Offres d'emploi à Palisse (19)

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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Palisse. 19 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 19 - NEUVIC, 19 - LIGINIAC, 19 - Neuvic ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Palisse

Offre n°1 : Accompagnant / Accompagnante d'élèves en situation de handicap - AESH (H/F)

  • Publié le 16/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 19 - NEUVIC ()

Au sein de l'établissement, vous accompagnerez un ou plusieurs élèves en situation de handicap dans leur évolution scolaire.
Vous interviendrez sur le temps scolaire et ne travaillerez pas pendant vacances scolaires.
*Bac requis, prise de poste dès que possible*

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
  • - Surveiller les élèves
  • - Accompagner des élèves handicapés
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Entreprise

  • LEGTPA HENRI QUEUILLE

Offre n°2 : Assistant(e) administratif(ve) Avec dimension RH (H/F)

  • Publié le 11/09/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - administration RH
    • 19 - LIGINIAC ()

En CDI à temps plein au sein du DITEP de MSA SERVICES LIMOUSIN site de Liginiac (19160) et Malemort (19360)

Le DITEP accueille des enfants et adolescents de 6 à 20 ans (80 places) sur les sites de Liginiac et Malemort (19).

Vos missions

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurez des missions d'assistanat administratif tout en contribuant activement à la gestion des ressources humaines. Vous êtes chargé(e) de la gestion administrative courante et du suivi RH (dossiers du personnel, contrats, santé, temps de travail.), afin de garantir la conformité des procédures, la qualité du service rendu aux salariés et l'appui efficace aux équipes et à la direction.

Vous serez en charge de :
- Gérer la complémentaire santé : informer les salariés, collecter et transmettre les données, gérer les entrées/sorties et les ayants droit.
- Suivre les arrêts et accidents de travail : collecte, déclaration DAT, mise à jour des suivis.
- Organiser le suivi médical : prise de rendez-vous, classement des documents, mise à jour des tableaux de suivi.
- Préparer les éléments de paie : synthèse mensuelle des événements RH à transmettre à la comptabilité.
- Suivre les temps de travail via notre logiciel Octime, en lien avec les chefs de service.
- Assurer le suivi des recrutements et des stagiaires : mise à jour des tableaux de suivi.
- Gérer les dossiers du personnel : création, mise à jour, suivi des diplômes.
- Préparer contrats, avenants et DPAE, validés par la coordonnatrice RH.
- Déclarer et suivre les dossiers de prévoyance avec le Directeur Administratif et Financier et la comptabilité.
- Coordonner l'arrivée des salariés avec le service informatique et la direction (création de sessions, matériel).
- Assurer l'accueil téléphonique du pôle.
- Gérer les déclarations de sinistres et le suivi des dossiers d'assurance.
- Rédiger courriers et documents administratifs, classer et archiver.
- Suivre administrativement les examens pour la carte rose.
- Gérer les commandes de consommables, mobilier et fournitures.

Réactif(ve), vous faites preuve d'une capacité à prioriser et à gérer efficacement les urgences.

Profil
Vous justifiez d'une expérience significative en gestion administrative et ressources humaines, vous permettant d'être rapidement autonome dans les missions qui vous seront confiées.
Rigoureux(se) et organisé(e), vous maîtrisez les outils bureautiques. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous savez travailler en équipe tout en faisant preuve d'initiative.

Un diplôme de niveau Bac +2 minimum type BTS Assistant(e) de gestion minimum, ou équivalent.
Une première expérience réussie en administration avec une dimension RH est fortement souhaitée.

Permis B indispensable (déplacements réguliers sur Liginiac et Malemort).

Conditions

Localisation : Liginiac & Malemort (poste hybride avec déplacements réguliers) possibilité de télétravail (une fois le poste maitrisé)
Contrat à durée indéterminée à temps plein : 35H Hebdomadaires (modulation) - Poste à dès que possible.
Convention collective en vigueur : Établissements et Services pour personnes inadaptées et handicapées du 15/03/1966. Annexe 2, « Technicien qualifié », au coefficient de base 434 minimum (selon profil et expérience).
Rémunération minimum mensuelle brute en fonction du diplôme : 2 100,71 € (avec indemnité différentiel et Ségur)
Profitez d'avantages attractifs tels que des congés trimestriels, dès l'œuvre sociale, ainsi que des chèques vacances et chèques cadeaux.

Date limite de réception des candidatures : le 30 septembre 2025

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Droit du travail
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Réaliser la gestion administrative du personnel
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • ITEP

Offre n°3 : Travailleur social (H/F)

  • Publié le 16/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 19 - LIGINIAC ()

En CDI à temps complet, au sein du DITEP de MSA SERVICES LIMOUSIN site de LIGINIAC (19160)

Vos missions
Au sein d'une équipe interdisciplinaire, vous serez en charge :
- d'accompagner les jeunes dans leur vie quotidienne, dans l'élaboration et la réalisation de leur projet personnalisé afin de favoriser l'autonomie à travers les apprentissages et/ou la reconquête des gestes et actes de la vie quotidienne ; de travailler avec la famille et/ou le représentant
- de contribuer à l'intégration sociale et professionnelle des jeunes, par l'encadrement d'activités d'éveil et/ou techniques et/ou professionnelles mais aussi par des relations avec son environnement au cours d'un accompagnement professionnel, éducatif et social
- de participer à la vie institutionnelle selon votre fonction : participation aux réunions de service, générales, de projet personnalisé et cliniques ; participation à la conception, à la mise en œuvre et à la réalisation du projet d'établissement ainsi qu'à la démarche d'évaluation des pratiques ; développement des partenariats
Vous serez le « référent » de certains jeunes accueillis. En tant que personne ressource, vous serez un véritable repère dans l'équipe pour le jeune et pour les intervenants extérieurs. A ce titre, vous mettrez en place toute action permettant de garantir le bon déroulement de l'accompagnement.

Votre expérience vous permet de gérer tout type de situation et d'accompagner les jeunes selon un parcours individualisé.

Profil
Vous possédez le Diplôme d'Etat d'Educateur spécialisé ou un diplôme équivalent ou un Diplôme d'Etat de Conseiller en Education Sociale et Familiale et bénéficiez idéalement d'une première expérience réussie.

Dynamique, rigoureux, vous disposez de réelles aptitudes relationnelles et rédactionnelles, ainsi que des compétences d'animation.

Conditions
Localisation : LIGINIAC (19160)
CDI à temps plein : 35H hebdomadaires - Poste à pourvoir dés que possible.
Des déplacements sont à prévoir.
Convention collective en vigueur : Etablissements et Services pour personnes inadaptées et handicapées du 15/03/1966. Annexe 3, coefficient 411 minimum (selon diplôme, profil et expérience)
Rémunération mensuelle brute en fonction du diplôme : à partir de 2039,84 € (complément SMIC+segur)

Date limite de candidature: 30 septembre 2025

CV et lettre de motivation par mail

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

  • - Éducateur spécialisé (DE Educateur spécialisé) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Économie sociale familiale (DE CESF ) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MSA SERVICES Limousin

Offre n°4 : Animateur ou animatrice de loisirs (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 19 - NEUVIC ()

Poste statutaire ou à défaut contractuel

Dans le cadre de vos missions, vous devrez :

- Garantir l'accueil des enfants, des familles et des partenaires
- Appliquer les projets pédagogiques et d'animation
- Garantir la sécurité physique et morale des enfants
- Accompagner les enfants vers l'autonomie et dans les moments de vie quotidienne : toilettes, repas
- Préparer, proposer, animer et évaluer les différents temps d'animations adaptés aux publics : garderie matin et soir, pause méridienne, ARS, ateliers après l'école, vacances, séjours
- Adapter les animations aux besoins des enfants
- Appliquer les règles de sécurité et d'hygiène adaptées
- Optimiser son temps de préparation et l'organiser en fonction des périodes périscolaires et extrascolaires
- Participer aux réunions d'équipe accueils de loisirs, aux comités (thèmes et parents), aux réunions de service, APP, aux spectacles de fin d'année.

CONDITIONS D'EXERCICE :
- Recrutement par voie de mutation ou détachement
- Résidence administrative : Neuvic
- Remplacements imprévus à prévoir sur le territoire intercommunal, à court et long terme
- Travail pendant les vacances scolaires - période soutenue
- Amplitude horaire importante, possibles en soirée et week-end
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire
- Planning en coupures- Participation employeur à la Protection Sociale Complémentaire : santé et prévoyance
- Possibilité d'adhésion au Comité des œuvres Sociales " COS19 ".
Profils recherchés
De formation dans le secteur de l'animation (BAFA, BPJEPS, DEJEPS...), vous possédez une expérience significative sur un poste similaire.

Permis B obligatoire (vos missions vous amèneront à vous déplacer sur notre territoire).

Compétences techniques attendues :
- Connaissance du développement et du rythme de l'enfant et du jeune adolescent
- Maitrise des techniques d'animation
- Connaissance des méthodes HACCP
- Travail en équipe
- Gestion de conflit (parents, enfants, partenaires)
- Connaissance de l'outil informatique (Internet, moteur de recherche, Word, Excel...) et du logiciel de gestion (inscriptions et pointage)
- Savoir créer des programmes d'animations (mercredis, ARS, vacances).

Savoir être attendu :
- Sens du relationnel : écoute et communication avec tous les publics
- Bienveillance - entraide (équipe, enfants, familles)
- Adaptabilité - réactivité
- Diplomatie, patience, réserve et méthode
- Sens de l'anticipation
- Rigueur et sens de la responsabilité
- Sens de l'organisation - Savoir gérer son temps
- Etre disponible, accueillant et dynamique.

Poste à pourvoir le 06/10/2025
Date limite de candidature le 30/09/2025


Candidature (lettre de motivation + CV) sont à adresser à Monsieur le Président de Haute-Corrèze Communauté

Compétences

  • - Psychologie de l'enfant
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Prévenir et résoudre les conflits

Entreprise

  • CC HAUTE-CORREZE COMMUNAUTE

    Forte de son identité et de ses valeurs, la Haute-Corrèze affirme ses spécificités et prend pleinement sa place à l échelle départementale, régionale et nationale. Ce territoire dispose d un cadre de vie exceptionnel, du plateau de Millevaches aux gorges de la Haute-Dordogne, regorge d initiatives locales et une offre vie sportive et culturelle riche qui posent les bases de l épanouissement de ses habitants.

Offre n°5 : Cuisinier-e en collectivité (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 19 - Neuvic ()

Cuisinier en restauration collective H/F dès que possible.

Activités principales :
- Préparer et cuisiner les plats prévus au menu
- Transformer et mettre en valeur les produits
- Vérifier les préparations culinaires (goût, qualité, présentation)
- Participer à l'exécution des tâches simples préalables à la préparation des repas
- Participer à la mise en place du self, la distribution des repas aux élèves

Activités secondaires :
- Réaliser les travaux d'entretien des locaux, du matériel de cuisine
- Effectuer la plonge
- Effectuer en tant que de besoin des missions dans d'autres secteurs.

Savoirs :
- Réglementation en matière d'hygiène alimentaire, d'hygiène et de sécurité des équipements-HACCP
- Paquet hygiène
- Techniques de conditionnement, de stockage et de conservation des aliments
- Types de régimes alimentaires
- Equilibre alimentaire
- Techniques d'entretien des locaux
- Règles d'utilisation des produits d'entretien
- Règles de propreté
- Gestes et postures au travail

Savoir-faire :
- Cuisiner
- Utiliser les équipements et outils de cuisine
- Préparer un plan de travail et les ustensiles
- Evaluer la qualité des produits
- Reconnaître un menu équilibré
- Appliquer les projets d'accueil individualisés
- Faire la plonge de la batterie et de la vaisselle
- Desservir et nettoyer une salle de restauration
- Nettoyer différents types de surfaces
- Respecter les règles du plan de nettoyage

Savoir-être :
- Autonome dans l'organisation du travail
- Prise d'initiative en cas d'intervention urgente
- Discrétion et disponibilité
- Rigoureux et consciencieux dans l'exécution de son travail
- Esprit d'équipe


Spécificités du poste :
- Sous la responsabilité hiérarchique du chef de cuisine
- Port obligatoire d'une tenue professionnelle
- Pénibilité physique : station debout prolongée, port de charges lourdes, expositions fréquentes à la chaleur ou au froid et aux bruits.

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ALPC-L1

Offre n°6 : Assistant du bureau des entreprises (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H/semaine Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 19 - NEUVIC ()

Le lycée professionnel Marcel Barbanceys recherche un(e) assistant(e) pour son Bureau des Entreprises dès présent.
Sous la responsabilité du responsable du BDE et du DDFPT, il/elle sera en charge :
- d'organiser la relation avec les entreprises (stages, immersions, visites de l'établissement, présentation des entreprises et événements),
- d'assurer la promotion et l'attractivité de l'établissement (communication interne, externe, réseaux sociaux),
- d'assurer l'accueil des publics (élèves, encadrants, parents)
- d'assister dans les tâches administratives.
Une bonne capacité d'organisation et une forte appétence pour la communication sont attendues.

Compétences
- Qualités rédactionnelles
- Connaissance du monde économique
- Maitrise d'outils de création graphique
- Maitrise de logiciels de montage vidéo

Savoir-être professionnels : Être réactif(ve), Être polyvalent(e), Savoir planifier et organiser sa charge de travail.
Formation : Bac+2
Durée : CDD 1 an renouvelable
Quotité :100% (1607h annualisées) - Bénéfice des vacances scolaires
Rémunération : SMIC
Lieu d'exercice : Lycée professionnel Marcel Barbanceys

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Organiser des déplacements professionnels
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Connaissance du monde économique

Entreprise

  • LYCEE DES METIERS

Offre n°7 : Maçon-finisseur / Maçonne-finisseuse

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 19 - NEUVIC ()

**Recrutement pour un tiers""
Notre client est une entreprise familiale de maçonnerie. Implantée en Haute Corrèze depuis 4 générations, l'entreprise est constituée d'une équipe fidèle de 15 personnes.
Elle recherche un Maçon finisseur H/F pour rejoindre son équipe et intervenir sur des travaux de finition après gros œuvre.
Ses clients sont des particuliers et des professionnels. Une grande partie de ses chantiers sont réalisés autour de l'eau.
Certifiée MASE: Certification de management de la sécurité, de la santé et de l'environnement.

Poste en CDI - Temps Plein - 39 heures (35 heures annualisées)
5 jours par semaine - Du lundi au vendredi
100 kms autour de Neuvic et Soursac

Missions
Réparation des imperfections des ouvrages en béton (rebouchage, ponçage, ragréage)
Réalisation d'enduit, seuls, appuis, joints
Reprise d'ouvrages pour mise en conformité
Application de traitement de surface
Pose d'éléments préfabriqués (appuis de fenêtres, corniches.)

Formation et compétences personnelles
Maîtrise des techniques et matériaux
Maîtrise des techniques de finition
Expérience de finisseur serait appréciée
Permis B indispensable
Goût du travail bien fait
Respect des consignes de sécurité

Atouts incontestables
Organisation
Minutie
Rigueur
Précision
Adaptabilité
Bon sens relationnel

Les +
Fermeture de l'entreprise pour tous les ponts
Possibilité d'accompagnement pour l'insertion sociale (logement, école, implantation conjoint)

Avantages :
Assurance complémentaire santé - 60% pris en charge
24 RTT/an - Déjeuners pris en charge
Moyenne de 100€ de frais de déplacement/mois
Moyenne de 2000€ de prime annuel

Compétences

  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Terrasser et niveler la fondation

Entreprise

  • SO+

    Prestations Administratives et Commerciales

Offre n°8 : Ouvrier d'exécution batiment (F/H)

  • Publié le 11/09/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 19 - Saint-Angel ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un ouvrier panneaux photovoltaïque (F/H)

Poste basé à Ussel, longue mission a pourvoir.
Sous la responsabilité du chef d'équipe (Equipe de 2 à 3 personnes), vous réaliserez les tâches suivantes :- Aide à la dépose de couverture préexistante (hors amiante) puis mise en place de bac acier pour couvrir la toiture- Aide à la préparation et pose des systèmes de fixations des panneaux conformément aux prescriptions- Tirage et pose du câblage électrique en toiture- Pose des panneaux photovoltaïques- Pose de rives, faîtages et diverses finitions de couverture.
Pas de grand déplacement.

Vous avez une expérience en bâtiment (idéalement Couverture, Bardage, Étanchéité)-Vous souhaitez découvrir un nouveau domaine, apprendre un nouveau métier-Vous aimez travailler en extérieur et êtes apte au travail en hauteur-Vous aimez le travail en équipe.

Cette annonce vous intéresse, plus de renseignement ? Pas d'hésitation contactez nous !!!!

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°9 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 14/08/2025 | mise à jour le 15/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 19 - NEUVIC ()

L'EHPAD La Bruyère recherche pour son établissement de 95 résidents situé à Neuvic (19160), un(e) aide-soignant(e), en CDD à temps plein.

Vos principales missions:
Concourir au bien-être physique et psychologique des personnes accueillies, en assurant un environnement compatible avec leur dépendance
Participer aux actions d'amélioration de la qualité et groupe de travail
Gérer les matériels en lien avec ses missions
Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne
Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à l'état de santé de la personne
Aider l'infirmier à la réalisation des soins
Recueillir et transmettre des observations par voie orale et par écrit pour maintenir la continuité des soins
Accueillir, informer et accompagner les résidents et leur entourage
Participation à l'entretien des locaux de vie en cas de nécessité
Participer à la rédaction et MAJ des PAP (Projet d'Accompagnement Personnalisé) en équipe pluriprofessionnelle en fonction des référés
Suivi et gestion des stocks de produit d'hygiène et vêtement des personnes référées

Vos savoir-faire :
- Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes
- Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence
- Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et/ou la personne accueillie et / ou son entourage
- Etablir une communication adaptée à la personne et à son entourage
- Évaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes
- Organiser son travail au sein d'une équipe pluriprofessionnelle
- Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne
- Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins
- Restaurer / maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne
- Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques aux établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux
- Utiliser les techniques gestes et postures/ manutention

Informations complémentaires :
Titulaire d'un DEAS ou DEAES (ex AMP)
Poste à 100%
2 week-ends de travail par mois
Horaires de travail en 7h30 défini en fonction du code planning en 37h30 hebdo
RTT
Rémunération : Conforme à la grille de rémunération indiciaire de la fonction publique hospitalière
CDD 1 mois renouvelable

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

  • - Aide-soignant (AS ou AES (AMP)) | Bac ou équivalent
  • - | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • EHPAD "LA BRUYERE"

Offre n°10 : Chef(fe) de cuisine (H/F)

  • Publié le 03/08/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H/semaine Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 19 - NEUVIC ()

Pour un restaurant de cuisine traditionnelle, vous êtes autonome totalement sur le poste:

- élaboration de la carte
- gestion des commandes et du stock
- mise en place de la cuisine

Compétences

  • - Chaîne du froid
  • - Conditionnement des aliments
  • - Cuisine des spécialités régionales françaises
  • - Cuisine du monde
  • - Fiches techniques de préparations culinaires
  • - Procédures de cuisson sous vide
  • - Procédures de la marche en avant
  • - Production culinaire
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Aider à l'organisation d'événements spéciaux
  • - Analyser les possibles dysfonctionnements présents en cuisine, et proposer des mesures correctives afin d'y remédier
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Concevoir les menus, les cartes et définir les tarifs des plats
  • - Contrôler la qualité de la production de ses équipes, ainsi que la bonne utilisation des équipements et matériels présents en cuisine
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Déléguer, responsabiliser
  • - Développer des techniques de restauration innovantes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Encadrer et coordonner une équipe
  • - Goûter les préparations culinaires, ajuster leur assaisonnement et prêter attention à l'esthétique des plats avant de les servir
  • - Proposer et concevoir de nouveaux plats, ainsi que des améliorations de recettes déjà créées
  • - Réaliser des tests de contrôle de fraîcheur des aliments, des préparations et prélever des échantillons pour le service d'hygiène
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Surveiller les coûts d'exploitation de la cuisine
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire

Formations

  • - Cuisine (HACCP - Hygiène) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • LES SAVEURS DU TERROIR

    Les Saveurs du terroir à Neuvic d'Ussel est un restaurant situé en Haute Corrèze à proximité du lac de la Triouzoune (1 km) et des gorges de la Dordogne . Un arboretum du château juste en face du restaurant, le musée de la résistance Henri QUEUILLE, la station sport nature, le club moto nautique et divers sports à pratiquer seul ou en famille, circuits VTT, randonnées, école de voile, école de rugby, rugby féminin, tennis, pétanque, cinéma, tout sport nautique, plage, jeux pour enfant, etc.

Offre n°11 : Inventoriste végération (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 19 - DARNETS ()

LTd est une agence de travail temporaire et un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine des Travaux Publics VRD, de la topographie, et des Télécoms riche de 20 ans d'expérience sur toute la France.
Le poste :

Cette mission a pour objet d'identifier, localiser et quantifier les zones boisées présentes à proximité du réseau aérien, afin de dresser la liste des tronçons et des points singuliers devant être traités en élagage dans l'année.
Mission :
- Suivre le réseau de ligne haute tension et identifier les points à élaguer
- Effectuer des mesures si nécessaire avec un télémètre
- Répertorier les informations sur une tablette
La mission consiste uniquement à du repérage, aucun travaux ne sera à faire.
Profil recherché :

Ce poste comprend du déplacement sur le Limousin et demande une capacité à travailler en autonomie.
Un intérêt pour la nature est recommandé, une connaissance des essences d'arbre est un plus.

Entreprise

  • LTd

    LTd

Offre n°12 : Commercial / Commerciale sédentaire (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 19 - NEUVIC ()

Description du poste :
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un apprenti commercial pour renforcer notre équipe.
Vos missions :***Réception et gestion des appels clients et prospects***Prise de rendez-vous et suivi client***Rencontre clients pour identifier leurs besoins et proposer des solutions adaptées***Réalisation des devis et suivi des commandes jusqu'à la facturation***Gestion des stocks et participation au développement du commerce en ligne
Votre profil :
✅Aisance relationnelle et bon contact
✅Rigueur, organisation et autonomie
✅Motivation pour apprendre et évoluer dans un environnement technique
Les avantages***Formation complète et accompagnement***Intégration dans une équipe dynamique***Possibilités d'évolution
Description du profil :***Vous êtes passionné(e) par la vente de prestation de service, et vous aimez convaincre
* Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et les logiciels CRM
* Avoir le sens de l'esprit d'équipe et une communication bienveillante

Offre n°13 : Responsable de rayon épicerie H/F

  • Publié le 13/09/2025 | mise à jour le 14/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 19 - Neuvic ()

Notre client, acteur majeur de la Grande distribution, recherche un nouveau Responsable de rayon Epicerie près de Neuvic (24).Rattaché au Directeur du magasin, vous avez la responsabilité de votre équipe et de l'activité commerciale de votre rayon (épicerie) à travers la qualité des produits, l'animation de l'équipe, le positionnement prix, le suivi de l'assortiment et l'élaboration du plan promotionnel. En relation directe avec les fournisseurs, vous veillez également au respect des règles de qualité, d'hygiène et de sécurité. Vous êtes garant de la bonne gestion et rentabilité de votre rayon selon les objectifs fixés.

Offre n°14 : Monteur tuyauteur(H/F)

  • Publié le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 19 - Neuvic ()

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements.

Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond.

Votre agence INTERACTION BRIVE LA GAILLARDE recrute pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans la structure métallique, un(e) monteur(euse) tuyauteur(euse) en intérim.

Dans le cadre de votre mission, vous serez amené(e) à intervenir sur un chantier sur Neuvic pour monter et assembler des tuyaux métalliques en respectant les plans et les normes de sécurité.
Vous travaillerez en collaboration avec une équipe dynamique pour assurer la bonne réalisation des projets.
Vos missions :
- Lecture et interprétation des plans et des schémas de montage
- Préparation et assemblage des éléments de tuyauterie
- Installation et fixation des tuyaux sur les structures métalliques
- Vérification de la conformité des installations
- Réalisation des essais de pression et des tests d'étanchéité


Compétences attendues :
- Maîtrise des techniques de montage et de tuyauterie
- Capacité à lire et interpréter les plans techniques
- Bonne connaissance des normes de sécurité
- Esprit d'équipe et sens de la communication
- Rigueur et précision dans l'exécution des tâches
Avantages du poste : Poste en journée
Salaire : 13-15EUR/h

Entreprise

  • INTERACTION BRIVE-LA-GAILLARDE

Offre n°15 : H/F Conducteur de travaux TP/VRD

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 19 - DARNETS ()

LTd est une agence de travail temporaire et un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine des Travaux Publics VRD, de la topographie, et des Télécoms riche de 20 ans d'expérience sur toute la France.
Le poste :

Dans le cadre de notre développement d'activité TP/VRD nous recherchons un-e conducteur-rice de travaux pour être le responsable technique et commercial de chantier Type d'aménagement Urbain, d'infrastructure linéaire ou de réseaux divers.
- Assurer le management des équipes sur le terrain : chefs de chantier, chefs d'équipe, ouvriers et conducteurs d'engins
- Piloter la gestion commerciale des chantiers, en coordonnant les aspects matériels, humains et financiers
- Définir les objectifs techniques du chantier et organiser la phase préparatoire
- Identifier, sélectionner et contractualiser avec les sous-traitants et fournisseurs
- Superviser l'exécution des travaux et garantir leur avancement conforme aux objectifs
- Suivre le planning d'exécution, anticiper les éventuels écarts et mettre en œuvre les actions correctives
- Élaborer les budgets en collaboration avec le directeur de travaux
- Conduire les opérations de chantier de la phase de préparation jusqu'à la réception
- Garantir la conformité technique des travaux, en lien étroit avec les chefs de chantier et chefs d'équipe
- Planifier les ressources humaines et matérielles en organisant les plannings hebdomadaires
- Veiller au respect des normes et procédures en matière de Qualité, Sécurité et Environnement (QSE)
- Suivre et analyser les reportings RH et financiers relatifs à chaque opération
- Gérer les éléments de facturation, les clôtures de fin de mois et le plan de charge
- Accompagner et fidéliser les clients tout au long du projet
- Assurer la gestion contractuelle des marchés publics
- Définir et optimiser le budget alloué à chaque chantier
- Négocier les achats et approvisionnements nécessaires à la bonne conduite des travaux
- Participer à l'élaboration du dossier de service après-vente et organiser la phase de transfert du chantier

Profil recherché :

De formation supérieure de niveau BAC +4/5 dans le domaine des TP ou Génie Civil
Ou vous possédez un BAC +2 avec une expérience de plusieurs années en tant que chef-fe de chantier.
Au-delà de votre expérience, nous recherchons un-e conducteur-trice de travaux dynamique, autonome et investi-e.
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du relationnel, mais aussi pour votre prise d'initiative et votre capacité à dialoguer avec vos équipes.
Doté(e) d'un vrai sens de l'anticipation, vous savez déléguer intelligemment.

Entreprise

  • LTd

    LTd

Offre n°16 : Dessinateur Hydraulique Urbaine dans le 19 (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 19 - DARNETS ()

Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un Bureau d'Etudes en ingénierie, conseil et management de projet dans le domaine des Infrastructures, de l'Environnement et du Bâtiment, un(e) Dessinateur VRD.
Le poste :

Vous serez rattaché à un Ingénieur d'études VRD, vous aurez la charge de réaliser l'ensemble des travaux de dessin dans un bureau d'études.
Afin de mener à bien votre mission, les tâches que vous aurez seront les suivantes :
- Etudier les différentes données concernant un projet de construction, de réhabilitation.
- Effectuer le métré des ouvrages.
- Etablir des plans et dessins présentant des solutions techniques au projet hydraulique concerné.
- Respecter (dans la création de ses plans) des règlements spécifiques, des normes de sécurité et des techniques architecturales particulières.
- Proposer des solutions à ces contraintes.
- Assister les ingénieurs et chargé d'études à la réalisation de projets et d'études.
- Réalisation du plan de récolement.

Profil recherché :

Vous êtes titulaire d'un bac +2 Génie Civil, Travaux Publics, Géomètre - Topographe ou une formation professionnelle Géomètre - Topographe (AFPA ou GRETA).
Vous avez un bon sens relationnel et critique. Vous êtes un bon communiquant, motivé et créatif.
Vous maitrisez les logiciels AutoCAD, Covadis, Mensura, ainsi que les logiciels de bureautique (Word, Excel, Powerpoint?).

Entreprise

  • LTd

    LTd

Offre n°17 : Ouvrier d'execution batiment (H/F)

  • Publié le 13/09/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 19 - Saint-Angel ()

Description du poste :
Sous la responsabilité du chef d'équipe (Equipe de 2 à 3 personnes), vous réaliserez les tâches suivantes :- Aide à la dépose de couverture préexistante (hors amiante) puis mise en place de bac acier pour couvrir la toiture- Aide à la préparation et pose des systèmes de fixations des panneaux conformément aux prescriptions- Tirage et pose du câblage électrique en toiture- Pose des panneaux photovoltaïques- Pose de rives, faîtages et diverses finitions de couverture.
Pas de grand déplacement.
Description du profil :
Vous avez une expérience en bâtiment (idéalement Couverture, Bardage, Étanchéité)-Vous souhaitez découvrir un nouveau domaine, apprendre un nouveau métier-Vous aimez travailler en extérieur et êtes apte au travail en hauteur-Vous aimez le travail en équipe.
Cette annonce vous intéresse, plus de renseignement ? Pas d'hésitation contactez nous !!!!

Offre n°18 : OUVRIER D'EXÉCUTION BATIMENT (H/F)

  • Publié le 13/09/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 19 - Saint-Angel ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un ouvrier panneaux photovoltaïque (F/H)
Poste basé à Ussel, longue tâche a pourvoir.Sous la responsabilité du chef d'équipe (Equipe de 2 à 3 personnes), vous réaliserez les tâches suivantes :- Aide à la dépose de couverture préexistante (hors amiante) puis mise en place de bac acier pour couvrir la toiture- Aide à la préparation et pose des systèmes de fixations des panneaux conformément aux prescriptions- Tirage et pose du câblage électrique en toiture- Pose des panneaux photovoltaïques- Pose de rives, faîtages et diverses finitions de couverture.
Pas de grand déplacement.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°19 : Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment (H/F)

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 19 - SOUDEILLES ()

Description du poste :
LHH, cabinet de conseil en recrutement, management de transition et évaluation d'expert e s, cadres et dirigeant e s, recherche pour son client un Technicien de maintenance H/F .
Notre client est une entreprise de production de boissons non alcoolisées implantée en Martinique.
Reconnue pour son engagement dans l'excellence industrielle, la créativité et l'innovation. Elle recherche un(e) Technicien(ne) de Maintenance pour renforcer son équipe technique sur site.
Missions principales***Maintenance préventive et corrective : assurer le bon fonctionnement des lignes de production (équipements mécaniques, électriques, pneumatiques, hydrauliques, automatismes).
* Diagnostic et réparation : identifier rapidement les pannes, intervenir avec précision et proposer des solutions durables pour optimiser la disponibilité des équipements.
* Amélioration continue : contribuer à l'optimisation des process, proposer des actions correctives et participer à la mise en œuvre de nouveaux dispositifs de fiabilisation.
* Suivi technique rigoureux : mettre à jour les rapports d'intervention, assurer la gestion des pièces détachées, travailler avec la GMAO et respecter les standards qualité et sécurité.
* Collaboration opérationnelle : travailler en coordination avec les responsables de production, les opérateurs, les prestataires techniques et, occasionnellement, avec les constructeurs.
Description du profil :
Profil recherché***Formation : Bac +2/3 en maintenance industrielle, électromécanique, électrotechnique ou équivalent.
* Expérience : idéalement ≥ 3 ans, dans un environnement industriel (production agroalimentaire ou similaire).
* Compétences techniques solides : mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique, automatisme, GMAO.
* Qualités personnelles : rigueur, autonomie, sens de l'organisation, esprit d'initiative et capacité à gérer les priorités dans un environnement exigeant.
* Vous êtes proactif, méthodique et vous vous inscrivez naturellement dans une démarche d'amélioration continue.

Villes voisines