Consulter les offres d'emploi dans la ville de Chalamont située dans le département 01. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 14 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Chalamont. 136 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 01 - Priay, 01 - Villieu-Loyes-Mollon, 01 - VILLIEU LOYES MOLLON ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Synergie Lagnieu recrute pour son client un Assistant(e) production H/F sur Chalamont pour une mission intérim en vue d'embauche.Vos missions principales seront la gestion administrative des arrivages ainsi que la gestion de l'ensemble des activités manutention. En tant qu'Employé Production H/F, vos tâches seront de : - Saisie des demandes d'enlèvement, - Saisie des expéditions à l'export et à l'import, - Gestion des appels téléphoniques clients et partenaires, - Intégration des groupages administratifs des colis, - Gestion des rapports d'arrivage. Profil : De formation supérieure en Transport/Logistique, vous bénéficiez d'une expérience de vous a permis de développer et de mettre en pratique votre expertise de l'exploitation transport. Vous maîtrisez les techniques et outils de messagerie et manutention. Le groupe évoluant dans un contexte international, vous avez un niveau d'anglais professionnel. Vous possédez également une bonne maitrise des outils bureautiques. Doté(e) de bonnes qualités relationnelles, vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et méthodique. Vous savez faire preuve d'adaptabilité et de réactivité. Votre sens du travail en équipe et votre qualité d'écoute font de vous un(e) interlocuteur(trice) privilégié(e). Vous savez également vous montrer force de proposition et savez gérer les priorités. En interne, vous savez travailler en collaboration avec l'ensemble des services, agences et filiales du groupe. Plus qu'un diplôme, nous cherchons une personnalité, une réelle motivation et pourquoi pas une passion. Poste à pourvoir immédiatement. Numériser un document -Saisie des demandes d'enlèvement -Gestion des appels téléphoniques clients et partenaires - Intégration des groupages administratifs des colis -Gestion des rapports d'arrivage - Saisie des expéditions à l'export et à l'import- Saisir informatiquement les demandes - Réaliser une gestion administrative - Préparer les commandes - Accueillir une clientèle - Bureautique - Droit commercial - Méthode de classement et d'archivage - Techniques de numérisation - Gestion administrative - Droit administratif. Attention - Maîtrise de soi - Disponibilité - Méthode - Patience - Aisance relationnelle Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Dans le cadre du renforcement de ses équipes d'entretien et de création de jardins, la société Atout Vert Paysage, située à Chalamont (01), recrute 2 ouvriers(ères) paysagistes. Missions principales : Participer à la création de jardins et d'aménagements paysagers, Assurer l'entretien des espaces verts (taille de haies, tonte, désherbage), Effectuer divers travaux de jardinage, Réaliser des opérations de fauchage, broyage et débroussaillage forestier. Profil recherché : Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et appréciez le travail en extérieur, Permis B souhaité.
Le poste : Votre agence PROMAN, SAINT-VULBAS, recherche pour son client situé à Priay spécialisé dans le thermoformage des opérateurs de production. Vos différentes missions seront: Préparer, monter et démonter les outillages pour les changements de production, Régler les machines et équipements avant de lancer les fabrications, Valider les démarrages de production, Renseigner les dossiers de fabrications, Effectuer des opérations de contrôle en cours de production et identifier les écarts, Collaborer au bon fonctionnement des ateliers, Effectuer la maintenance de 1er niveau, Être garant de la bonne application des règles de sécurité. Horaires 2*8 06h00-12h10 / 12h05-19h45, du lundi au vendredi. Salaire: 11.88€/h brut + quand vous êtes en après-midi: Panier 4.01€ / jour travaillé + pause payée Mission de longue durée. Profil recherché : Vous avez une première expérience et souhaitez vous inscrire dans une mission de longue durée pour une entreprise innovante? Vous êtes débutants ? Une formation sera faite à votre arrivée et sur plusieurs semaines afin d'apprendre le métier. Rejoignez vite cette entreprise familiale. Envoyez nous de suite votre candidature! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
CADRE GENERAL DU POSTE : Type de contrat : CEE (Contrat d'Engagement Educatif) Temps de travail : 9h par semaine, le mercredi Rémunération : salaire journalier de 65 € Prise de fonction : à partir du mercredi 5 novembre 2025 CONTEXTE : Le centre social Mosaïque est une association qui agit auprès de l'ensemble des habitants, de la petite enfance aux seniors. Basé à Chalamont, son territoire d'intervention est intercommunal, ses actions s'adressant principalement à la population de dix communes de la partie Est de la Communauté de communes de la Dombes : Chalamont, Châtenay, Châtillon-La-Palud, Crans, Le Plantay, Marlieux, Saint-Nizier-le-Désert, Saint-Paul-de-Varax, Versailleux et Villette-sur-Ain. Dans le cadre de l'accueil de loisirs des mercredis à Chalamont, pour renforcer son équipe d'animation, le centre social Mosaïque recrute un(e) animateur.trice de loisirs 3-11 ans. MISSIONS : L'animateur.trice de loisirs travaillera sous la responsabilité de la directrice du centre social, sous la supervision de la coordinatrice enfance et du responsable adjoint enfance. Il / elle assurera les missions suivantes : - Accueillir et encadrer les enfants, accueillir les parents et échanger avec eux. - Imaginer, préparer et animer des activités ludiques, artistiques, manuelles en accord avec le projet social de l'association auprès des enfants. - Être responsable de la sécurité du public et de l'utilisation du matériel mis à disposition du public (éducatif, culturel.). COMPETENCES : Compétences transversales : - Respect de l'association, de ses valeurs, de son projet social - Connaissance du fonctionnement d'un centre social, et notamment le principe de participation des habitants - Discrétion et confidentialité - Sens de l'accueil, de l'écoute et du relationnel envers l'ensemble des acteurs du centre social - Esprit d'équipe (mutualisation d'idées, coopération, solidarité.) - Collaboration sur l'ensemble des actions, secteurs du centre social - Autonomie et sens de l'initiative - Capacités d'adaptation Compétences techniques : - Compétences en animation de groupes - Capacité à encadrer un groupe - Connaissance des besoins des enfants (3-11 ans) - Facilité de contact et qualité d'écoute - Non jugement et prise de recul devant des situations personnelles - Qualités d'organisation
Le centre social Mosaïque est une structure associative au service de la population de la communauté de communes de la Dombes, portée par des dizaines de bénévoles et une équipe salariée d'une trentaine de personnes.
Le poste : Fonctions principales - Fraisage commande numérique MACHINES FANUC et HEIDENHAIN Connaissance iso et conversationnel - Programme en pieds de machines à réaliser - Dimensions MAX des pièces possibles : 500 x 1000 x 1000 Fonctions secondaires - Ajustage / montage Statut non cadre - ouvrier - 38 heures hebdomadaires Organisée : du lundi au jeudi de 07h00 à 16h00 avec 45 minutes de pause non rémunérée entre 12h et 13h30 les vendredis de 07h00 à 12h00. Possibilité d'effectuer des heures si opérationnel multi machines les vendredis après-midi notamment et plus si demande de la direction. Poste à pourvoir de suite - Salaire horaire entre 15 et 19 € brut pour 151.67h - selon profils et compétences Profil recherché : Fraisage commande numérique MACHINES FANUC et HEIDENHAIN Connaissance iso et conversationnel Programme en pieds de machines à réaliser Dimensions MAX des pièces possibles : 500 x 1000 x 1000 Fonctions secondaires Ajustage / montage Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Société de Transport de voyageurs du Groupe FAURE TRANSPORT recrute pour notre filiale FAURE PLAINE DE L'AIN des Conducteurs-receveurs / Conductrices-receveuses en contrat CPS lié à la période scolaire 2025-2026, en contrat de travail à temps complet ou à temps partiel pour assurer du ramassage scolaire en priorité et des occasionnels... et des temps complets polyvalents. Vous serez affectés sur le dépôt de VILLIEU-LOYES-MOLLON. Salaire de base Coeff 140V convention collective nationale du transport , taux horaire 13.05 Euros Primes diverses complémentaires Poste basé à VILLIEU-LOYES-MOLLON. Vous souhaitez devenir conducteur, nous pouvons prendre en charge le financement d'un permis sec + FIMO. Avantages : Mutuelle familiale, Prévoyance et 13ème mois avec un an d'ancienneté.
Merci de joindre votre CV à votre candidature et d'indiquer si vous êtes titulaire de la FIMO et de la carte conducteur à jour.
Vous réalisez l' entretien des espaces verts, la tonte, la taille de haies , arbres et arbustes. Vous travaillez en équipe du lundi au vendredi midi. Vous êtes autonome et soigneux Vos avantages : panier repas.
Rejoignez une cuisine pleine de coeur ! Aquila RH Ambérieu en Bugey est une agence de recrutement qui accompagne ses candidats dès leur recherche d'emploi et tout au long de leur parcours professionnel. Notre force ? Notre réactivité, notre écoute attentive et notre professionnalisme... et ce sont nos candidats eux-mêmes qui le confirment ! Pour notre client, chaque repas est bien plus qu'un simple moment : c'est un temps de plaisir, de réconfort, et souvent un précieux souvenir pour les résidents. Nous recherchons aujourd'hui un(e) commis de cuisine (H/F) en temps partiel. Vos horaires : - 7h00 - 14h45 ou 8h30 - 16h15 - Un week-end travaillé sur deux Vos missions: - Aider à la préparation des entrées, plats et desserts en suivant les consignes du cuisinier ou du chef de cuisine. - Participer au dressage et à l'envoi des plats. - Assurer l'entretien et le nettoyage du matériel et des locaux de cuisine (plonge, sols, équipements). - Veiller au respect des règles d'hygiène (HACCP) et de sécurité alimentaire. - Contribuer au bien-être des résidents par un service soigné et adapté à leurs besoins. Votre profil: Vous êtes titulaire d'un CAP ou avez une expérience similaire ? Les normes HACCP n'ont plus de secret pour vous ? Alors, cuisinez votre plus beau CV !
Le DITEP Paul Mourlon recrute un(e) Chef(fe) de Service en CDD à temps plein. Sous la responsabilité de la directrice départementale, le chef de service, disposant de subdélégation pour se faire, et charger de la mise en œuvre du projet d'établissement et plus généralement du fonctionnement quotidien de l'établissement en cohérence avec les valeurs du projet d'association de l'entrée d'union. Il est garant du bon fonctionnement général de l'établissement. Il participe à la mise en œuvre des dispositions réglementaires par la loi du 2 janvier 2002-2. Intégré au dispositif départemental Entraide Ain comportant 2 ITEP, 2 SESSAD, 1 IME et 1 CAMSP, l'institut thérapeutique, éducatif, pédagogique et de formation professionnelle (CAP en métallerie et chaudronnerie) Paul Mourlon reçoit des garçons présentant des troubles du comportement, de la conduite et/ou de la personnalité. Ces jeunes sont issus du département et de l'Ain et des départements limitrophes. L'établissement vise à l'intégration sociale par la qualification professionnelle. Il s'agit donc de travailler à l'élaboration d'un projet professionnel tout en restaurant une image de soi acceptable. Cela passe par une optimisation des compétences scolaires, une sensibilisation à la vie professionnelle et un travail de socialisation. L'Institution est engagée dans un travail d'amélioration du dispositif d'accompagnement. Celui-ci devra permettre d'aider le jeune à acquérir une autonomie suffisante et de l'accompagner dans des formations professionnelles diversifiées. Admission après notification par la MDPH. Agrément : 64 places pour des jeunes garçons âgés de 11 à 18 ans accueil de nuit (31), jour (11) en Sessad Pro Ditep (15 places). Pilotage de l'action de l'établissement Assurer l'organisation générale de l'établissement Gérer la planification de l'ensemble des salariés du service (annualisation) Programmer et animer les réunions de service Appliquer ou faire appliquer les orientations prises par la Direction Représenter et veiller aux intérêts du DITEP auprès des partenaires (Education Nationale, MDPH..) Être garant du Projet de l'Établissement Rendre compte à la direction de l'activité du Service et des collaborations avec les partenaires. Gestion administrative et budgétaire Gérer et répartir les moyens matériels et budgétaires du service Valider et superviser les écrits professionnels Contrôler la qualité des activités réalisées Profil recherché : Diplôme de Niveau I ou II dans le management des organisations sociales ou médico-sociales (CAFERUIS, Master I ou II) Autonomie et capacité d'initiative. Capacité à travailler en équipe et à instaurer une réelle dynamique. Capacités à construire et à rédiger des analyses, formuler des propositions et à développer des projets Capacité à coordonner les projets et les partenaires associés Connaissance des politiques publiques liées au Handicap et au secteur médico-social. Maîtrise de l'outil informatique indispensable. Sens de l'organisation et du suivi des opérations. Déplacements à prévoir Convention collective : CCN66 Envoyez vos candidatures, CV et lettre de motivation, à Mme Cocozza directrice du dispositif de l'Ain
La commune de Villieu-Loyes-Mollon, recherche un(e) Auxiliaire de puériculture dynamique et passionné(e) au sein de la Micro-Crèche La Maison des Petits pour accompagner l'équipe éducative dans l'accueil et le soin des enfants de 0 à 3 ans. Missions : Accueil des enfants et des parents : - Sécuriser l'accueil de l'enfant dans de bonnes conditions - S'adapter au mieux à chaque famille tout en restant dans le cadre fixé par la collectivité - Transmettre aux familles le matin et le soir les informations importantes de la journée - Valoriser la fonction parentale en soutenant les parents dans leur fonction et en créant un climat de confiance et d'échanges Soins de nursing et de bien-être : - Répondre aux besoins de nursing, de bien-être et de sécurité de l'enfant - Respecter les rythmes physiologiques et psychomoteurs de l'enfant - Connaître le développement psychomoteur de l'enfant - Garantir la sécurité du groupe d'enfants par l'aménagement des espaces et par une surveillance constante Observation de l'enfant et du groupe d'enfants : - Assurer la transmission de tout changement éventuel chez l'enfant à l'équipe et à sa hiérarchie - Contribuer à l'identification des signes d'appels, de mal-être physique ou psychique de l'enfant, et alerter les parents et les services compétents Observation de l'enfant et du groupe d'enfants : - Proposer et animer des activités adaptées à l'âge de l'enfant et à son développement en collaboration avec l'équipe - Participer à l'acquisition du langage, et de son autonomie - Favoriser la découverte, l'exploration et l'expérience Hygiène et sécurité : - Connaître les règles d'hygiène d'HACCP et les mettre en pratique - Suivre les protocoles pour la préparation des repas et des biberons - Nettoyer et désinfecter le petit matériel et les jeux - Gérer la pharmacie et le stock, en lien avec le règlement intérieur Profil recherché Bonne expression orale et écrite Qualités relationnelles et travail en équipe Sens de l'observation et de l'écoute active Capacités d'adaptation et d'organisation Connaissances des règles HACCP et des principes d'hygiène corporelle Formation requise : Auxiliaire de puériculture
Bereziat Ebenistes, entreprise à taille humaine, reconnue pour la qualité de ses aménagements sur mesure recherche son/sa futur(e) : Ébéniste en agencement en CDI / 40h Poste basé à St Nizier le Desert (01), 25 min de bourg en bresse Vous participez à la réalisation d'ensembles de mobiliers haut de gamme du début à la finition dans le respect des procédures en place, des exigences de qualité et d'esthétisme des clients et des délais de fabrication. Vos principales missions : Travailler les pièces manuellement ou à la machine Réaliser le montage, l'ajustage des mobiliers et éléments d'agencement Assurer les finitions "prêt à teinter et vernir voire laquer" Votre profil : Vous évoluez dans le secteur de l'agencement depuis 3 ans, en fabrication. Organisé(e), autonome, rigoureux(se) et soucieux(se) de la qualité de votre travail. Venez rejoindre une équipe dynamique et passionnée par son métier ! Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation
Et si votre prochain emploi vous faisait dire chaque soir : "Aujourd'hui, j'ai été utile" ? C'est ça, le quotidien d'un-e aide à domicile chez Ain Domicile Services : être bien plus qu'une aide technique. Être un lien, un repère, un soutien. VOTRE ROLE, AIDER ET ACCOMPAGNER LES PERSONNES FRAGILES A LEUR DOMICILE DANS : - Les activités quotidiennes : entretien du logement et du linge, courses, préparation de repas, aide administrative simple, écoute et accompagnement relationnel - Les actes essentiels : aide à la toilette, à l'habillage, aux repas, à la mobilité, à la prise de médicaments (selon réglementation), soutien aux fonctions d'élimination, stimulation intellectuelle et motrice. Chez AIN DOMICILE SERVICES, vous pouvez aussi évoluer vers des missions dédiées, par exemple avec PREV'ACTE : Avec un peu d'expérience au domicile et avec l'envie de rejoindre une équipe pluridisciplinaire riche de savoir-être et de savoir-faire complémentaires. Ensemble, vous accompagnez les personnes dans leur globalité, avec une approche qui va bien au-delà du quotidien. Vous êtes à la fois soutien, repère et moteur de projets innovants. Nos missions ne se limitent pas au domicile de nos bénéficiaires : notre équipe PREV'ACTE imagine et anime des actions collectives et individuelles de prévention pour les seniors et les personnes en situation de handicap sur tout le territoire. Ce que nous vous offrons : - CDI à temps partiel évolutif - Travail en journée, semaine et/ou week-end - Salaire : 11,88 € à 14,57 € brut/heure selon expérience et diplômes Vous êtes titulaire de l'un des diplômes suivants : DE AMP, DE AS, DE AES/AVS ? Vous serez auxiliaire de vie sociale. - Valorisation de votre ancienneté (même convention collective "BAD") et de vos diplômes en lien avec l'aide à domicile - Frais de déplacement pris en charge ou véhicule de service (sous conditions d'éligibilité) - Formation et accompagnement à la prise de poste - Une équipe ETOILE soudée où chaque salarié-e compte Chaque jour, vous pouvez changer la journée de quelqu'un. Rejoignez-nous et faites partie d'une équipe qui a du cœur. Postulez dès aujourd'hui et rencontrons-nous ! Et vous ? Vous êtes animé-e par l'envie d'aider les autres et de contribuer à leur bien-être au quotidien. Vous savez qu'un sourire, une parole bienveillante ou un geste attentionné peuvent faire toute la différence dans la journée d'une personne fragilisée. Votre énergie vous permettra d'accomplir ce métier exigeant tant physiquement qu'émotionnellement, mais profondément utile et humain. Ce qui vous motive : - Donner du sens à votre travail - Créer un lien humain authentique - Participer à une mission collective de solidarité et d'utilité sociale
Vous êtes dynamique, rigoureux et avez une première expérience en tant qu'opérateur de production ? Nous recherchons actuellement un Opérateur de production plastique (H/F) pour notre client spécialisé dans la fabrication de pièces automobiles sur Priay. Vos missions seront les suivantes : -Assurer la conduite et le réglage des machines de production -Contrôler la qualité des pièces produites -Conditionner les pièces -Effectuer les opérations de maintenance de premier niveau -Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène Une formation sera assurée en interne pour vous accompagner dans votre intégration. Travail en équipe 2 x 8 du lundi au vendredi : le matin 06h00-12h10 et l'après midi: 12h05-20h45 Missions de longues durées renouvelables Rémunération : SMIC panier pour équipe d'après midi 10% CP 10% IFM (CET à 8%) pause payée d'après midi Nous recherchons des candidats disponibles, motivés et prêts à s'investir sur du long terme. Une expérience dans le domaine de la plasturgie serait un plus. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en pleine croissance, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature. Vous connaissez le milieu industriel et avez idéalement déjà exercé à un poste d'Opérateur en industrie plastique ou vous possèdez une première expérience représentative en industrie. N'attendez plus et postulez directement en répondant à cette offre Et n'oubliez pas vos avantages Manpower : - CET 8% annuel brut (épargnez vos IFM et faites des économies !) - Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). - Possibilité d'adhésion au Comité d'Entreprise.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
À propos du poste L'agence NOBEL INTERIM recherche un mécanicien ou une mécanicienne poids lourds pour l'un de ses clients basé à Corbas . Vous serez responsable de l'entretien et de la réparation des véhicules lourds, en veillant à ce qu'ils soient en parfait état de fonctionnement. Votre expertise technique sera essentielle pour garantir la sécurité et la satisfaction de nos clients. Responsabilités : -Effectuer des réparations et des entretiens sur des poids lourds selon les normes de sécurité en vigueur -Vous aurez pour mission de contrôler, maintenir et tester ou régler toute la mécanique de l'engin -Vous travaillez sous la responsabilité du chef d'atelier et avez en charge l'entretien courant des véhicules du dépôt -Effectuer des levées lourdes lors des interventions sur les véhicules Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : -Vous disposez d'une formation en mécanique (CAP, BEP ou équivalent) -Vous avez une expérience significative dans un poste similaire -Vous maîtrisez les techniques de diagnostic et de réparation -Vous êtes autonome, organisé(e) et avez le sens du travail en équipe Si votre profil correspond à notre offre n'hésitez pas à postuler rapidement en nous transmettant votre CV !
Pour un second établissement nous recherchons pour début décembre un cuisinier avec expérience pour un petit bouchon proposant de la cuisine traditionnelle. 39h Repos mardi mercredi + dimanche soir et lundi soir l'hiver. Nous recherchons un cuisinier autonome en capacité de confectionner des menus du jours, assurer un service , gérer ses mises en places et commandes
Société de Transport de voyageurs du Groupe FAURE recrute pour notre filiale FAURE PLAINE DE L'AIN un(e) mécanicien(ne) confirmé(e) avec expérience d'au moins 2 ans pour évoluer sur un poste de responsable d'Atelier possédant le permis D. Vos missions: - Gérer le parc, tenir les documents de contrôle du personnel, du matériel et des consommations. - Participer et suivre l'entretien, la réparation et le dépannage des véhicules. - Diagnostiquer les pannes et établir un bilan concernant les réparations - Négocier le prix des achats des pièces ou des produits, passer les commandes auprès des fournisseurs en relation et après accord avec la centrale d'achats de VALENCIN. - Organiser le travail en équipe, gestion managériale des ouvriers et des apprentis. - Respecter les plannings d'entretien, répartition des travaux au sein de l'équipe, veillez au bon climat social au sein de l'atelier. - Conduites de voitures particulières et de transport en commun dès l'obtention du permis D et FIMO et rendre compte à la direction générale. Salaire de base brut 2500€ + 357.06 € heures supplémentaires + 120€ d'astreinte forfait mensuel, soit un total brut de 2977.06€ à l'embauche pour 39h Avantages : prévoyance, mutuelle et prime annuelle au bout d'un an d'ancienneté Salaire évolutif avec le permis D : 3008,06€ Brut Merci de joindre votre CV à votre candidature et d'indiquer si vous êtes titulaire de la FIMO et de la carte conducteur à jour.
Notre client, expert en mécanique de précision, recrute un monteur/assembleur pour accompagner le développement de ses activités dans les domaines de l'énergie, la pétrochimie et l'aéronautique. Vos missions sont les suivantes : - Ajustage des pièces - Montage des pièces - Contrôle qualité - Découpe sur machine à fil - Epreuve hydraulique - Rectification - Découpe brut matière Vous travaillez du lundi au vendredi midi en horaires de journée sur une base de 38h par semaine. Ce qui va vous donner envie de travailler avec nous : - Salaire brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. - Acompte 2 fois par semaine si besoin. - Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...). - Dématérialisation des contrats et des fiches de paies avec l'application Aquila RH. - Abonnement sportif à tarif préférentiel sur Ambérieu en Bugey (sous conditions). - Les avantages du CE dès la première heure de travail - Notre programme de fidélisation Mybonus Votre profil: Nous recherchons une personne attentive, rigoureuse et minutieuse, dotée d'une bonne dextérité manuelle. Votre motivation est votre principal atout pour rejoindre l'équipe de notre client et évoluer avec elle. Une première expérience ou une connaissance du milieu de la mécanique générale serait un véritable plus, mais n'est pas indispensable. Si vous aimez le travail précis et que vous souhaitez développer vos compétences dans un environnement stimulant, ce poste est fait pour vous !
Pour un second établissement nous recherchons pour fin novembre début décembre un cuisinier avec expérience pour un petit bouchon proposant de la cuisine traditionnelle. 39h Repos mardi mercredi + dimanche soir et lundi soir l'hiver. Nous recherchons un cuisinier autonome en capacité de confectionner des menus du jours, assurer un service , gérer ses mises en places et commandes
T'ORREM accompagne ses clients en France et à l'international du cahier des charges d'un transfert jusqu'à l'optimisation des installations transférées dans tous les secteurs d'activité. T'ORREM a intégré le groupe OREM ASTRE qui a un savoir-faire en travaux neufs, transferts de moyen, maintenance industrielle et ingénierie depuis plus de 40 ans. OREM ASTRE est une filiale de Bouygues Energies & Services, une entité d'Equans France, Implantée au sein de 4 sites en Auvergne Rhône-Alpes, le groupe est composé de 250 collaborateurs et réalise un CA de 25 M€. T'ORREM est certifié ISO 9001 qui comprend un engagement tourné vers une qualité de service, l'amélioration continue et la satisfaction de ses clients. Rattaché à Régis, responsable d'agence, vous participez au succès de nos projets de transfert industriel, tant au niveau national qu'international, dans le respect des normes de sécurité, qualité et environnement en vigueur. Plus précisément, vos missions principales consistent à : - Assurer la définition des besoins techniques - Effectuer l'étude de faisabilité - Assurer le chiffrage et rédaction des devis - Assurer la négociation technique et commerciale - Gérer la relation avec les sous-traitants et fournisseurs - Déterminer le planning d'intervention, les ressources et l'approvisionnement de vos chantiers (fournitures, matières,) - Manager des équipes techniques (5 - 15 collaborateurs) - Effectuer l'analyse des risques de chaque chantier en lien avec notre service QSSE - Superviser la rentabilité vos chantiers jusqu'à la réception en lien avec le chef de chantier - Gérer et développer votre portefeuille prospects et clients - Assurer le suivi contractuel des affaires
Vous aurez pour mission : - d' assurer le montage et le démontage des outillages ; - de régler les productions ; - d'assurer la conduite d'une machine à commande numérique ; - d'assurer la conduite d'une production (qualité, délai ) ; - d' effectuer la maintenance de 1er niveau ; - de diriger une équipe d'opérateur dans leurs tâches quotidiennes (environ 4 à 8 personnes) - d'être garant de la bonne application des règles de sécurité Horaires en 2x8 : 6h 12h ou 12h 20h45. Mutuelle prise en charge à: 75% par l'employeur. Prime panier: 4.22€ pour les horaires après-midi.
Vos missions: - Accueillir et servir les clients - Vous effectuez la vente du pain, des viennoiseries, quiches et pizzas. - Vous préparez et vendez les sandwichs - Vous effectuez l'encaissement - Vous veillez à la propreté de la banque et du magasin Travail un dimanche matin sur 2 et le samedi, vous travaillerez soit d'équipe du matin (6h00 à 13h00) soit de l'après-midi (14h00 à 19h00, sauf le samedi, fermeture à 18h00) avec des horaires spécifiques le mercredi, jour d'affluence.
Description du poste : Conseiller en Insertion Professionnelle (CIP) UES H/F - Paris 17 CDD 6 mois renouvelable - 30 245 € brut annuel Vous rêvez d'une mission où chaque jour compte, où votre engagement change des vies ? Rejoignez une équipe passionnée qui transforme l'insertion professionnelle en succès ! Votre contribution au quotidien En tant que coach de l'insertion dans le cadre du dispositif [1] Un Emploi Stable (UES) et dans une dynamique de co-construction, vous :***Accompagnez les bénéficiaires avec pour objectif un retour à l'emploi rapide et durable (profils variés y compris des salariés en emploi non durable). * Guidez les bénéficiaires dans leurs techniques et stratégies de recherche d'emploi. * Préparez les bénéficiaires à entrer en relation avec les entreprises. * Animez des ateliers de dynamisation, sur des thématiques en lien avec la recherche d'emploi. * Organisez des événements pour développer votre réseau d'entreprises partenaires en partenariat avec le Chargé de Relations Entreprises du secteur. * Prospectez les entreprises afin d'identifier les offres de votre bassin d'emplois. * Assurez la promotion des profils que vous accompagnez. * Maintenez les bénéficiaires dans une dynamique de progression, en leur assurant un soutien constant. Pourquoi nous rejoindre ? Un package qui vous valorise***Temps de travail : 36H30 / semaine (horaires élargis). * Rémunération : 30 245 brut annuel. * Prime vacances. * RTT. * Mutuelle et prévoyance. * Tickets restaurant. * Transport : 75% pris en charge. * 3 jours de missions associatives/an. * Plan d'épargne retraite. * Accords télétravail. * Prime d'intéressement et de participation. Votre intégration réussie***Une formation complète (observation de conseillers expérimentés, formation aux outils métiers et à la prestation, à la lutte contre la fraude, les RGPD et sensibilisation au handicap). * Accompagnement par le manager de proximité et les interlocuteurs dédiés à votre intégration (système de tutorat). * Une méthodologie qui a fait ses preuves. * Des outils performants. * Une équipe accueillante et solidaire. Les étapes pour faire partie de notre équipe***Premier contact (10 min). * Échange RH (45 min en visio). * Rencontre terrain (1h en présentiel). Prêt(e) à faire la différence ? Rejoignez une équipe qui croit en une employabilité durable et épanouissante. Votre expertise et votre engagement seront les clés de la réussite collective ! [2] ManpowerGroup Talent Solutions - Experts en transformation professionnelle Chez Talent Solutions, nous croyons en l'importance de la diversité et de l'inclusion. Nous nous engageons activement à lutter contre la discrimination sous toutes ses formes et à promouvoir un environnement de travail équitable et respectueux. Nous encourageons les candidatures de personnes de tous horizons, car nous savons que la diversité enrichit notre entreprise. References Visible links 1. https://marchespublics-talentsolutions.fr/emploi-stable/ 2. https://www.manpowergroup.fr/talent-solutions/ Description du profil : Votre valeur ajoutée unique***Expert de l'accompagnement, de l'insertion professionnelle et du placement. * Fin(e) connaisseur(se) du marché de l'emploi et du bassin économique local. * Maestro de l'animation de groupe y compris à distance. * Expert dans la gestion de votre temps, à l'aise avec la prise de notes et la saisie en temps réel. * Enthousiaste et volontaire. * Maîtrise l'environnement numérique France Travail et du profil de Compétences France Travail. * Autonome mais apprécie le travail en équipe. * Combattif et force de proposition, vous vous donnez les moyens d'atteindre vos objectifs.
Notre client, basé à CHALAMONT, est spécialisé dans le conditionnement et la commercialisation d'oeufs de poule bio, label rouge et plein air. Pour accéder à votre lieu de travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoignez une entreprise résolument humaine, ancrée dans des valeurs fortes et proposant des sujets stimulants. Vous deviendrez un acteur clé d'une organisation à taille humaine !Prêt(e) à relever des défis stimulants en tant que Conditionneur (F/H) ? Au coeur de nos opérations logistiques, participez activement au conditionnement de nos produits en adhérant scrupuleusement à nos normes qualitatives et temporelles. - manutention de palettes -Réalisation d'une ou plusieurs étapes de conditionnement des ufs, manuellement ou sur des machines automatisées, suivant un mode opératoire déterminé. -Assurer la production dans le respect du planning déterminé et garantir la conformité et la traçabilité -Vérifier les données de production -Approvisionner les machines, les installations et le flux des matières ou des produits. -Renseigner des fiches d'activités et de suivi de production (traçabilité, quantité, volume, incidents de fonctionnement, etc.). -Surveiller le fonctionnement des machines et des équipements et signale les éventuels dysfonctionnements. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois et + - Horaires : 2*8 5hhhh00 + le samedi matin une semaine sur deux - Salaire: euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : - Primes et intéressements Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels : -Compte Epargne temps : rémunéré à 8.5% -Comité d'Entreprise -Mutuelle -Accès au FASTT- garde enfants, location de véhicule -Application RANDSTAD TALENTS pour la gestion de vos acomptes etc. Nous recherchons 6 Conditionneur(se) F/H prêt(e) à s'engager dans un rythme de travail en horaire 2*8, avec une disponibilité un samedi matin sur deux. - Rigoureux(se) et organisé(e) pour garantir une production de qualité - Disponible et flexible pour travailler un samedi sur deux - Energique pour une bonne coordination du flux de production pour assurer la cadence de la calibreuse (poste debout) - Sensible aux règles d'hygiène et de sécurité Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout. Vous pouvez également nous contacter directement à l'agence au 74 A très bientôt
Description du poste : Conseiller en Insertion Socioprofessionnelle - Dispositif du département 94: BRSA - H/F - Vitry sur Seine CDD 6 mois renouvelable - 30 245€ brut annuel Votre mission d'impact En tant que coach de l'insertion socioprofessionnelle dans le cadre du dispositif BRSA l'objectif est de remobiliser les bénéficiaires du RSA en les accompagnant vers l'emploi durable. La prestation vise à lever les freins périphériques à l'emploi, à favoriser l'employabilité des bénéficiaires, et à faciliter leur accès à l'emploi. L'enjeu de cette prestation est de pouvoir accompagner les bénéficiaires dans l'élaboration d'un projet professionnel, de renforcer leurs compétences, de développer leur autonomie et d'améliorer leur accès au numérique. La durée de l'accompagnement s'étend de 6 mois à 12 mois. Vous rêvez d'une mission où chaque jour compte, où votre engagement change des vies ? Rejoignez une équipe passionnée qui transforme l'insertion professionnelle en succès ! Votre contribution au quotidien En tant que conseiller en insertion professionnelle, vous :***Réaliser, avec chaque bénéficiaire, un diagnostic personnalisé et approfondi de sa situation globale (sociale, financière, physique, psychique, etc.) * Identifier les problématiques et lever les freins du bénéficiaire afin de faciliter le retour à l'emploi * Déterminer les leviers d'action pour redynamiser le parcours du bénéficiaire et qu'il puisse acquérir une autonomie dans ses démarches d'insertion vers l'emploi * Renforcer les savoirs de base et les compétences numériques, ainsi que le développement de l'employabilité et la proximité avec le monde du travail (immersions, visites, etc.). * Permettre l'accès à l'emploi ou la formation à l'issue de la prestation. * Rédiger un livrable retraçant l'ensemble des actions menées pour chaque bénéficiaire Pourquoi nous rejoindre ? Un package qui vous valorise · Temps de travail : 36h30 / semaine (Du lundi au jeudi : 9h-17h30, Vendredi 9h-16h30) · Rémunération : 30 245k€ brut annuel · Déplacements à prévoir sur le département du Val de Marne, pour assister à divers évènements. · Prime vacances · RTT. · Mutuelle et prévoyance. · Tickets restaurant. · Transport : 75% pris en charge. · 3 jours de missions associatives/an. · Plan d'épargne retraite. · Accords télétravail. · Prime d'intéressement et de participation. Votre intégration réussie***Formation initiale complète * Méthodologie éprouvée * Outils performants * Parrainage sur mesure * Équipe accueillante et solidaire Les étapes pour faire partie de notre équipe***Premier contact (10 min) * Échange RH (45 min en visio) * Rencontre terrain (1h en présentiel) Prêt(e) à faire la différence ? Rejoignez une équipe qui croit en une employabilité durable et épanouissante. Votre expertise et votre engagement seront les clés de la réussite collective ! [1] ManpowerGroup Talent Solutions - Experts en transformation professionnelle Chez Talent Solutions, nous croyons en l'importance de la diversité et de l'inclusion. Nous nous engageons activement à lutter contre la discrimination sous toutes ses formes et à promouvoir un environnement de travail équitable et respectueux. Nous encourageons les candidatures de personnes de tous horizons, car nous savons que la diversité enrichit notre entreprise. References Visible links 1. https://www.carriere-mpgtalentsolutions.fr Description du profil : Votre valeur ajoutée unique Vous disposez du diplôme d'Assistante social ou de Conseiller en Economie Social et Familiale CEFS. Vous disposez d'une expérience minimum de 3 ans dans le milieu social. Les conseillers qui s'épanouissent dans cette mission ont en commun : Un état d'esprit positif, l'ouverture d'esprit, le sens de l'humain, l'écoute active et le sens du résultat. Vous mettez vos qualités d'écoute active et d'empathie au service des bénéficiaires pour les aider à atteindre leurs objectifs.
Description du poste : Vos horaires pour le poste : Du lundi au vendredi - 10h30 à 18h30 (pause de 1h) Vos missions principales : - Accueil Conducteur et dispatche à quai - Edition de lettre de voiture - Validation des dossiers réceptions - Edition des dossiers d'expéditions - Saisie de données dans fichiers Excel - Edition planning transport - Suivi et gestion des fichiers opérationnels et des fiches de non-conformités - Gestion du planning réception fournisseur Liste non exhaustive. Description du profil : Vous disposez obligatoirement d'une expérience dans le domaine du transport et/ou logistique. Vos atouts pour le poste : Être organisé(e), savoir gérer les priorités, être à l'aise avec les outils informatiques, savoir travailler en équipe et faire preuve de rigueur.
Description du poste : Chez Point.P, nous plaçons la satisfaction client au cœur de tout ce que nous faisons. Pour nous, une expérience de livraison exceptionnelle repose avant tout sur des équipes engagées et des managers inspirants. Aujourd'hui, nous vous proposons de jouer un rôle clé dans cette transformation stratégique en rejoignant notre Pépinière Logistique et Commerce au sein de Point.P Transport en tant que Chargé(e) de Mission Logistique Votre mission : contribuer à une aventure logistique unique ! Intégré(e) à un parcours évolutif et riche en défis, vous aurez l'opportunité de découvrir et d'intervenir sur différents aspects de la filière logistique et commerciale. Avec pour ambition de prendre un poste à responsabilité managériale, vous pourrez participerez activement à : 1. Optimiser nos livraisons et ravir nos clients (équipes Transport)***Garantir des livraisons fluides en optimisant les flux. * Coordonner et motiver les chauffeurs pour un service de qualité irréprochable. * Accroître la satisfaction client, mesurée par le Net Promoter Score (NPS) . 2. Dynamiser les opérations dans un Centre de Livraison Clients (CLC)***Piloter les flux entrants et sortants avec précision. * Améliorer la préparation des livraisons et la gestion des stocks. * Assurer un suivi qualitatif pour répondre aux attentes des clients internes et externes. 3. Relever les défis au sein d'une agence Point.P en IDF***Renforcer l'organisation des activités sur nos Cours pour fluidifier les opérations. * Améliorer le service client en optimisant les préparations et les livraisons. 4. Conduire des projets transverses à l'échelle régionale***Collaborer sur des projets stratégiques pour la région Point.P Île-de-France. * Notre ambiance conviviale et nos équipes soudées largement reconnue dans nos enquêtes de satisfaction interne ; 88% de nos collaborateurs sont fiers de travailler chez POINT.P. * Un parcours d'intégration et une offre de formations adaptées grâce à nos 3 Campus de formation et à des e-learning. * Un suivi personnalisé, parfait pour évoluer, changer de métier ou encore découvrir d'autres enseignes. Description du profil :***Un(e) talent ambitieux(se), avec de l'expérience dans la logistique et le commerce (négoce distribution). * Un esprit d'équipe, une capacité à fédérer et un sens aigu du client. * Un goût pour les défis et une envie de construire avec nous un service logistique d'excellence. * Polyvalence et organisation , sont des critères indispensables pour le pilotage de projets et l'humain ! * Un parcours unique et sur-mesure : les missions évolueront en fonction de votre profil et des besoins de la région. * Une montée en compétences accélérée : développez vos savoir-faire logistiques et commerciaux tout en préparant votre futur rôle de manager. * Un impact direct : contribuez à la transformation de la filière et à l'excellence du service Point.P. * Une première expérience en management , idéalement de 2 à 3 ans minimum, est appréciée pour ce poste. Et si on avançait ensemble ? Rejoignez notre équipe et ensemble, faisons avancer la logistique et le commerce vers de nouveaux horizons ! Postulez dès maintenant ou venez nous rencontrer dans l'un de nos points de vente pour en discuter !
Nous avons des postes à pourvoir sur l'ensemble du département de l'Ain ! L'ADAPA, association d'aide, d'accompagnement et de soins à domicile, recherche pour son Service d'Aide à Domicile : Un(e) Aide à Domicile CDI, CDD, temps plein, temps partiel possible Le poste est à pourvoir dès que possible L'aide à domicile accompagne et stimule des personnes fragilisées par l'âge, la maladie, le handicap dans les actes essentiels et les activités ordinaires de la vie. Principales missions : Entretien du logement Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses Préparation et aide à la prise des repas Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echange, jeux et autres activités de stimulation Nous assurons l'accompagnement pour votre prise de poste à travers notre processus d'intégration. Possibilité de mettre à disposition un véhicule de service Salaire brut horaire d'embauche est de 11.98 € à 14.57 € en fonction de la qualification et de l'ancienneté. Nos Atouts : Des plannings réalisés selon vos disponibilités Localisation : à proximité de votre domicile Une responsable de secteur disponible et à votre écoute Prime d'ancienneté Prime diplôme Frais kilométriques remboursés / possibilité de mettre à disposition un véhicule de service Formation Mutuelle Comité d'entreprise Il (elle) doit être titulaire du permis B. Avoir une expérience sur un poste similaire et/ou un diplôme en lien avec le métier serait appréciée. La convention collective applicable est la Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'accompagnement, des soins et des services à Domicile du 21 mai 2010. Aide à domicile / Auxiliaire de Vie Social / Accompagnant(e) Éducatif et Social / Agent à domicile / Intervenant à Domicile / Aide à domicile auprès de personnes âgées Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, CDD Rémunération : 11,98€ à 14,57€ par heure
Description du poste : En tant que Conseiller(ère) de Vente, tu veux partager une aventure forte avec ton équipe et tes clients ? Tu souhaites vivre l'incroyable expérience des KIABERS en magasin ? Tu es prêt(e) à relever les nombreux défis et à vouloir satisfaire toujours plus nos clients ? Ta Mission :***En tant que Conseiller(ère) de Vente KIABI, tu mets tout ton potentiel et ta motivation au service du client en l'accueillant toujours avec le sourire et en lui donnant tes conseils Look et Mode. * Tu veilles à l'implantation, au cintrage et au rangement des collections dans les différents univers, afin de transformer leur shopping expérience client en une véritable EXPERIENCE UNIQUE & HUMAINE. * Tu participes aussi activement à la vie du magasin en étant polyvalent tant en rayon, qu'en caisse ou en cabines. * Ces mots clés te parlent et font écho en toi : Passion / Courtoisie / Accueil / Polyvalence / Stratégie / Equipe / Dynamisme / Sourire. Informations supplémentaires KIABI est une entreprise inclusive et s'engage à étudier toutes les candidatures, à compétences égales. Pour en savoir plus sur KIABI, nous t'invitons à consulter notre site carrière, ici . Chez Kiabi, nous accompagnons chacun de nos collaborateurs pour leur faire vivre une expérience plaisir, humaine, riche et faite de partage. Chez nous, la mobilité géographique est un plus, ton talent sera reconnu et développé pour faire de ton métier un véritable tremplin vers l'avenir. Description du profil : Tu possèdes une vraie appétence pour le secteur du Prêt-à-porter et la Mode te passionne. Tu es reconnu(e) pour ta capacité à conseiller, accompagner et satisfaire les clients. Tu fais preuve de polyvalence et tu es capable de gérer une activité magasin intense. Tu as soif d'apprendre et de développer tes compétences, accompagné(e) par nos Conseillers(ères) de Vente expérimenté(e)s. Tu es reconnu(e) pour ton autonomie, ton aptitude à prendre des initiatives et à être force de proposition.
Bonjour je suis à la recherche pour garder des enfants je peux garder des enfants de 1mois à 15 ans je suis disponible de suite pour plus de renseignements me contacter
Nous accompagnons les entreprises et les candidats au travers de prestations de Recrutement et Intérim spécialisées sur le secteur de l'ADV et Supply Chain. TALENTS ADV-SUPPLY, cabinet de recrutement national spécialisé sur les métiers ADV, Assistanat Commercial, Import/Export, Relation client, Logistique, Transport, Achats et Supply Chain Nous recherchons un Gestionnaire ADV (H/F) en environnement industriel dans le cadre d'une opportunité en CDI à Priay (01). Sur ce poste, vos missions sont les suivantes : - Enregistrer les Commandes clients via un ERP - Vérifier la disponibilité des produits, consulter les stocks - Générer les ordres de fabrication et les transmettre au responsable d'atelier, - S'assurer du respect des délais - Assurer la gestion des commandes en fonction des plannings de livraison des clients - Établir les documents nécessaires aux expéditions - Participer à l'accueil de la société, (standard, accueil physique...) et gérer le courrier entrant et sortant. Vous justifiez à minima d'une première expérience sur un poste en Administration Des Ventes dans un environnement industriel avec la gestion des ordres de fabrication. Avantages : 35 heures par semaine horaires flexibles
Description du poste : Prêt(e) à relever des défis stimulants en tant que Conditionneur (F/H) ? Au coeur de nos opérations logistiques, participez activement au conditionnement de nos produits en adhérant scrupuleusement à nos normes qualitatives et temporelles. - manutention de palettes -Réalisation d'une ou plusieurs étapes de conditionnement des œufs, manuellement ou sur des machines automatisées, suivant un mode opératoire déterminé. -Assurer la production dans le respect du planning déterminé et garantir la conformité et la traçabilité -Vérifier les données de production -Approvisionner les machines, les installations et le flux des matières ou des produits. -Renseigner des fiches d'activités et de suivi de production (traçabilité, quantité, volume, incidents de fonctionnement, etc..). -Surveiller le fonctionnement des machines et des équipements et signale les éventuels dysfonctionnements. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois et + - Horaires : 2*8 5h30-13h00 13h30-20h00 + le samedi matin une semaine sur deux - Salaire: 11.88 euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : - Primes et intéressements Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels : -Compte Epargne temps : rémunéré à 8.5% -Comité d'Entreprise -Mutuelle -Accès au FASTT- garde enfants, location de véhicule -Application RANDSTAD TALENTS pour la gestion de vos acomptes etc. Description du profil : Nous recherchons 6 Conditionneur(se) F/H prêt(e) à s'engager dans un rythme de travail en horaire 2*8, avec une disponibilité un samedi matin sur deux. - Rigoureux(se) et organisé(e) pour garantir une production de qualité - Disponible et flexible pour travailler un samedi sur deux - Energique pour une bonne coordination du flux de production pour assurer la cadence de la calibreuse (poste debout) - Sensible aux règles d'hygiène et de sécurité Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout. Vous pouvez également nous contacter directement à l'agence au***A très bientôt
Description du poste : En tant que Conseiller(ère) de Vente, tu veux partager une aventure forte et apporter du BONHEUR à ton équipe et à tes clients ? Tu souhaites vivre l'incroyable expérience des KIABERS en magasin ? Tu es prêt(e) à relever les nombreux défis et à vouloir satisfaire toujours plus nos clients ? Ta Mission :***En tant que Conseiller(ère) de Vente KIABI, tu mets tout ton potentiel et ta motivation au service du client en l'accueillant toujours avec le sourire et en lui donnant tes conseils Look et Mode. * Tu veilles à l'implantation, au cintrage et au rangement des collections dans les différents univers, afin de transformer leur shopping expérience client en une véritable EXPERIENCE UNIQUE & HUMAINE. * Tu participes aussi activement à la vie du magasin en étant polyvalent tant en rayon, qu'en caisse ou en cabines. * Ces mots clés te parlent et font écho en toi : Passion / Courtoisie / Accueil / Polyvalence / Stratégie / Equipe / Dynamisme / Sourire. Informations supplémentaires KIABI est une entreprise inclusive et s'engage à étudier toutes les candidatures, à compétences égales. Pour en savoir plus sur KIABI, nous t'invitons à consulter notre site carrière, ici . Chez Kiabi, nous accompagnons chacun de nos collaborateurs pour leur faire vivre une expérience plaisir, humaine, riche et faite de partage. CDD 35H. Disponible sur la période de juin à mi septembre. Description du profil : Tu possèdes une vraie appétence pour le secteur du Prêt-à-porter et la Mode te passionne. Tu es reconnu(e) pour ta capacité à conseiller, accompagner et satisfaire les clients. Tu fais preuve de polyvalence et tu es capable de gérer une activité magasin intense. Tu es reconnu(e) pour ton autonomie, ton aptitude à prendre des initiatives et à être force de proposition.
Description du poste : Transdev recrute un Chargé de projet digital learning en alternance H/F La Direction de la Formation France de TRANSDEV poursuit le développement d'une offre de formation digitale adaptée aux besoins des collaborateurs et engage une nouvelle phase stratégique centrée sur le déploiement à grande échelle des dispositifs digitaux. Cette dynamique vise à étendre l'accès à la formation en e-learning à des collaborateurs actuellement non connectés, tout en garantissant une expérience pédagogique inclusive, accessible et cohérente avec les orientations RH France, monde et métiers. Dans ce cadre, le service pédagogique renforce ses équipes par le recrutement d'un(e) alternant(e), placé(e) sous la responsabilité de la cheffe de projet pédagogique Digital Learning. Ce poste contribuera à la conception, à l'adaptation et à la diffusion des contenus de formation numériques, en soutien aux actions de transformation et d'accompagnement des publics éloignés du numérique. Votre mission Rejoignez une équipe dynamique, innovante et participez activement aux projets de formation digitaux (e-learning / blended-learning), de l'analyse du besoin au déploiement :***Analyse du besoin des clients internes, * Proposition de méthodes pédagogiques et solutions innovantes (serious game, réalité virtuelle, ludo-pédagogie, etc.), * Recherche et sélection de prestataires en charge de la conception des contenus de formation, * Conception des contenus de formation (outils auteur Articulate 360°), * Suivi du déploiement auprès des utilisateurs et réalisation de reporting de formation, * Animation des programmes existants (mise en œuvre des plans de communication, informations sur le réseau social de l'entreprise, tutorat .) * Administration du Learning Management System (LMS) * Participation au suivi de la qualité et des processus mis en œuvre de la norme QUALIOPI Description du profil : Votre profil * Formation Bac+3/Bac+5 en ingénierie pédagogique, sciences de l'éducation, formation des adultes ou technologies de l'éducation * Maîtrise des outils bureautiques et pédagogiques (Microsoft Office, Articulate, Adobe Express.) * Une première expérience en gestion de projets de formation serait un plus. * Esprit d'innovation, rigueur, et excellentes compétences relationnelles Votre destination Rejoignez la Direction de la formation France de Transdev ! Au sein de cette direction, le service pédagogie, une équipe à taille humaine de 5 personnes conçoit, développe, expérimente et déploie des dispositifs de formation innovants qui répondent aux besoins de nos métiers et accompagnent les collaborateurs dans leur parcours. Vous évoluerez dans un environnement où la créativité pédagogique, le travail collaboratif et l'impact concret sur le terrain sont au cœur de nos actions. Les plus ! - Nous accompagnons le développement, l'équilibre professionnel et personnel et le bien-être de nos collaborateurs. - Nous construisons une culture d'entreprise bienveillante qui valorise la diversité, permettant à chacun de s'épanouir. - Nous donnons à nos collaborateurs la possibilité d'avoir un impact sociétal positif en déployant des transports durables. - Nous offrons à nos collaborateurs des opportunités pour construire leur expérience au sein d'un Groupe international, aux activités locales.
Description du poste : Vous souhaitez relever un défi stimulant dans un secteur d'excellence stratégique pour l'avenir énergétique de la France ? Nous recherchons un Commercial BtoB H/F passionné, prêt à s'investir dans une mission à forte valeur ajoutée au cœur d'une industrie. Vos missions***Développer et fidéliser un portefeuille clients sur l'ensemble du territoire français. * Identifier de nouvelles opportunités commerciales et prospecter auprès d'acteurs stratégiques du secteur nucléaire. * Être l'interlocuteur privilégié des clients, comprendre leurs besoins et proposer des solutions adaptées. * Participer activement à la stratégie de développement en apportant votre expertise terrain et vos retours du marché. Description du profil : Vous justifiez d'une expérience réussie de minimum 8/10 ans dans une fonction commerciale BtoB, dans un environnement industriel. Vous possédez une connaissance approfondie du secteur nucléaire, de ses acteurs et de ses enjeux, ce qui constitue un atout indispensable pour ce poste. Idéalement, vous disposez déjà d'un réseau de contacts dans ce domaine qui facilitera vos actions de prospection. Autonome et mobile, vous êtes prêt(e) à vous déplacer régulièrement sur l'ensemble du territoire national. Enfin, votre excellent relationnel, votre sens du résultat et votre capacité à convaincre font de vous un(e) véritable développeur(se) d'affaires.
Description du poste : Manpower Ambérieu-en-Bugey recherche pour son client, entreprise industrielle spécialisée dans la fabrication de pièces techniques à base de matières plastiques, un(e) Gestionnaire ADV sur le secteur de Priay pour renforcer ses équipes. Vous travaillez en binôme avec le Responsable Production de la société. Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge ? Alors découvrez vite les différentes missions proposées. Vous aurez en charge : - Traitement administratif des commandes depuis leur réception jusqu'à la livraison chez le client - Informer les clients sur la disponibilité des produits et des délais de livraison - Gérer les relations avec les clients - Traiter les litiges, réclamations et contentieux - Suivi des tableaux prévisionnels de pilotage des activités commerciales - Gérer le budget et analyser les indicateurs - Analyser les résultats de vente et mettre en place des plans d'actions - Gérer les ordres de fabrication Horaires de journée Rémunération : 24K€ à 30K€/an selon expérience Vous êtes titulaire d'un diplôme niveau BAC+2 minimum dans la Gestion Commerciale ou vous justifiez d'une expérience similaire d'au moins 5 ans dans un service ADV. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques. Vous avez déjà travaillé sur le logiciel 'ERP type LXP' . Vous avez une bonne maitrise de l'anglais. Vous êtes disponible tout de suite et prêt à vous engager sur une mission sur le long terme. Vous avez des connaissances de base sur le secteur de l'industrie. Vous êtes polyvalent(e), analyste et réactif(ve). Vous avez le sens de l'écoute et un bon relationnel clients/fournisseurs. Si ce poste est fait pour vous, merci de postuler directement sur l'annonce, ou contactez-nous directement à l'agence. Et n'oubliez pas vos avantages Manpower : - CET 8% annuel brut (épargnez vos IFM et faites des économies) - Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) - Avantages liés au Comité d'Entreprise A très vite ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.
Description du poste : Vos missions principales :***Identifier des vendeurs de voitures d'occasion * Expertiser les véhicules à domicile * Accompagner acheteurs et vendeurs jusqu'à la signature Comment trouver vos clients ?***Par la prospection sur des sites comme Leboncoin, La Centrale, etc. * Grâce à votre réseau personnel * Avec des leads qualifiés fournis par CapCar , grâce à notre référencement de pointe sur Google Une rémunération attractive et non plafonnée :***70 % de la commission vous revient sur chaque vente***Exemple : pour une commission de 2 000 €, vous touchez 1 400 €***80 % des revenus sont reversés au réseau , dont la majeure partie pour l'agent***Vous percevez également une commission sur les ventes d'autres agents si vous y contribuez Un statut 100 % indépendant, 100 % accompagné :***Vous êtes libre d'organiser votre emploi du temps * Vous êtes votre propre patron, sans être jamais seul Développez votre propre réseau :***Recrutez, formez et accompagnez vos filleuls * Touchez une rémunération passive sur chaque vente réalisée par votre équipe * Créez une véritable dynamique de duplication et de croissance Un accompagnement complet et sur-mesure :***Formation gratuite via la CapCar Academy - 40h de contenu e-learning accessible 24h/24, dont 15h d'essentiels suffisent pour démarrer * Formation terrain avec votre parrain référent * Coaching continu par le siège, disponible 6j/7 Tous les outils pour réussir : Pas de droit d'entrée, seulement un abonnement de 140 € HT/mois (168 € TTC) incluant :***Annonces illimitées et boostées sur les sites leaders (Leboncoin, La Centrale.) * Garantie mécanique offerte sur toutes vos ventes * Responsabilité civile professionnelle incluse * CRM intégré * Accès aux outils digitaux les plus puissants du marché * Possibilité d'acheter des leads qualifiés supplémentaires Envie d'aller encore plus loin ? Vous pouvez ouvrir votre propre agence physique , accompagné par CapCar, sans droit d'entrée . Chez CapCar, vous êtes indépendant. mais jamais seul. Description du profil : Tu veux exercer un métier libre, passionnant et en lien avec l'automobile ? Tu es au bon endroit. Qualités attendues :***Esprit entrepreneurial : autonome, proactif, ambitieux, motivé par la réussite * Passion pour l'automobile : un diplôme ou une expérience en mécanique est un plus * Fibre commerciale : tu aimes convaincre, accompagner et créer des relations de confiance À propos de CapCar :***Un réseau en plein essor : +200 % de croissance en un an * Une mission claire : simplifier l'achat et la vente de voitures d'occasion * Un modèle gagnant-gagnant : jusqu'à 70 % de commission pour l'agent , soit en moyenne 800 € par vente Des exemples concrets :***10 ventes/mois = 8 000 € * 15 ventes/mois = 12 000 € Rejoignez CapCar dès aujourd'hui et donnez un nouveau sens à votre carrière.
Description du poste : Qualis recherche pour l'un de ses clients : Un collaborateur d'agence (H/F) Rejoignez une agence d'assurance secteur Oise ! Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière au sein d'une équipe dynamique, humaine et ambitieuse ? Ne cherchez plus - mon client une agence d'assurance, implantée sur le secteur de l'Oise, recherche de nouveaux talents pour renforcer son équipe ! Pourquoi les rejoindre ? Une entreprise en plein essor Faites partie d'une agence reconnue pour son approche centrée sur le client et ses solutions d'assurance innovantes. Un environnement de travail convivial Évoluez dans une atmosphère chaleureuse où l'entraide, la bonne humeur et l'esprit d'équipe sont des valeurs essentielles. De réelles perspectives d'évolution Nous croyons en le potentiel de chacun : formation continue, montée en compétences et opportunités d'évolution interne vous attendent. Une localisation idéale Située dans l'Oise, notre agence est facilement accessible en transports en commun et entourée de commerces et restaurants pour un cadre de travail agréable. Vos missions :***Conseiller et accompagner nos clients dans le choix de leurs solutions d'assurance, avec une approche personnalisée.***Gérer, fidéliser et développer un portefeuille client en assurant un suivi attentif et de qualité.***Participer activement à la réussite collective de l'agence par votre engagement et vos idées. Profil recherché :***Vous êtes dynamique, rigoureux et possédez un excellent sens du relationnel .***Une première expérience en assurance ou en relation client est un plus, mais pas indispensable - votre motivation fera la différence !***Vous souhaitez vous investir dans une entreprise qui reconnaît et valorise votre travail. Intéressé(e) ? Ne manquez pas cette opportunité de bâtir, avec nous, l'assurance de demain. Postulez dès maintenant ! Type de poste : CDI Rémunération : 24 000 € à 31 000 € par an Description du profil :***Conseiller et accompagner nos clients dans le choix de leurs solutions d'assurance, avec une approche personnalisée.***Gérer, fidéliser et développer un portefeuille client en assurant un suivi attentif et de qualité.***Participer activement à la réussite collective de l'agence par votre engagement et vos idées. Profil recherché :***Vous êtes dynamique, rigoureux et possédez un excellent sens du relationnel .***Une première expérience en assurance ou en relation client est un plus, mais pas indispensable - votre motivation fera la différence !***Vous souhaitez vous investir dans une entreprise qui reconnaît et valorise votre travail.
Description du poste : Avec 6 sociétés implantées sur l'ensemble du territoire et plus de 95 000 logements, le Groupe ICF Habitat, filiale logement de la SNCF, compte parmi les principaux opérateurs de logements en France. Partenaire des collectivités locales et acteur des grandes transformations urbaines, le Groupe imagine le logement de demain : un habitat responsable, innovant et à visage humain, conçu pour répondre aux attentes de tous les publics. Au sein de notre société, et rattaché(e) à la Direction Territoriale Rhône Alpes Bourgogne, vous contribuez à la commercialisation des logements vacants ou en préavis (logements et garages) dans un objectif de réduction de la vacance. Vos missions***Assurer la commercialisation des lots vacants ou en préavis, de la recherche de candidats jusqu'au passage en commission d'attribution, dans le respect des obligations légales et réglementaires. * Identifier les caractéristiques des biens à louer et les profils des candidats adaptés, selon la politique d'attribution de la société. * Effectuer le rapprochement entre l'offre et la demande pour tout type de lot (logement, garage, etc.). * Planifier et animer les visites de logements, recueillir les candidatures et constituer les dossiers complets. * Organiser, le cas échéant, des entretiens avec les candidats. * Suivre la vacance du patrimoine et réaliser un reporting régulier auprès de la Responsable Commercialisation. * Transmettre les données de suivi nécessaires à la réalisation des tableaux de bord (propositions, refus, délais de réservation.). * Participer à l'animation des pré-CALEOL (commissions d'attribution) en lien avec la Responsable Commercialisation, le Directeur Territorial et les gestionnaires d'immeubles. * Contribuer à la qualité de service et à la satisfaction des candidats locataires, en valorisant l'image et les valeurs d'ICF Habitat. Ce que nous offrons :***Rémunération attractive : 26828,74 € à 28 350 € annuels sur 13,5 mois selon le profil * Primes d'intéressement * 22 jours de RTT et 27 jours de congés payés * Mutuelle (73 % prise en charge) * Abonnement de transport en commun (60 % prise en charge) * Carte ticket restaurant : 9,82 € par jour travaillé (60 % prise en charge) Rejoignez une entreprise engagée dans la qualité de service et le bien-être de ses collaborateurs ! Dans le cadre de sa politique diversité, ICF HABITAT étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Description du profil : Votre profil***Formation Bac +2 minimum dans le domaine immobilier, la gestion locative, ou commercial. * Expérience réussie dans un poste similaire ou bonne connaissance du secteur du logement social. * Organisé(e), rigoureux(se) et réactif(ve), vous savez gérer vos priorités et respecter les délais. * Excellente aisance relationnelle et capacité à créer une relation de confiance avec les candidats. * Écoute active, diplomatie et sens du service client reconnus. * Bonne capacité d'analyse et de discernement dans la sélection des candidatures. * Maîtrise des outils informatiques et aptitude à réaliser des tableaux de suivi et reportings. * Autonome, tout en appréciant le travail en équipe et la coopération avec différents interlocuteurs. * Dynamique, disponible et motivé(e) par un rôle à fort impact sur la satisfaction client et la performance locative. Rejoignez ICF Habitat, un acteur majeur du logement social qui place l'humain et la qualité de service au cœur de ses actions ! Le mot du manager : Parce que nos équipes de commercialisation sont au cœur de notre stratégie, nous vous attendons pour les aider à relever les défis d'aujourd'hui avec le seul objectif : mettre nos clients au centre de nos préoccupations. Nous sommes prêt à vous accueillir au sein de notre team dans laquelle vous trouverez des collègues professionnels, sérieux et engagés. Intéressé(e) ? Rejoignez-nous ! Informations complémentaires : Type de contrat : Contrat à durée indéterminée Lieu de travail : 107 BOULEVARD VIVIER MERLE LYON 3ÈME, 69003 France Rejoindre ICF Habitat, c'est. * Apporter sa pierre à l'édifice en contribuant à une mission sociale. * Intégrer un Groupe qui a su se renouveler et prendre le virage du digital. * Développer de nouvelles compétences grâce à la diversité de vos missions. * Trouver une entreprise dont la longévité n'est plus à prouver de par ses 95 ans d'histoire. * Bénéficier d'un package de rémunération attractif et de conditions flexibles. Vous souhaitez donner du sens à votre métier ? Postulez dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique diversité, ICF HABITAT étudie, à compétences ég
Description du poste : Depuis 97 ans, ICF Habitat s'engage avec conviction pour un habitat de qualité, responsable et innovant. Forte d'une histoire étroitement liée à celle de la SNCF et de 1 507 collaborateurs animés par des valeurs humaines et solidaires, notre entreprise mène une mission d'intérêt général au service des politiques publiques du logement, des collectivités territoriales et de tous les publics - notamment les plus modestes. Au sein de la Direction Territoriale Grand Ouest, et rattaché(e) au Responsable de site, vous êtes le premier interlocuteur des locataires. Votre sens du service contribue directement au bien-vivre ensemble sur un patrimoine d'environ 180 logements. Vos missions***Participer à la commercialisation des logements : organisation des visites, présentation des équipements, valorisation du quartier et réalisation des états des lieux. * Contribuer à la réduction de la vacance locative par une gestion rigoureuse et proactive. * Gérer en toute autonomie les réclamations des locataires et assurer leur suivi jusqu'à résolution. Commander les travaux de maintenance et contrôler les interventions des entreprises prestataires (qualité, délais, conformité). * Assurer la surveillance et le bon fonctionnement des équipements techniques et de sécurité (ascenseurs, installations communes, etc.). * Participer activement au recouvrement des loyers, en lien avec les équipes internes. * Garantir la propreté et l'entretien courant des parties communes et abords (entretien ménager, gestion des ordures ménagères, petite maintenance). * Veiller au respect du règlement intérieur et à la qualité de vie des résidents. * Être un relais de proximité entre les locataires et la hiérarchie. * Représenter avec professionnalisme l'image et les valeurs d'ICF Habitat La Sablière sur le terrain. Ce que nous offrons :***Rémunération attractive : 25 000 à 26 000 annuels sur 13 mois selon le profil * Primes vacances de 830€ au prorata du temps de présence sur 12 mois * Primes d'intéressement * 22 jours de RTT et 27 jours de congés payés. * Mutuelle (73 % prise en charge) * Abonnement de transport en commun (60 % prise en charge) * Carte ticket restaurant : 9,82 € par jour travaillé (60 % prise en charge) * Rejoignez une entreprise engagée dans la qualité de service et le bien-être de ses collaborateurs ! Dans le cadre de sa politique diversité, ICF HABITAT étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Description du profil : Votre profil***Titulaire d'un CAP Gardien d'immeubles ou équivalent. * À l'aise avec des interlocuteurs variés et doté(e) d'un bon sens relationnel. * Excellentes capacités d'écoute, de communication et de discrétion. * Rigueur et sens de l'organisation pour la gestion quotidienne et les tâches administratives. * Bonne maîtrise du français écrit et oral. * À l'aise avec les outils informatiques et numériques. * Polyvalent(e), vous appréciez les missions de terrain mêlant compétences techniques, administratives et humaines. * Autonome, réactif(ve) et doté(e) d'un véritable sens du service, vous veillez à la satisfaction des locataires et à la bonne tenue du patrimoine.
Description du poste : Vos missions principales :***Gestion des appels SAV,***Saisie des commandes clients et fournisseurs,***Suivi logistique et relances,***Classement et suivi des dossiers SAV. Les avantages sur ce poste sont :***Des Tickets Restaurant (TR) ; * Une opportunité de développer vos compétences dans un environnement professionnel stimulant. C'est une occasion idéale pour un(e) candidat(e) motivé(e) à la recherche d'une première expérience enrichissante. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre client. Description du profil : Le profil recherché :***Bac +2 minimum en assistanat ou équivalent, * Maîtrise du Pack Office, SAP apprécié, * Excellente expression écrite et orale, * Sens du service, rigueur, autonomie.
Notre agence Temporis recherche pour une société de mécanique spécialisée dans les secteurs de l'énergie et de la pétrochimie, un(e) CONTROLEUR(SE) METROLOGIE / ASSISTANT(E) QUALITE - dans le cadre d’un accroissement temporaire d’activité. Rattaché(e) au Directeur de site, vous interviendrez sur : - Contrôle de conformité des pièces usinées /sous traitées et remplissage des rapports associés - Contrôle dimensionnel manuel (micromètres, jauges de profondeur, colonne de mesure etc…) - Contrôle et programmation sur machine tridimensionnelle – TIGO SF565 + Logiciel PC DMIS - Contrôle avec système de mesure dimensionnelle par imagerie – Keyence série IM-8000 - Établissement des Procès-Verbaux de contrôle - Établissement des Fiches de non-conformité Missions secondaires : - Etalonnage et suivi des instruments de contrôle - Etablissement et suivi des fiches de vie des instruments de mesure - Inspections et recettes clients Profil recherché : BAC / BTS / DUT en mécanique ou technicien usineur Aptitude à l’utilisation d’instruments de mesure et au contrôle de conformité dimensionnelle. - Instruments traditionnels : pied à coulisse, micromètre, colonne de mesure… - Instruments électroniques : machine tridimensionnelle, machine optique - Connaissance des normes en vigueur et des instruments de mesures - , envie de s’investir et rigoureux - Travail en binôme - Connaissance de PC-DMIS Horaires de travail : - 38 heures hebdomadaires - Lundi - jeudi : 07h00 à 16h00 avec 45 minutes de pause entre 12h et 13h30 - Vendredi : 07h00 à 12h00 - Possibilité d’effectuer des heures supplémentaires en semaine et les vendredis après-midi (sur accord avec la Direction) SALAIRE Base brut + heures sup majorées : à partir de 2500 € selon profil, expérience et compétences vérifiées Informations complémentaires : - Poste à pouvoir à terme en . - Statut non cadre - Primes mensuelles « assiduité – qualité – productivité » d’un montant de 3 x 50 € suivant protocole en vigueur (valable en ) - Primes ponctuelles juillet + décembre suivant résultats (Valable en ) Organisation des congés 2025/2026 : *Fermeture période de Noël du 24/12/25 au soir jusqu'au 04/01/2026 *Fermeture le vendredi 15 mai 2026 (ascension) *Fermeture le lundi 13 juillet 2026 Intéressé.e ? Contactez Stéphanie et Emy à :
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Description du poste : Gestion d'un portefeuille clients BNC / TPE***Révision comptable complète jusqu'à la liasse fiscale, * Aucune saisie : uniquement de la vérification, de la technique comptable et du conseil, * Échanges réguliers avec les clients : justification de comptes, préparation du bilan, accompagnement et conseils, * Participation à la vie d'équipe et contribution à l'amélioration continue des pratiques.***Réévaluation salariale tous les 8 mois, * Prime annuelle pouvant aller jusqu'à 5 000 €, * 100 % télétravail , avec un management formé à l'encadrement à distance, * Environnement digital complet et outils performants, * Événements d'équipe tout au long de l'année pour renforcer la cohésion. Description du profil : 3 ans d'expérience minimum en cabinet. BTS Compta/Gestion. Poste ouvert aux candidats en situation de handicap.
Description du poste : Missions :***Gestion d'un portefeuille clients BNC / TPE (volume intéressant mais techniquement accessible),***Révision comptable complète jusqu'à la liasse fiscale,***Aucune saisie : uniquement de la vérification, du conseil et de la technique comptable,***Relation et accompagnement client : justification de comptes, préparation du bilan, conseils personnalisés,***Participation active à la vie d'équipe et aux projets du cabinet.***Poste 100 % télétravail - ouvert partout en France,***Rémunération selon profil et expérience,***Réévaluation salariale tous les 8 mois,***Prime annuelle pouvant aller jusqu'à 5 000 €,***Accompagnement et suivi managérial à distance,***Outils digitaux performants et environnement collaboratif,***Événements d'équipe tout au long de l'année pour garder le lien. Description du profil : Minimum 5 ans d'expérience en cabinet comptable. Avoir vécu au moins 5 périodes fiscales complètes en cabinet d'expertise comptable. Autonomie jusqu'à la liasse fiscale indispensable. Être habitué(e) et parfaitement équipé(e) pour le télétravail (connexion stable, environnement de travail adapté). Goût pour le digital, rigueur et sens du conseil client. Poste ouvert aux candidats en situation de handicap.
Description du poste : Recrutement services Lagnieu est a la recherche d'un ou une gestionnaire ADV dans le secteur de priay en industrie. Pour ce poste vous devrez:***Assurer la revue de contrat et enregistrer les Commandes clients via un ERP, * Consulter les stocks, * Assurer la gestion des commandes, * Être en relation avec le service commercial * Ajuster et éditer les OF Description du profil : Vous êtes à la recherche d'un poste polyvalent, vous avez déjà une expérience dans la gestion ADV ? Postulez on vous explique tous !
Description du poste : Rattaché(e) au Responsable d'exploitation, l'Exploitant Transport (F/H) intégre une équipe dynamique et passionnée par le transport européen de fret sous température dirigée. Son rôle consistera à assurer la coordination et le suivi des opérations d'exploitation dans un souci permanent d'efficacité et de qualité de service. À ce titre, vous serez en charge de : * La gestion administrative des départs et arrivages * La saisie et le suivi des expéditions à l'export * Le traitement des anomalies et la mise en place d'actions correctives * Le contrôle des chargements (produits, qualité, conformité) * La gestion des opérations d'affrètement * L'intégration des groupages administratifs * La gestion des rapports d'arrivage et le suivi des indicateurs de performance Le poste est à pourvoir en CDI à Chalamont. Vous travaillez 35h/semaine en horaires de journée. Salaire selon profil + 13ème mois + prime de participation + TR Description du profil : Titulaire d'une formation supérieure en Transport et Logistique, vous justifiez d'une expérience de 1 à 3 ans sur un poste similaire, idéalement acquise dans le domaine du transport routier ou de la logistique internationale. Cette première expérience vous a permis de développer une solide compréhension de l'exploitation transport et de ses enjeux opérationnels. Doté(e) d'un bon niveau d'anglais, vous êtes à l'aise dans un environnement international et savez communiquer efficacement à l'écrit comme à l'oral. Vous maîtrisez les outils bureautiques courants (Word, Excel, messagerie) et possédez une bonne connaissance géographique du réseau européen. Reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre réactivité, vous êtes capable de gérer plusieurs priorités tout en maintenant un haut niveau de qualité dans votre travail. Vous appréciez le travail en équipe et savez collaborer avec différents interlocuteurs internes et externes dans un climat de confiance et de respect. Votre esprit d'analyse, votre diplomatie et votre sens du service client font de vous un véritable facilitateur au sein de l'exploitation. Curieux(se) et force de proposition, vous aimez trouver des solutions et contribuer activement à la performance du service. Plus qu'un diplôme, c'est avant tout votre motivation, votre engagement et votre personnalité qui feront la différence. Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Votre profil nous intéresse ! Merci de postuler sur la plateforme SYNERGIE pour que nous puissions échanger. A très bientôt, Muriel, Consultante recrutement sur votre secteur.
Description du poste : Le Groupe SAB recherche un Référent Fonderie pour rejoindre son équipe d'experts techniques. Vous serez l'acteur clé de l'optimisation des processus fonderie et contribuerez directement à la stratégie de développement du Groupe. Vos missions principales Expertise technique & Développement - Définir les designs "fonderie" pour les nouvelles pièces en collaboration avec le Bureau d'Études - Optimiser les processus fonderie en partenariat avec la simulation numérique - Assurer la mise au point des nouveaux produits et définir les paramètres de production - Garantir l'application des bonnes pratiques fonderie sur l'ensemble des sites Support opérationnel - Apporter un support technique aux sites pour résoudre les problématiques Qualité et Productivité - Manager et participer aux projets d'industrialisation - Réaliser des audits process et rédiger des rapports d'essais - Autorité d'arrêt de production en cas de problème sécurité/qualité Formation & Accompagnement - Dispenser des formations techniques aux équipes - Accompagner et encadrer alternants et stagiaires - Participer aux réunions commerciales clients en support technique Veille & Innovation - Assurer la veille technologique en fonderie aluminium - Participer aux projets R&D avec les partenaires (écoles, centres techniques, laboratoires) - Contribuer à l'innovation et au développement de nouvelles solutions Le profil recherché Compétences techniques requises : - Formation supérieure en métallurgie, fonderie ou domaine connexe - Expertise en métallurgie des alliages d'aluminium (fusion, maintien, préparation métallurgique) - Maîtrise des procédés de fonderie (gravité coquille, basse pression, haute pression) - Connaissance des techniques de noyautage (boîte froide/chaude, impression 3D) - Expérience en parachèvement (finition, grenaillage, tribofinition) - Compétences en gestion de projet et résolution de problèmes - Maîtrise de l'anglais et des outils CAO - Connaissance des normes IATF 16949, ISO 45001, ISO 14001 Qualités personnelles : - Esprit analytique et rigueur - Excellentes capacités de communication et de pédagogie - Aptitude à convaincre et à arbitrer - Créativité et esprit d'innovation - Curiosité intellectuelle et ouverture d'esprit - Capacité à vulgariser des sujets techniques complexes Dans le cadre de sa politique diversité, le Groupe SAB s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination et étudie donc, à compétences égales, toutes candidatures avec la même considération. Rejoignez une entreprise en constante évolution, où chaque talent contribue à façonner l'industrie de demain ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 11,88€ à 18,30€ par heure Avantages : * RTT Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Radiologue - Opportunités flexibles partout en France Nous recherchons des radiologues pour plusieurs structures (centres d'imagerie, cliniques, cabinets) en France. Différents formats possibles :***CDI temps plein / temps partiel***Vacations régulières ou ponctuelles***Association envisageable selon projets***Focus actuel : Paris, Lyon, Bordeau, Marseille, Toulouse, Montpellier, Lille, Bretagne ✅ Cadre moderne et rémunération attractive ✅ Organisation adaptée à vos disponibilités ✅ Confidentialité assurée Intéressé(e) ? Postulez directement ou laissez vos coordonnées pour un premier échange.
Description du poste : Transdev recrute un Chargé des Méthodes (H/F) Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires Votre destination Au sein de notre entité du Territoire Sud, vous serez rattaché au Responsable Méthodes et Performances. Vous aurez pour missions de réaliser des études d'optimisation de production pour nos filiales. Votre feuille de route - Récupérer les données de bases nécessaires à l'exploitation (temps de conduite, kilomètres, spécificité des véhicules, itinéraires.) - Graphiquer les enchaînements en utilisant l'outil HASTUS - Réaliser un habillage respectant des contraintes sociales et économiques nouvelles - Déterminer les unités d'œuvre théoriques afférentes à la production imaginée Description du profil : Votre parcours Diplômé d'une école d'ingénieur ou de formation Bac+4/5 en transport de voyageurs, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans le domaine des transports publics idéalement. Vos atouts Force de proposition et de conviction, vous avez la capacité à travailler en mode projet et à proposer des améliorations techniques. Votre rigueur, votre capacité d'écoute ainsi que votre bonne expression écrite et orale sont des atouts pour ce poste. Vous avez un forte capacité d'adaptation vous êtes à l'aise avec les calculs et avez une certaine appétence pour les outils numériques. La connaissance de l'outil de modélisation HASTUS est un vrai plus.
TALENTS ADV-SUPPLY, cabinet de recrutement national spécialisé sur les métiers ADV, Assistanat Commercial, Import/Export, Relation client, Logistique, Transport, Achats et Supply Chain Nous recherchons un Gestionnaire ADV (H/F) en environnement industriel dans le cadre d'une opportunité en CDI à Priay (01). Sur ce poste, vos missions sont les suivantes : - Enregistrer les Commandes clients via un ERP - Vérifier la disponibilité des produits, consulter les stocks - Générer les ordres de fabrication et les transmettre au responsable d'atelier, - S'assurer du respect des délais - Assurer la gestion des commandes en fonction des plannings de livraison des clients - Établir les documents nécessaires aux expéditions - Participer à l'accueil de la société, (standard, accueil physique...) et gérer le courrier entrant et sortant.Vous justifiez à minima d'une première expérience sur un poste en Administration Des Ventes dans un environnement industriel avec la gestion des ordres de fabrication. Avantages : 35 heures par semaine horaires flexibles
UNE EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE DE MINIMUM 5 ANS SUR LE TERRITOIRE FRANÇAIS EST OBLIGATOIRE POUR CANDIDATER GCL Experts-Gestion est un réseau de consultants indépendants en fort développement qui propose un concept innovant totalement unique en France sur le marché du conseil en entreprise. Ce réseau est le fer de lance dans le domaine de l'expertise en gestion nécessaire aux entreprises. En plus de cette expertise que vous pourrez incarner, vous serez synergique avec les 3 autres domaines d'expertise GCL à savoir la comptabilité, le juridique et le social. Créer son propre cabinet de conseil en gestion d'entreprise peut être une solution idéale de reconversion professionnelle. Depuis 2016, des profils d'horizons différents nous ont fait confiance. GCL est aussi éditeur de ses propres solutions adaptées aux TPE/PME. En effet, nous mettrons à votre disposition une gamme de progiciels de gestion extrêmement performants et uniques sur le marché. Le poste : Les Experts-Gestion GCL sont des acteurs de terrain, proches de leurs clients, qui mettent leur expérience au profit de la réussite des entrepreneurs. Nous avons pour ambition de vous transmettre toutes les clés nécessaires au développement de votre nouvelle activité. Notre promesse est de vous transmettre une méthodologie et une expertise qui vous permettront d'épauler les chefs d'entreprise dans le pilotage des deux piliers de la gestion : le résultat (par la rentabilité) et la trésorerie. Vous interviendrez également sur de la restructuration, du développement, de la création, préparation à la cession etc. Ainsi vous aiderez les dirigeants à prendre au quotidien et pour l'avenir les bonnes décisions pour leur entreprise et atteindre leurs objectifs quels qu'ils soient. Avec GCL, vous travaillez en toute autonomie et vous vous développez à votre propre rythme dans un environnement en constante évolution au sein d'un réseau dont l'objectif est de proposer une offre globale afin de répondre au mieux aux besoins des dirigeants. Profil recherché : Nous recherchons des femmes et des hommes, en quête d'une aventure entrepreneuriale, capables de comprendre et d'échanger avec des dirigeants de TPE/PME sur leurs besoins. Vous ressentez un besoin de changement, de liberté, d'autonomie et vous avez la volonté d'entreprendre ou, vous êtes déjà indépendant et avez besoin de soutien. En rejoignant GCL, vous profitez des tous les avantages de notre réseau pour accompagner vos clients. Vous êtes sensible, passionné, motivé et avez envie de réussir - Nous créerons des opportunités pour chacun.
GCL EXPERTS-GESTION
Description du poste : Celui-ci assure le suivi et le recouvrement des créances clients. Il alerte sur les risques clients identifiés. Il optimise les délais d'encaissement des créances et la réduction des risques de perte de créances. - Gestion des créances : - Suivre les encours clients à travers l'utilisation de l'outil mis à disposition (Side Trade) ; - Relancer les clients (téléphone, courrier, mail, etc..) ; - Suivre le DSO - Alerter et reporter les risques auprès de son management. - Gestion des précontentieux et contentieux : - Suivre les litiges de paiements ; - Mettre en oeuvre la procédure de recouvrement des factures impayées ; - Préparer les dossiers contentieux ; - Loi Gayssot Lieu du poste : St Aignan de Grand Lieu (DR) Prise de poste au 01/10/2025 Horaires de travail : Du lundi au vendredi : 8h30-12h00 / 13h00-16h30 (35h semaine) Compétences et savoir-être recherchés : *Maîtrise du pack office (word, excel, powerpoint) *Relation Client par téléphone *Aisance relationnelle, sens de l'organisation, autonomie, rigueur, dynamisme, esprit d'équipe *Aisance rédactionnelle (courriel et courrier) Rémunération : 2039.00€ brut mensuel Autres éléments de rémunération : - Prime 13ième mois - Prime intéressement et participation - Tickets restaurant - Mutuelle/Prévoyance - Plans épargne (PEG/PERCOL) - Retraite supplémentaire - CSE (offres, chèques vacances, cartes cadeaux etc.) Description du profil : Compétences et savoir-être recherchés : *Maîtrise du pack office (word, excel, powerpoint) *Relation Client par téléphone *Aisance relationnelle, sens de l'organisation, autonomie, rigueur, dynamisme, esprit d'équipe *Aisance rédactionnelle (courriel et courrier)
Description du poste : TALENTS ADV-SUPPLY, cabinet de recrutement national spécialisé sur les métiers ADV, Assistanat Commercial, Import/Export, Relation client, Logistique, Transport, Achats et Supply Chain Nous recherchons un Gestionnaire ADV (H/F) en environnement industriel dans le cadre d'une opportunité en CDI à Priay (01). Sur ce poste, vos missions sont les suivantes : - Enregistrer les Commandes clients via un ERP - Vérifier la disponibilité des produits, consulter les stocks - Générer les ordres de fabrication et les transmettre au responsable d'atelier, - S'assurer du respect des délais - Assurer la gestion des commandes en fonction des plannings de livraison des clients - Établir les documents nécessaires aux expéditions - Participer à l'accueil de la société, (standard, accueil physique...) et gérer le courrier entrant et sortant. Description du profil : Vous justifiez à minima d'une première expérience sur un poste en Administration Des Ventes dans un environnement industriel avec la gestion des ordres de fabrication. Avantages : 35 heures par semaine horaires flexibles
Description du poste : Descriptif de la mission Rattaché au directeur des opérations le Responsable Technique & Achats est garant du maintien de la connaissance technique de l'entreprise sur le matériel en exploitation (flotte de vélo, batterie, IOT.). Il est également en charge de l'ensemble des processus approvisionnement pour les 3 technocentres et le réseau de maisons du vélo et de partenaires. A ce titre vous serez le support technique des autres services de l'entreprise dans leurs discussions avec les fournisseurs et vous mènerez le cas échéant les plans d'actions nécessaires au contrôle et au maintien de la conformité technique de nos produits. Vous mènerez des actions afin d'optimiser et de sécuriser notre liste de pièces de rechange (double sourcing, pièces communes sur plusieurs modèles.) Vous réalisez des prévisionnels de commandes afin de répondre aux besoins internes et vous construisez tous les ans un budget d'achat en prenant en compte les besoins, les évolutions de prix, les évolutions techniques et les projets d'optimisation que vous mènerez à bien. Vous assurerez le pilotage de votre équipe, le recrutement et la formation de vos 4 collaborateurs. Vous mettez en place des reporting permettant de piloter votre activité et de rendre compte de vos résultats. Les équipes achats du groupe La Poste vous apporteront un support sur les aspects méthodologiques liés à la gestion des appels d'offre et la maitrise de la relation fournisseur.. MISSIONS/ TACHES Management des équipes opérationnelles : * Vous gérer l'équilibre besoins/ressources, le recrutement, l'animation et la montée en compétences. * Vous assurez le lien avec les équipes achats du groupe La Poste. Pilotage de l'activité :***Superviser la gestion de la base de données fournisseurs. * Validation technique des solutions proposées par les fournisseurs actuels ou nouveaux. * Maintenir à jour la base de connaissance technique de l'entreprise sur l'ensemble des modèles de vélo, sur les batteries et la connectivité en créant une base documentaire ad hoc. * Définir les procédures d'achats de l'entreprise. * Proposer, faire valider et piloter la stratégie achats de l'entreprise. * Veiller à l'optimisation du sourcing achats, en fonction des objectifs fixés par le directeur des opérations. * Intervenir en cas de litige grave avec les fournisseurs et/ou de non-respect des conditions d'intervention, avec l'appui du département juridique et des achats centraux du groupe La Poste. * Assurer un reporting général auprès de la direction de l'entreprise. * Gérer le planning de vos équipes, les congés, les recrutements CDI, CDD et interim afin de garantir la capacité de production de l'activité Description du profil : COMPETENCES ET PROFIL Diplômes requis***Formation technique généraliste (Bac+ 3 ou Bac+5). * Spécialisation en achats appréciée. Durée d'expérience***2 ans d'expérience à un poste équivalent Compétences techniques***Connaissances techniques généralistes vous permettant d'etre à l'aise dans les discussions avec les fournisseurs sur l'ensemble des problématiques rencontrées sur un Vélo à Assistance Electrique (mécanique, motorisation, communication à distance, réseau electronique local). * Appétence forte pour la négociation. * Connaissances des problématiques d'approvisionnement et d'achats. * Maîtrise de l'anglais à l'écrit et à l'oral, afin de faciliter les échanges avec nos nombreux fournisseurs internationaux. * Connaissance des outils informatiques bureautiques, de GMAO et de gestion de stock Aptitudes professionnelles***Capacités d'analyse***Aptitude à faire émerger des solutions***Aptitudes relationnelles***Force de conviction et faculté de persuasion***Capacité à négocier en externe***Capacité d'organisation***Aptitudes à mesurer les impacts des actions menées par la mise en place d'outils CONDITIONS Poste à pourvoir en CDI à temps plein à Bezons Package selon expérience composé d'un fixe et d'une variable sur objectifs IKV ou VAE Véligo à disposition Tickets restaurants Mutuelle / prévoyance
Description du poste : En qualité de Chef de chantier CVC, vous êtes le garant du bon déroulement des chantiers CVC (chauffage, ventilation, climatisation). Plus précisément, vos missions sont les suivantes :***Encadrer les équipes sur site et organiser les tâches dans le respect des délais et des consignes de sécurité, * Lire les plans d'installation et implanter les réseaux et les équipements (chaudières, radiateurs, CTA, climatisations...), * Réaliser la pose et le raccordement des réseaux et équipements terminaux (cuivre, PER, acier, PVC, multicouche), * Maîtriser les techniques de soudure (acier, cuivre), brasure, sertissage (PER, multicouche, cuivre, inox), collage (PVC), * Effectuer les essais, réglages et vérifications de mise en service. Intégrer une entreprise locale stable, en croissance, avec de belles perspectives. Participer à des projets techniques variés dans un environnement stimulant. Rejoindre une équipe engagée et à taille humaine. Description du profil : Issu d'une formation Bac Pro minimum en génie thermique, climatique ou bâtiment, vous disposez au moins d'une première expérience en gestion de chantier dans le domaine CVC.***Connaissances en thermique, hydraulique et électricité, * Lecture de plans, respect des consignes, rigueur et autonomie, * Esprit d'équipe et capacité à manager sur le terrain.
Description du poste : Le Chef de Produit E-Commerce B2B est responsable de la définition, du lancement et du pilotage des gammes de produits sur la plateforme E-commerce. Avec une forte orientation commerciale, il entretient et développe la relation avec les fournisseurs et identifie de nouvelles opportunités de mise en ligne pour répondre aux besoins des clients professionnels. A ce titre, les principales missions sont les suivantes:***Gérer l'assortiment des produits sur la plateforme E-Commerce ; * Superviser les mises à jour et la présentation des produits en ligne ; * Collaborer avec les équipes marketing pour développer des campagnes digitales ; * Analyser les performances des ventes (via Excel) et identifier des opportunités d'amélioration ; * Assurer la veille concurrentielle et suivre les tendances du marché ; * Coordonner avec les équipes techniques pour améliorer les fonctionnalités du site et garantir la qualité des fiches de produits (visuels, image, textes optimisés SEO, etc) ; * Participer à l'élaboration de la stratégie e-commerce de l'entreprise ; * Collecter les informations clés (prix, caractéristiques, visuels, vidéos) auprès des fournisseurs. La rémunération et les avantages sur ce poste sont les suivants :***Un salaire annuel brut compris entre 30 000 & 35 000€ Brut ; * Un contrat à durée indéterminée (CDI) ; * Un environnement de travail stimulant & bienveillant ; * Poste basé à Boulogne-Billancourt, facilement accessible. Description du profil : Diplômé d'une formation supérieure en commerce, marketing ou dans un domaine connexe (Bac +2 minimum), vous êtes reconnu pour votre capacité à analyser et structurer des gammes de produits dans un environnement exigeant. Curieux et adaptable, vous savez évoluer sur des catalogues très variés et gérer d'importants volumes de références. Doté d'excellentes compétences relationnelles et d'une réelle aisance téléphonique, vous êtes capable de fédérer vos interlocuteurs autour d'objectifs communs. La maîtrise du français et de l'anglais est indispensable pour interagir avec des équipes et des partenaires internationaux.
Salaire fixe : 400 euros par jour (TTC) Frais de déplacement inclus Nous proposons une journée d'introduction à notre entreprise, prevoir un entretien téléphonique avec les participants afin de personnaliser la formation, Aucun frais d'entrée n'est à prévoir par le candidat Dates : 2 jours : 24 novembre et 08 décembreLes objectifs pédagogiquesl'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en oeuvre les compétences suivantes : Intégrer la dimension communication dans le travail quotidien du service RH Découvrir les outils de communication pour optimiser la circulation, la compréhension et l'adhésion aux informations Identifier les freins personnels à la prise de décision. Renforcer sa confiance face à des situations complexes. Développer des outils pour décider rapidement et efficacement. Gérer les doutes et assumer pleinement ses choix. Communiquer ses décisions avec clarté et assurance. Programme de la formation : AVANT LA FORMATION Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation. Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentesJOUR 1 : Communication interne stratégique RH Matin : Fondamentaux et diagnosticRôle et enjeux pour la fonction RHCohésion, engagement, rétention, accompagnement du changementAlignement messages RH / vision / marque employeurPrincipes clés & obstacles fréquentsClarté, cohérence, régularité, adaptation aux publicsSilos, surinformation, manque de feedback structurOutils & canaux internesIntranet, newsletters, réunions managériales, réseaux sociaux internesCritères de choix : cible, objectif, fréquence, effortDiagnostic initialCartographier flux descendants / remontées / transversal. Identifier ruptures, redondances et besoins prioritairesAprès-midi : Intégration opérationnelle et pilotageIntégration dans les processus RHOnboarding, gestion des talents, QVT, projets de transformationBoucles de feedback intégréesPlan de communication RHObjectifs SMART, messages clés, segmentation des publicsCalendrier éditorial et rôlesMesure & indicateursKPI quanti : taux d'ouverture, participation, délaisKPI quali : baromètre, verbatims, eNPS interneAmélioration continue & gouvernanceTableau de bord mensuel, priorisation impact / effortCapitalisation et ajustements progressifsJOUR 2 : Prise de décision avec confiance et impact Matin : Mécanismes, biais et confiance décisionnelleAnatomie d'une décisionCadrage, collecte, arbitrage, engagement, révisionDifférencier complexité, incertitude, ambiguïtBiais cognitifs critiquesConfirmation, ancrage, aversion à la perteEffet de cadrage et surconfiance : repérage rapideStyles décisionnelsAnalytique, intuitif, participatif, réactifForces / limites et zones de vigilance personnellesRenforcer la confiance sous pressionRégulation émotionnelle courte (respiration, recentrageCritères explicites de risque acceptableAprès-midi : Accélération, communication et capitalisationStructurer & prioriserMatrices Impact / Effort / RéversibilitArbitrages argumentés et trace écrite minimaleDécider vite sans sacrifier la qualitTest & learn, décisions incrémentalesScénarios, pré-mortem pour prévenir échecsFaire accepter & communiquerArgumentaire adapté (rationnel, bénéfices, risques évitésGestion des objections : écoute, reformulation, recadrageCapitaliser & apprendrePost-décision rapide (ce qui a fonctionnajusterJournal de décisions pour traçabilité et progressionFIN DE LA FORMATION Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissancesA savoir : Offre de mission : Cliquer ici Programme : Cliquer iciPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description du poste : Rattaché(e) au Responsable de Quai, vous assurez le pointage, le chargement/déchargement des véhicules et la ventilation du fret sur le quai, dans le respect des processus, de la réglementation en vigueur et des impératifs économiques. Pour cela vous devrez : * Charger / décharger les véhicules en utilisant le matériel de manutention adapté, en respectant les règles d'optimisation de volume et les processus d'étiquetage et de pointage, en contrôlant la concordance colis/écriture. * Trier et ventiler le fret dans les travées prévues. * Respecter les règles de sécurité des biens et des personnes et de manutention internes. * Contribuer activement à la propreté et au rangement de votre environnement de travail. * Apprécier, à votre niveau, les risques sur le quai (risques de manutention, risques liés aux produits spécifiques : matières dangereuses, animaux vivants, etc.). Description du profil : *Votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre orientation client sont des atouts majeurs qui vous permettront de réussir les missions confiées. *La connaissance des moyens et techniques de port et de chargement (postures, symboles de manutention) serait un plus. *Ce poste implique le port de charges lourdes et de nombreux déplacements à pied au quotidien. Prêt(e) à relever le défi ?
Description du poste : Expérience en Imagerie médicale nucléaire obligatoire Poste de Regional Marketing & Communications Specialist - Embrace Global Healthcare Impact Notre client, un leader innovant en imagerie médicale nucléaire, offre une occasion exceptionnelle pour les spécialistes du marketing et de la communication. Ils sont reconnus pour leur technologie de détection numérique révolutionnaire qui améliore positivement le secteur mondial de la santé. Ce groupe encourage la croissance professionnelle par des programmes de développement structurés et des histoires de réussite de ses talents engagés. Avantages : * Participez à des stratégies de marketing globales en collaboration avec les équipes de vente, de développement clinique et de produits, en mettant en avant des technologies de pointe, y compris les applications basées sur l'IA. * Profitez d'un environnement de travail dynamique et rapide, avec des occasions de voyager à l'international (25-30%) tout en utilisant vos compétences bilingues en français et en anglais. * Possibilité d'améliorer votre expérience professionnelle grâce à un engagement client et un soutien accrus, à travers des activités variées telles que des webinaires, démonstrations de produits et présentations de vente. Responsabilités du rôle : * Développer et mettre en œuvre des stratégies de communication et de marketing qui s'alignent sur la mission globale de promouvoir les technologies de santé innovantes. * Collaborer étroitement avec les équipes internes pour s'assurer que les initiatives marketing soutiennent directement les objectifs de vente et de développement de produits. * Engager activement avec les clients et parties prenantes clés pour maximiser l'impact des initiatives de marketing et de communication. Exigences : * Expérience minimale de 5 ans en marketing de produit, notamment dans les dispositifs médicaux, imagerie diagnostique et médecine nucléaire, vous offrant la possibilité d'exceller dans un environnement stimulant. * Compétences éprouvées en gestion des appels d'offres et des RFP, ainsi qu'en développement de spécifications de verrouillage, offrant des opportunités de succès dans des lancements de produits et des initiatives de vente. * Maîtrise du français et de l'anglais, avec la volonté de voyager environ 25-30 %. Conclusion : Si vous êtes prêt à propulser votre carrière au niveau supérieur avec une entreprise qui valorise l'innovation et la croissance professionnelle, postulez maintenant pour devenir Spécialiste régional en marketing et communication chez notre client. Saisissez cette opportunité de travailler dans un environnement dynamique sur la scène mondiale et de contribuer directement à l'innovation en soins de santé.
Description du poste : En tant que Responsable Administratif et Financier Billingue Portugais, vous assurez le pilotage financier d'une entité basée en Angola ; Vos principales missions sont les suivantes :***Assurer le suivi quotidien des comptes en lien avec la Cheffe Comptable sur place, * Préparer et analyser les états financiers, * Gérer la trésorerie en lien avec le trésorier sur place, * Préparer et analyser les rapports mensuels et trimestriels, * Élaborer les budgets et assurer le suivi financier des affaires, * Interagir avec les interlocuteurs externes (banques, auditeurs, etc.), * Superviser et coordonner une équipe d'une dizaine de personne, * Assurer le lien avec le siège. NC. Description du profil : Issu d'une formation supérieure en finance, vous justifiez d'une expérience similaire de 5 ans minimum. La maîtrise du portugais est indispensable. La maîtrise de l'anglais est également appréciée. De nombreux déplacements sont à prévoir à la prise de poste. Personne de terrain, vous êtes flexible et proactif.
Description du poste : 1. Arrêtés comptables & reporting :***Préparer les arrêtés semestriels et annuels en lien avec le cabinet comptable, * Réviser et justifier les comptes généraux et d'exploitation (hors charges remboursables projets), * Collecter et valider les évaluations d'en-cours (charges/produits) auprès des Chefs de Projet, * Présenter les résultats de manière claire à la direction et aux opérationnels. 2. Suivi des projets & chiffre d'affaires :***Contrôler la conformité et l'exhaustivité de la facturation client, * Mettre en place des recoupements pour détecter les anomalies (factures manquantes ou anticipées), * Vérifier le bon rattachement des charges aux projets et comptabiliser les provisions nécessaires, * Assurer la bonne imputation analytique des factures. 3. Transferts de charges & coordination :***Suivre les transferts de charges des salariés du siège (cohérence inputs/outputs), * Organiser des points réguliers avec les chefs de projet à la demande de la Direction des Opérations. 4. Contrôle interne & optimisation :***Analyser les comptes de charges et proposer des pistes d'économies, * Évaluer les procédures de contrôle interne et recommander des améliorations, * Réaliser des études ponctuelles à la demande de la direction. La rémunération et les avantages sur ce poste sont :***Salaire compétitif de 45 000 € à 55 000 € brut annuel, * Contrat à durée indéterminée, * Opportunités de développement et de progression, * Environnement de travail professionnel et stimulant. Ce poste basé dans une localisation stratégique est une opportunité idéale pour les professionnel(le)s souhaitant relever des défis stimulants. N'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre client. Description du profil : Le profil recherché pour ce poste est le suivant :***Diplômé(e) en comptabilité, finance ou équivalent ; * Expérience confirmée dans un rôle similaire ; * Maîtrise des outils de gestion financière ; * Capacité à analyser des données complexes et à fournir des recommandations claires ; * Excellentes compétences en communication et en collaboration.
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à rejoindre un environnement dynamique comme Thermoformeur H/F avec des horaires en 2*8 ? Rejoignez notre client pour façonner des pièces plastiques de qualité supérieure sur un poste dynamique en 2*8. - Préparer et régler les machines de thermoformage pour assurer une production efficace - Contrôler la qualité des produits finis afin de garantir leur conformité aux standards - Participer à l'entretien préventif et correctif des équipements pour maintenir la production en continu - Collaborer activement avec l'équipe pour optimiser les processus de fabrication - Suivre et respecter les consignes de sécurité pour assurer un environnement de travail sûr Description du profil : Formation et expérience Rejoignez une équipe dynamique en tant que Thermoformeur H/F où vos compétences techniques et votre passion feront la différence. - Maîtrise des techniques de thermoformage pour garantir une production de haute qualité - Capacité à travailler efficacement en horaires décalés (2x8) - Rigueur et souci du détail pour assurer le respect des normes de production - Adaptabilité et aptitudes à résoudre les problèmes en temps réel - Esprit d'équipe et communication efficace pour une collaboration harmonieuse Ce que nous offrons : * Contrat : Intérim en vue d'embauche***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Salaire : 11.88 €/heure***Mission en Temps plein : 35h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Description du poste : L'agence Geodis de Ste Hélène du Lac 73800, recherche pour son activité logistique un contrôleur qualité (H/F) en CDI. L'agence Geodis de Ste Hélène du Lac 73800, recherche pour son activité logistique un contrôleur qualité (H/F). Vous avez comme principales missions : - Contrôle visuel et dimensionnel des pièces - Validation des lots sur logiciel SAP - Gérer les non-conformités (établir et faire le suivi) - Rangement de stock - Vérification de stock Vous bénéficiez de nombreux avantages groupe : primes, ticket restaurant, mutuelle, comité d'entreprise, plan d'épargne. Venez rejoindre une équipe dynamique dans un cadre agréable !! Description du profil : Expérience minimum en contrôle qualité industrie. Etre à l'aise avec l'informatique, être dynamique, organisé et savoir lire un plan industriel.
Description du poste : Le cabinet PHI RH, expert du recrutement, recherche des COURTIERS EN ASSURANCE H/F, sur la France entière. Vous êtes Conseiller commercial d'un réseau d'assurance et vous souhaitez vous installer à votre compte ? Rejoignez un groupement spécialisé dans la gestion de patrimoine et la protection sociale des indépendants, des entreprises et des particuliers (Epargne, Retraite, Prévoyance, Santé). AVANTAGES :***100 % indépendant, * Pas de prise de parts dans la cabinet, * Accès aux plus grandes compagnies d'assurances, * Rémunération attractive, * Vérification de vos commissions, * Formation continue, * Pack règlementaire & conformité, * Extranet GNCA dédié, * Aide à la création au démarrage de votre activité... Description du profil : Vous disposez d'une expérience commerciale significative dans le domaine de la Protection Sociale. Vous avez un esprit entrepreneurial et devenir courtier, en statut d'indépendant au sein d'un groupement en plein développement, est votre projet.
Description du poste : Le cabinet PHI RH, expert du recrutement, recherche des COURTIERS EN ASSURANCE H/F, sur la France entière. VOTRE OBJECTIF : Intégrer le premier réseau national d'experts indépendants, spécialisés en protection sociale des dirigeants d'entreprise . Ce réseau, qui compte actuellement plus de 350 courtiers, a des accords avec une soixantaine de compagnie d'assurances, mutuelles et instituts de prévoyance. Il poursuit son développement et souhaite accroitre le nombre de ses membres. VOS MISSIONS :***Accompagner les dirigeants d'entreprise quels qu'ils soient (entrepreneurs, professions libérales, chefs d'entreprise, commerçants, artisans, agriculteurs.), les sensibiliser aux risques de la vie et être à leurs côtés dans l'exercice de leur activité, * Comprendre leur environnement et prendre en compte l'ensemble des événements qui impactent leur vie professionnelle mais aussi personnelle. En tant que courtier du Groupe, vous intervenez sur l'ensemble des domaines de la protection sociale : Prévoyance, Epargne, Retraite, Santé. AVANTAGES : - Pack intégration clé en main. - Accompagnement personnalisé dans la création de votre structure et dans le choix de votre statut ainsi que dans l'obtention de votre immatriculation ORIAS. - Ouverture de vos codes auprès de nos compagnies partenaires. - Stage de 4 jours au siège du Groupe : formation qui permet de comprendre le fonctionnement du Groupe et des services, avoir les connaissances nécessaires et indispensables à l'exercice de votre métier de courtier en protection sociale et prendre en main la méthodologie du Groupe et les différents outils mis à votre disposition en tant que Membre. Description du profil : Vous disposez d'une expérience commerciale significative dans le domaine de la Protection Sociale. Vous avez un esprit entrepreneurial et devenir courtier, en statut d'indépendant au sein d'un réseau de premier plan, est l'un de vos projets.
Description du poste : La conformité CIB est une fonction indépendante chargée de fournir des conseils spécialisés et un soutien à la direction générale, aux secteurs d'activité et aux fonctions pour le respect des contrôles internes et des règles externes et la gestion des risques de conformité. La fonction agit généralement comme une deuxième ligne de défense couvrant des domaines tels que les contrôles opérationnels, la surveillance, les informations matérielles non publiques, les abus de marché et l'éthique professionnelle, la formation et la compétence, la dénonciation, le blanchiment d'argent, la sécurité financière et la liaison réglementaire. Il s'agit notamment de fournir des conseils sur l'élaboration de cadres de contrôle et d'évaluer régulièrement l'efficacité des contrôles. L'équipe de surveillance des abus de marché fournit un cadre complet et cohérent de surveillance des abus de marché et de gestion des risques pour tous les secteurs d'activité et fonctions de CIB dans la région EMEA. Vos missions au quotidien En tant que Compliance officer Market Abuse Surveillance, vous intègrerez la fonction Compliance CIB - Financial Market composée de 11 personnes, plus particulièrement EMEA Market Abuse Surveillance sur Ecom et Voice. Ce service est constitué de 11 personnes basées à Paris (9) et à Londres et est en charge du monitoring et du contrôle du dispositif de détection des abus de marché pour l'activité CIB et CPBS partagé entre la première ligne et la seconde ligne de défense. Vous aurez pour missions : - Exécuter au jour le jour la revue des escalades des alertes provenant de la Voice/eCommunication de BNP Paribas sur l'ensemble du périmètre de l'équipe MAS EMEA, - Assurer l'utilisation des outils d'investigations des flux de travail conformément aux procédures et contrôles de surveillance EMEA v/eCommunication, a - Assurer la liaison avec les équipes de conformité aux niveaux local, régional et mondial sur les escalades et les enquêtes, - Gérer de manière proactive les remontées d'alertes, mener des enquêtes de bout en bout et déposer des rapports d'observation de marché/de transaction et d'ordre suspects (STOR) auprès des régulateurs, - Contribuer efficacement au développement et à l'amélioration des solutions de surveillance existantes, ainsi qu'au déploiement de nouvelles technologies, - Participer activement à la recommandation d'améliorations aux processus de surveillance, - Répondre aux demandes de données des régulateurs, du service juridique du groupe de résolution des litiges et d'autres parties prenantes internes, - Aider à la préparation des rapports concernant les activités de surveillance et de suivi, - Aider à la production et à la révision des procédures opérationnelles standard, - En tant que membre du Permanent Challenge, diriger les demandes de changement de la première ligne de défense relatifs aux outils de surveillance, effectuer des analyses et préparer des propositions de retour d'informations à soumettre au MISRO pour ratification, - Contribuer à l'amélioration et à la documentation régulières du processus du Permanent Challenge tant à l'échelle régionale (EMEA) que mondiale. Le poste est situé au Millénaire 1 dans le 19ème arrondissement de Paris et est éligible au télétravail en mode hybride en ligne selon l'accord Groupe. Vous bénéficierez d'une formation sur le terrain, d'un séminaire « New comers » et d'un accompagnement de votre manager afin de comprendre rapidement les enjeux du poste et d'être opérationnel. Perspectives d'évolutions Au sein de la conformité CIB, vous développerez vos connaissances sur les marchés financiers afin d'améliorer vos capacités à détecter les comportements pouvant être considérés comme des Abus de marchés. Vous développerez également des relations avec les équipes Compliance sous la responsabilité du Hub EMEA, 18 pays, ainsi qu'une capacité à vous entretenir avec les traders, les sales, les responsables d'activités Global Banking. Les avantages à nous rejoindre Un package rémunération et des avantages : - un fixe annuel brut et un variable individuel (défini en fonction de votre performance). - un plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise, . - de la flexibilité avec un rythme de de travail hybride: jusqu'à 2,5 jours de télétravail à définir avec votre manager. Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d'un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société. Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre p
Description du poste : Concrètement,votre quotidien ?***o Plans deremédiation Data Quality dans le cadre de la gouvernance globale définie : * · Vous appuierezles équipes pour la collecte des anomalies (issue log) avec le détail requisdans le format attendu (complétude des informations, clarté des descriptions etimpacts) * · Vous identifierezles risques générés par chaque anomalie * · Vous aiderezles SPOC et managers SMS et FS à résoudre les anomalies * · Vouspiloterez les plans d'actions et les priorités de correction avec les équipesen charge des corrections * o Support auquotidien et formation : * · Vous appuierezles équipes pendant les arrêtés : procédures, RTS, analyses ponctuelles. * · Vousaméliorerez la coordination, la coopération et la communication entre leséquipes opérationnelles pour la réalisation des objectifs data quality * · Vous aiderezles équipes sur les paramétrages dans les outils comptables * · Vous organiserezet préparer les réunions de coordination avec les équipes EMEA sur tout sujetrelevant de la data quality * · Vouspartagerez les principaux sujets à remonter en comité de pilotage DQ * o Contributionaux projets d'évolution : * · Vous assurerezle rôle de point de contact pour l'équipe EMEA DQ auprès de l'équipe de projet * · Vouscontribuerez aux analyses et actions attendues des équipes EMEA dans le cadredu projet, y compris en mobilisant nos équipes EMEA si besoin pour certainesactions * · Vous allezrestituer régulièrement auprès des équipes EMEA l'avancement du projet et lesalertes Sous laresponsabilité du manager Data Quality, l'analyste DQ Confirmé intègre uneéquipe au sein du département FINANCE & STRATEGY, dans l'équipeEMEA-Process & Operational & Permanent Control (POPC), localisée surParis et Madrid. Nos bureauxsont situés au Millénaire 4 (35, rue de la Gare - 75019). Vos perspectives d'évolution En fonction de votre profil et de vos appétences, vous pourrez évoluer versle Risk ou manager une équipe au sein de Finance. BNP Paribas,c'est plus de 300 métiers et une vaste offre de formation pour vous permettrede monter en compétences et d'évoluer tout au long de votre parcoursprofessionnel. Les avantages à nous rejoindre : Un package rémunération et avantages : - Un fixe et un variableindividuel (défini en fonction de votre performance) - Plan épargne entreprise,couverture santé et prévoyance, intéressement, participation, activitéssociales et culturelles via le comité d'entreprise . - De la flexibilité avec unrythme de travail hybride : jusqu'à 2.5 jours de télétravail à définir avecvotre manager Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet detransformation vers la construction d'un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société. Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notreprogramme OneMillionHoursToHelp Êtes-vous notre prochain DataQuality Analyst Confirmé pour F&S ? Oui si vousdisposez d'un Bac+3 minimum et que vous justifiez de 5 années d'expérienceminimum comme DATA Analyst. Vous disposez impérativement d'une premièreexpérience en comptabilité bancaire. Des appétences pour Power BI et BusinessObjects sont un plus. Votre anglais est courant que ce soit à l'oral ou àl'écrit. Décomplexifier,faciliter, schématiser.n'ont pas de secret pour vous : en bref vous savezsynthétiser et simplifier. Vous êtes capable de transmettre clairement desinformations et échanger avec vos interlocuteurs. Vous êtes reconnu pour votrecapacité à agir de manière proactive. Vous êtes reconnu pour votre capacité àagir de manière proactive afin d'améliorer les performances et les résultats. Vousdisposez des aptitudes et des compétences essentielles à la gestion de projet. Les étapesde recrutement : Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené àpasser un à trois entretiens au maximum avec des RH (Staffing Business Partner)et/ou manager opérationnel. Si vous êtesen situation de handicap, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivationà***Dans unmonde qui change, la diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs cléspour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, noussouhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c'estainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante,responsable et durable Enfin, nousattachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs etcollaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique etprofessionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, lesinformations figurant sur votre CV, vos données d'identification et vosantécédents pourront être vérifi�
Description du poste : Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ? Première banque de l'Union Européenne, BNP Paribas est au service de plus de 7 millions de clients particuliers en France. Notre objectif en tant que banque de proximité ? Se rendre disponible pour nos clients à travers notre réseau de 1700 agences en France. Vous interviendrez en renfort de nos agences BNP Paribas en prenant en charge les missions des collaborateurs que vous serez amené à remplacer. Ce poste demandera une bonne mobilité géographique sur le territoire Terres de l'Yonne. Vos missions seront de :***Garantir avec réactivité la satisfaction de nos clients dans le cadre d'un service de proximité * Prendre en charge les demandes clients avec bienveillance et efficacité, et quelle que soit leur agence et le canal utilisé (rencontre physique, mails ou téléphone) * Rebondir sur toutes ces interactions avec les clients afin de découvrir leurs besoins et ainsi leur proposer des solutions adaptées * Faire la promotion d'offres produits BNP Paribas, pour accompagner notre clientèle dans ses différents besoins Vous ne serez pas seul ! Pour vous accompagner dans la réussite de vos missions, vous bénéficierez d'un parcours de formation adapté, ainsi que du soutien des diverses expertises de la Banque : Conseillers spécialisés, Conseillers patrimoniaux, Banque Privée . Vos perspectives d'évolution ? Notre objectif en tant qu'employeur responsable ? Vous former et vous accompagner tout au long de votre parcours dans la réussite de vos différentes missions tout en vous permettant de trouver un équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle. Ce poste polyvalent vous permettra de développer vos connaissances des produits et services bancaires de la banque au quotidien ainsi que des techniques commerciales qui vous permettront de poursuivre votre parcours au sein du secteur banque / assurance, sur des postes de conseiller bancaire dédié à une agence. Travailler chez BNP Paribas c'est : Un package rémunération et avantages :***Un fixe annuel brut de 25000€ à 34500€ et un variable défini en fonction de votre performance et celle de votre équipe. * Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise, . Avez-vous le profil ? Diplômé d'un Bac +2/3 en Banque, Commerce, Immobilier, Assurance ou Droit, vous disposez d'une expérience commerciale significative de 24 mois dont 12 mois en continu , avec la gestion d'un portefeuille de clients, idéalement en Banque (Stage et Alternance inclus).***Si vos expériences précédentes vous ont permis de développer votre écoute et un réel sens du service et de la satisfaction client * Si votre aisance relationnelle et le goût du contact font partie intégrante de votre personnalité * Si vous aimez les challenges commerciaux * Si vous êtes reconnu pour votre capacité d'adaptation et de collaboration à toute épreuve ! Les prochaines étapes Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement vous passerez des tests en ligne puis deux entretiens, un RH et un manager. Si vous êtes en situation de handicap, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à***. Nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d'identification et vos antécédents pourront être vérifiés.
Description du poste : Responsable d 'application Risk Monitoring H/F Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ? Rattaché à l'IT du Groupe BNP Paribas, le département FINANCE & RISK SOLUTIONS que vous intégrez, présent dans 10 pays englobe des équipes résolument internationales, chargées de concevoir, développer et maintenir les outils et solutions nécessaires aux activités FINANCE & STRATEGIE et RISK. Au sein cette organisation vous serez positionné dans le Groupe RDS (Risk Dedicated Solutions) et plus particulièrement au sein du domaine RDS03 dédié aux outils de Risk Monitoring (Global Vision, BEN, WADOOP, et ART). Les activités principales du domaine Risk Monitoring sont la mise en œuvre de solutions répondant aux besoins fonctionnels des métiers RISK en leur assurant une vision unique de leurs clients ainsi que la vision consolidée de leurs risques de crédit. Au sein de ce domaine, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire composée de profils techniques et fonctionnels. Dans un environnement Agile en mode plateau vous aurez pour mission de définir et mettre en place en collaboration avec les fonctions RISK et FINANCE & STRATEGIE ainsi que certains métiers de la banque (CIB, BCEF.), les évolutions stratégiques et fonctionnelles visant à assurer leurs processus métier. En tant que Responsable d'Application, vous serez en charge :***Du maintien en condition opérationnelle de l'application au quotidien (migration technique, gestion de l'obsolescence et des incidents, etc.). * Du pilotage projet, de la gestion budgétaire & planning (entre autres à travers Clarity) * De la tenue des différentes instances Agile & de la coordination des différents interlocuteurs (Métier, architectes, production...) afin d'assurer l'atteinte des objectifs définis Vous arriverez au sein d'une équipe unifiée (rapprochement des équipes métier et IT), cette proximité permet de créer une meilleure efficacité projet et une meilleure compréhension des besoins métier. Une ambiance très chaleureuse avec beaucoup d'entraide existe au sein du domaine Risk Monitoring composée d'une trentaine de personnes, incluant des collaborateurs Internes et externes. Physiquement, vous serez basé au Millénaire 4 à Paris 19e, au plus proche du métier présent sur le même site, dans un bâtiment moderne et lumineux, en Flex office et aurez la possibilité de faire du télétravail. Et après ? Ce poste vous permettra de :***Côtoyer un grand nombre d'interlocuteurs des équipes IT mais aussi de l'ensemble des métiers RISK et ainsi de développer votre connaissance en matière de gestion du risque de crédit * Renforcer ses compétences Agile et plus spécifiquement la composante Kanban * Evoluer au sein d'un écosystème avec des applications à forte visibilité dans un environnement multi-acteurs et au sein d'équipes multifacettes incluant des sachants IT et des sachants fonctionnels permettant une compréhension plus complète des processus et enjeux métier. Après la réussite de ce poste vous pourrez vous orienter vers des postes de Pilote d'activités (Responsable de Patrimoine, Project Delivery Exécutive), des postes à dominante Agile (Scrum Master) ... Les avantages à nous rejoindre :***Un package rémunération et des avantages : * Un fixe annuel brut et un variable individuel et/ou collectif (défini en fonction de votre performance et de celle de votre équipe). * Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise, . * De la flexibilité avec un rythme de de travail hybride : jusqu'à 2,5 jours de télétravail par semaine à définir avec votre manager. Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d'un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société. Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp. Avez-vous le profil ?***Vous êtes diplômé d'une école d'ingénieur en informatique ou équivalent universitaire. * Vous avez minimum 5 ans d'expérience en tant que responsable d'application idéalement en risque/ finance. * Vous avez un niveau d'anglais opérationnel. * Orienté résultats, vous êtes reconnu pour votre capacité à collaborer et à gérer un projet. * Votre capacité adaptation et votre capacité à résoudre des problèmes finira de nous convaincre. Vous avez envie d'être acteur du plan stratégique GTS et de la transformation de FINANCE & RISK SOLUTIONS et des fonctions FINANCE & STRATEGIE et RISK. Les étapes du recrutement Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené à passer un à trois entre
Description du poste : Votrerôle au quotidien Placéesous l'autorité directe du Directeur Général de BNP Paribas, l'InspectionGénérale réalise ses missions en toute indépendance sur l'ensemble des métiersdu groupe en France et à l'étranger, et donne à l'organisation une assurancesur le degré de maîtrise de ses opérations. Les recommandations formulées à lasuite des missions d'audit aident le Groupe à renforcer l'efficacité de sesdispositifs de maîtrise des risques, et ainsi à atteindre ses objectifs et àrépondre à ses enjeux stratégiques. L'InspectionGénérale de BNP Paribas est une fonction intégrée, mondiale et indépendante,responsable du contrôle périodique. Troisième ligne de défense du Groupe, lesInspecteurs auditent toutes les entités en France et à l'international afind'en évaluer leur gouvernance, leur gestion des risques et leur cadre decontrôle. L'InspectionGénérale soutient la stratégie du Groupe et l'accompagne dans satransformation. Intégré àla filière IG IT, vous réalisez des missions dans deséquipes/activités/entités/pays différents. L'agilité est donc l'un des maîtresmots de notre environnement de travail ! Au traversd'au moins 3 missions par an et d'un programmespécifique de formation tout au long de votre parcours à l'IG, ce poste sera unaccélérateur d'expériences pour vous. Il vous permettra de booster voscompétences et vos connaissances du domaine IT : Développement & Gestion deprojet, Production, Gouvernance IT, Sécurité et Continuité d'Activité. Vosresponsabilités évolueront au cours de votre parcours de 3 ans à l'IG, vouspermettant progressivement, et en fonction de votre performance, de conduire etde mener en autonomie une ou plusieurs thématiques au sein des missions etd'accompagner la montée en compétences des auditeurs moins expérimentés. Vosprincipales missions seront de : - Procéderà la phase de diagnostic et d'évaluation des risques en assurant des travaux derecueil, d'analyse et de contrôle au sein de l'environnement audité -Participer aux restitutions auprès du management des entités auditées enprésentant vos conclusions - Formulerdes recommandations permettant d'améliorer le fonctionnement de l'entitéauditée, voire du Groupe Pour cefaire, vous pourrez vous appuyer sur un parcours de formation et dedéveloppement personnel solides et visant l'excellence, mais également sur lesChefs de Mission et Inspecteurs IT Séniors. L'InspectionGénérale de BNP Paribas est située dans le quartier du Millénaire à Paris 19,dans des locaux modernes et disposant de toutes les commodités (conciergerie,restaurants d'entreprise, salle de sport, etc.). Concrètement,vous serez basé à Paris 19ème mais les missions (d'une durée d'environ 10semaines chacune) pourront porter sur des entités spécifiques ou des thèmestransversaux communs à plusieurs entités du Groupe, en France (majoritairementen Ile de France) comme à l'étranger, incluant les Datacenters du Groupe. Leposte est éligible au télétravail en fonction de la nature et de lalocalisation des missions. Lesrecrutements se font sous forme de promotion avec un séminaire d'accueil. Vouspouvez intégrer l'Inspection Générale soit en Avril, Septembre ou Décembre dechaque année. Vous souhaitez découvrir le métier d'Inspecteur IT au sein de l'IG BNP Paribas ? Regardez cette vidéo ! Etaprès ? Rejoindrel'IG, c'est l'opportunité pour vous de: - Bénéficier d'un parcours de formation riche, sur mesure et structurant - Apprendre une méthodologie de travail reconnue - Être acteur de votre développement - Vivre une expérience unique et engageante - Voyager à travers les activités du Groupe - Elargir vos possibilités d'évolution au sein du Groupe Au bout de3 ans, vous pourrez évoluer vers la fonction de « chef de mission » dont lerôle est d'encadrer les missions d'audits. Vouspourrez également compter sur la diversité des opportunités au sein du Groupeoù votre expérience au sein de l'Inspection Générale, vous aura permisd'élargir vos champs des possibilités par la richesse des sujets et thématiquesabordés, et accéder ainsi à des postes à responsabilité et valorisants. Lesavantages à nous rejoindre Un packagerémunération et des avantages : - Un fixeannuel brut et un variable individuel et/ou collectif (défini en fonction devotre performance et de celle de votre équipe). - Planépargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santéet prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise, . - De laflexibilité avec un rythme de de travail hybride : jusqu'à 2,5 jours detélétravail par semaine à définir avec votre manager Rejoignezun Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers lacons
Description du poste : En tant que Technicien de Maintenance Portes Automatiques, vos responsabilités consisteront à :***Assurer la maintenance préventive et corrective des portes automatiques ; * Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques ; * Fournir un service client de qualité et gérer les relations avec les clients ; * Assurer la conformité avec les normes de sécurité ; * Rédiger des rapports techniques ; * Travailler en étroite collaboration avec l'équipe maintenance. Notre client vous offre pour ce poste :***Un salaire estimé entre 2400 à 3000 euros brut par mois ; * Des primes en plus du salaire de base ; * Un poste permanent au sein d'une organisation stable ; * La possibilité de travailler dans le secteur dynamique de Berre L'Etang ; * Une opportunité de développer des compétences techniques et relationnelles. Si cette opportunité vous intéresse, n'hésitez pas à postuler dès maintenant. Description du profil : De Formation technique dans le domaine des portes automatiques et des fermetures industrielles, le Technicien de Maintenance Portes Automatiques, bénéficie d'une expérience de 5 ans dans le domaine des portes automatiques.***Fortes compétences techniques et capacité à résoudre les problèmes ; * Excellentes compétences en service à la clientèle ; * Capacité à travailler en équipe ; * Connaissance des normes de sécurité en vigueur.
Description du poste : Vos missions en tant que gérant d'entreprise : - Développer votre clientèle ; - Gérer le recrutement et la fidélisation de vos équipes (intervenants à domicile et personnel en agence) ; - Cultiver des liens solides avec les partenaires et institutions locales ; - Piloter la gestion financière et optimiser la rentabilité de votre agence. Ce que nous vous offrons : - Opportunité de croissance significative dans un marché en pleine expansion ; - Formation complète sur les métiers des services à la personne sur nos méthodes et pratiques commerciales ; - Accès à un modèle commercial éprouvé dans le domaine des services à la personne ; - Intégration dans un réseau dynamique de professionnels partageant les mêmes valeurs et ambitions ; - Support quotidien grâce à 18 services dédiés au siège (outils d'aide au recrutement, gestion financière, accompagnement juridique, réglementaire et administratif, visibilité sur internet...). Description du profil : Vous souhaitez devenir votre propre patron(ne) ? Vous êtes une personne pleine d'ambition et d'énergie, avec l'objectif de vous développer sur un marché en croissance ? Devenez gérant(e)-associé(e) dans le secteur des services à la personne, accessible même avec des ressources limitées ! Nous vous proposons un statut de gérant-associé et une participation dans le capital de l'agence que nous créerons ensemble dans votre ville. Conditions d'accès : Investissement global : 10 000€ sans droit d'entrée. Localité : nous recherchons actuellement partout en France.
Description du poste : Transdev Brie et Deux Morin recrute un Aide Mécanicien⸱ne Votre mission Rattaché au chef d'équipe atelier, l'aide mécanicien (H/F) assure la sécurité à bord de nos véhicules en contrôlant les niveaux moteur (huile/LR/Lave Glace) ainsi que le serrage au bon couple des roues. Il/elle veille au bon respect des procédures groupe afin d'opérer en toute sécurité. Il/elle peut être amené(e) à assister un mécanicien dans ses tâches quotidiennes. Les opérations se déroulent majoritairement en extérieur sur le parc. Intervention possible le samedi en fonction des besoins de l'exploitation. - CONTROLE DES NIVEAUX Assurer un contrôle hebdomadaire des niveaux moteur du parc (huile/LR/Lave glace), Faire l'appoint si nécessaire en respectant les préconisations constructeurs (type d'huile, quantité.), Tenir à jour un tableau de remontées afin d'assurer un suivi des quantités ajoutées, Rendre compte journalièrement de l'avancement de ses activités à son responsable et l'informer en cas de points bloquants. - CONTROLE DES SERRAGES Contrôler, mensuellement ou à la suite de la dépose/repose d'une roue, le bon serrage des écrous à l'aide d'une clé dynamométrique, Mettre en place les dispositifs de sécurité liés aux roues (bouchons, dispositif d'arrêt pour écrou.), Remonter toute anomalie constatée concernant le serrage des roues. - AUTRES MISSIONS Contrôler l'état des véhicules (vitrage, carrosserie, éclairages, poste de conduite.), Assister les mécaniciens dans les tâches quotidiennes, Réaliser des opérations de maintenance simple. - CONTRIBUER À LA PRÉVENTION DES RISQUES SANTÉ-SÉCURITÉ ET ENVIRONNEMENTAUX Porter les EPI adaptés au travail demandé, Veillez à la bonne gestion des déchets (huiles usagées, recyclage.), Respecter les procédures établies dans le cadre de son travail. Les plus ! - Nous accompagnons le développement, l'équilibre professionnel et personnel et le bien-être de nos collaborateurs. - Nous construisons une culture d'entreprise bienveillante qui valorise la diversité, permettant à chacun de s'épanouir. - Nous donnons à nos collaborateurs la possibilité d'avoir un impact sociétal positif en déployant des transports durables. - Nous offrons à nos collaborateurs des opportunités pour construire leur expérience au sein d'un Groupe international, aux activités locales. Description du profil : Votre profil Niveau CAP Une première expérience dans le domaine est un plus. Station debout et port de charge. Vous êtes rigoureux.se, méthodique et passionné⸱e par la mécanique. Vous aimez aussi travailler en équipe. Vous avez donc toutes les qualités pour devenir l'un(e) de nos collaborateur(rice)s.
Description de l'offre : Vous souhaitez intégrer une structure soucieuse du bien-être de ses clients et de ses employés ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien pour compléter l'équipe de notre agence Azaé Bourg en Bresse. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES En totale autonomie, vous assurez l'entretien des différents espaces de travail et permettez aux professionnels d'évoluer dans des lieux propres et agréables. Vous serez amené par exemple à gérer le nettoyage de cabinets médicaux, cabinets d'avocats, bureaux d'entreprises, etc. Durant vos interventions, vous appliquez les règles d'hygiène et mettez en œuvre des procédures de nettoyage adaptées. Description de l'entreprise : Azaé Bourg en Bresse fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 337 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Description du poste : Poste à pourvoir en CDI. Réputé pour ses prestations de haute qualité, le groupe Dachser dispose d'un des réseaux intégrés les plus importants d'Europe. Composées d'experts, nos équipes d'exploitation organisent et pilotent l'approvisionnement et la distribution à l'échelle nationale et européenne afin de garantir à nos clients un haut niveau de performance. Vous souhaitez contribuer au développement de nos clients en pilotant des flux de marchandises à l'international ? Au sein de notre agence de Chalamont spécialisée dans le transport européen de fret sous température dirigée par la route, vous serez directement sous la responsabilité de Mohamed, au sein de notre équipe de professionnels de l'exploitation transport. En tant que Technicien Production H/F, vos tâches seront de : - Gestion administrative de l'activité départ et arrivage - Saisie des expéditions à l'export - Traitement des anomalies - Contrôle des chargements : produit, chargements partiels, qualité - Gestion des opérations d'affrètements - Intégration des groupages administratifs des colis - Gestion des rapports arrivage Description du profil : De formation supérieure en Transport et Logistique, vous bénéficiez d'une expérience de 1 à 3 années qui vous a permis de développer et de mettre en pratique votre expertise de l'exploitation transport. Le groupe évoluant dans un contexte international, vous avez un bon niveau d'anglais et bénéficiez de solides qualités rédactionnelles et orales. Vous avez une bonne connaissance géographique du secteur. Vous possédez également une bonne maitrise des outils bureautiques (Word, Excel) et des outils de messagerie. Doté(e) de bonnes qualités relationnelles, vous êtes diplomate et vous avez une appétence pour le travail en équipe. Votre sens accru de l'exploitation transport et votre qualité d'écoute font de vous un(e) interlocuteur(trice) privilégié(e). Vous savez également vous montrer force de proposition et savez gérer les priorités. En interne, vous savez également travailler en collaboration avec l'ensemble des services, agences et filiales du groupe. Plus qu'un diplôme, nous cherchons une personnalité, une réelle motivation et pourquoi pas une passion. Laissez-vous transporter vers de nouveaux horizons et rejoignez Dachser : - Une entreprise internationale familiale aux valeurs fortes : Esprit entrepreneurial, courage d'innover, durabilité économique écologique et sociale, sens de l'engagement, ouverture sur le monde et respect, . - Une diversité de métiers qui offre des challenges professionnels motivants et variés - Un environnement de travail international, moderne et en constante évolution - Des collaborateurs engagés, professionnels et ouverts d'esprit - Des avantages sociaux intéressants : 13ème mois, participation, chèques déjeuner, CSE, mutuelle, prévoyance, . Si vous aussi, vous partagez nos valeurs et notre passion du métier, rejoignez-nous et devenez un acteur de l'économie mondiale ! Retrouvez toutes nos opportunités de carrière : https://fr.dachser-career.com/ Pour en savoir plus sur Dachser : https://www.dachser.fr/fr/ Suivez l'actualité de notre groupe sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/dachser/?originalSubdomain=fr
Description du poste : Une opportunité sur mesure pour vous ! Son monteur ? L'agence de recrutement Aquila RH. Spécialiste du secteur de l'industrie, transport et bâtiment, notre équipe vous accueille sur rendez-vous après réception de votre candidature. Notre client, expert en mécanique de précision , recrute un(e) Monteur/assembleur H/F pour accompagner le développement de ses activités dans les domaines de l'énergie , la pétrochimie et l'aéronautique . Vos missions Vos missions sont les suivantes :***Ajustage des pièces * Montage des pièces * Contrôle qualité * Découpe sur machine à fil * Epreuve hydraulique * Rectification * Découpe brut matière Vous travaillez du lundi au vendredi midi en horaires de journée sur une base de 38h par semaine. Ce qui va vous donner envie de travailler avec nous :***Une équipe dynamique et bienveillante qui se plie en 4 pour vous ! * Salaire brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. * Acompte 2 fois par semaine si besoin. * Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.). * Dématérialisation des contrats et des fiches de paies avec l'application Aquila RH. * Abonnement sportif à tarif préférentiel sur Ambérieu en Bugey (sous conditions). * Les avantages du CE dès la première heure de travail * Notre programme de fidélisation Mybonus Description du profil : Profil recherché Nous recherchons une personne attentive, rigoureuse et minutieuse, dotée d'une bonne dextérité manuelle. Votre motivation est votre principal atout pour rejoindre l'équipe de notre client et évoluer avec elle. Une première expérience ou une connaissance du milieu de la mécanique générale serait un véritable plus, mais n'est pas indispensable. Si vous aimez le travail précis et que vous souhaitez développer vos compétences dans un environnement stimulant, ce poste est fait pour vous ! Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein
Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE ! Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recherchons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de Meximieux. Votre mission : apporter confort et bien-être EN TOUTE AUTONOMIE, VOUS APPORTEREZ UN VRAI COUP DE POUCE À NOS BÉNÉFICIAIRES EN PRENANT SOIN DE LEUR INTÉRIEUR : · Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols · Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous apporterez du réconfort et permettrez aux familles et actifs de mieux concilier leur quotidien. Description de l'entreprise : Domaliance Pont-de-Chéruy fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 333 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Description du poste : INITIAL Dagneux recrute pour un de ses clients basé sur Villieu-Loyes-Mollon, un(e) Fraiseur(se) CN expérimenté(e) pour rejoindre une équipe à taille humaine, sur des projets techniques, variés et concrets. Ici, pas de routine monotone : l'atelier tourne autour du savoir-faire, de la polyvalence et de la précision. L'objectif ? Produire des pièces uniques ou en petites séries sur des machines performantes. Les missions : - Fraisage sur machines à commande numérique - Programmation en pied de machine (FANUC et HEIDENHAIN) - Lecture de plans, réglages outils, contrôle qualité - Langage ISO et conversationnel maîtrisé - Dimensions max des pièces : 500 x 1000 x 1000 mm - Quelques tâches ponctuelles d'ajustage/montage Ce que l'entreprise propose : - Un CDI dès maintenant, dans une structure stable - Horaires fixes : Lundi à jeudi : 7h à 16h (pause non rémunérée de 45 min) - Vendredi : 7h à 12h (Possibilité d'heures sup. selon activité) Un salaire adapté au niveau technique : 15 à 19 EUR brut/heure Fermetures prévues : 04 au 24 août 2025 - Entre Noël et le jour de l'an Candidatures à envoyer dès maintenant. Chaque profil sera étudié avec attention. Une belle opportunité pour les professionnels qui veulent du concret, de la reconnaissance, et un environnement de travail respectueux. Description du profil : - Expérience confirmée en usinage CN - Autonomie en programmation et réglage - Maîtrise des langages FANUC / HEIDENHAIN - Rigueur, méthode, esprit d'équipe
Description du poste : Comptabilité***Veiller à la fiabilité des données comptables. * Enregistrer les factures * Contribuer à la formalisation et à l'actualisation des procédures comptables. * Gérer les clôtures périodiques : mensuelles, trimestrielles et annuelles. * Justifier et analyser les comptes généraux et auxiliaires, effectuer le lettrage. * Réaliser les déclarations fiscales courantes. * Etablir les états financiers * Assurer les travaux de clôture comptable, y compris les liasses fiscales et leur dépôt. * Suivre les immobilisations, provisions, factures non parvenues, etc. * Identifier des pistes d'optimisation pour améliorer la gestion comptable. * Préparer les éléments requis pour les contrôles fiscaux et les audits externes Trésorerie :***Assurer le suivi quotidien des flux de trésorerie. * Traiter les opérations bancaires, notamment les règlements fournisseurs. * Effectuer les rapprochements bancaires. Reporting et projets transverses***Produire les reportings à destination du Groupe. * Participer aux analyses financières et budgétaires. * Contribuer à l'implémentation de l'ERP. * Participer à la mise en place d'outils numériques. * Intervenir sur des projets ponctuels en lien avec la direction financière, selon les besoins. La rémunération et les avantages sur ce poste sont :***Un salaire annuel brut estimé entre 54 000 € et 66 000 € ; * Une opportunité d'évolution dans le secteur des énergies ; * Des avantages complémentaires à discuter lors de l'entretien. Ce poste de Comptable Général est une excellente opportunité pour les candidat(e)s souhaitant évoluer dans un environnement stimulant. N'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre client. Description du profil : Le profil recherché :***Vous êtes diplômé(e) en comptabilité, finance ou équivalent ; * Vous disposez d'un niveau d'Anglais courant, possibilité de remise à niveau * Vous avez une expérience confirmée dans un rôle similaire ; * Vous maîtrisez les outils comptables et les logiciels ERP ; * Vous avez une bonne connaissance des normes fiscales et comptables françaises ; * Vous êtes rigoureux(se) et avez un bon sens de l'organisation ; * Vous êtes capable de travailler de manière autonome et en collaboration avec les autres départements.
Description du poste : Missions :***Ediger les analyses fonctionnelles et développer les applications d'automatisme selon les besoins clients et procédés internes sur des procédés dans les domaines Process Liquide, Evaporation et Séchage Agro-alimentaire * Intégrer et paramétrer les équipements, définir les maté riels/logiciels et piloter les phases de test (FAT), * Assurer la mise en service sur site en lien avec les équipes process, jusqu'à la réception finale, * Rédiger la documentation technique et opératoire liée aux solutions mises en place. Prévoyez 40 % de déplacements chez les clients, sur un périmètre Europe et Maghreb, pour assurer les mises en service. La rémunération et les avantages sur ce poste sont :***Un salaire brut annuel compris entre 45 000€ et 50 000€, * Une participation aux résultats de l'entreprise. Description du profil :***Au moins 5 ans d'expérience en automation industrielle (programmation et mise en service), idéalement dans les process liquides, poudres et évaporation, * Environnement technique de base à maîtriser : Siemens TIA Portal, WinCC. * Capacité d'adaption aux standards des clients, * Goût pronnoncé pour la programmation, * Une bonne maîtrise de l'anglais est requise.
Votre mission : aider à des travaux d'usinage et de débit de pièces en moyennes et grandes séries, marquages visuels de références. Conduite d'un chariot de manutention CACES R489 cat 3 pour réception et mise en stock de barres d'acier, alimentation de l'atelier en matières, chargement et déchargement de camions, mise en stock,... Manutention possible de charges lourdes.Poste en CDI, en horaires équipe 2x8, 37 h / semaine. Période d'essai de 2 mois, salaire à définir selon expérience et compéten
Régleur-programmeur en tournage expérimenté et autonome en programmation (ISO - FANUC) pour usinage de pièces en moyennes et grandes séries.Poste en CDI, en horaires de journée (ou 2x8, à définir), 37 h / semaine. Période d'essai de 2 mois. Salaire attractif à définir selon expérience et compétences.
Description du poste : Votre mission : assurer l'usinage de pièces à l'unité ou en série dans le respect des normes qualités, des coûts et des délais. Vos principales activités : - Programmer, régler et ajuster les tours CN afin de permettre la production des pièces commandées, en respectant les exigences qualités et les délais impartis - Monter et démonter l'outillage afin d'assurer la production conforme aux demandes client - Assurer le contrôle qualité des pièces produites et alerter en cas de non-conformité - Réaliser des interventions de maintenance préventive et curative Poste en CDI en horaires d'équipe 2x8 sur une base de 37h de travail par semaine. Période d'essai de 2 mois. Salaire attractif à définir selon expérience et compétences. Salaire de base attractif (à définir en fonction de votre expérience et de vos compétences) + primes et avantages divers (assiduité, qualité, transport, vacances, ancienneté, carte WiiSmile créditée de 40 € / mois par l'employeur...) Description du profil : Vous êtes idéalement issu(e) d'une formation technique en alternance (usinage, productique, etc...) et vous justifiez d'une première expérience dans l'usinage. En constante évolution, notre client recherche un profil disposant d'au moins 2 ans d'expérience en réglage sur machines à commande numérique (ISO / FANUC). Vous devez également avoir de bonnes compétences en programmation CN et sur logiciels de fabrication assistée par ordinateur. Vous êtes passionné(e) par votre métier et vous investir dans une entreprise à taille humaine ? Vous êtes rigoureux(se), consciencieux(se), et vous aimez le travail en équipe ? Alors ce poste est fait pour vous ! Si ce poste vous intéresse et que vous vous reconnaissez dans ce descriptif, nous attendons votre candidature !
Rejoignez KALI GROUP pour un projet d'envergure dans le domaine de la recherche industrielle dans la Nièvre ! Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien Mesures Physiques (H/F) pour participer à des projets de recherche et développement au sein d'un centre d'excellence reconnu pour son expertise dans la physique et la métallurgie des matériaux. Vos missions : Réaliser des essais physiques et magnétiques sur différents types de matériaux à l'aide de bancs de mesure dédiés. Collecter, exploiter et interpréter les données issues des essais, puis rédiger des rapports techniques et comptes rendus d'étude. Contribuer à la conduite de programmes d'expérimentation : suivi des échantillons, coordination des analyses, gestion des sous-traitances et centralisation des résultats. Participer à l'évaluation et à l'expertise de produits techniques, dans une logique d'amélioration continue et d'innovation. Prendre part à la mise en place et au développement de nouvelles compétences instrumentales et méthodologiques au sein du laboratoire. Respecter et promouvoir les règles de sécurité applicables à l'environnement de recherche et aux manipulations expérimentales.
Description du poste : Vos Missions Principales : Rattaché(e) à la Direction Administrative et Financière (DAF) ou à l'Expert-Comptable, vous êtes le/la garant(e de la fiabilité des informations financières de l'entreprise. Vos responsabilités couvrent l'ensemble du cycle comptable, de la saisie à l'élaboration des documents de synthèse : Comptabilité Générale et Auxiliaire : Saisie, contrôle et lettrage des écritures comptables (fournisseurs, clients, banque). Effectuer les rapprochements bancaires quotidiens et mensuels. Assurer le suivi des comptes tiers (relances clients et règlements fournisseurs). Fiscalité et Déclarations Sociales : Préparer et contrôler les déclarations fiscales (notamment la TVA). Participer à l'élaboration des déclarations sociales (DSN, etc.) en collaboration avec le service RH si existant. Inventaires et Clôture : Gérer les immobilisations et les amortissements. Préparer les écritures de clôture mensuelles et annuelles (provisions, FNP, CCA, etc.). Participer à l'élaboration du bilan et du compte de résultat. Trésorerie et Reporting : Suivi de la trésorerie et établissement du plan de trésorerie prévisionnel. Établir les tableaux de bord et les analyses nécessaires au pilotage de l'activité. Description du profil : Votre Profil : Formation supérieure en Comptabilité/Gestion (type BTS Comptabilité Gestion, DCG, ou équivalent). Expérience significative (minimum 2 à 3 ans) sur un poste similaire, idéalement en entreprise ou en cabinet d'expertise comptable. Maîtrise des logiciels comptables (SAGE, Cegid, etc.) et du Pack Office (Excel impératif). Rigueur, organisation et respect des délais sont des qualités essentielles. Autonomie et capacité à s'adapter à un environnement polyvalent (PME/TPE). Vous réunissez les compétences demandées? Vous êtes en recherche active? Vous n'avez plus qu'à postuler via cette annonce !
Description du poste : Rattaché à la direction d'exploitation , vous aurez pour mission d'assurer la gestion complète de l'atelier mécanique et d'encadrer les activités de maintenance des véhicules du parc (Autocars, VL et voitures particulières). Vos missions principales :***Gérer le parc de véhicules : Suivi des entretiens , réparation , contrôle techniques, passage aux mines, dépannages .***Assurer la maintenance : Participer à l'entretien , à la réparation et au dépannage des véhicules***Diagnostiquer les pannes et établir les bilans de réparation nécessaires***Organiser et planifier le travail , en veillant au respects des plannings et des priorités d'exploitation***Suivre les documents administratifs liés au personnel, au matériel et aux consommations (Carburant, pièces , fournitures)***Conduire ponctuellement des VL ou des autocars selon les besoins de l'activité***Garantir la sécurité , la qualité et la disponibilité du matériel roulant. Description du profil : Profil recherché : Formation CAP /BEP , BAC PRO ou BTS en mécanique poids lourds indispensable Expérience : Minimum 2 ans sur un poste similaire Compétences techniques : Maîtrise des opérations de maintenance préventive et corrective Connaissance en diagnostic mécanique, électrique et électronique Savoir utiliser la valise Capacité à encadrer et organiser une équipe Qualités personnelles : Rigueur, sens des responsabilités et esprit d'équipe Bon relationnel, autonome et réactivité Goût du travail bien fait et du service rendu Nous vous proposons un poste en intérim à pourvoir dès que possible, avec une rémunération mensuelle de 2500€BRUT + astreinte. Vous rejoindrez une équipe dynamique pour une mission à temps plein de 35 heures par semaine. Le lieu de travail se trouve au départ de Villieu-Loyes-Mollon, offrant un environnement propice à votre développement professionnel. Rejoignez-nous pour faire partie d'une aventure enrichissante et engageante où votre expertise sera valorisée ! Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Vous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondaires Soins d'hygiène et confort Vous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels : Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieux Mesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résident Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage : Accueil, accompagnement et écoute des familles Ergonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutes Éducation aux traitements et règles hygiéno-diététiques Alors, prêt(e) à relever le défi ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Offre d'Emploi : Comptable Général Polyvalent F/H Secteur : Ambérieu-en-Bugey et ses environs (Rayon de 30 km) Rémunération selon profil et expérienceVos tâches Principales : Rattaché(e) à la Direction Administrative et Financière (DAF) ou à l'Expert-Comptable, vous êtes le/la garant(e de la fiabilité des informations financières de l'entreprise. Vos responsabilités couvrent l'ensemble du cycle comptable, de la saisie à l'élaboration des documents de synthèse : Comptabilité Générale et Auxiliaire : Saisie, contrôle et lettrage des écritures comptables (fournisseurs, clients, banque). Effectuer les rapprochements bancaires quotidiens et mensuels. Assurer le suivi des comptes tiers (relances clients et règlements fournisseurs). Fiscalité et Déclarations Sociales : Préparer et contrôler les déclarations fiscales (notamment la TVA). Participer à l'élaboration des déclarations sociales (DSN, etc.) en collaboration avec le service RH si existant. Inventaires et Clôture : Gérer les immobilisations et les amortissements. Préparer les écritures de clôture mensuelles et annuelles (provisions, FNP, CCA, etc.). Participer à l'élaboration du bilan et du compte de résultat. Trésorerie et Reporting : Suivi de la trésorerie et établissement du plan de trésorerie prévisionnel. Établir les tableaux de bord et les analyses nécessaires au pilotage de l'activité.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Description du poste : En tant qu'Acheteur Projet), vous aurez les responsabilités suivantes :***Gérer les fournisseurs et veiller au respect des engagements contractuels ; * Négocier les conditions d'achat pour optimiser les coûts, délais et qualité ; * Piloter les appels d'offres et analyser les propositions reçues ; * Assurer la gestion des risques liés aux contrats et aux fournisseurs ; * Collaborer avec les équipes techniques pour définir les besoins spécifiques ; * Superviser les relations avec les parties prenantes internes et externes ; * Rédiger et suivre les documents contractuels ; * Participer à l'amélioration continue des processus d'achat. La rémunération et les avantages sur ce poste sont :***Salaire annuel brut à partir de 45 000 ; * Contrat temporaire offrant une opportunité de développement professionnel ; * Possibilité de télétravail ; * Poste basé à Cergy, offrant un environnement de travail structuré. Ce poste représente une excellente opportunité pour les professionnel(le)s du secteur Industrial / Manufacturing. Nous vous encourageons à postuler pour rejoindre notre client. Description du profil : Le profil recherché :***Être diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou titulaire d'un Master Achats ; * Avoir un niveau d'anglais courant ; * Posséder une expérience significative en gestion de projets et d'achats ; * Disposer de compétences solides en négociation et en gestion des risques ; * Être capable de collaborer efficacement avec des équipes pluridisciplinaires.
Description du poste : MISSIONS / TACHES : Transport de remorques Assurer le transport de grandes remorques entre différents sites (point A à point B) dans le respect des délais et des consignes de sécurité. Réaliser les vérifications techniques et réglementaires du véhicule et de la remorque avant chaque départ (freins, éclairage, pneus, arrimage...). Respecter les réglementations en vigueur (temps de conduite, chargement, signalisation...). Activité de formation (en parallèle) Participer à la formation des nouveaux chauffeurs ou du personnel interne sur les bonnes pratiques de conduite, sécurité, et procédures logistiques. Contribuer à l'élaboration de supports pédagogiques (présentations, fiches techniques...). Animer des sessions de formation en présentiel ou à distance selon les besoins. Être force de proposition pour améliorer les pratiques et la sécurité. Hygiène, sécurité et entretien du véhicule : Le chauffeur est responsable de la propreté intérieure et extérieure du véhicule. Signalement immédiat de toute anomalie ou dysfonctionnement mécanique. Application des procédures de sécurité lors du chargement/déchargement. Participation aux contrôles périodiques et aux opérations de maintenance préventive. Respect des consignes de sécurité sur les sites (port des EPI, zones de circulation, etc.). Description du profil : Profil recherché : COMPETENCES ET PROFIL Vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans des activités de vente ou de mécanique cycle. Connaissances Expérience significative dans le transport de remorques longues ou spécifiques. Connaissance des règles de sécurité et de la réglementation du transport routier. Aptitudes pédagogiques ou première expérience en formation (un plus). Savoir-faire et savoir-être Maîtrise des outils bureautiques. Capacité d'adaptation : savoir gérer les situations imprévues. Aisance relationnelle, sens de l'écoute et du dialogue Sens de l'organisation, autonomie, rigueur. Bon relationnel et esprit d'équipe.
Description du poste : Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires Votre destination Vous rejoignez l'équipe de Pierre, responsable d'exploitation du dépôt de Citram Aquitaine rattaché au dépôt du Haillan. Votre feuille de route Vous intégrez un dépôt de 50 personnes pour effectuer les missions suivantes :***Vérifier le véhicule avant le départ, * Conduire le car en respectant le circuit, dans les conditions de confort des passagers et en toute sécurité, * Contrôler les titres de transport, * Nettoyer l'intérieur et l'extérieur du véhicule, Description du profil : Votre profil Vous êtes titulaire du permis D et de la FIMO voyageurs. Vous êtes salariés à temps partiel, retraité ou proche aidant à la recherche d'un complément de revenu stable. Roulements basés sur l'ouverture des établissements scolaires, vous disposez de vos week-ends et des 16 semaines de vacances scolaires. Nos atouts***Programme d'intégration et de formation (présentation de l'entreprise, prise en main du véhicule, repérage des lignes, relation clients), * Roulements réguliers (jours de travail et de repos prévus à l'avance), * Possibilité de mobilité et d'évolution au sein du Groupe Transdev, * Mutuelle, prévoyance, participation et CSE (Cadeaux de fin d'année...). Contrat : CDI - temps partiel (15h à 20h/semaine) Basé à : Cestas (33610) - rattaché au dépôt du Haillan Dans le cadre de l'article L.114-2 du code de la sécurité intérieure, issu de la loi du 22 mars 2016 « relative à la prévention et à la lutte contre les incivilités, contre les atteintes à la sécurité publique et contre les actes terroristes dans les transports collectifs de voyageurs » les décisions de mobilités et d'affectation seront précédées systématiquement d'enquêtes administratives pour les emplois en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens au sein d'une entreprise de transport public.
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise de sous-traitance de 25 salariés, un technicien régleur en usinage. L'entreprise est dotée d'un parc de machines modernes permettant d'usiner tout type de métaux pour la réalisation d'ouvrages de précision (tours à commande numérique, poupée mobile, centres d'usinage), réalisant également des travaux de reprise ou de prestations complémentaires (montage ensemble / sous ensemble, traitement de surface, polissage). Située à environ 25 km de Bourg-en-Bresse, 45 km de Lyon et 35 km de Villefranche sur Saône, notre client appartient à un groupe qui se compose de 8 entités de production réparties sur 5 sites de production, dont 4 implantés dans l'Ain et 1 dans le Rhône. Votre mission : assurer l'usinage de pièces à l'unité ou en série dans le respect des normes qualités, des coûts et des délais.Votre mission : assurer l'usinage de pièces à l'unité ou en série dans le respect des normes qualités, des coûts et des délais. Vos principales activités : - Programmer, régler et ajuster les tours CN afin de permettre la production des pièces commandées, en respectant les exigences qualités et les délais impartis - Monter et démonter l'outillage afin d'assurer la production conforme aux demandes client - Assurer le contrôle qualité des pièces produites et alerter en cas de non-conformité - Réaliser des interventions de maintenance préventive et curative Poste en CDI en horaires d'équipe 2x8 sur une base de 37h de travail par semaine. Période d'essai de 2 mois. Salaire attractif à définir selon expérience et compétences. Salaire de base attractif (à définir en fonction de votre expérience et de vos compétences) + primes et avantages divers (assiduité, qualité, transport, vacances, ancienneté, carte WiiSmile créditée de 40 / mois par l'employeur...) Vous êtes idéalement issu(e) d'une formation technique en alternance (usinage, productique, etc...) et vous justifiez d'une première expérience dans l'usinage. En constante évolution, notre client recherche un profil disposant d'au moins 2 ans d'expérience en réglage sur machines à commande numérique (ISO / FANUC). Vous devez également avoir de bonnes compétences en programmation CN et sur logiciels de fabrication assistée par ordinateur. Vous êtes passionné(e) par votre métier et vous investir dans une entreprise à taille humaine ? Vous êtes rigoureux(se), consciencieux(se), et vous aimez le travail en équipe ? Alors ce poste est fait pour vous ! Si ce poste vous intéresse et que vous vous reconnaissez dans ce descriptif, nous attendons votre candidature !
Description de l'entrepriseBasés à Lyon, nous accompagnons depuis plus de 10 ans les entreprises dans leurs recrutements stratégiques, en nous appuyant sur une approche humaine, experte et personnalisée.Notre force ? Une vision à 360° du recrutement grâce à nos pôles spécialisés (Fonctions Support, Technique & Ingénierie, Transport & Logistique.) et une vraie proximité terrain.Notre mission ? Dénicher les meilleurs talents pour des postes à forte valeur ajoutée et accompagner durablement candidats comme entreprises.KELTIS recherche pour sa division Technique & Ingénierie, un.e Chargé d'affaires transfert industriel H/F, en CDI, pour le compte de son client, localisé sur Villieu-Loyes-Mollon (01).PosteEn lien avec le responsable d'agence adjoint, vous pilotez les projets de transfert industriel, dans le respect des normes de sécurité, qualité et environnement. Vous intervenez sur l'ensemble du cycle de vie des affaires :Définition des besoins techniques et réalisation des études de faisabilitéChiffrage, rédaction des devis et négociation technique et commercialeCoordination des sous-traitants et fournisseursÉlaboration des plannings, allocation des ressources et organisation des approvisionnementsSupervision de chantiers jusqu'à leur réception, en lien avec le chef de chantierManagement d'équipes techniques (5 à 15 personnes)Analyse des risques en lien avec le service QSSESuivi contractuel des affaires et gestion de la rentabilitéDéveloppement et fidélisation d'un portefeuille clients et prospectsProfilVotre profil :Formation technique (type BTS, DUT ou ingénieur)Minimum 2 ans d'expérience terrain dans un environnement industriel, idéalement dans le transfert industrielCompétences avérées en gestion de projets, négociation et management d'équipesOrganisation, polyvalence et autonomieBonne maîtrise du Pack OfficeAnglais professionnel souhaitéInformations supplémentaires :Des projets variés à fort enjeu techniqueUne rémunération attractive : 48 à 54 K€ brut/an (selon profil) + véhicule de fonctionAutres informationsRémunération : K brut / an
Leader dans la formation automobile, le CECOF accueille plus de 200 en formation automobile par an. Doté de 4 ateliers automobile, l'établissement est CFA pilote avec l'ANFA et partenaire de la Volkswagen Academy. Le poste : CDD de 10 mois En devenant notre prochain formateur(trice) en mécanique automobile, vous évoluerez dans un environnement stimulant, au sein duquel vous aurez pour missions : - Animer et mettre en œuvre des modules de formation en mécanique automobile dans le respect des référentiels de certification de la branche automobile (ANFA) - Concevoir des séquences, des progressions pédagogiques et des supports adaptés à la pédagogie de l'alternance conformément au cahier des charges de l'ANFA - S'assurer des compétences acquises par l'apprenant durant son parcours de formation, créer des outils d'évaluation des acquis validés par la branche automobile - Faire respecter les normes d'hygiène et de sécurité dans un atelier - Assurer un suivi de formation pour favoriser l'articulation des apprentissages entre l'établissement et l'entreprise formatrice - Contribuer au développement et aux innovations technologiques, électroniques pédagogiques - Participer à l'information et à la promotion des métiers auprès de tout public (journées portes ouvertes, salons, concours) - Gérer l'atelier en relation avec les autres formateurs : gestion des déchets, des matériels, des commandes REF : JBC1009A Profil recherché : Titulaire d'un BTS maintenance des véhicules option A, ou d'un TEAVA technicien expert après-vente automobile, ou d'un TEEA technicien électronicien automobile ou d'un TMDA technicien maintenance et diagnostic automobile ou d'un bac pro mécanique, vous avez une expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans une entreprise du secteur automobile.
CECOF
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise de sous-traitance de 25 salariés, un technicien régleur en usinage. L'entreprise est dotée d'un parc de machines modernes permettant d'usiner tout type de métaux pour la réalisation d'ouvrages de précision (tours à commande numérique, poupée mobile, centres d'usinage…), réalisant également des travaux de reprise ou de prestations complémentaires (montage ensemble / sous ensemble, traitement de surface, polissage…). Située à environ 25 km de Bourg-en-Bresse, 45 km de Lyon et 35 km de Villefranche sur Saône, notre client appartient à un groupe qui se compose de 8 entités de production réparties sur 5 sites de production, dont 4 implantés dans l'Ain et 1 dans le Rhône. Votre tâche : assurer l'usinage de pièces à l'unité ou en série dans le respect des normes qualités, des coûts et des délais.Votre tâche : assurer l'usinage de pièces à l'unité ou en série dans le respect des normes qualités, des coûts et des délais. Vos principales activités : - Programmer, régler et ajuster les tours CN afin de permettre la production des pièces commandées, en respectant les exigences qualités et les délais impartis - Monter et démonter l'outillage afin d'assurer la production conforme aux demandes client - Assurer le contrôle qualité des pièces produites et alerter en cas de non-conformité - Réaliser des interventions de maintenance préventive et curative Poste en contrat en horaires d'équipe 2x8 sur une base de 37h de travail par semaine. Période d'essai de 2 mois. Salaire attractif à définir selon expérience et compétences. Salaire de base attractif (à définir en fonction de votre expérience et de vos compétences) + primes et avantages divers (assiduité, qualité, transport, vacances, ancienneté, carte WiiSmile créditée de 40 € / mois par l'employeur...)
Description du poste : Geodis ERN est un acteur majeur du transport et de la logistique. Dans le cadre de son développement, l'agence de Ste Hélène du Lac (73800), recherche un conducteur SPL (H/F) en camion remorque, avec découchés, en CDI. Geodis ERN est un acteur majeur du transport et de la logistique. Dans le cadre de son développement, l'agence de Ste Hélène du Lac (73800), recherche un conducteur SPL (H/F) en camion remorque, avec découchés, en CDI. Vous avez pour principales missions : - Départ de l'agence pour livraison en grand régional, secteur de l'industrie, en camion remorque. - Respect des consignes et horaires de livraison. - une bonne maîtrise des opérations de conduite, dans le respect des règles de sécurité et de la réglementation. - 3 découches / semaine - manutention manuelle (encaissement et décaissement) - poste en journée du lundi au vendredi. Garantie mensuelle avec possibilité de rémunération jusqu'à 200h + primes. Le salaire indiqué est hors prime et frais. Avantages collectifs : plan d'épargne, intéressement, participation, CE. Ambassadeur du Groupe, vous avez le sens du service client, êtes rigoureux, sérieux ponctuel et impliqué. Vous êtes titulaire d'une FIMO/FCO et d'une carte conducteur à jour. Pour nous rejoindre et nous accompagner dans notre développement, postulez directement sur notre site! Description du profil : Sens du client. Connaissance de la réglementation. Ponctuel, rigoureux. Autonomie. Expérience en camion remorque
Description du poste : Vous rejoindrez l'agence de Villieu Loyes Mollon composée de plusieurs chargés d'affaires et vous serez supervisé par le responsable d'agence. Votre projet consiste à développer l'activité commerciale liée au transfert industriel au niveau national et international dans le respect des normes de sécurité, qualité et environnement. Au quotidien, vos différentes missions sont les suivantes :***Prospection téléphonique / mailing / visite des prospects * Définir une stratégie commerciale pour développer votre portefeuille * Réaliser les chiffrages et négocier les offres (montants variant de 5k€ à 500k€) * Management transversale de 5 à 15 personnes (techniciens, chefs de chantier) * Respect des normes de sécurité et satisfaction client Vous serez amené à vous déplacer en France et à l'international pour une durée de une à 3 semaines à 80% du temps. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? -Rejoignez une entreprise appartenant à un grand groupe et soutenue financièrement dans l'entièreté des projets -Profitez d'un poste où vous pouvez vous appuyer sur une base de données solide et reconnue sur le marché -Bénéficiez d'une voiture de fonction, d'un téléphone portable, d'un ordinateur portable vous permettant de travailler dans des conditions optimales***Lieu : Lyon * Contrat : CDI * Salaire : 50k€ - 55k€ brut annuel + variable (entre 1 à 2 mois de salaire) Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d'envoi. Description du profil : -Vous êtes issu d'une formation de type bac +2 ou bac +3 dans le domaine de l'industrie ou de la maintenance -Vous avez au moins 5 ans d'expérience dans le chiffrage de projet lié au transfert industriel -Vous possédez un bon niveau d'anglais oral et écrit
Description du poste : VOS MISSIONS PRINCIPALES : Réception physique des matières premières. Saisie des réceptions dans les deux logiciels de gestion de l'entreprise. Gestion des transferts de matières premières entre les différents dépôts. Contact et coordination avec les transporteurs. Réalisation des analyses de grain (formation assurée si nécessaire). Assurer la qualité des produits entrants. Suivi et gestion des stocks de matières premières pour les quatre usines du groupe. Petite gestion administrative liée aux expéditions (fiches de fabrication, etc.) Réponse aux appels téléphoniques. Contact avec les clients pendant la période de collecte de céréales. SPÉCIFICITÉS DU POSTE (PÉRIODE DE COLLECTE CÉRÉALES) : Forte implication pendant la période de collecte de céréales. Amplitude horaire augmentée durant cette période. Astreinte définie certains weekends à prévoir. CONDITIONS DU POSTE : Type de Contrat : Intérim Taux Horaire : 12,50 € brut/heure. Horaires : Du lundi au vendredi - 7h30 à 12h00 / 13h30 à 17h00. Description du profil : PROFIL RECHERCHÉ : Aisance avec les outils informatiques et les logiciels de gestion. Rigueur, organisation et autonomie. Capacité à gérer les pics d'activité. Une première expérience dans un poste similaire ou en logistique/gestion de stocks est un plus. Vous pouvez postuler directement via cette annonce au contacter l'agence au***
Nous recherchons pour le compte de notre client situé sur Meximieux , recherche un(e) réceptionniste (H/F) pour rejoindre son équipe.Vos missions principales : Accueillir et renseigner les clients avec professionnalisme et courtoisie. Gérer les arrivées et départs (check-in/check-out). Effectuer les réservations et la facturation. Dressage des petits déjeuners Répondre aux demandes des clients et anticiper leurs besoins. Assurer la bonne tenue du hall d'accueil et des parties communes. Salaire en fonction du profil . Profil recherché : Expérience en hôtellerie souhaitée, mais les candidatures de personnes motivées et débutantes sont aussi les bienvenues. Excellente présentation et sens du service développé. Maîtrise d'une ou plusieurs langues (l'anglais est indispensable). Rigueur, organisation et capacité à gérer le stress. Esprit d'équipe et dynamisme. Si vous souhaitez faire partie d'une équipe soudée et offrir une expérience client exceptionnelle, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature ! Contactez nous a l'agence et demandez Carine , Romain ou Richard.
Nous recherchons pour le compte de notre client situé sur Meximieux , recherche un(e) réceptionniste (H/F) pour rejoindre son équipe.Vos tâches principales : Accueillir et renseigner les clients avec professionnalisme et courtoisie. Gérer les arrivées et départs (check-in/check-out). Effectuer les réservations et la facturation. Dressage des petits déjeuners Répondre aux demandes des clients et anticiper leurs besoins. Assurer la bonne tenue du hall d'accueil et des parties communes. Salaire en fonction du profil .
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Expert dans les métiers de l'agro-alimentaire, votre agence Randstad 100 % spécialisée est en recherche permanente de compétences adaptées aux exigences de ce secteur. Grâce à notre savoir faire d'expert, nous vous proposerons des postes ou des missions en lien avec vos souhaits et vos compétences.
Offre d'emploi : Bijoutière (H/F) Lieu : Meximieux Type de contrat : CDI Temps plein Date de début souhaitée : Immédiatement À propos de nous GIREL Horlogerie Bijouterie est une maison de bijouterie artisanale familiale haut de gamme réputée pour la qualité de ses créations et son service client personnalisé. Nous sommes à la recherche d'une bijoutière passionnée, rigoureuse et créative pour rejoindre notre équipe. Missions principales Création et fabrication de bijoux : conception, montage, soudure, polissage, sertissage, etc. Réparations et ajustements : nettoyage, redimensionnement, remplacement de pierres, soudure de chaînes, etc. Conseil client : accompagnement personnalisé, prise de commandes sur mesure, explication des procédés de fabrication. Gestion de l'atelier : entretien des outils, gestion des matières premières, suivi des commandes clients. Participation à la mise en valeur des bijoux en vitrine / e-commerce (selon profil). Profil recherché Diplôme en bijouterie-joaillerie (CAP, BMA, DMA ou équivalent) Expérience souhaitée de 1 année en atelier ou en boutique Excellente maîtrise des techniques de bijouterie traditionnelle Sens artistique et souci du détail Bon relationnel, sens du service et esprit d'équipe Nous offrons Un cadre de travail agréable et stimulant La possibilité de travailler sur des pièces uniques ou en petite série Une équipe bienveillante et passionnée Rémunération selon expérience, horaires flexibles
Vous recherchez un emploi stable qui consiste à donner satisfaction aux clients grâce à la bonne coordination d'une petite équipe. Votre rigueur vous permet de produire les plats du restaurant dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous possédez les qualités suivantes : - Dynamisme et ponctualité - Ecoute et adaptation - Esprit d'équipe Vous êtes disponibles aux horaires de travail indiqués et vous êtes en capacité de vous rendre au restaurant tous les jours travaillés. En cuisine, vos missions sont : - Réception Marchandises - Fabrication des plats froids - Mise en place des desserts - Parfois de la plonge Repas fournis. Tenue de travail fournie. Rythme de travail : - De 2 à 2.5 jours de repos par semaine. - Le matin, vous démarrez à 10h15 et vous terminez, selon affluence, au plus tard à 15h - L'après-midi, vous démarrez à 19h et vous terminez entre 22h et 23h selon affluence. Le poste est proposé à temps plein mais peut être réduit selon vos convenances.
Nous vous proposons un planning adapté et des missions proches de chez vous. Vous aurez pour mission de : - Récupérer ou déposer les enfants à l'école et les accompagner à leurs activités; - Aider pour les devoirs; - Mettre en place de jeux éducatifs - Partager des moments de convivialité et de partage. Description du profil : Une expérience similaire de type babysitting, expérience personnelle, animation (BAFA) ou diplôme dans le domaine de la petite enfance (obtenu ou en cours d'obtention) serait appréciée. Pour les gardes d'enfants de moins de 3 ans, un diplôme sera exigé. Des déplacements sont à prévoir Nous vous proposons : - Des missions au plus proche de votre domicile; - Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: - Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; - Une indemnisation de vos temps de trajet au taux horaire brut , et de vos déplacements à hauteur de 0.45€/kilomètre Horaires : Votre planning s'organise du lundi au vendredi soit, sur des horaires du matin, soit sur les horaires du midi, soit sur les horaires du soir ou sur les 3 ! Une disponibilité le mercredi toute la journée est un plus. Si vous souhaitez travailler à temps complet, nous pouvons vous proposer des prestations de ménage en complément. Entreprise comptant actuellement 37 salariés.
Description du poste : Rejoignez une équipe dynamique où votre rôle sera essentiel pour assurer la livraison efficace et fiable du courrier et des colis à nos clients, tout en offrant un service de qualité et empli de bonne humeur. - Assurer la collecte quotidienne du courrier et des colis à l'entrepôt pour démarrer la tournée. - Distribuer le courrier et les colis dans les temps aux destinataires en suivant l'itinéraire préétabli. - Veiller à entretenir un contact courtois et chaleureux avec les clients, offrant un service personnalisé. - Maintenir un suivi rigoureux des colis livrés grâce à l'utilisation d'appareils électroniques dédiés. - Contribuer à l'entretien régulier de votre véhicule de fonction pour garantir sa sécurité et son efficacité. - Signaler toute anomalie ou retard éventuel afin d'assurer une gestion proactive des opérations. Horaire du poste de 6h à 14h/15h avec le samedi de travaillé Description du profil : Formation et expérience Vous avez envie de rejoindre un environnement dynamique et bienveillant ? Notre client recherche un(e) facteur(trice) débutant(e) pour intégrer son équipe et contribuer à la satisfaction quotidienne de ses clients grâce à un service irréprochable. - Capacité à effectuer des tournées de distribution de manière autonome avec attention et rigueur - Sens de l'orientation et aptitude à bien connaître ou à apprendre rapidement les parcours locaux - Excellentes compétences organisationnelles pour gérer les colis et le courrier avec efficacité - Qualités relationnelles pour entretenir une bonne communication avec les clients et répondre à leurs attentes - Être à l'aise avec les outils numériques pour la gestion des livraisons et la communication interne - Ponctualité et fiabilité dans le respect des horaires et des délais de livraison Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII Les avantages de la mission***Tickets restaurants Nous proposons un contrat intérim pour un début à partir de fin octobre ou début novembre, d'une durée de 3 mois. Ce poste vous offre une mission en temps plein de 35 heures par semaine, avec un salaire compétitif de 12,14 € par heure. Le lieu de travail est situé au cœur de Meximieux, offrant une opportunité stimulante dans un environnement dynamique et accueillant. Rejoignez une équipe engagée et profitez d'une expérience enrichissante dans ce cadre professionnel ! Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Un Préparateur en Pharmacie (H/F) est recherché pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur MEXIMIEUX (01800 , Auvergne-Rhône-Alpes - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Veiller à la bonne circulation de l'information - Effectuer des entretiens pharmaceutiques - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) - nettoyage et désinfection du matériel médical - prélèvement test antigénique - Enregistrement des résultats de tests antigéniques dans SI-DEP Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Au sein de la Branche Services-Courrier-Colis, vous serez en charge de la distribution du courrier, des colis et de la réalisation des nouveaux services de proximité. A ce titre, vos missions seront de : * Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié, * Assurer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction client, * Participer à la promotion et à la vente des produits et services de La Poste. Vous travaillerez en équipe, et en autonomie principalement à l'extérieur de votre établissement et serez rattaché à votre manager d'équipe. La Poste mettra à votre disposition les moyens nécessaires à l'exercice de votre métier : un smartphone « Facteo », des moyens de locomotion adaptés à votre tournée. Sens de l'orientation, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation, qualités relationnelles, sens du service, recherche de la satisfaction du besoin des clients. Vous avez un bon esprit d'équipe et d'entraide. Le permis B est exigé. La prise de poste nécessite une disponibilité du lundi au samedi. . Une première expérience sur des activités de distribution du courrier ou du colis est appréciée. Conditions d'exercice : port et déplacement de charges.
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1811€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Acteur(trice) de la réussite des projets maison/Jardin de nos clients, vos missions principales sont : - Conseiller le client pour répondre à ses besoins ; - Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ; - Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ; - Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits ... Passionné(e) par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ? Si vous maîtrisez les différentes techniques de vente, êtes passionné(e) de jardinage et aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt(e) à conseiller les clients avec style et expertise ? Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 6 mois Temps de travail : Temps partiel Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps partiel
Description du poste : Changez de vie, devenez Agent CapCar !***Rejoignez un réseau dynamique et humain dans l'intermédiation automobile. Chaque année, 6 millions de Français achètent ou vendent une voiture d'occasion. Et si vous deveniez l'intermédiaire de confiance qu'ils attendaient ?***Le métier : mandataire automobile . Comme un agent immobilier. mais pour l'automobile ! Votre mission : constituer votre propre stock de véhicules, les mettre en valeur et accompagner la vente jusqu'à la transaction finale.***Pourquoi CapCar ? CapCar est un acteur majeur de l'intermédiation automobile. Élu meilleure franchise 2025 , notre ambition reste la même : proposer l'offre la plus performante et le meilleur service du marché.***Vos missions principales :***Identifier des vendeurs de voitures d'occasion * Expertiser les véhicules à domicile * Mettre les annonces en ligne sur les meilleures plateformes * Accompagner acheteurs et vendeurs jusqu'à la signature Comment trouver vos clients ?***Par la prospection sur des sites comme Leboncoin, La Centrale, etc. * Grâce à votre réseau personnel * Avec des leads qualifiés fournis par CapCar , grâce à notre référencement de pointe sur Google Une rémunération attractive et non plafonnée :***70 % de la commission vous revient sur chaque vente***Exemple : pour une commission de 2 000 €, vous touchez 1 400 €***80 % des revenus sont reversés au réseau , dont la majeure partie pour l'agent***Vous percevez également une commission sur les ventes d'autres agents si vous y contribuez Un statut 100 % indépendant, 100 % accompagné :***Vous êtes libre d'organiser votre emploi du temps * Vous êtes votre propre patron, sans être jamais seul Développez votre propre réseau :***Recrutez, formez et accompagnez vos filleuls * Touchez une rémunération passive sur chaque vente réalisée par votre équipe * Créez une véritable dynamique de duplication et de croissance Un accompagnement complet et sur-mesure :***Formation gratuite via la CapCar Academy - 40h de contenu e-learning accessible 24h/24, dont 15h d'essentiels suffisent pour démarrer * Formation terrain avec votre parrain référent * Coaching continu par le siège, disponible 6j/7 de 9h à 19h via un chat dédié Tous les outils pour réussir : Pas de droit d'entrée, seulement un abonnement de 140 € HT/mois (168 € TTC) incluant :***Annonces illimitées et boostées sur les sites leaders (Leboncoin, La Centrale.) * Garantie mécanique offerte sur toutes vos ventes * Responsabilité civile professionnelle incluse * CRM intégré * Accès aux outils digitaux les plus puissants du marché * Possibilité d'acheter des leads qualifiés supplémentaires Envie d'aller encore plus loin ?***Vous pouvez ouvrir votre propre agence physique , accompagné par CapCar, sans droit d'entrée . Chez CapCar, vous êtes indépendant. mais jamais seul. Description du profil : Tu veux exercer un métier libre, passionnant et en lien avec l'automobile ? Tu es au bon endroit. Qualités attendues :***Esprit entrepreneurial : autonome, proactif, ambitieux, motivé par la réussite * Passion pour l'automobile : un diplôme ou une expérience en mécanique est un plus * Fibre commerciale : tu aimes convaincre, accompagner et créer des relations de confiance À propos de CapCar :***Un réseau en plein essor : +200 % de croissance en un an * Une mission claire : simplifier l'achat et la vente de voitures d'occasion * Un modèle gagnant-gagnant : jusqu'à 70 % de commission pour l'agent , soit en moyenne 800 € par vente Des exemples concrets :***10 ventes/mois = 8 000 € * 15 ventes/mois = 12 000 € Rejoignez CapCar dès aujourd'hui et donnez un nouveau sens à votre carrière.
Notre cabinet MENWAY Ingénierie et Tertiaire de ST VULBAS recrute un ASSISTANT COMMERCIAL bilingue ITALIEN H/F pour un poste en CDI. Au sein d'un service à taille humaine (6 personnes), vous serez le chef d'orchestre des flux logistiques et aurez un rôle clé dans la gestion et l'optimisation du transport : -Planification et Coordination : Organiser toutes les livraisons des contrats en cours. - Affrètement et Négociation : Trouver les meilleurs transporteurs, créer une relation de confiance avec eux et négocier les tarifs. - Développement et Solutions : Être force de proposition pour développer de nouvelles opportunités d'affaires. - Suivi opérationnel : S'assurer du bon déroulement des livraisons en lien avec les fournisseurs. - Gestion des Commandes et Litiges : Récupérer les données, établir les bons de livraison et résoudre les éventuels problèmes de transport. POSTE CDI Temps plein 39h Salaire : à partir de 27ke bruts annuels Avantages : primes, tickets restaurant Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Maitrise de l'italien oral et écrit, - Aisance téléphonique et informatique, - Expérience en relation clients, - Capacité à négocier, Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Notre client, spécialisé dans la fabrication de menuiserie aluminium recrute des menuisiers alu atelier. Vos missions seront les suivantes : - Lecture de plan - Fabrication: assemblage et montage de pièces métalliques pour des ouvrages en menuiserie aluminium - Préparation des supports - Soudure semi-automatique Lundi au Jeudi: 7h30/12h-12h30/16h45 Vendredi 7h30/12h Salaire selon expériences
Créée en 1992, SAMSIC EMPLOI est aujourd'hui le 8ème réseau français de travail temporaire et compte plus de 7 500 collaborateurs avec plus 150 agences réparties sur le territoire national. Notre préoccupation : être le partenaire Emploi qui vous accompagne durablement dans votre vie professionnelle.
La Fédération APAJH recherche pour l'ESAT de la Côtière et du Pays de Gex un Moniteur d'atelier sous-traitance industrielle H/F en CDI à temps plein sur Meximieux. Vous avez des compétences techniques, une appétence pour les métiers de l'industrie et de la logistique ? Vous souhaitez mettre votre savoir-faire au service des personnes en situation de handicap. Vous recherchez une mission tournée vers les autres, qui a du sens. Venez rejoindre le mouvement citoyen, l'APAJH milite pour une société inclusive. Tout handicap, tout âge de la vie. https://www.apajh.org QUE FAIT L'ESAT DE LA COTIERE ET DU PAYS DE GEX ? L'ESAT de la Côtière et Du Pays de Gex, relevant de la plateforme Emploi, Autonomie Côtière Pays de Gex, propose un accompagnement par le travail et des soutiens professionnels à des personnes en situation de handicap, afin de favoriser leur insertion sociale et professionnelle. Il accompagne 110 travailleurs dans divers activités (espaces-verts, nettoyage, sous-traitance, blanchisserie.) Notre blog : https://apajhetvous.apajh.org/esat-accompagnement-lyonest-ain/ QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions seront les suivantes : - Encadrer une équipe de travailleurs en situation de handicap dans leurs activités professionnelles, au sein des ateliers de sous-traitance industrielle et dans le cadre de prestations extérieures (entretien des locaux, prestation en entreprise .). - Etre le contact privilégié des clients dont vous suivez les productions en étant pro-actif et innovant. - Concevoir et mettre en œuvre des aménagements des postes de travail en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, - Participer à l'élaboration et au suivi des projets professionnels des personnes accompagnées en lien avec l'équipe médico-sociale (évaluation des besoins, compétences techniques, mise en œuvre/suivi des actions, ...), - Former les personnes accompagnées dans le développement et le maintien de leurs compétences professionnelles, - Assurer un accompagnement bienveillant et prévenir les situations de maltraitance, - Veiller au respect de la qualité, des délais de fabrication et de la satisfaction des clients, - Etre garant du respect de l'application des règles de sécurité et veiller à la propreté de votre atelier, - Effectuer la maintenance de premier niveau sur le matériel utilisé QUI ETES VOUS ? QUE RECHERCHEZ-VOUS ? Vous êtes autonome dans le travail, vous êtes animé d'un esprit d'équipe, pédagogue et volontaire, vous avez une bonne capacité d'écoute. Vous avez de l'expérience dans le domaine industriel et technique, une expérience médico-sociale serait un plus, vous êtes titulaire du permis B. Titulaire d'un diplôme technique type CAP ou BEP minimum ou un diplôme de moniteur d'atelier, vous souhaitez construire avec nous « une société inclusive, un accès à tout, pour tous », écrivez-nous ! Salaire CCN 66 selon ancienneté + prime Laforcade + 18 jours Congés annuels supplémentaires. Poste en journée du lundi au vendredi, à pourvoir dès que possible.
"Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires" Devenez le Super-Héros de Votre Équipe Gagnante ! Le groupe Partnaire est à la recherche de son Responsable d'agence (H/F), un leader prêt à déployer ses super-pouvoirs pour diriger son agence de Meximieux (01) . Rattaché à la Directeurtrice Régionale, vous serez l'élément clé de la réussite de votre agence, en cultivant un esprit de performance, de cohésion et d'innovation. Tel un super héros prêt à sauver le monde, donnez un nouveau souffle à votre carrière en rejoignant le Groupe Partnaire axé sur l'humain. Enfilez votre cape et préparez-vous à démarrer cette aventure remplie de défis et de challenges dès que possible pour un contrat à durée indéterminée. Votre mission héroïque implique notamment : Du développement commercial : définir et mettre en place une stratégie commerciale, piloter les négociations dans le respect des orientations du groupe, développer le portefeuille client de l'agence, les placements pro-actifs et les prestations à forte valeur ajoutée ; Du pilotage et du management : piloter et optimiser l'organisation de travail de l'agence dans le respect de l'organisation du groupe, manager et accompagner la montée en compétences de l'équipe, optimiser la rentabilité de l'agence (suivi règlements) ; Du recrutement : Développer la stratégie sourcing et partenariat avec les acteurs de l'emploi, réaliser des visites de poste, mener des entretiens et le suivi des candidatures. Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure est mis en place pour vous offrir les meilleures conditions d'évolution. Un parcours de formation adapté à votre profil vous sera également proposé. Vos avantages : Tickets repas, Véhicule de fonction, RTT, Mécénat de compétences, Parcours de formation sur mesure en interne, Congés proche-aidant, Moments de cohésion interne... Rémunération : Base fixe + variable - 30/40KEUR annuels bruts (package global) Une expérience dans le travail temporaire est indispensable ! Au-delà de l'expérience, nous recherchons avant tout un savoir-être !
Type de contrat : Apprentissage ou Professionnalisation Lieu de formation : Vénissieux (69) Niveau Requis : Ouvert à tous Durée de contrat : 12 mois - septembre 2025 / septembre 2026 Description de l'offre : L'école, le CFA Ducretet, leader de la formation dans l'univers de l'électroménager, de la maison connectée et des télécoms depuis plus de 30 ans, recrute pour son entreprise partenaire BOULANGER basée dans le (01), des alternant(e)s souhaitant se former au métier de technicien électroménager (H/F). Vos missions principales : - Gérer la maintenance et le service après-vente des produits électroménagers, - Gérer les commandes et le stock des pièces nécessaires aux interventions, - Réaliser des interventions chez le client avec votre véhicule de service - Accompagner le client sur l'utilisation de ses produits Votre profil : - Curieux(se) - Manuel(e) - Bon relationnel - Rigoureux(se) - Bricoleur(se) - Permis B recommandé Le PLUS : Dans le cas où vous n'êtes pas de Lyon, l'entreprise vous accompagne dans les frais de vos déplacements et logement grâce à une prime de mobilité.
Le Réseau Ducretet est le leader national de la formation dans le domaine du commerce, des services, de la maintenance, de l'univers de la maison connectée et du Très Haut Débit. Notre mission est de former en alternance des apprenti(e)s vendeurs et techniciens. Le Réseau DUCRETET a acquis une solide expérience de la formation professionnelle aux métiers des réseaux ADSL/FTTH, du multimédia, de l'électrodomestique et de la maison connectée.
Missions principales : - Livraison de pizzas dans les délais impartis. - Respect des règles de sécurité routière et des consignes de l'entreprise. - Gestion des paiements et rendu de monnaie si nécessaire. - Entretien du véhicule de livraison (voiture fourni par l'employeur) et respect des règles d'hygiène. Profil recherché : - Permis de conduire valide - Connaissance du secteur géographique de livraison appréciée. - Sens du service client et ponctualité. - Autonomie et rigueur. Conditions de travail : - Horaires mercredi, jeudi, dimanche: 18h30- 21h30 - Horaires vendredi, samedi: 18h30- 22h30 - Contrat CDD de 3 mois, 17h/semaine - Attention, contrat non cumulable avec un autre contrat temps plein. Environnement de travail dynamique et convivial
L'entreprise COLLINET de Meximieux recherche un(e) nouvel(le) Installateur / Installatrice en chauffage, climatisation, sanitaires pour rejoindre son équipe composée de 12 personnes. Vous interviendrez sur une zone de 30km autour de Meximieux. Vous serez en charge de l'installation de: - Systèmes de chauffage: pompes à chaleur, chaudières à bois, à gaz, poêles à bois, à granules. - Adoucisseurs d'eau. Vous interviendrez également sur la partie plomberie: installation, dépannage et remplacement d'équipements. Vous interviendrez également sur le SAV. Un 35h ou 40h hebdomadaire vous sera proposé : travail du lundi au jeudi 7h30-12h/13h30-17h45 (travail sur 4 jours pour un 35h) , le vendredi (7h30-12h pour un contrat 40h) Autre avantage: Mutuelle entreprise et primes.
Description du poste : Dans ce rôle, vous contribuerez activement au développement du portefeuille clients en identifiant de nouvelles opportunités. - Identifier et qualifier de nouveaux prospects à travers diverses sources d'informations et canaux de communication. - Établir et entretenir des relations de confiance avec les prospects pour comprendre leurs besoins spécifiques. - Collaborer étroitement avec l'équipe commerciale pour assurer un suivi efficace des prospects identifiés. - Participer à des événements de réseautage et des salons professionnels pour prospecter de nouveaux clients potentiels. - Maintenir à jour la base de données de prospects en documentant toutes les interactions et informations pertinentes. - Analyser le marché et surveiller les tendances pour anticiper les besoins des prospects et ajuster les stratégies en conséquence. Horaires : 10h30-14h00 Description du profil : Formation et expérience Nous recherchons des talents dynamiques et motivé(e)s pour rejoindre l'équipe de notre client en tant que Prospecteur ou Prospectrice. Ce rôle offre une excellente opportunité de développement et d'évolution au sein d'une structure collaborative et innovante. - Excellentes compétences relationnelles et capacité à établir des liens solides - Grande aptitude à la communication, tant à l'oral qu'à l'écrit - Esprit d'analyse et capacité à identifier de nouvelles opportunités - Forte orientation résultats et détermination à atteindre les objectifs fixés - Autonomie et sens de l'initiative dans un environnement en constante évolution - Capacité à travailler en équipe avec une attitude positive et collaborative Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé. Les avantages de la mission Rejoignez une expérience enrichissante avec un contrat d'intérim de 6 mois à Meximieux, en Auvergne-Rhône-Alpes. Commencez dès que possible dans un cadre dynamique 17.5H par semaine. Bénéficiez d'une rémunération attractive entre 12 et 14€ de l'heure. Saisissez cette opportunité de développer vos compétences dans un environnement accueillant et stimulant ! Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration ,vos missions seront les suivantes : User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français Vous avez : Un esprit d'équipe bien cuit Un sourire à point Une capacité d'adaptation saignante Une envie bleue de grandir Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé Nous avons : Une ambiance de feu Notre délicieux WHOPPER® Des emplois du temps flexibles De belles opportunités d'évolution Et ce n'est qu'un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez BURGER KING® on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...
Description: Vous aimez relever des défis et faire partie d’une équipe qui bouge ? Devenez Manager pour un fast food en pleine effervescence et vivez une expérience aussi palpitante que gratifiante ! En tant que Manager, vous serez le capitaine de l’équipe et le garant de l’expérience client. On compte sur vous pour assurer la bonne gestion des opérations, du café matinal à la fermeture ! Pourquoi postuler ? Vous rejoindrez avec un franchisé hyper cool qui croit en la croissance de ses équipes. Que vous soyez peu expérimenté et prêt à vous dépasser ou un manager chevronné, cette aventure vous ouvrira la porte à de réelles opportunités d’évolution ! Il ne vous reste plus qu’à postuler maintenant ! Poste à pourvoir à Meximieux.
Nous recherchons un(e) Gestionnaire de Paie H/F pour intégrer une équipe dynamique au sein d'un cabinet d'expertise comptable situé à Meximieux (01) avec une belle implantation sur la région. Sous la supervision de la Responsable du Service Social, vous serez chargé de gérer efficacement la paie et les aspects administratifs liés aux ressources humaines. Vos Responsabilités : - Élaboration et vérification des bulletins de paie pour un portefeuille multi-conventionnel - Gestion complète de l'administration du personnel, des entrées et des sorties des collaborateurs - Préparation et soumission des déclarations sociales obligatoires - Fourniture de conseils avisés en matière de législation sociale et de droit du travail - Utilisation des logiciels de paie et d'administration RH Ce que le cabinet offre : Une grande importance est accordée au bien-être des collaborateurs. Vous bénéficierez d'avantages tels que la flexibilité des horaires, la possibilité de télétravail et des sessions de formation pour enrichir vos compétences. Sur le plan financier, vous profiterez de tickets restaurant, d'une prime d'intéressement, d'un 13ème mois et d'une indemnité kilométrique. Vous êtes titulaire d'une formation spécialisée en gestion de la paie et justifiez d'une première expérience au sein d'un cabinet comptable ou dans un environnement impliquant plusieurs conventions collectives. Vous possédez une solide maîtrise des outils informatiques et faites preuve de compétences remarquables en gestion du temps. Votre aptitude à communiquer efficacement et votre sens aigu de l'organisation constituent des atouts inestimables pour rejoindre ce cabinet comptable. Si ce poste vous intéresse, vous pouvez nous transmettre votre CV.
Société : Secteur de l'alimentation animale. Lieu : Meximieux Nous recherchons un Réceptionniste / Gestionnaire de Stocks Matières Premières F/HVOS MISSIONS PRINCIPALES : Réception physique des matières premières. Saisie des réceptions dans les deux logiciels de gestion de l'entreprise. Gestion des transferts de matières premières entre les différents dépôts. Contact et coordination avec les transporteurs. Réalisation des analyses de grain (formation assurée si nécessaire). Assurer la qualité des produits entrants. Suivi et gestion des stocks de matières premières pour les quatre usines du groupe. Petite gestion administrative liée aux expéditions (fiches de fabrication, etc.) Réponse aux appels téléphoniques. Contact avec les clients pendant la période de collecte de céréales. SPÉCIFICITÉS DU POSTE (PÉRIODE DE COLLECTE CÉRÉALES) : Forte implication pendant la période de collecte de céréales. Amplitude horaire augmentée durant cette période. Astreinte définie certains weekends à prévoir. CONDITIONS DU POSTE : Type de Contrat : Intérim Taux Horaire : 12,50 brut/heure. Horaires : Du lundi au vendredi - 7h30 à 12h00 / 13h30 à 17h00. PROFIL RECHERCHÉ : Aisance avec les outils informatiques et les logiciels de gestion. Rigueur, organisation et autonomie. Capacité à gérer les pics d'activité. Une première expérience dans un poste similaire ou en logistique/gestion de stocks est un plus. Vous pouvez postuler directement via cette annonce au contacter l'agence au
Page Personnel Ingénieurs et Techniciens recrute l'ensemble des fonctions techniques (Bac +2 minimum) pour des sociétés (PME, PMI et grands Groupes) issues du monde industriel (automobile, aéronautique, énergie, mécanique, ingénierie, engineering, etc.) : Bureau d'études, R&D, projets, production, méthodes, maintenance, qualité, SAV, HSE. Notre client est un Groupe industriel qui conçoit et fabrique des machines spéciales dans le secteur agroalimentaire. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons son nouvel Automaticien en CDI, poste basé proche de Meximieux.Rattaché au Responsable Bureau d'Etudes, vous occupez le poste d'Automaticien. Vos missions principales sont les suivantes : Réaliser l'analyse fonctionnelle des projets, Choisir les composants d'automatisme (automate, variateurs), Elaborer le programme automate dans les logiciels, Concevoir le programme afficheur, Mettre en service le matériel, Vérifier le bon fonctionnement électrique de la machine et des organes de sécurité, Test et correction des bugs du programme, Former le personnel de production et de maintenance à l'utilisation de la machine Dépanner et résoudre des dysfonctionnements de machines des clients. Déplacements nationaux et internationaux. Rémunération selon profil. TR + CSE + Participation + CET + RTT.
Page Personnel Ingénieurs et Techniciens recrute l'ensemble des fonctions techniques (Bac +2 minimum) pour des sociétés (PME, PMI et grands Groupes) issues du monde industriel (automobile, aéronautique, énergie, mécanique, ingénierie, engineering, etc.) : Bureau d'études, R&D, projets, production, méthodes, maintenance, qualité, SAV, HSE. Notre client est un Groupe industriel qui conçoit et fabrique des machines spéciales dans le secteur agroalimentaire. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons son nouveau Monteur Mécanique en CDI, poste basé proche de Meximieux.Rattaché au responsable atelier, vous occupez le poste de Monteur Mécanique. Vos missions principales sont les suivantes : Assembler et monter les ensembles mécaniques des machines spéciales, Identifier les défauts et procéder aux modifications, Assister l'automaticien sur la partie mécanique, Respecter le cahier des charges, Réaliser le contrôle qualité visuel et dimensionnel des pièces avant et après assemblage. Rémunération selon profil Contrat : 35h sur 4,5 jours TR + CSE + Participation + CET
Rejoignez l'Agence qui réinvente l'Immobilier à Meximieux ! Oubliez les agences traditionnelles. Nous ne sommes pas une agence, mais un partenaire de carrière. Si vous êtes prêt(e) à démarrer une nouvelle aventure professionnelle, même sans aucune expérience, on a une place pour vous. On est une équipe à taille humaine, reconnue sur la Côtière pour notre approche humaine et nos résultats. Notre réputation, c'est votre tremplin. On mise tout sur l'accompagnement, la bienveillance et la réussite collective. Votre future mission On ne va pas vous demander de tout savoir. Votre mission, c'est de tout apprendre. En rejoignant notre équipe, vous allez : Maîtriser l'art de la prospection, de l'estimation à la signature. Apprendre à construire une relation de confiance avec vos clients. Devenir un(e) expert(e) du marché immobilier de Meximieux. Ce qu'on vous offre Un mentor dédié : Un(e) pro de l'équipe vous accompagnera personnellement. Pas de blabla, que du concret. Une formation sur mesure : On vous donne toutes les clés pour exceller, à votre rythme. Une ambiance de travail unique : Fini les bureaux froids. Chez nous, on s'entraide, on partage et on célèbre les succès ensemble.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Quels défis stimulants un poste de Technicien dépanneur SAV (F/H) vous réserve-t-il ?Vous interviendrez sur site pour effectuer l'installation et la maintenance des systèmes de fermeture auprès de notre clientèle diversifiée- Assurer l'installation et le réglage des systèmes de fermeture conformément aux normes de sécurité- Effectuer des diagnostics et résoudre les dysfonctionnements techniques rencontrés sur les installations- Procéder à l'entretien préventif des équipements afin de garantir le
POSTE : Responsable d'Agence H/F DESCRIPTION : "Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires" Devenez le Super-Héros de Votre Équipe Gagnante ! Le groupe Partnaire est à la recherche de son Responsable d'agence (H/F), un leader prêt à déployer ses super-pouvoirs pour diriger son agence de Meximieux (01) . Rattaché à la Directeurtrice Régionale, vous serez l'élément clé de la réussite de votre agence, en cultivant un esprit de performance, de cohésion et d'innovation. Tel un super héros prêt à sauver le monde, donnez un nouveau souffle à votre carrière en rejoignant le Groupe Partnaire axé sur l'humain. Enfilez votre cape et préparez-vous à démarrer cette aventure remplie de défis et de challenges dès que possible pour un contrat à durée indéterminée. Votre mission héroïque implique notamment : Du développement commercial : définir et mettre en place une stratégie commerciale, piloter les négociations dans le respect des orientations du groupe, développer le portefeuille client de l'agence, les placements pro-actifs et les prestations à forte valeur ajoutée ; Du pilotage et du management : piloter et optimiser l'organisation de travail de l'agence dans le respect de l'organisation du groupe, manager et accompagner la montée en compétences de l'équipe, optimiser la rentabilité de l'agence (suivi règlements) ; Du recrutement : Développer la stratégie sourcing et partenariat avec les acteurs de l'emploi, réaliser des visites de poste, mener des entretiens et le suivi des candidatures. Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure est mis en place pour vous offrir les meilleures conditions d'évolution. Un parcours de formation adapté à votre profil vous sera également proposé. Vos avantages : Tickets restaurants, Véhicule de fonction, RTT, Mécénat de compétences, Parcours de formation sur mesure en interne, Congés proche-aidant, Moments de cohésion interne Rémunération : Base fixe + variable - 30/40KEUR annuels bruts (package global) TR / CSE / MUTUELLE / VF / RTT PROFIL : Une expérience dans le travail temporaire est indispensable ! Au-delà de l'expérience, nous recherchons avant tout un savoir-être !
Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi ! Nous vous accompagnons professionnellement quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre niveau de qualification. Avec notre réseau de plus de 200 agences, contactez VOTRE agence la plus proche et rejoignez-nous !
Description du poste : Rattaché au responsable atelier, vous occupez le poste de Monteur Mécanique. Vos missions principales sont les suivantes :***Assembler et monter les ensembles mécaniques des machines spéciales, * Identifier les défauts et procéder aux modifications, * Assister l'automaticien sur la partie mécanique, * Respecter le cahier des charges, * Réaliser le contrôle qualité visuel et dimensionnel des pièces avant et après assemblage. Rémunération selon profil Contrat : 35h sur 4,5 jours TR + CSE + Participation + CET Description du profil : Issu d'une formation technique de type Bac minimum, vous justifiez d'une première expérience dans l'industrie ou la mécanique automobile. Vous possédez des compétences électriques, mécaniques et pneumatiques. Vous savez lire un plan mécanique. Vous êtes curieux, bricoleur et appréciez le travail en équipe. Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l’enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer l’entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O68593
Société : Secteur de l'alimentation animale. Lieu : Meximieux Nous recherchons un Réceptionniste / Gestionnaire de Stocks Matières Premières F/HVOS tâches PRINCIPALES : Réception physique des matières premières. Saisie des réceptions dans les deux logiciels de gestion de l'entreprise. Gestion des transferts de matières premières entre les différents dépôts. Contact et coordination avec les transporteurs. Réalisation des analyses de grain (formation assurée si nécessaire). Assurer la qualité des produits entrants. Suivi et gestion des stocks de matières premières pour les quatre usines du groupe. Petite gestion administrative liée aux expéditions (fiches de fabrication, etc.) Réponse aux appels téléphoniques. Contact avec les clients pendant la période de collecte de céréales. SPÉCIFICITÉS DU POSTE (PÉRIODE DE COLLECTE CÉRÉALES) : Forte implication pendant la période de collecte de céréales. Amplitude horaire augmentée durant cette période. Astreinte définie certains weekends à prévoir. CONDITIONS DU POSTE : Type de Contrat : Intérim Taux Horaire : 12,50 € brut/heure. Horaires : Du lundi au vendredi - 7h30 à 12h00 / 13h30 à 17h00.
KALIXENS accompagne des TPEs, PMEs et grands groupes via ses activités de prestations de recrutement. Branche d'une société régionale évoluant dans le secteur des ressources humaines KALIXENS recrute pour ses clients et sur plusieurs régions les futurs talents, experts et cadres. Un recrutement CDD-CDI de précision et un ADN fortement orienté services pour vous accompagner. KALIXENS RH, recherche pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise industrielle Lyonnaise spécialisée dans les façades de hautes technologies , un·e Dessinateur·trice Projeteur·euse DAO (H/F). Sous la responsabilité du Directeur du Bureau d'Études , vous participez à la réalisation des études techniques pour les projets. Vos missions seront les suivantes : - Analyser les données, pièces et plans techniques des projets. - Réaliser et/ou modifier les plans de principe, d'exécution et les dossiers de fabrication. - Rechercher et analyser les produits à mettre en oeuvre. - Rédiger les documents et spécifications techniques (DOE). Si ce poste vous intéresse, vous pouvez postuler directement depuis cette annonce. Idéalement issu·e d'une formation Bac Pro, BTS ou Licence Pro, vous justifiez d'une première expérience en bureau d'études. Vous maîtrisez le logiciel de conception AUTOCAD 2D et/ou 3D et vous justifiez d'une expérience de 1 à 2 ans sur des fonctions similaires ? Alors ce poste est fait pour vous ! Envoyez nous votre candidature en répondant directement à cette annonce.
Description du poste : Rattaché au Directeur, vous occupez le poste d'Animateur Qualité. Vos missions sont les suivantes :***Résoudre les incidents qualité clients : réception, enregistrement, suivi des actions correctives,***Suivre la qualité fournisseurs : émission des incidents, suivi des réponses 8D jusqu'à la clôture,***Conserver et gérer les documents qualité (PSW, rapports d'audit, etc.),***Réaliser les audits QSE (produits, process) et assurer la mise en œuvre des actions correctives, * Suivre les indicateurs HSE et gérer le reporting (accidentologie, consommation énergétique etc.),***Être garant de la conformité qualité sur le site de production, * Mettre en place une démarche d'amélioration continue des process, * Assurer une veille réglementaires des pratiques QHSE. Selon profil : 2500-3400€ Description du profil : Issu d'une formation de niveau Bac+3 minimum dans le domaine QHSE, vous justifiez d'une expérience significative de 3 ans minimum (hors alternance) dans le domaine de la qualité, idéalement dans l'industrie automobile. Vous connaissez les normes IATF 16949, ISO 9001, 45001 et 50001. Vous possédez un bon niveau d'anglais (oral et écrit). Vous êtes autonome, curieux, bon communiquant et êtes force de proposition. Poste ouvert aux candidats en situation de handicap.
Vous êtes Menuisier alu. dans la région Lyonnaise ? Avec une expérience confirmée, vous êtes intéressé.e par une longue mission en atelier ? Alors vous tombez bien, découvrez notre opportunité sur MEXIMIEUX (01) ! - Préparer les matériaux et les outils pour la fabrication, - Assurer la découpe des différents élements de la pièce finale si besoin, - Assembler les éléments entre eux, et fixer les accessoires pour des multimarques, - Lecture de plan techniques, - Montage de menuiserie aluminium avec cadrage, jointage, vitrage, etc., - Utilisation de la visseuse. Vous serez dans un atelier accompagné.e d'autres menuisiers. L'entre-aide est donc la bienvenue ! Et si vous étiez le profil recherché ? Vous avez une expérience dans le prémontage de mur rideau, Et vous avez quelques connaissances sur les gammes Installux, Reynaers et Wicona ? C'est encore mieux ! Cela vous intéresse ? Alors quelles sont les conditions du poste ? Vous travaillez sur des heures de journée, du Lundi au Vendredi, L'atelier est à Villeurbanne, Votre taux horaire est a discuter avec l'entreprise (entre 2 200€ et 2 400€/mois). La menuiserie Alu. n'a plus de secret pour vous ? Vous êtes disponible rapidement pour commencer dans cet atelier de menuiserie à la renommée ? Alors n'attendez-plus et postulez ! Chez Temporis, on vous propose de nombreux avantages ! - Des acomptes à la semaine si besoin, - + 21% à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de mission, - Bénéficier d’aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d’enfant, déplacement…), - Avantage Parrainage, - Bénéficiez du Comité d'entreprise dès 150 heures de travail ! L'agence de Lyon Est est gérée par une équipe attentive et à l'écoute. Pour toutes questions, vous serez reçu par David, Angéline ou Xavier, qui répondrons de manière rapide et efficace. Nous rayonnons sur tout l'est lyonnais, et nous serons ravis de vous rencontrer. Toute l'équipe est impatiente de recevoir votre CV et espère vous compter bientôt au sein de l'équipe Temporis. À bientôt !
Le Groupe Blachère recherche pour son enseigne « Mangeons Frais » un Employé de Vente (H/F). Spécialistes dans la vente de produits frais (Fruits & Légumes, crèmerie LS.) aux particuliers et professionnels, c'est avant tout une Histoire d'hommes et de femmes passionnés. La proximité, la qualité de service, le meilleur rapport qualité/prix sont nos engagements. Acteur principal du service client, vous occuperez une place stratégique chez nous. Vous avez à ceur la satisfaction de notre clientèle ? Devenez notre prochain « EMPLOYE DE VENTE » et épanouissez-vous dans une entreprise en pleine croissance et aux multiples opportunités. Vos missions principales : - Accueillir et conseiller les clients. - Encaissement des marchandises. - Réception, contrôle et mise en rayon de la marchandise. - Assurer la qualité des F&L mis en vente. - Contrôler l'affichage des produits. - Collaborer avec l'ensemble de l'équipe et partenaires. - Appliquer les méthodes et procédures de l'entreprise et assurer la réalisation des missions et tâches confiées. Venez rejoindre un groupe en plein développement national tout en travaillant dans un magasin à taille humaine. Vous bénéficierez d'une formation et d'un accompagnement afin de vous réaliser chez nous. Envie de plus de responsabilités ? De réelles perspectives d'évolutions professionnelles s'offrent à vous !!! Nous vous proposons un contrat CDD de 35h/semaine, statut employé, un salaire mensuel brut de 1817,54 € (sur 12 mois) , une mutuelle d'entreprise. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C190O75635
Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun Faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...) Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING® Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.) Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.) Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctives Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands ! Vous avez : Le sens des responsabilités L'envie de faire grandir une équipe Le goût du challenge et l'envie de mettre le feu à votre carrière Une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts L'enthousiasme et l'agilité comme plus grandes qualités Nous avons : Des équipes de 30 personnes à enflammer (en moyenne) Un développement ambitieux Un parcours de formation sur mesure Une expérience terrain valorisante voire inoubliable Une ambiance à enflammer la piste (et parfois les foules) Des opportunités dans toute la France Et ce n'est qu'un début.pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Description du poste : # Présentation générale Rejoignez Derichebourg Intérim & Recrutement ! Agile, réactif, et adossé à un grand groupe, nous connectons chaque jour des milliers de talents aux bonnes opportunités. Plus de 200 métiers dans tous les secteurs (industrie, logistique, tertiaire, transport, etc.) en intérim, CDD ou CDI. Un accompagnement personnalisé, des missions qui vous ressemblent ! Rejoignez-nous ! --- # Détails du poste L'agence DERICHEBOURG Interim et Recrutement de Saint-Priest recherche pour l'un de ses clients un(e) PILOTE SUR MACHINE Contexte du poste : Environnement de travail, condition, etc. Vos missions seront les suivantes : Sous l'autorité du Responsable Hiérarchique ? Organiser et assurer le suivi des opérations de production et de maintenance de 1er niveau ? Rendre compte par tableaux de bord du suivi des budgets de production Gérer les équipes de production afin d'accomplir les objectifs définis en collaboration avec le responsable hiérarchique Veiller à l'accueil, à leur formation à la sécurité, et à la signature des documents de sécurité par les salariés Répartir le travail à partir d'objectifs de production, des contraintes organisationnelles et des compétences du personnel ; ? Organise la production et contrôler la chaîne de traitement des matériaux ? Veiller à la mise en oeuvre des démarches sécurité, environnement, qualité et gestion ? Gérer et optimiser l'exploitation (production, achats, maintenance) ? Gérer le personnel au quotidien Description du profil : Compétences techniques requises Connaissance des principaux types de matériaux, leurs caractéristiques et leurs usages Maîtrise de la mécanique générale Bases en hydraulique, pneumatique et électricité Connaissance des règles de sécurité et de prévention des risques Capacité à utiliser les outils de suivi budgétaire et de reporting Compétences comportementales Leadership et capacité à manager une équipe Sens de l'organisation et de la planification Rigueur et autonomie Capacité à communiquer efficacement Respect des consignes et des procédures Capacité à former et à accompagner les collaborateurs Certifications et habilitations souhaitées Habilitation électrique (si nécessaire) Certificat de préposé de tir (si nécessaire) Autorisations de conduite d'engins (selon le site et les équipements)
# Présentation générale Rejoignez Derichebourg Intérim & Recrutement ! Agile, réactif, et adossé à un grand groupe, nous connectons chaque jour des milliers de talents aux bonnes opportunités. Plus de 200 métiers dans tous les secteurs (industrie, logistique, tertiaire, transport, etc.) en intérim, CDD ou CDI. Un accompagnement personnalisé, des missions qui vous ressemblent ! Rejoignez-nous ! --- # Détails du poste L'agence DERICHEBOURG Interim et Recrutement de Saint-Priest recherche pour l'un de ses clients un(e) PILOTE SUR MACHINE Contexte du poste : Environnement de travail, condition, etc. Vos missions seront les suivantes : Sous l'autorité du Responsable Hiérarchique ? Organiser et assurer le suivi des opérations de production et de maintenance de 1er niveau ? Rendre compte par tableaux de bord du suivi des budgets de production Gérer les équipes de production afin d'accomplir les objectifs définis en collaboration avec le responsable hiérarchique Veiller à l'accueil, à leur formation à la sécurité, et à la signature des documents de sécurité par les salariés Répartir le travail à partir d'objectifs de production, des contraintes organisationnelles et des compétences du personnel ; ? Organise la production et contrôler la chaîne de traitement des matériaux ? Veiller à la mise en oeuvre des démarches sécurité, environnement, qualité et gestion ? Gérer et optimiser l'exploitation (production, achats, maintenance) ? Gérer le personnel au quotidien Compétences techniques requises Connaissance des principaux types de matériaux, leurs caractéristiques et leurs usages Maîtrise de la mécanique générale Bases en hydraulique, pneumatique et électricité Connaissance des règles de sécurité et de prévention des risques Capacité à utiliser les outils de suivi budgétaire et de reporting Compétences comportementales Leadership et capacité à manager une équipe Sens de l'organisation et de la planification Rigueur et autonomie Capacité à communiquer efficacement Respect des consignes et des procédures Capacité à former et à accompagner les collaborateurs Certifications et habilitations souhaitées Habilitation électrique (si nécessaire) Certificat de préposé de tir (si nécessaire) Autorisations de conduite d'engins (selon le site et les équipements)
POSTE : Réceptionniste Hotellerie H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client situé sur Meximieux , recherche un(e) réceptionniste (H/F) pour rejoindre son équipe. Vos missions principales : Accueillir et renseigner les clients avec professionnalisme et courtoisie. Gérer les arrivées et départs (check-in/check-out). Effectuer les réservations et la facturation. Dressage des petits déjeuners Répondre aux demandes des clients et anticiper leurs besoins. Assurer la bonne tenue du hall d'accueil et des parties communes. Salaire en fonction du profil . PROFIL : Profil recherché : Expérience en hôtellerie souhaitée, mais les candidatures de personnes motivées et débutantes sont aussi les bienvenues. Excellente présentation et sens du service développé. Maîtrise d'une ou plusieurs langues (l'anglais est indispensable). Rigueur, organisation et capacité à gérer le stress. Esprit d'équipe et dynamisme. Si vous souhaitez faire partie d'une équipe soudée et offrir une expérience client exceptionnelle, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature ! Contactez nous a l'agence et demandez Carine , Romain ou Richard.
Nous recherchons pour notre client ( E.S.A.T), un MONITEUR D'ATELIER F/H en espaces verts sur le secteur de Meximieux.Votre mission principale sera d'encadrer du personnel en situation de handicap sur des travaux d'aménagement et d'entretien d'espaces verts. Vous intégrez une équipe en tant que moniteur d'atelier. Missions : - Vous prenez en charge des chantiers espaces verts et vous organisez le travail avec votre équipe (clients particuliers, entreprises, collectivités) : préparation du matériel, répartition des tâches sur les chantiers, supervision des réalisations, - Vous formez les personnes accompagnées dans le développement et le maintien de leurs compétences professionnelles au sein de l'activité espaces-verts, - Vous êtes le contact privilégié des clients dont vous suivez les chantiers, - Vous veillez au respect de la qualité, des délais de réalisation et de la satisfaction des clients, - Vous êtes garant du respect de l'application des règles de sécurité, - Vous réalisez la maintenance de premier niveau sur le matériel utilisé, - Accompagné(e) par l'équipe médico-sociale, vous facilitez la réussite des projets professionnels des personnes accompagnées (évaluation des besoins, des compétences techniques, ...), - Vous assurez un accompagnement bienveillant en vue de prévenir les situations de maltraitance avec l'appui du reste de l'équipe encadrante. Gestion d'une équipe d'environ 18 personnes. Compétences requises : Vous maitrisez les techniques d'entretien et de création des espaces-verts (tonte, taille, débroussaillage, engazonnement, plantation, élagage.) Vous maîtrisez la conduite d'engins (tondeuse, épareuse, mini-pelle, .). Vous êtes en mesure d'assurer la maintenance de premier niveau. Vous êtes autonome dans le travail, vous êtes animé(e) d'un esprit d'équipe ; pédagogue, vous avez une bonne capacité d'écoute. Vous avez une expérience significative dans le domaine des espaces-verts. Effectuer l'entretien de premier niveau ou informer en cas de dysfonctionnement - Réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial - Coordonner des actions du réseau de la petite enfance au sein d'une collectivité territoriale - Définir des projets inter-institutionnels - Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public - Analyser le contexte de vie d'une personne - Economie sociale - Caractéristiques socio-culturelles des publics Autonomie - Capacité à convaincre - Capacité à travailler en équipe - Créativité - Méthode - Polyvalence - Sens du service - Capacité à mettre en confiance - Ecoute active Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Pour le secteur de Méximieux, nous recherchons un(e) assistant(e) ménager(e). Description du poste : - Effectuer l'entretien courant du domicile - Effectuer l'entretien du linge - Faire les vitres, faire du repassage - Vous intervenez en moyenne auprès de 4 clients par jour (dans le cas d'un temps plein) dans le même secteur afin d'optimiser vos déplacements. Description du profil : Débutant ou expérimenté (nettoyage industriel, agent d'entretien, femme de chambre.) vous serez formé à nos méthodes de travail Le permis et le véhicule sont indispensables afin de vous déplacer au domicile des clients. Nous vous proposons : - un contrat adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; - des missions au plus proche de votre domicile; - des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: - un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; - une indemnisation de vos temps de trajet au taux horaire brut, et de vos déplacements à hauteur de 0.45€/kilomètre; - de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; chèques cadeaux.... Horaires : Votre planning est organisé selon un modèle fixe, définit selon vos disponibilités, qui peut toutefois être amené à être modifié en fonction d'impondérables. Il est également possible d'effectuer un temps partiel pour ceux qui ne souhaitent pas un temps plein. Salaire fixe et possibilité de compléter votre planning avec des prestations de garde d'enfants. Entreprise comptant actuellement 37 salariés.
Vos missions : Vous aurez la charge du ménage des WC, vestiaires et réfectoire des ouvriers de chantier du lundi au vendredi 2h par jour et 2 fois par semaine. Vous aurez en plus, la charge du ménage des bureaux (dépoussiérage, vidage des poubelles et entretien des sols) 4h le mardi et vendredi. Horaires à définir.
Pour accompagner notre croissance, nous recherchons un(e) **enseignant(e) de la conduite et de la sécurité routière** motivé(e), pédagogue et désireux(se) d'évoluer dans un environnement stimulant. **Vos missions principales :** * Former les élèves à la conduite et à la sécurité routière dans le respect du référentiel national. * Concevoir et animer des séances pratiques et théoriques adaptées aux besoins de chacun. * Suivre la progression pédagogique des apprenants et les accompagner jusqu'à la réussite. * Contribuer à la dynamique collective de l'équipe et participer aux projets pédagogiques internes. * Être force de proposition pour améliorer les méthodes et enrichir l'expérience des élèves. *Ce que nous vous offrons :** **Un environnement moderne et motivant :** * Outils pédagogiques numériques (enseignement sur **tablette**). * Formations internes régulières pour développer vos compétences. * Accompagnement par un(e) collègue titulaire du **FMESR**, pour vous aider à monter en compétences et progresser dans votre métier. **Des avantages concrets :** * **CSE** avec de nombreux bénéfices. * **Accord d'intéressement** et **primes** pour valoriser votre engagement. * Une politique interne axée sur la **formation continue** et l'**évolution professionnelle** : chez nous, vous n'êtes pas seulement enseignant, vous êtes aussi un(e) futur(e) formateur(trice), responsable ou coordinateur(trice) si vous le souhaitez. **Une ambiance de travail conviviale :** * Une équipe soudée qui aime partager, collaborer et avancer ensemble. * Un management qui valorise l'initiative et l'humour (oui, même quand il faut expliquer pour la 42e fois où se trouve la pédale de frein). **Profil recherché :** * Être titulaire du **BEPECASER** ou du **Titre Pro ECSR**. * Aimer travailler en équipe et partager vos savoirs. * Être pédagogue, patient(e), et à l'écoute des élèves. * Avoir envie de progresser, de vous former et de saisir des **opportunités d'évolution** au sein de la structure. **Conditions du poste :** * **Rémunération :** attractive et évolutive selon expérience + primes. * **Disponibilité :** dès que possible. **Envoyez nous votre candidature et venez participer à une belle aventure humaine et professionnelle où l'on avance ensemble. et toujours en toute sécurité !**
Notre auto-école, implantée à **Meximieux**, se distingue par son esprit d'équipe, son dynamisme et sa volonté de former des conducteurs responsables, sécuritaires et confiants. Nous croyons que l'enseignement de la conduite ne se résume pas à un simple apprentissage technique, mais constitue une véritable mission éducative et humaine.
À la recherche d'une nouvel emploi ? Envie de vous installer durablement dans une entreprise à taille familiale ? La Boisse (01) fait partie de votre secteur de recherche d'emploi ? Stéphanie de Temporis recherche un profil logistique (réception/préparartion/expédition/gestion de stocks) H/F et qui possède également une petite expérience en industrie/production pour son client. L'entreprise est spécialisée dans la fabrication d'opercules (couvercles aluminium) dont certaines marques de luxe. Vous aurez pour principales responsabilités : - Approvisionnements et gestion des stocks(des réceptions/sorties et des inventaires). - Préparation des commandes et rangement des produits selon les listes de picking. - Savoir manipuler un chariot élévateur de type CACES 5 - Apprendre à faire tourner une machine à blister pour emballer les opercules ainsi qu'une cisailleuse pour débiter les rouleaux d'aluminium (petites tailles). Formation assurée Les conditions d'emploi : - Horaires : Du lundi au jeudi de 7h50 à 12h30 - 13h15 à 16h40 - le vendredi 7h50 - 12h00 - Salaire : 12€ à 12.50€/heure brut si vous possédez le Caces 5. - 1 Ticket retaurant par jour travaillé à 8€. - après 5 mois d'ntérim, opportunité à la clé Avec Temporis, de nombreux avantages s'offrent à vous ! - Des acomptes à la semaine si besoin. - 21% à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de mission. - Bénéficiez d’aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d’enfant, déplacement…). - Avantage Parrainage. - Bénéficiez du Comité d'entreprise dès 150 heures de travail ! Nous sommes impatients de recevoir votre candidature et espèrons vous accueillir très vite au sein de notre agence de Villette d'Anthon. À bientôt !
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE ! Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recherchons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de Meximieux. Votre mission : apporter confort et bien-être EN TOUTE AUTONOMIE, VOUS APPORTEREZ UN VRAI COUP DE POUCE À NOS BÉNÉFICIAIRES EN PRENANT SOIN DE LEUR INTÉRIEUREntretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des solsGestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous apporterez du réconfort et permettrez aux familles et actifs de mieux concilier leur quotidien.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Le Boulanger (H/F) est l’essence même de notre savoir-faire ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits de boulangerie en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l’enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer l’entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O68594
Description du poste : Poste en intérim basé à VILLIEU Vous serez en charge d'assurer le transport de personnes dans des conditions optimales de sécurité, de confort et de service. Vous conduisez de cars sur des services scolaires ou périscolaires (transport d'enfants), transport de personnels, et lignes occasionnelles. Amplitude 06h30-19h00 Missions annexes:***Manipulation du chronotachygraphe ;***Tenue et lecture de la carte, gestion des documents liés à la feuille de route;***Entretien du véhicule (nettoyage intérieur et extérieur, plein de gasoil, contrôle du véhicule, démarche préventive). Vous êtes rigoureux(se), vous disposez d'un bon relationnel et avez le sens du service client. Description du profil : Vous êtes à jour de votre permis D ainsi que de votre FIMO/FCO voyageurs+ carte conducteur Salaire : 13.05€/h Débutant accepté. Chaque candidature sera étudiée avec attention. R.A.S vous accompagne! Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés, - CET 5%, - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement ). - Parrainez vos amis! - Téléchargez notre application myras
Donnez des cours de soutien scolaire à domicile à MEXIMIEUX. Description du cours : Physique-Chimie en 1ère STI2D à raison d'1h00, 1 fois/sem. Rémunération : de 18,26 € à 26,66 € brut/h. Horaires de soutien scolaire : a revoir avec la famille . Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.
Donnez des cours de soutien scolaire à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader du soutien scolaire sur LYON et sa région. Notre agence : 17 rue Dunoir 69003 LYON.
