Consulter les offres d'emploi dans la ville de Combressol située dans le département 19. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Combressol. 30 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 19 - MEYMAC, 19 - Saint-Angel, 19 - DARNETS ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous assurez la surveillance de l'externat (surveillance, vie scolaire...) et de l'internat des élèves filles et graçons ( 4 nuits par semaine) avec une amplitude du lundi au vendredi 14h00. Vous animez également des ateliers sportifs et culturels (peinture, modélisme, matchs de foot...) notamment le mercredi après-midi (randonnée, VTT) Poste pouvant convenir à une personne désirant travailler dans le secteur éducatif et/ou socio-éducatif et ayant une appétence pour le sport et l'animation d'ateliers éducatifs Condition de l'âge (20 ans révolus) et de diplôme (Bac ou équivalent) en référence aux textes législatifs qui cadrent l'encadrement dans un internat. Prise de poste au 01/09/2025. Possibilité de véhiculer les élèves Etude des candidatures avec CV + LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE
Le poste : Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et vous investir sur du long terme ? Ce poste est fait pour vous ! Proman Egletons recrute pour l'un de ses clients un CHAUFFEUR PL - Caces 10 (F/H). Votre mission sera à l'aide d'un porte char, d'effectuer le transport et la livraison des engins selon l'adresse. Les horaires seront du lundi au vendredi variables suivant les livraisons. Notre offre vous intéresse ?Postulez ! Profil recherché : Expérience sur la conduite avec porte char. Caces R482 - Caces 10. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La commune de Combressol recherche un ATSEM (H/F) en recrutement contractuel ou statutaire. Vos missions: - Accueillir avec l'enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux - Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie - Surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants - Assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques - Aménager et entretenir des locaux et des matériaux destinés aux enfants - Transmettre les informations - Participer aux projets éducatifs - Lors du temps de restauration scolaire : encadrer les enfants au cours du repas ; mettre en place des activités adaptées au temps du midi - Prendre en charge les enfants avant et après le repas, avant et après l'école - Accompagner les enfants à la sieste - Participer aux temps périscolaires et extrascolaires. SAVOIRS * Permettre le développement de l'enfant à partir de 2 ans (capacités motrices, socio-affectives et cognitives) * Respecter les principes élémentaires d'hygiène et de sécurité * Favoriser l'éveil des enfants en proposant avec l'enseignante des techniques de jeux et des projets éducatifs * Maîtriser parfaitement les techniques d'utilisation des produits phytosanitaires SAVOIR-FAIRE * Accompagner l'enfant dans ses apprentissages quotidiens * Aider à l'acquisition de l'autonomie * Assurer la sécurité des enfants * Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité * Mettre en oeuvre des techniques de jeux et des activités * Entretenir et vérifier les locaux et le matériel mis à disposition des enfants SAVOIR-ETRE * Ecouter * Savoir gérer les conflits * Savoir communiquer * Disposer d'un sens de l'organisation * Etre autonome, responsable, discret, patient Poste à pourvoir le : 01/09/2025 CAP petite enfance ou être titulaire du concours de la Fonction Publique d'ATSEM Date limite de candidature : 03/07/2025 CV+ LETTRE de motivation à joindre.
Recherchons facilitateur-rice/animateur-rice pour accompagner le développement du tiers-lieu. Vos missions principales seront : 1. GESTION de l'ACTIVITE COWORKING ET LOCATION D'ESPACES : avec la Coordinatrice, animation de la relation avec les coworkers, accueil, planning et promotion des espaces. 2. DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL: promotion des services existants et proposition d'autres services mutualisés pour les entrepreneurs du territoire. 3. ANIMATION : conception et mise en œuvre d'un programme d'animation dans le lieu ou hors les murs et mobilisation du collectif autour de ce programme. 4. COMMUNICATION INTERNE/EXTERNE : co-animation des outils de communication existants, co-organisation des évènements de l'association, proposition de nouveaux outils. 5. INTENDANCE : gestion des approvisionnements et de l'entretien des espaces. 6. VIE ASSOCIATIVE : participation aux CA/AG et aux actions de développement des nouveaux projets structurants. Vous disposez d'une expérience commerciale et/ou d'animation d'un lieu, d'au moins un an. Pratique des réseaux sociaux. Intérêt fort pour l'Économie Sociale et Solidaire.
Associant dimensions économique, sociale et culturelle, le tiers-lieu est ouvert depuis septembre 2023
Sous la responsabilité du Directeur des Opérations, votre mission principale consistera à à réaliser la qualification des équipements de production (équipements de fabrication et de conditionnement...) et systèmes informatisés dans le respect de la règlementation pharmaceutique. Vos principales missions seront de : - rédiger, vérifier, actualiser les documents de qualification et validation (dossiers, plans directeurs, protocoles, rapports...) -rédiger, vérifier, et actualiser les documents relatifs au fonctionnement du service (procédures, modes opératoires...) - définir et mettre en oeuvre les activités de qualification et validation avec les services concernés - planifier et réaliser les tests de qualification et validation avec les services concernés - pour les interventions de prestataires ou de fournisseurs ; rédiger ou approuver les cahiers des charges, coordonner et contrôler les activités réalisées et les documents utilisés - renseigner les documents de qualification et validation et constituer des dossiers incluant tous les documents utilisés (protocoles, rapport, fiches de tests...) - ouvrir les éventuelles anomalies rencontrées au cours des activités de qualification et validation, proposer des actions de résolution en collaboration avec les services concernés et assurer leur suivi Cette description prend en compte les principales responsabilités et n'est pas limitative. Descriptif du profil : Vous êtes titulaire d'une formation BTS/DUT à BAC + 3 en métrologie ou qualité Vous avez une expérience d'1 an minimum en qualification validation sur des équipements de production en systèmes informatisés dans le domaine pharmaceutique Vous maîtrisez l'anglais aussi bien à l'oral qu'à l'écrit Rigoureux (se), vous possédez une bonne capacité d'analyse et de synthèse. Vous appréciez le travail en équipe et avez une forte implication sur le terrain.
MDMeymac est un sous-traitant pharmaceutique majeur et reconnu dans le développement et la production de médicaments de formes sèches (comprimés, gélules, poudres et granulés). Riche d'une forte expérience industrielle et technologique, le site Martin Dow Pharmaceuticals a intégré en 2023 le groupe allemand PRANGE sous le nom MDMeymac.
Nous recherchons 1 Opérateur de production afin de renforcer l'équipe déjà en place Sous la responsabilité du Responsable de Production, votre rôle est de réaliser des opérations de fabrication et / ou de conditionnement selon les plannings établis dans le respect des BPF, des règles HSE et des procédures en vigueur. A ce titre, vous aurez pour principales missions : - de réaliser une ou plusieurs opérations de fabrication d'un produit - effectuer des tâches de manutention manuelle (port de charges) - de renseigner la totalité des documents afférents à votre poste (contrôles, calculs de réconciliation et rendement...) - d'organiser les flux de matières et de produits semi-finis (approvisionnement, rangement, identification...) - de veiller à la mise en route / arrêt des équipements, et à l'entrée des paramètres - contrôler la qualité des produits, alerter en cas de non-conformité - de réaliser des opérations de vide de ligne, de nettoyage, et de changement de lot - de réaliser des opérations simples de changement de format et de réglages sur des procédés de production semi ou non automatisés - d'alerter sur les besoins d'interventions Titulaire d'un BAC ou d'un CQP dans le domaine de la production Première expérience d'1 an en industrie (pharmaceutique, agroalimentaire, cosmétique) est souhaitable. Être titulaire d'un CACES 3 et 5 est un plus. Horaires : temps plein ; journée et/ou équipes (x2; occasionnellement x3)
Tu aimes quand ça bouge ? Manier des machines puissantes et voir le fruit de ton travail à la fin de la journée, c'est ce qui te motive ? Alors accroche ta ceinture, car on a le poste qu'il te faut ! Ta mission : En carrière, rattaché(e) au responsable du site, tu seras aux commandes d'engins impressionnants (chargeuse, dumper.), avec pour objectif de déplacer, charger et stocker des matériaux essentiels à notre production. Concrètement, tu feras quoi ? - Récupérer et transporter des cailloux et du sable nettoyés et concassés sous la trémie. - Charger et vider les matériaux sur la zone de stockage, avec une précision digne d'un as du volant. - Assurer la propreté et le nettoyage de ta benne à chaque aller-retour, car un engin propre, c'est un engin qui dure ! - Participer à l'entretien courant de ton bolide, parce qu'un bon conducteur connaît sa machine sur le bout des doigts. - Alimenter le concasseur pour que le site tourne à plein régime. Ce qu'on recherche en toi : - Un(e) pro des engins de chantier avec un CACES R482 cat B1-C1 et E à jour. - Une première expérience en conduite d'engins (même si tu n'as pas encore creusé le Grand Canyon, tu sais te débrouiller !). - Polyvalence, rigueur et sérieux. mais avec le sourire ! - Une passion pour la conduite et l'envie de bosser dans un environnement dynamique. Prise de poste à Riom-ès-Montagnes. Tu te reconnais dans cette annonce ? Alors, ne laisse pas passer cette opportunité ! Envoie-nous ton CV et viens piloter ta carrière avec nous !
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Le Lycée forestier de Meymac recherche, un(e) enseignant(e) en sciences et techniques forestières et produits de bois Vous dispensez aux étudiants en BTS gestion forestière une formation générale pratique et technologique selon les programmes d'enseignement nationaux en espace forestier, Vos missions : Enseignement en aménagement Forestier, Préparation et encadrement des travaux pratiques Préparation et mise en œuvre de projets pédagogiques (Tournées forestières, Semaines à thème). Les référentiels varient mais la théorie représente toujours 1/3 et la pratique 2/3. Nous avons un second recrutement sur un poste d'enseignant(e) en Economie (temps partiel et même date) et en fonction de votre profil, nous pourrons envisager de coupler les 2 postes. Dans ce cadre et pour tenir les postes, le statut d'ingénieur est recommandé.
Vos missions: - réalisation des soins de nursing ( aide lever/coucher, toilette, prise de repas...) - accompagnement dans les gestes de la vie quotidienne, - animation Sous l'autorité de l'infirmier, vous réalisez des actes délégués Contrôle de l'application des règles d'hygiène et de sécurité, réapprovisionnement des consommables nécessaires à l'activité quotidienne. Organisation de la journée en 12 HEURES
Etablissement hébergeant des personnes âgées dépendantes dans un cadre de vie agréable en Haute Corrèze.
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air 04.30.41.84.90 Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00
Descriptif du poste Rattaché (e) au Responsable Maintenance, le / la Technicien (ne) de Maintenance assure des missions de maintenance préventives et curatives sur tous types d'appareils de production / d'infrastructure, détecte les pannes et établit un diagnostic avant son intervention. Il / elle doit tout mettre en œuvre pour éviter un ralentissement, un dysfonctionnement, une panne ; ce dans le respect de la règlementation et de la qualité (BPF), des règles d'hygiène et sécurité, environnement, des coûts et délais prévus. ACTIVITES : Pilotage de l'activité technicien de maintenance - contrôle, surveillance et entretien régulier des équipements (entretien préventif) - gestion de la disponibilité permanente du matériel - détection de l'origine d'une panne (sur place ou à distance), établissement d'un diagnostic - intervention en cas de panne - proposition des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels (veille) - rédaction des fiches techniques d'intervention (dossier de maintenance des machines) - conseil et formation des utilisateurs aux matériels, appui technique - contrôle de la réalisation des interventions fournisseurs et sous-traitants Vérification du matériel et entretien - examen et vérification des parties fondamentales des équipements - application des réparations nécessaires sur la base des indications consignées - contrôle des différentes parties des machines, des composants, électriques et électroniques, des instruments et appareils - vérification de leur conformité aux normes de performance et de sécurité - tests réglementaires, détection des éventuels dysfonctionnements et proposition de résolution - établissement des fiches détaillées sur les travaux et les réparations subies sur les équipements - rédaction des rapports techniques et des rapports d'expertise - maintenance préventives : planification des opérations de maintenance, des rondes techniques - maintenances correctives : rétablissement du fonctionnement d'un équipement défaillant Profil de recrutement Métier accessible aux débutants Bac+2 issus d'une formation technique en maintenance ou expérience équivalente
Devenez Boucher grâce à une formation qualifiante en alternance ! A2PRO, expert en reconversion professionnelle, et l'Institut des Viandes, référence en formation boucherie, s'associent pour vous proposer une opportunité unique : intégrez le rayon boucherie et formez vous à un métier passionnant ! Votre parcours : une formation en alternance de 12 mois Rejoignez un cursus qualifiant sous contrat de professionnalisation (statut salarié) pour apprendre les bases et techniques du métier de boucher. Pendant ces 12 mois : - 85 % de votre temps sera en entreprise, où vous pratiquerez directement sur le terrain. - 15 % sera dédié à des cours théoriques et pratiques, accompagnés par des formateurs spécialisés. Vos apprentissages : - Techniques de transformation et de préparation des viandes. - Relation client et techniques de vente. - Gestion des réserves, entretien des locaux et équipements. - Mise en valeur des rayons (traditionnel et libre-service). En fonction de votre parcours, un stage court de 5 jours pourra vous être proposé avant le début de votre contrat pour une meilleure intégration. Objectif : intégrer durablement l'équipe de votre enseigne à la fin de votre formation ! Vos avantages : - Statut salarié pendant toute la durée de la formation. - Encadrement sur-mesure par un formateur dédié et un tuteur en entreprise. - Acquisition d'un métier valorisant et assurant une sécurité de l'emploi. Profil recherché : êtes-vous prêt(e) à devenir boucher ? Ce métier vous correspond si vous êtes : - Motivé(e) par une reconversion ou une première expérience dans un métier manuel et au contact du public. - Résistant(e) physiquement, capable de porter des charges, travailler debout, dans le froid (4-6°C). - À l'aise avec l'utilisation de matériel spécifique (couteaux, scies électriques) et le contact avec la viande. Accessibilité : ce parcours est ouvert aux personnes en situation de handicap. N'hésitez pas à nous consulter pour étudier la faisabilité et adapter le parcours selon vos besoins. Transformez votre passion en métier et devenez un acteur clé des métiers de la boucherie ! Postulez dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière !
A2PRO
Au sein du lycée forestier de Meymac, vous aurez en charge l'enseignement de la gestion d'entreprise auprès des étudiants secondaire et BTS. 9H de cours / semaine Vous avez une connaissance impérative de la forêt. Nous avons un second recrutement sur un poste d'enseignant(e) en technique Forestière (temps partiel et même date) et en fonction de votre profil, nous pourrons envisager de coupler les 2 postes. Dans ce cadre et pour tenir les postes, le statut d'ingénieur est recommandé.
LTd est une agence de travail temporaire et un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine des Travaux Publics VRD, de la topographie, et des Télécoms riche de 20 ans d'expérience sur toute la France. Le poste : Cette mission a pour objet d'identifier, localiser et quantifier les zones boisées présentes à proximité du réseau aérien, afin de dresser la liste des tronçons et des points singuliers devant être traités en élagage dans l'année. Mission : - Suivre le réseau de ligne haute tension et identifier les points à élaguer - Effectuer des mesures si nécessaire avec un télémètre - Répertorier les informations sur une tablette La mission consiste uniquement à du repérage, aucun travaux ne sera à faire. Profil recherché : Ce poste comprend du déplacement sur le Limousin et demande une capacité à travailler en autonomie. Un intérêt pour la nature est recommandé, une connaissance des essences d'arbre est un plus.
LTd
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à dynamiser l'accueil et l'accompagnement client au sein de notre équipe en tant que Chargé(e) de Clientèle? Rejoignez une équipe dynamique pour accompagner et conseiller une clientèle variée, en face à face ou à distance. - Accueillir proactivement toutes les catégories de clients en personnalisant votre approche selon leurs besoins - Gérer efficacement les flux clients et offrir des solutions immédiates au premier contact - Découvrir les besoins des clients et proposer des produits et services adaptés, en respectant la conformité - Prendre en charge la gestion des opérations transactionnelles et le suivi quotidien des comptes - Promouvoir l'utilisation des offres numériques et accompagner les clients dans l'autonomie digitale Description du profil : Formation et expérience Ce poste est taillé pour des professionnels expérimentés en gestion de la relation client, qui possèdent entre 3 à 5 ans d'expérience dans ce domaine et étant titulaire à minima d'un Bac+2 en banque/assurance ou équivalent. Votre rôle sera crucial pour façonner des relations solides et durables avec les clients en utilisant une approche assertive et des compétences de communication non-violente. Pour réussir à ce poste, vous devrez : * Avoir une expérience solide dans la gestion d'un portefeuille clients et démontrer une capacité à influencer et convaincre avec assurance.***Posséder des compétences avancées en négociation, ainsi qu'une aptitude à l'écoute active et à la persuasion.***Exceller dans la communication de manière à établir et maintenir un climat de confiance.***Être un joueur d'équipe, capable de stimuler la collaboration et l'entraide parmi vos collègues.***Faire preuve de flexibilité et de sang-froid face aux évolutions et aux pressions du marché. Votre engagement et votre intégrité seront essentiels pour représenter les intérêts de l'entreprise et fournir un service client d'exception. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer à une atmosphère de travail positive et stimulante, ce poste pourrait être la prochaine étape idéale dans votre carrière professionnelle. Ce que nous offrons : * Contrat : Intérim***Date de démarrage du contrat : À partir du 02/06/2025***Durée du contrat : 6 mois***Salaire : 12.40 €/heure***Mission en Temps plein : 35h/semaine Les avantages RAS Intérim : * Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé***Santé : Mutuelle et Prévoyance***Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS***Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS***Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII Nous vous proposons une opportunité enrichissante en contrat d'intérim, à partir du 2 juin 2025, pour une durée de 6 mois. Rejoignez une équipe dynamique et travaillez à temps plein, soit 35 heures par semaine, pour un salaire de 12,40 € par heure. Votre lieu de travail est situé dans la charmante ville de MEYMAC (19). Venez partager votre savoir-faire dans un environnement stimulant et convivial ! Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie. on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Débutant accepté. Expérience sur un poste similaire souhaitée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Ouvrez votre propre entreprise d'entretien des espaces verts ! Devenez chef d'entreprise en quelques mois grâce à l'accompagnement d'O2, leader des services à la personne depuis 1996 ! Vous créez votre propre activité indépendante et intégrez un réseau qui vous permet de bénéficier de :***La marque commerciale O2, élue marque préférée des français en 2022 ; * La possibilité de financer votre projet grâce à l'ADIE (Association pour le Droit à l'Initiative Economique) ; * La location de matériel à moindre coût grâce à nos partenariats ; * L'accompagnement à la création de votre entreprise et tout au long de votre aventure entrepreneuriale par nos équipes ; * L'accès à l'ensemble de nos services supports présents sur le siège social du Mans - 72 (communication, marketing, facturation, service relation clients, juridique, informatique...) * La formation dédiée avant le démarrage de votre activité afin de vous transmettre notre savoir-faire et toutes les techniques commerciales pour réussir. Votre futur quotidien de chef d'entreprise : En intégrant le réseau O2, vous proposerez des services de petit jardinage à des particuliers (liste non exhaustive) :***Taille de haies ; * Déneigement ; * Débroussaillage ; * Tonte de pelouses ; * Entretien des massifs ; * Potager ; Description du profil : Vous êtes homme, une femme, débutant ou expert en jardinage, vous êtes un amoureux des végétaux et du travail en plein air. Vous avez envie d'être accompagné par une enseigne reconnue dans le secteur afin de lancer votre activité indépendante dans les meilleures conditions et avec les meilleurs conseils ! Une fois lancé, vous serez conseillé et coaché tout au long de votre activité.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Idéalement avec une première expérience en grande distribution, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Une première expérience en grande distribition sera un plus pour réussir sur le poste, et a minima une volonté d'apprendre et de se former. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + 13è mois au bout d'un an + mutuelle + 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un Bureau d'Etudes en ingénierie, conseil et management de projet dans le domaine des Infrastructures, de l'Environnement et du Bâtiment, un(e) Dessinateur VRD. Le poste : Vous serez rattaché à un Ingénieur d'études VRD, vous aurez la charge de réaliser l'ensemble des travaux de dessin dans un bureau d'études. Afin de mener à bien votre mission, les tâches que vous aurez seront les suivantes : - Etudier les différentes données concernant un projet de construction, de réhabilitation. - Effectuer le métré des ouvrages. - Etablir des plans et dessins présentant des solutions techniques au projet hydraulique concerné. - Respecter (dans la création de ses plans) des règlements spécifiques, des normes de sécurité et des techniques architecturales particulières. - Proposer des solutions à ces contraintes. - Assister les ingénieurs et chargé d'études à la réalisation de projets et d'études. - Réalisation du plan de récolement. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un bac +2 Génie Civil, Travaux Publics, Géomètre - Topographe ou une formation professionnelle Géomètre - Topographe (AFPA ou GRETA). Vous avez un bon sens relationnel et critique. Vous êtes un bon communiquant, motivé et créatif. Vous maitrisez les logiciels AutoCAD, Covadis, Mensura, ainsi que les logiciels de bureautique (Word, Excel, Powerpoint?).
Description du poste : Ta mission : En carrière, rattaché(e) au responsable du site, tu seras aux commandes d'engins impressionnants (chargeuse, dumper.), avec pour objectif de déplacer, charger et stocker des matériaux essentiels à notre production. Concrètement, tu feras quoi ? - Récupérer et transporter des cailloux et du sable nettoyés et concassés sous la trémie. - Charger et vider les matériaux sur la zone de stockage, avec une précision digne d'un as du volant. - Assurer la propreté et le nettoyage de ta benne à chaque aller-retour, car un engin propre, c'est un engin qui dure ! - Participer à l'entretien courant de ton bolide, parce qu'un bon conducteur connaît sa machine sur le bout des doigts. - Alimenter le concasseur pour que le site tourne à plein régime. Description du profil : Ce qu'on recherche en toi : - Un(e) pro des engins de chantier avec un CACES R482 cat B1-C1 et E à jour. - Une première expérience en conduite d'engins (même si tu n'as pas encore creusé le Grand Canyon, tu sais te débrouiller !). - Polyvalence, rigueur et sérieux. mais avec le sourire ! - Une passion pour la conduite et l'envie de bosser dans un environnement dynamique. Prise de poste à Riom-ès-Montagnes. Tu te reconnais dans cette annonce ? Alors, ne laisse pas passer cette opportunité ! Envoie-nous ton CV et viens piloter ta carrière avec nous !
Vous gérez le rayon Boulangerie.Vous encadrez votre équipe (6 personnes).Vous êtes garant de la fabrication de l'ensemble des produits.Vous participez activement à la gestion de votre rayon et plus particulièrement des commandes et des négociations auprès des fournisseurs
LTd est une agence de travail temporaire et un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine des Travaux Publics VRD, de la topographie, et des Télécoms riche de 20 ans d'expérience sur toute la France. Le poste : Dans le cadre de notre développement d'activité TP/VRD nous recherchons un-e conducteur-rice de travaux pour être le responsable technique et commercial de chantier Type d'aménagement Urbain, d'infrastructure linéaire ou de réseaux divers. - Assurer le management des équipes sur le terrain : chefs de chantier, chefs d'équipe, ouvriers et conducteurs d'engins - Piloter la gestion commerciale des chantiers, en coordonnant les aspects matériels, humains et financiers - Définir les objectifs techniques du chantier et organiser la phase préparatoire - Identifier, sélectionner et contractualiser avec les sous-traitants et fournisseurs - Superviser l'exécution des travaux et garantir leur avancement conforme aux objectifs - Suivre le planning d'exécution, anticiper les éventuels écarts et mettre en œuvre les actions correctives - Élaborer les budgets en collaboration avec le directeur de travaux - Conduire les opérations de chantier de la phase de préparation jusqu'à la réception - Garantir la conformité technique des travaux, en lien étroit avec les chefs de chantier et chefs d'équipe - Planifier les ressources humaines et matérielles en organisant les plannings hebdomadaires - Veiller au respect des normes et procédures en matière de Qualité, Sécurité et Environnement (QSE) - Suivre et analyser les reportings RH et financiers relatifs à chaque opération - Gérer les éléments de facturation, les clôtures de fin de mois et le plan de charge - Accompagner et fidéliser les clients tout au long du projet - Assurer la gestion contractuelle des marchés publics - Définir et optimiser le budget alloué à chaque chantier - Négocier les achats et approvisionnements nécessaires à la bonne conduite des travaux - Participer à l'élaboration du dossier de service après-vente et organiser la phase de transfert du chantier Profil recherché : De formation supérieure de niveau BAC +4/5 dans le domaine des TP ou Génie Civil Ou vous possédez un BAC +2 avec une expérience de plusieurs années en tant que chef-fe de chantier. Au-delà de votre expérience, nous recherchons un-e conducteur-trice de travaux dynamique, autonome et investi-e. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du relationnel, mais aussi pour votre prise d'initiative et votre capacité à dialoguer avec vos équipes. Doté(e) d'un vrai sens de l'anticipation, vous savez déléguer intelligemment.
FID RH, cabinet de recrutement, recherche pour l'un de ses clients un CHEF DE RAYON BOULANGERIE / RESPONSABLE BOULANGERIE (H/F) sur le département Corrèze. Poste en CDI. Vous intégrez un magasin appartenant à un groupe important de la Grande Distribution. Promis on vous en dira plus lors de notre premier échange. Vous gérez le rayon Boulangerie. Vous encadrez votre équipe (6 personnes). Vous êtes garant de la fabrication de l'ensemble des produits. Vous participez activement à la gestion de votre rayon et plus particulièrement des commandes et des négociations auprès des fournisseurs Vous avez une expérience sur un poste similaire, en Artisanat ou en Grande Distribution. Vous possédez des qualités de manager et gestionnaire. Vous avez envie de vous investir dans un magasin performant, pouvant vous offrir de belles perspectives d'évolution. REMUNERATION Salaire fixe selon expérience + variable (13e mois, primes, intéressement, participation)
Description du poste : Nous recherchons un Responsable HSE pour une industrie basée à proximité de Saint Angel. Le rôle du Responsable HSE consiste à évaluer les risques et propose, en accord avec la direction du site, une politique de sécurité, d'hygiène, et de respect de l'environnement. Elle/Il veille à la mise en œuvre de programme d'actions permettant d'atteindre et maintenir un niveau de sécurité optimale et réduire l'impact de l'activité sur l'environnement. Missions principales : Réorganiser la politique de sécurité du site selon les normes en place et la réglementation HSE, Animer, développer et coordonner la politique interne HSE, Elaborer et suivre les indicateurs d'analyse et de suivi, Réaliser les évaluations des risques professionnels, Conseiller la direction dans l'élaboration de la politique HSE, Etablir les programmes de prévention pour réduire les incidents, les accidents et les maladies professionnelles, Être l'interface avec les autorités (partenaires sociaux, inspection), Participer aux projets d'amélioration du site, Superviser les opérations de vérification de conformité d'équipement ou de process, les opérations d'entreprises extérieures ainsi que les opérations de certification. Description du profil : Issu(e) d'une formation Bac+3 minimum, avec une spécialisation en HSE, Qualité ou Production, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire en environnement industriel. Vous possédez de solides connaissances sur les problématiques HSE. Vous avez un anglais courant. Vous avez une forte capacité à communiquer avec tous les niveaux hiérarchiques, tant en interne qu'avec les parties prenantes externes. Vous êtes organisé(e), pugnace, force de proposition et proactif(ve) et vous êtes reconnu(e) pour votre leadership. Personne de terrain, de conviction, d'exigence, vous avez également un forte capacité d'écoute, d'analyse, de synthèse et de communication.
Votre mission L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de sciage et rabotage du bois, et basé à MEYMAC (19250), en Intérim de 18 mois un Cariste (h f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur du bois, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de croissance professionnelle. Votre rôle consistera :- assurer la conduite des chariots élévateurs pour la manutention des produits- participer à la préparation des commandes et à la palettisation des marchandises- effectuer la réception et le chargement déchargement des marchandises- contribuer à la manutention manuelle et au port de charges Votre profil Profil :- Permis cariste obligatoire- Capacité à travailler en équipe- Sens des responsabilités et rigueur dans l'exécution des tâches Compétences techniques :- Conduite de Chariot lévateur- Préparation de commandes- Palettisation- Manutention et Port de charges- Réception de Marchandises- Manutention Manuelle- Chargement Déchargement Horaires postés (7h 14h30) Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et évoluer dans le secteur du bois ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. Contrat : Intérim (23 05 2025) Localité : Meymac (19250) Métier : Cariste (h f)
Premier réseau d agences d emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 1004 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Vous ...
Description du poste : Nous recherchons un Contrôleur de Gestion pour une industrie basée à proximité de Saint Angel. Vos missions sont les suivantes : Elaborer et mettre en œuvre le processus budgétaire Calculer le prix de revient des produits Définir les résultats prévisionnels Identifier les écarts entre la production et les prévisions Faire un rapport d'activité des écarts relevés Proposer des actions correctives à mettre en œuvre Contrôler les dépenses Participer à la validation des demandes d'achat Mener à la demande des études d'aide à la décision Effectuer le reporting de son activité Suivi de la valorisation du Stock Inventaire des Matières Premières Accompagner les services Amélioration Continue & Industriel dans le calcul des gains et des retours sur investissement Accompagner les fonctions de production à comprendre les concepts du contrôle de gestion Description du profil : Bac+4/5 en Ecole de Commerce ou Diplôme d'Ingénieur, vous justifiez d'une expérience réussie sur des missions similaires idéalement en industrie. Manipulation, transformation et interprétation des données Compétences en communication
Description du poste : Vos missions : En tant que Mécanicien Poids Lourds, vous serez responsable de garantir la fiabilité et la sécurité des véhicules qui vous seront confiés. Vos principales missions seront : Entretien et réparation :***Effectuer les diagnostics des pannes mécaniques et/ou électriques et pneumatiques. * Réaliser les réparations nécessaires sur les camions, remorques et autres véhicules lourds. * Assurer l'entretien préventif pour éviter les pannes et optimiser la durée de vie des équipements. Préparation et maintenance :***Réaliser les contrôles techniques des véhicules avant leur remise en service. * Veiller à la conformité et à la sécurité des poids lourds en respectant les normes en vigueur. Gestion des interventions :***Documenter les interventions réalisées en complétant les fiches techniques. * Gérer les stocks de pièces détachées et signaler les besoins en approvisionnement. Assistance technique :***Apporter des conseils techniques aux chauffeurs et clients pour garantir une utilisation optimale des véhicules. Description du profil : Nous recherchons un(e) candidat(e) ayant :***Une formation en mécanique poids lourds, engins agricoles ou véhicules industriels. * Une première expérience réussie dans un poste similaire (stage ou emploi). * De solides compétences techniques en mécanique et/ou électricité et pneumatique. * Un sens de l'organisation et de la rigueur pour travailler en autonomie ou en équipe.
Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion de la comptabilité, de l'administration du personnel et de la paie. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité. Vous aurez notamment pour missions : La préparation du bilan en collaboration avec l'expert-comptable (comptabilité générale, analytique jusqu'à la préparation du bilan) ;Le suivi de la trésorerie du point de vente ;L'analyse de données et l'établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion ;La gestion administrative des ressources humaines (administration du personnel, intégration, paie, préparation de la DSN etc.) Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? De formation BAC+2 en comptabilité, vous présentez une expérience de 3 ans minimum en qualité de comptable, de préférence dans la grande distribution ou dans un cabinet comptable. Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité, votre organisation, votre rigueur et votre autonomie. Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse. Vous maitrisez les techniques comptables et de paie et vous savez mettre à jour vos connaissances. Vous êtes à l'aise avec les différents outils informatiques. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + participation à la mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac +2 +3 Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Description du poste : Nous recherchons un Responsable Maintenance pour une industrie basée à proximité de Maussac. Vos missions sont les suivantes : Responsabilités principales : Superviser et coordonner toutes les activités de maintenance préventive et corrective de nos installations et équipements, en veillant à ce qu'ils restent en parfait état de fonctionnement. Gérer une équipe de techniciens de maintenance, les former et les encadrer pour garantir une performance optimale et une progression professionnelle. Élaborer et mettre en œuvre des plans de maintenance préventive pour minimiser les temps d'arrêt et assurer une production ininterrompue. Diagnostiquer et résoudre les pannes complexes sur les équipements de production, en veillant à ce que les problèmes soient résolus de manière rapide et efficace. Collaborer avec les équipes de production pour planifier et effectuer les arrêts de maintenance périodiques, en veillant à ce que tout soit prêt pour une reprise en douceur de la production. Être responsable du suivi des budgets de maintenance, de l'approvisionnement en pièces de rechange et de la gestion des contrats de maintenance externes. Mettre en œuvre des initiatives d'amélioration continue pour optimiser l'efficacité des processus de maintenance et améliorer les performances globales de l'entreprise. Assurer la conformité aux normes de santé et de sécurité, ainsi qu'aux réglementations en matière d'environnement et d'hygiène. Description du profil : Expérience significative sur un poste similaire en milieu industriel. Connaissance approfondie des techniques de maintenance préventive et corrective, ainsi que des systèmes de gestion de maintenance. Compétences avérées en leadership et en gestion d'équipe, avec une capacité à motiver et à développer les membres de l'équipe. Excellentes compétences en résolution de problèmes et en prise de décisions. Sens aigu de l'organisation et de la planification pour gérer efficacement les ressources et les projets de maintenance. Forte orientation vers l'amélioration continue et l'efficacité opérationnelle.
