Consulter les offres d'emploi dans la ville de Courtisols située dans le département 51. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 5 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Courtisols. 145 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 51 - SOMME VESLE, 51 - L EPINE, 51 - TILLOY ET BELLAY ... Parmi ces offres, on y trouve 11 offres d'alternance (apprentissage)..
**** URGENT**** remplacement court susceptible d'être renouvelé (41h hebdo avec 3 nuits : lundi, mercredi et jeudi) et poste pouvant être proposé pour l'année scolaire en septembre 2025 Vous assurez la surveillance des élèves pendant les interclasses, recréations, études et repas et l'accompagnement éducatif, 3 nuits d'internat (garçons) à réaliser Vous devez faire respecter le règlement intérieur de l'établissement. Vous devez avoir 20 ans révolus à la signature du contrat (circulaire DGER/SDACE/C2003-2009 du 22/07/03) et posséder le BAC. Vous devez être autonome pour vous rendre sur votre lieu de travail non desservi par les transports en commun
Rigoureux(se), organisé(e), vous avez le sens du contact et aimez travailler en équipe. Souriant(e) et disponible pour notre clientèle d'affaire et loisir vous maitrisez les outils informatiques. La maitrise de la langue anglaise est souhaitée. Vos missions : - Accueillir et prendre en charge le client depuis son arrivée jusqu'à son départ. - Assurer les opérations liées à l'accueil et au départ du client dans le respect des procédures internes. - Contribuer à la satisfaction permanente du client en assurant une prestation de qualité tout au long de son séjour.
Vos missions au quotidien seront les suivantes : - Assurer la préparation des aliments simples, - Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur Vous serez également amener à: - Préparer et servir des boissons - Accueil physique et téléphonique Vous avez idéalement une formation en restauration et possédez une expérience en cuisine, traditionnelle ou restauration rapide Travail le week-end, pas de service le soir 2 jours de repos à déterminer avec l'employeur. Vous serez formé(e) en interne sur le poste. Vous devez être autonome pour vous rendre sur votre lieu de travail
Nous recherchons une personne polyvalente pour un poste dans la culture et l'élevage de porcs. Vos missions : - maintenance des installations d'exploitation ; - s'occuper de l'élevage et des soins aux porcs ; - conduite de tracteur ; - moissons. Votre profil : - profil bricoleur (soudure, électricité) - connaissances / expériences dans le domaine de l'agriculture. Avantages : - 2 primes / an. - salaire selon expérience. Vous devez pouvoir vous rendre en toute autonomie sur le site qui n'est pas desservi par les transports en commun. Horaires flexibles.
Le premier maillon qui permet à la chaine de fabrication de fonctionner dans les cadences et les standards de qualité attendus c'est vous ! En votre qualité de Conducteur/trice d'Engins de Manutention, non seulement vous orchestrez l'enchainement du déchargement des bennes de Luzerne sur le « carreau », mais vous êtes également maître de l'organisation de la zone de stockage des matières premières. Et des camions, il en arrive tout le temps . C'est là où votre dextérité au maniement d'une chargeuse, votre œil aguerri à apprécier le rythme et la quantité nécessaire pour que l'usine tourne efficacement, ainsi que votre souci à transmettre au poste de pilotage les informations sur la qualité du produit, entrent en jeu ! Vos missions principales * Organiser le déchargement des camions sur la plateforme de réception * Alimenter les tapis d'alimentation ou les trémies des fours en combustibles * Assurer une transversalité avec le poste de pilotage pour permettre une production conforme aux attendus et éviter les dysfonctionnements * Anticiper et détecter les incidents et anomalies et prendre les mesures adéquates * Surveiller la qualité du produit entrant * Respecter et veiller à faire respecter les règles de sécurité * Au besoin, prêter main forte à l'usine et participer aux opérations de nettoyage lors des arrêts Mais laissons la place à Mélissa, elle vous expliquera mieux que nous ce qu'elle aime dans ce poste ! Reportage Pour en savoir plus Le travail s'organise sur des horaires en 3X8 avec des programmations possibles les week-end et les jours fériés. Votre mission commencera à compter de mi-avril pour se poursuivre jusque début septembre à mi octobre en fonction de la situation de la campagne. Votre salaire horaire sera a minima de 11.88 €/h. Mais à cela s'ajoute le paiement des heures supplémentaires majorées à 25% ou 50%, ou à 100% pour les dimanches et les jours fériés. Et elles sont exonérées de charges sociales ! Vous toucherez aussi la prime de 13ème mois, sans oublier que vous pourriez également percevoir de l'intéressement. Travailler dans le cadre d'un contrat saisonnier, c'est aussi le gage de pouvoir revenir d'année en année si tout se passe bien et ainsi acquérir des droits à la prime d'ancienneté et des droits à un capital retraite . Capacité à agir en autonomie, dextérité, sens de la sécurité et capacité à la faire respecter sont les maitres mots de votre façon d'être. Bien entendu, vous savez rendre compte de votre activité de manière régulière et anticipatrice. Vous disposez des CACES R482 C1 et/ou R482 F ou avez une expérience avérée dans l'utilisation d'engins de manutention de chantier
Au sein d'un élevage en phase de modernisation, vous consolidez après une période de formation, une équipe de 4 personnes en place pour les différentes missions liées à l'élevage porcin : - surveillance des animaux - suivre les étapes de reproduction - soins aux animaux - nettoyage et désinfection des salles d'élevage - petits entretiens du site Salaire selon expérience Garde les week-ends et jours fériés Travail en bâtiments. Travail avec des animaux
Vous voilà aux commandes de la ligne de conditionnement. De votre surveillance de tous les instants, de votre sens de l'observation et de votre aptitude à réagir dépendent la régularité, la conformité et la qualité des produits destinés à la commercialisation. En votre qualité d'Assistant de Fabrication, vous êtes celui par qui, la mise en valeur de notre produit prend corps. Vos missions principales * Piloter la ligne de conditionnement de luzerne déshydratée * Interagir avec le poste de pilotage de l'usine pour réguler les arrivées matières * Mettre en œuvre les actions nécessaires permettant de résoudre les dysfonctionnements éventuels, les besoins de réapprovisionnement des consommables utilisés * Réaliser les mesures de qualité produit, assurer leur enregistrement et veiller au respect des critères internes de qualité du produit fini * Assurer la manutention des balles vers la zone de stockage * Respecter les règles de sécurité et êtes garant de leur application dans votre zone de travail * Participer à l'entretien des matériels et de l'usine, Pour en savoir plus Le travail s'organise sur des horaires en 3X8 avec des programmations possibles les week-end et les jours fériés. Votre mission commencera entre mi-avril et début mai pour se poursuivre jusqu'en juin, août, ou octobre en fonction de la situation de la campagne. Votre salaire horaire sera au minimum de 12.27 € de l'heure. A cette rémunération s'ajoutera le paiement des heures supplémentaires majorées à 25% ou 50%, ou à 100% pour les dimanches et les jours fériés. Et elles sont exonérées de charges sociales ! Vous toucherez aussi la prime de 13ème mois, sans oublier que vous pourriez également percevoir de l'intéressement. Travailler dans le cadre d'un contrat saisonnier, c'est aussi le gage de pouvoir revenir d'année en année si tout se passe bien et ainsi acquérir des droits à la prime d'ancienneté, une épargne retraite supplémentaire, ... Autonome, attentif et consciencieux sont les qualités qui nous attendrons de vous sur cette fonction d'Assistant de Fabrication. Bien entendu, vous savez rendre compte de votre activité de manière régulière, êtes capable d'anticiper et de prendre des initiatives. Vous disposez du CACES R482 F ou avez une expérience avérée dans l'utilisation d'engins de manutention (télescopique et chariot)
En votre qualité de Conducteur d'Engins Agricoles, vous intervenez de plaines en plaines au gré de la maturité de la Luzerne pour faucher, andainer, voire récolter cette luzerne, qui, grâce à vous, une fois transporter jusqu'à l'usine pourra prendre le chemin destiné à la faire devenir un produit de fourrage de qualité. Missions principales Prendre connaissance des consignes et de l'organisation de l'activité pour le temps de travail Apprécier les contraintes de la parcelle pour réaliser les opérations de fauche et d'andainage, ou de récolte en étant efficient et respectueux de la plante et de la parcelle. Déplacer le véhicule de parcelle en parcelle en respectant les règles de sécurité, de signalisation et le code de la route Entretenir le matériel confié en utilisant les outils appropriés et contacter l'atelier en cas de besoin d'intervention sans oublier de veiller à la propreté de son outil de travail Pour en savoir plus Le travail s'organise sur des horaires en 3X8 ou 2X10 avec des programmations possibles les week-end et les jours fériés. Votre activité s'organise autour d'une équipe, composée de conducteur d'engins agricoles, comme vous, de chauffeurs de camion, de mécaniciens sans oublier votre chef de plaines Votre salaire horaire sera a minima de 11.88 €/h auquel s'ajoutera le paiement des heures supplémentaires majorées à 25% ou 50%, ou à 100% pour les dimanches et les jours fériés. Et elles sont exonérées de charges sociales ! Vous toucherez aussi la prime de 13ème mois, sans oublier que vous pourriez également percevoir de l'intéressement. Travailler dans le cadre d'un contrat saisonnier, c'est aussi le gage de pouvoir revenir d'année en année si tout se passe bien et ainsi acquérir des droits à la prime d'ancienneté et des droits à une épargne supplémentaire retraite . D'autres postes saisonniers sont à pourvoir sur ce site mais aussi sur d'autres sites LUZEAL. Alors RDV sur notre page recrutement . Capacité à agir en autonomie, rigueur, respect, sens de l'observation et de la sécurité sont les maitres mots de votre façon d'être. Bien entendu, vous savez rendre compte de votre activité de manière régulière et anticipatrice. Vous êtes en capacité d'apprécier les situations nécessitant d'en référer à votre chef de plaine. Vous avez déjà conduit des engins agricoles et vous êtes en possession d'un permis de conduire B valide.
Le service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile de Châlons-en-Champagne de Familles Rurales Marne recherche un(e) auxiliaire de vie ou employé(e) à domicile pour : - Assurer les soins d'hygiène corporelle, de confort et d'hygiène - Stimuler ou aider les personnes à la toilette, aider à l'habillage et au déshabillage, soins de nursing, aider aux transferts - Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne - Entretien du logement, entretien du linge - Surveillance de la prise de médicament - Préparation et/ou stimulation à la prise des repas - Accompagner les personnes dans les activités sociales et relationnelles - Accompagnement aux rendez vous, aux courses, à la promenade Profil recherché : Permis B indispensable Débutant accepté, une expérience serait un plus Diplôme AVS ou employé à domicile Conditions de travail : Lieu de travail : secteurs de la Moivre à la Coole Contrat : CDD du 17/02 au 31/05/2025 pour 104h/mois - travail un week-end sur deux et jours fériés Rémunération : convention collective BAD Indemnités kilométriques entre les interventions de 0.47 euros/km
La société ROCHA recrute pour son magasin de St Etienne au Temple : MAGASINIER VENDEUR AGRICOLE (H/F). MISSIONS : - Organiser l'accueil de la clientèle et participer aux ventes - Mettre en valeur l'espace commercial - Participer à la mise en place d'opérations commerciales - Réaliser les ouvertures et fermetures du point de vente - Veiller à la maintenance générale du point de vente - Gérer l'approvisionnement (commandes, réception, répartition, inventaire) COMPETENCES ATTENDUES : - Maîtrise des techniques de vente (accueil, conseil, argumentation, vente, ....) - Avoir une bonne connaissance des matériels agricoles. - Maîtrise les techniques d'animation et d'encadrement d'équipe. QUALITES : - Qualités relationnelles, - Exemplarité et sens du service client, - Réactivité, - Rigueur SALAIRE ET AVANTAGES : - Salaire selon profil - Mutuelle d'entreprise - Participation aux bénéfices (Plan Epargne Entreprise)
Passionné(-e) par votre métier et motivé(-e) pour intégrer notre petite équipe et partager nos valeurs, contactez-nous ! En tant que Chef de partie (H/F), vous avez en charge : - d'une partie de cuisine - D'effectuer la préparation des mets dans le respect des consignes et des fiches techniques - De participer à l'envoi des plats durant le service - D'élaborer, de connaître et de respecter les fiches techniques figurant sur la carte du restaurant. Le restaurant est fermé le dimanche.
En tant que Chef de rang (H/F), vous aurez comme principales missions : Relations avec la clientèle Mise en place Accueil et accompagnement du client Prise de commande et service Vous gérez la salle et le bar. Planning à déterminer avec l'employeur. Le restaurant est fermé le dimanche.
Nous recrutons pour notre client, un Technicien Agricole Itinérant. Vous serez rattaché(e) au Responsable d'Atelier. Vos missions : - Diagnostic, dépannage et entretien des machines agricoles (tracteurs, moissonneuses-batteuses, etc.), que ce soit dans l'atelier ou directement chez les clients. - Préparation du matériel neuf destiné à la vente et/ou aux démonstrations. - Tests et essais sur les matériels réparés pour garantir leur bon fonctionnement. - Des formations régulières sur les nouvelles technologies et fonctionnalités vous permettront de continuer à évoluer au sein de l'entreprise. Votre équipement : - Pour effectuer vos missions, vous disposerez d'un véhicule d'intervention équipé, d'outils de diagnostic adaptés et d'un téléphone portable. Votre profil : - Vous disposez d'une formation en mécanique (CAP à BAC +2) et avez acquis une expérience réussie dans la maintenance d'équipements agricoles, TP ou Poids Lourds. Vous maîtrisez les compétences techniques essentielles telles que la mécanique, l'électricité, l'hydraulique, l'électronique et le diagnostic. Autonome dans votre travail, vous êtes également un bon coéquipier. Vous faites preuve d'initiative tout en respectant les procédures et les consignes établies. N'hésitez plus, postulez dès maintenant et saisissez cette belle opportunité ! Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
"Quant on partait de bon matin, quand on partait sur les chemins, en camion benne ..., rejoindre l'équipe de récolteur pour charger plein de bon humeur, la luzerne, ..." C'est avec tout le sérieux que requiert votre métier, que nous vous proposons de rejoindre nos équipes pour écrire le reste de la mélodie. Vos missions principales * Assurer le chargement de votre benne et sa répartition en roulant de concert avec la récolteuse * Transporter la récolte de Luzerne de la plaine à l'usine dans le respect des règles de sécurité routière et d'économie d'énergie. * Assurer le déchargement dans le respect des consignes données par le personnel usine en matière de sécurité et de zonage * Réaliser les opérations de prélèvement de suivi qualité de la matière première * Assurer le nettoyage de votre tracteur et de votre benne autant que nécessaire en particulier pour les organes de sécurité * Contrôler l'état mécanique de votre ensemble avant et après votre poste et signaler tout dysfonctionnement. Pour en savoir plus Le travail s'organise sur des horaires en 3x8 ou 2x10 avec des programmations possibles les week-end et les jours fériés. Votre mission commencera entre mi-avril et début mai pour se poursuivre jusqu'en juin, août, ou octobre en fonction de la situation de la campagne. Votre salaire horaire sera a minima de 12.51 €/h auquel s'ajoutera le paiement des heures supplémentaires majorées à 25% ou 50%, ou à 100% pour les dimanches et les jours fériés. Et elles sont exonérées de charges sociales ! Vous toucherez aussi la prime de 13ème mois, sans oublier que vous pourriez également percevoir de l'intéressement. Travailler dans le cadre d'un contrat saisonnier, c'est aussi le gage de pouvoir revenir d'année en année si tout se passe bien et ainsi acquérir des droits à la prime d'ancienneté et des droits à une épargne retraite supplémentaire. D'autres postes saisonniers sont à pourvoir sur ce site mais aussi sur d'autres sites LUZEAL. Alors RDV sur notre page recrutement . Vous disposez du permis EC et de la FIMO valides ET avez une expérience de la conduite de camion type chantier ou mixte. Vous avez une capacité à apprécier les contraintes géologiques, météorologiques et à adapter votre conduite en conséquence. On vous reconnait un vrai esprit d'équipe, une latitude à communiquer et un attachement au respect des règles de conduite et d'attitudes de sécurité. Votre facilité à vous repérer dans l'espace et à comprendre les plans GPS hors route seront un vrai atout au quotidien.
Le groupe AUTOSPHERE assure la distribution de véhicules et les activités après-vente et pièces détachées dans plus de 300 concessions partout en France. Nous recherchons aujourd'hui pour notre concession VOLKSWAGEN CHALONS notre nouveau technicien expert !Au sein de notre pole Champagne Ardennes nos 230 collaborateurs contribuent chaque jour à pérenniser et à développer nos activités de commerce et de service en promouvant nos valeurs de satisfaction clients, de professionnalisme et d'esprit d'équipe.Nous souhaitons offrir à nos collaborateurs les moyens de révéler leur plein potentiel technique et commercial et les accompagner dans leur évolution de carrière au sein de nos entités. Description de la mission En tant que Technicien automobile , vous serez responsable de l'entretien et de la réparation des véhicules automobiles dans notre concession.Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous serez principalement assigné à des chantiers de mécanique lourde.- de solides Compétences en mécanique lourde et en diagnostique sont indispensables !- Une connaissance de la maintenance des véhicules électriques et une habilitations B2TL en cours de validité seraient fortement appréciées ! Profil Vous êtes passionné de mécanique, ambitieux et désireux de rejoindre le plus grand groupe de distribution automobile en France ?Vous souhaitez travailler au sein d'une entreprise plaçant l'évolution de ses collaborateurs et les valeurs humaines au coeur de son projet ?N'hésitez pas à candidater pour rejoindre nos équipes et réaliser avec notre appuis votre plein potentiel !
Exploitation agricole spécialisée en grandes cultures (céréales, betteraves, colza, luzerne) située près de Châlons en Champagne, équipée d'une moissonneuse batteuse et tracteurs John Deere avec système GPS RTK / automoteur Matrot / semoir Lemken. Recherche un second de moisson (H/F) pour renforcer son équipe. Les missions principales seront : transport des grains au lieu de stockage préparation des terres pour les semis d'été déchaumage et broyage remplacement du chauffeur de la moissonneuse batteuse John Deere S680 durant les périodes intenses. Une formation en interne sera assurée. entretien de première intention du matériel (nettoyage, graissage...) Vous êtes passionné par le milieu agricole et avez déjà une expérience en grandes cultures. Vous respectez les consignes de sécurité, vous êtes motivé et aimez le travail d'équipe. Permis B obligatoire Caces, Certiphyto
Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile pour personnes âgées avec déjà +2500 aides à domicile, est à la recherche d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein. On dit souvent que les auxiliaires de vie passent beaucoup de temps dans les transports et peinent à obtenir un planning qui correspond à leurs attentes. Mais avec Ouihelp c'est : Opter pour la flexibilité grâce à des missions proches de chez vous, en accord avec votre vie personnelle Des contrats stables et durables pour vous épanouir et tisser des liens forts tant avec l'équipe Ouihelp, qu'avec vos bénéficiaires et leur famille Alors oui, être auxiliaire de vie, c'est venir en aide et créer du lien avec ceux qui en ont le plus besoin pour qu'ils puissent continuer d'avoir une belle vie, à domicile. Mais avec Ouihelp c'est aussi : L'opportunité de trouver la mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien Être accompagné dans les charges administratives grâce à des outils digitaux innovants comme notre application Ouihelp Pro Parce que vous vous engagez pour les autres, nous nous engageons pour vous grâce à de nombreux bénéfices : Financiers : primes, salaire majoré à +20% le dimanche, forfaits garde de nuit attractifs, plateforme de réduction, salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Transport & santé : frais de déplacement, mutuelle santé Évolution professionnelle : formation continue, possibilités de mobilité/évolution interne Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons ! Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin, et peut-être bientôt de vous si : Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée) Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.
L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Châlons-en-Champagne. Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité. Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Châlons-en-Champagne des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie. Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail. - un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités - des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services - un salaire minimum de 13,90€ brut/heure (CP Inclus) qui évolue avec le temps - une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention - un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Rejoignez-nous ! Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires
Embarquez avec Start People REIMS. CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : MECANICIEN AGRICOLE (H/F) Votre agence StartPeople recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de l'agriculture un mécanicien (H/F) pour intervenir sur tous types d'engins agricoles. PROFIL : Toute formation secteur mécanique agricole ou PL ou engins TP Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
L'équipe Peugeot Basilio recherche un Réceptionnaire Atelier - Mécanique auto (H/F) Vos missions seront les suivantes : - Vous accueillez et interrogez le client sur ses besoins et proposez des prestations. - Vous organisez la prise en charge et la restitution des véhicules, prenez les rendez-vous, - Vous préparez les ordres de réparations / commandes de travaux, organisez la planification des interventions et transmettez les demandes à l'atelier. - En relation avec les services de constructeur, vous gérez la transmission d'informations à caractère technique ou commercial. Vous avez des connaissances techniques dans le monde de l'automobile. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques pour l'établissement de devis et de factures. Vous pouvez être amené(e) à titre exceptionnel de vous rendre sur le garage de Fagnières.
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par l'univers de la mode, des chaussures et des accessoires ? Vous aimez conseiller et créer des moments uniques avec les clients ? Rejoignez une enseigne dynamique et prenez part à une aventure où style et service se conjuguent au quotidien. Vos missions***Accueillir et accompagner les clients dans une expérience d'achat mémorable. * Mettre en valeur les collections grâce à un merchandising attractif. * Participer à la gestion des stocks et à la réception des nouvelles collections. Description du profil :***Vous préparez une formation en alternance dans le domaine du commerce ou de la vente.***Vous êtes passionné(e) par la mode et aimez partager vos conseils.***Vous avez le sourire facile et un excellent relationnel.***Vous êtes organisé(e), curieux(se), et appréciez le travail en équipe.***Vous avez envie de vous investir dans une enseigne qui valorise la créativité et le service client.
Description du poste : Pour vous donner quelques détails : - Vous serez membre à part entière de l'équipe de vente, animée sur le terrain par un Responsable de rayon et rattachée à un Manager commerce. - Vous apprendrez comment bien prendre en charge les clients, de la découverte de leurs besoins jusqu'à la proposition de solutions les plus adaptées à leurs projets. - Vous saurez comment mettre les produits en valeur, à travers des présentations inspirantes pour les clients. - Vous découvrirez comment identifier, grâce à l'analyse de la data, les produits du catalogue à proposer en magasin à vos clients, et adapterez ainsi les réimplantations de votre rayon. - Vous saurez comment bien tenir votre rayon et assurer la disponibilité des produits, leur rangement, et la visibilité des prix. Description du profil : Cette mission est faite pour vous si : - Vous êtes une personne organisée ; ceci est d'autant plus important que vous devrez gérer de front les périodes en entreprise et à l'école, - Vous avez d'excellentes qualités relationnelles et aimez échanger avec les personnes, - Vous faites preuve de curiosité, aimez comprendre, découvrir, vous informer, et trouver des solutions, - Vous avez un tempérament commerçant, et vous aimez la relation client.
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par l'électroménager et souhaitez développer vos compétences dans la vente ? Nous recherchons un(e) conseiller(ère) vendeur(se) en alternance pour rejoindre notre équipe dynamique et vous offrir l'opportunité d'évoluer dans un secteur en pleine croissance. Vos missions :***Accueillir et conseiller les clients sur les produits électroménagers en fonction de leurs besoins. * Présenter les caractéristiques techniques des produits, réaliser des démonstrations et aider les clients à faire leur choix. * Assurer le suivi des commandes, de la préparation à la livraison. * Participer à la mise en rayon des produits, à la gestion des stocks et à la bonne tenue du magasin. * Réaliser les ventes et encaisser les paiements. * Contribuer à l'animation commerciale et au merchandising du rayon.***Ce que nous offrons :***Un contrat d'alternance vous permettant de développer vos compétences dans un secteur passionnant. * Un environnement de travail dynamique avec un suivi personnalisé de votre progression. * Des possibilités d'évolution en fonction de votre performance et de votre implication. * Une formation continue et un accompagnement tout au long de votre parcours. Si vous êtes prêt(e) à relever le défi et à rejoindre une équipe engagée, postulez dès maintenant ! Description du profil : Profil recherché :***Vous avez un intérêt particulier pour l'électroménager et les nouvelles technologies. * Vous êtes dynamique, à l'écoute des clients et avez le sens du service. * Vous êtes motivé(e), autonome et aimez travailler en équipe. * Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et la gestion des stocks.
Description du poste : Envie de travailler dans une ambiance dynamique et conviviale ? Nous cherchons un(e) vendeur(se)/employé(e) pour rejoindre notre équipe dans notre restaurant wok à volonté ! Tes missions :***Accueillir chaleureusement les clients et les orienter dans leur choix de plats * Préparer les woks selon les commandes des clients avec précision et dans le respect des standards de qualité * Veiller à la propreté de la salle, des espaces de préparation et des équipements * Garantir une expérience client agréable en étant attentif(ve) à leurs besoins * Assurer le réapprovisionnement des ingrédients et maintenir une présentation soignée du buffet * Encaisser les commandes et gérer les paiements * Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire***Ce que nous offrons :***Un cadre de travail convivial et une équipe dynamique * Une formation sur place pour découvrir nos produits et nos techniques de préparation * Des horaires flexibles adaptés à ton emploi du temps * Des opportunités d'évolution dans notre enseigne en pleine croissance Si tu es enthousiaste à l'idée de rejoindre un restaurant convivial, où le service et la qualité sont au cœur de nos priorités, rejoins-nous dès maintenant ! Description du profil :***Passionné(e) par la restauration et le service client * Dynamique, souriant(e) et avec un bon esprit d'équipe * Expérience en restauration rapide ou service client appréciée, mais débutants motivés bienvenus * Capacité à travailler rapidement tout en maintenant une qualité de service élevée * Disponible pour travailler le week-end et en soirée
Nous recherchons pour l'un de nos client, spécialisé dans le matériel thermique ; un Technicien de maintenance, chargé du client H/F. Auprès de clients professionnels sur le secteur Champardennais, vous assurerez les opérations de maintenance curatives et préventives, ainsi que le dépannage d'installations thermiques et énergétiques. Vous serez en total autonomie pour gérer vos interventions (avec l'aide d'un tuteur pendant 18 mois) : - Gestion de votre planning, - Relations avec les clients, - Rédaction de rapports d'intervention, - Établissement de devis, - Commandes de votre matériel auprès des fournisseurs. A savoir : L'attestation d'aptitude a la manipulation des fluides frigorigènes serait un plus. Contrat 37h par semaine. 2 semaines de RTT ajoutées aux congés payés Pas d'obligation de se rendre au dépôt à chaque début et fin de semaine. Rémunération : Taux horaire selon profil + téléphone + ordinateur portable + véhicule + carte carburant + pass péage + participation aux bénéfices Avantages Sup 10% IFM/CP + CSE + CET (facultatif) + Mutuelle
Nous sommes une entreprise de travail temporaire généraliste situé au 3 boulevard de la motte 51200 Epernay.
Nous recherchons un technicien(ne) électromécanicien(ne) automobile en CDI au sein de notre concession. Vos missions seront : -Assurer le diagnostic, la maintenance courante, le montage et la mise en service d'accessoires et la maintenance préventive et corrective des systèmes mécaniques, électriques, électroniques et informatiques des véhicules de transport -Effectuer le diagnostic et la maintenance des systèmes de liaison -Effectuer le diagnostic de la motorisation thermique des véhicules automobiles et la maintenance Votre profil : De formation BAC +2/Titre Professionnel sans le domaine informatique et réseaux, électronique ou maintenance des véhicules ou une expérience de 2 ans sur le poste , vous êtes volontaire et aimez le secteur de l'automobile. Vous aimez le travail en équipe, vous avez le sens du service client. Vous êtes titulaire du permis B. Salaire fixe selon expérience
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par l'automobile et le contact client ? Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au développement de notre enseigne en tant que Conseiller Vendeur ! Vos missions :***Accueillir et conseiller les clients sur nos produits et services (entretien automobile, équipements, accessoires, etc.). * Analyser les besoins des clients et leur proposer des solutions adaptées, tout en mettant en avant les avantages des produits. * Assurer la gestion des stocks et participer à la mise en rayon des produits. * Contribuer à la réalisation des objectifs commerciaux et à la satisfaction client en offrant un service de qualité. Votre profil :***Vous avez une expérience en vente, idéalement dans le secteur automobile ou dans un domaine technique. * Vous avez un excellent relationnel et un véritable sens du service client. * Vous êtes dynamique, autonome, et aimez travailler en équipe. * Une connaissance des produits automobiles et des services associés serait un plus. Nous vous offrons :***Un environnement de travail stimulant et un accompagnement pour développer vos compétences. * Des formations régulières sur nos produits et services. * Un salaire compétitif, complété par des primes sur objectifs et des avantages. Si vous êtes motivé(e) par un poste à la fois technique et commercial et que vous souhaitez évoluer dans une entreprise en pleine croissance, rejoignez-nous ! Cela met en valeur les attentes et les avantages du poste tout en restant ouvert et professionnel. Si tu souhaites ajuster certains éléments, je peux le faire facilement !
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
En quelques motsVous avez l'âme d'un leader, une passion pour la restauration, et un talent pour rassembler les gens ? Alors ce poste est fait pour vous. Chez Buffalo Grill, vous avez un rôle clé dans le bon fonctionnement du restaurant en coordonnant l'équipe, en garantissant une expérience client impeccable et en contribuant à l'atteinte des objectifs de performance de l'établissement. Vous êtes l'ambassadeur de notre ambiance unique, garantissant que chaque client reparte le sourire aux lèvres et avec l'envie de revenir !"Chez Buffalo Grill, découvrez des métiers où le plaisir de servir se conjugue avec un soutien continu, à chaque étape de votre parcours."Ce que vous ferez au quotidien· Leader inspirant : vous supervisez, animez et motivez votre équipe avec enthousiasme, pour que l'ambiance Buffalo Grill soit au rendez-vous, service après service, en garantissant une qualité de service irréprochable dans un environnement agréable et confortable tant pour nos équipes que pour nos clients.· Fidèle au goût du détail et à la satisfaction client : chaque détail compte pour vous. De l'accueil jusqu'au départ, vous veillez à ce que chaque client vive une expérience irréprochable. Sourires, accueil chaleureux, qualité du service et attention personnalisée : tout est pensé pour que chacun soit satisfait de son expérience chez Buffalo et reparte enchanté.· Garant de la qualité : que ce soit de la qualité des plats servis, à leur présentation dans l'assiette (en conformité avec nos standards bien sûr !), vous veillez à ce que le service se déroule de la meilleure des façons pour le plus grand plaisir de nos clients ! Le tout en veillant à ce que toutes les normes d'hygiène et de sécurité soient respectées, garantissant ainsi la santé et la sécurité des clients et de nos équipes.· Développeur de talents : vous êtes un coach, pas juste un responsable. Vous intégrez, formez et faites progresser votre équipe, avec une attention particulière pour que chacun s'épanouisse. Vous partagez et transmettez votre savoir-faire et les bonnes pratiques avec enthousiasme, pour une montée en compétence de vos équipes. Ici, on grandit ensemble, et ça commence par vous.· Optimiseur de performances : vous gardez un œil attentif sur la gestion des coûts et les indicateurs de performance de votre restaurant, tout en étant force de proposition pour améliorer les résultats du restaurant, tout en plaçant la satisfaction client au cœur de vos priorités.
En quelques mots Vous avez l'âme d'un leader, une passion pour la restauration, et un talent pour rassembler les gens ? Alors ce poste est fait pour vous. Chez Buffalo Grill, vous avez un rôle clé dans le bon fonctionnement du restaurant en coordonnant l'équipe, en garantissant une expérience client impeccable et en contribuant à l'atteinte des objectifs de performance de l'établissement. Vous êtes l'ambassadeur de notre ambiance unique, garantissant que chaque client reparte le sourire aux lèvres et avec l'envie de revenir ! "Chez Buffalo Grill, découvrez des métiers où le plaisir de servir se conjugue avec un soutien continu, à chaque étape de votre parcours." Ce que vous ferez au quotidien · Leader inspirant : vous supervisez, animez et motivez votre équipe avec enthousiasme, pour que l'ambiance Buffalo Grill soit au rendez-vous, service après service, en garantissant une qualité de service irréprochable dans un environnement agréable et confortable tant pour nos équipes que pour nos clients. · Fidèle au goût du détail et à la satisfaction client : chaque détail compte pour vous. De l'accueil jusqu'au départ, vous veillez à ce que chaque client vive une expérience irréprochable. Sourires, accueil chaleureux, qualité du service et attention personnalisée : tout est pensé pour que chacun soit satisfait de son expérience chez Buffalo et reparte enchanté. · Garant de la qualité : que ce soit de la qualité des plats servis, à leur présentation dans l'assiette (en conformité avec nos standards bien sûr !), vous veillez à ce que le service se déroule de la meilleure des façons pour le plus grand plaisir de nos clients ! Le tout en veillant à ce que toutes les normes d'hygiène et de sécurité soient respectées, garantissant ainsi la santé et la sécurité des clients et de nos équipes. · Développeur de talents : vous êtes un coach, pas juste un responsable. Vous intégrez, formez et faites progresser votre équipe, avec une attention particulière pour que chacun s'épanouisse. Vous partagez et transmettez votre savoir-faire et les bonnes pratiques avec enthousiasme, pour une montée en compétence de vos équipes. Ici, on grandit ensemble, et ça commence par vous. · Optimiseur de performances : vous gardez un œil attentif sur la gestion des coûts et les indicateurs de performance de votre restaurant, tout en étant force de proposition pour améliorer les résultats du restaurant, tout en plaçant la satisfaction client au cœur de vos priorités. Ce que vous apportez · Un sens de l'organisation bien aiguisé : Vous savez anticiper, gérer les priorités, et assurer que tout roule même quand ça s'agite en salle. · Excellence du service : Vous avez cette envie innée de faire plaisir et de rendre chaque moment inoubliable. · Leadership naturel : Vous motivez et inspirez, sans jamais perdre votre sourire (même si la file d'attente semble interminable !). · Esprit d'équipe : Dans votre équipe, on s'entraide, on se soutient, et on fête les réussites ensemble. Pourquoi rejoindre Buffalo Grill ? ICI, nous favorisons l'épanouissement de chacun : · Une intégration soignée et un parcours de formation personnalisé grâce à notre école interne et nos outils (e-learning, etc.). · Des opportunités de carrière à portée de main : plus de 1 200 promotions internes en 2023, 80 % de nos managers ont débuté en salle ou en cuisine. · Une ambiance de travail conviviale et authentique, où le respect et le plaisir d'accueillir sont au cœur des valeurs de nos équipes dynamiques et enthousiastes. Chez nous, vous trouverez un esprit familial et un management de proximité. ICI, nous vous soutenons grâce à notre réseau : · Une entreprise solide avec plus de 350 restaurants en France, offrant des opportunités de mobilité géographique partout en France. · Un acteur local impliqué dans la dynamique des territoires depuis plus de 43 ans. ICI, nous offrons des opportunités à toutes et tous : · Une politique d'inclusion qui valorise la diversité (94/100 à l'index parité H/F, +40 % de femmes managers). · Une politique d'inclusion et de diversité (94/100 à l'index parité H/F). ICI, l'aventure commence. · Tracer votre propre route dans une entreprise solide et ancrée localement depuis plus de 43 ans. Évolution possible Chez Buffalo Grill, ta carrière ne connaît pas de limites : nous croyons en l'évolution de chacun et offrons des opportunités pour grandir avec nous ! Avec de l'engagement et une expérience réussie, vous pourrez passer directeur adjoint, puis directeur de restaurant, si tel est votre souhait bien sûr ! Chez Buffalo Grill, la progression est un vrai road trip : excitant, rempli d'opportunités, avec un soutien continu tout au long de votre parcours.
Leader incontesté sur son marché, Buffalo Grill c'est the House of BBQ ! Nous proposons à nos clients de passer un bon moment en famille ou entre amis dans une ambiance décontractée et chaleureuse, autour d'un large choix de viandes grillées, de burgers et d'autres plats de qualité. Forte de 360 restaurants environ, notre enseigne a été élue enseigne préférée des Français en 2019 pour la 3ème année consécutive et sert plus de 31 millions de repas par an.
Nous recherchons un carrossier peintre expérimenté avec un minimum de 5 ans d'expérience pour rejoindre notre équipe. Vous avez de l'expérience en réparation et peinture automobile, et souhaitez travailler dans un environnement dynamique? Vous évoluerez au sein d'un atelier offrant des conditions idéales équipé d'outillage de dernière génération afin de garantir un travail de qualité optimale . Missions principale : * Réparation et remise en état des carrosseries endommagées *Applications de peinture automobile selon les normes de qualité et de sécurité *Préparation des surfaces avant peinture *Réalisation des finitions et des retouches. Profil recherché : - Formation en carrosserie-peinture (CAP/BEP ou équivalent). - Expérience significative dans un poste similaire. - Maîtrise des techniques de peinture automobile - Autonomie, rigueur et sens du travail bien fait. - Esprit d'équipe et bonne communication. Nous offrons : - Un poste stable et à long terme. - Un environnement de travail moderne et équipé. - Une rémunération attractive selon expérience. Conditions : - Salaire motivant en fonction des capacités et de l'expérience - Semaine de travail de 39h, avec horaires modulables - Ambiance de travail conviviale
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux d'installation électrique dans le secteur Châlonnais, en Intérim de plusieurs mois un Électricien (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de l'installation électrique, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel. Votre rôle consistera à intervenir sur des chantiers d'installation électrique, réaliser le câblage et les raccordements électriques, assurer la maintenance préventive et corrective, ainsi que diagnostiquer et résoudre les pannes électriques. Profil : Nous recherchons un Électricien (h/f) titulaire d'un CAP/BEP en électricité minimum ou d'une bonne expérience sur le métier avec de solides compétences techniques et un bon esprit d'équipe. - Communication - Esprit d'équipe - Gestion du temps - Résolution de problèmes - Souplesse mentale - Lecture de plans électriques - Installation de systèmes électriques - Maintenance préventive - Diagnostic de pannes électriques - Utilisation d'équipement de mesure Le poste est à pourvoir dès que possible, avec des horaires de travail en journée à temps plein. Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et participer à des projets stimulants ? Rejoignez notre client et contribuez à leur succès ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Sous la responsabilité du chef d'agence, vous intervenez sur tout type de véhicules légers. Votre mission : - Vous effectuez le contrôle et le diagnostic du véhicule ; - Vous remplacez les éléments d'usure constatés, plaquettes, disques, amortisseurs, rotules ; - Vous intervenez autour du pneumatique, remplacement, équilibrage des roues ; - Vous intervenez sur le contrôle et réglages ; - Vous effectuez les vidanges et le remplacement des différents filtres ; - Vous rendez compte à votre responsable et rendez le véhicule au client; Votre profil : De formation CAP/BEP mécanique automobile avec 2/3 ans d'expériences ou Bac PRO mécanique automobile avec expérience, vous êtes volontaire et aimez le secteur de l'automobile. Vous aimez le travail en équipe, vous avez le sens du service client. Vous êtes titulaire du permis B. - Salaire fixe selon expérience
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. Interaction Chalons en champagne recherche pour le compte d'un de ses clients un préparateur de commandes sur Saint-Memmie en intérim. Vos missions : - A l'aide d'un scan, rechercher l'emplacement du produit - Vérifier la référence, les quantités demandées - Positionner correctement les articles dans le bon colis à l'aide du scan - Remettre le colis sur le convoyeur afin de continuer la préparation. Les horaires sont flexibles et les contrats peuvent être à mi-temps ou à temps plein selon les semaines. Rémunération : 12,72 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 24 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,39EUR Tickets restaurant journalier dès 6H de travail consécutif. - Une expérience en préparation de commandes, c'est un plus ! - Un esprit d'équipe et une capacité à respecter les délais. - De la rigueur, de l'organisation et une attention aux détails. - Une connaissance des normes de sécurité et d'hygiène. - Une disponibilité immédiate.
Distributeur automobile multi-marques depuis plus de 30 ans, le Groupe GCA est le 1er distributeur de véhicules hybrides français. Le groupe est représenté par 14 marques automobiles, 2 marques de moto, 1 900 collaborateurs, 3 centres véhicules d'occasion, 7 carrosseries, 4 magasins de pièces détachées et un centre d'appels. Avec le développement de nouvelles technologies et les différents enjeux environnementaux, le monde de l'automobile est plus que jamais en changement. Chez GCA, nous misons sur vos compétences et vous accompagnons dans l'évolution de votre métier en vous apportant les outils nécessaires à votre réussite. Par ailleurs, nous vous aidons dans la mise en place de vos souhaits de mobilité, qu'elle soit géographique ou professionnelle. Au sein de notre réseau de 117 concessions réparties dans 7 régions de France et en Belgique, vous trouverez forcément une concession pour réaliser vos différents choix de carrière. À propos du poste : Vous êtes passionné(e) d'automobile et vous avez de multiples compétences en mécanique ? Au sein de l'équipe du Service Après-vente, sous la responsabilité du Responsable Après-Vente, vous assurerez les opérations de maintenance et de réparation sur les véhicules dans les délais et qualité attendus pour répondre aux demandes / réclamations du client. Vos missions : Réalisation de l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective relevant de l'entretien courant et/ou périodique des véhicules, Maîtrise de l'utilisation des équipements et de diagnostic et de programmation du constructeur, Diagnostic, dépose - pose d'organes mécaniques / d'éléments d'habillage (planches de bord.) / d'organes électriques électroniques, contrôle d'ensembles mécaniques, Diagnostic et interventions sur systèmes électriques et électroniques du véhicule, Réparation et réfection des moteurs thermiques, des organes de transmission (boites de vitesse, différentiels.), Contrôle / réglage des moteurs thermiques, les éléments de liaison au sol, Pose d'accessoires sur véhicules, Veiller à l'entretien, et au maintien de l'ordre et la propreté de son poste de travail en particulier et de l'atelier en général Nous mettons à votre disposition tous les outils nécessaires à de bonnes conditions de travail et à la réalisation de travaux de qualité. Nous vous accompagnerons tout au long de votre intégration et de votre parcours avec des formations aux outils et aux nouvelles technologies. N'hésitez plus et venez rejoindre une équipe dynamique ! Titulaire d'une formation en Mécanique Automobile (CAP à BAC +2), vous possédez au minimum 2 années d'expérience sur un poste similaire au sein d'une concession automobile. CDI - 39 heures hebdomadaire Mutuelle entreprise offrant divers avantages (participation aux abonnements sportifs, vacances, aides à la scolarité etc.) Intéressement aux résultats de l'entreprise / plan d'épargne d'entreprise (PEE) Parcours de formation dédié à nos marques Perspectives d'évolution au sein du Groupe Rémunération comprenant une partie fixe à définir selon expérience + prime mensuelle. Intégrez un Groupe en pleine croissance, ou l'esprit d'équipe et la satisfaction clients font partie de notre ADN. Nous vous accompagnons dans votre évolution et votre épanouissement professionnel à travers des formations dédiées à nos marques, des challenges, des voyages et activités avec les collaborateurs GCA ! Retrouvez toutes nos actualités sur Instagram : @gca_recrute
Distributeur automobile depuis bientôt 30 ans, le Groupe GCA est 1er sur le marché de l'hybride en France ainsi que 1er distributeur Toyota sur le territoire. Il compte aujourd'hui 14 marques automobiles et motocycles, 100 concessions et 1500 collaborateurs. Rejoignez notre marque BMW ! 15 concessions France, 1511 véhicules vendus en 2022.
Poste à pourvoir vers mi-avril 2025 suivant le début de la saison Vous êtes rattachés au Chef d'équipe de fabrication : - Vous pilotez 1 ligne de conditionnement de luzerne déshydratée - Vous assurez l'approvisionnement en consommable de la ligne, - Vous surveillez les paramètres de fabrication afin de respecter le cahier des charges des produits - Vous êtes chargés de l'évacuation des produits finis et assurez leur stockage (conduit un engin de manutention pour ranger les balles produites sur sa ligne dans les stockages) - Vous enregistrez votre production - Vous réalisez l'entretien de base de la ligne et des engins de manutention - Vous travaillez dans le respect des règles de sécurité et de qualité. Expérience en production serait un plus et/ou un diplôme BAC PRO dans le domaine de la maintenance industrielle, production, électricité industrielle. Expérience en conduite d'engin de manutention, le CACES R482 Cat F serait un plus Horaires : 3*8 travail certains samedis et jours fériés (rémunérés) Salaire suivant convention : 13ème mois, primes liées au travail posté, repos compensateur , indemnité transport, intéressement... Possibilité de revenir les années suivantes Merci d'adresser votre lettre de motivation + cv à : rh@sundeshy.fr ou sundeshy service RH 51240 Francheville
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux de terrassement courants et travaux préparatoires et basé à MONCETZ LONGEVAS (51470), en Intérim un Conducteur de Camion Benne de chantier (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur des travaux de terrassement courants et travaux préparatoires, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant. Elle valorise le professionnalisme et l'épanouissement de ses employés tout en promouvant l'innovation et l'excellence opérationnelle. Votre rôle consistera à assurer le transport des matériaux, en respectant les consignes de sécurité et les délais impartis. Vous serez également en charge de l'entretien courant du véhicule et du suivi des documents de bord. Profil : Nous recherchons un Conducteur de Camion Benne de chantier (h/f) justifiant d'au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Doté d'un bon sens des responsabilités, vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et d'un esprit d'équipe développé. Votre capacité d'adaptation et votre connaissance des règles de sécurité routière seront des atouts majeurs pour ce poste. - Sens des responsabilités - Autonomie - Capacité d'adaptation - Rigueur - Esprit d'équipe - Conduite automobile - Entretien des véhicules - Gestion de la cargaison - Routage et planification - Sécurité routière En rejoignant notre client, vous bénéficierez d'un panier repas et d'une prime de transport. La date de début de contrat est prévue dès que possible, avec une journée de travail à temps plein. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous sommes une petite entreprise familiale de 4 personnes et nous recherchons un apprenti boulanger ou un apprenti pâtissier H/F pour préparer un CAP durant 2 ans. Vos missions si vous préparer un CAP Boulanger : - préparer les levains - gérer les pétrins - préparer et cuire les différents pains Vos missions si vous préparez un CAP Pâtissier : - préparer des viennoiseries et pâtisseries - cuire des viennoiseries et pâtisseries Poste à pourvoir pour septembre 2025.
Description du poste : Filigrane recrutement recherche pour un de ses clients, entreprise dans le secteur du transport, un exploitant transport (H/F) en CDI basé à Sarry (51). Missions: - Manager et animer une équipe de 15 conducteurs: gestion des plannings, suivi du temps de travail, entretiens individuels... - Assurer le suivi des opérations de transport (carburant, itinéraires, temps de conduite). - Collaborer étroitement avec les conducteurs et l'équipe exploitation pour garantir la satisfaction des clients. - Effectuer des taches administratives nécessaires à la gestion des opérations de transport. Description du profil : Profil: - Vous etes titulaire d'un Bac+2 en transport et logistique (ou équivalent), avec idéalement une première expérience. - Vous maitrisez les outils informatiques (notamment le Pack Office) et avez une connaissance de la RSE. - Votre sens de l'organisation et de l'anticipation vous permet de gérer les priorités, et vous aimez relever des défis.
Appel Medical Search, Groupe Randstad, est le cabinet de référence en matière de recrutement healthcare (médecins, cadres de santé et direction d'établissement de santé). Nos consultants experts sont à votre écoute et vous accompagnent tout au long de votre carrière en vous proposant des opportunités adaptées à vos attentes. Nous proposons des postes en CDI, installation libérale et CDD. Appel médical search recherche pour l'un de ses clients : Médecin du travail h-f ou Médecin Collaborateur h-f CDI Temps plein ou 0,80 etp LIEU : Département de la Marne (dept 51) - proximité de Sarry Ville universitaire à 30 minutes. Un accès à un immobilier de très bon rapport qualité prix. En voiture, à seulement : 10 min de Sarry 30 min de Vitry le François 40 min de Reims 1h de Saint Dizier, Sezanne, Rethel, Bar le Duc, Troyes, et Château Thierry 2h de Paris, Compiègne, Nancy Gare à 10 min en voiture de l'établissement, située en train à 20 min d'Epernay et de Vitry le François, 30 min de Reims et Saint-Dizier, 1h40 de Paris-Est. Aéroports CDG, d'Orly et du Luxembourg à 2h, et Aéroports de Lille et Beauvais à 2h30 de route. ETABLISSEMENT : Rejoignez ce Service de Prévention et de Santé au Travail Interentreprises, comptant plus de 4 500 entreprises adhérentes et assure le suivi de plus de 66 000 salariés du secteur privé (Hors MSA et BTP). Ses valeurs sont de personnaliser la réponse aux besoins des salariés et adhérents, disponibilité et réactivité, expertise et proximité, prévention primaire, valorisation des compétences, secret professionnel. Vous assurez le suivi de 3500 salariés. Vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire composée d'un médecin du travail, d'infirmiers de santé au travail (1 infirmier pour 2 médecins du travail à ce jour), d'un psychologue, d'un toxicologue, d'une assistante technique, d'un ergonome, d'une animatrice certification, de la cellule PDP, et d'une assistante sociale. CDI à temps plein ou 0,80 etp. Exercice sur 4 jours et demi par semaine. Les Horaires fixes sont : 8h 12h15 -13h30 17h15 les lundi, mercredi, jeudi 8h 12h15 -13h30 17h30 le mardi 8h 12h15 le vendredi en télétravail 1 journée de télétravail par semaine : le vendredi matin et une autre demie journée choisie. 27 Congés Payés et 10 RTT pour un temps plein. Rémunération : Médecin Collaborateur : environ 90.000€ brut an. Autres avantages : Mutuelle, Véhicule de service à disposition dans le cadre de déplacements, Véhicule de fonction si le lieu de résidence du médecin est éloigné de l'établissement (exemple : Reims) dans le cas où le médecin est à temps plein voire 80%, séances bien-être accessibles, etc. Atouts de cette opportunité : -Confort de travail concernant notamment la gestion administrative -Equilibre Vie Professionnelle Vie Personnelle -Télétravail 1 journée par semaine -Matériel nécessaire au bon exercice mis à disposition -Bonnes relations de travail au sein de l'équipe -Partenariats développés -Parcours d'intégration et parcours de formation personnalisé en fonction des besoins -Possibilité de se reconvertir se former, Missions : -Participer à la prévention des risques professionnels et à la protection de la santé des travailleurs -Conseiller l'employeur et ses représentants dans votre champ de compétences -Assurer le suivi individuel de l'état de santé des salariés en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire de santé au travail du service -Contribuer à la veille épidémiologique et à la traçabilité -Prévenir la désinsertion professionnelle et favoriser son maintien en emploi, en partenariat avec le travailleur social et le conseiller en prévention -Mener des actions ciblées en milieu professionnel -Animer des campagnes d'information et de sensibilisation aux questions de santé spécifiques au milieu travail -Inciter les employeurs à prendre toutes les mesures justifiées de prévention -Participer aux actions de formation sensibilisation de l'encadrement en matière de sante et sécurité au travail SAUTDELI...
Appel médical
Particulier recherche auxiliaire de vie pour prendre soin d'une jeune femme handicapée totalement dépendante Vos missions : - Aide au transfert aux toilettes - Aide au transfert au fauteuil - Aide au lever et au coucher - Aide à la toilette - Aide à l'habillage et au déshabillage Vous travaillerez de 12h à 16h30 et 1 weekend sur 2 avec les mêmes horaires poste à pourvoir au plus vite Une expérience de six mois est exigée Rémunération en CESU : 14€ Vous devez être autonome pour vous rendre sur votre lieu de travail
CDD de 1 mois à pourvoir pour un remplacement sur le mois d'aout. Vous serez chargé(e) de l'encaissement du carburant et des articles de la boutique, une expérience en caisse est impérative. Vous vous occuperez également de l'entretien de la boutique et des extérieurs (poubelles, piste propre, alimentation des distributeurs de gants...). Station ouverte 7 jours sur 7 Travail mercredi, samedi et dimanche avec 2 à 3 jours de repos par semaine Horaires du matin : 7h00-13h ou 7h00-14h00 Horaires d'après-midi : 13h00-20h00 ou 14h-20h00 Horaire du dimanche: 10h00-18h00 Vous êtes autonome pour vous rendre sur votre lieu de travail. Une formation de minimum 15 jours sera assurée en interne. Poste ouvert aux étudiants.
Placé sous l'autorité du chef de l'unité PAC. Vous apportez des réponses aux exploitants, aux Organismes Professionnels Agricoles et aux entreprises d'assurance. Travail en équipe toute l'année avec les autres gestionnaires d'aides de l'unité (dont des renforts contractuels), et en lien avec les services de l'ASP (organisme payeur) et l'unité FPE. Description des missions : 1- Participer à l'accompagnement des exploitants et des OPA notamment lors de période de dépôt des dossiers d'aides PAC (Telepac) ; 2- Pré-instruire, Instruire et vérifier des demandes d'aides PAC dans les délais et conditions réglementaires avec un maximum de traçabilité, pour en assurer la mise en paiement dans de bonnes conditions, 3- Participer à la supervision de l'instruction des aides SIGC. Les missions sont centrées sur l'instruction des aides couplées/découplées du 1er pilier et du 2nd pilier. Les instructions à réaliser pourront être l'assurance récolte, les MAEC, ou encore les transferts de DPB. Elles peuvent être amenées à évoluer selon les priorisations liées au calendrier de déploiement national. Ces missions consistent notamment à : - Accompagner des agriculteurs lors de la télédéclaration de leurs demandes d'aides dématerialisées ; - Informer les exploitants et les OPA sur la réglementation ; - Instruire dans les délais impartis et avec un maximum de traçabilité les demandes d'aides individuelles (mise en oeuvre d'instructions et de modes opératoires, mise à jour de tableaux de suivi, préparation de décisions et de correspondances, analyse de cas particuliers, enregistrement et archivage,) - Assurer un lien entre le contrôle des structures et la gestion des aides surfaces ; - Contribuer à la réalisation des contrôles de supervision ; - Apporter en tant que de besoin un appui aux autres missions du service pour contribuer à la continuité du service. - Participer aux missions transversales du service (gestion du courrier et accueil téléphonique) Compétences recherchées Connaissances générales du milieu agricole et de la politique agricole commune Maîtrise des outils bureautiques classiques (suite Libre office) et du logiciel ISIS Pratiques de SIG ou aptitudes à s'y former Expérience réussie dans des processus d'instruction de masse et/ou complexes Rigueur et discrétion Capacités d'organisation, de proposition et d'initiative Disponibilité Bon relationnel : pédagogie, écoute, travail en équipe.
Placé sous l''autorité du chef de l'unité Foncier et Projets des exploitations, vous assurez les relations transversales avec tous les agents du service, y compris les gestionnaires d'aides PAC surfaciques ; la collaboration avec le service juridique En externe : exploitants, organisations professionnelles agricoles, DRAAF, DDFIP, SAFER, collectivités, MSA, centres de gestion, notaires et avocats. Description des missions : Instruire les dossiers relatifs aux baux ruraux, aux opérations sociétaires et associations foncières Mettre en œuvre le dispositif de l'Indemnité de Solidarité Nationale (ISN), les aides conjoncturelles Assurer le secrétariat des commissions en lien avec les missions (dont CCPDBR) Agrément et validation des PPP Apporter un appui sur l'ensemble des missions du service au besoin - Baux ruraux ,opérations sociétaires, associations foncières : Assurer l'accueil des exploitants, mettre en œuvre l'instruction des demandes et le contrôle (réception, complétude, publicité, instruction, décisions), participer aux réunions , proposer et rédiger les suites à donner, en lien notamment avec la SAFER - ISN et aides conjoncturelles : gestion des dossiers d'aides conjoncturelles, des demandes d'ISN - Secrétariat des commissions : envoi des convocations, rédaction de fiches de présentation, préparation de la salle, participation aux réunion, rédaction des PV, suivi et mise à jour de de la liste des membres. - PPP agrément et validation en lien avec l'ADASEA et la Chambre d'agriculture. - Apporter un appui sur l'ensemble des missions du service au besoin Compétences recherchées Maîtrise des outils bureautiques classiques Rigueur et maîtrise des éléments d'ordre juridique Pratique des processus administratifs de décision Communication écrite et orale Discernement, rigueur et discrétion Capacité d'analyse et de synthèse Capacité d' organisation, de proposition et d' initiative Travailler en équipe en mode projet Bon relationnel Expérience exigée sur un poste similaire
Vous travaillerez pour le Groupe La Poste.Vous aimez être en mouvement et travailler en extérieur ? Rejoignez notre équipe en tant que facteur/trice ! Votre mission : -Assurer la distribution du courrier et des colis en milieu urbain ou rural. -Préparer votre tournée en centre de tri. -Maintenir un lien de proximité avec les habitants. Véhicule fourni (vélo électrique ou voiture selon la tournée). Postulez dès maintenant et participez au service public de proximité ! Les missions sont à pourvoir a compter du 01/06/2025. Vous possédez un bon sens de l'orientation ( connaissance de la zone géographique). Vous êtes ponctuel et autonome et vous êtes à l'aise avec les outils numériques. Vous possédez le permis B depuis 2 ans. Vous avez un bon sens du relationnel.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
En collaboration avec votre responsable de magasin, vous participez à la satisfaction et la fidélisation des clientes ainsi que la réalisation des objectifs économiques et commerciaux de la boutique. Vous aurez pour missions principales de: - être ambassadrice de la marque Etam à travers votre présentation, l'accueil auprès de nos clients et votre dynamisme. - participer à la performance de la boutique : en veillant à un accueil clientèle irréprochable et personnalisé, un service client.es et votre dynamisme - veiller à la bonne tenue de votre boutique et à la mise en valeur des produits en suivant les préconisations merchandising. Vous participez aux différentes tâches liées au quotidien de la boutique (gestion des stocks, réassort, caisse..) - appliquer les procédures et directives de l'entreprise Ce que nous offrons : - une remise sur les collections - 13eme mois et rémunération variable - un groupe avec plusieurs marques pour encore plus de possibilités de carrière - carte restaurant - mutuelle familiale - accès aux avantages CSE - outils digitaux innovants comme supports de vente Profil: Vous avez envie de rejoindre un groupe innovant, leader de la lingerie en France, Vous justifiez d'une première expérience dans la vente mais avant tout, votre envie d'apprendre et de grandir au sein de notre groupe est primordiale. Vous êtes dynamique, enthousiaste et capable de créer des relations de proximité avec nos clients Vous avez une sensibilité pour l'univers de la mode, de la lingerie et du retail Vous êtes orienté service client et vous appréciez le travail en équipe Votre goût du challenge vous permet de réaliser vos objectifs Vous êtes exigeant sur la qualité de votre travail et avez le souci du détail POUR POSTULER PRESENTEZ-VOUS AU MAGASIN MUNI D'UN CV A JOUR
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
Vous recherchez un cadre de travail dynamique, des missions passionnantes et diversifiées en étant entouré d'une équipe soudée et impliquée? Le contact humain, la relation clients et la promotion de nos savoir-faire sur les réseaux vous motivent? Rejoignez notre équipe de 6 personnes pour contribuer activement au développement économique de notre territoire. Votre quotidien a du sens GESTION LOCATIVE DU PATRIMOINE * Commercialisation des locaux et du foncier * Relation locataires * Réalisation des baux et des états des lieux GESTION FINANCIERE * Relation et paiement des fournisseurs * Suivi des loyers et recouvrement des impayés PROMOTION DU PATRIMOINE * Mise en valeur des biens à louer * Mise el ligne des locaux * Gestion des sites internet * Animation des réseaux sociaux Profil recherché: *Avoir envie de partager son savoir-faire, son savoir-être et ses connaissances *Disposer de compétences relationnelles et techniques dans la gestion locative, le suivi de l'entretien du patrimoine Avantages: *Télétravail autorisé *Compte épargne temps *Forfait mobilités durables *Tickets restaurants *Horaires Variables Processus de recrutement: Si votre cv retient notre attention, nous échangerons sur vos motivations et nous nous présenterons votre futur cadre de travail lors de votre premier entretien avec la Directrice générale. En moins de 3 semaines et après un second et dernier entretien, vous saurez si nous sommes faits pour travailler ensembles!
Une entreprise spécialisée dans l'entretien des espaces verts.Nous recherchons un ouvrier en espaces verts pour rejoindre une équipe dynamique. Vous aurez pour missions : -Tonte des pelouses, - Taille des haies et des arbustes, - Désherbage et entretien des massifs. Vous possèdez des connaissances des techniques de jardinage et d'entretien des espaces verts Vous avez la capacité à travailler en équipe et de manière autonome.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Mission longue selon profil Notre agence Adéquat Châlons en Champagne recrute des Employés de rayon / Vendeur F/H pour son client, magasin de la grande distribution. Missions : - Réceptionner les livraisons et vérifier la conformité des produits livrés - Mettre en rayon les produits et organiser le rayon selon les règles du magasin - Etiqueter les produits : prix, date de péremption et/ou promotion éventuelle sur les produits - Répondre aux questions des clients et les orienter dans le magasin. Profil : - Expérience sur un poste similaire souhaitée - Tetris est votre jeu préféré ? Votre sens de l'organisation et votre rigueur seront de réelles qualités - Vous aimez le travail en équipe et faite preuve d'une bonne communication pour répondre aux clients Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Cette offre vous intéresse ? Envoyez-nous votre candidature ou pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## . Adéquat, Simplement pour vous !
Poste et missions : Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons notre Chargé(e) de mission administration et reporting pour la Coordination Régionale de l'École de la 2e Chance (E2C) en Champagne-Ardenne. Rattaché(e) à la Directrice Déléguée de l'E2C, vos missions seront les suivantes : - Coordination et contrôle des données administratives : - Assurer la collecte, la consolidation et la vérification des données administratives de tous les sites E2C en Champagne-Ardenne. - Veiller à la conformité et à l'exactitude des informations transmises - Diffusion et reporting des données : - Assurer la diffusion des données collectées et analysées en respectant les délais et exigences des organismes financeurs, tutelles et contrôleurs. - Élaborer des tableaux de bord et des synthèses pour faciliter l'aide à la décision. - Suivi des démarches qualité et labellisation : - Garantir la mise à jour et le suivi des indicateurs qualité en lien avec les exigences de labellisation. - Contribuer à l'amélioration continue des processus en collaboration avec les équipes concernées. - Gestion des conventions et suivi des financements : - Suivre, avec le responsable, les conventions et les demandes de financements. - Assurer la préparation et la transmission des bilans aux financeurs, notamment pour le Fonds Social Européen (FSE). Profil recherché De formation supérieure (Bac+2/3) en administration, gestion de projets ou équivalent ; Expérience souhaitée dans le suivi administratif et financier, idéalement dans le secteur associatif ou éducatif ; Maîtrise des outils bureautiques et de gestion de données ; Rigueur, sens de l'organisation et capacité à respecter les délais ; Aisance relationnelle et aptitude à travailler en réseau. Lieu : Poste basé à Châlons-en-Champagne, avec déplacements réguliers sur nos sites régionaux (véhicule de service fourni). Vous travaillez du lundi au vendredi, en horaires de journée, en forfait jours. Pour ce poste en CDI à pourvoir au sein de notre établissement, vous bénéficierez de nos avantages conventionnels : 13ème mois soumis à une condition d'ancienneté ; mutuelle et prévoyance avec prise en charge des cotisations à 90% par l'entreprise ; œuvres sociales CSE ; évolution automatique de la rémunération ; 18 RTT sur une année pleine ; point de restauration collective ; épargne entreprise.
Organisme privé et autonome sous statut associatif, Alméa Formations Interpro, 360 salariés sur ses 14 sites des Ardennes, de l'Aube, de la Marne et la Haute-Marne, est un acteur référent des réseaux de la formation professionnelle. Rejoindre Alméa c'est participer à la formation de plus de 5000 apprentis et stagiaires qui deviendront les artisans, collaborateurs ou patrons de demain.
Le/la médiateur(trice) familial(e) intervient auprès de personnes en situation de rupture ou de séparation afin de favoriser la reconstruction de leur lien familial et aider à la recherche de solutions répondant aux besoins de chacun des membres de la famille, il/elle accompagne les personnes pour les aider à faire émerger par elles-mêmes des solutions à leur conflit. Missions : - Accueillir les médians - Evaluer la pertinence d'une médiation familiale - Mener les entretiens d'information et de médiation - Formaliser les accords des médians - Mettre en oeuvre une évaluation - Tenir à jour les dossiers administratifs / Enregistrer les statistiques - Animer des séances « être parents après la séparation » - Animer des « groupes de parole d'enfants dont les parents sont séparés » - Participer à des conférences - colloques - Participer aux séances d'analyse des pratiques et supervision Profil recherché: - Bonne capacité d'écoute et à travailler en équipe - Autonome / Organiser son agenda - Maitrise des outils informatiques Diplôme de niveau 5 minimum exigé (DE médiateur familial exigé ou attestation de validation de stage pratique obligatoire). Poste basé à Châlons-en-Champagne avec déplacements sur le département de la Marne
Dans une petite structure à taille humaine, Vous aurez en charge la livraison de fioul auprès d'une clientèle de particuliers sur le secteur de Chalons en Champagne et de ses environs . Pour cela vous devrez : Préparer le camion avant le départ Veiller au bon déroulement du chargement et déchargement S'assurer de la conformité du chargement Transporter des marchandises d'un point à un autre Remplir les documents administratifs Tenir à jour le carnet de bord Assurer l'entretien du camion Signaler toute défaillance du véhicule Vous serez également en charge de la fidélisation et du développement de votre portefeuille clients. Mission à pourvoir de suite Vous êtes titulaire de votre Permis C ou EC ainsi que de la FIMO et d'une Carte conducteur à jour (-5 ans) Vous avez toutes les formations requises concernant le transport de Matières Dangereuses CLASSE 3 en Citerne Vous avez un bon sens relationnel, et commerçant Vous êtes soigneux, respectueux des règles de sécurité et vous avez le sens du travail en équipe.
Nous sommes à la recherche d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur CHâLONS-EN-CHAMPAGNE (51000 , Grand Est - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Réaliser des préparations magistrales - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) - Réalisation de préparation des doses à administrer (PDA) manuelle - prélèvement test antigénique Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : Vous aimez être en mouvement et travailler en extérieur ? Rejoignez notre équipe en tant que facteur/trice ! Votre mission : -Assurer la distribution du courrier et des colis en milieu urbain ou rural. -Préparer votre tournée en centre de tri. -Maintenir un lien de proximité avec les habitants. Véhicule fourni (vélo électrique ou voiture selon la tournée). Postulez dès maintenant et participez au service public de proximité ! Les missions sont à pourvoir a compter du 01/06/2025. Description du profil : Vous possédez un bon sens de l'orientation ( connaissance de la zone géographique). Vous êtes ponctuel et autonome et vous êtes à l'aise avec les outils numériques. Vous possédez le permis B depuis 2 ans. Vous avez un bon sens du relationnel.
Description du poste : Votre agence RAS INTEIM de Sausheim recherche des agents de tri pour le centre de tri de Mulhouse. Tri de courrier et préparation des tournées des facteurs Horaires 08h30-12h30 Description du profil : Nous recherchons une personne ponctuelle. Première expérience professionnelle souhaitée. Rémunération Et Avantages***Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés***CET 5%***Acompte de paye à la semaine si besoin,***Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,***Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)***Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S Poste accessible aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise.***Un Aadprox-Ambassadeur Administratif de Proximité c'est : - Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client - Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne - Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main : - Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité - Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Le profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service et une fibre commerciale - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise
Vos missions au sein du rayon crèmerie : * La vente, l'accueil, le conseil et la fidélisation client, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, * La coupe de fromage. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers crèmerie et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : * Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons : * Une prime mensuelle, * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins, * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
Qui sommes-nous ? Chaque jour, nos équipes déploient toutes leurs forces et leurs savoir-faire pour proposer les meilleurs produits dans nos magasins Grand Frais. Nous offrons les produits les plus frais, les plus savoureux et les plus diversifiés au sein de nos univers : fruits et légumes, marée, crèmerie, boucherie, charcuterie, traiteur et volaille. Bons produits, bon sens, bonne ambiance. Rejoignez les passionnés du bon !
- Utilisation d'une tondeuse - Réaliser la taille des arbustes et des haies. - Utilisation d'une souffleuse pour le ramassage des feuilles - Manutention diverses (pose de pavés, clôtures...) - Utilisation d 'un véhicule léger Une première expérience en bricolage ou espace verts est un plus Vous possédez le permis B Entreprise à 10 mn de Châlons en champagne
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : JARDINIER PAYSAGISTE CREATION (H/F) Missions de l'Ouvrier paysagiste service création : -Préparer les sols par drainage ou les plantations -Poser les clôtures, poser les dalles et les pavés -Procéder à l'engazonnement selon la topographie des lieux -Entretenir les massifs extérieurs ou décors d'intérieur (aération du sol, traitement, remplacement de plantes) -Entretenir les gazons selon les consignes (présence de motifs, hauteur de coupe...) -Installer et entretenir des mobiliers de parcs et jardins -Balayage manuel Utilisation de matériel (selon les diplômes acquis) : -Mini pelle, de chargeur, de tractopelle -Camions de 3 tonnes 5 Activités liées au matériel : -Effectuer le nettoyage des véhicules et des équipements -Vérifier l'états de fonctionnement des équipements -Charger et décharger les matériels ou marchandises dans le véhicule Compétences requises : Savoir : connaissance des végétaux, de leur développement et de leur entretien Savoir Faire : connaitre les méthodes de plantation et d'engazonnement Diplômes : Etre titulaire d'un BEP, BAC PRO, BTS, CS en aménagements paysagers PROFIL : Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Description : Être hôte de caisse, c'est avant tout : * Accueillir nos clients, en usant de votre plus beau sourire et en gardant la pêche en toute saison * Interagir avec nos clients, chaque jour, sur les produits et promotions du meilleur marché * Encaisser avec fiabilité chacun de nos clients, tout en respectant les procédures * Devenir incollable sur plus de 300 produits ultra-frais, Chayotte et Gombo n'auront plus de secret pour vous * Entretenir votre espace de travail, locaux, sanitaires et extérieurs pour rendre le magasin aussi attrayant que nos produits Profil recherché : AUJOURD'HUI VOUS AVEZ : * L'envie irrésistible de rendre nos clients addicts à notre enseigne et nos saveurs * La volonté de recevoir nos clients « aux petits oignons » et de leur apporter satisfaction * La capacité de vous adapter en toute circonstance NOUS REJOINDRE, C'EST : * Un accompagnement personnalisé à travers un parcours de formation adapté * Des perspectives d'évolution, il y en a pour tous * Une formation sur nos outils, logiciels internes et procédures * Vivre une expérience unique et le bonheur de vous révéler en équipe * Un contrat 30h/semaine à pourvoir en CDD pour nous rejoindre à compter du 12 mai 2025 jusqu'au 19 mai 2025 ! * Un salaire brut mensuel de 1574.30 € + diverses primes + une prime de fin d'année selon ancienneté Promis, même si on en vend, on ne vous raconte pas des salades ! N'HÉSITEZ PLUS, PIMENTEZ VOTRE CARRIÈRE ET VENEZ PRENDRE PART VOUS AUSSI À LA TEAM : J'PEUX PAS J'AI GRAND FRAIS ! La diversité est une force, nous nous engageons à traiter toutes les candidatures sans prise en compte de critère de discrimination quelconque.
Domino Care, une division spécialisée du groupe Domino RH, est à la recherche d'Agents éducatif (H/F) dévoués pour rejoindre notre équipe dynamique. Votre mission Faire une différence dans la vie des personnes que nous servions. Nos partenaires sont des structures variées d'accueil et d'accompagnement, et vos responsabilités incluront : Aider dans leur vie quotidienne : alimentation, hygiène, aide aux déplacements, entretien du cadre de vie... Favoriser leur épanouissement social et relationnel Maintenir ou développer leur autonomie Assurer le lien avec les établissements, les familles et les aidants Vous intervenez pour différents types de missions en fonction de vos disponibilités, de vos compétences et de votre projet professionnel. Vous avez un diplôme dans le domaine du sanitaire (AES, AMP, ME, ES,...) et/ou une expérience significative sur des postes similaires. Vous êtes passionné par le soin aux personnes et vous êtes prêt à faire une différence dans leur vie. Merci de postuler en précisant vos disponibilités.
Mission Ton futur club ? A la fois pub, brasserie et restaurant, nous proposons à nos clients une offre différente tout au long de la journée dans une ambiance chaleureuse et authentique. Au menu ? Une carte riche et variée sous le signe du partage et de la générosité, des retransmissions sportives, des afterworks, des concerts et des animations toute l'année. Evolue dans un environnement challengeant de plus de 190 clubs au côté d'une équipe dynamiqueet passionné qui joue collectif ! Nous t'attendons pour compléter notre équipe ! Le plan de match En tant que défenseur/se de la plonge tu es organisé (e), efficace et soucieux de la bonne tenue de ton terrain de jeu. Sois le/la garant(e) de la propreté de la cuisine Soigne le matériel de cuisine et les locaux Aide à la cuisine dans des petites préparations et dans la mise en place Profil Le meilleur club, c'est Au Bureau Châlons-en-Champagne : Une équipe bienveillante et performante Un pub animé de midi à minuit, au gré des instants de consommation Un plan de carrière pourévoluer dans notre équipe Tu joues collectif,tu es fan de tes clients et comme nous, ton seul objectif est de passionner les foules et leur donner le sourire ! Tu es passionné (e) de restauration, tu as l'état d'esprit d'un champion : Au Bureau est le club qu'il te faut ! Dans notre pub, nous avons la technique pour te faire évoluer et grandir, la balle est dans ton camp : envoie nous ton plus beau CV !
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CHEF D'EQUIPE CREATION DES ESPACES VERTS (H/F) Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Nous recherchons un(e) Chef d'Equipe en Création des Espaces Verts pour rejoindre notre équipe de professionnels passionnés par l'aménagement paysager. Vous serez chargé(e) de coordonner et d'encadrer une équipe de paysagistes dans la réalisation de projets de création d'espaces verts pour nos clients (particuliers, collectivités, entreprises, etc.). Vos missions : -Encadrer et coordonner une équipe de paysagistes dans la réalisation des travaux de création (terrains de sport, jardins, parcs publics, aménagements de bordures, plantations, maçonnerie paysagère, etc.). -Planifier et organiser les chantiers, en veillant au respect des délais, des budgets et des contraintes techniques. -Assurer la gestion du matériel et des outils nécessaires aux travaux de création, et garantir leur bon état de fonctionnement. -Veiller à la qualité des réalisations et au respect des normes de sécurité, d'environnement et des exigences esthétiques. -Gérer les relations clients en lien avec les projets, afin de garantir leur satisfaction et assurer une communication fluide tout au long de l'avancement des travaux. -Former et motiver les membres de l'équipe afin d'assurer leur montée en compétences et leur bien-être au travail. -Rendre compte régulièrement de l'avancement des travaux au responsable de chantier ou au chef de projet, en identifiant les éventuels besoins ou difficultés. PROFIL : - Vous possédez une expérience significative dans le domaine de la création d'espaces verts, avec au moins 2 ans d'expérience en tant que chef d'équipe ou conducteur de travaux. -Vous avez une solide maîtrise des techniques de création paysagère (terrains, plantations, maçonnerie, gestion de l'eau, etc.). -Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'organisation, de rigueur et votre sens de la planification. -Vous avez un bon esprit d'équipe et un sens du leadership affirmé. -Vous êtes autonome, réactif(ve) et vous savez gérer les priorités. -Permis B obligatoire (Permis C, CACES ou autres certifications seraient un plus). -Un diplôme en aménagement paysager (Bac Pro, BTS ou équivalent) est souhaité. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Intermarché & Netto - Groupement Les Mousquetaires recherche actuellement des profils : Description de l'entrepriseLe Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de chefs d'entreprise indépendants ! Ce sont aussi collaborateurs mobilisés autour de notre modèle unique de producteurs et commerçants. Et nous en sommes fiers ! Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l'immobilier, en passant par l'industrie agroalimentaire ou l'informatique, nos équipes font nos succès. Chez Intermarché & Netto (ITM AI) les enseignes alimentaires du Groupement, notre goût d'entreprendre, notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent d'avoir un impact sur toute la chaîne de production pour répondre aux nouvelles attentes des consommateurs. Chaque jour, nos équipes réunissent leurs compétences autour de la table pour faire vivre notre mission : "Ensemble, agissons pour placer le mieux manger à la portée de tous". Envie de vous engager concrètement dans l'action avec nous pour relever nos défis d'aujourd'hui et de demain ? Parlons-en très vite !Description du posteNous recherchons pour notre filière Fruits et Légumes d'Intermarché & Netto, un Approvisionneur Fruits et Légumes H/F.Rattaché.e au Responsable de la Base de Luxemont, vous approvisionner la plateforme afin de servir les points de ventes tant en quantité qu'en qualité sur les Fruits & Légumes. Vos principales missions seront :Approvisionner les fruits et légumes afin de servir nos points de vente de la région,Négocier les prix auprès des fournisseurs locaux dans le respect de la politique achat et commerciale définie par la direction au niveau de votre région,Garantir l'objectif de chiffre d'affaires et de marges fixés par la catégorie fruits et légumes.Cette liste est non exhaustive et d'autres missions pourront vous être confiées en fonction des besoins du service et de votre appétence.QualificationsEt si vos compétences venaient nourrir notre mission :Votre aisance relationnelle, votre sens de l'organisation ainsi que votre autonomie seront des atouts essentiels dans la réussite de cette mission.De formation commerciale ou agricole type BTS ou équivalent, vous avez une expérience significative des fruits et légumes de 2 ans minimum, idéalement dans le secteur de la grande distribution..Poste à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un CDI et basé à Luxemont (51).Envie de rejoindre les enseignes Intermarché & Netto ? Engagez-vous concrètement dans l'action avec nous pour relever nos défis d'aujourd'hui et de demain ! Parlons-en très vite !Informations supplémentairesUn processus de recrutement en 3 étapes :Une prise de contact téléphonique avec la recruteuse dédiée à ce poste !Un RDV visio avec la recruteuse afin de faire connaissance, de faire le point sur vos attentes et de répondre à l'ensemble de vos questions !Et enfin, un RDV avec votre potentielle future N+1 !Package :Salaire fixe + 13ème moisPrime sur objectifsPrime intéressement & participation2 jours/semaine de télétravail.Envie de rejoindre les enseignes Intermarché & Netto ? Engagez-vous concrètement dans l'action avec nous pour relever nos défis d'aujourd'hui et de demain ! Parlons-en très vite !
RESPONSABILITÉS : Le Chargé de clientèle est au cœur de la relation entre les clients et les intervenants à domicile : - Coordination des équipes (gestion quotidienne des Auxiliaires de vie) - Recrutement, gestion administrative et juridique des équipes (contrats de travail, congés, arrêts maladie etc) - Relations commerciales (clientèle et partenaires) - Prospection - Gestion d'une clientèle (devis, évaluation des besoins, mise en place, gestion quotidienne) PROFIL RECHERCHÉ : - SANS ÉCOLE ACTUELLE - Niveau Bac minimum Pourquoi nous rejoindre ? - Aucun frais n'est à prévoir par le candidat - Entrées en formation tous les mois - Ecole + partenaire employeur - Remboursement frais de transport (75%) - Aide au permis de conduire Temps plein 35h/semaine 9h - 17h du lundi au vendredi 1 journée de formation / semaine (télétravail)
Alternance - Bac+2 - Chargé de clientèle secteur SAP CFA spécialisé en formations qualifiantes du secteur SAP, nous proposons : - Une école (UNIFADOM) et des partenaires employeurs leaders du secteur - L'obtention du titre professionnel Responsable Coordinateur Services au Domicile (RCSAD, niveau Bac+2) - Une formation de 13 mois - Une scolarité sans aucun frais pour le candidat - Hébergement et restauration pris en charge pour les formations présentie...
Formaposte, le CFA de La Poste Groupe, c'est une formation assurée par un partenaire pédagogique + une alternance à La Poste. L'alternance à La Poste est exclusivement accessible en suivant la formation associée avec Formaposte Ile de France. Ce BAC+ 2 Titre Chargé de clientèle en 1 an, a pour objectif de vous former au métier de Conseiller Service Relation Client à distance (H/F). Le Conseiller service relation client à distance a pour objectif de répondre aux enjeux de nos clients bancaires Grand Public. Il apporte un conseil personnalisé et de qualité aux clients et prospects, en garantissant l'accessibilité, l'instantanéité de la prise en charge et la résolution au premier contact, à distance. ¿ Les missions du Conseiller en service relation client bancaire à distance (H/F) : Au sein d'un Centre de relation et expertise client de La Banque Postale. Vos missions principales seront : Accueillir et prendre en charge les clients à distance Fidéliser les clients et développer le Produit Net Bancaire sur produits/services simples Fidéliser et développer le Produit Net Bancaire sur produits/services complexes et typologie de clientèle spécifique Respecter la réglementation de l'ensemble de son domaine d'activité Vous êtes titulaire (ou en cours d'obtention) d'un Bac général ou d'un Bac filière Tertiaire, d'un diplôme de niveau IV ou d'un DAEU (Diplôme d'Accès aux Etudes Universitaires) Vous avez au moins 3 mois d'expérience en relation clientèle, idéalement en relation client à distance Vous avez moins de 30 ans (sauf exceptions article L6222-2 code du travail) . Vous êtes titulaire (ou en cours d'obtention) d'un Bac général ou d'un Bac filière Tertiaire, d'un diplôme de niveau IV ou d'un DAEU (Diplôme d'Accès aux Etudes Universitaires) Vous avez au moins 3 mois d'expérience en relation clientèle, idéalement en relation client à distance Vous avez moins de 30 ans (sauf exceptions article L6222-2 code du travail)
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...
Walter Learning recherche pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs ou sanitaires et médico-sociaux (CHU, cliniques privées, cabinets médicaux/ paramédicaux, laboratoire d'analyse, centre d'imagerie médicale, EHPAD et services de l'action sociale...) des secrétaires médicaux en alternance. Les missions sont les suivantes : Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service Réalisation de synthèses de dossiers médicaux Facturation et suivi administratif des dossiers Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Modalités de l'alternance : Contrat de 12 ou 18 mois 1 jour par semaine en formation - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Walter Learning conçoit, produit et diffuse des formations en ligne à destination des professionnels, sous plusieurs marques : - Walter Learning : formations généralistes (HACCP, bureautique, web & digital, etc.) et formations longues (CAP...) - Walter Santé : formations spécialisées pour les médecins, kinés, infirmiers, dentistes, sages-femmes... Le pari de Walter Learning, c'est de proposer un nouveau modèle de formation professionnelle, offr...
MISSIONS ET RESPONSABILITES Les missions sont diverses et concernent en particulier : Gestion courante de la copropriété > Traitement des appels téléphoniques > Courriers > Demandes de devis et d'interventions. Suivi administratif > Déclaration et gestion des sinistres > Convocation d'Assemblées Générales > Diffusion des procès verbaux Relations avec les copropriétaires et en particulier le conseil syndical Planification et gestion des interventions extérieures Vous avez des bases en comptabilité, et justifiez d'une première expérience (ou d'un diplôme) en tant qu'assistant(e) administratif(ve). Poste évolutif avec des missions variées en fonction des besoins.
Sous l'autorité hiérarchique du directeur enfance, famille et prévention santé, vous êtes garant du fonctionnement de l'établissement, conduisez le pilotage stratégique de l'établissement, garantissez la mise en œuvre des missions et la qualité du service rendu, assurez le pilotage des ressources humaines (R.H.), des finances et de la vie institutionnelle. VOS MISSIONS : *** Conduire le pilotage stratégique de l'établissement : - Déterminer et conduire le projet d'établissement en conformité avec les orientations départementales, - Analyser l'environnement, les acteurs et garantir l'inscription cohérente de l'établissement dans l'environnement social et médico-social de la protection de l'enfance, - Impulser et superviser les projets de service (avec le directeur adjoint et les chefs de service), - Proposer des orientations générales et les objectifs d'évolution de l'établissement à moyen et long terme. *** Garantir la mise en œuvre des missions & la qualité du service rendu en protection de l'enfance : - Garantir la qualité de la prise en charge des enfants accueillis, - Garantir l'effectivité de la mission d'accueil d'urgence, - Assurer la mise en œuvre des partenariats (acteurs du secteur socio-éducatif, médico-social, sanitaire et judiciaire). *** Assurer le pilotage RH, financier & vie institutionnelle . - Elaborer le budget conformément aux orientations départementales et en assurer le suivi, - S'assurer et garantir le bon fonctionnement de l'ensemble des équipes, - Animer le dialogue social interne à la structure, en lien avec les instances représentatives, - Accompagner l'évolution des pratiques professionnelles en fonction des besoins des enfants et des orientations départementales, - Préparer et animer les instances et conseils de surveillance. Pour davantage de précisons : Horaires variables en fonction des nécessités de service, et déplacements fréquents (véhicule de fonction mis à disposition). Vous participez au roulement d'astreintes et garde de direction du F.D.E. VOTRE PROFIL : De formation supérieure, (D3S ou équivalent) vous justifiez d'une expérience significative dans un poste à responsabilité en protection de l'enfance. - Vous avez des aptitudes reconnues en : Méthodologie de gestion de projet, Méthodologie d'accompagnement et d'accompagnement du changement, Conduite et contrôle des procédures administratives et suivi juridique, Management et mobilisation des équipes, Technique de communication et d'animation de groupes. - Vos connaissances sont avérées sur : Les enjeux, des acteurs de la protection de l'enfance, La législation, la réglementation de la protection de l'enfance, Les modes de gestion, les règles et procédures budgétaires, Les règles de gestion des R.H. - Vous êtes une personne : A l'écoute et disposant d'une aisance relationnelle, Réactive et disponible, En capacité d'anticiper, de prioriser, d'analyser et de prendre du recul Informations pratiques : Poste ouvert aux titulaires de la FPH, FPT et aux contractuels, Temps complet, Lieux de travail : Châlons-en-Champagne (51000) et Reims (51100)
Adéquat recrute pour un de ses clients, des préparateurs de commandes CACES 1 (F/H). Plateforme logistique alimentaire (non frigorifique), s'adressant à des enseignes majeures de la grande distribution. Prêt à rejoindre notre plateforme, le logisticien révélateur de talents et de performances ? Missions : - Préparer les commandes des différents magasins - Avec un pistolet code-barre (PDA) et un chariot autoporté cat. 1 (CACES 1 obligatoire). - Acheminer les palettes filmées et étiquetées en zone d'expédition et de stockage - Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt (contrôles, inventaire, nettoyage) Profil : - Être titulaire du CACES 1 - Connaître les règles et procédures lié à la préparation de commandes dans un entrepôt - Apprécier le travail en équipe et être organisé - Vous travaillez en équipe, vous savez vous repérer dans un espace, vous maîtrisez les savoirs de base (lire/écrire/compter). Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Au sein de notre établissement, nous recherchons un serveur H/F. Vous réaliserez le service au bar et en terrasse. Vous effectuerez l'encaissement. Vous justifiez d'une expérience en service au bar (service café, boissons, ...) Vous avez un bon relationnel avec la clientèle Bar ouvert 7jours sur 7 (jour de repos selon le planning). Vous travaillez le vendredi et samedi de 17h à 2h et de 16h30 à minuit le dimanche. Se présenter directement à l'établissement avec votre CV à jour Contrat de mai à septembre 2025
Pour le service de Milieu Ouvert de Châlons-en-Champagne, vous serez en charge de : - Elaborer un diagnostic social et socio-éducatif (investiguer, se renseigner, analyser et rédiger des rapports sociaux), - Intervenir au domicile des parents suite au prononcé d'une mesure d'assistance éducative par l'autorité judiciaire. - Observer et analyser le fonctionnement familial en lien avec les parents accompagnés. - Réaliser l'étayage de la fonction parentale. - Faire l'accompagnement éducatif des enfants. - Rédiger des rapports/notes à destination du juge des enfants. - Concevoir et conduire une action sociale. - Construire un cadre d'analyse et d'expertise des pratiques sociales et éducatives. - Assurer une veille sociale, - Participer à la vie institutionnelle. Vos compétences : - Autonomie, travail en équipe, prise d'initiatives, disponibilité, adaptabilité. - Bonne capacité rédactionnelle. - Respect des règles de confidentialité. Permis B obligatoire car vous serez amené(e) à transporter les jeunes dans le cadre de votre poste.
Vous travaillerez au sein d'un service d'aide et d'accompagnement à domicile, qui intervient auprès d'enfants, adolescents et adultes en situation de handicap sur le département de la Marne. En votre qualité d'accompagnant éducatif et social, vous accompagnerez dans les gestes de la vie quotidienne, dans leurs activités de loisirs, et dans l'aide à la vie sociale. Votre intervention assurera un relais aux familles pour leur permettre d'avoir du temps libre et/ou de reprendre une activité professionnelle et dans certaines situations d'urgence, permettre une première réponse en l'attente d'une autre solution. Vous pourrez également être amené(e) à intervenir au sein de structures d'accueil qui n'ont pas de personnel formé à l'accompagnement de l'enfant ou du jeune en situation de handicap, afin de permettre l'inclusion de la personne en milieu ordinaire. Les interventions permettent également aux établissements médico-sociaux et aux établissements de la protection de l'enfance d'accueillir des enfants en situation complexe en offrant à ces derniers la possibilité d'avoir un accompagnement individualisé, tout en maintenant un accueil de qualité pour les autres enfants.
Le service Cap Intégration Marne est un service spécialisé d'accompagnement qui répond aux besoins des enfants, adolescents et adultes en situation de handicap, dont la dépendance nécessite l'accompagnement d'une tierce personne, en tout lieu de vie. Le service répond, depuis 2001, au droit à compensation par une aide humaine tel qu'affirmé dans la Loi n°2005-102 pour l'égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées. Chaque année, le service assur
Recherche un agent d'entretien pour une station service Contrat en CDD du lundi au vendredi 4h / jour
Responsable de votre portefeuille de créances, vous aidez nos clients à sécuriser leur trésorerie, défendre leurs intérêts par les solutions apportées à leurs dossiers. La Prévention et la Gestion du Risque Impayé Client est notre métier. Votre mission : Vous prenez en charge sur le Terrain les affaires confiées par nos clients pour optimiser leur recouvrement de créances à l'amiable. Vous négocier à domicile des particuliers ou des entreprises les solutions à mettre en place, les stratégies d'encaissements. Vous mettez à disposition votre professionnalisme, votre capacité relationnelle, votre sens de l'organisation et une capacité de persuasion empreinte d'empathie. L'efficacité de vos solutions contribue à la préservation de bonnes relations commerciales. Votre profil : . Vous êtes organisé et disponible pour rencontrer vos débiteurs aux heures appropriées. . Vous avez une âme de négociateur et souhaitez récolter le fruit de votre travail. . Vous aimez convaincre, expliquer et suivre vos affaires. . Vous avez les sens du relationnel et une appétence pour les relations humaines mais savez faire aussi preuve de détermination à aboutir. . Vous êtes à la recherche d'une activité valorisante, d'un salaire motivant à la hauteur de vos résultats Vous justifiez d'une formation et/ou d'une expérience réussie dans les relations BtoC.. Vous êtes reconnu pour vos aptitudes à fédérer autour de vous, pour votre détermination à trouver des solutions et à vous adapter à votre environnement terrain. Vous êtes une personne tenace et votre personnalité inspirante vous aide à communiquer et à convaincre vos interlocuteurs, alors nous pouvons réussir ensemble. Les raisons de nous rejoindre : Avec un savoir-faire basé sur une expérience de plusieurs décennies de pratique des métiers du recouvrement des créances, nous nous engageons aux côtés des professionnels pour accélérer les encaissements sans mettre en danger les relations commerciales Nous assurons un recouvrement rapide et efficace, dans le respect des règles d'Ethique et de Déontologie Notre efficacité est basée sur un haut niveau d'Expertise et les négociations avec le débiteur se font dans le respect des personnes. Le tout orchestré par le bon média au bon moment, pour des délais maitrisés. Nous vous offrons de réelles perspectives d'évolution vers le management d'équipe.
Au sein du service maintenance du patrimoine et logistique (S.M.P.L.) du pôle Bâtiments et Territoires (PBT), vous intervenez dans tous les corps de métier et veillez au maintien en état des bâtiments. Vos missions principales : ***Réaliser des travaux en électricité : - Mise en conformité des installations liées à la sécurité dans les bâtiments (commissions de sécurité, vérifications périodiques), - Modifications d'installations électriques liées à des travaux mineurs dans les bâtiments départementaux, - Dépannage des installations électriques, - Mise en conformité des installations liées aux économies d'énergie. ***Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels, ***Détecter les dysfonctionnements dans un bâtiment, ou d'un matériel, ***Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle l'intervention d'un spécialiste est indispensable, ***Prendre l'initiative d'une intervention de maintenance courante à titre préventif ou curatif, ***Effectuer des travaux courants se rapportant à l'entretien des bâtiments et équipements. Vos missions secondaires : - Réaliser des missions logistiques :Déménagement, Transport de matériel, Installation de salles de réunions, Espaces verts, etc. Pour davantage de précisions : Vous intervenez sur l'ensemble du patrimoine bâti du Département ; de ce fait, un véhicule de service sera mis à votre disposition lors de vos interventions hors résidence administrative. Votre profil : Vous disposez d'une expérience similaire, d'un diplôme en électricité et possédez le permis B (exigé). Vous recherchez un poste par lequel vous contribuez au maintien en bon état du patrimoine du département de la Marne. Vous disposez de bonnes connaissances : - Des règles d'hygiène et de sécurité, - Des normes électriques. informations pratiques : Poste de catégorie C ouvert aux titulaires ou aux contractuels, Rémunération statutaire + régime indemnitaire + C.N.A.S., Participation à la complémentaire santé labellisée,
En collaboration avec le directeur de la formation professionnelle continue, vos missions sont : -Met en place les outils de veille pour analyser l'évolution du marché dans les domaines d'expertise du campus -Conçoit des dispositifs de formation standards modularisés -Elabore des outils de diagnostic -Individualise des parcours de formation par l'utilisation d'outils de positionnement, identifie les briques de compétences à mettre en œuvre et facilite la rédaction du programme de formation, en relation avec les équipes pédagogiques -Sélectionne les méthodes pédagogiques, conçoit les valises pédagogiques et les systèmes d'évaluations dans un objectif de standardisation des formations garantissant la qualité de la prestation auprès du client En collaboration avec le directeur des programmes et pour l'ensemble des campus: -Réalise les enquêtes d'insertion professionnelle et en assure leur analyse -Maintient l'enregistrement des titres auprès de France Compétences -Conçoit les guides d'ingénierie pédagogique pour le déploiement des nouveaux référentiels -Standardise les systèmes d'évaluations des dispositifs de formation et les met à disposition des directions pédagogiques -Rédige et standardise les fiches pédagogiques et les met à disposition des équipes pédagogiques -Accompagne le déploiement des nouveaux programmes, fait évoluer les programmes existants -Exerce une veille sur l'évolution des métiers en industrie, les innovations pédagogiques et sur la réglementation de la formation
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises.
Vous serez en charge d'un poste polyvalent : - Accueil téléphonique, - Prise de rendez-vous, - Maintenir la bonne mise à jour des dossiers médicaux, - Assurer la liaison avec les organismes sociaux, - Encaissement - Gestion des stocks et des commandes. L'assistant dentaire gère également les relations avec le prothésiste dentaire et les fournisseurs. Vous serez amené(e) aussi à réaliser l'entretien et la décontamination du matériel, chirurgie, implantologie. Le/la candidat(e) devra savoir faire preuve d'esprit d'initiative, d'équipe, et aimer apprendre régulièrement des nouveautés Salaire selon convention collective, négociable selon profil et expérience. Votre profil : ***vous possédez OBLIGATOIREMENT le titre d'assistant dentaire*** une expérience en implantologie et chirurgie sera fortement appréciée
En collaboration avec l'équipe et dans le respect du projet d'établissement, vous devrez : - Accueillir et accompagner les enfants et les parents en créant un climat de confiance et en veillant au respect de chacun, - Vous réaliserez les changes, préparerez et donnerez les repas, assurez l'endormissement et la surveillance des temps de sommeil et l'entretien de la structure. - Assurer la sécurité physique de l'enfant, veiller à sa bonne santé et à son bien être, en mettant en œuvre des règles d'hygiène et de sécurité, - Favoriser son épanouissement affectif en respectant son rythme, son autonomie, en proposant des activités adaptées, ludiques et variées, - Reconnaître et soutenir les familles dans leurs fonctions éducatives, - Contribuer au travail d'équipe - Participation aux événements et actions de la crèche, - Sens des responsabilités, esprit d'initiative et d'adaptabilité sont des qualités indispensables Vous êtes impérativement titulaire du diplôme d'Auxiliaire de puériculture ou du CAP AEPE (Accompagnant éducatif petite enfance)
Au sein du centre national de mise en relation (CNMR), vos missions seront les suivantes : ***Accueil et prise en charge client : -Assure un accueil de qualité sur les principaux canaux à distance -Réalise les opérations demandées par le client -Assure l'actualisation de la connaissance client ***Fidélisation des clients et développement du PNB: -Effectue une découverte globale du client pour lui proposer les produits/services adaptés à ses besoins -Assure leur souscription ou transfère vers les services habilités ***Respect de la réglementation de l'ensemble de son domaine d'activité: -Exerce l'ensemble de ses activités dans le respect des règles définies par La Banque Postale -Connaît et applique les règles de vigilance et les procédures obligatoires Votre profil : Titulaire au minimum du BAC+2, et d'une expérience bancaire - Doté d'une aisance relationnelle, d'une appétence commerciale, - Rigoureux et respectueux de la déontologie, vous êtes attaché à la qualité de service et à la satisfaction de vos clients. - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, le logiciel Outlook et la gestion des mails - Vous appréciez le travail en équipe et pratiquez l'entraide - Votre sens commercial, votre écoute et votre rigueur vous permettront d'apporter une réponse adaptée aux besoins des clients. L'activité est uniquement à distance via téléphone 90% et 10% par mail. Rémunération en fonction de l'expérience, Plusieurs postes à pourvoir
Au sein de la Banque Postale Chez Soi, filiale de la Banque Postale, vous aurez pour missions : - mener tous les types d'entretiens (conseil, relance et relance qualifiée, suivi, sollicitations.) - vendre les produits et services bancaires, financiers et assurances adaptées aux clients et s'assurer du retour des contrats signés et du respect des processus et procédures liées à la vente à distance et au démarchage (respect de la conformité et mise à jour régulière de ses connaissances). - utiliser les outils de la relation clients le plus adaptés (Visio, téléphone, tchat, mail, courrier ,,,) - analyser le portefeuille client et suivre ses évolutions - suivre ses résultats commerciaux et ceux de son équipe et mettre en place avec l'appui de sa hiérarchie les actions adaptées. Nous recherchons une personne ayant un niveau BAC + 2 minimum avec une expérience banque ou assurance de quelques années ou une personne ayant un BAC + 3 en banque ou en assurance. Horaires : en fonction du cycle de travail proposé (ouvertures du service de 8h à 20h du lundi au vendredi et le samedi de 9h à 17h) Rémunération : - complément de rémunération annuel 2577,85 euros - autre prime annuelle 192 euros + primes liées à la fonction bancaire et aux résultats
Description du poste : Vous aurez pour missions : - La réalisation de diverses tâches de conditionnement : mise en coffret, emballage papiers, collage, stickage - La mise en carton - Le contrôle de la qualité des produits - Manutentions diverses et port de charges. Vous travaillerez en équipe 2*8 (6h00-13h30 ou 13h30-21h00) Description du profil : Vous êtes motivé et dynamique. Vous avez le sens du détail et faites preuve de minutie.
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à CHALONS EN CHAMPAGNE pour 8 heures de travail par semaine pour baby-sitter 3 enfants, 3 ans, 7 ans, 9 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, activités petite enfance. Rémunération : 12,18 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur REIMS et sa région. Notre agence : 56 avenue de Laon 51100 REIMS. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à CHALONS EN CHAMPAGNE pour 14 heures de travail par semaine pour baby-sitter 3 enfants, 3 ans, 7 ans, 9 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, activités petite enfance. Rémunération : 12,18 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Et si vous rejoignez notre équipe ? Temporis Châlons en Champagne, une team , e et professionnelle composée de Noémie et Marine ! Nous recrutons les meilleurs talents et les accompagnons pour intégrer nos entreprises partenaires ! Aujourd'hui, nous recherchons un manutentionnaire de nuit H/F pour une mission longue durée en intérim. Ta mission : tu auras la responsabilité de trier et ventiler des palettes afin de préparer des commandes pour divers clients. Après cette préparation , il faudra organiser et remplir le camion de façon optimale. Un CACES 1 et 3 et une connaissance en chargement double plancher est indispensable. Les horaires sont les suivants : 22h30- 2h. Cette mission de parle ? C'est parfait ! Pour l'accomplir, on cherche une personne débrouillarde et qui apprécie venir en aide à son équipe quand elle en a besoin. La rémunération est de 11.88€ + majoration de nuit + 21% à la fin de la mission (indemnités de fin de mission et de congés payés). Cette mission te plaît ? Alors à toi de jouer ! Viens nous voir ou postule en ligne, on a déjà hâte de te rencontrer prochainement ! Les + de l'agence Temporis Châlons en Champagne : - 10% d'IFM et 10% d'ICP à la fin de vos missions - Des acomptes réalisés toutes les semaines - Une équipe à votre écoute, facilement joignable et qui vous accueille dans un cadre convivial ! - Une mutuelle déclenchée automatiquement au bout de 414h de travail - Des aides et services personnalisés dès la 1ère mission : aide au logement, location de véhicule, garde d'enfants. Pour nous contacter : - En ligne - Par téléphone : - En agence : 6B Rue Jean Jaurès, 51000 Châlons A bientôt !
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Au sein d'une équipe composée d'un(e) Comptable et d'un(e) Assistant(e) vous êtes responsable de la gestion d'un portefeuille de biens, en charge de :Préparer, convoquer et tenir les conseils syndicaux et assemblées générales Etablir les budgets prévisionnels des immeubles gérés Garantir la mise en œuvre des décisions d'Assemblées générales Visiter régulièrement les copropriétés Répondre aux différentes demandes des copropriétaires Assurer le lien avec les prestataires, suivre les chantiers S'assurer du recouvrement des charges et des impayés Gérer les sinistres Assurer le suivi des procédures judiciairesCitya Immobilier, première entreprise indépendante en administration de biens, a été fondée à Tours en par Philippe Briand qui en reste l'unique actionnaire. Nos 250 agences présentes sur l'ensemble du territoire font de Citya un acteur incontournable du marché immobilier français. Proximité, innovation et qualité du service sont les valeurs que nous portons à travers nos collaborateurs et nos métiers : syndic de copropriété, gestion locative, location et transaction.
Au sein d'une équipe composée d'un(e) Comptable et d'un(e) Assistant(e) vous êtes responsable de la gestion d'un portefeuille de biens, en charge de : Préparer, convoquer et tenir les conseils syndicaux et assemblées générales Etablir les budgets prévisionnels des immeubles gérés Garantir la mise en œuvre des décisions d'Assemblées générales Visiter régulièrement les copropriétés Répondre aux différentes demandes des copropriétaires Assurer le lien avec les prestataires, suivre les chantiers S'assurer du recouvrement des charges et des impayés Gérer les sinistres Assurer le suivi des procédures judiciaires Citya Immobilier, première entreprise indépendante en administration de biens, a été fondée à Tours en 1990 par Philippe Briand qui en reste l'unique actionnaire. Nos 250 agences présentes sur l'ensemble du territoire font de Citya un acteur incontournable du marché immobilier français. Proximité, innovation et qualité du service sont les valeurs que nous portons à travers nos collaborateurs et nos métiers : syndic de copropriété, gestion locative, location et transaction. De formation immobilière et/ou juridique, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Doté(e) d'excellentes qualités relationnelles, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre réactivité et votre professionnalisme. Vous souhaitez intégrer un réseau en pleine expansion, dynamique et qui offre de larges opportunités de carrière, postulez! Rémunération selon profil.
Citya Immobilier, première entreprise indépendante en administration de biens, a été fondée à Tours en 1990 par Philippe Briand qui en reste l'unique actionnaire. Nos 250 agences présentes sur l'ensemble du territoire font de Citya un acteur incontournable du marché immobilier français. Proximité, innovation et qualité du service sont les valeurs que nous portons à travers nos collaborateurs et nos métiers : syndic de copropriété, gestion locative, location et transaction.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : PAYSAGISTE 03 (H/F) Votre agence Start People de Châlons-en-Champagne, recherche pour l'un de ses clients basé à Châlons-en-Champagne, un Ouvrier Paysagiste, pour son service aménagement et travaux (H/F). Vos missions : Supervisé par un Conducteur de travaux et appuyé ponctuellement par un Chef de chantier et un Chef d'équipe, vous aurez pour mission la réalisation de travaux de création d'espaces verts : plantation, création de massifs, dallage, pose de clôtures, de mobiliers urbains... Identifier des dysfonctionnements éventuels qui peuvent apparaitre en cours de chantier. Formations et expériences : Formation « attendue » (et facultative*) : -Titulaire d'un diplôme de type BAC Aménagement paysager Expériences requises dans un poste similaire : 1 à 2 ans. -L'expérience est jugée préférable Compétences attendues : -Savoir être dans l'intérêt commun de travailler dans les meilleures conditions. -Rigueur, organisation et anticipation. -Bonne connaissance des végétaux et de leur développement. -Entretien primaire du matériel. Evolutions : Nous accompagnons nos salariés pour mener à bien leurs projets professionnels. Cela peut passer notamment par le financement de formations avec des évolutions à envisager, à terme, sur des missions d'encadrement supérieur. Avantages et rémunérations : Rémunération attractive à définir selon profil. PROFIL : Vous êtes ponctuel, motivé et êtes respectueux des consignes de sécurité. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Et si c'était le moment de tout changer ? Imagine-toi à la tête d'un lieu pas comme les autres. Un endroit où l'on vient pour savourer de bons produits, mais aussi pour l'ambiance, l'énergie, l'expérience. Ce n'est pas juste une boulangerie : c'est un vrai lieu de vie. On y prend le petit-déj, on y travaille, on y partage un moment entre amis, on y brunche le dimanche- et toi, tu es au cœur de tout ça. À la croisée de l'artisanat, du coffee shop et de la restauration. Le poste : Ce qu'on cherche ? Quelqu'un de dynamique, enthousiaste, avec une vraie envie de créer quelque chose de fort. Pas besoin d'être boulanger, mais il faut avoir le goût du contact, aimer fédérer une équipe et surtout, être commerçant(e) dans l'âme. Le genre de personne qu'on a envie de retrouver, pour son sourire autant que pour ses produits. Un vrai projet de vie Pour te lancer, il faudra prévoir un apport personnel de 150 000 €. C'est un investissement important, mais c'est aussi la clé pour bâtir ton propre lieu, à ton image, et poser des bases solides pour la réussite de ton projet. Profil recherché : Jamais seul(e) dans l'aventure On t'accompagne à chaque étape : formation complète, outils performants, conseils concrets et une communauté bienveillante d'entrepreneurs qui partagent la même passion. Tu seras indépendant(e), mais toujours bien entouré(e). Ce n'est pas juste un job. C'est un tournant, une opportunité de donner un nouveau sens à ta vie pro. Si tu te reconnais dans cette énergie, si l'idée t'inspire, viens en parler avec nous via notre question2job. On est là pour t'écouter, t'éclairer- et peut-être t'aider à lancer l'aventure de ta vie.
ME AND MY BOSS
Vous avez un excellent réseau, un goût prononcé pour l'entrepreneuriat et vous cherchez un projet porteur de sens - Votre mission : révolutionner l'accès à la prévention santé Les entrepreneurs sont souvent débordés et délaissent leur santé. Grâce à une plateforme innovante, vous leur offrez une solution clé en main pour centraliser leurs besoins et créer une meilleure synergie entre les acteurs de la santé. Le poste : Un concept en pleine expansion Créé en 2022, ce réseau ambitionne de devenir un acteur incontournable de la santé des dirigeants. Avec ses premiers franchisés implantés à Tours, Lyon, Bordeaux, Toulouse, Strasbourg et Chambéry, le déploiement se poursuit à l'échelle nationale. Profil recherché : Pourquoi vous ? Vous avez un sens du contact hors pair et savez fédérer autour de vous. Vous cherchez un projet entrepreneurial innovant, avec un impact concret. Vous souhaitez investir dans une opportunité d'avenir. Prêt(e) à changer les règles du jeu ? Postulez dès maintenant et découvrez notre concept en 5 étapes claires. À chaque étape, vous restez libre de poursuivre l'aventure- ou non !
Nous recherchons 1 réceptionniste polyvalent(e)s pour rejoindre nos équipes au sein de nos établissements hôteliers, situés dans le Grand Est. Vous démarrerez à Châlons-en-Champagne avec possibilité de rester sur place ou de bénéficier d'une mobilité géographique sur un ou plusieurs de nos établissements. Possibilité d'être formé(e) sur le poste et sur nos méthodes de travail si vous n'avez pas d'expérience préalable dans l'hôtellerie. Nous vous offrons un CDI à temps partiel ou à temps plein, en fonction de vos compétences et disponibilités. Missions : * Assurer l'accueil des clients à l'hôtel tout au long du séjour et leur fournir toute information nécessaire au bon déroulement de celui-ci, * Renseigner les clients par téléphone ou par email sur les disponibilités de l'établissement, nos services et nos tarifs, * Effectuer les réservations, leur enregistrement dans le logiciel, la facturation et l'encaissement dans le respect des procédures internes, * Comprendre et pouvoir vous adapter aux nouvelles réalités de notre secteur en pleine évolution * Eventuellement faire le service en bar dans l'établissement * Adhérer à nos valeurs et notre culture d'entreprise familiale. Profil * Ethique personnelle et professionnelle irréprochable * Rigoureux, organisé, vous avez le sens du contact et vous aimez travailler en équipe, * Souriant, disponible et doté d'une présentation parfaite, vous aimez être au service du client et avez un bon relationnel, * Capacité d'écoute et à comprendre les exigences de notre secteur en pleine évolution * Un bon niveau d'Anglais est impératif, * Une formation hôtelière ou une expérience antérieure en accueil/réception sont un plus, mais non indispensable. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Rémunération : 1¿800,00€ à 2¿000,00€ par mois Horaires : * Disponible le week-end * Travail en journée * Travail en soirée * Travail les jours fériés Capacité à faire le trajet ou à déménager: * Châlons-en-Champagne (51): Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Langue: * Anglais couramment (B2-C1) (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Notre division ACE est composée d'une équipe de consultants en recrutement spécialisés intervenant exclusivement auprès des cabinets d'Expertise Comptable, d'Audit et de Conseil. Nous recherchons pour notre client, un Collaborateur paie (F/H) en CDI à Châlons-en-Champagne (51000). Votre fonction Notre client est un cabinet d'expertise comptable de 25 collaborateurs, spécialisé dans l'accompagnement comptable et paie des pharmacies. Dans le cadre d'un remplacement, vous intégrerez un pole social de 5 personnes. Rattaché au responsable du pôle social, vous aurez pour principales tâches : - La production de 180 bulletins de salaire ; - L'applications de la convention collective des pharmacies d'officines ; - L'établissement des DSN ; - La gestion de l'entrée à la sortie du salarié : DPAE, attestations diverses, relation avec les organismes sociaux (prévoyance / mutuelle), mise en place du chômage partiel ; - Le conseil à travers la relation client ; Le cabinet propose une fourchette de rémunération allant de 28K€ à 32K€. Vous bénéficiez de tickets restaurant d'une valeur de 9,70€ par jour. Des véhicules de fonction sont disponibles pour tout éventuel déplacement en clientèle. Le contrat est sur 39h (négociable). Le site dispose d'un parking. Il est situé dans le centre de Châlons-en-Champagne. Votre profil Vous maîtrisez l'ensemble des techniques de paie, acquises en cabinet d'expertise comptable. Doté du sens de l'écoute, vous êtes rigoureux pour mener à bien le suivi de votre portefeuille clients. La maîtrise du logiciel Silae est souhaitée.
Dans le cadre du plan stratégique de la Banque Postale vous avez pour responsabilité de conseiller les clients particuliers en appels entrants et sortants en respectant avant tout leur intérêt. Vous veillez à la pleine satisfaction de nos clients, à ce titre vous découvrez leurs besoins et proposez les produits et services adaptés, vous répondez à leurs questions et demandes relevant de votre domaine de compétences, et/ou veillez à transmettre à une personne compétente la demande du client. Vous contribuez à la fidélisation des clients et donc au développement du PNB de La Banque Postale. Vous êtes responsable de l'atteinte de vos objectifs commerciaux et du suivi de la bonne réalisation de vos propositions commerciales. Vous assurez notamment la mise à jour des données clients et garantissez le niveau optimal de connaissance clients. Vous exercez l'ensemble de ses activités dans le respect des règles déontologiques de La Banque Postale, de la charte du contrôle interne de La Banque Postale et de la réglementation bancaire et financière. Vous maîtrisez les techniques d'entretien et de vente par téléphone et/ou visio qui vous permettent d'être efficace. Le sens du service client, l'orientation résultats, l'aptitude à la négociation, l'aisance téléphonique, l'esprit d'équipe et la ténacité sont des qualités qui vous caractérisent. Vous bénéficierez d'un parcours de formation complet (environnement économique, méthode de prise en charge clients, produits et services.) et d'un accompagnement continu en situation de travail. Diplômé(e) d'un Bac+2 minimum dans les domaines banque-assurance (diplôme acquis), vous avez une première expérience de 2 ans minimum de la vente à distance. Si votre profil est retenu, nous vous inviterons à passer la première étape de sélection en ligne. Vous recevrez dans ce cas un lien par mail. Horaires d'ouverture de l'agence de 8 H à 20H. 1 samedi sur 4 travaillé de 9H à 17H Possibilité de télétravail jusqu'à 2 jours par semaine sous validation managériale et autonomie au poste. #LI-DRHU
Vous préparez les commandes à l'aide d'un scan. Vous prélevez les produits dans les allées . Vous triez, étiquetez et emballez la marchandise . Vous nettoyez les zones de stockage . Vous travaillez du lundi au samedi Vous avez une première expérience
Votre agence SUPPLAY Châlons-en-Champagne recherche des agents de productions (H/F). Vos missions : - Conduite de ligne - Approvisionnement de chaine de production - Contrôle qualité produit - Assurer le nettoyage et l'entretien courant de la machine et du poste de travail - Renseigner les divers documents lié à la production Nous vous proposons des missions en intérim renouvelables sur une longue période. Horaires : 2*8 ou 3*8 Salaire : entre 12EUR/h et 13EUR/h Brut + primes équipes Vous possédez une première expérience sur un poste similaire Vous êtes idéalement titulaire d'un titre pro CIMA et des CACES R489
Dans le cadre de cette croissance, nous recrutons notre Responsable d'exploitation (H/F) sur Châlons-en-Champagne (51). Mes missions consistent à : · Assurer la satisfaction de mes clients : je suis leur contact privilégié et assure avec eux et en grande autonomie le suivi de la prestation de propreté ou de services au sein de leurs locaux. Je suis aussi à l'écoute de l'évolution de leurs besoins. · Manager mes équipes : avec mes Chefs de sites, je supervise et anime au moins cinquante collaborateurs Agents de service. Ils réalisent au quotidien les prestations de propreté dans les locaux de nos clients, le plus souvent en horaires décalés. Leur recrutement, leur formation ainsi que leur sécurité sont mon quotidien. · Gérer économiquement mes chantiers : j'ai en charge l'exploitation des sites clients qui me sont confiés ; à ce titre je mets en place l'organisation de mes équipes, je commande les produits et le matériel nécessaire afin de délivrer une prestation de qualité chez nos clients. Manager de tempérament, je dispose de préférence d'une formation Bac+2. J'ai idéalement de l'expérience dans le secteur de la propreté ou dans d'autres domaines liés au management d'équipes opérationnelles tels que la grande distribution, l'industrie, la logistique, la restauration ou encore la sécurité... Ma rémunération est attractive : 44Keuros bruts/an + primes, surtout évolutive avec une progression rapide à 49Keuros bruts/an + primes. Afin d'effectuer mes missions dans les meilleures conditions, GSF met à ma disposition un véhicule. En favorisant la promotion interne, GSF me permet également de construire ma carrière professionnelle au sein du groupe. Alors, si vous aussi vous souhaitez rejoindre l'Aventure GSF, postulez dès maintenant ! Retrouvez toutes nos opportunités de carrière à pourvoir sur l'ensemble de la France sur www.gsf.fr Chez GSF, nous sommes fiers de souscrire au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et nous travaillons à former des équipes qui reflètent la diversité qui compose la société française. Nous visons à éliminer les obstacles à l'accessibilité en emploi et aspirons à offrir un environnement de travail inclusif et équitable où chaque personne est valorisée, quelles que soient son identité ou ses différences, afin de lui permettre de réaliser son plein potentiel.
RESPONSABILITÉS : Vous avez une passion pour la nature et souhaitez contribuer à la beauté des espaces verts ? Nous recherchons un(e) Agent d'Entretien des Espaces Verts motivé(e) et dynamique pour un de nos clients ¿¿¿¿ Vos missions : - Entretenir et embellir les parcs et jardins - Assurer la propreté et la sécurité des espaces extérieurs - Participer à des projets de plantation et d'aménagement paysager - Collaborer avec une équipe engagée pour offrir un environnement agréable à tous Si vous êtes prêt(e) à faire fleurir votre carrière avec nous, envoyez nous votre CV par mail. Faites partie de notre aventure verte et aidez nous à créer des espaces où chacun peut se ressourcer et profiter de la nature ! PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : - Sens de l'observation et souci du détail - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Respect de l'environnement et des pratiques durables
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 30 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2700 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 140 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en...
RESPONSABILITÉS : Au sein d'une équipe de 6 salariés, vos principales missions sont : - Recruter les volontaires en s'appuyant sur les prescriptrices jeunesses et sur les filières étudiantes ; - Animer des informations collectives via les partenaires de l'insertion professionnelle (Mission Locale / France Travail et CAP Emploi) - Accompagner et encadrer 24 jeunes recrutés dans la diversité et la mixité sociale, dans la valorisation de leurs compétences, et animer la vie d'équipe des volontaires ; - Coordonner la mise en œuvre des projets d'intérêt général menés par les volontaires sur les programmes suivants : Service Civique Solidarité Séniors (SC2S) et le programme Médiaterre Eco citoyen (Service Civique Écologique) - Créer et faire vivre un réseau d'acteurs, organiser les événements internes du programme Unis-Cité sur son territoire (immersion, séminaires de formation, événements de valorisation); PROFIL RECHERCHÉ : - Qualités relationnelles et organisationnelles, autonomie sont les atouts pour réussir dans cette mission. - Une expérience de 3 ans est exigée dans l'encadrement des jeunes 16/25 ans, et la gestion de projets. - Ouvert au monde associatif, vous êtes prêt à vous investir dans un projet en constante évolution. - Connaissance du tissu associatif et institutionnel châlonnais - Avoir effectué un service civique serait un plus CONDITIONS Contrat : CDD de 9 mois Temps plein Rémunération : 2 227.89 euros + titres restaurants + mutuelle. Prise en charge de la carte de transport Poste basé à Châlons-en-Champagne Date de prise de poste : dès que possible Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation obligatoire Unis-Cité est une association handi-accueillante.
Le Service Civique connaît aujourd'hui un élan historique, de ce fait Unis-Cité a prévu un développement en conséquence. Afin d'accompagner cette croissance Unis-Cité souhaite consolider sa présence auprès des volontaires et des partenaires locaux. Et là, c'est à vous de jouer ! Rejoignez-nous.
Description du poste : Tu es dynamique, souriant(e) et tu as le goût du contact ? Nous recherchons des talents pour rejoindre notre équipe dans le secteur de la restauration rapide ! Tes missions :***Accueillir et servir les clients avec un sourire et une attitude professionnelle * Assurer la prise des commandes et la préparation des produits selon nos standards * Garantir la propreté de ton poste de travail et des espaces de restauration * Veiller à la qualité et à la présentation des produits servis * Gérer les encaissements et le service en caisse * Travailler en équipe pour assurer un service rapide et de qualité * Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire***Ce que nous offrons :***Un environnement de travail agréable et convivial * Des horaires flexibles adaptés à ton emploi du temps * Formation continue pour développer tes compétences * Des opportunités d'évolution au sein de notre enseigne Si tu es motivé(e) à rejoindre une équipe dynamique et que tu as envie de contribuer à offrir une expérience client exceptionnelle, n'hésite pas à postuler ! Description du profil : Profil recherché :***Première expérience en restauration rapide ou dans un environnement similaire est un plus, mais la motivation est essentielle ! * Dynamisme et esprit d'équipe * Sens du service client et bonne communication * Capacité à travailler rapidement dans un environnement animé * Disponibilité pour travailler le week-end et en soirée
Ce que tu vas faire au quotidien : * Développer les fonctionnalités clés de notre app, aux côtés d'une team de développeurs surmotivés * Participer aux revues de code pour garantir un code propre, scalable et performant * Expérimenter, innover, proposer, tu as une idée qui peut améliorer notre stack ? On t'écoute ! * Optimiser, débugger, et assurer la maintenance pour des performances au top * Intégrer des outils IA pour booster ta productivité * Participer aux rituels Agile pour fluidifier le dev et éviter les galères en sprint Et si c'était toi ? * JS Master : Expérience exigée de minimum 2 ans avec NestJS pour l'API et NextJS pour le front * Agile Mindset : Tu connais Scrum et tu sais t'adapter aux sprints * Team Player : Tu aimes collaborer, partager et challenger les idées * Passionné.e de tech : Tu fais de la veille, tu testes des nouveautés et tu es curieux/curieuse * Profil expérimenté : Tu possèdes quelques années d'expérience, partait ! * Un plus : Une connaissance des collectivités ? Ça pourrait faire la différence. Ce que nous t'offrons : * Une rémunération de 30 à 35K selon ton expérience professionnelle * Les avantages suivants : primes (intéressement, participation, vacances), RTT, Télétravail (2 jours par semaine) et carte restaurant * Un projet innovant & éthique avec un vrai impact sur le service public * Une culture tech forte avec des défis techniques stimulants * Une équipe R&D de passionnés qui aiment le clean code et les nouvelles technos * Des outils modernes et de l'IA générative pour t'aider à coder plus vite et mieux Alors, prêt.e à relever le défi ? Postule et viens hacker le futur des collectivités avec nous ! #EspritDequipe #PositiveAttitude #Professionnalisme #Creativite
Cette annonce est une offre pour créer votre propre CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié.
Au sein du service du numérique - Cellule architecture de la direction des finances et du numérique (D.F.N.), vous êtes le garant des infrastructures numériques du département et des collèges. VOS MISSIONS : - Assurer l'évolution, le MCO et l'exploitation des SI Réseaux (segmentation, vlan, routage, QoS, filtrage, reverse-proxy WAF), - Gérer et intégrer les équipements et les nouvelles technologies de sécurité réseau et de leur filtrage en collège (commutateurs, pare-feu), - Gérer les architectures de virtualisation des serveurs (VMware vSphere 6.7u3 et 8, Serveurs Dell/HPE), - Maitriser les domaines de la sauvegarde et exploiter Veeam B&R pour les collèges, - Maitriser les ressources structurelles d'un parc informatique d'un collège (domaine AD, gestion des profils de sous-parc IACA, gestion des partages et du stockage), - Assurer l'administration et l'évolution des systèmes d'exploitation Linux/Windows (législation, distributions, licensing, obsolescence, etc.), - Assurer la conduite des projets validés par la hiérarchie, le suivi des travaux à réaliser en interne ou par les entreprises extérieures, - Etre force de proposition dans le cadre de l'amélioration des systèmes d'information. Pour davantage de précisions : Dans le cadre de vos missions, vous serez amené à vous déplacer régulièrement sur l'ensemble du territoire marnais (un véhicule de service sera mis à votre disposition selon vos besoins en déplacements). VOTRE PROFIL : Diplômé dans le domaine informatique (BAC +2 mini), vous êtes titulaire du permis B, et disposez d'une expérience similaire (apprécié). Vous recherchez un poste dans lequel votre serviabilité et votre rigueur seront indispensables pour mener à bien les projets de la collectivité. Vous disposez de bonnes connaissances : En anglais technique, Des marchés publics, Du « monde libre » dans le milieu professionnel, Des architectures de virtualisation vSphere et des systèmes virtualisées Windows Server et Linux, Des infrastructures réseaux d'interconnexion (commutateurs Huawei/Alcatel) et de filtrage (FortiGate/FortiWeb), De gestion de domaine Windows Active Directory et IACA en environnement scolaire, De conduite de projet dans leur intégralité (Chefferie, réalisation, suivi). Vous êtes une personne : Portant un intérêt à la coordination et à la supervision de projets, En capacité de recenser, analyser et synthétiser une problématique exprimée, Sachant interpréter des documents techniques et juridiques, et être en mesure d'en effectuer une veille, A l'aise avec l'animation de groupes de travail, réunions, formations, Technophile, curieuse, organisée, autonome et réactive. poste de Catégorie A ou B ouvert aux titulaires ou aux contractuels, temps complet, travail posté sur sites départementaux, rémunération statutaire + Régime indemnitaire + C.N.A.S., participation à la complémentaire santé et prévoyance labellisée
Poste et missions Vous avez le sens de la coordination, une vision stratégique de l'action pédagogique, et l'envie d'avoir un réel impact sur l'insertion des jeunes ? L'E2C Champagne-Ardenne recherche son/sa Responsable de la coordination régionale pour piloter la mise en œuvre de ses missions stratégiques, accompagner les opérateurs, et dynamiser la pédagogie sur l'ensemble du territoire. À ce titre, vos missions seront : 1. Pilotage stratégique et réglementaire - Manager les équipes de coordination et assurer une transversalité efficace avec les opérateurs. - Suivre la qualité et les délais des comptes-rendus d'activité. - Veiller à l'adéquation entre les ressources allouées et les exigences du cahier des charges. - Participer aux contrôles (internes/externes) et mettre en œuvre les actions correctives nécessaires. 2. Audit & accompagnement pédagogique - Soutenir les opérateurs dans l'usage des outils pédagogiques et le suivi des objectifs annuels. - Garantir le respect des processus de labellisation E2C et des Attestations de Compétences Acquises. - Réaliser les audits de conformité sur les sites et rendre compte des résultats. - Accompagner la professionnalisation des équipes via l'approche par compétences. 3. Animation de la dynamique pédagogique et des projets - Impulser des projets pédagogiques régionaux, socio-culturels et innovants. - Coordonner les réponses aux appels à projets pédagogiques. - Déployer des outils pédagogiques (Cyclise, Up'E2C, Gerip, Pix.) auprès des équipes et stagiaires. 4. Communication et activités transversales - Communiquer les actions auprès du service communication via notes d'information. - Participer à la valorisation du dispositif (forums, journées portes ouvertes.). - Réaliser toute action participant à la promotion ou au bon fonctionnement de l'E2C. Profil recherché Formation supérieure (Bac +3) en sciences de l'éducation ou une matière connexe. Expérience confirmée en coordination de projets multi-acteurs, management transversal ou direction de dispositif pédagogique. Connaissance des politiques d'insertion, de l'éducation ou de la formation professionnelle. Maîtrise des outils de suivi et d'évaluation, sens du service public, capacité d'analyse et de synthèse. Permis B requis (déplacements fréquents sur les sites régionaux). Dans le cadre de ce poste en CDI nous vous proposons nos différents avantages conventionnels : mutuelle familiale et prévoyance avec prise en charge de l'entreprise à hauteur de 90% de la cotisation ; œuvres sociales CSE ; évolution automatique de la rémunération, dispositif d'épargne entreprise, point de restauration collective, 13ème mois sous conditions d'ancienneté, prestation collaborateurs, RTT, CET. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Au sein de la SAUR, vous serez en charge d'effectuer les missions suivantes : -Surveiller, entretenir et maintenir en état de fonctionnement le réseau d'assainissement et de distribution d'eau potable (canalisation, ouvrages sous voirie, station de relèvement, de pompage) selon les règles de salubrité et d'hygiène publique. -Réparation/ recherche de fuites : renfort à l'équipe technique pour les interventions liées aux fuites et autres urgences sur le réseau. -Participation aux astreintes : intervenir en cas de dépannage ou d'urgence en dehors des horaires de travail (soirées, week-ends). Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine de la plomberie ou justifiez d'une expérience professionnelle équivalente. Des notions en soudure seraient un plus. Vous êtes polyvalent(e), sérieux(se) et autonome. Vous êtes reconnu(e) pour votre bon relationnel Autonome, vous appréciez de travailler seul(e) ou en équipe et avez le sens du service. Vous êtes garant de la sécurité, de la qualité et des règles de l'entreprise sur chantier. Vous êtes titulaire du permis B pour les déplacements sur les divers chantiers. Déplacements journaliers sur le secteur Champagne. 1 véhicule de service sera à votre disposition et un téléphone portable. Vous intégrez Saur sans période d'essai. Votre rémunération vous sera versée sur 13.3 mois, accompagnée d'une prime d'eau (400€), d'une prime de participation et d'intéressement selon les résultats de l'entreprise, ainsi que d'une prime de congés payés (correspondant à 30% de votre rémunération brute mensuelle). Vous bénéficierez d'une mutuelle et d'une prévoyance Santé. Vous aurez la possibilité d'ouvrir votre Plan d'Epargne Groupe et votre PERECO, profitant de l'abondement de l'entreprise. Vous bénéficierez bien sûr de congés payés, mais également de RTT.
Au sein de la SAUR, vous serez en charge d'effectuer les missions suivantes : -Réparations de fuites sur canalisations et branchements eaux usées et eau potable -Terrassement / remblais -Organisation du chantier : matériel, timing, vérification des autorisations nécessaires avant terrassement -Garantir la sécurité -Exploitation réseau eau potable (vannes, purges, ventouses, .) Titulaire d'une formation initiale dans les travaux publics vous avez de l'expérience dans les travaux de canalisation et/ou dans l'exploitation de réseaux d'eaux potable. Polyvalent(e), vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux et votre dynamisme. Autonome, vous appréciez de travailler seul(e) ou en équipe et avez le sens du service. Vous savez faire preuve d'autonomie, d'anticipation dans la réalisation des chantiers (besoin en matériels, matériaux, équipements). Vous êtes garant de la sécurité, de la qualité et des règles de l'entreprise sur chantier. Vous êtes titulaire du permis B pour les déplacements sur les divers chantiers. Déplacements journaliers sur le secteur Champagne. 1 véhicule de service sera à votre disposition et un téléphone portable. Idéalement, vous disposez du CACES Mini pelle, et du permis CE. Vous intégrez Saur sans période d'essai. Votre rémunération vous sera versée sur 13.3 mois, accompagnée d'une prime d'eau (400€), d'une prime de participation et d'intéressement selon les résultats de l'entreprise, ainsi que d'une prime de congés payés (correspondant à 30% de votre rémunération brute mensuelle). Vous bénéficierez d'une mutuelle et d'une prévoyance Santé. Vous aurez la possibilité d'ouvrir votre Plan d'Epargne Groupe et votre PERECO, profitant de l'abondement de l'entreprise. Vous bénéficierez bien sûr de congés payés, mais également de RTT.
Ambassadeur des produits d'épicerie vous accueillez, guidez et servez vos clients par le biais de notre stand dans une démarche de satisfaction et de fidélisation. Souriant, commerçant, vous donnez des conseils personnalisés et réalisez des ventes complémentaires. Dynamique et impliqué, vous participez activement à la bonne tenue du rayon avec un réassort quotidien. Vous assurez le déchargement et le contrôle des marchandises réceptionnées, la rotation et l'étiquetage des produits et appliquez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous veillez à l'attractivité du rayon en appliquant les règles de merchandising et en valorisant les produits. Vous avez une première expérience de la vente idéalement en commerce de proximité, distribution alimentaire ou restauration rapide. PROFIL Réactif, convivial et enthousiaste vous possédez le sens du service et du conseil client. Nous saurons vous accompagner et vous donner les moyens de votre réussite.
Grand Frais, Enseigne spécialisée dans la distribution de produits alimentaires via son propre réseau de magasins, connaît un fort développement grâce à son concept innovant alliant exigence et qualité. L univers Epiceries d Ici et d Ailleurs invite à un voyage gustatif quotidien en proposant une sélection de produits de nos régions mais aussi des quatre coins du monde pour apporter diversité, saveurs et exotisme. Nous recrutons un RESPONSABLE RAYON EPICERIE H/F
POSTE A POURVOIR RAPIDEMENT Vous devrez accomplir les tâches suivantes : - entretien courant du domicile - aide aux transferts - aide à l'élimination - aide à la toilette, à l'habillage/déshabillage - aide à la préparation de repas NOS AVANTAGES : - Taux horaire : 12.10€/h - Prise en charge de déplacements : 0.45€/KM, participation aux transports en commun - Emploi de PROXIMITÉ - Primes - Heures travaillées les DIMANCHES MAJORÉS à 25% - COMITÉ SOCIAL ET ÉCONOMIQUE - Cotise à Action logement
Vous êtes en charge de la délivrance sous contrôle du Pharmacien et avez un rôle de conseil auprès des patients. Vous pouvez réaliser des préparations (pommades, gélules, protocoles) sous la responsabilité et le contrôle du Pharmacien. Vous recevez, rangez et gérez les stocks de médicaments. Vous avez la possibilité de vendre également des produits parapharmaceutiques (cosmétiques), des appareillages médicaux et accueillez la clientèle. Le métier s'exerce le plus souvent debout et comporte un contact permanent avec la clientèle. Travail samedi selon roulement
OFFRE SALON EN LIGNE LES ENERGIES RENOUVELABLES DU 15 au 30/03/2025 Pour postuler: https://salonenligne.pole-emploi.fr/candidat/?salonId=2711 Tu as une expérience significative dans la maintenance industrielle, des compétences en électricité et tu aimes le terrain ? La résolution de dépannages complexes fait partie de ton quotidien. Rejoins, le leader français de l'énergie éolienne, pour participer à la transition énergétique et bénéficier de perspectives d'évolution stimulantes ! Chez Vestas, on mise sur toi en t'accompagnant dès ton 1er jour avec un parcours d'intégration et de formation complet. Nous offrons : Un CDI avec des perspectives d'évolution en tant qu'expert, de senior et/ou de Leader Technicien ou vers des fonctions techniques (support opérations) ou d'encadrement d'équipe (chaque année 20 % de nos techniciens sont promus). Des formations pour booster vos compétences techniques tout au long de votre carrière (formations délivrées au centre national de formation Vestas à Reims ou à la maison mère située au Danemark) Un environnement sécurisé grâce à des formations, procédures et des EPI de qualité. Rémunération annuelle brute (fixe + variable) entre 29 000 €*(pour jeune diplômé/niveau junior, augmentation de 2 000 € après un an d'ancienneté avec une note de 2 (Good Performer) lors de l'évaluation du personnel ou de l'évaluation du personnel en milieu d'année) à 33 000 € selon expérience, incluant salaire de base et primes diverses. Un statut cadre avec 12 à 15 jours de repos/an supplémentaires, la prise en charge des repas, des prestations santé avantageuses (téléconsultations médicales 24h/24h, programmes interactifs bien-être, etc.), intéressement et participation, les avantages du CSE (notamment chèques cadeaux). Un environnement international dans un groupe qui a plus de 40 ans d'expérience. Tes missions : Depuis l'un de nos 17 centres de maintenance, tu feras partie d'une équipe solide et unie composée d'un responsable d'exploitation, d'un planificateur des opérations, d'un Leader technicien et d'environ 30 agents et Techniciens de maintenance. Tu joueras un rôle essentiel pour garantir la fidélité de nos clients sur le long terme. Travaillant en binôme, tu seras rattaché(e) à un Chargé d'exploitation et auras la charge de : Réaliser l'entretien et le dépannage des éoliennes dans le respect des normes Qualité, Sécurité, Environnement. Effectuer la mise en route des éoliennes et contrôler leur bon fonctionnement à tous les stades d'intervention. Ta formation : Bac pro minimum exigé, BTS / DUT Maintenance Industrielle ou Électrotechnique ou équivalent souhaité, la formation " maintenance éolienne " certifiée par le BZEE serait un plus. 1ère d'expérience en maintenance industrielle ou électricité, avec des connaissances en haute tension. Compétences humaine/techniques : Dynamique, autonome, un esprit d'équipe et engagement envers la sécurité. Connaissances du Pack Office. Anglais technique (écrit et oral) Déplacements fréquents sur un périmètre régional. (Mobilité)
Profil : homme ou femme, vous respectez des critères OBLIGATOIRES pour ce poste MILITAIRE : - être de nationalité française (code de la défense) ; - être en règle avec les obligations du service national (JDC ou SNU) ; - être âgé de 17 à 30 ans (sauf en cas de réengagement > pas de condition d'âge). En tant que conducteur avitailleur super poids lourd H/F, vous avez pour mission principale de réaliser les opérations d'exploitation et l'avitaillement des matériels militaires. Vos activités sont : - L'exploitation et la maintenance des dépôts et matériels pétroliers : => la réalisation des opérations d'exploitation sur un dépôt pétrolier et l'analyse de la conformité du carburant ; => le maintien en condition opérationnelle des infrastructures et matériels pétroliers. - La conduite de véhicule citerne, l'avitaillement/ravitaillement des matériels militaires : => le transport, contrôle et distribution de carburant aux unités opérationnelles ; => l'avitaillement/ravitaillement des aéronefs (avions de chasse, hélicoptères, drones, etc.) et navires militaires (porte-hélicoptères amphibie, frégates). - Entraînement et projection en opérations : => la participation aux exercices interarmées et internationaux ; => le pilotage et mise en œuvre de véhicules et matériels spécifiques (CaRaPACE, C3P10, TOE NG, VT4, etc.) lors des convois logistiques. Aucune expérience ni diplôme requis. Permis B souhaité. Contrat de 5 ans renouvelable. Pour mener à bien vos missions, nous vous offrons des formations qualifiantes et rémunérées dès le 1er jour : - formation à l'exploitation pétrolière ; - formation au transport logistique : permis poids-lourd (PL) et super poids-lourd (SPL) ; - agrément au transport de matières dangereuses (ADR) (transport de produits pétroliers). Rémunération et avantages : - salaire fixe (à partir de 1579€ net hors indemnités liées à la situation personnelle) ; - des primes et indemnités supplémentaires attribuées en fonction des missions réalisées et des qualifications ; - repas gratuit le midi et soir ; - possibilité de logement gratuit sur la base militaire ; - avantage SNCF : tarif à -75% pour vos déplacements personnels et -40% pour la famille ; - prise en charge partielle de la mutuelle ; - offres vacances, loisirs et culture ; - 45 jours de permissions (congés) par an + 5 jours. Perspectives de carrière : possibilités d'évolution en tant que chef de groupe, sous-officier du SEO ou officier. Si vous avez plus de 30 ans, vous pouvez servir en tant que réserviste ou personnel civil de la défense. Vous pouvez adresser votre candidature sur les sites suivants www.civils.defense.gouv.fr ou www.reservistes.defense.gouv.fr Parcours de recrutement et de formation : candidature sur France Travail > entretien avec la section recrutement du SEO > constitution du dossier et réalisation des tests d'aptitude avec le CIRFA> formations rémunérées > affectation en unité. Pour en savoir plus, suivez le lien : https://www.defense.gouv.fr/energie-ops
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés
Entreprise : Rejoignez la filiale d'un groupe coopératif agricole et agroalimentaire, spécialisé dans l'alimentation animale et l'optimisation des exploitations agricoles. Intégrez une entreprise innovante, engagée et en pleine croissance, où vous évoluerez au plus près du terrain dans un environnement dynamique et stimulant. Le poste est à pourvoir à Châlons-en-Champagne (Marne - 51) Descriptif du poste : Rattaché(e) au service des Achats, vous prendrez en charge un portefeuille stratégique de matières premières agricoles destinées à la fabrication d'aliments pour animaux. Vos missions : - Gestion du portefeuille achats : Optimiser les achats de matières premières (bio, humides, conventionnelles) en fonction des besoins de production. - Analyse de marché : Suivre de près l'évolution des cours des céréales, co-produits et tourteaux pour anticiper les tendances du marché. - Stratégie d'achats : Participer activement à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie d'achats en collaboration avec les équipes commerciales et industrielles. - Négociation et contractualisation : Négocier les conditions d'achat avec les fournisseurs, sécuriser les approvisionnements et contractualiser les accords. - Suivi des contrats et coordination logistique : Assurer le bon déroulement des contrats et la coordination logistique avec les usines pour garantir la conformité des livraisons. - Suivi de la performance : Mettre en place et suivre des indicateurs de performance afin de piloter l'activité et identifier les axes d'amélioration continue. Profil recherché : Pour réussir dans ce poste, nous recherchons un(e) candidat(e) issu(e) d'une formation supérieure en agriculture, agroalimentaire ou commerce, avec une expérience significative dans les achats de matières premières agricoles. La maîtrise des marchés à terme (MATIF) est souhaitée pour ce rôle. Vous devrez faire preuve d'un solide capacité d'analyse et d'une prise de décision éclairée. La rigueur, l'anticipation et une aptitude à la négociation seront des qualités clés pour réussir dans vos missions. Vous serez accompagné à votre arrivée sur le poste. Des déplacements ponctuels sont à prévoir. Conditions du contrat : Rémunération annuelle brute sur 13 mois à partir de 37 000€ et plus à définir selon profil. En plus de votre rémunération, vous bénéficierez de primes variables annuelles (8% de la rémunération annuelle), d'une prime de participation, d'une prime d'intéressement, d'un accord de télétravail jusqu'à 2 jours par semaine et de tickets restaurant. Type de contrat : CDI - Temps plein - Agent de maîtrise
Devenez Conseiller à distance en alternance avec Formaposte et La Poste Groupe : en 1 an, obtenez un Bac+2, développez vos compétences, et lancez votre carrière dans la relation client ! Vous préparez un Titre Professionnel "Chargé de clientèle". Le Conseiller Service Relation clients garantit la satisfaction et la fidélisation des clients. Vous serez accompagné(e) par votre tuteur afin de réaliser les missions suivantes : - Accueil et prise en charge client > Assurer un accueil personnalisé de qualité sur les principaux canaux à distance > Réaliser les opérations demandées par les clients (information, opérations de gestion...) dans le cadre défini > Développer l'autonomie du client en l'accompagnant dans l'utilisation des services qui lui sont accessibles > Actualiser les fichiers clients - Fidélisation des clients et développement des ventes de produits annexes > Proposer des produits ou services adaptés à la situation du client > Assurer la souscription du produit et transfère vers la personne habilitée à réaliser la souscription > Assurer le suivi des souscriptions - Respect de la règlementation, application des règles de vigilance en vigueur dans son domaine d'activité Dans le cadre de votre alternance, vous serez formé(e) 1 jour par semaine en formation à distance, et le reste du temps en entreprise. Votre profil : Titulaire d'un diplôme de niveau 4 ou du baccalauréat, vous possédez au moins 6 mois d'expérience dans la relation client. ATTENTION : s'agissant de contrats d'apprentissage, vous devez remplir les conditions d'éligibilité. 6 postes sont à pourvoir pour Châlons. Si vous êtes intéressé(e), merci de vous inscrire sur le site de formation de La Poste en cliquant sur le lien ci-dessous. Il vous sera demandé de fournir votre dernier diplôme, ainsi qu'une vidéo rapide présentant votre candidature. A l'issue, si vous êtes sélectionné(e), vous serez contacté(e) par l'équipe RH pour participer à une journée de recrutement en mai.
Vous aurez en charge le culte musulman au sein de notre association. Vous devrez assurer l'office religieux aux horaires de prières quotidiennes. Vous serez en charge des différentes cérémonies (Mariage...) et fêtes religieuses annuelles. Vous vous assurez de la bonne compréhension du culte par les fidèles, et participez aux dialogues interreligieux avec les différents cultes. Vous assurez l'enseignement du Coran auprès de nos adhérents.
Intitulé de l'offre : Gestionnaire des autorisations médico-sociales - Secteur personnes en situation de handicap H/F Au sein de la Direction de l'Autonomie, vos missions seront les suivantes : Vous êtes le référent du processus de délivrance et de gestion de l'ensemble des arrêtés d'autorisation médico-sociales des Etablissements et Services Médico-Sociaux (ESMS) du secteur personnes en situation de handicap de la région Grand Est. Pour ce faire, vous : - Assurez la gestion de la production des arrêtés d'autorisation, selon le cadre de répartition des missions entre la Direction de l'Autonomie et les Délégations Territoriales (DT). Vous permettez ainsi la délivrance des autorisations dans des délais appropriés, dans le respect de la réglementation et des procédures harmonisées, tout en mesurant au mieux les risques de contentieux - Assurez la gestion des outils et des systèmes d'information liés aux autorisations médico-sociales (tableaux de bord, rétro plannings, calendriers, applications et fichiers nationaux -FINESS, SEPPIA.) - Organisez et mettez en œuvre les procédures d'appel à projets - Préparez ou assurez, en lien avec un référent, les opérations de communication et d'information (calendriers, diffusion, communiqués) liés aux appels à projets - Mettez en place la procédure d'information de la commission prévue par la réglementation pour certaines transformations d'établissements et de services Activités secondaires : - Vous participez à la campagne annuelle de mise à jour du PRIAC : venir en appui des négociations sur des projets d'évolution de l'offre médico-sociale organisées avec les délégations territoriales ; créer et mettre à jour les projets validés dans SEPPIA - Vous préparez, mettez en œuvre et assurez le suivi chaque année de la programmation pluriannuelle des évaluations d'ESMS sous compétence exclusive ou conjointe de l'ARS Vous apportez un appui à l'animation du réseau des agents des délégations territoriales sur le secteur personnes en situation de handicap, dans le cadre de leurs activités liées aux autorisations. Pour ce faire, vous : - Assurez la formation des nouveaux agents en DT ainsi que des formations « piqûre de rappels » régulières - Apportez votre appui et votre expertise auprès des agents en DT dans la délivrance des autorisations - Assurez une veille réglementaire, rédigez et mettez à jour les différents outils méthodologiques et procédures destinés aux DT concernant leurs activités liées aux autorisations médico-sociales - Participez à la gestion des recours gracieux et contentieux - Participez aux réunions d'échanges techniques entre le Département Parcours Personne en situation de Handicap (PH) et le service médico-social de chaque DT Profil Vous savez : - Travailler en équipe et en transversalité - Rédiger des documents spécifiques (autorisations, procédures, communication.) - Contrôler des documents selon la réglementation en vigueur Vous connaissez : - Le secteur médico-social et la réglementation relative aux différentes catégories d'ESMS - La réglementation relative aux appels à projet et à la procédure dire « d'information » pour les opérations de transformations d'ESMS - Les systèmes d'information et de programmation (FINESS, SEPPIA, PRIAC) Vous êtes : - Rigoureux - Autonome - Force de proposition - Doté du sens de l'organisation et vous savez vous adapter
L'Agence Régionale de Santé a été créée le 1er avril 2010 par la loi Hôpital Patients Santé Territoires (HPST). Elle est chargée du pilotage régional du système de santé. Elle définit et met en œuvre la politique de santé en région, au plus près des besoins de la population.
Bienvenue chez R.A.S Intérim, une entreprise dynamique dédiée à l'emploi. Avec plus de 1000 collaborateurs et un siège social situé dans le 9eme arrondissement de Lyon, le groupe R.A.S possède plus de 180 agences réparties stratégiquement sur le territoire français avec une vingtaine d'agences en Espagne et une au Luxembourg. Les valeurs DEQER et le savoir être de nos équipes sont les principes qui nous guident au quotidien et animent chacun de nos projets, offrant un environnement professionnel bienveillant et collaboratif. Rejoindre le Groupe R.A.S, c'est contribuer à une aventure humaine où la qualité et le bien-être des collaborateurs sont au coeur de notre stratégie d'entreprise. Mission : R.A.S Intérim recherche son futur Responsable d'Agence H/F pour notre agence de CHAUMONT Vos missions, si vous l'acceptez : Développement commercial : Prospection, prise de rendez-vous clients, et fidélisation de notre clientèle. Pilotage de l'agence : Suivi des tableaux de bord, optimisation de la rentabilité, et reporting à votre direction. Gestion RH & Recrutement : Fidélisation de nos intérimaires, recrutement, formation, et développement des compétences. Établissement des propositions commerciales Management d'équipe & gestion de l'agence : Vous serez le leader de votre équipe et le garant de la réussite de vos objectifs ! Votre mission : La satisfaction de nos clients et intérimaires est votre priorité ! Vous êtes orienté(e) résultats, aimez la qualité du travail bien fait, savez gérer les priorités, et êtes à l'écoute de nos clients, intérimaires et collaborateurs ? Rejoignez nous et faites la différence chez R.A.S Intérim ! Vous avez le profil idéal si : Vous avez une formation commerciale ou équivalente et vous adorez le contact client. Vous savez vous adapter et comprendre les besoins de vos clients. Vous êtes un moteur économique local pour l'agence. Vous avez un excellent relationnel, l'esprit de challenge, et de réelles qualités d'écoute. Une expérience dans le commerce est exigée Une expérience en agence de travail temporaire est appréciée, ainsi que des compétences en recrutement. Alors, prêt(e) à relever le défi ? Ce poste est fait pour vous ! #RejoignezL'aventureRAS Chez R.A.S Intérim, nous valorisons : Dépassement : Ambition, Initiative, Investissement professionnel Équipe : Solidarité, Considération, Travail collectif Qualité : Rigueur, Satisfaction client Engagement : Intégrité, Respect des engagements Reconnaissance : Valorisation des résultats, Reconnaissance des erreurs Informations utiles : Horaire hebdomadaire : 37 heures/semaine, du lundi au vendredi (10jours de RTT/an) Salaire mensuel : Fixe 2300€ brut + variables. Avantages : Chèques cadeaux, Tickets restaurant, prime d'été (après 1 an d'ancienneté), Mutuelle, Prévoyance, Véhicule de service, Tablette, Téléphone Remboursement à 50% des abonnements de transports en commun Statut : Cadre
RAS INTERIM ET RECRUTEMENT - l'intérim express 24h/24 7j/7 Depuis 1969 ,nous avons développé notre expertise dans le domaine exigeant du transport et de la logistique avant de mettre à profit notre rigueur, notre réactivité et notre fiabilité pour d'autres secteurs. Fort d'un service 24h/24 et 7j/7 nous assurons une continuité de service inégalée sur le marché.
CRIT Châlons-en-Champagne recrute pour l'un de ses clients un Electromécanicien (H/F) pour travailler à Châlons-en-Champagne - Mission de longue durée. Vos missions : -Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements électromécaniques chez nos clients. -Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires sur place. -Installer et mettre en service de nouveaux équipements électromécaniques. -Collaborer avec les équipes internes pour assurer un service client de qualité et répondre efficacement aux besoins. -Documenter précisément les interventions effectuées et fournir des rapports détaillés. LES AVANTAGES CRIT : - Compte Epargne Temps _déblocable à tout moment_rémunéré à 5% - Mutuelle intérimaire - Autres avantages : Places de cinéma, Cartes cadeaux (Noël, Mariage...), Chèques Lire, locations Vacances, Garde d'enfants, Accès plateforme Tout Apprendre (soutien scolaire, code de la route, apprentissage des langues, bien-être, cours/recettes de cuisine...). Permis B impératif - Courageux(se) - Rigoureux(se) - BTS Maintenance, BTS Electro ou Bac Pro avec expérience réussie - Habilitations électriques B2V BR BC H2V HC - Compétences manuelles et mécaniques - Respect des consignes de sécurité. Vous êtes partant(e) ! Nous attendons votre candidature ! Nous vous contacterons pour vous proposer un rendez-vous. CRIT... travaillons ensemble !
Ce que tu vas faire au quotidien : * Développer les fonctionnalités clés de notre app, aux côtés d'une team de développeurs surmotivés * Participer aux revues de code pour garantir un code propre, scalable et performant * Expérimenter, innover, proposer, tu as une idée qui peut améliorer notre stack ? On t'écoute ! * Optimiser, débugger, et assurer la maintenance pour des performances au top * Intégrer des outils IA pour booster ta productivité * Participer aux rituels Agile pour fluidifier le dev et éviter les galères en sprint Et si c'était toi ? * JS Master : Tu es à l'aise avec NestJS pour l'API et NextJS pour le front * Agile Mindset : Tu connais Scrum et tu sais t'adapter aux sprints * Team Player : Tu aimes collaborer, partager et challenger les idées * Passionné.e de tech : Tu fais de la veille, tu testes des nouveautés et tu es curieux.se * Profil expérimenté : Tu possèdes quelques années d'expérience, partait ! * Un plus : Une connaissance des collectivités ? Ça pourrait faire la différence ! Ce que nous t'offrons : * Une rémunération de 30 à 35K selon ton expérience professionnelle * Les avantages suivants : primes (intéressement, participation, vacances), RTT, Télétravail (2 jours par semaine) et carte restaurant * Un projet innovant & éthique avec un vrai impact sur le service public * Une culture tech forte avec des défis techniques stimulants * Une équipe R&D de passionnés qui aiment le clean code et les nouvelles technos * Des outils modernes et de l'IA générative pour t'aider à coder plus vite et mieux Alors, prêt.e à relever le défi ? Postule et viens hacker le futur des collectivités avec nous ! #EspritDequipe #PositiveAttitude #Professionnalisme #Creativite
Pour faire face à son développement, nous recherchons un Agent de propreté polyvalent pour le secteur de Châlons en Champagne. Vos missions et déplacements seront effectués avec un véhicule de service de la Société. Secteur d'activités : Copropriétés privés. Prestations demandées : Lavage haute pression des poubelles, Débarras d'encombrants, Entretien parties communes. Poste évolutif vers poste à responsabilité. Point fort du poste : le véhicule de service, le travail en autonomie, horaires modulables, prime salissure, prime annuelle, prime de Noël.
Aujourd'hui, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France, Actual group est un groupe français, à la vision résolument humaniste, qui milite chaque jour pour faciliter le droit au travail pour tous. Organisé autour de 4 métiers - travail intérimaire, recrutement, accompagnement et formation - le groupe est n° 1 de l'intérim d'insertion en France. Qui sommes nous ? Depuis 35 ans, ENVERGURE œuvre en faveur de la qualité des compétences pour réussir l'insertion et favoriser l'évolution professionnelle des candidats que nous accompagnons. Nos 264 centres répartis sur tout le territoire permettent à nos 1063 collaborateurs de fournir un service de proximité. Nous accompagnons tous types de public, dans de nombreux secteurs d'activités et sur tous les territoires. L'humain est au cœur de chacun de nos projets pour construire des parcours sur mesure, innovants et adaptés à vos besoins. Dans le cadre de l'ouverture d'une formation ouverte aux demandeurs d'emploi et dans l'objectif étant d'obtenir le titre professionnel APH "Agent de propreté et d'hygiène", nous recherchons actuellement un Formateur technique agent de propreté et nettoyage. Étant donné que le public est souvent éloigné de l'emploi et parfois d'origine étrangère, il est essentiel de posséder des compétences ou une première expérience en Français Langue Étrangère (FLE). Vous travaillerez en collaboration avec le formateur référent de la formation et sous les directives du responsable de marché. Missions Accompagner au titre professionnel APH Agent de propreté et d'hygiène : - participation à la sélection des candidats, - préparation et aménagements du matériel et des locaux, - formation technique des candidats conformément au REAC du titre professionnel, - préparation et correction des exercices de mise en pratique ainsi que des examens blancs, - suivi du dossier professionnel et des livrets ECF, - aide à la recherche de terrains d'immersion, - visite de stage, - lutte contre le décrochage coaching Profil recherché : Titre professionnel FPA idéalement titre professionnel APH et/ou expériences de jurés TP. Expérience requise de 3 ans dans le domaine d'expertise : maîtriser les techniques manuelles et mécaniques Maîtrise du référentiel TP APH Maîtrise des techniques d'accompagnement et de formation d'un groupe d'apprenant Expérience avec du public étranger, éloigné de l'emploi ( idéalement FLE). Public en insertion, éloigné de l'emploi qui demande une faculté d'adaptation et de mobilisation du formateur. Vous êtes un bon communiquant avec un bel esprit d'équipe, flexible et autonome. Condition de poste -Type de contrat : CDD du 01/10/25 au 26/02/26, 36h par semaine temps plein. Ouvert aux statuts indépendants. Vous devez être pleinement disponible durant cette période - Localisation : Chalons en Champagne Déplacements sur les lieux de stage ; horaires décalés - Rémunération : 2400 euros brut ( avec 6j de RTT par an) - Avantages : Carte up déjeuner (9E par jour travaillé avec prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur), matériel (téléphone et ordinateur portable), réduction via le CSE, mobilité interne groupe ACTUAL via la bourse à l'emploi.
Mission courte durée à mercredi 22 mai Notre agence Adéquat de Châlons en Champagne recrute des nouveaux talents sur des postes de Maçon (F/H). Missions : - Réaliser le coulage du béton - Montage de cages pour le parc éolien Profil : - De formation CAP/BEP ou BAC PRO maçon ou constructeur en béton armé du bâtiment - Savoir lire des plans, faire du traçage et du repérage avec une extrême précision - Avoir une bonne connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier - Apprécier de travailler en équipe Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Adéquat Châlons en Champagne recrute des ramasseurs de volailles F/H pour une mission saisonnière située à Châlons en Champagne pour son client. Vos futures missions : - ramasser et attraper les volailles - nettoyage et grattage des élevages - mise en place des poussins Le Profil Adéquat : - Courageux - Assidue Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de cœur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement!
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la construction et basé à CHALONS EN CHAMPAGNE (51000), en Intérim un Finisseur (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la construction, reconnue pour son expertise et son engagement envers l'excellence opérationnelle. En tant que Finisseur (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Réaliser les finitions et les revêtements de surface - Effectuer les travaux de polissage et de lissage - Assurer la lecture des plans et des schémas pour garantir un travail de qualité Profil : Nous recherchons un Finisseur (h/f) avec de l'expérience sur ce poste. Une connaissance approfondie des matériaux de revêtement et une maîtrise des outils de finition sont essentielles. Compétences comportementales : - Communication - Travail d'équipe - Orientation client - Capacité d'adaptation - Esprit d'initiative Compétences techniques : - Maîtrise des outils de finition - Connaissance des matériaux de revêtement - Capacité à lire des plans et des schémas - Compétence dans l'utilisation de la peinture et de la teinture - Connaissance des techniques de polissage et de lissage En plus d'intégrer une entreprise dynamique, vous bénéficierez de nombreux avantages tels que le panier repas et une prime de transport. Vous travaillerez à temps plein en journée. Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à des projets d'envergure dans le secteur de la construction ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Implantée aux Essarts-le-Roi dans les Yvelines, DISTRISECURITE intervient sur l'ensemble de la France. Elle propose un large éventail de solutions de sécurité à des entreprises de toute taille et de tout secteur d'activité. C'est aujourd'hui un acteur incontournable et reconnu sur le marché pour assurer la sécurité et le gardiennage des biens et des personnes. Créée en 2003, elle est l'une des rares entreprises de sa taille à être restée totalement indépendante financièrement. Cette ancienneté est un gage d'expérience, de professionnalisme et de solidité. Au sein d'une plateforme logistique, vous assurez une mission de sécurité et de sûreté (contrôle d'accès, rondes, gestion pc, etc). En fonction des horaires, le lieu de travail est mal desservi par les transports en commun, vous devez être autonome pour vous rendre sur le lieu de travail. Vous travaillerez en tant qu'agent de sécurité en temps plein de jour et de nuit. Vous devez impérativement avoir les diplômes suivants à jour : Carte professionnelle + SST. Une tenue vestimentaire vous sera fournie. Salaire conventionnel COEF 130 + majoration nuit + prime habillage + heures supplémentaires rémunérées sur le mois en cours + épargne salariale.
Implantée aux Essarts-le-Roi dans les Yvelines, DISTRISECURITE intervient sur l'ensemble de la France. Elle propose un large éventail de solutions de sécurité à des entreprises de toute taille et de tout secteur d'activité. C'est aujourd'hui un acteur incontournable et reconnu sur le marché pour assurer la sécurité et le gardiennage des biens et des personnes. Créée en 2003, elle est l'une des rares entreprises de sa taille à être restée totalement indépendante financièrement.
Une société spécialisée dans le recyclage de plastiques souples. Vous aurez pour missions : - D'acheminer les balles de films plastiques, - de repérer et trier les matières premières, - de contrôler, déballer, emballer, étiqueter, - de charger et décharger les camions, - Utilisation du chariot à conducteur porté de catégorie 3. Vous travailler en 5*8. Vous avez une expérience dans le milieu de l'industrie. Vous aimez le travail en équipe, vous êtes polyvalent .Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Carrefour Contact possède une boucherie-charcuterie de renom située à Châlons en Champagne, reconnue pour la qualité de ses produits et son engagement envers la satisfaction de ses clients. Nous recherchons un(e)vendeur(euse) motivé et passionné par les produits de boucherie/charcuterie pour rejoindre notre équipe dynamique. Missions : En tant que Vendeur(euse) en Boucherie Charcuterie, vos principales missions seront : - Accueillir et conseiller les clients sur les produits de boucherie et de charcuterie. - Assurer la mise en vitrine et la présentation des produits. - Préparer les commandes et effectuer la découpe de viande selon les demandes spécifiques des clients. - Garantir la qualité et la fraîcheur des produits en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. - Participer à la gestion des stocks et à la réception des marchandises. Profil recherché : - Expérience préalable en vente, idéalement dans le secteur de la boucherie-charcuterie. - Passion pour les produits de qualité et connaissance des différentes viandes et charcuteries. - Excellentes compétences relationnelles et sens du service client. - Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités. - Rigoureux(se) et respectueux(se) des normes d'hygiène. Conditions : - Type de contrat : CDI à temps plein (35 heures hebdomadaires) - Rémunération : à négocier selon l'expérience et les compétences. - Avantages : mutuelle et comité d'entreprise
Supermarché alimentaire à taille humaine !
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité immédiate Notre agence Adéquat de Châlons en Champagne recrute des nouveaux talents sur des postes de Soudeur (F/H). Missions : - Installer et régler le poste à souder - Assembler les pièces de métal (par divers procédés de soudure) - Contrôler les différentes soudures réalisées et prévenir d'éventuelles déformations - Lecture de plan Profil : - Maîtriser des techniques de soudage (TIG, MIG/ MAG) - Connaître les différents métaux, gaz et électricité - Etre capable de lire les plans et les documents spécifiques à la soudure - Etre habile, méthodique et minutieux Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## . Adéquat, Simplement pour vous !
Recherche Agent / Agente de sécurité titulaire d'une carte professionnel à jour, pour un site industriel se trouvant à châlons en champagne. Vacation de 12 heures, jour/nuit, coefficient 130.
Manpower REIMS BTP recherche pour son client, un acteur spécialisée dans la pose et la réhabilitation de canalisations d'eau potable, d'eaux usées, d'irrigation et de gaz, un Soudeur (H/F) Nous recherchons un soudeur qualifié pour rejoindre notre équipe dans le secteur des TP. Le candidat idéal maîtrisera les procédés de soudure 111 (cellule leucique), 141 (acier noir) et ENK 614. -Lire et interpréter les plans et les spécifications techniques. -Préparer les matériaux et les équipements de soudure. -Souder des pièces métalliques en utilisant les procédés 111, 141 et NK 614. -Inspecter et tester les soudures pour s'assurer de leur qualité. -Effectuer des réparations et des ajustements si nécessaire. -Respecter les normes de sécurité et les procédures de l'entreprise. -Expérience prouvée en tant que soudeur, notamment avec les procédés 111, 141 et NK 614. -Connaissance approfondie des différents types de soudure et des matériaux. -Capacité à lire et interpréter des plans techniques. -Souci du détail et précision dans le travail. -Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Certification en soudure (un atout). -Formation qualifiante en soudure -Expérience prouvée en tant que soudeur, notamment avec les procédés 111, 141 et NK 614. -Connaissance approfondie des différents types de soudure et des matériaux. -Capacité à lire et interpréter des plans techniques. -Souci du détail et précision dans le travail. -Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. -Certification en soudure (un atout). Accepter les grands déplacements
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Manpower REIMS BTP recherche pour son client, un acteur du secteur de la construction de réseaux électriques, un Monteur en éclairage public (H/F) Réalisation d'installations électriques dans des bâtiments ou en extérieur . Vous serez en charge du câblage, de la mise en place des tableaux électriques et de la maintenance des systèmes électriques. Vous possédez une expérience en éclairage publics CAP électrotechnique, installations et équipements électriques BEP électrotechnique, énergie équipements communicants Brevet professionnel Electricien Bac professionnel équipements et installations électriques BTS électrotechnique Vous êtes titulaire des habilitations électriques / de l' AIPR et de HO/BO* Vous possédez le caces Nacelle
Nous recherchons un agent de sécurité/ rondier en sécurité (H/F) sur le secteur de CHALONS EN CHAMPAGNE. Vous assurez la sécurité pour des sites industriels, des sites bancaires et mettez tout en œuvre pour assurer la sécurité des biens et des personnes, tout en faisant appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité. Vous serez ainsi chargé(e) d'effectuer : - des rondes de sécurité - la surveillance générale du site - la surveillance de prestation événementielle Poste de journée/nuit. Vous devez IMPÉRATIVEMENT être détenteur d'une Carte Professionnelle en cours de validité. Vous devez être mobile.
Vos missions : - accueillir les clients et les renseigner - effectuer des séries de tests à l'aide d'appareils de mesure - rédiger et signer un rapport de vérification pour chaque véhicule et établir la facture - faire part du bilan de l'état de la voiture - fixer les dates de visites au contrôle technique des véhicules - suivre les évolutions des réglementations nationales en matière de contrôle technique automobile Poste ouvert aux personnes ayant un profil "mécanique" souhaitant évoluer vers le métier de contrôleur technique. Possibilité de mettre en place une préparation opérationnelle à l'emploi.
Sous la responsabilité du Chef du service MJPM, (Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeur) vous devez : -Exercer les activités qui relèvent de son champ de compétence, tel que défini dans la loi du 05 mars 2007. -Mettre en place les moyens nécessaires à la santé, la sécurité de la personne et à sa qualité de vie au quotidien, -Gérer les budgets mensuels des majeurs qui leur sont confié en cohérence avec leurs ressources et leur patrimoine, -Assurer sur le terrain la représentation ou l'assistance de la personne sous mesure de protection dans les actes de la vie civile, -Être l'initiateur du projet de vie de la personne et garant de la qualité de son accompagnement, -Œuvrer à la mise en place ou au maintien des liens : -avec la famille, les proches, le voisinage etc -avec les partenaires (employeur, administrations, banques etc ) -Exercer sa fonction en étroite relation avec le personnel chargé de la comptabilité des majeurs et le personnel de l'accueil-secrétariat. Déplacements à prévoir . Le secteur à couvrir sera déterminé lors de l'entretien d'embauche. Vous possédez (ou êtes en cours de formation) du diplôme CNC MJPM. Pour postuler, merci de transmettre CV + lettre de motivation (exigée)
Nous recherchons un référent technique micro crèche H/F afin d'intégrer nos équipes qui accueillent des enfants âgés de 2 mois à 6 ans. Rattaché(e) au gestionnaire, en tant que Référent(e) Technique, vous jouez un rôle essentiel dans la gestion pédagogique et l'accompagnement de nos équipes. Vous êtes au cœur de l'action et du terrain. Vos principales activités seront les suivantes : - Organiser l'accueil de l'enfant et sa famille et participez la prise en charge globale de l'enfant au quotidien. - La participation à l'organisation et au fonctionnement quotidien de la crèche - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants, vérifier la sécurité des équipements et contrôler l'exécution et le respect de l'ensemble des protocoles (santé, d'hygiène et de sécurité ect.) - L'organisation et la coordination des activités pédagogiques en collaboration avec ses équipes - S'assurer de la bonne mise en œuvre du projet éducatif et participer à son évaluation et amélioration. - L'animation et la supervision des équipes ainsi que l'accompagnement des stagiaires en collaboration avec le gestionnaire. Accueillir et accompagner les familles, tout en respectant leurs choix - Gérer les établissements en l'absence physique du gestionnaire Votre profil : IMPERATIVEMENT TITULAIRE DU DIPLOME D'ETAT D'EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS, DE PUERICULTEUR, INFIRMIER ou équivalent vous justifiez idéalement d'une expérience de 2 ans auprès d'enfants entre 0 et 6 ans. VÉRITABLE BINÔME AVEC LA GESTIONNAIRE, UNE COLLABORATION ÉTROITE ET DE CONFIANCE EST RECHERCHÉE. Nous recherchons 1 professionnel(le) motivé(e), dynamique, ayant l'esprit d'équipe et fédérateur, portant nos valeurs et en adéquation avec notre projet pédagogique. Les Qualités requises : - Vous êtes autonome, dotée d'un grand sens de l'organisation et de rigueur pour gérer les structures - Vous savez faire preuve d'esprit d'initiative et vous êtes capable de vous adapter à toutes les situations pour résoudre les petits problèmes du quotidien. -Vous êtes en mesure de rendre compte, d'informer et de travailler efficacement en équipe, alors vous deviendrez un partenaire naturel du gestionnaire. Une première expérience réussie en tant que référent technique de structures d'accueil collectives pour jeunes enfants serait un plus.
Au sein du service des finances, vous assurez l'ensemble du suivi fonctionnel des progiciels du système d'information financière en binôme avec votre collègue du service des finances et en collaboration avec les chefs de projet numérique, les prestataires et partenaires extérieurs. Vos missions : - Définir et déployer des solutions liées aux besoins d'information de gestion financière de la collectivité, - Gérer le paramétrage et les sécurités des applicatifs du système d'information financière, - Gérer les dysfonctionnements des outils informatiques du système d'information financière avec l'appui du service numérique, - Former et assister les utilisateurs de l'ensemble de ces outils, - S'entretenir avec les prestataires informatiques et partenaires extérieurs, - Elaborer des supports permettant la bonne utilisation des outils et le contrôle de leur mise en application, - Réaliser des tableaux de bord et des états visant à améliorer la qualité de la gestion financière sous l'outil SAP business Objects Pour davantage de précisions : Vous êtes sous l'autorité du chef du service des finances, au sein de la direction des finances et du numérique Votre profil : Vous avez de l'expérience, êtes jeune diplômé, ou vous souhaitez vous former dans la cadre d'un apprentissage. Vous êtes titulaire du permis B. Vous recherchez un poste avec du contact où l'organisation et la méthodologie sont de rigueur. Vous disposez d'une bonne connaissance : - De l'outil informatique (logiciels métier : SEDIT GF et subventions, SAP business Objects, etc.), - De l'environnement réglementaire et financier des collectivités territoriales, notamment la nomenclature comptable M57, - Du code des marchés publics, - Du fonctionnement général des collectivités territoriales, - Des méthodes de conduite de projet. Vous êtes une personne : - Dotée d'une aisance relationnelle et aimant le travail en équipe, - Dotée d'une capacité de synthèse, - Autonome, rigoureuse, organisée, - Sachant s'adapter. poste de Catégorie B ou C ouvert aux titulaires ou aux contractuels, temps complet, à pourvoir dès que possible, rémunération statutaire + Régime indemnitaire + C.N.A.S., participation à la complémentaire santé labellisée
Ce que tu feras au quotidien : En collaboration avec notre équipe, tu interviendras sur les missions suivantes : - Installer et configurer les équipements informatiques - Elaborer et suivre les contrats de service (cadence de sauvegarde, volume d'information.) - Maintenir les conditions de production et assurer la résolution des incidents - Administrer et optimiser les ressources informatiques (outils, réseaux, bases de données, messageries.) - Assurer la sécurité des accès, la fiabilité des solutions déployées et le respect de la conformité RGPD - Mettre en place et tester les plans de reprise d'activité (PRA) et plans de continuité d'activité (PCA) Stack technique requise : SQL, PostgreSQL, Docker, Oracle, MariaDB, Apache Ce que nous recherchons : - Pour préparer en alternance une licence ou Bac+3 en informatique, administration système et réseaux - Maîtrise des bases en administration réseau - Esprit d'équipe, curiosité technique et aptitude à résoudre des problèmes - Rigueur, pédagogie et bienveillance Pourquoi nous rejoindre ? - Un environnement dynamique où l'innovation est au cœur de tout - Un accompagnement et une montée en compétences assurés - Une alternance enrichissante avec de réelles responsabilités Alors tu as envie de mettre ton expertise réseau au service de l'avenir des collectivités ? Rejoins-nous et participe activement à l'évolution des infrastructures ! #EspritDequipe #PositiveAttitude #Professionnalisme #Creativite
Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! APEF est une enseigne humaine de plus de 30 ans d'expérience dans les services à la personne. Notre réseau compte aujourd'hui plus de 150 agences composées en majeure partie par des personnes ayant fait le choix de se lancer en franchise après une carrière de salariés, rejoignez-les ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues. Votre quotidien de demain : Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Rejoindre APEF c'est : Intégrer un réseau de plus de 120 franchisés Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Apport personnel nécessaire pour financer votre projet : 25K€ 100% des franchisés APEF jugent que le réseau est mené par un bon franchiseur (étude de l'Indicateur de la Franchise 2023) Faites partie de l'aventure ! APEF, élu meilleur franchiseur des services à la personne 2023 et 2024 par ses franchisés, selon deux études de l'Indicateur de la Franchise)
Les agences Apef Services recrutent et emploient des salariés afin qu'ils interviennent sur l'ensemble des services à la personne (aide ménagères, aide aux personnes âgées, assistance informatique, jardinage, bricolage, garde d'enfants ) auprès d'une clientèle de particuliers.
Le SESSAD Saint Exupéry de Châlons en Champagne recherche 1 Educateur spécialisé h/f en CDI temps partiel Missions : Accompagnement éducatif et suivi des jeunes accueillis, suivi du Projet Personnalisé d'Accompagnement. Participation aux synthèses. Compétences : Vous êtes dynamique, vous ailez travailler en équipe, avez un esprit de synthèse et des qualités rédactionnelles. Maîtrise l'outil informatique Profil : Etre titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES) de niveau III (équivalent Bac+2). Lieu de travail : Châlons en Champagne (véhicule de service à disposition - permis B exigé). Salaire brut de base, selon CCN 66 de début : indice de base + reprise d'ancienneté selon expérience. Poste à pourvoir au 1er avril 2025 Lettre de motivation + CV à adresser à Mme COURTALON-PERARDEL
OUIHELP, la référence dans le service à domicile pour les personnes dépendantes, est à la recherche d'auxiliaires de vie, d'aide à domicile ou d'assistants de vie (H/F). Notre agence Ouihelp Châlons en Champagne recherche en CDI des auxiliaires de vie et des aides à domicile. Pourquoi rejoindre Ouihelp ? Pour avoir les meilleures conditions de travail: - un planning stable et adapté à vos disponibilités - des missions proches de chez vous, chez les mêmes clients - un salaire à partir de 13,90€ brut/heure (congés payés inclus) et qui évolue avec le temps - une indemnité à chaque déplacement - l'accès à de nombreuses formations - un référent dédié disponible dès que vous le souhaitez - des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Pour avoir des avantages dédiés à nos Auxiliaires de vie Ouihelp. Via votre application Ouihelp Pro, Ouihelp vous donne accès à tous les avantages pour vous faciliter la vie ! - Plateforme de réductions pour vos dépenses de la vie quotidienne et vos petits plaisirs ! - Salaire à la demande pour être payé-e quand vous en avez besoin - Mutuelle à tarifs négociés : pour couvrir vos dépenses de santé pour vous et votre famille - Primes de parrainage pouvant aller jusqu'à 400 euros Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Vous avez le profil? Rejoignez-nous ! Vous êtes diplômé(e) ou avez 3 ans d'expériences en aide à la personne? Vous avez 18 mois d'expérience et vous êtes prêts à réaliser une formation d'adaptation à l'emploi dès votre prise de poste ? Informations complémentaires : - Poste disponible immédiatement - Permis B est un plus - Contrat à temps partiel (28h environ) et voir temps complet (35h).
AGEO part of HOWDEN est en quête de son/sa futur(e) Assistant/e comptable ! Envie de rejoindre une équipe où chaque jour est une aventure et où vos idées nous permettrons de bâtir l'alternative ensemble ? Vous êtes au bon endroit ! A propos de nous/Qui somme nous : Le Groupe AGEO, filiale d'Howden, courtier en assurances depuis 40 ans, accompagne ses clients dans les métiers de la prévoyance, la santé, la retraite et le dommage. Né à Londres en 1994, Howden est une compagnie internationale de courtage récemment implantée en France. Présent à travers plus de 300 bureaux dans le monde, Howden compte plus de 18 000 collaborateurs et est un courtier de premier plan en matière de placement en assurance & réassurance et conseil en risques, capital et stratégie. Chez Howden France, nous avons une mission claire : Bâtir l'alternative sur le marché du courtage d'entreprise en France. Notre Ambition ? Devenir l'un des leaders du courtages des risques d'entreprises en France. Notre promesse ? Un environnement de travail où nos valeurs #PeopleFirst, #CollectivePower, #LaForceduProgrès et #NoLimits sont bien plus que des mots, ils sont notre quotidien ! Votre rôle : Assistant/e comptable Au sein notre Direction Financière, vous intégrez notre Pôle Comptabilité Groupe et serez entouré(e) d'une équipe de comptables confirmés. Vos missions principales sont les suivantes : Comptabilité : - Contrôle et comptabilisation des factures avec affectation analytique - Lettrage et justification des comptes fournisseurs, clients et salariés - Lettrage des comptes d'attente - Contrôle et comptabilisation des notes de frais des collaborateurs et gérants de filiales - Mise à jour des fichiers récapitulatifs de notes de frais - Comptabilisation et rapprochement des écritures bancaires - Gestion des immobilisations Fiscalité : Contrôle et déclarations fiscales (TVA, IS, CFE, CVAE) Vous serez formé à nos outils et à nos process internes dès votre prise de poste. Et si c'était vous ? Vos savoir-faire et qualités, développées dans un environnement PME ou cabinet comptable vous permettront d'exceller sur ce poste. Les aptitudes requises : Réactivité Rigueur Organisation Sens du détail Fort esprit de service Les connaissances et compétences nécessaires sur ce poste : Maîtrise des fondamentaux de la comptabilité générale Très bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel : RechercheV, tableaux croisés dynamiques, fonctions SI, ... Formation en comptabilité générale / gestion financière des PME (BTS, Licence ou équivalent) Le poste : Type de poste : Temps plein, CDI Horaires : De journée, du lundi au vendredi Rémunération : Selon profil Nos avantages : Une carte restaurant PEE (épargne salariale) CSE Prévoyance Mutuelle d'entreprise prise en charge à 100% pour le salarié seul Retraite surcomplémentaire Participation au transport (km parcouru) Prime d'assiduité Prime participation Actionnariat salarié Dans le cadre de sa politique diversité, AGEO étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Rejoignez notre équipe et contribuez à un environnement sécurisé et serein ! En tant qu'Agent de Surveillance et Discipline, vous jouerez un rôle clé dans la protection des personnes et des biens tout en veillant au respect des règles. Si vous avez le sens des responsabilités et de la vigilance, ce poste est fait pour vous ! Protection des personnes et des bâtiments : - Assurer la sécurité des locaux et prévenir les risques (incendie, intrusion, dégradations, etc.). - Veiller à la sûreté des personnes présentes sur le site. Application des règlements et suivi des apprenants : - Faire respecter les consignes de sécurité et le règlement intérieur. - Accompagner et encadrer les apprenants dans un cadre disciplinaire. Surveillance dans la navette routière Reims - Châlons-en-Champagne : - Assurer le bon déroulement des trajets. - Veiller au respect des règles et de sécurité à bord. - Alerter les forces de l'ordre et le responsable hiérarchique en cas d'incident. Profil recherché : Sens des responsabilités et de l'autorité Bonne gestion des conflits et capacités relationnelles Rigueur et réactivité Expérience en sécurité, surveillance ou encadrement Maitrise du pack office Lieu : Prise de poste au départ de Reims, bureau basé à Châlons-en-Champagne, fin de poste à Reims. Dans le cadre de ce CDI à temps plein à pourvoir au sein de notre entreprise, vous bénéficiez de nos avantages conventionnels (13ème mois - soumis à une condition d'ancienneté ; 31 RTT sur une année pleine ; mutuelle et prévoyance avec prise en charge des cotisations à 90% par l'entreprise ; œuvres sociales CSE ; point de restauration collective ; CET ; PEE ;.). Vous travaillerez du lundi au vendredi en horaire de journée.
Vous intégrerez une équipe chargée d'examiner des dossiers administratifs relevant des dispositifs complexes instruits par le Service Économie Agricole de la DDT de la Marne. Il peut s'agir de demandes de subventions ou de demandes d'autorisations délivrées par l'autorité administrative. Les missions relèveront essentiellement de tâches d'instruction qui pourront notamment consister à : - vérifier le caractère complet d'un dossier, - analyser des données de nature variable (documentaires, photographiques ou cartographiques - SIG), puis les enregistrer dans des outils informatiques spécifiques, - contrôler et analyser les anomalies relevées sur un fond cartographique, - numériser des données à l'aide d'un système d'information géographique, - comprendre et interpréter des données et documents techniques. Précision, rigueur et constance sont attendues pour mener à bien ces chantiers d'instruction répétitifs, sur écran. La mise en œuvre de ces procédures parfois complexes sera toujours précédée d'une phase de formation interne. De façon très accessoire, selon la nature des dossiers confiés, les missions pourront également inclure la gestion du courrier arrivé ou sortant, l'accueil téléphonique et l'archivage de manière plus transversale au sein du service. Types de profils recherchés : - Expérience dans la fonction publique - Expérience en manipulation d'objets graphiques - Expérience en système d'information géographique (SIG) - Personne polyvalente en capacité de se former sur des mesures complexes - Connaissances dans le domaine agricole et/ou de la politique agricole commune (PAC) Conditions d'exercice : Lieu de travail : Châlons-en-Champagne Pas de télétravail ni de déplacement sur le terrain Type de contrat : contrat à durée déterminée de 2 mois, juillet et août 2025 avec une prise de poste au 30 juin, éventuellement prolongeable jusqu'au 31 décembre suivant les besoins du service. Durée hebdomadaire de travail : 35 heures par semaine (7h par jour, horaires fixes) Modalités de candidature : Envoyer CV et lettre de motivation par courrier électronique à ddt-sea@marne.gouv.fr en indiquant « candidature PAC 2025 » en objet ou par courrier postal à DDT de la Marne SEA 40, boulevard Anatole France - CS 60554 51037 Châlons-en-Champagne Cedex Plusieurs postes à pourvoir
Nous recherchons pour le secteur Champagne Ardenne un(e) Technicien(ne)/mécanicien(ne) QUAD/SSV. Vous avez une expérience dans le secteur d'activité automobile/Moto/Quad. Vous êtes passionné(e) par le monde du sport mécanique, cette offre est faite pour vous ! MISSIONS : Effectuer l'entretien et la réparation des véhicules tout terrain quad/ssv. Savoir rechercher, interpréter et exécuter des plans de réparation Diagnostic des pannes Conseil aux clients Maintenir un environnement de travail propre et bien rangé COMPETENCES ET QUALITES : Connaissance en mécanique Maitrise des techniques de diagnostic Avoir l'esprit d'équipe Avoir le sens de l'organisation Titulaire du permis B (un véhicule de service vous sera fourni pour les déplacements professionnels) SALAIRE ET AVANTAGES : Salaire selon profil, 2000€ minimum brut. Mutuelle entreprise CSE
Vous préparez et posez tout type de fermetures extérieures en bois, aluminium, PVC (portes, fenêtres, battants, volets roulants, grilles, murs, stores, clôtures, portes de garages,...) selon les règles de sécurité. Vous serez amené(e) à installer et régler des automatismes de fermetures et entretenir, réparer, ou remplacer des éléments posés et leur système de fermeture. Vous travaillez en équipe (avec un chef d'équipe) Vous devez être minutieux(se) Travail du lundi au vendredi - déplacements à la journée **Port de charges** Vous serez formé(e) en interne
Votre rôle au quotidien : En tant que personnel de résidence, vous avez pour mission d'assister le corps préfectoral et les membres de leur famille dans l'organisation de leur vie quotidienne. Vous contribuez ainsi à l'image du service public et de la représentation de l'État. Vos missions principales : Sous l'autorité du directeur de cabinet : - Vous êtes chargé, au sein de la résidence du directeur de cabinet, de l'entretien, du ménage, de la lingerie et apportez votre aide au membre du corps préfectoral auprès duquel vous êtes affecté dans les actes de sa vie quotidienne compte tenu de ses contraintes professionnelles. - Vous assurez la préparation des repas (y compris des achats pour ces repas) à la demande du sous-préfet. - Vous gérez l'ensemble des achats et l'équipement ménager, le maintien en bon état de l'équipement et les petits travaux. - Vous participez au bon fonctionnement de la représentation de l'État, en assurant, dans le cadre de la permanence de l'État, le service nécessaire aux réceptions et événements officiels. Vos droits et obligations professionnelles procèdent des fonctions de représentation du corps préfectoral : - Elles peuvent se dérouler, ponctuellement, en dehors des horaires de travail habituels de l'administration, par exemple en soirée ou les samedis, dimanches et jours fériés - Elles ont habituellement pour cadre des locaux qui sont à la fois un lieu public et un domicile privé. Cette distinction suppose tact et mesure, avec le souci partagé de donner la meilleure image de l'État. La durée attendue sur votre poste sera de 5 ans. Profil recherché : Vous maîtrisez les techniques culinaires, les règles d'hygiène et de sécurité. Votre créativité dans les réalisations culinaires sera appréciée. Méthodique et organisé(e), vous possédez un sens développé de l'initiative et une grande capacité d'autonomie. Doté(e) d'un bon sens des relations humaines, vous faites preuve d'une discrétion absolue. Conditions particulières d'exercice : Bonne présentation, devoir de réserve et obligation de discrétion. Temps de travail de 38 heures hebdomadaires. Horaires et congés arrêtés en concertation avec M. le directeur de cabinet. Heures supplémentaires éventuelles demandées expressément par l'autorité hiérarchique directe à l'occasion de manifestations particulières. Poste à pourvoir à compter du 01/05/25
