Consulter les offres d'emploi dans la ville de Le Cannet située dans le département 06. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 10 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Le Cannet. 140 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 06 - Cannes, 06 - MOUGINS, 06 - CANNES ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Recherche un agent d'entretien bureaux sur Cannes Pour la société Hertz Location véhicule Contrat en CDI 2x semaine 1h + 1h
Recherche un agent d'entretien dans le secteur funéraire Contrat en CDD de 1 mois sur Cannes Point de vente et maison funéraire
L'AGENCE INTERACTION GRASSE RECHERCHE POUR SON CLIENT UN(E) ASSISTANT(E) ADMINISTRATIF(VE) BILINGUE ANGLAIS (H/F) DANS LE DOMAINE DU NAUTISME - SPECIALISTE PIECES DETACHEES Dans le cadre de son développement, notre client, une entreprise dynamique et en pleine croissance, recherche un(e) assistant(e) administratif(ve) bilingue anglais pour rejoindre ses équipes. Type de contrat : CDD Démarrage Janvier 2026 Missions principales : - Gérer les tâches administratives quotidiennes - Assurer le suivi des dossiers et la coordination avec les différents services internes et externes - Traiter les communications en français et en anglais, tant à l'écrit qu'à l'oral -Appuyer l'équipe dans diverses missions opérationnelles selon les besoins. - Comptabilité : gestion des devis et factures. Profil recherché : - Excellente maîtrise du français et de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit - Expérience en assistanat administratif est un plus. - Sens de l'organisation, rigueur et autonomie - Bon relationnel, capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités -Rémunération : 1700 EUR NET
Le Baôli recherche un(e) Assistant(e) Personnel(le) dédié(e) à la gestion de la vie quotidienne de la Direction. Véritable personne de confiance, vous aurez pour mission d'accompagner les dirigeants dans l'organisation fluide et structurée de leurs besoins personnels et professionnels. Discrétion, sens du service et grande adaptabilité seront essentiels pour réussir dans ce rôle clé auprès d'une direction évoluant dans un environnement dynamique et exigeant. L'assistante(e) personnel(le) aura pour missions : Gestion administrative & organisation - Gestion de l'agenda : planification, priorisation, mise à jour, rappels. - Organisation et préparation des réunions (convocations, ordre du jour, comptes rendus). - Gestion des courriers, e-mails et appels téléphoniques professionnels. - Rédaction, mise en forme et relecture de documents, notes, rapports et présentations. - Classement, archivage et gestion documentaire (physique et numérique). - Prise de rendez-vous - Suivi des échéances administratives (impôts, assurances, renouvellement de documents) Gestion professionnelle - Organisation de réunions stratégiques - Organisation logistique des déplacements professionnels - Coordination des rendez-vous externes Vie quotidienne - Réservations diverses : restaurants, hôtels, voyages, billets - Organisation de déplacements privés (vols, transferts, hôtels, programmes) - Courses (alimentaires, cadeaux, objets du quotidien) - Gestion des réparations/entretiens à domicile (plombier, électricien, etc.) - Coordination avec prestataires (jardinier, femme de ménage, chauffeurs.) - Organisation d'événements privés (fêtes, anniversaires, dîners) Gestion financière simple - Suivi des dépenses personnelles - Règlement de factures personnels De manière générale, l'assistant personnel a pour but de libérer du temps à son employeur sans qu'il ait à se soucier de la gestion du quotidien. Compétences & qualités - Bilingue anglais (oral + écrit obligatoire) - Grande discrétion et respect de la confidentialité - Sens du service, de l'anticipation, autonomie - Bonne organisation, rigueur et fiabilité - Excellentes capacités de communication - Maîtrise des outils informatiques (Google Suite / Microsoft Office / Outils Apple) - Capacité à gérer plusieurs tâches en parallèle - Flexibilité horaire et adaptabilité Variables d'ajustement : - Niveau de bilinguisme anglais - Amplitude horaire (par ex. disponibilité soir/week-end) - Urgences/demandes last minute
La Direction de l'Education de la mairie de Cannes recrute : - Agent d'animation (H/F) 20h - Agent d'animation péri/extra-scolaire (H/F) 35 h - Responsable accueil péri/extra-scolaire (H/F) Vous êtes diplômé(e) de : BAFA, CAP AEPE, BPJEPS...
L'association Cannes Jeunesse cherche : un(e) alternant(e) en apprentissage pour 1 CDD à pourvoir dès que possible L'association Cannes Jeunesse offre un beau cadre de travail et des collègues sympathiques. Venez compléter notre équipe administrative et vous former à différentes taches administratives et d'accueil. Il s'agira d'accueillir nos usagers, de leur présenter nos différentes offres (activités nautiques et séjours de vacances), de les conseiller et de procéder aux inscriptions et suivis de dossier. VOTRE PROFIL Vous connaissez les bases du métier de secrétaire et souhaitez poursuivre votre apprentissage ; Vous maitrisez Word, Excel et Outlook et êtes à l'aise avec l'outil informatique en général ; La maitrise de l'anglais est un plus. VOS MISSIONS Développer la vie associative auprès des différents publics ; Assurer l'accueil physique et téléphonique des usagers ; Renseigner, conseiller les usagers sur les différentes prestations ; Effectuer les inscriptions selon les différentes procédures ; Effectuer des relances et le suivi des dossiers ; Gérer une caisse ; Participer à la gestion courante du secrétariat (courrier, classement, saisie informatique...).
Vos missions principales - Réceptionner, trier et ranger le matériel et les accessoires - Préparer les commandes clients (coupe, métrage, assemblage des produits selon les fiches de préparation) - Vérifier la conformité et la qualité des produits avant expédition - Emballer soigneusement les pièces pour garantir une livraison optimale - Charger/décharger les marchandises et tenir les zones de stockage organisées - Participer à l'inventaire et au suivi des stocks - Utiliser les outils logistiques (transpalette, scanner, logiciels internes) Profil recherché : - Expérience en préparation de commandes, logistique ou atelier appréciée - À l'aise avec la manipulation de matériaux volumineux - Capacité à mesurer, couper et manipuler les matériaux avec précision - Port de charges - Organisation, minutie et esprit d'équipe indispensables - Polyvalence et volonté d'apprendre
Notre agence Adéquat Grasse recrute pour son client : La société EURO CASH CONFISEUR, grossiste spécialisé en confiserie et boissons depuis 1995, acteur majeur dans son secteur, recherche un(e) préparateur(trice) de commandes / magasinier en CDI pour renforcer son équipe. Vous intégrerez une entreprise familiale où l'esprit d'équipe, la bonne ambiance et l'engagement sont au coeur du quotidien. Votre mission, si vous l'acceptez ! Au sein de notre entreprise, vous serez amené(e) à : - Préparer les commandes avec soin, rigueur et efficacité (nombreuses références). - Vérifier la conformité des commandes et assurer une palettisation de qualité. - Contribuer au rangement et à la bonne tenue du dépôt pour un environnement de travail agréable - Travailler en équipe pour garantir un bon rythme et une entraide au quotidien. Attention : le site n'est pas desservi par les transports en commun Horaires et conditions Du lundi au vendredi, avec des horaires alternés chaque semaine : Une semaine de matin (démarrage à 5h ou 6h). Une semaine d'après-midi (démarrage à 12h ou 13h). Temps de travail annualisé sur une base de 35h/semaine. - Le métier implique de la polyvalence. - Port de charges (colis jusqu'à 18 kg) avec des outils d'aide à la manutention. - Lieu de travail : Dans un dépôt avec températures variables selon les saisons. Ce poste est fait pour vous si - Vous aimez évoluer dans un environnement de travail dynamique. - Vous aimez travailler en équipe - Vous êtes organisé(e) et avez une bonne mémoire - Vous souhaitez-vous investir sur le long terme. -Expérience 1 ans souhaitée Rémunération et avantages : - Taux horaire : 12,28€ bruts - Primes de colis - Mutuelle d'entreprise Prêt(e) à démarrer l'aventure ? Postulez dès maintenant ! Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Notre agence R2T intérim Cannes recherche pour l'un de ses clients basé sur le secteur de Mougins, des préparateurs de commandes (f/h). Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous êtes chargé (e) de : - Préparer les commandes - Filmer les palettes - Port de charges et manutention lourde possible - Respecter les cadences de production et les consignes de qualité - Maintenir votre poste de travail propre et conforme aux normes d'hygiène et de sécurité Du Lundi au vendredi 35 heures hebdomadaires Démarrage entre 05h30 et 7h le matin selon la période de l'année
Le bureau Interima à Grasse recherche un Commercial H/F au sein d'une société basée sur Mouans-Sartoux. Cette société est spécialisée dans la programmation informatique. Leader national dans l'édition et le développement d'un logiciel spécialisé pour l'activité du BTP. Le poste est à pourvoir immédiatement ! Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous jouez un rôle essentiel dans le suivi et le développement du portefeuille clients existant. Vos missions principales : * Assurer le suivi régulier des clients utilisateurs des solutions logicielles * Comprendre leurs besoins, analyser leur usage et proposer des améliorations ou services complémentaires * Renouveler les abonnements et garantir un haut niveau de satisfaction * Gérer les demandes entrantes et accompagner les clients dans la bonne utilisation du logiciel (sans intervention technique ou développement) * Présenter les nouveautés, modules complémentaires, mises à jour ou services associés * Participer aux actions commerciales : campagnes, relances, web-demos, suivi des leads entrants Vous disposez d'une expérience en commerce sédentaire, gestion de portefeuille client B2B ou support commercial auprès d'éditeurs de logiciels ou d'univers technologiques. À l'aise avec les outils numériques, vous comprenez l'environnement logiciel (sans être développeur). * Lieu : Mouans-Sartoux * Type de contrat : L'embauche en CDI n'est pas interdite par l'entreprise utilisatrice à l'issue de la mission. * Horaire : Du lundi au vendredi, 35h / semaine * Rémunération : Entre 15 et 16 euros brut Contactez-nous rapidement au 04.92.42.46.46. ou prenez rendez-vous directement en agence pour nous rencontrer ! : https://www.interima.com/prendre-rendez-vous
Manpower SOPHIA TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Opérateur de saisie - Base de données (H/F) Au sein d'une société spécialisée dans les essais, l'inspection, l'audit, et la certification, vous aurez pour tâches : -Mise à jour de base de données clients -Appel clients pour vérification de leurs données ( Adresse postale, mails ... .), verification sur google des données numérisées -Réceptionner les documents à traiter, vérifier leur contenu, les informations et les délais ; -Saisir les documents à l'aide des outils numériques mis à disposition ; -Contrôler les informations et effectuer les suivis de leurs modifications ; -Eviter les erreurs de saisie et pouvoir mettre en forme les documents de façon claire et lisible. Avantages : CET à 8 %. Avantages CSE, CSEC, FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.). Diplômé(e) d'un BAC2 minimum, vous êtes : -Rigoureux(se) et organisé(e) : vous aimez le travail bien fait et le sens du détail. -Dynamique et enthousiaste : vous savez gérer les priorités avec énergie et positivité. -Autonome et proactif(ve) : vous aimez relever des défis et prendre des initiatives. Vous aimez le travail en équipe et êtes à l'aise avec la communication. Vous maîtrisez Excel et les outils informatiques. Rémunération : 2000 brut mensuel Avantages : Prime de 13 eme mois Tickets Restaurant valeur façiale de 9,70 par jour travaillé Contrat : 35h du lundi au vendredi Poste basé à Sophia-Antipolis
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Manpower SOPHIA TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Assistant administratif Back Office (H/F) Dans le cadre de votre poste, vous serez amené à : -Gérer la facturation, -Ouvrir des comptes clients, -Résoudre les litiges, -Travailler en équipe pour une gestion optimale des tâches, -Utiliser des outils informatiques pour la vérification des demandes, -Assurer la validation des demandes d'interventions, -Participer à l'amélioration des processus internes, -Collaborer étroitement avec un binôme pour partager les responsabilités. Avantages : CET à 8 %. Avantages CSE, CSEC, FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.). Diplômé(e) d'un BAC2 minimum, vous êtes : -Rigoureux(se) et organisé(e) : vous aimez le travail bien fait et le sens du détail. -Dynamique et enthousiaste : vous savez gérer les priorités avec énergie et positivité. -Autonome et proactif(ve) : vous aimez relever des défis et prendre des initiatives. Vous aimez le travail en équipe et êtes à l'aise avec la communication. Vous maîtrisez Excel et les outils informatiques. Rémunération : 2000 brut mensuel Avantages : Prime de 13 eme mois Tickets Restaurant valeur façiale de 9,70 par jour travaillé Contrat : 35h du lundi au vendredi Poste basé à Sophia-Antipolis
Nous recherchons des agents d'entretien h/f. Vous assurez la propreté des locaux en nettoyant des locaux d'entreprise, entreprise et partie commune 3 fois par semaine de 6h00 à 8h00 ou de 20h00 à 22h00. Vous exercez dans des milieux professionnels diversifiés, dans le cadre d'une prestation de nettoyage. Vous pouvez intervenir seul (e) ou en équipe sur plusieurs sites. L'activité de cet emploi s'exerce en contact avec différents intervenants (clients, usagers, ...). MISSIONS - ACTIVITÉS : Effectuer des travaux d'entretien courants. Évacuer des déchets courants. Entretenir une surface, un sol. Vider les poubelles. Assurer l'entretien des sanitaires et des cuisine et désinfecter l'ensemble des surfaces. : Laver les vitres avec le matériel adapté. Nous recherchons des personnes dynamiques, autonomes et sérieuses. Type d'emploi : Temps partiel, CDD Durée du contrat : 3 mois
Le Foyer d'accueil médicalisé (FAM) Le Haut d'Antibes a été inauguré le 18 juin 2015. Il accueille des personnes âgées de plus de 45 ans en situation de handicap psychiatrique. Il offre un lieu de vie et des soins de qualité à des personnes sortant de longs séjours hospitaliers ou ne pouvant plus vivre chez elles. Le FAM dispose de 40 places d'accueil permanent et de 4 places d'accueil temporaire. L'équipe pluridisciplinaire de 50 personnes est notamment composée d'une direction, d'un médecin, d'infirmiers, d'une psychologue, d'éducateurs spécialisés, d'aides-soignants. Elle accompagne quotidiennement les résidents vers l'autonomie tout en leur apportant un suivi médical constant. Surveillant de nuit, sous l'autorité de l'encadrante d'unité de soins et en lien avec une équipe pluridisciplinaire et des cadres d'astreinte, vous assurez, en restant éveillé, la sécurité physique des biens et des personnes, la prévention en matière d'incendie et la surveillance du bâtiment et des installations. Vous contrôlez les entrées et sorties, prévenez les intrusions et dégradations et participez à l'hygiène et sécurité de l'environnement des résidents et professionnels. Vous accompagnez pour votre domaine les résidents et vous intervenez dans l'ensemble des locaux de l'établissement. Vos missions socles et activités principales sont les suivantes : - Vous assurez en continue la sécurité des lieux (contrôle des allées et venues, des accès, des équipements ), effectuez des rondes régulières et vérifiez le fonctionnement des éléments de prévention incendie et moyens de secours. Vous alertez sans délais le(s) responsable(s) cadre(s) d'astreinte en cas de danger et survenue d'un évènement significatif et connaissez les conduites à tenir en cas d'urgence ; - Vous vous assurez du respect par les résidents des règles de fonctionnement et adoptez une écoute attentive et bienveillante en réponse aux demandes et inquiétudes qu'ils peuvent formuler ; - Vous participez à l'hygiène et sécurité de l'environnement des résidents et professionnels notamment en veillant à ce que les salles communes, couloirs de circulation et tout espace public ouvert soient rangés et propres ; - Vous travaillez en lien avec une équipe pluridisciplinaire et assurez la circulation de l'information pour garantir les meilleures conditions de vie aux résidents et le bon fonctionnement de l'établissement. Liste non exhaustive Une expérience dans le domaine médico-social est exigée. CDD vacataire uniquement
Vous intervenez sur: - la Réalisation de petites réparations et de travaux - l'Electricité, carrelage, plomberie, enduits et peinture - S'assurer de la maintenance et du bon fonctionnement des installations spa/wellness Travail en autonomie sur le poste Astreintes ponctuelles 2 jours de repos consécutifs 1800€ net mensuel + Primes (travaux et PPV)
Vous êtes IMPERATIVEMENT diplômé(e) du CAP AEPE (Petite Enfance) Placé(e)(s) sous l'autorité de la Directrice de la crèche, vous serez en charge de : - Accueillir les enfants - Collaborer avec l'Éducateur jeunes enfants et les Auxiliaires de Puériculture - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Donner un repas, une boisson à l'enfant - Animer les activités ludiques ou aider l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage - Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces, des jeux/jouets - Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation - Respecter les conditions d'utilisation des produits et des machines - Trier et évacuer des déchets courants - Vérifier l'état de propreté des locaux - Respecter les procédures du plan de nettoyage désinfection - Repérer les dysfonctionnements et alerter la direction - Mettre en œuvre les procédures d'entretien et d'hygiène des locaux - Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites PROFIL : - Organisé(e) ; - Consciencieux(euse) ; - Autonome ; - Avoir l'esprit d'équipe et des capacités relationnelles ; - Temps complet - du lundi au vendredi - Amplitude horaire maximale : 7h - 18h (roulement) Contrat à vocation de pérennisation.
MISSIONS : Vous veillez au bon entretien des locaux et du matériel dans le respect des normes d'hygiène et de propreté afin de donner un environnement sain aux enfants de la structure. Notamment : - Collaborer avec l'Educateur jeunes enfants et les Auxiliaires de Puériculture - Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces, des jeux/jouets - Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation - Respecter les conditions d'utilisation des produits et des machines - Trier et évacuer des déchets courants - Vérifier l'état de propreté des locaux - Respecter les procédures du plan de nettoyage désinfection - Repérer les dysfonctionnements et alerter la direction - Mettre en œuvre les procédures d'entretien et d'hygiène des locaux - Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites. PROFIL : - Être organisé(e) - Consciencieux(se) - Autonome - Avoir l'esprit d'équipe et des capacités relationnelles Amplitude horaire du lundi au vendredi - Amplitude horaire : 06h30-15h / 10h - 18h30 (roulement) - temps complet Poste en contractuel ayant vocation à être pérennisé Poste à pourvoir au 1er février 2026
- Faciliter la coordination entre l'équipe interne en charge de l'organisation et nos Business Units internes ainsi que nos bénévoles. - Gérer un événement de A à Z (gestion de projet, gestion du calendrier, inscription, soutien à l'industrie/aux subventions, communication, création et suivi du site web, gestion des fournisseurs, conditions de contrat et d'annulation, bons de commande, budget, reporting, etc.) - Faciliter les relations avec les BUs internes et les fournisseurs externes de l'ESC (y compris la gestion du PCO) afin que l'ESC puisse offrir une expérience cohérente et homogène. Métier(s) de référencement
La Société Européenne de Cardiologie recherche un Chargé de programmes éducatifs (poste coordination de projet, évènementiel et administratif) H/F. Le poste proposé est un contrat à durée indéterminé (CDI) à temps plein basé à La Société Européenne de Cardiologie située au cœur de la technopole de Sophia-Antipolis, au sein de l'équipe « Education and Programmes Development ». https://www.escardio.org/Education Responsabilités principales : Coordonner et garantir la livraison des programmes éducatifs: webinars, educational Courses - Coordonner et garantir en autonomie la livraison des programmes en ligne (Webinars) en accord avec les besoins, attentes et ressources de l'ESC et des sous-spécialités . Coordonner et garantir en autonomie l'élaboration et livraison du programme scientifique des educational courses (Online, Hybrid ou in-person) en accord avec les besoins, attentes et ressources de l'ESC et des sous-spécialités . Suivre, effectuer et anticiper l'ensemble de tâches administratives liées aux projets dont elle a la charge (bons de commande, suivi de la gestion des budgets, réconciliation des factures et des commandes) . Assurer le support et la polyvalence au sein de l'ensemble du département Scientific programmes and content initiatives
Offre d'Emploi : Magasinier H/F Entreprise : Interaction Début du contrat : 05 janvier 2026 Durée : 1 mois renouvelable Lieu : À déterminer Descriptif du poste : L'agence Interaction Grasse recherche pour son client un(e) Magasinier(e) pour une mission de 1 mois, renouvelable, à partir du 5 janvier 2026. Le poste implique une gestion complète des stocks et la préparation des livraisons pour chantier. Horaires de travail : 8h00 - 12h00, soit 4 heures par jour Missions principales : - Réception des livraisons et gestion des stocks. - Rangement et organisation des produits. - Enregistrement des bons de livraison sur le logiciel SAP. - Préparation du matériel pour les chantiers à venir, selon les demandes. - Livraison du matériel sur les chantiers. Profil recherché - Permis B obligatoire pour effectuer les livraisons. - Expérience dans le domaine du magasinage ou de la logistique est un plus. - Bonne organisation, rigueur et esprit d'équipe. - Maîtrise du logiciel SAP est un atout
Vous êtes organisé (e), rigoureux (se), vous avez du bon sens, vous êtes impliqué(e) dans votre activité, vous savez travailler seul (e), le garage " Espace 06" recherche son/sa secrétaire administratif (ve). Vos tâches principales sont *gérer les facturations *Faire des devis *Accueil physique et téléphonique des clients *Gestion des mails.
Notre micro-crèche indépendante située à Biot (06) recherche un(e) professionnel(le) de la petite enfance passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. CDI, à temps plein (35 heures hebdomadaires). L'ENVIRONNEMENT : - Horaires d'ouverture du lundi au vendredi, de 7h30 à 18h30 - Environnement accueillant avec 12 places d'accueil - Une équipe de 4 professionnel(le)s MISSION PRINCIPALE : Assurer l'accueil, l'accompagnement et le bien-être quotidien des enfants âgés de 5 mois à 3 ans, au sein d'une structure à taille humaine, dans une démarche bienveillante, respectueuse des rythmes et des besoins de chaque enfant. VOS MISSIONS : - Accueillir les enfants et leurs familles dans un climat de confiance et de sécurité. - Assurer les soins d'hygiène, les repas, les siestes et les activités d'éveil, en respectant les besoins individuels. - Participer activement à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche. - Veiller à un environnement propre, sécurisé et stimulant. - Observer les enfants, transmettre les informations à l'équipe et contribuer à la réflexion collective. - Participer à la vie quotidienne de la structure : rangement, entretien des espaces, réunions d'équipe, etc. PROFIL RECHERCHE : - Diplôme requis : CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE). - Expérience professionnelle de 2 ans minimum en structure d'accueil petite enfance (crèche, micro-crèche, halte-garderie, etc.) - exigée. - Sens de l'observation, bienveillance, rigueur, esprit d'équipe. - Motivation à s'inscrire dans un travail collaboratif et une démarche pédagogique. QUALITES REQUISES : - Bienveillance et respect du rythme de chaque enfant - Patience, douceur et écoute active - Sens des responsabilités et rigueur dans l'application des protocoles d'hygiène et de sécurité - Esprit d'équipe, communication fluide et posture professionnelle - Capacité d'observation et de transmission des informations utiles à l'équipe - Adaptabilité face aux besoins changeants du quotidien en crèche - Discrétion et respect de la confidentialité Si vous êtes motivé(e) par l'accompagnement des jeunes enfants dans leur développement, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre structure. ETAPES DE RECRUTEMENT : - Entretien téléphonique - Prise de références - Entretien physique
La Société Européenne de Cardiologie recherche un Chargé de programmes congrès H/F. Le poste proposé est un contrat à durée indéterminé (CDI) à temps plein basé à La Société Européenne de Cardiologie située au cœur de la technopole de Sophia-Antipolis, au sein de l'équipe en charge des programmes scientifiques des congrès de l'ESC. https://www.escardio.org/Congresses-Events/ESC-Congress/Scientific-sessions Responsabilités principales : Déployer, coordonner et assurer en autonomie la conception et la livraison des programmes pour des événements présentiels ou en ligne, en adéquation avec les besoins et standards de l'ESC et des sous-spécialités. Garantir la préparation des contenus scientifiques en temps et en heure en coordonnant le travail des bénévoles, comités scientifiques et contributeurs. Participer activement à la collaboration inter-départements pour renforcer la qualité et la cohérence des programmes.
Vos missions : Assurer l'inscription de A à Z pour une sélection de congrès, d'examens et de cours dans le cadre du portefeuille d'événements sur site, en ligne et hybrides de l'organisation. Participer à la mise en œuvre opérationnelle du processus d'inscription de bout en bout. De la mise en place et du test du système de réservation à la planification pré-événement, en passant par l'établissement de relations avec les clients, la prestation de services en ligne et sur site, la clôture finale et l'établissement de rapports avec un retour d'information sur les améliorations apportées.
Votre poste : Sous l'autorité hiérarchique du chef de service, vous travaillerez auprès de jeunes en situation de déficience intellectuelle, porteur de trouble psychologique et des TSA âgés de 6 à 20 ans en horaire d'internat. En qualité de Maitre(sse) de maison non qualifié vous : Vos missions : Entretenir et assurer le confort de vie dans les espaces collectifs et privatifs. Préparer, suivre et accompagner le petit-déjeuner, le déjeuner et le dîner des jeunes en collaboration avec les personnels éducatifs, et ceci dans le respect des règles de sécurité alimentaire. Suivre et gérer les produits d'hygiène, les commandes, les stocks. Travailler en concertation avec les différentes équipes professionnelles. Être mobile sur les différentes structures du complexe en fonction des nécessités du service. Contribuer à établir un bon climat relationnel avec les professionnels ainsi qu'avec les usagers. Faire preuve de discrétion professionnelle quant aux informations personnelles des usagers. Votre profil : Vous avez une compétence en entretien des locaux et entretien du linge, Vous êtes autonome, polyvalent, Vous avez une expérience du travail d'équipe, Vous avez des capacités d'adaptation, Vous savez faire preuve d'initiative, Conditions d'emploi : Expérience professionnelle au contact d'enfants appréciée. Compétences en cuisine exigées.
Poste à pourvoir immédiatement. Dans le cadre de la gestion d'une grande résidence composée de plusieurs bâtiments comprenant 217 lots principaux et disposant de vastes espaces verts, d'un court de tennis et d'une piscine, nous recherchons un gardien de catégorie A ayant les missions suivantes : - Surveillance du bon état et du bon fonctionnement des installations communes (piscine, tennis, espaces verts...) ; - Signalement des dysfonctionnements ou dégradations constatés auprès du syndic ; - Suivi des prestataires lors d'interventions programmées ; - Contrôle de la sécurité générale ; - Rondes régulières des parties communes ; - Contrôle du stationnement sur les parkings collectifs ; - Vérification des accès, des dispositifs de sécurité et du respect des règles d'usage des équipements ; - Alerte immédiate auprès du syndic en cas de situation anormale (intrusion, danger.) ; - Nettoyage des containers et du local ; - Appui aux opérations de nettoyage des équipements (abords de piscine, jardin d'enfants, cour de tennis, etc.) ; - Petite maintenance ou entretien de premier niveau si nécessaire (nettoyage, réparation de serrurerie, peinture, remplacement mineur.). Sens du service, autonomie, réactivité, rigueur, discrétion et communication sont attendus pour ce poste. Une bonne connaissance des règles de sécurité applicables aux équipements collectifs est un atout,. Ce poste ne comprend pas de logement de fonction Convention collective: CONVENTION COLLECTIVE NATIONALE DES GARDIENS, CONCIERGES ET EMPLOYÉS D'IMMEUBLES
Pour cette pâtisserie / Salon de Thé, nous recherchons un(e) Serveur -vendeur/ Serveuse-vendeuse de salon de thé. Expérience en service indispensable. Anglais correct souhaité car clientèle internationale. jour de repos dans la semaine à définir
Nous recherchons pour notre restaurant traditionnel (cuisine méditerranéenne) un(e) Barista Vous travaillerez en en horaire continu avec 2 jours de repos. possibilité contrat saisonnier 6 mois
Api restauration recrute : Employé(e) de restauration (H/F) pour un snack Horaires de travail : Samedi et dimanche Horaires de travail : 6h-11h 10h/semaine Le lieu de travail n'est pas desservi par les transports en commun. Votre dynamisme, votre sens du service, votre capacité à collaborer en équipe et votre rigueur seront vos atouts.
Le Centre Communal d'Action Sociale d'Antibes Juan-les-Pins recrute un/e Agent/e Administratif/ve à temps complet pour son Relais-Club des Aidants, sous l'autorité de la Responsable d'Unité Administrative et de la Responsable de l'Accueil Thérapeutique de Jour Alzheimer. CDD 3 mois renouvelable (possibilité poste pérenne). Missions : Assurer l'accueil téléphonique et physique des personnes du RCA et de l'ATJ et répondre à leurs questionnements Compléter/mettre à jour les tableaux des activités et statistiques Saisir et mettre en forme le courrier (et transmettre les parapheurs pour signature), rapports, documents, statistiques, publipostage Établir, vérifier et classer, archiver des documents administratifs selon les procédures mises en place par le CCAS Constituer, mettre à jour et suivre le dossier administratif des bénéficiaires et des aidants Accueillir les demandes des aidants (téléphone, email, prise de rendez-vous) Contacter les bénéficiaires par téléphone pour valider les inscriptions aux prestations Gérer et suivre les plannings des deux Responsables d'Unité et de la Responsable de Service Réorganiser les plannings agent et contacter les bénéficiaires en cas d'annulation de prestation Planifier et organiser les créneaux d'accueil et d'accompagnement des aidants Suivre les plannings des intervenants (répit à domicile, ateliers, événements.) Mettre en place les outils de communication internes pour coordonner les actions avec les équipes (professionnels de santé, intervenants sociaux.) Assurer le suivi des stocks (besoins en matériel pour le bon fonctionnement du service) Gérer les commandes et suivre la réception des fournitures et équipements Assurer la continuité de la facturation en cas d'absence de la Responsable d'Unité Participer à la rédaction des bilans et rapports d'activité Assurer l'envoi des communications internes et externes liées aux actions de la plateforme (newsletters, mails, invitations.) Contribuer à la mise à jour des supports de communication (affiches, brochures, site web) Profil recherché : Maitrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, etc.) Rigueur dans le suivi administratif et la gestion de documents Connaissance du secteur de l'aide aux aidants, des problématiques liées au répit et de l'accompagnement social Notions de base sur les financements publics et les procédures administratives liées aux subventions ou à la facturation dans le secteur social Savoir-faire : Sens de l'organisation Capacité à gérer plusieurs dossiers et tâches simultanément Savoir être : Bonne écoute, sens du service et capacité à communiquer avec différents publics Aptitude à travailler en équipe, tout en faisant preuve d'autonomie Respecter les principes de la Charte des Droits et des Libertés de la personne accueillie Poste à temps complet du lundi au vendredi Poste à pourvoir immédiatement - Contrat tout public Horaires de travail : sur la base de 35 heures/semaine Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d'année + Possibilité de participation de l'employeur à la mutuelle - risques santé/prévoyance (entre 1 969,81 et 2 169,46 euros bruts)
Adecco recherche des employé(ées)de restauration, basé sur les bassin Grassois, Cannois, Antibois et sur Sophia-Antipolis. - Aide à la préparation des aliments. - Aide au service. - Débarrassage et nettoyage de la salle, de la cuisine, du sol et des tables. - Plonge. - Vous aimez le travail en équipe. - Vous êtes organisé(e) et avez une capacité à travailler rapidement. - Vous êtes polyvalent et dynamique. - Vous maitrisez les normes d'hygiène et de propreté. Alors n'hésitez plus et postulez en ligne!!
Sur le secteur des Alpes Maritimes , sur la ville d'ANTIBES, nous recherchons: Une personne souhaitant se former au métier d'accompagnant éducatif et social pour un EHPAD en contrat de professionnalisation Durée : Contrat de 17 mois Centre de formation sur Nice Entrée en formation : Janvier 2026 Etablissements sur ANTIBES Rémunération 100% du smic pour les plus de 26 ans , moins de 26 ans selon tranche d'âge. A la suite de votre réussite de diplôme un contrat CDI vous sera proposé au sein de l'établissement ou du Groupe. Avant de prendre soin des autres, laissez nous prendre soin de vous... La seule démarche a faire pour changer de vie , c'est postuler ici, nous nous chargeons de tout le reste pour vous.
Pour une société d'événementielle, l'univers "tentes et chapiteaux" recherche son responsable d'atelier/préparateur de commandes. Vos missions; A partir d'une feuille de route pour une prestation de services de montage de structures, vous devez préparer le matériel adéquat. Vous devrez alors charger et décharger les camions. Votre Profil: vous êtes manuel (le), bon bricoleur (euse), vous avez les capacités à lire des plans de montage, vous avez un CACES R489 catégorie 3. Vos savoirs-être: ponctuel (le), esprit d'équipe, sens du service L'amplitude des horaires de travail: 7h/12h- 13h/17h
Chez Domusvi, en qualité d'Agent de Service Hôtelier (h/f), vous êtes indispensable au bien-être et au confort des résidents. Rattaché(e) au Responsable Hôtellerie, et en relation avec l'ensemble des équipes, votre savoir-faire participe au bon fonctionnement de la résidence et vous contribuez ainsi à une prise en charge globale des résidents. Vous êtes garant de la bonne tenue de la résidence (nettoyage et propreté des locaux). Vous pourrez également être amené(e) à intervenir pour le service de restauration. Vous justifiez d'une expérience réussie dans le secteur médico-social et avez un excellent relationnel et sens de l'écoute qui vous permettent de travailler auprès des résidents dans un environnement particulier : un lieu de vie avant tout. Votre sens du service et votre souci du détail seront des atouts pour mener à bien vos missions. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur d'accueil et de services pour les personnes âgées.
La Mairie de Valbonne Sophia Antipolis (Alpes Maritimes - 06), 14 040 habitants, au cœur de la 1ère technopole européenne recrute au sein de son Service Petite Enfance 1 agent polyvalent entretien-cuisine à temps complet. Vos missions sont : - Assurer l'entretien et l'hygiène des locaux, du linge et du matériel - Assurer l'entretien du matériel utilisé - Aider à la préparation des plats en cuisine - Nettoyer et entretenir le matériel et les locaux liés à la préparation et distribution des repas - Remplacer les cuisiniers pendant leurs absences (formations, maladies) : repas, goûters - Participer au gros nettoyage de la cuisine 2 à 3 fois/an - Assurer la fermeture de l'établissement en ayant vérifié la fermeture de tous les accès et des appareils - A titre exceptionnel, apporter son concours à la surveillance des enfants - Remplacer un agent dans une autre structure, renforcer l'équipe d'auxiliaire lors des sorties Conditions de travail et moyens : - Temps complet annualisé selon planning : prise de poste à 6h le matin - Utilisation de produits d'entretien nocifs - Station debout permanente - Manipulation de charges ou matériel mécanisé (mono brosse) - Gestes répétitifs (usure physique) - Port d'EPI obligatoires AVANTAGES : - Nourri sur la structure ou ticket repas 7,50€ (participation collectivité 4,50 €) - Régime indemnitaire et 13ème mois - Bonus attractivité 100 € net/mois pour un temps complet - Participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance (sous conditions) - Participation employeur aux frais de transport (sous conditions) Qualités professionnelles : - Expérience en entretien en collectivité - Maîtrise des normes HACCP - Formation et/ou expérience en production culinaire - Formation et maîtrise des techniques de nettoyage - Connaissances des produits utilisés (propriétés, dilution) - Permis B Qualités requises : - Capacité d'adaptation et disponibilité - Polyvalence et dynamisme - Qualité relationnelles - Sens du travail en équipe - Discrétion et secret professionnel - Rigueur et efficacité - Hygiène irréprochable - Sens de l'organisation - Respect des protocoles - Maîtrise de la prise en charge des machines et du matériel - Devoir de réserve
YpoCamp MISTRAL Camping-cars recrute son ou sa prochain(e) Comptable / assistant administratif Spécialisé depuis plus de 30 ans dans la vente, la location, ainsi que l'entretien des véhicules de loisirs afin d'offrir une expérience unique à ses clients. Groupe de 35 collaborateurs, en perpétuelle évolution nous attachons beaucoup d'importance à développer de nouveaux projets et de nouveaux outils pour toujours aller plus loin ensemble Nous avons 5 points de ventes situés dans les Alpes Maritime et le Var, notre siège se situe à Mandelieu. 2 personnes travaillent dans une ambiance collaborative au sein du Pôle Administratif et Financier pour lequel nous recherchons aujourd'hui un(e) nouveau(lle) collaborateur(trice) avide de challenges et de projets ! En pleine restructuration du service et du développement d'un nouvel ERP afin de répondre aux enjeux futurs, la personne devra faire preuve de polyvalence et s'impliquer dans un projet au le client final reste au centre des priorités. Rattaché(e) au pôle administratif, notre futur comptable, aura pour principales missions : - Comptabilité fournisseurs : contrôle et enregistrement des factures depuis l'outil ; suivi des relances fournisseurs. - Comptabilité clients : suivi des créances clients en lien avec les équipes concessions - Travaux d'analyse périodiques - Tenir la comptabilité générale et tiers (clients / fournisseurs) dans le progiciel comptable SAGE ; effectuer les rapprochements bancaires, analyses de la balance fournisseurs ; analyse des retards de paiement clients - Suivi des stocks mensuels et contrôle des opérations d'inventaires - Suivi des comptes bancaires (saisies et rapprochements bancaires) et des caisses - Établissement des refacturations aux autres sociétés du groupe et réconciliation des comptes - Déclarations fiscales courantes (TVA / DEB / CVAE / CFE / TVTS / TASCOM.) - Appliquer et faire évoluer les processus comptables - Contribuer à l'amélioration des logiciels informatiques - Gestion et suivi des dossiers en lien avec les conseillers commerciaux et clients : saisie et suivi des commandes clients, documents de reprise, facturation clients, gestion des immatriculations, préparer les dossiers de livraisons clients, déclarer les débuts de garanties, classement, archivage - Suivi administratifs des livraisons véhicules client : accueil clientèle, appels téléphoniques, mails, relance Au sein de notre équipe, vous serez également Pilote de projets afin d'optimiser tous nos flux liés à notre métier. Poste en CDI, basé à Mandelieu (06) Horaires en journée Polyvalence et diversité des taches Avantages CE d'entreprise, tickets resto et primes. Issu(e) d'une formation comptable de type BTS ou DUT (BAC +2), vous justifiez d'une première expérience professionnelle d'au moins 2 ans durant laquelle vous avez pu découvrir ce métier et exercer ces missions en entreprise ou en cabinet. Pour ce poste, il vous sera demandé rigueur, autonomie et réactivité, transparence, un bon relationnel, esprit d'équipe et polyvalence. Vous maîtrisez le Pack office (Word, Excel) ; Idéalement, vous avez déjà une pratique de l'environnement SAGE. En cours de changement d'ERP, vous serez moteur de l'intégration du nouveau système 100 % développé pour l'activité par l'éditeur ODOO. Curieux ? Audacieux ? Envie de challenge ? Avide d'optimisation et d'innovation ? Vous serez bien chez nous!
Le Foyer de l'Enfance des Alpes-Maritimes recrute une maîtresse de maison H/F Le Foyer de l'Enfance des Alpes-Maritimes (FEAM) est un établissement public départemental qui accueille en urgence, 24h/24, 365 jours par an, des mineurs en danger ou en difficulté, confiés au Président du département au titre de la protection de l'enfance. Spécialiste de l'accueil d'urgence, le FEAM est acteur et partenaire de la Politique Publique Départementale de Protection de l'Enfance mise en œuvre et pilotée par le Conseil Départemental. Finalité du poste: Conduire et coordonner les actions éducatives afin de favoriser le développement, l'épanouissement des mineurs et concourir à leur socialisation. Missions : - Assurer l'entretien et l'hygiène des locaux, en collaboration avec l'équipe - Assurer l'entretien du linge et des vêtements - Favoriser l'intégration et le bien-être des jeunes - Coordonner les prestations hôtelières (accueil, repas, collations, animations) - Accueil et installation, aménagement de l'environnement (confort et sécurité) - Accompagner les mineurs pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (repas, toilette, etc.) - Contrôler de la qualité des produits - Contrôler et suivi de la propreté des locaux - Gérer les stocks de produits, de matériels (saisie, suivi, contrôle, commandes) Savoir-faire et connaissances requises : - Brevet secouriste du travail - Connaître et mettre en application les règles d'hygiène et de sécurité (HACCP) - Connaître et mettre en application les conditions d'utilisation et de stockage des produits alimentaires et produits d'entretien - Connaître et mettre en application les gestes et postures de manutention et nettoyage - Connaître et faire respecter les consignes ainsi que le règlement - Porter à la connaissance du chef de service et de l'équipe les faits importants concernant les jeunes - Porter attention au public accueilli dans le cadre de son activité - Organiser ses activités de manière cohérente et adaptée - Identifier les priorités dans l'entretien - Contribuer au quotidien à l'accompagnement des enfants dans le cadre de ses attributions et fonctions Qualités et compétences : - Soigneux, rigoureux, correction de la tenue professionnelle - Polyvalence sur poste - Sens pratique, bon sens, respect des consignes - Implication - Capacité à travailler en équipe et s'inscrire dans la continuité du service - Capacités relationnelles avec les mineurs - Respect des règles de confidentialité - Respect des horaires et disponibilité Modalités de travail: - Lieux : Cannes - Prise de poste urgente - Temps travail : Temps plein - Horaires : variables - Salaire brut : selon la grille de la Fonction Publique Hospitalier Type d'emploi : CDD Durée du contrat : 1 mois Programmation : Période de travail de 8 Heures + travail le week-end Lieu du poste : En présentiel
**** LE DIPLOME EST OBLIGATOIRE **** Notre réseau de trois micro-crèches recherche un(e) Assistant / Assistante accueil petite enfance. Vous assurerez au quotidien un accueil de qualité de l'enfant et de sa famille dans le cadre du projet d'établissement. Vos missions : - préparer et donner le repas - Réaliser les soins et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant. - Connaître les protocoles, les PAI, etc. - Accompagner l'enfant dans les gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. - Appliquer les protocoles de nettoyage, de désinfection et de stérilisation. - Collaborer avec l'ensemble des intervenants et des équipes - Veiller à la bonne intégration des enfants au sein du groupe. - Réaliser un suivi d'activité. - Entretenir les locaux et le matériel. - Aménager le lieu de vie et d'accueil des enfants, vérifier la sécurité des équipements. - Participer aux réunions (APP, RSAI..) Amplitude horaire de travail : 7h50-18h avec roulement au sein d'une équipe de 4 personnes Profil souhaité : - Esprit d'équipe - Motivation - Discrétion professionnelle - Dynamisme - Capacité d'adaptation - Expérience en micro-crèche
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur agroalimentaire, un Préparateur Arômes pour une mission en intérim de longue durée. Les principales missions seront : - Assurer la préparation/production des ordres de fabrication suivant un planning pré défini en respectant les procédures et instructions mises en place : - Peser des formules - Exécuter scrupuleusement un mode opératoire adapté aux formules pesées - Utiliser le matériel de production adapté - Assurer l'entretien quotidien ou périodique du matériel - Contrôler avec pertinence les matières premières utilisées pour la pesée - Respecter les procédures de traçabilité, d'hygiène, de sécurité alimentaire, sécurité au travail de l'entreprise et les règles HSE (Hygiène sécurité et environnement). - Participer à l'entretien et le rangement de la zone de production en respectant les procédures et instructions mises en place : - Participer au nettoyage des zones et du matériel de production Vous êtes motivé(e) et souhaitez travailler dans le monde de l'industrie agroalimentaire. Profil recherché : - Expérience souhaitée : 0-1 an - Niveau d'études : BAC - Capacité à suivre des procédures et instructions strictes - Rigoureux(se) et précis(e) dans l'exécution des tâches - Bonne capacité d'organisation et de gestion des priorités - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire La rémunération est comprise entre 1900 et 2000EUR brut pour des horaires de travail équilibrés (9h00 - 12h30 et 13h30 - 17h00 du Lundi au Vendredi) dans un cadre de travail agréable. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous êtes prêt(e) à relever ce défi, n'hésitez plus et postulez dès maintenant !
Votre Agence Adecco Sophia-Antipolis recrute un Assistant(e) de suivi administratif et financier (h/f) bilingue en Anglais pour l'un de ses clients du secteur de la santé à Sophia Antipolis. Vos missions seront les suivantes : - Mettre en œuvre la procédure Appel d'offres pour l'ensemble des sous-traitants de différents projets (validation des termes de références, préparation des dossiers d'appel d'offres, réception des offres, vérification de conformité, comité de sélection, contacts avec le sous-traitants pour mise au point du contrat, suit les échéances des paiements, préparation des avenants, .) en respectant les procédures spécifiques aux différents projets (France, Europe, etc.) - Suivre les contrats clients - partenaires / Règlements / Relances - Elaborer les rapports financiers en lien avec le chargé de projet et le contrôle de gestion. - Contribuer à la remonté des dépenses (préparation des pièces justificatives, consultation, devis, preuves de virement, etc.) - Assurer la préparation logistique des missions : recherche et réservation des déplacements (visas, ordres de mission, .), - Assurer le suivi des remboursements des frais de missions : calculs et versements des indemnités journalières, validation des frais engagés, recueil des pièces comptables, etc. - Assurer la préparation logistique des évènements : recherche et réservation des trajets (bus, bateau, avion), gestion des visas, réservation des salles, des hôtels, des restaurants, etc. - Participer et suivre les audits financiers des projets, - Etre référent(e) de l'équipe projet sur les aspects administratifs et financier, - Travailler sur le budget (engagé, payé, prévisionnel) avec le chef de projet et le contrôle de gestion, Profil Recherché : - Formation : Diplôme de niveau BAC +4 - Expérience Professionnelle : Minimum de 4 ans dans un poste similaire - Langues : Maîtrise du Français et de l'Anglais, tant à l'écrit qu'à l'oral - Compétences Techniques : - Expertise en contrats (niveau juridique) - Bonne connaissance des audits de comptabilité - Maîtrise des outils micro-informatiques (Excel avancé, traitement de texte, PowerPoint, etc.) - Connaissance des processus d'appels d'offres - Aptitudes Personnelles : - Organisation et rigueur - Aisance avec les chiffres - Polyvalence et capacité à gérer plusieurs projets en simultané - Excellentes capacités rédactionnelles - Motivation, dynamisme et ouverture d'esprit - Capacité à travailler en équipe et à favoriser un bon esprit d'équipe Rappel des éléments : Lieu de mission : Sophia Antipolis Durée de mission : dès que possible pour une durée de 6 mois minimum Horaires de travail : 35h / semaine Rémunération : 2800€ bruts
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans le traitement des déchets, des équipiers de collecte à Mandelieu. Horaires du matin : 5h00-13h00 selon les tournées. Rattaché(e) au responsable d'exploitation, vous aurez pour principales missions : - Collecter les déchets (chargement, compactage, ramassage) en utilisant l'équipement approprié (trémie, lève container) et en respectant le plan de tournée, les procédures et consignes tout en veillant à la propreté des lieux - Veiller à une manipulation conforme à chaque type de récipients (sacs, bacs, containers,...) et à chaque type de collecte - Nettoyer si nécessaire le point de collecte après le ramassage/chargement des déchets Rémunération : 12,30EUR brut/ heure + primes -> Prime de douche, prime de salissures, prime d'assiduité, prime E.U, paniers, indemnités transport + (Indemnité de fin de mission + CP) Assidu(e) et ponctuel(le), vous savez travailler en équipe. Vous respectez les consignes de sécurité et savez faire preuve d'initiative en matière de prévention.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la création et du paysagisme, un.e Assistant.e administratif.ve à Antibes (06600) en CDI. Assister le responsable d'agence, le responsable entretien et les conducteurs de travaux dans leurs taches Gestion des contrats d'entretien (rédaction et facturation) Suivi des chantiers et de la production Facturation Clients Relances clients Gestion administrative des sous-traitants Préparation des plannings Gestion des cartes chauffeurs et extraction tachygraphe Saisie des heures de travail des équipes Saisie des bordereaux d'heures des intérimaires Profil recherché : - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Niveau d'études BAC+2 - Maîtrise des outils informatiques et logiciels de bureautique - Capacité d'organisation et de gestion des priorités - Bonne communication et sens du relationnel Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en pleine croissance, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
**** Diplôme CAP AEPE OBLIGATOIRE **** Vous souhaitez travailler au sein d'une structure bienveillante et chaleureuse, dédiée au bonheur et à l'épanouissement des tout-petits ? Nous sommes ravis d'annoncer une opportunité d'emploi au sein de notre micro-crèche "J'aime Grandir". Nous recherchons actuellement un agent accueil petite enfance titulaire du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE). Description du poste : En tant que titulaire du CAP AEPE ou Auxiliaire de puériculture diplômé(e), vous jouerez un rôle essentiel dans l'accueil et l'accompagnement des tout-petits au sein de notre micro-crèche. Vous contribuerez à leur développement et à leur bien-être au quotidien. Vos tâches comprendront, entre autres, la prise en charge des besoins fondamentaux des enfants, l'animation d'activités éducatives adaptées à leur âge et à leurs intérêts, ainsi que le maintien d'un environnement sécurisé et stimulant. Nous travaillons avec les méthodes pédagogiques Montessori, le Bébé signe et l'approche Snoezelen. Exigences du poste : Passion pour le travail avec les jeunes enfants et désir de contribuer à leur développement harmonieux Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les parents et les collègues Sens de l'observation et aptitude à adapter les activités en fonction des besoins individuels des enfants En plus du week-end, vous aurez le mardi après-midi en repos.
Pour notre crèche basé à Vallauris et pour débuter en janvier 2026, nous recherchons, un(e) Agent Petite Enfance à temps plein. Rattaché(e) directement à la Direction, vous assurez l'accueil des enfants et des familles en respectant le projet pédagogique et en veillant a la sécurité physique et affective des enfants. Également, vous contribuez a l'éveil des enfants et a leur développement. Poste Polyvalent. Vous êtes patient(e), autonome et aimez travailler dans des environnements dynamiques. Le travail en équipe et la polyvalence sont vos points forts. Formation aux gestes de premiers secours serait un plus. Diplôme : CAP AEPE Obligatoire Planning : 3 journées pleines + 2 demi-journées par semaine Expérience minimum de 2 ans Poste à pourvoir à partir de janvier 2026
MANPOWER SOPHIA TERTIAIRE recrute pour l'un de ses clients basé à Sophia Antipolis un(e) Assistant(e) Administratif(ve) et Financier(e) H/F, dans le cadre de projets internationaux complexes. -Gestion des appels d'offres pour les sous-traitants : préparation des dossiers, réception et vérification des offres, contractualisation, suivi des paiements et avenants. -Suivi des contrats clients/partenaires : règlements, relances, archivage. -Élaboration de rapports financiers en lien avec les chefs de projet et le contrôle de gestion. -Préparation des pièces justificatives pour la remontée des dépenses. -Organisation logistique des missions et événements (déplacements, hébergements, visas, restauration.). -Suivi des remboursements de frais : calculs, validations, pièces comptables. -Archivage et classement des documents administratifs et financiers. -Participation aux audits financiers. -Référent(e) administratif(ve) et financier(e) pour les équipes projet. -Suivi budgétaire en collaboration avec les chefs de projet. -Interface avec les partenaires et bénéficiaires sur les aspects administratifs. -Rédaction de consignes et recommandations spécifiques. Vous êtes titulaire d'un Bac 4 et justifiez d'au moins 4 années d'expérience dans une fonction similaire, idéalement dans un environnement international et multi-acteurs. Vous maîtrisez parfaitement l'anglais, à l'écrit comme à l'oral, ce qui vous permet d'interagir efficacement avec des partenaires et bénéficiaires variés. Compétences techniques : -Vous avez une solide expérience en rédaction de contrats et en gestion administrative de projets. -Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Excel (niveau avancé), Word et PowerPoint. -Vous connaissez les procédures d'appel d'offres et savez les appliquer dans le respect des règles spécifiques à chaque projet.
Notre agence recherche un(e) Assistant(e) de gestion locative, Poste à pourvoir dés que possible, Vos missions: Vous serez en charge du suivi de toutes les demandes de travaux de nos locataires et des nos propriétaires, du suivi des travaux, dégât des eaux, état des lieux de sortie, visites, constitution des dossiers candidats locataires, etc... Relation avec la clientèle Relation avec nos partenaires (artisans). Nos horaires 9.00-12.00 et 14.00-18.00 sauf le vendredi 17.00
!!! Prise de poste immédiate !!! Vous êtes titulaire du diplôme CAP AEPE et avez de l'expérience. Vous accueillerez l'enfant et sa famille (ou représentant légal) dans une relation de confiance, de transmissions. Vous serez à l'écoute et orienterez vers les référents si nécessaire. Vous accompagnerez l'enfant individuellement et en groupe. Vous saurez seconder les auxiliaires de puériculture. Vous participerez aux soins non spécifiques de l'enfant, organiserez et aiderez à la prise des repas et des biberons. Vous effectuerez l'entretien des locaux et du matériel. Vos savoir-être vous permettent de travailler en équipe. Vous participerez également aux sorties, accueillerez les nouveaux professionnels, les stagiaires.
L'EHPAD situé à Valbonne recherche un(e) animatrice/animateur bienveillant(e), dynamique et créatif(ve) pour rejoindre son équipe et contribuer au bien-être des résidents au quotidien. Missions principales : Concevoir, organiser et animer des activités variées adaptées aux capacités et envies des résidents (ateliers créatifs, jeux de mémoire, activités motrices, sorties, temps musicaux, etc.) Participer à l'élaboration du planning d'animations en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Favoriser le maintien du lien social, l'autonomie et l'estime de soi des résidents. Accueillir, accompagner et valoriser la participation des familles. Contribuer à la vie de l'établissement et à la convivialité des espaces collectifs. Profil recherché : BPJEPS Animation, diplôme du secteur et expérience confirmée en EHPAD Créativité, dynamisme et sens de l'écoute Adhésion aux valeurs de l'établissement : transparence, loyauté et confiance Capacité à proposer des ateliers ciblés, notamment cognitifs Aisance relationnelle auprès des résidents, des familles et de l'équipe interne bienveillant(e) et faites preuve d'un excellent relationnel. Vous êtes dynamique, enthousiaste et force de proposition. Vous êtes créatif(ve) et aimez imaginer des activités adaptées et stimulantes. Une expérience en animation ou auprès des personnes âgées est un plus. Sens de l'écoute, patience et esprit d'équipe indispensables. Conditions : Prise de poste idéalement courant décembre Poste en journée continue : 9h - 17h 1 samedi travaillé sur 2 Contrat : CDI Pour postuler : Merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation à : r.thirion@habitat-humanisme.org
vous aurez en charge la partie snack. Vente des produits, entretien du poste, aide à la préparation des produits, gestion des stocks... horaires du lundi au vendredi 7h15- 13h45. Vous devez être motivé(e), souriant(e), dynamique, autonome avec un bon contact client. 13ème mois + mutuelle.
Offre d'alternance - Animateur-rice Loisir Tourisme (Titre professionnel niveau 4) Début de formation en alternance : 14/01/26 / Formation / CFA à Saint-Jean-de-Monts (85) / Contrat d'apprentissage - 12 mois Ce que nous proposons : - Formation gratuite (contrat d'apprentissage) - Lieu de formation / CFA : Saint-Jean-de-Monts (85) - Hébergement + pension complète à faible coût pendant la formation - Nourri-e et logé-e gratuitement en entreprise - Alternance sur l'année : 4 mois de formation + 8 mois en entreprise - Rémunération selon la grille légale de l'alternance Missions principales : Conception et planification d'animations pour tous les publics Création, promotion et animation d'activités de jour comme de soirée Gestion logistique des animations et événements Participation à la vie et à l'ambiance de l'établissement Profil recherché : Dynamique, réactif-ve, organisé-e et polyvalent-e Sens du contact, de la fête et esprit d'équipe Attention : Le CFA est actuellement fermé au public (ne pas se rendre sur place). En savoir + : www.infa-cfa-tourisme-loisirs.com
Missions principales : - Établissement des projets d'animation en lien avec les projets pédagogiques (fiches d'activités, plannings d'activités) en collaboration avec le/la directeur(trice) de la structure - Organisation et mise en œuvre des animations sur et en dehors de la structure - Accompagnement des jeunes dans l'élaboration de leurs projets - Suivi administratif de certaines procédures (PAI, vérification enfants) - Suivi des protocoles sanitaires mis en place Profil recherché : - BAFA obligatoire ou CAP petite enfance - PSC1 souhaité - Brevet de Surveillant de Baignade apprécié - Capacité à rendre compte régulièrement de son travail - Force de propositions - Discrétion professionnelle - Rigueur et respect des procédures Poste à pourvoir au plus tôt
MISSIONS Votre mission principale est d'effectuer le nettoyage des locaux, du matériel et des équipements dans les différents établissements de la Direction de l'Education. L'agent sera également amené à assurer les remplacements d'ATSEM sur les sites nécessitant des renforts : - Nettoyage des locaux, du matériel et des équipements dans les établissements, à partir de fiches techniques et dans le respect des règles d'hygiène - Renseignement des fiches de suivi des plans de nettoyage après service fait - Aménage l'espace de travail - Renseigne les fiches techniques - Réceptionne, range, inventorie et stocke les produits dans le respect des prescriptions quantitatives et de sécurité - Entretient les équipements et signale les dysfonctionnements - S'assure de l'hygiène des équipements et des locaux et respecte le protocole sur l'hygiène - Transmet des informations utiles à la Direction et informe le responsable des anomalies constatées - Assurer des remplacements d'ATSEM ponctuels. PROFIL CAP AEPE/Petite enfance Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité des locaux Connaissance dans la manipulation de produits dangereux Connaissance des protocoles d'utilisation des produits et des équipements (aspirateur, cireuse, etc..)
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Agent de Sécurité Privée - Opérateur Vidéo (H/F) pour assurer la sécurité des biens et des personnes au sein d'un point de vente. ***SST & CARTE PRO OBLIGATOIRE*** Vos missions : - Assurer une surveillance active par le biais des systèmes de vidéosurveillance. - Prévenir les actes de malveillance (vols, fraudes, dégradations.). - Détecter les comportements suspects et intervenir dans le respect des procédures. - Rédiger les rapports d'intervention ou d'observation. - Collaborer avec les équipes du magasin et les forces de l'ordre si nécessaire Profil recherché : - Titulaire de la carte professionnelle et d'un SST en cours de validité. - Maîtrise des outils de vidéosurveillance. - Bonne capacité d'analyse, réactivité et sang-froid. - Discrétion, rigueur et professionnalisme sont essentiels. Temps plein : du lundi au dimanche, entre 7h et 21h Une tenue vestimentaire vous sera fournie. Salaire conventionnel COEF 150 + majoration nuit + prime habillage + heures supplémentaires rémunérées sur le mois en cours + épargne salariale.
Poste dans le cadre d'un contrat CDD de six mois. Description du poste : Au sein du service PASSAJ, vos missions seront les suivantes durant ce CDD de décembre 2025 à Juin 2026: REPÉRAGE - Aller vers les publics avec une équipe éducative et préventive mobile en itinérance sur les communes - Identification complémentaire des publics par le biais de la mission locale et France Travail - Rencontres et entretiens à caractère psychosocial des jeunes et adultes pour les mises en lien et l'accompagnement - Actions collectives multi thématiques là où sont les publics avec souplesse et disponibilité pour favoriser les rencontres. REMOBILISATION - Coanimation avec des partenaires d'actions collectives à caractère préventif et éducatif - Accompagnement physique des publics aux rendez-vous et entretiens. - Co-accompagnement socio professionnel avec la mission locale, France Travail et autres partenaires des jeunes repérés - Entretiens éducatifs individuels (renfort de l'ancrage de la dynamique des personnes accompagnées) Conditions d'exercice : - Capacité à « aller vers » (les jeunes, les adultes, les partenaires, les institutions) - Stabilité émotionnelle - Capacité à travailler en équipe Intégrité - Autonomie Qualités requises : - Qualité relationnelle, sens de l'écoute, souci du travail partagé et pluridisciplinaire - Faculté à développer des partenariats - Qualité rédactionnelle et de synthèse indispensable - Avoir une connaissance des dispositifs d'insertion Qualifications requises : - Être titulaire du diplôme d'état d'Éducateur spécialisé ou d'Assistant du Service Social ou Moniteur Educateur (intervention en « rue »). - Permis de conduire B requis - Attestation d'honorabilité à fournir obligatoirement en amont de l'embauche *Congés payés : 24 jours de congés supplémentaires dit « trimestriels » à prendre au cours du trimestre d'acquisition, congés d'anciennetés en sus à partir de 5 ans de présence au sein de l'association *Prise en charge des abonnements aux transports en commun à hauteur de 70% pour le trajet domicile-travail, partenariat BlaBlaCar Daily *Entre autres dispositions favorisant la conciliation vie pro / perso : jours enfant malade, jour proche-aidant, mise en œuvre effective du droit à la déconnexion, télétravail (si la fonction le permet) *Mutuelle d'entreprise (pour le socle de base salarié, participation à hauteur de 70%) *Possibilité d'ouvrir un Compte Epargne Temps *Accompagnement confidentiel et gratuit pour tous les salariés par une assistante sociale externalisée *Accès aux aides Action Logement *Billeterie Toutateam *Chèques cadeaux et chèques vacances remis par le CSE
Vos missions en magasin seront polyvalentes; vente et manutention - Livraison pour le réapprovisionnement des autres magasins - Réceptions marchandises - Tenue des réserves - Accueil du client, conseil, vente - Tenue de rayon - Garantir l'image de marque de l'enseigne - Favoriser la fidélisation client - Veiller au maintien de la tenue irréprochable du magasin Profil recherché : - Permis B - Travail en équipe - Goût de service client - Réactivité et prise d'initiative - Capacités d'apprentissage - Vous connaissez le monde du Jouet. Travail les dimanches + les jours fériés en période de noël Evolution en CDI Avantages; Prise en charge partielle du cout du transport en commun primes et de gratifications : tickets restaurant mutuelle intégralement payée Heures supplémentaires majorées Enseigne de l'employeur
Magasin de jouets Jouéclub L'enseigne existe depuis 70 ans et est représentée sur le territoire national Elue enseigne préférée des Français depuis 3 ans et Enseigne de jouets leader sur le marché du jouet spécialiste Français 4 magasins de jouets à notre actif sur Nice et Antibes .
PRESENTATION La Ville de Biot recrute son Chargé de la maintenance des bâtiments/énergie (H/F) ! Idéalement située entre Cannes et Nice, à 3 km de la Méditerranée, la Ville de Biot cultive un art de vivre entre traditions et modernité. Commune de 10 000 habitants, elle comporte également un tiers de la technopole Sophia Antipolis sur son territoire qui dénombre 15 000 salariés et 7000 étudiants. Ville aux multiples facettes, Biot est à la fois un haut de lieu de la recherche et du développement, notamment dans le domaine de l'Intelligence Artificielle et également une destination préservée, labellisée Villes et Métiers d'Art pour l'art du verre depuis 1997. Dans cette perspective, la Municipalité a entrepris la création du Maison du Verre, pôle d'innovation autour des métiers des arts du feu et résidence d'artistes qui sera ouverte au public à l'horizon 2027. Au sein de l'équipe du Patrimoine bâti, maintenance et projets, le chargé de la maintenance des bâtiments et de l'énergie (H/F) est en charge des travaux, de la maintenance technique et de l'énergie du patrimoine bâti de la commune de Biot. MISSIONS GENERALE - Identifier les besoins en travaux et élaborer des plans d'action pour l'entretien, la maintenance, l'amélioration et la mise aux normes des bâtiments. - Rédiger les cahiers des charges (CCTP), suivre les demandes de petits travaux au sein des bâtiments communaux ainsi que le marché de travaux, jusqu'à leur réception finale. - Faire réaliser et superviser l'ensemble de la maintenance et des contrôles périodiques sur les équipements publics de la commune selon la périodicité définie par la réglementation en vigueur et réaliser la levée d'éventuelles réserves identifiées. - Superviser la gestion de l'exploitation des installations CVC. - Superviser les travaux au sein des logements communaux et rédiger les états des lieux d'entrée et de sortie des locataires. - Préparer et suivre les interventions des commissions de sécurité et faire procéder aux levées de réserves éventuelles. - Tenir à jour quotidiennement des tableaux de bords et mettre en place des indicateurs de suivi en matière de maintenance des bâtiments. Utiliser et renseigner le logiciel ATAL relatif à la gestion des interventions - Assurer un suivi précis des consommations énergétiques des bâtiments : réaliser des bilans d'exploitation et déclarer annuellement les consommations des bâtiments concernés sur la plateforme OPERAT. - Proposer un plan pluriannuel d'investissement au sein des bâtiments pour permettre la rénovation énergétique et la réduction des consommations (notamment en lien avec les objectifs du décret tertiaire). - Suivre les études et les projets travaux liés à l'énergie. Développer l'utilisation des énergies renouvelables dans le parc de bâtiments publics. COMPETENCES REQUISES - Réglementation accessibilité, sécurité incendie : Expert - Connaissance des logiciels bureautiques et métiers (Word, Excel, ATAL.) : Expert - Techniques et normes du bâtiment et des ERP : Expert - Connaissance des techniques du CVC - ECS : Expert - Code de la commande publique : Intermédiaire PROFIL DU CANDIDAT - Bac+2 prévention et mise en valeur du patrimoine bâti - Expérience professionnelle : 3 ans exigés - Compétences attendues : polyvalence, esprit d'analyse et de synthèse, sens du relationnel, adaptation au changement, autonomie, organisation et rigueur - Particularités du poste : conduite de véhicule, travail de bureau, présence au-delà des horaires, travail à l'extérieur, travail en équipe, travail sur écran. Conditions - Cycle de travail : temps plein + 1 jour non travaillé toutes les deux semaines + 3 ARTT par an. - Rémunération : statutaire + Régime indemnitaire + Prime de fin d'année. - Autres : tickets restaurant, participation mutuelle labelisée, participation prévoyance obligatoire, CNAS
Pour notre résidence hotelière , nous sommes à la recherche d'un ou une agent de ménage : Taches : effectuer le ménage complet dans les chambres, du sol aux sanitaires ; changer les draps et refaire les lits ; renouveler le linge de toilette , et envoyer le linge sale à la blanchisserie ; réapprovisionner si nécessaire les chambres en produits consommables (savon, shampoing,...) ; assurer le nettoyage des parties communes ; Vous serez un acteur indispensable de la satisfaction clientèle et garant de la qualité du service client. Poste à temps partiel
VOTRE PROFIL Formation surveillant de port Assermentation Idéalement, expérience de police portuaire ou de police municipale Capacités rédactionnelles Connaissance des logiciels bureautiques Forte disponibilité, rigoureux et autonome Polyvalence, déplacement MISSIONS PRINCIPALES - Faire appliquer le Règlement Particulier de Police et les différentes réglementations sur la zone portuaire -S'assurer que le maitre de port ou son représentant effectuent les déclarations d'entrée et de sortie du port - S'assurer que les navires et bateaux soient maintenus en bon état d'entretien, de navigabilité, de flottabilité et de sécurité -Faire appliquer le Règlement Particulier de Police et les différentes réglementations sur la zone portuaire - Réguler le trafic des navires et bateaux sur le plan d'eau - Intégrer, régulier et enregistrer les mouvements d'entrée et de sortie (Police du plan d'eau) - S'assurer qu'une aide aux équipages soit fournie en matière d'amarrage ou en cas de difficulté de manœuvre - Constater et relever les infractions en application du livre III du code des ports maritimes et des transports et du code de l'environnement. - Faire appliquer le Règlement Particulier de Police et les différentes réglementations sur la zone portuaire - Contrôler les déclarations concernant les marchandises dangereuses et leur adéquation avec les divers règlements - Veiller à ce que l'avitaillement en hydrocarbures s'effectue exclusivement aux postes autorisés ou à la station réservée à cette opération -Informer les capitaines des conditions de navigation afin qu'ils prennent les mesures nécessaires pour prévenir les accidents, avaries et abordages sur le plan d'eau Etc. VOS COMPETENCES - Sûreté portuaire - Techniques de manœuvre des navires et bateaux - Signalisation maritime et portuaire - Techniques de navigation et météo - Police administrative et polices spéciales - Autorités et modalités de coordination des différents acteurs - Règlement général des ports maritimes de commerce et de pêche - Code des ports maritimes - Code des transports - Code général de la propriété des personnes Publiques - Techniques rédactionnelles des différents actes de police portuaire - Procédures de transmission des actes de police - Techniques rédactionnelles liées à l'élaboration d'une réglementation portuaire - Installations et ouvrages portuaires - Police administrative et Police Spéciale - Techniques rédactionnelles des différents actes de Police Portuaire - Règles environnementales en matière de déchets et de matières dangereuses - Mesures réglementaires liées à la situation - Techniques rédactionnelles d'un rapport de sinistre -Sens de l'accueil, aptitude à renseigner et à informer le public et les usagers du port - Capacité d'écoute - Travail et esprit d'équipe - Sens du service public
Nous recherchons un(e) secrétaire pour cette entreprise du secteur automobile partenaire Citroën. Vous intervenez sur le volet accueil et le volet secrétariat. Vos missions : - Accueil téléphonique et physique - Traitement administratif, classement - Prise de rendez-vous - Prise en charge du suivi de dossiers clients (réception/livraison, relances..) Nous recherchons un profil qui s'adapte rapidement à son environnent de travail avec une bonne relation client. Vous maitrisez le pack Office (Excel, word) Des notions en comptabilité sont appréciées.
Nous recherchons pour une boutique de lingerie sur Cannes Centre une personne dynamique et enthousiaste avec un réel sens du service client et du travail en équipe. Profil recherché ; Le savoir-être est essentiel : Goût du conseil et de la relation client Esprit d'équipe et engagement Expérience en boutique appréciée Bon niveau d'anglais souhaité Poste à pourvoir rapidement Amplitude horaire : 10H-19H
CDD de remplacement, et sur un temps de travail de 20h par semaine, votre mission sera d'assurer au sein de notre association une communication visant à mettre en valeur l'ensemble de nos actions auprès de nos participants, nos partenaires et nos financeurs. Les tâches que vous aurez à effectuer seront de : - créer une news letter hebdomadaire - couvrir nos évènements (prise de vues et de vidéos) et diffuser sur nos réseaux sociaux (Facebook, instagram, linkedin) - mettre à jour nos signatures mails (signitic) - co-organiser des évènements emploi et assurer la relation avec la presse - réaliser des outils de communication internes - mettre à jour notre base de données destinataires
L'Association ALFAMIF cherche un assistant de service social H/F DE afin de renforcer son équipe pluridisciplinaire. Le poste se décompose de la manière suivante : 40% sur une structure dédiée aux femmes victimes de violence et 60% sur les structures dédiées à tout public en difficulté sociale. Ses missions seront : Accueillir les personnes : entretiens de pré admission, accueil à l'admission, intégration et appropriation du logement Favoriser l'émergence et la formulation d'un projet de vie/Elaborer avec la personne son projet personnalisé Favoriser le repérage et l'expression des compétences propres afin que la personne puisse les mobiliser Informer les personnes sur leurs droits et sur les dispositifs existants Avoir un rôle de médiateur / tiers pour aider la personne dans ses relations avec son environnement Initier, Animer ou co animer des actions collectives Animer/Réguler la vie collective Mettre en place et entretenir des relations avec l'extérieur : Faire le lien avec les mesures et accompagnements en cours lors de l'admission de la famille (AED, AEMO, mesures de protection etc.), participer aux synthèses. Participer aux instances partenariales/Contribuer à développer le réseau de l'Association Accompagnement physique à l'extérieur si nécessaire Produire des statistiques relatives aux actions menées/Participer à l'élaboration des rapports d'activité intermédiaires et annuels Accompagner les personnes orientées sur le dispositif CHRS Hors les murs Accompagnement socio-éducatif global en vue de l'accès ou du maintien dans le logement ou de l'accès à un hébergement Initier ou favoriser la mise en place d'un réseau de partenaires dans le cadre du projet personnalisé de la personne. Participer à une réflexion d'équipe à partir d'une mission confiée par la direction Contribuer à l'évaluation interne et externe de l'association et auprès des usagers Participer à l'Assemblée Générale Pour candidater, merci d'envoyer un CV et une lettre de motivation.
Nous recherchons pour notre commerce 2 employés libre service H/F dont 1 poste est à pourvoir avec une expérience plus longue. Vous serez chargé (e) de: - L'accueil de la clientèle et l'encaissement - La cuisson du pain - La mise en rayon - Le réassort de fruits et légumes Nous proposons un temps plein. Une expérience d'un an minimum est exigée. Une immersion est possible sous réserve. L'organisation: Le magasin est ouvert tous les jours et vous travaillez 6 jours sur 7. Vous exercez le poste sans coupure dont les horaires seront définis lors du recrutement et selon votre profil.
Opportunité d'emploi : Agent de maintenance (H/F) à Cannes ! Nous recherchons un Agent de maintenance passionné pour rejoindre notre équipe dynamique au sein d'un palace à Cannes (06400). Ce poste est une occasion idéale pour ceux qui souhaitent mettre en valeur leur expertise technique dans un environnement stimulant. Missions principales : Vous serez responsable de la ronde technique et du contrôle des installations. Votre rôle inclura la maintenance multi-techniques couvrant l'électricité, la plomberie, le CVC, et plus encore. Vous assurerez l'entretien général des locaux en réalisant des petites réparations et de la maintenance préventive. De plus, vous effectuerez des travaux de serrurerie, tels que le changement de serrures et la réparation de verrous. Vous apporterez également votre assistance aux équipes sur divers besoins techniques et logistiques. Rejoignez-nous et contribuez à notre succès ! Cette offre est publiée par une agence spécialisée dans le recrutement de talents techniques. Ne manquez pas cette opportunité de développer vos compétences dans un cadre professionnel et valorisant. Profil recherché : Formation : CAP/BEP/BAC en maintenance souhaité Habilitation électrique : B1/BR/BS requises Expérience : Minimum 1 an dans la maintenance Contraintes : Marche prolongée, port de charge, travaux en hauteur ou en position agenouillée. L'anglais parlé est un plus. Horaires : Du lundi au dimanche, amplitude de 9h à 23h selon planning en temps plein 35h/semaine. Repos consécutifs lundi et mardi ou mercredi et jeudi. Taux horaire : 14EUR brut de l'heure Type de contrat : Intérim
Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un(e) ouvrier(e) polyvalent(e) sérieux(se), ponctuel(le) et expérimenté(e), appréciant la diversité des tâches et le travail en extérieur. Le poste nécessite une grande polyvalence, de la rigueur et une bonne condition physique (port de charges, manutention). Missions principales - Déplacements ponctuels : courses de chantier, déchèterie, récupération de matériaux et commandes - Nettoyage et rangement des chantiers - Entretien courant et approfondi des extérieurs : mobilier, allées, trottoirs, locaux techniques - Sortie et nettoyage des poubelles dans le respect du tri sélectif - Nettoyage et entretien des véhicules et engins (prise de rendez-vous garages si nécessaire) - Travaux de jardinage simples : bêchage, débroussaillage, arrosage - Nettoyage des vitres (une formation dans ce domaine serait un plus) - Entretien, rangement et vérification du matériel après utilisation - Détection et signalement des anomalies, pannes ou dégradations - Petits travaux de bricolage et réparations diverses Profil recherché - Sérieux(se), ponctuel(le) et rigoureux(se) - Sens de l'organisation et bonne gestion des priorités - Polyvalent(e) et capable de s'adapter à des missions variées - Bonne connaissance des outils de bricolage, de jardinage et des produits d'entretien - Respect strict des règles de sécurité et d'hygiène - Connaissances en électricité et plomberie appréciées - Expérience sur chantier fortement appréciée Conditions requises - Permis de conduire obligatoire - Permis BE exigé - Travail en extérieur - Port de charges et manutention réguliers Poste & Conditions - Poste non logé - CDI à pourvoir dès que possible - Travail le week-end possible de manière exceptionnelle - Temps plein : 40h/semaine (173,33h/mois) - Horaires à définir selon disponibilités (environ 7h - 16h, du lundi au vendredi) - Salaire :2 500 € brut / mois, selon diplômes et expérience
La maison SALUZZO est une entreprise familiale artisanale implantée à Mouans Sartoux depuis 1936. Aujourd'hui propriétaire de 6 boulangeries pâtisseries et 1 restaurant traditionnel répartis entre Mougins, Mouans sartoux et Grasse, Monsieur SALUZZO transmet son savoir-faire traditionnel avec authenticité. Nous recherchons un vendeur/vendeuse en CDI pour compléter notre équipe de Mouans Sartoux. Conditions de travail : - 35h hebdomadaires - Travail 6 jours/7 - Amplitude horaires : 6h/20h - Planning tournant - Salaire selon profil et expérience - Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise (poste + salaire) - Primes régulièrement versées aux salariés investis et sérieux - Formation interne puis travail en toute autonomie - Profil dynamique et impliqué recherché Envoyez votre CV!
Nous recherchons, pour intégrer notre structure, un agent de sécurité rondier intervenant. Le candidat doit obligatoirement être titulaire d'une carte professionnelle du CNAPS et du permis de conduire B valides. Les horaires sont majoritairement de nuit avec des vacations de 12 heures, de 19h10 à 7h10 et/ou 20h00/8h00. Le poste se situe sur Sophia-Antipolis, secteur sur lequel l'agent aura un nombre de bâtiments prédéfini à surveiller (ouverture/fermeture et rondes). environ 15 kms de marche par vacation. Le véhicule est bien évidemment fourni par l'entreprise.
Recherche - CDI Temps complet 35 h Hôte, Hôtesse de caisse polyvalent(e) Susceptible de travailler du Lundi au Dimanche et les jours fériés.
R2T CANNES recherche pour l'un de ses clients, un agent de production en usine (H/F) pour l'un de ses clients sur le secteur de Mouans-Sartoux. Sous la responsabilité du chef d'équipe, vos missions sont les suivantes : - Manutention de charges lourdes - Opérations de coupe et d'assemblage, - Renseignement des fiches clients, - Contrôle de la conformité des pièces, - Conditionnement des pièces, - Veiller au bon entretien de son poste de travail Profil recherché : Une première expérience réussie en travail en usine est souhaitée mais non obligatoire. Vous êtes organisé, rigoureux, dynamique et aimez le travail en équipe. Du lundi au vendredi 35 heures hebdomadaires Horaires de journée, de matin ou d'après-midi selon le poste occupé.
Vous serez en charge de la préparation des produits de la boulangerie, de leur mise en place, de l'accueil des clients ; du service et d' encaisser les produits. Vous veillez à la bonne tenue du magasin, au réapprovisionnement des produits. 2 jours de repos par semaine. Horaires en continu, sans coupure. Amplitude horaire 6h30-20h Prise poste immédiate
Vous êtes Préparateur en pharmacie diplômé et recherchez des remplacements en intérim ? Nous recherchons des Préparateur en pharmacie H/F pour des missions d'intérim pour renforcer les équipes officinales de nos clients dès la fin d'année 2025 et pour 2026 ! Vos missions ? Accueillir, conseiller et fidéliser la patientèle au comptoir. Délivrer les ordonnances sous la responsabilité du pharmacien en veillant à leur bonne compréhension. Gérer les stocks, passer les commandes et assurer le suivi fournisseurs. Réaliser la gestion administrative (feuilles de soins, transmissions aux mutuelles et à la Sécurité sociale). Participer à la valorisation du rayon parapharmacie : mise en avant, conseils produits et bonne tenue des rayons. Profil recherché : Diplômé(e) du BP Préparateur en pharmacie ou DEUST Préparateur en pharmacie. Passionné(e) par votre métier, vous faites preuve d'écoute et de professionnalisme. Vous êtes souriant(e), dynamique et volontaire, avec un bon esprit d'équipe. Autonome et polyvalent(e), vous savez vous adapter aux besoins de l'officine. Pourquoi l'intérim ? Flexibilité et rémunération attractive grâce aux IFM et ICP Possibilité de gérer votre propre planning, Diversité des tâches et découverte de plusieurs équipes, Expérience dans diverses officines, Poste est ouvert aux jeunes diplômé(e)s.
Vous serez chargé(e) du service en salle au sein de notre restaurant spécialisé en cuisine Coréenne et Japonaise. Idéalement, vous avez une connaissance de nos spécialités, une formation pourra cependant vous être dispensée si si vous ne connaissez pas ce secteur. Vous travaillez 5 jours sur 7 sur 2 services
Entreprise de + de 35 Années d'existence, recherchons un/une Agent de d'intervention sur alarme et de télésurveillance. CDI temps complet. Débutant accepté avec carte professionnelle à jour . Travail en grande autonomie. Permis de conduire Travail de Jour comme de Nuit.
En lien étroit avec les propriétaires, organiser, suivre, recruter et piloter les équipes de nettoyage d'appartements de prestige à Cannes. Qui recrute et pourquoi ? Acteur reconnu du tourisme d'affaires et de l'hébergement haut de gamme à Cannes, notre client gère plus de 500 appartements et villas, dont jusqu'à 300 logements lors des grands congrès internationaux. Entreprise solide, fidèle à ses valeurs de bienveillance, rigueur et sens du service, elle a connu une croissance de +30 % en trois ans. Pour accompagner ce développement, elle renforce aujourd'hui son équipe opérationnelle et recrute un-e coordinateur-trice logistique linge et propreté, relations propriétaires, également appelé-e responsable opérations linge et ménage ou coordinateur-trice hébergement et logistique. Les + du poste : - Une entreprise solide et bienveillante, ancrée localement - Une équipe expérimentée, professionnelle, soudée et passionnée - Un poste concret, évolutif et central dans la satisfaction client Un environnement stimulant, entre coordination, management terrain et relationnel MISSIONS 1. Recruter, encadrer et faire grandir vos équipes Recruter, former et accompagner jusqu'à 20 à 30 agents de ménage et livreurs de linge selon la saison Superviser avec exigence et bienveillance, en favorisant la cohésion et la qualité du travail Garantir la motivation et la fidélisation des équipes saisonnières Evaluer les performances, planifier les remplacements et assurer un suivi de proximité. Véritable coordinateur-trice logistique, vous êtes le relais essentiel entre le terrain, le bureau et la direction des opérations. 2. Garantir la qualité et la fluidité des opérations Organiser les plannings quotidiens de ménage et de livraison de linge Contrôler sur le terrain la qualité du travail et la préparation des logements avant chaque arrivée Gérer les stocks de linge, suivre les coûts et coordonner les prestataires externes Identifier les imprévus (retards, manques, dysfonctionnements) et trouver rapidement des solutions adaptées Optimiser les ressources humaines et matérielles pour garantir une qualité irréprochable En qualité de responsable opérations linge et propreté, vous êtes garant-e de la qualité perçue par les propriétaires et les clients. 3. Entretenir la relation avec les propriétaires et les équipes internes Être l'interlocuteur-trice privilégié-e de plusieurs centaines de propriétaires Gérer les demandes spécifiques, prestations exceptionnelles et retours sur la qualité Collaborer étroitement avec les équipes commerciales et techniques pour fluidifier les échanges et améliorer la réactivité Participer activement à la fidélisation et à la valorisation du parc d'appartements PROFIL RECHERCHÉ Organisé-e, rigoureux-se et diplomate, vous aimez allier coordination logistique et management humain. Vous savez garder une vue d'ensemble tout en restant proche du terrain. Votre sens de la synthèse et votre autonomie vous permettent de prioriser et de gérer sereinement les pics d'activité. Vous êtes à la fois pédagogue et exigeant-e, capable d'inspirer respect et confiance. Vos atouts : Expérience confirmée en coordination opérationnelle, hôtellerie, hébergement ou gestion d'équipes Connaissance indispensable d'Excel Anglais (même si pas courant), vous arrivez à vous faire comprendre Compétences éprouvées en recrutement, en suivi terrain et fidélisation d'équipes saisonnières Sens de l'organisation, diplomatie Réactivité et assertivité indispensable Profil possible : ancien-ne gouvernant-e, coordinateur-trice d'équipes ou responsable hébergement souhaitant évoluer sur un poste plus stratégique. CONDITIONS D'EMPLOI - CDI 39h annualisées - Lieu : Cannes centre (la plupart des déplacements se font à pied) - Organisation : environ ¾ du temps au bureau en open space, ¼ sur le terrain - Horaires : 9h00-18h00 en période normal
Vous travaillerez dans une boulangerie pâtisserie traditionnelle qui propose des pains, viennoiseries, pâtisseries, et des produits traiteurs, ouverte 7 jours/7. *** travail en équipe en toute convivialité*** Travail en roulement selon planning, à définir avec l'employeur à l'embauche. Vous serez en charge de l'accueil des clients, de la vente, de l'encaissement et de la mise en valeur des produits en vitrine. Vous êtes à l'aise pour proposer les différents produits de la boulangerie aux clients Une première expérience en vente boulangerie est appréciée. Plusieurs postes à pourvoir. D'autres types de contrats possibles.
Chez Domusvi, en qualité d'animateur(trice), vous êtes responsable de l'élaboration et de la coordination des activités sociales et culturelles dans un environnement particulier : un lieu de vie avant tout. Le projet de l'établissement en matière d'animation (développement de partenariats, orientations particulières, etc.) ; Le projet d'établissement a été fait afin de promouvoir les activités ci dessous : Les activités physiques et motrices en lien avec l'APA Les activités cognitives en autonomie et ou/ en lien avec le psychologue Les activités divertissantes Les activités socio-culturelles Les activités manuelles avec l'aide d'une art thérapeute Les activités « comme à la maison » Les activités sensorielles avec l'aide d'une musicothérapeute Les activités socio esthétiques Les activités thérapeutiques Les activités extérieures Les activités évènementielles Les activités citoyennes et spirituelles Les activités intergénérationnelles en partenariat avec les écoles voisines L'ambiance générale au sein de l'équipe ; le(la) future animateur(rice) fera partie d'un COPIL jeune et dynamique qui saura se monter aidant et investi dans les projets mis en œuvre il(elle) pourra aussi compter sur des équipes de soins, d'hébergement et de cuisine aidante et investies. L'environnement de travail (espaces dédiés aux animations, équipements disponibles, etc.) ; La résidence dispose d'une salle d'animation, d'un grand restaurant pour recevoir des intervenants, spectacle, etc..., et de multiples salons. Titulaire du BPJEPS ou d'un diplôme équivalent, vous êtes dynamique, motivé(e) et souhaitez accompagner nos résidents au quotidien. Vous savez proposer des animations variées et adaptées, autant pour des personnes autonomes que pour des résidents en perte d'autonomie. Amené(e) à intervenir également en unité protégée, vous serez capable de concevoir des activités spécifiques, bienveillantes et stimulantes, favorisant le bien-être des personnes accueillies. Une expérience en EHPAD et/ou en collectivité serait un véritable atout. Le permis B est obligatoire afin de pouvoir organiser et encadrer des sorties extérieures avec les résidents. Nous recherchons une personne organisée, autonome, capable de prendre des initiatives et force de proposition pour dynamiser la vie quotidienne au sein de l'établissement.
Pour ce magasin de proximité situé au Cannet , vous serez en charge de l'encaissement et de la mise en rayon. Prise de poste immédiate. Vous serez formé(e) à votre poste. Les horaires pour ce poste: - Lundi : 15h - 22h - Mardi: 14h - 22h - Mercredi : 15h - 22h - Jeudi/ Vendredi: Repos - Samedi: 7h30 - 16h - Dimanche: 7h30 - 16h
Nous recherchons pour notre boutique tabac, loto, un(e) vendeur(se) caissier(e). Notions Française des Jeux et PMU fortement appréciées. Vous serez chargé(e) de la vente d'articles et d'accessoires liés au tabac. Prise de poste immédiate. Horaires : 8h 14h ou 14h 20h Formation assurée en interne.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Authentique acteur de l'animation des ventes, le premier vendeur (H/F) transmet notre passion du commerce ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Assurer l'animation permanente du magasin, susciter l'impulsion d'achat, conseiller et fidéliser la clientèle - Accompagner et former l'équipe de vente en lien avec le manager magasin adjoint et le manager magasin - S'assurer de la qualité et la conformité des produits mis en rayon - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente - Effectuer les relances de produits pour éviter les ruptures dans le rayon CDI 35h/semaine Salaire : Salaire selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en œuvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 25h ou 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
En tant qu'Hôte de Caisse (H/F) vous êtes l'ambassadeur de l'image du magasin. Par votre sourire, votre écoute et votre rigueur vous garantissez un accueil irréprochable. Vous contribuez ainsi à fidéliser nos clients. Vos principales missions sont : - Créer une relation de proximité avec le client en le renseignant et le conseillant - Réaliser les opérations d'encaissement - Prendre connaissance des opérations commerciales et offres promotionnelles - Réaliser l'entretien des différentes zones : caisse, locaux sociaux, extérieur Spécificités liées au métier Accueillir le client et enregistrer la vente d'articles (lecture de codes-barres, saisie des prix, ...) Effectuer les opérations d'encaissement Vérifier le fonds de caisse à la prise de poste et réaliser le comptage à la fermeture de la caisse Respecter les procédures d'encaissement Règles et consignes de sécurité Grande et Moyenne Surface -GMS- Commerce/grande distribution Pour mener à bien vos missions, vous bénéficierez d'une formation afin de connaitre l'ensemble de nos produits, notamment notre gamme fruits et légumes, et nos procédures d'encaissement. Complément/Avantage : Primes Particularité des horaires : Travail le samedi et dimanche Une formation interne est prévue à la prise de poste.
En tant qu'Hôte de Caisse vous êtes l'ambassadeur de l'image du magasin. Par votre sourire, votre écoute et votre rigueur vous garantissez un accueil irréprochable. Vous contribuez ainsi à fidéliser nos clients. Vos principales missions sont : - Créer une relation de proximité avec le client en le renseignant et le conseillant - Réaliser les opérations d'encaissement - Prendre connaissance des opérations commerciales et offres promotionnelles - Réaliser l'entretien des différentes zones : caisse, locaux sociaux, extérieur Spécificités liées au métier Accueillir le client et enregistrer la vente d'articles (lecture de codes-barres, saisie des prix, ...) Effectuer les opérations d'encaissement Vérifier le fonds de caisse à la prise de poste et réaliser le comptage à la fermeture de la caisse Respecter les procédures d'encaissement Règles et consignes de sécurité Grande et Moyenne Surface -GMS- Commerce/grande distribution Pour mener à bien vos missions, vous bénéficierez d'une formation afin de connaitre l'ensemble de nos produits, notamment notre gamme fruits et légumes, et nos procédures d'encaissement. Complément/Avantage : Primes Particularité des horaires : Travail le samedi et dimanche Une formation interne est prévue à la prise de poste.
Nous recrutons 1 employé/e polyvalent/e de station-service en CDD de 3 mois (renouvelable) en 35h/semaine. Travail à l'extérieur et à l'intérieur de la station (sur piste et en caisse). L'employé(e) polyvalent(e) assure la commercialisation des produits et services dans le point de vente. Missions : - Accueil et conseil à la clientèle - Écoute et orientation commerciale des clients - Vente de produits et services - Réalise des ventes additionnelles - Mise en place de tous les éléments destinés à améliorer le service rendu à la clientèle (distributeurs de papiers, gants jetables, nettoyage des pare-brises, etc.) - Encaissements des ventes - Établissement de la comptabilité de la caisse en début et fin de quart, - Suivi des stocks - Relevé des compteurs et des stocks - Suivi de la maintenance des équipements du point de vente - Entretien et nettoyage du point de vente (pistes, abords, espaces de vente, réserves, etc.) - Réception et contrôle des livraisons de marchandises - Réassortiment des produits dans les espaces de vente - Participe à la réalisation d'inventaires - Maîtrise de l'utilisation des terminaux de paiement (cartes bancaires, cartes internes, imprimante automatique de chèque) - Maîtrise de l'encaissement en monnaie fiduciaire et du rendu de la monnaie - Mise en place des produits en vitrine destinés à la vente - Suivi des périmés et contrôles - Assure la traçabilité des produits Savoir-être : - Être accueillant(e) et disponible, être autonome, avoir un bon relationnel, avoir l'esprit d'équipe Savoir-faire : - Commerçant(e), respect des règles d'hygiène et de sécurité, connaissance des techniques d'accueil client Expérience en station-service requise.
Cabinet dentaire pluridisciplinaire de 5 praticiens spécialisés (Implantologie, Parodontologie, Endodontie, Orthodontiste, dentisterie Restauratrice & Esthétique) recherche dans le cadre de son accroissement d'activité et de l'évolution de sa structure un(e) assistant(e) dentaire qualifiée pour rejoindre son équipe. Vos missions dans notre structure : - Accompagner les patients dans leurs parcours de soins, - Assister le praticien au fauteuil (actes médicaux selon spécialiste du cabinet), - Gestion de l'instrumentation et de sa stérilisation, - Gestion des devis, suivi administratif, encaissement, gestion Sécurité Sociale, rédaction courrier, gestion du planning, prise de RDV Venez rencontrer notre équipe dès maintenant ! Heures supplémentaires majorées Temps plein, CDI, CDD Travail en journée
Cherche employé polyvalent commis / commise de salle essentiellement et éventuellement service client selon besoin. Tâches principales : - Débarrasser les assiettes / plats / ustensiles. - Nettoyage des verres et petites vaisselles. - Nettoyage de la salle. - Nettoyage des WC. Tâches secondaires : - Servir les clients au comptoir. Recherche une personne motivée et qui peut s'adapter pour épauler l'équipe. CDI 35H. Travail en coupé midi et soir, week-ends et jours fériés. Permis fortement recommandé car lieu peu desservi les soirs et jours fériés.
Vous êtes IMPERATIVEMENT diplômé(e) Auxiliaire Puériculture Vos missions: - Assurer un accueil de qualité de l'enfant et de sa famille dans le cadre du projet d'établissement. - Préparer et donner le repas, la prescription médicale à l'enfant. - Réaliser les soins et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant. - Connaître les protocoles, les PAI, etc. - Accompagner l'enfant dans les gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. - Appliquer les protocoles de nettoyage, de désinfection et de stérilisation. - Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun. - Veiller à la bonne intégration des enfants au sein du groupe. - Réaliser un suivi d'activité. - Entretenir des locaux et le matériel. - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements. - Participer aux réunions. PROFIL : Esprit d'équipe Discrétion professionnelle Dynamisme Capacité d'adaptation Horaires modulables et variables par roulement dans une amplitude horaire située entre 8h et 18h00 Recrutement par voie contractuelle CDD - 3 mois renouvelable Prise de poste au 5 janvier 2026
R.A.S Intérim recherche pour son agence de Antibes, son Gestionnaire RH d'Agence d'Emploi H/F, afin de compléter son équipe. Être Gestionnaire RH d'Agence d'Emploi H/F chez R.A.S c'est être polyvalent. Vous intervenez sur la partie recrutement et délégation de personnel : -Accueil physique des candidats et intérimaires, gestion du standard. -Le passage d'annonces, le sourcing. -Les entretiens d'embauche, la gestion des inscriptions et le passage de tests. -Le traitement des commandes clients. -La délégation de profils chez nos clients sur des missions de courtes, longues durées ou en CDI. -Effectuer des contrôles de référence en ayant un discours d'approche commerciale. -Suivi de missions intérimaires. -Fidélisation des intérimaires en leur proposant des plans d'action de formation et/ou le CDI Intérimaire. -Gestion des recrutements CDD/CDI. Mais également sur la partie gestion administrative RH : -Création des contrats, gestion des outils de dématérialisation. -Gestion administrative des dossiers intérimaires sous notre logiciel métier. -Récupération des relevés d'heures auprès des clients, saisie des heures, saisie des variables de paie, contrôle, explication des paies. -Gestion des accidents de travail. Vous êtes en lien direct avec les clients ou prospects afin de proposer de manière proactive des candidats. Profil : -Titulaire d'un BAC+2, vous bénéficiez d'une expérience dans le domaine du travail temporaire ou au sein d'un service RH. -Vous disposez d'un excellent relationnel, ainsi que des compétences commerciales et humaines. -Vous recherchez un poste où vous aimez relever des défis et atteindre des objectifs ne vous font pas peur ! -Vous avez envie d'apprendre et êtes volontaire. Informations utiles : Horaire hebdomadaire : 37 heures / semaine Du lundi au vendredi Un jour de RTT par mois. Salaire mensuel : fixe + primes motivantes + tickets restaurant + mutuelle De nombreux avantages Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'hésitez plus, ce poste est fait pour vous !
Universal Hygiène, société en pleine croissance spécialisée dans la vente en gros de produits d'hygiène et d'équipements de protection individuelle (EPI), fournit des professionnels du BTP, des collectivités et du nettoyage dans les DOM-TOM. Notre développement rapide dans les territoires d'Outre-mer (Guadeloupe, Martinique, Guyane, Polynésie.) nous conduit à renforcer notre équipe commerciale avec un(e) téléprospecteur(trice) dynamique, rigoureux(se) et motivé(e) par les résultats. Vos missions principales : - Appeler et qualifier des prospects professionnels situés en Outre-mer - Prendre des rendez-vous qualifiés pour la force de vente (clients BtoB uniquement) - Relancer les devis, suivre les clients existants et mettre à jour le CRM - Collaborer avec l'équipe commerciale et contribuer à la fidélisation client - Être le premier contact de nos futurs partenaires ! Profil recherché : - Vous aimez échanger et convaincre au téléphone - Vous êtes organisé(e), persévérant(e) et à l'aise avec les outils informatiques - Une première expérience en prospection ou relation client BtoB est un vrai plus - Vous êtes motivé(e) par les objectifs et les challenges Poste basé à Antibes (06) Horaires : 12h à 19h (du lundi au vendredi) Les appels étant exclusivement destinés à l'Outre-mer, les plages horaires sont adaptées : (ce qui correspond au meilleur créneau d'échange avec les DOM-TOM) Rémunération attractive et évolutive : - Fixe mensuel 1 800 € brut - Variable motivant sur le chiffre d'affaires généré grâce à vos rendez-vous
Rejoignez une équipe dynamique et engagée en tant que Gestionnaire de Copropriété Confirmé-e ! Lieu : ANTIBES, un cadre idyllique où vivre et travailler harmonieusement. À propos de nous : Nous recherchons pour notre client, société de gestion immobilière reconnue pour son engagement envers ses clients et leur expertise dans la gestion de copropriétés. Vos responsabilités : En tant que Gestionnaire de Copropriété Confirmé-e, vous serez le-la pilier-e central-e de vos clients, assurant un suivi personnalisé de leurs besoins en matière de gestion immobilière. Vos principales missions seront les suivantes : - Gérer les relations avec les copropriétaires et les autres parties prenantes, en favorisant une communication chaleureuse et inclusive. - Superviser les interventions techniques et les travaux, en vous assurant de leur qualité et de leur conformité aux normes. - Élaborer et piloter les budgets prévisionnels, en vous assurant d'une gestion financière transparente et équitable. - Faciliter les assemblées générales, en préparant les documents et en animant les réunions, tout en promouvant un esprit participatif et démocratique. Qualifications requises : - Expérience éprouvée en tant que Gestionnaire de Copropriété, avec une parfaite connaissance des réglementations et des procédures légales en la matière. - Capacité à travailler de manière autonome et à gérer les urgences avec calme et rigueur. - Excellentes compétences en communication écrite et orale, avec une approche inclusive favorisant la diversité et l'égalité. - Maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion immobilière. Ce qui vous est offert : - Un environnement de travail collaboratif, où chaque voix compte et est valorisée. - Des opportunités de formation continue pour renforcer vos compétences et rester à la pointe de votre domaine. - Une rémunération compétitive et des avantages sociaux attractifs. - Une équipe passionnée et engagée, prête à vous accompagner dans votre développement professionnel. Si vous êtes prêt-e à relever des défis stimulants au sein d'une entreprise reconnue envoyez votre CV et lettre de motivation
Remplacement Assistant dentaire (F/H) à pourvoir dès que possible. Temps complet du lundi au vendredi amplitude horaire 9h45-19h. - Vous assisterez les professionnels dentaires pendant les interventions en préparant les instruments - Vous participerez à l'accueil et au confort des patients en veillant à leur bien-être tout au long de leur visite - Vous assurerez la gestion des rendez-vous et le suivi administratif des dossiers patients pour garantir un service de qualité Une proposition pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 3/semaines - Salaire: 13.7 euros/heure Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! Une équipe dédiée au secteur de la santé rien que pour vous.
VENDEUR / VENDEUSE EN BOULANGERIE - Les Baguettes du Soleil (Cannes) CDI - 35h Horaires : 6h-13h ou 13h-20h (tournants) 2 jours de repos consécutifs Salaire : SMIC + dimanche majoré Vous êtes souriant(e), énergique, rigoureux(se) et vous aimez offrir un accueil chaleureux ? Rejoignez Les Baguettes du Soleil, une maison où convivialité et qualité riment avec bonne humeur ! Votre intégration Dès votre arrivée, vous serez accompagné(e) et formé(e) par notre équipe. Vous rejoindrez une boulangerie dynamique animés par la même passion : la satisfaction client. Vos missions Accueillir, conseiller et servir les clients avec sourire et professionnalisme Réaliser la mise en place, l'étiquetage et la valorisation des produits Préparer le snacking du jour Participer à l'ouverture ou à la fermeture de la boutique Effectuer le nettoyage de la boutique (intérieur, terrasse, vitrines.) Encaisser et veiller au bon déroulement du service Profil recherché Une première expérience est appréciée, mais pas obligatoire : votre motivation et votre sens du service feront la différence. Vous êtes ponctuel(le), organisé(e), positif(ve) et avez l'esprit d'équipe ? Vous n'avez pas peur d'un rythme soutenu, du travail debout ou de petites manutentions ? Alors vous êtes peut-être la personne idéale pour nous rejoindre ! Envoyez-nous votre candidature et venez partager le soleil de notre boulangerie !
Auxiliaire puériculture (h/f) au sein de la Pouponnière Clémentine vous serez rattaché(e) à la responsable où vous serez en charge de : -Accueillir les enfants et leurs parents -Assurer la continuité des soins en consignant les observations concernant les enfants -Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité pour une prise en charge efficace des enfants -Assurer le nettoyage des mobiliers et jeux des enfants -Participer et assurer les activités d'éveil et éducatives (jeux, lecture) -Veiller à l'intégrité physique et psychique des enfants -Participer activement à la mise en place du projet pédagogique avec l'ensemble de l'équipe 1 week-end sur 2 travaillés avec un roulement de 6 semaines de travail
À propos du poste Nous recherchons pour notre micro crèche ouverte il y a un an, un auxiliaire ou une auxiliaire de puériculture passionné(e) et dévoué(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge d'accompagner le développement et le bien-être des jeunes enfants, tout en soutenant les parents dans leur rôle éducatif. Responsabilités Assurer l'assistance de vie quotidienne des enfants, y compris les soins d'hygiène et de confort Participer à l'éveil et au développement de l'enfant par des activités éducatives et ludiques Observer et évaluer le développement de chaque enfant, en tenant compte de ses besoins spécifiques Collaborer avec l'équipe éducative pour mettre en place des projets pédagogiques adaptés Profil recherché Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture ou équivalent Expérience significative dans la garde d'enfants Sensibilité aux besoins des enfants Capacité à travailler en équipe Si vous êtes motivé(e) par le travail auprès des jeunes enfants et que vous souhaitez contribuer à leur épanouissement, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Type d'emploi : CDI
Le poste : Placé(e) sous l'autorité du chef d'équipe du domaine public évènementiel, vous effectuerez les opérations de nettoiement des voiries et des espaces publics (Nettoiement des voies, des toilettes publiques, des poubelles, des monuments). Vos missions seront les suivantes : - Assurer le nettoyage des voiries, espaces publics et ouvrages d'art (utilisation de la lance de nettoyage). - Veiller à la propreté des espaces publics et sensibiliser les usagers. - Assurer le suivi, l'entretien et la bonne utilisation des équipements et du matériel. - Réaliser le salage manuel des voies. - Installer le matériel nécessaire aux événements. - Effectuer les opérations de nettoyage après les événements, y compris le week-end. Profil recherché : Votre profil : - Vous maîtrisez les consignes de sécurité, l'utilisation des équipements et les techniques de maintenance et d'entretien du matériel. - Vous faites preuve d'initiative, de réactivité et de persévérance. - Vous appréciez le travail en équipe et avez le sens du service public. - Vous êtes autonome et organisé Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
MISSIONS: - S'informer du planning journalier de production et suivre l'exécution de ce planning avec la possibilité des ajustements signalés - Contrôler à chaque commande, la qualité des produits en préparation pour le débit (quantité, références des produits, teinte, aspect des produits, etc.) - Aider le Magasinier Cariste à agencer le stock de barres - Aider au déchargement et à la mise en stock de la réception de barres et des accessoires - Aider la Production à l'évacuation des chutes (rangement et agencement) - Respecter des procédures liées au poste de travail (déstockage des barres nécessaires à la production et gestion de retour de barres : les barres à économiser et l'utilisation des chutes) - Rendre compte quotidiennement du travail effectué et avertir sa hiérarchie de tout problème rencontré - Participer aux inventaires (tournant et annuel) - Veiller sur le bon remplissage des feuilles de contrôle NF - générer et compléter une fiche de reliquat si nécessaire via le logiciel du suivi de production - Veille sur le déballage des produits, l'évacuation de l'emballage et des déchets, selon les consignes de sécurité - Veiller à la sécurité et la propreté de l'environnement du travail de la zone du Magasin
Magasin SPAR MANDELIEU RECRUTE Nous recherchons un(e) employé(e) de libre service pour notre magasin de Mandelieu . - Encaissement - Mise en rayon - Manutention Horaires : Lundi: 6h 12h Mardi: 6h 12h Mercredi: 08h 13h Jeudi: 6h 12h Vendredi: 8h 13h Samedi: repos Dimanche: 6h 13h Se présenter directement au magasin le Lundi, Mercredi ou le Vendredi de 08h00 à 13h00 ou envoyer votre candidature par mail.
Spar Mandelieu Épicerie 312 boulevard des écureuils " Marco-Polo " Mandelieu, Provence-Alpes-Cote D'Azur, France
ABC/SOLUTION COURS est un organisme de soutien scolaire qui accompagne de nombreux enfants et étudiants de tous niveaux, dans toutes les matières et langues et qui répond aux problématiques différentes. Vous êtes passionné(e) par l'enseignement et souhaitez accompagner des élèves vers la réussite ? Nous recherchons un professeur à domicile : Matière : Aide aux devoirs Niveau : 4ème Lieu : Biot, 06410 Fréquence et durée des cours : Deux cours de 1h par semaine Disponibilités : Lundi ET Jeudi soir. Rémunération horaire NETTE comprise entre 15 et 20 euros de l'heure en fonction de votre statut. Faites la différence, un élève à la fois !
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 30H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 30H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 656 € à l'embauche, 1 715 € après 1 an et 1 773 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Le Club Mougins, résidence hôtelière 4* de 58 appartements recherche des équipiers /équipières d'hôtel Tâches: Nettoyage des parties communes et extérieurs Dépouillage des appartements (retirer le linge sale et les poubelles) Port des sacs de linge propre (le matin) et sale (l'après-midi) Comptage du linge
Le Club Mougins, résidence hôtelière 4* de 58 appartements, recherche un(e) réceptionniste de nuit. Tâches :Accueillir les clients, les renseigner, faire les rapports de la journée précédente, répondre au téléphone, faire des rondes dans le resort Aime le travail en équipe et la recherche de la satisfaction client. Rythme de travail 3 nuits/ 4 nuits Anglais courant exigé, italien apprécié.
Poste en CDI - 35h Salaire : 2200 BRUT Période d'essai : 2 mois renouvelable - prise de poste en janvier 2026 Vos missions principales : Accueil clients physique, téléphonique, mails, WhatsApp et réseaux sociaux Suivi administratif et comptable : devis, factures (acomptes et finales), rapprochements bancaires, encaissements, règlements fournisseurs, relances paiements Gestion des dossiers clients (ventes, locations, immatriculations, assurances, SAV) et création de contrats (maintenance à flot, stockage, carénage, mécanique, etc.) Organisation interne : mise à jour plannings, suivi du personnel, gestion petite comptabilité et interface avec le cabinet comptable Prospection et suivi commercial Communication & marketing : annonces en ligne, mailing, réseaux sociaux, création de supports, gestion site et vitrine Appui à la direction : organisation des rendez-vous, participation aux événements (salons nautiques), gestion de litiges, suivi fournisseurs et partenaires Gestion opérationnelle : organisation des locations (check-in/out, conformité sécurité, encaissements), suivi du stock carburant et commandes, gestion du shipchandler et de la station Profil recherché : Personne ayant la fibre commerciale Anglais courant obligatoire (oral & écrit) Connaissance du secteur nautique et des principaux fournisseurs/partenaires appréciée Maîtrise des outils bureautiques, logiciels de gestion et réseaux sociaux Organisation, autonomie et polyvalence Excellent relationnel, sens commercial et rigueur administrative Horaires : Hiver : 9h-12h / 13h-17h Été : L.M.V. 9h-12h / 14h-17h - M.J. 8h30-12h30 / 14h-18h30 - Samedi matin 8h30-12h30 (1/2) Rejoignez une équipe dynamique dans un environnement nautique stimulant, au cœur d'un chantier naval en plein développement. MOYEN DE LOCOMOTION NECESSAIRE CAR PEU DE MOYEN DE TRANSPORT EN COMMUN PRISE DE POSTE JANVIER 2026
Vos missions sont les suivantes: - Accueil des clients - Encaissement des clients - Mise en rayon - Entretien et nettoyage
Rejoignez le service Petite Enfance de la Ville de Biot ! La Ville de Biot dispose d'un service Petite Enfance dynamique et engagé, composé de deux centres multi-accueils : un établissement de 24 places situé au cœur du village et un autre de 53 sur Sophia Antipolis. Notre approche pédagogique repose sur le respect du rythme et des besoins de chaque enfant. Nous plaçons la bienveillance et la libre motricité au cœur de nos pratiques quotidiennes, dans un environnement pensé pour le bien-être et l'épanouissement des tout-petits. Labellisé Écolo Crèche, notre service intègre également une démarche écoresponsable dans ses actions, ses choix de matériaux, d'alimentation et de gestion des ressources. Nous souhaitons aujourd'hui renforcer notre équipe avec un professionnel engagé, proactif et partageant nos valeurs. Si vous êtes animé(e) par une pédagogie respectueuse de l'enfant et sensible aux enjeux environnementaux, rejoignez une équipe investie, soudée et accompagnée dans son parcours professionnel. Au sein des deux centres multi- accueils, vous serez chargé d'organiser et effectuer l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif des structures. ACTIVITÉS PRINCIPALES : - Accueillir et prendre en charge les enfants individuellement et en groupe, les accompagner vers l'autonomie - Accueillir les parents ou substituts parentaux - Favoriser le bien-être et l'éveil des enfants sur le plan psychomoteur, éducatif, affectif et relationnel - Elaborer et mettre en œuvre des projets d'activités des enfants - Mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène - Aménager, nettoyer et désinfecter des espaces de vie de l'enfant (jouets, linge.) - Transmettre les informations - Participer à l'élaboration du projet d'établissement - Participer aux diverses manifestations du service. PROFIL : Diplôme d'auxiliaire de puériculture souhaité ou Diplôme CAP AEPE Aptitude au travail en équipe Capacité d'analyse des besoins de l'enfant Sens du relationnel CONDITIONS : - Contrat à durée déterminé du 05 janvier au 31 juillet 2026, renouvelable. - Poste à temps complet (selon planning de travail avec des amplitudes horaires allant de 7h30 à 18h30), travail sur 4 jours par roulement et sur les deux centres multi-accueils. - Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d'année + titres restaurant.
Vous êtes dynamique, enjoué(e), consciencieux(se), vous avez le goût du travail bien fait et de l'accueil client ? Venez rejoindre notre entreprise pour travailler comme vendeur (H/F) dans l'une de nos boulangeries. *** 2 POSTES A POURVOIR *** VOTRE INTEGRATION DANS L'ENTREPRISE Vous serez formé(e) sur place pendant la première semaine et intégré(e) à l'équipe qui est constituée de premier(e)s vendeur(se)s et d'un(e) responsable de boutique. Tout au long de votre carrière dans l'entreprise, vous serez encadré(e) par des chefs de secteur qui sont à l'écoute de leurs salariés, veillent à leur bien-être et qui font tout pour concilier efficacité et bonne humeur. Votre rôle sera d'accueillir et servir la clientèle avec professionnalisme et sympathie dans un espace de travail, toujours maintenu propre et dans le respect des normes d'hygiène. Vos missions : - Ouverture et fermeture de la boutique selon les procédures établies - Nettoyage des espaces (intérieur, WC, terrasse, vitrines ) - Mise en place des produits et étiquetage - Préparation du snacking - Vente, encaissement PROFIL RECHERCHE Une expérience serait un plus mais votre motivation, votre envie et votre conscience professionnelle seront vos meilleurs atouts. Vous êtes ponctuel(le) avec un fort esprit d'équipe et de solidarité, vous êtes réactif(ve) et de bon sens et surtout positi(f)ve malgré les difficultés du métier (station debout prolongée, port de charges et horaires décalés). Vous avez le sens du service client que vous accueillez avec le sourire et que vous servez avec efficacité et vous respectez les procédures établies pour maintenir votre lieu de travail propre et attrayant. Si vous vous reconnaissez dans les valeurs de notre entreprise qui cultive convivialité et valeurs familiales, alors envoyez-nous vos candidatures. Lieu : CANNES Type de contrat : 1) CDI - 35h par semaine 2) CDI - 42h par semaine Travail le dimanche et les jours fériés (heures majorées)
Nous sommes une entreprise familiale gérant plusieurs boulangeries sur la Côte d'Azur. Depuis 30 ans, au fil des années, l'entreprise a su allier savoir-faire et modernité en proposant des produits de qualité dans un cadre chaleureux : elle est toujours dans l'amélioration pour anticiper les attentes de sa clientèle et pour la fidéliser. Vous souhaitez exercer votre métier avec passion dans une ambiance conviviale, vous êtes de nature positive et joviale et vous avez l'esprit d'équipe ? Vous aimez travailler en autonomie et en confiance ? Vous êtes dynamique, enjoué(e), consciencieux(se), vous avez le goût du travail bien fait et de l'accueil client ? Venez rejoindre notre entreprise pour travailler comme référent(e) de l'équipe de vente dans notre boulangerie. VOTRE INTÉGRATION DANS L'EQUIPE Vous serez formé(e) sur place pendant deux semaines et intégré(e) à l'équipe qui est constituée de premier(e)s vendeur(se)s et de vendeur(ses). Tout au long de votre carrière dans l'entreprise, vous serez encadré(e) par des chefs de secteur qui sont à l'écoute de leurs salariés, veillent à leur bien-être et qui font tout pour concilier efficacité et bonne humeur. Votre rôle sera d'accueillir et servir la clientèle avec professionnalisme et sympathie dans un espace de travail, toujours maintenu propre et dans le respect des normes d'hygiène suivant le Plan de Maîtrise Sanitaire de la société. VOS MISSIONS : - Effectuer une mise en place des vitrines, - Vérifier les points clés du parcours client : propreté intérieure, terrasse, affichage et qualité des produits, hygiène et sécurité, - Passer les commandes après inventaire, - Brieffing des équipes de vente : chiffre à atteindre, dynamique de vente, proposition des différentes offres en cours, - Contrôle des enveloppes de caisse et dépôt en banque, - Fixer les quantités à produire pour le lendemain avec les boulangers en fonction des ventes et des pertes de la veille, - Veiller au réassort des vitrines, - Fixer les directives de fermeture, - Gestion des plannings, des absences et des remplacements, PROFIL RECHERCHE : Vous êtes ponctuel(le) avec un fort esprit d'équipe et de solidarité, vous êtes réactif(ve) et de bon sens et surtout positi(f)ve malgré les difficultés du métier (station debout prolongée, port de charges et horaires décalés). Vous avez le sens du service client que vous accueillez avec le sourire et que vous servez avec efficacité ? Vous savez fédérer et motiver une équipe ? Alors rejoignez nous ! Lieu : VALLAURIS Type d'emploi : Temps plein, CDI 39H00 SEMAINE Salaire : 2600 € bruts par mois Heures supplémentaires et dimanches majorés.
Nous recherchons un vendeur/vendeuse en boulangerie pâtisserie 30h par semaine sur la période du 15 décembre au 03 janvier 2026 (CDD 3 semaines). Vous serez en charge d'accueillir le client, de faire de la vente de pains et pâtisseries de remplir les produits au fur et à mesure de la journée. 1 jour et 1/2 de repos par semaine horaire du matin ou de l'après midi suivant le planning.. Etablissement fermé le 25 décembre et le 1er janvier. Amplitude horaire 6h00 13h00 ou 14h00 19h00.
Mission principale Assurer le traitement, la qualification et le suivi des leads entrants afin de présenter nos formations en langues, planifier des rendez-vous et générer des inscriptions. Vous êtes le premier contact commercial avec nos clients potentiels. Responsabilités 1. Gestion et qualification des leads entrants Réceptionner et rappeler rapidement les demandes reçues (site web, campagnes, partenariats, événements, réseaux sociaux.). Identifier les besoins des prospects (niveau, objectifs professionnels, budget, délais.). Mettre à jour le CRM avec les informations pertinentes. 2. Présentation des offres de formation Présenter par téléphone nos parcours : formations d'anglais professionnel, modules en ligne, parcours TOEIC, etc. Expliquer clairement les formats, les tarifs, les durées et les modalités de prise en charge (CPF, entreprise, financement personnel). Conseiller les prospects et proposer l'offre la plus adaptée. 3. Planification et coordination Programmer des rendez-vous avec la direction pédagogique ou commerciale lorsque nécessaire. Envoyer les documents d'information : programmes, liens d'inscription, détails administratifs. 4. Élaboration de devis Préparer et transmettre les devis personnalisés. Assurer le suivi jusqu'à la validation du devis et la signature. 5. Suivi commercial Relancer les prospects non convertis. Assurer un suivi qualitatif jusqu'à la transformation en client. Atteindre les objectifs mensuels d'inscriptions. Salaire de base + commission pour chaque contract signé. Travail d'équipe.
Notre micro-crèche indépendante située à Biot (06) recherche un(e) professionnel(le) de la petite enfance passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. L'ENVIRONNEMENT : - Horaires d'ouverture du lundi au vendredi, de 7h30 à 18h30 - Environnement accueillant avec 12 places d'accueil - Une équipe de 4 professionnel(le)s MISSION PRINCIPALE : Assurer l'accueil, l'accompagnement et le bien-être quotidien des enfants âgés de 5 mois à 3 ans, au sein d'une structure à taille humaine, dans une démarche bienveillante, respectueuse des rythmes et des besoins de chaque enfant. VOS MISSIONS : - Accueillir les enfants et leurs familles dans un climat de confiance et de sécurité. - Assurer les soins d'hygiène, les repas, les siestes et les activités d'éveil, en respectant les besoins individuels. - Participer activement à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche. - Veiller à un environnement propre, sécurisé et stimulant. - Observer les enfants, transmettre les informations à l'équipe et contribuer à la réflexion collective. - Participer à la vie quotidienne de la structure : rangement, entretien des espaces, réunions d'équipe, etc. PROFIL RECHERCHE : - Diplôme requis : DE Auxiliaire de puériculture - Expérience professionnelle en structure d'accueil petite enfance (crèche, micro-crèche, halte-garderie, etc.) - souhaitée. - Sens de l'observation, bienveillance, rigueur, esprit d'équipe. - Motivation à s'inscrire dans un travail collaboratif et une démarche pédagogique - Connaissance pédagogie souhaité QUALITES REQUISES : - Bienveillance et respect du rythme de chaque enfant - Patience, douceur et écoute active - Sens des responsabilités et rigueur dans l'application des protocoles d'hygiène et de sécurité - Esprit d'équipe, communication fluide et posture professionnelle - Capacité d'observation et de transmission des informations utiles à l'équipe - Adaptabilité face aux besoins changeants du quotidien en crèche - Discrétion et respect de la confidentialité Si vous êtes motivé(e) par l'accompagnement des jeunes enfants dans leur développement, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre structure. ETAPES DE RECRUTEMENT : - Entretien téléphonique - Prise de références - Entretien physique Type d'emploi : Temps plein, CDI Poste à pourvoir janvier 2026
Hôte(sse) d'Accueil - Temps Partiel (CDI) Lieu : Biot Horaires : 14h00 - 19h00, du lundi au vendredi Week-ends et jours fériés libres Nous recherchons un(e) professionnel(le) de l'accueil capable de s'intégrer rapidement et de respecter les procédures internes d'un site de haute technologie. Ce poste à temps partiel est idéal pour une personne organisée, fiable et dotée d'un excellent sens du service. Vos responsabilités : - Accueillir et orienter les visiteurs en conformité avec les règles de sécurité et les protocoles du site - Gérer les appels téléphoniques et les demandes clients avec professionnalisme - Organiser les déplacements (réservation de taxis) - Réceptionner et remettre les colis en suivant les procédures établies - Effectuer des tâches administratives dans le respect des standards internes Profil recherché : Expérimentée dans le domaine de l'accueil en entreprise Anglais courant (oral et écrit) indispensable Maîtrise des outils informatiques Sens de l'accueil, rigueur et capacité à appliquer les consignes Discrétion et respect des règles de confidentialité Contrat : CDI - Temps partiel (25h/semaine) Horaires : après-midi (14h00 - 19h00) très majoritairement, matin pour remplacement congés, maladie ou ponctuel Repos : week-ends et jours fériés
Vous êtes Préparateur en pharmacie diplômé et recherchez des remplacements en intérim ? Nous recherchons des Préparateur en pharmacie H/F pour des missions d'intérim pour renforcer les équipes officinales de nos clients dès la fin d'année 2025 et pour 2026 ! Vos missions ? Accueillir, conseiller et fidéliser la patientèle au comptoir. Délivrer les ordonnances sous la responsabilité du pharmacien en veillant à leur bonne compréhension. Gérer les stocks, passer les commandes et assurer le suivi fournisseurs. Réaliser la gestion administrative (feuilles de soins, transmissions aux mutuelles et à la Sécurité sociale). Participer à la valorisation du rayon parapharmacie : mise en avant, conseils produits et bonne tenue des rayons. Profil recherché : Diplômé(e) du BP Préparateur en pharmacie ou DEUST Préparateur en pharmacie. Passionné(e) par votre métier, vous faites preuve d'écoute et de professionnalisme. Vous êtes souriant(e), dynamique et volontaire, avec un bon esprit d'équipe. Autonome et polyvalent(e), vous savez vous adapter aux besoins de l'officine. Pourquoi l'intérim ? Flexibilité et rémunération attractive grâce aux IFM et ICP Possibilité de gérer votre propre planning, Diversité des tâches et découverte de plusieurs équipes, Expérience dans diverses officines,
En tant qu'assistant(e) dentaire DIPLOMEE, vous apportez un soutien opérationnel et administratif au cabinet dentaire constitué de 2 praticiens et une assistante dentaire en formation. Une opportunité en contrat de professionnalisation peut être proposée également. Dans ce cadre, vos missions consistent à : - Accueillir et installer les patients dans la salle d'attente ou dans la salle de soins, - Préparer les salles de traitement en désinfectant les surfaces et en s'assurant que les instruments et les fournitures nécessaires sont en place, - Assister le dentiste en passant les instruments pendant les traitements et en aspirant l'eau et la salive, - Aider à la stérilisation des instruments dentaires après utilisation, - Fournir des instructions de base aux patients sur les soins post-opératoires et l'hygiène dentaire, - Aider à l'entretien général du cabinet dentaire en maintenant la propreté et l'ordre dans les salles de traitement et les zones communes, - Effectuer des tâches administratives simples telles que la gestion des dossiers des patients ou la planification des rendez-vous, - Assister le dentiste dans le traitement des radiographies dentaires. Travail un samedi sur 2. Veuillez argumenter votre candidature dans la rubrique commentaire de votre candidature
Pour notre boutique de Cannes, rue d'Antibes, nous recherchons un(e) Conseiller/re de ventes (H/F). Vos Missions : - Accueillir les clients au sein du point de vente - Gérer les opérations de vente - Présenter et mettre en valeur les produits dans la boutique - Maintenir la propreté et l'ordre dans l'espace de vente Expérience client - Comprendre les besoins et les attentes des clients - Fournir des conseils avisés à nos clients et les guider dans leurs choix - Accompagner le client tout au long du parcours d'achat - Offrir une expérience d'achat personnalisée Relation client - Assurer la satisfaction de nos clients - Fidéliser la clientèle Image de marque - Véhiculer les valeurs de la marque (Rock, Artisanale et Made in France) - Gérer l'accueil de personnalités et/ou d'influenceurs/ses Profil recherché : - Expérience dans la vente ou le service client souhaitée - Excellentes compétences en communication et en relation client - Connaissances informatiques de base - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique - Attrait pour les produits que nous proposons Notre candidat(e) est/a : - Souriant(e), motivé(e) - Persuasif(ve) - Autonome, polyvalent(e) - Organisé(e), Minutieux/se La boutique est ouverte de 10h à 19h et jusqu'à 20h en période estivale du lundi au dimanche. Vous aurez 2 jours de repos hebdomadaires. Possibilité contrat évolutif.
Qui sommes-nous ? bnetwork est une entreprise spécialisée dans les solutions SaaS de gestion d'hébergement, implantée à Barcelone, Cannes, Londres, Paris, Vienne, Genève et Singapour. Depuis 2004, nous gérons des services complexes de réservation hôtelière et d'hébergement pour de grands événements internationaux (congrès, salons professionnels, festivals, foires et autres événements majeurs) à travers l'Europe. Notre solution technologique développée en interne, associée à une approche résolument orientée client, nous a permis de devenir la référence en matière de gestion d'hébergement pour les événements B2B en EMEA. Nous accompagnons des événements prestigieux et à fort volume, allant d'événements corporate (Microsoft, Cisco, SAP) à des salons professionnels B2B (MIPIM, MIPCOM, Cannes Lions), en passant par de grands congrès médicaux (CPHI, CPLF), ainsi que des événements sportifs (Roland-Garros). Nous recherchons aujourd'hui pour compléter notre équipe "hôtels", un(e) coordinateur-trice hébergement. Vos missions Gérer les relations avec les hôtels, négocier et contractualiser des allotements pour de grands événements majoritairement à Cannes, en obtenant les meilleures conditions pour l'organisateur. Élaborer des propositions et devis adaptés aux besoins des participants. Envoyer et suivre les offres commerciales. Traiter les demandes des clients (groupes ou individuels). Résoudre les problématiques des participants en coordination avec les partenaires. Rédiger et gérer les contrats. Mettre à jour et suivre les calculs d'acomptes. Assurer le suivi des paiements et relances. Gérer la facturation. Profil recherché Un profil opérationnel doté d'excellentes compétences de communication écrite et orale. Minimum 3 ans d'expérience dans un poste similaire ou une expérience significative en réservation et contractualisation hébergement (ex. : Chef de projet hébergement, Réservation hôtelière.). Très bonne connaissance du secteur hôtelier et de l'industrie événementielle B2B (MICE). Bonne compréhension du marché local et de ses acteurs. Capacité d'adaptation, polyvalence, patience, rigueur et sens du détail. Maîtrise parfaite de l'anglais (oral et écrit) indispensable ; la connaissance d'une deuxième langue est un atout. Excellente maîtrise du pack Office (Outlook, Excel - formules, rechercheV, tcd, Word.). Ce que nous offrons Des bureaux à 2 pas de la gare de Cannes Prise en charge mensuelle des frais de transport public à hauteur de 75 % Horaires flexibles du lundi au vendredi Télétravail 1 jour par semaine après la période d'essai, selon le niveau d'autonomie. CDI, temps plein
Manpower Sophia Industrie recherche pour son client situé sur Biot, un Opérateur en Electronique H/F Vous serez en charge de diverses tâches techniques sur des cartes électroniques et participerez à l'assemblage et au test de nos produits. Missions : -Travail sur carte électronique -Soudure à l'étain -Lecture de schémas -Test de cartes -Câblage filaire -Intégration de composants Horaires de travail : -Du lundi au jeudi : 07h00 à 12h00 et de 12h30 à 16h00 -Le vendredi : 07h00 à 12h00 (après-midi non travaillé) Elements de rémunération : -Taux horaire : 12,63 brut de l'heure sur une base de 39 heures par semaine -Tickets restaurant de 8 par jour du lundi au jeudi -Vous justifiez d'une expérience probante en usine, démontrant votre capacité à travailler dans un environnement de production. -Vous maîtrisez la soudure à l'étain, essentielle pour le travail sur carte électronique. -Vous savez lire et interpréter des schémas électroniques, garantissant une compréhension précise des tâches à réaliser. -Vous avez une solide expérience dans le test et le câblage de cartes électroniques, assurant la qualité et la fiabilité des produits. -Vous êtes compétent(e) dans l'intégration de composants, assurant un assemblage précis et conforme aux spécifications techniques. Rejoignez LA TEAM MANPOWER - Postulez dès maintenant !
Passionné de bricolage ? Devenez indépendant, mais jamais seul ! Rejoignez le réseau Tourne et Vis, spécialiste du bricolage à domicile et de la maintenance en entreprise. Avec une présence affirmée sur le marché et un modèle économique solide, nous offrons des services professionnels à une clientèle fidèle et diversifiée. Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne et Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients sont les piliers de notre structure, notre adaptabilité fait notre longévité. En 2018, Tourne et Vis franchise son concept. Depuis, ce sont 28 franchisés qui nous ont rejoints, partout en France ! Vos missions : En tant que franchisé, vous gérerez votre propre entreprise de services de bricolage, en bénéficiant de notre marque reconnue. Vos principales missions incluront : - La gestion quotidienne de votre activité, - Le développement commercial local, - Intervention de petit bricolage à domicile, - Maintenance en entreprise, - Aménagement hôtelier. Aménagement d'intérieur : fixer une tringle, un store, des étagères ou éléments de décoration, monter des meubles en kit, changer une poignée de porte, faire des retouches de peintures, etc. Petite électricité : remplacer un interrupteur, une prise électrique, poser un plafonnier, une applique murale, etc. Petite plomberie : remplacer un robinet, une chasse d'eau, un joint, refaire du silicone autour d'un bac de douche, etc. Modèle de contrat : licence de marque. Durée du contrat : 5 ans. Être franchisé Tourne et Vis c'est bénéficier : - D'un accompagnement personnalisé pour créer votre entreprise, - Des clients nationaux et d'une stratégie commerciale apportés par le réseau, - D'une formation métier et d'un process de pilotage de votre activité qui a fait ses preuves, - D'une expérience de plus de 15 ans du métier de bricoleur à domicile. Rejoindre notre réseau : - Investissement de départ : 5 900 € HT (droits d'entrée 3 500 €, formation 1 400 €, kit de démarrage 1 000 €) - Redevances mensuelles : 300 € HT (CRM, accompagnement quotidien, communication, marketing, etc.) Le profil recherché - Salarié dans une société de maintenance ou dans un secteur technique, - Vendeur en magasin de bricolage ou tout simplement PASSIONNÉ DE BRICOLAGE..., - Vous avez une bonne expérience du bricolage et des petits travaux, - Vous avez des aptitudes commerciales et relationnelles, le sens du service client et un esprit d'indépendance, - Vous avez le souhait et le courage d'être indépendant tout en participant à la vie d'un réseau et en bénéficiant d'un accompagnement, - Vous partagez nos valeurs qui sont l'esprit d'équipe, le savoir-faire et le savoir-être, base de notre réussite depuis plus de 15 ans ! Prêt à tenter l'aventure ? Alors contactez-nous !
E.LECLERC Vallauris recrute ! Plusieurs postes à pourvoir dans les rayons suivants : Rayon Frais Libre Service / Rayon Epicerie - Rayon Droguerie Parfumerie Hygiène., BVP Sous le contrôle de votre chef de rayon vous assurerez la tenue générale de votre rayon (mise en rayon, balisage, rotation...). Vous veillerez à la propreté du rayon auquel vous êtes affecté(e), y compris la réserve. Vous remonterez toutes les informations utiles à votre responsable pour garantir la bonne tenue de votre rayon (produits en rupture, en sur stock...). Vous serez en relation avec la clientèle que vous veillerez à renseigner et à orienter dans le magasin. Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et avez le sens de l'organisation. Vous avez un bon esprit d'équipe et un bon sens du relationnel. Vous avez un mode de transport autonome, pas de transport en commun disponible sur les horaires du poste Les avantages : - Horaires en continue - Salaire : 1762.90€ x 13 mois (à partir d'un an d'ancienneté) - Prime de participation et d'intéressement - Mutuelle + avantages sociaux Poste à pourvoir de suite. Ce poste vous intéresse ? Postulez !
Depuis 65 ans, E.Leclerc poursuit un objectif : démocratiser la consommation et permettre au plus grand nombre d'accéder à tous les produits et services. L'enseigne E.Leclerc regroupe 140 000 salariés qui font avancer le Mouvement en France et en Europe. Ils se répartissent dans 660 magasins, une vingtaine de coopératives régionales et pays.
Un cabinet dentaire sur Antibes recrute un(e) assistant(e) dentaire à temps partiel entre 23.30 h/hebdo; évolutif sur du temps plein à moyen terme envisagé. Travail: Mardi et Jeudi journée entière + Jeudi aprés midi. Bras droit du chirurgien-dentiste, il ou elle assure des missions polyvalentes qui allient compétences techniques, administratives et relationnelles. Il ou elle contribue directement à la qualité des soins et à l'expérience positive des patients. Missions Principales -Accueil et Relation Patient : Accueillir physiquement et téléphoniquement les patients. Gérer l'agenda, la prise de rendez-vous et la confirmation des consultations. Créer et mettre à jour les dossiers patients.. Rassurer et informer les patients sur les consignes d'hygiène bucco-dentaire. -Assistance au Fauteuil : Préparer la salle de soins et les plateaux techniques en fonction des interventions prévues. Assister le praticien durant les soins. Préparer les matériaux nécessaires aux interventions. Exercice d'omnipratique , pas d'implantologie, ni d'orthodontie au cabinet - Hygiène et Stérilisation : Appliquer rigoureusement les protocoles d'hygiène et d'asepsie. Assurer la décontamination, le nettoyage, la stérilisation et le rangement du matériel et de l'instrumentation. Veiller à l'entretien des équipements et de l'environnement de travail. -Gestion Administrative et Logistique : Participer à la facturation, à l'encaissement des honoraires et à la gestion des devis. Profil Recherché : Vous êtes obligatoirement diplômé(e) du titre professionnel d'assistante dentaire. -Compétences Techniques : Connaissance des instruments et des protocoles de soins dentaires. Maîtrise des règles d'hygiène et des procédures de stérilisation. Aisance avec les outils informatiques -Qualités Personnelles : Excellent sens de l'organisation et rigueur. Très bon relationnel, empathie et sens de l'écoute. Dynamisme, proactivité et capacité à anticiper les besoins du praticien. Esprit d'équipe et bonne gestion du stress. Discrétion et respect du secret professionnel.
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la grande distribution (agro-alimentaire, ou bricolage) un hôtes de caisse (H/F) sur Le Cannet. Vous veillerez à accueillir et renseigner le client, assurer l'enregistrement et l'encaissement des produits en caisse afin d'optimiser la durée du passage. Vos principales tâches seront les suivantes : - Tenir et gérer la caisse : veiller à un enregistrement rapide des achats, manipuler les produits avec soin, vérifier que tous les articles ont bien été enregistrés, signaler les articles abandonnés en caisse. - Fidéliser la clientèle : faire bénéficier des avantages des programmes de fidélité aux porteurs de la carte du magasin, faire adhérer les non-porteurs en argumentant sur les avantages de la carte. - Respecter les procédures : respecter les procédures d'encaissement et les consignes de sécurité concernant la manipulation des fonds. - Accueillir les personnes Conditions et rémunération : Amplitude du lundi au samedi de 8h00 à 20h00, 35h/semaine Salaire : 11.88EUR brut/heure + Indemnité de fin de mission + congés payés Les avantages CRIT : - Prime de parrainage - CET 5% à la demande - Dématérialisation de vos documents et contrats de mission - Acompte de paye à la semaine si besoin - Services dédiés aux intérimaires (mutuelle, location véhicule, logement, garde d'enfant, ...) - Accompagnement et suivi personnalisé en fonction de votre projet professionnel Vous êtes d'un naturel souriant, commerçant et avec le sens du service. Vous savez faire preuve de patience et êtes capable de gérer différentes situations.
Mobiliser des acteurs du monde économique qui vont consacrer un temps d'accompagnement, de manière bénévole, pour apporter leur expertise et leur connaissance du monde de l'entreprise à des participants PLIE en manque de repères professionnels. Proposer une offre de service recrutement au réseau d'entreprises partenaires du PLIE. Missions principales: Prospection et sensibilisation des entreprises à l'action parrainage Mise en relation entre les demandeurs d'emploi et le réseau des parrains Animations du réseau des parrains à travers des échanges de pratiques Gestion des offres d'emploi d'un réseau d'entreprises partenaires Mise en place d'actions collectives avec les entreprises (recrutement collectif, job dating ...)
Les missions : Au sein d'une équipe dynamique, vous intervenez sur plusieurs étapes de la chaîne de restauration. Vos principales missions seront de : - Participer à la préparation des entrées, desserts ou plats simples - Assurer la mise en place du service (dressage, réassort des postes, distribution) - Servir les repas dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - Veiller à la propreté de la salle, du self et des zones de travail - Participer à la plonge et au nettoyage du matériel - Respecter les consignes de production, d'hygiène et de sécurité en vigueur Informations pratiques : ?? Poste basé à Cannes ?? Horaires : 8h à 16h - temps plein ?? Rémunération : 11,88 EUR brut/heure + avantages liés à l'intérim (indemnités de fin de mission, congés payés, fastt, CET, CET etc.) Profil recherché : - Polyvalence, esprit d'initiative - Rapidité d'exécution, efficacité - Sens du service, présentation soignée - Rigueur, ponctualité, esprit d'équipe - Première expérience en restauration collective appréciée Pourquoi postuler ? Rejoindre cette mission, c'est prendre part à une organisation bien rodée où chaque geste a son importance. C'est aussi contribuer activement au bien-être des convives dans un cadre collectif stimulant, où l'on valorise le travail bien fait et l'esprit d'équipe. Envie d'intégrer une brigade solidaire et de mettre la main à la pâte dans un environnement structuré ? Postulez dès maintenant et donnez du rythme à votre quotidien.
Dans le cadre du développement de notre magasin, nous recrutons 3Employé(e)s Libre-Service : 3 Employé(e)s Libre-Service débutant(e)s, motivés et prêts à être formés en interne. 3 POSTES DÉBUTANTS - AVEC FORMATION INTERNE Ces postes s'adressent à des candidats motivé(e)s, sérieux(ses) et ayant envie d'apprendre un métier. Aucune expérience n'est requise : une formation interne complète est assurée par notre équipe. Compétences recherchées : Dynamisme, envie d'apprendre et de s'investir, Rigueur et sens du service client, Goût pour le travail en équipe, Capacité à respecter les consignes et procédures. Amplitude horaire 6H30 - 22H00 / 2 jours de repos par semaine. Possibilté de contrat indéterminé.
Les missions : Au sein d'une équipe dynamique, vous intervenez sur plusieurs étapes de la chaîne de restauration. Vos principales missions seront de : - Participer à la préparation des entrées, desserts ou plats simples - Assurer la mise en place du service (dressage, réassort des postes, distribution) - Servir les repas dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - Veiller à la propreté de la salle, du self et des zones de travail - Participer à la plonge et au nettoyage du matériel - Respecter les consignes de production, d'hygiène et de sécurité en vigueur Informations pratiques : ?? Poste basé à Cannes ?? Horaires : 7h à 14h - temps plein ?? Rémunération : 11,88 EUR brut/heure + avantages liés à l'intérim (indemnités de fin de mission, congés payés, FASTTT, CE, CET etc.) Profil recherché : - Polyvalence, esprit d'initiative - Rapidité d'exécution, efficacité - Sens du service, présentation soignée - Rigueur, ponctualité, esprit d'équipe - Première expérience en restauration collective appréciée Pourquoi postuler ? Rejoindre cette mission, c'est prendre part à une organisation bien rodée où chaque geste a son importance. C'est aussi contribuer activement au bien-être des convives dans un cadre collectif stimulant, où l'on valorise le travail bien fait et l'esprit d'équipe. Envie d'intégrer une brigade solidaire et de mettre la main à la pâte dans un environnement structuré ? Postulez dès maintenant et donnez du rythme à votre quotidien.
Histoire d'Or, Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous Cette année encore, la magie de Noël s'invite chez Histoire d'Or ! Et pour faire briller les fêtes de nos clients, nous avons besoin de vous. Pourquoi intégrer Histoire d'Or pendant les fêtes de fin d'année ? Rejoindre nos équipes durant la période de Noël, c'est : Devenir un ambassadeur d'Histoire d'Or, et faire vivre l'esprit de Noël à nos clients. Travailler dans un univers raffiné et passionnant, où chaque bijou raconte une histoire. Offrir un service client exceptionnel et participer aux moments les plus précieux des fêtes de fin d'année. Contribuer, en équipe, à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin dans une ambiance festive et dynamique. Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace. Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Pour briller dans ce rôle vous êtes : Dynamique, enthousiaste, vous aimez répandre la magie de Noël. Force de proposition, avec une excellente présentation et un sens du détail. Chaleureux(se) et à l'écoute, vous savez conseiller avec bienveillance et faire de chaque achat un moment précieux. Passionné(e) par la satisfaction client, vous aimez travailler en équipe pour illuminer les fêtes et offrir une expérience inoubliable. Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et venez illuminer les fêtes à nos côtés ! Nous vous formerons dès votre arrivée pour faire de cette aventure une réussite. Ce que nous offrons pour un Noël scintillant : Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain. Une carte de tickets-restaurant. Une mutuelle familiale. Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc.). Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc).
Pour notre crèche basée à Vallauris et pour débuter en janvier 2026, nous recherchons, un(e) Auxiliaire de puériculture pour consolider notre équipe. Rattaché(e) directement à la Direction, vous assurez l'accueil des enfants et des familles en respectant le projet pédagogique et en veillant à la sécurité physique et affective des enfants. Également, vous contribuez a l'éveil des enfants et a leur développement et à la gestion paramédicale en collaboration avec l'EJE. Vous avez un rôle de relais de direction en l'absence de cette dernière, avec des missions administratives. Vous êtes patient(e), autonome et aimez travailler dans des environnements dynamiques. Le travail en équipe et la polyvalence sont vos points forts. Formation aux gestes de premiers secours serait un plus. Diplôme : Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puericulture Obligatoire Planning : 3 journées pleines + 2 demi-journées par semaine Expérience minimum de 2 ans Poste à pourvoir à partir de janvier 2026
Le CCAS d'Antibes Juan-les-Pins recherche pour son service « Action et Aide Sociales » Un Assistant de Service Social OU Conseiller en Economie Sociale et Familiale (H/F). Sous l'autorité de la responsable d'unité administrative, vous assurez les missions axées sur la prévention des expulsions locatives. Missions : - Accompagner les usagers en procédure d'expulsion locative (public âgé de plus de 60 ans sans enfant mineur à charge ainsi que le public bénéficiaire du RSA sans enfant mineur à charge) : *Etablir les diagnostics sociaux et financiers et les enquêtes sociales afin de les transmettre aux instances décisionnaires (Tribunal d'instance, Sous-Préfecture.) *Etablir un plan d'action afin de favoriser le maintien dans le logement ou le relogement des personnes suivies. *Organiser les démarches administratives liées à la procédure d'expulsion, en lien avec tous les services et partenaires concernés (ADIL, CAF, CCAPEX, CASA, SIAO, commission de surendettement.). *Rédiger des rapports, comptes rendus, et courriers dans le cadre de l'accompagnement du bénéficiaire. *Accompagner les usagers en situation d'expulsion sur le plan budgétaire - Réaliser le suivi administratif de la cellule d'expulsion locative en l'absence de la responsable d'unité - Agir en appui du référent de l'action à l'interne et à l'externe Compétences : - Analyser la situation et les besoins des usagers - Définir un projet d'accompagnement social avec la personne - Orienter les usagers vers des partenaires relais - Utiliser un logiciel métier et les outils bureautiques - Rédiger tous documents administratifs et rapports sociaux Qualification : - EXIGÉ : Titulaire du diplôme d'Etat d'Assistant(e) de Service Social OU du diplôme de Conseiller(ère) en Economie Sociale et Familiale - EXIGÉ : Permis B - Expérience souhaitée ++ Qualités professionnelles : - Autonomie - Rigueur - Esprit d'équipe - Sens de l'organisation et de la méthode Informations complémentaires : - Poste ouvert aux agents fonctionnaires ou aux contractuels - Poste à pourvoir début décembre - Pour les contractuels : CDD de 3 mois - Temps complet 36h15 hebdomadaires, amplitude horaire maximale de 8h30 à 17h00 générant 7,5 jours d'ARTT annuels - Pour les fonctionnaires : Traitement indiciaire + IFSE mensuelle et CIA annuel + prime de fin d'année - Pour les contractuels : Salaire mensuel défini en fonction du nouveau de diplôme et d'expérience - minimum brut : 2300 € + primes - Participation à la Garantie Prévoyance et à la Mutuelle Santé selon revenu fiscal de référence - Participation à l'abonnement transports en commun - Titres de restauration Les candidatures (CV + Lettre de Motivation) sont à adresser par mail à l'attention de Madame Aurélie CAUSSE, Directrice Adjointe à la Cohésion Sociale.
Nous recherchons, un Coordinateur Association (h/f) Bilingue Anglais pour l'un de ses clients du secteur de la santé à Biot. Vos missions seront les suivantes : Garantir l'organisation, l'optimisation ainsi que le bon déroulé du Congrès en terme opérationnel et logistique. Gestion UEMS : création et coordination des besoins en interne. Gestion de la boîte mail : tri, réponse et redirection des courriels entrants. Suivi des Cases : traitement et résolution des dossiers ou requêtes internes. Signalétique (Signage) : coordination avant et pendant congrès Sécurité : collaboration avecle palais pour assurer la conformité et la sûreté des espaces. Projets de construction locale (Speaker Service Centre, Registration, Press) : suivi et coordination avec les équipes concernées. Services de garde d'enfants (Childcare) : gestion du service et liaison avec les prestataires (contract, webpage, pre congress et onsite) Nettoyage (Cleaning) : coordination avant et pendant congrès Fontaines à eau (Water fountains) : gestion avec le fournisseur et bon fonctionnement onsite Autres projets : participation à des initiatives internes (ex. : PCR workshop, European Heart for Children stand). Support aux processus du personnel (Staff process) : coordination du process en interne et avec les différents fournisseurs. Avant et pendant le congrès. Vous avez idéalement un Bac +2 à 5 en Gestion de projet et ou évènementiel vous avez une expérience d'une durée de 3 à 5 ans en gestion et livraison de projets évènementiels ainsi qu'une expérience en coordination évènementielle et en gestion de budget. Vous avez : - Une parfaite maîtrise de l'anglais oral et écrit. - Une très bonne maîtrise du Pack Office : Word, Excel, PowerPoint, Outlook - La maitrise d'Autocad est un plus - De la rigueur et de l'organisation - Un sens de la planification - Vous êtes disponible pour des déplacements professionnels en Europe principalement (obligatoire) y compris certains week-end Rappel des éléments : Lieu de mission : Biot Durée de mission : du 05/01/2026 au 30/09/2026 Horaires de travail : 35h / semaine Rémunération selon profil
Au sein d'une boulangerie située à Mougins, nous recherchons un vendeur en boulangerie (H/F) en charge de: - la mise en place, - emballage des gâteaux - Faire les salades - la vente - l'encaissement des produits. Amplitude horaires du lundi au dimanche de 6h00 à 20h15 7h de travail quotidien consécutifs 2 jours de repos hebdomadaire Avantages: Prime d'intéressement trimestrielle (une fois la période d'essai validée) Repas offert par l'établissement sur vos jours de travail. Possibilité d'heures supplémentaires rémunérées
Nous recherchons une personne rigoureuse et motivée pour intégrer notre équipe de vente sur Mougins 06 Si vous être dynamique, accueillant et avez des connaissances dans la vente, nous offrons un poste en CDI à temps complet à pourvoir de suite.
Nous recherchons une personne rigoureuse et motivée pour intégrer notre équipe de vente sur Mougins Si vous être dynamique, accueillant et avez des connaissances dans la vente, nous offrons un poste en CDI à temps partiel (samedi + dimanche matin) à pourvoir de suite.
Titulaire du DEAP, VOS MISSIONS - Accueil et accompagnement de l'enfant de manière individuelle et en groupe - Organisation et animation des activités d'éveil et d'apprentissage ludiques - Réalisation des soins - Entretien de l'environnement - Travail avec l'équipe pluridisciplinaire et les intervenants extérieurs - Information des difficultés rencontrées auprès de la direction - Respect du règlement de fonctionnement et du projet pédagogique - Organisation d'un cadre propice à l'épanouissement, animation. Vous participerez également aux sorties et accueillerez les professionnels, les stagiaires (suivi tutorat). CONTRAT Horaire variable - Disponibilité - Polyvalence Poste à temps complet selon planning Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique territoriale auquel s'ajoute une prime de fin d'année
Animatrice Petite Enfance / Auxiliaire de Puériculture - CDI 35h (H/F) Micro-crèche familiale - Planning fixe Nous recherchons un(e) professionnel(le) diplômé(e) et passionné(e) pour rejoindre notre micro-crèche. Située au cœur d'un site dynamique regroupant un restaurant, un snack, un corner starbuck, une salle de sport Basic-Fit, un ostéopathe et salle de repos. Micro crèche dans une ambiance familiale, bienveillante et tournée vers le bien-être des enfants et des équipes. Le poste - CDI 35h - Planning fixe + roulement le vendredi - Crèche ouverte du lundi au vendredi, 7h30 - 18h30 - Enfants âgés de 10 semaines à 3 ans - Travail au sein d'une équipe bienveillante où l'entraide et la communication sont essentielles Profil recherché Homme ou femme, vous êtes titulaire : - CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) OU - Diplôme d'Auxiliaire de Puériculture Nous recherchons une personne : - Motivé(e), investie et passionnée - Soucieuse du respect du rythme de l'enfant - Appréciant le travail en petite équipe - Dynamique, souriante, avec un bon relationnel parents/enfants Vos missions - Accueil des enfants et des familles - Assurer les soins quotidiens, la sécurité affective et physique - Proposer et animer des activités adaptées à l'âge des enfants - Participer à la vie quotidienne de la crèche (repas, changes, siestes) - Contribuer à un climat serein et chaleureux - Travailler en cohérence avec le projet pédagogique Conditions & Avantages - CDI 35h avec planning fixe - Prime de fin d'année - Accès à Gifteeo, plateforme de réductions sur de nombreuses marques toute l'année - Locaux agréables dans un site multi-services (restauration, sport, bien-être, pauses facilitées) - Structure familiale avec une direction accessible et une très bonne ambiance d'équipe Comment postuler ? Envoyez votre CV + un petit message de présentation via France Travail. Nous serons ravies de vous rencontrer et d'échanger sur votre projet professionnel ! Disponibilité immédiate
Nous recherchons activement pour notre futur magasin à Cannes la Bocca un ou une toiletteur(se) polyvalent(e) en animalerie. Vos futures missions : * Vous accueillerez la clientèle et organiserez la prise de rendez-vous en toute autonomie * Vous réaliserez des prestations de toilettage (shampoing, tonte, coupe, brossage, .) en respectant les caractéristiques de l'animal que vous allez « chouchouter ». * Vous serez amené à réaliser de la vente de produits complémentaires mais également à conseiller votre clientèle sur les bonnes pratiques du quotidien. * Vous veillerez à la bonne tenue de votre espace toilettage et de votre matériel. Vos atouts : * Vous êtes titulaire d'un certificat de toiletteur(se), et vous avez une première expérience dans le domaine du toilettage. * Vous avez une appétence pour la relation client, le commerce et les challenges seront vos atouts pour contribuer pleinement à la réussite du magasin * Votre sourire et votre accueil sont vos atouts qui seront fidéliser nos clients ! * Vous avez des connaissances des produits animaliers et une passion pour les animaux. L'aventure Animalis, c'est aussi... : Une ambiance de travail unique : familiale, bienveillante et dynamique ! De vraies opportunités de carrière dans une enseigne en pleine expansion. Une entreprise à taille humaine qui valorise l'initiative, l'inclusion et la diversité, où chacun peut s'investir et évoluer. Chez Animalis, nous nous engageons à offrir les mêmes opportunités à tous, quelles que soient l'origine, le genre, l'âge ou la situation de handicap. Ici, seules la motivation et les compétences comptent, dans un environnement ouvert à tous. Des avantages concrets : * Une remise exclusive en magasin pour nos collaborateurs CDI * Le 1% patronal pour vous accompagner dans vos projets de logement et de travaux. * Des primes qui valorisent votre engagement et vos compétences. Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Cliquez sur le bouton juste en dessous de l'annonce « POSTULER » !
Société d'automatisme et d ascenseurs recrute assistant/e administratif/ve et commercial/e : Vos fonctions : Vous serez chargé/e de l accueil téléphonique. Vous serez chargé(e) de tâches administratives et commerciales en support.Exp en secrétariat commercial ***Sens de l'accueil et du service client, vous serez la 1ere image de l'entreprise au téléphone***
MISSIONS Assurer le balayage des voies et places communales Assurer le ramassage des sacs poubelles de la commune Assurer l'entretien des outils et matériels mis à disposition Assurer l'entretien, le nettoyage, la désinfection, l'hygiène des équipements Assurer l'entretien et le nettoyage des plages Assurer toutes les missions du service Propreté Urbaine Assurer tous travaux et interventions liés à la DGST autres que ceux liés à la Propreté Urbaine Assurer tous types d'interventions pour la Fête du Mimosa COMPETENCES Sens du travail en équipe Rigueur et sens du service public Conduite de véhicules Ponctualité et assiduité Port des EPI et bonne hygiène corporelle Disponibilité et adaptabilité aux usagers des installations Polyvalence au sein de la DGST et dans le service Propreté Urbaine
*** Rencontrez nous sur le carré emploi du 18 décembre en vous inscrivant sur mes evenements emploi*** Le réseau A.C.E.H « Agence Centrale de l'Environnement et de l'Habitat », créé en 2008, composé de 9 agences réparties sur tout le sud de la France, connaît une forte croissance de son activité. Spécialisé dans la rénovation, l'entretien et l'équipement de la maison, avec plus de 8 000 chantiers/an, le réseau A.C.E.H propose des solutions adaptées et personnalisées aux besoins de confort et de bien-être de sa clientèle de particuliers. Rejoindre le réseau A.C.E.H, c'est faire le choix de participer à une très belle aventure, professionnelle autant qu'humaine. Vos missions seront d'effectuer des travaux de rénovation, d'entretien et d'équipement de la maison. Véritables ambassadeurs de l'entreprise, vous véhiculerez chez nos clients, une image de professionnalisme en appliquant les méthodologies sur lesquelles vous aurez été formés par nos partenaires des Compagnons du devoir et du tour de France. Vos interventions auront pour champ d'activité : - Rénovation de toitures - Rénovation de façades - Assainissement de charpentes - Traitement de l'humidité - Ventilation des maisons Ce poste nécessite minutie, autonomie et rigueur. Débutant accepté, formation effectuée en interne ou chez nos partenaires des Compagnons du devoir et du tour de France. Poste en CDI, à temps complet. Salaire fixe + prime qualité + panier repas + véhicule Pour plus d'informations, n'hésitez pas à visiter notre site carrière
Spécialiste dans la rénovation, l'entretient et l'équipement de la maison individuelle, Experts dans les travaux de toiture, d'isolation, de façade, de ventilation et traitement de charpente.
La Ville de Cannes recrute des auxiliaires de puériculture H/F Vous avez le diplôme d'état Auxiliaire puériculture ou le Cap Petite enfance. VOS MISSIONS Accompagner dans un projet d'accueil les enfants et leur famille dans des conditions optimales de bienêtre, d'éveil, de sécurité et d'hygiène Suivre l'évolution de chaque enfant, dispenser des soins et organiser des activités d'éveil, en étant à l'écoute des parents Partager tous les moments de la journée que l'enfant vit sans ses parents et aux travers desquels il se construit peu à peu Répondre aux besoins de l'enfant en prenant en compte son rythme journalier, dans le respect des normes de sécurité et d'hygiène ACTIVITES Accueillir les enfants et les parents dans le respect de l'individualité de l'enfant et de ses besoins Utliser un langage adapté à l'enfant et accompagne ses gestes par la parole Montrer une grande disponibilité pour les familles Favoriser la participation des parents à la vie de l'établissement Veiller à la mise en place d'un environnement adapté à l'enfant- Signaler les troubles éventuels présentés par l'enfant Établir une relation chaleureuse, respectueuse et bienveillante avec l'enfant dans le respect de la valorisation de la fonction parentale Dans un groupe d'enfants, impulser une dynamique, organiser la journée, favoriser les activités extérieures Participer à l'élaboration du projet éducatif dans le cadre du projet d'établissement, favoriser sa mise en place, initier des projets pédagogiques Gérer les moyens matériels (jeux, matériel, mobilier) et alimentaires Aménager l'espace de vie, s'assurer de l'hygiène des équipements et des locaux dans le respect de la sécurité des enfants Encadrer et accompagner les stagiaires Partager les observations sur l'enfant avec l'équipe Communiquer avec la direction, les parents et les enfants Observer, connaitre et suivre l'enfant- Participer aux actions de prévention Horaires : 38H du Lundi au Vendredi Horaires variables en fonction des nécessités de service (de 7h15 à 19h15), et régulièrement des réunions au Service Petite Enfance et dans les établissements en dehors des heures d'ouverture Avantages sociaux : 18 JRTT par an pour 5 jours travaillés Possibilité de poser des congés payés dès la première année Proposition de tickets restaurants d'une valeur de 150€, 60% à la charge de la Ville de Cannes
L'Association ALFAMIF cherche un assistant de service social H/F DE afin de renforcer son équipe pluridisciplinaire. Ses missions seront : Accueillir les personnes : entretiens de pré admission, accueil à l'admission, intégration et appropriation du logement Favoriser l'émergence et la formulation d'un projet de vie/Elaborer avec la personne son projet personnalisé Favoriser le repérage et l'expression des compétences propres afin que la personne puisse les mobiliser Informer les personnes sur leurs droits et sur les dispositifs existants Avoir un rôle de médiateur / tiers pour aider la personne dans ses relations avec son environnement Initier, Animer ou co animer des actions collectives Animer/Réguler la vie collective Mettre en place et entretenir des relations avec l'extérieur : Faire le lien avec les mesures et accompagnements en cours lors de l'admission de la famille (AED, AEMO, mesures de protection etc.), participer aux synthèses. Participer aux instances partenariales/Contribuer à développer le réseau de l'Association Accompagnement physique à l'extérieur si nécessaire Produire des statistiques relatives aux actions menées/Participer à l'élaboration des rapports d'activité intermédiaires et annuels Accompagner les personnes orientées sur le dispositif CHRS Hors les murs Accompagnement socio-éducatif global en vue de l'accès ou du maintien dans le logement ou de l'accès à un hébergement Initier ou favoriser la mise en place d'un réseau de partenaires dans le cadre du projet personnalisé de la personne. Participer à une réflexion d'équipe à partir d'une mission confiée par la direction Contribuer à l'évaluation interne et externe de l'association et auprès des usagers Participer à l'Assemblée Générale Dans le cadre de la référence de la Pension de famille (20 % du temps) dont 1 week-end par mois, vos missions seront : Participer aux GT du SIAO Pension de famille à tour de rôle Coordonner la procédure d'admission : contacts avec les partenaires, organisation du pré accueil. Accueillir les personnes : entretiens de pré accueil, accueil à l'admission Avoir un rôle d'interface entre la personne, le référent de secteur, les différents partenaires intervenant et pouvant intervenir dans la situation/l'accompagnement. Coordonner les différents acteurs dans le cadre du projet de vie des résidents Favoriser l'émergence et la formulation d'un projet de vie. Accompagner les personnes dans une dynamique de parcours, de projet de vie Favoriser l'autonomie des personnes/renforcer les compétences personnelles notamment par un accompagnement administratif Aider à la restauration des liens sociaux, familiaux. Élaborer/mettre en œuvre des projets à destination des résidents en lien avec le travailleur social de la structure. Initier, animer ou co animer des actions collectives et des espaces de participation des personnes à la vie de l'établissement Produire des statistiques relatives aux actions menées/Participer à l'élaboration des rapports d'activité intermédiaires et annuels en lien avec le Travailleur social de la structure. Soutenir le projet de rétablissement des liens parentaux : Soutenir la mise en place du projet du parent en matière de rétablissement de ses droits En lien avec le Travailleur social de la structure, être l'interface entre la personne et les acteurs de l'Aide sociale à l'enfance et le juge des enfants dans le cadre du projet de vie : participer aux points techniques, rédiger les éventuels écrits sur la dynamique parent/enfant, soutenir les temps d'accueil séquentiel notamment le dimanche. Soutenir la mise en œuvre du projet de relogement Pour candidater, merci d'envoyer un CV et une lettre de motivation.
L'ALFAMIF est une Association dont la mission est : L insertion sociale et professionnelle des personnes en situation de précarité au regard du logement, par un hébergement temporaire et un accompagnement socio éducatif, l accès aux droits et aux soins pour les publics les plus en difficulté, mener des actions de prévention et d éducation à la santé.
Couleurs du Monde, tour-opérateur spécialiste des voyages en groupes, pour assurer la gestion complète des départs GIR (Groupes Individuels Regroupés). Le/la Gestionnaire Départs Groupes GIR assure la coordination opérationnelle et administrative des départs de groupes garantis (GIR - Groupes Individuels Regroupés). Il/elle veille à la bonne exécution des prestations vendues, à la satisfaction client et à la rentabilité des dossiers. Vos principales responsabilités incluent : - Suivi intégral des départs groupes GIR : réservation, contractualisation, formalités, suivi logistique, relation client et post-séjour ; - Gestion des inscriptions individuelles au sein des groupes confirmés : o Traitement des bulletins d'inscription et des demandes clients ; o Saisie et suivi des réservations individuelles dans le groupe concerné ; o Information et conseil clients sur la destination, les prestations et les formalités ; o Suivi des paiements et relances éventuelles ; - Coordination avec les réceptifs, prestataires, clients et commerciaux pour garantir la qualité et la conformité des prestations ; - Contrôle qualité des services fournis (hébergements, transports, visites, restauration, guides, etc.) ; - Gestion administrative et comptable des dossiers : préparation des documents contractuels, contrôle des marges, facturation, suivi des encaissements et clôture de dossiers ; - Traitement des réclamations ou litiges éventuels, en lien avec le service qualité, dans une logique de préservation de la relation client ; - Respect du cadre légal (notamment RGPD, assurances, obligations contractuelles) ; - Contribution à l'amélioration continue du service, notamment par la remontée d'informations terrain et la proposition d'axes d'optimisation des process. Compétences et qualités requises : - Excellente maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, CRM) et des plateformes de réservation - Solides connaissances du secteur du tourisme de groupe et du fonctionnement des GIR - Bonne culture touristique et aptitude à renseigner sur les destinations - Sens de l'organisation, rigueur, autonomie, capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle - Aisance relationnelle et sens du service client - Esprit d'équipe et goût pour la coordination opérationnelle. - Lieu de travail : LE CANNET (06) avec formation POE au préalable sur le site BAYONNE (64) Avantages : COULEURS DU MONDE propose à ses collaborateurs : - Une mutuelle d'entreprise - Un dispositif d'intéressement et un Plan d'Épargne Entreprise (PEE) - Un environnement de travail convivial et une équipe passionnée par le voyage. Envoyez votre CV + lettre de motivation à : direction@couleurs-du-monde.fr
Bonjour, l'agence WELLJOB FREJUS recherche pour l'un de ses clients un(e) Préparateur / Préparatrice de véhicules automobiles secteur LE CANNET. Le préparateur esthétique automobile est un professionnel spécialisé dans le nettoyage, la restauration et la protection des véhicules. Son rôle est de s'assurer que chaque voiture, quelle soit neuve ou d'occasion, soit dans un état impeccable pour ses propriétaires ou pour la vente. Cela inclut le lavage, le polissage, le cirage, ainsi que le traitement des intérieurs pour éliminer les taches et les odeurs. Votre mission: Vous serez en charge du nettoyage intérieur et extérieur des véhicules avant remise au client. Profil: - Expérience obligatoire. - Dynamique autonome. Contrat: Du lundi au vendredi: 9h-12h / 14h-17h (Horaires variables selon besoin). N'hésitez pas à déposer vos candidatures en ligne ou contacter par téléphone l'agence de FREJUS.
→ Instruire et éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. → Former les futurs citoyens en transmettant et faisant partager les valeurs de la République. → Préparer les séquences pédagogiques et évaluer les productions des élèves. → Assurer un lien régulier avec les parents d'élèves. Profil recherché : → Les candidatures examinées en priorité sont celles présentant un Master d'économie, gestion, transport logistique (de préférence MEEF). Les nécessités de service peuvent toutefois justifier l'examen de candidatures ne satisfaisant pas cette condition (Bac+2 minimum en lien avec la discipline enseignée). → Vous êtes pédagogue et expert(e) d'une discipline. → Vous êtes rigoureux(se), patient(e), avec un grand sens de l'écoute. → Vous savez travailler en équipe. → Vous avez un casier judiciaire vierge
L'académie de Nice fait partie de la région académique Provence-Alpes-Côte d'Azur. Composée de deux départements, les Alpes Maritimes (1 089 270 habitants) et le Var (1 084 890 habitants), c'est une académie contrastée dont la démographie se caractérise par le fort peuplement et l'urbanisation de la frange littorale, la conquête et le peuplement accéléré des collines provençales varoises et du pays de Grasse, et d'une large zone de montagne, rurale, située dans le haut-pays des Alpes Maritimes.
Nous recherchons un(e) Libraire Généraliste pour une Librairie du Centre de Cannes, poste en CDD à compter du mois de mars 2026 Au sein de cette librairie, vous gérez les différents rayons et conseillez les clients Vous maitrisez le logiciel Librisoft Connaissances littéraires exigées
Domino's est aujourd'hui la 1ère marque de pizzas livrée en France et met son savoir-faire unique au service de ses clients depuis 60 ans à l'international et plus de 30 ans en France. Domino's est une entreprise engagée dans la qualité de ses produits et le bien-être de ses collaborateurs avec notamment : - Des ingrédients sélectionnés avec soin, en privilégiant les labels qualité, les origines française et les appellations contrôlées - Des équipes solidaires, jeunes et motivées - Un engagement pour une mobilité responsable avec plus de la moitié de notre flotte équipée en scooters et vélos électriques Domino's en France est une entreprise avec des projets de développement très ambitieux et pour cela nous recrutons partout en France, tous profils et pour différents postes. Et parce que vous faire évoluer chez nous et vous voir épanoui est important, nous avons de nombreux programmes de formations internes pour vous accompagner dans votre évolution professionnelle. C'est ça l'esprit Domino's ! MISSIONS En tant que Manager Domino's Pizza, vous dirigerez et coordonnerez l'ensemble des activités de l'équipe du magasin. Ainsi, en tant que commerçant-e de proximité, vous définissez la politique commerciale du magasin en accord avec vos supérieurs hiérarchiques, planifiez et mettez en place les actions de promotion commerciale et veillez à la satisfaction et à la fidélisation des clients. Pour cela, la gestion du magasin, le suivi des stocks, la préparation du service, le recrutement, le bien-être et la polyvalence de l'équipe sont vos sources de motivation ! Vous êtes aussi responsable de la performance économique de votre magasin selon les objectifs et budgets définis par vos supérieurs hiérarchiques et en fonction des standards Domino's Pizza. Vous êtes également en charge de la planification des équipes et de la gestion financière du magasin. Enfin, vous êtes le ou la garant-e du respect de nos procédures hygiènes, de la sécurité des équipes dans le magasin et en livraison et maîtrisez nos engagements de service. Lors des rushs, vous participez à toutes les tâches. INFORMATIONS PRATIQUES - Type de poste :CDI temps plein - Localisation : Cannes - Rémunération : 2 200 à 2 500€ par mois - Présence du lundi au dimanche avec deux jours de repos consécutifs - Evolution possible PROFIL - Vous avez une expérience confirmée en restauration rapide et une première expérience d'encadrement d'équipe réussie - Vous avez un très bon relationnel, une grande capacité d'organisation et un leadership incontestable - Vous maîtrisez la norme HACCP et êtes reconnu pour votre enthousiasme, votre implication et votre sens des responsabilités Les + Domino's - Un réseau dynamique et une culture d'entreprise pas comme les autres - Une formation opérationnelle complète accompagnée d'une période d'immersion est dispensée à chaque nouvel arrivant afin de maîtriser l'ensemble des process Domino's. - Des possibilités d'accès à des modules de formation complémentaires et adaptés pour gagner en connaissances et compétences
Présentation d'entreprise : Notre client est un cabinet d'Expertise Comptable et de Commissariat aux Comptes, solidement implanté à proximité de Cannes. Animé par des Experts-Comptables passionnés, le cabinet place la cohésion d'équipe, la communication transparente et la collaboration au cœur de son fonctionnement quotidien. Chaque collaborateur est encouragé à s'exprimer, à partager ses idées et à évoluer dans un environnement bienveillant et stimulant. Vous évoluerez dans un cadre de travail moderne et confortable, au sein de bureaux agréables pensés pour favoriser l'échange, la concentration et la performance collective. Missions : En lien direct avec les associés du cabinet, vous interviendrez dans la gestion d'un portefeuille de PME aux secteurs d'activité variés. Vous interviendrez sur des travaux à forte valeur ajoutée : - Réalisation de la révision comptable et analyse des comptes. - Établissement des bilans et des liasses fiscales, dans le respect des normes et des délais. - Rédaction de notes de synthèse claires et pertinentes. - Participation progressive à des missions de consolidation, avec un accompagnement et une formation adaptée afin de développer votre expertise. Votre profil : Vous justifiez d'une expérience significative en cabinet d'Expertise Comptable. Vous appréciez le travail en équipe et les environnements structurés. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre sens des responsabilités. Rémunération : de 45 à 55 K € brut sur 13 mois. Lieu : Poste situé à proximité de Cannes Type de contrat : CDI - Possibilité d'avoir 1 jour de télétravail par semaine - 1 place de parking Référence : S0725P100-37 CONTACT Marjorie GIACALONE Partner Strategy RH info@psrh.fr
Poste à pourvoir début janvier : Vos missions seront : - conditionnement des produits à livrer en caisse et sac et - entretien des locaux et du véhicule de livraison (propreté) - livraison des produits Horaires: 2h à 8h repos mercredi ou samedi ou dimanche Vos jours de travail: 6 jours de travail par semaine 35h/semaine pour 1600€ net Les congés payés sont pris uniquement lors des vacances scolaires
Nous recherchons un(e) Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse)pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la livraison de marchandises tout en garantissant un service client de qualité. Travaille 2 à 3 jours /semaine de manière autonome tout en respectant les délais
La Mairie de Mandelieu-La-Napoule recrute pour sa Direction Générale des Services Techniques, Pôle Ingénieries/Conception Un(e) Responsable Etudes et Aménagements Urbains (H/F). La Direction Générale des Services Techniques (DGST) recouvre un domaine d'intervention stratégique au sein de la collectivité. Responsable de tous les travaux neufs, de la réalisation des études à l'exécution des grands travaux dans les domaines suivants : - la voirie et les réseaux divers : routes, eaux pluviales, eaux usées, eau potable, éclairage public - les bâtiments publics communaux - les équipements sportifs. Sous la responsabilité de la DGST, le(la) Responsable Etudes et aménagements urbains pilote et réalise, en interne ou en externe, les études préalables et les études de conception d'un projet d'infrastructure ou de réseau. Les études sont réalisées dans le respect de la réglementation et des règles de l'art en matière technique, et en prenant en compte, dès l'amont, les notions de coût global, de partage de la voirie et de sécurité des usagers. Il (elle) réalise, à l'aide de logiciels spécialisés, l'ensemble des documents graphiques relatifs à un projet, des études préalables aux plans d'exécution et dossiers d'ouvrages exécutés et en assure la mise à jour lors de modifications intervenues. Missions principales Réalisation des études préalables liées à des projets d'aménagements urbains Reconnaissance des terrains et vérification des procédures d'acquisitions foncières Réalisation des études de conception de voirie, d'ouvrage d'art étude réseau en intégrant la notion de partage de la voirie Participation aux étapes de communication et de concertation Choix des options techniques et environnementales et analyse technique des offres des entreprises Estimation et vérification de la faisabilité économique et financière du projet Planification et coordination de chantiers réalisés par des entreprises Contrôle et vérification de la signalisation et du respect des clauses de prévention et de sécurité sur les chantiers (cf DICT CSPS) Contrôle et évaluation des travaux. Contrôle des pièces relatives à l'exécution du chantier et élaboration du dossier de récolement de l'aménagement réalisé Gestion de base de données et élaboration documents graphiques Participation à l'évaluation quantitative des relations avec les bureaux d'études été Entreprises Gestion des matériels : logiciels bibliothèque de plans et supports d'information Autre mission Réalisation et édition de plans pour des services en transversalité : - Police municipale (plans pour les marchés), Foncier (AOT), Ports et Plages (concessions des plages) - Elections (planches pour les élections) et CD (plans projets) - Devis levés topographiques pour les services urbanisme, foncier etc.
Missions principales : entretiens jardins et pépinière Taille de haies, arbustes et arbres, Désherbage manuel et mécanique, Entretien des massifs et plantations, Ramassage des déchets verts, Tonte des pelouses, Entretien du matériel de jardinage Profil recherché : Expérience 1 ou 2 ans souhaitée en entretien de jardins. Débutants très motivés acceptés. Autonomie et sens de l'organisation, Connaissance des végétaux appréciée, Permis B souhaité
Nous recherchons notre poseur H/F à temps plein En relation directe avec le client, pose tout type de fermetures extérieures ou d'ouvrages en aluminium, bois, métal, PVC sur chantier Contrat en CDD pour commencer Intervient sur différentes typologies de chantiers, occupés ou non : maison individuelle, logement collectif, bâtiment tertiaire et communal. Compétences en motorisation, automatisme et domotique pour l'installation et le paramétrage des produits associés. Assure la maintenance et le service après-vente des éléments posés, changement de vitrage ou de pièces de quincaillerie.
Concession automobile premium (marques non précisées pour confidentialité) recrute deux Conseillers H/F Commerciaux Automobile expérimentés pour ses pôles Particuliers et Professionnels. Missions : Accueil et conseil clientèle (particuliers ou professionnels selon le poste). Vente de véhicules neufs et d'occasion. Gestion du cycle de vente (de la prospection à la livraison). Fidélisation de la clientèle et développement du portefeuille. Collaboration avec les équipes internes (atelier, SAV, finance). Profil recherché : Expérience confirmée en vente automobile (minimum 3 ans). Excellente maîtrise des techniques de vente et de négociation. Connaissance des enjeux du marché automobile (atout : expérience en marque premium). Sens du relationnel et orientation client forte. Permis B obligatoire. Conditions : Contrat : CDI 39h/semaine. Rémunération : Salaire fixe + commissions attractives (selon objectifs). Avantages : véhicule de société fourni Mutuelle prise en charge à 100 %. Environnement de travail dynamique et premium. Formations continues. Perspectives d'évolution. Envoyez CV + lettre de motivation en postulant sur cette offre d'emploi
Votre agence Actual Cannes est heureuse de vous offrir l'opportunité d'intégrer les bureaux du groupe La Poste. Nous recherchons des Chargés de clientèle H/F sur différents secteurs concernant Cannes et sa périphérie.En fonction de votre secteur géographique, vous pourrez intégrer différents bureaux du groupe La Poste en qualité de Chargé(e) de Clientèle H/F. Après formation sur le poste assurée par le groupe, vous aurez pour principales missions d'accueillir puis d'accompagner les clients selon leurs besoins sur l'ensemble des services proposés en bureau de Poste: Services courrier et colis, orientation vers les conseillers bancaires, offres téléphoniques et tout autre services proposés avec professionnalisme et la proximité qui caractérise La Poste. Vous serez un relai et représentant des valeurs humaines et locales de chaque bureau de Poste ! Nombreux postes à pourvoir pour différentes durées (remplacement, surcroit d'activité, etc.). Vous êtes titulaire d'un Bac et idéalement d'une première expérience en relation client face à face, et vous vous appuyez sur vos compétences commerciales et relationnelles qui font de vous un(e) professionnel(le) avec un vrai sens du contact. Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public. Enfin, vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe du bureau de Poste.
