Offres d'emploi à Charcier (39)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Charcier située dans le département 39. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Charcier. 51 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 39 - DOUCIER, 39 - Hauteroche, 39 - CLAIRVAUX LES LACS ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Charcier

Offre n°1 : employé collectivité polyvalent H/F

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - DOUCIER ()

Vos misions
- entretien des locaux : salle de restaurant et chambres
- service des repas de notre restaurant collectif - plonge

Vous travaillez 35h - horaires à définir selon planning.
Travail sans coupures dans la journée
Travail en week-end occasionnellement.

Prise de poste dès que possible, CDI

Possibilité de période d'immersion

Débutant motivé accepté.

Avoir un moyen de locomotion pour pouvoir se déplacer sur Doucier

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • MFR Doucier

Offre n°2 : Caviste (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 39 - Hauteroche ()

Le poste :
Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Caviste Conseil H/F. Vous serez en charge des missions suivantes : accueillir, conseiller et renseigner les clients sur les produits de la maison. Vous contribuerez à l'attractivité du magasin de vente en mettant en avant nos produits lors de dégustations. La gestion des stocks ainsi que la vente et les opérations de caisse feront également partie de vos responsabilités. Vous aurez pour objectif de fidéliser la clientèle et de gérer le fichier client. Enfin, vous participerez à des évènements tels que des soirées dégustations, salons, foires gastronomiques et portes ouvertes, avec des déplacements en France à prévoir. Il est essentiel de respecter les mesures d'hygiène et de sécurité en vigueur. Mission basée à HAUTEROCHE . Type de contrat : Intérim - Possibilité de renouvellement de 4 mois - Rémunération à partir de 13.18€ . Horaires de travail : poste en journée incluant quelques samedis Mission à pourvoir immédiatement.


Profil recherché :
Vous avez une excellente écoute active ainsi que la pédagogie pour personnaliser les conseils en fonction du profil client (débutant, amateur confirmé et professionel). Convivialité, sens de l'accueil et aisance relationnelle sont vos principales qualités ! Vous souhaitez en savoir plus ? N'attendez plus, postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°3 : Assistant / Assistante d'éducation (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - CLAIRVAUX LES LACS ()

L'assistant d'éducation accompagne les élèves au quotidien dans l'encadrement, la surveillance et l'aide au devoir (BAC Obligatoire).

Poste en CDD à pourvoir de suite pour une durée d'un an (jusqu'au 31/08/2026).

L'accès au poste est sans expérience mais avec un diplôme BAC exigé au minimum (CV + lettre de motivation par mail)

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
  • - Surveiller les élèves
  • - Repérer des dégradations ou incidents
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Entreprise

  • COLLEGE DES LACS

Offre n°4 : Employé Principal (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - Clairvaux-les-Lacs ()

ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de 1300 points de vente,13 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France.

Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix.

Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé principal F/H !

En support à l'assistant magasin, vous participez à la tenue du point de vente. Vous pouvez être amené à accompagner les collaborateurs dans la performance commerciale.

Vous faites de la satisfaction client une priorité. Polyvalent, vous êtes en mesure d'être sur plusieurs fronts en faisant preuve de dynamisme. Le travail en équipe est pour vous essentiel.

Vous possédez une première expérience à un poste similaire ou vous avez le goût du challenge et souhaitez découvrir ce métier.

De statut employé, le poste est à pourvoir en CDI à temps plein.

Le poste est à pourvoir à Clairvaux les lacs.

ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • ALDI BEAUNE

Offre n°5 : Agent logistique (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 39 - Hauteroche ()

Le poste :
Votre agence d'intérim PROMAN recrute un employé logistique H/F. Dans le cadre de cette mission, vous serez chargé de : - Assurer la gestion documentaire des expéditions.
- Vérifier la cohérence entre les marchandises, les documents et les exigences réglementaires.
- Accueillir les chauffeurs et remettre les documents nécessaires au transport.
- Préparer et transmettre les documents aux transitaires et aux équipes ADV.
- Valider les bordereaux d'échantillons et assurer leur traçabilité.
- Contrôler les factures des transporteurs.
- Établir les formalités douanières.
- Rédiger les déclarations douanières import/export.
- Préparer les documents d'expédition.
- Coordonner les flux logistiques.
- Éditer les lots de préparation des conteneurs et du picking.
- Organiser et suivre les plannings d'enlèvements avec les transporteurs.
- Réceptionner, enregistrer et distribuer les colis entrants. Lieu de la mission : HAUTEROCHE
Type de contrat : intérim Rémunération : 14.5€
Horaires de travail : journée Mission à pourvoir immédiatement.


Profil recherché :
Profil idéal : Chargé de formalités douanières H/F Compétences requises :
- Connaissance des réglementations douanières et des procédures d'import/export
- Maîtrise des outils de gestion logistique et des logiciels spécifiques
- Capacité à établir et à vérifier des documents douaniers
- Compétences en analyse et en résolution de problèmes
- Anglais "scolaire" pour la communication écrite et orale Qualités professionnelles :
- Rigueur et sens de l'organisation
- Excellentes aptitudes relationnelles
- Capacité à travailler en équipe
- Sens du service et réactivité face aux demandes Description concise du profil candidat recherché :
Nous recherchons un candidat idéalement titulaire d'un Bac +2 en logistique, transport ou commerce international, avec une spécialisation ou une expérience en formalités douanières. Le candidat doit justifier d'une expérience de 3 à 5 ans dans une fonction similaire. Les compétences requises incluent une solide connaissance des procédures douanières, un très bon relationnel, ainsi qu'une grande rigueur et une bonne organisation dans son travail.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°6 : Formateur en AGROEQUIPEMENT (H/F) CDI

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - DOUCIER ()

Poste en CDI à temps partiel !

Possibilité d'accompagner la personne qui débute dans l'enseignement mais expérience appréciée
Vous détenez soit un Bac Pro Agroéquipement ou Maintenance des matériels agricoles avec de l'expérience professionnelle. Vous êtes passionné(e) de mécanique agricole.
Vous êtes volontaire, avez envie de travailler avec et pour un public jeune et en équipe. Vous aimez transmettre votre savoir, valoriser, et communiquer et êtes organisé(e) . Alors ce poste est pour vous !

Votre rôle :
- Dispenser des cours : Conduite de tracteur et des automoteurs, machinisme, maintenance tracteurs, outils de gestion et de suivi des cultures,
- Mathématiques et informatique est un vrai plus.

A L'INTEGRATION DANS L'ETABLISSEMENT, VOUS SEREZ FORME(E) SUR LES CONNAISSANCES DU RESEAU MFR ET DE LA PEDAGOGIE DE L'ALTERNANCE SPECIFIQUE AUX MFR.

Poste à 20 h hebdo annualisées. L'emploi du temps est à convenir ensemble.
Vous avez les vacances scolaires.
Avoir soit BAC + 2 , soit BAC avec expérience en mécanique agricole ou agroéquipement.
Vous aimez le contact avec les jeunes, vous avez envie de donner du sens à votre travail, alors rejoignez l'équipe de la MFR !
Il ne vous reste plus qu'à Postuler !

Compétences

  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Entreprise

  • MFR

Offre n°7 : AGENT(E) DE DÉCHETTERIE (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - BOISSIA ()

Dans le cadre de la structuration de ses services, et plus particulièrement du service « déchets », Terre d'Emeraude Communauté recrute un agent. L'agent / l'agente bénéficiera d'une formation interne lors de sa prise de poste.

L'Agent est sous l'autorité du Responsable du Service déchets et travaille en étroite collaboration avec le responsable de service, l'Ambassadeur du tri et le Responsable de Collecte.

MISSIONS DU POSTE :
ACCUEIL DE L'USAGER / GESTION DU SITE
- Accueillir le public et les orienter.
- Rester à l'écoute de l'usager en répondant à ses demandes, et en le sensibilisant aux règles de tri en vigueur.
- Réguler le flux des véhicules sur le site
- Connaitre les bennes et container correspondants aux types de déchets apportés
- Connaitre et faire respecter les consignes de tri
- Respecter et faire respecter les règles de sécurité et d'hygiène en place sur le site d'exploitation.
- Gestion des conflits éventuels
- Surveiller le site pendant tout le service
- Interdire toute récupération y compris pour l'ensemble du personnel
- S'assurer que le site soit fonctionnel et propre
- Assurer la propreté du site

ASSURER LA GESTION DES DÉPOTS
- Procéder aux enlèvements des bennes et autres contenants suivant la procédure en place
- Vérifier le contenu des bennes afin de repérer les erreurs de tri et les corriger le cas échéant
- Remonter tout dysfonctionnement sur les équipements et les prestataires
- Remonter à sa hiérarchie tous les documents pour assurer le suivi administratif

+Missions Annexes
- Livraison et changement de bac
- Livraison et changement de couvercle
- Livraison de composteurs
- Distribution de courrier
- Entretien des espaces verts de la déchetterie
- Salage manuel en période hivernale

+Missions diverses en fonction des nécessités de service

PROFIL DU POSTE :
Les « savoirs » :
Connaissances générales des politiques et des dispositifs en matière de prévention et de gestion des déchets
Connaitre la typologie des déchets
Connaître le règlement de la déchetterie
Maitriser les équipements de travail
Connaitre Règles de sécurité et d'hygiène au travail
Connaitre les Risques et sécurité du public

Les « savoir-faire » :
Entretien courant des matériels et équipements après usage
Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
Relever les incidents et dysfonctionnements et alerter le ou les responsables
Veiller au bon rangement des locaux
Veiller à l'entretien du matériel
Rendre compte à sa hiérarchie par le biais des documents fournis de son travail

Les « savoir-être » :
Respect des valeurs du service public
Sens du travail en équipe
Discrétion professionnelle
Qualités relationnelles renforcées (courtoisie, savoir-vivre, respect)
Ponctualité
Esprit d'initiative
Flexibilité
Implication dans la vie du service

CONDITIONS DE TRAVAIL ET DE RÉMUNÉRATION :
Temps de travail hebdomadaire : 35H00
Poste à pourvoir au 01/08/2025 en CONTRAT 1 an
Lieu de travail : Déchetterie de Clairvaux les Lacs
Rémunération : Selon la grille indiciaire de la fonction publique territoriale

CANDIDATURE : Les candidatures (lettre de motivation manuscrite et CV détaillé,) sont à adresser par messagerie électronique à recrutement@terredemeraude.fr
Ou par courrier à Monsieur le Président - Terre d'Emeraude Communauté 4 Chemin du Quart - 39270 ORGELET

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Collecter des déchets ménagers ou industriels
  • - Entretenir les équipements de collecte de déchets
  • - Entretenir un espace urbain

Entreprise

  • CC TERRE D EMERAUDE COMMUNAUTE

    Suite à la loi NOTRe (Nouvelle Organisation Territoriale de la République) promulguée le 7.08.2015, les quatre communautés de communes « Jura Sud ? Pays des Lacs ? Petite Montagne ? Région d?Orgelet » ont fusionné au 1er janvier 2020. ?Une union réfléchie, et un désir de travailler ensemble dans une nouvelle Communauté de communes de 25 482 habitants pour 92 communes?

Offre n°8 : Technicien / Technicienne d'insémination bovins (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - HAUTEROCHE ()

L'entreprise EVA Jura est une coopérative agricole à taille humaine située sur le secteur du Jura. Elle apporte une expertise globale et des services aux éleveurs, notamment aux éleveurs de vaches montbéliardes.

Les missions
Sous la responsabilité du Responsable Reproduction, vos principales missions seront les suivantes :
- Mettre en place la semence de taureaux
- Effectuer les constats de gestation
- Effectuer les prélèvements d'ADN dans le but de faire du génotypage
- Réaliser avec les éleveurs les plannings d'accouplement
- Vendre les bolus alimentaires

Le poste
- Type de contrat : CDI
- Durée du travail : temps plein, travail en journée
- Rémunération : 25 000 € à 29 000 € par an, selon dispositions collectives et expérience
+ 13ème mois + prime annuelle + primes
- Déplacements avec véhicule de service
- A pourvoir dès que possible si CAFTI ou fin janvier sans CAFTI

Votre profil
Titulaire d'un bac agricole
CAFTI souhaité (sinon, formation financée par l'entreprise)
Vous êtes une personne de terrain, organisée et autonome.
Vous avez de parfaites compétences techniques et qualités relationnelles.
Vous possédez le Permis B.

Secteur géographique
Jura

Formations

  • - Élevage bovin | Bac ou équivalent
  • - Gestion exploitation agricole (BTS ACSE ou PA) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EVA JURA

    EVA Jura est une coopérative agricole. Située sur le secteur du Jura, elle apporte une expertise globale et des services aux éleveurs, notamment aux éleveurs de vaches montbéliardes.

Offre n°9 : AGENT(E) DE RESTAURATION ET D'ENTRETIEN (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - POIDS DE FIOLE ()

Terre d'Émeraude Communauté recrute un(e) Agent de restauration et Agent d'entretien pour les ALSH de POIDS DE FIOLE et d'ORGELET.

PÉRISCOLAIRE : Restauration + entretien à l'ALSH de Poids de Fiole
EXTRASCOLAIRE : Restauration + entretien à l'ALSH d'Orgelet

MISSIONS DU POSTE :
1 - Agent d'entretien
- Dépoussiérer à sec et/ou humide
- Employer le matériel adéquat à la tâche
- Utiliser les produits correspondant à la tâche
- Assurer l'entretien du matériel
- Vérifier s'il ne manque pas de matériel ni de produits et si besoin s'assurer de l'approvisionnement de celui-ci.
L'agent technique effectue assure le nettoyage des locaux et des surfaces à partir d'un planning et d'une organisation précise et en utilisant les moyens requis pour le travail à réaliser

2 - Service de restauration ALSH
a - Mise en place
- Vérifier la propreté des tables et de la vaisselle, les nettoyer si nécessaire
- Dresser les tables
- Couper le pain et le mettre en corbeille
- Préparer les entrées, fromages et dessert par table
- Remplir les carafes d'eau et les déposer sur les tables
- Ouvrir les issues de secours de la salle de restauration

b - Distribution des repas
- Déposer les plats d'entrée sur les tables ou sur le chariot de service

c - Débarrassage des repas
- Desservir les tables avec le chariot vaisselle
- Emmener le chariot en cuisine et mettre la vaisselle dans le lave-vaisselle
- Nettoyer le chariot

d - Nettoyage de la salle de restauration et la cuisine
Salle de restauration
- Désinfecter les tables et les chaises
- Nettoyer et désinfecter lavabos et toilettes
- Aspirer et récurer les sols
Cuisine
- Nettoyage quotidien du four
- Nettoyage hebdomadaire du frigo
- Ranger la vaisselle propre
- Nettoyer évier, table et plan de travail
- Vider la poubelle et remettre un sac
- Sortir les poubelles
- Balayer et récurer le sol


OBJECTIFS :
- Orienter et aider chaque enfant à acquérir sa propre autonomie en fonction de son rythme
- Participer à l'éveil des enfants dans un environnement agréable et sécurisant
- Garantir la sécurité physique, affective et matérielle de l'enfant
- Responsabiliser l'enfant en lui permettant de faire des choix.
- Répondre aux besoins et aux attentes du public accueilli.
- Favoriser les relations avec les familles.

PROFIL DU POSTE :
Diplômes : CAP service en milieu rural ou restauration collective

COMPÉTENCES :
- Bonne expérience de l'animation et d'encadrement auprès d'enfants âgés de 3 à 12 ans
- Capacité d'adaptation
- Rigueur dans l'organisation
- Sens du travail en équipe
- Autonomie et capacité à prendre des initiatives

QUALITÉS :
- Être disponible et ponctuel
- Être à l'écoute,
- Être rigoureux et organisé
- Être respectueux, bienveillant

CONDITIONS DE TRAVAIL ET DE RÉMUNÉRATION :
Temps de travail hebdomadaire : 20H00
Durée du contrat : CDD du 01/09/2025 au 31/08/2026
Lieu de travail : 'ALSH d'Orgelet + ALSH de Poids de Fiole.
Rémunération : Selon la grille indiciaire de la fonction publique territoriale

CANDIDATURE :
Les candidatures (lettre de motivation manuscrite et CV détaillé,) sont à adresser par messagerie électronique
Ou par courrier à Monsieur le Président - Terre d'Emeraude Communauté 4 Chemin du Quart - 39270 ORGELET

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Réaliser la plonge

Entreprise

  • CC TERRE D EMERAUDE COMMUNAUTE

    Suite à la loi NOTRe (Nouvelle Organisation Territoriale de la République) promulguée le 7.08.2015, les quatre communautés de communes « Jura Sud ? Pays des Lacs ? Petite Montagne ? Région d?Orgelet » ont fusionné au 1er janvier 2020. ?Une union réfléchie, et un désir de travailler ensemble dans une nouvelle Communauté de communes de 25 482 habitants pour 92 communes?

Offre n°10 : Ouvrier préparateur de jambon fumé H/F

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 14/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - Marigny ()

Notre agence Adéquat de Saint-Lô recherche un Ouvrier préparateur de jambon fumé H/F pour l'un de nos clients secteur Marigny .

Au sein d'une industrie à taille humaine vous effectuerez le désossage, le salage, le fumage et le tranchage des
jambons .

Vous êtes expérimenté sur un poste de découpe ou vous avez une première expérience en charcuterie, boucherie, vous souhaitez travailler du lundi au vendredi, vous aimez le travail en équipe dans la bonne humeur alors rejoignez nous !

Votre profil :

- utilisation des couteaux
- motivé et travail en équipe
- dynamique
- respect des règles d'hygiène

Votre rémunération et vos avantages :

- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°11 : Ouvrier Polyvalent de maintenance (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 41H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 39 - Clairvaux-les-Lacs ()

****CDD du 1er septembre au 22 octobre 2025****
Le Département du Jura (1300 agents permanents, 372,4 millions d'euros de budget) recrute pour sa Direction Education Culture Vie Associative, Service Education, un/e Ouvrier/e Polyvalent/e de Maintenance à temps complet.

MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE

Placé/e sous l'autorité hiérarchique de la secrétaire générale, l'Ouvrier/e polyvalent/e de maintenance travaille au sein du collège.

ACTIVITÉS

- Effectuer les travaux d'entretien préventifs, curatifs et courants des équipements, des locaux et de
l'outillage,
- Réaliser des travaux de maçonnerie, plâtrerie/peinture, électricité, plomberie/chauffage,
métallerie/serrurerie, menuiserie,
- Diagnostiquer et contrôler les équipements relevant de sa ou ses spécialités,
- Participer activement au maintien de la sécurité des biens et des personnes,
- Contrôler l'approvisionnement en matériel et produits,
- Gérer le petit entretien des espaces verts (taille, tonte, arrosage, etc.),
- Nettoyer et désinfecter les locaux, équipements et matériels,
- Veiller à l'entretien et au nettoyage quotidien des extérieurs (ex : cour de récréation et abords du
collège),
- Réaliser le déneigement,
- Placer, vérifier et faire appliquer la signalisation réglementaire en cas de chantier dans l'établissement,
- Effectuer la manutention nécessaire au fonctionnement de l'établissement (agencement, matériels, mobiliers, etc.),
- Gérer et suivre les commandes d'approvisionnement (maintenance ou/et nettoyage),
- Être un relais du service informatique du Département pour la résolution des pannes éventuelles
- Contrôler les bons de livraison et l'approvisionnement en matériel et produits,
- Assurer la gestion informatique du système de chauffage,
- Utiliser l'auto laveuse quand cela est nécessaire,
- Charger et décharger les marchandises et produits,
- Trier et évacuer les déchets, gérer quotidiennement le compostage,
- Être le correspondant sécurité de l'établissement,
- Assurer l'ouverture ou la fermeture de l'établissement.
Activités spécifiques secondaires :
- Participer aux réunions de chantier,
- Accompagner et assister ponctuellement les techniciens lors de chantiers ou de visites,
- Suppléer sur les activités de ménage et 1/2 pension de loge en cas d'absences,
- Effectuer des missions avec un binôme issu d'un autre établissement dans le cadre de l'équipe mobile « amiante Sous-section 4 » pour aider à la réalisation de façon ponctuelle des petits travaux sur des matériaux susceptibles de contenir de l'amiante dans d'autres établissements. L'agent serait alors spécifiquement formé opérateur en sous-section 4.

CONDITIONS D'EXERCICE ET MOYENS TECHNIQUES

- Horaires réguliers : 8h -11h30 ; 12h30- 16h45 sauf le mercredi de 8h à 12h
Susceptibles d'évolution en fonction des contraintes et nécessités de service, 1593 Heures annualisées du 1er septembre au 31 août à réaliser sur l'année en période scolaire et sur 2 jours de permanence environ à chaque période de vacances et 5 jours environ de permanence début juillet puis fin août.
- L'activité peut s'exercer en présence des usagers ou en dehors des heures de travail de l'établissement concerné,
- Nombreux déplacements à l'intérieur du lieu d'intervention ou sur plusieurs lieux différents,
- Travail seul ou en équipe,
- Port de vêtements professionnels adaptés (EPI); manipulation de produits dangereux,

SÉCURITÉ SANTÉ ET CONDITIONS DE TRAVAIL

- Pénibilité physique : Station debout prolongée, port de charges, milieu bruyant, exposition à la chaleur et au froid,
- Responsabilité dans l'utilisation du matériel,
- Identification et analyse des conditions d'exercice et respect des dispositifs de prévention et consignes de sécurité,
- Garant du respect des règles de sécurité dans le stockage des matériels et produits dangereux ou polluants.

Entreprise

  • DEPARTEMENT DU JURA

Offre n°12 : Commercial H/F en apprentissage

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - DOUCIER ()

Tu es à la recherche d'un contrat d'apprentissage au sein d'une formation diplômante
type BAC PRO, BTS, licence ou BUT dans le commerce, stratégie commerciale,
relation clients, nous recherchons un alternant pour la prochaine rentrée !

FABRICATION 100% FRANÇAISE.
Tes futures missions :
- Accueillir le client (physique ou téléphone), le renseigner et le conseiller.
- Réaliser des devis, des offres de prix, des bons de commandes.
- Relancer les devis pour obtenir les informations nécessaires aux ajustements projet.
- Participer au différents salons, foires, .
- Agir auprès des prescripteurs architectes, agenceurs.
- Participer activement à la vie de l'entreprise
Profil :
Débordant d'énergie, tu es un véritable pilier pour les performances commerciales de
l'entreprise.
Tes excellentes qualités relationnelles te permettent de te mettre dans la peau de tes
clients, d'en comprendre les problématiques et les besoins.
Tu sais trouver l'argument qui fait mouche auprès de tes clients qui ne réclament que
toi.
Grâce à la relation de confiance établie avec les professionnels comme avec les
particuliers, tu es un véritable référent pour eux.
Ton sens du service client et ta capacité à travailler en équipe garantiront ton succès
dans ce poste !
Tu as une vraie curiosité professionnelle pour le domaine du bois et du parquet.
Tes qualités : Force de persuasion / Sens de la négociation / Persévérance
Tu recherches une entreprise à taille humaine où la prise d'initiative est
encouragée ? N'hésitez-plus, rejoins-nous !

Compétences

  • - Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • - Etablir un devis

Entreprise

  • PARQUETERIE JANOD 1930

    Notre entreprise : PARQUETERIE JANOD 1930 L'entreprise est labélisée EPV (Entreprise du Patrimoine Vivant). Depuis 4 générations, notre société fabrique des parquets massifs dans le Jura. Très soucieux de la protection de nos forêts et de l'environnement, nous sélectionnons rigoureusement nos approvisionnements de bois (P.E.F.C. - F.S.C.). Notre parc machines récent, nous permet de réaliser avec une grande précision tous types de parquets (point de Hongrie, bâton rompu, Versailles.).

Offre n°13 : UN RIPEUR/UNE RIPEUSE (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - CLAIRVAUX LES LACS ()

Terre d'Emeraude Communauté recrute à Clairvaux les Lacs, un(e) ripeur/ripeuse.

MISSIONS DU POSTE :
Ripeur :
- Collecter en porte à porte les déchets ménagers et assimilés,
- Veiller à bien vider chaque bac de son contenu,
- Remettre en place les conteneurs de manière conforme,
- Contrôler la qualité du tri,
- Respecter la quiétude des usagers (nuisances sonores),
- Entretenir et nettoyer le matériel de pré collecte,
- Signaler les anomalies,
- Contribuer à l'amélioration de la qualité du tri.

Missions annexes :
- Livraison bac, composteur,
- Changement couvercle,
- Distribution courrier,
- Déneigement manuel,
- Effectuer divers travaux de petit entretien et de maintenance des bâtiments et véhicules attachés au service déchets

+ Missions diverses en fonction des nécessités de service.

PROFIL DU POSTE :
Les savoirs :
- Connaitre la typologie des déchets
- Connaitre le fonctionnement de la fonction publique territoriale
- Connaitre le règlement de collecte
- Maitriser les équipements de travail
- Connaitre les règles de sécurité et d'hygiène au travail
- Connaitre et respecter le code de la route

Les savoir-faire :
- Connaitre et respecter les tournées préétablies
- Veiller sur ses équipiers de collecte
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
- Relever les incidents et dysfonctionnement et alerter le ou les responsables
- Veiller au bon rangement des locaux
- Veiller à l'entretien du matériel
- Rendre compte de son travail à sa hiérarchie par le biais des documents fournis

Les savoir-être :
- Respect des valeurs du service public
- Sens du travail en équipe
- Discrétion professionnelle
- Qualités relationnelles renforcées (courtoisie, savoir-vivre, respect)
- Ponctualité
- Flexibilité
- Implication dans la vie du service


CONDITIONS DE TRAVAIL ET DE RÉMUNÉRATION :
Poste à pourvoir rapidement
CDD : 1 an renouvelable
Temps de travail hebdomadaire : 35 Heures hebdomadaires (planning annualisé)
Lieu de travail : CLAIRVAUX LES LACS
Rémunération : grille indiciaire


CANDIDATURE :
Les candidatures (lettre de motivation manuscrite, CV détaillé) sont à adresser par messagerie électronique
Ou par courrier à Monsieur le Président - Terre d'Emeraude Communauté 4 Chemin du Quart - 39270 ORGELET

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Collecter des déchets ménagers ou industriels
  • - Entretenir les équipements de collecte de déchets
  • - Entretenir un espace urbain

Entreprise

  • CC TERRE D EMERAUDE COMMUNAUTE

    Suite à la loi NOTRe (Nouvelle Organisation Territoriale de la République) promulguée le 7.08.2015, les quatre communautés de communes « Jura Sud ? Pays des Lacs ? Petite Montagne ? Région d?Orgelet » ont fusionné au 1er janvier 2020. ?Une union réfléchie, et un désir de travailler ensemble dans une nouvelle Communauté de communes de 25 482 habitants pour 92 communes?

Offre n°14 : Encadrant(e) Ferme Equestre (H/F)

  • Publié le 23/06/2025 | mise à jour le 23/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - HAUTEROCHE ()

L'ÉTABLISSEMENT
---
Le foyer de la Tillette accompagnement 50 personnes en situation de handicap. Ce lieu de vie est composé d'un Foyer d'Accueil Spécialisé de 38 places et d'un Foyer d'Accueil Médicalisé de 12 places.
Bon nombre d'activités rythme le quotidien favorisant ainsi le maintien ou le développement des potentialités mais également l'inclusion dans la cité.

LES MISSIONS
---
Dans le cadre d'un création de ferme équestre et sous la responsabilité du Directeur, votre rôle sera de :
- Organiser et animer des activités équestres variées (montage, attelage, voltige) adaptées des personnes accompagnées ;
- Veiller au bien-être animal et assurer les soins quotidiens des chevaux ;
- Travailler en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire pour adapter les séances aux capacités et besoins des participants ; *
- Participer au développement pédagogique et à l'aménagement de la ferme équestre.

LE PROFIL RECHERCHÉ
---
Idéalement diplômé dans le secteur médico-social (ES, ME, AES), vous êtes titulaire d'un brevet d'état d'équitation ou d'un galop d'attelage (niveau 4 minimum)
Vous avez une expérience auprès de personnes en situation de handicap

Intéressé, envoyez votre candidature à :
Monsieur BRONCHART Patrice
Directeur
Pôle Hébergements Spécialisés
12 route de la Marre - CRANÇOT
39570 HAUTEROCHE

Entreprise

  • A P E I

Offre n°15 : Alternant maintenance H/F (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - PONT DE POITTE ()

EUROSTAT GROUP, PMI présente en France et à l'international, spécialisé dans les emballages pour la protection des composants électroniques contre les nuisances électrostatiques recherche un(e) Alternant (e) Maintenance H/F en contrat d'apprentissage.


DESCRIPTIF DU POSTE :

Rattaché au Responsable de Maintenance, vos principales missions seront :
o Préventif et entretien des machines niveau 1 et 2,
o Gestion GMAO,
o Gestion du stock des pièces détachés,
o Participer à l'amélioration continue au système de production,
o Intervention sur tout type de maintenance curative,


PROFIL RECHERCHE :

Vous préparez un diplôme à partir d'un BAC Maintenance des systèmes et au-delà (jusqu'à la licence) la durée du contrat est à voir en fonction de votre formation. Vous êtes réactif, rigoureux, vous disposez de bonnes capacités relationnelles et d'un très bon sens du service.
Vous souhaitez vous investir dans une société dynamique, dans un contexte international, Rejoignez-nous !

Le poste est à pourvoir en contrat d'apprentissage en horaire de journée, base 35 heures, rémunération selon grille apprentissage, à pourvoir à compter du 18 août 2025.
Merci d'adresser votre candidature (CV + disponibilité) à l'attention de Mme Ségolène ROY

Compétences

  • - Automatisme
  • - Documentation technique et rapports de maintenance
  • - Renseigner les supports de suivi d'intervention
  • - Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques

Entreprise

  • SJM EUROSTAT

    EUROSTAT GROUP, entreprise en forte croissance, présente en France et à l'international (rattachée au groupe Dou Yee, présent en Asie), spécialisée dans les emballages pour la protection des composants électroniques contre les nuisances électrostatiques recherche son futur agent de transport H/F dans le cadre d'une création de poste.

Offre n°16 : Salarié(e) agricole polyvalent(e) (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 39 - DOUCIER ()

Présent dans l'ensemble du département du Jura, l'association Soelis emploi partagé regroupe le groupement d'employeurs départemental et le service de remplacement à destination principale du secteur agricole et viticole. Plusieurs salarié(e)s de notre groupement ont plaisir de partager leur temps avec d'autres entreprises ou collectivités (fruitières à comté ou viticoles, communes, artisans, .).
Une structure dynamique qui travaille, en équipe, pour donner les meilleures conditions possibles à ses collaborateurs/trices.
Nous sommes soucieux du bien-être de nos salarié(e)s et cherchons des solutions individualisées pour chacun(e) d'entre eux/elles. Bienveillance, écoute, performance et exigence seront au cœur de notre collaboration.
Rejoindre Soelis emploi partagé, c'est :
- Continuer à vous former et monter en compétences tout au long de votre parcours professionnel ;
- Un CSE constitué de salariés qui sont là pour vous représenter ;
- Partager des moments conviviaux avec d'autres salariés ;
- Bénéficier du soutien régulier de votre futur(e) responsable planning.

Nous recherchons sur le secteur de Doucier, un(e) salarié(e) agricole polyvalent(e) pour du complément de main d'œuvre.

Voici les caractéristiques de l'exploitation dans laquelle vous prendrez plaisir à travailler :
- GAEC composé de 2 associés
- 136 ha ;
- 64 vaches laitières ;
- 66 autres bêtes (génisses, veaux.) ;
- Salle de traite : 2x6 TPA, décrochage automatique ;
- AOP comté et morbier, 421 000 litres produits par an.


Futur(e) salarié(e) agricole, vos missions principales seront :
- La traite
- Alimentation / soins aux animaux
- Conduite de tracteur
- Travaux dans les champs
- Entretien du matériel et des locaux

Le profil :
- Expérience fortement appréciée d'au moins un an
- Diplôme agricole fortement souhaité


Nous vous proposons un CDI temps plein annualisé de 35 heures par semaine.
Vous travaillerez du lundi au vendredi et un week-end par mois.

Salaire à partir de 11,88 € brut/heure, la rémunération est définie en fonction des compétences et de l'expérience.
Prise de poste début janvier 2026.

Les avantages de l'exploitation sur laquelle vous travaillerez :
- Présence d'une salle de pause (cafetière, frigo, .) ;
- Un exploitant sera toujours présent sur l'exploitation.

Les avantages proposés par Soelis emploi partagé :
- Les dimanches et jours fériés sont majorés à 50 % (contre 25 % prévu par la convention collective) ;
- Indemnisation des kilomètres à partir du 20ème ;
- Application du maintien de salaire en cas d'arrêt ;
- Chèques cadeaux du CSE ;
- Les équipements vous seront fournis ;
- Congé menstruel ;
- Tutorat et salarié référent ;
- Formations ;
- Accompagnement de votre installation dans le Jura et de celle de votre conjoint(e) (crèche, école, recherche d'emploi pour votre conjoint(e), mise en relation avec votre commune, ...) ;
- Une plateforme web appelée mirabelle qui vient faciliter toute la gestion administrative de votre emploi,
- Un service RH disponible sur le suivi des compétences : formation, Santé Sécurité au Travail, ...
- Mutuelle et prévoyance d'entreprise.

Entreprise

  • SOELIS EMPLOI PARTAGE

Offre n°17 : Pâtissier H/F à Clairvaux les lacs

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si diplômé CAP Boulangerie
    • 39 - CLAIRVAUX LES LACS ()

Nous recherchons un(e) pâtissier(e) en CDI .
Un CDD peut être envisagé.
Le poste est à pourvoir de suite, tous nos produits sont fait maison.

Salaire motivant à discuter ,1 jour de repos en saison, toutes les heures supplémentaires sont payées au mois.
Jour de fermeture: mardi
mutuelle, CE, ....

Profil:
CAP Pâtisserie souhaité ou expérience professionnelle en pâtisserie souhaitée.
Candidat(e) débutant(e) mais volontaire et passionné(e) par la pâtisserie bienvenu(e), une formation interne serait assurée.

Nous travaillons dans une ambiance très familiale, équipe de 11 salariés, si vous êtes motivé(e),.... nous vous attendons !

Merci de nous adresser votre CV par mail

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers

Entreprise

  • BOULANGERIE DES 2 LACS

Offre n°18 : CHAUFFEUR POIDS LOURD DE BENNE A ORDURES MENAGERES - RIPPEUR (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 25/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 39 - CLAIRVAUX LES LACS ()

Terre d'Emeraude Communauté recrute à Clairvaux les Lacs, un agent polyvalent Chauffeur Poids Lourd de bennes à ordures ménagères - ripeur.

MISSIONS DU POSTE :
Le chauffeur poids lourd aura pour mission principale d'assurer la collecte et le transport des déchets ménagers.
Par son action il est acteur de la salubrité publique dans les communes. Il travaille dans le cadre d'une équipe de collecte.
Une polyvalence chauffeur / agent de collecte, lui sera demandée.
Il participe à l'entretien courant des véhicules et sait planifier le gros entretien.
Il fait les remontées d'information à sa hiérarchie quant aux incidents de collecte survenus lors de sa tournée et signale tout dysfonctionnements.
Il assure ses missions dans le respect du code de la route et des règles générales en matière d'hygiène et de sécurité liées à son emploi.
Son temps de travail hebdomadaire est variable en fonction de l'activité saisonnière.

Des missions annexes pourront être réalisées en fonction des nécessités du service Ordures Ménagères.


PROFIL :
- Être titulaire du permis Poids lourd et d'une FCO en cours de validité
- Expérience de conduite d'un véhicule PL avec remorque souhaitée
- Utilisation des dispositifs électroniques embarqués : repérages par satellite, GPS, informatique embarquée...
- Connaissances en électromécanique serait un atout
- Savoir gérer son temps, respecter les tournées préétablies, respecter un horaire
- Disposer d'une bonne condition physique générale, d'une bonne capacité d'attention et d'une grande réactivité
- Bonne aptitude au travail en équipe
- Ne pas redouter d'affronter des conditions de route parfois difficiles l'hiver


CONDITIONS DE TRAVAIL ET DE RÉMUNÉRATION :
Poste à pourvoir rapidement
CDD : 1 an renouvelable
Temps de travail hebdomadaire : 35 Heures hebdomadaires (planning annualisé)
Lieu de travail : CLAIRVAUX LES LACS
Rémunération : grille indiciaire


CANDIDATURE :
Les candidatures (lettre de motivation manuscrite, CV détaillé) sont à adresser par messagerie électronique
Ou par courrier à Monsieur le Président - Terre d'Emeraude Communauté 4 Chemin du Quart - 39270 ORGELET

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule

Entreprise

  • CC TERRE D EMERAUDE COMMUNAUTE

    Suite à la loi NOTRe (Nouvelle Organisation Territoriale de la République) promulguée le 7.08.2015, les quatre communautés de communes « Jura Sud ? Pays des Lacs ? Petite Montagne ? Région d?Orgelet » ont fusionné au 1er janvier 2020. ?Une union réfléchie, et un désir de travailler ensemble dans une nouvelle Communauté de communes de 25 482 habitants pour 92 communes?

Offre n°19 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)- Mi temps (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - HAUTEROCHE ()

L'ÉTABLISSEMENT
---
Le foyer de la Tillette accompagne 52 personnes en situation de handicap.
Ce lieu de vie est composé d'un Foyer d'Accueil Spécialisé de 40 places et d'un Foyer d'Accueil Médicalisé de 12 places.
Bon nombre d'activités rythme le quotidien favorisant ainsi le maintien ou le développement des potentialités mais également l'inclusion dans la cité.

LES MISSIONS
---
Sous la responsabilité du Cadre de l'Intervention Médico-Social, votre rôle sera de :
- Accompagner individuellement les personnes accueillies dans leur vie quotidienne, en lien avec l'ensemble des partenaires intervenant dans les champs de l'accompagnement
- Participer à l'animation de la vie de l'unité en cohérence avec les dimensions du projet associatif
- Participer activement à la réflexion et à la vie d'équipe
- Mettre en place des accompagnements santé et éducatifs ( toilette, changes, aide à la prise médicamenteuse..)
- Contribuer et nourrir les liens du service avec la communauté et les partenaires (familles, tuteurs, bénévoles, amis.)

LE PROFIL RECHERCHÉ
---
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'AS
Vous avez une expérience auprès de personnes en situation de handicap
Vous êtes dynamique, responsable, autonome, rigoureux

Intéressé, envoyer votre candidature à :
Monsieur Patrice BRONCHART
Directeur
Pôle Hébergement Spécialisé
12 route de la Marre - CRANÇOT
39570 HAUTEROCHE
fas.crancot@apei-lons.fr

Entreprise

  • Foyer d'Accueil la Tillette

Offre n°20 : Menuisier H/F en apprentissage

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - DOUCIER ()

Tu es à la recherche d'un contrat d'apprentissage au sein d'une formation diplômante
type CAP, Bac Pro ou BTS dans les métiers du bois, nous recherchons un alternant
pour la prochaine rentrée !
Tu es doté(e) d'un bon relationnel et sait être rigoureux(euse), dynamique, curieux(se),
et assidu(e) dans votre travail.
Notre entreprise : PARQUETERIE JANOD 1930
L'entreprise est labélisée EPV (Entreprise du Patrimoine Vivant).
Depuis 4 générations, notre société fabrique des parquets massifs dans le Jura. Très
soucieux de la protection de nos forêts et de l'environnement, nous sélectionnons
rigoureusement nos approvisionnements de bois (P.E.F.C. - F.S.C.).
Notre parc machines récent, nous permet de réaliser avec une grande précision tous
types de parquets (point de Hongrie, bâton rompu, Versailles.)
Afin de garantir un produit de grande qualité, nous réalisons de nombreux contrôles
lors de la fabrication de nos parquets (usinage, hygrométrie, tri qualité suivant DTU
et critères additionnels internes). FABRICATION 100% FRANÇAISE.
Lieu d'exécution :
Notre atelier se situe à Doucier (39130)
Missions confiées :
- Fabrication en atelier de parquets, panneaux assemblés, .
- Suivi du planning de commandes
- Préparation des commandes
- Suivi de la gestion du stock
Qualités recherchées :
Avoir l'esprit d'initiative et d'équipe afin d'être réactif,
Avoir la capacité à faire face aux imprévus,
Être organisé et précis,
Tu recherches une entreprise à taille humaine où la prise d'initiative est
encouragée ? N'hésitez-plus, rejoins-nous !
Envoyez votre CV et lettre de motivation : direction@parquets-janod.com

Compétences

  • - Réaliser un gabarit

Entreprise

  • PARQUETERIE JANOD 1930

Offre n°21 : Psychologue EHPAD Temps Partiel (H/F)

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 5H13/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - CLAIRVAUX LES LACS ()

Pour son EHPAD La Résidence des Lacs situé à Clairvaux-Les-Lacs, la Mutualité Française Jura recrute un(e) Psychologue en CDI à temps partiel (5h13 par semaine).

L'EHPAD est engagé dans le programme Humanitude. Cette démarche vise à rétablir un lien entre le soignant et le résident, où l'humain est le maître mot. Les soins sont réalisés en douceur, dans le respect de l'intimité et selon la personnalité de l'individu.

Vous concevez, élaborez let mettez en oeuvre des actions préventives et curatives afin de promouvoir l'autonomie et le bien-être du résident.

VOS MISSIONS :

- vous prenez en charge le résident, son entourage familial et le personnel de manière individualisée et/ou collective

- vous accompagnez le personnel et contribuez à l'amélioration de la prise en charge par une sensibilisation des soignants aux bases de la psychologie

- vous participez à la coordination des soins et à la démarche qualité dans un souci d'amélioration continue de la prise en charge des résidents

- vous contribuez au développement de la philosophie humaniste au sein de l'établissement et participez activement à l'élaboration du projet d'accompagnement personnalisé en lien avec l'IDEC et l'équipe soignante.

Titulaire d'un Master 2 en Psychologie, vous justifiez idéalement d'une première expérience en EHPAD ou vous portez un intérêt pour travailler avec la personne âgée. Votre qualité d'écoute, votre force de proposition et vos capacités à animer un groupe seront des atouts essentiels à la réussite de votre mission.

La Mutualité Française Jura étudie, à compétences égales, toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Elaborer des actions ou des règles de prévention
  • - Réaliser un accompagnement psychologique

Formations

  • - Psychologie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • MUTUALITE FRANCAISE JURA

Offre n°22 : Menuisier Expérimenté & Qualifié en Atelier - Fabrication parquet (H/F)

  • Publié le 14/05/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 39 - DOUCIER ()

Nous recrutons dans le cadre d'un remplacement pour départ à la retraite, vous rejoignez une équipe de 7 personnes en atelier.
Vos missions :
- Participer à la fabrication de parquet au sein de notre atelier
- Travailler différentes essences de bois avec soin et précision
- Régler et Utiliser des machines-outils de menuiserie (scie, raboteuse,
ponceuse.)
- Contrôler la qualité des pièces réalisées
Le Caces 3 serait un plus.
Vous travaillez du lundi au jeudi de 8h à 12h et de 13h30 17h15, vendredi 08h 12h.

Compétences

  • - Maintenir un environnement de travail propre et organisé
  • - Rendre compte de son activité
  • - Respecter les consignes de sécurité lors de l'utilisation de machines
  • - Respecter les délais de production pour répondre aux demandes des clients
  • - Respecter les normes de sécurité dans l'atelier de menuiserie
  • - Sélectionner le bois ou les matériaux composites en fonction du projet

Entreprise

  • PARQUETERIE JANOD 1930

Offre n°23 : Logisticien H/F

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 39 - CHATILLON ()

D'ici 2050, 70% de la population mondiale habitera en ville. Comment garantir l'efficacité et la sécurité du trafic ferroviaire ? Chez Siemens Mobility, nous développons des automatismes de conduite et des trains dernière génération qui rendent les transports intelligents. Orlyval, Cityval de Rennes, ligne 14 du métro parisien : la mobilité connectée est déjà dans votre vie. Et si vous releviez le défi de la mobilité connectée avec nous ? Venez faire preuve d'ingéniosité à nos côtés et donner un nouveau sens à votre carrière ! Vos missions : Au sein du département Logistique de Siemens Mobility France, vous serez rattaché(e) au Responsable Logistique France. Vous intégrerez une équipe de 6 logisticiens et participerez aux activités logistiques pour les trois BU de Siemens Mobility France (Rolling Stock, Rail Infrastructure et Customer Services). À ce titre : Vous gérez et suivez au quotidien la bonne performance de nos sous-traitants (transitaires, transporteurs, plateformes logistique.). Vous vous assurez de la conformité de la chaîne documentaire pour les projets internationaux. Vous êtes acteur/trice de l'amélioration continue : identifiez les dysfonctionnements, analysez leurs causes, êtes force de proposition. Vous vous assurez du respect et de l'application des procédures Siemens. Vous participerez aux opérations de réception et expéditions à partir de notre site de Châtillon. Ce poste en CDI basé à Châtillon est à pourvoir dès que possible.  statut : non cadre Vos atouts pour réussir : Vous avez un Bac+2/+3 spécialisé en Logistique ou équivalent, au sein d'une université ou équivalent. Vous disposez d'une première expérience dans un contexte de logistique internationale. Vous êtes organisé(e), rigoureux/se, doté(e) d'une excellente aisance relationnelle. La maîtrise de l'anglais est indispensable. Une expérience en tant que déclarant(e) en douane serait un véritable plus. Rejoignez-nous ! Siemens accueille et reconnaît tous les talents.

Offre n°24 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - VEVY ()

CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
Notre agence Start People de Lons-le-Saunier, recherche pour l'un de ses clients un manutentionnaire (H/F) avec CACES 1, 3 et 6 sur le secteur de Vevy.


POSTE :
MANUTENTIONNAIRE AVEC CACES (H/F)
En intégrant ce poste, vos journées seront rythmées de diverses missions telles que :

-Le transfert de meules de fromages en caves ou sur quais ;
-L'identification des meules par tamponnage ;
-Le déchargement des camions ;
-Le pesage des meules ;
-Le changement des planches en rayon ;
-La préparation des commandes.
Ce poste contient 80% de manutention manuelle et 20% d'utilisation des CACES 1,3,6 (formation aux CACES possible).

PROFIL :
Pour réussir votre mission, vous savez faire preuve de rigueur, d'organisation, d'autonomie et vous disposez des CACES 1, 3 et 6.
Ce poste comprend la manipulation de charges lourdes à répétition.
Travail en horaire 2x8 (5h-13h / 13h-21h).Prêt à vous lancer ? Postulez !
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°25 : Chef de projet senior h/f

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 39 - CHATILLON ()

D'ici 2050, 70% de la population mondiale habitera en ville. Comment garantir l'efficacité et la sécurité du trafic ferroviaire ?  Chez Siemens Mobility, nous développons des automatismes de conduite et des trains dernière génération qui rendent les transports intelligents. Orlyval, Cityval de Rennes, ligne 14 du métro parisien : la mobilité connectée est déjà dans votre vie. Et si vous releviez le défi de la mobilité connectée avec nous ?  Venez faire preuve d'ingéniosité à nos côtés et donner un nouveau sens à votre carrière ! Vos missions En tant que Chef de Projet pour nos métros automatiques déployés en France et à l'international, vous contribuez à la performance financière de la société en menant et en livrant le(s) projet(s) dans le respect des délais, du budget, de la qualité requise ainsi que la satisfaction du client. Vous êtes responsable de la réalisation du projet dans le respect du cahier des charges du client notamment en termes de performances (qualité, coûts, délais), Vous vérifiez les coûts, contrôlez les dépenses et vous êtes responsable de l'optimisation de la marge brute de financement, Vous gérez les sous-traitants et partenariats externes de type consortium, Vous assurez le management des équipes qui vous sont dédiées dans le cadre de la réalisation des projets qui vous sont confiés, Vous supportez les équipes des offres pour les réponses aux appels d'offres et pouvez être amené à coacher d'autres chefs de projet, Ce CDI est basé à Châtillon (92) et est à pourvoir dès que possible. Statut : Cadre Profil De formation Ingénieur, vous possédez 10 à 15 ans d'expérience en tant que Chef de projet, idéalement dans le domaine ferroviaire et sur des projets internationaux. Véritable 'Business Partner' de vos clients, vous possédez d'excellentes capacités managériales et une expérience de la négociation et de l'écoute client dans des environnements techniques et multiculturels exigeants. Vous parlez couramment l'anglais. La maîtrise d'une seconde langue serait un plus. Pourquoi nous rejoindre Rejoindre Mobility, c'est d'abord s'engager dans un projet d'avenir, dessiner l'industrie de demain grâce à des technologies de pointe et un objectif d'innovation constant. C'est pour vous l'occasion de jouer un rôle clé dans ce développement ; c'est pourquoi Mobility propose un parcours de carrière diversifié, permettant de vous positionner en tant qu'expert-métier & de faire de vous les managers de demain. Besoin d'aide pour postuler ? Retrouvez-nous sur la page Facebook Siemens France Emploi et Carrière pour suivre l'actualité RH et rejoignez la communauté Siemens. Siemens recrute et reconnaît tous les talents. #leader

Offre n°26 : Technicien(ne) maintenance camping F/H - Yelloh Village Fayolan (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 39 - CLAIRVAUX LES LACS ()

- Petits travaux techniques (électricité, plomberie.)
- Maintenance et entretien du parc locatif, des sanitaires, des locaux
- Rangement des locaux et des espaces de stockage
- Travail en équipe sous l'autorité du responsable technique
- Gestion du matériel et des outillages- Soigneux et soucieux de la satisfaction client
- Conscience professionnelle et esprit d'équipe développé
- connaissances en électricité, plomberie
- Expérience professionnelle sur le même poste apprécié
- Dynamisme, rigueur, ponctualité, polyvalence, sens du détail et organisation
- Vous travaillerez tous les week-ends avec 1 jour de congés par semaine
- Conditions de travail : 35 heures par semaine
- Permis B indispensable

Entreprise

  • Yelloh Village Fayolan

    Le Fayolan est un camping 4* franchisé Yelloh ! Village, 1ère marque de camping haut de gamme reconnue pour la qualité de ses services et la satisfaction clientèle. Intégrer notre équipe, c'est adhérer à nos valeurs, s'engager à participer activement à la réussite des vacances de nos clients et leur faire passer des moments inoubliables ! Si le bonheur des vacanciers est votre priorité, alors rejoignez-nous ! POSTE LOGE

Offre n°27 : CDD Facteur polyvalent Clairvaux-les-Lacs F/H (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
    • 39 - CLAIRVAUX LES LACS ()

Au sein de la Branche Services-Courrier-Colis, vous serez en charge de la distribution du courrier, de la presse, des imprimés publicitaires, des colis, de la réalisation de services de proximité (portage de médicaments)
Vos missions seront de :
Réaliser les travaux prépa à la distri et à la livraison des objets qui vous seront confiés
Assurer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction de ceux-ci
Participer à la promotion et à la vente des produits et services de La Poste
Vous travaillerez en équipe, principalement à l'extérieur de votre établissement et serez rattaché(e) à votre manager d'équipe.
La Poste mettra à votre disposition les moyens nécessaires à l'exercice de votre métier : un smartphone, des moyens de locomotion adaptés à votre tournée (vélo, scooter, voiture)
Ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap.
Les avantages au sein de l'entreprise :
Vous pouvez bénéficier d'offres à partir de 3 mois d'ancienneté sur :
Les vacances, les locations pour toute la famille.
Les loisirs : Billetterie pour les spectacles, musées, parcs, ciné
Les enfants : Aide à la parentalité, garde d'enfant, soutien scolaire, soutien aux apprentissage, une participation pour les classes découvertes
Soutien pour toute la famille, vente flash de matériel informatique, allocation liées au handicap de l'enfant
La restauration : restauration collective ou titre de restauration
Accès à l'aide au logement en fonction de votre situation
Savoir lire, écrire, compter et se repérer.
Vos qualités : sens de l'orientation, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation, qualités relationnelles, sens du service, recherche de la satisfaction du besoin des clients.
Vous avez un bon esprit d'équipe et d'entraide.
Votre probité est irréprochable.
Une première expérience sur des activités de distribution du courrier ou du colis est appréciée. -

Entreprise

  • 391220-PERRIGNY MONTS ET MONTAGNE PPDC

    La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...

Offre n°28 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - CLAIRVAUX LES LACS ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°29 : Ages & Vie - Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 39 - HAUTEROCHE ()

Ages &Vie, membre du groupe Clariane, propose depuis 2008 une alternative chaleureuse en créant des lieux de vie à taille humaine, où les personnes âgées peuvent vieillir entourées et en toute sérénité.
En tant qu'Auxiliaire de Vie, dans une maison partagée de 8 chambres, vous accompagnez des personnes âgées en perte d'autonomie au sein d'une petite équipe.
Si vous aimez le contact humain et apporter votre aide au quotidien, ce poste est fait pour vous !
Vos missions :
✅ Vous accompagnez des colocataires : Soutenir dans les actes de la vie quotidienne, tels que le lever/coucher, la toilette, la préparation des repas, l'entretien du linge et des espaces de vie, ainsi que les courses.
✅ Vous maintenez l'autonomie et le lien social : Proposer des activités et animations pour favoriser l'autonomie et les échanges sociaux des colocataires.
✅ Vous travaillez en équipe : Collaborer avec vos collègues pour garantir le bien-être des colocataires.
Votre profil :
Ø Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur du service à la personne et/ou justifiez d'une expérience de trois ans dans ce domaine.
Ø Votre bienveillance, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe vous permettent de garantir un service de qualité et de maintenir une atmosphère agréable et respectueuse pour les colocataires.
Ø Vous faites preuve de polyvalence, et êtes capable de répondre aux besoins variés des colocataires au quotidien.
Vos avantages à nous rejoindre :
Salaire brut de 1848.67€ à 2250€ (variable, majorations weekend, astreintes et indemnités km)
CDI 35H
Repas partagés
Comité Social et Économique, cellule d'écoute psychologique, fonds de solidarité.
Complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur.
Horaires en continu vous offrant un meilleur équilibre vie pro/perso
Rejoignez-nous et prenez part à une aventure humaine unique !
« Chez Ages & Vie, vous avez toute votre place pour faire la différence. »

Entreprise

  • Ages & Vie

    Ages & Vie est née en 2008 d'une conviction forte, celle que nous devons tous pouvoir, aussi longtemps que possible, choisir l'environnement dans lequel on veut vieillir. Nous avons créé les maisons partagées Ages & Vie qui permettent à chaque personne âgée, même fragilisée, de vivre jusqu'au bout dans un chez soi partagé, local et accessible. Nous défendons ainsi le choix du Bien Vieillir ensemble. Bien entouré. Bien accompagné. En maison partagée.

Offre n°30 : Ingénieur Système h/f

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 39 - CHATILLON ()

D'ici 2050, 70% de la population mondiale habitera en ville. Comment garantir l'efficacité et la sécurité du trafic ferroviaire ?Chez Siemens Mobility, nous développons des automatismes de conduite et des trains dernière génération qui rendent les transports intelligents. Orlyval, Cityval de Rennes, ligne 4 & 14 du métro parisien, projet du Grand Paris : la mobilité connectée est déjà dans votre vie.Et si vous releviez le défi de la mobilité connectée avec nous ?Venez faire preuve d'ingéniosité à nos côtés et donner un nouveau sens à votre carrière ! Au sein du département Application Systems (AS), vous faites partie de l'équipe projet et reportez fonctionnellement au Responsable Système ou au Chef de projet. Vous contribuez à la définition de la solution technique du système de transport équipé de notre CBTC.A ce titre :En tant qu'ingénieur Système pour les projets d'automatisation de lignes de métro (pour Paris, Barcelone, New York ou autre...), vous avez la charge de définir la solution que nous proposons à nos clients, sur la base d'un produit existant.Vos échangez avec le client pour assurer que la solution technique couvre les besoins qu'il a exprimé ou pour identifier comment la faire évoluer.Vous produisez le référentiel Système qui sera la base de travail des équipes aval (développement, configuration, essais)Vous dialoguez avec les autres départements composant la solution (ATS, Radio, Réseau, outils de maintenance, Cyber...) pour vous assurer que tous les besoin du client sont couverts.Vous définissez les spécifications des fonctionnalités CBTC nouvelles ou spécifique à un projetVous paramétrez/customisez/instanciez le produit CBTC pour réaliser le projetVous apportez du support aux équipes chargées des tests usine et de la mise en service des trains autonomes. Ce CDI est basé à Châtillon (92), Lille ou Toulouse et est à pourvoir dès que possible Statut : Cadre Les atouts pour réussir Proactif et adaptable, vous appréciez travailler en équipe et êtes reconnu pour vos qualités relationnelles. De formation ingénieur ou master, vous possédez une première expérience en ingénierie Système, idéalement dans le domaine ferroviaire.Vous avez une expérience de gestion de Système complexe ou de Système de SystèmeDes connaissances en réseau/radio/IT ou cyber seraient appréciées.Votre anglais est courant. Pourquoi nous rejoindre Besoin d'aide pour postuler ? Retrouvez-nous sur la page Facebook Siemens France Emploi et Carrière pour suivre l'actualité RH et rejoignez la communauté Siemens Siemens recrute et reconnaît tous les talents !

Offre n°31 : Conducteur de travaux électricité / Chef de projet H/F

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - HAUTECOUR ()

Missions :Dans le cadre de la gestion sur place d'un grand projet et en lien direct avec le Responsable d'Affaires et le Responsable d'Activité, vous aurez les responsabilités suivantes :- Prendre en charge la gestion globale du chantier : de la préparation à la réception des travaux. - Assurer la présence quotidienne sur le chantier pour coordonner les équipes internes, sous-traitants et interlocuteurs externes. - Garantir la bonne exécution technique, le respect des plannings et des règles de sécurité. - Participer aux réunions de chantier et assurer le suivi financier et administratif (plannings, approvisionnements, DGD, DOE). - Manager les équipes sur le terrain et maintenir une communication fluide avec le client et la direction.

Offre n°32 : Agent(e) d'entretien hébergement Week-end F/H - Yelloh Village Fayolan (H/F)

  • Publié le 16/06/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 20 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - CLAIRVAUX LES LACS ()

Par équipes de 2 ou 3 personnes, vous renforcerez notre équipé d'agent d'entretien hébergement les Week-end (vendredi, samedi et dimanche). Vous serez en charge de l'entretien du parc locatif selon un protocole de nettoyage défini.

Vous travaillez de 8h à 17h avec une pause de 30 minutes pour les repas





Vos misions :

Assurer l'entretien intérieur et extérieur des hébergements : l'hygiène est notre priorité

Participer aux inventaires des hébergements



Vos objectifs :

Satisfaire nos vacanciers

Garantir un niveau de prestation de qualité

Contribuer à l'image de marque de notre établissement



Vous serez toujours accompagné de notre gouvernante capable de vous aider et vous conseiller dans vos tâches.Nous recherchons une personne ayant un minimum d'expérience dans l'entretien et le nettoyage, et qui aime le travail soigné.

Vous avez à cœur la bonne réalisation de votre travail et l'envie de satisfaire nos vacanciers.

Vous avez l'esprit d'équipe.

Entreprise

  • Yelloh Village Fayolan

    Le Fayolan est un camping 4* franchisé Yelloh ! Village, 1ère marque de camping haut de gamme reconnue pour la qualité de ses services et la satisfaction clientèle. Idéalement situé en plein cœur de la région des lacs et petites montagnes à Clairvaux-les-lacs dans le Jura. Avec ses 231 emplacements et 151 locations, ses piscines, son snack, son restaurant, ses animations , notre camping est idéal pour des vacances familiales en pleine nature jurassienne.

Offre n°33 : Conducteur de tracteur (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 39 - HAUTEROCHE ()

Description du poste :
Adecco recrute un tractoriste (h/f)
Vos missions :
* Conduite d'engins agricoles ( tracteur, enjambeur...)
* Réaliser les travaux manuels d'entretien de la vigne : taille, entretien du palissage...
* Effectuer des opérations de mécanique simple.
* Réaliser les taches liées à la période des vendanges (transport et gestion des équipes).
* Respecter et faire appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité au travail.
* Respecter la politique environnementale du domaine.
Description du profil :***Vous êtes issu(e) d'une formation viticole, idéalement niveau BTS ou disposez d'une expérience de minimum 5 ans dans un poste similaire
* Vous êtes une personne autonome, rigoureuse et organisée.
* Vous savez travailler en équipe et aimez le travail de terrain.***Une chose à faire, postulez dès maintenant ! Vous aurez l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique et passionnée, et de contribuer à la production de vins de qualité. Rejoignez nous dans cette aventure viticole passionnante !

Offre n°34 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
    • 39 - Doucier ()

"""Présent dans l’ensemble du département du Jura, l’association Soelis emploi partagé regroupe le groupement d’employeurs départemental et le service de remplacement à destination principale du secteur agricole et viticole. Plusieurs salarié(e)s de notre groupement ont plaisir de partager leur temps avec d’autres entreprises ou collectivités (fruitières à comté ou viticoles, communes, artisans, …). /r/nUne structure dynamique qui travaille, en équipe, pour donner les meilleures conditions possibles à ses collaborateurs/trices. /r/nNous sommes soucieux du bien-être de nos salarié(e)s et cherchons des solutions individualisées pour chacun(e) d’entre eux/elles. Bienveillance, écoute, performance et exigence seront au cœur de notre collaboration./r/nRejoindre Soelis emploi partagé, c’est :/r/n- Continuer à vous former et monter en compétences tout au long de votre parcours professionnel ;/r/n- Un CSE constitué de salariés qui sont là pour vous représenter ;/r/n- Partager des moments conviviaux avec d’autres salariés ;/r/n- Bénéficier du soutien régulier de votre futur(e) responsable planning./r/n/r/nNous recherchons sur le secteur de Doucier, un(e) salarié(e) agricole polyvalent(e) pour du complément de main d'œuvre. /r/n/r/nVoici les caractéristiques de l’exploitation dans laquelle vous prendrez plaisir à travailler :/r/n- GAEC composé de 2 associés ;/r/n- 136 ha ;/r/n- 64 vaches laitières ;/r/n- 66 autres bêtes (génisses, veaux…) ;/r/n- Salle de traite : 2x6 TPA, décrochage automatique ;/r/n- AOP comté et morbier, 421 000 litres produits par an./r/n/r/n/r/nFutur(e) salarié(e) agricole, vos missions principales seront :/r/n- La traite/r/n- Alimentation / soins aux animaux /r/n- Conduite de tracteur/r/n- Travaux dans les champs/r/n- Entretien du matériel et des locaux/r/n/r/nLe profil :/r/n- Expérience fortement appréciée d’au moins un an en traite /r/n- Diplôme agricole fortement souhaité /r/n/r/n/r/nNous vous proposons un CDI temps plein annualisé de 35 heures par semaine. /r/nVous travaillerez du lundi au vendredi et un week-end par mois./r/n/r/nSalaire à partir de 11,88 € brut/heure, la rémunération est définie en fonction des compétences et de l’expérience./r/nPrise de poste début janvier 2026./r/n/r/nLes avantages de l’exploitation sur laquelle vous travaillerez :/r/n- Présence d’une salle de pause (cafetière, frigo, …) ; /r/n- Un exploitant sera toujours présent sur l’exploitation./r/n/r/nLes avantages proposés par Soelis emploi partagé :/r/n- Les dimanches et jours fériés sont majorés à 50 % (contre 25 % prévu par la convention collective) ;/r/n- Indemnisation des kilomètres à partir du 20ème ;/r/n- Application du maintien de salaire en cas d’arrêt ;/r/n- Chèques cadeaux du CSE ;/r/n- Les équipements vous seront fournis ;/r/n- Congé menstruel ;/r/n- Tutorat et salarié référent ;/r/n- Formations ;/r/n- Accompagnement de votre installation dans le Jura et de celle de votre conjoint(e) (crèche, école, recherche d’emploi pour votre conjoint(e), mise en relation avec votre commune,...) ;/r/n- Une plateforme web appelée mirabelle qui vient faciliter toute la gestion administrative de votre emploi, /r/n- Un service RH disponible sur le suivi des compétences : formation, Santé Sécurité au Travail,.../r/n- Mutuelle et prévoyance d’entreprise."""

Offre n°35 : Chef de culture arboricole (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 39 - HAUTEROCHE ()

Description du poste :
Adecco recrute un second chef de culture (h/f)
- Assurer les tâches techniques nécessaires à la conduite du vignoble.
- Organiser, répartir et participer aux travaux manuels et mécaniques.
- Conduire les engins agricoles (tracteur, enjambeur.).
- Communiquer les informations nécessaires aux enregistrements administratifs.
- Faire respecter les consignes d'hygiène, de sécurité au travail et veiller au respect de l'environnement (HVE).
- Assurer le reporting demandé.
- Réaliser toute autre tâche nécessaire au bon fonctionnement du domaine.
- Encadrer les prestataires et saisonniers.
- Superviser et réaliser les tâches liées à la période des vendanges (transport et gestion d'équipe).
Description du profil :
Votre profil :
- Vous êtes issu(e) d'une formation viticole, idéalement niveau BTS ou disposez d'une expérience de 5 ans dans un poste similaire
- Vous êtes une personne autonome, rigoureuse et organisée
- Vous avez le goût du management et un très bon relationnel
- Vous savez travailler en équipe et aimez le travail de terrain
- Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique.
Une chose à faire, postulez dès maintenant ! Vous aurez l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique et passionnée, et de contribuer à la production de vins de qualité. Rejoignez nous dans cette aventure viticole passionnante !

Offre n°36 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 12/04/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 39 - NOGNA ()

Description du poste :
DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES !
Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de nogna et 16 kilomètres aux alentours..
LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES
De manière autonome, vous intervenez les soirs, les week-ends, et en semaine chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien.
Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile.
Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours.
Description du profil :
CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST.
.Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin.
Afin d'être un véritable appui à nos bénéficiaires, vous êtes déjà intervenu(e) et êtes à l'aise auprès de personnes convalescentes, personnes âgées, personnes en situation de handicap, et personnes atteintes de la maladie de Parkinson / d'Alzheimer.
Vous avez déjà manipulé des équipements spécifiques tels qu'un lit médicalisé, un lève-personne, etc.
Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur.
AVEC DOMALIANCE LONS-LE-SAUNIER, VOUS BÉNÉFICIEZ.
· D'un CDI, à temps partiel ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
· D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
· La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour.
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Offre n°37 : AIDE SOIGNANT (H/F)

  • Publié le 17/01/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 39 - CLAIRVAUX LES LACS ()

Votre missionVotre rôle consiste à intervenir dans le cadre des services de soins à domicile en assurant l'hygiène et le confort de la personne malade à travers les tâches suivantes :

Réalise la toilette du patient (rasage, shampoing, changement des protections, .)
Réalise des soins corporels
Peut appliquer des produits non médicamenteux
Aide à l'habillage et aux transferts 
Participe à l'éducation de la santé : hygiène de vie, conseil à l'alimentation 
Identifie l'état de santé du patient 

Surveille :
l'état des téguments 
l'apparition d'escarres et fait des actes de prévention 
l'hydratation du patient 
les fonctions d'élimination
Mesure les paramètres vitaux (température .)
Met les bas de contention
Informe les personnes des soins dispensés.
Informe l'entourage et les professionnels sur l'état de santé de la personne aidée

Alors, motivé(e) ?
Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous possédez au moins (durée de l'expérience souhaitée) mois/années d'expérience professionnelle en soins à domicile ou dans la prise en charge de personnes âgées ? Vous êtes titulaire du permis de conduire ?

Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins des patients et vous adapter à leurs habitudes de vie ?
Vous savez gérer votre temps et définir des priorités ?

Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, adressez-nous votre candidature !
A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique.
La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière.
Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h.
Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°38 : AIDE SOIGNANT (H/F)

  • Publié le 19/11/2024 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 39 - CLAIRVAUX LES LACS ()

Votre missionVotre rôle consiste à intervenir dans le cadre des services de soins à domicile en assurant l'hygiène et le confort de la personne malade à travers les tâches suivantes : Réalise la toilette du patient (rasage, shampoing, changement des protections, .) Réalise des soins corporels Peut appliquer des produits non médicamenteux Aide à l'habillage et aux transferts  Participe à l'éducation de la santé : hygiène de vie, conseil à l'alimentation  Identifie l'état de santé du patient  Surveille : l'état des téguments  l'apparition d'escarres et fait des actes de prévention  l'hydratation du patient  les fonctions d'élimination Mesure les paramètres vitaux (température .) Met les bas de contention Informe les personnes des soins dispensés. Informe l'entourage et les professionnels sur l'état de santé de la personne aidée Alors, motivé(e) ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative en soins à domicile ou dans la prise en charge de personnes âgées ? Vous êtes titulaire du permis de conduire ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins des patients et vous adapter à leurs habitudes de vie ? Vous savez gérer votre temps et définir des priorités ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, adressez-nous votre candidature !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique.
La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière.
Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h.
Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°39 : Masseur kinésithérapeute (f/h) (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 39 - CLAIRVAUX LES LACS ()

Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Notre agence se distingue par son expertise dans le secteur de la rééducation.

Notre client est un établissement médico-social situé à PERRIGNY offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Comment vous rendre sur votre lieu de travail ? - Piste cyclable disponible pour venir par n'importe quel moyen écoresponsable ! - Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Au sein de notre établissement, les professionnel(le)s engagé(e)s bénéficient de sujets stimulants, d'une valorisation de leurs efforts individuels et de défis excitants pour contribuer ensemble à l'amélioration de la santé de nos patients.

Quelles responsabilités enrichissantes vous réserve le poste de Masseur kinésithérapeute (F/H) en établissement médico-social ? Dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez auprès de jeunes patients présentant des troubles moteurs au sein d'un établissement médico-social. - Assurer des séances de rééducation personnalisées à domicile et sur les lieux de vie des patients - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour élaborer et suivre des plans de traitement adaptés - Évaluer régulièrement les progrès des jeunes patients et ajuster les approches thérapeutiques en conséquence - Contribuer au soutien des familles en fournissant des conseils et des informations pertinentes sur les soins à apporter - Participer activement aux réunions interdisciplinaires pour échanger sur les cas et optimiser la prise en charge des patients La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Recherche 1 kinésithérapeute en CDI, temps partiel 50%, dès que possible - Salaire: 2700 euros /mois, varie selon les expériences

Notre client recherche un(e) Masseur(se) kinésithérapeute dévoué(e), collaboratif(ve) et doté(e) de compétences en rééducation motrice auprès de jeunes en situation de handicap. - Diplôme d'État de Masseur-kinésithérapeute requis - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Sensibilité particulière aux besoins des jeunes en situation de handicap moteur - Excellentes compétences en communication interpersonnelle - Aptitude à intervenir à domicile et sur les lieux de vie Processus de recrutement Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera très vite afin de valider votre candidature. Bienvenue dans votre nouvelle aventure professionnelle.

Entreprise

  • Ag Appel Médical Est Kiné

Offre n°40 : Médecin réanimateur (f/h) (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 39 - CLAIRVAUX LES LACS ()

Parce que l'humain est au cœur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! De par notre expertise en vacation et médecins, trouvez votre place dans le secteur médical.

Notre client est un établissement médical situé dans le 39, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients.

Prêt(e) à sauver des vies comme Médecin réanimateur (F/H) au sein de notre hôpital dynamique? Vous serez responsable de la gestion des soins intensifs pour assurer un niveau optimal de récupération des patients - Coordonner les interventions médicales et assurer une communication efficace avec le personnel soignant - Evaluer et ajuster les traitements des patients pour optimiser leur rétablissement - Participer et contribuer aux réunions cliniques pour garantir un haut niveau de qualité des soins Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 61/jours - Salaire: 58 euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique

Rejoignez notre équipe pour sauver des vies en tant que Médecin réanimateur (F/H) à l'hôpital - Diplôme d'État de docteur en médecine requis pour exercer en réanimation médicale - Excellentes compétences en communication pour une collaboration efficace avec l'équipe soignante - Capacité à prendre des décisions rapides et éclairées sous pression - Empathie et compassion pour accompagner les patients et leurs familles Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.

Entreprise

  • Agence Appel Médical Vacation Intérim Médecin Est

Offre n°41 : Infirmier(ère) Coordinateur(trice) de service de soins à domicile (H/F)

  • Publié le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
    • 39 - Clairvaux-les-Lacs ()

RESPONSABILITÉS :

Assurer la gestion quotidienne du Service de Soins Infirmiers A Domicile (SSIAD)
• Organise la prise en charge du patient ;
• Gère et encadre le personnel du S.S.I.A.D. ;
• Participe à l'établissement du budget du service et à son suivi ;
• Assure le suivi de l'activité du S.S.I.A.D. ;
• Collabore avec les partenaires extérieurs.
Des déplacements sont à prévoir entre l'antenne de Clairvaux les Lacs et l'antenne de St Laurent en Grandvaux

PROFIL RECHERCHÉ :

• Vous êtes autonome, organisé(e), rigoureux(se), vous avez des capacités d'adaptation et de décision.
• DE infirmier(ère) exigé, et diplôme cadre de santé ou équivalent exigé.
• Expérience exigée dans un poste similaire.
En rejoignant l'ADMR, vous bénéficierez de nombreux avantages comme :
• Rémunération avec une prise en compte de l'ancienneté dans la branche, des formations et des diplômes
• Téléphone portable professionnel.
• Mutuelle avec participation de l'employeur et une couverture prévoyance.
• Des avantages sociaux : chèques cadeaux, plateforme offres promotionnelles (vie quotidienne et loisirs)
• Une qualité de vie au travail et une prévention des risques professionnels
Nous travaillons au quotidien en équipe et nous mettons en place des temps d'échange et de concertation en équipe.
Si vous souhaitez avoir un métier qui a du sens alors venez nous rejoindre !!

Entreprise

  • Association ADMR des Lacs

    Premier réseau associatif français de proximité, l'ADMR est la référence du service à la personne depuis plus de 70 ans. Vous souhaitez avoir un emploi qui a du sens ? Alors rejoignez-nous ! Ce que nous souhaitons c'est avant tout que les valeurs d'entraide, de solidarité et de partage guident votre quotidien. Avec nos 2 700 associations ADMR présentes dans toute la France vous trouverez une association proche de chez vous.

Offre n°42 : Pharmacien / Pharmacienne en officine (H/F)

  • Publié le 05/07/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - CLAIRVAUX LES LACS ()

Nous recherchons un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur CLAIRVAUX-LES-LACS (39130 , Bourgogne-Franche-Comté - France).
Qualifications requises
Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine
Les missions principales seront :
- Seconder le pharmacien titulaire de l'officine
- Eliminer les produits périmés
- Commander les produits
- Vérifier les livraisons
- Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus
- Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre
- Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
- Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
- Coordonner, superviser et manager une équipe
- Conseiller des produits de parapharmacie
- Conseiller des produits en aromathérapie
- Conseiller des produits en homéopathie
- Conseiller des produits en phytothérapie
- Conseiller des produits en micronutrition
- Conseiller des produits vétérinaires
- Conseiller des produits en lien avec le sport
- Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.)
- Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques
- Assurer la gestion quotidienne de l'officine
- Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité
- Veiller à la bonne circulation de l'information
- Gérer la caisse
- Effectuer des entretiens pharmaceutiques
- Organiser et ranger le back-office
- Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing)
- Remplacer le titulaire de l'officine
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Offre n°43 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 14/06/2025 | mise à jour le 05/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 39 - CLAIRVAUX LES LACS ()

Dans le cadre du renforcement de son Service de Soins Infirmiers À Domicile (SSIAD), une structure associative engagée dans le maintien à domicile des personnes âgées ou en perte d'autonomie recherche un(e) infirmier(ère) coordinateur(trice). Ce poste en CDI est à pourvoir à temps plein ou à 80 %, selon votre disponibilité, sur le secteur de Clairvaux-les-Lacs et ses alentours.
Au coeur de la coordination du service, vous pilotez l'organisation des soins à domicile en garantissant la qualité, la continuité et la sécurité des prises en charge. Vous encadrez l'équipe soignante, établissez les plannings, évaluez les besoins des patients, définissez les plans de soins et assurez le lien avec les partenaires médicaux, paramédicaux et sociaux. Vous participez également à la gestion administrative et budgétaire du service. Le poste est sans astreinte et sans travail les week-ends, offrant un cadre professionnel stable et respectueux de l'équilibre vie privée/vie professionnelle.
Ce poste s'adresse à un(e) professionnel(le) titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier, complété par un diplôme de cadre de santé ou équivalent. Une expérience préalable dans un rôle de coordination de soins est indispensable. Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre sens de l'organisation et vos qualités relationnelles. Vous savez fédérer une équipe et travailler en réseau avec les acteurs du territoire.
En intégrant cette structure humaine et solidaire, vous bénéficiez d'une rémunération conforme à la convention collective de la branche de l'aide à domicile, prenant en compte votre ancienneté, vos diplômes et vos formations. Un téléphone professionnel est mis à disposition, et vous accédez à une mutuelle avec participation de l'employeur ainsi qu'à une couverture prévoyance. Des avantages sociaux viennent compléter votre rémunération : chèques cadeaux, plateforme de réductions pour les loisirs et la vie quotidienne. L'esprit d'équipe, la bienveillance et la prévention des risques professionnels sont des piliers du fonctionnement de la structure, avec des temps réguliers d'échange et de concertation.

Offre n°44 : Hydraulicien industriel / Hydraulicienne industrielle (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - MONNET LA VILLE ()

Nous recherchons pour notre site de MONNET LA VILLE (39) un.e hydraulicien.ne poids lourds.
Vous réaliserez les installations hydrauliques sur les châssis neufs de nos clients et serez amenés à en faire le SAV

Informations :

Poste à pourvoir de suite
Salaire : à définir selon qualifications et expérience
Horaires : 40h/semaine - du lundi au vendredi (07h30-12h00 / 13h30-17h00)
Primes de présence, de vacances et de Noël.
Débutant accepté (avec formation initiale hydraulique/mécanique)
Formation en interne possible

Entreprise

  • ETS DIEBOLT

    Depuis son implantation dans le Jura en 1971, cette succursale d'une PME alsacienne familiale et dynamique d'environ 60 personnes tous sites confondus s'est forgée une solide réputation dans le monde des carrossiers-constructeurs. Elle met son savoir faire au service de ses clients depuis la conception de leur ensemble routier jusqu'au service après-vente

Offre n°45 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - MONNET LA VILLE ()

Description du poste :
Constructeur de matériel d'exploitation forestière et de grues
Notre société se compose de 70 personnes. Son siège social se situe à Marmoutier (Bas-Rhin), elle possède également une succursale à Monnet-la-Ville (Jura).
Notre activité est spécialisée à 90 % dans le forestier. Nous concevons et fabriquons des équipements, des semi-remorques et remorques pour transporter du bois court et des grumes ainsi que des grues forestières de capacité 6 à 70 Tm.
Le reste de notre activité est consacré à la fabrication de véhicules pour le transport d'éléments de grandes longueurs (pipe-lines ou tubes) et de véhicules sur mesure pour les transports spéciaux.
Nous recherchons pour notre site de MONNET LA VILLE (39) un.e technicien.ne de maintenance industrielle.
Vous serez en charge, en collaboration avec l'équipe en place, d'effectuer les installations électriques sur les véhicules neufs de nos clients.
Vous réaliserez également des interventions de maintenance préventive et corrective sur nos véhicules poids lourds (remorques, semi-remorques, arrière-train forestier... ) ainsi que sur nos équipements poids lourds et sur grues hydrauliques embarquées
Travailleur, engagé et motivé

Offre n°46 : Adjoint chef de ligne de conditionnement de vin (F/H) (H/F)

  • Publié le 09/05/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - Pont-du-Navoy ()

La société Pernet-Thevenin, basée à Pont-du-Navoy (39) recherche un(e) adjoint(e) chef(fe) de ligne de conditionnement de vin (f/h)

Placé sous la responsabilité hiérarchique du Chef d'exploitation, vous avez en charge le bon déroulement des opérations de mise en bouteille. De l'entrée de la ligne d'embouteillage à sa sortie, jusqu'à son rangement dans le local de stockage ainsi qu'à la préparation de commandes.

Pour ce faire vous devez :
- Conduire la ligne de conditionnement :
- Assurer le démarrage et l'arrêt des équipements puis veiller au bon fonctionnement du matériel
- Participer activement à la mise en bouteille
- Réaliser les opérations de conditionnement et contrôles associés en respectant les enjeux liés à la qualité et à la présentation du produit (vin)
- Approvisionner la ligne en consommables selon les références
- Anticiper, organiser et effectuer les changements de formats machines en limitant les temps d'arrêt et en garantissant la conformité du produit fini
- Renseigner les supports de suivi et contrôler la traçabilité des opérations et le suivi des matières sèches mis en œuvre
- Garantir la maintenance de 1er niveau des équipements
- Coordonner et assister au management de l'équipe
- Préparer les commandes :
- Effectuer le picking selon le bon de commandes
- Constituer et filmer les palettes
- Acheminer les produits à l'aide de chariot élévateur
- Charger les camions


Issu(e) d'une formation technique en viticulture -œnologie, dans le secteur de la production, vous justifiez idéalement d'une première expérience ou d'une expérience solide à un poste similaire dans le secteur agroalimentaire

La possession des CACES R489 1 3 serait un plus.

Vous aimez le travail en équipe et la diversité des tâches. Vous êtes autonome, organisé et vous êtes force proposition.

Compétences

  • - Maintenance préventive des machines de conditionnement
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de filmage
  • - Techniques d'embouteillage
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Réaliser la palettisation
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Surveiller le fonctionnement de la machine/ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts
  • - Vérifier la conformité du conditionnement des produits (étanchéité, poids, température, ...)
  • - caces

Entreprise

  • MAISON PERNET

Offre n°47 : Mécanicien / Mécanicienne poids lourds (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - MONNET LA VILLE ()

Vous réaliserez des interventions de maintenance préventive et corrective sur nos véhicules poids lourds (remorques, semi-remorques, arrière-train forestier... ) ainsi que sur nos équipements poids lourds et sur grues hydrauliques embarquées

Informations :

Poste à pourvoir rapidement
Salaire : à définir selon qualifications et expérience
Horaires : 40h/semaine - du lundi au vendredi (07h30-12h00 / 13h30-17h00)
Primes de présence, de vacances et de Noël.
Débutant accepté (avec formation initiale en mécanique)
Formation en interne possible

Formations

  • - Mécanique construction réparation | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ETS DIEBOLT

    Depuis son implantation dans le Jura en 1971, cette succursale d'une PME alsacienne familiale et dynamique d'environ 60 personnes tous sites confondus s'est forgée une solide réputation dans le monde des carrossiers-constructeurs. Elle met son savoir faire au service de ses clients depuis la conception de leur ensemble routier jusqu'au service après-vente

Offre n°48 : Serveur / Serveuse (H/F)

  • Publié le 28/06/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 39 - PONT DU NAVOY ()

Nous sommes un nouveau restaurant, créé dans un ancien moulin avec une roue à aubes en fonctionnement, l'ambiance décorative créée, respecte l'histoire du site, que vous pouvez découvrir sur notre site.

Notre salle à la décoration originale et authentique, vaste et lumineuse, pouvant accueillir jusqu'à 90 personnes, notre cuisine neuve et équipée avec les meilleurs équipements actuels sont prêts pour accueillir une équipe à notre image : dynamique et motivée.

Dans notre nouveau restaurant, nous choisissons comme priorité la clientèle et sa satisfaction, et la construction d'une équipe soudée et soucieuse du travail bien fait.

Nous privilégierons la cuisine basse température et les produits locaux.

Le restaurant sera ouvert à l'année, pour accueillir nos clients de l'hôtel comme les clients locaux et touristiques, midi et soir.

Dans l'idéal, nous souhaitons recruter un.e serveur.euse qui sait conseiller les vins et gérer la salle.

Logement possible sur le site.

Les conditions de travail : salaire, horaires de travail, jours de repos seront discutés lors de votre visite.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Garantir la satisfaction du client
  • - Maintenir une communication claire et professionnelle
  • - Prendre une commande client
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Proposer des produits additionnels
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - S'exprimer avec politesse et courtoisie

Formations

  • - Service salle | Aucune formation scolaire
  • - Hôtellerie restauration | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EN TILLEUL

Offre n°49 : CHEF DE SERVICE (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 39 - REVIGNY ()

Sous la responsabilité de la Directrice du DITEP vous êtes membre de l'équipe de direction. A ce titre vous partagez les valeurs de l'Association et soutenez la direction dans la mise en œuvre des orientations stratégiques associatives et participez à l'élaboration des stratégies de l'établissement et à leur mise en œuvre.
Le chef de service fait vivre les outils de la loi 2002.2 au sein de l'institution et fait la promotion de son application sur le terrain et participe à la formalisation de protocoles et procédures.

Missions :
- Animer et encadrer l'équipe pluridisciplinaire en étant garant(e) du bon fonctionnement de la mise en œuvre des actions thérapeutiques, éducatives, pédagogiques. A ce titre vous êtes en lien étroit avec les services partenaires (Protection de l'enfance, Pédopsychiatrie, Education Nationale, etc).
- Garant(e) de l'élaboration et de la mise en œuvre des Projets Personnalisés d'Accompagnement et de leur évaluation dans une démarche d'accompagnement de qualité. Analyser et favoriser l'adaptation permanente des activités thérapeutiques, éducatives, et pédagogiques aux besoins des jeunes.
- Intervenir en fonction des besoins dans les relations entre personnels et jeunes et/ou familles, en mesurant et explorant l'environnement familial et socio-éducatif dans lequel le jeune évolue,
- Intervenir si besoin auprès des jeunes en matière de gestion des conflits ou des difficultés de respect du cadre.
- Animer les réunions d'équipes et apporter un appui technique aux professionnels.
- Organiser et planifier le temps de travail des équipes.
- Participer aux recrutements, gérer les plannings, mener les réunions techniques, établir des procédures opérationnelles, et promouvoir les bonnes pratiques. Assurer une partie des entretiens obligatoires, faciliter le dialogue avec les autres équipes. A ce titre vous assurez le développement des compétences individuelles et collectives des membres de l'équipe.
- Participer et faire participer l'équipe à l'évaluation du projet d'établissement.
- Garantir les droits et les obligations des jeunes accompagnés et en assurer leur respect.
- Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité.
- Veiller à ce que les règles liées au droit du travail et les règles conventionnelles soient respectées et, par votre action, créer des conditions favorables à une bonne qualité de vie au travail.
- Représenter par subdélégation la direction d'établissement, participer aux échanges avec les autres établissements de l'Association, faciliter les mises en réseaux et le développement de l'établissement.

PROFIL CANDIDAT(E)
- Vous êtes titulaire d'un diplôme équivalent de niveau 6 (anciennement 2/3), CAFERUIS ou Master, licence, .
- Vous avez une expérience de chef de service dans le secteur médico-social, idéalement en secteur enfance/adolescence,
- Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités à manager des équipes, votre aptitude au travail en équipe interdisciplinaire et l'élaboration et développement de relations partenariales,
- Vous êtes autonome et avez de bonnes capacités organisationnelles, une aisance de communication et des facilités rédactionnelles,
- Vous avez des capacités d'analyse, un sens moral et éthique,
- Vous maitrisez l'outil informatique et la gestion des plannings,
- Vous êtes titulaire du Permis B.
Vos capacités rédactionnelles et votre maîtrise des outils informatiques sont également attendues.

VOS CONDITIONS DE TRAVAIL / AVANTAGES :

- Prise de poste souhaitée dès que possible,
- Un poste en CDI à temps complet de 38 heures hebdomadaires avec 18 jours de congés payés supplémentaires et 18 JRTT ;
- Une rémunération de cadre classe 2 niveau 3 selon la CCN 66 et selon votre profil et des astreintes partagées rémunérées ;
- Une complémentaire santé et prévoyance, des œuvres sociales du CSE, un compte épargne temps

Compétences

  • - Adapter les méthodes de formation aux besoins spécifiques
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • ASSOCIATION ST MICHEL HAUT

Offre n°50 : CHEF DE SERVICE F/H (H/F)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - REVIGNY ()

Sous la responsabilité de la Directrice du DITEP vous êtes membre de l'équipe de direction. A ce titre vous partagez les valeurs de l'Association et soutenez la direction dans la mise en œuvre des orientations stratégiques associatives et participez à l'élaboration des stratégies de l'établissement et à leur mise en œuvre.
Le chef de service fait vivre les outils de la loi 2002.2 au sein de l'institution et fait la promotion de son application sur le terrain et participe à la formalisation de protocoles et procédures.

Missions :
- Animer et encadrer l'équipe pluridisciplinaire en étant garant(e) du bon fonctionnement de la mise en œuvre des actions thérapeutiques, éducatives, pédagogiques. A ce titre vous êtes en lien étroit avec les services partenaires (Protection de l'enfance, Pédopsychiatrie, Education Nationale, etc).
- Garant(e) de l'élaboration et de la mise en œuvre des Projets Personnalisés d'Accompagnement et de leur évaluation dans une démarche d'accompagnement de qualité. Analyser et favoriser l'adaptation permanente des activités thérapeutiques, éducatives, et pédagogiques aux besoins des jeunes.
- Intervenir en fonction des besoins dans les relations entre personnels et jeunes et/ou familles, en mesurant et explorant l'environnement familial et socio-éducatif dans lequel le jeune évolue,
- Intervenir si besoin auprès des jeunes en matière de gestion des conflits ou des difficultés de respect du cadre.
- Animer les réunions d'équipes et apporter un appui technique aux professionnels.
- Organiser et planifier le temps de travail des équipes.
- Participer aux recrutements, gérer les plannings, mener les réunions techniques, établir des procédures opérationnelles, et promouvoir les bonnes pratiques. Assurer une partie des entretiens obligatoires, faciliter le dialogue avec les autres équipes. A ce titre vous assurez le développement des compétences individuelles et collectives des membres de l'équipe.
- Participer et faire participer l'équipe à l'évaluation du projet d'établissement.
- Garantir les droits et les obligations des jeunes accompagnés et en assurer leur respect.
- Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité.
- Veiller à ce que les règles liées au droit du travail et les règles conventionnelles soient respectées et, par votre action, créer des conditions favorables à une bonne qualité de vie au travail.
- Représenter par subdélégation la direction d'établissement, participer aux échanges avec les autres établissements de l'Association, faciliter les mises en réseaux et le développement de l'établissement.

PROFIL CANDIDAT(E)
- Vous êtes titulaire d'un diplôme équivalent de niveau 6 (anciennement 2/3), CAFERUIS ou Master, licence, .
- Vous avez une expérience de chef de service dans le secteur médico-social, idéalement en secteur enfance/adolescence,
- Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités à manager des équipes, votre aptitude au travail en équipe interdisciplinaire et l'élaboration et développement de relations partenariales,
- Vous êtes autonome et avez de bonnes capacités organisationnelles, une aisance de communication et des facilités rédactionnelles,
- Vous avez des capacités d'analyse, un sens moral et éthique,
- Vous maitrisez l'outil informatique et la gestion des plannings,
- Vous êtes titulaire du Permis B.
Vos capacités rédactionnelles et votre maîtrise des outils informatiques sont également attendues.

VOS CONDITIONS DE TRAVAIL / AVANTAGES :

- Prise de poste souhaitée dès que possible,
- Un poste en CDI à temps complet de 38 heures hebdomadaires avec 18 jours de congés payés supplémentaires et 18 JRTT ;
- Une rémunération de cadre classe 2 niveau 3 selon la CCN 66 et selon votre profil et des astreintes partagées rémunérées ;
- Une complémentaire santé et prévoyance, des œuvres sociales du CSE, un compte épargne temps

Compétences

  • - Adapter les méthodes de formation aux besoins spécifiques
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • ASSOCIATION ST MICHEL HAUT

    L Association Saint Michel le Haut (ASMH), dont le siège social est situé à Salins-les-bains, est une association (loi 1901) fondée en 1967 gérant une quinzaine d'établissements sociaux et médico-sociaux répartis sur tout le territoire jurassien. Elle intervient sur plusieurs champs d'activités : médico-social autour du handicap psychique et moteur, social avec des CHRS, des CADA/HUDA et de l'insertion par l'activité économique.

Offre n°51 : Menuisier / Menuisière (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - BONNEFONTAINE ()

Je recherche un menuisier H/F passionné(e) et rigoureux(se) pour intégrer notre atelier et/ou intervenir sur chantier selon les besoins. Si vous aimez travailler le bois, pvc, alu et réaliser des ouvrages sur mesure avec précision, cette offre est faite pour vous!

Vos missions:
- lire et interpréter des plans techniques
- Fabriquer et assembler des éléments en bois (mobilier, agencement, menuiseries intérieures et extérieures, petite charpente)
- utiliser des machines outils traditionnelles
- réaliser des opérations de finitions : ponçage, ajustement, traitement, peinture.
- assurer la qualité du travail réalisé et respecter les normes de sécurité.

Profil recherché :
- Formation CAP/BEP/BAC PRO menuisier/ébéniste ou expérience équivalente.
- Bonne maitrise des techniques de fabrication et de pose
- Autonomie, minutie et sens du détail.
- Esprit d'équipe

Ce que nous proposons :
- un environnement de travail familial
- du matériel professionnel
- des projets variés et de qualité
- Rémunération selon motivation, profil et expérience.

Pour postuler, merci d'envoyer votre CV à l'adresse contact@menuiserie-rbma.fr

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Techniques d'usinage
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne
  • - Vérifier les éléments de sécurité sur les équipements de production (machine-outil, ligne de montage, ...)

Formations

  • - Menuiserie bois | CAP, BEP et équivalents
  • - Menuiserie bois | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RBMA

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