Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Rambert-en-Bugey située dans le département 01. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Rambert-en-Bugey. 146 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 01 - AMBERIEU EN BUGEY, 01 - Ambérieu-en-Bugey, 01 - LAGNIEU ... Parmi ces offres, on y trouve 10 offres d'alternance (apprentissage)..
Vos missions : - Accueillir et renseigner nos clients sur nos produits et nos confections sur mesure - Assurer la disponibilité et la mise en rayon des produits, la visibilité des prix - Gérer les opérations d'encaissement, d'ouverture et de fermeture du magasin - Participer aux actions commerciales - Participer au développement des ventes et à l'atteinte des objectifs commerciaux... Profil recherché : - Goût de la vente et du challenge - Sens de l'écoute et du conseil - Dynamisme et capacité d'adaptation - Esprit d'équipe et souriant(e) - Le petit + : une affinité avec l'univers du tissu, de la couture et de la décoration Informations complémentaires : - Type de contrat : CDD 35H/SEMAINE - 2 MOIS - Poste à pourvoir dès que possible - Rémunération : 1801.80€ brut/mois + prime sur objectifs (sous conditions d'ancienneté) + prime samedis + prime de transport Tous nos postes sont ouverts aux candidatures de personnes reconnues travailleurs handicapés. Alors, prêt(e) à tisser avec nous une belle aventure ? Postulez directement en magasin ou envoyez-nous votre CV!
Le groupe Tissus des Ursules c?est aujourd?hui un réseau de 73 magasins, un site internet www.tissusdesursules.fr et un atelier de confection situé en Auvergne Rhône-Alpes. Nous accompagnons ainsi nos client(e)s depuis 1986 dans leurs projets de décoration mais également dans leurs projets de confection de vêtements et d?accessoires grâce à des milliers de références de tissus d?ameublement, d?habillement, d?articles de mercerie et une collection de linge de maison de qualité.
Dans le cadre d'un remplacement temporaire, notre cabinet kinésithérapeute recherche une secrétaire médicale pour assurer l'accueil, la gestion administrative et le suivi des dossiers patients.
Vous effectuerez une animation commerciale afin de vendre & promouvoir une marque de collants/sous-vêtements dans une grande surface à - AMBERIEU EN BUGEY - LE 18 AOUT 2025 EXPERIENCE EN ANIMATION COMMERCIALE EXIGEE
Société de merchandising située dans les Bouches du Rhône. Pour ses clients dans toute la France, recherche de promoteur/trices, animateur/trices dans les grandes surfaces alimentaires ou spécialisées.
En parallèle d'assurer l'accueil, vos missions seront : - tenue du standard téléphonique, - accueil physique des visiteurs, - accueil des transporteurs, - gestion administrative des expéditions : édition et contrôle des BL, factures, ... Conditions & rémunération Horaires : 35h du lundi au vendredi, 9-12h, puis 15h-19h Salaire + prime de fin d'années, prime de participation Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - être à l'aise au téléphone - avoir un bon relationnel - bonne organisation - rigueur administrative
Poste à temps complet à 35h00 Recrutement à compter du 1er octobre 2025 Vous effectuerez les travaux d'entretien courant pour maintenir la qualité du patrimoine viaire afin d'assurer à l'usager des conditions de sécurité et de confort définis. Vous effectuerez la mise en œuvre des actions d'exploitation du patrimoine viaire, afin de garantir la sécurité des déplacements et d'optimiser l'utilisation du réseau. Garant de l'image de marque du service public. Profil recherché : Permis B (véhicules légers) et C (poids lourds) obligatoires, Permis CACES, engins de chantier catégorie C1 (tractopelle) et catégorie A (mini-pelle), Habilitation AIPR et électrique (opérations simples).
Le Lycée professionnel Alexandre Bérard recherche pour la rentrée prochaine un Assistant d'Education pour surveiller mais aussi occuper sportivement les élèves lors de leurs temps libre. Les tâches attendues seront la surveillance active du Lycée et des endroits sensibles aux dégradations mais aussi l'animation des temps libres des élèves par l'accompagnement sur des activités principalement sportives (jeux de ballons par exemple). Nous recherchons un temps complet (40 heures) du lundi au vendredi. L'amplitude horaire est du lundi 7h30 au vendredi 17h. L'Emploi du temps sera défini par le chef de service / CPE.
Le poste : Vos principales missions seront : Vous assurez l'accueil, la prise en charge et le suivi des demandes clients, quel que soit la canal de contact (téléphone, courrier, mail,.). Vous assurez les modifications de contrats, clients et comptes. Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des offres de services proposés en bureau de Poste. Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. Vous effectuez le traitement des découverts. Vous effectuez des propositions commerciales, réalisez la vente de produits ou orientez le client vers les chargés de développement commercial. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un Bac accompagné d'une première expérience en relation client face à face. Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service Votre disponibilité , amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe du bureau de Poste Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
VOS MISSIONS : °Préparer les mise en production de la machine °Régler une machine et surveiller la ligne de conditionnement. °Conditionnement en pots ou sacs °Suivre des ordres de conditionnements. °Contrôler l'approvisionnement des produits. °Mise en place de la bobine d'étiquette, des pots vide et des couvercles, étiquetage °divers travaux de manutention. VOTRE SALAIRE : °12,92 euros + primes VOS HORAIRES : °en 2*8 : 5H00-13H00 puis 13H00-21H00 VOS AVANTAGES RANDSTAD : °CET °Comité d'Entreprise °Mutuelle °FASTT °Application RANDSTAD TALENTS
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Carrefour Market situé à LAGNIEU, recherche son employé polyvalent H/F Au sein du rayon PGC (Produit de Grande Consommation) du magasin, vos fonctions principales seront: - Mise en rayon - Réapprovisionnement - Disposition des produits - Rangement réserves Poste polyvalent, nous prenons le temps de vous former de manière continue. * Horaire de journée et possibilité d'évolution. Avantages : Chèques cadeaux, mutuelle de groupe, primes intéressement. Que vous soyez débutant ou que vous ayez une 1ère expérience en grande distribution, votre motivation nous intéresse . Postulez!
Vos missions : * Gérer l'ensemble des opérations drive de la préparation des commandes à la livraison * Assurer un service client de qualité en répondant à la demande et en traitant les réclamations * Optimiser les process de travail pour réduire la durée des préparations 1 semaine du matin 5h15 - 13h 1 semaine d'après-midi 13h - 19h
Poste à pourvoir pour septembre : Au sein d'une équipe de 6 personnes (dont 1 boulanger et 1 pâtissier), vos missions seront les suivantes : - ouvrir / fermer le magasin, - mettre en place des produits alimentaires (boulangerie, pâtisserie, viennoiserie...), - mettre en valeur les produits, - renseigner, vendre et encaisser les clients, - nettoyer le magasin et le matériel. Poste uniquement le week-end. Si vous n'avez pas d'expérience en vente alimentaire , une formation sera faite pour que vous soyez à l'aise pour le conseil auprès des clients. Le planning sera établi selon les besoins et uniquement le week-end. Horaires d'ouverture : 6h30 - 18h30.
La Boulangerie TRIBHOU est située à l'entrée d'Ambronay. Elle propose de la boulangerie traditionnelle, de la pâtisserie et du snaking (quiches, sandwiches, pizza...) Établissement fermé du Dimanche après-midi au lundi soir.
5 postes à pourvoir Intégré à une équipe pluridisciplinaire, vous aurez en charge l'accompagnement socioprofessionnelle des bénéficiaires du RSA. Vous interviendrez comme un véritable "coach emploi", en instaurant dès le départ une relation de confiance et en définissant conjointement un parcours structuré sur 6 mois. Ensemble, vous définissez et valider les étapes mensuelles réalistes permettant de tendre vers l'objectif fixé par la loi plein emploi. L'objectif final étant le retour à l'emploi du bénéficiaire.
Dans le cadre d'une alternance BTS, Vos missions principales : Assurer la mise en rayon des produits (alimentation, produits d'entretien, hygiène, etc.) Veiller au bon approvisionnement des rayons et au respect de la rotation des produits (DLC, DLUO) Participer au balisage, à l'étiquetage et à la mise en avant des opérations commerciales Maintenir la propreté et le rangement des rayons Contrôler l'étiquetage des prix et la conformité des produits Participer aux inventaires ponctuels Accueillir, orienter et conseiller les clients selon leurs besoins Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur Animer les réseaux sociaux du magasin (Facebook, Instagram, etc.) Créer du contenu pour mettre en avant les nouveautés, promotions ou événements du magasin Participer à la communication locale et digitale en lien avec le responsable
Au sein de la zone marché (fruits, légumes, poissons, pain, charcuterie) du magasin, vos fonctions principales seront: - Mise en rayon - Vente au clients - Réapprovisionnement - Disposition des produits - Rangement réserves - Découpe - Normes hygiènes Vous travaillez uniquement le dimanche matin de 7 h à 12h30.
Carrefour Market situé à LAGNIEU (01150)
Carrefour Market situé à LAGNIEU, recherche son employé polyvalent pour le rayon charcuterieH/F Au sein de la zone marché (fruits, légumes, poissons, pain, charcuterie) du magasin, vos fonctions principales seront: - Mise en rayon - Vente au clients - Réapprovisionnement - Disposition des produits - Rangement réserves - Découpe - Normes hygiènes Horaires variables de journée Avantages: 13ème mois et Tickets restaurant (au bout d'un an d'ancienneté) Intéressement/participation et prime de vacances au prorata Mutuelle
Au sein d'une pizzeria (pizzas à emporter), vous effectuerez plusieurs tâches : - préparation des ingrédients pour la réalisation des pizzas ( découpe, conditionnement) - prise de commandes par téléphone - mise en boite des pizzas, vente et encaissement - nettoyage de l'espace de vente, vaisselle et ustensiles. Vous travaillez le mercredi et le vendredi de 10h30 à 13h et de 17h30 à 22h et les jeudi, samedi et dimanche de 17h30 à 22 heures. 25h à 30h par semaine Une expérience sur un poste similaire serait appréciée, débutants acceptés si motivation et savoir-être en lien avec ce type de poste. Contactez-nous vite !
Manpower AMBERIEU EN BUGEY recherche pour son client, situé sur Lagnieu et fabriquant des pots en verre, un Agent d'expédition job saisonnier (H/F) pour la période du 07/07/2025 au 22/08/2025 La mission consistera à: Préparer des bons de Livraison (vérification de stocks, détermination du lieu de chargement sur la base d'une analyse des stocks), Déterminer des priorités de retriage (sur la base de consignes données par la production ou par le collègue) et constitution du contenu des camions, Gérer des stocks bloqués, Coordonner avec la prod, la qualité et le retrieur, etc Connaissance des outils informatiques de bureautique. Utilisation d'Excel (calculs avec formules, mise en forme d'une cellule, tableau dynamique, recherche V) Expérience ou études en gestion de stock appréciée Profil souhaité, être à l'aise avec les chiffres et les tableaux, avoir ou être en études : "contrôle de gestion", "finance"... Une expérience en logistique serait un plus. Nhésitez pas à postuler à cette offre
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Notre entreprise spécialisée dans le transport sanitaire recherche activement un chauffeur Taxi (H/F) qualifié pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que chauffeur(e) de taxi, vous effectuerez des missions de transport avec professionnalisme et empathie. Responsabilités : Assurer le transport sécurisé de patients vers et depuis les établissements médicaux, les traitements et autres engagements médicaux, en veillant à leur sécurité, à leur confort et à leur ponctualité. Respecter les horaires et les itinéraires prédéfinis Maintenir la propreté et l'entretien régulier du véhicule. Assurer un service courtois et professionnel envers les patients. Qualifications requises : Carte professionnelle de taxi en cours de validité requise Etre titulaire du permis de conduire B depuis plus de 3 ans Savoir-faire : Déterminer un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic Accueillir, orienter, informer une personne Savoir être : Ponctuel/le Sérieux/se Esprit d'équipe Nous offrons un environnement de travail stimulant. 35h / semaine, heures supplémentaires à la semaine Si vous êtes passionné(e) par votre métier et souhaitez faire partie d'une équipe dévouée, postulez dès maintenant en envoyant votre CV et lettre de motivation. Rejoignez nous !
Vous travaillerez en lien avec le Responsable d'Exploitation de l'activité et vous aurez la charge d'assurer la réalisation de vos missions dans les délais et la qualité définis ensemble. Nos collaborateurs assurent la gestion logistique de matériels neufs et/ou en vue de réparations, sous les activités suivantes : - Réception de colis, contrôle administratif/quantités, magasinage, préparation de pièces, gestion des entrées et sorties en stocks, inventaires, distributions, expéditions. Horaires de travail par tranche de 7h35 dont 35 minutes de pause à personnaliser selon l'organisation du service : - du lundi au jeudi, 7H35 de présence effective dans la tranche horaire 7H-17H30 - et le vendredi, 7H35 de présence effective dans la tranche horaire 7H-15H30. Vos avantages : SMIC + prime de panier, prime de performance, prime de nettoyage, participation / intéressement, 13ème mois.
Votre mission: Au sein de l'équipe de production de Torns Sofilec, vous intervenez dans le cadre du processus de rubanage / isolation sur machine. Votre rôle consiste à : Assurer l'isolation thermique et électrique des produits à l'aide de machines automatisées. Positionner et enrouler précisément des rubans isolants sur des pièces techniques. Surveiller le bon déroulement du cycle de la machine et intervenir en cas de dérèglement. Contrôler la qualité du produit fini selon les normes en vigueur. Une formation en interne est assurée : votre rigueur et votre dextérité sont vos meilleurs atouts
L'EHPAD La Maison à Soie, d'une capacité d'accueil de 65 places (12 places UVP et 53 places hébergement), recrute un professionnel AES (H/F) pour un CDD de 6 mois renouvelable. Poste en journée avec horaires du matin et du soir. Poste à pourvoir dès que possible. Nous vous offrons : L'opportunité de vous épanouir au sein d'une équipe soudée et collaborative, où l'entraide et la convivialité sont essentielles. Un environnement de travail où votre rôle est reconnu et où vous contribuez directement à la qualité de vie et à l'épanouissement de nos résidents. La possibilité de développer vos compétences dans un cadre de travail à taille humaine, privilégiant la proximité, l'écoute et le développement professionnel. Vos missions, au cœur de l'accompagnement et de l'animation : En lien étroit avec l'équipe soignante et l'animatrice, vous jouerez un rôle clé dans le quotidien et le bien-être social de nos résidents : Vous apporterez une aide personnalisée aux actes de la vie quotidienne (hygiène, confort, repas), dans le respect de leur dignité et de leur autonomie. Vous serez un soutien précieux lors des repas, en assurant leur installation et en les accompagnant avec patience et attention. Vous participerez activement au bien-être physique et psychologique des résidents par votre écoute, votre présence et vos échanges. Vous accompagnerez les résidents lors d'activités d'animation, de sorties et de moments de convivialité, en collaboration avec l'animatrice, stimulant leur participation et leur plaisir. Vous serez un lien essentiel avec les familles, en les informant et en les rassurant sur le quotidien de leur proche. Vous contribuerez à la mise en œuvre du projet de vie individualisé de chaque résident, en partageant vos observations et vos informations lors des transmissions. Vous êtes : Doté d'un grand sens de l'écoute, d'empathie et de patience. Reconnu pour votre dynamisme, votre créativité et votre esprit d'équipe. Passionné par l'accompagnement des personnes âgées et l'animation. Vous avez à cœur de favoriser le bien-être social et l'épanouissement des résidents. N'attendez plus pour nous adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) !
Saint So' Formation recherche pour les promotions des futurs auxiliaires de puériculture, son ou sa formateur(rice) à temps partiel. Vos leitmotivs sont la proximité dans l'approche pédagogique, le respect et l'ouverture d'esprit et vous souhaitez enrichir vos compétences pédagogiques. Venez rejoindre notre centre à taille humaine où vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire dynamique. Vos missions : Fonction pédagogique Collaboration au fonctionnement et au contrôle de l'activité pédagogique et organisationnelle - Animation des sessions de formation en lien avec les cursus développés - Enseignements théoriques et pratiques - Aide à la recherche de vacataires pour certains enseignements - Validation des enseignements conformément aux textes - Suivi pédagogique des élèves. - Utilisation de la plateforme MOODLE - Traçabilité des contenus de cours et archivage - Participation à l'élaboration des évaluations des enseignements et correction des évaluations - Participation aux commissions pédagogiques de validation des compétences Fonction administrative Gestion administrative des éléments de suivi de formation des élèves en collaboration avec la directrice de l'Institut - Utilisation des différents outils de certification (tableaux de suivi des notes, évaluation des compétences en stage, .) - Utilisation du logiciel de gestion de l'Institut : FORMEIS - Participation à la traçabilité de l'activité - Mutualisation et Recherche de stages, Relation avec les maîtres de stage et consolidation du réseau de partenaires Salaire : à partir de 1 801,80 € brut mensuel minimum, majoré selon votre expérience. Vous avez 3 ans d'expérience minimum en secteur hospitalier ( urgences, réa, néonat, soins intensifs...) Vous êtes également expérimenté(e) en pédagogie et en ingénierie de formation, nous vous attendons.
Votre mission : - Installer et améliorer des systèmes de chauffage, climatisation et ventilation, en respectant les normes et la qualité exigée par notre entreprise. - Travailler avec précision et souci du détail pour assurer une installation irréprochable. - Échanger avec nos clients pour leur offrir des conseils de qualité et garantir leur satisfaction. Travailler en équipe ,partager tes idées et améliorer nos process pour être toujours plus performants. Etre réactif et autonome pour relever les défis techniques du quotidien.
Nous sommes une entreprise passionnée et engagée, spécialisée dans le domaine du chauffage et de la climatisation. Depuis plusieurs années, nous mettons notre savoir-faire au service de nos clients, en leur offrant des solutions de chauffage innovantes, efficaces et durables. Ce qui fait notre force, c'est avant tout notre expertise, notre travail de qualité et notre réactivité. En rejoignant notre entreprise, vous devenez un acteur clé de notre succès.
Pour mon client basé à Ambérieu en Bugey, je cherche un DECOLLETEUR h-f, en CDI. Activités principales : 1/ Décolletage : - Réaliser les réglages, paramétrages et mises en route requis pour assurer le bon fonctionnement des décolleteuses, - Créer des documents techniques (dossiers de fabrication, feuilles d'instructions journalières). 2/ Suivi de la production : - Réaliser un suivi qualité de la production en utilisant des moyens de contrôle mis à disposition et en respectant notre démarché qualité, - Surveiller la stabilité de la production et apporter les modifications et ajustements nécessaires - Anticiper les changements de série suivant le planning mis en place, - Effectuer la maintenance de premier niveau (nettoyage machine, niveau d'huile de coupe) et veiller à la bonne tenue des équipements, - Préparer les machines pour assurer une productivité optimale sur une période de 24 heures, - Utiliser les outils de suivi de la productivité et mettre en application les procédures existantes (checklist MES...). 3/ Amélioration continue : - S'inscrire dans une démarche d'amélioration continue par la mise en oeuvre de divers projets d'optimisation, d'organisation, de qualité et de réduction des coûts, - Proposer des améliorations techniques pour optimiser les process de décolletage. Conditions & rémunération CDI 35H, du lundi au vendredi midi, horaires de journée Salaire à partir de 28ke bruts annuels Profil : formation technique en décolletage, connaissance du pack office et connaissance des contrainte clients / fournisseurs Compétences techniques : - Usinage en série de pièces à géométrie complexe - Expérience significative sur machines de décolletage - Connaissances en outils coupants - Connaissances des matières usinées (laiton, inox) - Bonne connaissance en métrologie maîtrise de la lecture de plans, des instruments de mesure.
« Entreprise qui se soucie beaucoup de l'humain et de la qualité de vie au travail », « Convivialité », « Social », « Efficacité », « Une super boîte », « Une très bonne ambiance », « Accueillant », « Entreprise d'avenir » : ce que nos collaborateurs disent de Trialp. Si vous voulez rejoindre une entreprise dynamique à taille humaine et en pleine expansion. Et si vous cherchez à vous impliquer dans une entreprise qui œuvre chaque jour pour l'environnement et qui s'implique également socialement en employant une partie de son personnel en insertion, Trialp est fait pour vous. TRIALP recrute pour les déchetteries de la Plaine de l'Ain, un : Responsable d'activité en déchetteries H/F CDI (35h) Sous la responsabilité du Responsable de Secteur, vous assurez la gestion des déchetteries sur un périmètre défini, à savoir celles de la Communauté de Commune de la Plaine de l'Ain (7 déchetteries) dans le respect du cahier des charges. Vos principales missions sont : - Organiser et veiller à l'optimisation des ressources humaines, techniques et sur votre secteur - Effectuer le lien interservices pour les moyens humains, - Etablir et contrôler les plannings d'exploitation, - Manager votre équipe (environ 25 personnes) à travers l'intégration, l'animation, la motivation et le contrôle, - Participer à l'accompagnement des salariés en insertion dans le respect de la politique entreprise, - Anticiper et suivre l'approvisionnement en matériel et fournitures, - Être le garant du respect des procédures en matière de qualité, santé, sécurité et environnement, - Assurer les relations courantes avec le client, - Développement de l'activité Débarras, - Gestion des dépôts d'amiante, - Effectuer et coordonner les suivis administratifs de l'exploitation. Profil Manager confirmé, vous êtes titulaire d'un bac +2 ou vous possédez une expérience significative dans un poste similaire d'exploitation. Vous maîtrisez l'outil informatique et possédez le sens de la relation client. La formation SS4 (amiante) est un plus. Votre autonomie et votre force de proposition vous permettent d'assurer pleinement les missions qui vous sont confiées. Permis B obligatoire. Conditions : Poste d'Agent de Maîtrise. Déplacements journaliers sur les différentes déchetteries de la Plaine de l'Ain (Ambérieu en Bugey, Meximieux, Lagnieu, St Rambert en Bugey, Lhuis, Villebois et Loyettes) Horaires de journée, un samedi sur deux travaillé Avantages : - Véhicule de service - Avantages CSE, - Prime de salissure, - Plan épargne entreprise, - Intéressement et participation, - 13ème mois.
Vous voulez rejoindre une entreprise dynamique à taille humaine et en pleine expansion ? Vous voulez vous impliquer dans une entreprise qui ?uvre chaque jour pour l environnement et qui s implique également socialement en employant une partie de son personnel en insertion ? Trialp correspond à vos attentes. Nous sommes 270 salariés tournés vers l économie circulaire et l accompagnement.
Rattaché(e) à la responsable BE, les missions principales du poste sont : - Analyser les cahiers des charges - Etre en lien avec les différents services de l'entreprise (modèle, contrainte, difficulté...) - Faire le choix des matériaux à utiliser - Effectuer de l'assemblage et du montage des prototypes - Effectuer des ajustements en fonction des contraintes - ... Profil recherché : - Maitriser l'outil informatique et les logiciels tels que SolidWorks et les logiciels de PAO. - Avoir des connaissances dans le secteur du textile - Rédiger des nomenclatures et des fiches techniques Vous êtes une personne organisé (e), rigoureux(se), dynamique, des bonnes qualités relationnelles et une réelle capacité à communiquer Vous êtes titulaire d'un BAC Pro Tapisserie ameublement et idéalement vous avez complété cette formation avec un DN MADE spécialité art de l'assise ? Nous acceptons les candidatures juniors et expérimentées. **Conditions du poste** Contrat : CDI Horaire de journée Salaire : à définir en fonction de votre expérience Intéressé(e) par cette offre ? Merci de nous transmettre votre candidature !
Sur ce poste, vous gérerez les missions suivantes : - collecter et importer les variables, - établir les bulletins de paie - réaliser les contrôles - déclarer les charges sociales, établir et calculer la DSN - suivre les éléments comptables et lien étroit avec la comptabilité - établir les attestations courantes - suivre les indicateurs, alimenter/créer des tableaux de suivi sur EXCEL VOTRE PROFIL : Titulaire d'un BAC+2, vous justifiez de compétences en comptabilité et d'une solide expertise en gestion de paies de 5 ans minimum. Vous êtes à l'aise dans la gestion des outils informatiques et maitrisez particulièrement EXCEL. Idéalement, vous justifiez d'une expérience en cabinet comptable au sein duquel vous gérez un portefeuille de paies (supérieur à 100 paies) Véritable expert(e) de la paie, vous savez travailler en autonomie avec organisation et rigueur. Sur votre poste, vous êtes reconnu(e) pour votre maitrise de la paie, la fiabilité et la justesse de vos saisies, votre capacité à vous organiser dans vos missions de travail en respectant les délais et les impératifs de votre service. Vous maitrisez EXCEL, la saisie de données et de formules, ainsi que l'extraction et l'analyse des données. Conditions d'emploi : Poste en CDI en mi temps Horaires de journée :à definir à votre convenance Rémunération à discuter
Nous recherchons en urgence un commis de cuisine / une commise de cuisine pour un CDI sur 35 heures hebdomadaires. Vous êtes cuisinier (h/f) en Brasserie, ou autre type de restauration, vous avez envie de changement et de retrouver un cadre de vie sans coupure : pas de travail le dimanche, pas de travail après 19h, et sur une plage horaire 6h-15h majoritairement, n'hésitez plus, rejoignez nous ! CDI En tant que commis/commise, vos principales missions vont consister à : Assurer le bon déroulement de la production dans le respect des standards Sushi Gourmet/Sushi Market/ Izakaya. Réaliser l'intégralité de nos gammes de produits (Sushis, Makis, Californias, Spring Rolls...) Maîtriser l'ensemble des recettes. Procéder à la mise en place des frigos et des préparations. Respecter les règles en matière HACCP. Vérifier les dates limites de consommation des produits en vitrine/frigo quotidiennement. Entretenir le stand dans sa globalité : nettoyage, remplissage. Ranger des stocks. Et si vous voulez évoluer au poste de cuisinier, assistant chef ou chef, chez Hana group, c'est possible ! Qualifications Le profil que nous recherchons : Vous avez le sens du commerce et un fort esprit d'équipe. Les règles d'hygiène n'ont pas de secret pour vous et notamment les normes HACCP. Votre petit plus serait une première expérience en cuisine SUSHI #WOK, mais si ce n'est pas le cas, pas d'inquiétude, nous pourrons vous former avec l'aide de notre école interne HANACADEMY. Ce que l'expérience chez Hana Group va vous apporter : Un emploi stable et équilibré Un accompagnement ou formation pour les profils débutants via notre centre de formation Hanacademy Des possibilités d'évolution aux postes de cuisinier, assistant chef ou chef. 2 jours de repos par semaine dont le dimanche Une rémunération de : 11,85 € brut par heure correspond à un salaire mensuel brut de 1 797,14 € brut mensuel pour une base 35H. Avec plus de 450 points de vente en France, possibilité de mobilité géographique avec accompagnement spécifique dans le cadre de notre politique mobilité interne. Et divers avantages sociaux : primes, prise en charge à la hauteur de 50% des frais de transport en commun, participation aux résultats, avantages œuvres sociales avec le CSE. Vous allez bénéficier d'une intégration et d'un accompagnement au sein de nos équipes N'attendez plus, envoyez-nous votre candidature !
VOS MISSIONS : °Découpage Laser : Programmer et régler la coupe (basique) Mettre en place la matière sur la machine Récupérer les pièces, les nettoyer, ébavurer, et réaliser les opérations de finition (taraudage, fraisage etc.) Contrôler les pièces Evacuer les pièces Effectuer la maintenance de premier niveau. Régler en fonction des dérives constatées °Combiné Poinçonnage / Laser : Chercher les programmes dans le réseau Mettre en route la machine Poinçonner / Fraiser Contrôler les pièces Effectuer la maintenance de premier niveau Être capable de régler en fonction des dérives constatées Maîtriser le montage des outils Identifier les pannes simples VOTRE SALAIRE : °12 euros VOS HORAIRES : +en équipe à déterminer VOS AVANTAGES RANDSTAD : °Compte Epargne Temps °Comité d'Entreprise °Mutuelle °FASTT (avantages garde d'enfants, location de véhicule...) °Application RANDSTAD TALENTS (Gérer votre emploi du temps, vos missions et vos acomptes
Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous. Rejoignez Dalkia et devenez un acteur clé de la transition énergétique ! Vous souhaitez donner du sens à votre avenir et intégrer un secteur d'avenir ? Nous recrutons des technicien.nes d'exploitation en alternance via des contrats d'apprentissage ou de professionnalisation. Alors, prêt.e à relever le défi climatique avec nous dès la rentrée de septembre 2025 ? Titre Professionnel Technicien.ne de Maintenance CVC (TMCVC) - Réinventez votre carrière ! Vous êtes en reconversion professionnelle ou souhaitez compléter votre formation après un CAP ou un BAC ? Le secteur de l'énergie recrute et Dalkia vous accompagne dans cette transformation avec une formation qualifiante et professionnalisante pour devenir Technicien.ne de Maintenance CVC. Vos missions : Assurer la maintenance et le dépannage des installations thermiques et frigorifiques ; Diagnostiquer et optimiser les performances des équipements énergétiques ; Travailler sur des circuits hydrauliques, électriques et de régulation ; Proposer des solutions innovantes pour améliorer l'efficacité énergétique. Pourquoi choisir cette formation ? Un accompagnement par un tuteur expérimenté ; Une formation professionnalisante avec un emploi à la clé ; Un secteur en pleine croissance avec des opportunités en CDI. Où ? Vous alternez une semaine sur deux entre des périodes en entreprise, à Ambérieu-en-Bugey, puis en centre de formation Dalkia, à l'Eco Campus de Sainte-Tulle (04). A cet effet, pendant vos périodes de formation, vous serez logé à notre charge au Campus et vos frais de déplacement vous seront remboursés. Ne manquez pas cette chance de vous reconvertir dans un métier d'avenir ! Votre profil : Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP technique, BAC PRO ou en reconversion professionnelle ; Vous avez un intérêt pour la maintenance énergétique et les solutions techniques ; Vous êtes curieux(se), manuel(le) et aimez travailler en équipe ; Vous recherchez un métier stable et porteur d'avenir. Vous candidatez. et ensuite ? Vous avez un premier échange téléphonique pour discuter de votre projet. Si ce dernier est compatible avec ce que nous proposons, vous avez un entretien avec l'une de nos chargées de recrutement, Valérie ou Sarah. Si l'avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez un.e responsable d'exploitation ! Et c'est parti pour l'aventure Dalkia !
Dalkia, filiales des services énergétiques du groupe EDF, met son expertise au service de ses clients pour développer, réaliser et gérer des solutions énergétiques plus écologiques et plus économiques. Son métier : producteur d'efficacité énergétique.
Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous. Rejoignez Dalkia et devenez un acteur clé de la transition énergétique ! Chez Dalkia, nous avons décidé de relever le défi du climat en proposant des solutions énergétiques innovantes, économiques et écologiques. Vous souhaitez donner du sens à votre avenir et intégrer un secteur d'avenir ? Nous recrutons des technicien.nes d'exploitation en alternance via des contrats d'apprentissage ou de professionnalisation. Alors, prêt.e à relever le défi climatique avec nous dès septembre 2025 ? BTS Maintenance des Systèmes option Énergétique et Fluidiques (MSEF) - Un diplôme pour aller plus loin ! Vous êtes titulaire d'un Bac S, Bac STI2D option EE ou d'un Bac Pro en lien avec l'énergie et souhaitez développer vos compétences techniques avant de débuter votre carrière ? Le BTS MSEF est une formation complète qui vous ouvre les portes des métiers de la maintenance énergétique. Vos missions : Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements énergétiques ; Optimiser le fonctionnement des systèmes pour améliorer leur efficacité ; Mettre en place des solutions d'amélioration énergétique ; Développer des stratégies pour anticiper les évolutions technologiques et réglementaires. Pourquoi choisir cette formation ? Un accompagnement par un tuteur expérimenté ; Une formation professionnalisante avec un emploi à la clé ; Un secteur en pleine croissance avec des opportunités en CDI. Où ? Vous alternez entre des périodes en entreprise, à Ambérieu-en-Bugey (01), puis en centre de formation Dalkia, à l'IMT de Grenoble. A cet effet, pendant vos périodes de formation, vous serez logé à notre charge au Campus et vos frais de déplacement vous seront remboursés. Développez votre expertise et faites de l'énergie votre métier d'avenir ! Votre profil Le profil attendu ? Vous êtes titulaire d'un Bac S, Bac STI2D option EE ou d'un Bac Pro en lien avec l'énergie et/ou les fluides ; Vous souhaitez acquérir une expertise approfondie avant d'entrer sur le marché du travail ; Vous êtes curieux.se, organisé.e et aimez relever des défis techniques ; Vous candidatez. et ensuite ? Vous avez un premier échange téléphonique pour discuter de votre projet. Si ce dernier est compatible avec ce que nous proposons, vous avez un entretien avec l'une de nos chargées de recrutement, Valérie ou Sarah. Si l'avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez un.e responsable d'exploitation ! Et c'est parti pour l'aventure Dalkia !
Vous êtes médecin inscrit au Conseil de l'Ordre de l'Ain. Vous aimez travailler au contact des jeunes publics. Vous souhaitez préserver votre vie de famille avec vos propres enfants. Le métier de médecin de l'éducation nationale est fait pour vous ! : - Médecin clinicien, vous accompagnez les élèves dans leur parcours de vie à l'école, de la maternelle au post bac. - Vous dépistez les troubles des apprentissages. - Vous repérez et signalez l'enfance en danger. - Vous participez aux actions d'éducation à la santé en lien avec les équipes éducatives. - Vous accompagnez les équipes dans la mise en place des PAI. - Vous êtes conseiller dans l'orientation post collège des élèves. - Vous participez à la formation continue des personnels de l'éducation nationale. - Vous travaillez en lien avec les parents, les équipes de soins multidisciplinaires, les professionnels de l'éducation nationale, les partenaires extérieurs (ARS, CPAM ...). Médecin salarié, vous bénéficiez de 14 semaines de congés par an, sans astreinte ni garde.
Service de promotion de la santé en faveur des élèves (SPSFE) de la direction des services départementaux de l'éducation nationale (DSDEN) du département de l'AIN.
Le Groupe D&S, l'accompagnement face aux risques. Le Groupe D&S réalise, depuis 2004, toute prestation liée à la maîtrise du risque en milieu nucléaire : Fort de 500 salariés répartis sur 10 implantations principales à travers la France, la mission du Groupe D&S est d'accompagner les exploitants du nucléaire et les prestataires du secteur dans leurs projets tout en maîtrisant les facteurs Sûreté, Sécurité, Radioprotection, Qualité et Environnement. Notre offre globale s'articule autour de compétences dans les domaines de l'amiante, du démantèlement, de la radioprotection, des métiers QHSE et des études d'ingénierie. Le Groupe dispose également d'un centre de formation, et d'une société dédiée à la vente et la maintenance d'équipements de protection et de matériel pour le nucléaire. Nos prestations sont réalisées par des équipes d'ingénieurs et de techniciens motivés et expérimentés, dont les expertises sont réparties dans 6 filiales de production du Groupe. Missions Au sein de notre filiale Alfadir, dans le cadre de nos activités Amiante, nous recherchons un(e) Diagnos-tiqueur Amiante / Opérateur de Repérage Industriel H/F en CDI. Vos missions principales sont les suivantes : - Effectuer les diagnostics amiante, FCR et plomb avant travaux ou avant démantèlement en mi-lieu industriel et ou nucléaire - Repérages dans le cadre de démantèlement / déconstruction - Repérages dans le cadre de maintenance industrielle - Superviser le chantier de désamiantage - Préparer le chantier de maintenance ou démantèlement - Contrôler la fin de chantier - Assistance technique à maitrise d'ouvrage - Rédaction de modes opératoires - Réalisation de stratégie d'échantillonnages ou prélèvements Des déplacements sur le territoire sont à prévoir. La détention du permis B est ainsi indispensable pour la réalisation de vos missions. Profil De formation opérateur de repérage amiante avec mention, Bac+2 en Bâtiments, ou Encadrant Chan-tier SS3, vous bénéficiez idéalement d'une première expérience dans le secteur industriel ou nucléaire. Capacité d'analyse, esprit de synthèse, aisance rédactionnelle, autonomie, sérieux et dynamique sont autant de qualités indispensables pour réussir dans ce poste.
L'EHPAD BON ACCUEIL produit sur son site, les repas pour ses 81 résidents et pour une soixante de personnes par semaine qui sont bénéficiaires de son service de portage de repas à domicile. En qualité de cuisinier/ière de collectivité, vous assurerez les missions suivantes : - La préparation des repas en liaison chaude (pour le midi) ou froide (pour le soir et les repas livrés à domicile) selon les indications du chef de cuisine, la préparation des entrées, desserts. - La réception et contrôle des marchandises, entretien du matériel - La plonge des batteries de cuisine et tout élément nécessaire à la production - La mise sous barquette et thermoscellage des repas qui seront livrés à domicile par un personnel de l'EHPAD - L'entretien des locaux et l'évacuation des déchets Chaque jour ce sont plus de 210 repas qui sont produits avec différentes textures (normal, haché et mixé) et différents régimes (sans sel, sans gluten etc..). Le « fait maison » est privilégié à l'EHPAD en travaillant le plus possible les produits frais. Une expérience sur un poste similaire serait apprécié.
EHPAD avec 81 résidents
Vos missions seront: - le colisage - la mise en rayon - le rangement - le service clientèle - l'encaissement. Vous avez 1 jour de congé fixe par semaine (en plus du dimanche) ,les horaires sont de 9h30 à 19h selon planning, le magasin est ouvert totue la journée. Prise de poste mi juin 2025 jusqu'à début octobre.
Intégré dans une équipe pluridisciplinaire en place, vous exercerez les mesures judiciaires de protection de l'enfance AEMO (ordonnées et confiées au service par le juge des enfants) sous la responsabilité du chef de service. Cela implique entre autres la conception et la mise en œuvre du projet pour l'enfant construit en collaboration avec l'équipe, la réalisation des actions incontournables des mesures d'AEMO (VAD, entretiens, établissement d'un lien éducatif de qualité avec enfants et parents.). Vous travaillerez à l'observation et l'analyse du fonctionnement familial en lien avec les parents accompagnés, à l'étayage de la fonction parentale et à l'accompagnement éducatif des enfants. Vous rédigerez des écrits à destination des magistrats, vous contribuerez à la continuité et à la qualité du fonctionnement du service (permanence du service, évaluations des situations, réunions de service). CDI. Profil : Diplôme d'Etat travailleur social (AS-ES-CESF-EJE) EXIGE. Ce poste nécessite disponibilité, écoute, bonnes capacités d'analyse et rédactionnelles, mobilité, goût pour le travail au sein d'une équipe éducative, capacités relationnelles et d'initiative.
L'Association De Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte 01 est une association privée à but non lucratif (loi 1901) qui a pour missions : - de participer à la protection de l'enfance et de l'adolescence, - de venir en aide aux enfants, aux adolescents, éventuellement aux jeunes majeurs et aux adultes, dont le comportement individuel, les aptitudes personnelles ou le milieu familial nécessitent une aide active personnalisée.
Vos missions : - Gestion des chantiers en charpente, couverture, zinguerie et ossature bois. - Réalisation et pose d'éléments de charpente, travaux de couverture divers sur tuiles, ardoises, gouttières. Départ de l'entreprise pour les chantiers qui sont situés sur un secteur de 15 kms environ. Nous travaillons sur 39h et 1 vendredi sur 2. Prime Annuelle : 13ème mois , prime panier repas
Spécialisés dans les travaux de charpente et de couverture, nous accompagnons et guidons tous nos clients pour des travaux de toiture dans le respect des délais. Nous assurons les travaux de zinguerie qui ont pour but d'empêcher les infiltrations dans votre toiture et d'assurer son étanchéité. Nos prestations vont de la surélévation, l'extension de toits, des travaux de charpentes, à la construction en bois, en passant par les travaux de couvreur ramoneur, au traitement des couvertures en chaume
La commune d'Ambérieu en Bugey, à 30 mn de Lyon, 15 000 habitants, 230 agents, recrute dans le cadre de contrat d'apprentissage sur l'année scolaire 2025/2026. 1 apprenti (H/F) à compter de septembre 2025 CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (AEPE) Le CAP est un Certificat d'Aptitude Professionnelle est un diplôme français certifié par l'Etat. Le CAP Petite Enfance, nouvellement CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (AEPE), est un diplôme permettant d'accéder à certains métiers de la Petite Enfance. Les possibilités de métiers sont nombreuses dans l'accompagnement d'enfants âgés entre 0 et 6 ans. Le CAP est le premier degré de diplôme qui permet au détenteur d'intégrer directement le secteur professionnel ou de prétendre à d'autres diplômes. Lieu d'intervention : Ecoles maternelles, primaires et pôle petite enfance (crèche) d'Ambérieu en Bugey Missions : En école maternelle ou primaire vous assurez les missions suivantes : Accompagner les enfants et d'assurer leur sécurité de l'école jusqu'au site de restauration, Encadrer les enfants et veiller à leur prise en charge durant le temps de restauration et pendant le périscolaire du soir. Au sein du pôle petite enfance vous assurez les missions suivantes : Prendre soin et accompagner l'enfant dans ses besoins (physiques, moteurs et affectifs, psychologique) Accompagner la socialisation du jeune enfant Sensibiliser les enfants au respect de l'environnement Participer avec l'éducatrice et l'auxiliaire de puériculture aux choix des jeux et jouets Participer à l'aménagement des espaces de vie (repos, repas, jeux...) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants, Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité Répondre aux besoins alimentaires de l'enfant Accompagner l'enfant à progressivement acquérir des gestes et comportements autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice...) Participer à l'observation de l'état de santé général de l'enfant Assurer la sécurité au quotidien de l'enfant et prévenir l'accident Dans le cadre de la polyvalence du poste, l'apprenti(e) pourra être amené(é) à renforcer les équipes de professionnelles soit dans les écoles maternelles, écoles primaires ou au sein du pôle petite enfance.
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, 150 000 collaborateurs et plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Intermarché fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire. Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Description du poste Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 17 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs. Qualifications Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au cœur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité ! Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation + mutuelle, 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
CDD du 28/07/2025 au 29/08/2025. Le Centre local d'information et de coordination (CLIC) est un guichet unique de proximité dont le rôle est de conseiller, informer et orienter les aînés et leur famille, ainsi que l'ensemble des professionnels intervenant auprès des personnes âgées. Dans une petite équipe, placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la responsable de service, l'agent a pour missions l'accueil, l'information et l'orientation du public et des interlocuteurs du CLIC. Missions principales attendues : Accueillir les usagers (accueil physique et téléphonique) pour leur fournir une information de sur l'offre de service ; Renseigner les usagers sur les possibilités de rendez-vous, de permanences, de visites à domicile et sur le déroulement de l'accompagnement ; Evaluer avec les usagers leurs besoins et les aider à trouver des réponses dans les activités de la vie quotidienne, les démarches socio-administratives, les situations de détresse, de souffrance et d'isolement ; Conseiller et orienter les usagers vers les interlocuteurs compétents : professionnels, services et structures ; Retranscrire les entretiens et rendez-vous ; Réceptionner, filtrer et transmettre les messages téléphoniques et les courriels ; Organiser le planning des activités et des rendez-vous ; Réaliser les démarches administratives et assurer le suivi ; Tenir à jour les dossiers administratifs des usagers ; Poste à temps complet basé à Ambérieu-en-Bugey (5 min à pied de la gare TER). du lundi au vendredi de 8H30 - 12h00 / 13h30 - 17h00 Rémunération à définir selon le profil du candidat. Les candidatures (!! CV ET Lettre de Motivation !!) sont à adresser avant le 30 mai 2025 à l'adresse mail indiquée. Profil : De formation sociale, vous bénéficiez d'une expérience significative sur des fonctions similaires. Vous maîtrisez l'environnement social et administratif, en particulier dans le domaine de la gérontologie. Qualités relationnelles : écoute, empathie, patience et disponibilité. Respect absolu du secret professionnel et neutralité dans les informations communiquées aux usagers et aux professionnels. Maîtrise des outils informatiques et des techniques de communication. Sens du service public et du travail en équipe.
Envie de transmettre, d'évoluer, et de travailler dans une bonne ambiance ? Le CER Ambérieu-en-Bugey recrute un(e) enseignant(e) de la conduite Chez nous, on ne forme pas que des conducteurs , on accompagne des personnes, on les fait grandir, on les aide à prendre confiance. Et pour ça, on a besoin de vous. Le CER Ambérieu-en-Bugey vous propose une opportunité d'intégrer un environnement de travail chaleureux avec des collègues passionnés. Pourquoi nous rejoindre ? Une organisation souple, permettant un bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Un cadre de travail agréable, où chaque voix compte et chaque idée peut être partagée. Des outils pédagogiques modernes et des véhicules bien entretenus. Ce que nous attendons de vous : Vous êtes titulaire du BEPECASER ou du Titre Pro ECSR Vous avez le sens de la pédagogie, de la patience, et le goût du contact humain. Vous êtes à l'aise aussi bien derrière un volant que dans un échange bienveillant. Vous aimez travailler en équipe et partager vos idées. Ce que nous vous offrons : Un poste modulable selon vos disponibilités. Un accompagnement si besoin pour une prise de poste en douceur.
Placé sous l'autorité du responsable du Service Jeunesse, et en étroite collaboration avec la Coordinatrice Jeunesse, les missions principales du poste sont : * Accueillir, aller à la rencontre et mobiliser les jeunes * Proposer et conduire des activités dans le cadre du projet éducatif de la collectivité * Accompagner les jeunes de 11 à 25 ans dans la réalisation de leurs projets et dans leur engagement citoyen Missions / conditions d'exercice Activités et tâches du poste : - Elaborer, mettre en œuvre et développer des programmes d'activités en direction des jeunes de 11 à 16 ans durant les mercredis après-midi, les soirs de semaine et les vacances scolaires : préparer les temps d'animation, répertorier les matériels et matériaux nécessaires à l'activité, bâtir des séances et supports d'animation. - Aller au-devant des publics : permanences au collège, rencontres aux lycées, visibilité sur les lieux de la commune fréquentés par les jeunes. - Veiller à la bonne gestion du local, du matériel et des équipements. - Favoriser l'émergence de projets d'animation et d'information à destination des jeunes en s'appuyant sur leurs demandes et en recherchant leur implication. - Accompagner les jeunes dans la réalisation de leurs projets (méthodologie, recherche de subventions, gestion budgétaire, etc...). Conditions de travail Travail en soirée et le week-end occasionnellement (en fonction des projets et évènement). Temps de travail global lissé : volume horaire de 1607 heures par an et une moyenne de 35h00 par semaine. Activité professionnelle exercée durant les vacances scolaires. Moyens mis à disposition : - Local adapté aux activités organisées - Matériels et équipements utiles pour mener les activités - Nombreuses sorties - Matériel bureautique - Véhicule de service et minibus en fonction de l'activité Profils recherchés a) Diplôme requis : - BAFA obligatoire, BAFD souhaité - PSC1 (Prévention et secours civique de niveau 1) - Permis B b) Compétences techniques : - Connaissance des missions, projets éducatifs, structuration d'un service jeunesse. - Bonnes connaissances des différents publics jeunes - Connaissance de la réglementation relative à l'organisation d'accueil des jeunes et à la mise en œuvre d'activités. - Polyvalence dans la proposition d'activités variées. - Savoir conduire une animation avec des jeunes. - Connaissance de l'environnement et du fonctionnement d'une collectivité territoriale. - Maitrise de l'outil informatique et des moyens de communication. c) Compétences relationnelles : - Qualité relationnelles et aptitude au travail en équipe. - Capacité d'écoute, d'adaptation aux publics et de gestion des conflits. - Etre autonome, réactif et savoir organiser son temps de travail. - Etre accueillant, disponible, créatif et imaginatif. - Sens du service public. - Respect du devoir de réserve et du principe de discrétion professionnelle.
Vos missions : - consulter les commandes sur répondeur et les pointer (vérification poids/prix) - Appeler les clients selon son cadencier. - Veiller à ce que les clients réguliers aient effectivement passé leur commande dans les délais établis et les appeler si nécessaire. - Lors de la prise de commande, s'assurer que le produit est en stock (ex : charcuterie, stock en ligne,.) - Rappeler au client les promotions et proposer de nouveaux produits régulièrement. - Rappeler les clients qui n'ont pas passé de commande depuis longtemps - Saisir les commandes clients sur le système informatique - Informer le Responsable Production de toute commande exceptionnelle - Élaborer toutes les semaines les suggestions plat du jour - Informer le client des ruptures de marchandise par téléphone ou fax (il existe 1 trame fax). - Enregistrer les réclamations clients et les transmettre au service qualité. - Effectuer les demandes de reprise de marchandises auprès du transporteur fax (il existe une trame de fax). - Traiter les litiges transport de ses clients en cas d'absence du Responsable Logistique et rappeler ses clients. - Passer les commandes charcuteries, gibiers, volaille par fax/mail/téléphone en fonction du stock et des commandes prévisionnels tout en respectant le franco définis par les fournisseurs. Puis transmettre le bon de commande à la réception. - Sortir et gérer les manquants en fin de journée (fax ou téléphone au client) - Appeler son commercial terrain en milieu d'après midi pour faire le point sur la journée - Gérer les ruptures fournisseurs négoce (charcuterie, volaille,..) Vous travaillerez du lundi au vendredi de 8h30 à 13h
Vous serez principalement chargé(e) des : Travaux fonciers (bornages, divisions de propriétés) Dossiers de mise en copropriété Travaux de topographie et d'implantation Montages de dossiers administratifs (déclaration préalable, PCVD.) Traitements DAO (calculs, plans). Vous travaillez sur le terrain pour effectuer les relevés et aussi au bureau pour le dessin et traitement des données. La connaissance et la maîtrise du logiciel Covadis / Autocad serait un vrai plus. Le bureau d'Ambérieu est une petite équipe conviviale et esprit familiale. Vous pourrez également compter sur l'expérience de notre cabinet et l'appui de nos collaborateurs expérimentés. Vous travaillez jusqu'à midi le vendredi, le panier repas est de 10,30 euros.
L'entreprise ALIA-GE est un cabinet de géomètres -expert, dont le siège se trouve à Oyonnax, avec 2 agences : une à Valserhone et une à Amberieu en Bugey, avec deux permanences situées en Haute Savoie et dans le Jura Entreprise à taille humaine.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous préparez les produits du rayon boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits. Dans le cadre de votre mission, vous serez amené(e) à fabriquer et cuire les différents types de pain, pizza, brioches et autres préparations de boulangerie gérer et passer commande de votre matière première. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe et 5% de remise sur vos achats + participation.
Ownsport, l'agence de coaching sportif à domicile leader en France, recherche un(e) Coach sportif H/F titulaire d'un DEUG Staps, d'un Brevet d'État ou équivalent, pour dispenser des cours de Trail à domicile auprès d'un de ses clients sur Ambérieu-en-Bugey (01 - département de l'Ain), Pour cette mission (226469), vous devrez : - Proposer un plan d'entrainement adapté au client, selon ses besoins et ses objectifs précis. - Suivre sa progression et l'encourager dans ses séances avec bienveillance et professionnalisme. - Le guider pour un entrainement de qualité et en toute sécurité !
Le poste : Votre agence PROMAN SAINT VULBAS recherche pour l'un de ses clients un cariste - H/F. Vos missions consisteront au sein de l'entrepôt logistique : - Chargement / Déchargement de palettes de bouteilles en verre - Stockage des palettes - Relations avec les chauffeurs Caces : 3 Horaires: 2x8 - 06h00/13h30 * 13h30/21h00 du lundi au vendredi. Salaire : 12.43€/H BRUT Prime de productivité 100€ atteignable à partir du 2è mois de mission. Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim, sur du long terme. Profil recherché : Vous avez une première expérience sur ce type de poste Vous avez conscience des normes de sécurité. Votre polyvalence, votre esprit d'équipe et votre dynamisme vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : PROMAN SAINT VULBAS recherche pour son client basé sur VAUX EN BUGEY un manutentionnaire (H/F) : Votre principale mission sera de décharger des colis. Horaires : pour jeudi et vendred : 5h45-8h Taux horaire : 12.09€ Poste sur du renfort pouvant aboutir sur du plus long terme par la suite Profil recherché : Vous êtes sérieux, motivé et dynamique et le port de charge n'est pas un soucis pour vous. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre rôle au quotidien, au service de nos résidents : En collaboration avec l'équipe soignante et sous la responsabilité de l'infirmière, vous apporterez un soutien essentiel à nos résidents : Vous les accompagnerez dans les actes essentiels de la vie quotidienne (toilette, habillage, mobilité), en veillant à leur confort et à leur dignité. Vous serez un soutien attentif lors des repas, en assurant leur installation et en les aidant avec douceur et patience. Vous contribuerez activement à leur bien-être physique et moral par votre présence chaleureuse, votre écoute et vos échanges. Vous participerez à la création d'un environnement stimulant et agréable, en les accompagnant lors de petites activités ou de moments de convivialité. Vous serez un lien précieux avec les familles, en transmettant des informations et en les rassurant sur le bien-être de leur proche. Vous participerez à la traçabilité des soins et aux observations nécessaires au suivi personnalisé de chaque résident. Ce que nous vous offrons : L'opportunité d'intégrer une équipe dynamique et soudée, où l'entraide, le respect et la bonne humeur sont des valeurs fondamentales. Un environnement de travail où votre engagement est valorisé et où vous aurez un impact direct et positif sur le quotidien de nos résidents. La chance de vous épanouir professionnellement au sein d'une structure à taille humaine, favorisant la proximité, l'écoute et les relations humaines. Votre profil : Vous êtes doté d'un sens de l'écoute développé, d'empathie et de patience. Vous êtes reconnu pour votre fiabilité, votre organisation et votre esprit d'équipe. Vous êtes animé par le désir d'apporter du réconfort et du bien-être aux personnes âgées. N'attendez plus pour nous envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) !
Nous avons des postes à pourvoir sur l'ensemble du département de l'Ain ! L'ADAPA, association d'aide, d'accompagnement et de soins à domicile, recherche pour son Service d'Aide à Domicile sur le secteur de Saint-Rambert-en-Bugey Un(e) Aide à Domicile CDI, CDD, temps plein, temps partiel possible Poste à pourvoir dès que possible Possibilité de mettre à disposition un véhicule de service L'aide à domicile accompagne et stimule des personnes fragilisées par l'âge, la maladie, le handicap dans les actes essentiels et les activités ordinaires de la vie. Principales missions : Entretien du logement Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses Préparation et aide à la prise des repas Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Échange, jeux et autres activités de stimulation Nous assurons l'accompagnement pour votre prise de poste à travers notre processus d'intégration. Salaire brut horaire d'embauche est de 11.98 € à 14.57 € en fonction de la qualification et de l'ancienneté dans la branche. Nos Atouts : Des plannings réalisés en prenant en compte vos disponibilités Localisation : à proximité de votre domicile Une responsable de secteur disponible et à votre écoute Prime d'ancienneté Prime diplôme Frais kilométriques remboursés ou mise à disposition d'un véhicule de service (en fonction des disponibilités) Formation Mutuelle Comité d'entreprise Il (elle) doit être titulaire du permis B. Avoir une expérience sur un poste similaire et/ou un diplôme en lien avec le métier serait appréciée. La convention collective applicable est la Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'accompagnement, des soins et des services à Domicile du 21 mai 2010.
Nous avons des postes à pourvoir sur l'ensemble du département de l'Ain ! L'ADAPA, association d'aide, d'accompagnement et de soins à domicile, recherche pour son Service d'Aide à Domicile sur le secteur de Ambérieu-en-Bugey Un(e) Aide à Domicile CDI, CDD, temps plein, temps partiel possible Poste à pourvoir dès que possible Possibilité de mettre à disposition un véhicule de service L'aide à domicile accompagne et stimule des personnes fragilisées par l'âge, la maladie, le handicap dans les actes essentiels et les activités ordinaires de la vie. Principales missions : Entretien du logement Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses Préparation et aide à la prise des repas Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Échange, jeux et autres activités de stimulation Nous assurons l'accompagnement pour votre prise de poste à travers notre processus d'intégration. Salaire brut horaire d'embauche est de 11.98 € à 14.57 € en fonction de la qualification et de l'ancienneté dans la branche. Nos Atouts : Des plannings réalisés en prenant en compte vos disponibilités Localisation : à proximité de votre domicile Une responsable de secteur disponible et à votre écoute Prime d'ancienneté Prime diplôme Frais kilométriques remboursés ou mise à disposition d'un véhicule de service (en fonction des disponibilités) Formation Mutuelle Comité d'entreprise Il (elle) doit être titulaire du permis B. Avoir une expérience sur un poste similaire et/ou un diplôme en lien avec le métier serait appréciée. La convention collective applicable est la Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'accompagnement, des soins et des services à Domicile du 21 mai 2010.
Nous avons des postes à pourvoir sur l'ensemble du département de l'Ain ! L'ADAPA, association d'aide, d'accompagnement et de soins à domicile, recherche pour son Service d'Aide à Domicile sur le secteur de Lagnieu Un(e) Aide à Domicile CDI, CDD, temps plein, temps partiel possible Poste à pourvoir dès que possible Possibilité de mettre à disposition un véhicule de service L'aide à domicile accompagne et stimule des personnes fragilisées par l'âge, la maladie, le handicap dans les actes essentiels et les activités ordinaires de la vie. Principales missions : Entretien du logement Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses Préparation et aide à la prise des repas Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Échange, jeux et autres activités de stimulation Nous assurons l'accompagnement pour votre prise de poste à travers notre processus d'intégration. Salaire brut horaire d'embauche est de 11.98 € à 14.57 € en fonction de la qualification et de l'ancienneté dans la branche. Nos Atouts : Des plannings réalisés en prenant en compte vos disponibilités Localisation : à proximité de votre domicile Une responsable de secteur disponible et à votre écoute Prime d'ancienneté Prime diplôme Frais kilométriques remboursés ou mise à disposition d'un véhicule de service (en fonction des disponibilités) Formation Mutuelle Comité d'entreprise Il (elle) doit être titulaire du permis B. Avoir une expérience sur un poste similaire et/ou un diplôme en lien avec le métier serait appréciée. La convention collective applicable est la Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'accompagnement, des soins et des services à Domicile du 21 mai 2010.
Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour le secteur de Viriat. Vos missions : - Aider les bénéficiaires dans leurs activités quotidiennes telles que se lever, se laver, s'habiller, etc.... - Effectuer des tâches ménagères légères telles que le nettoyage et la préparation des repas - Assister les bénéficiaires dans la prise de médicaments selon les instructions du personnel médical - Accompagner les patients lors de leurs rendez-vous médicaux ou de leurs sorties - Fournir une compagnie et un soutien émotionnel aux bénéficiaires Vos avantages : une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38 euros par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) , un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% , une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150 euros bruts par mois), un système de primes de cooptation , 200 euros par auxiliaire de vie cooptée , des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique.
Nous sommes à la recherche pour notre magasin à AMBERIEU EN BUGEY d'un aide-Boucher H/F en urgence, CDI . Mutuelle santé avec bonne couverture totalement prise en charge par le magasin pour le salarié H/F, possibilité de prendre en charge la mutuelle santé pour toute la famille, enfants et conjoint(e). Vos missions : - L'aide-boucher ou l'aide-bouchère assiste le boucher ou la bouchère dans la préparation des produits carnés en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. Leurs tâches principales comprennent la découpe, le désossage, le parage des viandes, la préparation des commandes et l'accueil des clients. Votre profil : - CAP / BEP en boucherie ou expérience équivalente / possibilité de former en interne - Maîtrise des techniques de découpe et de transformation des viandes / possibilité de former en interne - Bon relationnel et sens du service client - Rigueur et respect des normes d'hygiène Si vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge et que le profil vous convient, n'hésitez pas à postuler dès maintenant
Effectuer l'entretien courant du domicile Effectuer l'entretien du linge Faire les vitres, faire du repassage Vous intervenez en moyenne auprès de 4 clients par jour (dans le cas d'un temps plein) dans le même secteur afin d'optimiser vos déplacements. Description du profil : Débutant ou expérimenté (nettoyage industriel, agent d'entretien, femme de chambre ) vous serez formé à nos méthodes de travail Nous vous proposons : des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; une indemnisation de vos temps de trajet et de vos déplacements, à hauteur de 0.45€/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations. Possibilité de compléter votre planning avec des prestations de garde d'enfants.
Vos missions : - Aider les bénéficiaires dans leurs activités quotidiennes telles que se lever, se laver, s'habiller, etc.... - Effectuer des tâches ménagères légères telles que le nettoyage et la préparation des repas - Assister les bénéficiaires dans la prise de médicaments selon les instructions du personnel médical - Accompagner les patients lors de leurs rendez-vous médicaux ou de leurs sorties - Fournir une compagnie et un soutien émotionnel aux bénéficiaires Vos avantages : une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38 euros par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) , un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% , une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150 euros bruts par mois), un système de primes de cooptation , 200 euros par auxiliaire de vie cooptée , des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique.
Pourquoi notre client recrute ? Dans le cadre d'une création de poste stratégique, notre client recrute un Responsable Qualité Produits H/F, en CDI, basé à Lagnieu (01). Directement rattaché(e) à la Direction, vous jouerez un rôle clé dans l'amélioration continue de la qualité des produits commercialisés. Votre mission : garantir leur conformité aux exigences qualité et réglementaires, tout en contribuant à l'excellence industrielle de l'entreprise. Vos responsabilités principales : - Être le garant de la qualité des produits à chaque étape de leur cycle de vie : composants entrants, en-cours de production et produits finis, en lien étroit avec les données du Bureau d'Études, - Assurer une maîtrise rigoureuse de la qualité fournisseur, depuis la définition des exigences jusqu'à leur accompagnement (formations, audits, assistance...), - Gérer les non-conformités clients et mettre en œuvre les actions correctives adaptées, - Prendre en charge la gestion du laboratoire d'essais et des outils de maîtrise qualité internes et externes, - Superviser les outillages (moules, filières, outils de découpe...), - Piloter les audits clients et conduire les audits internes, - Encadrer un technicien d'essais au sein du laboratoire. Quel est votre profil ? Vous êtes issu(e) d'une formation d'ingénieur généraliste ou universitaire ? Vous avez déjà évolué dans un environnement industriel à dominante technique, sur un poste en qualité ? Savez-vous lire et interpréter un plan DAO avec aisance ? Êtes-vous capable de définir un plan de contrôle pertinent, en fonction des exigences produit et client ? Vous vous reconnaissez dans un profil rigoureux, proactif et pragmatique ? Faites-vous preuve d'une bonne capacité d'analyse et de prise de décision ? Vous êtes à l'aise dans vos échanges, aussi bien en français qu'en anglais, à l'écrit comme à l'oral ? Si vous vous retrouvez dans ces questions, alors vous êtes peut-être la personne que nous recherchons. Conditions du poste : Contrat : CDI Salaire : 40 à 48 K€ selon votre profil Statut : cadre Déplacement : ponctuel secteur Europe/ Tunisie / Chine (2 à 3 fois / an) Vous recherchez un environnement pour révéler vos talents ? Postulez pour les rejoindre
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Pour notre client basé à Ambérieu en Bugey, nous cherchons un TECHNICIEN REGLEUR USINAGE h-f, en CDD jusqu'à fin décembre 2025. Vos missions seront : - Monter des productions existantes sur les machines (mise en route), - Relancer une machine qui s'est arrêtée, - Mettre en place des barres dans l'embarreur, - Mettre en place un compteur de pièces, - Ecrire des commandes sur un centre d'usinage, - Contrôler la dimension et l'aspect des pièces, Conditions & rémunération CDD jusqu'à fin décembre 2025 Rémunération : de 23 à 30k euros bruts annuels + primes sur objectifs Horaires de journée, 35h, potentiellement évolutif sur un poste en équipe de nuit. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - BAC PRO technicien usinage ou expérience de 3 ans minimum dans la conduite de centre usinage Connaissances techniques : - Métrologie basique pied à coulisse, OGP, projecteur de profil, micromètre, rugosimètre. - Lecture de plans
UNE AVENTURE PLEINE D'OPPORTUNITÉS Intégrez notre équipe en tant que Collaborateur comptable et prenez part aux missions suivantes : - Gestion des pièces comptables de vos dossiers (collecte, classement, relances, etc.) - Tenue comptable et révision d'un portefeuille varié de TPE et PME - Élaboration des bilans et des liasses fiscales - Conseil et accompagnement de vos clients dans la gestion quotidienne de leur activité - Veille sur les évolutions des normes comptables et fiscales Pour vous accompagner dans vos missions, vous bénéficierez de l'appui de référents techniques. EUREX VOUS OFFRE DES AVANTAGES - Un équilibre vie professionnelle et vie personnelle - Des événements cabinets et Groupe - La semaine à 4,5 jours (hors période fiscale) - Du télétravail - Des réductions et avantages auprès d'enseignes locales et nationales - L'accès à une crèche d'entreprise UNE OPPORTUNITÉ QUI VOUS RESSEMBLE - Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+2/Bac+3 en comptabilité ou équivalent - Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire en cabinet d'expertise comptable - Vous avez le sens du service client et faites preuve de proactivité - Vous avez un intérêt marqué pour les nouvelles technologies - Vous appréciez le travail en équipe et la collaboration FAITES LE CHOIX D'EUREX AMBÉRIEU Vous aspirez à bien plus qu'un simple poste ? Un environnement où vous pourrez évoluer et apprendre ? Nous vous offrons l'opportunité de rejoindre un cabinet à taille humaine, tout en bénéficiant de la solidité d'un groupe de 850 collaborateurs répartis sur 60 cabinets. Vous recherchez : - Une équipe où collaboration et convivialité sont essentielles - Un cabinet reconnu pour son service client et son professionnalisme - Des outils performants pour optimiser vos conditions de travail Et si votre prochaine aventure professionnelle débutait avec nous ?
Pour mon client basé à Lagnieu, je cherche un TECHNICIEN CABLEUR et PROGRAMMATEUR h-f, en CDI. Rattaché au directeur technique, au sein de l'atelier de production, vos missions seront : - Câblage et préparation d'équipements - Préparer les platines de câblage selon les plans électriques fournis, - Réaliser le câblage complet des équipements (armoires, platines, connexions terrain), - Respecter les normes électriques, les règles de sécurité et les exigences qualité, - Chargement et paramétrage des programmes - Utiliser les interfaces logicielles Schneider, Proface et Bekoff pour charger les programmes dans les automates, - Configurer les équipements avant expédition, - Vérifier la bonne communication entre les équipements et les systèmes périphériques, - Connexion sécurisée à distance (VPN / Bastion) - Mettre en place des boîtiers de connexion à distance de type VPN ou Bastion, selon les restrictions cybersécurité des établissements hospitaliers, - Assurer la sécurisation des accès distants conformément aux politiques réseau des clients, - Maintenir la disponibilité des outils de télémaintenance, - Télémaintenance et support client - Prendre la main à distance sur les équipements via CVPN ou Bastion pour réaliser des diagnostics et opérations de maintenance, - Réaliser les interventions correctives ou préventives à distance, - Documenter les opérations réalisées (rapports de diagnostic et traçabilité). Conditions & rémunération Contrat : CDI Date de prise de poste souhaitée : Juillet 2025 Rémunération : à partir de 35k euros bruts annuels Avantages : tickets restaurant, heures supplémentaires majorées, Horaires : 35h00 hebdomadaires, du lundi au vendredi Déplacements : occasionnels en EUROPE - Compétences techniques requises - Lecture de plans électriques, câblage industriel de précision. - Maîtrise des automates Schneider, Proface, Beckhoff. - Connaissance des outils de connexion sécurisée à distance : VPN, Bastion, boîtiers WON ou équivalents. - Formation - Bac +2 minimum en électrotechnique, automatisme, maintenance industrielle ou équivalent. - Expérience minimum de 3 à 5 ans dans un poste similaire. - Aptitudes comportementales - Rigueur, autonomie, réactivité et sens de l'analyse. - Capacité à travailler en équipe avec les services automatisme, qualité et client. - Sens de la confidentialité et du respect des protocoles clients.
Débutant(e) - Mission longue durée (H/F) Vous souhaitez un secteur qui embauche durablement ? Votre agence Adéquat de Pont d'Ain recrute pour l'un de ses clients un canalisateur F/H. Découvrez vos futures missions : Sous l'autorité d'un chef d'équipe ou de chantier: Savoir aligner un laser, prendre des niveaux , et poser les tuyaux : PVC, béton, grès, fonte .. Connaitre les règles de pose, d'enrobage de tuyau, de remblai de tranchée . Connaissance des raccordements d'eau potable( pièces spécifiques, techniques d'emboitement , eaux usées ..en béton, grès ou PVC ) Sens de l'organisation et de la rentabilité. Vous avez une première expérience réussie en BTP ? Alors cette mission est faite pour vous ! Ce poste vous intéresse ? Contactez Adéquat Pont d'Ain au ## ## ## ## ##.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Recherche coiffeur H/F, idéalement formé aux techniques de barbe. Horaires du salon : Mardi au jeudi : 10h-13h / 14h-19h Vendredi : 10h-13h / 14h-19h Samedi : 10h-18h Possibilité d'adapter les horaires selon profil. Poste à pourvoir dès que possible. Profil recherché : BP coiffure souhaité Expérience exigée Maîtrise du dégradé à zéro, motivation et bon relationnel Maîtrise de la barbe est un plus mais pas indispensable (possibilité d'être formé sur place)
Rattaché(e) au responsable maintenance, et au sein d'une équipe de 3 salariés, vous aurez comme missions : - Maintenance préventive et curative sur les différents systèmes de production - Renseigner les interventions sur GMAO - Identifier, réparer ou remplacer les organes et éléments des systèmes défectueux - Modifier ou adapter les équipements selon les impératifs de production - Lecture de plans **Conditions du poste** Horaire : 5h-13h/12h30-20h30 (souplesse horaire souhaitée pour intervenir en horaire journée si besoin. Salaire : Rémunération mensuelle + Prime d'assiduité mensuelle Pour ce poste, nous recrutons une personne avec un BAC PRO ou BTS en maintenance ou électrotechnique. Vos compétences sont électriques et mécaniques, des notions de pneumatique et hydraulique seraient un plus. Votre rigueur, votre travail de précision et votre dynamisme seront vos qualités principales pour réussir vos missions.
Vos missions : - Diagnostic, entretien et réparation des foreuses et compresseurs - Détection et résolution des pannes hydrauliques, mécaniques et électriques - Maintenance préventive pour assurer la performance des équipements - Intervention sur site et en atelier Profil recherché : - Expérience en mécanique d'engins de chantier ou industriels - Connaissance en hydraulique et pneumatique appréciée - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe - Permis B obligatoire (Véhicule de société) Lieu : Saint Rambert en Bugey (Déplacements possibles pour dépannage sur la région)
DESCRIPTIF DU POSTE : Dans le cadre d'une mobilité, Dalkia Centre-Est recrute un.e Référent.e Opérationnel CVC pour son centre Habitat et Collectivité. Prêt.e à rejoindre l'équipe de Samuel ? Vous aurez comme objectif d'être un renfort technique de proximité pour les techniciens du secteur d'Ambérieu-en-Bugey, soit environ 8 personnes intervenant sur la partie Sud et Ouest de l'Ain. Alors, professionnel.le du CVC, et si on se projetait sur vos missions ? Côté terrain : Prendre en charge la réalisation et la supervision des interventions de conduite, de maintenance et de dépannage sur des systèmes de chauffage, ventilation et climatisation concernant les installations collectives de la ville d'Ambérieu-en-Bugey ; Côté bureau : Etre le relais technique et administratif pour les techniciens(nes) de l'agence (relation client, devis et commande de pièces détachées). Dans le cadre de ce poste, vous intégrez également le pôle d'astreinte. Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règles. PROFIL : Ce que l'on attend de vous : Vous avez une formation technique en énergie ou électrotechnique. Ce qui compte surtout, c'est votre expérience de 5 années dans la maintenance énergétique ! Vous avez de solides compétences techniques concernant les chaufferies collectives ? Vous aimez travailler en autonomie, mais aussi aider vos collègues ? Vous préférez obtenir la satisfaction de vos clients ? Alors vous devriez candidater ! Ce que vous aurez en nous rejoignant : Une intégration organisée dès votre arrivée. La sécurité du groupe EDF dans une entreprise à taille humaine. Un package de rémunération attractif.: Un salaire versé sur 13,3 mois, Le choix de sa formule de RTT (0, 13 ou 23 ?), Votre véhicule de service, Intéressement et participation, Des éléments variables : paniers repas, prime d'astreinte, . Une ancienneté valorisée dès votre 2e bougie de soufflée ! Les avantages du CSE : chèques cadeaux, culture, vacances, . Vous candidatez. et ensuite ? Vous avez un premier échange téléphonique avec Elise. Si c'est un match, vous rencontrez en entretien Delphine. Si l'avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez l'équipe de Fabien ! « Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences , toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à tous."
Nous recherchons un cuisinier (H/F) pour notre restaurant situé à Saint-Denis-en-Bugey. Vos missions: * Préparations de plats (pièce du boucher, suggestions, plat du jour, Burger) * Gestion des stocks * Organisation et gestion de la cuisine (hygiène, règles sanitaires) Vous travaillerez: * Du mardi midi au samedi midi * Du jeudi soir au samedi soir Vous serez de repos le dimanche et le lundi.
Le poste : Notre client recherche des cariste caces 3 sur leur site à Vaux en Bugey et Lagnieu (01) Missions: - Chargement et déchargement de camion - Travail en extérieur - Horaires de soir 17H/2H Salaire: 12.10€/H + 450€ de prime atteignable Profil recherché : Vous disposez du caces 3 et d'une expérience de plusieurs mois sur le poste de cariste Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Notre agence Proman Saint Vulbas recherche pour l'un de ses clients situé à Lagnieu (01) un canalisateur (H/F) Vos missions sont: Pose et raccordement de canalisations Travaux de petite maçonnerie Entretien et réparation des réseaux d'eau potable et d'assainissement Salaire: 11.88€ selon expérience + Panier repas Horaire de journée 4 jours par semaine du lundi au jeudi Poste à pourvoir dés que possible en intérim Profil recherché : Vous avez de l'expérience, Vous êtes sérieux(se), motivé(e) et autonome N'hésitez pas à postuler, nous étudierons votre candidature. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'EHPAD La Maison à Soie, d'une capacité d'accueil de 65 places (12 places UVP et 53 places hébergement), recrute un AS (H/F). Une Aide-Soignante Diplômée pour un CDD de 6 mois renouvelable. Poste en journée avec horaires du matin et du soir. Poste à pourvoir dès que possible. Vos missions, au cœur de notre accompagnement : En collaboration étroite avec l'équipe soignante et sous la responsabilité de l'infirmière, vous aurez un rôle essentiel dans le quotidien de nos résidents : - Vous apporterez des soins d'hygiène et de confort personnalisés, dans le respect de leur dignité et de leur autonomie. - Vous serez un soutien précieux lors des repas, en assurant leur installation et en les accompagnant avec patience et attention. - Vous participerez activement au bien-être physique et psychologique des résidents par votre écoute, votre présence et vos échanges. - Vous accompagnerez les résidents dans des activités d'animation ou de sorties en extérieur en lien avec l'animatrice - Vous serez un lien essentiel avec les familles, en les informant et en les rassurant. - Vous contribuerez à la mise en œuvre du projet de vie individualisé de chaque résident, en participant aux observations et aux transmissions. Vous êtes : - Doté d'un véritable sens de l'écoute et de l'empathie. - Reconnu pour votre rigueur, votre organisation et votre esprit d'équipe. - Animé par le désir d'apporter du bien-être aux personnes âgées. N'attendez plus pour nous adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) !
Ce que nous vous offrons pour votre apprentissage : Un contrat d'apprentissage vous permettant d'acquérir une formation solide et reconnue tout en étant rémunéré(e). L'opportunité d'apprendre et de vous développer au sein d'une équipe expérimentée et bienveillante, prête à vous accompagner dans votre parcours. Un environnement de travail où votre implication et votre soif d'apprendre seront valorisées. La chance de faire une différence concrète dans le quotidien de nos résidents, en contribuant à leur confort et à leur bien-être. L'intégration à une structure à taille humaine, favorisant la proximité, l'écoute et l'épanouissement professionnel dès le début de votre carrière. La possibilité de découvrir concrètement les aspects du métier d'aide-soignant à travers des missions variées et enrichissantes. Votre rôle en tant qu'apprenti, au service de nos résidents et sous la supervision de nos professionnels : En collaboration avec l'équipe soignante et sous la responsabilité de l'Infirmière et de votre tuteur/tutrice, vous participerez progressivement aux missions suivantes : Vous apprendrez à accompagner les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne (toilette, habillage, mobilité), en veillant à leur confort et à leur dignité. Vous assisterez l'équipe lors des repas, en apprenant les techniques d'aide à l'alimentation et en étant attentif(ve) au bien-être des résidents. Vous contribuerez au bien-être physique et moral des résidents par votre présence, votre écoute et vos échanges, toujours sous la supervision de vos tuteurs. Vous participerez à la création d'un environnement stimulant et agréable, en accompagnant les résidents lors de petites activités ou de moments de convivialité. Vous apprendrez à communiquer avec les familles, en transmettant des informations de manière appropriée et en les rassurant. Vous vous familiariserez avec la traçabilité des soins et participerez aux observations nécessaires au suivi personnalisé de chaque résident, sous la guidance de l'équipe. Votre profil : Vous êtes motivé par le secteur du soin et l'accompagnement des personnes âgées et souhaitez vous former au métier d'aide-soignant. Vous êtes doté d'un bon relationnel, d'empathie et de patience. Vous êtes curieux, avez envie d'apprendre et êtes respectueux des consignes. Vous appréciez le travail en équipe et êtes prêt à vous investir dans votre formation. N'attendez plus pour nous envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) !
Rattaché.e au gestionnaire transport, vos missions seront : - Assurer la mise en place et le suivi des affrètements et envoi par messagerie, - Traiter les litiges - Rapprocher les factures transporteurs, - Etablir des différents documents de transports, - Allouer les véhicules et les chauffeurs de manière efficace, - Suivre les envois, Conditions & rémunération Horaires de journée, du lundi au vendredi, 35h00 Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - expérience similaire souhaitée - rigueur et organisation
Nous recherchons pour Un/ Une CARISTE (H/F) (caces 3 et 5) Période entre le : 14 juillet 2025 au 29 juillet 2025 (remplacement) Vous réalisez les tâches de préparation des commandes dans le respect des exigences définies. Vous effectuez le réaménagement des zones de rangement. Vous réalisez les auto-contrôles liés à la préparation, réceptionnez et rangez les marchandises. Enfin, vous identifiez et remontez sans délai tout dysfonctionnement ou problème identifié. Horaire de 2x8 : 05h00 à 13h00/ 13h00 à 21h00 (semaine 36h). salaire + panier + majoration de nuit à 20% Vous avez connaissance du milieu industriel et surtout des techniques du métier. Vous êtes une personne dynamique avec un bon esprit d'équipe Vous possédez le CACES 3 à jour et il est maitrisé
Mission longue durée selon profil et disponibilité à Pont d'Ain- Possibilité de CDII Notre agence Adéquat de Pont d'Ain recrute des nouveaux talents pour son client spécialisé dans la logistique : des caristes CACES 5. (F/H) Missions : - Port de charges, emballage et travaux de manutention, - Utiliser un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes, - Réceptionner, stocker et transférer des produits sur palettes à l'aide d'un chariot élévateur, - S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. Horaires 2*8 : 6H 13H30 / 13H30 21H00 Profil : - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées, - Les postes de caristes nécessitent la détention de(s) permis CACES 1 et 5, ainsi qu'une expérience de 6 mois minimum. --> Merci de préciser les CACES lors de la candidature. Rémunération et vos avantages : - 11.91€/H + Prime de productivité - 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## ou ## ## ## ## ##. Retrouve ton agence au 38 Rue du 1er Septembre 1944, 01160 Pont d'Ain. Adéquat, Simplement pour vous !
Mission longue durée selon profil et disponibilité à Ambérieu en Bugey Possibilité de CDII Notre agence Adéquat de Pont d'Ain recrute des nouveaux talents sur des postes de Manoeuvre / Ouvrier TP - BTP (F/H). Missions : Participer à la tache de pose de réseaux secs, déroulage de couronne de gaines TPC, pose en tranchées, mise en place de grillage avertisseur Compactage à l'aide d'une piloneuse, plaque Utilisation de disqueuse pour découper regards béton Participation à la pose de regards réhausses béton en jonction des gaines Réalisation de petits maçonneries à l'intérieur des regards au niveau des pénétration des gaines Pose et mise à la cote de tampons béton , fonte sur les regards.. Evolution possible sur des réseaux humides : PVC , béton Profil : - Débutant accepté ou avoir une première expérience dans le secteur du BTP ou TP. - Savoir utiliser les différents outils de manutention. - Savoir travailler en équipe et être rigoureux dans l'exécution de votre travail. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe selon expérience + Paniers repas + Indemnités de déplacement - 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficie d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## ou ## ## ## ## ##. Retrouve ton agence au 38 Rue du 1er septembre 1944, 01160 Pont d'Ain. Adéquat, Simplement pour vous !
Nous recherchons Coiffeuse / Coiffeur passionné(e) pour rejoindre notre équipe. Diplôme : Au moins un CAP Salaire à définir en fonction de l'expérience Repos : 2 jours consécutifs : Dimanche et Lundi Horaires : o Mardi / Mercredi /Jeudi / Vendredi : 9h00/12h00 - 14h00/18h00 o Samedi : 9h00/12h00 - 13h00/17h00 Responsabilités : - Accueillir les clients et les conseiller sur les tendances capillaires actuelles - Effectuer des coupes, des coiffures et des colorations en fonction des demandes des clients Homme, Femme, Enfant - Assurer la réception des clients et la gestion des rendez-vous - Offrir un service client personnalisé et de qualité Compétences requises : - Maitrise des techniques de coiffure - Capacité à offrir un service client de qualité - Sens du détail et souci du travail bien fait Si vous êtes passionné(e) la coiffure et que vous possédez les compétences nécessaires pour offrir des services de qualité , nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe. Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante . Vous travaillerez dans un Salon de centre ville, outil de travail idéal, neuf très clair avec une petite équipe.
Crescendo Lyon Vaise, Agence d'Emploi, recrute pour le compte de l'un de ses clients, un Mécanicien poids lourd H/F. Au sein de l'atelier, vos missions principales seront : - Changement et réparation des moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs - Réalisations des diagnostics en électricité et mécanique des véhicules et des équipements Vous serez également en charge de l'entretien des véhicules de plus de 19 tonnes : - Changement des plaquettes de freins - Réalisation des opérations de vidange, changement de filtres - Dépose et la repose des moteurs - Montage des pièces - Vérification des réglages et autres tâches liées à la mécanique Prise de poste ASAP 12 RTT annuels Avantages : tickets restaurant de 10€ par jour (pris en charge à 60% par l'employeur), 13ème mois compris dans le salaire global, prime qualité de 75€ brut par mois, prime d'intéressement qui correspond environ à la moitié d'un mois de salaire, prime de participation, mutuelle prise en charge à 75% par l'employeur Profil recherché : Issu d'une formation mécanique type CAP Maintenance des véhicules, vous justifiez d'une première expérience réussie en tant que Mécanicien automobile ou idéalement en véhicules lourds. Les débutants sont acceptés si vous avez une formation en alternance en mécanique automobile ou poids lourd. Si vous êtes mécanicien automobile et que vous souhaitez réaliser une reconversion dans le domaine du poids lourd, votre profil nous intéresse. Idéalement. Autonome et consciencieux, vous avez le sens de l'organisation et vous savez travailler en équipe. La connaissance des outils informatiques est souhaitée.
Crescendo Lyon Vaise - Agence d'Emploi
Nous recherchons un Comptable (H/F) pour rejoindre notre équipe. Vous garantirez la régularité et la fiabilité de l'ensemble des opérations comptables de l'établissement : - Participer à la qualité de la gestion et au développement de l'établissement - Traiter la comptabilité courante, suivant les sections analytiques réglementaires et selon les procédures associatives - Gérer la facturation et les relances - Renseigner les tableaux de reporting en lien avec l'activité - Elaborer les bilans, comptes administratifs, EPRD et ERRD et arrêté des comptes annuels - Adhérer et participer à la politique qualité de l'établissement Avantages : Rémunération selon CCN66 Si vous souhaitez faire partie d'une équipe dynamique, postulez dès maintenant. Nous avons hâte de vous rencontrer! - Bac + 2 : BTS CG - comptabilité et gestion, DUT GEA (gestion des entreprises et des administrations) - Capacité d'anticipation sur les échéances : respecter les délais et planifier son travail au regard des échéances - Appétence pour le développement d'outils de gestion - Facultés d'adaptation et d'organisation - Maîtrise des outils informatiques (logiciel de comptabilité et Pack Office) - Aptitude à travailler en équipe - Autonomie, fiabilité, rigueur
Faisant partie d'une équipe de 7 aides-soignant(e)s le matin et 5 l'après midi, vous aurez la charge des 81 résidents de l'établissement pour l'accompagnement des actes de la vie quotidienne, soins de nursing, repas, déplacements. Les journées sont de 7 heures, vous travaillez 1 week-end sur 2 . Vous travaillerez sur les horaires suivants selon le planning établi le 15 du mois précédent. Les horaires sont en équipe en alternance - Matin : 6h30-13h30 ou 6h45-13h45 - Après-Midi : 13h30-20h30 ou 14h00-21h00
Nous sommes à la recherche pour notre magasin à AMBERIEU EN BUGEY d'un aide-Boucher H/F en urgence, CDI . Mutuelle santé avec bonne couverture totalement prise en charge par le magasin pour le salarié, possibilité de prendre en charge la mutuelle santé pour toute la famille, enfants et conjoint. Vos missions : - préparation des produits carnés en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. Leurs tâches principales comprennent la découpe, le désossage, le parage des viandes, la préparation des commandes et l'accueil des clients. Votre profil : - recherche alternance - Bon relationnel et sens du service client - Rigueur et respect des normes d'hygiène Si vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge et que le profil vous convient, n'hésitez pas à postuler dès maintenant
Nous sommes à la recherche pour notre magasin à Montréal, un Boucher H/F . Mutuelle santé avec bonne couverture totalement prise en charge par le magasin pour le salarié H/F, possibilité de prendre en charge la mutuelle santé pour toute la famille, enfants et conjoint(e). Vos missions : - Préparer et découper les viandes ; - Assurer la mise en rayon et la présentation des produits ; - Conseiller et servir la clientèle avec professionnalisme ; - Gérer les stocks de viandes et de produits associés ; - Appliquer strictement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Votre profil : - CAP / BEP en boucherie ou expérience équivalente - Maîtrise des techniques de découpe et de transformation des viandes - Bon relationnel et sens du service client - Rigueur et respect des normes d'hygiène Si vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge et le profil vous convient, n'hésitez pas à postuler dès maintenant Mutuelle santé avec bonne couverture totalement prise en charge par le magasin pour le salarié, possibilité de prendre en charge la mutuelle santé pour toute la famille, enfants et conjoint.
Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €.
DANS LE CADRE DE NOTRE DEVELOPPEMENT : Nous recherchons un Charpentier (H/F) motivé(e) et passionné(e) par le travail du bois pour rejoindre notre équipe. MISSIONS : - Réaliser la pose d'ossature bois et de charpente bois traditionnelle - Assurer la couverture et les finitions - Participer aux travaux de bardage et d'extension - Garantir la qualité et la sécurité sur les chantiers - Interventions sur des chantiers variés (neufs et rénovations) dans l'Ain et en Rhône-Alpes - Possibilité de grand déplacement CE QUE NOUS OFFRONS : - CDI, 39h/semaine - Mutuelle d'entreprise - Tickets restaurant - Prime annuelle - Possibilités d'évolution interne - Ambiance conviviale Rémunération : Selon profil et expérience PROFIL RECHERCHE : Expérience : 2 ans en tant que charpentier ou poste similaire. Formation : CAP/BEP Charpente Bois minimum. Compétences : Maîtrise des techniques de charpente et couverture, volontaire, esprit d'équipe et sens du détail Débutant et/ou apprenti accepté Permis B obligatoire. Envie de bâtir l'avenir avec nous ? Envoyez-nous vite votre candidature en cliquant sur "Postuler".
Vos missions, vous serez amené à : Concevoir des plans 2D et 3D Formaliser les processus et procédures nécessaires au fonctionnement de l'organisation, Constituer les dossiers de fabrication, Elaborer des études techniques, Concevoir des outillages et les notices d'utilisation pour la production, Contribuer à l'évolution des procédés et des produits, Créer des nomenclatures. Vous avez une Formation type BAC+2 GMP ou CPI Vous avez acquis au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire ou en tant que chef de projet industrialisation Vous maitrisez SolidWorks ou un logiciel équivalent Conditions du poste : Rythme hebdomadaire : 35h du lundi au vendredi midi Salaire + primes sur objectifs + prime d'intéressement
Pourquoi notre client recrute ? Dans le cadre d'une création de poste, notre client recrute un Technicien Méthodes H/F en CDI. Rattaché(e) au responsable technique, vous aurez pour missions : Analyser les besoins du client / prospect en termes de faisabilité et de rentabilité Réaliser des études de faisabilité, Etablir et valider le process de fabrication, les plans, définir des prix de revient, Réaliser des devis, Créer des données techniques dans l' ERP : gammes, nomenclatures, fiches article, Réaliser les liasses de plans de détail et la documentation technique (mode opératoire, gammes de conditionnement, documentation pour le secteur assemblage, etc.), Piloter le développement d'un projet (qualité, coût, délai) Assurer la transmission et le suivi du dossier en production lors de la première fabrication, Analyser les coûts de production, valider les prix de revient, Garantir le choix des solutions techniques pour améliorer le process et/ou diminuer les coûts. Quel est votre profil ? Vous possédez une formation dans le domaine de la fonderie/ de l'usinage ? Vous maitrisez des logiciels de CAO et de DAO? un ERP ? Vous êtes rigoureux(euse), avec un bon esprit d'équipe et une bonne aisance relationnelle avec les clients internes ou externes. Conditions du poste : Contrat : CDI Horaires : journée 39h hebdomadaire Salaire : 30K€ à 38 K€ Vous recherchez un environnement pour révéler vos talents ? Postulez pour les rejoindre!
Pourquoi notre client recrute ? Notre client, spécialisé dans la co conception et la fabrication de pièces métalliques destinées aux secteurs du luxe recrute un Chef de projet industrialisation confirmé H/F en CDI sur Ambérieu en Bugey. Rattaché(e) au responsable de service et en lien avec 3 autres chefs de projets, vous aurez pour missions : 1/ Mise en place du projet - Prendre en compte les besoins et les objectifs à atteindre récapitulés dans un cahier des charges , - Consulter, vérifier la faisabilité du projet en trouvant les solutions entre l'interne et l'externe - Définir les ressources nécessaires et estimer le temps requis, négocier si besoin les ressources auprès des responsables et négocier le budget - Sélectionner les prestataires et fournisseurs éventuels - Participer à la conception du produit sur Solidworks (CAO) 2/ Piloter le projet - Ecouter, prendre en compte les besoins et contraintes des différents services concernés, discuter des organisations pour mieux les choisir - Gérer le temps et le planning, maîtriser le rythme du projet - Anticiper les risques, les points critiques, faire des revues périodiques afin de faire valider les étapes - Assurer un pré-transfert à la production : transmettre les plans et informer des spécificités - Suivre les budgets 3/ Clore le projet - Clore un projet, le transmettre au service concerné selon les critères définis dans le cahier des charges : formation des utilisateurs, temps de fonctionnement, statistiques qualité, etc. - Faire valider le produit, la première série lors d'une réunion de clôture avec l'ensemble des acteurs, avec le chef de produit « client ». - Faire un rendu sur les résultats par rapport aux objectifs initiaux 4/ Coordonner le projet - Gérer les priorités par rapport aux délais, aux risques ou incidents, - Développer les outils type tableaux de bord, suivre les indicateurs et rendre compte. Quel est votre profil ? Vous possédez idéalement une formation Ingénieur dans la gestion de projet et l'industrialisation ? Vous avez une expérience confirmée (minimum 5 ans) sur un poste de chef de projet industrialisation ? Vous avez obligatoirement des compétences en mécanique général ? Vous maitrisez le logiciel SolidWorks ? Vous êtes une personne proactive avec un vrai leadership pour fédérer les équipes autour d'un projet commun ? Conditions du poste : Contrat : CDI Statut : Cadre Salaire : 45K€ à 50K€ selon votre profil + prime sur objectifs (5% du salaire) + intéressement Vous recherchez un environnement pour révéler vos talents ? Postulez pour les rejoindre.
L'Association De Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte 01 (A.D.S.E.A.01) a pour mission de participer à la protection de l'enfance et de l'adolescence, venir en aide aux enfants, aux adolescents, aux adultes dont le comportement individuel, les aptitudes personnelles ou le milieu familial, nécessitent une aide active personnalisée. Le service AEMO, par mission du Juge des enfants dans le cadre d'un dossier d'assistance éducative, met en place une action éducative au bénéfice des enfants mineurs ou jeunes majeurs (- 21 ans) dans leur milieu, en apportant aide et conseil à la famille afin de surmonter les difficultés matérielles et morales qu'elle rencontre. Le Pôle Protection de l'Enfance de l'ADSEA01 propose un CDI à 25% de psychologue pour le service d'AEMO situés situé à Valserhône. Le psychologue apporte un étayage clinique pour les situations rencontrées et suivies par les travailleurs sociaux et peut participer à des entretiens : Le psychologue participe aux réunions et à l'étude des situations accompagnées par le service. Il contribue au travail d'élaboration clinique. Il peut proposer des hypothèses de compréhension de la problématique familiale, des fonctionnements psychiques familiaux ou individuels, des manifestations symptomatiques de l'enfant. afin de préciser les axes de travail éducatifs, le projet d'accompagnement de la mesure pour les travailleurs sociaux concernés. Il peut également mettre en lumière des phénomènes de résonnance entre ce qui peut se dérouler lors d'un temps d'étude de situation (ambiance, type d'échanges, le vécu des travailleurs sociaux, les projections.) et la dynamique familiale en question afin d'éclairer le fonctionnement familial et les répercussions sur l'équipe. Le psychologue est amené à rencontrer des enfants et leurs parents : la fonction du soutien du psychologue est limitée par le cadre de la mesure judiciaire. Ainsi, même si les divers accompagnements peuvent avoir des effets thérapeutiques, l'intervention du psychologue auprès d'un enfant, d'un parent, d'une famille n'a pas une visée de soin. Son travail clinique se situe davantage dans un espace et un temps transitionnel, pour accompagner, contenir une crise, une difficulté et pour amener la construction d'un lien de soin qui pourra conduire la famille, l'enfant, le parent à un soin à l'extérieur du service (CMP, libéral, centre de thérapie familial.). Le psychologue pourra se positionner dans une interface avec les services de soins (services de pédopsychiatrie, de psychiatrie adulte, Maison des adolescents, PMI.) dans un relais pour les enfants et/ou les parents, en particulier pour les premières demandes. Comme l'accès aux soins est de plus en plus limité dans les services publics, les relais, les orientations se font avec des professionnels libéraux. - Profil : Vous possédez obligatoirement un diplôme M2 Connaissance de la protection de l'enfance et/ou intérêt pour le travail avec les familles. Permis B en cours de validité exigé. Certificat d'honorabilité exigé
A Lagnieu (01), au sein d'un EHPAD de 80 lits, assurant aussi le portage de repas aux personnes âgées, vous assurez les missions suivantes : - La préparation des repas en liaison chaude (pour le midi) ou froide (pour le soir et les repas livrés à domicile) selon les indications du chef de cuisine, la préparation des entrées, desserts. - La réception et contrôle des marchandises, entretien du matériel - La plonge des batteries de cuisine et tout élément nécessaire à la production - La mise sous barquette et thermoscellage des repas qui seront livrés à domicile par un personnel de l'EHPAD - L'entretien des locaux et l'évacuation des déchets Chaque jour ce sont plus de 210 repas qui sont produits avec différentes textures (normal, haché et mixé) et différents régimes (sans sel, sans gluten etc..). Le « fait maison » est privilégié à l'EHPAD en travaillant le plus possible les produits frais. Une expérience sur un poste similaire serait apprécié.
BS Consultants est un cabinet de conseil spécialisé en RH management et dans l'accompagnement des entreprises et de leurs managers en phases de changement. Notre pôle SEARCH recherche actuellement pour l'un de ses clients basés à Ambérieu-en-Bugey (01), 1 Chef de Groupe (H/F), en CDI. Vos principales missions sont : - Prendre en charge un portefeuille clients en toute autonomie - Réaliser la comptabilité générale : révision, bilan, liasses, déclarations fiscales.. - Conseiller vos clients dans la gestion quotidienne de leur entreprise - Animer et superviser une petite équipe de collaborateurs - Procéder à la révision comptable, à l'établissement des comptes annuels et à la remise de bilans auprès de vos clients - Assister le directeur dans le bon fonctionnement et développement de l'agence De formation supérieure de type BTS/DCG ou DSCG, vous disposez d'une expérience similaire d'au moins 5 ans. Votre rigueur, votre discrétion et vos excellent relationnel sont indispensables à votre réussite dans ces fonctions. Base 39h hebdo avec aménagement des horaires. Rémunération à négocier selon expérience 36K€ et 40K€ + participation + RTT + CSE.
BS Consultants est un cabinet spécialisé en Ressources Humaines. Notre activité comprend plusieurs pôles : - Recrutement (local, régional, national et international) par approche directe ; - Reclassement (outplacement / collectif / congé de reclassement) : nombreuses références pour des sociétés françaises, des groupes nationaux ou internationaux ; - Formation ; - Graphologie ; - Coaching ; - Évaluations ; - Bilan de compétences.
WIICO cabinet de recrutement recrute pour l'un de ses clients, un cabinet comptable, un Chef de Mission Expertise Comptable H/F sur Ambérieu-en-Bugey (01500). . Rattaché(e) aux associés du cabinet, vos missions sont : - Accompagnement et supervision d'un collaborateur (pas de lien hiérarchique). - Prise en charge d'un portefeuille de dossiers PME. - Révisions des dossiers, établissements des bilans et des liasses fiscales. - Mise en place de tableaux de bord et de prévisionnels. - Conseils auprès des clients. - Veille documentaire. Parmi les avantages : -Primes de fin d'année -TR -CSE Issu(e) d'une formation supérieure comptable et financière idéalement type DCG, DSCG, vous justifiez d'une première expérience en tant que chef de mission sur un poste similaire. Votre autonomie technique, votre capacité d'adaptation et votre sens du service client feront la différence et seront complétés par une formation aux méthodes du cabinet. WIICO est un cabinet de recrutement spécialisé en audit et expertise comptable. Profitez d'un accompagnement personnalisé et confidentiel. Milan, votre consultant étudiera votre CV et vous appellera pour convenir d'un entretien. Il évoquera avec vous les éléments relatifs au poste à pourvoir.
Cabinet de recrutement indépendant.
À propos de LEAP Saint Sorlin Le lycée Saint Sorlin, rattaché au ministère de l'agriculture et sous la tutelle de la Compagnie Marie Notre Dame, accueille environ 260 élèves de la 4ème à la terminale. Il propose 2 formations professionnelles : le CAPa SAPVER et le BAC pro SAPAT (Services aux Personnes et au Territoire) Qualification : Enseignant Durée : 4h (environ 25% temps enseignant) à compter du 1er septembre 2025 Horaires : du lundi au vendredi sur période scolaire. L'emploi du temps pourra être adapté au profil. Amplitude horaire pratiquée sur le lycée : de 8h40 à 16h40 et avec l'obligation de participation aux réunions organisées en fin de journée (conseils de classes, réunions pédagogiques .) Mission : Sous la responsabilité du chef d'établissement et de la directrice adjointe, vous serez amené(e) à transmettre vos connaissances et votre savoir-faire aux élèves ainsi que les savoir-être liés au métier dans le Service Aux Personnes. Activités principales : - Assurer l'enseignement de l'EPS sur une classe du Lycée et une classe du collège. - Travailler en équipe pédagogique, s'investir dans des projets disciplinaires ou transversaux. - Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement prenant en compte la diversité des élèves - Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves - Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves. Salaire : selon expérience et sur la base des grilles du ministère de l'Agriculture. Lieu du poste : 01150 Saint Sorlin en Bugey. Profil recherché Qualités recherchées : aptitude à travailler en équipe, capacité à rendre compte, qualités relationnelles (goût du dialogue) Compétences recherchées : - Avoir une posture adaptée face à l'élève Diplôme souhaité : Master 2 obligatoire en rapport avec le sport. Brevet National de Sécurité et de Sauvetage Aquatique (BNSSA) et attestation PSC1 obligatoires. Expérience : 1ère expérience dans l'enseignement agricole si possible. Comment postuler Date limite pour postuler : 20/06/2025 Documents à envoyer : CV, lettre de motivation
Le LEAP Saint Sorlin est composé d'un lycée rattaché au ministère de l'agriculture, qui accueille des élèves de la 4ème à la terminale (2 formations sont proposées à l'issue de l'année de 3ème: le CAP SAPVER et le BAC PRO SAPAT) et d'un centre de formation continue, Saint-So'Formation, dédié aux métiers des services à la personne (diplômes d'État AS & AP, des titres professionnels ainsi que des diplômes de l'Education nationale CAP AEPE).
Mission : - sous la responsabilité du chef d'établissement et de la directrice adjointe, vous serez amené à transmettre vos connaissances et votre savoir-faire aux élèves ainsi que les savoir-être liés au métier dans le Service Aux Personnes. Activités principales : - assurer l'enseignement de la biologie essentiellement humaine et en physique-chimie sur le lycée professionnel (4ème, 3ème, CAPa, 2nde, 1ère) - concevoir des cours et des séquences TP - travailler en équipe pédagogique, s'investir dans des projets disciplinaires ou transversaux. - construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement prenant en compte la diversité des élèves - organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves - évaluer les progrès et les acquisitions des élèves. -possibilité de prendre des responsabilités de professeur principal si expérience. Profil recherché Qualités recherchées : aptitude à travailler en équipe, capacité à rendre compte, qualités relationnelles (goût du dialogue) Compétences recherchées : - Avoir une posture adaptée face à l'élève - Maitriser les outils bureautiques (pack office) Horaires : du lundi au vendredi sur période scolaire, poste à pourvoir le 1er septembre. Amplitude horaire pratiquée sur le lycée : de 8h40 à 16h40 et avec l'obligation de participation aux réunions organisées en fin de journée (conseils de classes, réunions pédagogiques . Pour postuler, envoyer CV et lettre de motivation : contact@lyceesaintsorlin.org en précisant dans l'objet du mail : « Enseignant Biologie », la date limite pour postuler est le 15/06/2025.
L'Association De Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte 01 (A.D.S.E.A.01) a pour mission de participer à la protection de l'enfance et de l'adolescence, venir en aide aux enfants, aux adolescents, aux adultes dont le comportement individuel, les aptitudes personnelles ou le milieu familial, nécessitent une aide active personnalisée. Le service AEMO, par mission du Juge des enfants dans le cadre d'un dossier d'assistance éducative, met en place une action éducative au bénéfice des enfants mineurs ou jeunes majeurs (- 21 ans) dans leur milieu, en apportant aide et conseil à la famille afin de surmonter les difficultés matérielles et morales qu'elle rencontre. Le Pôle Protection de l'Enfance de l'ADSEA01 propose un CDI à 60% de psychologue pour deux services d'AEMO situés l'un à Valserhône et l'autre à Ambérieu en Bugey (les transports sont pris e charge entre les deux antennes) : Le psychologue apporte un étayage clinique pour les situations rencontrées et suivies par les travailleurs sociaux et peut participer à des entretiens : Le psychologue participe aux réunions et à l'étude des situations accompagnées par le service. Il contribue au travail d'élaboration clinique. Il peut proposer des hypothèses de compréhension de la problématique familiale, des fonctionnements psychiques familiaux ou individuels, des manifestations symptomatiques de l'enfant. afin de préciser les axes de travail éducatifs, le projet d'accompagnement de la mesure pour les travailleurs sociaux concernés. Il peut également mettre en lumière des phénomènes de résonnance entre ce qui peut se dérouler lors d'un temps d'étude de situation (ambiance, type d'échanges, le vécu des travailleurs sociaux, les projections.) et la dynamique familiale en question afin d'éclairer le fonctionnement familial et les répercussions sur l'équipe. Le psychologue est amené à rencontrer des enfants et leurs parents : la fonction du soutien du psychologue est limitée par le cadre de la mesure judiciaire. Ainsi, même si les divers accompagnements peuvent avoir des effets thérapeutiques, l'intervention du psychologue auprès d'un enfant, d'un parent, d'une famille n'a pas une visée de soin. Son travail clinique se situe davantage dans un espace et un temps transitionnel, pour accompagner, contenir une crise, une difficulté et pour amener la construction d'un lien de soin qui pourra conduire la famille, l'enfant, le parent à un soin à l'extérieur du service (CMP, libéral, centre de thérapie familial.). Le psychologue pourra se positionner dans une interface avec les services de soins (services de pédopsychiatrie, de psychiatrie adulte, Maison des adolescents, PMI.) dans un relais pour les enfants et/ou les parents, en particulier pour les premières demandes. Comme l'accès aux soins est de plus en plus limité dans les services publics, les relais, les orientations se font avec des professionnels libéraux. - Profil : Vous possédez obligatoirement un diplôme M2 Connaissance de la protection de l'enfance et/ou intérêt pour le travail avec les familles. Permis B en cours de validité exigé. Certificat d'honorabilité exigé
Nous recherchons un pharmacien pour compléter notre équipe entre 2 et 3 jours par semaine de 9h à 12h30 et de 14h à 19h dont un samedi sur deux. Mise en place de nouvelles missions possible.
Nous recherchons un(e) Opérateur / Opératrice fabrication sur machine + manutention Vous devrez : - Préparer les mélanges, - Alimenter une machine industrielle en matière/produit, suivre l'approvisionnement - Analyser un dysfonctionnement ou une non-conformité - Contrôler la conformité d'une production - Ensacher les produits et palettiser. PORT DE CHARGES de sacs jusqu'à 30kgs Travail en équipe 2 x 8 Vous aurez la formation aux techniques et produits qui sera assurée en interne par l'employeur. Poste à pourvoir immédiatement. Contrat CDD 6 mois temps plein. avantage: prime panier + prime blanchissage + demi heure de pause payée + mutuelle
Description du poste : Vous cherchez un métier utile et proche des gens, où chaque jour compte ? Rejoignez La Poste, un acteur engagé du service public, et devenez Chargé(e) de Clientèle ! Votre rôle au quotidien En tant qu'ambassadeur(drice) de La Poste, vous êtes un pilier de la relation client. Vous : -Accueillez et accompagnez les clients (particuliers & professionnels), avec bienveillance et efficacité. -Présentez les différentes offres de services et contribuez à une expérience client fluide et positive. -Conseillez et vendez l'ensemble des produits et services du Groupe La Poste. -Réalisez les opérations courantes et assurez un suivi rigoureux des demandes. -Menez des actions bancaires de premier niveau, dans le respect des procédures. Le profil que nous recherchons -Titulaire d'un Bac +2 (idéalement dans le demain de la banque ou du commerce) -Vous êtes dynamique, impliqué(e) et avez le goût du contact humain -Vous savez faire preuve de rigueur, d'autonomie et de ponctualité -Vous êtes à l'aise avec les outils numériques et aimez apprendre -Vous avez une attitude proactive et une vraie envie de servir Pourquoi nous rejoindre ? -Pour un emploi stable, avec des opportunités d'évolution -Pour intégrer une entreprise à forte utilité sociale -Pour participer chaque jour à un service public de proximité, au plus près des habitants -Pour travailler en équipe, dans un environnement dynamique et bienveillant Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et donnez du sens à votre quotidien avec La Poste sur***Description du profil : Elaborer des tableaux de bord - Mettre en œuvre une stratégie commerciale - Vendre des produits ou services - Réaliser une activité nécessitant la certification AMF (Autorité des Marchés Financiers) - Superviser une équipe - Définir une stratégie commerciale - Gérer et manager une structure - Représenter une structure auprès d'instances de décision - Concevoir des supports d'information et de communication - Créer et suivre les dossiers clients - Analyse des risques financiers - Comptabilité bancaire - Droit commercial - Droit des assurances - Gestion relation clients - Marketing / Mercatique - Techniques commerciales - Economie des marchés financiers - Management d'équipe Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à prendre des décisions - Capacité à anticiper - Esprit d'analyse - Orientation client - Polyvalence - Capacité à gérer des situations stressantes - Vigilance
Si pour vous le débat pain au chocolat ou chocolatine est passionnant, rejoignez-nous. Au programme, des missions dorées à point: tre aux petits soins pour accueillir et satisfaire au mieux nos clients, Assurer la mise en rayon, la présentation et la dégustation de nos délicieux produits, tre notre meilleur ambassadeur en animant les offres commerciales, Mettre à profit votre dynamisme en gérant l'encaissement, Avoir le souci du détail pour garantir un magasin propre, accueillant, chaleureux et confortable. L'organisation du travail : Pour que chacun de nos coéquipiers puisse profiter d'un emploi du temps équilibré, nous avons mis en place un système de rotation pour les prises de poste en ouverture, journée et fermeture en horaires continus. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre boulangerie et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : Le contact client, Les bons produits, Le travail en équipe. Vous souhaitez intégrer une jeune enseigne en pleine croissance et prendre part à son développement ? Postulez et rejoignez les passionnés du bon ! Parce que vous ne comptez pas pour du beurre, nous vous proposons : Un salaire à l'embauche de 2060€ bruts mois sur 12 mois, Chaque heure supplémentaire rémunérée, Le dimanche majoré (pour les boulangeries concernées), Un bon d'achat de 30€ mois à valoir dans nos magasins. Mais aussi... L'opportunité de vivre une expérience riche, avec autonomie, confiance et agilité au quotidien. Contrat : CDI Salaire : 2060 à 2060 EUR par mois
Qui sommes-nous ? La Boulangerie du Marché est basée sur un concept innovant de libre-service. Nous nous différencions par un savoir-faire artisanal et par le goût de nos produits. Nous pensons que c'est en cultivant une bonne ambiance au travail que nous donnons à chacun la confiance d'entreprendre et d'innover. Notre singularité, c'est aussi notre manière de travailler.
Vos missions au sein du rayon frais : La vente, l'accueil, le conseil, la fidélisation et l'encaissement, La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, La tenue du rayon et le réapprovisionnement, Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, La coupe de fromage. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers frais et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : Le contact client, Les bons produits, Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons : Une prime mensuelle, Chaque heure supplémentaire rémunérée, Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), Un bon d'achat de 30 € mois à valoir dans nos magasins, Une formation par notre cole des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste. Contrat : CDI Salaire : 13.19 à 13.19 EUR hour Bénéfices du poste : Prime
Qui sommes-nous ? Chaque jour, nos équipes déploient toutes leurs forces et leurs savoir-faire pour proposer les meilleurs produits dans nos magasins fresh. Nous offrons les produits les plus frais, les plus savoureux et les plus diversifiés au sein de nos univers : fruits et légumes, marée, crèmerie, boucherie, charcuterie, traiteur et volaille. Nous pensons que c'est en cultivant une bonne ambiance au travail que nous donnons à chacun la confiance d'entreprendre et d'...
Nous recrutons pour notre client, acteur majeur du secteur logistique, un(e) administrateur(trice) d'exploitation en horaires 2x8. Votre mission est cruciale pour assurer la fluidité des opérations logistiques. Vous serez en charge de l'accueil des chauffeurs, de la gestion des documents de transport (BL), ainsi que de la saisie des données et du suivi administratif des véhicules. Nous avons besoin de vous pour renforcer l'équipe exploitation et contribuer à la performance du site ! ¿¿¿¿ Lieu de mission : Saint Sorlin en Bugey (01), dans une zone industrielle peu accessible en transports en commun. Horaires : Poste en 2x8 du lundi au vendredi : 9h00 - 16h30 // 7H00 - 14h30 Avantages de la mission : - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Épargne rémunérée à 10% - Prime de 100€ après 3 mois de placement sur le CET - Panier repas à partir de 3 mois de mission - Prime de fidélité pouvant aller jusqu'à 120€ Équipements de sécurité : Chaussures de sécurité obligatoires Directement rattaché(e) au responsable d'exploitation, vous assurez les missions suivantes : - Accueil des chauffeurs à leur arrivée sur site et coordination des flux d'entrée et de sortie - Gestion administrative des transports : saisie et vérification des bons de livraison (BL) - Gestion des véhicules et coordination des mises à quai Nous recherchons des profils : - Vous êtes polyvalent, motivé et autonome - Vous avez un bon savoir-être et un bon esprit d'équipe - Disposer d'une première expérience sur un poste similaire est un plus
RESPONSABILITÉS : Basée au siège social à Ambérieu en Bugey, itinéo constitue un outil nouveau et spécifique des politiques du logement dans le département de l'Ain dans le cadre du plan pour le "logement d'abord". Labélisée par la FAPIL (Fédération d'Associations pour la Promotion et l'Insertion par le Logement) en 2022, elle bénéficie d'un réseau de partenaires privilégiés dans le domaine de l'intermédiation locative et l'habitat comme avec les acteurs institutionnels locaux. Dans le cadre de son partenariat avec les propriétaires du parc privé, l'Agence d'Alfa3a intervient dans trois domaines : • La captation de logements et le conseil aux propriétaires privés dans la constitution des dossiers de conventionnement avec l'Anah (Agence Nationale de l'Habitat) mais également dans la mise en œuvre du dispositif de défiscalisation des revenus fonciers « Loc'Avantages ». • La gestion locative adaptée. • L'accompagnement social lié au logement Vos missions seront les suivantes : • Accueil, information et orientation du public en situation de précarité, • Accompagnement et suivi social et administratif des bénéficiaires (logement, budget, santé, accès aux droits...). • Instruction des demandes d'aides (Accès FSL, CAF, Visale), accompagnement au maintien puis à la sortie du logement (approche parcours résidentiel). • Elaboration de rapports sociaux et de comptes-rendus. • Participation aux réunions partenariales, avec l'ensemble des acteurs locaux en lien avec la structure permettant d'orienter vers un partenaire adapté à la difficulté repérée. • Participation au processus de demande de logement afin de s'assurer de la cohérence du dossier et du projet social de la structure. • Participation aux réunions liées à l'activité. Conditions et avantages • Tickets restaurant à partir de 4 mois d'ancienneté • Prime d'ancienneté à partir de 3 ans • CSE (chèques vacances, billetterie à prix réduit, ...) • Compte Epargne Temps PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire d'un diplômé d'ASS, d'ES ou CESF, vous disposez d'une expérience de 2 ans sur un poste similaire. Connaissances et qualités requises: • Connaissance des dispositifs d'accompagnement social liés au logement, • Connaissance de la réglementation de la location et du logement, • Savoir accueillir, écouter, accompagner et associer les personnes qui vous sont confiées, • A l'aise avec l'ensemble des outils informatiques usuels, vous rédigez des écrits professionnels et des comptes rendus, • Autonome et organiser, vous gérer votre planning de travail à travers Outlook et en coordination avec l'équipe, • A l'aise avec les techniques d'entretiens, vous prévenez et gérez les relations conflictuelles, • Votre capacité à travailler en équipe, vous permettent de contribuer à l'effort collectif,
Alfa3a est une association loi 1901 qui gère pour le compte de collectivités des établissements variés : crèches, accueils de loisirs, logements, centres d'accueil de demandeurs d'asile, ou encore des dispositifs permettant l'accès aux droits et à l'emploi. Peut-être avez-vous pris connaissance de nos « 3a » ? • Accueillir avec respect • Associer avec bienveillance • Accompagner avec confiance Ce sont ces valeurs que nous portons au quotidien et que vous ferez vivre en nous rejoignant !
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Soutien incontestable du manager, le Manager Magasin Adjoint (H/F) participe au développement du point de vente ! Après 3 semaines de formation, vos missions seront : - Animer et fédérer au quotidien l'équipe en vente en relayant les informations du Manager Magasin - Participer au pilotage des différents indicateurs (panier moyen, CA, pertes .) - Participer au recrutement et à l'intégration des collaborateurs en binôme avec le Manager Magasin - Assurer régulièrement l'ouverture ou la fermeture du magasin et intervenir sur la mise en rayon des produits - Appliquer et faire appliquer les procédures caisse et argent - Accompagner le Manager Magasin dans la gestion administrative de l'équipe : Plannings, absences, embauches. - Garantir l'image de notre marque CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O9179
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 35H/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O43277
Description du poste : Nous recherchons une personne pour effectuer un remplacement cet été au service Expéditions. Dates : Formation : 07/07/25 au 15/07/25 Remplacement : 16/07/25 au 22/08/25. Horaires de travail : du Lundi au Vendredi, en régime Journée. Missions : Préparation des bons de Livraison (vérification de stocks, détermination du lieu de chargement sur la base d'une analyse des stocks), Détermination des priorités de retriage (sur la base de consignes données par la production ou par le collègue) et constitution du contenu des camions, Gestion des stocks bloqués, Coordination avec la prod, la qualité et le retrieur, etc Connaissance des outils informatiques de bureautique. Utilisation d'Excel (calculs avec formules, mise en forme d'une cellule, tableau dynamique, rechercheV) Expérience ou études en gestion de stock appréciée. Possibilité de profils avec expérience/études prouvant une capacité à gérer des masse de données chiffrées (contrôle de gestion, finance, ou autre). Et bien sûr toute expérience en logistique sera un atout. Description du profil : - Vous êtes quelqu'un de rigoureux et d'organisé. - Vous respectez les normes de sécurité. - Vous êtes quelqu'un d'autonome Vous maîtriser Excel et l'outil informatique Vous souhaitez intégrer cette entreprise ? faites nous parvenir votre CV ! Vous vous reconnaissez dans cette offre, merci de contacter Carine ou Romain
Description du poste : Nous recherchons pour notre client un Opérateur de conditionnement ou d'étiquetage H/F. Votre mission est essentielle pour le bon déroulement des opérations. Nous avons besoin de vous et vos compétences d'organisation pour mener à bien cette mission. Le rythme de travail pour cette mission sera de nuit. Ce job se situe à Lagnieu (01). Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Une prime de nuit - Panier de nuit Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes : -Réaliser le conditionnement manuel ou semi-automatisé des produits -Respecter les consignes de montage, d'étiquetage et d'emballage. -Vérifier l'aspect des produits finis avant l'emballage. -Détecter les défauts et retirer les produits non conformes. -Manipuler les outils ou machines de conditionnement (cerclage, filmeuse, etc.). -Assurer la maintenance de premier niveau (nettoyage, vérification visuelle). -Renseigner les documents de production ou systèmes informatiques (quantités produites, temps, anomalies, etc.). La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2229€ / mois. Description du profil : Nous recherchons des profils: - Vous êtes organisé, motivé et polyvalent - Vous avez un bon savoir-être et un bon esprit d'équipe - Vous disposez d'une première expérience similaire - Vous avez une bonne connaissance des exigences de propreté et rangement - Vous avez des connaissances de base en informatique
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers du commerce et de la vente, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi. Randstad, leader mondial en ressources humaines, recherche pour le compte de son client , enseigne spécialisée dans l'équipement de la maison et la décoration à prix malins, un employé libre-service (F H). Vos missions : Mise en rayon des produits selon le plan de merchandising Réapprovisionnement des rayons et gestion des stocks Vérification de l'étiquetage et de la propreté des linéaires Accueil et orientation des clients en magasin Participation aux inventaires et à la réception des marchandises Profil recherché : Vous êtes dynamique, organisé et avez le goût du contact client Une première expérience en grande distribution est un plus Vous savez travailler en autonomie tout en ayant l'esprit d'équipe Rejoignez une enseigne conviviale et dynamique où chaque journée est différente ! Postulez dès maintenant auprès de votre agence Randstad ! Contrat : intérim (2025-07-28 au 2025-10-28) Diplôme demandé : Sans Diplôme Expérience souhaitée de 1 mois Salaire Horaire : 11.88 €
Spécialiste des services en Ressources Humaines, le groupe Randstad France intervient sur toutes les étapes de la vie professionnelle : recrutement, intégration, management, formation et mobilité. Sa connaissance fine des bassins d'emploi, grâce à la capillarité de son réseau et ses 900 points de présence en France, lui permet de répondre aux besoins des entreprises et des candidats. En appui sur son ambition de « façonner le monde du travail », le gro...
Randstad, leader mondial en ressources humaines, recherche pour le compte de son client , enseigne spécialisée dans l'équipement de la maison et la décoration à prix malins, un(e) employé(e) libre-service (F/H).Vos tâches : Mise en rayon des produits selon le plan de merchandising Réapprovisionnement des rayons et gestion des stocks Vérification de l'étiquetage et de la propreté des linéaires Accueil et orientation des clients en magasin Participation aux inventaires et à la réception des marchandises
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers du commerce et de la vente, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Si pour vous le débat pain au chocolat ou chocolatine est passionnant, rejoignez-nous. Au programme, des missions dorées à point : * Être aux petits soins pour accueillir et satisfaire au mieux nos clients, * Assurer la mise en rayon, la présentation et la dégustation de nos délicieux produits, * Être notre meilleur ambassadeur en animant les offres commerciales, * Mettre à profit votre dynamisme en gérant l'encaissement, * Avoir le souci du détail pour garantir un magasin propre, accueillant, chaleureux et confortable. L'organisation du travail : Pour que chacun de nos coéquipiers puisse profiter d'un emploi du temps équilibré, nous avons mis en place un système de rotation pour les prises de poste en ouverture, journée et fermeture en horaires continus. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre boulangerie et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : * Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous souhaitez intégrer une jeune enseigne en pleine croissance et prendre part à son développement ? Postulez et rejoignez les passionnés du bon ! Parce que vous ne comptez pas pour du beurre, nous vous proposons : * Un salaire à l'embauche de 2060€ bruts/mois sur 12 mois, * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Le dimanche majoré (pour les boulangeries concernées), * Un bon d'achat de 30€/mois à valoir dans nos magasins. Mais aussi. L'opportunité de vivre une expérience riche, avec autonomie, confiance et agilité au quotidien.
Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition. Devenir alternant chez Manpower, ne se résume pas à apprendre un métier. Collaborateur à part entière de notre équipe, tu contribues directement à la croissance de notre entreprise. Chaque année plus de 400 alternants bénéficient de l'accompagnement de nos tuteurs et de nos managers expérimentés. Ton quotidien : Prêt(e) à rejoindre notre communauté d'alternants ? Grâce à un accompagnement personnalisé tu pourras développer et exploiter pleinement ton potentiel en renforçant tes compétences sur les missions suivantes : Relation client Accueillir au téléphone et physiquement les candidats, les intérimaires et les clients Jouer un rôle de véritable agent pour les salariés intérimaires : enrichir leurs parcours professionnels avec des formations, les positionner sur des missions clients, les accompagner Rechercher la satisfaction de tes clients internes et externes Sécuriser la gestion administrative des dossiers Contribuer à développer l'activité de l'agence Recrutement Mener les actions de sourcing pertinentes (vivier, réseaux sociaux, jobboards.) Pré-qualifier les candidats et sélectionner les meilleurs profils Présenter ta sélection de candidats aux consultants Suivre le processus de recrutement jusqu'à son terme Entretenir et développer un vivier de profils sur divers métiers Formation supérieure Bac+3 minimum domaine du commerce/gestion/relation clients Esprit d'équipe Force de conviction et aisance rédactionnelle Esprit orienté résultats et sens du service client Capacité à être agile et performer dans un environnement rapide et exigeant
Manpower, acteur majeur de l'emploi depuis près de 70 ans, recrute pour Manpower ! Nous sommes implantés au cœur des bassins d'emploi grâce à notre réseau d'agences et de cabinets de recrutement répartis dans toute la France. Nos 4000 collaborateurs sont passionnés par leur mission : proposer des solutions en prestations de services RH concrètes, innovantes et sur-mesure. Nous recherchons des talents dans une variété de métiers : des fonctions supports essentielle...
L'Hôpital Privé d'Ambérieu (HPA), 220 salariés, 117 lits, établissement pluridisciplinaire composé : D'un service de maternité de Niveau 1 D'un bloc opératoire répartit sur 7 salles, avec une salle dédiée au secteur endoscopique, une salle de soins externes, et une salle dédiée aux césariennes, D'un service des URGENCES avec plus de 22 000 passages par an, associé à un SMUR (Service Médical d'urgence Régional) mettant à la disposition du Samu une ambulance médicalisée permettant d'assurer les premiers soins et le transport des malades vers HPA, D'un centre d'imagerie indépendant avec IRM, scanner et équipement performant de radiologie, échographie et mammographie, Des activités chirurgicales pluridisciplinaires (orthopédie, viscérale, urologie, ORL, gastro, ophtalmologie, stomatologie, esthétique, etc.), Un service de médecine, Un service d'Hospitalisation à Domicile positionné sur les territoires d'Ambérieu et Oyonnax. D'un laboratoire d'analyse médicale recherche, au sein de son service Hospitalisation à Domicile (HAD), un(e) Secrétaire Médicale en CDD à temps complet pour 1 semaine du 23/06 au 27/06/2025. En qualité de Secrétaire Médicale vous aurez notamment pour missions d'assurer : l'accueil et la prise de rendez-vous téléphonique du service HAD (gestion de l'emploi du temps) la gestion et le suivi administratif des dossiers médicaux des patients: création, mise à jour, archivage Réception et rédaction de courriers ect,... Profil Recherché : Formation et expérience : Diplôme de secrétariat médical requis. Une expérience significative en secrétariat médical est demandée. Principales compétences : Rigueur, adaptabilité, méthodologie, organisation, dynamisme, et esprit d'équipe sont vos atouts. Statut Employé en CDD - à pourvoir dés que possible à temps complet, du Lundi au Vendredi (horaires à définir). Rémunération : selon la convention collective de la Fédération Hospitalière Privée
ELSAN, leader dans l'hospitalisation privée en France, en médecine chirurgie et obstétrique, compte aujourd'hui 28 000 collaborateurs et 7 500 médecins libéraux qui exercent dans les 140 établissements du groupe. Ils prennent en charge plus de 4 millions de patients par an. Le groupe de santé ELSAN est un acteur de référence de l'offre de soins en France, présent dans l'ensemble des métiers de l'hospitalisation (médecine, chirurgie, obstétrique, cancérologie, soins de suit...
Nous recherchons pour notre client acteur de l'automobile, une chargé de clientèle d'atelier automobile H/F pour démarrer dès que possible à noter que les débutants sont acceptés Ce job se situe à Ambérieu. Le rythme de travail pour cette mission sera du lundi au vendredi sur des horaires à définir de journée. Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Ticket restaurant par jour - Prime de déplacement - Salaire négociable en fonction du profil Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes : - S'assurer de la bonne exécution des prestations vendues aux clients dans le cadre de nos contrats. - Rechercher et mettre en place les plans d'action correctifs afin de garantir la satisfaction de nos clients. - Suivi des dossiers de rénovation: de l'entrée à la sortie de nos ateliers pour un client principal - Etablissement des devis selon expertises/points de contrôles - Suivi des réclamations clients - Aide à la préparation des COPILS des clients Formation prévue en interne sur les logiciels métier et portails clients Nous recherchons des profils: - Vous avez un très bon sens de la communication - Vous êtes autonome et savez prendre des initiatives - Vous avez une bonne capacité d'analyse et de résolution de problèmes - Vous êtes rigoureux et avec une bonne capacité d'anticipation - Vous avez un bon sens de la collaboration et d'esprit d'équipe - Vous êtes à l'aise avec les logiciels informatiques et avez déjà rédigé des devis
Notre client est situé à AMBERIEU EN BUGEY et propose un commerce de décoration, ameublement Comment se déplacer jusqu'au lieu de travail ? En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Le lieu de travail se trouve à seulement quelques minutes de la piste cyclable principale. Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client, avec sa mentalité solide et ses valeurs humaines fortes est l'endroit idéal pour les professionnels recherchant une organisation stable et à taille humaine....Nous recherchons un employé de libre service (h/f) pour notre client. Postulez dès maintenant ! Vous avez pour responsabilité de : - Assurer la mise en rayon des produits en respectant les plans d'implantation - Garantir la propreté et l'attractivité des espaces de vente pour satisfaire la clientèle - Participer activement à l'inventaire et au réassort pour optimiser la disponibilité des produits Assurer le remplacement à la caisse Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : Planning sur 4 jours, horaires 9h-19h avec 1 heure de pause pour déjeuner. Travaille le samedi Long Contrat Intérim Durée: 6/mois Salaire: 11.65 euros/heure
L'Hôpital Privé d'Ambérieu (HPA), établissement de 220 salariés, 117 lits est un établissement pluridisciplinaire composé : D'un service maternité et obstétrique de niveau 1 qui compte plus de 700 accouchements par an (15 lits), D'un bloc opératoire répartit sur 7 salles, avec une salle dédiée au secteur endoscopique, une salle de soins externes, et une salle dédiée aux césariennes, D'un service des URGENCES avec plus de 22 000 passages par an, associé à un SMUR (Service Médical d'urgence Régional) mettant à la disposition du Samu une ambulance médicalisée permettant d'assurer les premiers soins et le transport des malades vers HPA, Des activités chirurgicales pluridisciplinaires (orthopédie, viscérale, urologie, ORL, gastro, ophtalmologie, stomatologie, esthétique, gynécologie, etc.), Un service de médecine, Un service d'Hospitalisation à Domicile positionné sur les territoires d'Ambérieu et Oyonnax. Description du poste : Dans le cadre d'un remplacement d'une secrétaire à la réception travaillant les week-ends et jours fériés par roulement. Poste polyvalent sur les fonctions d'accueil/standard, entrées/sorties, préadmission : effectuer la prise en charge de l'accueil physique et téléphonique, de l'orientation des patients, visiteurs, prestataires... créer les dossiers administratifs patients, récupérer les documents patients nécessaires et vérifier les données avec exhaustivité faire les demandes de prise en charge auprès des organismes de sécurité sociale et mutuelles remettre les documents nécessaires réaliser les ventes hôtelières (chambres particulières, repas, télévision...) et les encaisser contacter les patients pour compléter les données manquantes avant l'entrée effective à la clinique Détails du poste : Rémunération selon convention collective et expérience ; Horaire Variables ( premier poste à 7h00 et dernière fin de poste à 18h00. Remplacement possible à l'accueil des urgence (dernière fin de poste à 21h00) Avantages (Restauration, Mutuelle, etc). Être autonome, rigoureux(se), discrèt(e) et avoir un bon contact téléphonique.
Nous recherchons pour le compte de notre client basé à Lagnieu (01), un assistant (H/F) informatique-gestion de stock.Nous recherchons une personne pour effectuer un remplacement cet été au service Expéditions. Dates : Formation : 07/07/25 au 15/07/25 Remplacement : 16/07/25 au 22/08/25. Horaires de travail : du Lundi au Vendredi, en régime Journée. tâches : Préparation des bons de Livraison (vérification de stocks, détermination du lieu de chargement sur la base d'une analyse des stocks), Détermination des priorités de retriage (sur la base de consignes données par la production ou par le collègue) et constitution du contenu des camions, Gestion des stocks bloqués, Coordination avec la prod, la qualité et le retrieur, etc Connaissance des outils informatiques de bureautique. Utilisation d'Excel (calculs avec formules, mise en forme d'une cellule, tableau dynamique, rechercheV) Expérience ou études en gestion de stock appréciée. Possibilité de profils avec expérience/études prouvant une capacité à gérer des masse de données chiffrées (contrôle de gestion, finance, ou autre). Et bien sûr toute expérience en logistique sera un atout.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la logistique, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Description du poste : Nous recherchons un employé de libre service (h/f) pour notre client. Postulez dès maintenant ! Vous avez pour responsabilité de : - Assurer la mise en rayon des produits en respectant les plans d'implantation - Garantir la propreté et l'attractivité des espaces de vente pour satisfaire la clientèle - Participer activement à l'inventaire et au réassort pour optimiser la disponibilité des produits Assurer le remplacement à la caisse Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : Planning sur 4 jours, horaires 9h-19h avec 1 heure de pause pour déjeuner. Travaille le samedi Long Contrat Intérim Durée: 6/mois Salaire: 11.65 euros/heure Description du profil : Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) motivé(e) ayant déjà une experience dans la mise en rayon, pour rejoindre notre équipe dynamique. Les compétences et qualités attendues pour ce poste sont les suivantes : - Sens du service client et aisance relationnelle - Capacité à travailler en équipe et autonomie - Être dynamique et motivé(e) - Formation en vente ou équivalent appréciée Vous avez toujours rêvé de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un consultant dédié pour vous guider à chaque étape. appelez Romain, Bénédicte ou Carine chez Randstad Château-Gaillard
Description du poste : Pour notre client situé sur AMBERIEU EN BUGEY, nous recherchons un magasinier.***Vous êtes responsable du déchargement des marchandises, vous compter, vérifier, trier, puis ranger la marchandise.***Vos missions seront:***Contrôler la conformité des produits réceptionnés et livrés * Etiquetage des articles et cartons * Rangement, nettoyage et inventaire du magasin * Dispatch des colis en interne * Commander des pièces automobiles Salaire: Selon profil***Horaires de journée***Avantages:TRIANGLE PENSE A VOUS! A partir de 600 heures,vous bénéficiez du CE Triangle: tickets cinéma+chèque vacances+billetterie parc d'attraction,chèque cultures Envoyez votre CV en répondant à cette annonce Triangle Intérim 276 grande rue 01120 Montluel
Description du poste : Vous aimez être en mouvement et travailler en extérieur ? Rejoignez notre équipe de l'Ain en tant que facteur·trice ! Votre mission : -Assurer la distribution du courrier et des colis -Préparer votre tournée en centre de tri -Maintenir un lien de proximité avec les habitants. -Distribution du courrier, des colis, presse locale -Livraison de services à domicile (recommandés, aides seniors) -Être le visage quotidien du service postal dans votre commune Poste au départ du centre de tri de Lagnieu / Ambérieu en Bugey. Véhicule fourni (ex : vélo électrique ou voiture selon tournée) Compétences recherchées : -Sens de l'orientation -Connaissance des procédures, processus et méthodologies dédiées à l'activité -Ponctualité et autonomie -À l'aise avec les outils numériques -Permis B indispensable (2ans minimum) Postulez dès maintenant et participez au service public de proximité ! Description du profil : Informer les clients sur les différents services assurés par la poste - Consigner des données dans un rapport de suivi - Rendre service aux personnes isolées en zone rurale ou dans l'incapacité de se déplacer (seniors, personnes en situation de handicap.) - Acheminer les plis et les colis dans les délais prévus et en bonne qualité - Identifier et reconnaitre les publics concernés par les documents distribués - Préparer les navettes - Assurer la sécurité des plis et des colis - Organiser la tournée en fonction des demandes - Remplir un numéraire - Utiliser un logiciel de gestion et suivi du courrier - Gérer les demandes de courses spécifiques - Comptage - Lecture de plan urbain - Procédures de vérification du chargement - Procédures d'encaissement - Règles d'affranchissement du courrier - Techniques de triangulation - Gestes et postures de manutention Autonomie - Capacité à faire preuve de confidentialité - Fiabilité - Disponibilité - Persévérance - Organisation - Ponctualité - Rigueur
RESPONSABILITÉS : Notre accueil de loisirs... pour qui ? Enfants et adolescents de 3 à 17 ans quand ? Périscolaire, vacances scolaires, mercredis quoi ? Activités à la carte, sorties, séjours, accompagnement scolaire, soirées, accueil libre jeune Outre le fait qu'il s'agit bien souvent d'un "mode de garde" pour les parents, l'accueil au centre de loisirs de Lagnieu constitue pour les enfants un temps en collectivité, un temps de loisirs, un espace de transition, entre la maison et l'école. L'équipe établit des objectifs pédagogiques permettant à l'enfant de se sentir accueilli, associé et accompagné afin de pouvoir recréer son monde à lui. Vos missions seront les suivantes : • Accueillir et animer des enfants dans le cadre d'un accueil de loisirs durant les vacances scolaires • Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations cordiales avec les familles • Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et dans une démarche éducative en s'appuyant sur le projet pédagogique • Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme : BAFA ou CAP petite enfance Une expérience sur un poste similaire serait appréciée, débutant accepté. Connaissances/qualités requises : • Faculté d'adaptation et prise d'initiatives • Polyvalence dans la proposition d'activités variées • Se remettre en question et être en situation de dialogue et de communication • Connaissance du public enfant et de l'environnement de l'accueil de loisirs • Connaissance de la réglementation relative à l'organisation de l'accueil des enfants et du cadre de déroulement des activités. • Compétences en savoir être, savoir dire et savoir entendre pour accepter les différences
Nous recrutons pour notre magasin bio La Vie Claire d'Ambérieu-en-Bugey (01), un(e) adjoint(e) au responsable de magasin qui sera amené(e) à : Être un vrai binôme avec le responsable de la boutique en participant à la gestion du magasin, des commandes, le suivi des chiffres et indicateurs. Donner le rythme, manager et encadrer l'équipe de vendeurs pendant les absences du responsable : objectifs de l'équipe, montée en compétence, motivation en assurant une ambiance de travail positive et dynamique. Participer à l'ensemble des tâches quotidiennes de l'équipe allant de la mise en rayon, le merchandising, le conseil auprès de nos clients, jusqu'à l'encaissement. Rentrer dans un parcours de formation. Vous souhaitez rejoindre La Vie Claire et évoluer en interne. Vous possédez une première expérience en management d'équipe et en gestion d'unité commerciale - magasin. Vous avez le goût du challenge, vous êtes dynamique, réactif(ve) et avez le sens du relationnel. Vous partagez nos convictions environnementales et humaines et souhaitez les transmettre à nos clients: Alors rentrez dans votre parcours candidat La Vie Claire en postulant et dites-nous pourquoi vous souhaitez nous rejoindre et ce que nous avons en commun !Nous vous proposons dans un second temps un questionnaire sur vos motivations et vos soft skills afin de mieux vous connaître !La politique RH de La Vie Claire vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs. Date de démarrage : dès le 1er Juillet 2025 Avantages : primes, 13ème mois, chèques déjeuner, participation et intéressement, % sur nos produits, mutuelle familiale. Nous vous apportons des formations régulières sur nos produits et dans différents domaines de votre métier. Programme d'intégration programmé dès votre arrivée. Retrouvez tous nos emplois sur https://carrieres.lavieclaire.com/fr et tout sur nos produits et engagements sur https://www.lavieclaire.com/ #SPNG
Pionnière de la distribution de produits biologiques en France, depuis 1948, La Vie Claire se positionne parmi les leaders du marché au plan national. Nous avons vocation à défendre les valeurs de la bio, à transmettre et à partager une autre façon de se nourrir et de vivre bio en adoptant un comportement écologiquement responsable. Elle propose des produits biologiques sur l'ensemble des gammes alimentaires et non alimentaires, au sein d'un réseau de distribution de plus de 37...
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Educateur(trice) de Jeunes Enfants, vous participez activement à l'élaboration et au déploiement du projet pédagogique. Vous organisez un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents, en veillant à leur bien-être et en animant des activités adaptées. Vous accompagnez les familles et favorisez la cohésion de l'équipe. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, natureVous pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de la mise en rayon, du conseil de vos clients et de leur encaissement. Commerçant dans l'âme, vous êtes aux côtés de nos clients pour leur permettre de faire leur plein de courses à prix imbattables ! En véritable ambassadeur de nos engagements, vous veillez à la mise en valeur des produits et à leur rotation pour assurer une qualité de service irréprochable. Chez Netto, et pour le Groupement Les Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et vos coéquipiers au quotidien. Avec ou sans expérience de vente en grande distribution, vous avez le goût du contact client. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle + 5 semaines de congés payés. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Nous recherchons pour notre client acteur de l'automobile, une chargé de clientèle d'atelier automobile H/F pour démarrer dès que possible à noter que les débutants sont acceptés Ce job se situe à Ambérieu. Le rythme de travail pour cette mission sera du lundi au vendredi sur des horaires à définir de journée. Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Ticket restaurant par jour - Prime de déplacement - Salaire négociable en fonction du profil Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes : - S'assurer de la bonne exécution des prestations vendues aux clients dans le cadre de nos contrats. - Rechercher et mettre en place les plans d'action correctifs afin de garantir la satisfaction de nos clients. - Suivi des dossiers de rénovation: de l'entrée à la sortie de nos ateliers pour un client principal - Etablissement des devis selon expertises/points de contrôles - Suivi des réclamations clients - Aide à la préparation des COPILS des clients Formation prévue en interne sur les logiciels métier et portails clients La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2013€ / mois. Description du profil : Nous recherchons des profils: - Vous avez un très bon sens de la communication - Vous êtes autonome et savez prendre des initiatives - Vous avez une bonne capacité d'analyse et de résolution de problèmes - Vous êtes rigoureux et avec une bonne capacité d'anticipation - Vous avez un bon sens de la collaboration et d'esprit d'équipe - Vous êtes à l'aise avec les logiciels informatiques et avez déjà rédigé des devis
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Site Internet : www.cic.fr Filiale du Crédit Mutuel Alliance Fédérale, CIC Lyonnaise de Banque bénéficie de moyens d'action de tout premier ordre et affirme sa présence dans le grand quart sud-est de la France. Grâce à son réseau de 420 agences et à ses activités bancaires spécialisées logées dans des filiales aux compétences techniques éprouvées, CIC Lyonnaise de Banque propose à ses clients, du marché Grand Public, de l'Entreprise et de la Banque Privée, une gamme complète de produits et de services, à forte valeur ajoutée, adaptée à leurs besoins. - Piloter un portefeuille clients « Particuliers » dans une relation omnicanale, assurer son suivi et développer sa performance - Conseiller, accompagner toutes les étapes de vie des clients - Fidéliser un portefeuille clients sur le long terme - Identifier et gérer les risques financiers pour sécuriser le client et l'entité - Co-construire des réponses multi-services pour les clients avec l'appui des expertises internes - Développer son portefeuille en prospectant de nouveaux clients Vous serez accompagné par votre Directeur(trice) d'Agence et vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe. Votre personnalité avant tout. Votre tempérament commercial démontré lors d'une première expérience réussie en vente ou relation client. Votre détermination à tisser une relation de qualité et basée sur la confiance. Vous savez?: - Gérer un portefeuille client et vous impliquer pour le développer - Cultiver une excellente relation client - Identifier des besoins potentiels et y répondre grâce à des produits adaptés Vous êtes : - Sociable car vous aimez le contact : échanger avec les clients et évoluer en équipe - Adaptable car vous savez faire face à de nouvelles situations, être agile et force de proposition - Curieux(se) car vous informer sur le marché et ses tendances vous permet tout simplement d'être encore plus pertinent(e) dans votre conseil Vous vous reconnaissez ? Vous êtes prêt(e) à vous investir dans une banque humaine, moderne et engagée sur son territoire, rejoignez la dynamique collective Crédit Mutuel Alliance Fédérale : postulez ! Certification(s)/Accréditation(s) AMF indispensable.
Fed Africa est un cabinet de recrutement par approche directe et par annonces, dédié au continent africain. Nous nous positionnons sur le recrutement de cadres intermédiaires et dirigeants, avec pour mission d'accompagner les entreprises locales et internationales dans leur croissance en Afrique et au Moyen-Orient. Nous accompagnons notre client, pionnier du secteur de l'Energie en Afrique de l'Ouest, dans le recrutement d'un HR Development Manager H/F. Poste basé Abidjan - Côte d'Ivoire. Travaillant en étroite collaboration avec le Directeur des Ressources Humaines Groupe et en coordination avec les filiales, vous pilotez le déploiement des stratégies RH en matière de : - Développement des compétences ; - Acquisition des talents ; - Gestion des carrières et des mobilités ; - Gestion des talents ; - Diversité et inclusion. * BAC+5 en Gestion des ressources humaines, droit ou équivalent * 10 ans d'expérience en développement des ressources humaines dont 3 ans à une position de management (fonctionnel ou hiérarchique) * des compétences certaines en : - stratégies et politiques de développement des compétences - Ingénierie de formation et gestion des parcours professionnels - Gestion des talents et des plans de succession - Outils et méthodes de gestion des compétences (GPEC, référentiels de compétences.) - Techniques de recrutement et d'évaluation des compétences - Psychologie du travail et accompagnement au changement * Expérience en gestion de projet * Leadership / Flexibilité / Autonomie
Fed Africa est un cabinet de recrutement par approche directe et par annonces, dédié au continent africain. Nous nous positionnons sur le recrutement de cadres intermédiaires et dirigeants, avec pour mission d'accompagner les entreprises locales et internationales dans leur croissance en Afrique et au Moyen-Orient. Nous accompagnons notre client, pionnier du secteur de l'Energie en Afrique de l'Ouest, dans le recrutement d'un HR Development Manager H/F. Poste basé Abidjan...
Description du poste : VOS MISSIONS : °Préparer les mise en production de la machine °Régler une machine et surveiller la ligne de conditionnement. °Conditionnement en pots ou sacs °Suivre des ordres de conditionnements. °Contrôler l'approvisionnement des produits. °Mise en place de la bobine d'étiquette, des pots vide et des couvercles, étiquetage °divers travaux de manutention. VOTRE SALAIRE : °12,92 euros + primes VOS HORAIRES : °en 2*8 : 5H00-13H00 puis 13H00-21H00 VOS AVANTAGES RANDSTAD : °CET rémunéré à 7.5% °IFM & ICCP °Comité d'Entreprise °Mutuelle °FASTT °Application RANDSTAD TALENTS Description du profil : Vous êtes volontaire, rigoureux et appliqué? Vous avez un esprit d'équipe? Postulez simplement via cette annonce ou venez nous rencontrer à l'agence Randstad à Château-Gaillard
Nous avons des postes à pourvoir sur l'ensemble du département de l'Ain ! L'ADAPA, association d'aide, d'accompagnement et de soins à domicile, recherche pour son Service d'Aide à Domicile : Un(e) Aide à Domicile CDI, CDD, temps plein, temps partiel possible Le poste est à pourvoir dès que possible L'aide à domicile accompagne et stimule des personnes fragilisées par l'âge, la maladie, le handicap dans les actes essentiels et les activités ordinaires de la vie. Principales missions : Entretien du logement Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses Préparation et aide à la prise des repas Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echange, jeux et autres activités de stimulation Nous assurons l'accompagnement pour votre prise de poste à travers notre processus d'intégration. Possibilité de mettre à disposition un véhicule de service Salaire brut horaire d'embauche est de 11.98 € à 14.57 € en fonction de la qualification et de l'ancienneté. Nos Atouts : Des plannings réalisés selon vos disponibilités Localisation : à proximité de votre domicile Une responsable de secteur disponible et à votre écoute Prime d'ancienneté Prime diplôme Frais kilométriques remboursés / possibilité de mettre à disposition un véhicule de service Formation Mutuelle Comité d'entreprise Il (elle) doit être titulaire du permis B. Avoir une expérience sur un poste similaire et/ou un diplôme en lien avec le métier serait appréciée. La convention collective applicable est la Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'accompagnement, des soins et des services à Domicile du 21 mai 2010. Aide à domicile / Auxiliaire de Vie Social / Accompagnant(e) Éducatif et Social / Agent à domicile / Intervenant à Domicile / Aide à domicile auprès de personnes âgées Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, CDD Rémunération : 11,98€ à 14,57€ par heure
Si pour vous le débat pain au chocolat ou chocolatine est passionnant, rejoignez-nous. Au programme, des missions dorées à point : * Epauler le Responsable dans la gestion de la boulangerie et l'animation de l'équipe, * Booster les ventes en assurant l'animation commerciale par la théâtralisation et les promotions, * Garantir le respect des normes d'hygiène et la qualité de nos délicieux produits, * Être aux petits soins pour accueillir et satisfaire au mieux nos clients, * Mettre la main à la pâte pour la fabrication de nos produits, l'encaissement et le nettoyage des locaux. Vous êtes : * Un commerçant dans l'âme, * Intéressé par les produits boulangers et pâtissiers. Vous aimez : * Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous souhaitez intégrer une jeune enseigne en pleine croissance et prendre part à son développement ? Postulez et rejoignez-nous ! Parce que vous ne comptez pas pour du beurre, nous vous proposons : * Un salaire à l'embauche de 2450€ bruts/mois sur 12 mois, * Une prime quadrimestrielle qui récompense votre travail, * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Le dimanche majoré (pour les boulangeries concernées), * Un bon d'achat de 30€/mois à valoir dans nos magasins.
Qui sommes-nous¿? La Boulangerie du Marché est basée sur un concept innovant de libre-service. Nous nous différencions par un savoir-faire artisanal et par le goût de nos produits. Nous pensons que c'est en cultivant une bonne ambiance au travail que nous donnons à chacun la confiance d'entreprendre et d'innover. Notre singularité, c'est aussi notre manière de travailler.
Maxi Zoo est le leader incontestable de l'animalerie avec un réseau de magasins présents sur tout le territoire français et un site de e-commerce. Notre ADN: rendre la vie des animaux de compagnie et de leur maitre plus facile et plus heureuse grâce à une offre de produits et de services de qualité. Notre ambition: développer un écosystème pour répondre à l'ensemble des envies de nos clients et aux besoins de leurs animaux. Ce qui rythme tes journées * Le client est ta priorité ! Chaque jour, tu l'accueilles, l'écoutes, le conseilles et encaisses ses achats. Tu mets tout en œuvre pour lui proposer la meilleure expérience d'achat et le fidéliser. * A chaque animal, son besoin : alimentation, hygiène, soin, jouet. Tu trouves le produit qui correspond le mieux aux attentes du client, pour le bien-être de son animal. * Grâce à toi, les clients trouveront toujours des rayons bien achalandés : tu réceptionnes la marchandise, assures une mise en rayon qualitative, garantis la disponibilité des produits et mets en place les opérations commerciales. * Avec l'équipe, tu participes activement à la réussite du magasin à travers les challenges mis en place. Tes atouts essentiels pour le poste * Tu as le sens du service client et du commerce. Tu prends plaisir à conseiller et fidéliser les clients mais aussi à valoriser les produits et les services. * Tu es dynamique et polyvalent(e) (la manutention et les palettes ne te font pas peur). * Tu apprécies les animaux (même si tu n'en possèdes pas). Tu as surtout envie de contribuer à leur bien-être et as soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins. * Tu souhaites rejoindre une équipe à taille humaine et travailler en équipe. * Idéalement, tu as suivi une formation commerciale ou tu as acquis une expérience dans le commerce spécialisé. Mais, tu n'es pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutants sont les bienvenus.
Description du poste : Votre mission : Interface clé entre les commerciaux terrain, la production et les clients, vous : Assurez le suivi des commandes Répondez aux demandes clients Gérez les éventuels litiges Saisissez les informations dans le système informatique Description du profil : Profil recherché : À l'aise au téléphone, rigoureux(se) et à l'écoute, vous maîtrisez les outils informatiques et savez interagir avec naturel. Les + RANDSTAD : ¿ CET rémunéré à 7,5% ¿ IFM & ICCP ¿ Comité d'entreprise ¿ Mutuelle & FASTT ¿ Accès à l'appli RANDSTAD TALENTS Postulez vite auprès de Carine ou Romain !
Description du poste : Vos missions : Mise en rayon des produits selon le plan de merchandising Réapprovisionnement des rayons et gestion des stocks Vérification de l'étiquetage et de la propreté des linéaires Accueil et orientation des clients en magasin Participation aux inventaires et à la réception des marchandises Description du profil : Profil recherché : Vous êtes dynamique, organisé(e) et avez le goût du contact client Une première expérience en grande distribution est un plus Vous savez travailler en autonomie tout en ayant l'esprit d'équipe Rejoignez une enseigne conviviale et dynamique où chaque journée est différente ! Postulez dès maintenant auprès de votre agence Randstad !
Votre missionTenu(e) au secret professionnel, vous exercerez dans le cadre d'un mandat et des missions institutionnelles et mènerez des interventions sociales, individuelles ou collectives en vue d'améliorer les conditions de vie des personnes et des familles en difficulté. Votre rôle d'assistant de service social h/f s'articulera autour de 4 types de missions : Evaluer la situation des individus et des familles (rendre compte des problèmes divers tels que le chômage, l'alcoolisme, la recherche de logement, le divorce.) Conseiller des personnes en difficulté en les informant de leurs droits (RSA, allocation de rentrée.), en les aidant à lire et à remplir des documents administratifs et en les orientant vers des structures adaptées (caisses d'allocations familiales, conseil des prud'hommes.) Elaborer et conduire des projets d'accompagnement social en soutenant les personnes dans les démarches engagées. Participer au développement social en collaborant avec des éducateurs spécialisés, des magistrats, des médecins, des services administratifs des mairies. Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'assistant de service social (DEASS) ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative en tant qu'assistant(e) de service social ? Vous êtes à l'écoute et aimez le travail d'équipe ? Vous êtes autonome, organisé(e) et doté(e) d'un bon relationnel ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus ! C'est vous que nous recherchons !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous assurez la supervision de l'activité quotidienne du magasin, et accompagnez les équipes. Engagé, vous êtes en charge de la gestion commerciale (approvisionnement, offre produit, professionnalisation des rayons, sécurité alimentaire). Vous managez une équipe de 20 collaborateurs, en veillant à leur montée en compétences et à l'amélioration continue. Chez Netto, et pour le Groupement Les Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et votre équipe au quotidien. Expérience de 1 ans en management en grande distribution, vous aimez faire la différence. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, 5 semaines de congés payés. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! POSTE à 39H + 1 dimanche sur 3 Chef de rayon, vous souhaitez évolué sur un secteur plus grand, ce poste est fait pour vous. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
L'Hôpital Privé d'Ambérieu (HPA), établissement de 240 salariés, 117 lits est un établissement pluridisciplinaire composé : - D'un service maternité et obstétrique de niveau 1 qui compte plus de 700 accouchements par an (15 lits), - D'un bloc opératoire répartit sur 7 salles, avec une salle dédiée au secteur endoscopique, une salle de soins externes, et une salle dédiée aux césariennes - D'un service des URGENCES avec plus de 38 000 passages par an, associé à un SMUR (Service Médical d'urgence Régional) mettant à la disposition du Samu une ambulance médicalisée permettant d'assurer les premiers soins et le transport des malades vers HPA, - Des activités chirurgicales pluridisciplinaires (orthopédie, viscérale, urologie, ORL, gastro, ophtalmologie, stomatologie, esthétique, gynécologie, etc.), - Un service de médecine, - Un service d'Hospitalisation à Domicile positionné sur les territoires d'Ambérieu et Oyonnax. Recherche un(e) Responsable Accueil et Hospitalité en CDI. Rattaché directement au directeur de l'établissement, vous aurez à votre charge les missions suivantes : Assurer la promotion de l'offre hôtelière et suivre la partie hospitalité de l'établissement : - Assurer le suivi des prestations hôtelières durant le séjour et s'assurer de la satisfaction patient. - Assurer la mise en place et le suivi des prestations hôtelières dédiées aux différentes cibles (patients, accompagnants.) conformément aux plans d'actions définis dans le cadre du budget annuel. - Assurer la diffusion et la mise à jour des supports administratifs hôteliers auprès des équipes conformément aux consignes du Pôle Hospitalité. Informer régulièrement l'équipe d'encadrement des contenus de l'offre hôtelière. - Être force de propositions dans l'amélioration des prestations et des services (y compris les prestations restauration, bio nettoyage, lingerie). - S'assurer de la conformité des prestations délivrées par les prestataires en lien avec l'offre hôtelière (restauration, linge de lit, TV, chambres.). - Responsable des stocks des packs hôteliers. - Suivre le CA généré par les prestations hôtelières (CP, Forfaits.) sur une base hebdomadaire à travers les indicateurs de performance dédiés et réaliser l'analyse mensuelle des résultats hôteliers en lien avec le RAF. - Proposer des actions correctives et des axes d'amélioration. - Suivre l'évaluation de la satisfaction des patients en lien avec la cellule Qualité de l'établissement. Organiser les ressources humaines : - Animer l'équipe quotidiennement/Gérer les plannings : Organiser et planifier la présence des ressources en fonction de l'activité pour assurer le bon fonctionnement du service, assurer une répartition de tâches en fonction des compétences et de la charge de travail - Transmettre les informations descendantes - Favoriser les échanges et la concertation lors des réunions et de groupes de travail. - Favoriser les liens interservices - Veiller à favoriser la poly-compétence de l'équipe tout en s'assurant du développement d'expertise - Participer à l'évaluation du personnel et définir les besoins en formation - Gérer le recrutement Gérer les fournitures bureautiques de l'établissement Formation/Expérience : Diplôme en vente/management et/ou expérience équivalente. Expérience dans le domaine de la santé et/ou expérience significative de management d'équipe et/ou vente de prestation (optique .) Compétences : Maitrise des principaux logiciels bureautiques. Force de proposition. Rigueur méthodologique, capacité d'organisation et d'adaptation Sens de l'observation, capacité d'analyse et pragmatisme Qualité pédagogique, écoute, diplomatie, aisance relationnelle, sens de la communication Dynamisme, esprit d'initiative, persévérance CONDITIONS DU POSTE : Poste de statut Cadre en CDI, à pourvoir dès que possible. Forfait jour avec RTT Rémunération : CCN de l'Hospitalisation Privée. Selon formation initiale et expériences professionnelles + Prime Intéressement/Participation
Offre d'emploi - Commercial(e) sédentaire temps partiel Ambérieu-en-Bugey / 8h-13h, lundi au vendredi / 11,94€/h Vous aimez la relation client et avez le sens du service ? Rejoignez une entreprise locale dynamique en tant que commercial(e) sédentaire à temps partiel !Votre tâche : Interface clé entre les commerciaux terrain, la production et les clients, vous : Assurez le suivi des commandes Répondez aux demandes clients Gérez les éventuels litiges Saisissez les informations dans le système informatique
Nous recherchons pour notre centre ROADY d'Ambérieu en Bugey, un réceptionnaire Atelier en CDI 39H (H F). Ce poste est à pourvoir dès que possible. Doté d'un esprit d'équipe, ayant le sens du service et l'envie de satisfaire les clients, votre motivation et votre dynamisme vous permettront de réussir chez Roady. Votre savoir-être, votre professionnalisme et votre sens du clients seront des atous indispensable pour mener à bien vos missions : - Vous accueillez et renseignez les clients - Vous faites réaliser les opérations d'entretien et les interventions mécaniques auprès de l'atelier - Vous renseignez et transmettez les fiches d'intervention auprès des collaborateurs et gérez le planning atelier - Vous assurez la préparation des devis, des ordres de réparation, de la facturation ainsi que des encaissements - Vous suivez les stocks de pièces en magasin ainsi que le passage des commandes spécifiques - Vous assurez la bonne gestion des véhicules de prêt. De formation CAP à BAC +3, vous possédez de bonnes connaissances techniques en automobile et une formation commerciale ou en mécanique automobile. Vous justifiez impérativement d'au moins 2 ans sur un poste similaire Vous êtes titulaire du permis B. Rémunération adaptée à votre expérience. Tickets restaurants (Carte Swile) Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise . Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité , qualité et compétitivité . Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le ...
Description du poste : L'agence R.A.S. Intérim de Meximieux, recherche un(e) Facteur H/F Poste basé à LAGNIEU Mission : Vos Missions : - Tri et réception du courrier et des colis - Suivi et préparation des tournées - Distribution aux particuliers - Etre titulaire du permis B Attention port de charges***Horaire : Du lundi au samedi (1 jour de repos tournant dans la semaine) / 06h45-14H45***Type de contrat : Intérim***Longue mission Description du profil : Profil : - Organiser - Autonome - Dynamique Débutant accepté Rémunération Et Avantages : - Taux horaire 12.03€ + prime de poste 1.02€/h + ticket restaurant ou collation + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) - Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S
Description du poste : Vos missions principales :***Identifier des vendeurs de voitures d'occasion * Expertiser les véhicules à domicile * Accompagner acheteurs et vendeurs jusqu'à la signature Comment trouver vos clients ?***Par la prospection sur des sites comme Leboncoin, La Centrale, etc. * Grâce à votre réseau personnel * Avec des leads qualifiés fournis par CapCar, grâce à notre référencement de pointe sur Google Une rémunération attractive et non plafonnée :***70 % de la commission vous revient sur chaque vente***Exemple : pour une commission de 2 000 €, vous touchez 1 400 €***80 % des revenus sont reversés au réseau, dont la majeure partie pour l'agent***Vous percevez également une commission sur les ventes d'autres agents si vous y contribuez Un statut 100 % indépendant, 100 % accompagné :***Vous êtes libre d'organiser votre emploi du temps * Vous êtes votre propre patron, sans être jamais seul Développez votre propre réseau :***Recrutez, formez et accompagnez vos filleuls * Touchez une rémunération passive sur chaque vente réalisée par votre équipe * Créez une véritable dynamique de duplication et de croissance Un accompagnement complet et sur-mesure :***Formation gratuite via la CapCar Academy - 40h de contenu e-learning accessible 24h/24, dont 15h d'essentiels suffisent pour démarrer * Formation terrain avec votre parrain référent * Coaching continu par le siège, disponible 6j/7 Tous les outils pour réussir : Pas de droit d'entrée, seulement un abonnement de 140 € HT/mois (168 € TTC) incluant :***Annonces illimitées et boostées sur les sites leaders (Leboncoin, La Centrale.) * Garantie mécanique offerte sur toutes vos ventes * Responsabilité civile professionnelle incluse * CRM intégré * Accès aux outils digitaux les plus puissants du marché * Possibilité d'acheter des leads qualifiés supplémentaires Envie d'aller encore plus loin ? Vous pouvez ouvrir votre propre agence physique, accompagné par CapCar, sans droit d'entrée. Chez CapCar, vous êtes indépendant. mais jamais seul. Description du profil : Tu veux exercer un métier libre, passionnant et en lien avec l'automobile ? Tu es au bon endroit. Qualités attendues :***Esprit entrepreneurial : autonome, proactif, ambitieux, motivé par la réussite * Passion pour l'automobile : un diplôme ou une expérience en mécanique est un plus * Fibre commerciale : tu aimes convaincre, accompagner et créer des relations de confiance À propos de CapCar :***Un réseau en plein essor : +200 % de croissance en un an * Une mission claire : simplifier l'achat et la vente de voitures d'occasion * Un modèle gagnant-gagnant : jusqu'à 70 % de commission pour l'agent, soit en moyenne 800 € par vente Des exemples concrets :***10 ventes/mois = 8 000 € * 15 ventes/mois = 12 000 € Rejoignez CapCar dès aujourd'hui et donnez un nouveau sens à votre carrière.
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un(e) : Employé commercial en alternance (F/H) Vos missions : * Etre à l'initiative du contact clients. * Apporter une expertise conseil sur des produits techniques et complexes * Développer les ventes, fidélise les clients et communique sa passion du produit * Mettre en valeur les produits, réalise et contrôle l'étiquetage Les avantages Carrefour Market : * Entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et où il existe des perspectives d'évolution en interne * Rémunération attractive * Mutuelle et régime de prévoyance * Politique active de formation Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Vous préparez un BAC PRO COMMERCE en alternance * Vous avez le sens du commerce et une connaissance ou une sensibilité aux produits * Vous avez le sens de l'accueil et aimez être au service des clients * Vous êtes pédagogue, vous savez écouter et êtes capable de convaincre * De nature conviviale, vous ne manquez pas de tact et savez vous adapter rapidement
RESPONSABILITÉS : Tu sais faire un bracelet brésilien les yeux fermés ? Tu maîtrises le lancer de ballon d'eau à 10 mètres ? Tu es capable de chanter "La danse des canards" sans rougir ? Alors lis bien ce qui suit, car on a besoin de TOI ! Notre mission (si tu l'acceptes) Rejoindre une équipe aussi motivée qu'un enfant à l'heure du goûter, pour encadrer des groupes d'enfants pendant les vacances d'été 2025 ! Au programme : rires, aventures, bricolages improbables, jeux déjantés, veillées inoubliables, et une bonne dose de fun ! Lieu : un centre où il fait bon vivre, avec des enfants géniaux (et un frigo plein de compotes). Période : Juillet du 7 au 25 et/ou août du 18 au 29 (à discuter selon tes disponibilités). Ton profil - Tu as le BAFA ou tu es en cours (on prend aussi les futurs rois/reines de l'animation). - Tu es motivé(e), créatif(ve), débrouillard(e) et tu sais garder ton calme même quand quelqu'un met de la pâte à modeler dans ses cheveux. - Tu sais faire rire, tu sais faire rêver, et tu es prêt(e) à partager des souvenirs inoubliables avec des enfants entre 3 et 12 ans. Ce qu'on t'offre - Une ambiance de travail au top (fous rires garantis). - Une équipe soudée qui carbure à la bonne humeur. - Des journées bien remplies et jamais les mêmes. - Une indemnité qui met du beurre dans les épinards (+ les repas, of course !). Bonus si : - Tu joues du ukulélé, tu sais faire des bulles géantes ou tu maîtrises l'art de raconter des histoires qui font peur (mais pas trop). Intéressé(e) ? Envoie nous vite ton CV (et ton stock de blagues nulles si tu en as). Tu peux aussi nous écrire un petit mot pour nous dire pourquoi tu serais le/la meilleur(e) animateur/trice de l'été ! PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme : BAFA ou CAP petite enfance. Expérience : Expérience sur un poste similaire ou Débutant accepté. Connaissances/qualités requises : - Faculté d'adaptation et prise d'initiatives - Polyvalence dans la proposition d'activités variées - Se remettre en question et être en situation de dialogue et de communication - Connaissance du public enfant et de l'environnement de l'accueil de loisirs - Connaissance de la réglementation relative à l'organisation de l'accueil des enfants et du cadre de déroulement des activités. - Compétences en savoir être, savoir dire et savoir entendre pour accepter les différences
Alfa3a est une association loi 1901 qui gère pour le compte de collectivités des établissements variés : crèches, accueils de loisirs, logements, centres d'accueil de demandeurs d'asile, ou encore des dispositifs permettant l'accès aux droits et à l'emploi. Peut-être avez-vous pris connaissance de nos « 3a » ? - Accueillir avec respect - Associer avec bienveillance - Accompagner avec confiance Ce sont ces valeurs que nous portons au quotidien et que vous fe...
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de la mise en rayon, du conseil de vos clients et de leur encaissement. Commerçant dans l'âme, vous êtes aux côtés de nos clients pour leur permettre de faire leur plein de courses à prix imbattables ! En véritable ambassadeur de nos engagements, vous veillez à la mise en valeur des produits et à leur rotation pour assurer une qualité de service irréprochable. Chez Netto, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et vos coéquipiers au quotidien. Avec ou sans expérience de vente en grande distribution, vous avez le goût du contact client.Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et d'un plan d'épargne entreprise. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont :Accueillir les clients lors de leur passage en caisse dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Au revoir, Merci .) ;Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;Fournir des informations sur les promotions en cours, les offres spéciales et les programmes de fidélité afin d'encourager les ventes supplémentaires ;Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse. Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, et vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ?Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure.Prêt(e) à faire sensation à chaque transaction ? A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Notre client basé à LAGNIEU, pro de l'enduit et de matériaux décoratifs, offrant des opportunités intéressantes pour les professionnels en quête de nouveaux défis, recherche un OPERATEUR /FABRICANT H/FQu'est-ce que vous diriez de participer activement au quotidien de OPERATEUR /FABRICANT (F/H) ? Vous jouerez un rôle majeur dans la production de qualité de nos produits ! - Fabriquer le produit en suivant à la lettre la recette indiquée sur l'écran du mixeur (logiciel) - Contrôler la conformité et la qualité des produits finis avec des tests aspect, densité, ph et viscosité - Port de charge quotidien avec l'envie de la société d'améliorer les process Amélioration notable aujourd'hui : masque ventilé et climatisé pour travailler dans les meilleurs conditions exosquelette pour la posture et les gestuelle Recyclage des matières non conformes. Et maintenant, le moment que vous attendiez tous : - Contrat: Intérim - Horaires : 2*8 5h00-13h00 / 13h00-21h00 - Durée: 9/mois - Salaire: 12.92 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages exceptionnels : - Primes et intéressements (panier et 13ème mois) Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels : -CET rémunéré à 8.5% -IFM & ICCP -Comité d'Entreprise -Mutuelle -FASTT -Application RANDSTAD TALENTS
