Consulter les offres d'emploi dans la ville de Cleyzieu située dans le département 01. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Cleyzieu. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 01 - LAGNIEU, 01 - Ambérieu-en-Bugey, 01 - AMBERIEU EN BUGEY ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous sommes a la recherche de notre prochain(e) collaborateur(rice) qui sera chargé(e) de la gestion de notre agence d'auto école à Lagnieu et/ou Pont d'Ain (01) Nous proposons au début, un temps partiel de 16 heures par semaine mais le poste sera évolutif. Mardi - mercredi et vendredi 14h - 19h Samedi 09h-12h / 14h-16h L'accueil et le suivi de la clientèle font que ce travail est très valorisant. Suivre et guider nos élèves dans l'apprentissage et les voir gagner en autonomie est très plaisant. Le travail est très polyvalent et le fait d'être autonome est important. Rejoignez notre équipe et participez à une mission qui compte vraiment pour vous et notre clientèle.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant
*** Offre ouverte aux personnes rencontrant des difficultés d'insertion professionnelle ***. REMPLACEMENT PERIODE ESTIVALE - 2 POSTES SUR AMBERIEU EN BUGEY Vous entretenez les parties communes d'immeubles. Nettoyage des sols, des vitres, des escaliers et des ascenseurs en suivant les indications d'un planning . Une formation pourra vous être proposée selon votre profil. Lieu de travail Ambérieu en Bugey. Les frais kilométriques sont payés par l'employeur. Du 15 juillet au 22 août sur Ambérieu en Bugey et autre contrat du 1er au 25 août 8h - 12h et 13h00-16h30 véhicule obligatoire
Vous entretenez les parties communes d'immeubles. Nettoyage des sols, des vitres, des escaliers et des ascenseurs en suivant les indications d'un planning . Une formation pourra vous être proposée selon votre profil. Horaires de travail du lundi au vendredi de 8h - 12h -13h00 - 16h30 du 18 au 29 Août sur Saint Denis en Bugey- Vaux en Bugey et Bettant. Cette offre est déposée par une entreprise dans le cadre de l'insertion par l'activité économique, pour postuler , il faut être éligible à certains critères, merci de vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller. Cette offre est renouvelable dans le cadre de ce dispositif.
Vos missions principales : Vous serez un maillon essentiel dans la gestion quotidienne des activités administratives et commerciales. Vos principales responsabilités incluent *Le traitement et la saisie des commandes clients *Le suivi des délais de livraison *La gestion des appels téléphoniques entrants et sortants *La gestion et le tri de la boîte mail du service *L'accueil, le renseignement et l'accompagnement des clients *La contribution active aux objectifs commerciaux de l'équipe Vos horaires : *en journée à définir *35 heures par semaine possible 39 heures Votre salaire : 1950 euros brut mensuel + heures supplémentaires majorées
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Missions : Accueillir et accompagner des personnes (résidents, prestataires, etc...); Concevoir des projets d'animation dans le domaine culturel et/ou éducatif; Elaborer et mettre en place le projet individuel concernant la personne ou le groupe; Elaborer et suivre le(s) budget(s) relatif(s) à son domaine d'activité; Elaborer un rapport d'activité d'animation; Evaluer quantitativement et qualitativement le programme d'actions d'animation; Identifier, recenser les besoins et attentes des résidents sur les animations; Coordonner les actions d'animation avec les différents services et organisations de l'établissement. Diplôme: PBJEPS ou équivalent Poste à pourvoir: 1er septembre 2025 Date limite de dépôt de candidature: 30 juillet 2025 inclus.
Manpower AMBERIEU EN BUGEY recherche pour son client situé sur Lagnieu et spécialisé en logistique, un Assistant administratif transport-logistique (H/F) Votre mission consistera à réaliser l'accueil chauffeur éditer les bons de livraisons orienter les chauffeurs en fonction de l'ordre de passage saisie administrative gestion des mails suivi de tableaux utilisation de SAP Horaires: équipe fixe d'après-midi 12H30-20H (7h-16H en formation) Une première expérience en administratif logistique est souhaitée. Compétences souhaitées sur SAP Poste à pourvoir lundi 23 juin 2025 pour une durée minimum de 3 mois. N'hésitez pas à postuler à cette offre si le poste vous intéresse. Nous revenons vers vous très rapidement.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Pourquoi notre client recrute ? Dans le cadre d'un remplacement, notre client recrute un Assistant Administratif H/F pour rejoindre le service ingénierie en CDI à temps partiel (28h/semaine). Une belle opportunité pour intégrer un environnement technique stimulant et contribuer au bon fonctionnement d'une équipe de développement produit. Rattaché(e) au responsable de service, vous aurez pour missions : Support administratif du service ingénierie : - Gérer les achats de normes et assurer le suivi des mises à jour - Passer les commandes, suivre les livraisons et relancer les fournisseurs pour les échantillons - Organiser et classer la documentation (catalogues, comptes rendus, etc.) - Rédiger et déposer les enveloppes Soleau - Mettre à jour les comptes rendus de réunions, assurer leur diffusion et leur archivage Assistance aux chefs de projet développement produit : - Rédiger des documents techniques et administratifs - Gérer les dossiers physiques et informatiques (classement des échantillons, suivi des projets, etc.) - Selon votre profil (si vous êtes manuel(le)), participer à la préparation de maquettes Gestion du laboratoire : - Veiller à la disponibilité des outils et consommables - Assurer le rangement et la propreté des espaces de travail Quel est votre profil ? Vous avez suivi une formation de niveau Bac à Bac+2, dans un domaine administratif ou technique ? Vous avez déjà exercé des fonctions administratives dans un environnement industriel ou technique, et vous en avez apprécié le cadre structuré et concret ? Êtes-vous à l'aise avec les outils informatiques et capable de vous adapter rapidement à de nouveaux logiciels ? Le secrétariat technique vous attire car il allie rigueur, polyvalence et proximité avec les projets ? Vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes : curiosité, sens de l'organisation, autonomie et fiabilité ? Vous aimez être un soutien pour les équipes et avez à cœur de faciliter leur quotidien grâce à une gestion efficace des tâches ? Si vous avez répondu oui à ces questions, vous êtes probablement la personne que nous recherchons ! Conditions du poste : - Contrat : CDI - Temps de travail : 28 heures par semaine (horaires à définir selon vos disponibilités) - Rémunération : de 1 700 € à 1 950 € brut/mois (pour 28h) Vous recherchez un environnement pour révéler vos talents ? Postulez pour les rejoindre
Dans le cadre d'un remplacement temporaire, notre cabinet kinésithérapeute recherche une secrétaire médicale pour assurer l'accueil, la gestion administrative et le suivi des dossiers patients.
Vous effectuerez une animation commerciale afin de vendre & promouvoir une marque de collants/sous-vêtements dans une grande surface à - AMBERIEU EN BUGEY - LE 18 AOUT 2025 EXPERIENCE EN ANIMATION COMMERCIALE EXIGEE
Société de merchandising située dans les Bouches du Rhône. Pour ses clients dans toute la France, recherche de promoteur/trices, animateur/trices dans les grandes surfaces alimentaires ou spécialisées.
Poste à temps complet à 35h00 Recrutement à compter du 1er octobre 2025 Vous effectuerez les travaux d'entretien courant pour maintenir la qualité du patrimoine viaire afin d'assurer à l'usager des conditions de sécurité et de confort définis. Vous effectuerez la mise en œuvre des actions d'exploitation du patrimoine viaire, afin de garantir la sécurité des déplacements et d'optimiser l'utilisation du réseau. Garant de l'image de marque du service public. Profil recherché : Permis B (véhicules légers) et C (poids lourds) obligatoires, Permis CACES, engins de chantier catégorie C1 (tractopelle) et catégorie A (mini-pelle), Habilitation AIPR et électrique (opérations simples).
Le Lycée professionnel Alexandre Bérard recherche pour la rentrée prochaine un Assistant d'Education pour surveiller mais aussi occuper sportivement les élèves lors de leurs temps libre. Les tâches attendues seront la surveillance active du Lycée et des endroits sensibles aux dégradations mais aussi l'animation des temps libres des élèves par l'accompagnement sur des activités principalement sportives (jeux de ballons par exemple). Nous recherchons un temps complet (40 heures) du lundi au vendredi. L'amplitude horaire est du lundi 7h30 au vendredi 17h. L'Emploi du temps sera défini par le chef de service / CPE.
Au sein de la zone marché (fruits, légumes, poissons, pain, charcuterie) du magasin, vos fonctions principales seront: - Mise en rayon - Vente au clients - Réapprovisionnement - Disposition des produits - Rangement réserves - Découpe - Normes hygiènes Vous travaillez uniquement le dimanche matin de 7 h à 12h30.
Carrefour Market situé à LAGNIEU (01150)
Carrefour Market situé à LAGNIEU, recherche son employé polyvalent pour le rayon charcuterieH/F mission commerce - Contribuer à la satisfaction de la clientèle par un service de qualité. - Mettre en oeuvre les postures en terme d'accueil et de conseils clients - approvisionner et assurer la présentation du rayon mission gestion - Participe à la gestion des marchandises en appliquant les procédures et en respectant les règles d'hygiène et de sécurité -effectuer la mise en rayon, le pesage, le conditionnement et le réapprovisionnement et la présentation des produits de son rayon en tenant compte des DLC, DLUO et du pacte fraîcheur -nettoyage et balisage mission managérial: participe à l'esprit d'équipe du rayon profil requis *compétences technique/métiers: sens du commerce et orientation client *compétences comportementales -rigueur, -ponctualité, -rapidité d'exécution, -capacité à guider le client perspectives d'évolution et parcours potentiel: employé commercial niveau supérieur approvisionneur gestionnaire de stocks manager
Localisation : Ambérieu-en-Bugey Contrat : CDD jusqu'au 30 septembre 2025, avec possibilité de prolongation et d'évolution. Salaire : 1 974 EUR brut + rémunération variable + RTT + tickets restaurant Rejoignez notre agence et participez au recrutement de demain ! Vous êtes dynamique, motivé(e) et passionné(e) par le contact humain ? Notre agence recrute un(e) Chargé(e) de recrutement pour accompagner nos clients dans leur recherche de personnel et assurer le suivi des candidats et intérimaires. Vos missions : Relation candidats Accueil physique et téléphonique des candidats Diffusion des offres d'emploi et recherche active de profils (sourcing, campagnes mail/SMS) Analyse des CV et pré-sélection téléphonique Entretiens de recrutement en agence et gestion des dossiers administratifs Proposition de missions aux intérimaires et suivi de leur parcours Après une période d'adaptation : Relation clients Assurer un suivi régulier avec les clients et anticiper leurs besoins en personnel Proposer spontanément des candidatures adaptées Fidéliser les clients et développer des relations de confiance Gestion administrative Rédaction et suivi des contrats de travail Déclarations préalables à l'embauche (DPAE) Organisation des visites médicales et formations Formation : Bac+2 minimum (BTS, DUT ou équivalent) Vous êtes organisé(e), réactif(ve) et avez un excellent relationnel Pourquoi nous rejoindre ? Intégrez une équipe passionnée et dynamique Développez vos compétences dans un environnement stimulant
Remplacement de congé maternité dès que possible à Lagnieu 01 Plus de 20.000 salariés sont en poste chaque jour grâce à l'accompagnement et au savoir-faire de plus de 1000 recruteurs spécialisés. Pour continuer notre développement, nous avons besoin de vous ! Notre agence Adéquat de Lagnieu recherche un nouveau talent pour renforcer ses équipes : un Chargé de recrutement/Assistant RH (H/F). Ce poste s'articule autour de deux axes : le recrutement et l'administratif. Missions : - Piloter le recrutement (rédaction et publication des annonces d'emploi sur les jobboards, gestion des candidatures, tenue des entretiens, sélection des profils intérimaires-CDD-CDI, sourcing). - Suivre et fidéliser le personnel en poste (mise à disposition, formation, visites médicales). - Gérer les dossiers administratifs (rédaction des contrats, gestion des documents sociaux : AT, FASTT, REUNICA) Profil : - Polyvalent, souhait d'évolution sur un poste transversal. - Etre organisé et avoir un contact facile. - Idéalement Bac+2 avec une première expérience sur une fonction similaire en assistanat. Rejoignez l'acteur le plus dynamique du secteur depuis 3 ans, et incarnez les valeurs humaines d'Adéquat. Adéquat, simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Créez votre propre entreprise d'entretien des espaces verts ! Vous rêvez de lancer votre propre entreprise et de travailler en plein air ? Rejoignez le réseau O2 et transformez votre passion pour le jardinage en une activité entrepreneuriale florissante ! Pourquoi choisir O2 ? Avec O2, leader des services à la personne depuis 1996, vous bénéficiez : - De la notoriété de la marque O2, élue marque préférée des Français en 2022 - De la possibilité de financer votre projet grâce à l'ADIE (Association pour le Droit à l'Initiative Economique) - Des équipements à moindre coût grâce à nos nombreux partenariats. - D'un accompagnement personnalisé tout au long de votre aventure entrepreneuriale, de la création de votre entreprise jusqu'à son développement. - De l'accès aux services supports (communication, marketing, facturation, service relation clients, juridique, informatique) - D'une formation complète de 4 jours pour acquérir notre savoir-faire et les techniques commerciales nécessaires à votre réussite. Votre rôle au quotidien : En intégrant le réseau O2, vous proposerez des services de jardinage variés à des particuliers, incluant : - Taille de haies - Déneigement - Débroussaillage - Tonte de pelouses - Entretien des massifs - Aménagement de potagers - . un métier flexible et présent au fil des saisons ! Profil recherché : Que vous soyez débutant(e) ou expert(e) en jardinage, si vous avez une passion pour les végétaux et le travail en plein air, cette opportunité est faite pour vous ! Le permis B est obligatoire. Une fois lancé.e, vous ne serez jamais seul.e. Nos équipes vous conseilleront au quotidien pour assurer le succès de votre entreprise.
Avec plus de 25 ans d'expérience, O2 est aujourd'hui la marque préférée des services à domicile en France. Leader de son secteur, O2 compte 500 agences et 14 000 collaborateurs. Nous proposons nos expertises dans de multiples domaines : entretien de la maison (ménage, repassage, jardinage), garde d'enfant, soutien scolaire, accompagnement des seniors et des personnes en situation de handicap.
Acquisition des méthodes de travail propre à un cabinet dentaire: Stérilisation , installation des patients et préparation du champ opératoire; gestion des devis et présentation des plans de traitement . travail à 4 mains.
Vos missions: Vous intervenez dans une entreprise spécialisée dans la réparation de moules de verrerie. Votre quotidien, au sein d'une petite équipe de 6 personnes, consiste donc à assurer ces réparations et repolir les moules. A cet effet, vous menez des tâches diversifiées telles que le soudage, l'ajustage et le contrôle. Vous travaillez de 7h à 12h et de 13h-15h30 du lundi au jeudi et de 7h à 12h le vendredi. Il n'existe pas de diplôme pour tenir ce poste. De ce fait, vous bénéficiez d'une formation en interne et d'un accompagnement tout au long de votre parcours. Vous avez idéalement des bases en métallerie (soudure, prise de côte, lecture de plans). Vous êtes minutieux(se), manuel(le) et faites preuve de concentration.
Pourquoi notre client recrute ? Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous accompagnons notre client, PME industrielle, dans le recrutement de son/sa Responsable de production H/F, en CDI, sur Amberieu en Bugey. Rattaché(e) au directeur de site, vous aurez pour missions : Management & animation d'équipe - Encadrer, motiver et développer les compétences de vos collaborateurs (environ 50 collaborateurs) - Définir les objectifs individuels et collectifs - Organiser les activités RH de l'équipe (recrutement, intégration, formation, entretiens.) - Animer les différentes routines managériales - Garantir la sécurité des équipes et la conformité des équipements Pilotage de la production - Planifier et ordonnancer la production selon les besoins commerciaux - Suivre les indicateurs de performance et optimiser les process - Veiller au respect des délais, de la qualité et des coûts de fabrication - Élaborer et suivre le Plan Directeur de Production (PDP) en lien étroit avec les services Supply Chain, Commerce et Technique, afin de garantir une planification réaliste, fluide et efficace. - Organiser la production au quotidien : vous veillez à la disponibilité des matières premières, des outillages, des programmes et des documents nécessaires pour garantir le bon déroulement des fabrications. - Réagir rapidement en cas d'aléas ou de dérives, et collaborer avec les services support (maintenance, méthodes, qualité, etc.) pour corriger les écarts de performance. Amélioration continue - Participer activement à la réduction des coûts et à l'amélioration de la qualité - Mettre en œuvre des plans d'optimisation et piloter les projets d'investissement - Proposer de nouvelles organisations et outils pour accroître l'efficacité industrielle Reporting & coordination - Assurer le reporting régulier auprès de la direction - Coordonner les actions avec les services supports (supply chain, RH, maintenance.) Quel est votre profil ? Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure dans le domaine de la production, de l'ingénierie industrielle ou de la gestion de la performance ? Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience réussie sur un poste similaire, dans un environnement exigeant où vous avez piloté la production, encadré des équipes et porté des objectifs de qualité et de productivité ambitieux ? Avez-vous déjà géré des plannings de production complexes, mis en œuvre des plans d'optimisation, ou contribué à des projets d'investissement industriel ? Êtes-vous à l'aise pour dialoguer aussi bien avec vos équipes qu'avec la direction et les services supports, en étant force de proposition et moteur du changement ? Si vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre capacité à anticiper, votre leadership naturel et votre orientation résultats, alors ce poste est fait pour vous. Votre rigueur, votre capacité à prendre des décisions rapides face aux imprévus et votre goût du terrain seront des atouts majeurs pour réussir dans cette fonction stratégique. Conditions du poste : Contrat : CDI Salaire : 50K€ à 60K€ / an selon votre profil et vos compétences + intéressement Statut : Cadre Vous recherchez un environnement pour révéler vos talents ? Postulez pour les rejoindre.
Le Prado recherche pour son établissement MECS Foyer les Abbéanches, accueillant 14 jeunes âgés de 16 à 18 ans , un éducateur H/F. MISSIONS : - Accueillir et accompagner dans les actes du quotidien, - Protéger et veiller au bien-être physique et mental des jeunes, - Dans le respect du cadre réglementaire des admissions, coconstruire avec chaque jeune un projet personnalisé. - Prendre en compte la parole des parents ainsi que celle des professionnels extérieurs pour un éclairage complémentaire sur le parcours du jeune, - Favoriser l'ouverture sur l'extérieur, le droit commun et l'inscription dans le tissu social, - Tisser un réseau partenarial pour un accompagnement diversifié et soutenu, - Favoriser une vie collective apaisée. Profil recherché : Diplôme d'Éducateur Spécialisé (DEES ou équivalent), expérience souhaitée en protection de l'enfance. Adaptabilité, rigueur, esprit d'équipe et bonnes compétences rédactionnelles requises. Ce que nous offrons : Un établissement à taille humaine, une direction bienveillante, un accompagnement professionnel, des formations et des perspectives d'évolution. Avantages : rémunération selon CCN66 + prime Ségur, 18 congés trimestriels, mutuelle familiale, CSE attractif.
Rexel propose aux professionnels de l'industrie, de l'habitat et du tertiaire du matériel et des solutions électriques innovantes pour améliorer le confort, la performance et les économies d'énergie. En tant que commercial agence, vous êtes le premier point de contact de notre clientèle professionnelle en agence Vous serez amené à : Développer le relationnel client par un accueil convivial et des conseils personnalisés grâce à votre expertise produit Rendre l'agence attractive avec un merchandising dynamique et adapté Proposer des solutions et des services pertinents créateurs de valeurs ajoutées Développer la digitalisation du client par la mise en avant de nos offres connectées et de notre site e-commerce Promouvoir et participer activement aux animations commerciales Gérer les litiges clients et les SAV Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, nous recherchons une personnalité commerciale qui a su faire ses preuves au sein d'un poste similaire. Votre expertise sur la partie énergie (électricité, domotique, éclairage, génie climatique.), grâce à vos études, vos expériences ou bien votre culture générale sont fortement recommandés.
Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 750 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 150 M€ de CA en 2023, 90 implantations en France et à l'international et + de 4000 clients accompagnés depuis sa création. Nous recrutons un.e Consultant.e emploi pour notre entité ANVEOL 2.0, partie intégrante d'Alixio Group, qui conseille et accompagne les demandeurs d'emploi dans leur repositionnement professionnel avec un large éventail de prestations fournies tout au long de l'accompagnement. Vous accompagnez les personnes licenciées économiques, adhérentes au CSP, dans leur retour accéléré à l'emploi ou à l'activité grâce à un parcours personnalisé de reclassement. Vos missions : Accompagnement dans l'identification et la valorisation des savoir-faire et savoir-être, des capacités et compétences transférables, des freins rencontrés, Réalisation d'entretiens individuels afin de rédiger des bilans / synthèses individuels permettant de faire un diagnostic et de valider le projet professionnel, Animation d'ateliers collectifs sur des thématiques liées à l'emploi / employabilité, Accompagnement dans la définition et la mise en place d'un projet de formation : définition des besoins en formation, recherche de formations et de centres de formation, montage des dossiers de financement. Veille continue du marché du travail afin de toujours avoir une très bonne connaissance du tissu socio-économique du département / région concerné.e, Reporting et suivi administratif des dossiers individuels, Prospection et développement de partenariats, organisation d'évènements et mise en relation entreprises. Votre profil : Bac +2 min en RH, psychologie ou évolution professionnelle, 3 années XP dans l'accompagnement ou solide expérience dans les ressources humaines, Connaissances indispensables du bassin de l'emploi, Connaissances souhaitées : des dispositifs France Travail, formation, création d'entreprise, dans l'animation de prestations de reclassement (accompagnement personnalisé, entretiens de diagnostic, ateliers collectifs .), Soft skills : gestion du temps, agilité informatique, flexibilité, goût prononcé pour l'Humain, capacités rédactionnelles. Votre futur cadre de travail chez Alixio : Poste en CDD 6 mois à pourvoir ASAP à Ambérieu-en-Bugey et Valserhône ; Déplacements à prévoir région, Package salarial : Fixe de 2.000 à 2.100€ Panier repas, 100% transports en commun remboursés ou indemnités kilométriques pour les déplacements professionnels, Un accompagnement d'une à 2 semaines pour monter en compétences sur le poste, Nos engagements RSE : soutien de Nantenin Keïta, championne paralympique du 400 mètres et partenaire de l'association Ocean as common. Notre processus de recrutement : Notre équipe recrutement réalisera un premier entretien avec vous afin de valider votre projet professionnel, vos attentes, vous présenter le groupe et les missions du poste. Si le processus de recrutement continue, un entretien physique ou en visio sera programmé avec un-e manager/un pair. Les différentes étapes du processus de recrutement peuvent prendre en moyenne 2 à 4 semaines. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous voulez en savoir plus sur nous ? Rendez-vous sur notre site internet et notre page Welcome to the Jungle !
Notre entreprise spécialisée dans le transport sanitaire recherche activement un chauffeur Taxi (H/F) qualifié pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que chauffeur(e) de taxi, vous effectuerez des missions de transport avec professionnalisme et empathie. Responsabilités : Assurer le transport sécurisé de patients vers et depuis les établissements médicaux, les traitements et autres engagements médicaux, en veillant à leur sécurité, à leur confort et à leur ponctualité. Respecter les horaires et les itinéraires prédéfinis Maintenir la propreté et l'entretien régulier du véhicule. Assurer un service courtois et professionnel envers les patients. Qualifications requises : Carte professionnelle de taxi en cours de validité requise Etre titulaire du permis de conduire B depuis plus de 3 ans Savoir-faire : Déterminer un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic Accueillir, orienter, informer une personne Savoir être : Ponctuel/le Sérieux/se Esprit d'équipe Nous offrons un environnement de travail stimulant. 35h / semaine, heures supplémentaires à la semaine Si vous êtes passionné(e) par votre métier et souhaitez faire partie d'une équipe dévouée, postulez dès maintenant en envoyant votre CV et lettre de motivation. Rejoignez nous !
Saint So' Formation recherche pour les promotions des futurs auxiliaires de puériculture, son ou sa formateur(rice) à temps partiel. Vos leitmotivs sont la proximité dans l'approche pédagogique, le respect et l'ouverture d'esprit et vous souhaitez enrichir vos compétences pédagogiques. Venez rejoindre notre centre à taille humaine où vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire dynamique. Vos missions : Fonction pédagogique Collaboration au fonctionnement et au contrôle de l'activité pédagogique et organisationnelle - Animation des sessions de formation en lien avec les cursus développés - Enseignements théoriques et pratiques - Aide à la recherche de vacataires pour certains enseignements - Validation des enseignements conformément aux textes - Suivi pédagogique des élèves. - Utilisation de la plateforme MOODLE - Traçabilité des contenus de cours et archivage - Participation à l'élaboration des évaluations des enseignements et correction des évaluations - Participation aux commissions pédagogiques de validation des compétences Fonction administrative Gestion administrative des éléments de suivi de formation des élèves en collaboration avec la directrice de l'Institut - Utilisation des différents outils de certification (tableaux de suivi des notes, évaluation des compétences en stage, .) - Utilisation du logiciel de gestion de l'Institut : FORMEIS - Participation à la traçabilité de l'activité - Mutualisation et Recherche de stages, Relation avec les maîtres de stage et consolidation du réseau de partenaires Salaire : à partir de 1 801,80 € brut mensuel minimum, majoré selon votre expérience. Vous avez 3 ans d'expérience minimum en secteur hospitalier ( urgences, réa, néonat, soins intensifs...) Vous êtes également expérimenté(e) en pédagogie et en ingénierie de formation, nous vous attendons.
Votre agence Adéquat de Lagnieu recherche des nouveaux talents sur le poste de expert carrossier (F/H). Poste en horaires de journée : 8h-17h Missions : Assurer les tâches d'expertise carrosserie Ordonnancer les véhicules en entrée en fonction des priorités (date d'entrée des véhicules sur le site). Effectuer les contrôles et les diagnostiques carrosserie conformément aux exigences Clients : points de contrôle. Respecter scrupuleusement le ou les process de contrôle définis. Remplir la Fiche de Contrôle carrosserie en listant l'ensemble des anomalies et défauts détectés lors de l'inspection visuelle Transmettre le rapport aux chargées de clientèle et/ou Clients Profil : - De formation BEP / CAP / BAC PRO Peinture automobile ou carrosserie, ou expérience sur le même poste. - Connaître les différents produits et les différentes méthodes de peinture. - Autonome, rigoureux et faire preuve de minutie Rémunération et Avantages : - Entre 11,88 et 12,50 + TR+ 13 eme mois + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !
Développeur Python back-end et front-end (F/H) 01 AMBERIEU EN BUGEY Nous recherchons un développeur informatique pour notre bureau d'Ambérieu (F/H). Notre entreprise développe des solutions SaaS pour l'évaluation environnementale. Profil du candidat : Master en informatique de programmation Anglais requis, français un atout Forte motivation pour le travail en environnement Grande autonomie et excellentes compétences en travail d'équipe Compétences requises - Compétences en programmation Javascript et nextJS et Python - Expérience avec Stripe et Linux et maîtrise de SQL et DevOps - Connaissances en analyse statistique - Connaissances front-end en HTML, CSS et JavaScript un atout - Compétences en analyse de données, structuration logicielle et architecture de bases de données Type de contrat : CDI - temps partiel possible - télétravail possible 3 ou 4 jours/semaine Salaire : 18 euros/heure CANDIDATURE AVANT LE 10 JUILLLET - CV et lettre de motivation
Cycleco est un bureau d'étude de 10 personnes spécialisé en évaluation environnementale. L activité de Cycleco est fortement internationale, et son expertise reconnue en éco-conception et en affichage environnemental l ont conduit à prendre une position importante tant auprès d acteurs privés que d institutions publiques.
Depuis 2022, le groupe propose des programmes d'accompagnement socio-professionnels sans support emploi. La Fabrique est un dispositif de remobilisation centré autour d'activités manuelles (petite menuiserie, .). Le groupe accompagne ainsi près de 2000 personnes par an. > Sous la responsabilité du Responsable des Programmes AuRA, vos missions seront : Sourcer les bénéficiaires dans le respect des objectifs fixés par la hiérarchie et les parties prenantes. Accompagner les bénéficiaires dans la résolution de leurs problématiques sociales, dans la mise en œuvre de leur projet professionnel, dans leurs actions de recherche d'emploi et dans l'acquisition des savoir-être et savoir-faire Contribuer à la recherche et la coopération avec des partenaires internes et externes qui interviennent dans la réalisation des parcours, en lien avec les équipes Produire les éléments de reporting liés à l'accompagnement Animer la Fabrique, capitaliser et diffuser les bonnes pratiques en lien avec la Fabrique 1. Sourcer les bénéficiaires dans le respect des objectifs fixés par le programme Sourcer les bénéficiaires du programme en s'appuyant par exemple sur la mobilisation d'un réseau partenarial (à constituer), sur l'organisation et/ou la participation à des événements, en développant la notoriété du programme et en générant du bouche à oreille, . Participer à l'organisation et à l'animation des actions de sourcing, par exemple informations collectives et entretiens individuels . S'assurer de l'adéquation des profils repérés avec les prérequis du programme. 2. Accompagner les bénéficiaires dans la réalisation de leur parcours Assurer l'accueil des bénéficiaires nouvellement intégrés Conduire les entretiens individuels avec les bénéficiaires en présentiel et/ou en distanciel. Identifier et réévaluer si nécessaire les différentes étapes du parcours et leur timing. Identifier les problématiques sociales. Accompagner le bénéficiaire dans leur résolution. Contribuer, avec le bénéficiaire, à l'élaboration de son projet professionnel, sa définition, sa validation et sa réalisation. Coordonner l'élaboration et le suivi des objectifs d'accompagnement fixés avec le bénéficiaire. Favoriser le maintien de la relation entre le bénéficiaire ou son orienteur et animer la relation tripartite bénéficiaire/CASP/orienteur. Travailler en lien avec la structure idoine du réseau pour l'emploi à partir du moment de l'inscription Cordonner l'accompagnement avec la structure idoine du réseau pour l'emploi à partir du moment de l'inscription. Transmettre les informations nécessaires au référent du RPE tout au long du parcours. Animer et encadrer les ateliers collectifs socle, Participer aux réunions internes Ares Le cas échéant, contribuer à la recherche de partenaires externes pertinents en vue de la réalisation des parcours. 3. Produire les éléments de reporting liés à l'accompagnement Tenir à jour les outils de suivi quantitatif et qualitatif de l'accompagnement dans les délais impartis. Assurer la qualité des données saisies liées à l'accompagnement. Analyser ces statistiques en collaboration avec le reste de l'équipe. Proposer le cas échéant des améliorations (type de public, organisation interne, nouveaux partenariats, etc). 4. Animer la Fabrique, capitaliser et diffuser les bonnes pratiques relatives à la Fabrique Animer les ateliers de la Fabrique : former les bénéficiaires, et les accompagner dans la mise en œuvre du projet de Fabrique Avec le responsable des programmes, prospecter les organisations et collectivités du territoire pour identifier les projets pouvant être menés au sein de la Fabrique S'assurer d'un bon approvisionnement en matériel et fournitures Formaliser la méthodologie relative à la Fabrique et contribuer à la dynamique d'amélioration continue Participer à des projets transverses de la méthodologie ou du groupe en capitalisant sur l'expérience de la Fabrique Des missions additionnelles pourront vous être confiées
Chez Ottobock.care, nous sommes convaincus que chaque personne mérite une vie pleine et active, quels que soient les obstacles qu'elle peut rencontrer chaque jour pour apporter une expérience unique de prise en charge des patients et créer des solutions qui permettent de gagner en mobilité et en autonomie. Appartenant à la société Ottobock, nous sommes leader mondial en solutions de mobilité et de réadaptation et nous disposons de 400 centres d'appareillage répartis dans 140 pays. Depuis des décennies, nous travaillons à améliorer la vie des personnes en situation de handicap, grâce à l'innovation, à l'expertise et une profonde compassion pour l'humain. C'est avec fierté que nous démontrons cet engagement en tant que supporteurs officiels des Jeux Paralympiques depuis 1998. Vous souhaitez intégrer une entreprise porteuse de sens, dont la mission centrale est d'aider et d'accompagner les personnes en situation de handicap dans le but d'améliorer leur mobilité ? En tant que membre de la famille Ottobock.care, vous serez chargé de propager nos valeurs. Vous contribuerez à créer un monde plus inclusif en apportant des solutions de mobilité de pointe à nos patients. Si vous partagez nos valeurs, et que vous souhaitez travailler pour une entreprise qui met son expertise au service de l'innovation, Ottobock.care est l'endroit où vous devriez être. Joignez-vous à nous pour faire partie d'une équipe qui transforme des vies chaque jour Sous la responsabilité du manager service fabrication, dans le respect des processus de fabrication interne au groupe, vous mettez votre savoir-faire au service du patient pour réaliser la solution d'appareillage adaptée à ses besoins. Vous fabriquez les appareillages selon le segment d'activité auquel vous êtes affecté (prothèse, orthèse, Orthèse de Positionnement) et en assurez aussi le contrôle qualité. Fabrication : - Fabriquer l'appareillage conformément à la recommandation de l'orthoprothésiste tout en respectant les processus de fabrication interne au groupe. - Réaliser de manière autonome, en fonction de l'avancée de la formation et de la spécialisation toute ou une partie des étapes de fabrication : - Etudier le cahier des charges et rassembler les éléments nécessaires - Fabriquer l'appareil (d'essai, provisoire ou définitif) - Assurer un autocontrôle des étapes réalisées - Entretenir son poste de travail, participer au rangement et à la bonne tenue de l'atelier général. - Garantir la complétude et le bon état du matériel et outillage confié par l'entreprise. Profil du poste - Formation : titulaire d'un Bac dans un domaine technique ou de production - Expérience : Une première expérience de fabrication demandant de la dextérité manuelle - Savoir-faire : Vous savez manipuler les outillages de base de fabrication (outillage électroportatif tel que la perceuse, scie sauteuse ) Vous savez suivre un protocole de fabrication - Savoir-être : Vous disposez de bonnes aptitudes relationnelles pour travailler en équipe - Une formation en interne est prévue pour vous permettre de découvrir les spécificités du poste Avantages : Tickets-restaurant, épargne salariale, CSE, 13ème mois CDD : 39 heures / semaine Type d'emploi : Temps plein, travail à la journée
Chez Ottobock.care, nous sommes convaincus que chaque personne mérite une vie pleine et active, quels que soient les obstacles qu'elle peut rencontrer chaque jour pour apporter une expérience unique de prise en charge des patients et créer des solutions qui permettent de gagner en mobilité et en autonomie. Appartenant à la société Ottobock, nous sommes leader mondial en solutions de mobilité et de réadaptation et nous disposons de 400 centres d'appareillage répartis dans 140 pays.
Missions : Gérer les admissions et le suivi régulier des Résidents; Manager l'équipe soignante du service (plannings, évaluations annuelles, recrutement); Elaborer les plannings mensuels et assurer leur suivi quotidien; Mettre en œuvre les projets de service et spécifiques au domaine d'activité; Assurer la continuité, la sécurité et l'organisation et coordination des soins; Assurer la coordination avec les intervenants extérieurs (Infirmiers et médecins libéraux, services d'aide et d'accompagnement); Suivre la mise en œuvre de la démarche qualité; Assurer la coordination et le lien avec les familles. Poste à pourvoir : 1er septembre 2025 Date limite de dépôt de candidature : 30 juillet 2025 inclus.
Votre mission : ouvrier de fabrication A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Couler le béton dans les moules en suivant les consignes - Nettoyage du poste - Assemblage Poste de journée Lundi au jeudi 7h-12h/ 13h-16h vendredi 6h-13h Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Une première expérience dans le BTP serait un plus - Assiduité - Rigueur Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Nous recrutons pour notre client, PME industrielle composée d'une vingtaine de salariés, spécialisée dans la conception et la fabrication de pièces techniques. Poste : Rattaché(e) au Responsable QHSE, vous assurez les missions suivantes : - Contrôle visuel et contrôle dimensionnel des pièces, en cours et en sortie de production (micromètres, jauges de profondeur, colonne de mesure, pied à coulisse etc...) - Enregistrement des Non Conformités - Saisie et reportings à rédiger sous Excel Poste à pourvoir en mission intérim dès que possible, jusqu'à DECEMBRE 2025 minimum. (fermeture entreprise 2 semaines en AOUT) Horaires : 6h30 - 14h45 du lundi au vendredi. Salaire 13 à 14.5 EUR HEURE Pour ce poste, nous recrutons une personne possédant une première expérience en contrôle qualité, des compétences en métrologie et compétences informatiques. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !
Au sein d'un établissement de 60 à 80 couverts, vous - préparez la salle - accueillez les clients - effectuez le service - encaissez les clients - réalisez l'entretien de la salle à la fin du service. Vous travaillez du mardi au samedi soit du service de midi ( 10h30 à 15h ) soit du service du soir (18h30 à 23 heures), à définir avec l'employeur. Vous êtes sérieux et passionné par votre métier.
Au sein d'un établissement de 60 à 80 couverts, vous - préparez la salle - accueillez les clients - effectuez le service - encaissez les clients - réalisez l'entretien de la salle à la fin du service. Vous travaillez du mardi au samedi de 10h30 à 15h et de 18h30 à 23 heures. Vous êtes sérieux et passionné par votre métier.
Nous recherchons un équipier polyvalent motivé et dynamique pour rejoindre notre équipe dans un environnement de travail stimulant et convivial. En tant qu'équipier polyvalent, vous serez amené(e) à réaliser différentes tâches afin d'assurer le bon fonctionnement de notre restaurant et garantir une expérience client de qualité. Vos missions : * Accueillir et servir les clients avec courtoisie et professionnalisme. * Assurer la préparation et la mise en place des produits en cuisine. * Participer à l'entretien des locaux et à la propreté du restaurant. * Veiller à la gestion des stocks et à la mise en place des produits. * Travailler en équipe pour garantir un service fluide et rapide. Votre profil : * Vous avez un excellent sens du relationnel et aimez travailler en équipe. * Vous êtes polyvalent(e) et avez une capacité à vous adapter à différents postes. * Une première expérience dans la restauration est un plus, mais pas indispensable. * Vous êtes dynamique, organisé(e), et capable de travailler dans un environnement rapide.
EHPAD situé à Saint Rambert En Bugey, reconstruit en Juin 2021, il accueille 84 résidents et dispose d'un PASA. Rattaché à la direction commune de l'Ain à l'Autre composée des EHPAD de Tenay, Ambérieu-en-Bugey, Pont d'Ain et Saint Vulbas ainsi que du SSIAD d'Ambérieu en Bugey et le FAM de Saint Vulbas. Le directeur délégué du site est le garant de la conduite générale de l'établissement : ressources humaines, finances, management des équipes, communication interne et externe. Il est également directeur adjoint de la direction commune. Il veille à maintenir les équilibres financiers et à fidéliser les équipes médicales et paramédicales. Il favorise l'intégration de l'établissement dans un tissu social, médicosocial et sanitaire, permettant une prise en charge globale et coordonnée des personnes accueillies ou accompagnées et de leurs familles. Dans ce cadre, il devra poursuivre le développement des coopérations avec les acteurs du territoire et évaluer les conventions existantes. Il conduit la politique générale de l'établissement dans le cadre des politiques sociales, médicosociales et sanitaires définies au plan national et territorial. Il met en œuvre une politique stratégique et opérationnelle de gestion des moyens humains et financiers de l'établissement pour répondre aux besoins des personnes accueillies. Il encadre des équipes pluridisciplinaires en favorisant le développement des compétences et savoir-faire des personnels dans le cadre d'une gestion prévisionnelle des métiers et des compétences. Il développe une politique d'évaluation continue des bonnes pratiques. Les missions à mettre en place : réorganisation des équipes de soin, écriture du projet d'établissement, mise en place du projet "Parkinson", évaluation externe au second semestre 2026. Il assure les gardes de direction en lien avec les collègues des autres sites (1 semaine sur 5 et 1 week-end sur 6)
Vos missions : - intervention et dépannage sur différents types de véhicules industriels ( poids lourds, chariots élévateurs, tracteurs, engins de chantier...) pour le remplacement de pneumatiques. - entretien des pneumatiques chez les clients ( retaillage, retour sur jante....). Vous intervenez sur un rayon de 30km avec un véhicule de service (avec possibilité de rentrer avec le soir, à définir lors de l'entretien). Vous travaillez du lundi au vendredi de 8h à midi et de 14h à 18h ainsi que le samedi de 8h à midi. Un jour de repos selon planning dans la semaine. Les heures supplémentaires sont payées. Vous travaillez seul la plupart du temps, un véhicule équipé et un téléphone portable vous sont fournis, ainsi que les EPI. Deux mois de formation sont prévus pour apprendre le métier. Ce poste nécessite une bonne condition physique, un bon relationnel , de l'autonomie, de la rigueur et la maîtrise du français. Nous attachons une grande importance à la valeur de service. La qualité est primordial pour la satisfaction des clients et la fidélisation. Le salaire est évolutif, des primes mensuelles sont versées. Prise de poste au plus tôt. Idéalement vous avez une formation mécanique poids lourd ou auto ou une évolution dans le milieu agricole. Vous êtes manuel. Le permis EB serait un plus.
Poste à temps complet dans le cadre d'un départ à la retraite prévu le 01/01/2026. Période de tuilage à compter du 1er novembre 2025. Agent placé sous la direction du maire et des adjoints Lieu d'intervention : Territoire communal Missions 1/ Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels - Arroser les espaces verts et fleuris - Tondre les surfaces en herbe - Tailler et entretenir des haies, des plantations, des arbres - Débroussailler les sentiers, talus, . - Réaliser les travaux d'entretien et de nettoyage des aires de jeux, des surfaces et des espaces sportifs 2/ Entretien des espaces publics - Balayer les rues, ramasser les déchets, vider les poubelles, maintenir en état de propreté les voies urbaines, etc. - Réaliser des opérations de petite manutention 3/ Entretien de la voirie - Repérer et signaler les dégradations de la voirie et proposer des interventions prioritaires - Poser, remplacer et remettre en état des éléments de chaussée, de voirie et de réseau - Réparer et reboucher des dégradations du revêtement routier - Dégager et nettoyer les voies et les espaces publics (balayage, enlèvement et évacuation des déchets, déneigement, salage, feuilles et branches mortes, regards d'eau pluviale) - Faucher les accotements et les talus routiers 4/ Travaux d'entretien et de petite manutention sur les bâtiments et équipements publics : - Nettoyer les équipements urbains tels les bancs publics, les jeux, les trottoirs, etc - Effectuer les interventions de 1er ordre sur les bâtiments : changer les ampoules, maçonnerie diverse, peinture/tapisserie, plomberie, électricité, chauffage, serrurerie, soudure, mécanique de 1er ordre... 5/ Entretien courant des machines, des matériels et du local utilisés - Effectuer l'entretien courant et tenir le suivi du matériel et des véhicules à disposition. - Contrôler l'approvisionnement en matériel et en produits. - Détecter les dysfonctionnements des équipements et évaluer les risques d'accidents. - Maintenir le local technique en état de propreté et de fonctionnement. 6/ Autres activités et tâches secondaires du poste : - Sensibiliser les usagers du domaine public, - Participer à la préparation d'évènements et de manifestations diverses - Assurer la relation avec les entreprises intervenant sur la commune - Effectuer les petits achats nécessaires à la mairie, demande de devis Profils recherchés - Titulaire ou non titulaire de catégorie C - Permis de conduire B - CACES, habilitation nacelle, électrique et/ou conduite d'engins agricoles et de chantiers (pelle, tractopelle) seraient un plus - Connaissances en entretien d'espaces verts (taille de haies, rotatif, tondeuse, souffleur, tronçonneuse, .) - Rigueur et autonomie - Disponibilité, activités soumises à des pics d'activité pouvant entraîner des horaires irréguliers - Être soigneux, organisé, discret, ponctuel et dynamique - sens du service public Rémunération Pour les agents non-titulaires, selon les compétences du candidat. Modalité de dépôt des candidatures Jusqu'au 14/08/2025 à 12h00 Pour tout renseignement contacter la mairie
Collectivité Territoriale de 750 habitants environs
Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé de : - Développer les compétences de chacun - Faire rayonner nos valeurs auprès de vos équipes (satisfaction client ...) - Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité. - Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe ) - Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service ) - Suivre l'avancée de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctives Vous avez le sens des responsabilités l'envie de faire grandir une équipe, le goût du challenge, une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration. Nous avons : - Des équipes de 30 personnes (en moyenne) à manager. - Un développement ambitieux - Un parcours de formation sur mesure - Une expérience terrain valorisante voire inoubliable Vos avantages : repas + prime habillage + prime d'objectifs trimestrielle. Les horaires sont flexibles et à étudier avec l'employeur, possibilité de travailler en continu, service midi ou soir, ou en coupure, selon votre projet.
Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration ,vos missions seront les suivantes : o User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients o Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant o Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) o Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français Profil Vous avez : o Un esprit d'équipe bien cuit o Un sourire à point o Une capacité d'adaptation saignante o Une envie bleue de grandir o Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé Nous avons : o Une ambiance de feu o Notre délicieux WHOPPER® o Des emplois du temps flexibles o De belles opportunités d'évolution 24h à 30h /semaine Salaire + avantage repas + prime habillage. Les horaires sont flexibles et à étudier avec l'employeur, possibilité de travailler en continu, service midi ou soir, ou en coupure, selon votre projet. Les débutants sont acceptés, vous serez formés par l'employeur. Et ce n'est qu'un début pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Intégré dans une équipe pluridisciplinaire en place, vous exercerez les mesures judiciaires de protection de l'enfance AEMO (ordonnées et confiées au service par le juge des enfants) sous la responsabilité du chef de service. Cela implique entre autres la conception et la mise en œuvre du projet pour l'enfant construit en collaboration avec l'équipe, la réalisation des actions incontournables des mesures d'AEMO (VAD, entretiens, établissement d'un lien éducatif de qualité avec enfants et parents.). Vous travaillerez à l'observation et l'analyse du fonctionnement familial en lien avec les parents accompagnés, à l'étayage de la fonction parentale et à l'accompagnement éducatif des enfants. Vous rédigerez des écrits à destination des magistrats, vous contribuerez à la continuité et à la qualité du fonctionnement du service (permanence du service, évaluations des situations, réunions de service). CDI. Profil : Diplôme d'Etat travailleur social (AS-ES-CESF-EJE) EXIGE. Ce poste nécessite disponibilité, écoute, bonnes capacités d'analyse et rédactionnelles, mobilité, goût pour le travail au sein d'une équipe éducative, capacités relationnelles et d'initiative.
L'Association De Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte 01 est une association privée à but non lucratif (loi 1901) qui a pour missions : - de participer à la protection de l'enfance et de l'adolescence, - de venir en aide aux enfants, aux adolescents, éventuellement aux jeunes majeurs et aux adultes, dont le comportement individuel, les aptitudes personnelles ou le milieu familial nécessitent une aide active personnalisée.
INITIAL Morestel recherche pour l'un de ses clients un(e) Marbrier (H/F) sur Porcieu Amblagnieu Vos missions : -Découpe et polissage de blocs de pierre -Réalisation de plans de travail, escaliers, cheminées, dallages, monuments funéraires -Utilisation de machines-outils : scies, polisseuses, fraiseuses -Assemblage et finitions des pièces (ajustage, collage, polissage)
Votre mission : - Installer et améliorer des systèmes de chauffage, climatisation et ventilation, en respectant les normes et la qualité exigée par notre entreprise. - Travailler avec précision et souci du détail pour assurer une installation irréprochable. - Échanger avec nos clients pour leur offrir des conseils de qualité et garantir leur satisfaction. Travailler en équipe ,partager tes idées et améliorer nos process pour être toujours plus performants. Etre réactif et autonome pour relever les défis techniques du quotidien.
Nous sommes une entreprise passionnée et engagée, spécialisée dans le domaine du chauffage et de la climatisation. Depuis plusieurs années, nous mettons notre savoir-faire au service de nos clients, en leur offrant des solutions de chauffage innovantes, efficaces et durables. Ce qui fait notre force, c'est avant tout notre expertise, notre travail de qualité et notre réactivité. En rejoignant notre entreprise, vous devenez un acteur clé de notre succès.
« Entreprise qui se soucie beaucoup de l'humain et de la qualité de vie au travail », « Convivialité », « Social », « Efficacité », « Une super boîte », « Une très bonne ambiance », « Accueillant », « Entreprise d'avenir » : ce que nos collaborateurs disent de Trialp. Si vous voulez rejoindre une entreprise dynamique à taille humaine et en pleine expansion. Et si vous cherchez à vous impliquer dans une entreprise qui œuvre chaque jour pour l'environnement et qui s'implique également socialement en employant une partie de son personnel en insertion, Trialp est fait pour vous. TRIALP recrute pour les déchetteries de la Plaine de l'Ain, un : Responsable d'activité en déchetteries H/F CDI (35h) Sous la responsabilité du Responsable de Secteur, vous assurez la gestion des déchetteries sur un périmètre défini, à savoir celles de la Communauté de Commune de la Plaine de l'Ain (7 déchetteries) dans le respect du cahier des charges. Vos principales missions sont : - Organiser et veiller à l'optimisation des ressources humaines, techniques et sur votre secteur - Effectuer le lien interservices pour les moyens humains, - Etablir et contrôler les plannings d'exploitation, - Manager votre équipe (environ 25 personnes) à travers l'intégration, l'animation, la motivation et le contrôle, - Participer à l'accompagnement des salariés en insertion dans le respect de la politique entreprise, - Anticiper et suivre l'approvisionnement en matériel et fournitures, - Être le garant du respect des procédures en matière de qualité, santé, sécurité et environnement, - Assurer les relations courantes avec le client, - Développement de l'activité Débarras, - Gestion des dépôts d'amiante, - Effectuer et coordonner les suivis administratifs de l'exploitation. Profil Manager confirmé, vous êtes titulaire d'un bac +2 ou vous possédez une expérience significative dans un poste similaire d'exploitation. Vous maîtrisez l'outil informatique et possédez le sens de la relation client. La formation SS4 (amiante) est un plus. Votre autonomie et votre force de proposition vous permettent d'assurer pleinement les missions qui vous sont confiées. Permis B obligatoire. Conditions : Poste d'Agent de Maîtrise. Déplacements journaliers sur les différentes déchetteries de la Plaine de l'Ain (Ambérieu en Bugey, Meximieux, Lagnieu, St Rambert en Bugey, Lhuis, Villebois et Loyettes) Horaires de journée, un samedi sur deux travaillé Avantages : - Véhicule de service - Avantages CSE, - Prime de salissure, - Plan épargne entreprise, - Intéressement et participation, - 13ème mois.
Vous voulez rejoindre une entreprise dynamique à taille humaine et en pleine expansion ? Vous voulez vous impliquer dans une entreprise qui ?uvre chaque jour pour l environnement et qui s implique également socialement en employant une partie de son personnel en insertion ? Trialp correspond à vos attentes. Nous sommes 270 salariés tournés vers l économie circulaire et l accompagnement.
Nous recherchons en urgence un commis de cuisine / une commise de cuisine pour un CDI sur 35 heures hebdomadaires. Vous êtes cuisinier (h/f) en Brasserie, ou autre type de restauration, vous avez envie de changement et de retrouver un cadre de vie sans coupure : pas de travail le dimanche, pas de travail après 19h, et sur une plage horaire 6h-15h majoritairement, n'hésitez plus, rejoignez nous ! CDI En tant que commis/commise, vos principales missions vont consister à : Assurer le bon déroulement de la production dans le respect des standards Sushi Gourmet/Sushi Market/ Izakaya. Réaliser l'intégralité de nos gammes de produits (Sushis, Makis, Californias, Spring Rolls...) Maîtriser l'ensemble des recettes. Procéder à la mise en place des frigos et des préparations. Respecter les règles en matière HACCP. Vérifier les dates limites de consommation des produits en vitrine/frigo quotidiennement. Entretenir le stand dans sa globalité : nettoyage, remplissage. Ranger des stocks. Et si vous voulez évoluer au poste de cuisinier, assistant chef ou chef, chez Hana group, c'est possible ! Qualifications Le profil que nous recherchons : Vous avez le sens du commerce et un fort esprit d'équipe. Les règles d'hygiène n'ont pas de secret pour vous et notamment les normes HACCP. Votre petit plus serait une première expérience en cuisine SUSHI #WOK, mais si ce n'est pas le cas, pas d'inquiétude, nous pourrons vous former avec l'aide de notre école interne HANACADEMY. Ce que l'expérience chez Hana Group va vous apporter : Un emploi stable et équilibré Un accompagnement ou formation pour les profils débutants via notre centre de formation Hanacademy Des possibilités d'évolution aux postes de cuisinier, assistant chef ou chef. 2 jours de repos par semaine dont le dimanche Une rémunération de : 11,85 € brut par heure correspond à un salaire mensuel brut de 1 797,14 € brut mensuel pour une base 35H. Avec plus de 450 points de vente en France, possibilité de mobilité géographique avec accompagnement spécifique dans le cadre de notre politique mobilité interne. Et divers avantages sociaux : primes, prise en charge à la hauteur de 50% des frais de transport en commun, participation aux résultats, avantages œuvres sociales avec le CSE. Vous allez bénéficier d'une intégration et d'un accompagnement au sein de nos équipes N'attendez plus, envoyez-nous votre candidature !
Vous êtes médecin inscrit au Conseil de l'Ordre de l'Ain. Vous aimez travailler au contact des jeunes publics. Vous souhaitez préserver votre vie de famille avec vos propres enfants. Le métier de médecin de l'éducation nationale est fait pour vous ! : - Médecin clinicien, vous accompagnez les élèves dans leur parcours de vie à l'école, de la maternelle au post bac. - Vous dépistez les troubles des apprentissages. - Vous repérez et signalez l'enfance en danger. - Vous participez aux actions d'éducation à la santé en lien avec les équipes éducatives. - Vous accompagnez les équipes dans la mise en place des PAI. - Vous êtes conseiller dans l'orientation post collège des élèves. - Vous participez à la formation continue des personnels de l'éducation nationale. - Vous travaillez en lien avec les parents, les équipes de soins multidisciplinaires, les professionnels de l'éducation nationale, les partenaires extérieurs (ARS, CPAM ...). Médecin salarié, vous bénéficiez de 14 semaines de congés par an, sans astreinte ni garde.
Service de promotion de la santé en faveur des élèves (SPSFE) de la direction des services départementaux de l'éducation nationale (DSDEN) du département de l'AIN.
Nous recherchons un alternant pour notre entreprise partenaire Biomérieux afin de préparer le Titre de Technicien en Pharmacie et Cosmétique Industrielles, certification reconnue de niveau 4 (équivalent BAC en sortie de formation). Missions Rattaché(e) au Pilote d'Activités de Production au sein d'une équipe de 15 collaborateurs : - Participer à l'optimisation du processus de production tout en veillant à la conformité des étapes de production dans les délais impartis, en respectant les procédures ainsi que les normes de sécurité et qualité établies, - Autoriser les démarrages ou interruptions du processus de production, - Renseigner les dossiers de production, - Effectuer les réglages spécifiques des machines et aider au diagnostic des pannes et petits dépannages, - Diagnostiquer les aléas machines et résoudre certains dysfonctionnements, - Prendre en charge et piloter des actions d'amélioration continue. Qui êtes-vous ? - Vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité, votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe, - Travail en horaires décalés (5h-13h/13h-21h). La formation se déroule à Lyon 8 dans les locaux de l'IMT et le poste de travail est à pourvoir à La Balme les Grottes (38). Le rythme de l'alternance est le suivant : 1 mois en formation, 3 mois en entreprise.
Vos missions seront: - le colisage - la mise en rayon - le rangement - le service clientèle - l'encaissement. Vous avez 1 jour de congé fixe par semaine (en plus du dimanche) ,les horaires sont de 9h30 à 19h selon planning, le magasin est ouvert totue la journée. Prise de poste le plus tôt possible jusqu'à début octobre.
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, 150 000 collaborateurs et plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Intermarché fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire. Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Description du poste Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 17 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs. Qualifications Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au cœur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité ! Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation + mutuelle, 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Le nouveau restaurant Le Sault-Brénaz, situé au bord de l'eau dans la commune du même nom (à 15 minutes d'Ambérieu en Bugey et 45 minutes de Lyon), recherche un(e) commis(e) de cuisine : Vous serez en charge de la partie froide : entrées et desserts (la partie chaude est assurée par le gérant) Petite équipe, ambiance familiale Planning et horaires attractifs : Seulement 2 coupures par semaine (Vendredi et Samedi) Fermé le mercredi ! Ouvert seulement les midis des Lundis, Mardis, Jeudis et Dimanches (dimanches travaillés seulement en été) Vous êtes diplômé(e) de la restauration OU avez acquis un savoir-faire et des compétences dans ce secteur ? Vous êtes irréprochable en matière d'hygiène et êtes motivé(e) pour travailler en restauration ? Salaire à négocier selon profil et expérience. Nous vous attendons avec impatience !
Envie de transmettre, d'évoluer, et de travailler dans une bonne ambiance ? Le CER Ambérieu-en-Bugey recrute un(e) enseignant(e) de la conduite Chez nous, on ne forme pas que des conducteurs , on accompagne des personnes, on les fait grandir, on les aide à prendre confiance. Et pour ça, on a besoin de vous. Le CER Ambérieu-en-Bugey vous propose une opportunité d'intégrer un environnement de travail chaleureux avec des collègues passionnés. Pourquoi nous rejoindre ? Une organisation souple, permettant un bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Un cadre de travail agréable, où chaque voix compte et chaque idée peut être partagée. Des outils pédagogiques modernes et des véhicules bien entretenus. Ce que nous attendons de vous : Vous êtes titulaire du BEPECASER ou du Titre Pro ECSR Vous avez le sens de la pédagogie, de la patience, et le goût du contact humain. Vous êtes à l'aise aussi bien derrière un volant que dans un échange bienveillant. Vous aimez travailler en équipe et partager vos idées. Ce que nous vous offrons : Un poste modulable selon vos disponibilités. Un accompagnement si besoin pour une prise de poste en douceur.
Placé sous l'autorité du responsable du Service Jeunesse, et en étroite collaboration avec la Coordinatrice Jeunesse, les missions principales du poste sont : * Accueillir, aller à la rencontre et mobiliser les jeunes * Proposer et conduire des activités dans le cadre du projet éducatif de la collectivité * Accompagner les jeunes de 11 à 25 ans dans la réalisation de leurs projets et dans leur engagement citoyen Missions / conditions d'exercice Activités et tâches du poste : - Elaborer, mettre en œuvre et développer des programmes d'activités en direction des jeunes de 11 à 16 ans durant les mercredis après-midi, les soirs de semaine et les vacances scolaires : préparer les temps d'animation, répertorier les matériels et matériaux nécessaires à l'activité, bâtir des séances et supports d'animation. - Aller au-devant des publics : permanences au collège, rencontres aux lycées, visibilité sur les lieux de la commune fréquentés par les jeunes. - Veiller à la bonne gestion du local, du matériel et des équipements. - Favoriser l'émergence de projets d'animation et d'information à destination des jeunes en s'appuyant sur leurs demandes et en recherchant leur implication. - Accompagner les jeunes dans la réalisation de leurs projets (méthodologie, recherche de subventions, gestion budgétaire, etc...). Conditions de travail Travail en soirée et le week-end occasionnellement (en fonction des projets et évènement). Temps de travail global lissé : volume horaire de 1607 heures par an et une moyenne de 35h00 par semaine. Activité professionnelle exercée durant les vacances scolaires. Moyens mis à disposition : - Local adapté aux activités organisées - Matériels et équipements utiles pour mener les activités - Nombreuses sorties - Matériel bureautique - Véhicule de service et minibus en fonction de l'activité Profils recherchés a) Diplôme requis : - BAFA obligatoire, BAFD souhaité - PSC1 (Prévention et secours civique de niveau 1) - Permis B b) Compétences techniques : - Connaissance des missions, projets éducatifs, structuration d'un service jeunesse. - Bonnes connaissances des différents publics jeunes - Connaissance de la réglementation relative à l'organisation d'accueil des jeunes et à la mise en œuvre d'activités. - Polyvalence dans la proposition d'activités variées. - Savoir conduire une animation avec des jeunes. - Connaissance de l'environnement et du fonctionnement d'une collectivité territoriale. - Maitrise de l'outil informatique et des moyens de communication. c) Compétences relationnelles : - Qualité relationnelles et aptitude au travail en équipe. - Capacité d'écoute, d'adaptation aux publics et de gestion des conflits. - Etre autonome, réactif et savoir organiser son temps de travail. - Etre accueillant, disponible, créatif et imaginatif. - Sens du service public. - Respect du devoir de réserve et du principe de discrétion professionnelle.
Vos missions : - consulter les commandes sur répondeur et les pointer (vérification poids/prix) - Appeler les clients selon son cadencier. - Veiller à ce que les clients réguliers aient effectivement passé leur commande dans les délais établis et les appeler si nécessaire. - Lors de la prise de commande, s'assurer que le produit est en stock (ex : charcuterie, stock en ligne,.) - Rappeler au client les promotions et proposer de nouveaux produits régulièrement. - Rappeler les clients qui n'ont pas passé de commande depuis longtemps - Saisir les commandes clients sur le système informatique - Informer le Responsable Production de toute commande exceptionnelle - Élaborer toutes les semaines les suggestions plat du jour - Informer le client des ruptures de marchandise par téléphone ou fax (il existe 1 trame fax). - Enregistrer les réclamations clients et les transmettre au service qualité. - Effectuer les demandes de reprise de marchandises auprès du transporteur fax (il existe une trame de fax). - Traiter les litiges transport de ses clients en cas d'absence du Responsable Logistique et rappeler ses clients. - Passer les commandes charcuteries, gibiers, volaille par fax/mail/téléphone en fonction du stock et des commandes prévisionnels tout en respectant le franco définis par les fournisseurs. Puis transmettre le bon de commande à la réception. - Sortir et gérer les manquants en fin de journée (fax ou téléphone au client) - Appeler son commercial terrain en milieu d'après midi pour faire le point sur la journée - Gérer les ruptures fournisseurs négoce (charcuterie, volaille,..) Vous travaillerez du lundi au vendredi de 8h30 à 13h
Vous serez principalement chargé(e) des : Travaux fonciers (bornages, divisions de propriétés) Dossiers de mise en copropriété Travaux de topographie et d'implantation Montages de dossiers administratifs (déclaration préalable, PCVD.) Traitements DAO (calculs, plans). Vous travaillez sur le terrain pour effectuer les relevés et aussi au bureau pour le dessin et traitement des données. La connaissance et la maîtrise du logiciel Covadis / Autocad serait un vrai plus. Le bureau d'Ambérieu est une petite équipe conviviale et esprit familiale. Vous pourrez également compter sur l'expérience de notre cabinet et l'appui de nos collaborateurs expérimentés. Vous travaillez jusqu'à midi le vendredi, le panier repas est de 10,30 euros.
L'entreprise ALIA-GE est un cabinet de géomètres -expert, dont le siège se trouve à Oyonnax, avec 2 agences : une à Valserhone et une à Amberieu en Bugey, avec deux permanences situées en Haute Savoie et dans le Jura Entreprise à taille humaine.
Plusieurs postes à pourvoir sur la centrale nucléaire de Bugey. Vos missions: - Contrôler la conformité d'entrée et de sortie de personnes. - Renseigner les supports d'intervention et d'activité (rapports, mains courantes, registres de sécurité, déclaration, ...) - Surveiller les lieux, les biens et effectuer des rondes de prévention et de détection de risques - Vérifier les accès, les lieux (fermeture, présence d'objets, de personnes, ...), les équipements et les systèmes de sécurité et de prévention Carte Professionnelle obligatoire
L'association Vivre-en-Ville 01 accompagne des adultes en situation de handicap psychique sur trois sites : Ambérieu-en-Bugey, Bourg-en-Bresse et Oyonnax. Elle propose un accompagnement personnalisé, centré sur les attentes et les besoins des personnes, à travers des prestations de SAVS (Service d'Accompagnement à la Vie Sociale) et de SAJ (Service d'Accueil de Jour). Finalité du poste : Assurer un accompagnement éducatif et social auprès des personnes accompagnées, en les soutenant dans le développement de leur autonomie et leur participation à la vie sociale et citoyenne. Missions principales : Dans le cadre du dispositif SAJ/SAVS sur le secteur d'Ambérieu-en-Bugey : - Animer des activités collectives (culturelles, créatives, sportives, citoyennes, de vie quotidienne, etc.) dans le cadre du SAJ. - Participer à l'évaluation des besoins, à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés. - Développer et entretenir un réseau partenarial (secteurs du soin, social, culturel.). - Rédiger des synthèses, bilans et analyses. - Participer à la dynamique de qualité du service. Vous intégrerez une petite équipe et travaillerez en lien direct avec la direction de l'association. Par délégation, vous contribuerez également à la réflexion sur les projets et outils éducatifs du service.
Rattaché(e) à la Responsable Qualité & RSE, vous évoluerez au sein d'une entreprise dynamique à taille humaine, sur des missions variées et enrichissantes. Vos missions principales : - Concevoir et déployer les Plans Qualité Produits. - S'assurer de la bonne réalisation des activités de contrôle qualité. - Mettre en oeuvre la stratégie Qualité Fournisseur (définition des exigences, réalisation des audits, suivi des performances). - Fournir un support technique aux clients en phase après-vente. - Conduire des audits internes pour évaluer la conformité aux exigences qualité. - Gérer les non-conformités et piloter les plans d'actions correctifs et préventifs. - Animer des démarches d'amélioration continue au sein de l'organisation. - Contribuer à la mise en place et à l'amélioration du Système de Management de la Qualité. Profil recherché : Vous êtes issu(e) d'une formation technique supérieure : - Bac +2/3 avec une première expérience réussie dans un milieu industriel - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et appréciez le travail en équipe. Vous aimez proposer des idées nouvelles et vous impliquer activement dans une structure en croissance. - Votre excellent relationnel, votre sens de la pédagogie et votre curiosité technique sont des atouts clés pour réussir dans ce poste. Vous maîtrisez l'écrit et l'oral, y compris en anglais, dans un contexte technique. - Des déplacements à l'étranger sont à prévoir de manière occasionnels Rémunération : Le salaire sera situé entre 38 et 42kEUR brut en fonction de vos diplômes et votre expérience. Intéressé par ce poste ? Postulez !
Poste à temps complet à 35h00 Recrutement à compter du 1er octobre 2025 - Missions, activités et conditions d'exercice - Effectuer l'entretien et le nettoyage des locaux et assurer leur désinfection - Réaliser le tri et l'évacuation des déchets courants - Contrôler l'état de propreté des locaux Profil recherché Aptitudes : vous êtes capable d'évaluer et d'organiser votre travail en fonction du planning et des priorités, d'appliquer les règles d'hygiène et de sécurité au travail, d'effectuer le choix et les dosages des produits en fonction des surfaces à traiter, de faire preuve d'une totale discrétion.
Adecco recrute pour l'un de ses clients spécialisés depuis 60 ans dans la fabrication de fils de bobinage pour les transformateurs de puissance. - 3 agents de production/ conducteur de ligne H/F MISSIONS : - Assurer la production sur les chaines de montage en respectant les consignes et les procédures établies - Contrôler la qualité des produits fabriqués et signaler toute anomalie ou non-conformité - Participer à l'amélioration continue des processus de production AVANTAGES : Heure de pause rémunérée (30min) + majoration de nuit à 20% Prime de déplacement (selon le lieu d'habitation) : entre 1,04€ et 2,33€ Prime d'habillage/ déshabillage : 1,85€ ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : -Port de charges lourdes : 700kg sur des transpalettes -Station debout prolongée -Travail répétitif Profil : - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an en tant qu'opérateur sur chaines de production dans le secteur de l'industrie - Vous êtes rigoureux, réactif et polyvalent - Vous avez un bon esprit d'équipe et savez respecter les consignes de sécurité - Vous avez une bonne connaissance des machines de production et savez suivre les procédures de sécurité Nous vous offrons : - Des heures de pause rémunérées - Une majoration de nuit - Une prime de déplacement - Une prime d'habillage Le contrat débutera dès que possible. Les horaires de travail sont en 3, à temps plein. Rejoignez notre client et participez à son développement ! Vous aurez l'opportunité d'évoluer au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Bonjour nous recherchons dès que possible en CDI Sur la commune de LAGNIEU DU lundi au jeudi De 16h a 18h30 Et le vendredi de 15h a 18h30 Nettoyage de salle de formation, sanitaire , et bureaux
Pourquoi a-t-on besoin de vous ? L'agence POINT.P d'Ambérieu recherche son(sa) Commercial(e) Itinérant(e). Vous êtes un véritable ambassadeur auprès de nos clients Vous représentez POINT.P auprès des artisans, comprenez leurs besoins et proposez des solutions adaptées pour leurs chantiers. Vous êtes une personne de terrain Vous allez à la rencontre de vos clients sur leurs chantiers et à la recherche dopportunités dans le secteur du BtoB. Vous remontez les informations terrain à votre équipe. Vous êtes un as de la persuasion Grâce à votre expertise en vente, vous savez parfaitement convaincre les clients de la qualité et de la pertinence de nos produits/services. Vous gérez tout le processus de vente, de la prospection à la conclusion des contrats, en veillant à répondre aux besoins spécifiques de chaque client. Vous êtes à la pointe de la construction durable Vous analysez les données du marché et surveillez les tendances du secteur pour identifier de nouvelles opportunités commerciales. Linfo en plus : Vous pouvez compter sur votre binôme commercial sédentaire, pour vous apporter des réponses rapides Dans cette vidéo, découvrez dun peu plus près le métier de commercial itinérant : https://www.youtube.com/watch?v=etH82vVL31s Ce poste est-il fait pour vous ? Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence : Vous entretenez des relations humaines chaleureuses pour créer des liens solides avec les clients, les fournisseurs et les collègues. Vous excellez dans lart de la négociation, déterminé à conclure des ventes et à défendre votre marge. Vous brillez dans la recherche de solutions techniques adaptées, assurant ainsi la satisfaction client et l'image de notre groupe. Pour ce poste, la détention du Permis B est obligatoire. Le plus ? Vous avez déjà une expérience en Commerce BtoB.
Dans le cadre de son développement, notre client recherche d'un monteur/assembleur H/F. Vos missions: Au sein de l'atelier et dans une petit équipe, vous assurez : - le démontage de machines industrielles - Tri du matériel et des composants - Tri des déchets - Enregistrement des pièces sur 'ERP Vous travaillez en horaires de journée : 8h00-16h00 et 8h00-15h00 le vendredi. Ce qui va vous donner envie de travailler avec nous : - Une équipe souriante et bienveillante qui se plie en 4 pour vous ! - Salaire brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. - Acompte 2 fois par semaine si besoin. - Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...). - Dématérialisation des contrats et des fiches de paies avec l'application Aquila RH. - Abonnement sportif à tarif préférentiel sur Ambérieu en Bugey (sous conditions). - Avantages du CE dès la première heure de travail - Notre programme de fidélisation Mybonus Votre profil: Vous êtes manuel, volontaire et avez des connaissances informatiques pour assurer la gestion des flux.
Vos missions : Nettoyer la cuisine, les plans de travail, le petit et gros matériel de cuisine; Nettoyer les comptoirs, les aires de préparation des aliments et les ustensiles; Respecter les normes relatives à la santé et à la sécurité au travail; Respecter le matériel et les machines; Travailler en équipe avec 4 collaborateurs; Se conformer aux politiques et normes de en matière d'uniformes et d'apparence; Communiquer de manière positive avec son équipe.
La résidence L'AMBARROISE, EHPAD situé à AMBERIEU en BUGEY, recherche une aide hôtelière sur un cycle de 2 semaines soit 70 h. 10 h par jour travaillé, 1 WE sur 2 de travaillé. Le matin pour soutenir l'équipe cuisine et l'après midi en plonge. Missions : confectionner les préparations froides, prélèvement des échantillons. Nettoyage cuisine et salle à manger. Plonge vaisselle et batterie cuisine. Dans le respect des normes HACCP. CDD 3 semaines aout, si le remplacement se passe bien, possibilité de continuer sur un congé maternité à temps complet. Salaire 1 801.80 + Ségur 1 à 206 €. Expérience en aide cuisine et plonge exigée
EHPAD ORPEA accueillant 60 résidents
FORMATEUR EN MECANIQUE AUTOMOBILE (F/H) Le CECOF recherche un(e) formateur-formatrice qualifié(e) et passionné(e) pour rejoindre notre établissement leader dans la formation automobile. Le formateur ou la formatrice sera en charge des formations post bac technicien expert après-vente automobile TEAVA. Il ou elle devra être en capacité d'assurer une expertise technique pour diagnostiquer et résoudre des problèmes liés aux dysfonctionnements des véhicules. En devenant notre prochain formateur(trice) en mécanique automobile, vous évoluerez dans un environnement stimulant, au sein duquel vous aurez pour missions : - Animer et mettre en œuvre des modules de formation en mécanique automobile dans le respect des référentiels de certification de la branche automobile (ANFA) - Concevoir des séquences, des progressions pédagogiques et des supports adaptés à la pédagogie de l'alternance conformément au cahier des charges de l'ANFA - S'assurer des compétences acquises par l'apprenant durant son parcours de formation, créer des outils d'évaluation des acquis validés par la branche automobile - Faire respecter les normes d'hygiène et de sécurité dans un atelier. - Assurer un suivi de formation pour favoriser l'articulation des apprentissages entre l'établissement et l'entreprise formatrice ; - Contribuer au développement et aux innovations technologiques, électroniques pédagogiques ; - Participer à l'information et à la promotion des métiers auprès de tout public (journées portes ouvertes, salons, concours) ; - Gérer l'atelier en relation avec les autres formateurs : gestion des déchets, des matériels, des commandes. Profil/compétences : Titulaire d'un BTS maintenance des véhicules option A, ou d'un TEAVA technicien expert après-vente automobile, ou d'un TEEA technicien électronicien automobile ou d'un TMDA technicien maintenance et diagnostic automobile ou d'un bac pro mécanique, vous avez une expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans une entreprise du secteur automobile. Vous savez travailler en équipe. Vous faites preuve d'autonomie. Vous avez des capacités d'organisation et de méthode. Vous êtes soucieux de l'entretien, de l'utilisation des matériels et de la maîtrise des coûts. Vous êtes attirés par toutes les nouvelles technologies en automobile. Serait un plus : être titulaire d'une habilitation électrique (BOL/B2VL /BCL) ou B2TL et d 'une attestation d'aptitude en climatisation. Conditions du poste : CDD de 11 mois. 35 heures par semaine, Salaire suivant expérience. Avantages : 12ème des salaires, intéressement, mutuelle, 10 semaines de congés annuels. Lieu de travail : 52 avenue de la Libération, 01500 AMBERIEU-EN-BUGEY Poste à pourvoir le 22 août 2025 Envoyer CV et lettre de motivation à rh@cecof.asso.fr
Rejoignez le GRETA CFA de l'Ain pour former les professionnels de demain Face à la croissance des besoins en compétences dans les métiers des réseaux électriques, le GRETA CFA de l'Ain renforce son équipe pédagogique. Vous êtes un professionnel de terrain avec l'envie de transmettre votre savoir-faire ? Rejoignez-nous. Vous formerez des alternants, des personnes en reconversion et des salariés Vos missions - Animer des modules de formation sur les réseaux aériens et souterrains BT / HTA, y compris en travaux sous tension selon votre domaine d'expertise. - Participer à la conception et à l'actualisation des contenus pédagogiques. - Évaluer les acquis des apprenants et les accompagner dans leur montée en compétences. Profil recherché - Expérience professionnelle significative (5 ans minimum) dans les réseaux de distribution électrique BT et/ou HTA. - Vous maîtrisez tout ou partie des domaines suivants : BT, HTA, TST. - Votre expertise en TST serait un atout majeur pour enrichir notre équipe et accompagner nos apprenants au plus près de la réalité terrain. - Vous êtes pédagogue ou motivé pour le devenir. - Permis B indispensable. Nos atouts Vous interviendrez dans un environnement pédagogique de qualité, avec une plateforme technique de 9 000 m² dédiée à la formation aux métiers des réseaux. Elle permet de reproduire des conditions réelles d'intervention pour des mises en situation concrètes et sécurisées. Modalités - Poste ouvert au temps plein ou temps partiel selon votre disponibilité. - Possibilité d'intervention en tant que formateur indépendant ou contractuel. - Conditions de collaboration souples et adaptées à votre profil. Pour postuler Envoyez votre CV et quelques lignes sur vos motivations à sophie.cosson@ac-lyon.fr ou contactez-nous au 06 33 97 69 65. Nous étudierons ensemble les modalités de collaboration les plus adaptées à votre projet professionnel.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous préparez les produits du rayon boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits. Dans le cadre de votre mission, vous serez amené(e) à fabriquer et cuire les différents types de pain, pizza, brioches et autres préparations de boulangerie gérer et passer commande de votre matière première. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe et 5% de remise sur vos achats + participation.
Ownsport, l'agence de coaching sportif à domicile leader en France, recherche un(e) Coach sportif H/F titulaire d'un DEUG Staps, d'un Brevet d'État ou équivalent, pour dispenser des cours de Trail à domicile auprès d'un de ses clients sur Ambérieu-en-Bugey (01 - département de l'Ain), Pour cette mission (226469), vous devrez : - Proposer un plan d'entrainement adapté au client, selon ses besoins et ses objectifs précis. - Suivre sa progression et l'encourager dans ses séances avec bienveillance et professionnalisme. - Le guider pour un entrainement de qualité et en toute sécurité !
Poste : Commercial(e) BtoC Missions : - Prospecter de nouveaux clients BtoC pour la vente de solutions photovoltaïques et bornes de recharge. - Prise de rendez-vous par téléphone et porte-à-porte. - Développer et entretenir un portefeuille clients. - Assurer le suivi commercial, répondre aux besoins des clients et leur proposer des solutions adaptées. - Suivi des commandes et gestion de la relation client. Profil recherché : - Expérience en vente BtoC - Autonome, dynamique et avec un excellent sens du relationnel. - Capacité à travailler de manière indépendante et à gérer son emploi du temps. - Bonnes compétences en négociation et en communication. - Permis de conduire nécessaire. Conditions : - Lieu : Secteur Ain (déplacements locaux). - Rémunération : Salaire motivant, fixe + commissions. - Avantages : Téléphone portable, ordinateur, voiture après période d'essai. Type de contrat : À définir selon profil (CDI ou autre). Prise de poste immédiate. Si vous êtes passionné(e) par la vente et souhaitez intégrer une entreprise dynamique, rejoignez Siligreen et participez à notre développement ! Pour postuler, envoyez votre CV et lettre de motivation.
Votre rôle au quotidien, au service de nos résidents : En collaboration avec l'équipe soignante et sous la responsabilité de l'infirmière, vous apporterez un soutien essentiel à nos résidents : Vous les accompagnerez dans les actes essentiels de la vie quotidienne (toilette, habillage, mobilité), en veillant à leur confort et à leur dignité. Vous serez un soutien attentif lors des repas, en assurant leur installation et en les aidant avec douceur et patience. Vous contribuerez activement à leur bien-être physique et moral par votre présence chaleureuse, votre écoute et vos échanges. Vous participerez à la création d'un environnement stimulant et agréable, en les accompagnant lors de petites activités ou de moments de convivialité. Vous serez un lien précieux avec les familles, en transmettant des informations et en les rassurant sur le bien-être de leur proche. Vous participerez à la traçabilité des soins et aux observations nécessaires au suivi personnalisé de chaque résident. Ce que nous vous offrons : L'opportunité d'intégrer une équipe dynamique et soudée, où l'entraide, le respect et la bonne humeur sont des valeurs fondamentales. Un environnement de travail où votre engagement est valorisé et où vous aurez un impact direct et positif sur le quotidien de nos résidents. La chance de vous épanouir professionnellement au sein d'une structure à taille humaine, favorisant la proximité, l'écoute et les relations humaines. Votre profil : Vous êtes doté d'un sens de l'écoute développé, d'empathie et de patience. Vous êtes reconnu pour votre fiabilité, votre organisation et votre esprit d'équipe. Vous êtes animé par le désir d'apporter du réconfort et du bien-être aux personnes âgées. N'attendez plus pour nous envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) !
Nous avons des postes à pourvoir sur l'ensemble du département de l'Ain ! L'ADAPA, association d'aide, d'accompagnement et de soins à domicile, recherche pour son Service d'Aide à Domicile sur le secteur de Saint-Rambert-en-Bugey Un(e) Aide à Domicile CDI, CDD, temps plein, temps partiel possible Poste à pourvoir dès que possible Possibilité de mettre à disposition un véhicule de service L'aide à domicile accompagne et stimule des personnes fragilisées par l'âge, la maladie, le handicap dans les actes essentiels et les activités ordinaires de la vie. Principales missions : Entretien du logement Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses Préparation et aide à la prise des repas Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Échange, jeux et autres activités de stimulation Nous assurons l'accompagnement pour votre prise de poste à travers notre processus d'intégration. Salaire brut horaire d'embauche est de 11.98 € à 14.57 € en fonction de la qualification et de l'ancienneté dans la branche. Nos Atouts : Des plannings réalisés en prenant en compte vos disponibilités Localisation : à proximité de votre domicile Une responsable de secteur disponible et à votre écoute Prime d'ancienneté Prime diplôme Frais kilométriques remboursés ou mise à disposition d'un véhicule de service (en fonction des disponibilités) Formation Mutuelle Comité d'entreprise Il (elle) doit être titulaire du permis B. Avoir une expérience sur un poste similaire et/ou un diplôme en lien avec le métier serait appréciée. La convention collective applicable est la Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'accompagnement, des soins et des services à Domicile du 21 mai 2010.
Nous avons des postes à pourvoir sur l'ensemble du département de l'Ain ! L'ADAPA, association d'aide, d'accompagnement et de soins à domicile, recherche pour son Service d'Aide à Domicile sur le secteur de Lagnieu Un(e) Aide à Domicile CDI, CDD, temps plein, temps partiel possible Poste à pourvoir dès que possible Possibilité de mettre à disposition un véhicule de service L'aide à domicile accompagne et stimule des personnes fragilisées par l'âge, la maladie, le handicap dans les actes essentiels et les activités ordinaires de la vie. Principales missions : Entretien du logement Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses Préparation et aide à la prise des repas Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Échange, jeux et autres activités de stimulation Nous assurons l'accompagnement pour votre prise de poste à travers notre processus d'intégration. Salaire brut horaire d'embauche est de 11.98 € à 14.57 € en fonction de la qualification et de l'ancienneté dans la branche. Nos Atouts : Des plannings réalisés en prenant en compte vos disponibilités Localisation : à proximité de votre domicile Une responsable de secteur disponible et à votre écoute Prime d'ancienneté Prime diplôme Frais kilométriques remboursés ou mise à disposition d'un véhicule de service (en fonction des disponibilités) Formation Mutuelle Comité d'entreprise Il (elle) doit être titulaire du permis B. Avoir une expérience sur un poste similaire et/ou un diplôme en lien avec le métier serait appréciée. La convention collective applicable est la Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'accompagnement, des soins et des services à Domicile du 21 mai 2010.
Nous avons des postes à pourvoir sur l'ensemble du département de l'Ain ! L'ADAPA, association d'aide, d'accompagnement et de soins à domicile, recherche pour son Service d'Aide à Domicile sur le secteur de Ambérieu-en-Bugey Un(e) Aide à Domicile CDI, CDD, temps plein, temps partiel possible Poste à pourvoir dès que possible Possibilité de mettre à disposition un véhicule de service L'aide à domicile accompagne et stimule des personnes fragilisées par l'âge, la maladie, le handicap dans les actes essentiels et les activités ordinaires de la vie. Principales missions : Entretien du logement Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses Préparation et aide à la prise des repas Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Échange, jeux et autres activités de stimulation Nous assurons l'accompagnement pour votre prise de poste à travers notre processus d'intégration. Salaire brut horaire d'embauche est de 11.98 € à 14.57 € en fonction de la qualification et de l'ancienneté dans la branche. Nos Atouts : Des plannings réalisés en prenant en compte vos disponibilités Localisation : à proximité de votre domicile Une responsable de secteur disponible et à votre écoute Prime d'ancienneté Prime diplôme Frais kilométriques remboursés ou mise à disposition d'un véhicule de service (en fonction des disponibilités) Formation Mutuelle Comité d'entreprise Il (elle) doit être titulaire du permis B. Avoir une expérience sur un poste similaire et/ou un diplôme en lien avec le métier serait appréciée. La convention collective applicable est la Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'accompagnement, des soins et des services à Domicile du 21 mai 2010.
Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour le secteur de Viriat. Vos missions : - Aider les bénéficiaires dans leurs activités quotidiennes telles que se lever, se laver, s'habiller, etc.... - Effectuer des tâches ménagères légères telles que le nettoyage et la préparation des repas - Assister les bénéficiaires dans la prise de médicaments selon les instructions du personnel médical - Accompagner les patients lors de leurs rendez-vous médicaux ou de leurs sorties - Fournir une compagnie et un soutien émotionnel aux bénéficiaires Vos avantages : une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38 euros par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) , un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% , une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150 euros bruts par mois), un système de primes de cooptation , 200 euros par auxiliaire de vie cooptée , des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique.
Nous sommes à la recherche pour notre magasin à AMBERIEU EN BUGEY d'un aide-Boucher H/F en urgence, CDI . Mutuelle santé avec bonne couverture totalement prise en charge par le magasin pour le salarié H/F, possibilité de prendre en charge la mutuelle santé pour toute la famille, enfants et conjoint(e). Vos missions : - L'aide-boucher ou l'aide-bouchère assiste le boucher ou la bouchère dans la préparation des produits carnés en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. Leurs tâches principales comprennent la découpe, le désossage, le parage des viandes, la préparation des commandes et l'accueil des clients. Votre profil : - CAP / BEP en boucherie ou expérience équivalente / possibilité de former en interne - Maîtrise des techniques de découpe et de transformation des viandes / possibilité de former en interne - Bon relationnel et sens du service client - Rigueur et respect des normes d'hygiène Si vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge et que le profil vous convient, n'hésitez pas à postuler dès maintenant
Vos missions : - Aider les bénéficiaires dans leurs activités quotidiennes telles que se lever, se laver, s'habiller, etc.... - Effectuer des tâches ménagères légères telles que le nettoyage et la préparation des repas - Assister les bénéficiaires dans la prise de médicaments selon les instructions du personnel médical - Accompagner les patients lors de leurs rendez-vous médicaux ou de leurs sorties - Fournir une compagnie et un soutien émotionnel aux bénéficiaires Vos avantages : une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38 euros par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) , un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% , une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150 euros bruts par mois), un système de primes de cooptation , 200 euros par auxiliaire de vie cooptée , des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique.
Effectuer l'entretien courant du domicile Effectuer l'entretien du linge Faire les vitres, faire du repassage Vous intervenez en moyenne auprès de 4 clients par jour (dans le cas d'un temps plein) dans le même secteur afin d'optimiser vos déplacements. Description du profil : Débutant ou expérimenté (nettoyage industriel, agent d'entretien, femme de chambre ) vous serez formé à nos méthodes de travail Nous vous proposons : des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; une indemnisation de vos temps de trajet et de vos déplacements, à hauteur de 0.45€/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations. Possibilité de compléter votre planning avec des prestations de garde d'enfants.
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Le groupe Philibert recherche de nouveaux collaborateurs à former pour son dépôt d'Ambérieu en Bugey dès le mois de Juin 2025. 4 postes . Si vous rêvez de parcourir les routes et de vous inscrire dans une fonction de service au profit des voyageurs, nous vous formons et nous vous confions le volant ! Nous vous offrons la possibilité de vous former au métier de conducteur de cars via un Titre professionnel voyageurs (formation de 434 h /Permis D plus fimo) afin d'intégrer nos équipes en CDI temps plein ou temps partiel . En tant que conducteur de cars, vous pourrez être amené(e)à réaliser plusieurs types de transports comme le transport scolaire interurbain, occasionnel (centres aéré, voyage scolaire, voyage d'association.) et, au-delà de la conduite, vous serez garant de la sécurité de nos voyageurs et de l'image de marque de l'entreprise. Le profil : -Avoir 21 ans et plus , ponctualité irréprochable, sens du contact, aisance relationnelle avec tout type de public, sens commercial ,maîtrise de soi, rigueur , bonne maîtrise des règles de calcul et de la langue française. Avantages: -Rémunération fixe + variables pouvant atteindre 2400€ bruts par mois ; -13ème mois ; -Prise en charge de la mutuelle à 75% Cette offre vous intéresse? Recrutement sans CV , pas d'expérience ni diplôme exigés , postulez et vous recevrez une invitation pour participer à une réunion d'information le 19/05/25 à Ambérieu en Bugey en présence de l'employeur. Le secteur , les postes seront présentés, le processus de recrutement (MRS et immersion ) sera expliqué ! Formation Financée (POEI ), être inscrit à France Travail est indispensable.
Nous sommes à la recherche d'un peintre industriel disposant des habilitations nucléaires A JOUR. Vous avez une expérience de peintre industriel ou manutentionnaire avec appétence pour la peinture et vous possédez les habilitations nucléaires, qui sont en cours de validité. Grands déplacements possibles sur toute la France et en local à Bugey (01).
Nous recherchons des profils qualifiés en CDI, CDD mais également en intérim, de Loyettes à Bourg en Bresse, en passant par Lagnieu, la plaine de l'Ain, ... Le poste & son contexte Pour mon client basé à Lagnieu, je cherche un TECHNICIEN CABLEUR et PROGRAMMATEUR h-f, en CDI. Rattaché au directeur technique, au sein de l'atelier de production, vos missions seront : - Câblage et préparation d'équipements - Préparer les platines de câblage selon les plans électriques fournis, - Réaliser le câblage complet des équipements (armoires, platines, connexions terrain), - Respecter les normes électriques, les règles de sécurité et les exigences qualité, - Chargement et paramétrage des programmes - Utiliser les interfaces logicielles Schneider, Proface et Bekoff pour charger les programmes dans les automates, - Configurer les équipements avant expédition, - Vérifier la bonne communication entre les équipements et les systèmes périphériques, - Connexion sécurisée à distance (VPN / Bastion) - Mettre en place des boîtiers de connexion à distance de type VPN ou Bastion, selon les restrictions cybersécurité des établissements hospitaliers, - Assurer la sécurisation des accès distants conformément aux politiques réseau des clients, - Maintenir la disponibilité des outils de télémaintenance, - Télémaintenance et support client - Prendre la main à distance sur les équipements via CVPN ou Bastion pour réaliser des diagnostics et opérations de maintenance, - Réaliser les interventions correctives ou préventives à distance, - Documenter les opérations réalisées (rapports de diagnostic et traçabilité). Conditions & rémunération Contrat : CDI Date de prise de poste souhaitée : Juillet 2025 Rémunération : à partir de 35k euros bruts annuels Avantages : tickets restaurant, heures supplémentaires majorées, Horaires : 35h00 hebdomadaires, du lundi au vendredi Déplacements : occasionnels en EUROPE - Compétences techniques requises - Lecture de plans électriques, câblage industriel de précision. - Maîtrise des automates Schneider, Proface, Beckhoff. - Connaissance des outils de connexion sécurisée à distance : VPN, Bastion, boîtiers WON ou équivalents. - Formation - Bac +2 minimum en électrotechnique, automatisme, maintenance industrielle ou équivalent. - Expérience minimum de 3 à 5 ans dans un poste similaire. - Aptitudes comportementales - Rigueur, autonomie, réactivité et sens de l'analyse. - Capacité à travailler en équipe avec les services automatisme, qualité et client. - Sens de la confidentialité et du respect des protocoles clients. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Pour notre client basé à Ambérieu en Bugey, nous cherchons un TECHNICIEN REGLEUR USINAGE h-f, en CDD jusqu'à fin décembre 2025. Vos missions seront : - Monter des productions existantes sur les machines (mise en route), - Relancer une machine qui s'est arrêtée, - Mettre en place des barres dans l'embarreur, - Mettre en place un compteur de pièces, - Ecrire des commandes sur un centre d'usinage, - Contrôler la dimension et l'aspect des pièces, Conditions & rémunération CDD jusqu'à fin décembre 2025 Rémunération : de 23 à 30k euros bruts annuels + primes sur objectifs Horaires de journée, 35h, potentiellement évolutif sur un poste en équipe de nuit. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - BAC PRO technicien usinage ou expérience de 3 ans minimum dans la conduite de centre usinage Connaissances techniques : - Métrologie basique pied à coulisse, OGP, projecteur de profil, micromètre, rugosimètre. - Lecture de plans Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Fort et fier de son histoire, l'entreprise Guillet conçoit, fabrique et commercialise des outils dont la caractéristique est le travail de la pierre et du béton au choc (forêts, pic, burin, .). Dans un contexte de pleine expansion, nous recrutons en CDI, un : Technicien d'Usinage H/F Vous intervenez principalement en support à la production petite et moyenne série. A partir de plans réalisés en interne, vous : - Définissez l'outillage - Assurez le réglage de Tours CN : Bi-broches / Bi-tourelles et Poupées mobiles (2 à 10 axes / Commandes Fanuc et Siemens) - Réalisez les premières pièces - Référent technique sur plusieurs équipements de production dernières générations (programmation aux pupitres avec commandes FANUC et SIEMENS,.), votre job va bien au-delà: - Assurer la maintenance de 1er niveau - Effectuer les essais et ajustements pour garantir la qualité et la précision des pièces produites - Optimiser les fiches de réglage - Assurer les changements de campagnes planifiées - Suivre les objectifs de rendements - Remettre en route la production si nécessaire Issu(e) d'une formation orientée usinage et/ou ayant une expérience professionnelle significative dans un poste similaire, vous êtes un(e) expert(e) technique: profondément orienté(e) production, réactivité et capacité d'adaptation vous caractérisent. Ce que l'on vous propose: - Travail non posté de journée sur 4 jours (35h00/semaine du lundi au jeudi) - Tickets restaurant - Mutuelle (50% pris en charge par l'employeur) - Réfectoire mis à disposition - Possibilité de logement, à proximité, avec un loyer modéré
Cabinet de conseil en recrutement et accompagnement professionnel à la recherche d'emploi.
AAAEP, un acteur incontournable dans le domaine des tests psychotechniques et psychologiques, recherche un(e) psychologue pour rejoindre son équipe et contribuer à son engagement en faveur d'évaluations fiables et conformes aux réglementations en vigueur. Pourquoi nous rejoindre ? Forte de 12 ans d'expertise et d'un réseau national de plus de 450 centres, AAAEP accompagne les usagers de la route et les professionnels dans leurs démarches d'évaluation des aptitudes. Agréée par toutes les préfectures de France, notre structure garantit des créneaux rapides, des évaluations de haute qualité et une collaboration fluide avec les partenaires professionnels. Votre mission : En tant que psychologue chez AAAEP, vous réaliserez : - Des tests psychotechniques pour les conducteurs ayant subi un retrait de permis, afin d'évaluer les capacités cognitives et psychomotrices essentielles à la sécurité routière (troubles cognitifs, gestion du risque, stabilité émotionnelle, etc.). - Des évaluations psychotechniques des agents territoriaux de la fonction publique, dans le cadre des recrutements et contrôles d'aptitude aux missions à risques. -L'accompagnement des candidats grâce à une approche rigoureuse et bienveillante, facilitant la reprise de la conduite en toute sérénité. Pourquoi choisir AAAEP ? - Un cadre de travail dynamique avec des outils innovants et conformes aux exigences réglementaires (arrêté du 18 janvier 2019). - Une flexibilité totale avec la possibilité d'intervenir dans nos centres ou a votre cabinet - Une structure en pleine expansion où votre rôle sera clé dans l'amélioration continue de l'expérience client. - Un accompagnement métier pour vous former aux spécificités des évaluations psychotechniques. - Possibilité d'adapter votre organisation professionnelle en sélectionnant les jours d'intervention qui vous conviennent. Intéressé(e) ? Rejoignez-nous dès maintenant et participez à une mission essentielle pour la sécurité et l'aptitude des conducteurs et professionnels !
Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €.
VOS MISSIONS : *Réaliser les réglages, paramétrages et mises en route requis pour assurer le bon fonctionnement des décolleteuses, *Créer des documents techniques (dossiers de fabrication, feuilles d'instructions journalières).Réaliser un suivi qualité de la production en utilisant des moyens de contrôle mis à disposition et en respectant notre démarché qualité, *Surveiller la stabilité de la production et apporter les modifications et ajustements nécessaires *Anticiper les changements de série suivant le planning mis en place, *Effectuer la maintenance de premier niveau (nettoyage machine, niveau d'huile de coupe) et veiller à la bonne tenue des équipements, *Préparer les machines pour assurer une productivité optimale sur une période de 24 heures, *Utiliser les outils de suivi de la productivité et mettre en application les procédures existantes (checklist MES.). *S'inscrire dans une démarche d'amélioration continue par la mise en œuvre de divers projets d'optimisation, d'organisation, de qualité et de réduction des coûts, *Proposer des améliorations techniques pour optimiser les process de décolletage. VOS HORAIRES : *En journée VOTRE SALAIRE : *De 30 à 36 K euros annuel
Notre client est une entreprise spécialisée dans la fabrication de fenêtres en Isère. Fondée il y a plusieurs décennies, l'entreprise a acquis une solide réputation dans l'industrie de la menuiserie et est reconnue pour la qualité de ses produits. Elle a plusieurs sites en France dont celui de la Balme les Grottes. Elle renforce ses équipes et recrute un monteur / assembleur H/F Bricoleur, vous aimez travailler de vos mains ? En atelier de production, vos misisons seront : - Préparer votre matériel : débiter les barres de profils en PVC sur scie manuelle, préparer sur diverses machines manuelles tel que le drainage, le délignage, couper de parcloses sur scie manuelle en fonction des profils et des longueurs, - assembler, monter de volets roulants, réaliser les essais de cadres ouvrants sur dormants - Manutention : mise sur palettes des menuiseries en manuel ou avec un plafonnier a ventouses, Pour cela, vous devrez respecter les process et lire les informations sur des étiquettes autocollantes ou des documents d'ateliers. Horaires de journée : 8h00-12h30 / 13h30-16h15 et le vendredi 16h00 Taux horaire 12 indemnité kilométrique prime assiduité mensuelle De profil manuel, vous êtes habile de vos mains, méthodique et minutieux. Vous avez une expérience dans la menuiserie, la découpe, l'usinage... c'est un plus, mais ce n'est pas obligatoire ! Si vous vous reconnaissez, n'hésitez pas à postuler en ligne ou nous appeler ! Travailler avec Manpower, c'est aussi bénéficier : - d'un accompanement personalisé - d'une épargne sécurisée rémunérée à 8% - d'aides au logement, à la mobilité... - de notre comité d'entreprise (location vacances, rentrée scolaire, chèque vacances, chèque culture, abonnement sportif... .)
Vos missions : - Réalisation des travaux de carrosserie sur les véhicules - Diagnostic et réparation des dommages - Préparation des surfaces et application de la peinture - Garantie de la qualité des prestations - Respect des normes de sécurité et d'hygiène Compétences et formations attendues: - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Profil rigoureux ou investi
Manpower BOURGOIN JALLIEU recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Conducteur de ligne caces 3 PORCIEU (H/F) Dans une unité de production spécialisée dans le recyclage industriel des plastiques, vous rejoindrez les ateliers de production du lundi au vendredi. Vous commencerez par des horaires de journée pendant votre formation, puis passerez à des horaires en 2x8 (6h-14h / 14h-22h). vous aurez en charge les missions suivantes : -Conduire les lignes de production, en surveillant et en garantissant le bon fonctionnement des machines, -Utiliser le CACES 3/5 pour approvisionner les lignes de production en matières premières, puis conditionner et stocker ces matières. -Effectuer la maintenance de premier niveau pour assurer la continuité de la production. -Porter des charges dans le cadre de vos tâches quotidiennes. TITULAIRE DES CACES 3, LE CACES 5 ( SERA UN PLUS) vous présentez une formation en -Un CAP en électromécanique ou équivalent, ou -Une expérience en production, de préférence dans le domaine de la plasturgie. et -Une capacité de rigueur, d'organisation et d'autonomie. Vous êtes persuadé(e) d'être le candidat idéal pour ce poste et disponible à long terme ? Ne tardez plus, postulez dès maintenant ! Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : placement de vos IFM sur un compte rémunéré, comité d'entreprise (chèques vacances, culture, bons de rentrée scolaire... ). Votre équipe Manpower.
Rattaché à la Responsable Qualité & RSE, vous évoluerez au sein d'une entreprise dynamique à taille humaine, sur des missions variées et enrichissantes. Vos missions principales : - Concevoir et déployer les Plans Qualité Produits. - S'assurer de la bonne réalisation des activités de contrôle qualité. - Mettre en oeuvre la stratégie Qualité Fournisseur (définition des exigences, réalisation des audits, suivi des performances). - Fournir un support technique aux clients en phase après-vente. - Conduire des audits internes pour évaluer la conformité aux exigences qualité. - Gérer les non-conformités et piloter les plans d'actions correctifs et préventifs. - Animer des démarches d'amélioration continue au sein de l'organisation. - Contribuer à la mise en place et à l'amélioration du Système de Management de la Qualité. Profil recherché : Vous êtes issu(e) d'une formation technique supérieure : - Bac +4/5 avec une première expérience réussie dans un milieu industriel - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et appréciez le travail en équipe. Vous aimez proposer des idées nouvelles et vous impliquer activement dans une structure en croissance. - Votre excellent relationnel, votre sens de la pédagogie et votre curiosité technique sont des atouts clés pour réussir dans ce poste. Vous maîtrisez l'écrit et l'oral, y compris en anglais, dans un contexte technique. - Des déplacements à l'étranger sont à prévoir
Résidence appartenant au groupe EMEIS, recherche pour son établissement d'Ambérieu en Bugey (Ain) 1 IDE. Vous gérez la coordination et l'organisation de l'équipe soignante. Vous encadrez 4 IDE, une équipe de 6 à 7 soignants par jour pour gérer la prise en charge de 60 résidents, en lien avec le psychologue et l'ergothérapeute. Logiciel utilisé : Netsoins. Journée en 10h, cycle sur 2 semaines(1 semaine de 3 jours et 2e semaine de 4 jours), 1 we sur 2 de travaillé ( Avec présence d'un membre de la direction) , horaires de 7h-19h15, planning fixe. Convention collective du 18/04/2002, reprise ancienneté, les salaires indiqués inclus les SEGUR 1 et 2, indemnité dimanche/JF. Possibilité de déjeuner à tarif réduit, parking privé. Parcours d'intégration prévoyant des formations.
La résidence L'AMBARROISE, recherche pour son établissement situé à AMBERIEU en BUGEY, 1 aide soignant(e) en CDD pour remplacement, sur un poste de jour. Nous accueillons 60 résidents, pas d'UVP; Vous évoluerez dans une équipe de 6 à 7 AS par jour, encadrée par 1 à 3 IDE et 1 IDEC. Prise en charge des soins d'hygiène et de confort adapté à chacun. Parcours d'intégration de prévu avec mini formations. Roulement fixe de 70 h sur 2 semaines, journée de 10 h (amplitude 12h), 1 WE sur 2 de travaillé. Roulements 7h/19h - 8h45/20h45 - pause 1h30. Logiciel Netsoins, 15 chambres équipées de rail, l'ergothérapeute et l'IDEC veillent à fournir le matériel nécessaire à la bonne prise en charge des résidents.
Crescendo Lyon Vaise, Agence d'Emploi, recrute pour le compte de l'un de ses clients, un Mécanicien poids lourd H/F. Au sein de l'atelier, vos missions principales seront : - Changement et réparation des moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs - Réalisations des diagnostics en électricité et mécanique des véhicules et des équipements Vous serez également en charge de l'entretien des véhicules de plus de 19 tonnes : - Changement des plaquettes de freins - Réalisation des opérations de vidange, changement de filtres - Dépose et la repose des moteurs - Montage des pièces - Vérification des réglages et autres tâches liées à la mécanique Prise de poste ASAP 12 RTT annuels Avantages : tickets restaurant de 10€ par jour (pris en charge à 60% par l'employeur), 13ème mois compris dans le salaire global, prime qualité de 75€ brut par mois, prime d'intéressement qui correspond environ à la moitié d'un mois de salaire, prime de participation, mutuelle prise en charge à 75% par l'employeur Profil recherché : Issu d'une formation mécanique type CAP Maintenance des véhicules, vous justifiez d'une première expérience réussie en tant que Mécanicien automobile ou idéalement en véhicules lourds. Les débutants sont acceptés si vous avez une formation en alternance en mécanique automobile ou poids lourd. Si vous êtes mécanicien automobile et que vous souhaitez réaliser une reconversion dans le domaine du poids lourd, votre profil nous intéresse. Idéalement. Autonome et consciencieux, vous avez le sens de l'organisation et vous savez travailler en équipe. La connaissance des outils informatiques est souhaitée.
Crescendo Lyon Vaise - Agence d'Emploi
Nous recherchons un carreleur / une carreleuse dans le cadre de la construction de maisons individuelles et logements collectifs. Les tâches à réaliser seront, -l'application de la chape, -pose et dépose de carrelage et faïence. Le secteur géographique de travail est Rhône Alpes.
Faisant partie d'une équipe de 7 aides-soignant(e)s le matin et 5 l'après midi, vous aurez la charge des 81 résidents de l'établissement pour l'accompagnement des actes de la vie quotidienne, soins de nursing, repas, déplacements. Les journées sont de 7 heures, vous travaillez 1 week-end sur 2 . Vous travaillerez sur les horaires suivants selon le planning établi le 15 du mois précédent. Les horaires sont en équipe en alternance, - Matin : 6h30-13h30 ou 6h45-13h45 - Après-Midi : 13h30-20h30 ou 14h00-21h00
EHPAD avec 81 résidents
Vos missions seront : 1/Industrialisation : - Définir les outils coupants et les moyens de serrage - Définir les moyens de contrôle - Régler les machines - Réaliser des pièces types 2/ Production Fraisage : - Faire des devis - Etudier les gammes et la stratégie d'usinage - Estimer les temps de cycle d'usinage - Appeler un programme - Changer, monter et palper un outil - Usiner des pièces de grandes longueurs de 0.5 à 6 m - Faire les origines - Effectuer la maintenance de premier et second niveau - Suivre le parc machine - Etudier et optimiser les solutions techniques de production sur centre - Suivre la production (contrôle qualité) - Créer des cartes de contrôle - Mettre à jour les nomenclatures - Nettoyer et ébavurer des pièces - Conditionner les pièces - Renseigner des dossiers de fabrication CONDITIONS D'EMPLOI : Horaires d'équipes alternantes : semaine matin 4h/11h du lundi au vendredi Semaine d'après-midi 11h/18h30 lundi au jeudi et 11h-16h le vendredi Personne impliquée, attentive, minutieuse, force de proposition. BAC à BAC+2 en Mécanique productique Compétences obligatoires en lecture de plans, utilisation des instruments de contrôle, mais aussi Savoir programmer sur commande numérique / logiciel FAO et CAO avec langage ISO
Nous recherchons un Chef de Cuisine H/F, en CDI,pour rejoindre nos équipes sur la base militaire d'Ambérieu-en-Bugey (01). Notre restaurant d'entreprise sert 500 repas en moyenne par jour et l'équipe se compose de 12 collaborateurs. Découvrez le job que vous voulez ! La restauration vous parle et vous aimez faire plaisir à vos clients ? Vous avez envie d'intégrer une entreprise engagée qui place ses collaborateur(rice)s au coeur de ses projets ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Chef(fe) de cuisine. Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! En tant que manager, vous êtes au coeur de la satisfaction de vos convives, en assurant la production culinaire, l'organisation de la fabrication et en animant votre équipe. Au quotidien, vous établissez les menus, dans le respect des fiches techniques et réalisez la production en respectant les procédures et en contrôlant les produits avant le service et le dressage des plats. Vous participez activement à la gestion de la cuisine (passage des commandes, réception et contrôle des matières premières et des livraisons, budget). Vous coordonnez et accompagnez les collaborateur(rice)s pour une bonne exécution de la production, tout en partageant votre savoir-faire avec pédagogie et convivialité. Avantages : Convention collective de la restauration collective 11 à 18 RTT 13ème mois Rémunération variable Repas en nature Prime d'activité continue et prime de service minimum en fonction de la nature d'activité du restaurant Prime d'habillage Compte Epargne Temps Plan d'épargne PERCO Accès prestations comité d'entreprise Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. La créativité et l'autonomie ont de l'importance pour vous. Être moteur de votre équipe et dans l'action, c'est ce qui vous plaît au quotidien. Vous êtes reconnu(e) également pour votre sens de l'innovation et votre goût pour le travail en équipe. La meilleure raison de nous rejoindre sera la vôtre ! Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur coeur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives. Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage au quotidien contre toute forme de discrimination. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !
Elior, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants, travailleurs, patients et résidents. Comme nous, venez exprimer votre passion de la cuisine et du service, et évoluer dans un Groupe qui favorise la réussite par le collectif et le collaboratif.
Nous recherchons un Cuisinier H/F, en CDI, pour rejoindre nos équipes sur la base militaire d'Ambérieu-en-Bugey (01). Notre restaurant d'entreprise sert 500 repas en moyenne par jour et l'équipe se compose de 12 collaborateurs. Découvrez le job que vous voulez ! La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise qui a pour mission de faire de chaque repas un moment de plaisir et de convivialité ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Cuisinier(ère). Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! Si les termes émulsionner, clarifier, déglacer, ou chemiser n'ont aucun secret pour vous, rejoignez nos brigades ! Vous jouez un rôle essentiel dans l'expérience client. Vous avez la charge de la confection des plats dans le respect des fiches techniques et vous dressez les produits que vous avez préparés tout en vous assurant de la netteté des présentations. Sur le self, vous accueillez et servez vos convives, tout en les conseillant dans leurs choix. Avantages : Convention collective de la restauration collective 13ème mois Repas en nature Prime d'activité continue et prime de service minimum en fonction de la nature d'activité du restaurant Prime d'habillage Compte Epargne Temps Plan d'épargne PERCO Accès prestations comité d'entreprise Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Votre sens du service client est une véritable source d'inspiration et vous appréciez le travail collaboratif. Au quotidien, vous créez des liens avec vos convives et vos collègues, ce qui vous permet de vous épanouir pleinement. De formation BEP-CAP cuisine, vous aimez aussi transmettre votre savoir-faire, tout en ayant des missions et des responsabilités variées. La meilleure raison de nous rejoindre sera la vôtre ! Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur coeur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives. Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage au quotidien contre toute forme de discrimination. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !
Résidence appartenant au groupe EMEIS, recherche pour son établissement d'Ambérieu en Bugey (Ain) un Infirmier Diplômé d'Etat H/F. Vous travaillerez en collaboration avec 1 autre IDE pour gérer la prise en charge de 60 résidents et encadrer l'équipe soignante (6 à 7 AS/jour), sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice. Logiciel utilisé : Netsoins. Journée en 10h, cycle sur 2 semaines(1 semaine de 3 jours et 2e semaine de 4 jours), 1 we sur 3 de travaillé ( Avec présence d'un membre de la direction) , horaires de 7h-19h15 (pause de 12h30 à 14h30), planning fixe. Avantages : -Convention collective du 18/04/2002, reprise ancienneté, les salaires indiqués inclus les SEGUR 1 et 2, indemnité dimanche/JF. -13e mois. -Tickets restaurant , parking privé. -Parcours d'intégration prévoyant des formations. -Environnement de travail stable
UNE AVENTURE PLEINE D'OPPORTUNITÉS Intégrez notre équipe en tant que Collaborateur comptable et prenez part aux missions suivantes : - Gestion des pièces comptables de vos dossiers (collecte, classement, relances, etc.) - Tenue comptable et révision d'un portefeuille varié de TPE et PME - Élaboration des bilans et des liasses fiscales - Conseil et accompagnement de vos clients dans la gestion quotidienne de leur activité - Veille sur les évolutions des normes comptables et fiscales Pour vous accompagner dans vos missions, vous bénéficierez de l'appui de référents techniques. EUREX VOUS OFFRE DES AVANTAGES - Un équilibre vie professionnelle et vie personnelle - Des événements cabinets et Groupe - La semaine à 4,5 jours (hors période fiscale) - Du télétravail - Des réductions et avantages auprès d'enseignes locales et nationales - L'accès à une crèche d'entreprise UNE OPPORTUNITÉ QUI VOUS RESSEMBLE - Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+2/Bac+3 en comptabilité ou équivalent - Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire en cabinet d'expertise comptable - Vous avez le sens du service client et faites preuve de proactivité - Vous avez un intérêt marqué pour les nouvelles technologies - Vous appréciez le travail en équipe et la collaboration FAITES LE CHOIX D'EUREX AMBÉRIEU Vous aspirez à bien plus qu'un simple poste ? Un environnement où vous pourrez évoluer et apprendre ? Nous vous offrons l'opportunité de rejoindre un cabinet à taille humaine, tout en bénéficiant de la solidité d'un groupe de 850 collaborateurs répartis sur 60 cabinets. Vous recherchez : - Une équipe où collaboration et convivialité sont essentielles - Un cabinet reconnu pour son service client et son professionnalisme - Des outils performants pour optimiser vos conditions de travail Et si votre prochaine aventure professionnelle débutait avec nous ?
Vos missions : - Diagnostic, entretien et réparation des foreuses et compresseurs - Détection et résolution des pannes hydrauliques, mécaniques et électriques - Maintenance préventive pour assurer la performance des équipements - Intervention sur site et en atelier Profil recherché : - Expérience en mécanique d'engins de chantier ou industriels - Connaissance en hydraulique et pneumatique appréciée - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe - Permis B obligatoire (Véhicule de société) Lieu : Saint Rambert en Bugey (Déplacements possibles pour dépannage sur la région)
Nous recherchons Coiffeuse / Coiffeur passionné(e) pour rejoindre notre équipe. Diplôme : Au moins un CAP Salaire à définir en fonction de l'expérience Repos : 2 jours consécutifs : Dimanche et Lundi Horaires : o Mardi / Mercredi /Jeudi / Vendredi : 9h00/12h00 - 14h00/18h00 o Samedi : 9h00/12h00 - 13h00/17h00 Responsabilités : - Accueillir les clients et les conseiller sur les tendances capillaires actuelles - Effectuer des coupes, des coiffures et des colorations en fonction des demandes des clients Homme, Femme, Enfant - Assurer la réception des clients et la gestion des rendez-vous - Offrir un service client personnalisé et de qualité Compétences requises : - Maitrise des techniques de coiffure - Capacité à offrir un service client de qualité - Sens du détail et souci du travail bien fait Si vous êtes passionné(e) la coiffure et que vous possédez les compétences nécessaires pour offrir des services de qualité , nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe. Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante . Vous travaillerez dans un Salon de centre ville, outil de travail idéal, neuf très clair avec une petite équipe.
Nous sommes à la recherche pour notre magasin à Montréal, un Boucher H/F . Mutuelle santé avec bonne couverture totalement prise en charge par le magasin pour le salarié H/F, possibilité de prendre en charge la mutuelle santé pour toute la famille, enfants et conjoint(e). Vos missions : - Préparer et découper les viandes ; - Assurer la mise en rayon et la présentation des produits ; - Conseiller et servir la clientèle avec professionnalisme ; - Gérer les stocks de viandes et de produits associés ; - Appliquer strictement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Votre profil : - CAP / BEP en boucherie ou expérience équivalente - Maîtrise des techniques de découpe et de transformation des viandes - Bon relationnel et sens du service client - Rigueur et respect des normes d'hygiène Si vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge et le profil vous convient, n'hésitez pas à postuler dès maintenant Mutuelle santé avec bonne couverture totalement prise en charge par le magasin pour le salarié, possibilité de prendre en charge la mutuelle santé pour toute la famille, enfants et conjoint.
Vos missions : - Réaliser la pose d'ossature bois et de charpente bois traditionnelle - Assurer la couverture et les finitions - Participer aux travaux de bardage et d'extension - Garantir la qualité et la sécurité sur les chantiers - Interventions sur des chantiers variés (neufs et rénovations) dans l'Ain et en Rhône-Alpes - Possibilité de grand déplacement CE QUE NOUS OFFRONS : - Mutuelle d'entreprise, tickets restaurant, prime annuelle , possibilités d'évolution interne , ambiance conviviale. PROFIL RECHERCHE : Compétences : Maîtrise des techniques de charpente et couverture, volontaire, esprit d'équipe et sens du détail
Vos missions, vous serez amené à : Concevoir des plans 2D et 3D Formaliser les processus et procédures nécessaires au fonctionnement de l'organisation, Constituer les dossiers de fabrication, Elaborer des études techniques, Concevoir des outillages et les notices d'utilisation pour la production, Contribuer à l'évolution des procédés et des produits, Créer des nomenclatures. Vous avez une Formation type BAC+2 GMP ou CPI Vous avez acquis au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire ou en tant que chef de projet industrialisation Vous maitrisez SolidWorks ou un logiciel équivalent Conditions du poste : Rythme hebdomadaire : 35h du lundi au vendredi midi Salaire + primes sur objectifs + prime d'intéressement
Pourquoi notre client recrute ? Dans le cadre d'une création de poste, notre client recrute un Technicien Méthodes H/F en CDI. Rattaché(e) au responsable technique, vous aurez pour missions : Analyser les besoins du client / prospect en termes de faisabilité et de rentabilité Réaliser des études de faisabilité, Etablir et valider le process de fabrication, les plans, définir des prix de revient, Réaliser des devis, Créer des données techniques dans l' ERP : gammes, nomenclatures, fiches article, Réaliser les liasses de plans de détail et la documentation technique (mode opératoire, gammes de conditionnement, documentation pour le secteur assemblage, etc.), Piloter le développement d'un projet (qualité, coût, délai) Assurer la transmission et le suivi du dossier en production lors de la première fabrication, Analyser les coûts de production, valider les prix de revient, Garantir le choix des solutions techniques pour améliorer le process et/ou diminuer les coûts. Quel est votre profil ? Vous possédez une formation dans le domaine de la fonderie/ de l'usinage ? Vous maitrisez des logiciels de CAO et de DAO? un ERP ? Vous êtes rigoureux(euse), avec un bon esprit d'équipe et une bonne aisance relationnelle avec les clients internes ou externes. Conditions du poste : Contrat : CDI Horaires : journée 39h hebdomadaire Salaire : 30K€ à 38 K€ Vous recherchez un environnement pour révéler vos talents ? Postulez pour les rejoindre!
Pourquoi notre client recrute ? Notre client, spécialisé dans la co conception et la fabrication de pièces métalliques destinées aux secteurs du luxe recrute un Chef de projet industrialisation confirmé H/F en CDI sur Ambérieu en Bugey. Rattaché(e) au responsable de service et en lien avec 3 autres chefs de projets, vous aurez pour missions : 1/ Mise en place du projet - Prendre en compte les besoins et les objectifs à atteindre récapitulés dans un cahier des charges , - Consulter, vérifier la faisabilité du projet en trouvant les solutions entre l'interne et l'externe - Définir les ressources nécessaires et estimer le temps requis, négocier si besoin les ressources auprès des responsables et négocier le budget - Sélectionner les prestataires et fournisseurs éventuels - Participer à la conception du produit sur Solidworks (CAO) 2/ Piloter le projet - Ecouter, prendre en compte les besoins et contraintes des différents services concernés, discuter des organisations pour mieux les choisir - Gérer le temps et le planning, maîtriser le rythme du projet - Anticiper les risques, les points critiques, faire des revues périodiques afin de faire valider les étapes - Assurer un pré-transfert à la production : transmettre les plans et informer des spécificités - Suivre les budgets 3/ Clore le projet - Clore un projet, le transmettre au service concerné selon les critères définis dans le cahier des charges : formation des utilisateurs, temps de fonctionnement, statistiques qualité, etc. - Faire valider le produit, la première série lors d'une réunion de clôture avec l'ensemble des acteurs, avec le chef de produit « client ». - Faire un rendu sur les résultats par rapport aux objectifs initiaux 4/ Coordonner le projet - Gérer les priorités par rapport aux délais, aux risques ou incidents, - Développer les outils type tableaux de bord, suivre les indicateurs et rendre compte. Quel est votre profil ? Vous possédez idéalement une formation Ingénieur dans la gestion de projet et l'industrialisation ? Vous avez une expérience confirmée (minimum 5 ans) sur un poste de chef de projet industrialisation ? Vous avez obligatoirement des compétences en mécanique général ? Vous maitrisez le logiciel SolidWorks ? Vous êtes une personne proactive avec un vrai leadership pour fédérer les équipes autour d'un projet commun ? Conditions du poste : Contrat : CDI Statut : Cadre Salaire : 45K€ à 50K€ selon votre profil + prime sur objectifs (5% du salaire) + intéressement Vous recherchez un environnement pour révéler vos talents ? Postulez pour les rejoindre.
L'Association De Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte 01 (A.D.S.E.A.01) a pour mission de participer à la protection de l'enfance et de l'adolescence, venir en aide aux enfants, aux adolescents, aux adultes dont le comportement individuel, les aptitudes personnelles ou le milieu familial, nécessitent une aide active personnalisée. Le service AEMO, par mission du Juge des enfants dans le cadre d'un dossier d'assistance éducative, met en place une action éducative au bénéfice des enfants mineurs ou jeunes majeurs (- 21 ans) dans leur milieu, en apportant aide et conseil à la famille afin de surmonter les difficultés matérielles et morales qu'elle rencontre. Le Pôle Protection de l'Enfance de l'ADSEA01 propose un CDI à 25% de psychologue pour le service d'AEMO situés situé à Valserhône. Le psychologue apporte un étayage clinique pour les situations rencontrées et suivies par les travailleurs sociaux et peut participer à des entretiens : Le psychologue participe aux réunions et à l'étude des situations accompagnées par le service. Il contribue au travail d'élaboration clinique. Il peut proposer des hypothèses de compréhension de la problématique familiale, des fonctionnements psychiques familiaux ou individuels, des manifestations symptomatiques de l'enfant. afin de préciser les axes de travail éducatifs, le projet d'accompagnement de la mesure pour les travailleurs sociaux concernés. Il peut également mettre en lumière des phénomènes de résonnance entre ce qui peut se dérouler lors d'un temps d'étude de situation (ambiance, type d'échanges, le vécu des travailleurs sociaux, les projections.) et la dynamique familiale en question afin d'éclairer le fonctionnement familial et les répercussions sur l'équipe. Le psychologue est amené à rencontrer des enfants et leurs parents : la fonction du soutien du psychologue est limitée par le cadre de la mesure judiciaire. Ainsi, même si les divers accompagnements peuvent avoir des effets thérapeutiques, l'intervention du psychologue auprès d'un enfant, d'un parent, d'une famille n'a pas une visée de soin. Son travail clinique se situe davantage dans un espace et un temps transitionnel, pour accompagner, contenir une crise, une difficulté et pour amener la construction d'un lien de soin qui pourra conduire la famille, l'enfant, le parent à un soin à l'extérieur du service (CMP, libéral, centre de thérapie familial.). Le psychologue pourra se positionner dans une interface avec les services de soins (services de pédopsychiatrie, de psychiatrie adulte, Maison des adolescents, PMI.) dans un relais pour les enfants et/ou les parents, en particulier pour les premières demandes. Comme l'accès aux soins est de plus en plus limité dans les services publics, les relais, les orientations se font avec des professionnels libéraux. - Profil : Vous possédez obligatoirement un diplôme M2 Connaissance de la protection de l'enfance et/ou intérêt pour le travail avec les familles. Permis B en cours de validité exigé. Certificat d'honorabilité exigé
À propos de LEAP Saint Sorlin Le lycée Saint Sorlin, rattaché au ministère de l'agriculture et sous la tutelle de la Compagnie Marie Notre Dame, accueille environ 260 élèves de la 4ème à la terminale. Il propose 2 formations professionnelles : le CAPa SAPVER et le BAC pro SAPAT (Services aux Personnes et au Territoire) Qualification : Enseignant Durée : 4h (environ 25% temps enseignant) à compter du 1er septembre 2025 Horaires : du lundi au vendredi sur période scolaire. L'emploi du temps pourra être adapté au profil. Amplitude horaire pratiquée sur le lycée : de 8h40 à 16h40 et avec l'obligation de participation aux réunions organisées en fin de journée (conseils de classes, réunions pédagogiques .) Mission : Sous la responsabilité du chef d'établissement et de la directrice adjointe, vous serez amené(e) à transmettre vos connaissances et votre savoir-faire aux élèves ainsi que les savoir-être liés au métier dans le Service Aux Personnes. Activités principales : - Assurer l'enseignement de l'EPS sur une classe du Lycée et une classe du collège. - Travailler en équipe pédagogique, s'investir dans des projets disciplinaires ou transversaux. - Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement prenant en compte la diversité des élèves - Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves - Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves. Salaire : selon expérience et sur la base des grilles du ministère de l'Agriculture. Lieu du poste : 01150 Saint Sorlin en Bugey. Profil recherché Qualités recherchées : aptitude à travailler en équipe, capacité à rendre compte, qualités relationnelles (goût du dialogue) Compétences recherchées : - Avoir une posture adaptée face à l'élève Diplôme souhaité : Master 2 obligatoire en rapport avec le sport. Brevet National de Sécurité et de Sauvetage Aquatique (BNSSA) et attestation PSC1 obligatoires. Expérience : 1ère expérience dans l'enseignement agricole si possible. Comment postuler Date limite pour postuler : 20/06/2025 Documents à envoyer : CV, lettre de motivation
Le LEAP Saint Sorlin est composé d'un lycée rattaché au ministère de l'agriculture, qui accueille des élèves de la 4ème à la terminale (2 formations sont proposées à l'issue de l'année de 3ème: le CAP SAPVER et le BAC PRO SAPAT) et d'un centre de formation continue, Saint-So'Formation, dédié aux métiers des services à la personne (diplômes d'État AS & AP, des titres professionnels ainsi que des diplômes de l'Education nationale CAP AEPE).
La résidence L'AMBARROISE, EMEIS, recherche pour son établissement situé à AMBERIEU en BUGEY, 1 aide soignant(e) en CDI, sur un poste de jour. Nous accueillons 60 résidents, pas d'UVP (unité de vie protégée ). Vous évoluerez dans une équipe de 6 à 7 AS par jour, encadrée par 1 à 3 IDE et 1 IDEC. Roulement fixe de 70 h sur 2 semaines, journée de 10 h (amplitude 12h), 1 week end sur 2 travaillé. Parcours d'intégration de prévu avec mini formations. Vous utilisez le logiciel Netsoins, 15 chambres équipées de rail, l'ergothérapeute et l'IDEC veillent à fournir le matériel nécessaire à la bonne prise en charge des résidents. Parking privé - Possibilité de déjeuner sur place.
Nous recherchons un pharmacien pour compléter notre équipe entre 2 et 3 jours par semaine de 9h à 12h30 et de 14h à 19h dont un samedi sur deux. Mise en place de nouvelles missions possible.
Vous travaillez chez un artisan en rénovation de bâtiments. Vos missions : Ouvertures et montage de murs, construction de murs de clôture, carrelage intérieur et extérieur, moquette de pierre ( granulat de marbre ) Vous serez amené à travailler sur les chantiers dans l'Ain et parfois dans le Rhône au départ de Douvres , vous travaillerez en équipe du lundi au vendredi, équipement de travail et protections fournis,mutuelle et prévoyance d'entreprise prises en charge. Vous aimez le travail du bâtiment et souhaitez y faire votre carrière dans le cadre du développement de l'entreprise. Envoyez directement votre candidature à l'entreprise.
Description du poste : Vous cherchez un métier utile et proche des gens, où chaque jour compte ? Rejoignez La Poste, un acteur engagé du service public, et devenez Chargé(e) de Clientèle ! Votre rôle au quotidien En tant qu'ambassadeur(drice) de La Poste, vous êtes un pilier de la relation client. Vous : -Accueillez et accompagnez les clients (particuliers & professionnels), avec bienveillance et efficacité. -Présentez les différentes offres de services et contribuez à une expérience client fluide et positive. -Conseillez et vendez l'ensemble des produits et services du Groupe La Poste. -Réalisez les opérations courantes et assurez un suivi rigoureux des demandes. -Menez des actions bancaires de premier niveau, dans le respect des procédures. Le profil que nous recherchons -Titulaire d'un Bac +2 (idéalement dans le demain de la banque ou du commerce) -Vous êtes dynamique, impliqué(e) et avez le goût du contact humain -Vous savez faire preuve de rigueur, d'autonomie et de ponctualité -Vous êtes à l'aise avec les outils numériques et aimez apprendre -Vous avez une attitude proactive et une vraie envie de servir Pourquoi nous rejoindre ? -Pour un emploi stable, avec des opportunités d'évolution -Pour intégrer une entreprise à forte utilité sociale -Pour participer chaque jour à un service public de proximité, au plus près des habitants -Pour travailler en équipe, dans un environnement dynamique et bienveillant Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et donnez du sens à votre quotidien avec La Poste sur***Description du profil : Elaborer des tableaux de bord - Mettre en œuvre une stratégie commerciale - Vendre des produits ou services - Réaliser une activité nécessitant la certification AMF (Autorité des Marchés Financiers) - Superviser une équipe - Définir une stratégie commerciale - Gérer et manager une structure - Représenter une structure auprès d'instances de décision - Concevoir des supports d'information et de communication - Créer et suivre les dossiers clients - Analyse des risques financiers - Comptabilité bancaire - Droit commercial - Droit des assurances - Gestion relation clients - Marketing / Mercatique - Techniques commerciales - Economie des marchés financiers - Management d'équipe Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à prendre des décisions - Capacité à anticiper - Esprit d'analyse - Orientation client - Polyvalence - Capacité à gérer des situations stressantes - Vigilance
Stéphanie de Temporis Villette d'Anthon recherche 1 préparateur en production pour préparer les pièces avant la chaudronnerie le temps d'un CDD (6 mois) pour l'un de nos clients situé à Anthon(38), dans le cadre de la réalisation de grues et ponts roulants sur mesure. Notre client fabrique, de A à Z, des grues et ponts roulants, uniques et hors-norme pour satisfaire leurs clients des secteurs du Nucléaire, de la Défense et de l'Industrie (environnement, aéronautique...). L’Assistant facilite la production en effectuant les missions suivantes : - Préparer en amont les pièces nécessaires aux opérations de production (en identifiant, le cas échéant, les manquants et en les signalant aux approvisionneurs) - Préparer les pièces pour les envoyer en traitement (en sous-traitance) - Préparer les pièces pour l'expédition - Rechercher les plans manquants (y compris plans d’épargne pour la peinture) D’autres tâches peuvent être demandée comme : - Réaliser des inventaires et assurer les identifications - Préparer les zones de production avec les Chefs d’atelier - Charger/décharger les camions en cas de besoin Les profils recherchés: - Vous avez à minima un CAP dans un univers TECHNIQUE exigé et idéalement une première expérience en production industrielle. - Vous possédez un CACES 3 chariot élévateur pour aider vos collègues. - Vous savez lire des plans Mécaniques en autonomie, ce qui vous permettra de trouver les pièces que vous cherchez ! Pour réussir à ce poste, il faut impérativement des connaissances et au moins une expérience dans un milieu Industriel Les conditions : - CDD de 6 mois pour commencer - Entre 13€ et 14€/TH - Base 37h (35h + 2 heures supplémentaires), sur 4,5 jours (vendredi après-midi libre) + possibilité d'heures supplémentaires le vendredi après midi OU en semaine de 6h à 7h après un temps d'intégration - Tickets restaurants à 10,50€ (60% employeur) - Indemnités transport selon localisation géographique - Mutuelle individuelle prise en charge à 100% par l'employeur - Participation/intéressement avantages CE. Vous vous retrouvez sur cette annonce ? Ne réfléchissez plus et postulez ! Stéphanie vous attend avec impatience au sein de notre agence ! À très vite !
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Description du poste : Vos missions principales : Vous serez un maillon essentiel dans la gestion quotidienne des activités administratives et commerciales. Vos principales responsabilités incluent : *Le traitement et la saisie des commandes clients *Le suivi des délais de livraison *La gestion des appels téléphoniques entrants et sortants *La gestion et le tri de la boîte mail du service *L'accueil, le renseignement et l'accompagnement des clients *La contribution active aux objectifs commerciaux de l'équipe Vos horaires : *en journée à définir *35 heures par semaine possible 39 heures Votre salaire : *1950 euros brut mensuel + heures supplémentaires majorées Description du profil : Profil recherché : Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation, votre dynamisme et votre réactivité. Vous possédez un excellent sens du relationnel, êtes souriant(e) et à l'aise tant à l'oral qu'à l'écrit. ¿¿ Compétences attendues : Parfaite maîtrise de l'orthographe et des règles rédactionnelles Aisance téléphonique Maîtrise complète des outils bureautiques (pack Office, ERP, messagerie, etc.) Bilingue anglais (échanges fréquents avec des clients internationaux)
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à accueillir et à créer une première impression positive en tant que Réceptionniste H/F dynamique ?***Accueillez chaleureusement les visiteurs et offrez-leur une première impression mémorable de l'établissement***Accueillez et orientez les visiteurs en fournissant des informations précises et inspirantes.***Gérez les appels téléphoniques entrants avec professionnalisme et amabilité.***Coordonnez les réservations et organisez les rendez-vous avec efficacité et sourire.***Maintenez la réception propre et attrayante pour laisser une impression durable.***Collaborez avec l'équipe pour assurer un service client exceptionnel et des opérations fluides. Description du profil : Formation et expérience Nous recherchons un Réceptionniste H/F enthousiaste et polyvalent, prêt à accueillir avec le sourire tous nos visiteurs. - Excellentes compétences en communication orale et écrite - Capacité à effectuer plusieurs tâches simultanément dans un environnement dynamique - Expérience antérieure en réception ou restauration appréciée - Attitude positive et sens aigu du service client - Diplôme en gestion hôtelière ou certification similaire souhaitée - Maîtrise des outils informatiques de base et logiciels de gestion de réservation Ce que nous offrons : * Contrat : Intérim en vue d'embauche***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Mission en Temps plein : 35h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à être le pilier dynamique d'un hôtel et à relever les défis quotidiens avec adaptabilité ? Rejoignez notre environnement effervescent et contribuez à créer une expérience inoubliable pour nos clients. Voici comment vous pouvez faire la différence :***Préparer les petits déjeuners pour bien commencer la journée de nos hôtes.***Offrir un service attentionné et chaleureux lors des repas du soir.***Entretenir les espaces verts, y compris la tonte et l'arrosage des fleurs.***Gérer efficacement le linge pour assurer une propreté irréprochable.***Participer activement aux diverses tâches opérationnelles selon les besoins de notre établissement. Description du profil : Formation et expérience Rejoignez une équipe dynamique en tant qu'Employé(e) polyvalent(e) en Hôtellerie, prêt(e) à relever des défis variés avec enthousiasme. - Capacité à gérer plusieurs tâches, du service des repas à l'entretien des espaces extérieurs - Aptitude à préparer des petits déjeuners délicieux et attrayants pour les clients - Sens de l'organisation pour débarrasser et gérer le linge efficacement - Expérience en service ou en hôtellerie, même débutante, est bienvenue - Attitude positive et professionnelle pour assurer un service client exceptionnel Ce que nous offrons : * Contrat : Intérim***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Salaire : 11.88 €/h***Mission en temps partiel Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Nous recherchons pour notre client situé à Ambérieu en Bugey (01500) spécialisé en logistique automobile un chargé de clientèle. Ses missions: - Assurer le traitement des demandes clients, incluant le suivi des réclamations, la validation et la clôture des dossiers, ainsi que le contrôle de la réalisation des travaux. - Établir des devis pour les réparations en carrosserie et mécanique. - Passer les commandes de pièces détachées nécessaires aux réparations. - Gérer les flux de véhicules et assurer la tenue quotidienne du suivi des encours en atelier. - Rechercher et appliquer les préconisations d'entretien mécanique selon les recommandations constructeur. - Organiser la prise de rendez-vous pour les contrôles techniques, campagnes de rappel constructeur et retours en concession. - Créer des lots pour les chauffeurs et convoyeurs. - Superviser l'entrée et la sortie des véhicules sur le parc. - Affecter et gérer la circulation des véhicules au sein du parc. - Planifier les rendez-vous clients pour la remise des véhicules. Formation prévue en interne sur les logiciels métier et portails clients Horaires de journée sur 4,5 jours du lundi au vendredi. Taux : 12.50EUR en entrée pouvant évoluer jusqu'à 13.20EUR selon profil et adaptation au poste. TR + prime de déplacement Savoir-être : - Excellentes compétences en communication, alliant disponibilité, orientation client et assertivité. - Capacité à collaborer efficacement avec de multiples interlocuteurs internes (équipe atelier, service comptabilité/facturation) et externes (clients, prestataires, fournisseurs). - Autonomie et sens de l'initiative. - Forte capacité d'analyse et aptitude à résoudre les problèmes rapidement. - Fiabilité, sens des responsabilités et rigueur dans le travail. - Sens des priorités, réactivité et capacité à anticiper les besoins. - Esprit d'équipe et goût de la collaboration. Compétences techniques : Maîtrise des outils informatiques et aisance dans la rédaction de devis. Connaissances dans le domaine de l'automobile.
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.Nos atouts pour y parvenir ?Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un(ep> Employé commercial rayon fruits et légumes (F/H) Votre profil :Le goût du commerce Une connaissance des produits fruits et légumes serait un plus.Vos missions :Accueillir et conseiller les clients du rayon fruits et légumesEffectuer le remplissage du rayon en respectant le plan d'implantationRéapprovisionner les rayons tout au long de la journéeRéaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail, des linéaires, du laboratoire et de la chambre froideMettre en place l'étiquetage des produits et si besoin de signalétiques et promotionsEquilibrer l'approvisionnementRéaliser des contrôles d'hygièneEst garant de la qualité et de la fraîcheur des produits Développer les ventes en fidélisant les clientsVous pouvez être amené à occuper d'autres postes (caisse par exemple ou à travailler sur des rayons différents) Les avantages de Carrefour Market :Une entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et engagée dans la Diversité.Une politique de rémunération attractive: part individuelle (salaire de base + prime annuelle dite du 13ème mois) et d'une part collective (prime de vacances après 1 an d'ancienneté, intéressement, participation, mutuelle et régime de prévoyance spécifiques).Politique active de formation Perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr
Vous intégrez une entreprise dynamique, ancrée dans son territoire, où l'esprit d'équipe et le professionnalisme font la différence. Ce poste vous permettra de développer vos compétences dans un environnement stimulant et formateur.Vos tâches principales : Vous serez un maillon essentiel dans la gestion quotidienne des activités administratives et commerciales. Vos principales responsabilités incluent : *Le traitement et la saisie des commandes clients *Le suivi des délais de livraison *La gestion des appels téléphoniques entrants et sortants *La gestion et le tri de la boîte mail du service *L'accueil, le renseignement et l'accompagnement des clients *La contribution active aux objectifs commerciaux de l'équipe Vos horaires : *en journée à définir *35 heures par semaine possible 39 heures Votre salaire : *1950 euros brut mensuel + heures supplémentaires majorées
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 7H/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O7081
Si pour vous le débat pain au chocolat ou chocolatine est passionnant, rejoignez-nous. Au programme, des missions dorées à point : * Être aux petits soins pour accueillir et satisfaire au mieux nos clients, * Assurer la mise en rayon, la présentation et la dégustation de nos délicieux produits, * Être notre meilleur ambassadeur en animant les offres commerciales, * Mettre à profit votre dynamisme en gérant l'encaissement, * Avoir le souci du détail pour garantir un magasin propre, accueillant, chaleureux et confortable. L'organisation du travail : Pour que chacun de nos coéquipiers puisse profiter d'un emploi du temps équilibré, nous avons mis en place un système de rotation pour les prises de poste en ouverture, journée et fermeture en horaires continus. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre boulangerie et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : * Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous souhaitez intégrer une jeune enseigne en pleine croissance et prendre part à son développement ? Postulez et rejoignez les passionnés du bon ! Parce que vous ne comptez pas pour du beurre, nous vous proposons : * Un salaire à l'embauche de 2060€ bruts/mois sur 12 mois, * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Le dimanche majoré (pour les boulangeries concernées), * Un bon d'achat de 30€/mois à valoir dans nos magasins. Mais aussi. L'opportunité de vivre une expérience riche, avec autonomie, confiance et agilité au quotidien.
Qui sommes-nous ? La Boulangerie du Marché est basée sur un concept innovant de libre-service. Nous nous différencions par un savoir-faire artisanal et par le goût de nos produits. Nous pensons que c'est en cultivant une bonne ambiance au travail que nous donnons à chacun la confiance d'entreprendre et d'innover. Notre singularité, c'est aussi notre manière de travailler.
Nous recrutons pour notre magasin bio La Vie Claire d'Ambérieu-en-Bugey un(e) vendeur(se) qui sera amené(e) à : Accueillir et conseiller la clientèle et s'assurer de la satisfaction des clients Développer les ventes, assurer l'encaissement des clients avec les membres de votre équipe Gérer la réception des marchandises et leur mise en rayon (port de charges lourdes notamment fruits et légumes) en équipe Assurer une tenue des rayons attractive et commerciale Rentrer dans un parcours de formation Travailler avec des responsables de magasins disponibles, à l'écoute Vous souhaitez rejoindre La Vie Claire et évoluer en interne. Vous avez un bon contact client, vous êtes dynamique et cordial(e). Votre intérêt pour le secteur de la bio, de la nutrition, est un atout. Votre esprit d'équipe et votre dynamisme vous permettront de vous investir pleinement dans l'équipe du magasin. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles. Vous partagez nos convictions ? Alors rentrez dans votre parcours candidat La Vie Claire en postulant et favorisez votre candidature en nous expliquant pourquoi vous souhaitez nous rejoindre et ce que nous avons en commun ! Nous vous proposons dans un second temps un questionnaire sur vos motivations et vos soft skills afin de mieux vous connaître ! Temps de travail hebdo : 10H HEBDO pour les candidats recherchant cette durée hebdomadaire pour convenances personnelles Date de démarrage : 04/08/2025 Avantages : primes, 13ème mois, chèques déjeuner, participation et intéressement, % sur nos produits, mutuelle familiale. Formations régulières sur nos produits et dans différents domaines de votre métier. Programme d'intégration dès votre arrivée. Retrouvez tous nos emplois sur https://carrieres.lavieclaire.com/fr et tout sur nos produits et engagements sur https://www.lavieclaire.com/ La politique RH de notre société vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs. #SPNG
Pionnière de la distribution de produits biologiques en France, depuis 1948, La Vie Claire se positionne parmi les leaders du marché au plan national. Nous avons vocation à défendre les valeurs de la bio, à transmettre et à partager une autre façon de se nourrir et de vivre bio en adoptant un comportement écologiquement responsable. Elle propose des produits biologiques sur l'ensemble des gammes alimentaires et non alimentaires, au sein d'un réseau de distribution de plus de 37...
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Authentique acteur de l'animation des ventes, le premier vendeur (H/F) transmet notre passion du commerce ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Assurer l'animation permanente du magasin, susciter l'impulsion d'achat, conseiller et fidéliser la clientèle - Accompagner et former l'équipe de vente en lien avec le manager magasin adjoint et le manager magasin - S'assurer de la qualité et la conformité des produits mis en rayon - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente - Effectuer les relances de produits pour éviter les ruptures dans le rayon CDI 35h/semaine Salaire : Salaire selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O80659
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Soutien incontestable du manager, le Manager Magasin Adjoint (H/F) participe au développement du point de vente ! Après 3 semaines de formation, vos missions seront : - Animer et fédérer au quotidien l'équipe en vente en relayant les informations du Manager Magasin - Participer au pilotage des différents indicateurs (panier moyen, CA, pertes .) - Participer au recrutement et à l'intégration des collaborateurs en binôme avec le Manager Magasin - Assurer régulièrement l'ouverture ou la fermeture du magasin et intervenir sur la mise en rayon des produits - Appliquer et faire appliquer les procédures caisse et argent - Accompagner le Manager Magasin dans la gestion administrative de l'équipe : Plannings, absences, embauches. - Garantir l'image de notre marque CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O9179
Nous recrutons pour notre client, acteur majeur du secteur logistique, un(e) administrateur(trice) d'exploitation en horaires 2x8. Votre mission est cruciale pour assurer la fluidité des opérations logistiques. Vous serez en charge de l'accueil des chauffeurs, de la gestion des documents de transport (BL), ainsi que de la saisie des données et du suivi administratif des véhicules. Nous avons besoin de vous pour renforcer l'équipe exploitation et contribuer à la performance du site ! ¿¿¿¿ Lieu de mission : Saint Sorlin en Bugey (01), dans une zone industrielle peu accessible en transports en commun. Horaires : Poste en 2x8 du lundi au vendredi : 9h00 - 16h30 // 7H00 - 14h30 Avantages de la mission : - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Épargne rémunérée à 10% - Prime de 100€ après 3 mois de placement sur le CET - Panier repas à partir de 3 mois de mission - Prime de fidélité pouvant aller jusqu'à 120€ Équipements de sécurité : Chaussures de sécurité obligatoires Directement rattaché(e) au responsable d'exploitation, vous assurez les missions suivantes : - Accueil des chauffeurs à leur arrivée sur site et coordination des flux d'entrée et de sortie - Gestion administrative des transports : saisie et vérification des bons de livraison (BL) - Gestion des véhicules et coordination des mises à quai Nous recherchons des profils : - Vous êtes polyvalent, motivé et autonome - Vous avez un bon savoir-être et un bon esprit d'équipe - Disposer d'une première expérience sur un poste similaire est un plus
RESPONSABILITÉS : Basée au siège social à Ambérieu en Bugey, itinéo constitue un outil nouveau et spécifique des politiques du logement dans le département de l'Ain dans le cadre du plan pour le "logement d'abord". Labélisée par la FAPIL (Fédération d'Associations pour la Promotion et l'Insertion par le Logement) en 2022, elle bénéficie d'un réseau de partenaires privilégiés dans le domaine de l'intermédiation locative et l'habitat comme avec les acteurs institutionnels locaux. Dans le cadre de son partenariat avec les propriétaires du parc privé, l'Agence d'Alfa3a intervient dans trois domaines : • La captation de logements et le conseil aux propriétaires privés dans la constitution des dossiers de conventionnement avec l'Anah (Agence Nationale de l'Habitat) mais également dans la mise en œuvre du dispositif de défiscalisation des revenus fonciers « Loc'Avantages ». • La gestion locative adaptée. • L'accompagnement social lié au logement Vos missions seront les suivantes : • Accueil, information et orientation du public en situation de précarité, • Accompagnement et suivi social et administratif des bénéficiaires (logement, budget, santé, accès aux droits...). • Instruction des demandes d'aides (Accès FSL, CAF, Visale), accompagnement au maintien puis à la sortie du logement (approche parcours résidentiel). • Elaboration de rapports sociaux et de comptes-rendus. • Participation aux réunions partenariales, avec l'ensemble des acteurs locaux en lien avec la structure permettant d'orienter vers un partenaire adapté à la difficulté repérée. • Participation au processus de demande de logement afin de s'assurer de la cohérence du dossier et du projet social de la structure. • Participation aux réunions liées à l'activité. Conditions et avantages • Tickets restaurant à partir de 4 mois d'ancienneté • Prime d'ancienneté à partir de 3 ans • CSE (chèques vacances, billetterie à prix réduit, ...) • Compte Epargne Temps PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire d'un diplômé d'ASS, d'ES ou CESF, vous disposez d'une expérience de 2 ans sur un poste similaire. Connaissances et qualités requises: • Connaissance des dispositifs d'accompagnement social liés au logement, • Connaissance de la réglementation de la location et du logement, • Savoir accueillir, écouter, accompagner et associer les personnes qui vous sont confiées, • A l'aise avec l'ensemble des outils informatiques usuels, vous rédigez des écrits professionnels et des comptes rendus, • Autonome et organiser, vous gérer votre planning de travail à travers Outlook et en coordination avec l'équipe, • A l'aise avec les techniques d'entretiens, vous prévenez et gérez les relations conflictuelles, • Votre capacité à travailler en équipe, vous permettent de contribuer à l'effort collectif,
Alfa3a est une association loi 1901 qui gère pour le compte de collectivités des établissements variés : crèches, accueils de loisirs, logements, centres d'accueil de demandeurs d'asile, ou encore des dispositifs permettant l'accès aux droits et à l'emploi. Peut-être avez-vous pris connaissance de nos « 3a » ? • Accueillir avec respect • Associer avec bienveillance • Accompagner avec confiance Ce sont ces valeurs que nous portons au quotidien et que vous ferez vivre en nous rejoignant !
Description du poste : Nous recherchons une personne pour effectuer un remplacement cet été au service Expéditions. Dates : Formation : 07/07/25 au 15/07/25 Remplacement : 16/07/25 au 22/08/25. Horaires de travail : du Lundi au Vendredi, en régime Journée. Missions : Préparation des bons de Livraison (vérification de stocks, détermination du lieu de chargement sur la base d'une analyse des stocks), Détermination des priorités de retriage (sur la base de consignes données par la production ou par le collègue) et constitution du contenu des camions, Gestion des stocks bloqués, Coordination avec la prod, la qualité et le retrieur, etc Connaissance des outils informatiques de bureautique. Utilisation d'Excel (calculs avec formules, mise en forme d'une cellule, tableau dynamique, rechercheV) Expérience ou études en gestion de stock appréciée. Possibilité de profils avec expérience/études prouvant une capacité à gérer des masse de données chiffrées (contrôle de gestion, finance, ou autre). Et bien sûr toute expérience en logistique sera un atout. Description du profil : - Vous êtes quelqu'un de rigoureux et d'organisé. - Vous respectez les normes de sécurité. - Vous êtes quelqu'un d'autonome Vous maîtriser Excel et l'outil informatique Vous souhaitez intégrer cette entreprise ? faites nous parvenir votre CV ! Vous vous reconnaissez dans cette offre, merci de contacter Carine ou Romain
Description du poste : Nous recherchons pour notre client un Opérateur de conditionnement ou d'étiquetage H/F. Votre mission est essentielle pour le bon déroulement des opérations. Nous avons besoin de vous et vos compétences d'organisation pour mener à bien cette mission. Le rythme de travail pour cette mission sera de nuit. Ce job se situe à Lagnieu (01). Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Une prime de nuit - Panier de nuit Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes : -Réaliser le conditionnement manuel ou semi-automatisé des produits -Respecter les consignes de montage, d'étiquetage et d'emballage. -Vérifier l'aspect des produits finis avant l'emballage. -Détecter les défauts et retirer les produits non conformes. -Manipuler les outils ou machines de conditionnement (cerclage, filmeuse, etc.). -Assurer la maintenance de premier niveau (nettoyage, vérification visuelle). -Renseigner les documents de production ou systèmes informatiques (quantités produites, temps, anomalies, etc.). La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2035€ / mois. Description du profil : Nous recherchons des profils: - Vous êtes organisé, motivé et polyvalent - Vous avez un bon savoir-être et un bon esprit d'équipe - Vous disposez d'une première expérience similaire - Vous avez une bonne connaissance des exigences de propreté et rangement - Vous avez des connaissances de base en informatique
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 35H/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O43277
Randstad, leader mondial en ressources humaines, recherche pour le compte de son client , enseigne spécialisée dans l'équipement de la maison et la décoration à prix malins, un(e) employé(e) libre-service (F/H).Vos tâches : Mise en rayon des produits selon le plan de merchandising Réapprovisionnement des rayons et gestion des stocks Vérification de l'étiquetage et de la propreté des linéaires Accueil et orientation des clients en magasin Participation aux inventaires et à la réception des marchandises
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers du commerce et de la vente, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Nous recherchons pour notre client acteur de l'automobile, une chargé de clientèle d'atelier automobile H/F pour démarrer dès que possible à noter que les débutants sont acceptés Ce job se situe à Ambérieu. Le rythme de travail pour cette mission sera du lundi au vendredi sur des horaires à définir de journée. Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Ticket restaurant par jour - Prime de déplacement - Salaire négociable en fonction du profil Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes : - S'assurer de la bonne exécution des prestations vendues aux clients dans le cadre de nos contrats. - Rechercher et mettre en place les plans d'action correctifs afin de garantir la satisfaction de nos clients. - Suivi des dossiers de rénovation: de l'entrée à la sortie de nos ateliers pour un client principal - Etablissement des devis selon expertises/points de contrôles - Suivi des réclamations clients - Aide à la préparation des COPILS des clients Formation prévue en interne sur les logiciels métier et portails clients Nous recherchons des profils: - Vous avez un très bon sens de la communication - Vous êtes autonome et savez prendre des initiatives - Vous avez une bonne capacité d'analyse et de résolution de problèmes - Vous êtes rigoureux et avec une bonne capacité d'anticipation - Vous avez un bon sens de la collaboration et d'esprit d'équipe - Vous êtes à l'aise avec les logiciels informatiques et avez déjà rédigé des devis
Notre client est situé à AMBERIEU EN BUGEY et propose un commerce de décoration, ameublement Comment se déplacer jusqu'au lieu de travail ? En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Le lieu de travail se trouve à seulement quelques minutes de la piste cyclable principale. Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client, avec sa mentalité solide et ses valeurs humaines fortes est l'endroit idéal pour les professionnels recherchant une organisation stable et à taille humaine....Nous recherchons un employé de libre service (h/f) pour notre client. Postulez dès maintenant ! Vous avez pour responsabilité de : - Assurer la mise en rayon des produits en respectant les plans d'implantation - Garantir la propreté et l'attractivité des espaces de vente pour satisfaire la clientèle - Participer activement à l'inventaire et au réassort pour optimiser la disponibilité des produits Assurer le remplacement à la caisse Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : Planning sur 4 jours, horaires 9h-19h avec 1 heure de pause pour déjeuner. Travaille le samedi Long Contrat Intérim Durée: 6/mois Salaire: 11.65 euros/heure
L'Hôpital Privé d'Ambérieu (HPA), établissement de 220 salariés, 117 lits est un établissement pluridisciplinaire composé : D'un service maternité et obstétrique de niveau 1 qui compte plus de 700 accouchements par an (15 lits), D'un bloc opératoire répartit sur 7 salles, avec une salle dédiée au secteur endoscopique, une salle de soins externes, et une salle dédiée aux césariennes, D'un service des URGENCES avec plus de 22 000 passages par an, associé à un SMUR (Service Médical d'urgence Régional) mettant à la disposition du Samu une ambulance médicalisée permettant d'assurer les premiers soins et le transport des malades vers HPA, Des activités chirurgicales pluridisciplinaires (orthopédie, viscérale, urologie, ORL, gastro, ophtalmologie, stomatologie, esthétique, gynécologie, etc.), Un service de médecine, Un service d'Hospitalisation à Domicile positionné sur les territoires d'Ambérieu et Oyonnax. Description du poste : Dans le cadre d'un remplacement d'une secrétaire à la réception travaillant les week-ends et jours fériés par roulement. Poste polyvalent sur les fonctions d'accueil/standard, entrées/sorties, préadmission : effectuer la prise en charge de l'accueil physique et téléphonique, de l'orientation des patients, visiteurs, prestataires... créer les dossiers administratifs patients, récupérer les documents patients nécessaires et vérifier les données avec exhaustivité faire les demandes de prise en charge auprès des organismes de sécurité sociale et mutuelles remettre les documents nécessaires réaliser les ventes hôtelières (chambres particulières, repas, télévision...) et les encaisser contacter les patients pour compléter les données manquantes avant l'entrée effective à la clinique Détails du poste : Rémunération selon convention collective et expérience ; Horaire Variables ( premier poste à 7h00 et dernière fin de poste à 18h00. Remplacement possible à l'accueil des urgence (dernière fin de poste à 21h00) Avantages (Restauration, Mutuelle, etc). Être autonome, rigoureux(se), discrèt(e) et avoir un bon contact téléphonique.
ELSAN, leader dans l'hospitalisation privée en France, en médecine chirurgie et obstétrique, compte aujourd'hui 28 000 collaborateurs et 7 500 médecins libéraux qui exercent dans les 140 établissements du groupe. Ils prennent en charge plus de 4 millions de patients par an. Le groupe de santé ELSAN est un acteur de référence de l'offre de soins en France, présent dans l'ensemble des métiers de l'hospitalisation (médecine, chirurgie, obstétrique, cancérologie, soins de suit...
Nous recherchons pour le compte de notre client basé à Lagnieu (01), un assistant (H/F) informatique-gestion de stock.Nous recherchons une personne pour effectuer un remplacement cet été au service Expéditions. Dates : Formation : 07/07/25 au 15/07/25 Remplacement : 16/07/25 au 22/08/25. Horaires de travail : du Lundi au Vendredi, en régime Journée. tâches : Préparation des bons de Livraison (vérification de stocks, détermination du lieu de chargement sur la base d'une analyse des stocks), Détermination des priorités de retriage (sur la base de consignes données par la production ou par le collègue) et constitution du contenu des camions, Gestion des stocks bloqués, Coordination avec la prod, la qualité et le retrieur, etc Connaissance des outils informatiques de bureautique. Utilisation d'Excel (calculs avec formules, mise en forme d'une cellule, tableau dynamique, rechercheV) Expérience ou études en gestion de stock appréciée. Possibilité de profils avec expérience/études prouvant une capacité à gérer des masse de données chiffrées (contrôle de gestion, finance, ou autre). Et bien sûr toute expérience en logistique sera un atout.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la logistique, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Description du poste : Nous recherchons un employé de libre service (h/f) pour notre client. Postulez dès maintenant ! Vous avez pour responsabilité de : - Assurer la mise en rayon des produits en respectant les plans d'implantation - Garantir la propreté et l'attractivité des espaces de vente pour satisfaire la clientèle - Participer activement à l'inventaire et au réassort pour optimiser la disponibilité des produits Assurer le remplacement à la caisse Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : Planning sur 4 jours, horaires 9h-19h avec 1 heure de pause pour déjeuner. Travaille le samedi Long Contrat Intérim Durée: 6/mois Salaire: 11.65 euros/heure Description du profil : Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) motivé(e) ayant déjà une experience dans la mise en rayon, pour rejoindre notre équipe dynamique. Les compétences et qualités attendues pour ce poste sont les suivantes : - Sens du service client et aisance relationnelle - Capacité à travailler en équipe et autonomie - Être dynamique et motivé(e) - Formation en vente ou équivalent appréciée Vous avez toujours rêvé de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un consultant dédié pour vous guider à chaque étape. appelez Romain, Bénédicte ou Carine chez Randstad Château-Gaillard
Maxi Zoo est le leader incontestable de l'animalerie avec un réseau de magasins présents sur tout le territoire français et un site de e-commerce. Notre ADN: rendre la vie des animaux de compagnie et de leur maitre plus facile et plus heureuse grâce à une offre de produits et de services de qualité. Notre ambition: développer un écosystème pour répondre à l'ensemble des envies de nos clients et aux besoins de leurs animaux. Ce qui rythme tes journées * Le client est ta priorité ! Chaque jour, tu l'accueilles, l'écoutes, le conseilles et encaisses ses achats. Tu mets tout en œuvre pour lui proposer la meilleure expérience d'achat et le fidéliser. * A chaque animal, son besoin : alimentation, hygiène, soin, jouet. Tu trouves le produit qui correspond le mieux aux attentes du client, pour le bien-être de son animal. * Grâce à toi, les clients trouveront toujours des rayons bien achalandés : tu réceptionnes la marchandise, assures une mise en rayon qualitative, garantis la disponibilité des produits et mets en place les opérations commerciales. * Avec l'équipe, tu participes activement à la réussite du magasin à travers les challenges mis en place. Tes atouts essentiels pour le poste * Tu as le sens du service client et du commerce. Tu prends plaisir à conseiller et fidéliser les clients mais aussi à valoriser les produits et les services. * Tu es dynamique et polyvalent(e) (la manutention et les palettes ne te font pas peur). * Tu apprécies les animaux (même si tu n'en possèdes pas). Tu as surtout envie de contribuer à leur bien-être et as soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins. * Tu souhaites rejoindre une équipe à taille humaine et travailler en équipe. * Idéalement, tu as suivi une formation commerciale ou tu as acquis une expérience dans le commerce spécialisé. Mais, tu n'es pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutants sont les bienvenus.
Nous recherchons pour notre centre ROADY d'Ambérieu en Bugey, un réceptionnaire Atelier en CDI 39H (H F). Ce poste est à pourvoir dès que possible. Doté d'un esprit d'équipe, ayant le sens du service et l'envie de satisfaire les clients, votre motivation et votre dynamisme vous permettront de réussir chez Roady. Votre savoir-être, votre professionnalisme et votre sens du clients seront des atous indispensable pour mener à bien vos missions : - Vous accueillez et renseignez les clients - Vous faites réaliser les opérations d'entretien et les interventions mécaniques auprès de l'atelier - Vous renseignez et transmettez les fiches d'intervention auprès des collaborateurs et gérez le planning atelier - Vous assurez la préparation des devis, des ordres de réparation, de la facturation ainsi que des encaissements - Vous suivez les stocks de pièces en magasin ainsi que le passage des commandes spécifiques - Vous assurez la bonne gestion des véhicules de prêt. De formation CAP à BAC +3, vous possédez de bonnes connaissances techniques en automobile et une formation commerciale ou en mécanique automobile. Vous justifiez impérativement d'au moins 2 ans sur un poste similaire Vous êtes titulaire du permis B. Rémunération adaptée à votre expérience. Tickets restaurants (Carte Swile) Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise . Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité , qualité et compétitivité . Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le ...
Description du poste : Vous aimez être en mouvement et travailler en extérieur ? Rejoignez notre équipe de l'Ain en tant que facteur·trice ! Votre mission : -Assurer la distribution du courrier et des colis -Préparer votre tournée en centre de tri -Maintenir un lien de proximité avec les habitants. -Distribution du courrier, des colis, presse locale -Livraison de services à domicile (recommandés, aides seniors) -Être le visage quotidien du service postal dans votre commune Poste au départ du centre de tri de Lagnieu / Ambérieu en Bugey. Véhicule fourni (ex : vélo électrique ou voiture selon tournée) Compétences recherchées : -Sens de l'orientation -Connaissance des procédures, processus et méthodologies dédiées à l'activité -Ponctualité et autonomie -À l'aise avec les outils numériques -Permis B indispensable (2ans minimum) Postulez dès maintenant et participez au service public de proximité ! Description du profil : Informer les clients sur les différents services assurés par la poste - Consigner des données dans un rapport de suivi - Rendre service aux personnes isolées en zone rurale ou dans l'incapacité de se déplacer (seniors, personnes en situation de handicap.) - Acheminer les plis et les colis dans les délais prévus et en bonne qualité - Identifier et reconnaitre les publics concernés par les documents distribués - Préparer les navettes - Assurer la sécurité des plis et des colis - Organiser la tournée en fonction des demandes - Remplir un numéraire - Utiliser un logiciel de gestion et suivi du courrier - Gérer les demandes de courses spécifiques - Comptage - Lecture de plan urbain - Procédures de vérification du chargement - Procédures d'encaissement - Règles d'affranchissement du courrier - Techniques de triangulation - Gestes et postures de manutention Autonomie - Capacité à faire preuve de confidentialité - Fiabilité - Disponibilité - Persévérance - Organisation - Ponctualité - Rigueur
Description du poste : L'agence R.A.S. Intérim de Meximieux, recherche un(e) Facteur H/F Polyvalent à partir de début mars. Poste basé à Ambérieu en Bugey Mission : Vos Missions :***Gestion du guichet d'accueil (remise de colis, vente de timbres, expédition colissimo ...) - Tri et réception du courrier et des colis - Suivi et préparation des tournées - Distribution aux particuliers - Etre titulaire du permis B***Attention port de charges lourdes***Horaire : 08h-15h***Horaires flexible, du lundi au samedi avec 1 jours de repos dans la semaine Description du profil : Profil : - Organiser - Autonome - Dynamique Débutant accepté Rémunération Et Avantages : - Taux horaire 12.03€ + prime de poste 1.02€/h + ticket restaurant à 10€/J ou collation - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) - Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S
Description du poste : Société spécialisée dans la fabrication de compteurs électriques recherche des opérateurs de production H/F. Vous serez en charge d'effectuer de l'assemblage de câbles, des découpes de fils., du contrôle de commandes ainsi que du conditionnement. Poste en horaire de journée : 7h-16h10 du lundi au jeudi et 7h-12h le vendredi
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour recherche pour sa direction technique un(e): Apprenti Chargé de Maintenance Multi Site (F/H) - LAGNIEU? Les missions : Rattaché(e) au Responsable Régional Maintenance et sous la Direction du Directeur Technique, vous contribuez en soutien à l'équipe en place, à déployer les stratégies de maintenance et de modernisation des actifs en tenant compte des besoins des exploitants et de la réglementation en vigueur, tout en garantissant les meilleurs coûts de revient.Accompagner le développement de l'équipe maintenance, vous veillez à la bonne tenue des actifs, suivez les plannings de maintenance préventive. Vous assurez le suivi des sites en maintenance via la GMAO pour les actions curatives et le suivi des prestataires.Collectez, formalisez et harmonisez les besoins des exploitants et des autres prescripteurs en les challengeant, puis vous participez aux commissions d'achat.Effectuez le sourcing en lien avec la direction Achats, analysez le marché au regard des besoins de l'entreprise, préparez les appels d'offres, participez aux négociations techniques et suivez l'exécution des contrats.Au fur et à mesure de votre montée en compétences, vous réaliserez en autonomie la gestion des travaux et le suivi de la performance des sites en maintenance.Garant de la satisfaction clients, vous anticipez les besoins en proposant des solutions techniques novatrices et adaptées aux spécificités de l'exploitation de chaque magasin.Participez à l'alimentation des reporting d'indicateurs qualité et d'avancement de plan de maintenance et en réalisez le suivi pour vos dossiers.Contribuez à la modernisation des outils de planification, de commande et de suivi de la performance de la maintenance, proposition de nouvelles améliorations, réalisation des objectifs de taux de service et valorisation des gainsli> ? Profil :Vous préparez un Diplôme d'ingénieur/Master avec une spécialisation en Maintenance industrielle, Génie climatique, génie énergétique (ou équivalent) Idéalement première expérience en travaux/dépannage en stage ou en alternance.Maîtrise pack OfficeTravailler en équipe.Volontaire, rigoureux (se) et doté(e) d'un sens aigu du service client, Réactif (ve) et gérer les priorités.Capacités d'anticipation, d'analyse, de synthèse et de négociation seront des atouts nécessaires pour votre réussite à ce poste. ? Informations complémentaires : Date de début : Septembre Durée : 2 ans Lieu : LAGNIEUAvantages: 50 % du titre de transport pris en charge par Carrefour Envie de rejoindre l'aventure ? Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. L'un des leaders mondiaux de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour recherche pour sa Direction Ressources Humaines un :?Assistant Juridique et social RH (F/H) - en alternance? Service d'affectation :Mission principale du service : Vous serez rattaché au Pôle Gestion Sociale qui a pour responsabilité d'accompagner les magasins Carrefour Contact / City / Express et Market dans leurs actualités juridiques et socialesEffectif du service : 28 Position du poste dans le service : Vous serez sous la responsabilité du Responsable Juridique et Social? Vos missionsConseiller au quotidien un périmètre de magasins que vous accompagnerez sur tous les sujets relevant des relations individuelles et collectives de travailThèmes clés : Apporter son expertise en droit et gestion sociale : 2 CCN, PME de 2 salariés à 20 salariés, à plus de 50 pour Market ; trouver des solutions rapides, efficaces et adaptées aux magasinstitre d'exemple : affichages obligatoires ; formalités liées à l'embauche ; fin de période d'essai ; fin de CDD ; procédures disciplinaires ; durée du travail ; jours fériés ; trames de contrats de travail ; procédures d'inaptitude ; gestion des représentants du personnel, élections professionnellesterme : mener des audits et formation en matière sociale, participer à l'animation du Pôle Gestion Sociales France? Votre profil :Bac +4/5 en université, école avec une spécialisation en ressources humainesMaîtrise du Pack OfficeDynamique, réactif et autonomeBon esprit d'équipe et curieuxA l'aise à l'oral et bonnes capacités d'adaptationBon esprit d'analyse et de synthèseStructuré et méthodiqueSens de la communication et grande capacité d'écoute ? Informations complémentaires : Contrat : Apprentissage de 2 ansPoste basé à Lagnieu (01)Remise sur achat (sous condition d'ancienneté)Un comité d'entreprise dynamique et des perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour. Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leur proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application Gymlib Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Au sein de la Branche Services-Courrier-Colis, vous serez en charge de la distribution du courrier, des colis et de la réalisation des nouveaux services de proximité. A ce titre, vos missions seront de : * Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié, * Assurer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction client, * Participer à la promotion et à la vente des produits et services de La Poste. Vous travaillerez en équipe, et en autonomie principalement à l'extérieur de votre établissement et serez rattaché à votre manager d'équipe. La Poste mettra à votre disposition les moyens nécessaires à l'exercice de votre métier : un smartphone « Facteo », des moyens de locomotion adaptés à votre tournée (voiture). Sens de l'orientation, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation, qualités relationnelles, sens du service, recherche de la satisfaction du besoin des clients. Vous avez un bon esprit d'équipe et d'entraide. Le permis B est exigé. La prise de poste nécessite une disponibilité du lundi au samedi. . Une première expérience sur des activités de distribution du courrier ou du colis est appréciée. Conditions d'exercice : port et déplacement de charges.
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...
Nous recherchons pour notre client acteur dans l'industrie, des opérateurs de production (F/H). Votre mission est essentielle pour assurer la production et l'expertise des produits dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous dans nos usines pour renforcer nos équipes ! Le rythme de travail pour cette mission sera en 2x8. Ce job se situe à Lagnieu (01). Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes : - Appliquer les consignes Qualité, Hygiène, Santé, Sécurité et Environnement - Préparer les composants d'une fabrication d'un produit fin ou semi-fini - S'assurer de la conformité du produit - Prendre en compte et renseigner les documents de fabrication - Utiliser, en respectant les règles de sécurité, les différents moyens de manutention Nous recherchons des profils: - Vous êtes rigoureux, motivé et autonome - Vous avez un bon savoir-être et un bon esprit d'équipe - Vous disposez d'une première expérience similaire dans l'industrie - Vous avez une bonne connaissance en informatique
L'agence POINT.P d'Ambérieu recherche son(sa) Commercial(e) Itinérant(e). ? Vous êtes un véritable ambassadeur auprès de nos clients Vous représentez POINT.P auprès des artisans, comprenez leurs besoins et proposez des solutions adaptées pour leurs chantiersVous êtes une personne de terrain Vous allez à la rencontre de vos clients sur leurs chantiers et à la recherche d'opportunités dans le secteur du BtoB. Vous remontez les informations terrain à votre équipe. ?? Vous êtes un as de la persuasion Grâce à votre expertise en vente, vous savez parfaitement convaincre les clients de la qualité et de la pertinence de nos produits/services. Vous gérez tout le processus de vente, de la prospection à la conclusion des contrats, en veillant à répondre aux besoins spécifiques de chaque client. ? Vous êtes à la pointe de la construction durable Vous analysez les données du marché et surveillez les tendances du secteur pour identifier de nouvelles opportunités commerciales. L'info en plus : Vous pouvez compter sur votre binôme commercial sédentaire, pour vous apporter des réponses rapides ? Dans cette vidéo, découvrez d'un peu plus près le métier de commercial itinérant : https://www.youtube.com/watch?v=etH82vVL31s
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de la mise en rayon, de la cuisson du pain et de la viennoiserie, du conseil de vos clients et de leur encaissement. Commerçant dans l'âme, vous êtes aux côtés de nos clients pour leur permettre de faire leur plein de courses à prix imbattables ! En véritable ambassadeur de nos engagements, vous veillez à la mise en valeur des produits et à leur rotation pour assurer une qualité de service irréprochable. Chez Netto, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et vos coéquipiers au quotidien. Avec ou sans expérience de vente en grande distribution, vous avez le goût du contact client.Vous bénéficiez d'une rémunération fixe + variable + mutuelle, 5 semaines de congés payés et d'un plan d'épargne entreprise. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Educateur(trice) de Jeunes Enfants, vous participez activement à l'élaboration et au déploiement du projet pédagogique. Vous organisez un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents, en veillant à leur bien-être et en animant des activités adaptées. Vous accompagnez les familles et favorisez la cohésion de l'équipe. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Vous pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !Profil requis :Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants (EJE). Nous recherchons une EJE pour compléter le 80% de l'EJE en poste. Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience - Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, . - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose ...
