Consulter les offres d'emploi dans la ville de Les Contamines-Montjoie située dans le département 74. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 14 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Les Contamines-Montjoie. 136 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 74 - MEGEVE, 74 - ST GERVAIS LES BAINS, 74 - Les Houches ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Au sein d'une enseigne haut de gamme proposant des articles de décoration et des objets cadeaux, vous exercerez vos talents de vendeur(se) en conseillant la clientèle. Vous avez un profil commercial doublé d'un excellent relationnel, vous êtes dynamique et vous bénéficiez d'une expérience significative de plusieurs années dans le domaine de la vente. Vous parlez anglais couramment et idéalement, avez des connaissances solides dans une deuxième langue étrangère. Vous avez goût développé pour la décoration d'intérieur et le design. Une maîtrise des réseaux sociaux sera appréciée. CONDITIONS Possibilité de temps partiel (non logé) Poste à pourvoir pour la saison d'été du 15 juin au 31 Octobtr Prime d'intéressement sur les ventes (pouvant aller jusqu'à 30% du salaire) Possibilité de logement en Studio individuel
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Vos principales missions sont : - La mise en place de la salle - La prise des commandes - Le service en salle et la tenue du bar - Les encaissements - Le nettoyage de la salle Vous êtes dynamique et motivé(e), débutant(e) accepté(e) si diplômé(e) de l'hôtellerie/restauration. Les horaires sont en coupures mais avec la possibilité d'aménagement durant la semaine. *** Poste NOURRI ET LOGE*** à pourvoir du 15 juin au 15 septembre 2025 pour la saison d'été (en studio indépendant)
Hôtel Au Vieux Moulin 3* de 41 chambres situé au centre de Megève, recherche pour la saison d'été 2025 ses serveurs petit déjeuner Sous la responsabilité de la direction et la responsable du Restaurant, voici vos missions : - Petit déjeuner sous forme de buffet - Accueil des clients avec le sourire -Assurer la propreté et l'organisation de la salle pendant le service - Réassort du buffet - Débarrassage des tables et plonge - Fin de service : débarrassage du buffet, nettoyage de la salle - Service limonade -Aide au service Restaurantion le midi - Gestion des stocks et commandes - Nettoyage des parties communes Bonne ambiance de travail Vif(ve), accueillant(e), organisé(e), proche du client, polyvalent(e) , peut tenir une conversation en anglais Disponibilité pour travailler tôt le matin
Détails du poste : - Contrat : saison été du 2 juillet au 24 août 2025 - Jours travaillés : Vendredi et samedi - Horaires : 9h30 - 12h30 / 15h - 19h - Rémunération : 10,5 euros net de l'heure Missions : - Accueil des clients et gestion de l'accueil physique et téléphonique - Vente de produits (randonnées, VTT, escalade, canyoning, via ferrata, alpinisme) et gestion des encaissements - Support administratif et gestion des outils informatiques Compétences requises : - Bon niveau d'anglais indispensable pour accueillir une clientèle internationale - À l'aise avec les outils informatiques et la gestion administrative - Connaissance des activités de montagne proposées par le Bureau : randonnées, VTT, escalade, canyoning, via ferrata, alpinisme - Connaissance de Megève et de ses environs (un atout) Profil recherché : Nous recherchons une personne dynamique, accueillante, et passionnée par la montagne, prête à intégrer une équipe professionnelle dans un environnement stimulant. Si ce poste vous intéresse, merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation
En binôme, vous serez en charge du nettoyage des 14 chambres, des parties communes, et du repassage (taies d'oreillers uniquement) 6 jours par semaine Horaires 9h-14h30, Travail le week-end et les jours fériées Possibilité de logement poste à pourvoir du 10 juin au 20 septembre
- Entreprise familiale depuis 3 générations - hôtel** situé au pied d'une piste de ski ; produits savoyards essentiellement ; motivation et bonne humeur de rigueur !
En renfort de l'équipe poste à pourvoir a partir du 01 juillet jusqu'au 31 aout Vous travaillerez uniquement pour le service du soir de 19h30 à 23 h Travail 6 jours par semaine Poste NON LOGE
Entreprise Le Prieuré, dirigé par le chef Emmanuel Renaut, est un bistrot convivial situé au centre de Megève, offrant une cuisine savoyarde moderne avec des produits locaux. Son ambiance chaleureuse allie tradition et modernité,. Lieu convivial, accueillant les visiteurs tout au long de la journée, il est doté d'une terrasse pour les journées ensoleillées. Le Prieuré est une adresse incontournable pour les gourmets à Megève. Poste Chef de rang Le Prieuré - Expérience minimum 2 ans à ce poste dans un restaurant français de type bistronomique Missions: * Vous êtes responsable du bon déroulement du service et assurez une qualité d'accueil et de services personnalisés auprès de notre clientèle. * Vous connaissez parfaitement la carte afin de répondre aux attentes des clients. * Vous procèderez notamment aux différentes opérations de service et de mise en place dans le respect des standards de qualité et procédures en vigueur au sein de notre établissement Conditions : * Contrat saisonnier à pourvoir de début juin à novembre 2025 * Salaire à partir de 1800€ net avant impôts nourri logé, salaire ajusté en conséquence si vous êtes déjà logé * 2 jours de repos consécutifs * Être véhiculé est indispensable, si vous souhaitez être logé, ce dernier est à 10 min en voiture du restaurant Avantages : * Opportunités de travail et de formations dans nos maisons de Megève, Chamonix et St Gervais, sites naturellement grandioses, en association avec Relais & Châteaux et Quallista * Perspectives de carrière nationale et internationale en intégrant Relais & Châteaux * Mutuelle d'entreprise et portabilité en fin de contrat Compétences recherchées : * Vous êtes sérieux, assidu et ambitieux. * Désireux de rejoindre une maison en pleine expansion et souhaitez grandir et évoluer à nos côtés. * Votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre expérience des relations clients sont vos atouts. * Votre maitrise de l'anglais correspond aux critères hôteliers * Vous avez un très bon relationnel et vous êtes souriant * Diplômé de formation hôtelière * Esprit d'équipe généreux et flexible. Toutes nos offres sont ouvertes à compétence égales aux personnes en situation de handicap.
L'hôtel Relais & Chateaux Flocons de Sel du Chef Emmanuel Renaut est composé de 10 chambres et suites et d'appartements. Situé sur les hauteurs de Megève, il se trouve dans un endroit calme et paisible pour le bien-être de nos clients.
La rencontre du luxe et de l'authenticité Savoyarde Au cœur des Alpes françaises, à Megève et dans une ambiance chalet-chic, l'hôtel Le Fer à Cheval *****, avec ses restaurants & son spa, recrute pour la saison estivale 2025. UN(UNE) "NIGHT AUDITOR" Le(la) "night auditor" est responsable de l'établissement tout au long de la nuit. Le(la) "night auditor" véhicule l'image de l'hôtel par son attitude exemplaire, son accueil chaleureux et convivial, son professionnalisme et sa disponibilité. Le(la) "night auditor" assure la permanence et la sécurité de l'établissement pendant la nuit (en autonomie de 23H30 à 8H00). Il(elle) est chargé(e) de garantir le calme et la sécurité des clients et prendra toutes les décisions importantes en cas d'urgence (procédure incendie ...). Il(elle) vérifie l'ensemble des caisses effectuées au cours de la journée, facture les extras, effectue la main courante, pour ensuite procéder à la clôture journalière. Il(elle) contrôle les documents de l'hôtel nécessaires pour la journée du lendemain pour tous les services. Il(elle) est titulaire du permis B, car il(elle) est amené(e) à déplacer les véhicules des clients en cas de besoin. Cette liste n'est pas exhaustive Profil recherché : - Rigueur et implication - Sens des responsabilités, de l'initiative et de l'anticipation - Esprit d'équipe et adaptabilité - Présentation soignée et aisance relationnelle - Langue(s) étrangère(s) : l'anglais est un minimum Type d'emploi : Temps plein 39 heures, CDD, 2 jours de repos hebdomadaire Durée du contrat : du 25/06/2025 (date à confirmer) au 31/08/2025 Rémunération mensuelle brute : 2 048,00€ à 2 274,00€ selon expérience Rémunération supplémentaire : heures supplémentaires majorées Lieu du poste : en présentiel Avantages : - Aide au logement (logé(e) ou prime mensuelle de 100 € net) - Restaurant d'entreprise - Mutuelle d'entreprise - Vêtements professionnels fournis et blanchis (hors chaussures) Horaires : - Disponibilité le week-end - Heures supplémentaires - Travail de nuit - Travail les jours fériés
La rencontre du luxe et de l'authenticité Savoyarde Au cœur des Alpes françaises, à Megève et dans une ambiance chalet-chic, l'hôtel Le Fer à Cheval *****, avec ses restaurants & son spa, recrute pour la saison estivale 2025. UN(UNE) LINGER(ERE) Le(la) linger(ère), sous la responsabilité de la gouvernante générale, véhicule l'image de l'hôtel par son attitude exemplaire, sa gentillesse, son professionnalisme et sa disponibilité. Il(elle) est responsable de l'entretien du linge de l'hôtel : o les serviettes des piscines, o les peignoirs du spa, o les uniformes du personnel, o les vêtements confiés par les clients à la lingerie. Il(elle) trie le linge pour la blanchisserie (draps et serviettes de l'hôtel, linge du restaurant). Il(elle) peut être amené(e) à aider les valets(femmes) de chambre et les équipiers(ères). Cette liste n'est pas exhaustive Profil recherché : - Rigueur et implication - Sens des responsabilités, de l'initiative et de l'anticipation - Esprit d'équipe et adaptabilité - Présentation soignée, aisance relationnelle Type d'emploi : Temps plein 39 heures, CDD, 2 jours de repos hebdomadaire Durée du contrat : du 25/06/2025 (date à confirmer) au 31/08/2025 Rémunération mensuelle brute : 2 048,00€ à 2 142,00€ selon expérience Rémunération supplémentaire : heures supplémentaires majorées Lieu du poste : en présentiel Avantages : - Aide au logement (logé(e) ou prime mensuelle de 100 € net) - Restaurant d'entreprise - Mutuelle d'entreprise - Vêtements professionnels fournis et blanchis (hors chaussures) Horaires : - Disponibilité le week-end - Heures supplémentaires - Travail en journée - Travail en soirée - Travail les jours fériés Contacts : recrutement.feracheval@orange.fr housekeeping@feracheval-megeve.com
La rencontre du luxe et de l'authenticité Savoyarde Au cœur des Alpes françaises, à Megève et dans une ambiance chalet-chic, l'hôtel Le Fer à Cheval *****, avec ses restaurants & son spa, recrute pour la saison estivale 2025. UN(UNE) VALET (FEMME) DE CHAMBRE Le(la) valet(femme) de chambre, sous la responsabilité de la gouvernante générale, véhicule l'image de l'hôtel par son attitude exemplaire, son accueil chaleureux et convivial, son professionnalisme et sa disponibilité. Il(elle) a la responsabilité d'entretenir les chambres de l'hôtel, les parties communes et le spa en respectant les règles d'hygiène en vigueur. Il(elle) est chargé(e) de : o ranger les chambres, o changer les draps, o faire la poussière, les vitres, o passer l'aspirateur, o entretenir les sanitaires et salles de bains, o réapprovisionner le linge, o les produits d'accueil et le mini bar. en respectant les consignes. Il(elle) peut être amené(e) à aider les lingers(ères) et les équipiers(ères). Cette liste est non exhaustive Profil recherché : - Rigueur et implication - Sens des responsabilités, de l'initiative et de l'anticipation - Esprit d'équipe et adaptabilité - Présentation soignée, aisance relationnelle Type d'emploi : Temps plein 39 heures, CDD, 2 jours de repos hebdomadaire Durée du contrat : du 25/06/2025 (date à confirmer) au 31/08/2025 Rémunération mensuelle brute : 2 048,00€ à 2 142,00€ selon expérience Rémunération supplémentaire : heures supplémentaires majorées Lieu du poste : en présentiel Avantages : - Aide au logement (logé(e) ou prime mensuelle de 100 € net) - Restaurant d'entreprise - Mutuelle d'entreprise - Vêtements professionnels fournis et blanchis (hors chaussures) Horaires : - Disponibilité le week-end - Heures supplémentaires - Travail en journée - Travail en soirée - Travail les jours fériés
La rencontre du luxe et de l'authenticité Savoyarde Au cœur des Alpes françaises, à Megève et dans une ambiance chalet-chic, l'hôtel Le Fer à Cheval *****, avec ses restaurants & son spa, recrute pour la saison estivale 2025. UN(UNE) EQUIPIER(ERE) POLYVALENT(E) Le(la) équipier(ère) polyvalent(e), sous la responsabilité de la gouvernante générale, véhicule l'image de l'hôtel par son attitude exemplaire, son accueil chaleureux et convivial, son professionnalisme et sa disponibilité. Il(elle) est chargé(e) de faciliter et d'aider les valets (femmes) de chambre et lingers(ères) au bon fonctionnement de l'hôtel. Il(elle) veille à ce que l'approvisionnement et le stockage des placards d'étages soient faits. Il(elle) rapporte de façon régulière tous les sacs de linge sales à la lingerie. Il(elle) prend en charge l'ajout de lits supplémentaires, de lits bébés, et toute(s) autre(s) demande(s) de client(s). Il(elle) s'occupe de la répartition du linge livré par la blanchisserie. Il(elle) peut être amené(e) à aider à l'entretien des chambres et parties communes. Cette liste n'est pas exhaustive Profil recherché : - Rigueur et implication - Sens des responsabilités, de l'initiative et de l'anticipation - Esprit d'équipe et adaptabilité - Présentation soignée, aisance relationnelle Type d'emploi : Temps plein 39 heures, CDD, 2 jours de repos hebdomadaire Durée du contrat : du 25/06/2025 (date à confirmer) au 31/08/2025 Rémunération mensuelle brute : 2 048,00€ Rémunération supplémentaire : heures supplémentaires majorées Lieu du poste : en présentiel Avantages : - Aide au logement (logé(e) ou prime mensuelle de 100 € net) - Restaurant d'entreprise - Mutuelle d'entreprise - Vêtements professionnels fournis et blanchis (hors chaussures) Horaires : - Disponibilité le week-end - Heures supplémentaires - Travail en journée - Travail en soirée - Travail les jours fériés
La rencontre du luxe et de l'authenticité Savoyarde Au cœur des Alpes françaises, à Megève et dans une ambiance chalet-chic, l'hôtel Le Fer à Cheval *****, avec ses restaurants & son spa, recrute pour la saison estivale 2025. UN(UNE) COMMIS DE SALLE Le(la) commis de salle, sous la responsabilité du directeur de restaurant, véhicule l'image de l'hôtel par son attitude exemplaire, son professionnalisme et sa disponibilité. Le(la) commis de salle fait la liaison entre la cuisine et la salle. Il(elle) s'occupe des tâches de nettoyage, de mise en place et de dressage des tables du restaurant. Il(elle) organise et entretient les offices avant et après chaque service. Il(elle) participe au bon déroulement du service en effectuant les tâches confiées par le chef de rang, en respectant ses consignes. Il(elle) sert les clients et exécute les tâches de soutien au service. Il(elle) débarrasse les tables et réalise la mise en place pour le prochain service. Il(elle) est amené(e) à travailler au petit déjeuner, au déjeuner, au diner et est en charge du room service. Cette liste n'est pas exhaustive Profil recherché : - Rigueur et implication - Sens des responsabilités, de l'initiative et de l'anticipation - Esprit d'équipe et adaptabilité - Présentation soignée et aisance relationnelle Type d'emploi : Temps plein 39 heures, CDD, 2 jours de repos hebdomadaire Durée du contrat : du 25/06/2025 (date à confirmer) au 31/08/2025 Rémunération mensuelle brute : 2 048,00€ Rémunération supplémentaire : heures supplémentaires majorées Lieu du poste : en présentiel Avantages : - Aide au logement (logé(e) ou prime mensuelle de 100 € net) - Restaurant d'entreprise - Mutuelle d'entreprise - Vêtements professionnels fournis et blanchis (hors chaussures) Horaires : - Disponibilité le week-end - Heures supplémentaires - Travail en journée - Travail en soirée - Travail les jours fériés
La rencontre du luxe et de l'authenticité Savoyarde - *Poste LOGE* Au cœur des Alpes françaises, à Megève et dans une ambiance chalet-chic, l'hôtel Le Fer à Cheval *****, avec ses restaurants & son spa, recrute pour la saison estivale 2025. UN(UNE) ASSISTANT(E) CHEF DE RECEPTION L'Assistant(e) chef de réception, sous la responsabilité du chef de réception, véhicule l'image de l'hôtel par son attitude exemplaire, son accueil chaleureux et convivial, son professionnalisme et sa disponibilité. Il(elle) assiste le chef de réception dans toutes ses tâches, au quotidien. Il(elle) doit être capable d'assurer son remplacement. Il(elle) contrôle les réservations, la facturation, les check-in et les check-out. Il(elle) coordonne le travail de l'ensemble de l'équipe dans un souci constant de servir au mieux les clients. Il(elle) manage l'équipe et est amené(e) à en assurer la formation. Il(elle) doit savoir faire face aux imprévus et éventuelles réclamations des clients. Cette liste n'est pas exhaustive Profil recherché : - Rigueur et implication - Sens des responsabilités, de l'initiative et de l'anticipation - Esprit d'équipe et adaptabilité - Présentation soignée, aisance relationnelle et excellent sens de l'accueil et du service - Langue(s) étrangère(s) : l'anglais est obligatoire, une seconde langue serait un plus Type d'emploi : Temps plein 39 heures, CDD, 2 jours de congé hebdomadaire Durée du contrat : du 25/06/2025 (date à confirmer) au 31/08/2025 Rémunération mensuelle brute : 2 390,00€ Rémunération supplémentaire : heures supplémentaires majorées Lieu du poste : en présentiel Avantages : - Aide au logement (logé(e) ou prime mensuelle de 100 € net) - Restaurant d'entreprise - Mutuelle d'entreprise - Vêtements professionnels fournis et blanchis (hors chaussures) Horaires : - Disponibilité le week-end - Heures supplémentaires - Travail en journée - Travail en soirée - Travail les jours fériés
Entreprise Emmanuel Renaut, Meilleur Ouvrier de France, incarne la fusion entre la rigueur du sport et la créativité gastronomique. Dès son enfance, entre les vignobles champenois et les montagnes savoyardes, il développe un lien fort avec la nature, source d'inspiration infinie. LA TABLE D'EMMANUEL RENAUT La Table d'Emmanuel Renaut, triplement étoilée, 19,5/20 au Gault & Millau, est l'emblème de la haute gastronomie d'Emmanuel Renaut à Megève. Située au cœur du village, elle propose une cuisine inventive et respectueuse des produits de saison, inspirée par la nature environnante. Rejoindre l'équipe de La Table d'Emmanuel Renaut, c'est intégrer une maison d'excellence, où créativité et précision sont au cœur de chaque service. Pour vous, c'est une occasion unique de travailler aux côtés d'un chef de renommée mondiale, dans un environnement qui valorise le savoir-faire et la passion pour la gastronomie. Poste Plongeur(se) La Table Emmanuel Renaut Expérience minimum 1 an dans une cuisine étoilée Missions: En tant que plongeur, vos différentes taches seront : * Réaliser la plonge manuellement et sur machine * Entretenir la cuisine et les locaux annexes * Participer au contrôle et au stockage des marchandises lors de la livraison * Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité * Motivé, vous avez un sens aigu de l'organisation et du travail en équipe. Conditions : * Contrat saisonnier de juin à octobre 2025 * Salaire à partir de 1700€ net avant impôts, nourri logé, salaire ajusté en conséquence si vous êtes déjà logé * 2 jours de repos consécutifs * Logement proposé à 10 min en voiture du restaurant Avantages : * Opportunités de travail et de formations dans nos maisons de Megève, Chamonix et St Gervais, sites naturellement grandioses, en association avec Relais & Châteaux et Quallista * Perspectives de carrière nationale et internationale en intégrant Relais & Châteaux * Mutuelle d'entreprise et portabilité en fin de contrat Toutes nos offres sont ouvertes à compétence égales aux personnes en situation de handicap.
Emmanuel Renaut, Meilleur Ouvrier de France, incarne la fusion entre la rigueur du sport et la créativité gastronomique. Dès son enfance, entre les vignobles champenois et les montagnes savoyardes, il développe un lien fort avec la nature, source d'inspiration infinie. LA TABLE D'EMMANUEL RENAUT La Table d'Emmanuel Renaut, triplement étoilée, 19,5/20 au Gault & Millau, est l'emblème de la haute gastronomie d'Emmanuel Renaut à Megève. Située au cœur du village, elle propose une cuisine inventive et respectueuse des produits de saison, inspirée par la nature environnante. Rejoindre l'équipe de La Table d'Emmanuel Renaut, c'est intégrer une maison d'excellence, où créativité et précision sont au cœur de chaque service. Pour vous, c'est une occasion unique de travailler aux côtés d'un chef de renommée mondiale, dans un environnement qui valorise le savoir-faire et la passion pour la gastronomie. Plongeur(se) La Table Emmanuel Renaut Expérience minimum 1 an dans une cuisine étoilée Missions: - Réaliser la plonge manuellement et sur machine - Entretenir la cuisine et les locaux annexes - Participer au contrôle et au stockage des marchandises lors de la livraison - Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité - Motivé, vous avez un sens aigu de l'organisation et du travail en équipe. Conditions : - Contrat saisonnier de juin à octobre 2025 - Salaire à partir de 1700€ net avant impôts, nourri logé, salaire ajusté en conséquence si vous êtes déjà logé - 2 jours de repos consécutifs - Être véhiculé est indispensable, si vous souhaitez être logé, ce dernier est à 10 min en voiture du restaurant Avantages : - Opportunités de travail et de formations dans nos maisons de Megève, Chamonix et St Gervais, sites naturellement grandioses, en association avec Relais & Châteaux et Quallista - Perspectives de carrière nationale et internationale en intégrant Relais & Châteaux - Mutuelle d'entreprise et portabilité en fin de contrat Toutes nos offres sont ouvertes à compétence égales aux personnes en situation de handicap.
Vos missions : rendre chaque séjour parfait Assurer le nettoyage et la mise en ordre des chambres avec soin et rigueur. Préparer les chambres avec une attention particulière aux détails pour garantir un confort optimal. Veiller aux demandes spécifiques des clients et à leur satisfaction. Contribuer à la propreté et au bon entretien des espaces communs. Travailler en équipe dans une ambiance conviviale et dynamique. Le profil que nous recherchons : Vous êtes organisé(e), minutieux(se) et avez le souci du détail. Vous aimez le travail en équipe et avez un bon sens du service. Expérience en hôtellerie appréciée, mais débutant(e)s motivé(e)s bienvenu(e)s ! Ce que nous vous offrons : Un CDI 39h/semaine Logement possible pendant la période d'essai et accompagnement pour trouver un logement
Vous serez chargé(e) de: Assurer l'accueil et le renseignement du public. Assurer la propreté et le rangement des livres. Assurer les prêts, les retours, l'entretien et le rangement des documents Assurer le renouvellement, l'alimentation et la mise en œuvre des présentoirs. Effectuer les recherches d'ouvrages. Élaborer et animer des ateliers créatifs et littéraires pour adultes et enfants. Participer aux animations (accueillir des classes et des groupes spécifiques).
Les Contamines-Montjoie, charmant village de 1200 habitants, surclassé 2 000-10 000 habitants, se situe au cœur du Pays du Mont-Blanc. Station-village, écrin de nature, la commune jouit d un cadre de vie agréable et d activités de loisirs et culturelles tout au long de l année.
Au sein d'une équipe d'accueil composée de 8 personnes, le conseiller(ère) en séjour, véritable ambassadeur du territoire, accueille et renseigne les visiteurs sur l'offre touristique quatre saisons de la destination. Activités et tâches principales du poste : - Accueillir, informer et conseiller les visiteurs de manière personnalisée et en fonction de leurs profils (En français et langues étrangères) - Promouvoir les activités et les animations de la destination Saint-Gervais Mont-Blanc, de ses infrastructures et de ses partenaires. - Conseiller les visiteurs sur les transports en valorisant les offres de mobilité douce de la destination. - Participer à la collecte et à la diffusion de l'information touristique, tout en gardant un œil sur l'actualité et les nouveautés de la destination. - Gérer l'espace d'accueil et la documentation en libre-service - Respecter les procédures de l'accueil, garantie du maintien de la qualité du service (mise à jour de l'information, délai de réponses, gestion des réclamations, etc.) - Gérer et transmettre les remarques de la clientèle dans un soucis d'amélioration constante des services de l'Office de Tourisme et de la Destination. - Gérer l'espace boutique et procéder aux encaissements avec rigueur. Formation et qualifications : - Langues étrangères : très bonne connaissance de l'Anglais + une autre langue (apprécié - Permis B (conduite d'un véhicule utilitaire) - Maitrise des outils informatiques Savoir et savoir-faire : - Connaissance de la destination souhaitée - Etudes effectuées dans le domaine du tourisme/le conseil client ou expériences réussies dans le domaine de l'accueil, conseil et vente Savoir être : - Sens du service public et du relationnel - Capacité rédactionnelles indispensables - Curiosité - Diplomatie et patience Conditions d'exercice : - Contrat saisonnier de 3 ou 3,5 mois, à partir du 09 juin 2025 - Temps complet, travail les week-ends et jours fériés - Déplacement possible au bureau d'Information Touristique de Saint-Nicolas de Véroce - Rémunération statutaire - Indemnité spécifique de résidence - Participation à une mutuelle labellisée - Tickets restaurants Un parcours d'intégration vous sera proposé afin que vous puissiez être rapidement à l'aise face aux visiteurs et au sein de l'équipe de l'Office de Tourisme. Des visites de terrains et des rencontres avec nos partenaires vous permettront de maitriser parfaitement l'offre touristique de Saint-Gervais.
Nous recherchons un(e) Employé(e) polyvalent(e) pour rejoindre les équipes de la cite montjoie 88 lits et de l'avenière 135 lits situés aux Contamines Montjoie. Vous réalisez le ménage des chambres et des communs, , le service à table (service au plat, menu unique) et la plonge. Vous êtes ponctuel(le), autonome, et vous savez COMMUNIQUER EFFICACEMENT ET RÉGULIÈREMENT avec votre équipe. (Petite équipe donc l'ambiance est primordiale) Vous travaillez sur les 2 centres de vacances Débutant(e) accepté(e) 35 h hebdo ou a négocier, 1.5 jours de congé hebdo minimum Postes a pourvoir du 26 juin au 31 aout Compétences : - Entretenir les locaux - Faire des chambres - Ranger du linge - Préparer et effectuer le service des petits déjeuner - Réaliser du service en salle - Nettoyer et redresser les tables - Faire de la plonge - Répondre aux demandes des clients ou les réorienter Qualités : - SAVOIR COMMUNIQUER - Bonne présentation et politesse envers les clients - Flexibilité pour travailler selon des horaires variables, y compris les week-ends et jours fériés Si vous êtes passionné par le service client, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique ! Type d'emploi : CDD Durée du contrat : 2.5 mois Rémunération : 1 849,00€ à 1 850,00€ par mois Horaires : - Disponible le week-end - Travail en journée - Travail en soirée - Travail les jours fériés Expérience: - Restauration: 1 an (Optionnel) - HACCP: 1 an (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Au sein d'une équipe de 6 personnes en salle, vous avez en charge la bonne tenue du restaurant 50 places intérieur, 70 extérieur. Vous savez vous adapter à chaque besoin des différents moments qui l'anime. Vous êtes avenant(e ), bienveillant(e )et gérez le stress de la haute saison de juillet / août. Vous avez de l'expérience Vos références sont sérieuses. Non logé Poste à pourvoir début juillet Services du midi et du soir tournant
Le restaurant LA PAUSE recrute son Plongeur ou sa Plongeuse, uniquement pour le service du midi, à partir de mi-juin et jusqu'à mi-septembre. Vous serez en charge de la plonge et vous travaillerez en parfaite autonomie, de 11h00 à 15h00 (pour 25 heures par semaine). Repos hebdomadaire le dimanche et le lundi, en dehors des vacances scolaires, et le lundi, pendant les vacances scolaires. **** CE POSTE EST NON-LOGE ****
Vous êtes minutieux(se) et aimez offrir un cadre impeccable aux clients ? Rejoignez l'équipe de la Résidence Haut de gamme Les Chalets d'Elena pour la saison d'été 2025 ! La Résidence Les Chalets d'Elena située aux Houches recherche un(e) Valet / Femme de Chambre pour la saison estivale 2025 ! Contrat saisonnier du 23 juin au 10 septembre 2025 - 39h/semaine Sous la responsabilité du/de la Gouvernant(e) et de la direction, vous assurez la propreté et l'entretien des chambres, appartements et parties communes. Vous contribuez à offrir un cadre impeccable pour une expérience client haut de gamme. Vos principales missions : Entretien et nettoyage : Nettoyer et entretenir les chambres, appartements et espaces communs (coursives, piscine, ascenseurs, ski room, couloirs, toilettes, fenêtres.). Appliquer les consignes et respecter les protocoles d'hygiène et de rangement. Assurer l'agencement soigné des logements et des espaces clients. Suivi des séjours et contrôle qualité : Aider le/la Gouvernant(e) lors des états des lieux à l'arrivée et au départ des clients. Vérifier et réapprovisionner les produits d'accueil et/ou minibar. Signaler toute anomalie ou besoin d'intervention (dysfonctionnement, mobilier abîmé, équipements défectueux). Préparation et logistique saisonnière : Participer à l'ouverture de la résidence en début de saison. Contribuer à la fermeture et à l'organisation de fin de saison. Profil recherché : Vous maîtrisez les techniques de nettoyage ainsi que les protocoles d'hygiène, garantissant un environnement propre et sécurisé. Votre sens de l'organisation vous permet de gérer efficacement vos tâches et de respecter les délais. Attentif(ve) aux besoins des clients, vous avez à cœur de fournir un service de qualité, avec rigueur et souci du détail. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous appréciez le travail en équipe et savez collaborer avec différents interlocuteurs. Conditions : - CDD saisonnier du 23 juin au 10 septembre 2025 - Contrat - 39 heures par semaine - Prime de 13ème mois équivalente à 1 mois de salaire au prorata du temps travaillé - Mutuelle d'entreprise attractive pris en charge à 60% par l'employeur - Repos : 2 jours de congés consécutifs par semaine
L'Association Championnet recrute pour l'IME le Chalet Saint-André à MEGEVE, établissement accueillant des garçons et des filles âgés de 10 à 20 ans déficients intellectuels légers avec ou sans troubles associés, fonctionnant en accompagnement de journée, en internat de semaine et semi-internat : A compter de ce jour : 1 Chauffeur transport en commun Poste de Chauffeur assurant : - Les transports quotidiens (trajet de 15 km) et hebdomadaires des jeunes de l'institution. - Le suivi et l'entretien du parc automobile. - Le lien avec les garages et les centres de passage des contrôles techniques. Ce poste nécessite d'avoir les capacités à : - Réaliser des activités de conduite en veillant à la sécurité permanente des usagers. - Faire respecter les règles par les jeunes dans les temps de transports. - Relationnelles et d'adaptation aux publics accueillis et à leurs familles. - A rendre compte de son activité. Niveau requis : Titulaire du permis D. Expérience souhaitée mais débutant accepté. En CDI à plein temps : 35H hebdomadaires. Calendrier : 207 jours de travail répartis sur 41 semaines, 11 semaines de congés dans l'année. Travail du lundi au vendredi. Salaire selon CC 66 : de début à titre indicatif et selon diplôme (reprise d'ancienneté dans les conditions prévues par la convention) : 2 038.09 €.
Cherchons employé(e) de maison responsable sachant et aimant cuisiner, pour un poste fixe à 100%, pour s'occuper d'un chalet à Megève / Demi-Quartier. Tâches: préparation des repas, entretien du chalet (ménage, repassage, etc). Travail principalement les week-ends. La semaine, très large pouvoir de s'organiser soi-même. Permis et voiture indispensables pour réaliser différentes taches comme les courses.
Rejoignez-nous et faites le plein de souvenirs à l'Armancette ! Bienvenue dans l'équipe ! Nous vous accueillons sur les hauteurs de Saint-Gervais-les-Bains, dans une maison intimiste Leading Hotels of the World avec une vue imprenable sur le massif du Mont-Blanc. Dans un cadre privilégié en pleine nature, vous intégrez un petit village historique au cœur du domaine Evasion Mont-Blanc. Intégrez Almae Collection, découvrez son positionnement unique et embarquez pour une aventure dans nos magnifiques maisons en plein développement A l'Armancette, nous vous offrons. Un logement neuf à proximité de l'hôtel : Chambre avec toilettes et salle de douche, wifi, parking réservé, cuisine et un espace commun convivial avec télévision. et vue sur le massif du Mont-Blanc, bien sûr ! Nous fournissons set de draps (taie d'oreiller, drap housse et housse de couette) / alèse / sous taie / couette, oreiller et tapis de douche et un kit de produit d'entretien pour démarrer. Majoration de 200€ brut si vous vous logez par vous-même. Un cadre idyllique au pied des chemins de randonnée du domaine Evasion Mont-Blanc (Saint Nicolas/Saint Gervais/ Megève) Vos uniformes fournis et mise à disposition d'une laverie gratuite avec machines, sèche-linges ou étendoir et fer à repasser, pensez à apporter votre lessive. Pointeuse pour comptabiliser les heures supplémentaires, récupérées ou payées en fin de saison Avantage en nature repas Mutuelle d'entreprise et portabilité mutuelle gratuite en fin de contrat (sous conditions). Une prime de cooptation en cas de recrutement d'une personne de votre entourage. Tarif réduit pour la location d'équipements (skis, vélos ou autre.) avec notre partenaire. Avantages Comité Social et Economique (ex CE) en cours de mise en place Possibilité d'évolution dans l'établissement ou au sein du groupe Almae Collection Découvrons vos missions. - Assure le maintien, la propreté, l'hygiène et l'agencement des chambres et des locaux communs de l'hôtel - Respecte la charte qualité de l'entreprise et les objectifs quantitatifs - Assure des poubelles, en respectant le tri sélectif - Assure l'entretien des jardins, des extérieurs - Assure l'entretien et le nettoyage de la piscine, fitness - Respect du planning de la journée et prise en compte du travail en fonction des demandes - Prise en charge du linge (comptage, tri, livraison dans les offices) - Remontée des informations aux gouvernantes (transmission en matière de sécurité dans les chambres, de maintenance, d'objets trouvés et d'éventuelle dégradation) - Rangement quotidien des zones de stockage, réassort des bouteilles d'eau, mini bar - Entretien du matériel et des locaux mis à ma disposition, nettoyage des couloirs - Débarrassage des chambres - Rangement de la lingerie - Nettoyage des chambres et des salles de bain en respectant la procédure - Allumage des cheminées et réassort du stock de bois Parmi vos nombreuses qualités, vous pouvez vous vanter de . - Respecter mon outil de travail et les consignes - Savoir travailler en équipe - De faire preuve de rigueur et de méthode - De respecter les consignes - De faire preuve de gentillesse, de convivialité, de prévenance afin de participer au bien être du client - Savoir travailler rapidement et avec efficacité - D'avoir le sens du détail - De faire preuve de discrétion Envie d'en savoir plus ? Consultez notre site internet !
Le Prieuré, dirigé par le chef Emmanuel Renaut, est un bistrot convivial situé au centre de Megève, offrant une cuisine savoyarde moderne avec des produits locaux. Son ambiance chaleureuse allie tradition et modernité,. Lieu convivial, accueillant les visiteurs tout au long de la journée, il est doté d'une terrasse pour les journées ensoleillées. Le Prieuré est une adresse incontournable pour les gourmets à Megève. Commis de salle Le Prieuré - Expérience minimum 2 ans à ce poste dans un restaurant français de type bistronomique Être véhiculé est indispensable, si vous souhaitez être logé, ce dernier est à 10-15 min en voiture du restaurant Missions: - Vous travaillez sous la responsabilité du chef de rang et maître d'hôtel - Vous participez du bon déroulement du service et assurez une qualité d'accueil et de services personnalisés auprès de notre clientèle - Vous procèderez notamment aux différentes opérations de mise en place dans le respect des standards de qualité et procédures en vigueur au sein de notre établissement Conditions : - Contrat saisonnier de juin à novembre 2025 - Salaire à partir de 1700€ net avant impôts nourri logé, salaire ajusté en conséquence si vous êtes déjà logé - 2 jours de repos consécutifs Avantages : - Opportunités de travail et de formations dans nos maisons de Megève, Chamonix et St Gervais, sites naturellement grandioses, en association avec Relais & Châteaux et Quallista - Perspectives de carrière nationale et internationale en intégrant Relais & Châteaux - Mutuelle d'entreprise et portabilité en fin de contrat Toutes nos offres sont ouvertes à compétence égales aux personnes en situation de handicap. Compétences recherchées : - Vous êtes sérieux, assidu et ponctuel - Désireux de rejoindre une maison en pleine expansion et souhaitez grandir et évoluer à nos côtés - Votre maitrise de l'anglais correspond aux critères hôteliers - Vous avez un très bon relationnel, vous êtes souriant et votre présentation est impeccable - Esprit d'équipe généreux et flexible.
********************POSTE A POURVOIR DU 02/06/2025 AU 31/10/2025 Rejoignez le Grand Hôtel du Soleil d'Or pour la saison d'été 2025 au poste de Night auditor ! Notre établissement est composé de 17 chambres et Suites ainsi que de 3 chalets attenants. L'objectif commun de nos équipes est le bien être de notre clientèle qui doit se sentir chez nous « comme à la maison ». Le Night auditor assure la permanence de la réception pendant la nuit et veille à la qualité des prestations offertes aux clients. Il assure également la comptabilité de la réception (Valide la facturation, l'encaissement des règlements et la clôture journalière du logiciel hôtelier). Il garantit le calme et la sécurité de l'hôtel pendant la nuit et prend toutes les décisions importantes en cas d'urgence (procédure incendie .). Il fait un compte rendu de la nuit et transmet les demandes éventuelles des clients au réceptionniste qui prend sa relève. Anglais obligatoire 39h/semaine Logement possible
*****************POSTE A POURVOIR DU 02/06/2025 AU 31/10/2025 Rejoignez le Soleil d'Or pour la saison d'été 2025 au poste de Femme de chambre / Valet de chambre ! Il/Elle est placé sous la responsabilité de la Gouvernante Générale et son Assistante. Il/elle est responsable de l'entretien et de la mise en place des chambres et des lieux communs de l'établissement selon les procédures en vigueurs et les standards de la marque 39h/semaine Logement possible
L'hôtel SAINT-ANTOINE *** recrute une ou un Runner et Plongeur, pour renforcer son équipe au service en salle et à la plonge en cuisine, pour la saison d'été, du 15 juin au 15 septembre 2025. Vous êtes également chargé(e) de la mise en place et du débarrassage des tables. Service uniquement le soir (18h00 à 00h00). **** CE POSTE EST NON-LOGE ****
Le Saint Gervais Hotel and Spa a ouvert ses portes en février 2022. Au pied du Mont-Blanc et à deux pas du Tramway du Mont-Blanc, l'établissement fait renaître une demeure historique : un renouveau pour une destination pionnière du tourisme thermal. Ouvert à l'année et faisant partie du groupe Accor, l'hôtel se compose de 75 chambres et suites, d'un bar le Marie Paradis, d'un restaurant italien Avanti, de 200m² d'espaces de réunions avec lumière du jour et d'un spa de 250m² composé d'un espace bien-être avec une piscine intérieure, une piscine extérieure avec une belle terrasse ensoleillée, un jacuzzi, un sauna, ainsi que de 2 salles de soins. Afin de compléter notre service Housekeeping, nous recherchons une femme/un valet de chambre pour rejoindre notre équipe en contrat à durée determinée avec possibilité d'évolution. La femme/ Le valet de chambre est en charge de l'entretien des chambres de l'hôtel. En étroite collaboration avec la gouvernante, vous êtes en charge de la bonne tenue des chambres en départ ou en recouche. Votre mission principale consiste à ce que les chambres soient propres et accueillantes à tout moment. Enfin, vous assurerez une expérience agréable et confortable à nos clients pendant leur séjour dans notre établissement. Responsabilités: Changer le linge de lit et faire les lits Remplacer les serviettes usagées Balayer et passer la serpillière sur les sols Aspirer les moquettes Épousseter les meubles Renouveler des produits d'accueil(savon, shampoing, gel douche etc.) Signaler tout problème technique et besoin de réparation Répondre aux diverses demandes des clients S'assurer que toutes les chambres assignées soient propres et rangées à la fin du service Nettoyer et ordonner les offices de travail Entretenir et prendre soin du matériel mis à disposition Suivre les règles de sécurité de l'hôtel Exigences: Expérience professionnelle en tant que femme/valet de chambre ou employé d'étage Expérience avec les équipements et produits de nettoyage professionnel Bonne condition physique et endurance Flexibilité à travailler les week-ends Excellent sens de l'organisationnel Capacité à suivre les instructions La maîtrise de l'anglais serait un plus Poste ouvert en CDD à pourvoir en juin.
Le CHALET-HOTEL DU BOIS recherche son ou sa Responsable des petits-déjeuners, pour la saison du 01/05 au 30/09/2025, Avec possibilité d'évolution, en fonction des besoins de l'activité. De la mise en place et la préparation à la fermeture du service, vous travaillez en total autonomie pour assurer le service des petits-déjeuners, pour les clients de l'hôtel qui sont accueillis de 07h00 à 10h00. Vous travaillez 6 jours sur 7. **** CE POSTE EST NON-LOGE ****
Hôtel classé 3 étoiles de 43 chambres, avec piscine, sauna, bar, restaurant et parking extérieur et intérieur, situé à 5 minutes des pistes de ski des Houches et à 15 minutes des domaines skiables de Chamonix et de toutes les activités estivales ou hivernales de la Vallée de Chamonix-Mont-Blanc. Vue imprenable depuis les chambres sur la chaîne du Mont-Blanc ou le massif des Aiguilles Rouges !
Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons 1 ouvrier paysagiste( h/f ) pour une prise de poste immédiate avec possibilité de prolongation sur la saison d'hiver pour des travaux de déneigement. Vous prendrez en charge des chantiers et effectuerez les tâches suivantes : - Entretien des espaces verts - Elagage et abattage d'arbres et de végétaux - Tonte - Divers travaux d'entretien Si vous aimez travailler en extérieur, rejoignez nous! Plus que vos diplômes, c'est votre expérience qui fera la différence. **** CE POSTE EST LOGE DANS UNE COLOCATION DE 3 CHAMBRES **** Envoyez votre candidature par mail ou téléphonez au 06.09.88.54.69
Poste de serveur /serveuse à pourvoir pour la saison d'été 2025 du 1er juillet au 31 août, reconductible à la prochaine saison d'hiver. Poste nourri et logement possible. Contrat saisonnier 2 mois 39h00/semaine + pourboires. Heures supplémentaires majorées. Vous avez au minimum une saison d'expérience ou une formation en hôtellerie et vous avez un niveau correct en anglais.
2 POSTES Nous recherchons un(e) Employé(e) polyvalent(e) pour rejoindre les équipes de la cite montjoie 88 lits (AUBERGE DE JEUNESSE) situé aux Contamines Montjoie. Vous réalisez le ménage des chambres et des communs, le service à table (service au plat, menu unique) et la plonge. Vous êtes ponctuel(le), autonome, et vous savez COMMUNIQUER REGULIEREMENT avec votre équipe. (Petite équipe donc l'ambiance est primordiale) Débutant(e) accepté(e) 35 h hebdo ou a négocier, 1.5 jours de congé hebdo minimum Postes a pourvoir du 18 juin au 31 aout Compétences : - Entretenir les locaux - Faire des chambres - Ranger du linge - Préparer et effectuer le service des petits déjeuner - Réaliser du service en salle - Nettoyer et redresser les tables - Faire de la plonge - Répondre aux demandes des clients ou les réorienter Qualités : - SAVOIR COMMUNIQUER - Bonne présentation et politesse envers les clients - Flexibilité pour travailler selon des horaires variables, y compris les week-ends et jours fériés Si vous êtes passionné par le service client, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique !
L'Agence Fiedler & Rosner Megève recrute ! Nous recherchons un candidat H/F pour le poste d'assistant / assistante commercial en immobilier. Nous recherchons une personne expérimentée, maîtrisant l'anglais et qui saura être garante de la bonne image de notre agence. L'Agence Fiedler & Rosner propose un concept d'agence immobilière intégrant un service exclusif et sur-mesure dans le Golfe de Saint-Tropez et les Alpes françaises. Cette approche offre aux clients une solution intégrale haut-de-gamme grâce à une équipe d'associés et de partenaires qui les accompagne tout au long de leur projet. L'Agence Fiedler & Rosner vous propose un service complet englobant les ventes et les locations de propriétés à Saint-Tropez et Megève, de la conciergerie de luxe et de management par le biais du « Key Club », un bureau d'architectes ainsi qu'un cabinet d'avocats international. Missions principales : - Assurer le suivi administratif des dossiers clients ans le respect des procédure Tracfin - Savoir utiliser un logiciel immobilier (tel que Apimo) - Rédiger et oublier des annonces sur les plateformes immobilières (bellesdemeures, propriétés le figaro, properstar...) - Accueillir les clients avec professionnalisme et présenter les biens de manière claire et engageante - Contribuer au bon fonctionnement global de l'Agence (gestion des stocks, relève du courrier, etc) - Prospecter régulièrement les annonces en ligne et envoi de newsletters Profils recherché : - Bonne présentation et maîtrise de l'anglais - Expérience en agence immobilière souhaitée - Personne autonome, proactive et organisée Faites parti de l'aventure et rejoignez notre groupe !
L?Agence Fiedler & Rosner propose un service exclusif et sur-mesure dans le Golfe de Saint-Tropez et les Alpes françaises. L?Agence Fiedler & Rosner vous propose un service complet englobant les ventes et les locations de propriétés à Saint-Tropez et Megève, de la conciergerie de luxe et de luxe et de management par le biais du « Key Club », un bureau d?architectes ainsi qu?un cabinet d?avocats international.
Description du poste Gérer une maison familiale /auberge dans le respect de l'esprit et des valeurs de l'association de l'AACS (association d'action culturelle et sociale) et des auberges de jeunesse (auberge affiliée à HI France). AUTONOMIE Détient un degré d'autonomie lui permettant de gérer de manière autonome l'activité courante de l'établissement ACTIVITES PRINCIPALES - Garantit un accueil de qualité aux adhérents tout au long de leur séjour, respectueux des principes laïques et d'égalité - Planifie, coordonne et assure le bon déroulement des activités proposées. - Communique avec des partenaires extérieurs en lien avec autorités publiques, collectivités publiques, partenaires associatifs dans le cadre du développement de l'activité. - Encadrement d'une équipe restreinte ou et organise de manière l'ensemble du temps de travail des salariés ou prestataires externes. - Prépare et présente les plannings au N+1 - Participe au recrutement du personnel. - Veille au respect des normes et obligations liées à la gestion du personnel, sur la base des consignes de la direction. - Alerte en cas de problème de personnel et/ou des équipements en place - Veille au respect et à l'application des normes en matière d'hygiène et de sécurité de l'établissement. - Suit les relations avec les fournisseurs. Liste d'activités non exhaustives - Coordonne sur site la fluidité de la gestion administratif et comptable dans le cadre de l'activité : Factures, Avoirs, encaissements, acomptes à l'aide des différents outils. SAVOIRS - Histoire et valeur du mouvement ajiste national et international. - Organisation institutionnelle de la FUAJ et fonctionnement interne. - Cadre réglementaire et juridique de la gestion d'un établissement d'accueil touristique recevant du public. - Normes de qualité - Règles de gestion du personnel. - Logiciels dédiés définis par la fédération (gestion hôtelière - comptabilité- système de réservation.). - Pratique de l'anglais SAVOIRS FAIRE - Avoir le sens de l'accueil - Animer une équipe restreinte et éventuellement des prestataires extérieures. Planifier l'activité de l'auberge. - Communiquer et s'assurer de la bonne compréhension des consignes par les salariés placés sous sa responsabilité. - - Vérifier les conditions d'accueil de l'auberge. - Suivre et contrôler des stocks. - Classer les pièces comptables - Exécuter des tâches liées à la gestion de l'auberge de manière polyvalente - Gérer des situations de crise (altercation, agression, accident, vol). SAVOIRS ETRE - Autonome - Responsable - COMMUNIQUANT - Polyvalent - Motivé PROFIL Niveau bac + formation supérieure orientée dans les métiers du tourisme ou de l'animation et/ou expérience significative d'un établissement à vocation sociale Avantages: SALAIRE A PARTIR DE 2100 € BRUT Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 4 mois Horaires : - Disponible le week-end - Période de travail de 7 Heures - Travail en journée - Travail en soirée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 15/05/2025
Centre de vacances proposant des séjours en pension complète. Nous recevons des classes de neige hors vacances scolaires et des familles durant la période des vacances scolaires françaises.
Description du poste Gérer une maison familiale /auberge dans le respect de l'esprit et des valeurs de l'association de l'AACS (association d'action culturelle et sociale) et des auberges de jeunesse (auberge affiliée à HI France). AUTONOMIE Détient un degré d'autonomie lui permettant de gérer de manière autonome l'activité courante de l'établissement ACTIVITES PRINCIPALES - Garantit un accueil de qualité aux adhérents tout au long de leur séjour, respectueux des principes laïques et d'égalité - Planifie, coordonne et assure le bon déroulement des activités proposées. - Communique avec des partenaires extérieurs en lien avec autorités publiques, collectivités publiques, partenaires associatifs dans le cadre du développement de l'activité. - Encadrement d'une équipe restreinte ou et organise de manière l'ensemble du temps de travail des salariés ou prestataires externes. - Prépare et présente les plannings au N+1 - Participe au recrutement du personnel. - Veille au respect des normes et obligations liées à la gestion du personnel, sur la base des consignes de la direction. - Alerte en cas de problème de personnel et/ou des équipements en place - Veille au respect et à l'application des normes en matière d'hygiène et de sécurité de l'établissement. - Suit les relations avec les fournisseurs. Liste d'activités non exhaustives - Coordonne sur site la fluidité de la gestion administratif et comptable dans le cadre de l'activité : Factures, Avoirs, encaissements, acomptes à l'aide des différents outils. SAVOIRS - Histoire et valeur du mouvement ajiste national et international. - Organisation institutionnelle de la FUAJ et fonctionnement interne. - Cadre réglementaire et juridique de la gestion d'un établissement d'accueil touristique recevant du public. - Normes de qualité - Règles de gestion du personnel. - Logiciels dédiés définis par la fédération (gestion hôtelière - comptabilité- système de réservation.). - Pratique de l'anglais SAVOIRS FAIRE - Avoir le sens de l'accueil - Animer une équipe restreinte et éventuellement des prestataires extérieures. Planifier l'activité de l'auberge. - Communiquer et s'assurer de la bonne compréhension des consignes par les salariés placés sous sa responsabilité. - - Vérifier les conditions d'accueil de l'auberge. - Suivre et contrôler des stocks. - Classer les pièces comptables - Exécuter des tâches liées à la gestion de l'auberge de manière polyvalente - Gérer des situations de crise (altercation, agression, accident, vol). SAVOIRS ETRE - Autonome - Responsable - COMMUNIQUANT - Polyvalent - Motivé PROFIL Niveau bac + formation supérieure orientée dans les métiers du tourisme ou de l'animation et/ou expérience significative d'un établissement à vocation sociale Avantages: Salaire: 2250 € BRUT Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 4 mois Horaires : - Disponible le week-end - Période de travail de 7 Heures - Travail en journée - Travail en soirée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 15/05/2025
La rencontre du luxe et de l'authenticité Savoyarde Au cœur des Alpes françaises, à Megève et dans une ambiance chalet-chic, l'hôtel Le Fer à Cheval *****, avec ses restaurants & son spa, recrute pour la saison estivale 2025. UN(UNE) RECEPTIONNISTE (H/F) Le(la) réceptionniste, sous la responsabilité du chef de réception, véhicule l'image de l'hôtel par son attitude exemplaire, son accueil chaleureux et convivial, son professionnalisme et sa disponibilité. Le(la) réceptionniste assure des shifts du matin ou du soir. Il/elle accueille les clients et facilite leur séjour jusqu'au moment de leur départ. Il(elle) assure l'accueil physique et téléphonique des clients de l'hôtel et du restaurant. Il(elle) s'occupe du check-in et du check-out. Il(elle) est responsable de sa caisse. Il(elle) vérifie les réservations, prépare les arrivées et les départs Il(elle) contrôle la facturation. Il(elle) répond aux demandes de conciergerie des clients dans les meilleurs délais. Il(elle) doit savoir faire face aux imprévus et éventuelles réclamations des clients et en référer à son supérieur hiérarchique. Cette liste n'est pas exhaustive Profil recherché : - Rigueur et implication - Sens des responsabilités, de l'initiative et de l'anticipation - Esprit d'équipe et adaptabilité - Présentation soignée et aisance relationnelle - Langue(s) étrangère(s) : l'anglais est obligatoire, une seconde langue serait un plus Type d'emploi : Temps plein 39 heures, CDD, 2 jours de repos hebdomadaire Durée du contrat : du 25/06/2025 (date à confirmer) au 31/08/2025 Rémunération mensuelle brute : 2 248,00€ Rémunération supplémentaire : heures supplémentaires majorées Lieu du poste : en présentiel Avantages : - Aide au logement (logé(e) ou prime mensuelle de 100 € net) - Restaurant d'entreprise - Mutuelle d'entreprise - Vêtements professionnels fournis et blanchis (hors chaussures) Horaires : - Disponibilité le week-end - Heures supplémentaires - Travail en journée - Travail en soirée - Travail les jours fériés
La rencontre du luxe et de l'authenticité Savoyarde Au cœur des Alpes françaises, à Megève et dans une ambiance chalet-chic, l'hôtel Le Fer à Cheval *****, avec ses restaurants & son spa, recrute pour la saison estivale 2025. UN(UNE) COMMIS DE CUISINE. Le(la) commis de cuisine, sous la responsabilité du chef de cuisine, véhicule l'image de l'hôtel par son attitude exemplaire, son professionnalisme et sa disponibilité. Il(elle) est en charge de tous types de travaux : o réceptionner et ranger les marchandises, o aider à la mise en place, en préparant les garnitures (épluchage, lavage, découpage etc.), voire préparation de certains plats, o participer à l'envoi au moment du service (petit déjeuner, déjeuner, diner). Il(elle) assiste le chef de partie dans son travail et suit ses consignes. Il(elle) entretient son poste de travail et la cuisine. Il(elle) s'engage à un respect strict des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Cette liste n'est pas exhaustive Profil recherché : - Rigueur et implication - Sens des responsabilités, de l'initiative et de l'anticipation - Esprit d'équipe et adaptabilité - Présentation soignée et aisance relationnelle Type d'emploi : Temps plein 39 heures, CDD, 2 jours de repos hebdomadaire Durée du contrat : du 25/06/2025 (date à confirmer) au 31/08/2025 Rémunération mensuelle brute : 2 048,00€ Rémunération supplémentaire : heures supplémentaires majorées Lieu du poste : en présentiel Avantages : - Aide au logement (logé(e) ou prime mensuelle de 100 € net) - Restaurant d'entreprise - Mutuelle d'entreprise - Vêtements professionnels fournis et blanchis (hors chaussures) Horaires : - Disponibilité le week-end - Heures supplémentaires - Travail en journée - Travail en soirée - Travail les jours fériés
La rencontre du luxe et de l'authenticité Savoyarde Au cœur des Alpes françaises, à Megève et dans une ambiance chalet-chic, l'hôtel Le Fer à Cheval *****, avec ses restaurants & son spa, recrute pour la saison estivale 2025. UN(UNE) BARMAN(BARMAID) Le(la) barman(barmaid), sous la responsabilité du directeur de restaurant, véhicule l'image de l'hôtel par son attitude exemplaire, son professionnalisme et sa disponibilité. Le(la) barman(barmaid) est celui(celle) qui tient le bar de l'établissement. Il(elle) élabore des cocktails, imagine de nouvelles créations, fidélise ses clients et crée une atmosphère chaleureuse adaptée à l'établissement en contribuant ainsi à sa renommée. Il(elle) approvisionne en produits le bar et le range. Il(elle) suit l'état des stocks. Il(elle) réalise la mise en place des produits et matériels selon les procédures de travail établies. Il(elle) accueille le client et prépare les boissons selon les fiches techniques établies. Il(elle) sert les clients au comptoir, en salle et en terrasse. Il(elle) procède à la facturation et/ou à l'encaissement des consommations. Il(elle) est responsable de sa caisse. Il(elle) veille à maintenir propre et en ordre le bar et les salons. Cette liste n'est pas exhaustive Profil recherché : - Rigueur et implication - Sens des responsabilités, de l'initiative et de l'anticipation - Esprit d'équipe et adaptabilité - Présentation soignée et aisance relationnelle Type d'emploi : Temps plein 39 heures, 2 jours de congé hebdomadaire Durée du contrat : du 25/06/2025 (date à confirmer) au 31/08/2025 Rémunération mensuelle brute : 2 274,00€ Rémunération supplémentaire : heures supplémentaires majorées Lieu du poste : en présentiel Avantages : - Aide au logement (logé(e) ou prime mensuelle de 100 € net) - Restaurant d'entreprise - Mutuelle d'entreprise - Vêtements professionnels fournis et blanchis (hors chaussures) Horaires : - Disponibilité le week-end - Heures supplémentaires - Travail en journée - Travail en soirée - Travail les jours fériés
Langues Academy organise chaque été à Megève un Summer Camp linguistique et culturel accueillant des enfants de 6 à 16 ans venus du monde entier. Hébergés dans un hôtel haut de gamme, les enfants bénéficient d'un programme intensif de cours de langues, d'activités sportives et artistiques, dans un environnement international, sécurisé et stimulant. Pour la période du Du 27 juin au 2 août 2025, nous recherchons Responsable Hôtel est en charge du bon déroulement de la vie à l'hôtel pour les enfants en pension complète (full board). Il assure leur encadrement en dehors des temps d'activités, coordonne la logistique et maintient un lien permanent avec les familles et la direction du camp. Tâches principales : - Accueil des familles le dimanche, récupération des documents, passeports, argent de poche, médicaments - Préparation et coordination des chambres (pancartes, rangement, transferts de valises) - Encadrement des enfants lors des veillées et de la mise au coucher - Supervision des petits-déjeuners - Suivi des enfants malades ou accidentés pendant les horaires de présence, en lien avec les familles - Coordination du linge des enfants restant plusieurs semaines - Récupération et remise des téléphones chaque jour - Transmission d'un rapport quotidien à la direction du camp - Respect des règles de vie, sécurité et tranquillité dans les étages de l'hôtel Temps de travail : 16h00 - 22h00 (horaires ajustables selon le nombre d'enfants) + nuit d'astreinte à l'hôtel et de 07h00 à 09h00 pour la préparation des petits déjeuners. Poste NOURRI ET LOGE ainsi que LE MIDI si la personne le souhaite. Jour de congé : 1 jour par semaine (24h, selon le planning) Rémunération : Environ 480 € net par semaine Profil recherché : - Expérience confirmée auprès d'un public enfant ou adolescent - Sens de l'organisation, autonomie, discrétion, rigueur - Capacité d'écoute et excellent relationnel avec les familles - Anglais obligatoire niveau B2 - BAFA ou expérience équivalente souhaitée - Disponibilité et grande réactivité Ce que nous offrons : - Un cadre de travail privilégié au cœur des Alpes - Une équipe internationale bienveillante et motivée - Une expérience humaine enrichissante - Une organisation professionnelle, à taille humaine, avec un encadrement de qualité Merci d'envoyer votre candidature accompagnée d'une lettre de motivation par mail. Pour toute question, vous pouvez nous joindre au 04 79 37 71 67.
Notre client est une entreprise dynamique, spécialisée dans l'aménagement d'espaces extérieurs. Elle intervient sur des projets variés allant de la création de jardins paysagers à l'aménagement d'espaces publics et privés. Dans le cadre de son développement, elle recherche un(e) paysagiste pour une mission intérimaire. Missions : En tant que paysagiste, vos principales missions seront : Concevoir et réaliser des projets d'aménagement paysager pour des jardins, des espaces verts et des parcs. Réaliser des études de faisabilité et des plans d'aménagement en fonction des besoins du client et des contraintes techniques. Sélectionner les plantes, matériaux et équipements nécessaires à l'aménagement des espaces extérieurs. Assurer la préparation des sols, la plantation et l'entretien des végétaux. Mettre en place des installations d'irrigation et d'éclairage extérieures. Assurer le suivi de l'évolution des chantiers, superviser les équipes et garantir le respect des délais et des normes de sécurité. Proposer des conseils en matière d'entretien et d'aménagement durable. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou d'un BTS en Aménagements Paysagers ou dans un domaine similaire. Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire, idéalement dans le domaine des aménagements extérieurs. Vous êtes créatif, autonome et avez un bon sens de l'organisation. Vous avez une bonne capacité à travailler en équipe et à communiquer avec différents interlocuteurs (clients, fournisseurs, collaborateurs). Vous êtes passionné(e) par la nature et l'aménagement paysager, avec une forte capacité à vous adapter aux différents types de projets. Compétences requises : Maîtrise des techniques de plantation, d'aménagement et d'entretien des espaces verts. Connaissance des matériaux, végétaux, et techniques d'irrigation et d'éclairage extérieurs. Aptitude à travailler en extérieur et à manipuler des outils et équipements spécifiques au métier. Capacité à lire et interpréter des plans d'aménagement paysager. Sens du détail et respect des normes environnementales et de sécurité. Permis B souhaité pour les déplacements sur chantier.
Notre agence Advance Emploi Annecy est spécialisée dans le recrutement intérim, CDD et CDI. Nous recrutons tous métiers dans les domaines du tertiaire, du BTP, de l hôtellerie, de la restauration et bien d autres ! Implantés sur le territoire d Annecy, nous intervenons principalement sur le bassin Annécien et ses alentours mais répondons également aux besoins de nos entreprises clientes sur l ensemble des départements des Pays de Savoie.
Le Prieuré, dirigé par le chef Emmanuel Renaut, est un bistrot convivial situé au centre de Megève, offrant une cuisine savoyarde moderne avec des produits locaux. Son ambiance chaleureuse allie tradition et modernité. Lieu convivial, accueillant les visiteurs tout au long de la journée, il est doté d'une terrasse pour les journées ensoleillées. Le Prieuré est une adresse incontournable pour les gourmets à Megève. Commis de cuisine Le Prieuré - Expérience minimum de 2 ans à ce poste dans une cuisine française - Contrat saisonnier de début juin à novembre 2025 - Être véhiculé est indispensable; si vous souhaitez être logé, trajet de 10 min en voiture du restaurant Missions: - Réaliser des préparations préliminaires - Réaliser des plats en fonction de la carte, des commandes particulières - Entretenir la cuisine et les locaux annexes - Participer au contrôle et au stockage des marchandises lors de la livraison - Rassembler les ingrédients nécessaires à la préparation des plats - Respecter les fiches techniques dans la bonne exécution des préparations culinaires - Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité Conditions : - Salaire 1800€ net avant impôts, nourri logé, salaire ajusté en conséquence si vous êtes déjà logé - 2 jours de repos consécutifs Avantages : - Opportunités de travail et de formations dans nos maisons de Megève, Chamonix et St Gervais, sites naturellement grandioses, en association avec Relais & Châteaux et Quallista -Perspectives de carrière nationale et internationale en intégrant Relais & Châteaux - Mutuelle d'entreprise et portabilité en fin de contrat Toutes nos offres sont ouvertes à compétence égales aux personnes en situation de handicap. Compétences recherchées : - Grande curiosité, sens accru du détail - Intérêt prononcé pour les produits du terroir et de montagne, la cuisine française. - Motivé, avec un sens aigu de l'organisation et du travail en équipe. - Diplômé de formation hôtelière, vous êtes assidu et ambitieux
Emmanuel Renaut, Meilleur Ouvrier de France, incarne la fusion entre la rigueur du sport et la créativité gastronomique. Dès son enfance, entre les vignobles champenois et les montagnes savoyardes, il développe un lien fort avec la nature, source d'inspiration infinie. LA TABLE D'EMMANUEL RENAUT 3* Michelin La Table d'Emmanuel Renaut, triplement étoilée, 19,5/20 au Gault & Millau, est l'emblème de la haute gastronomie d'Emmanuel Renaut à Megève. Située au cœur du village, elle propose une cuisine inventive et respectueuse des produits de saison, inspirée par la nature environnante. Rejoindre l'équipe de La Table d'Emmanuel Renaut, c'est intégrer une maison d'excellence, où créativité et précision sont au cœur de chaque service. Pour vous, c'est une occasion unique de travailler aux côtés d'un chef de renommée mondiale, dans un environnement qui valorise le savoir-faire et la passion pour la gastronomie. Commis (e) de cuisine - La Table Emmanuel Renaut - Expérience minimum de 2 ans à ce poste dans une cuisine étoilée Missions: - Réaliser des préparations préliminaires - Réaliser des plats en fonction de la carte, des commandes particulières - Entretenir la cuisine et les locaux annexes - Participer au contrôle et au stockage des marchandises lors de la livraison - Rassembler les ingrédients nécessaires à la préparation des plats - Respecter les fiches techniques dans la bonne exécution des préparations culinaires - Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité Conditions : - Contrat saisonnier de juin à octobre 2025 - Salaire 1900€ net avant impôts, nourri logé, salaire ajusté en conséquence si vous êtes déjà logé - 2 jours de repos consécutifs - Être véhiculé est indispensable; si vous souhaitez être logé, trajet de 10 min en voiture du restaurant Avantages : - Opportunités de travail et de formations dans nos maisons de Megève, Chamonix et St Gervais, sites naturellement grandioses, en association avec Relais & Châteaux et Quallista - Perspectives de carrière nationale et internationale en intégrant Relais & Châteaux - Mutuelle d'entreprise et portabilité en fin de contrat Toutes nos offres sont ouvertes à compétence égales aux personnes en situation de handicap. Compétences recherchées : - Grande curiosité, sens accru du détail - Intérêt prononcé pour les produits du terroir et de montagne, la cuisine française. - Motivé, avec un sens aigu de l'organisation et du travail en équipe. - Diplômé de formation hôtelière, vous êtes assidu et ambitieux
L'Association Sportive et Culturelle des Contamines-Montjoie recrute un(e) Directeur/Directrice de Centre de Loisirs passionné(e) et dynamique pour la création et la gestion de son nouveau centre de loisirs périscolaire. Ce centre aura pour vocation d'accueillir les enfants de la commune les mercredis et durant les vacances scolaires, en proposant un environnement stimulant et des activités enrichissantes. Missions principales : * Conception et mise en œuvre du projet pédagogique en cohérence avec les valeurs de l'association, du projet éducatif et les besoins des enfants. * Gestion administrative et financière du centre : élaboration et suivi du budget, gestion des inscriptions, facturation, gestion des relations avec les partenaires et les financeurs. * Encadrement et animation de l'équipe : recrutement, formation, planification du travail, accompagnement et évaluation des animateurs. * Organisation et coordination des activités : élaboration des programmes d'activités, gestion logistique, respect des normes de sécurité et d'hygiène. * Accueil et communication avec les familles : information, inscription, suivi des enfants, gestion des éventuels problèmes. * Développement et animation des partenariats avec les acteurs locaux (écoles, mairie, associations, etc.). Veille réglementaire et mise en conformité du centre avec les législations en vigueur.
Le restaurant LA PAUSE recrute son Commis ou sa Commise de cuisine, à partir de mi-mai et jusqu'à mi-octobre, En CDD, avec possibilité d'évolution en fonction des besoins de l'activité. Vous serez là pour seconder le Chef-cuisinier dans des tâches simples : - Réaliser des préparations et des mets simples, - Dresser des plats et les passer au personnel de salle. Salaire de 1750 € à 2000 €/Mois Net, selon votre profil de compétences (niveaux de qualification et d'expérience). Repos hebdomadaire le dimanche et le lundi, hors vacances scolaires, et le lundi, pendant les vacances scolaires. **** CE POSTE EST NON-LOGE ****
Vous êtes rigoureux(se) et avez un œil pour le détail ? Rejoignez l'équipe de la Résidence Haut de gamme Les Chalets d'ELENA pour la saison d'été 2025 ! La Résidence Les Chalets d'ELENA aux Houches recherche un(e) Gouvernant(e) - Contrat saisonnier du 19 juin au 14 septembre 2025 - 39h/semaine Sous la responsabilité de la Direction, vous serez chargé(e) de superviser et organiser le travail des équipes des étages afin de garantir la propreté et l'entretien de la résidence. Vous veillerez à la qualité des prestations et au respect des normes d'hygiène et de sécurité, en vous assurant de la satisfaction totale des clients. Vos principales missions : Superviser et coordonner l'équipe de nettoyage pour assurer la propreté des chambres et des parties communes Contrôler la qualité des prestations de nettoyage et d'entretien Appliquer et faire respecter les procédures internes liées au ménage et à l'entretien des installations Organiser l'approvisionnement en produits d'entretien et en linge Gérer les stocks et effectuer les inventaires de fin de saison Assurer l'aménagement des espaces clients selon les standards de l'établissement Réaliser les états des lieux au départ des clients et coordonner les tâches de nettoyage en fin de séjour Signaler les dysfonctionnements et proposer des améliorations Profil recherché : Formation hôtelière requise : Titre professionnel Gouvernant(e), BP Gouvernant(e), Diplôme d'état Gouvernant(e) Expérience professionnelle de 2 ans minimum dans un établissement de tourisme haut de gamme Compétences et qualités professionnelles : Techniques de nettoyage ; Capacité d'organiser et anticiper l'activité ; Sens du service client ; Rigueur et sens du détail ; Bon relationnel ; Esprit d'équipe ; animer une équipe Conditions et avantages : - Contrat saisonnier (39 heures par semaine) à pourvoir du 19 juin au 14 septembre 2025 - Prime de 13ème mois équivalent à 1 mois de salaire au prorata du temps de travail - Mutuelle d'entreprise attractive prise en charge à 60% par l'employeur - Repos : 2 jours de congés consécutifs par semaine
Vous procéderez aux ouvertures et fermetures des caisses Vous enregistrerez les achats des clients. Vous assurerez l'entretien de votre poste de travail Vous bénéficierez de 10% sur les courses effectuées dans le magasin Heures supplémentaires payées. 1 RTT par mois Poste à pourvoir le plus tôt possible
Le Prieuré, dirigé par le chef Emmanuel Renaut, est un bistrot convivial situé au centre de Megève, offrant une cuisine savoyarde moderne avec des produits locaux. Son ambiance chaleureuse allie tradition et modernité,. Lieu convivial, accueillant les visiteurs tout au long de la journée, il est doté d'une terrasse pour les journées ensoleillées. Le Prieuré est une adresse incontournable pour les gourmets à Megève. Barman Le Prieuré - Expérience minimum 2 ans à ce poste dans un restaurant français de type bistronomique Être véhiculé est indispensable, si vous souhaitez être logé, ce dernier est à 10 min en voiture du restaurant Missions: - Approvisionner en produits le bar et ranger - Suivre l'état des stocks, identifier les besoins en approvisionnement et établir les réquisitions - Effecteur l'inventaire des besoins journaliers - Réceptionner les produits et en effectuer le stockage - Accueillir le client et préparer les boissons selon les fiches techniques établies - Servir les clients au comptoir, en salle, en terrasse - Procéder à la facturation et à l'encaissement des consommations - Débarrasser les tables, le comptoir, et effectuer l'entretien et le nettoyage du bar et salle - Effectuer la plonge de la verrerie - S'enquérir de la satisfaction des clients Conditions : - Contrat saisonnier de juin à novembre 2025 - Salaire à partir de 1800€ net avant impôts nourri logé, salaire ajusté en conséquence si vous êtes déjà logé - 2 jours de repos consécutifs Avantages : - Opportunités de travail et de formations dans nos maisons de Megève, Chamonix et St Gervais, sites naturellement grandioses, en association avec Relais & Châteaux et Quallista - Perspectives de carrière nationale et internationale en intégrant Relais & Châteaux - Mutuelle d'entreprise et portabilité en fin de contrat Toutes nos offres sont ouvertes à compétence égales aux personnes en situation de handicap. Compétences recherchées : - Vous êtes sérieux, assidu et ambitieux. - Désireux de rejoindre une maison en pleine expansion et souhaitez grandir et évoluer à nos côtés. - Votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre expérience des relations clients sont vos atouts. - Votre maitrise de l'anglais correspond aux critères hôteliers - Vous avez un très bon relationnel et vous êtes souriant -Diplômé de formation hôtelière - Esprit d'équipe généreux et flexible.
Nous recherchons un alternant/stagiaire Assistant des Ressources Humaines (H/F) pour renforcer notre équipe RH située au siège à Saint-Gervais-les-Bains. Nous défendons une approche innovante de la RH en restauration et hôtellerie, tournée vers la construction de carrières épanouissantes et diversifiées. MISSIONS Sous la responsabilité de la Directrice RH Groupe, vous participez à l'ensemble des missions RH du service : recrutement, administratif, formation, paie et projets de développement RH. * Vous participez aux campagnes de recrutement (prise de brief, rédaction des annonces, diffusion sur les supports pertinents, sélection des CV, réalisation des qualifications téléphoniques et des entretiens, suivi de la validation des candidats.). * Vous créez des reportings d'activité de recrutement. * Vous êtes force de proposition pour la création et l'organisation d'évènements de recrutement innovants. * Vous concevez l'onboarding idéal des collaborateurs. * Vous participez à la campagne de communication RH en lien avec le service communication et marketing. * Vous participez au déploiement des multiples projets RH du groupe. * Vous préparez tout le dossier administratif des salariés (contrats, attestations, paie.). * Vous créez des process internes et assurez leur bonne application auprès des différents pôles. * Vous organisez des formations les équipes opérationnelles (recherche prestataires, planning de formation, dossier administratif.). * Vous êtes un soutien pour gérer l'élaboration des paies. Étudiant(e) dans le domaine des Ressources Humaines, vous êtes sensible à l'univers de l'hôtellerie, de la restauration et du lifestyle. Vous êtes à l'aise dans des environnements particulièrement dynamiques et savez gérer plusieurs sujets en parallèle. Vous êtes rigoureux(-se), avez le sens du détail, des talents d'organisation, et de positivité. Vous êtes doté(e) de grandes qualités relationnelles et du sens de l'écoute. Vous avez la capacité et la curiosité de comprendre les métiers et les enjeux des équipes que vous accompagnez. Vous avez de très bonnes capacités de communication écrite et orale en français et en anglais.
À Megève, chaque mission est une opportunité de s'épanouir dans un environnement prestigieux. En tant que membre des services techniques en charge de la logistique événementielle, vous contribuerez à l'organisation et à la réussite des événements dans un territoire d'exception. Votre rôle sera crucial pour assurer la mise en place, le bon déroulement et le démontage des infrastructures nécessaires à chaque manifestation. La meilleure raison pour vivre votre carrière, c'est de travailler dans un cadre où chaque détail compte et où votre expertise fera la différence. Pour faire face à ses objectifs, la Direction Générale Adjointe des Services Techniques a besoin de renforcer son équipe par un agent affecté à la logistique évènementielle. Au sein d'une équipe dédiée au support logistique dans l'organisation des manifestations de la commune durant la période estivale (mise en place des structures, démontage, rangement, etc.), vous pourrez être affecté en tant que renfort ponctuel au sein d'un des services du CTM (Espaces verts, voirie, cadre de vie, etc.) suivant les besoins. Votre profil : Pour réussir en tant qu'agent polyvalent pour la logistique évènementielle, il est essentiel de posséder une bonne résistance physique permettant les missions de manutention. CAP ou BEP ou BAC Connaissance des règles de sécurité et de prévention des risques sur les chantiers Autonome, rigoureux et dynamique, vous faites preuve de méthodologie, de disponibilité, d'esprit d'initiative, sens des priorités et des responsabilités Permis B apprécié Pourquoi rejoindre Megève ? Parking gratuit pour les employés résidant à plus d'1 km. Comité des œuvres sociales pour un équilibre parfait entre travail et qualité de vie. Adoptez les valeurs de Megève : rigueur, convivialité, professionnalisme et attachement au territoire. Ces valeurs sont au cœur de toutes les missions qui vous seront confiées. Chez nous, chaque talent est unique, et nous croyons en l'inclusion. Ce poste est donc ouvert à toutes les personnes, y compris celles en situation de handicap. Dates de contrat : du 02 juin 2025 au 31 août 2025
Le Magasin de la Coopérative Fruitière du Val d'Arly à Megève recherche son/sa futur(e) vendeur/se ! Si vous aimez l'esprit coopératif, les produits de qualité et travailler pour une entreprise investie sur le territoire local, n'hésitez plus et postulez !! Nos valeurs humaines sont basées sur le travail en équipes, la responsabilité individuelle et l'engagement. Par notre démarche de circuits courts au service des producteurs locaux, les hommes et les femmes de la coopérative construisent jour après jour la réussite du groupe. Vous avez un bon sens des relations humaines, le contact "commercial", vous voulez donner un sens à votre vie en promouvant l'agriculture de nos fermes ; en accompagnant nos producteurs dans la valorisation de leur travail tout cela en offrant une large gamme de produits sous signe de qualité (le naturel d'ici) à notre clientèle. Vous êtes dynamique et souriant(e), rejoignez une équipe passionnée par son métier. Votre motivation et vos valeurs humaines suffisent, nous vous assurons une formation à nos produits et à notre esprit coopératif. Vos missions : -Découpe de fromage - Gestion des encaissements - Accueil et renseignements des clients - Approvisionnement des rayons - Assure la qualité des produits vendus Poste en CDD saisonnier à partir de début juillet.
Vous êtes en charge de l'accueil physique et téléphonique de la clientèle, vous assurez la facturation, le check in/check out, vous renseignez la clientèle sur les différentes activités possible. Anglais souhaité. Horaires en coupure. *Poste LOGE, si non logé prime de 350€* 13ème mois proratisé poste à pourvoir début juin jusqu'à fin septembre
Vous participez au service en salle et vous aidez à la plonge ainsi qu'en renfort en cuisine. service le soir Vous assurez le respect des règles d'hygiène et de sécurité ainsi que de la charte qualité de l'établissement. Poste à pourvoir début juin jusqu'à fin septembre. 2 jours de repos Possibilité de logement - (si non logé(e) prime de 350€ brut).
Megève, village authentique et station de sports d'hiver et d'été, a su préserver son charme d'antan et son patrimoine. Surclassée 40 - 80 000 habitants, labellisée Quatre Fleurs et Flocon Vert, et engagée dans une démarche RSO, la commune de Megève bénéficie de paysages à couper le souffle et d'espaces naturels qui en font un parfait terrain de jeu pour toutes les appétences sportives. Avec ses domaines skiables et ses 400 kms de pistes, elle est également dotée d'équipements de premiers plans. Votre mission Le (ou la) candidat(e) participera à la maintenance du parc automobile roulant ainsi que du matériel technique sur la partie carrosserie et serrurerie en accord avec les règles de sécurité et de protection de l'environnement. La mission consistera à la création ou la réparation d'éléments mécaniques, de mobilier urbain, etc. Par ailleurs, en fonction des demandes en cours et des besoins, le (ou la) candidat(e) assistera les agents mécaniciens dans leurs tâches. Le profil idéal Qualifications requises : niveau BEP/CAP minimum Être en capacité de faire fonctionner les équipements d'atelier : treuil, pont, outillage, etc. Savoir réparer un élément de carrosserie, créer des pièces en chaudronnerie et pouvoir aider les mécaniciens dans certaines tâches simples de réparation, de pose de pneumatiques, etc. Etre réactif, avoir le sens de l'analyse, de l'innovation / créativité et de l'organisation CONDITIONS : Temps complet (certains week-ends en astreintes) - Cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux Rémunération statutaire + 13ème mois, Comité des Œuvres Sociales, participation mutuelle et parking gratuit (si logement à + 1km).
Le Grand Hôtel du Soleil d'Or 5* recherche le bras droit du responsable de la maintenance pour la saison d'été 2025 ! Notre établissement est composé de 29 chambres réparties sur notre établissement principal et nos 3 chalets attenants, un restaurant, une chocolaterie, un bar et un spa. Vos mission principales seront: Réaliser des travaux d'entretien du quotidien dans les parties communes et privatives de l'hôtel Entretenir les abords extérieurs ainsi que le parking Effectuer toute action de maintenance de base dans l'établissement Diagnostiquer une panne sur une installation ( éclairage, chauffage, sanitaire) Participer aux actions de manutention Assurer l'accueil et l'accompagnement de prestataires extérieurs lors d'interventions Etre garant de la qualité des prestations de maintenance Profil recherché: * Vous êtes adroit(e) avec d'autres corps de métier type menuiserie, peinture. * Vous êtes autonome, organisé(e) et minutieux(se). * Vous avez des connaissances en électricité. * Disponible le week-end Conditions : * Du 5 mai au 31 octobre 2025 * CDD 39h * Logement possible pour la saison * Repas fourni sur les heures de travail
Sous la responsabilité du Responsable du Centre Technique Municipal, vous aurez pour missions principales : Préparation des sols, réalisation de semis et des plantations, . Arrosage, réalisation des amendements (engrais, fumure, compost) Tonte, taille, débroussaillage, désherbage. Plantation des plantes, ramassage des feuilles mortes. Ponctuellement, participation à la mise en place des structures dédiées à l'évènementiel, participations aux missions de propreté urbaine,
LE VAL MONTJOIE recrute un(e) Agent(e) des services hospitaliers, En CDI ou possibilité de CDD. Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire et vos activités principales sont : - Entretenir les chambres de résidents, - Entretenir les communs, - Aider à l'alimentation, - Participer aux transmissions en équipe, - Assurer avec le réfèrent du restaurant le service des repas en salle et/ou en étage, - Distribuer le petit-déjeuner en chambre, - Assurer le suivi des retours du linge plat et du linge des résidents, - Assister aux formations lorsque celles-ci sont spécifiées sur le planning, - Respecter les règles d'hygiène. Salaire selon votre profil de compétences (niveaux de qualification et d'expérience). Vous bénéficiez des primes suivantes : - Prime Ségur, - Primes Grand-Age, - Prime week-end et jours fériés, - Prime annuelle.
Sous l'autorité du Président de la régie de l'Office de tourisme, le Directeur prépare et met en œuvre les décisions du Conseil d'exploitation de l'Office de tourisme, dans le cadre de la politique touristique de la commune et de son déploiement et pilote la structure dans le cadre des orientations du Conseil d'exploitation et des missions confiées par la commune de Saint-Gervais. Activités et tâches principales du poste : - Management général, - Relations avec les professionnels du tourisme de Saint-Gervais et leurs représentants au sein du Conseil d'exploitation - Elaboration, impulsion et mise en œuvre de la stratégie touristique de la destination, - Gestion du budget dans le respect des normes et règlements de la régie de l'Office de tourisme, conformément aux délibérations du Conseil d'exploitation et du Conseil municipal - Supervision des services : Accueil-Information, Promotion, Communication, Relation presse, Animation, Evénement, Administration & Qualité, Gestion de projets, . - Représentation de l'Office de tourisme auprès des partenaires institutionnels et privés du tourisme Administration générale : - Préparer les délibérations du Conseil d'exploitation, - Coordonner et animer les Conseil d'exploitation avec le Président, - Elaborer et suivre les budgets primitifs, les budgets supplémentaires, les décisions modificatives et les comptes administratifs, en collaboration avec la Direction des finances de la mairie - Suivi de la gestion des ressources humaines avec la Direction des ressources humaines de la mairie - Etablir un rapport d'activité annuel, - Collaboration avec l'ensemble des services municipaux dans le cadre des missions de l'Office de tourisme (Services techniques, Finances, RH, Police municipale, .) Pilotage stratégique de l'Office de tourisme : - Manager une équipe composée d'environ 20 personnes, - Motiver l'équipe et la faire progresser en pratiquant un management participatif, en initiant des réunions de concertation, d'échanges, et de formations internes ou externes, - Veiller à ce que l'équipe ait une vision claire des objectifs à atteindre, dans le respect des plans d'actions, - Elaborer et piloter la stratégie marketing de la destination, - Elaborer et piloter les plans de communication et de promotion, - Elaborer les programmes d'animations et d'événements, - Assurer le suivi de l'observatoire touristique - Superviser la démarche Qualité avec la référente Qualité de l'Office de tourisme - Participer à la valorisation et à la promotion de l'ensemble des équipements municipaux, Volet partenarial : - Représenter l'Office de tourisme, en concertation avec le Président, auprès des acteurs du tourisme local (professionnels, associations, .) - Initier, organiser, et animer des réunions de partenaires, institutionnels et privés, - Représenter l'Office de tourisme auprès des partenaires institutionnels du tourisme (Communauté de communes du Pays du Mont-Blanc, IDT 74, Comité départemental du tourisme de Haute-Savoie, Auvergne Rhône-Alpes tourisme, Atout France, .) - Accompagner les professionnels locaux du tourisme dans le développement et la promotion de leurs activités, ainsi que les porteurs de projets Formation et qualifications : - Niveau d'études : Licence / Master 2 - Marketing / Tourisme / Ecole de commerce - Expérience réussie en tant que Directeur/Directrice d'un Office de Tourisme de même nature. - Langues étrangères : Anglais - La pratique d'une langue supplémentaire est un plus - Connaissance et pratique des sports de montagne Savoir-faire et savoir être : - Disponibilité importante - Leadership auprès du secteur professionnel - Esprit de développement et sens de l'anticipation - Capacité d'organisation - Capacité de négociation - Esprit fédérateur - Sens des responsabilités - Ouverture à l'international - Qualités relationnelles auprès des collaborateurs, - Bonnes cap
Cette annonce est une offre pour créer votre propre CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié.
Notre enseigne de prêt à porter haut de gamme homme/femme, recherche pour la saison d'été un(e)vendeur(se) en prêt à porter à temps plein. Vous exercerez vos talents de vendeur(se) en conseillant la clientèle. Vous avez un profil commercial doublé d'un excellent relationnel, vous êtes dynamique et vous bénéficiez d'une expérience significative de plusieurs années dans le domaine du prêt à porter. Vous parlez anglais couramment et idéalement, avez des connaissances solides dans une deuxième langue étrangère. Une maîtrise des réseaux sociaux sera appréciée CONDITIONS : Poste à pourvoir du 15 juin au 31 octobre Prime d'intéressement sur les ventes (pouvant aller jusqu'à 2% du salaire brut) POSTE LOGE en studio individuel
Notre agence Adéquat d'Albertville recrute un Manoeuvre (F/H), pour un chantier de démolition situé à SAINT NICOLAS EN VEROCE. Vos Missions : - Découpe et Sciage de Béton - Carotte dans le Béton - Démolition et déconstruction - Renforcement des bâtiments et structures Profil : - Débutant(-e) accepté(-e). - Une première expérience dans le secteur du BTP ou TP est appréciée. - Savoir utiliser les différents outils de manutention. - Savoir travailler en équipe et être rigoureux(-euse) dans l'exécution de votre travail. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## ou vous présenter directement en agence ADEQUAT 26 bis avenue Jean Jaurès 73200 ALBERTVILLE. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Pour le Multi-Accueil de 51 places, rattaché au Centre Communal d'Action Sociale de la Mairie Les Houches, nous recherchons à compter du 1er JUILLET 2025, un accompagnant éducatif à temps complet pour une durée de 1 an. Missions principales : - Travailler en partenariat avec une équipe sous la responsabilité de la Directrice. - Accueillir les enfants, les parents ou substituts parentaux. - Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants. - Accompagner l'enfant dans son acquisition de l'autonomie. - Elaborer et mettre en œuvre des projets d'activités des enfants. - Mettre en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène. - Participer à l'élaboration du projet d'établissement. - Prendre en charge quotidiennement un groupe d'enfants. - Assurer le bien-être physique et psychologique de chaque enfant dans un cadre sécurisant. - Exercer des activités d'éveil. - Entretenir une relation de confiance avec les parents. - Participer à quelques tâches de nettoyage/désinfection. - Encadrer une équipe en fonction de la qualification Poste à temps complet de 35h15 heures/semaine. Travail hebdomadaire sur 4 jours, Prime mensuelle au bout de 2 mois de présence (IFSE) Indemnité de résidence de 3%. Poste ouvert à plusieurs types de profils : Educateur de Jeunes Enfants Infirmier diplômé d'Etat Nous sommes ouverts aux candidats débutants mais disposant de la formation. Horaires d'ouverture de la structure : 8h00 à 18h00. *un casier vierge vous sera demandé lors de l'entretien*
CDD 4 mois (renouvelable) à pourvoir immédiatement. Vous travaillerez avec une clientèle composée principalement de vacanciers pour laquelle vos missions seront de : - Accueil et conseil à la clientèle - Écoute et orientation commerciale des clients - Vente de produits et services - Réalise des ventes additionnelles - Mise en place de tous les éléments destinés à améliorer le service rendu à la clientèle (distributeurs de papiers, gants jetables, nettoyage des pare-brises, etc.) - Encaissements des ventes - Établissement de la comptabilité de la caisse en début et fin de quart, - Suivi des stocks - Relevé des compteurs et des stocks - Suivi de la maintenance des équipements du point de vente - Entretien et nettoyage du point de vente (pistes, abords, espaces de vente, réserves, etc.) - Réception et contrôle des livraisons de marchandises - Réassortiment des produits dans les espaces de vente - Participe à la réalisation d'inventaires - Maîtrise de l'utilisation des terminaux de paiement (cartes bancaires, cartes internes, imprimante automatique de chèque) - Maîtrise de l'encaissement en monnaie fiduciaire et du rendu de la monnaie - Mise en place des produits en vitrine destinés à la vente - Suivi des périmés et contrôles - Assure la traçabilité des produits Savoir-être : - Être accueillant(e) et disponible, être autonome, avoir un bon relationnel, avoir l'esprit d'équipe Savoir-faire : - Commerçant(e), respect des règles d'hygiène et de sécurité, connaissance des techniques d'accueil client
Passionné(e) par la mode ? Vous souhaitez travailler dans un univers casual chic & sportswear au coeur de la montagne ? Intégrez dès maintenant notre groupe Events Family & Events by Events ! Rayonnant de la Normandie à la Haute-Savoie, les boutiques Events Family et Events by Events s'imposent comme des références mode et tendance au cœur des villes qu'elles animent telles que Caen, Cabourg, Deauville, Megève, Chamonix et La Clusaz. Le groupe se distingue par deux concept-stores dédiés à l'homme et à la femme : Events Family, consacré aux plus belles marques de sportswear et Events By Events, proposant un style casual chic des plus grands noms de la mode Italienne. Le poste : Véritable ambassadeur(drice) de notre enseigne, vous êtes acteur du développement de votre chiffre d'affaires et de celui de la boutique. Vous devrez conseiller et fidéliser la clientèle, argumenter sur les produits, véhiculer l'image de marque de notre groupe, veiller au suivi du merchandising mis en place, veiller à la bonne tenue de l'espace de vente et participer à la vie de la boutique et au travail d'équipe. Vous maîtrisez les techniques de vente, de l'approche spontanée, de la vente complémentaire et de l'incitation à revenir. Vous avez le sens du contact et vous êtes passionné(e) par votre métier. Compétences : * Accueillir une clientèle * Adapter une stratégie de vente à une cible ou un produit * Procéder aux essayages de vêtements, d'accessoires et donner un avis professionnel sur le bien-aller * Procédures d'encaissement * Proposer un service complémentaire à la vente * Proposer un service ou un produit adapté à la demande client Qualités professionnelles : * Sens de la communication * Force de proposition * Réactivité * Esprit d'équipe * Bonne présentation Type d'emploi : Temps plein, CDI *Horaires : Disponible le week-end Travail en journée *Rémunération supplémentaire : Primes *Formation : Baccalauréat / Niveau bac (Optionnel) *Expérience : Vente au détail: 3 ans (Requis) Lieu du poste : En présentiel Poste à pourvoir immédiatement.
Entreprise LE PRIEURÉ Le Prieuré est un restaurant bistronomique convivial situé au cœur de Megève, proposant une cuisine qui réinvente les classiques savoyards avec une touche contemporaine. Cet établissement allie tradition et modernité, offrant un cadre chaleureux et accueillant pour les repas du matin au soir. Pour vous, Le Prieuré représente une opportunité de travailler dans un environnement dynamique, au sein d'une équipe engagée dans l'excellence culinaire et la convivialité, tout en profitant de l'effervescence d'un lieu incontournable à Megève. Poste Assistant Maître d'Hôtel Le Prieuré - Expérience minimum 2 ans à ce poste dans un restaurant français bistronomique Missions: * Parfaite connaissance de la carte afin de transmettre votre engagement auprès de votre équipe & vos clients * Prise des commandes * Gestion des plannings et feuilles d'heures en l'absence du Maître d'hôtel * Vous savez être dans l'opérationnel et aider votre équipe * Gestion des caisses, sur les fermetures ou ouvertures en absence du Maître d'Hôtel * Anglais fluide, présentation soignée * Comportement irréprochable vis-à-vis de la clientèle et des équipes * Gestion de la salle et remplacement du Maître d'hôtel en son absence Conditions : * Contrat saisonnier de début juin à novembre 2025 ou CDI * Salaire à partir de 2000€ net avant impôts nourri logé, salaire ajusté en conséquence si vous êtes déjà logé * 2 jours de repos consécutifs * Être véhiculé est indispensable, si vous souhaitez être logé, ce dernier est à 10 min en voiture du restaurant Avantages : * Opportunités de travail et de formations dans nos maisons de Megève, Chamonix et St Gervais, sites naturellement grandioses, en association avec Relais & Châteaux et Quallista * Perspectives de carrière nationale et internationale en intégrant Relais & Châteaux * Mutuelle d'entreprise et portabilité en fin de contrat Profil: * Diplômé de formation hôtelière * Vous êtes sérieux, assidu et ambitieux * Désireux de rejoindre une maison en pleine expansion et souhaitez grandir et évoluer à nos côtés * Votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre expérience des relations clients sont vos atouts * Votre maitrise de l'anglais correspond aux critères hôteliers * Vous avez un très bon relationnel et vous êtes souriant * Esprit d'équipe généreux et flexible Toutes nos offres sont ouvertes à compétence égales aux personnes en situation de handicap.
La rencontre du luxe et de l'authenticité Savoyarde - Poste LOGE Au cœur des Alpes françaises, à Megève et dans une ambiance chalet-chic, l'hôtel Le Fer à Cheval *****, avec ses restaurants & son spa, recrute pour la saison estivale 2025. UN(UNE) RECEPTIONNISTE TOURNANT(E) Le(la) réceptionniste tournant(e), sous la responsabilité du chef de réception, véhicule l'image de l'hôtel par son attitude exemplaire, son accueil chaleureux et convivial, son professionnalisme et sa disponibilité. Le(la) réceptionniste tournant(e) travaille 3 jours par semaine en shift de jour et 2 jours par semaine en shift de nuit. La journée : Il(elle) assure l'accueil physique et téléphonique des clients de l'hôtel et du restaurant. Il(elle) s'occupe du check-in et du check-out. Il(elle) est responsable de sa caisse. Il(elle) vérifie les réservations, prépare les arrivées et les départs Il(elle) contrôle la facturation. Il(elle) répond aux demandes de conciergerie des clients dans les meilleurs délais. Il(elle) doit savoir faire face aux imprévus et éventuelles réclamations des clients et en référer à son supérieur hiérarchique. La nuit : Il(elle) assure la permanence et la sécurité de l'établissement pendant la nuit (en autonomie de 23H00 à 7H30). Il(elle) est chargé(e) de garantir le calme et la sécurité des clients et prendra toutes les décisions importantes en cas d'urgence (procédure incendie ...). Il(elle) vérifie l'ensemble des caisses effectuées au cours de la journée, facture les extras, effectue la main courante, pour ensuite procéder à la clôture journalière. Il(elle) contrôle les documents de l'hôtel nécessaires pour la journée du lendemain pour tous les services. Il(elle) est titulaire du permis B, car il(elle) est amené(e) à déplacer les véhicules des clients en cas de besoin. Cette liste n'est pas exhaustive Profil recherché : - Rigueur et implication - Sens des responsabilités, de l'initiative et de l'anticipation - Esprit d'équipe et adaptabilité - Présentation soignée et aisance relationnelle - Langue(s) étrangère(s) : l'anglais est obligatoire, une seconde langue serait un plus Type d'emploi : Temps plein 39 heures, CDD, 2 jours de repos hebdomadaire Durée du contrat : du 25/06/2025 (date à confirmer) au 31/08/2025 Rémunération mensuelle brute : 2 274,00€ Rémunération supplémentaire : heures supplémentaires majorées Lieu du poste : en présentiel Avantages : - Aide au logement (logé(e) ou prime mensuelle de 100 € net) - Restaurant d'entreprise - Mutuelle d'entreprise - Vêtements professionnels fournis et blanchis (hors chaussures) Horaires : - Disponibilité le week-end - Heures supplémentaires - Travail en journée - Travail de nuit - Travail les jours fériés
A propos Megève, village authentique et station de sports d'hiver et d'été, a su préserver son charme d'antan et son patrimoine. Surclassée 40 - 80 000 habitants, labellisée Quatre Fleurs et Flocon Vert, et engagée dans une démarche RSO, la commune de Megève bénéficie de paysages à couper le souffle et d'espaces naturels qui en font un parfait terrain de jeu pour toutes les appétences sportives. Avec ses domaines skiables et ses 400 kms de pistes, elle est également dotée d'équipements de premiers plans. Votre mission À Megève, chaque mission est une opportunité de s'épanouir dans un environnement prestigieux. En tant que membre du service petite enfance (en cours de labellisation Ecolo crèche "Label Vie") vous contribuerez à offrir un accueil chaleureux et bienveillant aux enfants dans un territoire d'exception. Notre multi accueil, ouvert toute l'année du lundi au vendredi, est organisé en quatre groupes : Les Fripouilles et Les Bouts pour les petits de 2,5 mois à 18 mois, et Les Filous et Les Malins pour les grands de 18 mois à la rentrée scolaire. Nous disposons également d'une micro-crèche pour les enfants locaux et vacanciers, ainsi qu'un Lieu d'Accueil Enfants-Parents (LAEP) ouvert au printemps et à l'automne. Vous prendrez en charge les enfants dès leur arrivée, en collaboration avec vos collègues, pour les accompagner tout au long de la journée lors des activités, repas, sorties, siestes et temps d'observation. Vous travaillerez dans un cadre sécurisant, avec des locaux entièrement rénovés, plusieurs espaces de jeux extérieurs et une salle de motricité, le tout en accord avec le projet de service. La meilleure raison pour vivre votre carrière, c'est de travailler dans un cadre où chaque détail compte et où votre engagement fera la différence. Vos missions principales seront : 1. Prendre une part active à l'élaboration du projet pédagogique de la crèche en lien avec les valeurs et l'ambition politique de la collectivité Veiller à la mise en œuvre de ce projet pédagogique 2. Evaluer les projets d'activités socio-éducatifs 3. Garantir le bien-être et la santé des enfants accueillis dans la crèche 4. Accueillir, orienter et coordonner la relation aux familles 5. Encadrer, accompagner, soutenir les équipes par une présence régulière en section 6. Faire émerger les bonnes pratiques, les initiatives et les valoriser 7. Garantir l'accueil et l'accompagnement pédagogique des étudiants, stagiaires 8. Planifier, organiser et animer des réunions, groupes de travail et groupes projet 9. Participer aux réunions du collectif de direction de la Petite Enfance 10. Participer à la gestion administrative et financière de la structure 11. Veiller au respect du règlement de fonctionnement de la structure 12. Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur Le profil idéal Votre profil : Pour réussir en tant que responsable multi-accueil, vous devez être titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants, avec une expérience minimum de 3 ans sur le terrain ou une expérience similaire. Doté(e) de qualités relationnelles et d'un savoir-être adapté avec les enfants, les familles et les collègues, vous saurez faire preuve de discrétion professionnelle, d'esprit d'équipe et de pédagogie. Satisfaire les besoins fondamentaux des enfants, connaître leur développement et savoir dispenser les gestes de premiers secours en cas de nécessité sont requis. Vous êtes reconnu (e) pour votre sens de l'organisation, de rigueur et de méthode. Pourquoi rejoindre Megève ? 13ème mois Poste à temps complet avec 8 semaines de congés par an dont 12 RTT Participation mutuelle et prévoyance Parking pour les employés Plannings établis en fonction des possibilités de co-voiturage (aide financière), prise en charge à 75% des transports en commun Comité des œuvres sociales pour un équilibre parfait entre travail
Au pied du Mont-blanc, dans un environnement alliant dynamisme territorial et espaces natures légendaires, La MJC de saint Gervais participe activement à la vie locale et accompagne les besoins --habituels comme émergeants- depuis plus de 50 ans https://www.facebook.com/mjc.saintgervais/ La MJC recherche un(e) nouveau responsable prêt à travailler en transversalité Il/elle travaillera en CDI 28,5 annualisées - 4 jours semaine période scolaire / 5 jours petites vacances. Congés : 5 semaines l'été et 2 semaines en fin d'année. Concrètement, sous la responsabilité de la directrice de la MJC et de la coordinatrice de secteur, il/elle sera : Responsable de l'accueil de loisirs-3/11 ans- période scolaire (mercredis et petites vacances) dont il/elle assure la direction, l'animation et le fonctionnement : Organisation pédagogique (suivi et application du projet pédagogique, planning des animations, relations intervenants, communication.), Elaboration et suivi de l'équipe (recrutement supplémentaire en lien avec la coordinatrice, animation des équipes, suivi des présences, encadrement et formation des animateurs-stagiaires), Animation de terrain Contrôle et application des règles d'hygiène et de sécurité Suivi administratif et Financier. En parallèle : Animations d'actions : Après-midi familles, spot de la tribu. Participation au : carnaval et festival Par son appartenance à l'équipe de permanent, il/elle aura des interventions relevant de la structure : Relation avec des intervenants, Accueil et relation aux publics, Participation active aux rencontres, réunions, animations liées au secteur et la structure, Force de proposition au développement et dynamisme. Il est attendu BPJEPS LTP ou CC direction ACM ou BAFD ou diplôme équivalent Expérience souhaitée Permis de conduire Une attention particulière sera donnée A la capacité à nouer des interactions, à travailler en partenariat avec tous les acteurs, à fonctionner en transversalité et en équipe, à fédérer et à motiver, Aux qualités relationnelles, d'écoute et adaptabilité de communication selon les publics (enfants, familles, personnel, adhérents, partenaires,...) A l'aptitude à l'animation Au savoir organiser ses tâches administratives, gérer un budget prescrit, respecter les objectifs et à évaluer les projets, les activités. A la motivation et dynamisme Permis B indispensable CDI - 28.5h annualisées - 4 jours semaine période scolaire / 5 jours petites vacances. Congés 5 semaines l'été et 2 semaines en fin d'année. Rémunération 1731.90 € brut -catégorie D de la CNN éclat + base mutuelle employeur+ reconstitution de carrière Envoi des candidatures - CV et lettre de motivation Contact : MJC Saint Gervais - 111 avenue miage 74170 St Gervais les bains 04.50.47.73.40 directionmjcstgervais@orange.fr
Manpower SALLANCHES recherche pour son client, un acteur du secteur du TP, un Mécanicien Auto/PL/TP à Megève en longue mission (H/F) Vous assurez les travaux d'entretiens et de réparations des camions et engins de chantier. - Maintenance des camions et engins (Pelles de 1,9T à 35T, chargeuses, camions 6x4, 8x4, semi, camion-grue... . et VL) - Révisions - Petits déplacements pour dépannages sur chantiers. Le taux horaire est négociable en fonction de votre expérience. Le poste est à pourvoir dès que possible avec possibilité de longue mission Expérience significative sur un poste similaire exigée. La prise de poste le matin est au dépôt à Megève Avantages : Indemnité de panier par jours travaillés Le poste n'est pas logé. Vous avez envie d'une nouvelle expérience ? N'hésitez pas à venir vous présenter à l'Agence Manpower de Sallanches ! Votre candidature sera étudiée rapidement. PS : le saviez vous? En intérim Manpower 1 double CE, 1 mutuelle, 1 CET à 8%, un budget vacances de 500 euros, des chèques vacances..
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vous souhaitez évoluer dans un cadre exceptionnel au coeur des montagnes et mettre à profit vos compétences techniques et organisationnelles dans un environnement dynamique et polyvalent ? Ce poste est fait pour vous ! Votre mission principale: En tant qu'Adjoint Technique, vous assistez le responsable dans la gestion quotidienne du centre et assurez la maintenance générale des infrastructures, équipements et espaces extérieurs. Vous garantissez la sécurité des installations et veillez au bon fonctionnement du site tout au long de l'année. Vos responsabilités clés 1. Maintenance et entretien général - Veille technique sur l'ensemble du bâtiment, des équipements et des espaces extérieurs (jardin, accès, parkings, voiries, terrasses). - Gérer les interventions courantes : réparations mineures, maintenance préventive et curative. - Assurer le bon fonctionnement des systèmes techniques : chauffage, électricité, plomberie, ventilation, groupes électrogènes, etc. - Vérifier régulièrement les installations pour garantir leur conformité et leur sécurité. - Assurer le suivi des véhicules du centre (entretien, niveaux, pneus neige, révisions). - Entretien du matériel de sport (vélos, etc.) 2. Gestion technique et logistique - Assurer le suivi et l'approvisionnement des produits d'entretien et du matériel technique. - Participer à l'organisation des chantiers et travaux en lien avec les prestataires extérieurs. - Mettre en place et suivre les procédures de sécurité : alarmes, issues de secours, exercices d'évacuation. - Accompagner les techniciens lors des interventions de maintenance. 3. Participation à la gestion du centre et de ses équipes - Assister la direction sur la gestion du personnel technique et saisonnier (planning, formation), ainsi qu'en cas d'absence de celle-ci. - Participer aux recrutements des équipes techniques et assurer leur formation en sécurité. - Aider à la gestion des achats alimentaires et des commandes en coordination avec la direction. - Assure les exercices incendie à l'arrivée des groupes Votre profil Compétences techniques : - Solides connaissances en maintenance multi-technique (électricité, plomberie, chauffage, espaces verts, bâtiments). - Maîtrise des réglementations en matière de sécurité incendie. - Bonne maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, emails). - Capacité à diagnostiquer et résoudre des pannes courantes. Savoir-être : - Esprit d'initiative et autonomie. - Rigueur et organisation. - Sens du service et excellent relationnel. - Capacité à travailler en équipe. - Capacité d'adaptation et de polyvalence QUALIFICATIONS - BEP ou qualification supérieure dans le domaine technique & espaces verts, - Habilitation électrique, incendie et prévention, Obligation de respect des normes liées aux ERP SPÉCIFICITÉS DU POSTE - Type de contrat : Temps plein - 35h/semaine, avec flexibilité selon les besoins du centre (week-ends et jours fériés possibles). - Port de charges lourdes, manipulations d'engins et d'outils spécifiques à l'exploitation du site - Relations directes avec la direction du centre ainsi qu'avec les autres services du « VAL Courbevoie » et de la ville de COURBEVOIE (92) - Accès à un cadre de travail exceptionnel, véhicule de service en cas de nécessité, équipements de travail fournis. - Filière technique : - Adjoints techniques - Agents de maîtrise Groupe de fonction RIFSEEP: C1
Sous la responsabilité de la Direction Marketing et Communication, vous contribuez au développement de la notoriété des établissements du groupe MESS FAMILY en incarnant l'identité de nos marques et en diffusant nos messages sur tous les canaux. Branding & Communication Vous déployez les actions de communication print et digitales pour renforcer la visibilité des marques et assurer une diffusion efficace des messages clés. Vous pilotez la création de contenu photo et vidéo, la gestion des relations presse (demandes, voyages, retombées) et le suivi des campagnes. Vous participez à l'élaboration du plan marketing et au respect du budget, tout en mesurant l'impact des actions menées et en assurant une veille concurrentielle. Création de contenu & Supports Vous concevez et mettez à jour les supports print et digitaux (brochures, affiches, signalétique, campagnes CRM et digitales). Vous créez du contenu engageant pour les réseaux sociaux et les événements, garantissant la cohérence graphique des supports et la pertinence des messages. Sites Internet & Référencement Vous animez et optimisez les sites web : rédaction d'articles, mises à jour, SEO, SEA, netlinking et suivi des performances via Google Analytics et autres outils. Vous mettez en œuvre des ajustements pour maximiser la visibilité et l'acquisition de trafic. CRM & Marketing Automation Vous gérez les bases de données et le routage des campagnes e-mailing (création, intégration HTML5/CSS3), tout en optimisant les parcours clients et les programmes de fidélité. Vous formez les utilisateurs et assurez le suivi des campagnes. Réseaux sociaux & Partenariats Vous définissez la stratégie digitale et le calendrier éditorial des établissements sur Instagram, Facebook, TikTok et LinkedIn. Vous développez des collaborations avec influenceurs et personnalités en phase avec la clientèle cible. Événementiel Vous participez à la création et à la mise en œuvre de concepts événementiels et campagnes innovantes : gestion des prestataires, suivi des budgets et coordination terrain. Vous représentez le groupe lors de salons, rendez-vous clients et eductours. Profil recherché Diplômé(e) en marketing digital, avec au moins 2 ans d'expérience, vous êtes passionné(e) par le web et force de proposition. Vous êtes un(e) chef(fe) de projet structuré(e), rigoureux(se) et autonome, avec un bon esprit d'équipe et d'excellentes compétences en communication. Compétences requises Rédaction, SEO, stratégie éditoriale. Outils de tracking (Google Analytics, Tag Manager). Connaissance de WordPress ou autre CMS. Notions en HTML5/CSS3 et SEA appréciées. Maîtrise des logiciels bureautiques (Word, Excel). Excellent niveau d'orthographe et bon anglais écrit.
Dans le cadre de la saison estivale, nous recherchons un(e) vendeur(se) pour intégrer notre magasin spécialisé dans la vente d'accessoires de sport : tennis, randonnée, natation, etc... Vos missions principales seront : Accueillir et conseiller la clientèle Assurer la vente et l'encaissement Mettre en rayon les produits et veiller à la bonne tenue du magasin Participer à la gestion des stocks Profil recherché : Dynamisme, sens du contact et esprit d'équipe Intérêt pour le sport apprécié Une première expérience en vente est un plus Bonne présentation et sens du service client Conditions : CDD à temps plein - 38 heures par semaine Travail du lundi au samedi avec un jour de repos hebdomadaire Rémunération selon le SMIC ou selon profil Poste à pourvoir du 1er juillet au 31 août 2025
Emmanuel Renaut, Meilleur Ouvrier de France, incarne la fusion entre la rigueur du sport et la créativité gastronomique. Dès son enfance, entre les vignobles champenois et les montagnes savoyardes, il développe un lien fort avec la nature, source d'inspiration infinie. LA TABLE D'EMMANUEL RENAUT La Table d'Emmanuel Renaut, triplement étoilée, 19,5/20 au Gauilt & Millau, est l'emblème de la haute gastronomie d'Emmanuel Renaut à Megève. Située au cœur du village, elle propose une cuisine inventive et respectueuse des produits de saison, inspirée par la nature environnante. Rejoindre l'équipe de La Table d'Emmanuel Renaut, c'est intégrer une maison d'excellence, où créativité et précision sont au cœur de chaque service. Pour vous, c'est une occasion unique de travailler aux côtés d'un chef de renommée mondiale, dans un environnement qui valorise le savoir-faire et la passion pour la gastronomie. Caviste (h/f) La Table Emmanuel Renaut- Expérience minimum 2 ans en maison étoilée - Solides connaissances des vignobles, de l'œnologie et du monde des vins - Très bonne connaissance des vignobles de Savoie et de l'arc alpin - Très à l'écoute de nos clients, sens du détail et de l'accueil personnalisé - Propositions pertinentes auprès de notre clientèle, langage irréprochable - Rigueur et fiabilité pour la tenue de la caisse, la gestion des stocks et de l'approvisionnement - Animation et organisation de soirées de dégustation sur des thématiques variées autour des vignobles - Vous êtes sérieux, organisé et autonome, nous pouvons compter sur vous Conditions : - Contrat saisonnier de juin à octobre 2025 - Salaire à partir de 2100€ net avant impôts nourri logé, salaire ajusté en conséquence si vous êtes déjà logé - 2 jours de repos consécutifs Être véhiculé est indispensable, si vous souhaitez être logé, ce dernier est à 10 min en voiture de la cave Avantages : - Opportunités de travail et de formations dans nos maisons de Megève, Chamonix et St Gervais, sites naturellement grandioses, en association avec Relais & Châteaux et Quallista - Perspectives de carrière nationale et internationale en intégrant Relais & Châteaux - Mutuelle d'entreprise et portabilité en fin de contrat Toutes nos offres sont ouvertes à compétence égales aux personnes en situation de handicap. - Vous maitrisez l'anglais - Vous êtes sérieux, assidu et ponctuel - Désireux de rejoindre une maison en pleine expansion et souhaitez grandir et évoluer à nos côtés - Vous avez un très bon relationnel, vous êtes souriant et votre présentation est impeccable
Dans la cadre d'une création de poste, nous recherchons un Responsable Location H/F en CDI pour notre Agence de Saint Gervais Les Bains. Dans le cadre du développement de l'agence de Saint Gervais Les Bains, nous recrutons un nouveau talent souhaitant apporter son dynamisme et sa motivation. Vous serez rattaché(e) à la Responsable de secteur et évoluer seul(e) au sein du service location de Saint Gervais. Vous serez en charge de la gestion de l'agence dans laquelle vous travaillez dans sa globalité. Ce qui inclus les missions suivantes : Missions principales : 1. Relations commerciales - Assurer le relationnel avec les propriétaires et les locataires - Gestion des arrivées / départs clients locataires et propriétaires - Gérer les litiges propriétaires, clients, loueurs et prestataires sur la gestion locative des biens - Assurer les visites et élaborer les estimations des biens pour la location - Mise en place de la politique tarifaire en partenariat avec la direction - Assurer le contrôle et le suivi du planning d'occupation - Gestion et choix des différents fournisseurs / prestataires, négociation des tarifs et suivi des commandes (société de ménage, prestataires de services, fournisseurs produits) - Mise en place des procédures et suivi du service gouvernante / technique - Suivi et organisation des séjours locataires (Conciergerie) 2. Gestion et comptabilité - Elaboration, suivi et enregistrement des mandats - Suivi des comptes propriétaires - Suivi et contrôle des factures d'achats - Gestion des rééditions des comptes propriétaires 3. Suivi des réservations - Saisie et contrôle des biens - Saisie et suivi des tarifs - Contrôler le suivi des soldes contrats de location 4. Agence - RH * Suivi Agence (Panneau d'affichage, propreté, vitrine, véhicule, .) * Suivi du temps de travail des équipes (Elaboration et suivi des plannings) Compétences requises : 1. Qualités humaines : - Faire preuve de rigueur et d'organisation - Avoir un excellent relationnel, le sens du service - Être force de proposition - S'adapter et réagir rapidement aux changements, voir les anticiper 2. Compétences techniques - Connaitre les techniques commerciales - Identifier les différentes typologies de clients - Coordonner l'activité commerciale Conditions d'accès à l'emploi - Bon niveau d'anglais obligatoire Informations complémentaires : - Poste ouvert à un travailleur en situation de Handicap - Poste en CDI et annualisé sur une base de 39h - 13 ième mois + Tickets restaurant + réduction forfait de ski + Abonnement dispositifs d'épargne..
Sous la direction d'un chef de production, vous travaillez au sein d'une petite structure de 3/4 personnes en cuisine, spécialisée en cuisine d'assemblage pizzas, spécialités et salades Vous êtes rigoureux(euse), consciencieux(euse) et respectueux(euse) des normes et des personnes. Rejoignez notre équipe dans un bar d'ambiance, pour une restauration simple dans un lieu d'exception. ***Possibilité de logement *** Poste à pourvoir du 10 juin au 30 octobre 25
Megève, village authentique et station de sports d'hiver et d'été, a su préserver son charme d'antan et son patrimoine. Surclassée 40 - 80 000 habitants, labellisée Quatre Fleurs et Flocon Vert, et engagée dans une démarche RSO, la commune de Megève bénéficie de paysages à couper le souffle et d'espaces naturels qui en font un parfait terrain de jeu pour toutes les appétences sportives. Avec ses domaines skiables et ses 400 kms de pistes, elle est également dotée d'équipements de premiers plans. Composé de 6 policiers municipaux, 4 Asvp/ ATPM et deux agents administratifs, la police municipale est en charge d'assurer les missions nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publique. Au sein d'un poste de police récent et fonctionnel, la commune est dotée de 116 caméras qui permettent de sécuriser les interventions des agents. Le service est également doté d'une brigade environnement. Assurer la surveillance générale du territoire de la commune, par des patrouilles pédestres, en vtt, en véhicule, entretenir et développer une relation de proximité avec la population. Accueillir, informer et orienter les usagers, au sein du service ou sur les voies publiques, en développant un dialogue de proximité, porter assistance aux usagers en situation de crise ou d'urgence, Relever les infractions (code de la route, code de l'environnement, hygiène, troubles de voisinage), Participer à la sécurisation des évènements et cérémonies organisés sur la voie publique. Assiste la gendarmerie en cas de réquisitions et peut être amené à réaliser des opérations conjointes avec elle, Rédiger et transmettre des écrits professionnels (PV, main courante, rapports, objets trouvés), Contrôler, sanctionner et mettre en fourrière les véhicules gênant ou abusif sur le domaine public ou privée, Assurer la sécurité aux abords des établissements scolaires, Le profil idéal COMPETENCES TECHNIQUES Titulaire du permis B, permis PL apprécié Aptitude au port d'armes et habilitations nécessaire, être à jour des formations continue obligatoire Connaissance des pouvoirs de police du maire et plus largement des prérogatives du Policier Municipal, de l'environnement juridique et des procédures administratives, Connaissance du code de la route Pratique des outils bureautiques Savoir rendre compte à l'écrit et à l'oral à l'autorité supérieure et faire preuve d'initiative, Capacité à rédiger SAVOIR ETRE Avoir le sens du service public et du travail en équipe Qualité relationnelles et sens du dialogue, Capacité à gérer les conflits avec fermeté et diplomatie, Neutralité et discrétion, rigueur, grande disponibilité, Respecter le code de déontologie des APM Sens des responsabilités Esprit d'initiative et capacité à être force de proposition ARMEMENTS ET MOYENS Pistolet semi-automatique (GLOCK 17) Pistolet à impulsion électrique (X2, T10 en cours d'acquisition) GAIL < 100 ml Bâton télescopique de défense ou TONFA (au choix) 2 véhicules d'intervention (DUSTER, CADDY) 1 PL fourrière 2 VTT à assistance électrique 2 en cours d'acquisition, 1 radar de type TRUESPEED, 1 éthylotests Caméras piétons Pve Conditions: Postes à temps complet ; rémunération statutaire + 13ème mois ; comité des œuvres sociales ; participation à la mutuelle, prévoyance et parking gratuit (si logement à + 1km). Cadre d'emplois: des gardiens-brigadiers
L'entreprise MABBOUX TP, un savoir faire depuis 1966. Terrassement -VRD -Transport -Réseaux neige -Déconstruction- Déneigement Organisation & Suivi technique du chantier avec ou sans la tutelle d'un Conducteur de travaux selon la taille du chantier. Gestion de la « relation client» Gestion du personnel interne Travailleur & Intéressé Polyvalent(ex : connaissance appareil GPS) Expérience en Travaux Publics Mutuelle Pro BTP Choix entre heure supp ou RTT Panier ou Restaurant selon chantier
Entreprise de BTP basée à MEGEVE
L'hôtel 4 étoiles Le Saint Gervais a ouvert ses portes début février 2022. Au pied du Mont-Blanc, à deux pas du Tramway du Mont-Blanc, l'établissement fait renaître une demeure historique : un renouveau pour une destination pionnière du tourisme thermal. Ouvert à l'année et faisant partie du groupe Accor, l'hôtel se compose de 75 chambres et suites, d'un bar le Marie Paradis, d'un restaurant méditerranéen Avanti, de 200m² d'espaces de réunions avec lumière du jour et d'un spa de 250m² composé d'un espace bien-être avec piscine, intérieure, jacuzzi, sauna, piscine extérieure avec une belle terrasse ensoleillée ainsi que de 3 salles de soins. Vos principales missions : - Accueil et prise en charge des clients à leur arrivée - Répondre aux appels et renseigner les clients et prospects sur les services de l'hôtel - Effectuer les tâches administratives (réservations, planification, traitement du courrier, ...) et comptables (facturation, encaissement, ...) des dossiers clients. - Communication avec la gouvernante générale (chambres qui se libère, demande particulière, etc.) - Facturation des extra (petit-déjeuner, accueil en chambre, parking, etc.) - Assurer un service conciergerie en renseignant les hôtes sur la destination et les activités à faire - Promouvoir les services de l'hôtel (spa, bar, restaurant) - Gérer les réclamations clients et les transmettre aux départements concernés - Optimiser les réservations et développer les ventes additionnelles - Possibilité de tourner en réceptionniste de nuit Anglais obligatoire - Poste à pourvoir en CDD pour la saison été 2025 Etablissement ouvert à l'année, contrat évolutif. - 39h hebdomadaire - 2 jours de repos consécutifs - 1 repas pris en charge par jour travaillé / l'autre payé
Pour nos boulangeries situées au cœur de Megève et à Combloux, nous recrutons un Vendeur ou une Vendeuse, en CDI pour renforcer notre équipe. L'accueil-client, la proposition de produits et la tenue d'une caisse seront les principales tâches que vous exécuterez. Vous avez déjà travaillé dans la vente ? Votre profil nous intéresse. Votre sourire, votre bon relationnel et votre sens du service-client sont vos plus belles qualités. Une bonne présentation est exigée. Salaire négociable selon expérience. Repos hebdomadaire de 1 jour en saison et de 2 jours en hors-saison. Parking gratuit à proximité du lieu de travail. **** CE POSTE EST NON-LOGE****
Au sein de l'école du Hameau, l'Agent d'entretien et de restauration scolaire accueille et encadre les enfants durant le temps de restauration et assure l'entretien des différents locaux communaux. Activités et tâches principales du poste : - Contrôler les listes d'inscription, prendre en compte et informer des changements des enfants inscrits en restauration scolaire - Récupérer les enfants qui mangent à la cantine - Surveiller les enfants dans la cour - Accompagner les enfants aux gestes d'hygiène - Encadrer le transfert aller-retour des enfants de l'école vers la salle de restauration scolaire. - Réceptionner les repas, prendre les températures - Servir les repas - Animer le temps de repas - Pointer les enfants présents sur l'outil informatique - Assurer le nettoyage des différents locaux : salle de classe, sanitaires, salle de restauration - Entretenir les locaux du Musée d'Art Sacré, et grands ménages lors des changements d'expositions - Entretenir les locaux de l'office de tourisme et grands ménages avant les débuts de saisons - Entretenir la salle communale, mettre en place tables, chaises pour les réunions, pour des mariages en corrélation avec la responsable du planning d'occupation - Entretenir le studio du presbytère - Faire tourner et sécher le linge des postes d'entretien - Assurer l'entretien des vestiaires aux ateliers municipaux, de la salle de réunion, des toilettes et du bureau du magasinier Formation et qualifications : - BAFA ou CAP Petite Enfance Savoir et savoir-faire : - Connaissance et maitrise des techniques d'encadrement des enfants - Connaissance des règles d'hygiène - Connaissance de l'utilisation des produits d'entretien Savoir être : - Bienveillance envers les enfants - Disponibilité, capacité d'adaptation - Dynamisme - Autonomie Conditions d'exercice : - Poste à temps complet, - Rémunération statutaire + régime indemnitaire + astreintes - Indemnité spécifique de résidence - Participation à la mutuelle labellisée - Participation à l'assurance prévoyance - Tickets restaurants - Inscription au CNAS (Comité National d'Action Sociale) - Possibilité de souscrire à l'Amicale du personnel Poste non logé à pourvoir au 17 mars 2025. Candidature à adresse à l'attention de Monsieur le Maire, recrutement@saintgervais.com
LE VAL MONTJOIE recrute un ou une Médecin Coordonnateur/Coordonnatrice de soins. Vos missions sont : - Prévenir, diagnostiquer les pathologies et réaliser les soins de patients ; - Organiser la prise en charge médicale d'urgence ; - Mettre en place le recueil et le traitement des informations médicales ; - Mener des actions de formation ou d'enseignement. - Coordonner une équipe, diriger un cabinet ou un service hospitalier. Vos responsabilités/activités au quotidien sont : - Identifier la demande du patient et rechercher les informations complémentaires dans le dossier médical, - Définir les orientations stratégiques de l'établissement, - Recenser les symptômes et les dysfonctionnements, - Cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique, - Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux, - Réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie, - Repérer les situations à risques (maltraitance, addiction, ...) et orienter le patient vers d'autres professionnels ou informer les services concernés (sociaux, judiciaires, ...), - Compléter les documents médico-administratifs ), - Actualiser le dossier médical du patient, - Représenter la structure lors d'évènements (salons professionnels, ...), - Actualiser la documentation professionnelle et réglementaire, - Participer à des groupes de travail. Salaire en fonction votre profil de compétences (niveaux de qualification et d'expérience). Primes diverses dont primes des dimanches et jours fériés.
Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique au sein d'une équipe expérimentée et motivée! MS Propreté recherche un agent de service sur une base de 3h45 hebdo. Vos missions : Vous interviendrez chez différents clients afin d'effectuer le nettoyage dans le respect d'un cahier des charges. Les débutants sont acceptés, vous serez formé(e) et encadré(e) par des professionnels. Poste à pourvoir immédiatement
Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique au sein d'une équipe expérimentée et motivée! MS Propreté recherche un agent de service sur une base de 4h hebdo. Vos missions : Vous interviendrez chez un client afin d'effectuer le nettoyage dans le respect d'un cahier des charges. Les débutants sont acceptés, vous serez formé(e) et encadré(e) par des professionnels. Poste à pourvoir immédiatement
Pour notre restaurant, nous recherchons un cuisinier maitrisant la cuisine malgache. Vous avez de l'expérience en cuisine notamment sur de la cuisine Malgache. Vous connaissez les épices et savez les travailler. Travail le week-end LE SERVICE DU MIDI ET DU SOIR en coupure Poste logé.
Le Foyer d'enfants "Le Bettex" est une petite structure accueillant 16 enfants et pré-adolescents située dans un cadre exceptionnel face au Mont Blanc au dessus du parc Merlet. Nous recherchons un(e) Educateur (trice) Spécialisé(e) pour sa Maison d'enfants à Caractère Social avec des enfants et jeunes confiés au Service Enfance famille du Département de la Haute Savoie de 3-14 ans. Convention Collective 51 Profil : - Compétences éducatives : capacité à tisser une relation de confiance et poser un cadre ferme et bienveillant. - Capacité à travailler en équipe et valeurs humaines recherchées. - Capacité à monter des projets et être force de proposition. - Capacité à travailler avec les partenaires autour du Projet pour l'enfant (Référence éducative) Conditions : - Horaires d'internat comprenant un lever, deux soirées par semaine et un week-end sur deux travaillé. - Transport occasionnel d'enfant pour un rendez-vous avec le véhicule de l'établissement (permis de conduire obligatoire). - Possibilité de logement au centre le temps que vous trouviez votre propre logement si besoin. - L'établissement n'est pas desservi par les transports en commun.
Notre association ADMR Le Crêt du midi basée à Megève recherche un ou une Aide à domicile et/ou Auxiliaire de vie sociale - temps plein ou temps partiel (H/F) Secteur : Megève et proches alentours Votre rôle ? Votre mission, si vous l'acceptez, est de transformer le quotidien en moments de joie et de complicité. Avec vous, chaque intervention auprès de nos bénéficiaires devient une occasion d'apporter soutien et bonne humeur, faisant de chaque journée un moment unique et attendu. Grâce à vous et à votre aide dans le quotidien, leurs journées n'en seront que meilleures : l'entretien du lieu de vie pour leur confort, de l'aide à se déplacer (courses ou autres RDV extérieurs.) ou un accompagnement pendant leurs repas, et enfin, avec les qualifications nécessaires, une aide dans les gestes de la vie quotidienne (levers, couchers, aide à la toilette). Pour nous rejoindre en tant qu'Aide à domicile ? Pas besoin d'être un pro pour commencer ; nous vous accueillons avec ou sans diplôme, débutant ou avec de l'expérience. Pour nous rejoindre en tant qu'auxiliaire de vie sociale ? Vous avez soit : - Un diplôme en lien avec l'emploi (Bac Pro SAPAT ou ASSP, BEP carrières sanitaires et social ou diplôme professionnel, DEAES) ou - vous maitrisez l'accompagnement quotidien aux personnes fragiles ou en situation d'handicap via une expérience convaincante dans l'emploi. Intégrez une équipe engagée où solidarité et humanité sont au cœur de nos valeurs. Découvrez un métier valorisant et épanouissant dans un environnement convivial ! Pourquoi nous rejoindre ? Proximité : On vous confie des missions à proximité de chez vous. Temps de déplacement compris comme du temps de travail Salaire : Aide à domicile : entre 1801.80€ et 1970 brut selon ancienneté / Auxiliaire de vie sociale : entre 2118€ et 2470 brut selon ancienneté + Prime(s) Flexibilité : Des horaires qui respectent la vie perso en semaine et week-ends. Évolution : Formations dès le départ et plein d'opportunités pour grandir avec nous. Avantages : Remboursements frais kilométriques, smartphone et mutuelle. Rejoignez-nous dès maintenant et participez à améliorer la vie de nos bénéficiaires. Prenez contact avec nous !
Notre société propose un poste d'agent de nettoyage idéal pour compléter un contrat : - Nettoyage de laboratoire d'analyse - Prestation du lundi au vendredi (3x/semaine sur 6 mois - 5x/an saison haute sur 6 mois) - 2 amplitudes horaire possible : avt 7h ou après 16h - débutant / étudiant accepté - formation assuré - CDI disponible au 5 mai 13h min/mois (21h en saison haute)
Nous recherchons un(e) cuisinier(e) rigoureux et autonome pour intégrer une petite brigade. Cuisine maison, produits frais, carte courte type bistrot. Maîtrise des bases indispensables : cuissons, sauces, organisation du poste. Expérience souhaitée (minimum 5 ans). Sérieux, ponctualité et propreté exigés. Poste en CDI, logé, temps plein. Bonne ambiance, mais rythme soutenu.
À Megève, chaque mission est une opportunité de s'épanouir dans un environnement prestigieux. En tant que membre du service petite enfance (en cours de labellisation Ecolo crèche "Label Vie") , vous contribuerez à offrir un accueil chaleureux et bienveillant aux enfants dans un territoire d'exception. Notre multi accueil, ouvert toute l'année du lundi au vendredi, est organisé en quatre groupes : Les Fripouilles et Les Bouts pour les petits de 2,5 mois à 18 mois, et Les Filous et Les Malins pour les grands de 18 mois à la rentrée scolaire. Nous disposons également d'une micro crèche pour les enfants locaux et vacanciers, ainsi qu'un Lieu d'Accueil Enfants-Parents (LAEP) ouvert au printemps et à l'automne. Vous prendrez en charge les enfants dès leur arrivée, en collaboration avec vos collègues, pour les accompagner tout au long de la journée lors des activités, repas, sorties, siestes et temps d'observation. Vous travaillerez dans un cadre sécurisant, avec des locaux entièrement rénovés, plusieurs espaces de jeux extérieurs et une salle de motricité, le tout en accord avec le projet de service. La meilleure raison pour vivre votre carrière, c'est de travailler dans un cadre où chaque détail compte et où votre engagement fera la différence. 2312_Creche_ProjetDeService_HD-Pages.pdf (megeve.fr) Votre profil : Vous devez être titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture ou du CAP Petite Enfance, avec ou sans expérience. Doté(e) de qualités relationnelles et d'un savoir-être adapté avec les enfants, les familles et les collègues, vous saurez faire preuve de discrétion professionnelle, d'esprit d'équipe et de pédagogie. Satisfaire les besoins fondamentaux des enfants, connaître leur développement et savoir dispenser les gestes de premiers secours en cas de nécessité sont requis. Vous êtes reconnu (e) pour votre sens de l'organisation, de rigueur et de méthode. Pourquoi rejoindre Megève ? 13ème mois. Poste à temps complet avec 8 semaines de congés par an dont 15 RTT Poste nourri Participation mutuelle et prévoyance. Parking gratuit pour les employés résidant à plus d'1 km. Plannings établis en fonction des possibilités de co-voiturage (aide financière), prise en charge à 75% des transports en commun Comité des œuvres sociales pour un équilibre parfait entre travail et qualité de vie. Adoptez les valeurs de Megève : rigueur, convivialité, professionnalisme et attachement au territoire. Ces valeurs sont au cœur de toutes les missions qui vous seront confiées. Recrutement par la voie statutaire ou à défaut contractuelle - Cadre d'emplois des adjoints d'animation territoriaux Chez nous, chaque talent est unique, et nous croyons en l'inclusion. Ce poste est donc ouvert à toutes les personnes, y compris celles en situation de handicap.
SUEZ Eau France recrute pour sa région Auvergne-Rhône-Alpes un(e) : Alternant Technicien de traitement de l'eau F/H Localisation : Les Houches (74) Type contrat : Contrat de professionnalisation ou apprentissage en Alternance Durée : 1 an Rythme : 2 semaines en formation et 3 semaines en entreprise Tu recherches une alternance pour cette nouvelle année ? Tu veux réaliser des missions qui ont du sens ? Alors rejoins vite l'aventure SUEZ ! Alizée, et son équipe ont hâte de t'accueillir ! En rejoignant SUEZ, tu contribueras à ton échelle, à la protection des ressources et des milieux naturels. Durant ta formation (car oui, tu es là pour apprendre), tu auras l'opportunité d'acquérir des compétences techniques : -Eau -Hydraulique -Chimie et analyse -Microbiologie des eaux -Procédés de traitement des eaux -Système de conduite des installations -Maintenance -Habilitation électrique B1V Et de te former sur des aspects généraux : -Risques professionnels -Communication et relation professionnelle -Environnement Tes missions principales seront de : -réaliser l'exploitation de la station d'épuration des Houches (65 000 EH) - Réaliser des prélèvements d'échantillons (eaux, boues). - Effectuer les relèves d'index et assurer le suivi d'exploitation quotidien. - Exploiter les équipements et les ouvrages en binôme. - Assurer la maintenance de premier niveau sur les équipements en binôme. - Nettoyer les équipements et les locaux. - Participer aux livraisons et aux évacuations de sous-produits. - Contribuer activement à la politique QSE du site. Pour réussir dans ce rôle, voici ce qu'on attend de toi : - Tu es titulaire d'un baccalauréat ou d'un diplôme de niveau supérieur. - Tu es motivé-e, volontaire, et tu apprécies le travail d'équipe ainsi que le travail sur le terrain. -Tu as des connaissances de base en épuration (process, traitements). -Tu possèdes des connaissances de base en métrologie et instrumentation. -Tu maîtrises l'informatique, notamment Excel (formules de base et liaisons). -Tu as le permis B. Les qualités que nous attendons de toi : - Tu as des compétences en travaux manuels, nettoyage et bricolage. - Tu sais suivre un planning et rendre compte à ton responsable. - Tu es une personne énergique, faisant preuve de bon sens et proactive. - Tu fais preuve de rigueur, d'organisation, de ponctualité et de dynamisme. - Tu as l'esprit d'équipe et d'initiative. - Tu es attentif-ve à l'image de marque de l'entreprise et respectes les règles de sécurité, qu'elles soient individuelles ou collectives. Les + en intégrant SUEZ : Tu seras accompagné-e par un tuteur disponible et à l'écoute tout au long de ton parcours. Tu bénéficieras d'une intégration personnalisée (visites de sites, découverte des métiers, rencontre avec les autres alternant-e-s.). Tu intégreras un groupe mettant en avant l'alternance et la mobilité interne. Ta rémunération sera un pourcentage du SMIC et en fonction de notre convention collective, nous prendrons la tranche la plus haute ! Tu auras en plus divers avantages tels que : 13ème mois, prime eau, prime de performance, prime d'intéressement/participation, indemnisation repas, transports en commun, mutuelle d'entreprise, et divers avantages proposés par le CSE . SUEZ Eau France prend en charge ton logement, ta restauration et tes frais de déplacement en train lors de ta formation à Saint-Fons (à proximité de Lyon). Le process de recrutement : Après avoir déposé ton CV sur l'espace carrière SUEZ, tu auras l'occasion d'échanger avec Ludovic, Magali, ou Clarisse (La team RH). Lors d'un second entretien, tu rencontreras ton (futur) manager Alizée avec qui tu pourras davantage échanger sur les détails techniques du poste. Les étapes : -CV et lettre de motivation -Entretiens -Tests
Depuis plus de 160 ans, SUEZ apporte des services essentiels pour protéger et améliorer la qualité de vie, face à des défis environnementaux grandissants. SUEZ permet à ses clients de fournir l'accès à des services d'eau et de déchets, par des solutions résilientes et innovantes. Présent dans 40 pays avec plus 40 000 collaborateurs, le Groupe permet également à ses clients de créer de la valeur sur l'ensemble du cycle de vie de leurs infrastructures et services.
Sous la responsabilité du Directeur, ses missions seront les suivantes : - Petits travaux (boiserie / huisseries/ éclairages) - Entretien des espaces extérieurs (Arrosage des fleurs, tonte, poubelles extérieures, nettoyage terrasses) - Entretien, suivi et nettoyage des véhicules - Evacuation des poubelles - Aide sur des livraisons ou courses si nécessaire - Suivi du cahier de sécurité en collaboration avec le directeur - Suivi travaux des entreprises - Suivi des énergies - Commande petit matériel / entretien local maintenance - Inventaire mensuel Vous devez être autonome, polyvalent et vous avez envie de travailler dans une bonne ambiance au sein de petites équipes (moins de 11 personnes sur l'été salle et cuisine confondus) Avoir des compétences en électricité ou plomberie est un plus Possibilité de logement en chambre individuelle
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Léquipe de lagence POINT.P de Megève recherche son (sa) Vendeur(se) Conseil. Vous êtes un véritable ambassadeur auprès des clients Vous créez une relation privilégiée avec nos clients et les accompagnez dans leurs chantiers. Vous recommandez notre gamme de produits et solutions au service de la construction durable, tout en promouvant nos actions commerciales en cours. Vous menez la vente de A à Z Vous accueillez nos clients avec le sourire et traiter leurs demandes : du conseil technique à la planification de la livraison, en passant par la vérification du stock et l'établissement des devis. Vous êtes un moteur du point de vente Vous participez activement à son développement en assurant son attractivité : maintien des rayons pleins, propres et avec les meilleurs prix. Dans cette vidéo, découvrez dun peu plus près le métier de vendeur : https://youtu.be/M5Tub1pTu_w?si=0sbb9-2n6_4kTv0z Ce poste est-il fait pour vous Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence : Vous gardez le sourire en toutes circonstances. Votre organisation est carrée pour maintenir un espace de vente impeccable. Vous avez toujours des solutions pour vous adapter aux besoins variés des clients. Le plus ? Vous avez une affinité pour nos produits et/ou notre secteur d'activité.
Recherchons un(e) cuisinier(e) à temps complet pour assurer les remplacements de la cuisinière en titre et un rôle de second de cuisine le reste du temps. Notre maison Fleur des Neiges est une auberge collective située à Saint-Gervais les Bains avec un repas unique à midi et le soir pour tous les hôtes (entre 20 et 40 couverts) dans une ambiance familiale. Ce poste est sous la responsabilité de la cuisinière en titre et doit permettre le bon fonctionnement de la cuisine en son absence. Nous recherchons une personne qui ait le sens du service et qui aime faire des « bons petits plats », qui ait de l'autonomie et la rigueur nécessaire à la tenue d'une cuisine collective. Nous sommes une petite équipe et chacun s'aide dans ses tâches. La personne pourra être amené à faire d'autres tâches (entre autre du ménage). Logement possible sur place. Durée hebdomadaire : 35h00 annualisées.
Maison d'accueil pour un séjour de vacances
En tant qu'Hôte de Caisse vous êtes l'ambassadeur de l'image du magasin. Par votre sourire, votre écoute et votre rigueur vous garantissez un accueil irréprochable. Vous contribuez ainsi à fidéliser nos clients. Vos principales missions sont : - Créer une relation de proximité avec le client en le renseignant et le conseillant - Réaliser les opérations d'encaissement Prendre connaissance des opérations commerciales et offres promotionnelles - Réaliser l'entretien des différentes zones : caisse, locaux sociaux, extérieur Pour mener à bien vos missions, vous bénéficierez d'une formation afin de connaitre l'ensemble de nos produits, notamment notre gamme fruits et légumes, et nos procédures d'encaissement. Logement compris en studio Du 16 Juin au 31 Aout 2025
Nous recrutons un(e) Assistant(e) Gouvernante H/F en CDI. Vous serez rattaché(e) à la Responsable de l'Agence Location de Megève et vous travaillerez en étroite collaboration avec la Gouvernante. Vos principales missions sont : Assister la gouvernante dans ses missions : * Gestion des stocks * Assurer les inventaires et états de lieux des biens en gestion (dont le parc saisonnier). * Assurer la gestion des prêts de matériel (radiateur, ustensiles...) et les retours. * Gestion des biens * Assurer l'ouverture des appartements avec le contrôle des ménages d'ouverture (Contrôle Internet, Contrôle chauffage, piles, ampoules - contrôle général du bien). Préparation des arrivées / départs : * Vérification des commandes de linge reçues avec les bons de livraison (inventaire). * Assurer l'état des lieux de sortie des départs et avant les arrivées, être en étroite relation avec le service commercial. * Préparation des biens haut de gamme en vue des arrivées (feu cheminée, produits accueil...). * Vérification des prestations de service ménage et gouvernante, suivi de ces prestataires. * Contrôle du retour de linge sale (mise ne place d'un contrôle aléatoire sur les différentes sociétés). Assurer le suivi technique : * Faire un rapport sur l'état des biens au responsable technique si besoin d'intervention. * Assurer la blanchisserie des biens en gestion * Assurer la bonne tenue et le rangement des réserves Cimalpes * Assurer la bonne tenue et l'entretien du véhicule Cimalpes mis à disposition Compétences requises : * Aisance à l'oral. * Savoir-être, savoir vivre. * Rigueur, sens du détail. * Avoir un excellent relationnel, le sens du service. * S'adapter et réagir rapidement aux changements. Conditions d'accès à l'emploi : - Maîtrise de l'anglais Informations complémentaires : * Poste ouvert à un travailleur en situation de Handicap. * Poste en CDD 39h. * Tickets restaurant, réduction forfait de ski... * Dispositifs d'épargne : PEE et PERCO. * 13ème mois au prorata du temps de présence. * Possibilité de logement.
Les Centre de vacances " La Cité Montjoie " de 85 lits et « L'Avenière » 135 lits situé aux CONTAMINES MONTJOIE , recherche son cuisinier pour la saison d'été 2025 . Vous devez être capable de préparer des entrées, et desserts. Vous êtes capable d'envoyer le chaud et froid (remise en température) lors de congés hebdomadaires du chef et du second. Menu unique servi au plat. Repas midi quand il y a les groupe et famille sinon pas de service le midi. Vous tournerez sur les 2 centres de vacances . Missions : Respecter les horaires de travail Participer à la préparation des aliments selon les recettes et les standards de qualité établis Assurer la mise en place des ingrédients et des équipements nécessaires au service Collaborer avec le chef cuisinier ou la cheffe cuisinière pour garantir le bon déroulement du service Respecter les normes de sécurité alimentaire et d'hygiène en vigueur / préparer les échantillons des repas Contribuer au nettoyage et à l'entretien de la cuisine et des espaces de travail Participer à la présentation soignée des plats Expérience en restauration est souhaitée Connaissance des techniques de préparation culinaire et sens de l'organisation Esprit d'équipe et bonne communication avec les collègues Poste à pourvoir du 18 juin au 31 aout / 35 h hebdo Bonne ambiance et petite équipe Poste nourri avec logement en chambre individuelle Type d'emploi : CDD Durée du contrat : 3 mois Rémunération : a partir de 2 100,00€
La rencontre du luxe et de l'authenticité Savoyarde Au cœur des Alpes françaises, à Megève et dans une ambiance chalet-chic, l'hôtel Le Fer à Cheval *****, avec ses restaurants & son spa, recrute pour la saison estivale 2025. UN(UNE) SECOND DE CUISINE. Le(la) second de cuisine, sous la responsabilité du chef de cuisine, véhicule l'image de l'hôtel par son attitude exemplaire, son professionnalisme et sa disponibilité. Le(la) second de cuisine assiste le chef dans ses missions. Véritable bras droit, il est capable de diriger l'équipe en l'absence du Chef et de remplacer tout membre de celle-ci. Il(elle) assure la gestion des stocks de la cuisine et en informe sa hiérarchie. Il(elle) met en place le service et gère les mises en place. Il(elle) réalise, sous les ordres du chef, les plats de la carte. Il(elle) doit maitriser tous les types de cuisson de tous les aliments ainsi que tous les postes au sein de la cuisine. Il(elle) doit assurer la bonne marche du service. Il(elle) applique et fait appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Il(elle) peut être amené(e) à remplacer le chef lors de ses absences, il prend alors en charge le management de l'ensemble de la brigade. Il(elle) est adaptable car il(elle) est positionné(e) entre le chef et la brigade. Il(elle) a un rôle important de transmission d'information ascendante et descendante. Cette liste n'est pas exhaustive Profil recherché : - Rigueur et implication - Sens des responsabilités, de l'initiative et de l'anticipation - Esprit d'équipe et adaptabilité - Présentation soignée et aisance relationnelle Type d'emploi : Temps plein 39 heures, CDD, 2 jours de repos hebdomadaire Durée du contrat : du 25/06/2025 (date à confirmer) au 31/08/2025 Rémunération mensuelle brute : 2 390,00€ Rémunération supplémentaire : heures supplémentaires majorées Lieu du poste : en présentiel Avantages : - Aide au logement (logé(e) ou prime mensuelle de 100 € net) - Restaurant d'entreprise - Mutuelle d'entreprise - Vêtements professionnels fournis et blanchis (hors chaussures) Horaires : - Disponibilité le week-end - Heures supplémentaires - Travail en journée - Travail en soirée - Travail les jours fériés
La rencontre du luxe et de l'authenticité Savoyarde Au cœur des Alpes françaises, à Megève et dans une ambiance chalet-chic, l'hôtel Le Fer à Cheval *****, avec ses restaurants & son spa, recrute pour la saison estivale 2025. UN(UNE) ASSISTANT(E) GOUVERNANTE L'Assistant(e) Gouvernant(e) contribue à développer la qualité et l'image de marque de l'établissement. Il/elle est le bras droit de la (du) Gouvernant(e) Général(e). Il(elle) véhicule l'image de l'hôtel par son attitude exemplaire, sa gentillesse, son professionnalisme et sa disponibilité. L'Assistant(e) Gouvernant(e) organise et coordonne les activités du personnel d'étage et contrôle la conformité du travail effectué selon la charte qualité de l'établissement et les normes d'hygiène et de sécurité. Il(elle) contrôle l'état de propreté des chambres et des parties communes et signale les dysfonctionnements à son(sa) responsable hiérarchique. Il(elle) a également un rôle de contrôle du travail réalisé par ses subordonnés et un rôle important de transmission d'information ascendante et descendante. Il(elle) organise et coordonne le service de la lingerie (nettoyage, repassage, contrôle de propreté...). Il(elle) peut participer occasionnellement à des travaux ou des services spécifiques (nettoyage, remise en ordre des chambres...). Il(elle) remplace également la responsable lors de ses congés. Cette liste n'est pas exhaustive Profil recherché : - Rigueur et implication - Sens des responsabilités, de l'initiative, de l'anticipation et du management - Esprit d'équipe - Présentation soignée et aisance relationnelle Type d'emploi : Temps plein 39 heures, CDD, 2 jours de congé hebdomadaire Durée du contrat : du 25/06/2025 (date à confirmer) au 31/08/2025 Rémunération mensuelle brute : 2 390,00€ Rémunération supplémentaire : heures supplémentaires majorées Lieu du poste : en présentiel Avantages : - Aide au logement (logé(e) ou prime mensuelle de 100 € net) - Restaurant d'entreprise - Mutuelle d'entreprise - Vêtements professionnels fournis et blanchis (hors chaussures) Horaires : - Disponibilité le week-end - Heures supplémentaires - Travail en journée - Travail en soirée - Travail les jours fériés
Entreprise Emmanuel Renaut, Meilleur Ouvrier de France, incarne la fusion entre la rigueur du sport et la créativité gastronomique. Dès son enfance, entre les vignobles champenois et les montagnes savoyardes, il développe un lien fort avec la nature, source d'inspiration infinie. LE LABORATOIRE GASTRONOMIQUE Le Laboratoire culinaire est le cœur de la production gastronomique des Maisons Emmanuel Renaut, fournissant une variété de points de vente avec des produits d'exception. Travailler ici, c'est rejoindre une équipe dynamique et polyvalente qui travaillent en journée continue, offrant l'opportunité de développer ses compétences dans un environnement structuré, tout en participant directement à la qualité des prestations servies dans les chalets privés et les restaurants de la collection Emmanuel Renaut. Cette flexibilité vous permet de découvrir divers aspects de la gastronomie, de la production en laboratoire à l'expérience directe avec les clients lors de services exclusifs. Poste Commis pâtisserie Laboratoire gastronomique - expérience minimum 2 ans à ce poste dans une cuisine étoilée française Missions: Sous la direction du chef de partie pâtisserie, * Réaliser des préparations préliminaires * Réaliser des plats en fonction de la carte, des commandes particulières * Entretenir la cuisine et les locaux annexes * Participer au contrôle et au stockage des marchandises lors de la livraison * Rassembler les ingrédients nécessaires à la préparation des plats * Respecter les fiches techniques dans la bonne exécution des préparations culinaires * Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité Conditions : * Contrat saisonnier de décembre 2024 à avril 2025 * Salaire 1800€ net avant impôts, nourri logé, salaire ajusté en conséquence si vous êtes déjà logé * 2 jours de repos consécutifs * Être véhiculé est indispensable; si vous souhaitez être logé, trajet de 5-10 min en voiture du restaurant Avantages : * Opportunités de travail et de formations dans nos maisons de Megève, Chamonix et St Gervais, sites naturellement grandioses, en association avec Relais & Châteaux et Quallista * Perspectives de carrière nationale et internationale en intégrant Relais & Châteaux * Mutuelle d'entreprise et portabilité en fin de contrat Toutes nos offres sont ouvertes à compétence égales aux personnes en situation de handicap. Profil Compétences recherchées : * Grande curiosité, sens accru du détail * Intérêt prononcé pour les produits du terroir et de montagne, la cuisine française. * Motivé, avec un sens aigu de l'organisation et du travail en équipe. * Diplômé de formation hôtelière, vous êtes assidu et ambitieux
A propos Megève, village authentique et station de sports d'hiver et d'été, a su préserver son charme d'antan et son patrimoine. Surclassée 40 - 80 000 habitants, labellisée Quatre Fleurs et Flocon Vert, et engagée dans une démarche RSO, la commune de Megève bénéficie de paysages à couper le souffle et d'espaces naturels qui en font un parfait terrain de jeu pour toutes les appétences sportives. Avec ses domaines skiables et ses 400 kms de pistes, elle est également dotée d'équipements de premiers plans. Votre mission À Megève, chaque mission est une opportunité de s'épanouir dans un environnement prestigieux. En tant que membre du service animation au sein de la direction jeunesse et sous l'autorité du Responsable du centre technique municipal, vous contribuerez à la réhabilitation et à l'aménagement des infrastructures de la commune, et vous jouerez un rôle clé dans leur gestion et leur entretien. Vous ferez partie d'une équipe de 6 jeunes motivés pour vivre et travailler auprès des services techniques durant une semaine. La meilleure raison pour vivre votre carrière, c'est de travailler dans un cadre où chaque détail compte. Vos missions principales missions seront : Participer à l'organisation matérielle des manifestations (manutention et installation du matériel, mise en place et dépose d'installations spécifiques). Participer à l'aménagement des locaux de la commune. veiller à la bonne utilisation et à l'entretien du matériel. collaborer avec l'équipe technique pour maintenir un environnement propre. Le profil idéal : Capacité d'adaptation et ponctualité Rigueur dans l'accomplissement des travaux Doté d'un esprit d'initiative et autonomie Missions de manutention et port de charge Capacité à travailler en équipe et communiquer efficacement Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité. Poste nourri Horaires : 8h - 12h et 13h30 -16h30 Semaines travaillées entre le 28 juillet et 8 août 2025 Réponse du candidat sur le choix de la semaine.
Le restaurant LA PAUSE recrute son Cuisinier ou sa Cuisinière, pour proposer une carte simple au service du soir pendant la période d'été, en juillet et août. MISSION générale : Vous serez chargé(e) d'élaborer des plats de type-brasserie, en parfaite autonomie. ACTIVITES principales : - Cuire les viandes, - Composer les salades, - Mettre en place. CONDITIONS particulières : - Salaire à partir de 1800 €/Mois Net et plus selon votre profil de compétences (niveaux de qualification et d'expérience). - Repos hebdomadaire le dimanche, poste du mardi au samedi. **** CE POSTE EST NON-LOGE ****
Vous travaillez au sein d'une petite structure. En cuisine vous serez assisté d'un pizzaiolo hors vacance et d'un commis et d'un plongeur en haute saison, spécialisée en cuisine d'envoi et d'assemblage Le pur propose uns carte axées autour des spécialités locales, salade, pate, croques, pizzas et d'un plat du jour. Vous êtes rigoureux(euse), consciencieux(euse) et respectueux(euse) des normes et des personnes. Rejoignez notre équipe dans un bar d'ambiance, pour une restauration simple dans un lieu d'exception. Logement disponible pour un couple ou un binôme. ***Possibilité de logement *** Poste à pourvoir du 10 juin au 30 octobre 25
Magasin dynamique au sein d'un magasin en franchise, avec une équipe soudée et à l'écoute pour accompagner dans le poste. Le salaire et poste sont évolutifs avec mutuelle,13ème mois et aide au logement sous condition. Le salaire de base brut est de 1892 € pour 36h45 (hors heures supplémentaires, majoration dimanche et fériés). Travail à 60% par demi journée avec 2 jours de repos. ***AUCUN LOGEMENT N'EST PREVU AVEC LE POSTE*** Prise de poste immédiat dans l'idéal. Le poste est ouvert également aux Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi (Attention : possibilité de port de charges lourdes)
Nouvelle établissement sur St Gervais les bains recherche collaborateurs en CDI pour une ouverture prévu le 15 Mai (date d'embauche au 05). Cuisine de style bistrot français raffiné avec produits de saison, suggestions et une offre de plat de partage. Cuisine neuve, ouverte sur la salle. Équipe Jeune et conviviale. Poste en CDI avec 6 semaines de vacances annuelles minimum. Equipe à taille humaine, dynamique et issu du milieu de la restauration, horaires en continue dans la mesure du possible en saison basse. Heures supplémentaires comptabilisé, annualisé et payé en fin d'année. Nos exigences : Expérience confirmée en tant que Chef de cuisine ou dans un poste similaire. - Créativité, sens de l'organisation et rigueur. - Capacités managériales et travail d'équipe. - Passion pour la cuisine de qualité. - Bonne gestion des coûts, stocks et perte accompagné par la direction. - Maîtrise des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Nous offrons : - Un environnement de travail dynamique, stimulant et conviviale. - Une ouverture de restaurant qui vous permettra de mettre en avant votre créativité culinaire. - Salaire attractif à négocier selon profil et expérience.
L'Association Championnet recrute pour l'IME le Chalet Saint-André à MEGEVE, établissements accueillant des garçons et des filles âgés de 10 à 20 ans déficients intellectuels légers avec ou sans troubles associés, fonctionnant en accompagnement de journée, en internat de semaine et semi-internat : CDD de 1 an à pourvoir tout de suite : 1 Educateur polyvalent pour assurer des missions IME A plein temps : 35H hebdomadaires. Prolongation et/ou évolution vers un CDI possible Expérience souhaitée mais débutant accepté Vous êtes en mesure d'accompagner de projets alternatifs pour des jeunes ayant besoins de répits, vous apportez votre soutien aux équipes, vous assurez des remplacements. Vous avez la capacité d'accompagner des jeunes dans une pratique sportive, dans des activités éducatives, dans des stages en entreprises. Vous êtes créatifs et capables de réactivité. Niveau requis : DEES (diplôme d'état d'éducateur spécialisé), Niveau accepté : Moniteur Educateur Salaire selon CC 66 : de début à titre indicatif et selon diplôme (reprise d'ancienneté dans les conditions prévues par la convention) : 2 100.71 € brut pour un temps complet Calendrier : 207 jours de travail répartis sur 41 semaines.
À Megève, chaque mission est une opportunité de s'épanouir dans un environnement prestigieux. En tant qu'agent d'hygiène et propreté, vous contribuerez à maintenir la beauté et l'élégance d'un territoire d'exception. Les bâtiments de la commune symbolisent la vitrine d'un territoire d'exception, et vous jouerez un rôle clé dans leur entretien. La meilleure raison pour vivre votre carrière, c'est de travailler dans un cadre où chaque détail compte. Nous recherchons un(e) agent d'hygiène et propreté saisonnier dont les missions principales seront : Nettoyer les locaux et le matériel Gérer les déchets Nettoyer le linge Maintenir la propreté des locaux (aspiration, lavage des sols, dépoussiérage, nettoyage du mobilier, appareils de musculation.) Nettoyer le matériel après chaque utilisation et signaler tous dysfonctionnement ou anomalies Evacuer les déchets en respectant les règles du tri sélectif Nettoyer le linge réutilisable (serviettes, microfibres..)au lave-linge ,plier et ranger Votre profil : Doté(e) d'un grand sens du détail et d'une rigueur professionnelle, vous avez à cœur de maintenir des standards d'excellence dans un cadre prestigieux. Expérience professionnelle dans le domaine de la mise en propreté Respect des règles d'hygiène spécifiques aux locaux ou matériel nettoyés Appliquer les procédures et protocoles de nettoyage Etre autonome, consciencieux et discret Capacités à rendre compte Travail seul ou en équipe PSC1 recommandé Disponibilité et polyvalence (horaires plutôt réguliers à partir de 6h ; travail le week-end, jours fériés) Pourquoi rejoindre Megève ? - Parking gratuit pour les employés résidant à plus d'1 km. - Comité des œuvres sociales pour un équilibre parfait entre travail et qualité de vie. - Adoptez les valeurs de Megève : rigueur, convivialité, professionnalisme et attachement au territoire. Ces valeurs sont au coeur de toutes les missions qui vous seront confiées. Chez nous, chaque talent est unique, et nous croyons en l'inclusion. Ce poste est donc ouvert à toutes les personnes, y compris celles en situation de handicap.
Pour la saison été, venez rejoindre notre équipe passionnée et créative et secondez notre Chef dans notre restaurant spécialisé dans la cuisson à la braise. Poste nourri (1 repas) et logé à pourvoir dès que possible jusqu'à fin septembre. 2 jours de congé consécutifs (dimanche et lundi) hors saison et en haute saison selon activité et planning Poste évolutif car ouvert toute l'année.
Pour Notre boulangerie située au centre des Houches nous sommes à la recherche d'une personne supplémentaire pour la saison d'été Vous serez en charge de la partie panification uniquement. Travail seul ou en équipe. 1 jour de repos par semaine. Poste à pourvoir dès que possible et jusqu'à fin septembre 2025 avec possibilité de prolongation. Logement à proximité contre participation financière. Envoyez votre CV par mail ou téléphonez le matin au 04.50.54.40.76
Vous gérez les commandes et l'approvisionnement des marchandises. Vous élaborez, dressez des plats (plats chaud, entrées et desserts) et des recettes traditionnelles. Vous gérez votre brigade (max 70 couverts/jour) Vous assurerez le respect des règles d'hygiène et de sécurité ainsi que la charte qualité de l'établissement Service soir uniquement (2 jours de congé) Poste NOURRI/LOGE à pourvoir pour la saison d'été du 8 juin au 25 septembre 2024.
L'EHPAD LE VAL MONTJOIE recrute un Agent ou une Agente polyvalent(e). Vous effectuez la maintenance et l'entretien des locaux et des espaces à usage collectif de la maison de retraite, dans le respect des règles de sécurité : - Espaces verts, - Peinture, électricité, plomberie, ... - Protocole-incendie. Vous bénéficiez d'un salaire en fonction de votre profil de compétences (niveaux de qualification et d'expérience) et vous bénéficiez de la prime Ségur. **** Vous êtes en contact quotidien avec les personnes âgées ****
Nous recrutons un(e) Gouvernant(e). Votre mission tenir notre promesse clients : grand confort, propreté, modernité, attentions soignées... CDD à pourvoir dès maintenant avec possibilité d'évolution de contrat, 39h / semaine, 2 jours de repos hebdomadaires consécutifs. Contact pour envoyer votre candidature : vanina.tarabuso@lesaintgervais.com
Situé dans un cadre nature privilégié et ouvert depuis le 1er février 2022, Le Saint Gervais Hotel & Spa est un nouvel hôtel de caractère de la marque Accor. Il se compose de 75 chambres et suites, un restaurant, un bar, quatre salles de réunions dernière génération, un spa.
Megève, village authentique et station de sports d'hiver et d'été, a su préserver son charme d'antan et son patrimoine. Surclassée 40 - 80 000 habitants, labellisée Quatre Fleurs et Flocon Vert, et engagée dans une démarche RSO, la commune de Megève bénéficie de paysages à couper le souffle et d'espaces naturels qui en font un parfait terrain de jeu pour toutes les appétences sportives. Avec ses domaines skiables et ses 400 kms de pistes, elle est également dotée d'équipements de premiers plans. Votre mission Pour renforcer son équipe de 5 agents, les Régies Municipales de l'Eau et de l'assainissement recherchent un/une technicien(ne) eau et assainissement. Sous l'autorité du responsable technique et du Directeur des régies de l'eau et de l'assainissement, le (ou la) candidat(e) interviendra sur les missions suivantes : VOLET TECHNIQUE : Vérifier le bon fonctionnement et réglages des organes mécaniques et électromécaniques des réseaux Réaliser des enquêtes conformités branchements assainissement et pluviales Proposer et mettre en application des travaux d'optimisation des installations Réaliser les devis travaux neufs ou renouvellement Suivre des travaux et des chantiers liés aux réseaux Participer aux astreintes techniques Participer aux interventions liées aux réseaux Eau et Assainissement (enquêtes, curage.) Réaliser les arrêts d'eau et les remises en service nécessaires dans le cadre des travaux effectués Surveiller le bon fonctionnement du réseau d'eau potable et d'eaux usées Participer au suivi de la production d'eau potable et d'eaux usées (relève des compteurs, analyses d'autosurveillance) VOLET ADMINISTRATIF : En relation avec le responsable d'exploitation, participer activement à l'organisation du service, au suivi contractuel, à la réalisation de travaux neufs. Assurer le suivi administratif et organisationnel (commande, réalisation des devis, planification des interventions.). Assurer un suivi des travaux en cours et à réaliser, en utilisant nos outils internes Le profil idéal Débutant accepté, expérience appréciée Bac +2 métier de l'eau Permis B exigé Esprit d'équipe, rigueur, disponibilité, polyvalence et réactivité Conditions: Temps complet 35 heures hebdomadaires, astreintes de service, 13ème mois, compte épargne temps, comité des œuvres sociales, mutuelle, prévoyance, parking gratuit et tickets restaurant. Rémunération catégorie 3 selon convention collective de l'eau.
********************POSTE A POURVOIR DU 02/06/2025 AU 31/10/2025********************** Le Grand Hôtel du Soleil d'Or 5* Megève recherche son/sa Assistant(e) gouvernant(e) pour la saison d'été 2025. Placé sous la responsabilité de la Gouvernante Générale, l'Assistant(e) Gouvernante contrôle le travail des Femmes de chambre et des Equipiers. Il/Elle vérifie la propreté des chambres et de l'ensemble de l'hôtel. En un coup d'œil, il/elle doit être capable de juger de la bonne tenue de la Maison. En l'absence de la Gouvernante Générale, elle prend en charge la gestion journalière du service d'étages. Il/Elle est exemplaire dans son attitude, son professionnalisme et sa disponibilité. Poste 39h Logement possible
Le Restaurant de l'Hôtel SAINT-ANTOINE *** recrute un Serveur ou une Serveuse, pour la saison d'été, du 15 juin au 15 septembre 2025. Vous assurez l'accueil, le conseil, la prise de commandes et le service à table, ainsi que le nettoyage de la salle. Service le soir. Prise de commande sur tablette informatique. Salaire en fonction de votre profil de compétences (niveaux de qualification et d'expérience). Très bonne ambiance de travail : venez intégrer notre équipe sympathique ! **** CE POSTE EST LOGE **** Le logement conviendrait à un couple (postes de Chambre et Réceptionniste également à pourvoir).
LE VAL MONTJOIE recrute un Infirmier coordinateur ou une Infirmière coordinatrice, en CDI, avec possibilité de formation préalable. ACTIVITES principales au quotidien : - Manager son équipe et veiller à sa cohésion ; - Gérer les plannings et les absences avec la Direction ; - Gérer le Pôle-soin (commandes de produits pharmaceutiques sous le contrôle de la Direction, stocks, ...) ; - Établir des projets de soins et de vie sous le pilotage du Médecin et de la Direction ; - Se charger des relations et de la communication avec les prestataires médicaux/paramédicaux extérieurs, avec les familles et avec les partenaires. COMPETENCES évolutives : Si vous êtes un(e) Infirmier(ère) confirmé(e) et motivé(e), nous pouvons vous aider à vous former au poste d'IDEC. CONDITIONS particulières du poste : Salaire selon votre profil de compétences (niveaux de qualification et d'expérience). Primes diverses (+ primes dimanche et jours fériés).
Manpower SALLANCHES recrute pour son client, un Electricien bâtiment TP H/F ou un aide électricien H/F pour un poste basé à MEGEVE. Notre client est spécialisé dans la construction de réseaux électriques aériens et souterrains : Mise en lumière - Électricité - Réseaux gaz - Réseaux Télécom - Installation et Maintenance de réseaux d'Éclairage Public et de signalisation tricolore . Notre client vise à renforcer ses équipes afin de soutenir son développement et la réalisation de nouveaux projets. Dans le cadre de votre mission, vous serez amené à : -Réaliser des travaux d'électricité pour des réseaux d'éclairage public. -Installer des réseaux électriques aériens et souterrains. -Assurer la maintenance préventive et corrective des installations. -Effectuer le raccordement des éléments électriques. -Contrôler la conformité des installations avant mise en service. -Diagnostiquer et localiser une panne ou une défaillance d'origine électrique. -Respecter les normes de sécurité sur les chantiers. -Rédiger des rapports d'intervention. Vous avez une formation en électricité et une première expérience dans ce domaine. Vous êtes apte à conduire un véhicule léger. Vous êtes titulaire des habilitations électriques ( habilitations non obligatoire, mais recommandées). Vos avantages : -Salaire en fonction de vos compétences et de votre expérience. -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Que vous soyez débutant ou confirmer, n'hésitez pas à postuler ou à contacter Manpower Sallanches, votre candidature sera étudiée !
Vous êtes Peintre en bâtiment (H/F) avec une expérience d'un an minimum. Cette mission débute mi mai jusqu'à fin juillet pour la rénovation d'un immeuble de 16 chambres en intérieur. Le salaire est en fonction de vos compétences. Les horaires sont de 35 heures par semaine. Vous avez un CAP Peinture et une expérience en peinture intérieure, ce poste peut vous convenir. Un minimum d'autonomie est requise pour une adaptation rapide sur ce chantier. Vous poser du papier avant peinture. Votre dextérité vous permet de répondre aux délais à respecter. Merci de postuler en ligne si vous êtes disponible durant cette période.
Le Foyer d'enfants "Le Bettex" est une petite structure accueillant 16 enfants et pré-adolescents située dans un cadre exceptionnel face au Mont Blanc au dessus du parc Merlet. Nous recherchons un(e) Moniteur Educateur / Monitrice éducatrice) pour sa Maison d'enfants à Caractère Social avec des enfants et jeunes en situation de placement de 3-14 ans. Profil : - Compétences éducatives : capacité à tisser une relation de confiance et poser un cadre ferme et bienveillant. - Capacité à travailler en équipe et valeurs humaines recherchées. - Capacité à monter des projets et être force de proposition. Conditions : - Horaires d'internat comprenant un lever, deux soirées par semaine et un week-end sur deux travaillé. - Possibilité de logement sur place de manière temporaire le temps de trouver un logement à proximité. L'établissement n'est pas desservi par les transports en commun.
Au cœur de Megève, le Prieuré est le nouveau restaurant bistronomique d'Emmanuel Renaut, triplement étoilé au guide Michelin et Meilleur Ouvrier de France. Depuis 1930, il est le restaurant emblématique de la place du village. La cuisine a des accents savoyards et s'inspire largement des recettes de famille, des traditions revisitées façon Emmanuel Renaut, des plats de brasserie et des pépites du terroir. Poste Chef de partie pâtisserie Le Prieuré - Expérience minimum de 2 ans dans une cuisine française typée bistronomie * Contrat saisonnier de début juin à novembre 2025 Missions: Sous la direction du Chef de Cuisine vous : * Assurez de l'adéquation entre les mets et que vous préparez et les fiches techniques * Réalisez, coordonnez et gérez d'une manière autonome et rationnelle l'ensemble des opérations de votre partie nécessaires à la mise en place, à la préparation et au dressage des plats dans le cadre des normes techniques et esthétiques de l'établissement. * Aidez à évaluer les besoins en approvisionnement et à gérer les stocks et les commandes * Respecterez les normes HACCP et de sécurité Conditions : * Salaire à partir de 2000€ net avant impôts, logé - salaire ajusté en conséquence si vous êtes déjà logé * 2 jours de repos consécutifs * Être véhiculé est indispensable, si vous souhaitez être logé, ce dernier est à 10 min en voiture du restaurant Avantages : * Opportunités de travail et de formations dans nos maisons de Megève, Chamonix et St Gervais, sites naturellement grandioses, en association avec Relais & Châteaux et Quallista * Perspectives de carrière nationale et internationale en intégrant Relais & Châteaux * Mutuelle d'entreprise et portabilité en fin de contrat Compétences recherchées : * Grande curiosité, sens accru du détail * Intérêt prononcé pour les produits du terroir et de montagne, la cuisine française. * Excellentes connaissances des produits et techniques culinaires * Motivé, avec un sens aigu de l'organisation et du travail en équipe. * Diplômé de formation hôtelière, vous êtes assidu et ambitieux. Outre des compétences techniques, votre dynamisme et créativité feront la différence pour devenir un élément moteur à notre développement. Toutes nos offres sont ouvertes à compétence égales aux personnes en situation de handicap.
Manpower SALLANCHES recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Peintre en bâtiment expérimenté pour une longue mission (H/F) sur Megève. Cette entreprise est spécialisée dans les travaux de peinture, fournissant des services de qualité à une clientèle variée. Le poste est à pourvoir dès que possible avec possibilité de mission pour toute la saison d'été. L'entreprise est située sur Megève avec possibilité de départ avec le chef de chantier depuis Sallanches. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Effectuer divers travaux liés à l'activité de peinture. -Assurer la manutention nécessaire sur les chantiers. -Préparer le chantier avant le début des travaux. -Appliquer de la peinture sur diverses surfaces en extérieur principalement. -Lisser les surfaces à peindre pour assurer une finition de qualité. -Ranger et nettoyer le chantier après les travaux. Recherche peintre en bâtiment expérimenté, capable de travailler en autonomie pour seconder le chef de chantier. Compétences et expérience significative en techniques de peinture requises et/ou formation de peintre en bâtiment. Vos avantages : -Rémunération attractive selon profil entre de 13 et 16 euros brut de l'heure. -Indemnité de panier. -Mode de travail basé sur l'autonomie et la responsabilité Processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, un entretien avec le client -Ce poste vous intéresse ? alors postulez ou contacter l'Agence Manpower de Sallanches, nous étudierons votre candidature ! -PS : le saviez vous? En intérim Manpower 1 double CE, 1 mutuelle, 1 CET à 8%, un budget vacances de 500 euros, des chèques vacances...
Description du poste L'Ibis Styles les Houches est à la recherche d'un(e) Chef de Cuisine Vous serez embauché pour travailler au sein de notre restaurant Mamma Giulia Trattoria. Mamma Giulia offre une cuisine italienne maison savoureuse : pâtes, antipasti, pizzas sans oublier les spécialités des Alpes (Raclette). À propos du poste Nous recherchons un chef cuisinier ou une cheffe cuisinière passionné(e) et créatif(ve) pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que leader de la cuisine, vous serez responsable de la préparation des plats, de la gestion de l'équipe et de l'assurance d'une expérience culinaire exceptionnelle pour nos clients. Ce poste est idéal pour une personne ayant une solide expérience en supervision et en management en restauration. Responsabilités Superviser l'ensemble des opérations de la cuisine, y compris la préparation des aliments et le service en restauration Élaborer des menus créatifs et équilibrés en tenant compte des tendances culinaires et des préférences des clients Gérer les stocks de produits alimentaires et veiller à la bonne manipulation des aliments Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire dans la cuisine Former, encadrer et motiver l'équipe de cuisine pour garantir un service efficace et de qualité Collaborer avec les autres départements pour assurer une coordination optimale lors des événements ou services spéciaux Évaluer les performances de l'équipe et proposer des améliorations pour optimiser le fonctionnement de la cuisine Profil recherché Expérience significative dans un poste similaire Compétences avérées en gestion d'une cuisine et en leadership, avec une capacité à inspirer votre équipe Excellentes compétences en préparation culinaires Sens aigu du service client et capacité à travailler sous pression dans un environnement dynamique Capacité à gérer les coûts tout en maintenant une qualité élevée dans les plats proposés Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi passionnant et à contribuer au succès de notre établissement, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Pour nous rejoindre, vous êtes libre de nous envoyer votre CV à : hb9p8-gm@accor.com Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 2 900,00€ par mois Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Pourboires Prime annuelle Primes Formation: CAP / BEP (Optionnel) Expérience: Domaine Culinaire: 1 an (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Participez à l ouverture de l Hôtel Ibis Styles Les Houches Chamonix et rejoignez l équipe. 48 chambres de 2 à 6 personnes et un restaurant.
Sous l'autorité du Directeur des Services Techniques et de son adjoint, le Responsable de Pôle Bâtiments organise et met en œuvre la maintenance du parc de bâtiments communaux, de l'éclairage public et des installations sportives. Il supervise le fonctionnement et le respect des réglementations des bâtiments, assure la maitrise d'œuvre interne pour des projets d'investissements et participe à l'élaboration du budget et à son suivi. Activités et tâches principales du poste : Assurer le suivi du parc de bâtiments communaux - Participer aux commissions de sécurité et mettre en œuvre les évolutions de réglementation - Planifier et suivre les vérifications réglementaires obligatoires auprès des organismes de contrôle - Mettre à jour le carnet de santé du patrimoine (amiante, plomb, registre de sécurité, refuges, .) - Elaborer l'organigramme des accès aux bâtiments et assurer la gestion des clefs et badges - Superviser la maintenance des bâtiments réalisée en régie - Elaborer le plan de maintenance des bâtiments - Manager 5 agents communaux : 1 plombier, 2 électriciens, 1 menuisier et 1 peintre - Organiser et superviser les interventions des agents - Participer à l'engagement des dépenses et au suivi budgétaire des interventions - Garantir le fonctionnement des bâtiments des installations sportives et de l'éclairage public - Organiser l'entretien de l'éclairage public, avec les ressources à disposition - Gérer les contrats de fourniture d'énergie et d'eau - Assurer le suivi des contrats de maintenance des équipements - Contrôler la conformité des documents administratifs - Organiser et superviser l'organisation de la pose et dépose des illuminations de Noël, avec les ressources à disposition - Répondre aux besoins électriques du service Manifestations avec les ressources à disposition - Piloter des projets de fonctionnement et d'investissement - Assurer la maitrise d'œuvre interne pour des projets d'investissement réalisés en régie et pour certaines opérations de petite dimension réalisées avec les entreprises - Participer à l'élaboration du budget de travaux - Préparer les éléments à porter au budget de fonctionnement et aux opérations d'investissement (MOE interne) - Participer au contrôle de gestion et à l'engagement des dépenses Formation et qualifications : - Titulaire d'un BAC PRO Bâtiments / BTS économie de la construction - Maîtrise des outils informatiques & des logiciels métier - Connaissance des normes du bâtiment, réglementation thermique, accessibilité, sécurité incendie, CCAG Travaux, DTU et règles de la construction - Maîtrise des techniques de mise en œuvre des matériels, matériaux et équipements de construction - Suivi de budget - Estimation prévisionnelle, métrés - Synthèse et reporting - Permis B Savoir être : - Sens du service public & des responsabilités - Aptitudes au management - Rigueur, disponibilité, autonomie Conditions d'exercice : - Poste permanent à temps complet annualisé - Rémunération statutaire + régime indemnitaire - Indemnité spécifique de résidence - Participation à la mutuelle labellisée et à l'assurance prévoyance - Tickets restaurant - Inscription au CNAS & possibilité de souscrire à l'amicale du personnel - Poste non logé Prise de poste le 13/05/2025
A propos Megève, village authentique et station de sports d'hiver et d'été, a su préserver son charme d'antan et son patrimoine. Surclassée 40 - 80 000 habitants, labellisée Quatre Fleurs et Flocon Vert, et engagée dans une démarche RSO, la commune de Megève bénéficie de paysages à couper le souffle et d'espaces naturels qui en font un parfait terrain de jeu pour toutes les appétences sportives. Avec ses domaines skiables et ses 400 kms de pistes, elle est également dotée d'équipements de premiers plans. Votre mission À Megève, chaque mission est une opportunité de s'épanouir dans un environnement prestigieux. En tant qu'éducateur sportif au sein de notre espace forme, vous contribuerez à offrir des séances d'entraînement de haute qualité dans un cadre exceptionnel. Nos installations, symboles d'excellence et de modernité, offrent un espace de travail idéal pour accompagner nos clients vers leurs objectifs de bien-être et de performance. Vous jouerez un rôle clé dans l'animation des cours, le suivi personnalisé des adhérents et la gestion des équipements. La meilleure raison pour vivre votre carrière, c'est de travailler dans un cadre où chaque détail compte et où votre expertise fera la différence. Vos principales missions seront : Assurer l'accueil physique et téléphonique de la clientèle Garantir la surveillance et la sécurité des activités (enfants, adolescents et adultes) Au sein du secteur escalade : Assurer l'accueil des publics et la surveillance des pratiquants libres ; Veiller au contrôle d'accès et à la sécurité de la pratique (encadrement, application des consignes de maintenance, suivi de l'entretien du matériel et respect des procédures) Le (ou la) candidate fera preuve de polyvalence en effectuant d'autres opérations en fonction des services à assurer et des besoins. Le (ou la) candidate pourra participer aux activités évènementielles Le profil idéal Votre profil : Pour réussir en tant qu'éducateur sportif, il est essentiel de posséder le diplôme certifié permettant l'encadrement APS (BPJEPS ; CQP ; DEJEPS ; BEES). Niveau d'étude souhaité : Titre d'ETAPS / DE / Licence STAPS escalade ou autre diplôme permettant l'encadrement APS (BPJEPS ; CQP ; DEJEPS ; BEES), vous devrez disposer d'une expérience sur le profil de poste souhaité La détention du BNSSA Brevet national de sécurité et sauvetage aquatique présente un véritable plus Doté(e) d'un bon sens du relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre disponibilité, votre polyvalence et votre autonomie Aptitudes et connaissances physiologiques et de psychomotricité Maitrise de langues étrangères (anglais/italien/allemand) appréciée Pourquoi rejoindre Megève ? Parking gratuit pour les employés résidant à plus d'1 km Comité des œuvres sociales pour un équilibre parfait entre travail et qualité de vie Adoptez les valeurs de Megève : rigueur, convivialité, professionnalisme et attachement au territoire. Ces valeurs sont au cœur de toutes les missions qui vous seront confiées. Chez nous, chaque talent est unique, et nous croyons en l'inclusion. Ce poste est donc ouvert à toutes les personnes, y compris celles en situation de handicap. Dates de contrat : du 16.06.25 au 14.09.25 à 17h30
SYMPA'TIF COIFFURE recherche un coiffeur/ une coiffeuse femme qualifié(e) pour son salon sur Megève. Vous effectuerez les tâches suivantes : - Coupe FEMME - Coloration, mèche, balayage, permanente, mise en plis - Relation clientèle (accueil, fidélisation) - Coiffage Chignon transformation... - Vente de produits et services - Encaissements - Mise en valeur des produits boutique et vitrine Travail du Mardi au Samedi 9h12h et 14h19h Salaire selon compétences et profil Postuler par mail ou téléphoner au 04.50.91.84.03
Dans l'univers homme de notre salon, vous effectuerez les tâches suivantes : - COUPE HOMME BARBIER : - Rasage et taille de barbe , - Vente de produits et services - Encaissements - Mise en valeur des produits boutique et vitrine Travail du Mardi au Samedi 9h12h et 14h19h Salaire selon compétences et profil Postuler par mail ou téléphoner au 04.50.91.84.03
Très attaché à la qualité, vous mettez en œuvre tout votre savoir-faire pour préparer et transformer de bons produits. Attentif aux besoins de nos clients, vous savez les conseiller et les satisfaire. Vous travaillerez à deux sur le développement du rayon, commandes et missions au sein d'une équipe. La boucherie travaille des produits en carcasse toutes viandes Clientèle très attachées au local et qualité Votre mission : - préparer les produits et les commandes clients dans le respect des normes d'hygiène, de traçabilité et de sécurité - équilibrer la production selon le flux clients et les contraintes de fraîcheur - remplir le rayon et étiqueter les produits - développer les ventes Laboratoire: Travail à la carcasse, désossage, parage, nettoyage, fabrication maison. 1 postes est à pourvoir. **** Ce poste est logé **** Il est difficile de se loger sur le territoire **** Vous devez vous assurer de pouvoir disposer d'une solution d'hébergement certaine avant de postuler ****
Nous recherchons une personne motivée pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs de soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire.Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €. Les déplacements liés à l'activité nécessitent d'avoir un véhicule.
L'agence Adecco recrute pour son client spécialisé dans le domaine des travaux de menuiserie bois et pvc, à Megève : Un peintre intérieur (H/F) pour une mission de 6 mois minimum. Notre client est une entreprise en pleine expansion de sa base client et pour des chalets haut de gamme, pour la pose de cuisine et agencement intérieur. Votre rôle consistera à effectuer la préparation des surfaces à peindre, la réalisation des finitions et la réparation des supports. Vous devrez également préparer les mélanges de peintures et les appliquer selon les règles de sécurité. Les conditions de travail sont excellentes grâce à une salle avec système d'aspiration des odeurs. Vous avez une expérience d'environ une année en peinture sur bois ou sur un poste similaire en atelier. Vous aimez travailler seul dans une entreprise familiale, avec de très beaux matériaux bois. Vous êtes méticuleux et précis dans votre travail. Cet atelier vous séduira par son organisation et sa modernité (aspiration des odeurs de peinture, baies vitrées etc...) Ce contrat débutera dès que possible et vous travaillerez à temps plein pour 35 heures minimum. Le salaire est en fonction de votre expérience. Vous êtes autonome, rejoignez notre client et participez à la réalisation de projets intéressants dans un environnement stimulant. Merci de postuler en ligne.
Le Restaunome, restaurant de l'Hôtel Au Vieux Moulin*** à Megève centre ville, recherche pour la saison d'été 2025, un(e) Chef de Partie Contrat de 40 heures par semaine, 2 jours de repos Possibilité d'être logé(e) en collocation. Expérience requise. Sous la responsabilité de la Direction Vos missions : -Mise en place, la préparation et l'envoi des plats - Gestion de stocks et les approvisionnements -Appliquer les règles d'hygiènes, de sécurité et de contrôle de votre poste de travail -Plonge Vos qualités : Vous êtes dynamique, à l'écoute, motivé(e), ponctuel(le), organisé(e) Autonome et de bonne volonté Rapidité d'exécution
Mont-Blanc Immobilier, une histoire de famille depuis plus de 50 ans, comptant une dizaine d' agences présentes à travers tout le Pays du Mont-Blanc. Nous recherchons pour renforcer nos équipes un (e) négociateur(trice) immobilier pour : - Prospecter un secteur géographique - Construire un réseau de connaissances - Proposer une sélection de biens à vendre - Recueillir des données sur le bien immobilier, évaluer la valeur d'un bien - Assurer la promotion commerciale - Effectuer les visites - Sélectionner les acquéreurs, les guider dans leur choix, conclure la vente dans le cadre des procédures internes établies - Actualiser les bases de données du marché - Rédiger le compromis de vente - Gérer la relation client et la gestion de conflits Poste à pourvoir dès que possible salaire selon profil
Mont-Blanc Immobilier c'est d'abord une histoire de famille qui existe depuis 1970 et compte à ce jour 9 agences présentes tout autour du Pays du Mont-Blanc. Nous proposons nos services tant en transaction immobilière qu'en gestion locative annuelle ou saisonnière ou encore en gestion d'immeuble.
L'Ibis Styles les Houches est à la recherche d'un(e) chef de partie. Vous serez embauché pour travailler au sein de notre restaurant Mamma Giulia Trattoria. Mamma Giulia offre une cuisine italienne maison savoureuse : pâtes, antipasti, pizzas sans oublier les spécialités des Alpes (Raclette). Vos principales missions : Savoir tenir votre poste Appliquer les recettes Respecter les normes HACCP Dresser les plats de votre partie. Votre profil : Dynamique, bon relationnel, réactif, polyvalent et autonome Première expérience réussie à poste similaire demandée Si vous aimez travailler dans une petite équipe motivée et conviviale, venez nous rejoindre!
********************POSTE NON LOGE******************************* Expert de la gastronomie bretonne, Breizh Café est présent dans plusieurs grandes villes, en passant par le japon ! Plus que de simple crêperies, chaque plat est élaboré avec soin grâce à des produits d'exception choisit afin de faire ressortir le meilleur de la Bretagne. Afin de renforcer notre équipe nous recherchons un (e) chef de rangs/ serveurs H/F passionné(es) pour rejoindre l'équipe de Lélia. Tu intégreras une enseigne qui te donnera de nombreuses opportunités de formation, d'évolution et de mobilité interne : tu peux faire une saison d'hiver à la Montagne, et partir sur la côté basque l'été ! Chez Breizh Café, nous veillons aussi à ce que chacun évolue dans un environnement dynamique et solidaire avec une belle cohésion d'équipe ! TES MISSIONS : Après avoir été formé par le directeur du restaurant, tu devras : - Accueillir et installer les clients. - Présenter notre menu et communiquer avec détails nos valeurs et nos engagements. - Gérer ton rang de A à Z. - Etre en mesure de marier nos plats et nos cidres. - Veiller à la satisfaction et à la fidélisation de nos clients. - Participer à la mise en place et à l'entretien du restaurant. PROFIL RECHERCHÉ : - Tu justifies d'une première expérience en restauration. - Enthousiaste et dynamique, tu souhaites participer à la satisfaction de nos clients - Ton charisme et tes qualités relationnelles te permettent de faire partager notre histoire et fidéliser la clientèle. CE QU'ON A OFFRIR : - Une équipe pro, dynamique et solidaire - Parce qu'on est écolo, une indemnité kilométrique vélo (forfait mobilité durable) - Une galette et une crêpe par jour travaillé - Des plannings respectueux de votre vie privée avec moins de coupures - Un groupe de restaurants en plein développement avec de nombreuses opportunités : des évolutions en fonction de vos compétences - Un poste avec la possibilité de prolonger sur plusieurs saisons selon les besoins
L'Agence Fiedler & Rosner Megève recrute ! Nous recherchons un candidat H/F pour le poste d'agent commercial en ventes et locations saisonnières. Nous recherchons une personne expérimentée, maîtrisant l'anglais et qui saura être garante de la bonne image de notre agence. L'Agence Fiedler & Rosner propose un concept d'agence immobilière intégrant un service exclusif et sur-mesure dans le Golfe de Saint-Tropez et les Alpes françaises. Cette approche offre aux clients une solution intégrale haut-de-gamme grâce à une équipe d'associés et de partenaires qui les accompagne tout au long de leur projet. L'Agence Fiedler & Rosner vous propose un service complet englobant les ventes et les locations de propriétés à Saint-Tropez et Megève, de la conciergerie de luxe et de management par le biais du « Key Club », un bureau d'architectes ainsi qu'un cabinet d'avocats international. Vos missions : - Prospecter activement pour développer et entretenir un portefeuille de biens de prestige - Réaliser les visites et valoriser les biens avec professionnalisme et discrétion - Rédiger des avis de valeurs - Rentrer de mandats et récolter des documents obligatoires - Assurer la mise en ligne des annonces ( rédaction, photos, publication sur les passerelles et envois clients) - Accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs / propriétaires et locataires avec un suivi personnalisé - Négocier et assurer le suivi d'une transaction et/ou d'une location saisonnière jusqu'à leur conclusion - Connaissances juridiques obligatoires (respect du dispositif Tracfin, RGPD, loi Huguet, loi Alur) - Développer son réseau et assurer la bonne présentation de l'Agence et de ses services Profil recherché : - Présentation élégante et soignée et maîtrise de l'anglais - Expérience en agence immobilière souhaitée - Maîtrise de la règlementation d'agent immobilier Statut d'indépendant, rémunération pouvant aller jusqu'à 45 % du montant des honoraires d'agence. Faites parti de l'aventure et rejoignez notre groupe !
Manpower SALLANCHES recherche pour son client, un Maçon Traditionnel - H/F pour une mission en maçonnerie de patrimoine à Saint Gervais les Bains.(74170). Notre client se distingue par son expertise dans la restauration de bâtiments historiques, et à besoin de votre talent ! Il s'agit d'une mission d'intérim débutant le 14 avril 2025 pour une semaine, puis reprise le 12 mai pour une longue durée. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Effectuer divers travaux de maçonnerie traditionnelle. -Préparer et appliquer des enduits à la chaux. -Réaliser des tâches de démolition. -Utiliser un marteau piqueur pour des travaux spécifiques. -Nettoyer les zones de travail et maintenir un environnement sécurisé. -Manutentionner des matériaux de construction. -Respecter les plans et les consignes de sécurité établis. -Participer à la restauration de chapelles anciennes. Expérience en maçonnerie traditionnelle et patrimoniale requise. Compétences en enduit à la chaux serait un plus. Aptitude à la manutention et aux travaux de démolition. -Rémunération selon votre profil -Indemnité de panier et de transport.(pas de grand déplacement). -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. -CET à 8%. -CSE, CSEC. -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.). N'hésiter pas à postuler ou à nous contacter pour en échanger !
La rencontre du luxe et de l'authenticité Savoyarde Au cœur des Alpes françaises, à Megève et dans une ambiance chalet-chic, l'hôtel Le Fer à Cheval *****, avec ses restaurants & son spa, recrute pour la saison estivale 2025. UN(UNE) CHEF(FE) DE RANG Le(la) chef(fe) de rang, sous la responsabilité du directeur de restaurant, véhicule l'image de l'hôtel par son attitude exemplaire, son professionnalisme et sa disponibilité. Il(elle) effectue le service en salle du restaurant depuis la préparation de la salle jusqu'à l'accueil du client, le service à table, l'encaissement et les opérations de remise en état de la salle. Pendant le service, il(elle) est responsable d'un certain nombre de tables (rangs) et donne des instructions opérationnelles aux commis de salle. Il(elle) doit parfaitement bien connaître la carte et les plats pour être en mesure de répondre aux questions des clients. Il(elle) est amené(e) à travailler au petit déjeuner, au déjeuner, au diner et est en charge du room service. Cette liste n'est pas exhaustive Profil recherché : - Rigueur et implication - Sens des responsabilités, de l'initiative et de l'anticipation - Esprit d'équipe et adaptabilité - Présentation soignée et aisance relationnelle Type d'emploi : Temps plein 39 heures, CDD, 2 jours de repos hebdomadaire Durée du contrat : du 25/06/2025 (date à confirmer) au 31/08/2025 Rémunération mensuelle brute : 2 274,00€ Rémunération supplémentaire : heures supplémentaires majorées Lieu du poste : en présentiel Avantages : - Aide au logement (logé(e) ou prime mensuelle de 100 € net) - Restaurant d'entreprise - Mutuelle d'entreprise - Vêtements professionnels fournis et blanchis (hors chaussures) Horaires : - Disponibilité le week-end - Heures supplémentaires - Travail en journée - Travail en soirée - Travail les jours fériés
La rencontre du luxe et de l'authenticité Savoyarde Au cœur des Alpes françaises, à Megève et dans une ambiance chalet-chic, l'hôtel Le Fer à Cheval *****, avec ses restaurants & son spa, recrute pour la saison estivale 2025. UN(UNE) CHEF(FE) DE PARTIE CUISINE Le(la) chef(fe) de partie cuisine, sous la responsabilité du chef de cuisine, véhicule l'image de l'hôtel par son attitude exemplaire, son professionnalisme et sa disponibilité. Il(elle) organise son travail en autonomie et assiste le chef de cuisine dans l'exécution de ses tâches quotidiennes. Il(elle) prend en charge les réalisations culinaires qui relèvent de sa spécialité (viande, poisson, garde-manger) en respectant les recettes données. Il(elle) veille au bon déroulement de son poste, à l'approvisionnement et à la bonne rotation des marchandises. Aidé(e) par un(une) commis, il(elle) gère sa mise en place et assure l'envoi pendant le service, avec un dressage soigné suivant les consignes du chef de cuisine. Il(elle) assure l'entretien de son poste de travail. Il(elle) s'engage à un respect strict des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Cette liste n'est pas exhaustive Profil recherché : - Rigueur et implication - Sens des responsabilités, de l'initiative et de l'anticipation - Esprit d'équipe et adaptabilité - Présentation soignée et aisance relationnelle Type d'emploi : Temps plein 39 heures, 2 jours de repos hebdomadaire Durée du contrat : du 25/06/2025 (date à confirmer) au 31/08/2025 Rémunération mensuelle brute : 2 274,00€ Rémunération supplémentaire : heures supplémentaires majorées Lieu du poste : en présentiel Avantages : - Aide au logement (logé(e) ou prime mensuelle de 100 € net) - Restaurant d'entreprise - Mutuelle d'entreprise - Vêtements professionnels fournis et blanchis (hors chaussures) Horaires : - Disponibilité le week-end - Heures supplémentaires - Travail en journée - Travail en soirée - Travail les jours fériés
Rejoignez notre équipe en tant que Responsable Boulangerie-Pâtisserie à Megève (3 boutiques : 2 ouvertes toute l'année et 1 saisonnière) Nous recherchons un responsable dynamique et passionné pour gérer nos trois établissements et contribuer au succès de notre entreprise familiale en plein cœur de Megève ! Vos missions principales : - Gestion quotidienne des boutiques : ouverture et fermeture des magasins, mise en place des produits et accueil chaleureux des clients. - Encadrement et gestion des équipes : recrutement, formation des nouveaux arrivants et gestion des plannings afin de garantir une performance optimale. - Gestion des stocks et des commandes : assurer le passage des commandes auprès des fournisseurs, gérer les inventaires et contrôler les niveaux de stock. - Vente et service client : assurer la qualité du service, veiller à la satisfaction des clients, enregistrer les commandes et gérer la facturation (contrôle des bons de livraison, génération et envoi des factures). - Gestion administrative et financière : clôture des caisses, suivi des paiements, gestion des désaccords avec les clients et reporting financier. - Dynamisation du chiffre d'affaires : mettre en place des actions pour développer la rentabilité de chaque point de vente. - Maintenance des équipements : gestion des pannes et dysfonctionnements (machines, caisses, TPE) en liaison avec les prestataires. - Veiller à la cohésion d'équipe : mettre en œuvre des procédures et garantir un environnement de travail harmonieux. Votre profil : Vous avez une expérience confirmée dans le management d'équipe dans le secteur de la boulangerie-pâtisserie. Vous êtes rigoureux, organisé et possédez un excellent sens du relationnel. Vous êtes à l'aise avec la gestion administrative, les commandes, et la gestion des stocks. Votre sens de l'initiative et votre réactivité seront des atouts pour faire face aux imprévus du quotidien. Vous êtes passionné(e) par le secteur de la boulangerie et souhaitez contribuer à l'excellence de nos produits et services. Ce que nous vous offrons : Un cadre de travail agréable au cœur de Megève, dans une équipe soudée et dynamique. Une rémunération attractive en fonction de l'expérience, avec des avantages intéressants. Des possibilités de formation pour vous perfectionner et évoluer au sein de notre structure. Une grande autonomie dans la gestion de vos boutiques. Des horaires de travail adaptés grâce à un lissage des heures sur l'année. Si vous êtes un manager passionné par l'univers de la boulangerie et de la pâtisserie, capable de gérer des équipes et de développer un chiffre d'affaires, ce poste est fait pour vous ! Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe !
Pâtisserie Boulangerie située en station aux Saisies ; produits entièrement fait sur place et de qualité.
Entreprise Emmanuel Renaut, Meilleur Ouvrier de France, incarne la fusion entre la rigueur du sport et la créativité gastronomique. Dès son enfance, entre les vignobles champenois et les montagnes savoyardes, il développe un lien fort avec la nature, source d'inspiration infinie. LE LABORATOIRE GASTRONOMIQUE Le Laboratoire culinaire est le cœur de la production gastronomique des Maisons Emmanuel Renaut, fournissant une variété de points de vente avec des produits d'exception. Travailler ici, c'est rejoindre une équipe dynamique et polyvalente qui travaillent en journée continue, offrant l'opportunité de développer ses compétences dans un environnement structuré, tout en participant directement à la qualité des prestations servies dans les chalets privés et les restaurants de la collection Emmanuel Renaut. Cette flexibilité vous permet de découvrir divers aspects de la gastronomie, de la production en laboratoire à l'expérience directe avec les clients lors de services exclusifs. Poste Chef de partie pâtisserie Laboratoire Gastronomique - Au moins 3 années d'expérience dans une cuisine étoilée française * Véhicule indispensable si vous souhaitez être logé - celui-ci se trouve à 5 min en voiture du laboratoire missions: Sous la direction du Chef Emmanuel Renaut, de sa cheffe exécutive Nadine Vincent, et de la chef pâtissière, vous : * Assurez de l'adéquation entre les mets et que vous préparez et les fiches techniques * Réalisez, coordonnez et gérez d'une manière autonome et rationnelle l'ensemble des opérations de votre partie nécessaires à la mise en place, à la préparation et au dressage des plats dans le cadre des normes techniques et esthétiques de l'établissement. * Aidez à évaluer les besoins en approvisionnement et à gérer les stocks et les commandes * Respecterez les normes HACCP et de sécurité Conditions : * contrat saisonnier de début juin à novembre 2025 * salaire à partir de 2100€ net avant impôts nourri logé, salaire ajusté en conséquence si vous êtes déjà logé * 2 jours de repos consécutifs Avantages : * Opportunités de travail et de formations dans nos maisons de Megève, Chamonix et Saint-Gervais, sites naturellement grandioses, en association avec Relais & Châteaux et Quallista * Perspectives de carrière nationale et internationale en intégrant Relais & Châteaux * Mutuelle d'entreprise et portabilité en fin de contrat Toutes nos offres sont ouvertes à compétence égales aux personnes en situation de handicap. Compétences recherchées : * Grande curiosité, sens accru du détail * Excellentes connaissances des produits et techniques culinaires * Motivé, avec un sens aigu de l'organisation et du travail en équipe. * Outre des compétences techniques, votre dynamisme et créativité feront la différence pour devenir un élément moteur à notre développement.
Entreprise Emmanuel Renaut, Meilleur Ouvrier de France, incarne la fusion entre la rigueur du sport et la créativité gastronomique. Dès son enfance, entre les vignobles champenois et les montagnes savoyardes, il développe un lien fort avec la nature, source d'inspiration infinie. LE LABORATOIRE GASTRONOMIQUE Le Laboratoire culinaire est le cœur de la production gastronomique des Maisons Emmanuel Renaut, fournissant une variété de points de vente avec des produits d'exception. Travailler ici, c'est rejoindre une équipe dynamique et polyvalente qui travaillent en journée continue, offrant l'opportunité de développer ses compétences dans un environnement structuré, tout en participant directement à la qualité des prestations servies dans les chalets privés et les restaurants de la collection Emmanuel Renaut. Cette flexibilité vous permet de découvrir divers aspects de la gastronomie, de la production en laboratoire à l'expérience directe avec les clients lors de services exclusifs. Poste Chef de partie Laboratoire gastronomique - Au moins 3 années d'expérience dans une cuisine étoilée française * contrat saisonnier de début juin à novembre 2025 * Véhicule indispensable si vous souhaitez être logé - celui-ci se trouve à 5 min en voiture du laboratoire Missions: Sous la direction du Chef Emmanuel Renaut et de sa cheffe exécutive Nadine Vincent, vous : * Assurez de l'adéquation entre les mets et que vous préparez et les fiches techniques * Réalisez, coordonnez et gérez d'une manière autonome et rationnelle l'ensemble des opérations de votre partie nécessaires à la mise en place, à la préparation et au dressage des plats dans le cadre des normes techniques et esthétiques de l'établissement. * Aidez à évaluer les besoins en approvisionnement et à gérer les stocks et les commandes * Respecterez les normes HACCP et de sécurité Conditions : * salaire à partir de 2100€ net avant impôts nourri logé, salaire ajusté en conséquence si vous êtes déjà logé * 2 jours de repos consécutifs Avantages : * Opportunités de travail et de formations dans nos maisons de Megève, Chamonix et Saint-Gervais, sites naturellement grandioses, en association avec Relais & Châteaux et Quallista * Perspectives de carrière nationale et internationale en intégrant Relais & Châteaux * Mutuelle d'entreprise et portabilité en fin de contrat Toutes nos offres sont ouvertes à compétence égales aux personnes en situation de handicap. Compétences recherchées : * Grande curiosité, sens accru du détail * Excellentes connaissances des produits et techniques culinaires * Motivé, avec un sens aigu de l'organisation et du travail en équipe. * Outre des compétences techniques, votre dynamisme et créativité feront la différence pour devenir un élément moteur à notre développement.
Emmanuel Renaut, Meilleur Ouvrier de France, incarne la fusion entre la rigueur du sport et la créativité gastronomique. Dès son enfance, entre les vignobles champenois et les montagnes savoyardes, il développe un lien fort avec la nature, source d'inspiration infinie. LA TABLE D'EMMANUEL RENAUT La Table d'Emmanuel Renaut, triplement étoilée, 19,5/20 au Gault & Millau, est l'emblème de la haute gastronomie d'Emmanuel Renaut à Megève. Située au cœur du village, elle propose une cuisine inventive et respectueuse des produits de saison, inspirée par la nature environnante. Rejoindre l'équipe de La Table d'Emmanuel Renaut, c'est intégrer une maison d'excellence, où créativité et précision sont au cœur de chaque service. Pour vous, c'est une occasion unique de travailler aux côtés d'un chef de renommée mondiale, dans un environnement qui valorise le savoir-faire et la passion pour la gastronomie. Poste: Chef(fe) de partie La Table Emmanuel Renaut - Au moins 3 années d'expérience dans une cuisine étoilée française Missions: Poste chaud viandes Sous la direction du Chef Emmanuel Renaut et de sa cheffe exécutive Nadine Vincent, vous : - Assurez de l'adéquation entre les mets et que vous préparez et les fiches techniques - Réalisez, coordonnez et gérez d'une manière autonome et rationnelle l'ensemble des opérations de votre partie nécessaires à la mise en place, à la préparation et au dressage des plats dans le cadre des normes techniques et esthétiques de l'établissement. - Aidez à évaluer les besoins en approvisionnement et à gérer les stocks et les commandes - Respecterez les normes HACCP et de sécurité Conditions : - contrat saisonnier de juin à octobre 2025 - salaire à partir de 2100€ net avant impôts nourri logé, salaire ajusté en conséquence si vous êtes déjà logé - 2 jours de repos consécutifs Avantages : - Opportunités de travail et de formations dans nos maisons de Megève, Chamonix et Saint-Gervais, sites naturellement grandioses, en association avec Relais & Châteaux et Quallista - Perspectives de carrière nationale et internationale en intégrant Relais & Châteaux - Mutuelle d'entreprise et portabilité en fin de contrat Toutes nos offres sont ouvertes à compétence égales aux personnes en situation de handicap. Compétences recherchées : - Grande curiosité, sens accru du détail - Intérêt prononcé pour les produits du terroir et de montagne, la cuisine française. - Excellentes connaissances des produits et techniques culinaires - Motivé, avec un sens aigu de l'organisation et du travail en équipe. - Diplômé de formation hôtelière, vous êtes assidu et ambitieux - Outre des compétences techniques, votre dynamisme et créativité feront la différence pour devenir un élément moteur à notre développement.
L'entreprise Mont Blanc Menuiserie, spécialisée dans les métiers de la charpente, couverture et menuiserie, recherche pour une prise de poste rapide un Menuisier/Charpentier qualifié H/F Petite entreprise jeune et dynamique, effectuant des chantiers dans la vallée de Chamonix (entre Argentière et Servoz) depuis 9 ans. Vous serez en charge d'effectuer les différents travaux de menuiserie et/ou de charpente en fonction des chantiers. Vous devez être autonome et savoir prendre des initiatives. Ce poste est idéal pour une personne passionnée par le travail du bois et désireuse de contribuer à des projets variés dans le domaine de la construction et de la rénovation. Profil candidat : Vous êtes rigoureux, organisé et aimez le travail en équipe. Vous avez une expérience concrète sur un poste similaire. Vous cultivez un fort esprit d'équipe. N'hésitez pas à postuler. Rémunération à discuter en fonction de votre expérience, de vos compétences et de votre motivation. Ayant déjà une expérience concrète dans le menuiserie/charpente et ayant le Permis B obligatoirement, vous disposez d'un véhicule de la société pour vous déplacez sur les différents chantiers. CDI à partir de maintenant. Horaires: du lundi au vendredi et du lundi au jeudi 1 semaine sur 2 - 7h30-17h30 Prise en charge du repas du midi Rémunération : 2 100,00€ à 2 700,00€ net par mois
Vos missions : - Réaliser les opérations de préparation de viandes et de spécialités bouchères selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. - Peut effectuer la vente de produits de boucherie. - Conseiller la clientèle Poste en CDI non logé à pourvoir dès que possible
MISSIONS PRINCIPALES 1. Gestion et animation du magasin (8 à 10 mois/an) - Organisation du point de vente (ouverture/fermeture, entretien, présentation des produits). - Gestion des stocks, réapprovisionnement et mise en valeur du showroom. - Accueil, conseil et fidélisation des clients. - Suivi des ventes, gestion de la caisse et des devis. - Animation commerciale (événements, promotions, réseaux sociaux). - Organisation des prestataires (livraison, entretien) 2. Gestion des commandes de mobilier (toute l'année) - Sélection et achat des produits en adéquation avec la politique de l'entreprise. - Négociation avec les fournisseurs et suivi des délais. - Coordination des livraisons et service après-vente. - Contrôle de la qualité et des marges commerciales. - Veille sur les tendances du marché, marques et innovations en décoration/mobilier. 3. Relation client & conseil en décoration - Apporter une expertise en aménagement et harmonisation des espaces. - Collaborer avec les architectes d'intérieur pour intégrer les choix décoratifs. - Expliquer et argumenter les choix de matériaux et mobilier aux clients. Etre force de proposition - Mettre en avant les engagements éco-responsables de l'entreprise. - Maitriser et comprendre les caractéristiques des produits proposés - Connaitre et proposer les services du groupe en architecture (TEMA + by) 4. Développement des ventes - Ecouter et identifier les besoins des clients pour leur proposer des solutions adaptées. - Etablir des devis, des offres et variantes - Développer une approche proactive pour capter de nouveaux clients et fidéliser l'existant (saisons, relances etc.). - Assurer un suivi après-vente et gérer les réclamations pour garantir une satisfaction optimale. - Mettre en place des actions de communication et analyser leur impact sur les ventes (réseaux sociaux, e-mailing, contacts personnalisés) - Collaborer avec l'équipe pour optimiser la visibilité de l'activité et du magasin. COMPÉTENCES & QUALITÉS REQUISES - Commerciales & relationnelles : communication agréable, sens du service, diplomatie. - Organisation & gestion : autonomie, rigueur, capacité à gérer un point de vente. - Techniques & créatives : expertise en décoration, esthétique et aménagement. - Engagement environnemental : sensibilité aux matériaux durables et à l'écoresponsabilité. - Anglais bon niveau permettant d'exercer l'activité dans cette langue INDICATEURS DE PERFORMANCE - Satisfaction client et fidélisation. - Chiffre d'affaires et rentabilité des ventes. - Visibilité et rayonnement de la boutique
Vous travaillez au sein d'une petite structure. En cuisine vous serez sous la responsabilité d'un cuisinier et d'un pizzaiolo. Votre tache sera de les assisté à la mise en place et envoie du service d'une cuisine d'assemblage. Le pur propose uns carte axées autour des spécialités locales, salade, pate, croques, pizzas et d'un plat du jour. Vous êtes rigoureux(euse), consciencieux(euse) et respectueux(euse) des normes et des personnes. Rejoignez notre équipe dans un bar d'ambiance, pour une restauration simple dans un lieu d'exception. Logement disponible pour un couple ou un binôme. ***Possibilité de logement *** Poste à pourvoir du 10 juin au 30 octobre 25
Très attaché à la qualité, vous mettez en œuvre tout votre savoir-faire pour préparer et transformer de bons produits. Attentif aux besoins de nos clients, vous savez les conseiller et les satisfaire. Vous travaillerez à deux sur le développement du rayon, commandes et missions au sein d'une équipe. La boucherie travaille des produits en carcasse toutes viandes Clientèle très attachées au local et qualité Votre mission : - préparer les produits et les commandes clients dans le respect des normes d'hygiène, de traçabilité et de sécurité - équilibrer la production selon le flux clients et les contraintes de fraîcheur - remplir le rayon et étiqueter les produits - développer les ventes Laboratoire: Travail à la carcasse, désossage, parage, nettoyage, fabrication maison. 2 postes sont à pourvoir. **** Ce poste est non-logé **** Il est difficile de se loger sur le territoire **** Vous devez vous assurer de pouvoir disposer d'une solution d'hébergement certaine avant de postuler ****
Vos missions : - Faire les commandes pour le rayon - Monter et démonter le banc selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. - Effectuer la vente de produits de la poissonnerie. - Conseiller la clientèle Poste en CDI non logé à pourvoir le plus tôt possible 39h Vous bénéficierez de 10% sur les courses effectuées dans le magasin Heures supplémentaires payées. 1 RTT par mois
À Megève, chaque mission est une opportunité de s'épanouir dans un environnement prestigieux. En tant que membre du service en charge de la propreté de la ville, vous contribuerez à maintenir la beauté et l'élégance d'un territoire d'exception. Les espaces publics de la commune symbolisent la vitrine d'un territoire d'exception, et vous jouerez un rôle clé dans leur entretien et leur propreté. La meilleure raison pour vivre votre carrière, c'est de travailler dans un cadre où chaque détail compte et où votre engagement fera la différence. Ainsi, pour donner suite à un mouvement de personnel et pour faire face à ses objectifs, la Direction Générale Adjointe des Services Techniques cherche un agent polyvalent pour le service Cadre de Vie. Vos missions principales seront : Assurer le maintien et la surveillance de la propreté de la collectivité Balayage mécanisé ou manuel Evacuation des déchets (dépôts sauvages, encombrants, sacs, etc.) Valorisation des déchets issus des corbeilles de la commune Participer à l'entretien des équipements urbains (bancs publics, trottoirs, WC Publics etc.) et au traitement et retrait des pollutions visuelles (tags, graffitis ou affichages sauvages). Par ailleurs, durant la saison hivernale et en collaboration avec l'ensemble des agents des services techniques, il (ou elle) pourra être sollicité(e) pour des missions liées à la viabilité hivernale et effectuer le déneigement des voies de circulation et des espaces publics. Pour réussir en tant qu'agent polyvalent pour le service Cadre de Vie : Permis B obligatoire Autonome, rigoureux, dynamique, ayant le sens de l'initiative et appréciant le travail en équipe et en extérieur Bonne résistance physique permettant les missions de manutention Connaissance des règles de sécurité Pourquoi rejoindre Megève ? 13ème mois Participation mutuelle et prévoyance Temps complet Comité des œuvres sociales pour un équilibre parfait entre travail et qualité de vie Adoptez les valeurs de Megève : rigueur, convivialité, professionnalisme et attachement au territoire. Ces valeurs sont au cœur de toutes les missions qui vous seront confiées. Chez nous, chaque talent est unique, et nous croyons en l'inclusion. Ce poste est donc ouvert à toutes les personnes, y compris celles en situation de handicap.
