Offres d'emploi à Cornillon-sur-l'Oule (26)

Offre n°1 : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

• Publié le 16/11/2020 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 26 - LA MOTTE CHALANCON (26470)

Foyer de Vie CLAIR MATIN à La Motte Chalancon (Drôme) recrute un Éducateur spécialisé H/F. Travail auprès d'adultes en situation de déficience intellectuelle et troubles du comportement.
Sous l'autorité du Directeur et du Directeur adjoint, vous serez chargé(e) de la coordination des activités transversales et de l'animation des ateliers.
Évolution à terme possible vers un poste en internat.

Rémunération : CCNT 66 - Animateur 1ère catégorie.

Poste à pourvoir immédiatement.

Compétences

• - Gestion de projet
• - Techniques de conduite de réunion
• - Coordonner l'activité d'une équipe
• - Organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
• - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
• - Suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation
• - Réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial
• - Animer une réunion
• - Analyser le contexte de vie d'une personne
• - Déterminer un mode d'intervention socio-éducatif avec la personne
• - Capacité à fédérer et à coordonner

Formations

• - action sociale (D.E.E.S) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

• ASSOCIATION BRAMEFAN - F.V. CLAIR MATIN

  ASSOCIATION BRAMEFAN - F.V. CLAIR MATIN F.A.M. EYRIAU 525 Route de Saint Antoine 26470 LA MOTTE CHALANCON Tel. : 04 75 27 22 33

Offre n°2 : Animateur de Loisir Tourisme (H/F)

• Publié le 11/01/2021 | mise à jour le 21/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 12 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• Langue : Anglais (Souhaitée)
• • 26 - SAHUNE (26510)

Nous recrutons des Animateurs et Animatrices pour nos campings et hôtels partenaires !
Nous sommes à la recherche de talents motivés et désireux d'apprendre.

Nous formons en apprentissage des candidats qui développeront tout le long du contrat les compétences nécessaires pour être animateur dans une structure touristique.

Contrat en alternance, avec à la clé, l'obtention du Titre Professionnel de "Animateur Loisir Tourisme", du Ministère du Travail (niveau 4).
- Poste à pourvoir le 1er février 2021
- 25% de cours théoriques & 75% de pratique en entreprise sur un site employeur partenaire
- Durée : 9 à 12 mois selon les structures
- Salaire sur toute la durée du contrat (se référer à la grille des contrats en apprentissage)

Vous avez des compétences en sport ou vous avez le BAFA ?
Vous avez des talents artistiques ou vous êtes créatif ?

Vous avez les savoir-être que nous recherchons ? Nous sommes faits pour nous entendre !
Le principal c'est d'avoir la motivation.

Compétences

• - Disponible
• - Dynamique
• - Enthousiasmé(e) par le tourisme
• - Mobile
• - Polyvalent(e)
• - Sens du contact
• - Souriant(e)

Entreprise

• NEO SPHERE

Offre n°3 : Aide à domicile (H/F)

• Publié le 05/01/2021 | mise à jour le 12/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 2 Mois
• 24H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 26 - LA MOTTE CHALANCON (26470)

Vous effectuez l'entretien du logement et accompagnez les personnes dans les actes de la vie quotidienne.

Compétences

• - Règles d'hygiène et de propreté
• - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
• - Suivre l'état des stocks
• - Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne
• - Entretenir des locaux

Entreprise

• AVAD - VIVRE A DOMICILE

  Association d'aide à domicile ayant pour mission principale d'accompagner et d'assister les personnes dans les tâches de la vie courante pour leur permettre de rester dans leur environnement familier le plus longtemps possible.

Offre n°4 : Agent polyvalent d'accompagnement (H/F) H/F

• Publié le 09/12/2020 | mise à jour le 14/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 6 Mois
• 24H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 26 - REMUZAT (26510)

Dans le cadre d'un parcours emploi compétences, vous procédez à l'accompagnement individuel de chaque résident en fonction de ses besoins préalablement identifiés et analysés
* aide au lever
* à la toilette
* aux repas
* aux déplacements à l'intérieur et à l'extérieur de la Marpa,
* au coucher dans le respect de son autonomie et tout en stimulant autant que faire se peut ses capacités propres.
* mise en place d'activités quotidiennes organisées pour et avec les résidents
* réalisation des tâches quotidiennes permettant à la structure de fonctionner
* signalement au responsable de tout information ou événement survenu durant son service et concernant un
résident en particulier ou le groupe des résidents.

VÉRIFIER SON ELIGIBILITE AU CONTRAT PEC AUPRÈS D'UN CONSEILLER

Compétences

• - Intervenir auprès de personnes âgées
• - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
• - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
• - Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ...
• - Suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs, ... et informer les interlocuteurs concernés (famille, médecin, ...)

Entreprise

• ASS GESTION ACCUEIL RURALE PERSONNE

Offre n°5 : Responsable Adjoint de Camping h/f (H/F)

• Publié le 11/01/2021 | mise à jour le 16/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 12 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• Langue : Anglais (Souhaitée)
• • 26 - SAHUNE (26510)

Nous recrutons des Adjoints de Direction EN APPRENTISSAGE pour nos campings et hôtels partenaires !
Nous sommes à la recherche de talents motivés et désireux d'apprendre.
Nous formons en apprentissage des candidats qui développeront tout le long du contrat les compétences en Marketing, Gestion, Management et Pilotage.

Alternance avec à la clé, l'obtention du Titre Professionnel de "Responsable d'Établissement Touristique", du Ministère du Travail (niveau 5).
- Poste à pourvoir à partir du 1er février 2021
- 25% de cours théoriques & 75% de pratique en entreprise sur un site employeur partenaire
- Durée : 12 à 24 mois selon les structures
- Salaire sur toute la durée du contrat (se référer à la grille des contrats en apprentissage)

Vous avez une expérience significative dans le tourisme, dans les métiers d'accueil ou/et dans le management ?
Vous avez les savoir-être que nous recherchons ?
Nous sommes faits pour nous entendre ! Le principal c'est d'avoir la motivation.

Compétences

• - Disponible
• - Dynamique
• - Enthousiasmé(e) par le tourisme
• - Mobile
• - Polyvalent(e)
• - Réactif(ve)
• - Sens des initiatives
• - Sens du contact

Entreprise

• NEO SPHERE

Offre n°6 : Réceptionniste en apprentissage (H/F)

• Publié le 11/01/2021 | mise à jour le 21/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 12 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• Langue : Anglais (Exigée)
• • 26 - SAHUNE (26510)

Nous recrutons des Réceptionnistes pour nos campings et hôtels partenaires partout en France !
Nous sommes à la recherche de talents motivés, et désireux d'apprendre.

Nous formons en apprentissage des candidats qui développeront tout le long du contrat les compétences nécessaires pour être Réceptionniste /Agent d'Accueil dans une structure touristique.

Contrat en alternance, avec à la clé, l'obtention du Titre Professionnel de "Réceptionniste en Hôtellerie", du Ministère du Travail (niveau 4).
- Poste à pourvoir le 1er février 2021
- 25% de cours théoriques & 75% de pratique en entreprise sur un site employeur partenaire
- Durée : 9 à 12 mois selon les structures
- Salaire sur toute la durée du contrat (se référer à la grille des contrats en apprentissage)

Sourire, dynamisme et un anglais opérationnel sont indispensables.

Vous avez les savoir-être que nous recherchons ? Nous sommes faits pour nous entendre !
Le principal c'est d'avoir la motivation.

Compétences

• - Disponible
• - Dynamique
• - Enthousiasmé(e) par le tourisme
• - Mobile
• - Polyvalent(e)
• - Sens du contact
• - Souriant(e)

Entreprise

• NEO SPHERE