Consulter les offres d'emploi dans la ville de Charcier située dans le département 39. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Charcier. 59 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 39 - Hauteroche, 39 - CLAIRVAUX LES LACS, 39 - BONLIEU ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Caviste Conseil H/F. Vous serez en charge des missions suivantes : accueillir, conseiller et renseigner les clients sur les produits de la maison. Vous contribuerez à l'attractivité du magasin de vente en mettant en avant nos produits lors de dégustations. La gestion des stocks ainsi que la vente et les opérations de caisse feront également partie de vos responsabilités. Vous aurez pour objectif de fidéliser la clientèle et de gérer le fichier client. Enfin, vous participerez à des évènements tels que des soirées dégustations, salons, foires gastronomiques et portes ouvertes, avec des déplacements en France à prévoir. Il est essentiel de respecter les mesures d'hygiène et de sécurité en vigueur. Mission basée à HAUTEROCHE . Type de contrat : Intérim - Possibilité de renouvellement de 4 mois - Rémunération à partir de 13.18€ . Horaires de travail : poste en journée incluant quelques samedis Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Vous avez une excellente écoute active ainsi que la pédagogie pour personnaliser les conseils en fonction du profil client (débutant, amateur confirmé et professionel). Convivialité, sens de l'accueil et aisance relationnelle sont vos principales qualités ! Vous souhaitez en savoir plus ? N'attendez plus, postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'assistant d'éducation accompagne les élèves au quotidien dans l'encadrement, la surveillance et l'aide au devoir (BAC Obligatoire). Poste en CDD à pourvoir de suite pour une durée d'un an (jusqu'au 31/08/2026). L'accès au poste est sans expérience mais avec un diplôme BAC exigé au minimum (CV + lettre de motivation par mail)
Notre client, référence incontournable dans l'univers des vins du Jura, recherche un(e) Employé(e) Logistique pour accompagner sa croissance et renforcer son service expéditions. Parmi vos missions principales : Vous assurez la gestion administrative des expéditions et des réceptions de marchandises, en garantissant la conformité réglementaire et douanière, la qualité des flux documentaires et la satisfaction client, en conformité avec les règles et procédures en vigueur. Vous vérifiez la cohérence entre les marchandises, les documents et les exigences réglementaires, vous accueillez les chauffeurs et remettre les documents nécessaires au transport, vous préparez et transmettez les documents aux transitaires et aux équipes ADV, vous validez les bordereaux d'échantillons et assurer leur traçabilité, vous contrôlez les factures transporteurs Vous établissez les formalités douanières, vous rédigez les déclarations douanières import/export, vous préparez les documents d'expédition Vous coordonnez les flux logistiques, vous éditez les lots de préparation des conteneurs et du picking, vous organisez et suivez les plannings d'enlèvements avec les transporteurs, vous réceptionnez, vous enregistrez et distribuez les colis entrants Idéalement Bac 2 en logistique, transport ou commerce international, avec idéalement une spécialisation ou une expérience en formalités douanières Horaire de journée, à redéfinir, 35 heures par semaine Expérience souhaitée : 3 à 5 ans d'expérience dans une fonction similaire Anglais "scolaire" souhaité Ce poste nécessite beaucoup de rigueur, d'organisation et un très bon relationnel Evolutif sur du long terme Postulez dès maintenant en ligne avec votre CV, contactez-nous directement ou venez nous rencontrer en agence. Venez contribuer à la qualité et à la renommée de leurs produits en assurant un rôle clé dans la chaîne logistique ! En intégrant Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages : mutuelle, prévoyance, CET à 8 %, CSE, CSEC, accès aux services du FASTT (garde d'enfants, aide au logement, location de véhicule, etc.).
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Au sein de la région des lacs dans le Haut Jura, L'Auberge de La Poutre recrute un commis de cuisine. Travail 4 jours par semaine du jeudi au dimanche; CDD possible jusqu'à la fin Octobre 2025 ou CDI. Possibilité de logement sur place. Salaire à négocier suivant expérience. Possibilité d'évolution, expérience similaire fortement acceptée. Hotel de 8 chambres et restaurant de 25 couverts. Cuisine travaillée, locale et de saison. Utilisation de produits frais, locaux. N'hésitez pas à postuler !
Bienvenue dans les hauteurs du Jura entre le lac de Bonlieu et les Cascades du Hérisson. L'Auberge de la Poutre vous accueille dans un cadre chaleureux, bienveillant et familial. C'est l'endroit idéal pour séjourner en pleine nature. Vous vous régalerez de la cuisine du chef François Moureaux et vous laisserez guider par Elsa et Sandrine, en salle.
ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de 1300 points de vente,13 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé principal F/H ! En support à l'assistant magasin, vous participez à la tenue du point de vente. Vous pouvez être amené à accompagner les collaborateurs dans la performance commerciale. Vous faites de la satisfaction client une priorité. Polyvalent, vous êtes en mesure d'être sur plusieurs fronts en faisant preuve de dynamisme. Le travail en équipe est pour vous essentiel. Vous possédez une première expérience à un poste similaire ou vous avez le goût du challenge et souhaitez découvrir ce métier. De statut employé, le poste est à pourvoir en CDI à temps plein. Le poste est à pourvoir à Clairvaux les lacs. ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un employé logistique H/F. Dans le cadre de cette mission, vous serez chargé de : - Assurer la gestion documentaire des expéditions. - Vérifier la cohérence entre les marchandises, les documents et les exigences réglementaires. - Accueillir les chauffeurs et remettre les documents nécessaires au transport. - Préparer et transmettre les documents aux transitaires et aux équipes ADV. - Valider les bordereaux d'échantillons et assurer leur traçabilité. - Contrôler les factures des transporteurs. - Établir les formalités douanières. - Rédiger les déclarations douanières import/export. - Préparer les documents d'expédition. - Coordonner les flux logistiques. - Éditer les lots de préparation des conteneurs et du picking. - Organiser et suivre les plannings d'enlèvements avec les transporteurs. - Réceptionner, enregistrer et distribuer les colis entrants. Lieu de la mission : HAUTEROCHE Type de contrat : intérim Rémunération : 14.5€ Horaires de travail : journée Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil idéal : Chargé de formalités douanières H/F Compétences requises : - Connaissance des réglementations douanières et des procédures d'import/export - Maîtrise des outils de gestion logistique et des logiciels spécifiques - Capacité à établir et à vérifier des documents douaniers - Compétences en analyse et en résolution de problèmes - Anglais "scolaire" pour la communication écrite et orale Qualités professionnelles : - Rigueur et sens de l'organisation - Excellentes aptitudes relationnelles - Capacité à travailler en équipe - Sens du service et réactivité face aux demandes Description concise du profil candidat recherché : Nous recherchons un candidat idéalement titulaire d'un Bac +2 en logistique, transport ou commerce international, avec une spécialisation ou une expérience en formalités douanières. Le candidat doit justifier d'une expérience de 3 à 5 ans dans une fonction similaire. Les compétences requises incluent une solide connaissance des procédures douanières, un très bon relationnel, ainsi qu'une grande rigueur et une bonne organisation dans son travail. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la distribution de vins et spiritueux, un.e Caviste conseil à Hauteroche (39570). Le poste en intérim pour une durée de 6 mois, avec des horaires de 35 heures par semaine. Une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine et un BAC Professionnel sont requis. Si tu es passionné.e par le vin et que tu as le sens du conseil, cette opportunité est faite pour toi !- Poste en journée incluant quelques samedis (vacances scolaires) - 35 heures par semaine En tant que Caviste conseil, tes missions seront les suivantes : - Accueillir et conseiller la clientèle sur les différents vins et spiritueux - Assurer la mise en rayon et la présentation des produits - Participer à la gestion des stocks et aux inventaires - Veiller à la propreté et à l'agencement du magasin - Encaisser les ventes et fidéliser la clientèle Ce poste en intérim pour une durée de 6 mois te permettra de mettre en avant tes compétences en conseil et ta passion pour le vin, sur une base de 35 heures par semaine. Profil recherché : - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la distribution de vins et spiritueux - Titulaire d'un BAC Professionnel - Bonne connaissance des produits vinicoles et des techniques de vente - Capacité à conseiller et fidéliser la clientèle - Dynamique, motivé.e et doté.e d'un excellent relationnel Si tu as une passion pour le vin et que tu souhaites mettre en avant tes compétences en conseil, ce poste de Caviste conseil est fait pour toi ! Rejoins notre équipe et participe au développement de notre activité dans un environnement dynamique et convivial.
MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE : Placé/e sous l'autorité hiérarchique du gestionnaire du collège et sous l'autorité fonctionnelle du chef de cuisine pour ce qui concerne la répartition des tâches et l'animation du service ½ pension, l'apprenti/e travaille au sein du collège de Clairvaux les Lacs. Il/elle est chargé/e d'assister le cuisinier dans la confection et la présentation des plats, d'assurer l'entretien de la cuisine et des matériels utilisés, de réceptionner et stocker les denrées et d'assister le cuisinier dans la gestion courante du restaurant. ACTIVITÉS : - Confectionner les pâtisseries et entrées chaudes et froides (connaissance de la confection et mise en œuvre des pâtes de base ; pâte brisée, pâte sablée, pâte à chou), - Confectionner les repas exceptionnels et buffets liés aux réceptions organisées par l'établissement, - Participer à la gestion du magasin (réception des denrées, stockage et sorties) sous le contrôle du chef de cuisine et du service intendance, - Appliquer les procédures d'entretien précisées dans le plan de nettoyage et de désinfection, - Participer au nettoyage et à l'entretien du matériel et des locaux de cuisine - Trier et évacuer les déchets courants. QUALITÉS : - Ponctualité, - Sens de l'organisation, - Capacité à s'adapter aux changements de rythme dans le travail quotidien, polyvalence, - Rigueur (notamment dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire), - Sens du travail équipe, - Discrétion et confidentialité. DIPLOME : Préparation d'un CAP ou BAC professionnel cuisine ou restauration collective. CONDITIONS D'EXERCICE ET MOYENS TECHNIQUES : - L'apprenti/e est en relation avec l'ensemble des agents du service de restauration, des agents de l'établissement. Il/elle est en contact quotidien avec les élèves, - Respecter impérativement les délais de fabrication, - Station debout prolongée, manutention de charges et expositions fréquentes à la chaleur, au froid, au bruit. Répétition de gestes, - Respect de l'hygiène, - Port de vêtements professionnels adaptés (EPI) ; manipulation de produits dangereux, - Horaires : réguliers (en alternance avec temps scolaire selon calendrier), - L'activité peut s'exercer en présence des usagers ou en dehors des heures de travail de l'établissement concerné. SÉCURITÉ SANTÉ ET CONDITIONS DE TRAVAIL - Pénibilité physique : station debout prolongée, port de charges, milieu bruyant, exposition à la chaleur, au froid et à l'humidité, - Activités et consignes de travail définies, suivies et évaluées par le chef de cuisine.
Terre d'Émeraude Communauté recrute un(e) Agent de restauration et Agent d'entretien pour les ALSH de POIDS DE FIOLE et d'ORGELET. PÉRISCOLAIRE : Restauration + entretien à l'ALSH de Poids de Fiole EXTRASCOLAIRE : Restauration + entretien à l'ALSH d'Orgelet MISSIONS DU POSTE : 1 - Agent d'entretien - Dépoussiérer à sec et/ou humide - Employer le matériel adéquat à la tâche - Utiliser les produits correspondant à la tâche - Assurer l'entretien du matériel - Vérifier s'il ne manque pas de matériel ni de produits et si besoin s'assurer de l'approvisionnement de celui-ci. L'agent technique effectue assure le nettoyage des locaux et des surfaces à partir d'un planning et d'une organisation précise et en utilisant les moyens requis pour le travail à réaliser 2 - Service de restauration ALSH a - Mise en place - Vérifier la propreté des tables et de la vaisselle, les nettoyer si nécessaire - Dresser les tables - Couper le pain et le mettre en corbeille - Préparer les entrées, fromages et dessert par table - Remplir les carafes d'eau et les déposer sur les tables - Ouvrir les issues de secours de la salle de restauration b - Distribution des repas - Déposer les plats d'entrée sur les tables ou sur le chariot de service c - Débarrassage des repas - Desservir les tables avec le chariot vaisselle - Emmener le chariot en cuisine et mettre la vaisselle dans le lave-vaisselle - Nettoyer le chariot d - Nettoyage de la salle de restauration et la cuisine Salle de restauration - Désinfecter les tables et les chaises - Nettoyer et désinfecter lavabos et toilettes - Aspirer et récurer les sols Cuisine - Nettoyage quotidien du four - Nettoyage hebdomadaire du frigo - Ranger la vaisselle propre - Nettoyer évier, table et plan de travail - Vider la poubelle et remettre un sac - Sortir les poubelles - Balayer et récurer le sol OBJECTIFS : - Orienter et aider chaque enfant à acquérir sa propre autonomie en fonction de son rythme - Participer à l'éveil des enfants dans un environnement agréable et sécurisant - Garantir la sécurité physique, affective et matérielle de l'enfant - Responsabiliser l'enfant en lui permettant de faire des choix. - Répondre aux besoins et aux attentes du public accueilli. - Favoriser les relations avec les familles. PROFIL DU POSTE : Diplômes : CAP service en milieu rural ou restauration collective COMPÉTENCES : - Bonne expérience de l'animation et d'encadrement auprès d'enfants âgés de 3 à 12 ans - Capacité d'adaptation - Rigueur dans l'organisation - Sens du travail en équipe - Autonomie et capacité à prendre des initiatives QUALITÉS : - Être disponible et ponctuel - Être à l'écoute, - Être rigoureux et organisé - Être respectueux, bienveillant CONDITIONS DE TRAVAIL ET DE RÉMUNÉRATION : Temps de travail hebdomadaire : 20H00 Durée du contrat : CDD du 01/09/2025 au 31/08/2026 Lieu de travail : 'ALSH d'Orgelet + ALSH de Poids de Fiole. Rémunération : Selon la grille indiciaire de la fonction publique territoriale CANDIDATURE : Les candidatures (lettre de motivation manuscrite et CV détaillé,) sont à adresser par messagerie électronique Ou par courrier à Monsieur le Président - Terre d'Emeraude Communauté 4 Chemin du Quart - 39270 ORGELET
Suite à la loi NOTRe (Nouvelle Organisation Territoriale de la République) promulguée le 7.08.2015, les quatre communautés de communes « Jura Sud ? Pays des Lacs ? Petite Montagne ? Région d?Orgelet » ont fusionné au 1er janvier 2020. ?Une union réfléchie, et un désir de travailler ensemble dans une nouvelle Communauté de communes de 25 482 habitants pour 92 communes?
Notre agence Adéquat de Saint-Lô recherche un Ouvrier préparateur de jambon fumé H/F pour l'un de nos clients secteur Marigny . Au sein d'une industrie à taille humaine vous effectuerez le désossage, le salage, le fumage et le tranchage des jambons . Vous êtes expérimenté sur un poste de découpe ou vous avez une première expérience en charcuterie, boucherie, vous souhaitez travailler du lundi au vendredi, vous aimez le travail en équipe dans la bonne humeur alors rejoignez nous ! Votre profil : - utilisation des couteaux - motivé et travail en équipe - dynamique - respect des règles d'hygiène Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
****CDD du 1er septembre au 22 octobre 2025**** Le Département du Jura (1300 agents permanents, 372,4 millions d'euros de budget) recrute pour sa Direction Education Culture Vie Associative, Service Education, un/e Ouvrier/e Polyvalent/e de Maintenance à temps complet. MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE Placé/e sous l'autorité hiérarchique de la secrétaire générale, l'Ouvrier/e polyvalent/e de maintenance travaille au sein du collège. ACTIVITÉS - Effectuer les travaux d'entretien préventifs, curatifs et courants des équipements, des locaux et de l'outillage, - Réaliser des travaux de maçonnerie, plâtrerie/peinture, électricité, plomberie/chauffage, métallerie/serrurerie, menuiserie, - Diagnostiquer et contrôler les équipements relevant de sa ou ses spécialités, - Participer activement au maintien de la sécurité des biens et des personnes, - Contrôler l'approvisionnement en matériel et produits, - Gérer le petit entretien des espaces verts (taille, tonte, arrosage, etc.), - Nettoyer et désinfecter les locaux, équipements et matériels, - Veiller à l'entretien et au nettoyage quotidien des extérieurs (ex : cour de récréation et abords du collège), - Réaliser le déneigement, - Placer, vérifier et faire appliquer la signalisation réglementaire en cas de chantier dans l'établissement, - Effectuer la manutention nécessaire au fonctionnement de l'établissement (agencement, matériels, mobiliers, etc.), - Gérer et suivre les commandes d'approvisionnement (maintenance ou/et nettoyage), - Être un relais du service informatique du Département pour la résolution des pannes éventuelles - Contrôler les bons de livraison et l'approvisionnement en matériel et produits, - Assurer la gestion informatique du système de chauffage, - Utiliser l'auto laveuse quand cela est nécessaire, - Charger et décharger les marchandises et produits, - Trier et évacuer les déchets, gérer quotidiennement le compostage, - Être le correspondant sécurité de l'établissement, - Assurer l'ouverture ou la fermeture de l'établissement. Activités spécifiques secondaires : - Participer aux réunions de chantier, - Accompagner et assister ponctuellement les techniciens lors de chantiers ou de visites, - Suppléer sur les activités de ménage et 1/2 pension de loge en cas d'absences, - Effectuer des missions avec un binôme issu d'un autre établissement dans le cadre de l'équipe mobile « amiante Sous-section 4 » pour aider à la réalisation de façon ponctuelle des petits travaux sur des matériaux susceptibles de contenir de l'amiante dans d'autres établissements. L'agent serait alors spécifiquement formé opérateur en sous-section 4. CONDITIONS D'EXERCICE ET MOYENS TECHNIQUES - Horaires réguliers : 8h -11h30 ; 12h30- 16h45 sauf le mercredi de 8h à 12h Susceptibles d'évolution en fonction des contraintes et nécessités de service, 1593 Heures annualisées du 1er septembre au 31 août à réaliser sur l'année en période scolaire et sur 2 jours de permanence environ à chaque période de vacances et 5 jours environ de permanence début juillet puis fin août. - L'activité peut s'exercer en présence des usagers ou en dehors des heures de travail de l'établissement concerné, - Nombreux déplacements à l'intérieur du lieu d'intervention ou sur plusieurs lieux différents, - Travail seul ou en équipe, - Port de vêtements professionnels adaptés (EPI); manipulation de produits dangereux, SÉCURITÉ SANTÉ ET CONDITIONS DE TRAVAIL - Pénibilité physique : Station debout prolongée, port de charges, milieu bruyant, exposition à la chaleur et au froid, - Responsabilité dans l'utilisation du matériel, - Identification et analyse des conditions d'exercice et respect des dispositifs de prévention et consignes de sécurité, - Garant du respect des règles de sécurité dans le stockage des matériels et produits dangereux ou polluants.
Vos missions. - Conduite de machines de thermoformage : mise en route, réglages simples, surveillance - Approvisionnement en matière première - Contrôle qualité visuel et dimensionnel des pièces - Conditionnement, étiquetage, traçabilité - Nettoyage et rangement du poste de travail Profil recherché. - Première expérience en industrie ou en production souhaitée - Vous êtes rigoureux(se), dynamique et aimez le travail en équipe - Le respect des consignes de sécurité et de qualité fait partie de vos priorités Horaires : 3x8 (matin/après-midi/nuit) Ce que nous vous proposons. - Une mission longue dans une entreprise en croissance - Un environnement de travail propre et organisé - Un accompagnement personnalisé et des possibilités d'évolution - Rémunération attractive avec majorations et primes selon horaires
Tu es à la recherche d'un contrat d'apprentissage au sein d'une formation diplômante type BAC PRO, BTS, licence ou BUT dans le commerce, stratégie commerciale, relation clients, nous recherchons un alternant pour la prochaine rentrée ! FABRICATION 100% FRANÇAISE. Tes futures missions : - Accueillir le client (physique ou téléphone), le renseigner et le conseiller. - Réaliser des devis, des offres de prix, des bons de commandes. - Relancer les devis pour obtenir les informations nécessaires aux ajustements projet. - Participer au différents salons, foires, . - Agir auprès des prescripteurs architectes, agenceurs. - Participer activement à la vie de l'entreprise Profil : Débordant d'énergie, tu es un véritable pilier pour les performances commerciales de l'entreprise. Tes excellentes qualités relationnelles te permettent de te mettre dans la peau de tes clients, d'en comprendre les problématiques et les besoins. Tu sais trouver l'argument qui fait mouche auprès de tes clients qui ne réclament que toi. Grâce à la relation de confiance établie avec les professionnels comme avec les particuliers, tu es un véritable référent pour eux. Ton sens du service client et ta capacité à travailler en équipe garantiront ton succès dans ce poste ! Tu as une vraie curiosité professionnelle pour le domaine du bois et du parquet. Tes qualités : Force de persuasion / Sens de la négociation / Persévérance Tu recherches une entreprise à taille humaine où la prise d'initiative est encouragée ? N'hésitez-plus, rejoins-nous !
Notre entreprise : PARQUETERIE JANOD 1930 L'entreprise est labélisée EPV (Entreprise du Patrimoine Vivant). Depuis 4 générations, notre société fabrique des parquets massifs dans le Jura. Très soucieux de la protection de nos forêts et de l'environnement, nous sélectionnons rigoureusement nos approvisionnements de bois (P.E.F.C. - F.S.C.). Notre parc machines récent, nous permet de réaliser avec une grande précision tous types de parquets (point de Hongrie, bâton rompu, Versailles.).
Terre d'Emeraude Communauté recrute à Clairvaux les Lacs, un(e) ripeur/ripeuse. MISSIONS DU POSTE : Ripeur : - Collecter en porte à porte les déchets ménagers et assimilés, - Veiller à bien vider chaque bac de son contenu, - Remettre en place les conteneurs de manière conforme, - Contrôler la qualité du tri, - Respecter la quiétude des usagers (nuisances sonores), - Entretenir et nettoyer le matériel de pré collecte, - Signaler les anomalies, - Contribuer à l'amélioration de la qualité du tri. Missions annexes : - Livraison bac, composteur, - Changement couvercle, - Distribution courrier, - Déneigement manuel, - Effectuer divers travaux de petit entretien et de maintenance des bâtiments et véhicules attachés au service déchets + Missions diverses en fonction des nécessités de service. PROFIL DU POSTE : Les savoirs : - Connaitre la typologie des déchets - Connaitre le fonctionnement de la fonction publique territoriale - Connaitre le règlement de collecte - Maitriser les équipements de travail - Connaitre les règles de sécurité et d'hygiène au travail - Connaitre et respecter le code de la route Les savoir-faire : - Connaitre et respecter les tournées préétablies - Veiller sur ses équipiers de collecte - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité - Relever les incidents et dysfonctionnement et alerter le ou les responsables - Veiller au bon rangement des locaux - Veiller à l'entretien du matériel - Rendre compte de son travail à sa hiérarchie par le biais des documents fournis Les savoir-être : - Respect des valeurs du service public - Sens du travail en équipe - Discrétion professionnelle - Qualités relationnelles renforcées (courtoisie, savoir-vivre, respect) - Ponctualité - Flexibilité - Implication dans la vie du service CONDITIONS DE TRAVAIL ET DE RÉMUNÉRATION : Poste à pourvoir rapidement CDD : 1 an renouvelable Temps de travail hebdomadaire : 35 Heures hebdomadaires (planning annualisé) Lieu de travail : CLAIRVAUX LES LACS Rémunération : grille indiciaire CANDIDATURE : Les candidatures (lettre de motivation manuscrite, CV détaillé) sont à adresser par messagerie électronique Ou par courrier à Monsieur le Président - Terre d'Emeraude Communauté 4 Chemin du Quart - 39270 ORGELET
L'ÉTABLISSEMENT --- Le foyer de la Tillette accompagnement 50 personnes en situation de handicap. Ce lieu de vie est composé d'un Foyer d'Accueil Spécialisé de 38 places et d'un Foyer d'Accueil Médicalisé de 12 places. Bon nombre d'activités rythme le quotidien favorisant ainsi le maintien ou le développement des potentialités mais également l'inclusion dans la cité. LES MISSIONS --- Dans le cadre d'un création de ferme équestre et sous la responsabilité du Directeur, votre rôle sera de : - Organiser et animer des activités équestres variées (montage, attelage, voltige) adaptées des personnes accompagnées ; - Veiller au bien-être animal et assurer les soins quotidiens des chevaux ; - Travailler en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire pour adapter les séances aux capacités et besoins des participants ; * - Participer au développement pédagogique et à l'aménagement de la ferme équestre. LE PROFIL RECHERCHÉ --- Idéalement diplômé dans le secteur médico-social (ES, ME, AES), vous êtes titulaire d'un brevet d'état d'équitation ou d'un galop d'attelage (niveau 4 minimum) Vous avez une expérience auprès de personnes en situation de handicap Intéressé, envoyez votre candidature à : Monsieur BRONCHART Patrice Directeur Pôle Hébergements Spécialisés 12 route de la Marre - CRANÇOT 39570 HAUTEROCHE
Au sein de la région des lacs dans le Haut Jura, L'Auberge de La Poutre recrute un cuisinier(e). Travail 4 jours par semaine du jeudi au dimanche; CDI ou CDD à partir de Mai 2025. Possibilité de logement sur place. Salaire à négocier suivant expérience. Possibilité d'évolution, expérience similaire fortement acceptée. Hôtel de 8 chambres et restaurant de 25 couverts. Cuisine travaillée, locale et de saison. Utilisation de produits frais, locaux.
EUROSTAT GROUP, PMI présente en France et à l'international, spécialisé dans les emballages pour la protection des composants électroniques contre les nuisances électrostatiques recherche un(e) Alternant (e) Maintenance H/F en contrat d'apprentissage. DESCRIPTIF DU POSTE : Rattaché au Responsable de Maintenance, vos principales missions seront : o Préventif et entretien des machines niveau 1 et 2, o Gestion GMAO, o Gestion du stock des pièces détachés, o Participer à l'amélioration continue au système de production, o Intervention sur tout type de maintenance curative, PROFIL RECHERCHE : Vous préparez un diplôme à partir d'un BAC Maintenance des systèmes et au-delà (jusqu'à la licence) la durée du contrat est à voir en fonction de votre formation. Vous êtes réactif, rigoureux, vous disposez de bonnes capacités relationnelles et d'un très bon sens du service. Vous souhaitez vous investir dans une société dynamique, dans un contexte international, Rejoignez-nous ! Le poste est à pourvoir en contrat d'apprentissage en horaire de journée, base 35 heures, rémunération selon grille apprentissage, à pourvoir à compter du 18 août 2025. Merci d'adresser votre candidature (CV + disponibilité) à l'attention de Mme Ségolène ROY
EUROSTAT GROUP, entreprise en forte croissance, présente en France et à l'international (rattachée au groupe Dou Yee, présent en Asie), spécialisée dans les emballages pour la protection des composants électroniques contre les nuisances électrostatiques recherche son futur agent de transport H/F dans le cadre d'une création de poste.
Présent dans l'ensemble du département du Jura, l'association Soelis emploi partagé regroupe le groupement d'employeurs départemental et le service de remplacement à destination principale du secteur agricole et viticole. Plusieurs salarié(e)s de notre groupement ont plaisir de partager leur temps avec d'autres entreprises ou collectivités (fruitières à comté ou viticoles, communes, artisans, .). Une structure dynamique qui travaille, en équipe, pour donner les meilleures conditions possibles à ses collaborateurs/trices. Nous sommes soucieux du bien-être de nos salarié(e)s et cherchons des solutions individualisées pour chacun(e) d'entre eux/elles. Bienveillance, écoute, performance et exigence seront au cœur de notre collaboration. Rejoindre Soelis emploi partagé, c'est : - Continuer à vous former et monter en compétences tout au long de votre parcours professionnel ; - Un CSE constitué de salariés qui sont là pour vous représenter ; - Partager des moments conviviaux avec d'autres salariés ; - Bénéficier du soutien régulier de votre futur(e) responsable planning. Nous recherchons sur le secteur de Doucier, un(e) salarié(e) agricole polyvalent(e) pour du complément de main d'œuvre. Voici les caractéristiques de l'exploitation dans laquelle vous prendrez plaisir à travailler : - GAEC composé de 2 associés - 136 ha ; - 64 vaches laitières ; - 66 autres bêtes (génisses, veaux.) ; - Salle de traite : 2x6 TPA, décrochage automatique ; - AOP comté et morbier, 421 000 litres produits par an. Futur(e) salarié(e) agricole, vos missions principales seront : - La traite - Alimentation / soins aux animaux - Conduite de tracteur - Travaux dans les champs - Entretien du matériel et des locaux Le profil : - Expérience fortement appréciée d'au moins un an - Diplôme agricole fortement souhaité Nous vous proposons un CDI temps plein annualisé de 35 heures par semaine. Vous travaillerez du lundi au vendredi et un week-end par mois. Salaire à partir de 11,88 € brut/heure, la rémunération est définie en fonction des compétences et de l'expérience. Prise de poste début janvier 2026. Les avantages de l'exploitation sur laquelle vous travaillerez : - Présence d'une salle de pause (cafetière, frigo, .) ; - Un exploitant sera toujours présent sur l'exploitation. Les avantages proposés par Soelis emploi partagé : - Les dimanches et jours fériés sont majorés à 50 % (contre 25 % prévu par la convention collective) ; - Indemnisation des kilomètres à partir du 20ème ; - Application du maintien de salaire en cas d'arrêt ; - Chèques cadeaux du CSE ; - Les équipements vous seront fournis ; - Congé menstruel ; - Tutorat et salarié référent ; - Formations ; - Accompagnement de votre installation dans le Jura et de celle de votre conjoint(e) (crèche, école, recherche d'emploi pour votre conjoint(e), mise en relation avec votre commune, ...) ; - Une plateforme web appelée mirabelle qui vient faciliter toute la gestion administrative de votre emploi, - Un service RH disponible sur le suivi des compétences : formation, Santé Sécurité au Travail, ... - Mutuelle et prévoyance d'entreprise.
Situé à Doucier, à deux pas du lac de Chalain, notre établissement propose une carte brasserie avec pizzas au feu de bois. Pour compléter notre brigade nous recherchons un Chef de rang H/F Avec une moyenne de 80 à 120 couverts par service, l'équipe en salle (4 personnes) travaille dans un rythme soutenu. Le service se fait au PAD, avec une organisation fluide et professionnelle. Vous serez chargé(e) de : - Accueillir les clients et assurer un service professionnel, du placement à l'encaissement - Gérer un rang en autonomie - Travailler en coordination avec la cuisine et le bar - Assurer la satisfaction client tout au long du repas - Veiller au respect des standards de qualité et d'hygiène Contrat saisonnier jusqu'au 31 août, prolongeable jusqu'en septembre 1 jour de repos par semaine Salaire : 2000 € net / mois Poste logé sur place, en logement individuel Travail en coupure ou en continu selon les besoins du service Cadre de travail agréable, au cœur du Jura touristique
Agence de placement spécialisée en hôtellerie restauration
Terre d'Emeraude Communauté recrute à Clairvaux les Lacs, un agent polyvalent Chauffeur Poids Lourd de bennes à ordures ménagères - ripeur. MISSIONS DU POSTE : Le chauffeur poids lourd aura pour mission principale d'assurer la collecte et le transport des déchets ménagers. Par son action il est acteur de la salubrité publique dans les communes. Il travaille dans le cadre d'une équipe de collecte. Une polyvalence chauffeur / agent de collecte, lui sera demandée. Il participe à l'entretien courant des véhicules et sait planifier le gros entretien. Il fait les remontées d'information à sa hiérarchie quant aux incidents de collecte survenus lors de sa tournée et signale tout dysfonctionnements. Il assure ses missions dans le respect du code de la route et des règles générales en matière d'hygiène et de sécurité liées à son emploi. Son temps de travail hebdomadaire est variable en fonction de l'activité saisonnière. Des missions annexes pourront être réalisées en fonction des nécessités du service Ordures Ménagères. PROFIL : - Être titulaire du permis Poids lourd et d'une FCO en cours de validité - Expérience de conduite d'un véhicule PL avec remorque souhaitée - Utilisation des dispositifs électroniques embarqués : repérages par satellite, GPS, informatique embarquée... - Connaissances en électromécanique serait un atout - Savoir gérer son temps, respecter les tournées préétablies, respecter un horaire - Disposer d'une bonne condition physique générale, d'une bonne capacité d'attention et d'une grande réactivité - Bonne aptitude au travail en équipe - Ne pas redouter d'affronter des conditions de route parfois difficiles l'hiver CONDITIONS DE TRAVAIL ET DE RÉMUNÉRATION : Poste à pourvoir rapidement CDD : 1 an renouvelable Temps de travail hebdomadaire : 35 Heures hebdomadaires (planning annualisé) Lieu de travail : CLAIRVAUX LES LACS Rémunération : grille indiciaire CANDIDATURE : Les candidatures (lettre de motivation manuscrite, CV détaillé) sont à adresser par messagerie électronique Ou par courrier à Monsieur le Président - Terre d'Emeraude Communauté 4 Chemin du Quart - 39270 ORGELET
L'ÉTABLISSEMENT --- Le foyer de la Tillette accompagne 52 personnes en situation de handicap. Ce lieu de vie est composé d'un Foyer d'Accueil Spécialisé de 40 places et d'un Foyer d'Accueil Médicalisé de 12 places. Bon nombre d'activités rythme le quotidien favorisant ainsi le maintien ou le développement des potentialités mais également l'inclusion dans la cité. LES MISSIONS --- Sous la responsabilité du Cadre de l'Intervention Médico-Social, votre rôle sera de : - Accompagner individuellement les personnes accueillies dans leur vie quotidienne, en lien avec l'ensemble des partenaires intervenant dans les champs de l'accompagnement - Participer à l'animation de la vie de l'unité en cohérence avec les dimensions du projet associatif - Participer activement à la réflexion et à la vie d'équipe - Mettre en place des accompagnements santé et éducatifs ( toilette, changes, aide à la prise médicamenteuse..) - Contribuer et nourrir les liens du service avec la communauté et les partenaires (familles, tuteurs, bénévoles, amis.) LE PROFIL RECHERCHÉ --- Vous êtes titulaire d'un diplôme d'AS Vous avez une expérience auprès de personnes en situation de handicap Vous êtes dynamique, responsable, autonome, rigoureux Intéressé, envoyer votre candidature à : Monsieur Patrice BRONCHART Directeur Pôle Hébergement Spécialisé 12 route de la Marre - CRANÇOT 39570 HAUTEROCHE fas.crancot@apei-lons.fr
mon client recherche 2 personnes pour faire de la démolition sur un chantier. il faudra démolir des cloisons, enlever des sols, des carreaux de carrelage, démolir des murs. après la démolition vous devez nettoyer les gravats, les mettre dans des sacs ou dans une benne, afin que le chantier soit propre mission de 3 jour, horaire de 7h à 17h avec 1 heure de pause, le premier jour se rendre au dépôt de l'entreprise qui se situe à 15km de Lons le saunier donc moye n de locomotion obligatoire.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Tu es à la recherche d'un contrat d'apprentissage au sein d'une formation diplômante type CAP, Bac Pro ou BTS dans les métiers du bois, nous recherchons un alternant pour la prochaine rentrée ! Tu es doté(e) d'un bon relationnel et sait être rigoureux(euse), dynamique, curieux(se), et assidu(e) dans votre travail. Notre entreprise : PARQUETERIE JANOD 1930 L'entreprise est labélisée EPV (Entreprise du Patrimoine Vivant). Depuis 4 générations, notre société fabrique des parquets massifs dans le Jura. Très soucieux de la protection de nos forêts et de l'environnement, nous sélectionnons rigoureusement nos approvisionnements de bois (P.E.F.C. - F.S.C.). Notre parc machines récent, nous permet de réaliser avec une grande précision tous types de parquets (point de Hongrie, bâton rompu, Versailles.) Afin de garantir un produit de grande qualité, nous réalisons de nombreux contrôles lors de la fabrication de nos parquets (usinage, hygrométrie, tri qualité suivant DTU et critères additionnels internes). FABRICATION 100% FRANÇAISE. Lieu d'exécution : Notre atelier se situe à Doucier (39130) Missions confiées : - Fabrication en atelier de parquets, panneaux assemblés, . - Suivi du planning de commandes - Préparation des commandes - Suivi de la gestion du stock Qualités recherchées : Avoir l'esprit d'initiative et d'équipe afin d'être réactif, Avoir la capacité à faire face aux imprévus, Être organisé et précis, Tu recherches une entreprise à taille humaine où la prise d'initiative est encouragée ? N'hésitez-plus, rejoins-nous ! Envoyez votre CV et lettre de motivation : direction@parquets-janod.com
Pour son EHPAD La Résidence des Lacs situé à Clairvaux-Les-Lacs, la Mutualité Française Jura recrute un(e) Psychologue en CDI à temps partiel (5h13 par semaine). L'EHPAD est engagé dans le programme Humanitude. Cette démarche vise à rétablir un lien entre le soignant et le résident, où l'humain est le maître mot. Les soins sont réalisés en douceur, dans le respect de l'intimité et selon la personnalité de l'individu. Vous concevez, élaborez let mettez en oeuvre des actions préventives et curatives afin de promouvoir l'autonomie et le bien-être du résident. VOS MISSIONS : - vous prenez en charge le résident, son entourage familial et le personnel de manière individualisée et/ou collective - vous accompagnez le personnel et contribuez à l'amélioration de la prise en charge par une sensibilisation des soignants aux bases de la psychologie - vous participez à la coordination des soins et à la démarche qualité dans un souci d'amélioration continue de la prise en charge des résidents - vous contribuez au développement de la philosophie humaniste au sein de l'établissement et participez activement à l'élaboration du projet d'accompagnement personnalisé en lien avec l'IDEC et l'équipe soignante. Titulaire d'un Master 2 en Psychologie, vous justifiez idéalement d'une première expérience en EHPAD ou vous portez un intérêt pour travailler avec la personne âgée. Votre qualité d'écoute, votre force de proposition et vos capacités à animer un groupe seront des atouts essentiels à la réussite de votre mission. La Mutualité Française Jura étudie, à compétences égales, toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap.
Au sein de la région des lacs dans le Haut Jura, L'Auberge de La Poutre recrute un chef de partie. En étroite collaboration avec le Chef de cuisine, vous participerez à l'élaboration des plats et la réalisation du service. Travail 4 jours par semaine du jeudi au dimanche; CDI ou CDD à partir de Mai 2025. Possibilité de logement sur place. Salaire à négocier suivant expérience. Expérience similaire fortement recommandée. Hôtel de 8 chambres et restaurant de 25 couverts. Cuisine travaillée, locale et de saison. Utilisation de produits frais, locaux.
Nous recrutons dans le cadre d'un remplacement pour départ à la retraite, vous rejoignez une équipe de 7 personnes en atelier. Vos missions : - Participer à la fabrication de parquet au sein de notre atelier - Travailler différentes essences de bois avec soin et précision - Régler et Utiliser des machines-outils de menuiserie (scie, raboteuse, ponceuse.) - Contrôler la qualité des pièces réalisées Le Caces 3 serait un plus. Vous travaillez du lundi au jeudi de 8h à 12h et de 13h30 17h15, vendredi 08h 12h.
Odesia Vacances est à la recherche de son/sa futur(e) apprenti(e) assistant(e) marketing et communication ! Sous la responsabilité de la Responsable Marketing & Communication, vous contribuez activement à l'attractivité de notre marque et de nos offres, en lien avec l'ensemble de nos établissements. Vous aurez pour missions principales : Création et pilotage d'offres - Imaginer et structurer de nouvelles offres commerciales (séjours à thème, packs vacances, offres spéciales saisonnières) - Effectuer des analyses concurrentielles et tendances clients pour positionner efficacement nos produits Optimisation digitale - Participer à la refonte et l'amélioration continue du site internet : SEO, contenus, UX, parcours client - Assister à la mise à jour régulière des offres et visuels Marketing opérationnel et communication - Participer à la gestion des campagnes digitales : - Emailings (rédaction, routage, analyse) - Réseaux sociaux (Facebook, Instagram, LinkedIn.) - Campagnes Google Ads & Social Ads (brief, ciblage, suivi) - Contribuer à la création de contenus (visuels, newsletters, articles, brochures.) Valorisation des ventes annexes - Proposer des actions marketing pour booster les revenus complémentaires sur site : bien-être, restauration, excursions. - Travailler en lien avec les directeurs de villages pour mettre en avant les prestations locales Ce que nous vous offrons - Une alternance formatrice, polyvalente et humaine, au cœur d'une organisation à taille humaine - Des missions concrètes avec autonomie progressive - Un poste hybride : télétravail régulier + présence ponctuelle à Clairvaux-les-Lacs et dans nos villages vacances - Un cadre de travail nature, tourisme et solidarité - Type de contrat : Alternance/Stage (rythme à définir selon votre formation)- Formation Bac+3 à Bac+5 en marketing, communication ou digital - Intérêt fort pour le secteur du tourisme responsable et de l'économie sociale - Créativité, rigueur, curiosité, sens de l'analyse - Bonne plume, orthographe soignée - Aisance avec les outils digitaux : CMS, emailing, suite Adobe, Google Analytics, réseaux sociaux, Canva, etc. - Autonomie, esprit d'équipe, sens de l'organisation
Odésia Vacances est un acteur du tourisme associatif depuis plus de 40 ans, basé à Clairvaux-les-Lacs dans le Jura, au cœur d'un territoire naturel riche et préservé. L'association développe une vision du tourisme solidaire, accessible et durable, fidèle à des valeurs humaines fortes : accueil, partage, bien-être, découverte. Odésia gère aujourd'hui plusieurs villages vacances, campings et résidences de tourisme à travers la France, qui accueillent familles, groupes...
ECG c'est le n°1 de l'emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? 5000 opportunités d'emploi par an,des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...), de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d'Europe, 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d'un lac, à la montagne,...il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! Homair-Eurocamp, la marque des sites partenaires d'ECG, recherche ses futurs Chef(fe)s d'équipe. La vie d'un(e) Chef(fe) d'équipe chez Homair-Eurocamp, c'est : Pour toi: un CDD saisonnier de 3 à 4 mois une formation au métier à l'arrivée un logement pris en charge par nos soins, selon les disponibilités des tickets-restaurant une mutuelle d'entreprise des remises sur séjours dans nos campings sous conditions Pour nos clients: L'accueil supervision de la bonne prise en charge de la clientèle ; réponse aux réclamations des clients qui nécessitent ton savoir faire ; informer nos vacanciers sur les services et animations du camping, leur donner des conseils sur les alentours et répondre à leurs requêtes avec le sourire. L'hospitalité garantir la bonne préparation des mobil-homes par les équipes (état des lieux, nettoyage à blanc.) ; vérification de la bonne application des normes de qualité de la marque Pour l'équipe: gestion et animation d'une équipe composée de saisonniers de différentes nationalités ; établissement du planning de travail de l'équipe et répartition des tâches aux différents membres de l'équipe ; formation des nouveaux équipiers ; gestion des inventaires et commandes nécessaires à la bonne exécution du travail (draps, bouteilles de gaz, produits ménagers, bracelets.). Ta mission : faire passer à nos clients, les vacances que tu souhaiterais passer ! Esprit camping ! Leadership Bonne communication Sens du service Méthodique Aptitude à accomplir quotidiennement une activité physique Flexibilité et adaptabilité Anglais (niveau C1/C2) Expérience en HPA appréciée Quel que soit ton parcours, vient avec ta personnalité positive et ton sourire, on s'occupe du reste !
Homair et Eurocamp proposent un large éventail d'hébergements dans plus de 300 destinations en Europe (France, Espagne, Portugal, Italie, Croatie, Autriche, Suisse, Hollande, Allemagne, Luxembourg). Homair and Eurocamp offer a wide range of accommodation in more than 300 destinations in Europe (France, Spain, Portugal, Italy, Croatia, Austria, Switzerland, Holland, Germany, Luxembourg).
- Petits travaux techniques (électricité, plomberie.) - Maintenance et entretien du parc locatif, des sanitaires, des locaux - Rangement des locaux et des espaces de stockage - Travail en équipe sous l'autorité du responsable technique - Gestion du matériel et des outillages- Soigneux et soucieux de la satisfaction client - Conscience professionnelle et esprit d'équipe développé - connaissances en électricité, plomberie - Expérience professionnelle sur le même poste apprécié - Dynamisme, rigueur, ponctualité, polyvalence, sens du détail et organisation - En période d'ouverture, vous travaillerez tous les week-ends avec 1 jour de congés par semaine - Conditions de travail : 35 heures par semaine - Poste logé
Le Fayolan est un camping 4* franchisé Yelloh ! Village, 1ère marque de camping haut de gamme reconnue pour la qualité de ses services et la satisfaction clientèle. Intégrer notre équipe, c'est adhérer à nos valeurs, s'engager à participer activement à la réussite des vacances de nos clients et leur faire passer des moments inoubliables ! Si le bonheur des vacanciers est votre priorité, alors rejoignez-nous ! POSTE LOGE
Au sein de la Branche Services-Courrier-Colis, vous serez en charge de la distribution du courrier, de la presse, des imprimés publicitaires, des colis, de la réalisation de services de proximité (portage de médicaments) Vos missions seront de : Réaliser les travaux prépa à la distri et à la livraison des objets qui vous seront confiés Assurer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction de ceux-ci Participer à la promotion et à la vente des produits et services de La Poste Vous travaillerez en équipe, principalement à l'extérieur de votre établissement et serez rattaché(e) à votre manager d'équipe. La Poste mettra à votre disposition les moyens nécessaires à l'exercice de votre métier : un smartphone, des moyens de locomotion adaptés à votre tournée (vélo, scooter, voiture) Ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap. Les avantages au sein de l'entreprise : Vous pouvez bénéficier d'offres à partir de 3 mois d'ancienneté sur : Les vacances, les locations pour toute la famille. Les loisirs : Billetterie pour les spectacles, musées, parcs, ciné Les enfants : Aide à la parentalité, garde d'enfant, soutien scolaire, soutien aux apprentissage, une participation pour les classes découvertes Soutien pour toute la famille, vente flash de matériel informatique, allocation liées au handicap de l'enfant La restauration : restauration collective ou titre de restauration Accès à l'aide au logement en fonction de votre situation Savoir lire, écrire, compter et se repérer. Vos qualités : sens de l'orientation, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation, qualités relationnelles, sens du service, recherche de la satisfaction du besoin des clients. Vous avez un bon esprit d'équipe et d'entraide. Votre probité est irréprochable. Une première expérience sur des activités de distribution du courrier ou du colis est appréciée. -
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Notre agence Start People de Lons-le-Saunier, recherche pour l'un de ses clients un manutentionnaire (H/F) avec CACES 1, 3 et 6 sur le secteur de Vevy. POSTE : MANUTENTIONNAIRE AVEC CACES (H/F) En intégrant ce poste, vos journées seront rythmées de diverses missions telles que : -Le transfert de meules de fromages en caves ou sur quais ; -L'identification des meules par tamponnage ; -Le déchargement des camions ; -Le pesage des meules ; -Le changement des planches en rayon ; -La préparation des commandes. Ce poste contient 80% de manutention manuelle et 20% d'utilisation des CACES 1,3,6 (formation aux CACES possible). PROFIL : Pour réussir votre mission, vous savez faire preuve de rigueur, d'organisation, d'autonomie et vous disposez des CACES 1, 3 et 6. Ce poste comprend la manipulation de charges lourdes à répétition. Travail en horaire 2x8 (5h-13h / 13h-21h).Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Missions :Dans le cadre de la gestion sur place d'un grand projet et en lien direct avec le Responsable d'Affaires et le Responsable d'Activité, vous aurez les responsabilités suivantes :- Prendre en charge la gestion globale du chantier : de la préparation à la réception des travaux. - Assurer la présence quotidienne sur le chantier pour coordonner les équipes internes, sous-traitants et interlocuteurs externes. - Garantir la bonne exécution technique, le respect des plannings et des règles de sécurité. - Participer aux réunions de chantier et assurer le suivi financier et administratif (plannings, approvisionnements, DGD, DOE). - Manager les équipes sur le terrain et maintenir une communication fluide avec le client et la direction.
Description du poste : ECG c'est le n°1 de l'emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ?***5000 opportunités d'emploi par an,des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...), * + de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d'Europe, * 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d'un lac, à la montagne,...il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! Homair-Eurocamp, la marque des sites partenaires d'ECG, recherche ses futurs Chef(fe)s d'équipe. La vie d'un(e) Chef(fe) d'équipe chez Homair-Eurocamp, c'est : Pour toi: * un CDD saisonnier de 3 à 4 mois * une formation au métier à l'arrivée * un logement pris en charge par nos soins, selon les disponibilités * des tickets-restaurant * une mutuelle d'entreprise * des remises sur séjours dans nos campings sous conditions Pour nos clients: L'accueil * supervision de la bonne prise en charge de la clientèle ; * réponse aux réclamations des clients qui nécessitent ton savoir faire ; * informer nos vacanciers sur les services et animations du camping, leur donner des conseils sur les alentours et répondre à leurs requêtes avec le sourire. L'hospitalité * garantir la bonne préparation des mobil-homes par les équipes (état des lieux, nettoyage à blanc.) ; * vérification de la bonne application des normes de qualité de la marque Pour l'équipe: * gestion et animation d'une équipe composée de saisonniers de différentes nationalités ; * établissement du planning de travail de l'équipe et répartition des tâches aux différents membres de l'équipe ; * formation des nouveaux équipiers ; * gestion des inventaires et commandes nécessaires à la bonne exécution du travail (draps, bouteilles de gaz, produits ménagers, bracelets.). Ta mission : faire passer à nos clients, les vacances que tu souhaiterais passer !***Esprit camping ! * Leadership * Bonne communication * Sens du service * Méthodique * Aptitude à accomplir quotidiennement une activité physique * Flexibilité et adaptabilité * Anglais (niveau C1/C2) * Expérience en HPA appréciée Quel que soit ton parcours, vient avec ta personnalité positive et ton sourire, on s'occupe du reste !
Notre client est un établissement médico-social situé à CRANCOT offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Comment venir travailler ? - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Saisissez l'opportunité de vous épanouir professionnellement au sein d'un établissement qui prône de fortes valeurs humaines, valorise les efforts individuels et met un point d'honneur à garantir le bien-être de ses salarié(e)s.Comment souhaitez-vous contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Accompagnant éducatif et social (F/H) dans un établissement médico-social? En intégrant cet établissement médico-social, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement bienveillant des personnes en situation de handicap. - Assister les résidents dans les activités quotidiennes pour promouvoir leur autonomie - Élaborer et mettre en œuvre des projets personnalisés en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires - Créer un environnement sécurisant et stimulant pour favoriser le bien-être des résidents Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 3/jours - Salaire: 13 euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : - Avantages CSE - Frais de transport en commun - Prévoyance santé Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du handicap, offrant des opportunités adaptées et un accompagnement personnalisé aux candidats concernés.
D'ici 2050, 70% de la population mondiale habitera en ville. Comment garantir l'efficacité et la sécurité du trafic ferroviaire ?Chez Siemens Mobility, nous développons des automatismes de conduite et des trains dernière génération qui rendent les transports intelligents. Orlyval, Cityval de Rennes, ligne 4 & 14 du métro parisien, projet du Grand Paris : la mobilité connectée est déjà dans votre vie.Et si vous releviez le défi de la mobilité connectée avec nous ?Venez faire preuve d'ingéniosité à nos côtés et donner un nouveau sens à votre carrière ! Au sein du département Application Systems (AS), vous faites partie de l'équipe projet et reportez fonctionnellement au Responsable Système ou au Chef de projet. Vous contribuez à la définition de la solution technique du système de transport équipé de notre CBTC.A ce titre :En tant qu'ingénieur Système pour les projets d'automatisation de lignes de métro (pour Paris, Barcelone, New York ou autre...), vous avez la charge de définir la solution que nous proposons à nos clients, sur la base d'un produit existant.Vos échangez avec le client pour assurer que la solution technique couvre les besoins qu'il a exprimé ou pour identifier comment la faire évoluer.Vous produisez le référentiel Système qui sera la base de travail des équipes aval (développement, configuration, essais)Vous dialoguez avec les autres départements composant la solution (ATS, Radio, Réseau, outils de maintenance, Cyber...) pour vous assurer que tous les besoin du client sont couverts.Vous définissez les spécifications des fonctionnalités CBTC nouvelles ou spécifique à un projetVous paramétrez/customisez/instanciez le produit CBTC pour réaliser le projetVous apportez du support aux équipes chargées des tests usine et de la mise en service des trains autonomes. Ce CDI est basé à Châtillon (92), Lille ou Toulouse et est à pourvoir dès que possible Statut : Cadre Les atouts pour réussir Proactif et adaptable, vous appréciez travailler en équipe et êtes reconnu pour vos qualités relationnelles. De formation ingénieur ou master, vous possédez une première expérience en ingénierie Système, idéalement dans le domaine ferroviaire.Vous avez une expérience de gestion de Système complexe ou de Système de SystèmeDes connaissances en réseau/radio/IT ou cyber seraient appréciées.Votre anglais est courant. Pourquoi nous rejoindre Besoin d'aide pour postuler ? Retrouvez-nous sur la page Facebook Siemens France Emploi et Carrière pour suivre l'actualité RH et rejoignez la communauté Siemens Siemens recrute et reconnaît tous les talents !
Par équipes de 2 ou 3 personnes, vous renforcerez notre équipé d'agent d'entretien hébergement les Week-end (vendredi, samedi et dimanche). Vous serez en charge de l'entretien du parc locatif selon un protocole de nettoyage défini. Vous travaillez de 8h à 17h avec une pause de 30 minutes pour les repas Vos misions : Assurer l'entretien intérieur et extérieur des hébergements : l'hygiène est notre priorité Participer aux inventaires des hébergements Vos objectifs : Satisfaire nos vacanciers Garantir un niveau de prestation de qualité Contribuer à l'image de marque de notre établissement Vous serez toujours accompagné de notre gouvernante capable de vous aider et vous conseiller dans vos tâches.Nous recherchons une personne ayant un minimum d'expérience dans l'entretien et le nettoyage, et qui aime le travail soigné. Vous avez à cœur la bonne réalisation de votre travail et l'envie de satisfaire nos vacanciers. Vous avez l'esprit d'équipe.
Le Fayolan est un camping 4* franchisé Yelloh ! Village, 1ère marque de camping haut de gamme reconnue pour la qualité de ses services et la satisfaction clientèle. Idéalement situé en plein cœur de la région des lacs et petites montagnes à Clairvaux-les-lacs dans le Jura. Avec ses 231 emplacements et 151 locations, ses piscines, son snack, son restaurant, ses animations , notre camping est idéal pour des vacances familiales en pleine nature jurassienne.
Description du poste : Adecco recrute un tractoriste (h/f) Vos missions : * Conduite d'engins agricoles ( tracteur, enjambeur...) * Réaliser les travaux manuels d'entretien de la vigne : taille, entretien du palissage... * Effectuer des opérations de mécanique simple. * Réaliser les taches liées à la période des vendanges (transport et gestion des équipes). * Respecter et faire appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité au travail. * Respecter la politique environnementale du domaine. Description du profil :***Vous êtes issu(e) d'une formation viticole, idéalement niveau BTS ou disposez d'une expérience de minimum 5 ans dans un poste similaire * Vous êtes une personne autonome, rigoureuse et organisée. * Vous savez travailler en équipe et aimez le travail de terrain.***Une chose à faire, postulez dès maintenant ! Vous aurez l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique et passionnée, et de contribuer à la production de vins de qualité. Rejoignez nous dans cette aventure viticole passionnante !
Ages &Vie, membre du groupe Clariane, propose depuis 2008 une alternative chaleureuse en créant des lieux de vie à taille humaine, où les personnes âgées peuvent vieillir entourées et en toute sérénité. En tant qu'Auxiliaire de Vie, dans une maison partagée de 8 chambres, vous accompagnez des personnes âgées en perte d'autonomie au sein d'une petite équipe. Si vous aimez le contact humain et apporter votre aide au quotidien, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : ✅ Vous accompagnez des colocataires : Soutenir dans les actes de la vie quotidienne, tels que le lever/coucher, la toilette, la préparation des repas, l'entretien du linge et des espaces de vie, ainsi que les courses. ✅ Vous maintenez l'autonomie et le lien social : Proposer des activités et animations pour favoriser l'autonomie et les échanges sociaux des colocataires. ✅ Vous travaillez en équipe : Collaborer avec vos collègues pour garantir le bien-être des colocataires. Votre profil : Ø Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur du service à la personne et/ou justifiez d'une expérience de trois ans dans ce domaine. Ø Votre bienveillance, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe vous permettent de garantir un service de qualité et de maintenir une atmosphère agréable et respectueuse pour les colocataires. Ø Vous faites preuve de polyvalence, et êtes capable de répondre aux besoins variés des colocataires au quotidien. Vos avantages à nous rejoindre : Salaire brut de 1848.67€ à 2250€ (variable, majorations weekend, astreintes et indemnités km) CDI 35H Repas partagés Comité Social et Économique, cellule d'écoute psychologique, fonds de solidarité. Complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur. Horaires en continu vous offrant un meilleur équilibre vie pro/perso Rejoignez-nous et prenez part à une aventure humaine unique ! « Chez Ages & Vie, vous avez toute votre place pour faire la différence. »
Ages & Vie est née en 2008 d'une conviction forte, celle que nous devons tous pouvoir, aussi longtemps que possible, choisir l'environnement dans lequel on veut vieillir. Nous avons créé les maisons partagées Ages & Vie qui permettent à chaque personne âgée, même fragilisée, de vivre jusqu'au bout dans un chez soi partagé, local et accessible. Nous défendons ainsi le choix du Bien Vieillir ensemble. Bien entouré. Bien accompagné. En maison partagée.
"""Présent dans l’ensemble du département du Jura, l’association Soelis emploi partagé regroupe le groupement d’employeurs départemental et le service de remplacement à destination principale du secteur agricole et viticole. Plusieurs salarié(e)s de notre groupement ont plaisir de partager leur temps avec d’autres entreprises ou collectivités (fruitières à comté ou viticoles, communes, artisans, …). /r/nUne structure dynamique qui travaille, en équipe, pour donner les meilleures conditions possibles à ses collaborateurs/trices. /r/nNous sommes soucieux du bien-être de nos salarié(e)s et cherchons des solutions individualisées pour chacun(e) d’entre eux/elles. Bienveillance, écoute, performance et exigence seront au cœur de notre collaboration./r/nRejoindre Soelis emploi partagé, c’est :/r/n- Continuer à vous former et monter en compétences tout au long de votre parcours professionnel ;/r/n- Un CSE constitué de salariés qui sont là pour vous représenter ;/r/n- Partager des moments conviviaux avec d’autres salariés ;/r/n- Bénéficier du soutien régulier de votre futur(e) responsable planning./r/n/r/nNous recherchons sur le secteur de Doucier, un(e) salarié(e) agricole polyvalent(e) pour du complément de main d'œuvre. /r/n/r/nVoici les caractéristiques de l’exploitation dans laquelle vous prendrez plaisir à travailler :/r/n- GAEC composé de 2 associés ;/r/n- 136 ha ;/r/n- 64 vaches laitières ;/r/n- 66 autres bêtes (génisses, veaux…) ;/r/n- Salle de traite : 2x6 TPA, décrochage automatique ;/r/n- AOP comté et morbier, 421 000 litres produits par an./r/n/r/n/r/nFutur(e) salarié(e) agricole, vos missions principales seront :/r/n- La traite/r/n- Alimentation / soins aux animaux /r/n- Conduite de tracteur/r/n- Travaux dans les champs/r/n- Entretien du matériel et des locaux/r/n/r/nLe profil :/r/n- Expérience fortement appréciée d’au moins un an en traite /r/n- Diplôme agricole fortement souhaité /r/n/r/n/r/nNous vous proposons un CDI temps plein annualisé de 35 heures par semaine. /r/nVous travaillerez du lundi au vendredi et un week-end par mois./r/n/r/nSalaire à partir de 11,88 € brut/heure, la rémunération est définie en fonction des compétences et de l’expérience./r/nPrise de poste début janvier 2026./r/n/r/nLes avantages de l’exploitation sur laquelle vous travaillerez :/r/n- Présence d’une salle de pause (cafetière, frigo, …) ; /r/n- Un exploitant sera toujours présent sur l’exploitation./r/n/r/nLes avantages proposés par Soelis emploi partagé :/r/n- Les dimanches et jours fériés sont majorés à 50 % (contre 25 % prévu par la convention collective) ;/r/n- Indemnisation des kilomètres à partir du 20ème ;/r/n- Application du maintien de salaire en cas d’arrêt ;/r/n- Chèques cadeaux du CSE ;/r/n- Les équipements vous seront fournis ;/r/n- Congé menstruel ;/r/n- Tutorat et salarié référent ;/r/n- Formations ;/r/n- Accompagnement de votre installation dans le Jura et de celle de votre conjoint(e) (crèche, école, recherche d’emploi pour votre conjoint(e), mise en relation avec votre commune,...) ;/r/n- Une plateforme web appelée mirabelle qui vient faciliter toute la gestion administrative de votre emploi, /r/n- Un service RH disponible sur le suivi des compétences : formation, Santé Sécurité au Travail,.../r/n- Mutuelle et prévoyance d’entreprise."""
Description du poste : Adecco recrute un second chef de culture (h/f) - Assurer les tâches techniques nécessaires à la conduite du vignoble. - Organiser, répartir et participer aux travaux manuels et mécaniques. - Conduire les engins agricoles (tracteur, enjambeur.). - Communiquer les informations nécessaires aux enregistrements administratifs. - Faire respecter les consignes d'hygiène, de sécurité au travail et veiller au respect de l'environnement (HVE). - Assurer le reporting demandé. - Réaliser toute autre tâche nécessaire au bon fonctionnement du domaine. - Encadrer les prestataires et saisonniers. - Superviser et réaliser les tâches liées à la période des vendanges (transport et gestion d'équipe). Description du profil : Votre profil : - Vous êtes issu(e) d'une formation viticole, idéalement niveau BTS ou disposez d'une expérience de 5 ans dans un poste similaire - Vous êtes une personne autonome, rigoureuse et organisée - Vous avez le goût du management et un très bon relationnel - Vous savez travailler en équipe et aimez le travail de terrain - Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Une chose à faire, postulez dès maintenant ! Vous aurez l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique et passionnée, et de contribuer à la production de vins de qualité. Rejoignez nous dans cette aventure viticole passionnante !
Description du poste : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de nogna et 16 kilomètres aux alentours.. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez les soirs, les week-ends, et en semaine chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description du profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. .Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Afin d'être un véritable appui à nos bénéficiaires, vous êtes déjà intervenu(e) et êtes à l'aise auprès de personnes convalescentes, personnes âgées, personnes en situation de handicap, et personnes atteintes de la maladie de Parkinson / d'Alzheimer. Vous avez déjà manipulé des équipements spécifiques tels qu'un lit médicalisé, un lève-personne, etc. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. AVEC DOMALIANCE LONS-LE-SAUNIER, VOUS BÉNÉFICIEZ. · D'un CDI, à temps partiel ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. · D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) · La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Up Skills Metz, recherche pour le compte de son client société de services informatiques en pleine croissance un Technicien Informatique H/F avec des compétences en câblage, dans le cadre d'un CDI, basé à proximité de Lons-le-Saunier (39). Intégré(e) à une équipe dynamique de 11 collaborateurs, vous interviendrez auprès d'une clientèle régionale. Vos principales missions : - Prendre en charge les demandes de support de niveau 1 à distance : diagnostic, résolution d'incidents simples, ou redirection vers les niveaux supérieurs. - Effectuer l'installation de postes de travail (PC, périphériques, équipements réseau) chez les clients, en assurant un service soigné et professionnel. - Installer et raccorder des antennes et caméras de surveillance, avec interventions ponctuelles en hauteur (toits, nacelles). - Réaliser des travaux de câblage informatique, aussi bien en intérieur qu'en extérieur (tirage de câbles, pose de goulottes, perçage). - Assurer la pose et le câblage de baies informatiques, en respectant les normes en vigueur et les exigences techniques des projets. Salaire : 2000 - 2200 EUR brut mensuel selon profil et expérience Avantages : Mutuelle d'entreprise, Tickets restaurants, Prime de Congés Payés, véhicule de Société. Profil recherché : - Issu(e) d'une formation en informatique, réseaux ou électricité, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire, dans un environnement technique et orienté client. - Vous possédez de solides compétences en câblage informatique (cuivre, fibre, baie, etc.) ou vous êtes manuel(le), rigoureux(se) et passionné(e) par la technique, avec une forte appétence pour les interventions terrain. - Autonome et organisé(e), vous savez diagnostiquer et résoudre les incidents avec efficacité. - Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service client, votre réactivité et votre esprit d'équipe. - À l'aise dans des environnements variés, vous appréciez la diversité des missions et les déplacements sur le terrain. - Permis B indispensable dans le cadre des déplacements
Votre missionVotre rôle consiste à intervenir dans le cadre des services de soins à domicile en assurant l'hygiène et le confort de la personne malade à travers les tâches suivantes : Réalise la toilette du patient (rasage, shampoing, changement des protections, .) Réalise des soins corporels Peut appliquer des produits non médicamenteux Aide à l'habillage et aux transferts Participe à l'éducation de la santé : hygiène de vie, conseil à l'alimentation Identifie l'état de santé du patient Surveille : l'état des téguments l'apparition d'escarres et fait des actes de prévention l'hydratation du patient les fonctions d'élimination Mesure les paramètres vitaux (température .) Met les bas de contention Informe les personnes des soins dispensés. Informe l'entourage et les professionnels sur l'état de santé de la personne aidée Alors, motivé(e) ? Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous possédez au moins (durée de l'expérience souhaitée) mois/années d'expérience professionnelle en soins à domicile ou dans la prise en charge de personnes âgées ? Vous êtes titulaire du permis de conduire ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins des patients et vous adapter à leurs habitudes de vie ? Vous savez gérer votre temps et définir des priorités ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, adressez-nous votre candidature ! A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Votre missionVotre rôle consiste à intervenir dans le cadre des services de soins à domicile en assurant l'hygiène et le confort de la personne malade à travers les tâches suivantes : Réalise la toilette du patient (rasage, shampoing, changement des protections, .) Réalise des soins corporels Peut appliquer des produits non médicamenteux Aide à l'habillage et aux transferts Participe à l'éducation de la santé : hygiène de vie, conseil à l'alimentation Identifie l'état de santé du patient Surveille : l'état des téguments l'apparition d'escarres et fait des actes de prévention l'hydratation du patient les fonctions d'élimination Mesure les paramètres vitaux (température .) Met les bas de contention Informe les personnes des soins dispensés. Informe l'entourage et les professionnels sur l'état de santé de la personne aidée Alors, motivé(e) ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative en soins à domicile ou dans la prise en charge de personnes âgées ? Vous êtes titulaire du permis de conduire ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins des patients et vous adapter à leurs habitudes de vie ? Vous savez gérer votre temps et définir des priorités ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, adressez-nous votre candidature !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
RESPONSABILITÉS : Assurer la gestion quotidienne du Service de Soins Infirmiers A Domicile (SSIAD) • Organise la prise en charge du patient ; • Gère et encadre le personnel du S.S.I.A.D. ; • Participe à l'établissement du budget du service et à son suivi ; • Assure le suivi de l'activité du S.S.I.A.D. ; • Collabore avec les partenaires extérieurs. Des déplacements sont à prévoir entre l'antenne de Clairvaux les Lacs et l'antenne de St Laurent en Grandvaux PROFIL RECHERCHÉ : • Vous êtes autonome, organisé(e), rigoureux(se), vous avez des capacités d'adaptation et de décision. • DE infirmier(ère) exigé, et diplôme cadre de santé ou équivalent exigé. • Expérience exigée dans un poste similaire. En rejoignant l'ADMR, vous bénéficierez de nombreux avantages comme : • Rémunération avec une prise en compte de l'ancienneté dans la branche, des formations et des diplômes • Téléphone portable professionnel. • Mutuelle avec participation de l'employeur et une couverture prévoyance. • Des avantages sociaux : chèques cadeaux, plateforme offres promotionnelles (vie quotidienne et loisirs) • Une qualité de vie au travail et une prévention des risques professionnels Nous travaillons au quotidien en équipe et nous mettons en place des temps d'échange et de concertation en équipe. Si vous souhaitez avoir un métier qui a du sens alors venez nous rejoindre !!
Premier réseau associatif français de proximité, l'ADMR est la référence du service à la personne depuis plus de 70 ans. Vous souhaitez avoir un emploi qui a du sens ? Alors rejoignez-nous ! Ce que nous souhaitons c'est avant tout que les valeurs d'entraide, de solidarité et de partage guident votre quotidien. Avec nos 2 700 associations ADMR présentes dans toute la France vous trouverez une association proche de chez vous.
Votre missionVous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondaires Soins d'hygiène et confort Vous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels : Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieux Mesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résident Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage : Accueil, accompagnement et écoute des familles Ergonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutes Éducation aux traitements et règles hygiéno-diététiques Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou auprès de patients âgés ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous êtes bienveillant(e), organisé(e) et, savez travailler efficacement en équipe ? Si vous pensez pouvoir remplir ce rôle, votre profil nous intéresse, candidatez ! 2 années d'exercice de la profession ou le cas échéant de la spécialité équivalent temps plein hors intérim sont requis pour le posteA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Nous recherchons pour le compte de notre client, une entreprise de 17 salariés, familiale, réputée, faisant partie d'un groupe à taille humaine de 4 entreprises, 2 manœuvres pour une tâche de 3 jours.(f/h)mon client recherche 2 personnes pour faire de la démolition sur un chantier. il faudra démolir des cloisons, enlever des sols, des carreaux de carrelage, démolir des murs. après la démolition vous devez nettoyer les gravats, les mettre dans des sacs ou dans une benne, afin que le chantier soit propre tâche de 3 jour, horaire de 7h à 17h avec 1 heure de pause, le premier jour se rendre au dépôt de l'entreprise qui se situe à 15km de Lons le saunier donc moye n de locomotion obligatoire.
Nous sommes à la recherche d'un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur CLAIRVAUX-LES-LACS (39130 , Bourgogne-Franche-Comté - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Coordonner, superviser et manager une équipe - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Gérer la caisse - Effectuer des entretiens pharmaceutiques - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Remplacer le titulaire de l'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Notre agence se distingue par son expertise dans le secteur de la rééducation. Notre client est un établissement médico-social situé à PERRIGNY offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Comment vous rendre sur votre lieu de travail ? - Piste cyclable disponible pour venir par n'importe quel moyen écoresponsable ! - Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Au sein de notre établissement, les professionnel(le)s engagé(e)s bénéficient de sujets stimulants, d'une valorisation de leurs efforts individuels et de défis excitants pour contribuer ensemble à l'amélioration de la santé de nos patients. Quelles responsabilités enrichissantes vous réserve le poste de Masseur kinésithérapeute (F/H) en établissement médico-social ? Dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez auprès de jeunes patients présentant des troubles moteurs au sein d'un établissement médico-social. - Assurer des séances de rééducation personnalisées à domicile et sur les lieux de vie des patients - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour élaborer et suivre des plans de traitement adaptés - Évaluer régulièrement les progrès des jeunes patients et ajuster les approches thérapeutiques en conséquence - Contribuer au soutien des familles en fournissant des conseils et des informations pertinentes sur les soins à apporter - Participer activement aux réunions interdisciplinaires pour échanger sur les cas et optimiser la prise en charge des patients La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Recherche 1 kinésithérapeute en CDI, temps partiel 50%, dès que possible - Salaire: 2700 euros /mois, varie selon les expériences Notre client recherche un(e) Masseur(se) kinésithérapeute dévoué(e), collaboratif(ve) et doté(e) de compétences en rééducation motrice auprès de jeunes en situation de handicap. - Diplôme d'État de Masseur-kinésithérapeute requis - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Sensibilité particulière aux besoins des jeunes en situation de handicap moteur - Excellentes compétences en communication interpersonnelle - Aptitude à intervenir à domicile et sur les lieux de vie Processus de recrutement Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera très vite afin de valider votre candidature. Bienvenue dans votre nouvelle aventure professionnelle.
Publiée le 17/06/2025 Mission Afin de renforcer l'équipe et étendre notre offre de soin, nous recherchons un/une psychomotricien/ne pour faire partie intégrante des futurs projets de l'établissement !En étroite collaboration avec l'équipe médicale et paramédicale, vous aurez pour missions de :Evaluer des capacités psychomotrices, émotionnelles, sensitives, sensorielles et cognitives du résidentMettre en œuvre des actions de rééducation des troubles liés à des perturbations mentales ou neurologiquesParticiper à l'élaboration des projets de vie personnalisés des résidentsDévelopper des ateliers collectifs dans le cadre de l'entretien des capacités préservées.Les missions ne sont pas exhaustives et pourront évoluer en fonction des besoins de l'établissement et de vos idées ! Venir chez nous, c'est faire le choix de rejoindre une équipe pluridisciplinaire qui n'attend que vous ! Profil Titulaire du Diplôme d'Etat en Psychomotricité, vous recherchez un nouveau challenge professionnel ? Alors rejoignez-nous !Nous recherchons un/une candidat(e) ayant une bonne connaissance de la dépendance chez la personne âgée.L'autonomie et la volonté de développer de nouveaux projets seront autant de qualités qui vous permettront de réussir chez nous !Au-delà de votre diplôme et expérience, c'est votre esprit d'équipe et votre motivation qui feront de vous notre futur(e) collègue !Pour en savoir sur nos métiers :
Dans le cadre du renforcement de son Service de Soins Infirmiers À Domicile (SSIAD), une structure associative engagée dans le maintien à domicile des personnes âgées ou en perte d'autonomie recherche un(e) infirmier(ère) coordinateur(trice). Ce poste en CDI est à pourvoir à temps plein ou à 80 %, selon votre disponibilité, sur le secteur de Clairvaux-les-Lacs et ses alentours. Au coeur de la coordination du service, vous pilotez l'organisation des soins à domicile en garantissant la qualité, la continuité et la sécurité des prises en charge. Vous encadrez l'équipe soignante, établissez les plannings, évaluez les besoins des patients, définissez les plans de soins et assurez le lien avec les partenaires médicaux, paramédicaux et sociaux. Vous participez également à la gestion administrative et budgétaire du service. Le poste est sans astreinte et sans travail les week-ends, offrant un cadre professionnel stable et respectueux de l'équilibre vie privée/vie professionnelle. Ce poste s'adresse à un(e) professionnel(le) titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier, complété par un diplôme de cadre de santé ou équivalent. Une expérience préalable dans un rôle de coordination de soins est indispensable. Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre sens de l'organisation et vos qualités relationnelles. Vous savez fédérer une équipe et travailler en réseau avec les acteurs du territoire. En intégrant cette structure humaine et solidaire, vous bénéficiez d'une rémunération conforme à la convention collective de la branche de l'aide à domicile, prenant en compte votre ancienneté, vos diplômes et vos formations. Un téléphone professionnel est mis à disposition, et vous accédez à une mutuelle avec participation de l'employeur ainsi qu'à une couverture prévoyance. Des avantages sociaux viennent compléter votre rémunération : chèques cadeaux, plateforme de réductions pour les loisirs et la vie quotidienne. L'esprit d'équipe, la bienveillance et la prévention des risques professionnels sont des piliers du fonctionnement de la structure, avec des temps réguliers d'échange et de concertation.
Dans le cadre du renforcement de son équipe soignante, une structure associative de proximité recrute un(e) infirmier(ère) référent(e) pour intervenir auprès des bénéficiaires de son Service de Soins Infirmiers À Domicile (SSIAD). Ce poste, en CDI à temps plein, est basé sur le secteur de Clairvaux-les-Lacs et ses environs. Au sein d'un environnement bienveillant, vous travaillez en lien étroit avec l'Infirmier(ère) Coordinateur(trice) (IDEC), avec qui vous formez un binôme complémentaire. Votre mission principale consiste à assurer les évaluations à domicile des patients afin d'adapter la prise en charge en fonction de l'évolution de leur état de santé, de leurs besoins et de leur environnement. Vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des usagers et de leurs familles, et veillez à garantir la qualité, la pertinence et la personnalisation des soins. Vous contribuez à la mise en oeuvre des plans de soins individualisés, accompagnez l'équipe soignante dans leur réalisation, et assurez une coordination régulière avec les partenaires médico-sociaux du territoire. Vous intervenez en soutien technique auprès de l'équipe et participez à la dynamique d'amélioration continue de la qualité des soins. Le poste ne comporte ni astreinte ni travail le week-end, ce qui permet un exercice serein et un bon équilibre de vie. Titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier, vous avez idéalement une première expérience en soins à domicile ou en structure médico-sociale. Votre sens de l'écoute, vos capacités d'analyse et votre autonomie vous permettent d'assurer un accompagnement de qualité dans une logique de proximité et de respect du patient. Vous appréciez le travail en équipe et souhaitez vous investir dans un projet de soins humain et structuré. La structure propose une rémunération conforme à la convention collective de la branche de l'aide à domicile, avec valorisation de l'ancienneté, des diplômes et des formations. Elle met à disposition un téléphone professionnel, et offre une mutuelle attractive avec participation de l'employeur, une couverture prévoyance, ainsi que des avantages sociaux (chèques cadeaux, plateforme de réductions). Le travail se déroule dans une ambiance de confiance et de collaboration, avec des temps de concertation réguliers et une politique de prévention active. Si vous recherchez un poste de terrain porteur de sens, où l'humain est au coeur de votre mission, ce poste est fait pour vous.
Nous recherchons pour notre site de MONNET LA VILLE (39) un.e hydraulicien.ne poids lourds. Vous réaliserez les installations hydrauliques sur les châssis neufs de nos clients et serez amenés à en faire le SAV Informations : Poste à pourvoir de suite Salaire : à définir selon qualifications et expérience Horaires : 40h/semaine - du lundi au vendredi (07h30-12h00 / 13h30-17h00) Primes de présence, de vacances et de Noël. Débutant accepté (avec formation initiale hydraulique/mécanique) Formation en interne possible
Depuis son implantation dans le Jura en 1971, cette succursale d'une PME alsacienne familiale et dynamique d'environ 60 personnes tous sites confondus s'est forgée une solide réputation dans le monde des carrossiers-constructeurs. Elle met son savoir faire au service de ses clients depuis la conception de leur ensemble routier jusqu'au service après-vente
La société Pernet-Thevenin, basée à Pont-du-Navoy (39) recherche un(e) adjoint(e) chef(fe) de ligne de conditionnement de vin (f/h) Placé sous la responsabilité hiérarchique du Chef d'exploitation, vous avez en charge le bon déroulement des opérations de mise en bouteille. De l'entrée de la ligne d'embouteillage à sa sortie, jusqu'à son rangement dans le local de stockage ainsi qu'à la préparation de commandes. Pour ce faire vous devez : - Conduire la ligne de conditionnement : - Assurer le démarrage et l'arrêt des équipements puis veiller au bon fonctionnement du matériel - Participer activement à la mise en bouteille - Réaliser les opérations de conditionnement et contrôles associés en respectant les enjeux liés à la qualité et à la présentation du produit (vin) - Approvisionner la ligne en consommables selon les références - Anticiper, organiser et effectuer les changements de formats machines en limitant les temps d'arrêt et en garantissant la conformité du produit fini - Renseigner les supports de suivi et contrôler la traçabilité des opérations et le suivi des matières sèches mis en œuvre - Garantir la maintenance de 1er niveau des équipements - Coordonner et assister au management de l'équipe - Préparer les commandes : - Effectuer le picking selon le bon de commandes - Constituer et filmer les palettes - Acheminer les produits à l'aide de chariot élévateur - Charger les camions Issu(e) d'une formation technique en viticulture -œnologie, dans le secteur de la production, vous justifiez idéalement d'une première expérience ou d'une expérience solide à un poste similaire dans le secteur agroalimentaire La possession des CACES R489 1 3 serait un plus. Vous aimez le travail en équipe et la diversité des tâches. Vous êtes autonome, organisé et vous êtes force proposition.
Vous réaliserez des interventions de maintenance préventive et corrective sur nos véhicules poids lourds (remorques, semi-remorques, arrière-train forestier... ) ainsi que sur nos équipements poids lourds et sur grues hydrauliques embarquées Informations : Poste à pourvoir rapidement Salaire : à définir selon qualifications et expérience Horaires : 40h/semaine - du lundi au vendredi (07h30-12h00 / 13h30-17h00) Primes de présence, de vacances et de Noël. Débutant accepté (avec formation initiale en mécanique) Formation en interne possible
Nous sommes un nouveau restaurant, créé dans un ancien moulin avec une roue à aubes en fonctionnement, l'ambiance décorative créée, respecte l'histoire du site, que vous pouvez découvrir sur notre site. Notre salle à la décoration originale et authentique, vaste et lumineuse, pouvant accueillir jusqu'à 90 personnes, notre cuisine neuve et équipée avec les meilleurs équipements actuels sont prêts pour accueillir une équipe à notre image : dynamique et motivée. Dans notre nouveau restaurant, nous choisissons comme priorité la clientèle et sa satisfaction, et la construction d'une équipe soudée et soucieuse du travail bien fait. Nous privilégierons la cuisine basse température et les produits locaux. Le restaurant sera ouvert à l'année, pour accueillir nos clients de l'hôtel comme les clients locaux et touristiques, midi et soir. Dans l'idéal, nous souhaitons recruter un.e serveur.euse qui sait conseiller les vins et gérer la salle. Logement possible sur le site. Les conditions de travail : salaire, horaires de travail, jours de repos seront discutés lors de votre visite.
Sous la responsabilité de la Directrice du DITEP vous êtes membre de l'équipe de direction. A ce titre vous partagez les valeurs de l'Association et soutenez la direction dans la mise en œuvre des orientations stratégiques associatives et participez à l'élaboration des stratégies de l'établissement et à leur mise en œuvre. Le chef de service fait vivre les outils de la loi 2002.2 au sein de l'institution et fait la promotion de son application sur le terrain et participe à la formalisation de protocoles et procédures. Missions : - Animer et encadrer l'équipe pluridisciplinaire en étant garant(e) du bon fonctionnement de la mise en œuvre des actions thérapeutiques, éducatives, pédagogiques. A ce titre vous êtes en lien étroit avec les services partenaires (Protection de l'enfance, Pédopsychiatrie, Education Nationale, etc). - Garant(e) de l'élaboration et de la mise en œuvre des Projets Personnalisés d'Accompagnement et de leur évaluation dans une démarche d'accompagnement de qualité. Analyser et favoriser l'adaptation permanente des activités thérapeutiques, éducatives, et pédagogiques aux besoins des jeunes. - Intervenir en fonction des besoins dans les relations entre personnels et jeunes et/ou familles, en mesurant et explorant l'environnement familial et socio-éducatif dans lequel le jeune évolue, - Intervenir si besoin auprès des jeunes en matière de gestion des conflits ou des difficultés de respect du cadre. - Animer les réunions d'équipes et apporter un appui technique aux professionnels. - Organiser et planifier le temps de travail des équipes. - Participer aux recrutements, gérer les plannings, mener les réunions techniques, établir des procédures opérationnelles, et promouvoir les bonnes pratiques. Assurer une partie des entretiens obligatoires, faciliter le dialogue avec les autres équipes. A ce titre vous assurez le développement des compétences individuelles et collectives des membres de l'équipe. - Participer et faire participer l'équipe à l'évaluation du projet d'établissement. - Garantir les droits et les obligations des jeunes accompagnés et en assurer leur respect. - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Veiller à ce que les règles liées au droit du travail et les règles conventionnelles soient respectées et, par votre action, créer des conditions favorables à une bonne qualité de vie au travail. - Représenter par subdélégation la direction d'établissement, participer aux échanges avec les autres établissements de l'Association, faciliter les mises en réseaux et le développement de l'établissement. PROFIL CANDIDAT(E) - Vous êtes titulaire d'un diplôme équivalent de niveau 6 (anciennement 2/3), CAFERUIS ou Master, licence, . - Vous avez une expérience de chef de service dans le secteur médico-social, idéalement en secteur enfance/adolescence, - Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités à manager des équipes, votre aptitude au travail en équipe interdisciplinaire et l'élaboration et développement de relations partenariales, - Vous êtes autonome et avez de bonnes capacités organisationnelles, une aisance de communication et des facilités rédactionnelles, - Vous avez des capacités d'analyse, un sens moral et éthique, - Vous maitrisez l'outil informatique et la gestion des plannings, - Vous êtes titulaire du Permis B. Vos capacités rédactionnelles et votre maîtrise des outils informatiques sont également attendues. VOS CONDITIONS DE TRAVAIL / AVANTAGES : - Prise de poste souhaitée dès que possible, - Un poste en CDI à temps complet de 38 heures hebdomadaires avec 18 jours de congés payés supplémentaires et 18 JRTT ; - Une rémunération de cadre classe 2 niveau 3 selon la CCN 66 et selon votre profil et des astreintes partagées rémunérées ; - Une complémentaire santé et prévoyance, des œuvres sociales du CSE, un compte épargne temps
L Association Saint Michel le Haut (ASMH), dont le siège social est situé à Salins-les-bains, est une association (loi 1901) fondée en 1967 gérant une quinzaine d'établissements sociaux et médico-sociaux répartis sur tout le territoire jurassien. Elle intervient sur plusieurs champs d'activités : médico-social autour du handicap psychique et moteur, social avec des CHRS, des CADA/HUDA et de l'insertion par l'activité économique.
