Consulter les offres d'emploi dans la ville de Cère située dans le département 40. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Cère. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 40 - UCHACQ ET PARENTIS, 40 - ST AVIT, 40 - Saint-Avit ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Vos principales missions - Conditionner les commandes - Assurer les opérations de fin de chaîne (fermeture, étiquetage, ) - Assurer le flux documentaire avec le service client - Réapprovisionner les préparateurs et les opérateurs de conditionnement en intrants - Aide manutention Profil souhaité - Rigueur, travail en équipe, polyvalence - Savoir déplacer et manipuler les produits dans le respect des consignes d'hygiène, de sécurité et de qualité - Savoir gérer des stocks - Savoir traiter les informations nécessaires à la traçabilité des opérations de préparation et de conditionnement Contrat - Temps complet : 35h - CDD de mi-février à mi-mai - Salaire : SMIC Avantages - Réfectoire - Cadre de travail agréable
Start People Dax recrute pour son client un Agent de Quai (H/F). Vos principales missions : - Déplacer les marchandises à l'aide de chariots, transpalettes ou autres équipements de manutention. - Assurer l'acheminement des marchandises entre les différents secteurs de l'entrepôt (réception, stockage, expédition). - Vérifier la conformité des produits et de leur étiquetage avant leur déplacement. - Maintenir votre poste de travail propre et organisé. - Respecter les procédures de sécurité et les normes de qualité en vigueur. - Participer au bon fonctionnement de l'équipe et communiquer de manière proactive avec vos collègues et responsables. Conditions : -Durée hebdomadaire : 35 heures par semaine. - Horaires : Travail en horaires d'après-midi. Avantages : - Indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés. - Possibilité d'acompte à la semaine. Prolongation de mission à prévoir. Profil : - Expérience en logistique ou manutention, idéalement dans un poste similaire. - Titulaire du caces r489 cat 3 - Maîtrise des équipements de manutention (transpalette, chariot élévateur, etc.). - Rigueur, organisation et autonomie. - Respect des consignes de sécurité et des procédures internes. - Dynamisme et esprit d'équipe. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation, vous pilotez et développez la centrale à béton dans le respect des règles QHSE et de la satisfaction clients. Vos principales responsabilités : - Assurer la fabrication du béton dans le respect des impératifs de production, de délais et de qualité. - Gérer les stocks de matières premières et le suivi du matériel. - Organiser les plannings de livraisons et coordonner l'activité des chauffeurs. - Maintenir les installations dans un parfait état de propreté et de sécurité. Issu(e) d'une formation technique (Bac +2 minimum) en génie civil, matériaux ou production industrielle, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire (pilotage de centrale, gestion de production ou maintenance industrielle). Autonome, rigoureux(se) et réactif(ve), vous aimez le travail de terrain et la polyvalence. Doté(e) d'un bon relationnel, vous savez coordonner une équipe et communiquer efficacement avec les clients et partenaires Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
La société DEPANN AUTO est une petite entreprise connue pour son savoir faire dans le secteur du dépannage et du remorquage de poids lourds et véhicules légers. Vous serez accueilli au sein d'une équipe motivante et motivée. Nous recrutons un dépanneur remorqueur mécanicien poids lourds et véhicules légers (H/F). Nous recherchons une personne motivée et engagée, capable de collaborer efficacement au sein d'une équipe. Permis C poids lourds indispensable. Le CE serait un plus. Planning : Heures supplémentaires Travail en journée et en soirée Travail les jours fériés Du lundi au vendredi + astreintes Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Pourboires
Planfor, entreprise créée en 1983 et implantée près de Mont de Marsan dans les Landes, est spécialiste de la production de végétaux. Sur un site de plus de 25 ha, nous avons la capacité de produire jusqu'à 23 millions de jeunes plants en culture hors sol. Notre production est destinée à différents itinéraires de plantation : Reboisement forestier, plantation de haies, lisières, friches agricoles, végétalisation urbaine, aménagements paysagers Dans le cadre de nos activités de production, nous recherchons des chefs d'équipes H/F pour renforcer notre équipe de 30 collaborateurs. Vos principales missions Rattaché(e) aux ingénieurs de production, vous aurez pour rôle de : - Encadrer et animer une équipe de production ; - Organiser les postes de travail et suivre les plannings ; - Assurer la mise en production de jeunes plants (semis, culture, arrosage, traitements, chargements) ; - Veiller au respect des consignes de qualité, de sécurité et des délais ; - Gérer le matériel, les stocks et l'environnement de travail ; - Participer à l'accueil et à la formation du personnel ; - Rendre compte de l'activité et contribuer à l'amélioration continue. Profil recherché - Sens de l'organisation, rigueur et autonomie - Bon relationnel et aptitude à encadrer une équipe - Réactivité, esprit d'analyse et sens des responsabilités - À l'aise avec les outils informatiques de base Contrat - CDD de 6 mois - Horaires : variables selon les saisons - Port des EPI obligatoire - Rémunération : entre 13,50€ brut/h à 14,20€ brut/h Avantages - CSE - Cadre de travail agréable en pleine nature - Site situé à 1h de l'océan et 1h30 de la montagne - Véhicule mis à disposition si déplacements nécessaires Face à une forte croissance d'activité, nous avons besoin de vos compétences pour renforcer nos équipes. Vous bénéficierez d'une formation en interne pour comprendre rapidement le fonctionnement de nos process et acquérir l'autonomie nécessaire au pilotage des équipes. Vous travaillerez dans une ambiance saine, une équipe soudée et un cadre remarquable. Veuillez envoyer votre CV par mail accompagné d'une lettre de motivation expliquant votre intérêt pour le poste et vos qualifications pertinentes.
Acadomia, leader français du soutien scolaire, cherche un enseignant / une enseignante de français pour des cours particuliers à domicile (d'où la nécessité de résider dans le secteur où se déroulera le cours). Niveau collège. Cours de 2h / semaine minimum. Rémunération : entre 16.75€ et 19€ NETS / heure de cours Profil : Bac +3 minimum Avantages : - Démarches simplifiées grâce à une plateforme enseignant facile d'utilisation - Des interlocuteurs locaux facilement joignables
Cuisinier-cuisinière Au sein du Restaurant du golf, vous serez en charge du poste entrées froides et chaudes en collaboration avec le chef et le second de cuisine qui réalise une cuisine maison. Possibilité évolution sur autres postes selon vos souhaits. Service uniquement le midi, Horaires 8h-16h, fermé le mercredi. Jour de repos fixe + 1 jour par roulement notamment week-end.
Asr Nettoyage recrute un(e) agent d'entretien pour le nettoyage d'une base de vie située à Geloux (40). Vous interviendrez 2 fois par semaine, le mardi et jeudi, de 9h00 à 11h00. Les jours et horaires peuvent être modifiés selon vos disponibilités. Responsabilités: Effectuer le nettoyage des espaces communs, des bureaux, des sanitaires et des zones spécifiques selon les protocoles en vigueur Gérer et organiser les tâches de nettoyage pour assurer une hygiène irréprochable au quotidien Utiliser efficacement les produits d'entretien en respectant les consignes de sécurité et d'hygiène Signaler toute anomalie ou dégradation constatée lors de vos interventions afin de garantir la sécurité des locaux Participer à la gestion des stocks de produits d'entretien et à leur réapprovisionnement si nécessaire Maintenir une attitude professionnelle et discrète tout au long de vos missions Profil recherché: Expérience préalable dans le domaine du nettoyage ou de l'entretien souhaitée mais non obligatoire, formation assurée si besoin Maîtrise du nettoyage et des techniques d'entretien efficaces Sens du détail, organisation et rigueur dans l'exécution des tâches Capacité à travailler en autonomie tout en étant capable de collaborer avec une équipe Respect strict des normes d'hygiène, de sécurité et de confidentialité Si vous êtes soucieux(se) du travail bien fait, fiable(e) et souhaitez évoluer dans un environnement professionnel où votre contribution est essentielle, n'hésitez pas à postuler.
Adecco recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la construction de routes et autoroutes, un-e Conducteur-rice Cylindreur Enrobés qualifié(e) (H/F) pour un poste basé à Saint-Avit (40090). Ce poste est à pourvoir en intérim pour une durée de deux mois, avec une prise de poste prévue le 14 janvier 2026. Vous travaillerez en journée, à temps plein. En tant que Conducteur-rice Cylindreur Enrobés, vous jouerez un rôle essentiel dans la réalisation des travaux d'enrobage. Votre expertise contribuera à la qualité et à la durabilité des infrastructures routières. Vous serez responsable de la conduite du cylindreur, de l'application des techniques d'enrobage, de la maintenance de base des équipements, ainsi que de la lecture des plans pour garantir la précision des opérations. Votre mission consistera à assurer la bonne exécution des travaux d'enrobage, en respectant les normes de sécurité et de qualité. Vous participerez activement à la coordination avec les autres membres de l'équipe pour optimiser les performances et garantir la satisfaction des clients. Votre capacité à gérer le stress et à vous adapter aux imprévus sera un atout précieux dans cet environnement dynamique. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'intégrer rapidement au sein de notre équipe. Vous êtes attentif-ve aux détails, ce qui est essentiel pour garantir la qualité des travaux. Votre esprit d'équipe vous permettra de collaborer efficacement avec vos collègues, tandis que votre capacité à gérer le stress et à vous adapter aux situations changeantes vous aidera à surmonter les défis quotidiens. Compétences comportementales - Attention aux détails : Crucial pour assurer la qualité et la précision des travaux. - Travail en équipe : Indispensable pour une collaboration harmonieuse et efficace. - Gestion du stress : Permet de maintenir la performance sous pression. - Adaptabilité : Essentielle pour faire face aux imprévus et aux changements. Compétences techniques - Conduite de cylindreur : Maîtrise de l'équipement pour une application optimale des enrobés. - Techniques d'enrobage : Connaissance approfondie des méthodes pour garantir la qualité des surfaces. - Maintenance de base : Capacité à effectuer des réparations simples pour assurer la continuité des opérations. - Lecture de plans : Compétence nécessaire pour suivre les spécifications techniques et garantir la précision des travaux. Une première expérience dans le domaine est un atout, et un diplôme inférieur au BAC est requis. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à des projets d'envergure. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Recherche aide à domicile 3 jours par semaine (secteur Cère - proche Mont-de-Marsan) Nous recherchons un(e) aide à domicile sérieuse, dynamique et autonome pour accompagner notre mère à son domicile situé à Cère (à 20/25 minutes de Mont-de-Marsan). Missions principales : Assurer le suivi des rendez-vous médicaux et l'accompagner si besoin (véhicule indispensable). Préparer les repas du midi et du soir lorsque nécessaire. Effectuer un peu de rangement et d'entretien léger du logement. Nous ne recherchons pas une dame de compagnie, mais une personne active, organisée et bienveillante, capable de s'adapter et de prendre des initiatives. Conditions du poste : Présence 3 jours par semaine : lundi, mercredi et vendredi Environ 6 heures par semaine au total Horaires modulables selon les rendez-vous médicaux Poste basé à Cère (40) Personne mobile et véhiculée indispensable Rémunération : 12 € net de l'heure
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : AGENT DE QUAI (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Agent de quai (H/F) pour l'un de nos clients dans la logistique. Vos missions, si vous l'acceptez : -Réceptionner et expédier des colis, des marchandises, -Décharger, trier, et ranger toutes les marchandises qui sont réceptionnées. -Préparer des commandes -Etiqueter et filmer des colis, des palettes -Conditionner des produits -Contrôler les colisages -Charger des camions -Ranger et nettoyer de votre zone de travail Horaire de matin : 07:00-14:20 PROFIL : Vous êtes une personne rigoureuse, autonome, vous aimez le travail en équipe et êtes prêt à respecter les règles de sécurité à la lettre ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : AGENT LOGISTIQUE (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Agent de quai (H/F) pour l'un de nos clients. Au sein du service logistique, vous serez en charge d'assurer la bonne gestion des flux de livraison retour. Vos missions, si vous l'acceptez : -Accueillir les chauffeurs et récupérer les bordereaux de livraison ; -Veillez au bon port des EPI ; Vérifier et trier les documents remis ; Gérer les colis en retour : tri, enregistrement et traitement des éventuelles anomalies ; Rédiger les comptes rendus d'activité et de suivi ; Effectuer la saisie et la mise à jour des données dans le système informatique. PROFIL : Vous êtes une personne rigoureuse, autonome, vous aimez le travail en équipe et êtes prêt à respecter les règles de sécurité à la lettre ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
POSTE : Spécialiste Paie H/F DESCRIPTION : En collaboration avec les responsables RH et les équipes comptables du cabinet, vous intégrerez un environnement dynamique et bienveillant, où vous serez en charge des missions suivantes : - Gérer l'ensemble de la paie pour un portefeuille clients diversifié, en veillant à la conformité des traitements et des déclarations. - Collecter et traiter les informations variables de paie (heures supplémentaires, primes, congés, absences) en étroite collaboration avec les responsables des services concernés. - Établir les bulletins de paie et effectuer les déclarations sociales (DSN, URSSAF, retraite, etc.) en respectant les délais légaux. - Suivre les éléments administratifs liés à la paie : gestion des arrêts maladie, indemnités journalières, et documents administratifs (attestations, certificats de régularité). - Conseiller et fournir un support technique aux clients et collaborateurs internes en matière de droit social et de paie. - Effectuer une veille active sur les évolutions légales et réglementaires en matière de paie et de droit social. Ce que vous bénéficierez : - Une rémunération attractive, assortie de primes d'intéressement et de participation. - Des tickets restaurant. - Une mutuelle et une couverture prévoyance. TR, TT, primes, intéressement PROFIL : - Formation en paie, ressources humaines ou comptabilité (Bac +2/3). - Expérience de 2 à 5 ans en gestion de la paie, de préférence en cabinet ou service RH. - Maîtrise des logiciels de paie (Sage, Cegid, etc.) et des déclarations sociales (DSN, URSSAF, etc.). - Rigueur, organisation et capacité à respecter les délais. - Bon relationnel, esprit d'équipe et sens de l'autonomie.
NEXTEP HR (anciennement DOMINO CONSULTING), filiale de Domino RH, est un cabinet de recrutement et d'approche directe spécialisé dans le placement en CDD, CDI et Travail Temporaire. Nous intervenons auprès de toutes les structures, des TPE aux grands groupes, en apportant notre expertise sectorielle dans des domaines variés tels que l'industrie, le BTP, l'audit et l'expertise comptable, la finance, l'IT, et bien d'autres. Pourquoi choisir NEXTEP HR ? - Un réseau ...
En collaboration avec les responsables RH et les équipes comptables du cabinet, vous intégrerez un environnement dynamique et bienveillant, où vous serez en charge des missions suivantes : - Gérer l'ensemble de la paie pour un portefeuille clients diversifié, en veillant à la conformité des traitements et des déclarations. - Collecter et traiter les informations variables de paie (heures supplémentaires, primes, congés, absences) en étroite collaboration avec les responsables des services concernés. - Établir les bulletins de paie et effectuer les déclarations sociales (DSN, URSSAF, retraite, etc.) en respectant les délais légaux. - Suivre les éléments administratifs liés à la paie : gestion des arrêts maladie, indemnités journalières, et documents administratifs (attestations, certificats de régularité). - Conseiller et fournir un support technique aux clients et collaborateurs internes en matière de droit social et de paie. - Effectuer une veille active sur les évolutions légales et réglementaires en matière de paie et de droit social. Ce que vous bénéficierez : - Une rémunération attractive, assortie de primes d'intéressement et de participation. - Des tickets restaurant. - Une mutuelle et une couverture prévoyance. - Formation en paie, ressources humaines ou comptabilité (Bac +2/3). - Expérience de 2 à 5 ans en gestion de la paie, de préférence en cabinet ou service RH. - Maîtrise des logiciels de paie (Sage, Cegid, etc.) et des déclarations sociales (DSN, URSSAF, etc.). - Rigueur, organisation et capacité à respecter les délais. - Bon relationnel, esprit d'équipe et sens de l'autonomie.
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Cère (40090) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2170094 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Cère (40090) en Aquitaine. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 12 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2170095 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Brocas (40420) en Aquitaine. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 12 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2165093 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Brocas (40420) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2165092 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Uchacq-et-Parentis (40090) en Aquitaine. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 12 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2167799 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Uchacq-et-Parentis (40090) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2167798 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Canenx-et-Réaut (40090) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2169037 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Canenx-et-Réaut (40090) en Aquitaine. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 12 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2169038 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Maillères (40120) en Aquitaine. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 12 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2166035 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Maillères (40120) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2166034 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Geloux (40090) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2165823 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Geloux (40090) en Aquitaine. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 12 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2165824 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Bélis (40120) en Aquitaine. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 12 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2169963 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Bélis (40120) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2169962 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Campet-et-Lamolère (40090) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2165539 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Campet-et-Lamolère (40090) en Aquitaine. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 12 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2165540 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Vos missions : - Manipuler le bois et assurer la circulation fluide de la production (approvisionnement des machines, évacuation des lignes, alimentation des séchoirs) à l'aide du CACES R489 catégorie 3. - Charger/décharger les séchoirs, en respectant les consignes de sécurité et de qualité. - Ranger les paquets dans les hangars de façon optimale. - Gérer les flux d'entrée et les stocks Vos horaires de travail : du lundi au jeudi : 7h/12h 13h30/17h et le vendredi 7h/12h 39h/semaine Description du profil : - Dynamique, rigoureux(se), organisé(e) et autonome. - Bon esprit d'équipe et envie d'apprendre. - CACES R489 catégories 3 et 5 obligatoire. - Poste en extérieur, avec conduite de chariot.
```html Nous sommes à la recherche d'un·e professeur·e de saxophone pour dispenser des cours de saxophone dès à présent à SAINT PERDON (40090). Les cours s'adressent à un élève adulte débutant, désireux d'apprendre dans un style plutôt orienté vers la variété. Votre profil : Vous avez une expérience significative dans l'enseignement musical et, de préférence, vous détenez un diplôme de fin d'études. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France, forte de plus de 18 ans d'expérience. Notre équipe de conseillers est composée de musiciens passionnés qui s'engagent à vous accompagner chaque jour dans vos cours. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 86686
```html Nous sommes à la recherche d'un·e professeur·e de saxophone pour dispenser des cours de saxophone dès maintenant à SAINT PERDON (40090). Les cours s'adressent à un élève adulte de niveau débutant, désireux·se de suivre des leçons orientées vers la variété. Votre profil : Vous avez une expérience significative dans l'enseignement musical, et idéalement, vous détenez un diplôme de fin d'études. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers est composée de musiciens passionnés, engagés à vous accompagner jour après jour dans votre apprentissage. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 86641
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Lucbardez-et-Bargues (40090) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2165098 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Lucbardez-et-Bargues (40090) en Aquitaine. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 12 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2165099 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Garein (40420) en Aquitaine. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 12 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2169343 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Garein (40420) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2169342 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Le GRETA-CFA Aquitaine est un regroupement d'établissements publics locaux d'enseignement qui mutualisent leurs compétences et leurs moyens pour proposer une offre de formation pour les adultes sur l'Aquitaine. Il est composé de 9 agences sur l'ensemble de la Nouvelle Aquitaine. Le GRETA-CFA Aquitaine propose de nombreuses formations dans de nombreux secteurs (Bâtiment Energie, Compétences Clés, Hôtellerie-Restauration-Tourisme, Industrie, Numérique, Audiovisuel, Santé Sanitaire et Social, Sécurité, Tertiaire, Transport, VAE, Bilan de compétences, Optique, Métiers de l'art.). Le GRETA-CFA Aquitaine en quelques chiffres : - 1 siège à Bordeaux - 4 agences par secteurs sur Bordeaux Métropole (Bordeaux, Talence,) - 5 agences départementales à Périgueux (Dordogne), Dax (Landes), Marmande (Lot-et-Garonne), Pau (Béarn), Anglet (Pays-basque) En 2023, le GRETA-CFA Aquitaine emploie plus de 500 personnels permanents sur l'ensemble de la structure : enseignants, administratifs et de service. Le GRETA-CFA Aquitaine recrute pour son agence des Landes, au centre tertiaire à Mont de Marsan (lycée Despiau) un(e) coordonnateur(trice) pédagogique. Contexte du poste : Le GRETA CFA Aquitaine recherche pour son agence des Landes un(e) coordonnateur(trice) pédagogique pour la mise en oeuvre des actions de formation (HSP, PRF, formation continue et apprentissage) sur son dispositif du centre tertiaire (lycée Despiau Mont de Marsan). Il-elle sera amené à mettre en oeuvre les actions de formation par apprentissage de sites délocalisés dans le secteur tertiaire (comme le lycée Duruy à Mont de Marsan par exemple). Apprentissage. Il-elle est correspondant handicap du site principal et du site délocalisé. Il-elle prendra en charge le traitement et le suivi des dossiers TH et sera amené à se déplacer si nécessaire. Il-elle est coordonnateur pédagogique de l'Habilitation de Service Public. MISSIONS PRINCIPALES : - Principal responsable de l'élaboration de la programmation pédagogique et du suivi de l'apprenant tout au long de son parcours. - Définit les contenus des formations en fonction des objectifs visés et des besoins des apprenants. - Coordonne les équipes pédagogiques et veille à la cohérence et à la qualité des enseignements dispensés. Assure le suivi des résultats pédagogiques et propose des ajustements si nécessaire pour améliorer la qualité des formations. - En collaboration avec l'assistant de formation, il planifie les sessions de formation en fonction des disponibilités des formateurs et des locaux. Connaissances : Ingénierie pédagogique et coordination pédagogique Communication Animation de formation Planification et organisation de dispositifs complexes Conduite d'entretien, test de positionnement. Fonctionnement institutionnel et législatif de la formation professionnelle Connaissance des acteurs de la formation (Mission Locale, France Travail, Cap Emploi, .) Compétences requises : Planifier et organiser les actions de formations S'assurer de la logistique et de la mise à disposition des plateaux et matériels pédagogiques nécessaires Animer et dynamiser une équipe administrative, pédagogique et vie scolaire S'adapter aux contraintes Gérer des situations difficiles Savoir s'adapter aux outils et plateformes informatiques Maîtriser les outils informatiques : bureautique, Drive, google suite, internet.. Formation : BAC +3 minimum dans le domaine de l'éducation, de la formation, ingénierie pédagogique.. Expérience de la formation professionnelle appréciée Statut : Contractuel Salaire : Selon diplôme et expérience Lieu d'activité : Centre tertiaire lycée Despiau MONT DE MARSAN Type de contrat : CDD à temps complet à pourvoir dès que possible à compter du 05/01/2026 jusqu'au 31/12/2026, renouvelable l'année suivante. Candidature à adresser à Mme DUBES, : rh.agence-landes@greta-cfa-aquitaine.fr en joignant un CV + lettre de motivation
Le GRETA-CFA Aquitaine est un regroupement d'établissements publics locaux d'enseignement qui mutualisent leurs compétences et leurs moyens pour proposer une offre de formation pour les adultes sur l'Aquitaine. Il est composé de 9 agences sur l'ensemble de la Nouvelle Aquitaine. Le GRETA-CFA Aquitaine propose de nombreuses formations dans de nombreux secteurs (Bâtiment Energie, Compétences Clés, Hôtellerie-Restauration-Tourisme, Industrie, Numérique, Audiovisuel, Santé Sanitaire et Social, Sécurité, Tertiaire, Transport, VAE, Bilan de compétences, Optique, Métiers de l'art.). Le GRETA-CFA Aquitaine en quelques chiffres : - 1 siège à Bordeaux - 4 agences par secteurs sur Bordeaux Métropole (Bordeaux, Talence,) - 5 agences départementales à Périgueux (Dordogne), Dax (Landes), Marmande (Lot-et-Garonne), Pau (Béarn), Anglet (Pays-basque) En 2023, le GRETA-CFA Aquitaine emploie plus de 500 personnels permanents sur l'ensemble de la structure : enseignants, administratifs et de service. Le GRETA-CFA Aquitaine recrute pour son agence des Landes, au centre sanitaire social à Mont de Marsan (lycée Wlérick) un(e) coordonnateur(trice) pédagogique. Contexte du poste : Le GRETA CFA Aquitaine recherche pour son agence des Landes un(e) coordonnateur(trice) pédagogique pour la mise en oeuvre des actions de formation (HSP, PRF, formation continue et apprentissage) sur son dispositif du centre sanitaire social (poste basé au lycée Wlérick Mont de Marsan). Il-elle sera amené à mettre en oeuvre les actions de formation de sites délocalisés en regard de l'activité dans le secteur sanitaire social (comme le lycée de Borda à Dax par exemple). Il-elle est correspondant handicap pour l'ensemble des actions de formation relevant de son secteur. Il-elle prendra en charge le traitement et le suivi des dossiers TH et sera amené à se déplacer si nécessaire. MISSIONS PRINCIPALES : - Principal responsable de l'élaboration de la programmation pédagogique et du suivi de l'apprenant tout au long de son parcours. - Définit les contenus des formations en fonction des objectifs visés et des besoins des apprenants. - Coordonne les équipes pédagogiques et veille à la cohérence et à la qualité des enseignements dispensés. Assure le suivi des résultats pédagogiques et propose des ajustements si nécessaire pour améliorer la qualité des formations. - En collaboration avec l'assistant de formation, il planifie les sessions de formation en fonction des disponibilités des formateurs et des locaux. Connaissances : Ingénierie pédagogique et coordination pédagogique Communication Animation de formation Planification et organisation de dispositifs complexes Conduite d'entretien, test de positionnement. Fonctionnement institutionnel et législatif de la formation professionnelle Connaissance des acteurs de la formation (Mission Locale, France Travail, Cap Emploi, .) Compétences requises : Planifier et organiser les actions de formations S'assurer de la logistique et de la mise à disposition des plateaux et matériels pédagogiques nécessaires Animer et dynamiser une équipe administrative, pédagogique et vie scolaire S'adapter aux contraintes Gérer des situations difficiles Savoir s'adapter aux outils et plateformes informatiques Maîtriser les outils informatiques : bureautique, Drive, google suite, internet.. Formation : BAC +3 minimum dans le domaine de l'éducation, de la formation, ingénierie pédagogique.. Expérience de la formation professionnelle appréciée Statut : Contractuel Salaire : Selon diplôme et expérience Lieu d'activité : Centre sanitaire social lycée Wlérick MONT DE MARSAN Type de contrat : CDD à temps complet à pourvoir dès que possible jusqu'au 31/12/2026, renouvelable l'année suivante. Candidature à adresser à Mme DUBES, correspondante RH : rh.agence-landes@greta-cfa-aquitaine.fr en joignant un CV et une lettre de motivation.
Vous suivrez une formation sur la législation et la technique de liquidation des dossiers des allocataires. Vous serez formés à l'ensemble des prestations familiales dans un groupe classe pour une formation qui durera 17,5 mois. Elle se déroulera dans les locaux de la Caf de la Gironde à Bordeaux à partir du 2 mars 2026 et pour une durée de 5 mois et demi minimum afin de réaliser le tronc commun avec d'autres CAF, avec des pauses pour les vacances scolaires (congés ou période de tutorat). A l'issue de la formation et de votre certification, vous intègrerez une des unités Prestations de la Caf des Landes où vous pourrez avoir la charge soit de dossier de la CAF des Landes soit de la CAF des Yvelines. Votre site d'affectation sera le siège de Mont-de-Marsan. Vous aurez la responsabilité de suivre et d'assurer le traitement juste, rapide et régulier des dossiers des allocataires et de les accompagner pour leur faciliter l'accès aux prestations sociales, en mettant en œuvre notamment les activités suivantes : Recueillir les informations nécessaires pour analyser, gérer et traiter les dossiers de prestations familiales des allocataires Exploiter les pièces justificatives, saisir les informations dans le système d'information et en vérifier la cohérence Veiller à la qualité du dossier : fiabiliser les données, détecter et analyser les anomalies, exploiter les rejets et signalements Assurer la relation à l'usager (physique et téléphonique) : l'informer de ses droits et obligations, l'accompagner dans la gestion de son dossier, l'orienter si nécessaire vers l'interlocuteur compétent ou un partenaire, proposer l'offre de services adaptée à sa situation L'évolution, à moyen ou long terme, des missions possibles du Gestionnaire Conseil Allocataire : Participer, voire animer des groupes de travail sur des projets transverses (démarche collaborative de l'entreprise) Assurer une mission de veille dans le domaine d'intervention technique et proposer des aménagements à l'encadrement Tutorer des nouveaux entrants Contribuer à l'optimisation de la production et de la qualité de service. Compétences recherchées : Vous savez alerter l'encadrement sur les dysfonctionnements ou risques repérés et savez être force de proposition Vous partagez votre expérience et vos compétences avec d'autres professionnels internes Vous êtes à l'aise avec les techniques de communication, d'entretiens physiques et téléphoniques avec les allocataires Vous appréciez travailler en équipe et en transversalité Avoir une vision « globale » des parcours allocataires, notamment pour détecter ses droits potentiels dans une logique d'accès aux droits Vous êtes capable d'analyser et de synthétiser les demandes des allocataires en retraçant leur parcours afin de comprendre et vérifier les informations transmises et déterminer leurs droits. Vous êtes autonome Vous êtes à l'aise dans le traitement simultané de dossiers administratifs Le profil recherché : Être éligible à un contrat de professionnalisation ou à un CDD de période de reconversion Être en accord pour suivre la totalité du parcours de formation mutualisé (déplacement à Bordeaux, classe virtuelle, examens etc.) Avoir clairement une appétence pour la relation à l'usager, le sens du service public et les problématiques relevant de la protection sociale Être enthousiaste à l'idée d'apprendre et d'actualiser régulièrement ses connaissances pour être toujours au fait des nouvelles législations et réussir à s'adapter aux évolutions constantes du métier Avoir une aisance relationnelle et avez des aptitudes à communiquer avec les autres et respecter des points de vue divergents Avoir des capacités d'écoute et de reformulation Savoir gérer des situations de conflits ou de tensions Savoir s'adapter au changement Avoir une aisance numérique dans la navigation dans les outils Prise de poste prévue le 27/02/2026(intégration RH) pour débuter la formation à Bordeaux le 02/03/26
Nos 240 salariés, implantés à Mont-de-Marsan et Dax, œuvrent chaque jour au service des allocataires et des partenaires du département. Notre mission de solidarité profite directement au territoire et à ses habitants : elle donne sens et engagement à nos métiers. Chaque année, nous versons 394 millions de prestations sociales et familiales à 40% de la population landaise. En complément, nous consacrons 24 millions à l'accompagnement de familles fragilisées, de collectivités locales et d'asso
ALLIANCE Forets Bois recherche un Technico-Commercial HF pour son agence Mont-de-Marsan située à Saint-Pierre du Mont (40). VOTRE DEFI : Rattaché à la Directrice d'Agence, et en étroite collaboration avec l'ensemble des collaborateurs de l'agence, vous êtes responsable du développement de l'activité commerciale de votre zone. Vous êtes en charge d'un budget annuel élaboré en collaboration avec la Directrice de l'Agence et vous êtes responsable du résultat de votre activité. Nos attendons de vous une forte implication dans la prospection et le suivi des adhérents. Vous êtes appuyé par un référent métier et une équipe pluridisciplinaire, et le poste peut se développer en fonction des résultats. Vous travaillez en étroite collaboration avec les techniciens des services forestiers pour les propriétés en suivi. Vous appliquez les procédures métiers et l'ensemble des instructions associées. VOUS VOUS RECONNAISSEZ ? Capacité à négocier et à communiquer Goût des contacts humains Forte implication, sens des responsabilités Expérience professionnelle souhaitée de deux ans. ALORS CE POSTE EST FAIT POUR VOUS ! Poste à pourvoir dès que possible. Classification et salaire : selon expérience et en conformité avec la valeur du point applicable à cette catégorie. POSTULEZ ! Envoyez-nous votre candidature (CV et lettre de motivation) ! N'hésitez pas à venir découvrir notre quotidien sur le site internet : https://www.allianceforetsbois.fr/ Type d'emploi : CDI
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Nous recherchons un employé(e) polyvalent Bar tabac fdj vape pmu - Entretien des locaux et matériels - Tenue de caisse , ouverture et fermeture - Service bar, service plateau, prise de commande, rendu monnaie - Gestion de stock, mise en rayon , suivi des stocks Dynamique, sérieux, accueil de la clientèle, responsable Vous devez être majeur (vente alcool et tabac) Ouverture 7h-22h 7/7 jours Travail weekend , matin ou après midi. 3 jours de repos , 30 h
Cette annonce est une offre pour CREER VOTRE PROPRE ENTREPRISE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Devenez votre propre patron dans un secteur subventionné par l'état. Nous vous proposons de CREER votre propre entreprise pour l'AUTONOMIE des SENIORS et PMR à domicile = AMENAGEMENT et ACCESSIBILITE de l'habitat = cuisine, salle de bain, monte escalier, domotique, etc C'est un secteur avec une croissance à deux chiffres, secteur porteur sur un marché d'avenir en FORTE CROISSANCE. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers, les entreprises et les administrations Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée et formation 25 K€),Apport personnel minimum de 20 K€. L'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre agence. Leader sur ce marché en France, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre action est principalement commerciale et relationnelle = trouver les clients et les mettre en contact avec les artisans avec lesquels vous avez un accord. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une croissance à 2 chiffres. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence en FRANCHISE. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais bien une proposition de création de votre propre entreprise.
LA CROQUETTERIE® est présente sur le territoire avec (des magasins spécialisés, un site internet;) dans les solutions à la carte en matière de nutrition, bien-être et comportement pour chiens et chats. Vous êtes ou devenez un conseiller professionnel en nutrition animalière au bout de 4 semaines de formations. Concept unique qui guide les clients tout au long de la vie de l'animal, Vous êtes ou devenez commerçants de proximité et tissez des liens forts avec vos clients. Contrat proposé de 7 ans en franchise , Validation de votre local et implantation , suivi régulier par un animateur réseau, une équipe communication, un soutien avec un vétérinaire. Un franchiseur qui vous garantit un taux de marge conséquent et permanent. Enveloppe 110k€ à 150 k€ incluant droit d'entrée, formation, stock de départ, aménagement magasin " hors travaux" de structure. Venez rejoindre un franchiseur à taille humaine.
Groupe Alternance Mont de Marsan, Centre de Formation des Apprentis nouvellement implanté recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un(e) candidat(e) souhaitant préparer un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel - Niveau 5) au sein d'une chocolaterie, Notre école Groupe Alternance c'est : - Nos Valeurs : Proximité, Simplicité, Adaptabilité et Réussite. - Une pédagogie : un rythme d'alternance singulier, individualisation du parcours, une évaluation et un accompagnement tout au long de la formation. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing. Inscription et scolarité gratuite Diplôme de l'Education Nationale En formation, tu apprendras : - La gestion en entreprise ; - Les techniques de vente ; - Tout ce qu'il faudra savoir pour présenter (et obtenir c'est mieux) ton BTS Management Commercial Opérationnel !! En entreprise, tu seras en charge : - D'assurer la gestion du magasin ; - Assurer la bonne tenue et la mise en valeur de l'espace de vente - Préparation et mise en place ; - D'accueillir, conseiller, servir, fidéliser la clientèle et vendre ; Les conditions de travail : - Contrat d'apprentissage de 24 mois 35h par semaine (19h en entreprise et 16h de CFA en présentiel) ; - Rémunération selon le barème national en vigueur ; La sélection avec notre école c'est : - Un entretien avec Julie ou Camille de l'équipe encadrante du CFA ; - Titulaire d'un Bac ou Titre de niv 4 ; - Dossier de candidature ; - Un Test d'admission ; On recherche les professionnels de demain pas ceux d'aujourd'hui !! Nous sommes là pour te former et te permettre d'évoluer professionnellement. Ton expérience n'est pas importante pour nous par contre on sera attentif à ton projet et ton souhait de te former. Alors prépare tes arguments pour convaincre nos équipes admission et avoir la chance d'intégrer nos formations. Le profil recherché Les Compétences attendues : - Excellentes qualités relationnelles et sens du service client - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique - Dynamisme, enthousiasme - Bonne gestion du stress et capacité à gérer les pics d'affluence Vous passerez 2 jours par semaine dans notre CFA de Mont de marsan, le reste du temps en entreprise. Vous n'aurez aucun frais de scolarité, ni frais d'inscription à prévoir. Vous êtes intéressé, postulez !
Nous recrutons un vendeur/veudeuse H/F pour notre magasin. La prise de poste se fera au plus tôt. Vos missions : - Vous accueillez et conseillez les clients d'une boutique de prêt à porter féminin. - Vous gérez l'encaissement. - Vous réceptionnez et mettez en rayon les articles. - Vous pouvez être amené à faire l'ouverture ou la fermeture de la boutique. - Vous travaillez du Lundi au Samedi (le planning est à définir avec l employeur) avec un jour de repos. - Contrat 25 heures, Possibilité de 30h ou 35h - Qualifié dans le merchandising. - Evolution du salaire Des déplacements seront peut-être à prévoir pour des formations ou des renforts sur d'autres magasins. Salaire évolutif.
Et si vous faisiez bouger les consciences, un atelier à la fois ? Ce réseau né de l'élan de Julie, animatrice passionnée et maman engagée, fédère aujourd'hui près de 40 personnes prêtes à transformer la sensibilisation à l'environnement en une expérience vivante et joyeuse. Leur credo : agir, transmettre et inspirer pour un monde plus responsable. Le poste : En tant qu'animateur(rice) vous incarnez cet esprit : vous faites découvrir, expérimenter et réfléchir petits et grands, toujours avec bienveillance et enthousiasme. Vous intervenez auprès de collectivités, écoles, associations, mais aussi d'entreprises engagées dans leur démarche RSE - un levier simple et puissant pour développer rapidement votre activité et donner du sens à votre quotidien. En solo, en complément ou à temps plein, vous êtes libre d'avancer à votre rythme, soutenu(e) par un groupe solidaire où l'on partage les idées, les outils et les réussites. Profil recherché : Vous aimez transmettre, créer du lien et voir des déclics naître ? Alors rejoignez une communauté qui fait vraiment bouger les lignes. Découvrez le parcours question2job : 5 étapes pour explorer cette aventure- ou savoir si ce n'est pas (encore) votre moment.
ME AND MY BOSS
Vous avez envie de faire décoller votre carrière ? Nous recherchons notre futur(e) Agent logistique polyvalent F/H Type de contrat CDI Qui sommes-nous ? Avionneur, industriel, prestataire de services industriels et logisticien, Daher compte aujourd'hui environ 14 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 1,8 milliard d'euros en 2024. Fort de son actionnariat familial, Daher est tourné vers l'innovation depuis sa création en 1863. Avec des implantations dans une quinzaine de pays, en Europe, en Amérique du Nord et en Asie, Daher conçoit et développe des solutions à valeur ajoutée pour ses clients et partenaires aéronautiques et industriels. Nos engagements Daher vous offre la possibilité d'évoluer au sein du groupe à travers la politique de mobilités internes et passerelles entre métiers, en France et à l'International. Travailler chez Daher, c'est s'inscrire dans un environnement de travail inclusif où la diversité est un atout pour le collectif et essentiel pour relever les défis de demain. Evoluer dans un cadre où l'innovation et la décarbonation sont au cœur de nos activités pour un avenir durable. L'environnement du poste Périmètres des activités Réceptionner les marchandises, les produits et contrôler la conformité de la livraison (physique, administrative, SI) Effectuer le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots. Contrôler l'état de fonctionnement et de sécurité des installations et des équipements de production Charger les colis et les acheminer en zone d'expédition, de stockage ou de production Renseigner chaque mouvement dans les outils en suivant les process définis. Répondre et traiter les sollicitations sur les demandes traitées da,sl'outil d'ITSM de la DSI Renseigner les supports de suivi de commande et transmettre un état des produits détériorés et du matériel défectueux Maintenir les zones de travail propres, rangées et prendre soin du matériel mis à disposition afin d'avoir un environnement de travail sécurisant Suivre l'état des stocks Réaliser le comptage de la référence produit et son enregistrement Réaliser les inventaires tournants des matériels informatiques Conditionner les marchandises, les produits selon leurs caractéristiques, les commandes et le mode de transport Préparer les expéditions en respectant les consignes en place (transporteurs, étiquettes, ...) Réaliser le suivi des expéditions, réceptions des calis Déclarer les produits dangereux en fonction du site. Alerter immédiatement en cas de difficulté Répertorier et signaler toute anomalie détectée auprès de sa hiérarchie Connaissance des normes et standards en matière de sécurité de l'information CAP/BEP en manutention ou logistique avec plus de 2 ans d'expérience en logistique. Allez-vous OSER l'aventure avec nous ? Venez nous rejoindre et libérez votre potentiel ! Avionneur, industriel, prestataire de services industriels et logisticien, Daher compte aujourd'hui environ 14 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 1,8 milliard d'euros en 2024. Fort de son actionnariat familial, Daher est tourné vers l'innovation depuis sa création en 1863. Avec des implantations dans une quinzaine de pays, en Europe, en Amérique du Nord et en Asie, Daher conçoit et développe des solutions à valeur ajoutée pour ses clients et partenaires aéronautiques et industriels.
Rejoindre Daher, c'est choisir une entreprise où l'innovation, l'excellence et l'humain sont au cœur de chaque projet. Que vous soyez un étudiant à la recherche d'une première expérience, un professionnel en quête de nouveaux défis, ou simplement curieux de découvrir de nouvelles opportunités, Daher vous offre le cadre idéal pour développer votre carrière. Explorez nos offres d'emploi, participez à nos initiatives, et écrivez avec nous la prochaine page de l'histoire de l'aér...
RESPONSABILITÉS : Agent rattaché au service EAO ( Espace Accueil et Orientation) de la CMA Formation, vous devrez participer à la mobilisation et à la mise en relation avec les employeurs: • prospecter les offres d'emploi en apprentissage • accompagner les employeurs : formulation de l'offre de contrat d'apprentissage, rôles et missions du maitre d'apprentissage, simulation du coût global d'un apprenti, démarches administratives... • prospecter de nouvelles entreprises partenaires • s'assurer que l'entreprise répond aux exigences de formation du diplôme visé par le candidat • participer à la mise en œuvre d'actions spécifiques: forums, job dating, mise en relation avec le réseau des entreprises artisanales... • Participer à toutes les manifestations d'information et de rapprochement offre / demande de contrats d'apprentissage soutenues par les partenaires de la Région NA Vous devrez promouvoir les métiers et l'apprentissage auprès de tout type de public, notamment les jeunes de moins de 30 ans, les demandeurs d'emploi, les jeunes en décrochage scolaire, les personnes en reconversion professionnelle: collèges, lycées, missions locales, CIO, foyers d'accueil... PROFIL RECHERCHÉ : SAVOIR • Environnement du monde des entreprises (socioéconomique, institutionnel, juridique) • Environnement, enjeux et organisation des CFA • Environnement institutionnel et partenarial des CMA • Commerce – Vente - Marketing • Droit de la concurrence SAVOIR FAIRE • Analyser et prendre en compte un contexte • Appliquer et mettre en œuvre une méthode / une procédure • Identifier un besoin, une attente • Négocier • Reporting régulier des actions SAVOIR ETRE • Diplomatie • Aisance relationnelle • Persévérance • Sens de l'initiative • Autonomie
La Chambre de Métiers et de l'Artisanat Nouvelle-Aquitaine (CMA NA) a une mission d'accompagnement des entreprises artisanales et des entreprises de proximité de leur création à leur transmission. La CMA NA est également un acteur majeur de la formation initiale et continue grâce à ses centres CMA Formation. Son maillage territorial lui permet de déployer des valeurs fortes de proximité, engagement, esprit d'équipe, et d'écoute au service de ses clients.
Description du poste : Vous aimez le dynamisme du commerce et l'univers du textile ? Rejoignez une enseigne de grande distribution reconnue et participez activement à la performance de notre rayon textile. Votre rôle En tant que réceptionnaire Rayon Textile , vous êtes un maillon essentiel entre la logistique et le rayon. Grâce à votre rigueur et votre sens de l'organisation, vous garantissez la disponibilité et la qualité des produits mis à la disposition de nos clients. Vos missions au quotidien * Réceptionner les livraisons textiles et vérifier leur conformité (quantité, qualité, documents)***Décharger, trier et organiser les marchandises en réserve***Préparer les articles : étiquetage, classement et mise à disposition pour la vente***Approvisionner le rayon textile dans le respect des règles de merchandising***Participer à la gestion des stocks et aux inventaires***Veiller à la propreté, à la sécurité et au respect des procédures***Travailler en étroite collaboration avec l'équipe du rayon Description du profil :***Une première expérience en grande distribution ou en réception de marchandises est un atout***Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et réactif(ve)***Vous aimez le travail en autonomie***Vous êtes à l'aise avec la manutention***Vous respectez les consignes et les délais
Description du poste : Donnez un coup d'accélérateur à votre avenir professionnel ! CAR 40-64, distribuant les marques NISSAN et MG, fait partie du Réseau edenauto, classé dans le Top 5 des groupes de distribution automobile en France. ?? Présents dans tout le Grand Sud-Ouest, nous sommes fiers d'incarner la performance et la proximité sur le terrain. Notre réseau grandit chaque jour autour de valeurs fortes : ?? Proximité ?? Engagement ?? Performance ?? Passion du métier Parce que nous croyons au potentiel de chacun, nous investissons dans la formation de nos talents et accompagnons aujourd'hui ceux qui construiront l'automobile de demain. Description du poste Dans le cadre de notre développement, et l'ouverture prochaine de notre nouveau site, nous recherchons un Vendeur VN Confirmé pour accompagner la croissance de notre activité. Votre Mission : Devenir le Moteur Commercial de la Marque Nissan Au coeur de notre hall d'exposition, vous piloterez l'intégralité du cycle de vente et contribuerez activement à la croissance de notre activité : Accueil Expert : Accueillir, écouter et conseiller Performance Commerciale : Maîtriser le processus de vente de A à Z : de la démonstration à la conclusion, en atteignant et dépassant vos objectifs. Financement et Services : Proposer une expertise complète incluant les solutions de financement et les services associés à la vente (extensions de garantie, contrats d'entretien). Fidélisation : Assurer un suivi commercial rigoureux et de qualité pour ancrer la relation client dans la durée. Description du profil : otre profil : Vous êtes un professionnel de la vente automobile, dynamique et orienté(e) résultats : Vous justifiez d'une expérience confirmée et réussie dans la vente de Véhicules Neufs (VN) en concession automobile d'au moins 5 ans. Excellente connaissance des techniques de vente, du suivi commercial et des mécanismes de financement automobile. Orienté service client, doté d'un excellent relationnel, autonome et dynamique. Connaissance des véhicules électriques Votre profil : Vous êtes issu(e) d'une formation BAC/BAC +2 vente/commerce, idéalement diplômé d'un GNFA ou équivalent. Vous justifiez d'une expérience confirmée et réussie dans la vente de Véhicules Neufs (VN) en concession automobile d'au moins 5 ans. Vous avez une vraie appétence pour la relation client et êtes capable de travailler en toute autonomie dans la gestion de vos dossiers. Excellente connaissance des techniques de vente, du suivi commercial et des mécanismes de financement automobile. Orienté service client, doté d'un excellent relationnel, autonome et dynamique. Connaissance des véhicules électriques Nos engagements : Un groupe qui valorise ses talents Rejoindre EDENAUTO, c'est bénéficier d'un cadre solide et motivant : Sérénité Financière : Garantie de salaire les 3 premiers mois. Attractivité : Fixe conventionnel + primes variables motivantes selon PayPlan. Mobilité : Véhicule de fonction + carte essence. Équilibre : Poste en CDI, 39h hebdomadaires. Environnement Dynamique : Une concession Renault en plein développement. ?? Ce challenge vous inspire ? Prêt(e) à relever le défi et à donner un nouvel élan à votre carrière ? Envoyez votre CV dès maintenant !
Groupe Morgan Services de Mont-de-Marsan recherche pour un de ses clients un approvisionneur/magasinier (H/F) Vous serez affecté(e) aux missions suivantes : - Saisie et suivi des bons de commande - Négociation avec les fournisseurs (délais, approvisionnements) - Réception et contrôle des marchandises - Saisie des bons de livraison (BL) - Gestion, rangement et suivi des stocks - Préparation du matériel pour les chantiers - Participation aux inventaires et à l'optimisation des stocks - Respect des règles de sécurité et des procédures internes - Profil junior accepté - formation et accompagnement assurés - Une première expérience en logistique / magasinage est un plus - CACES chariot élévateur R489 Cat 3 obligatoire - À l'aise avec l'outil informatique - Organisé(e), rigoureux(se) et volontaire - Bon esprit d'équipe et sens des responsabilités
Dans un objectif commun qui est de faciliter le bien-vieillir de nos aînés, en qualité de Chargé d’accueil et administratif vous serez leur interlocuteur privilégié. Vous êtes le premier sourire qui illumine la journée de nos résidents. Vous porterez une attention particulière à leurs besoins et au maintien des liens sociaux. Accueil : Vous êtes le point d’entrée de la résidence avec la gestion de l’accueil téléphonique et physique. Aussi, vous accueillez et orientez les visiteurs (proches, prospects, prestataires externes, …), répondez aux appels téléphoniques et prenez en charge avec enthousiasme les demandes d’informations ou de réservations. Soucieux et attentif, vous signalez tout comportement ou événement inhabituel à la direction ainsi qu’à vos collègues pour garantir la sécurité de chacun. Gestion administrative et vie en résidence : Vous accompagnez les résidents dans leurs démarches administratives et gérez la réception et la distribution du courrier. Pour optimiser le confort des seniors et leur garantir une parfaite transmission des informations, vous alimenterez quotidiennement les supports de communication interne : planning d’activités, menus du restaurant, événements, … + Pour vous accompagner : à votre arrivée, vous bénéficierez d’un parcours d’intégration pour la bonne exécution de vos missions. Vous devez être titulaire d’un Bac+2 spécialisé dans les métiers de l’accueil et du secrétariat. Vous disposez d’une expérience sur un poste similaire ou dans le secteur de l’hôtellerie/restauration dans lequel vous avez eu l’opportunité de réaliser des missions d’accueil, de bureautique et idéalement de réception. Au-delà de ces qualifications, pour devenir un vrai facilitateur du bien-vieillir DOMITYS, vous devez : Avoir le sens du service et de l’écoute à l’égard des résidents et de leurs proches Faire preuve de polyvalence et de réactivité opérationnelle Maîtriser et appliquer les codes de l’hospitalité Être disponible pour travailler 1 week-end sur 2 en roulement Avantages : Chèques vacances et cadeaux (CSE), tarifs préférentiels chez nos partenaires référencés, ainsi que sur l’hébergement et la restauration en résidences ou dans les hôtels du groupe, dispositif renforcé en faveur de la mobilité interne, prime de cooptation.La force de notre collectif s'appuie sur chaque collaborateur et leur singularité ! C'est pourquoi, dans le cadre de notre politique diversité et inclusion, nos métiers sont ouverts à tous, dans le respect des principes d'équité et d’égalité. Cette opportunité correspond à vos aspirations professionnelles ? N’attendez plus, envoyez-nous votre candidature dès aujourd’hui. Nous sommes impatients de faire votre connaissance !
Rejoindre DOMITYS, n°1 des Résidences Services Seniors, c’est participer à l’essor de la Silver économie et s’engager au service d’une mission sociétale : accompagner le bien-vieillir. Présents sur l'ensemble du territoire avec près de 200 résidences non médicalisées, nous proposons à plus de 18 500 seniors autonomes des logements où tout est pensé, conçu, réinventé, pour garantir leur bien-être. Travailler chez DOMITYS, c’est aussi tisser des liens de proximité avec des collaborateurs et d...
Pourquoi choisir In Extenso ? Dès votre arrivée chez In Extenso, nous mettons tout en œuvre pour que vous vous sentiez bien et que vous évoluiez sereinement : ✔** Un parcours d’intégration structuré** et un système de parrainage pour vous accompagner dès le premier jour. ✔** Un environnement de travail agréable,** où la collaboration et la bienveillance sont au cœur de notre ADN. ✔** Un accès à des formations enrichissantes** pour développer vos compétences et booster votre avenir professionnel. ✔** Un équilibre vie pro/vie** perso respecté grâce à une organisation flexible. ✔** Des avantages :** TR, RTT, primes, … Le poste et vos missions Vous intégrez l’agence de Mont de Marsan pour y superviser les éléments financiers et encadrer la gestion interne de l’agence. Votre quotidien sera rythmé par les activités suivantes : - Assurer le suivi budgétaire - Assurer les reportings auprès de la Direction locale et régionale - Garantir la sécurité des flux financiers - Contrôler la gestion interne via l’ERP Dynamics - Assurer la gestion et le suivi des facturations - Garantir la fiabilité de la comptabilité interne - Participer à l’établissement des états financiers CDI 38.75H Maintenant, parlons de vous... Titulaire d'un Bac +3 à 5, vous justifiez d’une expérience similaire d’au moins 5 ans. Vous avez un bon relationnel, curieux(se) et autonome Vous aimez le travail en équipe et le challenge Qui sommes-nous ? Avec 7 300 collaborateurs et plus de 280 agences partout en France, In Extenso est un leader de l’expertise comptable, du conseil et des services aux TPE-PME. Nous sommes fiers d’être certifiés Great Place To Work® et d’afficher un fort engagement RSE. Chez nous, l’esprit d’équipe et l’épanouissement professionnel sont des valeurs clés. Rejoignez-nous et entreprenons l’avenir ensemble ! Pssst ! Ce job n'est pas pour vous ? N'hésitez pas à consulter nos autres opportunités !
Depuis plus de 30 ans, In Extenso, leader de l’expertise comptable, du conseil et des services aux TPE/PME, œuvre chaque jour auprès de ses clients et de tous ceux qui entreprennent l’avenir. Avec un réseau de plus de 7 300 collaborateurs et plus de 280 agences réparties sur tout le territoire et à l’international, In Extenso est leader de l’expertise comptable, du conseil et des services professionnels pour les TPE-PME. Rejoignez-nous pour entreprendre l’avenir ! Nous sommes certifiés Gr...
Description : Rattaché(e) au service social, le(la) Chargé(e) d’insertion professionnelle recherché(e) sera chargé(e) d’assurer notamment les tâches et fonctions suivantes : - Organiser le travail des ouvriers détachés (en collaboration avec les entreprises, les établissements d’accueil) - Etablir le planning de polyvalence concernant tous les ouvriers intervenant sur plusieurs ateliers - Accompagner les travailleurs handicapés dans leur projet d’insertion ou de réinsertion - Les accompagner dans leur projet de VAE, RAE ou toutes formations professionnelles - Animer des actions de soutien, des ateliers pédagogiques préparant à l’insertion professionnelle en milieu ordinaire (rédaction CV, lettre de motivation etc.) - Elaborer le plan de formation des ouvriers, le mettre en œuvre et assurer le suivi des formations - Prendre en charge une équipe de travailleurs handicapés (détachés ou sur site) et assurer l’élaboration et le suivi de leur projet personnalisé - Etre responsable de la production à réaliser, de ses délais, de son contrôle - Assurer les missions inhérentes au rôle de « correspondant RAE » Profil recherché : Titre professionnel « Conseiller en Insertion professionnelle » souhaité. Doit avoir une compétence et des qualités humaines pour remplir sa fonction auprès des travailleurs handicapés. Ce poste nécessite de la polyvalence, de l’adaptabilité et un sens aigu de l’organisation et de la planification. La maîtrise des outils bureautique (informatique) est obligatoire.
RESPONSABILITÉS : L'agent de restauration réalise, en restauration collective, les opérations d'assemblage, de composition et de distribution des repas. Il/elle entretient les locaux et les équipements. En cuisine il/elle réalise des prestations hôtelières (accueil, repas, collations, lingerie, entretien des locaux) auprès des patients et des résidents en lien avec les équipes soignante et éducative. ACTIVITES DU POSTE • Accueil des personnes (patients, usagers, familles, etc.) • Approvisionnement en produits, en matériels, dans son domaine. • Contrôle de la conformité des produits relatifs à son domaine. • Contrôle et suivi de la propreté des locaux, dans son domaine d'activité. • Contrôle et suivi de la qualité des prestations, dans son domaine d'activité. • Contrôle et suivi de la qualité des produits. • Déconditionnement, déboitage, désensachage des matières premières. • Préparation et réalisation des prestations de restauration et d'hôtellerie. • Réalisation du service en salle. PROFIL RECHERCHÉ : QUALIFICATION-FORMATION • Formation hôtellerie/restauration. • CAP ou BEP du domaine hôtellerie restauration. SAVOIR-FAIRE • Apprécier un niveau de cuisson. • Choisir et mettre en œuvre les techniques et pratiques adaptées au patient, au regard de son métier / sa spécialité. • Choisir et utiliser des matériels, des outils de travail ou / et de contrôle, afférents à son métier. COMPETENCES • Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau. • Évaluer l'état de propreté des surfaces et définir les travaux à réaliser. • Discerner les saveurs, les arômes. MODALITES DE RECRUTEMENT • Recrutement ouvert aux fonctionnaires par voie de mutation ou de détachement. • Recrutement ouvert aux contractuels : CDD renouvelable.
Osez le Challenge : Vous êtes un commercial expérimenté, passionné par l’automobile et la satisfaction client ? Rejoignez EDENAUTO, un acteur majeur de la distribution automobile, et devenez l’ambassadeur de la marque MG au sein de notre nouvelle concession à Mont de Marsan. Dans le cadre de notre nouveau site de distribution à Mont-de-Marsan, nous recherchons un Vendeur VO Confirmé (H/F) pour accompagner la croissance de notre activité. Votre mission : Au cœur de notre hall d’exposition, vous serez le moteur de notre performance commerciale et prendrez en charge l’intégralité du cycle de vente : - Accueil & Conseil : Accueillir, écouter et conseiller une clientèle exigeante sur l'ensemble de la gamme MG, notamment les modèles hybrides et 100% électriques - Conquête & Performance : Mener le processus de vente de A à Z, de la découverte du besoin à la conclusion, avec pour objectif d’atteindre – et dépasser – vos objectifs commerciaux. - Offres Globales : Maîtriser la vente de périphériques indispensables : financement, assurances, gravage, extensions de garantie, contrats d’entretien… - Expertise Électrique : Promouvoir avec aisance les véhicules électriques et hybrides, en apportant un conseil pointu sur la mobilité de demain. - Fidélisation : Garantir un suivi client rigoureux et personnalisé, gage d’une relation durable.Le profil que nous recherchons : Expertise & goût du challenge Vous êtes un professionnel confirmé de la vente automobile, animé par la performance et la relation client : - Expérience Requise : Minimum 3 ans, idéalement dans la vente automobile. - Vente Complète : Solide maîtrise des solutions de financement, assurances et services périphériques. - Vision Électrique : Fort intérêt pour les véhicules électriques et les nouvelles technologies embarquées. - Qualités Humaines : Sens du service client, autonomie, rigueur et dynamisme. Nos engagements : Un groupe qui valorise ses talents Rejoindre EDENAUTO, c’est bénéficier d’un cadre solide et motivant : - Sérénité Financière : Garantie de salaire les 3 premiers mois. - Attractivité : Fixe conventionnel + primes variables motivantes selon PayPlan. - Mobilité : Véhicule de fonction + carte essence. - Équilibre : Poste en CDI, 39h hebdomadaires, basé à Mont de Marsan. - Environnement Dynamique : Une nouvelle concession, portée par une marque innovante et tournée vers l’électrique. Ce challenge vous inspire ? Prêt(e) à relever le défi et à donner un nouvel élan à votre carrière ? Envoyez votre CV dès maintenant !
Donnez un coup d'accélérateur à votre avenir professionnel ! CAR 40-64, distribuant les marques NISSAN et MG, fait partie du Réseau edenauto, classé dans le Top 5 des groupes de distribution automobile en France. Présents dans tout le Grand Sud-Ouest, nous sommes fiers d’incarner la performance et la proximité sur le terrain. Notre réseau grandit chaque jour autour de valeurs fortes : Proximité Engagement Performance ❤️ Passion du métier ...
RESPONSABILITÉS : Missions principales Sous l'autorité directe de la directrice, vous aurez pour rôle de soutenir la direction dans ses missions quotidiennes, d'assurer la communication interne et externe de la structure et de contribuer activement au suivi des dossiers RH et projets qualité. Responsabilités Assistanat de direction • Organisation de réunions et d'événements au sein de CMA Formation • Rédaction de comptes rendus, notes et synthèses. • Suivi et relance des dossiers en cours. • Appui à la rédaction des APP Communication & supports visuels • Conception de présentations PowerPoint modernes, impactantes et adaptées aux enjeux stratégiques. • Création de supports interne et externe (newsletters, affiches, visuels dynamiques, vidéos simples) conformément à la charte CMA NA Contribution à l'image et la valorisation de la structure. Suivi RH & administratif • Appui à la gestion administrative du personnel pour le compte des membres du copil (contrats et mise à jour des dossiers, plan d'intégration nouveau salarié, suivi des formations). Projets qualité & organisation • Participation au pilotage et au suivi du plan d'action qualité. • Mise en place et suivi du plan d'amélioration continue. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché • Formation Bac +2/3 minimum en communication digitale ou en qualité. • Maîtrise des outils bureautiques et de présentation (PowerPoint avancé, Excel, Canva ou équivalent). • Excellentes compétences rédactionnelles et organisationnelles. • Sens de la confidentialité, rigueur et esprit d'initiative. Qualités attendues • Créativité et sens du design. • Autonomie, proactivité et polyvalence. • Capacité à gérer plusieurs projets simultanément. • Bon relationnel et esprit collaboratif.
RESPONSABILITÉS : L'agent de bio-nettoyage est chargé de l'entretien et de l'hygiène des locaux de soins et participent aux tâches permettant d'assurer le confort des personnes. Ils effectuent également les travaux que nécessite la prophylaxie des maladies contagieuse et assurent, à ce titre, la désinfection des locaux, des matériels et concourent au maintien de l'hygiène hospitalière. L'agent des services hospitaliers doit être capable de réaliser des opérations de nettoyage des différents locaux de l'établissement, du matériel et de participer au confort des patients. PROFIL RECHERCHÉ : Qualification – formation – expérience : • Formation en hygiène. Savoir-Faire : • Évaluer, choisir, utiliser les produits et/ou matériaux nécessaire à la pratique de son métier • Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité • Lire et utiliser une notice, dans son domaine de compétence • Rédiger des informations relatives à son domaine d'intervention pour assurer un suivi et une traçabilité. Compétences : • Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques / particulières, dans son domaine de compétence. • Appliquer le dosage et la dilution des produits relatifs à son domaine de compétence et telles qu'indiquées dans les protocoles. • Organiser et optimiser le stockage physique des produits, des matériels dans son périmètre d'activité. • Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle. • Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau. Recrutement sous réserve des conditions d'accès à la fonction publique hospitalière mentionnées sur le site : service-public.fr.
Description du poste : Vous êtes en charge de l'accueil des clients en caisse dans le respect de la Charte du magasin (sourire, amabilité, courtoisie, tenue soignée...). Vous assurez l'enregistrement des articles et effectuez l'encaissement final des achats. Responsable de votre fonds de caisse, vous maîtrisez toutes les procédures liées au bon fonctionnement de la caisse. A l'écoute des clients, vous savez faire remonter leurs remarques et les informer sur les différents services du magasin. Vous participez à la fidélisation de la clientèle. Description du profil : Vous êtes souriant(e), autonome, organisé(e), rigoureux (se). Acteur de la fidélisation du client, vous êtes à son écoute et lui permettez un passage en caisse rapide et agréable. Une bonne adaptabilité et le sens du travail en équipe sont nécessaires pour réussir dans ce poste de contacts. Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Description du poste : LES ATELIERS DU MOUN - MONT DE MARSAN Rejoignez notre aventure en CDI ! Dans un projet innovant. Aucune expérience requise - Nous misons sur votre potentiel ! * Accueillir, conseiller et servir la clientèle au rayon crèmerie coupe (fromages, produits laitiers, spécialités régionales...)***Préparer, découper et mettre en valeur les produits dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire***Assurer la présentation et l'approvisionnement du rayon***Participer à la gestion des stocks et veiller à la qualité des produits***Contribuer à la bonne tenue du rayon (propreté, affichage, rotation des produits) Description du profil : VOTRE PROFIL Nous cherchons des personnes : * Nous recherchons des personnes :***- Motivées, dynamiques et consciencieuses***- Ayant le sens du service et du contact client***- Polyvalentes, rigoureuses et ponctuelles***- Avec l'envie d'apprendre et de partager la passion des produits laitiers et fromagers ? CE QUE NOUS OFFRONS ? CDI dès le départ ? Formation complète prise en charge ? Politique de primes ? Intéressement aux résultats ? Mont de Marsan : cadre de vie privilégié, coût attractif, proximité océan ? Évolution au sein d'un groupe diversifié (hypermarchés, bricolage, santé, beauté)
Description du poste : Poste à pourvoir à partir de Septembre Vos missions principales En tant qu'employé(e) de mise en rayon, vous jouez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients. Vos missions seront variées et essentielles au bon fonctionnement du magasin : 1.La mise en rayon***Approvisionner les rayons selon le plan de merchandising et les consignes d'implantation***Garantir la présentation impeccable des rayons (propreté, alignement, facing)***Mettre en avant les promotions et les nouveautés***S'assurer de la rotation des produits et vérifier les dates limites de consommation 2.Le suivi & entretien***Réaliser des contrôles réguliers pour assurer la conformité des prix et des étiquettes***Signaler les ruptures, anomalies ou produits détériorés***Contribuer aux inventaires partiels et généraux***Maintenir un environnement propre, ordonné et sécurisé, en rayon comme en réserve 3.Relation client & travail en équipe***Accueillir et orienter les clients avec courtoisie lorsqu'ils sollicitent votre aide***Participer activement à la vie de l'équipe : entraide, communication et esprit d'initiative Description du profil : Votre profil * Vous êtes dynamique, fiable, ponctuel(le) et rigoureux(se)***Vous aimez le travail physique et vous êtes à l'aise dans un environnement rythmé***Vous appréciez le travail en équipe et avez le sens du service client***Une première expérience en grande distribution ou logistique est un atout, mais pas obligatoire Vos conditions de travail * Horaires : prise de poste généralement à 4h00 ou 5h00 du matin***Travail physique : port fréquent de charges lourdes, station debout prolongée, cadence soutenue***Travail en week-ends et jours fériés***Travail en chambre froide possible selon le rayon Ce que nous vous offrons***Un environnement de travail bienveillant, stable et formateur***Un vrai esprit d'équipe et de solidarité***Une formation à votre arrivée et un accompagnement au quotidien***Des opportunités d'évolution au sein de l'enseigne***Une rémunération attractive : 13e mois, Prime sur Intéressement & Participation, Primes sur objectifs.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e gestionnaire de paie pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d’une entreprise proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l’alternance - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) - Contrat d’alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) En tant que gestionnaire de paie, vos missions seront les suivantes : - Gérer administrativement la vie du contrat - S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié - Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l’élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...) - Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales…. - Assurer des missions sur des dossiers transverses (suivi de dossiers maladie, prévoyance…).Vous avez un niveau Bac et le gout des chiffres ? Rejoignez-nous en alternance pour devenir un(e) expert(e) de la paie ! - Votre rigueur et votre minutie sont des atouts indispensables pour la gestion des données de paie. - Votre sens de l'organisation et votre autonomie vous permettent de gérer les différentes étapes du processus de paie. - Vous êtes à l'aise ou avez l’envie de progresser avec les outils bureautiques (Excel notamment). - Vous possédez une bonne expression écrite et orale, nécessaire pour des échanges clairs et professionnels.
Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...
Description : Sous l’autorité du chef de service, l’AES aide au quotidien les enfants et les adultes en situation de handicap. Il participe ainsi au répit des aidants, en intervenant à domicile (relayage) ou lors des week end et semaine de répit. Il travaille en étroite collaboration avec la famille / les aidants, les professionnels du secteur médical et/ou social, travaille en horaires décalés, sur des week ends et jours fériés. La mission spécifique de l’AES relayeur est de permettre à l’aidant proche d’une personne en situation de handicap, de prendre du répit en toute tranquillité durant une période déterminée (de 1 à 5 jours). Durant le relayage, le relayeur demeure au domicile de la personne et accomplit tout de ce que l’aidant proche fait habituellement. Le relayeur effectue les différents services attendus par les personnes auprès desquelles il intervient, pour concourir à leur garantir un maintien de leur vie quotidienne. Il assure ses fonctions de façon autonome et doit s’adapter aux contextes familiaux. Il accompagne la personne dans les gestes de la vie quotidienne, réalise les tâches d’aide-ménagère (repas, toilette, entretien), soutient la personne dans ses activités de loisir, participe au maintien des stimulations cognitives, sensorielle et motrice, fait le lien avec les intervenants médicaux et para médicaux intervenants à domicile, organise son temps d’intervention et adapte les activités en fonction de la personne, de ses habitudes, de ses attentes et celles de la famille. CCN 66 ANNEXE 10 _ _ Profil recherché : * Diplôme DEAES * Autonomie de travail, capacité d’adaptation * Connaissance des dispositifs de Répit aux aidants ( Relayage) * Savoir faire face aux situations difficiles * Connaître les gestes de premiers secours serait un plus * Maitrise des outils bureautique (Word, Excel, PowerPoint).
Description du poste : Vos missions : Distribution/Services : - Participer aux travaux intérieurs (tri, flashage, etc.) et respecter les procédures - Assurer la distribution et les services conformément à la Promesse Client - Remettre les objets signés à la bonne personne et enregistre les actions dans FACTEO - Gèrer les fausses directions et appliquer le processus REFLEX pour les retours - Suivre les procédures de secours en cas de panne de FACTEO Relation client : - Détectet les opportunités clients et proposet des produits/services simples à la vente - Informet les clients des nouvelles offres et relayet les informations commerciales - Contribuet à l'adhésion au Compte Client Unique et adoptet une attitude de service exemplaire Excellence opérationnelle / Amélioration continue : - Participet aux réunions d'équipe, respectet les standards et mettre à jour les référentiels - Collecter des informations géographiques et organisationnelles et rétablir la qualité en cas de réclamation client - Développer son auto-contrôle et son auto-apprentissage pour progresser professionnellement Santé Sécurité au Travail : - Appliquer les procédures de sécurité et contribuer à la prévention des accidents en identifiant les risques et en proposant des améliorations Description du profil : Autonomie - Capacité à faire preuve de confidentialité - Fiabilité - Disponibilité - Persévérance - Organisation - Ponctualité - Rigueur - Etre titulaire du Baccalauréat - Avoir une expérience en livraison
Description du poste : 1. Il respecte et contribue à la politique Qualité de l'enseigne. 1. Il est le garant de la qualité de la marchandise livrée sur sa plate-forme et de la qualité de la marchandise livrée dans les magasins par sa plate-forme. Pour cela il sera amené à réaliser des agréages simples, renforcés ou complets. 1. Agréage simple : il contrôle l'aspect, la fraîcheur, l'emballage, la normalisation, l'EAN, etc. Il doit également contrôler le gustatif et approfondir son agréage en cas de doute pour valider un refus : dégustation d'un échantillon plus large, dégustation à plusieurs, faire un agréage complet (cf. paragraphe agréage complet). 1. Agréage complet : il contrôle les caractéristiques qualitatives non décelables visuellement : la fermeté du produit, le taux de sucre, le taux d'acidité, la jutosité, calibre, le poids des uvc. Il réalise les agréages renforcés de sa propre initiative ou selon les demandes du service Qualité Scafel ou de l'acheteur. 1. Il applique les procédures définies dans le cadre de sa fonction et en particuliers dans le cadre des Cahiers des Charges et de la normalisation. 1. Il transmet les éléments nécessaires à l'évaluation et l'appréciation de la Qualité. 1. Il peut participer à l'élaboration d'un Cahier des Charges ou de procédures Qualité 1. Missions transverses : gestions des dons, formation des collaborateurs à l'agréage, échantillonnage pour le laboratoire ou autres selon les besoins de l'activité. Description du profil : CONNAISSANCES et SAVOIR FAIRE : 1. Connaissance des produits et de la filière fruits&légumes - fleurs&plantes 1. Utilisation de la normalisation et des cahiers des charges 1. Fonctionnement des outils d'agréage (pénétromètre, réfractomètre, etc.) 1. Application des procédures agréage et qualité 1. Préconisation : permis CACES en cours de validité - ou formation à prévoir 1. Outils informatiques (pack office, mail, logiciel agréage) QUALITES PERSONELLES et SAVOIR ETRE : 1. Capacité à communiquer avec l'ensemble des interlocuteurs internes et externes 1. Capacité d'analyse et de synthèse 1. Capacité à prendre des décisions - autonomie 1. Esprit d'équipe - capacité relationnelle 1. Méthodique et rigoureux
Description du poste : Vos missions : - gestion des données de base articles / fournisseurs - gestion des données tarifaires - traitement et diffusions des offres vers les magasins ( Prospectus, Offres spéciales, opportunités) - traitement de l'appairage des factures fournisseurs - communication vers les magasins des informations traitées. - étude des process dans une démarche d'amélioration Description du profil : Poste à pourvoir en CDD Avec une grande capacité d'organisation, de rigueur, de polyvalence, participer au bon fonctionnement et développement du service seront vos atouts principaux pour ce poste. Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique dans une entreprise en constance évolution, rejoignez-nous !
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d’un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l’aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Rattaché(e) au manager de rayon, vous apportez au client un conseil fiable. Vous êtes le(la) garant(e) de la tenue de votre rayon et développez la vente de vos produits. Vos missions s'articulent autour de 2 grands axes : Vous respectez les règles du métier et de sécurité en vigueur.
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise .***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne * Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE * Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative , vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement , qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Le profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service et une fibre commerciale - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise
Manpower recrute pour une entreprise cliente un(e) Magasinier Approvisionneur en intérim pour longue mission. Vos missions Au sein de l'agence, vous intervenez sur l'ensemble de la chaîne logistique : -Vous assurez la saisie et le suivi des bons de commande -Vous négociez avec les fournisseurs les délais et les approvisionnements - Vous réceptionnez et contrôlez les marchandises -Vous effectuez la saisie des bons de livraison (BL) -Vous gérez, rangez et suivez les stocks -Vous préparez le matériel destiné aux chantiers -Vous participez aux inventaires et contribuez à l'optimisation des stocks -Vous veillez au respect des règles de sécurité et des procédures internes Profil recherché Profil junior accepté, formation et accompagnement assurés. Une première expérience en logistique ou magasinage est un plus. CACES chariot élévateur obligatoire Vous êtes l'aise avec l'outil informatique. Vos qualités sont les suivantes : organisé(e), rigoureux(se) et volontaire Bon esprit d'équipe et sens des responsabilités Ce que nous proposons Un poste stable au sein d'une entreprise reconnue Mutuelle famille prise en charge à 50 % par l'employeur RTT Intéressement Prime de congés du BTP Un environnement de travail dynamique et convivial Vous souhaitez vous investir sur la durée ? Contactez-nous !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Dans le cadre d'une relation privilégiée avec des particulier, vous serez amené(e) à : 1 - accompagner les personnes les gestes de la vie quotidienne selon leur degré de dépendance - aider au lever et au coucher - faire la toilette, les habiller/déshabiller - faire les courses, seul ou accompagné des patients - préparer les repas, les aider à prendre leur repas - réaliser des démarches administratives 2 - aménager et entretenir leur cadre de vie - organiser l'espace du logement pour une circulation sécurisée - faire le ménage, s'occuper du linge, du repassage - assurer le confort de la personne en la positionnant dans son siège/son fauteuil roulant/son lit en sécurité 3 - maintenir une vie sociale et relationnelle - accompagner les personnes lors de leurs déplacements (rendez-vous médicaux ou personnels) - discuter, remonter le moral le cas échéant - animer la journée des personnes (lecture, jeux, activités, promenades) pour divertir mais aussi stimuler leurs facultés intellectuelles, motrices et sensorielles. De part son rôle et sa présence quotidienne auprès des personnes, vous jouez également un rôle d'observation et de prévention. Vous êtes donc également en charge de : - diagnostiquer les situations d'urgence dans le cadre de ses compétences - échanger avec la famille et l'équipe médicale
Description du poste Intervenant dans le champ de la Protection de l'Enfance, la MECS Castillon est engagée dans l'accompagnement social et éducatif d'enfants, d'adolescents et jeunes majeurs, mais aussi de leur famille. Elle accueille 116 enfants âgés de 6 à 21 ans répartis sur 4 secteurs d'activité : - Pôle Enfance - Pôle Adolescent - Pôle Insertion - Pôle Parentalité Par ailleurs, en lien avec le Schéma Départemental établi par le Conseil Départemental des Landes et le développement de notre offre de services , la MECS va renforcer ses encadrements éducatifs afin de mieux répondre aux besoins des usagers qui nous sont confiés. De fait, la MECS recherche 2 moniteurs éducateurs à temps plein (CDD de 4 mois ). Le moniteur éducateur interviendra sur le secteur de MONT DE MARSAN (40). Rattaché(e) au Chef de service de votre pôle d'affectation, vous travaillez sur une structure d'hébergement selon des horaires d'internat au sein d'une équipe pluridisciplinaire pour assurer la protection d'un groupe d'enfants confiés par l'ASE. Vos missions principales : - Intervenir et animer le quotidien d'un groupe d'internat - Accompagner l'adolescent dans sa globalité. Le soutenir dans la mise en œuvre de son projet personnalisé qui tient compte de l'ensemble des principales dimensions de la vie affective, familiale, sociale, scolaire, et morale. - Garantir l'exercice des prérogatives de l'autorité parentale et savoir se positionner dans l'intérêt supérieur de l'enfant - Savoir adopter une posture de responsabilité au quotidien et dans le travail en partenariat et réseaux - Participer à la rédaction du nouveau projet de service, en être acteur et garantir sa mise en œuvre. - Maitriser le référentiel métier et le cadre d'intervention. Compétences et qualités recherchées : - Accompagnement éducatif répondant aux besoins de l'usager - Encadrement d'un groupe d'enfants - Aptitude et maîtrise des écrits professionnels. - Aptitude au travail d'équipe et adaptabilité. - Être force de proposition. - Savoir animer et proposer des activités - Utilisation de l'outil informatique. Conditions du poste : - Horaires d'internat selon roulement. - Salaire selon FPH (diplômes et ancienneté) Durée du contrat : 4 mois Renouvelable puis pérénisable Rémunération : à partir de 1 836,00€ BRUT par mois / Reprise d'ancienneté possible pour augmentation salariale Prime SEGUR / Indemnités heures de dimanche et fériés en supplément Horaires : Disponible le week-end Travail de nuit Travail en journée Travail en soirée Travail les jours fériés Date de prise de fonction : 01/02/2026
Nous recherchons une/un assistant(e) commercial(e) dynamique et motivée pour rejoindre notre équipe. Votre mission principale sera de participer au développement commercial de l'entreprise à travers la prospection et le suivi des clients. Ce poste convient parfaitement à un(e) débutant(e) souhaitant évoluer vers un poste de commercial à moyen terme. Missions principales : Prospection téléphonique auprès de prospects et clients potentiels Prospection physique sur le terrain (prise de contact avec les particuliers / professionnels) Présentation de nos services et prise de rendez-vous commerciaux Suivi et relance des clients et prospects Mise à jour et suivi du fichier client Contribution au développement du portefeuille clients Support au service commercial dans les tâches quotidiennes Profil recherché : Débutant(e) accepté(e) - formation assurée Motivation, sérieux et envie d'apprendre Aisance à l'oral et bon relationnel Goût pour le challenge et le terrain Organisation, autonomie et persévérance Permis B obligatoire Ce que nous proposons : Un CDI Un poste évolutif avec possibilité de devenir commercial(e) Aucun plafond de revenus Formation interne aux techniques commerciales et à nos produits/services Environnement de travail bienveillant et dynamique Rémunération fixe + primes selon objectifs Prise de poste : dès que possible
La Société S3M Sécurité recherche un(e) agent(e) de sécurité à Mont de Marsan. En tant qu'agent(e) de sécurité, vous représenterez l'ordre et la rigueur. Vous devez avoir la capacité d'agir de manière professionnelle et réfléchie en toute circonstance. La diversité est une force : embauchons sans limites, incluons sans préjugés, faisons de chaque talent une richesse. Vos principales missions seront : - Tester avant chaque ouverture, à l'aide d'un antivol, le système de protection marchandises ;mentionner le résultat du test sur tout document prévu à cet effet - Faire appliquer les procédures de contrôle d'accès aux entrées et sorties de la surface de vente - S'assurer que les clients qui ont passé les terminaux de paiement ont acquitté le montant de la totalité des articles en leur possession - Exercer une surveillance préventive et dissuasive - Rédiger un rapport de ses interventions sur les documents prévus à cet effet, renseigner la main courante ou tout autre support existant. Concernant le contrat : - CDD - Temps plein - Du 24/11 au 03/12 - Coefficient 140 Concernant les diplômes : - Carte professionnelle OBLIGATOIRE en cours de validité - SST à jour
Créée en juin 2006, S3M Sécurité est une société familiale d'environ 2 300 salariés qui s'est fait une place dans le top 15 des sociétés de sécurité privée. Spécialisée dans le gardiennage et la sécurité des biens et des personnes, nous sommes présents dans de nombreux domaines d'intervention et sur de nombreux sites en France, qu'ils soient évènementiels, industriels, hospitaliers, marchands ou sensibles.
Opérateur / Opératrice Espaces Verts (H/F) Vos missions : Travaux d'aménagement paysager Tonte et entretien des espaces verts Taille et élagage Débroussaillage Profil recherché : Bon relationnel et sens du service client Minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire Diplôme dans le domaine apprécié mais non obligatoire Rejoignez une équipe dynamique et participez à l'entretien et à l'embellissement des espaces verts !
Vous sécurisez le chantier et effectuez les différents travaux de création et d'aménagement d'espaces: terrassement, dalle béton, pose de pavés, clôtures, allées, massifs, portail... Vous serez amené(e) à conduire du matériel de type mini-pelle (caces pelle est un plus) Permis remorque et/ou poids lourd appréciés possibilité d'avoir quelques chantiers en espaces verts. Pas de travail le week-end, ni le vendredi après-midi. Expérience : 3 à 5 ans dans le domaine. Poste à pourvoir immédiatement
Nous recherchons pour nos sites demont de marsan des profils Agent(e)s de Sécurité-SSIAP 1, expérimenté(e)s ou débutant(e)s. Vos missions : En tant qu'Agent de Sécurité-SSIAP 1 (h/f), vous êtes en charge de : - Accueillir et diriger le public - Exercer une surveillance préventive et dissuasive - Détecter les comportements frauduleux et/ou dangereux - Prévenir et/ou participer aux procédures de contrôle - Relayer les informations - Intervention sur système de sécurité incendie En fonction de votre site et affectation, vous pourrez participer activement à la politique globale de la lutte contre le vol et la démarque inconnue et d'autres procédures internes plus complexes. Votre Profil : Vous êtes détenteur d'une carte professionnelle « Surveillance Humaine » valide ainsi que d'un diplôme SSIAP 1 Vous justifiez d'une première expérience réussie en tant qu'agent de surveillance et/ou sécurité, aussi, vous pouvez être débutant comme expérimenté. Vous avez un très bon sens de l'analyse, vous êtes passionné par votre métier et savez vous adapter selon les enseignes et le public accueilli. Selon votre expertise et profil, vous pourrez travailler sur des sites valorisant votre potentiel, en variant les missions et responsabilités. Si vous vous montrez impliqué et motivé, des possibilités d'évolution pourront vous être proposées. Pour candidater, contactez nous à l'adresse mail suivante : e.daboni@targetgroup.fr
Contrat dans le cadre d'un remplacement maladie pouvant à terme être évolutif Vous préparez les boissons chaudes et froides au bar et les servez au plateau en salle et en terrasse. Vous devez savoir compter et rendre la monnaie, et avoir un bon relationnel client. Jours de congés: dimanche + mercredi. Vous travaillez essentiellement en journée. Possibilité d'être formé(e) en interne. Possibilité de temps partiel si souhait du candidat Si vous êtes intéressé et que vous souhaitez postuler, rendez-vous directement au Béarn Bar avec un CV ou par téléphone pour prise de rendez-vous.
Café familial
Rejoignez LD SYNERGIE et devenez un acteur clé dans la transition énergétique. Vous représentez notre Partenaire Officiel , une des structures les plus encrées et reconnues de notre région dans le domaine des énergies renouvelables. Développez votre portefeuille client en BtoB & BtoC et accompagnez les dans leurs projets clés en mains dans la rénovation générale et énergétique de leurs habitats. Ce qui vous attend : - Une formation interne et rapide. - Un environnement motivant. - Des contacts qualifiés. - Des animations commerciales pour booster vos ventes. - Un secteur en pleine croissance. Vous aimez le challenge ? Rejoignez-nous ! En parallèle, vous veillerez à assurer un suivi client de qualité, garantissant ainsi une satisfaction à long terme et le développement de relations durables. En somme, en intégrant notre équipe, vous jouerez un rôle déterminant dans la promotion des énergies renouvelables, tout en vous épanouissant dans un secteur en pleine expansion. Débutant ? La motivation est la clée et peut vous donner votre chance Votre mission : - Prospecter et visiter une clientèle de professionnels et particuliers. - Présenter la société, les produits et services. - Négocier et conclure la vente. - Assurer le suivi et la satisfaction client. - Remonter les informations terrain à la direction commerciale. Profil recherché : - Vous aimez le contact humain - Vous êtes autonome, organisé(e) et persévérant(e) - Une première experience dans la vente ou la prospection est un plus. - Permis B obligatoire Conditions : - CDI - Rémunération fixe + commissions - Secteur 40 / 32 / 64 Avantages : - Formation complète - Accompagnement constant - Véhicule ou frais de déplacements pris en charge - Outils commerciaux fournis - Rendez-vous qualifiés fournis N'attendez plus, le changement de demain se joue aujourd'hui.
En vrai professionnel de la sûreté/sécurité, vous justifiez d'une expérience dans les magasins dit Retail, commerces de détail (parfumerie, textile, sportswear. restauration..) D'un naturel dynamique , efficace et entreprenant, vous avez une excellente présentation. Vous êtes autonome et savez aussi travailler en équipe. Titulaire de la carte professionnelle et du SST en cours de validité, vous êtes à la recherche d'un poste d'agent de sécurité, nous sommes à la recherche d'un agent de sécurité alors n'hésitez pas à nous contacter.
L'ASSOCIATION LAIQUE LE PRADO recherche, pour son établissement LISA un TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F) POSTE : CDD à temps complet, TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F) Renouvellement du contrat selon besoin en remplacement LIEU DE TRAVAIL : MONT DE MARSAN (40) MISSION(S) : En tant que Travailleur Social (H/F), vous intégrerez l'équipe éducative sous la responsabilité du/de la chef-fe de service éducatif et assurerez les missions suivantes : * Accompagner des personnes en difficulté * Analyser la situation et les besoins de la personne * Orienter les personnes vers les partenaires relais * Animer et réguler les temps de groupe * Intervention en équipe de la gestion du quotidien AVANTAGES : * Congés trimestriels supplémentaires (18 jours par an) * Congés d'ancienneté (jusqu'à 6 jours supplémentaires par an) * Mutuelle * Reprise d'ancienneté selon modalités de la Convention Collective des Établissements et Services pour les Personnes Inadaptées et Handicapées, dite « Convention 66 » * Avantages CSE CONTRAT PROPOSE : * CDD Temps Complet * Horaires Variables * Rémunération Brute : 25,8K - 43K selon expérience * Vous êtes titulaire d'un diplôme du travail social * Vous avez une première expérience sur un poste similaire Qualité(s) professionnelle(s) * Aide à la gestion administrative et financière * Capacité d'adaptation * Sens de la communication
Sous la responsabilité de votre manager, vous participez au bon fonctionnement de votre rayon et savez le rendre attractif. Vous assurez tout l'aspect logistique qui incombe à votre poste, à savoir, l'étiquetage des produits et la gestion des marchandises ( Réapprovisionnement, propreté, contrôle des prix). Disponible et souriant, vous répondrez à toutes les demandes de votre clientèle. Vous êtes également garant de la qualité, l'hygiène et la sécurité alimentaire.
La Panetière, une histoire de famille née sur les terres aveyronnaises depuis 1971. Devenue un groupe de Boulangerie incontournable, implanté sur toute l'Occitanie et la Nouvelle aquitaine. Nous allions tradition et innovation pour offrir des produits frais et de qualité, directement préparés sur place. Engagés et responsables, nous privilégions les ingrédients locaux et un savoir-faire authentique. Le groupe poursuit son développement avec plus 220 boutiques dans le respect de l'Homme et de l'environnement. Le groupe la panetière s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés. L'entreprise recrute un (e) Vendeur(se) (h/f) en CDI : Alors pourquoi pas vous ? Le/la salarié(e) a pour principales missions : la vente, l'accueil des clients, la mise en rayon des produits fabriqués, et de la fabrication (en laboratoire), des préparations de sandwichs, du plaquage des viennoiseries.. dans le respect des consignes en hygiène alimentaire... DESCRIPTION DU POSTE : * Vente / Préparation : Accueillir, servir et conseiller les clients, Anticiper les besoins selon les ventes, Remplir régulièrement les vitrines, mise en avant des produits, Garantir le meilleur service aux clients, Gérer la caisse, Appliquer la politique commerciale de la société. * Production / Fabrication : Plaquer les viennoiseries, Fabriquer les sandwiches, Respecter les normes applicables (hygiène, sécurité.), Contribuer au nettoyage du magasin, QUALITÉS REQUISES : - Dynamique / Souriant(e), - Sens du Service, - Autonome, > Postes à pourvoir : CDI , 21 heures par semaine. Lieu du poste : En présentiel Vous vous reconnaissez dans cette annonce, alors n'attendez plus et adressez-nous votre candidature !
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Mont de Marsan Notre agence Adéquat SAINT SEVER recrute des nouveaux talents: Ouvrier polyvalent du bâtiment (F/H) : Missions : - Effectuer des petits travaux de maintenance ( remplacement de poignées de menuiseries, de vitrage, de débouchage d'accessoires WC, petits travaux de plomberie cuivre, remplacement de tuiles, nettoyage de toitures,). - Utilisation d'une nacelle - Nettoyage de toiture (bâtiment industriel) - Nettoyage du chantier - Respect des consignes de sécurité Profil : - Autonomie, réactivité, discrétion, dynamique, volontaire, - Caces R486 cat a/b à jour - Savoir utiliser les différents outils de manutention. - Savoir travailler en équipe et être rigoureux dans l'exécution de votre travail. - Vous êtes apte au travail en hauteur > Poste nécessitant le port de charges Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 36 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un(e) ambulancier(e) diplômé Vous assurerez : - La prise en charge des patients et leur transport dans le respect des règles d'hygiène, de confort et de sécurité. - Des interventions sur des missions d'urgence - Veillerez à l'entretien du véhicule et du matériel - Assurerez les tâches administratives afférentes à vos missions : recueil des informations patients et prescriptions médicales de transport. Au-delà de vos compétences, nous recherchons des collaborateurs qui portent des valeurs de respect, qualité de prestation de service et professionnalisme. Horaire flexible, pas de nuit et peu de weekend
Groupe Alternance Mont de Marsan, Centre de Formation des Apprentis nouvellement implanté recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un(e) candidat(e) souhaitant préparer un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel - Niveau 5) au sein d'une enseigne de restauration rapide, Notre école Groupe Alternance c'est : - Nos Valeurs : Proximité, Simplicité, Adaptabilité et Réussite. - Une pédagogie : un rythme d'alternance singulier, individualisation du parcours, une évaluation et un accompagnement tout au long de la formation. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing. Inscription et scolarité gratuite Diplôme de l'Education Nationale L'objectif c'est de te former tout en travaillant au quotidien en entreprise. En formation, tu apprendras : - La gestion en entreprise ; - Les techniques de vente ; - Tout ce qu'il faudra savoir pour présenter (et obtenir c'est mieux) ton BTS Management Commercial Opérationnel !! En entreprise, tu seras en charge : - D'assurer la gestion du magasin ; - Assurer la bonne tenue et la mise en valeur de l'espace de vente - Préparation et mise en place ; - D'accueillir, conseiller, servir, fidéliser la clientèle et vendre ; Les conditions de travail : - Contrat d'apprentissage de 24 mois 35h par semaine (19h en entreprise et 16h de CFA en présentiel) ; - Rémunération selon le barème national en vigueur ; La sélection avec notre école c'est : - Un entretien avec Julie ou Camille de l'équipe encadrante du CFA ; - Titulaire d'un Bac ou Titre de niv 4 ; - Dossier de candidature ; - Un Test d'admission ; On recherche les professionnels de demain pas ceux d'aujourd'hui !! Nous sommes là pour te former et te permettre d'évoluer professionnellement. Ton expérience n'est pas importante pour nous par contre on sera attentif à ton projet et ton souhait de te former. Alors prépare tes arguments pour convaincre nos équipes admission et avoir la chance d'intégrer nos formations. Le profil recherché Les Compétences attendues : - Excellentes qualités relationnelles et sens du service client - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique - Dynamisme, enthousiasme - Bonne gestion du stress et capacité à gérer les pics d'affluence Vous passerez 2 jours par semaine dans notre CFA de Mont de marsan, le reste du temps en entreprise. Vous n'aurez aucun frais de scolarité, ni frais d'inscription à prévoir. Vous êtes intéressé, postulez !
Nous recherchons un Chargé(e)s d'affaires Indépendants : - Mont-de-Marsan / Aire-sur-l'Adour Notre cœur de métier : accompagner les investisseurs sur des projets immobiliers clé en main, de la recherche du bien en passant par le suivi de chantier, jusqu'à la livraison du projet. Description du poste : Sur votre secteur, vous serez en charge de : - Sourcer des biens à fort potentiel - Réaliser les pré-chiffrages travaux - Créer les cahiers des charges - Coordonner les artisans et suivre les chantiers - Piloter vos projets en autonomie, avec l'appui de notre équipe Profil recherché - Une expérience confirmée dans le bâtiment (tout corps de métier) est impérative avec connaissance des corps d'état. Cette expérience est indispensable pour garantir la qualité des projets et la coordination technique. Diplôme BTP requis Vous pouvez venir de différents horizons : - Du terrain (artisan(e) expérimenté(e), chef(fe) de chantier, technicien(ne) bâtiment), - De la gestion de travaux (métreur(se), conducteur(trice) de travaux, chargé(e) d'affaires BTP), - De l'immobilier (agent(e) immobilier(e) ayant une expérience ou une sensibilité aux travaux). Ce qui compte avant tout : votre compréhension du bâtiment, votre autonomie et votre envie d'accompagner des projets d'investissement clés en main. Conditions - Statut : Indépendant - Rémunération attractive : entre 3 à 6% selon les projets accompagnés - Croissance forte sur les deux secteurs ouverts - Accompagnement et formation assurée par De Rent Company Intéressé(e) ? Contactez nous : Nous serons ravis de vous présenter notre méthode de travail et l'environnement De Rent Company.
Dans le cadre de l'ouverture de notre nouveau restaurant à Mont-de-Marsan, nous recherchons un serveur expérimenté H/F pour rejoindre notre équipe. PRISE DE POSTE EN MARS 2026 Sous la responsabilité du responsable, vous aurez pour missions : -Accueil et service : Assurer un service professionnel et chaleureux aux clients. -Prise de commande : Conseiller les clients sur les plats et boissons. -Mise en place : Préparer la salle avant l'ouverture et participer à la fermeture. -Travail d'équipe : Collaborer avec la cuisine et le bar pour un service fluide. -Respect des normes : Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. Profil recherché Expérience : Minimum 2 ans en tant que serveur en restauration traditionnelle ou gastronomique. Compétences : -Maîtrise des techniques de service (à l'assiette, au plateau, etc.). -Connaissance des vins et des accords mets vins (un plus). -Bonne résistance physique et capacité à travailler en équipe. Qualités personnelles : Dynamisme, sens du contact, rigueur et réactivité. Candidature Envoyez votre CV et une lettre de motivation
Description du poste : Concept Recrutement recrute pour l'un de ses clients, Maison Internationale leader dans le secteur des soins, un(e) Store Manager en CDI pour Mont-de-Marsan. Ambassadeur(rice) de la Maison et de ses valeurs :***Vous garantissez une expérience exceptionnelle en répondant aux besoins de la clientèle.***Vous développez et fidélisez activement votre fichier client.***Vous assurez le développement du chiffre d'affaire par le suivi et l'analyse des indicateurs commerciaux.***Vous participez activement à la stratégie d'omnicanalité mise en place.***Vous formez, mobilisez et développez les talents de chaque membre de votre équipe (petite équipe)***Vous coordonnez l'activité Front et Back of House visant à garantir une excellence opérationnelle permanente.***Vous êtes garant du respect et du suivi des procédures internes.***Vous veillez à la bonne tenue de la Boutique. Description du profil :***Expérience confirmée dans la direction de Boutique***Passion pour l'expérience client.***Déterminé(e) à guider son équipe en agissant comme un modèle.***Très bon relationnel, grande capacité d'écoute et de persuasion.***Rigueur et sens de l'organisation, capacité à prioriser les tâches en fonction des besoins.***Connaissance digitale 2.0.
Description du poste : Nous recherchons un(e) Préparateur(trice) de commandes Drive motivé(e) et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de préparer avec soin les commandes en ligne de nos clients afin de leur garantir une expérience de qualité. Vos missions :***vous assurez la réception et le contrôle des livraisons de marchandises,. Vous procédez ensuite au rangement des produits dans les rayonnages, dans les chambres froides, et dans la chaîne automatisée.***Vous préparez les commandes des clients (mise en bacs des produits commandés à l'aide de la scannette) et assurez leur distribution lors de la livraison (assemblage des différents éléments de la commande, chargement dans le coffre du client).***Vous faites preuve d'une grande vigilance s'agissant des rotations des produits selon les dates limites de consommation, sur l'état des fruits et légumes. Vous participez au développement du chiffre d'affaire par la maîtrise des techniques de vente (accueil et renseignement du client) et la maîtrise des produits (spécificité des produits, utilisation, particularité).***Vous pouvez être amené à effectuer d'autres tâches annexes (inventaire, entretien...) et à travailler à des horaires matinaux ou tardifs. Environnement de travail***Vous évoluerez dans un environnement dynamique et exigeant en entrepôt.***Le poste demande une activité physique régulière : port de charges, déplacements fréquents dans l'entrepôt, travail debout.***Vous utiliserez un équipement adapté (chariots, scanners, etc.) pour faciliter la préparation des commandes.***Le respect des normes de sécurité et d'hygiène est primordial. Horaires de travail***Poste du Lundi au Samedi + jours fériés Description du profil :***Dynamique, organisé(e), et capable de gérer la pression des commandes en flux tendu.***Sens du service client et esprit d'équipe indispensables.***Expérience dans la préparation de commandes ou en logistique est un plus.
GROUPE MORGAN SERVICES Mont de Marsan recrute un préparateur de commandes (h/f), pour travailler sur un site logistique majeur. Au sein d'un entrepôt, vous serez chargé(e) de : Préparer les commandes à destination des magasins Utiliser un gerbeur à conducteur accompagnant (R485 catégorie 2) en toute sécurité Prélever les produits conformément aux bons de commande Constituer des palettes stables, filmées et conformes aux exigences qualité Contrôler les références, quantités et dates de péremption Respecter les règles de sécurité, d'hygiène et les procédures internes Participer à la bonne tenue de l'entrepôt Profil recherché : CACES R485 catégorie 2 obligatoire et en cours de validité Expérience en préparation de commandes et/ou logistique appréciée Rigueur, autonomie et sens des responsabilités Capacité à travailler dans un environnement dynamique et cadencé Esprit d'équipe et ponctualité Disponibilité pour travailler en horaires décalés (4h45-12h30 ou 12h30-19h30) .
Vous avez envie de faire décoller votre carrière ?
Nous recherchons notre futur(e)
Type de contrat
Qui sommes-nous ?
Avionneur, industriel, prestataire de services industriels et logisticien, Daher compte aujourd'hui environ 14 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 1,8 milliard d'euros en 2024. Fort de son actionnariat familial, Daher est tourné vers l'innovation depuis sa création en 1863. Avec des implantations dans une quinzaine de pays, en Europe, en Amérique du Nord et en Asie, Daher conçoit et développe des solutions à valeur ajoutée pour ses clients et partenaires aéronautiques et industriels.
Nos engagements
Daher vous offre la possibilité d'évoluer au sein du groupe à travers la politique de mobilités internes et passerelles entre métiers, en France et à l'International.
Travailler chez Daher, c'est s'inscrire dans un environnement de travail inclusif où la diversité est un atout pour le collectif et essentiel pour relever les défis de demain.
Evoluer dans un cadre où l'innovation et la décarbonation sont au c?ur de nos activités pour un avenir durable.
L'environnement du poste
Périmètres des activités
CAP/BEP en manutention ou logistique avec plus de 2 ans d'expérience en logistique.
Allez-vous OSER l'aventure avec nous ? Venez nous rejoindre et libérez votre potentiel !
Nous recherchons un candidat pour un poste de Préparateur en Pharmacie (H/F) en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur MONT-DE-MARSAN (40000 , Nouvelle-Aquitaine - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Veiller à la bonne circulation de l'information - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix - nettoyage et désinfection du matériel médical Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Descriptif du poste: Vous avez en charge le drive dans sa globalité. Vos missions sont les suivantes : * Vous animez et encadrez une équipe (30 personnes) en étant garant du respect des règles sociales, notamment en matière de sécurité. * Vous participez à l'organisation du drive : implantation, planification du travail, suivi des commandes et des opérations commerciales. Vous assurez en permanence le bon suivi du site internet en matière de prix et de gestion des stocks. * Vous veillez à la qualité des produits et du service rendu à la clientèle en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire, dans le respect des normes et de la réglementation en vigueur. * Vous traitez les litiges sur les quantités, la qualité, les délais de livraison, ainsi que les réclamations clients. * En accord avec la politique commerciale et marketing du magasin, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix), ainsi qu'à la gestion (CA, rentabilité, marge, frais de personnel...). * Vous pilotez de multiples projets de développement, d'analyse et de prise de décision, en collaboration avec le Directeur. Profil recherché: De formation technique ou commerciale, vous justifiez d'une belle expérience sur le même type de poste dans la Grande distribution. Nous recherchons un véritable meneur, organisateur de son équipe, capable de transmettre ses valeurs d'humilité et de rigueur, de faire partager son projet, de former et de faire évoluer ses équipes. Vous êtes dynamique, autonome et rigoureux. Rémunération : fixe entre 2800 et 3300€ brut sur 13 mois + 3 mois supplémentaires en moyenne (participation/intéressement et primes de gratification) + avantages société.
Notre client, acteur majeur de la Grande distribution en France, recherche un nouveau Responsable Drive près de Mont de Marsan (40).
"""L'ANEFA Landes recherche un MEUNIER POLYVALENT H/F sur le secteur de Mugron :/r/n/r/nActivités/r/n/r/n• Mouture de grains de céréales pour la production de farine/r/n/r/n• Suivi et vérification de la qualité des différents types de farine obtenus en fonction des besoins des clients/r/n/r/n• Planification & entretien du matériel/r/n/r/n• Assurer le respect des procédures qualité/r/n/r/n• Réception et triage des grains de céréales/r/n/r/n• Gestion des stocks : qualitative et quantitative/r/n/r/n• Préparation des commandes , ensachage de farine/r/n/r/n• Livraison des clients/r/n/r/nProfil/r/n/r/n- Rigueur/r/n/r/n- Autonomie/r/n/r/n- Ecoute des besoins / demandes/r/n/r/n- Passion du métier / travail en équipe/r/n/r/nCompétences/r/n/r/n- Technique/r/n/r/n- Gestion outil industriel/r/n/r/n- Gestion et planification de la production/r/n/r/nConditions/r/n/r/n• CDI temps partiel (10 h/ semaine dans un 1er temps)/r/n/r/n• Poste basé à Mugron, déplacements à prévoir sur le département/r/n/r/n• A pourvoir dès que possible/r/n/r/nVous souhaitez participer à un projet local, de territoire, ce poste vous attend !"""
GROUPE MORGAN SERVICES Mont de Marsan recherche un manager en restauration (h/f), pour évoluer dans deux établissements en plein développement.Au coeur de l'action, vous serez le chef d'orchestre entre les équipes et la direction :- Manager, accompagner et faire grandir les équipes- Organiser les plannings et assurer le bon déroulement des services- Veiller à la qualité de l'accueil et à la satisfaction client- Suivre les résultats, les coûts et la rentabilité- Gérer les commandes, les stocks et les relations fournisseurs- Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité
GROUPE MORGAN SERVICES Mont de Marsan recherche un manager en restauration (h/f), pour évoluer dans deux établissements en plein développement. Au coeur de l'action, vous serez le chef d'orchestre entre les équipes et la direction : - Manager, accompagner et faire grandir les équipes - Organiser les plannings et assurer le bon déroulement des services - Veiller à la qualité de l'accueil et à la satisfaction client - Suivre les résultats, les coûts et la rentabilité - Gérer les commandes, les stocks et les relations fournisseurs - Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité - Être force de proposition pour améliorer l'organisation et développer l'activité Expérience confirmée en management en restauration Manager bienveillant(e), organisé(e) et autonome Goût prononcé pour le terrain, le contact humain et le travail d'équipe Sens du service, leadership naturel et envie de s'investir dans une aventure durable Véhicule de service Prime sur le REX Poste à responsabilité avec une réelle autonomie Ambiance de travail conviviale, familiale et respectueuse Équipes à taille humaine et établissements en plein développement Rémunération attractive selon profil et expérience
Description du poste : Être commercial en immobilier chez megAgence, c'est accompagner vos clients sur toutes les étapes de leurs projets immobilier : estimation, visite, signature chez le notaire. Vous travaillez en toute autonomie, à domicile, et grâce aux nombreux outils et services que nous mettons à votre disposition : - Une formation solide et complète - Un accompagnement personnalisé par des professionnels, y compris sur le terrain - Des outils performants (logiciel métier, outil d'estimation, .) - La diffusion de vos annonces en illimité sur + de 100 sites (Leboncoin, SeLoger, LogicImmo.) - Des services supports compétents (juridique, informatique, comptabilité, hotline.)***Indépendant, mais jamais seul : l'humain est au cœur de notre activité et de nos valeurs. En intégrant megAgence, vous rejoignez une équipe dynamique et conviviale près de chez vous. Vous aurez par ailleurs la possibilité de constituer et manager votre propre équipe en recrutant d'autres consultants.***Chez megAgence, vous êtes rémunéré sur vos ventes et percevez jusqu'à 99% de commissions sur les Honoraires d'Agence. C'est 2 fois plus qu'un agent commercial en agence 3 fois plus qu'un salarié ! Description du profil : Notre candidat idéal ? Vous. megAgence est ouvert à toutes celles et ceux qui s'intéressent à l'immobilier, sont motivés à l'idée d'en faire leur métier et de s'épanouir en créant leur entreprise. Les qualités que nous recherchons chez nos ambassadeurs ? Un bon relationnel et le sens du service, du sérieux et le goût du challenge.***Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez sans plus tarder, nous vous recontactons dans les meilleurs délais !
Description du poste : Votre cabinet de recrutement recherche pour son client, 1 AGENT(E) DE PRODUCTION D'UNITE DE PRODUCTION Itinérant en CDI, sur l'Est des Landes. Sous la responsabilité des différents Chefs de site, vous assurez les activités des différentes centrales à béton prêt à l'emploi. Vous serez en appui des équipes, pour des remplacements ou des accroissements d'activité. Missions :***Gérer la prise de commandes auprès des clients et validation des informations nécessaires à leur exécution. * Assurer la production conformément au planning en fonction des commandes, des disponibilités des produits et du matériel de livraison tout en respectant les normes qualité. * Emettre les bons de livraisons et assurer l'édition des relevés d'activités en fin de journée. * Accueillir et renseigner le client sur le produit, les prix en lien avec l'équipe commerciale et traiter les réclamations liées à la livraison du jour. * Gérer et valider l'approvisionnement et le stockage des matières premières. * Respecter et faire respecter les règles et consignes d'hygiène, de sécurité et environnementales * Connaissance des différents types de bétons, processus de fabrication, moyens de transports et de manutentions. * Nettoyage et entretien des équipements. Le poste : Contrat : CDI à pourvoir en itinérance sur le secteur des Landes : Aire sur l'Adour, Mont-de-Marsan, Hagetmau, Orthez, Saint-Paul-Lès-Dax. Horaire de journée, en fonction des besoins sur les sites. Rémunération à partir de 2200€ brut/mois sur 13,4 mois + variable Voiture de fonction Avantages sociaux : Mutuelle familiale, CSE, TR, Chèque vacance Description du profil : Vous avez une première expérience réussie en industrie ou bien dans le secteur de la construction. Nous recherchons une personne avec une autonomie, une polyvalence et une bonne capacité organisationnelle. Gérez les imprévus et les aléas, fera partie de vos tâches quotidiennes. Vous avez des valeurs d'entraide, de bienveillance et de respect, afin de vous intégrer pleinement dans votre équipe. La maitrise des outils informatiques est obligatoire. Intéressé par le poste ? N'attendez plus pour postuler !
RESPONSABILITÉS : En charge de l'enseignement théorique ou pratique à CMA Formation Mont-de-Marsan, vous interviendrez auprès des publics dans le cadre du dispositif global de formation. Vous assurerez la préparation pédagogique des cours dispensés. MISSIONS PRINCIPALES • Concevoir les programmes, construire les outils pédagogiques adaptés au métier préparé, au référentiel examen et à la complémentarité centre de formation/entreprises • Préparer et animer les séquences pédagogiques • Evaluer le travail de l'apprenant en cours de séquence pédagogique et en annotant les travaux • Participer aux évaluations et examens • Assurer les échanges et la communication entre CMA Formation, l'entreprise et la famille • S'acquitter des tâches administratives et de concertation en rapport avec l'activité pédagogique PROFIL RECHERCHÉ : SAVOIR • Discipline enseignée (réglementation, environnement institutionnel, techniques, procédures, actualités, etc.) • Programmes et référentiels des formations dispensées • Environnement, enjeux et organisation des CFA • Psychologie et sociologie de l'adolescent SAVOIR FAIRE • Concevoir un programme de formation / pédagogique adapté • Encadrer des élèves • Evaluer une activité, une action, un résultat • Transmettre des connaissances et des compétences • Mener une veille réglementaire et/ou technique • Techniques d'animation et de gestion de groupes SAVOIR ETRE • Sens de l'initiative • Créativité • Sens de la pédagogie • Maîtrise de soi
Description du poste : Vous souhaitez exercer votre métier de commercial dans l'univers passionnant de la restauration hors domicile ? Vous appréciez l'autonomie, la liberté d'organisation et la prise d'initiatives ? Les défis commerciaux vous stimulent et vous motivent au quotidien ? Alors cette opportunité est faite pour vous ! Achille Bertrand , entreprise locale forte de plus de 80 ans d'histoire, est implantée aux Herbiers en Vendée et intervient sur 19 départements, de la Sarthe aux Hautes-Pyrénées. Spécialisée dans la distribution alimentaire pour les professionnels de la restauration, l'entreprise s'appuie sur des valeurs solides et une expertise reconnue. Membre du Réseau Krill, un regroupement de 8 distributeurs alimentaires généralistes à fort ancrage régional. Achille Bertrand accompagne au quotidien les acteurs de la restauration commerciale et collective, en cultivant une véritable proximité avec ses clients. Dans le cadre du lancement de notre nouveau service dédié au commerce des collectivités, nous renforçons notre équipe et recrutons un Commercial RHD (H/F) pour rejoindre notre équipe sur les départements du Lot-et-Garonne (47) et des Landes (40), dans le cadre d'un CDI. Votre quotidien : En relation direct avec votre Chef des Ventes, et bénéficiant d'une large autonomie, vous assurez le suivi et le développement d'un portefeuille de clients grands comptes en Restauration Collective Hors Domicile (collectivités et groupements d'achats). Avec un programme d'intégration individualisé, des formations produits / outils de vente spécifiques, vous vous imposerez rapidement comme un professionnel reconnu dans la commercialisation de produits frais, surgelés et crèmes glacées, en établissant une relation de confiance avec vos clients. Curieux et force de proposition, vous analysez les besoins et conseillez les produits adaptés aux attentes de vos clients, grâce à une gamme rigoureusement sélectionnée et des outils de vente performants : catalogues produits et outil informatique de gestion de la relation client. En relation quotidienne avec une équipe de commerciaux sédentaires, vous serez en charge du développement du Lot et Garonne (47) et des Landes (40). Description du profil : Vous disposez d'une première expérience concluante en tant que commercial(e) terrain dans le secteur de la restauration collective. Votre capacité d'écoute, votre attrait pour les défis et votre aisance relationnelle font de vous un véritable moteur du développement commercial. Résolument tourné(e) vers la performance et la satisfaction de vos clients, vous possédez un sens aigu du service. Grâce à votre excellente communication, vous êtes en mesure de créer des relations solides et durables avec vos différents interlocuteurs.
Rattaché(e) au Responsable adjoint d'entrepôt, vous êtes en charge d'opérateurs logistiques sur l'activité préparation de commandes. Vous effectuerez vos missions dans différents domaines : Management: Pilotage : Sécurité :
Description du poste : #çamatchentrenous ✅ - Une entreprise dynamique et reconnue dans le secteur immobilier ✅ - Accompagnement personnalisé et formations continues ✅ - Environnement de travail 100% présentiel favorisant le relationnel humain « Notre client est un acteur majeur de l'immobilier départemental, attaché à la qualité du service et à la proximité avec ses clients. Rejoindre cette équipe, c'est intégrer un réseau solide et bénéficier d'une forte notoriété locale. » Votre potentiel permettra de : - Prospecter et conseiller une clientèle variée sur des biens immobiliers - Négocier et finaliser les transactions immobilières en toute autonomie - Assurer un suivi personnalisé et fidéliser les clients - Gérer la promotion des biens et organiser des visites ciblées Description du profil : Votre envie de nous rejoindre ! Nous sommes à la recherche d'un professionnel dynamique, autonome et doté d'un excellent sens du relationnel ! Si vous avez une expérience de 1 à 5 ans dans l'immobilier ou dans un secteur commercial similaire, c'est le moment de nous montrer ce que vous valez ! Votre rigueur, votre capacité d'écoute et votre persévérance seront vos atouts majeurs pour briller dans notre équipe. Pas besoin d'un niveau de formation spécifique, ici, la motivation et la connaissance du secteur sont nos priorités ! Et parlons de ce qui vous attend : une rémunération attractive comprise entre 40 000 € et 60 000 € par an ! Prêt à relever le défi ? Rejoignez-nous et faisons de grandes choses ensemble ! Embrasons notre passion commune et construisons un avenir radieux ensemble ! Chaque contribution compte, et c'est en unissant nos forces que nous réaliserons des projets exceptionnels. N'attendez plus, votre aventure commence ici !
Description du poste : Autonome et responsable, vous gérez le compte d'exploitation de vos rayons DPH et en garantit les résultats en terme de Chiffre d'Affaires, de marge, de gestion des pertes, de frais de personnel, d'achats et de stocks. Dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin, vous assurez l'analyse des études de marché, les implantations de rayons, les actions de promotions, les relations avec les fournisseurs (négociations, commandes, relances, litiges). Vous veillez à la qualité et au dynamisme du service rendu à notre clientèle dans le respect des normes et de la réglementation en vigueur. Vous participez au management et veillez au bon climat social au sein de votre équipe. Vous animez et encadrez une équipe d'employés commerciaux, dans le respect des règles sociales en vigueur. Vous facilitez l'intégration et la formation de ses collaborateurs. Vous assurez les entretiens de recrutement en collaboration avec le service RH et l'évaluation de vos collaborateurs. Vous êtes sous le contrôle d'un manager de département. Description du profil : De formation Bac à Bac + 2 (commerciale/gestion), vous êtes fort de plusieurs années d'expérience dans ce domaine, en grande distribution. Vous êtes rigoureux(se), motivé(e) et faites preuve d'initiative. Vous possédez le sens de la vente Vous êtes Animateur(rice), fédérateur(rice) Vous savez déléguer en contrôlant le travail de vos équipes. Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Nous souhaitons intégrer un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour une position en Pharmacie d'Officine, contrat CDI, à Temps plein (35 h/semaine) basé à MONT-DE-MARSAN (40000 , Nouvelle-Aquitaine - France) avec une expérience minimum de 5 ans. Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : Envie d'élargir votre champ d'action en vendant des prestations RH variées ? ORIENTACTION recrute des commerciaux indépendants pour vendre ses prestations RH (recrutement, outplacement, bilans de compétences, coaching, etc.). Depuis 2008, nous avons accompagné plus de 65 000 personnes à révéler leur potentiel. Aujourd'hui, nous renforçons notre collectif de développeurs RH passionnés. Vos missions :***Promouvoir les prestations RH proposées par Orientaction * Détecter les besoins des entreprises (recrutement, repositionnement, formation) * Accompagner les clients dans la co-construction de solutions sur mesure * Participer à l'image de marque du groupe sur votre territoire Ce que vous trouverez :***Un panel large de prestations RH à proposer à vos clients * Une formation complète à nos méthodes * Un appui marketing et des outils professionnels * La liberté d'un statut indépendant, avec la sécurité d'un réseau leader Description du profil : Vous avez une culture RH solide, un tempérament commercial affirmé et l'envie d'avoir un impact positif sur le monde du travail ? Ce poste est fait pour vous.
Description du poste : Dans le cadre de son projet d'agrandissement, La Scalandes, recrute des préparateurs de commandes pour ses entrepôts secs et frais. Sous la responsabilité du chef d'équipe, votre mission consiste à préparer les commandes magasins sur palette à l'aide : - d'un matériel connecté - d'un engin de manutention (transpalette électrique ou chariot autoporté) en respectant impérativement les consignes de sécurité. Vous devez vous assurer de préparer la bonne référence, en bonne quantité afin d'assurer un service de qualité. Vous conditionnez les supports à l'aide d'une filmeuse automatique. Vous assurez l'entretien et le suivi du matériel de manutention. Le port de charges est quotidien. Horaires et rémunération : Entrepôt frais (2°) : 3 équipes en rotation 1 semaine sur 2 : 5h00-14h00 / 7h00-16h00 / 16h00-1h00 Entrepôt surgelé (-21°) : horaires fixes : 6h30-14h30 Entrepôts sec (température ambiante) : 2 équipes en rotation 1 semaine sur 2 : 5h00-13h00 / 11h00-19h00 (5h00 - 13h06 / 12h54 - 21h00 sur juillet/août) Entrepôt non alimentaire (température ambiante) : 2 équipes en rotation 1 semaine sur 2 : 5h00 - 13h06 / 12h54 - 21h00 Temps complet : 36h45 hebdo (35h de travail effectif + 1h45 de pauses payées) / coupure repas de 45 min Rémunération de base : 1897.42EUR brut mensuel soit 11.91EUR/heure (+ prime pour les entrepôts frais et dirigée) Prime d'intéressement à compter de 3 mois de présence Description du profil : Vous êtes rigoureux, méthodique et particulièrement sensible aux règles de sécurité et d'hygiène. De nature dynamique, vous avez le goût du challenge en vue d'atteindre les objectifs fixés.
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre de son développement, une opportunité unique s'offre à vous en tant que paysagiste confirmé au sein d'une équipe dynamique et passionnée. Ce poste en CDI vous permettra de mettre à profit vos compétences et votre expérience au sein d'un environnement de travail stimulant et collaboratif, élaboré pour favoriser la créativité et l'innovation. Les missions principales incluent la conception et la réalisation de travaux de création paysagère, allant de la planification préliminaire à la mise en œuvre finale des projets. Vous serez chargé d'élaborer des plans détaillés et de visualiser les aménagements en tenant compte des attentes des clients, des spécificités du terrain et des contraintes environnementales. La rigueur et le sens de l'esthétique seront des qualités essentielles pour donner vie à des projets diversifiés et originaux. En parallèle, vous contribuerez également à l'entretien des espaces verts, assurant la maintenance et l'amélioration des espaces publics et privés. Vous serez responsable de la gestion des travaux d'entretien réguliers, des opérations de renouvellement des plantations ainsi que de la mise en place de solutions durables pour le maintien de la biodiversité. Une attention particulière sera portée à la qualité des services, afin d'assurer la satisfaction des clients tout en respectant les normes environnementales. Travaillant au sein d'une équipe de professionnels passionnés, la taille de l'équipe vous permettra d'évoluer dans un cadre collaboratif et bienveillant où l'échange d'idées est encouragé. Vous aurez la possibilité de partager vos connaissances et d'apprendre des autres, favorisant ainsi un environnement de travail enrichissant et motivant. Rejoindre cette équipe en tant que paysagiste confirmé est une chance de contribuer à des projets d'envergure tout en évoluant dans un secteur en constante évolution. Les responsabilités associées à ce poste vous permettront de jouer un rôle clé dans la réalisation de paysages qui embellissent notre environnement tout en respectant les principes de durabilité. PROFIL RECHERCHÉ : **Description du profil recherché : Paysagiste Confirmé** Pour répondre aux enjeux croissants d'un secteur en plein essor, nous recherchons un paysagiste confirmé, justifiant d'au moins 3 ans d'expérience dans le domaine privé et souhaitant s'engager durablement dans cette opportunité professionnelle. Le candidat idéal saura allier expertise technique, créativité et sens du relationnel pour mener à bien des projets variés dans le domaine de l'aménagement paysager. Le candidat doit posséder une solide connaissance des pratiques et des normes en vigueur dans le métier, tout en faisant preuve d'autonomie et d'une réelle capacité à proposer des solutions novatrices. Une expérience significative dans la lecture de plans et de schémas est indispensable, ainsi qu'une maîtrise des outils de terrassement. La capacité à utiliser un laser et d'autres engins spécifiques sera également un atout majeur dans la réussite des missions confiées. La polyvalence est primordiale pour ce poste, permettant de s'adapter à différents types de projets et d'interagir efficacement avec les clients. Le paysagiste confirmé doit être à l'aise dans la relation client, en montrant une aptitude à comprendre leurs attentes et à les conseiller de manière pertinente. L'implication, l'initiative et la passion pour le paysage et l'environnement sont des qualités essentielles que nous recherchons chez notre futur collaborateur. En résumé, le profil recherché doit allier compétences techniques, sens de l'esthétique et capacité à développer une relation de confiance avec les clients, tout en étant capable de travailler de manière autonome en binôme et de contribuer à l'évolution des projets.
Notre client, acteur incontournable dans le secteur de l'aménagement extérieur se spécialise dans la création et l'entretien d'espaces paysagers pour les particuliers et les professionnels. Fort d'une équipe de paysagistes passionnés, l'entreprise propose des solutions sur mesure pour embellir les jardins, terrasses et espaces verts. Grâce à son expertise et son engagement sociétal, elle contribue à l'amélioration de l'environnement urbain et rural tout en respectant les normes écologiques.
Vos missions sont les suivantes : 1.Magasin Client Garant de la performance commerciale et de la réalisation des objectifs qualitatifs (service magasin) et quantitatif (CA, ruptures, Détention produit). Anime les projets en points de vente au travers de prospectus a mettre en place au niveau régional et national en suivi Pilote les outils marketing et les études marketing de son pôle auprès des magasins clients de la centrale d'achat. Participe au développement du CA, des parts de marché Assurer une veille sur le marché des fournisseurs du segment et mener des actions de sélection des fournisseurs lors des phases offres et projets Visite les magasins et crée une relation privilégiée avec les directeurs, chefs de département et chefs de rayon afin d'appréhender au mieux les besoins des consommateurs et donc de répondre à leurs demandes. Travaille en coopération étroite avec les adhérents magasins afin de respecter les stratégies et la politique du mouvement E.Leclerc 2.Interne Optimise les accords commerciaux de ses fournisseurs Réaliser des consultations, négocier, sélectionner et contractualiser avec les fournisseurs Optimise l'offre promotionnelle et fond de rayon Responsable des éléments sur prospectus par le contrôle des bons à tirer (BAT) Travaille en collaboration avec l'équipe de gestion du pôle dans un soucis d'uniformisation des méthodes et process et méthodologies existantes Est source de proposition visant à améliorer toujours les process et méthodologies existants Elabore le budget commercial Réalise les objectifs commerciaux S'assure d'avoir les produits en entrepôt Mesure la performance de sa catégorie au travers de tableaux de bords et d'analyses de marchés (IRI) Relais finance / commerce pour assurer les données au service du magasin Prépare les salons commerciaux
Description du poste : Dans le cadre de son développement, une opportunité unique s'offre à vous en tant que paysagiste confirmé au sein d'une équipe dynamique et passionnée. Ce poste en CDI vous permettra de mettre à profit vos compétences et votre expérience au sein d'un environnement de travail stimulant et collaboratif, élaboré pour favoriser la créativité et l'innovation.Les missions principales incluent la conception et la réalisation de travaux de création paysagère, allant de la planification préliminaire à la mise en œuvre finale des projets. Vous serez chargé d'élaborer des plans détaillés et de visualiser les aménagements en tenant compte des attentes des clients, des spécificités du terrain et des contraintes environnementales. La rigueur et le sens de l'esthétique seront des qualités essentielles pour donner vie à des projets diversifiés et originaux.En parallèle, vous contribuerez également à l'entretien des espaces verts, assurant la maintenance et l'amélioration des espaces publics et privés. Vous serez responsable de la gestion des travaux d'entretien réguliers, des opérations de renouvellement des plantations ainsi que de la mise en place de solutions durables pour le maintien de la biodiversité. Une attention particulière sera portée à la qualité des services, afin d'assurer la satisfaction des clients tout en respectant les normes environnementales.Travaillant au sein d'une équipe de professionnels passionnés, la taille de l'équipe vous permettra d'évoluer dans un cadre collaboratif et bienveillant où l'échange d'idées est encouragé. Vous aurez la possibilité de partager vos connaissances et d'apprendre des autres, favorisant ainsi un environnement de travail enrichissant et motivant.Rejoindre cette équipe en tant que paysagiste confirmé est une chance de contribuer à des projets d'envergure tout en évoluant dans un secteur en constante évolution. Les responsabilités associées à ce poste vous permettront de jouer un rôle clé dans la réalisation de paysages qui embellissent notre environnement tout en respectant les principes de durabilité. Description du profil :***Description du profil recherché : Paysagiste Confirmé**Pour répondre aux enjeux croissants d'un secteur en plein essor, nous recherchons un paysagiste confirmé, justifiant d'au moins 3 ans d'expérience dans le domaine privé et souhaitant s'engager durablement dans cette opportunité professionnelle. Le candidat idéal saura allier expertise technique, créativité et sens du relationnel pour mener à bien des projets variés dans le domaine de l'aménagement paysager.Le candidat doit posséder une solide connaissance des pratiques et des normes en vigueur dans le métier, tout en faisant preuve d'autonomie et d'une réelle capacité à proposer des solutions novatrices. Une expérience significative dans la lecture de plans et de schémas est indispensable, ainsi qu'une maîtrise des outils de terrassement. La capacité à utiliser un laser et d'autres engins spécifiques sera également un atout majeur dans la réussite des missions confiées.La polyvalence est primordiale pour ce poste, permettant de s'adapter à différents types de projets et d'interagir efficacement avec les clients. Le paysagiste confirmé doit être à l'aise dans la relation client, en montrant une aptitude à comprendre leurs attentes et à les conseiller de manière pertinente.L'implication, l'initiative et la passion pour le paysage et l'environnement sont des qualités essentielles que nous recherchons chez notre futur collaborateur.En résumé, le profil recherché doit allier compétences techniques, sens de l'esthétique et capacité à développer une relation de confiance avec les clients, tout en étant capable de travailler de manière autonome en binôme et de contribuer à l'évolution des projets.
H2COM recherche un/une Rédacteur / Rédactrice des débats (H/F) Nous recherchons actuellement des rédacteurs basés à Mont-de-Marsan et dans les Landes. - Vos missions : -Vos missions consistent à assister à des réunions d'acteurs publics ou privés, à en assurer l'enregistrement (vous disposez pour cela de votre matériel), à procéder à une prise de notes sur place (sur ordinateur). -Vous pouvez également en rédiger les débats une fois de retour chez vous, selon divers niveaux de retranscription (de la synthèse à l'in extenso). -Retranscription de réunions à caractère institutionnel Les tarifs varient en fonction de la nature de la mission. Votre profil : Vous êtes diplômé(e) bac+4 ou 5, ou plus, avez une bonne connaissance des institutions publiques et privées, des territoires, des politiques publiques, des collectivités. Vous êtes issu(e) du secteur de la presse, des lettres, d'une IEP. Vous êtes capable de rédiger sur traitement de texte, vite et bien. Vous êtes réactif/ve. Vous souhaitez disposer d'une certaine autonomie dans votre travail et d'une certaine liberté dans vos horaires. Vous êtes capable de respecter un calendrier strict de rendu. Vous disposez d'un numéro de SIRET (ou êtes en cours de création). Formation - Bac + 4/5 - Sciences politiques - Sciences humaines - École de journalisme - Lettres Compétences requises - Parfaite maîtrise de la langue française - Bonne connaissance du paysage institutionnel français - Capacité à travailler dans des délais serrés - Autonomie N'hésitez pas à nous transmettre rapidement votre candidature (CV+ LM) : des missions sont à pourvoir dès à présent.
Le pôle immobilier et logistique est chargé de la valorisation et de l'entretien du patrimoine des services de l'État dans un contexte de déploiement des mesures de transition écologique, de sobriété énergétique et de réduction des dépenses. Le contrôleur de travaux conduit les opérations immobilières : accueil des entreprises, vérification des devis présentés, planification des interventions, validation des plans de prévention, suivi et contrôle des travaux sur site (réunions chantier, contrôle délais, vérification normes sécurité, contrôle respect règles de l'art, conformité avec commande) et assure la certification des services faits. Votre environnement professionnel : - Activités du service : Le secrétariat général commun des Landes assure pour le compte de la préfecture et des directions départementales interministérielles des fonctions administratives, logistiques, financières et budgétaires, numériques et ressources humaines. Soit la gestion de plus de 400 agents répartis dans un parc immobilier d'une quinzaine immeubles domaniaux. - Composition et effectifs du service : Le pôle immobilier et logistique est composé de 7 collaborateurs - Liaisons hiérarchiques : adjoint et chef de service, équipe de direction - Liaisons fonctionnelles : Le pôle immobilier et logistique entretient des relations fonctionnelles avec les services bénéficiaires, les prestataires, les autres pôles du SGCD et les acteurs régionaux et nationaux liés à la gestion de l'immobilier et de la logistique. Déplacement fréquent (permis B obligatoire) et possibilité de réserver un véhicule de service ou un vélo. Disponibilité et travail sous délais contraints dans un contexte d'exigence croissante de qualité de service. Horaires variables au regard des contraintes des interventions des prestataires ou des disponibilités des autorités. Parking gratuit à proximité. Accès à un restaurant administratif.
L'agence BPS INTERIM de Dax, recherche pour un de ses clients deux techniciens CVC (F/H) spécialisés en maintenance et en dépannage. Vous interviendrez sur différents systèmes : - Ventilation ; - Chauffage ; - Plomberie. Une expérience ou une habilitation fluidique est un véritable plus. Vous travaillerez exclusivement sur des sites tertiaires et industriels (aucune intervention chez des particuliers). Votre profil : - Expérience en CVC et/ou plomberie en maintenance et dépannage ; - Connaissances en systèmes fluidiques appréciées ; - Rigueur, autonomie, sens du service ; - Salaire selon profil ; - Une habilitation en fluidique serait un plus. Informations complémentaires : - Dépôt basé à Mont-de-Marsan - Le client recherche des candidats situés dans le secteur : Mont-de-Marsan/Pontonx/Aire-sur-l'Adour/Souprosse (les chantiers se situent majoritairement autour de cette zone). Vos horaires : - Du lundi au jeudi : 8H-12H/13H30-17H30 ; - Le vendredi : jusqu'à 15H30 ; - Astreinte de nuit : 1 semaine toutes les 4 à 6 semaines. Au-delà de votre mission, nous vous offrons : une montée en compétences, un compte épargne temps, une participation aux bénéfices et tout autre avantage. Si ce poste vous intéresse, nous vous invitons à postuler directement à cette annonce. N'attendez plus, rejoignez-nous !
Adecco recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans les travaux d'installation électrique dans tous locaux, un-e Technicien-ne Tout Corps État (H/F) basé-e à Mont-de-Marsan. Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de trois mois en intérim, avec des horaires de journée. En tant que Technicien-ne Tout Corps État, vous jouerez un rôle essentiel dans la réalisation de projets variés, contribuant à la qualité et à la sécurité des installations électriques. Vous serez au cœur de l'action, intervenant sur des missions diversifiées qui nécessitent une expertise technique et une capacité d'adaptation. Votre quotidien sera rythmé par la lecture de plans, la mise en œuvre de solutions en plomberie, électricité de base et maçonnerie, garantissant ainsi la satisfaction des besoins de notre client. Votre rôle consiste à assurer la bonne exécution des travaux, en respectant les normes et les délais impartis. Vous serez amené-e à collaborer étroitement avec les équipes sur place, favorisant un environnement de travail harmonieux et productif. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'intégrer rapidement dans une équipe dynamique et de contribuer efficacement aux projets en cours. Une première expérience dans un environnement similaire est un atout pour réussir dans ce poste. Compétences comportementales - Résolution de problèmes : Votre capacité à identifier et résoudre les défis techniques est essentielle pour garantir la fluidité des opérations. - Communication efficace : Vous savez transmettre les informations de manière claire et concise, facilitant ainsi la collaboration avec vos collègues. - Travail en équipe : Votre esprit d'équipe vous permet de travailler en synergie avec les autres membres, assurant la réussite collective des projets. - Adaptabilité : Vous êtes flexible et capable de vous ajuster rapidement aux changements et aux imprévus. Compétences techniques - Lecture de plans : Vous maîtrisez l'interprétation des plans techniques, indispensable pour la réalisation des travaux. - Connaissances en plomberie : Vous possédez les compétences nécessaires pour intervenir sur des installations de plomberie. - Électricité de base : Vous avez une bonne compréhension des principes électriques fondamentaux. - Maçonnerie : Vous êtes capable de réaliser des travaux de maçonnerie, contribuant à la solidité des structures. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez développer vos compétences dans un cadre stimulant. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! APEF est une enseigne humaine de plus de 30 ans d'expérience dans les services à la personne. Notre réseau compte aujourd'hui plus de 150 agences composées en majeure partie par des personnes ayant fait le choix de se lancer en franchise après une carrière de salariés, rejoignez-les ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues. Votre quotidien de demain : Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Rejoindre APEF c'est : Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Apport personnel nécessaire pour financer votre projet : 25K€ 100% des franchisés APEF jugent que le réseau est mené par un bon franchiseur (étude de l'Indicateur de la Franchise 2023) Faites partie de l'aventure ! APEF, élu meilleur franchiseur des services à la personne 2023 et 2024 par ses franchisés, selon deux études de l'Indicateur de la Franchise)
EWIGO MONT DE MARSAN Nous recherchons deux nouveaux agents commerciaux ! Afin de développer notre équipe EWIGO c'est le réseau N°1 de professionnels qui compte plus 127 points de vente et 500 ambassadeurs dédiés à la vente de véhicules d'occasions et à la satisfaction client ! Notre leitmotiv: répondre au mieux aux attentes des automobilistes dans leur projet d'achat de véhicule. Vous serez en charge des missions suivantes : -Développement du portefeuille clients -Prospection de nouveaux mandats -Suivi des mandats confiés -Mise en place de partenariats -Ventes et conclusions des transactions -Promotion de l'ensemble des services -Actions commerciales En tant que conseiller commercial EWIGO, vous serez garant de la pleine satisfaction de la clientèle et de l'image de l'enseigne. Les qualités requises pour mener à bien les missions confiées sont : - Une forte motivation, la volonté de réussir et la détermination -L'organisation, l'autonomie et un excellent relationnel - La maîtrise de l'outil informatique -Connaissances minimales dans le secteur automobile (ce qui compte c'est l'état d'esprit ! ) -Permis B exigé (Petit +) : des formations complètes vous seront apportées en interne. Emploi sous statut : - AGENT COMMERCIAL(E). (se renseigner au préalable) rémunération très intéressante. Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'une formation complète et continue avec le suivi de vos performances, d'outils informatiques récents et de logiciels performants. Possibilité d'évolution ! en fonction de vos compétences et de vos performances. Rémunération attractive allant de 1 800 € à 6000 € mensuel selon vos ventes. Postes basé sur Mont de Marsan (40) Vous pensez avoir le profil, vous aimez les challenges et avez envie de travailler dans une atmosphère conviviale, alors postulez ! Envoyez moi votre CV par mail. Type d'emploi : Temps plein Rémunération : 1 800,00€ à 6 000,00€ par mois Avantages : Horaires flexibles Intéressement et participation Travail à domicile occasionnel Horaires : Flextime Rémunération supplémentaire : Commissions Primes Formation: Baccalauréat / Niveau bac (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Synergie recherche pour son client un chargé(é) de clientèle sur le secteur de Mont-de-Marsan et ses alentours Vos missions : Maîtrise de la relation client omnicanale : - Accueillir et prendre en charge proactivement les clients, en face à face ou à distance, selon leurs besoins et le canal utilisé - Optimiserla gestion des flux clients et résoudre les demandes dès le premier contact - Découvrir les besoins des clients, conseiller et vendre en respectant les procédures et la conformité - Orienter les clients vers les bons interlocuteurs et assurer la mise à jour des données clients dans les systèmes appropriés Maîtriser les usages numériques : - Promouvoir les offres numériques et les parcours omnicanaux du groupe La Poste - Aider les clients à utiliser les outils numériques (applications, automates) et les accompagner pour devenir autonomes - Assister dans l'installation des applis, l'enrôlement à Certicode et l'initialisation des comptes Conseiller et commercialiser l'offre bancaire standard : - Conseiller et vendre des produits bancaires en face à face ou à distance, en respectant les procédures et la conformité bancaire, tout en assurant la connaissance complète du client - Réaliser les opérations transactionnelles quotidiennes (cartes, chèques, découvert, prélèvements, etc.), après avoir suivi les formations et habilitations nécessaires - Commercialiser des produits bancaires tels que l'épargne ordinaire et les versements programmés, en fonction de son expérience et des formations reçues - Effectuer toutes ces opérations dans le respect des procédures et consignes spécifiques à son périmètre d'activité Conseiller et commercialiser l'offre postale et LPM standard : - Conseiller et vendre des produits et services postaux et LPM en face à face ou à distance, en respectant les procédures et la conformité, selon ses formations Fiabilité - Disponibilité - Esprit d'analyse - Méthode - Organisation - Orientation client - Sens des détails - Aisance relationnelle Etre titulaire d'un Bac +2Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous devez satisfaire aux critères de sélection de la défense nationale : nationalité française, moins de 30 ans à la date de la signature, avoir participé à la JDC. Contrat de travail de 36 mois. Vous serez posté(e) sur la Base Aérienne de Mont-de-Marsan. Vous aurez en début de contrat, une formation militaire de 8 semaines à Orange (Vaucluse, tous frais payés, formation rémunérée), puis une formation professionnelle sur votre lieu de travail.
Nous recherchons un Monteur Réseaux Aéro- Souterrains (H/F) pour rejoindre une entreprise basée à Mont-de-Marsan. Pas d'expérience requise, juste de la curiosité et l'envie d'apprendre tout en ayant des responsabilités. Vos principales missions : - Installer des réseaux aériens et souterrains - Poser et raccorder les câbles - Mettre en place poteaux, coffrets et équipements - Participer aux travaux de chantier - Dépanner et entretenir les réseaux - Respecter les règles de sécurités Ce poste est à pourvoir dès que possible avec possibilité de se former. Le profil recherché: Et si c'était vous ? - Dynamique et minutieux - Ponctualité et envie de se former dans un métier technique valorisé - Vous êtes motivé(e) et désireux(se) d'apprendre dans le domaine des réseaux. - Vous avez des compétences techniques en électricité et une bonne capacité d'adaptation. - Vous serez amené à avoir des astreintes. - Vous supportez le Travail en hauteur. Ce que nous offrons : - Contrat de professionnalisation avec accompagnement personnalisé et formation pratique avec des professionnels expérimentés. Envoyez votre CV pour postuler ! Type d'emploi : Alternance Lieu du poste : En présentiel
Vous réalisez des actions de formation à destination de différents publics. - MISSIONS PRINCIPALES Concevoir les programmes et construire les outils pédagogiques adaptés aux publics à former Préparer et animer les formations Evaluer le travail de l'apprenant en cours et à l'issue de la formation COMPLEMENTAIRES s'assurer du bon fonctionnement de l'unité de travail située à Farbos garantir l'approvisionnement et la sécurité du site Profil : SAVOIR Expertise dans le domaine d'activité Science de l'éducation et de l'apprentissage Processus et mécanismes d'apprentissage SAVOIR FAIRE Transmettre des connaissances et des compétences Identifier un besoin, une attente Former Evaluer une activité, une action, un résultat Concevoir un dispositif Méthodes et outils pédagogiques Techniques d'animation et de gestion de groupes SAVOIR ETRE Sens de l'initiative Créativité Capacité d'adaptation Maîtrise de soi Sens de la pédagogie
L'association Yan Petit recrute un travailleur social (H/F) diplômés Éducateurs spécialisés ou Moniteurs-éducateurs pour son lieu de vie situé à Mont-de-Marsan. Poste de nuit. Poste en internat nécessitant la présence d'un membre de l'équipe éducative, la nuit, en rotation. ACTIVITÉS : - Surveillance de nuit pour 6 enfants avec binome.
La Mutualité Française Landes recrute pour le centre de santé Dentaire de Mont de Marsan, un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e). Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable Filière Santé de la Mutualité Française Landes, le/la professionnel(le) travaille en équipe avec d'autres professionnels du centre. Mission : Techniques - Nettoie, décontamine et range les surfaces et les appareils, - Décontamine, nettoie, stérilise et range les instruments, assure la traçabilité, - Réceptionne les éléments médicotechniques et en informe le praticien, le patient en vue de l'intervention, - Assure la mise en fonctionnement du cabinet en étant susceptible de brancher ou débrancher les appareils, d'en vérifier le bon état et leur fonctionnement, et d'en informer le service maintenance, le responsable, en cas de dysfonctionnement, - Dans le respect de la réglementation en vigueur et du contrat de travail, quel que soit le lieu d'intervention, il / elle assure l'assistance opératoire du praticien quel que soit le type de soin (chirurgie, prothèse, odontologie, conservatrice, parodontologie, pédodontie, radiologie...), - Collabore à l'éducation des patients en matière d'hygiène bucco-dentaire. Administratives - Assure les encaissements et enregistre les paiements, les relances, les clôtures de caisse (en l'absence d'agent d'accueil), - Assure la liaison avec tout correspondant du cabinet (laboratoires de prothèse.), - Assure la liaison avec les organismes sociaux (prises en charge, ententes préalables.), - Monte les dossiers de demande d'aide exceptionnelle, - Crée ou met à jour le dossier médico-administratif du patient et l'oriente vers la salle d'attente, de soins, d'examen. (en l'absence d'agent d'accueil), - Effectue le suivi médico-administratif du dossier du patient (questionnaire médical.) AVANTAGES Prévoyance (IJ, Retraite), Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50 %, chèques déjeuners à 8,50 € dont 60 % pris en charge, Comité d'Entreprise dynamique et accords de d'entreprise : chèques vacances, chèques cadeaux, voyages. Diplôme d'assistante dentaire exigé. Rémunération : classification E4 selon la CCN Mutualité.
GEPSA répond aux appels d'offres lancés par le Ministère de la Justice, Ministère de l'Intérieur et autres Administration Publiques. GEPSA participe au fonctionnement d'établissements publics dans le cadre de marchés multi-techniques et multiservices. Experts en facility management, nous proposons à nos clients des prestations de services à l'immeuble (maintenance, nettoyage.), services à la personne (restauration, hôtellerie, cantine) et services à l'insertion (Ateliers de production, orientation et formation professionnelle). Chiffres clés : CA 200 M€ / 900 salariés / 74 établissements répartis sur toute la France Vos Missions seront les suivantes : -Assurer la maintenance préventive (CFA) et corrective (multi technique) des installations techniques ; -Tenir à jour la GMAO et l'ensemble des documents techniques (Schémas, notices technique, .) ; -Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations ; -Assurer l'interface et le suivi technique des prestations avec les entreprises intervenantes sur site ; -Encadrer et former des détenus volontaires et habilités à travailler sur le site ; -Consigner des installations électriques ; -Procéder à des essais de Groupes électrogènes ; -Effectuer les calculs simples de dimensionnement des installations (section de câbles, nature des disjoncteurs, niveau d'éclairement, puissance installée) ; -Câbler une prise téléphonique et/ou informatique ; -Assurer les visites réglementaires de surveillance et de sécurité ; -Respecter et connaître la réglementation en matière de sécurité du travail et concernant les établissements recevant du public (ERP) ; -Assurer les astreintes (véhicule de service et téléphone sur la période) -Appliquer les règles SQE de l'entreprise et veiller à la sécurité des personnes et des biens PROFIL Prérequis : -Maitrise des outils informatiques, Pack Office, GMAO, Outlook -Expérience de 2 ans souhaitée -Habilitation électrique BR / H0 -Maîtrise des installations CFA : interphonie, vidéosurveillance, communication, etc. -Compétences en informatique : Middleware, Switch cœur de réseau, serveur d'authentification AAA, streamer, etc. Savoir-être : -Curieux -Volontaire -Réactif -Bonne communication et esprit d'équipe Activités liées au poste : -Port de charge ponctuel de 5 à 15kg -Station debout prolongée -Organisation du Travail -Repos le week-end -Travail posté Rémunérations et Avantages : -Contrat : CDI -Statut : Employé -37 heures hebdomadaire avec 1 RTT / Mois -Ticket Restaurant : 10€ dont 60% Part employeur / 40% Part Salarié -Prime sur objectif performance : 0% à 4% -Prime de participation et d'intéressement (en fonction du résultat de l'entreprise) -Prime d'astreinte -Mutuelle familiale -Avantages CSE -Salaire selon expérience Vous souhaitez nous rejoindre ? Voici le process de recrutement : Premier point à distance (téléphonique / teams) Entretien avec le manager sur site Visite du site GEPSA œuvre pour l'inclusion des personnes en situation d'handicap. Au-delà de vos expériences, c'est votre sens de l'engagement et du service qui feront la différence
Commercial chez Thévenin SA, c'est bien plus que vendre ; c'est accompagner, avec expertise nos clients dans la transformation de leur maison. Vous représentez l'entreprise en renforçant notre présence sur le terrain et en instaurant une relation de confiance durable avec chaque client. A ce titre, vos principales missions sont : - Prospecter activement pour identifier et générer de nouvelles opportunités commerciales dans votre secteur. - Commercialiser nos produits pour la rénovation de l'habitat directement auprès d'une clientèle de particuliers. - Conseiller et accompagner nos clients pour évaluer leurs besoins en rénovation, en leur présentant des solutions personnalisées. - Assurer le suivi commercial et administratif de nos clients pour garantir leur satisfaction et favoriser la fidélisation. - Assurer la bonne réputation de l'entreprise en incarnant nos valeurs dans vos échanges avec les clients. - Collaborer étroitement avec les équipes techniques pour garantir le bon déroulement des projets de rénovation de vos clients. Profil : - Déplacement dans l'ensemble du département au volant du véhicule de société. - Une expérience similaire dans la prospection ou la commercialisation auprès des particuliers (notamment à domicile). - Un talent relationnel et une aptitude à établir rapidement un climat de confiance. - Une véritable fibre commerciale, avec un goût pour le défi et l'atteinte d'objectifs ambitieux. - Une forte capacité d'écoute et d'adaptation aux besoins des clients. - De l'autonomie et de la rigueur dans la gestion des rendez-vous et du suivi client. Salaire et avantages : - Avantages : Formation initiale rémunérée à Orléans, Possibilité d'évolution, équipements fournis (tablette), véhicule de société, chèques déjeuner, mutuelle d'entreprise avantageuse, défis motivants (voyages, bons d'achats, cadeaux.), CSE (vacances, billetterie, évènements, .). Si vous êtes prêt à relever le défi et à rejoindre une entreprise en pleine expansion, envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui !
L'agence PRO INTERIM de Mont de Marsan, recherche pour l'un de ses clients plusieurs soudeurs (H/F) qui sauraient : - Réaliser des soudures (TIG, MIG/MAG, semi auto) - Travailler dans un atelier et/ou chantier. NOTRE AGENCE VOUS PROPOSE : - Un accueil personnalisé, - Un taux horaire évolutif selon vos compétences + 10% de fin de mission et + 10% au titre des congés payés, - Un Compte épargne-temps (CET) rémunéré à 5% (avec un bonus à l'ouverture et un bonus fidélité au bout de 6 mois), - Des acomptes possibles à la semaine, - Une possibilité de formation et d'intégration rapide. (Partenaire de formation régional), - Un espace personnel ARMADO pour l'envoi de tous vos documents en dématérialisé, - Le bénéfice d'une mutuelle intérimaire et d'autres solutions pour vous aider dans votre vie quotidienne avec le FASTT (Budget - Garde d'enfants - Santé - Soutien - Logement - Déplacement). PRO+IND Personne dynamique, autonome et fiable Travail d'atelier et/ou sur chantier. PAS DE GRAND DEPLACEMENT. Si vous vous reconnaissez, venez rencontrer Marine et Quentin au 3, place Stanislas Baron à Mont de Marsan.
Intervenant dans le champ de la Protection de l'Enfance, la MECS Castillon est engagée dans l'accompagnement social et éducatif d'enfants, d'adolescents et jeunes majeurs, ainsi que de leur famille. Elle accueille 116 enfants âgés de 6 à 21 ans répartis sur 4 secteurs d'activité : - Pôle Enfance - Pôle Adolescent - Pôle Insertion - Pôle Parentalité Par ailleurs, en lien avec le Schéma Départemental établi par le Conseil Départemental des Landes et le développement de notre offre de services, la MECS va renforcer ses encadrements éducatifs afin de mieux répondre aux besoins des usagers qui nous sont confiés. De fait, la MECS recherche 2 éducateurs spécialisés à temps plein (CDD de 4 mois). L'éducateur spécialisé interviendra sur le secteur de MONT DE MARSAN (40). Rattaché(e) au Chef de service de votre pôle d'affectation, vous travaillez sur une structure d'hébergement selon des horaires d'internat au sein d'une équipe pluridisciplinaire pour assurer la protection d'un groupe d'enfants confiés par l'ASE. Vos missions principales : - Intervenir et animer le quotidien d'un groupe d'internat - Accompagner l'adolescent dans sa globalité. Le soutenir dans la mise en œuvre de son projet personnalisé qui tient compte de l'ensemble des principales dimensions de la vie affective, familiale, sociale, scolaire, et morale. - Garantir l'exercice des prérogatives de l'autorité parentale et savoir se positionner dans l'intérêt supérieur de l'enfant - Savoir adopter une posture de responsabilité au quotidien et dans le travail en partenariat et réseaux - Participer à la rédaction et à la mise en œuvre du nouveau projet de service, en être acteur et garantir sa mise en œuvre. - Maitriser le référentiel métier et le cadre d'intervention. Compétences et qualités recherchées : - Accompagnement éducatif répondant aux besoins des usagers - Aptitude et maîtrise des écrits professionnels. - Aptitude au travail d'équipe et adaptabilité. - Être force de proposition. - Savoir animer et proposer des activités - Capacité d'innovation et de création. - Utilisation de l'outil informatique. Conditions du poste : - Horaires d'internat selon roulement. - Salaire selon FPH (diplômes et ancienneté) Type d'emploi : CDD Durée du contrat : 4 mois Renouvelable puis pérénisable Rémunération : à partir de 1 887,00€ par mois / Reprise d'ancienneté possible pour augmentation salariale Prime SEGUR / Indemnités heures de dimanche et fériés en supplément Horaires : - Disponible le week-end - Travail de nuit - Travail en journée - Travail en soirée - Travail les jours fériés Formation : - Bac +3 (Licence / Bachelor) (Optionnel) Date de début prévue : 01/02/2026
Acadomia, leader français du soutien scolaire, cherche un enseignant / une enseignante pour de l'aide aux devoirs pour des cours particuliers à domicile (d'où la nécessité de résider dans le secteur où se déroulera le cours). Niveau primaire/collège. Cours de 2h / semaine minimum. Rémunération : entre 16.75€ et 19€ NETS / heure de cours Profil : Bac +3 minimum Avantages : - Démarches simplifiées grâce à une plateforme enseignant facile d'utilisation - Des interlocuteurs locaux facilement joignables
Vos missions : - Nettoyage des vitres intérieures et extérieures ainsi que les encadrements avec soin et efficacité. - Veiller à ce que les surfaces vitrées et les encadrements soient impeccables, sans traces ni taches. - Respect des normes de sécurité et des attentes des clients. - Gestion du matériel de nettoyage mis à disposition. - Relation courtoise et professionnelle avec la clientèle. - Collaborer étroitement avec l'équipe pour coordonner les tâches et respecter les délais. Profil recherché : - Expérience dans le nettoyage de vitres . - Sens du détail et goût du travail bien fait. - Capacité à travailler en hauteur en toute sécurité. - Aptitude à travailler de manière autonome et en équipe. - Ponctualité, sérieux et savoir-être exemplaires. Rejoignez une entreprise où votre savoir-faire et votre engagement feront la différence auprès de nos clients ! Permis B obligatoire. Ce poste vous intéresse ? Vous êtes souriant, aimable, et vous avez de l'expérience dans le métier, alors rejoignez notre équipe !!
Notre Cabinet dentaire sur MONT DE MARSAN, recherche un(e) Assistant(e) Dentaire. Vos missions : 90% de tâches de secrétariat médical : - Accueil physique et téléphonique des patients - Gestion des RV et du planning - Tâches administratives (dossiers patients, facturation, relations mutuelles) 10% Assistanat Dentaire : - Aide au fauteuil - Stérilisation, - Gestion du stock - Nettoyage Vous travaillerez le Lundi, mardi, jeudi et Vendredi et le mercredi matin Profil recherché : - Diplôme d'assistant dentaire - expérience de 1 an minimum sur le même poste Si vous êtes intéressés merci d'adresser votre candidature par mail.
Entreprise familiale située à Mont de Marsan spécialisée dans le transport voyageurs (scolaires, périscolaires, et tourisme) recrute des conducteurs pour la saison. Principales missions : * conduite d'un autocar pour différentes activités (scolaires, périscolaires, occasionnels). * préparation et entretien courant du véhicule utilisé Qualités requises : * avoir une conduite responsable et prudente, * aimer le contact avec la clientèle. Postes à pourvoir rapidement
Entreprise familiale située à Mont de Marsan spécialisée dans le transport voyageurs (scolaires, périscolaires, et tourisme) recrute un conducteur de car en période scolaire Principales missions : * conduite d'un autocar pour effectuer des ramassages scolaires du lundi au vendredi * préparation et entretien courant du véhicule utilisé Nous recherchons une personne ayant les formations requises au poste de conduite (Permis D + FIMO ou titre Professionnel), souriante et aimant le contact humain. Poste à pourvoir rapidement
Dans le contexte du développement territorial sur Mont de Marsan et ses environs, le réseau ouvre des opportunités pour des mandataires immobiliers indépendants. Missions : Prospecter et développer un portefeuille de biens Accompagner vendeurs et acquéreurs tout au long du projet immobilier Réaliser les visites, négociations et suivis de dossiers Mettre en œuvre des actions commerciales pour développer votre activité Compétences et qualités requises : Aisance relationnelle, sens du service Autonomie, organisation, capacité à développer une activité Motivation et volonté de monter en compétences Aucune expérience en immobilier n'est exigée : un parcours de formation complet est prévu. Conditions d'exercice : Statut indépendant (micro-entreprise, SASU, EI, etc.) Rémunération à la commission, liée au chiffre d'affaires généré Accompagnement, outils professionnels et suivi personnalisé fournis par le réseau Avantages : Flexibilité dans l'organisation du travail Possibilité d'évolution vers le développement d'équipe Activité compatible avec une reconversion ou un projet d'entrepreneuriat Candidature : Pour obtenir des informations complémentaires ou échanger sur l'opportunité : veuillez déposer votre candidature sur cette annonce. Cette opportunité s'adresse à des personnes souhaitant exercer une activité autonome, sans lien de subordination et hors statut salarié.
Nous recherchons un/une cuisinier/ère à 39h avec expérience exigée. Vous préparerez les plats chauds, salades et ferez l'entretien de votre poste. Vous travaillerez essentiellement le matin. Peu de coupures en journée sauf événements festi
Nous recherchons pour notre client basé à Mont de Marsan, un/e ouvrier polyvalent H/F. Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous aurez en charge la fabrication des éléments bétons sur différents postes de travail, tout au long de la chaîne de production. Travail automatisé par des machines spécifiques, avec manutention. Formation sur le poste et sur les machines dès votre intégration et accueil sécurité. Ce poste est à pourvoir en contrat de travail temporaire. Horaires de journée du lundi au vendredi. 35h semaine. Salaire fixe + 10% IFM + 10CP + CET + Mutuelle + CSE Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Vous justifiez d'une première expérience sur le même type de poste ou êtes débutant et très motivé. - Vous souhaitez investir une entreprise sur le long terme. - Vous êtes dynamique, rigoureux et aimez le travail en équipe - Vous possédez le CACES pont roulant C'est un plus ! Vous vous êtes reconnu dans cette offre Alors n'attendez plus et postulez directement via l'annonce ou en nous contactant à l'agence !
Notre cabinet de recrutement ADEQUAT ST SEVER recrute un Technicien polyvalent F/H en CDI sur Mont de Marsan pour son client spécialisé dans la location de matériel ou engins de chantier. Rattaché(e) au Responsable de magasin, votre rôle au sein de l'équipe sera de réaliser la préparation de machines, effectuer des contrôles et des réparations sur du petit outillage avant leur remise en location. Des connaissances en mécanicien auto ou moto, agricole, mécanique générale, maintenance et des connaissances en TP seraient un plus. Cependant, une formation interne sera dispensée pour les débutants :) Le poste est à pourvoir dès que possible sur une base de 39h semaine. Ce poste est fait pour vous si : - Vous aimez la mécanique et le milieu du TP - Vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe - Vous faites preuve de rigueur Rémunération : - Entre 22 et 26 k (à voir selon profil et expérience) - 13ème mois - Primes sur objectifs - Intéressement Si cette opportunité en CDI vous intéresse, n'hésitez pas à postuler !
Au sein d'une équipe professionnelle pluridisciplinaire (médecin, infirmière, psychologues, travailleurs sociaux, secrétaires médico-sociales, chargées de prévention), vous assurez la prise en charge médicale des personnes accompagnées. Vos missions seront : - L'évaluation de la dimension médicale de la dépendance en lien avec l'équipe pluridisciplinaire ; - La recherche des comorbidités somatiques, la proposition de différents protocoles de prise en charge, incluant notamment le traitement des états de manque inhérents à la dépendance et des comorbidités ; - La prescription et le suivi des traitements médicamenteux, en particulier des traitements de substitution aux opiacés ; - Prise en soin des complications somatiques et pathologies associées (hépatites, VIH.) ; - L'accompagnement à la réduction des risques ; - Education à la santé et thérapeutique des usagers ; - La réalisation de consultations avancées au CSAPA, sur le CSAPA mobile, au sein de structures partenaires ; - Contribue au développement et à l'évolution du projet : participe aux actions de formation, à la rédaction de protocole ainsi qu'à l'actualisation du projet thérapeutique - Participe aux réunions d'équipe hebdomadaires - Participe à l'analyse de pratique - La participation à la représentation du centre auprès des autorités de Santé ou de partenaires extérieurs. Possibilité de former en addictologie et être médecin coordinateur.
Vos missions : * Assurer l'entretien, la maintenance préventive et curative du matériel de location * Réaliser des diagnostics de pannes et proposer des solutions techniques adaptées * Préparer le matériel avant sa mise à disposition, vérifier sa conformité et garantir sa fiabilité * Renseigner les fiches d'intervention et assurer la traçabilité des opérations effectuées * Participer activement à la bonne organisation de l'atelier (rangement, propreté, sécurité) Informations complémentaires : * Contrat CDI 39H * Formation et accompagnement pour les profils juniors * Prime intéressement et participation, Titre-restaurants Compétences techniques : * De formation technique dans la mécanique, maintenance industrielle, ou domaine assimilé * Une expérience significative sur un poste similaire Compétences transversales : * Rigueur * Esprit d'équipe * Sens de la communication * Adaptabilité * Autonomie
Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils de Mont de Marsan recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : - Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités - Toujours les mêmes particuliers employeurs - Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end - La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end - Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile - L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social - La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel - La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos.
Assiste la responsable de la section action sociale, formation et prévention dans la mise en œuvre et le suivi de la politique de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail - Assure la rédaction des Documents Uniques (DU) d'évaluation des risques de la préfecture et du SGCD - Conseille les projets des formations spécialisées en matière de santé, de sécurité et de conditions de travail des services et des agents ; - Participe aux programmes annuels de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail - Élabore des rapports, des bilans et statistiques relatifs à la santé et à la sécurité et suivi des registres obligatoires
Le poste : Votre agence PROMAN MONT DE MARSAN recrute pour l'un de ses clients un Responsable QHSE H/F. Vous évoluerez dans le domaine du BTP. Rattaché à la direction du groupe, vous intervenez sur les chantiers de Nouvelle-Aquitaine. Vos tâches seront : La définition et la mise en oeuvre d'une politique Qualité & Sécurité ambitieuse et structurée La gestion de crise en cas d'accident ou d'incident, en coordination avec les équipes concernées L'élaboration et le suivi des KPI pertinents liés à la sécurité et à la prévention Le reporting régulier à la direction et la proposition d'actions concrètes d'amélioration Le déployement des actions correctives suite aux audits, incidents ou remontées terrain L'animation des causeries sécurité et des quarts d'heure prévention sur les chantiers La conception des visuels pédagogiques pour renforcer la culture de la sécurité au sein des équipes La création d'une bibliothèque interne des bonnes pratiques et des règles de l'art L'accompagnement des sous-traitants et des entreprises de travail temporaire dans la mise en oeuvre de la politique HSE La participation active à la stratégie RSE et aux engagements de l'entreprise en matière de développement durable Les postes sont à pourvoir sur des horaires de journée du lundi au vendredi. Nous vous offrons : Un contrat en vue de long terme ; Un programme d'intégration ; Un poste polyvalent ; Une bonne ambiance de travail ; Un environnement de travail dynamique ; Un véhicule de fonction ; Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un Bac +3 dans le domaine QHSE, de la prévention ou équivalent. Idéalement, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire dans le BTP. Vous maîtrisez les outils de suivi, d'analyse et de reporting. Vous disposez d'un esprit d'analyse et du sens du terrain, vous êtes rigoureux et par ailleurs vous êtes aussi reconnu pour votre sens du relationnel et votre prédagogie. L'équipe Proman Mont de Marsan vous attend avec impatience afin d'étudier votre candidature ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN MONT DE MARSAN recrute pour l'un de ses clients des Agents d'entretien H/F. Vous évoluerez dans différents environnements et au sein de diverses structures. Vos tâches seront : Le nettoyage des locaux (vitres, sols et murs) La sortie des poubelles et autres corbeilles La manipulation de plusieurs équipements de nettoyage (chiffons, balais professionnels et produits ménagers) L'utilisation à bon escient de machines plus complexes (monobrosses, autolaveuses, aspirateurs industriels et canons à mousse) Les postes sont à pourvoir sur des horaires variables selon planning. Nous vous offrons : La possibilité de vous former sur place ; Un environnement de travail dynamique ; Profil recherché : Vous avez une première expérience en tant qu'agent d'entretien. Vous faites preuve d'esprit d'équipe pour mener un travail de groupe lorsque les surfaces à nettoyer sont vastes. Vous êtes vigilant et adroit car le travail nécessite une performance physique et l'usage de détergents à manier avec précaution. INFORMATIONS ADMINISTRATIVES ET AVANTAGES : Contrat d'intérim ; Planning selon les besoins de l'entreprise ; Taux horaire fixe + 10% d'indemnités de congés payés + 10% d'indemnités de fin de mission; Compte Epargne Temps avec taux d'intérêt de 5% ; Acompte sur salaire à la semaine si besoin ; Aides et services personnalisés (mutuelle, logement, déplacement, garde d'enfant, financement, accompagnement, santé et prévention) ; L'équipe Proman Mont de Marsan vous attend avec impatience afin d'étudier votre candidature ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Pour accompagner l'aventure de nos deux établissements Landais, nous recherchons un(e) manager de terrain, humain(e) et engagé(e), capable de piloter deux équipes dans une ambiance conviviale et familiale : * un restaurant Bistrot / Traiteur à Mont-de-Marsan (10 salariés) * un coffee Shop à Dax (3 salariés) Ton rôle au quotidien Tu seras le lien entre les équipes et la direction, avec une vraie présence sur le terrain : * Manager, accompagner et faire grandir les équipes * Organiser les plannings et le bon déroulement des services * Veiller à la qualité de l'accueil et à la satisfaction client * Suivre les résultats, les coûts et la rentabilité des établissements * Gérer les commandes, les stocks et les fournisseurs * Garantir le respect des normes d'hygiène * Etre force de proposition pour améliore l'organisation et développer l'activité Le Profil que nous recherchons * Une expérience en management en restauration * Un(e) manager bienveillant(e), organisé(e) et autonome * Quelqu'un qui aime le terrain, le contact humain et le travail d'équipe * Une personne avec le sens du service et l'envie de s'investir dans une aventure durable Ce que nous offrons * Un véhicule de service * Une prime sur le REX * Un poste à responsabilité avec de l'autonomie * Une ambiance de travail, conviviale, familiale et respectueuse * Des équipes à taille humaine et des établissements en développement * Une rémunération attractive selon profil et expérience Poste basé entre Mont-de-Marsan et Dax. Prise de poste en février Envie de nous rejoindre ? Envoie-nous ton CV (et quelques mots si tu veux) - on privilégie avant tout l'humain.
Poste : Nous cherchons un Conducteur / Conductrice de Pelle à Pneus pour notre client sur Mont de Marsan. Vos missions : - Conduite et maniement d'une pelle à pneus sur chantiers (terrassement, tranchées, travaux réseaux.). - Participation aux travaux au sol selon les besoins du chantier. - Entretien courant de l'engin et signalement des anomalies. - Respect strict des règles de sécurité. - Travail en coordination avec les équipes Etre titulaire du CACES R482 catégorie B1 Profil : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Société : Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : - Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI - Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées - Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière - Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... - Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
FONCTION : Membre de l'équipe pluridisciplinaire des ACT, il/elle intervient sur le périmètre d'intervention de l'établissement dans le département des Landes. A ce titre, il/elle assure l'accueil et contribue à la prise en charge bio psycho sociale des usagers reçus par l'équipe des ACT Caminante. Il/elle contribue à l'évaluation des demandes d'admission et de prises en charge, et participe à la mise en œuvre d'un accompagnement adapté aux besoins et souhaits des résidents. Au sein des ACT, dans le respect du projet d'établissement et du projet associatif : - Accueille les personnes prise en charge au sein du dispositif, et contribue à l'évaluation de leur état de santé somatique et psychique, et de leur situation sociale. - Construit en équipe un accompagnement qui vise au développement du pouvoir d'agir - Contribue à la bonne coordination du parcours de soins des personnes logées par le dispositif, en lien avec les médecins des ACT, et avec tout le réseau identifié (médecins généralistes, hôpitaux, IDE libéraux, CSM, CMP, etc.) - Accompagne les personnes prises en charge pour un meilleur accès aux droit et à l'hébergement - Co-anime des médiations à visée thérapeutique. - Favorise l'accès à des conseils et matériels de réduction des risques lorsque c'est nécessaire. - Participe aux réunions des ACT, cliniques et institutionnelles. - Contribue à l'évaluation des services, et à leur développement (collecte des données, rapports d'activités, actualisation de référentiels.). PROFIL : D.E.E.S. Expérience en établissement résidentiel institutionnel, ou en addictologie et en réduction des risques Connaissance des problématiques rencontrées par les personnes en situation de grande précarité et/ou marginalisées et/ou souffrant de troubles psychiatriques. Aptitudes au travail d'équipe pluridisciplinaire, ouverture et engagement.
Appel à collaboration médicale - Origine Studio ouvre ses plateaux techniques de dernière génération. Nous recherchons un Chirurgien Gynécologue et mammaires H/F : En rejoignant ORIGINE STUDIO, vous bénéficiez : - D'une organisation professionnelle clé en main : gestion administrative et logistique assurée, dans le strict respect des règles déontologiques, afin de vous permettre de vous concentrer exclusivement sur votre pratique médicale. - D'un plateau technique haut de gamme, équipé des lasers de référence du marché. - D'un environnement de travail moderne, entièrement neuf, situé au cœur de Mont-de-Marsan. - D'une communauté de soignants experts, favorisant les échanges et l'apprentissage interprofessionnel. - D'une grande flexibilité d'organisation, adaptée à vos contraintes personnelles et professionnelles. - D'une rémunération attractive. - D'une structure à taille humaine, en fort développement, plaçant la qualité des soins au centre de ses valeurs. De 1 à 3 jours par semaine avec un contrat de mise à disposition de plateau technique Votre mission : - Réaliser les consultations médicales d'entrée dans le parcours de soins : - Evaluation cutanée, - Analyse du phototype, - Recueil des antécédents médicaux. - Réaliser les actes médicaux et séances laser selon votre champ de compétences. - Informer, conseiller et accompagner le patient : - indications, -bénéfices attendus, - précautions et contre-indications. - Assurer le suivi post-traitement et la prise en charge d'éventuelles réactions ou complications cutanées. Profil recherché : - Médecin diplômé(e), inscrit(e) ou en cours d'inscription au Conseil de l'Ordre des Médecins. - DU / DIU Lasers médicaux, MMAA ou équivalent apprécié mais non obligatoire. - Formation interne assurée : 3 jours de formation en discontinu, selon vos disponibilités, pour une parfaite maîtrise des protocoles et des technologies. - Vous êtes reconnu(e) pour votre : rigueur, écoute, sens de l'éthique, engagement dans une médecine centrée sur le patient. REJOIGNEZ NOUS
Appel à collaboration médicale - Origine Studio ouvre ses plateaux techniques de dernière génération. Nous recherchons un Chirurgien Plasticien, esthétique, réparateur H/F : En rejoignant ORIGINE STUDIO, vous bénéficiez : - D'une organisation professionnelle clé en main : gestion administrative et logistique assurée, dans le strict respect des règles déontologiques, afin de vous permettre de vous concentrer exclusivement sur votre pratique médicale. - D'un plateau technique haut de gamme, équipé des lasers de référence du marché. - D'un environnement de travail moderne, entièrement neuf, situé au cœur de Mont-de-Marsan. - D'une communauté de soignants experts, favorisant les échanges et l'apprentissage interprofessionnel. - D'une grande flexibilité d'organisation, adaptée à vos contraintes personnelles et professionnelles. - D'une rémunération attractive. - D'une structure à taille humaine, en fort développement, plaçant la qualité des soins au centre de ses valeurs. De 1 à 3 jours par semaine avec un contrat de mise à disposition de plateau technique Votre mission : - Réaliser les consultations médicales d'entrée dans le parcours de soins : - Evaluation cutanée, - Analyse du phototype, - Recueil des antécédents médicaux. - Réaliser les actes médicaux et séances laser selon votre champ de compétences. - Informer, conseiller et accompagner le patient : - indications, -bénéfices attendus, - précautions et contre-indications. - Assurer le suivi post-traitement et la prise en charge d'éventuelles réactions ou complications cutanées. Profil recherché : - Médecin diplômé(e), inscrit(e) ou en cours d'inscription au Conseil de l'Ordre des Médecins. - DU / DIU Lasers médicaux, MMAA ou équivalent apprécié mais non obligatoire. - Formation interne assurée : 3 jours de formation en discontinu, selon vos disponibilités, pour une parfaite maîtrise des protocoles et des technologies. - Vous êtes reconnu(e) pour votre : rigueur, écoute, sens de l'éthique, engagement dans une médecine centrée sur le patient. REJOIGNEZ NOUS
