Consulter les offres d'emploi dans la ville de Chirat-l'Église située dans le département 03. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Chirat-l'Église. 33 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 03 - ECHASSIERES, 03 - TARGET, 03 - BELLENAVES ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
LE POSTE : Dans le cadre d'une prestation permanente, nous recherchons 1 agent de sécurité H/F en CDI temps plein pour effectuer des missions de surveillance en extérieur/intérieur sur le site de notre client basé à Echassières. Votre mission principale est d'effectuer des rondes de vérification et de surveillance en extérieur et intérieur sur un site industriel pour l'un de nos clients, la nuit, le week-end jour et nuit et les jours fériés dans le respect des procédures en vigueur. Vous travaillez seul(e) et en toute autonomie. LE PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes impérativement titulaire de la carte professionnelle (CNAPS) . Une première expérience en sécurité serait un plus. Vous êtes rigoureux. Vous disposez de qualités relationnelles ainsi que d'une bonne élocution. Votre présentation soignée vous permet de véhiculer une bonne image de notre entreprise (tenue de travail fournie). LES CONDITIONS DU POSTE Poste de nuit toutes les nuits + le weekend H24 Poste à 12,6080€/h + heures de dimanche, nuit et jours fériés majorées conformément à la CCN Avantage lié à l'entreprise et non obligatoire : Comité d'entreprise Poste à pourvoir immédiatement Notre process de recrutement : - vous inscrire en utilisant le lien ci-dessous - nous vous recontacterons par téléphone - en observation il faut bien stipuler le poste sur lequel vous postulez "APS ECHASSIERES"
AGI Protection appartient au ValdickGroup Ce groupe comporte plusieurs entreprises dans le domaine de la prévention, l'accueil et la médiation. AGI Protection est l'entité de prévention et de sécurité, visant, par le biais d'agent de prévention et de sécurité effectuant des missions de surveillance humaine à assurer la sécurité des personnes et des biens
Le Domaine des Grandes Côtes recherche pour la saison estivale, un valet/une femme de chambre pour effectuer l'entretien, la préparation, la recouche de logements insolites ainsi que le repassage du linge de lit et le lavage du linge de lit et de toilette. Vous travaillez du lundi au vendredi. Poste à pourvoir jusqu'au 31 octobre 2025.
Rejoindre le groupe EUROP VOYAGES-TRANSARC c'est être audacieux. Depuis 1932, nous évoluons dans un environnement très compétitif pour relever les défis du Transport de demain. Notre force ? Nos 1 600 collaborateurs qui portent les valeurs du groupe : Transparence, Innovation, Sécurité, Service. Nous recrutons et formons des Conducteurs/ Conductrices de car H/F pour effectuer du transport scolaire et des transports extra-scolaires sur le secteur de Bellenaves et ses environs (63). CDI à temps partiel scolaire environ 15/20 heures par semaine. Horaires coupés : circuit matin et soir voire midi (environ 06h30 à 08h30 et 16h30 à 18h30). Du Lundi an Vendredi. Idéal pour un complément d'activité ou de retraite. Débutant accepté. Etre en possession du Permis D, FIMO ou FCO voyageurs à jour OU FINANCEMENT COMPLET du PERMIS D et/ou de la FIMO / FCO Voyageurs par l'employeur. Principales missions : Accueillir les passagers Maitriser la réglementation du transport de personnes. Préparer le véhicule et contrôler l'état de fonctionnement du véhicule. Vérifier les titres de transport et assurer l'encaissement Respecter le planning et les fiches horaires, prévoir les aléas. Savoir être : Sens relationnel, contact Sens des responsabilités Ponctualité Ce que nous proposons : Salaire de 12,60 euros bruts/heure ; 13e mois prise en compte dès le début du contrat ; Primes trimestrielles et annuelles ; Prime de cooptation ; Responsables disponibles et à votre écoute ; Paiement des heures effectuées au titre du transport occasionnel en heures supplémentaires à +25% ; Mutuelle entreprise ; CSE.
À propos de nous L'association Baba Yaga est un café associatif et un tiers-lieu situé à Chantelle, dans l'Allier. Portée par une dynamique citoyenne et collective, elle œuvre pour le développement local, la solidarité, la convivialité, la culture et la participation citoyenne. Lieu d'échanges et de rencontres, Baba Yaga rassemble une communauté constituée à 100% de bénévoles engagés et des partenaires territoriaux autour d'un projet participatif et inclusif. L'association est agréée Espace de Vie Sociale par la Caisse d'Allocation Familiale depuis 2025. Dans le cadre de ses activités, Baba Yaga propose une opportunité d'alternance à un-e jeune motivé-e pour se former aux métiers de la coordination de projets, de la vie associative et de la communication au sein d'une structure innovante et engagée. Missions proposées Aux côtés des membres du Conseil d'Administration et des bénévoles, et en lien avec les partenaires du territoire, l'alternant-e participera activement à : Vie associative & gestion de projet - Participer à l'organisation des réunions statutaires (Conseil d'Administration, Assemblée Générale) : convocations, ordres du jour, comptes rendus. - Contribuer à la rédaction des rapports d'activité et à la constitution de dossiers de subvention. - Assister à la gestion administrative courante (fichiers adhérents, bénévoles, suivi des documents). Animation bénévole & coordination interne - Participer à la gestion du planning des permanences bénévoles. - Suivre les actions des différents pôles bénévoles et contribuer à la bonne circulation de l'information. - Appuyer la mobilisation des bénévoles pour les événements et projets en cours. Communication & rayonnement - Animer les réseaux sociaux de l'association (Instagram, Facebook.) et proposer du contenu attractif. - Mettre à jour les supports de communication et contribuer à la relation avec les médias locaux. - Valoriser les projets et la vie du lieu à travers de nouveaux outils de communication. En complément selon l'intérêt et la formation : - Aider à la mise en œuvre d'événements, ateliers ou projets portés par l'association. - Participer aux relations partenariales (autres tiers-lieux, structures culturelles et sociales). - Contribuer à la remontée des besoins ou propositions des usagers vers le Conseil d'Administration. Profil recherché - Formation en cours ou prévue dans les domaines suivants : gestion de projet, administration, communication, animation, ESS ou développement local (niveau Bac +2 minimum). - Intérêt fort pour la vie associative, l'engagement citoyen, le développement local et/ou les tiers-lieux. - Autonomie, sens de l'organisation, aisance relationnelle et esprit d'initiative. - Bonne maîtrise des outils numériques (bureautique, réseaux sociaux, outils collaboratifs). Conditions Contrat : Alternance (contrat d'apprentissage ou de professionnalisation) à temps plein Durée : un an, adaptable selon la formation. Lieu : Chantelle (03) !!! Avantages !!! - Accès à un logement facilité : chambre avec douche et lavabo dans les locaux du café associatif, accès à la cuisine du lieu et aux communs (cour ombragée, salons.) - Accompagnement personnalisé par des bénévoles formée dans différents domaines (culture, management et gestion de projet, métiers du social), participation active à la vie d'un lieu dynamique et apprenant, accès aux événements et ressources de l'association. Pour candidater Merci d'envoyer : - Votre CV - Une lettre ou un message de motivation (même court, mais sincère !) à l'adresse suivante : cafeasso.babayaga@gmail.com avant le 15 aout. Rejoindre Baba Yaga en alternance, c'est acquérir de l'expérience concrète dans une structure humaine, engagée, en mouvement. et contribuer activement à faire vivre un lieu unique en milieu rural.
au sein d'un restaurant traditionnel et routier, ambiance familiale, vous préparerez les repas 90 couverts en été, 50 en hiver vous travaillerez du lundi au vendredi soit service du midi de 10 h 00 à 15 h 00 soit de 18 h 30 à 23 h 30 sauf si absences des employeurs horaires modifiables prise de poste à compter de début septembre - possibilité de prolongation du contrat selon la législation en vigueur - possibilité de loger sur place
Ce que Basic-Fit vous offre : - Un environnement dynamique et motivant : Travaillez dans un club équipé d'installations modernes et d'une clientèle motivée. - Soutien et visibilité : Nous vous aidons à promouvoir vos services grâce à nos canaux internes (application, affichage en club, etc.). - Flexibilité totale : En tant qu'indépendant(e), vous gérez vos horaires et votre activité en toute autonomie. - Accompagnement business : Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par le Partner Manager pour vous aider à structurer et faire évoluer votre activité. Votre mission : - Accompagner et motiver nos adhérents grâce à des coachings personnalisés. - Proposer des plans d'entraînement adaptés à leurs objectifs. - Participer à l'animation de la vie du club en étant présent(e) et disponible. - Promouvoir vos services de manière professionnelle et dynamique. Profil recherché : - Diplômé(e) d'une formation reconnue en coaching sportif (BPJEPS, DEJEPS, etc.). - Statut d'indépendant(e) ou prêt à le devenir. - Excellentes compétences relationnelles et envie de transmettre votre passion. Rejoignez Basic-Fit et faites partie d'une aventure qui met le sport à la portée de tous !
L'EPMS EBREUIL-ECHASSIERES RECHERCHE UN AIDE-SOIGNANT. Rejoindre notre équipe, c'est s'investir dans un environnement humain et dynamique, dédié à la satisfaction et au bien-être des résidents. Vous êtes passionné(e) par le Soin et souhaitez contribuer au bien-être des résidents ? Rejoignez-nous ! Lieu de travail : EBREUIL ou ECHASSIERES (en fonction des besoins et de votre situation géographique) Temps de travail : Temps plein ou Temps partiel Rémunération : Selon grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière. Salaire à partir de 2545€ brut, en fonction de l'ancienneté. Vos missions : Nous recherchons un(e) Aide-Soignant(e) motivé(e) et passionné(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge des missions suivantes : - Soins et prévention : Assurer des soins visant à préserver la santé, l'autonomie et le bien-être des résidents, en collaboration avec l'équipe soignante. - Suivi et évaluation : Réaliser un recueil des données, mesurer les paramètres vitaux, et évaluer l'autonomie des résidents, en suivant l'évolution de leur état de santé. Assurer les transmissions écrites et orales. - Accompagnement quotidien : Aider les résidents dans les actes de la vie quotidienne, tout en favorisant leur autonomie (toilette, repas, aide à la mobilité, etc.). - Relation de confiance : Créer une relation d'aide et de confiance avec les résidents et leurs familles, en assurant leur confort physique et moral. - Collaboration avec l'équipe soignante : travailler en étroite collaboration avec les infirmiers, les médecins et le personnel pour assurer une prise en charge globale et de qualité. - Hygiène et sécurité : garantir le respect des protocoles de nettoyage, d'hygiène et de sécurité incendie dans l'unité. - Participation à la vie de l'établissement : Contribuer à l'animation et à la dynamique de l'équipe soignante pour une prise en charge optimale. Profil recherché : - Diplôme d'Etat d'Aide-soignant - Expérience dans un poste similaire souhaitée, idéalement en EHPAD ou auprès de personnes âgées. - Sensibilité et empathie envers les personnes âgées, ainsi qu'un sens de l'écoute développé. - Créativité, autonomie et esprit d'équipe. - Bonnes capacités de communication et d'organisation. Ce que nous offrons : - Un environnement de travail convivial et dynamique. - Des formations continues pour enrichir vos compétences. - Des perspectives d'évolution et de titularisation de la Fonction Publique. - La possibilité de contribuer à des projets innovants au service des résidents. - 25 jours de congés annuels auxquels s'ajoutent 12 jours de RTT. Si vous êtes motivé(e) par l'accompagnement des personnes âgées et en situation de handicap, et que vous souhaitez intégrer une équipe engagée, envoyez votre candidature (CV obligatoire, lettre de motivation facultative). Nous avons hâte de vous rencontrer ! Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDD Durée du contrat : 1-3 mois Horaires : Plusieurs postes à pourvoir ebn travail de journée essentiellement, mais également besoin en nuit.
Entreprise d'Electricité, Plomberie Chauffage Mension Pasquet recherche un électricien (H/F) Sur chantier, vous aurez à : - Réaliser les tests et essais de fonctionnement des circuits simples et complexes (éclairage et distribution) - Réaliser des saignées et creusements divers en vue de préparer l'intégration des circuits encastrés - Façonner tous types de chemins de câbles, goulottes et poser des supports simples pour protéger les circuits électriques - Tirer les câbles courants et spécifiques afin de couvrir tout le chantier selon le plan d'exécution - Monter les circuits électriques - Intégrer les câbles dans les chemins apparents ou encastrés - Installer les équipements, de coffrets, tableaux, armoires à partir de schémas pour centraliser et monitorer le réseau électrique, - Mettre en place les appareillages spécifiques (courants faibles, éclairage.) - Mettre en place de petits appareillages BT tels que prise de courants, appareils d'éclairage, de commande de coupure, de chauffage. - Nettoyer le chantier, trier les déchets. Travail principalement chez des particuliers Déplacements dans un rayon de 30 km à partir des locaux de l'entreprise. CDI. 35h/ semaine, du lundi au vendredi midi. Horaires : 8h00/12h00 - 12h30/16h30. Votre profil: Vous avez un CAP avec une première expérience chantier de 6 mois minimum. Vous êtes titulaire du permis B. Vous êtes autonome, respectueux du matériel, des consignes; ponctuel, rigoureux, discret et courtois (H/F)
Au sein d'une boulangerie pâtisserie, vous préparerez un CAP vente en alternance Poste à pourvoir selon les disponibilités du candidat
Le Commis de Cuisine exécutera des tâches simples et apprendra de l'observation et de la pratique des professionnels qui l'entourent. Placé sous les ordres du Chef Exécutif, du Second, des Chefs de Partie, le Commis sera en charge de tous types de travaux comme aider à la mise en place, réceptionner et ranger les provisions, faire le service (petit déjeuner, déjeuner, diner). En fonction de ses aptitudes et de ses progrès, le Commis pourra voir ses responsabilités élargies, et participer à des tâches plus complexes, comme la préparation d'une entrée ou la cuisson de certaines viandes. Il doit être à l'écoute de son Chef de Partie et consciencieux dans la réalisation des recettes et surtout des assaisonnements. Ses activités : - Mise en place du service. - Réalisation des préparations préliminaires et des mets simples. - Dresser des plats. - Appliquer des consignes émises par ses supérieurs hiérarchiques. - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur. - Intégrer petit à petit les différentes techniques de production culinaire. Ses qualités principales : - Grande capacité de travail. - Forte motivation et bonne communication. - Sens de la discipline et respect de la hiérarchie. - Aptitudes à travailler en équipe. - Capacité à la gestion du stress lors des services.
FICHE DE POSTE APPRENTI (E) APPRENTI(E) Cuisinier(ère) Missions : Sous la responsabilité du Maître d'Apprentissage, l'apprenti(e) devra : - concevoir des menus adaptés aux besoins des convives, - cuisiner les repas, produire et valoriser les préparations culinaires, - organiser et concevoir la production, - veiller à la salubrité et à la conservation des produits transformés, - veiller à l'hygiène et à la propreté des locaux, - appliquer les règles de la méthode HACCP, - entretenir et nettoyer le matériel et les équipements de la cuisine, - réceptionner les livraisons et contrôler leur conformité, - élaborer les documents de suivi dans le cadre du Plan de Maîtrise Sanitaire. Profil : L'apprenti(e) devra : - avoir un réel intérêt pour le métier de cuisinier, une très grande motivation pour ce métier - disposer de la capacité à travailler en équipe, - appliquer les règles d'hygiène et de sécurité, - respecter les consignes et la hiérarchie, - faire preuve de rigueur et sens de l'organisation, - avoir le sens de l'écoute. - Avoir le sourire et un esprit - Etre très poli vis-à-vis de son employeur, de ses collègues de travail et des clients. - Etre toujours à l'heure à son travail sans exception - Avoir toujours une tenue de ville irréprochable pour accéder à notre établissement. Horaires environ 10h00-14h00 et 18h30-22h00
Recherche praticien(ne) pour des Soins corps et des Soins Visage SOTHYS et épilations. Entretien de notre Espace Bien-Etre avec sauna, hammam et spas. Planning du mercredi après midi au dimanche inclus. Repos LUNDI et MARDI; Contrat 35h00.
Acadomia recherche un(e) enseignant(e) pour dispenser des cours à domicile de français / mathématiques dans le secteur de Montmarault et ses alentours auprès d'un(e) élève de 3ème pour l'année scolaire 2025-2026. Pour postuler visitez notre site et remplissez le formulaire devenir enseignant en ajoutant votre CV et en indiquant le numéro de référence de l'annonce en commentaire.
Vous êtes impérativement titulaire du permis PL + FIMO ou FCO + carte conducteur à jour. Vous serez chargé(e) de la conduite d'un super lourd sur des déplacements régionaux et nationaux. Départ de Montmarault. Prise de poste dès que possible.
Recherche un agent d'entretien pour une station service ( sans sanitaires ) Contrat en CDD le lundi, mardi, jeudi et vendredi 2.50 par prestation du 11/08/2025 au 29/08/2025
L'EPMS EBREUIL-ECHASSIERES - établissement relevant de la fonction publique hospitalière - se consacre à offrir une prise en charge de qualité à près de 270 résidents. Nous opérons à travers trois pôles distincts, à savoir : - Pôle Gériatrique : EHPAD pour personnes âgées. - Pôle Personnes Handicapées Vieillissantes : Unité de vie spécialisée. - Pôle Handicap : Foyer pour personnes en situation de handicap. Avec plus de 200 professionnels engagés, nous mettons l'accent sur la bientraitance et la qualité des soins et de l'accompagnement. Rejoindre notre équipe, c'est s'investir dans un environnement humain et dynamique, dédié à la satisfaction et au bien-être des résidents.
Rejoignez l'EPMS EBREUIL-ECHASSIERES : Un Engagement pour la Bientraitance et l'Excellence ! L'EPMS EBREUIL-ECHASSIERES - établissement relevant de la fonction publique hospitalière - se consacre à offrir une prise en charge de qualité à près de 270 résidents. Nous opérons à travers trois pôles distincts, à savoir : - Pôle Gériatrique : EHPAD pour personnes âgées. - Pôle Personnes Handicapées Vieillissantes : Unité de vie spécialisée. - Pôle Handicap : Foyer pour personnes en situation de handicap. Avec plus de 200 professionnels engagés, nous mettons l'accent sur la bientraitance et la qualité des soins. Rejoindre notre équipe, c'est s'investir dans un environnement humain et dynamique, dédié à la satisfaction et au bien-être des résidents. Vous êtes passionné(e) par la cuisine et souhaitez contribuer au bien-être des résidents ? Rejoignez-nous !
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à optimiser le fonctionnement des équipements en tant que Technicien(ne) de maintenance industrielle ? Le ou la titulaire du poste garantit le bon fonctionnement des équipements industriels pour optimiser la production de l'entreprise - Assurer la maintenance corrective et préventive des systèmes automatisés et non automatisés nécessaires à la production - Diagnostiquer rapidement les pannes et remettre en état de fonctionnement les équipements industriels - Utiliser un système de gestion de la maintenance assistée par ordinateur pour l'entretien du matériel - Participer à l'installation et à l'optimisation de nouveaux équipements industriels - Proposer des améliorations pour augmenter l'efficience des appareils et installations existants poste à l'atelier sur site ou GRANDS DEPLACEMENTS TOUTE LA FRANCE Description du profil : Formation et expérience Le candidat idéal, technicien ou technicienne de maintenance industrielle, saura assurer la maintenance d'équipements variés autonomement. - Solide connaissance en maintenance corrective et préventive des systèmes automatisés - Maîtrise de la lecture et l'interprétation de plans et schémas techniques - Capacité avérée à diagnostiquer et résoudre rapidement les pannes - Expérience dans l'utilisation de systèmes de gestion de maintenance assistée par ordinateur (GMAO) - Excellente aptitude à proposer et mettre en œuvre des améliorations techniques - Formation en maintenance industrielle ou certification équivalente CONNAISSANCE EN MECANIQUE EST UN PLUS ! Ce que nous offrons : * Durée contrat : cdi***Date de démarrage du contrat : 30 JUIN 2025***Salaire : 13€ à 16 €/h selon expérience***Mission en Temps plein : 35h/semaine***Paniers***déplacements Le recrutement se fera sous un cadre temporaire avec une attention particulière portée à la précision et à la professionnalisme. Les candidats seront soigneusement évalués pour garantir une adéquation optimale avec les exigences du poste proposé.
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2040€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Rejoignez l'aventure CEL : devenez notre prochain Agent d'Exploitation Transport (H/F) ! Vous êtes à la recherche d'un poste stimulant en tant qu'Agent d'Exploitation Transport (H/F) en Contrat à Durée Indéterminée à Montmarault ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine, respectueuse de ses collaborateurs, et qui valorise la Relation Humaine ? Bienvenue chez CEL, un groupe familial, qui, depuis plus de 30 ans, s'est imposé comme un acteur majeur tant au niveau régional que national. Notre engagement est de créer une collaboration durable avec nos salariés, basée sur la confiance et la communication. Description du Poste : Rattaché(e) au Responsable D’Exploitation, en tant qu’Agent d'Exploitation Transport, vous aurez la responsabilité de rechercher et d'organiser les transports dans la région, en optimisant les ressources matérielles et humaines. Votre mission principale sera d'assurer la productivité tout en garantissant la satisfaction de nos clients. Vos missions principales : Développement du chiffre d’affaires via la fidélisation des clients existants, prospection de nouveaux clients et recherche de fret au quotidien sur les bourses de fret, mais également via votre réseau. Trouver la solution technique la plus appropriée aux transports à effectuer (moyens propres, réseau VOLUPAL, affrètement). Organisation des tractions inter-agences. Organisation des tournées de distribution et de ramassage. Encadrement des conducteurs et gestion des temps de service en veillant au respect de la RSE Faire respecter les consignes de sécurité liées à la manutention des charges et au transport de marchandises. Encadrement des équipes de quai. Profil Recherché : Formation en Transports et Logistique. Expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire. Bonne connaissance des réglementations et conventions spécifiques au Transport Routier de Marchandises. En plus de cela, nous recherchons une personne : À l'aise avec l'informatique et les logiciels d'exploitation (TMS) Dotée d'un excellent sens de l'écoute, d'une disponibilité sans faille, d'un bon relationnel et d'une aptitude à la gestion d'équipe. Rigoureuse, réactive, dynamique, avec un esprit d'équipe prononcé et une sensibilité commerciale. Conditions et Avantages : Poste à pourvoir en journée Mutuelle avantageuse, prévoyance et TR. Si vous souhaitez être partie prenante d'une équipe dynamique, contribuer à notre croissance et partager nos valeurs, envoyez-nous votre candidature sans plus attendre ! Ce que Nous Offrons : Ambiance Familiale : Intégrez une entreprise où chaque membre de l'équipe est valorisé et où règne une atmosphère conviviale. Opportunités d'Avancement : Explorez des perspectives de croissance professionnelle au sein de notre structure à taille humaine. Rémunération : Profitez d'une rémunération attractive, variant de 30 000 et 35 000 euros brut par an selon profil et expérience. Rejoignez CEL, où la route de votre carrière prend une nouvelle direction !
Depuis plus de 30 ans, au fil des années, CENTRE EXPRESS LIMOUSIN, Groupe familial, est devenu un acteur majeur tant sur le plan régional que national. Notre volonté est de poursuivre notre développement en créant avec nos salariés une collaboration durable basée sur la confiance et la communication.
TVE Logistique est une entreprise engagée en faveur de l'environnement et du social. Nous transportons des denrées alimentaires et tout particulièrement de la viande sous forme de carcasses pendues. Nous recherchons une personne aimant la gestion du transport dans toute sa globalité (gestion des tournées, des conducteurs et de la marchandise) afin d'intégrer notre exploitation de jour. En lien direct avec le Responsable d'exploitation, vous jouez un rôle clé dans l'organisation des flux et la coordination des activités transport. À ce titre, vos principales missions seront : - Planifier les tournées des conducteurs en optimisant les moyens humains et matériels - Assurer la répartition des livraisons et des enlèvements en fonction des contraintes clients - Être l'interface entre les conducteurs, les clients et les autres services internes - Suivre les retours d'information terrain (anomalies, retards, incidents...) - Contrôler les documents de transport et veiller à leur bonne remontée - Garantir le respect des réglementations en vigueur (temps de conduite, hygiène, sécurité...) - Participer à l'amélioration continue des processus d'exploitation Rémunération : à discuter selon votre expérience. - Vous justifiez d'une expérience - (3-5 ans) dans le transport routier ou la logistique, idéalement dans un environnement en température dirigée - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), et doté(e) d'un bon esprit d'équipe - Vous maîtrisez les outils informatiques courants et avez une bonne aisance avec les outils de planification ou TMS - Vous savez gérer les priorités et prendre des décisions dans l'urgence - Une bonne connaissance de la géographie régionale est un plus - Nous avons un CSE, une mutuelle et une assurance santé. - Vous serez formé(e) et accompagné(e) durant votre intégration
Dans le cadre d'un remplacement d'un congés maladie, vous travaillez à compter de ce jour jusqu'à fin novembre 2025. Vous effectuerez la préparation des différents pains et brioches, du pétrissage à la cuisson, en respectant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous travaillerez en binôme - vous êtes à l'aise à l'enfournement
Envie d'un nouveau challenge ? L'immobilier vous attire ? Besoin de liberté et d'indépendance ? Cela tombe bien j'agrandis mon équipe de conseiller(e) en immobilier Rejoignez IAD France, le 1er réseau de mandataires en immobilier, et devenez votre propre patron OU QUE VOUS SOYEZ travaillez sur votre secteur ! Aucune expérience requise, on vous forme de A à Z ! Un accompagnement au quotidien pour assurer votre succès Un système de rémunération attractif et évolutif Gérez votre emploi du temps comme vous le souhaitez Indépendant, mais jamais seul ! Chez IAD, vous êtes accompagné à chaque étape de votre parcours. Ne laissez pas passer cette opportunité unique !
MANDATAIRE IMMOBILIER
Vos missions - Réaliser les soins infirmiers quotidiens (pansements, préparation/distribution des médicaments). - Participer à l'élaboration et au suivi des projets de soins individualisés, en lien avec l'équipe médicale et soignante. - Contribuer activement au bien-être, au confort et à la sécurité des résidents. - Coordonner et collaborer avec les aides-soignants, kinésithérapeutes, médecins, psychologues... - Gérer les urgences avec réactivité et sang-froid. - Maintenir une communication claire et bienveillante avec les familles. Profil recherché - Titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier(ère) (IDE), débutant-e ou expérimenté-e. - Motivé-e, dynamique, avec un intérêt marqué pour la gériatrie. - Empathie, patience et sens de l'écoute sont vos atouts clés. - À l'aise dans le travail d'équipe et la coordination pluridisciplinaire. Rémunération - 20 à 25 € brut/heure selon profil + primes possibles
Nom de l'établissement : EAM les sources vives Salaire début de grille : Selon convention collective 51 (Selon expérience professionnelle) à 1 ETP. Horaires : Travail en journée et Week end. Nous recherchons un/une moniteur éducateur (H/F). Le Moniteur Educateur exerce une fonction de proximité, d'aide et d'accompagnement des résidents (adultes) tant dans les actes essentiels du quotidien que dans les activités de vie sociale et de loisirs. Sous la responsabilité du directeur de pôle vous aurez comme principales missions : Social - Établir un lien de qualité, basé sur la confiance, avec les résidents. - Participer à la mise en œuvre des Projets Personnalisés d'Accompagnement (PPA). - Identifier les besoins des résidents. - Organiser et animer des activités de loisir et/ou d'apprentissage. Accompagnement - Assistance dans la vie quotidienne. - Aide lors des repas. - Soutien pour le sommeil. - Animation d'activités de loisir. Soin - Assistance sur la toilette, - Accompagnement à la prise de médicaments non injectables, dans la vie quotidienne. - Utilisation de matériel adapté (lève-personne, chaises percées, chaise de douche, chariot de douche, pistolet urinal, verticalisateur, etc.). Répartition des tâches - Temps principal dédié aux résidents. - Transmissions entre équipes (rotation matin, soir, nuit, réunions de synthèse, réunions PPA). Qualités indispensables : - Etre autonome, dynamique et rigoureux - Etre disponible et ponctuel - Capacité d'écoute. - Capacité d'observation, d'écoute, d'analyse et de réflexion. - Capacité à travailler en équipe - Capacité à respecter les résidents Savoirs - Connaitre les spécificités des structures ESSMS et du cadre législatif en vigueur. - Maîtriser les recommandations de bonnes pratiques de l'Haute Autorité de Santé (HAS). - Connaitre les règles et protocoles d'entretien, d'hygiène et de sécurité. - Être à l'aise avec les écrits professionnels - Respecter la confidentialité - Respect de la confidentialité Ce poste est soumis au devoir de réserve Type d'emploi : Temps plein, CDI. Lieu du poste : En présentiel
La Fédération APAJH recherche pour l'EAM Les Sources Un ou une Moniteur Educateur pour un CDI temps plein Vous avez une expérience dans le secteur, vous êtes motivé(e) et intéressé(e) par les évolutions du secteur, vous avez une pratique de réseau.. Venez rejoindre le mouvement citoyen, l'APAJH milite pour une société inclusive. Tout handicap, tout âge de la vie. https://www.apajh.org Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres. Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits, rejoignez-nous QUE PROPOSE LE POSTE ? Faire partie d'une équipe pluridisciplinaire expérimentée et investie, développant de multiples approches pour contribuer au bien-être, à l'épanouissement et à l'autonomie des personnes accompagnée Développer vos compétences en vous proposant des formations tout au long de votre carrière, Intégrer un environnement respectueux, dynamique et innovant, dans lequel chaque collaborateur est force de propositions. QUE FAIT l'EAM Les Sources Vives Nades ? L'EAM Les Sources Vives est composé d'un FAM de 32 places. Il accueille 32 adultes en situation de handicap nécessitant un accompagnement éducatif permanent dans les actes de la vie quotidienne. Dans le respect des valeurs de la Fédération des APAJH, l'établissement met en œuvre un projet de vie qui place le résident au cœur du dispositif d'accompagnement . QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? Vous occuperez le poste de Moniteur Educateur et vous serez amené.e à : - Instaurer une relation d'aide et veiller à la protection et à la sécurité des personnes accueillis. - Participer activement à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation en équipe, des activités socio-éducatives, thérapeutiques, occupationnelles et d'animation ayant pour objectif de maintenir et développer l'autonomie des personnes accueillis. - Contribuer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet personnalisé d'accompagnement des personnes, en favorisant l'expression de leurs besoins et de leurs attentes. - Assurer les soins d'hygiène, de nursing, de confort : levé, toilettes, repas, accueil, installation et transfert des résidents. - Réaliser les transmissions nécessaires au bon accompagnement des résidents en utilisant les outils mis en place. - Participer aux réunions pluridisciplinaires. - Faciliter les rencontres et les échanges réguliers avec la famille en soutenant la parole du résident. - Contribuer à la coordination et à l'organisation de l'unité. QUI ETES VOUS ? QUE RECHERCHEZ-VOUS ? Vous avez des idées pour développer un accompagnement répondant à la prise en compte de l'autodétermination des personnes accompagnées. Vous recherchez une organisation qui vous fait confiance, favorise la prise d'initiative vous laisse de l'autonomie ? Venez nous présenter votre projet. Vous êtes rigoureux, autonome, Vous disposez d'une bonne capacité relationnelle, rédactionnelle et d'adaptation, Vous avez une connaissance du handicap et de l'évolution du secteur médico-social. Vous êtes capable de mettre en œuvre et d'animer des projets ou des actions collectives. Vous savez travailler en équipe pluridisciplinaire. Vous savez soutenir avec loyauté une décision d'équipe et une cohérence institutionnelle. Vous maîtrisez l'informatique et savez utiliser les logiciels de type bureautique (Word, Excel) et Médiateam. Permis B. Vous avez un diplôme de Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur et vous souhaitez construire avec nous « Une société inclusive, un accès à tout, pour tous » écrivez-nous. Travail en internat. CCN 51 selon ancienneté + prime SEGUR.
Nous recherchons des accompagnants éducatif et social (H/F). L'accompagnant éducatif et social exerce une fonction de proximité, d'aide et d'accompagnement des résidents (adultes) tant dans les actes essentiels du quotidien que dans les activités de vie sociale et de loisirs. Missions : Social/Affectif Établir un lien de qualité, basé sur la confiance, avec les résidents. Participer à la mise en œuvre des Projets Personnalisés d'Accompagnement (PPA). Identifier les besoins des résidents. Organiser et animer des activités de loisir et/ou d'apprentissage. Accompagnement Assistance dans la vie quotidienne. Aide lors des repas. Soutien pour le sommeil. Animation d'activités de loisir. Soin Assistance sur la toilette, Accompagnement à la prise de médicaments non injectables, dans la vie quotidienne. Utilisation de matériel adapté (lève-personne, chaises percées, chaise de douche, chariot de douche, pistolet urinal, verticalisateur, etc.). Répartition des tâches Temps principal dédié aux résidents. Transmissions entre équipes (rotation matin, soir, nuit, réunions de synthèse, réunions PPA). Qualités indispensables : Etre autonome, dynamique et rigoureux Etre disponible et ponctuel Capacité d'écoute. Capacité d'observation, d'écoute, d'analyse et de réflexion. Capacité à travailler en équipe Capacité à respecter les résidents Savoirs Connaitre les spécificités des structures ESSMS et du cadre législatif en vigueur. Maîtriser les recommandations de bonnes pratiques de l'Haute Autorité de Santé (HAS). Connaitre les règles et protocoles d'entretien, d'hygiène et de sécurité. Être à l'aise avec les écrits professionnels Respecter la confidentialité Respect de la confidentialité Ce poste est soumis au devoir de réserve
L'EAM de Nades (03) accueille environ 30 personnes en situation de Handicap mentale et/ou psychique. MISSIONS: Finalité du poste : Sous la responsabilité du Chef de Service Educatif et dans le respect du Projet Personnalisé d'Accompagnement des personnes accueillies, l'AES-AMP a pour mission d'assurer le bien-être des usagers, en les accompagnants dans tous les gestes de la vie quotidienne, en leur apportant les soins nécessaires et en les aidants dans le maintien et/ou le développement de leur autonomie. Principales missions : - Soutient et accompagne la personne en situation de handicap sur le plan relationnel et éducatif dans les gestes de la vie quotidienne (hygiène, loisirs, budget, démarches administratives) et amène l'individu en tant que citoyen à prendre conscience de sa responsabilité dans tous les actes de la vie quotidienne. - Conduit la personne accompagnée vers une plus grande inclusion dans son lieu de vie et son environnement, selon ses capacités, dans le cadre de son projet personnalisé - Accompagne la réalisation du projet personnalisé de la personne accueillie en collaboration étroite avec l'équipe pluridisciplinaire. (Evalue les besoins et attentes des personnes accompagnées afin de leur apporter une réponse adaptée). - Rédige les documents inhérents à sa fonction (fiche de suivi de projet, grille d'évaluation, projets spécifiques d'activité, Projet personnalisé d'accompagnement). - Travaille en collaboration avec tous partenaires susceptibles d'être en relation avec la personne accompagnée. PROFIL Diplôme : Diplôme d'Accompagnant Educatif et Social ou Aide Médico Psychologique Expérience : Souhaitée sur un poste similaire de 2 à 5 ans. Autres critères : Capacité relationnelle - Rigueur - Force de proposition La connaissance du secteur médico-social Déplacements en VL RENSEIGNEMENTS ADMINISTRATIFS Date d'arrivée souhaitée : Dès à présent Candidatures (CV + LM) à adresser par mail en précisant la référence de l'offre TR/03/2025-07AES à : recrutementara@apajh.asso.fr fam-lessourcesvives@apajh03.fr Monsieur Bernard BEAL directeur de transition, est disponible pour répondre à vos questions
La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s'engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l'Etat pour promouvoir ses valeurs. La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 171 structures en gestion directe employant 4000 salariés. Au total, l'APAJH gère 700 établissements et services, tous typ
Nous recherchons un aide-soignant (H/F) pour exercer au sein de notre site Les sources vives à NADES (03). L'aide-soignant/e participe à l'action éducative de personnes en situation de handicap, pour le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie et de communication. D'autre part il/elle est amené/e à prodiguer les gestes de soins aux personnes accueillies. Il/elle s'assure aussi du bon respect des conditions d'hygiène des locaux. Il/ele contribue, dans le cadre des équipes pluri-professionnelles, au suivi des projets personnalisés des personnes accompagnées, tout en s'intégrant à la dynamique institutionnelle. Profil : Diplôme obtenu ou VAE validée obligatoire. Une expérience d'un an minimum est souhaitée. Les candidatures sont ouvertes aux profils d'Aide-Soignant (AS), d'Accompagnant Educatif et Social (AES) ou d'Aide Médico-Psychologique (AMP). Missions : - Assurer l'accueil des usagers. - Assurer leur sécurité. - Travailler et veiller à la qualité de l'accompagnement (cohérence des actions). - Œuvrer au développement des potentialités et à la compréhension des difficultés des personnes accueillies. - Créer des situations et des opportunités d'interactions avec l'environnement social. - Organiser la vie quotidienne des usagers. - Spécificités : Suivre les préconisations médicales du personnel soignant. - En assurant la prise de constantes (pouls, température, pression artérielle, etc ). - En vérifiant et/ou remplaçant les pansements, perfusions ou drains. - Spécificités : Garantir le bon respect des normes d'hygiène des locaux (suivi des températures des frigos, stérilisation des points de contact, etc ). Qualités indispensables : - Capacité d'écoute. - Capacité d'analyse. - Capacité d'adaptation aux évolutions et demandes des familles, des partenaires et collaborateurs. - Capacité à travailler en équipe. - Capacité à interroger sa pratique professionnelle. Savoirs : L'aide-soignant/e doit mettre en application quotidiennement ses compétences acquises lors de la formation parmi lesquelles : - Les techniques de manipulation physique. - Les soins de nursing. - L'identification des signes et du degré de la douleur. - La diététique. - Les pathologies du vieillissement. - Les pathologies psychiatriques. - La manipulation d'équipement (lit médicalisé, lève malade, ...). - Les règles d'hygiène et d'asepsie. - Les protocoles de lutte contre les infections nosocomiales. - Les procédures de retraitement des déchets.
La Fédération APAJH recherche pour l'EAM Les Sources Vives Nades un ou une aide-soignant.e en CDI temps plein Vous avez une expérience dans le secteur, vous êtes motivé et intéressé par les évolutions du secteur, vous avez une pratique de réseau.. Venez rejoindre le mouvement citoyen, l'APAJH milite pour une société inclusive. Tout handicap, tout âge de la vie. https://www.apajh.org Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres. Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits, rejoignez-nous QUE PROPOSE LE POSTE ? Faire partie d'une équipe pluridisciplinaire expérimentée et investie, développant de multiples approches pour contribuer au bien-être, à l'épanouissement et à l'autonomie des personnes accompagnée Développer vos compétences en vous proposant des formations tout au long de votre carrière, Intégrer un environnement respectueux, dynamique et innovant, dans lequel chaque collaborateur est force de propositions. QUE FAIT l'EAM Les Sources Vives Nades ? L'EAM Les Sources Vives est composé d'un FAM de 32 places. Il accueille 32 adultes en situation de handicap nécessitant un accompagnement éducatif permanent dans les actes de la vie quotidienne. Dans le respect des valeurs de la Fédération des APAJH, l'établissement met en œuvre un projet de vie qui place le résident au cœur du dispositif d'accompagnement. QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? Vous occuperez le poste d'aide-soignant.e et vous serez amené.e à : - Assurer les soins d'hygiène, de nursing, de confort : levé, toilettes, repas, réfection des lits, accueil, installation et transfert des résidents. - Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne, aider l'infirmier à la réalisation de soins, - Instaurer une relation d'aide dans le respect de la singularité de la personne accompagnée. - Accompagner les résidents lors des consultations et faire le lien avec les services médicaux et para-médicaux. - Favoriser l'expression de la personne, recueillir ses attentes et besoins, créer les conditions pour que la personne soit acteur de ses projets. - Contribuer au soutien, à la stimulation, et l'éducation des personnes accompagnées pour tout apprentissage visant au maintien de leur autonomie en cohérence avec leur projet personnalisé. - Participer activement à l'élaboration et la mise en œuvre en équipe, des activités socio-éducatives, thérapeutiques, occupationnelles et d'animation. - Réaliser les transmissions nécessaires au bon accompagnement des résidents en utilisant les outils mis en place. - Participer aux réunions de l'équipe pluridisciplinaire ainsi qu'à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet personnalisé d'accompagnement. - Veiller à la protection et à la sécurité des personnes accueillis. - Faciliter les rencontres et les échanges réguliers avec la famille. - Contribuer à l'analyse et à l'évolution des pratiques professionnelles. QUI ETES VOUS ? QUE RECHERCHEZ-VOUS ? Vous avez des idées pour développer un accompagnement répondant à la prise en compte de l'autodétermination des personnes accompagnées. Vous recherchez une organisation qui vous fait confiance, favorise la prise d'initiative vous laisse de l'autonomie ? Venez nous présenter votre projet. Vous êtes rigoureux, autonome, Vous disposez d'une bonne capacité relationnelle, rédactionnelle et d'adaptation, Vous avez une connaissance du handicap et de l'évolution du secteur médico-social. Vous êtes capable de mettre en œuvre et d'animer des projets ou des actions collectives. Vous avez une connaissance du vieillissement des personnes handicapées. Vous savez travailler en équipe pluridisciplinaire. Vous savez soutenir avec loyauté une décision d'équipe et une cohérence institutionnelle. Vous maîtrisez l'informatique et savez utiliser les logic
Vous occuperez le poste d'aide-soignant.e et vous serez amené.e à : - Assurer les soins d'hygiène, de nursing, de confort : levé, toilettes, repas, réfection des lits, accueil, installation et transfert des résidents. - Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne, aider l'infirmier à la réalisation de soins, - Instaurer une relation d'aide dans le respect de la singularité de la personne accompagnée. - Accompagner les résidents lors des consultations et faire le lien avec les services médicaux et para-médicaux. - Favoriser l'expression de la personne, recueillir ses attentes et besoins, créer les conditions pour que la personne soit acteur de ses projets. - Contribuer au soutien, à la stimulation, et l'éducation des personnes accompagnées pour tout apprentissage visant au maintien de leur autonomie en cohérence avec leur projet personnalisé. - Participer activement à l'élaboration et la mise en œuvre en équipe, des activités socio-éducatives, thérapeutiques, occupationnelles et d'animation. - Réaliser les transmissions nécessaires au bon accompagnement des résidents en utilisant les outils mis en place. - Participer aux réunions de l'équipe pluridisciplinaire ainsi qu'à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet personnalisé d'accompagnement. - Veiller à la protection et à la sécurité des personnes accueillis. - Faciliter les rencontres et les échanges réguliers avec la famille. - Contribuer à l'analyse et à l'évolution des pratiques professionnelles. accompagnées. Vous recherchez une organisation qui vous fait confiance, favorise la prise d'initiative vous laisse de l'autonomie ? Venez nous présenter votre projet. Vous êtes rigoureux, autonome, Vous disposez d'une bonne capacité relationnelle, rédactionnelle et d'adaptation, Vous avez une connaissance du handicap et de l'évolution du secteur médico-social. Vous êtes capable de mettre en œuvre et d'animer des projets ou des actions collectives. Vous avez une connaissance du vieillissement des personnes handicapées. Vous savez travailler en équipe pluridisciplinaire. Vous savez soutenir avec loyauté une décision d'équipe et une cohérence institutionnelle. Vous maîtrisez l'informatique et savez utiliser les logiciels de type bureautique (Word, Excel). Vous avez un diplôme de Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant.e et vous souhaitez construire avec nous « une société inclusive, un accès à tout, pour tous » écrivez-nous. CCN 51 selon ancienneté + prime SEGUR
Nous recherchons un chauffeur SPL (Super Poids Lourd) pour le transport de produits frais en camion frigorifique. Vous serez responsable de la livraison de marchandises périssables aux clients tout en respectant les délais et les règles de sécurité. Missions principales : Effectuer le transport des produits frais de manière sécurisée et efficace. Respecter les délais de livraison. Veiller à la bonne conservation des produits pendant le transport. Assurer les tâches de chargement et de déchargement des marchandises. Maintenir le camion propre et en bon état de fonctionnement. Remplir les documents de transport conformément aux règlementations. Respecter les réglementations routières et les consignes de sécurité Profil recherché : Expérience préalable de conduite de SPL et idéalement en transport frigorifique. Connaissance des règles de sécurité et des normes de transport de produits frais. Capacité à travailler de manière autonome. Sens de l'organisation et de la ponctualité. Bon relationnel et sens du service client. Vous serez formé en interne dans le cadre d'une POEI
