Offres d'emploi à Cazaril-Tambourès (31)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Cazaril-Tambourès située dans le département 31. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 8 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Cazaril-Tambourès. 31 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 31 - PONLAT TAILLEBOURG, 31 - LE CUING, 65 - VILLEMUR ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Cazaril-Tambourès

Offre n°1 : PEINTRE (H/F)

  • Publié le 14/04/2025 | mise à jour le 16/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - EN PEINTURE
    • 31 - PONLAT TAILLEBOURG ()

ENTREPRISE DE CREATION ET RENOVATION CLE EN MAIN VOUS SEREZ EN CHARGE DE LA PARTIE PLACO/ PEINTURE / FINITIONS
SALAIRE SELON EXPERIENCE

Compétences

  • - Techniques de peinture artistique
  • - Monter ou démonter un échafaudage
  • - Préparer la peinture

Entreprise

  • M'CONCEPT

Offre n°2 : technico commercial h/f

  • Publié le 06/03/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - à 2 ans
    • 31 - PONLAT TAILLEBOURG ()

Vous êtes curieux et force de proposition. Vous n'avez pas toutes les réponses, mais vous avez la faculté de vous débrouiller pour les obtenir !
Nous recherchons un collaborateur dans le cadre de notre constante évolution et de l'ouverture d'un deuxième magasin !

Vos missions :
- Accueil clientèle au magasin et présentation de nos appareils de chauffage
- Analyse des besoins du client
- Visite technique sur chantier pour établir la faisabilité du projet et les besoins en fumisterie/accessoires
- Etablissement du devis et présentation du projet en magasin
- Commande auprès des différents fournisseurs
- Gestion du stock (dépôt et informatique)
- Préparation des chantiers à la contremarque et gestion des retours
- Etablissement du planning en collaboration avec le/la gestionnaire de planning
- Faire le point avec les équipes de pose avant le lancement du chantier
- A la fin du chantier, s'assurer du bon déroulement de l'intervention et du respect des échéances de règlement
- Participation à la gestion éventuelle des SAV en collaboration avec les équipes
- Participation à la vie générale de l'entreprise toutes activités confondues

Compétences :
- Connaissances informatiques
- Aisance relationnelle
- Expérience et/ou connaissance dans le bâtiment
- Permis B obligatoire

Prime annuelle
Véhicule + ordinateur + téléphone portable
travail le samedi , et repos le lundi

Compétences

  • - Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • - Établir un devis
  • - POELES ET CHEMINEES

Entreprise

  • ESPRIT CUISINE 65

Offre n°3 : Infirmier / Infirmière (H/F) (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - LE CUING ()

EHPAD l'HORIZON spécialisé en psychiatrie et addiction dont la moyenne d'âge des résidents est de 62 ans, recherche IDE .

Le planning est sur 2 semaines: horaire coupé : 07/12h30- 16h30/21h ou horaire journée: 08h/18h
Semaine 1 lundi coupé, mardi journée, mercredi jeudi et vendredi en repos, samedi coupé, dimanche journée
Semaine 2: lundi et mardi repos, mercredi journée, jeudi coupé, vendredi journée ou coupé, samedi dimanche repos

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Entreprise

  • L'HORIZON

    EHPAD

Offre n°4 : commercial concepteur cuisines h/F (H/F)

  • Publié le 06/03/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - à 2 ans sur un poste similaire
    • 31 - PONLAT TAILLEBOURG ()

Nous recherchons un collaborateur dans le cadre de notre constante évolution et de l'ouverture d'un deuxième magasin !
Vos missions :
- Accueil clientèle au magasin et présentation de nos gammes de cuisines
- Analyse des besoins du client
- Conception de projet avec le client sur logiciel de dessin
- Etablissement du devis et présentation du projet en magasin
- Prise de côtes sur chantier
- Commande auprès des différents fournisseurs
- Etablissement du planning en collaboration avec le/la gestionnaire de planning
- Faire le point avec les équipes de pose avant le lancement du chantier
- A la fin du chantier, s'assurer du bon déroulement de l'intervention et du respect des échéances de règlement
- Participation à la gestion éventuelle des SAV en collaboration avec les équipes

Compétences :
- Connaissances informatiques
- Aisance relationnelle
- Expérience et/ou connaissance dans le bâtiment
- Permis B obligatoire

Prime annuelle
Véhicule + ordinateur + téléphone
portable

Compétences

  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Conseiller, accompagner une personne

Entreprise

  • ESPRIT CUISINE 65

Offre n°5 : Aide-soignant (H/F)

  • Publié le 05/02/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - avec diplôme
    • 31 - LE CUING ()

Recherche aide-soignant(e) pour secteur psychiatrique en EHPAD au plus vite

Horaire: 7/13-17/21

Semaine1 : lundi mardi samedi et dimanche
Semaine 2 : mercredi jeudi et vendredi

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

  • - Aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • L'HORIZON

Offre n°6 : Employé libre service fruits et légumes H/F

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - CAZARIL TAMBOURES ()

Le Cours Des Halles est une entreprise familiale. Historiquement spécialisée dans la vente au détail de Fruits et Légumes, l'enseigne a développé son offre en proposant du Multi-Frais tout en conservant son métier historique. Aujourd'hui, nous sommes Primeur, Fromager/Affineur et nous proposons aussi une gamme complète d'Alimentation Générale de qualité.
Notre philosophie restant de travailler en économie locale, nous privilégions les producteurs locaux et/ou les fournisseurs / transformateurs locaux.
Notre satisfaction client fait partie d'une de nos priorités, ici on ne raconte pas de salades.
Nous recherchons pour notre magasin de BALMA un Employé(e) de rayon Fruits et Légumes polyvalent et motivé !
Ainsi, vos principales missions seront les suivantes :
* Mise en rayon (fruits et légumes, épicerie, libre-service)
* Garantir au client un accueil de qualité
* Garantir une reconnaissance produits fiable
* Veiller à la propreté des lieux et au bon entretien en général
* Manutention diverse
* Participation aux inventaires
Profil :
Vous devez être doté(e) d'un excellent relationnel et participer à véhiculer l'image d'une société de qualité, avec des valeurs fortes.
Nous recherchons une personne souriante, dynamique, motivée qui a le sens du client.
Une bonne organisation, de la ponctualité et le sens du travail bien fait.
Votre parcours professionnel vous a amené à travailler en équipe. Vos connaissances en fruits et légumes et votre esprit commerçant seront des atouts supplémentaires.
Avantage social : chaque salarié du Cours des Halles bénéficie de 5% de remise sur chaque achat fait en magasin.
Vous avez la banane et un bon esprit d'équipe ? Ce job est fait pour vous ! Venez nous rejoindre pour une aventure vitaminée !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1¿856,17€ par mois
Horaires :
* Disponible le week-end
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Prime trimestrielle
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°7 : Infirmier -Service Gériatrie SMR - CDI temps complet - H/F

  • Publié le 26/04/2025 | mise à jour le 26/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - CAZARIL TAMBOURES ()

Contexte
Le Groupe Ramsay Santé est leader de la santé privée en France et en Europe avec plus de 400 hôpitaux et centres médicaux. Présent sur tout le parcours de soin : médecine, chirurgie, maternité, soins de réadaptation et santé mentale, il place la santé de ses 12 millions de patients annuels ainsi que le bien-être de ses 38 000 collaborateurs et 9 300 praticiens libéraux au centre de ses préoccupations.
« Entreprise à mission », Ramsay Santé œuvre à améliorer la santé en innovant constamment, plaçant l'impact social et environnemental au cœur de ses actions.
La Clinique La Croix du Sud est un établissement résolument tourné vers l'avenir. L'établissement à taille humaine est apprécié pour sa modernité, sa fluidité et la prise en charge des patients par des équipes bienveillantes.
Les pôles d'excellence sont reconnus tant en chirurgie qu'en médecine, hospitalisation et ambulatoire, soutenus par la présence d'une réanimation polyvalente, d'une unité de surveillance continue et d'une unité de soins intensifs en cardiologie.
Description du poste
Et si vous rejoignez une équipe dynamique et pleine de projets ?
La Croix du Sud recrute un(e) infirmier(e) diplômé(e) d'Etat en CDI de jour à temps complet pour son service de Gériatrie- SMR (31 lits en SMR - 31 lits en Gériatrie).
La diversité des pathologies présente sur le service Gériatrie - SMR est à l'origine d'une richesse, qui vous apportera de multiples compétences, tant au niveau chirurgical que médical. Ces spécialités permettent d'offrir un panel de soins complet dédié à la personne âgée.
En effet, au sein de ce service, derrière chaque porte se trouve une prise en charge différente, offrant ainsi une palette de spécialités en fonction de votre patient. Par conséquent, vous serez toujours dans une démarche réflexive, qui vous invitera à être force de proposition dans votre équipe.
Vous serez encouragé à prendre du temps pour le patient afin de vous assurer de son état de santé, toujours dans une démarche d'autonomie pour aider à un retour à domicile ou institutionnel.
Deux services certes mais une seule et même équipe. Chacun a conscience de l'importance du travail de l'autre ; vous êtes COMPLEMENTAIRES ! Vous serez une réelle force de proposition dans cette équipe.
Notre équipe en jour du secteur Gériatrie est composée de :
- 3,5 ASD
- 3 IDE
Notre équipe en jour du secteur SMR est composée de :
- 2,75 ASD
- 2 IDE
Pour compléter cette équipe, des IDE de parcours sont présentes afin d'assurer une partie du travail administratif.
Le temps de travail annualisé, vous octroie un planning à l'année vous permettant ainsi de mieux vous projeter dans votre organisation tant professionnelle que personnelle.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 30 000,00€ à 39 957,70€ par an
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°8 : Directeur Commercial H/F

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 31 - CAZARIL TAMBOURES ()

Placé sous la responsabilité de la Direction Générale, vous pilotez la stratégie commerciale de l'entreprise pour assurer son développement et sa compétitivité.
Vos missions seront les suivantes :
Vous participez à la définition de la stratégie commerciale de l'entreprise :
- Vous définissez le PAC avec l'équipe commerciale et en garantissez l'application ;
- Vous fixez les objectifs commerciaux et vous vous assurez de leur réalisation (contrat compris entre 0,5 et plusieurs M€) ;
- Vous participez à la création de valeur pour l'entreprise par le développement de nouvelles offres et partenariats stratégiques ;
- Vous prospectez les marchés cibles, vous rédigez les offres (solutions et ingénierie financière) et vous pilotez la négociation jusqu'à la signature ;
- Vous participez à des salons, conférences, forums afin d'améliorer la visibilité de l'entreprise ;
- Vous menez une veille commerciale et concurrentielle constante et assurez les reportings ;
- Vous collaborez activement avec tous les services de l'entreprises.
Vous recrutez, formez, encadrez l'équipe commerciale et veillez à sa montée en Compétence.
De formation BAC+5 types écoles d'ingénieurs ou écoles de commerce, vous justifiez d'une expérience significative sur une fonction similaire dans un environnement industriel avec du management d'équipe d'au moins 10 ans.
Vous êtes mobile en France et à l'internationale et maitrisez l'anglais des affaires. Vous êtes à l'aise avec les aspects financiers et maitrisez les bases de l'ingénierie financière (tiers financement/SPV).
Négociateur et convaincant, vous savez argumenter, convaincre et obtenir des résultats probants dans des contextes où les contraintes de temps sont fortes.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre
Rémunération : 60 000,00€ à 100 000,00€ par an
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°9 : Plieur de parachute F/H (H/F)

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 31 - CAZARIL TAMBOURES ()

Le département Aérolargage recherche un opérateur d'essai aéromobilité plieur de parachute.
Vos missions sont :
· Assurer le pliage des voiles de charge pour essais et entrainement, des voiles à personnel (principale et secours) et de sécurité-sauvetage ;
· Participer aux campagnes d'essais en vol au sein des équipes au sol sur les différentes zones d'essais (principalement Fonsorbes (31) ; Cazaux (33) ; Pau (64)) ;
· Participer aux travaux d'entretien du parc de parachute du département (maintien en condition opérationnelle, gestion informatisée, contrôles périodiques).
Profil recherché
- Formation : niveau Bac Professionnel,
- Expérience souhaitée : 3 ans d'expérience dûment attestés dans le domaine
- Compétences : être titulaire de la qualification « mat para » de 1er degré ou pliage de voile secours civils et militaires (FFP/DGAC/MINARM)
- Savoir-être : faculté à travailler en équipe ou de manière autonome, disponible pour des missions extérieures à l'établissement, rigueur, , respect systématique des procédures et des consignes de sécurité.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 698,96€ à 1 900,00€ par mois
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
* RTT
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Repos le week-end
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Primes
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°10 : Vendeur(se) Conseil en fromagerie H/F

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - CAZARIL TAMBOURES ()

Le Cours Des Halles est une entreprise familiale. Historiquement spécialisée dans la vente au détail de Fruits et Légumes, l'enseigne a développé son offre en proposant du Multi-Frais tout en conservant son métier historique. Aujourd'hui, nous sommes Primeur, Fromager/Affineur et nous proposons aussi une gamme complète d'Alimentation Générale de qualité.
Notre philosophie restant de travailler en économie locale, nous privilégions les producteurs locaux et/ou les fournisseurs / transformateurs locaux.
Nous recherchons pour notre magasin de BALMA un(e) Vendeur(euse) en fromagerie passionné(e) et qui soit garant(e) de la satisfaction client.
Ainsi, vos principales missions seront les suivantes :
* Vente et conseil auprès de la clientèle
* Découpe, emballage et étiquetage des fromages
* Préparation des recettes fromagères et confection de plateaux
* Bonne pratique de l'hygiène
* Mise en valeur du produit
* Participation aux inventaires
* Mise en rayon
Nous assurons une formation en interne ajustée aux pratiques de l'entreprise.
Profil :
Vous devez être doté(e) d'un excellent relationnel et participer à véhiculer l'image d'une société de qualité, avec des valeurs fortes. Vous veillez à l'accueil et la satisfaction de la clientèle.
Nous recherchons une personne souriante, dynamique, motivée qui a le sens du client.
Une bonne organisation, de la ponctualité et le sens du travail bien fait.
Votre parcours professionnel vous a amené à travailler en équipe. Vos connaissances en fromages et votre esprit commerçant seront des atouts supplémentaires.
Avantage social : chaque salarié du Cours des Halles bénéficie de 5% de remise sur chaque achat fait en magasin.
Vous avez la banane et un bon esprit d'équipe ? Ce job est fait pour vous ! Venez nous rejoindre pour une aventure vitaminée !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1¿856,17€ par mois
Rémunération supplémentaire :
* Prime trimestrielle
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°11 : Magasinier H/F

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 31 - CAZARIL TAMBOURES ()

Et si nous partagions nos ambitions ?
Nous sommes convaincus que la réussite de notre enseigne va de pair avec celle de nos collaborateurs. Développer vos compétences et vous aider à construire votre parcours professionnel, telles sont les clés du succès, le vôtre et celui de Conforama.
Vous êtes polyvalent(e) et rigoureux(se) ?
Vous êtes force de propositions et de solutions ?
Vous avez un sens développé du service client ?
Et si vous deveniez Magasinier (H/F) d'un de nos magasins CONFORAMA ?
Votre quotidien chez Conforama :
En intégrant l'équipe dépôt, votre quotidien chez Conforama c'est avant tout :
* Réceptionner et organiser les marchandises.
* Assurer le stockage des marchandises en toute sécurité et dans le respect des normes en vigueur.
* Remettre les produits à vos clients.
* Préparer les produits qui seront à livrer à vos clients.
Profil recherché pour ce poste
Ce qui va nous attirer !
Vous avez acquis une première expérience le domaine de la manutention et/ou de la logistique.
Vous avez un tempérament dynamique et volontaire.
Ce poste est fait pour vous ? Rejoignez-nous !
Description de l'entreprise
Savez-vous vraiment qui nous sommes ?
Acteur majeur dans son secteur, Conforama propose, à travers son réseau de 175 magasins en France et son site Web conforama.fr, une large sélection de produits tendance pour équiper entièrement sa maison : du mobilier à la décoration en passant par l'électroménager et l'électro-loisir.
Nous sommes convaincus que la réussite de notre enseigne va de pair avec celle de nos collaborateurs. Développer vos compétences et vous aider à construire votre parcours professionnel, telles sont les clés du succès, le vôtre et celui de Conforama. Nos politiques RH encouragent la diversité et le recrutement de travailleurs en situation de handicap.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 952,00€ à 2 000,00€ par mois
Avantages :
* Intéressement et participation
* Prise en charge du transport quotidien
Horaires :
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* 13ème Mois
* Heures supplémentaires majorées
Formation:
* CAP / BEP (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°12 : Contrôleur ou contrôleuse electrique f/h (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 65 - VILLEMUR ()

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.

Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.



Safran Electrical & Power est l'un des leaders mondiaux des systèmes électriques aéronautiques. La société est un acteur clé dans le domaine de l'électrification des équipements et de la propulsion électrique et hybride. Elle compte 14 000 collaborateurs répartis dans 13 pays.



Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi


Descriptif missionVous serez en charge d'assurer la conformité des produits fabriqués et de garantir le respect des normes de qualité en vigueur.



Missions principales :



- Mettre en oeuvre les opérations et les gammes de contrôle pour assurer la conformité des produits fabriqués.



- Assurer un rôle didactique et pédagogique auprès des opérateurs en cas de détection de non-conformité.



- Renseigner quotidiennement les systèmes internes de suivi de conformité client (E-nocs).



- Appliquer rigoureusement le processus de gestion des non-conformités du site.

Offre n°13 : Agent d'entretien H/F

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 31 - CAZARIL TAMBOURES ()

Description du poste
Nous recherchons un agent d'entretien H/F pour le nettoyage de bureaux sur le secteur de Flourens.
CDI de 7,5h/semaine 3 fois par semaine.(Lundi/Mercredi/Vendredi)
Horaires :
17:00 à 19:30
Profil recherché
* Expérience exigé dans le domaine du nettoyage
* Nettoyage de vitrerie souhaité
* Capacité à travailler de manière autonome
* Sens du détail et rigueur dans l'exécution des tâches
* Ponctualité, fiabilité et bonne gestion du temps
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 12,13€ par heure
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Repos le week-end
Permis/certification:
* Permis B (Requis)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°14 : Aide-soignant de jour (H/F)

  • Publié le 26/04/2025 | mise à jour le 26/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - LE CUING ()

RESPONSABILITÉS :

En tant qu'Aide-Soignant(e) de jour, vous serez l'ange gardien des patients pendant la journée. Votre mission ? Apporter des soins quotidiens avec bienveillance et professionnalisme, les patients dans les actes de la vie quotidienne et veiller à leur confort et bien-être. Travailler avec nous, c'est collaborer avec une équipe médicale soudée pour offrir un suivi optimal des patients.
Avantages : Nous vous proposons une Belle rémunération, Frais repas, Frais de transport remboursés, Flexibilité professionnelle,...

PROFIL RECHERCHÉ :

Diplôme d'Aide-soignante(e) :
- Motivation, dynamisme et esprit d'équipe.
- Excellentes compétences en communication et en relationnel.
- Capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec les autres membres de l'équipe.

Entreprise

  • SMART SANTE CONSEIL

    Smart Santé Conseil, crée en février 2021, est une société de conseil innovante dans le domaine de la santé. Notre équipe passionnée et dynamique est toujours à la recherche de nouvelles idées. Si vous êtes motivé(e) et souhaitez rejoindre une entreprise en pleine expansion, vous êtes au bon endroit !

Offre n°15 : Infirmier (logé) (H/F)

  • Publié le 26/04/2025 | mise à jour le 26/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - LE CUING ()

RESPONSABILITÉS :

En tant qu'Infirmier(e) de Jour, vous serez le pilier des soins infirmiers, administrant les soins nécessaires aux patients et assurant leur suivi. Votre rôle ?
Coordonner avec l'équipe médicale pour un suivi efficace, tout en apportant votre touche personnelle de bienveillance et de compétence.
Avantages : Rémunération attractive, poste logé,...

PROFIL RECHERCHÉ :

Diplôme d'Infirmier(e) Diplômé(e) d'État.
Excellentes compétences en communication et en soins infirmiers.
Capacité à travailler en équipe et à prendre des initiatives.
Sens de l'organisation et rigueur professionnelle.

Entreprise

  • SMART SANTE CONSEIL

    Smart Santé Conseil accompagne les structures de santé dans leurs projets de transformation stratégique, organisationnelle ou réglementaire. Nous sommes spécialisés dans le secteur Santé. Nos Experts Santé et nos Consultants Stratégie, travaillent conjointement sur chacun de nos projets, afin de répondre le plus efficacement aux problématiques de terrain.

Offre n°16 : Second de cuisine H/F

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - CAZARIL TAMBOURES ()

Rejoignez le COCO-CLUB en tant que Second de Cuisine (H/F) à Toulouse !
Vous avez l'ambition de devenir un pilier essentiel au sein d'une brigade dynamique ? En tant que Second de Cuisine, vous serez le bras droit du Chef, un acteur clé dans la gestion et la créativité de notre cuisine. Rejoignez le COCO-CLUB, un établissement chaleureux et innovant, et laissez votre talent s'épanouir !
Votre rôle au sein de l'équipe :
Création et gestion culinaire
* Collaborer avec le Chef pour élaborer des plats savoureux et des menus innovants.
* Participer à la sélection des fournisseurs et au choix des produits pour garantir une qualité irréprochable.
* Assurer la gestion des stocks et vérifier les approvisionnements.
* Contribuer à l'optimisation des process de production et à la gestion du budget cuisine.
Management et esprit d'équipe
* Superviser et encadrer la brigade en animant une dynamique de collaboration et de motivation.
* Être le bras droit du Chef, capable de prendre la relève en son absence.
* Participer au recrutement, à l'intégration et à la formation des nouveaux membres de l'équipe.
* Gérer les plannings, anticiper les besoins en personnel et assurer une ambiance positive en cuisine.
Hygiène et sécurité
* Être garant de la qualité et de la présentation des plats servis.
* Veiller au respect rigoureux des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
* Contrôler l'entretien des équipements et s'assurer de la propreté de l'espace de travail.
Ce que nous vous offrons :
* Contrat CDI à temps plein (41 heures hebdomadaires).
* Une rémunération compétitive entre 2608.37 € et 2 800 € brut par mois, selon expérience.
* Des avantages attractifs : paniers repas, heures de nuit majorées, mutuelle.
* Deux jours de repos consécutifs pour préserver un équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
* Un environnement inclusif et bienveillant où chaque talent est valorisé, quelles que soient ses origines ou son parcours.
Prêt(e) à relever ce défi ? Postulez dès aujourd'hui !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2¿608,37€ à 2¿700,00€ par mois
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
Rémunération supplémentaire :
* Heures supplémentaires majorées
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°17 : Aide soignant Freelance (H/F)

  • Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - LE CUING ()

RESPONSABILITÉS :

En tant qu'Aide-Soignant(e) freelance de jour, vous serez l'ange gardien des patients pendant la journée. Votre mission ? Apporter des soins quotidiens avec bienveillance et professionnalisme, les patients dans les actes de la vie quotidienne et veiller à leur confort et bien-être. Travailler avec nous, c'est collaborer avec une équipe médicale soudée pour offrir un suivi optimal des patients.

PROFIL RECHERCHÉ :

Diplôme d'Aide-soignante(e)
- Motivation, dynamisme et esprit d'équipe.
- Excellentes compétences en communication et en relationnel.
- Capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec les autres membres de l'équipe.

Entreprise

  • SMART SANTE CONSEIL

    Smart Santé Conseil, crée en février 2021, est une société de conseil innovante dans le domaine de la santé. Notre équipe passionnée et dynamique est toujours à la recherche de nouvelles idées. Si vous êtes motivé(e) et souhaitez rejoindre une entreprise en pleine expansion, vous êtes au bon endroit !

Offre n°18 : Technicien en maintenance CVC H/F

  • Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 65 - MONLEON MAGNOAC ()

RESPONSABILITÉS :

Notre client est une entreprise de premier plan dans les domaines de la réfrigération, du g énie climatique et de la performance énergétique. Elle conçoit des solutions globales et performantes pour accompagner la transition énergétique et numérique des bâtiments, environnements et processus industriels. Son expertise s'étend à la réfrigération industrielle, commerciale et au CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation). L'entreprise est reconnue pour sa capacité à fournir des solutions sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de ses clients, grâce à une équipe de techniciens hautement qualifiés et à des outils technologiques avancés.
Engagée dans une démarche forte de responsabilité sociétale (RSE), l'entreprise met l'accent sur l' efficacité énergétique, l'innovation durable et l'impact environnemental positif. Elle s'investit également dans le bien-être au travail, en proposant un environnement collaboratif et des opportunités d'évolution attractives. Les collaborateurs bénéficient d'un cadre de travail moderne, de formations continues et d'une forte culture d'entreprise axée sur l'humain et l'innovation.
Vous intégrerez une équipe à taille humaine, où l'entraide, la montée en compétences et l'innovation technologique sont au cœur du métier. L'entreprise dispose d'un centre d'appels clients situé à Tarbes, où des opérateurs compétents, formés aux métiers de la réfrigération et de la climatisation, répondent aux appels, qualifient les demandes et transmettent en quelques minutes les demandes d'intervention aux techniciens en charge des installations.
Dans le cadre de son développement, notre client recherche un(e) :
Technicien en maintenance CVC H/F
CDI - Secteur 65
Sous la responsabilité du Responsable de secteur, vos missions seront :
- Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations frigorifiques et CVC.
- Diagnostiquer les pannes et assurer les interventions techniques.
- Effectuer les mises en service, les réglages et les mises au point des équipements.
- Veiller à la conformité des installations et appliquer les normes en vigueur.
- Assurer un reporting régulier et communiquer avec les équipes support.
- Appliquer les procédures de santé et sécurité au travail (SSE) pour garantir la sécurité des personnes et des biens.

PROFIL RECHERCHÉ :

Titulaire d'une formation technique en réfrigération ou en génie climatique, vous justifiez d'une expérience significative en froid commercial ou industriel. Vous possédez les habilitations fluides et électriques en vigueur. Rigoureux(se) et organisé(e), vous faites preuve d'un grand sens du service et d'une bonne capacité d'adaptation.
Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et innovante offrant des perspectives d'évolution, n'attendez plus et postulez !
Avantages :
- Un parcours d'intégration et de formation personnalisé.
- Indemnités de repas ( 15,50 € par jour travaillé).
- Prise en charge à 70 % de la mutuelle.
- Prime d'ancienneté.
- Prime exceptionnelle.
- Prime d'astreinte.
- Prime d'intéressement et de participation.
- 13ème mois.
- Plan d'épargne avec abondement de l'entreprise.
- Évolutions professionnelles facilitées par la mobilité interne et des formations continues.
- Engagement fort en faveur de la transition énergétique et de la performance durable.
Rejoignez une entreprise qui investit dans ses collaborateurs et participez à des projets d'avenir !

Entreprise

  • NEXTGEN RH

    NEXTGEN RH est un cabinet de recrutement Top et Middle Management qui, depuis 2009, accompagne les entreprises, les collectivités et les candidats sur toute la France. Nos 35 experts sont organisés en pôles de spécialisation : Tertiaire / IT et Digital / Ingénierie et Industrie / BTP et Immobilier / Biotech et Pharma. Nous sommes également un acteur national majeur de l'inclusion avec une équipe dédiée au recrutement des BOETH. Notre ADN et clé de notre succès : le savoir-être av...

Offre n°19 : Technicien Frigoriste H/F

  • Publié le 05/03/2025 | mise à jour le 05/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 65 - MONLEON MAGNOAC ()

RESPONSABILITÉS :

Notre client est une entreprise de premier plan dans les domaines de la réfrigération, du g énie climatique et de la performance énergétique. Elle conçoit des solutions globales et performantes pour accompagner la transition énergétique et numérique des bâtiments, environnements et processus industriels. Son expertise s'étend à la réfrigération industrielle, commerciale et au CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation). L'entreprise est reconnue pour sa capacité à fournir des solutions sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de ses clients, grâce à une équipe de techniciens hautement qualifiés et à des outils technologiques avancés.
Engagée dans une démarche forte de responsabilité sociétale (RSE), l'entreprise met l'accent sur l' efficacité énergétique, l'innovation durable et l'impact environnemental positif. Elle s'investit également dans le bien-être au travail, en proposant un environnement collaboratif et des opportunités d'évolution attractives. Les collaborateurs bénéficient d'un cadre de travail moderne, de formations continues et d'une forte culture d'entreprise axée sur l'humain et l'innovation.
Vous intégrerez une équipe à taille humaine, où l'entraide, la montée en compétences et l'innovation technologique sont au cœur du métier. L'entreprise dispose d'un centre d'appels clients situé à Tarbes, où des opérateurs compétents, formés aux métiers de la réfrigération et de la climatisation, répondent aux appels, qualifient les demandes et transmettent en quelques minutes les demandes d'intervention aux techniciens en charge des installations.
Dans le cadre de son développement, notre client recherche un(e) :
Technicien Frigoriste H/F
CDI - Secteur 65
Sous la responsabilité du Responsable de secteur, vos missions seront :
- Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations frigorifiques et CVC.
- Diagnostiquer les pannes et assurer les interventions techniques.
- Effectuer les mises en service, les réglages et les mises au point des équipements.
- Veiller à la conformité des installations et appliquer les normes en vigueur.
- Assurer un reporting régulier et communiquer avec les équipes support.
- Appliquer les procédures de santé et sécurité au travail (SSE) pour garantir la sécurité des personnes et des biens.

PROFIL RECHERCHÉ :

Titulaire d'une formation technique en réfrigération ou en génie climatique, vous justifiez d'une expérience significative en froid commercial ou industriel. Vous possédez les habilitations fluides et électriques en vigueur. Rigoureux(se) et organisé(e), vous faites preuve d'un grand sens du service et d'une bonne capacité d'adaptation.
Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et innovante offrant des perspectives d'évolution, n'attendez plus et postulez !
Avantages :
- Un parcours d'intégration et de formation personnalisé.
- Indemnités de repas ( 15,50 € par jour travaillé).
- Prise en charge à 70 % de la mutuelle.
- Prime d'ancienneté.
- Prime exceptionnelle.
- Prime d'astreinte.
- Prime d'intéressement et de participation.
- 13ème mois.
- Plan d'épargne avec abondement de l'entreprise.
- Évolutions professionnelles facilitées par la mobilité interne et des formations continues.
- Engagement fort en faveur de la transition énergétique et de la performance durable.
Rejoignez une entreprise qui investit dans ses collaborateurs et participez à des projets d'avenir !

Entreprise

  • NEXTGEN RH

    NEXTGEN RH est un cabinet de recrutement Top et Middle Management qui, depuis 2009, accompagne les entreprises, les collectivités et les candidats sur toute la France. Nos 35 experts sont organisés en pôles de spécialisation : Tertiaire / IT et Digital / Ingénierie et Industrie / BTP et Immobilier / Biotech et Pharma. Nous sommes également un acteur national majeur de l'inclusion avec une équipe dédiée au recrutement des BOETH. Notre ADN et clé de notre succès : le savoir-être av...

Offre n°20 : Menuisier-ébéniste / Menuisière-ébéniste (H/F)

  • Publié le 26/04/2025 | mise à jour le 26/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 65 - CLARENS ()

Description du poste :
Le Cabinet Conseil Recrutement Manpower TARBES recherche pour son client, un acteur du secteur du bois, du papier et de l'imprimerie, un Menuisier ébéniste (H/F) en CDI. Votre mission :
- Respecter les objectifs qualités.
- Manager une équipe de menuisiers en atelier et en pose.
- Assembler et monter des meubles, stands, corners, mobiliers de luxe, selon plans
- Réaliser en auto contrôle les vérifications nécessaires pour la conformité des meubles au niveau de qualité exigé
- Respecter les délais impartis : Temps alloués, délais clients
- Mettre à disposition les meubles dans la zone prévue pour colisage
- Contribuer par ses suggestions à l'amélioration des produits
- Respecter et faire respecter les consignes de sécurité
- Connaissance sur la lecture de plans simples et complexes
- Expérience impérative dans l'agencement, minimum 5 ans.
- Diplôme professionnel obligatoire : C.A.P/B.E.P ou Brevet Technicien en Menuiserie ?ébénisterie ou Menuiserie d'agencement ou Menuiserie en ameublement
- Connaissance des machines usuelles de menuiserie,
- Qualités requises : précision, rigueur, sérieux, méthodique, conscience professionnelle,
- Bonne aptitude au travail d'équipe,
- Pratique du montage de meubles de A à Z avec différents matériaux : miroiterie, métaux, dérivés du bois, matières plastique, ?
CDI / Contrat de 39h
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°21 : ANIMATEUR EHPAD H/F (H/F)

  • Publié le 16/04/2025 | mise à jour le 16/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - en animation en ehpad
    • 31 - MONTREJEAU ()

EHPAD de 87 résidents dont 12 en unité protégée.

Poste temps plein, CDD remplacement arrêt maladie

Missions et activités du poste
- Concevoir des activités adaptées aux besoins et envies des résidents, organiser des fêtes (anniversaire, fêtes religieuses, après-midi festifs), communiquer auprès des familles, résidents, salariés et bénévoles sur les activités quotidiennes et exceptionnelles, rechercher des prestataires si nécessaires au déroulement d'activité,
- Contribuer au maintien de l'autonomie du résident et de son épanouissement par des activités intellectuelles, physiques, sociales, permettre les échanges, les contacts avec les autres résidents et avec l'environnement extérieur (crèches, écoles, accompagner les résidents dans des activités extérieures (restaurant, marché, musée), faciliter l'intégration des nouveaux résidents,
- Communiquer, organiser des activités en lien avec des bénévoles, des structures partenaires, préparer le programme d'animation

Savoir-faire professionnels :

- Appliquer une consigne donnée
- Observer et analyser pour anticiper un besoin
- Prendre des initiatives dans un champ de compétences donné
- Proposer des améliorations
- Respecter une organisation, un rythme et un cadre de travail
- Travailler en équipe
- Favoriser un climat de calme et de sérénité

Savoirs être professionnels :

- Disponibilité, patience, dynamisme
- Discrétion, honnêteté, intégrité
- Sens de l'observation
- Respect du secret professionnel, des personnes, des consignes et de la hiérarchie
- Sens du travail en équipe
- Adaptabilité, ponctualité
- Curiosité intellectuelle, conscience professionnelle et esprit d'initiative

Compétences

  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles

Entreprise

  • L'HERMITAGE

Offre n°22 : Serveur.se de bar Service au PLATEAU CDD week-end (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 2H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - SERVICE AU PLATEAU
    • 31 - MONTREJEAU ()

Nous recherchons, afin de compléter notre équipe de 5 personnes, un.e serveur.se de Salle/Terrasse/Bar Service au plateau obligatoire

Vos missions :

* Vous effectuez le service en salle et bar.
* Vous préparez la salle et les tables.
* Prise de commande manuelle, encaissement.

Vous effectuez la vente de tabac et jeux

Horaires : Vendredi soir, Samedi midi & soir - Dimanche midi
11H00 - 14H00
17H00 - 20H30



Expérience réussie dans le service AVEC service sur plateau souhaité.

Vous le sens du contact et le sens de l'accueil, en assurant une relation de qualité avec le client en étant aimable et attentif.ve à ses demandes.

Vous devez aussi avoir l'esprit d'équipe et communiquer efficacement afin d'être garant.e de l'exactitude des commandes.

Jours de congés à définir avec l'employeur. Prise de poste au plus tôt.


Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Réaliser un service en salle

Offre n°23 : Serveur / Serveuse de bar (f/h)

  • Publié le 21/01/2025 | mise à jour le 16/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - en service
    • 31 - MONTREJEAU ()

Bar/PMU/snacking au sein d'une commune située dans le Comminges à 1 heure de Toulouse, recrute une personne pour compléter son équipe.

Ce poste est ouvert à toute personne ayant le sens du service et une capacité à travailler en équipe sont attendues pour vous intégrer un environnement dynamique.

Vos activités seront :
- d'accueillir et installer les clients
- prendre et services les commandes bar et snacking en salle et en terrasse
- encaisser les commandes et vente loto
- l'entretien de la salle et des sanitaires

Le bar est ouvert le lundi à 7h30, jour de marché, jusqu'à 18h30 et les autres jours à compter de 8h30.
Vous travaillerez du mercredi au lundi avec un jour de repos par semaine en plus du jour de fermeture le mardi.

Poste NON LOGE !

Compétences

  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Effectuer le service des plats à table

Entreprise

  • LE CARDINAL - MONTREJEAU

Offre n°24 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 13/04/2025 | mise à jour le 13/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - MONTREJEAU ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.
Profil recherché :
- Permis B obligatoire (non probatoire).
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- 6h à 18h30 sur des rythmes matin ou après-midi (susceptibles de modifications).
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°25 : Jardinier chef d'entreprise (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - MONTREJEAU ()

Créez votre propre entreprise d'entretien des espaces verts !

Vous rêvez de lancer votre propre entreprise et de travailler en plein air ? Rejoignez le réseau O2 et transformez votre passion pour le jardinage en une activité entrepreneuriale florissante !

Pourquoi choisir O2 ?

Avec O2, leader des services à la personne depuis 1996, vous bénéficiez :

- De la notoriété de la marque O2, élue marque préférée des Français en 2022
- De la possibilité de financer votre projet grâce à l'ADIE (Association pour le Droit à l'Initiative Economique)
- Des équipements à moindre coût grâce à nos nombreux partenariats.
- D'un accompagnement personnalisé tout au long de votre aventure entrepreneuriale, de la création de votre entreprise jusqu'à son développement.
- De l'accès aux services supports (communication, marketing, facturation, service relation clients, juridique, informatique)
- D'une formation complète de 4 jours pour acquérir notre savoir-faire et les techniques commerciales nécessaires à votre réussite.

Votre rôle au quotidien :
En intégrant le réseau O2, vous proposerez des services de jardinage variés à des particuliers, incluant :

- Taille de haies
- Déneigement
- Débroussaillage
- Tonte de pelouses
- Entretien des massifs
- Aménagement de potagers
- . un métier flexible et présent au fil des saisons !

Profil recherché :
Que vous soyez débutant(e) ou expert(e) en jardinage, si vous avez une passion pour les végétaux et le travail en plein air, cette opportunité est faite pour vous ! Le permis B est obligatoire.

Une fois lancé.e, vous ne serez jamais seul.e. Nos équipes vous conseilleront au quotidien pour assurer le succès de votre entreprise.

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Intégrer et entretenir un élément de décoration
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Tailler les arbres
  • - commerce
  • - jardinage

Entreprise

  • O2 DEVELOPPEMENT

    Avec plus de 25 ans d'expérience, O2 est aujourd'hui la marque préférée des services à domicile en France. Leader de son secteur, O2 compte 500 agences et 14 000 collaborateurs. Nous proposons nos expertises dans de multiples domaines : entretien de la maison (ménage, repassage, jardinage), garde d'enfant, soutien scolaire, accompagnement des seniors et des personnes en situation de handicap.

Offre n°26 : Assistant manager de magasin (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 12/04/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - MONTREJEAU ()

Description du poste :
L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste D'assistant manager en alternance au sein d'un supermarché !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (RNCP32291), de niveau 5. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi.***Nous recherchons un assistant manager pour accueillir, conseiller et accompagner nos clients dans leurs achats en offrant un service personnalisé de qualité.***Vos missions :***Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons ;
* Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;
* Vous valorisez l'engagement de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;
* Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;
* Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;
* Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;
* Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes.
Description du profil :***Entrepreneur : chaque collaborateur a l'entière responsabilité de son rayon ou de son secteur. Les initiatives sont encouragées, vous êtes ici pour apprendre.***Sensible à la dimension humaine de l'entreprise, dans notre métier, c'est notre plus grande richesse, ayant le sens du collectif et le goût du travail en équipe.

Offre n°27 : Conducteur(trice) de Machine (H/F)

  • Publié le 17/02/2025 | mise à jour le 16/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - MONTREJEAU ()

Dans le cadre de son développement, société spécialisée dans le profilage de bac acier et le pliage sur commande numérique, recherche un Conducteur de Ligne Automatisée H/F pour intégrer une équipe de 2 personnes.

Vos missions :
Piloter une ligne de fabrication automatisée,
Ajuster les paramètres de la ligne de conditionnement selon les interventions autorisées,
Assurer toutes les étapes de production pour garantir une conformité à 100% du produit,
Réaliser le débit de tôles,
Effectuer la maintenance courante des installations,
Garantir la conformité, la qualité du produit ainsi que l'emballage,
Participer au chargement des camions de livraison et effectuer des livraisons ponctuelles,
Maintenir un environnement de travail propre et ordonné.

Profil recherché :
Aucune expérience spécifique n'est requise pour ce poste, mais une première expérience dans un environnement industriel ou de production sera appréciée. Ce poste s'adresse à des personnes sérieuses, dynamiques et motivées à apprendre.

Port et manipulation de charges de 25 kg!

Vous travaillerez au sein d'une équipe réduite (2 personnes), ce qui implique une forte autonomie et une responsabilité dans le processus de production. Ce n'est pas un travail à la chaîne : vous serez en charge de l'ensemble du processus et non d'une tâche répétitive. Le poste comporte également de la manutention.

Conditions de travail :
Horaires : 8h/12h - 14h/18h, du lundi au vendredi, 39h par semaine.
Travail en équipe restreinte avec une forte autonomie dans un environnement stable.

Si vous êtes intéressé(e) par un travail de qualité, où chaque geste compte et où l'autonomie est primordiale, rejoignez l'équipe !

Compétences

  • - Modalités d'approvisionnement de machines de production
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Retirer des produits non conformes

Offre n°28 : Directeur adjoint alimentaire H/F

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 26/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - MONTREJEAU ()

À propos du poste
Nous recherchons un adjoint ou une adjointe directeuren super alimentaire pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle clé, vous serez chargé(e) de soutenir le directeur ou la directrice dans la gestion quotidienne de l'établissement, tout en contribuant au développement commercial et à l'optimisation des performances. Vous jouerez un rôle essentiel dans la supervision des équipes et le pilotage des projets.
Responsabilités
* Assister le directeur ou la directrice dans la planification et l'exécution des stratégies opérationnelles
* Superviser et encadrer les équipes, en favorisant un environnement de travail collaboratif et motivant
* Participer activement au développement commercial en identifiant de nouvelles opportunités de vente
* Gérer des projets variés, en veillant à respecter les délais et les budgets impartis
* Analyser les performances et proposer des actions correctives pour atteindre les objectifs fixés
* Établir des relations solides avec les clients et partenaires afin d'assurer leur satisfaction
Profil recherché
* Expérience significative en gestion d'équipe et supervision de personnel
* Compétences avérées en leadership, avec une capacité à inspirer et motiver les équipes
* Expérience dans le développement commercial et la vente, avec une approche orientée résultats
* Aptitude à gérer plusieurs projets simultanément tout en respectant les priorités
* Excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit
Si vous êtes passionné(e) par le management et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous pour contribuer à notre succès collectif !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre
Rémunération : 2¿700,00€ à 3¿000,00€ par mois
Avantages :
* Intéressement et participation
* Réductions tarifaires
* RTT
Horaires :
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* 13ème Mois
* Prime annuelle
* Primes
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°29 : Conseiller Clientèle - Saint Gaudens (31) F/H - Administration des ventes et SAV (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 31 - MONTREJEAU ()

Descriptif du poste:
Intégré/e à une agence Banque Postale, vos missions consisteront à :

Être l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille, en face à face ou à distance, et répondre à leurs sollicitations sur leurs opérations de banque au quotidien.
Être force de proposition en les conseillant et en commercialisant les placements, produits et services les plus adaptés à leurs besoins et à leurs projets de vie.
Analyser la situation financière de vos clients et les risques associés aux opérations et placements que vous leur proposez.
Développer et de fidéliser votre portefeuille de clients.
Participer à des campagnes de promotion et de relever des challenges commerciaux.


Profil recherché:
De formation bac+2/3, vous disposez d'au moins 3 ans d'expérience en relation clients, dans le domaine de la banque ou de l'assurance et êtes autonome dans la gestion d'un portefeuille clients.
Vous êtes animé(e) par la culture du résultat et par un sens prononcé de la satisfaction client.
Vous êtes reconnu(e) par votre rigueur et organisation, mais également par vos qualités d'initiative et d'anticipation qui vous permettront d'accompagner au mieux vos clients.
De nombreuses évolutions sont possibles au sein du Groupe La Poste.
La Banque Postale associe ses collaborateurs à la réussite de son projet de développement. Dans le cadre de son plan stratégique 2030, elle les accompagnera avec plus de 300 000 journées de formation par an.
Le groupe propose une rémunération attractive et un intéressement. Et ce n'est pas tout ! Une offre sociale riche et variée (logement, loisirs, famille, sport, culture), un plan d'épargne groupe, un contrat groupe santé et prévoyance, ainsi que de nombreux avantages : jusqu'à 6 semaines de congés, des tickets restaurant, des CESU, des chèques vacances vous attendent?!

Entreprise

  • Bordeaux Recrutement

    Vous souhaitez être un conseiller au plus près de vos clients, en leur proposant des solutions financières adaptées à leur besoin?? Cette offre est faite pour vous ! Actual Talent, Talent Acquisition Partner du groupe Actual, 5? acteur sur le marché de l'emploi en France, accompagne son client La Banque Postale, dans le recrutement d'un Conseiller clientèle bancaire H/F à Montréjeau Luchon / Saint-Gaudens (31) Avec près de 20 ans d'expertise marché, La Banque Postale offre une g...

Offre n°30 : Medecin coordonnateur (H/F)

  • Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 12/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 31 - MONTREJEAU ()

L'Appel Médical est le n 1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com).
.. l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins.
Nos consultants vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver
l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels.
Du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous !
"Vieillir ensemble, ce n'est pas ajouter des années à la vie, mais de la vie aux années." Jacques Salomé.
L'établissement
Situé dans un cadre accueillant et chaleureux, notre EHPAD dispose de 73 lits et s'appuie sur une équipe médicale fidèle et stable, entièrement dédiée au bien-être de nos résidents.
Missions :
En tant que Médecin Coordonnateur, vous jouerez un rôle clé dans la qualité des soins dispensés au sein de l'établissement.
Vos missions principales seront les suivantes :
laborer et mettre en uvre le projet de soins de l'EHPAD.
Donner un avis médical lors de l'admission de nouveaux résidents.
Réaliser les évaluations gérontologiques individuelles.
Coordonner les interventions des différents professionnels de santé (internes et externes).
Participer à la mise en uvre des conventions avec les établissements de santé et les réseaux gérontologiques.
Assurer, en collaboration avec l'IDEC, l'animation de l'équipe soignante.
laborer les protocoles à suivre par les professionnels de santé au quotidien.
Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques.
Participer à la formation continue de l'équipe soignante pour garantir une qualité de soins optimale.
Profil recherché :
Vous êtes médecin gériatre ou disposez d'une capacité en gériatrie (vivement souhaité).
Vous avez une expérience en coordination d'EHPAD.
Vous maîtrisez les outils d'évaluation AGGIR et PATHOS.
Nous recherchons un professionnel(le) engagé, doté d'un excellent sens du travail en équipe, et passionné par le bien-être des personnes âgées.
Conditions d'exercice :
Poste à pourvoir dès que possible.
Conditions attractives et environnement de travail bienveillant.
Comment postuler :
Si vous êtes prêt à rejoindre une équipe passionnée et à contribuer à accompagner au mieux les patients à leur domicile, envoyez votre CV à l'attention de :
Sandrine FABRE
Consultante spécialisée médecins et chirurgiens
*
*
Localité : Montrejeau 31210
Contrat : CDI
Date de début : 2025-06-30

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

    Appel médical

Offre n°31 : MEDECIN COORDONNATEUR (H/F)

  • Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 12/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 31 - MONTREJEAU ()

"Vieillir ensemble, ce n'est pas ajouter des années à la vie, mais de la vie aux années." Jacques Salomé.
L'établissement
Situé dans un cadre accueillant et chaleureux, notre EHPAD dispose de 73 lits et s'appuie sur une équipe médicale fidèle et stable, entièrement dédiée au bien-être de nos résidents.tâches :
En tant que Médecin Coordonnateur, vous jouerez un rôle clé dans la qualité des soins dispensés au sein de l'établissement. Vos tâches principales seront les suivantes :
Élaborer et mettre en œuvre le projet de soins de l'EHPAD.
Donner un avis médical lors de l'adtâche de nouveaux résidents.
Réaliser les évaluations gérontologiques individuelles.
Coordonner les interventions des différents professionnels de santé (internes et externes).
Participer à la mise en œuvre des conventions avec les établissements de santé et les réseaux gérontologiques.
Assurer, en collaboration avec l'IDEC, l'animation de l'équipe soignante.
Élaborer les protocoles à suivre par les professionnels de santé au quotidien.
Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques.
Participer à la formation continue de l'équipe soignante pour garantir une qualité de soins optimale.

Entreprise

  • Appel Medical

    L'Appel Médical est le n°1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com). l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins. Nos consultants vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver l'emploi qui réponde à vos objectifs personn...

Offre n°32 : Peintre en bâtiment (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 10 An(s)
    • 31 - MONTREJEAU ()

Peintre expérimenté
Minimum 10 ans d'expérience
Autonome

Compétences

  • - Techniques de peinture artistique
  • - Monter ou démonter un échafaudage
  • - Préparer la peinture
  • - Appliquer des peintures

Entreprise

  • LORENZI

Offre n°33 : Employé / Employée à domicile auprès d'adultes (H/F)

  • Publié le 05/02/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - à 2 ans comme aide à la personne
    • 31 - MONTREJEAU ()

Vous occuperez un poste d'aide à la personne pour une personne en perte d'autonomie
Il faudra venir tous les jours de la semaine y compris le dimanche : matin de 5h à 7h , puis de 13h à 15h , et enfin de 19h à 21h
Aide dans les gestes et actes de la vie courante ; aide pour aller faire des courses ou pour des rdv divers et aide à la toilette
Le paiement est en CESU et le dimanche est majoré
Le véhicule que vous conduirez est fourni par le particulier employeur

Offre n°34 : Ergothérapeute (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 19/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 17H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - souhaitée
    • 31 - MONTREJEAU ()

Nous recherchons un(e) ergothérapeute qualifié(e) pour rejoindre notre équipe au sein de notre Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD). L'ergothérapeute aidera les résidents à maintenir ou améliorer leur autonomie et qualité de vie, en évaluant leurs capacités, en développant des programmes de rééducation et en adaptant l'environnement pour répondre à leurs besoins spécifiques.

Missions principales :
- Évaluer les capacités et les besoins des résidents.
- Élaborer des plans de rééducation et de maintien de l'autonomie.
- Mettre en place et animer des ateliers thérapeutiques adaptés.
- Collaborer avec l'équipe médicale et les familles des résidents.
- Adapter l'environnement et les équipements pour améliorer le confort et l'accessibilité des résidents.
- Assurer un suivi régulier de l'évolution des résidents et ajuster les plans de traitement si nécessaire.

Qualifications et compétences requises :
- Diplôme d'État d'ergothérapeute.
- Expérience antérieure en EHPAD ou en milieu gériatrique serait apprécié.
- Connaissance des besoins spécifiques des personnes âgées.
- Compétences relationnelles et empathie.
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
- Sens de l'organisation et autonomie dans le travail.

***Conditions du poste***
Travail 2 jours par semaine (Jours à définir avec l'employeur)
17h30 hebdomadaire - possibilité de prendre en charge vos frais de déplacement
Salaire de 1000€ net / mois

Compétences

  • - Informer et conseiller la personne sur des aménagements, des équipements ou des appareillages
  • - Réaliser le bilan des capacités physiques, cognitives et évaluer le degré d'autonomie de la personne dans son environnement domestique ou professionnel
  • - Concevoir le programme de rééducation (réadaptation aux gestes de la vie quotidienne, réapprentissage de repères spatiaux) et l'adapter selon l'état de la personne
  • - Concevoir un projet thérapeutique

Formations

  • - Ergothérapie | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD MONT-ROYAL

Offre n°35 : Infirmier.e en EHPAD (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 19/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 17H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - MONTREJEAU ()

L'EHPAD Mont Royal, située à Montréjeau, au pieds des Pyrénées, est un établissement de 73 places, dont 3 en hébergement temporaire et 14 résidents en UP.

Nous vous proposons de relever les défis des nouvelles mises en place du soin dans l'établissement, du créer du lien, et accéder à une sérénité dans le travail, et doucement amener l'équipe à se préparer à une évaluation externe.

Afin de compléter notre équipe de soins et en collaboration avec les AS, en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents nous recrutons un.e IDE, dès que possible.

L'équipe soignante plutôt stable a besoin de vous pour une continuité de prise en charge.

L'équipe, composée d'un médecin-coordonnateur, d'une psychologue, d'une ergothérapeute et de soignants motivés vous attend.

L'établissement est constitué en 6 quartiers dont une unité protégée.

Nous vous proposons une rémunération attractive, et 1 weekend sur 4 travaillé.


Roulement sur 10 heures ou 12 heures effectif / jour - 1 week-end sur 4

Compétences

  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Etre force de proposition

Formations

  • - Infirmier (IDE) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD MONT-ROYAL

Offre n°36 : AIDE-SOIGNANT (H/F)

  • Publié le 04/03/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 31 - MONTREJEAU ()

SCOP AU BOULOT- Agence d'emploi présente à Bordeaux, Agen, Toulouse, Auterive, Cazères et Limoux, propose de nombreuses missions (Intérim, CDD, CDI). Forte de nombreuses années d'expérience notre équipe met en relation chaque jour les entreprises en recherche de talents et les candidats à la recherche d'un boulot épanouissant. Aujourd'hui, nous avons besoin de redonner du sens au travail et cela commence par des actes simples qui vont dans le sens de ce que nos clients et nos candidats attendent, alors « Tous au boulot ! » .

Votre agence AU BOULOT à Cazères, recherche pour un de ses client un AIDE SOIGNANT OU AES DIPLOME H/F. Dans le cadre d'un remplacement vous intégrerez un EHPAD accueillant de 70 à 80 résidents, et composé d'un secteur protégé.

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Entreprise

  • AU BOULOT

Offre n°37 : Infirmier / Infirmière EHPAD (H/F)

  • Publié le 27/02/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - MONTREJEAU ()

Nous recherchons un/une IDE pour compléter notre équipe de soins.

Vos missions principales :
Assurer les soins médicaux et paramédicaux aux résidents dans le respect de leurs besoins physiques, psychologiques, sociaux et le respect de leurs droits. Il/elle travaille en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et veille à la qualité de vie des résidents.

Soins infirmiers :
- Assurer la surveillance et la prise en charge des pathologies chroniques ou aiguës des résidents.
- Réaliser les soins techniques : injections, perfusions, pansements, soins de confort, soins palliatifs.
- Administrer les traitements prescrits et s'assurer de leur bonne prise.
- Organiser et coordonner la mise en place des soins selon les prescriptions médicales et les besoins des résidents.
- Suivre et mettre à jour les dossiers médicaux des résidents (plan de soins, observation des évolutions, etc.).

Prévention et éducation à la santé :
- Prévenir les risques sanitaires, notamment les infections, les escarres, les chutes, etc.
- Sensibiliser les résidents et leurs familles à la prévention et à l'hygiène.
- Participer à la gestion de la douleur et à la qualité de vie des résidents en fin de vie.

Collaboration et communication :
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe soignante (aides-soignants, médecins, kinésithérapeutes, psychologues, etc.).
- Assurer la liaison avec les familles pour leur transmettre les informations nécessaires concernant l'état de santé de leur proche.
- Participer aux réunions de coordination et de suivi des résidents avec l'équipe pluridisciplinaire.

Gestion administrative :
- Tenir à jour les dossiers de soins infirmiers et assurer la traçabilité des actes médicaux,
- Gérer les stocks de médicaments et de matériel médical en lien avec les autres membres de l'équipe.
- Participer à la gestion des alertes et des incidents médicaux en lien avec la direction de l'établissement.
La gestion administrative se fait en collaboration avec la secrétaire médicale.

Gestion des risques et démarche qualité
- Participer aux différentes commissions (nutrition, chute, contention, circuit médicament, etc.)
- S'inscrire dans la politique générale d'amélioration de la qualité

Position dans l'établissement : Sous l'autorité de la direction de l'établissement et la responsabilité hiérarchique de l'infirmier(e) coordinateur/trice.

Compétences et qualités

- Diplôme : Diplôme d'État d'Infirmier (DEI) exigé.
- Expérience : Expérience en soins gériatriques ou en EHPAD appréciée, mais débutant(e) accepté(e) si motivé(e).
- Compétences techniques : Maîtrise des soins infirmiers techniques (pansements, perfusions, injections, soins palliatifs, etc.).
- Aptitudes relationnelles : Sens de l'écoute, bienveillance, patience et respect des personnes âgées.
- Organisation : Capacité à organiser son temps de manière efficace, à prioriser les tâches et à gérer plu-sieurs résidents simultanément.
- Qualités humaines : Empathie, rigueur professionnelle, capacité à travailler en équipe

Conditions d'exercice
Poste en CDI
Travail en 12h avec 13h d'amplitude horaire
Travail les week end et jours fériés
Travail un week end sur 4

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • L'HERMITAGE

Offre n°38 : INFIRMIER DE (H/F)

  • Publié le 27/04/2025 | mise à jour le 27/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - MONTREJEAU ()

Notre client est un établissement situé à MONTREJEAU qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Comment accéder facilement au lieu de travail ?
- En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Au sein de notre établissement, bénéficiez d'une stabilité professionnelle, d'un environnement de travail fondé sur de fortes valeurs humaines et de sujets stimulants pour alimenter votre épanouissement personnel et professionnel.Comment souhaitez-vous contribuer au bien-être des aînés en tant qu'Infirmier(e) en établissement spécialisé ?
Vous contribuerez aux soins et au bien-être des résidents dans un établissement pour personnes âgées
- Assurer la prise en charge globale des résidents en prodiguant des soins infirmiers adaptés à leurs besoins spécifiques
- Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour garantir un suivi de qualité et une continuité des soins
- Participer activement à l'évaluation, à la planification et à la mise en œuvre des plans de soins personnalisés
Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.

Entreprise

  • Appel Medical

    Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.

Offre n°39 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 25/02/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - MONTREJEAU ()

Description du poste :
Emploi Infirmier H/F - Montréjeau 31
Nous recrutons un infirmier H/F afin d'intégrer un établissement de santé situé à Montréjeau (Haute-Garonne) dans le cadre d'un CDI à temps plein.
Description
En tant qu'infirmier, vous intégrerez une équipe dynamique et serez responsable de la prise en charge des résidents au quotidien. Vous travaillerez en autonomie le week-end et serez accompagné d'un autre infirmier la semaine. Vos missions incluront la gestion des soins infirmiers, la surveillance des résidents et l'administration des traitements médicaux selon les protocoles mis en place. Vous travaillerez 12 heures par jour, avec une amplitude horaire de 13 heures (dont 1h de pause) à raison de 3 jours par semaine, dont 1 week-end sur 4. Vos horaires iront de 6h45 à 19h45 ou de 7h à 20h. Le week-end, vous serez seul en poste de 7h à 20h.
ADN de la structure
Cet établissement à taille humaine, situé à Montréjeau, offre un cadre de travail propice à la collaboration et à la communication entre les équipes et avec les familles des résidents. En voici les principales caractéristiques :
- 87 places disponibles, dont 82 actuellement occupées.
- 52 ETP
- 11 aides-soignants
- 1 unité protégée Alzheimer (12 lits)
- 1 unité médicalisée dédiée aux personnes en grande dépendance.
Rémunération
Pour ce poste, vous bénéficierez d'une rémunération basée sur la convention hospitalisation privée de 2002, coefficient 310, avec un point à 7,26 €. Ségur 1 (206) et Ségur 2 (19) inclus. Votre ancienneté sera reprise dans sa totalité.
Avantages
- Prime de fonction (200 € pour un temps plein)
- Prime supplémentaire de 250 €
- Repas complet offert le midi
- Mutuelle d'entreprise
- Deux primes annuelles pour les CDI (été et hiver)
- Comité Social et Économique (CSE)
Profils recherchés : Infirmier(e) diplômé(e) d'Etat.
Contactez-nous au : 07 49 91 78 20
Référence de l'annonce : 9029
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