Offres d'emploi à Claville-Motteville (76)

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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Claville-Motteville. 108 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - MONT CAUVAIRE, 76 - Bosc-Guérard-Saint-Adrien, 76 - BOSC LE HARD ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Claville-Motteville

Offre n°1 : Accompagnant éducatif et social / Accompagnante éducative et sociale en structure collective (H/F)

  • Publié le 08/09/2025 | mise à jour le 08/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 76 - MONT CAUVAIRE ()

L'association Médico Educative Rouennaise recrute UN(E) ACCOMPAGNANT(E) EDUCATIF(VE) ET SOCIAL(E) pour son Foyer de Vie « Les Pommiers » situé à MONT CAUVAIRE.

Sous la responsabilité du responsable de service éducatif, vous assurerez un suivi individualisé des personnes accueillies, ainsi qu'un suivi collectif en proposant des activités en lien avec les projets personnalisés à travers les missions suivantes :

- Accompagner les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne
- Effectuer des soins d'hygiène et de confort
- Observer l'état général physique et psychologique de la personne, adapter son intervention
- Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé des personnes accueillies
- Accompagner les résidents dans les démarches de la vie quotidienne
- Accompagner le résident dans le suivi et la gestion de ses dépenses courantes
- Prévenir et gérer les conflits en équipe en cohérence avec le règlement de fonctionnement
- Conduire et accompagner des activités adaptées individuelles et/ou collectives
- Planifier et animer des activités de groupe
- Concevoir et mettre en œuvre un mode de communication adapté au public
- Réaliser des écrits professionnels
- Réaliser le transports des personne accueillies

Issu(e) du diplômé d'état d'AMP/AES, vous êtes à l'aise avec un public en situation de handicap et avez une expérience significative sur un poste similaire.

L'écoute et la disponibilité sont des qualités qui vous reflète. Vous avez le goût du travail en équipe, aimer animer des activités et mettre en œuvre un projet pour accompagner les personnes, postulez pour intégrer l'AMER !

CDD à partir du 25/08/2025 et jusqu'au 31/12/2025.
Temps plein selon planning (après-midi/matin/journée/week-end)
Diplôme d'état d'Aide Médico Psychologique / Accompagnement Educatif et Social

Compétences

  • - Contribuer au bien-être physique d'une personne

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (Diplome d'état d'AES/AMP) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FOYER D'HEBERGEMENT "LES POMMIERS"

Offre n°2 : Gestionnaire de magasin Bosc-Guérard-Saint-Adrien (H/F)

  • Publié le 08/09/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Bosc-Guérard-Saint-Adrien ()

"Ils disaient que les petits commerces allaient disparaître. Nous, on y croit plus que jamais."
Chez API Distribution, on imagine un nouveau modèle de supérette : autonome, connectée, locale.
Notre mission ? Redonner vie au commerce de proximité dans les villages, grâce à un concept innovant, humain et responsable. Et ça fonctionne !
Pour accompagner notre croissance, nous recherchons notre prochain-e Apicier-ère, pour veiller au bon fonctionnement de plusieurs de nos magasins.

Votre rôle au quotidien
Vous serez en charge d'une grappe de supérettes autonomes, réparties sur plusieurs communes. Véritable couteau suisse du commerce de proximité, vous assurez le bon fonctionnement de chaque point de vente, en toute autonomie.
Vos missions principales :
Gestion des approvisionnements
Suivi des niveaux de stock, passage de commandes
Réception et contrôle des livraisons
Réassort et mise en rayon des produits

Qualité & hygiène
Veille à la propreté des magasins, à l'intérieur comme à l'extérieur
Contrôle des dates de péremption et de la fraîcheur des produits
Application des standards qualité API

Suivi opérationnel
Réalisation d'inventaires réguliers
Suivi des pertes et ajustements nécessaires
Utilisation des outils numériques pour le reporting

Présence terrain et représentation locale
Interface directe avec les client-es, voisin-es, élu-es et partenaires
Porteur-se des valeurs API dans votre secteur
Capacité à recueillir les retours, comprendre les besoins locaux, créer du lien

Chaque jour, vous vous rendez dans vos magasins pour assurer leur bon fonctionnement, avec le soutien de l'équipe support d'API.

Le profil que nous recherchons

Expérience dans la vente alimentaire, idéalement en gestion de rayons ou réassort
Aisance relationnelle : vous aimez le contact humain, êtes à l'écoute et savez représenter
Sens de l'organisation, rigueur, réactivité
Autonomie dans le travail itinérant, avec le goût du terrain
Intérêt pour les démarches locales et engagées : circuit court, solidarité, écologie

CDI 35h à compter du 01/12/2025 / 1911 € brut/mois / Véhicule de service + Téléphone professionnel
Zone : Servaville-Salmonville (76116), Bosc-Guerard-Saint-Adrien(76710),

Pourquoi rejoindre API ?
Parce que chez API, ce qui compte avant tout, c'est votre envie de faire bouger les choses. Peu importe votre parcours, votre âge ou votre situation : on valorise la motivation, l'engagement, et la capacité à créer du lien.
Ici, chacun-e a la possibilité de s'impliquer et de contribuer à un projet porteur de sens.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • API DISTRIBUTION SAS

Offre n°3 : Accompagnant éducatif et social / Accompagnante éducative et sociale en structure collective (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 76 - BOSC LE HARD ()

L'association Médico Educative Rouennaise recrute UN(E) ACCOMPAGNANT(E) EDUCATIF(VE) ET SOCIAL(E) pour son Accueil de jour médicalisé « Les Lauriers » situé à BOSC LE HARD.

Sous la responsabilité du responsable de service éducatif, vous assurerez les missions principales suivantes auprès d'un public de jeunes adultes autistes :
Accompagner les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne, être à l'écoute et adapter son intervention en fonction des attentes de la personne accueillie, veiller aux besoins primaires de la personne en lien avec les professionnels du Foyer de Vie, conduire et accompagner les projets personnalisés des adultes accueillis en encadrant des activités adaptées individuelles et/ou collectives en travaillant en collaboration avec les tuteurs .

Issu(e) du diplômé d'état d'AMP/AES, vous êtes à l'aise avec un public en situation de handicap et avez une expérience significative sur un poste similaire.

L'écoute et la disponibilité sont des qualités qui vous reflète. Vous avez le goût du travail en équipe, aimer animer des activités et mettre en œuvre un projet pour accompagner les personnes, postulez pour intégrer l'AMER !

CDD à pourvoir dès maintenant jusqu'à fin décembre 2025
Temps plein en horaires de journée
Diplôme d'état d'Aide Médico Psychologique / Accompagnement Educatif et Social

Entreprise

  • FOYER DE VIE LES LAURIERS

Offre n°4 : Accompagnant éducatif et social / Accompagnante éducative et sociale en structure collective (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 76 - BOSC LE HARD ()

L'association Médico Educative Rouennaise recrute UN(E) ACCOMPAGNANT(E) EDUCATIF(VE) ET SOCIAL(E) pour son Foyer de Vie « Les Lauriers » situé à BOSC LE HARD.
Sous la responsabilité du responsable de service éducatif, vous assurerez un suivi individualisé des personnes accueillies, ainsi qu'un suivi collectif en proposant des activités en lien avec les projets personnalisés à travers les missions suivantes :
- Accompagner les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne
- Effectuer des soins d'hygiène et de confort
- Observer l'état général physique et psychologique de la personne, adapter son intervention
- Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé des personnes accueillies
- Accompagner les résidents dans les démarches de la vie quotidienne
- Accompagner le résident dans le suivi et la gestion de ses dépenses courantes
- Prévenir et gérer les conflits en équipe en cohérence avec le règlement de fonctionnement
- Conduire et accompagner des activités adaptées individuelles et/ou collectives
- Planifier et animer des activités de groupe
- Concevoir et mettre en œuvre un mode de communication adapté au public
- Réaliser des écrits professionnels

Issu(e) du diplômé d'état d'AMP/AES, vous êtes à l'aise avec un public en situation de handicap et avez une expérience significative sur un poste similaire.
L'écoute et la disponibilité sont des qualités qui vous reflètent. Vous avez le goût du travail en équipe, aimer animer des activités et mettre en œuvre un projet pour accompagner les personnes, postulez pour intégrer l'AMER !

Temps plein selon planning (après-midi/matin/journée/week-end travaillé)
CDD à compter du 8 septembre 2025 pour une durée d'un mois minimum (renouvelable en fonction du planning).

Entreprise

  • FOYER DE VIE LES LAURIERS

Offre n°5 : Accompagnant éducatif et social / Accompagnante éducative e (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le dimanche
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - ST VICTOR L ABBAYE ()

L'Association Sesame Autisme Normandie, recrute pour le Foyer d'Accueil Médicalisé "Le Roncier" situé à St Victor l'Abbaye, un(e) AES à temps Plein en CDD dans le cadre d'un remplacement
Le FAM Le Roncier accueille et accompagne des adultes avec autisme et Troubles du Spectre Autistique. Poste à pourvoir dès que possible.

Définition de fonction :
Il/elle organise et assure l'accompagnement d'adultes présentant des troubles du spectre autistique dans les gestes de la vie quotidienne en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les autres établissements, les partenaires extérieurs et les familles.

Principales Missions :
- Il/elle participe à la mise en œuvre des projets d'accompagnement en fonction des attentes et des besoins spécifiques des adultes avec troubles du spectre autistique accueillis
- Il/elle participe à l'élaboration et la mise en œuvre d'activités éducatives, de socialisation et de loisirs
- Il/elle accompagne les personnes accueillies dans les gestes de la vie quotidienne
- Il/elle travaille en équipe pluridisciplinaire, les autres établissements, en lien avec les partenaires extérieurs et les familles
- Il/elle réalise un accompagnement personnalisé, respectueux du résident
- Il/elle assure la sécurité et le bien-être du résident
- Il/elle participe à l'évaluation des besoins de la personne accueillie en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les partenaires et les familles
- Il/elle participe à la logistique liée à l'accompagnement des résidents (préparation des repas, gestion du linge, entretien des espaces de vie, )

Qualification : Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social requis - expérience exigée

Profil :
- Motivé(e) par le travail en équipe et sensible à l'épanouissement des personnes en situation de handicap, vous êtes soucieux de contribuer à un accompagnement respectueux de la personne.
- Capacité à s'inscrire dans un travail de réflexion et d'intervention en équipe pluridisciplinaire, en lien avec les partenaires, les autres établissements de l'association et les familles
- Capacité à mener des évaluations dans le cadre de projet d'accompagnement de personnes avec TSA
- Capacité d'adaptation
- Capacité à produire des écrits professionnels en les adaptant aux différents interlocuteurs

Qualités : Rigueur, sens de l'organisation, capacités relationnelles, sens de l'éthique, empathie, autonomie, curiosité, remise en question



Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Action sociale (DE AES) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SESAME AUTISME NORMANDIE

Offre n°6 : Agent de production opportunité (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Rue-Saint-Pierre ()

Opportunité Professionnelle : Agent de Production (H/F)

Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu'opérateur de production F/H ! Situé à LA RUE ST PIERRE , vous aurez un rôle clé dans notre chaîne de production.

Vos responsabilités incluront :
- Assurer l'approvisionnement des machines et vérifier le bon déroulement du processus.
- Effectuer le conditionnement et l'étiquetage des produits.
- Veiller au respect de la conformité des produits.
- Travailler dans le respect strict des règles d'hygiène et de sécurité.

Début du contrat: 22 septembre 2025

Profil recherché :
Nous recherchons des candidat(e)s motivé(e)s, rigoureux et prêt(e)s à s'investir dans un environnement stimulant.
Avoir un excellent sens de l'organisation et une capacité à travailler efficacement en équipe.
Le/la candidat(e) idéal(e) devra démontrer une expérience professionnelle de 1 à 2 ans dans un environnement de production
En termes de formation, un niveau d'étude équivalent à un Titre de niveau VI - Brevet des collèges est requis. Une attention particulière sera accordée aux candidats ayant une forte capacité d'adaptation et une volonté d'apprendre.

Cette offre est publiée par notre agence de recrutement, dédiée à accompagner les talents vers des opportunités d'avenir.
Ne manquez pas cette chance de faire partie d'une entreprise innovante et en pleine croissance !

Compétences

  • - Conditionnement des aliments
  • - Produits alimentaires
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • LEADER ROUEN 2076

Offre n°7 : Poseur / Poseuse d'adhésifs (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - LA RUE ST PIERRE ()

Notre agence RAS INTERIM DE SOTTEVILLE LES ROUEN recherche un(e) poseur/ poseuse d'adhésifs sur le secteur de Rue Saint Pierre 76690.
Missions :
En tant que poseur adhésif, vos principales missions seront :
La pose d'adhésifs sur différents types de supports (vitrines, véhicules, panneaux, etc.).
La préparation et la découpe des supports en fonction des demandes
L'application de films adhésifs et la vérification de leur qualité.
La gestion des outils et équipements nécessaires à la pose.


Profil recherché :
Expérience significative dans la pose d'adhésifs ou dans un domaine similaire (signalétique, sérigraphie, etc.).
Maîtrise des techniques de découpe et de pose.

Permis B (souhaité, en fonction des déplacements).

Compétences

  • - Techniques d'encollage
  • - Couper des matériaux de revêtements et de finition
  • - Déposer un revêtement de sol ou mural

Entreprise

  • RAS 800

Offre n°8 : Opérateur de Production et transformation du lin H/F

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - LE BOCASSE ()

Vous êtes sensible aux enjeux environnementaux, au fait de travailler un produit local, naturel, durable, 100% exploité (0 déchets) et très porteur pour l'avenir ?
Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui vous formera en interne et vous embauchera uniquement en CDI ?
Cette offre est pour vous !

Le poste
Rattaché à une ligne de transformation du lin, vous aurez pour missions :

- en entrée de ligne, en binôme : préparer la balle de lin afin qu'elle puisse passer dans l'outil industriel et rendre la matière la + homogène possible pour éviter les bourrages.

- en sortie de ligne, en binôme : assurer le tri du lin, selon sa qualité et superviser l'enroulage du lin (robot).

Vous assurez la maintenance de 1er niveau avec votre équipe.

Vous êtes sensible à l'entraide entre collègues, vous aimez être polyvalent, vous êtes prêt à vous impliquer pour apprendre notre métier.



Intégré à la journée, le temps pour vous d'apprendre les bases de notre métier, vous serez ensuite rattaché à une équipe en 2x8.

Les horaires sont :

du matin (5h - 13h) : du lundi au samedi midi
d'après-midi (13h-21h) : du lundi au jeudi soir
de nuit (21h - 5h) : du lundi au vendredi

Compétences

  • - Normes qualité
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits
  • - Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts
  • - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • LINIERE DE BOSC NOUVEL

Offre n°9 : Agent de production alimentaire F/H

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Rue-Saint-Pierre ()

Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la production alimentaire, un agent de production pour une mission en intérim, contrat de 1 semaine renouvelable à La Rue-Saint-Pierre (76).
- Tâches principales :
- Assurer la production alimentaire selon les normes en vigueur
- Contrôler la qualité des produits fabriqués
- Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène
- Participer au nettoyage et à l'entretien des équipements

- Salaire : 11.88EUR (EUR) de l'heure

- Durée du contrat : contrat à la semaine renouvelable

- Horaires : 37 heures par semaine

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET).
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
- Compétences et formations attendues :
- Expérience en tant qu'agent de production
- Expérience en agroalimentaire
- Capacité à travailler en équipe
- Respect des normes d'hygiène et de sécurité
- Polyvalence, minutie et rigueur

Si vous souhaitez vous investir dans le secteur de la production alimentaire, rejoignez notre client pour cette mission d'intérim à La Rue-Saint-Pierre (76).

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Conditionner des produits
  • - Gérer les stocks de matières premières et de produits finis
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Respecter des procédures, modes opératoires et instructions
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°10 : Surveillant / Surveillante d'unités de soins

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois
    • 76 - BOSC LE HARD ()

L'association Médico Educative Rouennaise recrute UN SURVEILLANT DE NUIT pour son Foyer de Vie « Les Lauriers » situé à BOSC LE HARD.

Sous la responsabilité du Responsable de Service Educatif, le/la surveillant(e) de nuit assure au sein de l'établissement la surveillance et la sécurité du public en situation de handicap durant la nuit. Il assure l'entretien des locaux tout en respectant la discrétion et le calme propre à l'activité de nuit et favorise le repos des personnes accueillies. Vos missions seront les suivantes :
- Vérifier les espaces de circulation, d'évacuation en s'assurant de leur dégagement et veiller à la fermeture des portes
- Effectuer des rondes régulièrement et autant que besoin
- S'assurer du bon fonctionnement de la centrale incendie
- Apporter un soutien, une sécurité au public accueilli et une aide à l'endormissement en cas de besoin (écouter, parler, rassurer )
- Veiller aux bonnes conditions de sommeil (calme, température des chambres)
- S'assurer de l'hygiène du résident pour son confort et l'accompagner en cas d'incontinence
- Animer les veillées pour les résidents non couchés
- Faire respecter les règles de vie spécifique à la nuit (par exemple les allers et venues dans le couloir)
- Veiller au respect des habitudes de vie des résidents en tenant compte de leur projet d'accompagnement personnalisé
- Installer, lever et mobiliser la personne en respectant les règles de manutention
- Effectuer des soins d'hygiène, d'élimination et de confort en référence au protocole de soins dans le respect et l'intimité de la personne accueillie
- Observer l'état général physique et psychologique de la personne et transmettre les informations nécessaires aux équipes
- Assurer l'entretien des locaux et du linge
- Préparer et assurer le service des petits déjeuners

Poste basé à BOSC LE HARD à partir du 08 septembre 2025.
Temps plein de nuit avec une semaine haute et une semaine basse d'activité (5 jours travaillés / 2 jours travaillés).

Vous êtes à l'aise avec un public en situation de handicap et avez une expérience significative sur un poste similaire.

Postulez dès maintenant pour intégrer l'AMER !

Compétences

  • - Protocoles de soins
  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Apporter un appui technique pour le personnel
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Entreprise

  • FOYER DE VIE LES LAURIERS

Offre n°11 : EDUCATEUR SPECIALISE (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST VICTOR L ABBAYE ()

L'Association Sesame Autisme Normandie, recrute pour le Foyer d'Accueil Médicalisé "Le Roncier" situé à St Victor l'Abbaye, un(e) EDUCATEUR(TRICE) SPECIALISE(E) en CDD à temps Plein, dans le cadre d'un remplacement d'un congé maladie.
Le FAM Le Roncier accueille et accompagne des adultes avec autisme et Troubles du Spectre Autistique. Poste à pourvoir dès que possible.


Principales missions :

Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets d'accompagnement personnalisés en fonction des attentes et des besoins spécifiques des personnes accompagnées
Réalise un accompagnement personnalisé
Assure la sécurité, le bien-être et l'épanouissement de l'enfant/adolescent
Participe à l'évaluation des besoins de la personne accompagnée avec l'équipe pluridisciplinaire

Pas de travail le week-end.

Compétences

  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches
  • - Informer et sensibiliser aux thèmes de la violence, la toxicomanie, la sexualité, l'illettrisme
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Entreprise

  • SESAME AUTISME NORMANDIE

Offre n°12 : POSEUR MENUISERIE (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - CLERES ()

Vos missions en tant que poseur menuiserie spécialisé dans le domaine de la fermeture de l'habitat seront :

* Démonter les fermetures en place
* Pose de menuiserie PVC, Alu., Mixte bois / alu., Volet, Porte.
* Intervention sur chantiers de particuliers et chantiers suivis par maitres d'œuvres
* Pose dans les règles de l'art suivant les normes du DTU
* Maîtrisez toutes les techniques de pose en neuf et en rénovation
* Assurer le nettoyage du site
* Installer une serrure et des accessoires de fermeture
* Réaliser un raccordement électrique de fermeture automatisée
* Remonter les problèmes à la direction

Compétences

  • - Domotique
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Menuiserie aluminium
  • - Menuiserie bois
  • - Menuiserie métallique
  • - Menuiserie PVC
  • - Méthodes de contrôle de dimension, géométrie
  • - Méthodes de contrôle d'étanchéité
  • - Normes de la construction
  • - Normes de qualité, hygiène, sécurité et environnement
  • - Prise d'aplomb et de niveau
  • - Procédés d'étanchéité
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Poser des stores
  • - Réaliser l'installation d'équipements motorisés et/ou connectés
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Alerter, demander un appui ou un arbitrage
  • - Analyser les incidents techniques et proposer des améliorations
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • - Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
  • - Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
  • - Installer une serrure et des accessoires de fermeture
  • - Lire et interpréter une fiche d'instruction et un plan d'exécution
  • - Manipuler des produits dangereux ou fragiles
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Nettoyer et assurer la bonne tenue du chantier
  • - Poser des éléments d'étanchéité
  • - Poser un blindage de porte ou de volet
  • - Poser un vitrage
  • - Programmer une télécommande
  • - Relayer de l'information
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter les normes de sécurité sur les chantiers
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire

Entreprise

  • FARS

Offre n°13 : Agent / Agente de propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 3H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - LA RUE ST PIERRE ()

Nous recherchons un agent de service (H/F) pour rejoindre notre équipe

Contrat à durée indéterminée temps partiel à compter du 08 septembre 2025.

En tant qu'agent de service, vous serez responsable de maintenir la propreté et l'ordre dans les locaux de nos clients situés sur les communes suivantes:
- LA RUE SAINT PIERRE

Missions :
- Effectuer le nettoyage régulier des bureaux, des salles de réunion et des espaces communs
- Vider les poubelles et remplacer les sacs
- Nettoyer les sols en passant l'aspirateur, en balayant et en lavant
- Nettoyer les surfaces, y compris les bureaux, les tables et les chaises
- Assurer la propreté des sanitaires en nettoyant les toilettes, les lavabos et les miroirs
- Approvisionner les fournitures de nettoyage lorsque nécessaire

Critères :
- Expérience préalable dans le domaine du nettoyage est un plus
- Capacité à travailler de manière autonome et à suivre les instructions de nettoyage spécifiques

Horaires:
Un lundi sur deux de 10 heures 15 à 13 heures 45

Si vous êtes une personne motivée, soucieuse de la propreté et que vous souhaitez contribuer à maintenir un environnement agréable pour tous, nous serions ravis d'échanger avec vous

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • SRNETT NORMANDIE

Offre n°14 : Employé de ménage (F/H)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 1H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 Mois
    • 76 - Rue-Saint-Pierre ()

Vous réalisez le nettoyage courant (sols, poussière, sanitaires) d'une base vie, sur un chantier.
La mission est d'une heure par semaine (jour et horaire à définir).

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°15 : Conducteur / Conductrice d'engins BTP (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 26/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - LA RUE ST PIERRE ()

SOS INTÉRIM ROUEN recherche pour l'un de ses clients un manœuvre sur la localité de LA RUE SAINT PIERRE.

Préparation et réception du matériel TP destiné aux différents chantiers LHOTELLIER avec utilisation du Caces R482 cat F.

Poste en l'extérieur 8h - 12h / 13h 17h le vendredi fin à 15h

Compétences

  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de construction
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
  • - Caces R482 cat F

Entreprise

  • SOS ROUEN INTERIM

Offre n°16 : Agent / Agente d'entretien du bâtiment

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 76 - ST GEORGES SUR FONTAINE ()

Dans le cadre de ses activités, la MFR de Coquereaumont recrute un agent d'entretien polyvalent (H/F) pour assurer divers travaux d'entretien courant du bâtiment et participer à la vie quotidienne de l'établissement.

Missions principales :
1. Entretien courant du bâtiment :
- Petits travaux de maintenance : peinture, menuiserie légère, plomberie de base
- Réparations et maintenance préventive
- Suivi des besoins en matériel et petits outillages
2. Entretien des espaces extérieurs :
- Tonte, débroussaillage, désherbage
-Taille de haies, entretien des massifs
- Ramassage des feuilles et nettoyage des abords
3. Participation au service de restauration :
- Aide à la vaisselle lors du service du midi
- Entretien et rangement de la plonge
- Respect des normes d'hygiène en cuisine collective
Vous vous déplacez avec lé véhicule de service.

Profil recherché :
- Expérience souhaitée dans un poste similaire ou diplôme
- Polyvalence, autonomie, sens de l'initiative
- Rigueur, discrétion et capacité à travailler en équipe

Conditions :
Rémunération selon profil et grille en vigueur + RTT + 1 samedi ponctuellement
Travail en journée, possibilité de modulation selon les besoins de service

Poste à pourvoir dès à présent.. Avoir un moyen de locomotion est indispensable car notre commune n'est pas desservie par les transports en commun.

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Avoir un moyen de locomotion

Formations

  • - Maintenance bâtiment | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAISON FAMILIALE RURALE D EDUCATION ET D

Offre n°17 : Adjoint(e) responsable de Maison (H/F)

  • Publié le 12/08/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Français (Exigée)
    • 76 - YQUEBEUF ()

Et si votre métier consistait à faire vivre une maison pleine de vie et de liens ?

CetteFamille est une alternative humaine et chaleureuse aux EHPAD, où le quotidien se vit ensemble, dans une ambiance familiale. Ici, chaque colocataire trouve sa place, et chaque moment devient une occasion de créer du lien.

L'adjoint(e) Responsable de Maison (ARM) est le membre clé d'une colocation senior CetteFamille. Son rôle ? Faire de cette maison un véritable "chez soi" pour chacun.

Être adjoint(e) responsable de maison chez CetteFamille, c'est :

- Une mission de cœur
- Être le pilier de la maison
- Animer et organiser les moments du quotidien
- Contribuer au projet de vie des colocataires et de leurs aidants

Nous cherchons des personnes passionnées par l'accompagnement des personnes âgées, avec de la polyvalence, de la flexibilité, du bon sens et de l'organisation.

Missions principales :

1. Coordination du quotidien

- Accompagnement auprès de personnes âgées atteintes de maladies neuro-évolutives ou apparentées à la maladie d'Alzheimer (aide à l'habillage, à la prise de repas, etc)

Animations & Vie sociale :

- Participer aux animations organisées par la Responsable de maison (potager ou ateliers créatifs) pour stimuler les colocataires
- Accueil des nouveaux colocataires et accompagnement dans leur intégration.
- Aide à la coordination de l'intervention des professionnels médicaux et sociaux et des intervenants extérieurs (coiffeurs, podologues, animateurs, etc)

Suivi de la vie partagée :

- Assister à la préparation et à l'animation des conseils des colocataires trimestriels.

Veille de la qualité d'accompagnement :
- Veille à la qualité de l'intervention des assistants de vie
- Veille à la présence continue 24/24 7/7 auprès des colocataires
- Veille à la bonne transmission des informations essentielles à la prise en charge des colocataires

2. Gestion de la maison

- Courses et stocks : Aider à l'organisation des courses et gestion des stocks de la maison en drive ou en magasin. Prise en charge des livraisons
- Menus : Aide à la préparation des menus équilibrés et variés en prenant en compte les goûts des colocataires
- Réalisation des petits dépannages du quotidien pour assurer le bon fonctionnement de la maison (changement d'ampoule par exemple)
- Gestion et suivi des interventions extérieures (réparations ascenseur, plomberie etc.).
- Suivi et gestion du budget de la maison

3. Commercialisation

- Participer aux visites des futurs colocataires en support du Responsable.

4. Coordination Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile

- Assister aux réunions d'équipe mensuelles avec le Responsable
- Assurer une coordination fluide avec le Responsable de Secteur SAAD pour la gestion de l'intervention des assistants de vie auprès des colocataires

6. Autres

- Collaborer avec le Responsable pour assurer une répartition équilibrée des tâches au sein de l'équipe.
- Soutenir le Responsable dans la formation des nouveaux membres de l'équipe et dans la relation quotidienne des Assistant(e)s de Vie.

Conditions :

- Poste à temps partiel de jour, en forfait jours fixé à 154 jours par an (2/3 jours par semaine)
- Plage horaire habituelle de 12H par jour
- Forfait jours : Décompte des jours travaillés et non des heures. Ce système implique que les majorations classiques des jours fériés, des nuits et des dimanches ou des heures supplémentaires ne sont pas comptabilisés

- Statut de permanent lieu de vie fixé par l'article L433-2 du code de l'action sociale et des familles
- Outils de travail : Carte bleue professionnelle / ordinateur partagés avec le responsable et téléphone professionnel
- Primes pouvant aller jusqu'à 105 € par mois en fonction du taux d'occupation de la maison

Rejoignez une maison pas comme les autres, et contribuez à faire de ce lieu un espace où il fait bon vivre !

Compétences

  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Communication non verbale
  • - Gestion de conflits familiaux
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
  • - Accompagner ou participer au suivi d'un budget courant
  • - Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage
  • - Assurer la confidentialité des informations familiales
  • - Concevoir et mettre en oeuvre des activités d'acquisition ou de maintien de l'autonomie et de la vie sociale
  • - Contribuer au bien-être physique d'une personne
  • - Contribuer au bien-être psychologique d'une personne
  • - Faire des recommandations sur des aménagements du lieu de vie pour la sécurité des personnes
  • - Gérer une situation de crise
  • - Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Se coordonner avec des professionnels et développer le réseau d'intervenants adapté

Entreprise

  • CETTEFAMILLE NT

Offre n°18 : Conducteur de pelle à pneus (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 Mois
    • 76 - QUINCAMPOIX ()

Conducteur de pelle à pneus expérimenté et autonome
Les tâches confiées consisteront en la réalisation de l'ensemble des terrassements nécessaire à la bonne exécution du chantier tout en respectant l'implantation du conducteur de travaux.
Les terrassements seront de type fouilles pour bordures/caniveaux, déblais/remblais, tranchées et comblement, terrassement de surfaces de voirie, trottoir, parking et fin réglage en grave, etc.
Vous êtes soigneux et avez le sens du détail, vous respectez les consignes de sécurité dans la conduite d'engins et avez le sens des responsabilités
Salaire motivant suivant profil et expérience

Compétences

  • - Procédures d'entretien d'engins
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de construction
  • - CAP conducteur d'engins de travaux publics et carrières
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
  • - Adapter le positionnement de l'engin selon les consignes données afin de mener à bien l'exécution des travaux
  • - Adapter son activité aux aléas en tenant compte des objectifs de qualité et de délais
  • - Analyser les consignes en appréciant les difficultés du chantier
  • - Choisir et équiper l'engin de l'outil adapté en fonction de la nature des travaux à réaliser (forme de terrassement…) et du contexte (nature du sol…)
  • - Coordonner les mouvements des engins avec les équipes au sol
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des engins
  • - Maintenir son engin dans un état de propreté pour assurer la sécurité et la durée de vie de l'engin, et valoriser l'image de l'entreprise
  • - Mettre en œuvre des matériaux pour les couches de fondation, et les couches de roulement des routes
  • - Réaliser les tâches confiées dans le cadre de la réalisation d'un ouvrage (excaver, charger, décharger, remblayer…)

Entreprise

  • FIZET

Offre n°19 : Technicien en Automatismes (h/f)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 08/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Fontaine-le-Bourg ()

Votre agence Adecco de Pavilly recherche pour son client, situé à Fontaine le bourg, des conducteurs de lignes de fabrication ( H/F).

Vos principales missions :

- conduite de machines semi automatisées et/ou automatisées
- Contrôle qualité
- Tests fonctionnels
- assemblages d'éléments selon procédures.


Vous possédez une expérience réussie sur un poste similaire

poste en horaire 2x8
contrat de travail temporaire d'une durée de 2 semaines renouvelables

Ce poste vous correspond ? merci de postuler sur www.adecco.fr

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°20 : SAV MAINTENANCE AUTOMATISME (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - CLERES ()

Vos missions en tant que technicien SAV portail / porte de garage / menuiseries spécialisé dans le domaine de l'automatisme seront :

* La pose, raccordement, programmation et mise en service d'automatisme.
* Démonter les fermetures en place
* Réaliser les paramétrages et programmation de l'installation
* Installer une serrure et des accessoires de fermeture
* Réaliser un raccordement électrique de fermeture automatisée
* Installer un équipement électronique
* Programmer une télécommande
* Automatiser un système de fermeture existant
* Réaliser le suivi de maintenance et la maintenance des automatismes
* Rédaction des rapports d'intervention
* Remonter les problèmes à la direction
* Préparer un produit pour son transport
* Travail en collaboration avec le service SAV
* Réalisation de devis

Compétences

  • - Automatisme
  • - Communication technique
  • - Diagnostic de pannes
  • - Gestion du temps
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Alerter, demander un appui ou un arbitrage
  • - Assister techniquement des collaborateurs
  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Collaborer avec des équipes pour résoudre les problèmes techniques
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance)
  • - Effectuer des réglages sur des systèmes automatisés pour optimiser leur fonctionnement
  • - Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation
  • - Gérer les stocks de matériel de maintenance et de pièces de rechange
  • - Identifier et analyser les incidents ou dysfonctionnement décrits par les utilisateurs
  • - Identifier les solutions techniques d'amélioration des équipements et installations
  • - Intervenir rapidement en cas de dysfonctionnement ou de situation dégradée
  • - Lire et exploiter un plan, un schéma
  • - Maintenir un environnement de travail sécurisé
  • - Organiser et planifier une activité
  • - Organiser et programmer les activités et opérations de maintenance
  • - Participer à l'innovation et contribuer à l'amélioration continue du travail
  • - Procéder à des tests, expérimentations
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Relayer de l'information
  • - Renseigner les supports de suivi d'intervention
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire
  • - Vérifier et maintenir l'état de l'équipement

Entreprise

  • FARS

Offre n°21 : Assistant comptable (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Rue-Saint-Pierre ()

Vos missions :
Gérer la comptabilité des fournisseurs ainsi que la saisie des factures et des frais.
Assurer la gestion de la comptabilité des clients.
Assister le comptable d'une entreprise et réaliser en son nom des opérations de saisie et de traitement des dossiers basiques.
Participer à l'élaboration et à la révision du bilan comptable.

Ce poste est à pourvoir dès octobre et jusqu'à février


Profil recherché :
Vous avez des connaissances précises dans la comptabilité et ses procédures. Vous savez analyser une situation et en ressortir une procédure comptable. Vous avez un bon sens du relationnel, un esprit d'équipe et savez tenir des délais imposés.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°22 : Formateur / Formatrice en Agronomie - Productions Végétales (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 14H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 76 - ST GEORGES SUR FONTAINE ()

Le CFA-MFR de Coqueréaumont recherche un(e) formateur(trice) en Productions Végétales disposant de solides bases en agronomie et d'une maîtrise des grandes cultures (pommes de terre, lin, blé, maïs.).

Vos missions :

Dispenser des enseignements théoriques et pratiques en Agronomie et Productions Végétales auprès des apprentis de BTSA ACSE ;
Garantir la qualité des apprentissages en s'appuyant sur les référentiels de formation et en adaptant vos pratiques pédagogiques ;
Évaluer les acquis des apprenants et les accompagner dans la progression vers leurs objectifs ;
Contribuer activement à la vie de l'établissement : visites de stage, suivi individualisé des apprentis et stagiaires, accompagnement personnalisé ;
Faire preuve de créativité et d'innovation pédagogique pour favoriser la réussite et l'autonomie des jeunes ;
Préparer et accompagner les apprenants dans la réussite de leurs examens.
Profil recherché

Vous êtes exploitant(e) agricole ou salarié(e) agricole engagé(e), éventuellement membre d'une coopérative, et vous souhaitez partager votre expérience du terrain ;
Vous possédez de solides connaissances en Agronomie, Productions Végétales et Grandes Cultures ;
Titulaire d'un BTS Agricole minimum, vous avez à cœur de transmettre vos compétences aux nouvelles générations ;
Curieux(se), pédagogue et à l'écoute, vous savez adapter vos méthodes pour accompagner chaque apprenant vers la réussite ;
Organisé(e) et impliqué(e), vous aimez travailler en équipe et participer à la dynamique d'un établissement tourné vers l'avenir et le développement durable.
Informations complémentaires

CDD de 12 mois à hauteur de 2 jours semaine ( jours à définir ensemble)
Précisions pour candidater
Candidature directe à l'employeur (CV et lettre de motivation)

Type d'emploi : Temps partiel, CDD
Statut : Cadre
Durée du contrat : 3 mois

Rémunération : 22 417,93€ à 48 883,59€ par an

Nombre d'heures : 14 par semaine

Compétences

  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Formations

  • - Agronomie (agronomie productions végétales) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • MFR de coquereaumont

    La MFR de Coqueréaumont, centre de formation spécialisé dans les domaines de l'environnement, de l'agriculture et du commerce, dispense des formations (bac à bac + 3) par alternance / apprentissage. Notre structure à taille humaine accueille environ 130 apprentis et adultes en formation.

Offre n°23 : Cariste/ agent de conditionnement (H/F)

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - LA RUE ST PIERRE ()

Notre agence RAS INTERIM SOTTEVILLE LES ROUEN nous sommes à la recherche d'agent de conditionnement ou de cariste pour une entreprise de fabrication de petit fours sucrés salés surgelés pour des longues mission en poste 2X8 sur le secteur de 76690 Rue Saint Pierre.
Horaire en quart.
Travail sur une chaine de fabrication de produits alimentaires.
De l'assemblage des pièces à l'emballage du produit fini.
Travail a basse température, respect des normes d'hygiènes, port des epi obligatoires.

Compétences

  • - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...)
  • - Utilisation d'un chariot équipé de porte-charges
  • - Utilisation d'un transpalette électrique à conducteur porté
  • - Techniques de palettisation
  • - Techniques de filmage
  • - Opérateur logistique polyvalent
  • - Conduire un chariot élévateur en respectant les normes de sécurité
  • - Charger ou décharger un véhicule utilitaire, un poids lourd
  • - Entreposer des produits
  • - Réceptionner et préparer des commandes
  • - Surveiller et contrôler le chargement des matériaux (répartition, poids, ...) par rapport aux spécificités de l'engin

Entreprise

  • RAS 800

Offre n°24 : BUSINESS DEVELOPER EXPORT (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 76 - QUINCAMPOIX ()

Implanté à Quincampoix près de Rouen, Apronor est reconnu comme un acteur incontournable du textile
technique dans les applications d'isolation et de protection haute température. Positionné sur des marchés
très variés et disposant d'une importante plateforme logistique, Apronor est capable de commercialiser et
d'expédier des produits toujours plus performants à travers le monde !
L'innovation et la R&D sont au cœur de la stratégie d'entreprise portée par Baptiste Bioche, fondateur et
actuel dirigeant, et ses 20 collaborateurs(trices) fidèles et engagés depuis le début de l'aventure. Toujours à la
recherche de nouveautés, Apronor investit régulièrement dans des outils et équipements innovants, ainsi que
dans de nouvelles capacités de production et de stockage pour continuer son expansion.
C'est donc dans cette dynamique qu'APRONOR recherche son/sa futur(e) :
« BUSINESS DEVELOPER EXPORT
En étroite collaboration étroite avec la direction commerciale, vous prendrez en charge le développement et
la gestion des activités de vente dans votre périmètre à l'international.
Vos principales responsabilités seront les suivantes :
Participer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie commerciale et des objectifs business
associés.
Réaliser des analyses de marché approfondies pour identifier les opportunités de croissance, évaluer
les tendances concurrentielles et adapter les stratégies en conséquence.
Structurer et superviser la stratégie de prospection, notamment par la constitution de listes ciblées
de prospects.
Représenter et promouvoir la proposition de valeur de l'entreprise auprès de clients à fort potentiel,
avec impact et crédibilité.
Atteindre des objectifs de vente ambitieux tout en favorisant la satisfaction client et la fidélisation à
long terme.
Recueillir des informations stratégiques auprès des clients et les transmettre en interne pour orienter
l'évolution des produits/services et répondre aux nouveaux besoins du marché.
Contribuer à la planification et à la mise en œuvre d'initiatives de markéting opérationnel.
Fournir des reportings de haut niveau ainsi que des analyses stratégiques sur la performance
commerciale et les tendances du marché.
Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative
Profil recherché :
Vous êtes diplômé (e) d'une formation BAC+ 4/ master ou équivalent en commerce international ou
ingénierie.
Vous justifiez d'au moins 6 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans la négociation et
la distribution de produits techniques ou de solutions industrielles.
Vous êtes reconnu (e) pour votre leadership, votre esprit stratégique, ainsi que vos excellentes
compétences en communication et en négociation.
Vous disposez d'un solide bagage commercial, avec une capacité avérée à développer et gérer un
portefeuille clients, structurer des offres et conclure des ventes complexes.
Votre agilité, votre orientation résultats et votre capacité à évoluer dans un environnement technique
et B2B sont des atouts majeurs de votre réussite.
Vous faites preuves d'excellentes qualités relationnelles et savez interagir efficacement avec des
interlocuteurs des achats, des services techniques et de direction.
La maîtrise de l'anglais est indispensable ; une seconde langue étrangère est un plus.
Conditions du poste :
- Poste cadre en CDI temps plein, forfait jours - basé à Quincampoix (76), à pourvoir ASAP
- Rémunération annuelle brute (fixe + variable liée à la performance) : à définir selon expérience et
profil
- RTT
- Prime Partage de la valeur
- Tickets Restaurant (valeur faciale de 8€, prise en charge 50%)
- Ordinateur portable et téléphone mobile
- Mutuelle prise en charge à 100%
- Prime de vacances
- CSE, Team Building, réunion annuelle
- Espace cuisine dans l'entreprise

Compétences

  • - Données d'activité de la structure, du service
  • - Analyser, exploiter, structurer des données
  • - Déterminer le potentiel d'un client ou prospect
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Elaborer une stratégie commerciale
  • - Mettre en œuvre la stratégie commerciale de l'entreprise
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés

Formations

  • - Commerce international | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°25 : Auxiliaire de Vie Sociale -AVS- (H/F)

  • Publié le 10/09/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Quincampoix ()

Vous êtes diplômé(e) ou avez 3 ans d'expériences en aide à la personne?
ou vous avez 18 mois d'expérience et vous êtes prêts à vous former en interne (formation de 14h rémunérée) pour vous permettre de nous rejoindre ?
Ce poste est fait pour vous !

OUIHELP, la référence dans le service à domicile pour les personnes dépendantes, est à la recherche d'auxiliaires de vie, d'aide à domicile ou d'assistants de vie (H/F) à Rouen et ses alentours. Vous souhaitez rejoindre une structure qui prend vraiment soin des auxiliaires de vie, en mode mandataire ?
Vos missions: aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité.

Les avantages de travailler chez OUIHELP:
-Un planning stable et adapté à vos disponibilités
-Des missions proches de chez vous, chez les mêmes clients
-Un salaire à partir de 14,30€ brut/heure (congés payés inclus) et qui évolue avec le temps
-Une indemnité à chaque déplacement
-L'accès à de nombreuses formations
-Un référent dédié disponible dès que vous le souhaitez
-Des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp
-Plateforme de réductions pour vos dépenses de la vie quotidienne et vos petits plaisirs !
Salaire à la demande pour être payé-e quand vous en avez besoin
Mutuelle à tarifs négociés : pour couvrir vos dépenses de santé pour vous et votre famille
Primes de parrainage pouvant aller jusqu'à 400 euros.

Le poste est à pourvoir dès à présent.

Compétences

  • - Habillage / déshabillage du patient
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Soins à la personne âgée
  • - Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée
  • - Contribuer au bien-être physique d'une personne
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Utiliser des aides matérielles techniques adaptées
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Entreprise

  • OUIHELP

Offre n°26 : CHARPENTIER OSSATURE BOIS (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 76 - CLERES ()

Vos missions en tant que charpentier ossature bois confirmé spécialisé dans le domaine de l'habitat seront :

* Préparer et organiser le travail quotidien.
* Assurer la bonne finition des ouvrages confiés.
* Savoir lire les plans de fabrication et les fiches de débit.
* Représenter l'entreprise vis-à-vis de tiers si besoin (maîtres d'œuvre, maître d'ouvrage, occupants.)
* Savoir fabriquer les panneaux ossature bois et les poser sur chantier, compris tous les ouvrages liés à l'activité de la société (bardage, isolation, menuiseries extérieures...)
* Gérer, en lien avec les bureaux, votre chantier en termes d'approvisionnement et de matériel.
* Effectuer les implantations de chantier suivant consigne du chef de chantier.
* Respecter les consignes de sécurité et les faire respecter.
* Respecter les normes de construction en vigueur.

Une expérience/des connaissances en couverture seraient un vrai plus.

Compétences

  • - Caractéristiques des charpentes
  • - Bac pro technicien constructeur bois
  • - BP charpentier bois
  • - Construction de maisons à ossature bois
  • - Gestion des déchets de chantier
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures
  • - Actualiser régulièrement ses connaissances
  • - Agir rapidement en cas d'incident sur le chantier
  • - Collaborer avec d'autres corps de métier
  • - Communiquer efficacement avec les clients et les fournisseurs
  • - Contrôler la qualité du bois utilisé pour la construction
  • - Contrôler un équipement ou matériel de sécurité (EPI, harnais…)
  • - Délimiter un périmètre de sécurité
  • - Déterminer les plans d'une structure
  • - Elinguer, lever et distribuer une charge en respectant les emplacements prévus
  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
  • - Informer le client sur les conditions de réalisation d'une commande
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Monter et assembler des éléments de charpente
  • - Monter ou démonter un échafaudage
  • - Nettoyer le site d'intervention et ranger les outils
  • - Organiser le stockage du bois pour assurer sa préservation dans le temps
  • - Organiser son espace et son poste de travail
  • - Percer, visser et clipper les différents éléments de la structure en vue de préparer la manoeuvre de couverture
  • - Remplacer des éléments de charpente pour réparer ou rénover une structure
  • - Repérer des éléments de structures anciennes
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter les normes de sécurité sur les chantiers
  • - Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée
  • - Tracer les plans ou croquis d'un ouvrage
  • - Traiter les demandes de modification de plans en cours de projet
  • - Traiter les matériaux anciens avec des techniques appropriées
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire
  • - Usiner des arbalétriers, pannes, marches et membrures
  • - Utiliser des outils manuels pour ajuster des pièces de bois

Entreprise

  • CIO by FARS

Offre n°27 : MAÇON QUALIFIE (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 10 An(s)
    • 76 - CLERES ()

Vos missions en tant que maçon confirmé spécialisé dans le domaine de l'habitat seront :

* Préparer et organiser le travail quotidien
* Assurer la bonne finition des ouvrages confiés
* Lire et exploiter un plan d'exécution
* Représenter l'entreprise vis-à-vis de tiers si besoin (maîtres d'œuvre, maître d'ouvrage, occupants.)
* Maçonner des structures horizontales et verticales
* Réaliser les travaux de finitions (enduits, ragréages...)
* Procéder à la démolition d'ouvrages non conservés et au curage de bâtiments rénovés,
* Gérer, en lien avec les bureaux, votre chantier en termes d'approvisionnement et de matériel
* Effectuer les implantations de chantier suivant consigne du chef de chantier
* Respecter les consignes de sécurité et les faire respecter
* Respecter les normes de construction en vigueur

Compétences

  • - Calcul dimensionnel (surface, volume, ...)
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Prise d'aplomb et de niveau
  • - Techniques de ferraillage
  • - Techniques de maçonnerie
  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Terrasser et niveler la fondation
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Alerter, demander un appui ou un arbitrage
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Apporter une assistance technique aux équipes
  • - Assembler les structures porteuses lourdes d'un ouvrage
  • - Coffrer des ouvrages en béton
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Couler des ouvrages en béton
  • - Couler le mortier
  • - Couper des matériaux de revêtements et de finition
  • - Délimiter des réservations pour positionnement d'ouvertures
  • - Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
  • - Lier des éléments de plancher
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Mettre en place les éléments porteurs et verticaux
  • - Monter ou démonter un échafaudage
  • - Organiser et planifier une activité
  • - Poser du carrelage
  • - Positionner des éléments d'armature de béton
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Réaliser des ouvertures de portes ou fenêtres
  • - Réaliser des ouvrages de maçonnerie
  • - Réaliser des ouvrages de maçonnerie paysagère (dallages, pavages, murets, escaliers, ...)
  • - Réaliser des travaux de terrassement, de fondations
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Sceller des éléments
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire

Entreprise

  • CIO by FARS

Offre n°28 : Chauffeur / Chauffeuse PL/SPL Travaux publics (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 26/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - QUINCAMPOIX ()

A pourvoir poste de chauffeur PL/SPL (permis C et EC + FIMO ou FCO à jour) dans le secteur des travaux publics
Vos tâches consisteront à :
- évacuation des déblais de terrassement
- approvisionnement en matériaux du chantier
- transfert du matériel
- tous travaux de conduite lié à l'activité du chantier
- aide manuelle sur le chantier en fonction des phases de travaux ne nécessitant pas de la conduite
- conduite possible de petits matériels type compacteur, plaque vibrante, dumper ...

IMPORTANT : Le poste proposé comprend une part non négligeable de travail au sol pour aider à l'avancement du chantier et ne comprend pas de la conduite à 100% du temps.
Travail en journée, pas de découcher

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Conduire un poids lourd
  • - Procéder aux vérifications de sécurité d'un véhicule
  • - Respecter le code de la route

Entreprise

  • FIZET

Offre n°29 : Maçon / Maçonne Voiries et Réseaux Divers -VRD- (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 26/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - QUINCAMPOIX ()

Maçon VRD qualifié et autonome, vos tâches consisteront en :
- pose de bordures, caniveaux, pavés et la réalisation des joints
- réalisation des travaux d'assainissement (pose de canalisation, construction de regards, pose et mise à niveau des tampons de regard, etc)
- aide ponctuelle à l'application des enrobés
- aide aux travaux de terrassement et de réglage des surfaces à réaliser
- coulage de béton (béton balayé et béton désactivé)
et toutes tâches liées au poste et aux besoins du chantier
Vous êtes autonome et savez prendre des initiatives pour faire avancer le chantier
Horaire de journée, pas de découcher
Permis B obligatoire et connaissance sur la conduite de petits matériels (plaque vibrante, compacteur, dumper) serait un plus

Compétences

  • - Aménagement urbain
  • - Implanter des pavés ou des dalles
  • - Positionner des repères d'ouvrages sur un chantier
  • - Réaliser des travaux de terrassement, de fondations
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention
  • - Appliquer les couches d'assises de chaussée
  • - Assurer la finition des joints, les raccordements aux ouvrages
  • - Compacter les couches d'assises de chaussée
  • - Installer des regards préfabriqués
  • - Maçonner des éléments de voirie et d'aménagements urbains
  • - Poser les bordures et les caniveaux
  • - Poser les éléments d'assainissement
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Répandre les granulats, les gravillons ou les déblayer

Entreprise

  • FIZET

Offre n°30 : Assistant de vie auprès de personnes âgées (H/F)

  • Publié le 18/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 76 - YQUEBEUF ()

Localisation
Maison CetteFamille d'Yquebeuf.

Contexte
CetteFamille est une entreprise de l'Economie Sociale et Solidaire qui propose des maisons pour des personnes en perte d'autonomie avec la présence d'un ou une assistante de vie 24h/24 et 7j/7.
Jusqu'à 6 colocataires vivent entre eux, ce qui permet un cadre de vie agréable, chaleureux, en petit comité où de nouveaux liens sociaux peuvent se tisser dans un environnement sécurisant. La colocation pour personnes âgées permet à chaque colocataire de vivre en autonomie tout en pouvant être aidé par un professionnel sur place et si besoin avoir le passage de professionnels libéraux au domicile.

Missions
Votre mission principale sera d'aider les colocataires dans les actes de la vie quotidienne dans la Maison CetteFamille.
Vous devrez accompagner la personne dans sa vie de tous les jours, notamment en aidant à la toilette, à l'habillage ou aux transferts. Vous serez responsable de la préparation des repas en fonction des préférences des colocataires, de l'entretien l'habitat partagé, ainsi que du linge des colocataires. Enfin vous proposerez d'éventuelles activités en lien avec les envies des colocataires.
Une fiche de poste détaillée vous sera remise si votre candidature est retenue.

Diplôme du secteur social/médico-social et/ou une expérience de 3 ans minimum dans l'accompagnement des personnes atteintes de troubles cognitifs souhaité(s)

Conditions
Actuellement, nous recrutons un(e) assistant de vie pour compléter l'équipe !
Vous dépendrez du statut particulier employeur, les colocataires étant donc vos employeurs directs, en lien avec un service d'aide à domicile mandataire. Vous serez sous la responsabilité du/de la responsable de la Maison qui assure la coordination et la vie quotidienne de l'habitat partagé.

CetteFamille assure uniquement la gestion administrative et vous accompagne dans l'ensemble de vos démarches.
Il est souhaité que vous puissiez effectuer des présences de jours et de nuits

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée

Horaires : plages horaires de 8h à 20h ou de 20h à 8h
Travail en journée et de nuit
Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
  • - Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage
  • - Adapter les recettes pour des besoins spécifiques (allergies, régimes alimentaires, préférences)
  • - Aider à la préparation des repas équilibrés
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Appliquer les techniques de premiers secours en cas d'urgence
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Contrôler l'état de propreté du linge
  • - Détecter des situations à risques (troubles du comportement alimentaire, dénutrition, ...) et orienter les personnes vers un médecin, psychologue
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Encourager la personne à maintenir une activité physique adaptée
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Faire des recommandations sur des aménagements du lieu de vie pour la sécurité des personnes
  • - Maintenir un environnement propre et sécurisé
  • - Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Préparer des repas
  • - Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnée
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Entreprise

  • CETTEFAMILLE

Offre n°31 : Auxiliaire de vie en Apprentissage - QUINCAMPOIX (76230) (H/F)

  • Publié le 31/07/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - QUINCAMPOIX ()

Vous cherchez une formation ou un contrat d'apprentissage ? un
métier qui a du sens ?

Via Unifadom, son Centre de Formation des Apprentis (CFA), Vitalliance forme des
jeunes au métier de l'aide à domicile.
Unifadom propose une formation d'Auxiliaire de Vie en alternance via un contrat
d'apprentissage qui débouche sur l'obtention du Titre Certifié Assistant de Vie aux
Familles.

Pourquoi choisir Vitalliance ?
- Une formation rémunérée de 13 mois
- Un contrat d'apprentissage à temps plein
- Un Titre Certifiant à l'issue de la formation
- 450 heures de formation rémunérées: des formations en agence, des formations
à distance et des formations chez le client
- Un maître d'apprentissage vous accompagnant tout au long du parcours
- Une aide de 500€ pour financer le permis de conduire
- Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€ par km
- Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100%
- Un système de primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie cooptée
- Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la
possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat

Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences
des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs
talents. Pour les personnes avec une reconnaissance administrative du handicap, il n'y a
pas de limitation d'âge.

Etude et expérience
Aucune expérience particulière n'est requise. Nous recherchons des personnes motivées,
autonomes, et avec de bonnes qualités relationnelles.

Vous cherchez un métier qui ait du sens ?

Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables.

Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :

- des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
- des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
- de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
- de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture.

Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)

Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 140 agences à travers le pays et plus de 8000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.

Compétences

  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Offre n°32 : AUXILIAIRE DE VIE / AIDE A DOMICILE (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 08/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - BOSC LE HARD ()

Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recherchons actuellement un(e) aide à domicile sur le secteur de Bellencombre / Bosc le Hard.
Vous interviendrez principalement chez une bénéficiaire sur le secteur de Bosc le Hard (3h le matin, 1h le soir) et sur le secteur de Bellencombre/Saint-Saëns.
La connaissance de l'utilisation des dispositifs médicaux tels que lève personne et verticalisateur sont indispensables.

L'organisation des tournées se fait sans creux et adaptation du planning aux contraintes et aux disponibilités du collaborateurs.
Vous travaillerez 1 week-end sur 3.
Vous serez formé et aurez un tuteur pendant la période d'adaptation au poste. Une mutuelle entreprise vous est proposée.

Frais de déplacement et temps de déplacement valorisés. Contrat évolutif. Poste soumis au secret professionnel.

Vous souhaitez travailler au service des personnes, vous avez de fortes valeurs humaines et vous savez faire preuve de discrétion, d'autonomie et vous avez des capacités d'adaptation.
Rejoignez notre équipe dynamique dès à présent. Vous serez amené(e) à travailler au domicile de personnes en perte d'autonomie, afin de les accompagner dans les actes de la vie quotidienne : aide au lever, au repas, au coucher, à la toilette, à l'hygiène corporelle, à l'entretien du logement et du linge, à réaliser de la stimulation cognitive, faire de l'accompagnement aux courses, etc.

Compétences

  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ADAR AIDE DOMICILE ACTIVITES REGROUPEES

Offre n°33 : Auxiliaire de Vie H/F - QUINCAMPOIX (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - QUINCAMPOIX ()

Pour accompagner nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être.

L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, d'Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires .) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes.

Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles.

CDI à temps partiel ou temps plein d'autres interventions peuvent s'ajouter selon vos disponibilités.

Pourquoi choisir Vitalliance ?

Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi
Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences
Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein)
Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100%
Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km + du temps passé sur le route
Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté
Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 614€ bruts versés en 2024 pour un temps plein).
Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE
Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence
Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles
Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.

Vous cherchez un métier qui ait du sens ?

Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables.

Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :

- des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
- des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
- de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
- de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture.

Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)

Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 140 agences à travers le pays et plus de 8000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.

Compétences

  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Offre n°34 : Chargé(e) d'accompagnement et recrutement (H/F)

  • Publié le 08/09/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - MONTVILLE ()

Le Groupement d'Employeurs d'Insertion et de Qualification Associatif Aide à domicile 76 a ouvert ses portes en septembre 2025. Il regroupe plusieurs employeurs du secteur de l'aide à domicile.

Dans le cadre de son lancement, le GEIQ recrute son/sa chargé(e) d'accompagnement et recrutement.
Tout est à construire au niveau du réseau, de l'accompagnement des salariés jusqu'à l'organisation des
parcours de qualification.

Le/la futur(e) chargé(e) d'accompagnement et de recrutement participera avec la responsable GEIQ à la structuration du GEIQ et à la réussite des premières promotions. Le/la chargé(e) d'accompagnement et recrutement est placé(e) sous la responsabilité directe de la responsable du GEIQ Aide à domicile 76 et travaille en lien étroit avec le Conseil d'administration.

1/ Recrutement et intégration des salarié-es en parcours
- Participer au processus de recrutement : diffusion des offres, présélection, entretiens.
- Évaluer la motivation, les compétences et le potentiel des candidat-es.
- Contribuer à la constitution des promotions et à la mise en place d'une intégration réussie.

2/ Accompagnement socio-professionnel des salarié.es en parcours
- Accueillir, informer et suivre individuellement les salariés recrutés.
- Identifier les freins à l'emploi (mobilité, logement, santé, garde d'enfants, etc.) et proposer des
solutions adaptées.
- Construire un projet d'accompagnement social avec la personne dans une démarche
d'autonomie
- Favoriser la montée en compétences et la qualification des salariés.

3/ Lien avec les associations adhérentes
- Soutenir et conseiller les tuteurs dans leur rôle auprès des salariés.
- Assurer le suivi de la progression en situation de travail.
- Garantir une communication fluide entre le GEIQ, les structures et les salariés.

4/ Partenariats et réseau
- Co-développer et animer les partenariats avec les acteurs de l'insertion, de la formation et les
services sociaux.
- Co-contribuer à la visibilité et à la promotion du GEIQ sur le territoire.

5/ Construction et structuration interne
- Co-participer activement à la mise en place des processus, outils et méthodes
d'accompagnement, dans un contexte de création
- Co-contribuer à bâtir une organisation solide et évolutive pour les futures promotions.


Diplôme : Titre professionnel CIP ou Bac+2/3 dans le champ social ou de l'insertion.
Expérience souhaitée : minimum 2 ans dans l'accompagnement socio-professionnel, l'insertion ou un
poste similaire.
Une expérience dans le secteur de l'aide à domicile serait un plus.
Goût pour les environnements en construction et esprit « pionnier »

Poste basé à Montville et Pavilly
Des déplacements fréquents sont à prévoir sur l'ensemble du département (permis B et véhicule
indispensables).
Une voiture de service est mise à disposition pour l'équipe permanente.
Contrat : CDI - 35h/semaine
Rémunération : 2 200 € bruts mensuels
Prise de poste : dès que possible

Compétences

  • - Droit du travail
  • - Méthodes d'élaboration de projet professionnel
  • - Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Développer et animer un réseau de partenaires et de prestataires
  • - Gérer une situation conflictuelle
  • - Mobiliser, initialiser les aides et mesures pour l'emploi en fonction des besoins de la personne
  • - Organiser et développer son réseau professionnel

Formations

  • - Conseil insertion professionnelle (Insertion, Emploi, Social) | Bac+2 ou équivalents
  • - | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • G.E.I.Q AIDE A DOMICILE ASSOCIATIF 76

Offre n°35 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 08/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - MONTVILLE ()

Missions

Réaliser des soins d'hygiène corporelle et de confort et de prévention
Aider les résidents dans les gestes de la vie quotidienne
Distribution des repas, et aider les résidents au repas si besoin
Aide au coucher, manipulation des résidents
Mesurer et contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmette les informations à l'infirmière.

Compétences requises

Adhésion aux objectifs de l'établissement.
Coopération, esprit d'équipe.
Bonne connaissance de l'EHPAD et de sa culture.
Connaissances en gérontologie.
Expertise technique.
Maitrise du logiciel de soins.
Ecoute, amabilité, douceur vis des résidents et de leurs familles.
Disponibilité, patience.
Capacité d'adaptation et réactivité.
Capacité d'analyse, de remise en cause.
Autonomie. Rigueur.







Compétences

  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Procédures de retraitement des déchets
  • - Prévention des infections
  • - Identification des signes et du degré de la douleur
  • - Techniques de mobilisation des patients
  • - Pathologies du vieillissement
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Manipuler un équipement médicalisé
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Aide-soignant | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • EHPAD LES MYOSOTIS

Offre n°36 : CHAUFFEUR SPL H/F (H/F)

  • Publié le 10/09/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 76 - LA CRIQUE ()

Pour une Société de Travaux Publics située à la Crique, vous aurez pour mission :

- Approvisionnement du chantier en engins et matériaux
- Déblaiement et nettoyage du chantier
- Travail au sol (Déchargement et aide à l'étalage de l'enrobé)
- Diverses manutentions

Vous possédez le Permis CE avec carte conducteur et FIMO à jour.
Vous avez une expérience professionnelle acquise dans le domaine des travaux publics
Vous acceptez le travail au sol en complément de le conduite SPL.

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Optimiser un plan de chargement des marchandises
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • LECOQ TP

Offre n°37 : Chef / Cheffe de chantier travaux publics (H/F)

  • Publié le 10/09/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 76 - LA CRIQUE ()

Société de travaux publics située à la Crique, recherche un chef de chantier avec expérience. Vos missions seront les suivantes
-Préparer, implanter et installer le chantier
-Mise en œuvre d'enrobé, béton, bordures etc..
-Gérer et commander le matériel et matériaux nécessaire au chantier
-Encadrer les équipes, veiller à la bonne réalisation technique du chantier
-Réceptionner le chantier, garantir la prévention et la sécurité du personnel sur le chantier
-Autres tâches annexes

Qualités requises : BTS TP, VRD ou bénéficier d'une solide expérience sur le poste, rigueur et autonomie, capacité d'adaptation

Compétences

  • - Prendre une décision et l'expliquer
  • - Préparer l'exécution du chantier
  • - Réceptionner un ouvrage
  • - Superviser le repli du chantier à la fin des travaux et la remise en état des lieux

Entreprise

  • LECOQ TP

Offre n°38 : Maçon / Maçonne Voiries et Réseaux Divers -VRD- (H/F)

  • Publié le 10/09/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 76 - LA CRIQUE ()

Pour une Société de Travaux Publics, vous réalisez des travaux de maçonnerie liés à la réfection de voies piétonnes, de parking, et des éléments de voiries (chaussées, bordures, pavés........)
Une expérience en maçonnerie sur chantier est nécessaire

Compétences

  • - Aménagement urbain
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Positionner des repères d'ouvrages sur un chantier
  • - Réaliser des marquages de signalisation au sol
  • - Assurer la finition des joints, les raccordements aux ouvrages
  • - Préparer l'intervention et installer le chantier
  • - Réaliser des travaux de terrassement, de fondations
  • - Remblayer l'excavation et compacter les tranchées
  • - Implanter des pavés ou des dalles
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Entreprise

  • LECOQ TP

Offre n°39 : Technicien électricien secteur energie H/F

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - MONTVILLE ()

La gestion d'énergie est en forte croissante, de ce fait, nous avons besoin de personnes compétentes et curieuses d'intégrer une entreprise développant ce marché.

Description de poste / missions :

Gestion de chantier
Lecture de schémas
Pose et raccordement d'armoire
Tirage de câble
Pose de chemin de câble

Compétences :

Sens de l'initiative et de l'autonomie pour réaliser les travaux demandés
Rigueur et professionnalisme pour assurer le contrôle des travaux effectués sur site
Bonne communication pour une bonne entente de l'équipe
Capacité d'organisation pour bien mener un chantier

Qualifications :

Vous êtes issue d'une formation BEP/CAP ou Bac pro une expérience est un plus mais nous acceptons les débutants.

Votre esprit d'équipe, votre rigueur, votre dynamisme, votre sens de l'organisation sont autant de qualités qui vous aiderons à vous épanouir dans ce poste au sein de notre entreprise.

Horaires :

Lundi / Mardi / Mercredi / Jeudi 8h-12h -13h15 - 17h
Vendredi 8h- 12h

Salaire : de 25k à 34k annuel selon profil

Compétences

  • - Habilitations électriques de travaux hors tension
  • - Habilitations électriques de travaux sous tension
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires
  • - Réaliser des prises terre et effectuer la mise à la terre afin de respecter les normes de sécurité
  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré
  • - Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires
  • - Fixer des éléments basse tension
  • - Mettre en place de petits appareillages Basse Tension (BT) tels que prises de courant, appareils d'éclairage, de commande, de coupure, de chauffage
  • - Tirer les câbles courants et spécifiques
  • - Installer un équipement électronique
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Anticiper des dangers, problèmes ou besoins matériels et techniques
  • - Analyser une situation et produire un diagnostic
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Relayer de l'information

Formations

  • - Électricité | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FLH ENERGIE

Offre n°40 : AGENT DE CONDITIONNEMENT (H/F)

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 20/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - CLERES ()

Conditionnement de petits fours
Fourrage de petits fours

Divers travaux de conditionnement
Site non desservi par les transports en commun 

Travail au froid (environ 5 degrés)

Mission d'intérim pour la saison

A environ 30km de Rouen

HORAIRES EN 2x8


Avoir une première expérience en agroalimentaire

Savoir tenir une cadence

Travail debout

Entreprise

  • Triangle Intérim Solutions RH ROUEN RIVE DROITE

Offre n°41 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
    • 76 - Cottévrard ()

"""Située dans un charmant village en Normandie à proximité de Bosc le hard. Notre exploitation Familiale polyculture se consacre à la production de grande culture de pommes de terre, du lin et betteraves et diverses céréales./r/nNous recherchons un(e) ouvrier(ère) agricole polyvalent(e) pour un remplacement de congé de maternité./r/n/r/nVos missions qui vous seront confiées :/r/nConduite d’engins agricole travaux des champs/r/nPréparation des sols, épandage, déchaumage …/r/nTravaux de moisson/r/nRécolte de pommes de terre, lin, blé, betteraves…/r/nTriages de pommes de terre/r/nNettoyage de matériel/r/nConduite de télescopique/r/nEntretiens du matériel et des bâtiments dans le respect des normes d’hygiène et de sécurité/r/n/r/nFormation : une expérience sur un poste similaire minimum 1 an ou un CAPA/r/nProfil souhaité : vous êtes autonome, responsable, vous aimez travailler en équipe vous disposez d'une expérience sur un poste similaire ou bien vous avez la volonté pour progresser et apprendre rapidement./r/nNous proposons un contrat à durée indéterminé./r/n/r/nTemps de travail 35 heures /semaine + heures supplémentaires/r/nRémunération mensuelle brut a partir de 1801.84€ (évolutive selon les compétences ) + heures supplémentaires/r/n/r/nVous vous reconnaissez ? Alors venez rejoindre notre équipe !"""

Offre n°42 : Operateur de fabrication (h/f)

  • Publié le 06/09/2025 | mise à jour le 06/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - CAILLY ()

L'agence SUPPLAY Industrie Tertiaire - Rouen recrute des opérateurs de fabrication (h/f) pour un de ses clients spécialisé en agro-alimentaire sur le secteur de La Rue Saint Pierre.
Notre client est spécialisé depuis 30 ans dans la fabrication de petits fours apéritifs surgelés salés sucrés.
La société se distingue par son savoir-faire semi-artisanal.
Vos missions :
- Assurer la confection des pièces alimentaires
- Réaliser le montage à la main des mets alimentaires (dépose, pochage, montage...)
- Contrôler la conformité des produits fabriqués
- Respecter les consignes de sécurité et les procédures de fabrication pour garantir la qualité et la conformité des produits finis.
- Communiquer et coordonner le travail avec les autres membres de l'équipe.
A noter :
- Travail dans le froid
- Travail sur chaine de production
- Travail en équipe (2*8/3*8)
- Pas de transports en commun autour du site
- Taux horaires au SMIC avec primes variables
- Règles d'hygiène et de sécurité importantes à respecter.
Le petit plus : longs contrats, débutants acceptés
Profil recherché : être rigoureux, autonome, polyvalent

Offre n°43 : Réceptionniste / Night Auditor H/F

  • Publié le 06/09/2025 | mise à jour le 06/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - CRITOT ()

Dans le cadre de son développement, Votre complexe Hôtelier-SPA La Tour aux Crabes**** recrute son prochain talent !
Nous recherchons un(e) receptionniste de nuit / Night Auditor pour compléter notre équipe de réceptionniste.
Une experience dans la réception d'hôtellerie de 2 ans minimum est requise.
N'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV ou à vous présenter directement à l'hôtel.
Nous avons hâte de vous recevoir !
A bientôt
L'équipe de La Tour aux Crabes
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 1 400,00€ par mois
Langue:
* Anglais (Requis)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°44 : Serveur H/F

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - CRITOT ()

Nous recherchons un(e) serveur en restauration F/H pour un contrat à durée indeterminée sur Dieppe.
Travail le midi & après-midi, sans coupure et sans travail le soir
Passioné(e) par votre métier, vous possédez déjà une expérience dans le service de plusieurs années, ainsi qu'une tenue de service (couleur noire). Votre moteur au travail est la satisfaction client, vous participez à la bonne renommée de notre maison avec un service de qualité.
Vous travaillez dans un environnement chaleureux et Art déco, vous faite partie d'une équipe de "choc" dans ambiance familiale.
Vous travaillez en journée, le soir le restaurant est fermé. C'est idéal pour pleinement profiter de sa famille tout en étant dans le monde de la restauration.
Vos missions seront :
Accueillir les clients, les placer et leur donner la carte
Prendre les commandes en expliquant les plats
Préparer les boissons et cocktails
Enregistrer les commandes sur tablette
Effectuer le service des plats
Participer à l'entretien et la propreté des lieux (salon de thé, bar, toilettes...)
Vous ferez à termes et après formation, de la vente magasin, du dressage de mignardises, nous vous formons à être polyvalent(e) et vous intégrons pleinement dans nos équipes.
Repos le lundi et un autre jour dans la semaine (dimanche à tour de rôle), poste en 35h00/semaine, vouus travaillez la journée uniquement et non le soir.
Poste à pourvoir dès que possible.
Merci de nous faire parvenir votre CV - traitement rapide par nos soins
Type d'emploi : CDI
Rémunération : à partir de 12,22€ par heure
Avantages :
* Flextime
* Réductions tarifaires
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°45 : Chef elageur (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - QUINCAMPOIX ()

Votre agence SUPPLAY BTP/TL recherche un chef d'équipe section entretien , pour l'un de ses clients PREMIUM dans le secteur des ESPACES VERTS, pour divers chantiers rouennais.
Notre client déploie son savoir-faire en création, en élagage, entretien d'espace vert sur tout le territoire.
Les missions principales :
Animer et coordonner les équipes dans le respect de la planification
Rendre compte de l'avancement du travail et respect du cahier des charges
Assurer la relation client
Prévenir la hiérarchie de tous dysfonctionnements
Veiller au respect des règles d'Hygiène et de sécurité

Offre n°46 : Technicien itinérant de maintenance polyvalent (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - QUINCAMPOIX ()

Description du poste :
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un TECHNICIEN DE MAINTENANCE ITINERANT EN CDI. pas de découchés).
PRISE DE POSTE SECTEUR DE MAROMME
Vous devez possédez un bagage technique et une appétence forte pour les produits techniques .
Au sein d'une équipe, vos principales missions seront :Sous la responsabilité du responsable SAV, vous interviendrez pour une clientèle de professionnels tous secteurs d'activité
Vos principales missions seront :
-L'installation et la mise en service du matériel (compresseurs, réservoirs, sécheurs, réseaux d'air comprimé, systèmes de gestion et de télésurveillance des centrales...)
-La maintenance et le dépannage des matériels installés et repris en contrat
-La rédaction des comptes rendus d'intervention
-Le développement de l'image de service de l'entreprise au travers de la qualité de vos interventions
39H hebdomadaire hors heures supplémentaires et primes, répartie sur 13 mois.
Un véhicule de service, avec carte société
Un véhicule de service, avec carte société
Un téléphone portable
Des vêtements de travail et un service blanchisserie
Un bureau est à votre disposition au sein de l'entreprise pour gérer votre administratif si vous le souhaitez.
Tickets restaurant
Mutuelle, prévoyance.
Pour postuler :
contact Sandrine***/***texto possible
votre CV sur : sandrine.hilario(arobase)groupe-crit.com
Description du profil :
Vous avez des compétences significatives en électrotechnique, mécanique et pneumatique justifiées par une expérience minimale de 3 ans dans le domaine de la maintenance et/ou du dépannage.
Des connaissances approfondies en programmation de variateurs, de platines de gestion ... seraient un plus.
Vous possédez idéalement le caces nacelle 3B et les habilitations électriques B0, H0V et BR
Permis B obligatoire
Voiture de fonction, ordinateur et portable.
Prise de poste : dès que possible
Pour postuler :
contact Sandrine***/***texto
votre CV sur : sandrine.hilario(arobase)groupe-crit.com

Offre n°47 : COUVREUR H/F

  • Publié le 31/08/2025 | mise à jour le 31/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 76 - LA RUE ST PIERRE ()

SOS INTERIM ROUEN recherche pour l'un de ses clients un couvreur expérimenté sur la localité de LA RUE SAINT PIERRE (25 minutes de Rouen).

- Être mobile pour se déplacer à LA RUE SAINT PIERRE.

Entreprise

  • SOS Rouen Intérim

Offre n°48 : ASSISTANT COMMERCIAL POLYVALENT (E) (H/F)

  • Publié le 30/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - CRITOT ()

Assistant Commercial Polyvalent H/F
Rejoignez la dynamique IMMO DE FRANCE NORMANDIE !
Notre entreprise régionale, reconnue pour l'administration de biens, intensifie son développement. Nous recherchons des collaborateurs dynamiques et autonomes dans leurs missions. Nous vous donnons d'importants moyens techniques et commerciaux. Nous savons vous accompagner, vous former et vous faire évoluer dans votre parcours.
Vos missions
· Vous assistez les gestionnaires de Copropriété de l'agence de DIEPPE : accueil de clientèle, courrier, recouvrement, gestion des ordres de service, gestion des sinistres, participation aux AG, etc.
· Vous assurez l'accueil physique et téléphonique des clients et le secrétariat général de l'agence
· Vous suppléez aussi les métiers de la gestion locative.
Votre profil
· Vous avez une grande puissance de travail et alliez rapidité à qualité. Vous souriez !
· Vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques, logiciels, internet
· Bac + 2 minimum avec, idéalement, une expérience dans la profession.
· CDI à pourvoir immédiatement.
Télétravail
* Non
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 1 953,00€ par mois
Avantages :
* RTT
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°49 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FONTAINE LE BOURG ()

Description du poste :
Vous réalisez le nettoyage courant (sols, poussière, sanitaires) d'une base vie, sur un chantier.
La mission est d'une heure par semaine, le mardi après-midi (horaire à définir).
Description du profil :
Vous devez avoir au moins 3 mois d'expérience sur un poste similaire.
Vous êtes une personne ponctuelle, rigoureuse et fiable.

Offre n°50 : EMPLOYÉ DE MÉNAGE (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - LA RUE ST PIERRE ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un Employé de ménage f/h dans le cadre d'une tâche d'intérim.Vous réalisez le nettoyage courant (sols, poussière, sanitaires) d'une base vie, sur un chantier.
La tâche est d'une heure par semaine, le mardi après-midi (horaire à définir).

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°51 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 14/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
    • 76 - Bosc-le-Hard ()

"""Située dans un charmant village de Normandie située entre Tôtes et Buchy. Nous sommes une exploitation polyculture-élevage agricole familiale qui a su se développer au fil des années avec toutes les infrastructures nécessaires pour mener ces activités /r/nNous recherchons un(e) agent agricole polyvalent(e) pour réaliser l’ensemble des tâches afférentes au bon fonctionnement de l’exploitation./r/n/r/nLes missions que nous vous proposons principalement les travaux de plaine : /r/nConduite d’engins agricole travaux des champs (préparation, semis, fertilisation…)/r/nTravaux Moisson/r/nRécolte de lin, blé, orge…/r/n/r/nEntretien : du matériel et des bâtiments dans le respect des normes d’hygiène et de sécurités/r/n/r/nProfil recherché :/r/nBAC Agricole/r/nUne expérience obligatoire minimum 2ans/r/nPermis B exigé/r/n/r/nNous vous proposons un Contrat à durée indéterminé à temps plein 35h semaine/r/nRémunération mensuel brut : à partir de 1801.84€ (évolution selon expérience)/r/n+heures supplémentaire rémunérées /r/n/r/nVotre profil correspond à nos souhaits, alors venez nous voir !"""

Offre n°52 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 14/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
    • 76 - Bosc-le-Hard ()

"""Située dans un charmant village de Normandie située entre Tôtes et Buchy. Nous sommes une exploitation polyculture-élevage agricole familiale qui a su se développer au fil des années avec toutes les infrastructures nécessaires pour mener ces activités /r/n/r/nNous aimons transmettre notre savoir et pour cela nous recherchons pour la rentrée de septembre 2025, un(e) apprenti(e) en BTS (H/F)/r/nLes missions seront les suivantes :/r/nTravaux de plaine : /r/n-Préparation du sol /r/n-Moisson /r/n-Semis, /r/n-Manipulations des différents engins agricoles /r/n-Toutes les taches inhérentes au fonctionnement d'une exploitation./r/n/r/nEntretien : du parc matériel et des bâtiments dans le respect des normes d’hygiène et de sécurités/r/nProfil recherché :/r/nMotivée/r/nSérieux/r/nConduite d’engins agricoles./r/nOrganisé, Débrouillard/r/n/r/nFormation :/r/nCAPA/r/n/r/nNous vous proposons un Contrat à durée déterminé d’apprentissage/r/nRémunération mensuel brut : la convention de stage/r/nCe poste est pour vous !"""

Offre n°53 : "Responsable d'élevage bovin viande F-H" (H/F)

  • Publié le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
    • 76 - Saint-Georges-sur-Fontaine ()

"""La Maison Familiale Rurale de Coquereaumont recherche un Formateur Technique en Agriculture spécialisé en Productions Animales, disponible à partir de fin août 2025./r/n/r/n/r/n📌 Missions principales/r/nLe formateur assurera des enseignements sur divers modules liés à l’agriculture et aux productions animales, notamment :/r/nDiversité des agricultures et politiques publiques (histoire de l’agriculture, évolution des systèmes agraires, politiques agricoles)/r/nEnvironnement professionnel et territorial (partenariats agricoles, développement territorial, identité professionnelle)/r/nProduits agricoles et marchés (mise en marché, circuits courts, gestion des relations commerciales)/r/nConduite de systèmes biotechniques en élevage (alimentation, reproduction, amélioration génétique, santé animale)/r/nInnovation en agriculture (création de systèmes biotechniques innovants et durables)/r/nStratégie d'entreprise agricole (diagnostic de performance, développement stratégique)/r/nAccompagnement aux épreuves terminales (rédaction de supports, veille réglementaire et économique)/r/n/r/n/r/n🎓 Profil recherché/r/nFormation supérieure en agriculture et productions animales/r/nConnaissance approfondie des systèmes de production animale (ruminants)/r/nMaîtrise des politiques agricoles, gestion agricole et zootechnie/r/nExpérience dans la formation ou l’accompagnement pédagogique/r/nAptitude à réaliser des diagnostics technico-économiques et à construire une démarche de projet/r/n/r/n/r/n🏡 Conditions/r/nPoste à pourvoir fin août 2025/r/nEnseignement réparti sur plusieurs modules liés aux productions animales et aux systèmes agricoles/r/nLieu : MFR de Coquereaumont/r/n/r/n/r/nSi cette opportunité vous intéresse, rejoignez une équipe dynamique et engagée dans la formation agricole /r/n/r/n/r/n/r/nSecteur/r/nEnseignement supérieur/r/nType d’emploi/r/nTemps plein/r/n/r/nModifier la description du poste"""

Offre n°54 : Chef gérant (H/F)

  • Publié le 27/02/2025 | mise à jour le 19/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST VICTOR L ABBAYE ()

Description du poste :
Rattaché(e au responsable de secteur, vous assurez la production culinaire d'un restaurant :
- Vous établissez le planning et organisez la production culinaire
- Vous assurez la gestion des stocks et déterminez les menus à partir des concepts du site
- Vous supervisez l'ensemble des opération liés à la gestion et la rentabilité du restaurant - Vous suivez l'activité et les estimations de dépenses (matière premières, planning de l'équipe)
- Vous avez une rôle commerciale, vous entretenez une relation de confiance et le client et les convives
Description du profil :***Expérience exigée d'au minimum 6 mois sur un poste similaire***Disponible à partir de début février

Offre n°55 : Technicien système et réseau H/F

  • Publié le 06/09/2025 | mise à jour le 06/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - AUTHIEUX RATIEVILLE ()

Technicien système et réseau H/F (CDI)
Localisation : Rouen (76)
Mode de travail : Présentiel
Date de démarrage : Dès que possible
L'IT chez ARTEMYS combine la technologie et l'humain ! Nous sommes convaincus que les compétences, le savoir-être et l'épanouissement de nos Talents sont les clés de notre réussite.
Alors, vous nous rejoignez ?!
Nous recrutons dès à présent un.e Technicien(ne) système et réseau. Dans cette nouvelle étape de votre carrière, nous vous proposons d'intervenir sur de belles missions auprès d'un de nos clients situés du côté de Rouen auprès duquel vous aurez la possibilité de :
· Réaliser le plan projet dans le cadre de déploiements
· Comprendre le fonctionnement de chaque nouvel équipement
· Echange avec les interlocuteurs expert (pour hébergement espace de données) et avec les constructeurs/fabricants d'équipement
· Mise en place du socle d'infrastructure : matériel (poste et/ou serveurs), système d'exploitation Windows, stockage, sauvegardes
· Test de bon fonctionnement
· Rédiger la documentation
· Réaliser le suivi de projet
Vous épanouirez-vous sur ce poste ?
Titulaire d'un diplôme/titre de niveau Bac+2 en informatique, vous disposez d'une expérience de minimum 2 ans sur un poste de technicien systèmes et réseaux.
Si vous êtes reconnu.e pour votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre sens du service, ce poste est parfait pour vous !
Votre terrain de jeu :
· Windows 10/11 (fonctionnement, installation d'application, GPO, base de registre)
· Connaissance SQL (les constructeurs des équipements installent les bases de données)
· SCCM (connaitre son fonctionnement)
· Connaissance de Windows server (partage, droits, VM, stockage)
· Powershell (pour script de sauvegarde, script de gestion de comptes). Il n'est pas nécessaire de savoir manipuler des objets SharePoint
· Suite office
Un niveau d'anglais B2 minimum est requis.
Vous êtes intéressé.e ? Top ! Voici ce qui vous attend :
· Un premier échange RH pour faire connaissance
· Un entretien technique avec votre futur manager
· Une proposition salariale
Sans oublier les petits plus :
· Carte SWILE (Tickets Restaurant et CE),
· Télétravail,
· Prime vacances, Participation Groupe et Epargne Salariale,
· Primes de cooptation et de certification,
· Accompagnement RH, suivi managérial de proximité et suivi technique,
· Des possibilités d'évolution,
Alors, ça vous tente ?
C'est parti ! Bienvenue dans l'aventure ARTEMYS
Artemys Normandie est une entreprise handi-accueillante attachée à la mixité et à la diversité des profils recrutés.
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 28 000,00€ à 30 000,00€ par an
Avantages :
* Intéressement et participation
* RTT
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°56 : Mécanicien/Technicien itinérant petits véhicules électriques Secteur NORMANDIE (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST GEORGES SUR FONTAINE ()

A propos d'AS2G :
Depuis 30 ans, nous accompagnons l'évolution des parcs de véhicules de nos clients et leur besoin en maintenance.
Nous intervenons dans les domaines de la mécanique, de la carrosserie, du pneumatique, de la sellerie et de la maintenance des petits véhicules électriques.
Notre démarche innovante autour de l'atelier mobile nous permet de proposer à nos clients d'intervenir sur leur site ou en atelier, en fonction de leurs attentes et des prestations nécessaires.
La société compte aujourd'hui une soixantaine de collaborateurs, répartis entre notre siège social situé au Trait (76) et l'ensemble du territoire métropolitain pour nos équipes itinérantes.
Descriptif du poste :
Directement rattaché(e) au Manager de l'activité, vous assurez au sein de cette équipe des missions de maintenance de parcs de véhicules.
Vous êtes en mesure d'intervenir sur plusieurs territoires métropolitains, en fonction des besoins. Quand vous n'êtes pas en déplacement vous prenez en charge les travaux à notre siège ou en Normandie.
Vous êtes idéalement situé à Le trait et sa région afin de prendre en charge le secteur géographique de la France
* Vous assurez la maintenance préventive et curative des véhicules de votre secteur.
* Vous participez activement à la bonne relation d'AS2G avec les clients de votre secteur géographique.
* Vous intervenez sur des parcs de vélos à assistance électrique et de tricycles / quadricycles électriques.
Pour ce poste itinérant, vous bénéficiez du support quotidien de notre centre de services et de votre manager.
Savoir-faire :
* Vous analysez et réalisez des diagnostics précis des pannes rencontrées.
* Vous assurez les réparations des véhicules selon les préconisations des constructeurs.
* Vous vous appliquez à remonter les informations nécessaires à l'équipe de planification.
Savoir-être :
* Votre bon niveau de communication vous permet d'assurer vos fonctions auprès de vos clients et des services du siège.
* L'itinérance du poste nécessite de savoir faire preuve d'autonomie, de rigueur et d'organisation dans votre travail.
Conditions :
* CDI
* Rémunération à partir de 2200 € mensuelle (fixe)+ prime (entre 500 € et 2500 € à objectif atteins/ variable non plafonnée très intéressante en fonction de vos résultats)
* Panier repas de 20.50 € par jour travaillés
* Poste itinérant
* Mise à disposition d'un camion atelier équipé
* Prise en charge des hôtels
* Téléphone portable et tablette équipée d'une application métier dédiée
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 2 200,00€ par mois
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°57 : Aide soignant de nuit (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - QUINCAMPOIX ()

Vous rejoindrez une équipe de nuit composée de 3 AS.
Horaire de 20h15 à 7h15.
Les jardins de Matisse, EHPAD de 104 lits dont une unité protégée de 14 lits, un accueil de jour et un PASA, est parfaitement situé au cœur de la métropole de Rouen (76120 le Grand Quevilly) au pied de la SUD3, proche de l'autoroute A13, accessible en métro et bus.
L'établissement jouit d'une solide réputation locale et nationale, classé dernièrement comme le meilleur EHPAD privé de Normandie et 45ème de France par le nouvel observation, le monde et les échos.
Nous étions un des premiers établissements dispensant la philosophie HUMANITUDE.
Horaires :

Période de travail de 10 heures

Rémunération : salaire indiqué ci-dessous + la reprise d'ancienneté 
Lieu du poste : Le Grand Quevilly 

Entreprise

  • EHPAD Les Jardins de Matisse

Offre n°58 : Conducteur routier SPL H/F - régional

  • Publié le 30/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - AUTHIEUX RATIEVILLE ()

Missions
* Réaliser des livraisons et enlèvements en régional (retour chaque jour).
* Horaires de travail : plage 8h00 - 18h30.
* Effectuer la manutention avec transpalette électrique.
* Respecter les règles de sécurité, de qualité et de délais.
Profil recherché
* Titulaire du permis CE avec FIMO/FCO à jour.
* ADR apprécié (un atout pour la mission).
* Rigueur, autonomie et bon relationnel client.
* Disponibilité pour travailler le samedi selon l'activité.
Conditions
* Contrat : CDI
* Poste basé à Rouen.
* Rémunération selon convention + primes (repas, heures sup, etc.).
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°59 : Baby-sitter (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 06/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 5 H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ANCEAUMEVILLE ()

Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à ANCEAUMEVILLE pour 5 heures de travail par semaine pour baby-sitter 2 enfants, 5 ans, 9 ans.
Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, activités petite enfance.
Rémunération : 11,88 € brut/heure.
Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.

Entreprise

  • Kinougarde

    Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur ROUEN et sa région. Notre agence : 9 rue Grand Pont 76000 ROUEN. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.

Offre n°60 : RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES - H/F

  • Publié le 23/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
    • 76 - Bocasse ()

Description :


Sous la responsabilité directe de Valentin DEPESTELE, et en collaboration avec notre responsable du développement RH avec qui vous formerez un binôme, vous aurez pour mission de piloter l’ensemble des projets RH du groupe (200 collaborateurs) en veillant au respect des dispositions légales et réglementaires.

En tant que responsable RH, vous êtes garant de la gestion opérationnelle, administrative et règlementaire des Ressources Humaines de nos 3 sites, avec l’aide de l’assistante RH. Vous pilotez le dialogue social et apportez conseil aux managers et aux salariés. Enfin, vous assurez une veille règlementaire et un reporting RH à la Direction.

Activités :

GESTION DE LA PERFORMANCE ET DE LA POLITIQUE RH (EN LIEN AVEC LA RESPONSABLE DE DÉVELOPPEMENT RH)

-          Définition de la politique RH et du plan d’actions du service

-          Pilotage de projets RH : politique de rémunération, actualisation des fiches de poste, anticipation des départs, GPEC …

-          Préparation du budget RH

-          Elaboration du bilan social (collecte des données, mise en place d’indicateurs, alimentation du bilan…), en assurer l’analyse et la diffusion

-          Recueil et mise à jour des tableaux de bord RH (absentéisme, turn-over, égalité homme-femme, taux de formation réalisé, ratio entrées/sorties…)

-          Soutien des managers dans l’application de la politique RH

ADMINISTRATION DU PERSONNEL

-          Gestion des entrées et des sorties

-          Supervision complète de l’administration de la paie (réalisée par l’assistante RH) et de la gestion du personnel

-          Suivi de l’application de la réglementation sociale et des obligations légales de l’employeur en matière de protection sociale et de santé (Code du travail, convention collective, règlement intérieur, mise en place d’accords …)

-          Mise en œuvre des actions disciplinaires dans le cadre réglementaire en vigueur

-          Mise en œuvre du SIRH en lien avec la DSI

-          Mise en place du suivi des procédures internes RH

-          Veille réglementaire sociale et juridique, et garantir sa bonne exécution

GESTION DES RELATIONS SOCIALES

-          Organiser et animer le dialogue social avec les partenaires sociaux et les instances représentatives du personnel

-          Assurer une bonne communication interne RH

-          Préparer et participer aux négociations collectives

-          Prévenir et gérer les conflits individuels et/ou collectifs

-          Animer les réunions CSE

GESTION DU REPORTING RH

-          Elaboration des tableaux de bord permettant de suivre l’activité du personnel (indicateurs RH, masse salariale, accident du travail, etc.).

-          Remontée d’informations sociales au siège et en informer la direction



Profil recherché :


Doté d’une solide expérience sur un poste similaire, vous êtes reconnu pour votre capacité d’analyse et d’adaptation à un environnement industriel en constante évolution.

Issu d’une formation du type Master spécialisé en RH, droit social, administration du personnel, vous avez l’habitude de négocier avec les instances et organisation syndicale et savez vous adapter à tout interlocuteur interne et externe (avocat, inspection du travail …).

Vous êtes à l’aise avec les outils numériques, les logiciels RH, de paie, de gestion du temps …
Votre connaissance approfondie de la paie vous permettra de superviser l’activité facilement.

Votre sens de la négociation et votre esprit de conviction vous aideront à faire avancer les sujets. Méthodique et proactif, vous savez gérer les priorités et organiser vos interventions.

Enfin, vous apporterez les ingrédients nécessaires à un travail d’équipe efficient : communication, partage, discussion, adaptation, fluidité dans les échanges (écrits, verbaux, distanciels …), esprit positif et volonté d’accompagner le groupe dans son développement.

Naturellement, vous respectez la confidentialité et faites preuve de rigueur dans le traitement des données RH.

 

PROCESSUS D’INTÉGRATION :

Accueil par Valentin DEPESTELE, vous pourrez co-construire avec nous votre plan d’intégration.

Nous vous proposerons :

-          De visiter nos usines, découvrir notre métier et rencontrer nos managers de site

-          D’échanger avec Valentin DEPESTELE et Marion FARIN pour partager l’avancement des sujets en cours et définir ceux de 2026-2027

-          De faire un tuilage avec Elise HENRY sur les sujets liés à l’administration du personnel

-          De faire un tuilage avec Marion FARIN sur les sujets partagés, évaluer les charges de travail respectives et avancer ensemble

-          De prendre contact avec nos partenaires externes au besoin

-          De faire des points d’avancement hebdomadaires en équipe

Entreprise

  • Groupe Depestele

Offre n°61 : Cuisinier H/F

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - CRITOT ()

Dans le cadre de son développement, Le Complexe Hôtelier-Restaurant-SPA**** La Tour aux Crabes recrute ses prochains talents !
Venez rejoindre une brigade de Cuisiniers expérimentés et motivés afin de compléter l'équipe et dévoiler tous vos talents !
Rémunération selon expériences et compétences.
N'attendez plus et déposez votre CV !
Nous avons hâte de vous intégrer dans notre équipe.
L'équipe de La Tour aux Crabes !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 3 000,00€ par mois
Avantages :
* Flextime
Formation:
* CAP / BEP (Requis)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°62 : MECANICIEN H/F

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - ST GEORGES SUR FONTAINE ()

Descriptif du poste :
Afin de faire face à la croissance de notre activité mécanique, nous recherchons un mécanicien (h/f) automobile. Vous évoluez au sein des ateliers AS2G du Trait.
Au sein de cette équipe, vous prenez en charge les missions suivantes :
* Vous entretenez et réparez les véhicules de nos clients.
* Vous accomplissez des interventions mécaniques allant de la réalisation des travaux de base à la recherche de panne ou anomalie d'origine mécanique, électrique ou électronique.
* Vous procédez à la remise en conformité des véhicules dans le respect des processus de réparation.
* Vous respectez les consignes de sécurité, les préconisations des constructeurs et les règles de l'entreprise.
Vous travaillez en collaboration avec les équipes AS2G dans le souci de la qualité et du respect des engagements de délai.
Votre profil :
* Mécanicien de formation.
* Vous justifiez d'une expérience significative dans un poste de technicien ou mécanicien dans le domaine automobile.
Savoir-faire :
* Vous avez de réelles aptitudes et connaissances dans les univers de la mécanique et/ou de la maintenance.
Savoir-être :
* Vous êtes méthodique, organisé(e), et rigoureux(se).
* Conscient(e) des enjeux de votre activité et de l'entreprise, vous êtes force de proposition et faites preuve d'esprit d'initiative.
* Vous disposez de réelles capacités d'organisation, de planification et d'arbitrage.
* Pour vous, le travail en équipe est une donnée naturelle.
Les petits « plus » :
* Vous avez des compétences avérées en matière de relation client.
Conditions :
* CDI 39h/semaine
* Salaire : A partir de 2 250€ brut mensuel + prime attractive
* Poste sédentaire basé au Trait (76 580)
Type d'emploi : CDI
Rémunération : à partir de 2 300,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°63 : Boulanger H/F

  • Publié le 07/09/2025 | mise à jour le 07/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - CRITOT ()

À propos du poste
Nous recherchons un cuisinier ou une cuisinière passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que membre clé de notre restaurant, vous serez responsable de la préparation des plats, de la cuisson et du service à la clientèle. Vous contribuerez à créer une expérience culinaire mémorable pour nos clients tout en respectant les normes de sécurité alimentaire.
Responsabilités
* Préparer les ingrédients nécessaires à la réalisation des plats
* Cuisiner et dresser les plats selon les recettes établies
* Assurer un service client de qualité en répondant aux demandes et en prenant en compte les préférences des clients
* Manipuler les aliments en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
* Participer à la création de nouveaux plats et à l'amélioration du menu
* Effectuer le nettoyage et l'entretien de votre espace de travail
* Collaborer avec l'équipe pour garantir un bon fonctionnement du service
Profil recherché
Vous êtes fait(e) pour ce poste si :
* Vous avez une expérience préalable dans un environnement de restaurant
* Vous maîtrisez les techniques de préparation et de cuisson des aliments
* Vous avez un bon sens du service client et aimez interagir avec les clients
* Vous êtes rigoureux(se) dans le respect des normes de sécurité alimentaire
* Vous êtes créatif(ve) et avez envie d'apporter votre touche personnelle à nos plats
Si vous êtes motivé(e) par le travail en équipe et que vous souhaitez évoluer dans un cadre stimulant, rejoignez-nous pour partager votre passion pour la cuisine !
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI
Rémunération : 11,88€ par heure
Nombre d'heures : 35 par semaine
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°64 : CHEF DE PARTI (H/F)

  • Publié le 07/09/2025 | mise à jour le 07/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - CRITOT ()

l'entrepôt à Dieppe, recherche un chef de parti pour seconder le chef et être en autonomie avec un apprenti. Travaille uniquement avec des produits frais et de saison.
venir directement déposer un CV au restaurant
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 732,50€ à 2 162,40€ par mois
Formation:
* CAP / BEP (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°65 : Technicien automobile expert H/F

  • Publié le 06/09/2025 | mise à jour le 06/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - CRITOT ()

NIORT Frères Distribution est une entreprise familiale spécialiste de pièces automobiles, poids lourd et industrie depuis 1946. Elle appartient au GROUPE NIORT (630 collaborateurs), adhère au groupement Auto Distribution (AD) et possède une forte compétence technique tout en ayant le sens aigue du service client.
NIORT Frères Distribution recherche un.e technicien.ne automobile Expert.e (H/F).
Site : DIEPPE
Contrat : CDI à temps plein (38h20)
Temps de travail : du lundi au vendredi
Rémunération : à partir de 2050€ brut pour 166h/mois
Formation : BTS MAVA
Expérience : 3 à 5 ans en tant que technicien Expert
Avantages : prime de participation et intéressement, prime d'assiduité, mutuelle, prévoyance, CSE, action logement, évolution interne.
Quelques mots sur le poste : Rattaché.e au Responsable d'atelier, vous évoluerez au sein d'ateliers spécialisés dans l'analyse et la recherche de panne sur châssis :
* Diagnostiquer les pannes (électriques, électroniques de premier niveau de complexité, ensembles mécaniques sur du toutes marques.).
* Remettre en état les véhicules, effectuer des interventions de maintenance préventive et corrective portant sur les ensembles mécaniques et équipements des véhicules dans le respect de la méthodologie des constructeurs, afin de satisfaire le client et de développer le chiffre d'affaires de l'atelier.
* Suivre et respecter les planifications des interventions en étroite collaboration avec le Chef d'Atelier, participer au chiffrage des devis et interventions.
* Exercer sa fonction en conformité avec les valeurs intérêts de l'entreprise dans le respect des procédures, de qualité et des règles de sécurité en toute autonomie.
* Traiter, suivre des documentations techniques afin d'amener des solutions efficaces.
* Être précurseur sur les nouveautés tant dans les outils, les équipements, les solutions de réparations que sur les nouvelles mobilités.
* Former des mécaniciens sur des pannes électronique ou électrique.
* Rigueur d'organisation, très bonnes compétences techniques toutes motorisations.
Profil recherché :
* Satisfaction client
* Travail en équipe
* Organisé, énergique
De plus, si vous souhaitez travailler avec une équipe sympathique et dynamique, ce poste est pour vous !
Tous nos postes proposent un programme de formation pour parfaire vos connaissances.
Le poste est à pourvoir au plus tôt. Néanmoins, nous saurons prendre votre préavis en vigueur si vous êtes déjà en poste.
Dans le cadre de notre politique RH, toutes les candidatures dont celles des personnes en situation de handicap seront étudiées à niveau d'exigence égal.
Retrouvez-nous sur notre site internet : https://www.niortfreres.fr/
NF/SP
Type d'emploi : CDI
Rémunération : à partir de 2 050,00€ par mois
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°66 : Maçon / Maçonne (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 06/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - CLERES ()

Description du poste :
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment et de la maçonnerie traditionnelle, un maçon bâtiment maçonnerie traditionnelle secteur de Tôtes (76890) en CDI.
- Réalisation de travaux de maçonnerie traditionnelle sur chantiers de construction ou de rénovation
- Préparation des matériaux, réalisation des fondations, murs, cloisons, dalles, etc.
- Respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur
- Collaboration avec d'autres corps de métier du bâtiment
- Salaire horaire entre 13 et 14EUR selon profil et
- Contrat en CDI pour 35-39 heures par semaine
PRISE POSTE TRES RAPIDE
LA PRISE DE POSTE POUR LE CALCUL DES ZONES DE DEPLACEMENT EST CALCULEE DU DEPART DU DEPOT DE L'ENTREPRISE.
Pour postuler veuillez contacter SANDRINE LIGNE DIRECT***OU SUR PORTABLE + TEXTO***Description du profil :
- Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la maçonnerie traditionnelle
- Titulaire d'un BEP/CAP dans le domaine du bâtiment
- Bonne connaissance des techniques de maçonnerie et des matériaux utilisés
- Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
- Permis B souhaité
Rejoignez une entreprise dynamique et spécialisée dans le secteur du bâtiment en tant que maçon bâtiment maçonnerie traditionnelle secteur de Tôtes (76890) en CDI.
Pour postuler veuillez contacter SANDRINE LIGNE DIRECT***OU SUR PORTABLE + TEXTO***

Offre n°67 : Employé saisonnier H/F

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FRICHEMESNIL ()

Ce travail se fera à votre domicile et vous n'aurez pas besoin de vous déplacer. Notre agent de course sera à votre disposition pour les allers-retours, car nous travaillons sur tout le territoire français car nos agences sont dans tous les départements.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 11,88€ à 13,94€ par heure
Nombre d'heures : 18 par semaine
Avantages :
* Intéressement et participation
* Prise en charge du transport quotidien
* Travail à domicile occasionnel
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°68 : Professeur / Professeure à domicile (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FONTAINE LE BOURG ()

Donnez des cours particuliers à domicile à FONTAINE LE BOURG. Description du cours : Aide aux devoirs en CE1 à raison d'1h30, 1 fois/sem.
Rémunération : de 15,61 € à 24,01 € brut/h.
Horaires des cours particuliers : .
Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.

Entreprise

  • Complétude

    Donnez des cours particuliers à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours particuliers sur ROUEN et sa région. Notre agence : 19 rue de la République 76000 ROUEN.

Offre n°69 : Prof à domicile de Aide aux devoirs niveau CE1 à FONTAINE LE BOURG (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - LE BOCASSE ()

Description de l'offre :
Recherche prof de Aide aux devoirs à domicile à FONTAINE LE BOURG pour un élève en CE1. Rythme d'1h00, 2 fois/sem à partir du 10/09/2025.
Rémunération : de 15,61 € à 24,01 € brut/h.
Horaires : .

Description de l'entreprise :
Devenez prof à domicile pour des collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours à domicile sur ROUEN et sa région.
Notre agence : 19 rue de la République 76000 ROUEN.

Entreprise

  • Complétude Rouen

Offre n°70 : Assistant(e) de Vie affilié(e) Unaide H/F

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - YQUEBEUF ()

Rejoignez l'aventure Unaide en tant qu'Assistant(e) de Vie H/F

À propos de nous :
Unaide est un réseau national mandataire qui existe depuis 2017. Unaide permet aux membres de son réseau de travailler en relation de particulier employeur en faisant respecter le cadre légal de celle-ci. Unaide offre aux Assistant(e)s de Vie en France des conditions de travail optimales (proximité géographique, potentiel de rémunération, diversification des missions, possibilités de formation, outils de travail performants pour gérer le quotidien).Unaide se positionne comme un intermédiaire de confiance entre les professionnels du domicile et les familles. Travailler avec Unaide, c'est choisir l'indépendance tout en bénéficiant d'un soutien constant. Unaide n'est pas votre employeur, et vous offre, en tant que société mandataire, un cadre de travail sécurisé et respectueux, où chaque relation est encadrée et protégée, garantissant ainsi vos droits et votre bien-être.
Votre rôle :
En tant qu'Aide à Domicile affilié(e) à Unaide, vous serez l'éclat de lumière dans la vie de nos bénéficiaires, leur apportant soutien et confort à travers des prestations personnalisées.
Ce que nous offrons :Une mise en relation avec des particuliers employeurs situés à proximité de chez vous,Un CDI en tant que salarié du particulier employeur, avec la stabilité et les avantages sociaux d'un
poste à long terme,La possibilité d'augmenter vos revenus grâce à notre système de cashback unique
lors de la cooptation (bénéficiaires ou Assistant(e)s de Vie),L'opportunité de suivre des
formations pour affiner vos compétences et vous épanouir professionnellement,Des outils numériques innovants pour une gestion simplifiée et efficace de vos missions,Des opportunités uniques d'évolution (Care Manager, Coach d'équipe, Coach Expert).
Nous recherchons :Une personne au grand coeur ayant le sens du service et l'aptitude à établir des relations de confiance,
Une personne dotée d'autonomie, faisant preuve d'organisation et une capacité d'adaptation aux
différents besoins des bénéficiaires,Un(e) Assistant(e) de Vie qui souhaite prendre soin de ses
bénéficiaires comme de ses propres proches, et enthousiaste à l'idée d'évoluer au sein d'un réseau national,Vous disposez d'un diplôme (ADVF, DEAES, Bac pro ASSP...) et/ou justifiez d'une expérience d'au moins 3
ans dans l'accompagnement de publics fragilisés.
Critères spécifiques de la prise en
charge :Planning exprimé : Lundi : 1 Forfait nuit 12hMardi : 1 Forfait nuit 12hMercredi : 1 Forfait nuit 12hJeudi : 1 Forfait nuit 12hVendredi : 1 Forfait nuit 12hSamedi : 1 Forfait nuit 12hDimanche : 1 Forfait nuit 12hAides techniques présentes au domicile : Autres informations : de 20h à 8h et exceptionnellement de 8h à 20h pour des remplacements la journée

Entreprise

  • Unaide Seine Maritime

Offre n°71 : Infirmier (H/F) sur St Martin Osmonville

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST MARTIN OSMONVILLE ()

Ergalis Médical est à la recherche d'un(e) infirmier(e) H/F pour renforcer nos équipes en missions d'intérim à St Martin Osmonville! Prêt(e) à passer à l'action et à mettre tes compétences au service des autres ?

Les missions qui t'attendent :
- Au coeur de l'action : dispenser des soins infirmiers individualisés et assurer le suivi rigoureux des dossiers médicaux des résidents.
- En équipe, toujours : collaborer avec les professionnels de santé et les équipes soignantes pour garantir une prise en charge optimale.
- Prévention et réactivité : participer à l'élaboration des protocoles, anticiper les risques, et intervenir efficacement en cas d'urgence.
- Présence et soutien : être à l'écoute des résidents et de leurs familles, avec bienveillance et professionnalisme.
- Toujours plus haut : contribuer activement à l'amélioration continue de la qualité des soins et des services.

Ton profil :
- Diplôme d'État d'Infirmier(ère) obligatoire.
- Une première expérience est un vrai plus, mais débutant(e) motivé(e) bienvenu(e) !
- Esprit d'équipe, réactivité, gestion du stress... Tu sais gérer les imprévus avec sang-froid et efficacité.

Les infos pratiques :
- Rémunération : de 16 EUR à 23 EUR de l'heure (parce que ton savoir-faire le vaut bien !)
- Structure sérieuse et bienveillante, ambiance d'équipe conviviale.
- Horaires : Jour, Nuit
- Frais kilométriques remboursés, même si tu viens en trottinette
- IFM + Fast TT pour valoriser chaque heure travaillée.
- Accès au CSE + autres avantages pour équilibrer travail et bien-être !

Envie de nous rejoindre ?
Envoie ton CV ou passe nous voir à l'agence, on sera ravi(e)s d'échanger avec toi !

À bientôt,
Naomie - Consultante en recrutement chez Ergalis Médical

Entreprise

  • Ergalis Médical Rouen

Offre n°72 : PLOMBIER CHAUFFAGISTE H/F

  • Publié le 31/08/2025 | mise à jour le 31/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 76 - QUINCAMPOIX ()

SOS INTÉRIM ROUEN recherche pour l'un de ses clients basés sur QUINCAMPOIX un plombier chauffagiste.

Vos missions :

Vous vous occuperez de l'installation et de la maintenance des chaudières et des chauffe-eaux.
Installation, soudure et connexion de la tuyauterie
Installation de sanitaires ou de systèmes de chauffage et de climatisation
Contrôle des travaux d'installation sanitaire : étanchéité, isolation, conformité des installations sanitaires, etc.
Raccordement, réglages et mise en service ;
Dépannage plomberie et réparations en cas de dysfonctionnement (recherche de fuite d'eau, réparation de fuite d'eau, débouchage des canalisations, etc.) Savoir lire et interpréter un plan
Connaître les différents matériaux (cuivre, plastique, inox, fer, etc.)
Connaître les règles et normes de sécurité
Avoir des connaissances thermiques et hydrauliques
Maîtriser les techniques de soudure, de mesure, ou encore de traçage.

Entreprise

  • SOS Rouen Intérim

Offre n°73 : FRIGORISTE H/F

  • Publié le 31/08/2025 | mise à jour le 31/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 76 - QUINCAMPOIX ()

SOS INTÉRIM ROUEN recherche pour l'un de ses clients basé sur QUINCAMPOIX un frigoriste

Vous serez en charge de l'installation d'équipements frigorifiques, de la mise en service et de la maintenance ou du dépannage d'équipements de production de froid.
Vous effectuerez la surveillance, l'entretien et le dépannage d'appareils de climatisation,
de systèmes de réfrigération, de pompes à chaleur, de chambres froides. -

Entreprise

  • SOS Rouen Intérim

Offre n°74 : INFIRMIER DE (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - GRUGNY ()

Notre client est un établissement situé à GRUGNY qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Pour accéder à votre lieu de travail :
- Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.
- Envie de faire des économies et de sauver la planète ? Essayez le covoiturage !
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  • Appel Medical

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Offre n°75 : Prof à domicile de Anglais niveau 3ème à BOIS GUILLAUME (H/F)

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - QUINCAMPOIX ()

Description de l'offre :
Recherche prof de Anglais à domicile à BOIS GUILLAUME pour un élève en 3ème. Rythme d'1h00, Tous les 15 j à partir du 15/09/2025.
Rémunération : de 16,06 € à 24,46 € brut/h.
Horaires : Semaines paires. .

Description de l'entreprise :
Devenez prof à domicile pour des collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours à domicile sur ROUEN et sa région.
Notre agence : 19 rue de la République 76000 ROUEN.

Entreprise

  • Complétude Rouen

Offre n°76 : Cours particuliers en Mathématiques, Physique-Chimie niveau 3ème à BOIS GUILLAUME (H/F)

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 20/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - QUINCAMPOIX ()

Description de l'offre :
Donnez des cours particuliers à domicile à BOIS GUILLAUME. Description du cours : Mathématiques, Physique-Chimie en 3ème à raison d'1h30, Tous les 15 j.
Rémunération : de 16,06 € à 24,46 € brut/h.
Horaires des cours particuliers : a revalider.

Description de l'entreprise :
Donnez des cours particuliers à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours particuliers sur ROUEN et sa région.
Notre agence : 19 rue de la République 76000 ROUEN.

Entreprise

  • Complétude Rouen

Offre n°77 : COMPTABLE EN INDUSTRIE - H/F

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
    • 76 - Bocasse ()

Description :


Vous serez très polyvalent et toucherez à l’ensemble du cycle comptable au sein de nos différentes structures juridiques.

Vous renforcerez donc l’équipe comptable composée de 4 personnes, suite à :

* la réorganisation de l'activité "finance" au siège de l'entreprise
* la forte croissance que connaît notre entreprise familiale
* la réorganisation progressive du service au sein duquel un ERP est progressivement mis en place

DANS CE CONTEXTE, VOUS INTERVIENDREZ EN COMPTABILITÉ GÉNÉRALE POUR :

- L’encodage de pièces et documents comptables divers,

- Les saisies et pointages bancaires,

- La participation à l’établissement des déclarations TVA et DEB,

- La réconciliation des transactions intercos,

- La justification des soldes de clôtures.

Vous interviendrez également, en support à l’équipe, pour la préparation des clôtures comptables périodique et annuelle.

Vous participerez activement à l’amélioration et la mise en place de nouveaux processus de travail profitant à toute l’équipe.



Profil recherché :


Vous êtes issus d’une formation de niveau III - type DUT ou BTS compta, gestion des entreprises avec une expérience en comptabilité en entreprise d’au moins 3 ans. L’expérience en industrie est fortement souhaitée.

Bonne connaissance en matière de TVA et les principes DEB intracommunautaires

Connaissances comptables approfondies, idéalement en site industriel.

Maîtrise de la bureautique et des logiciels ERP (Excel, SAGE X3…).

Vous êtes reconnu pour votre capacité d’adaptation et votre dynamisme. Vous vous familiarisez vite avec de nouveaux outils informatiques et des process qui évoluent. Vous êtes proactif.

Vous êtes rigoureux, et possédez un réel esprit d’équipe.

Entreprise

  • Groupe Depestele

Offre n°78 : Négociateur / Négociatrice en immobilier (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
    • 76 - Cailly ()

Vos missions :
- Prospecter, estimer, rentrer et suivre les biens à la vente
- Conseiller et accompagner vos vendeurs et acquéreurs
- Travailler en synergie avec l’équipe
- Représenter L’Agence avec professionnalisme et bienveillance
Vous devrez démontrer des compétences juridiques, de négociation, de vente et une maîtrise des outils bureautiques.
Nous recherchons un candidat avec une expérience d'au moins 1 an dans le domaine de l'immobilier, vous devez être rigoureux, autonome et avoir une bonne gestion du temps.
Vous êtes doté d'une forte capacité d'écoute, d'une organisation exemplaire et d'une aptitude à la prospection ?
Vous êtes déjà mandataire ou agent commercial et vous maîtrisez les bases du métier ?
Vous avez la fibre commerciale, le sens du service client, et l’envie de rejoindre une structure à taille humaine ?
Alors parlons-en !
Reférence: 8316642

Offre n°79 : ASSISTANT ADMINISTRATIF (FICHIER) (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MONTVILLE ()

Acteur(trice) de la gestion commerciale du magasin et de la bonne tenue de la base de données, vos principales missions sont :Garantir la fiabilité et la mise à jour de la base de données du point de vente : information sur les produits, tarification, tenue du fichier fournisseurs, gestion des stocks ;S'assurer de la codification des articles et gérer les modifications nécessaires (changement de prix d'achat, modification de références, conditionnement, etc.) ;S'assurer du passage en caisse de chaque article au bon prix et gérer toutes les modifications nécessaires ;Réaliser les tâches administratives quotidiennes : classement, archivage, suivi des SAV et/ou litiges fournisseurs, devis, saisie des commandes etc.Assurer les opérations d'encaissement (comptage des caisses , enregistrement, suivi des comptes clientsli>Renfort en caisse dès que nécessaireAide ponctuelle à la mise en rayon

Offre n°80 : Assistant administratif / Assistante administrative h/f

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - MONTVILLE ()

Acteur(trice) de la gestion commerciale du magasin et de la bonne tenue de la base de données, vos principales missions sont :Garantir la fiabilité et la mise à jour de la base de données du point de vente : information sur les produits, tarification, tenue du fichier fournisseurs, gestion des stocks ;S'assurer de la codification des articles et gérer les modifications nécessaires (changement de prix d'achat, modification de références, conditionnement, etc.) ;S'assurer du passage en caisse de chaque article au bon prix et gérer toutes les modifications nécessaires ;Réaliser les tâches administratives quotidiennes : classement, archivage, suivi des SAV et/ou litiges fournisseurs, devis, saisie des commandes etc.Assurer les opérations d'encaissement (comptage des caisses , enregistrement, suivi des comptes clients ...)Renfort en caisse dès que nécessaireAide ponctuelle à la mise en rayon
Réactivité, rigueur, capacité d'adaptation et autonomie sont des qualités que vous avez déjà éprouvé dans une expérience significative sur un poste similaire.A l'aise avec les différents outils informatiques et idéalement avec l'outil MERCALYS, vous êtes attentif(ve) à la bonne tenue de la base de données depuis la création produit jusqu'au passage caisse.Prêt(e) à relever de nouveaux défis ?

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°81 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 21/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MONTVILLE ()

Description du poste :
Rejoignez une équipe dynamique où vous jouerez un rôle clé dans la gestion et la préparation des commandes pour garantir une satisfaction client optimale.
- Préparer les commandes en suivant scrupuleusement les bons de commande et les consignes spécifiques.
- Utiliser le transpalette manuel et électrique (CACES 1) pour déplacer et organiser les marchandises efficacement.
- Contrôler la qualité et la quantité des produits avant leur expédition pour maintenir des normes élevées.
- Conditionner les produits tout en respectant les précautions nécessaires pour les articles fragiles visant à minimiser les risques de dommage.
- Coordonner avec les autres membres de l'équipe pour optimiser les processus de préparation et de livraison des commandes.
- Respecter les horaires de travail en semaine, tout en s'adaptant aux exigences ponctuelles du service.
Description du profil :
Formation et expérience
Rejoignez l'équipe dynamique de notre client en tant que Préparateur ou Préparatrice de Commande, contribuez à l'efficacité de la chaîne logistique et assurez un conditionnement soigné de produits délicats. Vos compétences en manutention et votre précision seront vos meilleurs atouts pour répondre aux exigences de ce poste.
- Maîtrise de l'utilisation du transpalette avec le CACES 1
- Expérience en préparation de commandes, apprécié quel que soit votre niveau
- Capacité à travailler méthodiquement et à manipuler des produits fragiles avec précaution
- Organisation et gestion du temps pour respecter les délais serrés
- Aptitudes à communiquer efficacement avec vos collègues
- Sens aigu du détail pour garantir la qualité et la précision des commandes préparées
Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite :
1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi.
2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions.
3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription.
4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre.
5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !

Offre n°82 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 08/06/2025 | mise à jour le 07/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MONTVILLE ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°83 : Technicien/ne Atelier Electronique (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - MONTVILLE ()

Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un·e Technicien·e d'Atelier qui travaillera en étroite collaboration avec le Bureau d'Etudes et les prototypistes, afin de donner vie aux projets les plus innovants de notre entreprise. Vous serez un maillon essentiel entre la conception et la réalisation, en assurant l'assemblage et le test de nos produits dans un environnement dynamique et stimulant.
Vos missions : 
Réaliser l'assemblage, le câblage et le montage de cartes et sous-ensembles électroniques.
Effectuer les tests, contrôles qualité et diagnostics de pannes.
Assurer la réparation et la maintenance des équipements électroniques.
Lire et interpréter les schémas électroniques et dossiers techniques.
Participer à l'amélioration continue des processus de productionFormation Bac +2 en électronique (BTS, DUT, etc.) ou équivalent
Expérience en atelier ou en production électronique
Maîtrise des outils de mesure et de tests
Rigueur, autonomie, esprit d'analyse et esprit d'équipe
Maitrise des outils bureautiques
Maitrise du Français (professionnel)
Maitrise de l'Anglais professionnel serait un plus
 
Ce que nous vous offrons:
Mutuelle et Prévoyance vie d'entreprise
Abondement au plan d'Epargne Retraite Collectif
Parcours d'intégration de plusieurs semaines auprès de tous les services
CSE et Titres Restaurant

Offre n°84 : Conseiller de vente vendeur (H/F)

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MONTVILLE ()

Vos missions :
Accueillir les clients avec le sourire et les conseiller dans leurs projets d'achatRépondre aux questions des clients et les renseigner sur les produits et les promotions.Assurer la mise en rayon et la bonne tenue visuelle du magasinEnregistrer les achats et encaisser les paiements (espèces, cartes bancaires, chèques).Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse.Gérer les retours et les échanges de marchandises.
Votre profil :
Vous êtes souriant, dynamique et doté d'un excellent sens du relationnel.Une expérience dans la vente ou dans la gestion de caisse est un plus.Vous avez le sens du service client et le goût du travail en équipe.Vous êtes rigoureux(se), organisé et capable de gérer les priorités.Vous êtes disponible pour travailler en semaine, le samedi et le dimanche matin. (5 jours semaine)
Nous vous offrons :
Un contrat de travail à durée déterminée (remplacement congé maternité).Un environnement de travail agréable et convivial.Une équipe dynamique et soudée.La possibilité de développer vos compétences dans le secteur de la vente.
Pour postuler :
Merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation à *
CDD 6 mois remplacement congé maternité
Contrat : CDD
Durée du CDD (en mois) : 6 mois
Statut : Non cadre
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Groupement Mousquetaires

    Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise . Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité , qualité et compétitivité . Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le ...

Offre n°85 : Alternance : Assistant Supply Chain / Logistique F/H - COIFF'IDIS (H/F)

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - MONTVILLE ()

- Suivre quotidiennement les niveaux de stock (entrepôt et points de vente)
- Préparer les commandes fournisseurs et assurer le suivi des délais de livraison
- Optimiser les flux logistiques entre entrepôt, magasins et e-commerce
- Créer et mettre à jour des tableaux de bord et des indicateurs de performance
- Collaborer avec les différents services opérationnels (QHSE, marketing, etc.)
- Participer à la gestion des réceptions, des expéditions et des inventairesDe formation bac+4/5 en supply chain ou gestion industrielle, vous avez le sens de l'organisation, rigueur et
esprit d'analyse. Vous êtes à l'aise les outils informatiques (excel, ERP/logistique) et idéalement avec les
mathématiques.


Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise commerciale et découvrir un univers passionnant, le monde
de la beauté.

Entreprise

  • COIFF'IDIS

    COIFF'IDIS, filiale du Groupe Dessange, Distributeur - Grossiste national spécialisé dans l'univers de la Beauté pour les professionnels. Forts de nos 90 commerciaux, 30 magasins, 2 sites internet (coiffidis.fr et beautydesign.fr) et de nos 3 plateformes logistiques, nous sommes aujourd'hui le leader Français de la Distribution de produits Capillaires et Esthétiques à destination des professionnels (Salons de coiffure, instituts de beauté, coiffure/esthétiqu...

Offre n°86 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MONTVILLE ()

Description du poste :
Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins !
Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients
* Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients
* Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels
* Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
* Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation !
Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Offre n°87 : Cariste (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 21/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - MONTVILLE ()

Description du poste :
Rejoignez une équipe dynamique où votre expertise en manipulation de matériel est au cœur de la chaîne logistique, garantissant l'efficacité des opérations au quotidien.
- Manipuler des charges avec précision en utilisant les engins de manutention Caces 1, 3 et 5.
- Assurer le contrôle et l'entretien régulier des chariots élévateurs pour garantir leur bon fonctionnement.
- Optimiser le stockage des marchandises en entrepôt pour une gestion efficiente de l'espace.
- Participer aux inventaires périodiques et contribuer à la mise à jour des données de stock.
- Collaborer avec les équipes logistiques pour assurer un flux continu des marchandises.
- Veiller au respect des normes de sécurité et des procédures internes lors de chaque intervention.
Description du profil :
Formation et expérience
Vous excellez dans la gestion de chariots élévateurs et possédez une expérience solide dans la logistique ? Rejoignez une équipe où vos compétences feront la différence. Profil confirmé avec une expertise de 3 à 5 ans.
- Maîtrise indispensable des CACES 1, 3 et 5
- Expérience de 3 à 5 ans en tant que cariste dans un environnement logistique exigeant
- Rigueur et précision dans la manutention et le rangement des marchandises
- Respect strict des consignes de sécurité pour prévenir les accidents
- Capacité à travailler efficacement en équipe et à communiquer clairement
- Flexibilité et adaptabilité face à des situations de travail dynamiques et des priorités changeantes
Ce que nous offrons :
Nous vous proposons un poste en intérim à pourvoir dès que possible, avec une mission à temps plein de 35h par semaine. Le poste est basé à Montville
Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite :
1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi.
2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions.
3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription.
4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre.
5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !

Offre n°88 : Chargé de clientèle de banque (F/H)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Saint-Saëns ()

Rejoignez une banque régionale, une institution solide et humaine, qui met l'esprit d'équipe et la proximité client au centre de tout. En tant que Chargé(e) de Clientèle Particuliers, vous serez la pierre angulaire de la relation client.

Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration structuré pour vous donner toutes les clés de la réussite. Votre rôle sera de :
- Développer et fidéliser un portefeuille clients en apportant des conseils personnalisés et des solutions adaptées (placements, prêts, assurances).
- Contribuer à la croissance de l'agence par des actions de prospection ciblées et en capitalisant sur le bouche-à-oreille.
- Collaborer avec nos experts (patrimoine, professionnels) pour offrir un service à 360° et répondre aux besoins complexes de vos clients.

Vous serez rattaché(e) à une agence à taille humaine, où vous évoluerez dans un environnement de management de proximité et de prise de décision rapide, ce qui facilite la mise en œuvre de vos projets.

Formations

  • - Action commerciale | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EXPECTRA TT - APPEL MEDICAL - JBM BUREAU

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Banque & Assurance vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°89 : Chargé / Chargée de clientèle particuliers h/f

  • Publié le 06/09/2025 | mise à jour le 08/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 76 - ST SAENS ()

Intégrez la Caisse d'Epargne Normandie et.





Rejoignez la communauté professionnelle ouverte d'une banque 100% normande, la seule à couvrir intégralement les 5 départements avec ses 210 agences et centres d'affaires au service de plus d'un million de clients


Participez au développement de l'économie régionale en intégrant une banque catalyseur de projets et qui agit au quotidien pour l'inclusion, l'innovation et la transition énergétique en Normandie


Visez la performance et la qualité de la relation client au sein d'équipes à dimension humaine, avec un management de proximité et des circuits de décision locaux.


Révélez vos talents dans une banque qui vous accompagnera dans votre parcours professionnel. Variez les terrains de jeux en fonction de vos projets et de vos compétences au travers de nos différents métiers au contact de la clientèle et avec la possibilité de vous orienter vers des postes d'expert ou de manager.


Donnez du sens à votre carrière au sein d'une entreprise qui vous surprendra par la diversité de ses engagements, nos actions et nos partenariats ont un impact positif et durable sur la société. Certifiée B Corp, la Caisse d'Epargne Normandie est également mécène de l'économie sociale et solidaire du secteur associatif en Normandie.


Poste et missions


Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Clientèle Particuliers H/F pour notre agence de Saint Saëns (76).


Votre principale mission en tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients est de gérer un portefeuille de clients sur le marché des Particuliers.


Dans le cadre d'une relation omni-canal, vous proposez l'ensemble des produits et services afin de répondre et d'anticiper les besoins de vos clients.


Vous contribuez ainsi à la réalisation des objectifs de l'Agence en accomplissant les missions suivantes :





Assurer la promotion et la vente des produits et services


Développer un portefeuille de clients à travers la prise de rdv et l'activité de phoning


Réaliser la conquête de nouveaux clients par la recommandation et la prospection en veillant à la qualité des entrées en relation


Garantir le relais vers les Conseillers Spécialisés (patrimoine, professionnels,..)


Maitriser le Risque Client du portefeuille et traiter le précontentieux





La diversité du métier de Chargé(e) de Clientèle ainsi que notre accompagnement dans le développement de vos compétences vous permettront d'ouvrir les portes des carrières commerciales au sein de l'Entreprise.
Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+3 en commerce/banque, vous justifiez d'une expérience dans la gestion d'un portefeuille de clients, idéalement dans le secteur de la Banque Assurance.


Vous maîtrisez les techniques bancaires et de commercialisation, la fiscalité et le droit de la famille. Vous êtes rigoureux, méthodique et avez le sens de l'organisation.


Vous avez la volonté de réussir et un souci constant de la qualité.


En tant que Chargé(e) de Clientèle Particuliers, votre sens du relationnel, de la négociation et du conseil seront de réels atouts pour vous épanouir et progresser au sein de l'Entreprise.

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°90 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 08/06/2025 | mise à jour le 07/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST SAENS ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°91 : Charpentier /ere bois traditionnelle ,constructio ossature bois (H/F)

  • Publié le 25/08/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 48 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 76 - ST SAENS ()

Recherche d'un charpentier (re ) bois pour la réalisation de construction d'ossature bois , mais aussi de charpente traditionnelle en chêne ,colombage
Vous savez manager une équipe ,effectuer de la lecture de plan, réaliser la fabrication de et le montage de vos ouvrages.
L'entreprise est de taille moyen environ 25 salariés tous corps d'état confondue (couvreur ,charpentier ,menuisier , plaquiste ,peintre ) nous disposons d'engins de levage (télescopique ,chariot élévateur ,etc. )tout le matériel électroportatif.
Il sera possible d'effectuer la semaine en 4 jours.

Compétences

  • - Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation
  • - Communiquer efficacement avec l'équipe
  • - Organiser son espace et son poste de travail

Entreprise

  • PINCEDE

Offre n°92 : Assistant/e commercial/e sédentaire BtoB (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 21/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 76 - ST SAENS ()

Mission principale, raison d'être ou finalité du poste auprès d'une clientèle internationale (anglais courant impératif):
Commerce, vente, négociation commerciale, relations client, secrétariat.
Créer de fichiers prospects
Qualifier les fichiers prospects
Identifier des besoins prospects
Etablir des offres
Contractualiser avec les clients.

Missions et activités du poste:
Mission 1 : Assistante commerciale export :
- Participer à l'établissement des cibles marchés
- Identifier nos forces pour les marchés visés
- Planifier les actions commerciales
- Prospecter le marché pour identifier partenaire, prospect, client
- Rédaction des offres
- Enregistrement des commandes
- Organisation de la logistique

Mission 2 : Administration des ventes Activités :
- Réceptionner les appels téléphoniques et renseigner les clients selon leur demande (suivi de commande, informations, ...)
- Réaliser l'étude technique et commerciale de la demande du client (délai de fabrication, disponibilité des produits, coût, ...)
- Etablir les devis et transmettre les données sur les modalités techniques et commerciales (planning, prix, paiement, ...) aux clients,
- Enregistrer la commande, vérifier les conditions de réalisation (délais de livraison, mode de conditionnement, ...) et en informer le client ou le commercial
- Suivre les éléments de paiement des commandes (règlement, facturation, ...) ou transmettre au service concerné (comptable, contentieux, ...)
- Effectuer le suivi de la clientèle ou de fournisseurs et proposer des solutions en cas de dysfonctionnements (livraison, garantie, règlement, ...)
- Intervenir auprès d'une clientèle de : Grossistes, Distributeurs, Revendeurs, Installateurs, Entreprises
- Effectuer les opérations de suivi (informations commerciales, ...) du site Internet de l'entreprise.
- Réaliser des opérations administratives ou commerciales à l'international.
- Développer un portefeuille de clients/prospects.
- Négocier avec le client les modalités du contrat de vente.

Ce contrat est évolutif

Compétences

  • - Techniques commerciales
  • - Maîtrise des outils informatiques (Internet, messagerie électronique) et bureautiques (Word, Excel, PowerPoint)
  • - Préparer ou établir des propositions commerciales, rédiger les offres de prix, élaborer des devis
  • - Assurer l'ensemble des contacts sortants à destination des clients, non-clients, prospects, partenaires
  • - Participer à l’élaboration d’un devis technique
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Collaborer avec les équipes internes pour répondre aux demandes clients
  • - Techniques d'import/export

Formations

  • - Négociation commerciale (BTS NRC...) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • HEATSELF

    Heatself est une TPE industrielle normande spécialisée dans le domaine des composites polymères conducteurs d'électricités. Notre société est spécialisée dans la conception, la fabrication et la commercialisation d'éléments chauffants pour le territoire national et à l'export dans les secteurs du sanitaire, de l'électrique, du thermique, du chauffage et du génie climatique par la voie de la distribution, de l'installation et des intégrateurs.

Offre n°93 : Aide-soignant/e (h/f)

  • Publié le 11/08/2025 | mise à jour le 26/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - si diplomé d'Etat A.S./A.M.P.
    • 76 - ST SAENS ()

Poste en CDD à pourvoir du 1er septembre au 31 janvier 2026
Vos missions :
- Dispensation de soins d'hygiène et de continuité de la vie visant à compenser partiellement ou totalement les incapacités fonctionnelles des bénéficiaires.
- Soutien relationnel aux bénéficiaires et à leur entourage.
- Surveillance et évaluation de l'état de santé.
- Actions de dépistage
- Travail en équipe et collaboration avec les différents intervenants aux domiciles.
- Transmissions écrites et orales permettant d'assurer la continuité des soins.
- Utilisation des techniques préventives de manutention et respect des règles de sécurité pour la mobilisation et l'installation des bénéficiaires.
Vous souhaitez travailler en équipe : 1 binôme soignant le matin par service avec un agent d'hôtellerie pour le service du petit déjeuner et un binôme l'après- midi.

Roulement sur 12 semaines // 1 WE sur 2 travaillés
Horaires :
Matin de 6h30 à 13h30 ou 7h15 à 14h15
Soir : de 13h30 à 20h30 ou 14h à 21h

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Aide-soignant (DE aide-soins/AMP/auxiliaire de vie) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MAISON DE RETRAITE

    La résidence d'Eawy, située à SAINT SAENS est un établissement d'hébergement public pour personnes âgées dépendantes de 84 places en accueil classique. La Résidence est située aux portes de Rouen, 25 minutes par l'autoroute. Etablissement doté d'un pôle de soins avec un médecin coordonnateur, visite d'un médecin traitant tous les matins du lundi au samedi, d'infirmières, de soignants ( AS- AES- FFAS) , d'un cadre de santé, d'une ergothérapeute, d'une psychologue, de kinésithérapeutes libéraux.

Offre n°94 : Aide-soignant/e (h/f)

  • Publié le 30/06/2025 | mise à jour le 26/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - si diplomé d'Etat A.S./A.M.P.
    • 76 - ST SAENS ()

Poste en CDD à pourvoir jusqu'au 15 octobre 2025
Vos missions :
- Dispensation de soins d'hygiène et de continuité de la vie visant à compenser partiellement ou totalement les incapacités fonctionnelles des bénéficiaires.
- Soutien relationnel aux bénéficiaires et à leur entourage.
- Surveillance et évaluation de l'état de santé.
- Actions de dépistage
- Travail en équipe et collaboration avec les différents intervenants aux domiciles.
- Transmissions écrites et orales permettant d'assurer la continuité des soins.
- Utilisation des techniques préventives de manutention et respect des règles de sécurité pour la mobilisation et l'installation des bénéficiaires.
Vous souhaitez travailler en équipe : 1 binôme soignant le matin par service avec un agent d'hôtellerie pour le service du petit déjeuner et un binôme l'après- midi.

Roulement sur 12 semaines // 1 WE sur 2 travaillés
Horaires :
Matin de 6h30 à 13h30 ou 7h15 à 14h15
Soir : de 13h30 à 20h30 ou 14h à 21h

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Aide-soignant (DE aide-soins/AMP/auxiliaire de vie) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MAISON DE RETRAITE

    La résidence d'Eawy, située à SAINT SAENS est un établissement d'hébergement public pour personnes âgées dépendantes de 84 places en accueil classique. La Résidence est située aux portes de Rouen, 25 minutes par l'autoroute. Etablissement doté d'un pôle de soins avec un médecin coordonnateur, visite d'un médecin traitant tous les matins du lundi au samedi, d'infirmières, de soignants ( AS- AES- FFAS) , d'un cadre de santé, d'une ergothérapeute, d'une psychologue, de kinésithérapeutes libéraux.

Offre n°95 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 30/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST SAENS ()

Description du poste :
Nous recherchons un cuisinier.
Vos principales missions incluront :
- La préparation et la cuisson des plats chaud et froid en respectant les recettes et les normes de qualité
- Le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP)
- mise en place, préparation des repas, respect des normes HACCP
- Rangement de la cuisine
- Tenue de cuisine obligatoire
Description du profil :
Le profil recherché Profil attendu :
- Expérience significative sur un poste de cuisinier
- Solide connaissance des techniques culinaires
- Sens de l'organisation, de la rigueur et du travail bien fait
- Connaissances en régimes et textures modifiées sont un plus

Offre n°96 : Conducteur/conductrice PL (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST SAENS ()

Vos missions:
Vous réaliserez une tournée de distribution sur les départements 76 27 80 60 pour du fret palettisé à destination principalement de clients industriels.
Vous procédez au chargement de votre tournée le matin et réalisez une quinzaine de livraisons par jour sur une distance journalière moyenne de 350 kilomètres . PAS DE DECOUCHE
La prise de service est réalisée entre 6H et 7H. L'amplitude de travail est comprise entre 10H et 12H
Vous êtes titulaire du permis C, de la FIMO en cours de validité
Avoir obtenu l'ADR sera un plus a votre candidature

Compétences

  • - Réglementation du transport de marchandises
  • - Sécurité des opérations de chargement et déchargement
  • - Formation Initiale Minimum Obligatoire (FIMO)
  • - Formation Continue Obligatoire (FCO)
  • - Optimiser un plan de chargement des marchandises
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Conduire un véhicule nécessitant une habilitation
  • - Agir rapidement en cas d'accident ou d'imprévu
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Conduire un véhicule routier

Entreprise

  • M.T.A. - MESSAGERIES ET TRANSPORTS DE

Offre n°97 : Infirmier / Infirmière en gériatrie (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST SAENS ()

Au sein de notre E.H.P.A.D.,en tant qu'infirmier/ère, vous travaillerez en coordination avec les professionnels de santé.

Parmi vos missions, vous serez chargé:

- Des soins infirmiers relevant du rôle propre : protéger, maintenir, restaurer, promouvoir la santé des résidents en collaboration avec les aides-soignants et aides médico-psychologiques dans le respect du cadre législatif
- De l'exécution des prescriptions médicales et/ou des procédures en place ; - les soins préventifs, curatifs et palliatifs de nature techniques, relationnelle et éducative.
Vous êtes responsable de la bonne utilisation et de la gestion du dossier de soins.
Vous assurez la communication et l'information par :
- les transmissions orales et écrites garantissant la continuité des soins ;
- la participation aux échanges avec les différents intervenants médicaux et paramédicaux d'une façon efficiente ;
- l'information, l'écoute et le soutien envers les résidents et leur famille.
Expérience - en E.H.P.A.D serait un plus.

Planning sans coupure en journée / salaire avec reprise de l'ancienneté F.P.H.
Roulement sur 4 semaines // 1 WE sur 4 en 12h (7h- 19h).
Amplitude horaire de présence IDE : 6h30- 19h45 en semaine

Poste pour la période du 01/10/2025 au 31/03/2026.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Techniques de stérilisation du matériel
  • - Charte des droits du patient
  • - Méthodes de décontamination de matériel
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients
  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • - Pratiquer des soins palliatifs
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Prodiguer des soins médicaux

Formations

  • - Infirmier (diplome d'etat soins infirmiers) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MAISON DE RETRAITE

    Les Établissements d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD) sont des structures collectives destinées aux personnes âgées de plus de 60 ans en perte d'autonomie ou dépendantes qui ne peuvent plus vivre seules chez elles. Les EHPAD proposent un logement en chambre ainsi que des services tels que les soins et les repas. Les EHPAD sont des établissements médicalisés et offrent une prise en charge globale incluant le logement, soins médicaux, nourriture, activités et animations.

Offre n°98 : AUXILIAIRE DE VIE / AIDE A DOMICILE (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 08/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST SAENS ()

***************************POSTE URGENT************************
Vous souhaitez travailler au service des personnes, vous avez de fortes valeurs humaines et vous savez faire preuve de discrétion, d'autonomie et vous avez des capacités d'adaptation.
Rejoignez notre équipe dynamique dès à présent. Vous serez amené(e) à travailler au domicile de personnes en perte d'autonomie, afin de les accompagner dans les actes de la vie quotidienne : aide au lever, au repas, au coucher, à la toilette, à l'hygiène corporelle, à l'entretien du logement et du linge, à réaliser de la stimulation cognitive, faire de l'accompagnement aux courses, etc.

Nous recherchons actuellement un(e) aide à domicile sur le secteur de Saint-Saëns.
Vous interviendrez principalement sur la commune de Saint-Saëns.

L'organisation des tournées se fait sans creux et adaptation du planning aux contraintes et aux disponibilités du collaborateurs.
Vous travaillerez 1 week-end sur 3.
Vous serez formé et aurez un tuteur pendant la période d'adaptation au poste. Une mutuelle d'entreprise vous est proposée.

Frais de déplacement et temps de déplacement valorisés. Contrat évolutif. Poste soumis au secret professionnel

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ADAR AIDE DOMICILE ACTIVITES REGROUPEES

Offre n°99 : ERGOTHERAPEUTE (H/F)

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST SAENS ()

ERGOTHERAPEUTE EN EHPAD DE 82 LITS ET SSIAD 30 PLACES
-Elaborer un diagnostic et évaluer les intégrités, les lésions, les capacités de la personne ainsi que ses performances motrices, sensorielles, cognitives, psychiques.
-Analyser les besoins, habitudes de vie, facteurs environnementaux, situations de handicaps
-Concevoir des environnements de manière sécurisée, accessible, adaptée, évolutive et durable
-Concevoir et préconiser des aides techniques et entraîner les personnes à leur utilisation
-Pré-requis :
Diplome detapos;état detapos;ergothérapeute MISSION 1
-Accompagnement et soins du résident MISSION 2
-Encadrement des étudiants mais aussi du personnel aux techniques MISSION 3
-Gestion du matériel et des ressources MISSION 4
-Recherche MISSION 5
-Bureautique :
courriers, tableaux de bord CR detapos;observations
Contrat :
CDD;CDI;Mutation

Entreprise

  • FHF

Offre n°100 : MANOEUVRE/CHAUFFEUR (H/F)

  • Publié le 31/08/2025 | mise à jour le 31/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - ST SAENS ()

Conduite 50 % aide au sol 50 %

Permis C et AIPR à jour
Permis CE, CACES grue et habilitation B0, H0v ou BF HF serait un plus

Entreprise

  • Triangle Intérim Solutions RH ROUEN RIVE DROITE

Offre n°101 : Tireur () d'enrobé H/F

  • Publié le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 76 - Saint-Saëns ()

Vous aurez pour rôle :
- Préparer des surfaces en vue de l'application de l'enrobé
- Mettre en œuvre de l'enrobé et son nivellement
- La qualité du travail
- Respect des consignes de sécurité et la réglementation en vigueur

Vous avez une expérience antérieure dans le domaine ou un poste similaire, cela serait un plus
Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais
Autonomie et sens des résponsabilités

Entreprise

  • Temporis Eu

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°102 : Magasinier / Magasinière (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - ESLETTES ()

Au sein de l'entreprise, le magasinier :

- Prend connaissance de son travail
- Réalise le regroupement définitif des commandes terminées par client et tournée
- Assure le conditionnement sur agrès
- Assure le chargement et le déchargement des camions
- Réalise le regroupement définitif des commandes terminées par client et tournée
- Assure les enlèvements faits par les clients
- Réceptionne dans les règles les marchandises reçues
- Assure la coupe des produits annexes (plastiques, bois.)
- Tient à jour les stocks magasins
- Fait preuve de polyvalence en cas de nécessité
- Informe de l'avancement de son travail et des difficultés non solutionnables à son niveau
- Nettoie les zones de stockages des produits finis
- Décharge les commandes d'approvisionnements nécessaires aux expéditions
- Effectue les opérations de contrôles de sécurité de premier niveau concernant l'ensemble des accessoires (palonniers, élingues, agrès, chariots)
- Est capable d'anticiper les besoins des exploitants pour approvisionner ou évacuer les produits sur les postes de travail
- Reconnaît les types de verre afin de les stocker et les déstocker correctement
- Se conforme aux consignes de sécurité

Caces R489 nécessaires

PROFIL SOUHAITE :
Compétences techniques :
- Aptitude physique à la conduite d'engins, ponts et chariots
- Connaissance des règles de langages concernant l'ensemble des agrès manutentionnés
- Connaissance des types de verres

Compétences relationnelles :
- Calme et réfléchi

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Conditionner des produits
  • - Gérer les stocks
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Organiser les espaces de stockage
  • - Respecter les normes de sécurité dans l'entrepôt
  • - Collaborer avec les équipes pour optimiser les processus

Entreprise

  • NORMANVER GLASS

Offre n°103 : Chef d'Equipe Fibres Optiques H/F (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Eslettes ()

Vos missions principales seront les suivantes :

* Gestion de chantier et d'une équipe de 2 à 3 techniciens
* Aiguillage et relevé FOA en respect avec les règles d'ingénierie d'Orange : choix des alvéoles en respect des règles de priorité, relevé des masques, mise au propre des chambres, règles de sous-tubages, ...
* Tirages et soudure de fibres optiques
* Raccordement jusqu'au tiroir optique de clients professionnels uniquement



Ce que nous proposons :

* Un contrat en CDI à pourvoir dès maintenant
* Une rémunération attractive
* Une formation à nos méthodes, process, outils, techniques et services
* Des possibilités d'évolution
* De bonnes conditions de travail (investissement, proximité, réactivité.)
* Une entreprise qui bouge
* Une entreprise à la pointe de la technologie (R&D, High Tech, Innovations digitales.)
* RTT

* Compétences confirmées en fibres optiques (FTTB et/ou FTTA)
* Très bonnes maîtrises des règles d'ingénierie d'Orange

Entreprise

  • SERINYA TELECOM

Offre n°104 : Technicien Système et Réseau H/F (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Eslettes ()

Intégré(e) à notre équipe Support Technique Client, vous participerez aux missions suivantes :

* Qualifier les incidents provenant des sollicitations clients et de nos outils de supervision
* Assurer la réalisation et le suivi de la résolution des tickets d'incidents
* Respecter les procédures internes et les SLA
* Escalader des incidents et demandes vers les ressources pertinentes
* Garantir la qualité du reporting à nos clients en renseignant notre outil de ticketing
* Assurer un support et une assistance auprès d'un public client de techniciens (Niv2)

Environnement Technique : WAN, routage, switching, firewalling, LAN, VoIP, AP Wifi, Serveurs

Serinya Telecom assurera une formation interne sur le fonctionnement, et les solutions déployées.

Profil recherché :

- Vous êtes issu(e) d'un DUT ou LICENCE Telecom & Réseau, rigoureux(se), autonome et à l'écoute.
- Vous avez une expérience significative de 2 ans minimum
- Vous disposez de grandes qualités relationnelles.
- Votre sens du service n'est plus à démontrer

Ce que nous proposons :

- Un contrat en CDI à pourvoir dès maintenant
- Une rémunération attractive
- Une formation à nos méthodes, process, outils, techniques et services
- Des possibilités d'évolution
- De bonnes conditions de travail (investissement, proximité, réactivité.)
- Une entreprise qui bouge
- Une entreprise à la pointe de la technologie (R&D, High Tech, Innovations digitales.)
- RTT

Entreprise

  • SERINYA TELECOM

Offre n°105 : Administrateur Système et Réseau H/F (H/F)

  • Publié le 19/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Eslettes ()

Intégré(e) à notre équipe exploitation, en étroite collaboration avec le responsable de votre pôle, vous participerez aux missions suivantes :

* Garantir le maintien en condition opérationnel de l'infrastructure Télécom et Réseaux
* Assurer les opérations quotidiennes sur l'environnement Télécom et Réseau
* Suivre les tickets interne jusqu'à leur résolution
* Assurer un reporting sur les différents incidents et dossiers en cours

Profil recherché :

* Vous êtes issu(e) d'un Bac+2/3, avec 3 ans d'expérience minimum
* Dynamique et passionné(e) par la technique
* Vous maîtrisez l'administration réseau LAN/WAN
* Cisco, Linux, Windows Server, bash, powershell et python n'ont aucun secret pour vous
* Une certification Cisco serait un plus à votre candidature.

Ce que nous proposons :

* Un contrat en CDI à pourvoir dès maintenant
* Une rémunération attractive
* Une formation à nos méthodes, process, outils, techniques et services
* Des possibilités d'évolution
* De bonnes conditions de travail (investissement, proximité, réactivité.)
* Une entreprise qui bouge
* RTT

Entreprise

  • SERINYA TELECOM

Offre n°106 : DEVISEUR H/F

  • Publié le 31/08/2025 | mise à jour le 31/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 76 - ESLETTES ()

SOS INTÉRIM ROUEN recherche pour l'un de ses clients un deviseur.

Vos missions :

Étudier les besoins en termes de budget, de matériel, de personnel, nécessaires à un chantier.
Faire des devis
Analyser le cahier des charges correspondant au chantier.
Se rendre sur le chantier et interagir avec ses différents interlocuteurs.
Choisir les fournisseurs et sous-traitants en adéquation avec la limite de budget.
Réaliser un dossier de calculs dans le but de la présenter au maître d'ouvrage. EXCEL

Entreprise

  • SOS Rouen Intérim

Offre n°107 : Baby-sitter (H/F)

  • Publié le 06/09/2025 | mise à jour le 06/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 4 H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ESLETTES ()

Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à ESLETTES pour 4 heures de travail par semaine pour baby-sitter 2 enfants, 5 ans, 7 ans.
Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, activités petite enfance.
Rémunération : 11,88 € brut/heure.
Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.

Entreprise

  • Kinougarde

    Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur ROUEN et sa région. Notre agence : 9 rue Grand Pont 76000 ROUEN. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.

Offre n°108 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - ESLETTES ()

Description du poste :
L'agence Kangourou Kids de Rouen est à la recherche d'un(e) baby-sitter pour :
* Des enfants de 3 et 12 ans***A Eslettes***Planning variable du lundi au vendredi : les matins de 7h00 à 8h30 ou les soirs de 16h20 à 18h30***A partir de septembre jusqu'au 31 juillet 2026
Vos missions
* Sortie d'école***Activités***Bain
Contrat
* CDI***Temps partiel : cumul de plusieurs familles possible, entre 4 et 15h par semaine***Salaire horaire de 11,88€ + avantages et primes
Description du profil :
Avis de recherche :
« Les enfants » attendent le Kangourou qui viendra s'occuper d'elles. Laissez nous vous parler un peu de celui-ci :
· Il doit être prêt à relever tous les défis, de la chasse au trésor au maquillage des poupées en passant par les méandres des haricots verts au diner le Kangourou n'a peur de rien
· Parfois Kangourou-pompier : il assurera la sécurité des enfants à tout moment
· Parfois Kangourou-policier : il devra sévir en cas d'infraction
· Parfois Kangourou-cuisinier : il sait cuire les pâtes al-dente et faire manger les enfants n'a pas de secret pour lui.
· Parfois Kangourou-chauffeur : il sait conduire en douceur et à toute heure pour emmener les enfants dans la bonne humeur
· Parfois Kangourou-professeur : il assure les devoirs pour entrer en classe supérieure
Vous l'avez compris notre Kangourou sait rebondir dans toutes situations, véritable couteau suisse il a dans sa poche la solution pour chaque intervention.
Vous vous êtes reconnu dans ce Kangourou multifonction, contactez Mauryne ! Avec Kangourou Kids, c'est dans la poche.
Nous ne vous avons pas encore convaincu ? Pas de panique nous avons encore quelques avantages dans notre poche***Participation aux frais de transport + remboursement des kilomètres effectués lors des gardes***Carte avantages type CE, concours et lots à gagner***Missions au plus près de chez vous***Respect de vos disponibilités***Mutuelle d'entreprise***Formation tout au long de l'année
Cerise sur le gâteau : Travailler avec une équipe fun et dans une ambiance conviviale (mais ça vous l'avez déjà compris)

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