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Employé(e) d'Étage en Hôtellerie (H/F) Description du poste : Nous recherchons un(e) employé(e) d'étage pour rejoindre notre équipe et assurer la propreté et l'entretien des chambres ainsi que des parties communes de l'établissement. Vous veillerez à offrir aux clients un environnement propre, confortable et accueillant. POSTE NON LOGE Missions principales : - Nettoyer et ranger les chambres après le départ des clients et pendant leur séjour. - Assurer l'entretien des parties communes de l'hôtel. - Changer les draps, refaire les lits et remplacer le linge de toilette. - Approvisionner les chambres en produits d'accueil et en consommables. - Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement à la gouvernante ou à la réception. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Profil recherché : - Dynamique, organisé(e) et méticuleux(se). - Sens du service et discrétion. - Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais. - Expérience souhaitée mais débutants acceptés. Conditions du poste : - Type de contrat : CDD du 1er septembre au 31 Octobre - Horaires : en journée à partir de 7h30 ou 9h - Lieu : Hôtel Beauregard à Sevrier - Rémunération : 1900€ sur 39h -POSTE NON LOGE Vous aimez le travail bien fait et souhaitez intégrer un établissement dynamique ? Postulez dès maintenant !
Restaurant La Boussole, maitre restaurateur depuis 2019. Au sein de l'Hôtel Beauregard The Originals Relais *** à 3km d'Annecy, au bord du lac Emploi 18 personnes à l'année et plus d'une trentaine en saison. Équipe et dynamique, bienveillante envers les clients.
L'entreprise : Notre élégante demeure La Maison bleue, située sur la rive Est du lac d'Annecy, vous propose un cadre exceptionnel sur un site naturel remarquable. Un des rares hôtels 5 étoiles Relais & Châteaux d'Annecy, il est composé de 11 chambres dont deux suites familiales avec vue sur le lac. Vous intégrerez une entreprise familiale où l'humain est au cœur de notre management. Il est essentiel de fidéliser nos équipes, cela permet de valoriser chaque personne ayant démontrée sa valeur dans la maison et souhaitant continuer d'y évoluer. Il est toujours très plaisant de promouvoir les nouveaux talents et leur confier de plus grandes responsabilités. La maison est ainsi très engagée dans la valorisation des métiers de l'hospitalité et de la table, et cela se traduit par une implication forte dans la transmission des savoir-faires. Description du poste : Þ En tant que valet ou femme de chambre vos différentes taches seront : - Nettoyer et ranger les chambres et les parties communes. - Effectuer le renouvellement quotidien du linge, réaménager la chambre et réorganiser les objets et/ou effets personnels du client. - Vérifier l'état de la chambre et l'inventaire de ce qui est fourni au moment du départ du client. - Effectuer le rapport quotidien avec le ou la gouvernant/e. - La maîtrise de l'anglais est recommandée Rejoindre Yoann Conte Collection : - C'est intégrer un équipage passionné. - C'est se former et apprendre auprès de professionnels hautement qualifiés. - C'est transmettre et partager avec nos clients une expérience unique d'accueil et d'hospitalité. - C'est profiter d'un cadre de travail exceptionnel où le respect de la nature et de notre territoire est au cœur de notre démarche. - C'est profiter d'un chaleureux repas de fête de Noël auquel est convié l'ensemble des équipes. - C'est de bénéficier d'une maison qui favorise une grande proximité entre collaborateurs et dirigeants. - C'est bénéficier d'une maison qui accueille des couples ou bien du personnel en reconversion professionnelle. Nos avantages : - Salaires compétitifs - Vous avez la possibilité en fonction des places restantes d'être logé.e à proximité (maximum 15 à 20 mn à vélo) - Pour le personnel logé, des machines à laver et sèche-linge sont à disposition au sein de l'établissement - Mutuelle d'entreprise - Horaires de travail en coupure ou possibilité de journée en continue suivant le service - Repas pendant votre journée de travail - Prix préférentiel dans nos deux restaurants - Avantage « Relais Team » pour séjourner à prix modique dans d'autres hôtels Relais & Châteaux du monde entier - Horaires gérés par une pointeuse électronique - Opérations 'Vis ma vie de client' permettant de tester en conditions réelles un dîner au restaurant gastronomique - Esprit d'équipe significatif - Contrat CDI 42 h ou autre contrat suivant la demande Date de prise de poste : Aujourd'hui, demain, après-demain, nous savons nous adapter !! / possibilité de faire un essai également /. Description du profil : - Vous êtes sérieux.se, assidu.e et ambitieux.se. Désireux.se de rejoindre une maison en pleine expansion et souhaitez grandir et évoluer à nos côtés. - Votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre expérience des relations clients sont vos atouts. - Votre maitrise de l'anglais correspond aux critères hôteliers - Vous avez un très bon relationnel et vous êtes souriant(e) - Vous avez envie de vivre une nouvelle aventure humaine et professionnelle, n'attendez plus, postulez, nous serons ravies de collaborer prochainement avec vous.
Posée sur la rive est du lac d'Annecy, cette belle maison date du début du XXe siècle. Le décor est intime, et l'ambiance douce et chaleureuse. Tout autour, la nature resplendit, et c'est elle que l'on célèbre en cuisine. Depuis 2010, Yoann Conte, doublement étoilé, se laisse inspirer par les saisons et ses envies.
Installé au bord du lac d'Annecy, à Sevrier, le Bistrot du Port propose une cuisine de saison tout au long de l'année. Poste à pourvoir de suite. Vous serez en charge du nettoyage de l'ensemble de la vaisselle du restaurant durant les services. Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique et de travailler en contemplant les rives du lac, les dents de Lanfon et la Tournette? N'hésitez plus et postulez! Horaires en coupure. 2 jours de repos par semaine. Nourri lors des services. ***Poste sans hébergement***
Restaurant le bistrot du port situé à Sevrier
Description du poste : Nous recherchons un plongeur en restauration (H/F) pour rejoindre notre équipe. Sous la responsabilité du chef de cuisine, vous assurerez le nettoyage de la vaisselle, des ustensiles de cuisine et des équipements, garantissant ainsi la propreté et l'hygiène de l'espace de travail. Du 1 septembre au 31 Octobre Attention: ce poste n'est pas logé Missions principales : - Assurer le nettoyage de la vaisselle, des couverts et des ustensiles de cuisine. - Nettoyer et entretenir le matériel et les équipements de cuisine. - Veiller à la propreté des espaces de travail (plonge, sols, poubelles). - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Aider en cuisine si nécessaire (épluchage, préparation de base). Profil recherché : - Dynamique, rigoureux.se et autonome. - Capacité à travailler en équipe et sous pression. - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité en restauration appréciée. - Expérience dans un poste similaire souhaitée, mais débutants acceptés. Conditions du poste : - Type de contrat : CDD de 2 mois - Horaires : 42 h semaines - Lieu : Hôtel Beauregard Sevrier - Rémunération : 2200€ brut (smic) Vous êtes motivé(e) et souhaitez intégrer une équipe dynamique ? N'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Nous recherchons pour une propriété privée située à Sevrier, au bord du Lac d'Annecy à une vingtaine de minutes d'Annecy, employé(e) de maison justifiant d'au moins une expérience réussie de plus de deux ans en tant qu'employé(e) de maison polyvalent(e) au sein d'une même famille ou en tant que gouvernant(e) en hôtellerie de luxe. Il s'agit d'un poste à temps partiel (32h par semaine, 139h par mois) pour prendre en charge l'entretien intérieur d'une demeure bourgeoise, l'entretien du linge, le repassage, le rangement, la gestion des produits d'entretien, et s'occuper d'un chat. Le permis de conduire est indispensable car l'accès à la propriété nécessite un véhicule personnel. Nous recherchons une personne responsable et minutieuse, avec un savoir-être adapté à une demeure de prestige, un souci permanent du détail et Horaires de travail : de 8h à 12h et de 13h à 17h le lundi, mardi, jeudi et vendredi. Temps partiel 32h hebdo en CESU + congés payés, non logé.
Spécialiste du recrutement de personnel de maison haut de gamme - Recrutement dans le luxe - Excellence du service
CDI à pourvoir NON LOGÉ. Située à Quintal (74), à 10 min d'Annecy et 30 min d'Aix les Bains, la résidence médicalisée Le Jardin des Gentianes accueille 85 résidents (dont 20 en unité protégée). Chez Domusvi, en qualité d'agent de service hôtelier, vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents. Rattaché(e) à la responsable hôtelière, ainsi qu'à la Direction de l'établissement, l'agent de service hôtelier contribue à une prise en charge globale des résidents en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Il/elle participe aux missions hôtelières permettant d'assurer le bien-être des résidents : - Préparation du chariot de petits déjeuners et distribution/débarrassage en chambres - Plonge du petit déjeuner au dîner - Réaliser le bio-nettoyage des espaces de vie communs et bureaux - Entretien du chariot et matériel de travail - Respect des procédures de circuit des déchets - Traçabilité des opérations - Partage des informations liées au résident, aux équipements pour relais des soignants, agent de maintenance Vous vous épanouirez au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de l'administratif, le soin, l'hôtellerie-restauration. PROFILS: - Titulaire du BEP sanitaire et social, - BEP bio-nettoyage - CAP maintenance et hygiène des locaux. Expérience requise sur un poste similaire - Sens de l'organisation et rigueur - Intérêt pour la personne âgée - Attentif et disponible - Respectueux CONDITIONS DE TRAVAIL, AVANTAGES ET REMUNERATIONS : - Rémunération : 1919€ brut/mois + prime de présence à partir du 6e mois (100€ par mois) + reprise ancienneté - Horaires: de 8h00 à 20h00 en roulement sur 15 jours, 2h de pause - Repas pris en charge par la résidence - 50% participation mutuelle d'entreprise (forfait base) - L'accès exclusif à notre partenaire 0-99ans pour une variété de services pour vous faciliter la vie (soutien scolaire, assistanat social, soutien aux aidants, .) - Accès à Tempeos: billetterie, location de vacances aux tarifs CE DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
L'EPHAD "Le Jardin des Gentianes" est un établissement privé à but lucratif reconnu et apprécié de la population, des salariés et des résidents. 85 résidents vivent au sein de la structure et le cadre de vie est fort agréable.
Notre hôtel 4 étoiles de 37 chambres, sur le lac d'Annecy, recherche dès le mois d'Août et jusqu'au 15 Septembre 2025 minimum une femme / valet de chambre. Vous assurez l'entretien des chambres et des espaces communs de l'établissement. Vous organiser les chariots de travail, et leur approvisionnement et veillez à la bonne mise à disposition des chambres aux clients. Vous êtes organisé(e) et autonome et appréciez le travail en équipe. Vous bénéficiez de la mutuelle et prévoyance d'entreprise, horaires avec pointeuse, 2 jours de repos consécutifs Vous êtes motivé(e) et dynamique et souhaitez vous investir dans une maison d'exception.
L'Abbaye de Talloires est un hôtel 4 étoiles sur les bords du Lac d'Annecy. Restaurant gourmand, Brasserie, Bar sur la terrasse face au lac, Banquets et Mariages, Séminaires, Espace Bien Etre nous offrons à nos clients un accueil et des prestations exceptionnels.
Ici pourrait être le point de départ de votre prochaine opportunité professionnelle... Vous êtes à la recherche d'un poste à temps partiel (3 heures tous les 15 jours) et justifiez d'une expérience dans le domaine administratif ? Vous êtes au bon endroit ! Pour notre entreprise cliente, nous recherchons notre futur Assistant de gestion administrative H/F à temps partiel : Préparer les éléments pour le cabinet d'expertise comptable, Mettre à disposition les éléments comptables sur le Cloud, Organiser le classement et l'archivage, Mettre à jour les tableaux de bord et le tableau de trésorerie. Votre profil : Vous êtes issu/e du domaine de l'administratif. Vous êtes autonome, polyvalent/e et force de proposition. Notre offre : 3.00 heures tous les 15 jours : jour d'intervention à définir. 15,00 € bruts de l'heure. Des avantages attractifs : Mutuelle du groupement. Un employeur unique (le groupement). Emploi stable et enrichissement professionnel. Au GES74+, vous ne choisissez pas seulement un poste : Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé et d'une équipe à l'écoute de vos aspirations professionnelles. Vous accédez à des opportunités diversifiées, que ce soit en mise à disposition de personnel ou en recrutement direct. Prêt/e à saisir l'opportunité ? Envoyez nous votre candidature et ouvrez la porte à votre prochaine aventure professionnelle ! Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Le GES74+ est un Groupement d'employeurs qui accompagne les entreprises de la Haute Savoie sur leurs besoins en terme de recrutement et de développement des compétences.
Vous êtes à la recherche d'une nouvelle expérience enrichissante et valorisante dans un établissement 5 étoiles au bord du Lac d'Annecy ? Nous recrutons un(e) Assistant Chef de Réception (H/F) pour l'établissement le Palace de Menthon*****. Missions Principales : Suivi du séjour de nos clients dans notre établissement : - Effectuer les check-ins et check-outs des clients - Coordonner et s'assurer que les chambres sont prêtes pour les clients. - Contrôler les réservations et les modalités de paiement : dates d'arrivée, de départ, tarifs - Renseigner les clients sur les points de vente de l'hôtel - Gestion et suivi plaintes clients Administration de la réception : - Gestion des réquisitions, du stockage, et de l'utilisation correcte de tout l'équipement et stock. - Gestion des encaissements, fonds de caisse et passage de caisse. - Conduire les briefings quotidiens des opérations pour prévenir des consignes concernant le taux d'occupation des chambres, les départs et arrivées, les groupes/évènements, les VIP et les attentions particulières qui ont été demandées. - Établir le planning des équipes selon les réservations enregistrées. - Assurer l'organisation et le support journalier de l'équipe de réception en fonction du taux d'occupation - S'assurer que les charges journalières sont réglées. - Coordination avec les services supports : service commercial, réservations - Suivi débiteurs - Promotion des produits de l'hôtel et effectuer des ventes additionnelles Management : - S'assurer que tout le personnel respecte les standards de grooming et d'hygiène requis - Aider dans l'identification des besoins en termes de formation et de programmes de formation pour les équipes. - Contrôler le travail des réceptionnistes afin de s'assurer qu'ils offrent un service de qualité. Effectuer toute autre tâche qu'un supérieur lui attribuera. Vos atouts : - Idéalement titulaire d'un diplôme d'école hôtelière, formation type Bac +2 ou Bac +3. - Motivé, ponctuel, doté d'une excellente présentation personnelle. - Sens du relationnel, discret et prévenant. - Compétences managériales - Maîtrise de l'informatique : Word, excel, PMS - Vous devrez parler couramment le français et l'anglais. Une troisième langue sera un atout. AVANTAGES : - 100 % de l'abonnement transport en commun pris en charge - Une intégration au sein d'une équipe unie, énergique et professionnelle - Mutuelle avantageuse, prise en charge à 70% par l'employeur - Prime de cooptation selon les règles du Groupe Lavorel Hotels - Politique de mobilité et d'évolution en interne dynamique Convaincu(e) ? Vous souhaitez en savoir un peu plus ? Alors n'attendez plus et envoyez-nous votre CV.. ! A compétences égales, nous recrutons des personnes en situation de handicap.
Entre lac et montagne, le Palace de Menthon ***** est un hôtel de charme construit en 1906, qui vous accueille pour vivre une expérience professionnelle inoubliable. Au sein de ce lieu chargé d'histoire à la situation exceptionnelle, vous aurez la possibilité chaque jour de pouvoir vous émerveiller devant ce bâtiment, alliant tradition et modernité. Le Palace de Menthon propose à ses clients des chambres et suites rénovées, un restaurant bistronomique ainsi qu'un bar de plage en été, un espace b
L'ISETA-ECA recherche, pour développer son activité de location et d'accueil de groupes, un(e) apprenti(e). Vos missions: Dans le cadre de votre BTS Management Commercial Opérationnel, vous serez intégré(e) à une structure accueillant du public et participerez activement à son activité locative et événementielle. Vos missions incluront notamment : - Participer à l'activité locative de l'établissement (gestion des réservations, suivi des plannings, accueil des clients) - Assurer l'accueil et la coordination logistique de groupes (scolaires, professionnels, associatifs.) - Réaliser des tâches administratives (suivi des dossiers, facturation, reporting) - Intervenir sur le terrain pour la mise en place ou le suivi des prestations - Contribuer à la qualité de l'accueil et à la satisfaction des usagers Votre profil: - Vous préparez un BTS MCO en alternance à la rentrée 2025 - Vous êtes organisé(e), autonome et avez le sens du service - Vous appréciez les missions variées, à la fois administratives et opérationnelles - Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et les échanges avec le public - Permis B et véhicule personnel indispensables - Disponibilité requise certains soirs, week-ends et jours fériés Informations complémentaires: - Poste basé à Saint-Jorioz (74) - Rythme d'alternance à préciser selon l'établissement de formation - Accompagnement assuré par un tuteur expérimenté - 5 semaines de congés payés et 2 semaines de congés compensateur / Annualisation du temps de travail À propos de nous : Le Groupe ISETA-ECA implanté sur le bassin annecien depuis plus de 70 ans propose des formations de la 4ème à la licence par voie scolaire et en alternance. Il compte plus 1 650 apprenants dont 470 apprentis. Pour postuler : Merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation à l'adresse mail : ressourceshumaines@iseta-eca.cneap.fr
Pour plus d'infos, visitez notre site www.iseta.fr
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion de la ligne des caisses et des clients. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Directeur de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes : * Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, * Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, * Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, * Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente, * Assurer l'approvisionnement des rayons. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? * Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ? * Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à ce poste il te faudra un diplôme Bac / Bac +2. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire brut mensuel de 2 181 € € brut mensuel à l'embauche et 2 284 € après 1 an, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Directeur de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Rare à Faverges Nous recherchons un agent de service pour faire du nettoyage en milieu industriel essentiellement nettoyage de voiture. Horaires : du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 13h à 16h. Vous devez être en capacité d'utiliser un logiciel informatique. Vous serez accueilli(e) par le responsable de service, une formation au poste est assurée. Le permis B est exigé pour le déplacement des véhicules.
Vous serez chargez de l'entretien des vêtements d'une société. Vous êtes minutieux(se) et saurez gérer le planning d'entretien. Triage, marquage, identification et distribution de vêtements. Beaucoup de déplacements liés au poste. Le suivi des activités se fait sur un ordinateur (être à l'aise avec l'informatique). Le permis B est obligatoire (déplacements). Poste à pourvoir dès que possible. Horaires : 8h - 12h // 13h30 - 16h30 du lundi au vendredi.
L'EHPAD Les Couleurs du Lac recherche un(e) Agent(e) des Services Hospitaliers (ASH) pour un contrat à durée déterminée (CDD) de 3 mois. MISSIONS PRINCIPALES : - Accompagnement des résidents : - Assistance aux actes de la vie quotidienne (toilette, habillage, déshabillage, mobilisation). - Aide aux repas. - Écoute active et anticipation des besoins des résidents. - Contribution au maintien ou à la restauration de l'autonomie. - Entretien et hygiène : - Réaliser les soins d'hygiène et de confort. - Assurer le nettoyage et la désinfection des locaux selon les protocoles en vigueur. SAVOIR-FAIRE / SAVOIR-ETRE : - Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes avec bienveillance. - Travailler en équipe pluridisciplinaire. - Appliquer les techniques de manutention et les gestes et postures adaptés. - Faire preuve d'adaptabilité et de réactivité face aux situations imprévues. - Respecter la discrétion professionnelle. - Avoir un bon relationnel, une communication adaptée aux résidents et de l'empathie. - Assiduité et rigueur professionnelle. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : - Travail un week-end sur deux. - Reprise d'ancienneté. - Rémunération conforme à la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière. - Primes : dimanche, Ségur. - Avantages C.G.O.S (vacances, billetterie, loisirs, logement, garde d'enfants...). - Arrêt de bus à 15 minutes à pied. Rejoignez une équipe bienveillante et engagée au service du bien-être des résidents ! Nous attendons votre candidature avec impatience !
L'EHPAD Alfred Blanc recherche un(e) Agent(e) des Services Hospitaliers (ASH) pour un contrat à durée déterminée (CDD) de 3 mois. MISSIONS PRINCIPALES : - Accompagnement des résidents : - Assistance aux actes de la vie quotidienne (toilette, habillage, déshabillage, mobilisation). - Aide aux repas. - Écoute active et anticipation des besoins des résidents. - Contribution au maintien ou à la restauration de l'autonomie. - Entretien et hygiène : - Réaliser les soins d'hygiène et de confort. - Assurer le nettoyage et la désinfection des locaux selon les protocoles en vigueur. SAVOIR-FAIRE / SAVOIR-ETRE : - Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes avec bienveillance. - Travailler en équipe pluridisciplinaire. - Appliquer les techniques de manutention et les gestes et postures adaptés. - Faire preuve d'adaptabilité et de réactivité face aux situations imprévues. - Respecter la discrétion professionnelle. - Avoir un bon relationnel, une communication adaptée aux résidents et de l'empathie. - Assiduité et rigueur professionnelle. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : - Travail un week-end sur deux. - Reprise d'ancienneté. - Rémunération conforme à la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière. - Primes : dimanche, Ségur. - Avantages C.G.O.S (vacances, billetterie, loisirs, logement, garde d'enfants...). - Arrêt de bus à moins de 10 minutes à pied. - Situé en Haute-Savoie, à 30 km d'Annecy et 20km d'Albertville Rejoignez une équipe bienveillante et engagée au service du bien-être des résidents ! Nous attendons votre candidature avec impatience !
Les Établissements d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD) "Les Couleurs du Lac" sont des établissements publics hospitaliers autonomes, accueillant des personnes âgées de 60 ans et plus en situation de dépendance. Idéalement situés à proximité du Lac d'Annecy, au cœur d'un cadre naturel exceptionnel entouré de montagnes, nos établissements offrent un environnement paisible et ressourçant aussi bien pour les résidents que pour les professionnels de santé.
La Maison d'Enfants AU FIL DE SOI de Faverges recrute UN-E ASSISTANT-E DE DIRECTION en Contrat à Durée Déterminée jusqu'au 31/08/2026 à temps partiel 75%, poste à pourvoir le 17/11/2025 pouvant évoluer vers un CDI. MISSIONS : - Accueil physique et téléphonique - Rédaction de courriers, mails, notes de services, compte-rendu de réunions. - Correction et mise en page de rapports. - Tenue de registres et tableaux de bord. - Suivi et gestion des dossiers des jeunes accueillis : Dossier de l'Usager Informatisé (en relation avec les partenaires - les chefs de service - les usagers et leur famille). - Comptabilité simple : Traitement des factures fournisseurs - frais des salariés - caisses. - Ressources humaines : suivi des contrats - formations - médecine du travail - Coordination avec la direction générale sur les projets communs COMPETENCES : - Maitrise des logiciels et outils informatiques : Word, Excel, Publisher, Internet, Outlook. - Bonnes capacités rédactionnelles et maîtrise de l'orthographe. - Qualités relationnelles. - Discrétion professionnelle et rigueur. - Niveau BTS exigé. - Permis de conduire indispensable A PROPOS DE L'ASSOCIATION : L'Association Les Etoiles d'Hestia, basée à Albertville en Savoie, s'engage activement dans la protection de l'enfance des Départements de la Savoie et de la Haute-Savoie. Nous gérons six établissements qui œuvrent à l'accompagnement de plus de 650 enfants et de leurs familles, comptant près de 285 salariés impliqués dans l'accompagnement et la réussite de cette mission. Notre site internet : www.lesetoilesdhestia.fr POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous souhaitez donner du sens à votre carrière et participer à la mise en œuvre des outils nécessaires à l'évolution de pratiques en protection de l'enfance au sein d'une équipe motivée et motivante pour relever les défis de demain ? Rejoignez-nous. NOS AVANTAGES : - Contribution à une mission porteuse de sens. - Vous disposez de 25 jours de congés payés et 9 congés trimestriels. - Mutuelle d'entreprise. Dépôts des candidatures à adresser au plus tard le 8 septembre 2025 CV + LETTRE DE MOTIVATION exposant de manière circonstanciée votre interet et votre adéquation au poste
Maison d'Enfants à Caractère Social basée à Faverges
CDI à pourvoir NON LOGÉ Située à Quintal (74), à 10 min d'Annecy et 30 min d'Aix les Bains, la résidence médicalisée Le Jardin des Gentianes accueille 85 résidents (dont 20 en unité protégée). Chez Domusvi, en qualité d'agent de service hôtelier, vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents. Rattaché(e) à la responsable hôtelière, ainsi qu'à la Direction de l'établissement, l'agent de service hôtelier contribue à une prise en charge globale des résidents en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Il/elle participe aux missions hôtelières permettant d'assurer le bien-être des résidents : - Préparation du chariot de petits déjeuners et distribution/débarrassage en chambres - Réaliser le bio-nettoyage des chambres de résidents en respect des protocoles - Réaliser le bio-nettoyage des espaces de vie communs et bureaux - Entretien du chariot et matériel de travail - Respect des procédures de circuit des déchets - Traçabilité des opérations - Partage des informations liées au résident, aux équipements pour relais des soignants, agent de maintenance Vous vous épanouirez au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de l'administratif, le soin, l'hôtellerie-restauration. PROFILS: - Titulaire du BEP sanitaire et social, - BEP bio-nettoyage - CAP maintenance et hygiène des locaux. - Aide à domicile Expérience requise sur un poste similaire - Sens de l'organisation et rigueur - Intérêt pour la personne âgée - Attentif et disponible - Respectueux CONDITIONS DE TRAVAIL, AVANTAGES ET REMUNERATIONS : - Rémunération : 1919€ brut/mois + prime de présence à partir du 6e mois (100€ par mois) + reprise ancienneté - Horaires: de 7h00 à 19h00, travail 1 week-end sur 2, 2h de pause - Repas du midi pris en charge par la résidence - 50% participation mutuelle d'entreprise (forfait base) - L'accès exclusif à notre partenaire 0-99ans pour une variété de services pour vous faciliter la vie (soutien scolaire, assistanat social, soutien aux aidants, .) - Accès à Tempeos: billetterie, location de vacances aux tarifs CE DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
CDD à pourvoir à partir du mois d'août, remplacement arrêt maladie NON LOGÉ et moyen de transport indispensable car les horaires de bus ne sont pas compatibles avec les horaires de travail. Chez Domusvi, en qualité d'agent de service hôtelier, vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents. Rattaché(e) à la responsable hôtelière, ainsi qu'à la Direction de l'établissement, l'agent de service hôtelier contribue à une prise en charge globale des résidents en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Il/elle participe aux missions hôtelières permettant d'assurer le bien-être des résidents : - Préparation du chariot de petits déjeuners et distribution/débarrassage en chambres auprès des résidents - Mise en place de la salle de restaurant - Service des repas à l'assiette midi et soir + débarrassage - Entretien de la salle - Réaliser le bio-nettoyage des espaces de vie communs - Entretien du chariot et matériel de travail - Respect des procédures de circuit des déchets - Traçabilité des opérations - Partage des informations liées au résident, aux équipements pour relais des soignants, agent de maintenance Vous vous épanouirez au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de l'administratif, le soin, l'hôtellerie-restauration. PROFILS: Expérience requise sur un poste similaire - Sens de l'organisation et rigueur - Intérêt pour la personne âgée - Attentif et disponible - Respectueux CONDITIONS DE TRAVAIL, AVANTAGES ET REMUNERATIONS : - Rémunération : 1919€ brut/mois + prime de présence à partir du 6e mois (100€ par mois) + reprise ancienneté - Horaires: de 8h00 à 20h00 en roulement sur 15 jours, 2h de pause - Repas pris en charge par la résidence - 50% participation mutuelle d'entreprise (forfait base) - L'accès exclusif à notre partenaire 0-99ans pour une variété de services pour vous faciliter la vie (soutien scolaire, assistanat social, soutien aux aidants, .) - Accès à Tempeos: billetterie, location de vacances aux tarifs CE DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Rattaché(e) à la responsable hôtelière, ainsi qu'à la Direction de l'établissement, l'agent de service hôtelier contribue à une prise en charge globale des résidents en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Il/elle participe aux missions hôtelières permettant d'assurer le bien-être des résidents: - Préparation du chariot de petits déjeuners et distribution/débarrassage en chambres - Réaliser le bio-nettoyage des espaces du hall d'accueil - Mise en place de la salle de restauration (résidents + invités) en respect du plan de table - Préparation du service à table ( boissons, cafés, chariots) - Service à l'assiette en respect des régimes prescrits pour les résidents en collaboration avec la cuisine - Partage des informations liées au résident, aux équipements pour relais des soignants, agent de maintenance - Nettoyage de la salle de restauration + entretien des équipements Profil: Peut-être titulaire du BEP sanitaire et social, BEP bio-nettoyage ou du CAP maintenance et hygiène des locaux, CAP service en restauration Expérience requise sur un poste similaire Sens de l'organisation et rigueur Intérêt pour la personne âgée Attentif et disponible Respectueux Rémunération et organisation du travail: - Rémunération 1919€ brut + reprise ancienneté - Prime présentéisme à partir de 6 mois : 100€/mois - Déjeuners offerts sur jours travaillés - 50% participation mutuelle d'entreprise (forfait base) - séances de réflexologie - Prime annuelle - Planning de travail: journée de 12h (8-20h avec 2h de pause). 1 semaine à 30h - 1 semaine à 40h - 1 week-end sur 2 travaillé
Située à Quintal (74), à 9 km d'Annecy et 45 km de Chambéry via l'A41, la maison de retraite médicalisée Le Jardin des Gentianes accueille 85 résidents (dont 20 en unité protégée). D'architecture montagnarde, la résidence est entourée de terrasses aménagées et d'espaces verts. Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur de l'accueil et des services pour les personnes âgées.
Rattaché(e) à la responsable hôtelière, ainsi qu'à la Direction de l'établissement, l'agent de service hôtelier contribue à une prise en charge globale des résidents en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Il/elle participe aux missions hôtelières permettant d'assurer le bien-être des résidents: - Préparation du chariot de petits déjeuners et distribution/débarrassage en chambres - Réaliser le bio-nettoyage des espaces communs et bureaux - Gestion de la plonge en service restauration - Aide au service selon besoins - Entretien du chariot et matériel de travail - Respect des procédures de circuit des déchets - Traçabilité des opérations - Partage des informations liées au résident, aux équipements pour relais des soignants, agent de maintenance Profil: Peut-être titulaire du BEP sanitaire et social, BEP bio-nettoyage ou du CAP maintenance et hygiène des locaux. Expérience requise sur un poste similaire Sens de l'organisation et rigueur Intérêt pour la personne âgée Attentif et disponible Respectueux Rémunération et organisation du travail: - Rémunération 1919€ brut + reprise ancienneté - Prime présentéisme à partir de 6 mois : 100€/mois - déjeuners offerts sur jours travaillés - 50% participation mutuelle d'entreprise (forfait base) - séances de réflexologie - Prime annuelle - Roulement: journée de 12h travaillées 10h (8-20h avec 2h de pause) - roulement semaine 1: 3 jours / Semaine 2: 4 jours. 1 week-end sur 2 travaillé
- Vous souhaitez évoluer au sein d'une équipe soudée? - Vous voulez travailler des produits locaux et créer du "fait maison" ? Dans un Restaurant Scolaire à Faverges, réalisant 3 000 repas journalier, parmi une équipe de 16 personnes, vous travaillerez en lien étroit avec votre chef. Vos principales missions en tant qu'employé de restauration seront les suivantes : - Préparation des petit déjeuner - Participer au service du midi et réaliser la plonge - Assurer le nettoyage de la salle, du self - Travailler dans le respect des règles d'hygiènes (HACCP) Vous travaillez le lundi de 08h30 à 15h15 et le mardi, mercredi, jeudi et vendredi de 07h15 à 15h15. Votre profil : - Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et avez un bon sens relationnel - Le poste demande de la polyvalence et un bon esprit d'équipe Compétence et Qualités: - Savoir, lire, écrire, compter - Ponctualité, polyvalence, capacité d'adaptation - Une expérience en cuisine collective serait un atout ATTENTION : Votre contrat de travail sera sur le rythme scolaire (contrat intermittent : vous ne travaillerez pas pendant les vacances scolaires et n'êtes pas rémunérée). Taux horaire : 12.50 € BRUT pour 35h/semaine LE POSTE EST A POURVOIR LE VENDREDI AVANT LA RÉOUVERTURE DES ÉCOLES LE 29 AOUT 2025; Nos avantages : 13ème mois / Salaire en BRUT / Mutuelle familiale / Prévoyance / Repas midi / Participation + Intéressement
Dans le cadre de notre résidence hotellière, nous recherchons UN(E) EMPLOYÉ(E) DE MENAGE pour effectuer le ménage de notre vingtaine de chambres. Vous serez amené à : - Faire le ménage des chambres entre deux arrivées de clients - Changer les draps et refaire les lits - Réapprovisionner les chambres en linge propre - Nettoyer les espaces communs (pièces de vie, escaliers, couloirs, salle de petit déjeuner.) - Repassage Profil requis : Impliqué(e), dynamique et organisé(e). Expérience souhaitée : Débutant accepté
***CDD à pourvoir au plus tôt jusqu'en Novembre*** Possibilité de logement Possibilité d'évolution de contrat. Missions : - Assurer la production en suivant un plan menu défini et les consignes du chef de cuisine - Mettre en place, recharger, débarrasser les buffets - Appliquer les normes HACCP (nettoyage/marche en avant/stockage/température ect..). - Participation à la vie du village, vous êtes en contact clientèle permanent - Polyvalence et adaptabilité selon les besoins du village Profil recherché : Personnes avenantes et engagées Fort esprit d'équipe et savoir-être compatible avec les métiers de service et du tourisme Volonté d'apprendre et d'évoluer. Vous êtes dynamique, avenant(e) et avez un fort esprit d'équipe ? Rejoignez nos équipes dans nos villages vacances Neaclub !
Village club vacances 250 couverts par service accueillant des touristes en été et des groupes et séminaire le reste de l'année
*** CONTRAT D'INSERTION PAR L'ACTIVITÉ ÉCONOMIQUE*** *** VÉRIFIER VOTRE ÉLIGIBILITÉ AVEC VOTRE CONSEILLER FRANCE TRAVAIL **** Employé (e) polyvalent (e) (H/F) GIEZ (74210) 2 postes sont à pourvoir * Présentation ________________________________________ L'atelier Chantier d'Insertion Le Galta et sa boutique solidaire réceptionne les objets dont vous n'avez plus l'utilité pour leur donner une seconde vie. Le Galta est divisé en deux parties, une boutique qui accueille la clientèle et un local pour le tri, stockage des dons. Vous pouvez être amené à travailler en milieu poussiéreux et avec du port de charges (10 kg). * Description du poste________________________________________ Pour revaloriser les meubles, trier les dons en vue de les vendre, nous recherchons des candidats (H/F) pour un poste de manutention - Mise en sécurité et protection du chargement - Agencer les meubles et les articles en magasin en respectant les indications d'orientation et préparer les commandes des clients pour les livraisons - Etiqueter et les entreposer dans la zone de stockage les meubles à livrer, en lien avec les vendeurs - A la demande, aider les clients à charger dans leur véhicule, les meubles achetés La Maîtrise du Français (Niveau A 1) est un plus. Accepter de s'engager dans un accompagnement social et professionnel * Lieux ________________________________________ L'activité se déroule sur le magasin LE GALTA (sur la commune de GIEZ-74210). * Amplitude horaire et contrat ________________________________________ Amplitude Horaire : du Mardi 13h30 à 18h30 Mercredi ou jeudi 13h20 à 18h30 Vendredi et samedi de 10h00 à 18h30. Contrat minimum de 4 mois avec possibilité de renouveler sur 24 mois maximum. * Salaire indicatif ________________________________________ SMIC
SOLAL est une association loi 1901 dont l'objet social est d'assurer l'accueil, l'embauche, le suivi et la mise au travail au travers d'actions collectives de personnes sans emploi rencontrant des difficultés sociales et professionnelles. SOLAL porte le dispositif d'Atelier Chantier D'insertion L'activité est axée sur le développement durable et l'économie circulaire. Un lieu de vente où le réemploi est la clé. L'enseigne commerciale : Le GALTA se situe au 785 Route du Pont Laffin - 74210 GIEZ
Située sur les bords du Lac d'Annecy, sur la commune de Sevrier, la Clinique Régina est un établissement de santé privé, appartenant au Groupe emeis, qui dispose d'une autorisation d'activité en : - Psychiatrie générale avec un pôle adulte qui accueille des patients souffrant d'une maladie psychique et nécessitant un traitement psychiatrique et un suivi psychothérapeutique dans le cadre d'une hospitalisation à temps complet (53 lits) ou d'une hospitalisation de jour (15 places). - Pédopsychiatrie avec un pôle adolescent situé dans l'enceinte de la clinique Régina, dans un bâtiment indépendant, qui prend en charge les jeunes âgés de 12 ans à 18 ans, dans le cadre d'une hospitalisation à temps complet (16 lits) ou d'une hospitalisation de jour (15 places). La Clinique prend en charge des patients souffrant de dépressions, d'addictions, de troubles de la personnalité, du comportement et du développement et prend en charge des patients pour des hospitalisations en post urgence. La Clinique Régina recherche actuellement dans le cadre de son activité principale un(e): ESH(e) H/F à temps plein en CDI. Sous la responsabilité de la gouvernante, vous aurez pour missions principales : - Assurer la propreté et l'hygiène des locaux - Préparer la mise en place des tables en salle, distribuer les repas et débarrasser les tables - Respecter les protocoles d'hygiène et les bonnes pratiques de nettoyage - Participer à la circulation des déchets et du linge - Contribuer à la démarche qualité et de certification Profil Vous possédez une expérience significative sur un poste similaire. Dynamique et autonome, vous êtes ordonné(e) et disposez de réelles aptitudes relationnelles. Vous avez le sens de l'écoute et appréciez le travail en équipe. Vous faites preuve d'une grande attention et d'une certaine capacité d'initiative face à des situations imprévues. Rémunération 2007.8€ brut par mois (SEGUR inclus) hors indemnité de fin de contrat et variables (dimanche et jours fériés). Nous appliquons la convention collective de la FHP du 18 avril 2002. Ce que nous vous offrons - Attribution d'un treizième mois, - Cadre de travail privilégié au bord du lac d'Annecy, - Vous bénéficiez d'un compteur de repos compensateur de nuit, - Mise en place d'une subrogation au sein de l'établissement, - Primes de cooptation, - Prise en charge par l'employeur de 50% de la mutuelle entreprise, - Attribution d'une carte cadeau par le comité social et économique, - Mise à disposition de bornes de recharge pour les véhicules électriques au sein de l'établissement, - Prise en charge par l'employeur de 100€ pour l'entretien annuel du vélo utilisé pour les trajets domicile-travail, - Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple), - Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle), - Organisation de soirées du personnel - Repas d'entreprise : 2,73€ par jour, Le cycle de travail est réparti de la manière suivante : - Semaine 1 : jours travaillés les lundis, mardis, mercredis, samedis et dimanche - Semaine : jours travaillés les lundis, jeudis et vendredis Dans le cadre de notre politique de diversité, nous étudions à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Située sur les bords du Lac d'Annecy, sur la commune de Sevrier, la Clinique Régina est un établissement de santé privé qui dispose d'une autorisation d'activité en Psychiatrie générale avec un pôle "adultes" et en Pédopsychiatrie avec un pôle "adolescents", (jeunes âgés de 12 à 18 ans) dans le cadre d'une hospitalisation à temps complet ou d'une hospitalisation de jour. Elle est reconnue pour la prise en charge des états dépressifs, addictifs et poly-addictifs et troubles de la personnalité.
Vous vivrez au sein du foyer avec le statut de cohabitant salarié, partageant ainsi le quotidien des personnes en situation de handicap. Vos missions : Accompagner les personnes avec un handicap dans les gestes de la vie quotidienne (lever, coucher, hygiène, courses, gestion du budget, aide à la prise de médicaments, accompagnement éducatif). Être à l'écoute des personnes et de leurs besoins en prenant en compte leur singularité, leurs rythmes et leurs attentes, tout en étant attentif à leurs capacités et en développant leur estime de soi. Instaurer une relation de confiance et veiller au maintien d'un cadre sécurisant. Participer à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés. Favoriser l'intégration sociale et la participation à des activités extérieures. Animer des temps festifs et spirituels, en célébrant les personnes (anniversaires, réussite d'un projet). Pourquoi vivre sur place ? La vie partagée au quotidien permet de tisser des relations profondes et de développer une culture de bientraitance. Ce modèle favorise une attention constante aux gestes de la vie quotidienne, enrichie par des rencontres étonnantes et de multiples occasions de célébration et de fête. En vivant dans une maisonnée de L'Arche, vous contribuerez à faire du foyer un véritable « chez-soi » pour chacun. Les modalités de la vie partagée sont élaborées ensemble, permettant de faire des choix en commun pour les sorties ou les lieux de vacances. Si la vie de nos foyers est semblable à celle d'une maison « ordinaire », l'accompagnement médico-social y est intégré pleinement, enrichissant votre expérience et celle des résidents. Profil recherché : Connaissances sur le handicap et/ou expérience dans l'accompagnement de personnes en situation de vulnérabilité. Les débutants ayant des aptitudes pour l'accompagnement des personnes en situation de handicap sont les bienvenus. Nous vous formerons en interne. Un stage d'immersion est prévu avant prise de poste pour découvrir la structure et son fonctionnement Compétences pédagogiques. Adhésion au projet de L'Arche. Qualités relationnelles et sens du travail en équipe. Formation dans le secteur social appréciée. Permis B souhaité. Présentation de L'Arche Haute-Savoie : L'Arche en Haute-Savoie est une communauté récente, ayant ouvert ses portes au printemps 2019. Elle se compose de 4 maisonnées accueillant chacune 6 à 8 personnes porteuses d'un handicap mental. Les foyers sont situés à Veyrier-du-Lac, Annecy-le-Vieux et au cœur d'une résidence étudiante dans le centre d'Annecy. Le centre d'activités de jour accueille quotidiennement les résidents des foyers ainsi que 5 externes, soit sur le pôle de Veyrier-du-Lac, soit celui d'Annecy. Prise de poste : Dès que possible Salaire 2092.39€ brut forfait jour-235 jours travaillés par an Roulement certains Week end travaillés 2 jours de repos par semaine et 5 semaines de congés payés Poste logé-Nourri -Hébergement au sein du foyer, dans une chambre personnelle. Plusieurs postes à pourvoir 1 CDD et 2 CDI
https://www.facebook.com/LArche-en-Haute-Savoie-315239488677321/
Description du poste : En tant que commis de cuisine (H/F), vos différentes taches seront : Réaliser des préparations préliminaires Réaliser des plats en fonction de la carte, des commandes particulières Entretenir la cuisine et les locaux annexes Participer au contrôle et au stockage des marchandises lors de la livraison Rassembler les ingrédients nécessaires à la préparation des plats Respecter les fiches techniques dans la bonne exécution des préparations culinaires Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité Rejoindre Yoann Conte Collection : C'est intégrer un équipage passionné. C'est se former et apprendre auprès de professionnels hautement qualifiés. C'est transmettre et partager avec nos clients une expérience unique d'accueil et d'hospitalité. C'est profiter d'un cadre de travail exceptionnel ou le respect de la nature et de notre territoire est au cœur de notre démarche. C'est profiter d'un chaleureux repas de fête de noël auquel est convié l'ensemble des équipes. C'est de bénéficier d'une maison qui favorise une grande proximité entre collaborateurs et dirigeants. C'est bénéficier d'une maison qui accueille des couples ou bien du personnel en reconversion professionnelle. Date de prise de poste : Aujourd'hui, demain, après-demain, nous savons nous adapter !! / possibilité de faire un essai également. Description du profil : Vous êtes sérieux.se, assidu.e et ambitieux.se. Désireux.se de rejoindre une maison en pleine expansion et souhaitez grandir et évoluer à nos côtés. Votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre expérience des relations clients sont vos atouts. Votre maitrise de l'anglais correspond aux critères hôteliers Vous avez un très bon relationnel et vous êtes souriant(e) Vous avez envie de vivre une nouvelle aventure humaine et professionnelle, n'attendez plus, postulez, nous serons ravies de collaborer prochainement avec vous.
Au sein d'une petite équipe, vous ferez les activités classiques du métier : réception des marchandises, confection des compositions florales pour tout type d'événement, conseil auprès de la clientèle... Les horaires peuvent être modulables sur l'année. Formation en interne possible.
Poste à pourvoir de suite . Nourrie deux fois par jour . Poste en coupure, deux jours de repos par semaine. Salaire en cdi entre 2200 et 2400 euro pour 180 h mensuel.
MISSIONS - Assiste le personnel enseignant pendant le temps scolaire, - Accueil et surveillance des enfants pendant les temps périscolaires, - Animation d'un cycle d'activités périscolaires, - Organisation et encadrement des animations de la pause méridienne, - Surveillance restaurant scolaire, - Application et contrôle des règles d'hygiène et de sécurité dans les activités, - Entretien des locaux et du matériel scolaire. PROFIL - Concours d'ATSEM - CAP petite enfance ou Accompagnant éducatif petite enfance COMPETENCES - Techniques d'encadrement et d'animation, - Connaître les rythmes de l'enfant, développement physique et psychologique, affectif de l'enfant, - Maîtriser les techniques de jeux et d'activités et du matériel utilisé par les enfants, - Notions d'équilibre alimentaire, - Règles d'hygiène et de sécurité, - Savoir écouter, capacité de communication, - Sens de l'organisation et du travail en équipe, - Autonomie, - Discrétion : devoir de réserve, - Patience. HORAIRES Pendant les périodes scolaires : 40h/semaine Lundi-mardi-jeudi-vendredi : 7h45 - 18h00 - pause méridienne de 45 minutes inclus Garderie périscolaire - école maternelle - restaurant scolaire - entretien des locaux de la maternelle Pendant les vacances scolaires : Entretien de l'école maternelle 120h réparties sur 6 semaines de travail selon planning annuel 20h/semaine effectuées sur 3 jours REMUNERATION : - Statutaire au grade d'ATSEM - Régime indemnitaire - Prime de 13ème mois. - Possibilité participation mutuelle complémentaire santé et prévoyance, sous certaines conditions - Participation transport à hauteur de 75% d'un abonnement mensuel ou annuel. - CNAS : organisme de prestations sociales , sous certaines conditions. Prise de poste : 4 septembre 2025
Le secteur paramédical vous attire et vous souhaitez effectuer des activités concrètes en direct avec les patients : Intégrer une petite équipe qui privilégie l'inter communication. Au sein d'un cabinet d'omnipraticiens axé implantologie/parodontologie, vous effectuerez la stérilisation, l'aide au fauteuil pour les soins et la chirurgie ainsi que quelques tâches administratives (l'accueil téléphonique et physique, la télétransmission, l'envoi de devis, le scan des radios, etc.) ***LE POSTE EST OUVERT au débutant*** Vous travaillez avec une autre assistante et deux praticiens. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et avec les procédures d'hygiène. Le mercredi n'est pas travaillé. Lundi mardi et jeudi : 8h30-12h et 13h45-19h30 Vendredi : 8h30-12h45 Salaire à négocier en fonction de l'expérience et du diplôme
L'agence MENTECH recherche : - UN CHARPENTIER (H/F) Notre client est une entreprise spécialisée dans la conception et l'installation de charpentes bois pour des projets de construction et de rénovation. Basée à Saint-Jorioz, cette société met son savoir-faire au service de ses clients pour des réalisations sur mesure, alliant tradition et innovation. Elle est reconnue pour la qualité de ses interventions, de la structure bois à la finition, dans le respect des normes de sécurité et de qualité. En tant que Charpentier Bois en Pose (H/F), vous interviendrez sur différents chantiers pour réaliser la pose de charpentes en bois, sous la direction du chef d'équipe. Vos principales missions seront : Lire et interpréter les plans de charpente pour organiser les étapes de la pose. Monter et poser les éléments de charpente en suivant les plans et en assurant une installation sécurisée. Assembler les structures en bois (poutres, chevrons, pannes, etc.), en procédant aux ajustements nécessaires. Contrôler la solidité et l'alignement de la structure pour garantir sa durabilité. Appliquer les consignes de sécurité sur le chantier, en travaillant avec les équipements de protection individuelle (EPI) adaptés. Assurer la coordination avec les autres intervenants pour une organisation fluide du chantier et un respect des délais. Pour ce poste de Charpentier Bois en Pose (H/F), nous recherchons un profil avec les qualifications suivantes : Expérience : Une expérience en charpente et pose de structures bois est nécessaire. Compétences techniques : Maîtrise des techniques de pose de charpentes et des outils avec une bonne capacité de lecture de plans. Permis de conduire : B requis pour les déplacements sur les différents chantiers. Qualités personnelles : Autonomie, rigueur, esprit d'équipe et souci du travail bien fait. Condition physique : Le poste nécessite de la manutention, le travail en hauteur. Ce poste offre l'opportunité de mettre en pratique son savoir-faire en charpente au sein d'une entreprise valorisant la qualité et l'artisanat. Si vous êtes un(e) charpentier(ère) passionné(e), attentif(ve) aux détails et prêt(e) à vous investir dans des projets variés, cette opportunité est faite pour vous. Pour postuler : annecy@mentech.fr - 04 5002 8854
MENTECH agence d'emploi spécialisée dans les métiers de l'industrie de la logistique et du bâtiment sur tout le bassin annécien. Nos valeurs : CONFIANCE - RESPECT - ESPRIT D'ÉQUIPE
Rattaché à l'IDEC, MEDCO et Directrice de la résidence, vous êtes en charge de: - préparation et distribution des traitements - Gestion des pansements - Prélèvements et suivi des bilans - Supervision et coordination des AS en l'absence de l'IDEC - Suivi, contrôle et traçabilité des soins - Surveillance de la distribution et prise des repas, en veillant au respect des régimes prescrits - assurer l'application des protocoles du groupe / HAS - Participation à la vie sociale, à l'animation et au quotidien des résidents et de l'établissement - Participation à l'élaboration et à la mise en place du projet personnalisé des résidents - Gestion des rendez-vous médicaux avec les partenaires et services extérieurs - Encadrement de stagiaires et accueil/accompagnement des nouveaux collaborateurs Profil: Infirmier diplômé d'Etat Expérience en EHPAD appréciée Esprit d'équipe Esprit de synthèse Bienveillance Avantages et organisation du travail: Travail en 12h et un week-end sur deux travaillé, soit 1 semaine à 3 jours et 1 semaines à 4 jours. Avantage repas (petit déjeuner et plateau repas) Séances de réflexologie offertes Prime de présentéisme mensuel et annuel Prime de cooptation Avantages CE et plateforme 0-99Ans Parcours de formation interne et externe
Située à Quintal (74), à 9 km d'Annecy et 45 km de Chambéry via l'A41, la maison de retraite médicalisée Le Jardin des Gentianes accueille 85 résidents (dont 20 en unité protégée). D'architecture moderne et montagnarde, la résidence est entourée de terrasses aménagées et d'espaces verts. Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur de l'accueil et des services pour les personnes âgées.
Le club Foot Sud 74 recrute un responsable technique Il/elle sera chargé en collaboration avec le bureau de mettre en place et d'organiser la politique sportive du club sous tous ces aspects. Il/elle devra faire preuve d'autonomie et fera force de proposition dans le cadre de ces missions. Il/elle fera le point périodiquement de ces missions. Ces missions: -Élaboration et suivi du projet club en lien avec le bureau -Management de l'équipe technique du club -Coordination et gestion des entraînements et des compétitions -Participation à la vie associative du club (réunion, AG, événements) -Actions de représentation, organisation des tournois et des stages -Mise en place des actions fédérales et suivi des labels Mission annexe liée à son temps de travail: -Soutien administratif (lien avec le district, la municipalité et les autres clubs) -Participation à la logistique du club ( traçage des terrains, lavages des maillots, préparation du matériel, pharmacie vérification de stocks et suivi du matériel sportif
Nous recherchons un(e) second(e) boucher(e) pour rejoindre notre petite équipe au sein de notre supermarché de proximité. Vos missions incluront : Découpe de la viande Tenue des rayons et présentation des produits Mise en avant et promotion des produits Vente et conseil à la clientèle Respect des réglementations d'hygiène alimentaire Profil recherché : Expérience en boucherie Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Bonne communication et sens du service client Capacité à travailler en équipe Autonomie et rigueur
Nous recherchons un(e) chef(fe) boucher(e) pour rejoindre notre petite équipe au sein de notre supermarché de proximité. Vos missions incluront : Découpe de la viande Commandes Tenue des rayons et présentation des produits Mise en avant et promotion des produits Vente et conseil à la clientèle Respect des réglementations d'hygiène alimentaire Réalisation des inventaires Profil recherché : Expérience en boucherie Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Bonne communication et sens du service client Capacité à travailler en équipe Autonomie et rigueur
*** CONTRAT D'INSERTION PAR L'ACTIVITÉ ÉCONOMIQUE*** *** VÉRIFIER VOTRE ÉLIGIBILITÉ AVEC VOTRE CONSEILLER POLE EMPLOI **** Merci de vérifier votre éligibilité à l'insertion auprès de votre conseiller référent et vous inscrire sur la plateforme de l'inclusion avant d'envoyer votre CV : https://emplois.inclusion.beta.gouv.fr/ Vous serez chargé(e) de livrer et débarrasser des meubles et objets dans des lieux de vie ou en déchetterie les ranger dans le camion, assurer le traitement des encombrants et des objets pouvant être revalorisés. Vous pourrez être amené à faire des missions d'agent de quai, récupération d'objets avec pesée des objets. Vous travaillerez principalement en équipe de 2 personnes. Vous bénéficierez en parallèle d'un accompagnement socio professionnel. Nous recherchons une personne motivée avec le sens du travail bien fait et une capacité d'adaptation à différents environnements de travail. Veuillez vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller France Travail.
Le débarras est une nouvelle activité de SOLAL qui vient compléter les activités déjà existantes. SOLAL est une association loi 1901 dont l'objet social est d'assurer l'accueil, l'embauche, le suivi et la mise au travail au travers d'actions collectives de personnes sans emploi rencontrant des difficultés sociales et professionnelles.
Vous aurez pour missions générales d'effectuer les travaux de nettoyage, d'entretien et de remise en ordre des surfaces et locaux du patrimoine de la collectivité et de leurs abords. Vous assurerez l'entretien courant des matériels et machines utilisés Missions ou activités : - Nettoyer les locaux, mobiliers et surfaces vitrées des différents locaux (variable en fonction de la collectivité d'intervention), et notamment, ranger et dépoussiérer le mobilier et les ordinateurs, laver les chaises et les tables, vider les poubelles et effectuer le tri sélectif, passer l'aspirateur, effectuer un nettoyage humide des sols. Nettoyer et désinfecter les toilettes. - Nettoyer le logement d'hébergement d'urgence en cas de besoin et sur demande - Laver le linge le cas échéant (draps, couettes.) - Assurer le réapprovisionnement quotidien des locaux en produits d'hygiène (papier WC, essuie-mains, savonnettes.). - Maintenir le stock des produits d'entretien et d'hygiène. - Ranger les matériels et produits.
Situé sur les bords du lac d'Annecy, notre client, Hôtel-Restaurant Black Bass***** accueille tout au long de l'année une clientèle française et internationale. Reconnu pour la qualité des produits et services proposés, notre client recherche pour compléter son équipe restauration, un/une Responsable de Salle. Poste En tant que Responsable de Salle H/F, vous serez garant de la qualité de service et de l'expérience client dans un environnement 5 étoiles. Véritable figure opérationnelle, vous superviserez votre équipe (7 personnes) et prenez en charge la gestion quotidienne de la salle, en relation directe avec notre Responsable F&B. Vos responsabilités principales seront les suivantes : Gestion des réservations et de l'organisation de la salle; Accueil des clients, réalisation du service en salle; Gestion de la caisse et des encaissements; Approvisionnement et gestion des stocks, inventaires et commandes fournisseurs; Participation à l'organisation et la mise en place d'événements spéciaux : banquet, buffet, cocktails dînatoires; Supervision du bar et de la cave à vins; Management et organisation des plannings de l'équipe. En lien direct avec notre clientèle et les autres services de l'hôtel, vous garantissez un service de qualité et une expérience client singulière à l'image de l'établissement. Nous recherchons un(e) Responsable de Salle H/F doté(e) d'une solide expérience en environnement haut de gamme, bénéficiant d'une aisance relationnelle et d'un savoir-être à la hauteur des attentes de notre clientèle. Justifiant d'une expérience confirmée dans un poste similaire, vous maîtrisez les techniques du service en salle, de la gestion et de l'organisation d'une salle de restaurant. Vos compétences et expériences : Gestion et supervision d'une équipe de service en salle Planification et organisation des horaires de travail Prise en charge de l'approvisionnement et de la gestion des stocks Contrôle de la qualité de service et de l'hygiène Gestion budgétaire et suivi des coûts Maîtrise des logiciels de gestion de salle et de caisse Maîtrise des langues française et anglaise Appétence en sommellerie appréciée Vos atouts : Sens du service et du relationnel Capacité à travailler en équipe et à encadrer des collaborateurs Force de proposition et agilité professionnelle Esprit d'initiative et autonomie Connaissance des normes HACCP et de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité Vous souhaitez rejoindre un groupe français en plein développement soucieux de la qualité du service client et du bien être de ses collaborateurs, alors ce poste vous correspond ! CONDITIONS DU POSTE Type de contrat : CDI Temps plein (temps de travail annualisé) Statut : Agent de Maîtrise Rémunération : 3000€ brut mensuel + primes mensuelles pour travail les samedis et dimanches Avantages : possibilité de logement durant la période d'essai, à 7km de l'hôtel, sans frais supplémentaire Localisation : Sevrier (74) Période d'essai : 2 mois renouvelables Prise de poste : dès que possible
WAKEBOATSERVICE, spécialisée dans l'entretien, la réparation et le service de bateaux de plaisance et professionnels, recherche un.e mécanicien.ne bateaux expérimenté.e et autonome pour renforcer son équipe. Vos missions : - Diagnostiquer, entretenir et réparer moteurs inboard et hors-bord (essence et diesel) - Réaliser les entretiens courants : vidange, filtres, anodes, embases, etc. - Intervenir sur les systèmes annexes : direction, commande, circuit carburant, refroidissement, etc. - Assurer les sorties d'eau des bateaux et les manœuvres associées - Réaliser les opérations d'hivernage (vidange moteur, rinçage circuits, stabilisation carburant, stockage, etc.) - Assurer les mises en route de bateaux avant la saison - Rédiger les rapports d'intervention et conseiller les clients si besoin - Travailler en autonomie ou en binôme selon les cas Profil recherché : - Expérience exigée dans la mécanique marine (minimum 3 ans) - Bonne maîtrise des moteurs Volvo Penta, Mercury, Yamaha, Suzuki, Yanmar, etc. - Connaissances pratiques en grutage, calage, remorquage ou conduite d'engins nautiques (un plus) - Capacité à travailler de façon autonome et organisée - Esprit d'équipe, sens du service client - Permis B obligatoire (Permis bateau apprécié) Ce que nous offrons : - Rémunération selon profil et expérience - Environnement de travail agréable au bord de l'eau - Équipe dynamique et passionnée - Possibilités d'évolution ou de formation continue
Skiwake 74 Gestionnaire du port de Doussard, de la base nautique (location kayak, paddle / cours de ski nautique, wakeboard/wakesurf) ainsi que du snack bar le Cadre
Nous recherchons une animatrice petite enfance (H/F) compétente pour rejoindre notre équipe. Vous travaillerez en étroite collaboration avec d'autres professionnels de la santé pour assurer le bien-être des enfants (Auxiliaire de Puériculture, CAP Petite Enfance, Infirmière). Responsabilités: - Assurer la sécurité et le confort des enfants pendant leur journée à la crèche - Collaborer avec les parents et les familles pour fournir des informations sur la journée des enfants - Superviser les activités quotidiennes de la crèche - Participer à des réunions d'équipe pour discuter des améliorations possible Compétences requises: - Sens de l'organisation et capacité à travailler en petite équipe - Compétences en communication, la maîtrise de l'anglais est un plus - Connaissances administrative pour gérer les dossiers des enfants - Connaissances en physiologie et anatomie de base - Bonne humeur et sourire quotidien au rendez-vous Si vous êtes animatrice petite enfance passionnée par les enfants et que vous souhaitez rejoindre notre équipe dynamique, veuillez postuler dès maintenant. Nous offrons un environnement de travail stimulant dans les locaux neufs et chaleureux.
Micro-crèche
//Contexte du recrutement// Dans le cadre d'un remplacement temporaire, nous recherchons un Assistant maître d'hôtel. //Le poste// Vous ferez partie l'équipe Restauration et serez sous la supervision du maître d'hôtel. En tant qu'Assistant maître d'hôtel, vous assurerez un service en salle de qualité et contribuerez à la sécurité alimentaire pour nos clients, entretenant ainsi la renommée du Centre des Pensières. Dans cette optique, vous vous verrez principalement confier les activités/responsabilités suivantes : Assurer la tenue des zones de restauration (préparation de la salle, débarrassage.) Réaliser l'accueil, l'installation et le service de nos clients en salle : petits déjeuners, pauses, déjeuners et dîners. Accompagner le personnel temporaire du pôle dans la prise en main de leur fonction. Participer au back-office du pôle (aide à la saisie comptable, participation aux inventaires.) //Votre profil// Vous êtes sensible aux enjeux de santé publique mondiale. Vous avez idéalement suivi une formation hôtelière, et témoignez de 2 années d'expérience dans le secteur. Vous appréciez évoluer dans un milieu multiculturel. Vous maîtrisez les techniques de service en salle et les normes HACCP, règles d'hygiène et de sécurité, et témoignez a minima d'un anglais opérationnel. Vous êtes reconnu comme quelqu'un d'organisé, d'autonome, aimant le travail en équipe et ayant des compétences relationnelles avérées. Ces compétences sont en effet essentielles dans la mesure où vous travaillerez au sein d'une petite équipe, et serez au quotidien en relation avec nos clients. //Ce que nous proposons// Lieu de travail : Notre établissement est situé à Veyrier du Lac, et est notamment accessible à pied, à vélo, ou en transports en commun. Un parking à vélo sécurisé ainsi qu'un parking pour véhicule motorisée est disponible sur site. Bien sûr, votre abonnement TCL, ferroviaire, ou vélo pourra être pris en charge à hauteur de 50%.< Une salle de restauration est mise à disposition de nos équipes. Environnement de travail du poste : des locaux historiques au milieu d'un parc arboré situé au bord du Lac d'Annecy. Éléments de rémunération : Un salaire brut de base répartis sur 12 mois, attribué selon le niveau d'expérience. Une prime de 13ème mois ainsi qu'une prime de vacances versée au mois au prorata du temps de présence. Le bénéfice d'une mutuelle salarié + enfants et d'un régime de prévoyance. Une indemnité de transport. Temps et modalités de travail : Répartition annuelle du temps de travail avec une base de 1607h annuelles. 25 jours de congés payés pour un droit complet. //Processus de recrutement// Pour participer avec notre équipe à l'accueil de professionnels du monde entier se réunissant pour échanger sur des sujets de santé publique mondiale, envoyez-nous votre candidature (CV + LM) à l'adresse suivante : recrutement@fondation-merieux.org. Si votre candidature est retenue, un premier échange téléphonique aura lieu, à la suite duquel vous pourrez être convié à un ou plusieurs entretiens en présentiel au Centre de conférences. Date de clôture prévisionnelle de l'offre : 17/08/2025 (nous nous réservons le droit de clore l'offre avant cette date en fonction des premières candidatures reçues). La Fondation Mérieux recrute et reconnait tous les talents ! Nous garantissons l'égalité des chances en matière d'emploi.
*** CONTRAT D'INSERTION PAR L'ACTIVITÉ ÉCONOMIQUE*** *** VÉRIFIER VOTRE ÉLIGIBILITÉ AVEC VOTRE CONSEILLER FRANCE TRAVAIL **** Employé (e) polyvalent (e) (H/F) GIEZ (74210) 2 postes sont à pourvoir * Présentation ________________________________________ L'atelier Chantier d'Insertion Le Galta et sa boutique solidaire réceptionne les objets dont vous n'avez plus l'utilité pour leur donner une seconde vie. Le Galta est divisé en deux parties, une boutique qui accueille la clientèle et un local pour le tri, stockage des dons. Vous pouvez être amené à travailler en milieu poussiéreux et avec du port de charges (10 kg). * Description du poste________________________________________ - Trier les dons en vue de les vendre (Couture, Bois, Vélo, électroménagers, luminaires, jouets, vaisselles, livres) - Manutention (collecte, livraison.) - Mise en rayon, étiquetages - Atelier de réparation et de revalorisation, - Accueil et réception des marchandises des Donateurs. La Maîtrise du Français (Niveau A 1) est un plus. Accepter de s'engager dans un accompagnement social et professionnel * Lieux ________________________________________ L'activité se déroule sur le magasin LE GALTA (sur la commune de GIEZ-74210). * Amplitude horaire et contrat ________________________________________ Amplitude Horaire : du Mardi 13h30 à 18h30 Mercredi ou jeudi 13h20 à 18h30 Vendredi et samedi de 10h00 à 18h30. Contrat minimum de 4 mois avec possibilité de renouveler sur 24 mois maximum. * Salaire indicatif ________________________________________ SMIC
Notre auto-école, implantée à Faverges, recrute un moniteur ou une monitrice d'auto-école en CDI temps plein. L'équipe est composée de 5 enseignants diplômés, soudés et expérimentés. Vos missions : Enseignement de la conduite automobile (permis B) Si vous êtes titulaire de l'extension moto (permis A), c'est un vrai plus ! Suivi pédagogique des élèves Participation à la vie de l'agence Profil recherché : Être titulaire du TP ECSR (Titre Professionnel d'Enseignant de la Conduite et de la Sécurité Routière) ou d'un BEPECASER encore valide Débutants acceptés Sérieux, autonomie et sens de la pédagogie Conditions de travail : CDI - Temps plein Du lundi au vendredi de 8h à 18h + le samedi matin de 8h à 14h avec une demi-journée de repos hebdomadaire, à définir avec l'employeur Véhicule de service mis à disposition pour les trajets domicile-auto-école Salaire à négocier selon profil Entrée en poste flexible, avec possibilité d'adaptation Téléphonez dès maintenant pour plus de renseignements !
La Fondation Alia recherche pour la résidence Paul Idier (EHPAD), située à VEYRIER DU LAC (74), un Accompagnant éducatif et social, assistant de soins en gérontologie (F/H), en CDD à temps partiel dans le cadre d'un remplacement. Vous collaborez avec la psychologue, responsable de l'accueil de jour ainsi qu'un autre soignant et vous : - Proposer des activités pour stimuler les fonctions cognitives des personnes accueillies - Elaborer un projet individuel d'aides et de soins adaptés en tenant compte de l'environnement social de chaque personne accueillie et du stade d'évolution de sa maladie - Accompagner les résidents au cours d'une journée d'activités, pour qu'il se sente valorisé et heureux du temps partagé - Préserver ou rétablir des contacts sociaux de la personne ; - Détecter des troubles de l'alimentation et de la nutrition, et les signaler à la responsable de l'AJ ; savoir prévenir ce trouble - Savoir communiquer avec les personnes désorientées, y compris au travers de techniques de communication non verbales - Travailler en lien avec son collègue pour faciliter l'organisation de la journée et permettre au groupe d'accueillis d'être toujours sécurisé. Horaires de 09h à 17h15 le lundi et le jeudi. Pas de pause repas (repas thérapeutique) Formation requise : Vous êtes titulaire du Diplôme d'AES ou ancien AMP, ou du diplôme d'ASG Expérience appréciée avec les personnes âgées. Bienveillance et écoute de la personne âgée et de sa famille Adaptabilité et Flexibilité pour s'adapter aux compétences des accueillis Être force de proposition dans la proposition d'ateliers pour le groupe Savoir écouter les familles, leurs difficultés et pouvoir les orienter vers la responsable de l'AJ ou des aides extérieurs Rémunération : Selon CCN51 + reprise d'ancienneté + mutuelle d'entreprise et comité d'entreprise.
La Fondation Alia intervient dans le secteur sanitaire, médico-social et social en assurant la gestion d'établissements et services de santé privé d'intérêt collectif (ESPIC) Au coeur d'une région attrayante, située à proximité d'Annecy et Genève, la Fondation Alia regroupe plusieurs sites répartis sur la Savoie et la Haute-Savoie et intervient dans 7 spécialités : Médecine, cancérologie, soins palliatifs, protection de l'enfance, handicap, soins de suite et réadaptation, gériatrie et formation
Nous recherchons un jardinier paysagiste qualifié entretien et création, h/f, pour intégrer de petites équipes. Vous êtes titulaire d'un BEP ou Bac Pro travaux paysagers ou avez des expériences professionnelles dans le domaine des jardins même si non diplômé ? Rejoignez Nature et Jardins ! Votre rôle consistera à entretenir des jardins privés en réalisant des travaux de tontes, de fleurissements, de taille, de désherbage, de plantation de vivaces... Vous participerez à des travaux de création. Vous intégrerez une entreprise dynamique avec une clientèle sélectionnée. Contrat : du 1er septembe au 30 novembre 2025 Horaire : 39 heures hebdomadaire Lieu de travail : Lac d'Annecy rive « Est » (Annecy-le-Vieux, Veyrier-du-Lac, Menthon-Saint-Bernard, Talloires, Verthier / Doussard) Lieu d'embauche : Verthier 74210 DOUSSARD Avantages : - Mutuelle Agrica option ++ - Prime (pannier repas et minimum garanti déplacement) variable selon les mois entre 278.52 et 295.40€
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent Saisonnier, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu es entièrement disponible sur la période d'avril à septembre, de façon continue ? * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDD 35h de travail hebdomadaire d'avril à septembre, * Une rémunération attractive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Nous recherchons 1 agent de service H/F pour faire le nettoyage de bureaux à Faverges (laver les sols,passer l'aspirateur,vider les poubelles..) Horaires : du lundi au vendredi de 5h30 au 12h Remplacement d'une salariée absente. Poste à pourvoir du suite Vous serez accueilli(e) par le responsable de service, une formation au poste est assurée.
Dans le cadre de l'entretien de nos divers bâtiments, nous recherchons UN(E) ELECTRICIEN(NE) pour effectuer les missions suivantes : - Effectuer des travaux d'installation électrique conformément aux schémas et aux plans - Tirage de câbles - Raccordements aux tableaux électriques - Pose de chemin de câble et tubes - Installation d'appareillages divers - Maintenance et vérification - Création de schémas électriques et plans Profil requis : Impliqué(e), dynamique et organisé(e). Formation exigée : BAC pro en électricité, habilitations électriques basse tension Expérience souhaitée : au moins 2 ans d'ancienneté exigés Poste à pourvoir IMMEDIATEMENT.
Nous sommes à la recherche d'un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e) ou en contrat de professionnalisation , motivé(e) à l'idée de rejoindre notre établissement situé a Faverges-Seythenex. Nous travaillons 4 jours par semaine, (travail Mercredi et Samedi possible) et souhaitons intégrer un(e) assistant(e) à notre équipe. Vos missions principales : Accueil des patients et installation au fauteuil Assistance au fauteuil en omni pratique, parodontologie, implantologie Préparation du matériel et hygiène du poste de travail Gestion des rendez-vous et conseil au patient Prise en charge administrative des prestations Conseil et éducation à l'hygiène bucco-dentaire Profil recherché : Diplôme d'assistant(e) dentaire requis (ou en cours de formation reconnue) Sens de l'organisation, rigueur, bon relationnel patient Capacité à travailler en équipe dans un esprit collaboratif et bienveillant Une première expérience est un plus, mais les profils débutants motivés sont également les bienvenus
Nous recherchons 1 agent de service H/F pour faire le nettoyage de bureaux à Faverges (laver les sols,passer l'aspirateur,vider les poubelles..) Horaires : Du lundi au jeudi, l'après-midi de 16h30 à 21h et le vendredi de de 15h30 à 20h 4h30 par jour Horaires variables occasionnellement 8h-12h et 13h 16h lors de tâches ponctuelles d'affectation de vêtements de travail avec l' utilisation d'un logiciel spécifique interne à l'entreprise Vous serez accueilli(e) par le responsable de service, une formation au poste est assurée.
Nous recrutons actuellement notre Futur Cuisinier H/F, en CDI, pour l'un de nos établissements de santé situé à Saint-Jorioz. (74). Vous préparerez environ 80 repas par jour. Vous réaliserez principalement des textures modifiées adaptées aux résidents. Vous assurerez également la gestion de la cuisine dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Découvrez le job que vous voulez ! La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise qui a pour mission de faire de chaque repas un moment de plaisir et de convivialité ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Cuisinier(ère). Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! Si les termes émulsionner, clarifier, déglacer, ou chemiser n'ont aucun secret pour vous, rejoignez nos brigades ! Vous jouez un rôle essentiel dans l'expérience client. Vous avez la charge de la confection des plats dans le respect des fiches techniques et vous dressez les produits que vous avez préparés tout en vous assurant de la netteté des présentations. Sur le self, vous accueillez et servez vos convives, tout en les conseillant dans leurs choix. Avantages : Convention collective de la restauration collective 13ème mois Repas en nature Prime d'activité continue et prime de service minimum en fonction de la nature d'activité du restaurant Prime d'habillage Compte Epargne Temps Plan d'épargne PERCO Accès prestations comité d'entreprise Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Votre sens du service client est une véritable source d'inspiration et vous appréciez le travail collaboratif. Au quotidien, vous créez des liens avec vos convives et vos collègues, ce qui vous permet de vous épanouir pleinement. De formation BEP-CAP cuisine, vous aimez aussi transmettre votre savoir-faire, tout en ayant des missions et des responsabilités variées. Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur coeur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives. Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage au quotidien contre toute forme de discrimination. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !
Elior, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants, travailleurs, patients et résidents. Rejoignez Elior, sur son segment dédié à la restauration des établissements de Santé.
Vous travaillerez sous la responsabilité du Chef de Cuisine et élaborez les plats en respectant les règles d'hygiène et de sécurité de la restauration collective. Ce poste est l'occasion de participer à un projet passionnant et de contribuer à une restauration collective de qualité. - Au sein du collège, vous participez, avec le chef de cuisine et un autre second de cuisine, à l'élaboration des menus et au choix des fournisseurs. - Vous serez amenés à mettre en fonctionnement le matériel de cuisson, de stockage et de distribution. Vous participez aux opérations de prétraitement. - Vous assurez l'élaboration des plats, cuisson des viandes et des légumes dans le respect des délais impartis. - Vous réalisez l'approvisionnement du self et le maintien de la production pendant le service et coordonnez la confection des plats témoins. - Vous assurez la gestion des restes par le biais de la cellule refroidissement. - Vous aidez à la réception, au déconditionnement des produits, au contrôle des approvisionnements et du stockage en magasin. - Vous participez si besoin à l'élaboration des préparations froides. - Vous contribuez et coordonnez le nettoyage de tout le matériel et de tous les locaux de cuisine. - Vous serez amené à participer à la mise en application des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire et à remplacer le Chef de cuisine lors d'absences temporaires Les missions précédemment citées ne sont pas exhaustives et peuvent être complétées par votre responsable hiérarchique en cohérence avec le cadre d'emplois du poste. Pour rappel, la fiche de poste est un document évolutif, daté et qui peut être périodiquement réactualisé notamment au cours des entretiens professionnels d'évaluation. Prise de poste à 6h du matin Port de charges lourdes, exposition au bruit, au froid, à la chaleur, cadence soutenue Ce poste est à pourvoir par un agent titulaire de la fonction publique territoriale ou à défaut en CDD. - Diplôme des métiers de la restauration, minimum CAP. - Permis B, indispensable pour la livraison des repas. - Connaissances en restauration collective - Connaissances des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à travailler en équipe, rigueur et respect des délais - Qualité relationnelles avec les jeunes et adolescents - Tenue soignée et propreté maximale dans toutes les tâches à effectuer - Poste à temps complet, annualisation du temps de travail, congé sur chaque période de vacance scolaire. - Rémunération statutaire à laquelle s'ajoute une indemnité de sujétions et d'expertise (IFSE) et un complément indemnitaire annuel (CIA) - Titres restaurant d'une valeur faciale de 7,50€ (participation à hauteur de 4,50€ par la collectivité) - Comité des Œuvres Sociales (association permettant de bénéficier d'aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles) - Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions) - Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables pour les trajets en vélo, en vélo électrique et en tant que conducteur ou passager en covoiturage)
Vous aidez à l'entretien du jardin sur une parcelle de 1600 m2 avec des besoins en désherbage et débroussaillage, coupe, tonte. Vous réalisez des travaux de nettoyage des extérieurs. Vous aidez à l'entre-saison à la préparation des sols et aux plantations. Vous aidez à l'élagage et la coupe de quelques arbres. Vous assurez des petits travaux d'aménagements à l'extérieur et de bricolage. Conditions d'exercice : travail le lundi matin de 8h à midi, pouvant s'adapter selon les contraintes respectives de l'employeur et du salarié Début de travail : dés à présent Expérience et compétences : Expérience exigée d'au moins 1 an, d'entretien d'espaces extérieurs et jardins Références de travail auprès de particuliers Ponctualité, méticuleux, organisé, dynamique, respectueux de l'environnement et la biodiversité - Type de contrat : CDD dans un premier temps, pouvant se transformer en CDI - Durée hebdomadaire de travail : en moyenne 4h hebdomadaire, variable selon les périodes de l'année et les besoins notamment dans le jardin - Salaire indicatif : 15 euros net (incluant 10% de congés) en CESU Pour postuler à cette offre : Envoyer votre lettre de motivation et votre CV à la personne en charge du recrutement en postulant directement en ligne sur www.francetravail.fr depuis l'offre d'emploi
Présentation générale Structure agile et réactive adossée à un grand groupe, DERICHEBOURG Intérim et Recrutement apporte une réponse globale pour l'emploi ; notre vocation est d'être un lien efficace entre les entreprises et les candidats. Vous êtes unique et nous avons à cœur d'apporter un suivi personnalisé à chacun. C'est la raison pour laquelle, chaque jour, plus de 5 000 de nos collaborateurs nous font confiance et travaillent chez nos clients ! Notre réseau d'agences implantées dans les grandes villes de France, couvre tous types de secteurs : industrie, logistique, transport, tertiaire, banque, vente, aéronautique. dans plus de 200 métiers, en intérim, CDD ou CDI. Détails du poste L'agence DERICHEBOURG Interim et Recrutement du Viviers-du-Lac, recrute un Vendeur polyvalent (H/F) pour le magasin LIDL de Faverges. - Mise en rayon - Déchargement des cartons - Vérification des DLC - Rangement et nettoyage du magasin Ces tâches sont susceptibles d'évoluer.. Profil recherché - Débutant et étudiant accepté Rémunération & Avantages Contrat : intérim - 35h/semaine Lieu : Faverges Horaires : 9h/19h - selon planning Travailler chez DERICHEBOURG Intérim et Recrutement vous donne accès à de nombreux avantages tels que : Une majoration de votre salaire brut d'environ 20% (10% IFM - 10% congés payés) Accès à des formations professionnelles, diplômantes ou qualifiantes Le Compte Epargne Temps : une Épargne facile et rentable Le coffre-fort COFFREO (vos documents sur votre smartphone !) Tous les avantages liés au CSE : jeux, cartes cadeaux, cadeaux à gagner, et de plein d'autres surprises tout au long de l'année. Des aides et des services dédiés : mutuelle, logement, garde enfant, déplacement... Acompte de paye à la semaine si besoin Parrainage récompensé par des chèques cadeaux
Structure agile et réactive adossée à un grand groupe, DERICHEBOURG Intérim et Recrutement apporte une réponse globale pour l?emploi ; notre vocation est d?être un lien efficace entre les entreprises et les candidats. Vous êtes unique et nous avons à c?ur d?apporter un suivi personnalisé à chacun. C?est la raison pour laquelle, chaque jour, plus de 5 000 de nos collaborateurs nous font confiance et travaillent chez nos clients !
- Vous souhaitez évoluer au sein d'une équipe soudée ? - Vous voulez travailler des produits locaux et créer du « fait maison »? - Vous désirez donner un sens à votre emploi en participant au développement gastronomique des enfants d'aujourd'hui qui seront les adultes de demain ? - Vous souhaitez pouvoir concilier votre passion pour la cuisine et votre vie familiale ? Alors le poste de Chef de Partie H/F chez LEZTROY est probablement fait pour vous ! Dans l'établissement scolaire du LEP La Fontaine à Faverges sous la responsabilité du Chef de Production et en duo avec la cheffe de partie froid, vos missions principales seront les suivantes : - Organiser, anticiper et répartir le travail auprès de l'équipe de cuisine - Élaborer des préparations culinaires chaudes et froides en respectant les recettes et les règles d'hygiène - Effectuer un contrôle qualificatif et quantitatif des produits finis ainsi qu'en refroidissement - Contrôler les conditions de fabrication - Assurer la traçabilité des produits et les autocontrôles HACCP - Repérer les besoins en réapprovisionnement Vous travaillez du lundi au vendredi de 06h00 à 13h45. Votre profil : Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et avez un bon sens relationnel. Le poste demande de la polyvalence et un bon esprit d'équipe. Formation à la prise de poste. Compétences & Qualités requises : Savoir lire, écrire, compter Ponctualité, polyvalence, esprit d'équipe, capacité d'adaptation Maîtrise des règles d'hygiènes et procédures HACCP 13ème mois/ Salaire en BRUT / Mutuelle familiale / Prévoyance / Repas midi / Participation + Intéressement
Nous recherchons un(e) professionnel(le) diplômé(e) de la Petite Enfance pour rejoindre notre équipe dynamique dès, le 1er septembre 2025. Vos missions principales seront : Assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants (toilettes, repas, siestes). Activités d'éveil: Participer à l'organisation et à l'animation des activités éducatives et ludiques adaptées à l'âge des enfants, favorisant leur développement psychomoteur. Accueil des parents: Maintenir une communication claire et régulière avec les parents, répondre à leurs questions et partager les progrès de leurs enfants. Travail en équipe: Collaborer étroitement avec les autres membres de l'équipe de la crèche pour garantir un environnement de travail harmonieux et favorable au développement des enfants. Sécurité: Veiller constamment à la sécurité des enfants au sein de la crèche et durant les activités extérieures. Profil recherché : Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de puériculture. Vous avez au moins 2 ans d'expérience en crèche ou structure similaire. Vous êtes bienveillant(e), patient(e) et attentif(ve) aux besoins des enfants. Vous avez un bon sens de l'organisation et appréciez le travail en équipe. Vous êtes capable de communiquer efficacement avec les parents et les collègues. Lieu : micro-crèche Lisonade, Sévrier Contrat : CDI - 80% à 100%
Micro-crèche de SEVRIER
La Maison d'Enfants AU FIL DE SOI de Faverges recrute un Un(e) Educateur(trice) Spécialisé(e), EJE ou ME ou un professionnel expérimenté dans le secteur social pour son service d'Accueil de Jour Administratif de Faverges - 6 places - CDD remplacement maladie du 01/08/2025 au 30/11/2025 avec possibilité de prolongation - Temps complet Missions : Dans le respect des missions associatives, du projet d'établissement et du projet de service, il (elle) intervient sur l'accueil et l'accompagnement éducatifs de jeunes dont les familles ont sollicité une aide éducative, un soutien à la parentalité dans le cadre d'un accompagnement de proximité. Profil : - Savoir-faire éducatif et créativité. - Esprit d'initiative et capacité de travail en autonomie au sein d'une équipe pluridisciplinaire. - Réelle capacité d'engagement auprès des usagers et d'implication institutionnelle. - Capacité d'analyse et aptitude rédactionnelle. - Expérience dans le domaine de la protection de l'enfance. A PROPOS DE L'ASSOCIATION : L'Association Les Etoiles d'Hestia, basée à Albertville en Savoie, s'engage activement dans la protection de l'enfance des Départements de la Savoie et de la Haute-Savoie. Nous gérons six établissements qui œuvrent à l'accompagnement de plus de 650 enfants et de leurs familles, comptant près de 285 salariés impliqués dans l'accompagnement et la réussite de cette mission. Notre site internet : www.lesetoilesdhestia.fr LA MAISON D'ENFANTS AU FIL DE SOI : A partir d'une habilitation Aide Sociale à l'Enfance et Justice, la Maison d'Enfants Au Fil De Soi prend en charge 57 enfants et jeunes de 3 à 18 ans dans le cadre d'accompagnements diversifiés : - 2 Unités d'Hébergements situés à Faverges-Seythenex ; - 1 Service de Séjours de Rupture ; - 2 Services d'Accueil de Jour Administratif sur Faverges-Seythenex et Rumilly ; - 1 Service d'Accueil de Jour Judiciaire sur Rumilly. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous souhaitez donner du sens à votre carrière et participer à la mise en œuvre des outils nécessaires à l'évolution de pratiques en protection de l'enfance au sein d'une équipe motivée et motivante pour relever les défis de demain ? Rejoignez-nous. NOS AVANTAGES : - Contribution à une mission porteuse de sens. - Vous disposez de 25 jours de congés payés et 18 congés trimestriels. - Mutuelle d'entreprise. Salaire CCN 66 selon diplôme et expérience Dépôts des candidatures à adresser au plus tard le 31/07/2025 Les candidatures sont à adresser exclusivement par mail, à : M. PEYROUZERE Grégory, Directeur de la Mecs Au Fil de Soi : afds@lesetoilesdhestia.fr
L'ISETA-ECA recherche, pour son site dédié à l'alternance de SEVRIER (74), un formateur/une formatrice en Anglais et en Commerce, avec une co-responsabilité de cycle. Domaines d'intervention : Vous interviendrez dans nos formations BAC PRO, BTS et Licence, par apprentissage, dans la matière suivante : Anglais et Commerce. Vous aurez également la co-responsabilité du cycle commerce. Vos missions : - Concevoir des programmes de formation adaptés aux apprenants - Animer des sessions de formation théoriques - Accompagner et évaluer les apprenants, en lien avec les entreprises - Créer des supports pédagogiques et assurer la mise à jour des contenus en fonction des évolutions - Travailler en étroite collaboration avec les responsables de cycles et l'équipe de formateurs - Participer au développement du centre Votre profil : - Titulaire d'un Bac+3 ou Bac+5 en anglais ou en commerce, avec une expérience professionnelle significative dans ce domaine - Une expérience en tant que formateur ou dans l'accompagnement pédagogique est indispensable - Vous aimez transmettre, accompagner et encadrer un groupe - Vous avez envie de vous investir dans un centre de formation, proposer des projets pour l'épanouissement de nos jeunes Informations complémentaires : - Temps de travail : 100% d'un temps plein - 5 semaines de congés payés et 4 semaines de congés compensateur / Possibilité de modulation de son temps de travail - CDD à pourvoir au 18 août 2025 pour une durée d'1 an - Salaire à définir selon grilles et expériences À propos de nous : Le Groupe ISETA-ECA implanté sur le bassin annecien depuis plus de 70 ans propose des formations de la 4ème à la licence par voie scolaire et en alternance. Le Groupe ISETA-ECA compte 1 650 apprenants dont 470 apprentis. Pour postuler : Merci d'envoyer votre CV, lettre de motivation à l'adresse mail : ressourceshumaines@iseta-eca.cneap.fr
En qualité de Cuisinier(e), vous êtes indispensable au confort et au bien être des résidents en assurant la production quotidienne de la restauration - partie intégrante du projet d'établissement. Directement rattaché(e) au chef de cuisine, vous mettez à profit votre expertise technique et concevez les menus et les repas tout en restant vigilant aux spécificités des déclinaisons et régimes prescrits (notamment HP, textures modifiées). Vous veillez à l'hygiène alimentaire et à la maitrise des risques en appliquant la réglementation HACCP et du PMS. Vous collaborez à la gestion du stock, du budget et participez à la réception, au contrôle et au rangement des marchandises livrées. Chez Domusvi, vous évoluerez au sein d'un groupe soucieux de l'accompagnement des équipes de cuisine avec la présence d'un responsable de restauration régional et d'une Direction Restauration disponibles pour vous guider dans votre prise de fonction, votre quotidien et vos projets professionnels. Titulaire d'un BEP/CAP Cuisine ou d'un Bac Pro Restauration, vous êtes d'un naturel autonome, organisé, créatif et motivé. Vous êtes à la recherche d'une opportunité qui vous permettra d'évoluer tout en conciliant votre vie professionnelle et personnelle. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences. Nous recherchons un candidat expérimenté et autonome sur tous les postes de production. Possibilité de reprise de l'ancienneté. Planning de travail et horaires de travail : - Journées de 7h00 ou 12h00 avec roulement fixe, - Un week-end sur deux sera réalisé et une prime de 50 euros par dimanche effectué sera accordée, - Majoration sur jour fériés travaillés selon roulement de travail. Primes et avantages sociaux : - Prime annuelle de 800 euros bruts, - Prime de présentéisme de 100 euros bruts à partir de 6 mois d'ancienneté, - Chèques cadeaux, - Repas offerts, - Autres avantages : prof express, plateforme 0-99 ans, - Club avantages, - Séances de réflexologie.
La Maison d'Enfants AU FIL DE SOI de Faverges recrute un éducateur (trice) spécialisé(e) ou moniteur (trice) éducateur (trice) ou professionnel expérimenté dans le secteur social Pour un renfort sur nos 2 Unités d'hébergement (enfants et adolescents de 3 à 18 ans) - 1 CDD à temps complet jusqu'au 31/08/2026 Poste à pourvoir dès que possible Missions : - Participer au sein de ses unités d'hébergement à une mission de protection de l'enfance pour accompagner deux groupes, un de 9 enfants de 3 à 12 ans et un de 8 enfants de 12 à 18 ans. - Connaissance de la réglementation et des procédures de protection de l'enfance. - Accompagnement quotidien en internat d'un groupe d'enfants. - Accompagnement individuel autour des axes du projet de l'enfant. - Accompagnement familial autour du projet (gestion éventuelle de visites encadrées). - Articuler sa pratique au sein d'une équipe pluridisciplinaire en lien avec les partenaires. Profil : Capacité au travail en équipe. - Capacité de rédaction (rapport de situation, note d'incident.). - Participation aux réunions d'équipe, cliniques et aux séances ADP. - Capacité de mobilisation pour des projets novateurs et réalistes. - Développer des relations partenariales (en fonction des besoins spécifiques). - Mise en place de projets d'animation et de création sur l'unité d'hébergement. - Savoir rendre compte de sa pratique. A PROPOS DE L'ASSOCIATION : L'Association Les Etoiles d'Hestia, basée à Albertville en Savoie, s'engage activement dans la protection de l'enfance des Départements de la Savoie et de la Haute-Savoie. Nous gérons six établissements qui œuvrent à l'accompagnement de plus de 650 enfants et de leurs familles, comptant près de 285 salariés impliqués dans l'accompagnement et la réussite de cette mission. Notre site internet : www.lesetoilesdhestia.fr LA MAISON D'ENFANTS AU FIL DE SOI : A partir d'une habilitation Aide Sociale à l'Enfance et Justice, la Maison d'Enfants Au Fil De Soi prend en charge 57 enfants et jeunes de 3 à 18 ans dans le cadre d'accompagnements diversifiés : - 2 Unités d'Hébergements situés à Faverges-Seythenex ; - 1 Service de Séjours de Rupture ; - 2 Services d'Accueil de Jour Administratif sur Faverges-Seythenex et Rumilly ; - 1 Service d'Accueil de Jour Judiciaire sur Rumilly. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous souhaitez donner du sens à votre carrière et participer à la mise en œuvre des outils nécessaires à l'évolution de pratiques en protection de l'enfance au sein d'une équipe motivée et motivante pour relever les défis de demain ? Rejoignez-nous. NOS AVANTAGES : - Contribution à une mission porteuse de sens. - Vous disposez de 25 jours de congés payés et 18 congés trimestriels. - Mutuelle d'entreprise. Salaire CCN 66 selon diplôme et expérience Dépôts des candidatures à adresser au plus tard le 31/07/2025 Les candidatures sont à adresser exclusivement par mail, à : M. PEYROUZERE Grégory, Directeur de la Mecs Au Fil de Soi : afds@lesetoilesdhestia.fr
La Maison d'Enfants AU FIL DE SOI de Faverges recrute un éducateur (trice) spécialisé(e) ou moniteur (trice) éducateur (trice) ou éducateur(trice) de jeunes enfants pour son Unité d'hébergement des adolescents - CDI à temps plein - Poste à pourvoir au 15/08/2025 Missions : - Participer au sein de ses unités d'hébergement à une mission de protection de l'enfance pour accompagner un groupe de 8 enfants de 12 à 18 ans, - Connaissance de la réglementation et des procédures de protection de l'enfance, - Accompagnement quotidien en internat d'un groupe d'enfants, - Accompagnement individuel autour des axes du projet de l'enfant, - Accompagnement familial autour du projet (gestion éventuelle de visites encadrées), - Articuler sa pratique au sein d'une équipe pluridisciplinaire en lien avec les partenaires. Profil : - Capacité au travail en équipe, - Capacité de rédaction (rapport de situation, note d'incident.), - Participation aux réunions d'équipe, cliniques et aux séances ADP, - Capacité de mobilisation pour des projets novateurs et réalistes, - Développer des relations partenariales (en fonction des besoins spécifiques), - Mise en place de projets d'animation et de création sur l'unité d'hébergement, - Savoir rendre compte de sa pratique. A PROPOS DE L'ASSOCIATION : L'Association Les Etoiles d'Hestia, basée à Albertville en Savoie, s'engage activement dans la protection de l'enfance des Départements de la Savoie et de la Haute-Savoie. Nous gérons six établissements qui œuvrent à l'accompagnement de plus de 650 enfants et de leurs familles, comptant près de 285 salariés impliqués dans l'accompagnement et la réussite de cette mission. Notre site internet : www.lesetoilesdhestia.fr LA MAISON D'ENFANTS AU FIL DE SOI : A partir d'une habilitation Aide Sociale à l'Enfance et Justice, la Maison d'Enfants Au Fil De Soi prend en charge 57 enfants et jeunes de 3 à 18 ans dans le cadre d'accompagnements diversifiés : - 2 Unités d'Hébergements situés à Faverges-Seythenex ; - 1 Service de Séjours de Rupture ; - 2 Services d'Accueil de Jour Administratif sur Faverges-Seythenex et Rumilly ; - 1 Service d'Accueil de Jour Judiciaire sur Rumilly. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous souhaitez donner du sens à votre carrière et participer à la mise en œuvre des outils nécessaires à l'évolution de pratiques en protection de l'enfance au sein d'une équipe motivée et motivante pour relever les défis de demain ? Rejoignez-nous. NOS AVANTAGES : - Contribution à une mission porteuse de sens. - Vous disposez de 25 jours de congés payés et 18 congés trimestriels. - Mutuelle d'entreprise. Salaire CCN 66 selon diplôme et expérience Dépôts des candidatures à adresser au plus tard le 25/07/2025 Les candidatures sont à adresser exclusivement par mail, à : M. PEYROUZERE Grégory, Directeur de la Mecs Au Fil de Soi : afds@lesetoilesdhestia.fr
Notre association ADMR Tournette Lac basée à Talloires recherche un ou une Aide à domicile et/ou Auxiliaire de vie sociale - temps plein ou temps partiel (H/F) Secteur : Talloires et proches alentours Votre rôle ? Votre mission, si vous l'acceptez, est de transformer le quotidien en moments de joie et de complicité. Avec vous, chaque intervention auprès de nos bénéficiaires devient une occasion d'apporter soutien et bonne humeur, faisant de chaque journée un moment unique et attendu. Grâce à vous et à votre aide dans le quotidien, leurs journées n'en seront que meilleures : l'entretien du lieu de vie pour leur confort, de l'aide à se déplacer (courses ou autres RDV extérieurs.) ou un accompagnement pendant leurs repas, et enfin, avec les qualifications nécessaires, une aide dans les gestes de la vie quotidienne (levers, couchers, aide à la toilette). Pour nous rejoindre en tant qu'Aide à domicile ? Pas besoin d'être un pro pour commencer ; nous vous accueillons avec ou sans diplôme, débutant ou avec de l'expérience. Pour nous rejoindre en tant qu'auxiliaire de vie sociale ? Vous avez soit : - Un diplôme en lien avec l'emploi (Bac Pro SAPAT ou ASSP, BEP carrières sanitaires et social ou diplôme professionnel, DEAES) ou - vous maitrisez l'accompagnement quotidien aux personnes fragiles ou en situation d'handicap via une expérience convaincante dans l'emploi. Intégrez une équipe engagée où solidarité et humanité sont au cœur de nos valeurs. Découvrez un métier valorisant et épanouissant dans un environnement convivial ! Pourquoi nous rejoindre ? Proximité : On vous confie des missions à proximité de chez vous. Temps de déplacement compris comme du temps de travail Salaire : Aide à domicile : entre 1847€ et 1970 brut selon ancienneté / Auxiliaire de vie sociale : entre 2044€ et 2400 brut selon ancienneté + Prime(s) Flexibilité : Des horaires qui respectent la vie perso en semaine et week-ends. Évolution : Formations dès le départ et plein d'opportunités pour grandir avec nous. Avantages : Remboursements frais kilométriques, smartphone et mutuelle. Rejoignez-nous dès maintenant et participez à améliorer la vie de nos bénéficiaires. Prenez contact avec nous !
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. MISSIONS En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : * Manager et accompagner une équipe de 20 à 40 collaborateurs : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse. * Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier... PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ? * Tu sais organiser et gérer les priorités ? * Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra néanmoins, selon ta situation : * BAC+2 avec 5 ans d'expérience en management * BAC+3/4 avec 2 ans d'expérience en management * BAC+5 avec ou sans expérience en management REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Une rémunération évolutive avec un salaire de 51 971 € brut annuel à l'embauche, 56 733 € après 1 an, 59 321 € après 2 ans et 63 028 € après 3 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
L'association dénommée « Les Marmottons », association régie par la loi du 1er juillet 1901, accueille les enfants de 3 à 12 ans. Nous organisons : - Un accueil périscolaire de 7h à 8h30 et de 16h30 à 19h - La pause méridienne de 11h30 à 13h30 - Les mercredis de 7h à 19h - Les vacances scolaires de 7h à 19h Nous accueillons lors de la pause méridienne un maximum de 80 enfants et un maximum de 30 enfants lors des vacances et des mercredis. Venez compléter une équipe composée d'une directrice et de 2 animatrices présentes à l'année dans une petite association basée à Duingt. Vous partagerez les valeurs de la bienveillance, de la prise en compte individuelle de l'enfant et du sens de l'écoute auprès des familles. Description du poste : - Vous travaillerez pendant la dernières semaine des vacances d'Août - Animateur/rice référent du groupe des 3-4 ans ou des 5-6ans CDD de 35H / semaine à partir du 25/08/2025 jusqu'au 29/08/2025 Diplômes demandés - BAFA (Brevet d'aptitudes aux fonctions d'animateur) - Ou équivalent (par exemple = CAP petite enfance / CQP / SAPAT etc.) Missions - Accueillir un groupe d'enfants et animer des activités adaptées - Participer à l'élaboration et à l'écriture du projet pédagogique - Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation dans le cadre du projet éducatif et pédagogique - Veiller à la sécurité physique, morale et affective des enfants - Encadrer un groupe d'enfant lors de sorties - Elaborer un planning d'animation adapté au groupe - Respecter les règles de collectivité et de vivre ensemble Savoir-faire et savoir être - Savoir organiser son travail en équipe - Savoir être à l'écoute des familles, des enfants, de l'équipe et de ses supérieurs - Savoir faire preuve de bienveillance et de patience - Savoir se réadapter à chaque situation - Savoir réagir en situation d'urgence - Savoir gérer un groupe d'enfant dans le cadre d'activités, sorties, et temps informel
Association loi 1901. Accueil de loisirs, restaurant scolaire, garderie périscolaire et TAP.
Dans le cadre de notre développement nous recherchons pour intervenir chez un client un(e) Consultant(e) HSE H/F. L'objectif principal de la mission serait de mener à bien les plans d'action de mise en conformité assureur et service des eaux, ainsi que de travailler sur le plan d'urgence du site et la mise en place d'actions correctives (issues du DUERP notamment). Technicien ou ingénieur, vous disposez d'une expérience similaire dans un environnement industriel. Poste à pourvoir dès septembre pour 6 mois.
Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique au sein d'une équipe expérimentée et motivée! MS Propreté recherche un agent de service sur une base de 7h30 hebdo, incluant une sortie de conteneur le dimanche. planification: lundi matin, jeudi matin et vendredi matin + dimanche soir. Vos missions : Vous interviendrez chez un client afin d'effectuer le nettoyage dans le respect d'un cahier des charges. Les débutants sont acceptés, vous serez formé(e) et encadré(e) par des professionnels. Poste à pourvoir immédiatement
*** CONTRAT D'INSERTION PAR L'ACTIVITÉ ÉCONOMIQUE*** *** VÉRIFIER VOTRE ÉLIGIBILITÉ AVEC VOTRE CONSEILLER FRANCE TRAVAIL **** Hôte / Hôtesse de caisse services clients (H/F) 2 postes à pourvoir * Présentation ________________________________________ L'atelier Chantier d'Insertion Le Galta et sa boutique solidaire réceptionne les objets dont vous n'avez plus l'utilité pour leur donner une seconde vie. Le Galta est divisé en deux parties, une boutique qui accueille la clientèle et un local pour le tri, stockage des dons. Vous pouvez être amené à travailler en milieu poussiéreux et avec du port de charges (10 kg). SOLAL est une association loi 1901 dont l'objet social est d'assurer l'accueil, l'embauche, le suivi et la mise au travail au travers d'actions collectives de personnes sans emploi rencontrant des difficultés sociales et professionnelles * Description du poste________________________________________ - Accueillir, renseigner et orienter un Client/Donateur (physique, téléphonique et mail) - Savoir effectuer les différents types d'encaissement - Nettoyer et entretenir la surface de vente et son poste de travail - Agencer les meubles et les articles en magasin en respectant les indications d'orientation - Préparer les commandes des clients pour les livraisons - Repérer dans le magasin, les meubles à livrer, les étiqueter et être en lien avec les manutentionnaires - Avertir s'il manque des produits destinés à la vente ou s'ils sont détériorés - A la demande, aider les clients à charger dans leur véhicule, les meubles achetés * Pré requis________________________________________ Motivé(e) pour reprendre un emploi et envie d'apprendre de nouvelle tâche La Maîtrise du Français (Niveau A 1) est un plus. Accepter de s'engager dans un accompagnement social et professionnel * Lieux ________________________________________ L'activité se déroule sur le magasin LE GALTA (sur la commune de GIEZ-74210). * Amplitude horaires et contrat ________________________________________ Amplitude Horaire : du Mardi 13h30 - 18h30 Mercredi ou jeudi 13h30 - 18h30 vendredi et samedi 10h00 à 18h30. Contrat minimum de 4 mois avec possibilité de renouveler sur 24 mois maximum. * Salaire indicatif ________________________________________ SMIC
Nous recherchons 1 agent de service pour faire du nettoyage en milieu industriel (sols, machines, vitres etc...) Expérience en nettoyage de vitres appréciée . Horaires variables : Du lundi au vendredi, l'après-midi de 15h à 20h30 et le Samedi de de 06h à 13h. Vous devez être en capacité de lire le plan de prévention, consignes à échanger avec le client. Vous serez accueilli(e) par le responsable de service, une formation au poste est assurée.
La Clinique Régina située à Sevrier (74), clinique Psychiatrique et appartenant au Groupe EMEIS, recherche dans le cadre de son activité principale un(e): Educateur(rice) Spécialisé(e) Nous recherchons un(e) Educateur (rice) Spécialisée en CDI / jour pour prendre en charge les patients adolescents de notre clinique au sein de notre service Rimbaud HC adolescent. Le roulement est sur 8 semaines avec en majorité des horaires entre 10 et 12 heures par jour (exemple : 07h/17h30,12h/22h30 et 08h10/19h30 et le week-end 07h/19h30 ou 16h40/22h30). Vous souhaitez travailler dans une ambiance jeune et dynamique. Rejoignez-nous ! La Clinique Régina est un établissement de psychiatrie générale adulte et adolescent du Groupe EMEIS, acteur majeur en France et à l'international. La Clinique est située à Sevrier à proximité de la ville d'Annecy. Notre établissement assure le traitement psychiatrique et le suivi psychothérapeutique des troubles psychiques (dépression, addictions, anxiété, psychose, trouble du comportement alimentaire, décrochage scolaire .). La Clinique dispose de services d'hospitalisations complètes, et de services ambulatoires HDJ . Au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée d'éducateurs spécialisés, d'infirmiers, d'aides-soignants, d'un médecin psychiatre, de psychologues, de psychomotriciens, vous contribuerez à prendre en charge les patients sur le plan éducatif. Vous proposerez à nos patients des prises en charges groupales et individuelles et des actions d'éducation à la santé. Le diplôme d'état d'éducateur spécialisé est requis. Dans le cadre de notre politique de diversité, nous étudions à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Merci de bien vouloir transmettre votre CV et lettre de motivation.
RECHERCHE activement un(e) nouveau(elle) professeur d'espagnol, motivé(e) et passionné(e), disponible de suite. Public : Elèves Bac pro Prérequis : Licence minimum - spécialités requises : maitrise de la langue Espagnol Contrat Education Nationale : 4.5 heures Pour + d'informations, adressez votre demande à : administration@lpp-lafontaine.com.
RECHERCHE activement un(e) nouveau(elle) professeur de biotechnologie, motivé(e) et passionné(e), disponible de suite. (Majoritairement PSE) Public : Elèves CAP et Bac pro Prérequis : Licence minimum - spécialités requises : SVT, Biotech, Agro-alimentaire, environnement, nutrition (une au choix) Contrat Education Nationale : 13 heures Pour + d'informations, adressez votre demande à : administration@lpp-lafontaine.com.
L'EHPAD Les Couleurs du Lac recherche un(e) Infirmier(e) pour un contrat à durée déterminée (CDD) de 3 mois. MISSIONS PRINCIPALES : - Assurer l'administration et la traçabilité des traitements (per os et injectables). - Surveiller l'alimentation et évaluer la douleur des résidents. - Gérer le dossier patient et effectuer la cotation GIR. - Réaliser les soins techniques : perfusions, pansements, bilans sanguins, glycémies capillaires, sondages, injections. - Prendre en charge les soins de nursing : hygiène, confort, prévention des escarres, aide aux transferts. - Participer aux réunions d'équipe et aux groupes de travail. - Accompagner les familles et les résidents, notamment en fin de vie. - Assurer la gestion des décès et la lutte contre les infections nosocomiales. - Gérer les commandes, l'entretien du matériel et la rédaction de protocoles. - Encadrer les stagiaires et les nouveaux arrivants. SAVOIR-FAIRE & SAVOIR-ÊTRE : - Évaluer une situation clinique et poser un diagnostic infirmier. - Concevoir et conduire un projet de soins individualisé. - Communiquer efficacement avec les résidents, les familles et l'équipe pluridisciplinaire. - Faire preuve d'adaptabilité, de réactivité face aux imprévus et aux urgences vitales. - Prioriser les tâches, prendre des initiatives et agir avec responsabilité. - Respecter la discrétion professionnelle, faire preuve d'empathie et d'assiduité. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : - Travail un week-end sur quatre. - Reprise d'ancienneté. - Rémunération selon la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière. - Primes : dimanche, Ségur, prime spécifique aux infirmiers. - Avantages C.G.O.S : vacances, billetterie, loisirs, logement, garde d'enfants. - Accès : Arrêt de bus à 15 min à pied. Rejoignez une équipe bienveillante et engagée au service du bien-être des résidents ! Nous attendons votre candidature avec impatience !
L'EHPAD Les Couleurs du Lac recherche un(e) Aide-soignant(e) pour un contrat à durée déterminée (CDD) de 3 mois. MISSIONS PRINCIPALES : - Réaliser les soins d'hygiène et de confort pour assurer le bien-être des résidents. - Observer et recueillir les données relatives à l'état de santé des résidents. - Assister l'infirmier(ere) dans la réalisation des soins. - Entretenir l'environnement immédiat du résident (réfection des lits, hygiène des chambres). - Gérer l'entretien du matériel de soins et des stocks. - Assurer les transmissions orales et écrites pour garantir la continuité des soins. - Accueillir, informer et accompagner les résidents et leur entourage. - Aider et accompagner aux activités quotidiennes (repas, toilette). - Apporter un soutien psychologique bienveillant aux résidents et à leurs proches. SAVOIR-FAIRE / SAVOIR-ETRE : - Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes avec empathie et respect. - Analyser et évaluer la situation clinique d'un résident avec rigueur. - Créer une relation de confiance et d'aide avec les résidents et leurs familles. - Appliquer les protocoles de nettoyage et de décontamination. - Évaluer le degré d'autonomie des résidents et adapter l'accompagnement. - Travailler en équipe pluridisciplinaire avec une communication fluide. - Utiliser les techniques de manutention et les gestes et postures adaptés. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : - Travail un week-end sur deux. - Reprise d'ancienneté. - Rémunération conforme à la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière. - Primes (dimanche, Ségur). - Avantages C.G.O.S (vacances, billetterie, loisirs, logement, garde d'enfants...). - Arrêt de bus à 15 minutes à pied. Rejoignez une équipe bienveillante et engagée au service du bien-être des résidents ! Nous attendons votre candidature avec impatience !
L'EHPAD Alfred Blanc recherche un(e) Aide-soignant(e) pour un contrat à durée déterminée (CDD) de 3 mois. MISSIONS PRINCIPALES : - Réaliser les soins d'hygiène et de confort pour assurer le bien-être des résidents. - Observer et recueillir les données relatives à l'état de santé des résidents. - Assister l'infirmier(ere) dans la réalisation des soins. - Entretenir l'environnement immédiat du résident (réfection des lits, hygiène des chambres). - Gérer l'entretien du matériel de soins et des stocks. - Assurer les transmissions orales et écrites pour garantir la continuité des soins. - Accueillir, informer et accompagner les résidents et leur entourage. - Aider et accompagner aux activités quotidiennes (repas, toilette). - Apporter un soutien psychologique bienveillant aux résidents et à leurs proches. SAVOIR-FAIRE / SAVOIR-ETRE : - Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes avec empathie et respect. - Analyser et évaluer la situation clinique d'un résident avec rigueur. - Créer une relation de confiance et d'aide avec les résidents et leurs familles. - Appliquer les protocoles de nettoyage et de décontamination. - Évaluer le degré d'autonomie des résidents et adapter l'accompagnement. - Travailler en équipe pluridisciplinaire avec une communication fluide. - Utiliser les techniques de manutention et les gestes et postures adaptés. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : - Travail un week-end sur deux. - Reprise d'ancienneté. - Rémunération conforme à la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière. - Primes (dimanche, Ségur). - Avantages C.G.O.S (vacances, billetterie, loisirs, logement, garde d'enfants...). - Arrêt de bus à moins de 10 minutes à pied. -30 km d'Annecy et 20 km d'Albertville Rejoignez une équipe bienveillante et engagée au service du bien-être des résidents ! Nous attendons votre candidature avec impatience !
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air 04.30.41.84.90 Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00
Association Prestat'Air "Un nouveau souffle dans votre quotidien" Services aux personnes
Notre client recrute un(e) Désosseur/Parreur du Cochon pour renforcer son équipe à Gilly-sur-Isère. En tant que Désosseur/Parreur, vous serez chargé(e) de la préparation de la viande de porc, en réalisant des opérations de désossage et de parage. Vos principales missions incluront : - La découpe et le désossage des carcasses de porc selon les normes de sécurité et d'hygiène, - Le parage des morceaux afin d'obtenir des produits de qualité, - La gestion des déchets et des résidus conformément aux procédures en vigueur, - La vérification de la qualité des produits avant expédition, - Le respect des délais de production et des procédures établies. Nous recherchons un(e) candidat(e) ayant une expérience significative dans le désossage ou la préparation de la viande. Les compétences et qualités suivantes sont attendues : - Maîtrise des techniques de désossage et de parage, - Rigueur et précision dans le travail, - Capacité à respecter les normes d'hygiène et de sécurité, - Sens du travail en équipe et bonne communication.
Notre agence LIP, recrute pour son client spécialiste du froid, un Technicien Frigoriste H/F afin d'augmenter ses effectifs. Sur ce poste, vous serez amené à faire de l'installation, du dépannage et de la maintenance d'installations frigorifiques. Vous serez amené à intervenir sur tous types de sites et serez en contact direct avec la clientèle. Vos missions seront les suivantes : - Dépannage et maintenance en froid (chambres froides positives et négatives, centrales frigorifiques, armoires froides positives et négatives, vitrines réfrigérées) - Renseigner les supports de suivi d'interventions et transmettre les informations - Effectuer les remplacements de fluides frigorigènes - Passer les commandes des pièces de remplacement - Maintenir la relation client en apportant votre expertise De formation dans le domaine du froid, électrotechnique, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expériences Vous devez faire preuve d'autonomie et vous êtes reconnu pour votre sérieux et votre rigueur. Vous avez le sens du service et de la qualité du travail apporté au client.
***CDD à pourvoir au plus tôt jusqu'en décembre*** Possibilité de logement Possibilité d'évolution de contrat. Missions : - Assurer la production en suivant un plan menu défini et les consignes du chef de cuisines - Mettre en place, recharger, débarrasser les buffets - Appliquer les normes HACCP (nettoyage/marche en avant/stockage/température ect..). - Participation à la vie du village, vous êtes en contact clientèle permanant - Polyvalence et adaptabilité selon les besoins des villages Profil recherché : Personnes avenantes et engagées Fort esprit d'équipe et savoir-être compatible avec les métiers de service et du tourisme Volonté d'apprendre et d'évoluer. Une expérience et une formation dans un métier de bouche est nécessaire. Vous êtes dynamique, avenant(e) et avez un fort esprit d'équipe ? Rejoignez nos équipes dans nos villages vacances Neaclub !
Chez Domusvi, en qualité d' aide-soignant(e) de nuit, vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort. Vous vous épanouirez au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée d'un Kinésithérapeute, d'un animateur, un psychologue, un infirmier coordinateur et d'un médecin coordonnateur, passionnée et animée par la qualité de prise en soins et le bien être des résidents. CONDITIONS DE TRAVAIL, AVANTAGES ET REMUNERATIONS : - Rémunération : à partir de 2556€ brut/mois + reprise ancienneté - Repas en avantage nature - Soutien à l'acquisition ou la location d'un logement via Action Logement (après 1 an d'ancienneté) - Séances de réflexologie pour les équipes, - Planning en 12 heures - Roulement sur 2 semaines (14 jours de repos par cycle de 4 semaines) - Un weekend sur deux travaillé Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État, votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer au sein d'une équipe et de réaliser un accompagnement de qualité des résidents et de leur famille. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Société spécialisée en dépannage à domicile antenne ,installation audiovisuelle, création de réseau informatique et électroménagers, nous intervenons sur toute la rive du Lac d'Annecy. Notre point de départ se trouve à St Jorioz. Vous aurez la responsabilité de la conduite des installations sous la direction du gérant : Tâches : - Analyse des besoins du client et rédaction des devis appropriés - Participation à la mise en service de nos installations -Pose des appareillages en respectant les plans - Livraison client et démonstration client Profil: Vous parlez couramment le français et l'anglais Vous êtes d'une excellente capacité d'écoute,autonome, organisé et flexible Vous avez une excellente présentation et élocution Vous avez une personnalité persévérante, motivée avec un esprit d'équipe Vous interviendrez sur le secteur un rayon de 50 km autour d'Annecy et en station (max 100km). Déplacements fréquents à la journée. Profil avec expertise technique (exécution dans les chantiers) et rôle de coordination et gestion commerciale. Poste à pourvoir début septembre. Contrat à durée indéterminée 39H Horaires normaux Niveau BTS
Missions : Au sein du restaurant de notre établissement 5* et sous la supervision du Chef de cuisine, vous aurez pour mission de : - Préparer et dresser les entrées - Préparer et dresser les plats froids pour le service du petit-déjeuner - Assurer la mise en place du buffet petit-déjeuner - Effectuer l'épluchage et le lavage des fruits et légumes - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Préparer le plan de travail, les ustensiles de cuisine et mettre en marche les différents équipements (fours, tables de cuisson.) - Doser et mélanger les produits et ingrédients culinaires - Dresser les plats pour le service (présentation, assemblage, finition.) - Emballer les préparations et les produits et les étiqueter (dates de fabrication, DLC.) et les ranger en chambre froide ou en réserve - Effectuer l'entretien et le nettoyage du poste de travail, des ustensiles, des équipements ou de la cuisine Pré-requis et savoir-faire attendus : - Connaissance des normes HACCP - Respect des normes des règles d'hygiène & de sécurité alimentaire - Esprit créatif et réactif - Capacité d'adaptation - Ponctualité et rigueur - Disponibilité sur la période estivale : du 11/08/2025 au 02/11/2025 (3 mois) Conditions de travail : - CDD saisonnier 39h du 11/08/2025 au 02/11/2025 Logement en chambre individuelle ou partagée possible - Avantage en nature : 1 à 2 repas par jour pris en charge selon travail continu ou en coupure - Travail les samedis et dimanches avec primes weekend
Situé sur la rive ouest du lac d'Annecy, le Black Bass Hôtel bénéficie d'un emplacement privilégié avec vue sur les eaux cristallines du lac et les montagnes environnantes. Doté de 25 chambres au design contemporain, d'un restaurant bistronomique ainsi que d'un service de bar et d'un spa, notre établissement propose une expérience intime et personnalisée où règne une atmosphère ressourçante.
L'équipe ATLAS (répit des aidants de personnes atteintes de maladie neurodégénératives ou apparenté) est un dispositif mis en place par la Fondation ALIA sur la commune de Saint-Jorioz (Haute Savoie). Son équipe est composée d'un temps infirmier, d'une assistante sociale, d'une aide-soignante, d'une enseignante APA et d'une psychologue. L'équipe répit propose des interventions à domicile auprès de personnes atteintes de SEP ou maladies apparentées afin que leur proche aidant(e) puisse se libérer et prendre du temps pour lui/elle. Dans le cadre d'un remplacement du 09/07/2025 au 03/09/2026 (prolongation possible), nous cherchons, pour cette équipe, un(e) Aide-soignant(e) à temps complet, qui aura pour missions de : - Assurez une permanence téléphonique (lien avec les bénéficiaires ou les professionnels), - Evaluer la situation du binôme aidant/aidé dans son ensemble, - Elaborer et mettre en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement, - Réaliser des sessions de répit au domicile (seule, ou en binôme avec l'IDE ou l'enseignante en activité physique adaptée), - Rédiger et mettre à jour le dossier informatisé, - Participer à l'élaboration de documents, - Participer aux réunions d'équipe, - Réfléchir à des propositions d'activité en sessions, - Collaborer avec les intervenants du domicile et/ou les services d'accompagnement si nécessaire, - Présenter et promouvoir le dispositif en participant à des rencontres entre professionnels ou avec les usagers, - Créer du lien lors d'hébergement temporaire ou permanent sur la structure, - Permettre un soutien moral, - Poursuivre la dynamique de projet, Da manière plus globale, vous : - Permettez une prise en charge pluridisciplinaire des bénéficiaires, - Apportez vos compétences d'Aide-soignant au regard des situations, - Participez au bon déroulement des interventions au domicile, - Proposez, en collaboration avec l'Infirmière, des sessions de répit en fonction des besoins des aidés. Amplitude horaire : de 9h à 17h, du lundi au vendredi. Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat Aide-soignant et bénéficiez idéalement d'une expérience similaire. L'équipe répit intervenant sur les territoires de la Savoie et de la Haute-Savoie, vous possédez obligatoirement le permis B. Rigoureux (se), vous avez le sens de l'organisation, de l'écoute et appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire. Vous êtes capable de collaborer avec les partenaires extérieurs. Impliqué(e), vous aimez faire des propositions ou suggestions. Rémunération : Selon la convention collective CCN51 (rémunération à partir de 2 058.80€ brut par mois) + reprise d'ancienneté. Avantages sociaux : Mutuelle et Comité d'Entreprise.
Notre client est une entreprise spécialisée dans le gros œuvre, implantée localement et reconnue pour son savoir-faire sur des chantiers techniques. Dans le cadre d'un projet en cours, il recherche un.e maçon.ne coffreur.se bancheur.se expérimenté.e (Niveau N3P2). Vos missions seront les suivantes : - Lire et interpréter les plans de coffrage pour préparer votre zone d'intervention. - Implanter et poser les banches (coffrages métalliques) en respectant les consignes techniques. - Mettre en place les armatures si nécessaire, avant le coulage du béton. - Procéder au coulage du béton dans les coffrages selon les normes en vigueur. - Assurer le décoffrage et l'entretien des équipements. - Veiller au respect des règles de sécurité sur le chantier. Lieu : Sallanches (74). Rémunération : Selon profil et expérience. Horaires : Journée. Vous êtes titulaire d'un niveau N3P2 en maçonnerie, avec une expérience significative sur des postes de coffrage-banchage. Vous êtes capable de travailler de manière autonome sur chantier, avec rigueur et précision. Vous savez lire des plans, gérer vos priorités, et vous adapter aux contraintes techniques du terrain. Vous aimez le travail d'équipe, la qualité du rendu est une priorité pour vous, et vous respectez les consignes de sécurité à la lettre. Si vous vous reconnaissez dans cette offre, n'hésitez plus et transmettez-nous votre candidature ou venez nous rencontrer : 116 Rue Achille Benoit 74300 CLUSES. Chez FIDERIM, le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Si votre profil correspond, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
Fidérim Cluses : Une équipe accueillante, humaine et réactive. A votre écoute, nous avons pour objectif de vous accompagner dans votre recherche d emploi !
Situé au bord du Lac d'Annecy, notre client, Black Bass Hotel, hôtel-restaurant 5 étoiles, est à la recherche de trois Chef(fe)de Partie tournant pour renforcer ses équipes durant la saison. L'établissement se distingue en offrant une expérience unique et ressourçante à une clientèle française et internationale. Ouvert à l'année et proposant un service restauration accessible 7j/7, nous recherchons 1 Chef(fe) de Partie qui saura travailler au sein d'une brigade et proposer une cuisine savoureuse, généreuse et conviviale, en parfaite adéquation avec l'environnement et les attentes de la clientèle. Intégrer Black Bass Hotel vous offre une possibilité de rejoindre un jeune groupe français innovant en plein développement. En étroite collaboration avec le Chef de Cuisine, vous serez le/la garant(e) de l'ensemble des préparations de votre partie. MISSIONS : - Préparer les ingrédients nécessaires à l'élaboration des préparations de votre partie; - Respecter les fiches techniques dans la bonne exécution des préparations culinaires; - Participer à l'envoi des plats dans le délai souhaité par le client; - Veiller à l'entretien de la cuisine et du matériel; - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité HACCP; - S'occuper de la mise en place. PROFIL : - Vous justifiez d'une expérience de minimum 3 ans dans le secteur de l'hôtellerie-restauration, complétée par une expérience confirmée au poste de Chef de Partie H/F; - Vous justifiez d'une formation en cuisine; - Vous possédez d'excellentes compétences en production culinaire, une parfaite maîtrise des normes HACCP et faites preuve de créativité et d'adaptabilité; - Passionné(e) par votre métier, vous êtes prêt(e) à mettre votre savoir-faire, votre énergie et votre motivation au service de l'établissement et de la brigade. CONDITIONS DU POSTE : - Type de contrat : CDD Saisonnier 5 mois / Temps plein 39h horaires continus et coupés - Statut : Employé - Localisation : Sevrier (74) - Rémunération : à partir de 2250€ brut/mois + primes pour travail les samedis et dimanches versées en fin de contrat - Période d'essai : 2 semaines - Avantages : possibilité de logement à 7km de l'hôtel sans frais
nous recherchons pour le 1er septembre un pâtissier(une pâtissière) ayant 1 ou 2 ans d'expérience après le CAP. Fabrication de petits gâteaux, entremets, tartes, petits fours pour alimenter nos 2 boulangeries avec une cheffe pâtissière et 2 apprentis. Travail 5 jours par semaine le matin seulement à partir de 4 h. Congé lundi et mercredi. CDI - temps plein.
Concevoir et réaliser les menus servis en restauration collective. Il est le garant du respect des exigences réglementaires en matière de qualité sanitaire, environnementale et nutritionnelle. Il dirige l'équipe de cuisine du collège et en coordonne l'activité. Au sein du collège, proposer des menus en concertation avec votre équipe et l'Adjoint gestionnaire du collège en veillant à l'équilibre alimentaire et en privilégiant les produits de qualité, frais, de saison et « Fait maison ». Effectuer le choix des produits et matériels à acquérir, dans le respect des lois en vigueur (cf : EGALIM, AGEC), la volonté d'ancrage territorial et le maintien de l'équilibre budgétaire du service de restauration. Coordonner la commande et la réception des livraisons de produits alimentaires, le contrôle de leur conformité (qualité, quantité, traçabilité ) ainsi que la gestion du stock des produits alimentaires à l'aide d'un logiciel de gestion spécifique. Organiser et contrôler le travail des agents affectés au service de restauration pour la fabrication (cf : fiches techniques) et la distribution des plats. Assurer la surveillance, le contrôle de la préparation des repas ainsi que la maintenance des matériels. Mettre en place le suivi et le développement du Plan de Maitrise Sanitaire (PMS) et contribuez à la formation hygiène de l'équipe. Appliquer et faire appliquer les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Vous contribuez à la prévention des risques professionnels. Participer activement aux actions d'éco-responsabilité dans la gestion de votre restauration (maîtrise des consommations d'eau et d'énergie, diversification des protéines, réductions, tri et valorisation des déchets). Les missions précédemment citées ne sont pas exhaustives et peuvent être complétées par votre responsable hiérarchique. Tous diplômes de métiers de la restauration niveau CAP minimum - Expérience en restauration collective - Formation aux normes HACCP - Maîtrise des bases culinaires et des techniques de cuisson - Solides connaissances en matière d'hygiène alimentaire, cuisine de produits frais, circuits courts, etc. - Maîtrise des logiciels métier et bureautique (Pack Office) - Capacité d'animation et d'encadrement d'équipe - Prise de poste à 6h du matin Poste à temps complet, annualisation du temps de travail, congé sur chaque période de vacances scolaires et les mercredis après-midi en période scolaire, permettant un équilibre vie personnelle et vie professionnelle. Rémunération statutaire à laquelle s'ajoute une indemnité de sujétions et d'expertise (IFSE) et un complément indemnitaire annuel (CIA). Titres restaurant d'une valeur faciale de 7,50€ uniquement pour la période des permanences (participation à hauteur de 4,50€ par la collectivité) et avantage en nature pour les repas de la semaine. Comité des Œuvres Sociales (association permettant de bénéficier d'aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles). Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions). Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables pour les trajets en vélo, en vélo électrique et en tant que conducteur ou passager en covoiturage).
Nous recrutons pour l'un de nos client 1 Charpentier (H/F). Vos missions : - pose d'éléments de charpente traditionnelle sur chantiers Expérience et/ou formation souhaitées Rémunération selon compétences/expérience - heures supplémentaires majorées - avantages FASTT-MUTUELLE-PRIMES
TRIDENTT Intérim & Recrutement- 16 avenue de Genève - 74000 ANNECY - Tel : 04 50 67 09 90.
La Fondation Alia recherche pour la résidence Paul Idier (EHPAD), située à VEYRIER DU LAC (74), un(e) Aide-Soignant(e) diplômé(e) ou un(e) Accompagnant(e) Educatif et social, en CDI à temps complet. Vous collaborez avec l'équipe Infirmière et vous assurez, selon les préconisations médicales et les consignes du personnel soignant, les soins d'hygiène corporelle, de confort et de bien-être des usagers. Vos missions principales sont : - Surveillance constante et continue des résidents, - Accompagnement des résidents dans les gestes de la vie quotidienne (toilettes, repas, transferts, couchers.), - Participation à la vie institutionnelle : Accompagnement en sortie, participation aux activités. - Lien avec la famille : Accueil, renseignements. Horaires de travail : Sur roulement, sur une amplitude horaire de 7h à 20h15. Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat Aide-Soignant ou AES. Une expérience en EHPAD serait un plus. Vous êtes dynamique, vous aimez travailler en équipe et disposez de réelles aptitudes relationnelles. Vous savez faire preuve d'adaptabilité. Vous êtes ponctuel et assidu. Rémunération et avantages sociaux : selon la convention collective CCN 51 (à partir de 2 234.89€ brut) + reprise ancienneté + prime de nuit. Mutuelle d'entreprise + Comité d'entreprise.
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons : PLUSIEURS MAÇONS COFFREURS BANCHEURS H/F en CDI Vous interviendrez sur nos différents chantiers de Savoie et Haute-Savoie sous la responsabilité du chef d'équipe et aurez pour mission de : - Assurer l'installation et le repli du chantier - Prendre en charge les matériels et matériaux et leur stockage - Monter, utiliser et démonter des échafaudages - Réaliser des étaiements - Exécuter des travaux de démolition et de terrassement - Lire les plans - Effectuer des traçages - Réaliser des travaux de maçonnerie : murs, cloisons, conduites, gaines, panneaux de façades, éléments préfabriqués - Réaliser des réseaux enterrés - Fabriquer et mettre en oeuvre des coffrages traditionnels et complexes - Poser des armatures et réaliser les châssis - Fabriquer couler du béton - Effectuer des cloisonnements - Former en tutorat les nouveaux embauchés et les apprentis - Sécuriser, ranger et nettoyer votre poste de travail au quotidien - Assurer l'entretien du matériel qui vous est confié Votre profil : - Vous êtes issu(e) d'un CAP ou Bac Pro Maçonnerie et disposez d'une expérience de 5 ans sur un poste similaire - Vous maîtrisez les techniques de maçonnerie et les outils traditionnels - Vous êtes à l'aise en lecture de plans, traçage et repérage - Vous disposez d'un excellent savoir-être, faites preuve d'efficacité et gagnez vite en autonomie - Vous savez travailler en équipe - Vous êtes idéalement titulaire du permis B (des déplacements sont à prévoir, principalement en Haute-Savoie et Savoie) Salaire sur une base de 35h hebdomadaires - possibilité de faire 5h supplémentaires par semaine Panier repas et déplacements en complément.
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons : 2 CHEFS D'ÉQUIPES GROS-OEUVRE MURS H/F en CDI Vous interviendrez sur nos différents chantiers de Savoie et Haute-Savoie sous l'autorité du chef de chantier et aurez pour mission de - Encadrer, coordonner et animer l'activité de votre équipe composée de tous niveaux - Assurer la bonne exécution dans les délais impartis des missions confiées à votre équipe - Communiquer vos consignes et attribuer le travail au sein du groupe - Former votre équipe au fil des besoins - Lire les plans et les implanter - Remplir les rapports journaliers - Assumer des responsabilités dans la réalisation de tout type de travaux de Gros-Oeuvre et principalement le montage des murs - Assurer la sécurité des personnes que vous encadrez, ainsi que la bonne tenue de leur poste de travail Votre profil : - Vous êtes issu(e) d'une formation dans les métiers du Bâtiment et disposez d'une expérience de 3 ans sur un poste similaire - Vous disposez d'un excellent savoir-être, faites preuve d'efficacité et êtes autonome - Vous disposez d'un leadership naturel et de qualités managériales - Vous avez le sens des responsabilités et le goût du travail de qualité - Vous êtes adaptable, pédagogue et diplomate - Vous savez transmettre votre savoir-faire - Vous êtes capable d'analyser les problèmes, gérer des situations conflictuelles et mettre en place des solutions - Vous savez rendre compte des difficultés au chef de chantier et agir ensemble pour y remédier - Vous êtes à l'aise en lecture de plans, traçage et repérage - Vous maîtrisez les techniques de maçonnerie, notamment la banche, et les outils traditionnels - Vous connaissez et respecter les règles de sécurité - Vous êtes titulaire du permis B et véhiculé (des déplacements sont pris en charge et à prévoir, principalement en Haute-Savoie et Savoie). Salaire sur une base de 35h hebdomadaires - possibilité de faire 5h supplémentaires par semaine Panier repas et déplacements en complément
CDI AIDE-SOIGNANTE Temps Partiel Possible Les valeurs humaines et le respect de la personne dans son environnement sont importants pour vous. Vous aimez le contact avec les personnes seniors ou en situation de handicap. Vous êtes diplômé-e D'Etat : Aide-Soignant-e Secteur d'intervention : Les Aravis Permis B nécessaire. Votre Rôle : - Préserver l'autonomie de la personne à son domicile. - Apporter des soins de préventions, d'hygiène et de confort. - Préserver le lien social en établissant une relation de confiance et éviter l'isolement. - Garant de la sécurité. L'ADMR c'est : Travailler en équipe à taille humaine. Travailler proche de ton domicile. Avoir un véhicule d'intervention pour tes trajets : domicile /travail/ domicile. Carte carburant Matériel fourni Avoir un CDI. Participer à des séances d'analyse de la pratique pour te soutenir dans l'exercice de ta mission. Prime trimestrielle d'assiduité. Chèques cadeaux de fin d'année Un téléphone portable de service. Reprise d'ancienneté. Salaire : Salaire Brut mensuel : 2298 Prime d'assiduité trimestrielle Majoration week-end et jours fériés
Notre restaurant La Ferme de la Charbonnière, au-dessus de Menthon-Saint-Bernard, recherche une personne dynamique pour rejoindre l'équipe ! L'établissement atypique propose des spécialités locales (fondues, raclettes, tartiflettes...) directement au-dessus de la ferme. La clientèle locale et touristique, de famille ou de groupe, vient apprécier les produits locaux de nos formules simples en admirant les vaches situées en-dessous de la salle. Nous recherchons quelqu'un qui a le sens de l'organisation, du travail en équipe tout en sachant faire preuve d'autonomie ainsi qu'un bon sens de l'hygiène. Vous évoluerez dans un environnement souvent intense (100 couverts par service) mais au système efficace et rôdé. Vous serez en charge de préparer votre mise en place, envoyer les commandes, tenir la cuisine propre et en accord avec les normes d'hygiènes, ainsi que passer les commandes de denrée. Le poste n'est pas logé. Le restaurant est ouvert : - mercredi, jeudi, vendredi soirs uniquement - samedi midi et soir - dimanche midi uniquement Uniquement pour juillet et août : - mercredi, jeudi, vendredi, samedi soirs uniquement - dimanche midi et soir Le contrat serait de 40h / semaine, salaire à définir en fonction du profil mais toujours juste. Les atouts sont le cadre, les horaires avantageux (1 seul jour en coupure).
Restaurant traditionnel servant des spécialités à base de fromage (raclette, fondue, reblochonnade...). Vue plongeante sur les vaches à l'étable, convivialité, typicité et localité sont des maîtres mots.
La Clinique Régina située à Sevrier (74), Clinique Psychiatrique et appartenant au Groupe EMEIS. Nous recherchons dans le cadre de notre activité un(e): Infirmièr(e) de nuit pôle adulte 50% CDI H/F Vous souhaitez travailler dans une ambiance dynamique. Rejoignez-nous ! Notre établissement assure le traitement psychiatrique et le suivi psychothérapeutique des troubles psychiques (dépression, addictions, anxiété, psychose.). La Clinique dispose de services d'hospitalisation complète, et de services ambulatoires HDJ. Nous recherchons un(e) Infirmier (ère) Diplômé(e) d'Etat H/F en CDI de nuit à temps partiel (50%) sur notre service de psychiatrie. Vous souhaitez travailler dans une ambiance dynamique. Rejoignez-nous ! La Clinique dispose de services d'hospitalisation complète, et de services ambulatoires HDJ. Quelles seront vos missions ? Sous les directives de l'Infirmier Coordinateur et de la Responsable des Soins : - Organiser et réaliser des soins infirmiers sur prescription médicale ou dans le cadre de votre rôle propre visant à maintenir ou restaurer l'état de santé de la personne hospitalisée - Assurer la continuité des soins, la sécurité des patients, la traçabilité des actes effectués aux patients - Réaliser des actions de prévention et d'éducation en matière de santé auprès des patients - Exercez votre activité en collaboration avec l'équipe médicale - Participer aux réunions institutionnelles et à la prise en charge pluridisciplinaire, - Participer au projet de soins individualisé du patient - Gérer le chariot médicament, DBU Le poste est en 12h de nuit (19h15-07h15) avec un roulement sur 4 semaines avec environ 6 nuits travaillées par mois. Le poste est à pourvoir à compter dès que possible.
Type de contrat : CDD de 12 mois renouvelable Grade(s) recherché(s) : Adjoint technique Poste proposé : Agent polyvalent d'entretien (H/F) Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique). Un(e) contractue(le)l peut être recruté(e) sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail : Temps non complet, annualisé, 14h hebdomadaires sur les semaines d'école Horaires flexibles de 16h à 19h30 pour l'entretien du bâti scolaire lundi, mardi, jeudi et vendredi Télétravail : Non Expérience souhaitée : Expérimenté( e) ou débutant( e) nous aurons à cœur de vous former. Rémunération indicative : Rémunération statutaire, régime indemnitaire ; I.F.S.E ; C.I.A. Avantages : Part sur la mutuelle prévoyance ; Prise en charge à hauteur de 75% du coût d'un abonnement aux transports publics ; Plan de formation personnalisé ; Descriptif de l'emploi : L'agent sera en charge de l'entretien du bâtiment scolaire (élémentaire). Missions / conditions d'exercice L'agent(e) sera chargé(e) de l'entretien du bâti scolaire : - Assurer l'entretien et le nettoyage de l'école élémentaire. - Aider à la prise du goûter et nettoyage de la garderie. Compétences nécessaires : - Compétences techniques (savoirs) - Connaissance des règles d'utilisation, de stockage et de sécurité des produits d'entretien. - Maîtrise des techniques de nettoyage et de désinfection en milieu scolaire. Compétences organisationnelles et relationnelles (savoir-faire) - Connaissance des gestes et postures de travail adaptés aux tâches d'entretien et de manutention. - Capacité à organiser efficacement son travail dans le respect des consignes. - Sens du travail en équipe et de la coopération avec les enseignants et les autres agents. - Capacité d'adaptation aux évolutions du service et aux consignes données. Qualités personnelles (savoir-être) : - Respect de la hiérarchie : appliquer les consignes et rendre compte de son travail avec professionnalisme. - Sens du service public : engagement à assurer un environnement propre et sécurisé pour les enfants et les enseignants. - Rigueur et méthode : respect strict des protocoles d'hygiène et de sécurité. - Réactivité et autonomie : capacité à gérer des situations imprévues et à s'adapter aux contraintes du poste. - Esprit d'équipe et force de proposition : participation active à l'amélioration des pratiques professionnelles au sein du service. - Respect de son rôle et de sa place : ne pas interférer dans les missions des autres agents ou des enseignants. - Discrétion professionnelle et neutralité : ne pas véhiculer de rumeurs ou entretenir un climat négatif au sein de l'équipe.
mairie collectivité territorial
Description du poste : Notre élégante demeure La Maison bleue, située sur la rive Est du lac d'Annecy, vous propose un cadre exceptionnel sur un site naturel remarquable. Un des rares hôtels 5 étoiles Relais & Châteaux d'Annecy, il est composé de 11 chambres dont deux suites familiales avec vue sur le lac. Vous intégrerez une entreprise familiale ou l'humain est au cœur de notre management. Il est essentiel de fidéliser nos équipes, cela permet de valoriser chaque personne ayant démontré sa valeur dans la maison et souhaitant continuer d'y évoluer. Il est toujours très plaisant de promouvoir les nouveaux talents et leur confier de plus grandes responsabilités. La maison est ainsi très engagée dans la valorisation des métiers de l'hospitalité et de la table, et cela se traduit par une implication forte dans la transmission des savoir-faire. En tant que plongeur (H/F), vos différentes tâches seront :*** Nettoyer frigos, fours, équipements et matériel de la cuisine * Réceptionner, laver et trier la vaisselle en entrée * Vérifier la propreté et trier en sortie * Faire tremper les matériels utilisés en production et en service * Trier les déchets * Transporter les déchets dans les conteneurs * Vérifier le bon état de fonctionnement des machines de lavage * Entretien du poste de travail et des locaux * Nettoyer et ranger le poste de travail * Participer au nettoyage du matériel * Participer au nettoyage et au rangement des locaux * Préparer le linge au départ***Vous êtes sérieux, assidu et ambitieux. Désireux de rejoindre une maison en pleine expansion et souhaitez grandir et évoluer à nos côtés. * Votre rigueur, votre esprit d'équipe sont vos atouts. * Vous avez un très bon relationnel et vous êtes souriant(e) * Vous avez envie de vivre une nouvelle aventure humaine et professionnelle, n'attendez plus, postulez, nous serons ravies de collaborer prochainement avec vous. Nos avantages :***Deux jours de repos consécutifs * Vous avez la possibilité en fonction des places restantes d'être logés à proximité (maximum 15 à 20 mn à vélo) * Pour le personnel logé, des machines à laver et sèche-linge sont à disposition au sein de l'établissement * Mutuelle d'entreprise * Horaires de travail en journée continu * Repas pendant votre journée de travail * Avantage « Relais Team » pour séjourner à prix modique dans d'autres hôtels Relais & Châteaux du monde entier * Horaires gérés par une pointeuse électronique * Esprit d'équipe significatif * Contrat CDI 35 h ou CDD Date de prise de poste : Aujourd'hui, demain, après-demain, nous savons nous adapter !!
Notre client, groupe international spécialisé dans les solutions mécatroniques, recherche un.e Assistant.e administratif.ve et commercial.e pour renforcer ses équipes. Vous assurez le traitement et le suivi des offres et commandes clients, en lien avec les différents services internes. Vos missions principales : - Recueillir les délais fournisseurs avant l'élaboration des offres commerciales et commandes - Participer à la réponse aux appels d'offres, en rédigeant les propositions commerciales adaptées, avec appui selon les produits concernés - Assurer le suivi des offres et commandes, en veillant au respect des engagements de service - Analyser et valider les contrats de commandes clients - Saisir, contrôler et valider les commandes, qu'elles soient clients directs ou inter-sociétés - Suivre les règlements clients et traiter les demandes de paiement - Vérifier la conformité des prix et conditions commerciales entre l'offre et la commande - Effectuer les relances nécessaires auprès des clients - Contrôler et archiver l'ensemble des documents de vente Poste basé à : Faverges (74) Contrat : Mission intérimaire Horaires : Journée - Temps plein Rémunération : Selon profil Vous êtes diplômé.e d'un Bac +2 en gestion administrative (ou équivalent) et disposez d'une expérience en ADV ou administration commerciale. Vous maîtrisez Office 365, les logiciels métiers, et vous avez un niveau d'anglais intermédiaire. Rigueur, sens du service et esprit d'équipe sont vos atouts clés. Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Chez Fidérim, le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic. Votre profil correspond ? Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel. Vous vous retrouvez dans cette annonce ? N'hésitez plus, postulez ! Rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local.
Description du poste : Notre élégante demeure La Maison bleue, située sur la rive Est du lac d'Annecy, vous propose un cadre exceptionnel sur un site naturel remarquable. Un des rares hôtels 5 étoiles Relais & Châteaux d'Annecy, il est composé de 11 chambres dont deux suites familiales avec vue sur le lac. Vous intégrerez une entreprise familiale ou l'humain est au cœur de notre management. Il est essentiel de fidéliser nos équipes, cela permet de valoriser chaque personne ayant démontré sa valeur dans la maison et souhaitant continuer d'y évoluer. Il est toujours très plaisant de promouvoir les nouveaux talents et leur confier de plus grandes responsabilités. La maison est ainsi très engagée dans la valorisation des métiers de l'hospitalité et de la table, et cela se traduit par une implication forte dans la transmission des savoir-faire.***En tant que valet ou femme de chambre, vos différentes tâches seront : * Nettoyer et ranger les chambres et les parties communes. * Effectuer le renouvellement quotidien du linge, réaménager la chambre et réorganiser les objets et/ou effets personnels du client. * Vérifier l'état de la chambre et l'inventaire de ce qui est fourni au moment du départ du client. * Effectuer le rapport quotidien avec le ou la gouvernant/e. * La maîtrise de l'anglais est recommandée. Rejoindre Yoann Conte Collection :***C'est intégrer un équipage passionné. * C'est se former et apprendre auprès de professionnels hautement qualifiés. * C'est transmettre et partager avec nos clients une expérience unique d'accueil et d'hospitalité. * C'est profiter d'un cadre de travail exceptionnel ou le respect de la nature et de notre territoire est au cœur de notre démarche. * C'est profiter d'un chaleureux repas de fête de Noël auquel est convié l'ensemble des équipes. * C'est de bénéficier d'une maison qui favorise une grande proximité entre collaborateurs et dirigeants. * C'est bénéficier d'une maison qui accueille des couples ou bien du personnel en reconversion professionnelle.***Vous êtes sérieux, assidu et ambitieux. Désireux de rejoindre une maison en pleine expansion et souhaitez grandir et évoluer à nos côtés. * Votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre expérience des relations clients sont vos atouts. * Votre maitrise de l'anglais correspond aux critères hôteliers * Vous avez un très bon relationnel et vous êtes souriant(e) * Vous avez envie de vivre une nouvelle aventure humaine et professionnelle, n'attendez plus, postulez, nous serons ravies de collaborer prochainement avec vous. Nos avantages :***Deux jours de repos consécutifs * Vous avez la possibilité en fonction des places restantes d'être logés à proximité (maximum 15 à 20 mn à vélo) * Pour le personnel logé, des machines à laver et sèche-linge sont à disposition au sein de l'établissement * Mutuelle d'entreprise * Horaires de travail en coupure ou possibilité de journée en continu suivant le service * Repas pendant votre journée de travail * Prix préférentiel dans nos deux restaurants * Avantage « Relais Team » pour séjourner à prix modique dans d'autres hôtels Relais & Châteaux du monde entier * Horaires gérés par une pointeuse électronique * Opérations 'Vis ma vie de client' permettant de tester en conditions réelles un diner au restaurant gastronomique * Esprit d'équipe significatif * Contrat CDI 42 h ou autre contrat suivant la demande Date de prise de poste : Aujourd'hui, demain, après-demain, nous savons nous adapter !! / possibilité de faire un essai également.
Description du poste : Notre élégante demeure La Maison bleue, située sur la rive Est du lac d'Annecy, vous propose un cadre exceptionnel sur un site naturel remarquable. Un des rares hôtels 5 étoiles Relais & Châteaux d'Annecy, il est composé de 11 chambres dont deux suites familiales avec vue sur le lac. Vous intégrerez une entreprise familiale ou l'humain est au cœur de notre management. Il est essentiel de fidéliser nos équipes, cela permet de valoriser chaque personne ayant démontré sa valeur dans la maison et souhaitant continuer d'y évoluer. Il est toujours très plaisant de promouvoir les nouveaux talents et leur confier de plus grandes responsabilités. La maison est ainsi très engagée dans la valorisation des métiers de l'hospitalité et de la table, et cela se traduit par une implication forte dans la transmission des savoir-faire.***En tant que serveur(se) polyvalent(e) vos différentes taches seront : * Participer à la mise en place de la salle de restaurant, du dressage des couverts et du buffet petit déjeuner. * Effectuer le service en salle et en chambre (petit-déjeuner, déjeuner) en ayant connaissance des produits proposés. * Entretenir et nettoyer la salle de restaurant, les offices, le bar. * Veiller à la satisfaction du client en gérant ses demandes en direct ou en les transmettant au service concerné. * Respecter et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité de la restauration et plus généralement de l'établissement. * Véhiculer une image positive de l'établissement via les attentions portées aux clients.***Vous êtes sérieux, assidu et ambitieux. Désireux de rejoindre une maison en pleine expansion et souhaitez grandir et évoluer à nos côtés. * Votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre expérience des relations clients sont vos atouts. * Votre maitrise de l'anglais correspond aux critères hôteliers * Vous avez un très bon relationnel et vous êtes souriant(e) * Vous avez envie de vivre une nouvelle aventure humaine et professionnelle, n'attendez plus, postulez, nous serons ravies de collaborer prochainement avec vous. Nos avantages :***Deux jours de repos consécutifs * Vous avez la possibilité en fonction des places restantes d'être logés à proximité (maximum 15 à 20 min à vélo) * Pour le personnel logé, des machines à laver et sèche-linge sont à disposition au sein de l'établissement * Mutuelle d'entreprise * Horaires de travail en coupure ou possibilité de journée en continu suivant le service * Repas pendant votre journée de travail * Prix préférentiel dans nos deux restaurants * Avantage « Relais Team » pour séjourner à prix modique dans d'autres hôtels Relais & Châteaux du monde entier * Horaires gérés par une pointeuse électronique * Opérations 'Vis ma vie de client' permettant de tester en conditions réelles un diner au restaurant gastronomique * Esprit d'équipe significatif * Contrat CDI 42 h ou autre contrat suivant la demande Date de prise de poste : Aujourd'hui, demain, après-demain, nous savons nous adapter !! / possibilité de faire un essai également.
Effectuer le rapport quotidien avec le ou la gouvernant/e.; Vous avez un très bon relationnel et vous êtes souriant(e); Nettoyer et ranger les chambres et les parties commune.; Vous êtes sérieux, assidu et ambitieux. Désireux de rejoindre une maison en pleine expansion et souhaitez grandir et évoluer à nos côtés.; Vous avez la possibilité en fonction des places restantes d'être logés à proximité (maximum 15 à 20 mn à vélo); C'est transmettre et partager avec nos clients une expérience unique d'accueil et d'hospitalité.; Vous intégrerez une entreprise familiale ou l'humain est au cœur de notre management. Il est essentiel de fidéliser nos équipes, cela permet de valoriser chaque personne ayant démontré sa valeur dans la maison et souhaitant continuer d'y évoluer.; Effectuer le renouvellement quotidien du linge, réaménager la chambre et réorganiser les objets et/ou effets personnels du client.; Vous avez envie de vivre une nouvelle aventure humaine et professionnelle, n'attendez plus, postulez, nous serons ravies de collaborer prochainement avec vous.
Description du poste : Notre élégante demeure La Maison bleue, située sur la rive Est du lac d'Annecy, vous propose un cadre exceptionnel sur un site naturel remarquable. Un des rares hôtels 5 étoiles Relais & Châteaux d'Annecy, il est composé de 11 chambres dont deux suites familiales avec vue sur le lac. Vous intégrerez une entreprise familiale ou l'humain est au cœur de notre management. Il est essentiel de fidéliser nos équipes, cela permet de valoriser chaque personne ayant démontré sa valeur dans la maison et souhaitant continuer d'y évoluer. Il est toujours très plaisant de promouvoir les nouveaux talents et leur confier de plus grandes responsabilités. La maison est ainsi très engagée dans la valorisation des métiers de l'hospitalité et de la table, et cela se traduit par une implication forte dans la transmission des savoir-faire.***En tant que réceptionniste, vos différentes taches seront : * Assurer les check-in et check-out selon les standards de l'hôtel * Assurer le standard téléphonique * Avoir la charge de l'accueil, du suivi et de la fidélisation des hôtes dans le respect des critères de qualité et procédures en vigueur de l'hôtel * Prendre les appels téléphoniques pour les réservations des deux restaurants * Assurer un service haut de gamme et un service personnalisé aux hôtes tout au long de leur séjour * Être garant de la satisfaction client * Assurer la gestion de caisse journalière***Vous êtes sérieux, assidu et ambitieux. Désireux de rejoindre une maison en pleine expansion et souhaitez grandir et évoluer à nos côtés. * Votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre expérience des relations clients sont vos atouts. * Votre maitrise de l'anglais correspond aux critères hôteliers * Vous avez un très bon relationnel et vous êtes souriant(e) * Vous avez envie de vivre une nouvelle aventure humaine et professionnelle, n'attendez plus, postulez, nous serons ravies de collaborer prochainement avec vous. Nos avantages :***Deux jours de repos consécutifs * Vous avez la possibilité en fonction des places restantes d'être logés à proximité (maximum 15 à 20 min à vélo) * Pour le personnel logé, des machines à laver et sèche-linge sont à disposition au sein de l'établissement * Mutuelle d'entreprise * Horaires de travail journée en continu * Repas pendant votre journée de travail * Prix préférentiel dans nos deux restaurants * Avantage « Relais Team » pour séjourner à prix modique dans d'autres hôtels Relais & Châteaux du monde entier * Horaires gérés par une pointeuse électronique * Opérations 'Vis ma vie de client' permettant de tester en conditions réelles un diner au restaurant gastronomique * Esprit d'équipe significatif * Contrat CDI 42 h ou autre contrat suivant la demande Date de prise de poste : Aujourd'hui, demain, après-demain, nous savons nous adapter !! / possibilité de faire un essai également.
En bref : Assistant Administratif & Commercial H/F - Intérim - Faverges - Salaire à définir - Robotique, Gestion administrative, Suivi client, Coordination commerciale. La division FRJ de notre bureau de Grenoble recherche pour son client, un acteur industriel reconnu dans le domaine de la robotique, un Assistant Administratif & Commercial (H/F) sur Faverges. VOS MISSIONS Vous intégrerez une équipe avec une bonne ambiance. Vous aurez l'occasion de travailler sur des sujets variés et complexes. Vous serez en charge des missions suivantes : - Récolter les délais et données nécessaires avant établissement des offres - Répondre aux appels d'offres avec ou sans appui selon la complexité des produits - Suivre les offres et commandes selon les niveaux de service attendus - Vérifier et valider les commandes (clients directs, inter-sociétés.) BLOC PROFILS ET AVANTAGES PROFIL Pour réussir vos missions d'Assistant Administratif & Commercial H/F, vous êtes issu de formation de niveau BAC+2 en gestion, commerce ou équivalent par l'expérience et pouvez justifier d'une expérience sur un poste similaire. Vous êtes à l'aise avec les outils numériques (Office 365, outils métiers, outils collaboratifs) et avez un niveau intermédiaire en anglais pour les échanges internes/externes. Vous faites preuve de rigueur, d'esprit d'équipe et d'adaptabilité. LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT - Une immersion dans un environnement industriel stimulant à la pointe de la technologie - Une équipe soudée et bienveillante - Une expérience valorisante dans un groupe innovant, avec la possibilité de prolongation LE PROCESS DE RECRUTEMENT - Premier entretien : avec notre consultante spécialisée - Deuxième entretien : avec la RH de notre client Besoin d'un nouveau challenge ? Postulez à cette offre pour que nous échangions sur vos perspectives ! Pour toute information complémentaire, n'hésitez pas à contacter notre bureau le plus proche. Nos consultants seront ravis de répondre à vos questions. Et si vous souhaitez consulter l'ensemble des opportunités professionnelles que nous proposons, rendez-vous sur notre site adsearch.fr ! N'hésitez pas à me faire part de toute modification ou information supplémentaire que vous souhaiteriez ajouter.
Poste et missions Au quotidien, vous serez chargé.e de : * Accueillir, orienter les clients et les prospects en agence ou par téléphone ; * Prendre en charge les opérations courantes de nos clients (virement, remise de chèque, prise de rendez-vous, applicatifs banque ,.) et promouvoir les différents canaux d'accès à la Banque, tout en mesurant le risque associé ; * Commercialiser les produits et services financiers (crédits, produits d'épargne, prévoyance et assurances) ; * Gérer & développer votre portefeuille clients (prospection, recommandation, réseau.) ; * Participer aux actions commerciales afin d'atteindre les objectifs. Pourquoi nous rejoindre ? Pour participer au développement de notre territoire et pour vous engager auprès des femmes et des hommes qui construisent leur avenir avec nous. Afin de vous garantir une intégration réussie, vous bénéficierez : * D'un manager et d'une équipe à votre écoute ainsi que des formations en présentiels à l'Académie AURA et en e-Learning Et vous profiterez de nombreux avantages : * Un package de rémunération attractif (fixe + variable + intéressement / participation) ; * Un cadre de travail favorisant l'équilibre vie professionnelle et vie personnelle ; * Des avantages sociaux attractifs : carte restaurant, indemnités transports, modes de gardes, mutuelle, CSE. ; * Une tarification bancaire privilégiée ; * Des évolutions de carrières ascendantes et transverses. Envie d'en découvrir plus sur BPAURA ? Retrouvez-nous sur bpaurarecrute.fr Ce que nous allons aimer chez vous ? Vous êtes diplômé(e) d'un bac+2 et vous justifiez d'une expérience commerciale réussie dans la gestion de la relation client. Vous avez également : * Le sens de l'écoute, * Le sens de l'organisation et de la rigueur, * Le goût de la négociation, * Et le goût de la réussite collective. Et après ? Suite à votre candidature, vous rencontrerez un de nos recruteurs et passerez un test cognitif et de motivation à compléter en ligne. Puis, vous rencontrerez votre futur manager. BPAURA est engagée dans l'inclusion et la non-discrimination au travers de deux accords. Nous partageons cette politique en faveur du handicap, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes, et des plus jeunes, alors n'hésitez pas à postuler !
La Banque Populaire Auvergne Rhône Alpes C'est . Une banque engagée : la première banque à accompagner ses clients dans la transition énergétique, Une banque régionale et coopérative : la relation de proximité fait partie de notre ADN, Et une banque du groupe BPCE le 2ème groupe bancaire en France, au service de ses clients, de ses sociétaires et de l'économie.
Implantée à Lathuile, notre client est une entreprise familiale qui intervient principalement sur le bassin annécien sur des chantiers de création, de réhabilitation et d'entretien de jardins. Il recherche un ouvrier polyvalent pour venir en appui à son équipe de paysagistes. Vos missions : - Participation à la conception paysagère - Plantation, entretien des espaces verts - Travaux de maçonnerie paysagère - Aménagement et décoration de bassins Conditions : - Rémunération à définir selon le profil et l'expérience - Prise de poste dès que possible Vous êtes issu.e d'une formation en paysagisme ou vous avez au moins une première expérience en entretien paysager. Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
Notre agence DOMINO RH Albertville recherche pour son client STAUBLI à Faverges un Gestionnaire Administratif RH (H/F) : À partir des demandes des salariés, des managers, de l'équipe RH et des priorités émises par le responsable, vous serez amené(e) notamment à : - Assurer le traitement administratif de suivi de carrières des salariés (modifications contractuelles : avenants, réaffectations administratives...) - Réaliser les entrées et sorties des effectifs (contrat à durée indéterminée, départ à la retraite, alternance...) - Réaliser les embauches administratives des nouveaux entrants (saisie logiciel, dossiers, réunion de présentation...) - Réaliser les entretiens de départs de l'entreprise et la sortie administrative (saisie logiciel, courriers...) - Accompagner les autres types de changements administratifs (dossiers d'invalidité, complément de prévoyance, demandes de mutuelle des retraités...) - Assurer les suppléances nécessaires en fonction des besoins de l'équipe - Participer à l'amélioration continue Prise de poste immédiate. Travail du Lundi au Vendredi Salaire avantageux avec diverses primes Issu(e) d'une formation BAC+3 en RH ou d'un diplôme équivalent, vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine. Pour mener à bien vos missions, les compétences suivantes seront indispensables : - Connaissances en droit social - Utilisation des outils informatiques (Office 365, logiciels métiers, outils collaboratifs...) - Bonne aisance relationnelle - Rigueur - Capacité d'adaptation
Au sein de notre service Comptabilité-Finances et sous la responsabilité de la Responsable Comptable, vous serez chargé des missions suivantes : Saisir les factures fournisseurs Pointer les débours et les comptes fournisseurs Commander sur internet pour les différents services Assurer le standard du service comptable du Groupe Le K2 Collections Classer les documents comptables Diverses missions administratives Maîtrise des principes de base de la comptabilité. Connaissance du logiciel SAGE est un plus Maitrise des outils du Pack Office bureautique Rigueur et organisation Faculté d'adaptation Discrétion : Respect de la confidentialité des informations financières. Esprit d'équipe : Aptitude à travailler en collaboration avec différents départements de l'hôtel. Expérience en hôtellerie serait un plus
Explorez nos fonctions support, entre les sommets majestueux de Courchevel et les rives paisibles du lac d'Annecy. Ancrées dans cette région emblématique, nos équipes opèrent à la fois à Courchevel et dans notre tout nouveau siège à Doussard. Cette dualité reflète notre attachement profond à notre territoire, où tradition montagnarde et dynamisme se rencontrent. A Courchevel, nos équipes support sont au cœur de l'action et en contact quotidien avec nos équipes opérati...
RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) à la responsable hôtelière, ainsi qu'à la Direction de l'établissement, l'agent de service hôtelier contribue à une prise en charge globale des résidents en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Il/elle participe aux missions hôtelières permettant d'assurer le bien-être des résidents: · Préparation du chariot de petits déjeuners et distribution/débarrassage en chambres · Réaliser le bio-nettoyage des espaces du hall d'accueil · Mise en place de la salle de restauration (résidents + invités) en respect du plan de table · Préparation du service à table ( boissons, cafés, chariots) · Service à l'assiette en respect des régimes prescrits pour les résidents en collaboration avec la cuisine · Partage des informations liées au résident, aux équipements pour relais des soignants, agent de maintenance · Nettoyage de la salle de restauration + entretien des équipements PROFIL RECHERCHÉ : Profil: Peut-être titulaire du BEP sanitaire et social, BEP bio-nettoyage ou du CAP maintenance et hygiène des locaux, CAP service en restauration Expérience requise sur un poste similaire Sens de l'organisation et rigueur Intérêt pour la personne âgée Attentif et disponible Respectueux Rémunération et organisation du travail: • Rémunération 1919€ brut + reprise ancienneté • Prime présentéisme à partir de 6 mois : 100€/mois • Déjeuners offerts sur jours travaillés • 50% participation mutuelle d'entreprise (forfait base) • séances de réflexologie • Prime annuelle • Planning de travail: journée de 12h (8-20h avec 2h de pause). 1 semaine à 30h - 1 semaine à 40h - 1 week-end sur 2 travaillé
RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) à la responsable hôtelière, ainsi qu'à la Direction de l'établissement, l'agent de service hôtelier contribue à une prise en charge globale des résidents en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Il/elle participe aux missions hôtelières permettant d'assurer le bien-être des résidents: • Préparation du chariot de petits déjeuners et distribution/débarrassage en chambres • Réaliser le bio-nettoyage des espaces communs et bureaux • Gestion de la plonge en service restauration • Aide au service selon besoins • Entretien du chariot et matériel de travail • Respect des procédures de circuit des déchets • Traçabilité des opérations • Partage des informations liées au résident, aux équipements pour relais des soignants, agent de maintenance PROFIL RECHERCHÉ : Profil: Peut-être titulaire du BEP sanitaire et social, BEP bio-nettoyage ou du CAP maintenance et hygiène des locaux. Expérience requise sur un poste similaire Sens de l'organisation et rigueur Intérêt pour la personne âgée Attentif et disponible Respectueux Rémunération et organisation du travail: • Rémunération 1919€ brut + reprise ancienneté • Prime présentéisme à partir de 6 mois : 100€/mois • déjeuners offerts sur jours travaillés • 50% participation mutuelle d'entreprise (forfait base) • séances de réflexologie • Prime annuelle • Roulement: journée de 12h travaillées 10h (8-20h avec 2h de pause) - roulement semaine 1: 3 jours / Semaine 2: 4 jours. 1 week-end sur 2 travaillé
Notre client situé à Saint-Ferréol est une entreprise spécialisée dans la fabrication d'éléments en béton. Il recherche un ouvrier spécialisé chargé de l'exploitation et de la maintenance des équipements. Votre contribution est essentielle pour garantir le bon fonctionnement des installations et assurer une production efficace, de qualité et sécurisée. Activités et responsabilités : - Assurer la sécurité et le bon fonctionnement de l'atelier à l'ouverture et à la fermeture : contrôle des accès, sécurisation des locaux, mise en marche des équipements. - Réaliser des opérations de production selon les procédures et normes de qualité. - Effectuer la maintenance préventive et curative des équipements et des installations. - Participer à la gestion des stocks de matériaux et de fournitures. - Respecter les consignes de sécurité et les règles d'hygiène. - Contribuer à la propreté et à l'entretien des locaux et des équipements. - Assurer le déchargement et le chargement des matériaux et produits finis. - Encadrer éventuellement un nouveau collaborateur. Le poste est à pourvoir immédiatement en horaires de journée à proximité de Faverges. Votre rémunération sera à négocier lors de l'entretien selon les qualifications et l'expérience. A cette rémunération s'ajoute une prime de bilan. - Niveau BEP - CAP ou CQP avec des connaissances mécaniques - Polyvalence et connaissance du produit - Travail en équipe et diagnostic de panne - Maîtrise des équipements et maintenance préventive - Adaptabilité, confidentialité, rigueur et ponctualité - Sens des responsabilités Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
Les tâches associées au poste sont: - aménagement et entretien des espaces verts - plantation, taille, protection, débroussaillage, désherbage.. - relation en direct avec le client professionnel ou particulier - petite maçonnerie... Vous êtes titulaire d'un CA agricole jardinier- paysagiste, d'un BPA ouvrier spécialisé en Paysage, d'un BAC professionnel paysagers ou d'un BP aménagements paysagers.
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Votre implication permet d'offre à nos clients un rayon marchand au sein du rayon liquide. Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Gestion des stocks / Logistique Conseil aux clients Merchandising et mise en valeur du rayon Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Souriant et dynamique, évoluer au sein d'une équipe est une perspective qui vous enchante Réactif, votre sens de l'organisation offre rayon marchand au quotidien Engagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée 13e mois Prime annuelle PPV 5% remise immédiate sur vos achats (selon ancienneté) Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Mutuelle Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
Les tâches associées au poste sont: À partir des demandes des salariés, des managers, de l'équipe RH et des priorités émises par le responsable, vous serez amené notamment à : - Assurer le traitement administratif de suivi de carrières des salariés (modifications contractuelles : avenants, réaffectations administratives...) - Réaliser les entrées et sorties des effectifs (contrat à durée indéterminée, départ à la retraite, alternance...) - Réaliser les embauches administratives des nouveaux entrants (saisie logiciel, dossiers, réunion de présentation...) - Réaliser les entretiens de départs de l'entreprise et la sortie administrative (saisie logiciel, courriers...) - Accompagner les autres types de changements administratifs (dossiers d'invalidité, complément de prévoyance, demandes de mutuelle des retraités...) - Assurer les suppléances nécessaires en fonction des besoins de l'équipe - Participer à l'amélioration continue Qualifications Diplôme requis : - Titulaire d'un BAC+3 en ressources humaines ou d'un diplôme de niveau différent complété d'une expérience significative dans les domaines associés - Connaissances en droit social - Utiliser les outils informatiques (Office 365, logiciels métiers, outils collaboratifs...) Savoir-être : - Aisance relationnelle - Rigueur - Capacité d'adaptation
Notre Fondation OVE accompagne des personnes de tous âges dans plus de 100 établissements et services en France dans le secteur du handicap, de la dépendance, du répit, de l'accueil et de la protection de l'enfance. Notre Fondation, reconnue d'utilité publique, agit au quotidien pour changer le regard sur les handicaps et se met au service de plus de 7000 personnes accompagnées, grâce à 2500 professionnels du secteur médico-social. Nous travaillons chaque jour à une société plus inclusive qui ne laisse personne de côté. Si vous sentez que vos qualités humaines sont liées aux publics accueillis et que vous souhaitez vous engager dans l'accompagnement au quotidien, notre fondation, qui a « l'audace d'agir », peut répondre à vos attentes. Donnez du sens à votre carrière ! Poste à pourvoir sur la ville de FAVERGES SEYTHENEX, pour l'établissement "Appartement de soutient" en CDI à temps plein. AYEZ L'AUDACE D'AGIR ET DONNEZ DU SENS À VOTRE MÉTIER Nous recherchons un Animateur H/F pour rejoindre notre équipe et jouer un rôle clé dans l'accompagnement éducatif de nos usagers. Si vous êtes passionné(e) par l'accompagnement social et éducatif et souhaitez évoluer dans un environnement bienveillant, ce poste est fait pour vous ! Notre conviction ? Chaque personne mérite de vivre avec dignité, autonomie et espoir. Notre ambition ? Construire demain, une société VOS MISSIONS -Accompagner les usagers en tenant compte de leurs relations avec leur environnement. -Collaborer avec l'entourage pour une prise en charge éducative adaptée. -Animer et réguler la vie de groupe, en créant une dynamique collective. -Soutenir les activités éducatives, culturelles et sportives, en institution et à l'extérieur. -Favoriser l'autonomie des personnes en créant des opportunités d'interaction sociale. -Participer à la mise en oeuvre d'actions éducatives dans le cadre d'un projet global. La liste des missions est non exhaustive et susceptible d'évoluer. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un titre de niveau 4 dans le domaine socio-éducatif ou d'animation sociale inscrit au RNCP (exemple : BEATEP). Vous attestez d'une première expérience réussie dans le domaine sanitaire ou social. Vous êtes doté(e) d'une excellente communication, sérieux(se), motivé(e), vous possédez un esprit d'analyse, alors rejoignez-nous. Condition du poste: - secteur Adultes - Horaires variables : intervenir une fois par semaine en soirée à 20h30 et un week-end complet (samedi et dimanche)par mois.
Description du poste : Manpower ANNECY recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production raccords (H/F) Vos missions : - Alimentation des lignes automatisées et semi-automatisées - Contrôle qualité des pièces produites selon les standards en vigueur - Préparation des équipements avant lancement de production - Lecture et interprétation de plans techniques - Assemblage minutieux de composants - Suivi des consignes de sécurité et des procédures internes - Participation à l'optimisation des performances machines - Travail en synergie avec les autres opérateurs Profil recherché : - L'assemblage de précision - La lecture de plans - Le contrôle qualité - L'utilisation d'outils de production Rejoindre MANPOWER, c'est bénéficier de nombreux avantages ! - Une collaboration sur le long terme - 2 Comités d'entreprise - la possibilité de faire fructifier vos indemnités de fin de missions à 8% - la dématérialisation des contrats et fiches de paie. N'attendez plus, postulez ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Notre élégante demeure La Maison bleue, située sur la rive Est du lac d'Annecy, vous propose un cadre exceptionnel sur un site naturel remarquable. Un des rares hôtels 5 étoiles Relais & Châteaux d'Annecy, il est composé de 11 chambres dont deux suites familiales avec vue sur le lac. Vous intégrerez une entreprise familiale ou l'humain est au cœur de notre management. Il est essentiel de fidéliser nos équipes, cela permet de valoriser chaque personne ayant démontré sa valeur dans la maison et souhaitant continuer d'y évoluer. Il est toujours très plaisant de promouvoir les nouveaux talents et leur confier de plus grandes responsabilités. La maison est ainsi très engagée dans la valorisation des métiers de l'hospitalité et de la table, et cela se traduit par une implication forte dans la transmission des savoir-faire. En tant que commis de cuisine, vos différentes tâches seront :***Réaliser des préparations préliminaires * Réaliser des plats en fonction de la carte, des commandes particulières * Entretenir la cuisine et les locaux annexes * Participer au contrôle et au stockage des marchandises lors de la livraison * Rassembler les ingrédients nécessaires à la préparation des plats * Respecter les fiches techniques dans la bonne exécution des préparations culinaires * Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité***Vous êtes sérieux, assidu et ambitieux. Désireux de rejoindre une maison en pleine expansion et souhaitez grandir et évoluer à nos côtés. * Votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre expérience des relations clients sont vos atouts. * Votre maitrise de l'anglais correspond aux critères hôteliers * Vous avez un très bon relationnel et vous êtes souriant(e) * Vous avez envie de vivre une nouvelle aventure humaine et professionnelle, n'attendez plus, postulez, nous serons ravies de collaborer prochainement avec vous. Nos avantages :***Trois ou deux jours de repos consécutifs suivant le restaurant * Vous avez la possibilité en fonction des places restantes d'être logés à proximité (maximum 15 à 20 min à vélo) * Pour le personnel logé, des machines à laver et sèche-linge sont à disposition au sein de l'établissement * Mutuelle d'entreprise * Horaires de travail en coupure ou possibilité de journée en continu suivant le service * Repas pendant votre journée de travail * Prix préférentiel dans nos deux restaurants * Avantage « Relais Team » pour séjourner à prix modique dans d'autres hôtels Relais & Châteaux du monde entier * Horaires gérés par une pointeuse électronique * Opérations 'Vis ma vie de client' permettant de tester en conditions réelles un diner au restaurant gastronomique * Esprit d'équipe significatif * Contrat CDI 42 h ou autre contrat suivant la demande Date de prise de poste : Aujourd'hui, demain, après-demain, nous savons nous adapter !! / possibilité de faire un essai également.
Rejoignez une crèche pas comme les autres à Veyrier-du-Lac (74Vous êtes Éducateur(trice) de Jeunes Enfants (EJE) ? Vous rêvez d'un cadre de travail inspirant, humain et proche de la nature ? Bonne nouvelle : nous recrutons ! Notre crèche, c'est. Un écrin de verdure tout près du lac d'Annecy, dans un environnement calme et ressourçant Une structure à taille humaine de 40 berceaux, organisée en 3 sections Une équipe pluridisciplinaire soudée, bienveillante et passionnée Un grand jardin extérieur pour des activités en plein air toute l'année Des projets pédagogiques innovants déjà en place. et d'autres à imaginer ensemble ! Pourquoi nous rejoindre ? Pour vous épanouir dans un projet éducatif stimulant Pour travailler en confiance, dans une ambiance chaleureuse et collaborative Pour faire la différence dans le quotidien des enfants et de leurs familles Pour bénéficier d'un cadre de travail exceptionnel, entre lac et montagnes On vous attend avec impatience ! Envoyez nous votre candidature et venez construire avec nous une crèche où il fait bon grandir. et travailler !
Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile pour personnes âgées avec déjà +2500 aides à domicile, est à la recherche d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein. On dit souvent que les auxiliaires de vie passent beaucoup de temps dans les transports et peinent à obtenir un planning qui correspond à leurs attentes. Mais avec Ouihelp c'est : Opter pour la flexibilité grâce à des missions proches de chez vous, en accord avec votre vie personnelle Des contrats stables et durables pour vous épanouir et tisser des liens forts tant avec l'équipe Ouihelp, qu'avec vos bénéficiaires et leur famille Alors oui, être auxiliaire de vie, c'est venir en aide et créer du lien avec ceux qui en ont le plus besoin pour qu'ils puissent continuer d'avoir une belle vie, à domicile. Mais avec Ouihelp c'est aussi : L'opportunité de trouver la mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien Être accompagné dans les charges administratives grâce à des outils digitaux innovants comme notre application Ouihelp Pro Parce que vous vous engagez pour les autres, nous nous engageons pour vous grâce à de nombreux bénéfices : Financiers : primes, salaire majoré à +20% le dimanche, forfaits garde de nuit attractifs, plateforme de réduction, salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Transport & santé : frais de déplacement, mutuelle santé Évolution professionnelle : formation continue, possibilités de mobilité/évolution interne Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons ! Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin, et peut-être bientôt de vous si : Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée) Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Votre implication permet d'offre à nos clients un rayon marchand au sein du rayon épicerie. Mise en rayon tiquetage et suivi des prix Balisage publicitaireGestion des stocks LogistiqueConseil aux clientsMerchandising et mise en valeur du rayonRespect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https: urlr.me fwF4h Contrat : CDI Temps plein Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Souriant et dynamique, évoluer au sein d'une équipe est une perspective qui vous enchanteRéactif, votre sens de l'organisation offre rayon marchand au quotidienEngagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée13e moisPrime annuelle PPV5% remise immédiate sur vos achats (selon ancienneté)Mobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiauxMutuelle Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Notre client, groupe international, spécialisé dans la conception, la fabrication, ainsi que la commercialisation de machines à tisser, de raccords / connecteurs et de robots industriels, recrute, en partenariat avec votre agence Manpower Albertville, un Mécanicien monteur H/F. Au sein du service Achats et Qualité Fournisseurs de notre division Industrielle Robots, vous avez un rôle clé en tant que Chef de projets Achats et vos missions sont les suivantes : - Gérer et animer les projets du service - Participer aux projets transverses pour représenter la fonction achats - Structurer et optimiser les reporting Achats existants - Développer des outils de reporting - Gérer les procédures et mettre en place des évaluations fournisseurs - Créer des études de 'Make or Buy' - Réaliser du sourcing et du Benchemark en lien avec les activités si nécessaire Compétences / Qualifications: - Formation: Titulaire d'un diplôme d'ingénieur mécanique ou d'un diplôme de niveau différent complété d'une expérience significative dans les domaines associés. - Expérience: 5 ans minimum sur une fonction similaire. - La maîtrise de l'anglais serait un avantage pour cette mission. - Capacité d'analyse et de synthèse, aisance relationnelle et force de proposition. Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CE, CCE, chèques vacances, Compte épargne Temps à 8% et bien plus encore...) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Nous recherchons notre futur talent : un.e Gestionnaire Approvisionnement / ordonnancement pour notre client basé sur Faverges. Vos principales missions sont donc : 1. Approvisionnement et stocks : - Analyser les besoins : Identifier le niveau de stock de sécurité de l'ensemble des composants/matière pour répondre aux besoins du planning de production. - Définir le besoin nécessaire en quantité et délai pour la fabrication. - Effectuer le lancement des commandes auprès des fournisseurs. - Assurer le suivi et la relance si nécessaire des fournisseurs afin de garantir le respect des délais - Sécuriser les approvisionnements, à partir des données historiques du système fourni par l'ERP analyser les retards, les écarts et mettre en place les actions avec les acheteurs pour sécuriser les fournisseurs. - Réaliser le suivi des flux d'entrée des composants et matières jusqu'à la réception. - Suivre et enregistrer tous les mouvements dans l'ERP pour garantir la traçabilité. 2. Amélioration continue - Proposer en vue d'optimiser l'organisation et les flux à l'acheteur, responsable atelier, fournisseurs... 3. Gestion des ordonnancements - Organiser et coordonner l'activité industrielle en fonction des ressources disponibles, des contraintes, dans le but de satisfaire les exigences clients. - En cas d'écarts, analyser les indicateurs et en fournir une explication. Contrat à pourvoir en CDI Salaire fixe + variable + Avantages entreprise Vous êtes issu.e d'une formation bac+2 en logistique. Vous avez une expérience de minimum 2 ans sur un poste similaire. Vous avez des connaissances sur les règles d'ordonnancement et sur des outils de planification. Vous êtes une personne dynamique, organisée et rigoureuse. Vous vous reconnaissez sur cette offre d'emploi ? N'hésitez plus et postulez pour rejoindre une société reconnue pour son professionnalisme ! Pour postuler rien de plus simple, répondez directement à l'annonce ! Chez fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel
Les tâches associées au poste sont: - Réaliser le dépannage des équipements et moyens de production du site - Effectuer la maintenance préventive des moyens de production du site - Traiter les interventions de dépannage dans les outils informatiques dédiés - Réaliser les demandes d'offres de prix et les commandes de pièces de rechange auprès du Magasin Général - Effectuer le suivi des commandes des pièces de rechange - Participer à la rédaction des procédures techniques et des modes opératoires - Réaliser des missions d'amélioration et d'optimisation en collaboration avec des spécialistes (internes et/ou externes) du domaine - Apporter un support technique dans le domaine de l'électrotechnique Vous êtes titulaire d'un BAC+2 en maintenance ou en génie électrique et informatique industrielle ou d'un diplôme de niveau différent complété d'une expérience significative. Avoir son habilitation électrique (B2V, BR, BR, H0) dans l'idéal. Connaissances particulières : Connaissances approfondies en électrotechnique ou en maintenance industrielle sur machines et commandes numériques et la connaissance de la GMAO serait un plus. Qualités : Travail en équipe, rigueur, adaptabilité, autonomie Poste en horaire d'équipe, pas d'astreinte
Notre client, groupe industriel international reconnu dans son domaine, recherche un.e Acheteur.euse textile pour renforcer son équipe. Vous intégrez une équipe dynamique et participez activement à la stratégie achats sur un périmètre technique à fort enjeu. Vos missions : - Déployer les actions définies dans la stratégie achats - Sélectionner et qualifier de nouveaux fournisseurs - Construire et suivre le panel par technologie - Identifier des pistes de productivité - Participer aux négociations fournisseurs - Suivre la qualité en lien avec les services internes - Contribuer à l'industrialisation et aux audits fournisseurs - Réaliser une veille technologique sur vos familles d'achats Lieu : Faverges (74) Horaires : Journée, temps plein De formation Bac+3 en mécanique/électronique avec spécialisation achats, ou équivalent par l'expérience. Vous maîtrisez les outils informatiques et la lecture de plans mécaniques. Un bon niveau d'anglais est indispensable pour évoluer dans un contexte international. Autonomie, esprit d'équipe et capacité à proposer des solutions vous permettront de réussir pleinement dans ce poste. Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Chez Fidérim, le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic. Votre profil correspond ? Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel. Vous vous retrouvez dans cette annonce ? N'hésitez plus, postulez ! Rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local.
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à SEVRIER pour 3 heures de travail par semaine pour baby-sitter 2 enfants, 4 ans, 6 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, suivi des devoirs, goûter, activités petite enfance. Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur ANNECY et sa région. Notre agence : 52 rue Sommeiller 74000 ANNECY. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.
Depuis près de 150 ans, notre client bénéficie d'une renommée qui évoque un luxe authentique, caractérisé par la créativité, la qualité irréprochable et un savoir-faire transmis de génération en génération. Cette entreprise familiale s'est spécialisée au fil des ans dans la fabrication et la conception de briquets et de stylos à bille. Vos missions en tant qu' ingénieur.e chimiste spécialisé.e en laque et galvanoplastie : - Servir de référence technique pour les procédés de dépose de laque, galvanoplastie, lavage, collage, etc. - Définir, optimiser et faire évoluer ces procédés dans le respect des exigences clients en matière de coûts, qualité et délais. - Innover et proposer des solutions techniques pour l'amélioration continue dans ces domaines. Principales responsabilités : - Concevoir et optimiser de nouveaux procédés ainsi que ceux existants. - Participer aux analyses de risques pour anticiper les défis liés aux techniques de décoration et de revêtement galvanique. - Identifier et évaluer de nouveaux procédés à travers des plans d'expériences, validant leur faisabilité en production. - Apporter une expertise chimique aux différents services et aux ateliers de production. - Collaborer avec le service qualité pour les analyses spécifiques à votre domaine d'expertise. - Effectuer les tests et analyses nécessaires pour la résolution des problèmes techniques. - Animer des sessions de formation, de résolution de problèmes, et des groupes d'amélioration continue avec les équipes concernées. - Contribuer à l'industrialisation de projets spécifiques en apportant votre savoir-faire chimique. - Rédiger et maintenir à jour la documentation technique nécessaire à la production (procédures, gammes, nomenclatures, cahier des charges). Le poste est à pourvoir en CDI à Faverges et votre rémunération sera à discuter lors de l'entretien en fonction de votre expérience et degré d'autonomie. - Maîtrise de la gestion de production et des flux, ainsi que de la gestion de projets. - Compétences en ERP, Pack Office (notamment Excel avancé) et logiciels spécifiques (ex. Illustrator). - Connaissance des techniques d'amélioration continue (AMDEC, SMED, 5S). - Sensibilité aux conditions de travail (sécurité, ergonomie). - Expérience en management d'équipe et gestion de budget. - Connaissance approfondie des procédés chimiques multi-technologiques du site. Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
Description du poste : Le technicien qualité Industrialisation doit traiter les dossiers dans leur intégralité sur des secteurs techniques connus et garantir le niveau de qualité des composants et/ou produits requis par le marché ou le client, tout au long de la phase d'industrialisation. Ses principales missions sont : - Réaliser les revues de plans avec la R&D - Rattacher les exigences qualité nécessaires de l'article en fonction du marché - Définir les gammes de contrôle - Evaluer et analyser les dossiers d'industrialisation des fournisseurs - Animer les revues de plans avec les fournisseurs - Valider les affectations fournisseurs retenues par les Achats - Interpréter les capabilités processus - Analyser les corrélations de mesures - Constituer les dossiers d'industrialisation des articles - Suivre et traiter les non-conformités en phase d'industrialisation - Valider les échantillons initiaux Description du profil : Titulaire d'un BAC+2 en industrialisation des composants mécaniques ou en qualité ou d'un diplôme de niveau différent mais avec une expérience significative. Connaissances particulières : norme ISO9001 est un plus
Description du poste : Vous souhaitez vous lancer dans un projet entrepreneurial passionnant et rentable ? Et si vous deveniez un acteur incontournable de la rénovation dans votre région ? Avec illiCO travaux, vous rejoignez un réseau solide et innovant, leader dans l'accompagnement des projets de rénovation et d'extension. Pourquoi rejoindre notre réseau ?***Un secteur en pleine croissance : Répondez aux attentes d'un marché en demande constante de solutions en rénovation dans un contexte de transition énergétique. * Un accompagnement sur-mesure : Nous mettons à votre disposition un savoir-faire éprouvé, des formations complètes et un support permanent. * Un réseau collaboratif : Profitez de l'expérience et du partage entre franchisés pour accélérer votre réussite. * Une liberté d'entreprendre : Vous restez indépendant tout en bénéficiant de la force d'un réseau national. Votre rôle : En tant que franchisé(e), vous serez responsable du développement de votre activité sur un territoire défini. Vous accompagnerez vos clients dans leurs projets en leur offrant des solutions adaptées et innovantes, tout en coordonnant les différents intervenants pour garantir la qualité et la satisfaction. Profil recherché :***Vous êtes motivé(e) par l'entrepreneuriat et avez le désir de bâtir un projet solide et structuré. * Une expérience dans le bâtiment ou la gestion de projets est un atout, mais pas indispensable, nous recherchons avant tout des personnalités déterminées et prêtes à s'investir. * Vous partagez nos valeurs : confiance, bienveillance et esprit de famille Description du profil : Ce que nous proposons :***Une formation complète : Une immersion totale dans le métier pour maîtriser tous les aspects de votre future activité. * Un accompagnement permanent et personnalisé avec des interlocuteurs dédié pour chacun de vos besoins * Des outils modernes et performants pour la gestion et le développement de votre activité. * Un soutien marketing : Des outils et des campagnes de communication pour booster votre visibilité. Modalités :***Localisation : Proche de chez vous * Statut : Indépendant(e) * Investissement initial : Accessible, avec des solutions de financement adaptées Prêt(e) à construire votre avenir avec illiCO travaux ? Prenez contact avec nous dès aujourd'hui pour discuter de votre projet et rejoindre notre réseau ! illiCO travaux vous offre l'opportunité de devenir un acteur majeur dans un secteur dynamique et en pleine expansion ! Ensemble, construisons votre avenir et votre succès avec illiCO travaux !
Située à Doussard, notre entreprise, une PME spécialisée dans l'entretien et la conception d'espaces verts, offre ses services principalement le long des rives du lac d'Annecy. En tant que membre de l'équipe, vous serez chargé.e de l'entretien des espaces verts, comprenant la tonte, la taille et l'élagage. Vous participerez également à la création d'une variété d'espaces verts, y compris l'engazonnement et la plantation. De plus, vous serez appelé.e à effectuer divers petits travaux de maçonnerie, tels que la pose de clôtures, de dalles et d'arrosage. Le poste est basé à Doussard. Vous aurez la possibilité de travailler 35 heures par semaine, réparties sur 4,5 jours ou 39 heures selon votre préférence. La rémunération sera discutée lors de l'entretien en fonction de votre expérience et de votre niveau d'autonomie. Nous offrons également un panier repas quotidien ainsi qu'une prime d'habillement pour votre confort et votre bien-être au travail. Vous justifiez d'une expérience préalable dans le domaine de l'aménagement paysager. Vous êtes capable de travailler de manière autonome ainsi qu'en équipe. Vous avez le souci du détail et vous êtes capable de travailler de manière précise et efficace. Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
Notre client est spécialisé dans les espaces verts et travaille principalement avec une clientèle privé exigeante. Les chantiers se situent principalement sur les rives du Lac d'Annecy. Vous serez en charge de travaux d'entretien des espaces (taille d'arbuste et tonte) mais vous pouvez également être amené.e à effectuer des travaux de création telles que de la plantation, de la pose de gazon, de l'installation de clôtures. Le poste est à pourvoir au départ de Doussard et votre rémunération sera à déterminer en fonction de votre expérience et de votre degré d'autonomie. Vous bénéficiez également de panier repas et d'une indemnité de déplacement. Vous êtes titulaire d'un diplôme ou d'une certification en aménagement paysager, horticulture ou dans un domaine connexe. Une expérience préalable dans le domaine de l'aménagement paysager, de préférence avec une expérience pratique dans la création et l'entretien d'espaces verts, serait un atout supplémentaire. Vous maîtrisez les techniques de plantation, de taille et d'engazonnement. Vous êtes capable à la fois de travailler efficacement en équipe, sous la supervision d'un·e chef·fe d'équipe ou d'un·e architecte paysagiste, et de travailler de manière autonome tout en respectant les directives données. Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
Notre client, établi à Saint-Jorioz, est une entreprise spécialisée dans les travaux d'aménagement paysager. En tant qu'ouvrier paysagiste, vous serez chargé.e de diverses tâches de création et d'entretien. Vos responsabilités comprendront la plantation d'arbres, la réalisation de semis, ainsi que la pose de gazon en plaques. De plus, vous serez amené.e à conduire des engins tels que des remorques et des pelles mécaniques. Le poste est à pourvoir dans la région de Saint-Jorioz, avec un horaire de travail en journée sur une base de 39 heures par semaine. La rémunération sera déterminée en fonction de votre niveau de formation et de votre expérience professionnelle. Si vous êtes passionné.e par l'aménagement paysager et que vous recherchez une opportunité excitante pour développer vos compétences, nous serions ravi.e.s de vous rencontrer ! Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à TALLOIRES pour 15 heures de travail par semaine pour garder 3 enfants, 1 an, 7 ans, 10 ans. Tâches confiées : accompagnement aux activités, garde d'enfants/baby-sitting, suivi des devoirs, aide à la toilette, sortie de crèche, sortie d'école, jeux, toilette, activités. Si vous avez déjà été hôtesse d'accueil ou distributeur de prospectus et que vous aimez varier les plaisirs, ce job est fait pour vous ! Rémunération : 12,18 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Devenez baby-sitter à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste du baby-sitting à domicile sur ANNECY et sa région. Notre agence : 52 rue Sommeiller 74000 ANNECY. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un emploi retraité. Un emploi régulier de baby-sitter à temps partiel toute l'année scolaire.
RESPONSABILITÉS : Rattaché à l'IDEC, MEDCO et Directrice de la résidence, vous êtes en charge de: • préparation et distribution des traitements • Gestion des pansements • Prélèvements et suivi des bilans • Supervision et coordination des AS en l'absence de l'IDEC • Suivi, contrôle et traçabilité des soins • Surveillance de la distribution et prise des repas, en veillant au respect des régimes prescrits • assurer l'application des protocoles du groupe / HAS • Participation à la vie sociale, à l'animation et au quotidien des résidents et de l'établissement • Participation à l'élaboration et à la mise en place du projet personnalisé des résidents • Gestion des rendez-vous médicaux avec les partenaires et services extérieurs • Encadrement de stagiaires et accueil/accompagnement des nouveaux collaborateurs PROFIL RECHERCHÉ : Profil: Infirmier diplômé d'Etat Expérience en EHPAD appréciée Esprit d'équipe Esprit de synthèse Bienveillance Avantages et organisation du travail: Travail en 12h et un week-end sur deux travaillé, soit 1 semaine à 3 jours et 1 semaines à 4 jours. Avantage repas (petit déjeuner et plateau repas) Séances de réflexologie offertes Prime de présentéisme mensuel et annuel Prime de cooptation Avantages CE et plateforme 0-99Ans Parcours de formation interne et externe
Notre client est une entreprise spécialisée dans les travaux d'électricité en milieu tertiaire et bâtiment, implantée localement depuis plusieurs années et reconnue pour la qualité de ses prestations. Dans le cadre de son développement, elle recherche un.e Électricien.ne Tertiaire afin de renforcer ses équipes. Vous intervenez sur des chantiers neufs ou en rénovation, principalement dans le secteur tertiaire (bureaux, commerces, bâtiments publics). En lien direct avec le chef de chantier, vous êtes garant.e de la bonne exécution des installations électriques dans le respect des normes en vigueur et des délais impartis. Vos missions : - Tirage de câbles et passage de gaines - Pose et raccordement d'appareillages électriques (prises, interrupteurs, éclairage) - Mise en place d'armoires et de tableaux électriques - Lecture et interprétation de plans et schémas électriques - Réalisation de tests et de contrôles pour assurer la conformité des installations - Dépannage et maintenance sur installations existantes selon les besoins - Application des règles de sécurité sur le chantier Localisation : Dépôt basé à Allèves, déplacements quotidiens sur les chantiers locaux Rémunération : Selon profil et expérience, grille du BTP Horaires de travail : Temps plein, du lundi au vendredi Avantages : Intégrer une structure à taille humaine, missions variées, autonomie sur chantiers et matériel de qualité à disposition Vous avez une formation en électricité de type CAP, BEP ou Bac Pro, et vous justifiez d'une première expérience réussie dans le domaine tertiaire. Vous maîtrisez la lecture de plans et vous savez travailler en autonomie. Vous êtes rigoureux.se, organisé.e et vous aimez travailler en équipe. Vous avez le sens des responsabilités et vous veillez à la sécurité sur vos interventions. Votre implication et votre savoir-faire seront des atouts majeurs pour réussir à ce poste. Chez Fidérim le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic. Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel. Vous vous retrouvez dans cette annonce ? N'hésitez plus, postulez ! Rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local. Votre équipe vous attend du lundi au vendredi, de 08h à 12h et de 14h à 18h. FIDERIM RUMILLY Immeuble Nouvel R - 7 rue de l'industrie 74150 RUMILLY
Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous serez le(la) garant(e) de la continuité et de l'efficacité de nos moyens de production. Vous interviendrez en toute autonomie sur les installations du site et des ateliers déportés. Vos principales responsabilités : - Réaliser le dépannage des équipements et moyens de production du site - Effectuer la maintenance préventive des moyens de production du site - Traiter les interventions de dépannage dans les outils informatiques dédiés - Réaliser les demandes d'offres de prix et les commandes de pièces de rechange auprès du Magasin Général - Effectuer le suivi des commandes des pièces de rechange - Participer à la rédaction des procédures techniques et des modes opératoires - Réaliser des missions d'amélioration et d'optimisation en collaboration avec des spécialistes (internes et/ou externes) du domaine - Apporter un support technique dans le domaine de l'électrotechnique Profil recherché : - Titulaire d'un BAC+2 en maintenance industrielle, génie électrique ou informatique industrielle, ou équivalent avec une solide expérience dans le domaine. - Avoir une habilitation électrique (B2V, BR, H0, BC) - Connaissances approfondies en électrotechnique ou en maintenance industrielle sur machines et commandes numériques - Connaissance de la GMAO un plus Poste en horaire d'équipe, pas d'astreinte.
Nous recherchons un.e réparateur.ice pour notre client, spécialisée dans la fabrication d'objets de luxe, notamment des articles en cuir, accessoires et articles de maroquinerie. Mission générale :Effectuer la réparation ou la restauration des produits (briquets, stylos) dans le respect de la politique SAV et des exigences qualité, couts, délais de l'entreprise Principales activités : 1. Réaliser la réparation, restauration A partir des données transmises (enregistrements), démonter les sous-ensembles. Réaliser les opérations de nettoyage, Identifier les pièces à changer. Récupérer auprès de l'agent administratif les composants Avivage, assembler et monter. Contrôler Transmettre les produits réparés à l'agent administratif pour la clôture du dossier. Production de pièces détachées d'anciens produits Connaissances professionnelles requises : ? Bonne connaissance des produits, outils et des process d'assemblage. ? Dextérité manuelle Savoir être : - Ambition - Esprit d'équipe Nous recherchons une personne pour un poste basé à Faverges. Vous pensez correspondre à ce profil ? Rejoignez Fiderim votre agence d'emploi local ! Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel Agence située au 10 ter Avenue de Genève - ANNECY
Nous recherchons un Opérateur polissage pour notre client, spécialisée dans la fabrication d'objets de luxe, notamment des articles en cuir, accessoires et articles de maroquinerie. Vos missions : Préparation des pièces : Vérifier et préparer les pièces à polir, en s'assurant qu'elles soient propres et exemptes de défauts. Sélection des outils : Choisir les outils et les abrasifs appropriés en fonction du matériau et du type de finition souhaitée. Polissage : Utiliser des machines de polissage (telles que des meules, des disques ou des bandes abrasives) pour polir les surfaces des pièces afin d'obtenir un aspect lisse et brillant. Contrôle qualité : Inspecter régulièrement les pièces tout au long du processus de polissage pour s'assurer qu'elles répondent aux normes de qualité requises. Ajustements : Effectuer des ajustements en fonction des résultats obtenus, en modifiant les techniques ou les outils utilisés si nécessaire. Maintenance des équipements : Entretenir et nettoyer les machines et les outils de polissage pour garantir leur bon fonctionnement. Documentation : Tenir des registres de production, des défauts rencontrés et des résultats de contrôle qualité pour assurer un suivi efficace. Vous maîtrisez les techniques de polissage, avez une bonne connaissance des matériaux et êtes attentif aux détails. Une formation technique est souvent requise, ainsi qu'une expérience en milieu industriel. Vous aimez travaillez en équipe. Nous recherchons une personne pour un poste basé à Faverges. VVous pensez correspondre à ce profil ? Rejoignez Fiderim votre agence d'emploi local ! Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel Agence située au 10 ter Avenue de Genève - ANNECY
Notre agence DOMINO RH Albertville recherche pour son client STAUBLI à Faverges un Assistant Administratif et Commercial Robots (H/F) : Vos principales missions sont : - Demander des délais en amont d'établir les offres et commandes - Répondre aux appels d'offres des clients directs et créer des offres avec assistance possible selon les typologies des produits - Suivre les offres et commandes selon les taux de services demandés - Effectuer la revue des contrats de commandes - Saisir et valider les commandes : commandes clients directs, inter sociétés... - Suivre les demandes de paiements clients - Contrôler les prix et les conditions dans l'offre et la commande - Effectuer les relances clients - Contrôler les documents de vente et les archiver Prise de poste immédiate. Travail du Lundi au Vendredi Salaire avantageux avec diverses primes Issu(e) d'une formation BAC+2 en gestion administrative ou un diplôme équivalent, vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine. Pour mener à bien vos missions, les compétences suivantes seront indispensables : - Maîtriser les outils informatiques (Office 365, logiciels métiers, outils collaboratifs...) - Utiliser les logiciels métier - Utiliser l'anglais : niveau intermédiaire - Faire preuve d'esprit d'équipe, de rigueur et être adaptable
Notre agence DOMINO RH Albertville recherche pour son client STAUBLI à Faverges un(e) Technicien(ne) maintenance électrotechnique (H/F). Au sein de notre service Installations et Travaux Neufs, nous recherchons un Technicien de maintenance électrotechnique. A partir de la planification déterminée par les demandes d'interventions et des priorités émises par le responsable vos principales missions sont : - Réaliser le dépannage des équipements et moyens de production du site et des ateliers déportés - Effectuer la maintenance préventive des moyens de production du site et des ateliers déportés - Traiter les interventions de dépannage dans les outils informatiques dédiés - Réaliser les demandes d'offres de prix et les commandes de pièces de rechange auprès du Magasin Général - Effectuer le suivi des commandes des pièces de rechange - Participer à la rédaction des procédures techniques et des modes opératoires - Réaliser des missions d'amélioration et d'optimisation en collaboration avec des spécialistes (internes et/ou externes) du domaine - Apporter un support technique dans le domaine de l'électrotechnique Formations : Titulaire d'un BAC+2 en maintenance ou en génie électrique et informatique industrielle ou d'un diplôme de niveau différent complété d'une expérience significative Qualifications : Avoir une habilitation électrique (B2V, BR, BR, H0) Avoir une autorisation de conduite Connaissances particulières : Connaissances approfondies en électrotechnique ou en maintenance industrielle sur machines et commandes numériques Qualités : Travail en équipe, rigueur, adaptabilité
Dans le cadre d'un remplacement temporaire, nous recherchons un Technicien Qualité Industrialisation spécialisé dans le domaine des raccords. Vous interviendrez sur une mission intérimaire, avec une prise en charge complète des dossiers sur des secteurs techniques maîtrisés. Votre objectif : garantir le niveau de qualité attendu des composants et produits tout au long de la phase d'industrialisation, en conformité avec les exigences du marché et/ou du client. Vos principales missions : - Participer aux revues de plans en collaboration avec le service R&D - Identifier et rattacher les exigences qualité applicables selon les marchés visés - Définir les gammes de contrôle adaptées aux articles - Évaluer et analyser les dossiers d'industrialisation transmis par les fournisseurs - Animer les revues de plans avec les fournisseurs - Valider les affectations fournisseurs proposées par le service Achats - Interpréter les capabilités des processus industriels - Réaliser l'analyse de corrélation des mesures - Constituer les dossiers d'industrialisation des articles - Suivre et traiter les non-conformités survenant en phase d'industrialisation - Valider les échantillons initiaux avant lancement série Formation : BAC+2 en industrialisation de composants mécaniques, qualité, ou équivalent. Une expérience significative dans un poste similaire peut compenser un diplôme différent. Connaissances appréciées : Maîtrise des exigences qualité et de la norme ISO 9001 (atout majeur). Autonomie, rigueur, esprit d'analyse et bon relationnel avec les fournisseurs sont des qualités clés pour réussir dans cette mission.
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à SEVRIER pour 13 heures de travail par semaine pour garder 3 enfants, 6 ans, 8 ans, 11 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, suivi des devoirs, goûter, sortie d'école, jeux, toilette, activités. Si vous avez déjà été hôtesse d'accueil ou distributeur de prospectus et que vous aimez varier les plaisirs, ce job est fait pour vous ! Rémunération : 12,18 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Depuis près de 150 ans, notre client bénéficie d'une renommée qui évoque un luxe authentique. Cette entreprise familiale s'est spécialisée au fil des ans dans la fabrication et la conception de briquets et de stylos à bille. Vous êtes garant de l'exactitude et de la traçabilité des données techniques dans l'ERP. À partir des informations collectées, vous assurez la mise à jour et la fiabilité des bases de données, notamment les articles, les opérations, les gammes et les nomenclatures. Votre rôle est essentiel pour garantir la conformité des informations utilisées par les différents services. Vous réalisez également des analyses de temps afin de valider ou d'ajuster les durées définies par les techniciens méthodes, tout en respectant les exigences de qualité et de sécurité. Par ailleurs, vous effectuez des simulations de coûts de produits à la demande des chefs de projet et de votre responsable hiérarchique. Activités et responsabilités : 1) Gestion et traçabilité des données techniques : - Créer, modifier et structurer les articles produits en fonction des informations fournies par le marketing, les chef.fes de projet et les techniciens méthodes. - Assister et accompagner les services marketing et administration des ventes dans la création des données. - Suivre et analyser le workflow de création des articles. - Corriger les bases de données à la demande des ateliers, techniciens méthodes ou qualité, en veillant à refléter la réalité du terrain. - Identifier et signaler les non-conformités, analyser les causes des écarts dans le système. - Vérifier la cohérence et l'intégrité des données enregistrées dans l'ERP. 2) Analyse des temps de production : - Effectuer des mesures et des calculs de temps de production directement sur le terrain. - Comparer les résultats aux temps prévisionnels et signaler les écarts au service méthodes. 3) Simulation et suivi des coûts produits : - Réaliser des simulations et chiffrages de coûts de production. - Vérifier la cohérence des coûts et recalculer si nécessaire. - Figer les coûts validés et assurer leur mise à jour dans les différents magasins sous le contrôle du service de gestion. Le poste est à pourvoir en CDI. La rémunération sera négociée lors en fonction de votre expérience. - Expertise des processus de fabrication de l'entreprise (mécanique, etc.) - Maîtrise de l'ERP - Outils d'analyse des temps de production - Connaissance des normes qualité Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
Depuis près de 150 ans, la réputation de notre client évoque un luxe authentique, caractérisé par la fusion de la créativité, d'une qualité intransigeante et d'un savoir-faire transmis de génération en génération. Au fil des années, cette entreprise familiale s'est spécialisée dans la fabrication et la conception de briquets et de stylos à bille. Vos missions principales : - Réparer et restaurer les produits à partir des dossiers SAV transmis. - Démonter les sous-ensembles, nettoyer, identifier les pièces à remplacer. - Récupérer les composants nécessaires auprès de l'agent administratif. - Réaliser l'avivage, assembler et monter les produits. - Contrôler les produits réparés avant transmission pour clôture du dossier. - Produire des pièces détachées pour produits anciens. - Apporter un appui ponctuel aux autres services si nécessaire. Le poste est basé à Faverges, en horaires de journée. La rémunération proposée se situe entre 1 950 EUR et 2 000 EUR brut par mois, sur 13 mois. - Intérêt marqué pour le travail manuel et minutieux - Bonne dextérité et sens du détail - Envie d'apprendre, capacité d'adaptation - Une première expérience dans un environnement technique est un plus, mais pas obligatoire - Nous sommes conscients que le profil idéal ne disposera pas nécessairement de toutes les compétences techniques dès son arrivée. Une formation interne approfondie sera mise en place pour vous accompagner dans l'acquisition progressive de notre savoir-faire. Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
Les tâches associées au poste sont: - Réaliser le dépannage et la maintenance préventive des moyens de production présents dans les Ateliers Déportés - Réaliser des missions d'amélioration en collaboration avec des spécialistes (interne ou externe) du domaine - Participer à la rédaction de procédures techniques et modes opératoires - Réaliser les demandes d'offre de prix et les commandes de pièces de rechange auprès du Magasin Général et effectuer le suivi de commande - Traiter les interventions de dépannage, d'amélioration et de préventif dans les outils informatiques dédiés - Maintenir son poste et son environnement de travail en bon état de rangement et de propreté Vous êtes titulaire d'un BAC+2 en maintenance ou en génie électrique et informatique industrielle ou d'un diplôme de niveau différent complété d'une expérience significative. Qualifications : - Avoir une habilitation électrique (B2V, BR, H0, BC) Connaissances particulières : - Connaissances approfondies en électrotechnique ou en maintenance industrielle sur machines et commandes numériques - Connaissance de la GMAO serait un plus - Culture du plan de prévention et des risques Qualités : capacités relationnelles, adaptabilité, autonomie, aisance avec outil informatique Poste en horaire de journée avec 80% du temps en déplacement sur nos ateliers déportés, périmètre d'intervention dans un rayon de 1h30 de Faverges, pas de découchage à prévoir.
Notre client, groupe industriel international reconnu dans son domaine, recherche un.e Chef.fe de projets Achats pour renforcer son équipe sur le site de Faverges (74). Vos missions principales : - Gérer et animer les projets du service Achats - Représenter la fonction Achats dans les projets transverses - Structurer et optimiser les reportings existants - Développer des outils de pilotage adaptés - Mettre en place et suivre les procédures d'évaluation fournisseurs - Réaliser des études de type « Make or Buy » - Effectuer du sourcing et du benchmark selon les besoins Localisation : Faverges (74) Rémunération : Selon profil Avantages : Salaire attractif et de nombreux avantages Issu.e d'une formation d'ingénieur mécanique ou équivalent, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous êtes rigoureux.se, organisé.e, doté.e d'un bon esprit d'analyse et à l'aise en communication. L'anglais est un atout. Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Chez Fidérim, le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic. Votre profil correspond ? Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel. Vous vous retrouvez dans cette annonce ? N'hésitez plus, postulez ! Rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local.
Votre mission principale : Valorisez les produits pour la satisfaction des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous optimisez le parcours d'achat des clients. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les produits sont bien frais ! Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Conseil aux clients / Valorisation des produits / Partage des offres promotionnelles Gestion des stocks / Logistique Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Professionnel attentif, votre sens de l'organisation offre un rayon mettant en valeur les produits proposés par nos producteurs locaux Adepte du travail d'équipe, c'est le collectif qui vous fait vibrer Rigoureux et attentif à la satisfaction de nos clients Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée 13e mois Prime annuelle PPV 5% remise immédiate sur vos achats (selon ancienneté) Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Mutuelle Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous assurez la bonne tenue des rayons. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les clients satisfaits ! Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Gestion des stocks / Logistique Conseil aux clients / Partage des offres promotionnelles Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Au sein de nos équipes, vous bénéficierez de temps et d'attention pour vous épanouir. Chez nous, chaque collaborateur compte, nous sommes à l'écoute de vos idées. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnel Adepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrer Rigoureux, motivé par le service clients Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée 13e mois Prime annuelle PPV 5% remise immédiate sur vos achats (selon ancienneté) Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Mutuelle Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
