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La maison de retraite de St Chély d'Aubrac (65 résidents et 45 salariés) recherche un animateur/animatrice. Titulaire d'un BEJPS animation ou d'une solide expérience en animation vous souhaitez intégrer une structure qui fait de l'animation un axe prioritaire de son projet d'établissement. Vous gérez l'ensemble du service animation : projet, programme d'activités, budget... Vous encadrez une équipe de bénévoles et supervisez le travail de votre collègue à temps partiel (0.6 ETP). Poste à temps plein, travail du lundi au vendredi de 9h15 - 12h15 14h00-18h00 Vous êtes titulaire du permis B et en mesure de conduire un minibus pour les sorties de résidents Motivé(e) dynamique vous aimez le travail en équipe
Maison de retraite de 65 lits EHPAD 45 salariés : 5 IDE, 15 AS ou AMP, 1 animatrice, 0.4 Psychologue, 0.3 med co, 0.2 ergo Maison gérée par une Fondation à but non lucratif. Cadre de travail chaleureux, locaux refaits à neuf.
La Communauté de Communes Aubrac Carladez et Viadène, recherche un(e) Assistant Petite Enfance dans le cadre de l'organisation de son Service Public de la Petite Enfance sur le territoire du Nord Aveyron. Partie intégrante du Pôle de Cohésion Sociale, le service organise en régie directe, depuis 2017, l'accueil du jeune enfant, autour de 4 micro-crèches et d'un Relais Petite Enfance itinérant. Pour une durée déterminée et reconductible, le service recherche un agent de crèche polyvalent et dynamique, susceptible de renforcer les équipes de ses 4 micro-crèches. Missions : - Assurer l'accompagnement du jeune enfant et de son parent en Micro-crèche. - Favoriser la mise en œuvre de conditions d'accueil optimales pour le bien être de l'enfant. - L'accompagner vers l'autonomie et la socialisation. - Participer à la mise en œuvre d'activités d'éveil adaptées. - Participer à l'entretien des espaces de vie selon les protocoles en vigueur et en respectant des mesures strictes d'hygiène et de sécurité. - Assurer des fonctions de Continuité de Fonction de Direction, en l'absence de la référente technique ou de l'adjointe. Savoirs généraux et socio-professionnels : - Connaissances sur le développement du jeune enfant sain ou en situation de handicap. - Travail en équipe et aptitudes à la communication. - Capacités d'anticipation, de rigueur et d'organisation. - Travail au sein d'un service public. - Capacités d'introspection et d'adaptation. - Volonté assidue à la formation. Conditions d'exercice : - Travail en équipe - Horaires variables sur 7h15 - 19h00, du Lundi au Vendredi - Sur demande de l'agent : expérimentation possible du travail sur 4 jours. - Exceptionnellement disponibilité en soirée à prévoir pour des temps de réunion Type de contrat : - CDD de 6 mois - Temps complet, 35H, plannings organisés sur l'amplitude d'ouverture de l'équipement 7h15 - 19h00. Formation : - Domaines : Accueil du jeune enfant - CAP petite enfance - Auxiliaire de puériculture - Pour les CAP expérience 2 ans recommandée, non obligatoire Permis B exigé Salaire indicatif : rémunération statutaire + Participation prévoyance et mutuelle Merci d'adresser vos candidatures complètes : CV + lettre de motivation
CDI pour un poste d'agent de nettoyage des locaux pompiers hebdomadaire 1h45mn
Recherche pour un CDD d'un an un éducateur de jeunes enfants pour la Communauté de Communes Aubrac Carladez Viadène, dont le siège social est situé à Laguiole. Vous exercerez vos missions en proximité dans une micro-crèche. VOS MISSIONS : - L'animation et la mise en œuvre d'un projet éducatif innovant et en mouvement sur le terrain : - Garantir un accueil de qualité pour le jeune enfant et sa famille, tant sur le plan de son bien-être que sur celui de sa sécurité. - Décliner le projet éducatif en termes de pratiques d'équipe et de positionnement envers les familles et l'enfant. - Animer, encadrer, évaluer et coordonner toute activité d'éveil à destination d'enfants de 2 mois ½ à 6 ans. - Connaître la visée politique de la Communauté de Communes et l'incarner. - Faire appliquer le règlement de fonctionnement en vigueur, en complémentarité des recommandations PSU (CAF). - Défendre les évolutions possibles de l'équipement en tenant compte des orientations budgétaires et techniques choisies par le gestionnaire. - Innover en matière d'accompagnement des familles et de l'enfant. - Savoir gérer des situations professionnelles, d'urgence absolue avec discernement. - La gestion de certaines relations extérieures sous couvert de l'aval de la Coordination : - Identifier une demande, analyser un besoin puis proposer une réponse adaptée à l'usager. - Être en relation avec les familles et le public. - Accueillir et former des stagiaires - Détenir une connaissance fine des partenaires et de leur champ d'intervention. - Elaborer des projets inter-partenariaux sur le plan sanitaire, culturel et/ou sportif - Interagir avec les autres modes d'accueil du territoire et orienter les familles en fonction de leurs besoins. PROFIL SAVOIRS - Contenus propres à l'obtention d'un DE EJE ou équivalent - régulièrement actualisées à travers les formations. - Capacité à être force de proposition. SAVOIRS FAIRE - Capacités à déployer les compétences de chaque agent de son équipe et à les fédérer autour de projets communs innovants. -Rigueur. - Capacité à déployer une montée en compétence individuelle et collective. - Réactivité et capacités d'analyse. Fortes capacités d'introspection et en toute circonstance. - Connaissance et respect de la règlementation en vigueur en matière de petite enfance. - Connaissance de la visée politique de la Communauté de Communes, à transposer en actes. - Respect et mise en application en équipe du règlement de fonctionnement de l'équipement. SAVOIRS ETRE - Qualités relationnelles plurielles et constantes auprès des familles et de son équipe de travail : capacités d'écoute et d'empathie. - Discrétion - droit de réserve et secret professionnel. - Respect de l'autorité hiérarchique et plus largement de la dimension de la Fonction Publique Territoriale. Sens du service public appuyé (en lien avec les droits et obligations des fonctionnaires, les principes de la Charte Marianne). ENVIRONNEMENT DU POSTE - Poste à temps complet (CDD longue durée). - Organisé sur 5 jours hebdomadaires, avec une expérimentation possible à 4 jours sur demande de l'agent. - Tenue professionnelle. - Possibilité de télétravailler 1 jour par semaine, dans la limite de 70 jours par an sur le volet administratif - Véhicule de service pour déplacements (permis B exigé) Horaires : selon le planning établi sur l'amplitude d'ouverture des structures : 7h30 - 19h00 et selon les nécessités de service ; 3 semaines de congés fixes Prise de poste : 01/11/2025 CANDIDATURES À ADRESSER (CV et lettre de motivation) à : Communauté de Communes Aubrac Carladez Viadène Monsieur le Président 1, rue Lavernhe 12210 LAGUIOLE Ou par mail : Cheffe de service, Lucile NUGON : l.nugon@ccacv.fr
Au sein d'un EHPAD accueillant 69 résidents vous êtes en charge de la distribution des repas et de l'hygiène des locaux. Vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire afin de préserver le bien-être des résidents et leur santé
L'EHPAD a renouvelé sa convention tripartite en 2011. Existence d'un PASA labellisé de 12 places. Effectifs soins en ETP : 5 IDE et 22 AS /AMP - 0,5 médecin coordonnateur. L'établissement est géré par l 'ANRAS (1700 SALARIES).
La préservation de cette ressource précieuse est une composante essentielle pour le développement, le maintien des activités et de la population sur ce vaste territoire du nord Aveyron. Ainsi, au sein d'une structure dynamique, vous participerez à la concrétisation de nombreux projets en cours : - Déploiement des actions de l'appel à projets « Économies et efficience de l'eau », - Mise en œuvre d'un observatoire de l'abreuvement de l'élevage, - Installation d'infrastructures, de matériel pour un territoire connecté (télérelève.), - Accompagnement du monde agricole pour s'approvisionner et sécuriser la ressource en eau, - La concrétisation du Programme pluriannuel d'investissement en cours de finalisation dans le cadre de la mise en œuvre du Schéma directeur d'alimentation en eau potable sur le territoire de la Communauté de Communes. D'importants travaux sont à engager durant les années à venir (renouvellement de réseaux, réfection de chambres de vannes, de réservoirs.). De plus des projets structurants de sécurisation de l'alimentation en eau brute sur le nord du territoire ainsi que des profondes évolutions de distribution sur l'est seront à concrétiser. Afin d'assurer le pilotage efficace et le suivi rigoureux de toutes ces opérations, vous accompagnerez le responsable du Pôle Eau à travers diverses missions : o Etablissement des programmes de travaux conformément au PPI. o Réalisation des études nécessaires à la concrétisation des travaux. o Élaboration, suivi, pilotage ou supervision des études, des marchés de travaux, de prestations de services et de maitrise d'œuvre en lien avec le supérieur hiérarchique. o Suivi et contrôle technique et administratif des prestations. o Garantie de la bonne coordination des travaux. CE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS Formation et expérience - Bac +3 à Bac +5 : Licence professionnelle eau et environnement, Masters universitaires (sciences de l'eau, hydrologie et géosciences, génie des procédés.) Diplôme d'ingénieur en génie de l'eau, génie hydraulique... - Expérience appréciée dans une collectivité ou bureau d'études. Compétences requises Savoirs : o Maitrise des techniques pluridisciplinaires (hydraulique, réseaux, voirie, électricité / Automatisme / Télégestion, géomatique, topographie, génie civil, etc.) ; o Connaissances de la règlementation et des procédures administratives liées à ces activités ; o Connaissance et savoir-faire en matière de travaux à proximité des réseaux (AIPR, CATEC) ; o Connaissances des normes et règles de sécurité ; o Maîtrise des logiciels métiers (SIG, Autocad Map 3D - Covadis / Environnement SOFREL / QGIS / etc.). o Maîtrise des logiciels de bureautique de base (pack office) Notions en termes de : o Code de la commande publique ; o Règlementation du droit des sols : Droit de l'urbanisme, permis d'aménager, PLUi, Convention de servitudes, actes notariés, etc. ; o Réglementation en vigueur sur l'environnement (droit de l'environnement, etc.) ; o Fonctionnement des instances, processus et circuits de décision de la collectivité ; CONDITIONS D'EXERCICE - Poste à temps complet 35H - Permis B indispensable - Véhicule de service partagé - Organisation du temps de travail : 35 heures sur 4, 4,5 ou 5 jours - Télétravail possible (1,5 jour par semaine maximum selon la durée du temps de travail hebdomadaire) - Horaires réguliers pouvant être modifiés en fonction des pics d'activité et/ou des nécessités de service - Rémunération selon la grille statutaire des ingénieurs territoriaux + RIFSEEP + CNAS et participation mutuelle et prévoyance - Poste de CONTRACTUEL pour 3 ans avec évolution possible à l'issue des 3 ans. Poste à pouvoir au 5 janvier 2026 Vous êtes intéressé (e) ? N'hésitez plus ! Rejoignez nous !!
Nous recherchons une personne motivée pour la vente en magasin sur le rayon Charcuterie, fromagerie et boulangerie Vous effectuerez la préparation, la mise en place et l'entretien Contrat CDD à 35h par semaine ; renouvellement possible. Début du contrat : 02/11/2025
SUPER U à LAGUIOLE
Dans le souhait de dynamiser et développer notre activité, nous recrutons un(e) Télévendeur(se) H/F en CDI pour agrandir notre équipe. Vos missions principales seront les suivantes : - Contacter, conseiller et accompagner nos clients, - Enregistrer et suivre leurs commandes, - Créer et mettre à jour les fiches clients, - Assurer le suivi des litiges, avoirs et autres demandes, - Saisir et actualiser les tarifs. Vous travaillerez en étroite collaboration avec nos commerciaux et nos équipes de production et logistique pour assurer le bon suivi des commandes et la satisfaction de nos clients. Rigueur, sens de l'organisation et aisance relationnelle seront les clés de votre réussite dans notre entreprise. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et justifiez idéalement d'une première expérience réussie dans la vente, de préférence en milieu agroalimentaire. Avantages : - Prime de fin d'année, - Remises sur les produits de la Maison, - Restauration d'entreprise à prix avantageux. Rythme de travail : 35h/semaine du lundi au vendredi.
Maison de retraite accueillant 65 résidents rechercher un cuisinier à temps plein. Les missions sont les suivantes : - préparation des repas en équipe (100 repas midi et 65 le soir) - préparation de repas adaptés (mixés, repas complémentés) - Rangement des denrées et de la cuisine - Ménage et entretien du poste de travail Travail de 7h00 à 14h10 ou de 13h30 à 20h30 en roulement
Notre établissement Hôtel Restaurant recherche un(e) valet/femme de chambre en CDI ***Vos missions seront les suivantes : - Entretien des chambres : sanitaires, laver, aspirer, nettoyer les vitres - Réfection des lits: chambres à blanc, recouche - Gestion du linge et des produits d'entretien - Plonge si nécessaire - Faire tourner les machines en lingerie *** Votre profil : Vous avez le sens du service et de la propreté et vous faites preuve de rapidité *** Conditions : Type de contrat : CDD de 3 mois évolutif Horaires : 35H semaine / 9h-16h30
Au sein d'un EHPAD de 70 places, vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne les personnes accueillies et assurez leur bien-être physique et psychologique au sein d'une équipe pluri-professionnelle. Vous assurez la surveillance de l'état de santé des résidents et identifiez les situations d'urgences. Vous effectuez le relais d'informations. Vous pratiquez les soins d'hygiène et de confort aux résidents en respectant leur autonomie.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1811€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Sous la responsabilité de la cheffe de service, vous travaillerez au sein du Pôle Cohésion Sociale de la Communauté de Communes et plus spécifiquement du Service public de la petite enfance (composé de 4 micro-crèches et 1 Relais petite enfance itinérant) et aux côtés d'une équipe d'éducatrices et d'agents sociaux.Vous exercerez vos missions en proximité dans une micro-crèche. VOS MISSIONSL'Educateur/trice de Jeunes Enfants a pour mission d'effectuer l'ensemble des tâches décrites ci-après. Il/elle est placée sous l'autorité de la Coordinatrice du Service public petite enfance de l'EPCI.Ses missions s'organisent ainsi :- L'animation et la mise en œuvre d'un projet éducatif innovant et en mouvement sur le terrain :- Garantir un accueil de qualité pour le jeune enfant et sa famille, tant sur le plan de son bien-être que sur celui de sa sécurité.- Décliner le projet éducatif en termes de pratiques d'équipe et de positionnement envers les familles et l'enfant.- Animer, encadrer, évaluer et coordonner toute activité d'éveil à destination d'enfants de 2 mois ½ à 6 ans.- Connaître la visée politique de la Communauté de Communes et l'incarner.- Faire appliquer le règlement de fonctionnement en vigueur, en complémentarité des recommandations PSU (CAF).- Défendre les évolutions possibles de l'équipement en tenant compte des orientations budgétaires et techniques choisies par le gestionnaire.- Innover en matière d'accompagnement des familles et de l'enfant.- Savoir gérer des situations professionnelles, d'urgence absolue avec discernement.- Participer aux tâches annexes en complémentarité de l'équipe éducative (protocoles sanitaires, participation à l'entretien des locaux). - La gestion de certaines relations extérieures sous couvert de l'aval de la Coordination :- Identifier une demande, analyser un besoin puis proposer une réponse adaptée à l'usager.- Être en relation avec les familles et le public.- Associer les parents à la vie de l'établissement.- Accueillir et former des stagiaires (partage de connaissances).- Détenir une connaissance fine des partenaires et de leur champ d'intervention.- Elaborer des projets inter-partenariaux sur le plan sanitaire, culturel et/ou sportif (EHPAD, médiathèques, centres de loisirs).- Interagir avec les autres modes d'accueil du territoire (notamment les Assistantes Maternelles/MAM) et orienter les familles en fonction de leurs besoins. - Le conseil technique et le soutien à l'équipe pluridisciplinaire :- Favoriser l'introspection et l'innovation en matière d'accueil de la petite enfance au sein de l'équipement.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Notre client est un établissement situé à LAGUIOLE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Désirez-vous contribuer au bien-être des personnes âgées en qualité d'Aide soignant (F/H) au sein de notre établissement ? Intégrez une équipe dédiée au soutien et aux soins des personnes âgées, avec des horaires variables vos missions principales seront : -Assurer l'hygiène et le confort physique des résidents -Participer à l'identification des besoins de la personne avec l'équipe médicale -Aider à la prise des repas -Contribuer au bien-être du résident par une présence rassurante -Participer à la mise en place du projet de soins personnalisé. Voici les détails de l'offre pour ce poste : -Contrat : CDD temps plein -Durée : 1/mois renouvelable -Salaire : à partir de 11.88 euros/heure selon ancienneté (au diplôme) Nous recherchons pour notre client un(e) Aide soignant(e) (F/H) avec une première expérience, prêt(e) à travailler en horaires variables dans un Établissement pour Personnes Âgées. Les compétences requises sont les suivantes : -Posséder un Diplôme d'Etat d'Aide Soignant(e) ou une expérience significative sur le poste -Flexibilité d'adaptation aux horaires variables -Capacité de travailler en équipe dans le respect des procédures de l'établissement -Patience, bienveillance et empathie envers la personne âgée. Processus de recrutement Tenté(e) par cette offre d'emploi ? Postulez sans prise de tête ! Nos consultants spécialisés vont contrôler votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance et vous contacter par la suite. Localité : Laguiole 12210 Contrat : CDD Durée : 1 mois Date de début : 2025-11-15
N1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent en CDI, CDD, intérim ou vacat...
Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement. Votre mission 128226 Notre agence Adecco Médical recrute un e Aide Soignant e en longue durée de nuit H F pour son client un Ehpad public situé près de Laguiole 12 128640 Avantages :- Salaire attractif entre 2100€ et 2500€ net primes de nuit - Un CSE avec des réductions diverses et des cartes cadeaux- Prime assiduité 127775 Rémunération et Conditions de travail : à pourvoir au plus tôt et jusqu 39 à juillet Travail de nuit 1 weekend sur deux Deux jours de repos consécutifs quand le week end est travaillé Ouvert aux profils Faisant Fonction 127919 Vos missions :Rattaché e au cadre de santé vous participez activement au confort et à la prise en charge globale des patients Vos missions incluront :Réaliser les soins d'hygiène et de confort toilettes installation aide aux repas aide au coucher mobilisation Contribuer à la prévention des complications liées à la dépendance Participer à l 39 élaboration et au suivi du projet de soins personnalisé Assurer les transmissions orales et écrites pour garantir la continuité et la qualité des soins Collaborer étroitement avec une équipe pluridisciplinaire infirmiers kinésithérapeutes médecins psychologues etc Alors prêt e à relever le défi ? Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Aide Soignant e ? Vous justifiez d'une première expérience en soins ou vous êtes tout simplement jeune diplômé e ? Vous savez être à l'écoute bienveillant e et attentif ve aux besoins du patient ? Vous êtes organisé e et aimez travailler en équipe ? 128073 Si vous pensez pouvoir remplir ce rôle votre profil nous intéresse - candidatez sans attendre 128222 128074 127995 Adecco Médical s 39 engage à promouvoir la diversité et l 39 égalité des chances Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité Votre profilAlors prêt à relever le défi ? Vous êtes diplômé e d'un Diplôme d'État d'Aide Soignant e ou vous n'avez pas encore ce diplôme mais vous êtes motivé e à apprendre ?Vous êtes à l'écoute bienveillant e et attentif ve aux besoins des patients ?Vous aimez le travail en équipe et êtes organisé e ? 128073 Si vous pensez pouvoir remplir ce rôle votre profil nous intéresse - candidatez sans attendre 128222 128074 127995 Adecco Médical s 39 engage à promouvoir la diversité et l 39 égalité des chances Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité A propos de nousAdecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire du médico social du bloc de la rééducation de la santé au travail de la pharmacie de la santé mentale du libéral de la petite enfance de l 39 handicap et du social Dans nos 95 agences en France et Outre mer nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé une relation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière et leur formation Nous proposons des contrats en CDI vacation libéral CDI aire et CDI apprenant
Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement.
Description du poste : La Forge de Laguiole, située au cœur de l'Aubrac, est une entreprise emblématique du savoir-faire artisanal français. Fondée il y a plus d'un siècle, notre forge allie tradition et innovation pour produire des couteaux et des objets en acier de haute qualité, reconnus dans le monde entier. Notre engagement envers l'excellence et la durabilité nous a permis de devenir un acteur incontournable dans le secteur de l'industrie artisanale. Nous sommes fiers de perpétuer un héritage artisanal tout en intégrant les technologies modernes pour garantir des produits d'exception. Rejoindre la Forge de Laguiole, c'est intégrer une équipe passionnée, où chaque membre contribue à la préservation et à l'évolution de notre patrimoine industriel. Notre entreprise est située dans la ville de Laguiole, un lieu chargé d'histoire et de culture, offrant un cadre de vie authentique et préservé. Nous offrons un environnement de travail stimulant, où l'innovation et le respect des traditions se rencontrent pour créer des objets uniques. En tant que Technicien Forge H/F au sein de notre entreprise, vous serez au cœur de la production de nos pièces emblématiques. Vos missions seront variées et passionnantes, allant de la préparation des matériaux à la mise en œuvre des techniques de forge traditionnelles et modernes. Vous participerez activement à la création de nos produits, en assurant le bon fonctionnement des équipements et en veillant à la qualité des pièces fabriquées. Vous serez également amené.e à collaborer avec les autres membres de l'équipe pour optimiser les processus de production et garantir la satisfaction de nos clients. Vos activités significatives incluront la manipulation des machines de forge, le contrôle qualité des produits, et la maintenance préventive et corrective des équipements. Vous contribuerez également à l'amélioration continue de nos méthodes de travail, en proposant des solutions innovantes pour augmenter l'efficacité et la qualité de nos productions. Pour ce poste, nous recherchons un profil expérimenté, avec une expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la forge ou dans un secteur industriel similaire. Aucune qualification spécifique n'est requise, mais une solide expérience pratique est essentielle. Vous devez posséder des compétences techniques avancées en forge, ainsi qu'une bonne connaissance des matériaux et des processus de fabrication. La maîtrise des techniques de soudage, de découpe et de finition est également un atout majeur. Vous devez être capable de lire et d'interpréter des plans techniques, ainsi que de comprendre les spécifications des produits. Une bonne capacité d'analyse et de résolution de problèmes est également requise pour identifier et corriger rapidement les anomalies de production. La rigueur, la précision et le sens de l'organisation sont des qualités indispensables pour réussir dans ce poste. Vous devez également faire preuve d'une grande autonomie et d'une capacité à travailler en équipe, tout en respectant les normes de sécurité et de qualité en vigueur.
���� Notre agence Adecco Médical recrute un.e Aide.Soignant.e en CDD longue durée de nuit (H/F) pour son client, un Ehpad public situé près de Laguiole (12) ���� Avantages :- Salaire attractif entre 2100€ et 2500€ net + primes de nuit - Un CSE avec des réductions diverses et des cartes cadeaux- Prime assiduité ����Rémunération et Conditions de travail :CDD à pourvoir au plus tôt et jusqu'à juillet Travail de nuit 1 weekend sur deux Deux jours de repos consécutifs quand le week-end est travaillé Ouvert aux profils Faisant Fonction ���� Vos missions :Rattaché(e) au cadre de santé, vous participez activement au confort et à la prise en charge globale des patients. Vos missions incluront :Réaliser les soins d'hygiène et de confort (toilettes, installation, aide aux repas, aide au coucher, mobilisation).Contribuer à la prévention des complications liées à la dépendance.Participer à l'élaboration et au suivi du projet de soins personnalisé.Assurer les transmissions orales et écrites pour garantir la continuité et la qualité des soins.Collaborer étroitement avec une équipe pluridisciplinaire (infirmiers, kinésithérapeutes, médecins, psychologues, etc.).Alors, prêt(e) à relever le défi ? Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) ? Vous justifiez d'une première expérience en soins ou vous êtes tout simplement jeune diplômé(e) ? Vous savez être à l'écoute, bienveillant(e) et attentif(ve) aux besoins du patient ? Vous êtes organisé(e) et aimez travailler en équipe ?���� Si vous pensez pouvoir remplir ce rôle, votre profil nous intéresse - candidatez sans attendre ! ������������ Adecco Médical s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
L'agence Adecco Medical recrute pour le compte de notre client, un Ehpad privé située au nord du département de l'Aveyron (12) secteur Montpeyroux, un Aide Soignant (h/f) en CDI. Structure de 69 résidents ne possédant pas d'Unité Protégée.
RESPONSABILITÉS : Votre mission principale : le maintien à domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap, et le soutien aux familles. Selon votre expérience et vos qualifications : · Vous assurez l'entretien du logement et du linge · Vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, rendez-vous, sorties...) · Vous favorisez l'autonomie et le maintien du lien social · Vous apportez votre aide aux actes essentiels de la vie (aide à la toilette, à l'habillage, à la prise des repas et aux déplacements) Secteur d'intervention : Il est basé sur la commune de Laguiole et communes environnantes Conditions : CDI - Temps plein · Accompagnement à la prise de poste sous forme de tutorat · Rémunération selon la convention collective de la BAD · Indemnités kilométriques · Travail du lundi au vendredi et roulement les week-ends et jours fériés (majoration des heures) · Mutuelle et prévoyance · Equipement professionnel fourni (blouse, masque, téléphone professionnel, ...) · Accès à la plateforme GIFTEO, réduction auprès de 200 enseignes partenaires PROFIL RECHERCHÉ : Profil : Vous avez le sens de l'écoute, de la discrétion et de la bienveillance, des qualités d'autonomie, d'organisation et d'adaptation. · Un diplôme ou une bonne expérience dans le domaine de l'aide à la personne est exigé (ADVF, DEAES ...) · Débutant accepté
Envie de donner du sens à votre métier ? Rejoignez l'ADMR de l'Aveyron ! Premier réseau associatif national de services à la personne, l'ADMR accompagne depuis plus de 75 ans les publics fragilisés. Dans l'Aveyron, 46 associations locales agissent au quotidien pour permettre aux personnes âgées, aux personnes en situation de handicap et aux familles de bien vivre chez elles grâce à des services adaptés et de proximité.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour notre client, un établissement d'hébergement pour personnes âgées situé à Laguiole, un Infirmier H/F. Localisation : Laguiole Type de contrat : Intérim Secteur : Santé / Soins infirmiers / Établissement de santé Vos missions : • Assurer les soins infirmiers et techniques selon les prescriptions médicales. • Observer, évaluer et surveiller l'état de santé des patients. • Participer à l'éducation et au suivi des patients pour promouvoir leur autonomie. • Préparer et administrer les médicaments et traitements selon les protocoles. • Tenir à jour les dossiers médicaux et transmettre les informations pertinentes à l'équipe médicale. • Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et des protocoles en vigueur. • Travailler en collaboration avec l'équipe soignante pour garantir la qualité de l'accompagnement des patients. PROFIL RECHERCHÉ : • Diplôme d'État Infirmier(e) (DEI) obligatoire. • Expérience souhaitée en établissement de santé, clinique ou soins à domicile. • Sens de l'écoute, rigueur et professionnalisme. • Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à des situations variées.
DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et généraliste créée en 2012. Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires. La Proximité, c'est notre façon de concevoir l'emploi !
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour notre client, un établissement d'hébergement pour personnes âgées situé à Laguiole, un Aide-soignant H/F. Ce poste est à pourvoir dès que possible dans le cadre de missions intérim ponctuelles. Vos missions : • Assister les patients dans les actes de la vie quotidienne : toilette, habillage, alimentation, mobilité. • Participer aux soins d'hygiène et de confort. • Surveiller l'état de santé des patients et signaler toute anomalie à l'équipe médicale. • Préparer et entretenir le matériel et les locaux utilisés pour les soins. • Accompagner et soutenir les patients dans leur vie sociale et relationnelle. • Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et de confidentialité. Poste de travail de 8h, travail 1 week-end sur 2. PROFIL RECHERCHÉ : • Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) (DEAS) obligatoire. • Expérience souhaitée dans un établissement de santé, EHPAD ou soins à domicile. • Sens de l'écoute, empathie et patience. • Capacité à travailler en équipe et à suivre les protocoles médicaux.
���� Notre agence Adecco Médical recrute un.e Aide.Soignant.e en CDI ou CDD de jour (H/F) pour son client, un Ehpad public situé près de Laguiole (12) ���� Avantages :- Salaire attractif entre 2100€ et 2500€ net - Un CSE avec des réductions diverses et des cartes cadeaux- Prime assiduité ����Rémunération et Conditions de travail :CDI à pourvoir au plus tôtRoulement de 8hHoraires : 7h/15h ou 13h/21h 1 weekend sur deux Deux jours de repos consécutifs quand le week-end est travaillé Ouvert aux profils Faisant Fonction ���� Vos missions :Rattaché(e) au cadre de santé, vous participez activement au confort et à la prise en charge globale des patients. Vos missions incluront :Réaliser les soins d'hygiène et de confort (toilettes, installation, aide aux repas, aide au coucher, mobilisation).Contribuer à la prévention des complications liées à la dépendance.Participer à l'élaboration et au suivi du projet de soins personnalisé.Assurer les transmissions orales et écrites pour garantir la continuité et la qualité des soins.Collaborer étroitement avec une équipe pluridisciplinaire (infirmiers, kinésithérapeutes, médecins, psychologues, etc.).Alors, prêt(e) à relever le défi ? Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) ? Vous justifiez d'une première expérience en soins ou vous êtes tout simplement jeune diplômé(e) ? Vous savez être à l'écoute, bienveillant(e) et attentif(ve) aux besoins du patient ? Vous êtes organisé(e) et aimez travailler en équipe ?���� Si vous pensez pouvoir remplir ce rôle, votre profil nous intéresse - candidatez sans attendre ! ������������ Adecco Médical s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
- Entretien des chambres (sanitaires, aspirer, laver et nettoyer les vitres)- Réfection des lits, chambres à blanc et recouche- Gestion du linge et des produits d'entretien- Plonge si besoin
Dans le souhait de dynamiser et développer notre activité, nous recrutons un(e) Télévendeur(se) H/F en CDI pour agrandir notre équipe.Vos missions principales seront les suivantes :Contacter, conseiller et accompagner nos clients,Enregistrer et suivre leurs commandes,Créer et mettre à jour les fiches clients, Assurer le suivi des litiges, avoirs et autres demandes,Saisir et actualiser les tarifs.Vous travaillerez en étroite collaboration avec nos commerciaux et nos équipes de production et logistique pour assurer le bon suivi des commandes et la satisfaction de nos clients.
Notre client est un établissement situé à LAGUIOLE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.Désirez-vous contribuer au bien-être des personnes âgées en qualité d'Aide soignant (F/H) au sein de notre établissement ? Intégrez une équipe dédiée au soutien et aux soins des personnes âgées, avec des horaires variables vos tâches principales seront : - Assurer l'hygiène et le confort physique des résidents - Participer à l'identification des besoins de la personne avec l'équipe médicale - Aider à la prise des repas - Contribuer au bien-être du résident par une présence rassurante - Participer à la mise en place du projet de soins personnalisé. Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat : CDD temps plein - Durée : 1/mois renouvelable - Salaire : à partir de 11.88 euros/heure selon ancienneté (au diplôme)
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Dans le cadre de notre développement dans le secteur du photovoltaïque, nous recherchons un : Conducteur travaux photovoltaïques H/F Mission : Rattaché au responsable d'affaires ou conducteur de travaux, votre mission principale est d'assurer la bonne réalisation de chantiers photovoltaïques en maitrisant à la fois la qualité des travaux, la sécurité du personnel et sous-traitant Taches : - Être le garant de la sécurité sur le chantier en lien avec les règles d'or et la politique entreprise en veillant notamment à la bonne application des procédures sur le terrain - Etude et chiffrage des offres - Prendre connaissance du chantier (réunion démarrage de chantier, documents contractuels, dossier technique d'exécution, visite du site, consignes QSE..) - Assurer le reporting journalier des travaux réalisés par les équipes en charge - Participer à la définition des modes opératoires spécifiques - Assurer le respect des délais et du budget - Assurer le suivi et le contrôle de sous-traitants - Quantifier, analyser et assurer la traçabilité des flux matériaux, matières et équipements de la construction totale ou partielle - Effectuer des rapports de chantier auprès du directeur de travaux et/ou du client - Accueillir les nouveaux arrivants - Manager une équipe - Réaliser les entretiens individuels et/ou professionnels Profil recherché : Formation : Bac +2 à Bac +4 Niveau expertise : Vous disposez d'une expérience d'au moins 3ans sur un poste de conducteur travaux dans le domaine du photovoltaïque. Habilitation : Vous possédez des connaissances solides en photovoltaïque, et dans les méthodes de construction, des matériaux et des normes Vous avez une bonne communication, et un sens du relationnel. Vous avez une bonne maitrise des outils informatiques AIPR serait un plus Fourchette de rémunération : 2800-3500€ brut/mensuel
LTd
Au sein d'un EHPAD de 69 places, vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne les personnes accueillies et assurez leur bien-être physique et psychologique au sein d'une équipePluri-professionnelle.- Vous participez à l'accueil, à l'accompagnement et à l'intégration des résidents et des familles.- Vous assurez la surveillance de l'état de santé des résidents et identifiez les situations d'urgences.- Vous effectuez le relais d'informations.- Vous pratiquez les soins d'hygiène et de confort aux résidents en respectant leur autonomie.- Vous aidez et accompagnez les personnes lors des repas, transferts et installations.
RESPONSABILITÉS : Votre mission principale : Le maintien à domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap, et le soutien aux familles. • vous assurez l'entretien du logement et du linge • vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, rendez-vous, sorties...) • vous favorisez l'autonomie et le maintien du lien social Secteur d'intervention : Il est basé sur la commune de Laguiole et communes environnantes Conditions : CDI- Temps plein · Accompagnement à la prise de poste sous forme de tutorat · Rémunération selon la convention collective de la BAD · Indemnités kilométriques · Travail du lundi au vendredi, (Selon profil : roulement les week-ends et jours fériés avec majoration des heures) · Mutuelle et prévoyance · Equipement professionnel fourni (blouse, masque, téléphone professionnel, ...) · Accès à la plateforme GIFTEO, réduction auprès de 200 enseignes partenaires PROFIL RECHERCHÉ : • Vous avez le sens de l'écoute, de la discrétion et de la bienveillance, des qualités d'autonomie, d'organisation et d'adaptation. • Débutant accepté
Vos missions principales : Vous serez rattaché(e) à l'équipe de production et participerez à la fabrication des différentes pièces constituant les couteaux. Dans ce cadre, vous serez amené(e) à utiliser des machines à commande numérique (CN), dont les programmes sont préalablement établis par le Technicien CN.
Description du poste : Nous recherchons un(e) Chauffeur poids lourd grue auxiliaire - H/F en CDI, basé(e) au sein de notre agence de Laguiole (12). Homme/Femme d'action, vous partagez votre temps entre le métier de magasinier et celui de chauffeur. Vous effectuez les livraisons chez nos clients avec un camion-grue sur leurs chantiers, vous réalisez le déchargement dans le respect des normes de sécurité. Tous les jours au contact de nos clients, vous connaissez leurs contraintes, leurs besoins, vous n'hésitez pas à nous faire part de propositions pour améliorer la qualité de service. Dans votre rôle de magasinier vous assurez le service client et gérez les stocks. Vous effectuez des préparations de commandes à destination de nos clients, des professionnels du bâtiment. Vous participez également à la réception puis la mise en stock des marchandises. Soucieux de votre sécurité et confort au quotidien dans l'exercice de votre métier, Chausson Matériaux met à votre disposition du matériel récent et adapté. Un camion et un chariot élévateur performants vous seront ainsi confiés, vous serez garant de leur entretien. En outre vous effectuez des déplacements de courte distance compatibles avec votre vie personnelle. Cliquez ici pour découvrir le métier en vidéo : CHAUFFEUR - GRUTIER Description du profil : Polyvalent(e), vous possédez le permis C ( Fimo/FCO à jour ). Vous avez envie de travailler dans un environnement exigeant au sein d'une entreprise dynamique? Votre sérieux, votre autonomie et votre sens du service seront des atouts pour mener à bien vos missions. Le CACES Grue auxiliaire est apprécié. Pourquoi CHAUSSON Matériaux ?***Une entreprise familiale indépendante engagée envers l'humain et l'environnement * Un parcours d'intégration sur mesure pour accueillir En plus d'un salaire fixe attractif, vous bénéficierez de nombreux avantages :***Mutuelle prise en charge à 100% pour une couverture santé optimale. * Chèques déjeuner pour faciliter vos pauses repas. * Prime sur les résultats d'exploitation pour récompenser votre performance individuelle et collective. * Participation aux bénéfices pour vous associer aux succès de l'entreprise. * Prime de vacances pour profiter pleinement de vos congés. * Avantages liés aux œuvres sociales de l'entreprise pour vous accompagner au quotidien. Rejoignez-nous et épanouissez-vous au sein d'une entreprise dynamique et engagée !
Vous intégrerez notre atelier basé à Castelnau-de-Mandailles au sein de l'équipe maintenance. Vos missions consisterons à :L'entretien et la réparation de notre parc machines : engins de travaux publics (trancheuses, pelleteuses.)Mais aussi de nos véhicules utilitaires et poids lourds (fourgons, camions de chantier.)Le diagnostic de pannes mécaniques, hydrauliques et électriquesLa maintenance préventive et curative en atelier, avec des interventions ponctuelles sur chantierLa gestion des outils, de l'atelier et des plannings de maintenance✅ Des compétences en soudure seraient un plus apprécié.
Dans le souhait de dynamiser et développer notre activité, nous recrutons un(e) boucher(e) en atelier de découpe H/F pour notre atelier à Laguiole.Vous travaillerez tout type de viande (bœuf, porc, veau, agneau, volailles) dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Selon votre profil, les missions pourront être : parage, désossage, épluchage, piéçage.
Notre agence Laforêt recherche un Conseiller Immobilier Vente (H/F) En nous rejoignant, vous bénéficierez de : - La notoriété d'une marque leader, - Une ambiance de travail bienveillante et conviviale, au sein d'une équipe à taille humaine, - Une culture d'entreprise basée sur l'entraide et le challenge, - Une formation initiale et continue personnalisée, pour vous faire monter en compétences, - Des outils marketing et commerciaux concurrentiels, - Des revenus motivants et évolutifs à la hauteur de votre performance. Vos missions : Au sein de l'agence, vous aurez la charge de rechercher, suivre et vendre un stock de biens immobilier. Profil recherché : Novice ou déjà dans le monde de l'immobilier, vous êtes autonome et attaché à votre indépendance. Oubliez les réseaux pyramidaux et les redevances coûteuses et venez rejoindre une agence avec un appui technique solide. Vous êtes dynamique et vous aimez l'esprit d'équipe, vous avez le goût du challenge tout en évoluant dans un environnement apaisé, notre agence vous propose de nous rejoindre. Type d'emploi : Temps plein Salaire : variable en fonction du travail fourni Avantages : - Horaires flexibles - Travail à domicile Lieu du poste : SAINT CHELY D'APCHER ET SES ALENTOURS Reférence:
L'EHPAD de St Côme d'Olt accueille 85 résidents dans un environnement chaleureux recherche un/e agent de services hospitaliers. L'établissement accueille des personnes âgées dépendantes en hébergement permanent. Vous travaillerez au sein d'une équipe et assurerez des tâches d'entretien des locaux, et de service des repas dans le respect des règles d'hygiène et des procédures préalablement définies. Vous serez au contact permanent des personnes âgées et participerez à la prise en charge globale par l'équipe pluridisciplinaire. Vous devrez montrer de réelles aptitudes relationnelles.
Maison de retraite de St Côme d'Olt. EHPAD de 85 lits.
Sous la responsabilité de la direction, l'équipe salariée et bénévole collabore au service d'un accueil de qualité et du rayonnement du lieu. Le poste d'agent administratif, nouvellement créé, a pour objectif de renforcer la structure dans la gestion RH, administrative et comptable de l'association. Pôle RH / Effectuer le suivi RH en lien avec le cabinet comptable (service externalisé) Suivi RH (contrat de travail, fin de contrat, absences, congés., élaboration et suivi des plannings des salariés (annualisés en lien avec l'activité), avec l'appui des responsables de service (cuisine, hébergement, animation, accueil, services généraux), préparer et transmettre les variables de paie au cabinet comptable, mise à jour des dossiers du personnel, visite médicale, formations obligatoires, plan de développement des compétences, connaissance en droit du travail. Pôle administratif / Assurer le secrétariat général : Gérer l'activité courante (courrier, mails, classement, archivage, téléphone.) Rédiger, mettre en forme et archiver les documents administratifs et officiels. Participer au suivi des dossiers clients, fournisseurs et partenaires. Garantir le respect des procédures internes et la conformité réglementaire (sécurité, assurances, licences, etc.). Superviser le pôle accueil, en appui et ressources : Gérer et superviser avec le service accueil le logiciel de réservation (hébergements, repas, Coordonner les informations entre les services : accueil, hôtellerie, restauration et accueil de groupes. Organiser et planifier avec le service accueil les réservations de la salle de séminaire, en lien avec les besoins techniques et logistiques, avec l'appui de l'agent technique Comptabilité : Effectuer la saisie comptable courante (factures, règlements, rapprochements bancaires, établissement des déclarations de TVA). Suivre les règlements clients et fournisseurs, assurer les relances. Préparer les éléments comptables pour le bureau, la direction et le cabinet comptable (suivi budgétaire, bilans, tableaux de bord). Superviser et assurer la facturation des prestations (hébergement, restauration, location de salle, services annexes) et le suivi des règlements. Vérifier la fiabilité des données comptables liées à la facturation. Compétences complémentaires mais non exigées : Communication et appui à la commercialisation Participer à la mise à jour des supports de communication (affiches, site internet, réseaux sociaux, flyers). Contribuer à la promotion du restaurant "La Table d'Angèle", des offres d'accueil, d'hébergement et de séminaires. Collaborer avec les partenaires touristiques et spirituels (offices de tourisme, diocèse, associations, collectivités). Contribuer à l'optimisation des processus opérationnels, au développement commercial, àla communication à l'amélioration continue des services. Compétences requises : Formation en gestion, administration, ou domaine connexe. Expérience significative dans un poste de gestion ou de coordination, de préférence dans un environnement similaire. Excellente maîtrise des outils informatiques, notamment les logiciels de réservation, Word, et Excel. Connaissance des principes de gestion des ressources humaines et des processus opérationnels. Qualités personnelles : Leadership et sens des responsabilités. Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents services. Rigueur, organisation et capacité à gérer plusieurs priorités. Sens de l'initiative et capacité à proposer des solutions innovantes. Excellentes capacités d'analyse et de résolution de problèmes. Sens du détail et engagement envers la qualité. CDI - poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Temps de travail : 0.5 ETP avec perspectives de croissance du temps de travail. Dépôt des CV et lettre de motivation avant le 31.10.2025 Prise de poste au 1.12.2025, tuilage et accueil
L’Espace Rencontre Angèle Mérici (ERAM) est une association à but non lucratif située au Couvent de Malet, à Saint-Côme-d’Olt (Aveyron), sur le chemin de Saint-Jacques-de Compostelle. Elle a pour vocation d’accueillir des pèlerins, groupes, familles, associations, paroisses et particuliers, dans un esprit d’hospitalité, de simplicité et de convivialité. L’association gère un ensemble d’activités regroupant : - - - - Un hôtel classé 2* de 27 chambres, Un gîte de 15 chambres, Un restaurant “La Table d’Angèle”, ouvert à la clientèle de passage et aux groupes, Une salle de séminaire d’une capacité de 100 personnes, équipée en matériel technique (vidéoprojecteur, sonorisation, wifi, etc.).
Sous la responsabilité de la direction, l’équipe salariée et bénévole collabore au service d’un accueil de qualité et du rayonnement du lieu. Le poste d’agent administratif, nouvellement créé, a pour objectif de renforcer la structure dans la gestion RH, administrative et comptable de l’association. Pôle RH / Effectuer le suivi RH en lien avec le cabinet comptable (service externalisé) Suivi RH (contrat de travail, fin de contrat, absences, congés…, élaboration et suivi des plannings des salariés (annualisés en lien avec l’activité), avec l’appui des responsables de service (cuisine, hébergement, animation, accueil, services généraux), préparer et transmettre les variables de paie au cabinet comptable, mise à jour des dossiers du personnel, visite médicale, formations obligatoires, plan de développement des compétences, connaissance en droit du travail. Pôle administratif / Assurer le secrétariat général : Gérer l’activité courante (courrier, mails, classement, archivage, téléphone…) Rédiger, mettre en forme et archiver les documents administratifs et officiels. Participer au suivi des dossiers clients, fournisseurs et partenaires. Garantir le respect des procédures internes et la conformité réglementaire (sécurité, assurances, licences, etc.). Superviser le pôle accueil, en appui et ressources : Gérer et superviser avec le service accueil le logiciel de réservation (hébergements, repas, salles, séminaires).
Coordonner les informations entre les services : accueil, hôtellerie, restauration et accueil de groupes. Organiser et planifier avec le service accueil les réservations de la salle de séminaire, en lien avec les besoins techniques et logistiques, avec l’appui de l’agent technique Comptabilité : Effectuer la saisie comptable courante (factures, règlements, rapprochements bancaires, établissement des déclarations de TVA). Suivre les règlements clients et fournisseurs, assurer les relances. Préparer les éléments comptables pour le bureau, la direction et le cabinet comptable (suivi budgétaire, bilans, tableaux de bord). Superviser et assurer la facturation des prestations (hébergement, restauration, location de salle, services annexes) et le suivi des règlements. Vérifier la fiabilité des données comptables liées à la facturation. Compétences complémentaires mais non exigées : Communication et appui à la commercialisation Participer à la mise à jour des supports de communication (affiches, site internet, réseaux sociaux, flyers). Contribuer à la promotion du restaurant “La Table d’Angèle”, des offres d’accueil, d’hébergement et de séminaires. Collaborer avec les partenaires touristiques et spirituels (offices de tourisme, diocèse, associations, collectivités). Contribuer à l'optimisation des processus opérationnels, au développement commercial, à la communication à l'amélioration continue des services.
RESPONSABILITÉS : Votre mission principale : le maintien à domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap, et le soutien aux familles. Selon votre expérience et vos qualifications : · Vous assurez l'entretien du logement et du linge · Vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, rendez-vous, sorties...) · Vous favorisez l'autonomie et le maintien du lien social · Vous apportez votre aide aux actes essentiels de la vie (aide à la toilette, à l'habillage, à la prise des repas et aux déplacements) Secteur d'intervention : Il est basé sur la commune de St Côme - Espalion et communes environnantes Conditions : CDI - Temps Plein · Accompagnement à la prise de poste sous forme de tutorat · Rémunération selon la convention collective de la BAD · Indemnités kilométriques · Travail du lundi au vendredi et roulement les week-ends et jours fériés (majoration des heures) · Mutuelle et prévoyance · Equipement professionnel fourni (blouse, masque, téléphone professionnel, ...) · Accès à la plateforme GIFTEO, réduction auprès de 200 enseignes partenaires PROFIL RECHERCHÉ : Profil : Vous avez le sens de l'écoute, de la discrétion et de la bienveillance, des qualités d'autonomie, d'organisation et d'adaptation. · Un diplôme ou une bonne expérience dans le domaine de l'aide à la personne est exigé (ADVF, DEAES ...) · Débutant accepté
RESPONSABILITÉS : Votre mission principale : Le maintien à domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap, et le soutien aux familles. • vous assurez l'entretien du logement et du linge • vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, rendez-vous, sorties...) • vous favorisez l'autonomie et le maintien du lien social Secteur d'intervention : Il est basé sur la commune de St Come d'Olt et communes environnantes. Conditions : CDI - Temps plein · Accompagnement à la prise de poste sous forme de tutorat · Rémunération selon la convention collective de la BAD · Indemnités kilométriques · Travail du lundi au vendredi, (Selon profil : roulement les week-ends et jours fériés avec majoration des heures) · Mutuelle et prévoyance · Equipement professionnel fourni (blouse, masque, téléphone professionnel, ...) · Accès à la plateforme GIFTEO, réduction auprès de 200 enseignes partenaires PROFIL RECHERCHÉ : • Vous avez le sens de l'écoute, de la discrétion et de la bienveillance, des qualités d'autonomie, d'organisation et d'adaptation. • Débutant accepté
