Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Eustache située dans le département 74. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Eustache. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 74 - DOUSSARD, 74 - Sevrier, 74 - SEVRIER ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
L'agence WELLJOB Albertville recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans le secteur agroalimentaire un(e) agent(e) d'expédition / un(e) préparateur(rice) de commande. Vos missions principales : - Réceptionner, stocker et préparer les produits destinés à être livrés. - Préparer des commandes selon les bons de livraison. - Assurer le chargement et le déchargement des marchandises - Veiller à la propreté et au bon état de votre zone de travail. Profil recherché : - Débutant accepté. - Sérieux, rigueur et ponctualité - Sans contrainte physique Informations complémentaires : - Mission de plusieurs semaines. Avec possibilité de prolongation. - Taux horaire : SMIC. - Travail dans le froid et avec des odeurs de nourritures.
Vous dispenserez des cours particuliers en FRANCAIS à domicile à une élève de 7 ans de langue maternelle britanique. Il s'agit d'accompagnement hebdomadaire. Mise en place dès que possible. Vous disposez d'une Licence 3 minimum validée et d'une expérience pédagogique préalable dans le domaine.
Installé au bord du lac d'Annecy, à Sevrier, le Bistrot du Port propose une cuisine de saison tout au long de l'année. Poste à pourvoir de suite. Vous serez en charge du nettoyage de l'ensemble de la vaisselle du restaurant durant les services. Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique et de travailler en contemplant les rives du lac, les dents de Lanfon et la Tournette? N'hésitez plus et postulez! Horaires en coupure. 2 jours de repos par semaine. Nourri lors des services. ***Poste sans hébergement***
74- Haute-Savoie, Lac d'Annecy, Restaurant LA CUILLERE A OMBLE, Maître Restaurateur, Bistrot de qualité, cuisine soignée, recherche pour la saison 2026... Plongeur, toute main, H/F, du 1 Avril au 27 septembre. Vous souhaiter faire partie d'une équipe motivée, rejoignez nous. Horaires de coupure, 40h/semaine, compris 2 repas par jour et mutuel. Poste NON logé. Bonnes conditions de travail, 2 jours de repos. Candidatures: lacuillereaomble.tlm74@orange.fr
domaines d'intervention Pour notre centre de formation continue (formations techniques et professionnelles dans divers secteurs liés à l'environnement, la gestion des ressources et la sécurité), nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve). Vos missions principales Rattaché(e) au responsable du Centre de Formation Continue, vous aurez pour missions : - Accueil et information des clients (physique, téléphonique, mail) : entreprises, stagiaires, partenaires. - Gestion administrative des dossiers de formation : inscriptions, conventions, convocations, suivi des présences, facturation. - Suivi commercial : élaboration et envoi des devis, relances clients, mise à jour des bases de données. - Liens avec les OPCO, France Travail, CPF - Coordination logistique : réservation de salles, organisation des plannings, suivi des intervenants. - Participation à la communication : mise à jour du site internet, diffusion des offres de formation, suivi des réseaux sociaux. Votre profil - Formation : Bac +2 (type BTS Assistant de Gestion, Assistant Commercial ou équivalent). - Expérience : Une première expérience en administration et/ou relation commerciale est souhaitée. - Compétences : o Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook). o Aisance relationnelle et sens du service client. o Organisation, rigueur et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. - Qualités personnelles : Dynamisme, autonomie, esprit d'équipe - Une expérience dans le domaine de la formation continue serait un + Informations complémentaires Temps de travail : temps complet annualisé - 5 semaines de congés payés et 2 semaines de repos compensateurs Lieu de travail : SEVRIER CDD d'un an à pourvoir dès que possible À propos de nous : Le Groupe ISETA-ECA implanté sur le bassin annecien depuis plus de 70 ans propose des formations de la 4ème à la licence par voie scolaire et en alternance. Il compte plus 1 600 apprenants dont 500 apprentis. Pour postuler : Merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation à l'adresse mail : ressourceshumaines@iseta-eca.cneap.fr A bientôt chez ISETA-ECA !
Poste NON LOGE à pour dès que possible jusqu'à fin mars 2026. Au sein de notre établissement, nous recherchons un Commis de Cuisine / Plongeur polyvalent pour rejoindre notre équipe. La polyvalence est un atout essentiel pour ce poste, car vous serez amené(e) à intervenir sur différents aspects du fonctionnement de la cuisine. Plonge et hygiène : - Assurer la plonge (vaisselle, ustensile, etc.) dans le respect des normes d'hygiène. - Nettoyer et désinfecter les plans de travail, les ustensiles et les équipements. - Participer au maintien de la propreté des locaux et des zones de stockage. Préparation et soutien en cuisine : - Éplucher, laver et couper les légumes et autres ingrédients. - Assister l'équipe dans la préparation des plats (mise en place, dressage, etc.). - Gérer les stocks et participer à la réception des livraisons. Profil recherché : - Expérience appréciée en restauration, mais pas obligatoire. - Polyvalence, réactivité et sens de l'organisation sont des qualités indispensables. - Capacité à travailler en environnement chaud et dynamique. - Esprit d'équipe et bonne communication. Nous proposons un poste dynamique au sein d'une équipe soudée, dans un cadre de travail stimulant. Voici les détails des conditions de travail : - Horaires : Poste en horaires continus, de 10h à 18h + service le soir le samedi. Ces horaires peuvent varier en fonction des conditions météorologiques et de l'affluence sur la station. Repos le lundi (fixe) + 2ème jour en fonction des réservations et de l'activité du restaurant. - Rémunération : Salaire NET de 1 800 € pour les débutants, avec une progression possible jusqu'à 2 200 € pour les profils expérimentés. - Environnement de travail : Vous évoluerez au sein d'une équipe unie, dans une ambiance conviviale et dynamique. Notre établissement accueille entre 20 et 300 couverts par jour, offrant ainsi un rythme varié et enrichissant. Station debout prolongée, port de charges légères - Mobilité : Le poste nécessite d'être véhiculé(e), la station du Semnoz étant peu accessible par les transports en commun.
L'Abbaye de Talloires, Hôtel 4* de 37 chambres, sur le lac d'Annecy recherche des commis de salle /runneurs pour sa saison 2026, de Février à Novembre. Vous assurez le service pour les différents services de l'établissement: pour les petits déjeuners , le bistro, le restaurant gastronomique ou le bar. Vous êtes motivé(e), dynamique et souhaitez travailler dans un cadre magnifique, les pieds dans l'eau. Le poste vous propose les repas 7/7 même les jours de repos, la mutuelle et prévoyance d'entreprise, 2 jours de repos et des heures badgées et payées. Vous avez idéalement une expérience en hôtellerie haut de gamme et l'anglais est indispensable ainsi qu'une présentation irréprochable.
Nettoyage de montées d'immeubles + entrée/sortie de containers à Sévrier et St Jorioz
L'entreprise : Notre élégante demeure La Maison bleue, située sur la rive Est du lac d'Annecy, vous propose un cadre exceptionnel sur un site naturel remarquable. Un des rares hôtels 5 étoiles Relais & Châteaux d'Annecy, il est composé de 11 chambres dont deux suites familiales avec vue sur le lac. Vous intégrerez une entreprise familiale où l'humain est au cœur de notre management. Il est essentiel de fidéliser nos équipes, cela permet de valoriser chaque personne ayant démontrée sa valeur dans la maison et souhaitant continuer d'y évoluer. Il est toujours très plaisant de promouvoir les nouveaux talents et leur confier de plus grandes responsabilités. La maison est ainsi très engagée dans la valorisation des métiers de l'hospitalité et de la table, et cela se traduit par une implication forte dans la transmission des savoir-faire. Description du poste : Þ En tant que valet ou femme de chambre vos différentes taches seront : - Nettoyer et ranger les chambres et les parties communes. - Effectuer le renouvellement quotidien du linge, réaménager la chambre et réorganiser les objets et/ou effets personnels du client. - Vérifier l'état de la chambre et l'inventaire de ce qui est fourni au moment du départ du client. - Effectuer le rapport quotidien avec le ou la gouvernant/e. - La maîtrise de l'anglais est recommandée Rejoindre Yoann Conte Collection : - C'est intégrer un équipage passionné. - C'est se former et apprendre auprès de professionnels hautement qualifiés. - C'est transmettre et partager avec nos clients une expérience unique d'accueil et d'hospitalité. - C'est profiter d'un cadre de travail exceptionnel où le respect de la nature et de notre territoire est au cœur de notre démarche. - C'est profiter d'un chaleureux repas de fête de Noël auquel est convié l'ensemble des équipes. - C'est de bénéficier d'une maison qui favorise une grande proximité entre collaborateurs et dirigeants. - C'est bénéficier d'une maison qui accueille des couples ou bien du personnel en reconversion professionnelle. Nos avantages : - Salaires compétitifs - Vous avez la possibilité en fonction des places restantes d'être logé.e à proximité (maximum 15 à 20 mn à vélo) - Pour le personnel logé, des machines à laver et sèche-linge sont à disposition au sein de l'établissement - Mutuelle d'entreprise - Horaires de travail en coupure ou possibilité de journée en continue suivant le service - Repas pendant votre journée de travail - Prix préférentiel dans nos deux restaurants - Avantage « Relais Team » pour séjourner à prix modique dans d'autres hôtels Relais & Châteaux du monde entier - Horaires gérés par une pointeuse électronique - Opérations 'Vis ma vie de client' permettant de tester en conditions réelles un dîner au restaurant gastronomique - Esprit d'équipe significatif - Contrat CDI 42 h ou autre contrat suivant la demande Date de prise de poste : Aujourd'hui, demain, après-demain, nous savons nous adapter !! / possibilité de faire un essai également /. Description du profil : - Vous êtes sérieux.se, assidu.e et ambitieux.se. Désireux.se de rejoindre une maison en pleine expansion et souhaitez grandir et évoluer à nos côtés. - Votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre expérience des relations clients sont vos atouts. - Votre maitrise de l'anglais correspond aux critères hôteliers - Vous avez un très bon relationnel et vous êtes souriant(e) - Vous avez envie de vivre une nouvelle aventure humaine et professionnelle, n'attendez plus, postulez, nous serons ravies de collaborer prochainement avec vous.
Posée sur la rive est du lac d'Annecy, cette belle maison date du début du XXe siècle. Le décor est intime, et l'ambiance douce et chaleureuse. Tout autour, la nature resplendit, et c'est elle que l'on célèbre en cuisine. Depuis 2010, Yoann Conte, doublement étoilé, se laisse inspirer par les saisons et ses envies.
Notre élégante demeure La Maison bleue, située sur la rive Est du lac d'Annecy, vous propose un cadre exceptionnel sur un site naturel remarquable. Un des rares hôtels 5 étoiles Relais & Châteaux d'Annecy, il est composé de 11 chambres dont deux suites familiales avec vue sur le lac. Vous intégrerez une entreprise familiale ou l'humain est au cœur de notre management. Il est essentiel de fidéliser nos équipes, cela permet de valoriser chaque personne ayant démontré sa valeur dans la maison et souhaitant continuer d'y évoluer. Il est toujours très plaisant de promouvoir les nouveaux talents et leur confier de plus grandes responsabilités. La maison est ainsi très engagée dans la valorisation des métiers de l'hospitalité et de la table, et cela se traduit par une implication forte dans la transmission des savoir-faire. En tant que plongeur (H/F), vos différentes taches seront : - Nettoyer frigos, fours, équipements et matériel de la cuisine ; - Réceptionner, laver et trier la vaisselle en entrée ; - Vérifier la propreté et trier en sortie ; - Faire tremper les matériels utilisés en production et en service ; - Trier les déchets ; - Transporter les déchets dans les conteneurs ; - Vérifier le bon état de fonctionnement des machines de lavage ; - Entretien du poste de travail et des locaux ; - Nettoyer et ranger le poste de travail ; - Participer au nettoyage du matériel ; - Participer au nettoyage et au rangement des locaux ; - Préparer le linge au départ Rejoindre Yoann Conte Collection : - C'est intégrer un équipage passionné. - C'est profiter d'un cadre de travail exceptionnel ou le respect de la nature et de notre territoire est au cœur de notre démarche. - C'est profiter d'un chaleureux repas de fête de noël auquel est convié l'ensemble des équipes. - C'est de bénéficier d'une maison qui favorise une grande proximité entre collaborateurs et dirigeants. - C'est bénéficier d'une maison qui accueille des couples ou bien du personnel en reconversion professionnelle. Nos avantages : - Deux jours de repos consécutifs - Mutuelle d'entreprise - Horaires de travail en journée continu - Repas pendant votre journée de travail - Avantage « Relais Team » pour séjourner à prix modique dans d'autres hôtels Relais & Châteaux du monde entier - Horaires gérés par une pointeuse électronique - Esprit d'équipe significatif - Logement selon disponibilité Contrat selon votre envie Date de prise de poste : Aujourd'hui, demain, après-demain, nous savons nous adapter !
Poste à pourvoir immédiatement Située à Quintal (74), à 10 min d'Annecy et 30 min d'Aix les Bains, la résidence médicalisée Le Jardin des Gentianes accueille 85 résidents (dont 20 en unité protégée). Chez Domusvi, en qualité d'agent de service hôtelier, vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents. Rattaché(e) à la responsable hôtelière, ainsi qu'à la Direction de l'établissement, l'agent de service hôtelier contribue à une prise en charge globale des résidents en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Il/elle participe aux missions hôtelières permettant d'assurer le bien-être des résidents : - Préparation du chariot de petits déjeuners et distribution/débarrassage en chambres - Réaliser le bio-nettoyage des chambres de résidents en respect des protocoles - Réaliser le bio-nettoyage des espaces de vie communs et bureaux - Entretien du chariot et matériel de travail - Respect des procédures de circuit des déchets - Traçabilité des opérations - Partage des informations liées au résident, aux équipements pour relais des soignants, agent de maintenance Vous vous épanouirez au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de l'administratif, le soin, l'hôtellerie-restauration. PROFILS: - Titulaire du BEP sanitaire et social, - BEP bio-nettoyage - CAP maintenance et hygiène des locaux. - Aide à domicile Expérience requise sur un poste similaire - Sens de l'organisation et rigueur - Intérêt pour la personne âgée - Attentif et disponible - Respectueux CONDITIONS DE TRAVAIL, AVANTAGES ET REMUNERATIONS : Poste NON LOGÉ, moyen de transport nécessaire - Rémunération : 1919€ brut/mois + prime de présence à partir du 6e mois (100€ par mois) + reprise ancienneté - Horaires: de 7h00 à 19h00, travail 1 week-end sur 2, 2h de pause - Repas du midi pris en charge par la résidence - 50% participation mutuelle d'entreprise (forfait base) - L'accès exclusif à notre partenaire 0-99ans pour une variété de services pour vous faciliter la vie (soutien scolaire, assistanat social, soutien aux aidants, .) - Accès à Tempeos: billetterie, location de vacances aux tarifs CE DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
*** SERVEUR / SERVEUSE EN EPHAD *** CDI à pourvoir immédiatement NON LOGÉ et moyen de transport indispensable car les horaires de bus ne sont pas compatibles avec les horaires de travail. Chez Domusvi, en qualité d'agent de service hôtelier, vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents. Rattaché(e) à la responsable hôtelière, ainsi qu'à la Direction de l'établissement, l'agent de service hôtelier contribue à une prise en charge globale des résidents en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Il/elle participe aux missions hôtelières permettant d'assurer le bien-être des résidents : - Préparation du chariot de petits déjeuners et distribution/débarrassage en chambres auprès des résidents - Mise en place de la salle de restaurant midi et soir - Service des repas à l'assiette midi et soir + débarrassage - Entretien et nettoyage de la salle - Réaliser le bio-nettoyage des espaces de vie communs et bureaux - Entretien du chariot et matériel de travail - Respect des procédures de circuit des déchets - Traçabilité des opérations - Partage des informations liées au résident, aux équipements pour relais des soignants, agent de maintenance Vous vous épanouirez au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de l'administratif, le soin, l'hôtellerie-restauration. PROFILS: Expérience requise sur un poste similaire - Sens de l'organisation et rigueur - Intérêt pour la personne âgée - Attentif et disponible - Respectueux CONDITIONS DE TRAVAIL, AVANTAGES ET REMUNERATIONS : - Rémunération : 1919€ brut/mois + prime de présence à partir du 6e mois (100€ par mois) + reprise ancienneté - Horaires: de 8h00 à 20h00 en roulement sur 15 jours, 2h de pause - Repas pris en charge par la résidence - 50% participation mutuelle d'entreprise (forfait base) - L'accès exclusif à notre partenaire 0-99ans pour une variété de services pour vous faciliter la vie (soutien scolaire, assistanat social, soutien aux aidants, .) - Accès à Tempeos: billetterie, location de vacances aux tarifs CE DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Temps plein ou temps partiel - Rémunération 14.5 € brut / heure soit 2200 € brut mensuel - Travail en journée sans coupure - Travail 3 week ends sur 4 - 2 jours consécutifs de repos hebdomadaire - CDI 1ER CONTACT PAR E-MAIL UNIQUEMENT ! ENVOYEZ CV + LETTRE DE MOTIVATION CONTACT@CHALETCHRISTINE.COM Notre établissement est une adresse confidentielle pour les amoureux du lac et des montagnes. Nous ouvrons à nos hôtes les portes d'un chalet intimiste, contemporain et chaleureux, dans la sublime baie de Talloires au bord du Lac d'Annecy. Réservé uniquement à nos 5 chambres d'hôtes, notre chalet est un lieu dédié au calme et au bien-être. Missions - Accueillir les clients, leur présenter l'établissement, son fonctionnement et leur chambre ; - Conseiller les clients durant leur séjour (activités, visites, ...) ; - Effectuer le service du petit-déjeuner (préparation du buffet, service des clients, débarrassage et nettoyage) ; - En coordination avec la responsable de l'établissement, gérer l'arrivée et le départ (paiement des factures) des clients ; - En coordination avec le reste de l'équipe, réaliser l'entretien de l'ensemble du chalet dont les chambres, les parties communes et le SPA - Participer à la gestion des stocks et des approvisionnements ; - Contribuer à la démarche qualité en étant force de proposition pour améliorer le service offert à nos clients. Profil - Excellente présentation ; - Grand sens de l'accueil et du relationnel ; - Habilité à travailler dans un environnement au rythme dynamique ; - Organisé avec une aisance à travailler en autonomie ; - Acceptation des tâches multiples et variées ; - Maîtrise de l'anglais oral ; - Travail le week-end; - Expérience en hôtellerie, restauration ou similaire Vous aimez prendre soin des autres et répondre à leurs besoins ? Vous appréciez avoir une grande diversité de tâches et travailler en autonomie ? Notre établissement familial offre un environnement de travail de qualité, avec une petite équipe soudée et dynamique. Rejoignez nous !
Poste NON LOGE à pour dès que possible jusqu'à fin mars 2026. Missions principales : - Accueillir les clients avec professionnalisme et courtoisie. - Conseiller les clients, prendre les commandes et les transmettre en cuisine. - Assurer le service des plats et des boissons dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Gérer l'encaissement. - Participer à la mise en place et au rangement de la salle. - Assurer la propreté et l'entretien des espaces de service. Compétences et qualifications requises : - Expérience en restauration appréciée (débutant(e)s accepté(e)s). - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Sens du contact et du service client. - Capacité à travailler en équipe et sous pression. Qualités personnelles : - Dynamisme et réactivité. - Polyvalence et adaptabilité. - Sens de l'organisation et rigueur. Horaires et conditions de travail : - Horaires : Poste en horaires continus, de 10h à 18h. Ces horaires peuvent varier en fonction des conditions météorologiques et de l'affluence sur la station. Repos le lundi (fixe) + 2ème jour en fonction des réservations et de l'activité du restaurant. - Rémunération : Salaire net de 1 800 € pour les débutants, avec une progression possible jusqu'à 2 200 € pour les profils expérimentés. - Environnement de travail : Vous évoluerez au sein d'une équipe unie, dans une ambiance conviviale et dynamique. Notre établissement accueille entre 20 et 300 couverts par jour, offrant ainsi un rythme varié et enrichissant. - Mobilité : Le poste nécessite d'être véhiculé(e), la station du Semnoz étant peu accessible par les transports en commun.
Dans un cadre de travail agréable aux portes du massif des Bauges, entre Annecy et Aix-Les-Bains, l'équipe pluridisciplinaire de l'EHPAD vous propose de travailler dans une ambiance dynamique, porteuse de projets centrés autour des résidents. Résidence médicalisée de 64 lits appartenant au CCAS de Gruffy, l'établissement se compose de différents secteurs : Formation apparentée à l'aide à la personne apprécié Ou Une fibre humaine développée avec l'envie d'apprendre un métier dans les soins (formation dispensée en interne avec période de doublure) Les différentes missions du quotidien : Assistance dans la vie quotidienne des personnes âgées en situation de grande dépendance Soins d'hygiène, de confort à la personne Aide et accompagnement dans les gestes du quotidiens (repas, déplacements, ateliers) .
L'EHPAD du Pays d'Alby est un établissement public géré par le Centre Communal d'Action Sociale de Gruffy (74540) L'établissement accueille 60 résidents en hébergement permanent, 4 en hébergement temporaire et 6 personnes en accueil de jour.
Située sur les bords du Lac d'Annecy, sur la commune de Sevrier, la Clinique Régina est un établissement de santé privé, appartenant au Groupe emeis, qui dispose d'une autorisation d'activité en : - Psychiatrie générale avec un pôle adulte qui accueille des patients souffrant d'une maladie psychique et nécessitant un traitement psychiatrique et un suivi psychothérapeutique dans le cadre d'une hospitalisation à temps complet (53 lits) ou d'une hospitalisation de jour (15 places). - Pédopsychiatrie avec un pôle adolescent situé dans l'enceinte de la clinique Régina, dans un bâtiment indépendant, qui prend en charge les jeunes âgés de 12 ans à 18 ans, dans le cadre d'une hospitalisation à temps complet (16 lits) ou d'une hospitalisation de jour (15 places). La Clinique prend en charge des patients souffrant de dépressions, d'addictions, de troubles de la personnalité, du comportement et du développement et prend en charge des patients pour des hospitalisations en post urgence. La Clinique Régina recherche actuellement dans le cadre de son activité principale un(e): ESH(e) H/F à temps plein en CDD sur la période du 18 Décembre au 11 janvier2026. Sous la responsabilité de la gouvernante, vous aurez pour missions principales : - Assurer la propreté et l'hygiène des locaux - Préparer la mise en place des tables en salle, distribuer les repas et débarrasser les tables - Respecter les protocoles d'hygiène et les bonnes pratiques de nettoyage - Participer à la circulation des déchets et du linge - Contribuer à la démarche qualité et de certification Profil Vous possédez une expérience significative sur un poste similaire. Dynamique et autonome, vous êtes ordonné(e) et disposez de réelles aptitudes relationnelles. Vous avez le sens de l'écoute et appréciez le travail en équipe. Vous faites preuve d'une grande attention et d'une certaine capacité d'initiative face à des situations imprévues. Rémunération 2007.8€ brut par mois (SEGUR inclus) hors indemnité de fin de contrat et variables (dimanche et jours fériés). Nous appliquons la convention collective de la FHP du 18 avril 2002. Ce que nous vous offrons - Cadre de travail privilégié au bord du lac d'Annecy, - Mise à disposition de bornes de recharge pour les véhicules électriques au sein de l'établissement, - Repas d'entreprise : 2,73€ par jour, Dans le cadre de notre politique de diversité, nous étudions à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Veuillez nous faire parvenir un CV.
Notre établissement l'ABBAYE DE TALLOIRES, Hôtel 4* de 37 chambres, recherche son Barman/Barmaid, de février à Novembre 2026. Vous participez avec l'équipe de bar, au service sur la terrasse les pieds dans l'eau du Bar lounge ou sur le ponton privé en été ou dans le bar intérieur voûté. Mixologie, cocktails signature, limonade, apéritifs, planches à partager, banquets, mariages vous êtes partis prenante des prestations de l'établissement. Vous avez déjà une expérience réussie en hôtellerie de luxe et avez a coeur la satisfaction clients. L'anglais est indispensable et vous êtes autonome, rigoureux et créatif. Salaire motivant, heures pointées, rémunérées ou récupérées, 2 jours de repos, durée mensuelle 182h.
Au sein de notre groupe qui comprend plusieurs sociétés (Assurance, Conseil et Immobilier), nous recherchons UN(E) GESTIONNAIRE pour effectuer les missions suivantes : Opérationnelle : - Suivi des locations - Relance des impayés Administrative : - Suivi des factures d'achat - Rapprochement bancaire RH : - Saisie des congés - Saisie des fiches horaire Profil requis : Impliqué(e), dynamique et organisé(e) Expérience souhaitée : Bac+4 ou plus Temps de travail : 37,5h / semaine Poste à pourvoir immédiatement
L'association « Les Marmottons », accueille les enfants de 3 à 12 ans. Venez compléter une équipe composée d'une directrice et de 2 animatrices présentes à l'année dans une petite association basée à Duingt. Vous partagerez les valeurs de la bienveillance, de la prise en compte individuelle de l'enfant et du sens de l'écoute auprès des familles. Nous organisons : - Un accueil périscolaire de 7h à 8h30 et de 16h30 à 19h - Cantine scolaire de 11h30 à 13h30 - Les mercredis de 7h à 19h - Les vacances scolaires de 7h à 19h Nous accueillons à la cantine un maximum de 30 enfants lors des vacances et des mercredis. Description du poste : Animateur/rice référent du groupe des 7 - 12 ans, mais aussi une polyvalence d'encadrement sur les différentes classes d'âge, CDD de 20H / semaine lissée à l'année, à partir du 01/01/2026 d'une durée d'un an. Intervention lors des mercredis de la période scolaire et lors des vacances extrascolaires (fermeture de 3 semaines en Août) ***** BAFA obligatoire ******* Missions : - Accueillir un groupe d'enfants et animer des activités adaptées - Participer à l'élaboration et à l'écriture du projet pédagogique - Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation dans le cadre du projet éducatif et pédagogique - Veiller à la sécurité physique, morale et affective des enfants - Encadrer un groupe d'enfant lors de sorties - Élaborer des projets et plannings d'animation adaptés aux tranches d'âges - Encadrer les enfants pendant la pause méridienne - Participer à la gestion quotidienne de la structure - Respecter les règles de collectivité et de vivre ensemble - Participer aux réunions de préparation de vacances, du conseil d'administration et aux assemblées générales Valeurs : - écoute des familles, des enfants, de l'équipe et de ses supérieurs - bienveillance - organisation du travail en équipe - se réadapter à chaque situation - réagir en situation d'urgence - gérer un groupe d'enfant dans le cadre d'activités, sorties, et temps informels
Description du poste : En tant que commis de cuisine (H/F), vos différentes taches seront : Réaliser des préparations préliminaires Réaliser des plats en fonction de la carte, des commandes particulières Entretenir la cuisine et les locaux annexes Participer au contrôle et au stockage des marchandises lors de la livraison Rassembler les ingrédients nécessaires à la préparation des plats Respecter les fiches techniques dans la bonne exécution des préparations culinaires Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité Rejoindre Yoann Conte Collection : C'est intégrer un équipage passionné. C'est se former et apprendre auprès de professionnels hautement qualifiés. C'est transmettre et partager avec nos clients une expérience unique d'accueil et d'hospitalité. C'est profiter d'un cadre de travail exceptionnel ou le respect de la nature et de notre territoire est au cœur de notre démarche. C'est profiter d'un chaleureux repas de fête de noël auquel est convié l'ensemble des équipes. C'est de bénéficier d'une maison qui favorise une grande proximité entre collaborateurs et dirigeants. C'est bénéficier d'une maison qui accueille des couples ou bien du personnel en reconversion professionnelle. Date de prise de poste : Aujourd'hui, demain, après-demain, nous savons nous adapter !! / possibilité de faire un essai également. Description du profil : Vous êtes sérieux.se, assidu.e et ambitieux.se. Désireux.se de rejoindre une maison en pleine expansion et souhaitez grandir et évoluer à nos côtés. Votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre expérience des relations clients sont vos atouts. Votre maitrise de l'anglais correspond aux critères hôteliers Vous avez un très bon relationnel et vous êtes souriant(e) Vous avez envie de vivre une nouvelle aventure humaine et professionnelle, n'attendez plus, postulez, nous serons ravies de collaborer prochainement avec vous.
Activités principales : - accueillir avec l'enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux ; - aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ; - surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants ; - assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques ; - aménager et entretenir des locaux et des matériaux destinés aux enfants ; - transmettre les informations ; - participer aux projets éducatifs. 2 - Activités spécifiques : - Lors du temps de restauration scolaire : encadrer les enfants au cours du repas ; mettre en place des activités adaptées au temps du midi. - Prendre en charge les enfants avant et après le repas, avant et après l'école. - Accompagner les enfants à la sieste. CAP PETITE ENFANCE OBLIGATOIRE
Sous l'autorité du responsable du service, vous êtes chargé (e) dans le cadre de vos fonctions d'assurer les missions suivantes : Missions : Au sein de l'équipe technique de notre commune composée de 4 pôles : espaces verts, voirie, bâtiment et propreté urbaine, vous serez principalement chargé de la gestion du pôle espaces verts : Espaces verts Mise en valeur de l'environnement paysager de la commune o Création du plan de fleurissement, de massif et espaces paysagers o Préparation et suivi du budget du pôle (plantes, matériel, équipements .) o Gestion de l'équipe espaces verts, planification des taches, assurer le suivi o Fleurissement (préparation des sols, jardinières, plantations, arrosage, désherbage, tailles, entretien du fleurissement .) o Entretien des espaces verts (engazonnement, tonte, taille des haies, arbres et arbustes, débroussaillage . y compris ramassage des déchets) o Entretien des cimetières (tonte et débroussaillage) et désherbage des allées o Entretien des engins et matériels utilisés par les services espaces verts Participation en fonction des besoins du service technique aux missions de déneigements, d'astreinte de week-end suivant planning, montage festivités, et renforcements des autres pôles en cas d'accroissement temporaire de l'activité. Connaissances : Plantes, arbres, essences et leurs maladies, Maitrise des techniques horticoles Principes de la gestion différenciée Produits, matériaux et outillage spécifiques, Connaissance des règles et normes courantes de travaux sur la voirie publique (signalisation, sécurité .) Règles d'hygiène et de prévention des risques. Horaires : Du lundi au vendredi de 7 h 30 à 12 h 00 et de 13 h 30 à 16 h 30 Travail occasionnel en soirée et week-end selon besoin de service Astreintes week-end et déneigements suivant planning Profil : CACES conduite d'engins de chantier, tractopelles souhaités Aptitude à travailler en équipe et a communiquer Polyvalence, dynamisme, rigueur et esprit d'initiative Rémunération : traitement statutaire/smic horaire + prime + 13ème mois + indemnité d'astreinte. Possibilité de participation mutuelle complémentaire et prévoyance sous conditions , participation au transport. CNAS
Nous recherchons un-e Chef-fe d'Atelier expérimenté-e pour l'un de nos clients, spécialisé dans la préfabrication. Vous serez responsable de la gestion quotidienne de l'atelier, de l'encadrement des équipes et de la supervision de la production, afin de garantir le respect des délais, de la qualité et des normes de sécurité. Missions principales : - Superviser et coordonner les activités de l'atelier de préfabrication - Encadrer, former et motiver les équipes - Assurer le suivi de la production et le respect des délais - Veiller à la qualité des produits et au respect des normes de sécurité - Participer à l'optimisation des processus et à l'amélioration continue Profil recherché : - Expérience significative dans la gestion d'atelier, idéalement dans le secteur de la préfabrication - Compétences en management d'équipe et organisation - Connaissance des normes de sécurité et de qualité - Rigueur, sens des responsabilités et esprit d'équipe Conditions : - CDI à temps plein - Poste situé à environ 20 km d'Annecy - Environnement de travail stimulant, inclusif et bienveillant - Poste à pourvoir immédiatement
L'agence WELLJOB Albertville recherche pour l'un de ses clients, une entreprise de Doussard des Agents de conditionnement (H/F). Vos missions : - Mise en barquettes et sous vide des produits. - Contrôle de la conformité des produits (qualité, poids, étiquetage). - Préparation des commandes pour expéditions. - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil recherché : - Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et motivé(e). - Vous supportez le froid et pouvez porter des charges lourdes. - Vous aimez le travail d'équipe, et avoir une bonne cadence de travail. Conditions de travail : - Horaires de 6h00 à 14h30, avec heures supplémentaires selon la production. - Poste à pourvoir rapidement pour la saison hivernale, avec possibilité de prolongation. - Rémunération au SMIC.
La station recrute un(e) Adjoint(e) au Chef d'Exploitation, chargé(e) de l'exploitation des remontées mécaniques et des installations de loisirs été/hiver. Rattaché(e) directement au Chef d'exploitation, vous jouez un rôle clé dans la continuité de service, la sécurité des installations et l'encadrement des équipes d'exploitation. Vos missions En période d'exploitation (hiver / été) * Assister le Chef d'exploitation dans la gestion quotidienne des installations : remontées mécaniques et luge d'été. * Veiller à la bonne exploitation des appareils et au respect strict des consignes de sécurité et des procédures internes. * Suppléer le Chef d'exploitation lors de ses absences. * Participer à la gestion du personnel d'exploitation : organisation du travail, suivi des heures, remplacements, absences. * Accueillir, former et accompagner la montée en compétences des agents saisonniers. * Garantir la tenue et la conformité des registres d'exploitation. * Réaliser, avec les équipes, les opérations de mise en route quotidiennes ainsi que les vérifications périodiques (hebdomadaires et annuelles). Hors période d'exploitation * Participer aux opérations de maintenance des remontées mécaniques dans le respect du Système de Gestion de la Sécurité (planification, notices constructeurs, traçabilité). * Contribuer à la maintenance de la luge d'été, des véhicules, mini-karts et trottinettes. Missions complémentaires * Assurer l'entretien et le suivi du dispositif d'eau potable (contrôles et traitements). * Réaliser des opérations de maintenance bâtimentaire de premier niveau. * Participer à la maintenance du parc roulant. Expérience souhaitée dans l'exploitation ou la maintenance d'installations techniques, idéalement en environnement de station. Sens aigu des responsabilités et de la sécurité. Capacités d'encadrement, d'organisation et de pédagogie. Goût pour le travail de terrain et en équipe.
Rejoignez notre équipe en tant qu'Accompagnant(e) des Personnes Âgées ! Nous recrutons sans CV grâce à la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS). Aucune expérience ou diplôme n'est nécessaire. Vous serez formé(e) pendant 2 mois via une organisme de formation pour vous préparer à accompagner nos résidents dans les gestes quotidiens (aide à la toilette, à l'alimentation, à la mobilité, etc.) et à contribuer à leur bien-être. Pour postuler à cette opportunité, il est indispensable de participer à la réunion d'information qui se tiendra le lundi 19 janvier de 09h00 à 12h00 à l'agence France Travail Seynod Lors de cette réunion, nous vous présenterons notre établissement , témoignages et informations sur le métier, présentation de la formation prévue avant votre prise de poste et vous découvrirez les détails de la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) qui sera utilisée pour évaluer vos aptitudes et compétences. La réunion est essentielle pour mieux comprendre votre rôle et les conditions de travail. Pour vous inscrire à la réunion, postuler directement via l'offre INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : - Travail un week-end sur deux. - Reprise d'ancienneté. - Rémunération conforme à la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière. - Primes (dimanche, Ségur). - Avantages C.G.O.S (vacances, billetterie, loisirs, logement, garde d'enfants...). - Arrêt de bus à 15 minutes à pied. Rejoignez une équipe bienveillante et engagée au service du bien-être des résidents ! Nous attendons votre candidature avec impatience !
Les Établissements d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD) "Les Couleurs du Lac" sont des établissements publics hospitaliers autonomes, accueillant des personnes âgées de 60 ans et plus en situation de dépendance. Idéalement situés à proximité du Lac d'Annecy, au cœur d'un cadre naturel exceptionnel entouré de montagnes, nos établissements offrent un environnement paisible et ressourçant aussi bien pour les résidents que pour les professionnels de santé.
Doussard (74) / 40h / CDD 6 mois Les Salaisons du Mont Charvin est une entreprise artisanale savoyarde avec 2 sites de production à Doussard en Haute-Savoie et, depuis 2022, à Gilly-sur-Isère en Savoie. Dirigés par un Maître Artisan charcutier, Christian Favre, nous proposons des produits savoyards typiques (saucissons, viandes séchées, terrines, saucisses à cuire.) et viande fraîche vendus aux magasins de produits régionaux, épiceries fines, restaurateurs et boucheries et, en circuits courts, aux travers de 2 points de vente et d'un camion itinérant. Pour renforcer notre équipe de livraison, nous recherchons un Chauffeur/livreur(H/F) afin d'assurer les livraisons de nos produits sur les secteurs de Savoie, Haute-Savoie et Isère. Vous serez amené(e) à effectuer des tournées régulières, en stations et vallées, avec une forte dimension relationnelle et un rôle d'ambassadeur de l'entreprise auprès de nos clients. En dehors des journées de livraison, vous participerez au travail d'équipe en atelier (conditionnement, emballage des produits). Vos principales missions : - Récupérer chaque Lundi les carcasses de viande dans l'abattoir de Chambéry, partenaire de l'entreprise - Effectuer les livraisons quotidiennes de produits de charcuterie auprès des clients (magasins, restaurateurs, épiceries fines, boucheries) - Assurer le chargement et déchargement du véhicule dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène alimentaire - Vérifier la conformité de la livraison (nb de colis, intégrité emballage..) - Maintenir une relation de confiance et de qualité avec les clients lors des livraisons - Respecter les itinéraires, plannings de livraison et consignes de sécurité routière - Participer aux activités de conditionnement et d'emballage des produits en atelier les jours de non-livraison. Profil recherché et compétences : - Une expérience de livraison dans le secteur agroalimentaire serait un atout - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) - Capacité à gérer un planning de tournée et à respecter les délais - Aptitude au port de charges lourdes (produits emballés et produits nus) - Sens du service client, bonnes qualités relationnelles et capacité à représenter l'image de l'entreprise - Rigueur, ponctualité et fiabilité - Esprit d'équipe et polyvalence (livraison + conditionnement). Conditions de travail : - Lundi à partir de 3h00 du matin - 6h00 à 14h30 (jusqu'à 17h00 en période de forte activité), du mardi au vendredi. - Zones desservies : Savoie, Haute-Savoie, Isère (vallées et stations) - Tenue de travail et équipements de protection fournis pour le transport des produits nus. Rémunération : A définir en fonction du profil Si vous êtes motivé(e) par le travail en équipe, attentif(ve) à la qualité et souhaitez participer au développement d'une entreprise agroalimentaire reconnue, adressez-nous votre candidature !
Nous recherchons un(e) fleuriste passionné(e) et expérimenté(e) pour prendre en charge la gestion autonome de notre boutique à Saint-Jorioz. Si vous êtes dynamique, créatif(ve), force de proposition et doté(e) d'un excellent relationnel, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : Créer et réaliser des compositions florales uniques pour sublimer tous types d'événements (mariages, réceptions, etc.). Conseiller et accompagner notre clientèle avec expertise dans le choix des plantes et des arrangements floraux. Garantir la fraîcheur et la qualité de nos fleurs et plantes grâce à un entretien quotidien rigoureux. Décorer et sublimer des sites pour des événements spéciaux, en apportant votre touche créative. Optimiser l'agencement de la boutique pour offrir une expérience client exceptionnelle. Tenir la boutique de manière autonome et dynamique, en assurant son bon fonctionnement au quotidien. Développer notre marché B2B. Maîtriser l'art de la vitrine et du merchandising pour attirer et séduire notre clientèle. Innover et proposer des idées créatives pour enrichir notre offre et nos services. Gérer les pics d'activité avec professionnalisme et efficacité.
PRESENTATION DE LA STRUCTURE Situé dans la forêt du Semnoz, le Parc Acro'Aventures de Quintal est une petite structure comprenant un parcours familial entièrement composé de filets et un parcours accrobranche composé de 4 boucles. Nous accueillons majoritairement des familles, ainsi que des groupes scolaires, centres de loisirs, associations, etc. L'équipe est composée de 4 personnes maximum (un.e responsable de site, un.e adjoint.e et deux opérateurs de parcours). Le poste d'adjoint au Responsable de Site est idéal pour débuter dans le management. MISSIONS EN COLLABORATION AVEC LE RESPONSABLE DE SITE - Accueil : Accueil et renseignement de la clientèle en français/anglais, gestion des opérations d'encaissement - Management : Gestion d'une équipe de 2 opérateurs, gestion du planning, coordination et supervision des missions liées à l'exploitation quotidienne du parcours, - Sécurité : Contrôle des activités, ouverture et fermeture des installations du parcours, coordination de la procédure en cas d'évacuation, contrôle des équipements individuels de sécurité, gestion des flux clients - Gestion administrative : Envoi et suivi des devis et des factures, suivi des réservations et des paiements, gestion des procédures d'ouverture et clôture de caisse, réalisation des bilans statistiques hebdomadaires, mensuels et saisonniers de l'exploitation en lien avec la direction - Communication et développement : animation des réseaux sociaux - Gestion du snack : Gestion du stock et des achats, vente. PROFIL / COMPETENCES - Sens du relationnel et intérêt pour le service client + bonne expression orale en anglais - Appréciation du travail en plein air et du bricolage, quelles que soient les conditions climatiques, - Bonne capacité à travailler en équipe, - Intérêt pour le travail administratif (Excel et Word) et bonnes compétences rédactionnelles, - Polyvalence, autonomie, adaptabilité, rigueur et sérieux. CONDITIONS - Contrat saisonnier du 23 mars 2026 au 1er novembre 2026 - Temps de travail : base de 35h semaine (travail les week-ends, vacances scolaires et jours fériés) - Lieux de travail : Quintal (peut être amené à travailler ponctuellement sur le parc de Talloires) - Permis B et voiture personnelle indispensable - Diplôme de secourisme récent obligatoire : à minima le PSC1 à jour - Certificat de Qualification Professionnelle "Opérateur de Parcours Acrobatique en Hauteur" est un plus. - Salaire : 1600 € net soit 2035 € brut - Débutant accepté, si motivé CONTACT Remi CHARBONNIER - Acro'Aventures - quintal@acro-aventures.com - 06 33 80 23 50 Envoyer CV et lettre de motivation
Dans le cadre du remplacement d'un salarié partant à la retraite, nous recherchons un ouvrier expérimenté, capable de monter rapidement en autonomie. Le poste consiste principalement à assurer des interventions de dépannage, réglages et maintenance sur : - menuiseries extérieures - volets roulants - stores bannes - BSO - motorisations et automatismes principalement SOMFY Les interventions se font sur un secteur étendu, allant de Faverges à Annemasse, auprès de clients particuliers et professionnels. Après une période d'intégration, le salarié devra être autonome dans l'organisation et la réalisation de ses interventions, avec l'appui de l'équipe si besoin. Nous recherchons avant tout un profil fiable, proche, débrouillard, avec une vraie expérience terrain, aimant le travail bien fait et le contact client.
PRESENTATION DE LA STRUCTURE Créé en 1997, le Parc Acro'Aventures Talloires offre une expérience unique dans un cadre exceptionnel surplombant le lac d'Annecy. Il accueille une clientèle : - individuelle locale et internationale dans le cadre de 8 activités : Grand Parcours, Parcours Junior, Parcours Enfant, Acro'Filet, Hop Up Challnge, Forêt des Sens, Chasses au trésor et Course d'orientation ; - de groupe : scolaires, centres de loisirs, associations et entreprises en proposant différentes formules anniversaires, enterrements de vie de célibataire, Kohlantalloires. MISSIONS - Accueillir, informer et animer la clientèle individuelle / familiale / groupe sur les différentes activités, - Équiper les participants et leur présenter les consignes de sécurité en français et en anglais, - Surveiller les pratiquants (aide à la progression, intervention en hauteur, secours) et procéder à leur évacuation en cas de problème majeur, - Animer et entretenir les activités Acro'Filet, Course d'Orientation, Forêt des Sens, Chasses au Trésor, animer les prestations « Groupe » (Kohlantalloires), - Ouvrir et fermer quotidiennement les parcours et les activités, veiller à l'état général du site, effectuer au besoin des petites réparations, - Contrôler les équipements de protection individuels (harnais, longes, casques.), - Assurer l'encaissement des clients, répondre au téléphone - Participer à la gestion du snack l'été (vente de boissons et glaces, préparation et confection des crêpes) PROFIL / COMPETENCES - Dynamique, rigoureux-se, autonome et polyvalent-e, - Maîtrise de l'anglais oral indispensable, - Appréciation pour le travail en extérieur et les tâches de bricolage, - Capacité à collaborer efficacement en équipe, - Aisance relationnelle et intérêt pour l'accueil et l'animation du public, - Absence de sensibilité au vertige. CONDITIONS - Contrat saisonnier du 28/03 au 15/11/2026 Temps de travail : base 35h // travail les week-ends, vacances scolaires et jours fériés Lieux de travail : Talloires - Site de Planfait + déplacement au parc Acro'Aventures de Quintal Diplôme de secourisme récent obligatoire : à minima le PSC1 à jour Débutants acceptés Formation CQP OPAH incluse
Notre établissement 4* de 37 chambres, sur le Lac d'Annecy, recherche sa SPA Praticien pour la saison 2026 de février à Mi Novembre 2026. Notre SPA a été rénové entièrement et offre un espace de 200 m2 avec plusieurs modules: une petite salle de sport, un jacuzzi, sauna, hammam, seau norvégien, cascade de glace, douche a expérience. Une cabine de soin double et une cabine simple complètent les offres pour soins et protocoles THALGO. Vous serez accompagnée d'une apprentie déjà présente qu'il faudra continuer d'accompagner. Contrat de 169 heures mensuelles, pointeuse, restauration et prime sur les ventes de produits. L'anglais est indispensable car la clientèle est internationale.
Notre cabinet dentaire situé à Annecy (Sevrier) recherche un.e assistant.e dentaire pour un remplacement de congé maternité, à compter de début janvier. Profil recherché - Titulaire du diplôme d'assistante - Sérieuse, motivée et souriante - Travail à 4 mains Le contrat proposé est le suivant - CDD environ 6mois - Temps plein: 35h Vous rejoindrez une équipe dynamique et bienveillante, dans un cadre de travail agréable et bien équipé. Nous avons hâte de vous accueillir au sein de notre cabinet ******* merci de personnaliser la rubrique "motivation" pour accompagner votre CV quand vous postulez en ligne
La Résidence Les Jardins de Gentiane, EHPAD du Groupe DomusVi, accueille ses résidents dans un cadre paisible et verdoyant à Quintal. Pour renforcer son équipe soignante, l'établissement recrute un(e) Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État motivé(e) et engagé(e) dans la qualité des soins. Missions principales - Réaliser les soins infirmiers en fonction des besoins spécifiques des résidents - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets de soins personnalisés - Garantir la bonne application des protocoles et règles d'hygiène - Contribuer au bien-être, au confort et à la sécurité des résidents - Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et les familles Conditions de rémunération - À partir de 3 072 € brut/mois avec reprise d'ancienneté - Prime de dimanche : 50 € par dimanche travaillé - Prime de présentéisme : 100 €/mois (après 6 mois d'ancienneté) - Prime annuelle (après 1 an d'ancienneté) Organisation du travail - Travail en 12 heures (dont 2 heures de pause) - Roulement par quinzaine : 1 semaine à 30 h / 1 semaine à 40 h - 1 week-end sur 2 travaillé - Week-end de repos : 3 jours consécutifs Infirmier(e) diplôme(e) d'Etat, vous faites preuve d'organisation, de réactivité, et d'autonomie dans vos fonctions. Doté(e) de qualités relationnelles et d'un sens du service, vous savez travailler dans un esprit d'équipe et de partage. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Située à Quintal (74), à 9 km d'Annecy et 45 km de Chambéry via l'A41, la maison de retraite médicalisée Le Jardin des Gentianes accueille 85 résidents (dont 20 en unité protégée). D'architecture moderne et montagnarde, la résidence est entourée de terrasses aménagées et d'espaces verts.
Recherche un(e) technicien cycles confirmé(e)poste en cdi Réception et montage vélos neufs gestion du sav Execution des réparations et entretiens 2 jours de repos dont le dimanche
Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, notre magasin Biocoop recherche un-e caissier-ère à mi-temps pour rejoindre une équipe engagée et conviviale. Contrat : CDD de remplacement Temps de travail : mi-temps Horaires : du jeudi au samedi, de 9h à 13h puis de 15h à 19h Vos missions : Accueillir et renseigner la clientèle avec le sourire Assurer les opérations d'encaissement Veiller à la bonne tenue de la caisse et de l'espace d'accueil Participer au bon fonctionnement du magasin au quotidien Profil recherché : Vous êtes agréable, accueillant-e et avez le sens du service Vous êtes dynamique, réactif-ve et adaptable Vous êtes organisé-e et ordonné-e Vous appréciez le travail en équipe et le contact client Une sensibilité aux valeurs du bio et de la consommation responsable est un plus Avantages du poste: Stabilité du planning Prime de partage de la valeur annuelle Remise sur les produits du magasin Ambiance de travail agréable Une précédente expérience en caisse est appréciée, mais les débutant-e-s motivé-e-s sont les bienvenu-e-s.
74 Sur les bords du lac d'Annecy, route de Talloires, dans un cadre exceptionnel, La Cuillère à Omble Café Restaurant recherche son équipe pour la saison d'été 2026. Vous aimez travailler les produits frais avec une carte de Cuisine de Bistrot & Street Food. Accompagné par nos producteurs, nous proposons une cuisine de partage à nos clients. Vous êtes Second de cuisine H/F ? Au plaisir de vous rencontrer pour échanger. Congés 2 jours consécutifs. Premier contact pour un envoie de votre CV à lacuillereaomble.tlm74@orange.fr .
Le magasin de Saint-Jorioz reflète cet engagement local à travers trois univers complémentaires : - Un espace fromagerie, vitrine de nos productions maison, affinées avec exigence. - Une boucherie/traiteur, mettant à l'honneur une sélection de viandes de qualité et de préparations artisanales. - Une épicerie fine, riche en produits régionaux, savoureux et rigoureusement choisis. Chaque rayon incarne notre volonté de faire vivre une expérience de terroir complète à nos clients, en valorisant la qualité, la transparence, le respect de la nature et le lien direct entre producteurs et consommateurs. Votre mission En tant que Vendeur(se) Boucherie, vous serez l'un(e) des ambassadeur(drice)s de la qualité et du savoir-faire de notre maison. Vous assurez l'accueil, le conseil, la vente et la mise en valeur du rayon boucherie/charcuterie. Vos principales missions : 1. Vente et conseil client - Accueillir les clients et les conseiller selon leurs besoins. - Maîtriser les différents produits : viandes, spécialités, charcuteries. - Préparer les commandes clients (emballages, portions simples, pesées). - Assurer un service professionnel, chaleureux et personnalisé. 2. Mise en rayon et gestion des produits - Mise en place et réassort quotidien du rayon boucherie/charcuterie. - Mise en valeur des produits (présentation, étiquetage, merchandising). - Participation à la rotation des produits et au suivi des dates. - Vérification de la qualité et de la fraîcheur des produits exposés. 3. Gestion quotidienne du rayon - Réception et contrôle des marchandises. - Suivi des stocks, rangement et organisation du laboratoire/vitrine. - Respect strict des règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et de traçabilité. - Entretien du rayon, du matériel et des espaces de travail. 4. Participation au développement commercial - Mise en avant des promotions, nouveautés et produits saisonniers. - Proposition d'idées pour dynamiser l'offre ou améliorer la présentation. - Contribuer à l'atteinte des objectifs de vente du rayon.
Située sur les bords du Lac d'Annecy, sur la commune de Sevrier, la Clinique Régina est un établissement de santé privé, appartenant au Groupe emeis, qui dispose d'une autorisation d'activité en : - Psychiatrie générale avec un pôle adulte qui accueille des patients souffrant d'une maladie psychique et nécessitant un traitement psychiatrique et un suivi psychothérapeutique dans le cadre d'une hospitalisation à temps complet (53 lits) ou d'une hospitalisation de jour (15 places). - Pédopsychiatrie avec un pôle adolescent situé dans l'enceinte de la clinique Régina, dans un bâtiment indépendant, qui prend en charge les jeunes âgés de 12 ans à 18 ans, dans le cadre d'une hospitalisation à temps complet (16 lits) ou d'une hospitalisation de jour (15 places). Notre établissement assure le traitement psychiatrique et le suivi psychothérapeutique des troubles psychiques (dépression, addictions, anxiété, psychose.). Notre culture est centrée sur le soin : nous faisons du bien-être et du développement des collaborateurs une priorité pour soutenir leur professionnalisme au quotidien. En matière de savoir-être, le sens de l'écoute, la bienveillance et la capacité d'adaptation s'avèrent également indispensables. Nous recherchons dans le cadre de notre activité un(e): Chef(fe) cuisinier(ère) en CDI Le(La) Responsable restauration est garant(e) de la prestation de restauration de la Clinique et de la satisfaction des consommateurs. Il/Elle gère le budget alloué à la restauration. Il/Elle veille au respect des procédures et pilote la démarche qualité du service. Il/elle organise la production et la distribution des repas, anime l'équipe de cuisine et veille à l'entretien des matériels et des locaux de la cuisine. Il/Elle exerce sa mission dans le parfait respect de la charte de la personne hospitalisée (confidentialité, respect de l'intimité et de la dignité du patient), des règles d'hygiène du milieu hospitalier et des procédures applicables. Vos principales missions : - Superviser l'activité de production et de distribution des repas - S'assurer de l'interface avec l'équipe soignante et du respect de ses préconisations alimentaires et nutritionnelles (régimes, grammages) - Gérer les approvisionnements de denrées alimentaires y compris dans la perspective d'une absence planifiée (élaboration et passage des commandes auprès des fournisseurs référencés). Contrôler ou faire contrôler les dates limites et optimales de consommation (DLC et DLUO) - Gérer les sorties / jour alimentaires (petit déjeuners, déjeuner, goûter, dîner) en respectant les dotations et les grammages - Contrôler ou faire contrôler les livraisons à réception (contrôle quantitatif et qualitatif des livraisons) en relation avec le bon de livraison et le bon de commande - Procéder impérativement, le dernier jour de chaque mois, à l'inventaire du stock alimentaire et des boissons - Enregistrer les bons de livraison sur le journal des achats Hygiène, Sécurité et démarche qualité - Respecter et faire respecter les normes et procédures - Concevoir et mettre à jour le plan de maîtrise sanitaire (PMS) - Respecter et faire respecter au personnel les règles d'hygiène (Méthode H.A.C.C.P.) y compris concernant les tenues vestimentaires, l'hygiène corporelle et l'état de santé - Prendre soin et entretenir le matériel et les locaux de la cuisine selon le plan de nettoyage et les protocoles, s'assurer du bon fonctionnement du matériel (gestion du service après-vente, dépannage) - Veiller aux conditions de stockage et de conservation des denrées alimentaires de la livraison jusqu'au stockage. Vérifier les dates limites et optimales de consommation (DLC, DLUO) - Veiller au prélèvement des échantillons de plats témoins suivant la procédure interne - Participer à la commission de restauration de la Clinique et à l'instance CLAN - Mener ou participer à des audits internes
Notre restaurant La Ferme de la Charbonnière, au-dessus de Menthon-Saint-Bernard, recherche une personne dynamique pour rejoindre l'équipe ! L'établissement atypique propose des spécialités locales (fondues, raclettes, tartiflettes...) directement au-dessus de la ferme. La clientèle locale et touristique, de famille ou de groupe, vient apprécier les produits locaux de nos formules simples en admirant les vaches situées en-dessous de la salle. Nous recherchons quelqu'un qui a le sens de l'organisation, du travail en équipe tout en sachant faire preuve d'autonomie ainsi qu'un bon sens de l'hygiène. Vous évoluerez dans un environnement souvent intense (100 couverts par service) mais au système efficace et rôdé. Vous serez en charge de préparer votre mise en place, envoyer les commandes, tenir la cuisine propre et en accord avec les normes d'hygiènes, ainsi que passer les commandes de denrée. Le poste n'est pas logé. Le restaurant est ouvert : - mercredi, jeudi, vendredi soirs uniquement - samedi midi et soir - dimanche midi uniquement Uniquement pour juillet et août : - mercredi, jeudi, vendredi, samedi soirs uniquement - dimanche midi et soir Le contrat serait de 40h / semaine, salaire à définir en fonction du profil mais toujours juste. Les atouts sont le cadre, les horaires avantageux (1 seul jour en coupure).
Restaurant de qualité au bord du lac recherche un cuisinier (H/F) Confection et dressage de plats froids Application des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Vous souhaitez rejoindre une équipe engagée et passionnée par son travail. Poste à pourvoir de début mai à fin septembre 2025. Nourri lors des services. ***Poste sans hébergement***
74 Sur les bords du lac d'Annecy, route de Talloires, dans un cadre exceptionnel, La Cuillère à Omble Café Restaurant recherche son équipe pour la saison d'été 2026, du 1 avril au 27 septembre. Vous aimez travailler les produits frais avec une carte de Cuisine de Bistrot & Street Food. Accompagné par nos producteurs, nous proposons une cuisine de partage à nos clients. Vous êtes Chef/Cheffe de partie ? Au plaisir de vous rencontrer pour échanger. Congés 2 jours consécutifs. Premier contact pour un envoie de votre CV à lacuillereaomble.tlm74@orange.fr.
Située sur les bords du Lac d'Annecy, sur la commune de Sevrier, la Clinique Régina est un établissement de santé privé, appartenant au Groupe emeis, qui dispose d'une autorisation d'activité en : - Psychiatrie générale avec un pôle adulte qui accueille des patients souffrant d'une maladie psychique et nécessitant un traitement psychiatrique et un suivi psychothérapeutique dans le cadre d'une hospitalisation à temps complet (53 lits) ou d'une hospitalisation de jour (15 places). - Pédopsychiatrie avec un pôle adolescent situé dans l'enceinte de la clinique Régina, dans un bâtiment indépendant, qui prend en charge les jeunes âgés de 12 ans à 18 ans, dans le cadre d'une hospitalisation à temps complet (16 lits) ou d'une hospitalisation de jour (15 places). La Clinique prend en charge des patients souffrant de dépressions, d'addictions, de troubles de la personnalité, du comportement et du développement et prend en charge des patients pour des hospitalisations en post urgence. Nous recherchons un(e) Infirmier (ère) Diplômé(e) d'Etat H/F en CDI de jour à temps plein dans notre service de soins psychiatrique en hospitalisation adolescents. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée d'éducateurs spécialisés, d'infirmiers, d'aides-soignants, d'un médecin psychiatre, de psychologues, de psychomotriciens, vous contribuerez à prendre les patients au sein du service Adolescents. Vous proposerez à nos patients des prises en charges groupales et individuelles et des actions d'éducation à la santé. Sous les directives du cadre coordinateur, vous exercerez votre activité en collaboration avec l'équipe médicale et vos missions seront les suivantes : - Organiser et réaliser des soins infirmiers sur prescription médicale ou dans le cadre de votre rôle propre visant à maintenir ou restaurer l'état de santé de la personne hospitalisée, - Assurer la continuité des soins, la sécurité des patients, la traçabilité des actes effectués aux patients depuis le logiciel DME, - Réaliser des actions de prévention et d'éducation en matière de santé auprès des patients, - Participer aux réunions institutionnelles et à la prise en charge pluridisciplinaire, - Participer au projet de soins individualisé du patient, - Mener une ou plusieurs activités thérapeutiques de votre choix après validation des intérêts thérapeutique par la commission médicale établissement. Le poste est à pourvoir à compter du 01/01/2026. Le roulement est sur 8 semaines avec différents types d'horaires en semaine: 07h00-17h30, 09h00-19h30, ou 08h10-19h30. Sur le cycle de 8 semaines, il y a 3 week-ends travaillés dont 2 week-ends avec les horaires 07h00-19h30 et 1 week-end avec les horaires 16h40-22h30. Le poste est à pourvoir à temps plein à compter du 01/01/2026. Votre profil Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'Infirmier. Une expérience en service de pédopsychiatrie serait un atout. Vous disposez d'une forte capacité d'adaptation et êtes autonome. Vous disposez également de qualités relationnelles et vous êtes à l'écoute. Vous faites preuve de rigueur, vous respectez les protocoles de l'établissement et la juste distance professionnelle. Respect de la tenue professionnelle exigée. Rémunération A partir de 2510 € brut par mois (SEGUR inclus) hors variables (nuit, dimanche et jour férié). Nous appliquons la convention collective de la FHP du 18 avril 2002. Ce que nous vous offrons - Attribution d'un treizième mois sous réserve des conditions d'attribution, - Cadre de travail privilégié au bord du lac d'Annecy, - Prise en charge par l'employeur de 50% de la mutuelle entreprise, - Attribution d'une carte cadeau par le comité social et économique sous réserve des conditions d'attribution, - Repas entreprise : 2,73€ par jour, - Mise à disposition de bornes de recharge pour les véhicules électriques au sein de l'établissement, - Organisation de soirées du personnel
Société spécialisée en dépannage à domicile antenne ,installation audiovisuelle, création de réseau informatique et électroménagers, nous intervenons sur toute la rive du Lac d'Annecy. Notre point de départ se trouve à St Jorioz. Vous aurez la responsabilité de la conduite des installations sous la direction du gérant : Tâches : - Analyse des besoins du client et rédaction des devis appropriés - Participation à la mise en service de nos installations -Pose des appareillages en respectant les plans - Livraison client et démonstration client Profil: Vous parlez couramment le français et l'anglais Vous êtes d'une excellente capacité d'écoute,autonome, organisé et flexible Vous avez une excellente présentation et élocution Vous avez une personnalité persévérante, motivée avec un esprit d'équipe Vous interviendrez sur le secteur un rayon de 50 km autour d'Annecy et en station (max 100km). Déplacements fréquents à la journée. Profil avec expertise technique (exécution dans les chantiers) et rôle de coordination et gestion commerciale. Poste à pourvoir début septembre. Contrat à durée indéterminée 39H Horaires normaux Niveau BTS
En qualité d'ergothérapeute h/f, et en relation avec l'ensemble des équipes, vous élaborez des objectifs de suivi adaptés aux projets personnalisés des résidents. Vous réalisez des prises en charge individuelles et/ou de groupe, visant la stimulation de leurs capacités sensori-motrices, fonctionnelles, cognitives et relationnelles. Vous adaptez l'environnement matériel et humain des résidents afin de prévenir les aggravations et proposez des moyens de compensation gestuelle ou technique. Enfin, vous participez à l'accompagnement et à la formation de l'équipe pluriprofessionnelle dans la prise en soin des résidents. Chez Domusvi, vous évoluerez au sein d'un groupe d'EHPAD investi dans l'accompagnement des rééducateurs, avec notamment la présence au siège d'une ergothérapeute référente disponible pour vous guider dans votre prise de fonction et vous accompagner tout au long de votre parcours. Ergothérapeute diplômé(e) d'État, vous bénéficiez d'une première expérience auprès des personnes âgées (y compris en stage). Doté(e) d'un bon relationnel, votre organisation et votre sens des initiatives sont des atouts pour réussir vos missions. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Située à Quintal (74), à 9 km d'Annecy et 45 km de Chambéry via l'A41, la maison de retraite médicalisée Le Jardin des Gentianes accueille 85 résidents (dont 20 en unité protégée). D'architecture moderne et montagnarde, la résidence est entourée de terrasses aménagées et d'espaces verts. Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur de l'accueil et des services pour les personnes âgées.
Vos missions - Encadrement d'une équipe composée de 25 aides-soignants et 4 infirmier(e)s. - Une équipe pluridisciplinaire complète : médecin coordonnateur (0,80 ETP), psychologue, enseignant en activité physique adaptée et kinésithérapeute. - Suivi du projet de soins, pilotage des projets personnalisés, actions qualité et accompagnement des équipes dans le contexte de montée en charge. - Participation active à la dynamique institutionnelle et à l'amélioration continue. Conditions de travail - Statut cadre, 35 h, du lundi au vendredi. - Astreintes : un week-end sur cinq. - Week-ends travaillés : un sur cinq également. Rémunération - Salaire selon profil : entre 3 500 € et 3 900 € brut mensuel. - Prime annuelle sur objectifs pouvant atteindre 2 000 €. Infirmier(e) diplômé(e) d'État (diplôme de Cadre de santé ou Master en Management apprécié), avec une expérience de l'encadrement, vous avez le sens de l'autre et êtes sensibilisé(e) à la prise en soins des personnes âgées. Doté(e) de réelles capacités d'organisation, vous faites preuve d'esprit d'équipe, d'écoute et de sens des initiatives. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
L'Abbaye de Talloires, hôtel 4* sur le Lac d'Annecy, les pieds dans l'eau, recherche un/e Chef de rang Sommelier. Poste saisonnier à pourvoir sur la saison 2026, de Février à Novembre. Vous intégrerez notre équipe de restaurant pour assurer nos différentes prestations: restaurant gastronomique le soir, bistrot le midi en été, snacking, banquets. Vous êtes rattaché-e à notre Chef Sommelier et assurez le service des apéritifs, service du vin, vente et conseils aux clients. Vous êtes néanmoins membre de l'équipe du restaurant et vous êtes en renfort aux services pour assurer la fluidité et la prestation clients. Vous justifiez d'une expérience significative en hôtellerie 4* et êtes rapidement autonome. L'anglais est indispensable ainsi que le Savoir faire et Savoir être d'un établissement 4*. Vous êtes dynamique, autonome et souhaitez vous investir dans une maison millénaire mais en constante évolution. Salaire motivant, horaires pointées avec heures supplémentaires récupérées ou payées, 2 jours de repos.
Nous recherchons une personne pour effectuer une vacation le 31 décembre de 21h à 6h (salaire majoré pour jour férié) le contrat peut être être prolongé pour une durée de 1 an Dans un cadre de travail agréable aux portes du massif des Bauges, entre Annecy et Aix-Les-Bains, l'équipe pluridisciplinaire de l'EHPAD vous propose de travailler dans une ambiance dynamique, porteuse de projets centrés autour des résidents. Résidence médicalisée de 64 lits appartenant au CCAS de Gruffy, l'établissement se compose de différents secteurs : Unité protégée avec accueil temporaire et permanent (résidents avec troubles cognitifs sévères, type démence Alzheimer) Unité équipée de rails plafonniers pour la manutention ergonomique des résidents Unité d'accueil permanent pour des résidents avec pathologies psychiatriques Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (DEAS) Ou Formation apparentée à l'aide à la personne apprécié Ou Une fibre humaine développée avec l'envie d'apprendre un métier dans les soins (formation dispensée en interne avec période de doublure) Les différentes missions du quotidien : Assistance dans la vie quotidienne des personnes âgées en situation de grande dépendance Soins d'hygiène, de confort à la personne Aide et accompagnement dans les gestes du quotidiens (repas, déplacements, ateliers) Accompagnement relationnel des résidents et de leur entourage Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne Participation à l'élaboration des projets individualisés).
La Résidence Les Jardins de Gentiane, EHPAD du Groupe DomusVi situé à Quintal, recrute un(e) Aide-soignant(e) diplômé(e) en CDI à temps plein afin de renforcer son équipe soignante. Missions - Réalisation des soins d'hygiène et de confort - Accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne - Observation et transmission des informations liées à l'état de santé des résidents - Participation active au maintien du bien-être et de l'autonomie des personnes accueillies Rémunération - À partir de 2 474 € brut/mois avec reprise d'ancienneté - 50 € / dimanche travaillé - 100 € / mois de prime de présentéisme (après 6 mois) - Prime annuelle (après 1 an d'ancienneté) - Avantages - Petit-déjeuner et plateau repas offerts sur inscription - Participation employeur à 50 % sur la base de la mutuelle - Prime de cooptation - Accès au Club avantages DomusVi et à la plateforme 0-99 ans - Séances de réflexologie offertes Organisation du travail - Poste de jour en 12 heures (dont 2 heures de pause) - Roulement par quinzaine : 1 semaine à 30 h / 1 semaine à 40 h - 1 week-end sur 2 travaillé - Week-end de repos de 3 jours consécutifs Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État, votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer au sein d'une équipe et de réaliser un accompagnement de qualité des résidents et de leur famille.
La Résidence Les Jardins de Gentiane, EHPAD du Groupe DomusVi situé à Quintal, recrute un(e) Aide-soignant(e) diplômé(e) de nuit en CDI à temps plein afin de compléter son équipe soignante. Missions - Assurer les soins d'hygiène, de confort et de prévention durant la nuit - Veiller au repos, à la sécurité et au bien-être des résidents - Surveiller l'état de santé des résidents et réaliser les transmissions - Accompagner les levers/couchers et répondre aux besoins nocturnes Rémunération - À partir de 2 474 € brut / mois avec reprise d'ancienneté - Majoration pour les heures de nuit - Prime de dimanche : 50 € / dimanche travaillé - Prime de présentéisme : 100 € / mois (après 6 mois d'ancienneté) - Prime annuelle (après 1 an d'ancienneté) Avantages - Petit-déjeuner et plateau repas offerts sur inscription - Participation employeur à 50 % sur la base de la mutuelle - Prime de cooptation - Accès au Club avantages DomusVi et à la plateforme 0-99 ans - Séances de réflexologie offertes Organisation du travail - Travail en 12 heures - Planning fixe de nuit - 1 week-end sur 2 travaillé Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État, votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer au sein d'une équipe et de réaliser un accompagnement de qualité des résidents et de leur famille.
L'Abbaye de Talloires, hôtel 4* sur le Lac d'Annecy, les pieds dans l'eau, recherche un/e Chef de rang. Poste saisonnier à pourvoir sur la saison 2026, de Février à Novembre. Vous intégrerez notre équipe de restaurant pour assurer nos différentes prestations: restaurant gastronomique le soir, bistrot le midi en été, snacking, banquets, petits déjeuners. Vous justifiez d'une expérience significative en hôtellerie 4* et êtes rapidement autonome. L'anglais est indispensable ainsi que le Savoir faire et Savoir être d'un établissement 4*. Vous êtes dynamique, autonome et souhaitez vous investir dans une maison millénaire mais en constante évolution. Salaire motivant, horaires pointées avec heures supplémentaires récupérées ou payées, 2 jours de repos.
Située sur les bords du Lac d'Annecy, sur la commune de Sevrier, la Clinique Régina est un établissement de santé privé, appartenant au Groupe emeis, qui dispose d'une autorisation d'activité en : - Psychiatrie générale avec un pôle adulte qui accueille des patients souffrant d'une maladie psychique et nécessitant un traitement psychiatrique et un suivi psychothérapeutique dans le cadre d'une hospitalisation à temps complet (53 lits) ou d'une hospitalisation de jour (15 places). - Pédopsychiatrie avec un pôle adolescent situé dans l'enceinte de la clinique Régina, dans un bâtiment indépendant, qui prend en charge les jeunes âgés de 12 ans à 18 ans, dans le cadre d'une hospitalisation à temps complet (16 lits) ou d'une hospitalisation de jour (15 places). La Clinique prend en charge des patients souffrant de dépressions, d'addictions, de troubles de la personnalité, du comportement et du développement et prend en charge des patients pour des hospitalisations en post urgence. Nous recherchons un(e) Infirmier (ère) Diplômé(e) d'Etat H/F en CDI de jour sur notre service de soins psychiatrique en hospitalisation adultes à compter du 04 décembre 2025. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée d'infirmiers, d'aides-soignants, d'un médecin psychiatre, de psychologues, de psychomotriciens, vous contribuerez à prendre les patients au sein du service adultes. Vous proposerez à nos patients des prises en charges individuelles et des actions d'éducation à la santé. Sous les directives du cadre coordinateur, vous exercerez votre activité en collaboration avec l'équipe médicale et vos missions seront les suivantes : - Organiser et réaliser des soins infirmiers sur prescription médicale ou dans le cadre de votre rôle propre visant à maintenir ou restaurer l'état de santé de la personne hospitalisée, - Assurer la continuité des soins, la sécurité des patients, la traçabilité des actes effectués aux patients depuis le logiciel DME, - Réaliser des actions de prévention et d'éducation en matière de santé auprès des patients, - Participer aux réunions institutionnelles et à la prise en charge pluridisciplinaire, - Participer au projet de soins individualisé du patient, - Mener une ou plusieurs activités thérapeutiques de votre choix après validation des intérêts thérapeutique par la commission médicale établissement. Le poste est en 8.75h de jour les lundis, mardis, jeudis et vendredis (10h15-19h30 dont 30 min de pause non rémunérées) avec un roulement fixe sur une semaine. Votre profil Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'Infirmier. Une expérience en service de psychiatrie serait un atout. Vous disposez d'une forte capacité d'adaptation et êtes autonome. Vous disposez également de qualités relationnelles et vous êtes à l'écoute. Vous faites preuve de rigueur, vous respectez les protocoles de l'établissement et la juste distance professionnelle. Respect de la tenue professionnelle exigée. Rémunération A partir de 2510 € brut par mois (SEGUR inclus) hors variables. Nous appliquons la convention collective de la FHP du 18 avril 2002. Ce que nous vous offrons - Attribution d'un treizième mois, - Cadre de travail privilégié au bord du lac d'Annecy, - Primes de cooptation, - Mise en place d'une subrogation au sein de l'établissement, - Prise en charge par l'employeur de 50% de la mutuelle entreprise, - Attribution d'une carte cadeau par le comité social et économique, - Repas d'entreprise : 2,73€ par jour, - Mise à disposition de bornes de recharge pour les véhicules électriques au sein de l'établissement, - Prise en charge par l'employeur de 100€ pour l'entretien annuel du vélo utilisé pour les trajets domicile-travail, - Organisation de soirées du personnel, - Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple), - Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et
Horaires : 6h00 - 13h00 Repos : Mardi + mercredi ou jeudi Salaire : Selon compétences, entre 1 400 € et 2 200 € net Lieu : Cusy (74) Description du poste : Le Fournil de Cusy recherche un(e) pâtissier(ère) motivé(e) et passionné(e) pour intégrer son équipe. Vous participerez à la production quotidienne de pâtisseries fraîches et artisanales dans le respect des normes d'hygiène et de qualité de l'établissement. Vos missions : Réalisation des pâtisseries quotidiennes Organisation et gestion de votre poste de travail Application des règles d'hygiène et de sécurité Participation aux créations et nouveautés Respect des délais et de la qualité des produits Compétences recherchées : Capacité d'adaptation Ponctualité Profil recherché : CAP Pâtisserie + Mention Complémentaire ou minimum 5 ans d'expérience dans la même entreprise Esprit d'équipe Autonomie et sens du détail Un book de vos réalisations ou, à défaut, quelques idées et propositions créatives Votre vision de la pâtisserie et vos inspirations
L'EHPAD Les Couleurs du Lac recherche un(e) Aide soignant(e) pour un contrat à durée déterminée (CDD) à 50% sur le site de SAINT-JORIOZ à compter de 01/2026. Possibilité de mise à disposition d'un studio sur ST Jorioz. MISSIONS PRINCIPALES : - Assurer la surveillance des résidents/patients durant la nuit (état général, sommeil, sécurité). - Réaliser les soins d'hygiène et de confort (toilettes si besoin, aide au changement de position, soins cutanés). - Assurer la continuité des soins : transmettre les informations importantes à l'équipe du matin et consigner les observations dans le dossier de soins. - Répondre aux appels des résidents (sonnettes, besoins urgents). - Accompagner les fins de vie de manière bienveillante et discrète. - Participer aux urgences : premiers gestes en cas de chute, malaise, etc - Garantir un environnement calme et sécurisé (rondes régulières, veille à la tranquillité des lieux). SAVOIR-FAIRE & SAVOIR-ÊTRE : - Maîtrise des gestes de soins d'hygiène et de confort. - Reconnaître les signes d'alerte (douleurs, agitation, fièvre, etc.). - Savoir travailler en autonomie - Capacité à gérer les urgences calmement et efficacement. - Rédaction de transmissions écrites claires et rigoureuses. - Bienveillance et empathie - Discrétion et respect de l'intimité des résidents. - Rigueur et fiabilité dans les soins apportés. - Sens du travail en équipe, malgré le rythme plus solitaire de la nuit. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : - Diplôme d'État d'aide-soignant(e) exigé - Travail un week-end sur deux. - Reprise d'ancienneté. - Rémunération selon la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière. - Primes : dimanche, Ségur, prime spécifique aux aides soignant(e)s. - Avantages C.G.O.S : vacances, billetterie, loisirs, logement, garde d'enfants. - Accès : Arrêt de bus à 15 min à pied. Rejoignez une équipe bienveillante et engagée au service du bien-être des résidents ! Nous attendons votre candidature avec impatience !
L'EHPAD Les Couleurs du Lac recherche un(e) Infirmier(e) pour un contrat à durée déterminée (CDD) de 3 mois avec possibilité d'un logement sur site. MISSIONS PRINCIPALES : - Assurer l'administration et la traçabilité des traitements (per os et injectables). - Surveiller l'alimentation et évaluer la douleur des résidents. - Gérer le dossier patient et effectuer la cotation GIR. - Réaliser les soins techniques : perfusions, pansements, bilans sanguins, glycémies capillaires, sondages, injections. - Prendre en charge les soins de nursing : hygiène, confort, prévention des escarres, aide aux transferts. - Participer aux réunions d'équipe et aux groupes de travail. - Accompagner les familles et les résidents, notamment en fin de vie. - Assurer la gestion des décès et la lutte contre les infections nosocomiales. - Gérer les commandes, l'entretien du matériel et la rédaction de protocoles. - Encadrer les stagiaires et les nouveaux arrivants. SAVOIR-FAIRE & SAVOIR-ÊTRE : - Évaluer une situation clinique et poser un diagnostic infirmier. - Concevoir et conduire un projet de soins individualisé. - Communiquer efficacement avec les résidents, les familles et l'équipe pluridisciplinaire. - Faire preuve d'adaptabilité, de réactivité face aux imprévus et aux urgences vitales. - Prioriser les tâches, prendre des initiatives et agir avec responsabilité. - Respecter la discrétion professionnelle, faire preuve d'empathie et d'assiduité. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : - Travail un week-end sur quatre. - Reprise d'ancienneté. - Rémunération selon la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière. - Primes : dimanche, Ségur, prime spécifique aux infirmiers. - Avantages C.G.O.S : vacances, billetterie, loisirs, logement, garde d'enfants. - Accès : Arrêt de bus à 15 min à pied. Rejoignez une équipe bienveillante et engagée au service du bien-être des résidents ! Nous attendons votre candidature avec impatience !
Multisites : Doussard (74) et Gilly sur Isère (73) / 40h / CDI Les Salaisons du Mont Charvin est une entreprise artisanale savoyarde avec 2 sites de production à Doussard en Haute-Savoie et, depuis 2022, à Gilly-sur-Isère en Savoie. Dirigés par un Maître Artisan charcutier, Christian Favre, nous proposons des produits savoyards typiques (saucissons, viandes séchées, terrines, saucisses à cuire.) et viande fraîche vendus aux magasins de produits régionaux, épiceries fines, restaurateurs et boucheries et, en circuits courts, aux travers de 2 points de vente et d'un camion itinérant. Pour intervenir sur nos 2 sites de production, nous recherchons un Agent technique (H/F). Vous aurez pour mission d'assurer l'entretien, la maintenance et la rénovation des locaux, installations et équipements de nos deux sites de production. Vous assurerez également la gestion des prestataires externes en charge de la maintenance industrielle. Votre rôle sera clé pour garantir un environnement de travail sécurisé, fonctionnel et conforme aux exigences de l'agroalimentaire. Vos principales missions : * Réaliser divers travaux d'entretien et maintenance des locaux de production, locaux techniques et espaces extérieurs * Assurer la gestion de l'outillage et du matériel * Effectuer les travaux d'entretien préventifs et de rénovation dans l'ensemble des locaux * Diagnostiquer les pannes, dysfonctionnements ou dégradations, analyser les causes et informer la direction * Effectuer les réparations nécessaires en maintenance curative * Contacter les fournisseurs et prestataires, réaliser les demandes de devis et assurer le suivi * Planifier et accompagner les prestataires techniques (y compris ceux de la maintenance industrielle) lors de leurs interventions, assurer le suivi et le compte rendu * Veiller à l'application des règles de sécurité et d'hygiène sur les sites. Profil recherché et compétences : * CAP/BEP ou Bac Pro en maintenance, bâtiment, électrotechnique ou domaine équivalent * Expérience sur un poste d'Agent technique ou de maintenance en environnement industrieliels * Un plus : compétences en suivi et planification de la maintenance des équipements industriels * Capacité à diagnostiquer et assurer de petites réparations * Connaissance des règles de sécurité, d'hygiène et de qualité en milieu agroalimentaire * Réactivité et polyvalence. * Sens de l'organisation et capacité à prioriser Esprit d'équipe et bon relationnel avec prestataires et collègues. Conditions de travail : * Entre 6h00 et 17h00 adaptés selon les besoins techniques * Astreintes possibles * Tenue de travail et équipements de protection fournis * Rémunération : A définir en fonction du profil * 13ème mois, carte CE, PEE, réductions sur les produits ... Si vous êtes motivé(e) par le travail en équipe, attentif(ve) à la qualité et souhaitez participer au développement d'une entreprise agroalimentaire reconnue, adressez-nous votre candidature !
Vous aimez la diversité et la créativité en cuisine? Rejoignez notre équipe pour un poste à l'année, avec des rythmes adaptés aux saisons : -Été : cuisine méditerranéenne, fraîche et ensoleillée -Hiver : spécialités régionales authentiques et gourmandes Nous proposons : Contrat stable à l'année Ambiance conviviale dans une petite équipe (2 personnes en hiver, jusqu'à 4 en été) 1 à 3 jours de repos par semaine selon la saison
Description de l'établissement : Notre élégante demeure La Maison bleue, située sur la rive Est du lac d'Annecy, vous propose un cadre exceptionnel sur un site naturel remarquable. Un des rares hôtels 5 étoiles Relais & Châteaux d'Annecy, il est composé de 11 chambres dont deux suites familiales avec vue sur le lac. Vous intégrerez une entreprise familiale ou l'humain est au cœur de notre management. Il est essentiel de fidéliser nos équipes, cela permet de valoriser chaque personne ayant démontré sa valeur dans la maison et souhaitant continuer d'y évoluer. Il est toujours très plaisant de promouvoir les nouveaux talents et leur confier de plus grandes responsabilités. La maison est ainsi très engagée dans la valorisation des métiers de l'hospitalité et de la table, et cela se traduit par une implication forte dans la transmission des savoir-faire. Description du poste : En tant que chef(fe) de rang au restaurant Le Roc, vos différentes taches seront : Participer et contrôler le nettoyage des espaces de restauration. Assurer le bon déroulement du service et assurer le bon déroulement des tâches de MEP quotidiennes. Accompagner une équipe de commis de Salle en supervisant leur travail (contrôle, directives, accompagnement et formation) Mise en place des consoles de service Avancer la mise en place pour le prochain service Respecter les engagements envers l'environnement Vous serez à l'écoute d'une clientèle française et internationale. Vous contribuerez à la satisfaction globale des clients et leur bien-être. Rejoindre Yoann Conte Collection : C'est intégrer un équipage passionné. C'est se former et apprendre auprès de professionnels hautement qualifiés. C'est transmettre et partager avec nos clients une expérience unique d'accueil et d'hospitalité. C'est profiter d'un cadre de travail exceptionnel ou le respect de la nature et de notre territoire est au cœur de notre démarche. C'est profiter d'un chaleureux repas de fête de noël auquel est convié l'ensemble des équipes. C'est de bénéficier d'une maison qui favorise une grande proximité entre collaborateurs et dirigeants. C'est bénéficier d'une maison qui accueille des couples ou bien du personnel en reconversion professionnelle. Nos avantages : Salaires compétitifs. Trois ou deux jours de repos consécutifs suivant le restaurant Vous avez la possibilité en fonction des places restantes d'être logés à proximité (maximum 15 à 20 mn à vélo) Pour le personnel logé, des machines à laver et sèche-linge sont à disposition au sein de l'établissement Mutuelle d'entreprise Horaires de travail en coupure ou possibilité de journée en continu suivant le service Repas pendant votre journée de travail Prix référentiel dans nos deux restaurants Avantage « Relais Team » pour séjourner à des prix préférentiels dans d'autres hôtels Relais & Châteaux du monde entier Horaires gérés par une pointeuse électronique Opérations 'Vis ma vie de client' permettant de tester en conditions réelles un diner au restaurant gastronomique Esprit d'équipe significatif Contrat CDI 42 h ou autre contrat suivant la demande Date de prise de poste : Aujourd'hui, demain, après-demain, nous savons nous adapter !! / possibilité de faire un essai également. Description du profil : Vous êtes sérieux, assidu et ambitieux. Désireux de rejoindre une maison en pleine expansion et souhaitez grandir et évoluer à nos côtés. Votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre expérience des relations clients sont vos atouts. Votre maitrise de l'anglais correspond aux critères hôteliers Vous avez un très bon relationnel et vous êtes souriant(e) Vous avez envie de vivre une nouvelle aventure humaine et professionnelle, n'attendez plus, postulez, nous serons ravies de collaborer prochainement avec vous. Postuler
CHARPENTIER H/F CDI - 39 H (heures supplémentaires payées) Sur les bords du lac d'Annecy à SEVRIER, avec piste cyclable à proximité CHARPENTES DU LAC, spécialiste de la charpente et construction bois. Entreprise familiale avec une équipe de 15 salariés travaillant dans une ambiance conviviale et chaleureuse et intervenant dans un secteur de 20km autour de son site de Sevrier. L'entreprise possède son propre atelier avec un outil de production à commande numérique performant et de forte capacité. Pour renforcer nos effectifs, nous recherchons un charpentier H/F. Autonome, vous menez à bien les missions confiées sur votre chantier sous la responsabilité d'un chef d'équipe. Une bonne connaissance du métier de la charpente et des règles de sécurité est nécessaire. Permis B souhaitable Salaire 13 à 14,50 € brut de l'heure (2 250 € à 2 515 € brut mensuel). Prime de panier ou repas au restaurant. Mutuelle prise en charge à 60 % Prime d'intéressement. Horaire d'été : 1 semaine sur 2 de 4 jours (fin le jeudi soir) Merci de nous faire parvenir votre CV par mail en nous précisant ce qui vous donne envie de nous rejoindre.
Spécialiste de la charpente et construction bois, entreprise famiale et conviviale de 15 salariés
Notre hôtel 4* de 37 chambres, avec ses restaurants sur le lac d'Annecy recherche sa/son Chef de partie pâtisserie pour la saison 2026, de Février a fin Octobre minimum. ***POSTE NON LOGE*** Vous serez, sous la tutelle de notre Cheffe pâtissière, le.la garant.e des prestations de pâtisserie de notre établissement pour les Petits Déjeuners, le restaurant bistronomique en été, le restaurant Gastronomique le soir toute la saison, les banquets et mariages (80 couverts au gastronomique et 100 couverts au bistronomique). Vous avez une expérience réussie en restauration gastronomique et hôtellerie de luxe et partagez nos valeurs de qualité, circuits courts, produits de saison et prestations clients. Modulation du temps de travail sur la saison, pointeuse, horaires sans coupures sauf juillet et août, 2 jours de repos consécutifs, mutuelle et prévoyance d'entreprise.
Située sur les bords du Lac d'Annecy, sur la commune de Sevrier, la Clinique Régina est un établissement de santé privé, appartenant au Groupe emeis, qui dispose d'une autorisation d'activité en : - Psychiatrie générale avec un pôle adulte qui accueille des patients souffrant d'une maladie psychique et nécessitant un traitement psychiatrique et un suivi psychothérapeutique dans le cadre d'une hospitalisation à temps complet (53 lits) ou d'une hospitalisation de jour (15 places). - Pédopsychiatrie avec un pôle adolescent situé dans l'enceinte de la clinique Régina, dans un bâtiment indépendant, qui prend en charge les jeunes âgés de 12 ans à 18 ans, dans le cadre d'une hospitalisation à temps complet (16 lits) ou d'une hospitalisation de jour (15 places). La Clinique prend en charge des patients souffrant de dépressions, d'addictions, de troubles de la personnalité, du comportement et du développement et prend en charge des patients pour des hospitalisations en post urgence. Nous recherchons un(e) Aide-soignant(e) H/F en CDI de jour à temps partiel sur notre service de soins psychiatrique en hospitalisation adultes et adolescents. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée d'éducateurs spécialisés, d'infirmiers, d'aides-soignants, d'un médecin psychiatre, de psychologues, de psychomotriciens, vous contribuerez à prendre les patients au sein du service Adultes et/ou Adolescents. Vous proposerez à nos patients des prises en charges groupales et individuelles et des actions d'éducation à la santé. Sous les directives du cadre coordinateur et en lien avec l'infirmier, vous exercerez votre activité en collaboration avec l'équipe médicale et vos missions seront les suivantes : - Accueillir, informer et accompagner les patients et leur entourage, - Mener une ou plusieurs activités thérapeutiques de votre choix après validation des intérêts thérapeutique par la commission médicale établissement, - Installer et mobiliser le patient. Veiller à la prévention des chutes, - Dispenser les soins d'hygiène, de bien-être, de nutrition et d'élimination, - Assurer les soins liés au repos et au sommeil, - Maintenir ou rétablir l'autonomie dans l'accomplissement des activités de la vie quotidienne, - Observer le patient et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé, - Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins depuis le logiciel DME, - Assurer un travail d'équipe et collaborer avec l'ensemble des autres intervenants, Votre profil Vous êtes titulaire du diplôme d'Aide-soignant(e). Une expérience en service de psychiatrie serait un atout. Vous disposez d'une forte capacité d'adaptation et êtes autonome. Vous disposez également de qualités relationnelles et vous êtes à l'écoute. Vous faites preuve de rigueur, vous respectez les protocoles de l'établissement et la juste distance professionnelle. Respect de la tenue professionnelle exigée. Le poste est à pourvoir dès que possible avec les jours de travails suivants : les lundis de 07h00 à 19h30 en service adolescents et les mercredis de 07h00 à 19h30 en services adultes (24 heures par semaine) Rémunération A partir de 2125 € brut par mois (SEGUR inclus) hors indemnités fin de contrat et hors variables (nuit, dimanche et jour férié). Nous appliquons la convention collective de la FHP du 18 avril 2002. Ce que nous vous offrons - Attribution d'un treizième mois, - Cadre de travail privilégié au bord du lac d'Annecy, - Primes de cooptation, - Vous bénéficiez d'un compteur de repos compensateur de nuit, - Mise en place d'une subrogation au sein de l'établissement, - Prise en charge par l'employeur de 50% de la mutuelle entreprise, - Attribution d'une carte cadeau par le comité social et économique, - Mise à disposition de bornes de recharge pour les véhicules électriques au sein de l'établissement
Située sur les bords du Lac d'Annecy, sur la commune de Sevrier, la Clinique Régina est un établissement de santé privé qui dispose d'une autorisation d'activité en Psychiatrie générale avec un pôle "adultes" et en Pédopsychiatrie avec un pôle "adolescents", (jeunes âgés de 12 à 18 ans) dans le cadre d'une hospitalisation à temps complet ou d'une hospitalisation de jour. Elle est reconnue pour la prise en charge des états dépressifs, addictifs et poly-addictifs et troubles de la personnalité.
M L'interim recherche pour l'un de ses clients un Préparateur de commandes H/F sur le secteur d'Alby sur Chéran. Entreprise sérieuse et soucieuse de l'intégration et de la sécurité de ses employés. Formation et intégration systématique des nouveaux salariés. Missions : * Défilmage * Introduction de colis * Préparation de commandes et empilage colis * Evacuation de la marchandise Profil Recherché : * Bonne compréhension de tâches données * Capacité à travailler de manière autonome et en équipe * Rigueur, organisation et souci du détail * Aptitude à porter des charges lourdes et travailler en secteur froid *Capacité à effectuer tâches répétitives Horaires 6H30-14H OU 4H-12H
Chargé de Développement Client et Recrutement H/F - CDI - Alby sur Chéran 74 L'ENTREPRISE Implanté en région Rhône Alpes, notre client est une enseigne indépendante de travail temporaire à taille humaine. Ses équipes d'experts métiers des secteurs de l'Industrie, du BTP et du Transport, mettent la proximité de la relation client et candidat au cœur de leur approche. Engagés pour la satisfaction de leurs clients, ils proposent des solutions de recrutement efficaces et personnalisées, tout en promouvant l'employabilité et le développement des compétences des collaborateurs intérimaires. Ils répondent aux besoins CDI / CDD de leurs clients, et aux aspirations des candidat/es en déployant la même énergie et la même passion pour l'humain. Afin de renforcer l'équipe d'Alby sur Chéran, il recherche un/e Chargé/e de Développement Client, pour maintenir et développer le portefeuille client, en reprenant part également aux recrutements la gestion des intérimaires. Rejoindre notre client, c'est avant tout avoir l'esprit de service, un état d'esprit de découverte et de curiosité, le sens du relationnel et de l'humain avec les clients et les candidat/es. LE POSTE Sous la responsabilité de la Responsable d'Agence, vous contribuez à la croissance de l'activité travail temporaire et recrutement en assurant l'identification, le recrutement et la fidélisation du personnel. Vous portez les offres de services du groupe et détectez chez prospects et clients les besoins adaptés. Garant/e de la bonne adéquation entre besoins clients et profils, vous participez à la qualité de service du Groupe. Votre activité se répartit entre 40 % de développement commercial et la gestion d'une partie du portefeuille agence avec les recrutements associés. Pour les intérimaires en mission, vous veillez à la conformité des éléments administratifs, du démarrage à la fin, en garantissant le respect des obligations légales et de sécurité. Plus concrètement, votre mission : Dimension Commerciale : Animer et développer la base prospect/client : - Réaliser la prospection commerciale et identifier les opportunités commerciales - Proposer l'offre de service « Groupe » - Assurer le suivi de la relation client/prospect - Assurer une veille active sur la concurrence et les opportunités commerciales. Dimension Recrutement : - Qualification des demandes clients - Gestion des priorités de recherches - Réaliser le sourcing candidat et entretenir ses sources (écoles, France Travail etc.) - Réaliser des propositions Actives - Fidélisation Candidats/intérimaires Gestion Administrative : - Garantir la conformité des dossiers candidats/Intérimaires - Garantir la conformité des contrats de travail, suivre et programmer les Visites médicales requises - Participer à la collecte des relevés d'heures - Mettre en place les actions de formation des intérimaires, selon les procédures groupe VOTRE PROFIL Vous aimez : - Le contact, la relation client, les relations humaines - Travailler dans un environnement à taille humaine Vous êtes : - Dynamique - Empathique et à l'écoute - Méthodique et organisé(e) - Curieux/se Vous avez : - Le sens du service - Une capacité à gérer vos priorités - Une capacité d'adaptation - Un état d'esprit positif avec vos clients VOS DIPLOMES ET EXPERIENCE - BAC +2/+3 dans le Domaine RH/Commercial/Gestion d'entreprise - Et/ou une expérience solide du travail temporaire - Maitrise des outils informatiques LA REMUNERATION - Un salaire entre 2200 et 2500 € brut selon expérience - Intéressement mensuel sur la marge brute agence - Primes (120€ pour toute ouverture de nouveau client et 10% sur les placements CDD/CDI facturés) - Véhicule de service partagé et IK domicile travail LA DATE, DUREE, HORAIRES - Base Horaires 37,5h + 10 jours RTT - CDI à pourvoir au plus tôt, à Alby sur Chéran
Dans le cadre de notre activité de transport médical, nous recrutons un(e) chauffeur(se) de taxi salarié(e) en CDI à temps plein avec carte professionnelle de taxi. ""IMPORTANT"" : Pour les personnes n'ayant pas la carte professionnelle de taxi, une formation qualifiante financée est proposée avant l'embauche. Vous intégrerez une entreprise à taille humaine, attachée à la qualité du service rendu aux patients, au respect du métier et à de bonnes conditions de travail pour ses salariés. L'activité est principalement du transport médical de patients sur la région Auvergne Rhone Alpes, avec des amplitudes horaires pouvant aller de 05h00 à 16h00 ou de 07h00 à 17h00 en semaine avec retour à votre domicile tous les jours et sans travail le week-end, offrant un bon équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
** 4 postes à pourvoir** À propos de nous Le GEIQ Interpro est un groupement d'employeurs spécialisé dans l'accompagnement et la qualification des candidats. Nous recrutons, formons et suivons les personnes en parcours afin de faciliter leur intégration durable en entreprise. Nous recrutons aujourd'hui pour notre adhérent GALDERMA, acteur international de référence spécialisé dans la dermatologie et la dermo- cosmétique. Présente dans plus de 90 pays, l'entreprise développe, fabrique et distribue des produits dédiés à la santé et au soin de la peau. Le site à Alby-sur-Chéran, est un site industriel moderne dédié au conditionnement de produits dermo- cosmétiques reconnus pour leur qualité et leur sécurité. Entreprise engagée, GALDERMA place l'innovation, la rigueur industrielle et le respect des normes de qualité au cœur de son fonctionnement. Ses équipes évoluent dans un environnement exigeant, structuré et tourné vers l'amélioration continue. Ce recrutement s'inscrit dans le cadre d'un contrat de professionnalisation au sein du GEIQ Interpro 2S, incluant une formation certifiante et visant une embauche à l'issue du parcours. Vos missions Au fil de votre montée en compétences, vous serez amené(e) à : - Conduire et approvisionner les machines de conditionnement : alimenter les lignes, vérifier la conformité des produits et assurer la continuité de la production. - Réaliser les réglages courants et les changements de formats : adapter les équipements en fonction des productions, dans le respect des procédures établies. - Effectuer les contrôles qualité : vérifier le poids, l'étiquetage et la conformité des produits afin de garantir le respect des standards qualité. - Assurer la traçabilité et le suivi de production : renseigner les documents et outils de suivi pour garantir la conformité réglementaire. - Surveiller le bon fonctionnement de la ligne : détecter les anomalies, réagir de manière appropriée et alerter en cas de dysfonctionnement. - Réaliser la maintenance de premier niveau et le nettoyage du poste : contribuer au bon fonctionnement des équipements et au respect des règles d'hygiène et de sécurité. Ce que nous vous offrons : - Des horaires en 2x8 - Une prime d'équipe - Une prime d'habillage - Des heures de nuit majorées - Des tickets restaurant - Un environnement industriel structuré, attentif aux règles d'hygiène et de sécurité - Une entreprise engagée, favorisant la stabilité, la montée en compétences et l'intégration durable Profil recherché : Vous êtes rigoureux(se), vigilant(e) et réactif(ve), avec l'envie de vous former et de monter en compétences dans le secteur industriel. Vous vous inscrivez dans un projet professionnel durable et souhaitez vous investir sur le long terme. Vous respectez strictement les règles d'hygiène et de sécurité et êtes à l'aise avec la lecture, la compréhension et le suivi de procédures. Votre sérieux, votre sens des responsabilités et votre goût pour le travail bien fait seront des atouts essentiels pour réussir dans ce parcours.
Notre agence Adéquat Rumilly recrute un ou une Technicien Monteur F/H pour un CDI situé à Alby sur Chéran pour un client spécialisé en soudage par faisceau d'électrons. Vos futures missions : * Monter les canons (élément central de nos machines) pour les machines de soudage par faisceau d'électrons. * Entretenir les canons de façon préventive ou curative. * Fabriquer des standards de la tête du canon (visées, caméra, circulateur). * Fabriquer les filaments pour le canon. * Contrôler les pièces sous-traitées, en cours de montage et en fin de montage. * Réaliser des réglages sur la machine lors du démarrage machine ou lors des mises au point. * Réaliser des tests d'étanchéité à l'hélium en cours de fabrication. * Participer à des actions d'amélioration ou de rédaction de procédures avec les techniciens méthodes ou le service Engineering. * Participer au montage des machines. Le Profil Adéquat : * BAC Mécanique. * Lecture et compréhension des schémas mécaniques. * Organisé, méthodique, soigneux. * Une expérience en montage d'élément machine est requise. Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - 13ème mois - Carte tickets restaurant - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si cette mission vous plait, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera. Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job. Intéressé.e ? Postulez où n'hésitez pas à nous contacter au ##.##.##.##.## pour plus de précisions.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Notre agence Adéquat Rumilly recrute un ou une Technicien Câbleur F/H pour une mission longue durée situé à Alby sur Chéran pour un client spécialisé en soudage par faisceau d'électrons. Vos futures missions : * Monter la structure et le contenu des tiroirs électroniques à partir de schéma de câblage. * Réaliser le montage et câblage des blocs haute tension (y compris les câbles haute tension). * Réaliser le câblage des armoires électriques, du pupitre de supervision suivant les plans électriques. * Réaliser le montage et le câblage électrique et pneumatique de la machine. * En suppléance du chef d'atelier, suivre les OF, assurer les relations avec les sous-traitants, les réunions de production. * Participer à l'installation des machines et rétrofits chez les clients. Le Profil Adéquat : * BAC Electrotechnique. * Lecture et compréhension des schémas électriques. * Organisé, méthodique, soigneux. * Une expérience en montage et câblage d'élément machine est requise. Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - 13ème mois, RTT, Titre-restaurant, accord d'intéressement - Carte tickets restaurant - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si cette mission vous plait, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera. Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence et nous serons ravis de répondre à vos questions.##.##.##.##.##
Notre agence Adéquat recrute un ou une Technicien de Maintenance Préventive Itinérant F/H pour un CDI situé à Alby S/ Chéran (74 540) pour un client spécialisé en soudage par faisceau d'électrons. Vos futures missions : * Vérifier l'état de la machine avant intervention (cordon de test de soudage). * Réaliser l'entretien et l'étalonnage des machines sur site ou sur site client. * Remettre en configuration la machine et réaliser un cordon de test de soudage. * Réaliser les comptes-rendus d'intervention. * Participer au montage et à l'installation des machines dans le respect de la qualité, des délais et des coûts sur le site client à moyen terme. * Garantir la remontée des informations au client et en interne dans un souci permanent de satisfaction des besoins du client. * Former les utilisateurs finaux à la maintenance des machines. * Se maintenir informé des évolutions des produits de l'entreprise. * Réaliser et mettre à jour l'ensemble de la documentation maintenance machine et administrative. Le Profil Adéquat : * BTS Maintenance des systèmes de production / BTS Electrotechnique ou expérience équivalente. * Connaissances dans les domaines de l'électronique, l'électrique, l'automatisme et l'informatique industriel sont un plus. * Maîtrise des outils informatiques. * Anglais, niveau A2. * Bon relationnel Sens de la communication Pédagogie Adaptation. * Curiosité, rigueur. * Permis B obligatoire. Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - 13ème mois, RTT, Titre-restaurant, Prime de déplacement, Accord d'intéressement, horaires variables - Carte tickets restaurant - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si cette mission vous plait, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera. Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence et nous serons ravis de répondre à vos questions : ##.##.##.##.##
Le Service Intégré d'Accueil et d'Orientation (SIAO) 74 est une plateforme dont l'activité intègre plusieurs pôles : le pôle Veille Sociale, le pôle urgence, le pôle Accompagnement vers le Logement, des Missions Transversales. L'objectif est de trouver des solutions d'hébergement pour divers publics en fonction de la situation de la personne. Le SIAO 74 établissement de la Croix-Rouge française, recrute : un travailleur social / coordinateur référent de parcours (F/H/X) La finalité du poste est de coordonner le travail des acteurs de l'hébergement et du logement accompagné régulé par le SIAO 74. L'objectif est de veiller à recenser l'ensemble des besoins et des demandes en terme d'hébergement. Le coordinateur/trice s'assure que chaque usager bénéficie d'une orientation la plus adaptée à sa situation et à ses besoins jusqu'à la stabilisation de la situation. Au sein d'une équipe de 4 coordinateurs, les missions sont les suivantes : - Traiter les demandes d'hébergement sur le logiciel et réaliser les orientations en s'appuyant sur l'évaluation et la préconisation de l'usager - Veiller à la continuité du parcours résidentiel : réexaminer les demandes actualisées et les mises à jour, réguler les places vacantes en fonction des candidatures - Recenser et définir le parc d'hébergement, de logements et de dispositifs d'accompagnements - Préparer et participer aux différentes commissions (CDET,COMED,CCPAPEX etc) - Gérer les suivis des hébergements des personnes reconnues prioritaires DAHO -Participer aux réunions interne et externe au SIAO 74, répondre aux appels téléphonique - Former les partenaires au logiciel Horaire en journée du lundi au vendredi - 39h semaine (acquisition de RTT) CDD jusqu'au 31/12/2026 Formation en interne sur le poste et sur le logiciel SI SIAO Voitures de service mises à disposition pour les déplacements Divers avantages (mutuelle, prévoyance, CSE, prime de fin d'année) Congés pris en alternance avec l'équipe Télétravail possible après la formation sur le poste
NOTRE ENTREPRISE Rejoignez l'aventure Alpha-3i ! Nous recherchons actuellement un Technicien support applicatif pour notre solution informatique de gestion des temps et des activités. Chez Alpha-3i, nous proposons depuis plus de 25 ans des solutions logicielles et matérielles dans 3 domaines : - Le pilotage de production (MES) - La gestion des temps et des activités (GTA) - Le contrôle des accès Nous travaillons avec des entreprises telles que Carrefour, Groupe Albert, Jean Lain Mobilités et Berry Superfos. Aujourd'hui, notre solution GTA c'est 20 000 salariés gérés sur nos serveurs Cloud et 1 000 badgeuses installées. Nous vous proposons un environnement de travail stimulant, convivial et bienveillant dans lequel de belles évolutions sont possibles. Vous serez accompagné dans votre intégration et dans la construction de votre parcours. Chez Alpha-3i, nous privilégions la proximité avec nos collaborateurs tout comme nos clients pour construire des relations de confiance. En nous rejoignant, vous intégrez une équipe de plus de 70 collaborateurs, tous engagés dans la réussite de leurs projets. LE POSTE ET SES MISSIONS : Au sein de l'équipe dédiée à notre solution Cimag Présence, vous assistez les Chefs de projet dans leurs missions et vous assurez le support pour nos clients Saas. Dans ce cadre, vos missions principales sont les suivantes : - Participer au paramétrage des projets (intégration du personnel et des soldes de compteur, modification des tables de paramétrage, gestion des utilisateurs et groupes de validation, etc.) - Assister le client au démarrage - Former les utilisateurs - Répondre aux demandes transmises par téléphone ou par mail - Diagnostiquer et corriger les incidents dans le respect des méthodes établies - Garantir la relation et la satisfaction client - Qualifier les nouvelles fonctionnalités et règles - Vérifier la qualité des livrables - Documenter les procédures - Remonter les dysfonctionnements Ce poste implique des déplacements occasionnels en France. VOTRE PROFIL : Vous avez une première expérience dans le domaine de la paie ou de l'administration du personnel. Vous avez un esprit logique et une appétence pour le développement informatique. Vous maîtrisez Excel. Vous êtes organisé, méthodique et rigoureux. Au-delà de ces critères, nous recherchons une personne curieuse, investie et proactive qui s'inscrit dans notre projet. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : - Poste à pourvoir dès que possible - Rémunération selon profil + participation + prime vacances - Mutuelle d'entreprise prise en charge à 95% - RTT - Charte télétravail en vigueur - Carte titres-restaurant - Forfait mobilité durable - Équipe jeune, dynamique et solidaire - Locaux entre Annecy et Aix-les-Bains, entre lacs et montagnes Prêt pour une nouvelle aventure ? Nous avons hâte de vous rencontrer !
**POSTE NON LOGE*** Pizzeria en pleine expansion à Alby sur Chéran -couverts sur place et pizzas à emporter -étalage à la main, cuisson au feu de bois, produits frais exclusivement -poste en coupure du mardi au samedi soir (samedi midi non travaillé). Vous intégrerez une équipe de passionnés qui ont à coeur de servir des produits de qualité Si vous aimez la cuisine sans être formé à la pizza, NOUS NOUS CHARGERONS DE VOUS FORMER.
Entreprise familiale qui se développe grâce à un savoir faire et une passion de la pizza. Père et fille détiennent des titres de champions de la pizza, notamment, Championne du monde 2022 à Rome en pizza classique.
En tant que Technicien(ne) qualité, vous serez chargé(e) d'assurer la conformité des pièces produites en interne et par des sous-traitants. Vous devrez assurer un contrôle des pièces adapté au contexte clients en respectant les délais impartis. Vos missions principales seront : - Réaliser les contrôles d'entrée et en cours de production (dimensionnels, capabilités, ponctuels ou ciblés). - Rédiger les rapports qualité, gammes de contrôle et défauthèques. - Analyser les non-conformités et réclamations clients, rechercher les causes et suivre les actions correctives (8D, dérogations). - Participer aux dossiers qualité type PPAP. - Sensibiliser et accompagner les équipes de production à l'auto-contrôle. - Gérer et suivre les moyens de contrôle (qualification, vérifications périodiques). - Assurer un reporting régulier à votre responsable et proposer des améliorations. PROFIL - Formation technique en Qualité / Métrologie ou équivalent. - Expérience réussie en contrôle qualité dans l'industrie (plasturgie et/ou usinage apprécié). - Maîtrise des outils qualité : PPAP, capabilités, 8D. - Compétence en métrologie et maîtrise des moyens de contrôle (machine optique, palpeurs.). - Rigueur, pédagogie et sens du relationnel pour travailler en équipe et sur le terrain. - Anglais professionnel. CONDITIONS Poste en CDI, basé près d'Annecy (74) Rémunération à convenir en fonction de l'expérience Prime de 13ème mois + intéressement + participation+ mutuelle +tickets restaurant+ chèques vacances
Avec plus de 3000 employés dans le monde, le groupe ARRK est un acteur majeur du développement produit. Sa filiale ARRK LCO Protomoule (13M€, 60 personnes), située à proximité d Annecy, est le leader français du prototypage. Elle intervient sur la plupart des secteurs d activités (cosmétique, automobile, sport, médical, ). Pour poursuivre notre développement, nous recherchons un(e) logisticien(ne) Magasinier(e).
Dans le cadre de la saison touristique, nos campings situés à Lathuile recherchent un(e) réceptionniste bilingue français/anglais pour renforcer leur équipe d’accueil. Vos missions : - Accueillir chaleureusement la clientèle française et internationale - Gérer les arrivées et départs (check-in / check-out) - Prendre et suivre les réservations (téléphone, e-mail, sur place) - Informer les clients sur le camping, les services et les activités locales - Encaisser les paiements et assurer la gestion administrative de la réception - Veiller à la satisfaction des clients tout au long de leur séjour Contrats : 1 personne d'avril à septembre 2 personnes juillet et Aout Nous offrons : - Un cadre de travail agréable au cœur de la région d’Annecy - Une équipe dynamique et conviviale - Une expérience enrichissante dans le secteur du tourisme Pour postuler : merci d’envoyer votre CV et lettre de motivation.- Maîtrise du français et de l’anglais indispensable (une autre langue est un plus) - Sens de l’accueil, sourire et excellent relationnel - Organisation, autonomie et rigueur - À l’aise avec l’outil informatique - Une première expérience en réception ou en hôtellerie de plein air est appréciée
Depuis 1985, le groupe Campings Annecy met l’humain avant tout, offrant une expérience conviviale et chaleureuse au cœur d’une nature préservée. Situés près du lac et des montagnes, nos campings privilégient l’authenticité et le contact avec nos visiteurs. Ici, l’accueil est personnalisé et les services de qualité sont au centre de chaque attention.
Être Personnel d'accueil / réceptionniste chez Sandaya Vous aimez rencontrer de nouvelles personnes ? Aidez-les à réussir leurs vacances ! Votre mission si vous l’acceptez : devenir Personnel d'accueil / réceptionniste dans notre camping. Une aventure pas comme les autres C’est vous qui faites entrer nos clients dans l’univers Sandaya. Ensuite vous les accompagnez pour que leurs vacances soient réussies. Pendant votre mission - Vous êtes en charge de l’accueil et du départ des clients français et internationaux. - Vous leur apportez toutes les informations sur le camping et leur séjour. - Vous êtes le premier contact téléphonique pour renseigner ou rassurer. - Vous faites la promotion de nos services pour proposer une expérience inoubliable. - Vous vous occupez également des encaissements. Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d’une équipe soudée ! La possibilité d'être logé au sein de notre camping !Dans votre vie de tous les jours - on dit souvent de vous que vous êtes accueillant(e) ; - votre bonne humeur est contagieuse et le sourire votre marque de fabrique ; - vous êtes polyvalent(e) et même un peu commercial(e) ; - vous êtes attentionné(e) et avez le sens du détail. Et côté compétences - vous avez un BTS Tourisme ou hôtellerie ; - « You speak English very well » et peut-être aussi le Deutsch ou l’Español. Le + Vous avez déjà été réceptionniste et la maitrise d'un logiciel de réservation (PMS) est un gros plus Entrez dans l’aventure ! Prêt(e) à relever la mission ? Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Vos compétences, votre unicité : c’est tout ce qui compte pour nous. Chez Sandaya, nous nous engageons pour l’égalité , l’inclusion et une vraie diversité . Postulez et intégrez une équipe qui célèbre vos forces. Bon à savoir - Une forte valeur RSE: plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière achat matériel et vélo électrique, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%, formation et réparation au vélo); - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l’autre, excellence, audace et travail d’équipe. Poste à pourvoir d'avril à octobre
Rejoindre Sandaya, c’est avant tout participer à une aventure humaine. Nos sites d’exception haut de gamme sont situés en France et en Europe. Mer, océan, campagne ou montagne, il y en a pour tous les goûts. L’expérience est au cœur du développement de Sandaya : celle des clients, bien sûr, mais aussi la vôtre, en tant que futur(e) collaborateur/collaboratrice. Seule condition, avoir envie de devenir ambassadeur d'aventures !
Description du poste : Notre élégante demeure La Maison bleue, située sur la rive Est du lac d'Annecy, vous propose un cadre exceptionnel sur un site naturel remarquable. Un des rares hôtels 5 étoiles Relais & Châteaux d'Annecy, il est composé de 11 chambres dont deux suites familiales avec vue sur le lac. Vous intégrerez une entreprise familiale ou l'humain est au cœur de notre management. Il est essentiel de fidéliser nos équipes, cela permet de valoriser chaque personne ayant démontré sa valeur dans la maison et souhaitant continuer d'y évoluer. Il est toujours très plaisant de promouvoir les nouveaux talents et leur confier de plus grandes responsabilités. La maison est ainsi très engagée dans la valorisation des métiers de l'hospitalité et de la table, et cela se traduit par une implication forte dans la transmission des savoir-faire. Dans le cadre de notre politique d'inclusion, nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts à compétences égales.***En tant que commis de salle, vos différentes taches seront : * Seconder votre Chef de rang pour assurer efficacement les services du déjeuner et du diner. * Assurer le bon déroulement du service et le bon déroulement des tâches de MEP quotidiennes. * Organiser et entretenir les offices avant et après chaque service * Respecter les consignes du Chef de Rang * Servir les clients, et exécuter des tâches de soutien au service * Vous serez à l'écoute d'une clientèle française et internationale. Vous contribuerez à la satisfaction globale des clients * Respecter les engagements envers l'environnement.***Vous êtes sérieux, assidu et ambitieux. Désireux de rejoindre une maison en pleine expansion et souhaitez grandir et évoluer à nos côtés. * Votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre expérience des relations clients sont vos atouts. * Votre maitrise de l'anglais correspond aux critères hôteliers * Vous avez un très bon relationnel et vous êtes souriant(e) * Vous avez envie de vivre une nouvelle aventure humaine et professionnelle, n'attendez plus, postulez, nous serons ravies de collaborer prochainement avec vous. Nos avantages :***Vous avez la possibilité en fonction des places restantes d'être logés à proximité (maximum 15 à 20 min à vélo) * Pour le personnel logé, des machines à laver et sèche-linge sont à disposition au sein de l'établissement * Mutuelle d'entreprise * Horaires de travail en coupure ou possibilité de journée en continu suivant le service * Repas pendant votre journée de travail * Prix préférentiel dans nos deux restaurants * Avantage « Relais Team » pour séjourner à prix modique dans d'autres hôtels Relais & Châteaux du monde entier * Horaires gérés par une pointeuse électronique * Opérations 'Vis ma vie de client' permettant de tester en conditions réelles un diner au restaurant gastronomique * Esprit d'équipe significatif * Contrat CDI 42 h ou autre contrat suivant la demande Date de prise de poste : Aujourd'hui, demain, après-demain, nous savons nous adapter !! / possibilité de faire un essai également.
Implantée à Lathuile, notre client est une entreprise familiale qui intervient principalement sur le bassin annécien sur des chantiers de création, de réhabilitation et d'entretien de jardins. Il recherche un ouvrier polyvalent pour venir en appui à son équipe de paysagistes. Vos missions : - Participation à la conception paysagère - Plantation, entretien des espaces verts - Travaux de maçonnerie paysagère - Aménagement et décoration de bassins Conditions : - Rémunération à définir selon le profil et l'expérience - Prise de poste dès que possible Vous êtes issu.e d'une formation en paysagisme ou vous avez au moins une première expérience en entretien paysager. Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
# Présentation générale Rejoignez Derichebourg Intérim & Recrutement ! Agile, réactif, et adossé à un grand groupe, nous connectons chaque jour des milliers de talents aux bonnes opportunités. Plus de 200 métiers dans tous les secteurs (industrie, logistique, tertiaire, transport, etc.) en intérim, CDD ou CDI. Un accompagnement personnalisé, des missions qui vous ressemblent ! Rejoignez-nous ! --- # Détails du poste Contexte du poste : Nous recherchons un(e) Employé(e) de Restauration pour rejoindre notre équipe dynamique au sein d'une cuisine collective située à St Jorioz. Vous évoluerez dans un environnement convivial, où la qualité du service et la satisfaction des convives sont au coeur de nos priorités. Vos missions : - Préparation et mise en place des entrées, desserts et plats simples selon les consignes. - Service au self et accueil des convives dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Plonge et nettoyage des locaux, du matériel et des ustensiles. - Respect des normes HACCP et des procédures internes. - Participation à la gestion des stocks et au réassort des produits. Profil recherché : - Dynamique, rigoureux(se) et doté(e) d'un bon esprit d'équipe. - Une première expérience en restauration collective est demandée. - Sens du service et respect des règles d'hygiène indispensables.
Poste disponible pour un Préparateur en Pharmacie (H/F) en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) situé à ANNECY (74600 , Auvergne-Rhône-Alpes - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) - Autres activités Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : Nous recrutons actuellement un Employé polyvalent de restauration H/F, en CDI, pour l'un de nos établissements de santé situé à Saint-Jorioz. (74). Vous préparerez environ 80 repas par jour. Vous travaillerez de 6H30-15H45 sur 4 jours/semaine avec 1 WE sur 3 travaillé Nous recrutons actuellement un Employé polyvalent de restauration H/F, en CDI, pour l'un de nos établissements de santé situé à Saint-Jorioz. (74). Vous préparerez environ 80 repas par jour. Vous travaillerez de 6H30-15H45 sur 4 jours/semaine avec 1 WE sur 3 travaillé Description du profil : Nous recrutons actuellement un Employé polyvalent de restauration H/F, en CDI, pour l'un de nos établissements de santé situé à Saint-Jorioz. (74). Vous préparerez environ 80 repas par jour. Vous travaillerez de 6H30-15H45 sur 4 jours/semaine avec 1 WE sur 3 travaillé
Nous recherchons un Opérateur (H/F) pour notre client qui produit des salaisons, des terrines et des saucisses à cuire, dans la plus pure tradition savoyarde. Toujours dans l'esprit savoyard vous pourrez déguster à vos pauses de la charcuterie ! Vos missions : - Vous effectuez le suivi de production. - Vous récupérez le produit finit et le contrôlez. - Vous conditionnez le produit. - Vous réceptionnez des matières premières et produits élaborés. Horaires de journée (6h-16h). Taux horaire SMIC. Vous êtes dynamique et vous faite preuve de polyvalence. Vous avez déjà évolué dans un environnement de production alimentaire. Poste basé à Doussard (74210). Vous pensez être fait pour ce poste N'hésitez plus, postulez à cette annonce. Rejoignez Fiderim votre agence d'emploi local ! Agence située au 10 ter Avenue de Genève - ANNECY
Rejoignez une entreprise spécialisée dans la fabrication d’objets de luxe, reconnue pour son exigence de qualité et son savoir-faire artisanal dans le travail des matières haut de gamme. Nous recherchons une Opérateurrice Polissage (H/F) pour renforcer l’équipe de production. Vos missions principales : - Vous préparez les pièces à polir en vérifiant leur conformité et en vous assurant qu’elles soient propres et exemptes de défauts. - Vous sélectionnez les outils et abrasifs adaptés selon le matériau et le niveau de finition attendu. - Vous réalisez le polissage des pièces à l’aide de machines dédiées (meules, disques ou bandes abrasives) afin d’obtenir un rendu lisse et brillant. - Vous effectuez un contrôle qualité régulier tout au long du processus afin de garantir le respect des standards exigés. - Vous ajustez vos méthodes et outils en fonction des résultats observés. - Vous assurez l’entretien et le nettoyage des équipements de polissage. - Vous renseignez les documents de suivi de production, de contrôle qualité et de traçabilité. Ce poste est basé à Faverges (74210) Vos horaires : à définir selon l’organisation de l’atelier. Votre rémunération : à définir selon profil et expérience. Les avantages : ️ Un environnement de travail soigné et exigeant Poste technique au cœur de la fabrication de produits haut de gamme. ✨ Un savoir-faire valorisant Participation directe à la qualité et à la finition de pièces destinées au secteur du luxe. Un cadre structuré Respect des procédures, travail minutieux et esprit d’équipe.Vous êtes minutieuxse, rigoureuxse et attentifve aux détails. Vous appréciez le travail manuel et les environnements exigeants en matière de qualité. Une première expérience en polissage, finition ou en industrie de précision est un plus, mais les profils motivés et soigneux sont étudiés. Si vous vous reconnaissez dans la description de ce profil, alors n’attendez plus et postulez ! Nous vous recontacterons au plus vite. Chez RM INTERIM, le process de recrutement est simple : postulez en un clic. Votre profil correspond ? Une consultante vous contactera sous 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
RM Interim Annecy – Votre Partenaire Emploi au cœur des 2 Savoie ! ️ Ici, ça bouge ! Chaque jour, notre équipe diffuse des offres d’emploi à pourvoir dans des secteurs variés : BTP – Industrie – Logistique & Transport – Tertiaire – Santé. Nous vous proposons tous types de contrats : Interim, CDD, CDI. Vous choisissez ce qui vous convient le mieux ✅ ! Et surtout, nous sommes à votre écoute pour vous guider vers LE poste qui vous correspond. Chez RM Interim, tout est simple et rapide...
Votre mission principale : Guidez votre équipe vers un commerce autrement Prenez les rênes de l'accueil et de la ligne de caisses ! Votre implication et votre sens du management vous permettent de fédérer vos collaborateurs autour d’objectifs stimulants et des valeurs humaines plus fortes. Gestion de l’accueil clients / Organisation des services proposés par le point de vente Management de l’équipe Gestion des flux financiers (coffres, approvisionnement des caisses, gestion des fonds, suivi) Analyse des indicateurs et mise en œuvre de plans d’actions / Fidélisation des clients par un accueil de qualité / Partage de l’esprit “Commerçants autrement” Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Attentifs à vos objectifs et à votre équipe, nous partageons votre ambition : c’est pourquoi nous vous aidons à progresser à votre propre rythme. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de manager caisses accueil, suivez le lien -> https://urlr.me/KrJ8Y Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes… Organisé et polyvalent, vous savez gérer plusieurs opérations de front Un manager dans l’âme, vous pratiquez l’écoute et la bienveillance au quotidien Souriant, vous avez d’excellentes qualités relationnelles et le sens du service client Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Vous, qui voulez… Encourager votre équipe à progresser et se dépasser Établir une véritable relation de confiance avec nos clients Grandir au sein d’un magasin dont vous êtes fier Et nous, alors ? Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c’est ça, être Commerçants autrement. Découvrez ce que l’on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Autres avantages financiers selon ancienneté Autorisations d’absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
Agent(e) de ménage – Hébergements de camping Tu aimes le travail bien fait, l’air du grand air et la satisfaction de voir un hébergement impeccable ? Rejoins notre équipe pour la saison ! Implantés dans un cadre enchanteur de trois hectares en pleine nature, le camping dispose de 118 mobil-homes / chalets. ✨ Ta mission : Au sein du camping, tu participeras à la préparation et à l’entretien des hébergements pour offrir à nos vacanciers un séjour tout confort. Tes principales missions : - Nettoyer et remettre en ordre les mobil-homes, chalets ou tentes lodge - Vérifier le matériel et signaler les petits besoins de maintenance - Appliquer les consignes d’hygiène et de sécurité - Travailler main dans la main avec une équipe dynamique et souriante Ce qu’on t’offre : - Un cadre de travail exceptionnel au bord du lac - Une ambiance conviviale et une équipe soudée - Une rémunération compétitive + mutuelle entreprise offerte - Un logement possible sur place en mobil home partagé - Animaux interdits - Une saison riche en souvenirs et en rencontres - Contrat du 02/03/2026 au 02/10/2026 Pour postuler : envoie ton CV + lettre de motivationTon profil : - Tu es rigoureux(se), efficace et tu aimes quand tout est nickel - Tu as le sens du détail et apprécies le travail en équipe - Une première expérience dans le ménage ou l’hôtellerie de plein air, c’est un plus - Allaise avec les apllications (Compagnon)
Ton Rôle : Tu es passionnée par l’animation, l’esprit d’équipe et le contact humain ? ♀️ Rejoins l’équipe du Camping Yelloh! Village Les Fontaines à Lathuile, au bord du magnifique lac d’Annecy ️ Nous recherchons notre Responsable Animation pour orchestrer la saison estivale 2026 Ton objectif : créer une ambiance inoubliable, encadrer une équipe motivée et proposer des activités fun et variées pour petits et grands ✨ Tes missions : Conception et mise en œuvre du projet d’animation - Élaborer le planning hebdomadaire d’animations pour tous les publics (enfants , ados , adultes ). - Proposer des activités variées : sportives , ludiques , culturelles , manuelles , soirées à thème , spectacles … - Adapter les animations selon la clientèle et la saison. - Garantir la qualité, la sécurité et la convivialité des activités Coordination et management de l’équipe d’animation - Former et encadrer une équipe de 2 à 8 animateurs - Organiser les plannings et superviser la mise en place des activités ️ - Fédérer l’équipe autour d’un esprit positif, dynamique et professionnel - Participer activement aux animations pour créer cohésion et proximité avec les vacanciers ⚙️ Gestion logistique et matérielle - Gérer le matériel d’animation, la sonorisation, les décors et les équipements sportifs - Veiller au bon état et à la disponibilité des installations - Anticiper les besoins et achats liés aux activités Communication et satisfaction client - Promouvoir les animations auprès des campeurs : affichage, micro, réseaux sociaux, application mobile - Recueillir les retours des vacanciers et ajuster la programmation - Contribuer à une ambiance conviviale et au bon vivre-ensemble du camping - Représenter la direction lors des événements Rythme de travail : - 35h en basse saison (animations surtout les week-ends et jours fériés, 2 jours de repos en semaine) - 39h en haute saison (animations 6j/7, fin des activités vers 22h30/23h au plus tard, 1,5 jour de repos le samedi et dimanche matin) ⚠️ Attention : Les candidatures sans expérience, non disponibles aux dates demandées ou sans anglais ne seront pas étudiées. Nous t’offrons : - Un cadre de travail exceptionnel au bord du lac - Une ambiance conviviale et une équipe soudée - Une rémunération compétitive + mutuelle entreprise offerte - Logement possible sur place en mobil-home partagé ( animaux non autorisés) - Une saison riche en souvenirs, rencontres et fous rires Contrat saisonnier : - 35h (avril, mai, juin, septembre) - 39h (juillet et août) ️ Du 07/04/2026 au 19/09/2026 Pour postuler : Envoie ton CV + lettre de motivation à notre équipeTon profil : Expérience en animation touristique et en encadrement d’équipe ⚡ Dynamique, créatifve, souriante et organisée À l’aise au micro et en public, tu sais captiver ton audience Anglais parlé obligatoire (une autre langue est un vrai plus !) Disponible d’avril à septembre pour vivre une saison exceptionnelle au bord du lac
Agent hôtelier – EHPAD (H/F) Saint-Jorioz – Bassin du lac d’Annecy Chez Temporis Annecy, nous recrutons pour l’un de nos clients du secteur public un(e) agent hôtelier pour intervenir au sein d’un EHPAD situé dans un cadre naturel privilégié, entre lac et montagnes Si tu es sensible au bien-être des personnes âgées, que tu aimes le travail utile et en équipe, ce poste a du sens. Tes missions au quotidien Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, tu assures : Le bionettoyage des chambres Le bionettoyage des parties communes L’aide au service des repas La gestion des stocks de produits d’entretien La traçabilité et le respect strict des protocoles d’hygiène Ton profil Rigoureux(se), organisé(e) et consciencieux(se) Capable de prioriser tes tâches et de t’adapter aux imprévus À l’aise avec le travail en équipe Discrétion professionnelle et sens des responsabilités Soucieux(se) de la continuité du service (transmissions, gestion des absences) Une première expérience en EHPAD ou en milieu hospitalier est un plus Conditions proposées CDD à temps plein (100 %) ou temps partiel (80 %) Poste à pourvoir à compter du 01/01/2026 35h/semaine – travail en journée Travail un week-end sur deux, par roulement Travail les week-ends et jours fériés Rémunération & avantages Salaire brut mensuel : 2 190 € sur 12 mois Primes Envie de rejoindre une équipe bienveillante et engagée au service des résidents ? Postule dès maintenant ou viens échanger avec nous à l’agence Temporis Annecy — on sera ravis de te rencontrer
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Notre client est une entreprise spécialisée dans les travaux d'électricité en milieu tertiaire et bâtiment, implantée localement depuis plusieurs années et reconnue pour la qualité de ses prestations. Dans le cadre de son développement, elle recherche un.e Électricien.ne Tertiaire afin de renforcer ses équipes. Vous intervenez sur des chantiers neufs ou en rénovation, principalement dans le secteur tertiaire (bureaux, commerces, bâtiments publics). En lien direct avec le chef de chantier, vous êtes garant.e de la bonne exécution des installations électriques dans le respect des normes en vigueur et des délais impartis. Vos missions : - Tirage de câbles et passage de gaines - Pose et raccordement d'appareillages électriques (prises, interrupteurs, éclairage) - Mise en place d'armoires et de tableaux électriques - Lecture et interprétation de plans et schémas électriques - Réalisation de tests et de contrôles pour assurer la conformité des installations - Dépannage et maintenance sur installations existantes selon les besoins - Application des règles de sécurité sur le chantier Localisation : Dépôt basé à Allèves, déplacements quotidiens sur les chantiers locaux Rémunération : Selon profil et expérience, grille du BTP Horaires de travail : Temps plein, du lundi au vendredi Avantages : Intégrer une structure à taille humaine, missions variées, autonomie sur chantiers et matériel de qualité à disposition Vous avez une formation en électricité de type CAP, BEP ou Bac Pro, et vous justifiez d'une première expérience réussie dans le domaine tertiaire. Vous maîtrisez la lecture de plans et vous savez travailler en autonomie. Vous êtes rigoureux.se, organisé.e et vous aimez travailler en équipe. Vous avez le sens des responsabilités et vous veillez à la sécurité sur vos interventions. Votre implication et votre savoir-faire seront des atouts majeurs pour réussir à ce poste. Chez Fidérim le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic. Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel. Vous vous retrouvez dans cette annonce ? N'hésitez plus, postulez ! Rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local. Votre équipe vous attend du lundi au vendredi, de 08h à 12h et de 14h à 18h. FIDERIM RUMILLY Immeuble Nouvel R - 7 rue de l'industrie 74150 RUMILLY
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Educateur(trice) de Jeunes Enfants, vous participez activement à l'élaboration et au déploiement du projet pédagogique. Vous organisez un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents, en veillant à leur bien-être et en animant des activités adaptées. Vous accompagnez les familles et favorisez la cohésion de l'équipe. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, natureVous pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Notre client est spécialisé dans les espaces verts et travaille principalement avec une clientèle privé exigeante. Les chantiers se situent principalement sur les rives du Lac d'Annecy. Vous serez en charge de travaux d'entretien des espaces (taille d'arbuste et tonte) mais vous pouvez également être amené.e à effectuer des travaux de création telles que de la plantation, de la pose de gazon, de l'installation de clôtures. Le poste est à pourvoir au départ de Doussard et votre rémunération sera à déterminer en fonction de votre expérience et de votre degré d'autonomie. Vous bénéficiez également de panier repas et d'une indemnité de déplacement. Vous êtes titulaire d'un diplôme ou d'une certification en aménagement paysager, horticulture ou dans un domaine connexe. Une expérience préalable dans le domaine de l'aménagement paysager, de préférence avec une expérience pratique dans la création et l'entretien d'espaces verts, serait un atout supplémentaire. Vous maîtrisez les techniques de plantation, de taille et d'engazonnement. Vous êtes capable à la fois de travailler efficacement en équipe, sous la supervision d'un·e chef·fe d'équipe ou d'un·e architecte paysagiste, et de travailler de manière autonome tout en respectant les directives données. Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à SEVRIER pour 6 heures de travail par semaine pour garder 1 enfant, 1 an. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, jeux, toilette, activités. Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Devenez baby-sitter à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste du baby-sitting à domicile sur ANNECY et sa région. Notre agence : 52 rue Sommeiller 74000 ANNECY. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un emploi retraité. Un emploi régulier de baby-sitter à temps partiel toute l'année scolaire.
Nous rejoindre, c’est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d’un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu’Educateur(trice) de Jeunes Enfants, vous participez activement à l'élaboration et au déploiement du projet pédagogique. Vous organisez un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents, en veillant à leur bien-être et en animant des activités adaptées. Vous accompagnez les familles et favorisez la cohésion de l'équipe. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature …). Vous pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c’est ce que vous avez envie de faire en équipe !Profil requis :Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d’Educateur de Jeunes Enfants (EJE). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d’attractivité …), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), -- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, … - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié Et la liste n’est pas exhaustive ! Vous l’avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entrepris...
Je recherche un baby-sitter pour une soirée ponctuelle le 31 décembre à veyrier-du-lac. - 4 enfants autonomes (entre 10 et 13 ansans) - horaires : 20h00 - 03h00 environ - supervision calme - retour autonome (pas de transport à prévoir) une rémunération majorée sera proposée pour le réveillon. si vous êtes intéressé, merci de faire connaître votre disponibilité.
Votre mission principale : Assurer la stabilité financière du magasin et mettre en œuvre la politique RH en respectant les processus clés du magasin. Les chiffres n'ont pas de secret pour vous ! Vous réalisez l'ensemble des travaux comptables du magasin tout en respectant les délais et les règles comptables en vigueur. Vous œuvrez pour la mise en œuvre des décisions stratégiques RH en lien avec le développement du magasin. - Tenue de la comptabilité courante (saisie comptable, suivi fournisseurs et compte clients, lettrage,...) - Assurer le suivi les indicateurs de gestion et des mouvements financiers: contrôle des conditions fournisseurs, des marges mensuelles, compte d'exploitation des rayons, comptabilité clients. - Gestion de la paie / Déclarations sociales et fiscales / Facturation / Traitement des flux bancaires. - Assurer la conformité des normes comptables et obligations fiscales. - Collaborer avec les auditeurs externes. - Piloter la gestion administrative du personnel dans le respect des dispositions légales et conventionnelles : contrats, avenants, arrêts de travail, paie, mutuelle... Rejoignez une entreprise à taille humaine où l'humain compte vraiment ! Travailler chez nous, c'est rejoindre une équipe soudée, à l'écoute, où le respect et la bienveillance ne sont pas que des mots. C'est aussi évoluer dans un environnement dynamique, où l'on avance ensemble et où chaque initiative est valorisée. Si vous recherchez une entreprise qui allie esprit familial, valeurs fortes et ambition partagée, alors vous êtes au bon endroit. Venez apporter votre énergie et construire avec nous la réussite de demain ! Contrat : CDI Temps plein Service : Administratif Expérience : Au moins 2 ans d'expérience Niveau d'étude : BTS, Bac+2 Salaire minimum : 2500 Salaire maximum : 2800 Type de salaire : Mensuel Brut (EUR) Chez Super U, tout commence avec vousVous, qui êtes... - Autonome et minutieux, vous gérezplusieurs opérations de front. - Enthousiaste, vous savez communiquertant avec les prestataires extérieurs qu'avec les collaborateurs. - Expérimenté dans les techniquescomptables, les méthodes d'analyse financières, ainsi que les logicielsinformatiques. - Doué pour le relationnel, l'écoute et le conseil sontvos principales qualités. - Diplômé en comptabilité d'un niveau bac +2ou doté d'une expérience sur un poste équivalent. Vous, qui voulez... - Encourager l'innovation et l'évolutionde votre environnement professionnel - Concilier bienveillance et efficacité pour le bien descollaborateurs Et nous, alors ? Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, êtreCommerçants autrement. Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouirà nos côtés. - Primeannuelle - PrimePPV - Mutuelle - Autres avantages financiers selonancienneté - Pause de 5% du temps de travailrémunérée - Autorisations d'absences pour événementsfamiliaux
Bonjour ! Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, entreprise de Travaux Publics basée à Alby-sur-Chéran (74), un(e) Chargé(e) d'études de prix TP VRD Le poste : En lien avec la Direction Etudes et commerciale et sous la responsabilité du Directeur de Région, vous intervenez dans la réalisation des études de prix dans le cadre d'appels d'offres publics et privés pour des chantiers de terrassements, travaux de montagne et de rivières et ponctuellement de VRD, canalisations. Ainsi, vos missions seront les suivantes : Vous concevez les solutions techniques et commerciales, consultez les fournisseurs et déterminez les moyens humains et matériels nécessaires à la réalisation du projet. Vous réfléchissez à des solutions qui permettent d'optimiser les coûts et de faire la différence technique par rapport à nos concurrents. Vous rédigez également le mémoire technique ainsi que les différentes pièces administratives du projet avec l'appui d'une assistante. Vous transmettez le dossier aux équipes travaux. Liste non exhaustive Par ailleurs, vous êtes en veille constante de l'actualité commerciale et des évolutions techniques, et restez ainsi informé de l'évolution du marché sur votre secteur. Vous êtes susceptibles d'être en contact avec les clients de l'Agence. Profil recherché : De formation Bac +3 ou Ingénieur dans le domaine des Travaux Publics, vous possédez une expérience réussie de 3 ans minimum dans le secteur des TP sur le type d'affaires que mon client traite : terrassements, travaux de montagne (retenue collinaire, réseaux neige de culture, piste de ski, remontées mécaniques, ...) ou de rivières (restauration, renaturation, confortement de berges, seuils, ...). Il est possible d'intervenir ponctuellement sur des projets de réseaux EP/EU/Assainissement voir de VRD.
LTd
Notre client, établi à Saint-Jorioz, est une entreprise spécialisée dans les travaux d'aménagement paysager. En tant qu'ouvrier paysagiste, vous serez chargé.e de diverses tâches de création et d'entretien. Vos responsabilités comprendront la plantation d'arbres, la réalisation de semis, ainsi que la pose de gazon en plaques. De plus, vous serez amené.e à conduire des engins tels que des remorques et des pelles mécaniques. Le poste est à pourvoir dans la région de Saint-Jorioz, avec un horaire de travail en journée sur une base de 39 heures par semaine. La rémunération sera déterminée en fonction de votre niveau de formation et de votre expérience professionnelle. Si vous êtes passionné.e par l'aménagement paysager et que vous recherchez une opportunité excitante pour développer vos compétences, nous serions ravi.e.s de vous rencontrer ! Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
En bref : Gestionnaire Planification de Production H/F Faverges (74) – Intérim – 35 à 45 k€ brut/an Adsearch Industrie & Ingénierie recrute pour son client, groupe industriel international reconnu dans le domaine des solutions mécatroniques, un Coordinateur Planification & Gestion de Production H/F dans le cadre d’une mission d’intérim à Faverges (74). Vos missions Rattaché(e) au responsable du service, vous intervenez au cœur de la chaîne industrielle et êtes garant(e) de la cohérence entre la demande client, la capacité de production et les flux composants. À ce titre, vous êtes en charge de : * Piloter la planification de production via le système MRP * Traiter les messages d’exception issus de l’ERP * Animer le Plan Directeur de Production (PDP) sur votre périmètre * Ajuster la charge en fonction des capacités ateliers * Identifier, analyser et réduire les ruptures d’approvisionnement * Optimiser les niveaux de stocks (composants et produits finis) * Suivre les indicateurs de performance, notamment le taux de service clients * Gérer des commandes clients sensibles (qualité, délais) * Participer au processus Plan Industriel et Commercial (PIC) * Paramétrer et fiabiliser les données de gestion de production (MRP) * Accompagner les utilisateurs et diffuser les bonnes pratiques * Contribuer à l’amélioration continue des flux industriels et des outils
Je recherche une personne de confiance, douce et bienveillante pour accompagner mes deux enfants de 8 et 10 ans durant le repas du midi (11h30-13h30). cela inclut la récupération à l'école primaire de doussard et le partage du repas. si vous êtes intéressé(e), merci de me faire savoir vos disponibilités.
Zanaka Solutions RH, recherche une crèche de 41 berceaux située à Veyrier-du-Lac, un(e) Éducateur / Éducatrice de Jeunes Enfants diplômé(e) d'État en CDI à temps plein (ouvert à un CDD) En collaboration étroite avec la directrice de l'établissement et sous sa responsabilité, vous rejoindrez sur le terrain une équipe professionnelle de la petite enfance. Cette équipe dynamique est composée d'éducateurs de jeunes enfants, d'auxiliaires de puériculture, d'infirmiers, de psychomotriciens et de professionnels titulaires du CAP Petite Enfance. Votre rôle consistera à assurer l'accueil global des jeunes enfants âgés de 3 mois à 3 ans ainsi que de leur famille. Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes : Concevoir et conduire le projet pédagogique de la crèche en accord avec les politiques publiques et le projet éducatif de l'établissement. Proposer des activités pédagogiques et ludiques adaptées au développement global des enfants, en lien avec le projet éducatif. Animer des temps d'éveil pour favoriser l'acquisition de l'autonomie, la sociabilisation et la créativité des enfants. Aménager l'espace de vie de la crèche pour répondre aux besoins individuels de chaque enfant et assurer leur sécurité physique et affective. Contrôler les soins et l'hygiène quotidienne des enfants, en veillant au bien-être de chacun. Accompagner et soutenir la parentalité en créant une relation de confiance avec les familles et en travaillant en partenariat pour la co-construction de projets éducatifs. Concevoir et mettre en œuvre des actions de prévention sur les questions de santé, en collaboration avec les familles et les professionnels de la santé. Effectuer des tâches administratives nécessaires au bon fonctionnement de la crèche et à la gestion des dossiers des enfants. Le projet éducatif du groupe de crèches est centré sur l'enfant et se concrétise par le respect de son rythme et de ses repères. Pour cela, des référents pour chaque petit groupe d'enfants sont mis en place, ainsi que des référents relais pour assurer une continuité dans l'accompagnement individualisé de chaque enfant. L'objectif premier est de favoriser son autonomie et son épanouissement. Conditions d'emploi : - CDI ou CDD à pourvoir immédiatement - Temps plein 35 heures par semaine - Amplitude horaire : du lundi au vendredi de 7h30 à 19h en roulement à raison de 7h travaillées par jour - Rémunération selon expérience, dès 2 000€ brut/mois - Intervention en section par roulement pour le suivi des enfants (par exemple : année 1 petits, année 2 moyens, année 3 grands) Avantages : Une grande importance à la qualité de vie au travail est accordée par le groupe. Dans ce contexte, voici les avantages proposés : Un parcours d'intégration est proposé avec l'accompagnement d'une marraine dédiée Une prime de stabilité pour les collaborateurs sans absence durant le mois, Des congés évolutifs en fonction de l'ancienneté, Des solutions de place en crèche dans les structures du réseau, Une mobilité interne facilitée, Des opportunités d'évolution de poste en interne, Des actions de soutien à la parentalité, Des formations accessibles à tous, sans condition d'ancienneté et certaines durant le temps de travail Des primes de cooptation (si un professionnel conseillé par un collaborateur est recruté par le groupe) En plus de la prise en charge à 50% du titre de transport et de la mutuelle obligatoire d'entreprise (obligations légales de l'employeur). Processus de recrutement : - Votre candidature sera analysée sous 2 jours ouvrés par nos chargés de recrutement - Si votre profil correspond au profil recherché, un entretien avec Sylvie, notre consultante petite enfance (elle même EJE ancienne directrice de crèche) vous sera proposé les jours suivants - Si votre profil est validé par Sylvie, vous rencontrerez ensuite la directrice de la crèche sous quelques jours, en fonction de vos disponibilités Durée globale du processus de recrutement : 2 semaines à partir de l'envoi de votre CV Si ce poste ne correspond pas exactement à ce dont vous rêvez en termes de localisation géographique ou de taille de structure, n'hésitez pas à nous contacter, nous aurons probablement d'autres opportunités en meilleure adéquation avec votre recherche et vos envies ! Toutes nos offres sont consultables sur : https://zanaka-solutions-rh.taleez.com/ Vous êtes impérativement titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur de jeunes enfants et vous avez idéalement une première expérience dans le d
Wild Child, plus qu'une vocation, un état d'esprit ! Wild Child, ce sont des crèches semi-plein-air, qui accueillent des enfants de 10 semaines à 4 ans. Se reconnecter à la nature et découvrir une sensorialité dès le plus jeune âge est notre vision des choses. C'est aussi un organisme de formation qui fait le tour de France pour vous rencontrer, partager nos pratiques et vous former pour les mettre en place dans vos structures. Nous recherchons, pour compléter nos équipes : Une éducatrice de jeunes enfants (EJE), en CDI temps pleins (35h sur 4 jours) sur notre crèche de Servoz dès que possible. Une référente technique et coordinatrice vous accompagnent dans vos missions. Vous serez tuteur d'une alternante pour 3 ans. Vous souhaitez vous engager dans un projet au plus proche du vivant, dans des crèches semi plein-air avec de beaux projets à continuer de développer avec les équipes en place (sorties en forêt, aménagement très wild, potager, poulailler, siestes extérieures .). Vous faites preuves de : - Bienveillance, - D'esprit nature, - D'esprit d'équipe, - D'une adaptabilité. Ce poste est fait pour vous ! Les avantages que nous vous proposons : - Titres restaurant, - Semaine de 4 jours - Rémunération évolutive, - Mutuelle avantageuse, - 6ème semaine de congés payés, - 5 semaines de fermeture par an , - Un cadre de bienveillance et la prise en compte de vos besoins. Plusieurs ouvertures de crèches sont prévues cette fin d'année donc des possibilités de mobilité sur Marnaz, Marignier, Chamonix, Magland, Domancy, Thyez et Servoz... Vous vous reconnaissez dans cette Wild offre ? Ce poste est fait pour vous ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 100,00€ à 2 500,00€ par mois Avantages : * Crèche d'entreprise * Flextime * Garde d'enfants * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Veyrier-du-Lac (74290), de 41 berceaux, recherche son Educateur de jeunes enfants - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Educateur(trice) de Jeunes Enfants, vous participez activement à l'élaboration et au déploiement du projet pédagogique. Vous organisez un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents, en veillant à leur bien-être et en animant des activités adaptées. Vous accompagnez les familles et favorisez la cohésion de l'équipe. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Vous pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants (EJE). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), -- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, . - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
En bref : Technicien Qualité Fournisseurs Électronique H/F – Intérim longue durée – 32 à 38 k€ hors primes – Qualité fournisseurs, électronique La division Industrie & Ingénierie d’Adsearch Alpes recrute pour l’un de ses clients, entreprise technologique en forte croissance évoluant dans un environnement industriel exigeant, un Technicien Qualité Fournisseurs Électronique (H/F) dans le cadre d’une mission d’intérim longue durée. Rattaché(e) au Responsable Qualité, vous intervenez au cœur de la relation fournisseurs et contribuez activement à l’amélioration de la performance qualité sur des composants à forte valeur ajoutée. VOS MISSIONS À ce titre, vous êtes notamment en charge de : * Piloter et suivre un portefeuille de fournisseurs * Déployer et assurer le suivi des actions correctives, curatives et préventives (méthodologie 8D) * Coordonner les demandes de dérogations fournisseurs * Analyser et valider les non-conformités issues des contrôles réception et des retours terrain * Organiser et suivre les flux de retours fournisseurs * Planifier et prioriser les activités de contrôle des lots entrants * Initier les demandes de sorties de stock * Suivre et analyser les indicateurs qualité fournisseurs (DOA, WFR) * Contribuer à l’optimisation de la délégation de contrôle pour les nouveaux composants * Assurer les suppléances nécessaires au sein de l’équipe * Participer activement aux démarches d’amélioration continue  
Votre mission principale : Assurer la stabilité financière du magasin et mettre en œuvre la politique RH en respectant les processus clés du magasin. Les chiffres n'ont pas de secret pour vous ! Vous réalisez l'ensemble des travaux comptables du magasin tout en respectant les délais et les règles comptables en vigueur. Vous œuvrez pour la mise en œuvre des décisions stratégiques RH en lien avec le développement du magasin. Tenue de la comptabilité courante (saisie comptable, suivi fournisseurs et compte clients, lettrage,.) Assurer le suivi les indicateurs de gestion et des mouvements financiers: contrôle des conditions fournisseurs, des marges mensuelles, compte d'exploitation des rayons, comptabilité clients. Gestion de la paie / Déclarations sociales et fiscales / Facturation / Traitement des flux bancaires. Assurer la conformité des normes comptables et obligations fiscales. Collaborer avec les auditeurs externes. Piloter la gestion administrative du personnel dans le respect des dispositions légales et conventionnelles : contrats, avenants, arrêts de travail, paie, mutuelle... Rejoignez une entreprise à taille humaine où l'humain compte vraiment ! Travailler chez nous, c'est rejoindre une équipe soudée, à l'écoute, où le respect et la bienveillance ne sont pas que des mots. C'est aussi évoluer dans un environnement dynamique, où l'on avance ensemble et où chaque initiative est valorisée. Si vous recherchez une entreprise qui allie esprit familial, valeurs fortes et ambition partagée, alors vous êtes au bon endroit. Venez apporter votre énergie et construire avec nous la réussite de demain ! Chez Super U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Autonome et minutieux, vous gérez plusieurs opérations de front. Enthousiaste, vous savez communiquer tant avec les prestataires extérieurs qu'avec les collaborateurs. Expérimenté dans les techniques comptables, les méthodes d'analyse financières, ainsi que les logiciels informatiques. Doué pour le relationnel, l'écoute et le conseil sont vos principales qualités. Diplômé en comptabilité d'un niveau bac +2 ou doté d'une expérience sur un poste équivalent. Vous, qui voulez. Encourager l'innovation et l'évolution de votre environnement professionnel Concilier bienveillance et efficacité pour le bien des collaborateurs Et nous, alors ? Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement. Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Prime annuelle Prime PPV Mutuelle Autres avantages financiers selon ancienneté Pause de 5% du temps de travail rémunérée Autorisations d'absences pour événements familiaux
Entreprise Nous sommes près de 5 000 collaborateurs, engagés chaque jour dans nos 1 200 magasins en France, nos bases de livraison à domicile, notre atelier de conditionnement et les sites de nos équipes supports à conjuguer nos talents pour faire vivre notre mission : « Nourrir sans cesse l’amour du bon » — le bon pour l’environnement, le bon pour toutes et tous, et surtout… le bon pour nos équipes ! Nous rejoindre, c’est s’impliquer dans des projets passionnants avec des collaborateurs qui misent sur la simplicité, la force du collectif et l’audace. Alors, si comme nous, l’amour du bon vous passionne…Bienvenue à vous, bienvenue chez nous. Nous sommes une entreprise handi-accueillante, nous traitons chaque candidature avec équité, respect et sans distinction. Poste Bienvenue aux Talents ! Notre magasin de Sévrier recherche son futur Responsable de magasin F/H, en CDI Temps plein à pourvoir dès que possible. Une journée chez Picard, c’est : * L’animation de votre équipe pour réussir ensemble * L’accueil et le conseil client avec un esprit commerçant. * De l’action : réception de la marchandise et mise en rayon. * La tenue du magasin, on aime quand c’est propre et rangé. * L’encaissement des clients toujours avec le sourire. Vous travaillez en binôme avec le Responsable Adjoint du magasin : * Véritable manager de proximité, vous prenez plaisir à développer votre équipe * Les commandes, la gestion des stocks n’auront plus aucun secret pour vous * La gestion administrative et financière est essentielle pour développer vos résultats * Commerçant dans l’âme, vous connaissez parfaitement votre magasin et votre clientèle : vous êtes aussi force de proposition Profil Vous êtes ? Si comme nous vous êtes authentique et gourmand, si pour vous la satisfaction client est toujours de saison... et si enfin l’esprit d’équipe et l’envie d’apprendre vous animent, alors c’est sûr, nous sommes faits pour nous entendre. * Vous avez du leadership et le sens des responsabilités. * Vous prenez plaisir à rendre service et à satisfaire les clients. * Vous voulez vous développer à la tête d’une équipe à taille humaine. * Vous avez déjà une première expérience dans l'animation d'équipe. #PartageonsLAmourDuBon Vous recherchez ? Un CDI 35 heures hebdomadaires (samedi et dimanche compris), statut agent de maîtrise. Un package de rémunération comprenant : rémunération fixe brute sur 13 mois, participation aux bénéfices, intéressement, tickets restaurant, forfait vélos, remise sur achats, CE…
Découvrez le job que vous voulez !La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui sait reconnaître votre potentiel et vos talents ?Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Employé(e) polycompétent(e) de restauration. Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents !Vous intégrez une équipe inspirée et inspirante et participez à la fabrication de mets froids, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous pouvez également prendre part à la mise en place du service, à l'accueil et au conseil des convives dans leur choix ainsi qu'à leur encaissement. En respectant les procédures de l'entreprise, vous contribuez également à la bonne tenue de votre poste de travail et de la cuisine.
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Veyrier-du-Lac (74290), de 41 berceaux, recherche son Adjoint de direction de crèche - Educateur de jeunes enfants - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) Vous avez un rôle clé dans l'organisation de la crèche en secondant le Directeur/trice dans ses missions tout en accompagnant et soutenant l'équipe terrain. Dans le respect des orientations pédagogiques de La Maison Bleue, vous garantissez un accueil de qualité pour les enfants et leur famille, contribuant à leur éveil et bien-être. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est votre personnalité et les projets que vous souhaitez porter avec votre équipe ! Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme d'Etat d'Educateur de jeunes enfants, d'Infirmier, d'infirmer de Puériculture ou Psychomotricien Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, . - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Fondée en 1979, cette entreprise française est spécialisée dans les revêtements soudés en carbure de tungstène. Elle propose la fabrication de produits de soudage ainsi que des services de rechargement complets pour pièces neuves ou usagées. En tant qu'Opérateur en rechargement dur, vous réalisez des rechargements de pièces en appliquant un produit anti-usure afin d'optimiser leur durée de vie. Vos missions principales incluent : - Réceptionner les pièces et analyser les éléments rattachés à l'ordre de fabrication. - Préparer votre poste de travail pour garantir une production optimale et sécurisée. - Préparer le matériel et anticiper les étapes de rechargement pour éviter les refroidissements intempestifs. - Préparer avec soin les ébauches selon les indications de la gamme. - Réaliser les opérations de soudage/rechargement/brasage en autonomie. - Contrôler la qualité en cours de production et évaluer les défauts. - Effectuer les opérations de reprise ou de finition si nécessaire (polissage, meulage, perçage...) - Participer ponctuellement à la préparation et finition de pièces pour d'autres services de production. Poste basé à Saint-Jorioz (Haute-Savoie). Rémunération selon profil et expérience. Manuel, sérieux et travailleur, capable de s'adapter à des conditions parfois difficiles (chaleur, manutention). Motivé par un poste technique et pratique, mais pas besoin d'être soudeur qualifié. Capacité à respecter les consignes de sécurité et à travailler de manière autonome. Polyvalent et rigoureux dans l'exécution des tâches. Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
En bref : Monteur industriel H/F – Intérim – Faverges (74) – Salaire attractif + avantages – Assemblage, mécatronique, industrie La division Industrie & Ingénierie du cabinet Adsearch recrute pour son client, groupe industriel international de référence dans le domaine des solutions mécatroniques, un Monteur industriel (H/F) dans le cadre d’une mission d’intérim, pour renforcer ses équipes de production sur son site de Faverges. Intégré(e) à un environnement industriel structuré et exigeant, vous intervenez au sein d’une division spécialisée dans la fabrication de composants techniques à forte valeur ajoutée, destinés à des secteurs industriels variés.  
Donnez des cours particuliers à domicile à VIUZ LA CHIESAZ. Description du cours : Français en 3ème à raison d'1h30, 1 fois/sem. Rémunération : de 16,06 € à 24,46 € brut/h. Horaires des cours particuliers : samedi aprem ou mardi àpd 17h30. Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.
Donnez des cours particuliers à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours particuliers sur ANNECY et sa région. Notre agence : 52 rue Sommeiller 74000 ANNECY.
Expert du soutien scolaire en France, Anacours recrute un enseignant en MATHEMATIQUES pour donner des cours particuliers à domicile à ST JORIOZ (74410) pour un élève en classe de 6EME. Vous avez validé un niveau Bac+3 minimum et vous souhaitez intégrer une équipe pédagogique motivée et engagée dans la réussite scolaire de nos élèves, et ainsi acquérir une expérience enrichissante au sein d'un organisme reconnu pour la qualité de ses cours et la relation de proximité avec ses enseignants. Vos avantages : - Une rémunération nette et claire, - Un paiement 2 fois dans le mois, - Une possibilité de suivre de nombreux élèves, - Offres de cours disponibles en ligne, - Une expérience professionnelle dans l'enseignement valorisante. En fonction de votre emploi du temps, vous sélectionnez des cours particuliers à domicile qui correspondent à vos disponibilités : en semaine en fin de journée, le mercredi toute la journée ou le week-end.
Description du poste : Notre élégante demeure La Maison bleue, située sur la rive Est du lac d'Annecy, vous propose un cadre exceptionnel sur un site naturel remarquable. Un des rares hôtels 5 étoiles Relais & Châteaux d'Annecy, il est composé de 11 chambres dont deux suites familiales avec vue sur le lac. Vous intégrerez une entreprise familiale ou l'humain est au cœur de notre management. Il est essentiel de fidéliser nos équipes, cela permet de valoriser chaque personne ayant démontré sa valeur dans la maison et souhaitant continuer d'y évoluer. Il est toujours très plaisant de promouvoir les nouveaux talents et leur confier de plus grandes responsabilités. La maison est ainsi très engagée dans la valorisation des métiers de l'hospitalité et de la table, et cela se traduit par une implication forte dans la transmission des savoir-faire. Dans le cadre de notre politique d'inclusion, nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts à compétences égales.***En tant que commis pâtissier, vos différentes tâches seront : * Assurer la mise en place selon les consignes données. * Seconder le chef de partie pendant le service. * Connaitre parfaitement les fiches techniques à votre disposition * Avertir mes supérieurs et/ou la direction de tout problème mettant en cause la qualité et l'excellence du service. * Peut-être amené à assister et/ou remplacer mes collègues dans certaines de leurs fonctions.***Vous êtes sérieux, assidu et ambitieux. Désireux de rejoindre une maison en pleine expansion et souhaitez grandir et évoluer à nos côtés. * Votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre expérience des relations clients sont vos atouts. * Votre maitrise de l'anglais correspond aux critères hôteliers * Vous avez un très bon relationnel et vous êtes souriant(e) * Vous avez envie de vivre une nouvelle aventure humaine et professionnelle, n'attendez plus, postulez, nous serons ravies de collaborer prochainement avec vous. Nos avantages :***Trois ou deux jours de repos consécutifs suivant planning et service * Vous avez la possibilité en fonction des places restantes d'être logés à proximité (maximum 15 à 20 mn à vélo) * Pour le personnel logé, des machines à laver et sèche-linge sont à disposition au sein de l'établissement * Mutuelle d'entreprise * Horaires de travail en coupure ou possibilité de journée en continu suivant le service * Repas pendant votre journée de travail * Prix préférentiel dans nos deux restaurants * Avantage « Relais Team » pour séjourner à prix modique dans d'autres hôtels Relais & Châteaux du monde entier * Horaires gérés par une pointeuse électronique * Opérations 'Vis ma vie de client' permettant de tester en conditions réelles un diner au restaurant gastronomique * Esprit d'équipe significatif * Contrat CDI 42 h ou autre contrat suivant la demande Date de prise de poste : Aujourd'hui, demain, après-demain, nous savons nous adapter !! / possibilité de faire un essai également.
Nous rejoindre, c’est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d’un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques. Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées. Vous participez également à l'aménagement de l’espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature …). Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c’est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Profil requis :Vous êtes obligatoirement titulaire d’un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d’attractivité …), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, … - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture Et la liste n’est pas exhaustive ! Vous l’avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Missions : - Animer des activités pour enfants, adolescents et adultes - Participer à l’organisation d’animations sportives, ludiques et familiales - Animer des soirées (jeux, spectacles, mini-disco, etc.) - Créer une ambiance conviviale et dynamique au sein du camping - Accueillir et échanger avec une clientèle internationale Avantages : - Un cadre de travail exceptionnel au bord du lac - Une ambiance conviviale et une équipe soudée - Une rémunération compétitive + mutuelle entreprise offerte - Logement possible sur place en mobil-home partagé ( animaux non autorisés) - Une saison riche en souvenirs, rencontres et fous rires Contrat saisonnier : - 39h juillet et aout / 1.5 jours de congés consécutifsProfil recherché : - - Expérience en animation camping ou village vacances appréciée - Anglais obligatoire (clientèle étrangère importante) - Dynamique, souriant(e), motivé(e) et polyvalent(e) - Bon esprit d’équipe et sens du contact - BAFA ou équivalent apprécié (mais non obligatoire selon profil)
Zanaka Solutions RH, recherche pour une crèche multi-accueil de 41 berceaux située à Veyrier-du-Lac, un(e) Auxiliaire de puériculture diplômé(e) d'État pour un poste à pourvoir en section en CDI à temps plein de préférence, mais nous acceptons aussi des CDD. En collaboration étroite avec la directrice de l'établissement et sous sa responsabilité, vous rejoindrez sur le terrain une équipe professionnelle de la petite enfance. Cette équipe dynamique est composée d'éducateurs de jeunes enfants, d'auxiliaires de puériculture, d'infirmiers, de psychomotriciens et de professionnels titulaires du CAP Petite Enfance. Votre rôle consistera à assurer l'accueil global des jeunes enfants âgés de 3 mois à 3 ans ainsi que de leur famille. Vous contribuerez activement au bien-être, à l'épanouissement et à la sécurité des enfants accueillis. Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes : Accompagner et encadrer les enfants dans les activités de la vie quotidienne (repas, sommeil, jeux, etc.). Assurer le soin et l'hygiène des enfants, en respectant les protocoles et les normes en vigueur. Observer et surveiller le développement et le comportement des enfants, et informer l'équipe éducative en cas de besoin. Participer à la mise en place d'activités d'éveil et de jeux adaptées à l'âge et aux besoins des enfants. Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir un environnement sécurisé et stimulant pour les enfants. Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et les informer sur la vie quotidienne de leur enfant en crèche. Contribuer à la tenue des dossiers individuels des enfants et à la mise en place de projets personnalisés. Le projet éducatif du groupe de crèches est centré sur l'enfant et se concrétise par le respect de son rythme et de ses repères. Pour cela, des référents pour chaque petit groupe d'enfants sont mis en place, ainsi que des référents relais pour assurer une continuité dans l'accompagnement individualisé de chaque enfant. L'objectif premier est de favoriser son autonomie et son épanouissement. Conditions d'emploi : - CDI ou CDD à pourvoir immédiatement - Temps plein 35 heures par semaine - Amplitude horaire : du lundi au vendredi de 7h30 à 19h en roulement à raison de 7h travaillées par jour - Rémunération selon expérience, de 1 850€ brut/mois - Intervention en section par roulement pour le suivi des enfants (par exemple : année 1 petits, année 2 moyens, année 3 grands) Avantages : Une grande importance à la qualité de vie au travail est accordée par le groupe. Dans ce contexte, voici les avantages proposés : Un parcours d'intégration est proposé avec l'accompagnement d'une marraine dédiée Une prime de stabilité pour les collaborateurs sans absence durant le mois, Des congés évolutifs en fonction de l'ancienneté, Des solutions de place en crèche dans les structures du réseau, Une mobilité interne facilitée, Des opportunités d'évolution de poste en interne, Des actions de soutien à la parentalité, Des formations accessibles à tous, sans condition d'ancienneté et certaines durant le temps de travail Des primes de cooptation (si un professionnel conseillé par un collaborateur est recruté par le groupe) En plus de la prise en charge à 50% du titre de transport et de la mutuelle obligatoire d'entreprise (obligations légales de l'employeur). Processus de recrutement : - Votre candidature sera analysée sous 2 jours ouvrés par nos chargés de recrutement - Si votre profil correspond au profil recherché, un entretien avec Sylvie, notre consultante petite enfance (elle même EJE ancienne directrice de crèche) vous sera proposé les jours suivants - Si votre profil est validé par Sylvie, vous rencontrerez ensuite la directrice de la crèche sous quelques jours, en fonction de vos disponibilités Durée globale du processus de recrutement : 2 semaines à partir de l'envoi de votre CV Si ce poste ne correspond pas exactement à ce dont vous rêvez en termes de localisation géographique ou de taille de structure, n'hésitez pas à nous contacter, nous aurons probablement d'autres opportunités en meilleure adéquation avec votre recherche et vos envies ! Toutes nos offres sont consultables sur : https://zanaka-solutions-rh.taleez.com/ Vous êtes impérativement titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de puériculture et vous avez idéalement une première expérience dans le domaine de la petite enfance et plus précisément dans l'accueil d'enfants en collectivité. Vous avez les connaissances et savoir-faire
Rejoignez “Vacancéole” Et Vivez une expérience Fun et Intense !!! Nous recherchons un Agent de ménage H/F Votre job sera L’entretien et le ménage - Assurer l’ensemble des opérations d’entretien journalier de rangement et de nettoyage - Nettoyage et désinfection des communs (couloirs, sanitaires...), chambres, infrastructures... - Assurer la qualité de l’accueil dans les hébergements (serviettes, papiers toilettes, sacs, poubelles, lits faits...) - Vérifier le bon fonctionnement des installations sanitaires et électriques et informer l’équipe technique - Respecter les règles d’hygiène et de sécurité - Participer à la préparation et au service des petits-déjeuners en salle La participation à la gestion des inventaires - Réaliser les états des lieux des hébergements - Etablir l’inventaireVous êtes ? - Pragmatique et Polyvalent(e) - Dynamique, autonome et méthodique Vous avez ? - Une conscience professionnelle - De la rigueur - L’esprit d’équipe - Une capacité d’adaptation TYPE DE CONTRAT - TEMPS DE TRAVAIL - CDD Saisonnier à pourvoir à compter du 15 décembre 2025 jusqu’au 14 juin 2026 - 35h hebdomadaire Vacancéole étudie à compétences égales toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Créée en 2009, Vacancéole propose, depuis 15 ans, des vacances uniques en s’adaptant à chaque territoire. Nous gérons aujourd’hui plus de 100 résidences de vacances et hôtels en France, à la mer, à la montagne, à la campagne ou en ville. Vacancéole privilégie une dimension collaborative et participative forte au service du bien-être de ses collaborateurs. Découvrez nos offres d'emploi ici : Site carrières Vacancéole ! Visitez nos locaux ici : Présentation des locaux Vacancéole
Nous attachons une grande importance à la propreté irréprochable des hébergements et à la satisfaction de nos clients, dont les avis positifs témoignent de notre exigence et de l’engagement de toute l’équipe. Tes missions : - Management et organisation Responsable d'une équipe de 4 personnes + Gestion des plannings Vérification de chaque logments (124 locatifs) - Entretien et nettoyage des hébergements : Assurer la propreté et l'entretien des mobil-homes, chalets, tentes et autres types d'hébergement proposés aux clients. Nettoyer les chambres, salles de bains, cuisines, et espaces communs des hébergements. Vérifier l'état des équipements (meubles, appareils électroménagers, etc.) et signaler tout dysfonctionnement. Veiller à l'approvisionnement des hébergements en linge de lit et de toilette propres. - Gestion du linge et suivi de l'approvisionnement et des stocks : Organiser la distribution du linge propre aux clients ou aux équipes de nettoyage. S'assurer que les produits de nettoyage et d'entretien sont disponibles et bien stockés. Gérer les stocks de produits d'hygiène - Veille au confort et à la sécurité des clients : S'assurer que les hébergements et les espaces communs sont conformes aux normes de sécurité et d'hygiène. Informer la direction de toute situation susceptible d'affecter le confort ou la sécurité des clients. - Coordination avec les autres équipes : Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de maintenance pour signaler tout problème nécessitant une intervention. Coordonner les activités de nettoyage avec l'équipe d'accueil afin de garantir une transition fluide entre les départs et les arrivées des clients. - Entretien des espaces communs : Nettoyer et maintenir en bon état les espaces communs du camping (réception, salles de jeux, sanitaires, aires de jeux, etc.). Rythme de travail : 35h00 par semaine . En hors saisson, 2 jours de repos le weeek-end et en saisson 2 jours de repos en semaine non consécutifs (mardi et jeudi) Travail les week-ends Nous t’offrons : - Un cadre de travail exceptionnel au bord du lac - Une ambiance conviviale et une équipe soudée - Une rémunération compétitive + mutuelle entreprise offerte - Un logement possible sur place en mobil home partagé - Animaux interdits - Une saison riche en souvenirs et en rencontres - Contrat du 02/03/2026 au 02/10/2026 Pour postuler : envoie ton CV + lettre de motivation- Expérience en nettoyage et entretien d'espaces d’hébergement (idéalement dans un cadre touristique ou de camping). - Rigueur, organisation et autonomie. - Discrétion et sens du service client. - Flexibilité, en particulier pendant les périodes de forte affluence (haute saison). - La gouvernante doit veiller à respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité en vigueur dans le camping.
Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement. Description du posteFamille professionnelle MétierSoins Aide soignant Intitulé du posteAide en vacations ou Sévrier 74 Contrat Temps de travailTemps complet Rythme de travailJour Description du poste L 'établissementLa Clinique Régina établissement privé du Groupe Emeis est spécialisée en psychiatrie générale et pédopsychiatrie Située à Sevrier sur les bords du Lac d'Annecy elle accueille des patients adultes et adolescents souffrant de dépressions addictions troubles de la personnalité et du comportement L'établissement dispose de 53 lits en hospitalisation complète adulte 15 places en hôpital de jour ainsi que d'un pôle adolescent de 16 lits et 15 places en hôpital de jour La Clinique prend en charge des patients souffrant de dépressions d'addictions de troubles de la personnalité du comportement et du développement et prend en charge des patients pour des hospitalisations en post urgence Nous recherchons un e Aide soignant e H F en de jour ou de nuit sur notre service de soins psychiatrique en hospitalisation adultes ou adolescents Vos MissionsAu sein d'une équipe pluridisciplinaire éducateurs spécialisés infirmiers aides soignants médecin psychiatre psychologues psychomotriciens vous interviendrez auprès des patients du service Adultes et ou Adolescents Sous la responsabilité du cadre coordinateur et en lien avec l'infirmier vos missions incluront :Accueillir informer et accompagner les patients et leur entourage Proposer des prises en charge groupales et individuelles ainsi que des actions d'éducation à la santé Mettre en place des activités thérapeutiques validées par la commission médicale Assurer les soins d'hygiène de confort et de prévention des chutes Observer l'état de santé des patients et transmettre les informations via le logiciel DME Collaborer avec l'ensemble de l'équipe pour garantir une prise en charge adaptée Poste en vacation journée de 12h00 Ce Que Nous Vous OffronsRémunération à partir de 2125 € brut par mois base temps plein SEGUR inclus hors indemnités fin de contrat et hors variables nuit dimanche et jour férié reprise de votre ancienneté Nous appliquons la convention collective de la FHP du 18 avril 2002 Prime dite de 13e mois conventionnelle sous conditions d'attribution Cadre de travail privilégié au bord du lac d'AnnecyPrise en charge par l 'employeur de 50 de la mutuelle entreprise non obligatoire Attribution d 'une carte cadeau par le CSE sous réserve des conditions d'attribution Repas entreprise : 2 73€ Mise à disposition de bornes de recharge pour les véhicules électriques au sein de l 'établissementOrganisation de soirées du personnel LI MC3 Profil Vous êtes titulaire du diplôme d'Aide soignant e Une expérience en service de psychiatrie serait un atout Vous disposez d 'une forte capacité d 'adaptation et êtes autonome Vous disposez également de qualités relationnelles et vous êtes à l 'écoute Vous faites preuve de rigueur vous respectez les protocoles de l'établissement et la juste distance professionnelle Respect de la tenue professionnelle exigée Dans le cadre de notre politique de diversité nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Ce que nous offrons L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragiliséeNous sommes 83 500 médecins infirmier è auxiliaires de vie rééducateurs psychologues cuisinier è et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles :Au sein de nos maisons de retraite EHPAD Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptationAu sein de nos cliniques de santé mentaleAvec des services d'aide à domicile Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur mesure avec une réponse à chaque étape de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins médical psychique humain et social car chaque résident patient et bénéficiaire est unique Chez emeis nous sommes forces de vie Type d 'établissement Type d 'établissementCliniques PsychiatriqueLocalisation du poste VilleSEVRIER Code postal74320 DépartementHaute Savoie 74 RégionAuvergne Rhône Alpes
Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement.
Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement. Description du posteFamille professionnelle MétierSoins Infirmier Intitulé du posteInfirmier ère en vacations ou Sévrier 74 Contrat Temps de travailTemps complet Rythme de travailJour Description du poste Nous recherchons un e Infirmier ère Diplômé e d'Etat H F en de jour ou de nuit sur notre service de soins psychiatrique en hospitalisation adultes ou adolescents Vos MissionsAu sein d'une équipe pluridisciplinaire composée d'éducateurs spécialisés d'infirmiers d'aides soignants d'un médecin psychiatre de psychologues et de psychomotriciens vous contribuerez à l'accompagnement des patients du service Adultes et ou Adolescents Vous proposerez des prises en charge individuelles et groupales ainsi que des actions d'éducation à la santé Sous la responsabilité du cadre coordinateur et en lien avec l 'équipe médicale vos missions incluront :Organiser et réaliser des soins infirmiers sur prescription médicale ou dans le cadre de votre rôle propre afin de maintenir ou restaurer l'état de santé des patients hospitalisésAssurer la continuité et la sécurité des soins en garantissant la traçabilité des actes effectués via le logiciel DMEMettre en place des actions de prévention et d'éducation à la santé auprès des patientsParticiper aux réunions institutionnelles et à la prise en charge pluridisciplinaireContribuer à l'élaboration et au suivi du projet de soins individualisé de chaque patientProposer et animer une ou plusieurs activités thérapeutiques après validation par la commission médicale de l'établissementNous vous proposons des vacations en journée en horaires de 10h ou 12h selon les services Ce Que Nous OffronsRémunération à partir de 2510 € brut par mois SEGUR inclus hors indemnités fin de contrat et hors variables nuit dimanche et jour férié Nous appliquons la convention collective de la FHP du 18 avril 2002 Prime dite de 13e mois conventionnelle sous réserve de condition Cadre de travail privilégié au bord du lac d'AnnecyPrise en charge par l 'employeur de 50 de la mutuelle entreprise non obligatoire Repas d'entreprise offert pour les travailleurs de nuitAttribution d 'une carte cadeau par le comité social et économique sous réserve des conditions d'attributionRepas entreprise : 2 73€ par jourMise à disposition de bornes de recharge pour les véhicules électriques au sein de l 'établissementOrganisation de soirées du personne LI MC3 Profil Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'Infirmier Une expérience en service de psychiatrie serait un atout Vous disposez d 'une forte capacité d 'adaptation et êtes autonome Vous disposez également de qualités relationnelles et vous êtes à l 'écoute Vous faites preuve de rigueur vous respectez les protocoles de l'établissement et la juste distance professionnelle Respect de la tenue professionnelle exigée Dans le cadre de notre politique de diversité nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Ce que nous offrons L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragiliséeNous sommes 83 500 médecins infirmier è auxiliaires de vie rééducateurs psychologues cuisiniers gouvernants et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles :Au sein de nos maisons de retraite EHPAD Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptationAu sein de nos cliniques de santé mentaleAvec des services d'aide à domicile Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur mesure avec une réponse à chaque étape de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins médical psychique humain et social car chaque résident patient et bénéficiaire est unique Chez emeis nous sommes forces de vie Type d 'établissement Type d 'établissementCliniques PsychiatriqueLocalisation du poste VilleSEVRIER Code postal74320 DépartementHaute Savoie 74 RégionAuvergne Rhône Alpes
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant que membre d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurez l'accueil et le bien-être des enfants en veillant à leur développement harmonieux et en accompagnant leur quotidien (repas, change, sieste, activités). Vous garantissez les soins sanitaires, médicaux et paramédicaux, et assurez un rôle moteur dans la veille préventive en matière de santé auprès des familles. Vous formez et sensibilisez l'équipe sur les questions d'hygiène et de santé, collaborez à la rédaction du projet pédagogique, et pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe et les projets que vous souhaitez porter !
descriptif du posteQuel défi passionnant relèverez-vous en tant qu'Infirmier(ère) dans notre Établissement SSR ?Au sein d'un Établissement d'Accueil Médicalisé, vous assurerez le suivi attentif, le traitement et l'accompagnement pluridisciplinaire de personnes atteintes de maladies neurodégénératives. - Surveiller en continu l'état de santé des résidents et apporter une attention particulière à leurs besoins spécifiques - Administrer les traitements prescr
descriptif du posteQuels défis enrichissants êtes-vous prêt(e) à relever comme Infirmier(e) de nuit dans un établissement médico-social ?Dans le cadre de ce poste, vous assurerez la prise en charge globale et personnalisée des patients au sein d'un environnement médicalisé spécialisé.- Surveiller l'état de santé des résidents de manière continue et attentive - Administrer les traitements prescrits en respectant les protocoles établis - Collaborer activemen
POSTE : Boucher H/F DESCRIPTION : Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Notre partenaire franchisé recrute pour son Carrefour Contact Doussard un(e) : Boucher (F/H) Vous préparez, transformez les produits de boucherie et conseillez la clientèle afin de fournir des produits et une prestation de qualité. Vos missions : - Préparer les produits en respectant les techniques de travail, les normes d'hygiène, de traçabilité et les procédures de sécurité (tenue réglementaire) - Equilibrer la production selon le flux clients et les contraintes de fraîcheur en veillant au respect des règles - Effectuer des contrôles des produits et du matériel (température de l'environnement et des réfrigérateurs, propreté des outils de travail) - Gérer les plannings de fabrication et de vente. - Préparer les commandes des clients. - Effectuer le remplissage du rayon en respectant le plan d'implantation. - Effectuer l'étiquetage des produits. - Etre garant de la qualité et de la fraîcheur des produits. - Développer les ventes en fidélisant les clients. Votre profil : - Titulaire d'un CAP spécialisé en boucherie et / ou 2 à 3 ans d'expérience du métier. - Connaissance des produits et de la chaîne du froid. - Bonne maîtrise culinaire et goût. - Capacité à travailler en équipe et sens du service client. Les avantages Carrefour : - Une entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et engagée dans la diversité - Mutuelle / prévoyance - Prime Eté - 5% de remise collaborateur sur achat Chez Carrefour, nous avons à coeur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. PROFIL :
Notre ambition ? Agir et nous battre sur tous les terrains pour mettre le "mieux-manger" (manger sain, frais, bio et local) à la portée de tous. Pour y parvenir, c'est plus de 300 métiers qui œuvre chaque jour pour porter tous les projets répondant à nos enjeux business, RSE et tant d'autres !
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 12.02€ brut/heure au 1er janvier 2026 + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Description du poste : Comment envisagez-vous de contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Infirmier(e) en Établissement pour Personnes Âgées ? Dans un cadre dédié au bien-être des personnes âgées, vous assurerez la coordination et la délivrance de soins de qualité. - Superviser et administrer les soins médicaux auprès des résidents de l'établissement - Coordonner les activités quotidiennes de l'équipe soignante pour garantir un environnement serein - Collaborer avec les familles et les médecins pour personnaliser les plans de soins - Assurer la gestion des traitements médicaux et l'approvisionnement en matériel nécessaire - Participer activement aux réunions pluridisciplinaires pour l'amélioration continue des pratiques de soins Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: CDI - Salaire: 2444 euros /mois Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels : - Avantages CSE - reprise ancienneté - prime de présence trimestrielle de 5%. - prime de mobilité de 1 000€. Description du profil : L'infirmier de (F/H) recherché(e) travaillera en CDI à temps complet au sein d'un l'EHPAD proche d'Annecy. - Diplôme d'État d'Infirmier requis - Capacité à travailler deux week-ends par mois - Sens de l'écoute et empathie envers les résidents - Aptitude à collaborer avec une équipe de soins interdisciplinaires - Flexibilité et capacité d'adaptation dans un environnement dynamique Processus de recrutement Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À bientôt !
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous disposez d'un titre de Gestionnaire de Paie ou d'une formation Paie/RH. Sinon, de formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
descriptif du posteComment pourriez-vous améliorer le quotidien des résidents en tant qu'aide-soignant(e) en établissement ?Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire pour soutenir le bien-être des résidents dans un établissement pour personnes âgées sous la supervision d'un infirmier- Assister les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne - Contribuer à l'application des soins d'hygiène et de confort - Participer à l'observation et à la
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous disposez d'un titre de Gestionnaire de Paie ou d'une formation Paie/RH. Sinon, de formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Notre client, un établissement médical situé à 10' d'Annecy, cherche un orthophoniste (f/h) pour un CDD long dès que possible jusqu'à fin 2026. 30% en SMR Gériatrie Autre possibilité de combinaisons en pédopsychiatrie. Vos missions seront les suivantes : Évaluation et Diagnostic -Réalisation de bilans complets (tests, recueil de données) au sein d'une équipe pluridisciplinaire. -Contribution au diagnostic médical et à la définition des parcours de soins (objectifs thérapeutiques, projet de vie/sortie). Accompagnement et Rééducation -Conception et mise en œuvre de programmes de rééducation personnalisés en concertation avec le patient et ses proches. -Action de conseil, d'information et de guidance auprès de l'entourage. Suivi et Qualité -Rédaction des synthèses cliniques et traçabilité rigoureuse des soins. -Application des protocoles d'hygiène et de qualité de l'établissement. -Tutorat et encadrement des étudiants en stage. Jours & Horaires : à définir Salaire : à définir selon expérience Vous êtes titulaire du diplôme d'orthophoniste (f/h), postulez à cette annonce avec votre CV ou contactez nous au * ou * pour connaitre l'ensemble de nos offres. A bientôt. Localité : Quintal 74600 Contrat : CDD Durée : 12 mois Date de début : 2026-01-26
N1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent en CDI, CDD, intérim ou vacat...
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
La Fondation Alia recherche pour le Etablissement d'accueil médicalisé « La maisonnée du Lac » situé à ST JORIOZ (74), un(e) Aide-Soignant(e) diplômé(e) ou un(e) Accompagnant(e) Educatif et social, en CDI à temps complet ou temps partiel. Vous collaborez avec l'équipe Infirmière et vous assurez, selon les préconisations médicales et les consignes du personnel soignant, les soins d'hygiène corporelle, de confort et de bien-être des usagers. Vos missions principales sontSurveillance constante et continue des résidents, - Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne, - Participation à la vie institutionnelle : Accompagnement en sortie, participation aux activités. - Lien avec la famille : Accueil, renseignements. Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat Aide-Soignant ou AES. Vous êtes dynamique et disposez de réelles aptitudes relationnelles. Rémunération et avantages sociaux : selon la convention collective CCN 51 (à partir de 2 185.64€ brut en fonction du diplôme) + reprise ancienneté. Vous vous installer dans la région ? Rejoignez-nous et bénéficiez d'une prime de mobilité de 1 000€. Mutuelle d'entreprise + Comité d'entreprise.
La Fondation Alia recrute pour son Etablissement d'Accueil Médicalisé situé à St JORIOZ (74), un(e) IDE en horaires de nuit en CDI, à temps complet (temps partiel possible). Dans le cadre de la prise en charge de personnes handicapées par une maladie neurodégénérative (SEP.), vous aurez une mission de surveillance constante et continue des résidents ainsi que d'administrer des traitements médicaux d'entretien conformément aux prescriptions médicales. Vous participerez à un accompagnement thérapeutique, pluridisciplinaire adapté à chacun. Cet accompagnement se concrétise par votre participation à l'élaboration d'un projet de soins et de vie individualisé qui vise à prévenir l'apparition ou l'aggravation de la dépendance en maintenant le plus haut niveau d'autonomie possible. Celui-ci est élaboré en concertation avec le résident, les familles, les accompagnants et les équipes médicales. Vous êtes OBLIGATOIREMENT titulaire du Diplôme d'Infirmier et vous souhaitez mettre vos talents professionnels et personnels au service des autres Vous êtes dynamique et disposez de réelles aptitudes relationnelles. Rigoureux (se), vous avez le sens de l'organisation, de l'écoute et appréciez le travail en équipe. Rémunération : Selon la convention collective CCN51 (à partir de 2 422 € brut par mois) + prime de nuit + reprise ancienneté. Avantages sociaux : Mutuelle d'entreprise et Comité d'entreprise.
Quel défi passionnant relèverez-vous en tant qu'Infirmier(ère) dans notre Établissement SSR ? Au sein d'un Établissement d'Accueil Médicalisé, vous assurerez le suivi attentif, le traitement et l'accompagnement pluridisciplinaire de personnes atteintes de maladies neurodégénératives. - Surveiller en continu l'état de santé des résidents et apporter une attention particulière à leurs besoins spécifiques - Administrer les traitements prescrits en veillant à respecter les protocoles médicaux et les procédures établies - Collaborer activement avec l'équipe pluridisciplinaire pour élaborer des plans de soins adaptés et personnalisés - Maintenir une communication transparente et régulière avec les familles et les proches des résidents - Participer aux réunions de concertation médicale pour garantir une prise en charge optimale et coordonnée des résidents Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: CDI - Salaire: à partir de 2422 euros brut /mois. Notre client offre des avantages attractifs : - Avantages CSE - reprise ancienneté - prime de présence de 5% versée au trimestre - prime de mobilité de 1 000€Nous recherchons un(e) Infirmier(e) de (F/H) pour intégrer un Établissement de Soins de Suite et Réadaptation à Saint-Jorioz, dédié à l'accompagnement des personnes atteintes de maladies neurodégénératives. - Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis - Capacités exceptionnelles d'adaptation et de coordination en équipe pluridisciplinaire - Aptitude à l'administration rigoureuse et sécurisée des traitements - Capacités d'écoute et d'empathie pour accompagner les résidents et leurs proches - Vigilance et réactivité pour assurer une surveillance constante des patients Processus de recrutement Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement. Notre client propose un établissement de soins de suite et réadaptation dans la ville de ST JORIOZ offrant des services et des soins médicaux de qualité aux patients. Comment vous rendre sur votre lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant des sujets stimulants dans le secteur médical, cet établissement reconnu et stable assure à ses collaborateur(trice)s un environnement professionnel enrichissant et une réelle opportunité de carrière.
Quels défis enrichissants êtes-vous prêt(e) à relever comme Infirmier(e) de nuit dans un établissement médico-social ? Dans le cadre de ce poste, vous assurerez la prise en charge globale et personnalisée des patients au sein d'un environnement médicalisé spécialisé. - Surveiller l'état de santé des résidents de manière continue et attentive - Administrer les traitements prescrits en respectant les protocoles établis - Collaborer activement avec l'équipe pluridisciplinaire pour élaborer et suivre les plans thérapeutiques - Assurer un accompagnement bienveillant et adapté aux personnes atteintes de maladies neurodégénératives - Participer à l'amélioration constante des pratiques de soins et au maintien d'un environnement sécurisé Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: CDI - Salaire: 2422 euros /mois Nous sommes ravis de vous offrir également l'accès à ces avantages : - Avantages CSE - reprise ancienneté - prime de présence de 5% versée au trimestre. - prime de mobilité de 1 000€Nous recherchons un Infirmier de (F/H) de nuit pour assurer les soins et l'accompagnement des personnes atteintes de maladies neurodégénératives. - Excellente capacité d'organisation et de gestion des priorités - Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire - Maîtrise des techniques de soins et de surveillance médicale - Diplôme d'État d'Infirmier requis - Empathie et capacité d'écoute envers les résidents et leurs familles Processus de recrutement Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en vous offrant un accompagnement bienveillant. Les modalités de transports sont facilement accessibles : - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant une stabilité et des valeurs humaines fortes au sein d'une organisation médicale à taille humaine, cette structure représente l'opportunité idéale pour les professionnel(le)s souhaitant s'épanouir dans un environnement bienveillant et dynamique.
Comment envisagez-vous de contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Infirmier(e) en Établissement pour Personnes Âgées ? Dans un cadre dédié au bien-être des personnes âgées, vous assurerez la coordination et la délivrance de soins de qualité. - Superviser et administrer les soins médicaux auprès des résidents de l'établissement - Coordonner les activités quotidiennes de l'équipe soignante pour garantir un environnement serein - Collaborer avec les familles et les médecins pour personnaliser les plans de soins - Assurer la gestion des traitements médicaux et l'approvisionnement en matériel nécessaire - Participer activement aux réunions pluridisciplinaires pour l'amélioration continue des pratiques de soins Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: CDI - Salaire: 2444 euros /mois Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels : - Avantages CSE - reprise ancienneté - prime de présence trimestrielle de 5%. - prime de mobilité de 1 000€.L'infirmier de (F/H) recherché(e) travaillera en CDI à temps complet au sein d'un l'EHPAD proche d'Annecy. - Diplôme d'État d'Infirmier requis - Capacité à travailler deux week-ends par mois - Sens de l'écoute et empathie envers les résidents - Aptitude à collaborer avec une équipe de soins interdisciplinaires - Flexibilité et capacité d'adaptation dans un environnement dynamique Processus de recrutement Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À bientôt ! Notre client est un établissement situé à proche d'Annecy qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment rejoindre son lieu de travail ? - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En intégrant cet établissement, vous bénéficierez d'une stabilité professionnelle, d'une reconnaissance de vos efforts individuels et d'un environnement imprégné de valeurs humaines fortes, favorisant votre épanouissement et votre progression de carrière.
Nous rejoindre, c’est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d’un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant que membre d’une équipe pluridisciplinaire, vous assurez l'accueil et le bien-être des enfants en veillant à leur développement harmonieux et en accompagnant leur quotidien (repas, change, sieste, activités). Vous garantissez les soins sanitaires, médicaux et paramédicaux, et assurez un rôle moteur dans la veille préventive en matière de santé auprès des familles. Vous formez et sensibilisez l'équipe sur les questions d'hygiène et de santé, collaborez à la rédaction du projet pédagogique, et pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c’est ce que vous avez envie de faire en équipe et les projets que vous souhaitez porter ! Profil requis :Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d’Infirmier Diplômé d’Etat ou d’Infirmier de Puériculture. Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d’attractivité …), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, … - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié Et la liste n’est pas exhaustive ! Vous l’avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Notre client, un établissement médical situé à 10' d'Annecy, cherche un orthophoniste (f/h) pour un CDD long dès que possible jusqu'à fin 2026. 30% en SMR Gériatrie Autre possibilité de combinaisons en pédopsychiatrie.Vos tâches seront les suivantes : Évaluation et Diagnostic -Réalisation de bilans complets (tests, recueil de données) au sein d'une équipe pluridisciplinaire. -Contribution au diagnostic médical et à la définition des parcours de soins (objectifs thérapeutiques, projet de vie/sortie). Accompagnement et Rééducation -Conception et mise en œuvre de programmes de rééducation personnalisés en concertation avec le patient et ses proches. -Action de conseil, d'information et de guidance auprès de l'entourage. Suivi et Qualité -Rédaction des synthèses cliniques et traçabilité rigoureuse des soins. -Application des protocoles d'hygiène et de qualité de l'établissement. -Tutorat et encadrement des étudiants en stage. Jours & Horaires : à définir Salaire : à définir selon expérience
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Entreprise Nous sommes près de 5 000 collaborateurs, engagés chaque jour dans nos 1 200 magasins en France, nos bases de livraison à domicile, notre atelier de conditionnement et les sites de nos équipes supports à conjuguer nos talents pour faire vivre notre mission : « Nourrir sans cesse l’amour du bon » — le bon pour l’environnement, le bon pour toutes et tous, et surtout… le bon pour nos équipes ! Nous rejoindre, c’est s’impliquer dans des projets passionnants avec des collaborateurs qui misent sur la simplicité, la force du collectif et l’audace. Alors, si comme nous, l’amour du bon vous passionne…Bienvenue à vous, bienvenue chez nous. Nous sommes une entreprise handi-accueillante, nous traitons chaque candidature avec équité, respect et sans distinction. Poste Bienvenue aux Talents ! Notre magasin de SEVRIER recherche un VENDEUR F/H pour un poste en CDI à temps partiel 25 heures hebdomadaires (répartition horaire) à pourvoir dès que possible Une journée chez Picard, c’est : * L’accueil et le conseil client avec un esprit commerçant. * De l’action : réception de la marchandise et mise en rayon. * La tenue du magasin, on aime quand c’est propre et rangé. * L’encaissement des clients toujours avec le sourire. Profil Vous êtes ? Si comme nous vous êtes authentique et gourmand, si pour vous la satisfaction client est toujours de saison... et si enfin l’esprit d’équipe et l’envie d’apprendre vous animent, alors c’est sûr, nous sommes faits pour nous entendre. #PartageonsLAmourDuBon Vous recherchez ? Un CDI temps partiel, Un package de rémunération comprenant : rémunération fixe brute sur 13 mois, participation aux bénéfices, intéressement, tickets restaurant, forfait vélos, remise sur achats, CE…
Bonjour ! Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, entreprise de Travaux Publics basée à Alby-sur-Chéran (74), un(e) Chef(fe) de Chantier TP VRD Le poste : Sous l'autorité du Responsable de secteur ou du Conducteur de travaux, vous intervenez sur la réalisation de chantiers de réseaux canalisations EU/EAP/EP, travaux de montagne et de rivière et ponctuellement de VRD. Vos missions seront les suivantes : Vous participez aux phases préparatoires des chantiers (études des plans, dossier technique, etc.) et avez en charge l'encadrement d'une équipe de taille variable. Vous suivez l'avancement de votre chantier en fonction du planning défini et gérez l'approvisionnement des fournitures et matériaux. Vous êtes également amené à participer aux réunions de chantier et à gérer les relations avec les différentes parties prenantes de celui-ci. Liste non exhaustive Ce poste est soumis à des grands déplacements. Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience minimale de 5 ans, et d'une parfaite connaissance dans la pose de réseaux humides en tant que chef de chantier. Votre implication, votre professionnalisme et votre esprit d'équipe sont autant d'atouts que nous recherchons pour ce poste. Durée du contrat : CDI à pourvoir dès que possible à temps plein Lieu d'embauche : Alby-sur-Chéran (74) avec mobilité pour des grands déplacements
Description du poste : Notre élégante demeure La Maison bleue, située sur la rive Est du lac d'Annecy, vous propose un cadre exceptionnel sur un site naturel remarquable. Un des rares hôtels 5 étoiles Relais & Châteaux d'Annecy, il est composé de 11 chambres dont deux suites familiales avec vue sur le lac. Vous intégrerez une entreprise familiale ou l'humain est au cœur de notre management. Il est essentiel de fidéliser nos équipes, cela permet de valoriser chaque personne ayant démontré sa valeur dans la maison et souhaitant continuer d'y évoluer. Il est toujours très plaisant de promouvoir les nouveaux talents et leur confier de plus grandes responsabilités. La maison est ainsi très engagée dans la valorisation des métiers de l'hospitalité et de la table, et cela se traduit par une implication forte dans la transmission des savoir-faire. En tant que Technicien(ne) de Maintenance, vos différentes tâches seront : - Assurer l'entretien préventif et curatif de l'ensemble des installations (sauna, bain norvégien,etc.). - Assurer le démontage et le remontage des réparables. - Analyser les causes de défaillance et proposer des améliorations. - Accompagner les sous-traitants lors des interventions, assurer la mise à disposition et veiller à la bonne réalisation des travaux. - Effectuer le suivi des installations techniques (électricité, plomberie, maçonnerie). - Participer aux différents projets de rénovations. - Assurer l'entretien du bâtiment (peinture, revêtement de sol, menuiserie.). - Participer au confort des clients. - Participer à l'organisation du service en proposant des solutions nécessaires à des démarches d'améliorations continue. - Assurer l'entretien sur l'ensemble des espaces verts de l'établissement.***Maitrise complète d'un ou plusieurs domaine technique (électricité, plomberie, menuiserie) * Connaissances électrique indispensable * Vous êtes titulaire d'un CAP ou d'un BAC pro dans un corps de métier lié à la maintenance de bâtiment : menuiserie, électricité, maçonnerie, plomberie... * Vous êtes titulaire de l'habilitation H1 B1 serait un réel atout Nos avantages : - Horaires de travail de journée en continue du lundi au vendredi - Repas pendant votre journée de travail. - Prix préférentiel dans nos deux restaurants. - Avantage « Relais Team » pour séjourner à prix modique dans d'autres hôtels Relais & Châteaux du monde entier. - Horaires gérés par une pointeuse électronique. - Esprit d'équipe significatif. - Contrat CDI 39 h Date de prise de poste : Aujourd'hui, demain, après-demain, nous savons nous adapter !! / possibilité de faire un essai également.
Vous êtes passionné par votre métier, motivé, autonome et prêt à intégrer une équipe à taille humaine où la bonne ambiance règne au quotidien ? Ce poste est pour vous ! Nous recrutons un plombier confirmé H/F pour rejoindre une entreprise spécialisée dans l'installation d'équipements thermiques modernes : chaudières, pompes à chaleur et systèmes de climatisation. Vos missions principales seront : - La pose et mise en service de chaudières, PAC, et climatisations - L'intervention sur des chantiers en rénovation ou en neuf, principalement chez des particuliers - Le suivi administratif de vos interventions (remplissage des bons, retours clients...) - La gestion de vos interventions en autonomie : vous aurez accès aux locaux de l'entreprise et serez responsable de votre matériel - La participation à la bonne dynamique d'une petite équipe soudée et bienveillante - Vous êtes plombier chauffagiste de formation, avec une solide expérience dans l'installation de chaudières, PAC ou climatisation (minimum 2-3 ans) - Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e) et vous aimez le travail bien fait - Vous savez prendre des initiatives tout en respectant les consignes - Vous êtes digne de confiance : vous aurez les clés de l'entreprise et participerez pleinement à son bon fonctionnement - Vous possédez un excellent relationnel, notamment avec la clientèle Le permis B est un plus important, pour assurer les déplacements sur les différents chantiers. Ce poste est ouvert à toute personne qualifiée, motivée et professionnelle, prête à s'investir dans une aventure humaine et technique enrichissante.
Notre client est un établissement situé à QUINTAL qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant des valeurs humaines fortes et un engagement social et environnemental exemplaire, cette structure médicale vous permettra de travailler sur des sujets stimulants tout en contribuant à une vision d'égalité, d'inclusion et de diversité.Quelles valeurs pourriez-vous incarner en tant qu'Aide-soignant(e) dans notre établissement pour personnes âgées ? Dans un établissement pour personnes âgées, vous soutenez le bien-être des résidents en collaboration avec l'équipe soignante - Assister les résidents dans les actes de la vie quotidienne en respectant leur dignité et autonomie - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer un suivi personnalisé et efficace des soins - Contribuer activement à l'accompagnement des résidents en veillant à leur confort physique et psychologique Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Vacation - Durée: 7/jours - Salaire: 14 euros/heure En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé - Primes et intéressements
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
MISSIONS: Conduire des groupes thérapeutiques Évaluer la demande des patients et la nature du travail à engager et participer à l'intégration des patients dans l'Institution Ajuster la prise en charge du patient en fonction de son évolution et des orientations du projet de soin construit en équipe Être garant du cadre institutionnel et des règles de bonne conduite en vigueur au sein de l'établissement Organiser et planifier les activités et les prises en soins en coordination avec les équipes soignantes et médicales Assurer dans un langage adapté et partageable la traçabilité des actes effectués dans le dossier unique du patient et assurer la bonne tenue des outils institutionnels de traçabilité (tableaux de bord, rapports d'activité, cotation PMSI dossier du patient...) Assurer les transmissions écrites et orales, favorisant ainsi la continuité des soins et le renforcement du « maillage institutionnel », tout en veillant à préserver la confidentialité et l'intimité relatives à la prise en charge des personnes. Assurer un travail d'équipe et collaborer avec l'ensemble des autres intervenants (travail en réunions institutionnelles et pluridisciplinaires.) Signaler et accompagner toute situation de crise et/ou à risque pour le patient, l'institution et la famille quand c'est nécessaire. Le(La) Psychologue doit être titulaire d'un diplôme lui permettant d'exercer la profession de Psychologue et d'en utiliser le titre, notamment : un master 2 mention psychologie clinique comportant un stage professionnel ou le diplôme de Psychologue délivré par l'École de Psychologues Praticiens de l'Institut Catholique de Paris et de Lyon Il/Elle doit être enregistré(e) dans le répertoire ADELI. Pour faire usage du titre de psychothérapeute, il/elle doit pouvoir justifier d'une formation validée par un stage clinique d'au minimum 500h et être également enregistré au répertoire ADELI. #LI-PK2
Description du poste : En qualité¿d'ergothérapeute h/f,¿et en relation avec l'ensemble des équipes, vous élaborez des objectifs de suivi adaptés aux¿projets¿personnalisés¿des¿résidents.¿¿ Vous réalisez des prises en charge individuelles et/ou de groupe, visant la stimulation de¿leurs¿capacités sensori-motrices,¿fonctionnelles, cognitives et relationnelles.¿¿ Vous adaptez l'environnement matériel et humain des¿résidents¿afin de prévenir les aggravations et proposez¿des moyens de compensation gestuelle ou technique.¿¿ Enfin, vous participez à l'accompagnement et à la formation de l'équipe pluriprofessionnelle dans¿la prise en soin des résidents.¿ Chez¿Domusvi, vous évoluerez au sein¿d'un groupe d'EHPAD¿investi¿dans¿l'accompagnement des rééducateurs,¿avec¿notamment¿la présence au siège d'une ergothérapeute référente disponible pour vous guider dans votre prise de fonction et vous accompagner tout au long de votre parcours.¿ Description du profil : Ergothérapeute diplômé(e) d'État, vous bénéficiez d'une première expérience¿auprès des¿personnes âgées (y compris en stage).¿ Doté(e) d'un bon relationnel, votre organisation¿et¿votre sens des initiatives sont des atouts pour réussir vos missions.¿ DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes : - le management et la supervision de plusieurs collaborateurs - la gestion d'un portefeuille de clients variés - la révision - l'établissement des liasses et du bilan - l'accompagnement et le conseil client - la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Veyrier-du-Lac (74290), de 41 berceaux, recherche son Infirmier en section - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant que membre d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurez l'accueil et le bien-être des enfants en veillant à leur développement harmonieux et en accompagnant leur quotidien (repas, change, sieste, activités). Vous garantissez les soins sanitaires, médicaux et paramédicaux, et assurez un rôle moteur dans la veille préventive en matière de santé auprès des familles. Vous formez et sensibilisez l'équipe sur les questions d'hygiène et de santé, collaborez à la rédaction du projet pédagogique, et pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe et les projets que vous souhaitez porter ! Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Infirmier Diplômé d'Etat ou d'Infirmier de Puériculture. Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, . - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Vous accompagnerez des personnes handicapées, dépendantes ou semi-dépendantes, nécessitant une assistance pour les actes de la vie courante et/ou, un suivi médical régulier dans le cadre des missions suivantes : Etablir des relations de proximité physique et psychique bienveillantes Assurer la sécurité et le confort des personnes Mettre en œuvre de bonnes pratiques de portage et de mobilisation des personnes Mettre en œuvre de bonnes pratiques d'aménagement et d'entretien de l'environnement physique des personnes Se confronter aux situations de souffrance et répondre de façon adéquate aux situations d'urgence Communiquer de façon adaptée avec l'ensemble des acteurs Proposer des supports de médiation adaptés aux désirs de la personne et à sa situation Animer la vie quotidienne Faire abstraction de ses propres références et s'adapter au mode de vie et aux souhaits de la personne aidée et /ou de sa famille Travailler au sein d'une équipe pluriprofessionnelle sous la responsabilité d'un travailleur social, d'un professionnel paramédical, ou de pédagogues Transmettre ses observations et rendre compte de ses interventions. Alors, motivé(e) ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Zanaka Solutions RH, recherche pour une crèche multi-accueil de 41 berceaux située à Montrouge, un(e) Infirmier / Infirmière diplômé(e) d'État en section en CDI à temps plein (ou CDD). Rattaché(e) à la directrice de l'établissement et intégré(e) à une équipe terrain professionnelle de la petite enfance (composée d'EJE, d'AP, d'IDE, de Psychomotriciens et de CAP AEPE), vous serez en charge de l'accueil global des jeunes enfants de 2 mois à 4 ans et de leurs familles. Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes : Vous assurez l'accueil des enfants et leur bien-être physique Vous prenez en charge la prévention et la surveillance médico-sociale des enfants Vous surveillez leur santé et prodiguez les soins nécessaires (préventifs, curatifs, éducatifs et relationnels) Vous appliquez les prescriptions et/ou protocoles médicaux Vous respectez la sécurité, les règles techniques et professionnelles Vous travaillez en collaboration avec les différentes catégories de personnel Le projet éducatif du groupe de crèches est centré sur l'enfant et se concrétise par le respect de son rythme et de ses repères. Pour cela, des référents pour chaque petit groupe d'enfants sont mis en place, ainsi que des référents relais pour assurer une continuité dans l'accompagnement individualisé de chaque enfant. L'objectif premier est de favoriser son autonomie et son épanouissement. Conditions d'emploi : - CDI ou C à pourvoir immédiatement - Temps plein 35 heures par semaine - Amplitude horaire : du lundi au vendredi de 7h30 à 20h en roulement à raison de 7h travaillées par jour - Rémunération selon expérience, à partir de 2 000€ brut/mois - Intervention en section par roulement pour le suivi des enfants (par exemple : année 1 petits, année 2 moyens, année 3 grands) Avantages : Une grande importance à la qualité de vie au travail est accordée par le groupe. Dans ce contexte, voici les avantages proposés : Un parcours d'intégration est proposé avec l'accompagnement d'une marraine dédiée Une prime de stabilité pour les collaborateurs sans absence durant le mois, Des congés évolutifs en fonction de l'ancienneté, Des solutions de place en crèche dans les structures du réseau, Une mobilité interne facilitée, Des opportunités d'évolution de poste en interne, Des actions de soutien à la parentalité, Des formations accessibles à tous, sans condition d'ancienneté et certaines durant le temps de travail Des primes de cooptation (si un professionnel conseillé par un collaborateur est recruté par le groupe) En plus de la prise en charge à 50% du titre de transport et de la mutuelle obligatoire d'entreprise (obligations légales de l'employeur). Processus de recrutement : - Votre candidature sera analysée sous 2 jours ouvrés par nos chargés de recrutement - Si votre profil correspond au profil recherché, un entretien avec Sylvie, notre consultante petite enfance (elle même EJE ancienne directrice de crèche) vous sera proposé les jours suivants - Si votre profil est validé par Sylvie, vous rencontrerez ensuite la directrice de la crèche sous quelques jours, en fonction de vos disponibilités Durée globale du processus de recrutement : 2 semaines à partir de l'envoi de votre CV Si ce poste ne correspond pas exactement à ce dont vous rêvez en termes de localisation géographique ou de taille de structure, n'hésitez pas à nous contacter, nous aurons probablement d'autres opportunités en meilleure adéquation avec votre recherche et vos envies ! Toutes nos offres sont consultables sur https://zanaka-solutions-rh.taleez.com Vous êtes impérativement titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier et vous avez idéalement une première expérience dans le domaine de la petite enfance et plus précisément dans l'accueil d'enfants en collectivité. Vous avez les connaissances et savoir-faire suivants : - Vous connaissez les règles d'hygiène et de sécurité - Vous êtes capable de prendre en charge des groupes d'enfants - Vous appréciez le travail en équipe dans le respect du projet, en lien avec les professionnels de la structure (partage d'informations relatives à l'accompagnement de l'enfant) - Vous êtes force de proposition et savez prendre des initiatives Alors, n'hésitez plus, postulez pour nous rejoindre !
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous l'autorité des cadres de direction, vous intervenez dans l'accompagnement au quotidien et vous assurez le suivi médical des résidents en situation de handicap psychique et physique vieillissantes stabilisées.Votre rôle repose sur 5 missions socles :Organisation et dispense des soins infirmiers sous la responsabilité du médecinAccompagnement et suivi paramédicalRelations avec les résidents et éducation à la santéTravail de gestion au quotidien et travail administratifTravail en équipe pluridisciplinaire et travail institutionnel en interne à l'établissement.Vous participez à la mise en œuvre des procédures, des protocoles de soins et des plans de sécurité sanitaire. Vous assurez la surveillance de l'évolution de l'état de santé des résidents.Vous participez à la mise en place du projet personnalisé du résident en recueillant des données cliniques, les attentes et besoins du résident et de son entourage.Vous travaillez au sein d'une équipe d'AS et d'AES et participez à l'organisation des activités quotidiennes.Vous collaborez au suivi du dossier informatisé du résident.Vous participez aux transmissions écrites et orales, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement.Alors, prêt(e) à relever le défi ?
