Consulter les offres d'emploi dans la ville de Charmois située dans le département 90. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Charmois. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 90 - BAVILLIERS, 90 - FECHE L EGLISE, 25 - Étupes ... .
Le cabinet de pédiatrie regroupant deux pédiatres et accueillant une patientèle variée (nourrissons, enfants et adolescents) recherche un(e) secrétaire médical(e) diplômé(e) et expérimenté(e) pour assurer le bon fonctionnement du secrétariat médical. Missions principales : > Accueil physique et téléphonique des patients et de leurs familles > Gestion des rendez-vous et des agendas de deux pédiatres (Doctolib) > Réception, numérisation et classement des courriers et résultats d'examens dans les dossiers médicaux > Rédaction et mise en forme de comptes rendus et rapports médicaux > Suivi administratif des dossiers patients et mise à jour des fiches de renseignement > Facturation des actes > Organisation générale du secrétariat médical Profil recherché : - Diplôme de secrétaire médicale exigé - Expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire (idéalement en cabinet médical ou paramédical) - Maîtrise des outils bureautiques et capacité à utiliser un scanner - Connaissance de Doctolib indispensable Conditions de travail : Contrat : CDD de 6 mois Temps de travail : 25 heures / semaine Horaires : Lundi, mardi, jeudi et vendredi matin : 8h30-12h00 et 14h00-17h30 Lieu : Cabinet de pédiatrie - Bavilliers (90) Date de prise de poste : 1er décembre 2025
livraison de colis
Pour une entreprise basée à Etupes, en charge de chantiers industriels.Garant(e) du lien entre l'atelier et les bureaux, vous aurez en charge les tâches suivantes : - Accueil des permanents avant le départ sur chantier. - Accueil téléphonique. - Prise d'informations auprès du responsable et du chargé d'affaires afin de maintenir la bonne gestion des chantiers. - Saisie des bons de commandes de matériels et produits fonction des devis transmis par le chargé d'affaires. - Contrôle des livraisons. - Saisie des stocks. - Saisie des pointages des intérimaires et permanents. - Suivi administratif des chantiers. - Divers travaux administratifs. Possibilité d'un temps partiel avec 4 jours sur 5 (jour off le mercredi) mais pas de télétravail possible. Attention vous serez très souvent en complète autonomie et seul(e) au bureau. De bonnes compétences sur Excel sont exigées. Réactivité, attention et capacité à adapter son discours à son interlocuteur sont nécessaires.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en fromage H/F à Belfort (90). Mission du 22 au 24 et 26 et 27 décembre 2025. Horaire : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe fromage exigée, savoir se servir d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en fromage H/F à Belfort (90). Mission du 18 au 20 décembre 2025. Horaire : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe fromage exigée, savoir se servir d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
-------------------------------------------------------------------URGENT---------------------------------------------------------------------- Particulier employeur, aide-soignante, recherche une personne de confiance pour la garde d'un enfant de 5 ans à domicile sur des créneaux spécifiques en fonction du rythme scolaire ou des vacances. Missions principales : > Assurer la garde bienveillante d'un enfant de 5 ans. > Aider à la prise du petit déjeuner. > Aider à l'habillage et à la préparation pour la journée. > Accompagner l'enfant à l'école ou au centre culturel. > Proposer et encadrer des activités adaptées à son âge (jeux, lecture, activités manuelles.). Horaires 1. Période scolaire : Matin : 6h30 - 8h00 Soir : 18h15 - 19h45 (ou 20h45 selon planning) 2. Vacances scolaires : Matin : 7h00 - 8h30 Soir : 17h45 - 19h45 Profil recherché : - Personne ponctuelle, fiable et bienveillante. - Expérience auprès d'enfants appréciée (baby-sitting, animation, accompagnement périscolaire.). - Permis B non obligatoire si vous disposez d'une carte de bus pour vos déplacements. - Capacité à proposer des activités et à instaurer un cadre rassurant. Conditions : - Contrat déclaré via Pajemploi. - Rémunération horaire selon expérience et législation en vigueur. Poste basé à Belfort (Secteur Atria) Remise du planning 5 jours à l'avance minimum pour la semaine suivante sur les jours travaillés Candidature : Merci de me contacter par téléphone pour un premier échange.
VOS MISSIONS PRINCIPALES ----------------------------------------- La Direction de la Recherche, aux Ecoles Doctorales et à l'Innovation (DREDI) est composée d'une équipe de 10 personnes. C'est un service dynamique sur le plan de la recherche. La personne recrutée aura des missions très diversifiés en interaction avec tous ses collègues et les différentes composantes de l'établissement. Activités principales : - Assurer le suivi administratif et financier des équipes de recherche. - Participer à la continuité de l'activité au sein du service de direction de recherche (DREDI). - Assurer l'interface entre la direction de recherche et les unités de recherche de rattachement. - Réaliser des opérations de gestion courante en relation avec le domaine d'activité. - Saisir et mettre à jour des bases de données dédiées à la gestion (administrative, financière). - Aide à l'organisation des séminaires / événements de recherche. - Aide à l'organisation des réunions avec les personnes internes et externes. - Recueillir, traiter et faciliter la circulation de l'information nécessaire au fonctionnement de la structure. - Informer et orienter dans leurs démarches les interlocuteurs internes et externes. VOTRE PROFIL ----------------------------------------- Savoir sur l'environnement professionnel : - Environnement et réseaux professionnel - Techniques d'élaboration de documents - Techniques d'accueil téléphonique et physique - Culture internet - Techniques de communication Savoir-faire : - Travailler en équipe - Rédiger des rapports ou des documents - Savoir rendre compte - Nécessité d'une grande polyvalence VOTRE CANDIDATURE ----------------------------------------- Type de contrat : CDD de droit public d'un an renouvelable - à pourvoir au 5 janvier 2026 Catégorie : C Salaire mensuel brut : 2 075€ ou plus selon expérience Durée hebdomadaire de travail : 37h30 - 50 jours de congés payés annuels Localisation principale : Site de Sevenans et Belfort Envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation) à : recrutement.biatss@utbm.fr Date limite de dépôt des candidatures : 21 novembre 2025 Pour plus d'informations : fei.gao@utbm.fr
7e plus importante école d'ingénieur en France 2800 étudiants en formation d'ingénieur, masters et doctorat 400 personnels 220 universités partenaires dans le monde 3 Campus / Sevenans, Belfort et Montbéliard 7 pôles de recherche Certifiée ISO 45001 et OCHAS 18001 sur la transition écologique et signataire de l'accord de Grenoble
Nous te proposons une mission d'inventaire en magasin le : - Date : 25 Novembre 2025 - Nombre de postes disponibles : 20 (pensez au covoiturage) - Horaires : à partir de 19 h 00 - environ 5 heures de travail Nous recherchons des personnes ponctuelles et rigoureuses pour réaliser un inventaire en magasin. Pas d'expérience ? Pas de souci, formation assurée sur place ! Il est juste nécessaire d'être majeur et de pouvoir se rendre sur le lieu.
Manpower BELFORT BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Chauffeur PL/SPL à Belfort (H/F) Vos missions en plus de la conduite de camion seront d'aider sur le chantier. La conduite d'engins de chantier, manutentions diverses, diverses tâches de manœuvre, respect des consignes de sécurité, port des EPI sont une partie des missions attendues Vous êtes titulaire du CACES A, AIPR et carte Chrono ainsi qu'une première expérience? Alors n'attendez plus et postulez à notre annonce. Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... ).
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vous contribuez à la prise en charge des problèmes sanitaires, sociaux, économiques et psychologiques de la personne et au développement de son autonomie en l'informant, l'orientant et l'accompagnant vers les dispositifs adéquats Vos missions principales : - Création de la relation et diagnostic - Information et orientation - Accompagnement dans l'insertion sociale - Médiation - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Méthode - FiabilitéAssistant de service Social, Educateur Spécialisé, Conseiller en Economie Sociale et Familiale, vous contribuez à la prise en charge des problèmes sanitaires, sociaux, économiques et psychologiques de la personne et au développement de son autonomie en l'informant, l'orientant et l'accompagnant vers les dispositifs adéquats Vos missions principales : - Création de la relation et diagnostic - Information et orientation - Accompagnement dans l'insertion sociale - Médiation - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Méthode - Fiabilité - discrétion professionnelle Vous rejoignez le SAMSAH au sein d'une equipe pluriprofessionnelle et vous déployez l'accompagnement social sous différentes formes : éducatif, administratif, accompagnement dans les démarches administratives et le budget, organisation du quotidien dans le respect des demandes de la personne accompagnée et de son projet de vie. Vous faites preuve d'autonomie et vous savez déployer un plan d'action auprès d'une personne accompagnée en tenant compte de son entourage, de ses besoins et de ses demandes
Le poste : Votre agence PROMAN Audincourt recherche pour l'un de ses clients sur le secteur du Pays de Montbéliard (25) : UN ASSISTANT ADMINISTRATIF RH (H/F) : Gestion des tâches administratives courantes, Gestion des intérimaires de leurs entrées (intégration, accueil sécurité, contrats, relevés d'heure, absences, disciplinaire) jusqu'à leurs sorties (Bon de fin de mission ...), Relation avec les agences de travail temporaire, Repporting mensuel, Gestion des besoins en personnel avec les divers services de l'entreprise ... Profil recherché : Être issu de formation LICENCE RH Maîtriser Excel et le Pack Office Excellent relationnel, dynamique et organisé(e) Autonome, réactif(ve) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous serez en charge d'enfants âgés de 3 à 12 ans dans le cadre du périscolaire et d'enfants de 3 à 16 ans pour la partie centre de loisirs. Vous proposez et mettez en place des animations en lien avec le projet pédagogique de la structure. Horaires : vous travaillerez les lundi, mardi, jeudi et vendredi midis de 11h00 à 13h30, le mercredi de 7h à 13h00 ou de 13h00 à 18h00 et les vendredis de 15h45 à 17h45. Vous pourrez être amené(e) à intervenir sur d'autres sites alentours pour des remplacements congés.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, recherche pour son client, un Correspondant Client (anglais courant) h/f en CDI basé à Delle. Rattaché à l'équipe logistique, vous êtes l'interlocuteur privilégié entre les clients et les usines du groupe. Votre rôle : assurer le suivi complet du carnet de commandes, de la demande initiale jusqu'à la livraison, tout en garantissant la satisfaction client. - Gérer la relation quotidienne avec les clients et les services internes (logistique, ordonnancement, commercial). - Vérifier, analyser et corriger les programmes de livraison clients. - Enregistrer et valider les commandes et programmes de livraison. - Surveiller les variations de carnets de commandes à court, moyen et long terme. - Anticiper les aléas et proposer des solutions adaptées en lien avec les usines. - Suivre les litiges (qualité, délais, transport, administratif) et assurer leur traitement. - Piloter les indicateurs de performance client (OTD, non-conformités, scorecards). - Gérer les reprises de stock et les demandes de dépannage (livraisons spéciales, primes). - Utiliser les portails clients pour le suivi quotidien des commandes et livraisons. - Assurer le back-up et les permanences au sein du pôle selon l'organisation en place. Une formation Bac +2/3 minimum en commerce ou logistique est attendue avec une expérience confirmée (au moins 3 ans) sur un poste similaire. Vous possédez une bonne maîtrise des techniques d'import/export ainsi que d'Excel et outils bureautiques/ERP. Un allemand B2 est nécessaire à l'occupation de ce poste (utilisation principale à l'écrit avec les clients et échanges à l'oral lors de réunions), ainsi qu'un anglais B1 (compréhension et expression écrite maîtrisées). Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe. Vous aimez collaborer et êtes toujours prêt à prêter main-forte à vos collègues.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
L'ESAT (Etablissement et Service d'Aide par le Travail) d'Etupes propose aux travailleurs en situation de handicap mental une activité professionnelle adaptée, déclinée en différentes activités de production : sous-traitance industrielle - agro-alimentaire - prestations de services - espaces verts. Vos missions : Sous l'autorité du directeur de l'industrie et en lien étroit avec l'équipe de direction, vos missions principales seront les suivantes : - Garantit la bonne circulation de l'information en interne (équipe de direction métier, direction de pôle et ressources) et en externe, - Participe à la stratégie de communication du pôle liée aux marques commerciales en collaboration avec le service communication de la Fondation, - Assure l'organisation administrative en lien avec sa direction, - Participe à la mise en œuvre des projets du pôle et de la Fondation, - Est responsable de la qualité des services, garant du bien-être, de la sécurité du personnel, et de la continuité de l'activité sur son périmètre dans une démarche d'amélioration continue. - Est l'interlocuteur privilégié des services supports de la Fondation (service Ressources Humaines, Finance et Patrimoine, Développement et Performance) ; - Veille au respect de la réglementation et des procédures internes relatives à la gestion des ressources humaines (temps de travail, contrats, paie, HSCT, IRP.) sur son périmètre ; Votre profil : Titulaire d'un Diplôme niveau 6 (BAC+3 +4) en gestion ou administration, vous justifiez d'une expérience de 5 ans dans un poste similaire. Vous disposez d'un sens aigu de l'organisation, d'excellentes compétences en communication et d'un esprit analytique développé. Vous avez l'expérience d'un travail étroit avec une direction opérationnelle et avez le sens de la discrétion.
La Fondation Pluriel est un collectif engagé au service des personnes en situation de handicap, de dépendance ou de fragilité sociale. Expertes et créatives, nos équipes s'engagent aux côtés de chacune des personnes qui nous font confiance dans l'élaboration et la mise en ?uvre de ses projets. Pour elles, nous développons des dispositifs innovants pour des parcours fluides et inclusifs, autour de la scolarisation, de la formation, du travail, de l'habitat, des loisirs, du soin...
Attention Diplôme D'Etat AES Accompagnement Educatif et Social exigé Missions principales L'Accompagnant Éducatif et Social (AES) intervient au domicile des bénéficiaires suivis par le SSIAD pour contribuer à leur maintien à domicile, en les accompagnant dans les actes essentiels de la vie quotidienne et en favorisant leur autonomie, leur bien-être et leur sécurité. Il/elle agit en complémentarité de l'équipe soignante et éducative, dans le respect du projet personnalisé de la personne accompagnée. Activités et tâches Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne : aide à la toilette, habillage, mobilité, alimentation, élimination. Participer à la préservation de l'autonomie et au maintien des capacités restantes. Veiller au confort et à la sécurité des personnes accompagnées. Assurer une surveillance de l'état général (comportement, appétit, mobilité, douleurs, signes inhabituels) et transmettre les observations à l'équipe soignante. Participer à la prévention des risques (chutes, escarres, dénutrition.). Collaborer avec l'infirmier(ère) et l'aide-soignant(e) pour la continuité des soins. Respecter et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. Contribuer au lien social et au maintien de la vie relationnelle de la personne. Participer aux réunions d'équipe et à l'élaboration du projet personnalisé. Renseigner les outils de suivi (dossier de soins, transmissions écrites/orales). Compétences requises Connaissance des besoins fondamentaux et des techniques d'accompagnement de la personne dépendante ou en situation de handicap. Maîtrise des règles d'hygiène, de sécurité et d'ergonomie. Sens de l'écoute, de l'observation et de l'empathie. Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité. Capacité d'adaptation et sens de l'organisation. Qualités personnelles Patience et bienveillance. Sens du service et du respect de la personne. Rigueur et fiabilité. Aptitude à instaurer une relation de confiance. Conditions d'exercice Interventions au domicile des bénéficiaires. Horaires variables, incluant éventuellement week-ends et jours fériés. Déplacements fréquents sur le secteur d'intervention. Formation et qualifications Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES) - spécialité « Accompagnement de la vie à domicile » de préférence. Expérience souhaitée en accompagnement à domicile ou en institution médico-sociale.
Vous disposez d'un bon niveau d'anglais vous permettant de communiquer aisément à l'oral et à l'écrit auprès de l'ensemble de nos clients. En tant que premier(e) interlocuteur/trice de nos clients, vous réaliserez les activités suivantes : > Assurer l'accueil physique et téléphonique de la clientèle ainsi que le suivi des courriels > Gérer les réservations, les arrivées et départs et les demandes des clients > Effectuer la facturation et les encaissements > Réaliser les préparations des petits déjeuners > Assurer occasionnellement le service en soirée lors de réception de groupes Vous justifiez d'une première expérience réussie en tant que réceptionniste
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les services postaux et la livraison de colis, un Facteur pour une mission en intérim de 12 mois à Belfort - 90000. Le poste requiert une expérience de 0 à 1 an et aucune étude particulière. Les horaires sont de 37 heures par semaine avec une rémunération horaire entre 12 et 12EUR. - Assurer la distribution du courrier et des colis dans les différents quartiers de Belfort - 90000 - Respecter les délais de livraison et assurer la qualité du service - Utiliser un véhicule de service pour effectuer les tournées - Interagir de manière courtoise avec les clients et répondre à leurs éventuelles questions - Respecter les consignes de sécurité et les procédures de l'entreprise - Horaires de travail: 37 heures par semaine - Rémunération horaire : 12.03 Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience dans la livraison fortement recommandée - Capacité à travailler de manière autonome et organisée - Permis de conduire B souhaité Rejoignez notre équipe en tant que Facteur pour une mission en intérim de 12 mois à Belfort - 90000. Aucune expérience préalable n'est nécessaire, nous recherchons des candidats motivés et prêts à s'investir dans ce poste.
Vous êtes en charge du bâtiment des Solvants. Vous vous occupez de la réception et du chargement des citernes. Vous gérez le stock. Vous remplissez les bonbonnes et les containers. Vous effectuez de la manutention.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Dans le cadre de l'ouverture de notre nouvelle boulangerie à Étupes, nous recherchons un/e vendeur/se souriant/e et dynamique pour rejoindre notre équipe. Missions : Accueillir et conseiller la clientèle Effectuer la vente et l'encaissement Mettre en valeur les produits Participer à l'entretien de l'espace de vente Profil recherché : Aisance relationnelle et sens du service Goût pour les produits boulangerie et de pâtisserie Expérience en vente souhaitée (boulangerie, pâtisserie, ou commerce de proximité)
Stand 90 est une entreprise dynamique spécialisée dans la vente de pièces automobiles d'occasion. Forts de plusieurs années d'expérience, nous mettons un point d'honneur à fournir à nos clients des pièces de qualité à des prix compétitifs, tout en respectant les normes écologiques et les exigences du secteur automobile. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Démonteur de Pièces Automobile pour renforcer nos équipes. Description du poste : En tant que Démonteur de Pièces Automobile, vous serez responsable de la dépose de pièces sur des véhicules en fin de vie, en respectant les procédures internes et les normes de sécurité. Vous travaillerez au sein d'une équipe motivée et dynamique, dans un environnement en constante évolution. Missions : > Démonter les pièces automobiles (moteur, transmission, éléments de carrosserie, suspensions, etc.) à partir de véhicules hors d'usage. > Contrôler la qualité des pièces récupérées afin de garantir leur revalorisation. > Acheminer les pièces démontées au service chargé de leur mise en stock. > Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène sur le lieu de travail. Profil recherché : Vous avez une expérience professionnelle ou personnelle dans le domaine de la mécanique automobile, idéalement dans un poste similaire (démonteur, mécanicien, technicien). Vous possédez de bonnes connaissances sur les véhicules et les systèmes mécaniques. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et capable de travailler en équipe. La maîtrise des outils manuels et électriques est un plus. Garantir votre intégration est notre priorité, un accompagnement à votre prise de poste sera mis en place. Intéressé(e) ? présentez vous directement chez Stand 90 à Bavilliers ou envoyez votre CV par mail depuis l'offre d'emploi Poste du lundi au vendredi sur les horaires suivants : de 09h00 - 12h00 et de 14h00 - 18h00 Contrat proposé : CDD dans un premier temps
Nous recherchons un cuisinier de collectivité confirmé (H/F) pour rejoindre une équipe dynamique au sein d'un EHPAD secteur 90, assurant la préparation de 450 couverts par service. Missions : -Élaborer des repas à base de produits frais et locaux -Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) -Travailler en coordination avec l'équipe cuisine et le personnel soignant -Participer à la gestion des stocks et à l'entretien des équipements Horaires fixes : 6h30 à 14h (sans coupure) Travail 1 week-end sur 2 Temps plein 35h/semaine Rémunération selon convention collective Contrat longue durée - CDI à la clé
agence interim
Nous recherchons un hôte de caisse F/H pour commencer dès que possible. Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes ! Directement rattaché au responsable vous assurez les tâches suivantes: - Procéder à l'encaissement des achats clients - Accueillir et participer à la fidélisation des clients - Connaître les techniques de vente et pousser la vente de services additionnels - Assurer la gestion de la caisse Nous recherchons un profil : - Vous avez une première expérience similaire dans une grande enseigne
Vous êtes en renfort au sein d'une équipe de 2 personnes. Vous êtes en charge de la gestion admninistrative des Ressources Humaines. Vous créez, préparez et effectuez la mise à jour des dossiers du personnel. Vous disposez de notions en paie.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le transport de voyageurs et basé dans le Doubs et le Territoire de Belfort, des Conducteurs Transport en Commun (h/f) en contrat intérim. Permis D obligatoire, notre client est une entreprise renommée dans le secteur du transport en commun, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel passionnantes. Votre rôle consistera à assurer le transport de personnes dans le respect des règles de sécurité et de ponctualité, tout en offrant un service de qualité aux passagers. Vous serez également responsable de la maintenance basique du véhicule et de la gestion efficace des itinéraires. Profil : Nous recherchons des personnes motivées, dotées d'un bon sens du service, fiables et capables de s'adapter à diverses situations. Une communication efficace et un esprit d'équipe sont essentiels pour ce poste. - Sens du service - Fiabilité - Capacité d'adaptation - Communication efficace - Esprit d'équipe Compétences techniques : - Conduite sécuritaire - Maîtrise du Code de la route - Sensibilisation aux règles de sécurité - Maintenance basique du véhicule - Gestion du temps et des itinéraires Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à offrir une expérience de transport exceptionnelle à nos passagers ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'Association de Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte Nord Franche-Comté, régie par la loi du 1er juillet 1901, à but non lucratif, est engagée dans l'accompagnement social, éducatif et médical d'enfants, d'adolescents ainsi que de leur famille rencontrant des difficultés. Ses actions se déclinent dans 4 secteurs d'activité : - secteur de la protection de l'enfance, - secteur du médico-social, - secteur d'accompagnement à la parentalité, - dispositif formation insertion. 1 poste d'éducateur spécialisé (H/F) est à pourvoir au sein de la Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) Belfort située à Bavilliers (90800), à temps plein, en CDI, à compter du 10 novembre 2025. La MECS "Belfort" accueille 20 enfants, filles et garçons, de 10 à 18 ans, en hébergement. Au sein d'une équipe éducative, et sous la responsabilité de la Direction, vos missions : Assurer un accompagnement social et éducatif des bénéficiaires d'un groupe de vie: - instaurer une relation éducative, sécurisante et bienveillante - assurer une fonction de repère et d'étayage dans une démarche éthique, en lien avec le cadre éducatif de l'enfant et de l'unité - animer la vie quotidienne au regard des problématiques des jeunes accueillis - proposer des activités adaptées aux bénéficiaires, en lien avec l'équipe éducative et en fonction du projet individuel Participer à l'élaboration et à la conduite du projet éducatif : - observer, analyser les situations éducatives et rendre compte, - participer à la mise en œuvre d'un projet éducatif, individuel ou collectif, - développer leurs capacités de socialisation, d'intégration et d'insertion, - prévenir et repérer les situations de maltraitance et les indices préoccupants concernant la santé ou la mise en danger des bénéficiaires Intervenir au sein d'une équipe pluri-professionnelle: - s'inscrire et respecter le travail d'équipe pluri-professionnelle - gérer et partager l'information avec discernement et confidentialité - participer à l'ensemble des réunions institutionnelles S'impliquer dans les dynamiques institutionnelles et partenariales: - Développer, mobiliser et entretenir un réseau professionnel, - Situer son action dans le cadre des missions de la structure et de son projet, - S'informer et se former pour faire évoluer ses pratiques Votre profil: - Diplôme d'état d'éducateur spécialisé ou moniteur éducateur ou BPJEPS, - expérience en internat souhaité, Salaire en fonction de la grille conventionnelle 66. +Prime métiers socio-éducatifs de 238 € brut par mois. +18 jours de congés supplémentaires. + œuvres sociales + congés enfant malade. Pour ce poste, une attestation d'honorabilité sera demandée à l'embauche. Plus d'information sur https://honorabilite.social.gouv.fr.
Accompagnement social des personnes et des familles.
L'Association de Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte Nord Franche-Comté, régie par la loi du 1er juillet 1901, à but non lucratif, est engagée dans l'accompagnement social, éducatif et médical d'enfants, d'adolescents ainsi que de leur famille rencontrant des difficultés. Ses actions se déclinent dans 4 secteurs d'activité : - secteur de la protection de l'enfance, - secteur du médico-social, - secteur d'accompagnement à la parentalité, - dispositif formation insertion. L'ASEA-Nord Franche-Comté recherche pour son Service Accueil de Jour à BAVILLIERS, un éducateur spécialisé (H/F), en CDD , à 35 heures par semaine, dès que possible, pour une durée de 6 mois. HORAIRES DE JOURNEE, du lundi au vendredi. Vos missions : -Accompagnement et suivi d'enfants âgés de 8 à 18 ans et jeunes majeurs, -Travail avec les familles, en équipe pluri-disciplinaire, -Élaboration et conduite du projet personnalisé (vie quotidienne, scolarité, formation, santé, accès à l'autonomie), -Rédaction d'écrits professionnels. Votre profil : diplômé éducateur spécialisé ou assistant service social expérience en Protection de l'Enfance appréciée, aptitudes relationnelles, sens du travail en équipe. L'ASEA Nord Franche-Comté, c'est : 300 salariés, 18 jours de congés supplémentaires par an, Salaire en fonction de la grille conventionnelle et de l'expérience, + Indemnité Métiers socio-éducatifs de 238 € brut par mois, + Œuvres sociales Type d'emploi : Temps plein, CDD Rémunération : à partir de 2 200,00€ par mois
Vous contribuez à l'insertion sociale et professionnelle de la personne et au développement de son autonomie en l'assistant dans la gestion de la vie courante et en prévenant les risques d'exclusion sociale Vos missions principales : - Création de la relation et diagnostic - Information et orientation - Accompagnement dans la vie quotidienne - Médiation - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Méthode - FiabilitéVotre mission : Vous contribuez à l'insertion sociale et professionnelle des personnes en favorisant le développement de leur autonomie. Vous les accompagnez dans la gestion de leur vie quotidienne et prévenez les situations d'exclusion sociale, dans une démarche d'écoute, de soutien et de co-construction de solutions durables. Vos principales missions : Création de la relation et diagnostic social : établir un lien de confiance, identifier les besoins, les ressources et les freins afin d'élaborer un accompagnement personnalisé. Information et orientation : informer les publics sur leurs droits, les dispositifs existants et les orienter vers les partenaires adaptés. Accompagnement dans la vie quotidienne : soutenir la gestion du budget, du logement, de l'alimentation, de la santé ou de l'organisation familiale, en favorisant l'autonomie et la responsabilisation. Médiation sociale : faciliter le dialogue entre les usagers, les institutions et les partenaires pour prévenir ou résoudre les situations conflictuelles. Travail en équipe et participation institutionnelle : collaborer étroitement avec les équipes pluridisciplinaires et contribuer à la dynamique du projet social de la structure. Vos atouts : Excellente aisance relationnelle et sens de l'écoute. Méthode et rigueur dans la conduite de l'accompagnement social. Fiabilité et respect strict de la confidentialité professionnelle. Créativité et capacité à proposer des actions collectives innovantes favorisant la cohésion sociale et l'autonomie des publics accompagnés.
Vous contribuez au développement ou au maintien des capacités de socialisation, d'autonomie, ou d'insertion de la personne en concevant un projet éducatif personnalisé et en organisant des actions éducatives et sociales Vos missions principales : - Création de la relation d'aide et diagnostic éducatif - Accompagnement éducatif - Développement et stimulation de l'autonomie - Maintien du lien social ou familial - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Adaptabilité - Maîtrise de soi - Persévérance / CombativitéVous jouez un rôle essentiel dans le développement, le maintien et l'épanouissement des capacités de socialisation, d'autonomie et d'insertion des personnes accompagnées. À partir d'une évaluation personnalisée et d'un projet éducatif individualisé, vous mettez en œuvre des actions éducatives et sociales favorisant leur bien-être et leur inclusion. Vos missions principales : - Créer et entretenir une relation d'aide de qualité, en réalisant un diagnostic éducatif adapté aux besoins de la personne. - Accompagner au quotidien dans les actes de la vie courante, les apprentissages et les projets personnels. - Favoriser le développement et la stimulation de l'autonomie, en valorisant les compétences et les potentialités de chacun. - Maintenir et renforcer les liens sociaux et familiaux, en favorisant la communication et la participation. - Travailler en équipe pluridisciplinaire, en contribuant activement à la dynamique institutionnelle et aux projets transversaux. Vos atouts pour réussir : - Adaptabilité face à la diversité des publics et des situations. - Maîtrise de soi et gestion constructive des émotions dans les situations complexes. - Persévérance et engagement au service du projet de la personne.
L'académie de Besançon recrute un(e), assistant(e) de service social au sein du département du territoire de Belfort sur un secteur de lycées, collège à Belfort et périphérie. Poste à pourvoir immédiatement pour une durée de 2 mois. Votre mission En tant qu'assistant(e) de service social vous contribuez à l'égalité des chances et la lutte contre les inégalités sociales et territoriales en matière de réussite scolaire et éducative. Vous participerez à la mise en œuvre de la politique éducative, sociale et de santé du ministère de l'Éducation nationale. Vous travaillerez en partenariat étroit avec les acteurs de l'environnement social des élève et leurs familles. Vous interviendrez au sein d'établissements publics du second degré. Vos activités principales Vous êtes amené(e) à : - Contribuer à la prévention de l'échec scolaire, de l'absentéisme et du décrochage scolaire - Apporter des conseils techniques sur le volet social aux EPLE - Participer à l'élaboration du climat scolaire (prévention des violences, du harcèlement, médiation dans les situations de tensions, conflits et rupture de dialogue) - Concourir à l'inclusion scolaire des élèves en situation de handicap ou à besoin particuliers - Participer à l'orientation et au suivi des élèves devant bénéficier d'une orientation spécifique - Participer à la prise en charge des situations de grande pauvreté: accès aux droits, bourses, fonds sociaux... - Soutenir et accompagner les parents dans leurs fonctions éducatives Conditions particulières d'exercice : En tant qu'assistant(e) de service social vous bénéficiez : Du remboursement de vos frais de transports en commun domicile/travail à hauteur de 75% D'une participation à votre mutuelle D'un supplément familial de traitement en fonction de votre situation. De prestations sociales via la plateforme PREAU : https://www.preau.education.fr/com/homepage Profil recherché : Diplôme d'état d'assistant de service social (DEASS) OBLIGATOIRE Vos atouts Vous maîtrisez : - Les techniques d'entretien confidentiel dans le respect des principes éthiques et déontologiques de la profession -L'analyse de situations et des besoins - Les techniques de communication écrite et orale Vos qualités Vous êtes : - Autonome - Organisé(e) - Force de proposition Quelques plus Vous avez une connaissance du système éducatif Vous avez une bonne approche de la politique de gestion des ressources humaines et d'action sociale de l'institution.
L'académie de Besançon forme une communauté professionnelle impliquée pour l'accompagnement de l'égalité des chances, la réussite et le bien-être de chaque élève. Rejoignez un employeur durablement engagé pour ses personnels, en proximité, pour leur accompagnement quotidien et le développement de leurs compétences. Rejoignez des femmes et des hommes qui changent la vie pour toute la vie. Découvrez leurs témoignages : https://www.youtube.com/watch?v=pt7_XmKErJU&list=PLUtObikuAspytQ_ss5QCOnNy0
Vous contribuez au développement ou au maintien des capacités de socialisation, d'autonomie, ou d'insertion de la personne en concevant un projet éducatif personnalisé et en organisant des actions éducatives et sociales Vos missions principales : - Création de la relation d'aide et diagnostic éducatif - Accompagnement éducatif - Développement et stimulation de l'autonomie - Maintien du lien social ou familial - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Adaptabilité - Maîtrise de soi - Persévérance / CombativitéAssistant de service Social, Educateur Spécialisé, Conseiller en Economie Sociale et Familiale, vous contribuez à la prise en charge des problèmes sanitaires, sociaux, économiques et psychologiques de la personne et au développement de son autonomie en l'informant, l'orientant et l'accompagnant vers les dispositifs adéquats Vos missions principales : - Création de la relation et diagnostic - Information et orientation - Accompagnement dans l'insertion sociale - Médiation - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Méthode - Fiabilité - discrétion professionnelle Vous rejoignez le SAMSAH au sein d'une equipe pluriprofessionnelle et vous déployez l'accompagnement social sous différentes formes : éducatif, administratif, accompagnement dans les démarches administratives et le budget, organisation du quotidien dans le respect des demandes de la personne accompagnée et de son projet de vie. Vous faites preuve d'autonomie et vous savez déployer un plan d'action auprès d'une personne accompagnée en tenant compte de son entourage, de ses besoins et de ses demandes
Vous assurez la réalisation de formations dans le respect des procédures établies et imposées, en garantissant une qualité de prestation. Vous dispensez les formations selon l'offre et les spécialités proposées. Vous créez un programme sur mesure pour les clients.
Dans le cadre de l'ouverture prochaine (courant Septembre) d'un complexe de loisirs et de restaurations, nous recherchons deux Barman/ Barmaid (H/F). Vos missions principales : - Assurer la mise en place du bar : préparation, gestion des stocks et organisation - Prendre et réaliser les commandes clients avec efficacité et sourire - Respecter rigoureusement les règles d'hygiène et de sécurité - Participer activement aux fermetures du bar et aux tâches de fin de service Conditions de travail : - Durée du travail : 35h, 39h ou 41h par semaine, travail le Samedi et Dimanche - Avantages : Primes (dont prime d'ancienneté à partir de 6 mois), restauration sur place, primes liées aux contraintes horaires Votre profil : - Capacité à gérer le stress et à travailler dans un environnement dynamique - Sens du service client développé et excellent relationnel - Débutant(e) accepté(e) avec motivation et envie d'apprendre
Dans le cadre de l'ouverture prochaine (courant Septembre) d'un complexe de loisirs et de restauration, nous proposons 10 postes de serveur / serveuses Vos missions principales : > Accueillir les clients et les installer > Prendre les commandes avec rigueur et sourire > Servir les plats et boissons dans le respect des règles d'hygiène > Participer au nettoyage et à la mise en place de la salle > Travailler en équipe pour garantir un service fluide Conditions : - Contrat à durée indéterminée - Durée hebdomadaire : 35h, 39h ou 41h - Travail possible le week-end et jours fériés - Salaire : SMIC horaire, soit 12,08 € brut/heure (au 2025) - Possibilité d'heures supplémentaires rémunérées Avantages - Primes d'ancienneté après 6 mois - Restauration sur place
Placé(e) sous l'autorité de la directrice des services techniques, vous veillez à la réalisation des travaux et à l'entretien du patrimoine immobilier de la Ville de DELLE. Vos principales missions sont : - Suivi du programme de rénovation et réhabilitation des bâtiments : travaux, mise en exploitation, accessibilité, - Suivi des contrats d'entretien et de services : chaufferies, ventilation, climatisation, ascenseur, monte-charge, - Suivi du programme de rénovation énergétiques et des consommations énergétiques, - Suivi et gestion réglementaire : plan d'évacuation des bâtiments, vérifications réglementaires, commission de sécurité, contrôle des ERP, mise aux normes, sécurité des bâtiments, - Entretien des bâtiments et des abords, - Entretien et rénovation de l'éclairage intérieur, - Gestion des logements et des locations. En outre, vous travaillez en binôme avec le technicien études bâtiments et êtes en lien avec la cellule Travaux VRD et l'ensemble des services de la collectivité.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché et veiller au respect du concept commercial. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : * Manager et accompagner une équipe : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse. * Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier... * Garantir la propreté et l'accueil des clients en supermarché en respectant les procédures nationales, * Être garant des procédures et s'assurer du respect le concept Lidl. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ? * Tu sais organiser et gérer les priorités ? * Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra, selon ta situation : * Bac à Bac +2 avec 5 ans d'expérience en management, * Bac +3/4 avec 2 ans d'expérience en management, * Bac +5 avec ou sans expérience en management. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI statut cadre, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 52 592 € à l'embauche, 57 416 € après 1 an, 60 025 € après 2 ans et 63 794 € après 3 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+3/4) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
En véritable chef(fe) d'entreprise, vos missions seront de : Etre responsable de la bonne tenue du magasin Mettre en place la dynamique commerciale du magasin Suivre et développer le chiffre d'affaires du magasin Fédérer et motiver l'équipe autour d'un objectif commun Former, encadrer et manager l'équipe commerciale. Etre garant(e) de l'atteinte des objectifs quantitatifs et qualitatifs Leader dans l'âme, vous excellez dans l'art de la vente. Vous êtes ambitieux (se) et volontaire et savez animer et motiver une équipe de vendeurs. Vos compétences dans le domaine du management commercial sont reconnues. Une rémunération composée d'un salaire fixe + de nombreuses primes individuelles sur les ventes. Une garantie de salaire Un véhicule de fonction conditionné par la réussite annuelle L'Intéressement Une prime d'ancienneté Des challenges Des tarifs préférentiels sur les produits de l'enseigne
Description de l'entreprise Dans le cadre d'un départ en retraite, nous recherchons un ou une Conducteur d'engins H/F pour rejoindre notre équipe. La prise de poste est prévue pour le printemps 2026. Vous êtes motivé ? Alors rejoignez-nous ! Description du poste : Vos missions : - Conduire avec précision et en toute sécurité des engins de chantier type pelle et bull. - Effectuer du terrassement en pleine masse, des talus, de l'enrochement, des finitions et des démolitions. - Être responsable de sa machine et veiller à son entretien et bon fonctionnement. Profil recherché : Vous êtes titulaire du CACES R482 B1, C2 et d'une AIPR. De la polyvalence sera demandée sur votre poste. Vous serez amené(e) à travailler sur des engins de plus petit tonnage en assainissement et aménagement VRD. Vous disposerez d'un véhicule et des déplacements seront possibles. Salaire à définir en fonction du profil.
CFI Services est une entreprise spécialisée dans l'impression numérique. Avec une équipe de 9 personnes réparties sur deux sites à Belfort (90) et Saint-Laurent-du-Var (06), nous nous engageons à offrir des solutions sur mesure et innovantes à nos clients. Notre mission est simple : transformer les idées de nos clients en supports visuels percutants, de la conception à la réalisation. Le poste que nous proposons : Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) Graphiste / Reprographe polyvalent(e) et passionné(e). Ce poste est un CDI. Vous serez un maillon essentiel de notre chaîne de production, de la première rencontre avec le client à la livraison du produit fini. Vos missions. - Conception et Création : o Analyser les besoins des clients pour concevoir des supports de communication visuelle originaux et pertinents (affiches, brochures, cartes de visite, faire-part, logos, etc.). o Présenter vos concepts et défendre vos choix créatifs auprès des clients avec conviction et pédagogie. o Assurer la mise en page (intégration de textes et d'images) en respectant les règles typographiques et les chartes graphiques existantes. - Production et Technique : o Préparer les fichiers pour l'impression petit et grand format, en garantissant leur conformité technique (une formation interne sera assurée sur nos machines). o Participation aux Tâches d'Impression : Vous serez également amené(e) à participer activement aux tâches d'impression (gestion des machines, suivi de production). o Participer aux opérations de façonnage et de finition des supports imprimés. - Communication Interne : o Créer et mettre à jour les supports de communication de CFI Services (plaquettes, posts pour les réseaux sociaux comme Facebook, etc.). o Participer activement à l'amélioration de notre image de marque. Le profil que nous recherchons Compétences techniques - Maîtrise parfaite des logiciels de la suite Adobe : Illustrator, Photoshop, InDesign. - Connaissances des contraintes techniques liées à l'impression serait un plus. Qualités requises - Créativité et curiosité : vous êtes force de proposition et toujours à l'affût des dernières tendances graphiques. - Polyvalence et autonomie : vous êtes capable de gérer plusieurs projets de front, de la conception à la production, avec rigueur. - Excellent relationnel : vous aimez le contact client et le travail en équipe. Vous êtes à l'écoute et savez argumenter vos choix. - Sens du détail : vous êtes minutieux(se) et soucieux(se) de la qualité du résultat final. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à mettre votre talent au service de nos projets, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV et votre portfolio !
Dans le cadre de l'ouverture prochaine (courant Novembre) d'un complexe de loisirs et de restauration, nous recherchons un(e) Référent(e) de cuisine. Vos missions principales : - Superviser la production des plats chauds et froids selon les fiches techniques du Groupe - Encadrer et animer l'équipe de cuisine (seconds, commis, plongeurs) - Garantir la qualité, le visuel et la régularité des plats envoyés - Organiser le service et optimiser les flux de production - Veiller au respect strict des normes d'hygiène et de sécurité (HACCP) - Gérer les stocks, les commandes et la réception des marchandises - Participer activement à la formation et à la montée en compétence de l'équipe Conditions de travail : - Horaires : Horaires en coupé, travail le week-end et jours fériés - Primes : Prime d'ancienneté à partir de 6 mois - Avantages : Restauration sur place fournie Profil recherché : - Expérience : minimum 3 ans sur un poste similaire exigée - Formation : CAP/BEP Cuisine souhaité - Leadership naturel, bon communicant et à l'aise avec la gestion d'équipe - Organisation, rigueur, autonomie et passion pour la cuisine - Capacité à travailler en rythme soutenu dans une ambiance conviviale et exigeante
Le Groupe 1055, spécialisé dans les complexes de loisirs et de restauration, poursuit son développement avec l ouverture prochaine d un nouveau site à Belfort. Acteur dynamique et en pleine croissance, nous plaçons l humain, l esprit d équipe et la qualité de l expérience client au cœur de notre engagement. Rejoindre le 1055, c est intégrer un environnement stimulant, où les valeurs de respect, de convivialité, de professionnalisme et d exigence se vivent au quotidien.
Nous recherchons un installateur H/F en appareils de chauffage bois et granulés. Vous serez en charge de l'installation de poêle et chaudière à bois ou à granulés (y compris conduit de fumée) ainsi que de leur entretien et dépannage. Vous serez amené(e) à vous déplacer chez nos clients dans les départements 90 - 68 - 25 et 70 avec la nécessité de vous rendre à Foussemagne pour charger votre matériel. Une expérience significative en pose de chaudières / systèmes de chauffage est indispensable.
Prêt à faire avancer votre carrière ? Rejoignez Aquila RH et mettez la gomme sur votre avenir ! Notre agence Aquila RH Belfort recherche pour l'un de ses clients un MONTEUR PNEUMATIQUES H/F. Vos missions: Au sein d'un garage, vous assurez le montage, démontage et équilibrage de pneumatiques à l'aide des machines. Vous venez en aide du mécanicien selon vos compétences. Vous assurez le respect des méthodes de travail ainsi que des règles de sécurité. Votre profil: Vous disposez d'une première expérience similaire réussie. Vous êtes titulaire du permis B. Vous êtes une personne manuelle, réactive et dotée d'un bon sens logique. La rigueur et l'esprit d'équipe font partis de vos principes fondamentaux ? Postulez dès maintenant et transformez vos valeurs en actions concrètes !
Vous avez pour tâches la pose de charpente, la couverture ainsi que le bardage bois. Vous assemblez et posez des éléments de finitions (notamment lucarnes, gouttières..) Vous montez des structures telles que charpente et ossature d'ouvrage. Vous aménagez des combles
Vous êtes passionné(e) par la chaudronnerie et la conception industrielle ? Notre agence Aquila RH de Belfort recherche activement un dessinateur H/ F en chaudronnerie / serrurerie pour l'un de nos clients de l'industrie. Vos missions: Vous réalisez des plans, schémas et maquettes en 2D et 3D sur TOP SOLID. Vous concevez les pièces et ensembles mécaniques pour la chaudronnerie. Vous participez à l'amélioration des produits. Vous intervenez sur le terrain lorsque l'activité s'en fait ressentir : assemblage en chaudronnerie, pliage, découpe, soudure... Votre profil: Chaudronnier de métier, vous disposez d'une expérience en dessin industriel. Nous recherchons une personne créative, dotée d'une bonne maîtrise des outils de conception assistée par ordinateur (CAO/DAO). Votre sens de l'initiative, votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe seront des atouts précieux pour ce poste.
Adecco Belfort recrute pour l'un de ses clients basé à Bessoncourt UN MECANICIEN PNEUMATIQUE (H/F) Vos missions : - Réaliser l'entretien courant des véhicules (révisions, vidanges.). - Montage de pneumatiques - Prendre en charge le service rapide (disques, plaquettes de freins, pneus, filtres, ampoules.). - Effectuer le contrôle du véhicule. - Veiller à la sécurité au sein de l'atelier, tout comme à celle de nos clients. De Formation CAP: BEP Maintenance des Véhicules Automobiles vous diposez d'une première expérience sur un poste similaire Permis B obligatoire Vous êtes passionné de mécanique Rigueur et sérieux Horaire : 8H30 - 19H selon planning
Nous recherchons un(e) Serveur / Serveuse pour rejoindre notre équipe dynamique de 6 collaborateurs en salle. Restaurant traditionnel, vous serez responsable d'un groupe de tables. Responsabilités : Accueillir les clients et les accompagner à leur table, Prendre les commandes et les transmettre à la cuisine, Servir les plats et les boissons de manière professionnelle, Assurer la propreté des tables et de l'espace de restauration, Répondre aux besoins des clients et veiller à leur satisfaction, Savoir détailler les plats, Débarrasser la table et la redresse. Expérience : Expérience exigée dans le service client, la restauration ou l'hôtellerie Connaissance des normes de service et des bonnes pratiques en matière d'alimentation. Type d'emploi : CDI
Sous la direction du Responsable d'Affaires, vous serez responsable de la bonne exécution des chantiers en électricité tertiaire. Vos principales missions sont les suivantes : - Encadrer et coordonner une équipe d'électriciens - Lire et interpréter les plans et schémas électriques - Réalisez les installations électriques courants forts et faibles - Veillez au respect des normes de sécurité, de qualité et des délais - Assurez le reporting auprès du chef de chantier ou du responsable d'affaires Par vos missions, vous contribuez à la satisfaction du client et à la démarche qualité de l'entreprise. Poste à pourvoir dès que possible. PROFIL - Formation en électricité (CAP/BEP à Bac Pro ou BTS) - Expérience confirmée en électricité tertiaire et en encadrement d'équipe - Maîtrise des schémas électriques, des installations et des outils de mesure - Leadership, rigueur, sens de l'organisation - Permis B indispensable Pourquoi nous rejoindre ? Parce qu'on fait partie du groupe VINCI Energies, on vous offre bien plus qu'un job : - Une entreprise reconnue pour son excellence et son esprit d'innovation - Une ambiance à taille humaine, conviviale et bienveillante - Un management basé sur la confiance, l'autonomie et l'intelligence collective - Des parcours pros variés et évolutifs - Et même la possibilité de devenir actionnaire du groupe ! Chez VINCI, on ne vous met pas dans un moule. Trop curieux, trop audacieux, trop créatif ? Tant mieux ! Ce sont vos qualités humaines qui font notre richesse. Venez exprimer vos talents, on saura vous accompagner !
Le poste : L'agence PROMAN de Bollène recherche pour son client un Opérateur ligne de production H/F L'opérateur d'usinage des aubes turbines est en charge : - D'appliquer le standard - De remonter les anormalités en cours de fabrication - De proposer des améliorations Ces activités principales sont à mettre en œuvre sur les domaines d'expertise suivants : - Rectification passe profonde - Découpe fil - Fraisage - Contrôle visuel et dimensionnel Compétences techniques : - Connaissance machines à commande numérique - Comprendre les instructions de travail au travers des documents - Utilisations des machines - Préparation des pièces et tenue du poste - Utilisation appareils de mesures (pied à coulisse, micromètre, comparateur) - Utilisation appareils de manutention si nécessaire (potence) - Repérer et signaler les défauts de sécurité et de qualité Profil recherché : Qualification : - BEP/CAP ou plus dans le domaine mécanique/usinage - Expérience en usinage - Expérience dans le monde fabrication/industriel/procédés industriels Compétences relationnelles : - Capacité à travailler en équipe - Volonté d'apprendre et pratiquer différents métiers - Capacité d'adaptation Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le Real - Bar PMU & FDJ à Belfort Le Real, bar convivial situé à Belfort, recherche un(e) serveur(se) expérimenté(e) pour renforcer son équipe dynamique. L'établissement, à la fois bar, PMU et FDJ, va aussi développer prochainement une activité de restauration le midi. Vos missions : > Assurer un accueil chaleureux et un service de qualité auprès de la clientèle > Prendre les commandes, effectuer le service en salle et au comptoir > Gérer les encaissements et veiller à la satisfaction des clients > Servir les boissons et maîtriser l'utilisation de la tireuse à bière > Participer à la gestion du PMU / FDJ (formation ou accompagnement possible) > Contribuer à la bonne tenue du bar et de la salle (propreté, mise en place, rangement) Profil recherché : - Expérience en hôtellerie, restauration ou service en salle indispensable - Aisance relationnelle, sourire et disponibilité sont vos meilleurs atouts - Autonomie, sens du service et esprit d'équipe - Connaissance du PMU / FDJ appréciée (accompagnement prévu si besoin) - À l'aise avec la manipulation de la tireuse à bière et les opérations de caisse Conditions : Contrat : 30 heures par semaine Amplitude horaire : entre 6h45 et 20h00, du lundi au samedi Horaires à définir avec vous (présence matin ou soir) Rémunération : selon profil et expérience Type d'établissement : Bar - PMU - FDJ - Restauration du midi Pourquoi rejoindre Le Real ? Une ambiance conviviale et une clientèle fidèle Une équipe à taille humaine et un poste évolutif selon vos compétences Possibilité de formation à la gestion du PMU et FDJ
Manpower BELFORT BTP recherche pour son client un Carreleur secteur Belfort Montbéliard (H/F) -Préparer les surfaces à carreler, -Découper les matériaux de revêtement et de finition, -Poser des carreaux sur les sols et les murs, -Réaliser la pose de faïence dans les salles de bain, -Assurer les finitions (joints, etc.), -Vérifier l'alignement et l'aplomb des carreaux, -Respecter les consignes de sécurité sur chantier, -Travailler en autonomie sur le chantier. Expérience exigée en pose de carrelage, notamment salle de bain et faïence. Autonomie dans le travail. Cette offre vous intéresse ? N'hésitez plus à postuler ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... )
Notre client, fort d'une croissance exponentielle ces dernières années, est la filiale Française d'un Groupe Allemand Leader et réputé (1600 personnes, 20 filiales dans le monde, 400M€ de CA), Fabricant d'équipements en inox de haute qualité destinés au marché du traitement des eaux usées municipales ou industrielles. Vos missions sont les suivantes : - Vous réalisez des opérations de maintenances préventives, curatives ainsi que le montage des équipements en projet neuf ou réhabilitation de stations d'épuration sur le secteur Grand Est de la France et ponctuellement sur la France entière en soutien à vos collègues de l'équipe technique : réparation des installations, opérations de manutention, travaux mécaniques (soudage, remplacement, réparation, démontage/montage des appareils) avec des essais et réglages pour remise en route, contrôle de l'état de fonctionnement du matériel, paramétrages. - Vous serez amené également à mettre en route les machines (traitement des boues : épaississement, déshydratation, tamisage, séchage.) et de traitement mécanique des eaux (dégrillage, traitement, filtration...). Pour se faire, vous contrôlez sur site l'état des machines, le montage, les raccordements électriques avant la mise sous tension, vous réalisez les essais et les réglages pour la mise en route... Poste à pourvoir sur l'Alsace, la Lorraine ou la Franche Comté (au choix). Secteur géographique à couvrir : Grand-Est de la France et ponctuellement sur la France entière en soutien à l'équipe technique en place. Parcours d'intégration personnalisé assuré par l'entreprise avec une formation d'une durée de 1 à 3 mois au siège de l'entreprise, puis tournées accompagnées en binôme avant la prise de fonction en toute autonomie sur votre secteur. Votre profil : Issu d'une formation technique en maintenance industrielle, mécanique, mécatronique, électromécanique, électrotechnique, électricité, automatisme, gestion de l'eau, traitement des eaux ou équivalent, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste de Technicien SAV, maintenance, metteur en route, mécanicien, monteur, mise en service au sein d'un exploitant, station d'épuration, cimenterie, papeterie, traitement de l'eau, assainissement, eau propre/potable, effluents ou dans un secteur industriel exigeant. Esprit d'équipe, faculté d'analyse, sens des priorités et du résultat, réactivité, engagement, curiosité technique, satisfaction client, sont des atouts. Mobilité impérative : des déplacements quotidiens sont à prévoir sur votre secteur avec une itinérance et des découchages inclus du Lundi au jeudi ou du Mardi au Vendredi soit 3 à 4 jours par semaine. Nous vous proposons d'intégrer une équipe à taille humaine dynamique, simple, soudée et professionnelle dans des conditions de travail optimales. Les mots d'ordres sont les suivants : respect, bienveillance, proximité, accessibilité, convivialité et bon équilibre entre votre vie personnelle et professionnelle. Vous rejoignez un Fabricant Leader Européen, connu et reconnu pour la fiabilité et la qualité de ses produits. En tant que Technicien vous êtes bichonné et réalisez vos missions dans les meilleures conditions : outillages neufs et un véhicule entièrement équipé pour votre confort de travail. Ici, le management repose sur la bienveillance, le respect et l'écoute ; la communication honnête et directe fait partie intégrante de l'ADN de l'entreprise. CDI Rémunération selon profil et expérience comprise entre 36K€ et 40K€ fixe annuel brut Primes SAV (environ 2 à 3K€/an) + intéressement (environ 1 à 2 mois de salaire supplémentaire) + Heures supplémentaires payées et majorées + Véhicule entièrement équipé (neuf, changé tous les trois ans) + téléphone + ordinateur + complémentaire santé famille premium (60% prise en charge par l'entreprise) + prévoyance retraite + chèques restaurants + CE + chèque cadeaux...
SoDHRI (Development of HR Intelligence) : Une expérience de 20 ans dans l'approche directe et le recrutement de profils rares et complexes.
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients sur le secteur Alsace/Belfort : UN TECHNICIEN CVC (H/F) : Horaires : Du lundi au vendredi inclus, de 8h-12h / 13h-16h Durée : Du 17/11/2025 au 30/01/2026 Site : En itinérance sur l'Alsace (Voir un petit bout Belfort) Missions : Maintenance et petit dépannage sur les installations CVC du site (CTA, Panoplie hydraulique, Extracteur, climatisation, etc.) + multi technique (Plomberie, électrique) Profil recherché : Habilitations : Habilitations, BR/BC Salaires : 18€ /heure brut + 10€ brut de panier par jour travaillé Etre à l'aise avec un téléphone, GMAO, Outlook, Excel. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
En tant qu'usineur-régleur, vous jouerez un rôle clé dans la production des solutions composites. Vous serez responsable de la mise en service et du réglage des machines de production, ainsi que de la supervision des opérations de production. Vos activités incluront la programmation et le contrôle des machines, la surveillance de processus de fabrication, et la résolution des problèmes techniques. Vous devrez également assurer la maintenance préventive et corrective des équipements, en collaboration avec l'équipe technique. Votre expertise technique et votre capacité à analyser et à résoudre les problèmes seront essentielles pour garantir la qualité et l'efficacité de la production. Vous collaborerez étroitement avec les autres services pour assurer une production fluide et conforme aux normes. Expérience exigé de 2 à 5 ans en usinage Minimum BAC exigé Capacité à lire et interpréter des plans techniques, des schémas et des procédures. Expérience en programmation et en réglage de machines CN serait un atout majeur. Faire preuve de rigueur et de précision ainsi que d'une grande capacité d'analyse et de résolutions de problèmes. Sens de l'organisation et capacité à prioriser les tâches seront des atouts importants. Etres à l'aise avec les outils informatique et les logiciels de gestion de production.
Dans le cadre de l'ouverture de notre nouvelle boulangerie à Étupes, nous recherchons un/e ouvrier/ère boulanger motivé/e et sérieux/se pour rejoindre notre équipe. Vous participerez à la production quotidienne de pains et de viennoiseries selon les procédures et standards de l'entreprise. Vos principales missions : Réaliser les étapes de préparation, pétrissage, façonnage, fermentation et cuisson. Assurer la qualité et la régularité des produits fabriqués. Respecter les consignes de production et les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Participer à l'entretien et au nettoyage du poste de travail et du matériel. Contribuer à la bonne organisation de la production et à la mise en place avant l'ouverture. Profil recherché : Formation en boulangerie (CAP / BEP) ou expérience sur un poste similaire. Sérieux, ponctuel et dynamique. Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes. Disponibilité pour travailler tôt le matin, week-ends et jours fériés.
Celtis recrute pour notre client industriel un Gestionnaire d'Affaires afin de renforcer son équipe et accompagner le développement de ses projets. Vos missions principales : - Suivi et gestion des affaires clients de la prise de commande jusqu'à la livraison - Assurer la coordination entre les différents services internes (production, qualité, méthodes, logistique) - Garantir le respect des coûts, délais et qualité pour chaque projet - Être l'interlocuteur privilégié des clients : suivi technique, administratif et commercial - Identifier et proposer des axes d'amélioration et d'optimisation. Ce que propose l'entreprise : - Salaire : Selon profil et expérience. - Mission longue durée avec perspectives.
Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Technicien de maintenance à Belfort (H/F) Vos missions principales : -Assurer la maintenance préventive et curative des équipements industriels, principalement à dominante mécanique et hydraulique. -Intervenir sur les systèmes de production pour garantir leur bon fonctionnement. -Diagnostiquer les pannes techniques, proposer des solutions d'amélioration et participer aux opérations de fiabilisation des installations. -Collaborer avec les équipes de production pour optimiser la performance des équipements. Le Technicien de Maintenance expérimenté interviendra sur les systèmes de production (machines-outils de production... ). Le candidat doit être capable de diagnostiquer les pannes et d'effectuer de petits travaux de serrurerie. Profil recherché : BTS Maintenance Industrielle ou équivalent avec spécialisation en mécanique et hydraulique. Compétences solides en mécanique, hydraulique, et idéalement en automatisme. CACES PONT, chariot élévateur et habilitations électriques Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore..)
Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Usineur à Belfort (H/F) Au sein des ateliers de production, vous serez chargé(e) de : -Conduire des machines à commande numérique (tournage parallèle ou vertical, fraisage) pour l'usinage de pièces de grandes dimensions et de haute valeur. -Monter les pièces, effectuer les réglages, charger et vérifier les programmes CN. -Réaliser l'usinage, assurer l'autocontrôle qualité, compléter les documents de suivi et participer à la résolution de problèmes. -Assurer la maintenance de premier niveau et le 5S de votre poste. -Réaliser la manutention de pièces lourdes via pont cabine ou radio. -Conduite de chariot élévateur, nacelle, pont Formation : Bac Pro Mécanique et Productique Maîtrise des CN NUM1060 et Siemens 840D Connaissances en tournage vertical/parallèle, fraisage, élingage et calculs trigonométriques simples Conditions de travail : -Travail en horaire d'équipe 4H/12H ou 12H/20H -Environnement bruyant, travail en hauteur ou embarqué -Usinage de fonte et acier Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore..)
Mettre en œuvre et superviser des opérations de maintenance préventive et corrective des équipements électriques et électrotechniques. Participer à l'analyse du cahier des charges du projet Procéder aux relevés sur site Rédiger la documentation technique : spécification techniques interne/externe Réaliser les études de la conception, de dimensionnement et de détails dans les domaines de la HTA, CFO (puissance) et CFA (contrôle commande) Faire réaliser les schémas électriques, les plans d'implantation, les carnets de câbles et les nomenclatures. Suivi des travaux réalisés par les sous traitants Collaborer étroitement avec les autres départements pour garantir la fiabilité et l'efficacité des systèmes.
Vos missions seront les suivantes : - accueil de la clientèle, - prise des commandes sur place ou par téléphone, - préparation des hamburgers, frites et autres accompagnements, - encaissement, - entretien des lieux et de l'espace cuisine. Le restaurant est ouvert du lundi au dimanche de 11h à 1h00 du matin. Vos jours de repos seront à convenir avec l'employeur.
Adecco Belfort recrute pour un de ses clients entreprise familiale à taille humaine spécialisée dans le secteur agro-alimentaire un RESPONSABLE QUALITE (H/F) dans le cadre d'un remplacement maladie. Vos missions : - Vous mettez en œuvre et faite appliquer la politique Qualité de l'entreprise. - vous assurez la conformité des produits fabriqués dans le cadre de la réglementation en vigueur, des spécifications clients et des procédures - vous développez et maintenez le système de management de la qualité, assurez l'écoute client et managez l'équipe en qualité Activité : Met en place et contrôle le système H.A.C.C.P. Prépare et met en place la certification « IFS Food ». Est garant de la traçabilité de la réception des matières premières jusqu'à l'expédition des produits finis. Effectue régulièrement des contrôles d'hygiène du personnel, du matériel nettoyé, ainsi que des eaux de rinçage. Gère le système documentaire. Réalise des cahiers des charges des matières premières référencées et vérifie leur bonne application. Etablit les fiches techniques des produits finis et les met à jour : contrôle la liste des ingrédients, des origines et des labels, validation des étiquettes. Gère et conduit des audits internes et fournisseurs ; des inspections d'usine. Gère les non-conformités internes et externes. Traite les réclamations clients. Met en place et assure l'efficacité des actions correctives en cas de non conformités internes ou déclarés par le client. Décide des rappels produits en relation avec la Direction et les Responsables Production. Planifie les analyses (microbiologiques / physico-chimiques) à réaliser par le laboratoire externe accrédité, sur les matières premières, les produits intermédiaires et les produits finis. Suit les indicateurs Qualité sur le terrain et en fait une synthèse pour la Direction et les Responsable Production. Prépare et anime les réunions production, H.A.C.C.P, Food Defense, IFS et les Revues de Direction S'occupe de l'amélioration du Système Qualité (affichage, revue, actions préventives, actions correctives, .) En cas de non-conformité, doit appliquer la procédure PR-QUA-CCP-06. Votre profil : Formation Bac + 2 à Bac + 3 dans le domaine de la qualité de préférence en agro-alimentaire Expérience de la certification IFS (International Food Standard) Vous avez une expérience significative en tant que Responsable Qualité d'au moins 3 ans. Vous êtes organisé, dynamique, polyvalent et doté d'un bon relationnel et avez des qualités de communication et d'animation Doit avoir des qualités de communication et d'animation. Vous maitrisez les outils informatiques. Poste 35H en horaire de journée Prime d'habillage+ prime panier jour Ce poste est à pourvoir dans les meilleurs délais. Rémunération selon profil et expérience
Missions : - Elaboration de projets d'animation de l'accueil jeunes, sous la supervision du directeur de centre - Accompagnement des jeunes dans la conception et la mise en œuvre d'actions et de projets collectifs (notamment de sorties et de séjours), en les initiant à la démarche de projet - Création et développement de partenariats avec les autres acteurs intervenant dans le champ de la jeunesse dans le territoire (établissements scolaires, associations.) - Elaboration de propositions pour la création d'outils permettant d'alimenter un diagnostic permanent sur la jeunesse - Participation à l'élaboration du projet animation globale et coordination du centre - Participation à des réunions métier avec ses collègues animateurs-trices organisées par OÏKOS - Participation à la mission d'accueil du centre - Développer de collaborations avec les travailleurs sociaux intervenant dans le quartier des Résidences La Douce afin de co-construire des projets à destination des jeunes 15-17 ans et adultes de 18 à 25 ans - Participation à la mise en œuvre d'animations socio-sportives dans le quartier des Résidences La Douce
Association OIkos : maison des centres sociaux et culturels de Belfort
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Electricien Industriel (H/F) pour une mission de travail temporaire. Le candidat devra justifier d'une expérience de 3 à 5 ans. Ses missions : - Installation d'équipements électriques dans le milieu industriel - Consignations électriques et dépose avec nacelle - Tirage de câbles, pose et raccordement Ses missions : - Installation d'équipements électriques dans le milieu industriel - Consignations électriques et dépose avec nacelle - Tirage de câbles, pose et raccordement Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Formation minimum CAP Électricité - Habilitations électriques à jour - CACES Nacelle requis Nous recherchons un candidat dynamique et motivé, justifiant d'une formation minimum CAP Électricité, d'habilitations électriques à jour et du CACES Nacelle. Rejoignez notre client pour une mission enrichissante en tant qu'Électricien Industriel. Merci de contacter l'agence CRIT BTP Transport au *** (voir postuler)
Adecco BELFORT recherche un Technicien tests et essais (H/F) pour intégrer une équipe dynamique et contribuer à des projets innovants dans le domaine électrotechnique. Vos missions : En tant que Technicien tests et essais, vous serez en charge des responsabilités suivantes : - Appliquer les procédures et processus qualité, EHS et projets. - Réaliser la validation fonctionnelle et opérationnelle des équipements. - Préparer les essais sur les équipements pour des projets clients. - Assurer la validation en usine des lots de rechange client et des dépannages sur site. - Effectuer la mise en service et les tests spécifiques sur site ou en laboratoire. - Proposer et mettre en œuvre des améliorations sur les équipements. Il s'agit d'un contrat de 6 mois au départ en horaire de journée. Rémunération selon profil et expérience. Votre profil : - Diplôme Bac+2 ou équivalent en électrotechnique, automatisme, informatique industrielle ou domaine similaire. - Bonnes connaissances des machines tournantes et de l'électronique de puissance. - Maîtrise des logiciels de traitement de texte (WORD) et de calcul (EXCEL). - Capacité à comprendre et à s'exprimer en anglais. Ce que nous offrons - Une expérience enrichissante au sein d'une entreprise renommée. - Un environnement de travail stimulant et évolutif. - Une intégration rapide au sein d'une équipe dynamique.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la plomberie et du chauffage, un dépanneur chauffagiste pour assurer la maintenance et le dépannage. Les missions du poste incluent : - Maintenance préventive et curative des installations de chauffage - Diagnostic et réparation des pannes - Dépannage dans le respect des normes de sécurité En tant que prestataire CRIT, vous bénéficierez des avantages suivants : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Description du profil recherché : - Expérience solide en dépannage de chauffage - Capacité à intervenir sur différents systèmes : chauffage au gaz, fioul, énergies renouvelables... - Autonomie et réactivité dans le travail - Possession du permis B pour les déplacements chez les clients Si vous possédez ces compétences et que vous souhaitez relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise dynamique et humaine, n'hésitez plus et rejoignez notre équipe en tant que Maintenancier / Dépanneur ! Merci de contacter Crit BTP Transport au *** (voir postuler)
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du BTP, un conducteur d'engins CACES R482 de catégorie D pour une mission en intérim Conduire un compacteur dans le respect des règles de sécurité et du plan de chantier. Réaliser les travaux de nivellement et de compactage des sols, en veillant à la qualité du rendu. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 2 à 5 ans en tant que conducteur d'engins. - Respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur. - Bonne capacité d'adaptation et réactivité sur le chantier. - Sens des responsabilités et rigueur dans le travail. Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au développement d'un acteur majeur du secteur du BTP en tant que compacteur.
Franchise Reload Gaming Bar - Créez votre lieu de divertissement nouvelle génération ! Vous rêvez d'entreprendre dans un univers fun, convivial et passionné ? De créer << VOTRE>> entreprise ! Rejoignez Reload Gaming Bar, le concept de bar à divertissement qui mélange gaming, pop culture et ambiance festive ! - Un accompagnement complet et personnalisé Chez Reload, vous n'êtes jamais seul. Nous vous accompagnons à chaque étape de votre aventure entrepreneuriale : Étude de faisabilité et validation du projet Évaluation de votre profil, analyse du marché local et définition du concept adapté à votre ville. Recherche du local et implantation Aide à la recherche, à la négociation et à l'aménagement de votre futur établissement. Montage du financement Appui à la constitution de votre dossier bancaire, recherche de subventions et mise en relation avec nos partenaires financiers. Négociation brasseur et fournisseurs Accès à nos partenariats privilégiés avec brasseurs, distributeurs et prestataires techniques. Formation complète Programme de formation initiale couvrant la gestion, la restauration, l'animation, la communication et la culture Reload. Accompagnement à l'ouverture Mise en place de la communication locale, assistance logistique, événement d'inauguration et intégration au réseau national. Suivi continu et animation réseau Support quotidien, échanges entre franchisés, innovations conceptuelles, événements et tournois nationaux. Aide au recrutement Conseils pour le sourcing, la formation et la fidélisation de votre équipe. - Profil recherché Entrepreneurs passionnés, managers dans l'âme, amoureux du gaming, des jeux de société, de la pop culture, des mangas ou de l'animation. Aucune expérience préalable dans l'hôtellerie restauration n'est exigée : notre équipe vous forme à tout ! - Pourquoi rejoindre Reload Gaming Bar ? Un concept original et fédérateur autour du jeu, de la culture et du divertissement Un accompagnement complet avant, pendant et après l'ouverture Une marque reconnue dans l'univers geek et festif Une communauté active et solidaire L'opportunité de vivre de votre passion tout en créant un lieu qui vous ressemble - Conditions de la franchise Durée du contrat : 5 ou 7 ans Droit d'entrée initial : 12 000 € Apport personnel recommandé : selon le projet (à définir avec notre équipe développement) Envie de donner vie à votre propre Reload Gaming Bar ? Déposez votre candidature dès aujourd'hui sur France Travail ou contactez notre équipe franchise. Reload Gaming Bar - Jouez. Chantez. Partagez. Entreprenez.
Satis Jobs Center recherche un(e) Charpentier Bois qualifié(e) pour intervenir sur des chantiers de construction de maisons à ossature bois. Vous participerez à la fabrication et à la pose des structures bois. Vos missions : - Réalisation de travaux de charpente bois sur divers chantiers - Lecture de plans et prise de mesures sur site - Assemblage et montage des structures en bois - Réparation et rénovation de charpentes existantes - Application rigoureuse des consignes de sécurité et respect des normes en vigueur Profil recherché : Vous disposez d'une solide expérience en charpente : - Soit 15 ans d'expérience avec un CAP Charpentier - Soit entre 5 et 10 ans d'expérience avec un Bac Pro ou un BTS Excellente maîtrise des techniques de charpenterie traditionnelle et moderne Autonomie sur chantier, rigueur dans l'exécution, sens du détail Capacité à travailler efficacement en équipe Bonne connaissance des règles de sécurité sur chantier Intéressé(e) ? Postulez maintenant ! Waffa , notre Chargée de Recrutement, vous contactera rapidement.
Satis Jobs Center Besançon recherche pour l'un de ses clients, entreprise locale spécialisée dans la charpente bois et la couverture, reconnue pour la qualité de ses réalisations et son esprit d'équipe, un Chauffeur Grutier PL. Ta mission, si tu l'acceptes : - Participer aux travaux de pose de charpente bois et de couverture sur différents chantiers - Conduire et manoeuvrer une grue auxiliaire de portée supérieure à 20 mètres - Assurer le transport, le déchargement et le positionnement précis des éléments de charpente - Veiller à la sécurité sur le chantier et à l'entretien de ton véhicule - Permis C, FIMO/FCO, carte conducteur à jour - Expérience confirmée dans la conduite de grues auxiliaires > 20 ml - Rigueur, autonomie et esprit d'équipe sont tes meilleurs atouts - Tu apprécies le travail en extérieur et tu as le sens du travail bien fait Tu veux rejoindre une entreprise solide, à taille humaine, où ton savoir-faire sera reconnu ? Waffa, notre Chargée de Recrutement pleine d'énergie, te contactera très vite pour te présenter ce poste passionnant !
Rattaché(e) à la Direction Générale, vous êtes garant(e) de la gestion et du suivi des interventions de maintenance SAV des clients dans le domaine du levage et de la manutention industrielle. Vous pilotez l'activité quotidienne des équipes terrain et veillez à la satisfaction client tout en optimisant l'exploitation. Vos principales responsabilités : Suivi des affaires : - Réceptionner les demandes clients, renseigner l'ERP et planifier les interventions - Optimiser les plannings des techniciens pour maximiser la productivité - Transmettre les consignes techniques et matérielles aux intervenants - S'assurer de la qualité des réparations et du respect des règles de l'art - Suivre les devis après intervention, organiser les visites client si nécessaire - Établir, suivre et relancer les devis - Coordonner les commandes de matériel avec le service achats - Superviser l'exécution des travaux après validation des devis Organisation du service SAV : - Vérifier les rapports d'intervention, feuilles d'heures et leur cohérence - Gérer les stocks de pièces courantes dans les véhicules et éviter les ruptures - Suivre les outils et équipements dans les véhicules - Garantir une facturation fluide et régulière des interventions - Maintenir à jour les contrats d'entretien préventif - Formation : Bac +2 minimum (type BTS Maintenance, Electrotechnique ou équivalent) - Expérience : 3 à 5 ans dans un environnement industriel ou en maintenance Compétences techniques attendues : - Maintenance industrielle (électromécanique, électrique) - Organisation de travaux et suivi de chantiers - Connaissance des outils bureautiques et ERP - Notions d'achats, de gestion de stock et de négociation - Principes de qualité et de management Savoir-être : - Rigueur, autonomie, organisation - Esprit d'équipe et capacité d'adaptation - Diplomatie, pédagogie et gestion du stress - Discrétion et sens du service client Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous dès maintenant votre CV ou contactez-nous directement. Nous avons hâte de vous rencontrer !
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Dans le cadre dun remplacement, nous recrutons un(e) magasinier cariste en CDI au sein de léquipe logistique de DISPANO BELFORT, pour assurer la réception des marchandises, la préparation des commandes clients et la gestion des stocks. A laide dengins de levage, stockage, chariots-élévateurs et transpalettes, et dans le respect des règles de sécurité, votre quotidien sera le suivant : Vous réceptionnez les commandes fournisseurs Vous effectuez le déchargement, le rangement et lidentification des produits réceptionnés, tout ça avec le sourire ! Vous vous occupez des commandes de nos clients Vous préparez les commandes dans nos différentes zones de stockage, en vous assurant de proposer aux clients des produits en parfait état. Vous effectuez le chargement de nos camions de livraison en fonction des tournées, ainsi que lenlèvement des commandes par les clients, tout en veillant à leur satisfaction. Vous veillez à la qualité des produits et des stocks Par exemple, vous êtes à laffut des produits périmés et/ou dépréciés. Vous participez aux inventaires tournants et veillez à la propreté ainsi quà la sécurité des zones de stockage et de chargements. Dans cette vidéo, découvrez dun peu plus près le témoignage dAnthony sur son métier de Magasinier à lagence de Nancy : https://youtu.be/HdFsSlU_k8Q Ce poste est-il fait pour vous Titulaire des permis CACES 3 et 5 ? Cest avant tout votre personnalité qui fera la différence ! Vous êtes actif et appréciez travailler en extérieur : votre autonomie et votre énergie vous permettent de gérer efficacement les commandes clients Vous êtes organisé(e) : vous aimez que tout soit bien rangé et en ordre Vous avez un bon contact avec les autres : vous appréciez travailler en équipe, accueillir les clients sur le point de vente et les conseiller
L'agence Satis Jobs Center recherche, pour l'un de ses clients, une entreprise reconnue dans la région, un(e) Chef de Production. Nous recherchons un chef de production pour seconder le chef d'atelier dans un environnement de pré-fabrication de pièces en béton et en bois destinées aux bâtiments et ouvrages de génie civil (murs, poutres, infrastructures). Votre rôle consistera à : Gérer et animer une équipe de 6 à 7 personnes pour assurer la production quotidienne Travailler en production aux côtés des équipes : calage des moules, coffrage bois et métal, coulage du béton Veiller à la qualité des pièces produites avec précision et rigueur Assurer le bon déroulement des opérations en respectant les délais et les consignes de sécurité Optimiser l'organisation du travail et maintenir une bonne cadence de production Profil recherché : Expérience en menuiserie, maçonnerie ou préfabrication béton Connaissance du bois et du béton Capacité à travailler avec précision (au millimètre près) Polyvalence et autonomie Aptitude à encadrer une équipe et à organiser la production Le CACES Pontier serait un plus, mais n'est pas obligatoire Informations complémentaires : Horaires : Travail en 2 équipes (prise de poste à 6h30 ou 7h30) Rémunération : Taux horaire à négocier jusqu'à 16EUR selon compétences Envie de relever ce défi ? N'hésitez pas à postuler dès maintenant, Waffa ou Maxence vous contacteront pour échanger sur cette belle opportunité?!
L'agence SATIS Jobs Center recrute : Électricien en Bâtiment confirmé H/F Nous sommes à la recherche d'un(e) Électricien(ne) en Bâtiment expérimenté(e) pour rejoindre l'un de nos clients bien implanté dans le secteur Belfort. Vos missions : - Réaliser des travaux d'installations électriques et de raccordements d'appareils électriques. - Intervenir en équipe ou en autonomie selon les besoins des chantiers - Excellente connaissance en électricité - Habilité électrique valide - Permis B obligatoire Si vous êtes intéressé(e), n'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature, Waffa vous contactera !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'industrie, un opérateur mécanique à Delle - 90100 en intérim pour une durée de 6 mois. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et un diplôme de BEP/CAP. Les horaires sont de 37 heures par semaine avec une rémunération entre 11.88 et 13EUR de l'heure. - Assurer les réglages sur les machines et les montages - Assurer la conduite machine et la production - Lecture de plans - Assurer la maintenance 1er niveau - Maîtrise des outils de mesures Salaire : Entre 11.88 et 13EUR de l'heure Durée du contrat : Intérim 6 mois Horaires : 37 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc De formation BAC Pro Productique mécanique ou BEP (avec expérience)
Adecco recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans le secteur des transports routiers de fret interurbains, un-e professionnel-le en Exploitation en Transport des Marchandises (H/F). Ce poste est à pourvoir dès que possible à Vieux Charmont (25600), en CDI à temps plein. Vous intégrerez une équipe dynamique où votre expertise en gestion des flux et des stocks de marchandises sera valorisée. En tant que membre clé de l'équipe, votre rôle consistera à assurer la planification et l'organisation des transports, tout en veillant au suivi administratif des dossiers. Vous serez également responsable de la gestion et de l'entretien des véhicules, garantissant ainsi la fluidité des opérations. Votre capacité à coordonner efficacement les flux de marchandises contribuera directement à la satisfaction des clients et à l'optimisation des processus internes. Ce poste offre l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant où chaque jour apporte son lot de défis à relever. Vous participerez activement à la mise en œuvre de solutions innovantes pour améliorer les performances logistiques de l'entreprise. Nous recherchons un-e professionnel-le expérimenté-e, doté-e d'une expérience confirmée dans un environnement similaire. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2 et possédez une solide expertise en planification et organisation des transports. Votre maîtrise du suivi administratif des dossiers et de la gestion des flux et des stocks de marchandises est essentielle pour réussir dans ce poste. Compétences comportementales - Esprit d'équipe : Vous évoluez aisément au sein d'un environnement collaboratif. - Capacité d'adaptation : Vous savez ajuster vos méthodes de travail en fonction des besoins. - Sens du service client : Vous êtes orienté-e vers la satisfaction des clients. Compétences techniques - Planification et organisation des transports : Vous assurez une coordination efficace des opérations. - Suivi administratif des dossiers : Vous gérez les documents avec rigueur et précision. - Gestion des flux et des stocks de marchandises : Vous optimisez les processus logistiques. - Gestion et entretien des véhicules : Vous garantissez la disponibilité et la sécurité des moyens de transport. Ce poste est idéal pour une personne souhaitant mettre à profit ses compétences techniques dans un cadre professionnel exigeant et stimulant. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe où votre expertise sera reconnue et valorisée. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Le poste : L'agence proman Audincourt recherche pour l'un de ses clients : 1 RESPONSABLE QUALITE H/F I. MISSIONS : Mettre en œuvre et faire appliquer la politique Qualité de l'entreprise. Assurer la conformité des produits fabriqués dans le cadre de la réglementation en vigueur, des spécifications clients et des procédures internes. Développer et maintenir le système de management de la Qualité. Assurer l'écoute client. Manager son équipe en Qualité. II. ACTIVITES : Participe à la gestion quotidienne du Service Qualité. Met en place et contrôle le système H.A.C.C.P. Prépare et met en place la certification " IFS Food ". Participe aux exercices de traçabilité. Est garant de la traçabilité de la réception des matières premières jusqu'à l'expédition des produits finis. Veille à la qualité intrinsèque des produits finis. Suit les résultats des contrôles des produits finis au laboratoire de cuisson. Veille au respect des règles d'hygiène par l'ensemble du personnel. Doit s'assurer que le personnel respecte les exigences réglementaires au sein de l'entreprise. Effectue régulièrement des contrôles d'hygiène du personnel, du matériel nettoyé, ainsi que des eaux de rinçage. Gère le système documentaire. Réalise des cahiers des charges des matières premières référencées et vérifie leur bonne application. Etablit les fiches techniques des produits finis et les met à jour : contrôle la liste des ingrédients, des origines et des labels, validation des étiquettes. Gère et conduit des audits internes et fournisseurs ; des inspections d'usine. Gère les non-conformités internes et externes. Traite les réclamations clients. Apporte les réponses et informations nécessaires lorsque des demandes sont faites par les clients et/ou service Qualité client. Met en place et assure l'efficacité des actions correctives en cas de non conformités internes ou déclarés par le client. Décide des rappels produits en relation avec la Direction et les Responsables Production. Edite les plannings de nettoyage dans chaque zone du site de production. Planifie les analyses (microbiologiques / physico-chimiques) à réaliser par le laboratoire externe accrédité, sur les matières premières, les produits intermédiaires et les produits finis. Suit les indicateurs Qualité sur le terrain et en fait une synthèse pour la Direction et les Responsable Production. Publie les indicateurs Qualité. Prépare et anime les réunions production, H.A.C.C.P, Food Defense, IFS et les Revues de Direction Réalise des formations du personnel, les anime puis les évalue. S'occupe de l'amélioration du Système Qualité (affichage, revue, actions préventives, actions correctives, .) Assure la veille réglementaire. Veille à l'archivage des documents Qualité. Met en place des tests de vieillissement. S'occupe de la logistique en cas de problème avec le logiciel de traçabilité. Doit faire passer les consignes à son équipe Qualité. Doit informer la Direction de tout problème reconnu. En cas de non-conformité, doit appliquer la procédure PR-QUA-CCP-06 Profil recherché : III. COMPETENCES REQUISES : Doit avoir de bonnes connaissances dans les domaines de la " qualité " et réglementaire. Doit être organisé, dynamique, polyvalent et doté d'un bon relationnel. Doit avoir des qualités de communication et d'animation. Doit avoir des capacités de synthèse et de rédaction. Doit maîtriser les outils informatiques. IV. ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : Travaille le plus souvent dans les bureaux. Se rend régulièrement en zone de production. Est susceptible de travailler au laboratoire de contrôle (contact chaud/froid) lors du remplacement du " Contrôleur Qualité Laboratoire ". Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de la psychomotricité dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs de soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Vous serez accueilli(e), préparé(e) à votre structure dès votre arrivée. Aucun frais d'entrée n'est à prévoir pour le candidat. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possible. Salaire fixe (rémunération nette charges sociales déduites) : 3500 €. Les déplacements liés à l'activité nécessitent d'avoir un véhicule.
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en charcuterie H/F à Belfort (68). Mission du 29 au 31 décembre 2025. Horaires : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe charcuterie exigée, savoir se servir d'un trancheur et d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
Connaissances: - Connaissance du cadre budgétaire et comptable public (GBCP) - Systèmes d'information budgétaire et financier - Notions solides de comptabilité et de gestion financière. VOS MISSIONS PRINCIPALES Le service des Affaires financières comprend 8 agents : 1 agent de catégorie A et 7 gestionnaires de catégorie B (dont le poste à pourvoir). Il est composé de quatre pôles : Gestion inventaire, Budget et exécution, Gestion des activités contractuelles et PPI, Contrôle et analyse budgétaire. Vous réalisez des actes de gestion administrative et financière dans le respect des règles et des procédures applicables au domaine budgétaire et comptable. Vous contribuez à la préparation, à l'exécution et au suivi du budget, ainsi qu'à la fiabilité des données financières de l'établissement. Activités principales : - Contrôler les demandes d'achat et les services faits pour le périmètre du SAIC. - Assurer la gestion des missions : vérifi cation des pièces justifi catives, cohérence avec les ordres de mission et saisie dans le système d'information fi nancier. - Émettre les titres de recettes conformément aux demandes du SAIC. - Participer à la préparation du budget initial et des budgets rectifi catifs, ainsi qu'aux dialogues budgétaires. - Contribuer aux opérations de clôture (engagements, rattachements, reports). - Créer et suivre les marchés dans le système d'information fi nancier (en suppléance). - Mettre à jour les bases de données fi nancières et établir les tableaux de bord de suivi. - Collecter, contrôler et archiver les pièces justifi catives. - Participer à l'amélioration continue des procédures internes. - Garantir la continuité du service en cas d'absence d'un collègue. - Assurer une veille sur l'évolution de la réglementation budgétaire et comptable. Type de contrat : CDD de droit public d'un an renouvelable ou titulaire - à pourvoir dès que possible Catégorie : B Durée hebdomadaire de travail : 37h30 - 50 jours de congés payés annuels Localisation principale : Site de Sevenans Envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation) à : recrutement.biatss@utbm.fr Date limite de dépôt des candidatures : 13 novembre 2025
Partnaire Montbéliard recherche un TECHNICIEN DE MAINTENANCE (F/H) pour un de ses client spécialisée dans la Maintenance Industrielle et la Rénovation d'Appareils de Manutention en forte expansion située à proximité de Belfort Partnaire Montbéliard recherche un TECHNICIEN DE MAINTENANCE (F/H) motivé à temps plein pour un de ses client situé à proximité de Belfort. Vos missions : - Assure l'installation, la mise en service, l'entretien et le dépannage électromécanique des appareils de levage chez le client pour obtenir sa satisfaction. - Prendre en compte les interventions à réaliser, s'assurer de disposer du matériel, des pièces et des outils nécessaires - Réaliser les interventions conformément aux spécifications et aux règles de l'art pour obtenir la satisfaction client - Prendre en compte les réparations à effectuer suivant préconisations du constructeur - Identifier les pannes et les différentes opérations de remise en état à réaliser - Procéder au montage de sous-ensembles ou d'ensembles dans le respect des exigences qualité, sécurité et environnement - Lire et renseigner les fiches techniques - Lire un plan ou une schématique électrique Durée du Travail/semaine : 37h Horaires de travail prévus : Journée Rejoignez une équipe dynamique sur un lieu de travail sécurisé ! Taux horaire selon profil Vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire dans laquelle vous avez su démontrer une réelle capacité à entretenir une relation de confiance avec vos clients. Idéalement, vous êtes titulaire d'une ou plusieurs habilitations électriques et du CACES Nacelle. Doté d'une compétence reconnue dans le domaine. Autonomie, rigueur et capacité d'adaptation sont nécessaires sur ce poste. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Rejoignez notre équipe en tant que Boucher(ère) vendeur(se) (H/F) Vous intégrez une boucherie au savoir-faire traditionnel et à l'ambiance familiale. Nos collaborateurs reconnaissent la qualité de nos produits et du matériel dans nos laboratoires. Nous travaillons exclusivement avec de la viande génisse charolaise et nous réalisons des préparations maison. Chez Colruyt vous avez les moyens de faire du bon travail. Nous formons chaque année 15 nouveaux bouchers via le Contrat de Qualification Professionnel et les possibilités d'évolution sont rapides. Dans nos boucheries, les journées ne commencent pas avant 7h du matin et ne se ressemblent pas, nul doute que vous vous épanouirez. Vos missions : Préparer la viande (découpe, parage, .) pour une mise en valeur et prête pour la vente Assurer le réapprovisionnement du rayon boucherie (comptoir et libre-service) Être force de proposition pour la création de nouvelles recettes et participer activement à la confection de nos fabrications maison Grâce à votre savoir-faire, conseiller les clients sur nos produits et leur préparation et prendre les commandes associées Travailler et maintenir un cadre de travail dans le respect des normes HACCP Vous êtes : Reconnu(e) pour votre savoir-faire Passionné(e) par votre métier Qualifié(e) et les techniques de découpe et de parage n'ont pas de secret pour vous Nous offrons : Chaque heure travaillée est pointée et rémunérée + Prime de fin d'année + Tickets restaurant Carte avec des remises immédiates dans nos supermarchés Prime cooptation Environnement de travail convivial et bienveillant Formations & Evolutions possibles Mutuelle : taux de remboursement élevé sur le marché et nombre de services bien être associés Aide au logement Envie de rejoindre l'équipe ? Postulez ! La bienveillance, la disponibilité des équipes, l'épanouissement et la qualité de vie au travail sont des priorités pour nous. Nous sommes attachés à ce que chacun trouve sa place. Nos collaborateurs reconnaissent la qualité d'écoute managériale, l'ambiance conviviale ainsi que les possibilités d'évolution et de formation. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et aux travailleurs handicapés.
Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur commande numérique (CN) à Belfort (H/F) Vous serez au cœur de notre processus de production. Vos responsabilités incluront : -Usinage de pièces complexes avec précision, en utilisant des machines à commande numérique, -Contrôle qualité rigoureux pour garantir la conformité des pièces aux normes établies, -Maintenance préventive et corrective des équipements pour assurer un fonctionnement optimal, -Collaboration avec l'équipe de production pour optimiser les processus et réduire les délais, -Conduit les machines (chargement pièces, nettoyage, ébavurage, contrôle) Vous avez une formation en usinage (électrochimie, électroérosion, commandes numériques) ou une expérience significative dans un poste similaire, vous maîtrisez les techniques d'usinage et la lecture de plans techniques. Vous faites preuve d'une grande rigueur et du sens du détail.Postulez dès maintenant à MANPOWER Belfort Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CSE, CSCE, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... )
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en charcuterie H/F à Belfort (68). Mission du 22 au 24 et 26 et 27 décembre 2025. Horaires : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe charcuterie exigée, savoir se servir d'un trancheur et d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
Nous recherhcons pour notre établissement un-e éducateur / éducatrice fitness cours collectif. Vous devez posséder un BPJEPS ou CQP instructeur Fitness. Poste à temps partiel.
BlueDocker est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l'industrialisation, production, maintenance, logistique et qualité (pas de SSII ni prestation, placements directs chez nos clients en CDI). Nous travaillons exclusivement avec des clients finaux. La société : Rattaché à Général Electric, notre client compte 3000 collaborateurs à travers le monde, dont 900 répartis sur 3 sites en France et a réalisé 330 millions d'euros de chiffre en 2023. Cette PME de 230 personnes est spécialisée dans la conversion d'énergie et propose différentes solutions, afin de contribuer au passage vers l'électrique de ses clients. Ses systèmes s'articulent autour de 3 composants principaux : les machines tournantes, les variateurs de vitesse et les systèmes d'automatisation et de contrôle. Forte de 120 ans d'expertise, cette entreprise conçoit et fabrique des systèmes intégrés pour la propulsion des navires, principalement pour la Marine Nationale (bateaux militaires), la Défense (porte-avions) et les bateaux de croisières. Dans le cadre d'un accroissement d'activité, notre client est à la recherche de son.sa futur.e technicien.ne de maintenance électrique, afin de réaliser la maintenance préventive et curative des systèmes de propulsions des clients de la société. Le poste : Au sein d'une équipe de 16 personnes (ingénieurs et techniciens intervention SAV), vous serez directement rattaché au manageur de l'équipe et vous réaliserez la maintenance préventive et curative des systèmes de propulsions pour le compte d'entreprises renommées. Dans ce contexte, vous serez amené à vous déplacer 100% de votre temps, sur plusieurs jours et/ou plusieurs semaines à travers le monde sur le site des clients : Singapour, Corée du Sud, Japon, Chine, Australie, Bahamas. Vos missions seront les suivantes : -Préparation des déplacements -Maintenance préventive des équipements au niveau électrique -Amélioration des équipements -Rédaction des rapports de maintenance -Relation avec les clients pour la gestion des problématiques Pourquoi rejoindre cette entreprise ? -Vous rejoindrez une filiale Général Electric et vous aurez la possibilité d'évoluer au sein des différentes entités du groupe en France et à l'international -Vous rejoindrez une société leader sur le marché de la conversion d'énergie, qui propose des solutions dans le but de favoriser la transition énergétique de ses clients -Vous bénéficierez d'un parcours de formation dès votre arrivée grâce à la « Tranning Academy » afin d'appréhender l'écosystème de la société, les équipements et les process en interne -Vous intégrerez une PME qui propose de nombreux avantages sociaux : prime de déplacement (jusqu'à 45% en plus du salaire brut annuel), prime de participation/intéressement (environ 1,5K€), mutuelle familiale prise en charge à 60%, convention collective de la métallurgie, CSE. Le profil : -Vous êtes titulaire d'un Bac+2 dans le domaine de l'électrotechnique ou de l'électronique de puissance -Vous avez au moins 2 ans d'expérience professionnelle (alternance comprise) en électronique de puissance dans un environnement industriel -Vous pratiquez l'anglais à l'écrit comme à l'oral afin d'échanger avec les clients -Salaire : 38K-65K (selon profil) Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d'envoi.
BlueDocker est une filiale du cabinet de recrutement Silkhom, spécialisée sur les métiers de l industrialisation, production, maintenance, logistique et qualité (pas de SSII, placements directs chez nos clients en CDI). Nous travaillons exclusivement avec des clients finaux.
Celtis recrute pour une entreprise industrielle spécialisée dans la transformation métallique recherche un Opérateur Découpe Laser. Vos missions principales : - Utiliser une machine laser pour découper des pièces métalliques (acier, inox, alu,...) - Suivre les plans pour réaliser les découpes - Vérifier la qualité et les dimensions des pièces - Ajuster la machine si besoin. Ce que propose les entreprises : Salaire : Selon profil et expérience. Mission longue durée avec perspectives.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de l'automobile, en CDI un leader du pôle douane H/F. Vos missions principales sont les suivantes : Conformité douanière - Vous veillez à la conformité douanière de la division Europe et des déclarations MACF - Vous êtes l'interface entre les autorités douanières locales et les sites - Vous assurez la veille réglementaire pour le périmètre EUROMED, informez/formez les parties concernées au sujet des évolutions douanières à venir et mettez à jour les instructions. Déclaration en douane - Vous conseillez votre équipe sur les déclarations en cas de sollicitation - Vous assistez les sites sur les problématiques douanières (blocage marchandises, documentation spécifique, .). Projets - Vous préparez les audits Opérateurs Economiques Agréés (OEA) des sites et participez au pilotage de leur réalisation. - Vous assurez la réalisation des plans d'actions nécessaires à l'obtention et/ou à la conservation de nos autorisations OEA. - Vous proposez des actions d'amélioration/d'optimisation et conduisez les opérations douanières sur les projets spécifiques internationaux Management - Vous accompagnez la montée en compétences de votre équipe - Vous répartissez la charge en tenant compte des impératifs du service - Vous fixez les objectifs de performance et réalisez les entretiens annuels - Vous assurez le back-up des Correspondants Douane en cas de besoin. Diplômé d'une licence, Bachelor en Logistique/ Transport/ Commerce International/ Douane, vous avez idéalement une première expérience en douane et management. Vous avez une excellente connaissance des procédures et règles douanières. Vous savez utiliser un ERP et êtes à l'aise dans l'utilisation des outils bureautiques. Vous aimez le contact et savez travailler en équipe. La maîtrise de l'Anglais est indispensable : B2/C1. L'Allemand ou l'Espagnol seraient un plus. Nous favorisons un parcours d'intégration complet (formations, accompagnement) pour vous donner toutes les chances de réussir sur ce poste.
Sous la responsabilité opérationnelle du gestionnaire transport, le(la) planificateur(-trice) transport est chargé(e) de réaliser la planification et l'organisation opérationnelle de l'activité. Vos missions : - Définir les plannings de transport en fonction des besoins clients, et superviser leur bonne réalisation (horaires, roulement, .). - Réaliser le suivi de l'exploitation (perturbations, gestion des aléas, respect des horaires, remplacement des chauffeurs, confort et sécurité des passagers.). - Renseigner l'application dédiée et garantir la fiabilité des informations transmises aux chauffeurs. - Être le contact opérationnel direct des chauffeurs et des clients. - S'assurer du respect des règles légales et conventionnelles (temps de conduite, heures supplémentaires, temps de repos, etc.). - Assurer la gestion du parc véhicule et des moyens matériels d'exploitation (notamment les Dispositifs de Retenue). -Participer au suivi et à l'analyse des indicateurs de production et de rentabilité. - Assurer la formation au poste des nouveaux chauffeurs. - Veiller à la satisfaction clients. Ce poste requiert de solides compétences techniques (organisation, aisance avec les outils informatiques, capacité à planifier des activités en prenant en compte plusieurs contraintes) ainsi que relationnelles (clients, chauffeurs). CV+Lettre de Motivation à adresser avant le 31/10/2025.
Au sein de l'un des ateliers de la Manufacture, l'artisan sellier maroquinier exerce un métier précis qui requiert un apprentissage rigoureux pour maîtriser les gestes, se familiariser avec les matières et les outils et donner naissance à des objets durables et uniques. il réalise des objets de maroquinerie (sacs, petite-maroquinerie,...) de A à Z, dans le respect de critères de qualité et de temps attendus. Vous êtes animé(e) par l'envie d'apprendre, le gout pour le travail bien fait et un fort esprit d'équipe. Vous êtes attiré(e) par un travail manuel qui demande du soin, de l'attention, le sens du détail, l'aptitude à s'organiser et bonne dose de persévérance et résistance pour être en mesure de progresser. Vous faites preuve de patience et de dextérité. Recrutement par la méthode de recrutement par simulation MRS, pré-requis parler, lire, écrire le Français, CANDIDATER en postulant uniquement sur le site de l'entreprise : cliquez sur le lien rubrique Site entreprise ou copier coller ce lien sur une page Google https://talents.hermes.com/fr/sites/CX/requisitions/preview/14757/?location=ALLENJOIE%2C+Bourgogne-Franche-Comt%C3%A9%2C+France&locationId=300000005777856&locationLevel=city&mode=job-location&radius=25&radiusUnit=KM
Responsabilités et mission principale Le/la Contrôleur(se) de Gestion met en œuvre les actions favorisant la performance économique et financière optimale en cohérence avec la politique du Groupe et dans le respect des normes financières, comptables et de compliance et selon les orientations définies par le Responsable Contrôle de Gestion du site. Il est l'adjoint du responsable de Contrôle Gestion du site ou pilote en autonomie une activité du site (BAU). Activités significatives : - Mettre en œuvre les processus de contrôle de gestion du site en conformité avec les normes financières et comptables et selon les politiques du Groupe - Coordonner la définition et le pilotage du budget d'une activité (BAU), garantir les objectifs de performance économique et financière attendus et l'efficacité du processus de reporting, contrôle de gestion et au suivi budgétaire dans son domaine de compétence - Interfacer dans son domaine de compétence et pour le périmètre d'activité dont il a la charge avec les managers opérationnels du site, de l'organisation contrôle de gestion Groupe et, le cas échéant, de prestataires externes (ex : commissaires aux comptes) - Garantir la robustesse de l'utilisation des outils et process de contrôle de gestion, de la fiabilité des informations traitées et communiquées - Proposer et mettre en œuvre des plans d'amélioration des processus et des outils de contrôle de gestion du site - Conseiller les responsables opérationnels dans son domaine de contrôle de gestion Compétences techniques : - Niveau Master 2 avec expérience du contrôle de gestion - Maîtriser les normes financières, comptables et de compliance (IFRS, RGPD) dans son domaine - Maîtriser les outils de contrôle de gestion de son domaine (ex : bilan et/ou compte de résultat et/ou trésorerie) Compétences comportementales professionnelles : - Savoir adapter et développer ses activités en fonction des besoins et enjeux de sa fonction - Coordonner la diversité des activités de contrôle de gestion d'une activité - Négocier pour son périmètre avec des interlocuteurs internes et externes le cas échéant (ex : Auditeurs, Commissaires aux comptes, prestataires)
Rejoignez l'aventure Cali&Co ! Entreprise incontournable dans la rénovation, l'entretien des tuiles et l'isolation des combles, Cali&Co rayonne en Alsace, en Lorraine et dans le Doubs. Nous sommes à la recherche de profils Technico-Commerciaux (H/F). Notre marché ? Un trésor inépuisable : la rénovation de toitures des maisons individuelles, répondant aux besoins d'une clientèle de particuliers en quête de qualité et d'innovation. Notre force ? Une équipe soudée et coordonnée, de la prise de rendez-vous jusqu'à l'achèvement des travaux en passant par la vente. Chez nous, chaque maillon de la chaîne est essentiel et chaque collaborateur est précieux. Votre mission ? Contribuer activement au développement de notre réseau et rejoindre nos 200 collaborateurs passionnés répartis dans le quart Nord Est de la France. VOS MISSIONS : Rattaché(e) à une équipe commerciale et encadré(e) par un manager expérimenté, votre mission principale est de prospecter, conseiller et vendre à une clientèle de particuliers ciblée. - Garantir la rentabilité de votre secteur, en respectant les tarifs et les remises possibles. - Prodiguer des conseils techniques et commercialiser nos solutions. - Appliquer nos méthodes commerciales. - Gérer les chantiers, de la vente à l'encaissement. - Réaliser le reporting de votre activité. - Représenter notre entreprise lors de manifestations, foires et événements. LE PROFIL RECHERCHÉ : - Jeune diplômé(e) ? Professionnel(le) expérimenté(e) ? En reconversion ? - Nous recherchons des individus engagés et motivés, prêts à s'intégrer dans un projet collectif et durable. - Vous appréciez le contact client, avez un sens aigu du commerce et aimez relever des défis ? Ce job est fait pour vous ! LES AVANTAGES CHEZ NOUS : - Contrat CDI qui allie des déplacements dans le département et temps au bureau, pour un bon équilibre entre terrain et travail en équipe. - Rémunération basée sur des commissions attractives et non plafonnées en fonction du CA réalisé. À titre indicatif, entre 2 000 € et 7 000 € brut par mois (selon les ventes effectuées). - Véhicule de service mis à disposition après formation pour tous vos déplacements professionnels, badge télépéage et carte essence. - Tablette professionnelle. - Titres restaurant (50% pris en charge par l'employeur). - Mutuelle PRO BTP. - Cadre de travail agréable et moderne avec une équipe dynamique et motivée. - Challenges réguliers avec primes exceptionnelles, sorties, voyages, etc. - "Politique objectif week-end" : l'objectif du mois est atteint ? Le dernier vendredi du mois est libéré ! - Onboarding par la formation pendant 2 à 4 mois avec un accompagnement dédié. - Plan de carrière personnalisé selon votre profil et vos ambitions : promotion interne et mobilité géographique !
Processus de recrutement simple et rapide : un appel de préqualification suivi d'un entretien avec le manager. Une réponse vous sera apportée rapidement. Révélez tout votre talent et votre potentiel en postulant chez Cali&Co !
Avantages: Flextime Programme de formation Travail à domicile occasionnel Description du poste Que vous soyez déjà business développer, conseiller en gestion de patrimoine ou en reconversion, nous serons ravis d'échanger avec vous sur nos opportunités professionnelles. A propos de nous : Créé en 2004, CAPFINANCES, spécialiste de la gestion de patrimoine, réalise à nouveau une croissance à deux chiffres en 2025, grâce à son réseau de plus de 1000 conseillers partenaires et sa présence nationale. Une formation gratuite: Nous vous offrons une formation délivrant la capacité professionnelle ORIAS II pour devenir conseiller en gestion de patrimoine indépendant. Evidemment, nous vous proposons un accompagnement terrain solide et sur-mesure afin de connaitre la réussite sans tarder en conseillant les clients tout au long de leur vie en terme de: - Préparation retraite - Succession - Protection de la famille - Fiscalité - Enrichissement personnel - Investissement immobilier --> Venez découvrir notre réseau et le métier de conseiller patrimonial lors d'une journée immersion ! Le métier au quotidien : - Développer un portefeuille de clients patrimoniaux - Analyser les besoins des clients - Dresser un bilan patrimonial - Préconiser des solutions adaptées - Assurer un suivi rigoureux des stratégies mises en place - Développer votre réseau de prescripteurs - Fidéliser et accompagner les clients tout au long de leur vie d'investisseurs Pourquoi avec nous ? - Une formation gratuite et certifiante ORIAS II - Une formation continue à disposition - Un large éventail de solutions patrimoniales haut de gamme - Un réseau de conseillers indépendants reconnu partout en France - Un accompagnement terrain très solide - Un aventure entrepreneuriale palpitante - Des outils digitaux innovants à disposition Bénéficiez d'un revenu attractif à la hauteur de votre travail ! Commissionnement à J+15 ! Méthode de rémunération: Il y a plusieurs types de commissionnement en fonction des produits proposés au client. Dans un souci de confidentialité, nous ne communiquons pas sur les pourcentages de commissionnement. Nous avons un panel très large de produits d'assurance, le commissionnement varie et est en fonction du produit distribué. Par exemple, nous avons un produit qui peut être rémunéré entre 20% & 25% et un deuxième produit entre 28% & 35%. Les détails précis de la rémunération de la commission seront donnés lors de notre rencontre. On se rencontre, on en discute ? Les étapes pour nous rejoindre : 1) Un rendez-vous de présentation 2) Une journée découverte 3) Un rendez-vous d'enregistrement Type d'emploi : Temps plein, Indépendant / freelance Rémunération : 40 000,00€ à 80 000,00€ par an lieu du poste : En présentiel
Capfinances est un Courtier en Assurance de personnes, spécialisé dans les solutions patrimoniales, l'épargne-retraite et la prévoyance au service des particuliers et professionnels. Que vous soyez un particulier, salarié, indépendant ou même retraité, Capfinances sait répondre à l'ensemble de vos besoins patrimoniaux : - Transmission de Patrimoine - Préparation à la Retraite - Protection de la Famille - Enrichissement Personnel - Défiscalisation - Immobilier - Crédit Immobilier
AK Construction recherche un chauffeur de camion sérieux et motivé pour le transport de matériaux sur chantiers locaux et régionaux. Vos missions : - Conduite et entretien du camion - Livraison de matériaux sur chantiers - Respect des consignes de sécurité et des délais Profil recherché : - Permis C / CE à jour - Sérieux, ponctuel et autonome - Expérience dans le BTP ou le transport de matériaux appréciée Nous offrons : - Poste stable au sein d'une équipe dynamique. . Salaire encourageant (primes, heures sup, mutuelle) - Bonne ambiance de travail
Placé(e) sous l'autorité du / de la Directeur/trice Général(e) du Dispositif d'Appui à la Coordination Franche-Comté, le/la Responsable de service a pour mission principale l'encadrement des équipes en charge de la coordination des parcours de santé sur le territoire dont il a la responsabilité. Il assure le bon fonctionnement du service en collaboration avec les autres services du Dispositif, dans le respect de la législation en vigueur, des procédures internes, de la démarche d'amélioration continue et des orientations fixées par la Gouvernance. - piloter l'activité du service : * participer à la conception et à la mise en œuvre du projet de service en concertation avec l'équipe et en tenant compte du projet associatif, des besoins des personnes accompagnées et des partenaires. * garantir la mise en œuvre et le suivi des plans personnalisés de coordination en santé (PPCS) avec le concours des familles et des aidants. * garantir la confidentialité et les règles déontologiques. * établir un suivi régulier de l'activité et évaluer les actions menées par le service. * participer à l'élaboration du rapport d'activité. * remplacer temporairement un autre cadre en cas d'absence. * participer à la conception et à la valorisation d'une démarche d'amélioration continue de l'activité. - encadrer, animer l'équipe et gérer les ressources humaines : * organiser le travail de l'équipe, programmer les activités du service, assurer l'équité de la charge de travail et établir les plannings, * apporter un appui technique aux professionnels. * développer et/ou proposer des actions de formation pour développer les compétences individuelles et collectives des membres du service. * participer à la réalisation des fiches de poste et au recrutement des équipes. * prévenir et gérer les conflits entre les différents professionnels. * animer et conduire les réunions d'équipe. * effectuer les entretiens annuels et professionnels, formaliser les objectifs et proposer les formations nécessaires. - communication interne : * recueillir, analyser et transmettre les informations et les propositions de l'équipe ou des personnes accompagnées, * diffuser les informations concernant les évolutions législatives, juridiques et réglementaires. * transmettre les informations et les décisions de la direction auprès de l'équipe, * rendre compte à la direction de l'activité du service et des collaborations avec les partenaires. * contribuer aux missions transversales confiées par la direction. * être force de proposition auprès de la direction dans tous les domaines de compétences que revêt ses fonctions. - Assurer une animation territoriale : * participer à la cartographie des acteurs et des dynamiques à l'œuvre. * faire remonter les besoins et problématiques des territoires en collaboration avec les institutions et acteurs locaux. * participer et/ou animer les dynamiques partenariales (participation aux instances territoriales, présentation de service, groupes de travail) du territoire. * identifier les partenaires directs et développer les réseaux adéquats. Véhicule de service mis à disposition pour les trajets domicile-travail Titres-restaurant Mutuelle (prise en charge employeur à hauteur de 80%) RTT Prime Ségur
Le Dispositif d Appui à la Coordination Franche-Comté, Association de loi de 1901 a pour objet de gérer, sur l ensemble des départements du Doubs, de la Haute-Saône, du Jura et du Territoire de Belfort, un dispositif d appui à la coordination des parcours de santé complexes afin d améliorer le service rendu à la population et de concourir à la structuration des parcours de santé, conformément au cadre juridique.
Description du poste Que vous soyez déjà business développer, conseiller en gestion de patrimoine ou en reconversion, nous serons ravis d'échanger avec vous sur nos opportunités professionnelles. A propos de nous : Créé en 2004, CAPFINANCES, spécialiste de la gestion de patrimoine, réalise à nouveau une croissance à deux chiffres en 2025, grâce à son réseau de plus de 1000 conseillers partenaires et sa présence nationale. Une formation gratuite: Nous vous offrons une formation délivrant la capacité professionnelle ORIAS II pour devenir conseiller en gestion de patrimoine indépendant. Evidemment, nous vous proposons un accompagnement terrain solide et sur-mesure afin de connaitre la réussite sans tarder en conseillant les clients tout au long de leur vie en terme de: - Préparation retraite - Succession - Protection de la famille - Fiscalité - Enrichissement personnel - Investissement immobilier --> Venez découvrir notre réseau et le métier de conseiller patrimonial lors d'une journée immersion ! Le métier au quotidien : - Développer un portefeuille de clients patrimoniaux - Analyser les besoins des clients - Dresser un bilan patrimonial - Préconiser des solutions adaptées - Assurer un suivi rigoureux des stratégies mises en place - Développer votre réseau de prescripteurs - Fidéliser et accompagner les clients tout au long de leur vie d'investisseurs Pourquoi avec nous ? - Une formation gratuite et certifiante ORIAS II - Une formation continue à disposition - Un large éventail de solutions patrimoniales haut de gamme - Un réseau de conseillers indépendants reconnu partout en France - Un accompagnement terrain très solide - Un aventure entrepreneuriale palpitante - Des outils digitaux innovants à disposition Bénéficiez d'un revenu attractif à la hauteur de votre travail ! Commissionnement à J+15 ! Méthode de rémunération: Il y a plusieurs types de commissionnement en fonction des produits proposés au client. Dans un souci de confidentialité, nous ne communiquons pas sur les pourcentages de commissionnement. Nous avons un panel très large de produits d'assurance, le commissionnement varie et est en fonction du produit distribué. Par exemple, nous avons un produit qui peut être rémunéré entre 20% & 25% et un deuxième produit entre 28% & 35%. Les détails précis de la rémunération de la commission seront donnés lors de notre rencontre. On se rencontre, on en discute ? Les étapes pour nous rejoindre : 1) Un rendez-vous de présentation 2) Une journée découverte 3) Un rendez-vous d'enregistrement Type d'emploi : Temps plein, Indépendant / freelance Rémunération : 40 000,00€ à 80 000,00€ par an Avantages : Flextime, Travail à domicile occasionnel Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons dans le cadre d'un ¨Poste à pourvoir en CDI, un ELECTROMECANICIEN H/F dont les missions principales sont: - Assurer les travaux de maintenance curative, préventive et travaux neuf dans le domaine de l'électricité et de l'automatisme sur les bancs de tréfilage, sur la chaine de traitement de surface et sur les fours au traitement thermique - Remplir les rapports d'Intervention après avoir réalisé les demandes d'intervention et les fiches d'intervention - Consigner les installations en cours et prévenir le responsable du secteur et les opérateurs - Déclarer les sorties de pièces de rechange avec la douchette GMAO Prise de poste: Dès que possible Formation en maintenance industrielle Lecture de plans et schémas électriques, mécaniques, hydrauliques, pneumatiques
Vous êtes d'une part l'intermédiaire entre les équipiers et le directeur, mais aussi le chef d'orchestre du restaurant rapide, c'est-à-dire que vous managez les équipes, participez à la gestion opérationnelle et à la rentabilité de l'unité Votre métier : - Animer et structurer l'organisation de son équipe, fixer des objectifs individuels et collectifs, évaluer les performances de son équipe, - Superviser la gestion des stocks et approvisionnements, - Planifier et organiser le processus de production, - Assurer un accueil clientèle et un service de qualité optimum, - Effectuer le suivi commercial et financier de la structure selon les objectifs définis par la direction, - Réaliser l'inventaire du restaurant, analyser et expliquer les résultats à la direction et participer à la mise en place de plans d'actions afin de les améliorer. Vos qualités principales : - Rigoureux et organisé - Polyvalence et grande disponibilité - Bon gestionnaire - Excellent manager - Pédagogue doté d'un fort leadership Vous avez une expérience réussie dans la restauration rapide et vous avez du leadership pour accéder à ce poste. Vous bénéficierez de deux jours consécutifs de repos dans la semaine (mais non fixes)
Il s'agit d'un recrutement dans le cadre d'une ouverture d'un Quick à Botans, ouverture prévue début octobre
Suite à l'ouverture de notre restaurant Quick, nous recherchons de nouveaux équipiers pour compléter notre équipe ! Synthèse des principales missions : > Accueillir et servir le client en appliquant les standards et les normes de l'enseigne QUICK > Informer les clients sur les différents produits et sur les offres promotionnelles > Participer à toutes les tâches liées à la production et à la préparation des produits (livraison, mise en place des postes de travail comptoir et cuisine, réassort des produits.) > Contribuer au nettoyage et à l'entretien de l'ensemble du restaurant (cuisine, salle du restaurant, vestiaires, toilettes, ustensiles et matériels de travail) > Veiller au bon respect des normes d'hygiène, de sécurité, de service et de qualité attachées à l'enseigne QUICK et liées au secteur d'activité de la Restauration Rapide Qualités attendues : - Sens du contact et de la satisfaction client - Dynamisme et réactivité - Ponctualité et respect des règles - Polyvalence et adaptabilité - Présentation soignée - Goût pour le travail en équipe Plusieurs postes à pourvoir !
Ce recrutement s'inscrit dans le cadre de l'ouverture du Quick à Botans
La mission met en valeur l'expertise du candidat. Passionné(e) de vélo cette offre est faite pour vous! Vous suivez la feuille de match : vous réalisez des entretiens, des réparations ou des personnalisations des produits sportifs. Vous suivez les procédures liées aux différents processus de l'atelier (Cycle, Fitness, Ski, Plongée, Marquages, Électronique.). Vous garantissez la qualité des prestations effectuées. Vous êtes force de proposition auprès des clients pour promouvoir un usage durable et sécurisé de leur matériel sportif. Vous proposez et vendez des services complémentaires pour faciliter la pratique sportive.
Nous recherchons un second de cuisine ou un cuisinier (H/F) expérimenté qui souhaite évoluer vers un poste à responsabilité. Vous serez en charge de seconder le chef de cuisine au quotidien et de superviser la cuisine lors de petits services. Nous recherchons une personne sérieuse, travailleuse et organisée, qui aime participer activement à l'amélioration de la carte et du fonctionnement de la cuisine. Vous serez à l'aise aussi bien en poste froid (entrées et pâtisserie) qu'en poste chaud (fourneau, saucier, tarte flambées). Conditions de travail : Contrat en CDI, à plein temps (39h ou 43h selon le profil). Salaire : À définir selon le profil et l'expérience. Congé hebdomadaire : 2 jours consécutifs + le dimanche soir. Avantages en nature : repas et 1 à 2 semaines supplémentaires de congés payés. Pour postuler, merci de faire parvenir votre CV par mail.
Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un magasinier / référenceur de pièces détachées automobiles (H/F), Vous serez amené(e) à : > contrôler visuellement la qualité de la pièce à référencer > prendre un organe mécanique en photo et en déterminer son prix selon grille fournie > mettre en ligne (opisto, ebay) les articles photographiés avec la référence et le prix de vente > enregistrer les pièces sur logiciel de gestion des stocks, les étiqueter et les ranger en zone de stockage Pour mener à bien vos missions, vous avez obligatoirement des connaissances en pièces automobile et une aisance sur informatique / site internet Une expérience en tant que mécanicien ou agent de comptoir en garage minute est un plus Poste du lundi au vendredi (9h00 - 12h00 / 14h00 - 18h00) Intéressé(e) ? présentez vous directement avec votre CV chez Stand 90 à Bavilliers ou envoyez nous votre CV
Vous gérez les flux financiers (coffres, approvisionnement des caisses, gestion des fonds, suivi), vous aidez au management de l'équipe. Vous fidélisez les clients et représentez les valeurs du magasin. Vous établissez les plannings de l'équipe. Vous accompagnez les collaborateurs au quotidien.
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en charcuterie H/F à Belfort (68). Mission du 18 au 20 décembre 2025. Horaires : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe charcuterie exigée, savoir se servir d'un trancheur et d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
Vous travaillez au sein du rayon boucherie du magasin. Vous effectuez la découpe de carcasses. Vous réalisez la mise en barquette au sein du laboratoire, vous faites ensuite la mise en rayon des produits. Vous veillez à la rotation des produits dans les rayons, vous réalisez le réassort. Vous respectez les règles d'hygiène
Au sein d'une équipe de collaborateurs comptables, vous êtes en charge de la réalisation de différents tâches de comptabilité fournisseur. Vous vérifiez les factures, vous contrôler les règlements, Vous enregistrez les écritures....
Vous êtes en charge de la gestion de portefeuille client export. Vous traitez et suivez leurs commandes. Vous travaillez en binôme avec les filiales et les forces commerciales. Vous êtes l'interface entre les clients, les services internes et les intervenants externes de l'entreprise. Vous traitez les réclamations et les retours clients. Vous gérez l'envoi des stocks, factures, avoirs et reliquats. Les échanges avec les collaborateurs peuvent être en français, allemand ou anglais.
Adéquat T.G.H est la branche d'Adéquat spécialisée dans le recrutement de cordiste F/H. Notre mission ? Vous proposez des missions adaptées à vos aspirations, partout en France. Que vous soyez un(e) virtuose de la corde, un ninja, ou un passionné des hauteurs, nous avons des opportunités qui vous feront grimper au sommet de votre carrière. Nous recherchons un Cordiste Industriel (F/H). Formation travaux en hauteur type : CQP / CATSC ou IRATA + Formation milieux espaces confinés Expérience souhaitée en nettoyage de silot (alimentaire) Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe - + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Indemnités repas + déplacement ou IGD - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Mission principale : Nous recherchons un Manager ou Chef d'équipe afin d'encadrer et motiver notre équipe d'agents de nettoyage. Vous serez le garant de l'organisation quotidienne du travail tout en veillant à maintenir une atmosphère de travail positive et productive. Zone d'activité AIRE URBAINE ( secteur Belfort Montbéliard ) Sous la responsabilité du responsable secteur, vos missions consisterons à : - Encadrer et motiver une équipe d'agents de nettoyage. - Optimiser le travail et les affectations des tâches. - Assurer un suivi quotidien des prestations de nettoyage et des standards de qualité. - Accompagner les nouvelles recrues et veiller au développement des compétences de l'équipe. - Fédérer et créer une cohésion d'équipe. - Mettre en place des actions pour améliorer la productivité et la rapidité d'exécution du travail. - Communiquer efficacement avec les agents de nettoyage et la direction. - Maintenir un climat de travail positif et garder les relations cordiales avec l'entreprise cliente Profil recherché : Expérience confirmée et solide en management d'un équipe de nettoyage, idéalement en grande surface. Capacités organisationnelles et de planification. Leadership naturel et capacités de fédération. Excellentes compétences en communication et relationnel. Proactivité et esprit d'initiative. Aptitude à motiver et à créer un environnement de travail positif. Si vous êtes à la recherche d'un nouveau défi et que vous recherchez une nouvelle opportunité, nous avons hâte de vous rencontrer afin de construire ensemble la feuille de route dans un environnement de travail exceptionnel et productif.
BASILICO PIZZERIA, un restaurant chaleureux à Belfort, recherche un cuisinier passionné pour rejoindre notre petite équipe dynamique. Si vous aimez la cuisine italienne et souhaitez faire partie d'une aventure culinaire, lisez la suite ! Votre profil : Expérience en cuisine italienne, une connaissance des pizzas serait un atout. Maîtrise des normes HACCP. Organisé(e), créatif(ve) et capable de travailler de manière autonome. Motivé(e) par la passion de la cuisine. Ce que nous offrons : Un salaire à discuter, en fonction de votre expérience. Un environnement de travail convivial avec une capacité de 35 couverts. Horaires de travail : de 10h à 14h et de 18h à 22h30, du mardi au samedi. Deux jours consécutifs de congé (dimanche et lundi). Rejoignez-nous au BASILICO et participez à la création de plats savoureux qui raviront nos clients. Si vous êtes prêt à relever le défi, envoyez-nous votre candidature ou présentez vous directement à notre restaurant (entre 10h00 et 12h00 ou 17h00 et 19h00)
Notre cabinet de recrutement Neptune RH recherche un/une Technicien de maintenance industrielle H/F, pour l'un de nos clients, un acteur majeur dans le domaine industriel du secteur automobile, sur le secteur de Belfort. Sous la responsabilité de votre Responsable de maintenance, vos principales missions seront de : - Assurer les dépannages des matériels relevant de son domaine de compétences, dans le respect des objectifs du service et selon les priorités de la production, - Etre en charge de l'entretien préventif (conditionnel, de ronde) des matériels, selon le planning défini par le responsable et les Ordres de Maintenance (OM), - Transmettre toutes les informations liées aux interventions dans la GMAO, en vue de les capitaliser, - Maintenir à jour les schémas et documentations machine, - Réaliser les programmes robots et le réglage des mains de préhension, - Procéder aux essais hebdomadaires des sprinklers, - Veiller à la propreté du site et de ses installations. Vous êtes passionné(e) par la maintenance industrielle et aimez relever des défis techniques au quotidien ? Rejoignez une équipe où votre expertise fera la différence ! En tant que Technicien de maintenance industrielle H/F, vous avez la capacité de diagnostiquer et résoudre les pannes, vous contribuez directement à la performance des équipements. Votre maîtrise des technologies industrielles - mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique, robotique et automatisme - ainsi que votre aisance avec les outils informatiques, notamment la GMAO, font de vous un(e) technicien(ne) polyvalent(e) et fiable. Votre connaissance approfondie des systèmes électrotechniques, des automatismes et de l'électronique de puissance est un réel atout. Vous possédez idéalement des habilitations électriques et CACES Nacelle. Autonome, rigoureux(se) et réactif(ve), vous appréciez le travail en équipe et vous vous investissez pleinement dans vos missions. Ce poste vous intéresse ? N'attendez plus et postulez ! Poste à pourvoir immédiatement en CDI ! Horaires postés 2X8 Fourchette salariale basée entre 35000 et 42000 K€ brut sur 13 mois, à définir selon le profil et expérience. Primes variées
Le CHSLD Le Chênois recrute pour son établissement de Bavilliers, un/une Cadre de santé. Intégré(e) à l'équipe d'encadrement de proximité, constituée de 6 cadres placés sous l'autorité de la cadre supérieure de santé, coordinatrice des soins, vous organiserez l'activité paramédicale, animerez l'équipe et coordonnerez les moyens, en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations. Le/la cadre responsable d'unité de soins est avant tout un(e) cadre de proximité : auprès des résidents et leur famille, des personnels. Il/elle est le fil conducteur entre les différents partenaires afin de s'assurer de la prise en soin optimale des résidents. Il/elle est l'animateur(trice) de l'équipe placée sous sa responsabilité. Il/elle est responsable de la qualité de vie des résidents et de leur confort et veille à la qualité des prestations hôtelières. Il/elle peut être chargé(e) de missions transversales et/ou chef de projet au sein du CHSLD. Les principales activités du cadre de santé sont les suivantes : - Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins et activités paramédicales, dans son domaine - Coordination et suivi de la prise en charge de prestations - Élaboration et rédaction de rapports d'activité - Encadrement d'équipe(s), gestion et développement des personnels - Montage, mise en œuvre, suivi et gestion de projets spécifiques au domaine d'activité - Organisation et suivi de l'accueil (agents, stagiaires, nouveaux recrutés) - Planification des activités et des moyens, contrôle et reporting - Promotion des réalisations/des projets spécifiques à son domaine d'activité - Veille spécifique à son domaine d'activité Vous êtes Cadre de santé paramédical titulaire du diplôme de cadre de santé, IDE avec expérience en EHPAD souhaitant évoluer dans ses fonctions ou IDEC ? Vous recherchez un environnement bienveillant avec des équipes dynamiques et volontaires ? Le CHSLD vous offre un environnement de travail ressourçant et verdoyant au sein d'un patrimoine culturel et gastronomique riche, un établissement qui a à cœur de mener des projets innovants, grâce à ses équipes dynamiques, avec une orientation forte sur les sujets de responsabilité environnementale et populationnelle.
Vous contribuez à l'éducation globale, à l'épanouissement et au renforcement des capacités physiques de la personne en utilisant les moyens de l'éducation physique et sportive Vos missions principales : - Création de la relation d'aide et diagnostic éducatif - Accompagnement éducatif - Développement et stimulation de l'autonomie - Conseil et sensibilisation - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Créativité - VigilanceVous contribuez à l'éducation globale, à l'épanouissement et au développement des capacités physiques des personnes, en mettant en œuvre les moyens et les valeurs de l'éducation physique et sportive. Vos missions principales : Création d'une relation d'aide et réalisation d'un diagnostic éducatif pour adapter les interventions aux besoins individuels. Accompagnement éducatif favorisant la progression physique, psychologique et sociale de la personne. Développement et stimulation de l'autonomie à travers des activités physiques adaptées et valorisantes. Conseil et sensibilisation sur les bienfaits du sport, l'hygiène de vie et la santé. Travail en équipe pluridisciplinaire et participation active au dispositif institutionnel. Vos principales qualités : Aisance relationnelle et sens de l'écoute. Créativité dans la conception et l'animation d'activités. Vigilance et sens des responsabilités dans l'encadrement des publics.
Devenez Conseiller(ère) de mode chez Elora, près de chez vous ! Vous cherchez une activité flexible et enrichissante ? Rejoignez Elora en tant que Conseiller(ère) de mode et offrez des expériences shopping uniques à domicile ou en ligne. Sans investissement initial ni besoin de diplôme, profitez de la liberté de gérer votre emploi du temps tout en vous épanouissant. Vos avantages : - Liberté et autonomie : Choisissez vos horaires et votre rythme de travail. - Collections variées : Accédez à quatre collections annuelles sans frais. - Boutique en ligne personnalisée : Gérez facilement vos ventes en ligne. - Formation et soutien : Bénéficiez de formations gratuites et d'un accompagnement personnalisé. - Rémunération motivante : Commissions attractives et non plafonnées, cumulables avec d'autres revenus. - Opportunités d'évolution : Possibilité de devenir manager selon vos ambitions. Pourquoi rejoindre Elora ? Elora, c'est bien plus qu'un métier, c'est une aventure humaine et entrepreneuriale. En devenant Shopping Planner, vous créerez des moments de plaisir et de convivialité, tout en aidant vos clientes à trouver les tenues qui leur conviennent le mieux. - Facilité d'entreprendre : Sans investissement financier et accessible à tous. - Flexibilité : Définissez votre propre équilibre entre vie professionnelle et personnelle. - Formation continue : Développez vos compétences grâce à nos formations sur mesure. - Communauté dynamique : Rejoignez une équipe soudée et partagez des expériences enrichissantes. Rejoignez-nous dès maintenant ! Des postes sont disponibles de suite. Postulez dès maintenant pour réserver votre collection et débuter cette nouvelle aventure professionnelle avec Elora. Elora, et si c'était vous ? Transformez votre quotidien en devenant Conseiller(ère) de mode chez Elora. Rejoignez notre équipe et vivez une expérience unique et gratifiante !
Nous recherchons un(e) dépanneur remorqueur pour rejoindre notre équipe. Missions : Vous serez en charge de dépanner et remorquer des véhicules en panne, en assurant la sécurité des interventions et en respectant les normes de sécurité routière. Vous interviendrez sur différents types de véhicules, en utilisant les équipements appropriés. Vous serez responsable de la gestion des documents nécessaires à chaque intervention. Une formation sera dispensée par l'employeur pour l'intervention sur autoroute. Profil recherché : Expérience dans le domaine du dépannage ou de la mécanique automobile souhaitée. Une formation pour l'intervention sur autoroute sera dispensé par l'employeur Sens de l'organisation et capacité à travailler de manière autonome. Enseigne de l'employeur
Postulez maintenant et donnez une nouvelle dimension à votre carrière ! Vous voulez investir dans votr avenir ! Vous êtes passionné par la gestion de projets, du plan à la pièce finale ? Vous avez le talent pour écouter le client, encadrer une équipe, garantir la qualité et respecter les délais ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vos atouts : Expérience pratique en tant que Chef.fe Atelier Métallerie (souhaitée10 ans) Expertise en structures métalliques, forge, plancher-verre et logiciels CAO Leadership et capacité à motiver une équipe. Sens du relationnel et aptitude à collaborer efficacement avec les clients pour répondre à leurs attentes. Connaissance des normes de sécurité. Relevez le défi et contribuez à des projets sur mesure, alliant innovation et savoir-faire. #Métallerie #ChefAtelier #InnovationArtisanale Secteur Construction Type d'emploi Temps plein Modifier la description du poste
A la recherche d'agent(e) de sécurité sur le secteur de Bessoncourt suite à l'ouverture d'un site, nous recherchons 1 agent de sécurité disponible le vendredi et le samedi soir afin d'effectuer cette mission
L'académie de Besançon recrute DES PROFESSEUR(E)S de Génie Électrique Option Électronique en lycée professionnel. Le contrat porte au maximum sur 18 heures de cours en classe par semaine jusqu'au 31/08/2026. L'activité liée à cet enseignement comprend en outre la préparation des cours, l'évaluation des élèves, le travail en équipe pédagogique et la relation aux parents d'élèves. Conditions particulières d'exercice : En tant qu'enseignant(e) contractuel(le) vous bénéficiez : D'un accompagnement et d'une offre de formations Du remboursement de vos frais de transports en commun à hauteur de 75% D'une participation à votre mutuelle D'un supplément familial de traitement en fonction de votre situation. D'une rémunération maintenue pendant les congés scolaires si les dates de votre contrat incluent ce type de période. D'un accès à une restauration collective sur place. De prestations sociales via la plateforme PREAU : https://www.preau.education.fr/com/homepage Profil recherché : Pour en savoir plus sur le métier d'enseignant en lycée professionnel : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-en-lycee-professionnel-127 Pour enseigner en génie Électrique option Électronique, vous devez maîtriser les notions de base présentes dans le référentiel du Bac Pro CIEL, visible sur le site EDUSCOL STI et accessible par le lien ci-dessous https://sti.eduscol.education.fr/formations/bac-pro/bac-pro-cybersecurite-informatique-et-reseaux-electronique-ciel-rentree-2023 Pour connaître les compétences sur lesquelles s'appuyer pour enseigner : https://www.education.gouv.fr/le-referentiel-de-competences-des-metiers-du-professorat-et-de-l-education-5753
Un poste d'intervenant extérieur en langue allemande pour enseigner en école élémentaire est à pourvoir à compter du mois de novembre 2025 jusqu'au mois de juillet 2026. Conditions particulières d'exercice : Être mobile sur le département du Territoire de BELFORT. Déplacement quotidiens - mobilité exigée. Horaires variables Profil recherché : Avoir des compétences linguistiques avérées en Allemand.
L'intervenant recruté devra enseigner l'allemand à des élèves de niveau élémentaire (du CP au CM2) conformément aux instructions ministérielles en vigueur. Le temps de travail hebdomadaire sera défini contractuellement en fonction des disponibilités du candidat et des besoins à couvrir dans les écoles du département. Il pourra s'échelonner entre 1 h30 et 18 h par semaine. Renseignements et candidature auprès de Myriam BOURGEOIS par mail (voir postuler)
Recrute pour le chantier EPR2 de Penly (Seine-Maritime), prise de poste à Belfort territoire de Belfort) Mission principale : Le dessinateur projeteur en mécanique sera chargé de la conception et de l'étude de composants mécaniques pour des machines tournantes. Il interviendra sur l'ensemble du cycle de conception, en veillant au respect des règles de design et du formalisme documentaire spécifique à chaque projet. Activités principales : Réaliser la modélisation 3D et/ou mettre à jour des modèles 3D existants de composants mécaniques à l'aide de l'outil CAO CATIA V5, tout en assurant leur stockage dans les bases de données officielles... Produire et mettre à jour les plans nécessaires à la fabrication et à l'assemblage des pièces. Mettre à disposition les plans de fabrication ainsi que les listes de pièces associées dans les systèmes internes. Veiller à la disponibilité des documents de fabrication dans les délais impartis. Fournir un support technique aux usines, qu'elles soient situées en France ou à l'international. Contribuer à l'amélioration continue des produits en intégrant les retours d'expérience des usines et des sites. Participer activement aux projets d'optimisation des coûts et de la performance. Collaborer avec le management de projet pour développer des solutions innovantes répondant aux besoins des clients.
Recrute pour le chantier EPR2 de Penly ( Seine-Maritime), prise de poste à Belfort ( territoire de Belfort) missions principales en calcul mécanique : Réalisation des calculs mécaniques pour les projets nucléaires en respectant les normes et standards de l'industrie. Conception et validation de modèles numériques pour simuler les comportements mécaniques des structures et équipements nucléaires. Analyse des résultats de simulation pour optimiser la conception et proposer des solutions techniques. Collaboration étroite avec les équipes de conception, les chefs de projet, et les autres parties prenantes pour assurer la cohérence et la conformité des études. Participation aux revues de conception et aux audits qualité.
Entreprise spécialisée dans la logistique et la distribution de colis (partenaire de Chronopost, Colis Privé, Cainiao, Amazon.), recherche un chauffeur-livreur H/F pour effectuer des tournées quotidiennes de livraison et de ramassage. Vous assurez la distribution des colis auprès des particuliers, dans le respect des délais, de la qualité de service et des règles de sécurité. Vos missions : Charger, organiser et livrer les colis selon la tournée attribuée Scanner les colis et assurer le suivi numérique des livraisons Garantir une relation client courtoise et professionnelle Remonter toute anomalie ou incident de livraison à la direction Profil recherché : Permis B en cours de validité Première expérience souhaitée dans la livraison de colis (Colis Privé, Amazon, Ali Express etc.) Bonne connaissance du secteur Belfort / Montbéliard Sens de l'organisation, rigueur, ponctualité et autonomie
L'animateur (H/F) de prod maintenance est en charge d'animer l'équipe des chargés de maintenance sur un périmètre défini d'un des sites de production, d'assurer le relais avec les animateurs de production du secteur et de garantir la disponibilité et la maintenabilité des équipements de production. Rôles et responsabilités : * Maintenance préventive : Effectuer les opérations de maintenance préventive sur tous les types d'équipements de production, quelle que soit la nature de l'intervention (Electrotechnique, Automatique, Mécanique, Pneumatique, .). * Maintenance corrective - palliative - réaliser tous diagnostics en autonomie : Analyser les pannes, réaliser le diagnostic sur tous équipements. Mettre en œuvre les solutions sur tous équipements dans les domaines mécanique, électrique et automatismes simples. Contrôler l'efficacité de ses interventions et garantir que la production sera conforme aux standards. En cas de problématique majeure, Amélioration continue des équipements Définir et prendre en charge, en accord avec sa hiérarchie, des actions d'amélioration des équipements simples (matériel et mise en place) permettant de fiabiliser l'outil de production tant en termes de sécurité que de réduction du nombre de pannes. * Echanges et transmissions des savoirs : Travailler en collaboration étroite avec les ateliers de production pour réaliser les interventions demandées, faciliter la prise en main des équipements, et former les opérateurs de premier niveau. Intervenir dans des groupes de travail (amélioration continue, QRQC, développement / qualification de produits et équipements.) afin d'apporter une expertise spécifique. * Compétences & Qualifications souhaitées : Connaissances approfondies dans une partie des domaines de la mécanique, l'électrique. Maîtrise les logiciels de Gestion de Maintenance assistée par ordinateur GMAO. Capacité à travailler en équipe. L'anglais serait un plus *****Postulez directement sur le site de l'employeur : https://careers.gevernova.com/global/en/job/GVXGVWGLOBALR5020902EXTERNALENGLOBAL/Animateur-de-production-maintenance-H-F/?utm_source=linkedin&utm_campaign=job-share&utm_medium=social-share
Le salon de thé à Belfort vous invite à rejoindre son équipe dynamique et passionnée pour offrir une expérience unique à ses clients. Spécialisés dans une sélection raffinée de thés, cafés et pâtisseries maison, nous souhaitons enrichir notre équipe avec un(e) barista talentueux(se) et motivé(e) pour participer à l'ambiance conviviale et chaleureuse de notre établissement. Description du poste : En tant que Barista, vous serez responsable de la préparation de boissons chaudes (cafés, thés, infusions) et de l'accueil des clients dans un environnement calme et agréable. Vous serez un acteur clé de notre service, contribuant à la satisfaction de notre clientèle grâce à vos compétences et votre enthousiasme. Missions principales : Préparer et servir des boissons de qualité (café, thé, infusions, boissons froides) Assurer un service impeccable et personnalisé auprès des clients Conseiller les clients sur notre carte de boissons et pâtisseries Gérer les encaissements avec rigueur Maintenir la propreté et l'organisation de votre poste de travail et de la salle Participer à la gestion des stocks et à la réception des produits Passer les commandes dans le cadre de l'activité de barista Profil recherché : Expérience réussie en tant que Barista ou dans un poste similaire, idéalement en salon de thé ou café Passion pour les boissons de qualité, en particulier le café et le thé Sens du service client et esprit d'équipe Bonne gestion du temps et de l'organisation Dynamisme, polyvalence et sourire sont essentiels Nous offrons : Un environnement de travail convivial et respectueux Une formation sur les produits et les techniques de préparation Un temps de travail établi selon planning à 15 jours Rejoignez-nous pour offrir à nos clients une expérience inoubliable ! Travail le week-end ( samedi et Dimanche ) : Horaire à définir avec l'employeur Horaires du Mardi au Dimanche dont 1 jour de repos par semaine à déterminer avec l'employeur
Quels défis passionnants le poste de Technicien de maintenance (F/H) vous réserve-t-il ? Nous recherchons un professionnel qualifié pour assurer efficacement la maintenance d'équipements industriels dans le secteur de la métallurgie. - Diagnostiquer les dysfonctionnements des machines et appliquer les consignes des constructeurs pour les réparations nécessaires - Réaliser des opérations de maintenance préventive de niveau 2 et veiller à la conformité sécurité des équipements - Participer activement à l'installation des nouvelles machines et à l'amélioration continue du parc machine Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 14 euros/heure De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Notre expertise pointue vous ouvre les portes d'opportunités professionnelles uniques.
Envie de façonner l'avenir de l'énergie verte ? Chez Gen-Hy Cube, nous repoussons les limites de l'innovation pour démocratiser l'hydrogène vert. Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à des solutions énergétiques durables qui feront la différence pour les générations futures ! Qui sommes-nous ? Gen-Hy Cube, fruit de l'alliance entre GEN-HY, start-up pionnière dans les électrolyseurs alcalins AEM sans métaux rares, développe des technologies révolutionnaires pour produire de l'hydrogène à partir d'énergies renouvelables (eau, vent, solaire), EIFFAGE, géant européen des systèmes énergétiques et Saint Gobain Performance spécialiste mondiale des céramiques et polymère. Nos électrolyseurs, équipés de membranes brevetées et de la technologie Zero Gap, servent la mobilité, l'industrie et le stockage d'énergie. Avec 15 ans d'expertise en R&D, nous concevons des solutions fiables, performantes et respectueuses de l'environnement. Basé à Allenjoie (25), nous sommes une équipe à taille humaine, unie par une mission : accélérer la transition énergétique. Pourquoi nous rejoindre ? - Participez à une aventure technologique au cœur de l'innovation française. - Travaillez dans une ambiance collaborative - Contribuez à un monde plus durable grâce à l'hydrogène vert. Votre Mission : Nous recherchons un dessinateur projeteur expérimente pour rejoindre notre équipe de développement et de production d'électrolyseurs. Dans ce rôle, vous serez chargé de la conception de pièces mécaniques, de sous-assemblages et d'assemblages en utilisant SolidWorks et AutoCAD. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes d'ingénierie, de production et de maintenance pour assurer le respect des spécifications techniques et la vérification de la conformité. Vos défis : - Conception de pièces mécaniques, de sous-assemblages et d'assemblages à l'aide de SolidWorks et AutoCAD - Etablissement de plans 2D pour transmission aux fournisseurs - Respecter les délais de livraison et les budgets alloués pour les projets - Travailler en collaboration avec les équipes d'ingénierie, de production et de maintenance pour assurer la vérification de conformité et le respect des spécifications techniques - Effectuer des taches de reporting régulières pour tenir l'équipe de projet informée de l'état d'avancement Pourquoi ce poste est fait pour vous ? Vous êtes passionné(e) par les technologies propres et souhaitez laisser une empreinte positive sur la planète. Voici le profil que nous recherchons : - Diplômé d'un Bac + 2 / Bac + 3 avec expérience dans le domaine de la production et la mécanique. - Expérience de 5 ans minimum en tant que dessinateur / projeteur - Excellentes maitrises de Solidwork et Autocad. - Connaissance en vérification de conformité - Qualités Personnelles - Rigueur, grande polyvalence, force de proposition - Capacité à travailler de manière autonome et collaborative sous des contraintes de temps et de budget. - Bon relationnel. Ce que nous offrons - Un rôle à impact : Contribuez directement à la transition énergétique mondiale. - Un environnement stimulant : Travaillez sur des technologies de pointe avec une équipe passionnée. - Des opportunités de croissance : Développez vos compétences grâce à des projets variés. - Une culture d'entreprise humaine : Évoluez dans une équipe soudée, où votre voix compte.
Manpower BELFORT TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur ferroviaire, un Technicien industrialisation à Belfort (H/F) Vous contribuez à structurer et fiabiliser les données techniques liées aux produits. Vos missions : -Garantir la qualité et la fiabilité des articles et des nomenclatures -Rédiger et suivre les dossiers d'industrialisation -Appliquer le périmètre make or buy selon les orientations industrielles -Participer activement au découpage des nomenclatures (PBOM) -Être l'interlocuteur des services amont et aval sur votre périmètre -Suivre les modifications produit en commission -Assurer le lien avec les Key Users du site sur SAP -Participer au réseau des Key Users sur DELMIA Vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience dans un environnement industriel, avec une expertise confirmée en industrialisation. Une connaissance des secteurs automobile, ferroviaire ou maritime serait un véritable atout. Compétences techniques attendues : -Maîtrise de SAP pour la gestion des données techniques et logistiques -Utilisation de Catia V5 en consultation pour visualiser et analyser les dessins techniques et les assemblages -Familiarité avec le logiciel DELMIA, dans le cadre du suivi des processus industriels Cette annonce vous ressemble, alors postulez vite : En ligne, par téléphone ou directement en agence. À vous de choisir. Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... ).
Nous recherchons un conseiller commercial immobilier (H/F) Missions principales: - Prospection commerciale et développement du portefeuille clients - Accueil et orientation des clients vendeurs et acquéreurs - Préparation des visites: sélection des biens, bon de visite, accompagnement du client, retour de visite, satisfaction du client, etc. Vous aimez le travail en équipe, évoluer dans une ambiance conviviale, et vous avez le goût du challenge? Nous vous proposons un environnement de travail propice à l'épanouissement et une rémunération à la hauteur de votre engagement.
L'Association Hospitalière de Bourgogne Franche-Comté (Hôpital de Saint-Rémy) recrute : INFIRMIER AUX URGENCES PSYCHIATRIQUES H/F Les urgences psychiatrique à TREVENANS (90) accueillent des patients présentant des troubles psychiques et/ou psychiatriques. Missions : - Assurer l'accueil du patient présentant des troubles psychiques et/ou psychiatriques - Contribuer à l'évaluation de la problématique - Assurer la prise en charge rapide du patient et son orientation en coordination avec le médecin psychiatre référent aux urgences et/ou du médecin de garde en psychiatrie - Participer à l'évaluation de la problématique psychiatrique en réalisant des entretiens infirmiers pour le patient et son entourage - Assurer les actes de soins liés au domaine de compétence psychiatrique relevant de son rôle propre et des prescriptions médicales - Recevoir le patient psychiatrique connu qui demande son intervention - Assurer des soins techniques entrants dans le cadre de la prise en charge psychiatrique du patient - Participer aux entretiens réalisés par le médecin dans la mesure de sa disponibilité - Assurer le lien entre l'équipe soignante des urgences et les équipes médicales et paramédicales des services psychiatriques Compétences requises : - Diplôme d'État d'Infirmier requis - Capacité à travailler en autonomie - Capacités d'observation et d'évaluation des risques - Grand sens relationnel - Capacité d'adaptation - Capacité à travailler en équipe - Bonnes connaissances en psychiatrie: pathologie, traitements, surveillances particulières.. - Connaissance des conventions ou protocoles relatifs à la prise en charge des urgences psychiatriques HNFC - Connaissance des textes législatifs concernant les hospitalisations sans consentement et procédures d'admissions Conditions de travail : - Prime d'installation de 5000 € net - Possibilité de faire des heures supplémentaires via HUBLO avec le code AHBFC - 32 jours de congés payés par an - Horaires de travail négociés en équipe - 35h par semaine - Journée de 8h00 sans coupé : 6h/14h-7h/15h ou 13h/21h-14h/22h si poste de nuit 21h30-6h30 - Semaine 1 = 5 jours travaillés / Semaine 2 = 4 jours travaillés - 5 repos par cycle de 2 semaines - Travail un week-end sur deux - Convention collective de 1951 - FEHAP
L'Association Hospitalière de Bourgogne Franche-Comté (Hôpital de Saint-Rémy) recrute : PSYCHOMOTRICIEN H/F Le secteur 90I01 accueille des enfants de 0 à 12 ans, présentant différents troubles pédopsychiatriques. Le secteur est constitué d'un Hôpital de jour enfant et d'un CMPE situés à Bavilliers. Le CMPE accueille et oriente les patients en fonction de leurs besoins. Il propose des prises en soin en HDJ si besoin. L'hôpital de jour Enfant Aire Urbaine est une unité intersectorielle d'hospitalisation de jour accueillant des enfants de 2 à 12 ans, présentant des troubles types TED, troubles du comportement et de la personnalité qui nécessitent une prise en soin plus intense qu'en CMP. L'accueil des enfants se fait à temps partiel par demi-journées (avec ou sans repas) ou par journée complète. L'HDJ possède 21 places permettant d'accueillir une cinquantaine d'enfants à temps partiel sur la semaine. Missions : - Assurer la réalisation de bilan psychomoteur et la mise en place des suivis - Animer des séances individuelles - Participer à des ateliers thérapeutiques de groupe en utilisant différents médiateurs - Participer activement aux synthèses cliniques - Travailler et collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire - Assurer l'éclairage clinique de l'équipe soignante Compétences requises : - Diplôme d'État de Psychomotricien - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Appétence pour le travail auprès d'enfants Conditions de travail : - CDI à temps plein (35h) - Poste basé à Bavilliers : 0.50 ETP à l'HJE + 0.50 ETP au CMPE - Semaine 1 = 5 jours travaillés / Semaine 2 = 4 jours travaillés - 30 jours de congés payés par an - Possibilité d'accueillir des stagiaires - Convention collective de 1951 - FEHAP
L'académie de Besançon recrute UN(E) PROFESSEUR(E) d'Éducation musicale en collège à Belfort. Le contrat porte sur 18 heures de cours en classe par semaine. Poste à pourvoir du immédiatement et jusqu'au 11/01/2026. L'activité liée à cet enseignement comprend en outre la préparation des cours, l'évaluation des élèves, le travail en équipe pédagogique et la relation aux parents d'élève. Conditions particulières d'exercice : En tant qu'enseignant(e) contractuel(le) vous bénéficiez : D'un accompagnement et d'une offre de formations Du remboursement de vos frais de transports en commun à hauteur de 75% D'une participation à votre mutuelle D'un supplément familial de traitement en fonction de votre situation. D'une rémunération maintenue pendant les congés scolaires si les dates de votre contrat incluent ce type de période. D'un accès à une restauration collective sur place. De prestations sociales via la plateforme PREAU : https://www.preau.education.fr/com/homepage Profil recherché : Enseigner en collège c'est aider l'élève à grandir et à développer sa connaissance du monde. Pour en savoir plus sur le métier d'enseignant en collège : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-au-college-94 Pour connaître les compétences sur lesquelles s'appuyer pour enseigner : https://www.education.gouv.fr/le-referentiel-de-competences-des-metiers-du-professorat-et-de-l-education-5753
L'académie de Besançon forme une communauté professionnelle impliquée pour l'accompagnement de l'égalité des chances, la réussite et le bien-être de chaque élève. Rejoignez un employeur durablement engagé pour ses personnels, en proximité, pour leur accompagnement quotidien et le développement de leurs compétences. Rejoignez des femmes et des hommes qui changent la vie pour toute la vie. Découvrez leurs témoignages : https://www.youtube.com/watch?v=pt7_XmKErJU&list=PLUtObikuAspytQ_ss5QCOnNy02d
Société implantée sur DELLE recherche un(e) Technicien(ne) maintenance. Mission : - Réaliser la maintenance préventive et curative de tout le parc machine ainsi que tout l'équipement industriel, - Identifier les composants défectueux, changer, réparer, remplacer les pièces nécessaires au bon fonctionnement des équipements de production, - Gérer l'implantation et l'installation de nouveaux équipements, - Gérer le stock et le réapprovisionnement des pièces détachées et garantir la disponibilité des pièces de rechange, - Gérer les relations avec les fournisseurs et intervenants extérieurs en sous-traitance, - Gérer la documentation technique, - Renseigner et appliquer les formulaires qualité norme ISO - Savoir utiliser des machines outils conventionnelles (Tours, Fraiseuses), Profil : - Expérience dans le domaine de la fonderie et de la forge des métaux non ferreux et d'usinage à commandes numériques, - Habilitations : Électrique, nacelle,
Principales missions : Le.la gardien.ne d'immeubles devra : - Assurer l'entretien ménager des parties communes (halls d'immeubles .) et des abords des immeubles. - Nettoyer et lessiver les montées d'escalier du secteur. - Assurer la petite maintenance technique (changement d'ampoules .). - Surveiller et contrôler le secteur. - Effectuer un retour d'information des réclamations et contrôler la réalisation des travaux demandés ainsi que des équipements sécurité. - Gérer les ordures ménagères et la manutention des conteneurs. - Effectuer des états des lieux d'entrée et de sortie . Profil souhaité : - CAP à BAC, idéalement CAP Gardien d'immeubles. - Permis B obligatoire. Compétences associées : - Expérience du service aux particuliers. - Expérience dans le nettoyage. - Bon relationnel et sens du service. - Rigueur et esprit d'équipe. - Bonnes capacités en lecture et en rédaction. Particularités et contraintes : - 37 heures semaine, du lundi au vendredi.
Dans le cadre du développement de sa filière horlogère, le GRETA HSNFC recherche pour son Ecole d'Horlogerie de Delle Sud Territoire un formateur en horlogerie pour compléter ses équipes. Ce dernier sous l'autorité de la responsable de formation du Greta interviendra sur les groupes de stagiaires suivant un cursus de formation en Brevet des Métiers d'Art et Certificat d'Aptitude Professionnelle. DESCRIPTION DE LA MISSION : - Animer la formation, - Suivre le déroulé pédagogique et le référentiel de formation, - Collaborer avec l'équipe de formateur en place, - Assurer l'encadrement et la motivation des groupes de stagiaires en CAP et / ou BMA - Collaborer avec l'équipe de support administratif pour le suivi des dossiers des stagiaires tout au long de leur parcours de formation, - Préparer et entretenir le matériel pédagogique (outillage et fournitures, équipements), - Préparer, mettre en place et faire passer les examens en CCF selon les directives de l'Education Nationale COMPETENCES TECHNIQUES - Exercer toutes les opérations de préparation pour l'assemblage, sur des mouvements de montres de type Chrono. - Effectuer le contrôle final du mouvement du point de vue fonctionnel, réglage et achevage grâce aux outils et appareils de mesure adéquats. - Visitage de l'esthétique de l'habillage, posage du cadran, des aiguilles et de l'emboîtage. - Savoir analyser les dysfonctionnements, les pannes et les défauts sur montres de type Chrono. - Effectuent les réparations nécessaires sur les mouvements de montres à complications ou des pendules en fabriquant à l'unité les pièces considérées comme défectueuses. PROFIL ATTENDU : - Horlogère qualifiée/Horloger qualifié formateur (expérience de la formation d'adultes souhaitée) - Pédagogue, empathique et excellente capacité de communication - Capacité à travailler en équipe exigée - Autonome dans la gestion de l'accompagnement des stagiaires. CONDITIONS Poste à pourvoir dès que possible Salaire à définir selon profil et expérience Possibilité de contrat suite à période d'essai
Vous serez responsable de l'entretien et des systèmes de de chauffage (granulés chaudières et poêles), en assurant un service de qualité à notre clientèle. Ce poste requiert une expertise technique et un sens du relationnel. - Fournir un excellent service client en répondant aux questions et en conseillant les clients sur l'utilisation et l'entretien de leurs installations. Expérience significative dans le domaine du chauffage. - Sens du service client et capacité à établir une relation de confiance avec la clientèle. Si vous êtes passionné(e) par votre métier et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Type d'emploi : Temps plein Véhicule de fonction maintenance chauffage : 1 an (Requis) Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
EST ACIERS INDUSTRIE est un acteur reconnu dans le négoce et/ou la transformation d'aciers (plats, longs, inox, aciers spéciaux...). Forts d'une expertise technique et d'un réseau solide, nous accompagnons nos clients dans leurs projets industriels, du conseil à la livraison. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) commercial(e) BtoB motivé(e) et passionné(e) par l'univers de la métallurgie. Vos missions En tant que commercial(e), vous serez responsable de la fidélisation d'un portefeuille clients (industries, chaudronnerie, mécanique, construction...) sur une zone géographique définie. Analyser les besoins techniques des clients et proposer des solutions adaptées Élaborer les offres commerciales Suivre les commandes en lien avec les équipes internes (achat, logistique, technique) Profil recherché Commercial avec une bonne connaissance des produits métallurgiques (aciers carbone, inox, alliés...) ou éventuellement un usineur ayant une bonne connaissance des aciers qui souhaiterait se reconvertir. Sens du relationnel, autonomie, rigueur et goût du challenge
Vous assurez en binôme la conduite et la surveillance des fours d'incinération de l'usine d'incinération des déchets ménagers de Bourogne. Vous contrôlez le traitement des fumées et la production électrique, relevez les différents paramètres, analysez les dysfonctionnements, appliquez strictement les directives et consignes et assurez la maintenance de premier niveau. Vous êtes également amené(e) à assurer des tâches polyvalentes d'entretien et de nettoyage. Votre profil : de formation électromécanique-électrotechnique, mécanique ou maintenance industrielle, vous êtes titulaire d'un CAP ou BEP, avec expérience significative, ou d'un Bac Pro ou d'un BTS. Formation à la prise de poste. Conditions du poste : travail posté en 3*8, y compris dimanches et jours fériés. Régime indemnitaire, chèques-déjeuner et participation employeur à la protection sociale complémentaire.
Le SERTRID est un établissement public territorial qui exploite en régie l'usine d'incinération des déchets ménagers de Bourogne. Son processus d'incinération, d'une capacité de 85 000 tonnes/an, est triplement certifié ISO 14001, 45001 et 50001. Il permet, notamment, une valorisation énergétique par la production d'électricité.
Sous l'autorité d'un cadre technique, vous assurez la maintenance préventive et curative des installations. Vous identifiez les conditions d'intervention à partir des dossiers techniques des installations, vous effectuez le diagnostic des pannes électriques, mécaniques et relatives aux automatismes. Vous assurez les dépannages des installations électriques et mécaniques. Vous mettez à jour les plans et les documentations électriques des installations. Vous renseignez les supports de suivi d'intervention dans la GMAO. Dans le cadre de vos fonctions, vous effectuez de manière permanente et régulière les astreintes. Vous êtes amené(e) également à remplacer ponctuellement le personnel de quart, en charge de la conduite et de la surveillance des installations (gestion des apports en fosse, alimentation des fours, contrôle des paramètres réglementaires, ronde de surveillance, maintenance de premier niveau) Dans les deux situations, vous assurez également des tâches d'entretien et de nettoyage. La méthode de dépannage et la lecture de schémas électriques sont acquises. Des connaissances en automatismes et en régulation sont un plus. Vous êtes autonome, rigoureux/euse, disponible et appréciez de travailler en équipe. Conditions du poste : votre temps de travail est de 35 heures hebdomadaires. Horaires de journée, sauf remplacements en équipe (nuits, dimanches et jours fériés). Régime indemnitaire, chèques-déjeuner et participation employeur à la protection sociale complémentaire.
Les missions du médiateur seront les suivantes : - La médiation : le Comité de Quartier de la Voinaie effectue un lien entre les habitants et les différentes institutions présentes dans leur environnement (Emploi, santé, scolarité, social.), - L'information : L'association participe à l'information des habitants du quartier et renforce le dialogue entre eux et les services publics, - Relation intergénérationnelle : La structure met en œuvre au quotidien des activités ayant entre autres pour objectifs de renforcer les relations intergénérationnelles, - Enfin l'adulte relais permettra de renforcer et de soutenir la vie associative de l'association. Savoir faire/Savoir être : - Expérience de terrain et de médiation souhaitée, - Aisance rédactionnelle (orthographe et expression écrite), - Respect de la confidentialité, de l'impartialité, - Capacité à organiser son temps de travail et à rendre compte, Une formation spécifique à la médiation sociale sera dispensée. Ce poste est ouvert dans le cadre des politiques de la ville (contrat adulte relais) ainsi il est nécessaire de remplir toutes les conditions suivantes : - avoir 26 ans ou plus, - être sans emploi ou bénéficier d'un CUI-CAE - résider en Quartier Prioritaire de la Ville (https://sig.ville.gouv.fr/)
Nous recrutons un(e) Assistant(e) de soins en gérontologie diplômé(e) en temps complet (PASA). Mission principale : Accompagner des personnes âgées dans tous les aspects de leur vie quotidienne, dans le respect du bien-être de la personne et dans sa globalité. Missions du poste : - Mission 1 : collaborer aux soins d'entretien de la vie - Mission 2 : distribuer et aider à la prise des repas des résidents - Mission 3 : respecter les règles d'hygiène en vigueur - Mission 4 : participer à la démarche de soins infirmiers - Mission 5 : assurer les différents transferts et les mobilisations des résidents au sein de l'établissement - Mission 6 : maintenir une communication adaptée et active vis-à-vis des pensionnaires - Mission 7 : encadrer le travail des stagiaires Diplôme d'Etat Assistant (e) de soins en gérontologie (ASG) validé Connaissances particulières requises : connaissance sur le vieillissement, la psychologie de la vieillesse et la communication interpersonnelle. Capacités relationnelles exigées. Maîtrise de l'outil informatique (transmissions). Savoirs et savoirs-faire - Connaissances quant au vieillissement physiologique et pathologique (dépendance physique, psychique, troubles cognitifs) - Connaissances en matière d'hygiène et de sécurité - Savoir prendre une constante - Savoir animer des ateliers d'activités adaptés aux résidents - Savoir s'informer, rendre compte et transmettre les informations nécessaires au PSI - Savoir gérer les stocks et les approvisionnements en fourniture de petit matériel à usage unique, de confort et linge de lit Savoirs être - Posséder un bon sens relationnel, être souriant, attentif à l'autre, poli, respectueux, ponctuel - Avoir un bon sens de l'écoute - Savoir prendre des responsabilités et des initiatives dans le respect des protocoles. - Savoir travailler en équipe Connaître, prendre en compte et respecter la charte de bientraitance. Connaitre, prendre en compte la charte de la douleur. Connaitre et prendre en compte l'ensemble des protocoles et procédures.
Transport de marchandises dans toute la France - Départ à la semaine. Salaire selon convention : 12.43€/h + heures de nuit + frais déplacement Horaires : 152h + heures supplémentaires Expérience souhaitée : 1 an Permis SPL et FCO marchandise à jour.
Dans le cadre de l'ouverture prochaine (courant Septembre) d'un complexe de loisirs et de restauration, nous recherchons un (e) chef (fe) de rang. Vos missions principales : - Accueillir et installer les clients - Prendre les commandes et conseiller la clientèle - Assurer un service fluide et de qualité durant le repas - Veiller à la propreté et au bon rangement de la salle Conditions de travail : - Primes d'ancienneté à partir de 6 mois - Restauration sur place Profil recherché : - Expérience souhaitée en service en restauration - Sens du relationnel et dynamisme - Capacité à travailler en équipe et dans un environnement rythmé
Dans le cadre de l'ouverture prochaine (courant Septembre) d'un complexe de loisirs et de restauration, nous recherchons un(e) responsable de salle. Vos missions principales : - Manager l'équipe de salle : encadrement, formation, organisation des plannings - Garantir la satisfaction client et la qualité du service tout au long du service - Superviser le bon déroulement du service en restaurant, coordonner les équipes cuisine et salle - Veiller au respect des normes d'hygiène, sécurité et qualité Conditions de travail : - Primes d'ancienneté à partir de 6 mois - Restauration sur place Profil recherché : - Expérimenté(e) dans la gestion d'équipe en restauration - Sens du leadership, excellent relationnel et capacité à fédérer - Organisation rigoureuse et sens du service client Conditions de travail : - Primes d'ancienneté à partir de 6 mois - Restauration sur place
Dans le cadre de l'ouverture prochaine (courant Septembre) d'un complexe de loisirs et de restauration, nous recherchons 1 second (e) de cuisine. Vos missions : - Participer à la production des plats chauds et froids en suivant les fiches techniques - Coordonner les activités de la brigade en l'absence du chef - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) - Garantir le bon déroulement du service et la qualité des plats envoyés - Contribuer à la réception, au contrôle et au stockage des marchandises - Aider à la formation des commis et à la montée en compétence de l'équipe Conditions de travail : - Horaires : Horaires en coupé - travail régulier les week-ends et vacances scolaires - Salaire : entre 2 800 € et 3 000 € brut mensuel (12 mois) selon expérience - Primes : Prime d'ancienneté à partir de 6 mois - Avantage : Restauration sur place Profil recherché - Expérience exigée : minimum 3 ans en cuisine, dont une en tant que second ou à un poste similaire - Formation requise : CAP/BEP Cuisine ou équivalent - Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e), avec un véritable sens du travail en équipe - Vous aimez les environnements dynamiques et avez à cœur de satisfaire les clients
Sous l'autorité du Président, du Vice-Président délégué, de la Directrice Générale des services et du Directeur des services techniques, vous avez pour mission principale d'exécuter les missions de contrôle réglementaire des installations privées d'assainissement non collectif, pour lutter contre l'insalubrité publique et œuvrer en faveur de la préservation de l'environnement. Vos missions seront les suivantes : - Gérer les prises de rendez-vous avec les usagers, - Réaliser les contrôles de conformité réglementaire : conception, bonne exécution, périodique, - Intégrer les contrôles dans le logiciel métier, - Suivre les mises en conformité en domaine privé, - Rédiger les avis du SPANC (service public assainissement non collectif) sur les demandes d'urbanisme, -,Gérer le suivi des prestations de vidange ANC (prestation externalisée), -,Assurer une veille technique et réglementaire dans le domaine de l'assainissement non collectif, - Réaliser toutes actions principales ou accessoires sollicitées par la hiérarchie. Compétences requises : Niveau bac +2 (BTS GEMEAU ou équivalent). Connaissances techniques dans le domaine de l'assainissement non collectif. Profession nécessitant : Vaccinations obligatoires : tétanos, poliomyélite, diphtérie Vaccinations conseillées : hépatite B, leptospirose Les candidatures (lettre de motivation + CV détaillé + dernier état d'avancement) doivent être adressées à Monsieur le Président, Communauté de Communes du Sud Territoire, 8 place Raymond Forni BP106, 90101 DELLE Cedex AVANT le 30 Novembre 2025.
De formation CAP à BAC+2 en charpente, vous justifiez idéalement d'une expérience de deux ans en charpente ou couverture afin d'assurer la pose de charpentes bois mais également le montage, la pose de bâtiments à ossature bois, sur chantier public/privé, neuf et rénovation. De bonnes connaissances des chantier et l'autonomie sont des qualités appréciées pour la prise de poste. Le permis de conduire est indispensable pour vous permettre d'accéder aux chantiers avec le véhicule de la société.
Vos missions seront les suivantes : - Assurer la pose de charpente bois, bâtiments à ossature bois, sur chantiers publics ou privés. - Encadrer une équipe de 1 ou 2 personnes. - Assurer le bon déroulement du chantier. - Reporting à sa hiérarchie. - Veiller à la satisfaction des clients. Bonne connaissance des chantiers et autonomie sont des qualités appréciées à la prise de poste. Un véhicule sera mis à votre disposition pour vos déplacements régionaux sur chantiers.
Centre Services est à la recherche d'un(e) Aide ménager/Aide ménagère expérimentée(e) pour son agence Belfort située à 90400 Vézelois et ses alentours. Le poste : Vous effectuerez diverses prestations de ménage et/ou repassage chez des particuliers à 90400 Vézelois et dans les communes alentours. Vos horaires de travail pourront dépendre du nombre de vos clients et d'éventuels remplacements. Nous vous proposons un contrat à temps partiel - 11.88 € de l'heure + mutuelle incluse, congés payés et remboursement des frais de transport - de 12h / semaine. Il pourra évoluer en temps-plein si vous le souhaitez. Le + Centre Services : vous discuterez de votre planning avec Belfort. Vous pourrez ainsi l'adapter au mieux à votre vie familiale. Le recrutement : Lors d'un premier contact téléphonique, nous vérifierons avec vous vos compétences et vos expériences comme Aide ménager/Aide ménagère. Vous viendrez ensuite en agence afin de participer à deux entretiens : en groupe + individuel ainsi que pour répondre à un questionnaire et participer à une mise en situation. Une période d'intégration suivra l'embauche afin de faciliter votre adaptation. Le profil souhaité : Nous faisons de la satisfaction de nos clients notre priorité. C'est pourquoi, nous recherchons une personne rigoureuse, soucieuse des détails, énergique, motivée, ponctuelle et capable de travailler en toute discrétion ! Vous possédez un bon sens relationnel, le sens de l'initiative et un enthousiasme certain pour les tâches ménagères ? Écrivez-nous ! Vous pourrez peut-être bientôt travailler près de chez vous, au sein d'une équipe dynamique et passionnée par le ménage ! Avantages : - Chèque déjeuner - Mutuelle
Centre Services Belfort est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.
ADECCO Belfort recrute un(e) technico-commercial(e) dynamique et motivé(e) pour rejoindre une entreprise leader dans son secteur, située à Montbéliard. Vous aurez pour mission de développer et de fidéliser un portefeuille clients sur le secteur géographique attribué, en assurant un service de qualité. Missions : - Prospecter de nouveaux clients et développer le portefeuille existant. - Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées. - Assurer le suivi des commandes et des livraisons. - Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques pour garantir la satisfaction client. - Participer à des salons et événements professionnels pour promouvoir les produits de l'entreprise. Il s'agit d'u poste à pourvoir en CDI à temps plein. Profil recherché : - Expérience réussie en vente, idéalement dans un environnement technique. - Excellentes compétences en communication et en négociation. - Autonomie, sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe. - Permis de conduire requis en raison des déplacements fréquents. Ce que nous offrons : - Un environnement de travail dynamique et stimulant. - Des formations continues pour développer vos compétences. - Un package salarial attractif et des avantages divers.
L'agent(e) de maintenance intervient sur l'ensemble des bâtiments de restauration, de d'hébergement et de bureaux du Crous sur le site Nord Franche-Comté (Belfort, Montbéliard et Sevenans). Il/elle réalise des interventions d'installation, de maintenance et de dépannage sur diverses installations techniques et éléments de construction (électricité, plomberie, menuiserie, peinture, carrelage, travaux extérieurs, maçonnerie) et en assure le bon fonctionnement. Il/elle assure l'installation, la maintenance et le dépannage des équipements en restauration, en hébergement et autres structures du CROUS, participe à la mise en œuvre des travaux relatifs à la sécurité et participe aux travaux de rénovation et d'aménagement de locaux. Au sein de l'équipe, ses missions sont : - Effectuer l'entretien et la maintenance des équipements - S'assurer de l'état de fonctionnement des équipements et procède à leur réparation - Intervient dans la réalisation d'installations et dans la maintenance multi-technique en bâtiment : électricité, plomberie, menuiserie, peinture, carrelage, travaux extérieurs, maçonnerie - Réparer les pannes et établit un diagnostic en vue d'une prise de décision - Conseiller sur le choix des matériels - Conseiller les utilisateurs - Participer à la mise en œuvre des travaux relatifs à la sécurité - Participer également à des travaux de rénovation ou de création de locaux, bureaux, appartement Savoirs et savoir-faire : - Habilitation électrique - Connaissance générale des métiers du bâtiment tout corps d'état - Connaissance générale en poly-maintenance du bâtiment - Connaissance des principes de circulation des fluides et du dispositif d'économie d'énergie - Connaissance générale des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail en vigueur. - Maitrise de l'outil informatique - Capacité à rendre comte quotidiennement au chef d'équipe Savoir être : - Discrétion - Faire preuve d'initiative, d'organisation et de rigueur - Aisance relationnelle, savoir communiquer - Sens du travail en équipe Permis B nécessaire, déplacements avec véhicule de service sur les structures de restauration et d'hébergement sur les 3 sites : Belfort, Montbéliard et Sevenans Astreintes techniques à assurer
Le Crous de Bourgogne-Franche-Comté est le fruit de la fusion des Crous de Besançon et Dijon en 2019. Il est composé de trois sites : Besançon, Dijon et Belfort/Montbéliard ainsi que deux antennes : Le Creusot et Vesoul. Il compte un effectif de 680 personnels fonctionnaires et contractuels. Le Crous est l opérateur institutionnel dans le domaine de la vie étudiante. Ce domaine d activité recouvre la restauration, l hébergement, les aides financières directes (bourses sur critères sociaux) et
