Consulter les offres d'emploi dans la ville de Chenillé-Champteussé située dans le département 49. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 6 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Chenillé-Champteussé. 138 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 49 - MONTREUIL SUR MAINE, 49 - LE LION D ANGERS, 49 - Lion-d'Angers ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous assurerez la cueillette des pommes à partir de fin août 2025. Arrêt de bus à 4 km du verger: navette possible entre l'arrêt de bus Champ de Foire au Lion d'Angers et le verger. Possibilité de co-voiturage. Travail physique en extérieur. Un local équipé est mis à disposition pour la prise des repas (réfrigérateur, micro-ondes,...): repas non fourni. Aucune possibilité d'hébergement sur place (pas de camping car et pas d'animaux acceptés).
SCA LE LION D'ANJOU Les équipes pour la saison 2025 sont constituées dès maintenant , inscrivez-vous au plus tôt auprès de l'employeur par téléphone au 02.41.95.19.95 de 8h à 12h et de 13h à 16h30.
La Communauté des Communes des Vallées du Haut Anjou (CCVHA) recrute pour le compte de la ville du Lion d'Angers un responsable du service Action Sociale, poste à pourvoir au 1er septembre 2025. En appui du CCAS et sous l'autorité hiérarchique de la direction générale des services, vous participerez à la définition de la politique sociale de la commune, à son organisation et à sa mise en œuvre. Missions principales : Gérer le CCAS en assurer le secrétariat, les bilans d'activités, et élaborer les budgets, engager les dépenses du service. Mettre en œuvre les politiques sociales de la commune, encadrer l'agent qui y est dédié et définir la répartition des missions au sein du service, comprenant notamment : o L'accueil public (physique, téléphonique, et l'orientation des administrés, la rédaction de la correspondance courante o La constitution et le suivi des dossiers d'aide sociale o Le suivi des aides facultatives mises en œuvres par la commune ou ses partenaires (Banque alimentaire, CIAS.) o L'élaboration et suivi de la politique logements (en lien avec la commission urbanisme) urbanisme), par l'enregistrement des demandes et la réception de l'ensemble des demandeurs, le suivi, la préparation et la participation aux réunion s des commissions d'attribution (locale et bailleurs) Favoriser l'accès au droit pour les publics fragiles : repérage, élaboration de diagnostics psychosociaux, mise en place d'un accompagnement spécifique (administratif, social, budgétaire.) Elaborer et participer aux projets collectifs en lien avec les partenaires et les institutions, notamment le développement et la mise en place d'une politique senior en lien avec le CIAS. Assurer la veille juridique sur l'ensemble des missions du service Rédiger les notes de services à la hiérarchie et aux élus référents sur les problématiques relatives à la mise en œuvre des missions confiées Missions complémentaires : - Régie des politiques du service (locations) Profil : Compétences attendues : - Savoir : * Bonne connaissance de l'organisation des collectivités territoriales * Bonne connaissance des dispositifs d'aide sociale * Notions de comptabilité - Savoir-faire : * Maîtrise et aisance avec les outils informatiques (suite bureautique, logiciels métiers, messagerie.) * Maitrise des techniques d'entretien * Qualités rédactionnelles, de synthèse et d'analyse * Bonne expression orale, aptitudes pédagogiques * Alerter et signaler - Savoir être : * Aptitude à l'encadrement et à l'animation d'équipe * Qualités relationnelles (écoute, dialogue, objectivité) * Qualités d'exécution et d'organisation (rigueur, précision, diligence.) * Respect du secret professionnel * Autonomie, disponibilité, prise d'initiative Spécificités liées au poste : Participations à des réunions potentiellement en dehors des temps de travail en journée
La Communauté de communes des Vallées du Haut-Anjou Un établissement public de coopération intercommunale regroupant 15 communes (soit plus de 36.000 habitants), situé à proximité d'Angers (Maine-et-Loire), employant plus de 270 collaborateurs. Un territoire attractif, offrant un cadre et une qualité de vie appréciés par sa population, la plus jeune du département. Un territoire ouvert, d'expérimentation et d'innovation, bénéficiant de forts liens avec la métropole d'Angers, pivot entre la vie métropolitaine et la ruralité. Un projet de territoire ambitieux, structuré et cohérent, élaboré avec l'ensemble des acteurs institutionnels et des forces vives. Une Communauté de communes labellisée depuis février 2019 « LUCIE 26000 », devenant ainsi la première collectivité détentrice de ce label et, de facto, l'un des territoires pilotes des démarches RSO territoriales en France. Recrute par voie de mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude ou par voie contractuelle un Chargé de communication digitale » (H/F) Missions : Au sein de la direction générale, placé sous l'autorité directe de la responsable du service commun communication et en relation étroite avec les autres collaborateurs, vous assurerez les missions suivantes : - Mise en œuvre de la politique de communication digitale de la Communauté de communes ainsi que de la commune du Lion d'Angers, dans une approche cross-média (sites web et extranet, réseaux sociaux) : o définition des orientations et des lignes éditoriales de chaque média ; élaboration et suivi des calendriers éditoriaux ; o administration des sites internet et extranet ; suivi technique et garant de leur bon fonctionnement, en lien avec les prestataires et les communes concernés, optimisation du référencement naturel des sites ; o création, rédaction, conception, mise à jour et publication des outils et contenus notamment multimédias ; o développement et animation de la présence de la Communauté de communes ainsi que de la commune du Lion d'Angers sur les réseaux sociaux ; développement des communautés ; o mise en place et suivi d'indicateurs de performance et d'évaluation. - Assistance du responsable du service Communication dans l'ensemble de ses tâches selon les besoins du service. Profil, compétences et qualités requises : - Formation diplômante en communication ou communication digitale requise - Maîtrise des outils bureautiques et informatiques ; maîtrise des réseaux sociaux et des outils digitaux ; maîtrise du CMS, du SEO, SEA et Hashtag ; compétences créatives et capacité à réaliser des visuels fixes ou animés avec les logiciels de la suite Adobe. - Sens de l'organisation et aptitude à la conduite de projets. - Proactivité et créativité. - Capacités d'écoute et d'adaptabilité. - Aptitude à travailler en équipe. - Implication, autonomie et rigueur. - Capacités d'analyse et de synthèse ; qualités rédactionnelles. Conditions et rémunération : - Conditions de travail particulières : Poste exigeant une certaine disponibilité ; travail et réunions possibles en soirée, voire en week-end ; déplacements sur tout le territoire communautaire. - Emploi permanent à temps non complet (0.5 ETP) 17.50 h/semaine. - Rémunération statutaire + régime indemnitaire + adhésion CNAS + contrat collectif de prévoyance - Lieu de travail : Le Lion d'Angers
La supérette de proximité du Lion d'Angers recherche un apprenti afin de passer un CAP employé(e) polyvalent(e) de commerce. Vos missions seront : - Vous serez amené(e) à mettre les produits en rayons. - Faire la rotation des produits,. - Participer au nettoyage et à l'entretien des locaux,. - Gérer votre caisse et accueillir les clients. Vous êtes garant(e) de l'image de l'entreprise auprès de sa clientèle.
La Blottière, entreprise spécialisée dans la production, le conditionnement et la commercialisation de pommes et de poires fraîches en France et dans plus de 30 pays, recherche pour sa filiale Candé Fruits (49) : 10 Ouvriers ou ouvrières arboricoles pour l'éclaircissage Au sein du verger de votre choix (Candé ou Le Lion d'Angers) vous serez en charge de l'éclaircissage des arbres fruitiers pour permettre l'épanouissement des plus beaux fruits. Vos missions : Vous retirez les fruits abimés ou trop petits fruits sur les arbres selon les consignes données Vous respectez les consignes d'hygiène et de sécurité, ainsi que les procédures. Période : Juin et mi-juillet 2025 Horaires : Travail en journée normale : 8H00/12H30 - 13H30/16H30 (les horaires peuvent être modifiées en cas de fortes chaleurs) - Travail debout et en extérieur
Vous souhaitez acquérir une première qualification professionnelle en service dans un établissement semi-gastronomique (débutant ou vous perfectionner dans ce même métier à partir d'une première qualification acquise). Vous préparerez un CAP ou un Bac Professionnel sur une période de 12 à 24 mois.
Missions : La Communauté de communes des Vallées du Haut-Anjou et la commune du Lion d'Angers ont décidé de créer un service mutualisé dédié à la communication, poursuivant pour le compte des deux collectivités un triple objectif : - Information des habitants sur les actions conduites, - Promotion et animation du territoire, - Information de l'ensemble des agents (communication interne). Placé sous l'autorité hiérarchique du directeur général des services de la Communauté de communes, en collaboration étroite avec le directeur général des services de la commune du Lion d'Angers, les principales missions du Responsable du service commun communication sont : - Accompagnement et conseil auprès des élus référents ainsi que de la direction générale dans la définition de la stratégie de communication externe, interne et numérique de la Communauté de communes ainsi que de la commune du Lion d'Angers. - Déclinaison en plans de communication des stratégies validées, planification des actions du service Communication en lien avec les élus référents et les différentes directions. - Coordination et supervision de l'activité du service Communication ; référent opérationnel des projets et actions du ressort du service auprès des partenaires et acteurs institutionnels : o coordination de la conception et du suivi des différents supports de communication print et digitaux de la Communauté de communes ainsi que de la commune du Lion d'Angers ; rédaction de contenus de supports de communication ; o gestion des relations avec la presse et les médias ; o organisation et suivi des opérations de communication et évènementielles ; rédaction d'éléments de langage et de discours pour les élus dans le cadre de ces opérations. - Pilotage, gestion et contrôle de la mise en œuvre des contrats, marchés relevant du service Communication ; proposition d'évolution des relations contractuelles en fonction des besoins et des engagements de la collectivité. - Encadrement du service Communication et management du personnel. - Préparation et rédaction des projets de délibérations, des actes et de tous les documents qui y sont associés, relatifs à l'activité du service Communication ; préparation, gestion et suivi des réunions de commission. - Préparation, pilotage et suivi de l'exécution du budget du service Communication. - Veille réglementaire et prospective dans les domaines de compétences du service. Profil, compétences et qualités requises : - Titulaire d'une formation supérieure en communication et d'une solide expérience similaire en collectivité ou au sein d'une entité (para)publique - Connaissance solide en matière de politiques de communication ; maîtrise des principaux langages de la communication, des logiciels PAO (suite ADOB) et de l'outil informatique - Sens de l'organisation et aptitude à la conduite de projets. - Capacités d'écoute et d'adaptabilité. - Capacités à accompagner et mettre en œuvre les processus décisionnels. - Aptitude au management. - Implication, autonomie et rigueur. - Capacités d'analyse, de synthèse et de restitution ; qualités rédactionnelles. Conditions et rémunération : - Poste exigeant une grande disponibilité ; travail et réunions fréquents en soirée, voire en week-end ; déplacements fréquents sur tout le territoire communautaire. - Possibilité de télétravail dans la limite d'une journée par semaine sur la base d'un emploi à temps plein, conformément au dispositif cadre relatif à la mise en œuvre du télétravail au sein des services de la Communauté de communes. - Mise à disposition d'un mobile à usage professionnel.
SERIS SECURITY, recherche en CDD du 15 juillet 2025 au 30 septembre 2025 à temps complet un(e) agent(e) de sécurité pour intégrer une équipe dynamique pour un site basé à Le Lion d'Angers (49) Sur un site industriel agroalimentaire en postes alternés jour/ nuit de 12h au statut Employé au taux horaire de 12.24€ (coefficient 130). Horaire : 07h00 - 19h00 // 19h00 - 07h00 Vos principales missions sont: - Le filtrage et le contrôle d'accès du site, - La protection et l'alerte en cas d'accident ou d'événement exceptionnel - La surveillance générale du site, - La sécurité technique et incendie de base, - Le secours et l'assistance aux personnes, - Vos interventions s'effectuent dans le strict respect des consignes et des procédures. Professionnel de la sécurité. Avec une Carte Professionnelle et SST en cours de validité, les habilitations à jour serait un plus. Les avantages SERIS: - Une agence attentive : possibilité d'aménagement de planning, demandes d'indisponibilités possibles, aide dans certaines de vos démarches. - Des avantages sociaux: o Paiement des salaires au 1er du mois, o Primes de disponibilités pour pallier l'absence d'un collègue, primes paniers, o Cooptation: 150 € à la signature du contrat de la personne recommandée + 150 € à la validation de la période d'essai, - Des Centres de formations internes et reconnus avec des formateurs/trices SERIS qui maîtrisent le terrain. Vous partagez nos valeurs et notre ambition, rejoignez-nous ?! Nos prochaines étapes Après un premier échange avec l'équipe recrutement, pour confirmer votre projet et vos attentes, vous rencontrerez l'équipe opérationnelle; ce sera l'occasion de découvrir votre futur lieu de travail et de faire connaissance avec le reste de l'équipe. Chez SERIS, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales toutes les candidatures reçues.
Reconnu pour son expertise dans la sécurité privée, SERIS recrute de nouveaux talents, hommes et femmes, sur tout le territoire national mais également en Guyane, Guadeloupe et Martinique. Ses métiers couvrent l'ensemble des exigences et domaines de compétences liés au secteur de la sécurité privée. En intégrant le groupe SERIS, rejoignez les 40 000 femmes et hommes qui mettent chaque jour leurs compétences et leur énergie au service de la sécurité de nos clients.
SAMSIC INDOORS, agence hébergée et dédiée à son client ELIVIA, n°2 français de la viande de bœuf, recrute dans le cadre de son développement des Opérateurs H/F pour le service CONDITIONNEMENT. Vos missions seront : - Réceptionner les muscles sous vide - Flasher les muscles à l'aide du pistolet - Mettre en contenant en fonction des indications de l'écran (plan de rangement) - Conditionner les muscles en roll ou caddies - Evacuer les muscles non conforme et les ramener à la mise sous vide Horaires 2*8 fixe : APRES MIDI 13h00 / 21h00 Poste à pourvoir dès que possible
SAMSIC INDOORS, agence hébergée et dédiée à son client ELIVIA, spécialiste de la transformation en viande bovine.
Notre agence Adéquat Angers recrute un ou une assistante de travaux F/H pour une mission ( à durée interminée ) située à Le Lion d'Angers pour un client spécialisé en travaux publics. Vos futures missions : * Intégrer les documents sur les différentes plateformes. * Assurer l'assistance administrative des projets. * Gérer les appels téléphoniques et les courriers. * Suivre les dossiers et les plannings des travaux. Le Profil Adéquat : * Maîtrise des outils informatiques et des plateformes de gestion documentaire. * Excellentes compétences organisationnelles et administratives. * Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs tâches simultanément. * Expérience dans le secteur des travaux publics appréciée. Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Rattaché au Responsable usine et encadrant une équipe de 2 à 3 personnes, vous supervisez et participez directement aux opérations de maintenance sur l'ensemble des périmètres du site (infrastructures, usine, laboratoire, postes de pompage, moteurs de valorisation du biogaz, extension du site,...) dans un environnement triplement certifiés ISO 9001, 14001 et 45001. Vous êtes le garant au quotidien de la sécurité des installations et des collaborateurs, proposez les améliorations nécessaires, vous assurez du bon déroulement des contrôles réglementaires, vérifiez le respect de l'ensemble des procédures et autres instructions de sécurité. Vous assurez dans les meilleures conditions de performance, la maintenance curative et préventive des installations, dans le respect des délais / calendriers, des impératifs économiques, de la sécurité et de la réglementation environnementale en vigueur. Vous vous assurez des disponibilités des matériels et outillages via une gestion de l'approvisionnement jusqu'aux stocks efficace et formalisée. Vous tenez à jour l'ensemble des tableaux de bord afférents à votre équipe. Vous organisez et contrôlez les interventions de votre équipe, des entreprises extérieures. Vous établissez les plans de prévention et les différents permis (feu, hauteur, enceinte confinée, ...). Vous rédigez ou faites rédiger également les attestations de consignation / déconsignation. Vous avez pour souci permanent la création de valeur et la réussite collective, en cherchant à optimiser le matériel (coût, facilité de mise en œuvre, gain de productivité.), les méthodes et le travail de votre équipe. Ce poste, basé dans le secteur de CHAMBELLAY est à pourvoir dans le cadre d'une mission renouvellable sur une longue période et la rémunération brute annuelle est compris entre 35 et 40K€ euros à négocier selon votre expérience.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
Nous sommes spécialisés dans la vente et la réparation de matériels de manutention et plus particulièrement les Elévateurs Télescopiques pour les milieux Agricoles, BTP et Industrie (marque MERLO) ainsi que les mini-pelles (marque CAT). Nous recherchons un technicien itinérant avec une expérience d'au minimum 1 an dans les réparations de matériels agricoles et/ou BTP. Vous dépendrez du responsable SAV et serez amené à effectuer des entretiens et des réparations chez nos clients. Vous aurez un camion de dépannage afin de vous déplacer principalement dans le nord 49. Salaire en fonction de votre expérience. Poste à pourvoir rapidement
Vente et réparation de matériels de manutention de de BTP. Concessionnaire MERLO dans les départ. 44-49-Nord 79 (Elévateurs télescopiques) Concessionnaire Gamme ''Compact'' CATERPILLAR (mini-pelles...) Matériels AUSA + divers matériels et accessoires complémentaires (nacelles, bennes, remorques...)
Nous recherchons une personne polyvalente, qui aime autant dessiner des projets que gérer un peu d'administratif et de contact client. Les missions au quotidien : Côté dessin / architecture bois : - Réaliser des plans techniques et 3D (maison, extension, etc.) - Participer à la conception des projets - Monter des dossiers de permis de construire - Travailler main dans la main avec notre équipe technique Côté administratif / commercial : - Accueillir les clients avec le sourire (au téléphone ou au bureau) - Gérer les mails, les devis, les commandes, les relances. - Participer à la création des offres commerciales - Être le lien entre les clients, les fournisseurs, et notre équipe Ce que tu apportes : - Une formation en architecture, construction bois ou dessin technique - Tu maîtrises un ou plusieurs logiciels comme AutoCAD, SketchUp, Archicad ou Cadwork, Sema. - Tu sais comment une structure bois se monte (et ce que ça implique dans un plan !) Un vrai plus - Tu es à l'aise avec les outils bureautiques (et tu réponds à tes mails ) - Tu es organisé-e, rigoureux-se et tu sais jongler entre plusieurs casquettes Ce qu'on t'offre : - Un poste complet et évolutif, jamais monotone - Une ambiance de travail agréable, humaine, et bienveillante - Des projets qui ont du sens et qui respectent la planète - Des échanges d'idées, - Poste CDI 35h semaine (5 jours semaine- du lundi au vendredi) - Salaire de 2000€ à 2500€ brut par mois à négocier selon profil
La Communauté de communes des Vallées du Haut-Anjou, pour le compte de la commune de GREZ-NEUVILLE, recrute un secrétaire général de mairie (H/F). Sous la directive des élus, le secrétaire général de mairie met en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains. Missions : - Accompagnement et conseil auprès du Maire et des élus dans la définition, formalisation, mise en œuvre des orientations stratégiques de la commune ; négociation des politiques contractuelles. - Pilotage des projets de la commune dans un objectif de performance, de sécurisation juridique et financière en étant garant de la qualité de leur mise en œuvre ainsi que du respect des délais, en répartissant et en priorisant le travail au sein des services communaux, en veillant à développer des outils d'évaluation des projets et des politiques mises en œuvre. - Coordination de l'activité des services communaux ; encadrement du travail des agents et management de proximité du personnel - Participation à la gestion administrative des ressources humaines des agents communaux, en collaboration étroite avec la direction des ressources humaines de la Communauté de communes. - Préparation, organisation et suivi du Conseil municipal, en veillant à en garantir le bon fonctionnement ; rédaction des actes, comptes rendus, procès-verbaux et tous documents nécessaires aux instances ; tenue des registres. - Sécurisation des actes, contrats, conventions et engagements de la commune ; suivi de la politique de mutualisation avec l'intercommunalité. - Conseil et appui auprès du Maire et des élus dans la définition des orientations financières de la commune ; optimisation des ressources, identification des marges de manœuvre et proposition d'arbitrages ; préparation, pilotage et suivi de l'exécution du budget principal et des budgets annexes ; pilotage pluriannuel de la politique d'investissement ; suivi des dotations, de la fiscalité et des ressources liées ; recherche de financements, élaboration et suivi des dossiers de demande de subventions. - Suivi administratif et comptable des marchés publics, en collaboration étroite avec le service Commande publique de la Communauté de communes. - Elaboration et suivi des demandes de subventions - Activités secondaires : o gestion des affaires générales en binômes avec l'agent d'accueil : o réception des déclarations, établissement des actes d'état civil, établissement des dossiers de mariage, tenue des registres d'état civil, délivrance des passeports et des pièces d'identité ... o organisation et gestion du recensement de la population et du recensement citoyen o organisation et gestion du suivi de la liste électorale et des scrutins o gestion du cimetière, délivrance et contrôle des titres de concession o pré instruction et suivi des demandes d'autorisation en matière d'urbanisme, gestion et suivi des déclarations d'intention d'aliéner ; gestion et suivi des autorisations d'gestion et suivi des autorisations d'occupation du domaine public, o suivi des relations avec les associations o gestion et suivi des locations et prêts, élaboration des plannings d'utilisation, état des lieux, remise des clés, établissement et suivi des contrats / conventions, gestion de la facturation, tenue des régies ... - Secrétariat et assistance administrative ; traitement et suivi du courrier - Accueil physique et téléphonique en l'absence de l'agent d'accueil, renseignement et orientation du public ; information et sensibilisation de ce dernier sur l'offre de services publics et les dispositifs du territoire ; accompagnement des usagers dans leurs démarches ; affichage d'informations.
Vous ferez l'éclaircissage des pommes. Un local est à votre disposition pour les repas du midi. Vous comprenez et appliquez les consignes très strictes de tri. Postes à pourvoir courant juin Poste du lundi au vendredi.
Nous sommes une entreprise familiale d'arboriculture fruitière (production de pommes et poires en Agriculture Biologique et agriculture conventionnelle). La SCA Le Lion d'Anjou exploite 92ha de verger pour 6700T de fruits (3ha de poire et le reste en pommes) sur le site de Montreuil-sur-Maine. Nous assurons la production, le stockage, le pré-calibrage et le conditionnement des pommes. Lorsque les pommes quittent notre entreprises, elles sont prêtes à être mises en rayon.
Intégré(e) à l'équipe comptable, vous prendrez en charge les missions suivantes : Comptabilité gestion immobilière : - Saisir des pièces comptables dans le logiciel de gestion (Factures, Devis, Contrat, Règlements etc.), - Comptabiliser les écritures lors d'acquisition(s) ou de vente(s) d'immeuble(s), - Établir et suivre les budgets (Charges, Travaux, etc.), - Gérer les emprunts, les contrats de Crédit-bail immobilier - Suivre et gérer les sinistres, - Refacturer les charges, taxes foncières et autres taxes aux locataires. Comptabilité Générale : - Faire les rapprochements bancaires, - Gérer les immobilisations, - Préparer les clôtures et les bilans comptables, - Participer à la préparation de la TVA PROFIL Vous disposez d'une formation de niveau Bac+2/3 en comptabilité et une expérience significative en comptabilité. Vous maitrisez le Pack Office et connaissez l'environnement Cegid et idéalement ALTAIX. Dans le cadre de votre intégration, une formation interne est prévue. Vous êtes rigoureux(se), curieux(se), polyvalent(e) et reconnu(e) pour votre capacité d'organisation et de priorisation. Votre adaptabilité et votre relationnel sont autant d'atouts qui vous permettront de vous intégrer rapidement au sein du Groupe. Si vous recherchez du dynamisme et de la stimulation à travers des projets multiples mais aussi un Groupe offrant sécurité et convivialité, rejoignez nous ! Vous travaillez, dans un cadre de travail exceptionnel, du Lundi au Vendredi sur une base 39h avec la possibilité de faire 1 journée de télétravail par semaine. Vous bénéficiez d'une mutuelle familiale et une rémunération versée sur 13 mois. Une salle et des cours de sport sont également mis à votre disposition ! Le poste est basé à Chambellay (49).
Le groupe BMG intègre 4 métiers stratégiques de la chaîne de valeur de l immobilier pour concrétiser les projets des entreprises, du béton à la construction du bâtiment, en passant par la location d espaces de travail : - Foncière - Promotion - Espaces de coworking et bureaux opérés - Construction hors-site
Vous êtes passionné(e) par le bâtiment et la rénovation ? Rejoignez notre entreprise dynamique spécialisée dans la rénovation intérieure (salles de bain, cuisines, etc.) ! Vos missions : En tant que salarié(e) polyvalent(e) autonome, vous interviendrez sur divers chantiers pour réaliser des travaux variés, notamment : Électricité : raccordements, installations et diagnostics simples. Plomberie : installation de sanitaires, raccordements et réparations. Peinture : préparation des surfaces, peinture murale et finitions. Carrelage : pose, découpe et joints. Menuiserie : installation de meubles, agencements et petits travaux de réparation. Profil recherché : Vous disposez d'une expérience significative dans l'un ou plusieurs des corps de métier mentionnés. Vous êtes rigoureux(se), autonome et aimez le travail bien fait. Permis B souhaité pour vous déplacer sur les chantiers. Esprit d'équipe et bon relationnel avec les clients. Ce que nous offrons : Un poste stable en CDI. Des projets variés et valorisants. Une ambiance de travail conviviale dans une entreprise à taille humaine. Possibilités d'évolution selon vos compétences et votre implication. Avantages : Intéressement et participation Prise en charge du transport quotidien RTT Véhicule de fonction
Creat'Home est une entreprise de rénovation intérieure spécialisée dans la salle de bain et la cuisine. Construisons ensemble des espaces qui font la différence !
A bord d'un bateau promenade restaurant vous serez chargé de : - Assurer les taches d'un Timonier, - Seconder le Capitaine pendant la navigation et pour les taches quotidienne, - Préparer le Bateau pour les prestations (Balades, repas), - Conseiller et servir les clients pendant la navigation. L'employeur financera l'Attestation Spéciale Passager (ASP). La durée du contrat saisonnier est négociable avec l'employeur. Prise de poste en mars 2025.
Vous serez chargé des missions suivantes : - Assurer l'entretien de logement chez les particuliers - Respecter le cahier des charges - Dépoussiérage / Aspiration et lavage des sols / Vitres / Repassage. Secteur : Le Lion d'Angers et alentours (Longuenée en Anjou, Thorigné, Andigné,...). Les avantages : - Intervention dans un rayon kilométrique souhaité - Kilomètres inter vacations indemnisées - Heures et jours d'interventions selon vos disponibilités - Une équipe à votre écoute - Des primes de qualité et d'assiduité - Mutuelle de l'entreprise - CSE de l'entreprise
service à la personne : ménage, jardinage, repassage, garde d'enfant à domicile
Vous avez de l'expérience en conduite de tracteur. Vous participerez aux travaux de cueillette. Vous ferez la saison sur un site arboricole à partir de fin août. Vous pouvez être amené(e) à faire la cueillette des pommes. Arrêt de bus à 4 km du verger: navette possible entre l'arrêt de bus Champ de Foire au Lion d'Angers et le verger. Possibilité de co-voiturage. Travail physique en extérieur. Un local équipé est mis à disposition pour la prise des repas (réfrigérateur, micro-ondes,...): repas non fourni. Aucune possibilité d'hébergement sur place (pas de camping car et pas d'animaux acceptés).
SCA LE LION D'ANJOU Les équipes pour la saison 2025 sont constituées dès maintenant , inscrivez-vous au plus tôt auprès de l'employeur par mail lion@pomligne.com ou par téléphone au 02.41.95.19.95 de 8h à 12h et de 13h à 16h30.
Nous recherchons un(e) Technicien(ne) Agricole pour un fournisseur de matériel agricole. H/FRattaché(e) au Chef d'Atelier, vous serez chargé(e) d'assurer la maintenance préventive et corrective des tracteurs et du matériel d'accompagnement afin de garantir leur bon fonctionnement. Vous aurez pour missions principales de : - Réaliser les inspections régulières des machines et exécuter les opérations d'entretien préventif. - Identifier les pannes, démontage, réassemblage ou remplacement des pièces défectueuses. - Mesurer et contrôler des composants électroniques complexes des machines. - Effectuer la maintenance et l'entretien global du matériel. - Effectuer le réglage du matériel neuf, avec essais et mises au point avant livraison aux clients. - Dépanner les machines: des déplacements fréquents sur les sites clients sont à prévoir. Vous justifiez d'une première expérience similaire dans le secteur agricole, les travaux publics ou dans le domaine des véhicules industriels ? Vous avez des connaissances approfondies des systèmes mécaniques, hydrauliques et électroniques des machines agricoles ? Vous maîtrisez les outils de diagnostic et de réparation ?
Au sein d'une entreprise artisanale, vous serez chargé des installations électriques sur des maisons individuelles (rénovation et neuf) ainsi que du petit tertiaire (entreprises). Poste du lundi au jeudi. Véhicule de fonction fourni par l'entreprise.
Chez Cerfrance, l'AUTONOMIE, la RELATION CLIENT, l'EVOLUTION et la PROXIMITE font notre spécificité. CERFRANCE 49 recrute un Comptable Expérimenté pour le marché Artisans, Commerçants, Services, TPE, PME (H/F) en CDI - Grez Neuville/Segré Dans le cadre d'un départ à la retraite et dans un contexte de développement de l'activité Le poste Les missions d'un Comptable au sein de Cerfrance 49 ? Ce n'est pas que la production comptable de dossiers. C'est surtout un accompagnement de proximité et de conseil des clients. Concrètement ça veut dire quoi ? Le Comptable chez Cerfrance 49 est l'interlocuteur privilégié dans la relation client. C'est lui qui présente les comptes annuels à ses clients et parce qu'il les connait bien et qu'il est expert, apporte des conseils avisés à toutes les situations rencontrées par les chefs d'entreprise dans le pilotage de leur structure. Allez, on vous présente les missions : Auprès de la clientèle de votre portefeuille (Artisans, Commerçants et Services - ACS), vous : * Réalisez des travaux de révision comptable d'un portefeuille sur le marché ACS avec l'appui d'un(e) assistant(e) comptable * Apportez du conseil en gestion, en fiscalité. en orientant vos clients * Travaillez dans une logique collective qui s'appuie sur des expertises métiers en interne (juriste, gestionnaire de paie, conseiller, gestionnaire de patrimoine, fiscaliste, consultant RH.) Poste à pourvoir dès que possible pour anticiper l'accompagnement et le travail en binôme de passation des dossiers avant le départ à la retraite. Poste ouvert à notre nouvelle agence de Grez Neuville ou à Segré Cerfrance 49 c'est aussi . : la vie d'équipe, l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle, la proximité avec son responsable et ses collègues, le cadre de travail et l'autonomie L'engagement CERFRANCE 49, c'est : * Dès votre arrivée, nous vous formons et ce n'est pas qu'une promesse ! * Vous serez accompagné(e) dans votre intégration par un(e) comptable référent(e) * La proximité de nos agences et des clients * La convivialité et les valeurs humaines - Vous avez une formation comptable (DCG, DSCG, Licence CCA, ...) et une expérience en cabinet d'expertise comptable dans la gestion d'un portefeuille et la relation client. - Nous recherchons, un candidat qui a envie d'un nouveau challenge, curieux(se), organisé(e), avec le sens du service et du travail en équipe. - Vous voulez vivre une expérience dans une entreprise avec des relations humaines qui se retrouvent au quotidien Les + de CERFRANCE 49 : * Rémunération : part fixe + part variable collective (intéressement et participation) * De nombreux avantages (Télétravail, CSE de proximité avec une diversité d'avantages .) * 27 jours de Congés * 16 jours RTT * Conditions de travail agréables dans une agence à taille humaine Un parcours d'intégration adapté pour tous les nouveaux collaborateurs * Une politique de formation soutenue Vous voulez lancer votre carrière chez Cerfrance 49 ? Alors à votre CV !
AGRO OUEST SERVICES, société de prestation spécialisée dans la transformation de viande, recrute 3 désosseurs/pareurs (H/F) de bœuf en Maine-et-Loire. Vous avez une expérience du travail au couteau en milieu industriel ou souhaitez bénéficier d'une formation, Vous êtes motivé, sérieux, dynamique. N'hésitez pas à postuler rapidement : plusieurs postes sont à pourvoir Profils débutants acceptés : possibilités de formation en interne, de mise en place de contrat de professionnalisation, d'immersion de découverte du métier, de formation en interne ou via une Action de Formation Préalable au Recrutement. Participation possible aux frais de déplacements
Merci de transmettre votre candidature par mail à : aos@aos2005.fr ou par téléphone au 02.98.24.69.20
Au sein de notre site de production comptant plus de 450 salariés, vous intégrez les équipes maintenance du service 2ème Transformation et vous travaillez sous la responsabilité de votre Chef d'équipe sur les missions suivantes : - Assurer une marche optimale des installations de production - Assurer le maintien en état de fonctionnement de l'ensemble des équipements nécessaires à la production dans le respect des exigences de sécurité, qualité et règlementation dans l'atelier de 2ème T (de la découpe à l'expédition) - Assurer Les interventions préventives servant à empêcher l'apparition de pannes ou de mauvais fonctionnements et les interventions correctives en cas de panne ou de dysfonctionnement - Assurer la logistique des interventions - Réaliser la saisie des rapports d'intervention dans la GMAO Issu(e) d'une formation de type BTS Maintenance Industrielle, vous possédez une première expérience idéalement acquise en agroalimentaire. Votre autonomie, votre réactivité, votre fiabilité et votre rigueur seront des atouts nécessaires à votre réussite. Rémunération sur 13 mois + indemnité de transport (après 6 mois) + prime d'assiduité (après 1 an) + prime vacances + primes samedis + intéressement/participation + mutuelle (prise en charge à 75% sur l'option de base) + avantages du CSE + tarif préférentiel sur notre gamme de produit. Travail en 2x8, samedi travaillé lors de la semaine du matin
ELIVIA (CA : 1.100 M€) filiale du groupe TERRENA et N°2 français dans la filière viande bovine propose depuis 40 ans des produits alimentaires à base de viande de grande qualité. Faire le choix de rejoindre ELIVIA, c'est intégrer une entreprise où le savoir-faire et la qualité sont au centre des préoccupations et qui permet, par sa présence sur le territoire, de nombreuses perspectives de carrières.
Désireux de vouloir former ses Conseiller(ères) Client Après-Vente/ Réceptionnaires de demain, GEMY Automobiles vous offre la possibilité de préparer votre diplôme de la relation client en alternance (Bac + 2) dans l'une de ses concessions. Vous êtes à la recherche d'un apprentissage riche de sens, où tu seras quotidiennement accompagné(e) et formé(e) aux différentes techniques de la relation client ? Cela tombe bien, GEMY Automobiles vous attend dans l'une de ses 30 concessions et plus particulièrement celles du secteur d'Angers. Nous t'apprendrons à devenir CONSEILLER CLIENT EN APRES-VENTE ! Titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une expérience professionnelle ou d'un DUT/BTS dans le domaine de la vente et du commerce, Vous êtes motivé(e), à l'aise avec la digitalisation et un(e) véritable commercial dans l'âme ? Vous avez soif d'apprendre et vous souhaitez intégrer une concession dynamique. Voici comment se passe le recrutement de nos alternants : - Nous réceptionnons votre CV et votre lettre de motivation (facultative mais appréciée ), - Si votre profil correspond à nos attentes, nous échangerons ensemble par téléphone afin de faire plus ample connaissance - Vous nous avez tapé dans l'œil ? Alors génial, vous allez pouvoir rencontrer le directeur et peut être commencer votre alternance au sein du groupe GEMY Automobiles ! Début de l'alternance en septembre 2025.
GEMY Automobiles est constitué de 1.800 collaborateurs, 39 points de vente Peugeot Citroën, DS, Renault, Dacia et Alpine, des plateformes de distribution de pièces de rechange, 1 structure industrielle de remarketing Véhicules d'occasion, 2 centres de relation client, 1 équipe d'approvisionnement centralisée, 1 bureau d'étude... Intégrez un groupe qui bouge !
Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons un·e Aide familial·e (H/F) pour notre village du Lion d'Angers (49) en CDD à 80% Votre rôle : garantir la continuité de l'accompagnement des enfants dans un cadre de type familial en soutien ou en remplacement de l'éducateur(trice) familial(e). Votre engagement, leur avenir ! -Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur·rice·s spécialisé·e·s, psychologues, éducateur·rice·s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux -Vous respecterez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance -Vous contribuerez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant -Vous développerez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale -Vous participerez activement à la vie du village et aux projets associatifs Votre rythme de travail s'apparente davantage une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous serez amené.e à intervenir dans une ou plusieurs maisons du village, 166 jours par an (et 35 jours de congés payés) sur un rythme continu de 24h/24h. Vous accueillerez 4 à 5 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée durant une semaine à 10 jours consécutifs.
Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons un couple pour occuper les postes d'Éducateur·rice familial·e et d'Aide familial·e afin de travailler en binôme au sein d'une même maison familiale du village du Lion d'Angers (49), en CDI. Votre engagement, leur avenir ! -Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur·rice·s spécialisé·e·s, psychologues, éducateur·rice·s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux -Vous respecterez leur les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance -Vous contribuerez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant -Vous développerez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale -Vous anticiperez et gèrerez le budget alloué à la maison en sensibilisant les enfants en fonction de leur âge -Vous participerez activement à la vie du village et aux projets associatifs Votre rythme de travail s'apparente davantage une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous accueillerez, dans une maison du village, 4 à 5 enfants dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée. -En tant qu'éducateur·rice familial·e, vous serez amené·e à intervenir 258 jours par an (et 35 jours de congés payés), sur un rythme continu de 24h/24h, réparti par période de 3 à 5 semaines consécutives, suivies de 7 à 10 jours de repos. -En alternance, le·la conjoint·e aide familial·e intervient 166 jours par an (et 35 jours de congés payés), sur un rythme continu de 24h/24h, réparti par période d'une semaine à 10 jours consécutifs. Les temps de repos de chacun·e peuvent être pris dans la maison familiale, ou à l'extérieur du village. Pendant les périodes de congés payés, vous prendrez vos vacances ensemble et serez remplacé·e·s par un·e aide familial·e.
En intégrant l'un de nos restaurants, vous serez formé.e en occupant un poste d'équipier.ère .e de restauration. Vous intégrerez toute une équipe (qui vous attend impatiemment) qui sera là pour vous former, répondre à vos questions et développer vos compétences. Et aussi pour rire, manger, partager, s'entraider pendant les rushs et travailler dans le feu de l'action. Oui, ça fait rêver. Et ce n'est pas tout... Dans cette (merveilleuse) team, vous aurez la responsabilité de : User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) Oui, ça fait beaucoup mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est gourmands. Ce parcours a pour but de vous former mais pas que ! Au choix à la carte : Continuer vos études à nos côtés De belles perspectives d'évolution Pourquoi pas un CDI à la clé chez nous Pas la peine de rougir, vous le méritez. Vous préparez un niveau de diplôme type CAP orienté restauration, cuisine, commerce ou services et vous êtes attiré.e par le secteur de la restauration rapide ? OK, on adore déjà ! Vous cherchez à travailler en alternance, dans un cadre dynamique, qui vous permettra d'évoluer, aussi bien professionnellement, que personnellement ? Ça tombe bien, c'est tout nous ! Nous ne cherchons pas des gens parfaits, nous ne le sommes pas non plus (quoi que, c'est vite dit), nous cherchons des personnalités, qui ont soif d'apprendre et faim de réussite. Pour ce poste nous cherchons un.e fan de burgers mais aussi.... · Quelqu'un de rigoureux et de réactif · Quelqu'un qui aime la satisfaction client et l'esprit d'équipe · Quelqu'un qui aime rire & manger parce qu'on est chez Burger King quand même ! Nous pouvons grandir ensemble via un contrat d'apprentissage de 12 mois minimum, voir plus. Rémunération selon la grille collective. «Sachez que chez Burger King on a très très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.»
Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...
Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration ,vos missions seront les suivantes : User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français Vous avez : Un esprit d'équipe bien cuit Un sourire à point Une capacité d'adaptation saignante Une envie bleue de grandir Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé Nous avons : Une ambiance de feu Notre délicieux WHOPPER® Des emplois du temps flexibles De belles opportunités d'évolution Et ce n'est qu'un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez BURGER KING® on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
PARTICIPEZ A L'AVENTURE SOCLOVA.Rattaché(e) au Responsable gestion locative et copropriétaire bailleur, vous assurez l'ensemble de tâches à caractère administratif et organisationnel du métier Copropriétaire Bailleur, contribuant ainsi au bon fonctionnement de l'activité. Vous êtes le relai du/de la Gestionnaire Copropriétaire Bailleur dans ses différentes missions et l'interlocuteur(trice) privilégié(e) au quotidien dans la relation avec les syndics, les conseillers syndicaux et les prestataires.Vos Missions principales :Réaliser les travaux administratifs et organisationnels liés à l'activité :Gérer la planification des étapes et rendez-vous des immeubles en copropriétés.Planifier les réunions internes liées au service.Contribuer à la bonne communication interne entre les services Proximité et Patrimoine.Diffuser les informations et documents liés aux copropriétés entre tous les services concernés.Préparer les comptes rendus des réunions à destination des services internes concernés par l'activité.Centraliser et transmettre au/à la Comptable Copropriétaire Bailleur tous les éléments nécessaires aux régularisations de charges locatives.Tenir à jour les tableaux de bord du suivi des immeubles en copropriété.Etablir le reporting de l'activité.Préparer des courriers, notes, dossiers ponctuels et spécifiques nécessaires au/à la GestionnaireContribuer à la mise en copropriété des immeubles issus du plan de vente :En lien avec le Gestionnaire et le service Patrimoine :Suivre les étapes de planification à compter de la validation du plan de vente.Participer à la constitution des dossiers des immeubles concernés.Planifier & participer aux rendez-vous préparatoires à la mise en copropriétés des immeubles.Gérer les relations avec les géomètres et notaires & s'assurer du respect des échéances.Faire une pré-analyse et synthèse des règlements de copropriété et états descriptifs de division.Participer à la préparation des assemblées générales constitutives et au transfert des documents, contrôles d'accès et clés nécessaires au syndic.
PARTICIPEZ A L'AVENTURE SOCLOVA.En intégrant notre agence commerciale Cours Saint-Laud à Angers, en qualité d'Assistant(e) de l'activité Accession à la propriété (F/H), vous jouerez un rôle primordial au sein de l'équipe, en assurant l'ensemble des tâches administratives, organisationnelles et commerciales. QUELLES SERONT VOS MISSIONS ?Réaliser les travaux administratifs et organisationnels liés à l'activitéRecueillir les éléments pour la constitution des dossiers clients en vue de la préparation des actes sous seing privéConstituer les dossiers de ventes Gérer les relations avec les notaires et autres intervenants à l'acteSuivre les dossiers jusqu'à la signature de l'acte authentiqueConstituer les dossiers de dépôts de pièces en relation avec la Direction Patrimoine et Développement et les notairesParticiper à la préparation des opérations de mise en venteGérer les agendas de l'équipe, planifier les rendez-vous avec les prospects/clientsMettre à jour les grilles de prix et les différents tableaux de bord de l'activitéEtablir le reporting de l'activitéPréparer et/ou compléter les enquêtes périodiquesGérer les actions commerciales et publicitaires de l'activitéRédiger et suivre le planning de publication des annoncesAnalyser les dossiers de dépôt de candidaturesPréparer les commissions de ventesEn lien avec la direction Communication /Marketing :Préparer et gérer la publicité sur les différents supports (papier/internet/vitrines.)Alimenter et suivre les annonces sur le site web et autres solutions de commercialesParticiper à la réalisation et mise à jour des supports d'information et de commercialisationÊtre force de proposition, préparer et participer aux différentes manifestations et actions commerciales Accueillir et renseigner les clients, contribuer à la diffusion de l'informationParticiper à l'accueil physique et téléphoniqueConseiller et orienter les clientsContribuer à la bonne communication interne et externePromouvoir l'activité accession au sein de l'entreprise et auprès des partenaires externes
Votre mission principale : Le e-commerce, ça reste une affaire d'humain ! Grâce à votre expertise, vous assurez le bon déroulement des préparations des commandes et de livraison afin de garder un niveau de satisfaction client optimal. Organisation de la préparation des commandes / Gestion du site e-commerce / Contrôle qualité Inventaire et gestion des stocks Animation commerciale Respect des délais / Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Avec votre énergie et votre passion, vous participez au rayonnement de notre drive. Nous vous aidons à vous épanouir au quotidien avec un projet professionnel adapté. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de coordinateur e-commerce, suivez le lien -> https://urlr.me/qhMVx Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Soucieux du détail, rien ne vous échappe parce que chaque commande compte Organisé et précis, le site de e-commerce reflète votre implication Fier de votre métier, vous faites co exister le digital et le service client Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
Vous souhaitez travailler en plein air et contribuer activement à la préservation de l'environnement ? Vous aimez interagir avec les gens et êtes à la recherche d'un emploi près de chez vous ? Ce poste d'Agent d'Accueil en Déchetterie est fait pour vous ! Envie de contribuer à la préservation de l'environnement ? Nous recherchons un Agent d'Accueil motivé pour rejoindre notre équipe dynamique dans le secteur de la gestion des déchets. En tant qu'Agent d'Accueil en Déchetterie, vous jouerez un rôle clé dans l'accueil et l'orientation des usagers, tout en assurant une organisation optimale des espaces de collecte. Vos missions : Accueil des usagers : Informer, orienter et conseiller les visiteurs sur les bonnes pratiques de tri et de dépose des déchets ??. Gestion des flux : Contrôler les déchets apportés et garantir leur conformité avec les normes en vigueur. Veiller au bon fonctionnement de la déchetterie : Assurer la propreté et l'organisation des espaces de collecte. Sensibilisation : Promouvoir les actions écoresponsables et sensibiliser les usagers au respect de l'environnement. Profil recherché : Doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et aimez travailler en équipe. Débutant(e), confirmé(e) ou en reconversion professionnelle, nous vous accompagnons dans votre montée en compétences et vous offrons une formation complète à ce métier. Vous bénéficierez également d'un parcours d'intégration sur-mesure pour vous familiariser rapidement avec votre rôle et nos procédures. Nous encourageons l'intégration des personnes en situation de handicap et nous mettons tout en oeuvre pour garantir une pleine égalité des chances dans notre recrutement. Rejoignez-nous ! Une expérience enrichissante au sein d'un groupe engagé dans la transition écologique. Un environnement de travail convivial et collaboratif. CDD du 09/08/2025 au 31/08/2025 29H/semaine avec un taux horaire attractif de 13,17 EUR.
Le magasin Biocoop La Pyramide aux Ponts de Cé recherche un(e) responsable de rayon en CDI à temps complet -37h30- pour le secteur fruits et légumes. PRESENTATION DE L'ENTREPRISE * Notre magasin Biocoop de 300m2 de surface de vente est situé aux Ponts de Cé dans le quartier de la Pyramide à l'entrée de Trélazé. Il a ouvert ces portes le 4 mars 2015. * Nous proposons à l'ensemble de nos clients un cadre convivial, moderne et une ambiance chaleureuse. DESCRIPTION DU POSTE : * Vous aurez à gérer le flux marchandise, de la commande à la mise en place du rayon fruits et légumes. * Vous serez en relation avec la plateforme Biocoop ainsi qu'avec les producteurs locaux. * Vous animerez le rayon en proposant des recettes et dégustations. * Vous aimez les fruits et légumes, vous avez le sens du commerce et de l'accueil client. PROFIL DU CANDIDAT RECHERCHE : * Autonomie, souci de la qualité des produits et de la satisfaction client, courtoisie, soin dans le poste de travail. * Sensibilité forte à l'agriculture bio et à l'alimentation bio * Expérience du commerce des fruits et légumes fortement souhaitée * Capacité d'écoute et de conseil client. * Sourire et dynamisme indispensables ! * Maitrise de l'outil informatique. * Disponibilités horaires, présence le samedi. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 800,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires Horaires : * Disponible le week-end * Période de travail de 10 heures * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Prime annuelle Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 30/06/2025
Description de la mission:Une mission d'intérêt généralNos pensions de famille ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité.Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité.Aux côtés du Responsable Pension de Famille, vous serez acteur du bon fonctionnement d'une structure composée de 25 logements. A ce titre, vous contribuerez au bien être des résidents au quotidien et à leur insertion sociale.En tant qu'Agent d'animation pension de famille, agir concrètement pour l'intérêt général.C'est assurer :- L'accueil et la bonne installation des résidents ;- La présentation du fonctionnement de la pension de famille et la transmission d'informations liées à l'utilisation des équipements ;- Un rôle de soutien auprès des résidents, et de manière ponctuelle des missions de médiation.C'est contribuer :- A l'animation collective et la coordination d'actions ayant pour objectif de favoriser l'autonomie, la bonne organisation quotidienne de la pension de famille et l'ouverture sur l'extérieur des résidentsl'instauration d'un climat respectueux et assurer une bonne dynamique de groupe ;- A l'identification et au maintien des partenariats permettant de répondre aux problématiques identifiéesl'élaboration du programme d'actions d'accompagnement d'Adoma et du bilan annuel.C'est veiller :- Au respect du règlement intérieur ;- Au bon fonctionnement et à la bonne utilisation des équipements ;- Au bon déroulement des services liés à l'entretien des logements en y associant les résidents (nettoyage, draps, évacuation des déchets ménagers.).
Description du poste : Rejoignez un leader du secteur agroalimentaire ! Nous recherchons un technicien de maintenance passionné et dynamique pour intervenir sur le site de notre client et assurer la performance de ses équipements industriels. Vos missions : - Garantir la maintenance préventive et curative des équipements industriels pour assurer une production fluide et sans interruption. - Diagnostiquer rapidement les pannes et effectuer les réparations nécessaires pour minimiser les temps d'arrêt. - Participer activement à l'amélioration continue des installations pour optimiser leur performance et leur efficacité. - Veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène pour garantir un environnement de travail sûr et conforme. - Collaborer étroitement avec les équipes de production, afin de coordonner les interventions et soutenir la performance collective. Pourquoi ce poste est fait pour vous : - Vous rejoindrez une équipe de 35 personnes dans un environnement dynamique et collaboratif. - Horaires en 2x8 : 5h-13h / 13h-21h, vous offrant une certaine flexibilité tout en maximisant votre productivité. - Rémunération attractive : salaire sur 13 mois, primes mensuelles liées au poste, prime d'astreinte, indemnité de transport (après 6 mois) et prime d'assiduité (après 1 an). - Avantages sociaux : intéressement/participation, mutuelle prise en charge à 75%, et des avantages exclusifs via le CSE. Si vous êtes à la recherche d'un poste où vos compétences en maintenance feront la différence et où vous aurez un rôle clé dans l'optimisation des processus, c'est l'opportunité idéale pour vous ! Description du profil : Vous êtes titulaire d'un BAC Professionnel dans le domaine technique et avez à coeur d'appliquer vos compétences ? Vous avez une expérience réussie en maintenance industrielle, et vous êtes prêt à relever de nouveaux défis ? Vous maîtrisez les domaines de la mécanique, électricité et automatisme, avec une capacité à intervenir sur une large gamme d'équipements ? Vous aimez travailler en équipe tout en ayant une communication claire et efficace pour garantir une bonne coordination ? Vous êtes rigoureux(se), autonome et réactif(ve), capable de résoudre rapidement les problèmes qui se présentent ? Vous avez le sens des responsabilités et respectez scrupuleusement les consignes de sécurité pour assurer un environnement de travail sûr ? Vous êtes prêt à relever ce défi ? Anne prendra rapidement contact avec vous pour organiser un échange en agence. Si votre candidature est retenue, un entretien avec le service RH et le responsable maintenance vous attend pour finaliser cette belle opportunité !
On a pensé à Assurancetourix pour te chanter tes missions, mais pour le bien de nos oreilles, on préfère te les écrire : * Accueil et conseil des clients * Implantation, rangement, conditionnement, étiquetage des produits * Tri et enregistrement des marchandises non vendables * Approvisionnement des rayons et rotation des produits selon la saisonnalité Respect, engagement, dialogue, transparence et honnêteté sont les clefs d'une mission réussie, par Toutatis ! Ce poste est à pourvoir pour 18 mois de mission intérim, horaires en fonction du planning. La rémunération de ce poste est au smic en vigueur. On y ajoute 10% d'indemnités de congés payés, 10% d'indemnités de fin de mission et des services adaptés à ton statut d'intérimaire : droits d'acomptes réguliers, accès au logement, à la mobilité, à une mutuelle... C'est un peu beaucoup trop calme par ici... Choisir de rejoindre Atrihom c'est aussi : * Une équipe d'Atrihomiens bien dans ses baskets et qui aime ce qu'elle fait au quotidien, grâce à toi et pour toi * Des moments de convivialités, des petits cadeaux pour se faire plaisir * Un accompagnement au quotidien sur tes projets, un accès à la formation, des EPI haut de gamme à partir de 6 mois d'ancienneté pour toujours plus de super pouvoirs * Un programme de parrainage illimité pour agrandir notre village * Un Compte Epargne Temps (seulement si tu le souhaites bien sûr) avec un taux de rémunération à 8% pour te constituer une épargne sympa Faisons un tour d'horizon des ingrédients à faire bouillir dans la marmite pour réussir ta mission : * Tu es dynamique et organisé/e * Tu arrives facilement à te lever de bonne heure * Tu es partant/e pour travailler du lundi au samedi * Un diplôme ou une première expérience dans le commerce serait un plus Tu touilles le tout et ça devrait bien se passer ! 24 à 48h après avoir reçu ta candidature, Clotilde et Eloi reviennent vers toi pour faire connaissance (parcours de vie, expériences, recettes d'hydromel... On s'égare...?). Et après, c'est à nous de jouer pour te trouver sandales à ton pied. Mais avant ça, clique et postule, il y a de la place pour tout le monde dans notre Atrihomsphère !
Votre mission principale : Faire rayonner les produits de votre région et valoriser les producteurs locaux Votre rayon est votre terrain d'expression, vous l'animez et lui donnez vie par la théâtralisation. Vous partagez avec passion l'histoire des produits au délicieux goût du terroir. Vente et conseil aux clients Information sur les offres spéciales et les engagements U Fidélisation de la clientèleMerchandising et mise en valeur du rayonSuivi des stocks et de l'approvisionnementRespect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, on prend votre parcours professionnel au sérieux. On vous encourage à évoluer constamment en développant vos compétences. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de conseiller vendeur rayon traditionnel suivez le lien -> https: urlr.me ZatK8w Contrat : CDI Temps plein Service : Vente alimentaire Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes ... l'écoute de vos clients, prêt à répondre à leurs besoinsRigoureux et organisé pour assurer la réglementation et la sécurité alimentaireFier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagéPrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : Faire rayonner les produits de votre région et valoriser les producteurs locaux Votre rayon est votre terrain d'expression, vous l'animez et lui donnez vie par la théâtralisation. Vous partagez avec passion l'histoire des produits au délicieux goût du terroir. Vente et conseil aux clients / Information sur les offres spéciales et les engagements U / Fidélisation de la clientèle Merchandising et mise en valeur du rayon Suivi des stocks et de l'approvisionnement Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, on prend votre parcours professionnel au sérieux. On vous encourage à évoluer constamment en développant vos compétences. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de conseiller vendeur rayon traditionnel suivez le lien -> https://urlr.me/ZatK8w Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. À l'écoute de vos clients, prêt à répondre à leurs besoins Rigoureux et organisé pour assurer la réglementation et la sécurité alimentaire Fier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagé Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : Valorisez les produits pour la satisfaction des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous optimisez le parcours d'achat des clients. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les produits sont bien frais ! Mise en rayon tiquetage et suivi des prix Balisage publicitaire Conseil aux clients Valorisation des produits Partage des offres promotionnellesGestion des stocks LogistiqueRespect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https: urlr.me fwF4h Contrat : CDI Temps plein Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Professionnel attentif, votre sens de l'organisation offre un rayon mettant en valeur les produits proposés par nos producteurs locauxAdepte du travail d'équipe, c'est le collectif qui vous fait vibrerRigoureux et attentif à la satisfaction de nos clients Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : Valorisez les produits pour la satisfaction des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous optimisez le parcours d'achat des clients. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les produits sont bien frais ! Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Conseil aux clients / Valorisation des produits / Partage des offres promotionnelles Gestion des stocks / Logistique Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Professionnel attentif, votre sens de l'organisation offre un rayon mettant en valeur les produits proposés par nos producteurs locaux Adepte du travail d'équipe, c'est le collectif qui vous fait vibrer Rigoureux et attentif à la satisfaction de nos clients Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous souhaitez révéler vos talents de rédacteur-trice, apporter une communication dynamique et créative, venez vous exprimer !Vous serez amené.e :A participer au plan de communicationA développer l'image externe et l'attractivité de SLH, via le site internet, les réseaux et médias sociauxA la mise en place d'actions de communication ciblées en produisant des supports écrits (communiqués de presse, Le Mag', Lettre du Personnelvisuels (plaquettes, affiches..) et multimédiasProposer et rédiger des contenus de communication en lien avec l'actualité de l'Office, en veillant à leur cohérence avec le sens et les valeurs de notre projet d'entreprise."A prendre en charge l'organisation des événements de communication interne ou externeA participer à la sélection et à la coordination avec les prestatairesA assurer l'entretien et la mise à jour du site internetA assurer une veille et la modération de l'e-réputation de SLHA participer à la mise en place d'une communication de crise, si besoin
Prêt(e) à booster votre carrière et à contribuer activement à nos projets ? Rejoignez-nous et participez à une aventure humaine et professionnelle enrichissante ! Vous souhaitez relever un défi stimulant et avoir un impact direct sur le financement et la performance d'un organisme ?Nous recrutons un(e) Responsable du financement des opérations immobilières et du contrôle de gestion au sein de la Direction Financière et des Marchés Publics.
Managé(e) par un responsable Presta Breizh, vous êtes positionné(e) sur la ligne de production. Missions principales : - Emballer et conditionner les produits - Etiqueter les colis - Suivre le planning d'emballage - Utiliser le logiciel d'emballage - Contrôler l'aspect final avant emballage - Détecter et signaler les anomalies - Respecter le processus de fabrication - Renseigner les documents de production - Déplacer les charges - Procéder à l'entretien courant du poste de travail - Assurer le tri des déchets - Respecter les consignes de sécurité Au-delà des compétences requises, nous recherchons avant tout une personnalité, aimant le travail bien fait, capable de travailler en équipe et qui aime apprendre. Si besoin, nous vous formons aux compétences suivantes : Techniques de découpe Connaissances anatomiques des morceaux des différents produits travaillés Connaissances élémentaires aux règles de sécurité et d'hygiène Pourquoi Rejoindre Presta Breizh ? Culture d'Entreprise : Pour nous, l'humain est la plus précieuse des ressources. C'est pour cette raison que nous plaçons au centre de nos préoccupations la santé et la sécurité de nos collaborateurs. Opportunités de Carrière : Nous offrons des opportunités de formation continue et de développement de carrière pour aider nos employés à atteindre leur plein potentiel. Avantages Sociaux : Titres Restaurant, participation aux bénéfices, une couverture santé avantageuse, 1% logement, prime de transport d'1€ par jour. Comité social économique : Notre CSE propose également des avantages avec des chèques culture, des chèques naissance, une participation au remboursement sur une licence de sport, etc.
Entreprise spécialiste de la deuxième transformation des viandes dans l'agroalimentaire, Presta Breizh développe chaque jour son savoir-faire, grâce à ses experts en désossage, parage et conditionnement. Soucieux de garantir à ses clients, industriels de l'agro-alimentaire dans le Grand Ouest ( Régions : Bretagne, Normandie, Pays de la Loire, Nouvelle Aquitaine & Occitanie ), une prestation de qualité. Rejoindre Presta Breizh, c'est intégrer une entreprise innovante ...
Sous la responsabilité du chef de cultures, le/la responsable de secteur de production horticole met en œuvre et coordonne toutes les opérations du secteur et anime son équipe. * Programmer les travaux à réaliser * Prévoir et ajuster les ressources à mobiliser * Coordonner les activités et animer une équipe de permanents et de saisonniers * Participer aux réflexions liées à l'évolution de l'outil de travail, des techniques, et aux résultats obtenus * S'assurer de la qualité et de la conformité des produits à chaque étape du processus de production * Être garant de la sécurité des personnes de son équipe * Entretenir l'espace de travail et le matériel Profil Vous maîtrisez les techniques de productions horticoles. Véritable manager, êtes à l'écoute et doté d'un bon esprit d'équipe. Vous êtes orienté solution et force de proposition. Engagé et pédagogue , vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'adaptabilité. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 26 000,00€ à 30 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation Horaires : * Du lundi au vendredi Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/09/2025
Description du poste : Vous aurez pour mission la pose de tous types de menuiseries intérieures : blocs portes, plinthes, parquets, quincailleries, placards, aménagements variés... Zone d'intervention environ 25 kms autour de l'entreprise. Vous travaillerez en autonomie. Conditions de travail :***CDI avec une durée de travail de 39 heures semaine (heures supplémentaires majorées ) * Rémunération suivant profil et expérience de 14,51 à 16,84 € / heure * Restaurants pris en charge par l'entreprise le midi * Mutuelle prise en charge en grande partie par l'entreprise Les Plus de cette société :***Une entreprise à l'écoute de ses collaborateurs * Parc de camions, machines, outillages récents pour que vous travaillez dans de bonnes conditions * Travail en autonomie * Mutuelle prise en charge en grande partie par l'entreprise * La qualité de travail, la satisfaction client * La confiance Description du profil : Vous êtes titulaire d'un CAP ou d'un CAP/BEP en menuiserie ou équivalent, vous avez de l'expérience dans ce domaine, vous apprécié le travail en équipe et vous êtes reconnu(e) pour vos qualités techniques et relationnelles. Vous êtes capable de gérer les chantiers de façon autonome, vous avez une première expérience réussie. Plus qu'un diplôme, c'est votre expérience et vos compétences dans la pose de menuiseries qui feront la différence. Ce poste attire votre curiosité ? Vous souhaitez continuer à développer vos compétences dans la pose ? Alors n'hésitez pas et postulez à cette offre ! Pour rejoindre cette équipe, c'est facile ! Postulez à cette opportunité ou contactez moi. J'étudierai votre candidature avec attention. Je vous réponds dans les 48 heures.
Description du poste : Nous sommes spécialisés dans la découpe à façon et la fabrication de Poutres Reconstitués Soudées. Nous avons 50 collaborateurs répartis sur 2 sites dans la même zone industrielle. Nous faisons partis du groupe Maisonneuve. ? Opérateur Plieur H/F - Évoluez dans un environnement technique et dynamique ! Vous souhaitez mettre votre savoir-faire en pliage au service d'une entreprise qui valorise la précision et l'expertise métier ? Rejoignez-nous et devenez un maillon essentiel de notre chaîne de production ! ? Votre mission En tant qu'Opérateur Plieur, vous jouerez un rôle clé dans la transformation des pièces métalliques grâce à une plieuse à commande numérique. Votre mission consistera à : ¿ Plier des pièces découpées en respectant les consignes techniques et les exigences de qualité. ¿ Effectuer les réglages nécessaires sur la machine pour garantir un pliage précis. ¿ Vérifier la conformité des pièces avec le plan ou les spécifications du client. ¿ Assurer le conditionnement et la mise en zone départ des pièces finies. ¿ Entretenir votre poste de travail et effectuer la maintenance de premier niveau. ? Un plus ? Nous vous formons en interne sur la conduite laser pour élargir vos compétences et renforcer votre polyvalence ! ? Profil recherché ? Vous avez au moins 1 an d'expérience en pliage (LVD, Amada.). ? Vous êtes rigoureux, autonome et aimez le travail en équipe. ? Vous êtes à l'aise avec le travail en équipe 2x8 et prêt à relever des défis techniques. ? Ce que nous offrons ? Salaire attractif, à négocier selon votre profil et expérience ? Formation interne pour développer vos compétences ? Une équipe dynamique et un environnement de travail stimulant Rejoignez-nous et façonnez l'acier avec précision et expertise ! ?¿
En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Capgemini recherche actuellement des profils : Nous recherchons un(e) Développeuse/Développeur Banc de Test expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique à Cholet. Vous participerez au développement et à la mise à jour de bancs de test automatiques pour des essais radio RF et BF sur divers produits radio. Missions principales : - Développer et maintenir des bancs de test automatiques utilisant les bibliothèques existantes - Coder des mesures RF et réaliser des IVQ (Installation Qualification Validation) - Mettre à jour le logiciel des moyens de test existants - Travailler avec des scripts de configuration d'équipements fournis par le laboratoire - Collaborer avec les équipes de la plateforme d'essais produit système
Nous recrutons pour notre Direction stratégie et communication - Un alternant / Une alternante communication & graphisme Vos missions Intégré(e) au sein du service Communication de Meldomys, vous participerez à la mise en œuvre des actions de communication interne et externe de l'entreprise. Durant votre alternance, vous interviendrez sur différentes missions : Graphisme Mise en page de supports de communication (Dossiers de presse, flyers, affiches, rapports, newsletters, etc.) Création de visuels déclinés selon la charte graphique de l'entreprise Participation à la conception de campagnes de communication visuelle (print & digital) Community Management Participation à la définition de la stratégie de présence sur les réseaux sociaux Rédaction de contenus (posts, articles courts.) Création des visuels et contenus multimédias (images, carrousels, courtes vidéos .) Programmation des publications et modération des interactions Veille sur les tendances et les bonnes pratiques du secteur Reporting Sites internet et intranet Production de contenus (rédaction d'articles, réalisation de vidéos, de prises de vues, de visuelsmise en ligne, reporting (intranetFormation en cours dans les domaines de la communication, du marketing digital ou des arts graphiques (niveau Bac+2 à Bac+5) - Maîtrise des outils de création graphique (suite Adobe : InDesign, Illustrator, Photoshop) - Bonne connaissance des réseaux sociaux (Facebook, Instagram, LinkedIn, YouTubeCompétences rédactionnelles, excellente maîtrise de la langue : syntaxe, orthographe et grammaire irréprochables, appétence pour l'écriture, créativité, rigueur et sens de l'organisation - Capacité à travailler en équipe, curiosité et sens du contact Dans le cadre de notre politique handicap, tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnus en situation de handicap. Nous avons la volonté d'intégrer et d'accompagner chaque nouveau collaborateur de façon équitable et nos valeurs de recrutement sont centrées sur les compétences et la motivation des candidats que nous rencontrons. Ce que nous vous proposons : Une expérience concrète, polyvalente et professionnalisante au sein d'un bailleur social engagé L'opportunité de contribuer à des projets concrets à fort impact social Un accompagnement dans votre montée en compétences Un environnement de travail bienveillant, dynamique et collaboratif Contrat d'apprentissage de 2 ans Poste basé à Angers (49) AVANTAGES : 13ème mois + intéressement + titres repas + 35 H et horaires variables + mutuelle, prévoyance + avantages CSE + accès gratuit à une salle de sport + parcours d'intégration personnalisé.
Sous la responsabilité du Directeur d'Exploitation, vous aurez pour missions principales :Accompagner les résidents aux gestes de la vie quotidienne : lever, aide à la toilette ou toilette complète selon capacité du résident, mise aux toilettes, mobilisation, réinstallation, coucher, aide aux repas...Accompagner les résidents aux différents espaces de vie (animations, sorties...) -Veille active afin de répondre aux besoins des résidents,Veille rassurante au bien-être et confort des résidents ainsi que proposition d'activités thérapeutiques et occupationnelles.ProfilVous possédez une expérience significative sur un poste similaire.Dynamique et motivé(e), vous appréciez le travail en équipe et êtes apte à gérer le stress.Et si votre compétence faisait la différence ?Ouvertes, accueillantes, inclusives, nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons. Nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous et à mettre en place les aménagements nécessaires. Rencontrons-nous et parlons- en !Horaires : 9h-20h ou 8h-19hRémunération : à partir dePrime ségur + Avantages groupe (prime dite de 13ème mois conventionnel, titres restaurant, prime d'intéressement)L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragiliséeNous sommes médecins, infirmiers, aides-soignants, auxiliaires de vie, rééducateurs, psychologues, cuisiniers, gouvernants, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles :Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD)Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptationAu sein de nos cliniques de santé mentaleAvec des services d'aide à domicile.Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation).Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident, patient et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour notre site du Lion d'Angers (situé à 20 minutes d'Angers - 49), notre futur(e) : ASSISTANT CHEF DE PRODUITS (H/F) Rattaché(e) au Chef de Produits Sénior Tendre &Plus, vous rejoignez l'équipe Marketing dans le cadre du renforcement du service. Vous aurez la charge du développement, de la gestion et de la promotion des produits destinés au secteur de la GMS. Sous la responsabilité du Chef de produits Tendre & Plus, vous mènerez les missions suivantes : • Identifier l'évolution des besoins des marchés, réaliser la veille concurrentielle, • Réaliser les analyses marchés (Panels CIRCANA – KANTAR / Veille concurrentielle / Ecoutes Clients) nécessaires pour recommander les plans d'actions adaptés. • Gérer le portefeuille des produits, assurer les lancements et les innovations en agissant sur toutes les composantes du mix, dans le respect des procédures internes et des délais prévus, en lien avec les différents services internes (R&D, Achat, Qualité, Juridique, Production...) et externes. • Gestion et animation les plans marketing et de communication pour promouvoir les produits (réseaux sociaux, site internet...), bilan et analyse des différentes actions • Gérer et analyser les différents outils de reporting (exemple KPI's), d'aide à la vente et des supports de communication pour les marques du périmètre PROFIL RECHERCHÉ : Issu(e) d'une formation supérieure en Marketing/commerce, vous possédez une expérience en agro-alimentaire dont une expérience en GMS. Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'écoute, votre aptitude à travailler en équipe et en mode projet, ainsi que pour votre force de proposition et votre esprit d'initiative. Notre proposition : • CDD à pourvoir dès que possible jusqu'à mars 2026 • Poste basé au Lion d'Angers • Statut employé • Rémunération sur 13 mois + indemnité de transport (après 6 mois) + intéressement/participation + mutuelle (prise en charge à 75% sur l'option de base) + avantages du CSE + tarif préférentiel sur notre gamme de produit. Envie d'en savoir plus ? Rencontrez-nous et rejoignez ELIVIA, un groupe engagé par nature ! Chez Terrena nous agissons ensemble afin de créer un environnement accueillant pour tous. Nous sommes engagés dans une démarche d'inclusion au travers de notre politique handicap. De ce fait, nous encourageons les personnes en situation de handicap à postuler à nos offres d'emploi. Terrena croit en la force du collectif !
ELIVIA (CA : 1.100 M€) filiale du groupe TERRENA et N°2 français dans la filière viande bovine propose depuis 40 ans des produits alimentaires à base de viande de grande qualité. ELIVIA est un véritable acteur majeur de la viande en France avec nos marques nationales telles que Tendre & Plus, La Nouvelle Agriculture®, Sourires De Campagne, Al Qassab et Elivia Professionnels, destinés à nos clients en GMS et RHF.
RESPONSABILITÉS : Afin de renforcer notre équipe RH, nous recherchons pour notre siège basé au Lion-d'Angers (49), un(e) RESPONSABLE SIRH ET PAIE (H/F). Rattaché(e) au DRH, vous êtes manager d'une équipe de 5 gestionnaires de paie et un alternant SIRH, vos autres missions sont : • Superviser les activités de paie, • Gérer l'exploitation du SIRH avec les éditeurs et les différentes demandes de reporting, • Collecter, analyser et valider les paramétrages du système (paie, GTA, formation, ...), • Participer au projet d'intégration au SIRH Groupe prévue en avril 2026, • Piloter les projets SIRH avec les différents acteurs (éditeurs, DSI, utilisateurs...), • Recetter les livraisons applicables, • Contribuer au bon fonctionnement du système, centraliser et traiter les remontées d'anomalies ou demandes d'évolutions, • Mettre en place ou mettre à jour les tableaux de bord de la fonction RH, • Coordonner les méthodes d'utilisation et mettre en place les procédures d'utilisation, • Préparer la succession du Responsable SIRH et Gestion sociale. PROFIL RECHERCHÉ : Diplômé(e) d'un Bac +3 à Bac +5 de type RH/Informatique/Droit social, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en Paie avec une appétence pour le SIRH. Vous êtes autonome, rigoureux(euse) et disposez de très bonnes capacités analytiques. Vous maîtrisez les f ondamentaux de la gestion de projet et de la paie. Vous faites preuve d'un bon relationnel, d'une excellente communication écrite comme orale, vous savez être pédagogue et vous avez un sens aigu du service. Notre proposition : CDI à pourvoir dès que possible Statut cadre Rémunération sur 13 mois + indemnité de transport (après 6 mois) + prime annuelle sur objectifs + intéressement/participation + accord de télétravail + mutuelle (prise en charge à 75% sur l'option de base) + avantages du CSE + tarif préférentiel sur notre gamme de produit. Envie d'en savoir plus ? Rencontrez-nous et rejoignez ELIVIA, un groupe engagé par nature ! Chez Terrena nous agissons ensemble afin de créer un environnement accueillant pour tous. Nous sommes engagés dans une démarche d'inclusion au travers de notre politique handicap. De ce fait, nous encourageons les personnes en situation de handicap à postuler à nos offres d'emploi. Terrena croit en la force du collectif !
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour notre siège situé au Lion d'Angers (49), un(e) ASSISTANT EXPORT (H/F) Dans le cadre d'une évolution, l'équipe export de notre siège recherche son ou sa futur(e) Assistan(e). Au quotidien, vous contribuez à la commercialisation de nos co-produits, abats et 5ème quartier. Plus précisément vos missions sont : • Suivre les commandes clients (industriels, grossistes et négociants) de la prise de commandes, à la fabrication jusqu'à l'expédition et la facturation. • Présenter nos produits, les tarifs et nos services. • Gérer la partie documentaire associée : certificats sanitaires, certificats d'origine... (Hong-Kong, Chine, Ukraine, Europe, Afrique de l'Ouest). • Assurer le back-up de notre commercial durant ses absences (congés annuels). Dans le cadre de vos missions, vous êtes en contact avec nos autres services : production, financier, logistique et informatique. Mais également à l'externe : DDPP et les services officiels de l'Etat (Dépt., Interbev, etc.). PROFIL RECHERCHÉ : Diplômé(e) d'un BTS, Bachelor ou Master Commerce International, vous justifiez d'une première expérience au sein d'un service export et idéalement en industrie agroalimentaire. Vos atouts pour nous rejoindre ? • Maîtrise de l'Anglais indispensable (B1/B2) – une seconde langue est un plus. • Polyvalence, rigueur, sociabilité, force de proposition et sens du commerce • Goût pour la géopolitique et ouverture sur le monde Notre proposition : CDI à pourvoir pour septembre 2025 au plus tard Statut agent de maîtrise 35H/semaine Rémunération sur 13 mois + indemnité de transport (après 6 mois) + prime vacance + intéressement/participation + accord de télétravail + mutuelle (prise en charge à 75% sur l'option de base) + avantages du CSE + tarif préférentiel sur notre gamme de produit Envie d'en savoir plus ? Rencontrez-nous et rejoignez ELIVIA, un groupe engagé par nature ! Chez Terrena nous agissons ensemble afin de créer un environnement accueillant pour tous. Nous sommes engagés dans une démarche d'inclusion au travers de notre politique handicap. De ce fait, nous encourageons les personnes en situation de handicap à postuler à nos offres d'emploi. Terrena croit en la force du collectif !
ELIVIA (CA : 1.100 M€) filiale du groupe TERRENA et N°2 français dans la filière viande bovine propose depuis 40 ans des produits alimentaires. Faire le choix de rejoindre ELIVIA, c'est intégrer une entreprise où le savoir-faire et la qualité sont au centre des préoccupations et qui permet, par sa présence sur le territoire, de nombreuses perspectives de carrières.
POSTE : Comptable Gestion Immobilière H/F DESCRIPTION : Notre client situé à CHAMBELLAY est un acteur majeur dans l'industrie des activités immobilières, proposant des services complets et des solutions innovantes pour répondre aux besoins des clients. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? « Cette entreprise allie innovation, stabilité et proximité humaine pour vous offrir un environnement de travail épanouissant et porteur de valeurs fortes. » En quoi le poste de Comptable Gestion Immobilière (F/H) pourrait-il enrichir votre parcours professionnel ? Dans le cadre de la gestion comptable immobilière, vous serez responsable de divers aspects financiers et administratifs visant à optimiser les performances économiques de notre client - Saisir les pièces comptables dans le logiciel de gestion, incluant factures, devis, contrats et règlements - Comptabiliser les écritures liées aux acquisitions et ventes d'immeubles - Établir et suivre les budgets, en incluant les charges courantes et travaux - Gérer les emprunts et contrats de crédit-bail immobilier, en assurant leur conformité et rentabilité - Assurer le suivi et la gestion rigoureuse des sinistres pour sécuriser les actifs immobiliers - Refacturer les charges, taxes foncières et autres taxes aux locataires.- Faire les rapprochements bancaires, - Gérer les immobilisations, - Préparer les clôtures et les bilans comptables, - Participer à la préparation de la TVA Poste en 39H/semaines avec possibilité de télétravail, une journée par semaines. Vous travaillez, dans un cadre de travail exceptionnel. Une salle et des cours de sport sont également mis à votre disposition ! Rémunération négociable selon expérience. PROFIL : Vous disposez d'une formation de niveau Bac +2/3 en comptabilité et une expérience significative en comptabilité. Vous maîtrisez le Pack Office et connaissez l'environnement Cegid et idéalement ALTAIX. Dans le cadre de votre intégration, une formation interne est prévue. Vous êtes rigoureux(se), curieux(se), polyvalent(e) et reconnu(e) pour votre capacité d'organisation et de priorisation. Votre adaptabilité et votre relationnel sont autant d'atouts qui vous permettront de vous intégrer rapidement au sein du Groupe. Si vous recherchez du dynamisme et de la stimulation à travers des projets multiples mais aussi un Groupe offrant sécurité et convivialité, alors n'hésitez plus et postulez à cette annonce ! Processus de recrutement Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel !
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi. De par notre expérience dans le recrutement tertiaire, nous sommes experts pour vous trouver les meilleures opportunités professionnelles.
Ce que l'on attend de vous :OÙ : Le Lion d'Angers (49) - QUOI ? un CDD - QUAND ? du 15 juillet 2025 au 15 octobre 2025- Accueillir et de renseigner l'adhérent et le client dans son parcours d'achat au sein du magasin- Renseigner et vendre les produits de nos gammes professionnelles (fertilisants, santé végétale, semences ...) et des autres gammes de type Aménagement/Matériaux, Bricolage, Jardin, Alimentation animale.- Promouvoir les offres commerciales du moment et participer à la fidélisation de la clientèle- Participer à la réception, la mise en rayons et la mise en avant des produits du magasin- Optimiser les stocks, en lien avec le responsable du magasin- Assurer l'encaissement des ventes et diverses opérations administratives associées
Description du poste : Rattaché(e) au Chef d'Atelier, vous serez chargé(e) d'assurer la maintenance préventive et corrective des tracteurs et du matériel d'accompagnement afin de garantir leur bon fonctionnement. Vous aurez pour missions principales de : - Réaliser les inspections régulières des machines et exécuter les opérations d'entretien préventif. - Identifier les pannes, démontage, réassemblage ou remplacement des pièces défectueuses. - Mesurer et contrôler des composants électroniques complexes des machines. - Effectuer la maintenance et l'entretien global du matériel. - Effectuer le réglage du matériel neuf, avec essais et mises au point avant livraison aux clients. - Dépanner les machines: des déplacements fréquents sur les sites clients sont à prévoir. Description du profil : Vous justifiez d'une première expérience similaire dans le secteur agricole, les travaux publics ou dans le domaine des véhicules industriels ? Vous avez des connaissances approfondies des systèmes mécaniques, hydrauliques et électroniques des machines agricoles ? Vous maîtrisez les outils de diagnostic et de réparation ?
Description du poste : ✨ Rejoignez notre tribu ! ☑️ Vous êtes déjà agent immobilier expérimenté, débutant ou vous en rêvez ? ☑️ Vous êtes prêt à faire évoluer votre carrière avec un réseau innovant et humain ? ☑️ Vous souhaitez faire partie d'une équipe où l'ambition et la bonne humeur sont au cœur de notre projet ? ... Alors, vous pouvez continuer à lire cette annonce ✅ Les avantages de travailler avec notre réseau :***Rémunération attractive : Minimum 80% de commission sur vos ventes ! * Pas de droit d'entrée ni de carte T exigée ! * Pack mensuel à prix attractif pour tous les outils et services nécessaires à votre réussite * Aucune contrainte géographique : travaillez de chez vous, en agence ou sur le terrain * Accompagnement juridique, administratif, commercial et marketing pour vous aider à grandir * Accès à un réseau d'experts : courtiers, diagnostiqueurs, travaux, architectes... mais vous pouvez vous créer le vôtre! * Formation continue pour devenir expert immobilier et évoluer dans votre métier * Possibilité de monter votre propre agence en bénéficiant de notre soutien * Une équipe à taille humaine où la cohésion et la convivialité sont des priorités Ce que vous ferez : Votre quotidien :***Prospection et Développement Commercial : Recherchez et identifiez les meilleurs acheteurs et vendeurs de biens sur votre secteur. * Gestion des Transactions : De la prise de mandat à la signature de l'acte authentique, vous serez responsable de vos transactions. * Conseil et Accompagnement Clients : Offrez un service sur-mesure et assurez la satisfaction totale de vos clients tout au long du processus. * Suivi des ventes : Assurez une communication régulière avec vos clients pour conserver le lien. * Reporting et Suivi des Objectifs : Suivez vos performances et optimisez vos stratégies commerciales. Ponctuellement :***Formations continues : Participez à des formations internes pour perfectionner vos compétences en immobilier * Événements de Réseautage : Rencontrez d'autres professionnels de l'immobilier lors d'événements réguliers et soirée d'affaires. Description du profil : Qui recherchons-nous ? ✨***Agent Immobilier Expérimenté Vous êtes un agent expérimenté, salarié ou indépendant et vous êtes prêt à relever un nouveau défi avec au taux de commission élevé ! Vous cherchez une autonomie totale dans votre organisation, avec l'opportunité de développer votre propre réseau, tout en bénéficiant du soutien d'un groupe solide. Si vous avez déjà un portefeuille de clients ou une expérience dans le secteur immobilier, vous êtes fait pour nous (ou on est fait pour vous ! )***Agent Débutant Vous rêvez de vous lancer dans l'immobilier, mais vous manquez d'expérience ? On vous aide ! Nous vous offrons un accompagnement personnalisé et un mentorat pour vous aider à démarrer. Une expérience professionnelle avec un dimensionnement de réseau local ou même en tant que chef d'entreprise est un plus, mais votre motivation et votre engagement seront vos meilleures armes ! Rejoignez-nous si...***Vous êtes passionné(e) par l'immobilier et avez l'ambition de réussir. * Vous aimez travailler en autonomie tout en étant soutenu par un réseau. * Vous souhaitez évoluer dans un environnement où les relations humaines et la bonne humeur sont essentielles. * Vous êtes prêt(e) à vous investir pleinement dans votre réussite ! Le Processus de Recrutement 1. Entretien Téléphonique avec le cabinet de recrutement Work&You 2. Échange et rencontre avec le PDG pour mieux comprendre vos attentes et évaluer si nous sommes faits pour travailler ensemble. 3. RDV Final pour discuter des conditions et finaliser votre intégration dans l'équipe.
RESPONSABILITÉS : Le parage est une étape clé du processus de transformation des viandes, consistant à retirer les parties non comestibles et tout ce qui pourrait nuire à la présentation du produit. Vous rejoignez une équipe de professionnels sur une ligne de production au Lion d'Angers pour : - Travailler des pièces d'avants et d'arrières de bœuf au couteau - Mettre en œuvre vos compétences techniques de parage - Appliquer les consignes de production définies par le client - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Nous vous proposons : - De rejoindre une entreprise à taille humaine - Un CDI à temps plein, du lundi au vendredi, avec horaires du matin - Un salaire compris entre 25 et 35 000€ à l'année - Une mise à disposition d'EPI de qualité et d'un matériel de travail adaptés à votre activité - Une participation au bénéfice - Une prévoyance et une caisse de retraite complémentaire - Des opportunités de carrière partout en France PROFIL RECHERCHÉ : Le poste est fait pour vous si : - Vous avez de l'expérience dans le domaine de la viande (industrie, GMS ou artisanat) - Le dynamisme, la rigueur et l'autonomie vous définissent - Vous aimez le travail en équipe Pour commencer votre nouvelle vie professionnelle à nos côtés, postulez !
Afin d'accompagner la croissance du groupe, nous recherchons en permanence de nouveaux talents. Rejoindre nos équipes, c'est l'assurance de valoriser vos compétences techniques et de pouvoir bénéficier de formations vous permettant d'évoluer tout au long de votre carrière. Prêt(e) à tenter l'expérience ? Nous recherchons un pareur (H/F) pour la société SERVIAND, spécialisée dans la découpe, le désossage et le parage de viande.
En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Atos recherche actuellement des profils : Le poste en quelques mots :Vous aimez les environnements bien structurés, l'automatisation des tâches récurrentes et voir vos scripts déployer des systèmes en un clin d'œil ? Ce poste est taillé pour vous.Rejoignez une équipe expérimentée au sein de notre centre de compétence, pour contribuer à l'industrialisation et l'automatisation des processus sur des environnements techniques riches et exigeants.Ce que vous allez faire si vous nous rejoignez : Concevoir, développer et maintenir des solutions d'automatisation pour optimiser les processus opérationnels. Automatiser le déploiement, la configuration et la gestion des systèmes via Ansible. Rédiger et maintenir des playbooks Ansible robustes, fiables et bien documentés. Participer à l'intégration de nouvelles technologies d'automatisation et documenter les bonnes pratiques. Assurer la traçabilité et la transparence des processus, et contribuer aux réunions d'équipe.
En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Atos recherche actuellement des profils : Le poste en quelques motsVous êtes passionné(e) par la virtualisation et souhaitez développer vos compétences dans un environnement technique exigeant ? Rejoignez notre équipe en tant qu'Alternant Ingénieur Système Virtualisation VMware et participez à la gestion et l'évolution d'un cloud privé multi-clients au sein d'une entreprise innovante.Vos missions à nos côtésEn tant qu'alternant(e), vous serez impliqué(e) dans : La maintenance en condition opérationnelle d'un cloud privé dans le cadre d'un contrat client récurrent. Le travail en collaboration étroite avec les Architectes Cloud et Réseau. Le rôle de référent(e) technique auprès des clients et des équipes internes sur vos projets. Le support et le maintien des architectures dans un contexte multi-clients et multi-technologies. La participation aux projets de déploiement, transition, transformation et foisonnement. La rédaction de documents d'exploitation et de documentation technique (en anglais). L'assistance aux équipes d'exploitation pour la résolution d'incidents et l'amélioration des processus via la mise en œuvre de rapports de monitoring. Le respect des processus stricts de sécurité dans un environnement exigeant. La prise en charge des astreintes et interventions en horaires non ouvrés selon les besoins. Les atouts pour réussir Maîtrise des outils VMware : VRA, VRO, VROPS, NSX-T (obligatoire), Tanzu (serait un plus). Langues : Anglais intermédiaire à expert (échanges techniques et rédaction de documents en anglais). Réseaux & Sécurité : Constructeurs : Cisco, Juniper, VMware, F5, Palo Alto. DC LAN : MP-BGP, EVPN, Geneve Overlay. WAN : MPLS, OSPF, BGP. SDN : NSX-T (obligatoire), Cisco ACI, SD-WAN. Firewall : Juniper, Palo Alto, Checkpoint, Stormshield. Automatisation : Ansible, Python.
SAMSIC INDOORS, agence hébergée et dédiée à son client ELIVIA, spécialiste de la transformation en viande bovine, recrute dans le cadre de son développement des Opérateurs étudiants pour le service VPH (Viande Pour Hâchée). Vos missions seront : - La palettisation : former et arrimer les palette - La mise sur le quai des palettes de VPH frais - Le conditionnement des VPH congelés - La bonne gestion des palettes selon l'étiquettage et le cahier des charges SalaireHeure + primes Les horaires sont en 2*8 fixe, avec des créneaux : Matin de 06h00 à 14h00 Après-midi de 14h00 à 22h00.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
SAMSIC INDOORS, agence hébergée et dédiée à son client ELIVIA, spécialiste de la transformation en viande bovine, recrute dans le cadre de remplacements des agents de conditonnement H/F - Etudiants. - Réceptionner les muscles sous vide - Flasher les muscles à l'aide du pistolet - Mettre en contenant en fonction des indications de l'écran (plan de rangement) - Conditionner les muscles en roll ou caddies - Evacuer les muscles non conforme et les ramener à la mise sous vide SalaireHEURES + PRIMES Horaires : MATIN 5h00 / 13h00 - APRES MIDI 13h00 / 21h00 Travail entre 2 et 4°C SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Notre client situé à CHAMBELLAY est un acteur majeur dans l'industrie des activités immobilières, proposant des services complets et des solutions innovantes pour répondre aux besoins des clients. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? « Cette entreprise allie innovation, stabilité et proximité humaine pour vous offrir un environnement de travail épanouissant et porteur de valeurs fortes. »En quoi le poste de Comptable Gestion Immobilière (F/H) pourrait-il enrichir votre parcours professionnel ? Dans le cadre de la gestion comptable immobilière, vous serez responsable de divers aspects financiers et administratifs visant à optimiser les performances économiques de notre client - Saisir les pièces comptables dans le logiciel de gestion, incluant factures, devis, contrats et règlements - Comptabiliser les écritures liées aux acquisitions et ventes d'immeubles - Établir et suivre les budgets, en incluant les charges courantes et travaux - Gérer les emprunts et contrats de crédit-bail immobilier, en assurant leur conformité et rentabilité - Assurer le suivi et la gestion rigoureuse des sinistres pour sécuriser les actifs immobiliers - Refacturer les charges, taxes foncières et autres taxes aux locataires.- Faire les rapprochements bancaires, - Gérer les immobilisations, - Préparer les clôtures et les bilans comptables, - Participer à la préparation de la TVA Poste en 39H/semaines avec possibilité de télétravail, une journée par semaines. Vous travaillez, dans un cadre de travail exceptionnel. Une salle et des cours de sport sont également mis à votre disposition ! Rémunération négociable selon expérience.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . De par notre expérience dans le recrutement tertiaire, nous sommes experts pour vous trouver les meilleures opportunités professionnelles.
Votre mission Envie de relever un nouveau défi au c ur d'un site industriel neuf ? Tu as le goût du terrain, tu sais fédérer une équipe, organiser les priorités, et tu veux t'investir dans un projet à taille humaine dans un environnement dynamique et en pleine croissance ? Nous recherchons un Chef(fe) de Quart pour intégrer une équipe de production motivée et une ambiance de travail collaborative. Tes missions au quotidien :En lien direct avec le Responsable de Production, tu auras la responsabilité de manager une équipe de 6 personnes en assurant la sécurité, la qualité et la performance sur l'ensemble des ateliers de production.Organiser et piloter l'activité de ton équipe en fonction du planning de productionAnimer, coordonner et accompagner ton équipe dans les opérations quotidiennesAssurer la communication entre les équipes et faire le lien avec les techniciens de maintenanceSuivre les temps de pause, la sécurité, la qualité et les bons enregistrementsIntervenir techniquement en cas de besoin et accompagner les démarrages et incidents de productionParticiper activement aux réunions de production et faire remonter les infos du terrain tre force de proposition pour l'amélioration continue et l'organisation de l'atelier Votre profil Ton profil :Tu as une formation BAC+2 BTS IngénieurTu possèdes déjà une expérience en management dans un environnement industriel (idéalement agroalimentaire ou pharmaceutique)Tu es organisé, à l'aise avec l'outil informatique, tu sais encadrer, animer une équipe et prioriser les actionsTu aimes être sur le terrain avec tes collaborateurs, dans l'opérationnelTu as l'envie de t'investir, de faire évoluer les choses et de contribuer à un projet ambitieux Les conditions :CDI Statut Agent de MaîtrisePoste en 3x8 (6h-14h10 14h-22h10 22h-06h10) - Travail le week-end et jours fériés (roulement)Rémunération : à partir de 14,40 € brut heure + variables de paie (primes de nuit, paniers, habillage, etc.)Prime annuelle, épargne salariale, participation et intéressementMutuelle et prévoyance 100 % prises en charge par l'employeurPort de charge jusqu'à 25 kg port de masque ventilé selon les zones A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. Contrat : CDI (27 05 2025) Localité : Le Lion D Angers (49220) Métier : Chef de Quart (h f)
Premier réseau d agences d emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 1004 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Vous ...
Le groupe SCAEL recrute pour sa filiale Microsept, basée au Lion d'Angers (49) et spécialisée dans l'analyse microbiologique des aliments, des eaux et des cosmétiques, un(e) : TECHNICIEN PRELEVEUR/AUDITEUR - CDI (H/F) SECTEUR : Nord d'Angers et Sud du département Maine et Loire (49) Les missions : Rattaché(e) au Responsable logistique, vous aurez pour mission principale de procéder aux prélèvements d'échantillons chez les clients selon les procédures et protocoles de prélèvements définis par les règles normatives et les bonnes pratiques de laboratoire. Dans ce cadre vos missions seront de : Réaliser les prélèvements d'échantillons sur site en respectant la réglementation et le cahier des charges spécifiques, Assurer, selon les techniques définies, le transport des échantillons, Compléter les fiches de prélèvements, Réaliser l'entretien et la maintenance du matériel utilisé, Informer et conseiller les clients en matière de conseils en hygiène alimentaire, Réaliser des audits, hygiénoscopies et inspections dans le cadre des visites de prélèvements. Profil recherché : De formation BAC à BAC+2 en techniques de laboratoire (type BAC STL ou BTS ANABIOTEC, DUT, DEUST) ou ayant déjà une expérience professionnelle dans le secteur agro-alimentaire ou le domaine de la restauration. Vous êtes jeune diplômé avec une période de stage effectuée en laboratoire ou avez une première expérience sur un poste similaire, rejoignez-nous. Pour exercer ce métier, vous devez impérativement faire preuve d'une réelle autonomie et de fortes capacités organisationnelles (organisation de votre journée de travail.). Vous serez formé en interne aux techniques de prélèvements et à l'interprétation des résultats d'analyses. Vous serez régulièrement présent chez les clients et vous devrez donc faire preuve de bonnes capacités relationnelles et d'écoute. Vous savez de plus prendre des initiatives et vous adapter rapidement aux imprévus et aux exigences de nos clients. Pour assurer vos déplacements professionnels, nous mettrons à votre disposition un véhicule de service ainsi qu'un téléphone portable. Pourquoi nous rejoindre ? Nous attachons une grande importance à la formation de nos nouveaux collaborateurs et à leur intégration afin qu'ils puissent débuter leur prise de fonction dans les meilleures conditions. Rejoindre Microsept, c'est intégrer une équipe à taille humaine, conviviale et bienveillante qui vous permettra de vous épanouir dans ce métier. Notre laboratoire se trouve à mi-chemin entre Angers dans le Maine et Loire et Château Gontier en Mayenne. Conditions de travail : - Travail du Lundi au Vendredi - Horaires : Départ de votre domicile entre 7h et 8h et retour au laboratoire entre 15h et 16h selon les tournées avec une pause déjeuner, soit 39h/semaine, - 23 RTT par an, - Rémunération selon expérience + prime vacances + prime d'ancienneté à partir de 3 ans, - Intéressement et PERCO, - Indemnités repas de 12€/jour travaillé - Mutuelle d'entreprise avantageuse et prévoyance, - Prise de participation dans la foncière immobilière du groupe, - CSE (chèques vacances, carte Hello CSE (réduction billetterie, voyages, cinés, sorties.)). Et côté bien-être et qualité de vie au travail ? Les locaux ont fait l'objet d'un agrandissement et des investissements informatiques et ergonomiques ont été réalisés au sein du laboratoire (bureaux réglables en hauteur, fauteuils et souris adaptés). Nous élaborons également un parcours d'intégration personnalisé pour chaque collaborateur. RSE : Notre Groupe s'engage sur le plan environnemental : gestion des déchets et recyclage, bilan carbone, agriculture biologique. D'un point de vue sociétal, nous avons lancé une démarche de politique handicap pour favoriser le recrutement, l'accompagnement et le maintien en emploi des travailleurs en situation de handicap. Dans le cadre de l'Index d'égalité professionnelle, Microsept a obtenu la note de 89/100. Processus de recrutement : 1. Après avoir postulé, nous accusons réception de votre candidature immédiatement par mail 2. Nous étudions votre profil et nous échangeons par téléphone pendant une trentaine de minutes 3. Nous planifions un entretien physique/visio avec la RRH et/ou le N+1 voir N+2 4. Un retour positif ou négatif vous sera toujours communiqué sous une dizaine de jours maximum Nous sommes convaincus que la diversité est une richesse pour l'entreprise et un atout pour sa performance. C'est pourquoi, nous soutenons l'égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. SCA/IND
La SCAEL est un groupe coopératif agricole qui prend ses racines en Eure et Loir et s'étend à ses départements voisins. Pour répondre aux attentes des agriculteurs, la coopérative s'est diversifiée avec des activités d'Export, de Laboratoire et de Distribution Grand Public. Le Groupe SCAEL, au travers de ses Hommes, adhérents et collaborateurs, porte avec conviction ses valeurs : Audace, Engagement, Proximité.
SAMSIC INDOORS, agence hébergée et dédiée à son client ELIVIA, spécialiste de la transformation en viande bovine, recrute dans le cadre de son développement un OPERATEURS EN ABATTAGE - SERVICES DES ABATS BLANCS H/F. Vos missions principales seront les suivantes : Assurer le brûlage des poils, le lavage et le désossage des pieds de boeufs. Identifier les caisses palettes en respectant la traçabilité des étiquettes. Horaire journée : démarrage à 06h00 Formation sur poste afin de vous accompagner SalaireHeure + PRIME HABILLAGE + PRIME PANIER REPAS + PRIME DE DOUCHESAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
SAMSIC INDOORS, agence hébergée et dédiée à son client ELIVIA n° 2 français de la viande de boeuf, recrute dans le cadre de son développement un Opérateur pour le service Traitement Carcasse. Vos missions seront : - Sciage de la partie avant et arrière de la carcasse - Dévertébrage et sciage de la colonne vertébrale - Séparation en quartiers avec le couteau - Respecter strictement les règles d'hygiène. Une formation interne sera mise en place afin de maîtriser le poste dans sa globalité, notamment le maniement du couteau. Horaires : - Equipe du matin : démarrage à 03h00 - Equipe de journée : démarrage à 08h00 REMUNERATION : SMIC + PRIME D'HABILLAGE + PRIME DE DOUCHE + PRIME PANIER REPAS SalaireHeure + primesSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
? Votre mission : un chef d'orchestre opérationnelPositionné(e) au cœur des projets, vous supervisez et accompagnez les chefs de projets tout au long du cycle opérationnel, de l'étude de faisabilité à la livraison des travaux.Vos principales responsabilitésEncadrer et accompagner les chefs de projet sur les aspects techniques, financiers, juridiques et organisationnelstre le référent technique de la direction, force de proposition sur les méthodes et procédés innovantsFavoriser la transversalité, fluidifier la communication et garantir l'application des procédures internesMonter et suivre en direct certaines opérations (construction, réhabilitation, maintenanceTransmettre les bonnes pratiques et contribuer au développement des compétences de l'équipeAssurer une veille technique et réglementaireContribuer à la gestion budgétaire et à la priorisation des interventions (PPE) en lien avec le gestionnaire de données patrimoniales.
Contexte du poste : Au sein de notre Direction clientèle et proximité, nos agences implantées sur le département sont en charge de mettre en œuvre la politique de l'organisme sur leur secteur, dans une démarche de proximité et de développement. Sous la responsabilité du responsable de secteur, nous vous proposons un poste de technicien/technicienne de contrôle immobilier au sein de notre bureau d'Avrillé. Vous intégrerez une équipe dynamique composée de 14 collaborateurs et collaboratrices et travaillerez pour un parc immobilier de logements (composé de logements collectifs et individuels). Votre mission principale ? Améliorer la satisfaction des locataires tout en optimisant les coûts dans votre secteur, en collaboration avec les chargés, chargées des états des lieux. Vos missions : Amélioration du processus de gestion des réclamations techniques : - Piloter le contrôle des travaux (vérification de la conformité et de la qualité) réalisés pour des prestations commandées par l'agence; - Assurer le suivi de la facturation et la relance des prestataires; - Contrôler le traitement des réclamations en s'assurant du respect des délais et mettre en œuvre des actions pour garantir une satisfaction optimale des locataires. Contrôle de l'exécution des contrats : Veiller au bon fonctionnement des systèmes de sécurité dans les bâtiments collectifs (par exemple, alarmes, extincteurs, etc.) en réalisant des visites de contrôle régulières ; Vérifier la bonne exécution des contrats d'entretien (ménager, espaces verts, robinetterie, etc.). Suivi des sinistres : Assurer le suivi des sinistres des parties communes En fonction des besoins, vous pourrez être amené(e) à remplacer les chargés des états des lieux dans la réalisation des constats d'état des lieux (entrées, sorties et visites conseil). Votre profil : De Formation BAC+2/+3 dans le secteur de l'immobilier ou du bâtiment, vous justifiez d'une expérience dans le contrôle immobilier, la gestion de réclamations techniques, ou un poste similaire idéalement dans le secteur du logement social. Vous êtes rigoureux(se), autonome, avec un bon esprit d'équipe et de communication. Vous avez un goût prononcé pour le travail de terrain et le sens de l'observation. Vous êtes à l'aise avec le suivi administratif des dossiers. La connaissance des normes de sécurité et d'entretien est un plus. Permis B exigé Vous vous y voyez déjà ? N'hésitez plus et rejoignez-nous ! Dans le cadre de notre politique handicap, tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnus en situation de handicap. Nous avons la volonté d'intégrer et d'accompagner chaque nouveau collaborateur de façon équitable et nos valeurs de recrutement sont centrées sur les compétences et la motivation des candidats que nous rencontrons. Poste à pourvoir rapidement - basé à Avrillé Déplacements fréquents sur votre secteur. Statut : Technicien/agent de maîtrise Rémunérations et autres avantages : entre 28k€ et 30k€ sur 13 mois/selon expérience + intéressement + tickets restaurant + 6 semaines de congés + RTT + horaires variables + avantages CSE + accès à une salle de sport + parcours d'intégration personnalisé. Pourquoi nous rejoindre ? Une structure en plein essor, porteuse de changement et tournée vers l'innovation. Un environnement où l'humain et la qualité du service sont au cœur des préoccupations. Un poste varié avec des responsabilités et des missions à la fois techniques et relationnelles. Rejoignez-nous pour contribuer à l'amélioration du cadre de vie de nos locataires et au bon entretien de notre patrimoine immobilier.
Votre mission principale : Le e-commerce, ça reste une affaire d'humain ! Grâce à votre expertise, vous assurez le bon déroulement des préparations des commandes et de livraison afin de garder un niveau de satisfaction client optimal. Organisation de la préparation des commandes Gestion du site e-commerce Contrôle qualitéInventaire et gestion des stocks Animation commercialeRespect des délais Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Avec votre énergie et votre passion, vous participez au rayonnement de notre drive. Nous vous aidons à vous épanouir au quotidien avec un projet professionnel adapté. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de coordinateur e-commerce, suivez le lien -> https: urlr.me qhMVx Contrat : CDI Temps plein Service : Drive Préparation de commandes Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnementSoucieux du détail, rien ne vous échappe parce que chaque commande compteOrganisé et précis, le site de e-commerce reflète votre implicationFier de votre métier, vous faites co exister le digital et le service client Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : SAMSIC INDOORS, agence hébergée et dédiée à son client ELIVIA, spécialiste de la transformation en viande bovine, recrute dans le cadre de son développement un OPERATEURS EN ABATTAGE - SERVICES DES ABATS BLANCS H/F. Vos missions principales seront les suivantes : Assurer le brûlage des poils, le lavage et le désossage des pieds de boeufs. Identifier les caisses palettes en respectant la traçabilité des étiquettes. Horaire journée : démarrage à 06h00 Formation sur poste afin de vous accompagner Salaire : 11.88€ / Heure + PRIME HABILLAGE + PRIME PANIER REPAS + PRIME DE DOUCHE SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous êtes un candidat motivé, dynamique et sérieux. Ponctuel, travailleur et disponible sur la période estivale ? N'attendez plus : Postulez et contactez-nous au***! A bientôt chez Elivia ! - Sabrina et Alexis de SAMSIC INDOORS Venez joindre une industrie dynamique et innovante !
Description du poste : Rattaché(e) à la direction, vous assumerez la responsabilité du service Santé, Sécurité et Environnement. Vos missions principales comprendront : -***La gestion et le leadership de l'équipe dédiée à la prévention et à la sécurité au travail. -***La structuration, le pilotage et l'animation du service pour répondre aux exigences du développement soutenu du site. -***Le conseil, l'accompagnement et l'animation de la politique de prévention des risques, en collaboration avec les partenaires internes et externes. -***L'assurance de la mise en conformité des locaux, du matériel et des postes de travail conformément aux normes en vigueur. -***La garantie de la conformité réglementaire du site et la mise en œuvre des dernières réglementations environnementales. -***La gestion proactive des relations avec les parties prenantes en matière d'environnement. -***Votre expertise et votre engagement contribueront à renforcer notre engagement en faveur de la santé, de la sécurité et de la durabilité environnementale au sein de notre structure en pleine croissance. Description du profil : Diplômé(e) d'un master en Santé et de la Sécurité, vous disposez d'une expérience significative d'au moins 5 ans dans des fonctions similaires. Votre avez une maîtrise approfondie des méthodes de gestion de la santé et de la sécurité, avec des compétences spécifiques en ergonomie et en gestion des risques psycho-sociaux. Doté(e) d'un leadership affirmé, vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre rigueur et votre diplomatie. Votre capacité à mobiliser les équipes autour de projets et d'objectifs ambitieux est un atout essentiel pour réussir dans ce rôle. Votre aisance dans le contact humain, associée à un esprit de synthèse et d'analyse développé, vous permet de collaborer efficacement avec divers interlocuteurs et de contribuer activement à la culture de la sécurité au sein de l'entreprise. Poste à proximité du Lion d'Angers (49).Haut du formulaire
RESPONSABILITÉS : Ce que l'on attend de vous : OÙ : Le Lion d'Angers (49) - QUOI ? un CDD – QUAND ? du 15 juillet 2025 au 15 octobre 2025 • Accueillir et de renseigner l'adhérent et le client dans son parcours d'achat au sein du magasin • Renseigner et vendre les produits de nos gammes professionnelles (fertilisants, santé végétale, semences...) et des autres gammes de type Aménagement/Matériaux, Bricolage, Jardin, Alimentation animale... • Promouvoir les offres commerciales du moment et participer à la fidélisation de la clientèle • Participer à la réception, la mise en rayons et la mise en avant des produits du magasin • Optimiser les stocks, en lien avec le responsable du magasin • Assurer l'encaissement des ventes et diverses opérations administratives associées PROFIL RECHERCHÉ : Vos atouts : • L'Aptitude commerciale • Le sens du service • La connaissance du domaine agricole • L'autonomie, le dynamisme, la capacité d'adaptation & la réactivité
Vous rejoignez notre coopérative Terrena, acteur incontournable dans le paysage agricole et agroalimentaire de notre région. L'activité Distribution TERRENA PRO et ses 4 canaux de proximité avec nos adhérents et clients : • 117 magasins sur l'ensemble de son territoire, • Un site e-commerce • Une assistance téléphonique • 400 experts sur le terrain Pour assurer l'approvisionnement avec le conseil d'experts.
Vos principales responsabilitésPiloter le processus de commercialisation en adéquation avec la politique de vente de SLHAccompagner et conseiller les prospects pour la réussite de leur projetDévelopper et promouvoir les outils et canaux de commercialisationDéfinir et mettre en œuvre des plans d'actions pour optimiser la vente des biensReprésenter SLH auprès des partenaires et diversifier les cibles de clientsRéaliser des études de marchSuivre le portefeuille client et son développement et mettre en place des indicateurs d'activitProspecter et analyser les opportunités foncières et immobilières
Description du poste : #çamatchentrenous ✅ - Entreprise spécialisée dans les sols résine pour les professionnels et industriels ✅ - Ambiance conviviale et dynamique ✅ - Potentiel pour évolution sur des postes de direction « Nous sommes spécialistes de projets de création et rénovation de sols résine dans l'Ouest de la France, auprès de clients professionnels de l'industrie. Aujourd'hui, on recherche notre futur(e) CONDUCTEUR DE TRAVAUX H/F pour nous accompagner dans notre aventure à Le Lion-d'Angers (49) » Votre potentiel permettra de : - Gérer et piloter plusieurs chantiers sur l'Ouest de la France avec un regard stratégique et économique sur chaque chantier - Superviser et coordonner les équipes (4 chefs d'équipe, 1 préparateur de sol, 1 métreur, et 1 assistante administrative) - Assurer la communication et la coordination entre toutes les parties prenantes pour garantir la bonne exécution des projets - Assurer la gestion des commandes, du budget, des réunions de chantier et de la planification - Être le garant de la qualité et de la sécurité sur vos chantiers Description du profil : Ce que nous cherchons chez vous :***Idéalement une solide expérience dans le gros œuvre (béton, peinture industrielle, maçonnerie, etc.). * Vous êtes déjà conducteur de travaux ou chargé d'affaires depuis à minima 3 ans, et possédez idéalement un diplôme d'ingénieur. * Vous avez un potentiel d'évolution vers des postes de direction * Vous aimez le travail en équipe, le management, et vous êtes prêt à prendre des responsabilités * Votre rémunération sera déterminée selon votre profil et vos compétences * Statut cadre * CDI
Vos missions :Au sein de la Direction administrative et financière, vous serez en charge de :- Manager une équipe composée de plusieurs collaborateurs au sein du service suivi administratif et financier des opérations et suivre son activité.- Définir les besoins en financements de l'entreprise en lien avec les autres directions de l'Office et notamment la Direction du patrimoine et maîtrise d'ouvrage.- Vérifier la faisabilité économique et financière des opérations envisagées.- Superviser le suivi administratif, financier et fiscal des opérations immobilières (budgets prévisionnels, analyses financières, tableaux de bords, simulationsGarantir la bonne application de l'ensemble des écritures comptables, fiscales et réglementaires liées aux opérations immobilières.- Contrôler l'exécution des budgets de l'ensemble des opérations.- Piloter l'optimisation des financements au regard de l'actualité juridique et financière en vigueur.- Encadrer la révision des comptes dans son domaine (dette financière, subvention, accession, immobilisation, TVAAssurer une veille réglementaire relative au financement et informer son équipe sur les évolutions.- Mettre en place et suivre des outils de suivi d'activités.
Vos missions au quotidienAu sein de la Direction Patrimoniale et Maîtrise d'Ouvrage, vous serez un acteur clé de la transformation et du développement de notre parc immobilier.Vos principales responsabilités Piloter les opérations de construction et de réhabilitation, de la conception à lalivraison (montages techniques, financiers, juridiques, administratifsCoordonner l'ensemble des parties prenantes (MOE, entreprises, partenaires,collectivitésAssurer le suivi d'opérations en maîtrise d'œuvre interne. Accompagner les locataires dans les projets en site occupé, en lien étroit avec la direction clientèletre référent(e) sur des missions spécifiques (sécurité des accès, etc.).Les + du poste? Horaires flexibles, RTT, télétravail possible? 13e mois, intéressement, titres restaurant? Rejoindre un acteur engagé dans les politiques locales de l'habitat? Des projets concrets à fort impact social
Description du poste : Notre client, spécialisé dans l'agencement, recrute dans le cadre de son développement un(e) menuisier poseur. Vos missions seront les suivantes : - pose de mobilier d'agencement à partir d'un plan de montage - utilisation d'outils et de machines électroportatives - contrôle de la qualité de la pose Vos compétences : Savoir lire et interpréter les plans et schémas de montage, en respectant le planning établi Savoir s'organiser et ordonnancer les opérations d'installation Choisir et utiliser à bon escient les machines et outils mis à sa disposition Résoudre différents problèmes techniques en accord avec sa hiérarchie et le service commercial S'adapter à différentes situations, et être polyvalent dans la réalisation de son travail Salaire : SELON PROFIL SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne de formation CAP BEP menuiserie, ayant le souhait de s'investir sur du long terme pour une entreprise ayant des valeurs fortes . Vous êtes rigoureux et souhaitez mettre à profit votre savoir-faire et le développer, contactez nous au***.
Description du poste : SAMSIC INDOORS, agence hébergée et dédiée à son client ELIVIA, spécialiste de la transformation en viande bovine, recrute dans le cadre de son développement de futurs OPERATEUR SPECIALISE EN AGROALIMENTAIRE H/F pour le secteur de la 1ère transformation (service traitements carcasses). En effet, ELIVIA est le n° 2 français dans son secteur et spécialiste des démarches filière « éco-responsable ». Il transforme et commercialise les viandes de bœuf, porc, veau et agneau à destination de la grande distribution, des artisans bouchers, de la restauration collective ou commerciale. Envie d'être formé et de rejoindre une entreprise dynamique et innovante ? Samsic Indoors vous forme directement chez ELIVIA. Durant une période de plusieurs mois, vous alternerez entre le théorique et la pratique. L'apprentissage du métier se trouve au coeur de l'atelier afin d'être au plus près de vos collègues déjà formés. Vous intégrez les équipes et vous êtes accompagnés dans le service. Vos missions seront les suivantes : - Réaliser des opérations spécifiques avec le couteau ou la scie selon le poste attribué - Réaliser des opérations avec le couteau ou la scie selon le cahier des charges - Accomplir les objectifs de qualité et de productivité - Respecter les consignes d'hygiène, de sécurité et de traçabilité. Salaire : 11.88€ / Heure + diverses primes : Indemnité repas, prime d'habillage, prime de douche, indemnité de transport (6 mois d'ancienneté) SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Même si une première expérience au couteau est un avantage, nous recherchons également des salariés ayant soif d'apprendre ! Si vous êtes motivé et curieux, nous sommes prêts à vous accompagner et à vous former à ce métier technique avec l'objectif de signer rapidement un contrat à la suite de la formation ! Votre dynamisme, votre goût pour le travail en équipe et votre implication dans l'apprentissage d'un nouveau métier sont des atouts indispensables à la réussite de vos missions. Venez rejoindre une industrie dynamique et innovante, en croissante évolution ! N'attendez plus : Postulez et contactez-nous au***ou***! A bientôt chez Elivia ! - Sabrina et Alexis de SAMSIC INDOORS
Description du poste : Visites de biens Immobiliers sur votre secteur. Faites Découvrir des propriétés, à vos acquéreurs. Prospections et prise de mandats : Trouver des opportunités sur votre secteur. Estimation et négociation : Aidez vos clients à réaliser des transactions réussies. Evolution rapide : Acquérez rapidement des compétences et accédez à des missions motivantes. Accompagnez, rassurer vos acquéreurs. Description du profil : Vous êtes une personne ayant du relationnel, vous appréciez l'humain, soif de réussir ? Issue du commerce ou changement de reconvertion ? Gout du Challenge et des opportunités à saisir ? Vous appréciez le terrain et envie d'être rémunéré à la hauteur de vos compétences de votre talent, de votre travail.
Nous recherchons pour notre concession de Le Lion-d'Angers un Mécanicien Agricole H/F en CDI. Rattaché(e) au Chef d'Atelier, vous serez chargé(e) d'assurer la maintenance préventive et corrective des tracteurs et du matériel d'accompagnement afin de garantir leur bon fonctionnement. Vous aurez pour missions principales de : Réaliser les inspections régulières des machines et exécuter les opérations d'entretien préventif. - Identifier les pannes, démontage, réassemblage ou remplacement des pièces défectueuses. - Mesurer et contrôler des composants électroniques complexes des machines. Effectuer la maintenance et l'entretien global du matériel. - Effectuer le réglage du matériel neuf, avec essais et mises au point avant livraison aux clients. - Dépanner les machines: des déplacements fréquents sur les sites clients sont à prévoir. Profil recherché : - Vous justifiez d'une première expérience similaire dans le secteur agricole, les travaux publics ou dans le domaine des véhicules industriels. - Vous avez des connaissances approfondies des systèmes mécaniques, hydrauliques et électroniques des machines agricoles. - Vous maîtrisez les outils de diagnostic et de réparation. - Efficace, intègre et autonome, vous avez également l'esprit d'équipe et le sens du service client.
M.A.C, membre de la Holding Agricole du Groupe Emil Frey France, est un acteur incontournable du secteur du machinisme agricole en Loire-Atlantique et dans le Maine-et-Loire. Concessionnaire New Holland et distributeur Promodis depuis plusieurs années, M.A.C compte aujourd'hui plus de 70 collaborateurs répartis sur 4 sites. Chaque jour, ces équipes contribuent au développement et à la réussite du Groupe. Vous cherchez à intégrer un groupe dynamique qui saura...
Description du poste : Ittaka Nantes, recrute pour son client spécialisé dans le domaine des infrastructures de réseaux électriques, gaz et éclairage public, un(e) Technicien(ne) d'études Réseaux Extérieurs H/F. Dans ce cadre, vous aurez pour missions la réalisation des études techniques, plans et documents techniques. * Etudes de faisabilité sur des réseaux secs (HT/BT/FT/Eclairage public/Gaz), études des projets/avant-projets et élaboration du plan d'ensemble. * Etude et contrôle des relevés topographiques. * Développement des projets en coordination avec l'encadrement de chantier. * Réalisation des plans et schémas fonctionnels à l'aide d'outils informatiques (Eras ou Autocad) * Etablissement des budgets des études. Description du profil : Nous recherchons un profil type BAC + 3 en en génie civil / TP / Electrotechnique. Vous maitrisez déjà l'environnement réseaux grâce à une première expérience dans ce domaine. Rigueur, méthodologie et sens du travail en équipe sont autant d'aptitudes nécessaires à la réussite dans ce poste. Les logiciels utilisés chez notre client : ERAS/ATLAS, CAMELIA, AutoCAD, CANECO EP, QGIS. POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA : Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise. Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients. Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes.
Description du poste : Vous souhaitez une opportunité au sein d'un groupe reconnu pour son expertise dans le machinisme agricole et son engagement auprès des professionnels du secteur ? Alors lisez plus loin, j'ai LE poste qu'il vous faut !Notre client, acteur incontournable de la distribution et de la maintenance de matériel agricole recherche un Technicien Agricole H/F.Vos missions :¿¿ Diagnostiquer et intervenir sur des dépannages de matériel agricole. ¿¿ Identifier les pannes, démonter, réparer et réassembler les pièces défectueuses. ¿¿ Réaliser les mesures et contrôles électroniques sophistiqués. ¿¿ Assurer la maintenance préventive et corrective du matériel. ¿¿ Régler et tester le matériel neuf avant livraison aux clients. Description du profil : Expérience dans la mécanique agricole, TP ou véhicules industriels. ¿ Efficace, intègre et autonome, avec un bon esprit d'équipe. ¿ Sens du service client et passion pour l'innovation technologique.
Description du poste : Ici, vous ne vous ennuierez pas, vous fabriquerez vos ouvrages de A à Z. Vous n'aurez pas un travail monotone en étant à longueur de journée sur le même poste. Vous ferez vos débits de panneaux, vos placages, vos montages d'éléments. Ici c'est bonne entente, esprit d'équipe, entraide entre collègue. Vous serez aidé(e) et formé(e) si besoin pour prendre vos fonctions et exceller à votre poste. CONDITIONS DE TRAVAIL :***CDI avec une durée de travail de 39 heures semaine (heures supplémentaires majorées) * Rémunération suivant profil et expérience, de 13,34 à 16,84 de l'heure. Les Plus de cette société :***Une entreprise à taille humaine, à l'écoute * Bâtiment, machines, outillages récents * Mutuelle prise en charge en grande partie par l'entreprise Les valeurs de cette entreprise :***La qualité de travail, La satisfaction client * La confiance Description du profil : Vous avez obtenu un CAP et/ou un BEP en menuiserie. Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et minutieux(e) dans votre travail. Vous apprécié le travail en équipe. S'il le faut, nous vous donnerons du temps pour que vous vous "fassiez la main".
Votre missionVous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres Vous surveillerez la prise de médicaments Vous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique) Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts) Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou en structure accueillant des personnes âgées ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse ! 2 années d'exercice de la profession ou le cas échéant de la spécialité équivalent temps plein hors intérim sont requis pour le posteA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Votre missionVous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres Vous surveillerez la prise de médicaments Vous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique) Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts) Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou en structure accueillant des personnes âgées ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
RESPONSABILITÉS : Vous aurez pour mission la pose de tous types de menuiseries intérieures : blocs portes, plinthes, parquets, quincailleries, placards, aménagements variés... Zone d'intervention environ 25 kms autour de l'entreprise. Vous travaillerez en autonomie. Conditions de travail : • CDI avec une durée de travail de 39 heures semaine (heures supplémentaires majorées ) • Rémunération suivant profil et expérience de 14,51 à 16,84 € / heure • Restaurants pris en charge par l'entreprise le midi • Mutuelle prise en charge en grande partie par l'entreprise Les Plus de cette société : • Une entreprise à l'écoute de ses collaborateurs • Parc de camions, machines, outillages récents pour que vous travaillez dans de bonnes conditions • Travail en autonomie • Mutuelle prise en charge en grande partie par l'entreprise • La qualité de travail, la satisfaction client • La confiance PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire d'un CAP ou d'un CAP/BEP en menuiserie ou équivalent, vous avez de l'expérience dans ce domaine, vous apprécié le travail en équipe et vous êtes reconnu(e) pour vos qualités techniques et relationnelles. Vous êtes capable de gérer les chantiers de façon autonome, vous avez une première expérience réussie. Plus qu'un diplôme, c'est votre expérience et vos compétences dans la pose de menuiseries qui feront la différence. Ce poste attire votre curiosité ? Vous souhaitez continuer à développer vos compétences dans la pose ? Alors n'hésitez pas et postulez à cette offre ! Pour rejoindre cette équipe, c'est facile ! Postulez à cette opportunité ou contactez moi. J'étudierai votre candidature avec attention. Je vous réponds dans les 48 heures.
Bienvenue dans le monde de l'excellence en travaux de menuiserie ! Cette entreprise est une référence dans le domaine grâce à son travail de qualité. Aujourd'hui, elle cherche à renforcer son équipe de poseurs. Si vous êtes un Menuisier Poseur (H/F), avide de relever de nouveaux défis, vous êtes la personne qu'il recherche ! Je suis Yann DELAUNAI, recruteur indépendant spécialisé dans la menuiserie dans le réseau Mercato de l'Emploi, j'ai été missionné par mon client pour ce recrutement.
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre de la croissance de ses activités, l'entreprise recherche un menuisier fabricant bois H/F pour rejoindre son équipe d'une petite dizaine de salariés. En tant que menuisier fabricant bois, votre maîtrise du bois massif sera essentielle à la production ou la restauration de menuiseries traditionnelles. Vos compétences seront mises à contribution et vous participerez à la valorisation de ce matériau noble grâce à des techniques artisanales. Pour réaliser vos missions et tâches, vous jouerez un rôle essentiel au sein de l'équipe : - Vous préparerez vos feuilles de fabrication et de débit - Vous tracerez sur le bois brut, réaliserez les débits, les coupes... - Vous pourrez être amener à faire des épures et des gabarits - Vous dégauchirez et raboterez vos éléments - Vous usinerez vos pièces ( mortaises, tenons, toupillages ) - Vous assemblerez vos ensembles, sous-ensembles ou ouvrages complexes - Vous installerez la quincaillerie, réaliserez les réglages - Vous ferez les finitions ( ponçage, applications de traitements ) - Vous poserez les joints et les vitrages - Vous préparerez les menuiseries pour la pose Planning: 39 h/semaine, heures supplémentaires majorées à 25% Horaires de travail flexibles: -Du lundi au jeudi: amplitude entre 7h30 et 12h, puis entre 13h30 et 17h45 -Vendredi matin uniquement (5h d'activité, AM libéré) Fourchette de rémunération: entre 13,34/h et 15,68/h (soit entre 2250 et 2650 brut/mois) Primes et avantages: - Prime Macron, panier-repas en cas de déplacement - Possibilité de récupération de chutes pour bois de chauffage - CE externalisé (chèques cadeaux etc.) -Evénements conviviaux (sorties collectives, visites d'entreprises etc.) PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire a minima d'un CAP et serez également accompagné.e et/ou formé.e. Vous connaissez bien le bois massif, si vous avez également de l' expérience en menuiseries extérieures c'est encore mieux! Et si idéalement, vous êtes disposé.e et en capacité de faire un peu de pose c'est un atout non négligeable!
Située à 15 minutes du Lion d'Angers, cette menuiserie perpétue un savoir-faire d'exception dans la fabrication et la restauration de menuiseries sur-mesure. Ici, chaque compagnon est responsable de ses réalisations et contribue à faire vivre une tradition d'excellence. Le respect des délais et la satisfaction-client sont des valeurs essentielles, qui guident chaque projet, qu'il soit de petite ou de grande envergure.
RESPONSABILITÉS : Ici, vous ne vous ennuierez pas, vous fabriquerez vos ouvrages de A à Z. Vous n'aurez pas un travail monotone en étant à longueur de journée sur le même poste. Vous ferez vos débits de panneaux, vos placages, vos montages d'éléments. Ici c'est bonne entente, esprit d'équipe, entraide entre collègue. Vous serez aidé(e) et formé(e) si besoin pour prendre vos fonctions et exceller à votre poste. CONDITIONS DE TRAVAIL : • CDI avec une durée de travail de 39 heures semaine (heures supplémentaires majorées) • Rémunération suivant profil et expérience, de 13,34 à 16,84 de l'heure. Les Plus de cette société : • Une entreprise à taille humaine, à l'écoute • Bâtiment, machines, outillages récents • Mutuelle prise en charge en grande partie par l'entreprise Les valeurs de cette entreprise : • La qualité de travail, La satisfaction client • La confiance PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez obtenu un CAP et/ou un BEP en menuiserie. Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et minutieux(e) dans votre travail. Vous apprécié le travail en équipe. S'il le faut, nous vous donnerons du temps pour que vous vous "fassiez la main".
Cette entreprise à taille humaine, à la réputation et la notoriété solides grâce à son travail de qualité est spécialisée dans la fabrication et la pose d'aménagements intérieurs et d'agencement. Pour enrichir son équipe de menuisiers à l'atelier, elle recrute un Menuisier atelier agencement H/F. Je suis Yann DELAUNAI, recruteur indépendant spécialisé dans le bâtiment dans le réseau Mercato de l'Emploi, missionné par mon client pour cette recherche. Vous souhaitez en savoir plus? Lisez la...
En qualité d'Accompagnant Éducatif et Social à domicile (anciennement Auxiliaire de Vie Sociale), vous aidez nos bénéficiaires les plus dépendants dans leur quotidien afin qu'ils puissent continuer de vivre à leur domicile. 1 - Compétences techniques : Assistance dans les activités quotidiennes Aide au lever et au coucher. Aide à l'habillage et au déshabillage. Aide à la mise bas de contention. Accompagnement et aide hygiène corporelle : aide à la douche, toilette au lavabo, toilette au lit Aide à la mobilité (transferts lit-fauteuil, accompagnement lors des déplacements). Aide à la prise des repas (préparation et/ou aide à l'alimentation). Soutien émotionnel et social Maintien du lien social (promenades, discussions, jeux, loisirs). Présence bienveillante pour rompre l'isolement. Accompagnement lors de sorties médicales ou administratives. Entretien du cadre de vie Réalisation de travaux ménagers (rangement, entretien des surfaces, lessive). Aide aux courses et à la gestion du quotidien. 2 - Diplômes : Etre titulaire du Diplôme d'État AES, BAC PRO SAPAT, ASSP ... 3 - Savoir-être : Souci du bien-être de la personne : empathie et bienveillance Sens de l'organisation, Polyvalence et adaptabilité, Autonomie Type de contrat : CDI - Composition rémunération : Salaire de base : Taux horaire : 13.08€ à 14.57€ bruts Rémunération selon la classification de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (CCBAD) Volume horaire : 151.67h mensuel Rémunération mensuelle fixe et annualisée : 1 983.80€ à 2 209.78€ brut par mois A cela s'ajoute : Élément complémentaire de rémunération (ECR) selon diplôme Élément complémentaire de rémunération (ECR) selon ancienneté dans la branche Élément complémentaire de rémunération (ECR) lié à l'organisation du travail - Majoration dimanches et jours fériés travaillésà 45% - Astreintes Choisir l'ADMR, c'est aussi la possibilité d'avoir : Une VOITURE de service ADMR (une fois la période d'essai validée) ou l'utilisation de son propre véhicule en étant indemnisé des frais kilomètriques à hauteur de 0.42€/km. Une indeminisation des temps de trajet entre les interventions Un roulement des week-end travaillés : un sur quatre. Un parcours d'intégration avec un tuteur expérimenté. Des réunions d'équipe pour plus de cohésion. Des actions de formation continues pour développer vos compétences. Un planning adapté. Divers avantages en intégrant le réseau : kit de bienvenue, prime parrainage (jusqu'à 300€), réductions partenaires... N'hésitez plus, candidatez et venez rejoindre l'ADMR de Maine-et-Loire : un réseau engagé pour ses salariés.
Bienvenue à l'Association ADMR le Lion d'Angers. Nous intervenons au quotidien auprès de familles, personnes âgées ou en situation de handicap sur des missions polyvalentes d'entretien du logement, d'aide à la personne et de garde d'enfants. Nous accompagnons nos bénéficiaires sur les communes de La Jaille Yvon, Chenillé Changé, Chambellay, Champteussé S/Baconne, Montreuil S/Maine, Thorigné d'Anjou, Sceaux d'Anjou, Andign¿..
En qualité d'Auxiliaire de Vie Sociale, vous aidez nos bénéficiaires les plus dépendants dans leur quotidien afin qu'ils puissent continuer de vivre à leur domicile. 1 - Compétences techniques : Assistance dans les activités quotidiennes Aide au lever et au coucher. Aide à l'habillage et au déshabillage. Aide à la mise bas de contention. Accompagnement et aide hygiène corporelle : aide à la douche, toilette au lavabo, toilette au lit Aide à la mobilité (transferts lit-fauteuil, accompagnement lors des déplacements). Aide à la prise des repas (préparation et/ou aide à l'alimentation). Soutien émotionnel et social Maintien du lien social. Présence bienveillante pour rompre l'isolement. 2 - Diplômes : Etre titulaire du Diplôme d'État AES, BAC PRO SAPAT, ASSP ... 3 - Savoir-être : Souci du bien-être de la personne : empathie et bienveillance Sens de l'organisation, Polyvalence et adaptabilité Autonomie L'ADMR Le Lion d'Angers est à la recherche d'un Auxiliaire de Vie Sociale pour compléter son équipe de professionnel les week-ends. Emploi uniquement les week-end. Type de contrat : CDI - Composition rémunération : Salaire de base : Taux horaire : 13.08€ à 14.57€ bruts Rémunération selon la classification de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (CCBAD). Volume horaire : 40h mensuel Rémunération mensuelle fixe et annualisée : 523.20 à 582.80€ brut par mois A cela s'ajoute : Élément complémentaire de rémunération (ECR) selon diplôme Élément complémentaire de rémunération (ECR) selon ancienneté dans la branche Élément complémentaire de rémunération (ECR) lié à l'organisation du travail - Majoration dimanches et jours fériés travaillés à 45% - Astreintes Choisir l'ADMR, c'est aussi la possibilité d'avoir : Une indémnisation des frais kilomètriques à hauteur de 0.42€/km, Une indéminisation des temps de trajet entre les interventions, Un roulement des week-end travaillés : un sur deux, Un parcours d'intégration avec un tuteur expérimenté, Des réunions d'équipe pour plus de cohésion, Des actions de formation continues pour développer vos compétences, Un planning adapté, Divers avantages en intégrant le réseau : kit de bienvenue, prime parrainage, réductions partenaires... N'hésitez plus, candidatez et venez rejoindre l'ADMR de Maine-et-Loire : un réseau engagé pour ses salariés.
Description du poste : Rattaché au Responsable Commercial, vous serez chargé de commercialiser les matériels neufs et d'occasions de la société auprès de clients et prospects sur un secteur concédé en respectant les objectifs quantitatifs et qualificatifs qui vous seront fixés. Vous aurez pour mission de : - Réaliser des visites clientèle en fonction du ciblage défini - Fidéliser vos clients par un contact régulier - Proposer et réaliser des actions de prospection vers de nouvelles cibles - Elaborer un suivi d'activité - Elaborer des plans d'actions (tournées de vente optimisées en fonction de l'objectif de vente fixé) - Analyser les besoins de vos clients et proposer des solutions adaptées à leurs besoins - Rédiger la proposition, l'offre et le bon de commande - Effectuer une veille concurrentielle - Mettre à jour le fichier client Description du profil : De formation Bac + 2 commerciale ou technique, vous justifiez idéalement d'une expérience réussie dans un domaine similaire. Vous aimez argumenter, négocier et convaincre dans une relation faite de confiance. Vous êtes organisé et rigoureux et vous possédez une bonne connaissance du tissu industriel local. Vous êtes à l'écoute et aimez proposer des solutions adaptées aux besoins de vos clients. Vous êtes capable de les accompagner dans la réalisation de projets sur mesure.
POSTE : Opérateur de Production Agroalimentaire H/F DESCRIPTION : Envie de rejoindre l'univers passionnant de l'agroalimentaire ? Nous recrutons un(e) Opérateur(trice) de production agroalimentaire pour notre client, un acteur incontournable du secteur ! Si tu es prêt(e) à contribuer à la qualité de produits qui font la différence et à travailler dans une ambiance dynamique, cette offre est faite pour toi ! Tes missions : Le conditionnement : préparer les produits pour les rendre prêts à être expédiés. Découpe et parage : mettre ta précision à l'épreuve pour réaliser des découpes parfaites. Préparation des commandes : soigner la préparation des produits pour répondre aux besoins des clients. Contrôle de la qualité : s'assurer que chaque produit respecte les normes de qualité. Respect des consignes : La sécurité et l'hygiène, c'est essentiel ! Veiller à respecter toutes les règles en vigueur. Modalités du contrat : Poste : Opérateur de production agroalimentaire Durée : Intérim de 18 mois Horaires : Matin : 4h - 11h 2x8 : 6h - 13h / 13h - 21h CET + Primes + Panier PROFIL : Compétences et formations recherchées : - As-tu une première expérience en production agroalimentaire ? - Es-tu à l'aise avec les outils informatiques pour suivre les process de production ? - Sais-tu utiliser une balance et un thermomètre pour assurer la qualité des produits ? - Es-tu disposé(e) à travailler dans un environnement froid pour garantir la conservation des produits ? Pourquoi tu devrais postuler ? Travailler dans un environnement où l'excellence et la rigueur sont primordiales. Tu veux faire partie de cette aventure et contribuer à l'élaboration de produits de qualité ? Postule dès maintenant !
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin. Avec plus de ...
SAS MAISON JANNEAU, maison artisanale reconnue avec 4 boulangeries-pâtisseries situées aux Ponts-de-Cé et à Mûrs-Erigné, recrute un Pâtissier H/F avec expérience, passionné(e) pour renforcer son équipe de plus de 30 collaborateurs. Type de contrat : * CDI - Temps plein - 35h/semaine * Démarrage : Dès que possible - URGENT Vos missions : * Préparer et réaliser une grande variété de pâtisseries : gâteaux, tartes, entremets, éclairs, religieuses et autres spécialités boulangères. * Gérer l'ensemble de la production en respectant les recettes, les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. * Maintenir une communication fluide avec l'équipe de production. * Assurer une qualité irréprochable des produits proposés en magasin. * Partager votre passion et votre savoir-faire avec vos collègues. * Participer activement à la dynamique et à la bonne humeur de l'équipe. Profil recherché : * Dynamique, créatif(ve), autonome et ponctuel(le). * Capacité à travailler efficacement en équipe. * Sens aigu de la qualité et de l'esthétique. * Expérience confirmée en pâtisserie artisanale exigée. Horaires et repos : * 35h/semaine * Jours de repos selon planning. Rémunération et avantages : * Salaire : 1 975 € à 2 050 € brut mensuel Pourquoi rejoindre la SAS MAISON JANNEAU ? Rejoignez une équipe chaleureuse au sein d'une entreprise artisanale où la passion du métier et la qualité des produits sont au cœur de notre quotidien. Vous travaillerez dans un environnement dynamique, avec une production diversifiée allant des petits gâteaux individuels aux grandes pièces de pâtisserie. Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre candidature et venez partager votre passion avec nous ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1¿975,00€ à 2¿050,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Si tu aimes donner vie à du bois, nous avons le poste pour toi ! Ton équipe Temporis Angers Nord recrute un menuisier Atelier H/F pour l'un de ses clients situé sur Montreuil-sur-Maine. Tes missions : - Façonnage des pièces en bois massif, - Usinage ( divers machines, centre d'usinage,...), - Finition, - Assemblage de mobilier urbain. Pour ce poste, tu seras rattaché au chef d'atelier. Tu es titulaire d'une formation en menuiserie / agencement et/ou tu as acquis de l'expérience sur un poste similaire? Tu recherches activement un emploi? N'hésite plus et postule à cette offre. Voici les derniers détails : - Des horaires du lundi au vendredi midi - Une rémunération à partir de 12.50€ brut de l'heure - Un lieu de mission : Montreuil-sur-Maine Alors partant(e) pour cette nouvelle aventure ? Postule ou viens directement nous rencontrer en agence! Alexandra, Léna et Maëla seront ravies de t'accueillir pour un entretien ! TEMPORIS ANGERS NORD 82 AV des Hauts de St Aubin 49000 ANGERS
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Votre mission principale : Transmettre votre savoir-faire à votre équipe Votre connaissance approfondie des produits vous permet de structurer et de valoriser vos étals, tout en garantissant un accueil chaleureux, des conseils avisés et une satisfaction client optimale. Supervision complète des opérations du rayon : du laboratoire au rayonAccueil et conseil clientGestion commerciale Merchandising Promotions Gestion des stocks Gestion et optimisation du compte d'exploitation du rayonAnalyse des résultats et mise en uvre de plan d'actionManagement de l'équipe Formation régulière Planning adapté au flux clientRespect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Respect de la règlementation Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Tout comme pour l'affinage des produits, le temps et l'attention sont primordiaux. Au sein de notre magasin, vous bénéficierez des deux pour vous épanouir. Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable et de qualité. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de chef de rayon département traditionnel, suivez le lien -> https: urlr.me dRwms Contrat : CDI Temps plein Service : Manager de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Fin connaisseur de vos produits, vous avez une parfaite connaissance de la réglementationManager dans l'âme, vous donnez le LA pour traduire au quotidien les valeurs humainesPrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnementTitulaire d'un CAP Charcutier fromager ou CAP BEP équivalent Vous, qui voulez... Encourager votre équipe à progresser et se dépasserConstruire une vraie relation de confiance avec la clientèleGrandir au sein d'un magasin dont vous êtes fier Et nous, alors ? Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement. Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le magasin Biocoop La Pyramide aux Ponts de Cé recherche un(e) responsable de rayon en CDI à temps complet -35h- pour le secteur frais. Nous vous proposons un cadre de travail convivial, moderne et une ambiance chaleureuse. L'équipe est dynamique et sympathique. Si vous aimez les bons produits bios et notamment le fromage, les petites entreprises et l'esprit de proximité avec la clientèle, ce job est fait pour vous ! DESCRIPTION DU POSTE : * Vous aurez à gérer le flux marchandise, de la commande à la mise en rayon des rayons ultra frais, surgelés, fromage, pain et oeufs. Certains après-midis, vous aurez aussi en charge le suivi du rayon fruits et légumes (remplissage et tri). * Vous vous occuperez du rayon fromage à la coupe (découpe et conseil clients) * Vous serez en relation avec la plateforme Biocoop ainsi qu'avec les producteurs locaux. * Vous répondrez aux normes d'hygiène. PROFIL DU CANDIDAT RECHERCHE : * Autonomie, souci de la qualité des produits et de la satisfaction client, courtoisie, soin dans le poste de travail. * Connaissance des fromages * Sensibilité forte à l'agriculture bio et à l'alimentation bio * Première expérience dans le commerce de produits frais appréciée * Capacité d'écoute et de conseil client. * Sourire et dynamisme indispensables ! * Maitrise de l'outil informatique. * Disponibilités horaires, présence le samedi * Avantages : mutuelle d'entreprise prise en charge à 50%, remise sur les achats en magasin, prime mensuelle pour les loisirs et la culture (Wiismile), intéressement et épargne salariale Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 800,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires Horaires : * Disponible le week-end * Période de travail de 10 heures * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 23/06/2025
SAMSIC INDOORS, agence hébergée et dédiée à son client ELIVIA au Lion d'Angers, spécialiste de la transformation en viande bovine, recrute le cadre de son développement un TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F). Au sein du site de production comptant plus de 450 salariés, vous intégrez les équipes maintenance au sein des Services Généraux et vous travaillez sous la responsabilité de votre Chef d'équipe sur les missions suivantes : Assurer le fonctionnement optimal des infrastructures Assurer les interventions préventives servant à empêcher l'apparition de pannes ou de mauvais fonctionnements Réaliser les réglages, réparer et dépanner les équipements Analyser et diagnostiquer les causes de défaillance et anticiper les risques de pannes Déterminer des solutions techniques et des conditions de remise en état de l'équipement Améliorer les taux de fiabilité des installations et de la sécurité Saisir les rapports d'intervention dans la GMAO Garantir un environnement de travail adapté aux exigences en matière d'hygiène et de sécurité Une formation sur poste est prévue, ainsi qu'une période en binôme. Horaires de travail : Horaire en 2×8, 1 semaine matin (5H-13H) / 1 semaine après-midi (13H-21H), avec 1 samedi travaillé par mois Rémunération à déterminer selon profilSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Je propose une offre d'emploi pour un(e) baby-sitter à les hauts-d'anjou. je cherche une personne pour s'occuper de mon fils de 9 ans qui est en situation de handicap. il n'a pas le langage et des outils de communication sont en cours de développement. bien qu'il ait quelques troubles de comportement, il ne présente pas de difficultés particulières. le besoin est pour 8 heures par semaine, avec les horaires suivants : le lundi de 16h30 à 17h45, le mardi de 16h30 à 18h45 et le mercredi de 13h30 à 17h30. ces horaires peuvent être susceptibles de changer en fonction de mes heures de travail, avec possibilité d'heures supplémentaires. si vous êtes intéressé(e), merci de me faire part de votre disponibilité.
Votre mission principale : Trouver la recette pour satisfaire vos clients Vous préparez les pâtisseries charcutières et plats à emporter comme un vrai chef. Créatif, vous regorgez de nouvelles idées de recette pour le plus grand plaisir de vos clients. Préparation des plats Création de recetteOptimisation de la rentabilitéGestion des stocksApplication des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Respect des impératifs de quantité et qualité Respect des délais Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour régaler vos clients, vous savez toujours trouver les bons ingrédients. Vous incarnez au quotidien les valeurs U en garantissant des relations de qualité avec les clients. nos côtés, vous vous épanouissez dans un environnement qui met l'humain au c ur du service. Contrat : CDI Temps plein Service : Restauration Traiteur Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Toujours attentif au respect de la chaîne du froid et de la sécurité alimentaireCréatif, toujours avec de nouvelles idéesAmateur des meilleurs produits pour satisfaire vos clientsPrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à GREZ NEUVILLE pour 5 heures de travail par semaine pour baby-sitter 1 enfant, 4 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, activités petite enfance. Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur ANGERS et sa région. Notre agence : 17 place Molière 49100 ANGERS. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.
Votre mission principale : Eveiller les papilles de vos clients Chaque jour, vous partagez des recettes exquises et vous mettez en avant les produits provenant d'un élevage local et respectueux de l'environnement. Votre savoir-faire est contagieux et se transmet à tous ceux que vous conseillez. Vente et conseil aux clients Fidélisation de la clientèle Information sur les offres spécialesMerchandising et mise en valeur du rayon Préparation des produits Gestion des stocks Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, on prend votre parcours professionnel au sérieux. Nous vous encourageons à évoluer continuellement en développant vos compétences. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boucher suivez le lien -> https: urlr.me FfDv6 Contrat : CDI Temps plein Service : Vente alimentaire Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Toujours prêt à offrir de précieux conseils adaptés à vos clientsRigoureux avec la réglementation et la sécurité alimentaireFier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagéPrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Team Officine recherche à Le Lion-d'Angers un·e Pharmacien F/H en CDD à partir du 18/08/2025. Environnement de la pharmacie : Semi-rural Vos missions : - Renforcer l'équipe RDV sur https://www.team-officine.fr pour en savoir plus.
Nous sommes une coopérative agricole du Grand Ouest de la France investie sur toute la chaîne alimentaire, du champ à l'assiette. Chez Terrena, nous valorisons la richesse des productions de notre territoire tout en soutenant la diversité des agricultures et les synergies entre productions animales et végétales. Notre ambition ? Promouvoir des exploitations agricoles à taille humaine, indépendantes, en phase avec les attentes sociétales. Notre slogan « En coop, je suis plus fort.e » est porté par nos 19 000 adhérents et nos 11 300 collaborateurs grâce à des valeurs fortes : Être entrepreneur, Impacter positivement, Agir simplement, Construire ensemble. Chez Terrena nous agissons ensemble afin de créer un environnement accueillant pour tous. Nous sommes engagés dans une démarche d'inclusion au travers de notre politique handicap. De ce fait, nous encourageons les personnes en situation de handicap à postuler à nos offres d'emploi. Terrena croit en la force du collectif ! Si vous pensez que votre métier doit avoir du sens, être collaboratif, répondre aux défis de demain, vous permettre d'évoluer dans un climat de confiance, être au service de nos marques reconnues, alors vous pourriez trouver votre voie chez nous >>> https://www.youtube.com/watch?v=-qv5FMMB9AU&t=118s Ce que l'on attend de vous : - Accueillir et de renseigner l'adhérent et le client dans son parcours d'achat au sein du magasin - Renseigner et vendre les produits de nos gammes professionnelles (fertilisants, santé végétale, semences ...) et des autres gammes de type Aménagement/Matériaux, Bricolage, Jardin, Alimentation animale. - Promouvoir les offres commerciales du moment et participer à la fidélisation de la clientèle - Participer à la réception, la mise en rayons et la mise en avant des produits du magasin - Optimiser les stocks, en lien avec le responsable du magasin - Assurer l'encaissement des ventes et diverses opérations administratives associées Vos atouts : -L'Aptitude commerciale -Le sens du service -La connaissance du domaine agricole -L'autonomie, le dynamisme, la capacité d'adaptation & la réactivité
Vos missions principalesVos responsabilités seront à la fois stimulantes et enrichissantesPréparer et rédiger les actes administratifs (actes de vente, achat, rétrocession.)? Contrôler les actes notariés en lien avec notaires et clients publics/privés? Gérer la communication externe et nos réseaux sociaux? Assurer le suivi des compromis de vente avec le responsable du pôle
Votre mission principale : Trouver la recette pour satisfaire vos clients Vous préparez les pâtisseries charcutières et plats à emporter comme un vrai chef. Créatif, vous regorgez de nouvelles idées de recette pour le plus grand plaisir de vos clients. Préparation des plats / Création de recette Optimisation de la rentabilité Gestion des stocks Application des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire / Respect des impératifs de quantité et qualité / Respect des délais Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour régaler vos clients, vous savez toujours trouver les bons ingrédients. Vous incarnez au quotidien les valeurs U en garantissant des relations de qualité avec les clients. À nos côtés, vous vous épanouissez dans un environnement qui met l'humain au cœur du service. Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Toujours attentif au respect de la chaîne du froid et de la sécurité alimentaire Créatif, toujours avec de nouvelles idées Amateur des meilleurs produits pour satisfaire vos clients Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : Eveiller les papilles de vos clients Chaque jour, vous partagez des recettes exquises et vous mettez en avant les produits provenant d'un élevage local et respectueux de l'environnement. Votre savoir-faire est contagieux et se transmet à tous ceux que vous conseillez. Vente et conseil aux clients / Fidélisation de la clientèle / Information sur les offres spéciales Merchandising et mise en valeur du rayon Préparation des produits / Gestion des stocks Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, on prend votre parcours professionnel au sérieux. Nous vous encourageons à évoluer continuellement en développant vos compétences. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boucher suivez le lien -> https://urlr.me/FfDv6 Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Toujours prêt à offrir de précieux conseils adaptés à vos clients Rigoureux avec la réglementation et la sécurité alimentaire Fier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagé Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
? VOS MISSIONS PRINCIPALESEn véritable chef d'orchestre, vous assurez le suivi des contrats d'exploitation pour garantir la performance et la pérennité de nos installations techniques.Vous pilotez la gestion administrative, technique et financière des contrats d'exploitation, de travaux et de maîtrise d'œuvre.Vous coordonnez et assurez le suivi technique des marchés d'exploitation en lien avec nos prestataires et les équipes sur le terrain.Vous contrôlez la qualité et la performance des prestataires grâce à des outils de reporting efficaces, incluant le suivi des consommations énergétiques.Vous contribuez à la définition et à la mise en œuvre de la politique de maintenance et d'entretien du patrimoine.Vous supervisez l'activité du gestionnaire de la donnée patrimoniale.Vous anticipez l'évolution des réglementations et assurez une veille technique de votre domaine d'activité.
AUBANCE IMMOBILIER, une agence immobilière réputée à Juigné-sur-Loire, recherche un Conseiller Immobilier expérimenté au statut d'agent commercial pour rejoindre son équipe. En tant que Conseiller Immobilier, vous serez chargé de développer une clientèle, de gérer les transactions immobilières et de conseiller les clients tout au long du processus de vente ou de location de biens immobiliers. Votre rôle sera crucial pour assurer la satisfaction des clients et contribuer au succès de l'entreprise.RFP: 9b135fbb6ecd
Description du poste : - Préparer et déblayer le terrain avant le début des travaux de terrassement. - Creuser des trous, des tranchées, des fondations ou encore niveler le sol. - Aider sur le chantier. - Respecter les règles de sécurité. Description du profil : Conducteur de pelle à chenille expérimenté, vous avez à coeur de respecter les règles de sécurité tout en fournissant un travail de qualité. Votre CACES Engins de chantier catégorie R482 est à jour.
Description du poste : Vous interviendrez à 15 - 20 kms autour de l'entreprise. Vos missions : - Réalisation et rénovation de couvertures en ardoises, tuiles, zinc, bacs acier - Travaux de zinguerie : gouttières, descentes, chéneaux, faitages - Pose de velux, ventilations, cheminées En rénovation, vous pourrez être amené à faire un peu de redressage de charpentes, de remplacement de chevrons. Cette entreprise propose un cadre de vie favorable où règne bonne entente et esprit d'équipe. Le dirigeant prend soin de ses salariés, il investit dans du matériel pour leur bien-être (Monte-charge, Nacelle, Manitou, Profileuse à zinc). CONDITIONS DE TRAVAIL : - CDI avec une durée de travail de 39 heures semaine (heures supplémentaires majorées à 25%) - Prime de panier ou restaurant pris en charge par l'entreprise - Prime de déplacement - Prime de partage - Carte cadeau - Ta rémunération ? à définir selon profil, de 15,68 à 16,84 de l'heure. - Très bonne mutuelle pour toute la famille Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - La qualité de son travail - Très bien équipée en matériel pour votre sécurité, et pour la manutention, afin de travailler dans de bonnes conditions, et vous soulager pour préserver votre santé. En intégrant cette entreprise, vous choisirez un environnement où le bien-être des collaborateurs est une valeur clé pour la réussite commune. Description du profil : - Expérience significative en couverture / zinguerie - Esprit d'équipe, rigueur et soucis du détail - Un environnement de travail dynamique et bienveillant Pour rejoindre cette équipe, c'est facile ! Contactez moi ou répondez à cette annonce, j'étudierai votre candidature avec attention et enthousiasme. Je vous réponds dans les 48 heures
Description du poste : Chez Cerfrance, l'AUTONOMIE, la RELATION CLIENT, l'EVOLUTION et la PROXIMITE font notre spécificité. Dans le cadre d'un futur départ à la retraite et de manière anticipée, CERFRANCE 49 recrute un Comptable Conseil pour le marché Agricole (H/F) en CDI - Le Lion d'Angers Relation client - Conseil En autonomie, vous assurez la relation avec les clients de votre portefeuille de 45 à 50 dossiers dans les métiers aussi divers que les grandes cultures, l'élevage de bovin, ovin, caprin, volaille, l'arboriculture, la filière équine... et vous les conseillez dans le pilotage de leur entreprise :***Les clôtures en Bénéfices Agricoles (BA) s'échelonnent tout au long de l'année, les contacts sont réguliers * Vous analysez les critères analytiques que vous avez produits * Vous avez une diversité de productions dans votre portefeuille et vous êtes en agilité sur les nombreux leviers fiscaux et sociaux du régime BA * L'accompagnement de projets se fait dans une logique collective d'expertises pour être efficace et pertinent * La reconnaissance de vos clients est votre moteur La proximité - collectif Les travaux de révision se font en binôme chez le client et les temps de déplacement sont limités Votre responsable est présent et est à l'écoute de vos besoins et motivations Poste à pourvoir au 1er septembre 2023 Nous vous accompagnerons dans votre intégration via le tutorat, la formation et le travail en équipe Cerfrance 49 c'est aussi . : la vie d'équipe, l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle, la proximité avec son responsable et ses collègues, le cadre de travail et l'autonomie L'engagement CERFRANCE 49, c'est :***Dès votre arrivée, nous vous formons et ce n'est pas qu'une promesse ! Concrètement il y a un parcours de formation aux spécificités agricoles (comptable, fiscale, sociale, de la règlementation, ...) * Vous serez accompagné(e) par un(e) comptable référent(e) Description du profil : De formation supérieure en Comptabilité (de type BTS CG, BUT GEA, DCG, DSCG, Licence CCA, ...) et/ou une expérience en cabinet d'expertise-comptable dans la gestion d'un portefeuille et la relation client, vous aimez les chiffres et la diversité du cabinet***Vous avez de l'énergie, envie de vivre votre métier en équipe et être autonome dans votre quotidien * Vous souhaitez développer le conseil et vous consacrer à la relation client * Réactif(ve), attaché(e) au service client, de nature curieuse, vous êtes rigoureux(se) et organisé(e). * Vous êtes intéressé(e) par le monde agricole Les petits + de CERFRANCE 49 :***Rémunération : part fixe + part variable collective * De nombreux avantages (Télétravail, CSE de proximité avec une diversité d'avantages .) * 54 jours de Congés + RTT * Conditions de travail agréables dans une agence à taille humaine * Un parcours d'intégration adapté pour tous les nouveaux collaborateurs * Une politique de formation soutenue Vous voulez lancer votre carrière chez Cerfrance 49 ? Alors à votre CV ! Cerfrance, je suis mon avenir, je suis MOI
Description du poste : Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous réaliserez les missions suivantes :***Façonner et poser les armatures * Mettre en œuvre les bétons * Poser et claveter les éléments préfabriqués * Préparer les dallages et poser les armatures * Réaliser les travaux de finitions des maçonnerie Ce que nous offrons :***CDI, 39 h / semaine (heures supplémentaires majorées à 25 %) Avantages :***Primes * Indemnités de déplacement * Restaurant pris en charge * Véhicule à disposition pour rentrer chez vous les soirs et les week-ends * Téléphone portable * Bonne complémentaire santé pour la famille * Maintient de salaire (Intempéries, arrêts maladie) après ancienneté de 6 mois * Prime de vacances * Prime de vêtements Description du profil : Parlons un peu de vous maintenant ! Afin de pouvoir bénéficier de tous ces avantages, il vous faudra idéalement:***Une expérience de 2 ans minimum sur ce poste sera forcément un vrai + pour votre candidature * Un CAP et/ou un Bac Pro. Mais plus qu'un diplôme, c'est votre expérience et vos compétences qui feront la différence Vous avez envie de contribuer à de beaux projets, et de faire partie d'une entreprise à taille humaine ? Envoyez nous vite votre CV et rejoignez nous !
Description du poste : Dans le cadre de la croissance de ses activités, l'entreprise recherche un menuisier fabricant bois H/F pour rejoindre son équipe d'une petite dizaine de salariés. En tant que menuisier fabricant bois, votre maîtrise du bois massif sera essentielle à la production ou la restauration de menuiseries traditionnelles. Vos compétences seront mises à contribution et vous participerez à la valorisation de ce matériau noble grâce à des techniques artisanales. Pour réaliser vos missions et tâches, vous jouerez un rôle essentiel au sein de l'équipe : - Vous préparerez vos feuilles de fabrication et de débit - Vous tracerez sur le bois brut, réaliserez les débits, les coupes... - Vous pourrez être amener à faire des épures et des gabarits - Vous dégauchirez et raboterez vos éléments - Vous usinerez vos pièces ( mortaises, tenons, toupillages ) - Vous assemblerez vos ensembles, sous-ensembles ou ouvrages complexes - Vous installerez la quincaillerie, réaliserez les réglages - Vous ferez les finitions ( ponçage, applications de traitements ) - Vous poserez les joints et les vitrages - Vous préparerez les menuiseries pour la pose Planning: 39 h/semaine, heures supplémentaires majorées à 25% Horaires de travail flexibles: -Du lundi au jeudi: amplitude entre 7h30 et 12h, puis entre 13h30 et 17h45 -Vendredi matin uniquement (5h d'activité, AM libéré) Fourchette de rémunération: entre 13,34/h et 15,68/h (soit entre 2250 et 2650 brut/mois) Primes et avantages: -Prime Macron, panier-repas en cas de déplacement - Possibilité de récupération de chutes pour bois de chauffage - CE externalisé (chèques cadeaux etc.) -Evénements conviviaux (sorties collectives, visites d'entreprises etc.) Description du profil : Vous êtes titulaire a minima d'un CAP et serez également accompagné.e et/ou formé.e. Vous connaissez bien le bois massif, si vous avez également de l'expérience en menuiseries extérieures c'est encore mieux! Et si idéalement, vous êtes disposé.e et en capacité de faire un peu de pose c'est un atout non négligeable!
RESPONSABILITÉS : En tant que chef d'équipe, vous serez un acteur clé dans la réussite des projets. Vous aurez pour principales missions : • Lire les plans techniques et béton, implanter les ouvrages • Suivre le terrassement des fondations • Façonner et poser les armatures • Mettre en œuvre les bétons • Poser et claveter les éléments préfabriqués • Préparer les dallages et poser les armatures • Réaliser les travaux de finitions des maçonnerie Ce que nous offrons : • CDI, 39 h / semaine (heures supplémentaires majorées à 25 %) Avantages : • Primes • Indemnités de déplacement • Restaurant pris en charge • Véhicule à disposition pour rentrer chez vous les soirs et les week-ends • Téléphone portable • Bonne complémentaire santé pour la famille • Maintient de salaire (Intempéries, arrêts maladie) après ancienneté de 6 mois • Prime de vacances • Prime de vêtements PROFIL RECHERCHÉ : Parlons un peu de vous maintenant ! Afin de pouvoir bénéficier de tous ces avantages, il vous faudra idéalement : • Une expérience de 5 ans minimum sur ce poste sera forcément un vrai + pour votre candidature • Une maitrise de lecture de plans, prise de niveaux, implantation, des techniques de maçonnerie en gros bâtiments • Un CAP et/ou un Bac Pro. Mais plus qu'un diplôme, c'est votre expérience et vos compétences qui feront la différence Vous avez envie de contribuer à de beaux projets, et de faire partie d'une entreprise à taille humaine ? Envoyez nous vite votre CV et rejoignez nous !
Vous êtes passionné(e) par la construction de bâtiments, et avez envie de rejoindre une équipe à taille humaine, reconnue pour ses GROS projets de qualité ? Nous recherchons un chef d'équipe maçon pour participer à la réalisation de bâtiments industriels, avicoles, agricoles, d'élevage... Avec 35 collaborateurs, notre entreprise, reconnue pour son professionnalisme et sa bonne humeur, prône des valeurs de qualité, de proximité, tout en maintenant une ambiance de travail conviviale.
RESPONSABILITÉS : Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous réaliserez les missions suivantes : • Façonner et poser les armatures • Mettre en œuvre les bétons • Poser et claveter les éléments préfabriqués • Préparer les dallages et poser les armatures • Réaliser les travaux de finitions des maçonnerie Ce que nous offrons : • CDI, 39 h / semaine (heures supplémentaires majorées à 25 %) Avantages : • Primes • Indemnités de déplacement • Restaurant pris en charge • Véhicule à disposition pour rentrer chez vous les soirs et les week-ends • Téléphone portable • Bonne complémentaire santé pour la famille • Maintient de salaire (Intempéries, arrêts maladie) après ancienneté de 6 mois • Prime de vacances • Prime de vêtements PROFIL RECHERCHÉ : Parlons un peu de vous maintenant ! Afin de pouvoir bénéficier de tous ces avantages, il vous faudra idéalement: • Une expérience de 2 ans minimum sur ce poste sera forcément un vrai + pour votre candidature • Un CAP et/ou un Bac Pro. Mais plus qu'un diplôme, c'est votre expérience et vos compétences qui feront la différence Vous avez envie de contribuer à de beaux projets, et de faire partie d'une entreprise à taille humaine ? Envoyez nous vite votre CV et rejoignez nous !
Vous aimez la construction de bâtiments, et avez envie de rejoindre une équipe à taille humaine, reconnue pour ses GROS projets de qualité ? Nous recherchons un maçon pour participer à la réalisation de bâtiments industriels, agricoles, d'élevage... Avec 35 collaborateurs, notre entreprise, reconnue pour son professionnalisme et sa bonne humeur, prône des valeurs de qualité, de proximité, tout en maintenant une ambiance de travail conviviale.
RESPONSABILITÉS : Vous interviendrez à 15 - 20 kms autour de l'entreprise. Vos missions : - Réalisation et rénovation de couvertures en ardoises, tuiles, zinc, bacs acier - Travaux de zinguerie : gouttières, descentes, chéneaux, faitages - Pose de velux, ventilations, cheminées En rénovation, vous pourrez être amené à faire un peu de redressage de charpentes, de remplacement de chevrons. Cette entreprise propose un cadre de vie favorable où règne bonne entente et esprit d'équipe. Le dirigeant prend soin de ses salariés, il investit dans du matériel pour leur bien-être (Monte-charge, Nacelle, Manitou, Profileuse à zinc). CONDITIONS DE TRAVAIL : - CDI avec une durée de travail de 39 heures semaine (heures supplémentaires majorées à 25%) - Prime de panier ou restaurant pris en charge par l'entreprise - Prime de déplacement - Prime de partage - Carte cadeau - Ta rémunération ? à définir selon profil, de 15,68 à 16,84 de l'heure. - Très bonne mutuelle pour toute la famille Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - La qualité de son travail - Très bien équipée en matériel pour votre sécurité, et pour la manutention, afin de travailler dans de bonnes conditions, et vous soulager pour préserver votre santé. En intégrant cette entreprise, vous choisirez un environnement où le bien-être des collaborateurs est une valeur clé pour la réussite commune. PROFIL RECHERCHÉ : - Expérience significative en couverture / zinguerie - Esprit d'équipe, rigueur et soucis du détail - Un environnement de travail dynamique et bienveillant Pour rejoindre cette équipe, c'est facile ! Contactez moi ou répondez à cette annonce, j'étudierai votre candidature avec attention et enthousiasme. Je vous réponds dans les 48 heures
Spécialiste de la couverture et la zinguerie depuis 1976, cette entreprise combine savoir-faire traditionnel et innovation pour réaliser des chantiers uniques et de qualité en rénovation et en neuf. Elle recherche un C ouvreur zingueur confirmé H/F en CDI pour enrichir son équipe d'experts. Je suis Yann DELAUNAI, recruteur indépendant spécialisé dans le bâtiment, missionné par mon client pour trouver la personne idéale pour ce poste !
En tant qu'aide à domicile, vous accompagnez nos bénéficiaires dans leur quotidien afin qu'ils puissent continuer de vivre chez eux. Voici les missions que nous vous proposons : - Assistance dans les activités quotidiennes Aide au lever et au coucher. Aide à l'habillage et au déshabillage. Aide à la mise bas de contention. Accompagnement et aide hygiène corporelle : aide à la douche, toilette au lavabo. Aide à la mobilité (transferts lit-fauteuil, accompagnement lors des déplacements). Aide à la prise des repas (préparation et/ou aide à l'alimentation). - Soutien émotionnel et social Maintien du lien social (promenades, discussions, jeux, loisirs). Présence bienveillante pour rompre l'isolement. Accompagnement lors de sorties médicales ou administratives. Entretien du cadre de vie Réalisation de travaux ménagers (rangement, entretien des surfaces, lessive). Aide aux courses et à la gestion du quotidien. Savoir-être : Souci du bien-être de la personne : Empathie et Bienveillance Sens de l'organisation, Polyvalence et adaptabilité Autonomie Type de contrat : CDI - Composition rémunération : Salaire de base : Taux horaire : De 11.98€ à 12.59€ brut Rémunération selon la classification de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (CCBAD) Volume horaire : 104h mensuel Rémunération mensuelle fixe et annualisé : 1246.29€ à 1309.60€ brut par mois A cela s'ajoute : Élément complémentaire de rémunération (ECR) selon diplôme Élément complémentaire de rémunération (ECR) selon ancienneté dans la branche Élément complémentaire de rémunération (ECR) lié à l'organisation du travail - Majoration dimanches et jours fériés travaillés à 45% - Astreintes Particularités du poste : - Week-ends non travaillés, - Travail sur quatre jours. Choisir l'ADMR, c'est aussi la possibilité d'avoir : Une idemnisation des frais kilométrique à hauteur de 0.42€/km, Une idemnisation des temps de déplacement entre les interventions, Un parcours d'intégration avec un tuteur expérimenté, Des réunions d'équipe pour plus de cohésion, Des actions de formation continues pour développer vos compétences, Un planning adapté, Divers avantages en intégrant le réseau : kit de bienvenue, prime parrainage (jusqu'à 300€), réductions partenaires... N'hésitez plus, candidatez et venez rejoindre l'ADMR de Maine-et-Loire : un réseau engagé pour ses salariés.
Cet été, rejoignez le leader du maintien à domicile! L'ADMR recrute sur le mois d'août, que vous soyez étudiant, en reconversion, ou tout simplement en recherche d'emploi. Venez partager votre sourire avec nos bénéficiaires et devenez leur rayon de soleil pour l'été. Avec ou sans expérience, nous vous proposons d'intervenir durant les congés d'été de nos salariés pour : Accompagner et aider à la vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation des repas, transport etc. Accompagner et aider dans la réalisation des gestes indispensables (lever/coucher, habillage/déshabillage, bas de contention, hygiène corporelle.) Accompagner dans les activités ordinaires de la vie sociale et relationnelle (sorties, activités et loisirs.) Dans ce cadre, nous proposons plusieurs CDD allant de 24 à 30h/semaine. - Composition rémunération : Salaire de base : Taux horaire : De 11.88€ à 12.59€ brut (Rémunération selon la classification de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD)) A cela s'ajoute : Élément complémentaire de rémunération (ECR) selon diplôme Élément complémentaire de rémunération (ECR) selon ancienneté dans la branche Élément complémentaire de rémunération (ECR) lié à l'organisation du travail : - Majoration dimanches et jours fériés travaillésà 45% - Astreintes Choisir l'ADMR, c'est aussi la possibilité d'avoir : Un emploi proche de chez vous Un planning adapté Indemnisation des frais kilomètrique à hauteur de 0.42€/km Indémnisation des temps de trajet Roulement de week-end travaillé : un sur trois/quatre. Nos prérequis : Permis B + véhicule Apprécier travailler auprès de différents publics Nos attentes : Nous recherchons des personnes motivées, bienveillantes, autonomes et volontaires pour véhiculer les valeurs de solidarité, d'entraide et de respect qu'incarne l'ADMR depuis plus de 75 ans.
RESPONSABILITÉS : Le désossage est une étape clé du processus de transformation des viandes, consistant à séparer les muscles des os. Vous rejoignez une équipe de professionnels sur une ligne de production au Lion d'Angers pour : - Travailler des pièces d'avants et d'arrières de bœuf au couteau, - Mettre en œuvre vos compétences techniques de désossage vertical / désossage sur table, - Appliquer les consignes de production définies par le client, - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Nous vous proposons : - De rejoindre une entreprise à taille humaine, - Un CDI à temps plein, du lundi au vendredi, avec horaires du matin - Un salaire fixe auquel s'ajoutent des primes diverses (panier, temps de pause, habillage...) - Une mise à disposition d'EPI de qualité et d'un matériel de travail adaptés à votre activité - Une participation au bénéfice - Une prévoyance et une caisse de retraite complémentaire, - Des opportunités de carrière partout en France. PROFIL RECHERCHÉ : Le poste est fait pour vous si : - Vous avez de l'expérience dans le domaine de la viande (industrie, GMS ou artisanat), - Le dynamisme, la rigueur et l'autonomie vous définissent, - Vous aimez le travail en équipe. Pour commencer votre nouvelle vie professionnelle à nos côtés, postulez !
3 sociétés de prestation de services (SERVIAND, SOS DESOSS et SUD EST PRESTATION), une agence de travail temporaire (ISI) et un organisme de formation (SOVIGRO) s'engagent au quotidien pour leur cœur de métier : l'Humain ! Prêt(e) à tenter l'expérience ? Nous recherchons un désosseur (H/F) pour la société SERVIAND, spécialisée dans la découpe, le désossage et le parage de viande.
SAMSIC INDOORS, agence hébergée et dédiée à son client ELIVIA, n°2 français de la viande de boeuf, recrute dans le cadre de son développement un TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F. Au sein du site de production comptant plus de 450 salariés, vous intégrez les équipes maintenance et vous travaillez sous la responsabilité du Chef d'équipe sur les missions suivantes : Assurer le fonctionnement optimal des lignes de production de la 1ère transformation et la 2ème transformation, Réaliser les réglages, réparer et dépanner les équipements, Analyser les causes de défaillance et anticiper les risques de pannes, Améliorer les taux de fiabilité des installations et de la sécurité, Saisir les rapports d'intervention dans la GMAO, Garantir un environnement de travail adapté aux exigences en matière d'hygiène et de sécurité. Salaire : A définir Horaires de travail : Horaire en 2×8, 1 semaine matin (5H-13H) / 1 semaine après-midi (13H-21H), avec 2 samedi travaillé par moisSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Annonce Poste d'assistant de vie - accompagnant de Maison CetteFamille du Bourg d'Iré Localisation : Maison CetteFamille du Bourg d'Iré à 50 kilomètres d'Angers. Contexte : CetteFamille est une entreprise de l'Economie Sociale et Solidaire qui propose des maisons pour des personnes en perte d'autonomie avec la présence d'un.e assistant.e de vie 24h/24 et 7j/7. Jusqu'à 5 colocataires vivent entre eux, ce qui permet un cadre de vie agréable, chaleureux, en petit comité où de nouveaux liens sociaux peuvent se tisser dans un environnement sécurisant. La colocation pour personnes âgées permet à chaque colocataire de vivre en autonomie tout en pouvant être aidé par un professionnel sur place et si besoin avoir le passage de professionnels libéraux au domicile. Missions : Votre mission principale sera d'aider les colocataires dans les actes de la vie quotidienne dans la Maison CetteFamille. Vous devrez accompagner la personne dans sa vie de tous les jours, notamment en aidant à la toilette, à l'habillage ou aux transferts. Vous serez responsable de la préparation des repas en fonction des préférences des colocataires, de l'entretien l'habitat partagé, ainsi que du linge des colocataires. Enfin vous proposerez d'éventuelles activités en lien avec les envies des colocataires. Une fiche de poste détaillée vous sera remise si votre candidature est retenue. Profil : Diplôme du secteur social/médico-social et/ou une expérience dans l'accompagnement des personnes en perte d'autonomie souhaité(s) Conditions : Actuellement, nous recrutons plusieurs assistant.e.s de vie pour compléter l'équipe ! Vous dépendrez du statut particulier employeur, les colocataires étant donc vos employeurs directs. Vous serez sous la responsabilité du/de la responsable de la Maison qui assure la coordination et la vie quotidienne de l'habitat partagé. CetteFamille assure uniquement la gestion administrative et vous accompagne dans l'ensemble de vos démarches. Plusieurs roulements en 12 heures sont disponibles afin d'assurer une présence 24h/24 et 7j/7 auprès des colocataires de la Maison, il est souhaité que vous puissiez effectuer des présences de journées comme de nuits. Pour les roulements de nuit, une chambre privative est à disposition pour l'assistant.e présent. Type de contrat : Contrat à durée indéterminé Rémunération : En tant qu'assistant.e de vie, votre rémunération comprend les 10% de congés payés et est variable selon le nombre de colocataires. Majoration des dimanches et des jours fériés
Description du poste : Rattaché au Responsable usine et encadrant une équipe de 2 à 3 personnes, vous supervisez et participez directement aux opérations de maintenance sur l'ensemble des périmètres du site (infrastructures, usine, laboratoire, postes de pompage, moteurs de valorisation du biogaz, extension du site,...) dans un environnement triplement certifiés ISO 9001, 14001 et 45001. Vous êtes le garant au quotidien de la sécurité des installations et des collaborateurs, proposez les améliorations nécessaires, vous assurez du bon déroulement des contrôles réglementaires, vérifiez le respect de l'ensemble des procédures et autres instructions de sécurité. Vous assurez dans les meilleures conditions de performance, la maintenance curative et préventive des installations, dans le respect des délais / calendriers, des impératifs économiques, de la sécurité et de la réglementation environnementale en vigueur. Vous vous assurez des disponibilités des matériels et outillages via une gestion de l'approvisionnement jusqu'aux stocks efficace et formalisée. Vous tenez à jour l'ensemble des tableaux de bord afférents à votre équipe. Vous organisez et contrôlez les interventions de votre équipe, des entreprises extérieures. Vous établissez les plans de prévention et les différents permis (feu, hauteur, enceinte confinée, ...). Vous rédigez ou faites rédiger également les attestations de consignation / déconsignation. Vous avez pour souci permanent la création de valeur et la réussite collective, en cherchant à optimiser le matériel (coût, facilité de mise en œuvre, gain de productivité.), les méthodes et le travail de votre équipe. Ce poste, basé dans le secteur de CHAMBELLAY est à pourvoir dans le cadre d'une mission renouvellable sur une longue période et la rémunération brute annuelle est compris entre 35 et 40K€ euros à négocier selon votre expérience. Description du profil : De formation Bac+2 ou Bac+3 type BTS ou Licence Maintenance Industrielle ou Electromécanique ou équivalent universitaire, vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un site industriel. Vous maîtrisez les outils de GMAO et MS Office (word, excel, powerpoint). Animateur d'équipes, vous avez l'habitude du travail en flux tendu et l'expérience de la maintenance afin d'assurer la continuité et la qualité de service attendue. Autonomie, sens des responsabilités, curiosité, capacités d'organisation et de mobilisation des collaborateurs, sont les qualités indispensables pour réussir dans ce poste.
Description du poste : Vous souhaitez rejoindre un leader du secteur agroalimentaire ? Nous recherchons un technicien de maintenance passionné pour intervenir sur le site de notre client. Vos missions : - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements industriels afin de garantir leur bon fonctionnement. - Diagnostiquer les pannes avec précision et réaliser les réparations nécessaires pour minimiser les arrêts de production. - Participer activement à l'amélioration continue des installations et des processus pour toujours aller de l'avant. - Veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène en vigueur, garantissant ainsi un environnement de travail sûr et conforme. - Collaborer étroitement avec les équipes de production pour anticiper les besoins et optimiser les performances des équipements. Pourquoi ce poste est-il fait pour vous ? - Vous rejoindrez une équipe de 35 personnes, dans un environnement de travail stimulant et dynamique. - Vous serez en horaires 2x8 (5h-13h / 13h-21h), offrant flexibilité et variété dans vos journées. - Vous bénéficierez d'une rémunération attractive sur 13 mois, avec des primes mensuelles liées au poste, prime d'astreinte, prime d'assiduité (après 1 an) et des avantages supplémentaires comme l'intéressement et la participation. - Après 6 mois, vous aurez droit à une indemnité de transport et une mutuelle prise en charge à 75% sur l'option de base. - Vous profiterez des avantages du CSE, pour enrichir votre quotidien. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un BAC Professionnel dans le domaine technique, avec une spécialisation en maintenance industrielle ? Vous avez une expérience solide en maintenance industrielle, idéalement dans un environnement similaire ? Vous maîtrisez les compétences en mécanique, électricité et automatisme pour intervenir sur une large gamme d'équipements ? Vous avez l'esprit d'équipe et une communication efficace pour collaborer avec les autres services et optimiser les performances ? Vous êtes rigoureux(se), autonome et réactif(ve), capable de résoudre rapidement les problèmes ? Vous avez le sens des responsabilités et respectez strictement les consignes de sécurité pour garantir un environnement de travail sûr ? Prêt(e) à relever le défi ? Anne prendra rapidement contact avec vous pour organiser un échange en agence. Si votre profil est retenu, un entretien avec le service RH et le responsable maintenance vous attend pour vous intégrer à l'équipe.
POSTE : Technicien de Maintenance H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour notre client spécialisé dans le secteur agroalimentaire, un Technicien de maintenance H/F Vos missions : - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements industriels - Diagnostiquer les pannes et réaliser les réparations nécessaires - Participer à l'amélioration continue des installations - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur - Travailler en collaboration avec les équipes de production Modalités du contrat : - Type de contrat : CDI - Durée hebdomadaire de travail : 37 heures Salaire : - Rémunération : selon le profil N/C PROFIL : - Disposez-vous d'une formation de niveau Bac +2 en maintenance industrielle ou équivalent ? - Disposez-vous d'une expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire ? - Disposez-vous des connaissances en mécanique, électricité, pneumatique et hydraulique ? Vous avez le profil qu'il faut ? alors faites nous parvenir votre candidature au plus vite ! Voici en quelques ligne, le processus de recrutement : Sélection : Notre équipe de recrutement examinera votre dossier et sélectionnera les profils correspondant aux critères du poste. Entretien téléphonique : Si votre profil correspond, vous serez contacté pour un entretien téléphonique de pré-sélection. Entretien en personne : Les candidats retenus seront invités à un entretien en face-à-face où vous pourrez discuter plus en détail de votre expérience et de votre motivation. Proposition et intégration : Si vous êtes sélectionné, une proposition de contrat vous sera faite et nous vous accompagnerons lors de votre intégration au sein de l'entreprise !
SAS MAISON JANNEAU, artisan reconnu avec 4 boulangeries-pâtisseries situées aux Ponts-de-Cé et à Mûrs-Erigné, recherche son futur Boulanger H/F avec expérience, passionné(e) pour rejoindre une équipe de plus de 30 collaborateurs. Type de contrat : * CDI - Temps plein - 35h/semaine * Démarrage : Dès que possible - URGENT Missions principales : * Préparer et réaliser pains, baguettes, pains spéciaux, buns, brioches et viennoiseries selon nos recettes. * Utiliser et entretenir correctement les équipements de boulangerie. * Gérer la production dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. * Travailler en équipe et participer à la dynamique collective. * Partager votre passion pour le métier auprès de vos collègues et des clients. Profil recherché : * Dynamique, créatif(ve) et volontaire. * Esprit d'équipe et autonomie dans le travail. * Expérience réussie en boulangerie artisanale. * Sens de la communication et exigence sur la qualité des produits. Rémunération et avantages : * Salaire : 2 000 € à 2 100 € brut/mois Jours de repos : * Selon planning. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrez une maison artisanale reconnue pour la qualité de ses produits et l'esprit convivial de ses équipes. Vous aurez l'opportunité de travailler une large gamme de pains et viennoiseries dans un environnement stimulant et exigeant. Postulez dès aujourd'hui et venez partager votre passion avec nous ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2¿000,00€ à 2¿100,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons pour le compte de notre client, industriel, un Chef d'équipe maintenance (F/H).Rattaché au Responsable usine et encadrant une équipe de 2 à 3 personnes, vous supervisez et participez directement aux opérations de maintenance sur l'ensemble des périmètres du site (infrastructures, usine, laboratoire, postes de pompage, moteurs de valorisation du biogaz, extension du site,...) dans un environnement triplement certifiés ISO 9001, 14001 et 45001. Vous êtes le garant au quotidien de la sécurité des installations et des collaborateurs, proposez les améliorations nécessaires, vous assurez du bon déroulement des contrôles réglementaires, vérifiez le respect de l'ensemble des procédures et autres instructions de sécurité. Vous assurez dans les meilleures conditions de performance, la maintenance curative et préventive des installations, dans le respect des délais / calendriers, des impératifs économiques, de la sécurité et de la réglementation environnementale en vigueur. Vous vous assurez des disponibilités des matériels et outillages via une gestion de l'approvisionnement jusqu'aux stocks efficace et formalisée. Vous tenez à jour l'ensemble des tableaux de bord afférents à votre équipe. Vous organisez et contrôlez les interventions de votre équipe, des entreprises extérieures. Vous établissez les plans de prévention et les différents permis (feu, hauteur, enceinte confinée, ...). Vous rédigez ou faites rédiger également les attestations de consignation / déconsignation. Vous avez pour souci permanent la création de valeur et la réussite collective, en cherchant à optimiser le matériel (coût, facilité de mise en œuvre, gain de productivité.), les méthodes et le travail de votre équipe. Ce poste, basé dans le secteur de CHAMBELLAY est à pourvoir dans le cadre d'une tâche renouvellable sur une longue période et la rémunération brute annuelle est compris entre 35 et 40K€ euros à négocier selon votre expérience.
Tu as un talent pour tout plaquer et tout poser ? Ne quitte pas cette annonce, nous avons le poste pour toi ! Notre client recrute un plaquiste H/F sur Montreuil sur Maine ! Tes missions seront variées en fonction de ton degré d'autonomie. En partant de la lecture des plans jusqu'à la pose des plaques et la création des cloisons, tes meilleurs alliés seront la truelle, la spatule, le mètre ou les outils électroportatifs. Alors ça te tente ? Voici les derniers détails pour cette mission : - Pas de travail le week-end ( uniquement du lundi au vendredi et en journée !! ) - Une rémunération à partir de 13.34€ brut de l'heure. Alors partant(e) pour cette nouvelle aventure ? Postule ou viens directement nous rencontrer en agence! Alexandra, Léna et Maëla seront ravies de t'accueillir pour un entretien ! TEMPORIS ANGERS NORD 82 AV des Hauts de St Aubin 49000 ANGERS
Description du poste : Vos missions seront les suivantes (évolutives dans le temps) : · Réaliser des opérations de 2ème transformation des viandes : Désossage, Parage, Machine à éplucher. · Effectuer des opérations simples de manutention. · Appliquer l'organisation du travail, mode opératoire, qualité, hygiène et sécurité du produit, pour les opérations de découpe confiées. · Respecter les consignes liées à la gestion des co-produits, sous-produits et déchets. · Utiliser et maintenir les outils, les équipements et le poste de travail dans un état et une efficacité compatibles avec les tâches confiées, la qualité attendue et la sécurité. · Remonter toutes les informations nécessaires (produit, hygiène, sécurité, qualité, environnement) à votre responsable de chantier. Nous proposons très régulièrement à nos collaborateurs de nombreuses formations et des évolutions de carrières vers des fonctions variées. Pourquoi nous rejoindre : Les avantages · Rémunération attractive · Bonus d'entrée de 500€ brut versé pour chaque nouvel arrivant · Mutuelle et Prévoyance de qualité · Œuvres sociales grâce au Comité Social et Economique (CSE) · Travail d'équipe, valorisant l'entraide et la polyvalence · Evolutions professionnelles réelles · Possibilités de formation favorisant l'épanouissement professionnel grâce à notre organisme de formation interne EVS Formation Description du profil : En fonction de votre profil, plusieurs postes peuvent vous être proposés : désosseurs, pareurs, machinistes.. Accueilli(e) par le responsable de chantier, vous bénéficierez lors de votre intégration d'un accompagnement quotidien favorisant votre prise de poste.
Nous recherchons des pareurs spécialisé dans le façonnage du bœuf. Managé par un responsable Presta Breizh, vous êtes positionné(e) sur la ligne de production. Missions principales : - Démonter, dénerver et dégraisser les pièces de viande ; - Acheminer les pièces préparées ; - Passer les pièces parées sur votre machine ; - Faire une finition sommaire si besoin ; - Appliquer les règles d'hygiène, de qualité et de sécurité sur votre poste.
Nous recherchons des désosseurs spécialisés dans le façonnage du bœuf. Managé par un responsable Presta Breizh, vous êtes positionné(e) sur la ligne de production. Missions principales : - Casser des quartiers de viande - Séparer l'os des muscles - Détailler le quartier de viande - Nettoyer son espace de travail et les équipements - Suivre les règles d'hygiène, qualité et sécurité sur son poste
Nous recherchons des pareurs spécialisé dans le façonnage du bœuf. Managé par un responsable Presta Breizh, vous êtes positionné(e) sur la ligne de production. Missions principales : - Démonter, dénerver et dégraisser les pièces de viande ; - Acheminer les pièces préparées ; - Passer les pièces parées sur votre machine ; - Faire une finition sommaire si besoin ; - Appliquer les règles d'hygiène, de qualité et de sécurité sur votre poste. Au-delà des compétences requises, nous recherchons avant tout une personnalité, aimant le travail bien fait, capable de travailler en équipe et qui aime apprendre. Si besoin, nous vous formons aux compétences suivantes : Techniques de découpe Connaissances anatomiques des morceaux des différents produits travaillés Connaissances élémentaires aux règles de sécurité et d'hygiène Pourquoi Rejoindre Presta Breizh ? Culture d'Entreprise : Pour nous, l'humain est la plus précieuse des ressources. C'est pour cette raison que nous plaçons au centre de nos préoccupations la santé et la sécurité de nos collaborateurs. Opportunités de Carrière : Nous offrons des opportunités de formation continue et de développement de carrière pour aider nos employés à atteindre leur plein potentiel. Avantages Sociaux : Titres Restaurant, participation aux bénéfices, une couverture santé avantageuse, 1% logement, prime de transport d'1€ par jour. Comité social économique : Notre CSE propose également des avantages avec des chèques culture, des chèques naissance, une participation au remboursement sur une licence de sport, etc.
Entreprise spécialiste de la deuxième transformation des viandes dans l'agroalimentaire, Presta Breizh développe chaque jour son savoir-faire, grâce à ses experts en désossage, parage et conditionnement. Soucieux de garantir à ses clients, industriels de l'agro-alimentaire dans le Grand Ouest (Régions : Bretagne, Normandie, Pays de la Loire, Nouvelle Aquitaine & Occitanie), une prestation de qualité. Rejoindre Presta Breizh, c'est intégrer une entreprise innovante et ...
Votre missionVous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondaires Soins d'hygiène et confort Vous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels : Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieux Mesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résident Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage : Accueil, accompagnement et écoute des familles Ergonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutes Éducation aux traitements et règles hygiéno-diététiques Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou auprès de patients âgés ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous êtes bienveillant(e), organisé(e) et, savez travailler efficacement en équipe ? Si vous pensez pouvoir remplir ce rôle, votre profil nous intéresse, candidatez !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Ton Agence Temporis Angers nord recrute un Couvreur H/F pour l'un de ses clients situé sur Le Lion d'Angers. Sur ce poste, tu pourras être amené(e) à travailler sur des chantiers neufs ou des chantiers en rénovation. Voici le détail des missions qui te seront confiées : Repérer les particularités du montage de la toiture d'origine - Dessiner et développer les accessoires de couverture et d'étanchéité (arêtes faîtières, gouttières, tuyaux de descente d'eaux pluviales, cheminées, lucarnes, ...) - Déposer tout ou partie de la toiture et remplacer des chevrons - Déposer et poser les matériaux d'isolation (laine de verre, de roche, film d'étanchéité, contre lattage, ...) - Déterminer l'emplacement des supports (liteaux, tasseaux, voliges) et les poser - Découper et poser les tuiles, ardoises, tôles, ... - Façonner et poser les gouttières, les chéneaux et tuyaux de descente - Poser les fermetures menuisées en toiture et réaliser les raccordements d'étanchéité Tu es titulaire d'un BP/CAP Couvreur ? Tu as une expérience professionnelle sur un poste similaire ? N'attends plus ! Lieu de mission : Le Lion d'Angers, Des horaires de journée du lundi au vendredi, Ta rémunération sera entre 12.05€ et 14.51€ brut de l'heure. Alors partant(e) pour cette nouvelle aventure ? Postule ou viens directement nous rencontrer en agence! Alexandra, Léna et Maëla seront ravies de t'accueillir pour un entretien ! TEMPORIS ANGERS NORD 82 AV des Hauts de St Aubin 49000 ANGERS
Ton agence Temporis Angers Nord recrute un Électrotechnicien H/F pour l'un de ses client situé sur Le Lion d'Angers. Tu es un as en armoire électrique industrielle ? Ce poste est fait pour toi ! Tes missions seront : - Câblage des coffrets électriques - Raccordement des équipements machine - Essais chez les partenaires - Mise en service chez le client Voici les derniers éléments : - Des horaires du lundi au vendredi matin - Une rémunération entre 13€ et 16€ brut de l'heure - Lieu de prise de poste : Le Lion d'Angers - 70% dans le secteur, 30% en déplacement Alors partant(e) pour cette nouvelle aventure ? Postule ou viens directement nous rencontrer en agence! Léna, Alexandra et Maëla seront ravies de t'accueillir pour un entretien ! TEMPORIS ANGERS NORD 82 AV des Hauts de St Aubin 49000 ANGERS
Description du poste : Rejoignez une équipe technique dynamique et contribuez à la maintenance et à l'optimisation des équipements d'une industrie située près de Le Lion-d'Angers. Rythme de travail en 2x8. Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vos missions principales : - Effectuer la maintenance préventive et corrective des installations - Diagnostiquer et résoudre les pannes des équipements de production - Réaliser les ajustements nécessaires pour maximiser les performances des machines - Collaborer avec la production pour limiter les interruptions et améliorer les procédures - Rédiger les rapports d'intervention et mettre à jour la documentation technique - Participer activement aux projets d'amélioration continue - Assurer le respect des normes de sécurité dans chaque intervention Description du profil : Issu(e) d'une formation supérieure en Maintenance Industrielle ou équivalent, vous justifiez d'une expérience préalable dans un poste similaire. Vous disposez de connaissances approfondie en mécanique, électricité pneumatique et hydraulique.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT ANJOU VENDEE recherche pour son client, un Mécanicien agricole (H/F) en CDI à pourvoir au Lion d'Angers. Rattaché(e) au Chef d'Atelier, vous serez chargé(e) d'assurer la maintenance préventive et corrective des tracteurs et du matériel d'accompagnement afin de garantir leur bon fonctionnement. Vous aurez pour missions principales de : - Réaliser les inspections régulières des machines et exécuter les opérations d'entretien préventif. - Identifier les pannes, démontage, réassemblage ou remplacement des pièces défectueuses. - Mesurer et contrôler des composants électroniques complexes des machines. - Effectuer la maintenance et l'entretien global du matériel. - Effectuer le réglage du matériel neuf, avec essais et mises au point avant livraison aux clients. - Dépanner les machines: des déplacements fréquents sur les sites clients sont à prévoir. - Vous justifiez d'une première expérience similaire dans le secteur agricole, les travaux publics ou dans le domaine des véhicules industriels. - Vous avez des connaissances approfondies des systèmes mécaniques, hydrauliques et électroniques des machines agricoles. - Vous maîtrisez les outils de diagnostic et de réparation. - Efficace, intègre et autonome, vous avez également l'esprit d'équipe et le sens du service client. Ce poste vous intéresse ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Missions principales : 1. Gestion des projets de travaux publics : - Superviser l'exécution des travaux sur les chantiers, en respectant les délais, les coûts et les normes de sécurité. - Assurer la coordination entre les différents acteurs internes et externes (clients, fournisseurs, sous-traitants, etc.). - Suivre l'avancement des projets et garantir leur conformité aux spécifications techniques et réglementaires. 2. Gestion des clients : - Piloter les relations avec les clients (syndicats, privés, régies, collectivités, mairies). - Répondre aux besoins et attentes des clients, tout en assurant un service de qualité et un suivi constant. - Négocier et finaliser les contrats avec les clients. 3. Management de l'équipe : - Encadrer, animer et motiver une équipe de 95 personnes réparties entre différents corps de métiers (techniciens, chefs de chantiers, opérateurs, etc.). - Organiser le planning et la répartition des tâches. - Veiller à la formation continue et à la montée en compétences des collaborateurs. - Garantir un environnement de travail respectueux des normes de sécurité et des procédures internes. 4. Gestion administrative et financière : - Suivre le budget des projets, optimiser les coûts et proposer des solutions d'amélioration continue. - Établir des rapports d'avancement à destination des clients et de la direction. - Assurer le respect des délais et des budgets alloués. 5. Veille technique et réglementaire : - Assurer une veille sur les évolutions techniques et réglementaires des travaux publics et des réseaux secs. - Appliquer et faire appliquer les nouvelles normes et réglementations en vigueur. Description du profil : Profil recherché :***Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative (minimum 5 ans) en gestion de chantiers et d'équipes dans le secteur des travaux publics, idéalement avec une spécialisation en réseaux secs. * Compétences techniques : Vous avez une solide maîtrise des techniques et des process liés aux travaux publics et aux réseaux secs (réseaux électriques, télécommunications, etc.). * Management : Vous avez une forte capacité à manager et à fédérer une équipe autour d'objectifs communs. * Compétences relationnelles : Excellentes aptitudes à la communication, tant avec les clients qu'avec les équipes internes. Vous êtes un(e) véritable interlocuteur(trice) pour nos clients, partenaires et collaborateurs. * Autonomie et organisation : Vous êtes rigoureux(se), autonome, avec un sens de l'organisation développé, capable de gérer plusieurs projets simultanément.
Description du poste : Mission : ·***Encadrer des groupes de gymnastes qui ont entre 3 et 18 ans ·***Organiser, préparer et assurer les entraînements de cours de gymnastes loisirs et compétitions ·***Participer à l'organisation du concours interne et du gala ·***Constituer les équipes pour les compétitions en collaboration avec une autre éducatrice du club ·***Accompagner les gymnastes lors des compétitions (Entre Janvier et Juin) Description du profil : ·***Qualification BPJEPS, BEES, DEJEPS, CQP, licence STAPS (carte professionnelle obligatoire). ·***Bonnes connaissances gymniques ·***Dynamique , sens relationnel, capacité d'adaptation, rigoureux (se), pédagogue et diplomate. ·***Esprit d'équipe et esprit associatif. Prise d'initiatives
Nous recherchons pour notre site du Lion d'Angers (49), spécialisé dans l'abattage et la découpe de viande bovine, un(e) TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F)Au sein de notre site de production comptant plus de 450 salariés, vous intégrez les équipes maintenance au sein des Services Généraux et vous travaillez sous la responsabilité de votre Chef d'équipe sur les missions suivantes :Assurer le fonctionnement optimal des infrastructuresAssurer les interventions préventives servant à empêcher l'apparition de pannes ou de mauvais fonctionnementsRéaliser les réglages, réparer et dépanner les équipementsAnalyser et diagnostiquer les causes de défaillance et anticiper les risques de pannesDéterminer des solutions techniques et des conditions de remise en état de l'équipementAméliorer les taux de fiabilité des installations et de la sécuritéSaisir les rapports d'intervention dans la GMAOGarantir un environnement de travail adapté aux exigences en matière d'hygiène et de sécurité
Nous recherchons pour le secteur Nord 49 et Nord 44 un Vendeur Matériel Agricole H/F, statut VRP en CDI. Rattaché au Responsable Commercial, vous serez chargé de commercialiser les matériels neufs et d'occasions de la société auprès de clients et prospects sur un secteur concédé en respectant les objectifs quantitatifs et qualificatifs qui vous seront fixés. Vous aurez pour mission de : Réaliser des visites clientèle en fonction du ciblage défini Fidéliser vos clients par un contact régulier Proposer et réaliser des actions de prospection vers de nouvelles cibles Elaborer un suivi d'activité Elaborer des plans d'actions (tournées de vente optimisées en fonction de l'objectif de vente fixé) Analyser les besoins de vos clients et proposer des solutions adaptées à leurs besoins Rédiger la proposition, l'offre et le bon de commande Effectuer une veille concurrentielle - Mettre à jour le fichier client De formation Bac + 2 commerciale ou technique, vous justifiez idéalement d'une expérience réussie dans un domaine similaire. Vous aimez argumenter, négocier et convaincre dans une relation faite de confiance. Vous êtes organisé et rigoureux et vous possédez une bonne connaissance du tissu industriel local. Vous êtes à l'écoute et aimez proposer des solutions adaptées aux besoins de vos clients. Vous êtes capable de les accompagner dans la réalisation de projets sur mesure. Vous hésitez encore à nous envoyer votre CV ? Voici 4 bonnes raisons de nous rejoindre : - Une entreprise à taille humaine avec de belles ambitions - La distribution de marques de matériels leader sur le marché français - Des opportunités d'évolution au sein du groupe - Un domaine d'activité avec des nouvelles technologies Ca y est vous êtes convaincu et vous souhaitez postuler ? Le process de recrutement est le reflet de l'entreprise : transparent, avec une prise de décision rapide. En résumé : 1. Votre CV est retenu : Amandine vous contactera pour un premier échange téléphonique 2. L'échange est positif ? Vous rencontrez votre futur N+1 lors d'un entretien physique 3. Toujours positif ? On vous envoie une promesse d'embauche en attendant impatiemment de vous accueillir dans le Groupe !
Nous recrutons un(e) machiniste (F/H) boeuf, dans le secteur de Lion d'Angers (49). Rattaché(e) aux responsables de ligne et de site Presta Breizh, vous êtes positionné(e) sur la ligne de production et aurez notamment pour missions de : - Acheminer les pièces préparées - Passer les pièces parées sur éplucheuse - Evacuer les muscles passés en machine vers le poste suivant - Faire une finition sommaire si besoin - Suivre les règles d'hygiène, qualité et sécurité sur son poste. Débutant(e) accepté(e). Des formations dynamiques sont prévues afin de vous former rapidement et de vous spécialiser dans un métier de précision. Moyen de transport, apprécié. Vos avantages : - Un salaire attractif - Une intégration de qualité dynamique et dématérialisée - Primes paniers - Une participation aux bénéfices - Un 13ème mois - Une couverture santé très avantageuse (mutuelle et prévoyance) - Un Comité social économique dynamique (carte de réduction, places de cinémas, concerts, chèques cadeaux.) - 1% logement - Une réelle perspective de parcours professionnel
Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge dans votre vie professionnelle ? Venez découvrir une entreprise aux vraies valeurs où la sécurité au travail est un élément moteur de notre évolution. Presta Breizh, société de prestation de services de plus de 400 personnes dans la transformation de viande, recrute pour son site-client situé à Le Lion d'Angers (49). Presta Breizh encourage la diversité et invite toutes personnes se sentan...
Nous recherchons des désosseurs spécialisés dans le façonnage du bœuf. Managé par un responsable Presta Breizh, vous êtes positionné(e) sur la ligne de production. Missions principales : - Casser des quartiers de viande - Séparer l'os des muscles - Détailler le quartier de viande - Nettoyer son espace de travail et les équipements - Suivre les règles d'hygiène, qualité et sécurité sur son poste Au-delà des compétences requises, nous recherchons avant tout une personnalité, aimant le travail bien fait, capable de travailler en équipe et qui aime apprendre. Si besoin, nous vous formons aux compétences suivantes : Techniques de découpe Connaissances anatomiques des morceaux des différents produits travaillés Connaissances élémentaires aux règles de sécurité et d'hygiène Pourquoi Rejoindre Presta Breizh ? Culture d'Entreprise : Pour nous, l'humain est la plus précieuse des ressources. C'est pour cette raison que nous plaçons au centre de nos préoccupations la santé et la sécurité de nos collaborateurs. Opportunités de Carrière : Nous offrons des opportunités de formation continue et de développement de carrière pour aider nos employés à atteindre leur plein potentiel. Avantages Sociaux : Titres Restaurant, participation aux bénéfices, une couverture santé avantageuse, 1% logement, prime de transport d'1€ par jour. Comité social économique : Notre CSE propose également des avantages avec des chèques culture, des chèques naissance, une participation au remboursement sur une licence de sport, etc.
