Consulter les offres d'emploi dans la ville de Cirières située dans le département 79. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Cirières. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 79 - CERIZAY, 79 - BRETIGNOLLES, 79 - COMBRAND ... Parmi ces offres, on y trouve 18 offres d'alternance (apprentissage)..
Hôtel-Restaurant recherche employé(e) de ménage. Vos activités : - Ménage et remise en état des chambres. - Plonge au restaurant lors des services. Organisation de la semaine suivant planning, heure d'embauche 9h30 2 jours de repos consécutifs Travail le week-end. Vous serez formé(e) par notre équipe d'entretien lors de votre prise de poste. CDD de 6 mois temps plein avec possibilité de renouvellement. Poste à pourvoir dès que possible
Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons un/une préparateur / préparatrice de commandes. Vos principales missions sont : - la préparation des commandes dans l'entrepôt à l'aide d'un PDA - le contrôle et l'emballage des commandes clients - la recherche informatique des articles manquants - la rentrée en stock des pièces détachées
L'association REBONDS implantée dans le Nord des Deux-Sèvres œuvre dans la protection de l'enfance et l'insertion par l'activité économique. Elle accueille, accompagne et héberge 82 enfants ressortissants de l'aide sociale à l'enfance et emploie 100 collaborateurs. Elle gère un établissement et 4 services et répartit son activité entre Cerizay, Bressuire, Thouars et Boussais. Sous la responsabilité des Chefs de service, vous accompagnez les situations des jeunes confiés à l'association Rebonds. Les Missions : - Garantir la mise en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement des jeunes accueillis dans le respect de la loi 2002-2, en soutenant les référents dans la rédaction du PPA, en le validant et en le présentant aux familles ; - Organiser le premier rendez-vous avec la famille et les référents lors d'un nouvel accueil pour faire signer le premier PPA ; - Gérer l'organisation des weekends et des vacances relais selon les projets des enfants et dans le but de permettre aux assistants familiaux de bénéficier de weekends repos et de congés ; - Rencontrer les assistants familiaux à leur domicile et les soutenir dans la prise en charge des enfants ; - En lien avec les chefs de service, gérer l'organisation des séjours, ceux organisés par Rebonds et les séjours extérieurs ; - Faire une veille documentaire concernant les lois et les RBPP ; -Apporter un appui technique en EDD et en réunion pour réaliser les PPA, interroger la cohérence des interventions. Les Conditions liées au poste : Horaires de journée Salaire selon la CCNT 1966 / Congés trimestriels. Salaire conventionnel + prime SEGUR. Participation à hauteur de 60% au financement de la mutuelle, avantages CSE.
Depuis 40 ans, le groupe Wesco crée, fabrique et distribue dans plus de 50 pays, des produits innovants pensés pour les enfants de 0 à 12 ans. Wesco a pour vocation de proposer au trio enfants-parents-professionnels une offre globale pour accompagner l'enfant dans son développement. Rejoindre Wesco, c'est intégrer une équipe de passionnés qui a choisi de s'investir pour les générations futures. Dans le joli cadre de verdure da la commune de Cerizay, vous accomplirez vos missions dans des locaux conviviaux, conçus pour le bien être des collaborateurs ! Rejoignez notre pôle clients au sein duquel vous contribuerez à la satisfaction de notre clientèle ! Sous la responsabilité de la Directrice commerciale, vous serez le premier contact de nos clients et répondrez à l'ensemble de leurs demandes. Vos missions : - Répondre aux demandes clients via le standard téléphonique - Gérer la boîte mail clients - Répondre aux questions des clients via le Chat du site web - Prendre en charge et Identifier la demande du client - Enregistrer la réclamation client dans notre outil informatique - Assurer le lien avec les services impliqués pour les SAV (comptabilité, entrepôt, qualité) - Intervenir auprès des différents prestataires de transport pour les SAV - Proposer la meilleure solution au client Vous justifiez d'une expérience réussie au sein d'un service clients. Vous êtes à l'aise avec le téléphone et les outils informatiques? Vous avez une bonne élocution ainsi qu'une aisance relationnelle et rédactionnelle significatives pour répondre aux demandes de nos clients Envoyez-nous votre candidature ! Poste basé à Cerizay (département des Deux-Sèvres (79)) à 30 minutes de Cholet, des Herbiers et 20 minutes de Bressuire. CDD de 10 mois. Avantages : mutuelle, prévoyance, primes, participation, intéressement, conciergerie, CSE, produits à tarifs préférentiels Type d'emploi : CDD, Temps plein Durée du contrat : 9 mois Avantages : Intéressement/Participation Réductions tarifaires Travail en journée Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
2 POSTES A POURVOIR Pour la saison 2024 (du 20/06 au 31/08), nous recherchons vendeurs/ses pour nos points de ventes sur les marchés de Pouzauges, Cerizay et Bressuire. Votre mission sera de promouvoir et vendre nos fruits et légumes vous : Installez et désinstallez l'étal Réapprovisionnez régulièrement votre étal Assurez la promotion et la vente des produits sur les marchés Gérez et tenez la caisse. Nous recherchons une personne motivée, dynamique et souriante aimant le contact avec la clientèle, ponctuel et matinal(e) et n'ayant pas peur de la manutention. Vous avez un moyen de locomotion pour vous déplacer sur les marchés Conditions : 35H modulés. Du mardi au samedi. Exceptionnellement jours fériés. Rémunération au SMIC. Type d'emploi : CDD Durée du contrat : 3 mois Rémunération : 1 766,92€ par mois Programmation : Travail en journée Langue: Français (Requis) Lieu du poste : Cerizay / Bressuire / Pouzauges Date de début prévue : 15/06/2024
Nous recherchons pour l'un de nos clients, fabriquant en ossature bois, un opérateur de production H/F. Vos missions à partir d'un plan : - assemblage d'ossature, pose de bardage et isolation des murs d'ossature, - montage des pièces, installation des quincailleries et autres accessoires, - réalisation de finition, éventuellement conditionnement, - pilotage des centres d'usinage Horaires en 2x8 du lundi au vendredi. Salaire selon profil + 10% d'indemnités de congés payés + 10% d'indemnités de fin de mission. Si vous appréciez les postes avec de la polyvalence, le travail en équipe et que l'utilisation des outils électroportatifs n'est pas un secret pour vous, postulez !
Le poste : Votre agence Proman de Bressuire recherche pour l'un de ses client spécialisé dans la fabrication de mobilier en bois : UN AGENT DE PRODUCTION MONTAGE H/F Vos missions principales seront : Repérer les besoins en matières premières Identifier les différentes couleurs Utiliser les bons outils en fonction des meubles Contrôler la conformité des produits Lecture de plan Entretien du matériel Poste à pourvoir pour du long terme Horaires de journée Profil recherché : Vous savez utiliser des outils tels que visseuse, marteau,.. Vous savez lire une notice de montage Vous avez connaisance de la visserie et quincaillerie Idéalement vous disposez du CACES gerbeur R.485 Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Boostez votre carrière professionnelle et venez vivre une nouvelle expérience en intégrant AZUR PROPRETE & Services, société de nettoyage en plein développement. Vous recherchez un emploi sur le secteur de Cerizay, nous vous offrons l'opportunité de nous rejoindre à travers un poste d'agent d'entretien. Votre mission : Entretenir les locaux d'entreprises et structures accueillant du public : hall d'accueil, bureaux, salles de réunion, réfectoires, sanitaires, vestiaires, ateliers ... Vous êtes reconnu pour votre qualité de service et votre professionnalisme, alors n'hésitez plus rejoignez notre équipe. Le poste est à pourvoir dès que possible.
Sous la responsabilité du Chef de service, le ou la moniteur(trice) éducateur(trice) ou l'éducateur(trice) spécialisé(e) accompagne les situations des jeunes confiés à l'association Rebonds. Il ou elle organise et met en place des actions socioéducatives pour un public en difficulté (enfants et jeunes majeurs) afin de favoriser son insertion ou sa réinsertion sociale. Profil : Il ou elle devra : - Collaborer avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire dans le cadre de l'accueil des jeunes, - Organiser les activités journalières des jeunes, en lien avec l'équipe éducative, - Transmettre au reste de l'équipe les informations nécessaires au suivi des jeunes. - Être le référent de jeunes : le référent est le rapporteur, le lien. Il assume le lien d'une situation à une autre. Il est le pivot de la prise en charge. Il retransmet, après les réunions, les informations ou les décisions prises, auprès du jeune. Il a un rôle de centralisateur des informations concernant le jeune ; - Veiller à la mise en œuvre du projet personnalisé des jeunes accompagnés (dans toutes ses dimensions : santé, familiale, socio-professionnelle,.) ; Qualification exigée : Être titulaire du diplôme de moniteur(trice) éducateur(trice) et d'éducateur(trice) spécialisé(e).
Wesco recherche un alternant au sein du service marketing produits H/F. Le poste est à pourvoir à partir du mois de septembre 2024 dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de 1 ou 2 ans. Depuis 45 ans, le groupe Wesco crée, fabrique et distribue dans plus de 50 pays, des produits innovants pensés pour les enfants de 0 à 12 ans. Wesco a pour vocation de proposer au trio enfants-parents-professionnels une offre globale pour accompagner l'enfant dans son développement. Rejoindre Wesco, c'est intégrer une équipe de passionnés qui a choisi de s'investir pour les générations futures. À environ 30 minutes de Cholet dans le joli cadre de verdure du village de Cerizay, vous accomplirez vos missions dans des locaux conviviaux, conçus pour le bien-être des collaborateurs ! Vos missions : 1/ Participation à la réalisation des médias Réaliser l'arborescence des produits dans notre outil (sur lequel vous serez formé(e)) Réaliser les relectures et les corrections du catalogue et du site web pour s'assurer de la conformité des produits et des textes Participer à l'élaboration et aux corrections des fiches produits en lien avec les chefs de produits 2/ Participation à la nouvelle collection Participer aux rendez-vous fournisseurs Réaliser les demandes d'échantillons, le contrôle des échantillons reçus et l'élaboration des fiches produits (concurrence, argumentaire de vente) 3/ Missions transversales Participer à l'élaboration des différents médias et supports commerciaux Réaliser le suivi des statistiques et indicateurs Participer à la réalisation d'études terrain sur des gammes stratégiques Vous souhaitez réaliser une alternance orientée marketing produits (licence ou master). Vous êtes reconnu(e) pour votre organisation, votre rigueur, votre esprit d'analyse, votre réactivité et vous aimez travailler en équipe. Vous avez envie de vous investir dans une entreprise aux nombreux projets et challenges. Si notre descriptif vous correspond, envoyez-nous votre candidature ! Avantages selon ancienneté : Primes, participation, intéressement, conciergerie, CSE, flexibilité horaire, cantine d'entreprise, réduction sur vos achats de produits Wesco, mutuelle, prévoyance,...
PRESENCE AU JOB DATING ALTERNANCE LE MERCREDI 3 AVRIL DE 14H A 17H A LA MDE DE BRESSUIRE SI VOUS N'ETES PAS DISPONIBLE, CLIQUEZ DIRECTEMENT SUR LE LIEN POUR POSTULER EN LIGNE
Réalisation ou aide à la réalisation des actes de soins d'hygiène et de confort de la personne : - Stimuler l'autonomie - Installer et mobiliser la personne - Réaliser les soins d'hygiène et de nursing (toilette, rasage, soins de bouche, aide à le toilette totale ou partielle...) - Gérer et prévenir l'incontinence - Aider à l'habillage et/ou au déshabillage (bas de contention,...) - Aider à la mobilisation, aux déplacements et au transfert (lever, coucher, aide à la marche,...) - Prévenir les risques d'escarres - Surveiller l'état général (constantes, urines, selles,...) - Réaliser les actes médicalement prescrits et relevant de leur compétence (pose de patch, distribution de médicaments, application de pommades, collyre,...) - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat (réfection du lit, entretien du matériel utilisé,...) - Dispenser les soins liés à liés à l'alimentation (distribution repas, aide à la prise, contrôle prise de repas, nettoyer les tables, mettre les couverts le soir ) - Dispenser les soins liés à l'élimination - Dispenser les soins liés au sommeil (accompagner, aider) - Préparer le matériel nécessaire aux différents actes (chariot de toilette ) - Veille à l'esthétique du résident (coiffure, épilation ) - Participer à la gestion des stocks de produits (incontinence ou autres ) et assurer les commandes et rangement - Aider l'infirmière à la réalisation des soins - Participer à la prise en charge du corps en cas de décès (petite toilette, fermer les yeux, la bouche) Instauration d'une relation favorable aux soins : - Etablir une relation de confiance avec le résident et son entourage - Etre à l'écoute des besoins, assurer une communication favorable au bien-être des résidents - Prévenir, stimuler et informer le résident et son entourage - Prendre en compte le rythme et les habitudes de vie du résident et de son entourage Entretien du cadre de vie du résident - Assurer l'entretien de la chambre - Assurer l'entretien des espaces collectifs - Assurer l'entretien du linge et la réfection des lits - Entretenir le matériel de soin, laver, décontaminer, désinfecter - Entretenir les chariots, chaises roulantes, - Contrôler, conditionner, ranger la matériel à stériliser ou à désinfecter Coordination et organisation de son action : - S'assurer des actes à effectuer à chaque début d'intervention - Rendre compte des difficultés rencontrées dans le cadre de l'intervention et/ou des évolutions de la situation - Consigner le contenu des interventions afin d'assurer la traçabilité et la continuité des soins - Participer aux réunions du service et à des réunions de synthèse et/ou à des points d'échanges avec les partenaires - Participer à l'élaboration et au suivi du projet de soins en lien avec les collègues - Participer à l'encadrement et à l'accompagnement des stagiaires en formation - Maintenir de bonnes relations et coordonner son action avec les autres intervenants (médecin, infirmier,...) Participation à l'élaboration du projet personnalisé - Participer à l'écriture, le suivi de la mise en place, être référent d'un résident Participation à la vie collective de la résidence - Organiser, encadrer des activités ou sorties - Participer à l'élaboration du projet d'établissement - Participer aux actions de formations mises en place - Mettre en application les protocoles définis - Mettre la table et réchauffer les repas, assurer la distribution et quelques préparations culinaires - Assurer le service des repas Réalisation en travailleur isolé des nuits (1 tous les 2 mois). Petite structure à taille humaine, nous avons le temps d'accompagner les résidents dans les activités de la vie quotidienne, mais celui-ci nécessite de la polyvalence
Vous souhaitez mettre à profit vos compétences en management d'équipe et en développement de site ? Vous connaissez le e-commerce et souhaitez un nouveau challenge ? 50 Factory recrute un(e) Responsable SI / Informatique e-commerce F/H afin de renforcer son équipe. Rattaché(e) au Directeur, vos principales missions : - Définir les orientations stratégiques en collaboration avec la Direction - Développer et mettre en œuvre des solutions technologiques innovantes pour soutenir les métiers - Développer et mettre en œuvre des politiques pour garantir la sécurité des systèmes d'information - Digitaliser les processus de l'entreprise et conduire une politique d'automatisation des tâches afin d'optimiser les ressources et apporter de la valeur à l'entreprise - Superviser et manager l'équipe informatique aujourd'hui composée de 3 personnes. - Évaluer et préconiser les investissements informatiques répondant aux besoins exprimés - Gérer les relations avec les fournisseurs de services informatiques et les prestataires externes. - Suivre les tableaux de bord, contrôler et piloter le budget dans un objectif de maîtrise des coûts - Assurer une veille technologique pour proposer des solutions innovantes afin de maintenir la compétitivité de l'entreprise Environnement technique : Back-End : PHP 7 / Prestashop / Symfony Base de données : MySQL 8 Front-End : Javascript, HTML, CSS Connaissance du CMS Prestashop idéalement Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme supérieur Bac+2 minimum en informatique et avez une première expérience de 3 ans minimum en tant que Responsable SI / Responsable informatique où vous avez développé des compétences en management d'équipe, en pilotage de projets informatiques/SI ainsi qu'en pilotage de sites et applications e-commerce. Grâce à vos compétences en communication, vous êtes capable de collaborer efficacement avec différents services et de mener vos projets à bien. Votre aisance relationnelle, votre expertise technique, votre pragmatisme et votre sens de l'organisation seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.
Bocage Avenir Couture est une entreprise de confection dans l'habillement situé dans les Deux Sèvres. Détails de l'offre : - Préparation d'une ou de plusieurs machines, réaliser des essais/échantillons selon les matières - Transmettre les consignes et indications des équipements - Maitriser les différents réglages techniques des machines industrielles - Détecter des améliorations possibles - Diagnostiquer un dysfonctionnement sur des équipements et machines spéciales - Contrôler le bon fonctionnement d'une machine ou d'une installation - Lire et interpréter des documents techniques , communiquer avec les équipes - Création , adaptation ou réparer des pièces , instruments défectueux ou d'accessoires (guides, attachements) - Maintenance préventive : révision et entretien périodique du parc machines utilisées - Chargement et déchargements / Monter et installer de nouvelles machines - Approche CSSCT est un plus. « Commission santé sécurité et conditions de travail » - Quelques compétences en électricité, pneumatique / automatisme sont nécessaires
Notre client situé sur la commune de Montigny recrute un TECHNICIEN MECANICIEN DE MAINTENANCE EN MATERIEL AGRICOLE H/F. L'entreprise est spécialisée dans la vente et la réparation de matériels agricoles neufs et d'occasion. Vos missions seront les suivantes : - Assurer le diagnostic, le dépannage et l'entretien des machines agricoles au sein de l'atelier ou directement chez les clients - Préparer le matériel neuf destiné à la vente ou aux démonstrations - Assurer les tests et essais sur les matériels réparés Poste à pourvoir en CDI à temps plein. Rémunération selon expériences et compétences. Nous recherchons un(e) candidat(e) issue d'une formation en maintenance agricole et justifiant d'une expérience réussie dans le domaine de la maintenance. Qualités requises : faire preuve d'initiative tout en respectant les procédures. Vous êtes autonome et possédez un bon esprit d'équipe ? Vous correspondez à ce profil ? Merci de postuler en ligne avec votre CV actualisé dès maintenant !
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Nous recrutons un(e) enseignant(e) contractuel(le) (H/F) en Physique chimie pour le Collège Georges Clémenceau - Cerizay (79) 19h/semaine jusqu'au 07-05-24. Diplôme requis : Bac+3 à Bac+5 **** Les candidatures doivent être déposées directement sur la plateforme ACLOE Poitiers (lien ci-dessous) ****
Le poste : Votre agence PROMAN de Bressuire recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication et l'usinage de mobilier en bois, sur le secteur de Combrand : UN OPÉRATEUR SUR COMMANDE NUMÉRIQUE H/F Vos missions consisteront à : - Régler et conduire les machines-outils - Régler la machine 3 axes / 5 axes - Lire les plans et schémas - Vérifier le bon fonctionnement de la machine - Positionner les éléments en bois sur la machine - Contrôler la qualité d'usinage - Effectuer la maintenance de premier niveau - Comprendre le langage numérique - Appliquer les mesures correctives Poste à pourvoir rapidement, sur du long terme Taux horaire selon profil Horaires en 2x8, 39h/semaine (ou horaires de journée, 35h/semaine selon la production) Profil recherché : Profil recherché : Une expérience d'au moins un an sur un poste similaire est exigée. Vous maîtrisez les règles d'hygiène et de sécurité. Vous avez de bonnes connaissances dans l'utilisation de l'outil informatique. Vous êtes autonome sur la programmation des machines. La possession du CACES 3 est appréciée, mais pas obligatoire. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Spécialisée dans le domaine du BTP, votre agence LIP recherche activement pour le compte de son client un Manœuvre BTP H/F. Vos missions seront polyvalentes et consisteront en : - Balisage de la zone de chantier - Aide à la pose de bardage - Nettoyage et évacuation des matériaux - Port de charge et manutention - travail en hauteur - Motivé, ponctuel et manuel, vous aimez le travail en extérieur, en équipe. - Vous connaissez et respectez les règles de sécurité d'un chantier - Vous savez adopter le bons gestes et postures (port de charges) - Vous êtes à jour sur l'aptitude à la hauteur N'hésitez plus à postuler !
Wesco, entreprise de Vente par correspondance depuis 1975 recherche un(e) assistant(e) ressources humaines en alternance (F/H) Depuis 40 ans, le groupe Wesco crée, fabrique et distribue dans plus de 50 pays, des produits innovants pensés pour les enfants de 0 à 12 ans. Wesco a pour vocation de proposer au trio enfants-parents-professionnels une offre globale pour accompagner l'enfant dans son développement. Rejoindre Wesco, c'est intégrer une équipe de passionnés qui a choisi de s'investir pour les générations futures En tant qu'alternant(e) en Ressources Humaines au sein de notre entreprise, vous aurez l'opportunité de participer à divers projets et d'apprendre les rouages du département RH. Vos missions pourront inclure : - Participer au processus de recrutement : rédaction et diffusion des offres, tri des CV, organisation des entretiens, etc. - Contribuer à l'intégration des nouveaux collaborateurs au sein de l'entreprise. - Assister à la gestion administrative du personnel : suivi des contrats, des absences, des congés, etc. - Participer à l'élaboration et à la mise en place de politiques RH en lien avec la direction. - Contribuer à l'organisation d'événements internes et à la communication interne. Profil recherché : - Etudiant(e) en cours de formation en Licence Professionnelle Ressources Humaines. - Intérêt marqué que les Ressources Humaines et le domaine de l'entreprise. - Capacité à travailler en équipe, autonomie et sens de l'organisation. - Bonnes capacités de communication écrite et orale. - Maîtrise des outils informatiques courants Conditions : - Contrat d'alternance pour une durée de 12 mois - Rémunération selon la législation en vigueur pour les contrats d'alternance. - Lieu : Cerizay Si vous êtes motivé(e) par ce challenge et que vous souhaitez acquérir une expérience significative en Ressources Humaines au sein d'une entreprise dynamique, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature (CV+ lettre de motivation) Nous avons hâte de vous accueillir au sein de notre équipe et de contribuer à notre développement professionnel.
Sous l'autorité du responsable du Directeur Général des Services, l'agent a la charge de la régie ESCALE qui comprend l'exploitation des hébergements touristiques suivants : Château du domaine de La Roche 3ème et 4ème étage de la Résidence du Bocage. PRINCIPALES MISSIONS Définir, participer, accompagner et développer l'offre d'hébergements touristiques ; Elaborer et assurer la commercialisation de l'offre ESCALE ; Organiser et gérer au quotidien la régie ESCALE. ACTIVTÉS ET TÂCHES Définir, participer, accompagner et développer l'offre d'hébergements touristiques : Participation à la définition des orientations stratégiques de la collectivité en matière de développement touristique ; Accompagnement des élus et des acteurs du secteur ; Conduite de projets ; Développement, animation des partenariats et des réseaux professionnels. Elaborer et assurer la commercialisation de l'offre ESCALE : Elaboration et mise en oeuvre de la politique d'accueil et de développement des publics accueillis ; Assurer la commercialisation de l'offre de séjours ; Communication et promotion de l'offre ESCALE via tous les canaux de communication ; Programmation des réservations ; Accueil des groupes et/ou des particuliers. Organiser et gérer au quotidien la régie ESCALE : Organisation et suivi des conseils d'exploitation de la régie ; Elaboration du budget de la régie ; Suivi du budget en collaboration avec les services de la mairie ; Gestion quotidienne des sites d'hébergement ; Participation aux missions quotidiennes des hébergements ; Gestion des imprévus ; Réalisation de tableaux de bord et de suivi ; Encadrement des agents de la régie. Définition du besoin organisationnel Gestion des emplois du temps. PROFIL RECHERCHE Technique : Maîtrise de la réglementation liée au tourisme ; Bonne connaissance du secteur touristique locale ; Bonnes connaissances de l'environnement territoriale et des compétences des collectivités ; Maîtrise des techniques de communication ; Maîtrise des techniques de communication digitale ; Utilisation courante des outils informatiques ; Notions en finances publiques ; Bonne connaissance des techniques de management. Aptitudes individuelles : Faire preuve : de polyvalence ; de sens commercial ; de maîtrise de soi-même ; d'anticipation et de créativité ; d'organisation et de méthode ; de vigilance sur la sécurité ; d'aptitude au management bienveillant. Qualités : Sens de l'écoute, calme, sociable ; Être réactif et s'adapter à des situations changeantes ; Être rigoureux ; Très grand sens du relationnel ; Capacité de négociation ; Discrétion ; Initiative et force de proposition ; Capacité d'innovation, de créativité et de dynamisme ; Sens du service public, respect de la hiérarchie et des élus. CONDITIONS DE TRAVAIL ET CONTRAINTES Astreintes (soir et week-end) Devoir adapter ses horaires aux nécessités de service
ETRE ELIGIBLE AU CONTRAT AIDE PEC - RENSEIGNEZ-VOUS AUPRES DE VOTRE CONSEILLER - Activités quotidiennes : - Balayage manuel ou mécanique (balayeuse, glouton, balai, pelle) - Désherbage (débroussailleuse) - Entretien voirie (souffleur) - Vider et nettoyer les corbeilles à papier (pince à papier) - Ramasser les feuilles mortes - Enlever les déchets (dépôts sauvages, encombrants, sacs, etc.) - Enlever les déjections canines - Entretien des points propres - Entretien des jeux extérieurs (karcher) - Nettoyage des sanitaires publics (auto laveuse, karcher) - Conduite de véhicules, engins spéciaux et de camions PL - Activités hebdomadaires - Traitement et retrait des pollutions visuelles (tags, graffitis ou affichages sauvages) - Manutentions diverses (Montage stand, Tivoli ) - Activités annuelles - Encombrants - Petites manutentions diverses (Aide au montage stand, Tivoli ) - Pavoisement / kakémonos / bâches / banderoles - Décors de fin d'année (illuminations) - Déneiger les voies de circulation et les trottoirs - Fonctions étrangères - Si nécessaire divers travaux, pour aider les autres services (espaces verts, moyens généraux, )
Envie de rejoindre une grande équipe ? La couture est votre passion ? Vous aimez donner du sens à votre travail, vous aimez apprendre et transmettre? Vous faites preuve de patience ? Devenez couturier(ère) au sein de la Confection des Deux-Sèvres. Présentation d'entreprise : Depuis plus de 90 ans, l'atelier de fabrication C2S accompagne créateurs et grandes marques de prêt-à-porter dans la fabrication de collection et de production haut de gamme. Leader européen dans la confection de chemises sur mesure, C2S développe et réalise également du prêt-à-porter de luxe pour des marques françaises. En 2018, Kidur, la marque de l'atelier, est réveillée. Fondée en 1927, elle propose des vêtements de qualité, bien conçus, fabriqués en France, et faits pour durer. Des vêtements conçus avec l'âme et le cœur des équipes qui se sont succédées, génération après génération, dans l'atelier historique. Attachée à son histoire, la confection C2S allie, aujourd'hui, savoir-faire traditionnel, patrimoine historique et organisation moderne. L'atelier est situé à Courlay, en Deux-Sèvres et compte aujourd'hui 80 membres dont 45 artisans couturiers qui défendent les valeurs de l'entreprise. Profil recherché Vous aimez fabriquer ? Travailler avec vos mains ? Commencez à vivre de votre passion dès maintenant chez C2S. D'un tempérament patient, vous avez le goût du travail bien fait. Vous partagez nos valeurs et disposez d'une vraie sensibilité pour la fabrication et les produits Made in France? Vous recherchez à intégrer une entreprise à taille humaine, porteuse de sens ? Idéalement expérimenté(e), nous sommes ouverts à tous les profils. Travail de jour du lundi au vendredi URGENT : 4 postes à pourvoir dès que possible.
Wesco, entreprise de Ecommerce depuis 1975 recherche un Responsable Adjoint Entrepôt. Depuis plus de 40 ans, le groupe Wesco crée, fabrique et distribue dans plus de 50 pays, des produits innovants pensés pour les enfants de 0 à 12 ans, Wesco a pour vocation de proposer au trio enfants-parents-professionnels une offre globale pour accompagner l'enfant dans son développement tout au long de la journée. Rejoindre Wesco, c'est intégrer une équipe de passionnés qui a choisi de s'investir pour les générations futures. Le poste est situé à Cerizay à 30 minutes de Cholet dans un joli cadre de verdure avec des locaux conviviaux orientés bien être des collaborateurs! Vos principales missions seront : Projets : Participer activement aux projets d'évolution technologique et process de l'entrepôt en lien avec le responsable d'entrepôt et la direction Logistique. Suivi de la performance : Suivre / Mettre en place des indicateurs clés de performance pour évaluer l'efficacité opérationnelle et être constamment dans une démarche d'amélioration continue. Planning : Participer à l'élaboration quotidienne des plannings du personnel et à la répartition des tâches (Environ 20 personnes) - Participe également à l'intégration du personnel temporaire en période de pic d'activité. Amélioration continue : Identifier les leviers de performance et d'amélioration de nos processus. Sécurité : contrôle et veille au respect des procédures ainsi que des règles de sécurité au sein de l'entrepôt. Profil : Diplômes requis dans le domaine de la logistique et des transports OU Expérience confirmée en logistique et gestion d'entrepôt. Rigueur, dynamisme, et excellentes compétences organisationnelles Connaissance pratique des logiciels bureautiques (Excel, Google Sheet) et de gestion d'entrepôt (WMS) Fortes compétences en résolution de problèmes et prise de décision face aux imprévus Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe. Quel profil nous recherchons ? Notre Responsable Adjoint Entrepôt devra être à l'aise avec l'informatique pour utiliser au quotidien les systèmes d'information logistiques nécessaires au suivi des stocks et à la planification des flux. Il devra avoir de bonnes capacités relationnelles et savoir travailler en équipe. Par son profil Terrain, il participera également de manière opérationnelle à l'activité en renfort de l'équipe. Le poste est à pourvoir dès que possible. Avantages : 13ème mois, intéressement, participation, primes, CE, participation repas, produits à tarifs préférentiels, conciergerie etc Notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap. Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : Épargne salariale Réductions tarifaires Types de primes et de gratifications : 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel
Intégrez une entreprise dynamique, en plein développement, actrice des transitions sociales, écologiques et numériques depuis plus de 30 ans. Donnez du sens à votre travail en venant prouver avec nous qu'un modèle économique responsable est possible. Sous la responsabilité de l'assistant production et industrialisation, vous intégrez l'équipe dédiée à la gestion logistique de nos différents matériels IT et cartouches d'imprimantes. MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE Réceptionner, contrôler et expédier les différents produits Assurer le stockage des produits selon le plan de stockage selon les produits Assurer l'approvisionnement des postes de travail Réaliser les différents inventaires COMPETENCES CACES 3/5 Maitrise des logiciels de gestion des stocks Expérience ou formation dans le domaine logistique Maitriser les règles de sécurité Être organisé et précis Savoir travailler en équipe CONDITIONS Contrat : CDI Localisation : La Boujalière, 79140 LE PIN Horaire : 8h00-12h00/13h00-17h00 Rémunération : Suivant grille de classification interne Démarrage : dès que possible Avantages : Prévoyance, Mutuelle, Intéressement, 17 jours RTT, Avantages sur matériel IT, forfait mobilité durable, restauration collective
Nous recherchons un charcutier/traiteur pour notre laboratoire de Cerizay. Idéalement avec une qualification de CAP Charcutier ou CAP Cuisinier. Vos missions : - Être polyvalent - Préparer des crudités - Préparer des pâtisseries salées - Préparer des produits de charcuterie - Préparer des plats cuisinés Vous travaillez du mardi au samedi matin. Horaire de travail : 6h30-17h30 (avec pause déjeuner), le mardi et le samedi (6h30-14h) Motivation, implication et polyvalence sont les qualités attendues de notre futur collaborateur.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de STATION DE LAVAGE AUTOMATIQUE et basé à Courlay (79440),en CDI un HOTLINER (H/F). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la STATION DE LAVAGE AUTOMATIQUE. Avec leur expertise et leur engagement envers la qualité, ils sont reconnus pour offrir les meilleures solutions à leurs clients. Vos principales missions seront les suivantes : - Vous serez en charge de fournir des informations à nos clients sur l'installation de leur matériel, en répondant à leurs questions et en les guidant tout au long du processus. - Vous diagnostiquerez les pannes à distance et aiderez les clients à effectuer les premières opérations de maintenance pour résoudre le problème. - Si nécessaire, vous organiserez des rendez-vous avec nos techniciens de service après-vente pour une intervention sur site. Profil : - Vous êtes issu d'une formation technique et/ou avez une expérience en tant que technicien, avec des compétences en électrique, mécanique, hydraulique et montage de machines industrielles. - Vous avez idéalement une première expérience en hotline ou en service client, ce qui vous a permis de développer de bonnes compétences en communication et en résolution de problèmes. - Vous êtes autonome, organisé et capable de gérer plusieurs tâches simultanément. - Vous avez un bon sens du service client et savez faire preuve de patience et d'empathie dans vos échanges. - Vous avez une bonne maîtrise de l'outil informatique et des logiciels de diagnostic. Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI. Le processus de recrutement comprendra un entretien afin de mieux évaluer vos compétences et votre motivation pour rejoindre notre client. Rejoignez notre client et participez à leur succès en offrant un service de haute qualité à leurs clients. Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences techniques tout en travaillant dans une équipe dynamique et conviviale. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client spécialisé dans la découpe, emboutissage, ferrage, montage de pièces et construction d'outillages pour l'industrie, un Responsable QHSE H/F en CDI, situé à Cerizay 79. Rattaché(e) à la Direction Générale, vous devrez définir et mettre en oeuvre la politique QHSE de l'entreprise. Vous serez responsable de la conformité des produits de l'entreprise au regard des exigences QHSE des différentes parties intéressées. Vous devrez également coordonner les activités de pilotage et de surveillance de la performance des processus de l'entreprise. Vos missions principales seront : -Evaluer les situations existantes au moyen d'audit : Diagnostic qualité, analyse environnementale, évaluation des risques,... -Etablir les différentes veilles (réglementaires, normatives, exigences des parties intéressées) -Animer et maintenir les différents systèmes de management (qualité, hygiène et sécurité, environnement -Planifier et évaluer l'amélioration continue des systèmes de management - Coordonner la gestion des non-conformités (clients, fournisseurs, partis intéressés, .) - Coordonner l'ensemble des formations QHSE de l'entreprise - Manager l'ensemble du service Titulaire d'un diplôme de type BAC+2 à BAC+5 en QHSE ou similaire, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum au sein d'une industrie, et d'une première expérience en management. Vous disposez d'une parfaite maîtrise des référentiels QHSE en application, tels que l'IATF 16949, l'ISO 9001, l'ISO 14001 et l'ISO 45001. De plus, vous devrez démontrer une expertise dans l'utilisation des logiciels et outils spécifiques à votre domaine de compétence, ainsi qu'une connaissance des core tools et des standards automobiles. Une solide expérience dans les techniques d'audit, accompagnée d'un sens aigu de la diplomatie et de la capacité à animer une équipe, sont également des qualités essentielles. En outre, il vous faudra faire preuve d'un esprit d'analyse et de synthèse, et posséder une bonne maîtrise de l'anglais. CDI, Cadre, Rémunération selon profil (Entre 37 et 42 KE) Postulez en ligne en joignant votre CV&lettre dans un même document à l'attention de Lucas BOIRON, cabinet LHH Poitiers, en précisant la réf.17475096
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ".A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un Manœuvre TP VRD H/F. Vous serez en charge de : - Aide à la pose de bordures ou pavés - Terrassement, déblaiement, remblaiement - Préparer la zone par le déblayage - Acheminer les outils et matériaux - Dégager et nettoyer la zone en fin de chantier - Sérieux et Motivé - Réactif - Polyvalent - Fort esprit d'équipe Profil débutant accepté. Vous vous reconnaissez dans ce profil, alors à vos CV !
Le poste : Votre agence PROMAN de Bressuire recherche pour l'un de ses client spécialisé dans la fabrication de mobilier métallique : UN OPERATEUR REGLEUR SUR CN H/F Vos missions seront : Régler et conduire les machines-outils Régler la machine Lire les plans et schémas Vérifier le bon fonctionnement de la machine Positionner les éléments sur la machine Contrôler la qualité d'usinage Effectuer la maintenance de premier niveau Comprendre le langage numérique Appliquer les mesures correctives Poste à pourvoir rapidement, sur du long terme Taux horaire selon profil Profil recherché : Vous avez une expérience significative dans ce domaine Vous maîtrisez les règles d'hygiène et de sécurité. Vous avez de bonnes connaissances dans l'utilisation de l'outil informatique. Vous êtes autonome sur la programmation des machines. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Sous la responsabilité de la responsable d'exploitation, vous serez chargé(e) des missions suivantes : - Conduire un autocar dans les meilleures conditions de sécurité, en fonction d'un itinéraire et d'horaires prédéfinis pour transporter les usagers sur des lignes régulières, des transports scolaires ou des sorties occasionnelles, - Respect de la sécurité des personnes. Poste disponible dès Maintenant. Convention Collective des transports routiers de voyageurs.
Notre plateforme d'inte rim engage , totalement digitalise e, s'appuie sur l'innovation technologique pour ame liorer radicalement l'acce s et l'expe rience du travail pour tous. Elle offre aux travailleurs inte rimaires un acce s simple et instantane a un grand choix de missions, mais aussi un accompagnement personnalise au fil des missions qui donne du sens au me rite individuel. En rupture avec les pratiques du marche , iziwork offre une approche "Worker Centric" pour attirer, valoriser et retenir les travailleurs les plus fiables et compe tents. Pour les entreprises clientes, cela se traduit par un recrutement plus fiable, mais aussi plus re actif et plus e conomique. À propos de la mission Nous recrutons pour notre client des profils de MENUISIER. Vous êtes MENUISIER ou vous souhaitez le devenir, vous avez une première expérience. Votre travail au quotidien sera : - La lecture de plan de fabrication. - La découpe des pièces en suivant le cahier des charges. - La pose des pièces découpées dans les véhicules. Vous travaillerez avec une équipe ! Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR - 13,00 EUR par heure Avantages : - Taux horaire fixe - Acompte de paye en 1 clic avec l'application Iziwork - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...) - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché Nous recherchons une personne dynamique, motivée et souhaitant s'investir. N'hésitez plus et postulez directement à cette offre ! - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Nous recherchons pour le compte de notre client, un Manœuvre TP H/F. - Préparer la zone par le déblayage - Acheminer les outils et matériaux - Dégager et nettoyer la zone en fin de chantier - Entretenir le matériel - Personne issue du milieu agricole/paysage/maçonnerie ou TP. - Expérience de conduite agricole - Polyvalent, motivé, dynamique - Fort esprit d'équipe Divers avantages : restaurant et trajet Profil débutant accepté. Vous vous reconnaissez dans ce profil, alors à vos CV !
Missions ou activités : - Assurer l'entretien des bâtiments o Menuiserie intérieure (étagères, portes, .) o Plaquisterie (doublages, plafonds, .) o Serrurerie (barillets, .) - Conception et réalisation et pose d'ouvrages pour les bâtiments o Réalisation des croquis, quantitatifs, estimatifs. o Réalisation de mobilier o Réalisation de parquet, bardage, charpente, cloisons, doublage, isolation, plafond, . - Assurer l'entretien des ouvrages sur les espaces publics o Menuiserie (mobilier, ouvrages bois, .) o Serrurerie (Signalisation, jeux d'enfants, .) - Conception et réalisation et pose d'ouvrages bois pour les espaces publics : o Réalisation des croquis, quantitatifs, estimatifs. o Réalisation de potelets, bancs, platelage, corbeilles, jeux, tuteurs, . - Valorisation des bois locaux : o Estimation des besoins, choix du bois sur pied. o Accompagnement du sciage de la scierie mobile o Valorisation du bois et des rebus o Gestion du stock Profil recherché : En plus des bonnes qualités relationnelles et d'une expression orale aisée, l'agent devra maitriser les techniques de menuiserie, serrurerie et plaquisterie. Il devra être capable de concevoir des ouvrages, de réaliser des croquis et des estimations. Le permis poids lourds apprécié. Peut être amené à assurer des astreintes et travailler le samedi, le dimanche, et/ou les jours fériés
Dans un contexte de forte croissance, nous recherchons un(e) Développeur(se) web PHP F/H en total présentiel afin de renforcer notre équipe. Responsabilités principales : - Améliorer et optimiser notre site e-commerce sous base Prestashop - Réaliser nos projets de développement internes en lien avec les différents services Environnement technique : Back-End : PHP 7 / Prestashop / Symfony Base de données : MySQL 8 Front-End : Javascript, HTML, CSS Connaissance du CMS Prestashop idéalement Profil recherché : De formation informatique, vous disposez de 5 ans d'expérience minimum dans le développement PHP. Veille technologique, automatisation et amélioration continue sont vos leitmotivs. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et savez faire preuve d'organisation. Vous avez un bon relationnel et appréciez travailler en équipe.
Vos principales missions seront : - Participer à la préparation des chantiers sur les réseaux de télécommunications optiques - Dérouler, installer et fixer les câbles de télécommunications optiques - Raccorder les câbles et câbler les dispositifs d'extrémité des réseaux de télécommunications optiques - Tirer et fixer les câbles de branchement d'un réseau de télécommunications optiques -Distribuer la fibre du point de mutualisation jusqu'aux points de branchement optique - Contrôle du signal - Technique de soudure - Mise en oeuvre des consignes de sécurité, sécuriser le chantier - Nettoyage régulier du poste de travail et du chantier Chantiers sur toute la France.
L'EHPAD de Courlay recherche pour les remplacements d'été aide soignant(e), agent de soin pour l' EHPAD (jour et nuit) et pour l'unité fermée (jour) à temps plein Au sein d'une équipe de soins pluridisciplinaire dynamique, vous avez pour mission d'accompagner les personnes âgées dans l'accomplissement des gestes de la vie quotidienne (aide au repas, accompagnement au coucher etc.), assurant ainsi leur bien-être et le maintien de leur autonomie dans le respect des projets d'accompagnement personnalisés. Vos missions : * Assurer la surveillance de l'état de santé des résidents. * Pratiquer les soins d'hygiène et de confort aux résidents en respectant leur autonomie * Veiller au bien-être des résidents et au maintien du lien social.
Alternance - Commercial.e sédentaire Intégrez une entreprise dynamique, en plein développement, actrice des transitions sociales, écologiques et numériques. Donnez du sens à votre travail en venant prouver avec nous qu'un modèle économique responsable est possible. Sous la responsabilité du responsable commercial, vous intégrez une équipe de 7 personnes déjà en place. Nous oeuvrons au développement de l'économie circulaire notamment pour le réemploi de téléphones portables, de matériels informatiques et de cartouches d'impression. Vous proposez aux clients des offres d'achat comprenant un service de collecte, de valorisation et de traitement de matériels IT : smartphones, tablettes, unités centrales, laptops, écrans, systèmes d'impression, MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE Relations clients : Prospecter & identifier les besoins des entreprises afin d'élaborer des propositions commerciales de rachats et ou valorisation de matériels IT ; Gérer et étoffer un portefeuille de clients entreprises/administrations pour assurer leur fidélisation. Développer des relations de confiance et de long terme avec les prospects afin de qualifier les leads et les transformer en opportunités de ventes. Réaliser des rendez-vous ou des présentations par téléphone / visio-conférence ; Rédiger les offres commerciales Achats : Assurer les négociations contractuelles des conditions d'achat ou de valorisation ; Gérer le budget achat en optimisant le calcul des prix de revient ; Mettre à jour de multiples bases de données et établir le reporting et le suivi d'activité ; Relations avec l'entreprise : Travail en équipe avec les chargés de compte, l'assistante achat et les assistantes commerciales ; Participer aux réunions hebdomadaires du service commercial ; Utiliser un CRM pour le démarchage à froid et la prospection téléphonique et par e-mail pour générer des opportunités de prestations de vente ; Possibilité de représenter l'entreprise et participer à des salons, conférences, réseaux PROFIL & COMPETENCES Excellentes compétences de communication par téléphone et par e-mail ; Capacité d'analyse et de synthèse ; Appétence pour la prospection ; Goût pour la négociation commerciale ; Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, notamment EXCEL et ACCES ; Vous disposez de capacités rédactionnelles et relationnelles vous permettant de représenter l'entreprise et de travailler en équipe, dialoguer avec les différents acteurs de l'entreprise ; Curieux.se et engagé.e, vous êtes force de proposition, d'amélioration et savez être innovant.e & créatif.ve ; Vous êtes motivé.e par les domaines de l'ESS, de l'économie circulaire et du numérique ; La maîtrise de l'anglais écrit et oral sera très appréciée ; CONDITIONS - Contrat : contrat en alternance préparation type Bachelor - Localisation : Le Pin (79140) - Rémunération : rémunération en vigueur selon la loi - Démarrage : dès obtention du BTS (fin juin - début juillet) POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets domicile-travail à vélo et lorsque vous covoiturez avec un collègue en voiture. Pour profiter de vos vacances, 25 jours de congés et 17 jours de RTT, notre CSE vous offre des chèques vacances sous conditions d'ancienneté et avec une contrepartie financière. Le bénéfice des meilleurs soins pour vous à travers une mutuelle familiale obligatoire avantageuse. Une prévoyance prise en charge à 100% pour l'employeur. Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition « Action Logement » où un accompagnement personnalisé vous sera proposé. Un accord d'entreprise mis en place pour que vous puissiez percevoir tous les ans la prime d'intéressement. Des remises sur l'achat de matériels dans nos boutiques. Pour postuler : transmettre CV et lettre de motivation
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de Maçonnerie Générale et basé à Cerizay (79140), en Intérim de 6 mois un Maçon (H/F). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la maçonnerie générale, offrant des services de qualité et s'appuyant sur une solide expérience dans le domaine. Travailler pour notre client vous permettra de rejoindre une équipe dynamique et passionnée, et de participer à des projets variés et stimulants dans le domaine de la construction. Vos principales missions seront les suivantes : - Réaliser des travaux de maçonnerie générale tels que la construction de murs, l'assemblage de briques, la pose de dalles, etc. - Effectuer des travaux de rénovation et de restauration de bâtiments existants. - Lire et interpréter les plans de construction. - Utiliser des outils manuels et des équipements spécifiques pour réaliser les travaux. - Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur. Profil : - Vous êtes dextère et avez le sens de l'organisation. - Vous êtes capable de travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie. - Vous avez de solides compétences en maçonnerie et maîtrisez les techniques de construction. - Vous savez lire et interpréter les plans de construction. - Vous avez une bonne connaissance des matériaux de construction et savez les utiliser de manière appropriée. Compétences techniques : - Maçonnerie - Lecture de plans - Utilisation d'outils manuels - Maîtrise des techniques de construction - Connaissance des matériaux de construction Le contrat débutera dès que possible et sera à temps plein. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Consultante en recrutement sur le j'accompagne les entreprises, pour leurs recrutements en CDI, et je recherche pour mon client , un un chef d'équipe Maçon en CDI sur le secteur de Cerizay Notre client spécialisé sur les travaux de service (35 personnes) spécialisée en Rénovations, des extensions, des mises en conformité PMR, travaux de maçonnerie de modification et rénovation bâtiments tertiaires, industriels, ou techniques Besoin d'un nouveau Challenge ? envie de rejoindre une entreprise à taille Humaine ? Rattaché(e) au conducteur de travaux, vos missions seront les suivantes : Responsabilités et missions - Vous prenez en charge de manière opérationnelle et autonome vos chantiers, seul, ou en équipe. - Après analyse du dossier avec le conducteur, vous implantez votre chantier et réalisez les différents Ouvrages commandés (implantations, coulage, frangements, maçonnerie de rénovation ou neuve, enduits.) - Vous assurez l'organisation de votre chantier, la production et le suivi des travaux du chantier confiés. - Vous respectez des règles d'exécution, des délais ainsi que de la qualité et la conformité des ouvrages ainsi que le respect des consignes de sécurité. - vous entretenez une relation de qualité sur votre chantier (avec les clients, et les différents interlocuteurs), vous êtes le relais de l'image de notre société sur les chantiers. - Vous remontez en temps réels vos besoins, et les éventuelles difficultés rencontrées auprès du conducteur de travaux Vous avez une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire, vous maitrisez les différentes taches de maçonnerie, et particulièrement sur des chantiers de rénovation ou réhabilitation. Vous êtes reconnu (e ) pour votre autonomie et attaché à fournir un travail de qualité. Vous bénéficiez d'un très bon contact relationnel Vous avez une réelle envie de travailler en autonomie, et de gérer des travaux et chantiers très variés. Salaire sur 12 mois, suivant grille du batiment. 38h semaine, véhicule de service, mutuelle, ce . déplacement à la journée sur le secteur Cerizay, véhicule de service
Consultante en recrutement sur le j'accompagne les entreprises, pour leurs recrutements en CDI, et je recherche pour mon client , un un chef d'équipe Maçon en CDI sur le secteur de Cerizay Notre client spécialisé sur les travaux de service (35 personnes) spécialisée en Rénovations, des extensions, des mises en conformité PMR, travaux de maçonnerie de modification et rénovation bâtiments tertiaires, industriels, ou techniques
Votre agence recherche un CONDUCTEUR AVEC PERMIS C H/F pour une pépinière sur le secteur de Courlay. Vos missions : - Livraison des commandes de fleurs et de plantes diverses - Conduite d'un camion Poids Lourds - Saisies des informations dans le carnet de commandes - Chargement et déchargement - Vous êtes assidu et ponctuel - Vous êtes organisé Vous devez disposez du permis C ainsi que d'une expérience dans le domaine de la livraison. Ce poste est à pourvoir en horaires de journée à temps partiel ou à temps plein. Vous correspondez à ce profil ? Merci de postuler en ligne avec votre CV actualisé.
L'agence Partnaire de Pouzauges accomppagne un spécialisée dans le domaine de la préfabrication d'éléments en béton sur la commune de Saint Mesmin (85700) pour le recrutement de osn futur coffreur/bancheur (H/F). Vous êtes passionné(e) par la maçonnerie et le coffrage ? Vous recherchez un environnement de travail dynamique et convivial ? Ne cherchez plus, nous avons l'opportunité qu'il vous faut ! Poste : Maçon / Coffreur (H/F) ou Manoeuvre (h/f) Missions : Réalisation de pièces en béton avec précision Préparation des armatures selon les spécifications Confection de coffrages en bois Contrôle qualité rigoureux après décoffrage Conditions d'exercice : Horaires : Lundi au Vendredi 7h30-12h30/14h-16h30 ou 16h45 soit 37.5h - majo 25% pour les heures supplémentaires Rémunération attractive selon expérience et diplôme Cette offre vous intéresse ? Vous êtes curieux(se) d'en savoir plus... alors n'atendez-pas: déposez votre candiadture Profil attendu : Maîtrise des techniques de maçonnerie et de coffrage Rigoureux(se), organisé(e) et motivé(e) Sens du travail en équipe Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
- Au départ de LA FORET SUR SEVRE (79) o Vous faites du transport régional et national d'animaux vivants. Vous effectuez le chargement et déchargement des animaux (volailles) à l'aide d'un hayon ou d'un engin de manutention de type MANITOU o Les permis C+EC+FIMO ou FCOS + Carte conducteur à jour. o Départ à la semaine avec possibilité de retour au domicile 1 à 2 fois/semaine. Environ 6 à 10 découcher par mois. o Départ soit le dimanche soir ou lundi matin pour retour le vendredi matin ou samedi matin. o Conduite principalement de nuit o Vous êtes autonome dans votre travail et l'entretien courant de votre matériel tout en ayant un échange permanent avec le personnel planning. o Poste à pouvoir immédiatement en CDI o Payé sur 186h00 o Taux Horaire à définir selon profil
Notre société Violleau Maçonnerie Couverture, située à Cerizay, est spécialisée dans les travaux de maçonnerie générale (neufs ou rénovation) et dans la couverture. Nous intervenons principalement dans les 25 km aux alentours. En plein essor, l'entreprise cherche à renforcer ses effectifs avec le recrutement d'un aide-maçon(ne) couvreur(se). Votre mission : Sous la responsabilité du maçon-couvreur vous travaillerez sur des chantiers de construction, de démolition, ou de rénovation chez des particuliers ou professionnels. Vous aiderez à la préparation de la mise en œuvre du chantier : mise à disposition des outils nécessaires, déchargement et préparation des matériaux. Vous effectuerez le rangement, le nettoyage et l'entretien des outils sur les chantiers. Votre profil: Vous êtes rigoureux et méthodique dans l'exécution des tâches confiées et veiller au respect des règles de sécurité. Vous possédez une bonne habileté manuelle et avez de bonnes qualités relationnelles pour travailler en équipe. Rapide et efficace, vous savez faire preuve d'autonomie. Une formation ou une expérience dans le domaine du bâtiment serait un plus. Informations complémentaires: panier repas, déplacement, mutuelle d'entreprise. Travail effectué sur 4 jours 1 semaine sur 2. Si tu es dynamique, soigneux(se), consciencieux(se) et que tu as l'esprit d'équipe, rejoins nous !
Notre société Violleau Maçonnerie Couverture, située à Cerizay, est spécialisée dans les travaux de maçonnerie générale (neufs ou rénovation) et dans la couverture. Nous intervenons principalement dans les 25 km aux alentours. En plein essor, l'entreprise cherche à renforcer ses effectifs avec le recrutement d'un maçon(ne) qualifié(e). Le profil recherché est un(e) maçon(ne), ayant minimum deux ans d'expérience, qui maitrise les techniques de maçonnerie générale de base : bâti, coffrage, ouverture, dalle béton, réseaux... Informations complémentaires : panier repas, déplacement, mutuelle d'entreprise, CE (chèque cadeaux, sortie entreprise). Si tu es dynamique, soigneux(se), consciencieux(se) et que tu as l'esprit d'équipe, rejoins nous!
Enseignant contractuel en SVT au Collège Georges Clemenceau - Cerizay (79) - 18h/semaine Poste à pourvoir dès que possible et jusqu'au 01-05-24 diplôme requis : Bac+3 à Bac+5 Candidature uniquement via le site ACLOE
Le poste : Votre agence Proman de Bressuire recherche pour l'un de ses client spécialisé dans la fabrication de mobilier métallique : UN OPÉRATEUR ROBOT SOUDURE H/F Vous aurez pour mission : Alimenter la machine en matière première Lancer les programmes Vérifier la qualité de la pièce en sortie de ligne Reprendre la soudure s'il y a un défaut Poste en horaires de journée et 2x8, selon la production Poste à pourvoir dès que possible et sur du long terme. Profil recherché : Vous avez une expérience significative dans le secteur de l'industrie Vous maitrisez la commande numérique et avez des bases en soudure Vous être dynamique et consciencieux Vous connaissez les règles de sécurité et d'hygiène Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Rattaché au chef d'équipe, vous avez pour missions de : - mettre en œuvre le cahier des charges défini par le client. - intervenir et identifier la nature du support et vérifier son état. - poser les rails, isolants et plaques. - bandes et ponçage. -Taux horaire en fonction du niveau, panier de chantier et prime de trajet et indemnité de transport (calculé du domicile au chantier). De niveau CAP / BEP ou équivalent, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 années. Vous êtes capable de vous adapter sur les chantiers et aux demandes clients. Vous savez lire vos plans, ferraillage, lainage et pose de placo et idéalement faire les bandes et joints.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans le domaine du Second Oeuvre, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences dans les métiers de l'électricité, de la plomberie et de la finition.
Vous passerez les lundis et mercredis matins (30 minutes/matinée). Vous interviendrez les vendredis uniquement pour la douche (soit 1h/ semaine). Durée : 2 heures/semaine Rémunération : Chèque Emploi CESU Merci de privilégier le contact téléphonique pour candidater.
Notre client spécialisé dans l'aménagement de véhicule recherche un peintre industriel. Vous aurez pour mission de réalisé les taches suivantes: - Préparation des surfaces à peindre - Préparation des produits à appliquer - Application des produits au pistolet - Contrôler les surfaces peintes - Nettoyage et rangement du matériel de peinture Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,10EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
Au départ de La Forêt sur Sèvre (79) (à 20 min de BRESSUIRE): o Vous faites du transport régional et national en semi-remorque o Vous effectuez principalement du transport de marchandises en benne, fond mouvant ou tautliner. Vous pouvez également venir en soutien de notre activité animaux vivant de manière occasionnelle. o Vous possédez les permis C+EC+FIMO ou FCOS + Carte conducteur. Le CACES est un plus. o Départ principalement à la journée et possibilité de découcher suivant l'activité ( 2 à 3 fois dans la semaine) o Vous êtes autonome dans votre travail et l'entretien courant de votre matériel tout en ayant un échange permanent avec le personnel planning. o Poste à pourvoir immédiatement en CDI avec période d'essai de 2 mois. o COEF 150 M GROUPE 7 // TH 12.48 € Brut /h + primes diverses // Tracteur attitré Volvo.
L'EHPAD de Courlay recrute un infirmier H/F pour compléter son équipe amplitude horaire de 7h30 à 19h30 : matin 7h30/15h15 et soir : 12h30/19h30 1week/end sur 4 (au choix : soit en coupé soit en journée continue en fonction de la vie personnelle, kilomètres...) Type d'emploi : Temps partiel, CDD, CDI ou par voie de mobilité Nombre d'heures : 28 par semaine
L'EHPAD de Courlay recrute un infirmier H/F pour compléter son équipe amplitude horaire de 7h30 à 19h30 : matin 7h30/15h15 et soir : 12h30/19h30 1week/end sur 4 (au choix : soit en coupé soit en journée continue en fonction de la vie personnelle, kilomètres...) Type d'emploi : Temps plein, CDD, CDI ou par voie de mobilité Nombre d'heures : 35 par semaine
Le monteur en réseaux de distribution électrique intervient sur des lignes basse et moyenne tension, parfois haute tension. En cas de réseau aérien, il prépare la zone de travail, puis creuse des trous à l'aide d'un engin de chantier pour planter les poteaux. Nous recherchons un alternant dans le cadre d'un contrat de professionnalisation rémunéré. Contrat d'un an avec une semaine de formation par mois visant le titre professionnel. Pas d'expérience requise - poste ouvert a la reconversion. Permis B + véhicule Pas de vertige Travail en extérieur Bonne condition physique
Vous réaliserez des pièces de série ( petite , moyenne et grande ) sur gabarit suivant le cahier des charges défini par le donneur d'ordre. Soudeur(se) de bon niveau , autonome avec une grande expérience du métier. Salaire en fonction du profil + diverses primes
Plusieurs postes à pourvoir : PARTHENAY BRESSUIRE Vous serez responsable du développement de votre propre chiffre d'affaires ainsi que de celui de la boutique. Vous serez chargé de la satisfaction et de la fidélisation de l'ensemble de vos clients Ce poste ne nécessite pas de compétences en optique Profil recherché - Aimant relever des défis, de tempérament dynamique et enthousiaste - Posséder un excellent relationnel client et avoir un profil commercial - Être souriant, à l'écoute et avoir une réelle capacité d'adaptation - Sensibilité esthétique et sens du détail - Aimer la vente, être serviable et rigoureux Vos missions - Apporter le meilleur de la vue à chacun de nos clients - Conseiller et fidéliser la clientèle - Veiller au suivi du merchandising mis en place - Réaliser des montages optiques - Travail en équipe et participation à la vie du magasin - Respecter les stratégies et process Ce que nous pouvons vous apporter oo Un parcours d'intégration et de formation dès votre arrivée, avec un parrainage en boutique par des professionnels de l'optique, pour vous familiariser avec nos méthodes, nos outils ainsi que notre culture d'entreprise. o Une évolution de carrière envisageable avec une politique de mobilité interne favorisée o Une politique de rémunération motivante : Notre système de rémunération redistribue les fruits de la performance à chaque personne qui y contribue
Ce qui rythme tes journées Le client est ta priorité ! Chaque jour, tu l'accueilles, l'écoutes, le conseilles et encaisses ses achats. Tu mets tout en œuvre pour lui proposer la meilleure expérience d'achat et le fidéliser. A chaque animal, son besoin : alimentation, hygiène, soin, jouet. Tu trouves le produit qui correspond le mieux aux attentes du client, pour le bien-être de son animal. Grâce à toi, les clients trouveront toujours des rayons bien achalandés : tu réceptionnes la marchandise, assures une mise en rayon qualitative, garantis la disponibilité des produits et mets en place les opérations commerciales. Avec l'équipe, tu participes activement à la réussite du magasin à travers les challenges mis en place. Tes atouts essentiels pour le poste Tu as le sens du service client et du commerce. Tu prends plaisir à conseiller et fidéliser les clients mais aussi à valoriser les produits et les services. Tu es dynamique et polyvalent(e) (la manutention et les palettes ne te font pas peur). Tu apprécies les animaux (même si tu n'en possèdes pas). Tu as surtout envie de contribuer à leur bien être et as soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins. Tu souhaites rejoindre une équipe à taille humaine et travailler en équipe. Prise de poste: fin juillet (ouverture mi septembre) Idéalement, tu as suivi une formation commerciale ou tu as acquis une expérience dans le commerce spécialisé. Mais, tu n'es pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutants sont les bienvenus.
Nous recherchons notre Assistant(e) au Responsable de magasin H/F pour notre magasin de Langres. Ce qui rythme les journées : Binôme du responsable de magasin, vous l'accompagnez dans la réussite commerciale et l'animation d'une équipe de 2 personnes . Vous participez activement à l'animation du point de vente : accueil, conseil et fidélisation des clients. Alimentation, hygiène, soin, jouet : vous trouvez le produit qui correspond le mieux aux attentes du client pour le bien-être de son animal. Grâce à vous, aucun produit ne manque : vous vous assurez de la bonne gestion des flux de marchandises (commandes, stocks, démarque, inventaires ). Vous veillez, avec l'ensemble de votre équipe, à la bonne tenue du magasin. Vous êtes vigilant(e) au quotidien à la bonne application des règles et procédures. En l'absence du responsable, vous prenez le relais sur l'ensemble des missions commerciales, managériales et de gestion. Vos atouts essentiels pour le poste : Vous êtes une femme ou un homme de terrain. Le challenge commercial vous anime et vous aspirez à monter en compétences dans l'animation d'équipe, la tenue d'un magasin et le développement des ventes. Votre sens des responsabilités et votre autonomie font de vous une personne de confiance incontournable. Vous êtes dynamique et polyvalent(e) : la manutention et les palettes ne vous font pas peur. Vous êtes à la recherche de perspectives et de sens. Vous avez acquis une expérience réussie en gestion de stocks, le commerce et le management, idéalement dans la distribution spécialisée. Vous n'êtes pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutants sont les bienvenus. Vous appréciez les animaux (même si vous n'en possédez pas). Vous avez surtout envie de contribuer à leur bien être et avez soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins. Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine et travailler en équipe. Les autres avantages significatifs : - des gains liés aux challenges, des remises sur les produits Maxi Zoo, - la prise en charge totale des frais de mutuelle, - le 1% patronal pour vous accompagner dans vos projets de logement et de travaux, - participation aux bénéfices, - Accès aux avantages du comité d'entreprise (chèques cadeaux, chèques vacances ..). Nous vous soutiendrons aussi dans votre engagement pour le monde animal avec un congé solidaire et vous offrons la possibilité de venir au travail avec votre chien. PRISE DE POSTE : 5 AOUT 2024 / OUVERTURE : MI SEPTEMBRE
Pour les besoins de service, la Communauté d'Agglomération du Bocage recrute 1 Agent polyvalent de gestion et valorisation des déchets (H/F). Activité principale : - Contrôler le fonctionnement des conteneurs collectifs et les entretenir - Rechercher des preuves dans des dépôts pour mise en place de procédures avertissement/facturation - Nettoyer les abords des points de collecte - Vider le véhicule : trier et déposer les encombrants et les ordures ménagères puis nettoyer le véhicule - Restituer à l'encadrant les informations de tournées et signaler les points d'importance Activité secondaire : - Accueillir, guider les usagers et les aider si nécessaire - Surveiller la qualité de tri des déchets et corriger les erreurs éventuelles - Enregistrer les dépôts et identifier ceux pouvant être destinés au réemploi - Enregistrer les fréquentations journalières - Prévoir et effectuer les demandes d'enlèvement des bennes - Faire respecter et faire appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité - Ouvrir et fermer le site conformément au règlement intérieur et veiller à son entretien Compétences requises : - Avoir le sens de l'orientation et maîtriser les applications de géoguidage sur smartphone/tablette (GPS) - Connaitre des règles et consignes de sécurité sur la voie publique - Connaitre des règles de tri des déchets et d'hygiène Conditions de travail : - Travail en extérieur - Travail le samedi (missions agent d'accueil en déchetterie) Formation et expérience : - Permis B obligatoire (véhicule de service utilitaire adapté au transport de déchets de 20m3 mis à disposition pour déplacements sur le territoire) et véhicule personnel pour se rendre sur les déchetteries du territoire. Cadre statutaire Catégorie : C Filière : Technique Cadre d'emploi : Adjoint Technique Statut : Titulaire ou à défaut contractuel Lieu de travail : Bressuire et le territoire de l'Agglo2b Avantages : Action Sociale (CNAS), Régime indemnitaire et participation employeur à la prévoyance Merci d'adresser lettre de motivation et Curriculum Vitae avant le 19/05/2024 : (Indiquer réf de l'offre : N° DPVD-18-04-24 et transmettre le dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires)
La Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais recrute un(e) Agent d'Accueil et d'Entretien (H/F) pour ses centres aquatiques pour la saison estivale. L'agent d'accueil et d'entretien (H/F) est chargé(e) d'assurer l'accueil des usagers et l'entretien des centres aquatiques et aura pour missions principales : o Encaisser les entrées des clients, o Gérer les inscriptions pour les différentes activités (aquabike, aquagym .) et les fichiers « clients » o Assurer l'accueil téléphonique, o Assurer l'accueil des scolaires et des accueils de loisirs. o Assurer l'entretien des locaux et des espaces privés et publics (plages, bassins, vestiaires, sauna, hammam, hall d'accueil,...) o Vérifier le bon fonctionnement des installations et informer la direction en cas de dysfonctionnement de l'équipement. o Faire appliquer le règlement intérieur, o Appliquer les consignes d'alerte en cas d'incident. - Participer aux : o Soirées événementielles, o Formations nécessaires au maintien de ses connaissances techniques, o Fermetures techniques et aux différentes tâches ménagères. Cadre statutaire Catégorie : C Filière : Technique Cadre d'emploi : Adjoint Technique Lieu de travail : Centres Aquatiques de l'Agglomération (Bressuire et Cerizay) Type de recrutement : Contrat à Durée Déterminée, du 01/07 au 01/09/2024. Merci d'adresser lettre de motivation et Curriculum Vitae avant le 21 avril 2024. Entretiens de recrutement le 25 avril après-midi et le 26 avril matin. (Indiquer réf de l'offre : N° Sports-02-24) Retrouvez l'offre d'emploi en détail sur : https://www.agglo2b.fr/recrutements-stages
Vous serez chargé de livrer des pièces automobiles et poids lourds sur nos autres magasins selon une tournée pré définie : Autres compétences sollicitées : - charger son véhicule, - rangement de stock avec une organisation selon les bons de livraison reliés aux pièces - contrôle de la marchandise - récupérer les marchandises et rangement en magasin : pointage des pièces - traitement des retours - intérêt pour la logistique, la vente ou relation clientèle et fournisseurs Avantages : * RTT * Primes * CSE Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Autonome, Organisé ! La connaissance des pièces automobiles & poids lourds est indispensable.
Définition du poste : Assurer les missions de travailleur social au pôle hébergement social du CCAS de Bressuire Principales missions : Placé sous l'autorité de la direction du C.C.A.S : Pôle hébergement social : Participer et représenter le pôle aux réunions partenariales et le lien avec les structures du pôle hébergement social Être référent.e pour mise à jour des tableaux SIL (édition des statistiques) Instruire des demandes de domiciliation et l'entretien d'évaluation dans le cadre du SIL. Contribuer aux démarches des usagers pour faire valoir leurs droits sociaux et professionnels Réaliser des entretiens, au CCAS ou à domicile, pour des demandes d'aides sociales et les contrats d'engagement réciproque des résidents du pôle Instruire et suivre les demandes d'aides sociales : dossiers de surendettement, aides facultatives, CAF, aides du Département Participer à la co-construction du parcours individualisé d'insertion sociale et professionnelle Accompagner les allocataires RSA et usagers du pôle hébergement Profil et conditions d'exercice : Formation initiale d'assistant (e) social (e) ou titulaire d'un BTS ESF Aptitude pour le travail en équipe, en partenariat. Capacité à être autonome rapidement et organisé. Bonne communication écrite et orale. Lieu d'exercice et horaires : Lieu de travail : C.C.A.S, Rue Cacault à Bressuire. Travail à temps complet. Plage horaire de travail : de 8 h 30 à 12 h 30 et de 13 h 30 à 17 h 30 du lundi au vendredi. Modalités générales : Rémunération statutaire CDD en renfort pour une période de 2 mois dans un premier temps
vous effectuerez au sein d'une PME la comptabilité, suivi social (heures, congés) et les tâches liées au secrétariat (courrier, mail, suivi et relance clients). vous êtes à l'aise avec les appels téléphoniques entrants et sortants. vous maîtrisez l'outil informatique. vous serez accompagné sur la prise de poste (et serez 2 sur ces activités). temps partiel de 28 à 32 h (jours à déterminer avec l'employeur).
Missions : -accueil physique, téléphonique, mail clients/fournisseurs -administration des ventes (de l'enregistrement de la commande en passant par son suivi jusqu'à la livraison) -recherche de transports et planification des envois -traitement et suivi des sav -gestion de stocks et approvisionnement (suivi et gestion des commandes fournisseurs) -réalisation de devis -classement, archivage -vérification de factures Profil recherché : Personne de confiance, fiable car poste clé, très organisé(e), polyvalent(e) et consciencieux(se), capable de gérer son planning, suivre ses commandes et expéditions. Être à l'aise à l'oral et à l'écrit car en tant que premier interlocuteur, la personne est l'image de l'entreprise. Capable d'anticiper ses besoins en réassort et donc vérifier ses stocks. Utilisation du pack office, outlook, EBP (logiciel commercial) et Obexto (ERP). Taux horaire à négocier. Horaires : 7h30-17h
Sous la responsabilité de l'Infirmière Coordinatrice et en lien avec les responsables de cuisine, il réalise le ramassage des plateaux des petits déjeuners, la mise en place de la salle à manger, le service en salle, et assure l'entretien des locaux. Il assure un service de qualité sur le temps de restauration et est à l'écoute des besoins des résidents. Le travail de l'équipe est défini, contrôlé et évalué par les responsables de cuisine. Activités principales : - Débarrasse les petits déjeuners. - Réalise la mise en place de la salle à manger. - Assure l'entretien et le suivi des nettoyages des locaux. - Renseigne les éléments de suivi de nettoyage désinfection du matériel. - Savoir anticiper et organiser le travail. Respecter les protocoles : - Respecte les prescriptions médicales de changement de texture du médecin. - Respecte et met en application les modifications de plan de table. - Savoir informer et communiquer les problèmes relevés, concernant les résidents, à l'infirmière et/ou infirmière référente/Direction. Tâches de nettoyage : - Réaliser le nettoyage de la salle à manger. Savoir-faire - Savoir contrôler la qualité des repas servis. - Savoir travailler en collaboration avec d'autres services (soin, animation, service administratif.). - Maîtrise les techniques de manutention et utilisation des matériels et machines simples. - Maîtrise du choix et du dosage des produits de nettoyage appropriés à chaque utilisation.
Vos missions : - Gestion des stocks rayon - Réalisation des commandes - Mise en rayon - Accueil, conseil client et vente - Fidélisation client Vous êtes polyvalent, dynamique et à l'aise à l'oral. Poste disponible courant mai. Jour de repos le mercredi/Horaires et planning fixe/Travail le samedi. Le Lisa Bressuirais: enseigne "BRICORAMA".
Bienvenue chez Orange Store, une entreprise dynamique et innovante qui fait partie des Meilleurs Employeurs de France 2023 ! Rejoignez les 2600 conseillers(ères) de vente, répartis dans plus de 260 magasins, et venez vivre une expérience professionnelle enrichissante avec des opportunités de formations, d'évolutions et de mobilités géographiques ! Travailler chez Orange Store, c'est également vivre une aventure humaine où votre talent peut s'épanouir. En tant que conseiller(ère) vendeur(se), vous serez au c?ur de l'expérience client, avec pour missions d'offrir un accueil personnalisé, de conseiller et vendre des solutions adaptées, de garantir la satisfaction des clients et de contribuer au succès du magasin. Convaincus que chaque personne est unique, nous recrutons avant tout une personnalité ! Si vous avez l'art de fidéliser les clients, que vous appréciez le travail en équipe, et que vous savez transformer le conseil-client en vente, avec l'âme d'un vrai commerçant, alors VOUS AVEZ VOTRE PLACE CHEZ NOUS ! Votre rémunération comprend un salaire fixe et une part variable motivante, sans paliers ni plafonds. À titre indicatif, la rémunération moyenne est à partir de 2000 ? par mois. En plus, vous bénéficierez de nombreux avantages tels que : - Les primes d'intéressement et de participation - L'épargne salariale - La prise en charge du titre de transport - La mutuelle - Les tickets restaurant - Des remises salariés sur les produits et services Orange - Et un Comité d'Entreprise. Convaincus d'être la personne idéale pour ce poste ? Candidatez dès maintenant ! Pour en découvrir davantage, rendez-vous sur notre site internet :https://www.orange-store.com/
Dans le cadre d'un remplacement, nous cherchons un chargé RH H/F. Secteur : Bressuire (79) Activités principales : Pour remplir au mieux ses missions, notre futur chargé RH H/F devra : - Être organisé pour suivre l'ensemble des dossiers du personnel et contrats de mise à disposition - Avoir le sens du relationnel pour échanger avec nos salariés/adhérents et répondre à leur demande - Être procédurier pour n'oublier aucune étape de l'intégration d'un salarié : contrat de travail, DPAE, visite médicale, PE, / d'un dossier de formation : convention, programme, convocation, demande de prise en charge, - Être consciencieux pour préparer les données variables et contrôler les bulletins de salaire - Être attentif et se porter garant de plusieurs bases de données : effectifs, CP, arrêt de travail, subrogation, entretien professionnel, - Savoir détecter les compétences de nos candidats et suivre nos recrutements - Aimer les chiffres, pour suivre notre facturation adhérents/fournisseurs et mettre à jour le suivi banque - Faire preuve de discrétion quant aux informations confidentielles traitées - Savoir prioriser ses activités - Aimer les tâches administratives - Maîtriser le Pack Office et Internet Profil : - BAC +2 à +3 (Assistant Manager, Gestion PME-PMI, Ressources Humaines) - Expérience souhaitée sur un poste RH en industrie ou ATT - Compétences attendues : ADP, formation, paie (gestion des variables et contrôle), maladie/AT/MP,... - Maitrise l'outil informatique : Pack Office et logiciel SIRH - Organisé, polyvalent, rigoureux, dynamique, autonome Conditions : - Prise de poste impérative fin avril (ou avant) - Rémunération en fonction de l'expérience et de la formation - Avantages GEN79 Emploi : indemnité kilométrique, CSE externalisé, Action Logement, CDD jusqu'au 31/12/2024 (horaires temps complet ou partiel et semaines de congé cet été possible, excepté semaine 30 et 31) En lisant cette offre, vous pensez pouvoir relever ce challenge, étoffer votre parcours professionnel et nous aider ? N'hésitez plus, postulez ! On vous attend avec impatience !
BARAYOLE est une association de protection de l'enfance, qui accueille des jeunes confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance. L'association recherche des accompagnateurs (H/F) pour ses différents lieux de vie en Vendée. Annonce permanente : Cela fait plusieurs fois que vous voyez cette annonce et vous vous demandez pourquoi ? Nous continuons d'accueillir des enfants, la liste d'attente pour un placement est malheureusement longue. Tant qu'il y aura des enfants à accueillir, nous serons en recherche de professionnels. Un format original d'accueil : Selon les cas, l'enfant ou le jeune est accueilli seul dans une maison ou avec un autre jeune (en binôme). Deux professionnels se relaient 1 semaine sur 2 pour assurer leur accompagnement. Cet accompagnement non collectif permet l'apaisement et un vrai travail éducatif. Temps de travail : Un rythme bienveillant pour le salarié Vous travaillez 1 semaine sur 2, en 24/24, 7 j/7, vous prenez votre poste du mardi au mardi de la semaine suivante, jour de votre relais avec votre binôme. C'est pourquoi vous faites qu'un seul trajet par semaine avec votre véhicule personnel (le mardi matin pour la prise de poste et le mardi d'après pour rentrer chez vous). Après une semaine d'intégration, l'association vous confie l'accompagnement d'un ou de deux jeunes. Votre contrat de travail est établi en jours annualisés. Profil du poste : Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur de l'animation, du médico-social ou de la santé. Par exemple : DEASS, DEES, DEEJE, DEETS, DEME, DEAES, DEAF, DEAMP, DEAVS, DECESF, DETISF, BPJEPS, DEJEPS, BTSESF, DESJEPS, DEI, DEAS, DEAP. Vous justifiez également d'une expérience professionnelle significative. Une connaissance dans le champ du handicap ou de la protection de l'enfance est un plus. Conditions du poste : - Secteur d'activité : Social / Protection de l'enfance - Secteur géographique : Vendée - Type d'emploi : Temps plein, CDI - Salaire : o 2 250 € brut / mois o Possibilité de primes de remplacement sur base de volontariat o Augmentation après 1 an o Augmentation après 2 ans - Outils de travail : Pendant votre temps de travail vous bénéficiez des outils suivants : o Logement de service avec le jeune o Repas pris en charge o Véhicule de service pour les transports o Ordinateur portable pour les transmissions et les plannings - Avantages : o Contrat FLEX de la Mutuelle Générale (écoute psychologique 24h/24h) - Permis B : obligatoire - Animaux : Ils ne sont pas admis sur nos unités de vie
Le.la directeur.trice ALSH pour les 3-12 ans participe à l'élaboration et la mise en œuvre des actions en direction des enfants et de leur famille dans le cadre du projet associatif. Porteur des valeurs des Centres Sociaux, il ou elle s'inscrit dans une démarche d'éducation populaire. Le projet « enfance » s'appuie sur les orientations du projet social et éducatif de l'association. Sous la responsabilité du Bureau et de la directrice du Centre Socio Culturel, le.la directeur.trice ALSH est chargé.e de : Faire en sorte que chaque enfant prenne sa place dans la société, Permettre à l'enfant de devenir acteur et auteur de sa vie à travers des actions collectives. Enjeux : Découvrir l'autonomie et prendre confiance en soi, Apprendre à vivre avec les autres, Participer au monde qui l'entoure... et à la vie du quartier. Missions principales : Accueil de loisirs : - Assurer la responsabilité éducative et pédagogique de l'accueil de loisirs 3-12 ans pour le mois d'août 2024 - Accueillir les parents et les enfants, - Encadrer les animateurs recrutés pour les vacances scolaires, - Accompagner et encadrer les animateurs stagiaires dans l'acquisition et la valorisation de leurs compétences d'animateur. Profil : - Si possible diplôme de niveau bac+2 à dominante animation et/ou travail social (BPJEPS LTP) ou - Titulaire du BAFD ou BAFD en cours - BAFA et/ou expériences en accueil de loisirs, - Permis B. Savoir-Faire : - Compétences en pédagogie et en méthodologie de projets, - Compétences en démarche d'« aller vers », capacité à créer du lien, - Capacité à travailler en équipe et en lien avec les partenaires, - Capacité à conduire un minibus. Savoir-Être : - Forte capacité d'adaptation, d'analyse de ses pratiques, de remise en question, - Adhésion au projet, dynamisme et envie. Poste à pourvoir le 29 juillet 2024, jusqu'au 30 août 2024.
Notre client, situé à BRESSUIRE, œuvre dans le commerce de détail, là où les clients rêvent d'acheter des choses qu'ils n'ont pas vraiment besoin, mais qui les rendent heureux (et nous aussi). Prêt(e) à écrire l'histoire en tant que Vendeur (F/H) ? Plongez-vous dans un monde haut en couleurs où votre talent pour le commerce, votre oeil pour l'esthétique et votre rigueur organisationnelle sont très demandés. - Guider, conseiller et garantir la satisfaction de la clientèle en vendant des produits adaptés à leurs besoins. - Faire preuve de perspicacité et de créativité lors de l'implantation des produits dans l'espace de vente. - Maintenir le rangement, l'organisation et la propreté pour une atmosphère chaleureuse et accueillante. Le candidat idéal pour le poste de Vendeur (détail) hors alimentaire (H/F) s'épanouit dans la vente, le rangement et l'implantation. Cette personne dispose idéalement d'une expérience d'au moins un an dans ce domaine. - Une compétence avérée en vente, qui s'exprime par une facilité à convaincre et des connaissances techniques du secteur - Une habileté organisatrice pour le rangement et l'implantation, afin de rendre les espaces attractifs - Au moins un an d'expérience en vente en magasin non-alimentaire, prouvant une première immersion réussie dans cet univers - Un diplôme ou une certification pertinente dans la vente ou le commerce appréciée. Rappel : Cette offre est ouverte à toutes et tous.
Chez Randstad, on ne rigole pas avec l'emploi. Sauf si vous postulez pour un poste de clown bien sûr. CDI, CDD, missions d'intérim ? Choisissez le costume qui vous convient le mieux. Après avoir parcouru notre offre d'emploi, vous devez vous demander "mais quelle est leur spécialité ?" Eh bien, on est un peu comme un caméléon : on s'adapte à tous les postes !
Vous intervenez dans les domaines du travail temporaire, du recrutement en CDD/CDI, en CDI intérimaire et sur la formation. Vos missions : - Vous participez à l'accueil de nos candidats, collaborateurs intérimaires et clients/prospects - Vous recrutez sur votre bassin d'emploi les meilleures compétences afin de répondre aux besoins de nos entreprises, - Vous assurez la fiabilité des éléments administratifs nécessaires à l'activité de votre agence, à la mise à l'emploi des collaborateurs et au bon déroulement des missions, - Vous contribuez au développement du site et des parts de marché sur votre bassin d'emploi. Vous êtes à la recherche d'un stage pour découvrir le métier , vouas avez une appétence pour les ressources humaines. Vous avez une vraie aisance relationnelle. Vos qualités d'organisation et votre ténacité vous seront utiles au quotidien. Vous avez une forte énergie et vous aimez tout gérer de front.
Notre pressing recherche un alternant H/F : appréhender le poste sur les techniques de pressing (repassage selon les matières) et sur la vente comptoir (contact clientèle, vente, accueil) Formation CAP "métiers du Pressing" diplômante en apprentissage sur 1 an. Durant cette année, les apprentis sont formés à la relation client, à l'organisation et la gestion de leur travail et aux diverses opérations techniques. - Alternance (contrat d'apprentissage) : 1 semaine par mois au Lycée Notre Dame de Fontenay-le Comte (85) (possibilité d'hébergement/internat) Prérequis : avoir un CAP. Ne pas postuler directement au Pressing. Postuler sur l'offre d'emploi.
Votre agence PROMAN de Bressuire recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la transformation de viande bovine : UN OUVRIER D'ABATTOIR H/F. Vos missions consisteront à : - Sur la chaîne d'abattage: réaliser les différentes tâches au cours du processus d'abattage (découpe, dégraissage,...) - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable - Prélever des échantillons de produit, les référencer et les enregistrer pour analyse - Maintenir des outils de production propres - Régler les paramètres des machines et des équipements - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations, etc. Profil recherché : Vous avez des compétences dans le domaine de l'agroalimentaire et vous maîtrisez les consignes et normes de sécurité dans ce domaine. Vous savez effectuer le nettoyage et désinfecter l'espace de travail. Idéalement, vous connaissez la législation entourant les normes d'hygiène. Votre application, votre travail d'équipe et votre respect des règles d'hygiène vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'Agglomération du Bocage Bressuirais recrute un Acheteur (H/F) pour son service commande publique. Placé sous l'autorité du responsable du service commande publique, vous interviendrez notamment dans l'amélioration de la performance et de l'efficacité de l'achat public et d'optimisation des ressources. Activités principales : - Piloter en mode projet la démarche achats de la collectivité et être force de propositions sur l'évolution des procédures et pratiques internes - Assurer conseil et assistance aux services dans l'évaluation et la définition du besoin o Elaborer une cartographie des achats et des nomenclatures o Recenser les besoins annuels des marchés et assurer la computation des seuils entre les différentes directions o Rédiger des référentiels o Sourcer et réaliser des benchmarks o Etudier les leviers de rationalisation possibles o Participer à l'élaboration d'une démarche d'achat responsable o Aider à la rédaction des pièces du DCE o Elaborer la grille d'analyse des offres o Piloter la phase de négociation o Assurer un bilan de l'exécution des marchés (exécution, approvisionnement, évolution des coûts, incidence) - Négocier les conditions d'achats lorsque la procédure le permet - Mesurer la performance de l'achat public Temps de travail : temps complet (39h hebdomadaires) Statut : Titulaire ou à défaut contractuel Prise de poste : Dès que possible Avantages : ARTT, Action Sociale (CNAS), Régime indemnitaire et participation employeur à la prévoyance Merci d'adresser lettre de motivation et Curriculum Vitae avant le 16/05/2024 : (Indiquer réf de l'offre : N° RESS-12-04-24 Fiche de poste détaillée sur le site de l'Agglo2b.
Missions Au sein d'un des 3 services du pôle protection juridique des majeurs, le/la Mandataire Judiciaire à la Protection des majeurs met en oeuvre la mesure de protection de la personne et/ou de ses biens, ordonnée par le Juge des tutelles. Il/elle veille à rechercher le plus possible l'adhésion du majeur, à favoriser son autonomie, à personnaliser son intervention en le plaçant au centre du dispositif. Il/elle s'attache à respecter le cadre législatif et réglementaire, ainsi que le projet de service et les procédures internes. Principales activités : - Informer, dialoguer, communiquer avec le majeur, son entourage et les partenaires. - Collecter et analyser les informations sur la situation du majeur. - Recueillir les attentes du majeur et définir avec lui les axes de travail en fonction de ses capacités dans un « document individuel de protection des majeurs » ou DIPM. - Etablir un budget et assurer le suivi patrimonial des biens. - Rédiger des rapports sociaux et financiers. - Percevoir les ressources et revenus divers (prestations, remboursements ) et régler les charges à l'égard des tiers selon les procédures comptables applicables. - Informer et conseiller la personne protégée sur les droits et actions accomplis en sa faveur et lui remettre notamment les documents «notice d'informations, charte des droits et libertés de la personne protégée et règlement de fonctionnement du service PJM ». - Veiller à ce que la personne protégée vive dans des conditions adaptées à ses besoins et choix de vie, le cas échéant en mettant en oeuvre les actions nécessaires. - Assister ou représenter la personne protégée dans l'accomplissement des actes d'administration, de disposition (faire valoir les droits, gestion et entretien du patrimoine, actions judiciaires .). - Participer aux activités du service, du pôle et de l'UDAF des Deux-Sèvres. Compétences requises : Savoir mobiliser en interne et des partenaires, être organisé(e), avoir de la rigueur, avoir une capacité d'adaptation, savoir anticiper, avoir une qualité d'écoute et savoir répondre à la demande, savoir acquérir des connaissances (sur les droits des personnes, la gestion patrimoniale, les placements financiers ), maîtriser l'outil informatique, esprit d'analyse et de synthèse. Etre titulaire du Certificat National de Compétence (CNC), parcours Mandataires judiciaires à la protection des majeurs (MJPM) ou en cours d'obtention. - Répondre aux conditions prévues à l'article L471-4 du Code de l'action sociale et des familles. Etre titulaire du Certificat National de Compétence (CNC), parcours Mandataires judiciaires à la protection des majeurs (MJPM) ou en cours d'obtention.
Boostez votre carrière professionnelle et venez vivre une nouvelle expérience en intégrant AZUR Propreté & Services, société de nettoyage en plein développement. Vous recherchez un emploi sur Bressuire, vous êtes mobile pour intervenir sur le secteur de Parthenay et Thouars ? Nous vous offrons l'opportunité de nous rejoindre à travers un poste d'Agent Polyvalent/ Laveur de vitres. Votre mission : Libérer notre client du nettoyage de ses locaux : Réaliser des travaux d'entretien spécifiques type décapage, remise en état... Nettoyage de vitres Assurer le nettoyage des locaux Respecter appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité des chantiers Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation. Nous accordons une importance particulière au lien de confiance établie avec nos clients, et vous contribuez à leur fidélisation par votre travail. Un planning qui vous convient afin d'allier vie professionnelle et vie personnelle. Vous êtes reconnu pour votre qualité de service et votre professionnalisme, l'esprit d'équipe est primordial pour vous, alors n'hésitez plus rejoignez notre équipe. Rémunération selon le profil Le poste est à pourvoir dès que possible Permis B indispensable Expérience (s) requise (s) Type d'emploi : Temps plein, CDD Lieu du poste : En présentiel
Vous interviendrez sur le secteur de Bressuire et ses environs, seul ou en équipe. Pour cela, vous aurez à votre disposition : - un véhicule de service et une carte carburant - le matériel nécessaire (perche, raclette, échelles,) Vos missions : o Assurer l'entretien complet intérieur et extérieur de la vitrerie chez les particuliers o La remise en état après chantier ( après déménagement ou construction de maison) Autonome, dynamique et discret, vous possédez dans l'idéal de l'expérience ou un des diplômes suivants : CAP Maintenance et Hygiène des locaux, CAP ou BEP Hygiène Propreté et environnement ... du lundi au vendredi URGENT poste à pourvoir dès que possible. formation interne. Une expérience sur poste similaire serait un plus. IMPORTANT : être à l'aise en hauteur. Permis B indispensable.
Boostez votre carrière professionnelle et venez vivre une nouvelle expérience en intégrant AZUR PROPRETE & Services, société de nettoyage en plein développement. Vous recherchez un emploi sur Bressuire, ou un complément de revenus, nous vous offrons l'opportunité de nous rejoindre à travers un poste d'agent d'entretien. Votre mission : Entretenir les locaux d'entreprises et structures accueillant du public : hall d'accueil, bureaux, salles de réunion, réfectoires, sanitaires, vestiaires, ateliers, etc... Vous êtes reconnu pour votre qualité de service et votre professionnalisme, alors n'hésitez plus, rejoignez notre équipe. Horaires le samedi matin de 6h à 9h45. Possibilité de faire des heures complémentaires le soir de 17h30 à 19h30. Le poste est à pourvoir dès que possible. Expérience souhaitée d'un an sur même type de poste.
Pour les besoins du service, l'Agglomération du Bocage Bressuirais recrute pour son de l'Aménagement Environnement et Ingénierie Territoriale, un Agent polyvalent des services techniques (H/F). Activités principales : Exécuter des travaux d'entretien et de maintenance des bâtiments - Maçonnerie : montage murs, cloisons, raccord d'enduit ou de carrelag - Plâtrerie/peinture : raccords, réfection des murs, réalisation de saignées - Électricité : diagnostic de pannes, application de mesures de protection, dépannage d'une installation courante et réalisation d'une installation simple - Plomberie/chauffage : entretien des installations sanitaires, installation d'un poste d'eau, entretien courant d'une chaufferie, détections et réparations de pannes simples - Métallerie/serrurerie : maintien en état de fonctionnement de la serrurerie et de la quincaillerie, exécution de petits travaux (soudure, assemblage), réalisation d'une clôture grillagée, main courante, portillon, pose de trappe et ventilation - Menuiserie: pose ou réparation simple en menuiserie bois - Autres missions : o Montage et installation de mobilier o Assurer l'entretien du matériel mis à disposition o Maintenir l'état de propreté des lieux d'intervention et de l'atelier technique o Gestion du stock de fournitures o Appliquer et faire appliquer les règles et consignes de sécurité liées aux interventions o Transport et mise en place de mobiliers et matériels lors de manifestations En fonction des besoins et de l'activité, l'agent.e pourra être amené.e à renforcer l'équipe espaces verts. Compétences requises : - Maîtriser les techniques du bâtiment second œuvre - Détecter et signaler les dysfonctionnements et dégradations constatés sur un bâtiment - Lecture de plan Aptitudes et qualités personnelles : - Capacité à travailler en équipe et en autonomie - Organisation, rigueur - Prise de hauteur Conditions de travail : - Travail en intérieur et extérieur - Assurer quelques permanences dans l'année (le samedi) Formation et Expérience : Formation technique dans une ou plusieurs spécialités du bâtiment. Expérience souhaitée en bâtiment Permis B obligatoire (véhicule de service mis à disposition pour les déplacements) Cadre statutaire : Catégorie : C Filière : Technique Cadre d'emploi : Adjoint Technique Temps de travail : temps complet (poste à 39h hebdomadaires avec ARTT) Lieu de travail : Bressuire et le territoire de la Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais Type de recrutement : Par voie statutaire ou à défaut contractuelle, à pourvoir dès que possible Avantages : Action Sociale (CNAS), régime indemnitaire et participation employeur à la mutuelle prévoyance. Entretien : à partir du 6 mai 2024 Merci d'adresser lettre de motivation et Curriculum Vitae avant le 27/04/2024 : (Indiquer réf de l'offre: N°AEIT-02-24 et transmettre le dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires) M. le Président de la Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais
Le groupe AGIR SÉCURITÉ, Le savoir faire de nos équipes font d'AGIR SÉCURITÉ un acteur renommé dans la sécurité privée sur de nombreuses villes de France depuis 1998. Nous recherchons pour nos clients ( grands acteurs de la grande distribution) des agent(e)s de sécurité sur le secteur de CHOLET. - CDI Temps Plein - Prise de poste : dès que possible - Site: hypermarché - Coefficient 130 exploitation - CARTE PROFESSIONNELLE OBLIGATOIRE - SST OBLIGATOIRE - SSIAP 1 serait un plus Vos missions : Vous êtes garant(e) de la sécurité des biens et des personnes, vous êtes présent(e) pour rassurer les clients et lutter contre la démarque, vous êtes acteur(rice) de votre site d'affection. Vos missions sont et resteront exclusives au métier de la sécurité, vous êtes le(la) professionnel(le) que nous recherchons! Votre profil : Vous êtes autonome, rigoureux(reuse), ponctuel(le), assidu(e). Vos plannings : Ils sont délivrés au mois, les vacations sont réparties du lundi au dimanche, majoritairement de jour, possibilité de définir des jours d'indisponibilité afin de faciliter votre organisation personnelle. Votre salaire : Correspond au coefficient 130 exploitation soit 1798,99€/mois,. Vous ajoutez la prime panier conventionnelle, la prime habillage conventionnelle, les heures complémentaires au mois. Nous valorisons nos talents: plus de 80% de notre encadrement est issu de la promotion interne ! Vos aspirations et votre motivation, vous permettront d'évoluer vers des postes de chef de site, contrôleur, responsable d'exploitation, chef d'agence ...
Développer, conseiller, proposer Et si vous nous apportiez votre savoir-faire pour vendre efficacement nos véhicules et satisfaire nos clients particuliers ? CLARIS AUTOMOBILES (500 collaborateurs) est un acteur majeur de la marque CITROEN avec ses 18 établissements dans le Grand Ouest, et filiale du Groupe DUBREUIL (http://www.groupedubreuil.com). Le saviez-vous ? Chez CLARIS, vous intégrerez une entreprise où il fait bon travailler ! Et c'est grâce à l'ensemble de nos collaborateurs que nous sommes certifiés par le baromètre Great Place To Work depuis septembre 2023. Rejoignez l'équipe du service commercial en qualité de Vendeur / Vendeuse Automobile VN VO, à BRESSUIRE en CDI. Sous la responsabilité d'Éric, Directeur de site, nous vous donnerons pour principales missions de développer les ventes de Véhicules neufs et/ou occasions auprès d'une clientèle de particulier en la conseillant sur notre gamme ainsi que sur les produits périphériques (solutions financières, contrats de services, etc) afin de la fidéliser. Eric et son équipe vous accompagneront dans la prise de votre poste et suivront de près votre intégration. Vous découvrirez votre équipe, à taille humaine, propice aux échanges et à la convivialité. Pour mener à bien votre mission, votre responsable vous mettra à disposition les outils et moyens nécessaires. N'hésitez pas à postuler et à venir rencontrer Eric si vous : - Avez une première expérience réussie sur un poste de commercial automobile, - Souhaitez être l'ambassadeur de notre groupe face aux clients, - Etes enthousiaste à l'idée de travailler pour la marche aux chevrons, - Etes une personne de challenge reconnu pour votre aisance relationnelle, Pour ne rien vous cacher, nous vous proposons chez Claris Automobiles : - des horaires de travail entre 8h30 et 19h00, - une rémunération variable très attractive, - un véhicule de fonction - une mutuelle pour vous et votre famille, - l'opportunité de partager les bénéfices de la société. - nous faisons partie du Groupe Dubreuil, ce qui nous permet de vous offrir des opportunités d'évolution. Venez nous rencontrer sur le Salon de l'Emploi du Bocage aux Herbiers le 11 avril 2024 Si nous avons attisé votre curiosité et que vous souhaitez avoir plus d'informations sur le poste, vous pouvez joindre Eric DIAMANT-BERGER au 02 41 65 42 77 Rejoignez le Groupe DUBREUIL, un groupe familial diversifié et riche de ses nombreux métiers. Parce que les images parlent mieux que les mots, venez voir tout ce que nous sommes : https://www.youtube.com/watch?v=M_6PwkNucNw
Au sein de la Direction des Ressources humaines, votre mission principale consistera à apporter une aide administrative auprès de la Directrice des Ressources Humaines et de la Responsable d'Unité Carrière-Rémunération. - Suivi financier et juridique des mises à disposition de personnel , - Suivi de dossiers spécifiques RH et établissement de rapports règlementaires (dossier Egalité Femme/Homme, Rapport Social Unique.), - Préparation, participation aux instances de dialogue social (Comité Social Territorial, Formation spécialisée en matière de Santé, Sécurité et Conditions de Travail), - Rédaction des délibérations de la direction des Ressources humaines, - Aide administrative auprès de la Direction des Ressources Humaines : rédaction, gestion d'agenda, communication d'information, accueil, classement et suivi de dossiers divers. Compétences requises : - Connaissance du statut de la fonction publique territoriale et de l'environnement territorial indispensable, - Capacité d'analyse et de synthèse, - Capacités rédactionnelles, d'organisation et de gestion - Connaissance CIVIL NET RH appréciée, Qualités requises : - Méthode, rigueur - Qualités relationnelles, - Discrétion et respect de la confidentialité, - Réactivité Diplôme et expérience : Formation en ressources humaines avec expérience significative Type de recrutement : Contrat à Durée déterminée jusqu'au 31/12/2024, poste à pourvoir dès que possible Temps de travail : Poste à 39h00 avec RTT Lieu de travail : Bressuire Avantages : CNAS, régime indemnitaire et participation employeur à la mutuelle prévoyance Profil de poste sur agglo2b.fr
Ce qui vous attend chez eux. * Rejoindre une équipe de 8 professionnels dynamiques, autonomes et rigoureux. * Gérer 8 à 10 dossiers techniques en simultané, présentant des budgets allant de 20K€ à 1M€ (marchés tertiaires/industriels publics et privés). * Répondre aux appels d'offres, réaliser les rendez-vous clients, chiffrer les projets, négocier, suivre les chantiers, gérer les plannings, assurer la rentabilité des projets. Le candidat ide al pour les rejoindre. * Sait parfaitement conjuguer bonne humeur et rigueur ! * Présente une première expérience significative réussie de 5 ans, sur un poste similaire. * A de solides compétences techniques CVC (plomberie, chauffage, climatisation, réseaux incendies). * Dispose d'un regard critique et constructif qu'il sait partager avec tact pour faire progresser l'entreprise.
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises.
Nous recherchons notre Agent de Crémation / Maitre de cérémonie H/F pour le crématorium de BRESSUIRE chez "SOCIÉTÉ NOUVELLE DE CRÉMATION". Type d'emploi : CDI 35H. Rémunération négociable selon profil. Avantage: Tickets Restaurants. Ce poste est accessible si : - Vous êtes disposé(e) à rejoindre les valeurs fortes de votre employeur spécialisé dans le service aux personnes. - Débutant(e) accepté(e). Formation à la conduite de Four assurée par l'employeur. Vous travaillez en étroite collaboration avec le responsable du Crématorium. Votre fonction principale est de procéder à la mise en œuvre et au contrôle du processus de crémation des défunts (mise à la flamme). Vous assurez la mise en route du four, son bon fonctionnement, son entretien et procédez à divers réglages. Vous êtes chargé du nettoyage du matériel et des locaux ainsi que des abords du site. Vous participez à la réception des cercueils, à l'accueil des familles, à l'organisation des cérémonies et à la vérification des documents du dossiers de crémation. Vous pouvez également participer à la remise des cendres aux familles ou à leur dispersion. Vous êtes de nature discret, organisé et ponctuel. "Engagés en faveur de l'égalité des chances et de l'inclusion, nous accordons la même considération à toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap".
Dans le cadre de ses activités, ACS France recherche un(e) apprenti(e) ingénieur(e) pour une durée de 3 ans. Après un cycle d'intégration visant à permettre la bonne appréhension de notre entreprise, vous serez intégré(e) au sein du service Industrialisation, pour prendre en charge les missions suivantes : - Supporter les équipes de production pour optimiser les process par la mise en place d'amélioration dans le respect de la qualité, robustesse et rentabilité - Participer à la mise en place du projet en tenant compte des différentes contraintes ou obligations (qualité, environnementale, juridique, rentabilité, ..) - Etudier les données d'entrée de l'avant-projet, s'assurer de sa faisabilité, définir les process de fabrication, participer au chiffrage - Rester en veille technologique et proposer des améliorations à nos process existants. Vous serez en mesure de travailler sur un projet en avance de phase, avant-projet, projet et vie série sous la responsabilité d'un Pilote industrialisation Sénior. Description du profil De niveau Bac +2 (IUT GMP, classes préparatoires ou équivalent), vous intégrez une formation d'ingénieur généraliste. Vous êtes autonome, rigoureux, dynamique et curieux ? Vous avez un goût prononcé pour les défis ? De plus, vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle permettant de travailler en interface avec tous les profils de l'entreprise (opérateurs, techniciens, ingénieurs, ...) ? Nous sommes vivement intéressés par votre profil. A vos CV !
Recherche enseignants/enseignantes de la conduite titulaire du BEPCASER ou TITRE PRO CDI 35h ou 39h Vous aurez en charge l'enseignement de la conduite dans le respect du code de la route pour les catégories B et AAC Vous aurez un planning avec des horaires fixes à déterminé ensemble Vous aurez la jouissance du véhicule pour le trajet domicile/travail dans un rayon de 20 kms Vous aurez des congés en période scolaire Horaires du lundi 8h au samedi midi Fin de journée 18h sur les jours en semaine Vous aurez un jour de repos dans la semaine Vous aimez travailler en équipe dans un esprit convivial venez vous joindre à nous
Ce qui rythme tes journées : La satisfaction client est ta priorité ! Tu participes activement à la fidélisation des clients et veilles avec l'ensemble de ton équipe, à la bonne tenue de ton magasin. Alimentation, hygiène, soin, jouet tu trouves le produit qui correspond le mieux aux attentes du client pour le bien-être de son animal. Chaque jour, tu mets tout en œuvre pour une bonne cohésion d'équipe. Tu contribues à l'épanouissement des collaborateurs et gère le recrutement, la formation, la montée en compétence, les challenges et l'animation quotidienne d'une équipe de 3 collaborateurs. Ensemble pour la réussite commerciale du magasin, tu assures le suivi administratif, la gestion des marchandises (suivi des stocks, commandes), la gestion commerciale (analyse des indicateurs, proposition de plans d'actions, mise en place d'opérations commerciales), la gestion des flux financiers. Notre stratégie omnicanale et ton sens du service te permettront de développer sa performance et d'atteindre tes objectifs. Tes atouts essentiels pour le poste : Tu souhaites participer au challenge de l'ouverture d'un nouveau magasin Tu es un homme ou une femme de terrain, passionné(e) par la relation client et le challenge commercial. Doté(e) d'un tempérament de leader, tu es aussi reconnu(e) pour être attentif(ve) et bienveillant(e). Tu aimes développer les compétences de chacun de tes collaborateurs(trices) dans un but de les faire grandir. Tu as la capacité à fédérer ton équipe et à l'animer autour de la satisfaction client et l'atteinte des objectifs. Tes capacités d'adaptation, d'organisation, et ton sens des responsabilités font de toi un gestionnaire performant. Tu es à la recherche de perspectives et de sens. Tu bénéficies d'une expérience réussie en tant que Responsable de magasin, Adjoint(e) ou Responsable de Rayon, acquise idéalement dans la distribution spécialisée. Mais, tu n'es pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutant(e)s sont les bienvenus. Tu es dynamique et polyvalent(e), (la manutention et les palettes ne te font pas peur). Tu apprécies les animaux (même si tu n'en possèdes pas). Tu as surtout envie de contribuer à leur bien être et as soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins. Ce que nous te proposons : Ta rémunération brute annuelle est de 35220 € Chez Maxi Zoo, tu bénéficieras d'autres avantages significatifs, des gains liés aux challenges, des remises sur les produits Maxi Zoo, la prise en charge totale des frais de mutuelle, le 1% patronal pour t'accompagner dans tes projets de logement et de travaux. Tu pourras être amené(e) à percevoir une participation aux bénéfices et tu auras accès aux avantages du comité d'entreprise (chèques cadeaux, chèques vacances ..). Nous te soutiendrons aussi dans ton engagement pour le monde animal avec un congé solidaire et t'offrons la possibilité de venir au travail avec ton chien. Statut cadre forfait jour Ouverture de magasin : fin août 2024 Embauche : début juillet 2024
Basée à Bressuire, Mobitech est une société spécialisée dans la conception et la fabrication de mobiliers sur-mesure dans le secteur de l'agencement. Nous disposons d'un bureau d'études, d'un atelier de fabrication composé, d'un pôle Usinage et un pôle Montage ainsi qu'une équipe de pose. Description du poste : Vous intervenez au sein de notre atelier et plus précisément au sein de l'équipe usinage. Vous pilotez la plaqueuse de chant numériques ainsi que le centre d'usinages 5 axes de marque HOMAG et le centre d'usinages vertical en lien avec un membre de l'équipe usinage. Vous êtes en contact direct avec le bureau d'étude pour assurer le suivi des étapes d'usinage. Vous assurez l'entretien quotidien, de premier niveau, de ces machines pour garantir leur bon fonctionnement. Vous accompagnez ponctuellement l'équipe au montage pour assembler différents mobiliers. Compétences Connaissance du secteur de l'agencement. Respect de la règlementation en matière de sécurité. Monter et régler une installation, une machine. Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne. Contrôler la qualité et la conformité des pièces Capacité à lire des plans techniques Connaissance de WOODWOP Expérience en montage de meubles Profil Ponctuel & Respectueux Autonome (capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue, le cas échéant, solliciter les autres acteurs de l'entreprise) Rigueur et précision. Apprécie le travail en équipe
Vous intégrez une équipe dynamique de dessinateurs, responsable BE, designer et responsable projets. Au sein de notre bureau d'étude, vous prenez en charge la gestion des projets qui vous sont confiés en réalisant les plans techniques de mobilier, agencements etc... Vous identifiez et prenez en compte la demande clients afin d'élaborer, de proposer et de soutenir l'offre commerciale avec l'aide de notre équipe interne. Vous analysez et réalisez, pour nos clients, les plans d'avant-projet, en 3D, sur TOPSOLID (analyse des besoins, esquisses, visuels 3D, choix des matériaux...). Après validation, vous intervenez sur la programmation de nos machines à commande numérique . Vous veillez au bon déroulement du lancement en production, et appliquez les mesures correctives, si nécessaire. Vous êtes responsabilisé sur la qualité de notre production avec notre responsable atelier. Vous êtes un interlocuteur privilégié entre nos clients et nos équipes internes. Vous menez une veille informationnelle des technique et tendance du secteur. Base de travail du 4 jours et demi. Bonne ambiance, café, repas d'entreprise Compétences Connaissance du secteur de l'agencement. Maitrise du logiciel TOPSOLID. Connaissance du logiciel ALPHACAM serait un plus. Vous maîtrisez le processus de fabrication de mobilier à base de produits dérivés du bois: Menuiserie, Agencement, Ameublement et Quincailleries... ainsi que les moyens matériels nécessaires à cette transformation. Maîtrise de l'estimation du coût de revient afin d'établir le devis. Connaissance de la réglementation d'accessibilité pour les ERP et en fonction des typologies d'activités. Maitrise des logiciels de bureautiques et de gestion. Profil Sens de l'organisation Rigueur, réactivité et force de proposition. Votre sens de l'écoute sera un point essentiel. Apprécie le travail en équipe Qualités relationnelles.
Pour les besoins de la Direction de la Planification, de l'Aménagement et de l'Habitat, la Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais recrute un(e) Instructeur(rice) des autorisations d'urbanisme. Sous la responsabilité du responsable de l'unité Application du Droit des Sols, l'instructeur(rice) des autorisations d'urbanisme (H/F) instruit les demandes d'actes et d'autorisations d'urbanisme. Elle/Il agit pour le compte des communes membres de la Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais, dans le cadre de la réglementation applicable, et des procédures et méthodes définies par le service. Activités principales - Instruction des demandes d'actes et d'autorisations d'urbanisme (demandes de certificats d'urbanisme opérationnels, déclarations préalables, demandes de permis de construire, demandes de permis d'aménager, et demandes de permis de démolir) : o Analyse de la forme du dossier (vérification de la complétude), o Consultations, o Analyse du fond du dossier (vérification du respect des règles d'urbanisme applicables), o Rédaction d'une proposition de réponse. - Secrétariat : vérification de l'enregistrement des dossiers réalisé par les communes (utilisation d'un logiciel collaboratif), rédaction et préparation des envois (incomplets, demandes d'avis, propositions de décision). - Accueil et information du public et des professionnels : renseignements et conseils sur la compatibilité des projets avec les réglementations applicables. Activités secondaires - Veille juridique en droit de l'urbanisme. - Réalisation des visites de conformité. Compétences et savoirs-être requis - Connaissance de l'environnement territorial - Maitrise des outils bureautiques - Autonomie - Rigueur - Qualités relationnelles Formation et expérience - Formation supérieure avec connaissances en droit de l'urbanisme, - Expérience souhaitée dans un poste similaire. Temps complet (39h avec RTT) Lieu de travail : Bressuire Type de recrutement : Par voie statutaire ou à défaut contractuelle poste à pourvoir dès que possible Avantages : CNAS, régime indemnitaire, participation employeur à la mutuelle prévoyance, possibilité de télétravail Profil de poste sur agglo2b.fr
RECHERCHE CARRELEUR (h/f) Description de l'entreprise : Dans le cadre de notre activité carrelage, nous recherchons un compagnon H/F autonome et expérimenté (e). Chantiers neufs et rénovations. Vos tâches : - Pose de carrelage sol et mur - Préparation des surfaces à carreler - Découpage des matériaux de revêtements et de finition (carreaux, plinthes, barres de seuil, etc.), - Pose et réalisation des jointures. - Faïence Votre profil : - Expérience en pose de carrelage minimum 3 ans Vos qualités : - Minutieux - Rigoureux - Motivé - Ponctuel - Faite preuve de réactivité - Vous disposez d'une expérience en tant que carreleur - Vous êtes à l'aise dans le neuf et la rénovation - Esprit d'équipe - Autonomie Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : Salaire en fonction du profil Programmation : Du Lundi au Vendredi - 39H / semaine Ce descriptif de poste correspond à votre profil et vous êtes disponible rapidement Nous vous invitons à postuler. Nous attendons votre candidature avec impatience par email
PME de 60 personnes basée dans le 79 (Filiale d'un Groupe agro-alimentaire à forte renommée) et spécialisée dans la production de Volaille et d'aliment du bétail, recherche dans le cadre de sa croissance un : Technicien HSE H/F Vous êtes un bon communicant et doté d'un bon esprit d'équipe et vous savez évoluer en transversal en mode projets multisites. Vous considérez la fonction HSE comme un support essentiel aux collaborateurs et faites preuve de détermination et de pédagogie au quotidien . alors lisez la suite ! Rattaché au responsable qualité de la structure, vos missions seront de : - Auditer les 3 sites basés sur le 85 et le 79 et mettre en place les plans d'action supprimant les risques - Garantir le respect quotidien des règles de sécurité et des modes opératoires sur les 3 sites (Rangement, EPI, protections des machines) - Fixer des objectifs annuels « sécurité » et veiller à la mise en place, à la formalisation et au respect des procédures et consignes - Analyser les risques AT/MP survenus dans les ateliers, piloter l'évaluation des risques et mettre en place les mesures de contrôles afférentes - En lien avec la direction, engager le cas échéant des sanctions en cas de non-respect des consignes - Assurer le rôle de chef de projet dans l'aménagement des postes, impliquer le personnel et le faire adhérer / participer à la conception des installations nouvelles, dans une approche HSE et animer des groupes de travail sur la sécurité - Coordonner la gestion des déchets et l'approche environnementale globale des 3 sites De Formation BAC+2 à Bac+5 HSE, vous avez envie d'un challenge motivant pour votre première expérience. Mais au-delà de vos compétences techniques, l'entreprise cherche surtout un profil percutant et adaptable avec une approche fédératrice. Le poste est basé sur la zone Cholet, Les Herbiers, Bressuire Voiture de service - Statut et rémunération sur 13 mois fonction du profil + participation et intéressement Si vous vous reconnaissez dans ce profil, faites-nous parvenir votre candidature sans hésiter sous la référence THSE-BE0124
Le Pôle espaces Publics de la Ville de Bressuire recherche un(e) technicien(ne) V.R.D, à temps complet, pour intégrer l'équipe du service Voirie. Sous la responsabilité du chef de service du Pôle Espaces Publics, vous développez l'ensemble des études techniques liées aux projets intéressants la collectivité. Vous participez aux réflexions d'entretien, d'aménagement et de développement durable des territoires. Principales missions : - Réaliser et suivre la réalisation d'études techniques liées à des projets d'aménagements des espaces publics (voirie, éclairage public et espaces verts). - Assurer la maîtrise d'œuvre des opérations de modernisation et de préservation du réseau routier communal. - Assurer la production cartographique. - Participer à l'instruction et la validation des avis liés aux actes d'urbanismes, aux travaux des entreprises et des concessionnaires qui concernent le domaine public communal. - Gestion partielle de budgets (notamment lignes budgétaires concernant l'éclairage public) et assurer le lien avec les équipes (régie électricité / éclairage public) pour ce qui concerne l'entretien du patrimoine. - Suivi d'accord cadre de travaux, de fournitures. Assurer le lien avec le chef d'équipe des différents ateliers du service voirie (maçonnerie, signalisation verticale, entretien voirie, propreté urbaine mécanisée). - Participer au suivi des demandes et à l'apport de réponses aux différentes sollicitations concernant le domaine public (usagers, gestionnaires, ). - Représenter la Collectivité lors de réunions avec des partenaires extérieurs. - Participer à la rédaction de comptes-rendus, courriers, de note pour le Bureau Municipal et le Conseil Municipal. - Participer à la viabilité du réseau (astreintes de décision). Lieu d'exercice et horaires et modalités générales : - Travail en bureau avec mise à disposition de matériels informatiques et téléphone mobile et véhicule de service. - Permis de conduire B, habilitation AIPR profil concepteur encadrant. - Déplacements sur le territoire communal dans le cadre des missions. - Formation possible à la prise de poste selon profil. Emploi permanent à durée indéterminée, possibilité de débuter par une période d'essai.
CARGLASS Répare, CARGLASS remplace vous avez toujours entendu ce jingle dans votre voiture ? Et si cette fois-ci, vous nous rejoigniez pour faire partie d'une aventure sportive et conviviale. Quel que soit votre parcours, nous recherchons avant tout un(e) collaborateur(rice) qui a envie de découvrir un métier polyvalent alliant à la fois la technicité du vitrage et la proximité avec vos clients. Votre atout: votre disponibilité à venir travailler le samedi. Intégrer CARGLASS c'est : être formé par notre équipe de choc de formateurs internes dès votre arrivée, être diplômé d'un CQP de Technicien(ne) Vitrage dès votre première année, utiliser des outils ergonomiques et à la pointe de l'innovation (ezi-wire, 1-tek ), travailler en musique grâce à notre Radio CARGLASS, vivre une expérience professionnelle évolutive et enrichissante ! Au sein de l'équipe, vos missions sont les suivantes : réaliser des interventions techniques (réparation et remplacement de pare-brise, de glace latérale, d'optique de phare...) en toutes circonstances en atelier ou en pose à domicile, Pour résumer, votre mission principale : FAIRE VIVRE UNE EXPERIENCE UNIQUE A VOS CLIENTS vous êtes motivé(e) et aimez le contact client vous êtes polyvalent(e) vous appréciez le travail en équipe vous voulez évoluer et relever de nouveaux défis !et vous n'avez pas de problème pour vous lever de bonne humeur le matin Conditions de rémunération : + primes mensuelles (une prime d'équipe variable pouvant atteindre 300? + prime individuelle non plafonnée et qui peut aller jusqu'à plus de 100 ? + intéressement, qui peut aller jusqu'à l'équivalent d'un mois de salaire + carte de tickets restaurant +mutuelle + Comité social et économique (places de cinéma, voyages, locations...) N'attendez plus, rejoignez-nous ! « Carglass est une entreprise ouverte à tous les handicaps et signataire de la charte de la diversité »
L'entreprise Agripelle, spécialisée dans l'achat, vente et réparation de matériels TP et agricoles, recherche un(e) commercial(e) TP. Vos principales missions seront : - renseigner les clients au téléphone, par mail et en direct sur le matériel de travaux publics disponible sur notre parc - suivre les dossiers une fois la vente réalisée : suivi du travail effectué par les mécaniciens sur le matériel, informer le client de la livraison, commande des pièces et accessoires - la prise de renseignement sur le matériel entrant sur le parc afin de maintenir notre site internet à jours - diverses autres tâches liées à un poste de commercial. Vos missions seront principalement axées sur la partie vente et non la partie achat de matériel. Caractéristiques du poste : - CDI à pouvoir dès que possible : formation en interne - Travail du lundi au vendredi + samedi matin si RDV client (peu fréquent) - 2 options de contrat selon votre choix : 39h (horaires de travail à définir à l'entretien). Ou base cadre sans horaires fixes (+de 40h) avec acquisition de RTT. Présence au bureau obligatoire de 8h à 18h15 pour le forfait cadre avec pause déjeuner. - véhicule - portable professionnel mis à disposition - salaire : fixe à définir lors de l'entretien + commissions. Notre ancien commercial touchait une moyenne de 3 000€ net par mois (fixe + commissions) Profil recherché : expérience significative dans le commerce (+ de 5 ans) Ou connaissance du matériel TP avec forte envie de se réorienter dans le commerce. Le poste est basé sur Chiché : 79 350 Chiché. Présence sur place obligatoire tous les jours. Très peu de déplacements.
Société spécialisée dans la gestion des aires d'accueil des gens du voyage recrute et forme un agent d'accueil et d'entretien H/F pour assurer le fonctionnement au quotidien des installations. Sous l'autorité du responsable d'exploitation, vous aurez en charge : - l'accueil des gens du voyage, - le suivi du fonctionnement et l'entretien de l'aire (nettoyage des parties communes...), - l'entretien des espaces verts, - les petites réparations de maintenance du bâtiment (plomberie, électricité...). Vous serez aussi régisseur pour le compte de la collectivité : vous encaisserez les paiements liés à la location, consommation des fluides des gens du voyage et reverserez au Trésor Public. Vous devrez établir des comptes rendus journaliers d'activité à votre hiérarchie. CDI 35h du lundi au vendredi + astreintes.
Créez votre propre CONCIERGERIE HAUT-DE-GAMME - nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 12.5 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons bien de CREER votre propre CONCIERGERIE en bénéficiant du réel savoir-faire du réseau que nous développons. Le concept propose une offre globale comprenant toutes les prestations de conciergerie de standing. Le partenariat proposé est un atout dans la réussite de votre entreprise. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Votre agence LIP Bressuire recherche en vue d'un départ à la retraite pour son client, un Conducteur SPL en camion benne H/F. Vous aurez pour missions : - Conduire un SPL en régional dans le respect de la règlementation du travail et du transport routier - Effectuer des enlèvements dans un rayon régional - Réaliser des opérations liées au transport (arrimage, renseigner les documents liés au transport, contrôle des marchandises, retour d'informations...) - Respecter les consignes de sécurité Vous disposez d'une première expérience réussie dans la conduite de SPL camion benne et dans la livraison de marchandises. Passionné par la conduite et soucieux du matériel qui vous est confié, vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre réactivité. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'attendez plus et transmettrez nous votre CV sans plus tarder !
La Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais recrute un(e) Surveillant(e) Sauveteur(euse) aquatique pour ses centres aquatiques pour la saison estivale. Sous la responsabilité du chef d'unité et du directeur des sports et centres aquatiques, vous serez chargé(e) des principales missions suivantes : 1. Participer à l'organisation, la surveillance et les secours - Maintenir les équipements de secours prêt à l'emploi selon les processus définis - Participer à la surveillance en faisant appliquer le POSS et le règlement intérieur et participer à tout exercice et formation nécessaire dans ce cadre. - Intervenir lors d'un incident ou d'un accident en respectant les procédures internes et la réglementation spécifique, 2. Participer au bon fonctionnement de l'établissement - Remonter toute information concernant le bon état, la propreté, la salubrité et la sécurité de l'équipement selon les processus internes définis, - Remonter toute anomalie détectée concernant le respect des réglementations sanitaires en vigueur dans l'établissement, - Ranger et entretenir le matériel (lignes d'eau, aquabike, planches, etc.), - Ouvrir et fermer les locaux dans le respect des procédures d'ouvertures et de fermetures, - Participer aux analyses de qualité d'eau, - Participer à la dynamique d'équipe dans l'objectif de proposer un service de qualité, - Réaliser toute mission visant à dynamiser les ventes et à favoriser le bon fonctionnement. Formation : - Titulaire du diplôme BNSSA (Brevet National de Sécurité et de Sauvetage Aquatique) à jour de formation continue, - Etre à jour de formation continue PSE 1, Cadre statutaire : Catégorie : C Filière : Sportive Cadre d'emploi : Opérateur des Activités Physiques et Sportives Lieu de travail : Les Centres Aquatiques de l'Agglomération du Bocage Bressuirais (Bressuire et Cerizay) Type de recrutement : Contrat à Durée Déterminée, du 01/07 au 01/09/2024. Merci d'adresser lettre de motivation et Curriculum Vitae avant le 21 avril 2024. Entretiens de recrutement le 25 avril après-midi et le 26 avril matin. (Indiquer réf de l'offre: N° Sports-01-24)
Nous vous proposons de CREER votre entreprise spécialisée dans les SOLUTIONS pour l'AUTONOMIE des SENIORS et personnes à mobilité réduite à DOMICILE, aménagement et équipement de l''espace de vie. C'est un secteur porteur sur un marché d'avenir en FORTE CROISSANCE. Ce réseau national de franchise dédié à l'aménagement de l'habitat pour l'autonomie des SENIORS et PMR développe son réseau d'agences partout en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. Devenez votre propre patron. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers les entreprises et les administrations -équipements de la cuisine, salle de bain , monte escalier etc.. Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée 25 K€, durée du contrat 7 ans, renouvelable), l'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. Leader sur ce marché, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Nous vous proposons de CREER votre propre agence sous cette enseigne spécialisée dans l'amélioration de l'habitat pour une meilleure autonomie des SENIORS et l'ensemble du secteur PMR. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une croissance à 2 chiffres. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais bien une proposition de création de votre propre entreprise.
Pour nous rejoindre vous maitrisez parfaitement les fondamentaux de la pâtisserie classique. Vous êtes ponctuel/le, passionné/e, extrêmement motivé/e par votre métier, créatif/ve, organisé/e et surtout autonome. Vous avez par ailleurs l'esprit d'équipe afin de vous intégrer au sein de nos six collaborateurs (deux pâtissiers et quatre apprentis), vous êtes capable de réaliser une large gamme de pâtisseries individuelles, entremets, bûches et gâteaux d'anniversaire. Vous êtes régulier dans vos réalisations niveau qualité et esthétique mais aussi vous aimez créer et proposer des nouveautés. Concernant le quotidien, vous êtes capable de : - Exécution quotidienne de la gamme - Renouvellement saisonnier de la gamme - Gestion des commandes de matières premières + suivi stock Compétences recherchées - L'autonomie et la prise d'initiative - Le souci du détail - La créativité - Transmission afin de former une équipe - Capacités de remise en question Conditions : - Travail du lundi au dimanche (2 jours de repos par semaine avec roulement de dimanche et jours fériés) - Horaires : de 4h - 12h - Contrat CDI 35h semaine - Rémunération selon convention collective et profil Poste à pourvoir dès maintenant
Maison Ponnier et Pain d'Ponpon de Bressuire recherche deux vendeurs(ses) pour remplacer deux de ses collaborateur. En poste au stand traditionnel boulangerie du magasin, vous réaliserez le plaçage, la cuisson, l'étiquetage, la mise en rayon et la vente. Vous travaillerez en équipe (matin ou après-midi) avec deux jours de repos dans la semaine. Rémunération selon la convention collective. Si possible, avoir une première expérience en boulangerie, être dynamique, souriant(e) avec le sens de la relation client. Le poste est à pouvoir dès maintenant, CDD de 3 mois
Votre agence Aboutir Emploi, recherche pour son client situé près de Bressuire (79) menuisier débutant en industrie du bois. Vous serez amené(e) à : -Travailler à partir d'un plan, -Utilisation des outils électroportatifs -Monter des pièces, poser des quincailleries et divers accessoires, -Garantir la qualité et la conformité du produit ainsi que du respect du délai de fabrication, -Respecter les consignes de sécurité et celles liées à la protection de l'environnement, Vous êtes issu(e) d'une formation CAP / Bac Professionnel en menuiserie ou en charpente bois ou vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire ou dans le domaine de la construction / du bâtiment. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du relationnel et votre esprit d'équipe. Manuel(le), ponctuel(le) et rigoureux(se), vous êtes à l'aise avec la lecture d'un plan.
L'Agglomération du Bocage Bressuirais recrute un Gestionnaire Commande Publique (H/F) au sein de du service Affaires Générales. Placé sous l'autorité du responsable du service commande publique, vous assurez et suivez les dossiers marchés publics. Activités principales o Rédiger et suivre les marchés publics o Garantir la sécurité juridique des procédures de passation des marchés o Participer au projet de service (mise en place d'une politique achat de la collectivité et les outils correspondants) o Conseiller et accompagner les services o Expliquer les modalités de passation et de contrôle des marchés publics, sensibiliser les services aux évolutions juridiques o Apporter conseil et assistance technique aux Elus o Vérifier les différents documents et apprécier la conformité des marchés o Lancer la procédure de consultation et la publicité o Établir les réponses aux questions administratives des candidats o Réceptionner les offres, les analyser avec le service acheteur o Préparer les Commissions d'Appel d'offres et Commissions d'attribution o Préparer les avis d'attribution o Préparer les actes pour la notification des marchés o Établir les réponses aux candidats non retenus o Préparer les actes juridiques postérieurs à la notification du marché (avenants, prolongation, suivi des dossiers.) o Rédiger les projets de réponses aux observations du contrôle de légalité o Actualiser les tableaux de bord de suivi de l'activité Compétences requises : - Connaissances dans les instances et procédures administratives des collectivités territoriales et EPCI - Expertise du droit des marchés publics - Maitrise des outils bureautique et logiciels métiers (rédaction des marchés/dématérialisation Cadre statutaire : Catégorie : B Filière : Administrative Cadre d'emploi : Rédacteur Temps de travail : temps complet (39h hebdomadaires) Statut : Titulaire ou à défaut contractuel Avantages : ARTT, Action Sociale (CNAS), Régime indemnitaire et participation employeur à la prévoyance. Merci d'adresser lettre de motivation et Curriculum Vitae avant le 16/05/2024 : (Indiquer réf de l'offre : N° RESS-15-04-24 et transmettre le dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires) Fiche de poste détaillée sur le site de l'Agglo2b.
Votre agence Aboutir Emploi, recherche pour son client situé près de Bressuire (79) des agents de fabrication en industrie du bois. Vous serez amené(e) à : -Travailler à partir d'un plan, -Utilisation des outils électroportatifs -Monter des pièces, poser des quincailleries et divers accessoires, -Garantir la qualité et la conformité du produit ainsi que du respect du délai de fabrication, -Respecter les consignes de sécurité et celles liées à la protection de l'environnement, Vous êtes issu(e) d'une formation CAP / Bac Professionnel en menuiserie ou en charpente bois ou vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire ou dans le domaine de la construction / du bâtiment. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du relationnel et votre esprit d'équipe. Manuel(le), ponctuel(le) et rigoureux(se), vous êtes à l'aise avec la lecture d'un plan.
AZUR PROPRETE & Services, société de PROPRETE en plein développement, nous sommes à la recherche pour agrandir nos équipes : - 1 Employé de maison H/F 15h30 par semaine Votre mission consiste à : Entretenir la propreté des maisons Effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations : L'entretien courant (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, repassage) Vous aimez les détails Vous aimez le service à la personne et aimez prendre plaisir à ce que vous faites ? Vos prestations sont attendues par nos clients - Ils ont un réel besoin d'avoir une personne qui saura les aider dans leur quotidien. En fonction de vos disponibilités nous pourrons augmenter votre planning. Le permis B est indispensable Type d'emploi : CDD Salaire : 12,04€ par heure Agent de propreté h/f ou similaire: 1 an (Exigé) Permis/certificat: Permis B (Exigé) Lieu du poste : En présentiel
Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) Opérateur / Opératrice Repassage pour notre atelier situé à Bressuire qui compte aujourd'hui 58 collaborateurs. Parmi vos principales missions, vous serez chargé(e) de : - Réaliser une partie ou la totalité du processus de repassage d'un produit à l'aide d'un fer à repasser industriel en respectant les critères de qualité et dans le respect des délais. - Tout au long de vos missions, vous serez en lien direct avec la responsable de production. Votre profil / expérience : Accessible le plus souvent sans formation particulière. Dans ce cas, une adaptation au poste de travail est assurée par l'entreprise. L'accès est également facilité aux titulaires de formations de niveau V (CAP, BEP) dans le domaine des matériaux souples. L'Atelier MANOUKIAN dispose d'un service de formation interne afin d'accompagner la monté en compétences de l'ensemble du personnel.
Dès que possible, nous recherchons un agent de service (poste en CDD selon souhait du candidat) : Vous assurez, en binôme, l'entretien ménager de parties administratives d'entreprises (bureaux, sanitaires, vestiaires, réfectoire). Secteur BRESSUIRE, 15h00 par semaine Horaires et jours d'intervention : - du lundi au vendredi : de 17h30 (au plus tôt) à 21h (au plus tard) Possibilité de prendre partiellement le poste si le/la candidat(e) le souhaite ou de compléter le temps de travail, notamment les samedis matin Repos le week-end
La Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais recrute un(e) Agent de la régie de travaux (H/F) au sein de sa Direction Assainissement et Milieux Aquatiques. Activités principales - Réalisation des travaux d'assainissement (pose de réseaux, branchements neufs ou réhabilités, ouvrages divers), de maçonnerie de voirie ou tous autres travaux d'aménagement au sein de l'équipe réseaux - Suivi des opérations d'hydrocurage des réseaux réalisées par un prestataire privé dans le cadre de l'entretien courant et des interventions de débouchage hors astreinte, en l'absence du chef d'équipe - Réalisation du travail préparatoire de reconnaissance des réseaux dans le cadre des diagnostics ITV, participation aux opérations ponctuelles de recherche de mauvais branchements par la mise en place de tests à la fumée ou aux colorants - Réalisation d'opérations de dératisation des réseaux. Compétences requises : - Connaissance des règles d'intervention sur le domaine public - Connaissances des règles de sécurité au travail - Connaissance des techniques et matériels d'entretien Qualités personnelles : - Qualités relationnelles, - Sens du travail en équipe, - Rigueur Diplôme et expérience : Expérience sur un poste similaire souhaitée Le permis de conduire Super-Lourd serait un plus Type de recrutement : CDI Début de contrat : à partir de janvier 2024 Contraintes particulières : Réalisation d'astreintes d'exploitation ponctuellement (environ 6 par an) Temps de travail : 39h / semaine Rémunération : à négocier selon profil Avantages : 23 jours de RTT, 13ième mois, Action Sociale (CNAS), régime indemnitaire et participation employeur à la mutuelle prévoyance Lieu de travail : Territoire de la Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais
Le Centre Intercommunal d'Action Sociale de la Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais recrute 1 Aide à Domicile / Porteur-euse de repas. Activités principales : Liées aux missions d'Aide à domicile/ Auxiliaire de Vie Sociale : - Aide à la toilette, habillage - Aide aux transferts, déplacements, change, à la prise des repas - Entretien maison, linge - Accompagnement courses, préparation des repas - Veille au maintien de l'autonomie - Soutien psychologique - Consignation des actes réalisés et transmissions Liées aux missions de Porteur(euse) de repas à domicile - Prise en charge des repas chez le fournisseur et distribution en liaison froide - Relations aux usagers - Entretien du véhicule et du matériel Aptitudes et qualités personnelles - Avoir un sens du relationnel, - Avoir un esprit d'initiative et d'équipe, - Etre organisé, - Avoir des connaissances du public âgé et en situation de handicap, - Etre à l'écoute, capacité d'adaptation, - Etre disponible : horaires irréguliers, travail le week-end. Formation et Expérience - Être sensible à l'accompagnement de la personne âgée/ Expérience dans l'aide à la personne appréciée, - Être titulaire d'un DEAVS ou d'un diplôme à caractère médico-social permettant l'aide aux personnes (BEP Carrières sanitaires et sociales + mention complémentaire ou équivalent) sera apprécié véhicule personnel Temps de travail : Temps de travail de 26h hebdomadaires + heures complémentaires Emplois sur plusieurs secteurs.
L'hôtel PLUME de Bressuire recherche un/une veilleur/veilleuse de nuit. CDI temps plein à compter du 18/05/2024. Horaires : De 22h00 à 7h00 Deux semaines dans le mois du lundi soir au vendredi matin soit 36 heures hebdomadaires, ET Deux semaines dans le mois du lundi soir au samedi matin soit 45 heures hebdomadaires. Rémunération : SMIC + indemnité de repas. Description simple du poste : De 22h00 à 23h00 = Accueil des clients et fermeture de la réception, De 23h00 à 6h00 = Veille : gestion des arrivées tardives,des demandes et des appels téléphoniques durant la nuit, De 6h00 à 7h00 = Mise en place et ouverture du petit déjeuner. Débutants acceptés.
La Communauté d'Agglomération du Bocage recrute un Contrôleur Assainissement Non Collectif (H/F). Activités principales : - Réalisation de diagnostics des installations d'assainissement non collectif, - Vérification du bon fonctionnement des installations existantes, - Etudes de définition des filières d'assainissement non collectif, - Suivi de la conformité des travaux, - Rédaction de compte-rendu de visites et de rapports, - Gestion des relations avec les entreprises et les usagers. Compétences requises : - Connaissance de la règlementation en matière d'Assainissement Non Collectif, - Capacités rédactionnelles, - Maîtrise des outils informatiques de bureautique (Word / Excel). Aptitudes et qualités personnelles : - Sens de l'initiative et autonomie, - Rigueur, - Qualités relationnelles avec le public / Sens du dialogue et de l'écoute, - Capacité à travailler en équipe. Expérience et formation : - Formation technique avec connaissances en matière d'assainissement non collectif (Formation de niveau Bac à Bac +2 dans les métiers de l'eau et de l'Assainissement / Connaissances en matière d'Assainissement Non Collectif), - Expérience souhaitée dans un poste similaire, Titulaire du permis B (déplacements sur le territoire de l'Agglomération du Bocage Bressuirais) Lieu de travail : Bressuire (déplacements sur le territoire de l'Agglomération du Bocage Bressuirais), Type de recrutement : CDI de droit privé. Poste à pourvoir dès que possible. Avantages : RTT, 13ième mois, Action Sociale (CNAS) et participation employeur à la prévoyance.
La Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais recrute un Assistant d'enseignement artistique (H/F) pour son Conservatoire de Musique classé par l'Etat à rayonnement intercommunal 740 élèves - 30 enseignants - 6 sites d'enseignement. Activités principales : - Enseignement du saxophone en individuel et en groupe, sur 3 cycles, adapté aux profils des élèves (enfants et adultes), dans le respect des objectifs des études, sur différents lieux d'enseignement (Bressuire, Moncoutant sur Sèvre, Nueil-Les-Aubiers). - Activité d'initiation et de sensibilisation autour de l'instrument en orchestre à l'école (Clessé, L'Absie) et en parcours découverte (Bressuire). - Conduite de projets artistiques dans le respect du projet d'établissement, dans un but d'irrigation du territoire et d'élargissement des publics, dans une démarche transversale et partenariale. - Participation active à la réflexion pédagogique au sein de l'établissement. Compétences requises - Très bonne pratique musicale, - Expérience pédagogique avérée, - Maîtrise de la pédagogie de projet, - Maîtrise de la pédagogie de groupe, - Maîtrise des outils informatiques, - Vie artistique active, - Pratique d'une seconde discipline ou d'une spécialité appréciée. Aptitudes et qualités personnelles - Qualités d'écoute et sens de la transmission, - Sens relationnel et organisationnel - Capacité d'adaptation à différents publics, - Capacité au travail en équipe, - Autonomie dans la conduite des activités d'enseignement, Expérience Diplôme d'Etat en saxophone, à défaut DEM ou DNSPM Première expérience appréciée Permis B (véhicule de service à disposition). Cadre statutaire : Catégorie : B Filière : Culturelle Cadre d'emploi : Assistant Territorial d'Enseignement Artistique Lieu de travail : sur les sites de Bressuire, Moncoutant sur Sèvre et Nueil-Les-Aubiers, Poste à pourvoir : à compter du 01/09/2024 au 22/02/2025. Possibilité de renouvellement sur un complément de temps partiel jusqu'au 05/072025. Avantages : Action Sociale (CNAS), régime indemnitaire et participation employeur à la prévoyance. Entretien : à compter du 3 juin 2024
La Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais recrute un Assistant d'enseignement artistique (H/F) pour son Conservatoire de Musique classé par l'Etat à rayonnement intercommunal 740 élèves - 30 enseignants - 6 sites d'enseignement. Activités principales : - Enseignement de la guitare classique en individuel et en groupe, sur 3 cycles, adapté aux profils des élèves (enfants et adultes), dans le respect des objectifs des études, sur différents lieux d'enseignement (Argentonnay, Bressuire, Cerizay, Mauléon, Moncoutant sur Sèvre, Nueil-Les-Aubiers). - Activité d'initiation et de sensibilisation autour de l'instrument, - Conduite de projets artistiques dans le respect du projet d'établissement, dans un but d'irrigation du territoire et d'élargissement des publics, dans une démarche transversale et partenariale. - Participation active à la réflexion pédagogique au sein de l'établissement. - Activité secondaire selon compétence (2ème instrument, spécialité particulière.). Compétences requises - Très bonne pratique musicale, - Expérience pédagogique avérée, - Maîtrise de la pédagogie de projet, - Maîtrise de la pédagogie de groupe, - Maîtrise des outils informatiques, - Vie artistique active, - Pratique d'une seconde discipline ou d'une spécialité appréciée. Aptitudes et qualités personnelles - Qualités d'écoute et sens de la transmission, - Sens relationnel et organisationnel - Capacité d'adaptation à différents publics, - Capacité au travail en équipe, - Autonomie dans la conduite des activités d'enseignement, Expérience Diplôme d'Etat en guitare Première expérience appréciée Permis B (véhicule de service à disposition). Cadre statutaire : Catégorie : B Filière : Culturelle Cadre d'emploi : Assistant Territorial d'Enseignement Artistique Temps de travail : Poste à temps non-complet (12h hebdomadaires) Lieu de travail : sur les sites de Bressuire et a minima un 2ème site à définir entre Cerizay, Mauléon et Nueil-Les-Aubiers, Poste à pourvoir : A compter du 1er septembre 2024. Avantages : Action Sociale (CNAS), régime indemnitaire et participation employeur à la prévoyance.
Pour les besoins du service, l'Agglomération du Bocage Bressuirais recrute pour son de l'Aménagement Environnement et Ingénierie Territoriale, un Chef d'équipe espaces verts (H/F). Activités principales : - Gestion des espaces verts : o Planifier et préparer les travaux d'aménagements des espaces verts o Encadrer et gérer une équipe de 4 personnes, les stagiaires et les renforts (organiser et répartir le travail) o Superviser les interventions (préparer le matériel, briefer l'équipe sur les attendus, animer l'équipe sur le chantier, veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité) o Assurer l'entretien général des espaces verts et naturels (tontes, débroussaillage, tailles, semis de gazons, ramassage des feuilles, abattage, etc.) o Nettoyer et entretenir les outils et équipements ainsi que les espaces publics - Gestion administrative : o Rendre compte de l'activité de l'équipe o Renseigner et faire renseigner de manière quotidienne le logiciel « open gst » o Réaliser les bilan journalier et hebdomadaire des activités de la régie o Participer aux réunions d'équipe et aux réunions techniques o Conduite d'entretiens professionnels annuels Activités secondaires : - Participer à la création d'un plan de gestion des espaces verts et naturels - Venir en renfort de l'équipe « bâtiments » - Préparation d'événements, installation et entretien du mobilier (tables, estrades, aires de jeux, bancs, etc.) Cadre statutaire : Catégorie : C Filière : Technique Cadre d'emploi : Agent de maîtrise Temps de travail : temps complet (poste à 39h hebdomadaires avec ARTT) Lieu de travail : Bressuire et le territoire de la Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais Type de recrutement : Par voie statutaire ou à défaut contractuelle, à pourvoir dès que possible Avantages : Action Sociale (CNAS), régime indemnitaire et participation employeur à la mutuelle prévoyance. Entretien : à partir du 6 mai 2024 Merci d'adresser lettre de motivation et Curriculum Vitae avant le 27/04/2024 : (Indiquer réf de l'offre: N°AEIT-01-24 et transmettre le dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires) M. le Président de la Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais
NOTRE ENTREPRISE : Au quotidien, Bouygues Energies & Services, filiale d'EQUANS, conçoit, installe, entretient et exploite des systèmes techniques et des services sur mesure dans plus de 30 pays. Ces services permettent aux clients de conjuguer maîtrise de leur consommation d'énergie et qualité du cadre de vie et de travail pour leurs usagers. Présent partout où l'aménagement des territoires, le cadre urbain, le cadre de travail et de vie se transforment, Bouygues Energies & Services offre à ses clients et leurs usagers une vie plus simple, confortable, économique et responsable. VOTRE MISSION : Au sein de notre centre de Bressuire (79), nous réalisons des travaux d'aménagement en infrastructures de réseaux extérieurs, télécom et fibre optique, gaz et électricité (basse et haute tension). Nous intervenons également dans le domaine de réseaux aériens (levage de supports béton/bois, déroulage et raccordements de lignes basse et haute tension). Pour la rentrée 2024, nous recherchons notre prochain(ne) alternant(e) Technicien(ne) Bureau d'Etudes. Dans le cadre de votre alternance, vos principales missions seront les suivantes : - Réaliser des études techniques à savoir : levé, piquetage, conventions ; - Effectuer les dessins sur les logiciels DAO (microstation ou Autocad) ; - Suivre des déclarations de travaux ; - Etablir les plans d'exécution sur nos logiciels dédiés ; - Préparer le dossier travaux et le transférer au conducteur de travaux ; - Réaliser les plans de récolements en effectuant sur chantier un relevé des travaux réalisés géo référencés ; - Etablir le dossier des ouvrages exécutés. Prise de poste : Septembre 2024 Profil : Vous souhaitez effectuer une formation en alternance niveau bac+2/3 en Travaux Publics, Génie Civil, Energies/Electricité ou Géomètre/Topographe. Vous avez un intérêt pour les domaines des énergies, des travaux publics et des études techniques. Volontaire, rigoureux(se), autonome, vous aimez le travail en équipe et le sens des responsabilités. Possession du permis B indispensable. Vous hésitez encore ? Nous avons été élus TOP EMPLOYEUR 2024 ! Pourquoi ? Car notre objectif quotidien est de permettre à nos collaborateurs d'être eux-mêmes, de se sentir bien, de s'intéresser aux gens, de grandir et de faire réussir l'entreprise ! Si vous aussi vous voulez faire partie de cette aventure, rejoignez-nous ! Conditions : Salaire en fonction du type de contrat Autres avantages : 13ème mois, panier, mutuelle, PEE/PERCOL, Comité d'Entreprise, participation/intéressement
Au quotidien, Bouygues Energies & Services, filiale d'EQUANS, conçoit, installe, entretient et exploite des systèmes techniques et des services sur mesure dans plus de 30 pays. Ces services permettent aux clients de conjuguer maîtrise de leur consommation d'énergie et qualité du cadre de vie et de travail pour leurs usagers. Présent partout où l'aménagement des territoires, le cadre urbain, le cadre de travail et de vie se transforment, Bouygues Energies & Services offre à ses clients et leurs usagers une vie plus simple, confortable, économique et responsable. Au sein du centre de Bressuire (79), nous réalisons des travaux d'aménagement en infrastructures de réseaux extérieurs, télécom et fibre optique, électricité (basse et haute tension) et éclairage public (dépannage et travaux neufs). Nous intervenons également dans le domaine de réseaux aériens (levage de supports béton/bois, déroulage et raccordements de lignes basse et haute tension). Nous recherchons un(e) Responsable d'Equipe Monteur(se) de réseaux électriques au sein de notre agence de Bressuire. Vous serez directement rattaché(e) à un Conducteur Travaux et aurez en charge : - La lecture de plans ; - Les interventions sur réseaux HTA / BT (travaux sous-tension, pose et raccordement de coffrets, confection d'accessoires HTA/BT, déroulage de câbles aérien ou souterrain, implantation de supports...) ; - Les travaux de maintenance sur des installations d'Eclairage publics ; - Les travaux de rénovation ou d'extension (travaux neufs) d'Eclairage Public. Vous veillerez également au respect des consignes de prévention et de sécurité. ET SI C'ETAIT VOUS ? De formation CAP/BEP à Bac Pro ou équivalent en Electricité, avec une expérience significative dans le domaine des réseaux. Vous êtes formé(e) en AIPR, Habilitation électrique H1VB1T minimum, Habilitation électrique BC, TST, CACES Nacelle et travaux en hauteur. Volontaire, rigoureux(se), précis(e), vous aimez le travail en équipe et le travail bien fait. Autres avantages : 13ème mois, tickets restaurants, paniers, mutuelle, PEE/PERCO, Comité d'Entreprise, participation/intéressement Vous hésitez encore ? Nous avons été élus TOP EMPLOYEUR 2023 ! Pourquoi ? Car notre objectif quotidien est de permettre à nos collaborateurs d'être eux-mêmes, de se sentir bien, de s'intéresser aux gens, de grandir et de faire réussir l'entreprise ! Si vous aussi vous voulez faire partie de cette aventure, rejoignez-nous !
Ses missions : * Appliquer un enduit traditionnel sur constructions paille * Échafaudages. * Composition de mortier naturel à la chaux blanche selon finition. * Composition mortier de chaux avec matériaux bio sourcés ( chanvre, granulés de liège, argile , .....) * Application de sous enduit armé à la chaux blanche. * Pose d'adhésif pour régulateur de vapeur et pare-pluie. * Utilisation machine à enduire, compresseur,.... Ses compétences : * Adaptation aux diverses demandes créatives et techniques * Organisation dans les tâches * Esprit d'équipe * Esprit créatif * Rigueur et force de proposition * Savoir être Rémunération : * 11.70?/heure à 16?/heure Avantages : * Comité d'entreprise. * Prime d'intéressement. * Repas pris en charge par l'entreprise. * Crèche à disposition. * Café tous les matins à l'embauche. Si tu as surtout l'envie de t'investir au sein d'une équipe dynamique pour une mission longue de préférence. Tous les type de contrats seront acceptés, envoie nous vite ta candidature ( CV, LM, et ce que tu penses utile, ...).
Basée à Bressuire, Mobitech est une société spécialisée dans la conception et la fabrication de mobiliers sur-mesure dans le secteur de l'agencement. Nous disposons d'un bureau d'études, d'un atelier de fabrication et d'une équipe de pose. Vos Missions Vous intervenez sur les chantiers (déplacements journaliers ou hebdomadaires, en régional) et ponctuellement au sein de notre atelier de montage. Vous êtes en charge de la pose du mobilier chez nos clients professionnels (Pharmacies, Bijouteries, Bureaux etc ) et particuliers (Dressing, cuisine, bibliothèque etc ) Vous préparez votre camion de pose, avec tous les outillages et matériaux nécessaires bon déroulement du projet. Sur les chantiers: vous livrez, déchargez, posez et ajustez chaque meubles qui composent l'agencement. Vous êtes en charge de la pose du mobilier chez nos clients professionnels (Pharmacies, Bijouteries, Bureaux etc ) et particuliers (Dressing, cuisine, bibliothèque etc ) Vous êtes en contact direct avec nos clients et véhiculez l'image de l'entreprise. Vous assurez la prise de côtes sur certains chantiers avant de transmettre ces éléments en interne. Vous accompagnez ponctuellement l'équipe de montage, au sein de l'atelier, pour assembler différents mobiliers. Compétences Gestion de chantier Expérience significative en pose de meubles Capacité à lire des plans techniques Vous maîtrisez le processus de fabrication de mobilier à base de produits dérivés du bois: Menuiserie, Agencement, Ameublement et Quincailleries... ainsi que les moyens matériels nécessaires à cette transformation. Contrôler la qualité et la conformité par rapport au plan Respect de la règlementation en matière de sécurité. Expérience en montage de meubles Profil Ponctuel & Respectueux Astucieux & Autonome Force de proposition Rigueur et précision. Apprécie le travail en équipe
Missions : -Réglage plieuse -Lecture du bon de production -Lecture de plan -Programmation de la commande numérique en fonction du plan de fabrication -Installation des outillages et réglages nécessaires au pliage -Maîtrise le calcul, le traçage et le pliage -Approvisionner le poste de travail -Positionner la pièce sur le support et réaliser la mise en forme -Détecter un dysfonctionnement et appliquer les mesures correctives -Contrôler l'état et la qualité d'une pièce ou d'une série Profil recherché : Expérience impérative sur le même poste (plieur régleur sur commande numérique en tôlerie industrielle). Dynamique, bonne condition physique et organisé. Taux horaire à négocier Horaires : 7h30-17h
Le Groupement d'Employeurs Sport & Animation 79 recrute pour le compte de ces adhérents des éducateurs sportifs et/ou animateurs en alternance. Fort d'un réseau de plus de 80 adhérents sur le territoire de Deux-Sèvres, le GESA est à la recherche de candidats sur des formations BP JEPS/DEJEPS mention sport ou animation et universitaire (ouvert à l'apprentissage). Pour rappel l'apprentissage est accessible pour des personnes âgées de 16 a 29ans. Vous êtes la la recherche d'un employeur pour mener à bien votre projet ou completer votre alternance ? Contacter-nous.
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous serez formé(e) au métier d'ambulancier. Vous souhaitez : -Relever de nouveaux défis; -Accompagner les patients dans leurs parcours de soins; -Vous engagez et progresser, avec optimisme et bienveillance; Et pourquoi pas en alternance? Sélection dès à présent pour la prochaine session août/septembre 2024. Centre de formation possible : *ROCHEFORT *ANGOULEME *POITIERS *CHATEAUROUX *BORDEAUX *BLAYE *TOURS Rémunération et avantages : Rémunération selon CCN et convention apprentissage; Prise en charge des formations avec possibilité de logement près du centre pendant les cours et de covoiturage (à discuter en entretien). En entreprise : -Possibilité d'effectuer des heures supplémentaires; -Indemnités dimanche, jours fériés, repas, mutuelle entreprise, action logement. D'autres avantages à voir en entretien. Prérequis nécessaires : Disponible et courtois, vous êtes reconnu pour votre facilité à travailler en équipe pluridisciplinaire et votre capacité à vous adapter et à transmettre vos bonnes pratiques avec rigueur et dynamisme. Vous faites preuve d'engagement et avez envie de progresser, vous êtes de nature optimiste et bienveillante. Alors venez participer à cette nouvelle aventure ! ***Justifier de 3 ans de permis ou 2 ans si conduite accompagnée. Respecter les conditions d'âge du contrat d'apprentissage (avoir moins de 30 ans)*** Pour postuler : CV + copie de votre permis de conduire en précisant si conduite accompagnée ou non.
1.- Mission générale L'ergonome effectue des interventions en entreprise dans un but exclusif de prévention et de préservation de la santé et de la sécurité des travailleurs et contribue à l'amélioration des conditions de travail. Il adapte les situations de travail à l'homme en prenant en considération les contraintes (physiques, organisationnelles, mentales et environnementales) et celles liées aux exigences de production. Il assure des missions de diagnostic, de conseil, d'appui pour les acteurs de l'entreprise relevant de son domaine d'expertise. Il intervient dans la correction, l'aménagement et la conception de postes, de nouveaux locaux, de nouvelles organisations. 2.- Activités L'ergonome réalise des actions en milieu de travail à la demande du médecin du travail Il coopère avec les autres acteurs de l'équipe pluridisciplinaire animée et coordonnée par le médecin du travail. Il met en œuvre des connaissances théorique et pratiques et est habilité à prendre les initiatives qui en découlent. Il effectue des études ergonomiques en s'appuyant sur une approche globale et participative en recherchant la meilleure adaptation possible du travail à l'homme. Il instruit la demande, analyse les situations de travail, l'activité des opérateurs, anime des groupes de travail dans l'entreprise, construit et restitue un diagnostic. Il formule des propositions d'amélioration, conseille les acteurs de l'entreprise et accompagne la mise en œuvre des actions retenues. Il communique au médecin du travail les résultats de ses études et établit un rapport d'intervention. Il apporte un appui technique aux autres préventeurs. Il assure une information et une sensibilisation à la prévention des risques professionnels, notamment en matière d'organisation du travail. Il assure une veille scientifique, technique et réglementaire.
Le SIST 79, service interentreprises de prévention et de santé au travail des Deux-Sèvres, acteur incontournable de la prévention des risques professionnels des Deux-Sèvres auprès de 8 000 entreprises adhérentes employant 95 000 salariés. Le SIST 79 regroupent 120 salariés composés de médecins du travail, d'infirmières en santé au travail, d'assistantes médicales, d'Assistantes Santé Sécurité Travail, Ergonome, Toxico-chimiste, Psychologue du travail, Métrologue, Chargées de mission PDP.
Vous intervenez aux domiciles des particuliers à BRESSUIRE et dans les communes environnantes, du lundi au vendredi, sur des heures de journées variables. Vos principales missions: - le ménage - le repassage - ... Vous utiliserez votre véhicule personnel et vous aurez un forfait kilométrique. 20h semaine évolutif sur des heures complémentaires. Permis B obligatoire Indemnité KM ; 0.43 € / km Prime trimestrielle correspondant 225 € net pour un 35H. calculée au prorata des heures effectuées. Travail du lundi au vendredi.
Vous possédez impérativement le diplôme d'auxiliaire ambulancier et vous êtes à jour de vos documents (carte préfectorale, AFGSU) sinon merci de ne pas candidater. Vous réalisez le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Vous réalisez des opérations ou missions annexes (formalités administratives). SALAIRE = taux horaire + indemnités dimanche/jour férié + indemnités repas Avantages : mutuelle + prime évènements familiaux. CDD du 01/05/2024 au 30/11/2024 https://ambulancierpourlavie.fr/
Vous assurez le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Vous réalisez des opérations ou missions annexes (formalités administratives). Vous possédez impérativement le Diplôme d'Etat d'Ambulancier et vous êtes à jour de vos documents (carte préfectorale, Attestation de Formation aux Gestes et Soins d'Urgence). *** D.E.A. exigé, sinon ne pas candidater *** SALAIRE = taux horaire + indemnités dimanche/jour férié + indemnités repas. Avantages : mutuelle + prime évènements familiaux, action logement. Poste à pourvoir dès que possible. https://ambulancierpourlavie.fr/
La Communauté d'Agglomération du Bocage recrute un responsable conseil juridique et assemblées (H/F). MISSIONS : Sous la supervision du directeur, vous aurez en charge de l'animation et de la gestion du service conseil juridique et assemblées, composé d'un conseiller juridique et d'une assistante administrative. *Gestion et animation de l'activité du service et de l'équipe : - Planification de l'activité du service, incluant la veille juridique et prospective - Elaboration et pilotage d'outils de suivi et de communication interne - Participation proactive dans l'analyse de la sinistralité et à la mise en place d'études et d'actions permettant la maîtrise de la sinistralité - Transmission des éléments nécessaires à la préparation budgétaire *Conseil juridique auprès des élus et des services - Accompagnement des élus et des services dans leurs projets, alerte sur la réglementation et les risques juridiques - Animation du système de contrôle adapté aux services et optimisation du processus administratif. - Expertise et rédaction des actes et contrats complexes, gestion des précontentieux et contentieux *Pilotage et gestion des assemblées - Pilotage de la préparation des instances (fixation des plannings et ordres du jour, pilotage de l'envoi des convocations et de l'organisation matérielle des instances) - Accompagnement des services pour la préparation des dossiers et assistance aux séances d'assemblées - Suivi les formalités postérieures (comptes rendus, procès-verbaux, supervision de la formalisation et mise en signature des délibérations et documents annexes) COMPETENCES : - Connaissances des instances et des procédures administratives des collectivités territoriales et EPCI - Expertise en droit public - Maitrise des outils bureautiques et logiciels métiers - Conduite de réunion, sens de la négociation et de la communication Aptitudes et qualités personnelles : - Force de proposition et aptitude à la prise de décision - Réactivité, adaptation, pédagogie - Sens du relationnel, du service public, des responsabilités et de la confidentialité - Capacités d'analyse et de synthèse - Rigueur et méthode EXPERIENCE ET FORMATION - Bac + 5 en droit public - Expérience souhaitée sur des fonctions similaires Cadre statutaire : Catégorie : A Filière : Administrative Cadre d'emplois : Attaché / attaché principal Temps de travail : temps complet (39h hebdomadaires avec RTT) Lieu de travail : Bressuire Type de recrutement : Titulaire ou à défaut contractuel Avantages : Régime indemnitaire et participation employeur à la mutuelle prévoyance maintien de salaire Jury de recrutement prévu à compter du 18 mars 2024 **************************************************************************************** Merci d'adresser lettre de motivation et Curriculum Vitae avant le 08/03/2024 : (Indiquer réf de l'offre : N°RESS-07-02-24) - Merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires et/ou copie de la liste d'aptitude en cas de réussite au concours) M. le Président de la Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais 27 bd du Colonel Aubry - 79302 BRESSUIRE CEDEX Renseignements : Auprès de Monsieur Simon Hellmann, directeur des services juridiques et de l'administration, au 05 49 81 19 00 / simon.hellmann@agglo2b.f
Akkodis Talent est une marque du Groupe Adecco spécialisée dans le recrutement (Intérim - CDD - CDI) de profils techniques : IT, Ingénierie, et Life Science. Nous recrutons pour notre client basé à Bressuire un technicien support informatique H/F en CDI Vous êtes intégré au service infrastructures et réseaux. Vos missions consistent à: - Prendre en charge les demandes d'assistances - Contrôler l'ordre des priorités « urgent / important » lors du diagnostic - Analyser, hiérarchiser, résoudre ou planifier les demandes - Assurer la prise en charge et le suivi du matériel en atelier - Remplir l'administratif lié à la mission - Informer les clients du suivi de leur demande - Organiser et suivre les interventions sous garantie constructeurs - Participer à la veille des services managés - Rester vigilant aux alertes remontées par les outils de supervision - Génèrer des actions correctives si nécessaire - Mettre à jour les documentations techniques le cas échéant - Se réfèrer au directeur technique en cas de problème - Faire de la veille d'activité commerciale Vous pouvez avoir comme missions secondaires - Préparation et le paramétrage des matériels en atelier - Participation au test des nouveaux services Issu d'une formation de type Bac+2 en informatique vous avez une première expérience aboutie d'au moins 4 ans sur une activité similaire. Vous y avez développé votre sens de l'analyse d'un système existant, votre gout pour la mise en place et l'animation d'une démarche de changement et votre sens de la veille technologique. Vous possédez de bonnes connaissances techniques (SQL, environnements Microsoft Server, VM et poste de travail, etc.) L'anglais technique est un plus Le salaire proposé est en fonction de l'expérience et est compris dans une fourchextte entre 25 et 28 K€
Entreprise spécialisée dans l'installation en génie électrique dans le domaine industriel, agricole et dans la méthanisation, recherche, dans le cadre d'une réorganisation sur le secteur de Bressuire et départements limitrophes, un ou une : Technicien SAV Itinérant H/F Vous êtes un profil rigoureux, polyvalent avec un bon relationnel client. Vous êtes à la recherche d'un poste où vous pourrez mettre à profit vos connaissances en électrotechnique et en mécanique en toute autonomie, dans le secteur agricole et industriel. alors lisez la suite : Basé à Bressuire et rattaché(e) au Responsable SAV, vos missions seront les suivantes : - Diagnostiquer les pannes et dépanner les équipements constitutifs d'un élevage industriel chez les clients (électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques ou hydrauliques), - Assurer la maintenance préventive et curative des systèmes, - Assurer la mise en service des systèmes et leurs programmations directement chez les éleveurs, - Former les clients à l'utilisation des différents systèmes de management de conduite d'élevage que nous proposons, - Accompagner nos clients dans l'optimisation de leur gestion des outils mis à leur disposition - Accompagner les clients en support des techniciens d'élevage, - Rédiger les fiches d'interventions, - Être en renfort des monteurs-électriciens sur les chantiers. Titulaire d'un Bac, BTS ou DUT dans le milieu des équipements et installations électriques ou en Maintenance des équipements industriels, vous êtes idéalement coutumier du secteur de l'élevage bien que ce ne soit pas une condition sine qua none. Vous cherchez un challenge motivant, dans lequel vous serez pleinement impliqué(e) dans la réussite du projet ? Alors postulez !! Pourquoi rejoindre notre client ? - Un poste en CDI avec une véritable autonomie et prise de responsabilité - Une approche managériale simple, authentique, pragmatique et qui place l'humain au cœur des objectifs de croissance - Une PME flexible avec une direction proche du terrain Merci de postuler sous la référence TSAB - SI0424
SARL LE PAIN D'PONPON - MAISON PONNIER - Boulangerie Pâtisserie Artisanale Nous recherchons un aide cuisine (H/F) dès que possible pour renforcer notre équipe. Vos missions en collaboration de la cheffe traiteur : Préparation du traiteur et snacking en boulangerie (salades - sandwichs - paninis - plats chaud...) Garantir le respect et la qualité de notre process de fabrication conformément à nos fiches techniques et ce, dans le respect de nos valeurs : Qualité, Fraîcheur, Service, Propreté. Garantir le respect des règles définies par l'entreprise en matière d'Hygiène et de Sécurité. Veiller au bon respect des normes de fabrication et à l'entretien des outils de travail. Horaire :3h-10h du lundi au vendredi Nous recherchons un traiteur (H/F) contrat CDI plein temps 35h/semaine. Poste à pouvoir dès maintenant. Type d'emploi : CDI Lieu de travail : Bressuire (79300) Salaire : selon grille convention collective
Auprès d'un public d'apprentis et/ou d'adultes du BP à la licence professionnelle, vous aurez pour mission de : - Assurer les formations en zootechnie - Transmettre des connaissances théoriques et / ou pratiques en rapport avec le référentiel métier des formations agricoles - Evaluer les compétences acquises au cours de la formation - Assurer le suivi des apprenants en entreprise - Participer au développement du centre - Participer aux expérimentations en recherche de développement de l'exploitation - Participer à la démarche qualité du centre Matières enseignées : - Compétences techniques et pratiques en conduite d'élevage : polygastriques, monogastriques (génétique, alimentation, pathologie, manipulation), - Connaissances en productions végétales (grandes cultures et surfaces fourragères). Diplôme : Minimum Bac + 3 ou Ingénieur Expérience souhaitée : expérience de terrain dans le domaine agricole Aptitudes pédagogiques avec un public d'apprentis et d'adultes Qualités : adaptabilité, autonomie, esprit d'initiative, capacité à travailler en équipe, bonne organisation. Poste à temps complet, à pourvoir à compter de septembre 2024. Contrat CDI. Salaire compris entre 30 K€ à 35 K€ brut/an selon expérience Pour candidater, merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation
Nous recherchons pour l'un de nos clients situé sur le secteur de Bressuire, un cariste H/F. Vous devez effectuer l'évacuation des déchets des produits de l'entreprise. Vous devez obligatoirement avoir une expérience dans l'utilisation du CACES R489 cat 3. Une expérience dans le traitement des déchets serait un plus. Vous travaillez du lundi au vendredi en horaire décalée. Rigueur et autonomie.
Notre agence Adéquat de Bressuire recherche des manutentionnaires H/F pour notre client spécialisé dans la fabrication de mobilier en métaux, incluant le pliage, la soudure et la manutention. Si vous êtes en quête d'une mission longue durée, d'opportunités d'évolution rapide et d'une ambiance chaleureuse au sein d'une entreprise familiale, vous êtes au bon endroit ! Vos missions : - Vous serez responsable de l'assemblage de pièces, une tâche cruciale pour notre processus de production. - Vous alimenterez des robots de soudure, participant ainsi à l'avenir de la fabrication automatisée. - Vous serez impliqué dans diverses petites manutentions Horaires de journée pour profiter de vos soirées et week-ends. Le profil Adéquat que nous recherchons : - Vous êtes doté d'une grande habileté manuelle et maîtrisez l'outillage nécessaire pour notre activité - Le port de charges n'est pas un souci pour vous. - Vous êtes une personne dynamique et autonome, prêt.es à s'épanouir au sein de notre équipe. Même si vous n'avez pas encore d'expérience, nous vous ouvrons grand nos portes pour vous accompagner à développer vos compétences professionnelles.
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
OFFRE DE FORMATION EN ALTERNANCE: Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaire un(e) Assistant(e) Commercial(e) pour préparer un BTS NDRC (Négociation Digitalisation de la Relation Client) ou un BACHELOR RESPONSABLE EN DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL ET MARKETING. BTS NDRC (Négociation Digitalisation de la Relation Client) : - Niveau : 5 (BTS) - Durée : 24 mois (de septembre à juillet) - Rythme d'alternance : un jour par semaine en formation théorique (le lundi) et une semaine intensive par mois, le reste du temps en entreprise - Lieu de formation : Les Formations du Marais à Magné (79) - Lieu du poste entreprise : Bressuire (79300) BACHELOR RESPONSABLE EN DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL ET MARKETING : - Niveau : 6 (BACHELOR) - Durée : 12 mois (de septembre à juillet) - Rythme d'alternance : 3jours tous les 15 jours, le reste du temps en entreprise - Lieu de formation : Les Formations du Marais à Magné (79). - Lieu du poste entreprise : Bressuire (79300) Les compétences requises : - Gestion des particuliers (IARD) - Accueil téléphonique - Gestion et développement du portefeuille particulier - Mise en place de contrats, modification, proposition d'offres commerciales (rebond commercial) - Poste sédentaire avec la possibilité de travailler sur deux agences : Bressuire et Parthenay Le 1er contact se fera avec le centre de formation : Les Formations du Marais pour un premier entretien de sélection.
Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, vous enseignerez l'espagnol auprès des élèves de 2nde Générale et Technologique, Bac Techno STAV et STL. Poste à temps incomplet 70 % (12.6 h hebdomadaire) à pourvoir le 29 avril 2024 jusqu'à mi-juin en CDD. Licence minimum exigée.
Notre client à BRESSUIRE est le roi du pain, du sandwich et de la tarterie, alors si vous voulez travailler dans l'industrie alimentaire, rejoignez-nous ! Rêvez-vous d'exercer vos talents en tant que Boulanger(F/H) dans un établissement passionnant ? Venez exprimer votre talent culinaire en faisant partie d'une équipe dynamique dédiée à la création de délices pour le palais. -Participer activement à la fabrication du pain -Suivre les recettes -Assurer les programmation des matériels -Veiller à la maintenance et à l'hygiène du lieu de travail pour assurer un espace sain et accueillant Niveau de formation requis : CAP / BP / Brevet de Maîtrise ou formation équivalente, dans le domaine de la boulangerie Une première expérience est souhaitée sur un poste similaire. Vous avez le sens du service à la clientèle et un bon sens du relationnel ? Vous êtes organisé, méthodique et vous avez l'esprit d'équipe ? Alors ce poste est fait pour vous ! Processus de recrutement Ready(e) pour rejoindre une entreprise top secret à la recherche de talents ? Cliquez sur postuler et laissez un(e) de nos consultant(e)s vous envoûter dans les 48h chrono. #missionimpossible #jobhunt #recrutementconfidentiel
SARL LE PAIN D'PONPON - Boulangerie Pâtisserie Artisanale. Sous la responsabilité du responsable boulangerie, vous effectuerez les tâches suivantes en toute autonomie : - Fabrication des produits, savoir faire un pétrin. - Gestion des stocks - Entretien des locaux et du matériel - Respect des consignes, des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Port des équipements individuels (tenue vestimentaire + chaussures) Vous travaillerez le matin sur 5 ou 6 jours. Profil recherché: Diplômé(e) CAP à BAC, vous maîtrisez les règles d'hygiène et de traçabilité. Rigoureux, disponible, vous êtes dynamique et avez l'esprit d'équipe. Compétences recherchées : - L'autonomie et la prise d'initiative - Le souci du détail - La créativité - Transmission afin de former une équipe - Capacités de remise en question Conditions : - Travail du lundi au dimanche (1 ou 2 jours de repos par semaine) - Rémunération selon convention collective et profil
Venez intégrer une équipe dynamique et accueillante au sein de notre restaurant McDonald's de Bressuire, en tant qu'Équipier (e) Polyvalent(e). Horaires de travail Contrats de 120 heures par mois (28 heures hebdomadaires). Horaires de travail : midi et/ou soir. Deux jours de repos par semaine fixes et consécutifs. Horaires adaptables selon vos contraintes. Salaire A partir de 1398 € brut mensuel + repas + mutuelle + prime Débutants acceptés et évolution après expérience réussie en tant qu'équiper toujours possible. Au service des clients et dans le respect de la culture de l'Enseigne, vous : êtes en charge de l'accueil de la clientèle et de sa satisfaction, analysez les besoins et les conseillez dans leurs choix contribuez au bien être des clients en s'assurant des commandes en cours et des services proposés par le restaurant réalisez et proposez les produits de qualité frais et servis chauds ; cuisson des pains, frites, garnitures des sandwichs, cuisson des viandes, préparation des salades, etc. assurez le service au comptoir, prise de commandes, encaissement, préparation des boissons, des desserts - procédez à l'entretien et au nettoyage de votre poste de travail et des locaux
Professionnel enthousiaste, vous avez envie de vous investir dans une entreprise qui saura vous faire progresser et valoriser vos compétences ? Alors rejoignez notre équipe. Sous la responsabilité de votre responsable, vous effectuerez les missions suivantes : - Réception des pneumatiques - Rangement des pneumatiques reçus - Préparation des commandes clients - Effectuer des interventions rapides sur les véhicules clients (pneumatiques) Débutant ou confirmé, nous assurons la formation en interne Avantage salarial : - Fixe : négociable selon expérience - Mutuelle : 50 % prise en charge par l'employeur - Plan d'épargne entreprise (PEE/PERCOL)
