Consulter les offres d'emploi dans la ville de Cappel située dans le département 57. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Cappel. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 57 - THEDING, 57 - FAREBERSVILLER, 57 - HOMBOURG HAUT ... Parmi ces offres, on y trouve 20 offres d'alternance (apprentissage)..
Le conseiller funéraire est essentiel au service des familles en deuil. Si vous aimez le relationnel, êtes une personne empathique et souhaitez vous engager dans cette profession humaine venez nous rejoindre. Nous proposons une atmosphère familiale dans une entreprise à taille humaine. Vous avez idéalement une formation littéraire ou vente (ou expérience) avec une bonne maîtrise de la langue française à l'écrit (pour l'écriture des avis mortuaires). Vous serez formé(e) au poste en contrat d'apprentissage (possible jusqu'à 29 ans ou plus si vous êtes TH), la formation théorique sera de 1 semaine par mois (en e-learning), le reste du temps en entreprise. Vous avez une expérience en lien avec le relationnel ou la vente. Vous vous exprimez de façon audible avec une bonne élocution car vous serez amené(e) par la suite à animer des obsèques dans le cadre d'organisation d'obsèques non religieuses. Nous vous formerons à cet aspect. Les principales tâches d'un conseiller funéraire : - Accompagne les familles dans l'organisation des obsèques - Conseille sur les différentes prestations funéraires disponibles - Gère les formalités administratives liées au décès - Assure la coordination entre les différents intervenants (cimetière, crématorium, etc.) - Propose des solutions personnalisées adaptées aux besoins et aux budgets - Peut participer à la vente de monuments et d'articles funéraires
JEFF de BRUGES au Centre B'EST recherche un(e) vendeur(se) conditionneur(se) en chocolaterie, glaces et dragées Vous avez impérativement une expérience confortable dans la vente : en vente conseil boutique. Vous travaillerez le samedi. Vos missions : - Vente de chocolats, glaces, dragées - Conditionnement des paquets - Réception des livraisons, mise en valeur des produits en rayon - Gestion de la caisse - Ouverture et fermeture de l'établissement Quelques notions d'allemand seraient un plus.
Dans le cadre des fééries de noël à Hombourg-Haut du 28 novembre au 28 décembre, vous occuperez les fonctions d'agent d'accueil et d'entretien en patinoire extérieure. Vous aurez en charge : - L'accueil de la clientèle. - La distribution des patins en fonction des pointures demandées. - L'entretien et nettoyage des locaux et matériels utilisés. - Le surfaçage. Vous travaillerez sous la responsabilité du coordinateur de la patinoire. Plusieurs postes sont à pourvoir. Possibilité de temps partiel. Vous pourrez travailler les week-ends et jours fériés, ainsi qu'en soirée pour les dates de nocturnes.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la gestion des déchets et l'environnement, des ripeurs(H/F). Les missions principales sont les suivantes: - Collecte de déchets - Respect des consignes de sécurité La mission est à temps partiel et une formation sera effectuée avant démarrage. - Aucune expérience requise - Capacité à travailler en équipe - Respect des consignes de sécurité
vous possédez impérativement la double compétence de chauffeur de taxi et auxiliaire ambulancier.
Vous serez un membre essentiel de l'équipe, contribuant à fournir un environnement sécure, bienveillant et enrichissant pour les enfants et leurs familles. Responsabilités : - Accompagner les enfants dans leurs besoins fondamentaux - Aide à la prise des repas et mise en œuvre des soins d'hygiène. - Participer activement à la surveillance des enfants pour garantir leur sécurité et leur bien-être. - Mise en place des activités créatives et d'éveil en collaboration avec l'équipe éducative. - Accueillir les familles et collaborer avec ces dernières pour assurer une communication fluide et efficace et les accompagner dans leur parentalité. - Assurer la propreté et l'hygiène des locaux et des équipements de la crèche. Vous êtes passionné(e) et motivé(e) pour le domaine de la petite enfance. Horaires de travail : Du lundi au vendredi roulement sur postes aux horaires d'ouverture de la structure 07h30-18h30 Expérience préalable dans le domaine de la petite enfance de 2 ans. Une immersion sera proposée en amont du recrutement
Nous recherchons un chef d'équipe jardinier H/F avec expérience professionnelle IMPERATIVE dans le domaine. Autonome, vous savez travailler seul(e) et vous êtes en capacité d'encadrer un(e) autre jardinier(e), même débutant(e). Vos missions : Vous serez chargé(e) de la tonte, du débroussaillage, de la taille des haies, bucheronnage, bêchage, réalisation de gazon. Vous pourrez aider à la réalisation de travaux d'aménagement de jardin ( clôture, terrasse, accès ). Selon votre aisance relationnel, vous utiliserez les méthodes commerciales de l'entreprise pour développer votre secteur géographique, et ainsi progresser dans l'entreprise avec possibilité d'évolution suivant compétences et motivation. Poste à pourvoir sur le secteur Guenviller, permis B obligatoire (véhicule de société fourni pour les déplacements sur les chantiers), déplacements sur secteur Metz et Yutz une fois toutes les 3 semaines. CDI temps plein à pourvoir de suite. Pour postuler, contactez nous par téléphone 0677623453 ou transmettez votre CV par mail à : maxitemps@wanadoo.fr
Nous recherchons un jardinier (h/f). Vous serez chargé(e) de la tonte, du débroussaillage, de la taille des haies, bucheronnage, bêchage, réalisation de gazon. Vous êtes passionné(e) par le contact avec la nature, le jardinage ou l'entretien d'espaces verts. Travail seul(e) et en autonomie mais vous pourrez être formé(e) si débutant(e). Poste à pourvoir sur le secteur Guenviller, permis B obligatoire (véhicule de société fourni pour les déplacements sur les chantiers). CDD de 3 mois, temps plein à pourvoir de suite. Prolongation possible selon besoins de l'entreprise et compétences acquises. Pour postuler, contactez nous par téléphone 0677623453 ou transmettez votre CV par mail à : maxitemps@wanadoo.fr
Notre client situé à Seingbouse recherche un opérateur de production F/H.Vos missions : - Manutention manuelle et avec assistance mécanique de port de charges - Fabrication de panneaux de verres sur mesures - Réglage machine selon commande Poste en 3*8 + travail en heures supplémentaire le samedi matin Poste avec port de charges lourdes Vos compétences : - Assurer la production dans le respect des objectifs et des règles de sécurité - Utiliser, alimenter et contrôler des machines industrielles. - Détecter les éventuels défauts des produits. - Veiller au bon fonctionnement et à l'entretien de son espace de travail.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre client leader sur le marché, recherche un agent de production F/HVotre mission principale consistera au montage de petites pièces métalliques ainsi qu'à l'approvisionnement des lignes de production. Contrat en intérim - mission de longue durée Indemnités kilométriques prévues Pour ce poste, une bonne dextérité et un travail minutieux sont indispensables, car vous serez amenée à manipuler, par exemple, des ressorts lors du montage du produit. Vous aimez le travail en équipe ? Alors n'hésitez pas à postuler !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.
Nous recrutons pour notre client sur le secteur d'Henriville, spécialisé dans la production de pièces automobiles, des opérateurs. 1ère expérience en industrie souhaitée Respect des consignes, de la cadence Différents secteurs: assemblage, emboutissage, profilage. Travail en 3*8 (matin-midi-nuit) Missions à la semaine, renouvelées smic + déplacement + panier de nuit
le complexe de Loisirs B'FUN PARK à Farebersviller recherche pour embauche en CDI à temps plein (35H) votre rôle est d'accueillir les clients, de les informer sur les différentes activités proposées et de gérer les enregistrements des prestations ou des commandes. Vous travaillez en polyvalence sur les animations, la surveillance des activités, l'enregistrement des prestations et leurs encaissements, la délivrance des prestations commandées mais aussi sur l'entretien du complexe et du parcours clients en fonction des plannings d'organisation et des consignes de vos responsables. Vous êtes force de proposition pour prévenir d'éventuels problèmes ou dysfonctionnements pouvant atteindre à la sécurité et/ou à la qualité de la prestation. Vous mettez tout en œuvre pour que les visiteurs vivent une expérience positive et agréable. Vous représentez la société et à ce titre, portez l'image du complexe de loisirs, ses valeurs de proximité, de qualité de service en interne comme en externe. Le poste est effectué en position debout et nécessite une bonne condition physique. Des horaires tardifs sont à prévoir le week-end. Mots clés du poste : Accueil - Encaissement - Service - Contact clients Expériences souhaitées : Service / Restauration - Contact clients - Vente Profil recherché : Dynamique - Motivé - Souriant - Disponible - Permis B + Véhicule (obligatoire)
Situé au centre B'EST à Farébersviller, B'FUN PARK est un complexe de Loisirs Indoor avec 6 activités (bowling, laser game, plaine de jeux, escape game, mur digital, trampoline), doté d'un bar et d'un espace snacking. Soirées à thèmes et évènements le week-end.
pour intégration en cuisine dans la Résidence Ditschviller à Cocheren, le groupe SODEXO recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) en restauration collective (H/F), contrat à temps partiel 24H / semaine. Travaille un week-end sur deux. Un poste de matin ( 6H à 10H45) et un poste d'après-midi (14H à 19H). Taux horaire 11,94 euros / 13 eme mois / prime activité continue 52 euros ; prime de service minimum 22,50 euros. CDD de 3 mois à partir du 1/08/25 (reconduction possible : remplacement d'un salarié absent) Mission : Faire de l'allotissement / conditionnement pour les différents services Dressage à l'assiette Remonté en T° des produits Entretiens du matériel de cuisine pour postuler, transmettre CV par mail olivier.kubler@sodexo.com
à
Au sein du Centre d'Hébergement et de Réinsertion sociale, vous accompagnez et partagez le quotidien des personnes en situation de précarité hébergées dans un contexte d'aide sanitaire. Vos missions consistent à : Au titre de l'accompagnement des personnes accueillies : - Accueillir et informer les personnes sur l'organisation et le fonctionnement en termes de vie quotidienne au sein de la structure - Favoriser la socialisation par l'incitation au respect des règles de vie en collectivité - Participer au suivi de l'hygiène corporelle des personnes accueillies Au titre de l'entretien et l'organisation du cadre de vie : - Organiser et entretenir le cadre de vie dans le respect des normes de sécurité et d'hygiène - Organiser et assurer les prestations hôtelières (repas, linge) - Préparer, mettre en place et veiller au bon déroulement des repas - Gérer les stocks et contrôler la qualité des produits - Assurer l'entretien et ranger les locaux (cuisine, vaisselle) - Mettre à disposition, si besoin, les médicaments préparés par le personnel médical, Vous participez aux réunions de service et à la vie de la structure Horaires de travail sur poste (matin - après-midi) selon planning
GIFI FAREBERSVILLER RECRUTE Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons des employés(es) libre-service polyvalent pour intégrer un CDD de 12 mois de 35h/semaine démarrage rapide. Principales missions : - Mise en rayon et réassort : o Réceptionner, trier et contrôler les stocks o Réaliser la mise en rayon des produits selon les consignes de merchandising o Effectuer le réassort régulier des articles pour garantir la disponibilité des produits en rayon, o Maintenir l'ordre, la propreté et la bonne présentation des linéaires - Pointage et gestion de stock : o Suivre les niveaux de stock en surface de vente et en réserve o Participer aux inventaires et aux opérations de contrôle des produits. o Identifier les écarts de stock, les ruptures et les anomalies. o Contribuer à l'organisation efficace de la réserve. - Encaissement : o Accueillir les clients avec professionnalisme et convivialité o Assurer l'encaissement des achats (espèces, CB, chèques). o Gérer les opérations de caisse (ouverture, clôture, rendu monnaie, etc.). o Maintenir un espace caisse propre, rangé et agréable - Vente et conseil client : o Accueillir, orienter et accompagner les clients dans leur parcours en magasin o Apprendre rapidement les caractéristiques des produits pour mieux conseiller. o Proposer des produits complémentaires ou des promotions en cours. o Être à l'écoute des clients et faire preuve d'une bonne aisance orale. Vous travaillerez du matin, d'après-midi ou de journée sur l'amplitude horaires 9h - 20h. Travail possible les dimanches lors des périodes de fêtes. À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage. Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Salaire : de 774,77 à 1.801,80 € BRUT selon âge et diplôme. Prérequis : - Cette formation est gratuite et rémunérée (ordinateur mis à disposition durant la formation) - Accessible aux personnes en situation de handicap avec mesures d'accompagnement spécifiques. - Aucun diplôme ni expérience requis. - Le permis B n'est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire. - Si vous avez déjà obtenu un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) vous n'êtes pas éligible à cette offre. Accessibilité : - En contrat d'apprentissage : Pour les personnes âgées de 18 à 29 ans révolus. - Pour les 30 ans et plus : si vous êtes reconnu travailleur handicapé, sportif de haut niveau ou si vous avez un projet de création/reprise d'entreprise nécessitant un diplôme
Il s'agit d'interventions ponctuelles, au rythme d'environ 30 h/mois variables selon les demandes. Vous devez disposer d'une condition physique qui vous permet de porter des charges lourdes. Les principales tâches liées au poste : - Le porteur funéraire accompagne les familles lors des cérémonies d'adieu. - Accompagne et transporte le défunt lors des cérémonies funéraires - Assure la manutention des cercueils et veille à leur disposition selon les rites spécifiques - Participe à la préparation et à l'organisation des cérémonies en collaboration avec les services funéraires - Maintient la dignité et le respect autour du défunt tout au long de la cérémonie - Peut conduire le véhicule funéraire et assurer la sécurité du convoi - Assiste et soutient les familles en deuil durant les cérémonies
Nous recherchons un(e) préparateur(trice) en pharmacie : CDD 35h/hebdomadaire à pourvoir de suite. Diplôme obligatoire : " DEUST" (Diplôme d'Etudes Universitaires Scientifique et Technique de préparateur technicien en pharmacie) ou "Brevet Professionnel de Préparateur en Pharmacie ». Vos missions principales : - Accueil clients - Conseil en parapharmacie et matériel médical - Délivrance des médicaments - Gestion de stock
VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable de Magasin, vous participez au bon fonctionnement et à l'entretien du point de vente. Plus précisément, vos missions sont : - L'approvisionnement les rayons. - La mise en place des affiches prix et des actions en cours. - L'encaissement des produits. - La participation à l'inventaire. - La préparation du pain et des viennoiseries. - La bonne tenue du magasin. VOTRE PROFIL : Vous avez le goût du commerce et souhaitez participer à l'aventure NORMA. Vous êtes une personne dynamique et savez faire preuve de rigueur. Votre polyvalence est votre force.
La Pharmacie Principale à Farébersviller recherche un(e) préparateur(trice) en pharmacie : CDI 35h/hebdomadaire à pourvoir mi octobre, semaine de 4 jours et un samedi sur 2. Travail polyvalent dans une officine composée de 15 personnes. Diplôme obligatoire : " DEUST" (Diplôme d'Etudes Universitaires Scientifique et Technique de préparateur technicien en pharmacie) ou "Brevet Professionnel de Préparateur en Pharmacie ». Vos missions principales : -délivrer les ordonnances -conseiller en parapharmacie et matériel médical. Officine à l'écoute de vos besoins en formation, plan épargne retraite complémentaire proposé, salaire en fonction de l'expérience.
L'animateur/l'animatrice est chargé/e d'organiser, d'encadrer et de piloter des activités d'animation et de loisirs, artistiques ou manuelles ne comportant pas de technicité particulière dans le cadre d'un projet éducatif et du projet de la structure. Il/elle est capable d'intervenir sur une forte diversité d'activités et de s'adapter à des publics très divers. Il/Elle encourage l'expression, la créativité et l'épanouissement des individus par l'initiation à des techniques variées. Il/Elle est chargée de l'organisation pratique et matérielle des activités (espaces, moyens...). Selon le niveau de responsabilité, il/elle peut élaborer et organiser un projet d'animation, coordonner des activités et encadrer une équipe d'animateurs et/ou de bénévoles. Animation socio éducative : Participe à la mise en œuvre de projets sportifs, artistiques et culturels. Encadre des animations socio-éducatives au sein du secteur jeunesse : ALSH, atelier jeunes et citoyens, sorties et séjours, projet spécifique. Garantir la sécurité des jeunes et entretenir des relations avec les familles. Communique sur l'activité de la structure et relaye l'information auprès des jeunes et des familles Définit les moyens à mobiliser et à mettre en oeuvre dans le cadre d'un projet éducatif. Rend compte régulièrement des démarches effectuées dans le cadre d'un projet et informe au préalable son responsable de toutes nouvelles initiatives. Organisation et animation du local : Accueil et accompagnement de projets initiés par les jeunes Travail en réseau avec les professionnels et partenaires intervenant auprès des jeunes. Organisation et encadrement des sorties, mini camps et séjours Participation à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet pédagogique Application et contrôle les règles de sécurité dans les activités Réalisation des bilans et évaluations Périscolaire/Extrascolaire: Planifie, organise et conçoit les projets et les activités socio-éducatives dans toutes ses étapes. Accueille les jeunes et les familles. Garantit la sécurité des jeunes, de l'équipe, et des locaux. Gère et encadre une équipe d'animation et des jeunes dont il a la charge. Assure la coordination de l'information sur la vie de l'accueil. Gère la structure Accueil de Loisirs (financier, administratif, pédagogique). Explicite le contenu du projet éducatif et les directives du service dans l'écriture, la réalisation et l'évaluation du projet pédagogique. Compétences techniques : Entretenir une dynamique de projet dans un territoire, un quartier, une structure Analyser un projet, évaluer les impacts et les prendre en compte pour les activités futures Chiffrer le coût d'une activité ou d'un projet et réaliser son budget prévisionnel. Savoir planifier et organiser ses interventions en tenant compte des priorités, du temps d'exécution imparti, des objectifs poursuivis. Maîtriser les techniques d'animation de groupe Intervenir sur les temps périscolaires et scolaires au sein des collèges Concevoir, proposer et mettre en oeuvre des activités et projets d'animation et de loisirs pour les jeunes dans le cadre du projet social du territoire. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique Réaliser les bilans et évaluations des activités et projets Posséder le BAFD ou le BPJEPS. Expérience du public 11-17 ans. Responsabilités financières : Gère et veille au respect des budgets alloués à l'activité Peut être amené à assurer l'encaissement des participations des familles Organisation matérielle des activités, gestion et suivi du budget. Responsabilités Humaines L'animateur est responsable de la répartition du rôle et des tâches à effectuer dans la mise en œuvre des activités. Il assure l'encadrement des vacataires et des bénévoles. Il prend en compte les comportements individuels et collectifs, la gestion du temps, et le respect du bon déroulement des activités
Vous aurez en charge la réception et le contrôle des marchandises réceptionnées, la mise en rayon des produits, le balisage et l'étiquetage, la mise en place des rayons et des têtes de gondoles promotionnelles, l'entretien général du magasin / la bonne tenue des rayons, l'accueil et le conseil des clients. Vous justifierez d'une première expérience en vente ou en commerce (quelque soit le secteur d'activité). Port de charges possible.
Vous adorez voyager et rêvez de partager cette passion avec les autres ? Vous êtes une personne dynamique, organisé, autonome et avec un très bon relationnel ? Alors, vous êtes notre perle rare ! VOS MISSIONS Accueillir vos clients en Agence et les conseiller sur des destinations, hébergements et itinéraires les mieux adaptés à leurs envies, Réserver des vols, hôtels, transports et activités pour vos clients en respectant leurs exigences et leur budget, Répondre à des demandes spécifiques de vos clients et résoudre d'éventuels problèmes avant et pendant leur voyage, Assure un suivi personnalisé de l'accueil jusqu'au retour de vacances de vos clients afin de garantir un service client de qualité et une gestion efficace des dossiers, Promouvoir les offres et services de l'Agence afin de fidéliser votre clientèle et ainsi garantir une expérience client exceptionnelle à chaque étape du processus de réservation. VOTRE PROFIL Un diplôme de type BTS Tourisme ou Formation Certifiante avec une première expérience dans la vente, Une connaissance ou un fort attrait pour les principales destinations touristiques dans le monde, D'excellentes compétences en communication et une réelle capacité à travailler de manière autonome et en équipe, Le sens de l'organisation, de la gestion du temps et le goût du challenge ! NOTRE PROMESSE Des avantages concurrentiels : -20% sur les voyages, Des primes variables non plafonnées valorisant les performances individuelles et en équipe, En fonction de critères d'éligibilité, vous pourrez participer chaque année à un « Eductour » vous permettant de découvrir les destinations et hôtels de notre catalogue de produits, La possibilité de remporter de nombreux cadeaux (voyages, chèques-cadeau, etc.) grâce à vos performances commerciales, Des outils de travail collaboratifs innovants permettant de fluidifier les échanges, Une carrière enrichissante au sein du Groupe : Un parcours d'intégration complet (2 semaines de formation dès votre arrivée), Des formations continues, orientés technique, méthodologie de vente & développement personnel, Des opportunités d'évolution et de mobilité. Nous sommes à la recherche de professionnels passionnés, d'intrépides aventuriers ! Les limites ? Elles sont là pour être dépassées ! Explorez des terres lointaines, découvrez des cultures fascinantes et partagez ces expériences enrichissantes avec vos clients. Adresse : Centre Commercial B'EST 61 Avenue Saint Jean - 57 540 Farébersviller --- Employeur inclusif, nous œuvrons chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. Attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils : à compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Le Groupe Karavel est signataire de la Charte de la diversité qui a pour objet de favoriser l'égalité des chances et la diversité dans toutes ses composantes. ---
Lancé en 2000, le Groupe KARAVEL est aujourd'hui le leader français dans la vente de séjours sur Internet via ses deux marques phares, PROMOVACANCES, le spécialiste des bons plans implantés au cœur de Paris, et FRAM, fleuron toulousain du tourisme hexagonal réputé pour ses labels Framissima et Jumbo.
Au sein du Lycée Blaise Pascal de Forbach, vous suivrez un apprentissage de 2 ans afin d'obtenir un CAP, niveau 3. Vous apprendrez à accueillir les clients, conseiller sur les produits, charger le magasin, débarrasser les tables du salon de thé, entretenir les locaux et le matériel.
Effectuera les tâches courantes liées au métier de vendeuse : - accueil, conseil, service et encaissements des clients. - agencement de la vitrine et présentation des produits. Réalisera également l'entretien du poste de vente selon les normes d'hygiène et de sécurité. Sera autonome sur son poste de travail.
Vous effectuez de l'entretien du cadre de vie, les courses et la préparation des repas au domicile de particuliers en perte d'autonomie. Si vous en avez les compétences et le souhait vous vous chargerez de l'aide à la personne (changes, aide aux soins corporels...) Nous sommes ouverts à discussion concernant le type de contrat et le nombre d'heures voire les horaires. Vous devez pouvoir vous rendre à l'heure chez les bénéficiaires et vous déplacer entre les différentes interventions. Nous avons des postes dans les villes environnantes.
Notre site CRM 57 à Freyming-Merlebach dans le département 57, vous propose d'intégrer sur un poste de Conseiller Relation Client, le service client d'une grande entreprise nationale spécialisée dans la construction de chaudières et de chauffe-eaux individuels à gaz. VOS MISSIONS : - Gestion des appels des clients - Proposer aux clients des rendez-vous pour les dépannages et entretiens des chaudières - Proposition de contrat d'entretien au client - Alerter de toutes les anomalies remontées par les clients. Le conseiller relation client : - Connait la culture de l'entreprise, les spécificités des produits et des services. - Analyse les besoins, identifie et propose une solution adaptée à l'attente du client. - Traite les demandes d'informations. - Assure le suivi de clientèle à travers la mise à jour des dossiers. - Gère les réclamations à travers un discours positif et cordial. FORMATION : Vous démarrez votre mission par une formation aux produits, aux services et aux logiciels de travail. Durée de la formation : 5 jours avec présence impérative sur toute la période (temps partiel à l'issue). Date de démarrage le 15 septembre 2025 Possibilité d'un temps partiel à la suite la semaine de formation. LE POSTE : Planning sur 6 jours de 35h/semaine annualisé Les plannings sont communiqués 3 semaines à l'avance. Amplitudes horaires : du lundi au samedi de 8h à 19h. Le poste n'est pas ouvert au télétravail au démarrage. KONECTA promeut la diversité au sein de ses équipes, et s'engage pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
KONECTA, l'un des principaux prestataires européens d'externalisation de la relation client multicanal, accompagne les entreprises dans l'optimisation de leur expérience client et création de valeur dans leur business. Elle offre une gamme complète de services, allant de l'externalisation des interactions au processus clients.
Notre site CRM 57 à Freyming-Merlebach dans le département 57, vous propose d'intégrer sur un poste de Conseiller Relation Client, le service client d'une grande entreprise nationale spécialisée dans la construction de chaudières et de chauffe-eaux individuels à gaz. VOS MISSIONS : - Gestion des appels des clients - Proposer aux clients des rendez-vous pour les dépannages et entretiens des chaudières - Proposition de contrat d'entretien au client - Alerter de toutes les anomalies remontées par les clients. Le conseiller relation client : - Connait la culture de l'entreprise, les spécificités des produits et des services. - Analyse les besoins, identifie et propose une solution adaptée à l'attente du client. - Traite les demandes d'informations. - Assure le suivi de clientèle à travers la mise à jour des dossiers. - Gère les réclamations à travers un discours positif et cordial. FORMATION : Vous démarrez votre mission par une formation aux produits, aux services et aux logiciels de travail. Durée de la formation : 5 jours avec présence impérative sur toute la période. Date de démarrage le 15 septembre 2025 Possibilité d'un temps partiel à la suite la semaine de formation. LE POSTE : Planning sur 6 jours de 35h/semaine annualisé Les plannings sont communiqués 3 semaines à l'avance. Amplitudes horaires : du lundi au samedi de 8h à 19h. Le poste n'est pas ouvert au télétravail au démarrage. KONECTA promeut la diversité au sein de ses équipes, et s'engage pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Notre site CRM 57 à Freyming-Merlebach dans le département 57, vous propose d'intégrer sur un poste de Conseiller Relation Client, le service expérience spectateur et du marketing pour le compte de notre client dans le secteur culturel. VOS MISSIONS : - Gestion des appels, billetterie (ventes de places spectacles et visites) et conseils pour les publics prospects, réguliers et abonnés. - Gestion des canaux de contact et de vente (chat, courriels, réseaux sociaux.) - Fidélisation des clients en veillant à leur satisfaction. - Ventes (contre-propositions, montée en gamme, ventes additionnelles) Le conseiller relation client : - Connait la culture de l'entreprise, les spécificités des produits et des services. - Analyse les besoins, identifie et propose une solution adaptée à l'attente du client. - Traite les demandes d'informations. - Assure le suivi de clientèle à travers la mise à jour des dossiers. - Gère les réclamations à travers un discours positif et cordial. FORMATION : Vous démarrez votre mission par une formation aux services et aux logiciels de travail. Durée de la formation : 5 jours avec présence impérative sur toute la période. Date de démarrage le 8 septembre 2025 LE POSTE : Planning sur 6 jours de 35h/semaine annualisé Les plannings sont communiqués 3 semaines à l'avance. Amplitudes horaires : du lundi au samedi de 9h à 19h. Le poste n'est pas ouvert au télétravail au démarrage. KONECTA promeut la diversité au sein de ses équipes, et s'engage pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Votre magasin JD SPORTS de Farébersviller recherche un(e) Vendeur / Vendeuse conseil en articles de sport. Ambassadeur de la marque JD Sports, vous participerez au merchandising et à la bonne tenue du magasin. Votre objectif : offrir à notre clientèle un magasin attractif et accueillant. Vos tâches : réception et contrôle marchandise, mise en rayon, encaissements, tenue du magasin. Votre profil : doté d'un bon esprit d'équipe et du sens du service, vous avez un attrait pour les produits sportswear et la vente. Vous avez impérativement une expérience de 2 ans minimum en vente conseil boutique, prêt à porter/ sportswear de préférence. Ce que nous vous offrons : -un CDI 25h hebdomadaire -prime trimestrielle de participation -prime d'intéressement -tickets déjeuner À compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre site CRM 57 à Freyming-Merlebach dans le département 57, vous propose d'intégrer sur un poste de Conseiller Relation Client, le service technique pour le compte de notre client leader dans le secteur des jeux. VOS MISSIONS : - Gestion des appels techniques des détaillants et techniciens - Garantir la maintenance des équipements, applications et matériel dans les points de vente) et dans les secteurs commerciaux. - Assister administrativement les secteurs dans leurs opérations liées à la vie du réseau. - Accompagner les techniciens lors de l'installation et la maintenance des équipements en Point de Vente. - Alerter de toutes les anomalies remontées par les clients. Le conseiller au sein du service technique : - Connait la culture de l'entreprise, les spécificités des produits et des services. - Analyse les besoins, identifie et propose une solution adaptée à l'attente du client. - Traite les demandes d'informations. - Assure le suivi de clientèle à travers la mise à jour des dossiers. - Gère les réclamations à travers un discours positif et cordial. PRE-REQUIS : - Vous avez un sens aigu de la relation et de l'orientation client -Vous possédez une bonne capacité d'écoute, et faites preuve d'un bon relationnel - Vous savez mener une conversation avec empathie et bienveillance - Vous savez vous adapter aux situations les plus diverses - Vous êtes réactif et dynamique - Vous êtes d'un naturel positif et optimiste - Vous maîtrisez parfaitement la langue française orale/écrite - Vous êtes à l'aise dans le travail d'équipe et faites preuve d'autonomie dans le travail - Vous êtes à l'aise sur l'outil informatique - Vous faites preuve de flexibilité, d'adaptabilité et de patience Vous possédez une forte appétence pour notre secteur d'activité et souhaitez évoluer dans une structure dynamique et innovante. FORMATION : Vous démarrez votre mission par une formation aux produits, aux services, et aux logiciels de travail. Durée de la formation : 2 semaines avec présence impérative sur toute la période. Date de démarrage le 8 septembre 2025. Possibilité d'un temps partiel à la suite des 2 premières semaines de formation. LE POSTE : CDD de 6 mois Planning sur 6 jours de 35h/semaine annualisé, Présence en formation sur les deux premières semaines du contrat. Les plannings sont communiqués 3 semaines à l'avance. Amplitudes horaires : du lundi au samedi de 6h à 21h. Rémunération : 1810.31 euros mensuel brut Avantages : - Prime de productivité dès le 1er mois si objectifs atteints. - Avantages CSE - Mutuelle d'entreprise avantageuse - Un management performant - Convivialité d'équipe KONECTA promeut la diversité au sein de ses équipes, et s'engage pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Passionné(e) par l'automobile ? Envie d'une carrière dynamique et motivante ? ADS AUTOMOBILE recherche un(e) Commercial(e) Véhicules d'Occasion pour rejoindre son équipe à Diebling ! Pourquoi nous rejoindre ? - Une entreprise en pleine croissance - Une équipe soudée et passionnée - Des véhicules multimarques sélectionnés avec soin - Un véritable accompagnement - Une rémunération attractive : fixe + primes de performance + prime de vacances + prime de Noël + prime sur résultats + heures supplémentaires payées Vos missions : - Accueillir, conseiller et vendre avec passion - Assurer le suivi et la fidélisation de vos clients - Contribuer activement à la dynamique du showroom - Participer à la préparation et à la mise en valeur des véhicules Profil recherché : - Motivé(e), souriant(e) et à l'écoute - Aisance relationnelle Vous pouvez vous présenter au Garage à Diebling
Notre client basé à Seingbouse spécialisée dans la fabrication, commercialisation installation de menuiseries métalliques, de forgerie, ferronnerie d'ouvrages, ferronnerie d'art recherche actuellement un chaudronnier - soudeur (H/F) Vos missions : -Lecture de plan - Découpe des pièces - Façonnage des pièces - Assemblage des pièces - Soudure des structures métalliques - Contrôler qualité des structures - Réaliser les opérations de finition (meulage, polissage, etc.) Taux horaires : selon profil et indemnités kilométriques Chouette non ? Vos qualités : Rigueur et précision : Minutie et sens du détail Sens de la sécurité Esprit d'équipe Vous possédez une expérience dans le domaine Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Description L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Directeur ACM (H/F) pour son centre d'accueil collectif de mineurs de THEDING (Moselle) Vos Missions : - Mettre en oeuvre le projet éducatif de l'OPAL - Etre garant de la sécurité règlementaire de l'accueil - Créer, mettre en place, évaluer et faire respecter le projet pédagogique - Manager et superviser l'équipe d'accueil - Accueillir et favoriser les relations avec les enfants, l'école, les familles et les partenaires - Favoriser les relations avec les collectivités et les élus - Mission de représentation avec les partenaires institutionnels et techniques (optionnel) - Garantir les règles de sécurité et veiller au maintien de l'hygiène dans l'établissement - Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée (selon encadrement) Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée - Un CSE (Comité Social et Economique) engagé et toujours à vos côtés pour des questions à l'employeur - Cartes cadeaux spéciales "vacances" ou "Noël" et cartes « naissance » en fonction de votre ancienneté à l'OPAL Informations sur le poste : - Type du contrat : CDD - Démarrage : Dès que possible - Fin : 31/08/2026 - Nombres d'heures semaine : 25h de semaine périscolaire/ 36 semaines dont 08h de temps administratif hebdomadaire + 48h de vacances scolaires pendant 7 semaines + 40h de préparation annuelle, soit 27 heures annualisées (lissée sur l'année) - Temps d'intervention : Midi + Soir + Vacances - Conditions : BAFD titulaire ou stagiaire exigé - Taux horaire : 14.25 € brut de l'heure - Estimation du salaire : 1666.74€ brut / 1283.93€ net par mois - Échelon : D - Indice : 305 La fiche de poste relative à votre emploi est disponible à la demande auprès du siège de l'association. Visitez notre site internet en tapant : www.opal-asso.fr dans votre barre de recherche !
Missions : Mise en route des machines à laver et sèche linge Repassage du linge du restaurant : nappe, torchon, serviette, tablier, éventuellement chemise de service Lundi 4h (de 9h à 13h), mardi 3h (de 9h à 12h) et vendredi 3h (de 9h à 12h).
Vous souhaitez rejoindre une entreprise en développement et maitrisant son activité. Placé(e) sous l'autorité du Responsable SAV, le(la) technicien(ne) SAV est en charge d'assurer en toute autonomie les opérations de dépannage d'engins spéciaux pour travaux ferroviaires directement chez les clients, en France et à l'étranger. Sur cette fonction polyvalente et pluridisciplinaire, vos missions principales sont les suivantes : Installer, maintenir, entretenir et/ou réparer les équipements sur chantier conformément aux engagements pris vis-à-vis des clients Diagnostiquer les éventuels dysfonctionnements et définir les solutions adaptées Apporter un support et une expertise forte aux clients Partager et formaliser le retour d'expérience Former les utilisateurs Réceptionner et mettre en route les engins de travaux ferroviaires Dans le cadre de cette fonction, vous serez amené à effectuer des essais, des contrôles et des expertises sur le matériel afin de vous assurer de sa bonne remise en état de fonctionnement. Avant d'intervenir en toute autonomie sur votre périmètre, vous intégrerez un parcours de formation interne d'une année au siège de l'entreprise basé à Béning les Saint Avold en Moselle (57). Votre profil Issu(e) d'une formation de type Bac +2/+3 (BTS/DUT/Licence) en électricité, électronique, programmation, maintenance industrielle ou équivalent, vous justifiez idéalement d'une première expérience dans un environnement industriel. Des connaissances complémentaires en mécanique, hydraulique, électrique, informatique industrielle et/ou programmation sont attendues. Rigoureux(se), curieux(se) et pratique, vous disposez de bonnes capacités d'analyse, de synthèse et de communication. De plus, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à travailler en équipe et à interagir avec différents services et interlocuteurs, internes ou externes. Autonome et adaptable à diverses situations, vous savez réagir rapidement face aux demandes clients et prendre des initiatives en fonction des aléas du terrain (délais, urgences, imprévus, demande de pièces). Personne de confiance, véritable « ambassadeur(drice) » de l'entreprise sur site client et doté(e) d'un fort sens des responsabilités, vous appréciez de gérer en autonomie votre périmètre et agissez en interlocuteur clef. Pour finir, la pratique de l'anglais et/ou de l'allemand est un plus. Ce poste implique des déplacements en France et occasionnellement à l'étranger chez les différents clients. Des interventions sont possibles la nuit et le week-end. Ce poste en CDI vous offre l'opportunité d'intégrer une entreprise composée d'experts pointus et passionnés. La rémunération est attractive et se structure sur 12 mois + part variable + package et avantages groupes. Le détail vous sera communiqué au travers du process recrutement.
FRAMAFER, Société Française de Construction de Matériel Ferroviaire, est leader français de la construction d engins spéciaux pour travaux ferroviaires. FRAMAFER est fournisseur de la SNCF et de toutes les grandes entreprises de travaux publics ferroviaires françaises. Outre ses productions propres, la société diffuse également en France et dans les pays francophones d'Europe et d'Afrique, en exclusivité, les productions du leader mondial de la spécialité, la société PLASSER & THEURER.
Europe Développement Partenaires est une société spécialisée dans l'externalisation de force de vente pour des grands comptes dans l'univers bancaire. Dans le cadre d'un partenariat avec le groupe CARREFOUR BANQUE, nous recrutons 2 agents de promotion des ventes pour intervenir dans les hypermarchés et supermarchés CARREFOUR de votre département. CDI temps plein à pourvoir au plus tôt. Vos missions seront les suivantes : - Promotion de la Carte PASS auprès des clients - Vérification des critères d'éligibilité - Souscription des contrats sur matériel informatique fournit Les agréments d'Intermédiaire en Opérations Bancaires et Service de Paiement (I.O.B.S.P.) sont obligatoires pour cette mission (si pas d'agrément en amont, formation prise en charge par l'entreprise). Profil attendu : motivé, bon communicant, vous aimez le contact humain et êtes à l'aise avec les outils informatiques. Une expérience sur un poste similaire serait un plus. Rémunération et conditions de travail : 1850 euros bruts + prime+ challenge. Journée de travail de 07 heures réparties du lundi au samedi avec un jour de repos en semaine.
Pour assurer cette mission, vous avez le permis B et une première expérience ou un diplôme en rapport avec la petite enfance, n'hésitez pas à postuler ou à demander plus d'informations. Vous interviendrez au domicile des parents sur le secteur de Freyming-Merlebach / Hombourg-Haut.
Au sein du supermarché, vous serez chargé du rayon liquides, frais (Libre Service) et épicerie. Vous effectuerez la mise en rayon, les saisies sur ZEBRA et la gestion des stocks. Vous savez utiliser un tire-palette électrique; port de charges lourdes. Vous avez une expérience confirmée dans la grande distribution A pourvoir CDD de 7 jours renouvelables (dans le cadre de remplacements).
Vous serez un membre essentiel de l' équipe de l'établissement qui ouvrira ses portes en Janvier 202. Vous contribuerez à fournir un environnement sécure, bienveillant et enrichissant pour les enfants et leurs familles. Vos responsabilités : - Accompagner les enfants dans leurs besoins fondamentaux - Aide à la prise des repas et mise en œuvre des soins d'hygiène. - Participer activement à la surveillance des enfants pour garantir leur sécurité et leur bien-être. - Mise en place des activités créatives et d'éveil en collaboration avec l'équipe éducative. - Accueillir les familles et collaborer avec ces dernières pour assurer une communication fluide et efficace et les accompagner dans leur parentalité. - Assurer la propreté et l'hygiène des locaux et des équipements de la crèche. Un intérêt pour les pédagogies alternatives est fortement souhaité. Horaires de travail : Du lundi au vendredi roulement sur postes aux horaires d'ouverture de la structure 07h30-18h30
Nous recherchons un serveur de restaurant h/f Vos missions seront : - Mise en place de la salle - Dressage des tables - Accueil et service clients - Savoir travailler en équipe - Faire preuve d'amabilité et de courtoisie Vous travaillez le vendredi et samedi soir ainsi que le dimanche midi. Possibilité d'effectuer plus d'heures avec des remplacements en semaine.
Agent technique d'entretien et de maintenance polyvalent F/H rattaché/à l'aire des gens du voyage de Freyming pour assurer l'entretien préventif et curatif comme la maintenance des installations communautaires pour un fonctionnement optimal des équipements (entretien et réparations courantes) CDD de 2 mois Missions : - Maintenance ( Assurer l'entretien général de l'équipement, des blocs sanitaires (chauffe-eau, tableau électrique, mise hors gel des installations ) des dessertes de fluides (électrovannes, cordons électriques, conformité des dessertes comme des arrivées d 'eau), - Entretien courant des conteneurs à ordures, des emplacements caravanes, des espaces verts, des bureaux de gestion, de la voirie et des abords, assurer la propreté, le nettoyage et la désinfection des installations surveillance des locaux, des installations et des infrastructures (emplacements, sanitaires, branchements électriques ) et signalement des dysfonctionnements à son responsable, - Accueil des usagers (états des lieux, effectuer si besoin les formalités d'entrée et de sortie de usagers ) Autonome, Rigueur et sens des responsabilités indispensables. Mutuelle et Plan Epargne Entreprise Formation assurée
Société privée gérant des Equipements Publics pour l'accueil des Gens du Voyage
Notre salon recherche 1 à 2 coiffeurs/coiffeuses pour renforcer notre équipe suite à des travaux et une augmentation d'activité. Poste disponible immédiatement Contrat : temps plein ou temps partiel : => salon fermé le samedi après midi ! Expérience : minimum 3 ans exigée. Vous serez formé au "head spa" (soin du cuir chevelu qui se base sur une combinaison entre les soins capillaires profonds et le massage Shiatsu). Pas de contrat d'apprentissage Profil recherché : -Maîtrise des techniques de coupe, couleur, brushing et coiffage. -Sens du relationnel et de l'accueil client. -Esprit d'équipe et dynamisme. Pour postuler : Merci de déposer votre CV directement au salon, 99c rue principale 57980 Diebling : demandez Stéphanie => 03.87.02.51.54 ou envoyer votre CV à l'adresse : stylettendance@gmail.com
Vous assisterez le personnel enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène de jeunes enfants (de 3 ans à 11 ans). Vous réaliserez la préparation et la mise en état de propreté des locaux, ainsi que du matériel. Vous participerez à la communauté éducative, la surveillance des enfants à la cantine, et effecturez des missions d'accueil des élèves en cas d'absence du ou des professeur/s des écoles. Contrat annualisé et renouvelable. Etre impérativement pour ce poste, soit titulaire du CAP AEPE (petite enfance), soit du BAFA.
Garant de la marque dont vous êtes l'ambassadeur, votre mission principale est de veiller à l'excellente organisation de votre point de vente mais surtout de développer son activité et la rendre comme un « incontournable du voyage » par votre sens du service clients ! VOS MISSIONS Développer le chiffre d'affaires de l'Agence en mettant en place des stratégies commerciales efficaces pour attirer de nouveaux clients et fidéliser les clients existants, Gérer et superviser le fonctionnement de l'agence de voyages : plannings, reportings, réseaux sociaux., Créer et proposer des offres de voyages attractives et personnalisées pour vos clients, Organiser des événements et des activités promotionnelles pour attirer de nouveaux clients, Superviser une équipe de Conseillers Voyages et les accompagner dans leur développement professionnel et leur bien-être au travail, Assurer le suivi et la gestion administrative des dossiers clients Garantir un service client de qualité et veiller à la satisfaction de vos clients, Mener une veille permanente sur les tendances du marché du tourisme. VOTRE PROFIL Une appétence commerciale forte et une expérience significative dans le domaine du tourisme, D'excellentes compétences en communication et en négociation, La capacité à travailler en équipe et à manager avec succès une équipe, Le sens de l'organisation et du service client pour offrir une expérience exceptionnelle à vos clients, La maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion pour une gestion efficace des opérations, La connaissance des réglementations et des normes du secteur du tourisme. NOTRE PROMESSE : Des avantages concurrentiels : -20% sur les voyages, Des primes variables non plafonnées valorisant les performances individuelles et en équipe, En fonction de critères d'éligibilité, vous pourrez participer chaque année à un « Eductour » vous permettant de découvrir les destinations et hôtels de notre catalogue de produits, La possibilité de remporter de nombreux cadeaux (voyages, chèques-cadeau, etc.) grâce à vos performances commerciales, Des outils de travail collaboratifs innovants permettant de fluidifier les échanges, Une carrière enrichissante au sein du Groupe : Un parcours d'intégration complet (3 semaines de formation dès votre arrivée), Des formations continues, orientés technique & méthodologie de vente, management & développement personnel, Des opportunités d'évolution et de mobilité. Nous sommes à la recherche de professionnels passionnés, d'intrépides aventuriers ! Les limites ? Elles sont là pour être dépassées ! Explorez des terres lointaines, découvrez des cultures fascinantes et partagez ces expériences enrichissantes avec vos clients. Adresse : Centre Commercial B'EST 61 Avenue Saint Jean - 57 540 Farébersviller --- Employeur inclusif, nous œuvrons chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. Attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils : à compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Le Groupe Karavel est signataire de la Charte de la diversité qui a pour objet de favoriser l'égalité des chances et la diversité dans toutes ses composantes. ---
Pour ce contrat d'apprentissage, vous devez avoir entre 16 et moins de 30 ans, ou plus si vous êtes titulaire d'une reconnaissance travailleur handicapé. Vous serez en alternance en entreprise et en centre de formation Le CAP CSHCR Commercialisation et services en Hôtel-Café-Restaurant, prépare les apprentis à prendre en charge les clients. Ils sont ainsi responsables du confort de la clientèle. Si leur savoir-faire doit être reconnu, leur savoir-être doit être irréprochable car ils sont les garants de la bonne réputation du restaurant.
Conseiller Commercial Lieu : Freyming Merlebach Rattachement : Responsable Gestion d'Uniassur Service : Relation adhérent Rémunération : A partir de 22 K€ en fonction du profil et de l'expérience Durée : CDI Date de prise de fonction souhaitée : ASAP Fonction du poste : - Traiter les demandes/questions des adhérents et des prospects dans le cadre d'une communication multicanale : appels entrants et sortants, accueil physique et mail, - Etablir une relation de qualité avec son interlocuteur pour favoriser les échanges en adaptant sa posture et son questionnement, - Recueillir les informations nécessaires pour adapter au mieux la réponse transmise à l'adhérent ou le prospect concernant les questions relatives aux produits et aux services du cabinet, - Apporter les solutions adaptées au prospect/adhérent tant au niveau de la complémentaire santé ou couvertures de prévoyance, - Expliquer les contrats souscrits. - Développer la multi détention. - Traiter les appels conflictuels en apportant le bon niveau d'informations et restaurer la relation avec l'adhérent, - Participer à des réunions de travail ou à des sessions de formation si nécessaire, - Renseigner les tableaux de bord correspondant à son activité, - Faire remonter à son Responsable les anomalies et/ou dysfonctionnements et l'informer sur les délais de traitement, - Les objectifs qui lui sont fixés par son Responsable lors de son Entretien Annuel d'Evaluation. Profil : De formation Bac+2, vous avez une expérience minimum de 1 ans sur un poste similaire (assureur, agent général, courtier, mutuelle). Vous maitrisez l'environnement de la sécurité sociale et de la complémentaire santé. Vous disposez d'une bonne connaissance de l'assurance de personnes, du régime général, local et idéalement du régime minier. Dynamique, vous recherchez un poste qui vous permette de mettre en avant vos compétences professionnelles et vos qualités relationnelles. Compétences & qualités requise : - Aisance relationnelle - Aisance rédactionnelle ainsi qu'avec les outils informatiques et bureautiques (Word et Excel) - Rigueur et respect des délais dans le traitement administratif des dossiers - Travail en équipe et sens de la coopération - Sens du service client/adhérent - Bonne maîtrise de la communication multicanale (physique, téléphonique et mail) - Rigueur et respect des valeurs - Dynamisme - Sens du service client - A l'écoute des adhérents - De la sympathie - Patience - Organisation Avantages : Salaire sur 13 mois. Mutuelle d'entreprise Retraite supplémentaire Tickets restaurants CSE
UNIASSUR, situé à Freyming-Merlebach, est un cabinet de courtage qui place les risques et gère le portefeuille de 2 associations. Assurer le juste et rapide traitement des dossiers qui lui sont confiés par sa hiérarchie. Garantir la qualité de la relation client et contribuer à l'image de marque de la société Missions : Au sein de l'équipe Gestion, vos missions s'articulent de la manière suivante : - Gérer les appels entrants et les mails qui lui sont adressés - Gérer l'accueil physique des adhérents - Effectuer les actes de gestion liés à l'activité de son Service, et plus particulièrement ceux correspondants à son pôle de compétence : o Mettre à jour les fichiers clients (enregistrement des bulletins d'affiliation, modifications, etc.) o Liquider les prestations (adhérents, professionnels de santé) o Saisir les prises en charge, devis o Rédiger les courriers nécessaires au traitement des dossiers o Assurer la gestion des anomalies sur les flux transmis par les CPAM o Assurer le traitement des réclamations de niveau 1 - Respecter les procédures - Participer à des réunions de travail ou à des sessions de formation si nécessaire - Renseigner les tableaux de bord correspondant à son activité - Faire remonter à son Responsable les anomalies et/ou dysfonctionnements et l'informer sur les délais de traitement - En collaboration avec son Responsable, proposer des pistes d'amélioration concernant son activité et l'outil de gestion Tout en respectant : - Les délais de traitement tels que fixés par la Direction - Les objectifs qui lui sont fixés par son Responsable lors de son Entretien Annuel d'Evaluation, sur le plan : o quantitatif (nombre moyen de dossiers à saisir) o qualitatif (suivi du taux d'erreur) o la qualité de la relation client Profil : De formation Bac +2 minimum, une expérience significative sur un poste similaire serait un peu plus. Vous maîtrisez les règles d'accueil téléphonique et, idéalement, les produits complémentaires santé et/ou prévoyance. Vous avez une connaissance de l'environnement de l'assurance de personnes. A l'aise avec les outils bureautiques (Word et Excel), votre aisance rédactionnelle et votre rigueur sont des atouts pour occuper ce poste. Savoir-faire :- Maîtriser les règles d'accueil téléphonique - Maitriser les différents outils de gestion mis à sa disposition - Avoir une bonne connaissance du Régime Général, (Régime Local et Minier serait un plus) - Maitriser les outils bureautiques - Connaître l'environnement de l'assurance de personnes - Avoir une bonne capacité d'analyse Savoir être : - Sens de l'accueil, de la Qualité et du Service - Sens du travail en équipe - Sens de l'organisation - Capacités relationnelles, notamment dans la gestion des appels téléphoniques - Adaptabilité et Polyvalence - Rigueur - Savoir rendre compte CDI / Rémunération : sur 13 mois de 22 k€ à 24 K€ selon profil et expérience, carte tickets restaurants, mutuelle, retraite supplémentaire, CSE..
Spécialiste des contrats complémentaire santé et prévoyance
Nous sommes une petite entreprise familiale, établie depuis 30 ans et recrutons un serrurier métallier H/F pour faire face à un accroissement d'activité. Nous recherchons un(e) poseur(se) en fenêtres et petites structures métalliques, (garde-corps, terrasse, escaliers ...). Vous savez effectuer des réparations en serrurerie, sur portes, volets et fenêtres, et êtes capable de travailler en autonomie. Vous avez idéalement de l'expérience en soudure. Polyvalence, adaptabilité, rigueur, travail en équipe et dynamisme seront les atouts de votre intégration. Le permis B est requis, des déplacements sont prévus dans un rayon de 20 km environ, voiture de société fournie à partir du site de l'entreprise pour les déplacements. Nous proposons une atmosphère familiale agréable, une excellente mutuelle d'entreprise, des heures supplémentaires rémunérées, des primes... Le poste est à pourvoir au plus vite.
Safe Réparation recherche un(e) vendeur/vendeuse conseil en alternance. Vous aimez le relationnel client, vous êtes dynamique, motivé(e), polyvalent(e) et curieux(se), Vous souhaitez vous former à un BTS ou à une autre formation qualifiante en vente et/ou management, le poste est fait pour vous !
Garant de la marque dont vous êtes l'ambassadeur, votre mission principale est de veiller à l'excellente organisation de votre point de vente mais surtout de développer son activité et la rendre comme un « incontournable du voyage » par votre sens du service clients ! VOS MISSIONS Développer le chiffre d'affaires de l'Agence en mettant en place des stratégies commerciales efficaces pour attirer de nouveaux clients et fidéliser les clients existants, Gérer et superviser le fonctionnement de l'agence de voyages : plannings, reportings, réseaux sociaux., Créer et proposer des offres de voyages attractives et personnalisées pour vos clients, Organiser des événements et des activités promotionnelles pour attirer de nouveaux clients, Superviser une équipe de Conseillers Voyages et les accompagner dans leur développement professionnel et leur bien-être au travail, Assurer le suivi et la gestion administrative des dossiers clients Garantir un service client de qualité et veiller à la satisfaction de vos clients, Mener une veille permanente sur les tendances du marché du tourisme. VOTRE PROFIL Une appétence commerciale forte et une expérience significative dans le domaine du tourisme, D'excellentes compétences en communication et en négociation, La capacité à travailler en équipe et à manager avec succès une équipe, Le sens de l'organisation et du service client pour offrir une expérience exceptionnelle à vos clients, La maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion pour une gestion efficace des opérations, La connaissance des réglementations et des normes du secteur du tourisme. NOTRE PROMESSE : Des avantages concurrentiels : -20% sur les voyages, Des primes variables non plafonnées valorisant les performances individuelles et en équipe, En fonction de critères d'éligibilité, vous pourrez participer chaque année à un « Eductour » vous permettant de découvrir les destinations et hôtels de notre catalogue de produits, La possibilité de remporter de nombreux cadeaux (voyages, chèques-cadeau, etc.) grâce à vos performances commerciales, Des outils de travail collaboratifs innovants permettant de fluidifier les échanges, Une carrière enrichissante au sein du Groupe : Un parcours d'intégration complet (3 semaines de formation dès votre arrivée), Des formations continues, orientés technique & méthodologie de vente, management & développement personnel, Des opportunités d'évolution et de mobilité. Nous sommes à la recherche de professionnels passionnés, d'intrépides aventuriers ! Les limites ? Elles sont là pour être dépassées ! Explorez des terres lointaines, découvrez des cultures fascinantes et partagez ces expériences enrichissantes avec vos clients. Adresse : Centre Commercial B'EST 61 Avenue Saint Jean - 57 540 Farébersviller
Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaires, un poseur confirmé de revêtements souples. Chantiers secteurs Forbach - Sarreguemines Vos missions - Préparer les supports (nettoyage, ragréage, ...) - Découper et poser différents types de sols souples (PVC, linoléum, moquette, etc.) - Réaliser les finitions et les joints - Respecter les consignes de sécurité et assurer la propreté du chantier - Suivre l'avancement du chantier Vous êtes confirmé dans le métier et savez travailler de façon autonome, Vous avez le sens du détail et faites preuve de rigueur dans votre travail, Vous êtes titulaire du permis B
PRESTIM, société de Travail Temporaire et de Placement, fondée en 2008 est devenue aujourd'hui un partenaire économique de 1er plan : la volonté de rester une entreprise à taille humaine, une connaissance approfondie des entreprises locales, des intérimaires et du droit du travail, sont les principaux atouts de notre société.
Nous sommes à la recherche d'un(e) serveur(se) impérativement expérimenté(e) en FDJ et PMU . Le planning sera défini en fonction des horaires d'ouverture du Café.
Le magasin GIFI est à la recherche d'un(e) employé(e) commercial(e) dynamique et motivé(e) pour rejoindre son équipe. Cette opportunité d'alternance offre une formation professionnelle rémunérée, accessible à distance et totalement prise en charge par l'employeur, avec un accompagnement personnalisé. Chez ISEAH FORMATION nous sommes à votre écoute ! Que vous soyez jeune ou senior, diplômé ou non et que vous êtes enthousiaste à l'idée de démarrer ou de poursuivre votre carrière dans le commerce, la vente ou la grande distribution, nous vous invitons à postuler ! Notre équipe dédiée est prête à répondre à vos questions, à partager des conseils précieux et à vous soutenir tout au long de votre parcours. Nous croyons en la diversité et l'égalité des chances. Ce poste est à pourvoir en contrat d'apprentissage uniquement. Accessible jusqu'à 29 ans révolus sauf si reconnu travailleur handicapé. En vue d'obtenir : * un Titre Professionnel Employé(e) commercial(e) niveau CAP BEP reconnu par le ministère de l'emploi et des branches professionnelles. * OU un Titre Professionnel Conseiller(ère) de Vente niveau 4 / Bac, reconnu par le ministère de l'emploi et des branches professionnelles. Vos missions seront les suivantes : * La mise en rayon de la marchandise, * La fiabilisation du stock, * L'entretien et la propreté du rayon, magasin, * L'encaissement des produits Sachez que l'apprentissage offre différents avantages : * Vous démarrez quand vous voulez. * Votre formation est totalement prise en charge et vous êtes rémunéré(e). * Formation à distance en visio : 1 à 2 jours de formation/semaine. * Ordinateur offert d'une valeur de 500€ * Aide pour le permis de conduire de 500€ * Carte étudiante des métiers afin de bénéficier d'avantages et de réductions Le commerce est un métier passionnant mais exigeant, où les horaires peuvent varier. Il est essentiel de comprendre que, dans ce secteur, vous devrez vous lever tôt, ou finir le soir tard, mais aussi travailler les week-ends ! Afin de garantir la préparation du magasin et l'accueil des clients dès l'ouverture, le soir pour les tâches de fermeture du magasin, et le week-end car c'est souvent à ce moment que de nombreux clients sont disponibles pour faire leurs achats ! Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Sens de l'accueil et professionnalisme sont des principes qui vous tiennent à cœur. Vous alliez méthode, rigueur, bonne connaissance de nos produits et fortes qualités relationnelles. Une maitrise orale du français (B1) et de bonnes bases à l'écrit (A1 - A2) seront nécessaires pour ce poste. A l'écrit la maitrise du vocabulaire des produits proposés en magasin est important pour éviter les erreurs de caisse et gagner en rapidité. Les débutantes et débutants peuvent parfaitement occuper ce poste. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
Pour compléter une équipe dynamique nous recherchons un(e) serveur(euse) confirmé(e) EN EXTRA Le poste consiste à accueillir les clients, les placer, prendre les commandes et assurer le service en salle. Une bonne connaissance du logiciel L'Addition serait un plus. Ce poste est EN EXTRA, cdd d'usage, vous serez disponible les week end et les jours fériés, travail en soirée
L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Accompagnateur périscolaire (H/F) pour sa structure de THEDING (Moselle). Nous recherchons une personne très motivée souhaitant monter des projets et rejoindre une équipe dynamique. Missions : - Accueillir et accompagner les enfants dans leurs temps de loisirs - Proposer des animations en lien avec le projet pédagogique - Proposer des activités ludiques et de détente qui prennent en compte leur rythme et leurs capacités - Communiquer avec les autres membres de l'équipe et de l'environnement de l'enfant - Veiller au bien-être et la sécurité des enfants Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée - Un CSE (Comité Social et Economique) engagé et toujours à vos côtés pour des questions à l'employeur - Cartes cadeaux spéciales "vacances" ou "Noel" et cartes « naissance » en fonction de votre ancienneté à l'OPAL Informations sur le poste : - Démarrage : Dès que possible - Type du contrat : CDII - Nombres d'heures semaine : 9h30 de semaine périscolaire/ 36 semaines dont 1h30 de réunion hebdomadaire + 8h de préparation annuelle, soit 7.40 heures annualisées (lissée sur l'année) - Temps d'intervention : Midi - Conditions : BAFA Titulaire ou stagiaire exigé - Taux horaire : 12.12 € brut de l'heure - Estimation du salaire : 388.51€ brut / 299.15€ net par mois - Échelon : A - Indice : 257 La fiche de poste relative à votre emploi est disponible à la demande auprès du siège de l'association Visitez notre site internet en tapant : www.opal-asso.fr dans votre barre de recherche
Vous aurez en charge l'accueil des enfants, la mise en place d'activités récréatives, l'encadrement et la surveillance des enfants pendant le déroulement des activités et jeux, l'application des règles de vie sociale. Vous pourrez être amené/e à repérer les difficultés ou les problèmes de certains enfants. Secteur enfance de 3 à 11 ans. Vous travaillerez les lundi, mardi, jeudi et vendredi pendant le temps méridien (cantine) de 11h30 à 13h30 Ce temps sera complété le mercredi par demi-journéee une semaine sur deux. Vous travaillerez donc une semaine 8h et la semaine suivante 12h. Pour ce poste, être titulaire du BAFA serait apprécié, mais non exigé. Posséder le permis B est requis car vous serez amené/e à conduire le véhicule de société qui pourrait vous être confié pour effectuer le déplacement local des enfants entre l'école et la cantine. Poste à pourvoir jusqu'à la fin de l'année scolaire.
Vos principales mission seront d'effectuer les tâches de la vie quotidienne notamment le ménage, le repas, le linge, les toilettes, les changes, le levé et couché des personnes âgées et dépendantes. Un moyen de locomotion pour se déplacer d'une famille à l'autre est nécessaire. Les frais de déplacement pour les trajets intermédiaires sont remboursés à hauteur de 40cts/km. Pour ce qui est des trajets dans le cadre des missions (courses, rdv médicaux des clients, etc), les frais sont remboursés à hauteur de 60cts/km. Vous intervenez dans un rayon de 15 km autour de votre domicile, sur secteur de Freyming-Merlebach.
Vos mission seront d'effectuer les tâches ménagères des personnes âgées et dépendantes. Un moyen de locomotion pour se déplacer d'une famille à l'autre est nécessaire. Les frais de déplacement pour les trajets intermédiaires sont remboursés à hauteur de 40cts/km. Pour ce qui est des trajets dans le cadre des missions (courses, rdv médicaux des clients, etc), les frais sont remboursés à hauteur de 60cts/km. Vous intervenez dans un rayon de 15 km autour de votre domicile, sur secteur de Freyming Merlebach.
Vous effectuez les tâches de la vie quotidienne au domicile de personnes âgées. Agissant en soutien pour des personnes en perte d'autonomie ou en maintien à domicile votre expérience peut faire la différence. Voici un panel de tâches que vous serez amené (e) à réaliser. La liste n'étant pas exhaustive : - Tâches ménagères courantes - Préparation et aide à la prise de repas - Aide aux courses - Garde/Surveillance Vous avez des connaissances dans l'aide à la personne (toilette, douche etc...). La connaissance des pathologies serait un plus. Vous êtes disponible la semaine et le week-end. Les déplacements se feront uniquement sur Freyming Merlebach avec votre véhicule. Participation aux frais kilométrique : 0,50cts/KM Environ 104h/mois (évolutif).
Notre agence Camo Emploi de Forbach recrute pour son client, spécialisé dans la restauration collective, un CUISINIER H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous êtes amené à : Préparer et cuisiner les plats selon les recettes, les fiches techniques ou les consignes du chef Dresser les assiettes et assurer une présentation soignée des plats Gérer les cuissons, les assaisonnements et le respect des temps de préparation Participer à l'élaboration des menus en fonction des saisons, du budget et des approvisionnements Contrôler la qualité des produits utilisés (fraîcheur, conformité, DLC) Veiller à l'application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (normes HACCP) Nettoyer et entretenir le poste de travail, les équipements et les ustensiles de cuisine Réceptionner, stocker et gérer les matières premières selon les procédures internes Travailler en coordination avec l'équipe en cuisine et en salle pour garantir un service fluide Vous adapter aux contraintes de production (volume de couverts, régimes spécifiques, etc.)
Le groupe CAMO, fait partie des premières entreprises françaises indépendantes et familiales, spécialisées dans le domaine du Travail Temporaire et du recrutement. Conscient que le recrutement est un facteur clé pour l'entreprise utilisatrice, Monsieur Jean-Claude Schneider, Président fondateur, crée en 1986 la première agence d'emploi CAMO.
Vous appréciez travailler en autonomie? Vous êtes soucieux du travail bien fait? Cette offre est certainement faite pour vous. Dans le cadre de son service à destination des familles, l'association ALYS recherche de nouveaux profils. Vos principales missions seront: - l'entretien du cadre de vie des particuliers - l'entretien du linge Zone d'intervention : Freyming et ses environs Véhicule indispensable Vous souhaitez travailler plus ? Des compléments de temps de travail sont possibles dans nos autres services (garde d'enfants, aides aux personnes fragiles).
ALYS est une association de services aux personnes, principalement à domicile, pour les familles, personnes âgées, personnes handicapées et soins infirmiers.
Nous avons des postes sur les Secteurs : St-Avold / Forbach/Freyming/Sarreguemines et alentours. Vos missions - Entretenir le domicile (aide au ménage, entretien du linge). - Préparer des repas équilibrés. - Aider à la prise des repas. - Faire des courses et accompagnements véhiculés. - Faire des tâches d'aide à l'hygiène corporelle. - Apporter un soutien psychologique à la personne aidée - Maintenir le lien social par l'écoute, le dialogue, la participation à des activités. Nos avantages: -Salaire attractif : Aide ménagère : 11.68 euros/h Auxiliaire de vie avec expérience justifiée : 11.85 euros/h Auxiliaire de vie diplômée : 12.10 euros/h Bien d'autres avantages : - EPI OFFERTS . - Possibilité de temps partiel ou temps plein. -Prime d'assiduité semestrielle de 150 euros pour récompenser le présentéisme. -Prime d'ancienneté dès 2 ans de fidélité. -Prime de participation aux bénéfices de la société. - Pas de modulation, les heures effectuées sur le mois sont intégralement payées, elles ne sont ni mises dans un compteur pour les récupérer ni payées en fin d'année. - Possibilité de faire des heures complémentaires ou supplémentaires - Prime de parrainage de 50 euros pour tout nouveau collaborateur ayant terminé sa période d'essai en cdi de 2 mois . - Indemnités kilométriques selon la convention collective du service à la personne étant plus favorable car celle-ci s'élève à 50 cents du kilomètres . Nous vous attendons avec plaisir, sachez que vous allez rejoindre une équipe dynamique et que vous serez dans un emploi qui a du sens dans l'avenir. Envoyez votre CV à asd57460@gmail.com ou contactez-nous par téléphone au 03.57.31.31.79.
Nous vous proposons un contrat de travail dont le nombre d'heures ainsi que les horaires peuvent être définis avec vous dans la mesure du possible. Nous pouvons également vous proposer un CDD si tel est votre choix. Selon vos choix et compétences : - assurer l'entretien ménager du domicile - Aider la personne dans les gestes de la vie quotidienne - Réaliser les courses, la préparation des repas, les formalités administratives, - Aider aux soins d'hygiène corporelle et de confort de la personne, (selon vos compétences et accord) - Observer l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs et en informer les interlocuteurs concernés (famille, médecin, ...). Secteur Forbach +/- 10kms Dans le cadre de vos missions, vous travaillez en horaires coupés compris entre 7h00 et 19h00 L'obtention d'un des diplômes suivants (DEAVS / Titre ADVF / ADVD / MCAD) est un atout mais pas obligatoire Vous devez pouvoir vous rendre chez les bénéficiaires à l'heure.
Vous êtes autonome sur toutes les activités du métier d'esthéticienne : soins corps et visage, massages, épilation, maquillage, onglerie (pose gel). Expérience souhaitée sur le même poste. Diplôme CAP/BEP d'esthétisme exigée. Formation ongulaire exigée. La pratique de l'extension cils serait un plus. CDI 35h à pourvoir de suite.
L'OPTICIEN, au Centre B'EST de Farébersviller, recherche un opticien H/F. Vous êtes impérativement diplômé(e) et titulaire d'un BTS Opticien Lunetier ou vous pouvez justifier d'une expérience réussie de 4 ans minimum sur ce poste. Poste à pourvoir de suite en CDI temps plein ou temps partiel.
Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien pour assurer la propreté des espaces extérieurs du site B'est à Farébersviller. Du 11 août au 1septembre inclus de 6h à 9h Ce travail est réalisé en binôme, idéal pour une personne organisée et dotée d'un bon sens du service. Responsabilités: Effectuer le nettoyage quotidien des espaces extérieurs : -Ramasser les déchets (papiers, plastiques, canettes, mégots.) -Vider les poubelles et remplacer les sacs. -Respecter les tris sélectif (Carton, Div, Dib) -Transporter les sacs vers les points de collecte et les bacs vers les zones de tri (le ramassage s'effectue mécaniquement) -Respecter les normes de sécurités Expérience préalable dans le domaine du nettoyage est un plus Sens du détail et capacité à travailler en autonomie et en équipe Ponctualité, fiabilité et sens des responsabilités PRISE DE POSTE LE 23/9
Vos mission seront les suivante : - Accueillir et installer les clients à leur table avec courtoisie - Conseiller les clients sur la carte, les différents plats et les boissons - Prendre les commandes et servir les clients avec efficacité - Gérer les encaissements et les transactions financières - Veiller à la propreté et à la bonne présentation des tables - Assurer le suivi des stocks de nourriture et de boissons - Plonge 4 services le midi - Mardi jeudi vendredi et dimanche 3 services le soir - Jeudi vendredi et samedi
Vous êtes Ambulancier(ère), en équipe, à bord d'une ambulance, vous êtes chargé(e) du transport médicalisé de personnes mais aussi de l'accompagnement des patients. Vos missions principales : - Conduite de véhicules sanitaires - Surveillance de l'état de santé du patient et des dispositifs médicaux dans les champs de compétences - Manutention et installation du patient dans le cadre du confort et de la sécurité - Recueil et transmission d'information et documents nécessaires à la continuité des soins - Réalisation des gestes de premiers secours dans le cadre strict des attributions - Vérification journalière du fonctionnement du véhicule et du matériel nécessaire au transport - Nettoyage et entretien des véhicules sanitaires - Rédaction des documents de traçabilité Vous êtes obligatoirement diplômé(e) ou en formation, DEA / CCA Vous souhaitez faire preuve d'engagement, avez envie de progresser, êtes de nature optimiste et bienveillante, REJOIGNEZ UNE ENTREPRISE A TAILLE HUMAINE Heures supplémentaires rémunérées Primes
Vous vous occuperez du détapissage, de la pose de toile de verre sur murs et/ou plafonds, de l'application de 2 couches de peinture sur murs et/ou plafonds, de la peinture des menuiseries, canalisations, plinthes, radiateurs... Vos avez obligatoirement une expérience de 3 ans minimum dans le métier. Secteur d'exécution des travaux MOSELLE (Farébersviller, St Avold, Freyming-Merlebach, Forbach, Behren les Forbach...) Vous êtes titulaire du permis B.
Votre institut YVES ROCHER Farébersviller a fait peau neuve et recherche un(e) esthéticien(ne) en alternance pour rejoindre son équipe. Vous préparerez un BP ou BTS ESTHÉTIQUE en alternance. Vous êtes impérativement titulaire d'un CAP ou d'un niveau BAC. Ce poste est fait pour vous!
Tâches : Construit des murs, des façades, des cloisons, par maçonnage d'éléments portés (parpaings, briques, pierres, carreaux de plâtre, ...) selon les règles de sécurité. Maçonne des structures horizontales (chapes, dalles, ...), réalise différents coffrages et éléments de ferraillage, effectue l'étanchéité et l'isolation des locaux. Peut construire des ouvrages particuliers tels que des piscines, des ouvrages paysagers, des monuments funéraires, ... Peut avoir en charge l'approvisionnement, le rangement et le maintien en propreté du chantier. Peut encadrer une petite équipe. Poste possible en CDI et en CDD Vous interviendrez sur le 57 - 54 - 55 parfois 88, Utilisation des véhicules de la société. Permis B nécessaire
Le Façadier , un professionnel essentiel à l'esthétique et à la protection des bâtiments, applique des enduits et des revêtements pour protéger et décorer les façades. Réalise l'isolation thermique par l'extérieur pour améliorer le confort et réduire la consommation énergétique des bâtiments Effectue des travaux de ravalement pour rénover et préserver l'intégrité des façades Assure la conformité des travaux aux normes de sécurité et environnementales Conseille les clients sur les meilleures solutions pour leurs projets de façade Peut se spécialiser dans des techniques spécifiques comme le crépissage ou le sablage Poste possible en CDI et en CDD Vous interviendrez sur le 57 - 54 - 55 parfois 88, Utilisation des véhicules de la société. Permis B nécessaire
Tâches : Prépare le terrain, les outils et les matériaux nécessaires à l'exécution de travaux de construction, de réparation ou d'entretien dans le bâtiment, dans les ports ou voies navigables, selon les règles de sécurité. Peut réaliser divers travaux simples. Poste possible en CDI et en CDD Vous interviendrez sur le 57 - 54 - 55 parfois 88, Utilisation des véhicules de la société. Permis B nécessaire
Le couvreur est un artisan spécialisé dans la pose, la réparation et la rénovation des toitures sur des chantiers de construction neuve ou de rénovation de bâtiments résidentiels, commerciaux ou industriels. Effectue le choix des matériaux, la préparation et la pose des éléments de couverture Pose des couvertures étanches et isolantes, installe des systèmes d'évacuation des eaux de pluie et des éléments spécifiques : fenêtres de toit, éléments ornementaux Peut installer des panneaux solaires ou photovoltaïques Peut intervenir sur des bâtiments anciens et patrimoniaux souvent classés ou inscrits au registre des monuments historiques Poste possible en CDI et en CDD Vous interviendrez sur le 57 - 54 - 55 parfois 88, Utilisation des véhicules de la société. Permis B nécessaire
Le plaquiste intervient dans la construction neuve ou la rénovation pour créer des espaces intérieurs et améliorer l'isolation thermique et acoustique des pièces. Pose des cloisons sèches et des faux-plafonds Réalise les joints entre les plaques pour obtenir une surface lisse et prête pour les finitions Adapte les techniques de pose aux spécificités des bâtiments pour garantir la qualité et la durabilité des installations Poste possible en CDI et en CDD Vous interviendrez sur le 57 - 54 - 55 parfois 88, Utilisation des véhicules de la société. Permis B nécessaire
- Effectuer des soins de base et assurer le confort des patients - Distribuer sous approbation et contrôle de l'infirmier certains médicaments - Aide aux repas et distribution des plateaux-repas aux résidents - Vous avez obligatoirement une expérience d'Auxiliaire de Vie de 12 mois en Ehpad - Travail posté matin et après midi du lundi au dimanche Possibilité de reconduction du contrat Vous êtes titulaire du BAC ASSP
Notre EHPAD est situé à Cocheren. Nous accueillons 70 résidents à la Résidence Ditschviller et 25 résidents au CENTRE THEO BRAUN en Unité de vie protégée.
Vos principales missions : Conduire un véhicule poids-lourd (PTAC > 3,5 tonnes) sur route, chantier, carrière ou sablière. Transporter et décharger du matériel, des matériaux ou des produits destinés aux chantiers ou provenant de ceux-ci (gravats, déchets) Les compétences requises : - Attention/ Vigilance - Contact Clientèle - Esprit Sécurité - Dénivellation : descente et montée cabine, benne - Aider les équipes sur le terrain - Participer aux tâches d'un chantier Travaux Publics réseaux en dehors de la conduite du camion.
Missions : Aide à la préparation et à l'application des enduits de façade Préparation du matériel et du chantier Participation à la mise en sécurité des zones de travail Nettoyage et rangement du chantier Travail en hauteur obligatoire (port du harnais et respect des consignes de sécurité)
Les missions consisteront à aider la personne dans les tâches quotidiennes telles que la toilette, le ménage, la préparation des repas, les levées et les couchers etc. Votre profil : Vous aimez travailler au service des autres et au domicile des personnes. Vous aimez le contact humain et savez créer des liens avec des personnes dépendantes/fragilisées. Sens du travail bien fait, sens du service, Humanité et discrétion.
Nous recherchons pour notre structure de santé un(e) infirmier (ère). Liste des missions à réaliser : Planifier, coordonner et dispenser les soins infirmiers - Sur prescription médicale - Sur initiative pour les soins d'entretien ou de continuité de vie - En partenariat avec les partenaires de soins locaux (prestataires, SSIAD, HAD, AMD.) - Conseiller, informer, éduquer et orienter le patient et son entourage (prise ne charge du patient dans sa globalité) Réaliser le suivi administratif : Gestion du dossier patient - Saisir les données d'activités et facturer les actes infirmiers via le logiciel métier - Rendre compte de ses activités (compte-rendu, réunion de coordination.) - Participer à l'amélioration de la qualité des services ü Participer à l'élaboration de protocoles - Participer aux actions de préventions, d'éducation, d'hygiène et de santé Contribuer à la formation des jeunes infirmiers et étudiant: - Participation aux actions de santé publique définies en équipe - Participation à la vie du centre de santé. Les candidatures doivent être accompagnées d'un curriculum vitae, d'une lettre de motivation et adressées par voie électronique à : continuitedessoins.est@filieris.fr
Vos missions principales sont de : Réaliser et pétrir de la pâte à pain. Utiliser des outils de boulangerie : four, pétrin. Gérer le façonnage des divers pâtons : baguette, épi, miche, etc. 35h sur 5 jours / Démarrage à 5h
Nous recherchons un mécanicien monteur F/H pour des missions en grand déplacement. Vos missions : - Montage et assemblage mécanique - Réglages mécaniques et mises au point - Utiliser un chariot élévateur pour déplacer, charger ou stocker des pièces (caces3) - Maintenance et entretien - Respect des règles de sécurité et de qualité Grand déplacement Taux horaire à définir selon profil Vos compétences : Lecture de plans mécaniques et de schémas techniques Assemblage de pièces mécaniques (soudées, boulonnées, rivetées...) Montage et ajustement d'ensembles mécaniques ou électromécaniques Utilisation d'outillage : clés dynamométriques, perceuses, taraudeuses, etc. Contrôle dimensionnel à l'aide d'instruments de mesure (pied à coulisse, micromètre...) Maintenance préventive et curative Connaissance des procédés d'usinage, ajustage, et traitement de surface Respect des consignes de sécurité et des procédures qualité Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Missions et activités : - Soins d'hygiène et de confort à la personne - Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne - Aide de l'infirmier dans la réalisation des soins - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits - Entretien du matériel de soins - Transmission des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins - Accueil, information, accompagnement et éducation des personnes et de leur entourage - Accueil et accompagnement des stagiaires en formation - Aide et accompagnement aux activités quotidiennes (repas, toilette...) - Entretien du matériel et gestion des stocks de matériels - Aide, soutien psychologique aux patients et à l'entourage Profil recherché: Compétences requises et savoir être de l'aide-soignante : - Hygiène hospitalière, Techniques et protocoles de soins - Communication et relation d'aide Éthique et déontologie, rigueur et respect des procédures et protocoles - Capacités à travailler en équipe et en pluridisciplinarité Savoir faire de l'aide-soignante : - Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé d'une personne ou d'un groupe et adapter sa réponse - Maintenir ou restaurer l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne - Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins - Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des patients - Communiquer avec les patients ou leur entourage dans le cadre d'une relation d'aide - Utiliser les techniques et les protocoles d'entretien des locaux et du matériel dans le cadre de la prévention des infections nosocomiales - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins - Organiser son travail au sein d'une équipe interprofessionnelle - Discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter - Transmettre son savoir professionnel aux stagiaires et aux nouveaux agents Les candidatures doivent être accompagnées d'un curriculum vitae, d'une lettre de motivation et adressées par voie électronique ou par courrier à: Monsieur le Directeur de l'Etablissement de Santé de FREYMING-MERLEBACH 2 rue de France - 57800 FREYMING-MERLEBACH sec-dir.hf@filieris.fr Tél : 03.87.81.80.01 - http://hopitalfreyming.filieris.fr/
Vous avez entre 16 et 29 ans (ou plus si vous êtes titulaire d'une reconnaissance travailleur handicapé) ? Vous êtes motivé, dynamique et désireux de vous lancer dans un projet d'apprentissage de cuisinier ? Vous êtes donc éligible à un contrat d'alternance en entreprise et en centre de formation. Ce CAP forme à la réalisation des plats et à l'utilisation de différentes techniques de production culinaire. Vous apprendrez les techniques culinaires et approfondirez les connaissances des produits. En deux ans, vous serez formés à la réalisation de mets, de l'entrée au dessert et au dressage d'une assiette, en appliquant des techniques professionnelles ; vou serez capables d'élaborer un menu et d'être au contact avec la clientèle. Les enseignements sur la conception culinaire sont accompagnés de l'acquisition de la maîtrise des approvisionnements et des stocks ainsi que des règles d'hygiène et de sécurité.
Nous recrutons pour le compte de notre client, acteur majeur dans le domaine de la production de pièces automobiles, un cariste 1.3.5. Vous aurez pour mission principale le réapprovisionnement de lignes de production. Vous devez être parfaitement à l'aise sur le CACES 3, les allées en production sont étroites et les manœuvres doivent être maitrisées. Vous devez également être alerte aux règles de sécurité, il y a des piétons sur les lignes de production. Travail en posté 3*8 du lundi au vendredi avec travail le samedi si besoin Salaire: 12.50€ de l'heure + déplacement Missions à la semaine Démarrage au plus vite
Notre client, basé à Henriville, recherche un manoeuvre F/H. Nous recherchons des manoeuvres qualifiés, avec une expérience préalable dans le secteur des travaux publics. Types de travaux : - Vérinage d'ouvrage et réparation - Renforcement carbone - Coffrage, ferraillage et coulage de petits massifs Conditions : - Taux horaire à définir selon profil - Panier repas - Longue mission - Indemnités de déplacement selon chantier - Déplacements régionaux et nationaux Vos compétences : - Connaissance des techniques de base - Manutention et transport de matériaux - Utilisation d'outils manuels et électriques - Respect des consignes de sécurité - Capacité à travailler en équipe - Endurance physique - Polyvalence et adaptabilité - Sens de l'organisation - Précision et rigueur N'hésitez pas à postuler ! Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Sous l'autorité du responsable des services techniques, vous prenez en charge le pilotage et le suivi de toutes les étapes techniques, administratives, juridiques, règlementaires et financières des opérations de constructions neuves ou de réhabilitation portant sur le patrimoine communal : voirie, espaces publics et/ou bâtiment jusqu'à la garantie de parfait achèvement des travaux. Vous anticipez les actions à conduire et à mener pour garantir la pérennité du patrimoine, la sécurité, l'hygiène et le confort des usagers. Activités principales : - Assistance au maître d'ouvrage dans les projets et opérations diverses et conduite d'opération / suivi de chantier : conduite des opérations, estimations, études de faisabilité, analyse des besoins, conseils, élaboration budgétaire et suivi, réception des travaux, études de projet, chiffrage / devis, élaboration de cahier des charges de consultation / des pièces techniques des marchés publics de travaux et prestations intellectuelles, subventions, participation aux réunions de chantier, concertation, communication autour des projets, mise en service des équipements, élaboration et suivi de conventions, règlements divers, .., rédaction de courriers. - Gestion et suivi des dossiers de sinistre pour la Ville (dommages aux biens et responsabilité civile) - Gestion des permissions et autorisations de voirie / autorisations d'occupation du domaine public - Participation à la procédure d'attribution des baux de chasse - Participation au dispositif des astreintes de la commune La liste des missions ci-exposées est non exhaustive et peut faire l'objet de modification Poste à pourvoir au 01/10/2025 Avantages : titres restaurant, chèques vacances, complémentaire santé Temps complet 36 heures (avec 6 RTT) - travail sur 4.5 jours fin de poste vendredi à 12h00 les candidatures sont à adresser à Mr le Maire - Laurent MULLER avec UNE LETTRE DE MOTIVATION
Société spécialisée IITE recherche des façadiers (h:f) avec expérience pour renforcer ses effectifs pour postuler, contactez Olivier 0662920209
mécanicien confirmé avec au moins 10 années d'expérience dans le domaine de la réparation de voitures
Notre agence Intérim Sans Frontières de Stiring-Wendel recherche : Ouvriers TP (H/F) pour une entreprise spécialisée dans les Travaux Publics depuis 40 ans ! Secteur d'intervention : Diebling (57) - Chantiers régionaux Horaires : postes de jour Missions : - Aide aux travaux de maçonnerie - Aide aux travaux d'implantation, tracé, prise de mesures - Aide à la pose de pavés et bordures, mises à niveaux - Aide à la réalisation de tranchées - Aide aux travaux de terrassement et aux travaux de remblai - Pose éventuelle de canalisations et regards - Préparation des différents matériaux et outils - Aide aux travaux de réfection des voiries - Divers travaux de manutention - Respecter les directives du responsable et les consignes d'hygiène, de sécurité et d'environnement sur le chantier Formation et expérience : - Formation en maçonnerie serait un plus - Une première expérience sur un poste similaire serait un plus également Si ce poste vous intéresse, postulez vite à cette annonce et notre agence Intérim Sans Frontières de Stiring-Wendel se fera un plaisir de vous recontacter par téléphone afin de faire le point ensemble sur votre candidature ! Alors restez bien joignable et à très bientôt !
Notre agence Intérim Sans Frontières de Stiring-Wendel recherche : Maçon Traditionnel (H/F) pour une entreprise spécialisée dans les travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment depuis 10 ans. Divers chantiers régionaux - Déplacements d'après la grille du bâtiment Horaires de Travail : Postes de jour Missions : - Lecture de plans - Préparation du chantier : outillage, matériaux, sécurisation des abords - Travaux de restauration - Divers travaux de maçonnerie et finition - Divers travaux de manutention - Respect des consignes du chef d'équipe ou du chef de chantier - Respect des consignes de sécurité sur le chantier Expérience et Formation : - Une formation en maçonnerie serait un plus - Une première expérience est demandée sur un poste similaire Si ce poste vous intéresse, postulez vite à cette annonce et notre agence Intérim Sans Frontières de Stiring-Wendel se fera un plaisir de vous recontacter par téléphone afin de faire le point ensemble sur votre candidature ! Alors restez bien joignable et à très bientôt !
Votre magasin HYPER U au Centre B'EST de Farébersviller recherche un BOUCHER H/F. Vos missions : -Gestion de votre rayon, des stocks et commandes -Découpe et préparation des viandes -Mise en valeur de votre rayon traditionnel et du rayon libre-service -Relation client et vente Vous êtes impérativement titulaire d'un CAP boucherie ou d'un CQP boucher et vous pouvez justifier d'une expérience réussie de 1 an minimum sur un poste de boucher.
Le Groupe DLSI et son agence de Sarreguemines recrutent pour un de leurs clients basés à Diebling, un Aide Maçon H/F. Votre profil Première expérience en maçonnerie appréciée Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes Permis B souhaité (souvent déplacements sur chantier) Votre mission Préparer les matériaux, outils et équipements nécessaires au chantier Assister les maçons dans la réalisation des travaux (pose de parpaings, bétonnage, coulage de dalles, etc.) Participer au montage des structures en respectant les consignes de sécurité Nettoyer et ranger le chantier après les interventions Transporter les matériaux et approvisionner les zones de travail
Vous effectuerez tous travaux de couverture : tuiles ou bacs acier, ainsi que des travaux de zinguerie, gouttières etc.. Vous avez un CAP couverture minimum si pas d'expérience dans le domaine. Vous pouvez vous présenter après 18H00 au 9 rue des Romains 57800 FREYMING MERLEBACH avec un CV.
Nous recrutons un Tuyauteur (H/F) pour intervenir sur des installations industrielles. Vous travaillerez sur la fabrication, l'assemblage et le montage de réseaux de tuyauterie, en atelier ou sur site. Vos missions principales : - Lire les plans isométriques et les schémas techniques, - Préparer les éléments de tuyauterie (découpe, cintrage, ajustage), - Réaliser le montage, le pointage et l'assemblage des lignes, - Effectuer les contrôles d'étanchéité, de conformité et d'alignement, - Travailler dans le respect strict des consignes de sécurité et de qualité. Profil recherché : - Formation CAP / BEP / Bac Pro en tuyauterie industrielle ou équivalent, - Expérience souhaitée dans un poste similaire en environnement industriel (pétrochimie, agro, énergie, etc.), - Lecture de plans isométriques indispensable, - Notions de soudure ou de métallurgie appréciées, - Rigueur, autonomie, esprit d'équipe, - Habilitations en vigueur (ATEX, habilitation travaux en hauteur, etc.) sont un plus.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Mécanicien Monteur (H/F). Les principales missions sont les suivantes : - Lire et interpréter les plans mécaniques et schémas techniques, - Monter et assembler des ensembles et sous-ensembles mécaniques, - Réaliser les réglages, alignements et contrôles de bon fonctionnement, - Identifier les dysfonctionnements éventuels et assurer la maintenance préventive et curative, - Respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité. Profil recherché : - Formation en mécanique industrielle (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent), - Expérience significative en montage mécanique en milieu industriel, - Maîtrise des outils de mesure et de montage, - Rigueur, autonomie, esprit d'équipe, - Habilitations ou connaissances en hydraulique, pneumatique, soudure ou électricité seraient un plus.
Le magasin COLRUYT de Diebling recherche un(e) Second boucher(ère). Vous avez de l'expérience en tant que Boucher(ère) que vous souhaitez transmettre ? Votre mission est d'accompagner et de faire grandir techniquement votre équipe de bouchers en travaillant uniquement de la génisse charolaise classification UR de tradition française, le veau qualité, l'agneau français et en fabriquant des préparations maison dans un labo de qualité. Vous participez à la gestion de la boucherie et êtes garant du respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous êtes impérativement titulaire d'un CAP Boucherie et d'une expérience confirmée en tant que boucher. Une expérience managériale serait un plus. Vous participez à la gestion de la boucherie et êtes garant du respect des règles d'hygiène et de sécurité. Nous offrons : Chaque heure travaillée est pointée et rémunérée + Prime de fin d'année + Tickets restaurant Carte avec des remises immédiates dans nos supermarchés Prime cooptation Environnement de travail convivial et bienveillant Formations & Evolutions possibles Mutuelle : taux de remboursement élevé sur le marché et nombre de services bien être associés Aide au logement VEUILLEZ POSTULER VIA LE LIEN : https://emploi.colruyt.fr/offres-emploi/2300000o-second-boucherere-diebling/
Le magasin COLRUYT de Diebling recherche un(e) Boucher(ère) Vendeur(se). Vos missions : -Préparer la viande (découpe, parage, .) pour une mise en valeur et prête pour la vente -Assurer le réapprovisionnement du rayon boucherie (comptoir et libre-service) -Être force de proposition pour la création de nouvelles recettes et participer activement à la confection de nos fabrications maison -Grâce à votre savoir-faire, conseiller les clients sur nos produits et leur préparation et prendre les commandes associées -Travailler et maintenir un cadre de travail dans le respect des normes HACCP Vous êtes : -Reconnu(e) pour votre savoir-faire -Passionné(e) par votre métier -Qualifié(e) et les techniques de découpe et de parage n'ont pas de secret pour vous Nous offrons : -Chaque heure travaillée est pointée et rémunérée + Prime de fin d'année + Tickets restaurant -Carte avec des remises immédiates dans nos supermarchés -Prime cooptation -Environnement de travail convivial et bienveillant -Formations & Evolutions possibles -Mutuelle : taux de remboursement élevé sur le marché et nombre de services bien être associés -Aide au logement VEUILLEZ POSTULER VIA LE LIEN : https://emploi.colruyt.fr/offres-emploi/230000ie-boucherere-vendeurse-diebling/
Rejoindre Van Hees c'est avant tout s'engager dans une entreprise à taille humaine pour contribuer activement à sa démarche d'excellence opérationnelle. Depuis plus de 70 ans, nous fabriquons des mélanges d'épices de haute qualité pour la transformation et la valorisation de la viande, à destination d'une clientèle industrielle ou artisanale. La culture de notre entreprise familiale est portée au quotidien par nos collaborateurs qui la font vivre, notamment à travers la qualité de nos produits. Le groupe Van Hees engage de nombreux projets à l'international pour assurer son développement et continuer à satisfaire au mieux les exigences de sa clientèle. Dans ce contexte d'évolution et d'amélioration continue, Van Hees recrute pour son site de production basé à Forbach, deux chefs d'équipes. Votre mission : Sous la responsabilité du responsable industriel, vous êtes le garant de l'hygiène, de la sécurité, de la qualité et de la performance de votre équipe. Vous veillez au bon fonctionnement des lignes de production et au respect des objectifs de l'entreprise. A ce titre, vos missions seront les suivantes : Animer une équipe d'une quinzaine de personnes réparties sur les pôles mélange et conditionnement Être le garant du respect des consignes d'hygiène, de sécurité et de travail Garantir un haut niveau d'exigence en termes de qualité en lien avec le référentiel IFS Assurer l'intégration et la formation des nouveaux arrivants au sein de l'équipe Proposer des améliorations techniques et organisationnelles visant à optimiser l'activité du service Assurer les opérations de maintenance de premier niveau Détecter les dysfonctionnements, définir les priorités et intervenir dans la résolution des difficultés rencontrées par les membres de votre équipe Assurer le reporting quotidien et de qualité à votre hiérarchie et diffuser les informations au sein de l'équipe Assurer, lorsque cela est nécessaire, le remplacement ponctuel du personnel absent (cela peut entrainer du port de charges) Profil recherché : Avant tout nous recherchons une personne dynamique, qui dispose d'un véritable leadership pour mener une équipe dans un environnement de PME familiale nécessitant rigueur et flexibilité. Personne de terrain, vous savez motiver et accompagner vos équipes dans l'atteinte des objectifs fixés. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 ou vous bénéficiez d'une expérience réussie dans une fonction de management opérationnel, idéalement acquise dans le secteur agroalimentaire. La connaissance du référentiel IFS et de l'HACCP seront un vrai plus pour faire de ce nouveau challenge une belle réussite. Pourquoi nous rejoindre : Rejoindre le groupe Van Hees se traduit avant tout par la possibilité d'apporter sa pierre à l'édifice au sein d'une société à taille humaine en quête d'amélioration continue. Vous bénéficiez d'un environnement international et intégrez une entreprise riche en projets et en développement. Nous rejoindre c'est également bénéficier des avantages suivants : Contrat de travail à durée indéterminée à temps complet Horaire posté matin / midi Tickets restaurant pris en charge à 50% par l'employeur Mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur Plan épargne entreprise Participation
VAN HEES PME industrielle dans le secteur de l agro-alimentaire située en Moselle 57602 FORBACH
Nous recherchons un Cuisinier (H/F) compétents et passionnés pour rejoindre notre équipe de restauration pour un poste en extra les week-ends. En tant que Cuisinier, vous serez responsable de préparer et de servir des plats délicieux à nos clients. Responsabilités: Préparer et cuisiner une variété d'aliments selon les recettes établies Assurer la qualité et la présentation des plats et/ou desserts Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Qualifications: Expérience préalable en manipulation des aliments et en service en restauration Bonne connaissance des techniques culinaires Capacité à travailler efficacement dans un environnement rapide Esprit d'équipe et excellentes compétences en communication Capacité à suivre les instructions et à respecter les délais Nous offrons une rémunération compétitive et des opportunités de croissance professionnelle au sein de notre entreprise. Si vous êtes passionné par la cuisine, que vous avez de l'expérience et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous serions ravis de discuter avec vous. Postulez dès maintenant pour le poste de Cuisinier (H/F).
Vous maîtrisez les tâches inhérentes au métier de mécanicien automobile et êtes autonome. Nous vous proposons un salaire de 1900 euros net, des primes (mensuelle, vacances, noël), les heures supplémentaires sont rémunérées. Vous travaillerez du lundi au vendredi. Vous pouvez vous présenter au garage
la société SNEM installée dans la zone industrielle à HENRIVILLE / SEINGBOUSE (57455) recherche un(e) Chaudronnier (h/f) pour embauche en CDI. pour postuler, contactez la société : 0387049000
Le chargé d'affaires H/F aura à sa charge le chiffrage des affaires ainsi que le suivi de chantier et à l'atelier en collaboration avec le Chef d'Atelier et le Chef et Chantier jusqu'à la réalisation complète. Missions : Relation client : - La prospection, la négociation, le suivi des affaires, - Les visites de chantiers et remplir les fiches de visite chantier, - Les revues de contrat avec le service exploitation, - Les vérifications de la solvabilité des clients, - L'établissement de devis, la rédaction et le suivi des offres commerciales, - L'établissement des dossiers techniques, plans et schémas des interventions - Le suivi commercial, économique et technique des réalisations, - La rédaction des documents nécessaires aux chantiers (Plans de prévention, PPSPS), - La gestion des cartes d'accès, des visites sécurité nécessaires à l'exécution des prestations.
Nous recherchons des ELECTRICIEN(NE)S (h-f) avec habilitations électriques à jour chantier en région bassin houiller pour postuler, contacter rapidement Christine 0387813259
En contrat d'apprentissage accessible de 16 à moins de 30 ans, vous serez formé/e en alternance (entreprise et centre de formation) au métier de couvreur/se. Lors de ce contrat, vous apprendrez à réaliser la préparation et la pose des éléments de couverture (ardoises, tuiles, tôles, bacs aciers...) pour la mise hors d'eau de tous types de bâtiments, dans le cadre de travaux neufs ou de rénovation, selon les règles de sécurité en vigueur. Possibilité de ramassage dans un rayon de 10/15 kilomètres autour de Macheren (St-avold, Hombourg-haut, Freyming-Merlebach, Folschviller....) Vous travaillerez au sein d'une jeune entreprise , encadré(e) par un professionnel. Le centre de formation sera le CFA de Montigny-les-Metz (possibilité de prise en charge des déplacements). Panier repas pris en charge.
Notre Salon MAXIMILIEN recherche un(e) coiffeurs/se diplômé(e) et expérimenté(e). Vous effectuerez les différentes prestations proposées par le salon : -accueil client -pose de diagnostique adapté -réalisation des coupes et techniques Pour candidater veuillez vous présentez directement au salon muni de votre CV (chez MAXIMILIEN, 61 AV AVENUE SAINT JEAN, CENTRE COMMERCIAL B'EST, 57450 FAREBERSVILLER) ou envoyer votre CV par mail.
Je cherche un commercial H/F ( chargé d'affaire dans le bâtiment ) chargé de trouver plusieurs chantiers dans les façades ous avez impérativement de l'expérience dans ce domaine et/ou une formation en lien avec ce métier
RESPONSABILITÉS : Karine et son équipe sont à la recherche de leur futur Responsable de Magasin F/H en CDI. Le poste est à pourvoir à FAREBERSVILLER - Centre Commercial B'Est. En tant que Responsable Magasin, vos compétences managériales et commerciales vous permettront de réaliser ces missions : - Animation et management de l'équipe de vente au quotidien : accompagnement et suivi sur les diverses missions et challenges. Garantir la montée en compétences de chacun à travers la mise en place de formation. - Suivie et analyse des performances magasin : étude et maitrise des différents indicateurs commerciaux, mise en place d'actions correctives afin d'atteindre les objectifs souhaités. - Administratif et organisation : envoi de reportings quotidiens auprès de votre Responsable Régional, mise en place et respect du merchandising, gestion des stocks, contrôle financier et respect des procédures. - Commercial : assurer la satisfaction et la fidélisation des clients, mise en place d'actions de prospection, garantir les bonnes techniques de vente. Pour une prise de poste plus efficace, vous bénéficierez d'une formation personnalisée, d'environ 2 semaines, afin d'assurer une bonne intégration au sein de votre magasin (procédures internes, formation produit et coiffure, e-learning...). Par la suite, votre Responsable Régional vous apportera un accompagnement quotidien. Vous l'avez compris, nous avons à cœur le bien-être et la cohésion d'équipe afin de garantir la réussite de toutes et tous. PROFIL RECHERCHÉ : Vous justifiez d'une expérience réussie d'un minimum de 2 ans dans un poste similaire dans le secteur de la beauté ou du retail. Vous êtes doté(e) d'un leadership naturel, capable de fédérer et de challenger vos collaborateurs au quotidien le tout en leur apportant autonomie et responsabilités. Vous savez analyser et développer des stratégies commerciales pour obtenir du résultat. Bienveillance, partage et expertise font partie de vos valeurs ? Exemplaire ? vous êtes une personne sur qui on peut compter ? Si oui alors : Rejoignez l'équipe La Boutique du coiffeur Intégrer La Boutique du Coiffeur c'est aussi des avantages : - Une épargne salariale - Un 13ème Mois - Des primes variables attractives - Une mutuelle d'entreprise (prise en charge de 70% par l'employeur) - Une participation abonnement transports en commun - Des tarifs préférentiels sur nos produits et des salons / instituts - Des formations sur les marques et techniques de ventes - Des programmes ambassadeurs - Des opportunités d'évolutions et de mutation géographique en France et à l'étranger - Intégrer une entreprise en constante évolution (30 ouvertures par an)
Fondée en 1988, La Boutique du Coiffeur est le leader européen de la distribution de produits professionnels de coiffure et esthétique. Avec plus de 1500 salariés, l'entreprise est présente en France, au Luxembourg, en Suisse et en Autriche, à travers plus de 300 magasins. Avec 30 nouveaux magasins qui ouvrent chaque année, La Boutique du Coiffeur et ses collaborateurs partagent des valeurs communes : Expertise, Bienveillance et Esprit d'équipe.
Description du poste : Notre client, spécialisé dans la fabrication de fermetures, recherche un Magasinier - Préparateur de commandes H/F . Mission longue durée à Henriville ! Vos missions :***Réceptionner et décharger les marchandises***Approvisionner en matière ou en pièces les différents postes de montage***Suivre les commandes selon l'ordre mis en place par le responsable de poste***Entrer en stock les produits finis / semi-finis / pièces détachées***Emballer les pièces***Etablir les bons de livraisons avec colisage***Expédier les marchandises***Préparer les échantillons de produits Description du profil : Profil sérieux et motivé, vous disposez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes à l'aise en calcul mental (les produits en croix n'ont plus de secret pour vous !) et avec l'outil informatique. Ce poste comporte des manutentions de port de charges lourdes (jusqu'à 25kg). Horaires : 2x8 Salaire selon profil et expérience
RESPONSABILITÉS : Notre client, spécialisé dans la fabrication de fermetures, recherche un Magasinier - Préparateur de commandes H/F. Mission longue durée à Henriville ! Vos missions : • Réceptionner et décharger les marchandises • Approvisionner en matière ou en pièces les différents postes de montage • Suivre les commandes selon l'ordre mis en place par le responsable de poste • Entrer en stock les produits finis / semi-finis / pièces détachées • Emballer les pièces • Etablir les bons de livraisons avec colisage • Expédier les marchandises • Préparer les échantillons de produits PROFIL RECHERCHÉ : Profil sérieux et motivé, vous disposez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes à l'aise en calcul mental (les produits en croix n'ont plus de secret pour vous !) et avec l'outil informatique. Ce poste comporte des manutentions de port de charges lourdes (jusqu'à 25kg). Horaires : 2x8 Salaire selon profil et expérience
Le réseau GEZIM situé en Alsace, Lorraine, Allemagne et Luxembourg accompagne depuis 50 ans, plus de 2000 personnes au quotidien, réparties dans près de 1000 entreprises. Nos 25 agences sont à vos côtés pour vous trouver le poste qu'il vous faut. Notre objectif est de recruter les meilleurs professionnels avec toujours le même souci d'excellence, les mêmes valeurs d'innovation, d'écoute et de respect. Venez nous rejoindre !
Au sein de la Direction de la Gestion Locative Groupe (DGLG), le service Gestion Patrimoniale et Locative (GPL), service support métiers, est garant des processus de gestion locative dans le respect des dispositions réglementaires. Il contrôle, analyse et sécurise les données issues du système d'information, fiabilise et communique les méthodes et processus de gestion. Il s'assure du respect de la réglementation, de la qualité des actes de gestion et des données et du développement du SI. Le pôle exploitation du service GPL recherche 5 CDD, pendant 4 mois de début octobre 2025 à fin janvier 2026, qui contribueront en lien avec les autres Chargés d'exploitation SLS/OPS H/F au traitement des enquêtes réglementaires. Etre Chargé d'exploitation SLS/OPS, c'est de : - Réceptionner les enquêtes adressées par courrier postal afin de les trier, les numériser et les saisir. - Analyser et saisir les enquêtes dématérialisées. Ces missions sont susceptibles d'évolution en cohérence avec les objectifs de la DGLG et notamment par l'éventuelle adjonction d'offres de service au bénéficie du réseau. Des déplacements sont à prévoir en fonction des besoins du service et/ou de formations. Vous êtes doté d'un diplôme de niveau Bac +2 ou d'une solide expérience sur un poste administratif ou de secrétariat ; idéalement dans le secteur de la gestion locative. Les outils bureautiques n'ont plus de secret pour vous et votre connaissance du logiciel de gestion IKOS est un plus. Par ailleurs, les qualités suivantes font partie de votre ADN : rigueur, autonomie, organisation, coordination, esprit d'équipe, flexibilité (des déplacements sont à prévoir tout au long de l'année en fonction des besoins du service et/ou de formations). Notre processus de recrutement : - D'abord un entretien avec un membre de notre équipe recrutement afin de faire un point sur votre situation professionnelle et vous présenter la culture du Groupe CDC Habitat. - Puis un entretien opérationnel et technique avec l'équipe pour faire connaissance et vous présenter les enjeux et attendus du poste. Les plus de CDC Habitat ? - La fierté de porter l'intérêt général dans son quotidien aux côtés des 10000 collaborateurs du Groupe et au sein du premier bailleur de France - Un management et un environnement de travail bienveillant - Des possibilités d'évolution. - Une participation et un intéressement Groupe...
Rejoindre CDC Habitat, c'est intégrer un groupe expert des métiers de la construction, de la gestion locative, de la rénovation de l'habitat et de la Ville. Un groupe engagé pour répondre aux défis actuels et au service de l'intérêt général. Notre gamme de logements répond à des besoins très divers et favorise la mise en oeuvre d'un véritable parcours résidentiel, adapté aux différentes étapes de la vie. Rejoindre CDC Habitat, c'est intégrer un collect...
Réalise la vente de produits alimentaires (frais et hors frais) selon la réglementation du commerce, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et les objectifs commerciaux de l'enseigne, de l'entreprise. Peut effectuer la préparation (cuisson, coupe, réalisation de plateaux, ...) de produits frais.
Assure au quotidien les relations avec les clients, généralement à distance. Apporte un appui opérationnel, commercial et administratif, principalement aux commerciaux (ou technico-commerciaux) et aux services internes. Selon la taille de l'entreprise, peut gérer toutes les opérations qui précèdent, accompagnent et suivent les ventes.
L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD "Le Hêtre Pourpre" de HOMBOURG-HAUT, un SECRETAIRE COMPTABLE HF. L'EHPAD a une capacité de 64 hébergements permanents. L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire. En tant que SECRETAIRE COMPTABLE HF, vos principales missions sont : Assurer la gestion des tâches administratives courantes Assurer le suivi administratif des prises en charge Participer activement au suivi administratif des salariés en lien avec le service Rh Assurer le suivi comptable en lien avec le service comptabilité Traiter et suivre les commandes, gérer les stocks Prise en charge de l'accueil téléphonique et physique Traiter le courrier postal et électronique. Vous êtes titulaire d'un BTS dans le domaine du secrétariat et/ou de la comptabilité. Des bases en comptabilité sont indispensables. La connaissance des logiciels TALENTIA - HR Access - serait un plus. Vous êtes débutant ou expérimenté. Au sein de l'Association Groupe SOS Seniors, nous avons à coeur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir ! Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous : Et Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante, Bénéficier d'un environnement de travail stimulant et enrichissant, Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail ! Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité. Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !
Réalise le traitement administratif de dossiers (frappe de courrier, mise en forme de document, ...) et transmet les informations (e-mail, notes, fax, ...) pour le compte d'un ou plusieurs services ou d'un responsable selon l'organisation de l'entreprise. Peut prendre en charge le suivi complet de dossiers (contrats de maintenance des équipements, de la structure, ...). Peut coordonner une équipe.
Passionné par les relations humaines et la gestion administrative, l'assistant RH est le pilier essentiel qui soutient et optimise les ressources humaines de l'entreprise. Réalise le suivi administratif de la gestion du personnel (contrats, absences, visites médicales, déclarations aux organismes sociaux, ...) et de la formation continue selon la législation sociale, la réglementation du travail et la politique des ressources humaines de la structure. Peut préparer et contrôler les bulletins de salaires. Peut réaliser le suivi de contrats d'externalisation de services (paies, ...).
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDD 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O14056
Description du poste : Vos missions : - Manutention manuelle et avec assistance mécanique de port de charges - Contrôle qualité - Réglage machine selon commande Poste en 3*8 + travail en heures supple samedi matin Poste avec port de charges lourdes Environnement de travail chaud et bruyant Description du profil : Vos compétences : - Assurer la production dans le respect des objectifs et des règles de sécurité - Utiliser, alimenter et contrôler des machines industrielles. - Détecter les éventuels défauts des produits. - Veiller au bon fonctionnement et à l'entretien de son espace de travail.
En tant que Conducteur Chargeur, vous aurez la responsabilité de diverses missions essentielles :
UNE EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE DE MINIMUM 5 ANS SUR LE TERRITOIRE FRANÇAIS EST OBLIGATOIRE POUR CANDIDATER GCL Experts-Gestion est un réseau de consultants indépendants en fort développement qui propose un concept innovant totalement unique en France sur le marché du conseil en entreprise. Ce réseau est le fer de lance dans le domaine de l'expertise en gestion nécessaire aux entreprises. En plus de cette expertise que vous pourrez incarner, vous serez synergique avec les 3 autres domaines d'expertise GCL à savoir la comptabilité, le juridique et le social. Créer son propre cabinet de conseil en gestion d'entreprise peut être une solution idéale de reconversion professionnelle. Depuis 2016, des profils d'horizons différents nous ont fait confiance. GCL est aussi éditeur de ses propres solutions adaptées aux TPE/PME. En effet, nous mettrons à votre disposition une gamme de progiciels de gestion extrêmement performants et uniques sur le marché. Le poste : Les Experts-Gestion GCL sont des acteurs de terrain, proches de leurs clients, qui mettent leur expérience au profit de la réussite des entrepreneurs. Nous avons pour ambition de vous transmettre toutes les clés nécessaires au développement de votre nouvelle activité. Notre promesse est de vous transmettre une méthodologie et une expertise qui vous permettront d'épauler les chefs d'entreprise dans le pilotage des deux piliers de la gestion : le résultat (par la rentabilité) et la trésorerie. Vous interviendrez également sur de la restructuration, du développement, de la création, préparation à la cession etc. Ainsi vous aiderez les dirigeants à prendre au quotidien et pour l'avenir les bonnes décisions pour leur entreprise et atteindre leurs objectifs quels qu'ils soient. Avec GCL, vous travaillez en toute autonomie et vous vous développez à votre propre rythme dans un environnement en constante évolution au sein d'un réseau dont l'objectif est de proposer une offre globale afin de répondre au mieux aux besoins des dirigeants. Profil recherché : Nous recherchons des femmes et des hommes, en quête d'une aventure entrepreneuriale, capables de comprendre et d'échanger avec des dirigeants de TPE/PME sur leurs besoins. Vous ressentez un besoin de changement, de liberté, d'autonomie et vous avez la volonté d'entreprendre ou, vous êtes déjà indépendant et avez besoin de soutien. En rejoignant GCL, vous profitez des tous les avantages de notre réseau pour accompagner vos clients. Vous êtes sensible, passionné, motivé et avez envie de réussir - Nous créerons des opportunités pour chacun.
GCL EXPERTS-GESTION
Votre mission principale : Vous assurez que les clients repartent avec le sourire Toujours disponible, votre atout est la polyvalence. Contact privilégié des clients, vous enrichissez votre connaissance des produits au quotidien. Encaissement Mise en rayon tiquetage et suivi des prix Balisage publicitaireAccueil et information auprès des clients Mise en avant des services Carte U Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques...). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Contrat : CDI Temps partiel Service : Caisse Accueil Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différenceRapide et précis, vous connaissez vos produitsPolyvalent, les rayons et les caisses sont organisés tout au long de la journéePrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunéréeMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du Groupe Schiever Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Descriptif du poste: Missions : - Gestion des demandes clients : Assurer le traitement des demandes (clients et prospects). Analyser les besoins, élaborer des propositions commerciales et techniques, et fournir des réponses adaptées (devis, conseils, etc.). Prospection ponctuelle - Support technique et accompagnement : Apporter un appui technique aux clients, prospects et équipes internes, en collaboration avec les services concernés. Former et accompagner les équipes internes pour garantir une maîtrise optimale des produits/services. - Représentation externe : Participer ponctuellement à des événements professionnels (salons, expositions) selon les besoins de l'entreprise. 35 000 € à 40 000 € selon profil Variable de 3 000 euros + avantages Anglais obligatoire 1 jour de télétravail Rosbruck 57800 Profil recherché: Formation et Compétences : - Formation : Diplôme de niveau Bac+2 minimum dans un domaine technique (électrotechnique ou équivalent). - Expertise technique : Connaissances solides en installations et normes électriques (basse et moyenne tension). - Langues : Excellente maîtrise du français et de l'anglais (oral et écrit). La pratique d'une langue étrangère serait un atout. - Outils informatiques : Maîtrise des outils bureautiques standards (traitement de texte, tableurs, etc.). - Logiciels métiers : Une première expérience avec des outils de gestion intégrée (ERP) serait appréciée. 35 000 € à 40 000 € selon profil Variable de 3 000 euros + avantages Anglais obligatoire 1 jour de télétravail Rosbruck 57800
Vous avez une appétence pour les produits techniques industriels ainsi qu'une connaissance des secteurs électriques et des câbles de manière générale ? Je suis Théo, consultant chez Fed Business, cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers commerciaux et je recherche un Commercial Sédentaire F/H pour mon client spécialisé dans l'automatisation, la robotique et les installations électriques. 35 000 € à 40 000 € selon profil Variable de 3 000 euros + av...
✨Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de collaborateurs au service de millions de clients chaque année.Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous.Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle.Vous avez envie de.Manager et faire grandir votre équipe. En véritable leader, vous fédérez vos collaborateurs autour du projet magasin, le tout dans une ambiance conviviale ! Vous développez les talents individuels et collectifs et vous vous assurez de la bonne adéquation entre les besoins et les ressources. Définir et développer le projet commercial de votre magasin. Vous animez la politique merchandising, contrôlez l'offre et l'adaptez en fonction de votre analyse de la zone commerciale du magasin.Assurer la bonne tenue du magasin et garantir l'exigence opérationnelle du site. Pour cela, vous organisez et contrôlez le bon approvisionnement, le respect des règles commerciales et du droit du travail. Vous êtes orienté.e client afin de lui garantir une expérience optimale au sein de l'enseigne. Piloter l'activité et garantir la performance. Vous suivez et animez le commerce au quotidien, au travers des indicateurs de gestion : CA, marge, démarque,... Vous veillez au respect des budgets, à l'atteinte des objectifs, à la mise en place de tous les aspects réglementaires et à la sécurité des biens et des personnes.
Notre client, une PME dynamique de 20 collaborateurs, est spécialisée dans la conception et la fabrication d'éléments chaudronnés (tuyauterie, charpente métallique) pour des acteurs industriels multisectoriels : fonderies, carrières, pétrochimie, centrales thermiques, etc. Certifiée ISO 9001, 14001 et 18001, l'entreprise se distingue par la qualité de ses prestations sur mesure et son expertise technique. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un(e) : Chargé(e) d'Affaires spécialisé(e) en Chaudronnerie Industrielle. Rattaché(e) directement au Directeur, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des projets, du chiffrage à la réalisation finale, en collaboration étroite avec les équipes atelier et chantier. Vos missions seront les suivantes : Gestion des affaires et relation client : - Assurer la prospection commerciale et développer le portefeuille client - Mener les négociations commerciales et assurer le suivi des contrats - Réaliser les visites de chantier et établir les fiches correspondantes - Participer aux revues de contrat avec le service exploitation - Vérifier la solvabilité des clients et valider les conditions de paiement Pilotage technique et administratif des projets : - Élaborer les devis et offres commerciales - Constituer les dossiers techniques (plans, schémas, documents réglementaires) - Assurer le suivi économique, technique et commercial des réalisations - Rédiger les documents réglementaires liés aux interventions : plans de prévention, PPSPS, cartes d'accès, suivi des habilitations et exigences sécurité - Coordonner les actions entre le bureau d'études, l'atelier et les équipes chantier Conditions : - Date de démarrage : Dès que possible. - Rémunération : Entre 42 000 et 55 000 euros brut, négociable selon profil et expérience + commissions - Véhicule de fonction, remboursement frais de déplacements / frais repas - Prêt à relever le défi ? Rejoignez-nous dès maintenant et participez à des projets ambitieux au sein d'une entreprise qui valorise ses collaborateurs ! Profil recherché : - Formation technique Bac+2 à Bac+5, en chaudronnerie, tuyauterie, maintenance industrielle ou équivalent - Expérience significative en tant que Chargé d'Affaires dans un environnement industriel - Maîtrise des outils de chiffrage, lecture de plans, normes qualité et sécurité - Qualités requises : rigueur, autonomie, sens de la relation client, esprit d'équipe
Description du poste : Nous recherchons pour notre client sur le secteur d'Henriville un Opérateur de Production H/F . RAVAIL DE MINUTIE ET DE DEXTERITE SUR DE TOUTES PETITES PIECES Bols vibrants : Le secteur est composé de 8 bols vibrants : 2 bols pour la série mini, 3 bols pour la série 5 paillettes et 3 bols pour la série 10 paillettes. Le poste de travail consiste à empiler les paillettes sur les tiges. L'opérateur H/F approvisionne les bols en paillettes. Elles sont empilées sur des tiges en acier et identifiées. Ensuite l'opérateur H/F approvisionne les machines à pose paillettes automatiques suivant les séries et les combinaisons demandées. Le poste de travail est en station debout. La personne sera également amenée à travailler au capotage : pose écran manuel. Secteur capotage : Capotage manuel Le poste de capotage consiste à sertir un capot en inox sur un barillet. Les gestes : pose du capot avec la main gauche, pose du barillet sur le capot à l'envers avec main droite, pression du pied sur une pédale pour actionner le sertissage. Ce poste nécessite des mpouvements de poignets de l'extérieur vers l'intérieur. Pose écran et capotage manuel Le poste de pose écran consiste à poser à un endroit bien précis sur le capot un petit ressort et une petite pièce rectangulaire appelée écran. Les gestes : sur un support en bois disposé à la verticale : disposition des barillets, des ressorts, des écrans et des capots manuellement aux emplacements prévus et ensuite passation du plateau au poste de capotage pour sertissage. Ce poste nécessite des mouvements de bras d'avant en arrière.. Postes en 2*8 Description du profil : Personne minutieuse et rigoureuse, vous avez déjà une première expérience en production, idéalement sur de la toute petite pièce . Vous êtes POLYVALENT.E et cherchez à vous stabiliser dans un poste pérenne.
La stratégie du Crédit Mutuel Alliance Fédérale se développe selon 4 axes : - BANCASSURANCE: La bancassurance propose une offre intégrée correspondant aux besoins de nos sociétaires en banque et en assurance. - MUTUALISME: Notre manière d'être et d'agir repose sur le respect et la confiance. L'intérêt du sociétaire prime sur la structure. - TECHNOLOGIE: Nous maîtrisons les technologies nouvelles, pour les mettre au service des sociétaires et des Caisses. - BANQUE DE PROXIMITÉ Concernant le Crédit Mutuel, la relation avec le sociétaire est assurée - par des Caisses autonomes, impliquées dans le tissu local. - par l'utilisation des outils de banque à distance. Avec le rachat du CIC en 1998, le Groupe Crédit Mutuel Alliance Fédérale accède à un réseau international présent sur tous les continents. Sur cette base, la stratégie de développement international va notamment s'appuyer sur l'expertise du Groupe en matière de bancassurance et de flux monétiques ainsi que sur les assurances et le crédit à la consommation. Aujourd'hui le Groupe Crédit Mutuel Alliance Fédérale poursuit son internationalisation. - Piloter un portefeuille clients « Particuliers » dans une relation omnicanale, assurer son suivi et développer sa performance - Conseiller, accompagner toutes les étapes de vie des clients - Fidéliser un portefeuille clients sur le long terme - Identifier et gérer les risques financiers pour sécuriser le client et l'entité - Co-construire des réponses multi-services pour les clients avec l'appui des expertises internes - Développer son portefeuille en prospectant de nouveaux clients Vous serez accompagné par votre Directeur(trice) d'Agence et vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe. Votre personnalité avant tout. Votre tempérament commercial démontré lors d'une première expérience réussie en vente ou relation client. Votre détermination à tisser une relation de qualité et basée sur la confiance. Vous savez: - Gérer un portefeuille client et vous impliquer pour le développer - Cultiver une excellente relation client - Identifier des besoins potentiels et y répondre grâce à des produits adaptés Vous êtes : - Sociable car vous aimez le contact : échanger avec les clients et évoluer en équipe - Adaptable car vous savez faire face à de nouvelles situations, être agile et force de proposition - Curieux(se) car vous informer sur le marché et ses tendances vous permet tout simplement d'être encore plus pertinent(e) dans votre conseil Vous vous reconnaissez ? Vous êtes prêt(e) à vous investir dans une banque humaine, moderne et engagée sur son territoire, rejoignez la dynamique collective Crédit Mutuel Alliance Fédérale : postulez ! Certification(s)/Accréditation(s) AMF indispensable.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour notre client sur le secteur d'Henriville un Opérateur de Production H/F. RAVAIL DE MINUTIE ET DE DEXTERITE SUR DE TOUTES PETITES PIECES Bols vibrants : Le secteur est composé de 8 bols vibrants : 2 bols pour la série mini, 3 bols pour la série 5 paillettes et 3 bols pour la série 10 paillettes. Le poste de travail consiste à empiler les paillettes sur les tiges. L'opérateur H/F approvisionne les bols en paillettes. Elles sont empilées sur des tiges en acier et identifiées. Ensuite l'opérateur H/F approvisionne les machines à pose paillettes automatiques suivant les séries et les combinaisons demandées. Le poste de travail est en station debout. La personne sera également amenée à travailler au capotage : pose écran manuel. Secteur capotage : Capotage manuel Le poste de capotage consiste à sertir un capot en inox sur un barillet. Les gestes : pose du capot avec la main gauche, pose du barillet sur le capot à l'envers avec main droite, pression du pied sur une pédale pour actionner le sertissage. Ce poste nécessite des mpouvements de poignets de l'extérieur vers l'intérieur. Pose écran et capotage manuel Le poste de pose écran consiste à poser à un endroit bien précis sur le capot un petit ressort et une petite pièce rectangulaire appelée écran. Les gestes : sur un support en bois disposé à la verticale : disposition des barillets, des ressorts, des écrans et des capots manuellement aux emplacements prévus et ensuite passation du plateau au poste de capotage pour sertissage. Ce poste nécessite des mouvements de bras d'avant en arrière.. Postes en 2*8 PROFIL RECHERCHÉ : Personne minutieuse et rigoureuse, vous avez déjà une première expérience en production, idéalement sur de la toute petite pièce. Vous êtes POLYVALENT.E et cherchez à vous stabiliser dans un poste pérenne.
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à HOMBOURG HAUT pour 3 heures de travail par semaine pour garder 1 enfant, 3 ans. Tâches confiées : accompagnement aux activités, garde d'enfants/baby-sitting, préparation des repas, aide à la toilette, sortie d'école, jeux, toilette, activités. Si vous avez déjà été hôtesse d'accueil ou distributeur de prospectus et que vous aimez varier les plaisirs, ce job est fait pour vous ! Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Devenez baby-sitter à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste du baby-sitting à domicile sur METZ et sa région. Notre agence : 14 rue Gambetta 57000 METZ. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un emploi retraité. Un emploi régulier de baby-sitter à temps partiel toute l'année scolaire.
B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients. Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes. Chez B-HIVE, chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel. Si vous êtes passionné(e) par l'ingénierie et que vous recherchez un environnement de travail stimulant et bienveillant, nous serions ravis de vous accueillir chez B-HIVE engineering. Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients. Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe. Le poste : Poste de chef de projet pour le remplacement d'une flotte de chariots élévateurs : - Critique des moyens déjà existants - Voir les demandes spécifiques des opérateurs, conducteur et chef de service - Etude des charges à gérer ( Types de charge, distances, fréquences...) - Faire l'étude aujourd'hui et voir les évolutions possibles à l'avenir - Etude HSE sur l'ergonomie, le respect des normes et l'adéquation des chariots aux besoins - Etude de la maintenance, des taux de pannes, couts des réparations, des taux de services - Rédaction des cahiers des charges par engin + tableau récapitulatif - Répondre aux questions des achats et des fournisseurs consultés - Rendre les offres techniquement comparable - Veiller au respect des délais - Réceptionner les équipements en interne et externe - Coordination avec la structure de maintenance chariots après réception Profil recherché : Connaissance du sujet de base obligatoire qui sont les chariots élévateurs. Mission complète de la prise d'information en interne jusqu'à la réception et la mise en service de la flotte.
B-HIVE
Description du poste : -Récupérer les emboutis en sorties de presse et les disposer dans des contenants -Manipulation de pièces métalliques -Contrôle visuel et quantitatif -Respect cadence et consignes Etre capable de maintenir la cadence, compter les pièces mises dans le box et faire un point de contrôle Contrat à la semaine reconduit - Possibilité mission longue durée Description du profil : 1ère expérience en industrie souhaitée Travail posté : 3*8 Tx Hor+ Dép+ Panier de nuit
Description du poste : Tâches différentes suivant secteur : Assemblage ou Emboutissage -RECUPERATION PCES SORTIES DE PRESSE OU D'ILOT -VERIFICATION DE LA CONFORMITE ET CONDITIONNEMENT -REMONTER LES INFOS/CONTROLE QUALITE VISUEL ET QUANTITATIF -RESPECTER LES CADENCES/LE PORT DES EPI***Travail posté - Mission à la semaine reconduite Tx hor + Dép + Panier poste de nuit Description du profil : 1ère expérience en industrie souhaitée Etre dynamique et volontaire , sérieux et rigoureux
Métier en pleine expansion d'un secteur clé de l'économie numérique, il/elle assure le bon fonctionnement des équipements informatiques et des infrastructures physiques d'un centre de données. Réalise des prestations de service et de support de premier niveau et fait l'interface avec le client Assure la gestion opérationnelle des bâtiments, la surveillance des systèmes et la gestion des incidents pour garantir la continuité de service Est en charge du suivi des opérations de maintenance Participe à la planification et à l'optimisation de l'espace et des ressources du datacenter Collabore avec les équipes IT pour améliorer la sécurité et l'efficacité des systèmes
Définit et met en oeuvre la stratégie marketing (tarifs, promotion, communication, gammes de produits, supports techniques, ...) pour l'ensemble des produits de l'entreprise. Peut diriger un service ou coordonner l'activité d'une équipe.
Dans un monde de plus en plus connecté, le technicien réseau est essentiel pour garantir la fluidité et la sécurité des communications numériques, jouant notamment un rôle clé dans la gestion et la maintenance des infrastructures réseau critiques. Installe et configure les équipements réseau et les différents types de réseaux virtuels Surveille et optimise les performances du réseau pour garantir une haute disponibilité Diagnostique et résout les problèmes de réseau pour minimiser les interruptions de service Effectue le suivi et la gestion des incidents selon les recommandations de l'ingénieur Assure la sécurité des réseaux en mettant en œuvre des politiques et des technologies de sécurité appropriées Documente les configurations réseau et les interventions pour assurer une traçabilité et une maintenance efficaces.
A un rôle essentiel d¿interface entre l¿entreprise et sa clientèle. Promeut efficacement, avec une fine connaissance des enjeux de son secteur d¿activité et ses talents en communication, l¿offre de l¿entreprise auprès de clients fidélisés ou de prospects. Participe à augmenter les parts de marché de l¿entreprise.
Met en oeuvre la politique de recrutement ou de formation selon les orientations stratégiques de la structure et les objectifs de développement visés. Participe à l'élaboration de la politique de l'emploi de l'entreprise. Peut coordonner une équipe ou diriger un service.
Description du poste : Notre client, spécialiste du verre anti feu, recherche un Conducteur de ligne - Opérateur de production H/F sur le secteur d'Henriville. Vos missions :***Gestion d'une ou de plusieurs lignes de production : alimentation de la ligne et surveillance du process de production.***Gestion technique : vérification du bon fonctionnement de la ligne et de la conformité des produits. Description du profil : Vous êtes titulaire d'une formation technique et avez de l'expérience dans le domaine de la production. La connaissance dans le domaine du verre est appréciée (mesures, coupe) Infos diverses : Poste en 2x8 et possible en 3x8. Smic + prime de présence et de production selon conditions.
Informe et conseille des particuliers, des entreprises, ... en matière d'assurance de biens et de personnes (incendie, accidents, retraite, prévoyance, ...). Procède à la vente de produits et services selon la politique commerciale de l'établissement et la réglementation de l'assurance. Peut réaliser le montage technique (projet de tarification, ...) et administratif des contrats. Peut promouvoir des produits et services bancaires.
```html Nous recherchons un·e professeur·e de violon pour donner des cours dès maintenant à FREYMING MERLEBACH (57800). Ces cours s'adressent à un élève adulte qui a un niveau débutant. Si vous êtes passionné·e par l'enseignement et la musique, cette opportunité est faite pour vous. Votre profil : Vous possédez une expérience dans le domaine de l'enseignement musical et, idéalement, un diplôme de fin d'études. Votre pédagogie et votre enthousiasme seront des atouts précieux pour transmettre votre passion. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers est constituée de musiciens passionnés qui ont à cœur de vous accompagner jour après jour dans vos cours. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 80666
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Votre implication permet d'offre à nos clients un rayon marchand au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène). Mise en rayon tiquetage et suivi des prix Balisage publicitaireGestion des stocks LogistiqueConseil aux clientsMerchandising et mise en valeur du rayonRespect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https: urlr.me fwF4h Contrat : CDD Temps plein Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 6 mois Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Souriant et dynamique, évoluer au sein d'une équipe est une perspective qui vous enchanteRéactif, votre sens de l'organisation offre rayon marchand au quotidienEngagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunéréeMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du Groupe Schiever Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recrutons : un Manager caisses H /F Chez Supermarché Match, votre mission : En tant que Manager caisses chez Supermarché Match, vous prenez en charge la gestion de la ligne de caisse et de l'accueil clients. Terrain, vous êtes intégré(e) au planning et faites de l'encaissement. Vous animez et accompagnez votre équipe caisse pour garantir un service irréprochable au client et une belle fluidité du passage en caisse. Votre périmètre comprend tout le matériel caisse du magasin (Caisses libre-service, nouveautés du parc). Vous organisez le travail de votre équipe et êtes en charge des plannings. Vous veillez à la bonne application de l'ensemble des procédures de caisse et de la fiabilisation des stocks. Vous animez et coordonnez la fidélisation des clients dans votre magasin. Vous recrutez, formez et accompagnez votre équipe dans leur montée en compétences. Vous pilotez la gestion des fonds de caisse, le flux argent et le contrôle du coffre. Vous assistez le directeur du magasin dans ses tâches liées à l'administration du personnel. Vous alliez votre enthousiasme naturel à de bonnes capacités d'écoute, de disponibilité et de rigueur organisationnelle. Vous avez une forte sensibilité commerciale et la satisfaction du client est votre priorité. Vous justifiez d'une expérience significative en management d'équipe. Avantages : Prime annuelle équivalente à 1 mois de salaire Prime de performance individuelle: L'Enjeu est de 1,35 mois de salaire Carte privilège collaborateur vous permettant de bénéficier de 10% de remise via une cagnotte sur l'ensemble de vos achats effectués dans nos magasins Epargne salariale : Participation aux bénéfices, Plan Epargne entreprise, Plan Epargne Retraite Collectif et Compte Epargne Temps 12 jours RTT/an Perspectives d'évolution avec formation interne Chez Supermarché Match, nous encourageons la diversité au sein de nos équipes et nous engageons à reconnaître et promouvoir tous les talents. Nous garantissons un process de recrutement dénué de toutes formes de discrimination. Supermarché Match agit pour l'insertion professionnelle et accompagne ses collaborateurs en situation de handicap tout au long de leur carrière. Parlez-nous en !
Présente dans le Nord et l'Est de la France, l'enseigne Supermarché MATCH compte 115 magasins. Engagée depuis bientôt 5 ans dans un projet de développement d'entreprise baptisé GOOD FOOD, Supermarché MATCH se positionne en tant qu'acteur du « bien manger » pour tous. Plaisir, santé, choix, prix pour tous : ce sont les engagements des magasins Supermarché MATCH pour rendre leurs clients heureux. Supermarché MATCH continue de développer sa « Place du Marché » où sont présents...
Présente des équipements (voitures, motocycles, camping car, bateaux, ...) à la clientèle, la conseille dans son choix, lui propose des services annexes (financement, extension de garanties, contrat d'entretien,...) et conclut la vente. Peut prospecter une clientèle (particuliers, grands comptes, ...). Peut réaliser l'achat de véhicules/bateaux. Peut coordonner une équipe de vente.
Devenir apprenti(e) auxiliaire de vie chez Destia, c'est apporter du bonheur à nos bénéficiaires. Vous contribuez à leur confort (aide au lever, à l'habillage, .), et partagez des moment conviviaux (balade, cuisine, .). Ce que nous vous proposons : Une formation qualifiante et rémunérée, prise en charge à 100% par Destia. Avec nous, pas d'école à chercher, on s'occupe de tout ! Vous êtes accompagné(e) tout au long de la formation par un tuteur expérimenté sur le terrain. Parce que nous savons que vous avez une vie bien remplie, votre planning sera adapté à vos contraintes et aux besoins de la formation. Et votre agence Destia dans tout ça ? Nous avons déjà hâte de vous accueillir autour d'un café. Votre agence est un lieu de repos, d'écoute, de bienveillance et d'échanges, où chaque voix est entendue, chaque besoin est pris en compte, et chaque jour est une opportunité de grandir ensemble. Alors prêt à venir nous rencontrer ? Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
Le Groupe Destia est né en 2006, initialement spécialisé dans la garde d'enfant au travers de la marque Sous Mon Toit, c'est en 2010 que le groupe décide de se spécialiser dans le maintien à domicile (MAD) des séniors et personnes en situation de handicap. C'est en 2015, dans la foulée du rapprochement avec Avidom que la stratégie de participation à la consolidation du marché est lancée. Entre 2016 et 2021, 24 sociétés spécialisées dans le maintien à domicile ont rejoint Des...
Dans cette fonction, vous assurez le support technique global de l'activité faisceaux pour l'entité commerciale locale, en mettant à profit votre expertise technique, vos visites clients et votre capacité à traiter des demandes peu complexes (LOW Touch). Vous collaborez étroitement avec les opérations via l'équipe d'ingénierie produit. Vous supervisez l'ensemble du processus, de la demande de devis (RFQ) à la première livraison de produits faisceautés personnalisés. Vous évaluez et calculez les demandes des clients et prenez l'initiative de proposer, via l'équipe commerciale, des solutions techniquement supérieures lorsque cela est possible. Vous pouvez également participer à des réunions techniques avec les clients. Une bonne maîtrise des connecteurs, câbles, chaînes porte-câbles et systèmes de fixation est essentielle pour réussir dans ce rôle. Vous travaillez en collaboration avec les usines internes et externes pour identifier et livrer la meilleure solution possible. Vous êtes également responsable de la création, de la mise à jour et de la validation des plans. En plus des échanges techniques avec les clients, vous veillez à ce que toutes les informations soient correctement enregistrées dans le système ERPbr>Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise mettant sa performance au service de la société ? Une entreprise qui a réellement à coeur le bien-être et l'épanouissement de ses salariés ? Cela tombe bien, le CIC Est recrute ! Elu « Meilleur employeur » (enquête Capital & Statista), le CIC est à l'écoute de ses collaborateurs et les accompagne dans leur évolution professionnelle. Le CIC s'inscrit dans un groupe bancaire solide : Crédit Mutuel Alliance Fédérale. Avec son plan stratégique 2024-2027 « ENSEMBLE PERFORMANT SOLIDAIRE », le groupe renouvelle son engagement pour les causes sociétales et environnementales. Si travailler pour une entreprise responsable est important pour vous, devenez acteur/actrice en menant à nos côtés une action collective. Avec le dividende sociétal, 15 % du résultat net sont mobilisés chaque année pour la transformation écologique ainsi que pour la solidarité sociétale et territoriale. Le CIC Est et ses près de 3 000 collaborateurs sont au service de plus d'un million de clients. C'est la banque de : - 1 client particulier sur 10 - 1 client professionnel sur 4 - 1 entreprise sur 2 - Prospecter, gérer et fidéliser un portefeuille de clients « professionnels » (entrepreneurs individuels, artisans, commerçants, professions libérales, Très Petites Entreprises, associations) - Etre sur le terrain au plus près de vos clients dans une dimension « privée » et une dimension « professionnelle » - Proposer les produits et services les plus adaptés aux besoins et aux projets des professionnels - Viser la maîtrise des risques et la rentabilité du portefeuille clients - Co-construire avec l'appui de spécialistes internes des réponses multi-services pour vos clients Vous serez accompagné(e) par votre Directeur(trice) d'Agence et vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe. Votre personnalité avant tout. Votre tempérament commercial démontré lors d'une première expérience réussie en vente ou relation client. Votre détermination à tisser une relation de qualité et basée sur la confiance. Vous savez: - Piloter un portefeuille client de professionnels au quotidien - Analyser un bilan, l'environnement d'une entreprise, ses comptes et son fonctionnement - Détecter les risques liés aux enjeux et marché du client - Entretenir une relation de proximité avec vos clients en mettant votre expertise à leur service Vous êtes : - Sociable car vous aimez le contact avec les clients et vos équipes - Adaptable car vous savez faire face à de nouvelles situations, être souple et réactif - Rigoureux(se) car vous avez à coeur de bien gérer vos missions - Proactif(ve) car vous anticipez les besoins de vos clients pour mieux y répondre et êtes force de proposition en fonction du contexte Vous vous reconnaissez ? Vous êtes prêt(e) à vous investir dans une banque humaine, moderne et engagée sur son territoire, rejoignez la dynamique collective Crédit Mutuel Alliance Fédérale : postulez ! Certification(s)/Accréditation(s) AMF indispensable.
