Consulter les offres d'emploi dans la ville de La Chapelle-Saint-Maurice située dans le département 74. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de La Chapelle-Saint-Maurice. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 74 - TALLOIRES MONTMIN, 74 - ST JORIOZ, 74 - SEVRIER ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Hôtel *** au bord du lac d'Annecy recherche un valet ou une femme de chambre pour la période du 5 septembre à fin Septembre. *** Poste NOURRI/LOGÉ** Vous procéderez aux opérations de nettoyage et à l'entretien des chambres, couloirs et offices, dans le respect des standards de qualité de l'établissement*** Vous êtes parfaitement autonome et polyvalent(e) pour 14 chambres Vous intégrer une structure aux normes sanitaires COVID
SEPTEMBRE 25 Il/elle assurera l'entretien des chambres et des parties communes quotidiennement. Ses missions : - Gère la remise en état des chambres à blanc et en recouche - Gère le réapprovisionnement des chambres en produits d'accueil et en linge - Est responsable du contrôle de l'état des équipements, du linge, du mobilier - Gère l'entretien des parties communes
Afin de terminer la saison en beauté, nous cherchons un runeur ou une runeuse jusqu'à fin septembre. Contrat 38h /semaine coupure fermé samedi midi et dimanche soir et un jour entier de congé en semaine savoir servir les assiettes et débarasser être dynamique et débrouillard(e) avoir une bonne approche et contact clientèle dans une équipe jeune et soudée, maison familliale et cusine traditionnelle ( 50 ans D'EXISTENCE)
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Installé au bord du lac d'Annecy, à Sevrier, le Bistrot du Port propose une cuisine de saison tout au long de l'année. Poste à pourvoir de suite. Vous serez en charge du nettoyage de l'ensemble de la vaisselle du restaurant durant les services. Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique et de travailler en contemplant les rives du lac, les dents de Lanfon et la Tournette? N'hésitez plus et postulez! Horaires en coupure. 2 jours de repos par semaine. Nourri lors des services. ***Poste sans hébergement***
Restaurant le bistrot du port situé à Sevrier
Description du poste : Nous recherchons un plongeur en restauration (H/F) pour rejoindre notre équipe. Sous la responsabilité du chef de cuisine, vous assurerez le nettoyage de la vaisselle, des ustensiles de cuisine et des équipements, garantissant ainsi la propreté et l'hygiène de l'espace de travail. Du 1 septembre au 31 Octobre Attention: ce poste n'est pas logé Missions principales : - Assurer le nettoyage de la vaisselle, des couverts et des ustensiles de cuisine. - Nettoyer et entretenir le matériel et les équipements de cuisine. - Veiller à la propreté des espaces de travail (plonge, sols, poubelles). - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Aider en cuisine si nécessaire (épluchage, préparation de base). Profil recherché : - Dynamique, rigoureux.se et autonome. - Capacité à travailler en équipe et sous pression. - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité en restauration appréciée. - Expérience dans un poste similaire souhaitée, mais débutants acceptés. Conditions du poste : - Type de contrat : CDD de 2 mois - Horaires : 42 h semaines - Lieu : Hôtel Beauregard Sevrier - Rémunération : 2200€ brut (smic) Vous êtes motivé(e) et souhaitez intégrer une équipe dynamique ? N'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Restaurant La Boussole, maitre restaurateur depuis 2019. Au sein de l'Hôtel Beauregard The Originals Relais *** à 3km d'Annecy, au bord du lac Emploi 18 personnes à l'année et plus d'une trentaine en saison. Équipe et dynamique, bienveillante envers les clients.
*** PLONGEUR / PLONGEUSE EN EPHAD 2 CDI à pourvoir NON LOGÉ ET VÉHICULE INDISPENSABLE Située à Quintal (74), à 10 min d'Annecy et 30 min d'Aix les Bains, la résidence médicalisée Le Jardin des Gentianes accueille 85 résidents (dont 20 en unité protégée). Chez Domusvi, en qualité d'agent de service hôtelier, vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents. Rattaché(e) à la responsable hôtelière, ainsi qu'à la Direction de l'établissement, l'agent de service hôtelier contribue à une prise en charge globale des résidents en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Il/elle participe aux missions hôtelières permettant d'assurer le bien-être des résidents : - Préparation du chariot de petits déjeuners et distribution/débarrassage en chambres - Plonge du petit déjeuner au dîner - Réaliser le bio-nettoyage des espaces de vie communs et bureaux - Entretien du chariot et matériel de travail - Respect des procédures de circuit des déchets - Traçabilité des opérations - Partage des informations liées au résident, aux équipements pour relais des soignants, agent de maintenance Vous vous épanouirez au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de l'administratif, le soin, l'hôtellerie-restauration. PROFILS: - Titulaire du BEP sanitaire et social, - BEP bio-nettoyage - CAP maintenance et hygiène des locaux. Expérience requise sur un poste similaire - Sens de l'organisation et rigueur - Intérêt pour la personne âgée - Attentif et disponible - Respectueux CONDITIONS DE TRAVAIL, AVANTAGES ET REMUNERATIONS : - Rémunération : 1919€ brut/mois + prime de présence à partir du 6e mois (100€ par mois) + reprise ancienneté - Horaires: de 8h00 à 20h00 en roulement sur 15 jours, 2h de pause - Repas pris en charge par la résidence - 50% participation mutuelle d'entreprise (forfait base) - L'accès exclusif à notre partenaire 0-99ans pour une variété de services pour vous faciliter la vie (soutien scolaire, assistanat social, soutien aux aidants, .) - Accès à Tempeos: billetterie, location de vacances aux tarifs CE DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
L'EPHAD "Le Jardin des Gentianes" est un établissement privé à but lucratif reconnu et apprécié de la population, des salariés et des résidents. 85 résidents vivent au sein de la structure et le cadre de vie est fort agréable.
L'ISETA-ECA recherche, pour développer son activité de location et d'accueil de groupes, un(e) apprenti(e). Vos missions: Dans le cadre de votre BTS Management Commercial Opérationnel, vous serez intégré(e) à une structure accueillant du public et participerez activement à son activité locative et événementielle. Vos missions incluront notamment : - Participer à l'activité locative de l'établissement (gestion des réservations, suivi des plannings, accueil des clients) - Assurer l'accueil et la coordination logistique de groupes (scolaires, professionnels, associatifs.) - Réaliser des tâches administratives (suivi des dossiers, facturation, reporting) - Intervenir sur le terrain pour la mise en place ou le suivi des prestations - Contribuer à la qualité de l'accueil et à la satisfaction des usagers Votre profil: - Vous préparez un BTS MCO en alternance à la rentrée 2025 - Vous êtes organisé(e), autonome et avez le sens du service - Vous appréciez les missions variées, à la fois administratives et opérationnelles - Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et les échanges avec le public - Permis B et véhicule personnel indispensables - Disponibilité requise certains soirs, week-ends et jours fériés Informations complémentaires: - Poste basé à Saint-Jorioz (74) - Rythme d'alternance à préciser selon l'établissement de formation - Accompagnement assuré par un tuteur expérimenté - 5 semaines de congés payés et 2 semaines de congés compensateur / Annualisation du temps de travail À propos de nous : Le Groupe ISETA-ECA implanté sur le bassin annecien depuis plus de 70 ans propose des formations de la 4ème à la licence par voie scolaire et en alternance. Il compte plus 1 650 apprenants dont 470 apprentis. Pour postuler : Merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation à l'adresse mail : ressourceshumaines@iseta-eca.cneap.fr
Pour plus d'infos, visitez notre site www.iseta.fr
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion de la ligne des caisses et des clients. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Directeur de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes : * Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, * Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, * Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, * Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente, * Assurer l'approvisionnement des rayons. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? * Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ? * Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à ce poste il te faudra un diplôme Bac / Bac +2. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire brut mensuel de 2 181 € € brut mensuel à l'embauche et 2 284 € après 1 an, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Directeur de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Au sein de notre groupe qui comprend plusieurs sociétés essentiellement dans la gestion immobilière et hôtelière, nous recherchons UN(E) GESTIONNAIRE pour effectuer les missions suivantes : - Gestion des tableaux de bord - Gestion comptable - Gestion des achats et stocks - Participation aux prestations clients (accueil, réception, demandes diverses.) - Gestion des réservations et assurer le standard téléphonique - Assurer le fonctionnement opérationnel Profil requis : Impliqué(e), dynamique et organisé(e). Expérience souhaitée : Bac +4 ou plus Temps de travail : 37.5 h / semaines, disponible les weekends, Poste à pourvoir IMMEDIATEMENT.
Contrat de 23h, CDD 5 semaines, tous les soirs de 19h à 22h30 et le dimanche de 12h30 à 16h Vous serez en charge de préparer les desserts durant le service de restauration. Vous devrez assembler les coupes de glaces, sublimer les pâtisseries et desserts maison, suivre un rythme de service, ( entres 100/120 couverts), savoir rendre le moment final du repas grâce à une belle présentation. Vous devez être minutieux, créatif, ordonné, connaitre les règles d'hygiène, tenir propre votre poste de travail. Vous serez en charge du stock et réapprovisionnement. Vous devrez nettoyer, ranger et désinfecter le poste de travail après chaque service. Nous pourrons vous recevoir rapidement pour un essai avec la personne en place actuellement afin de proposer une " formation " rapide.
SER recrute un employé de restauration pour un CDD en 35 h du lundi au vendredi 10h00 à 14h30 et 17h00 à 20h00. Cuisine familiale et traditionnelle en EHPAD (65 résidents ) au sein d'une équipe de 3 personnes. Les taches principales seront : mise en plat des entrées et desserts, vaisselle, remise en température des plats pour le soir et entretien courant des locaux cuisine. Avantages société : , mutuelle, comité entreprise, linge de travail fourni et blanchi, avantage en nature repas. Salaire Mensuel brut 1850€ + primes psm mensuelles de 22€. Expérience exigée de 1 ans dans un poste similaire. poste à pourvoir pour le 15 septembre 2024 Organisé, rigoureux, seront des atouts pour ce profil recherché. Merci d'envoyer CV pour étude du profil Type d'emploi : Temps plein, CDD Salaire : 1850,00€ par mois Avantages : Restaurant d'entreprise pas de Week- end à travailler Expérience : restauration en collectivité: 1 ans (Exigé) Lieu du poste : Gruffy
L'EHPAD Les Couleurs du Lac recherche un(e) Agent(e) des Services Hospitaliers (ASH) pour un contrat à durée déterminée (CDD) de 3 mois. MISSIONS PRINCIPALES : - Accompagnement des résidents : - Assistance aux actes de la vie quotidienne (toilette, habillage, déshabillage, mobilisation). - Aide aux repas. - Écoute active et anticipation des besoins des résidents. - Contribution au maintien ou à la restauration de l'autonomie. - Entretien et hygiène : - Réaliser les soins d'hygiène et de confort. - Assurer le nettoyage et la désinfection des locaux selon les protocoles en vigueur. SAVOIR-FAIRE / SAVOIR-ETRE : - Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes avec bienveillance. - Travailler en équipe pluridisciplinaire. - Appliquer les techniques de manutention et les gestes et postures adaptés. - Faire preuve d'adaptabilité et de réactivité face aux situations imprévues. - Respecter la discrétion professionnelle. - Avoir un bon relationnel, une communication adaptée aux résidents et de l'empathie. - Assiduité et rigueur professionnelle. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : - Travail un week-end sur deux. - Reprise d'ancienneté. - Rémunération conforme à la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière. - Primes : dimanche, Ségur. - Avantages C.G.O.S (vacances, billetterie, loisirs, logement, garde d'enfants...). - Arrêt de bus à 15 minutes à pied. Rejoignez une équipe bienveillante et engagée au service du bien-être des résidents ! Nous attendons votre candidature avec impatience !
ASH étages, remplacement arrêt maladie CDD à pourvoir dès que possible NON LOGÉ ET VÉHICULE INDISPENSABLE Située à Quintal (74), à 10 min d'Annecy et 30 min d'Aix les Bains, la résidence médicalisée Le Jardin des Gentianes accueille 85 résidents (dont 20 en unité protégée). Chez Domusvi, en qualité d'agent de service hôtelier, vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents. Rattaché(e) à la responsable hôtelière, ainsi qu'à la Direction de l'établissement, l'agent de service hôtelier contribue à une prise en charge globale des résidents en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Il/elle participe aux missions hôtelières permettant d'assurer le bien-être des résidents : - Préparation du chariot de petits déjeuners et distribution/débarrassage en chambres - Réaliser le bio-nettoyage des chambres de résidents en respect des protocoles - Réaliser le bio-nettoyage des espaces de vie communs et bureaux - Entretien du chariot et matériel de travail - Respect des procédures de circuit des déchets - Traçabilité des opérations - Partage des informations liées au résident, aux équipements pour relais des soignants, agent de maintenance Vous vous épanouirez au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de l'administratif, le soin, l'hôtellerie-restauration. PROFILS: - Titulaire du BEP sanitaire et social, - BEP bio-nettoyage - CAP maintenance et hygiène des locaux. - Aide à domicile Expérience requise sur un poste similaire - Sens de l'organisation et rigueur - Intérêt pour la personne âgée - Attentif et disponible - Respectueux CONDITIONS DE TRAVAIL, AVANTAGES ET REMUNERATIONS : - Rémunération : 1919€ brut/mois + prime de présence à partir du 6e mois (100€ par mois) + reprise ancienneté - Horaires: de 7h00 à 19h00, travail 1 week-end sur 2, 2h de pause - Repas du midi pris en charge par la résidence - 50% participation mutuelle d'entreprise (forfait base) - L'accès exclusif à notre partenaire 0-99ans pour une variété de services pour vous faciliter la vie (soutien scolaire, assistanat social, soutien aux aidants, .) - Accès à Tempeos: billetterie, location de vacances aux tarifs CE DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
*** SERVEUR / SERVEUSE EN EPHAD *** CDD à pourvoir à partir du mois de septembre, remplacement arrêt maladie NON LOGÉ et moyen de transport indispensable car les horaires de bus ne sont pas compatibles avec les horaires de travail. Chez Domusvi, en qualité d'agent de service hôtelier, vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents. Rattaché(e) à la responsable hôtelière, ainsi qu'à la Direction de l'établissement, l'agent de service hôtelier contribue à une prise en charge globale des résidents en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Il/elle participe aux missions hôtelières permettant d'assurer le bien-être des résidents : - Préparation du chariot de petits déjeuners et distribution/débarrassage en chambres auprès des résidents - Mise en place de la salle de restaurant - Service des repas à l'assiette midi et soir + débarrassage - Entretien de la salle - Réaliser le bio-nettoyage des espaces de vie communs - Entretien du chariot et matériel de travail - Respect des procédures de circuit des déchets - Traçabilité des opérations - Partage des informations liées au résident, aux équipements pour relais des soignants, agent de maintenance Vous vous épanouirez au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de l'administratif, le soin, l'hôtellerie-restauration. PROFILS: Expérience requise sur un poste similaire - Sens de l'organisation et rigueur - Intérêt pour la personne âgée - Attentif et disponible - Respectueux CONDITIONS DE TRAVAIL, AVANTAGES ET REMUNERATIONS : - Rémunération : 1919€ brut/mois + prime de présence à partir du 6e mois (100€ par mois) + reprise ancienneté - Horaires: de 8h00 à 20h00 en roulement sur 15 jours, 2h de pause - Repas pris en charge par la résidence - 50% participation mutuelle d'entreprise (forfait base) - L'accès exclusif à notre partenaire 0-99ans pour une variété de services pour vous faciliter la vie (soutien scolaire, assistanat social, soutien aux aidants, .) - Accès à Tempeos: billetterie, location de vacances aux tarifs CE DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Rattaché(e) à la responsable hôtelière, ainsi qu'à la Direction de l'établissement, l'agent de service hôtelier contribue à une prise en charge globale des résidents en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Il/elle participe aux missions hôtelières permettant d'assurer le bien-être des résidents: - Préparation du chariot de petits déjeuners et distribution/débarrassage en chambres - Réaliser le bio-nettoyage des espaces du hall d'accueil - Mise en place de la salle de restauration (résidents + invités) en respect du plan de table - Préparation du service à table ( boissons, cafés, chariots) - Service à l'assiette en respect des régimes prescrits pour les résidents en collaboration avec la cuisine - Partage des informations liées au résident, aux équipements pour relais des soignants, agent de maintenance - Nettoyage de la salle de restauration + entretien des équipements Profil: Peut-être titulaire du BEP sanitaire et social, BEP bio-nettoyage ou du CAP maintenance et hygiène des locaux, CAP service en restauration Expérience requise sur un poste similaire Sens de l'organisation et rigueur Intérêt pour la personne âgée Attentif et disponible Respectueux Rémunération et organisation du travail: - Rémunération 1919€ brut + reprise ancienneté - Prime présentéisme à partir de 6 mois : 100€/mois - Déjeuners offerts sur jours travaillés - 50% participation mutuelle d'entreprise (forfait base) - séances de réflexologie - Prime annuelle - Planning de travail: journée de 12h (8-20h avec 2h de pause). 1 semaine à 30h - 1 semaine à 40h - 1 week-end sur 2 travaillé
Située à Quintal (74), à 9 km d'Annecy et 45 km de Chambéry via l'A41, la maison de retraite médicalisée Le Jardin des Gentianes accueille 85 résidents (dont 20 en unité protégée). D'architecture montagnarde, la résidence est entourée de terrasses aménagées et d'espaces verts. Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur de l'accueil et des services pour les personnes âgées.
Rattaché(e) à la responsable hôtelière, ainsi qu'à la Direction de l'établissement, l'agent de service hôtelier contribue à une prise en charge globale des résidents en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Il/elle participe aux missions hôtelières permettant d'assurer le bien-être des résidents: - Préparation du chariot de petits déjeuners et distribution/débarrassage en chambres - Réaliser le bio-nettoyage des espaces communs et bureaux - Gestion de la plonge en service restauration - Aide au service selon besoins - Entretien du chariot et matériel de travail - Respect des procédures de circuit des déchets - Traçabilité des opérations - Partage des informations liées au résident, aux équipements pour relais des soignants, agent de maintenance Profil: Peut-être titulaire du BEP sanitaire et social, BEP bio-nettoyage ou du CAP maintenance et hygiène des locaux. Expérience requise sur un poste similaire Sens de l'organisation et rigueur Intérêt pour la personne âgée Attentif et disponible Respectueux Rémunération et organisation du travail: - Rémunération 1919€ brut + reprise ancienneté - Prime présentéisme à partir de 6 mois : 100€/mois - déjeuners offerts sur jours travaillés - 50% participation mutuelle d'entreprise (forfait base) - séances de réflexologie - Prime annuelle - Roulement: journée de 12h travaillées 10h (8-20h avec 2h de pause) - roulement semaine 1: 3 jours / Semaine 2: 4 jours. 1 week-end sur 2 travaillé
Dans le cadre de notre résidence hotellière, nous recherchons UN(E) EMPLOYÉ(E) DE MENAGE pour effectuer le ménage de notre vingtaine de chambres. Vous serez amené à : - Faire le ménage des chambres entre deux arrivées de clients - Changer les draps et refaire les lits - Réapprovisionner les chambres en linge propre - Nettoyer les espaces communs (pièces de vie, escaliers, couloirs, salle de petit déjeuner.) - Repassage Profil requis : Impliqué(e), dynamique et organisé(e). Expérience souhaitée : Débutant accepté
*** CONTRAT D'INSERTION PAR L'ACTIVITÉ ÉCONOMIQUE*** *** VÉRIFIER VOTRE ÉLIGIBILITÉ AVEC VOTRE CONSEILLER FRANCE TRAVAIL **** Employé (e) polyvalent (e) (H/F) GIEZ (74210) 2 postes sont à pourvoir * Présentation ________________________________________ L'atelier Chantier d'Insertion Le Galta et sa boutique solidaire réceptionne les objets dont vous n'avez plus l'utilité pour leur donner une seconde vie. Le Galta est divisé en deux parties, une boutique qui accueille la clientèle et un local pour le tri, stockage des dons. Vous pouvez être amené à travailler en milieu poussiéreux et avec du port de charges (10 kg). * Description du poste________________________________________ Pour revaloriser les meubles, trier les dons en vue de les vendre, nous recherchons des candidats (H/F) pour un poste de manutention - Mise en sécurité et protection du chargement - Agencer les meubles et les articles en magasin en respectant les indications d'orientation et préparer les commandes des clients pour les livraisons - Etiqueter et les entreposer dans la zone de stockage les meubles à livrer, en lien avec les vendeurs - A la demande, aider les clients à charger dans leur véhicule, les meubles achetés La Maîtrise du Français (Niveau A 1) est un plus. Accepter de s'engager dans un accompagnement social et professionnel * Lieux ________________________________________ L'activité se déroule sur le magasin LE GALTA (sur la commune de GIEZ-74210). * Amplitude horaire et contrat ________________________________________ Amplitude Horaire : du Mardi 13h30 à 18h30 Mercredi ou jeudi 13h20 à 18h30 Vendredi et samedi de 10h00 à 18h30. Contrat minimum de 4 mois avec possibilité de renouveler sur 24 mois maximum. * Salaire indicatif ________________________________________ SMIC
SOLAL est une association loi 1901 dont l'objet social est d'assurer l'accueil, l'embauche, le suivi et la mise au travail au travers d'actions collectives de personnes sans emploi rencontrant des difficultés sociales et professionnelles. SOLAL porte le dispositif d'Atelier Chantier D'insertion L'activité est axée sur le développement durable et l'économie circulaire. Un lieu de vente où le réemploi est la clé. L'enseigne commerciale : Le GALTA se situe au 785 Route du Pont Laffin - 74210 GIEZ
Située sur les bords du Lac d'Annecy, sur la commune de Sevrier, la Clinique Régina est un établissement de santé privé, appartenant au Groupe emeis, qui dispose d'une autorisation d'activité en : - Psychiatrie générale avec un pôle adulte qui accueille des patients souffrant d'une maladie psychique et nécessitant un traitement psychiatrique et un suivi psychothérapeutique dans le cadre d'une hospitalisation à temps complet (53 lits) ou d'une hospitalisation de jour (15 places). - Pédopsychiatrie avec un pôle adolescent situé dans l'enceinte de la clinique Régina, dans un bâtiment indépendant, qui prend en charge les jeunes âgés de 12 ans à 18 ans, dans le cadre d'une hospitalisation à temps complet (16 lits) ou d'une hospitalisation de jour (15 places). La Clinique prend en charge des patients souffrant de dépressions, d'addictions, de troubles de la personnalité, du comportement et du développement et prend en charge des patients pour des hospitalisations en post urgence. La Clinique Régina recherche actuellement dans le cadre de son activité principale un(e): ESH(e) H/F à temps plein en CDI. Sous la responsabilité de la gouvernante, vous aurez pour missions principales : - Assurer la propreté et l'hygiène des locaux - Préparer la mise en place des tables en salle, distribuer les repas et débarrasser les tables - Respecter les protocoles d'hygiène et les bonnes pratiques de nettoyage - Participer à la circulation des déchets et du linge - Contribuer à la démarche qualité et de certification Profil Vous possédez une expérience significative sur un poste similaire. Dynamique et autonome, vous êtes ordonné(e) et disposez de réelles aptitudes relationnelles. Vous avez le sens de l'écoute et appréciez le travail en équipe. Vous faites preuve d'une grande attention et d'une certaine capacité d'initiative face à des situations imprévues. Rémunération 2007.8€ brut par mois (SEGUR inclus) hors indemnité de fin de contrat et variables (dimanche et jours fériés). Nous appliquons la convention collective de la FHP du 18 avril 2002. Ce que nous vous offrons - Attribution d'un treizième mois, - Cadre de travail privilégié au bord du lac d'Annecy, - Vous bénéficiez d'un compteur de repos compensateur de nuit, - Mise en place d'une subrogation au sein de l'établissement, - Primes de cooptation, - Prise en charge par l'employeur de 50% de la mutuelle entreprise, - Attribution d'une carte cadeau par le comité social et économique, - Mise à disposition de bornes de recharge pour les véhicules électriques au sein de l'établissement, - Prise en charge par l'employeur de 100€ pour l'entretien annuel du vélo utilisé pour les trajets domicile-travail, - Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple), - Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle), - Organisation de soirées du personnel - Repas d'entreprise : 2,73€ par jour, Le cycle de travail est réparti de la manière suivante : - Semaine 1 : jours travaillés les lundis, mardis, mercredis, samedis et dimanche - Semaine : jours travaillés les lundis, jeudis et vendredis Dans le cadre de notre politique de diversité, nous étudions à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Située sur les bords du Lac d'Annecy, sur la commune de Sevrier, la Clinique Régina est un établissement de santé privé qui dispose d'une autorisation d'activité en Psychiatrie générale avec un pôle "adultes" et en Pédopsychiatrie avec un pôle "adolescents", (jeunes âgés de 12 à 18 ans) dans le cadre d'une hospitalisation à temps complet ou d'une hospitalisation de jour. Elle est reconnue pour la prise en charge des états dépressifs, addictifs et poly-addictifs et troubles de la personnalité.
Notre établissement 4* de 37 chambres, sur le Lac d'Annecy, recherche son SPA Praticien (H/F) pour la fin de saison 2025 de Septembre à Mi Novembre 2025. Notre SPA a été rénové entièrement et offre un espace de 200 m2 avec plusieurs modules: une petite salle de sport, un jacuzzi, sauna, hammam, seau norvégien, cascade de glace, douche a expérience. Une cabine de soin double et une cabine simple complètent les offres pour soins et protocoles THALGO. Vous serez accompagné.e d'une apprentie qu'il faudra accompagner. Contrat de 169 heures mensuelles, pointeuse, restauration et prime sur les ventes de produits. Poste Logé dans une chambre au sein de l'établissement
L'Abbaye de Talloires est un hôtel 4 étoiles sur les bords du Lac d'Annecy. Restaurant gourmand, Brasserie, Bar sur la terrasse face au lac, Banquets et Mariages, Séminaires, Espace Bien Etre nous offrons à nos clients un accueil et des prestations exceptionnels.
Notre client est une PME spécialisée en charcuterie. L'entreprise s'appuie sur des valeurs fortes : passion du métier et engagement pour le patrimoine agricole et l'économie locale. Pour son site de Gilly-sur-Isère, notre client recherche un.e agent.e de nettoyage chargé.e d'assurer la propreté et la désinfection de l'usine. Vos missions : - Nettoyer l'ensemble des locaux et équipements (salles, machines, balances, caisses, bacs, sols, murs, ateliers, etc.) dans le respect des procédures et normes en vigueur. - Préparer et diluer les produits chimiques selon le planning défini. - Contribuer aux économies d'eau en adaptant votre consommation. - Signaler et proposer des solutions en cas de problèmes bactériologiques, de taches persistantes ou de dysfonctionnements. - Appliquer strictement les règles d'hygiène et de sécurité. Le poste basé à Gilly-sur-Isère est à pourvoir immédiatement. Les horaires sont les suivants : le lundi de 8h à 12h et de 14h à 20h, puis du mardi au vendredi de 12h30 à 20h30.
Fidérim Albertville, c'est 4 drôles de dames qui vous accueillent de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00 pour vous présenter nos offres d'emploi. Vous souhaitez intégrer la team Fidérim, on vous attend.
SER recrute un(e) cuisinier de collectivité pour un CDD de 2 mois du 11/09 au 30/11 sous réserve de prolongation. CDD en 35h du lundi au vendredi 7h00 à 14h15. 1 week-end sur 2 de travaillé avec 1 jour de repos fixe par semaine. Nous proposons une cuisine familiale et traditionnelle en EHPAD au sein d'une équipe de 3 personnes. POSTE NON LOGE Avantages société : comité d'entreprise, linge de travail fourni et blanchi, avantage en nature repas. Salaire Mensuel brut 2100€ + primes mensuelles de 74€. Tâches principales : -Production d'une cuisine traditionnelle à base de produits frais Expérience exigée de 2 ans dans un poste similaire. Poste à pourvoir immédiatement Organisé(e), rigoureux(se), bon(ne) gestionnaire et très bon(ne) cuisinant(e) seront des atouts pour ce profil recherché. Merci d'envoyer CV pour étude du profil. Formation: CAP / BEP (Requis)
Au sein d'une petite équipe, vous ferez les activités classiques du métier : réception des marchandises, confection des compositions florales pour tout type d'événement, conseil auprès de la clientèle... Les horaires peuvent être modulables sur l'année. Formation en interne possible.
Poste à pourvoir de suite . Nourrie deux fois par jour . Poste en coupure, deux jours de repos par semaine. Salaire en cdi entre 2200 et 2400 euro pour 180 h mensuel.
MISSIONS - Assiste le personnel enseignant pendant le temps scolaire, - Accueil et surveillance des enfants pendant les temps périscolaires, - Animation d'un cycle d'activités périscolaires, - Organisation et encadrement des animations de la pause méridienne, - Surveillance restaurant scolaire, - Application et contrôle des règles d'hygiène et de sécurité dans les activités, - Entretien des locaux et du matériel scolaire. PROFIL - Concours d'ATSEM - CAP petite enfance ou Accompagnant éducatif petite enfance COMPETENCES - Techniques d'encadrement et d'animation, - Connaître les rythmes de l'enfant, développement physique et psychologique, affectif de l'enfant, - Maîtriser les techniques de jeux et d'activités et du matériel utilisé par les enfants, - Notions d'équilibre alimentaire, - Règles d'hygiène et de sécurité, - Savoir écouter, capacité de communication, - Sens de l'organisation et du travail en équipe, - Autonomie, - Discrétion : devoir de réserve, - Patience. HORAIRES Pendant les périodes scolaires : 40h/semaine Lundi-mardi-jeudi-vendredi : 7h45 - 18h00 - pause méridienne de 45 minutes inclus Garderie périscolaire - école maternelle - restaurant scolaire - entretien des locaux de la maternelle Pendant les vacances scolaires : Entretien de l'école maternelle 120h réparties sur 6 semaines de travail selon planning annuel 20h/semaine effectuées sur 3 jours REMUNERATION : - Statutaire au grade d'ATSEM - Régime indemnitaire - Prime de 13ème mois. - Possibilité participation mutuelle complémentaire santé et prévoyance, sous certaines conditions - Participation transport à hauteur de 75% d'un abonnement mensuel ou annuel. - CNAS : organisme de prestations sociales , sous certaines conditions. Prise de poste : 4 septembre 2025
L'agence MENTECH recherche : - UN CHARPENTIER (H/F) Notre client est une entreprise spécialisée dans la conception et l'installation de charpentes bois pour des projets de construction et de rénovation. Basée à Saint-Jorioz, cette société met son savoir-faire au service de ses clients pour des réalisations sur mesure, alliant tradition et innovation. Elle est reconnue pour la qualité de ses interventions, de la structure bois à la finition, dans le respect des normes de sécurité et de qualité. En tant que Charpentier Bois en Pose (H/F), vous interviendrez sur différents chantiers pour réaliser la pose de charpentes en bois, sous la direction du chef d'équipe. Vos principales missions seront : Lire et interpréter les plans de charpente pour organiser les étapes de la pose. Monter et poser les éléments de charpente en suivant les plans et en assurant une installation sécurisée. Assembler les structures en bois (poutres, chevrons, pannes, etc.), en procédant aux ajustements nécessaires. Contrôler la solidité et l'alignement de la structure pour garantir sa durabilité. Appliquer les consignes de sécurité sur le chantier, en travaillant avec les équipements de protection individuelle (EPI) adaptés. Assurer la coordination avec les autres intervenants pour une organisation fluide du chantier et un respect des délais. Pour ce poste de Charpentier Bois en Pose (H/F), nous recherchons un profil avec les qualifications suivantes : Expérience : Une expérience en charpente et pose de structures bois est nécessaire. Compétences techniques : Maîtrise des techniques de pose de charpentes et des outils avec une bonne capacité de lecture de plans. Permis de conduire : B requis pour les déplacements sur les différents chantiers. Qualités personnelles : Autonomie, rigueur, esprit d'équipe et souci du travail bien fait. Condition physique : Le poste nécessite de la manutention, le travail en hauteur. Ce poste offre l'opportunité de mettre en pratique son savoir-faire en charpente au sein d'une entreprise valorisant la qualité et l'artisanat. Si vous êtes un(e) charpentier(ère) passionné(e), attentif(ve) aux détails et prêt(e) à vous investir dans des projets variés, cette opportunité est faite pour vous. Pour postuler : annecy@mentech.fr - 04 5002 8854
MENTECH agence d'emploi spécialisée dans les métiers de l'industrie de la logistique et du bâtiment sur tout le bassin annécien. Nos valeurs : CONFIANCE - RESPECT - ESPRIT D'ÉQUIPE
Rattaché à l'IDEC, MEDCO et Directrice de la résidence, vous êtes en charge de: - préparation et distribution des traitements - Gestion des pansements - Prélèvements et suivi des bilans - Supervision et coordination des AS en l'absence de l'IDEC - Suivi, contrôle et traçabilité des soins - Surveillance de la distribution et prise des repas, en veillant au respect des régimes prescrits - assurer l'application des protocoles du groupe / HAS - Participation à la vie sociale, à l'animation et au quotidien des résidents et de l'établissement - Participation à l'élaboration et à la mise en place du projet personnalisé des résidents - Gestion des rendez-vous médicaux avec les partenaires et services extérieurs - Encadrement de stagiaires et accueil/accompagnement des nouveaux collaborateurs Profil: Infirmier diplômé d'Etat Expérience en EHPAD appréciée Esprit d'équipe Esprit de synthèse Bienveillance Avantages et organisation du travail: Travail en 12h et un week-end sur deux travaillé, soit 1 semaine à 3 jours et 1 semaines à 4 jours. Avantage repas (petit déjeuner et plateau repas) Séances de réflexologie offertes Prime de présentéisme mensuel et annuel Prime de cooptation Avantages CE et plateforme 0-99Ans Parcours de formation interne et externe
Située à Quintal (74), à 9 km d'Annecy et 45 km de Chambéry via l'A41, la maison de retraite médicalisée Le Jardin des Gentianes accueille 85 résidents (dont 20 en unité protégée). D'architecture moderne et montagnarde, la résidence est entourée de terrasses aménagées et d'espaces verts. Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur de l'accueil et des services pour les personnes âgées.
Rejoignez, notre boutique en tant que vendeur/euse et participez au développement de l'entreprise. Si vous êtes motivé.e, souriant.e, que le monde de la miche, de la brioche et des entremets n'a pas de secrets pour vous, et que vous souhaitez intégrer une équipe dynamique, alors vous êtes au bon endroit ! Nous recherchons une personne avec une expérience en vente ou motivée à apprendre. Vous assurez la vente et la relation client dans notre boutique. Vos principales missions - Mettre en place la boutique avant l'arrivée des clients - Accueillir, conseiller chacun de nos clients - Prendre les commandes - Encaisser les clients - Réassortir les rayons en cours de journée - Veiller à la tenue de la boutique et l'arrière-boutique - Préparer les commandes Description d'entreprise Travailler pour le Refuge des gourmands, c'est partager des valeurs d'équipe, de bienveillance et d'amour du métier. Vous pourrez y développer vos compétences, être force de proposition. Si vous souhaitez rejoindre notre équipe de passionnés dans une ambiance familiale et chaleureuse, envoyez-nous votre plus beau CV. Le poste est à pourvoir au plus vite. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 12,00€ par heure
Nous recherchons un(e) second(e) boucher(e) pour rejoindre notre petite équipe au sein de notre supermarché de proximité. Vos missions incluront : Découpe de la viande Tenue des rayons et présentation des produits Mise en avant et promotion des produits Vente et conseil à la clientèle Respect des réglementations d'hygiène alimentaire Profil recherché : Expérience en boucherie Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Bonne communication et sens du service client Capacité à travailler en équipe Autonomie et rigueur
Nous recherchons un(e) chef(fe) boucher(e) pour rejoindre notre petite équipe au sein de notre supermarché de proximité. Vos missions incluront : Découpe de la viande Commandes Tenue des rayons et présentation des produits Mise en avant et promotion des produits Vente et conseil à la clientèle Respect des réglementations d'hygiène alimentaire Réalisation des inventaires Profil recherché : Expérience en boucherie Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Bonne communication et sens du service client Capacité à travailler en équipe Autonomie et rigueur
*** CONTRAT D'INSERTION PAR L'ACTIVITÉ ÉCONOMIQUE*** *** VÉRIFIER VOTRE ÉLIGIBILITÉ AVEC VOTRE CONSEILLER POLE EMPLOI **** Merci de vérifier votre éligibilité à l'insertion auprès de votre conseiller référent et vous inscrire sur la plateforme de l'inclusion avant d'envoyer votre CV : https://emplois.inclusion.beta.gouv.fr/ Vous serez chargé(e) de livrer et débarrasser des meubles et objets dans des lieux de vie ou en déchetterie les ranger dans le camion, assurer le traitement des encombrants et des objets pouvant être revalorisés. Vous pourrez être amené à faire des missions d'agent de quai, récupération d'objets avec pesée des objets. Vous travaillerez principalement en équipe de 2 personnes. Vous bénéficierez en parallèle d'un accompagnement socio professionnel. Nous recherchons une personne motivée avec le sens du travail bien fait et une capacité d'adaptation à différents environnements de travail. Veuillez vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller France Travail.
Le débarras est une nouvelle activité de SOLAL qui vient compléter les activités déjà existantes. SOLAL est une association loi 1901 dont l'objet social est d'assurer l'accueil, l'embauche, le suivi et la mise au travail au travers d'actions collectives de personnes sans emploi rencontrant des difficultés sociales et professionnelles.
Situé sur les bords du lac d'Annecy, notre client, Hôtel-Restaurant Black Bass***** accueille tout au long de l'année une clientèle française et internationale. Reconnu pour la qualité des produits et services proposés, notre client recherche pour compléter son équipe restauration, un/une Responsable de Salle. Poste En tant que Responsable de Salle H/F, vous serez garant de la qualité de service et de l'expérience client dans un environnement 5 étoiles. Véritable figure opérationnelle, vous superviserez votre équipe (7 personnes) et prenez en charge la gestion quotidienne de la salle, en relation directe avec notre Responsable F&B. Vos responsabilités principales seront les suivantes : Gestion des réservations et de l'organisation de la salle; Accueil des clients, réalisation du service en salle; Gestion de la caisse et des encaissements; Approvisionnement et gestion des stocks, inventaires et commandes fournisseurs; Participation à l'organisation et la mise en place d'événements spéciaux : banquet, buffet, cocktails dînatoires; Supervision du bar et de la cave à vins; Management et organisation des plannings de l'équipe. En lien direct avec notre clientèle et les autres services de l'hôtel, vous garantissez un service de qualité et une expérience client singulière à l'image de l'établissement. Nous recherchons un(e) Responsable de Salle H/F doté(e) d'une solide expérience en environnement haut de gamme, bénéficiant d'une aisance relationnelle et d'un savoir-être à la hauteur des attentes de notre clientèle. Justifiant d'une expérience confirmée dans un poste similaire, vous maîtrisez les techniques du service en salle, de la gestion et de l'organisation d'une salle de restaurant. Vos compétences et expériences : Gestion et supervision d'une équipe de service en salle Planification et organisation des horaires de travail Prise en charge de l'approvisionnement et de la gestion des stocks Contrôle de la qualité de service et de l'hygiène Gestion budgétaire et suivi des coûts Maîtrise des logiciels de gestion de salle et de caisse Maîtrise des langues française et anglaise Appétence en sommellerie appréciée Vos atouts : Sens du service et du relationnel Capacité à travailler en équipe et à encadrer des collaborateurs Force de proposition et agilité professionnelle Esprit d'initiative et autonomie Connaissance des normes HACCP et de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité Vous souhaitez rejoindre un groupe français en plein développement soucieux de la qualité du service client et du bien être de ses collaborateurs, alors ce poste vous correspond ! CONDITIONS DU POSTE Type de contrat : CDI Temps plein (temps de travail annualisé) Statut : Agent de Maîtrise Rémunération : 3000€ brut mensuel + primes mensuelles pour travail les samedis et dimanches Avantages : possibilité de logement durant la période d'essai, à 7km de l'hôtel, sans frais supplémentaire Localisation : Sevrier (74) Période d'essai : 2 mois renouvelables Prise de poste : dès que possible
WAKEBOATSERVICE, spécialisée dans l'entretien, la réparation et le service de bateaux de plaisance et professionnels, recherche un.e mécanicien.ne bateaux expérimenté.e et autonome pour renforcer son équipe. Vos missions : - Diagnostiquer, entretenir et réparer moteurs inboard et hors-bord (essence et diesel) - Réaliser les entretiens courants : vidange, filtres, anodes, embases, etc. - Intervenir sur les systèmes annexes : direction, commande, circuit carburant, refroidissement, etc. - Assurer les sorties d'eau des bateaux et les manœuvres associées - Réaliser les opérations d'hivernage (vidange moteur, rinçage circuits, stabilisation carburant, stockage, etc.) - Assurer les mises en route de bateaux avant la saison - Rédiger les rapports d'intervention et conseiller les clients si besoin - Travailler en autonomie ou en binôme selon les cas Profil recherché : - Expérience exigée dans la mécanique marine (minimum 3 ans) - Bonne maîtrise des moteurs Volvo Penta, Mercury, Yamaha, Suzuki, Yanmar, etc. - Connaissances pratiques en grutage, calage, remorquage ou conduite d'engins nautiques (un plus) - Capacité à travailler de façon autonome et organisée - Esprit d'équipe, sens du service client - Permis B obligatoire (Permis bateau apprécié) Ce que nous offrons : - Rémunération selon profil et expérience - Environnement de travail agréable au bord de l'eau - Équipe dynamique et passionnée - Possibilités d'évolution ou de formation continue
Skiwake 74 Gestionnaire du port de Doussard, de la base nautique (location kayak, paddle / cours de ski nautique, wakeboard/wakesurf) ainsi que du snack bar le Cadre
Nous recherchons une animatrice petite enfance (H/F) compétente pour rejoindre notre équipe. Vous travaillerez en étroite collaboration avec d'autres professionnels de la santé pour assurer le bien-être des enfants (Auxiliaire de Puériculture, CAP Petite Enfance, Infirmière). Responsabilités: - Assurer la sécurité et le confort des enfants pendant leur journée à la crèche - Collaborer avec les parents et les familles pour fournir des informations sur la journée des enfants - Superviser les activités quotidiennes de la crèche - Participer à des réunions d'équipe pour discuter des améliorations possible Compétences requises: - Sens de l'organisation et capacité à travailler en petite équipe - Compétences en communication, la maîtrise de l'anglais est un plus - Connaissances administrative pour gérer les dossiers des enfants - Connaissances en physiologie et anatomie de base - Bonne humeur et sourire quotidien au rendez-vous Si vous êtes animatrice petite enfance passionnée par les enfants et que vous souhaitez rejoindre notre équipe dynamique, veuillez postuler dès maintenant. Nous offrons un environnement de travail stimulant dans les locaux neufs et chaleureux.
Micro-crèche
Poste cdi La pharmacie porte des Bauges cherche un(e) pharmacien(ne) pour compléter une équipe dynamique. Entre lacs et montagnes, la pharmacie est située dans un petit village de campagne. 35h , 1 samedi sur 2, mercredi off possible.
*** CONTRAT D'INSERTION PAR L'ACTIVITÉ ÉCONOMIQUE*** *** VÉRIFIER VOTRE ÉLIGIBILITÉ AVEC VOTRE CONSEILLER FRANCE TRAVAIL **** Employé (e) polyvalent (e) (H/F) GIEZ (74210) 2 postes sont à pourvoir * Présentation ________________________________________ L'atelier Chantier d'Insertion Le Galta et sa boutique solidaire réceptionne les objets dont vous n'avez plus l'utilité pour leur donner une seconde vie. Le Galta est divisé en deux parties, une boutique qui accueille la clientèle et un local pour le tri, stockage des dons. Vous pouvez être amené à travailler en milieu poussiéreux et avec du port de charges (10 kg). * Description du poste________________________________________ - Trier les dons en vue de les vendre (Couture, Bois, Vélo, électroménagers, luminaires, jouets, vaisselles, livres) - Manutention (collecte, livraison.) - Mise en rayon, étiquetages - Atelier de réparation et de revalorisation, - Accueil et réception des marchandises des Donateurs. La Maîtrise du Français (Niveau A 1) est un plus. Accepter de s'engager dans un accompagnement social et professionnel * Lieux ________________________________________ L'activité se déroule sur le magasin LE GALTA (sur la commune de GIEZ-74210). * Amplitude horaire et contrat ________________________________________ Amplitude Horaire : du Mardi 13h30 à 18h30 Mercredi ou jeudi 13h20 à 18h30 Vendredi et samedi de 10h00 à 18h30. Contrat minimum de 4 mois avec possibilité de renouveler sur 24 mois maximum. * Salaire indicatif ________________________________________ SMIC
Sous l'autorité du Directeur de la station, vous êtes en charge des remontées mécaniques ainsi que d'autres services techniques de la station. Tout au long de l'année, vous êtes en charge d'effectuer vous-même toutes les opérations de maintenance et réparation sur les installations suivantes : téléskis, télésièges, bâtiments, réseaux (électricité, eaux, fibre). D'une manière générale, vous organisez, pilotez et effectuez également l'entretien courant et l'amélioration générale technique du site (bâtiments, réseaux d'eau potable, réseaux d'eau potable, réseaux informatiques, etc.), ainsi que le fonctionnement de l'installation de neige de culture. Vous animez une équipe composée d'une trentaine de saisonniers en période hivernale et d'une dizaine de saisonniers en période estivale. Vous disposerez d'un adjoint également en poste CDI. Vos principales missions durant l'hiver : * Réaliser l'entretien des remontées mécaniques (1 TSD6 type Télémixte, 1 TSF4, 6 TK, 1 tapis de neige couvert, 1 luge d'été). * Assurer le suivi technique et administratif des installations conformément à la législation en vigueur. * Suivre et animer le Système de Gestion de la Sécurité (SGS). * Être l'interlocuteur privilégié du STRMTG * Assurer la production de neige de culture et le suivi de l'installation de production. * Superviser les services entretien, damage, sécurité des pistes et domaine nordique ainsi que le personnel lié à ces services. Vos principales missions durant l'été : * Assister votre responsable dans le management des équipes des activités trottinettes, VTT, luge d'été et Télémix, etc. * Assurer le dépannage des remontées mécaniques et des véhicules associés (trottinettes, luge, kart.). Hors saison : * Assurer la maintenance des remontées mécaniques. * Effectuer des petits travaux sur les pistes et réseaux en tout genre, ou bien superviser les prestataires amenés à intervenir. * Assurer des petits travaux de maçonnerie, d'électricité, d'entretien général des bâtiments, ou bien superviser les prestataires amenés à intervenir. * Manutentions diverses avec conduite d'engins. * Entretien et suivi des réservations et réseaux d'eau potable. Pour des précisions sur le poste, vous pouvez contacter : Laurent VIDAL, Directeur de la station du Semnoz, 04 50 01 15 93 ou 07 63 73 06 22 Passionné.e par le milieu de la montagne, de formation technique supérieure, vous pouvez justifier d'une expérience significative dans une fonction similaire au sein d'un opérateur de remontées mécaniques. Vous disposez de connaissances techniques théoriques et pratiques dans les domaines de l'électricité, l'électrotechnique, la mécanique, l'hydraulique et l'automatisme. Vous avez des connaissances de la règlementation des remontées mécaniques et des normes en vigueur. Vous appréciez le travail en extérieur, été comme hiver, quelle que soit la météo, et possédez une aptitude au travail en hauteur. Vous aimez travailler en binôme puisque vous serez épaulé de votre adjoint dans de nombreuses tâches de maintenance. Par vos capacités d'encadrement, vous savez fédérer vos équipes autour des projets structurant et vous impulsez dynamise et motivation. Véritable leader, ouvert d'esprit et très bon communiquant, solide dans l'adversité, vous aimez les défis et les projets d'envergure. Vous êtes force de proposition pour améliorer continuellement la qualité de l'offre proposée aux usagers de la station. Vous maitrisez l'informatique dont le pack office.
Poste cdi mi-temps La pharmacie porte des bauges cherche un(e) pharmacien(ne) pour compléter une équipe dynamique. Entre lacs et montagnes, la pharmacie est située dans un petit village de campagne. 1 semaine 2 jours 8h30-12h15/14h30-19h et 1 semaine 2 jours + samedi matin 8h30-12h30.
Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent Saisonnier, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu es entièrement disponible sur la période d'avril à septembre, de façon continue ? * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDD 35h de travail hebdomadaire d'avril à septembre, * Une rémunération attractive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés ! Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Dans le cadre de l'entretien de nos divers bâtiments, nous recherchons UN(E) ELECTRICIEN(NE) pour effectuer les missions suivantes : - Effectuer des travaux d'installation électrique conformément aux schémas et aux plans - Tirage de câbles - Raccordements aux tableaux électriques - Pose de chemin de câble et tubes - Installation d'appareillages divers - Maintenance et vérification - Création de schémas électriques et plans Profil requis : Impliqué(e), dynamique et organisé(e). Formation exigée : BAC pro en électricité, habilitations électriques basse tension Expérience souhaitée : au moins 2 ans d'ancienneté exigés Poste à pourvoir IMMEDIATEMENT.
Votre rôle au sein de l'équipe : En tant qu'Aide Charpentier/Couvreur, vous serez un soutien essentiel pour l'équipe sur les chantiers. Vos missions principales incluront : - Aider à la pose de charpentes en bois et de toitures. - Effectuer des travaux en hauteur et des tâches de manutention. - Utiliser des outils électro-portatifs. Conditions du poste : - Contrat : Intérim pour une durée de 6 mois. - Temps de travail : 39 heures par semaine. - Rémunération : Le salaire sera déterminé selon votre expérience. - Organisation : Vous aurez rendez-vous au dépôt chaque matin avant de partir sur les chantiers avec votre équipe.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recrutons actuellement notre Futur Chef Gérant Cuisinant F/H, en CDI, pour l'un de nos établissements de santé situé à Saint-Jorioz (74). L'équipe se compose de 4 collaborateurs pour une préparation de 80 repas par service. Découvrez le job que vous voulez ! Vous avez envie d'exprimer votre enthousiasme pour le service et d'évoluer dans un groupe qui vous donne tous les moyens de réussir ? Vous aimez transmettre votre savoir-faire et accompagner vos équipes vers la réussite ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Chef(fe) gérant(e). Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et apporter à vos équipes plaisir, sens et développement de leurs compétences ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! Rattaché(e) au Responsable de Secteur, vous assurez en direct la production culinaire d'un restaurant, tout en animant l'équipe pour garantir l'atteinte des objectifsde gestion et la satisfaction du client partenaire et de vos convives. Au quotidien, vous établissez le planning et organisez la production culinaire, avec le support de votre équipe, en fonction du concept du site, des menus conseillés, de la saisonnalité, des effectifs disponibles, etc. Vous assurez la gestion des stocks et déterminez les menus à partir des concepts et du contrat. Vous êtes garant(e) de la qualité des repas et du respect des règles et normes d'hygiène alimentaire. Dans le cadre de votre rôle de gestionnaire, vous réalisez ou supervisez directement l'ensemble des opérations clés de gestion et participez à la construction du budget de votre restaurant. Vous suivez l'activité prévisionnelle et les estimations de dépenses (matières premières, planning main-d'oeuvre, congés, RTT, absences). Vous encadrez vos équipes avec proximité et veillez à maintenir un climat social serein tout en participant au développement des compétences et à l'évolution professionnelle de chaque collaborateur tout au long de leur parcours. Vous accompagnez les nouveaux collaborateur(rice)s pour faciliter leur intégration et renforcer l'esprit d'équipe. Enfin, votre sensibilité commerciale vous permet d'entretenir une relation de confiance avec le client-partenaire et de satisfaire pleinement vos convives. Avantages: Convention collective de la restauration collective 18 RTT 13ème mois Rémunération variable Repas en nature Prime d'activité continue et prime de service minimum en fonction de la nature d'activité du restaurant Prime d'habillage Compte Epargne Temps Plan d'épargne PERCO Accès prestations comité d'entreprise Créatif(ve), chef(fe) d'orchestre et bon(ne) gestionnaire, vous êtes un élément moteur au sein de l'équipe que vous dirigez. Votre motivation est alimentée par de nouveaux défis, et vous aspirez à travailler aux côtés de professionnel(le)s de restauration et de la satisfaction client. Vous savez optimiser les ressources, prendre des décisions éclairées et atteindre les objectifs fixés. Votre sens du collectif permet de créer un environnement de travail collaboratif, favorisant l'épanouissement professionnel de chacun. Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur coeur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives. Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage au quotidien contre toute forme de discrimination.
Elior, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants, travailleurs, patients et résidents. Rejoignez Elior, sur son segment dédié à la restauration des établissements de Santé.
Nous recrutons actuellement notre Futur Cuisinier H/F, en CDI, pour l'un de nos établissements de santé situé à Saint-Jorioz. (74). Vous préparerez environ 80 repas par jour. Vous réaliserez principalement des textures modifiées adaptées aux résidents. Vous assurerez également la gestion de la cuisine dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Découvrez le job que vous voulez ! La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise qui a pour mission de faire de chaque repas un moment de plaisir et de convivialité ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Cuisinier(ère). Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! Si les termes émulsionner, clarifier, déglacer, ou chemiser n'ont aucun secret pour vous, rejoignez nos brigades ! Vous jouez un rôle essentiel dans l'expérience client. Vous avez la charge de la confection des plats dans le respect des fiches techniques et vous dressez les produits que vous avez préparés tout en vous assurant de la netteté des présentations. Sur le self, vous accueillez et servez vos convives, tout en les conseillant dans leurs choix. Avantages : Convention collective de la restauration collective 13ème mois Repas en nature Prime d'activité continue et prime de service minimum en fonction de la nature d'activité du restaurant Prime d'habillage Compte Epargne Temps Plan d'épargne PERCO Accès prestations comité d'entreprise Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Votre sens du service client est une véritable source d'inspiration et vous appréciez le travail collaboratif. Au quotidien, vous créez des liens avec vos convives et vos collègues, ce qui vous permet de vous épanouir pleinement. De formation BEP-CAP cuisine, vous aimez aussi transmettre votre savoir-faire, tout en ayant des missions et des responsabilités variées. Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur coeur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives. Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage au quotidien contre toute forme de discrimination. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !
Nous recherchons un(e) professionnel(le) diplômé(e) de la Petite Enfance pour rejoindre notre équipe dynamique dès, le 1er septembre 2025. Vos missions principales seront : Assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants (toilettes, repas, siestes). Activités d'éveil: Participer à l'organisation et à l'animation des activités éducatives et ludiques adaptées à l'âge des enfants, favorisant leur développement psychomoteur. Accueil des parents: Maintenir une communication claire et régulière avec les parents, répondre à leurs questions et partager les progrès de leurs enfants. Travail en équipe: Collaborer étroitement avec les autres membres de l'équipe de la crèche pour garantir un environnement de travail harmonieux et favorable au développement des enfants. Sécurité: Veiller constamment à la sécurité des enfants au sein de la crèche et durant les activités extérieures. Profil recherché : Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de puériculture. Vous avez au moins 2 ans d'expérience en crèche ou structure similaire. Vous êtes bienveillant(e), patient(e) et attentif(ve) aux besoins des enfants. Vous avez un bon sens de l'organisation et appréciez le travail en équipe. Vous êtes capable de communiquer efficacement avec les parents et les collègues. Lieu : micro-crèche Lisonade, Sévrier Contrat : CDI - 80% à 100%
Micro-crèche de SEVRIER
En qualité de Cuisinier(e), vous êtes indispensable au confort et au bien être des résidents en assurant la production quotidienne de la restauration - partie intégrante du projet d'établissement. Directement rattaché(e) au chef de cuisine, vous mettez à profit votre expertise technique et concevez les menus et les repas tout en restant vigilant aux spécificités des déclinaisons et régimes prescrits (notamment HP, textures modifiées). Vous veillez à l'hygiène alimentaire et à la maitrise des risques en appliquant la réglementation HACCP et du PMS. Vous collaborez à la gestion du stock, du budget et participez à la réception, au contrôle et au rangement des marchandises livrées. Chez Domusvi, vous évoluerez au sein d'un groupe soucieux de l'accompagnement des équipes de cuisine avec la présence d'un responsable de restauration régional et d'une Direction Restauration disponibles pour vous guider dans votre prise de fonction, votre quotidien et vos projets professionnels. Titulaire d'un BEP/CAP Cuisine ou d'un Bac Pro Restauration, vous êtes d'un naturel autonome, organisé, créatif et motivé. Vous êtes à la recherche d'une opportunité qui vous permettra d'évoluer tout en conciliant votre vie professionnelle et personnelle. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences. Nous recherchons un candidat expérimenté et autonome sur tous les postes de production. Possibilité de reprise de l'ancienneté. Planning de travail et horaires de travail : - Journées de 7h00 ou 12h00 avec roulement fixe, - Un week-end sur deux sera réalisé et une prime de 50 euros par dimanche effectué sera accordée, - Majoration sur jour fériés travaillés selon roulement de travail. Primes et avantages sociaux : - Prime annuelle de 800 euros bruts, - Prime de présentéisme de 100 euros bruts à partir de 6 mois d'ancienneté, - Chèques cadeaux, - Repas offerts, - Autres avantages : prof express, plateforme 0-99 ans, - Club avantages, - Séances de réflexologie.
Notre association ADMR Tournette Lac basée à Talloires recherche un ou une Aide à domicile et/ou Auxiliaire de vie sociale - temps plein ou temps partiel (H/F) Secteur : Talloires et proches alentours Votre rôle ? Votre mission, si vous l'acceptez, est de transformer le quotidien en moments de joie et de complicité. Avec vous, chaque intervention auprès de nos bénéficiaires devient une occasion d'apporter soutien et bonne humeur, faisant de chaque journée un moment unique et attendu. Grâce à vous et à votre aide dans le quotidien, leurs journées n'en seront que meilleures : l'entretien du lieu de vie pour leur confort, de l'aide à se déplacer (courses ou autres RDV extérieurs.) ou un accompagnement pendant leurs repas, et enfin, avec les qualifications nécessaires, une aide dans les gestes de la vie quotidienne (levers, couchers, aide à la toilette). Pour nous rejoindre en tant qu'Aide à domicile ? Pas besoin d'être un pro pour commencer ; nous vous accueillons avec ou sans diplôme, débutant ou avec de l'expérience. Pour nous rejoindre en tant qu'auxiliaire de vie sociale ? Vous avez soit : - Un diplôme en lien avec l'emploi (Bac Pro SAPAT ou ASSP, BEP carrières sanitaires et social ou diplôme professionnel, DEAES) ou - vous maitrisez l'accompagnement quotidien aux personnes fragiles ou en situation d'handicap via une expérience convaincante dans l'emploi. Intégrez une équipe engagée où solidarité et humanité sont au cœur de nos valeurs. Découvrez un métier valorisant et épanouissant dans un environnement convivial ! Pourquoi nous rejoindre ? Proximité : On vous confie des missions à proximité de chez vous. Temps de déplacement compris comme du temps de travail Salaire : Aide à domicile : entre 1847€ et 1970 brut selon ancienneté / Auxiliaire de vie sociale : entre 2044€ et 2400 brut selon ancienneté + Prime(s) Flexibilité : Des horaires qui respectent la vie perso en semaine et week-ends. Évolution : Formations dès le départ et plein d'opportunités pour grandir avec nous. Avantages : Remboursements frais kilométriques, smartphone et mutuelle. Rejoignez-nous dès maintenant et participez à améliorer la vie de nos bénéficiaires. Prenez contact avec nous !
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. MISSIONS En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : * Manager et accompagner une équipe de 20 à 40 collaborateurs : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse. * Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier... PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ? * Tu sais organiser et gérer les priorités ? * Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra néanmoins, selon ta situation : * BAC+2 avec 5 ans d'expérience en management * BAC+3/4 avec 2 ans d'expérience en management * BAC+5 avec ou sans expérience en management REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Une rémunération évolutive avec un salaire de 51 971 € brut annuel à l'embauche, 56 733 € après 1 an, 59 321 € après 2 ans et 63 028 € après 3 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique au sein d'une équipe expérimentée et motivée! MS Propreté recherche un agent de service sur une base de 7h30 hebdo, incluant une sortie de conteneur le dimanche. planification: lundi matin, jeudi matin et vendredi matin + dimanche soir. Vos missions : Vous interviendrez chez un client afin d'effectuer le nettoyage dans le respect d'un cahier des charges. Les débutants sont acceptés, vous serez formé(e) et encadré(e) par des professionnels. Poste à pourvoir immédiatement
*** CONTRAT D'INSERTION PAR L'ACTIVITÉ ÉCONOMIQUE*** *** VÉRIFIER VOTRE ÉLIGIBILITÉ AVEC VOTRE CONSEILLER FRANCE TRAVAIL **** Hôte / Hôtesse de caisse services clients (H/F) 2 postes à pourvoir * Présentation ________________________________________ L'atelier Chantier d'Insertion Le Galta et sa boutique solidaire réceptionne les objets dont vous n'avez plus l'utilité pour leur donner une seconde vie. Le Galta est divisé en deux parties, une boutique qui accueille la clientèle et un local pour le tri, stockage des dons. Vous pouvez être amené à travailler en milieu poussiéreux et avec du port de charges (10 kg). SOLAL est une association loi 1901 dont l'objet social est d'assurer l'accueil, l'embauche, le suivi et la mise au travail au travers d'actions collectives de personnes sans emploi rencontrant des difficultés sociales et professionnelles * Description du poste________________________________________ - Accueillir, renseigner et orienter un Client/Donateur (physique, téléphonique et mail) - Savoir effectuer les différents types d'encaissement - Nettoyer et entretenir la surface de vente et son poste de travail - Agencer les meubles et les articles en magasin en respectant les indications d'orientation - Préparer les commandes des clients pour les livraisons - Repérer dans le magasin, les meubles à livrer, les étiqueter et être en lien avec les manutentionnaires - Avertir s'il manque des produits destinés à la vente ou s'ils sont détériorés - A la demande, aider les clients à charger dans leur véhicule, les meubles achetés * Pré requis________________________________________ Motivé(e) pour reprendre un emploi et envie d'apprendre de nouvelle tâche La Maîtrise du Français (Niveau A 1) est un plus. Accepter de s'engager dans un accompagnement social et professionnel * Lieux ________________________________________ L'activité se déroule sur le magasin LE GALTA (sur la commune de GIEZ-74210). * Amplitude horaires et contrat ________________________________________ Amplitude Horaire : du Mardi 13h30 - 18h30 Mercredi ou jeudi 13h30 - 18h30 vendredi et samedi 10h00 à 18h30. Contrat minimum de 4 mois avec possibilité de renouveler sur 24 mois maximum. * Salaire indicatif ________________________________________ SMIC
La Clinique Régina située à Sevrier (74), clinique Psychiatrique et appartenant au Groupe EMEIS, recherche dans le cadre de son activité principale un(e): Educateur(rice) Spécialisé(e) Nous recherchons un(e) Educateur (rice) Spécialisée en CDI / jour pour prendre en charge les patients adolescents de notre clinique au sein de notre service Rimbaud HC adolescent. Le roulement est sur 8 semaines avec en majorité des horaires entre 10 et 12 heures par jour (exemple : 07h/17h30,12h/22h30 et 08h10/19h30 et le week-end 07h/19h30 ou 16h40/22h30). Vous souhaitez travailler dans une ambiance jeune et dynamique. Rejoignez-nous ! La Clinique Régina est un établissement de psychiatrie générale adulte et adolescent du Groupe EMEIS, acteur majeur en France et à l'international. La Clinique est située à Sevrier à proximité de la ville d'Annecy. Notre établissement assure le traitement psychiatrique et le suivi psychothérapeutique des troubles psychiques (dépression, addictions, anxiété, psychose, trouble du comportement alimentaire, décrochage scolaire .). La Clinique dispose de services d'hospitalisations complètes, et de services ambulatoires HDJ . Au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée d'éducateurs spécialisés, d'infirmiers, d'aides-soignants, d'un médecin psychiatre, de psychologues, de psychomotriciens, vous contribuerez à prendre en charge les patients sur le plan éducatif. Vous proposerez à nos patients des prises en charges groupales et individuelles et des actions d'éducation à la santé. Le diplôme d'état d'éducateur spécialisé est requis. Dans le cadre de notre politique de diversité, nous étudions à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Merci de bien vouloir transmettre votre CV et lettre de motivation.
La société d'aide aux personnes Instan recherche pour un de ses clients un(e) aide ménager(ère). Votre mission : - Ménage courant ( nettoyage des sols, aspirateur, serpillière) - Nettoyage ds surfaces - Rangement des pièces - Repassage - Entretien du linge - Vaisselle - Aide à la préparation des repas - Courses de proximité ( à pieds). Un planning est établi suivant vos disponibilités et celles du bénéficiaire. A savoir, ce sont des interventions de deux heures minimum. Au niveau de la rémunération, vous êtes au SMIC (11.88 brut de l'heure soit 9.40 net de l'heure) + 10% de congés payés. Vos frais kilométriques vous sont pris en charge sur le trajet aller à 0.24 cts par km à partir du 10ème kilomètre . Vous avez 0.10 cts d'indemnisation pour le port du masque à chaque intervention. Seriez-vous intéressé(e) par la mission ? Si vous êtes intéressé par ce type de missions, je vous laisse vous inscrire sur notre site https://www.instan.fr/postuler .
Espace utilisé pur recruté les salariés de la structure : responsable secteur par exemple
Nous recherchons pour un Établissement d'Accueil Médicalisé ( EAM), situé à Saint-Jorioz et qui accueille des adultes handicapés atteints de maladies neurologique , un(e) Aide-Soignant(e) diplômé(e) ou un(e) Accompagnant(e) Éducatif et social, en CDI à temps complet pour un poste en 12 heures. Vous collaborez avec l'équipe pluridisciplinaire et prodiguez les soins d'hygiènes et de toilettes. Vous accompagnez les résidents lors des activités extérieures. Vos missions principales sont : Missions de soins et de prévention à la santé, surveillance constante et continue des résidents Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne selon leur projet de vie. Participation à la vie institutionnelle : Accompagnement et participation aux activités, travail en équipe pluri-professionnelle, travail à l'élaboration des projets de vie des résidents, encadrement des stagiaires. Lien avec la famille : accueil, accompagnement et suivi. Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat Aide-Soignant ou AES. Rémunération et avantages sociaux :selon la convention collective CCN 51 (à partir de 2058.92 brut) + reprise ancienneté + prime de nuit + prime de présence de 5% versée au trimestre + prime de déménagement de 1000€ net. Mutuelle d'entreprise + Comité d'entreprise. Horaires en 12 heures : 6h 45 - 18h45 OU 8h00 - 20h00 Deux choix d'horaires possibles. Les horaires de bus sont compatibles avec les deux horaires de travail. Le bus fait un arrêt à proximité de l'établissement ( prévoir 10 minutes de marche en plus). Cycle de 3 jours de travail consécutifs + 4 jours consécutifs de repos + 3 jours consécutifs de travail, etc. Quelques précisions supplémentaires : - L'aide soignant - H/F, réalise environ 5 toilettes par jour et assure la prise en charge des 5 résidents sur la journée complète. - Une toilette peut prendre environ 45 minutes et possède une dimension thérapeutique et éducative forte (via, notamment , des soins esthétiques : parfums, maquillage, bijoux, etc. et un travail en binôme avec les collègues ASD et IDE) - Les résidents sont en soins palliatifs, ce qui nécessite des soins assez lourds. - Le quotidien est très rythmé et les après-midi sont consacrées aux activités faisant partie du projet éducatif de chaque résident ( sorties extérieures, notamment). - Les espaces sont grands et le bâtiment est composé de différents locaux dédiés à la rééducation (salle de kiné, d'ergonomie, bureau de l'assistante sociale, etc..). - Les chambres sont équipées de matériel spécifique : rail au plafond, douche adaptée, etc. Nous recherchons des soignants empathiques, bienveillants et ayant une certaine conscience de la spécificité des Établissements d'Accueil Médicalisés. Les atouts : - une environnement de travail agréable, avec une jolie vue surplombant le lac d'Annecy. - une communication fluide et une bonne ambiance de travail au sein d'une équipe stable, - une équipe pluridisciplinaire, - Un travail valorisant et gratifiant qui comporte une dimension affective forte avec le résident. N'hésitez pas à nous faire part de votre candidature, nous nous engageons à vous répondre rapidement. Poste également ouvert aux AES ou anciennes AMP. Au plaisir de vous rencontrer Rémunération : à partir de 2 100,00€ par mois
Nous recrutons pour un Établissement d'Accueil Médicalisé situé à St JORIOZ (74), dans la commune d'ANNECY, un(e) de jour à temps plein pour un poste en CDI. Dans le cadre de la prise en charge de personnes handicapées par une maladie neurodégénérative (SEP.), vous aurez pour missions : Assurer une surveillance constante et continue des résidents, Administrer des traitements médicaux conformément aux prescriptions médicales, Participer à un accompagnement thérapeutique, pluridisciplinaire adapté à chacun, Participer à l'élaboration d'un projet de soins et de vie individualisé qui vise à prévenir l'apparition ou l'aggravation de la dépendance en maintenant le plus haut niveau d'autonomie possible. Ce projet est élaboré en concertation avec le résident, les familles, les accompagnants et les équipes médicales. Vous êtes titulaire du Diplôme d'Infirmier et vous souhaitez mettre vos talents professionnels et personnels au service des autres. Vous êtes dynamique et disposez de réelles aptitudes relationnelles. Rigoureux (se), vous avez le sens de l'organisation, de l'écoute et appréciez le travail en équipe. Rémunération : Selon la convention collective CCN51 (à partir de 2 600 € brut par mois) + reprise ancienneté + prime de présence de 5% versée au trimestre.Mutuelle d'entreprise + Comité d'entreprise. Horaire de jour : 6h45-19h15. Cycle de travail de 3 journées consécutives de 12 heures dans la semaine. 1 weekend sur 3 travaillé dans le mois. Quelques précisions supplémentaires : - Les résidents sont en soins palliatifs, ce qui nécessite des soins assez lourds. - Le quotidien est très rythmé et les après-midi sont consacrées aux activités faisant partie du projet éducatif de chaque résidant ( sorties extérieures, notamment). - Les espaces sont grands et le bâtiment est composé de différents locaux dédiés à la rééducation (salle de kiné, d'ergonomie, bureau de l'assistante sociale, etc..). - Les chambres sont équipées de matériel spécifique : rail au plafond, douche adaptée, etc. Nous recherchons des soignants empathiques, bienveillants et ayant une certaine conscience de la spécificité des Établissements d'Accueil Médicalisés. Les atouts : - une environnement de travail agréable, avec une jolie vue surplombant le lac d'Annecy - une communication fluide et une bonne ambiance de travail au sein d'une équipe stable, - une équipe pluridisciplinaire, - Un travail valorisant et gratifiant qui comporte une dimension affective forte avec le résident. N'hésitez pas à nous faire part de votre candidature, nous nous engageons à vous répondre rapidement. Au plaisir d'une future rencontre.
La Fondation Alia recrute pour son Etablissement d'Accueil Médicalisé situé à St JORIOZ (74), un(e) IDE en horaires de nuit en CDI, à temps complet (temps partiel possible). Dans le cadre de la prise en charge de personnes handicapées par une maladie neurodégénérative (SEP.), vous aurez une mission de surveillance constante et continue des résidents ainsi que d'administrer des traitements médicaux d'entretien conformément aux prescriptions médicales. Vous participerez à un accompagnement thérapeutique, pluridisciplinaire adapté à chacun. Cet accompagnement se concrétise par votre participation à l'élaboration d'un projet de soins et de vie individualisé qui vise à prévenir l'apparition ou l'aggravation de la dépendance en maintenant le plus haut niveau d'autonomie possible. Celui-ci est élaboré en concertation avec le résident, les familles, les accompagnants et les équipes médicales. Vous êtes OBLIGATOIREMENT titulaire du Diplôme d'Infirmier et vous souhaitez mettre vos talents professionnels et personnels au service des autres Vous êtes dynamique et disposez de réelles aptitudes relationnelles. Rigoureux (se), vous avez le sens de l'organisation, de l'écoute et appréciez le travail en équipe. Rémunération : Selon la convention collective CCN51 (à partir de 2 583.89 € brut par mois) + prime de nuit + reprise ancienneté. Avantages sociaux : Mutuelle d'entreprise et Comité d'entreprise.
La Fondation ALIA est un établissement de santé privé participant au service public hospitalier Soumise à la convention CCN51 de la Fédération des Établissements Hospitaliers d'Aide à la Personne (FEHAP), elle répond également aux obligations qui sont celles du service public.
La Fondation Alia recrute pour son Etablissement d'Accueil Médicalisé situé à St JORIOZ (74), un(e) IDE en CDI à temps complet (temps partiel possible), à pourvoir le 1er septembre 2025. Dans le cadre de la prise en charge de personnes handicapées par une maladie neurodégénérative (SEP.), vous aurez pour missions : - Assurer une surveillance constante et continue des résidents, - Administrer des traitements médicaux conformément aux prescriptions médicales, - Participer à un accompagnement thérapeutique, pluridisciplinaire adapté à chacun, - Participer à l'élaboration d'un projet de soins et de vie individualisé qui vise à prévenir l'apparition ou l'aggravation de la dépendance en maintenant le plus haut niveau d'autonomie possible. Ce projet est élaboré en concertation avec le résident, les familles, les accompagnants et les équipes médicales. Vous êtes titulaire du Diplôme d'Infirmier et vous souhaitez mettre vos talents professionnels et personnels au service des autres Vous êtes dynamique et disposez de réelles aptitudes relationnelles. Rigoureux (se), vous avez le sens de l'organisation, de l'écoute et appréciez le travail en équipe. Rémunération : Selon la convention collective CCN51 (à partir de 2 422.66 € brut par mois) + reprise ancienneté + prime de présence de 5% versée au trimestre. Avantages sociaux : Mutuelle d'entreprise et Comité d'entreprise. Vous vous installez dans la région ? Rejoignez-nous et bénéficiez d'une prime de mobilité de 1 000€
La Fondation Alia recherche pour le Etablissement d'accueil médicalisé « La maisonnée du Lac » situé à ST JORIOZ (74), un(e) Aide-Soignant(e) diplômé(e) ou un(e) Accompagnant(e) Educatif et social. Vous collaborez avec l'équipe Infirmière et vous assurez, selon les préconisations médicales et les consignes du personnel soignant, les soins d'hygiène corporelle, de confort et de bien-être des usagers. Vos missions principales sont : - Surveillance constante et continue des résidents, - Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne, - Participation à la vie institutionnelle : Accompagnement en sortie, participation aux activités. - Lien avec la famille : Accueil, renseignements. Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat Aide-Soignant ou AES. Vous êtes dynamique et disposez de réelles aptitudes relationnelles. Rémunération et avantages sociaux : selon la convention collective CCN 51 (à partir de 2 185.64€ brut en fonction du diplôme) + reprise ancienneté. Vous vous installer dans la région ? Rejoignez-nous et bénéficiez d'une prime de mobilité de 1 000€. Mutuelle d'entreprise + Comité d'entreprise.
L'EHPAD Les Couleurs du Lac recherche un(e) Infirmier(e) pour un contrat à durée déterminée (CDD) de 3 mois. MISSIONS PRINCIPALES : - Assurer l'administration et la traçabilité des traitements (per os et injectables). - Surveiller l'alimentation et évaluer la douleur des résidents. - Gérer le dossier patient et effectuer la cotation GIR. - Réaliser les soins techniques : perfusions, pansements, bilans sanguins, glycémies capillaires, sondages, injections. - Prendre en charge les soins de nursing : hygiène, confort, prévention des escarres, aide aux transferts. - Participer aux réunions d'équipe et aux groupes de travail. - Accompagner les familles et les résidents, notamment en fin de vie. - Assurer la gestion des décès et la lutte contre les infections nosocomiales. - Gérer les commandes, l'entretien du matériel et la rédaction de protocoles. - Encadrer les stagiaires et les nouveaux arrivants. SAVOIR-FAIRE & SAVOIR-ÊTRE : - Évaluer une situation clinique et poser un diagnostic infirmier. - Concevoir et conduire un projet de soins individualisé. - Communiquer efficacement avec les résidents, les familles et l'équipe pluridisciplinaire. - Faire preuve d'adaptabilité, de réactivité face aux imprévus et aux urgences vitales. - Prioriser les tâches, prendre des initiatives et agir avec responsabilité. - Respecter la discrétion professionnelle, faire preuve d'empathie et d'assiduité. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : - Travail un week-end sur quatre. - Reprise d'ancienneté. - Rémunération selon la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière. - Primes : dimanche, Ségur, prime spécifique aux infirmiers. - Avantages C.G.O.S : vacances, billetterie, loisirs, logement, garde d'enfants. - Accès : Arrêt de bus à 15 min à pied. Rejoignez une équipe bienveillante et engagée au service du bien-être des résidents ! Nous attendons votre candidature avec impatience !
Les Établissements d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD) "Les Couleurs du Lac" sont des établissements publics hospitaliers autonomes, accueillant des personnes âgées de 60 ans et plus en situation de dépendance. Idéalement situés à proximité du Lac d'Annecy, au cœur d'un cadre naturel exceptionnel entouré de montagnes, nos établissements offrent un environnement paisible et ressourçant aussi bien pour les résidents que pour les professionnels de santé.
L'EHPAD Les Couleurs du Lac recherche un(e) Aide-soignant(e) pour un contrat à durée déterminée (CDD) de 3 mois. MISSIONS PRINCIPALES : - Réaliser les soins d'hygiène et de confort pour assurer le bien-être des résidents. - Observer et recueillir les données relatives à l'état de santé des résidents. - Assister l'infirmier(ere) dans la réalisation des soins. - Entretenir l'environnement immédiat du résident (réfection des lits, hygiène des chambres). - Gérer l'entretien du matériel de soins et des stocks. - Assurer les transmissions orales et écrites pour garantir la continuité des soins. - Accueillir, informer et accompagner les résidents et leur entourage. - Aider et accompagner aux activités quotidiennes (repas, toilette). - Apporter un soutien psychologique bienveillant aux résidents et à leurs proches. SAVOIR-FAIRE / SAVOIR-ETRE : - Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes avec empathie et respect. - Analyser et évaluer la situation clinique d'un résident avec rigueur. - Créer une relation de confiance et d'aide avec les résidents et leurs familles. - Appliquer les protocoles de nettoyage et de décontamination. - Évaluer le degré d'autonomie des résidents et adapter l'accompagnement. - Travailler en équipe pluridisciplinaire avec une communication fluide. - Utiliser les techniques de manutention et les gestes et postures adaptés. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : - Travail un week-end sur deux. - Reprise d'ancienneté. - Rémunération conforme à la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière. - Primes (dimanche, Ségur). - Avantages C.G.O.S (vacances, billetterie, loisirs, logement, garde d'enfants...). - Arrêt de bus à 15 minutes à pied. Rejoignez une équipe bienveillante et engagée au service du bien-être des résidents ! Nous attendons votre candidature avec impatience !
Chez Domusvi, en qualité d' aide-soignant(e) de nuit, vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort. Vous vous épanouirez au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée d'un Kinésithérapeute, d'un animateur, un psychologue, un infirmier coordinateur et d'un médecin coordonnateur, passionnée et animée par la qualité de prise en soins et le bien être des résidents. CONDITIONS DE TRAVAIL, AVANTAGES ET REMUNERATIONS : - Rémunération : à partir de 2556€ brut/mois + reprise ancienneté - Repas en avantage nature - Soutien à l'acquisition ou la location d'un logement via Action Logement (après 1 an d'ancienneté) - Séances de réflexologie pour les équipes, - Planning en 12 heures - Roulement sur 2 semaines (14 jours de repos par cycle de 4 semaines) - Un weekend sur deux travaillé Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État, votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer au sein d'une équipe et de réaliser un accompagnement de qualité des résidents et de leur famille. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Société spécialisée en dépannage à domicile antenne ,installation audiovisuelle, création de réseau informatique et électroménagers, nous intervenons sur toute la rive du Lac d'Annecy. Notre point de départ se trouve à St Jorioz. Vous aurez la responsabilité de la conduite des installations sous la direction du gérant : Tâches : - Analyse des besoins du client et rédaction des devis appropriés - Participation à la mise en service de nos installations -Pose des appareillages en respectant les plans - Livraison client et démonstration client Profil: Vous parlez couramment le français et l'anglais Vous êtes d'une excellente capacité d'écoute,autonome, organisé et flexible Vous avez une excellente présentation et élocution Vous avez une personnalité persévérante, motivée avec un esprit d'équipe Vous interviendrez sur le secteur un rayon de 50 km autour d'Annecy et en station (max 100km). Déplacements fréquents à la journée. Profil avec expertise technique (exécution dans les chantiers) et rôle de coordination et gestion commerciale. Poste à pourvoir début septembre. Contrat à durée indéterminée 39H Horaires normaux Niveau BTS
Missions : Au sein du restaurant de notre établissement 5* et sous la supervision du Chef de cuisine, vous aurez pour mission de : - Préparer et dresser les entrées - Préparer et dresser les plats froids pour le service du petit-déjeuner - Assurer la mise en place du buffet petit-déjeuner - Effectuer l'épluchage et le lavage des fruits et légumes - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Préparer le plan de travail, les ustensiles de cuisine et mettre en marche les différents équipements (fours, tables de cuisson.) - Doser et mélanger les produits et ingrédients culinaires - Dresser les plats pour le service (présentation, assemblage, finition.) - Emballer les préparations et les produits et les étiqueter (dates de fabrication, DLC.) et les ranger en chambre froide ou en réserve - Effectuer l'entretien et le nettoyage du poste de travail, des ustensiles, des équipements ou de la cuisine Pré-requis et savoir-faire attendus : - Connaissance des normes HACCP - Respect des normes des règles d'hygiène & de sécurité alimentaire - Esprit créatif et réactif - Capacité d'adaptation - Ponctualité et rigueur - Disponibilité sur la période estivale : du 11/08/2025 au 02/11/2025 (3 mois) Conditions de travail : - CDD saisonnier 39h du 11/08/2025 au 02/11/2025 Logement en chambre individuelle ou partagée possible - Avantage en nature : 1 à 2 repas par jour pris en charge selon travail continu ou en coupure - Travail les samedis et dimanches avec primes weekend
Situé sur la rive ouest du lac d'Annecy, le Black Bass Hôtel bénéficie d'un emplacement privilégié avec vue sur les eaux cristallines du lac et les montagnes environnantes. Doté de 25 chambres au design contemporain, d'un restaurant bistronomique ainsi que d'un service de bar et d'un spa, notre établissement propose une expérience intime et personnalisée où règne une atmosphère ressourçante.
L'équipe ATLAS (répit des aidants de personnes atteintes de maladie neurodégénératives ou apparenté) est un dispositif mis en place par la Fondation ALIA sur la commune de Saint-Jorioz (Haute Savoie). Son équipe est composée d'un temps infirmier, d'une assistante sociale, d'une aide-soignante, d'une enseignante APA et d'une psychologue. L'équipe répit propose des interventions à domicile auprès de personnes atteintes de SEP ou maladies apparentées afin que leur proche aidant(e) puisse se libérer et prendre du temps pour lui/elle. Dans le cadre d'un remplacement du 09/07/2025 au 03/09/2026 (prolongation possible), nous cherchons, pour cette équipe, un(e) Aide-soignant(e) à temps complet, qui aura pour missions de : - Assurez une permanence téléphonique (lien avec les bénéficiaires ou les professionnels), - Evaluer la situation du binôme aidant/aidé dans son ensemble, - Elaborer et mettre en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement, - Réaliser des sessions de répit au domicile (seule, ou en binôme avec l'IDE ou l'enseignante en activité physique adaptée), - Rédiger et mettre à jour le dossier informatisé, - Participer à l'élaboration de documents, - Participer aux réunions d'équipe, - Réfléchir à des propositions d'activité en sessions, - Collaborer avec les intervenants du domicile et/ou les services d'accompagnement si nécessaire, - Présenter et promouvoir le dispositif en participant à des rencontres entre professionnels ou avec les usagers, - Créer du lien lors d'hébergement temporaire ou permanent sur la structure, - Permettre un soutien moral, - Poursuivre la dynamique de projet, Da manière plus globale, vous : - Permettez une prise en charge pluridisciplinaire des bénéficiaires, - Apportez vos compétences d'Aide-soignant au regard des situations, - Participez au bon déroulement des interventions au domicile, - Proposez, en collaboration avec l'Infirmière, des sessions de répit en fonction des besoins des aidés. Amplitude horaire : de 9h à 17h, du lundi au vendredi. Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat Aide-soignant et bénéficiez idéalement d'une expérience similaire. L'équipe répit intervenant sur les territoires de la Savoie et de la Haute-Savoie, vous possédez obligatoirement le permis B. Rigoureux (se), vous avez le sens de l'organisation, de l'écoute et appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire. Vous êtes capable de collaborer avec les partenaires extérieurs. Impliqué(e), vous aimez faire des propositions ou suggestions. Rémunération : Selon la convention collective CCN51 (rémunération à partir de 2 058.80€ brut par mois) + reprise d'ancienneté. Avantages sociaux : Mutuelle et Comité d'Entreprise.
La Fondation Alia intervient dans le secteur sanitaire, médico-social et social en assurant la gestion d'établissements et services de santé privé d'intérêt collectif (ESPIC) Au coeur d'une région attrayante, située à proximité d'Annecy et Genève, la Fondation Alia regroupe plusieurs sites répartis sur la Savoie et la Haute-Savoie et intervient dans 7 spécialités : Médecine, cancérologie, soins palliatifs, protection de l'enfance, handicap, soins de suite et réadaptation, gériatrie et formation
Notre activité chez DARVEY est très varié dans le domaine de la construction bois : nous sommes fabricants de chalets et maisons ossature bois - les villas modernes en toiture terrasse, habillage zinc ou panneaux composites, les grands chalets avec toiture Sarking et bardage bois, ou les maisons de campagne traditionnelles. Nous travaillons dans la rénovation pour les transformations de granges ou de combles, les extensions ou réfections de toit et nous menons des grands chantiers dans le public pour construire des écoles, des centres techniques etc. Nous recherchons un charpentier pour rejoindre nos équipes de pose en charpente et couverture, généralement composés de 2 ou 3 compagnons. DARVEY est une entreprise familiale - nous travaillons dans la bonne humeur et avec bonne volonté - un vrai état d'esprit d'équipe, d'entraide et de solidarité - motivant et riche en expériences pour progresser et s'épanouir dans nos métiers. Voir notre site web pour une présentation de l'entreprise et son histoire.
Situé au bord du Lac d'Annecy, notre client, Black Bass Hotel, hôtel-restaurant 5 étoiles, est à la recherche de trois Chef(fe)de Partie tournant pour renforcer ses équipes durant la saison. L'établissement se distingue en offrant une expérience unique et ressourçante à une clientèle française et internationale. Ouvert à l'année et proposant un service restauration accessible 7j/7, nous recherchons 1 Chef(fe) de Partie qui saura travailler au sein d'une brigade et proposer une cuisine savoureuse, généreuse et conviviale, en parfaite adéquation avec l'environnement et les attentes de la clientèle. Intégrer Black Bass Hotel vous offre une possibilité de rejoindre un jeune groupe français innovant en plein développement. En étroite collaboration avec le Chef de Cuisine, vous serez le/la garant(e) de l'ensemble des préparations de votre partie. MISSIONS : - Préparer les ingrédients nécessaires à l'élaboration des préparations de votre partie; - Respecter les fiches techniques dans la bonne exécution des préparations culinaires; - Participer à l'envoi des plats dans le délai souhaité par le client; - Veiller à l'entretien de la cuisine et du matériel; - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité HACCP; - S'occuper de la mise en place. PROFIL : - Vous justifiez d'une expérience de minimum 3 ans dans le secteur de l'hôtellerie-restauration, complétée par une expérience confirmée au poste de Chef de Partie H/F; - Vous justifiez d'une formation en cuisine; - Vous possédez d'excellentes compétences en production culinaire, une parfaite maîtrise des normes HACCP et faites preuve de créativité et d'adaptabilité; - Passionné(e) par votre métier, vous êtes prêt(e) à mettre votre savoir-faire, votre énergie et votre motivation au service de l'établissement et de la brigade. CONDITIONS DU POSTE : - Type de contrat : CDD Saisonnier 5 mois / Temps plein 39h horaires continus et coupés - Statut : Employé - Localisation : Sevrier (74) - Rémunération : à partir de 2250€ brut/mois + primes pour travail les samedis et dimanches versées en fin de contrat - Période d'essai : 2 semaines - Avantages : possibilité de logement à 7km de l'hôtel sans frais
nous recherchons pour le 1er septembre un pâtissier(une pâtissière) ayant 1 ou 2 ans d'expérience après le CAP. Fabrication de petits gâteaux, entremets, tartes, petits fours pour alimenter nos 2 boulangeries avec une cheffe pâtissière et 2 apprentis. Travail 5 jours par semaine le matin seulement à partir de 4 h. Congé lundi et mercredi. CDI - temps plein.
Concevoir et réaliser les menus servis en restauration collective. Il est le garant du respect des exigences réglementaires en matière de qualité sanitaire, environnementale et nutritionnelle. Il dirige l'équipe de cuisine du collège et en coordonne l'activité. Au sein du collège, proposer des menus en concertation avec votre équipe et l'Adjoint gestionnaire du collège en veillant à l'équilibre alimentaire et en privilégiant les produits de qualité, frais, de saison et « Fait maison ». Effectuer le choix des produits et matériels à acquérir, dans le respect des lois en vigueur (cf : EGALIM, AGEC), la volonté d'ancrage territorial et le maintien de l'équilibre budgétaire du service de restauration. Coordonner la commande et la réception des livraisons de produits alimentaires, le contrôle de leur conformité (qualité, quantité, traçabilité ) ainsi que la gestion du stock des produits alimentaires à l'aide d'un logiciel de gestion spécifique. Organiser et contrôler le travail des agents affectés au service de restauration pour la fabrication (cf : fiches techniques) et la distribution des plats. Assurer la surveillance, le contrôle de la préparation des repas ainsi que la maintenance des matériels. Mettre en place le suivi et le développement du Plan de Maitrise Sanitaire (PMS) et contribuez à la formation hygiène de l'équipe. Appliquer et faire appliquer les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Vous contribuez à la prévention des risques professionnels. Participer activement aux actions d'éco-responsabilité dans la gestion de votre restauration (maîtrise des consommations d'eau et d'énergie, diversification des protéines, réductions, tri et valorisation des déchets). Les missions précédemment citées ne sont pas exhaustives et peuvent être complétées par votre responsable hiérarchique. Tous diplômes de métiers de la restauration niveau CAP minimum - Expérience en restauration collective - Formation aux normes HACCP - Maîtrise des bases culinaires et des techniques de cuisson - Solides connaissances en matière d'hygiène alimentaire, cuisine de produits frais, circuits courts, etc. - Maîtrise des logiciels métier et bureautique (Pack Office) - Capacité d'animation et d'encadrement d'équipe - Prise de poste à 6h du matin Poste à temps complet, annualisation du temps de travail, congé sur chaque période de vacances scolaires et les mercredis après-midi en période scolaire, permettant un équilibre vie personnelle et vie professionnelle. Rémunération statutaire à laquelle s'ajoute une indemnité de sujétions et d'expertise (IFSE) et un complément indemnitaire annuel (CIA). Titres restaurant d'une valeur faciale de 7,50€ uniquement pour la période des permanences (participation à hauteur de 4,50€ par la collectivité) et avantage en nature pour les repas de la semaine. Comité des Œuvres Sociales (association permettant de bénéficier d'aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles). Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions). Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables pour les trajets en vélo, en vélo électrique et en tant que conducteur ou passager en covoiturage).
Nous recrutons pour l'un de nos client 1 Charpentier (H/F). Vos missions : - pose d'éléments de charpente traditionnelle sur chantiers Expérience et/ou formation souhaitées Rémunération selon compétences/expérience - heures supplémentaires majorées - avantages FASTT-MUTUELLE-PRIMES
TRIDENTT Intérim & Recrutement- 16 avenue de Genève - 74000 ANNECY - Tel : 04 50 67 09 90.
Nous cherchons à recruter de nouveaux talents. Vos missions : Débosselage et planage : Réaliser des opérations de débosselage, planage et ponçage sur les éléments de carrosserie déformés. Préparation des surfaces : Préparer les surfaces réparées par masticage, ponçage, et application de couches de protection et de finition. Application de la peinture : Préparer et appliquer la peinture en respectant les codes couleurs. Suivi des instructions : Respecter les ordres de réparation ou les rapports d'expertise pour chaque intervention. Finitions : Effectuer la mise en peinture et les finitions avec précision. Pourquoi rejoindre notre enseigne : Le Réseau AD est le principal réseau indépendant multimarque en France, spécialisé dans l'entretien et la réparation automobile. Nos réparateurs AD sont des experts en mécanique et en carrosserie, capables de travailler sur tous types de véhicules, quels que soient leur marque, modèle ou âge. Depuis près de 35 ans, nous valorisons la proximité, la confiance et la compétence, avec pour objectif de toujours satisfaire pleinement nos clients, particuliers comme professionnels, et de gagner leur préférence.
AD CARROSSERIE DE LA PLAINE AFIN DE RENFORCER NOTRE ÉQUIPE ET SUITE A NOTRE DÉVELOPPEMENT. Le Réseau AD est le premier réseau indépendant multi marque d'entretien et de réparation automobile en France. Les réparateurs AD sont de véritables experts sur l'ensemble des métiers de la mécanique et de la carrosserie. Ils entretiennent et réparent les véhicules que quels que soient leur marque, leur modèle et leur âge.
Nous cherchons à recruter de nouveaux talents. Vos missions : Débosselage et planage : Réaliser des opérations de débosselage, planage et ponçage sur les éléments de carrosserie déformés. Préparation des surfaces : Préparer les surfaces réparées par masticage, ponçage, et application de couches de protection et de finition. Suivi des instructions : Respecter les ordres de réparation ou les rapports d'expertise pour chaque intervention. Pourquoi rejoindre notre enseigne : Le Réseau AD est le principal réseau indépendant multimarque en France, spécialisé dans l'entretien et la réparation automobile. Nos réparateurs AD sont des experts en mécanique et en carrosserie, capables de travailler sur tous types de véhicules, quels que soient leur marque, modèle ou âge. Depuis près de 35 ans, nous valorisons la proximité, la confiance et la compétence, avec pour objectif de toujours satisfaire pleinement nos clients, particuliers comme professionnels, et de gagner leur préférence.
Notre restaurant La Ferme de la Charbonnière, au-dessus de Menthon-Saint-Bernard, recherche une personne dynamique pour rejoindre l'équipe ! L'établissement atypique propose des spécialités locales (fondues, raclettes, tartiflettes...) directement au-dessus de la ferme. La clientèle locale et touristique, de famille ou de groupe, vient apprécier les produits locaux de nos formules simples en admirant les vaches situées en-dessous de la salle. Nous recherchons quelqu'un qui a le sens de l'organisation, du travail en équipe tout en sachant faire preuve d'autonomie ainsi qu'un bon sens de l'hygiène. Vous évoluerez dans un environnement souvent intense (100 couverts par service) mais au système efficace et rôdé. Vous serez en charge de préparer votre mise en place, envoyer les commandes, tenir la cuisine propre et en accord avec les normes d'hygiènes, ainsi que passer les commandes de denrée. Le poste n'est pas logé. Le restaurant est ouvert : - mercredi, jeudi, vendredi soirs uniquement - samedi midi et soir - dimanche midi uniquement Uniquement pour juillet et août : - mercredi, jeudi, vendredi, samedi soirs uniquement - dimanche midi et soir Le contrat serait de 40h / semaine, salaire à définir en fonction du profil mais toujours juste. Les atouts sont le cadre, les horaires avantageux (1 seul jour en coupure).
Restaurant traditionnel servant des spécialités à base de fromage (raclette, fondue, reblochonnade...). Vue plongeante sur les vaches à l'étable, convivialité, typicité et localité sont des maîtres mots.
La Clinique Régina située à Sevrier (74), Clinique Psychiatrique et appartenant au Groupe EMEIS. Nous recherchons dans le cadre de notre activité un(e): Infirmièr(e) de nuit pôle adulte 50% CDI H/F Vous souhaitez travailler dans une ambiance dynamique. Rejoignez-nous ! Notre établissement assure le traitement psychiatrique et le suivi psychothérapeutique des troubles psychiques (dépression, addictions, anxiété, psychose.). La Clinique dispose de services d'hospitalisation complète, et de services ambulatoires HDJ. Nous recherchons un(e) Infirmier (ère) Diplômé(e) d'Etat H/F en CDI de nuit à temps partiel (50%) sur notre service de psychiatrie. Vous souhaitez travailler dans une ambiance dynamique. Rejoignez-nous ! La Clinique dispose de services d'hospitalisation complète, et de services ambulatoires HDJ. Quelles seront vos missions ? Sous les directives de l'Infirmier Coordinateur et de la Responsable des Soins : - Organiser et réaliser des soins infirmiers sur prescription médicale ou dans le cadre de votre rôle propre visant à maintenir ou restaurer l'état de santé de la personne hospitalisée - Assurer la continuité des soins, la sécurité des patients, la traçabilité des actes effectués aux patients - Réaliser des actions de prévention et d'éducation en matière de santé auprès des patients - Exercez votre activité en collaboration avec l'équipe médicale - Participer aux réunions institutionnelles et à la prise en charge pluridisciplinaire, - Participer au projet de soins individualisé du patient - Gérer le chariot médicament, DBU Le poste est en 12h de nuit (19h15-07h15) avec un roulement sur 4 semaines avec environ 6 nuits travaillées par mois. Le poste est à pourvoir à compter dès que possible.
Votre missionVous accompagnerez des personnes âgées, dépendantes ou semi-dépendantes, atteintes d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soutien pour les tâches de la vie quotidienne : Hygiène corporelle totale ou partielle, soins alimentaires, soins liés à l'élimination, au repos et sommeil, à la conscience et l'état d'éveil Aide aux déplacements : Levers, couchers et transferts fauteuil-lit Rangement des chambres et réfection des lits Mise en place et organisation, selon les besoins individuels et collectifs, d'activités et projets occupationnels et/ou thérapeutiques Vous anticiperez et surveillerez les problèmes médicaux ou psycho-sociaux, et transmettrez les observations aux intervenants concernés : Repérage des risques de dénutrition, déshydratation, cutanés et infectieux Vous aurez une mission d'information et d'écoute auprès du résident, et de son entourage, et de transmission, auprès du personnel médical et paramédical : Soutien psycho-social, échanges avec le résident et rencontres avec la famille Participation, avec l'ensemble des soignants, à l'élaboration et mise en œuvre du projet de soins individualisé et personnalisé Alors, intéressé(e) ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES), spécialité Accompagnement de la Vie en Structure Collective ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou en structure collective ? Vous savez prendre en compte les besoins des résidents et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez d'une aisance relationnelle ? Vous êtes disponible, à l'écoute et patient(e) ? Ce poste semble fait pour vous ! Envoyez-nous votre candidature ! Ce poste est ouvert aux profils ayant exercé sur la même profession ou le cas échéant sur la même spécialité, en intérim avant le 1er juillet 2024, ou justifiant de 2 ans d'expérience équivalent temps plein hors intérim.A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier.
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Votre missionEn tant qu'accompagnant éducatif et social (H/F), vous assistez les professionnels de la petite enfance dans la prise en charge quotidienne des enfants, en les accompagnant dans leurs activités, en veillant à leur bien-être et en contribuant à leur développement global. Dans ce cadre vos missions consistent à : - Assister les enfants dans leurs activités quotidiennes (jeu, repas, activités, repos), etc., - Veiller à la sécurité des enfants en surveillant attentivement leurs activités et en intervenant en cas de besoin, - Contribuer au maintien de l'hygiène et du bien-être des enfants en les aidant à se laver les mains, à utiliser les toilettes, à se changer, à se brosser les dents, etc., - Offrir un soutien émotionnel aux enfants en leur offrant un environnement sécurisant et rassurant, - Travailler en étroite collaboration avec les éducateurs de jeunes enfants et les autres membres de l'équipe de crèche pour assurer une prise en charge globale et cohérente des enfants, - Communiquer régulièrement avec les parents pour leur fournir des informations sur le bien-être et le développement de leur enfant, ainsi que pour répondre à leurs questions et préoccupations, - Observer le comportement et le développement des enfants, et rapporter les observations à l'équipe pour aider à évaluer les besoins individuels des enfants, - Adapter les activités et les interventions en fonction des besoins individuels des enfants, notamment en tenant compte des différences de développement, de personnalité et de capacités, - Participer à des formations et des sessions de développement professionnel pour améliorer ses compétences et ses connaissances dans le domaine de la petite enfance et de l'accompagnement des enfants. Alors, qu'en dites-vous ? Prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social (AES) avec la spécialisation éducation inclusive et vie ordinaire. Idéalement, vous disposez d'une expérience au contact d'enfants. Vous faites preuve de patience face aux comportements et aux besoins changeants des jeunes enfants. Vous savez travailler en collaboration avec les autres professionnels de la crèche, les parents et les enfants, ainsi que communiquer de manière claire et respectueuse Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas à candidater ! Ce poste est ouvert aux profils ayant exercé sur la même profession ou le cas échéant sur la même spécialité, en intérim avant le 1er juillet 2024, ou justifiant de 2 ans d'expérience équivalent temps plein hors intérim.A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier.
Votre missionVous accompagnerez des personnes handicapées, dépendantes ou semi-dépendantes, nécessitant une assistance pour les actes de la vie courante et/ou, un suivi médical régulier dans le cadre des missions suivantes : Etablir des relations de proximité physique et psychique bienveillantes Assurer la sécurité et le confort des personnes Mettre en œuvre de bonnes pratiques de portage et de mobilisation des personnes Mettre en œuvre de bonnes pratiques d'aménagement et d'entretien de l'environnement physique des personnes Se confronter aux situations de souffrance et répondre de façon adéquate aux situations d'urgence Communiquer de façon adaptée avec l'ensemble des acteurs Proposer des supports de médiation adaptés aux désirs de la personne et à sa situation Animer la vie quotidienne Faire abstraction de ses propres références et s'adapter au mode de vie et aux souhaits de la personne aidée et /ou de sa famille Travailler au sein d'une équipe pluriprofessionnelle sous la responsabilité d'un travailleur social, d'un professionnel paramédical, ou de pédagogues Transmettre ses observations et rendre compte de ses interventions. Alors, prêt(e) ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES), spécialité Accompagnement de la Vie en Structure Collective ? Vous justifiez d'une première expérience en FAM, structure collective ou, vous avez déjà pris en charge des patients présentant des troubles du comportement, psychiques ou autistiques ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes en situation de handicap ? Vous disposez d'excellentes capacités relationnelles ? Vous êtes disponible, à l'écoute et patient(e) ? Alors, n'hésitez plus ! Postulez ! Ce poste est ouvert aux profils ayant exercé sur la même profession ou le cas échéant sur la même spécialité, en intérim avant le 1er juillet 2024, ou justifiant de 2 ans d'expérience équivalent temps plein hors intérim.A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier.
La Banque Populaire Auvergne Rhône Alpes C'est . Une banque engagée : la première banque à accompagner ses clients dans la transition énergétique, Une banque régionale et coopérative : la relation de proximité fait partie de notre ADN, Et une banque du groupe BPCE le 2ème groupe bancaire en France, au service de ses clients, de ses sociétaires et de l'économie. Pourquoi avons-nous besoin de vous ? Afin de poursuivre notre développement, nous cherchons un Conseiller de Clientèle Particuliers (F/H) à Saint Jorioz.Poste et missions Au quotidien, vous serez chargé.e de : Accueillir, orienter les clients et les prospects en agence ou par téléphone ; Prendre en charge les opérations courantes de nos clients (virement, remise de chèque, prise de rendez-vous, applicatifs banque ,.) et promouvoir les différents canaux d'accès à la Banque, tout en mesurant le risque associé ; Commercialiser les produits et services financiers (crédits, produits d'épargne, prévoyance et assurances) ; Gérer & développer votre portefeuille clients (prospection, recommandation, réseau.) ; Participer aux actions commerciales afin d'atteindre les objectifs. Pourquoi nous rejoindre ? Pour participer au développement de notre territoire et pour vous engager auprès des femmes et des hommes qui construisent leur avenir avec nous. Afin de vous garantir une intégration réussie, vous bénéficierez : D'un manager et d'une équipe à votre écoute ainsi que des formations en présentiels à l'Académie AURA et en e-Learning Et vous profiterez de nombreux avantages : Un package de rémunération attractif (fixe + variable + intéressement / participation) ; Un cadre de travail favorisant l'équilibre vie professionnelle et vie personnelle ; Des avantages sociaux attractifs : carte restaurant, indemnités transports, modes de gardes, mutuelle, CSE. ; Une tarification bancaire privilégiée ; Des évolutions de carrières ascendantes et transverses. Envie d'en découvrir plus sur BPAURA ? Retrouvez-nous sur bpaurarecrute.fr Ce que nous allons aimer chez vous ? Vous êtes diplômé(e) d'un bac+2 et vous justifiez d'une expérience commerciale réussie dans la gestion de la relation client. Vous avez également : Le sens de l'écoute, Le sens de l'organisation et de la rigueur, Le goût de la négociation, Et le goût de la réussite collective. Et après ? Suite à votre candidature, vous rencontrerez un de nos recruteurs et passerez un test cognitif et de motivation à compléter en ligne. Puis, vous rencontrerez votre futur manager. BPAURA est engagée dans l'inclusion et la non-discrimination au travers de deux accords. Nous partageons cette politique en faveur du handicap, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes, et des plus jeunes, alors n'hésitez pas à postuler ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
En bref : Assistant Administratif & Commercial H/F - Intérim - Faverges - Salaire à définir - Robotique, Gestion administrative, Suivi client, Coordination commerciale. La division FRJ de notre bureau de Grenoble recherche pour son client, un acteur industriel reconnu dans le domaine de la robotique, un Assistant Administratif & Commercial (H/F) sur Faverges. VOS MISSIONS Vous intégrerez une équipe avec une bonne ambiance. Vous aurez l'occasion de travailler sur des sujets variés et complexes. Vous serez en charge des missions suivantes : - Récolter les délais et données nécessaires avant établissement des offres - Répondre aux appels d'offres avec ou sans appui selon la complexité des produits - Suivre les offres et commandes selon les niveaux de service attendus - Vérifier et valider les commandes (clients directs, inter-sociétés.) BLOC PROFILS ET AVANTAGES PROFIL Pour réussir vos missions d'Assistant Administratif & Commercial H/F, vous êtes issu de formation de niveau BAC+2 en gestion, commerce ou équivalent par l'expérience et pouvez justifier d'une expérience sur un poste similaire. Vous êtes à l'aise avec les outils numériques (Office 365, outils métiers, outils collaboratifs) et avez un niveau intermédiaire en anglais pour les échanges internes/externes. Vous faites preuve de rigueur, d'esprit d'équipe et d'adaptabilité. LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT - Une immersion dans un environnement industriel stimulant à la pointe de la technologie - Une équipe soudée et bienveillante - Une expérience valorisante dans un groupe innovant, avec la possibilité de prolongation LE PROCESS DE RECRUTEMENT - Premier entretien : avec notre consultante spécialisée - Deuxième entretien : avec la RH de notre client Besoin d'un nouveau challenge ? Postulez à cette offre pour que nous échangions sur vos perspectives ! Pour toute information complémentaire, n'hésitez pas à contacter notre bureau le plus proche. Nos consultants seront ravis de répondre à vos questions. Et si vous souhaitez consulter l'ensemble des opportunités professionnelles que nous proposons, rendez-vous sur notre site adsearch.fr ! N'hésitez pas à me faire part de toute modification ou information supplémentaire que vous souhaiteriez ajouter.
Poste et missions Au quotidien, vous serez chargé.e de : * Accueillir, orienter les clients et les prospects en agence ou par téléphone ; * Prendre en charge les opérations courantes de nos clients (virement, remise de chèque, prise de rendez-vous, applicatifs banque ,.) et promouvoir les différents canaux d'accès à la Banque, tout en mesurant le risque associé ; * Commercialiser les produits et services financiers (crédits, produits d'épargne, prévoyance et assurances) ; * Gérer & développer votre portefeuille clients (prospection, recommandation, réseau.) ; * Participer aux actions commerciales afin d'atteindre les objectifs. Pourquoi nous rejoindre ? Pour participer au développement de notre territoire et pour vous engager auprès des femmes et des hommes qui construisent leur avenir avec nous. Afin de vous garantir une intégration réussie, vous bénéficierez : * D'un manager et d'une équipe à votre écoute ainsi que des formations en présentiels à l'Académie AURA et en e-Learning Et vous profiterez de nombreux avantages : * Un package de rémunération attractif (fixe + variable + intéressement / participation) ; * Un cadre de travail favorisant l'équilibre vie professionnelle et vie personnelle ; * Des avantages sociaux attractifs : carte restaurant, indemnités transports, modes de gardes, mutuelle, CSE. ; * Une tarification bancaire privilégiée ; * Des évolutions de carrières ascendantes et transverses. Envie d'en découvrir plus sur BPAURA ? Retrouvez-nous sur bpaurarecrute.fr Ce que nous allons aimer chez vous ? Vous êtes diplômé(e) d'un bac+2 et vous justifiez d'une expérience commerciale réussie dans la gestion de la relation client. Vous avez également : * Le sens de l'écoute, * Le sens de l'organisation et de la rigueur, * Le goût de la négociation, * Et le goût de la réussite collective. Et après ? Suite à votre candidature, vous rencontrerez un de nos recruteurs et passerez un test cognitif et de motivation à compléter en ligne. Puis, vous rencontrerez votre futur manager. BPAURA est engagée dans l'inclusion et la non-discrimination au travers de deux accords. Nous partageons cette politique en faveur du handicap, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes, et des plus jeunes, alors n'hésitez pas à postuler !
La Banque Populaire Auvergne Rhône Alpes C'est . Une banque engagée : la première banque à accompagner ses clients dans la transition énergétique, Une banque régionale et coopérative : la relation de proximité fait partie de notre ADN, Et une banque du groupe BPCE le 2ème groupe bancaire en France, au service de ses clients, de ses sociétaires et de l'économie.
Implantée à Lathuile, notre client est une entreprise familiale qui intervient principalement sur le bassin annécien sur des chantiers de création, de réhabilitation et d'entretien de jardins. Il recherche un ouvrier polyvalent pour venir en appui à son équipe de paysagistes. Vos missions : - Participation à la conception paysagère - Plantation, entretien des espaces verts - Travaux de maçonnerie paysagère - Aménagement et décoration de bassins Conditions : - Rémunération à définir selon le profil et l'expérience - Prise de poste dès que possible Vous êtes issu.e d'une formation en paysagisme ou vous avez au moins une première expérience en entretien paysager. Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
Au sein de notre service Comptabilité-Finances et sous la responsabilité de la Responsable Comptable, vous serez chargé des missions suivantes : Saisir les factures fournisseurs Pointer les débours et les comptes fournisseurs Commander sur internet pour les différents services Assurer le standard du service comptable du Groupe Le K2 Collections Classer les documents comptables Diverses missions administratives Maîtrise des principes de base de la comptabilité. Connaissance du logiciel SAGE est un plus Maitrise des outils du Pack Office bureautique Rigueur et organisation Faculté d'adaptation Discrétion : Respect de la confidentialité des informations financières. Esprit d'équipe : Aptitude à travailler en collaboration avec différents départements de l'hôtel. Expérience en hôtellerie serait un plus
Explorez nos fonctions support, entre les sommets majestueux de Courchevel et les rives paisibles du lac d'Annecy. Ancrées dans cette région emblématique, nos équipes opèrent à la fois à Courchevel et dans notre tout nouveau siège à Doussard. Cette dualité reflète notre attachement profond à notre territoire, où tradition montagnarde et dynamisme se rencontrent. A Courchevel, nos équipes support sont au cœur de l'action et en contact quotidien avec nos équipes opérati...
RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) à la responsable hôtelière, ainsi qu'à la Direction de l'établissement, l'agent de service hôtelier contribue à une prise en charge globale des résidents en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Il/elle participe aux missions hôtelières permettant d'assurer le bien-être des résidents: · Préparation du chariot de petits déjeuners et distribution/débarrassage en chambres · Réaliser le bio-nettoyage des espaces du hall d'accueil · Mise en place de la salle de restauration (résidents + invités) en respect du plan de table · Préparation du service à table ( boissons, cafés, chariots) · Service à l'assiette en respect des régimes prescrits pour les résidents en collaboration avec la cuisine · Partage des informations liées au résident, aux équipements pour relais des soignants, agent de maintenance · Nettoyage de la salle de restauration + entretien des équipements PROFIL RECHERCHÉ : Profil: Peut-être titulaire du BEP sanitaire et social, BEP bio-nettoyage ou du CAP maintenance et hygiène des locaux, CAP service en restauration Expérience requise sur un poste similaire Sens de l'organisation et rigueur Intérêt pour la personne âgée Attentif et disponible Respectueux Rémunération et organisation du travail: • Rémunération 1919€ brut + reprise ancienneté • Prime présentéisme à partir de 6 mois : 100€/mois • Déjeuners offerts sur jours travaillés • 50% participation mutuelle d'entreprise (forfait base) • séances de réflexologie • Prime annuelle • Planning de travail: journée de 12h (8-20h avec 2h de pause). 1 semaine à 30h - 1 semaine à 40h - 1 week-end sur 2 travaillé
RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) à la responsable hôtelière, ainsi qu'à la Direction de l'établissement, l'agent de service hôtelier contribue à une prise en charge globale des résidents en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Il/elle participe aux missions hôtelières permettant d'assurer le bien-être des résidents: • Préparation du chariot de petits déjeuners et distribution/débarrassage en chambres • Réaliser le bio-nettoyage des espaces communs et bureaux • Gestion de la plonge en service restauration • Aide au service selon besoins • Entretien du chariot et matériel de travail • Respect des procédures de circuit des déchets • Traçabilité des opérations • Partage des informations liées au résident, aux équipements pour relais des soignants, agent de maintenance PROFIL RECHERCHÉ : Profil: Peut-être titulaire du BEP sanitaire et social, BEP bio-nettoyage ou du CAP maintenance et hygiène des locaux. Expérience requise sur un poste similaire Sens de l'organisation et rigueur Intérêt pour la personne âgée Attentif et disponible Respectueux Rémunération et organisation du travail: • Rémunération 1919€ brut + reprise ancienneté • Prime présentéisme à partir de 6 mois : 100€/mois • déjeuners offerts sur jours travaillés • 50% participation mutuelle d'entreprise (forfait base) • séances de réflexologie • Prime annuelle • Roulement: journée de 12h travaillées 10h (8-20h avec 2h de pause) - roulement semaine 1: 3 jours / Semaine 2: 4 jours. 1 week-end sur 2 travaillé
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Votre implication permet d'offre à nos clients un rayon marchand au sein du rayon liquide. Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Gestion des stocks / Logistique Conseil aux clients Merchandising et mise en valeur du rayon Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Souriant et dynamique, évoluer au sein d'une équipe est une perspective qui vous enchante Réactif, votre sens de l'organisation offre rayon marchand au quotidien Engagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée 13e mois Prime annuelle PPV 5% remise immédiate sur vos achats (selon ancienneté) Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Mutuelle Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Votre implication permet d'offre à nos clients un rayon marchand au sein du magasin. Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Gestion des stocks / Logistique Conseil aux clients Merchandising et mise en valeur du rayon Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Souriant et dynamique, évoluer au sein d'une équipe est une perspective qui vous enchante Réactif, votre sens de l'organisation offre rayon marchand au quotidien Engagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Votre implication permet d'offre à nos clients un rayon marchand au sein du rayon épicerie. Mise en rayon tiquetage et suivi des prix Balisage publicitaireGestion des stocks LogistiqueConseil aux clientsMerchandising et mise en valeur du rayonRespect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https: urlr.me fwF4h Contrat : CDI Temps plein Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Souriant et dynamique, évoluer au sein d'une équipe est une perspective qui vous enchanteRéactif, votre sens de l'organisation offre rayon marchand au quotidienEngagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée13e moisPrime annuelle PPV5% remise immédiate sur vos achats (selon ancienneté)Mobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiauxMutuelle Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à SEVRIER pour 4 heures de travail par semaine pour garder 1 enfant, 6 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, jeux, toilette, activités. Si vous avez déjà été hôtesse d'accueil ou distributeur de prospectus et que vous aimez varier les plaisirs, ce job est fait pour vous ! Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Devenez baby-sitter à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste du baby-sitting à domicile sur ANNECY et sa région. Notre agence : 52 rue Sommeiller 74000 ANNECY. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un emploi retraité. Un emploi régulier de baby-sitter à temps partiel toute l'année scolaire.
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à SEVRIER pour 4 heures de travail par semaine pour baby-sitter 1 enfant, 4 ans. Tâches confiées : accompagnement aux activités, garde d'enfants/baby-sitting, goûter, préparation des repas, activités petite enfance. Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur ANNECY et sa région. Notre agence : 52 rue Sommeiller 74000 ANNECY. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à SEVRIER pour 3 heures de travail par semaine pour garder 2 enfants, 4 ans, 6 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, suivi des devoirs, goûter, jeux, toilette, activités. Si vous avez déjà été hôtesse d'accueil ou distributeur de prospectus et que vous aimez varier les plaisirs, ce job est fait pour vous ! Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à SEVRIER pour 13 heures de travail par semaine pour baby-sitter 3 enfants, 6 ans, 8 ans, 11 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, suivi des devoirs, goûter, sortie d'école, activités petite enfance. Rémunération : 12,18 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à MENTHON ST BERNARD pour 4 heures de travail par semaine pour baby-sitter 2 enfants, 6 ans, 8 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, suivi des devoirs, goûter, sortie d'école, activités petite enfance. Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Votre mission principale : Valorisez les produits pour la satisfaction des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous optimisez le parcours d'achat des clients. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les produits sont bien frais ! Mise en rayon tiquetage et suivi des prix Balisage publicitaire Conseil aux clients Valorisation des produits Partage des offres promotionnellesGestion des stocks LogistiqueRespect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https: urlr.me fwF4h Contrat : CDI Temps plein Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Professionnel attentif, votre sens de l'organisation offre un rayon mettant en valeur les produits proposés par nos producteurs locauxAdepte du travail d'équipe, c'est le collectif qui vous fait vibrerRigoureux et attentif à la satisfaction de nos clients Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée13e moisPrime annuelle PPV5% remise immédiate sur vos achats (selon ancienneté)Mobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiauxMutuelle Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à SEVRIER pour 8 heures de travail par semaine pour baby-sitter 3 enfants, 4 ans, 5 ans, 8 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, suivi des devoirs, goûter, préparation des repas, aide à la toilette, sortie d'école, activités petite enfance. Rémunération : 12,18 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile pour personnes âgées avec déjà +2500 aides à domicile, est à la recherche d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein. On dit souvent que les auxiliaires de vie passent beaucoup de temps dans les transports et peinent à obtenir un planning qui correspond à leurs attentes. Mais avec Ouihelp c'est : Opter pour la flexibilité grâce à des missions proches de chez vous, en accord avec votre vie personnelle Des contrats stables et durables pour vous épanouir et tisser des liens forts tant avec l'équipe Ouihelp, qu'avec vos bénéficiaires et leur famille Alors oui, être auxiliaire de vie, c'est venir en aide et créer du lien avec ceux qui en ont le plus besoin pour qu'ils puissent continuer d'avoir une belle vie, à domicile. Mais avec Ouihelp c'est aussi : L'opportunité de trouver la mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien Être accompagné dans les charges administratives grâce à des outils digitaux innovants comme notre application Ouihelp Pro Parce que vous vous engagez pour les autres, nous nous engageons pour vous grâce à de nombreux bénéfices : Financiers : primes, salaire majoré à +20% le dimanche, forfaits garde de nuit attractifs, plateforme de réduction, salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Transport & santé : frais de déplacement, mutuelle santé Évolution professionnelle : formation continue, possibilités de mobilité/évolution interne Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons ! Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin, et peut-être bientôt de vous si : Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée) Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.
Située à Doussard, notre entreprise, une PME spécialisée dans l'entretien et la conception d'espaces verts, offre ses services principalement le long des rives du lac d'Annecy. En tant que membre de l'équipe, vous serez chargé.e de l'entretien des espaces verts, comprenant la tonte, la taille et l'élagage. Vous participerez également à la création d'une variété d'espaces verts, y compris l'engazonnement et la plantation. De plus, vous serez appelé.e à effectuer divers petits travaux de maçonnerie, tels que la pose de clôtures, de dalles et d'arrosage. Le poste est basé à Doussard. Vous aurez la possibilité de travailler 35 heures par semaine, réparties sur 4,5 jours ou 39 heures selon votre préférence. La rémunération sera discutée lors de l'entretien en fonction de votre expérience et de votre niveau d'autonomie. Nous offrons également un panier repas quotidien ainsi qu'une prime d'habillement pour votre confort et votre bien-être au travail. Vous justifiez d'une expérience préalable dans le domaine de l'aménagement paysager. Vous êtes capable de travailler de manière autonome ainsi qu'en équipe. Vous avez le souci du détail et vous êtes capable de travailler de manière précise et efficace. Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
Notre client est spécialisé dans les espaces verts et travaille principalement avec une clientèle privé exigeante. Les chantiers se situent principalement sur les rives du Lac d'Annecy. Vous serez en charge de travaux d'entretien des espaces (taille d'arbuste et tonte) mais vous pouvez également être amené.e à effectuer des travaux de création telles que de la plantation, de la pose de gazon, de l'installation de clôtures. Le poste est à pourvoir au départ de Doussard et votre rémunération sera à déterminer en fonction de votre expérience et de votre degré d'autonomie. Vous bénéficiez également de panier repas et d'une indemnité de déplacement. Vous êtes titulaire d'un diplôme ou d'une certification en aménagement paysager, horticulture ou dans un domaine connexe. Une expérience préalable dans le domaine de l'aménagement paysager, de préférence avec une expérience pratique dans la création et l'entretien d'espaces verts, serait un atout supplémentaire. Vous maîtrisez les techniques de plantation, de taille et d'engazonnement. Vous êtes capable à la fois de travailler efficacement en équipe, sous la supervision d'un·e chef·fe d'équipe ou d'un·e architecte paysagiste, et de travailler de manière autonome tout en respectant les directives données. Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
Notre client, établi à Saint-Jorioz, est une entreprise spécialisée dans les travaux d'aménagement paysager. En tant qu'ouvrier paysagiste, vous serez chargé.e de diverses tâches de création et d'entretien. Vos responsabilités comprendront la plantation d'arbres, la réalisation de semis, ainsi que la pose de gazon en plaques. De plus, vous serez amené.e à conduire des engins tels que des remorques et des pelles mécaniques. Le poste est à pourvoir dans la région de Saint-Jorioz, avec un horaire de travail en journée sur une base de 39 heures par semaine. La rémunération sera déterminée en fonction de votre niveau de formation et de votre expérience professionnelle. Si vous êtes passionné.e par l'aménagement paysager et que vous recherchez une opportunité excitante pour développer vos compétences, nous serions ravi.e.s de vous rencontrer ! Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
Notre client est une entreprise spécialisée dans les travaux d'électricité en milieu tertiaire et bâtiment, implantée localement depuis plusieurs années et reconnue pour la qualité de ses prestations. Dans le cadre de son développement, elle recherche un.e Électricien.ne Tertiaire afin de renforcer ses équipes. Vous intervenez sur des chantiers neufs ou en rénovation, principalement dans le secteur tertiaire (bureaux, commerces, bâtiments publics). En lien direct avec le chef de chantier, vous êtes garant.e de la bonne exécution des installations électriques dans le respect des normes en vigueur et des délais impartis. Vos missions : - Tirage de câbles et passage de gaines - Pose et raccordement d'appareillages électriques (prises, interrupteurs, éclairage) - Mise en place d'armoires et de tableaux électriques - Lecture et interprétation de plans et schémas électriques - Réalisation de tests et de contrôles pour assurer la conformité des installations - Dépannage et maintenance sur installations existantes selon les besoins - Application des règles de sécurité sur le chantier Localisation : Dépôt basé à Allèves, déplacements quotidiens sur les chantiers locaux Rémunération : Selon profil et expérience, grille du BTP Horaires de travail : Temps plein, du lundi au vendredi Avantages : Intégrer une structure à taille humaine, missions variées, autonomie sur chantiers et matériel de qualité à disposition Vous avez une formation en électricité de type CAP, BEP ou Bac Pro, et vous justifiez d'une première expérience réussie dans le domaine tertiaire. Vous maîtrisez la lecture de plans et vous savez travailler en autonomie. Vous êtes rigoureux.se, organisé.e et vous aimez travailler en équipe. Vous avez le sens des responsabilités et vous veillez à la sécurité sur vos interventions. Votre implication et votre savoir-faire seront des atouts majeurs pour réussir à ce poste. Chez Fidérim le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic. Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel. Vous vous retrouvez dans cette annonce ? N'hésitez plus, postulez ! Rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local. Votre équipe vous attend du lundi au vendredi, de 08h à 12h et de 14h à 18h. FIDERIM RUMILLY Immeuble Nouvel R - 7 rue de l'industrie 74150 RUMILLY
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à TALLOIRES pour 15 heures de travail par semaine pour garder 3 enfants, 1 an, 7 ans, 10 ans. Tâches confiées : accompagnement aux activités, garde d'enfants/baby-sitting, suivi des devoirs, aide à la toilette, sortie de crèche, sortie d'école, jeux, toilette, activités. Si vous avez déjà été hôtesse d'accueil ou distributeur de prospectus et que vous aimez varier les plaisirs, ce job est fait pour vous ! Rémunération : 12,18 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
RESPONSABILITÉS : Rattaché à l'IDEC, MEDCO et Directrice de la résidence, vous êtes en charge de: • préparation et distribution des traitements • Gestion des pansements • Prélèvements et suivi des bilans • Supervision et coordination des AS en l'absence de l'IDEC • Suivi, contrôle et traçabilité des soins • Surveillance de la distribution et prise des repas, en veillant au respect des régimes prescrits • assurer l'application des protocoles du groupe / HAS • Participation à la vie sociale, à l'animation et au quotidien des résidents et de l'établissement • Participation à l'élaboration et à la mise en place du projet personnalisé des résidents • Gestion des rendez-vous médicaux avec les partenaires et services extérieurs • Encadrement de stagiaires et accueil/accompagnement des nouveaux collaborateurs PROFIL RECHERCHÉ : Profil: Infirmier diplômé d'Etat Expérience en EHPAD appréciée Esprit d'équipe Esprit de synthèse Bienveillance Avantages et organisation du travail: Travail en 12h et un week-end sur deux travaillé, soit 1 semaine à 3 jours et 1 semaines à 4 jours. Avantage repas (petit déjeuner et plateau repas) Séances de réflexologie offertes Prime de présentéisme mensuel et annuel Prime de cooptation Avantages CE et plateforme 0-99Ans Parcours de formation interne et externe
Votre mission principale : Valorisez les produits pour la satisfaction des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous optimisez le parcours d'achat des clients. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les produits sont bien frais ! Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Conseil aux clients / Valorisation des produits / Partage des offres promotionnelles Gestion des stocks / Logistique Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Professionnel attentif, votre sens de l'organisation offre un rayon mettant en valeur les produits proposés par nos producteurs locaux Adepte du travail d'équipe, c'est le collectif qui vous fait vibrer Rigoureux et attentif à la satisfaction de nos clients Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée 13e mois Prime annuelle PPV 5% remise immédiate sur vos achats (selon ancienneté) Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Mutuelle Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
ENSEMBLE : CONSTRUISONS NOTRE AVENIR ! Vous proposer un plan de carrière certifiant et évolutif, un salaire motivant, voir vos initiatives valorisées, c'est notre vision de la grande distribution depuis 60 ans. Nous sommes un groupe ambassadeur de sa région qui place l'humain et le commerce au cœur de son activité. Nous sommes aussi un collectif dynamique qui cultive l'entraide, la bienveillance. Pour nous, votre bien être n'est pas une option, et la conciliation de votre vie professionnelle et personnelle est une priorité. Avantages : * Mutuelle * Plan d'épargne entreprise ACTEUR DE TERRAIN, VOUS PUISEZ VOTRE ÉNERGIE DANS LE TRAVAIL EN ÉQUIPE. VOUS ÊTES FORCE DE PROPOSITION POUR GÉRER ET ANIMER VOTRE RAYON AU QUOTIDIEN. Commerçant dans l'âme, l'Employé.e Commercial.e contribue à la satisfaction de nos clients par un service de qualité. Vous effectuez la mise en rayon, le nettoyage, le balisage des rayons ainsi que l'approvisionnement de votre surface de vente en respectant les consignes d'implantation et de présentation. Vous accueillez, renseignez et servez les clients au sein de votre rayon. AVANTAGES Prime annuelle, prime d'assiduité, participation aux résultats du Groupe, prise en charge de la mutuelle à hauteur de 65%, 11% de réduction sur tous vos achats dans les 40 magasins du groupe Provencia, 1% logement * vous avez le sens de l'accueil et du service au client * vous faites preuve de rigueur et avez le sens du commerce * vous êtes ponctuel, organisé et savez anticiper * vous avez l'esprit d'équipe
MISSIONS- Accueillir chaleureusement les clients.- Transmettre les demandes de réservations hôtel et restaurant gastronomique- Assurer les départs et/ ou arrivées de la clientèle.- Veiller au bon déroulement du séjour des clients.- Savoir répondre aux demandes de conciergerie- Aider le voiturier/ bagagiste si nécessaire.- Ambassadeur des différents points de vente de l'établissement.- S'intéresser à son environnement professionnel.
En bref : Intérim - Faverges - Salaire selon profil et expérience - Secteur de l'industrie La division Industrie et Ingénierie d'Adsearch recrute pour son client, une entreprise industrielle en pleine croissance, un Technicien Qualité / Industrialisation. Vous serez rattaché(e) au service d'industrialisation et jouerez un rôle clé dans le traitement des dossiers techniques et la garantie du niveau de qualité des composants et/ou produits. Vos missions : * Réaliser les revues de plans avec la R&D. * Rattacher les exigences qualité nécessaires de l'article en fonction du marché. * Définir les gammes de contrôle. * Évaluer et analyser les dossiers d'industrialisation des fournisseurs. * Animer les revues de plans avec les fournisseurs. * Valider les affectations fournisseurs retenues par les Achats. * Interpréter les capabilités processus. * Analyser les corrélations de mesures. * Constituer les dossiers d'industrialisation des articles. * Suivre et traiter les non-conformités en phase d'industrialisation. * Valider les échantillons initiaux.
Description du poste : Vous êtes en charge du ménage des mobil homes. Laver les sols, la salle de bains, les sanitaires, changer les draps, laver la cuisine et les éléments de vaisselles. Mission le vendredi et le dimanche toutes les semaines de 10hh à 19h Description du profil : Vous êtes en charge du ménage des mobil home. laver les sols, salle de bains, les sanitaires, la cuisine et les éléments de vaisselles. Vous êtes une personne appliquée, ponctuelle, méticuleuse, dynamique. Mission tous les vendredi et dimanche du mois de septembre et octobre de 10h à 19h
A propos de nous ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de points de vente,16 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Contact ALDI Marché Sarl RD 75 Lieudit Les Routes ZAC du Mont Guillerme Oytier Saint Oblas Ce que nous vous proposons De statut employé, le poste est à pourvoir à SEVRIER en CDI à temps partiel. ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes. Vos tâches Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé commercial F/H ! Au sein de notre équipe magasin, vous avez en charge diverses missions telles que la tenue de la caisse, la mise en rayon, la cuisson du pain, la tenue du point de vente et certaines tâches administratives. Vos atouts Vous faites preuve de dynamisme et aimez le terrain. Polyvalent et autonome, vous êtes capable d'être sur plusieurs fronts et vous possédez des compétences en organisation. Vous considérez la satisfaction client comme indispensable au métier de la vente. Vous possédez une première expérience à un poste similaire ou vous vous sentez la fibre commerçante. Employe-commercial-H-F-Sevrier
L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Annecy. Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité. Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Annecy des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie. Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail. - un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités - des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services - un salaire minimum de 13,90€ brut/heure (CP Inclus) qui évolue avec le temps - une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention - un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Rejoignez-nous ! Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires
Votre mission principale : Vous assurez que les clients repartent avec le sourire Toujours disponible, votre atout est la polyvalence. Contact privilégié des clients, vous enrichissez votre connaissance des produits au quotidien. Encaissement service client Accueil et information auprès des clients Mise en avant des services Carte U Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques...). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Contrat : CDI Temps plein Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différenceRapide et précis, vous connaissez vos produitsPolyvalent, les rayons et les caisses sont organisés tout au long de la journéePrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée13e moisPrime annuelle PPV5% remise immédiate sur vos achats (selon ancienneté)Mobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiauxMutuelle Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : Vous assurez que les clients repartent avec le sourire Toujours disponible, votre atout est la polyvalence. Contact privilégié des clients, vous enrichissez votre connaissance des produits au quotidien. Encaissement / service client Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques.). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différence Rapide et précis, vous connaissez vos produits Polyvalent, les rayons et les caisses sont organisés tout au long de la journée Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée 13e mois Prime annuelle PPV 5% remise immédiate sur vos achats (selon ancienneté) Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Mutuelle Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Domino RH, Albertville Interim est à la recherche d'un Technicien de Maintenance Chauffage H/F pour l'un de ses clients. Notre client est une société de Maintenance de Chaudières à taille humaine, composées de 7 permanents. Vous interviendrez directement chez les clients, principalement des particuliers. Votre mission sera d'assurer la maintenance préventive et curatives des chaudières (gaz, fioul). Vous pourrez également intervenir sur des pompes à chaleur, si vous possédez d'aptitude fluides. Vous assurez en complément, la vérification de la conformité des installations de chauffage. Salaire fixe + panier repas + primes d'astreinte (1 weekend sur 4) + véhicules de fonction + primes diverses. Issu(e) d'une formation de niveau BEP à minima, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Permis B indispensable car poste itinérant avec véhicule de fonction.
Description du poste : Comment imaginez-vous contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Aide soignant(e) ? En tant que professionnel/le dédié/e, vous assurez le confort quotidien et contribuez au projet de soins personnalisé pour les résidents au sein de l'établissement. - Accompagner les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne, en respectant leur dignité et leur autonomie - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire afin de garantir une prise en charge globale et adaptée à chaque résident - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets d'accompagnement personnalisés des résidents - Contribuer à la qualité des soins prodigués en étroite collaboration avec l'infirmier référent - Assurer la surveillance et le suivi de l'état de santé des résidents en signalant toute modification aux professionnels de santé compétents Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: CDI - Salaire: 14 euros /heure Notre client vous donne également accès aux avantages suivants: - Prévoyance santé Description du profil : En tant qu'Aide soignant (F/H) en établissement pour personnes âgées, vous assurez des soins empathiques et respectueux aux résidents. - Accompagner les résidents dans leurs actes quotidiens, en préservant leur autonomie - Collaborer étroitement avec l'équipe soignante pluridisciplinaire - Participer à l'élaboration de projets de soins personnalisés - Contribuer à la qualité des soins en coopération avec l'infirmier référent - Diplôme d'État d'aide-soignant exigé pour ce poste Processus de recrutement Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en vous offrant un accompagnement bienveillant.
Votre missionVous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres Vous surveillerez la prise de médicaments Vous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique) Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts) Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou en structure accueillant des personnes âgées ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse ! Ce poste est ouvert aux profils ayant exercé sur la même profession ou le cas échéant sur la même spécialité, en intérim avant le 1er juillet 2024, ou justifiant de 2 ans d'expérience équivalent temps plein hors intérim.A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier.
Rejoignez un artisan de la charpente en bois ! Notre client est une entreprise familiale reconnue pour son savoir-faire et la qualité de son travail. Spécialisée dans la construction de charpentes en bois, elle recherche un Aide Charpentier/Couvreur (H/F) pour renforcer son équipe. C'est une excellente occasion de vous investir dans une entreprise à taille humaine et de participer à des projets de qualité, sur une tâche d'au moins 6 mois.Votre rôle au sein de l'équipe : En tant qu'Aide Charpentier/Couvreur, vous serez un soutien essentiel pour l'équipe sur les chantiers. Vos tâches principales incluront : - Aider à la pose de charpentes en bois et de toitures. - Effectuer des travaux en hauteur et des tâches de manutention. - Utiliser des outils électro-portatifs. Conditions du poste : - Contrat : Intérim pour une durée de 6 mois. - Temps de travail : 39 heures par semaine. - Rémunération : Le salaire sera déterminé selon votre expérience. - Organisation : Vous aurez rendez-vous au dépôt chaque matin avant de partir sur les chantiers avec votre équipe.
Description du poste : Votre rôle au sein de l'équipe : En tant qu'Aide Charpentier/Couvreur, vous serez un soutien essentiel pour l'équipe sur les chantiers. Vos missions principales incluront : - Aider à la pose de charpentes en bois et de toitures. - Effectuer des travaux en hauteur et des tâches de manutention. - Utiliser des outils électro-portatifs. Conditions du poste : - Contrat : Intérim pour une durée de 6 mois. - Temps de travail : 39 heures par semaine. - Rémunération : Le salaire sera déterminé selon votre expérience. - Organisation : Vous aurez rendez-vous au dépôt chaque matin avant de partir sur les chantiers avec votre équipe. Description du profil : Le profil que nous recherchons : Vous êtes titulaire d'un CAP en charpente ou couverture et justifiez d'une première expérience réussie dans le domaine. Vous êtes passionné par les métiers du bâtiment et appréciez le travail en équipe. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, nous serons ravis d'étudier votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un consultant dédié pour vous accompagner à chaque étape.
Votre missionAu sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous l'autorité des cadres de direction, vous intervenez dans l'accompagnement au quotidien et vous assurez le suivi médical des résidents en situation de handicap psychique et physique vieillissantes stabilisées. Votre rôle repose sur 5 missions socles : Organisation et dispense des soins infirmiers sous la responsabilité du médecin Accompagnement et suivi paramédical Relations avec les résidents et éducation à la santé Travail de gestion au quotidien et travail administratif Travail en équipe pluridisciplinaire et travail institutionnel en interne à l'établissement. Vous participez à la mise en œuvre des procédures, des protocoles de soins et des plans de sécurité sanitaire. Vous assurez la surveillance de l'évolution de l'état de santé des résidents. Vous participez à la mise en place du projet personnalisé du résident en recueillant des données cliniques, les attentes et besoins du résident et de son entourage. Vous travaillez au sein d'une équipe d'AS et d'AES et participez à l'organisation des activités quotidiennes. Vous collaborez au suivi du dossier informatisé du résident. Vous participez aux transmissions écrites et orales, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement. Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier(ère) ? Vous possédez une première expérience professionnelle en structure de handicap ? Vous aimez traiter avec la diversité des pathologies et des interlocuteurs ? Vous aimez le travail d'équipe et le contact avec les personnes handicapées ? Vous savez adapter votre communication à ce type de public ? Vous êtes rigoureux(se), patient(e) et à l'écoute ? Alors, n'hésitez plus, transmettez-nous votre candidature ! Ce poste est ouvert aux profils ayant exercé sur la même profession ou le cas échéant sur la même spécialité, en intérim avant le 1er juillet 2024, ou justifiant de 2 ans d'expérience équivalent temps plein hors intérim.A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Le contact notre concept au quotidien ! Carrefour Contact est une réponse aux besoins alimentaires de nos consommateurs en zones rurales ou périurbaines. Notre partenaire, le magasin franchisé Carrefour Contact Les Houches recherche BOUCHER H/F CDI OU CDD SAISONNIER DIPLOME CAP OU BP OBLIGATOIRE Boucherie, Charcuterie, Fromage et traiteur sur 40m² Très attaché à la qualité, vous mettez en œuvre tout votre savoir-faire pour préparer et transformer de bons produits. Attentif aux besoins de nos clients, vous savez les conseiller et les satisfaire. Vous passerez les commandes de produits, d'emballage et valoriserez votre étal et développerez la zone de libre service issue de votre découpe. La boucherie travaille des produits idéalement en carcasse et français par 1/2 bête, ART 13 où 8 sur le Boeuf, et les autres viandes Clientèle très attachées à la qualité et à la relation humaine Votre mission : - préparer les produits et les commandes clients dans le respect des normes d'hygiène, de traçabilité et de sécurité - équilibrer la production selon le flux clients et les contraintes de fraîcheur -remplir les plannings de fabrication et contrôler les produits et le matériel - remplir le rayon et étiqueter les produits correctement avec propreté - développer les ventes à la coupe et en libre service Laboratoire: Travail à la carcasse, désossage, parage, nettoyage, fabrication maison Votre profil : - titulaire d'un CAP ou d'un BP boucherie et/ou 1 an minimum d'expérience du métier - sens du service client - goût du travail en équipe - rigueur et organisation - adaptabilité et flexibilité SALAIRE ANNONCE EN BRUT LOGEMENT A TROUVER PAR VOS PROPRES MOYENS (Prix moyen d'un studio de 25m² entre 500 et 700€). Localisation du poste: 32 Place de la Mairie, Les Houches, Auvergne-Rhône-Alpes 74310 Type d'emploi : Temps plein, CDD, CDI Durée du contrat : 4 mois Rémunération : 2 000,00€ à 3 000,00€ par mois Avantages : * Aide au logement * Réductions tarifaires Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 74310 Les Houches: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Formation: * CAP / BEP (Requis) Langue: * FRANCAIS (Requis) Permis/certification: * DIPLOME BOUCHERIE FRANCAIS (Requis) Lieu du poste : En présentiel
La Fondation Alia recrute pour son Etablissement d'Accueil Médicalisé situé à St JORIOZ (74), un(e) IDE en horaires de nuit en CDI, à temps complet (temps partiel possible). Dans le cadre de la prise en charge de personnes handicapées par une maladie neurodégénérative (SEP.), vous aurez une mission de surveillance constante et continue des résidents ainsi que d'administrer des traitements médicaux d'entretien conformément aux prescriptions médicales. Vous participerez à un accompagnement thérapeutique, pluridisciplinaire adapté à chacun. Cet accompagnement se concrétise par votre participation à l'élaboration d'un projet de soins et de vie individualisé qui vise à prévenir l'apparition ou l'aggravation de la dépendance en maintenant le plus haut niveau d'autonomie possible. Celui-ci est élaboré en concertation avec le résident, les familles, les accompagnants et les équipes médicales. Vous êtes OBLIGATOIREMENT titulaire du Diplôme d'Infirmier et vous souhaitez mettre vos talents professionnels et personnels au service des autres Vous êtes dynamique et disposez de réelles aptitudes relationnelles. Rigoureux (se), vous avez le sens de l'organisation, de l'écoute et appréciez le travail en équipe. Rémunération : Selon la convention collective CCN51 (à partir de 2 422 € brut par mois) + prime de nuit + reprise ancienneté. Avantages sociaux : Mutuelle d'entreprise et Comité d'entreprise.
La Fondation Alia recherche pour le Etablissement d'accueil médicalisé « La maisonnée du Lac » situé à ST JORIOZ (74), un(e) Aide-Soignant(e) diplômé(e) ou un(e) Accompagnant(e) Educatif et social, en CDI à temps complet ou temps partiel. Vous collaborez avec l'équipe Infirmière et vous assurez, selon les préconisations médicales et les consignes du personnel soignant, les soins d'hygiène corporelle, de confort et de bien-être des usagers. Vos missions principales sontSurveillance constante et continue des résidents, - Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne, - Participation à la vie institutionnelle : Accompagnement en sortie, participation aux activités. - Lien avec la famille : Accueil, renseignements. Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat Aide-Soignant ou AES. Vous êtes dynamique et disposez de réelles aptitudes relationnelles. Rémunération et avantages sociaux : selon la convention collective CCN 51 (à partir de 2 185.64€ brut en fonction du diplôme) + reprise ancienneté. Vous vous installer dans la région ? Rejoignez-nous et bénéficiez d'une prime de mobilité de 1 000€. Mutuelle d'entreprise + Comité d'entreprise.
La Fondation Alia recrute pour son établissement d'accueil médicalisé pour personnes handicapées par une maladie neurodégénérative (SEP.) situé à ST JORIOZ (74), un(e) Masseur Kinésithérapeute en CDI à temps partiel (quotité de travail à définir ensemble), à pourvoir à partir de décembre 2024. Vos missions principales sont : - Participer à l'évaluation pluridisciplinaire (examen clinique, recueil des données, diagnostic kinésithérapique.) - Aider au diagnostic médical, à l'établissement des objectifs de traitement en fonction du pronostic fonctionnel. - Etablir le programme de traitement de rééducation et de réhabilitation à mettre en œuvre, en lien avec le projet du patient et du projet pluridisciplinaire. - Réaliser des techniques de kinésithérapie adaptées et personnalisées. - Informer et éduquer la personne et son entourage. - Rédiger le dossier patient. - Transmettre les informations écrites et orales pour assurer la traçabilité et le suivi des soins. Vous êtes OBLIGATOIREMENT titulaire du Diplôme de masseur kinésithérapeute, reconnu en France et êtes inscrit à l'ordre. Vous êtes dynamique et disposez de réelles aptitudes relationnelles. Rémunération : Selon la convention collective CCN51 (à partir de 2 626 € brut pour un temps plein) + reprise ancienneté + prime de présence trimestrielle de 5%. Avantages sociaux : Mutuelle d'entreprise et Comité d'entreprise. Vous vous installez dans la région ? Rejoignez-nous et bénéficiez d'une prime de mobilité de 1 000€.
Notre client est une entreprise de travaux publics située à Saint-Jean-de-Maurienne qui allie passion et savoir-faire depuis plus de 25 ans. Il recherche activement un.e conducteur.trice de pelle ou de dumper pour intervenir sur un chantier situé à Bellecombe-en-Bauges. Vous interviendrez sur un site d'extraction ou de terrassement pour le transport de matériaux (terre, roche, gravats...). La mission est à pourvoir immédiatement et se poursuivra jusqu'à fin juillet. Il est situé à Bellecombe-en-Bauges. Votre rémunération sera déterminée en fonction de votre expérience. - CACES R482 catégorie B1 ou C1 à jour - Expérience en conduite d'engins de chantier - Rigueur, autonomie et respect des consignes de sécurité Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
RESPONSABILITÉS : Chez Domusvi, en qualité d' aide-soignant(e), vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort. Vous vous épanouirez au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée d'un Kinésithérapeute, d'un animateur, un psychologue, un infirmier coordinateur et d'un médecin coordonnateur, passionnée et animée par la qualité de prise en soins et le bien être des résidents CONDITIONS DE TRAVAIL, AVANTAGES ET REMUNERATIONS : • Rémunération : à partir de 2556€ brut/mois + reprise ancienneté • Repas en avantage nature • Soutien à l'acquisition ou la location d'un logement via Action Logement (1an ancienneté) • Séances de réflexologie pour les équipes, • Planning en 12 heures • Roulement sur 2 semaines : 1 semaine à 3 jours, 1 semaine à 4 jours. • Un weekend sur deux travaillé PROFIL RECHERCHÉ : Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État, votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer au sein d'une équipe et de réaliser un accompagnement de qualité des résidents et de leur famille. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
RESPONSABILITÉS : Chez Domusvi, en qualité d' aide-soignant(e) de nuit, vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort. Vous vous épanouirez au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée d'un Kinésithérapeute, d'un animateur, un psychologue, un infirmier coordinateur et d'un médecin coordonnateur, passionnée et animée par la qualité de prise en soins et le bien être des résidents. CONDITIONS DE TRAVAIL, AVANTAGES ET REMUNERATIONS : • Rémunération : à partir de 2556€ brut/mois + reprise ancienneté • Repas en avantage nature • Soutien à l'acquisition ou la location d'un logement via Action Logement (après 1 an d'ancienneté) • Séances de réflexologie pour les équipes, • Planning en 12 heures • Roulement sur 2 semaines (14 jours de repos par cycle de 4 semaines) • Un weekend sur deux travaillé PROFIL RECHERCHÉ : Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État, votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer au sein d'une équipe et de réaliser un accompagnement de qualité des résidents et de leur famille. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Pour la clinique Régina à Sévrier (74), nous recherchons un.e Infirmier.e coordinateur.trice en CDI pour les HDJ des pôles adulte & adolescent: ETABLISSEMENT/GROUPE Située sur les bords du Lac d'Annecy, sur la commune de Sévrier, la Clinique Régina est un établissement de santé privé qui dispose d'une autorisation d'activité en : Psychiatrie générale avec un pôle adulte qui accueille des patients souffrant d'une maladie psychique et nécessitant un traitement psychiatrique et un suivi psychothérapeutique dans le cadre d'une hospitalisation à temps complet (53 lits) ou d'une hospitalisation de jour (15 places). Pédopsychiatrie avec un pôle adolescent situé dans l'enceinte de la clinique Régina, dans un bâtiment indépendant, qui prend en charge les jeunes âgés de 12 ans à 18 ans, dans le cadre d'une hospitalisation à temps complet (16 lits) ou d'une hospitalisation de jour (15 places). Notre établissement assure le traitement psychiatrique et le suivi psychothérapeutique des troubles psychiques (dépression, addictions, anxiété, psychose.). L'établissement fait partie du groupe emeis. En le rejoignant, vous intégrez une structure proposant des perspectives d'évolution interne et bénéficiez des avantages liés à un grand groupe: Statut cadre forfait jour (213 jours/an) 25 CP + 15 RTT Rémunération attractive Prime dite 13ème mois conventionnel Prime d'intéressement Primes de cooptation Titres Restaurants ou restauration sur place à tarif préférentiel Accès facilité à la formation Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) MISSIONS: Sous la responsabilité du Directeur ou de la Directrice d'Etablissement, vous aurez notamment pour missions: Veiller à l'organisation générale des soins infirmiers et de rééducation et établir les plannings des salariés Garantir la qualité des soins et des conditions d'hospitalisation du patient; assurer le lien entre celui-ci, son entourage et les différents services de la Clinique Organiser la démarche qualité et gestion des risques et s'assurer de la coordination de la mise à jour des éléments du portail qualité Assurer la mise à jour du registre des risques et du document unique d'évaluation des risques professionnels (DUERP) Titulaire du diplôme d'Etat d'infirmier.e, vous disposez d'une expérience significative dans un service psychiatrique auprès des patients adultes et/ou adolescents, idéalement dans un rôle de coordination ou d'encadrement. #LI-PK2
Nous recherchons un(e): Infirmier(e) référent(e) en CDI temps plein à pourvoir pour nos deux hôpitaux de jour en service psychiatrique, destinés à des adultes et des adolescents. Vos missions Coordination des soins : vous serez le lien entre les équipes soignantes et paramédicales, les psychologues, et les médecins psychiatres. Vous assurerez la fluidité des parcours de soins et l'adaptation des soins aux besoins de chaque patient, en particulier au sein de nos hôpitaux de jour. Gestion des équipes : Vous serez le pilier de l'équipe, en garantissant une bonne organisation au quotidien, la gestion des plannings, et en vous assurant du bien-être et de la cohésion de tous. Vous participerez également à l'encadrement, au recrutement et à l'intégration des nouveaux membres de l'équipe Suivi et accompagnement des patients : Votre rôle sera essentiel pour veiller à l'élaboration de projets thérapeutiques sur mesure, en assurant un suivi personnalisé. Vous serez également impliqué(e) dans l'évolution des soins et veillerez à la cohérence et la qualité de la prise en charge. Motivation et formation : Vous encouragez l'implication et le développement des compétences au sein des équipes, en organisant des séances de sensibilisation et en contribuant à une dynamique positive et respectueuse. Suivi administratif : Vous participerez au suivi des dossiers patients et à la gestion quotidienne des activités des hôpitaux de jour Démarche qualité : Vous apporterez votre contribution à l'élaboration de protocoles de soins et participerez activement aux groupes de travail et réunions internes pour améliorer constamment nos pratiques (CLIN, CLUD, COPIL, STAFF FEIs.) Ce Que Nous Offrons Rémunération : entre 2900€ et 3400 € mensuel brut (SEGUR inclus) Nous appliquons la convention collective de la FHP du 18 avril 2002. Horaire du lundi au vendredi de 09h00 à 17h00 Prime dite de 13ᵉ mois conventionnel Cadre de travail privilégié au bord du lac d'Annecy Subrogation Mutuelle prise en charge à 50% Repas d'entreprise à 2.73€ Prime de cooptation Carte cadeau par le CSE Mobilité facilitée (prise en charge de l'entretien annuel du vélo à hauteur de 100 €, bornes de recharges pour véhicules électriques) Organisation de soirées du personnel Accès facilité à la formation Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité #LI-MC3 Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat infirmier et d'un diplôme de cadre de santé ou d'un diplôme de master en management des organisations sanitaires et vous disposez d'une expérience significative dans un service psychiatrique auprès des patients adultes et adolescents, idéalement dans un rôle de coordination ou d'encadrement. Vous êtes autonome, à l'écoute et vous disposez d'excellentes capacités organisationnelles tout en ayant le sens de la gestion des priorités. Vous faites preuve d'initiative et avez une capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Vous disposez de bonne connaissance des logiciels de bureautique (Word, Excel, Outlook) et des logiciels de soins et de plannings (idéalement, Octime). Dans le cadre de notre politique de diversité, nous étudions à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
En bref : Intérim - Faverges- 28/35k€ bruts hors primes selon profil et expérience - Secteur métallurgie La division Industrie et Ingénierie d'Adsearch recrute pour son client, une entreprise industrielle de premier plan, un Technicien de Maintenance Électrotechnique (H/F). Vous serez rattaché au service Installations et Travaux Neufs et jouerez un rôle clé dans la maintenance et l'optimisation des équipements de production. Vos missions : * Réaliser le dépannage des équipements et moyens de production du site. * Effectuer la maintenance préventive des moyens de production du site. * Traiter les interventions de dépannage dans les outils informatiques dédiés. * Réaliser les demandes d'offres de prix et les commandes de pièces de rechange auprès du Magasin Général. * Effectuer le suivi des commandes des pièces de rechange. * Participer à la rédaction des procédures techniques et des modes opératoires. * Réaliser des missions d'amélioration et d'optimisation en collaboration avec des spécialistes (internes et/ou externes) du domaine. * Apporter un support technique dans le domaine de l'électrotechnique. Profil recherché : Pour ce poste, nous recherchons un candidat titulaire d'un BAC+2 en maintenance ou en génie électrique et informatique industrielle, ou d'un diplôme de niveau différent complété d'une expérience significative. Le candidat doit avoir une habilitation électrique (B2V, BR, H0, BC) et des connaissances approfondies en électrotechnique ou en maintenance industrielle sur machines et commandes numériques. Une connaissance de la GMAO serait un plus. Le candidat doit être rigoureux, adapté, autonome et capable de travailler en équipe. Processus de recrutement : 1. Entretien avec un consultant Adsearch. 2. Entretien avec le responsable opérationnel. 3. Entretien avec le directeur de l'entreprise. Vos avantages : * Poste en horaires d'équipe 2*8. * Primes de vacances et primes de Noël. * Indemnité de trajet. * Intéressement / participation. Si vous êtes passionné par la maintenance électrotechnique et que vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, avec de très bonnes conditions de travail, n'attendez plus pour rejoindre cette entreprise de renom ! Postulez dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière.
Votre missionEn tant qu'agent de soins (H/F), vous assistez quotidiennement les individus en situation de dépendance ou de vulnérabilité, en leur apportant un soutien physique, psychologique et social. Dans ce cadre vos missions consistent à : - Assister les personnes dans leur toilette quotidienne, en les aidant à se laver, à s'habiller, à se brosser les dents, - Aider les personnes à mobilité réduite à se déplacer, à se lever, à s'asseoir et à se coucher, en utilisant des dispositifs d'aide (déambulateurs, fauteuils roulants, etc.), - Aider les personnes à manger et à boire, en veillant à ce qu'elles reçoivent une alimentation adaptée à leurs besoins, - Veiller à ce que l'environnement de vie des personnes soit propre, sûr et confortable, en effectuant le ménage et le rangement des lieux, - Apporter un soutien émotionnel et psychologique aux personnes en leur offrant une présence attentive, en écoutant leurs préoccupations et en les encourageant dans leurs activités quotidiennes, - Travailler en étroite collaboration avec les autres professionnels de santé pour assurer une prise en charge globale et coordonnée des personnes, - Observer les changements dans l'état de santé ou le comportement des personnes et rapporter ces informations à l'équipe de soins pour assurer une surveillance continue, - Accompagner les personnes dans leurs activités quotidiennes, les encourager à participer à des activités sociales, culturelles ou récréatives, et les stimuler intellectuellement et physiquement. Alors, qu'en dites-vous ? Prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire d'un bac pro SAPAT ou ASSP, d'un BEP Accompagnement, Soins et Services à la Personne (ASSP), d'un BEP Carrières sanitaires et sociales ou d'un BEPA Services aux personnes et disposez idéalement d'une 1ère expérience dans le domaine de la santé. Vous faites preuve d'empathie et de patience, même dans des situations stressantes ou difficiles. Vous savez gérer efficacement votre temps et vos tâches, en planifiant et en priorisant les activités quotidiennes de manière efficace. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas à candidater !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
prospection, estimation, vente. Il est recommandé d'être résident dans le secteur du pays de Faverges - Doussard. Expérience commerciale confirmée, parcours immobilier apprécié, autonome, rigoureux, bon relationnel, dynamique ! Reférence: 6840022
***SAISON HIVER 2025/2026** Renforcer les équipes du Département des centres routiers du Chatelard ou de Plainpalais afin de garantir aux usagers la pratique et la sécurité du réseau routier départemental en toutes circonstances : - Assurer la viabilité hivernale (salage, déneigement) et exécutez divers travaux d'entretien routier courant, curage de fossés, élagage, etc . - Mettre en place les balisages et signalisations temporaires de chantiers et de sécurisation de la voirie - Intervenir en urgence sur des évènements imprévisibles et rétablissez la viabilité des réseaux - Effectuer, en prévention, des patrouilles de surveillance de l'état du réseau routier Compétences requises : Être titulaire du permis poids lourd Capacité à travailler en équipe, goût pour les travaux manuels et le travail en extérieur Autonomie, réactivité et une bonne capacité d'adaptation Contrat de travail saisonnier de 3 à 5 mois durant la période hivernale, selon les secteurs. Horaires : 36 heures hebdomadaires + heures supplémentaires/astreintes. Alternativement une semaine de 4 jours à 32 heures et une semaine de 5 jours à 40 heures. Particularités de la fonction : travail certains week-end et jours fériés selon le planning d'astreinte
La Fondation recherche un(e) Infirmier(e) coordonnateur(trice), en CDI à temps complet. Vous partagez votre temps entre notre établissement d'accueil médicalisé « La Maisonnée du Lac » (45 places), situé à St-Jorioz (74) - pour 40% du temps - et notre EHPAD Maurice Perrier (40 places), situé au Châtelard (73) - pour 60% du temps. Vous travaillez sous la responsabilité de la direction du site, en étroite collaboration avec la Cheffe de service éducatif, les équipes soignantes, éducatives, de rééducation et la Direction des Soins de la Fondation. Véritable manager de proximité, vous avez pour missions principales de : - Concevoir et conduire les projets de service dans le cadre du projet de la Fondation et des établissements. - Favoriser, en collaboration directe avec le chef de service éducatif, le parcours de soins et de vie du résident dans le respect de ses choix et de son rythme. - Piloter, en lien avec le chef de service éducatif, les processus liés à l'accompagnement : évaluation des besoins, définition des objectifs et des plans d'actions opérationnels, mesure des résultats. - Garantir, par l'organisation du travail et l'animation des équipes dont il a la responsabilité, la qualité de la prise en charge au quotidien des résidents en adéquation avec le projet des établissements. - Exercer, par délégation, une responsabilité technique et hiérarchique sur l'ensemble du personnel dont il a la responsabilité : Infirmiers jour et nuit, Aides-soignants jour et nuit, Kinésithérapeutes, Ergothérapeute. - Gérer, organiser et contrôler les plannings de travail des professionnels sous sa responsabilité. - Organiser l'accueil et l'encadrement des stagiaires (filière soignante). - Veiller à la qualité des soins et à la sécurité des personnes. - Elaborer, en collaboration avec le médecin, les équipes et l'équipe qualité de la Fondation, les protocoles de soins nécessaires à l'activité. - Gérer les ressources en matériel (soins et rééducation) en fonction des besoins et en adéquation avec les budgets. - Participer à la Commission d'admission réunissant notamment le directeur de l'établissement, le médecin, le chef de service éducatif, l'assistant de service social et, le cas échéant, en lien avec le médecin coordonnateur. - Accompagner les familles et les proches. - Assurer la communication ascendante, descendante et transversale ainsi que la circulation de l'information y compris en direction des usagers. - Organiser, animer, en collaboration avec le chef de service, des réunions d'équipes. - Soutenir et faire vivre les démarches d'amélioration de la qualité. - Représenter l'établissement et faire le lien entre la direction, les partenaires les prescripteurs et les bénéficiaires. - Participer au Conseil de Vie Sociale (CVS) de l'EHPAD. - Promouvoir la bientraitance. Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat IDE et d'un diplôme de Cadre de santé ou d'un Master 1, ou vous bénéficiez d'une expérience significative dans le management d'équipes de soins, idéalement acquise dans le secteur du handicap. Vous êtes capable d'impulser une dynamique d'équipe et disposez de réelles aptitudes relationnelles. Rigoureux (se), vous avez le sens de l'organisation, de l'écoute et appréciez le travail en équipe. Vous êtes capable d'accompagner et d'animer une équipe soignante, de donner du sens aux soins et de valoriser les actions d'amélioration de la qualité de la prise en charge. Rémunération : Selon la convention collective CCN51 (rémunération de base : à partir de 2 776.25 € brut par mois) + indemnisation des astreintes de semaine et de week-end. La rémunération prendra également en compte votre expertise et votre expérience. Avantages sociaux : Mutuelle et Comité d'Entreprise.
La Fondation Alia recrute pour son EHPAD « Maurice PERRIER », situé au cœur du Massif des BAUGES (Le Châtelard (73)), un(e) ASD ou AES, en CDI à mi-temps. Dans le cadre de la prise en charge des résidents de l'établissement, vos missions principales sont : - Assurer un accompagnement attentif et bienveillant des résidents, - Surveiller l'état de santé des résidents et veiller à leur sécurité, - Apporter une aide personnalisée aux résidents dans les gestes de la vie quotidienne déplacement, repas, lever, coucher., - Réaliser des soins d'hygiène et de confort selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant. - Participer aux projets de vie des résidents. Diplôme d'Aide-Soignant ou AES requis. Vous êtes dynamique et disposez de réelles aptitudes relationnelles. Rigoureux (se), vous avez le sens de l'organisation, de l'écoute et appréciez le travail en équipe. Salaire selon la convention collective CCN 51 (à partir de 1 109.44€ brut par mois pour ce mi-temps - selon diplôme) + reprise ancienneté. Mutuelle d'entreprise + Comité d'entreprise. Poste à pourvoir dès que possible. Vous vous installez dans la région ? Rejoignez-nous et bénéficiez d'une prime de mobilité de 1 000€.
Votre missionVous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondaires Soins d'hygiène et confort Vous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels : Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieux Mesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résident Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage : Accueil, accompagnement et écoute des familles Ergonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutes Éducation aux traitements et règles hygiéno-diététiques Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou auprès de patients âgés ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous êtes bienveillant(e), organisé(e) et, savez travailler efficacement en équipe ? Si vous pensez pouvoir remplir ce rôle, votre profil nous intéresse, candidatez ! Ce poste est ouvert aux profils ayant exercé sur la même profession ou le cas échéant sur la même spécialité, en intérim avant le 1er juillet 2024, ou justifiant de 2 ans d'expérience équivalent temps plein hors intérim.A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier.
Rattaché(e) au Directeur Régional SAV, vos missions principales sont les suivantes : - Gestion des interventions : Assurer la réactivité et l'efficacité du service face aux demandes d'intervention, en collaboration avec le responsable technique de son secteur, suivre la distribution des tâches aux équipes itinérantes afin de définir les priorités en tenant compte des spécificités du secteur Suivre les demandes d'installation et de reprises effectuées par les Cafés Richard et les clients grands comptes Faire respecter les méthodologies de travail définies par le service formation, ainsi qu'aux règles de sécurité et veiller à la bonne formation technique et qualité de l'ensemble des équipes Suivre l'envoi des contrats de location et du bon recouvrement des créances - Encadrement et animation de l'équipe SAV : Encadrer, animer et accompagner l'équipe SAV Favoriser la cohésion d'équipe et l'amélioration des performances du SAV Animer et organiser régulièrement des réunions de service Mettre en place des formations pour développer et maintenir les compétences de l'équipe Participer au recrutement et à l'intégration, réaliser les entretiens d'évaluations et professionnels Analyser les données SAV pour identifier les axes d'amélioration produits ou process - Relation client et collaboration commerciale : Proposer des solutions techniques et commerciales adaptées aux clients sur son secteur Travailler en lien étroit avec la direction commerciale de son secteur et organiser des points hebdomadaires pour définir les installations et les commandes de matériels Etre l'interlocuteur privilégié pour les clients en cas de problématiques après-vente complexes Assurer la mise à jour du Front et Back office de l'agence garantissant la bonne exécution des interventions ainsi que la remontée des informations aux équipes commerciales et de facturation - Gestion du matériel et des stocks : Organiser le rythme de remise en état du matériel Accompagner le magasinier et chef d'équipe sur la préparation du matériel nécessaire aux installations Avec l'appui du magasinier, être responsable des stocks de l'agence - Être responsable de la sécurité et de l'hygiène du site, en faisant respecter les consignes de sécurité inhérente au site Vous avez des connaissances en logistique et vous avez une première expérience dans le management d'équipe et vous êtes reconnu pour votre rigueur, aisance relationnelle et organisation. La connaissance du matériel CHR (Cafés Hôtels Restaurants) et du logiciel SAB est un atout.
Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Rattaché à la gouvernante, vous serez amené à : - Vous êtes en charge de nettoyer les chambres et de les ranger Vous changez les draps et assurez le réapprovisionnement du linge (peignoirs, serviettes...) Vous participez à l'entretien des parties communes (couloirs, escaliers...) Passionné par les métiers de l'hôtellerie, vous souhaitez vous inscrire dans un poste à dimension service client au sein d'une structure reconnue dans le monde de l'hôtellerie ? Ce poste est fait pour vous ! Vous avez un attrait pour le sens du service. Efficace et rapide, vous savez nettoyer et ranger une chambre d'hôtel à la perfection. Vous faites le ménage de la chambre et réapprovisionnez les linges tout en respectant l'intimité et les effets personnels des clients. Vous appréciez travailler en équipe. Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages Ne passez pas à côté de cette opportunité !
Premier collectif d'hôteliers-restaurateurs avec plus de 2000 établissements uniques en Europe, le Groupe Logis Hôtels soutient les acteurs locaux et participe au dynamisme des territoires depuis près de 75 ans. Créateur d'expériences et doté d'un fort ancrage territorial, le groupe est engagé pour défendre une hôtellerie plus responsable et dé-standardisée qui valorise les savoir-faire locaux, déploie de nouveaux services et s'investit dans la formation et le développement des...
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à HERY SUR ALBY pour 6 heures de travail par semaine pour baby-sitter 2 enfants, 1 an, 3 ans. Tâches confiées : accompagnement aux activités, garde d'enfants/baby-sitting, sortie de crèche, sortie d'école, activités petite enfance. Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Chargé Relation Client H/F - CDI - Alby sur Chéran 74 / Responsable Recrutement Afin de renforcer l'équipe d'Alby sur Chéran, il recherche un/e Chargé/e de la Relation Client, responsable des recrutements et du développement de l'activité du travail temporaire, en assurant le lien et la satisfaction des clients de l'agence. Rejoindre notre client, c'est avant tout avoir l'esprit de service, le sens du relationnel et de l'humain avec les clients et les candidat/es. LE POSTE Sous la responsabilité de la Responsable d'Agence, vous recueillez les attentes de vos clients pour répondre à leurs besoins en compétences. Vous êtes garant/e de la bonne adéquation entre le besoin du client et le profil du collaborateur et vous participez ainsi à la qualité de service opérée par l'ensemble du Groupe. Vous êtes également réfèrent/e auprès de certains clients clés dans un objectif de fidélisation et de développement. Au-delà de l'étape recrutement, vous maintenez à jour votre vivier de candidat/es, et vous assurez de la conformité des contrats. Vous êtes garant/e de l'ensemble des éléments administratifs requis de la prise de poste à la fin de mission, en vous assurant du bon respect des obligations légales et de sécurité. Plus concrètement, votre mission : // Dimension sourcing et recrutement - Recueil et qualification des demandes clients - Priorisation des recherches en fonction des impératifs clients - Réaliser les actions de sourcing et entretenir la relation avec les partenaires emploi du bassin (écoles, France Travail etc.) Dimension Commerciale client et candidat : - Assurer l'accueil physique et téléphonique - Assister les chargés de développement pour la rédaction des offres commerciales et la maintenance des données client - Prendre part à la fidélisation client et intérimaire // Gestion Administrative : - Garantir la conformité des dossiers candidats/Intérimaires - Garantir la conformité des contrats de travail, suivre et programmer les Visites médicales requises - Participer à la collecte des relevés d'heures - Mettre en place les actions de formation des intérimaires, selon les procédures groupe VOTRE PROFIL Vous aimez : - Le contact, la relation client, les relations humaines - Travailler dans un environnement à taille humaine Vous êtes : - Dynamique - Empathique et à l'écoute de vos interlocuteurs, - Méthodique et organisé(e) - Curieux/se pour découvrir des secteurs d'activités variés Vous avez : - Le sens du service - Une capacité à gérer vos priorités - Une capacité d'adaptation VOS DIPLOMES ET EXPERIENCE - BAC +2/+3 dans le Domaine RH/Commercial/Gestion d'entreprise - Expérience du travail temporaire - Maîtrise des bases de la législation du travail temporaire - Maitrise des outils informatiques LA REMUNERATION - Un salaire entre 2200 et 2400 € brut selon expérience - Intéressement mensuel - Prime de 120€ pour toute ouverture de nouveau client - Prime de 10% sur les placements CDD/CDI facturés au client. LA DATE, DUREE, HORAIRES - Base Horaires 37,5h + 10 jours RTT - CDI à pourvoir au plus tôt, à Alby sur Chéran
Poste non logé - avoir impérativement 1 logement dans les environs Pour notre restaurant pizzeria situé à la sortie de l'autoroute d'alby sur Chéran, vous serez en charge du service au bar de 17h à la fermeture. **téléphoner ou se présenter directement hors heures de service** L'ambiance est familiale et le travail d'équipe primordial. Samedi Midi, Dimanche et lundi off. Heures mensuelles à définir ensemble. Contrat cdi 35h extensible 39 car possible de faire du service en plus certains midis de la semaine Mutuelle Allianz + indemnité légale de repas + heures supplémentaires payées Possibilité de prendre en charge les frais d'autoroute
Entreprise familiale qui se développe grâce à un savoir faire et une passion de la pizza. Père et fille détiennent des titres de champions de la pizza, notamment, Championne du monde 2022 à Rome en pizza classique.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un réceptionnaire H/F. Après une période d'intégration et de formation, vos missions seront variées : - Accueillir et prendre en charge les livraisons en assurant le déchargement des camions en respectant les consignes sur les délais, la qualité et la sécurité. - Contrôler la conformité des marchandises reçues selon nos standards qualitatifs (température...). - Assurer un contrôle informatique de la marchandise. - Participer activement à l'amélioration continue des processus logistiques par vos idées novatrices. Horaires : - de jour 4h-12h ou 6h-14h du lundi au samedi, avec un jour de repos variable en semaine. - de nuit 17h30-1h30, du dimanche (à 19h30) au vendredi avec un jour de repos variable en semaine Les compétences qui vous permettront de réussir dans votre poste : - Capacité à gérer efficacement votre temps et vos priorités dans un environnement dynamique. - Rigoureux(se) dans le contrôle qualité et attaché(e) au respect des normes de sécurité. - Aisance relationnelle pour interagir avec différents interlocuteurs internes comme externes. - Compétences basiques en informatique pour la gestion sur système informatisé.
Nous recherchons pour notre filiale FAMY TP à Alby-sur-Chéran (74) : Chef de parc dispatcheur H/F Sous la responsabilité du Directeur de secteur, vous travaillez en liens étroits avec les autres chefs de parc du Groupe, le service atelier et les conducteurs de travaux. Force de proposition, vous aidez ces derniers à optimiser l'utilisation du matériel sur les chantiers. Ainsi, vous participez à l'élaboration du planning hebdomadaire de l'agence : personnel, engins (pelles, tombereaux, bulls, ...), camions, véhicules, etc. Vous gérez le planning quotidien des transports de matériaux selon les besoins des divers chantiers. Vous avez également à charge la gestion des transferts d'engins et de matériels de l'agence. A ce titre, vous suivez et gérez l'activité des chauffeurs PL/SPL du secteur. En soutien des équipes travaux, vous recherchez des locatiers et réservez le cas échéant les engins de location. Vous accueillez le personnel en début de journée, avant le départ chantier. Vous maintenez un contact régulier et de qualité avec les autres agences du Groupe afin d'assurer une bonne synergie ainsi qu'une utilisation optimale du personnel et du matériel. Enfin, vous avez en charge la gestion du magasin de l'agence. Durée du contrat : CDI à pourvoir dès que possible à temps plein Rémunération : selon profil Lieu d'embauche : Alby-sur-Chéran (74) Diplômé d'un BAC minimum, dans le domaine des TP ou de la mécanique, vous possédez une première expérience en logistique ou en chantier/atelier mais souhaitez évoluer sur un nouveau poste transverse. Rigoureux et organisé, vous faites preuve d'agilité et d'adaptabilité face aux changements de dernière minute. Votre sens du contact et votre professionnalisme seront de sérieux atouts qui vous permettront de réussir dans ce poste et de vous inscrire durablement dans une structure à fort potentiel de développement.
Nous recherchons un(e) assistant(e) dentaire pour rejoindre notre cabinet de chirurgie dentaire situé à Alby sur Chéran. Le poste est à pourvoir au plus tôt, soit pour une personne déjà diplômée avec expérience, soit en contrat de professionnalisation sur une durée de 18 mois. Principales missions : Travail à quatre mains avec un praticien Stérilisation du matériel médical et des instruments chirurgicaux Assister le chirurgien dentiste dans ses tâches quotidiennes Horaires de travail : 35h par semaine sur 3 jours et demi par semaine Lundi, mardi, mercredi matin, et jeudi Rémunération : Salaire net pour un profil diplômé : à partir de 1 700 €, à négocier selon profil et expérience Salaire en alternance selon les grilles Profil recherché : Bonnes compétences organisationnelles et capacité à travailler en équipe Sens du relationnel et du service client Ce que nous offrons : Cadre de travail agréable et dynamique Opportunités de formation Poste avec des missions variées Si vous êtes motivé(e) par ce poste merci de nous envoyer votre CV et lettre de motivation
Chez Cartier Paulin, nous nous engageons à offrir des soins dentaires de qualité supérieure à nos patients. Situés au cœur de la ville, nos chirurgiens-dentistes et docteurs en chirurgie dentaire travaillent avec dévouement pour assurer le bien-être et la santé bucco-dentaire de chacun. Nous acceptons la Carte Vitale et sommes conventionnés, ce qui garantit un accès simplifié et abordable à nos services. Notre équipe met un point d'honneur à offrir une expérience agréable et personnalisée, en ut
Vous serez en charge du pilotage et de l'organisation des stocks et des flux de matière première, de composants, de produits finis, emballages et fournitures générales : ce qui inclut l'anticipation et la réalisation des réceptions et expéditions, et de la mise à disposition aux services internes. Vous serez l'interlocuteur des transporteurs, des sous-traitants en assemblage, des fournisseurs d'emballages et fournitures générales, des clients. Vous serez le supérieur hiérarchique de l'Assistant Logistique et de l'intervenant de maintenance des bâtiments et extérieurs Egalement : - Pilotage et organisation des activités sous-traitées d'assemblages de produits finis - Participation aux opérations d'ordonnancement et planification avec la production et l'Administration, - Acteur direct pour les approvisionnements en emballages et fournitures générales - Supervision et intervient pour partie dans la maintenance générale des bâtiments et espaces extérieurs - Gestion le parc des moyens techniques mis à sa disposition - Gestion des déchets et rebuts. - Organise, supervise et réalise les inventaires 39 heures par semaine, à la journée sur 5 jours du L au V Rémunération annuelle de démarrage selon profil : minimum = 32000 € brut Profil recherché: BTS GTLA ou BUT MLT avec 3 ans de pratique Expérience de conduite des chariots élévateur, transpalettes et gerbeurs électriques. Très bonnes capacité d'ordonnancement et planification sur des plannings enchevêtrés.
