Consulter les offres d'emploi dans la ville de Froidefontaine située dans le département 90. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 5 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Froidefontaine. 145 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 90 - TREVENANS, 90 - SEVENANS, 25 - Brognard ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
VOS MISSIONS - Accueillir et enregistrer les patients de consultation selon les règles d'identito-vigilance - Planifier les activités (agendas des consultations, admissions, convocations, programmations de blocs opératoires, etc.) - Définir/adapter et utiliser un plan de classement et d'archivage, un système de gestion documentaire - Elaborer, adapter et optimiser le planning de travail, de rendez-vous, des visites - Identifier les informations communicables à autrui en respectant le secret professionnel - Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité - Gérer, saisir et classer des informations relatives au dossier du patient - Rédiger et mettre en forme des notes, documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétence ACTIVITES Fonction d'accueil - Accueil physique des patients, du public, des professionnels de santé, - Accueil téléphonique du personnel, public, patients, médecins traitants, services administratifs et communications. Fonction gestion - Traitement, classement des dossiers et des documents médicaux, tri, diffusion, - Importation des documents dans le DPI par numérisation, - Répondre aux demandes des médecins, - Gestion des consultations externes, - Gestion des examens des patients. Fonction frappe et informatique - Traitement des courriers, - Saisie et mise en forme des documents, rapports, courriers, - Saisie NGAP, - Saisie actes CCAM, - Formalités de prise en charge auprès des caisses (CPAM.) - Fonction planification Gestion des rendez-vous des agendas des médecins, - Gestion des consultations et des programmations aux blocs opératoires, des patients Divers - Gestion des fax, des mails. VOS DIPLÔMES OU FORMATIONS Diplômes : BTS Assistant de Direction, diplôme de secrétariat médico-social, diplôme de secrétariat, ou expérience dans les secrétariats médicaux. - Prérequis : o Expérience antérieure dans le domaine du secrétariat (frappe, accueil, .) o Bonne connaissance de la terminologie médicale o Bonne technicité dans l'accueil téléphonique et la communication o Bonne technicité informatique APTITUDES - S'exprimer avec professionnalisme auprès d'une ou plusieurs personnes en face à face ou par téléphone - Savoir gérer son stress - Savoir hiérarchiser les priorités - Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau - Utiliser les outils bureautiques et les logiciels métiers OBLIGATIONS - Respect du secret professionnel - Respect des procédures en vigueur au sein de l'HNFC et du Pôle - Tenue professionnelle adaptée CONTRAT - CDD 3 mois, renouvelable sur appréciation de l'encadrement
Fiche de poste sur site http://www.hnfc.fr/
VOTRE POSTE - Quantité de travail : 100% - Amplitude horaire de type variable : Du lundi au vendredi - 9h-17h - Contrainte : Participation à la permanence d'accueil DRH de 8h30 à 12h et de 13h à 17h30 Flexibilité des horaires pour s'adapter à la charge de travail sur des périodes spécifiques - Lieu d'exercice : Sites HNFC - Matériel et outils utilisés : Logiciels : M-RH, GEF, M-EVA, Outlook, Word, Excel, CORALIE, Ordinateur fixe et vidéo projecteur. Scanner de dématérialisation VOTRE SERVICE - Service : Direction des Ressources Humaines Rattachement hiérarchique : Responsable du pôle social (CGOS/MNH) Responsable du pôle carrière (CONCOURS) Responsable du service formation (Formations extérieures) - Relations Fonctionnelles : En intra : Ensemble des bureaux de la DRH Ensemble des cadres de l'établissement En extra : ANFH, organismes de formation, établissements sollicitant HNFC pour des Concours, formations, CGOS, MNH, CNRACL VOS MISSIONS La gestionnaire du pôle social devra réaliser les activités de gestion RH, dans les secteurs qui lui ont été attribués (CGOS-MNH, CONCOURS, Formations extérieures), dans le respect des règles et procédures définies. Ses missions essentielles, étant d'assurer l'accueil, l'orientation, le conseil et l'information des agents de l'établissement, la gestion et traitement des données, et la rédaction de courriers ou certificats, relatifs à son domaine d'activités. CGOS MNH - Accueil et renseignements des agents - Gestion documentaire CGOS MNH (brochures, mise à jour du présentoir) - Contact CGOS dans l'établissement - Montage des dossiers de demande d'aides ponctuelles - Aide en cas de départ à la retraite (prestation de départ, complémentaire retraite, garantie obsèques HENNER) - Correspondante MNH dans l'établissement - Mise à jour pour la cellule paie, des adhésions/arrêt de la mutuelle et/ou Complémentaire retraite Retraite (mission ponctuelle) - Validations de service + Excèdent de versement dès réception courrier (facture) de la CNRACL Concours - Organisation logistique des concours sous la responsabilité du responsable du pôle carrière - Etablissement des pièces règlementaires (arrêtés, décisions) et des courriers en lien avec l'organisation des concours - Recueil, vérification et classement des candidatures Formation extérieures - Rédaction des conventions et des programmes - Rédaction des attestations/diplômes/certificats de réalisation - Etablit les factures et les titres de recettes - Mise à jour du tableau de suivi des formations de l'année - Envoi le document « Bilan Employeur » aux prestataires des formations (par semestre) VOS DIPLÔMES OU FORMATIONS - Formation en secrétariat et/ou gestion administrative - diplôme niveau 4 - Maîtrise des outils de bureautiques - Compétences relationnelles COMPETENCES Savoirs : Connaissance du milieu hospitalier Connaissance des métiers de l'hôpital Gestion d'un fonds de caisse Droit de la formation Savoir-faire : Maîtrise de la bureautique : Word, Excel, Gesform, CNRACL Connaissance du logiciel RH Evoluance, M-EVA, MckPH Respect des procédures Secret professionnel Attitude et comportement : Esprit d'initiative Disponibilité Amabilité Ecoute et respect des consignes Faculté d'adaptation Capacité à renseigner, à trouver la bonne information Implication dans les projets et le fonctionnement du service Souci du respect des échéances Rigueur Sens du travail en équipe OBLIGATIONS - Secret professionnel - Discrétion
VOTRE FUTUR ÉQUIPE ---------------------------------- Le service des affaires juridiques est une équipe dynamique de quatre agents, dont la personne à recruter, avec des missions très diversifiées comme la rédaction et la validation des contrats, le conseil et la gestion des contentieux en lien avec la Direction ainsi que la gestion des marchés publics qui donnent une vision globale des activités de l'établissement. VOTRE PROFIL ---------------------------------- De formation BAC / Expérience : débutant(e) accepté(e) Compétences requises Savoir-faire - Gestion de planning et suivi des échéances - Méthodologie d'enregistrement et de classement - Maîtrise des outils bureautiques - Qualités rédactionnelles - Instruire les dossiers en vérifiant la régularité juridique, administrative et financière - Appliquer les procédures dédiées Savoir être - Curiosité - Discrétion - Rigueur et organisation - Réactivité - Sens relationnel / Diplomatie VOTRE FUTUR MÉTIER ---------------------------------- Description des activités principales/ Planifier et organiser les instances statutaires de l'établissement en : - Veillant au respect des échéances de transmission des projets d'actes et documents associés - Pilotant l'organisation matérielle des séances - Assurant la préparation et l'envoi des dossiers aux membres - Restituant les débats par la rédaction de compte rendu - Transmettre et communiquer les décisions Suivre les différents mandats des élus et organiser les élections le cas échéants. Gérer les demandes d'accueils des personnes dites hébergées, autrement dit des personnes qui sont amené à collaborer avec l'établissement sur une courte ou longue période en gérant les demandes sur un logiciel dédié. Gérer les sections disciplinaires à l'égard des usagers et des enseignants de l'établissement en respectant strictement les procédures en la matière. Activités associées/ A partir de janvier 2026, gestion des commandes du service dans le logiciel financier et assurer la gestion du budget du service. VOTRE CANDIDATURE ---------------------------------- Contrat de droit public à durée déterminée d'un an renouvelable à pourvoir dès que possible - Salaire mensuel brut : 2 060 euros - Durée hebdomadaire de travail : 37h30 - 50 jours de congés payés - Quotité : 100% Dossier de candidature (CV, lettre de motivation) à transmettre au plus tard le 07/05/2025 à 12h à : recrutement.biatss@utbm.fr Pour plus de renseignements : charlotte.bertrand@utbm.fr
www.utbm.fr, rubrique Emploi à l'UTBM ,Recrutement de personnels contractuels Candidature à envoyer au plus tard le 1er juin 2016
Vous réalisez tout ou partie des activités de réception, de tri, de lavage, de séchage, de pliage et de réexpédition du linge hospitalier, selon les standards de qualité requis. Missions et activités selon l'affectation au planning: - Accrochage du linge selon catégorie / couleurs de sacs, - Respect du principe FIFO (1er arrivé 1er accroché), - Gestion des lignes de stockage avant tri, - Tri du linge dans le secteur sale avant lavage, - Conduite des installations, des équipements relatifs au domaine de compétence, notamment le tunnel de désinfection (alimenter en contenants et surveiller le fonctionnement), - Accrochage des vêtements de travail, - Engagement du linge dans la calandre, - Remplissage des armoires de linge suivant des dotations pré-établies, - Pliage du linge résident, des couvertures, - Mise à disposition des rolls / armoires vides pour le service transport, - Entretien quotidien des différentes zones de travail, - Enregistrement des informations relatives à la traçabilité. Obligations : - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité, - Respecter la bonne utilisation du matériel, - Respecter les consignes et le port des EPI. Horaires (roulement) : 5h30/13h30 ou 7h/15h Travail les jours fériés. Poste ouvert aux agents (H/F) fonctionnaires et contractuels
Au sein du service logistique, vous saisissez et suivez les commandes à préparer dans l'ordre de priorité. Vous assurez l'interface avec les transporteurs. Vous gérez les transports externes dans le respect des réglementations et des documents liés au transport. Vous établissez les documents d'expédition (BL, archivage, étiquettes colis, lettre de voiture..) Vous suivez les manquants et anticipez la mise à disposition de la commande complète. Vous connaissez les procédures d'enregistrement de commandes, de réception externe/interne, expéditions.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Affecté sur l'un des rayons du magasin, vous effectuez la mise en rayon des produits, les inventaires permanents, les relevés de rupture et le facing de votre rayon. Vous effectuez le rangement des produits dans les racks en zone logistique. Vous pouvez être amené à faire l'emporté client sur les grosses commandes.
Définition de l'emploi: En charge de la préparation, de la coordination et du suivi des instances consultatives de l'établissement des personnels non soignants (Comité Social d'Etablissement et F3SCT) : gestion administrative efficace de la constitution des dossiers et des réunions, tout en garantissant le respect des procédures réglementaires et internes. Binôme de l'assistante de direction pouvant réaliser les tâches de secrétariat et d'assistanat de direction. Suivi de dossiers RH spécifiques tels que l'attribution des médailles et le suivi des mises à disposition des personnels. Exercice professionnel en étroite collaboration avec le DRH et son adjoint ainsi que l'ensemble de l'encadrement de la DRH. Activités principales 1. Gestion des instances : - Préparer et organiser les réunions du Comité Social d'Etablissement (CSE) et de la Formation Spécialisée en Santé, Sécurité et Conditions de Travail (F3SCT). - Assurer la logistique des réunions. - Rédiger les comptes rendus et suivre les décisions. - Faciliter la communication entre les services de l'hôpital et les membres des instances. - Archiver les documents et assurer la veille réglementaire. 2. Binôme de l'assistante de direction : - Être en capacité d'exécuter les tâches essentielles de secrétariat (prise de RDV, organisation de réunions.) en cas d'absence de l'assistante. - Accueillir le public, orienter et renseigner les professionnels. 3. Gestion de dossiers RH - Traiter en autonomie les demandes de médailles d'honneur Régionales, Départementales et Communales des agents non médicaux en lien avec les services préfectoraux : vérification de l'éligibilité, saisie sur la plateforme, suivi et organisation de la cérémonie de remise des médailles en lien avec le service communication, - Suivi administratif des agents mis à disposition (convention, reporting, .), - Autres dossiers RH en fonction de l'actualité. Spécificités du poste Horaires de travail selon les attentes de la direction et en lien avec l'assistante de direction. Congés annuels et RTT pris en tenant compte du calendrier des instances, des impératifs liés à leur préparation et en concertation avec l'assistante de direction afin d'assurer la présence permanente d'un membre du binôme. Participation à la garde administrative de la DRH (présence imposée jusqu'à 17h30 lors du tour de garde) . CONDITIONS DE TRAVAIL Lieu d'activité/local :Site de Trévenans Quotité de travail : 100% Catégorie C ou B Rattachement hiérarchique: DRH Horaires Travail de semaine du lundi au vendredi DIPLOMES, FORMATIONS ET PREREQUIS Formation : Bac à Bac +3 en gestion administrative ou équivalent. Expérience : Expérience confirmée dans un poste similaire. Compétences techniques : Maîtrise des outils bureautiques et connaissances réglementaires. Qualités personnelles : Sens de l'organisation, rigueur, discrétion, bon relationnel, sens du service collectif.
Chez Jour de Fête, nous ne vendons pas seulement des articles de fête : nous créons des moments uniques pour tous nos client(e)s. Nous sommes convaincus que chaque événement mérite d'être unique et mémorable, du plus grand au plus petit. Que ce soit pour un mariage, une baby shower ou une fête d'anniversaire, Notre mission première est de célébrer chaque étape de la vie et de partager notre passion pour l'univers festif avec le plus grand nombre. Notre équipe, accueillante et dynamique, grâce à son expertise, sa créativité, et son esprit collectif, assure une expérience, en magasin, personnalisée et riche. Nous recrutons un(e) vendeur(se) en articles de fête pour rejoindre notre équipe en pleine expansion pour le magasin de BESSONCOURT. En tant que vendeur(se) chez Jour de Fête, vous : - Conseillez et inspirez nos clients dans le choix de leurs décorations, accessoires et costumes pour tous types d'événements. - Assurez une expérience client unique en partageant vos connaissances et en vous montrant attentif(ve) aux besoins de chacun. - Participez activement à la mise en rayon et à la gestion des stocks pour garantir un magasin accueillant et bien approvisionné. - Contribuez à la vie du magasin en insufflant votre énergie, votre créativité et votre enthousiasme. - Adoptez des procédures et adaptez des préconisations en lien avec l'équipe et les temps forts de l'année. Profil recherché Vous êtes animé(e) par l'envie de créer du bonheur autour de vous, et aimez partager votre bonne humeur et vos idées créatives ? Nous cherchons une personne avant tout passionnée, enthousiaste et dotée d'un sens du service client. Une première expérience en vente sera un plus non négligeable pour rejoindre notre équipe et notre groupe. Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap. Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant Jour de Fête, vous intégrerez un groupe en plein développement où l'ambiance est aussi importante que la performance. Avec plus de 70 magasins en France et en Belgique, notre groupe se cesse de s'agrandir, afin d'offrir pour tous et toutes les fêtes qu'ils méritent. Vous aurez la chance de participer activement à la vie d'une entreprise à taille humaine, de développer vos compétences et d'apporter chaque jour votre contribution à des moments qui comptent dans la vie de vos client(e)s. Alors, prêt(e) à faire briller chaque moment de fête ? Rejoignez-nous et apportez votre touche à nos célébrations !
S'agissant d'une profession réglementée vous devez avoir la vaccination hépatite B à jour, merci de le préciser dans votre lettre de motivation, Fonction entretien des locaux - Réaliser l'entretien quotidien des locaux privatifs et communs, des sanitaires, du matériel hôtelier dans le respect des règles d'hygiène hospitalière - Effectuer la traçabilité des tâches : utilisation des documents institutionnels (classeur hygiène des locaux) Fonction gestion - Gère la charge de travail dans les limites de sa fonction - Effectue l'approvisionnement en matériel, denrées, linge - Participe à la maintenance du parc roulant et du matériel nécessaire aux activités de la vie quotidienne Fonction gestion - Gère la charge de travail dans les limites de sa fonction - Effectue l'approvisionnement en matériel, denrées, linge - Participe à la maintenance du parc roulant et du matériel nécessaire aux activités de la vie quotidienne Fonction d'accueil - Participe à l'encadrement des stagiaires extérieurs et à l'accueil des nouveaux embauchés ASH - Participe à l'accueil de la personne et l'aide à prendre ses repères : locaux communs, locaux d'activité, repères visuels Fonction hôtelière - Repas : participe à l'installation, à la préparation et apporte une aide à l'alimentation des résidents Roulement et horaires : - Travail en semaine, WE et jours fériés, Amplitude : 7h - 20h30 S'agissant d'une profession réglementée vous devez avoir la vaccination hépatite B à jour
Au sein de la cuisine centrale de l'hôpital Nord Franche Comté (6000 repas/j) vous intégrez le secteur de production. Votre activité principale : - Préparation de commandes de repas en Chambre Froide à +3°. - Montage des plateaux repas, préparation des commandes de repas HNFC / Ehpad. - Entretien des locaux et des équipements. - Renfort ponctuel au self : laverie, aide production et distribution des repas. Une expérience en restauration (collective ou commerciale) et/ou préparateur de commandes est souhaitée Profil attendu : rigueur, sens de l'organisation, disponibilité, discrétion, travail en équipe. Cycle de travail sur la base de 1 weekend sur 3 travaillé. Horaires continus = 8h00 de présence/jour. Semaine/Week-End : différents horaires sur l'amplitude de 5h30 à 21h30.
IDENTIFICATION DU POSTE - Quotité de travail : temps plein - Horaires : Temps de travail effectif de 7h00, horaires variables sur l'amplitude 7h30 - 15h00 - Lieu : Hôpital Nord Franche-Comté - site de Trévenans - Contraintes organisationnelles et relationnelles : o Respect des organisations mises en place dans le service (cf. fiche de tâches). Polyvalence sur l'ensemble des postes de l'équipe sous la responsabilité du cadre. Travail en équipe. - Exigences du poste : Station debout, Manipulation répétitives, Port de charge lourdes, Manipulation de chariots (rolls) lourds, Utilisation de logiciel professionnel, Connaissances des postes environnants. MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES Réaliser tout ou partie d'opérations manuelles simples de diverses natures, parfois accompagnées d'opérations de saisie simples de données (collecte, manutention de produits ou d'objets, préparation de livraison, transport, distribution, livraison de biens...), en appliquant les consignes données. Assurer la réception, le stockage, la préparation et la distribution des marchandises et des produits nécessaires aux utilisateurs. Réception - Accueil livreur, aide à la mise à quai, - Réception physique, - Contrôle quantitatif et qualitatif, - Réception informatique (WMS / GEF), - Mise en stock / rangement à l'aide du terminal portable, - Livraison cross-dock et demandes non programmées dans les services, - Opérations de traçabilité. Préparation - Ordonnancement, lancement des ordres de préparations, - Préparation des commandes à l'aide du terminal portable, - Prélèvement des articles demandés pour dépose en chariot, - Transfert de la préparation en zone d'expédition, - Réassort des zones picking, - Traitement des retours des services. Commande / Rangement - Transfert des préparations de zone d'expédition en gare TAL pharmacie /magasin, - Rangement des préparations dans les réserves des services, - Passation des commandes des services selon planning (Lecture des besoins à l'aide du lecteur Code à barre), - Suivi de la bonne tenue des stocks dans les réserves. COMPETENCES REQUISES SAVOIR FAIRE - Évaluer la conformité d'un produit, d'un matériel, d'une prestation au regard des normes internes/externes, - Calculer des valeurs relatives aux activités de son domaine, - Choisir une méthode, un moyen correspondant à son domaine de compétence, - Conduire un engin motorisé, un véhicule de levage, de portage, - Utiliser les logiciels métier, - Manipuler des charges et / ou produits de divers natures, - Utiliser les techniques gestes et postures/ manutention, - Travailler en équipe / en réseau, - Utiliser les outils bureautique / TIC, - Utiliser une procédure, un code, un langage, un protocole, une réglementation spécifique à son domaine.
SAMSIC EMPLOI Audincourt recrute un assistant administratif en facturation fournisseur (H/F/D) pour un poste en intérim de longue durée. En tant qu'assistant administratif en facturation fournisseur, vous serez en charge de plusieurs missions essentielles pour garantir le bon fonctionnement des achats au sein de l'entreprise. Vos missions incluront : - Préparation des préfactures et suivi des factures jusqu'à leur enregistrement comptable et paiement, - Génération des préfactures et gestion des comptes fournisseurs, - Utilisation avancée d'Excel pour analyses et suivi des données, - Consultation et facturation via SAP, un atout appréciable, - Réalisation de provisions comptables et suivi des comptes fournisseurs, - Échanges écrits en anglais avec les fournisseurs, - Relationnel efficace avec les fournisseurs, gestion des envois de préfactures et des réclamations, - Collaboration avec les équipes opérationnelles pour gérer les achats selon les validations en place, - Respect des consignes de la direction concernant les contrats émis. Cette liste de missions est non exhaustive. Horaires de journée : 8h-12h et 13h-16h24. Nous recherchons un candidat possédant une expérience souhaitée dans le milieu industriel et au sein de grands groupes. Les compétences suivantes sont attendues : - Bonne maîtrise d'Excel pour manipuler les bases de données, - Connaissance de SAP en consultation ou facturation est un plus, - Notions comptables pour la gestion des provisions et des comptes, - Capacité à échanger en anglais à l'écrit, - Bon relationnel et capacité à gérer les interactions avec des fournisseurs français et étrangers. Si vous êtes prêt à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler et à rejoindre notre équipe !
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un agent d'entretien H/F pour Belfort à temps partiel, 15 à 20 h semaine pour débuter, poste à pourvoir de suite : Taux horaire : 12,13 €/heure Indemnités de transport. Poste évolutif. Une 1ère expérience est demandée Motivation, sérieux et professionnalisme requis pour ce poste. Savoir lire et écrire pour la compréhension des consignes de sécurité et d'hygiène. Le permis B ainsi que le le véhicule sont indispensable pour se déplacer en autonomie sur les différents chantiers avec le matériel. Les chantiers sont répartis sur tout le territoire de Belfort
Vous disposez d'un bon niveau d'anglais vous permettant de communiquer aisément à l'oral et à l'écrit auprès de l'ensemble de nos clients. En tant que premier(e) interlocuteur/trice de nos clients, vous réaliserez les activités suivantes : > Assurer l'accueil physique et téléphonique de la clientèle ainsi que le suivi des courriels > Gérer les réservations, les arrivées et départs et les demandes des clients > Effectuer la facturation et les encaissements > Réaliser les préparations des petits déjeuners > Assurer occasionnellement le service en soirée lors de réception de groupes Vous justifiez d'une première expérience réussie en tant que réceptionniste
En tant qu'assistant/e funéraire, vous contribuerez au bon fonctionnement des opérations et à l'accompagnement des familles dans ces moments délicats. !!! DIPLOME D'ASSISTANT(E) FUNERAIRE REQUIS POUR LE POSTE !!! En l'absence du diplôme d'Assistant(e) funéraire, votre candidature sera automatiquement rejetée. Vos tâches principales seront les suivantes : -Accueillir et conseiller les familles -Prendre en charge la gestion des dossiers administratifs (déclarations, autorisations, actes de décès, etc.). -Organiser les plannings et coordonner les intervenants (porteurs, marbriers, fleuristes, etc.). -Organiser et diriger les cérémonies d'obsèques -Participer au développement commercial en proposant des services et produits adaptés aux besoins des familles -Etablissement des devis et des factures -Suivi des paiements -Porteurs/Chauffeur ( occasionnel ) -Petits travaux de cimetière -Transport avant mise en bière ( occasionnel ) Horaires de travail : 9h-12h / 14h-18h Astreintes : 1 semaine toutes les 3 semaines ( du Lundi 18h00 au Lundi suivant 9h00) Salaire en fonction de votre expérience.
Vos missions seront les suivantes : - accueil physique et téléphonique, - gestion du courrier, mails, - démarches administratives pour obtention carte grise, - démarches administratives auprès des administrations publiques (CAF, Sécurité Sociale, Impôts...), - aide et saisie des démarches administratives auprès des pays d'Afrique du Nord (Algérie, Maroc et Tunisie principalement), - contact avec les administrations étrangères (Algérie, Maroc et Tunisie principalement), - validation des examens du code de la route, - remise de colis. Pour pouvoir communiquer efficacement avec les consulats, il est nécessaire de maîtriser la langue arabe (lu, écrit et parlé). Une première expérience en administratif est indispensable. La connaissance des services publics serait un plus (Expérience France Services par exemple). Ouverture du lundi au samedi de 10h à 18h (jours de congés à convenir avec l'employeur)
Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Agent de Maintenance cycle (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Gérer les batteries des vélos électriques, incluant la charge et le remplacement. -Effectuer des tournées sur différentes stations pour équilibrer le nombre de vélos disponibles. -Effectuer des opérations de maintenance simple sur les vélos. -Récupérer des vélos nécessitant des interventions techniques. -Assurer l'équilibrage des stations, en retirant des vélos sur les stations saturées et en redéployant sur celles qui sont vides. -Travailler en collaboration avec l'agent en charge des horaires de bus pour les mises à jour nécessaires. -Charger des batteries pleines dans un véhicule adapté pour le transport. -Effectuer plusieurs allers-retours entre l'atelier et les stations au cours de la journée. Expérience en maintenance technique souhaitée. Capacité à gérer des tournées et à travailler en équipe. Sens de l'organisation et autonomie requises. Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... ).
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Dans le cadre de l'ouverture de notre établissement, nous recherchons un ou une employé(e) polyvalent(e) de restauration, Activités liées au poste : - effectuer des taches polyvalentes de restauration - préparation des plats - service - travailler en horaire décalé : de 12h à 14h et de 18h à 22h (y compris le samedi et le dimanche et les jours fériés) - le nombre d'heure travailler est en fonction de la charge de travail (avec un délai de prévenance)
Détail du poste : Contrat : CDI Temps plein (35h) Lieu : ETUPES Mission générale : - Tenir le standard en ligne de l'agence - Gérer l'accueil physique des différents fournisseurs/clients/salariés - Création des bons de commande sous ESKER (outil comptable) - Réception des bons de commande sous ESKER - Suivi des commandes sur notre intranet - Effectuer et s'assurer de la relance/recouvrement auprès de nos clients - Création et validation des factures TE sur nos sites habitats Profil, expérience : Formation initiale : Bac professionnel Comptabilité / BTS Gestion PME ou autre formation similaire serait un plus Expérience : Expérience significative de 2 ans dans le milieu de la propreté souhaitée Outils informatiques : - Pack Office - Maîtrise du logiciel de facturation
Au sein d'une entreprise dynamique vous allez effectuer différentes tâches : - Game Master : animer des sessions d'escape game - Tenir le bar - Vente de jeux de société - Commande et mise en rayon dans la boutique Vous travaillerez en équipe et également de façon autonome le Mercredi, Jeudi, Vendredi soir, Samedi soir et Dimanche. Connaissances sur les jeux de société spécialisés et modernes sera un véritable atout.
Adecco Belfort recrute, pour l'un de ses clients, un(e) RESPONSABLE DE PARC (H/F) pour son site basé à ANDELNANS (90). Rattaché(e) au Responsable d'agence, vous êtes en charge de conseiller et proposer aux clients les solutions de location de matériels, tout en coordonnant l'administratif commercial lié à l'activité. Vos principales missions principales sont de : Conseiller et satisfaire la clientèle en répondant à ses besoins. - Accueillir les clients (au comptoir ou par téléphone), détecter et évaluer leurs besoins, les conseiller dans le choix des matériels, - Négocier et défendre les prix de location et services associés, - Etablir les offres commerciales et les contrats de location conformément à la demande des clients et selon la politique commerciale et tarifaire, - Participer aux actions de prospection commerciale et de fidélisation des clients. - Nettoyage de machines - Maintenance de 1 er niveau dégraissage Gérer l'administration commerciale : - Vérifier et enregistrer les commandes sur le logiciel informatique adapté, - Recueillir les observations des clients sur le déroulement de la prestation de location, - Contrôler les données de facturation, - Relancer les clients concernant les devis et règlements (litiges clients). Coordonner les activités techniques et logistiques de l'agence - Communiquer les priorités commerciales à l'atelier, - Selon l'organisation de l'agence, assurer la planification des tournées et la relation avec le chauffeur. Votre profil : Vous êtes issu(e) d'une formation commerciale (Bac+2) et justifiez d'une expérience de la vente et du contact client, idéalement dans un environnement technique. Votre aisance relationnelle, votre sens du service, votre rigueur administrative et votre implication vous permettront de réussir dans votre mission.
Adecco BELFORT recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication d'éléments en béton pour la construction et basé à BOTANS (90400), en Intérim de 6 mois un Vendeur Comptoir (h/f). "Notre client est une entreprise renommée opérant dans le secteur de la fabrication d'éléments en béton pour la construction. Ils sont reconnus pour leur engagement envers la qualité et l'innovation, offrant un environnement de travail stimulant et dynamique." En tant que Vendeur Comptoir (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront la gestion des ventes au comptoir, le conseil et la vente de matériaux de construction, ainsi que la saisie des commandes. Vous serez également chargé de fidéliser la clientèle et de garantir un service de qualité. Profil : Le candidat idéal possède une expérience d'au moins 2 ans dans un poste similaire. Il doit faire preuve d'un excellent sens du relationnel, d'une grande capacité d'écoute et de persuasion, ainsi que d'une bonne connaissance des matériaux de construction. La maîtrise du pack office est également requise. - Saisie de Commandes - Vente et Conseil - Matériaux de Construction - Vente au comptoir aux particuliers et professionnels. Le contrat débutera dès que possible, avec des horaires de travail en journée à temps plein du Lundi au vendredi. Cette opportunité offre un environnement de travail dynamique, des défis stimulants et des possibilités de développement professionnel. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vos missions seront les suivantes : -L'organisation et le traitement des commandes. -Contrôle de la qualité et de la conformité d'un produit. -Gestion des stocks. -Réception des produits, des matières premières, vérification de la conformité d'une livraison. -Chargement, déchargement, manutention des produits. -Réalisation de prélèvements de produits selon les instructions de préparation de commande et constitution des colis, lots, ...
VOS MISSIONS : - Accueillir chaleureusement les clients et les orienter dans leur choix de produits - Conseiller les clients sur les caractéristiques des produits et répondre à leurs questions - Réaliser les opérations d'encaissement avec précision et efficacité - Manipuler les espèces et gérer la caisse en respectant les procédures établies - Assurer la mise en rayon des produits et le stockage adéquat selon les normes de l'entreprise - Participer à la gestion des stocks, y compris le réapprovisionnement et l'inventaire - Mettre en oeuvre des techniques de vente pour maximiser les opportunités commerciales - Maintenir un environnement de travail propre et organisé Votre objectif : apporter le meilleur conseil à vos clients ! VOTRE PROFIL : Avec votre formation Bac à Bac+2, votre expérience en vente et encaissement, vos connaissances en pièces de rechange et/ou mécanique automobile, vous allez faire du chemin avec Feu Vert. VOTRE PACKAGE DE RÉMUNÉRATION : En fonction de votre profil et de votre expérience : Salaire à partir de 22 716 € brut annuel avec un potentiel de 450 € brut de primes mensuelles sur objectifs De plus, nous proposons : - Un Parcours d'intégration et un plan de formation - Des Titres Restaurant - Notre mutuelle entreprise et notre régime de prévoyance - Une prime de participation et une prime d'intéressement - Une prime de cooptation - Une épargne salariale attractive abondée par l'entreprise : PEE (Plan Epargne Entreprise) et PERECO (Plan Epargne Retraite) - Un Comité Social et Économique dynamique - Sous conditions d'ancienneté, l'accès à des tarifs préférentiels sur l'achat des produits commercialisés et des prestations mécaniques proposées par Feu Vert. Entreprise handi-accueillante. Vos horaires seront les suivants : 9h-12h / 14h-19h. Vous travaillerez du lundi au samedi (1 jour de congé en semaine à convenir avec l'employeur).
Vous avez pour mission de préparer les sols par drainages, terrassements. Vous réalisez des plantations, engazonnements, bordures, maçonneries paysagères, clôtures, arrosages, paillage. Vous respectez et renseignez les usagers, le client ou son représentant. Vous identifiez les dysfonctionnements et les faites remonter à sa hiérarchie.
Vous serez en charge d'enfants âgés de 3 à 12 ans dans le cadre du périscolaire et d'enfants de 3 à 16 ans pour la partie centre de loisirs. Vous proposez et mettez en place des animations en lien avec le projet pédagogique de la structure. Vous êtes en charge de la direction du centre, pour cela 6 heures par semaine seront dédiées à cette fonction, que vous répartirez selon vos souhaits sur la semaine. Horaires : vous interviendrez le matin (7h-8h30), le midi 11h30-13h30), le soir (16h-18h30). Le mercredi et pendant les vacances scolaires vous travaillerez d'équipe : 7h-13h ou 13h-18h et vous bénéficierez d'un jour de congé dans la semaine. Vous ne travaillerez pas 1 mercredi sur 5.Vous bénéficierez de 6 semaines de congés.
Piloter les activités du Pôle dans le projet européen INTERREG NWE « GREENSKHY » et dans le projet européen ERASMUS + « H2EXCELLENCE » desquels le Pôle est partenaire, en étant garant du respect de la qualité, du coût et des délais. Ces projets sont en lien avec la filière hydrogène. - Participer au montage et à la gestion de nouveaux projets pour le Pôle (Sur les sujets d'actualité en lien avec la décarbonation, sans préférence technologique) - Identifier, stimuler l'émergence et faciliter le montage de nouvelles collaborations - Participer à la promotion des activités Europe du Pôle en étant force de proposition - Identifier toutes actions d'animation d'écosystème contributives à l'accélération de la filière hydrogène, batteries, etc...
IDENTIFICATION DU POSTE - Quotité de travail : temps plein - Horaires : 5 jours de 7h30 - Lieu : Hôpital Nord Franche-Comté - Site de Trévenans VOTRE SERVICE - Rattachement hiérarchique : Direction des Affaires financières et de l'Analyse de gestion - Liaisons fonctionnelles : Direction générale - Direction des Affaires financières et de l'Analyse de gestion - Direction des Ressources humaines - Direction des Affaires médicales et de Recherche Clinique - Direction des Soins OBJECTIFS DU POSTE Faciliter l'élaboration de la stratégie de gestion de la masse salariale et des effectifs au travers de l'aide à la définition des organisations du travail théoriques et cibles, ainsi que la fiabilisation des données sociales de l'établissement dans le respect des obligations légales. MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES Sous l'autorité des directeurs des Affaires financières et de l'Analyse de gestion, le contrôleur de gestion des données sociales a plusieurs objectifs : - Collecter, analyser et piloter les données sociales afin de fournir des indicateurs fiables et pertinents pour la prise de décision stratégique, - Aider à la définition du besoin en effectifs (TPER) nécessaires à la bonne réalisation des activités de l'établissement dans le cadre des organisations de travail en place ou à venir, et ce en étroite collaboration avec la direction des soins, la direction des ressources humaines ainsi que les services cliniques, - Assurer le suivi des effectifs rémunérés, - Répondre aux enquêtes et participer à l'élaboration du Rapport Social Unique (RSU) et à la Statistique Annuelle des Etablissements de santé (SAE). - Participer à la réalisation d'études médico-économiques. Concevoir des indicateurs clés relatifs à - La masse salariale, - La cohérence et la fiabilité des données sociales collectées au sein de l'établissement. Pilotage et reporting - Élaborer, mettre en place et actualiser des outils de pilotage (indicateurs, tableaux de bord) pour aider à la gestion de la masse salariale et des effectifs, - Assurer un reporting mensuel, trimestriel et annuel des indicateurs relatifs aux données sociales et rendre compte des résultats aux directions concernées, - Renseigner les documents obligatoires liés aux enquêtes et études demandées par les autorités de tutelle : RSU, SAE, ENC et RTC, - Répondre aux demandes spécifiques d'informations des services et des pôles. Analyse et prospective - Proposer des actions correctives et exploiter des indicateurs de performance liés à l'activité et aux moyens RH. Appui méthodologique et conseil - Contribuer à l'aide à la décision en définissant des indicateurs pertinents et en priorisant les sujets d'étude, - Assurer une veille sur les domaines relatifs à la gestion sociale et aux données, - Adapter et mettre en œuvre les méthodes statistiques les plus appropriées. COMPETENCES REQUISES Savoir-faire : Maîtrise des méthodes statistiques d'analyse et de prévision, Capacité à analyser et synthétiser des données, Connaissance de la comptabilité analytique et de la comptabilité publique, Maîtrise des outils d'analyse de données et de reporting (tableaux de bord, indicateurs), Maîtrise des outils de bureautique (expertise de l'outil Excel) et des logiciels métiers (Business Object, etc), Gestion de projet et coordination. La connaissance des statuts et des métiers de la fonction publique hospitalière serait un plus Savoir-être : - Autonomie et capacité à tenir les échéances, - Sens aigu du relationnel, - Aisance à l'oral, - Capacité à travailler en équipe, - Qualités rédactionnelles, - Savoir prioriser pour respecter les échéances, - Etre curieux, proactif et force de proposition.
Vous réaliserez toutes les tâches d'entretien des domaines des Cabanes des Grands Lacs et des Cabanes des Grands Reflets. Votre travail sera réparti de manière égale entre les deux domaines, alternant une semaine de travail à Chassey les Montbozon et une semaine à Joncherey. En cas d'urgence, l'agent(e) technique pourra exceptionnellement se déplacer d'un domaine à l'autre durant sa journée de travail. Ses principales missions seront les suivantes : 1. Entretien des espaces verts : - Assurer les missions d'élagage, de débroussaillage, de tonte des espaces verts. Réaliser la coupe du bois nécessaire à l'alimentation des braseros et barbecues dédiés à la clientèle. 2. Entretien des véhicules : - Assurer la maintenance régulière et la réparation des voiturettes, vélos, barques, chariots en veillant à leur bon fonctionnement et à leur sécurité. 3. Travaux d'Électricité et de Plomberie : - Effectuer des interventions de base en électricité et en plomberie pour assurer le bon fonctionnement des installations dans les cabanes et les espaces communs. 4. Maintenance Générale : - Effectuer des travaux de maintenance préventive et corrective sur les infrastructures, les équipements et les installations des domaines, en assurant la sécurité et le confort des clients. Travail du jeudi au lundi (repos les mardis et mercredis)
Le site Coucoo des Cabanes des Grands Reflets est un éco-domaine d'hébergements insolites composé de 25 cabanes flottantes ou perchées. A Joncherey, dans un espace Natura 2000, nous créons pour nos cabaneurs un moment hors du temps, une déconnexion totale au cœur de la nature. Idéal pour les couples comme pour les familles, nous accueillons nos cabaneurs tous les jours à partir du 22 mars et jusqu'au 24 novembre 2024.
Nous recherchons pour notre entreprise un/e réceptionnaire carrosserie. Votre rôle sera : *Négocier avec les experts *Faire le lien avec les assurances *Gérer les dossiers *Réceptionner les véhicules *Rechercher les pièces+ commandes
Dans le cadre de la réouverture de la boulangerie Ange de Sevenans, nous recherchons notre chef production (H/F) *Vous êtes responsable de l'ensemble de la production du magasin, produits de la boulangerie et produits du snacking et pâtisserie. *Vous gérerez une équipe de 10 à 15 personnes (Boulangers et préparateurs). *Vous aurez pour mission d'organiser et de superviser la fabrication quotidienne des produits dans le respect des procédures de l'entreprise et dans un esprit de performance. *Vous managerez votre équipe avec rigueur et tact. De profil très opérationnel vous participerez à la production, Vous avez un bon relationnel, Vous êtes motivé(e), et vous avez le sens des responsabilités.
Comment votre expertise en tant que Technicien de fabrication (construction mécanique) (F/H) peut-elle transformer notre production? Vous serez en charge d'assurer le bon déroulement des opérations de fabrication au sein de l'équipe de construction mécanique. - Superviser et réaliser les opérations de frappe à froid, assurant la qualité et la conformité des produits. - Effectuer la manutention des matériaux en utilisant transpalettes et palans, garantissant l'efficacité du flux de production. - Réaliser les réglages nécessaires des équipements afin d'optimiser leur fonctionnement dans le respect des normes de sécurité. Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 12 euros/heure Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. Notre expertise pointue vous ouvre les portes d'opportunités professionnelles uniques.
Recherche pour un remplacement, urgent pour prise de poste à compter du 05/05/25 , un (e) agent (e) de crèche. Les missions seront les suivantes : - Accompagner l'enfant de 0 à 3 ans dans son développement, ses apprentissages, en garantissant son bien-être et sa sécurité physique et affective. - Participer aux tâches courantes de la structure (gestion des repas, entretien des locaux sur les horaires de 18h à 20h ) - Transmettre les informations auprès de l'équipe éducative et des familles Les jours et horaires sont : - Lundi : 10h-15h et 18h-20h, - Mardi : 10h-15h et 18h-20h, - Mercredi : 9h-14h et 18h à 20h, - Jeudi : 10h-15h et 18h-20h, - Vendredi : 10h-15h et 18h-20h. Contrat à durée déterminée (CDD), avec possibilité de renouvellement selon durée du remplacement. Etre titulaire du CAP Petite enfance
Vous avez pour tâches la pose de charpente, la couverture ainsi que le bardage bois. Vous assemblez et posez des éléments de finitions (notamment lucarnes, gouttières..) Vous montez des structures telles que charpente et ossature d'ouvrage. Vous aménagez des combles
Au sein de l'un des ateliers de la Manufacture, l'artisan sellier maroquinier exerce un métier précis qui requiert un apprentissage rigoureux pour maîtriser les gestes, se familiariser avec les matières et les outils et donner naissance à des objets durables et uniques. il réalise des objets de maroquinerie (sacs, petite-maroquinerie,...) de A à Z, dans le respect de critères de qualité et de temps attendus. Vous êtes animé(e) par l'envie d'apprendre, le gout pour le travail bien fait et un fort esprit d'équipe. Vous êtes attiré(e) par un travail manuel qui demande du soin, de l'attention, le sens du détail, l'aptitude à s'organiser et bonne dose de persévérance et résistance pour être en mesure de progresser. Vous faites preuve de patience et de dextérité. Recrutement par la méthode de recrutement par simulation MRS, pré-requis parler, lire, écrire le Français, CANDIDATER en postulant uniquement sur le site de l'entreprise : cliquez sur le lien rubrique Site entreprise ou copier coller ce lien sur une page Google https://talents.hermes.com/fr/sites/CX/requisitions/preview/14757/?location=ALLENJOIE%2C+Bourgogne-Franche-Comt%C3%A9%2C+France&locationId=300000005777856&locationLevel=city&mode=job-location&radius=25&radiusUnit=KM
L'université de technologie Belfort Montbéliard recrute 8 postes d'ATER pour la rentrée universitaire 2025. Le dossier de candidature est à télécharger sur le site internet de l'UTBM et à retourner à l'adresse suivante avant le 12 mai 2025 à 16h: recrutement.enseignant@utbm.fr https://www.utbm.fr/utbm/emploi-a-lutbm/#ater TOUT DOSSIER INCOMPLET A LA DATE DE CLOTURE SERA DECLARE IRRECEVABLE
www.utbm.fr, rubrique Emploi à l'UTBM,Recrutement de personnels contractuels
Vos missions : Assurer la propreté des surfaces à traiter, dégraisser, maroufler, colmater les ouvertures et déterminer les zones de voilage ou retouche. Poncer manuellement ou avec appareillages. Enduire les inégalités, sécher et modeler l'enduit...Traiter la corrosion, réparer des matériaux synthétiques (soude, colle...) Réaliser des joints d'étanchéité, appliquer des revêtements anti-gravillonnage (insonorisant) et de protection en utilisant les techniques adaptées. Entretenir votre poste de travail. Une immersion professionnelle peut être envisagée avant la signature du contrat ainsi qu'une formation au sein de l'établissement.
Vos missions : Réaliser un masquage sur les éléments du véhicule, préparer la peinture, appliquer la peinture au pistolet en cabine en respectant les règles d'application et les temps de séchage, réaliser des retouches et des reprises de finition, contrôler les surfaces, épaisseurs, dépôts, aspect...Entretenir votre poste de travail. Une immersion en entreprise peut être envisagée au préalable de la signature du contrat de travail. Précision et minutie dans l'application de la peinture et la finition. Capacité à détecter et rectifier les imperfections.
VOTRE POSTE Le(la) formateur(trice) participe à l'ingénierie pédagogique, la mise en œuvre et l'évaluation des actions visant à développer les compétences des apprenants. Il ou elle inscrit ses pratiques dans le cadre du projet institutionnel et de la règlementation métier et formation. Il ou elle s'engage dans le processus d'amélioration continue des pratiques de formation. VOTRE SERVICE Rattachement hiérarchique : Directeur de l'Institut IFMS, Cadre supérieur référent Relations fonctionnelles : En interne : - Etudiants, élèves, stagiaires - Formateurs - Cadres supérieurs - Intendantes - Agent d'accueil - Secrétaires - Documentaliste En externe : - Directeurs des soins, maitres de stage et tuteurs des établissements et structures de soins, dans le cadre des visites de stage et du suivi des étudiants - Formateurs occasionnels et intervenants extérieurs experts dans les disciplines enseignées - Intervenants universitaires dans le cadre de l'universitarisation - Equipes pédagogiques d'autres instituts de formation (DTS, IFMEM) pour échanges, coordination et recherche - Services de formation continue pour des propositions d'actions de formation. CONDITIONS DE TRAVAIL - Horaires : 39h/hebdomadaires. - Horaires modulables et adaptables aux activités de l'institut - Télétravail dans la limite de la réglementation fonction publique hospitalière et des décisions institutionnelles au sein de l'HNFC. - Contraintes organisationnelles et relationnelles : Mobilité (visites de stage, déplacements en région...) - Matériels et outils utilisés : Projets pédagogiques et plans de formation Outils démarche Qualité Dossiers partagés informatiques Plateforme ENT Logiciels WINIFSI et WINHEBDO Outlook, Octime Intranet (procédures, référentiels.) VOS ACTIVITES Formation et enseignement : - Conception, organisation et réalisation et suivi d'unités d'enseignement. - Réalisation de fiches pédagogiques. - Animation pédagogique en présentiel ou à distance (cours magistral, travaux de groupes, travaux pratiques, travaux dirigés, analyse de pratique professionnelle, situations simulées. - Organisation des épreuves de validation des UE selon les modalités définies (élaboration, réajustement, organisation, surveillance, correction, régulation.). - Guidance de travaux de recherche. - Accompagnement pédagogique des étudiants (méthodes d'apprentissage, analyse de situation, analyse de pratique). - Analyse de la progression des étudiants dans l'UE et analyse des résultats obtenus. - Veille professionnelle. Fonction d'accompagnateur(trice) : - Accompagner l'étudiant dans son projet de formation - Evaluation et analyse des acquisitions. - Gestion des dossiers pédagogiques des étudiants (relevés de notes, feuilles de stage, analyses des pratiques professionnelles, pré et post commission d'attribution des ECTS, absences, traçabilité dans le logiciel BL formation .). Fonction Formateur(trice) référent(e) de stage : - Accompagner les tuteurs référents de terrain dans les démarches de tutorat et utilisation du port folio. - Construction d'un partenariat avec les tuteurs, maitres de stage et professionnels de proximité. Fonction formateur formation Continue : - Conception, organisation, réalisation et évaluation d'actions de formation continue visant au développement des compétences des professionnels. APTITUDES Former de jeunes adultes et conduire le suivi pédagogique des étudiants. Adapter des moyens, méthodes, et le suivi pédagogique pour répondre aux besoins de compensation des personnes en situation de handicap Accompagner le développement dans une posture réflexive. Susciter une analyse et un questionnement chez les étudiants. S'organiser et garantir la traçabilité. Utiliser des méthodes pédagogiques adaptées aux besoins du public. Travailler en équipe en faisant preuve d'adaptabilité Se documenter et questionner les et ses pratiques
Rejoignez notre équipe en tant que Boucher vendeur (H/F) Vous intégrez une boucherie au savoir-faire traditionnel et à l'ambiance familiale. Nos collaborateurs reconnaissent la qualité de nos produits et du matériel dans nos laboratoires. Nous travaillons exclusivement avec de la viande génisse charolaise et nous réalisons des préparations maison. Chez Colruyt vous avez les moyens de faire du bon travail. Nous formons chaque année 15 nouveaux bouchers via le Contrat de Qualification Professionnel et les possibilités d'évolution sont rapides. Dans nos boucheries, les journées ne commencent pas avant 7h du matin et ne se ressemblent pas, nul doute que vous vous épanouirez. Vos missions : Préparer la viande (découpe, parage, .) pour une mise en valeur et prête pour la vente Assurer le réapprovisionnement du rayon boucherie (comptoir et libre-service) Être force de proposition pour la création de nouvelles recettes et participer activement à la confection de nos fabrications maison Grâce à votre savoir-faire, conseiller les clients sur nos produits et leur préparation et prendre les commandes associées Travailler et maintenir un cadre de travail dans le respect des normes HACCP Vous êtes : Reconnu(e) pour votre savoir-faire Passionné(e) par votre métier Qualifié(e) et les techniques de découpe et de parage n'ont pas de secret pour vous Nous offrons : Chaque heure travaillée est pointée et rémunérée + Prime de fin d'année + Tickets restaurant Carte avec des remises immédiates dans nos supermarchés Prime cooptation Environnement de travail convivial et bienveillant Formations & Evolutions possibles Mutuelle : taux de remboursement élevé sur le marché et nombre de services bien être associés Aide au logement Envie de rejoindre l'équipe ? Postulez ! La bienveillance, la disponibilité des équipes, l'épanouissement et la qualité de vie au travail sont des priorités pour nous. Nous sommes attachés à ce que chacun trouve sa place. Nos collaborateurs reconnaissent la qualité d'écoute managériale, l'ambiance conviviale ainsi que les possibilités d'évolution et de formation. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et aux travailleurs handicapés.
Vous effectuez la gestion des plannings, le contrôle et le suivi des agents (50 % administratif opérationnel et 50 % terrain). Carte de pro à jour impérativement. SSIAP 1 et 2 souhaités.
Mission courte ou longue selon votre envie - Environnement motivant Votre agence Adéquat. Montbéliard met le paquet et vous décroche une mission de Cariste F/H chez son client, une entreprise spécialisé dans le transport de marchandises à Etupes. Vos missions : - Réceptionner et stocker les marchandises - Préparation de commandes - Acheminer les palettes sur le quai d'expédition - Chargement et déchargement de camions Pourquoi vous allez aimer votre futur entrepôt : - Horaires en 2x8 du Lundi au vendredi : 05h30 - 13h12 / 13h12 - 20h54 - Esprit d'équipe et bonne ambiance de travail Votre profil va faire un carton si : - Vous êtes habile et précis - Vous faites preuve d'organisation et de rapidité - Vous êtes autonome et aimez travailler en équipe Vous avez un CACES 3 et un CACES 5, idéalement une 1ère expérience en logistique, c'est carton plein pour démarrer votre mission ! Votre paquet rémunération et avantages : - Taux horaire fixe de 12.09€ - Prime de magasin - Prime de doublage - Prime de nuit - Indemnités de transports (en fonction du lieu de domicile) - Obtention possible des tickets restaurants (à partir ce 3 mois d'ancienneté) - 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) Décrochez votre future mission, sans même transpirer avec Adéquat ! Si ce poste est fait pour vous, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous au ## ## ## ## ##.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Mission courte ou longue selon votre envie - Environnement motivant Votre agence Adéquat Montbéliard met le paquet et vous décroche une mission de Cariste F/H chez son client, une entreprise spécialisé dans le transport de marchandises à Etupes. Vos missions : - Réceptionner et stocker les marchandises - Assurer le réapprovisionnement - Acheminer les palettes sur le quai d'expédition - Chargement et déchargement de camions Pourquoi vous allez aimer votre futur entrepôt : - Horaires en 2x8 du Lundi au vendredi : 05h30 - 13h12 / 13h12 - 20h54 - Esprit d'équipe et bonne ambiance de travail Votre profil va faire un carton si : - Vous êtes habile et précis - Vous faites preuve d'organisation et de rapidité - Vous êtes autonome et aimez travailler en équipe Vous avez un CACES 3 et idéalement une 1ère expérience en logistique, c'est carton plein pour démarrer votre mission ! Votre paquet rémunération et avantages : - Taux horaire fixe de 12.09€ - Prime de magasin - Prime de doublage - Prime de nuit - Indemnités de transports (en fonction du lieu de domicile) - Obtention possible des tickets restaurants (à partir ce 3 mois d'ancienneté) - 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) Décrochez votre future mission, sans même transpirer avec Adéquat ! Si ce poste est fait pour vous, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous au ## ## ## ## ##.
Dans le cadre de nos projets, nous recherchons un(e) Chef d'équipe Échafaudage (H/F) pour encadrer et piloter les opérations de montage sur chantier. Vos missions : Réaliser l'implantation des échafaudages et mettre en place les zones de travail sur chantier Prévoir les besoins en matériaux, main-d'œuvre, outillage et logistique Assurer le bon déroulement des travaux dans le respect des délais et du budget établis Lancer, coordonner et superviser les phases de montage/démontage d'échafaudages Veiller à la sécurité de l'équipe et au respect des règles de sécurité et de propreté sur le chantier Vous justifiez d'une expérience significative (minimum 3 à 4 ans) sur un poste similaire, acquise idéalement sur des chantiers de bâtiments ou de structures nécessitant le montage d'échafaudages. Vous maîtrisez l'organisation de chantiers, la gestion d'équipes et le pilotage opérationnel des travaux dans le respect des délais, des consignes de sécurité et des objectifs de qualité. Autonome, rigoureux(se) et doté(e) de réelles capacités managériales, vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme, votre sens des responsabilités et votre aptitude à travailler en coordination avec différents interlocuteurs.
MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES Le gestionnaire de paie assure le traitement et le suivi des éléments variables de paie. Il veille à la fiabilité des données et garantit le respect des procédures en vigueur. 1. Gestion des éléments variables de paie - Collecter, saisir et contrôler les éléments variables : astreintes, heures supplémentaires, primes diverses. - Assurer le suivi des contrats et indemnités des apprentis et stagiaires. - Gérer les avantages en nature et les régularisations diverses. - Gérer les frais de transport et le forfait mobilité durable. - Assurer le suivi des remplacements et de l'intérim interne. - Vérifier les retenues et régularisations liées aux absences et congés. 2. Suivi administratif des effectifs et des rémunérations - Participer aux réunions de suivi des effectifs et appliquer les décisions. - Mettre à jour les mouvements du personnel (recrutements, mutations, départs). - Attribuer/supprimer les primes en fonction des critères établis. - Contrôler les tableaux de suivi des carrières et des départs en retraite. - Gérer les heures supplémentaires et indemnités exceptionnelles. - Assurer le suivi des grèves et absences impactant la paie. 3. Gestion des indemnités et paiements spécifiques - Saisir et traiter les indemnités des étudiants IDE et intervenants IFMS. - Gérer les versements d'allocations enfants handicapés. - Traiter les paiements spécifiques (factures CHORUS, GRETA, SDIS). - Gérer les modifications administratives des agents et étudiants (RIB, adresse, statut). 4. Missions complémentaires - Suivi des dossiers CET (Compte Épargne Temps) et capital décès. - Réalisation de simulations de salaires (ex. réduction du temps de travail). - Rédaction d'attestations diverses (SFT, assurances, perte de salaire). PREREQUIS Compétences / Savoir-faire : - Maîtrise des outils de paie et logiciels RH, - Maîtrise du logiciel Evoluance serait un plus, - Connaissance des règles de paie et de la réglementation sociale. Savoir-être : - Rigueur et organisation. - Sens du respect des délais et des priorités. - Discrétion et respect de la confidentialité des données. - Capacité à travailler en équipe et en transversalité avec d'autres services. EXPERIENCE - Expérience dans un poste similaire de deux ans souhaitée, - Connaissance du secteur public hospitalier appréciée.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le traitement et revêtement des métaux et basé à MORVILLARS (90120), en Intérim de 6 mois un Sableur (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le domaine du traitement et revêtement des métaux, offrant un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel. En tant que Sableur (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : la préparation des surfaces métalliques, l'application de revêtements protecteurs, et la réalisation de travaux de finition pour assurer la qualité des produits. Profil : Nous recherchons un Sableur (h/f) avec au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire, ainsi qu'un CAP/BEP dans le domaine de la métallurgie. Vous êtes méticuleux, autonome et avez une bonne capacité d'adaptation. - Compétences techniques : - Grenaillage - Utilisation de Sableuse (Industrie) - Nettoyage des Pièces Mécaniques Le contrat débutera dès que possible, avec des horaires de travail en journée à temps plein. Rejoignez notre client pour faire partie d'une équipe dynamique et contribuer à la croissance de l'entreprise ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous recherchons un / une Employé(e) Commercial(e) Fromage et Charcuterie Coupe H/F pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant qu' Employé(e) Commercial(e) Fromage et Charcuterie Coupe H/F, vous serez responsable de la préparation et de la vente de produits de charcuterie et fromage de qualité, tout en offrant un service client exceptionnel. Missions : Commercialiser les produits de charcuterie et fromage. Conseiller la clientèle sur le choix des produits. Préparer, découper et conditionner les produits Mettre en valeur les produits en vitrine réfrigérée ou en rayon Mettre en œuvre les procédures et consignes d'hygiène, de sécurité, de traçabilité, propres au rayon charcuterie et fromage. Entretenir et nettoyer le matériel, les meubles et le poste de travail Vous êtes fait(e) pour ce poste si : Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle. Une expérience dans la charcuterie fromagerie est souhaitée
Rattaché(e) à la Direction Générale, vous êtes garant(e) de la gestion et du suivi des interventions de maintenance SAV des clients dans le domaine du levage et de la manutention industrielle. Vous pilotez l'activité quotidienne des équipes terrain et veillez à la satisfaction client tout en optimisant l'exploitation. Vos principales responsabilités : Suivi des affaires : Réceptionner les demandes clients, renseigner l'ERP et planifier les interventions Optimiser les plannings des techniciens pour maximiser la productivité Transmettre les consignes techniques et matérielles aux intervenants S'assurer de la qualité des réparations et du respect des règles de l'art Suivre les devis après intervention, organiser les visites client si nécessaire Établir, suivre et relancer les devis Coordonner les commandes de matériel avec le service achats Superviser l'exécution des travaux après validation des devis Organisation du service SAV : Vérifier les rapports d'intervention, feuilles d'heures et leur cohérence Gérer les stocks de pièces courantes dans les véhicules et éviter les ruptures Suivre les outils et équipements dans les véhicules Garantir une facturation fluide et régulière des interventions Maintenir à jour les contrats d'entretien préventif Votre profil : Formation : Bac +2 minimum (type BTS Maintenance, Electrotechnique ou équivalent) Expérience : 3 à 5 ans dans un environnement industriel ou en maintenance Compétences techniques attendues : Maintenance industrielle (électromécanique, électrique) Organisation de travaux et suivi de chantiers Connaissance des outils bureautiques et ERP Notions d'achats, de gestion de stock et de négociation Principes de qualité et de management Savoir-être : Rigueur, autonomie, organisation Esprit d'équipe et capacité d'adaptation Diplomatie, pédagogie et gestion du stress Discrétion et sens du service client Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous dès maintenant votre CV ou contactez-nous directement. Nous avons hâte de vous rencontrer !
Vous travaillerez au sein de la boucherie de notre établissement et serez en charge de : - la découpe des viandes (agneau, porc, boeuf...), - le désossement, la mise en barquette, préparation de produits élaborés, - la mise en rayon de la viande, - le conseil client, - la prise de commande, - la vente à la clientèle.
VOTRE FUTURE ÉQUIPE ------------------------------ Le poste est placé sous la responsabilité directe du correspondant métier et du directeur du Pôle Industrie 4.0 au titre de N+1. De plus, l'agent travaillera en étroite collaboration avec les responsables du laboratoire ICB CO2M VOTRE PROFIL ------------------------------ De formation BAC+5 / Diplôme d'ingénieur en mécanique Expérience : débutant(e) accepté(e) Compétences requises/ Connaissance - Techniques et sciences de l'ingénieur (conception, mécanique) - Métrologie - Sciences physiques concernées par l'expérimentation (connaissance générale) - Environnement et réseaux professionnels (connaissance générale) - Techniques de présentation écrite et orale - Langue anglaise : B1 à B2 (cadre européen commun de référence pour les langues) Compétences opérationnelles - Conjuguer un ensemble d'éléments de différents domaines technologiques - Piloter un projet - Utiliser les logiciels spécifiques au domaine - Animer une réunion - Conduire une négociation - Appliquer les procédures d'assurance qualité - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité - Assurer une veille documentaire VOTRE FUTUR EMPLOI ------------------------------ Mission liées au poste Étudier, concevoir, mettre en œuvre et optimiser des dispositifs expérimentaux et protocoles de caractérisation pour analyser les propriétés mécaniques, thermiques et photochimiques de structures et matériaux obtenus par les procédés de fabrication additive et les procédés formatifs. Ces missions peuvent intégrer les activités suivantes : - Conception, mise en place et maintenance de bancs de test et protocoles expérimentaux pour la caractérisation multi-physique des matériaux et des structures. - Sélection, mise en œuvre et optimisation des capteurs, caméras, dispositifs de mesure et autres équipements pour l'acquisition et l'analyse des données. - Traitement de données issues des expérimentations, interprétation et possiblement modélisation des comportements des matériaux sous différentes sollicitations. - Interaction avec les enseignants-chercheurs, postdoctorants, doctorants et ingénieurs pour contribuer aux travaux de recherche. - Suivi des évolutions technologiques dans le domaine de la caractérisation expérimentale et de la fabrication additive. - Veiller à la coordination entre les besoins expérimentaux et les équipes techniques et administratives, tout en garantissant le respect des protocoles de sécurité et des bonnes pratiques en laboratoire VOTRE CANDIDATURE ------------------------------ Contrat de droit public à durée déterminée d'un an renouvelable - Salaire mensuel brut : 2 310 euros (ou plus selon expérience) - Durée hebdomadaire de travail : 37h30 - 50 jours de congés payés Dossier de candidature (CV, lettre de motivation) à transmettre au plus tard le 02/05/2025 à : recrutement.biatss@utbm.fr Pour plus de renseignements : christian.camelin@utbm.fr
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Coordinateur HSE H/F basé dans la région d'Etupes. Mission principale : Déployer la stratégie et promouvoir la politique Santé Sécurité Environnement Energie RSE. Détails des missions : Etablir le plan de progrès Santé Sécurité Environnement Energie RSE et s'assurer de sa réalisation ; Elaborer, mettre en place et suivre les procédures opérationnelles Santé Sécurité Environnement Energie RSE en réalisant des audits internes et des enquêtes en matières d'application de systèmes, process et règlementaire en collaboration avec les responsable de service ; Gérer l'évaluation des risques professionnels, conduire les actions de prévention pour la sécurité des personnes et les analyses d'accidents du travail en lien avec le CSSCT ; Établir et suivre les résultats, les indicateurs de performance et les budgets alloués à son périmètre ; Manager une personne Maîtriser les techniques de gestion de projet ; Avoir une connaissance de la règlementation et des normes dans son ou ses domaines spécifiques ; Maîtriser les logiciels et techniques du calcul ; Maîtriser l'anglais ; Maîtriser les techniques de résolutions de problèmes Vous savez vous imposer, êtes ouvert(e) d'esprit et savez gérer les problématiques HSE avec diplomatie.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World.À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Poste à pourvoir au plus vite pour remplacement Vous assurez l'entretien de locaux professionnels : bureaux et sanitaire. Vous utiliserez une auto-laveuse. Vous préparez le matériel nécessaire, vous renseignez les supports de suivi et faites remonter les anomalies constatées. Vous balisez les zones glissantes. Vous intervenez du lundi au samedi de la manière suivante : Du lundi au vendredi : 6h00 - 8h30
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Coordinateur Qualité H/F basé à Beaucourt. Nous recherchons un(e) Coordinateur(trice) Qualité pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous aurez pour mission de garantir la conformité de nos activités nucléaires et d'assurer le suivi des processus qualité. Missions Principales : -Définir et mettre en œuvre le « plan de progrès » de l'activité nucléaire. -Gérer le Référentiel documentaire nucléaire (Dossiers de référence, Dossier de suivi, procédures qualité, etc.). -Assurer la gestion des Rapports de Fin de Fabrication (RFF) incluant : la Validation des RFF et déblocage qualité des moteurs et le pilotage de l'équipe dédiée aux RFF. -Gérer les réclamations des clients et assurer un suivi approprié. -Organiser, planifier, et réaliser les points d'arrêts (AIP), et en assurer le suivi. -Préparer et suivre les audits clients et des organismes liés à l'activité nucléaire. -Assurer la formation du personnel sur les exigences des activités nucléaires (notamment la formation en « sûreté nucléaire »). Qualifications et Expérience Requises : Diplôme : Niveau Bac +5, Ingénieur ou Master en qualité. Expérience : Minimum 5 ans dans un poste similaire. Langues : Anglais parlé et écrit. Compétences Techniques : Connaissance des normes ISO 9001. Compréhension des exigences clients. Expérience en amélioration continue (TOP5, etc.). Connaissance des méthodes AMDEC et des outils de résolution de problèmes (8D, 5 pourquoi, QRQC, etc.). Compétences en management et en audit. Connaissance de la doctrine de sûreté nucléaire. Connaissance des gammes de moteurs. Qualités Personnelles Souhaitées : Rigueur et sens de l'initiative. Autonomie et aptitude à interagir avec les clients. Bonnes capacités relationnelles et de communication. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi au sein d'une organisation axée sur l'innovation et l'excellence, nous souhaitons recevoir votre candidature!
MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES - Accrochage du linge selon catégorie / couleurs de sacs - Respecter le principe FIFO (1er arrivé, 1er accroché) - Gérer les lignes de stockage avant tri - Tri du linge - Conduite du tunnel de désinfection (alimenter en contenants et surveiller le fonctionnement) - Accrochage des vêtements de travail et des draps - Remplissage des armoires de linge suivant la dotation - Pliage du linge résident - Mettre à disposition les rolls / armoires vides pour le service transport - Entretien quotidien des C travail - Enregistrement des informations relatives à la traçabilité COMPETENCES REQUISES SAVOIR FAIRE - Connaissance des différents types de linge et des matériels - Etre ordonné(e) - Savoir travailler en équipe - Savoir faire preuve d'un esprit d'observation, d'analyse et de résolution des problèmes - Savoir écouter et proposer - Connaitre les règles d'hygiène et de sécurité - Appliquer les procédures existantes - Posséder une bonne conscience professionnelle OBLIGATIONS - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité, - Respect des consignes et port des EPI DIPLOME - CAP Production
Nous recherchons un(e) Assistant médico-administratif / Assistante médico-administrative pour notre secrétariat d'imagerie médicale, dans le cadre d'un remplacement de congé maternité du 1er juin au 01 octobre 2025. La secrétaire assure l'accueil physique des patients désirant un rendez-vous ou ayant rendez-vous. Elle gère l'agenda des médecins, la préparation des consultations, la numérisation des résultats et des différents courriers, les mails, le courrier des médecins. Elle est en charge de la frappe des comptes-rendus. Elle travaille en collaboration avec l'ensemble des secteurs d'hospitalisations. Fonction d'accueil * Accueil physique des patients, du public, des professionnels de santé * Accueil téléphonique du personnel, public, patients, médecins traitants, services administratifs et communications Fonction gestion * Traitement de documents * Tri, diffusion * Numérisation des documents * Répondre aux demandes des médecins * Gestion des consultations externes * Gestion de la téléradiologie Fonction frappe et informatique * Gestion des courriers : publipostage. * Saisie et mise en forme des documents, rapports, courriers Fonction planification * Gestion des rendez-vous téléphoniques (site du Techn'hom à Belfort) * Gestion des consultations des patients * Gestion des rendez-vous des patients hospitalisés Divers * Reproduction de dossiers médicaux et autres photocopies * Gestion des fournitures de bureau * Gestion des fax, des mails Savoir Faire Requis: 1. Bonne connaissance de l'outil informatique 2. Posséder une bonne technicité en secrétariat (frappe, orthographe) 3. Connaissance des règles de confidentialité et du secret médical 4. Connaissance des secrétariats médicaux 5. Posséder un bon esprit d'équipe, un sens de la communication 6. Posséder des qualités d'accueil 7. S'exprimer clairement (savoir formuler, reformuler) 8. Discrétion, disponibilité, écoute, amabilité, respect d'autrui 9. Posséder rigueur et organisation 10. Filtrer et orienter les appels et demandes téléphoniques internes et externes 11. Rester efficace dans les situations difficiles 12. Renseigner ses interlocuteurs 13. Traiter des situations conflictuelles 14. Hiérarchiser les activités du secrétariat à réaliser 15. Utiliser Internet/Intranet pour communiquer avec des interlocuteurs ou réaliser des recherches documentaires ou de thésaurus Diplômes: BTS Assistant de Direction, diplôme de secrétariat médico-social. Prérequis : - Expérience antérieure dans le domaine du secrétariat (frappe, accueil, .) ; - Bonne connaissance du vocabulaire médical - Bonne technicité dans l'accueil téléphonique et la communication ; - Bonne technicité informatique.
Synergie recherche pour un client basé à Étupes un Tuyauteur F/H.Vos missions : - Souder et raccorder des tuyaux - Découpe de tuyaux - Lecture de plans Salaire en fonction de votre expérience et de vos qualifications. CACES R486 (PEMP Nacelle) - Habilitation travail et hauteur et port d'harnais - Rédiger des documents de suivi - Lecture de plan, de schéma - Mécanique - Métallurgie - Métrologie - Règles de contrôle par magnétoscopie - Règles de contrôle par ressuage - Règles de contrôle qualité destructif - Règles de contrôle visuel - Règles de sécurité Réactivité - Adaptabilité - Fiabilité - Disponibilité - Minutie - Polyvalence - Rigueur - Vigilance - Prudence Esprit d'équipe - Adaptabilité - Fiabilité - Méticuleux - Capacité à gérer des situations stressantes - Rigueur - Aisance relationnelle - Vigilance - PrudenceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Securitas recherche son agent.e de sécurité en CDI, sur un site de type magasin et obligatoirement titulaire d'une carte professionnel à jour. VOS MISSIONS Vous êtes le.la véritable garant.e de la sécurité de notre client et vous avez pour responsabilité les missions suivantes : - Lutter contre la démarque inconnue - Gérer les conflits et faire respecter les règles de sécurité - Effectuer des rondes de sécurité sur l'ensemble du site - Conseiller le client en terme de sécurité des biens et des personnes Vous travaillez en horaires variables en semaine matin, après midi, journée et les week-ends et jours fériés selon votre planning. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS : - Paiement des heures supplémentaires tous les mois (Au-delà de la 41ème heure, les heures supplémentaires sont payées en fin de mois, entre 36 et 41H, les heures supplémentaires sont payées tous les 2 mois) - Majoration de 10 % des heures nuit et dimanche - Prime de remplacement de 30€ à 40€ brut par remplacement - Possibilité de poser 3 indisponibilités/mois - Tenue complète fournie - Mutuelle et prévoyance - Prise en charge des transports en commun à hauteur de 50% par mois LES + SECURITAS - Compte Epargne Temps (10 jours/an monétisables à tout moment) - Prime panier plus élevée que la convention collective (4,30€ net) - Cooptation : prime de 500€ par recrutement - Équilibre vie professionnelle et vie personnelle avec un planning donné 2 mois à l'avance - Politique de mobilité interne : Possibilité d'évolution et prise en charge de la mobilité géographique Profil Vous êtes notre candidat.e si : - Vous avez la carte professionnelle Agent de Prévention et de Sécurité à jour - Vous êtes disponible et ponctuel.le PROCESSUS DE RECRUTEMENT Et ensuite ? Vous aurez un 1er entretien téléphonique avec le.la responsable secteur valider votre motivation et faire votre connaissance. Puis vous aurez un 2ème entretien de recrutement (e présentiel) avec votre futur.e Manager.
Nous recherchons un(e) Serveur / Serveuse pour rejoindre notre équipe dynamique de 4 collaborateurs en salle. Restaurant traditionnel, vous serez responsable d'un groupe de tables. Responsabilités : Accueillir les clients et les accompagner à leur table, Prendre les commandes et les transmettre à la cuisine, Servir les plats et les boissons de manière professionnelle, Assurer la propreté des tables et de l'espace de restauration, Répondre aux besoins des clients et veiller à leur satisfaction, Savoir détailler les plats, Débarrasser la table et la redresse. Expérience : Expérience exigée dans le service client, la restauration ou l'hôtellerie Connaissance des normes de service et des bonnes pratiques en matière d'alimentation. Type d'emploi : CDD
Ce poste est idéal pour les personnes ayant une expérience en mécanique et un intérêt pour le monde du cyclisme, nous recherchons un technicien ou une technicienne cycle passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Votre mission : Accueillir, conseiller, renseigner les clients Réceptionner les vélos à réparer Analyser le besoin d'entretien ou de réparation Établir un devis Commander les pièces détachées nécessaires à une réparation Assurer l'entretien Réaliser la réparation / préparation d'un vélo Gérer le stock et entretenir le matériel de réparation Maintenir et organiser l'atelier en toute sécurité Manipuler et porter des charges lors des réparations et des livraisons Utiliser diverses outils manuels, électriques et d'atelier Maintenir le matériel du magasin opérationnel (entretien, dépannage, réparation, etc...) Profil recherché Connaissance parfaite de tous les éléments qui composent un vélo (Roues, jantes, pédaliers, moyeux, freins, pédales, grips...) Capacité à travailler de manière autonome tout en faisant partie d'une équipe Rigueur, sens de l'organisation et souci du détail Expérience préalable en mécanique, idéalement dans le secteur du cycle Si vous êtes motivé(e) par le travail manuel et que vous souhaitez contribuer à la satisfaction des clients tout en partageant votre passion pour le vélo, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe.
Recherche personne experte dans la conception d'espaces intérieurs dans les dressings, cuisines, salles de bain Votre mission : - Tenir compte des contraintes techniques de la pièce à aménager, - Lire les plans et prendre les mesures de la pièce, - Co-dessiner le projet en répondant à leurs besoins et en respectant leur budget, - Argumenter, traiter les objections et convaincre, - Gérer le dossier : vérifier la faisabilité technique, passer les commandes, vérifier les délais, inaugurer la réalisation,., - Constituer et développer un portefeuille de clientèle (prospection et relance) - Connaissance du logiciel winner indispensable. Profil : Passion et enthousiasme : vous aimez l'aménagement intérieur et le design Écoute et empathie : comprendre les besoins pour proposer des solutions adaptées Ténacité et combativité : relever les défis et dépasser les objectifs Audace et innovation : oser proposer des idées nouvelles et partager son expertise Un grand sourire et beaucoup d'envie : pour une ambiance chaleureuse et inspirante Nous mettons un point d'honneur à ce que notre équipe prenne plaisir à travailler ensemble. Nous recherchons avant tout un tempérament dynamique et engagé, bien plus qu'un diplôme. Nous privilégions les profils expérimentés ( 3 ans min) dans un poste similaire
Votre mission : Sous l'autorité d'un cadre technique, vous assurez la maintenance préventive et curative des installations. Vous identifiez les conditions d'intervention à partir des dossiers techniques des installations, vous effectuez le diagnostic des pannes électriques, mécaniques et relatives aux automatismes. Vous assurez les dépannages des installations électriques et mécaniques. Vous mettez à jour les plans et les documentations électriques des installations. Vous renseignez les supports de suivi d'intervention dans la GMAO. Dans le cadre de vos fonctions, vous effectuez de manière permanente et régulière les astreintes. Vous êtes amené(e) également à remplacer ponctuellement le personnel de quart, en charge de la conduite et de la surveillance des installations (gestion des apports en fosse, alimentation des fours, contrôle des paramètres réglementaires, ronde de surveillance, maintenance de premier niveau) Dans les deux situations, vous assurez également des tâches d'entretien et de nettoyage. La méthode de dépannage et la lecture de schémas électriques sont acquises. Des connaissances en automatismes et en régulation sont un plus. Vous êtes autonome, rigoureux/euse, disponible et appréciez de travailler en équipe. Conditions du poste : votre temps de travail est de 35 heures hebdomadaires. Horaires de journée, sauf remplacements en équipe (nuits, dimanches et jours fériés). Régime indemnitaire, chèques-déjeuner et participation employeur à la protection sociale complémentaire.
Le SERTRID est un établissement public territorial qui exploite en régie l'usine d'incinération des déchets ménagers de Bourogne. Son processus d'incinération, d'une capacité de 85 000 tonnes/an, est triplement certifié ISO 14001, 45001 et 50001. Il permet, notamment, une valorisation énergétique par la production d'électricité.
Votre mission : vous assurez en binôme la conduite et la surveillance des fours d'incinération de l'usine d'incinération des déchets ménagers de Bourogne. Vous contrôlez le traitement des fumées et la production électrique, relevez les différents paramètres, analysez les dysfonctionnements, appliquez strictement les directives et consignes et assurez la maintenance de premier niveau. Vous êtes également amené(e) à assurer des tâches polyvalentes d'entretien et de nettoyage. Votre profil : de formation électromécanique-électrotechnique, mécanique ou maintenance industrielle, vous êtes titulaire d'un CAP ou BEP, avec expérience significative, ou d'un Bac Pro ou d'un BTS. Formation à la prise de poste. Conditions du poste : travail posté en 3*8, y compris dimanches et jours fériés. Régime indemnitaire, chèques-déjeuner et participation employeur à la protection sociale complémentaire.
VOS MISSIONS Postes de travail et périphériques : - Définition des masters, standardisation des postes - Déploiement et paramétrage complet des postes clients, incluant : - Installation des applications clients selon procédures fournies - Connexion des imprimantes ou autres périphériques associés - Gestion de la sécurité (anti-virus, .) - Déploiement et paramétrage des postes téléphoniques et tablettes Assistance et formation des utilisateurs : - Assistance dans l'utilisation quotidienne des matériels et des outils bureautiques (Traitement de texte, tableur, messagerie) - Assistance à l'utilisation des outils de télémédecine - Assistance à l'utilisation des outils de visioconférence - Hotline : permanence téléphonique Gestion et inventaire du parc - Matériel : PC, imprimantes, tablettes, téléphones et autres périphériques, en collaboration avec l'équipe Production - Logiciel : outils bureautiques (Word, Excel, Access) et autres (Dictée vocale, Outlook, visioconférence, .) Recensement et suivi des besoins utilisateurs - Matériels informatiques et téléphoniques - Logiciels bureautiques - Logiciels métiers Gestion des solutions bureautiques et de Santé - Organisation des droits d'accès, des partages de données - Gestion de la messagerie et messagerie sécurisée - Déploiement des outils de télémédecine Développement spécifique - Le cas échéant, développement d'applicatifs / scripts en réponse à un besoin fonctionnel interne à l'équipe Postes de travail Veille technologique - Proposition et étude des évolutions potentielles en terme de matériel ou de logiciel, - Evaluation puis mise en oeuvre des évolutions majeures VOS DIPLÔMES OU FORMATIONS - Diplôme : Bac+2 / Bac+3 en informatique - Formation d'origine = Technicien informatique - Expérience 3 ans souhaité dans un poste équivalent mais débutant accepté selon profil du candidat - - Maitrise de l'anglais technique APTITUDES Compétences / Connaissances - Maitrise des outils bureautiques : MS Office, Outlook, . - Maitrise des outils et méthodes de diagnostic et d'investigation des incidents - Maitrise des outils de visioconférence - Connaissance des réseaux d'entreprise (AD, DHCP, DNS, .) - Connaissance des règles de sécurité - Capacité à rédiger des procédures, notes, . Qualités - Qualités relationnelles / Esprit d'équipe - Rigueur dans le travail / Méthodique / Persévérant - Sens de de l'engagement et du service - Sens de la communication et de la pédagogie - Esprit curieux / autonomie dans son travail
Et si vous rejoigniez une structure régionale qui accompagne les artisans d'aujourd'hui et de demain ? Administrée par des artisans élus et toujours au plus près de ses clients, la CMA Bourgogne Franche-Comté accompagne les entreprises artisanales tout au long de leur vie et agit pour que l'artisanat soit reconnu dans l'économie régionale et locale. Description du poste Sous l'autorité du directeur de la CMA FORMATION - site de Trévenans, le professeur de vente et management (H/F) est responsable de la préparation et de l'animation des séquences pédagogiques. Il sera en charge de l'enseignement des modules suivants : BTS MCO - Bloc 1 : Développer la relation client et assurer la vente conseil BTS NDRC - Bloc 1 : Relation client et négociation-vente BTS NDRC - Bloc 3 : Relation client et animation de réseaux Compétences attendues : Relation client et vente : Maîtrise des techniques de vente et de négociation en BtoB et BtoC, gestion des objections, fidélisation et vente omnicanale. Prospection et développement commercial : Stratégies de prospection, gestion d'un portefeuille client, utilisation des outils CRM et digitalisation de la relation client. Gestion et management commercial : Pilotage de la performance commerciale (suivi des indicateurs, reporting), encadrement et animation d'une équipe commerciale, organisation de l'espace de vente. Animation et développement de réseaux : Développement et gestion d'un réseau de partenaires ou de vendeurs indépendants, mise en place de stratégies de commerce phygital. Missions Evaluer le travail de l'apprenant en cours de séquence pédagogique et en annotant les travaux, Participer aux évaluations et examens, Être garant du respect de la mise en œuvre de la certification qualité Qualiopi, Assurer les échanges et la communication entre le centre de formation, l'entreprise et la famille, Enseigner les cours précités à des classes de BTS, Contribuer activement au fonctionnement et à la vie du centre de formation : tâches administratives et de concertation, réunions d'équipes, projets pédagogiques, promotion de l'alternance. Le poste à pouvoir à compter du 01 septembre 2025 est basé à Trévenans 07 heures par semaine les lundis et mardis sur 40 semaines de cours. Profil candidat Bac +3 à Bac +5 en commerce, gestion, marketing (Master, école de commerce, MBA, etc.). Expérience professionnelle : Expérience d'enseignement en BTS et ou BTS en alternance idéalement Expérience en vente et négociation (commercial, négociateur, conseiller clientèle). Expérience en management commercial (responsable de magasin, chef des ventes, animateur réseau). Une expérience en enseignement ou en formation serait un atout, mais n'est pas obligatoire. Rémunération & avantages Coût horaire : à négocier selon l'expérience. Avantages : mutuelle, prévoyance.
Rejoindre la Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Bourgogne Franche Comté c'est à la fois s'investir et participer au développement de l'économie de proximité avec les artisans et concourir à la réussite des Jeunes en leur apprenant un métier. En postulant à la CMARBFC vous évoluerez dans un environnement dynamique et innovant porté par le sens du service. Vous intégrerez un établissement public où les valeurs de transmission, d'engagement et de proximité sont mises à l'honneur.
- Représenter SETIB, auprès de maître d'ouvrage, dans des missions de maîtrise d'œuvre, - Assurer le suivi des études technique en interne et le suivi de travaux - Etablir les études pré-opérationnelles. - Elaborer des notes techniques et suivre et/ou élaborer le dessin des plans avec les dessinateurs-projeteurs. - Rédiger des pièces écrites (notes de synthèse, CCTP, CCAP...). - Suivre et produire des éléments techniques et estimations financières en cohérence avec les phases opérationnelles EP/AVP/PRO/ACT/EXE. - Accompagner la maîtrise d'ouvrage en phase ACT. - Gérer la préparation et le suivi de chantier en phase de préparation VISA/DET/AOR. - Gérer le planning de travaux, le suivi financier du chantier, le suivi technique et l'OPC. - Analyser et vérifier les documents d'exécution des entreprises en collaboration avec les membres de l'équipe. - Réaliser le suivi de la mission d'Ordonnancement, pilotage et Coordination. - Suivre l'intégralité de l'opération tant sur les aspects techniques qu'administratifs.
Bureau d'Etudes en bâtiment et travaux publics
Exigences du métier : - Appétence à travailler avec les outils informatiques - Sens de l'organisation - Capacité d'adaptation - Savoir gérer les priorités - Sens de la communication - Capacité à gérer des situations difficiles - Fort sens de la diplomatie et de la conciliation - Résistance au stress - Capacité d'analyse et de synthèse - Coopération multi professionnelles - Capacité de travailler en réseau professionnel Exigences du pote : - Maitrise des outils informatiques - Formation logiciel Patient Flow Manager (PFM) - Expérience professionnelle diversifiée en unité de soins - Connaissances des parcours de soins des patients - Assurer le travail sur l'ensemble des périmètres - Connaissances de la cartographie des services de l'établissement - Cycles de travail établis à l'année dans le respect des référentiels et règles RH - Compte tenu du déploiement du projet institutionnel les horaires peuvent être ajustés Supports à disposition : - Manuel d'utilisation du Logiciel Patient Flow Manager - Logiciels métier : PFM, FIRSTNET, POWER CHART, EXCEL, WORD - Charte de fonctionnement de la cellule - Intranet (procédures, référentiels.) MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES - Gestion des placements patients dans les unités de soins d'hospitalisation complète suivant les règles d'hébergement validées par le corps médical. - Adaptation du parcours de soins du patient en collaboration avec les secteurs d'activité selon les besoins. - Effectue l'état quotidien de la disponibilité des lits en lien avec les unités de soins, les urgences et le programme du bloc opératoire. - Met à jour les données d'occupation en temps réel: entrée, sortie, mutation, prolongation de séjour sur le logiciel informatique. - Contacte au téléphone les services - Visualise la charge prévisionnelle du service et affecte les patients en attente de lits en fonction des règles de prise en charge pré établies par les spécialités. - Participe à la programmation des parcours patients selon les besoins. - Analyse les flux et alerte en cas de tensions et/ou de sous occupation des lits - Propose des solutions d'organisation, en lien avec l'encadrement. - Recueille les indicateurs nécessaires au suivi de la gestion des lits. - Recense les dysfonctionnements et participe à leur analyse. - Adapte son comportement, sa pratique à des situations critiques dans son domaine de compétence. - Informe et forme les nouveaux professionnels. - Travaille avec l'encadrement et le PM sur la mise à jour des critères d'orientation des patients (thésaurus). APTITUDES - Appétence à travailler avec les outils informatiques - Sens de l'organisation et capacité d'adaptation - Savoir gérer les priorités - Sens de la communication - Capacité à gérer des situations difficiles - Fort sens de la diplomatie et de la conciliation - Résistance au stress - Capacité d'analyse et de synthèse - Coopération multi professionnelles et capacité de travailler en réseau professionnel - Expérience professionnelle diversifiée en unité de soins - Connaissances des parcours de soins des patients - Connaissances de la cartographie des services de l'établissement
Dans un restaurant d'entreprise, vous assurez la production culinaire en équipe pour 400 repas/jour, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous réalisez également le service et le nettoyage de la cuisine en fin de service. Bon cuisinant, vous êtes passionné par votre métier et vous êtes reconnu pour votre professionnalisme. Organisé, rigoureux et efficace, vous êtes doté d'un bon relationnel.
Rejoignez notre équipe en tant que Vendeur Conseil (H/F) en Matériaux de Construction Second Œuvre et Aménagement Extérieur ! Nous recherchons un vendeur conseil passionné et dynamique pour rejoindre notre équipe spécialisée dans la vente de matériaux de construction second œuvre et aménagement extérieur. Vous aurez l'opportunité d'accompagner nos clients (Particuliers et Professionnels) dans leurs projets d'amélioration de l'habitat et de mettre à profit votre expertise pour leur offrir des solutions adaptées. Vos missions : Conseil personnalisé : Vous êtes à l'écoute des besoins des clients et leur proposez les matériaux les plus adaptés à leurs projets de rénovation, construction ou aménagement extérieur. Gestion de l'offre produits : Vous assurez une bonne connaissance de notre gamme de produits afin de garantir des conseils pertinents. Suivi des commandes : Vous gérez les commandes et les livraisons en lien avec les clients et les fournisseurs. Vous établissez les devis en respectant les procédures de l'entreprise. Valorisation de l'espace de vente : Vous participez à l'organisation et à l'animation du point de vente pour assurer une présentation attractive des produits. Votre profil : Vous avez une expérience réussie dans la vente ou le conseil en matériaux de construction, second œuvre ou aménagement extérieur. Vous maitrisez le pack office (Word et excel) et vous êtes en mesure de chiffrer les remises et calculer une surface. Vous avez un excellent sens du relationnel et aimez le contact client. Vous êtes rigoureux, autonome et avez un bon esprit d'équipe. Une bonne connaissance des produits est un plus. Vous intervenez du lundi au vendredi. En complément de votre salaire, vous bénéficiez d'une prime d'assiduité, une prime de respect des procédures ainsi que d'une prime d'objectif
Pour renforcer nos équipes nous recrutons un / une Aide piscinier (H/F) Compétence(s) du poste : Assurer le montage des locaux techniques: installation de pompe, filtres, appareils de traitement de l'eau et système de chauffage de l'eau Participez à la pose des liners Procédez aux essais et à la mise en route de l'installation Procédures d'entretien d'une piscine et ses équipements Vérifier les pressions et températures, les échanges de chaleur, ... et ajuster les réglages Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation Changer une pièce défectueuse Poser des tuyauteries Règles et consignes de sécurité Possibilité de réaliser une immersion au poste en amont du contrat Possibilité de formation en interne
MyoTec Belfort recherche un/e Coach en électrostimulation Rejoignez l'équipe dynamique de MyoTec Belfort, un acteur innovant dans le secteur de la fitness. Nous sommes à la recherche d'un coach en électrostimulation passionné et motivé, prêt à contribuer au succès de notre entreprise en offrant des expériences personnalisées et efficaces à notre clientèle. Chez MyoTec Belfort, vous aurez l'opportunité de travailler avec des équipements de pointe dans un environnement stimulant, tout en développant vos compétences professionnelles et en faisant une réelle différence dans la vie des gens. Vos missions Concevoir des programmes d'entraînement personnalisés pour les clients Fournir des séances d'électrostimulation en assurant la sécurité et le confort des clients Suivre et évaluer les progrès des clients dans l'atteinte de leurs objectifs de remise en forme Conseiller les clients sur la nutrition et les habitudes de vie saines Assurer un service clientèle de qualité en répondant aux questions et en fournissant des conseils professionnels Gérer les prises de rendez-vous et l'agenda du centre Participer à la gestion générale du studio (administratif, hygiène, organisation) Rejoignez une équipe passionnée chez MyoTec Belfort et contribuez à aider nos clients à atteindre leurs objectifs de bien-être et de remise en forme. Postulez dès maintenant! Le poste peu aussi être ouvert pour un candidat(e) en recherche d'un apprentissage pour la rentrée de septembre 2025
Vos missions seront : - Entretien et tenue des chambres de l'hôtel. - Nettoyage des surfaces et confection des lits. - Entretien du linge.
Le ministère de la justice recrute un(e) professeur technique au sein de l'Unité Éducative d'Activités de Jour (UEAJ) de la Protection Judiciaire de la Jeunesse. Il travaille auprès de mineurs, jeunes majeurs et de leurs familles dans un cadre judiciaire. Le professeur technique est chargé de fonction d'enseignement et d'animation pédagogique. Il participe à la réalisation d'objectifs de formation professionnelle et d'insertion pour les jeunes pris en charge dans un cadre pénal. Vous serez chargé(e) d'accompagner des jeunes éloignés de l'insertion en mettant en œuvre des actions individuelles et collectives, de les aider dans leur parcours dans le but de leur insertion. Par son intervention, il favorise les processus de socialisation et d'acquisition de savoirs et de techniques. Vous serez en charge de préparer et de mettre en œuvre des ateliers techniques : espaces verts, bois, peinture etc.. pour des petits groupes de jeunes en fonction de leur niveau. Bonnes connaissances de l'environnement et des dispositifs de droit commun dans le domaine de l'insertion. Mission du poste : Prendre en charge un groupe de jeunes dans la cadre d'ateliers ou d'activités techniques afin d'évaluer et de transmettre leurs compétences transposables. Travailler en équipe au quotidien pour participer à la déclinaison du projet pédagogique de l'unité auprès du public pris en charge. Accompagner les jeunes suivis par l'unité éducative vers les dispositifs de droit commun, les aider à définir un projet d'insertion individualisé et à le mettre en œuvre. Accompagner les jeunes suivis dans des démarches d'insertion scolaire et/ou professionnelle en collaboration avec les autres professionnels de l'équipe. Compétences : Savoir travailler avec un public adolescent, sens de la pédagogie. Être force de proposition. Être pro-actif dans les actions ou activités à mettre en œuvre. Autonomie dans le travail. Avoir le sens de l'écoute, bienveillance. Capacité à travailler en équipe et en mode projet. Compétences dans le domaine technique : espaces verts, bois, peinture, bâtiment, avec un diplôme niveau CAP minimum, afin de pouvoir mener les ateliers dans le cadre des travaux règlementés. Vous avez des atouts, alors rejoignez- nous ! Pour postuler, envoyer un CV qui vous ressemble. Poste en CDD jusqu'au 31/08/2025.
Vous êtes dynamique, réactif/ve, souriant(e) et l'univers du karting vous intéresse ? Nous recherchons dans le cadre de notre implantation sur le secteur de Belfort un(e) agent de piste pour l'accueil et l'entretien de nos karts. Vos missions seront : > Entretien des karts (pneumatiques, carburant, niveaux... fonctionnement général, sécurité, nettoyage...). > Animation, accueil clients, inscriptions informatiques, équipement des clients, briefings, surveillance, sécurité... Le poste nécessite la manipulation des Karts (un kart pèse jusqu'à 150 kg, manipulation à l'aide d'outils de levage ou à plusieurs personnes). Connaissances requises en mécanique et entretien moteur (type motoculture). Travail du mercredi au dimanche (amplitude comprise entre 14h00 et 23h00)
Spaleck Industries est un leader dans la fabrication de machines d'ébavurage et de finition de pièces industrielles. En intégrant notre équipe, vous rejoignez une entreprise à taille humaine, qui conjugue innovation, expertise technique et une ambiance conviviale où la qualité de vie au travail est une priorité. Nous proposons nos machines et services aux plus grands groupes comme Airbus, la SNCF, Air Liquide, John Deere ou Liebherr. Nous recherchons un(e) Automaticien(ne) passionné(e) par les défis techniques et l'automatisation industrielle. Vous serez le référent technique pour l'ensemble de nos systèmes automatisés et électriques, et collaborerez avec votre responsable, notre Directeur Technique. Dans votre métier d'automaticien(ne) vous pourrez être amené(e) à travailler sur les aspects suivants : Études Établir le cahier des charges selon les besoins du client Réaliser un avant-projet servant de référence au chiffrage et à l'offre commerciale Vérifier et évaluer la faisabilité technique interne ou externe des demandes clients Participer à la revue de contrat de la commande Accompagner les clients dans la prise en main de l'équipement Conception Élaborer les spécifications de l'installation automatisée en fonction du cahier des charges Réaliser l'analyse fonctionnelle de l'installation et la décliner en un programme d'automatisation Déterminer le matériel d'automatisation, les logiciels et l'architecture réseau de l'installation Constituer les dossiers d'équipements de l'installation automatisée (plan, schémas, notices d'exploitation) Intégrer les contraintes des différentes normes (sécurité, hygiène, normes internes du client, recyclage) Gérer les sauvegardes Achats Déterminer les composants à intégrer, leurs caractéristiques techniques, leur gestion Définir et/ou valider les choix alternatifs Définir les sous-ensembles et les ensembles pour réalisation externe Production Participer si besoin aux opérations de câblage et de raccordement Effectuer les réglages de mise en service des dispositifs commandés (vérin, moteur, distributeur, transmetteurs, capteurs, régulateurs) Déterminer et réaliser les tests et recettes de l'installation et des logiciels SAV Accompagner le client lors de la mise en route des machines et la résolution des pannes Assister les techniciens SAV Participer au suivi des tickets SAV Participer si besoin aux interventions de SAV Avantages et primes: Prime d'intéressement Contrat CDI à temps plein, à pourvoir immédiatement. Salaire compétitif en fonction de votre expérience. Cadre de travail épanouissant au sein d'une équipe motivée et solidaire. Ce poste est une opportunité rare de contribuer à des projets à forte valeur ajoutée, tout en évoluant dans une entreprise jeune et dynamique. Profil recherché Formation :Formation en lien avec le poste Niveau d'expérience souhaité :4 ans Compétences : Le candidat idéal maîtrisera les compétences suivantes : les langages de programmation automates et informatiques industriels l'électricité basse, moyenne et haute tension l'électrotechnique, l'hydraulique, le pneumatique, la robotique les techniques d'asservissement, de régulation et d'instrumentation implanter et câbler des armoires de puissance (relais) Savoir-être : Vous aimez le travail d'équipe et les projets tout en étant capable d'une réelle autonomie Vous êtes organisé, rigoureux et savez gérer les priorités Vous aimez faire des propositions d'amélioration et avez un esprit critique Si vous voulez rejoindre une équipe jeune, aimant le challenge, au service des clients prestigieux (Airbus, SNCF, Air Liquide, Latécoère, John Deere, Liebherr), n'hésitez pas à nous envoyer votre CV.
Pourquoi rejoindre Spaleck Industries ? Un environnement stimulant : travailler avec des leaders de l'industrie et participer à des projets ambitieux. Un management à l'écoute : un encadrement de proximité qui encourage l'initiative et l'innovation. Qualité de vie : chez nous, la bonne humeur et l'entraide font partie intégrante de la culture d'entreprise. Des technologies à la pointe : vous travaillerez sur des machines à la pointe dans le domaine de l'automatisation industrielle.
Créé en 1979 le diocèse de Belfort-Montbéliard couvre le territoire de Belfort, une partie du Doubs et de la Haute-Saône. Il compte 32 prêtres en activité et 13 diacres, répartis en 36 paroisses. Le service des archives, créé en 2018 dispose de locaux rénovés et adaptés. Pour gérer ses archives, le Diocèse recrute un / une archiviste H/F CDI ½ temps. Description du poste : Sous l'autorité de l'Evêque du diocèse, en collaboration avec les vicaires généraux et l'économe, l'archiviste travaille en lien avec la chancellerie. Il organise et met en œuvre la politique d'archivage des archives historiques et contemporaines du diocèse, en fonction des priorités données par sa hiérarchie, dans le respect des obligations légales et du cadre réglementaire défini par le droit canonique. La personne assurera les missions suivantes : - Assurer la cotation, l'inventaire, le descriptif et le suivi des documents qui sont archivés, - Constituer et enrichir le fonds par la collecte dans les paroisses et l'accueil des versements, - Organiser le versement d'archives contemporaines par les services diocésains, - Animer, coordonner et former une équipe de bénévoles. - Gérer les espaces d'archivage pour garantir la conservation des collections, - Développer les outils de valorisation : informatisation des inventaires et rédaction d'instruments de recherche, cotation des documents, expositions, publications, etc. - Accueillir les demandes de recherche historique. Profil recherché : - Avoir des notions d'histoire de l'Eglise et connaître l'organisation d'un diocèse, - Connaître la législation et la réglementation relatives aux archives et la gestion des fonds patrimoniaux, - Maîtriser les techniques archivistiques et avoir des notions de conservation préventive, Compétences : - Formation et expérience archivistique, - Bonne culture générale, historique et ecclésiastique, - Maîtrise du pack office et gestion de bases de données, - Rigueur, autonomie, capacité à travailler en équipe et à développer un réseau, - Respect du secret professionnel et du devoir de réserve. Conditions : - CDI à temps partiel (17,5 heures par semaine) - Rémunération : base SMIC
Dans le cadre du développement de sa filière horlogère, le GRETA HSNFC recherche pour son Ecole d'Horlogerie de Delle Sud Territoire un formateur en horlogerie pour compléter ses équipes. Ce dernier sous l'autorité de la responsable de formation du Greta interviendra sur les groupes de stagiaires suivant un cursus de formation en Brevet des Métiers d'Art et Certificat d'Aptitude Professionnelle. DESCRIPTION DE LA MISSION : - Animer la formation, - Suivre le déroulé pédagogique et le référentiel de formation, - Collaborer avec l'équipe de formateur en place, - Assurer l'encadrement et la motivation des groupes de stagiaires en CAP et / ou BMA - Collaborer avec l'équipe de support administratif pour le suivi des dossiers des stagiaires tout au long de leur parcours de formation, - Préparer et entretenir le matériel pédagogique (outillage et fournitures, équipements), - Préparer, mettre en place et faire passer les examens en CCF selon les directives de l'Education Nationale COMPETENCES TECHNIQUES - Exercer toutes les opérations de préparation pour l'assemblage, sur des mouvements de montres de type Chrono. - Effectuer le contrôle final du mouvement du point de vue fonctionnel, réglage et achevage grâce aux outils et appareils de mesure adéquats. - Visitage de l'esthétique de l'habillage, posage du cadran, des aiguilles et de l'emboîtage. - Savoir analyser les dysfonctionnements, les pannes et les défauts sur montres de type Chrono. - Effectuent les réparations nécessaires sur les mouvements de montres à complications ou des pendules en fabriquant à l'unité les pièces considérées comme défectueuses. PROFIL ATTENDU : - Horlogère qualifiée/Horloger qualifié formateur (expérience de la formation d'adultes souhaitée) - Pédagogue, empathique et excellente capacité de communication - Capacité à travailler en équipe exigée - Autonome dans la gestion de l'accompagnement des stagiaires. CONDITIONS Poste à pourvoir dès que possible Salaire à définir selon profil et expérience Possibilité de contrat suite à période d'essai
Vos missions seront les suivantes : - Assurer la pose de charpente bois, bâtiments à ossature bois, sur chantiers publics ou privés. - Encadrer une équipe de 1 ou 2 personnes. - Assurer le bon déroulement du chantier. - Reporting à sa hiérarchie. - Veiller à la satisfaction des clients. Bonne connaissance des chantiers et autonomie sont des qualités appréciées à la prise de poste. Un véhicule sera mis à votre disposition pour vos déplacements régionaux sur chantiers.
De formation CAP à BAC+2 en charpente, vous justifiez idéalement d'une expérience de deux ans en charpente ou couverture afin d'assurer la pose de charpentes bois mais également le montage, la pose de bâtiments à ossature bois, sur chantier public/privé, neuf et rénovation. De bonnes connaissances des chantier et l'autonomie sont des qualités appréciées pour la prise de poste. Le permis de conduire est indispensable pour vous permettre d'accéder aux chantiers avec le véhicule de la société.
Planifier, organiser et piloter l'ensemble des activités de restauration (mono ou multisites) en collaboration avec le responsable restauration . Co-animation d'une équipe de professionnels en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations fournies. Veille aux bonnes pratiques de fabrication, d' hygiène et de sécurité de son équipe. Participe à la gestion des RH (plannings, absentéisme, GPMC, évaluation) 1. Management en liaison directe avec le responsable restauration. Anime l'équipe d'encadrement intermédiaire restauration de la cuisine centrale et des selfs Gestion par objectifs, évaluation administrative, gestion des conflits, prévention de l'absentéisme Briefings, réunions d'information, reporting périodique, formation technique. Transmet les informations nécessaires à la DRH. Organise la gestion des ressources humaines via l'application Octime de tous les secteurs : plannings, répartition des moyens, optimisation des ressources, gestion des anomalies Participe à la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences du GCS et HNFC Responsable de l'unité relais restauration du CHSLD 2. Communication - relation clients et services supports Conduit avec le responsable restauration le suivi de la prestation repas auprès des services clients Initie et gère des prospections commerciales pour développer l'activité. Peut représenter le secteur auprès des fonctions support 3. Achats en liaison avec le responsable restauration Participe aux achats alimentaires Participe à la gestion des achats des produits non alimentaires et des services auprès de la direction du GCS et des acheteurs spécialisés : petits matériels, équipements, emballages 4. Définition de la prestation Participe à la définition de la prestation des hospitalisés Supervise la définition de l'offre produit selfs en liaison avec le responsable self Gère les prestations traiteur 5. Gestion Supervise le suivi d'activité Participe au contrôle de gestion, au suivi du coût alimentaire. Supervise le contrôle de gestion des selfs et de la cuisine centrale: suivi des dépenses et des recettes, définition des tarifs. 6. Maintenance Participe à la gestion de la maintenance des locaux et équipements la cuisine centrale, des unités relais et des selfs, des offices alimentaires 7. Qualité Participe à la démarche qualité restauration et au renforcement du plan de maitrise sanitaire en liaison avec le qualiticien GCS Suit les tableaux de bord qualité et H.A.C.C.P. Identifie et participe à l'enregistrement de tout problème relatif au produit, au processus et au système qualité. Participe au groupe de travail ISO 22000 en vue de la certification. Peut représenter le service auprès des services de contrôle : Direction protection des Populations
Dans le cadre de la réouverture de la boulangerie Ange de Sevenans, nous recherchons notre équipe de boulanger/ère. Vous serez en charge de toutes les étapes de fabrication du pain, dans le respect des process de l'enseigne, de la cuisson des produits de la boulangerie. Vous devez être organisé(e), polyvalent(e) et aimer travailler en équipe. Vous serez garant du respect des règles d'hygiène alimentaire. Horaires continus, tournant à la semaine selon planning de 2h à 20h, du lundi au samedi
ACTIVITES ET MISSIONS PRINCIPALES Suivi des commandes et des stocks WMS : - Suivi des précommandes GEF issues de WMS - Gestion des stocks : surveiller les niveaux de stocks actuels et s'assurer qu'ils sont conformes aux besoins des établissements afin d'éviter les pénuries et les excédents, - Gestion des risques : anticiper et gérer les risques liés à l'approvisionnement, tels que les retards de livraison, les variations de prix et les problèmes de qualité. Etre force de proposition pour éviter les ruptures de stocks. Fonctions liées aux commandes émises sur le logiciel de Gestion Economique et Financière (GEF) : - Gestion des commandes : passer les commandes auprès des fournisseurs conformément aux besoins identifiés, vérifier que les conditions fixées au marché sont respectées. Emission et envoi des bons de commandes, suivi des réceptions, - Gestion des retours et litiges : gérer les réclamations et les retours auprès des fournisseurs en cas de problèmes de qualité (produits défectueux ou non conformes) ou de délais, - Suivi des opérations d'ordre de fin d'année (rattachements de charges, charges constatées d'avance, charges sur exercice antérieur, régularisations, - Gestion des fournisseurs : coordination avec les fournisseurs afin d'optimiser les délais de livraisons. Cela inclut également la vérification de la qualité des produits, la gestion des coûts et la prise en compte de la fiabilité des fournisseurs, - Dématérialisation des BL dans la GED. Fonctions liées aux achats : - Aide apportée à l'acheteur dans la détermination du besoin (quantités annuelles, services demandeurs, évaluation du fournisseur etc.) Fonctions liées à la certification des comptes : - Suivi des procédures de contrôle et de vérification mises en place à la DREL, notamment le contrôle de la bonne tenue de l'identité fournisseur dans le logiciel comptable (domiciliation bancaire, adresse de facturation etc). Fonction de renfort : - Participation au tour de garde du secrétariat. SAVOIRE FAIRE, REQUIS Compétences techniques : - Connaissance des procédures d'approvisionnement. - Capacité à analyser des données - Maîtrise des logiciels de gestion des stocks et des outils bureautiques (Excel, Word, WMS, GEF, BO, Outlook). Compétences organisationnelles : - Rigueur dans la gestion des stocks et des commandes. - Esprit analytique - Capacité à gérer plusieurs priorités simultanément. - Sens de l'organisation et de la planification. - Bonne gestion du stress et adaptabilité Compétences relationnelles : - Bonnes capacités de communication, tant à l'oral qu'à l'écrit. - Capacité à négocier avec les fournisseurs. - Travail en équipe avec différents services hospitaliers. CONNAISSANCES ASSOCIEES Accueil téléphonique : 2 Bureautique : 2 Classement et archivage : 1 Communication / relations interpersonnelles : 2 Gestion administrative : 2 Organisation et fonctionnement interne de l'établissement : 2 Technologies de l'information et de la communication : 2 1 : connaissances générales - 2 connaissances détaillées - 3 connaissances approfondies
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Agent de maintenance polyvalent à Étupes - 25460. Nous recherchons une personne polyvalente pour effectuer divers travaux en électricité, peinture, soudure, montage, usinage. - Permis B requis pour les déplacements liés au poste. - CACES 3 et Nacelle A et B souhaités. - Contrat de 6 mois en intérim ou CDI Intérimaire puis possibilité d'embauche en CDI. Avantages : - TR 8,70 EUR/jour avec prise en charge par l'entreprise à hauteur de 60%. - Mutuelle Prévoyance 50/50. - 13ème mois versé en Juin et Novembre. - Prime de 250 EUR versée en Mai pour les vacances. - Augmentation d'1% d'ancienneté/an versée tous les 3 ans. - Semaine à 4 jours 35h. - Astreintes possibles avec primes et majorations. Vous disposez de compétences solides maintenance (électricité, montage...). C'est un plus si vous êtes titulaire des caces 3 & Nacelle en cours de validité.
Suite à un accroissement d'activité, nous recherchons un(e) agent de propreté Les chantiers se situes sur Beaucourt et alentours. 25h par semaine, voir plus selon vos planning
Nous recherchons un(e) Métallier-serrurier / Métallière-serrurière motivé(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. Vous devez pouvoir travailler de manière autonome sur les missions et chantiers confiés. Vos missions seront les suivantes : - Fabrication de portes, escaliers, garde-corps. - Lecture de plan. - Traçage et découpage. - Cintrage et pliage. - Meulage. - Soudure et assemblage. Vous travaillerez du lundi au jeudi de 7h00 à 12h00 et de 13h00 à 16h30 et le vendredi de 7h00 à 12h00.
La Maison Blanche, établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes situé à Beaucourt (90) recherche un(e) aide-soignant(e) diplômé (e) en CDI à temps complet pour un poste de jour. Vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire et vous accompagnez les résidents dans les actes de la vie quotidienne. Vos missions sont les suivantes : - Soins d'hygiène corporelle et de confort, - Aide aux repas, - Accompagnement au quotidien dans le respect des habitudes de vie de chacun Poste en horaires longs : 7h-19h ou 9h-21h (11h de temps de travail effectif et 12h de présence), en principe 1 semaine de 4 jours et 1 semaine de 3 jours de travail, 1 peu moins d'1 week-end sur 2 de travail
- Préparer tous les types d'enduit, lisse, granulé, coloré ou neutre, et être en mesure de les appliquer à l'identique sur toute la façade. - Poser l'enduit de manière homogène et rapide pour un séchage optimal. - Sélectionner les outils adéquats selon le chantier. - Fabriquer un échafaudage et protéger les ouvertures existantes. - Travailler l'isolation d'un bâtiment. - Installer parfaitement des enduits ornementaux intérieurs.
Au sein de l'école des sports du Pays de Montbéliard (Brognard-Doubs), vous encadrez des activités sportives à destination des différents publics. CDD du 5 mai au 27 octobre 2025 selon disponibilité, possibilité d'une durée plus restreinte. Missions : - Encadrer des activités sportives principalement nautiques (et potentiellement la voile en lien avec un BEES voile) à destination des centres de loisirs, du public et des scolaires fréquentant la Base de Loisirs. - Elaborer et conduire un ou plusieurs projets de stage sportif multi-sports à destination de différents publics sur les équipements communautaires (Base de Loisirs, Axone, gymnase des Portes du Jura notamment). - Assurer l'entretien du matériel sportif et du parc flottant - Gérer ponctuellement les locations d'embarcations nautiques Profil Titulaire d'une carte professionnelle permettant d'encadrer les activités visées (BEES ou BPJEPS APT ou permettant l'encadrement des activités nautiques, formation STAPS.) Vous avez les qualités pédagogiques requises pour la mise en œuvre des situations d'apprentissage. Vous avez le sens des relations humaines et du travail en équipe. Vous êtes motivé et force de proposition pour développer un programme d'activités physiques. Vous êtes potentiellement disponible le soir sur la période, le weekend et les jours fériés en haute saison (juin, juillet et aout). Une expérience et/ou une qualification en voile serait particulièrement appréciée.
Au sein de la Base de loisirs du Pays de Montbéliard (Brognard-Doubs) et en lien avec le responsable de l'école de voile, vous encadrez des cycles d'activités nautiques à destination des scolaires (optimist principalement) de mai à fin juin et de septembre à mi-octobre, et vous animez des séances multisports en direction de différentes structures et du public de la Base de Loisirs en juillet et en août. CDD du 5 mai au 17 octobre - selon disponibilité, possibilité d'une durée plus restreinte Missions : - Encadrer, enseigner et animer des activités sportives nautiques et terrestres en direction des scolaires, des centres de loisirs et tout groupe structuré (voile, canoë kayak notamment). - Encadrer des activités multisports en direction de tout public sur la Base de Loisirs de Brognard (juillet et aout) et sur les mercredis après-midi à destination des ACM. - Assurer l'entretien et la maintenance du matériel sportif et du parc flottant. - Gérer ponctuellement les locations d'embarcations nautiques (juin, juillet et aout) Profil : Titulaire d'une carte professionnelle permettant d'encadrer les activités visées et prioritairement la voile (BEES voile, BP activités nautiques option voile.) Vous avez les qualités pédagogiques requises pour la mise en œuvre des situations d'apprentissage. Vous avez le sens des relations humaines et du travail en équipe.
Leader dans nos spécialités, le Groupe Poulaillon est une entreprise familiale en fort développement disposant de plusieurs sites de production et de 65 points de vente dans le nord-est de la France. Fort de ses 50 ans d'expérience et de ses 1100 collaborateurs, le Groupe Poulaillon propose un panel de métiers autour de la boulangerie, viennoiserie, pâtisserie, sandwicherie, traiteur et des eaux minérales. Doté d'une forte culture d'entreprise, le groupe Poulaillon offre de grandes possibilités d'évolutions vers des postes très variés. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Boulanger (H/F). Vous assurez la réalisation des gammes de pains dans l'un des 65 magasins du réseau Poulaillon. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes : - Production des pains blancs et spéciaux en garantissant le respect de nos procédures et recettes conformément aux fiches techniques fournies, - Pétrissage, façonnage et cuisson des produits dans un four à bois. - Production des pâtes briochés, kouglof et autres spécialités, - Cuisson des viennoiseries et des tartes. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. De formation initiale en boulangerie (minimum CAP), vous justifiez idéalement d'une expérience réussie dans le domaine. Le poste est à pourvoir sur le magasin d'Andelnans. Vous serez amené à travailler de nuit, de matin et d'après midi en fonction des plannings. Vous pouvez être amené à travailler week-end (samedi ou dimanche). Vous bénéficiez de 2 jours de repos hebdomadaires. Type d'emploi : Temps plein, CDI
Fort d'un savoir-faire de plus de 50 ans et d'une assise solide dans l'Est de la France, Poulaillon est aujourd'hui un groupe familial intégré de boulangerie, patisserie, traiteur et de restauration rapide. Depuis la création de la Moricette® en 1973, le Groupe Poulaillon ne cesse d'innover en proposant une large gamme de produits commercialisés dans ses 65 points de vente et auprès de ses clients Grands Comptes. Les produits sont élaborés avec soin dans le respect des traditions.
Les missions qui vous seront confiées seront les suivantes : - préparation de la pâte des différents pains proposés, - pétrissage du pain, des pains spéciaux, - façonnage des pains y compris pains spéciaux, - cuisson du pain.
Manpower BELFORT BTP recherche pour son client, un acteur du secteur de la construction, un Couvreur H/F pour une mission à Froidefontaine (90140). Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Réaliser divers travaux de couverture. -Effectuer des travaux de zinguerie et de bardage. -Prendre en charge la charpente et la couverture en ardoise. -Manutentionner divers matériaux et outils. -Poser des tuiles en terre cuite et béton. -Installer des écrans de sous-toiture. -Poser des châssis de toiture. -Effectuer le traçage et le calcul de pureau ainsi que les coupes de tuiles. Expérience en pose de tuiles et en charpente, maîtrise des techniques de zinguerie et de bardage. Capacité à travailler en autonomie. Prise de poste à Froidefontaine tous les matins.
CDD de 3 mois renouvelable : CONDITIONS DE TRAVAIL : -> Roulement et horaires : Semaine : différents horaires sur l'amplitude 5h30 à 18h30 -> Organisationnelles relationnelles : Les congés annuels sont négociés en équipe en début d'année et répondent aux contraintes et règles de fonctionnement du service. Ils sont validés par le cadre. Respect des organisations mises en place dans le service. Travail en équipe. Polyvalence sur l'ensemble du secteur. Polyvalence sur l'ensemble des postes de la cuisine centrale du GCS sous la responsabilité du cadre -> Autres contraintes : Port de charges -> Matériels et outils utilisés : Matériels de cuisson de collectivité -> Tenue vestimentaire : Tenue professionnelle cuisine centrale, port des EPI obligatoires ACTIVITES PRINCIPALES : -> REALISATION DE PREPARATIONS ALIMENTAIRES Réalisation des préparations alimentaires selon les fiches techniques en vigueur et le plan de production défini par le chef de production Respect de la règlementation en hygiène alimentaire, les modes opératoires et les quantités demandées, Elaboration d'entrées, de plats, de desserts, Contrôle de la conformité des produits, du respect des délais, des dates, Contrôle de l'application des règles, procédures, normes et standards dans son domaine d'activité, Alerte sur les anomalies éventuellement constatées. -> ENTRETIEN HYGIENE HACCP Entretien des locaux et des équipements conformément au Plan de Maitrise sanitaire, y compris évaporateur, Evacuation des déchets du secteur, Traçabilité des opérations d'entretien, de nettoyage et désinfection.
VOS MISSIONS : Grâce à vos compétences techniques, vous possédez une réelle expertise pour réaliser l'entretien rapide des véhicules (vidange, pneus, freinage...), le montage des pièces détachées et la pose d'accessoires afin de garantir la satisfaction de tous les clients. Pour cela, vous réalisez les prestations dans les délais fixés et le respect des Référentiels Prestations Feu Vert. Mais votre fonction ne se limite pas à cela puisque vous effectuez également les contrôles et les diagnostics des véhicules dans le strict respect de la démarche qualité Feu Vert. . VOTRE PROFIL : Vous disposez d'une Formation en Mécanique Automobile (CAP à Bac +2) et vous avez à coeur d'effectuer un travail rapide et de qualité. Vous maîtrisez les prestations mécaniques d'entretien rapide proposées dans nos centres. Vous êtes rigoureux, de tempérament dynamique et avez l'esprit d'équipe. Vous possédez le permis B. VOTRE PACKAGE DE RÉMUNÉRATION : En fonction de votre profil et de votre expérience : Salaire : de 22K€ à 25K€ fixe brut annuel avec un potentiel de 750 € brut de primes mensuelles sur objectifs. De plus, nous proposons : - Un Parcours d'intégration et un plan de formation - Des Titres Restaurant - Notre mutuelle entreprise et notre régime de prévoyance - Une prime de participation et une prime d'intéressement - Une prime de cooptation pouvant aller jusqu'à 600€ brut mensuel - Une épargne salariale attractive abondée par l'entreprise : PEE (Plan Epargne Entreprise) et PERECO (Plan Epargne Retraite) - Un Comité Social et Économique dynamique - Sous conditions d'ancienneté, l'accès à des tarifs préférentiels sur l'achat des produits commercialisés et des prestations mécaniques proposées par Feu Vert. Entreprise handi-accueillante. Vos horaires seront les suivants : 9h-12h / 14h-19h. Vous travaillerez du lundi au samedi (1 jour de congé en semaine à convenir avec l'employeur).
Satis Jobs Center recherche pour l'un de ses clients : un manoeuvre en fabrication béton (H/F) Notre client est une entreprise spécialisée dans la fabrication de pièces en béton, située entre Pérouse et Arcey. Dans le cadre de son développement, elle recherche un manoeuvre motivé, prêt à être formé aux différentes étapes de la fabrication. Vos missions : - Fabrication de plots et pièces en béton - Coffrage et décoffrage - Préparation des moules - Utilisation possible du pont roulant (formation possible si besoin) - Travail en atelier et/ou sur site - Débutant accepté - formation assurée par l'équipe en place - Motivé, manuel et ponctuel - Permis B souhaité - Esprit d'équipe et envie d'apprendre Postulez dès maintenant, Waffa ou Maxence, nos chargé(e)s de recrutement vous contacteront rapidement !
MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES L'hôpital Nord Franche-Comté souhaite accueillir un(e) apprenti(e) au sein de son service achat afin de renforcer l'équipe et de contribuer à l'amélioration des processus d'achats. Cette opportunité permettra à l'apprenant d'acquérir des compétences en gestion des achats publics hospitaliers, en analyse des besoins et en suivi des fournisseurs, tout en développant une approche stratégique de la fonction achat. Intégrer le service des Ressources Économiques de l'hôpital et en découvrir les fonctions. Comprendre et appliquer les réglementations des achats hospitaliers (marchés publics, GHT, etc.). Participer à l'ensemble du processus achat (sourcing.), de l'expression du besoin à l'exécution du marché. Participer à l'optimisation des coûts et à l'amélioration de la qualité des achats. L'apprentissage se déroulera en plusieurs phases : Phase 1 : Intégration et formation (1er mois) Prise de connaissance des règles et procédures d'achats hospitaliers. Découverte des outils de gestion des achats (logiciel de marché public, tableaux de bord, bases fournisseurs, outils informatique). Participation aux réunions d'équipe et identification des projets en cours. Phase 2 : Participation au processus achat Analyse des besoins : Recueil des besoins auprès des services utilisateurs, consolidation des demandes. Consultation des fournisseurs : Rédaction de cahiers des charges, lancement d'appels d'offres, analyse des offres. Passation des marchés : Contribution à la rédaction des contrats et suivi des procédures de validation. Suivi de l'exécution des marchés : Vérification de la conformité des livraisons, suivi des fournisseurs, gestion des litiges. Phase 3 : Gestion d'un portefeuille en autonomie Autonomie complète sur un portefeuille d'achat à terme COMPETENCES REQUISES SAVOIR-FAIRE - Connaissance des marchés publics et des processus d'achats (un plus). - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Power point a minima). SAVOIR-ETRE - Rigueur et sens de l'organisation, - Esprit analytique et capacité à traiter des données quantitatives - Bon relationnel et capacité à travailler en équipe, - Autonomie et prise d'initiative, - Volonté d'apprendre et de s'impliquer dans des projets à valeur ajoutée. FORMATION - Formation en achats, gestion ou administration publique (Bac +2 à Bac +5)
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un échafaudeur expérimenté (minimum 1 an d'expérience récente) possédant le permis B. Missions : Montage et démontage d'échafaudages sur les chantiers Travail en extérieur dans des conditions variées Respect des normes de sécurité et des procédures spécifiques au métier. Profil recherché : Expérience d'au moins 1 an en tant qu'échafaudeur (récente); Permis B obligatoire; Personnes dynamiques et prêtes à travailler dans un environnement exigeant Une expérience dans des métiers manuels et physiques est un plus. Poste à pourvoir dès que possible. Camionnette de chantier fournie. Indemnités de panier et heures supplémentaires payées. Salaire intéressant, à définir selon le profil du candidat.
Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur industriel , un outilleur à Belfort (H/F) : Nous sommes à la recherche d'un profil maintenancier pour modification, création, et installation de petits outillages Il faut savoir lire un plan. Si vous avez des bases en soudure ce serait un plus. Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... ). Compétences requises : - Habilitation pont - Chariot élévateur Nous offrons un salaire compétitif, des avantages sociaux, des opportunités de formation continue et une ambiance de travail agréable. Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et à vous épanouir professionnellement, postulez dès maintenant en nous envoyant votre CV par mail, ou en postulant directement via cette annonce ! A bientôt chez Manpower BELFORT !
Nous recherchons un mécanicien de maintenance en véhicules automobiles (h/f) Pour garage automobile secteur Danjoutin (90) Missions : assurer la maintenance, l'entretien et la réparation de véhicules automobiles en milieu multi marques dans un esprit permanent de qualité de service client -démontage, remontage, remplacement de pièces, d'éléments mécanique s -maintenance et intervention sur systèmes électriques et électroniques -remplacement et réparation pneumatiques -contrôle, alésage et rectification de pièces types culasses, injecteurs, sur banc d'essai, banc de contrôle, tours... Horaires de journée temps plein Poste à pourvoir en CDI salaire à convenir selon profil + avantages (primes, mutuelle, tickets restaurants...) Titulaire d'un CAP Mécanicien automobile ou un Bac Pro Maintenance des véhicules option voitures particulières ou Bac Pro Maintenance des véhicules option véhicules de transport routier. expérience exigée autonome, rigoureux, gout pour le travail en équipe, sens du service client
agence interim
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, recherche pour son client industriel, spécialiste de la conception de machines tournantes, un Ingénieur Commercial h/f en CDI basé à Beaucourt (25). Rattaché au Responsable Commercial du site et au sein d'une équipe de 5 Technico-Commerciaux, vous prenez en charge les appels d'offres sur votre périmètre, l'élaboration des propositions commerciales et le suivi de l'exécution de projets complexes. Vous apporterez un soutien technique et commercial sur les projets, marchés et produits spécifiques. Missions principales : - Prendre en charge les consultations apportées par le réseau commercial groupe, établir les offres techniques et commerciales en lien avec le bureau d'études. - En lien avec les Responsables Commerciaux, le réseau commercial du groupe, le BE, les services production, SAV et méthode industrialisation, assurer le suivi des dossiers clients, constituer la documentation technique et coordonner les différentes parties prenantes. - Apporter un support terrain auprès des clients en réalisant des visites ponctuelles (3-4 par an). - Piloter la stratégie de SAV pour les projets complexes nécessitant une étude approfondie. - Veiller à la bonne exécution de la commande avec les intervenants internes et externes. - Réalisation de visites du site avec les clients, notamment internationaux. De formation supérieure (Bac+2/3) dans un domaine technique ou commercial, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5-10 ans sur un poste relativement similaire, avec un rôle d'expert technique produit nécessaire à l'apport d'une plus value dans l'accompagnement des projets clients. Connaissances requises : - Maîtrise de l'anglais (fluide à l'oral comme à l'écrit afin d'échanger à 80% du temps en anglais). - Compréhension des schémas électriques et mécaniques. - Idéalement, connaissances des machines tournantes (moteur, alternateur, génératrice, etc.) dans l'environnement de la marine. - Compétences en gestion de projet. - Connaissance approfondie du marché, des produits et du secteur d'activité. - Culture, appétence et curiosité technique. - Expertise dans les domaines électrique et mécanique ainsi qu'une connaissance des services liés à votre périmètre.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) échafaudeur se). En tant qu'échafaudeur, vos missions principales seront : Le montage et démontage des échafaudages sur les chantiers La vérification et l'ajustement des structures afin de garantir leur conformité et leur sécurité Le respect strict des normes de sécurité et des consignes de travail La gestion et l'entretien du matériel utilisé. Profil recherché : Une expérience significative en tant qu'échafaudeur ou dans un domaine similaire est souhaitée Une bonne maîtrise des règles de sécurité et de travail en hauteur Un sens de l'organisation et une capacité à travailler en équipe La possession d'une formation en échafaudage est un plus.
Vous exécuterez tous les travaux de boulangerie de grande distribution avec de la vente à la clientèle. Une première expérience en boulangerie et/ou vente serait un plus. Vous êtes : - polyvalent(e), - rapide en exécution, - autonome dans votre organisation de travail, - orienté(e) clients. Vous travaillerez d'équipe selon planning. Possibilité d'un temps partiel jusqu'à 25h/sem pour les personnes qui souhaitent un complément de revenus. Poste à pourvoir à partir de juin, possibilité d'intégration avant cette date si la personne est disponible avant. Amplitude horaire : 5h-20h30. Vous travaillerez du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine.
Si les valeurs telles que réactivité, proximité, innovation font écho chez vous, alors l'annonce qui va suivre est pour vous !!! Dans le cadre du développement de nos activités bâtiment, nous recherchons un ou une chargé(e) d'affaires commerciales. Vos missions : - Prospecter de nouveaux clients/marchés dans le secteur du bâtiment industriel afin de développer le chiffre d'affaires sur votre périmètre, - Analyser les besoins des clients et réaliser des études de faisabilité correspondantes, - Élaborer les propositions commerciales aux clients, - Assurer le suivi du portefeuille clients, - Répondre aux appels d'offre et assurer la négociation clients, - Analyser les évolutions du marché afin d'adapter les offres de service,
SERDEV SAS accompagne les comptes industriels et tertiaires dans leurs projets en s'appliquant à construire des offres adaptées aux besoins exprimés et à la réalité du marché Aussi quels que soit votre problématique et votre secteur d'activité, SERDEV SAS de part une forte capacité d'adaptation mettra à votre disposition l'ensemble de son expertise, et celle de ses partenaires.
- Lieu d'exercice : Trevenans - Services concernés : Infectiologie : 10% Hépato-gastro-entérologie : 15% Cardiologie et Soins Intensifs de Cardiologie : 15% Hématologie HDJ :20% ACTIVITES Activité clinique de soutien et de suivi psychologique dans plusieurs services de soins de l'HNFC : - Rencontres et suivis psychologiques des patients hospitalisés, et de leurs proches, à la demande des soignants des services de l'HNFC, des patients ou de leurs proches - Passation de relais aux psychologues de l'HNFC, libéraux ou autres institutions - Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire - Pratiques d'entretiens individuels - Soutien psychologique du personnel autour d'une situation complexe (en rapport avec un patient dont le psychologue assure le suivi). - Participation aux staffs dans la mesure des possibilités - Transmissions orales et écrites autour de la prise en soin du patient. Participation au fonctionnement institutionnel de l'HNFC : - Participation au collège des psychologues. - Participation à tous travaux concernant les questions liées à la profession, - Participation aux groupes de travail. - Accueil de stagiaires psychologues.
EHPAD de 203 lits situé sur la commune de Beaucourt recherche un(e) infirmier(e) DE en CDD à temps plein pour assurer un remplacement d'une durée minimale de 3 mois. 4 services EHPAD, 2 services Alzheimer, 1 service spécifique accueillant des personnes issues de psychiatrie et des personnes handicapées mentales vieillissantes. Missions : - assurer la qualité et la sécurité de la prise en soins - réaliser les soins techniques dans le cadre du rôle propre et du rôle prescrit - assurer un accompagnement de la personne âgée - assurer l'encadrement de terrain de l'équipe soignante du service Horaires mixtes en 11h et 8h de travail effectif par jour : 7h-19h et 7h-16h
VOS MISSIONS - Recherche de solutions logicielles o Recensement et étude des besoins utilisateurs o Rédaction des cahiers des charges en collaboration avec les utilisateurs o Participation à la recherche de fournisseurs et à l'évaluation fonctionnelle et financière des solutions logicielles du marché - Mise en œuvre des solutions o Gestion globale du projet : installation en coordination avec l'équipe production, conception et paramétrage de la solution, tests o Etude et gestion de la reprise de données le cas échéant o Recettage des applications en coordination avec les utilisateurs référents o Rédaction de la documentation fonctionnelle et des supports de formation o Formation des utilisateurs et suivi du projet après démarrage - Mise en production des applications o Mise au point des procédures d'installation de l'application et de paramétrage des postes de travail, en collaboration avec l'équipe production o Rédaction de la documentation d'exploitation courante de l'application - Support / Vie courante o Maintenance régulière des applications : qualification des versions o Assistance aux utilisateurs, suivi des évolutions à réaliser VOS DIPLÔMES OU FORMATIONS - Diplôme : Bac+3 à Bac+5 en informatique - Formation d'origine = ingénieur études et développement ou management des systèmes d'information, de préférence - Expérience 5 ans minimum dans un poste équivalent - Maitrise de l'anglais - Permis B obligatoire APTITUDES Compétences / Connaissances - Maitrise de la gestion de projets (Gestion du changement, gestion des risques, planification .) - Connaissance langage SQL a minima - Capacité à rédiger des documentations fonctionnelles de qualité (claires et concises) - La connaissance du milieu de la Santé et des normes pratiquées dans le secteur serait un plus (HL7 / HPRIM / CDA / DICOM, .) Qualités - Savoir-être / Qualités relationnelles / Esprit d'équipe - Rigueur dans le travail / Méthodique - Sens de l'organisation, de l'engagement et du service - Capacité de travail : charge, multiplicité des projets à traiter, culture du résultat - Esprit curieux / opiniâtreté / autonomie dans son travail - Sens de la communication, de la concertation et de la pédagogie
Vos missions seront : - Assurer la pose de couverture en tuiles mécaniques ou plates en parfaite autonomie. - Maîtriser la zinguerie (fabrication / pliage et pose) en liaison avec le type de couverture. De formation CAP couvreur(se) à Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en couverture / zinguerie. Autonomie et bonne connaissance des chantiers sont des qualités appréciées pour la prise de poste. Des déplacements au niveau régional sont à prévoir. Salaire à définir selon profil et expérience. CDI base 39h / semaine.
Nous sommes à la recherche d'un-e Ingénieur Bois H/F pour jouer un rôle clé dans notre expansion. Vous prenez en charge le suivi et la coordination de nos chantiers de la phase de conception, production en atelier, jusqu'à son exécution. Vos missions principales seront : - Analyse des cahiers des charges et recherche de solutions techniques - Visualiser, conceptualiser et réaliser des modèles 3D - Calculs de structure - Encadrer un bureau d'étude de 3 techniciens - Gérer les commandes et autres approvisionnements - Veiller à la bonne coordination du chantier et assurer le suivi entre les équipes de production en atelier et de pose. De formation Ingénieur (h/f) avec une spécialisation en structure bois, vous justifiez idéalement d'une expérience de deux ans en entreprise ou bureau d'études dans le domaine de la charpente bois. Vous avez une bonne maîtrise des logiciels de conception et de calcul.
Les missions principales du poste seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Commander les produits - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'interaction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Coordonner, superviser et manager une équipe - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Effectuer des entretiens pharmaceutiques - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes prix - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) - Autres activités - Remplacer le titulaire de l'officine Les compétences : - Connaissance des interactions médicamenteuses - Compétence de vente - Encadrement d'équipe - Dépistage - Administration des vaccins
Entreprise familiale savoyarde reconnue pour son savoir-faire et son engagement auprès de ses clients depuis 1962, PEDRETTI a su s'imposer comme une marque de référence dans les domaines du transport et de la logistique en France. Elle compte aujourd'hui 15 agences sur le territoire national pour un effectif de près de 700 personnes. Nos activités principales sont le transport de marchandises en multi-lots, le transport de véhicules et les solutions logistiques. PEDRETTI est engagée dans le développement durable et offre la performance d'un réseau national, avec l'agilité d'une entreprise à taille humaine. Nous recrutons un CONDUCTEUR SPL H/F Poste basé à BROGNARD (25) . Rattaché à l'agence PEDRETTI DISTRIBUTION, vous serez amené à effectuer des tournées de distribution de type régional - activité de ramasse et distribution. Connaissance des départements : 59-62-02-80 Belgique. Vos missions : - Veiller à la bonne exécution du voyage en respectant les procédures de chargement et de livraison ; - S'assurer de la conformité du chargement et de la conservation de la marchandise ; - Effectuer les contrôles journaliers nécessaires au bon fonctionnement et à la propreté du matériel roulant ; - Assurer la prise en compte, la gestion et la restitution de l'ensemble des documents de transport ; - Miser sur votre sourire auprès de nos clients. Profil recherché : - Vous détenez le permis CE, une FIMO/FCO et une carte de conducteur à jour ; - Vous êtes reconnu pour votre rigueur et le respect des règles. - Réactif et adaptable, vous avez à cœur de respecter les délais. Vous avez le sens du contact et vous savez gérer le stress du trafic ; - Bonus : vous disposez d'une première expérience réussie. Ça roule toujours ? Voici ce que PEDRETTI vous offre : - La solidité d'une entreprise familiale bien implantée en France ; - Un paiement des heures jusqu'à 186 h + primes de distribution et qualité - Une possibilité de concilier vie professionnelle et personnelle grâce à tes déplacements régionaux sans découcher. - Une mobilité géographique et professionnelle envisageable ; - Une modulation des horaires de travail adaptable ; - Un accompagnement dans ta prise de poste et une intégration suivie ; - Une mutuelle intéressante et une prévoyance ; - Une ambiance de travail sérieuse et conviviale, des projets variés. Vous avez envie de participer au développement de notre société et vous êtes motivé pour faire grandir nos projets ? Alors, envoyez-nous votre candidature pour que nous envisagions une rencontre prochainement avec nos équipes. Rejoignez-nous vite !
Entreprise familiale Savoyarde reconnue pour son savoir-faire depuis 1962, PEDRETTI a su s'imposer comme une marque de référence dans les domaines du transport et de la logistique en France. Avec nos 15 agences multi-activités reparties sur l'ensemble du territoire français et 700 collaborateurs engagés dans un développement durable, PEDRETTI offre la performance d'un réseau national, avec l'agilité d'une entreprise à taille humaine.
Nous recherchons un plombier polyvalent pour installer des appareils pour le traitement de l'eau (adoucisseur et appareil électro-magnétique), mais aussi pour réaliser des installations d'aspiration centralisée !
Drainvac Haaz est une entreprise spécialisée dans l'aspiration centralisée ainsi que dans le traitement de l'eau calcaire. Nous recherchons à étendre notre activité dans d'autres régions.
Sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vous participez à la réalisation de travaux de rénovation de l'habitat directement chez notre clientèle de particuliers. Vous associez votre savoir-faire et vos connaissances produits, dans le plus grand respect des règles de sécurité. Vous avez une première expérience dans le secteur de la rénovation et maîtrisez la pose des produits de menuiseries, isolation, bardage. Formation continue et accompagnement terrain personnalisé avec le chef d'équipe.
Rattaché au responsable technique régional, vous participez à la réalisation de travaux de rénovation de l'habitat auprès de notre clientèle de particuliers. A ce titre, vous devrez : - Former, accompagner, et suivre un technicien poseur, - Réaliser les travaux : préparer les matériaux / fournitures, - Respecter et faire respecter les règles de sécurité, - Réaliser le suivi administratif du chantier. Challenges motivants : chèques voyages, chèques cadeaux. Package attractif : vêtements /équipement de protection individuelle / outillage de qualité fournis + primes + CSE + chèques déjeuner + mutuelle
Synergie recherche pour un client basé à Étupes : un électricien industriel F/HVos missions : - Chantier sur DIJON en grand déplacement (déplacement depuis Étupes) - Installation des équipements électriques - Maintenance préventive et corrective - Diagnostic des pannes électriques Démonter des câbles électriques - Entretenir une installation électrique - Désactiver un réseau électrique - Déterminer des mesures correctives - Mettre en service un compteur électrique ou un disjoncteur - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation - Assurer une maintenance de premier niveau - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages - Electricité basse, moyenne et haute tension - Electronique - Electrotechnique - Lecture de plan, de schéma - Normes de sécurité électrique - Technologie des fibres optiques - Utilisation d'appareils de mesure électrique - Règles et consignes de sécurité Habilitations électriques - Esprit d'équipe - Autonomie - Méthode - Polyvalence - Rigueur - Sens des détailsVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un(e) Chef d'équipe façadiers. Vos responsabilités : Organiser le travail de son équipe sur le terrain, en répartissant les tâches de manière optimale afin de respecter les délais d'exécution et les consommations prévues par l'entreprise. Superviser et contrôler la réalisation des travaux dont il a la charge, en veillant à leur conformité avec les règles de l'art, les normes en vigueur et les conditions météorologiques du moment, en adaptant si nécessaire les méthodes d'exécution. Encadrer, motiver et accompagner les membres de son équipe, en leur transmettant clairement les consignes, qu'elles soient orales ou écrites, ainsi que son savoir-faire. Gérer l'outillage mis à sa disposition, veiller à la bonne utilisation du matériel et des engins, et optimiser l'utilisation des matériaux. Anticiper les besoins du chantier, en coordination avec sa hiérarchie, pour garantir une continuité fluide des travaux. Faire préparer les fournitures nécessaires par le responsable du dépôt, en amont des interventions. Veiller au respect des règles de sécurité, pour lui-même comme pour les membres de son équipe, et les faire appliquer scrupuleusement sur le chantier. Réceptionner les marchandises livrées, vérifier leur conformité, et transmettre les bons de livraison à son supérieur hiérarchique. Le chef d'équipe sait encadrer, guider et motiver ses ouvriers. Il communique clairement les directives et sait faire passer les messages de manière efficace. Maîtrise des différents corps de métier du bâtiment, des matériaux et des équipements. Connaissance des normes de sécurité et de leur application sur le chantier. Lecture et interprétation de plans, notions de topographie. Évaluation des besoins en main-d'œuvre, matériel, matériaux et outillage. À son sens de l'organisation et de l'anticipation, il associe rigueur, autorité naturelle, esprit d'équipe et aisance relationnelle.
Synergie recherche pour une entreprise basée à Étupes : un technicien de maintenance F/H.Vos missions : - Contribuer à l'entretien des équipements de production en respectant les normes et les réglementations en vigueur. - Analyser les systèmes existants et proposer des solutions techniques visant à optimiser ou moderniser les équipements. - Garantir une gestion efficace des équipements en collaborant avec les différents services. Salaire variable selon profil Connaissances en électrotechnique - Interventions de maintenance mécanique - Analyser des données de maintenance - Réaliser une opération de maintenance - Définir l'implantation d'un équipement industriel ou d'exploitation - Automatisme - Electricité industrielle - Lecture de plan, de schéma - Règles de sécurité Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - MéthodeVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Pour postuler, merci de vous présenter au salon avec votre cv à jour Le Salon MM Coiffure de Danjoutin recherche son apprenti(e) coiffeur / coiffeuse en BP H/F Vous souhaitez passer votre Brevet Professionnel ou vous avez déjà votre première année et souhaitez continuer sur la deuxième année du BP ? De nature autonome et polyvalente, vous intégrerez une équipe qui partage des valeurs de performance, de créativité, de rigueur et de plaisir. Vous vous reconnaissez ? Venez rejoindre une équipe dynamique. Notre salon est ouvert du mardi au samedi Mardi 9h - 17h / mercredi et jeudi : 9h - 19h / vendredi 9h-20h / samedi 9h - 17h Rémunération du contrat d'apprentissage varie en fonction de l'âge et de la progression dans le cycle de formation. Centre de formation : CFA Belfort
Ne laissez pas votre carrière en chantier : votre Agence Adéquat MONTBELIARD recrute des nouveaux talents sur des postes d'électricien bâtiment (F/H). Activité économique essentielle, le secteur du BTP emploie de nombreux métiers et permet de belles opportunités de carrière avec de solides perspectives d'évolution, pour divers profils et à tous niveaux de formation. Missions taillées sur mesure : - Réaliser des travaux d'installation des équipements électriques (réalisation de saignées, pose d'armoires électriques, pose des chemins de câbles) - Contrôler et effectuer des travaux de dépannage et de maintenance des installations - Raccorder des installations basses tensions - Lecture de plan Profil en béton : - Disposer des habilitations électriques à jour - Respecter les règles de sécurité en vigueur sur les chantiers - Réaliser du travail soigné et précis - Caces Nacelle est un plus Découvrez les avantages de votre future mission en intérim : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Acompte de paye à la semaine si besoin, On construit demain ensemble ? Prenez contact avec votre agence au ##.##.##.##.##
Mission longue durée selon profil Notre agence Adéquat de Montbéliard recrute des nouveaux talents sur le poste de Couvreur Zingueur (F/H) Missions : - s'assurer de la sécurité du chantier, - poser les matériaux de couverture, - façonner les pièces métalliques, découper et poser les matériaux après traçage, - disposer les éléments de couverture et les dispositifs des évacuations des eaux pluviales, - démonter toutes les installations en fin de chantier, Profil : - De formation CAP / BEP Couvreur Zingueur, charpente ou avoir une expérience similaire sur le poste - Vous maîtrisez la lecture et l'interprétation des plans - Vous avez le sens de l'espace et travailler avec précision Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## . Adéquat, Simplement pour vous !
Arc-en-Ciel Services recrute pour la période estivale 2025 : de juin à septembre 2025, contrats de 1 à 4 mois, en fonction de vos disponibilités. Les étudiants, notamment, sont les bienvenus. Action de formation par du tutorat prévu au début du contrat. Vous ne débuterez pas seul(e) et serez accompagné(e). Vous aiderez les Personnes Âgées et Handicapées : - Dans les actes de la vie quotidienne : aide au lever, aide à la toilette, aide au repas, aide au coucher, - En réalisant des travaux courants d'entretien de la maison, - En les accompagnant ou réalisant leurs courses, - En les assistant dans des démarches administratives simples. Secteurs distincts : Beaucourt et environs, Delle/Grandvillars et environs. Des avantages sont mis en place : indemnisation de tous les kilomètres effectués au sein d'une même demi-journée même avec des coupures et indemnisation kilométrique à 0,63€. Certains lieux d'intervention ne sont pas desservis par les transports en communs, vous devrez vous organiser pour pouvoir vous déplacer.
Mission longue selon profil - Possibilité de CDII Notre agence Adéquat de Montbéliard recrute des nouveaux talents sur des postes de Conducteur d'engins (F/H). Missions : - Préparer le terrain : déblayer, niveler, terrasser. - Transporter des matériaux : charger/décharger selon un mode alternatif ou séquentiel. - Extraire, manipuler des matériaux. - Conduire sur route les engins. - Entretenir l'engin dont il a la responsabilité : contrôler son état et effectuer les petites réparations. - S'assurer du fonctionnement des dispositifs de sécurité et signaler toute anomalie. Profil : - CAP conducteur d'engins, travaux publics et carrières, BP conducteur d'engins de chantier de TP ou expérience réussi sur le poste. - Avoir le ou les CACES A - B1 - B2 - B3 -C1 -C2 - C3 - D - E - F - Vous êtes habile, savez lire des plans, faire du traçage et du repérage - Vous êtes rigoureux(se) et avez une bonne connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier ; - Vous aimez travailler en équipe. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## .
Vous êtes à la recherche d'un emploi où vous pourrez apporter de la joie et de la bonne humeur dans la vie des autres ? Ne cherchez plus ! Nous sommes à la recherche d'un(e) Auxiliaire de vie sociale expert(e) en sourires pour rejoindre notre équipe sur le secteur de Montreux-Château. Vos responsabilités sont les suivantes : De manière autonome vous vous rendez chez les personnes âgées afin de simplifier leur journée (aide à la toilette, entretien du domicile, repas, accompagnement aux courses) Vous offrez également un soutien émotionnel et social en apportant une écoute attentive, dans le respect et la bienveillance. Ce poste intéressera : Une personne qui a une expérience préalable dans l'aide à domicile ou dans un rôle similaire, cependant si vous avez du talent pour faire sourire les autres, nous serons ravis de vous rencontrer. Une personne empathique et bienveillante car les personnes âgées ont des besoins spécifiques et ont besoin de se sentir comprises et soutenues. Une personne flexible, pour s'adapter aux horaires variables, car le bonheur n'a pas d'horaire fixe. Nous vous proposons : Un environnement de travail où vos compétences sont valorisées ainsi que des petits plus qui font plaisir : - Un accompagnement personnalisé avant votre prise de poste, - Un jour de repos fixe par semaine et un week-end sur deux de libre - Une mutuelle et prévoyance - Un smartphone professionnel, - La participation aux frais kilométriques à hauteur de 0.63€/km + temps de trajet indemnisé au réel - La valorisation de votre diplôme et de votre expérience - Les dimanches et jours fériés majorés à 45% - CSE Vous souhaitez postuler ? voici comment ça se passe chez nous ? Nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même attention et notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap. Créons ensemble des jours heureux ! Venez découvrir les coulisses de notre association sur notre site : https://www.amaelles.org
Vous êtes à la recherche d'un emploi où vous pourrez apporter de la joie et de la bonne humeur dans la vie des autres ? Ne cherchez plus ! Nous sommes à la recherche d'un(e) Auxiliaire de vie sociale expert(e) en sourires pour rejoindre notre équipe sur le secteur de Delle. Vos responsabilités sont les suivantes : De manière autonome vous vous rendez chez les personnes âgées afin de simplifier leur journée (aide à la toilette, entretien du domicile, repas, accompagnement aux courses) Vous offrez également un soutien émotionnel et social en apportant une écoute attentive, dans le respect et la bienveillance. Ce poste intéressera : Une personne qui a une expérience préalable dans l'aide à domicile ou dans un rôle similaire, cependant si vous avez du talent pour faire sourire les autres, nous serons ravis de vous rencontrer. Une personne empathique et bienveillante car les personnes âgées ont des besoins spécifiques et ont besoin de se sentir comprises et soutenues. Une personne flexible, pour s'adapter aux horaires variables, car le bonheur n'a pas d'horaire fixe. Nous vous proposons : Un environnement de travail où vos compétences sont valorisées ainsi que des petits plus qui font plaisir : - Un accompagnement personnalisé avant votre prise de poste, - Un jour de repos fixe par semaine et un week-end sur deux de libre - Une mutuelle et prévoyance - Un smartphone professionnel, - La participation aux frais kilométriques à hauteur de 0.63€/km + temps de trajet indemnisé au réel - La valorisation de votre diplôme et de votre expérience - Les dimanches et jours fériés majorés à 45% - CSE Vous souhaitez postuler ? voici comment ça se passe chez nous ? Nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même attention et notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap. Créons ensemble des jours heureux ! Venez découvrir les coulisses de notre association sur notre site : https://www.amaelles.org
Notre agence Adéquat de Montbéliard recrute des nouveaux talents sur des postes d'électricien industriel (F/H) Missions : - Effectuer la maintenance et le dépannage, - Effectuer du tirage de câbles et de la pose de chemin de câbles, - Raccorder les armoires électriques et installer de nouveaux équipements industriels au sein des entrepôts Profil : - Avoir une habilitation électrique (BR, BO, B1 et B2) - Savoir travailler en équipe - Lire et interpréter les schémas électriques - Le Caces Nacelle serait un plus Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Acompte de paye à la semaine si besoin, Adéquat, Simplement pour vous !
Nous recherchons un collaborateur Comptable Confirmé (H/F) pour participer au développement de notre département comptable, le cabinet situé à Danjoutin (90) est composé de 16 collaborateurs. Un grand nombre d'activité est représenté au sein de nos clients. Vos principales missions : - Mise en place du dossier - Tenue d'un portefeuille clients. - Tenue comptable et fiscale courante. - OCRérisation et intégration bancaire. - Etablissement des déclarations fiscales mensuelles. (TVA, DEB, ). - Etablissement des comptes annuels. - Etablissement des déclarations d'IR. Votre profil : - Issu d'une formation bac +3 en comptabilité de type DCG, vous justifiez impérativement d'une expérience de 3 ans à un poste de comptable dans un cabinet. - Vous possédez également les qualités essentielles pour réussir à ce poste : o Autonomie, très grande rigueur, précision, méthode de travail, organisation et respect des délais, o intégrité et confidentialité, o maîtrise des outils informatiques, o capacité de communication. Le poste : - Sous la responsabilité de l'expert-comptable et du responsable du pôle comptabilité, poste disponible de suite. - Logiciel utilisé : CADOR DORAC - Contrat à Durée Indéterminée. - Temps plein. - Possibilité de déjeuner sur place. Salaire à négocier en fonction du profil.
Synergie recrute pour un client basé à Étupes un soudeur TIG F/H.Vos missions : - Soudure TIG en tuyauterie - Couper, préparer et souder différents tuyaux - Contrôler la qualité de la soudure Salaire en fonction de votre expérience et de vos qualifications. CACES R486 (PEMP Nacelle) - Rédiger des documents de suivi - Lecture de plan, de schéma - Mécanique - Métallurgie - Métrologie - Règles de contrôle par magnétoscopie - Règles de contrôle par ressuage - Règles de contrôle qualité destructif - Règles de contrôle visuel - Règles de sécurité Réactivité - Adaptabilité - Fiabilité - Disponibilité - Minutie - Polyvalence - Rigueur - Vigilance - PrudenceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous aiderez les Personnes Âgées et Handicapées : - Dans les actes de la vie quotidienne : aide au lever, aide à la toilette, aide au repas, aide au coucher, - En réalisant des travaux courants d'entretien de la maison, - En les accompagnant ou réalisant leurs courses, - En les assistant dans des démarches administratives simples. Formation de base proposée pour l'aide à la toilette et la manutention, Secteurs distincts : Beaucourt et environs, Delle/Grandvillars et environs. Des avantages sont mis en place : indemnisation de tous les kilomètres effectués au sein d'une même demi-journée même avec des coupures et indemnisation kilométrique à 0,63€. Certains lieux d'intervention ne sont pas desservis par les transports en communs, vous devrez vous organiser pour pouvoir vous déplacer.
Nous recherchons un peintre en bâtiment expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique et professionnelle. En tant que peintre qualifié, vous serez en charge de réaliser des travaux de peinture intérieure et extérieure de haute qualité, dans le respect des délais et des exigences de nos clients. Vos missions : Préparation des surfaces : nettoyage, décapage, ponçage et application de sous-couche Application de peinture, enduits, vernis et autres finitions sur divers types de surfaces (murs, plafonds, boiseries, façades, etc.) Réalisation de travaux de finition et de retouche pour un rendu irréprochable Respect des consignes de sécurité et des normes environnementales Profil recherché : Expérience confirmée en peinture bâtiment (minimum 1an) Connaissance des techniques et produits actuels Bonne capacité à travailler en autonomie comme en équipe Minutieux(se), fiable, et respectueux(se) des délais Permis de conduire (souhaité) Nous offrons : CDD avec possibilité d'évolution Environnement de travail respectueux et professionnel
Travaux de peinture et vitrerie (20 à 49 salariés)
- Un cuisinier traditionnel H/F pour un restaurant de 80 couverts en moyenne, le service du midi étant plus important que celui du soir. Vos missions: vous serez amené(e) à : - Élaborer les menus, les cuisiner en soignant la présentation de chaque plat - Anticiper les préparations du lendemain - En fin de service, nettoyer la cuisine et rangement divers en cuisine Votre profil: Vous avez une expérience significative dans le métier et vous êtes autonome. Vous partagez une réelle envie de cuisiner. Vous connaissez les règles d'hygiène et de sécurité, savez organiser votre plan de travail, anticiper les besoins et gérer les approvisionnements
Le restaurant a ouvert ses portes en octobre 2022 et connait un franc succès.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise en plein développement et une équipe dynamique et passionnée ? Cette annonce est faite pour vous ! Afin d'accompagner cette évolution, la société Créations Perrin Sellier étoffe son équipe située à Allenjoie (25) en recrutant un/une : Responsable méthodes Les missions : Être Responsable méthodes chez Créations Perrin Sellier c'est : Définir et adapter les méthodes d'industrialisation Optimiser et améliorer le processus de production Gérer des projets techniques Suivre les nouveaux développements Animer l'équipe méthodes Ce descriptif prend en compte les principales missions, Il n'est pas limitatif. Idéalement de formation technique avec maîtrise du logiciel Solidworks, vous faites valoir une expérience d'au moins 5 ans dans des fonctions analogues vous ayant permis d'acquérir les compétences et connaissances suivantes : Le sens de l'organisation et des responsabilités L' autonomie Force de proposition et esprit d'initiatives La maitrise des outils bureautiques, notamment Excel et Solidworks La connaissance du cuir serait un plus. Nous serons particulièrement attentifs à votre capacité à respecter la vision de l'entreprise et ses valeurs. Dans le cadre de notre démarche RSE, nous nous engageons à un traitement équitable des salariés et la non-discrimination à l'embauche. Merci d'adresser de manière anonyme votre lettre de motivation, C.V. et disponibilités (pas de nom, photo, mail personnel.). Dans cette démarche RSE, nous étudions également toutes les candidatures, à compétences égales, dont celle de personnes en situation de handicap. Qui sommes-nous ? Spécialiste de la fabrication de bracelets de montre en cuirs précieux pour les plus grandes manufactures horlogères mais aussi fabricant de petite maroquinerie pour des marques prestigieuses, le GROUPE CREATIONS PERRIN (200 personnes) est composé de 3 sociétés et de 4 ateliers de production. Souhaitant offrir à ses clients des produits de qualité répondant de façon pertinente à leurs besoins spécifiques, il s'appuie sur un savoir-faire unique et artisanal tout en répondant à des demandes techniques et en développant une innovation constante. Depuis 1869, le groupe Créations Perrin perpétue avec émotion et passion un savoir-faire artisanal en proposant des bracelets montres et articles de maroquinerie uniques. C'est dans une optique d'innovation constante que notre marque historique s'est développée.
Nous recherchons pour le secteur de Châtenois-les-Forges Vous assurez en toute autonomie l'accompagnement et le soutien des usagers dans leur vie quotidienne par un travail matériel, moral et social contribuant à leur maintien à domicile, dans le respect de leur façon de vivre et de leurs capacités d'autonomie. Une première expérience professionnelle ou personnelle significative ou un diplôme dans l'aide à domicile est souhaitée mais non obligatoire. Formations régulières et sécurité d'un emploi salarié. Organisation en équipe matin / soir (7h00 - 16h maximum et 11h30-20h maximum) Le profil - Politesse, courtoisie, ponctualité - Discrétion - Propreté et présentation correcte - Capacité à communiquer à l'oral et à l'écrit en français - Organisé(e), autonome - Disponibilité Conditions CDI à tps plein ou partiel Travail un week-end sur deux Ouverture du service de 7h à 20h Participation aux frais de transport et temps de déplacement Majorations des Dimanches
Nous recherchons pour le secteur de Delle Vous assurez en toute autonomie l'accompagnement et le soutien des usagers dans leur vie quotidienne par un travail matériel, moral et social contribuant à leur maintien à domicile, dans le respect de leur façon de vivre et de leurs capacités d'autonomie. Une première expérience professionnelle ou personnelle significative ou un diplôme dans l'aide à domicile est souhaitée mais non obligatoire. Formations régulières et sécurité d'un emploi salarié. Organisation en équipe matin / soir (7h00 - 16h maximum et 11h30-20h maximum) Le profil - Politesse, courtoisie, ponctualité - Discrétion - Propreté et présentation correcte - Capacité à communiquer à l'oral et à l'écrit en français - Organisé(e), autonome - Disponibilité Conditions CDI à tps plein ou partiel Travail un week-end sur deux Ouverture du service de 7h à 20h Participation aux frais de transport et temps de déplacement Majorations des Dimanches
Vous souhaitez rejoindre une entreprise en plein développement et une équipe dynamique et passionnée ? Cette annonce est faite pour vous ! Afin d'accompagner cette évolution, la société Créations Perrin Sellier étoffe son équipe située à Allenjoie (25) en recrutant un/une : Qualiticien / Qualiticienne Les missions : Être qualiticien chez Créations Perrin Sellier c'est : Être garant du système qualité Être garant de la qualité du produit Suivre et analyser les non conformités internes et externes Suivre et mettre en place le plan d'actions qualité Animer et communiquer autour du système qualité Animer des groupes de travail avec des MRP Représenter le client dans l'entreprise Assurer un reporting et une transmission d'informations à votre hiérarchie. Ce descriptif prend en compte les principales missions, Il n'est pas limitatif. Vous justifiez idéalement d'une expérience professionnelle de 2/3 ans dans le domaine de la qualité vous ayant permis d'acquérir les compétences et connaissances suivantes : Vous avez une bonne aisance orale et relationnelle ainsi que le sens du contact Vous avez un bon sens de l'organisation et des responsabilités Vous êtes capable de travailler en autonomie Vous avez une excellente capacité d'analyse et de synthèse Vous êtes force de proposition pour enrichir les actions (outils, méthodes ...), et apte à prendre des initiatives La connaissance du cuir serait un plus. Nous serons particulièrement attentifs à votre capacité à respecter la vision de l'entreprise et ses valeurs. Dans le cadre de notre démarche RSE, nous nous engageons à un traitement équitable des salariés et la non-discrimination à l'embauche. Merci d'adresser de manière anonyme votre lettre de motivation, C.V. et disponibilités (pas de nom, photo, mail personnel.). Dans cette démarche RSE, nous étudions également toutes les candidatures, à compétences égales, dont celle de personnes en situation de handicap. Qui sommes-nous? Spécialiste de la fabrication de bracelets de montre en cuirs précieux pour les plus grandes manufactures horlogères mais aussi fabricant de petite maroquinerie pour des marques prestigieuses, le GROUPE CREATIONS PERRIN (200 personnes) est composé de 3 sociétés et de 4 ateliers de production. Souhaitant offrir à ses clients des produits de qualité répondant de façon pertinente à leurs besoins spécifiques, il s'appuie sur un savoir-faire unique et artisanal tout en répondant à des demandes techniques et en développant une innovation constante. Depuis 1869, le groupe Créations Perrin perpétue avec émotion et passion un savoir-faire artisanal en proposant des bracelets montres et articles de maroquinerie uniques. C'est dans une optique d'innovation constante que notre marque historique s'est développée.
Réf : 2024-343 DESCRIPTIF DE LA STRUCTURE À l'écoute de chaque personne et en lien avec sa famille, l'EANM (Etablissement d'Accueil Non Médicalisé) Grand-Charmont construit avec ses partenaires des parcours de vie sur mesure, afin de développer l'autonomie et de favoriser l'inclusion. VOS MISSIONS - Vous assurez l'accompagnement des adultes en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne. - Vous participez aux soins infirmiers préventifs, curatifs ou palliatifs afin de préserver la santé de la personne. - Vous contribuez aux réflexions et actions de l'équipe pluridisciplinaire à laquelle il/elle appartient. VOTRE PROFIL - Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (DEAS) ou d'Accompagnant Educatif et Social (DEAES) - Vous êtes en capacité de travailler en horaires décalés, le week-end, et les jours fériés - Vous êtes en capacité de tenir un poste de travail en station debout prolongée et avec manutention
La Fondation Pluriel est un collectif engagé au service des personnes en situation de handicap, de dépendance ou de fragilité sociale. Expertes et créatives, nos équipes s'engagent aux côtés de chacune des personnes qui nous font confiance dans l'élaboration et la mise en ?uvre de ses projets. Pour elles, nous développons des dispositifs innovants pour des parcours fluides et inclusifs, autour de la scolarisation, de la formation, du travail, de l'habitat, des loisirs, du soin...
Réf. 2024-368 L'EANM GRAND CHARMONT accueille des personnes adultes âgées de 20 ans et plus. Au-delà de la déficience mentale, certaines d'entre elles présentent des troubles psychiques et/ou troubles du comportement associés (élocution, équilibre.). Ceux-ci peuvent parfois impacter leurs capacités à réaliser certains actes de la vie quotidienne ou sociale. Le foyer accueille 40 personnes en secteur d'hébergement et 20 personnes en service d'accueil de jour n'ayant pas ou plus accès au monde du travail. Vos missions : Assurer l'accompagnement des adultes en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne. Participer aux soins infirmiers préventifs, curatifs ou palliatifs afin de préserver la santé de la personne. Contribuer aux réflexions et actions de l'équipe pluridisciplinaire à laquelle il/elle appartient. Votre profil : Titulaire du diplôme d'État d'Aide-Soignant (D.E.A.S.) ou Accompagnant Educatif et Social Capacité à travailler en horaires décalés, le weekend et les jours fériés Capacité à tenir un poste de travail en station debout prolongée et avec manutention
Sésame Autisme Franche-Comté est une association de parents et de personnes autistes qui gère sur le Nord Franche-Comté, un Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif (DAME TSA) à destination d'enfants et d'adolescents, deux établissements pour adultes (EAM/MAS), un dispositif de répit autisme (DRA), une équipe mobile (EMA NFC), ainsi qu'un Groupe d'Entraide Mutuelle (GEM). Vous avez envie de retrouver vos valeurs d'accompagnement éducatif, le sens premier de votre engagement dans le travail social, intégrer une équipe avec un taux d'encadrement adapté pour prendre le temps d'accompagner dans une dimension humaine et bienveillante ? Alors venez nous rejoindre !! Projet régional avec des conditions salariales attractives. Missions Sous la responsabilité du chef de service, le professionnel : -Assurera une veille « active » des personnes x Exécution de passages réguliers, systématiques, pour garantir la sécurité et le bien-être des personnes x Réalisation de visites et interventions en fonction des besoins et des attentes des résidents x Apport des premiers secours lors de situations d'urgence x Veille au respect de l'application des règles de vie liées à l'environnement de la personne - Garantira les conditions de repos de la personne en l'accompagnant dans ses besoins et demandes et en respectant son intimité. x Mise en oeuvre de l'ensemble des conditions favorables au repos de la personne tout au long de la nuit x Accompagnement de la personne seule ou en groupe en début / fin de nuit : Assurance, réassurance, activité de soirée si nécessaire - Assurera une fonction de relais jour-nuit x Recueil et transmission d'informations en utilisant les documents et les temps de liaison (cahier de liaison + transmission orale avec professionnel de jour), x Participe, selon un planning préalablement défini, à certaines réunions de l'équipe éducative. x Participe à l'accompagnement des projets individuel. Informations - CDD de remplacement LONGUE DUREE - 35h par Semaine - Horaire d'internat + 1 week-end sur 2 - Salaire selon la CCN66 (avec reprise d'ancienneté) + indemnité sujétion spéciale de 9.21 % + primes Ségur/Laforcade + prime d'intervention sur le service - Permis B indispensable - Date de prise de poste : SUIVANT NOS BESOINS Profil recherché - Diplôme AES / AMP / AS - Une expérience dans le secteur médico-social et dans l'autisme sera appréciée Lieu du poste URTSA - 9 Avenue des Acacias à Grand-Charmont (25200)
Sésame Autisme Franche-Comté est une association de parents et de personnes autistes qui gère sur le Nord Franche-Comté, un Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif (DAME TSA) à destination d'enfants et d'adolescents, deux établissements pour adultes (EAM/MAS), un dispositif de répit autisme (DRA), une équipe mobile (EMA NFC), ainsi qu'un Groupe d'Entraide Mutuelle (GEM). Vous avez envie de retrouver vos valeurs d'accompagnement éducatif, le sens premier de votre engagement dans le travail social, intégrer une équipe avec un taux d'encadrement adapté pour prendre le temps d'accompagner dans une dimension humaine et bienveillante ? Alors venez nous rejoindre !! Projet régional avec des conditions salariales attractives. Missions Sous la responsabilité du chef de service, le professionnel : -Assurera une veille « active » des personnes x Exécution de passages réguliers, systématiques, pour garantir la sécurité et le bien-être des personnes x Réalisation de visites et interventions en fonction des besoins et des attentes des résidents x Apport des premiers secours lors de situations d'urgence x Veille au respect de l'application des règles de vie liées à l'environnement de la personne - Garantira les conditions de repos de la personne en l'accompagnant dans ses besoins et demandes et en respectant son intimité. x Mise en oeuvre de l'ensemble des conditions favorables au repos de la personne tout au long de la nuit x Accompagnement de la personne seule ou en groupe en début / fin de nuit : Assurance, réassurance, activité de soirée si nécessaire - Assurera une fonction de relais jour-nuit x Recueil et transmission d'informations en utilisant les documents et les temps de liaison (cahier de liaison + transmission orale avec professionnel de jour), x Participe, selon un planning préalablement défini, à certaines réunions de l'équipe éducative. x Participe à l'accompagnement des projets individuel. Informations - CDD de remplacement - 35h par Semaine - Horaire d'internat + 1 week-end sur 2 - Possibilité de faire des nuits - Salaire selon la CCN66 (avec reprise d'ancienneté) + indemnité sujétion spéciale de 9.21 % + primes Ségur/Laforcade + prime d'intervention sur le service - Permis B indispensable - Date de prise de poste : SUIVANT NOS BESOINS Profil recherché - Diplôme AES / AMP / AS - Une expérience dans le secteur médico-social et dans l'autisme sera appréciée Lieu du poste URTSA - 9 Avenue des Acacias à Grand-Charmont (25200)
Réf : 2024-344 DESCRIPTIF DE LA STRUCTURE À l'écoute de chaque personne et en lien avec sa famille, l'EANM (Etablissement d'Accueil Non Médicalisé) Grand-Charmont construit avec ses partenaires des parcours de vie sur mesure, afin de développer l'autonomie et de favoriser l'inclusion. VOS MISSIONS - Vous accompagnez les adultes dans les actes de la vie quotidienne en apportant une aide de proximité. - Vous participez aux soins infirmiers préventifs, curatifs ou palliatifs pour préserver la santé et le bien-être des personnes accompagnées. - Vous contribuez aux réflexions et actions menées par l'équipe pluridisciplinaire à laquelle vous appartenez. - Vous réalisez des soins techniques adaptés aux besoins des personnes accompagnées. - Vous proposez et animez des activités pour favoriser leur épanouissement et leur intégration sociale. - Vous participez à la construction et à la mise en œuvre du projet de l'établissement ou du service. VOTRE PROFIL - Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant (D.E.A.S.). - Vous avez la capacité de travailler en horaires décalés, le week-end et les jours fériés. - Vous êtes en mesure de tenir un poste nécessitant une station debout prolongée et des tâches de manutention.
MissionNous recherchons pour l'un de nos clients un Adjoint Caisse H/F basé sur le secteur de Delle? La mission :En tant qu'Adjointe Caisse H/F, vous aurez pour principales missions :Assurer l'ouverture et la fermeture des caisses en respectant les procédures internes.Gérer l'encaissement des clients et garantir la fiabilité des transactions.Superviser l'équipe de caissiers et les accompagner au quotidien.Gérer les incidents de caisse (erreurs d'encaissement, annulations, remboursements).Garantir un accueil client chaleureux et une satisfaction optimale.Participer à la gestion des fonds de caisse et des remises en banque.Veiller au respect des consignes de sécurité et des procédures internes.Assurer la fluidité du passage en caisse en cas d'affluence.
Description du poste : Adecco BELFORT recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication d'éléments en béton pour la construction et basé à BOTANS (90400), en Intérim de 6 mois un Vendeur Comptoir (h/f). "Notre client est une entreprise renommée opérant dans le secteur de la fabrication d'éléments en béton pour la construction. Ils sont reconnus pour leur engagement envers la qualité et l'innovation, offrant un environnement de travail stimulant et dynamique." En tant que Vendeur Comptoir (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront la gestion des ventes au comptoir, le conseil et la vente de matériaux de construction, ainsi que la saisie des commandes. Vous serez également chargé de fidéliser la clientèle et de garantir un service de qualité. Description du profil : Profil : Le candidat idéal possède une expérience d'au moins 2 ans dans un poste similaire. Il doit faire preuve d'un excellent sens du relationnel, d'une grande capacité d'écoute et de persuasion, ainsi que d'une bonne connaissance des matériaux de construction. La maîtrise du pack office est également requise. - Saisie de Commandes - Vente et Conseil - Matériaux de Construction - Vente au comptoir aux particuliers et professionnels. Le contrat débutera dès que possible, avec des horaires de travail en journée à temps plein du Lundi au vendredi. Cette opportunité offre un environnement de travail dynamique, des défis stimulants et des possibilités de développement professionnel. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : Votre agence ACTUA recherche pour le compte de son client basé dans le Territoire de Belfort, plusieurs Conseillers Vendeurs en Rayons Traditionnels (dans le domaine de la Grande Distribution). Vos missions principales seront : - Accueillir chaleureusement les clients et leur faire découvrir divers produits. - Les conseiller avec enthousiasme. - Contribuer au développement des ventes en mettant en avant les produits vedettes du moment. - Assurer une présentation soignée. - Veiller à la qualité et à la propreté de l'espace de vente. Description du profil : Le profil rêvé ?***Un attrait pour les (bons) produits !***Vous êtes dynamique, souriant(e) et avez le sens du contact.***Une expérience préalable, c'est un plus, mais c'est avant tout votre enthousiasme qui fera la différence !
Description du poste : Votre agence Actua Belfort recherche pour son client basé dans l'aire urbaine de Belfort un Employé-Libre-Service (H/F). Vous aurez pour missions principales :***La mise en rayon de la marchandise***Le facing et la rotation***Les inventaires***L'entretien des rayons***La gestion des invendus***Le tri et rangement des marchandises***La gestion du stock Une première expérience dans le rayon fruits & légumes est nécessaire. Description du profil : Vous disposez d'une première expérience significative sur un poste similaire. Vous êtes dynamique et aimez le travail en équipe. Votre sens de l'organisation, votre rigueur ainsi que votre autonomie seront des atouts essentiels dans la réussite de cette mission. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors n'hésitez pas nous faire parvenir votre candidature.
Votre mission principale : Valorisez les produits pour la satisfaction des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous optimisez le parcours d'achat des clients. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les produits sont bien frais ! Mise en rayon tiquetage et suivi des prix Balisage publicitaire Conseil aux clients Valorisation des produits Partage des offres promotionnellesGestion des stocks LogistiqueRespect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Contrat : CDD Temps plein Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 12 mois Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Professionnel attentif, votre sens de l'organisation offre un rayon mettant en valeur les produits proposés par nos producteurs locauxAdepte du travail d'équipe, c'est le collectif qui vous fait vibrerRigoureux et attentif à la satisfaction de nos clients Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement
Vous assurez la logistique et la gestion des marchandises : commandes, réceptions approvisionnement, et suivi des ruptures, etc. Vous valorisez sa présentation générale dans le respect des règles d'implantation et de merchandising : information produit, mise en rayon, facing, étiquettes prix, balisage publicitaire. Vous savez rendre votre rayon attractif pour fidéliser les clients. Ambassadeur de la marque U, vous les renseignez et les informez de nos offres spéciales et promotions. Contrat : CDI Temps plein Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Vous êtes sympathique, bienveillant et vous vous projetez sur un rythme de travail rapide.. Apprendre et évoluer au sein d'une équipe, est une perspective qui vous enchante. Professionnel attentif, votre réactivité et votre sens de l'organisation sont vos atouts pour garder un rayon attractif pour la clientèle. Un bon niveau de français oral & écrit (C1) est requis pour occuper ce poste.En informatique, une aisance est demandée pour communiquer par mail, passer les commandes etc.
RESPONSABILITÉS : 👩 🍳👨 🍳 Rejoignez l'aventure gourmande avec Actua Belfort ! 🍞 Nous recrutons pour notre client basé à Bessoncourt des Employés Libre-Service (H/F). Votre mission, si vous l'acceptez : Chouchouter les rayons : garnir les étals de produits. Rythmer la journée : gérer les rotations, surveiller les stocks et dire adieu aux invendus. Faire briller les vitrines : un espace propre, c'est la base pour séduire les gourmands. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si : - Vous avez déjà de l'expérience dans les rayons ou vous êtes prêt(e) à apprendre vite. - Rigueur, dynamisme et travail d'équipe, c'est votre trio gagnant. - Ponctuel(le), adaptable, et toujours prêt(e) à donner le meilleur pour les clients ! Pourquoi nous rejoindre ? - Une ambiance conviviale et des défis qui ne manquent pas de saveur. - L'occasion de mettre votre touche perso dans des rayons qui respirent la qualité. ¿¿¿¿ Envie de relever le défi ? Envoyez-nous vite votre candidature et devenez le pro des rayons !
Le dynamisme, la satisfaction client, le savoir-faire sont des valeurs auxquelles vous adhérez. Rejoignez le Groupe ACTUA ! Depuis 1991, ACTUA est l'acteur incontournable du travail temporaire et du recrutement dans le grand quart nord-est de la France. C'est aujourd'hui 120 collaborateurs et près de 2500 intérimaires en poste chaque mois. Nous accueillons tous types de candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : Votre agence Actua Belfort recherche pour son client basé dans l'aire urbaine de Belfort un Employé-Libre-Service (H/F). Vous aurez pour missions principales : - La mise en rayon de la marchandise - Le facing et la rotation - Les inventaires - L'entretien des rayons - La gestion des invendus - Le tri et rangement des marchandises - La gestion du stock Une première expérience dans le rayon fruits & légumes est nécessaire. PROFIL RECHERCHÉ : Vous disposez d'une première expérience significative sur un poste similaire. Vous êtes dynamique et aimez le travail en équipe. Votre sens de l'organisation, votre rigueur ainsi que votre autonomie seront des atouts essentiels dans la réussite de cette mission. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors n'hésitez pas nous faire parvenir votre candidature.
RESPONSABILITÉS : ¿¿¿¿ ¿¿¿¿¿¿¿¿ ¿¿¿¿ Rejoignez l'aventure gourmande avec Actua Belfort ! ¿¿¿¿¿¿¿¿ Nous recrutons pour notre client basé à Bessoncourt des Employés Libre-Service (H/F) passionnés par les bons produits et prêts à faire saliver les clients dans les rayons traditionnels : boucherie, boulangerie... Votre mission, si vous l'acceptez : ¿¿¿¿ Chouchouter les rayons : garnir les étals de produits frais et appétissants. ¿¿¿¿ Mettre en scène le goût : assurer une présentation qui fait dire "miam" à chaque client. ¿¿¿¿ Rythmer la journée : gérer les rotations, surveiller les stocks et dire adieu aux invendus. ¿ Faire briller les vitrines : un espace propre, c'est la base pour séduire les gourmands. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si : - Vous avez déjà de l'expérience dans les rayons tradi ou vous êtes prêt(e) à apprendre vite. - Rigueur, dynamisme et travail d'équipe, c'est votre trio gagnant. - Ponctuel(le), adaptable, et toujours prêt(e) à donner le meilleur pour les clients ! Pourquoi nous rejoindre ? - Une ambiance conviviale et des défis qui ne manquent pas de saveur. - L'occasion de mettre votre touche perso dans des rayons qui respirent la qualité. ¿¿¿¿ Envie de relever le défi ? Envoyez-nous vite votre candidature et devenez le pro des rayons tradi !
Poste disponible pour un Préparateur en Pharmacie (H/F) en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) situé à ANDELNANS (90400 , Bourgogne-Franche-Comté - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : SECRETAIRE POLYVALENT (H/F) Nous recherchons pour l'un de nos client un(e) Secrétaire qui devra réaliser les taches suivantes: - Accueillir les transporteurs et les clients autorisés et les guider sur le site - Accueillir les visiteurs, faire signer le registre, et diriger vers les personnes concernées après les avoir prévenues - Assurez l'interface entre la clientèle et les responsables du chantier - Gérer l'accueil téléphonique et transférer en annonçant l'interlocuteur aux services concernés - Faire respecter aux transporteurs et aux clients les consignes de circulation et de fonctionnement du site conformément au protocole de sécurité et aux règles d'usage - S'assurer du port des EPI obligatoires (chaussures de sécurité et gilet haute visibilité) - Percevoir, le cas échéant, les encaissements par chèque ou carte bancaire - Identifier, contrôler les apports, conseiller les clients sur le tri des déchets et si nécessaire refuser les apports non conformes - Gérer les mouvements des pesées - Indiquer les lieux de chargement et déchargement, assurer la gestion des entrées et sorties des véhicules Transmettre les demandes d'ouvertures de comptes à la comptabilité -Répondre aux demandes des clients, établissement des devis -Organiser le classement et l'archivage des documents inhérents à son service -Informer la Direction de toute réclamation majeure et met en application les décisions prises -Entretenir les meilleurs rapports de courtoisie avec la clientèle PROFIL : Compétence attendues: - De formation de type Bac en gestion/secrétariat, vous justifiez idéalement d'une expérience professionnelle réussie en gestion administrative du bâtiment. - La notion de service et de satisfaction client est pour vous une priorité. - Goût pour les chiffres, bon relationnel, rigueur et autonomie sont des qualités indispensables pour réussir dans ce poste. - De préférence avoir des connaissances des métiers et des règles de sécurité des différentes filières de traitement des déchets - Autonomie, organisation, rigueur, disponibilité - Capacités d'analyse et de synthèse - Aisance en rédaction, prise de parole en public, pédagogie Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : ¿Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année. Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète. Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous. Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle. Ensemble, nous améliorons le quotidien ! Vous avez envie de.***Accueillir et répondre aux attentes des clients. Vous orientez, renseignez et conseillez les clients sur : le magasin, les produits, en leur répondant directement, en les accompagnant jusqu'au bon interlocuteur, en remontant leurs informations et leurs remarques.***Garantir la bonne tenue des rayons. Vous approvisionnez les rayons et les têtes de gondoles en effectuant les rotations et garantissez leur attractivité tout en respectant l'implantation, la qualité des produits et les règles d'hygiène et de sécurité.***Gérer et optimiser les stocks. Vous vérifiez les propositions de commandes, corrigez les stocks si besoin et contrôlez les livraison de marchandises.***Animer et contribuer aux résultats du magasin. Théâtralisation, mise en place d'opérations commerciales et d'implantations, mise en avant de produits pour garantir une offre commerciale optimale pour vos clients. Vous êtes. Diplômé.e d'un CAP ou BEP, vous disposez d'un goût prononcé pour le commerce, avez le sens du service et aimez travailler en équipe. Vous êtes organisé.e et rigoureux.se. Le poste d'Equipier commerce F/H est fait pour vous. Rencontrons-nous ! Nous vous offrons les avantages suivants : - Une remise sur achat chez Auchan - Des primes de participation et d'intéressement selon la performance annuelle de l'entreprise - Une prime annuelle équivalente à un 13e mois Description du profil : Chez Auchan, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales chaque candidature et toutes nos offres peuvent faire l'objet d'aménagements spécifiques en cas de handicap - #tous égaux, tous différents ! Vous voulez en savoir plus sur nos engagements ? Nous nous mobilisons au quotidien autour de 4 piliers de responsabilité sociétale et environnementale majeurs : Offre responsable, Environnement, Solidarité, Humain. Rendez-vous sur :***.
