Consulter les offres d'emploi dans la ville de Couthenans située dans le département 70. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Couthenans. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 70 - HERICOURT, 70 - Héricourt, 90 - BAVILLIERS ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Dans le cadre d'un accroissement d'activité du 16 Juin au 5 Juillet , nous recherchons un agent de nettoyage (H/F) pour effectuer du nettoyage de bureau, cage d'escalier, pharmacie pour un temps de travail de 102h par mois / environ 23h semaines avec possibilité de compléter Afin de transporter le matériel et vous rendre sur les sites, nous mettons un véhicule à disposition, le permis est donc impératif Les tâches comprennent : * nettoyage de cage d'escalier en copropriété : les lundis et jeudi de 17h30 à 19h00 * nettoyage de bureaux et points de vente les lundis , mercredis et vendredi de 7h00 à 8h30 + mercredi de 12h00 à 14h00 * d'autres locaux en journée Vous avez au moins 3 ans d'expérience, vous êtes autonome, nous vous attendons
Étincelle Propreté propose de nombreuses prestations de qualité. Nettoyage complet des bâtiments. Particuliers et professionnels
La Mission Locale recrute un (e) conseiller(e) qui aura pour mission d'accompagner le public jeune dans le cadre des différents dispositifs et aura également en charge le sujet de la mobilité. Missions : Recevoir le public en entretien Etablir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu Informer et aider à l'orientation du public cible Accompagner l'élaboration du parcours d'insertion Assurer un suivi administratif Représenter la structure en apportant une contribution technique Construire, développer un réseau de partenaires Organiser des réunions techniques en interne et en externe Assurer une veille sur l'activité d'insertion Outiller l'activité d'insertion Accompagner collectivement un groupe dans son parcours Appui au recrutement et à l'intégration dans l'emploi Identifier et évaluer les besoins en mobilité des bénéficiaires pour lever les freins à l'accès à l'emploi ou à la formation. Proposer des solutions adaptées (permis de conduire, location de véhicules, transports en commun, covoiturage, vélo, etc.) et informer les bénéficiaires des dispositifs de mobilité disponibles. Assurer un suivi des actions de mobilité mises en place pour mesurer leur impact sur le parcours d'insertion des bénéficiaires. Travailler en partenariat avec les structures locales (associations, organismes de transport, collectivités) pour optimiser et développer les solutions de mobilité. Participer aux réunions interinstitutionnelles et aux comités de pilotage liés à la mobilité et à l'insertion professionnelle. Piloter le dispositif CEJ en rupture Mobilité et organiser le prêt des véhicules sur les différents sites, contrôler les véhicules, gérer les contrats de prêts, gérer le suivi administratif et effectuer les bilans à la demande des financeurs. Profil : Expérience en Mission Locale, dans une structure d'accompagnement ou formation CIP validée. Bonne connaissance des dispositifs d'insertion et de la relation Employeur Sens relationnel et capacité d'écoute (diplomatie, absence de jugement) Capacité d'analyse des enjeux et situations, et adaptation aux interlocuteurs et au public Jeune Capacités rédactionnelles (rédaction des notes, appel à projets.) Autonomie et aptitude au travail d'équipe Maitrise indispensable des outils informatiques (messagerie, pack office, internet) Poste à pourvoir en CDD. Salaire selon convention collective.
VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable de Magasin, vous participez au bon fonctionnement et à l'entretien du point de vente. Plus précisément, vos missions sont : - L'approvisionnement les rayons. - La mise en place des affiches prix et des actions en cours. - L'encaissement des produits. - La participation à l'inventaire. - La préparation du pain et des viennoiseries. - La bonne tenue du magasin. VOTRE PROFIL : Vous avez le goût du commerce et souhaitez participer à l'aventure NORMA. Vous êtes une personne dynamique et savez faire preuve de rigueur. Votre polyvalence est votre force.
FCN, entreprise familiale de Propreté implantée à BESANCON depuis 40 ans et leader sur le marché du nettoyage Franc-Comtois recherche un collaborateur sur le secteur de HERICOURT : VOTRE MISSION : Assurer la propreté quotidienne des locaux d'une salle de Fitness LE POSTE : Du lundi au vendredi de 06h00 à 07h45 Le Samedi : De 06h00 à 07h45 et de 17h00 à 18h45 VOTRE PROFIL : Volontaire, Assidu(e) et Motivé(e) NOTRE ENGAGEMENT : Formation assurée
L'Association de Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte Nord Franche-Comté, régie par la loi du 1er juillet 1901, à but non lucratif, est engagée dans l'accompagnement social, éducatif et médical d'enfants, d'adolescents ainsi que de leur famille rencontrant des difficultés. Ses actions se déclinent dans 4 secteurs d'activité : - secteur de la protection de l'enfance, - secteur du médico-social, - secteur d'accompagnement à la parentalité, - dispositif formation insertion. L'association recherche pour son Centre Éducatif et Professionnel de la Douce à BAVILLIERS, un éducateur spécialisé ou moniteur éducateur ou travailleur social (Accompagnant Éducatif et Social) (H/F), en CDD à temps plein (35 heures par semaine). Le poste est à pourvoir du 30 juin 2025 au 31 août 2025. Horaires d'internat. VOS MISSIONS : - Participer, dans le respect des politiques publiques de prévention, de protection et d'insertion, à l'épanouissement des bénéficiaires dans une dimension individuelle et/ou collective. - Être responsable de l'élaboration, de la conduite et de l'évaluation des projets personnalisés dans un système d'acteurs multiples. - Développer, préserver et restaurer l'autonomie des bénéficiaires en favorisant leurs capacités de socialisation, d'intégration et d'insertion. - Veiller au respect des droits et soutient l'exercice de la citoyenneté des bénéficiaires. - Assurer un accompagnement social et éducatif individuel et collectif, - Intervenir au sein d'une équipe pluridisciplinaire. - S'impliquer dans les dynamiques institutionnelles et partenariales. Votre profil : - Diplôme d'état de moniteur éducateur ou d'éducateur spécialisé, DEJEPS, BPJEPS, Accompagnant éducatif et social, - Expérience en Protection de l'Enfance appréciée, - Aptitudes relationnelles, - Sens du travail en équipe. L'ASEA Nord Franche-Comté, c'est : 300 salariés, 18 jours de congés supplémentaires par an, + Prime Métiers socio-éducatifs de 238 € brut par mois, Comité d'entreprise,
Accompagnement social des personnes et des familles.
Employé(e) de Restauration - CDI 20h possibilité 35h À PROPOS DU POSTE Vous aimez le contact avec les clients, le travail en équipe et le rythme dynamique de la restauration ? Rejoignez notre équipe en tant qu'employé(e) de restauration ! Vous participerez activement à la préparation des produits, à l'accueil des clients et au bon déroulement du service, dans une ambiance conviviale et professionnelle. VOS MISSIONS Accueillir les clients avec le sourire et les conseiller avec professionnalisme Prendre les commandes et assurer le service dans le respect des standards de qualité Participer à la préparation des plats simples (sandwichs, assiettes, etc.) Réaliser les encaissements avec rigueur Veiller à la propreté et à l'hygiène des espaces de travail (HACCP) Collaborer avec l'équipe pour garantir un service fluide et efficace Aider à la mise en place et au rangement du matériel en début et fin de service PROFIL RECHERCHÉ Sens du service client, dynamisme, ponctualité Esprit d'équipe et bonne gestion du stress Polyvalence et rigueur dans l'application des règles d'hygiène Débutant(e) accepté(e) - une première expérience en restauration ou vente est un plus Flexibilité horaire (travail en journée, possibilité de week-end) INFOS PRATIQUES Durée hebdomadaire : 20h possibilité 35h Horaires : Travail en journée, Travail en soirée Lieu : Centre Commercial E.Leclerc, Rue de Montbéliard, 25200 Bethoncourt Prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique et accueillante ? Postulez dès maintenant et participez à une belle aventure professionnelle au sein de notre restaurant !
L'Association de Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte Nord Franche-Comté, régie par la loi du 1er juillet 1901, à but non lucratif, est engagée dans l'accompagnement social, éducatif et médical d'enfants, d'adolescents ainsi que de leur famille rencontrant des difficultés. Ses actions se déclinent dans 4 secteurs d'activité : - secteur de la protection de l'enfance, - secteur du médico-social, - secteur d'accompagnement à la parentalité, - dispositif formation insertion. 1 poste d'éducateur spécialisé ou moniteur éducateur ou BPJEPS ou éducateur jeunes enfants (H/F) est à pourvoir au sein de la Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) Belfort située à Bavilliers (90800), à temps plein, en CDI, à compter du 1er juillet 2025. La MECS "Belfort" accueille 20 enfants, filles et garçons, de 10 à 18 ans, en hébergement. Au sein d'une équipe éducative, et sous la responsabilité du directeur et du Chef de Service Educatif, vos missions : Assurer un accompagnement social et éducatif des bénéficiaires d'un groupe de vie - instaurer une relation éducative, sécurisante et bienveillante - assurer une fonction de repère et d'étayage dans une démarche éthique, en lien avec le cadre éducatif de l'enfant et de l'unité - animer la vie quotidienne au regard des problématiques des jeunes accueillis - proposer des activités adaptées aux bénéficiaires, en lien avec l'équipe éducative et en fonction du projet individuel Participer à l'élaboration et à la conduite du projet éducatif : - observer, analyser les situations éducatives et rendre compte, - participer à la mise en œuvre d'un projet éducatif, individuel ou collectif, - développer leurs capacités de socialisation, d'intégration et d'insertion, - prévenir et repérer les situations de maltraitance et les indices préoccupants concernant la santé ou la mise en danger des bénéficiaires Intervenir au sein d'une équipe pluri-professionnelle - s'inscrire et respecter le travail d'équipe pluri-professionnelle - gérer et partager l'information avec discernement et confidentialité - participer à l'ensemble des réunions institutionnelles S'impliquer dans les dynamiques institutionnelles et partenariales - Développer, mobiliser et entretenir un réseau professionnel, - Situer son action dans le cadre des missions de la structure et de son projet, - S'informer et se former pour faire évoluer ses pratiques Votre profil: - Diplôme d'état d'éducateur spécialisé , moniteur éducateur ou éducateur jeunes enfants ou BPJEPS. - expérience en internat souhaité, Salaire en fonction de la grille conventionnelle 66. +Prime métiers socio-éducatifs de 238 € brut par mois. +18 jours de congés supplémentaires. + mutuelle pris en charge à 50%. + congés enfants malade.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un commercial sédentaire (h/f) Pour société spécialisée dans le commerce de gros d'aciers spéciaux pour les industries mécaniques. Filiale française d'un groupe industriel italien producteur et distributeurs de produits métallurgiques secteur Héricourt (70) Fonctions: - accueil téléphonique, - prise (par téléphone, fax ou email) et saisie des demandes/commandes clients - négociation, enregistrement et suivi des commandes jusqu'au parfait paiement (logistique, litige, relance), - demandes usines, groupe, ou distributeurs, - commandes fournisseurs, suivi et saisie des commandes et des réceptions matière, - prospection téléphonique, - gestion des marchés annuels des clients, liaison avec les autres agences de SMA Interacciai (transferts, échanges d'informations commerciales, etc.), - Inventaires physiques. Poste à pourvoir rapidement temps plein salaire à négocier selon profil
agence interim
L'Association de Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte Nord Franche-Comté, régie par la loi du 1er juillet 1901, à but non lucratif, est engagée dans l'accompagnement social, éducatif et médical d'enfants, d'adolescents ainsi que de leur famille rencontrant des difficultés. Ses actions se déclinent dans 4 secteurs d'activité : - secteur de la protection de l'enfance, - secteur du médico-social, - secteur d'accompagnement à la parentalité, - dispositif formation insertion. L'association recherche pour son Centre Éducatif et Professionnel de la Douce à BAVILLIERS, un éducateur spécialisé ou moniteur éducateur ou travailleur social (Accompagnant Éducatif et Social) (H/F), en CDD à temps plein (35 heures par semaine). Le poste est à pourvoir dès que possible, pour une durée de 3 mois. Horaires d'internat. VOS MISSIONS : - Participer, dans le respect des politiques publiques de prévention, de protection et d'insertion, à l'épanouissement des bénéficiaires dans une dimension individuelle et/ou collective. - Être responsable de l'élaboration, de la conduite et de l'évaluation des projets personnalisés dans un système d'acteurs multiples. - Développer, préserver et restaurer l'autonomie des bénéficiaires en favorisant leurs capacités de socialisation, d'intégration et d'insertion. - Veiller au respect des droits et soutient l'exercice de la citoyenneté des bénéficiaires. - Assurer un accompagnement social et éducatif individuel et collectif, - Intervenir au sein d'une équipe pluridisciplinaire. - S'impliquer dans les dynamiques institutionnelles et partenariales. Votre profil : - Diplôme d'état de moniteur éducateur ou d'éducateur spécialisé, DEJEPS, BPJEPS, Accompagnant éducatif et social, - Expérience en Protection de l'Enfance appréciée, - Aptitudes relationnelles, - Sens du travail en équipe. L'ASEA Nord Franche-Comté, c'est : 300 salariés, 18 jours de congés supplémentaires par an, + Prime Métiers socio-éducatifs de 238 € brut par mois, Comité d'entreprise,
Dans une entreprise de BTP vous réaliserez les taches suivantes Principalement : - Suivis administratif des dossiers tout au long des étapes (création, suivis, clôture) - Création de dossier (site de l'Etat) - Gestion des appels téléphoniques - Organisation et classement des documents Langues: Français et Turque obligatoire
Nous recherchons un(e) référent(e) technique passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre micro-crèche. Vous serez en charge de l'encadrement de l'équipe, de la mise en œuvre du projet pédagogique et du suivi des familles. Une expérience dans la petite enfance et une connaissance des réglementations en vigueur sont indispensables. Nous recherchons un(e) éducateur de jeunes enfants ou Auxiliaire de Puériculture diplomé(e). Envoyez votre candidature, pour rejoindre une équipe bienveillante et dynamique! Horaires de travail : 8-12h/14h-17h30 (horaires aménageables)
VOTRE POSTE Date de prise de fonction :Le plus tôt possible Temps de travail : 100% VOTRE SERVICE Pôle de rattachement : Pôle Ville Hôpital Liaisons hiérarchiques : Direction des soins, Directeur des soins, Cadre supérieur de santé, Cadre de proximité Liaisons fonctionnelles : Professionnels HNFC, Intervenants et prestataires institutionnels et externes, Réseaux de partenariat extérieur. VOS ACTIVITES: -Entretiens avec les personnes les patients hospitalisés et / ou leur entourage avec l'accord du patient en vue d'un diagnostic psychosocial -Accompagnement des patients et leur entourage: entretiens d'aide et de soutien, accompagnement dans les démarches -Information et suivi des droits, devoirs et procédures des personnes en difficulté -Rédaction de rapports sociaux ou de signalements dans le cadre de la protection des personnes vulnérables -Mise en place d'actions préventives ou curatives en vue du retour ou du maintien à domicile ou de l'admission en établissement, en assurant la prise en charge des patients pendant et à l'issue de l'hospitalisation -Connaissance du réseau partenarial du territoire (25/90/70) afin d'informer, d'orienter le patient et de solliciter les dispositifs adaptés à sa situation -Aide à l'insertion ou réinsertion sociale et /ou professionnelle -Transmission des informations dans l'intérêt de la prise en charge du patient -Élaboration de projets individuels, articulé avec l'équipe pluridisciplinaire en prenant en compte le patient dans sa globalité -Travail en lien étroit avec les services de soins -Médiation des relations avec l'entourage, les services et les partenaires extérieurs -Rédaction de comptes rendus relatifs aux observations et aux interventions -Veille juridique et sociale -Production annuelle d'un rapport et d'une évaluation statistique de l'activité -Accueil et tutorat des étudiants CONDITIONS DE TRAVAIL: Exigences du métier : Capacité d'adaptation L'agent est soumis au secret professionnel Maintien et développement des connaissances et compétences professionnelles Ethique et déontologie professionnel Développer un réseau professionnel Analyse et évaluation des situations et établir un plan d'action adapté S'assurer du suivi et de la traçabilité de notre intervention Conduire un entretien d'aide Veille sociale Exigences du poste : - Mobilité entre les services - Horaires : plages variables - Continuité de service : -remplacement des collègues absents -présence de minimum 1 agent (sur 2) - Les cycles de travail sont établis selon le règlement intérieur de l'HNFC - Supports à disposition : - Charte de fonctionnement du service - Dossier patient informatisé - Intranet (procédures, référentiels.) - Octime - Matériel informatique - Téléphone RISQUES ET PREVENTION Incendie : Formation annuelle obligatoire Infectieux : Respect des préconisations individuelles ou collectives définies par la médecine préventive Respect des règles définies par l'équipe opérationnelle d'hygiène Hygiène des mains Port de la blouse APTITUDES - Animer et développer un réseau professionnel, - Argumenter et convaincre avec un/ou plusieurs interlocuteurs (interne et externe), - Auditer l'état général d'une situation, d'un système, d'une organisation dans son domaine de compétence, - Conduire un entretien d'aide, - Etre capable d'empathie et savoir faire preuve de bienveillance, - Identifier/analyser des situations d'urgence et définir des actions, - Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives, - Rédiger des informations relatives à son domaine d'intervention pour assurer un suivi et une traçabilité, - Rédiger et mettre en forme des notes, documents, et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétence, - Travailler en équipe pluridisciplinaire/ en réseau, - Etre méthodique, rigoureux et organisé.
Fiche de poste sur site http://www.hnfc.fr/
Nous recherchons un chef de cuisine (H/F) spécialisé(e) dans la restauration traditionnelle turque. Notre chef : > doit avoir des compétences et expériences dans la préparation des plats traditionnels, la préparation de broche des kebab. > doit être responsable de la partie hygiène, approvisionnement et prise de commande. > est le responsable principal de la bonne gestion de la cuisine. > aura en charge de répondre aux demandes de traiteur.
Pour l'ouverture de notre restaurant Quick, nous recherchons nos futurs équipiers ! Synthèse des principales missions : -Accueillir et servir le client en appliquant les standards et les normes de l'enseigne QUICK -Informer les clients sur les différents produits et sur les offres promotionnelles -Participer à toutes les tâches liées à la production et à la préparation des produits (livraison, mise en place des postes de travail comptoir et cuisine, réassort des produits.) -Contribuer au nettoyage et à l'entretien de l'ensemble du restaurant (cuisine, salle du restaurant, vestiaires, toilettes, ustensiles et matériels de travail) -Veiller au bon respect des normes d'hygiène, de sécurité, de service et de qualité attachées à l'enseigne QUICK et liées au secteur d'activité de la Restauration Rapide Qualités attendues : -Sens du contact et de la satisfaction client -Dynamisme et réactivité -Ponctualité et respect des règles -Polyvalence et adaptabilité -Présentation soignée -Goût pour le travail en équipe - Une formation de 5 semaines dont 3 semaines à Mulhouse ou Montbéliard sera prévue. - Plusieurs postes à pourvoir Pour obtenir davantage d'information et postuler directement auprès de l'employeur, vous devez vous inscrire sur l'une des informations collectives prévues les 16 et 22 Juillet 2025 sur le site Mes évènements emploi En cas de difficultés, vous pouvez vous faire aider par votre conseiller ou à l'accueil de votre agence France Travail.
Notre client recherche son futur collaborateur Missions : En maintenance curative sur ilot robotisé : - de réaliser les interventions dans le respect des règlements applicables. - de réaliser le diagnostic des pannes et dysfonctionnements. En maintenance préventive : - Réaliser les actions de maintenance préventive en optimisant les temps d'arrêt nécessaires à la réalisation des actions curatives dans le respect des règlements applicables. 2*8 / nuit Habilitation électrique à jour Expérience souhaité ou niveau BTS. Connaissances en machines-outils si possible. connaissance de la soudure obligatoire Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences techniques seront valorisées et où vous pourrez évoluer professionnellement.
Vous êtes d'une part l'intermédiaire entre les équipiers et le directeur, mais aussi le chef d'orchestre du restaurant rapide, c'est-à-dire que vous managez les équipes, participez à la gestion opérationnelle et à la rentabilité de l'unité Votre métier : - Animer et structurer l'organisation de son équipe, fixer des objectifs individuels et collectifs, évaluer les performances de son équipe, - Superviser la gestion des stocks et approvisionnements, - Planifier et organiser le processus de production, - Assurer un accueil clientèle et un service de qualité optimum, - Effectuer le suivi commercial et financier de la structure selon les objectifs définis par la direction, - Réaliser l'inventaire du restaurant, analyser et expliquer les résultats à la direction et participer à la mise en place de plans d'actions afin de les améliorer. Vos qualités principales : - Rigoureux et organisé - Polyvalence et grande disponibilité - Bon gestionnaire - Excellent manager - Pédagogue doté d'un fort leadership - Vous avez une expérience réussie dans la restauration rapide et vous avez du leadership pour accéder à ce poste. Vous bénéficierez de deux jours consécutifs de repos dans la semaine (mais non fixes)
En tant que directeur d'établissement, vous êtes en charge de l'exploitation, de la gestion et de la rentabilité de votre unité. Vous êtes responsable du fonctionnement global de son établissement, vous endossez les responsabilités d'un chef d'entreprise tout en étant cadre salarié. Votre métier : - Développer, le chiffre d'affaires de la structure afin d'atteindre, voire de dépasser les objectifs de rentabilité établis par le groupe ou l'enseigne à laquelle le restaurant appartient, - Etablir une stratégie de développement : plans d'actions et projections chiffrées, Markéting local, insertion dans le tissu économique local, promouvoir la marque de l'enseigne, faire connaître et apprécier son restaurant, - Gestion du recrutement, de la formation, de l'encadrement des collaborateurs (de 20 à 60 selon les structures), dans le respect de la législation du travail, - Insuffler à ses collaborateurs un esprit d'entreprise et de fierté d'appartenance à l'enseigne, repérer les talents et participer à la formation des collaborateurs à haut potentiel - En charge de la gestion financière et du développement commercial du site : pilotage du compte d'exploitation général et analytique en autonomie, garantie des résultats économiques dont il doit reporter régulièrement à la hiérarchie du groupe, - Responsable de la gestion opérationnelle de l'établissement : hygiène, qualité, service, relations clientèle et garant du respect des législations en vigueur, - Fixer une ligne de conduite en vue de rehausser le niveau de satisfaction du client, Vos qualités : - Gestionnaire avisé et rigoureux - Excellent manager charismatique et fédérateur - Entreprenant - Grande disponibilité Vous possédez déjà une expérience réussie de manager en restauration rapide
L'Association de Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte Nord Franche-Comté, régie par la loi du 1er juillet 1901, à but non lucratif, est engagée dans l'accompagnement social, éducatif et médical d'enfants, d'adolescents ainsi que de leur famille rencontrant des difficultés. Ses actions se déclinent dans 4 secteurs d'activité : - secteur de la protection de l'enfance, - secteur du médico-social, - secteur d'accompagnement à la parentalité, - dispositif formation insertion. L'association c'est 300 salariés, 9 établissements et 140 adhérents. L'ASEA Nord Franche Comté recherche un(e) Chef(fe) de service éducatif (H/F) pour sa Maison d'Enfants à Caractère Social à Bavilliers (90800) en CDI, à temps plein, à compter du 1er juillet 2025. La structure accueille 20 enfants, filles et garçons, entre 10 et 18 ans. Missions : Vous travaillerez au sein d'une structure qui accueille et héberge des mineurs placés au titre de la protection de l'enfance. Vous serez en charge de guider, de garantir les projets éducatifs personnalisés et d'assurer la dynamique collective managériale de la structure. Rattaché(e) au Directeur de l'établissement, vous êtes responsable de l'équipe éducative de 16 professionnels répartie sur 2 unités de vie. Ce poste nécessite des connaissances solides dans la Protection de l'Enfance, dans sa globalité. Vos principales missions seront: - Mettre en œuvre le projet d'établissement avec la spécificité du travail et de l'accueil des familles - Mettre en œuvre et promouvoir une démarche qualité garantissant la mise en œuvre et le respect des projets individuels des bénéficiaires. - Être le garant, aux côtés du directeur d'établissement, du respect des droits et libertés des bénéficiaires - Organiser l'activité éducative. - Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire. - Manager l'équipe, organiser le travail et élaborer les plannings - Animer des réunions régulières avec l'équipe socio-éducative. - Apporter un appui technique aux professionnels. - Développer les compétences individuelles et collectives de l'équipe et identifier les besoins en matière de formation. - Développer un réseau de partenariat. Profil : Etre titulaire d'un diplôme supérieur en travail social de niveau 6 (CAFERUIS, ...) et justifiez d'une expérience professionnelle confirmée dans le secteur de la Protection de l'Enfance. Conditions d'emploi : Salaire selon les grilles de la convention collective 66, + prime Métiers Socio-éducatifs de 238 € brut par mois, +18 jours de congés supplémentaires, +18 jours RTT, +astreintes, + CE. Recensement des candidatures jusqu'au 15 juin 2025.
HSAP, service d'aide à domicile, recherche des AUXILIAIRES DE VIE (H/F). Vous assurez l'accompagnement et le soutien des bénéficiaires dans leur vie quotidienne par un appui matériel et social contribuant à leur maintien à domicile. -Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne. -Ergonomie -Réalisation de soins d'hygiène corporelle, confort et prévention -Réalisation de courses, préparation de repas, formalités administratives. CDD, avec proposition en CDI si intérêt pour le poste, temps partiel ou temps complet, à définir, Aide à la prise de poste et formations. un week-end par mois travaillé Permis B+ véhicule personnel utilisé dans le cadre professionnel pour vous déplacer entre les domiciles (participation aux frais de transport et temps de déplacement) Majoration des dimanches travaillés Majoration des heures de maintien à domicile Primes, mutuelle, CE Interventions secteur Héricourt et/ou secteur Villersexel
HSAP est structure d'aide à domicile qui intervient sur Héricourt et les villages limitrophes.
Vos missions : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Votre profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, les tickets restaurants à 8€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.55€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Recherche apprenti (e) maçon(ne) paysagère. S'adresse à candidat ou candidate désireux(se) d'apprendre le métier : construction de murets et escaliers, aménagement des allées, pose de dalles, pavés, pierres en béton...
Entreprise familiale de maçonnerie.
Au sein d'une casse automobile de vente de pièces d'occasion, nous recherchons un Magasinier Vendeur H/F : Les principales missions : - Accueil de la clientèle - Accueil téléphonique - Vente des pièces détachées - Contrôle de pièces - Une formation en interne sur le logiciel de gestion des pièces est prévue à la prise de poste. Horaires : du lundi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h. Formation en mécanique ou expérience en mécanique exigée. -Evolution possible comme responsable des ventes.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la conception de robots Industriels et systèmes automatisés sur mesure, un Roboticien (H/F). Au poste de pilote robotique, vous participez en autonomie aux avant projets, aux chiffrages et à la définition du matériel. Vous travaillez en partenariat avec les fournisseurs. Véritable expert dans votre domaine, le poste est évolutif vers une fonction de Pilote d'équipe. Horaires : Journée (08h/17h) Rémunération : à partir de 38kEUR Issu(e) d'une formation BAC + 3 à 5 dans le domaine robotique / automatisme (ARIA..) - vous êtes capable de faire des études sur logiciel de simulation robot guide ou robot studio - vous connaissez différents types de marque (FANUC, ABB, STAUBLI...) Passionné(e) par votre métier, vous avez une véritable vision industrielle.
Nous sommes à la recherche d'un câbleur d'armoires industrielles sur Bavilliers. Spécialiste de l'armoire électrique, sous la responsabilité du Chef d'Equipe, ses missions sont : * lit et interprète les schémas électriques et nomenclatures * coupe, dénude et raccorde les fils et câbles * réalise la pose de matériels électriques (cartes, supports, composants) et son raccordement en respectant le cahier des charges * câble selon un process de fabrication établi et normé * rend compte de son activité aux services ou personnes concernées * respecte les règles de sécurité Compétences requises : savoir lire et interpréter les schémas de câblage, nomenclature et le plan d'implantation des équipements travailler selon les règles de l'art du métier de câbleur être capable de s'adapter : travail avec plusieurs cahiers des charges travailler avec différents interlocuteurs tenir les délais de fabrication et remonter tout problème pouvant générer un retard dans ces délais Salaire à définir selon le profil. Horaires de journée, 35H semaine. Compétences requises : - Savoir lire et interpréter les schémas de câblage, nomenclature et le plan d'implantation des équipements - Travailler selon les "règles de l'art" du métier du câbleur - Être capable de s'adapter : travailler avec plusieurs cahiers des charges - Proposer des améliorations - Travailler avec différents interlocuteurs (chargé d'affaires, assistant qualité, dessinateurs...) - Tenir les délais de fabrication et remonter tout problème pouvant générer un retard dans ces délais. Qualités souhaitées pour ce poste : esprit d'analyse, prise d'initiatives, faire preuve d'anticipation
Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe. La satisfaction clients est au cœur de tes préoccupations ? Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi ? Tu veux rejoindre une équipe unie et motivée ? Le poste de Commercial(e) sédentaire à pourvoir au sein de l'agence de Bethoncourt, est fait pour toi ! Tu seras rattaché(e) à Damien, Responsable d'Agence. Tes futures missions : Accueillir le client professionnel et particulier (physique ou au téléphone), le renseigner et le conseiller, Être l'un des piliers du comptoir et du commerce de l'agence, Chercher des solutions pour trouver la meilleure pour le client, Gérer les encaissements, Réaliser des devis, des offres de prix, des bons de commande, Assurer le suivi, relancer les devis et surtout participer activement à la vie de l'agence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Le poste est ouvert aux candidats(es) issus(es) d'une formation bac +2/3 en vente. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité et ton expérience qui feront la différence. Tu as une première expérience de la vente dans le bâtiment et une vraie curiosité professionnelle et/ou des connaissances pour les matériaux de construction. Dynamique, avenant et rigoureux, tu apprécies le travail en équipe. Nous te proposons : - un poste en CDI à temps plein, - basé à Bethoncourt, - une rémunération sur 12,4 mois qui valorisera ta performance et ta motivation : Fixe entre 22 et 26K€ annuel brut selon expérience, - une protection sociale (mutuelle et prévoyance), - une épargne salariale (intéressement, participation et FCP). Et au-delà. Tu vas pouvoir fabriquer un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseigne ou régions. Déroulement de notre processus de recrutement sur ce poste : 1- Entretien téléphonique par le chargé de recrutement 2- Entretien physique avec Damien Nos étapes de recrutement / Groupe SAMSE Recrute
Vous serez chargé d'accueillir les clients, de faire le réapprovisionnement des plats, le service des boissons, et l'encaissement. Horaires : 11h30 à 14h30 et de 18h30 à 22h30. Contrat en CDI. Pour postuler merci de vous présenter au restaurant directement au restaurant.
Restaurant asiatique
Vous assurez l'approvisionnement des chantiers et exécutez les bonnes manœuvres pour y parvenir. Vous effectuez la livraison des particuliers, chargez et déchargez les matériaux (sable, granulats.), et effectuez les différentes manœuvres liées à sa fonction.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Dans notre boulangerie/pâtisserie artisanale, ou nous sommes soucieux des produits bien faits et de la satisfaction du client, nous recherchons un(e) pâtissier (ère) CONFIRME pour rejoindre notre équipe et participer à la fabrication de nos produits faits maison. Vos missions principales: -Préparer et confectionner une gamme variée de pâtisserie -Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers -Calcul de quantité -Renouveler et adapter l'offre selon les saisons -Réaliser des commandes personnalisées -Apporter vos conseils avisés aux clients et participer à la vente -Passer les commandes de matières premières, produits semi-finis et finis -Garantir le respect strict des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire -Entretien de votre espace de travail -Vous participer à la fabrication d'une gamme de produits variés: viennoiseries, produits traiteurs... Vous êtes autonome, dynamique, avec un esprit d'équipe et une parfaite connaissance des produits et des process de fabrication Vous êtes capable de gérer les tâches sans supervision constante Horaires de travail: amplitudes horaires de journée-travail du lundi au samedi et jours fériés (pas le dimanche)
Le poste : L'agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients sur le secteur de Belfort (90) : TECHNICIEN SAV MENUISERIE (H/F) : Expérience dans le domaine du SAV (changement de serrure, de moteurs de volet, étanchéité pergola/véranda... etc) Profil recherché : CAP Menuisier installateur ; CAP Arts du bois option marqueteur ; CAP Arts du bois option sculpteur ornemaniste ; CAP Arts du bois option tourneur ; CAP Menuisier en sièges ; CAP Menuisier fabricant de menuiserie, mobilier et agencement, BP Menuisier, Mission en intérim dans un premier temps en vue de contrat long. Salaire selon profil CAP ou BP ou BEP Minimum 5 ans d'expérience après diplôme Doit être autonome Ayant le sens des responsabilités Doit être motivé(e) pour faire du travail soigné Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Missions : - Recueil / collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité - Elaboration du Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) - Accompagnement d'une personne dans la réalisation des actes essentiels de la vie quotidienne, en tenant compte de ses besoins et de son autonomie - Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'intervention - Surveillance de l'état de santé des personnes dans son domaine d'intervention - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc.) - Utilisation, entretien, nettoyage et rangement des matériels et des locaux, spécifiques à son domaine d'activité - Gestion des stocks de produits, de matériels dans son domaine (saisie, suivi, contrôle, relance commande) Qualités professionnelles : - Rigueur - Sens de l'organisation - Sens de la communication - Esprit d'équipe - Disponibilité Vaccination Hépatite B obligatoire
Centre hospitalier Soins longue durée
- Fabrication de palettes à l'aide d'une scie à bois et d'une cloueuse - Conduite du chariot catégorie 3 si le possède - Tri et vidage des bennes 2 fois par jour - Travail physique - Port de charge lourde - Les horaires peuvent varier entre 35h et 44h par semaine, de journée. - Caces R489 catégorie 3 - Bonne condition physique - Capacité à travailler en équipe - Bon savoir-être
Vous assurez en toute autonomie l'accompagnement et le soutien des usagers dans leur vie quotidienne par un travail matériel, moral et social contribuant à leur maintien à domicile, dans le respect de leur façon de vivre et de leurs capacités d'autonomie. Une première expérience professionnelle ou personnelle significative ou un diplôme dans l'aide à domicile est souhaitée mais non obligatoire. Formations régulières et sécurité d'un emploi salarié. Organisation en équipe matin / soir (7h00 - 16h maximum et 11h30-20h maximum) Le profil - Politesse, courtoisie, ponctualité - Discrétion - Propreté et présentation correcte - Capacité à communiquer à l'oral et à l'écrit en français - Organisé(e), autonome - Disponibilité Conditions CDI à tps plein ou partiel Travail un week-end sur deux Ouverture du service de 7h à 20h Participation aux frais de transport et temps de déplacement Majorations des Dimanches
Nous recherchons pour le secteur de HERICOURT Vous assurez en toute autonomie l'accompagnement et le soutien des usagers dans leur vie quotidienne par un travail matériel, moral et social contribuant à leur maintien à domicile, dans le respect de leur façon de vivre et de leurs capacités d'autonomie. Une première expérience professionnelle ou personnelle significative ou un diplôme dans l'aide à domicile est souhaitée mais non obligatoire. Formations régulières et sécurité d'un emploi salarié. Organisation en équipe matin / soir (7h00 - 16h maximum et 11h30-20h maximum) Le profil - Politesse, courtoisie, ponctualité - Discrétion - Propreté et présentation correcte - Capacité à communiquer à l'oral et à l'écrit en français - Organisé(e), autonome - Disponibilité Conditions CDI à tps plein ou partiel Travail un week-end sur deux Ouverture du service de 7h à 20h Participation aux frais de transport et temps de déplacement Majorations des Dimanches
https://recrute.pole-emploi.fr/page-entreprise/aapasad-service-aide-a-domicile
Vous assurez en toute autonomie l'accompagnement et le soutien des usagers dans leur vie quotidienne par un travail matériel, moral et social contribuant à leur maintien à domicile, dans le respect de leur façon de vivre et de leurs capacités d'autonomie. (toilette) Une première expérience professionnelle ou personnelle significative ou un diplôme dans l'aide à domicile est obligatoire. Formations régulières et sécurité d'un emploi salarié. Organisation en équipe matin / soir (7h00 - 16 maximum et 11h30-20h maximum) Le profil - Politesse, courtoisie, ponctualité - Discrétion - Propreté et présentation correcte - Capacité à communiquer à l'oral et à l'écrit en français - Organisé(e), autonome - Disponibilité Conditions CDI à temps plein ou partiel Travail un week-end sur deux Ouverture du service de 7h à 20h Participation aux frais de transport et temps de déplacement Majorations des Dimanches
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un Technicien qualité et environnement (H/F). Rattaché(e) au responsable qualité et environnement, vos missions principales : - Effectuer les contrôles qualitatifs sur la matière fournie et traiter les non-conformités fournisseurs ; - Supporter les équipes de production, suivre les procédures qualité, identifier les non-conformités et proposer des mesures correctives dans la philosophie de l'amélioration continue ; - Assurer le service SAV en effectuant le suivi des réclamations et proposer des mesures correctives ; - Suivre les procédures en vigueur de gestion de l'environnement et effectuer le traitement des déchets ; - Réaliser les audits internes et participer aux audits clients ; - Participer à l'amélioration continue en lien avec les services de l'entreprise. Poste à pourvoir en horaires de journée Rémunération : 24/26kEUR Contrat : CDI Cycle de travail 33.75h / 37.50h, un vendredi après-midi sur 2 non travaillé, 4 JRTT par an. Compétences requises : - De formation Bac+2/+3 BTS, DUT, Licence, Technicien en qualité et environnement - Être dynamique, motivé, rigoureux, organisé, reconnu pour votre autonomie et votre adaptabilité - Aisance relationnelle écrite et orale - Contrat CDI. Rémunération négociable selon expérience - Débutant motivé accepté - Anglais technique
Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe. Tu as un goût prononcé pour les produits, le terrain et une motivation sans égale ? Curieux(se) et passionné(e) par l'univers du bâtiment, les matériaux de construction n'ont désormais plus de secret pour toi... Le poste de Technico-commercial(e) itinérant(e) B to B est fait pour toi ! Et ça tombe bien, DORAS propose actuellement un poste sur le secteur de Bethoncourt Tu seras rattaché(e) à Antoine, notre Chef des ventes. Ta force de conviction et ton sens de l'écoute seront mis à l'honneur. Tes missions seront variées et stimulantes : Développer les ventes en proposant des solutions complètes et adaptées aux besoins de tes clients, tout en nourrissant une relation de proximité avec ces derniers, Développer ton portefeuille sur le secteur dédié auprès d'une clientèle de professionnels (artisans, PME du Bâtiment). Apporter le meilleur service client grâce à un suivi sur le terrain régulier et personnalisé, mais aussi grâce à ta réactivité et ta disponibilité auprès des clients. Assurer le suivi administratif des ventes dans le respect de notre politique commerciale. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Le poste est ouvert aux candidats(es) issus(es) d'une formation bac +2/3 en vente. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité et ton expérience qui feront la différence. Tu as une première expérience en tant que Commercial(e) itinérant(e) idéalement dans un domaine technique et une vraie curiosité professionnelle et/ou des connaissances pour les matériaux de construction. Attiré(e) par notre secteur et notre typologie de clients, nous serons t'accompagner pour développer tes compétences techniques bâtiment. Ton sens du commerce et du service, couplés à ton énergie et ton efficacité garantiront le succès de tes missions ! Nous te proposons : - un poste en CDI à temps plein. - basé sur le secteur de Bethoncourt et alentours. - une rémunération attractive sur 12,4 mois qui valorisera ta performance et ta motivation : Fixe entre 24 et 30K€ brut annuel selon expérience + variable non plafonné, - un véhicule, smartphone et tablette, - une protection sociale (mutuelle et prévoyance), - une épargne salariale (intéressement, participation et FCP). Et au-delà. Tu vas pouvoir fabriquer un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseigne ou régions. Déroulement de notre processus de recrutement sur ce poste : 1- Entretien téléphonique par le chargé de recrutement 2- Entretien physique avec Antoine Nos étapes de recrutement / Groupe SAMSE Recrute
Sésame Autisme Franche-Comté est une association de parents et de personnes autistes qui gère sur le Nord Franche-Comté, un Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif (DAME TSA) à destination d'enfants et d'adolescents, deux établissements pour adultes (EAM/MAS), un dispositif de répit autisme (DRA), une équipe mobile (EMA NFC), ainsi qu'un Groupe d'Entraide Mutuelle (GEM). Vous avez envie de retrouver vos valeurs d'accompagnement éducatif, le sens premier de votre engagement dans le travail social, intégrer une équipe avec un taux d'encadrement adapté pour prendre le temps d'accompagner dans une dimension humaine et bienveillante ? Alors venez nous rejoindre !! Projet régional avec des conditions salariales attractives. Missions Sous la responsabilité du chef de service, le professionnel : -Assurera une veille « active » des personnes x Exécution de passages réguliers, systématiques, pour garantir la sécurité et le bien-être des personnes x Réalisation de visites et interventions en fonction des besoins et des attentes des résidents x Apport des premiers secours lors de situations d'urgence x Veille au respect de l'application des règles de vie liées à l'environnement de la personne - Garantira les conditions de repos de la personne en l'accompagnant dans ses besoins et demandes et en respectant son intimité. x Mise en oeuvre de l'ensemble des conditions favorables au repos de la personne tout au long de la nuit x Accompagnement de la personne seule ou en groupe en début / fin de nuit : Assurance, réassurance, activité de soirée si nécessaire - Assurera une fonction de relais jour-nuit x Recueil et transmission d'informations en utilisant les documents et les temps de liaison (cahier de liaison + transmission orale avec professionnel de jour), x Participe, selon un planning préalablement défini, à certaines réunions de l'équipe éducative. x Participe à l'accompagnement des projets individuel. Informations - CDD LONG de remplacement - 35h par Semaine - Horaire d'internat + 1 week-end sur 2 - Possibilité de faire des nuits - Salaire selon la CCN66 (avec reprise d'ancienneté) + indemnité sujétion spéciale de 9.21 % + primes Ségur/Laforcade - Permis B indispensable - Date de prise de poste : DES QUE POSSIBLE Profil recherché - Diplôme AES / AMP / AS / ME - Une expérience dans le secteur médico-social et dans l'autisme sera appréciée Lieu du poste EAM/ MAS : La Maison de Sésame : 99 rue Champvallon, Bethoncourt (25200)
Sésame Autisme Franche-Comté est une association de parents et de personnes autistes qui gère sur le Nord Franche-Comté, un Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif (DAME TSA) à destination d'enfants et d'adolescents, deux établissements pour adultes (EAM/MAS), un dispositif de répit autisme (DRA), une équipe mobile (EMA NFC), ainsi qu'un Groupe d'Entraide Mutuelle (GEM). Vous avez envie de retrouver vos valeurs d'accompagnement éducatif, le sens premier de votre engagement dans le travail social, intégrer une équipe avec un taux d'encadrement adapté pour prendre le temps d'accompagner dans une dimension humaine et bienveillante ? Alors venez nous rejoindre !! Projet régional avec des conditions salariales attractives. Missions Sous la responsabilité du chef de service, le professionnel : -Assurera une veille « active » des personnes x Exécution de passages réguliers, systématiques, pour garantir la sécurité et le bien-être des personnes x Réalisation de visites et interventions en fonction des besoins et des attentes des résidents x Apport des premiers secours lors de situations d'urgence x Veille au respect de l'application des règles de vie liées à l'environnement de la personne - Garantira les conditions de repos de la personne en l'accompagnant dans ses besoins et demandes et en respectant son intimité. x Mise en oeuvre de l'ensemble des conditions favorables au repos de la personne tout au long de la nuit x Accompagnement de la personne seule ou en groupe en début / fin de nuit : Assurance, réassurance, activité de soirée si nécessaire - Assurera une fonction de relais jour-nuit x Recueil et transmission d'informations en utilisant les documents et les temps de liaison (cahier de liaison + transmission orale avec professionnel de jour), x Participe, selon un planning préalablement défini, à certaines réunions de l'équipe éducative. x Participe à l'accompagnement des projets individuel. Informations - CDD de remplacement - 35h par Semaine - Horaire d'internat + 1 week-end sur 2 - Possibilité de faire des nuits - Salaire selon la CCN66 (avec reprise d'ancienneté) + indemnité sujétion spéciale de 9.21 % + primes Ségur/Laforcade - Permis B indispensable - Date de prise de poste : SUIVANT NOS BESOINS Profil recherché - Diplôme AES / AMP / AS - Une expérience dans le secteur médico-social et dans l'autisme sera appréciée Lieu du poste EAM/ MAS : La Maison de Sésame : 99 rue Champvallon, Bethoncourt (25200)
Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Monteur CONFIRME - proche d'Héricourt (H/F) En tant que monteur au sein de l'entreprise, vous serez chargé(e) d'assembler des équipements mécaniques selon les plans fournis. Vos missions incluent : -Lire et interpréter des plans mécaniques, des schémas techniques et des nomenclatures. -Réaliser le montage, l'ajustage et l'assemblage des sous-ensembles mécaniques et/ou électromécaniques. -Vérifier la conformité des montages réalisés (contrôle dimensionnel, tests mécaniques simples). -Identifier et signaler les défauts ou les écarts constatés. -Assurer la traçabilité des opérations et renseigner les documents de suivi qualité. -Participer à l'amélioration continue des procédures de montage. -Respecter les consignes de sécurité, les délais et la qualité exigés. Selon les besoins, des déplacements ponctuels peuvent être envisagés pour réaliser des montages ou des interventions sur site client. Compétences techniques : -Lecture de plans mécaniques et de schémas techniques -Connaissance des procédés de montage et des techniques d'ajustage -Maîtrise de l'outillage d'atelier (perceuse, visseuse, clé dynamométrique.) -Notions en électricité ou pneumatique (un plus) Formation / expérience : -Formation technique CAP/BEP à Bac Pro en mécanique, maintenance ou équivalent -Une première expérience dans un poste similaire (idéalement en montage de machines spéciales ou équipements industriels) Qualités personnelles : -Rigueur, minutie et sens du détail -Autonomie, esprit d'équipe -Capacité à s'adapter à des produits techniques et sur mesure -Respect des procédures et des règles de sécurité Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore..)
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vous travaillez en collaboration étroite avec les autres services et notamment le bureau d'études. Vous prospectez, analysez le marché des fournisseurs et des produits ou services et vous effectuez la sélection. Vous établissez les devis, vous négociez les prix, les conditions contractuelles des commandes de composants et articles sur plan avec les fournisseurs. Vous référencez les fournisseurs et mettez à jour les bases de données ERP. Vous réalisez le reporting achat et vous travaillez en synergie avec le groupe.
Vous assurez le dépannage et la maintenance des flexibles hydrauliques sur les engins. Pour cela vous possédez des connaissances /compétences en mécanique. Vous êtes titulaire du permis B, le permis C serait un plus. Interventions sur chantiers en Haute-Saône, Territoire de Belfort et dans le Doubs. Formation envisageable pour une personne n 'ayant pas les compétences requises à condition de faire preuve de motivation. Pour candidater merci de contacter Mr MOUREY au 06 08 73 88 39.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'industrie, un.e Electrotechnicien.ne industriel.le à Héricourt - 70400. En tant qu'Electrotechnicien.ne industriel.le au sein d'une entreprise du domaine industriel, vous serez amené.e à réaliser les tâches suivantes : - Monter les appareils comportant des câbles électriques, boitiers ou coffrets électriques - Réaliser les tests de fonctionnement - Dépanner le réseau électrique du site (changement d'ampoules, câblage, raccordement) - Assurer les diagnostics de panne sur les machines et dépanner ou faire intervenir le prestataire sur demande du responsable Vous serez également en charge du suivi des interventions en : - Rangeant les plans du réseau électrique et en les tenant à jour - Assurant le suivi du stock nécessaire de petits matériels nécessaires à votre activité - Remontant les besoins d'achat au responsable Vous devrez également : - Assurer le contrôle et la traçabilité de votre production - Respecter les règles de l'entreprise en participant aux rituels de production, en respectant les cadences de travail, en tenant propre votre poste de travail et en respectant l'affichage en place, en participant aux inventaires, aux formations des nouveaux arrivants, en alertant votre responsable en cas de problème et en l'avertissant en cas de retard ou d'absence, en portant vos EPI et en étant garant de leur bon état, en participant à l'amélioration continue de votre îlot (5S, ...) Horaire : Journée (7h-11h40 / 12h50-16h30) Nous recherchons une personne avec de l'expérience et possédant les habilitations électriques H0V, B2V, BR & BC. Les compétences et formations attendues pour ce poste sont les suivantes : - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de l'électrotechnique industrielle - Titulaire d'un BAC en électrotechnique ou équivalent - Maîtrise des normes et réglementations en vigueur dans le domaine électrique - Capacité à réaliser des diagnostics de panne et à effectuer des dépannages efficaces - Connaissance des règles de sécurité électrique et des gestes de premiers secours - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein développement, n'hésitez pas à postuler !
Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un Conducteur PL H/F. Notre client est une entreprise spécialisée dans le transport frigorifique notamment de viande, comptant 25 employés permanents. Elle est reconnue pour son expertise et la qualité de ses services. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Assurer la livraison de marchandises en frigorifique. -Effectuer diverses tâches liées au poste de conducteur. -Maintenir le véhicule en bon état de fonctionnement. -Respecter les horaires de livraisons et les itinéraires prévus. -Veiller à la bonne conservation des produits transportés. -Remplir les documents de transport nécessaires. -Garantir le respect des règles de sécurité et de conduite. -Communiquer avec la base et les clients de manière professionnelle. Expérience en tant que conducteur longue distance, permis C OU CE avec FIMO/FCO et carte chronotachygraphe en cours de validité. Aptitude au port de charges et travail au contact de carcasses de viande.
Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Peintre industriel - à Héricourt (H/F) En tant que Peintre industriel H/F, vous serez amené à : -Préparer les surfaces à peindre (dégraissage, sablage, masticage, ponçage, applatissement). -Tracer et réaliser des marquages, masquages (prédécoupés ou non) sur la surface à peindre. -Préparer les produits à appliquer (quantité, teinte, mélange). -Régler l'équipement d'application. -Appliquer les couches primaires, intermédiaires et de finition. -Contrôler la surface (dépôt, aspect, épaisseur), identifier les non-conformités et réaliser les retouches, réajustements. -Nettoyer et ranger le matériel de peinture. -Respecter les consignes de sécurité et environnementales. Votre art préféré est la peinture de pièces ? Ce poste est pour vous ! Peintre industriel, utilisation du pistolet de peinture, carrossier peintre... C'est votre métier ? Alors postulez ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CE, CCE, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... ).
Nous vous offrons un poste de technicien méthode mécanosoudure H/F, au sein du siège social à Héricourt (70). Nos locaux sont modernes et spacieux, ils offrent un cadre de travail privilégié. Les équipements de production sont maintenus, à la pointe de la technologie, pour garantir un haut de niveau de qualité à nos clients. Vous aurez la possibilité d'évoluer au sein d'un groupe d'une envergure nationale qui fonde sa réussite sur un savoir-faire industriel et sur des valeurs humaines fortes. Pour les 5 prochaines années, le groupe s'est engagé dans un projet rythmé par la transformation numérique de son organisation et la mise en œuvre d'une vision qualité ambitieuse. Nous avançons ensemble chaque jour motivés par des valeurs historiques : réactivité, sens du service, responsabilité et qualité pour contribuer à la croissance de TECHNI PARTNERS. Entreprise d'origine familiale indépendante, le groupe TECHNI PARTNERS est un acteur reconnu, de renommée nationale, partenaire incontournable depuis 30 ans dans la sous-traitance industrielle au service de ses clients. Spécialisés en découpe laser, usinage et mécanosoudure, nous réalisons des produits finis ou semi-finis de la pièce simple aux ensembles complets. TECHNI PARTNERS compte 97 collaborateurs sur 2 sites de fabrication (Héricourt et Orchamps-Vennes) et son chiffre d'affaires consolidé a atteint 13M€ en 2022. Votre mission Rattaché à la Direction, vous travaillez en collaboration avec le service technique, les ateliers, la qualité, pour analyser les dossiers et définir les méthodes et démarches d'industrialisation et d'amélioration continue au sein du groupe. Description des activités significatives: Méthode: Veiller au quotidien à la bonne prise en charge de la demande client Analyser et déterminer les procédures à suivre pour la fabrication: - dossier technique - approche technico-économique - gamme et mode opératoires - gamme d'auto contrôle -outillage et gabarits Lancement: Préparation technique du dossier sur la base des gammes établies: compléter la méthode et développer les outillages Planification en collaboration avec l'atelier Apporter un support à l'atelier dans l'industrialisation: outils, gabarits, retour de temps Suivi: Analyse de la rentabilité Proposition d'une démarche d'amélioration continue Mise à jour technique avec les retours d'informations: commerciaux et techniques Votre profil Diplômé d'une formation en génie mécanique ou industrialisation des produits mécaniques, vous maîtrisez la lecture de plan, vous avez des connaissances en mécanique et en métallurgie. Vous maîtrisez les outils informatiques. Vous êtes autonome, organisé et impliqué dans la progression de votre équipe. Vous avez 10 ans d'expérience dans la sous-traitance. Les avantages d'intégrer le groupe Techni Partners : - Un environnement de travail moderne et confortable - Prime annuelle - La formation, l'intégration et la mobilité en interne pour les collaborateurs - Un management de proximité Vous souhaitez vous investir dans un nouveau challenge au sein d'un groupe en forte croissance alors rejoignez-nous !
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la construction de routes et autoroutes et basé à HERICOURT (70400), en Intérim de 3 mois un Conducteur Super Poids Lourds (h/f). "notre client" est une entreprise renommée dans le secteur de la construction de routes et autoroutes, offrant un environnement de travail stimulant et des opportunités de croissance professionnelle. En tant que Conducteur Super Poids Lourds (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront le transport de matériaux de construction, le respect des règles de sécurité routière, et la maintenance de votre véhicule pour assurer son bon fonctionnement. Profil : Nous recherchons un professionnel motivé et responsable, capable de gérer les tâches de conduite de poids lourds avec rigueur et sécurité. Un sens aigu de l'organisation est essentiel pour ce poste. - Conduite de Camion Type 6X4 Benne Vous travaillerez à temps plein en journée, ce qui vous offrira un équilibre idéal entre vie professionnelle et personnelle. Rejoignez notre client pour faire partie d'une équipe dynamique et contribuer à des projets d'infrastructures d'envergure ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous êtes en charge de la conduite du poids lourd en vue déplacements / approvisionnements des chantiers situés en grande majorité sur les secteurs 70 et 25. En parallèle de la conduite, vous serez amené à aider sur les chantiers. Vous êtes titulaire du permis C ( EC bienvenu ). Contrat de 3 mois dans un premier temps. Pour postuler, prendre directement contact avec l'employeur par téléphone.
Travaux publics , terrassements , travaux préparatoires.
Notre client, PME industrielle spécialisée dans la fabrication sur mesure de pièces en acier pour divers secteurs, recherche un Plieur(se) pour renforcer son équipe. Vos missions : - Réaliser le pliage de tôles en acier - Travailler sur des petites et moyennes séries - Manipuler des pièces pouvant atteindre jusqu'à 3 mètres - Régler et programmer les machines selon les plans fournis - Contrôler la qualité des pièces produites et ajuster si nécessaire.
Vous assurez en toute autonomie le soin des usagers dans leur vie quotidienne par un travail matériel, moral et social contribuant à leur maintien à domicile, dans le respect de leur façon de vivre et de leurs capacités d'autonomie. Le profil - Politesse, courtoisie, ponctualité - Discrétion - Propreté et présentation correcte - Capacité à communiquer à l'oral et à l'écrit en français - Organisé(e), autonome - Disponibilité Conditions CDI à tps partiel Travail un week-end / 2 Ouverture du service de 7h30-19h (tournées du matin : 7h30-12h00 / tournées après midi : 16h00-18h30) primes semestrielles Véhicule de service Majorations des Dimanches Le permis est obligatoire pour se déplacer de façon autonome au domicile des usagers
Vous assurez en toute autonomie le soin des usagers dans leur vie quotidienne par un travail matériel, moral et social contribuant à leur maintien à domicile, dans le respect de leur façon de vivre et de leurs capacités d'autonomie. (toilette) Le profil - Politesse, courtoisie, ponctualité - Discrétion - Propreté et présentation correcte - Capacité à communiquer à l'oral et à l'écrit en français - Organisé(e), autonome - Disponibilité Conditions CDI à tps partiel Travail un week-end / 2 Ouverture du service de 7h30-19h (tournées du matin : 7h30-12h00 / tournées après midi : 16h00-18h30) primes semestrielles Majorations des Dimanches Le permis est obligatoire pour se déplacer de façon autonome au domicile des usagers
L'entreprise AKCAY FILS se développe. Nous recherchons 1 facadier (ravalement, enduit et ITE) - Ravalement de façade - Pose d'enduit - Pose d'ITE - Montage d'échafaudage pour des chantiers en construction neuve et rénovation
Poste à pourvoir sur le secteur de CHATENOIS LES FORGES. Vous assurez en toute autonomie l'accompagnement et le soutien des usagers dans leur vie quotidienne par un travail matériel, moral et social contribuant à leur maintien à domicile, dans le respect de leur façon de vivre et de leurs capacités d'autonomie. Une première expérience professionnelle ou personnelle significative ou un diplôme dans l'aide à domicile est souhaitée mais non obligatoire. Formations régulières et sécurité d'un emploi salarié. Organisation en équipe matin / soir (7h00 - 16h maximum et 11h30-20h maximum) Le profil - Politesse, courtoisie, ponctualité - Discrétion - Propreté et présentation correcte - Capacité à communiquer à l'oral et à l'écrit en français - Organisé(e), autonome - Disponibilité Conditions CDI à tps plein ou partiel Travail un week-end sur deux Ouverture du service de 7h à 20h Participation aux frais de transport et temps de déplacement Majorations des Dimanches
Rejoignez notre équipe en tant que Boucher vendeur (H/F) Vous intégrez une boucherie au savoir-faire traditionnel et à l'ambiance familiale. Nos collaborateurs reconnaissent la qualité de nos produits et du matériel dans nos laboratoires. Nous travaillons exclusivement avec de la viande génisse charolaise et nous réalisons des préparations maison. Chez Colruyt vous avez les moyens de faire du bon travail. Nous formons chaque année 15 nouveaux bouchers via le Contrat de Qualification Professionnel et les possibilités d'évolution sont rapides. Dans nos boucheries, les journées ne commencent pas avant 7h du matin et ne se ressemblent pas, nul doute que vous vous épanouirez ! Vos missions : Préparer la viande (découpe, parage, .) pour une mise en valeur et prête pour la vente Assurer le réapprovisionnement du rayon boucherie (comptoir et libre-service) Être force de proposition pour la création de nouvelles recettes et participer activement à la confection de nos fabrications maison Grâce à votre savoir-faire, conseiller les clients sur nos produits et leur préparation et prendre les commandes associées Travailler et maintenir un cadre de travail dans le respect des normes HACCP Vous êtes : Reconnu(e) pour votre savoir-faire Passionné(e) par votre métier Qualifié(e) et les techniques de découpe et de parage n'ont pas de secret pour vous Nous offrons : Chaque heure travaillée est pointée et rémunérée + Prime de fin d'année + Tickets restaurant Carte avec des remises immédiates dans nos supermarchés Prime cooptation Environnement de travail convivial et bienveillant Formations & Evolutions possibles Mutuelle : taux de remboursement élevé sur le marché et nombre de services bien être associés Aide au logement Envie de rejoindre l'équipe ? Postulez ! La bienveillance, la disponibilité des équipes, l'épanouissement et la qualité de vie au travail sont des priorités pour nous. Nous sommes attachés à ce que chacun trouve sa place. Nos collaborateurs reconnaissent la qualité d'écoute managériale, l'ambiance conviviale ainsi que les possibilités d'évolution et de formation. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et aux travailleurs handicapés.
Nous vous offrons un poste de technicien méthode mécanique H/F, au sein du siège social à Héricourt (70). Nos locaux sont modernes et spacieux, ils offrent un cadre de travail privilégié. Les équipements de production sont maintenus, à la pointe de la technologie, pour garantir un haut de niveau de qualité à nos clients. Vous aurez la possibilité d'évoluer au sein d'un groupe d'une envergure nationale qui fonde sa réussite sur un savoir-faire industriel et sur des valeurs humaines fortes. Pour les 5 prochaines années, le groupe s'est engagé dans un projet rythmé par la transformation numérique de son organisation et la mise en œuvre d'une vision qualité ambitieuse. Nous avançons ensemble chaque jour motivés par des valeurs historiques : réactivité, sens du service, responsabilité et qualité pour contribuer à la croissance de TECHNI PARTNERS. Entreprise d'origine familiale indépendante, le groupe TECHNI PARTNERS est un acteur reconnu, de renommée nationale, partenaire incontournable depuis 30 ans dans la sous-traitance industrielle au service de ses clients. Spécialisés en découpe laser, usinage et mécanosoudure, nous réalisons des produits finis ou semi-finis de la pièce simple aux ensembles complets. TECHNI PARTNERS compte 97 collaborateurs sur 2 sites de fabrication (Héricourt et Orchamps-Vennes) et son chiffre d'affaires consolidé a atteint 13M€ en 2022. Votre mission Vous analysez les demandes de prix, la faisabilité et établissez la gamme de fabrication avec la meilleure proposition technique et économique possible Description des activités significatives: - comprendre le besoin du client - analyser la faisabilité des pièces en tenant compte des moyens de fabrication de l'entreprise - définir les demandes de prix matière et sous-traitance nécessaires à la réalisation du chiffrage - établir la gamme , le mode opératoire de fabrication et calculer les temps de production - faire valider la définition de la gamme et les temps par la Direction - être force de proposition auprès du client dans l'analyse de la valeur pour proposer des solutions techniques plus efficientes Diplômé d'une formation en génie mécanique ou industrialisation des produits mécaniques, bac+2 minimum, vous maîtrisez la lecture et l'analyse de plan, vous avez des connaissances des matériaux et procédés de fabrication mécanique. Vous maîtrisez les outils informatiques. Vous êtes autonome, organisé et impliqué dans la progression de votre équipe. Vous avez 10 ans d'expérience dans la sous-traitance. Les avantages d'intégrer le groupe Techni Partners : - Un environnement de travail moderne et confortable - Prime annuelle - La formation, l'intégration et la mobilité en interne pour les collaborateurs - Un management de proximité Vous souhaitez vous investir dans un nouveau challenge au sein d'un groupe en forte croissance alors rejoignez-nous !
Le groupe TECHNI PARTNERS est une PME de 100 personnes, spécialisée dans le domaine de la sous-traitance industrielle depuis près de 30 ans. Du prototype à la moyenne série, nous concevons et produisons des pièces d'ouvrages mécaniques à travers la maîtrise de nos 3 principaux métiers tels que l'usinage, la découpe laser et la mécano-soudure.
Le CMPR : Nous proposons une prise en soins de rééducation et de réadaptation pour des patients présentant des troubles neurologiques, traumatiques, orthopédiques et oncologiques, en hospitalisation complète (106 lits) et en hospitalisation de jour (60 places). Nous accueillons également 14 patients en état végétatif et pauci relationnel. Venez rejoindre une équipe pluridisciplinaire dynamique composée de 15 ergothérapeutes, 14 kinésithérapeutes, 5 enseignants en activité physique adaptée, 2 psychomotriciens, 1 diététicienne, 4 orthophonistes, 3 neuropsychologues, 3 psychologues, 3 assistantes de service social, 1 chargée d'insertion. Missions : Vous assurerez les missions suivantes sur le pôle de rééducation : - Prise en soins de nos patients en séances individuelles ou en groupe, seul(e) ou en collaboration avec d'autres rééducateurs ; - Evaluation des capacités, établissement d'un diagnostic ergothérapique, rééducation motrice et cognitive, mises en situations, préconisations d'aides techniques et aménagements nécessaires ; - Préparation du projet de sortie en accord avec le patient et son entourage ; - Evaluation des besoins de prestation de compensation du handicap et ADPA ; - Participation aux réunions pluri-professionnelles, traçabilité dans le DPI, codage CSARR de l'activité. Pour plus d'informations, contactez-nous et envoyez-nous votre CV et lettre de motivation : Mme LAMY Pauline Cadre de santé 03 84 46 56 44 plamy@fondation-arcenciel.fr En cas d'absence : Mme COQUELLE-MAGNIN : 03 84 46 57 00 - mcoquelle-magnin@fondation-arcienciel.fr Compétences : DE ergothérapeute, débutant accueilli Travail en équipe pluridisciplinaire, adaptabilité, entraide, organisation Travail en réseau, maîtrise de la législation relative au handicap et à la personne âgée (dispositifs APA, PCH), capacité à rédiger des rapports et réaliser des croquis Connaissance des bilans à réaliser, capacité de synthèse, maîtrise de l'outil informatique Permis de conduire Avantages : Plateau technique riches en nouvelles technologies : exosquelette, plateforme HUNOVA, réalité virtuelle, impression 3D, ARMEO, thérapie miroir 2.0 IVS3 Contrat en CDI, rémunération selon convention collective FEHAP 51, SEGUR 1 et 2 Self pour les salariés le temps de midi, salle de sport à disposition le temps de midi et en soirée CE, mutuelle, micro-crèche sur place les pour enfants des salariés Possibilité d'hébergement Possibilité d'évolution au sein de la Fondation Arc-en-Ciel
Le CMPR Bretegnier propose une prise en soins de rééducation et de réadaptation pour des patients présentant des pathologies neurologiques (médullaires, neurovasculaires, traumatismes crâniens), neurodégénératives ou présentant des affections de l'appareil locomoteur (traumatologie, amputation). Il accueille aussi des patients en état végétatif et pauci relationnel.
Réf. 2024-368 L'EANM GRAND CHARMONT accueille des personnes adultes âgées de 20 ans et plus. Au-delà de la déficience mentale, certaines d'entre elles présentent des troubles psychiques et/ou troubles du comportement associés (élocution, équilibre.). Ceux-ci peuvent parfois impacter leurs capacités à réaliser certains actes de la vie quotidienne ou sociale. Le foyer accueille 40 personnes en secteur d'hébergement et 20 personnes en service d'accueil de jour n'ayant pas ou plus accès au monde du travail. Vos missions : Assurer l'accompagnement des adultes en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne. Participer aux soins infirmiers préventifs, curatifs ou palliatifs afin de préserver la santé de la personne. Contribuer aux réflexions et actions de l'équipe pluridisciplinaire à laquelle il/elle appartient. Votre profil : Titulaire du diplôme d'État d'Aide-Soignant (D.E.A.S.) ou Accompagnant Educatif et Social Capacité à travailler en horaires décalés, le weekend et les jours fériés Capacité à tenir un poste de travail en station debout prolongée et avec manutention
La Fondation Pluriel est un collectif engagé au service des personnes en situation de handicap, de dépendance ou de fragilité sociale. Expertes et créatives, nos équipes s'engagent aux côtés de chacune des personnes qui nous font confiance dans l'élaboration et la mise en ?uvre de ses projets. Pour elles, nous développons des dispositifs innovants pour des parcours fluides et inclusifs, autour de la scolarisation, de la formation, du travail, de l'habitat, des loisirs, du soin...
Réf : 2024-343 DESCRIPTIF DE LA STRUCTURE À l'écoute de chaque personne et en lien avec sa famille, l'EANM (Etablissement d'Accueil Non Médicalisé) Grand-Charmont construit avec ses partenaires des parcours de vie sur mesure, afin de développer l'autonomie et de favoriser l'inclusion. VOS MISSIONS - Vous assurez l'accompagnement des adultes en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne. - Vous participez aux soins infirmiers préventifs, curatifs ou palliatifs afin de préserver la santé de la personne. - Vous contribuez aux réflexions et actions de l'équipe pluridisciplinaire à laquelle il/elle appartient. VOTRE PROFIL - Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (DEAS) ou d'Accompagnant Educatif et Social (DEAES) - Vous êtes en capacité de travailler en horaires décalés, le week-end, et les jours fériés - Vous êtes en capacité de tenir un poste de travail en station debout prolongée et avec manutention
Réf. 2025-126 L'EANM GRAND CHARMONT accueille des personnes adultes âgées de 20 ans et plus. Au-delà de la déficience mentale, certaines d'entre elles présentent des troubles psychiques et/ou troubles du comportement associés (élocution, équilibre.). Ceux-ci peuvent parfois impacter leurs capacités à réaliser certains actes de la vie quotidienne ou sociale. Le foyer accueille 40 personnes en secteur d'hébergement et 20 personnes en service d'accueil de jour n'ayant pas ou plus accès au monde du travail. Vos missions : Assurer l'accompagnement des adultes en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne. Participer aux soins infirmiers préventifs, curatifs ou palliatifs afin de préserver la santé de la personne. Contribuer aux réflexions et actions de l'équipe pluridisciplinaire à laquelle il/elle appartient. Votre profil : Titulaire du diplôme d'État d'Aide-Soignant (D.E.A.S.) ou Accompagnant Éducatif et Social Capacité à travailler en horaires décalés, le weekend et les jours fériés Capacité à tenir un poste de travail en station debout prolongée et avec manutention
Vous êtes animé par la volonté d'accompagner des personnes en situation de handicap porteuses d'autisme, vous souhaitez mettre à profit votre empathie et votre expérience pour les aider à progresser. Prêt à relever de véritables défis humains, vous aspirez à intégrer un service qui dispose des moyens nécessaires pour offrir un accompagnement personnalisé de qualité et de haut niveau tout en reconnaissant et valorisant votre engagement, alors rejoignez sans tarder notre association et votre future équipe. Qu'est-ce qu'une URTSA ? Une URTSA est une unité résidentielle pour adultes autistes en situation dite très complexe. Cette structure de taille réduite bénéficiant d'un taux d'encadrement adapté, a été mise en place pour proposer un hébergement et un accompagnement de haute qualité à des personnes atteintes d'autisme sévère, éventuellement associés à d'autre troubles du neurodéveloppement ou psychiatrique. Elle s'adresse à des individus ayant connu un parcours institutionnel fragmenté, marqué par des ruptures, des solutions inadaptées ou une absence de réponse à leurs besoins spécifiques. Mission Sous la responsabilité du chef de service, le professionnel : - Exerce son travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Prend soin des adultes et veille au bien-être physique et psychologique - Anime les temps du quotidien et participe à la mise en œuvre du projet d'accompagnement à visée éducative - Organise des activités et les structure en respectant les approches comportementales et développementales (ABA, TEACCH.) Information sur le poste - CDD temps plein - 35 h/semaine - 1 weekend sur 2 - Horaire : - Cycle individuel sur 4 semaines - Amplitude horaire quotidienne de 7h à 12h maximum - Horaire de journée s'inscrivant dans la plage de 7h-21h30 - Horaire de nuit 21h15-7h15 - Permis B indispensable - Date de prise de poste : Profil rechercher - Diplôme AS ou AES ou AMP ou ME ou EDUC SPE - Une expérience dans le secteur médico-social et dans l'autisme sera appréciée Information salariales - Salaire selon la CCN66 (indemnité sujétion spéciale de 9.21% + reprise totale de votre ancienneté + Ségur/Laforcade + prime URTSA de 300 € net majorant votre salaire indiciaire) - Congés associatifs possible si contrat > 6 mois - Formation en interne possible
Sésame Autisme Franche-Comté est une association de parents et de personnes autistes qui gère sur le Nord Franche-Comté, un Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif (DAME TSA) à destination d'enfants et d'adolescents, deux établissements pour adultes (EAM/MAS), un dispositif de répit autisme (DRA), une équipe mobile (EMA NFC), ainsi qu'un Groupe d'Entraide Mutuelle (GEM). Vous avez envie de retrouver vos valeurs d'accompagnement éducatif, le sens premier de votre engagement dans le travail social, intégrer une équipe avec un taux d'encadrement adapté pour prendre le temps d'accompagner dans une dimension humaine et bienveillante ? Alors venez nous rejoindre !! Projet régional avec des conditions salariales attractives. Missions Sous la responsabilité du chef de service, le professionnel : -Assurera une veille « active » des personnes x Exécution de passages réguliers, systématiques, pour garantir la sécurité et le bien-être des personnes x Réalisation de visites et interventions en fonction des besoins et des attentes des résidents x Apport des premiers secours lors de situations d'urgence x Veille au respect de l'application des règles de vie liées à l'environnement de la personne - Garantira les conditions de repos de la personne en l'accompagnant dans ses besoins et demandes et en respectant son intimité. x Mise en oeuvre de l'ensemble des conditions favorables au repos de la personne tout au long de la nuit x Accompagnement de la personne seule ou en groupe en début / fin de nuit : Assurance, réassurance, activité de soirée si nécessaire - Assurera une fonction de relais jour-nuit x Recueil et transmission d'informations en utilisant les documents et les temps de liaison (cahier de liaison + transmission orale avec professionnel de jour), x Participe, selon un planning préalablement défini, à certaines réunions de l'équipe éducative. x Participe à l'accompagnement des projets individuel. Informations - CDD de remplacement LONGUE DUREE - 35h par Semaine - Horaire d'internat + 1 week-end sur 2 - Salaire selon la CCN66 (avec reprise d'ancienneté) + indemnité sujétion spéciale de 9.21 % + primes Ségur/Laforcade + prime d'intervention sur le service - Permis B indispensable - Date de prise de poste : SUIVANT NOS BESOINS Profil recherché - Diplôme AES / AMP / AS - Une expérience dans le secteur médico-social et dans l'autisme sera appréciée Lieu du poste URTSA - 9 Avenue des Acacias à Grand-Charmont (25200)
Vos missions : Découper, désosser et préparer les pièces de viande Présenter et vendre la viande en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires Conseiller les clients sur le choix des produits et leur préparation Peut préparer des spécialités bouchères Gérer les stocks et l'approvisionnement de son commerce Vous êtes motivé(e), dynamique et vous possédez un réel sens du relationnel. Vous avez de préférence une expérience significative sur le poste et vous disposez d'un bon contact avec la clientèle. 2 jours de repos dans la semaine.
Réf. 2025-080 L'EANM GRAND CHARMONT accueille des personnes adultes âgées de 20 ans et plus. Au-delà de la déficience mentale, certaines d'entre elles présentent des troubles psychiques et/ou troubles du comportement associés (élocution, équilibre.). Ceux-ci peuvent parfois impacter leurs capacités à réaliser certains actes de la vie quotidienne ou sociale. Le foyer accueille 40 personnes en secteur d'hébergement et 15 personnes en service d'accueil de jour n'ayant pas ou plus accès au monde du travail. Au-delà de la déficience mentale, certaines d'entre elles présentent des troubles psychiques associés et/ou des troubles physiques (élocution, équilibre.). Ceux-ci peuvent parfois impacter leurs capacités à réaliser certains actes de la vie quotidienne ou sociale. Vos missions : Vous avez une connaissance et une expérience particulière du handicap intellectuel, idéalement avec troubles du comportement associés et de la dynamique institutionnelle. Vous restez informé de la législation et des orientations publiques favorisant l'inclusion des personnes en situation de handicap. Vous maitrisez les techniques d'écoute et de la relation à la personne, notamment de médiation avec les familles. Vous avez le sens du travail en équipe pluridisciplinaire, avec un positionnement repérable de cadre, une réelle capacité de travail en autonomie et/ou à participer à des actions en réseau. Vous connaissez la démarche projet et son évaluation. Vous avez les capacités à communiquer (oral/écrit) et à partager les informations. Vous maitrisez l'outil informatique et êtes titulaire du permis de conduire. Votre profil : Titulaire d'un Master 2 de type Psychologie clinique et psychopathologie, Psychologie du développement, Neuropsychologie des perturbations cognitives, . Une connaissance de l'autisme et des troubles psychiques associés serait un plus. Titulaire du permis de conduire Être force de proposition dans le cadre des réunions de l'équipe de direction pour faire évoluer l'offre de service et contribuez à la démarche d'évaluation et d'amélioration du service
Description du poste : Quel aspect des responsabilités d'un Assistant ADV (F/H) attire particulièrement votre intérêt ? En tant qu'assistant(e) ADV, vous serez responsable de la gestion des contrats tout en assurant la relation client et le suivi administratif. - Gestion et suivi des contrats, devis, commandes, facturation, relances, SAV, et appels d'offre - Suivi des fichiers clients, gestion du standard, réclamations, commandes, transports et retours - Établissement et suivi des contrats de dépôts valorisés avec clients, agents, distributeurs en collaboration avec le service qualité Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. Description du profil : Nous recherchons un(e) Assistant(e) ADV (F/H) avec au moins 2 ans d'expérience pour gérer la relation client, la facturation et le suivi des contrats. - Assurer la gestion et le suivi des contrats, devis, commandes, facturation et relances - Maintenir et actualiser le fichier client, gérer le standard et traiter les réclamations - Collaborer avec le service qualité pour établir et suivre les contrats de dépôts valorisés - Assurer la gestion des appels d'offre, des plannings et des dossiers de prêts - Diplôme d'État en gestion administrative ou certification professionnelle en administration.
Notre client situé à HERICOURT occupe une position de premier plan dans les autres industries manufacturières et recherche une personne compétente pour se joindre à son équipe.Quel aspect des responsabilités d'un Assistant ADV (F/H) attire particulièrement votre intérêt ? En tant qu'assistant(e) ADV, vous serez responsable de la gestion des contrats tout en assurant la relation client et le suivi administratif. - Gestion et suivi des contrats, devis, commandes, facturation, relances, SAV, et appels d'offre - Suivi des fichiers clients, gestion du standard, réclamations, commandes, transports et retours - Établissement et suivi des contrats de dépôts valorisés avec clients, agents, distributeurs en collaboration avec le service qualité Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Je recrute pour mon client spécialisé dans le domaine industriel un Emballeur / Préparateur de commandes F/H afin de renforcer les équipes en place. Vous serez placé sous la responsabilité du référent qualité. Pour mener à bien vos missions, vous devrez réaliser les tâches suivantes :entreprise spécialisée dans le domaine industriel recherche un Emballeur / Préparateur de commandes F/H afin de renforcer les équipes en place.- Contrôler les produits (vérification de la conformité avec la commande, contrôle du nombre et du type de pièces, identification de défauts éventuels : impacts, rayures, etc.)
Votre mission principale : Un rayon qui vit au fil des saisons Grâce à votre implication, vous valorisez votre rayon en assurant son approvisionnement et sa présentation. Ambassadeur de la marque U, vous renseignez et informez les clients sur nos offres spéciales et promotions afin de les fidéliser. Mise en rayon tiquetage et suivi des prix Balisage publicitaireGestion des stocks LogistiqueConseil aux clients Merchandising et mise en valeur du rayonRespect de la règlementation commerciale Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Nous sommes pour l'ouverture d'esprit, votre avis sera toujours le bienvenu concernant les améliorations en magasin et la qualité de nos services. Chez U, vos projets ont de l'importance. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https: urlr.me fwF4h Contrat : CDI Temps plein Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Force de proposition, vous ne manquez pas d'idées pour mettre en valeur vos produitsAdepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrerOrganisé et rigoureux, vous assurez une vraie dynamique commercialePrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnel Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : Un rayon qui vit au fil des saisons Grâce à votre implication, vous valorisez votre rayon en assurant son approvisionnement et sa présentation. Ambassadeur de la marque U, vous renseignez et informez les clients sur nos offres spéciales et promotions afin de les fidéliser. Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Gestion des stocks / Logistique Conseil aux clients Merchandising et mise en valeur du rayon Respect de la règlementation commerciale Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Nous sommes pour l'ouverture d'esprit, votre avis sera toujours le bienvenu concernant les améliorations en magasin et la qualité de nos services. Chez U, vos projets ont de l'importance. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Force de proposition, vous ne manquez pas d'idées pour mettre en valeur vos produits Adepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrer Organisé et rigoureux, vous assurez une vraie dynamique commerciale Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnel Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
Votre mission L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de matériel médico-chirurgical et dentaire et basé à HERICOURT (70400), en Intérim de 6 mois un Agent en Logistique (h f).notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la fabrication de matériel médico-chirurgical et dentaire, offrant un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel. Avec un engagement envers l'innovation et la qualité, notre client est à la pointe de son domaine, offrant un lieu de travail dynamique et collaboratif.Votre rôle consistera à : Réceptionner et vérifier la conformité de la livraisonAssurer la mise en stock des produitsPréparer et conditionner les produits et commandesAssurer l'expédition des produitsEnregistrer et suivre les mouvements de stocks en assurant une traçabilitéEffectuer un inventaire selon les procéduresRéceptionner Physiquement et informatiquement les marchandises.Constituer les dossiers implants avant de les mettre à disposition du service qualitéPréparation des documents d'envoi des marchandisesMettre à disposition des transporteurs les colis a expédier et vérification de la réalisation des enlèvementsContrôle fonctionnel du matériel ancillaire avant expédition clientsGarantit l'exactitude des stocks en respectant les procédures en place d'entrée et de sorties de stock Votre profil Profil :Nous recherchons un candidat avec au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Vous devez être organisé, avoir un bon esprit d'équipe et être capable de gérer le stress tout en résolvant les problèmes efficacement. Une connaissance approfondie de la gestion des stocks, de la planification logistique et des systèmes de gestion d'entrepôt est essentielle. De plus, une maîtrise des outils informatiques pour la logistique et une connaissance du transport et de la logistique sont requises. - Gestion du stress- Esprit d'équipe- Résolution de problèmes- Dynamique- Communication- Utilisation des systèmes de gestion d'entrepôt- Connaissance en transport et logistique- Maîtrise des outils informatiques pour la logistique Le poste est à pourvoir dès que possible, avec des horaires de travail en journée à temps plein. Notre client offre un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel, où vos compétences seront valorisées et votre contribution reconnue. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. Contrat : Intérim (20 05 2025) Localité : Hericourt (70400) Métier : Agent en Logistique (h f)
Premier réseau d agences d emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 1004 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Vous ...
Description du poste : Adecco BELFORT recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication d'éléments en béton pour la construction et basé à BOTANS (90400), en Intérim de 6 mois un Vendeur Comptoir (h/f). "Notre client est une entreprise renommée opérant dans le secteur de la fabrication d'éléments en béton pour la construction. Ils sont reconnus pour leur engagement envers la qualité et l'innovation, offrant un environnement de travail stimulant et dynamique." En tant que Vendeur Comptoir (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront la gestion des ventes au comptoir, le conseil et la vente de matériaux de construction, ainsi que la saisie des commandes. Vous serez également chargé de fidéliser la clientèle et de garantir un service de qualité. Description du profil : Profil : Le candidat idéal possède une expérience d'au moins 2 ans dans un poste similaire. Il doit faire preuve d'un excellent sens du relationnel, d'une grande capacité d'écoute et de persuasion, ainsi que d'une bonne connaissance des matériaux de construction. La maîtrise du pack office est également requise. - Saisie de Commandes - Vente et Conseil - Matériaux de Construction - Vente au comptoir aux particuliers et professionnels. Le contrat débutera dès que possible, avec des horaires de travail en journée à temps plein du Lundi au vendredi. Cette opportunité offre un environnement de travail dynamique, des défis stimulants et des possibilités de développement professionnel. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de matériel médico-chirurgical et dentaire et basé à HERICOURT (70400), en Intérim de 6 mois un Agent en Logistique (h/f).notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la fabrication de matériel médico-chirurgical et dentaire, offrant un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel. Avec un engagement envers l'innovation et la qualité, notre client est à la pointe de son domaine, offrant un lieu de travail dynamique et collaboratif. Votre rôle consistera à : Réceptionner et vérifier la conformité de la livraison Assurer la mise en stock des produits Préparer et conditionner les produits et commandes Assurer l'expédition des produits Enregistrer et suivre les mouvements de stocks en assurant une traçabilité Effectuer un inventaire selon les procédures Réceptionner Physiquement et informatiquement les marchandises. Constituer les dossiers implants avant de les mettre à disposition du service qualité Préparation des documents d'envoi des marchandises Mettre à disposition des transporteurs les colis a expédier et vérification de la réalisation des enlèvements Contrôle fonctionnel du matériel ancillaire avant expédition clients Garantit l'exactitude des stocks en respectant les procédures en place d'entrée et de sorties de stock Description du profil : Profil : Nous recherchons un candidat avec au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Vous devez être organisé, avoir un bon esprit d'équipe et être capable de gérer le stress tout en résolvant les problèmes efficacement. Une connaissance approfondie de la gestion des stocks, de la planification logistique et des systèmes de gestion d'entrepôt est essentielle. De plus, une maîtrise des outils informatiques pour la logistique et une connaissance du transport et de la logistique sont requises. - Gestion du stress - Esprit d'équipe - Résolution de problèmes - Dynamique - Communication - Utilisation des systèmes de gestion d'entrepôt - Connaissance en transport et logistique - Maîtrise des outils informatiques pour la logistique Le poste est à pourvoir dès que possible, avec des horaires de travail en journée à temps plein. Notre client offre un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel, où vos compétences seront valorisées et votre contribution reconnue. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Votre mission principale : impulser une dynamique collective de travail pour développer votre travail Spécialiste des produits de la pêche, vous optimisez l'organisation et la présentation de votre rayon tout en assurant un niveau optimal d'accueil, de conseil et de satisfaction des clients. Supervision complète des opérations du rayon : du laboratoire au rayon Accueil et conseil client Gestion commerciale / Merchandising / Promotions / Gestion des stocks / Gestion et optimisation du compte d'exploitation du rayon Analyse des résultats et mise en œuvre de plan d'action Management de l'équipe / Formation régulière / Planning adapté au flux de la clientèle Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire / Respect de la règlementation en vigueur Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous, travailler avec une entreprise responsable est important. Chez U, votre voix et vos idées comptent, nous vous encouragerons toujours à développer de nouvelles compétences et à innover. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de chef de rayon / département traditionnel, suivez le lien -> https://urlr.me/dRwms Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Professionnel reconnu, vous affichez une parfaite connaissance des produits et de la règlementation Fier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce responsable et engagé Souriant et passionné par votre métier, vous créez facilement des liens avec les clients Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Vous, qui voulez. Encourager votre équipe à progresser et se dépasser Construire une vraie relation de confiance avec la clientèle Grandir au sein d'un magasin dont vous êtes fier Et nous, alors ? Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement. Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : L'agence Kangourou Kids de Belfort recrute un(e) assistant commercial et administratif (H/F) à temps partiel 3j (à définir) par semaine. Au côté de la Responsable d'Agence, vous participerez activement au développement de l'agence et de la satisfaction des clients. Vos principales missions seront: - Aider le développement commercial de l'agence en renseignant les prospects, leur proposant un devis adapté à leur besoin jusqu'à la signature des contrats. - S'assurer de la bonne mise en place des prestations, du suivi régulier des clients et de la mise en place des actions correctrices si besoin et fidéliser les clients. - Gérer le recrutement du personnel intervenant - Suivre la bonne application des procédures d'embauche et de gestion du personnel (contrats de travail, DUE, mutuelle, dossiers administratifs, .) - S'assurer de la qualité de la relation clients/salariés/agence. Poste à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un CDI, basé à Bavilliers (90) Salaire: 13 K€ à 14K€ annuel brut en fonction du profil et de l'expérience. Description du profil : Diplômé(e) d'un Bac+2 minimum type BTS dans le domaine commercial ou RH, vous justifiez d'une expérience confirmée de 2 ans minimum en tant que assistant commercial(e) et/ou dans les Ressources Humaines. Véritable assistant, nous saurez vous rendre indispensable grâce à votre fibre commerciale, aider au développement l'activité de l'agence. Vous êtes impliqué(e) dans le suivi des prestations et l'atteinte des objectifs. Vous aimez les challenges, la relation client et l'animation d'équipe et vous êtes autonome dans votre organisation commerciale. Avantages :***Mutuelle***Primes éventuelles***Indemnités kilométriques***Téléphone et ordinateur professionnel
RESPONSABILITÉS : L'agence Kangourou Kids de Belfort recrute un(e) assistant commercial et administratif (H/F) à temps partiel 3j (à définir) par semaine. Au côté de la Responsable d'Agence, vous participerez activement au développement de l'agence et de la satisfaction des clients. Vos principales missions seront: - Aider le développement commercial de l'agence en renseignant les prospects, leur proposant un devis adapté à leur besoin jusqu'à la signature des contrats. - S'assurer de la bonne mise en place des prestations, du suivi régulier des clients et de la mise en place des actions correctrices si besoin et fidéliser les clients. - Gérer le recrutement du personnel intervenant - Suivre la bonne application des procédures d'embauche et de gestion du personnel (contrats de travail, DUE, mutuelle, dossiers administratifs, ...) - S'assurer de la qualité de la relation clients/salariés/agence. Poste à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un CDI, basé à Bavilliers (90) Salaire: 13 K€ à 14K€ annuel brut en fonction du profil et de l'expérience. PROFIL RECHERCHÉ : Diplômé(e) d'un Bac+2 minimum type BTS dans le domaine commercial ou RH, vous justifiez d'une expérience confirmée de 2 ans minimum en tant que assistant commercial(e) et/ou dans les Ressources Humaines. Véritable assistant, nous saurez vous rendre indispensable grâce à votre fibre commerciale, aider au développement l'activité de l'agence. Vous êtes impliqué(e) dans le suivi des prestations et l'atteinte des objectifs. Vous aimez les challenges, la relation client et l'animation d'équipe et vous êtes autonome dans votre organisation commerciale. Avantages : - Mutuelle - Primes éventuelles - Indemnités kilométriques - Téléphone et ordinateur professionnel
Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur depuis plus de 9 ans consécutifs ! Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnels.
Notre client, spécialisé dans le matériel médical recrute dans le cadre de son développement un(e) téléconseiller(e). Vos missions seront les suivantes : - Réception des demandes de matériel médical - Saisie informatique des demandes - Mise en place des dossiers de prise en charge CPAM et Mutuelle - Organisation des livraisons de matériel médical - Suivi des livraisons - Gestion des réclamations. Salaire : e brut / moisSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Au sein de l'agence, vous participez activement à la performance commerciale et logistique. Vous êtes en charge des négociations commerciales, de la gestion des offres, du traitement des commandes ainsi que du suivi des stocks et des livraisons. En collaboration étroite avec un Technico-Commercial Itinérant et un magasinier, vous contribuez à développer, suivre et fidéliser un portefeuille de clients professionnels composé d'entreprises de travaux publics, de bureaux d'études, d'architectes, de collectivités locales et d'installateurs. Votre rôle est à la fois commercial et technique, avec une véritable mission de conseil et de proximité auprès des clients. Description du profil : Vous possédez une réelle attirance pour les environnements techniques, que ce soit dans les domaines du BTP, de l'hydraulique, de la mécanique ou de l'électricité. Vous avez déjà une première expérience dans la vente de produits ou de solutions techniques en BtoB. Vous êtes polyvalent, dynamique, et animé par l'envie de créer des relations de confiance durables avec vos clients ? Alors n'hésitez plus et postulez afin que l'on puisse échanger sur le poste, l'entreprise et en savoir plus sur vos projets et vos attentes !
Description du poste : Développement / prospection***Développement du chiffre d'affaire et amélioration des marges***Mise à jour régulière d'une liste de prospection et des prospects avec vérification de la solvabilité Suivi / fidélisation***Suivi et fidélisation des clients***Organiser et suivre le traitement des offres ainsi que des commandes clients et fournisseurs***Gestion des litiges (matériel, paiement) et avoirs clients Organisation / veille commerciale***Assurer la promotion de l'image de marque de la société sur le marché, avec le souci de rentabilité optimale***Assurer le conseil et connaissance technique***Vérification régulière des CA des clients par rapport à N-1***Veiller à l'application du tarif, des taux de remises et des conditions et délais de paiements Etablissement des BL et des factures Etablissement d'un rapport d'activité et mise à jour des fiches clients Description du profil :***Bac +2/3 Technique (mécanique, hydraulique ou TP) option Commerciale ou expérience équivalente***CACES 3 R489***Minimum 2 ans d'expériences dans un poste similaire***Compétences et connaissances attendues: secteur TP, commerce B2B, Méthodes qualité et Négociation commerciale
Votre mission principale : la satisfaction client à portée de clic Le e-commerce, ça reste une affaire d'humain ! Vous vous assurez de la préparation et de la bonne distribution des commandes, en deux clics trois mouvements. Réception des commandes Préparation des produits Emballage et étiquetage des produits Organisation des commandesContrôle qualité Respect des normes de qualité et d'hygiène lors de la préparation et de la livraison Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Avec votre énergie et votre passion, vous participez au rayonnement de nos enseignes. En échange, nous vous aidons à vous épanouir au quotidien avec un projet professionnel adapté à vos envies. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé drive, suivez le lien -> https: urlr.me qhMVx Contrat : CDI Temps plein Service : Drive Préparation de commandes Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Soucieux du détail, parce que chaque livraison comptePrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnementOrganisé et précis, vous ne laissez passer aucune erreurAttentif de la réception des livraisons au rangement des produits, rien ne vous échappe Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : la satisfaction client à portée de clic Le e-commerce, ça reste une affaire d'humain ! Vous vous assurez de la préparation et de la bonne distribution des commandes, en deux clics trois mouvements. Réception des commandes / Préparation des produits / Emballage et étiquetage des produits / Organisation des commandes Contrôle qualité / Respect des normes de qualité et d'hygiène lors de la préparation et de la livraison Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Avec votre énergie et votre passion, vous participez au rayonnement de nos enseignes. En échange, nous vous aidons à vous épanouir au quotidien avec un projet professionnel adapté à vos envies. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé drive, suivez le lien -> https://urlr.me/qhMVx Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Soucieux du détail, parce que chaque livraison compte Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Organisé et précis, vous ne laissez passer aucune erreur Attentif de la réception des livraisons au rangement des produits, rien ne vous échappe Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un constructeur automobile mondial, plusieurs apprentis sur des fonctions de Ressources Humaines en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : En étroite collaboration avec les équipes Ressources Humaines de la région Europe, vous mettrez en ?uvre les actions, en cohérence avec la stratégie définie. Plusieurs postes sont à pourvoir :Assistant responsable Bien-être au travailSIRH - Projet Système PAIE FranceAssistant prévention de la santé et de la sécurité au travailChargé de prévention et management des risques/Ergonomie/projet Prévention incendieImmersion dans le service "EMPLOI" d'un grand site de productionGestion des stages et des apprentisAssistance du RRHChargé(e) de projet RH Emploi et MobilitéAssistant(e) Responsable Ressources Humaines - MONTAGE Profil : Vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) si vous souhaitez développer vos compétences en ressources humaines. A la recherche d'un collaborateur motivé, débrouillard et force de proposition, vos qualités sont : Pratique courante de l'anglais pour une interaction quotidienne avec nos interlocuteurs européens Maîtrise des outils de bureautiques Excel et Power point Curiosité et créativité pour proposer des animations disruptives Agilité et flexibilité face aux priorités Esprit d'équipe Rémunération fixe selon niveau d'études + âge,Poste basé à POISSY (78)Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !
ISCOD
Sous la supervision du Directeur(trice) d'Accueil Collectif de Mineurs: - Vous animez des actions en direction des enfants - Vous organisez des activités définies et multiples en fonction de l'âge et de l'autonomie des enfants - Vous accompagnez, soutenez et pouvez apporter une aide ponctuelle aux enfants dans le cadre de dispositifs d'aide à la scolarité ou aide aux devoirs ou autres dispositifs - Vous appliquez et contrôlez le respect des règles de sécurité et d'hygiène dans les activités ainsi que le respect des locaux et du matériel - Vous participez à la mise en œuvre du projet éducatif - Vous garantissez la préparation et la mise en œuvre des activités intégrées au projet pédagogique élaboré en équipe sous la supervision du Directeur d'ACM - Vous travaillez en équipe : participez aux réunions, discutez et proposez des idées d'animation, puis faites la liste des besoins en matériel pour les activités - Vous accueillez les parents de façon adaptée - Vous accompagnez les enfants sur le temps des repas - Vous assurez la sécurité des enfants lors des déplacements (entre l'école et le lieu de la restauration scolaire) et vous vous assurez de l'effectif présent - Vous veilliez au respect de la convivialité, de l'animation, pendant le temps de la restauration, de l'éveil aux bonnes manières, à la tenue à table et aux gestes d'hygiène mais aussi au respect des règles de la vie en collectivité - Vous participez au programme de restauration scolaire, l'équilibre nutritionnel de l'enfant et vous contribuez solidairement aux autres tâches de service avec l'équipe - Vous développez l'éveil aux goûts des enfants. Motivé(e), autonome, à l'écoute, qualités relationnelles, goût du travail en équipe autour d'un projet pédagogique. Connaissance des différents supports ludiques, conception, utilisation avec un public, expériences dans l'animation et la gestion d'espaces de jeux. Capacité d'initiative et d'adaptation et sens de l'organisation. Diplôme souhaité soit : - BAFA ou possibilité de formation sans avance de frais. - CPJEPS - CQP - Licence STAPS - DE Moniteur Educateur Avantages : - Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%) - Indemnités horaires coupés - Œuvre Sociale - Compte Epargne Temps et autres accords d'entreprise - Plan de formation et possibilités d'évolution professionnelle au sein du groupe - Mutuelle complémentaire AESIO : Contrat avec Base + option 1 et 75% pris en charge par l'employeur A savoir : - Le nombre d'heures par semaine indiqué sur cette offre correspond au nombre d'heures réalisées sur les semaines scolaires. - Le nombre d'heures est annualisé, la période définie est de septembre à Août de l'année suivante et une base mensuelle est définie. - Pour ce poste la base annuelle est de 297 Heures (dont CP).
Unique en France de par son histoire et son déploiement, le groupement associatif EDUCATIFS ET SOLIDAIRES, employeur engagé à Mission d'utilité sociale s'illustre et s'incarne par celles et ceux qui la font. Le groupement associatif Educatifs et Solidaires assure la gestion et l'organisation des équipements, des dispositifs, des programmes socio-éducatifs et culturels pour la Petite Enfance, l'Enfance, la Jeunesse et les Familles. L'employe...
Description du poste : Nous recherchons un(e) Adjoint Chef de Rayon Poissonnerie expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. En tant que Adjoint de ce rayon, vous serez garant(e) de la bonne gestion et du développement de votre secteur. Vous animerez une équipe dynamique, veillerez à la qualité des produits proposés, et assurerez la satisfaction des clients. Sous couvert de votre responsable, voici vos principales missions :***Gérer et animer l'équipe du rayon poissonnerie : planification, formation, motivation.***Superviser la présentation, l'approvisionnement et la mise en valeur des produits en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.***Assurer la gestion commerciale du rayon : commandes, suivi des stocks, optimisation des ventes et des marges.***Analyser les performances du rayon (chiffre d'affaires, démarque, rentabilité) et mettre en oeuvre les actions correctives nécessaires.***Garantir un accueil et un service client de qualité.***Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des actions promotionnelles. Description du profil :***Vous avez une expérience significative en gestion de rayon poissonnerie, et une bonne maîtrise des produits de la mer.***Vous avez des compétences en management d'équipe et un fort sens des responsabilités.***Dynamique et organisé(e), vous aimez relever des défis et avez à coeur d'atteindre vos objectifs.***Une connaissance approfondie des normes HACCP et des techniques de découpe et de préparation des produits de la mer est indispensable. Rejoignez une entreprise en pleine transformation, engagée dans un processus d'amélioration continue et de refonte de ses pratiques pour mieux répondre aux attentes de ses clients et collaborateurs! N'hésitez plus, postulez!
Votre missionVous accompagnerez des personnes handicapées, dépendantes ou semi-dépendantes, nécessitant une assistance pour les actes de la vie courante et/ou, un suivi médical régulier dans le cadre des missions suivantes : Etablir des relations de proximité physique et psychique bienveillantes Assurer la sécurité et le confort des personnes Mettre en œuvre de bonnes pratiques de portage et de mobilisation des personnes Mettre en œuvre de bonnes pratiques d'aménagement et d'entretien de l'environnement physique des personnes Se confronter aux situations de souffrance et répondre de façon adéquate aux situations d'urgence Communiquer de façon adaptée avec l'ensemble des acteurs Proposer des supports de médiation adaptés aux désirs de la personne et à sa situation Animer la vie quotidienne Faire abstraction de ses propres références et s'adapter au mode de vie et aux souhaits de la personne aidée et /ou de sa famille Travailler au sein d'une équipe pluriprofessionnelle sous la responsabilité d'un travailleur social, d'un professionnel paramédical, ou de pédagogues Transmettre ses observations et rendre compte de ses interventions. Alors, prêt(e) ?Votre profilVous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Médico Psychologique (DEAMP) ? Vous justifiez d'une première expérience en FAM, structure collective ou, vous avez déjà pris en charge des patients présentant des troubles du comportement, psychiques ou autistiques ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes en situation de handicap ? Vous disposez d'excellentes capacités relationnelles ? Vous êtes disponible, à l'écoute et patient(e) ? Alors, n'hésitez plus ! Postulez !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Description du poste : Le groupe Techni-Partners, spécialiste de la sous-traitance industrielle en Franche-Comté recherche un Technico commercial (H/F).***Rattaché à la direction, votre mission consistera à développer l'activité et à élargir le portefeuille client en proposant des solutions techniques adaptées aux besoins et conformes aux contraintes techniques de fabrication. Vous construisez une relation commerciale de proximité en effectuant le suivi de la réalisation de la prestation commercialisée. Vos activités sont les suivantes : ·***Contribuer à la veille concurrentielle et économique des marchés adressés ·***Analyser l'adéquation des marchés potentiels avec les métiers du groupe ·***Identifier les axes de prospection et élaborer la stratégie et la planning associé ·***Réaliser les actions de prospection et les visites avec des objectifs de retour ·***Analyser les attentes clients pour le développement possible de nouvelles activités ·***Participer à des salons professionnels Description du profil : De nature dynamique et doté d'une écoute active vous aimez le challenge et avez le sens du contact. Issu(e) d'une formation de niveau BAC+2 (avec de l'expérience) ou BAC+5 (Master/Ingénieur), vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire. Vous avez une appétence pour le secteur industriel. Vous cultivez votre relationnel et le mobilisez pour faciliter les échanges avec les clients et prospects. Rigueur, autonomie et esprit d'équipe sont autant de qualités requises pour ce poste. Votre autonomie quant à l'exécution des missions confiées, votre rigueur et vos capacités relationnelles seront des atouts pour atteindre les objectifs.***Compétences et savoir-faire attendus : -***Connaissance des principaux procédés de fabrication dans le secteur de la sous-traitance industrielle (découpe, pliage, fraisage, tournage, décolletage, fonderie, etc.) -***Maîtrise des techniques de négociation -***Maîtrise de la vente sur des cycles courts et longs (sous-traitance) -***Connaissance de l'environnement office 365***Les avantages d'intégrer le groupe Techni Partners :***Un environnement de travail moderne et confortable * Un CSE pour chaque site de production * La prime annuelle * La formation, l'intégration et la mobilité en interne pour les collaborateurs * Un management de proximité Vous souhaitez vous investir dans un nouveau challenge au sein d'un groupe en forte croissance, rejoignez-nous !***Prise de poste : dès que possible Contrat : CDI Métier : Technico commercial H/F Secteur d'activité du poste : sous-traitance industrielle Conditions : 35 à 80K€ selon profil (fixe + variable) Déplacements: France plusieurs fois par an Lieu de travail : Bussurel (70) Avantages: Téléphone + PC portable + véhicule de service
Description du poste : Le Responsable Qualité assure différentes missions dans les domaines de la qualité interne et la qualité externe. Il contrôle la conformité de nos produits pour garantir un niveau de qualité à la livraison (contrôle de l'aspect, du respect des règles de l'art en mécanique, hydraulique et électricité, vérification du bon fonctionnement de la machine, documentation) Il contrôle que les gammes de fabrication et les règles de l'art sont bien appliquées dans l'atelier. Il s'assure à la conformité des composants durant toutes les phases de la fabrication et dès la réception de ceux-ci. Il participe à la construction des gammes de contrôle et d'essais dans le but d'améliorer de manière continue la qualité de nos produits. Il adapte la documentation qualité en fonction des évolutions produits et des exigences qualité (normes, clients, maîtrise qualité). Principales responsabilités pour mission -Contrôle final : Valider que les machines remplissent l'ensemble des critères qualité pour être livrées chez les clients. -Contrôler et tester les machines avant leur départ. -Saisir et suivre les non-conformités dans la GPAO. -Mettre à jour les indicateurs qualité tous les mois. -S'assurer que les différentes activités de l'entreprise se font dans le respect de la démarche qualité -Animer la démarche qualité au sein des différents services -Participer à la construction des gammes de contrôle et d'essais -Participer à la revue de départ avant la livraison de nos machines chez nos clients. Description du profil : Formation / Compétences requises -Ingénieur Qualité -3 à 5ans d'expérience dans un poste similaire -Savoir transmettre son savoir-faire en s'adaptant à son auditoire -Savoir former -Savoir communiquer avec diplomatie et fermeté Compétences comportementales -Être rigoureux et organisé -Ferme et diplomate -Respecter et faire respecter les consignes qualité et sécurité -Bonne qualité relationnelle avec l'ensemble des équipes
DEMETER est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'ingénierie et du développement commercial. Notre client est un acteur de l'industrie mécanique spécialisé en tôlerie fine de précision, basé proche de Montbéliard (25). RESPONSABILITÉS : 1. Assurer l'accès et la sécurité des données. 2. Administrer et maintenir l'infrastructure réseau. 3. Piloter les projets informatiques. 4. Coordonner le processus du système d'information en collaboration avec les responsables concernés. MISSIONS : ? Gestion des accès et de la sécurité des données * Gérer les accès des utilisateurs aux systèmes et logiciels. * Former les utilisateurs aux bonnes pratiques en matière de sécurité informatique. * Administrer les accès aux plateformes partenaires (clients et fournisseurs). * Organiser et structurer les données pour garantir leur sécurité. * Assurer la sauvegarde régulière des données. ? Administration et maintenance du réseau * Gérer les équipements informatiques : ordinateurs, imprimantes, téléphonie et serveurs. * Assurer la mise à jour des infrastructures matérielles et logicielles. * Diagnostiquer et résoudre les incidents informatiques. * Veiller au bon fonctionnement du système d'information dans son ensemble. * Déployer les actions liées à la cybersécurité. * Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre des politiques de sécurité. * Maintenir à jour l'inventaire du parc informatique. ? Pilotage des projets informatiques * Suivre et coordonner les différents projets informatiques. * Être l'interlocuteur principal des prestataires et partenaires IT. * Anticiper les risques liés à la sécurité, aux infrastructures et aux usages des équipements. ? Gestion et évolution du système d'information * Mettre en œuvre les actions décidées en comité de pilotage. * Mettre à jour les procédures et instructions liées au système d'information. * Garantir la mise à jour du plan de continuité et de reprise d'activité en cas de cyberattaque. * Assurer une veille technologique pour anticiper les évolutions et innovations du secteur. COMPÉTENCES REQUISES : * Maîtrise des normes et réglementations en vigueur dans le domaine informatique. * Expertise en cybersécurité et protection des systèmes d'information. * Connaissance approfondie des réseaux, incluant VLAN et VPN. * Compétence dans la gestion des certificats de sécurité et des protocoles TLS/SSL. * Expérience avec la solution de sauvegarde Veeam. * Excellentes capacités de communication et de vulgarisation technique. * Bonne maîtrise des systèmes d'exploitation Windows 7, 10, 11, 2019 et des logiciels courants. * Compétence avancée sur la suite Microsoft 365. * Capacité d'analyse, rigueur et sens de l'organisation. * Engagement, réactivité et respect des délais. * Aptitude à travailler en équipe et à collaborer efficacement avec différents interlocuteurs. Vous avez au moins 2 ans d'expérience en CDI sur un même type de poste Diplômé d'un Bac+2/3
DEMETER est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'ingénierie et du développement commercial. Notre client est un acteur de l'industrie mécanique spécialisé en tôlerie fine de précision, basé proche de Montbéliard (25). Principale : * Assurer la production selon la politique industrielle définie par la Direction. * Encadrer et assurer la gestion du personnel. * Etre force de proposition sur l'amélioration du processus production. * Piloter le processus Production Gestion de la production * Assurer la production selon l'ordonnancement * Garantir le respect des délais de production et de l'ordonnancement * Réagir aux fabrications urgentes * Coordonner les exigences de production et les nécessités de maintenance * Garantir le respect du 5S, du rangement et de la propreté de l'atelier * Assurer la traçabilité de la production (saisies dans Clipper, MES) * Assurer la communication avec les autres services Management du personnel * Gérer le personnel de Production et s'assurer de la flexibilité et de la polyvalence du personnel * Veiller au respect des normes techniques, des habilitations et des exigences de qualité, sécurité et environnement * Réaliser en collaboration avec le chef d'atelier les entretiens individuels et proposer les besoins en formation * Analyser les temps de ses collaborateurs et s'assurer que les temps réalisés soient conformes aux temps prévus * Veiller à l'application du règlement intérieur et des consignes données au personnel * Coordonner avec le chef d'atelier la formation des nouveaux arrivants Amélioration continue et innovation * Constater les défaillances, les dysfonctionnements et les remonter au bureau Méthodes * Être force de proposition dans la recherche et proposer des solutions pour améliorer la productivité, la réactivité et la qualité de la production * Être force de proposition pour la modification ou l'acquisition d'un outil de production * Mettre en place et assurer le déploiement des bonnes pratiques Lean Pilotage et performance * Calculer et analyser les indicateurs du processus Production * Proposer des améliorations dans sa zone de responsabilité * S'assurer de l'efficacité de son processus * Participer aux audits internes et externes du processus Production * Qualification technique en mécanique et productique * Aisance avec l'outil informatique, et logiciels GPAO * Connaissance des méthodes Lean * Capacités d'analyse, rigueur et sens de l'organisation * Respect des engagements, réactif * Capacités managériales, être à l'écoute, sens de la communication Salaire entre 45/50K€ Si vous vous reconnaissez dans le profil recherché, n'hésitez pas à postuler !
Ages &Vie, membre du groupe Clariane, propose depuis une alternative chaleureuse en créant des lieux de vie à taille humaine, où les personnes âgées peuvent vieillir entourées et en toute sérénité. En tant qu'Auxiliaire de Vie, dans une maison partagée de 8 chambres, vous accompagnez des personnes âgées en perte d'autonomie au sein d'une petite équipe. Si vous aimez le contact humain et apporter votre aide au quotidien, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : ¿ Vous accompagnez des colocataires : Soutenir dans les actes de la vie quotidienne, tels que le lever/coucher, la toilette, la préparation des repas, l'entretien du linge et des espaces de vie, ainsi que les courses. ¿ Vous maintenez l'autonomie et le lien social : Proposer des activités et animations pour favoriser l'autonomie et les échanges sociaux des colocataires. ¿ Vous travaillez en équipe : Collaborer avec vos collègues pour garantir le bien-être des colocataires.
Nous recherchons pour notre client un Médecin pneumologue. Vous intégrez un centre de réadaptation spécialisé dans l'accueil de patients atteints d'affections cardiaques et pulmonaires pour une phase de transition active entre le séjour hospitalier et le retour à domicile. L'établissement accueille également des personnes en post-traitement d'un cancer du sein ou souffrant d'obésité. 96 patients peuvent être accueillis en hospitalisation complète et 79 places sont disponibles en hospitalisation de jour sur les 3 sites.Missions : Vous élaborez et participerez au projet de soin personnalisé du patient en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire. Vous assurez le suivi médical des patients : activité clinique de réadaptation, bilans d'entrée, consultations de suivi. Participation aux instances du Pôle Santé (CME, Commissionsli> Participation à la vie institutionnelle et à la mise en œuvre du projet médical
Alteris est une Agence d'Emploi créée en 2007 pour répondre aux besoins des PME du tissu industriel local et régional. Au fil du temps sa compétence s'est élargie à d'autres métiers et ses interventions sur des recrutements s'effectuent au niveau national. Alteris fait travailler plus de 700 intérimaires par an. En parallèle, nous nous sommes dotés d'une structure dédiée au recrutement en CDI, Alter-RH qui recherche pour ses clients des profils variés, techniciens, cadres, cadres dirigeants ou dirigeants. Nous sommes fiers de travailler pour PACKMAT System (70salariés) , qui est concepteur et fabricant d'engins au service de l'environnement. C'est l'un des acteurs majeur du compactage de déchets, réduisant considérablement l'impact carbone de cette filière. par ailleurs PACKMAT System développe une solution brevetée de collecte de biodéchets. Le Responsable Qualité assure différentes missions dans les domaines de la qualité interne et la qualité externe. Il contrôle la conformité de nos produits pour garantir un niveau de qualité à la livraison (contrôle de l'aspect, du respect des règles de l'art en mécanique, hydraulique et électricité, vérification du bon fonctionnement de la machine, documentation) Il contrôle que les gammes de fabrication et les règles de l'art sont bien appliquées dans l'atelier. Il s'assure à la conformité des composants durant toutes les phases de la fabrication et dès la réception de ceux-ci. Il participe à la construction des gammes de contrôle et d'essais dans le but d'améliorer de manière continue la qualité de nos produits. Il adapte la documentation qualité en fonction des évolutions produits et des exigences qualité (normes, clients, maîtrise qualité). Principales responsabilités pour mission - Contrôle final : Valider que les machines remplissent l'ensemble des critères qualité pour être livrées chez les clients. - Contrôler et tester les machines avant leur départ. - Saisir et suivre les non-conformités dans la GPAO. - Mettre à jour les indicateurs qualité tous les mois. - S'assurer que les différentes activités de l'entreprise se font dans le respect de la démarche qualité - Animer la démarche qualité au sein des différents services - Participer à la construction des gammes de contrôle et d'essais - Participer à la revue de départ avant la livraison de nos machines chez nos clients. Formation / Compétences requises - Ingénieur Qualité - 3 à 5ans d'expérience dans un poste similaire - Savoir transmettre son savoir-faire en s'adaptant à son auditoire - Savoir former - Savoir communiquer avec diplomatie et fermeté Compétences comportementales - Être rigoureux et organisé - Ferme et diplomate - Respecter et faire respecter les consignes qualité et sécurité - Bonne qualité relationnelle avec l'ensemble des équipes
Notre client, société reconnue dans secteur, recherche un Gestionnaire de Paie pour renforcer son équipe.Au sein d'une équipe de 5 personnes et sous la responsabilité de la Responsable Paie, vous intervenez sur un portefeuille de 600 Collaborateurs et aurez pour missions principales : L'établissement des documents liés à l'embauche, La rédaction des contrats de travail et avenants, La saisie des éléments variables de paie, Le contrôle des charges sociales, L'envoi des déclarations sociales. Cette liste tient compte des tâches principales mais n'est pas limitative. Parking à disposition, 1 jour de télétravail/semaine.
Notre agence Aquila RH Montbéliard recherche pour l'un de ses clients un ACHETEUR INDUSTRIEL H/F. Devenez le moteur de la croissance de notre client en combinant stratégie, négociation et innovation pour façonner l'avenir de l'entreprise ! Vos missionsVous évaluez et sélectionnez les fournisseurs selon des critères (prix, qualité, délai et service) en adéquation avec la stratégie d'achats souhaitée par l'entreprise.Vous négociez les meilleures conditions d'achats.Vous gérez la relation fournisseur et suivez les contrats avec les fournisseurs partenaires.Vous assurez les actions de reporting. Profil recherchéDiplômé(e) d'un Bac+3 à Bac+5 dans le secteur des achats et approvisionnements, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire.Votre expérience en qualité d'acheteur industriel est un vrai plus. Vos connaissances en métallurgie sont indispensables. Votre rigueur, votre capacité d'analyse et de négociation serons des atouts majeurs pour cette mission. Prêt à relever le challenge ? N'attendez plus, postulez maintenant et faites partie d'une équipe dynamique qui vous permettra de briller ! Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Description du poste : Vous travaillez en collaboration étroite avec les autres services et notamment le bureau d'études. Vous prospectez, analysez le marché des fournisseurs et des produits ou services et vous effectuez la sélection. Vous établissez les devis, vous négociez les prix, les conditions contractuelles des commandes de composants et articles sur plan avec les fournisseurs. Vous référencez les fournisseurs et mettez à jour les bases de données ERP. Vous réalisez le reporting achat et vous travaillez en synergie avec le groupe. Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Bac+3 minimum dans le domaine des achats et avoir au moins 3 années d'expérience en achats industriels, de préférence en sous-traitance. Des connaissances en mécanique et plasturgie sont un atout pour ce poste. Vous avez le goût pour la négociation et vous êtes à l'aise avec les chiffres. De bonnes notions d'anglais sont nécessaires ainsi que la connaissance d'un ERP. La rémunératino est à définir en fonction du profil.
Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Azaé Montbéliard fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Vous recherchez un nouveau défi professionnel dans le secteur de la production industrielle ? Nous avons une opportunité passionnante pour vous. Notre client, un fabricant de solutions sur mesure d'étanchéité technique opérant sur différents marchés tels que l'aéronautique, la télécommunication et l'automobile, recherche un Technicien de production (H/F) en CDI, basé à Buc (78). **Description de poste** En tant que technicien de production, vous intégrerez une équipe dynamique au sein de l'atelier de production. Votre rôle principal sera de conduire la production de pièces finies tout en veillant à maintenir un haut niveau de qualité sur une machine semi-automatisée. Vous serez amené à réaliser les missions suivantes : - Gérer et superviser les machines de production - Préparer la fabrication des pièces - Analyser les plans - Réaliser les assemblages, la fabrication des pièces - Contrôler la qualité des pièces produites et de l'outil de production selon les normes établies - Collaborer avec votre équipe pour assurer une production fluide et efficace - Réaliser des interventions de maintenance de premier niveau - Participer à l'amélioration continue des processus de production Horaires : 35 heures hebdomadaires (en journée) soit du lundi au jeudi : de 8h à 12h30 et de 13h15 à 16h30 et le vendredi matin de 8h-12h. Les avantages proposés incluent : mutuelle, tickets restaurant avec une participation de l'employeur à hauteur de 60%, un plan d'épargne interentreprises (PEI) ainsi que des primes exceptionnelles.GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile pour personnes âgées avec déjà +2500 aides à domicile, est à la recherche d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein. On dit souvent que les auxiliaires de vie passent beaucoup de temps dans les transports et peinent à obtenir un planning qui correspond à leurs attentes. Mais avec Ouihelp c'est : Opter pour la flexibilité grâce à des missions proches de chez vous, en accord avec votre vie personnelle Des contrats stables et durables pour vous épanouir et tisser des liens forts tant avec l'équipe Ouihelp, qu'avec vos bénéficiaires et leur famille Alors oui, être auxiliaire de vie, c'est venir en aide et créer du lien avec ceux qui en ont le plus besoin pour qu'ils puissent continuer d'avoir une belle vie, à domicile. Mais avec Ouihelp c'est aussi : L'opportunité de trouver la mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien Être accompagné dans les charges administratives grâce à des outils digitaux innovants comme notre application Ouihelp Pro Parce que vous vous engagez pour les autres, nous nous engageons pour vous grâce à de nombreux bénéfices : Financiers : primes, salaire majoré à +20% le dimanche, forfaits garde de nuit attractifs, plateforme de réduction, salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Transport & santé : frais de déplacement, mutuelle santé Évolution professionnelle : formation continue, possibilités de mobilité/évolution interne Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons ! Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin, et peut-être bientôt de vous si : Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée) Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.
L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Belfort Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité. Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Belfort des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie. Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail. - un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités - des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services - un salaire minimum de 13,90€ brut/heure (CP Inclus) qui évolue avec le temps - une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention - un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Rejoignez-nous ! Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires
Après la refonte complète du parcours client et de l'implantation, l'équipe Bricomarché Héricourt recherche un vendeur en charge du secteur Bâti. Vous maîtrisez les produits et aimez les travaux du 1er et 2nd uvre ce poste est fait pour vous. Au sein de l'un de nos 5 univers produits, vous développez les ventes de votre rayon et contribuerez à la performance du magasin. Comment ? En développant une relation de qualité avec vos clients pour apporter à chacun la meilleure réponse à son PROJET Vous travaillez en équipe avec vos collègues Vendeuses et Vendeurs sur la vente, la relation client et l'offre commerciale de votre secteur Vous mettez les produits en valeur à travers des présentations et des mises en situations, Vous êtes garant de la bonne tenue du rayon en assurant la disponibilité produit, leur rangement, et la visibilité des prix. Votre autonomie sera grande. Notre confiance aussi. Ce qui compte pour nous, ce sont avant tout votre écoute et vos valeurs ! Vous êtes un homme ou une femme de terrain et vous disposez d'une expérience réussie dans la distribution spécialisée, le négoce ou même en tant qu'artisan. Vous possédez une très bonne connaissance technique des produits et de leur mise en uvre dans le domaine. La satisfaction client et collaborateur est votre priorité. Vous possédez le CACES 3 afin d'être autonome dans votre secteur et assurer la réception des marchandises Rémunération à définir selon profil Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Nous recherchons pour le compte de notre client, basé sur le secteur d'Héricourt, un technicien qualité et environnement (F/H)Rattaché au responsable qualité et environnement, vous effectuez les contrôles qualitatifs sur la matière fournie et traitez les non-conformités fournisseurs. Vous supportez les équipes de production, et suivez les procédures qualité, vous identifiez les non-conformités et proposez des mesures correctives dans le but de l'amélioration continue. Vous assurez le service SAV en effectuant le suivi des réclamations et proposez des mesures correctives. Vous suivez es procédures en vigueur de gestion de l'environnement et effectuez le traitement des déchets. Vous réalisez les audits internes et participez aux audits clients. Vous participez à l'amélioration continue en lien avec les services de l'entreprise.
Description du poste : Depuis 2010, notre client conçoit, fabrique et monte des charpentes métalliques, en s'occupant de toute l'enveloppe du bâtiment. Entreprise familiale et indépendante, elle repose sur une équipe engagée, une production 100 % maîtrisée et un vrai sens du terrain. Basée à Pontailler-sur-Saône (21), notre client rayonne sur l'Est de la France majoritairement et présente de nombreux atouts pour ses équipes, clients et partenaires : ️ Fabrication en interne, 9 000 m² d'atelier, 23 collaborateurs, zéro perte de savoir-faire : ici, l'exécution rime avec autonomie. Dans le cadre d'une forte croissance, l'équipe commerce de notre client s'agrandit, avec un besoin très ciblé : un profil technico-commercial expérimenté, déjà implanté dans les secteurs agricole et industriel, pour développer nos affaires dans le Haut-Rhin (68), le Doubs (25) et le Jura (39). Technico-Commercial BtoB H/F - CDI / Départements 68 / 25 / 39 Notre client recherche un(e) technico-commercial expérimenté, déjà implanté dans les secteurs agricole et industriel, pour développer nos affaires dans le Haut-Rhin (68), le Doubs (25) et le Jura (39). Véritable intrapreneur, vous saurez vous investir aux côtés du directeur général et accompagner la croissance de l'entreprise qui réalise déjà plus de 5millions € de CA. Il s'agit d'un rôle clé dans l'organisation de notre client qui peut donner lieu à une forte évolution vers du management en fonction de la croissance réalisée. Ce que vous allez faire Identifier les projets et les bons interlocuteurs***Vous prospectez le terrain en direct : porte à porte, réseau, appels entrants à qualifier, leads à qualifier * Vous comprenez vite les besoins, les contraintes, les délais. * Vous parlez métier, pas brochure. Construire les bonnes réponses avec le bureau d'études***Vous collaborez en interne pour structurer une offre viable, cohérente, claire. * Vous êtes force de proposition sur les solutions techniques. Accompagner les clients, sans pression de closing***Ici, pas de sprint à la signature. Le rôle est conseil, accompagnement et orientation. * Vous êtes le relais commercial pour nos partenaires, nos distributeurs et nos contacts publics. * Vous tenez à jour vos suivis et vos retours, même sans CRM structuré. Ce que vous devez savoir faire***Vous avez au moins 3 ans d'expérience en tant que technico-commercial BtoB dans le bâtiment, idéalement en charpente, couverture ou structure métallique. * Vous connaissez le secteur agricole et/ou industriel, et vous avez déjà des contacts dans ces milieux. * Vous aimez travailler seul sur le terrain, mais vous savez faire équipe quand il faut bâtir ensemble. * Vous maîtrisez les cycles longs, les circuits décisionnels et les négociations avec des pros. * Vous avez des réussites commerciales avérées Pourquoi ce poste est différent***Vous êtes attendu(e) : ce n'est pas un poste de remplacement, c'est une création pour accompagner notre croissance. * Vous avez du champ : votre territoire est clair, vos objectifs sont nets, vos marges de manœuvre réelles. * Vous êtes respecté(e) : ici, pas de micro-management ni d'objectifs lunaires. On travaille dans la durée. Intéressé(e) ? Faites le pas. Ici, on construit du solide. Description du profil : Depuis 2010, notre client conçoit, fabrique et monte des charpentes métalliques, en s'occupant de toute l'enveloppe du bâtiment. Entreprise familiale et indépendante, elle repose sur une équipe engagée, une production 100 % maîtrisée et un vrai sens du terrain. Basée à Pontailler-sur-Saône (21), notre client rayonne sur l'Est de la France majoritairement et présente de nombreux atouts pour ses équipes, clients et partenaires : ️ Fabrication en interne, 9 000 m² d'atelier, 23 collaborateurs, zéro perte de savoir-faire : ici, l'exécution rime avec autonomie. Dans le cadre d'une forte croissance, l'équipe commerce de notre client s'agrandit, avec un besoin très ciblé : un profil technico-commercial expérimenté, déjà implanté dans les secteurs agricole et industriel, pour développer nos affaires dans le Haut-Rhin (68), le Doubs (25) et le Jura (39). Technico-Commercial BtoB H/F - CDI / Départements 68 / 25 / 39 Notre client recherche un(e) technico-commercial expérimenté, déjà implanté dans les secteurs agricole et industriel, pour développer nos affaires dans le Haut-Rhin (68), le Doubs (25) et le Jura (39). Véritable intrapreneur, vous saurez vous investir aux côtés du directeur général et accompagner la croissance de l'entreprise qui réalise déjà plus de 5millions € de CA. Il s'agit d'un rôle clé dans l'organisation de notre client qui peut donner lieu à une forte é
Vous assurez le suivi spécialisé des patients hospitalisés en temps partiel, dans le cadre d'une filière dédiée, sous l'autorité du médecin-chef d'établissement. Le médecin interviendra dans la coordination et l'animation des réunions de filière, participera activement aux réunions institutionnelles et contribuera à l'élaboration du projet médical global de l'établissement. Il sera également amené à prendre part aux activités de la Commission Médicale d'Établissement (CME) et, en fonction des nécessités, aux astreintes pour assurer la continuité de la surveillance médicale. Notre client recherche un(e) médecin pneumologue inscrit(e) au Conseil de l'Ordre des Médecins, disposant d'une solide expérience dans la prise en charge des pathologies chroniques et intercurrentes. Le candidat devra faire preuve d'un excellent sens relationnel et pédagogique, tant avec les patients et leurs familles qu'avec les équipes soignantes, et être capable de travailler en étroite collaboration avec les autres praticiens de l'établissement. Une forte implication dans la démarche qualité et une capacité à animer des réunions de filière et des travaux de coordination médicale sont également attendues. La rémunération est à négocier selon le profil et l'expérience, dans le cadre de la Convention Collective Fehap 1951, avec divers avantages (logement possible sur site, proximité d'une gare TGV, micro-crèche, etc.).
Votre mission principale : Evaluer et garantir la qualité et la sécurité alimentaire Vous êtes l'interface clé entre les fournisseurs, la direction et ses clients pour garantir la qualité et la sécurité alimentaire. Vous coordonnez les procédures de travail dans le cadre d'une démarche qualité et assurez l'hygiène alimentaire. Élabore et met en place la politique qualité, hygiène de magasin Supervise et contrôle la bonne gestion de retrait et de rappel des produits Evalue régulièrement les risques / Vérifie l'efficacité des mesures de prévention Sensibilise et forme les collaborateurs à la démarche qualité Réalise des audits en interne / Veille au respect des règlementations en vigueur Maintien des certifications et des accréditations Interlocuteur privilégié des services administratifs Votre seconde mission : Animer visuellement le magasin et faire vivre les réseaux sociaux Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, nous ne nous satisfaisons pas de l'existant, nous comptons sur votre engagement pour partager notre vision du commerce autrement. Votre évolution et votre formation nous tiennent à coeur, c'est pourquoi nous mettons tout en œuvre pour développer vos compétences techniques et votre savoir-être. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de coordinateur QSE suivez le lien -> https://urlr.me/9gTZF Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Organisé et rigoureux, vous avez le sens des responsabilités et faites preuve d'initiative Pédagogue, vous disposez d'excellentes qualités relationnelles Réactif et organisé, vous êtes en quête d'amélioration pour garantir la satisfaction client Engagé pour un commerce responsable et de qualité Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Vous, qui voulez. Encourager l'innovation et l'évolution du commerce Concilier bienveillance et efficacité pour le bien de votre clientèle et de votre équipe Et nous, alors ? Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement. Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : Développement / prospection • Développement du chiffre d'affaire et amélioration des marges • Mise à jour régulière d'une liste de prospection et des prospects avec vérification de la solvabilité Suivi / fidélisation • Suivi et fidélisation des clients • Organiser et suivre le traitement des offres ainsi que des commandes clients et fournisseurs • Gestion des litiges (matériel, paiement) et avoirs clients Organisation / veille commerciale • Assurer la promotion de l'image de marque de la société sur le marché, avec le souci de rentabilité optimale • Assurer le conseil et connaissance technique • Vérification régulière des CA des clients par rapport à N-1 • Veiller à l'application du tarif, des taux de remises et des conditions et délais de paiements Etablissement des BL et des factures Etablissement d'un rapport d'activité et mise à jour des fiches clients PROFIL RECHERCHÉ : • Bac +2/3 Technique (mécanique, hydraulique ou TP) option Commerciale ou expérience équivalente • CACES 3 R489 • Minimum 2 ans d'expériences dans un poste similaire • Compétences et connaissances attendues: secteur TP, commerce B2B, Méthodes qualité et Négociation commerciale
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 35 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1 500 entreprises partenaires, 2 700 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 140 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord-Est de la France.
Vos missions principales seront les suivantes :Commerce :Enregistrer et planifier les rendez-vous,Accueillir le client, enregistrer ses demandes et transmettre ses besoins au Responsable de production (suivant l'organisation de l'établissement),Assurer la promotion des services périphériques (Renault Rent, cartes de paiement Diac, accessoires.) et suivre les actions commerciales,Obtenir l'accord du client sur les travaux complémentaires,Préparer ou établir la facture, suivant l'organisation de l'établissement,Pour les clients « paiement comptant » (dont franchises), obtenir impérativement le règlement pour pouvoir restituer le véhicule,Pour les clients «assurances » s'assurer de l'exhaustivité du dossier (prise en charge, passage expert,.),Expliquer les travaux effectués lors de la restitution du véhicule,Encaisser les ventes, et clôturer le dossier, suivant l'organisation de l'établissement,Assurer la protection et gestion des moyens de paiement remis par la clientèle (espèces, chèques.),S'assurer de la satisfaction du client après son passage en atelier (J +1),Assurer le suivi des ordres de réparation en cours.Gestion - organisation :Faire appliquer et contrôler la mise en place des procédures par les compagnons,Suivre et analyser les résultats de son activité (chiffre d'affaires, productivité, qualité) et proposer la mise en place d'actions correctives,Veiller au bon approvisionnement des pièces, en fonction de l'organisation de l'établissement,S'assurer du contrôle qualité des interventions avant restitution client,Assurer le suivi des ordres de réparation en cours et suivre l'évolution des créances de son équipe.Animation d'équipe :Animer et fédérer son équipe autour d'objectifs de Qualité et de Rentabilité,Participer à la fixation des objectifs, anime les briefs quotidiens et les PRQ,Participer au quart d'heure client hebdomadaire,Planifier et contrôler la présence des compagnons (absences, congés, etc.),Suivre l'évolution des connaissances des compagnons et proposer des actions de formation,Faire appliquer et contrôler l'application des règles de sécurité, la propreté des locaux, de l'outillage et de l'équipement ainsi que les procédures.En l'absence de responsable de production :Planifier et confier les travaux d'entretien ou de réparation des véhicules aux compagnons, en contrôler la qualité et la réalisation dans les délais selon les normes du constructeur,Superviser les relations avec les experts.Santé, Sécurité et Environnement de travail :Animer le Point Rencontre Sécurité de son équipeRespecter et faire respecter les règles de sécurité sur le site, y compris pour les entreprises extérieures et montrer l'exemple,Participer au déploiement des actions santé, sécurité et environnement de travail au niveau de son équipe. En cas d'éventuels dysfonctionnements ou de non-respect du code de déontologie détectés, l'adjoint conseiller service carrosserie est tenu de remonter l'information à sa hiérarchie.
Vous êtes passioné(e) de mécanique et de poids lourds ? Samsic emploi, agence de recrutement et de travail temporaire, recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans les déchets, un(e) Mécanien(ne) poids lourds (H/F). En tant que mécanicien(ne) poids lourd au sein de notre client vous serez amené(eul> Réaliser la maintenance préventive et curative des poids lourds Détecter, diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques, électriques, électroniques, hydrauliques et pneumatiques Effectuer les réglages et mises au point nécessaires Remplacer les pièces défectueuses Procéder aux révisions, à la préparation aux contrôles périodiques, diagnostics, réparations et réglages des véhicules Vérifier le bon fonctionnement du véhicule après intervention, Participer aux dépannages en extérieur Maintenir un environnement de travail sécurisé et respecter les consignes de sécurité Communiquer avec votre responsable sur les incidents et anomalies rencontrées Ce poste vous offrira la possibilité d'évoluer dans un environnement dynamique et stimulant. Vous rejoindrez une entreprise avec l'esprit familial. Possibilité CDISAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Une opportunité en or pour allumer ta carrière ! Tu rêves de te former sur le terrain, d'avoir un tuteur investi, de bosser dans une équipe sympa où entraide rime avec performance ? Parfait. ISERBA t'ouvre les portes de son agence de Bavilliers, à deux pas de Belfort, pour un alternant en maintenance gaz, dès septembre 2025 ! Qui sommes nous ? ALTERNANCE TECHNICIEN·NE DE MAINTENANCE GAZ - BAVILLIERS (90) Rentrée : Septembre 2025 / 35h/semaine / Jusqu'à 11,88EUR/h Pourquoi faire ton alternance chez ISERBA ? Parce que chez nous, on ne te parle pas seulement de boulot, mais d'avenir. ISERBA, c'est 45 ans d'expertise au service du logement social, mais aussi : 2000 collaborateurs partout en France 4 millions d'interventions par an : ça en fait des chaudières dépannées ! 20 agences de proximité pour être au plus près des gens Une culture d'entreprise où l'humain, la transmission et l'innovation ne sont pas que des mots Bref, ISERBA, c'est une boîte qui a du coeur et du coffre, avec une vraie vision terrain. Tu prépares un CAP, un Bac Pro ou un BTS en thermique, énergétique ou maintenance ? Tu aimes mettre les mains dans le cambouis, apprendre sur le terrain et rendre service ? Tu es curieux, manuel, rigoureux et à l'aise en équipe ? Alors ce poste est taillé pour toi. Ce qu'on t'offre concrètement : Une immersion 100% terrain, avec un tuteur expérimenté et pédagogue Des missions utiles et concrètes : diagnostic, entretien, dépannage... tu ne seras pas juste \"en observation\" Une ambiance de travail sympa et bienveillante (promis, pas de café à servir) Une belle porte d'entrée vers un CDI chez nous : chez ISERBA, on forme pour garder nos talents Et toi dans tout ça ? Infos pratiques : Contrat : Alternance (CAP à Bac+2) Horaires : 35h/semaine, du lundi au vendredi Rémunération : jusqu'à 11,88EUR/h Avantages : Transport quotidien pris en charge Formation continue Repos le week-end Vraies perspectives d'avenir Prêt·e à rejoindre une entreprise qui chauffe (dans le bon sens du terme) ? Postule dès maintenant et embarque dans l'aventure ISERBA sur Bavilliers (90) ! Dans le cadre de sa politique diversité, Le Groupe ISERBA étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Type d'emploi : Alternance Horaires : Du lundi au vendredi Lieu du poste : En présentiel
Mission : 😎 Description du poste: Nous recherchons un ingénieur ou docteur en micro électronique motivé pour rejoindre l'équipe de la future startup Phigi. Ce rôle est axé sur l'intégration de circuits intégrés sophistiqués dans la coque du microrobot, sur le développement des circuits du dock de contrôle des microrobots, et l'interfacage entre les deux pour le controle commande l'assemblage de microrobots en volume. Vous jouerez un rôle déterminant dans la construction de systèmes permettant à nos microrobots de prendre n'importe quelle forme arbitraire en 3D, ce qui ouvrira la voie à de nouvelles applications et capacités. Activités : 🤓 Responsabilités: - Intégration de circuits intégrés : Concevoir et mettre en œuvre des solutions d'intégration de circuits intégrés complexes dans la coque de nos microrobots, en optimisant les performances et la miniaturisation. - Développement de circuits pour dock de contrôle : Développer les circuits électroniques du dock de contrôle, assurant une communication efficace et un contrôle précis des microrobots. - Interfaçage : Établir les interfaces entre les circuits intégrés des microrobots et ceux du dock de contrôle, permettant ainsi un contrôle commande optimisé pour l'assemblage en volume. - Conception de systèmes : Contribuer à la conception de systèmes innovants permettant à nos microrobots de prendre des formes 3D arbitraires, ouvrant ainsi de nouvelles perspectives dans de nombreux domaines.
La fonction de Technicien/ne Hygiène, Sécurité et Environnement (THSE) est directement rattachée au responsable HSE pour ce qui concerne l'ensemble de sa mission. Le/la THSE est le garant de la conduite et de la mise en œuvre des actions issue du système de management HSE. Missions proposées : - Assure le suivi et vérifie le respect des règles HSE - Applique les procédures HSE et assure le suivi de l'activité du service - Met en œuvre et assure le suivi des actions de prévention des risques - Identifie les exigences légales et réglementaires liées au domaine HSE - Applique la politique de gestion des risques - Conduit les essais, vérifie et contrôle les réglementations relatives à l'hygiène et à la sécurité - Sensibilise les équipes à la démarche et au respect des procédures HSE - Contrôle et répartit les équipements de protection individuelle - Fait des propositions pour l'amélioration des conditions de travail - Rédige les rapports après incident ou accident - Tient à jour les registres d'hygiène et de sécurité du travailIssu(e) d'un diplôme de niveau bac+2/+3 type hygiène, sécurité, environnement, vous disposez d'une première expérience réussie à un poste équivalent, idéalement en industrie (métallurgie, automobile...). Vous possédez de solides connaissances en matière d'HSE. Vous maitrisez l'outil informatique. Réactif(ve), vous avez une réelle capacité d'animation et sensibilisation des collaborateurs aux problématiques HSE. Force de proposition et de conviction, vous appréciez le travail de terrain. Vous êtes rigoureux/se, proactif/ve, et avez très bon relationnel. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale et dynamique, n'hésitez pas à postuler !
Votre mission principale : impulser une dynamique collective de travail pour développer votre travail Spécialiste des produits de la pêche, vous optimisez l'organisation et la présentation de votre rayon tout en assurant un niveau optimal d'accueil, de conseil et de satisfaction des clients. Supervision complète des opérations du rayon : du laboratoire au rayonAccueil et conseil clientGestion commerciale Merchandising Promotions Gestion des stocks Gestion et optimisation du compte d'exploitation du rayonAnalyse des résultats et mise en uvre de plan d'actionManagement de l'équipe Formation régulière Planning adapté au flux de la clientèleRespect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Respect de la règlementation en vigueur Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous, travailler avec une entreprise responsable est important. Chez U, votre voix et vos idées comptent, nous vous encouragerons toujours à développer de nouvelles compétences et à innover. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de chef de rayon département traditionnel, suivez le lien -> https: urlr.me dRwms Contrat : CDI Temps plein Service : Manager de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Professionnel reconnu, vous affichez une parfaite connaissance des produits et de la règlementationFier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce responsable et engagéSouriant et passionné par votre métier, vous créez facilement des liens avec les clientsPrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Vous, qui voulez... Encourager votre équipe à progresser et se dépasserConstruire une vraie relation de confiance avec la clientèleGrandir au sein d'un magasin dont vous êtes fier Et nous, alors ? Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement. Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre client, spécialisé dans la distribution d'appareils électroniqe recrute dans le cadre de son développement un(e) Technicien(ne) de maintenance. Vous intègrerez une chaleureuse et dynamique équipe « Semi-conducteur » Vos missions principales seront les suivantes : - Le support technique à notre Clientèle. - L'interface technique avec nos fournisseurs étrangers. - L'installation et la prise en main des équipements vendus. - La maintenance préventive et corrective du parc installé. - Le conseil à l'utilisation dans l'environnement applicatif des Clients. Une période de formation en binôme de plusieurs mois selon votre profil est prévue. Déplacements : Des déplacements sont à prévoir en France avec une moyenne de 25% de découchage (pris en charge par l'entreprise). Dans l'engagement d'une vie personnelle et professionnelle adaptée pour le long terme, aucune astreinte n'est demandée. Salaire : k€ brut annuel (fixe + variable) Avantages : - Fixe sur 13 mois. - Variable non plafonnée. - Intéressement/Participation. - Ticket Restaurant. - Véhicule de fonction. - Téléphone professionnel (Iphone). SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Technicien Maintenance Portes Automatiques Itinérant. Après avoir été formé(e) à leurs métiers et savoir-faire, vous rejoignez l'équipe de techniciens sur un secteur déterminé, pour prendre en charge le suivi d'un parc de Portes Automatiques. En contact régulier avec la clientèle, vous gérez votre tournée en matière de maintenance préventive (entretien courant : contrôle, réglage, nettoyage) et de maintenance corrective (recherche de pannes, remplacement des petits composants) sur les différentes installations.GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes : - le management et la supervision de plusieurs collaborateurs - la gestion d'un portefeuille de clients variés - la révision - l'établissement des liasses et du bilan - l'accompagnement et le conseil client - la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Dans le cadre du développement de ses centres de santé dentaire mutualistes, Ellavie recrute des chirurgiens-dentistes en Bourgogne-Franche-Comté !Venez exercer votre art dentaire en salariat, au sein de centres dentaires réputés, expérimentés, à forts potentiels de développement, au cœur d'une région prônant l'authenticité et la douceur de vivre.Vous serez accompagné(e) par nos équipes supports (achats, comptabilité, tiers payant, ressources humaines...) et nos équipes dentaires sur site composées de secrétaires médicales, d'assistantes dentaires et de responsable de centre, chargées de coordonner les activités, la gestion quotidienne et l'optimisation de l'agenda.Vous bénéficierez de toutes les infrastructures et ressources nécessaires pour pratiquer dans les meilleures conditions :- Plateau technique performant- Accompagnement et financement des formations obligatoires- Soutien à la spécialisation, selon vos projets professionnelsConditions et environnement de travail :Nos centres, récemment rénovés, sont conçus pour le confort des patients comme celui des professionnels :- Salles de soins spacieuses- Zone de stérilisation dédiée- Salle d'attente et secrétariat- Locaux optimisés incluant espaces sociaux pour les salariésEn tant que salarié(e) cadre, vous bénéficiez des avantages suivants :- Rémunération à la rétrocession, calculée sur le pourcentage du chiffre d'affaires- 5 semaines de congés payés- Prise en charge partielle de la mutuelle- Comité Social et Économique (CSE)- Remises collaborateurs- Participation aux frais de transport en communNous rejoindre, c'est aussi contribuer à l'innovation dentaire sur nos territoires, à travers des dispositifs uniques comme le Buccobus :Ce camping-car aménagé en centre dentaire sillonne les zones les plus sous-dotées pour y proposer une offre de soins mobile. Ce projet à forte valeur sociale permet aux praticiens de vivre une expérience enrichissante, hors du commun et formatrice.Profil recherché :Tous niveaux d'expérience sont les bienvenus. Vous devez être titulaire du Diplôme d'État de chirurgien-dentiste.Postes à pourvoir dans le Doubs (25), le Jura (39), la Haute-Saône (70), la Saône-et-Loire (71) et le Territoire de Belfort (90).
Votre mission: Les conseillers forment le cœur de France Travail. Ils assurent en première ligne notre mission de service public selon le principe de « faire plus pour ceux qui en ont le plus besoin ». Votre mission met en valeur votre sens du relationnel - Vous informez et orientez les usagers qui contactent votre agence France Travail - Vous accueillez et délivrez aux demandeurs d’emploi des informations et conseils sur les démarches et les droits liés à l'indemnisation, au travers d’échanges par mail, téléphone ou en entretien (physique ou visio) - Vous assurez la sécurisation financière et le traitement du dossier d'indemnisation dans les délais impartis et contribuez ainsi à la satisfaction du demandeur d’emploi - Vous gérez, en tant qu'interlocuteur privilégié, les réclamations, les trop-perçus et mettez en œuvre la procédure de recouvrement le cas échéant - Vous établissez une relation personnalisée et proactive avec le demandeur d’emploi dans la gestion et le suivi du dossier d’indemnisation - Vous animez des ateliers collectifs sur des thématiques variées (création d’entreprise, accès à la formation…) - Vous pouvez peux être amené à représenter France Travail lors d’évènements extérieurs (salons, forums…) Découvrez le métier de conseiller(e) en charge de l'indemnisation avec Barbara au travers de cette vidéo : Votre environnement de travail: Rejoignez France Travail et évoluez dans un environnement qui privilégie la collaboration et l’inclusion.Un équilibre vie pro/vie perso préservé : 15 jours de RTT + jours supplémentaires conventionnels, télétravail flexible, horaires modulables, engagement pour le respect du droit à la déconnexion.Une rémunération et des avantages attractifs : 13? mois et allocation vacances, prime d’ancienneté significative à partir d’un an d’exercice, titres-restaurant et/ou restauration d’entreprise, prestations du comité d’entreprise (CSE) : dotations financières pour vous et vos enfants, réductions culturelles et loisirs…Un soutien pour des déplacements responsables : en plus de la participation aux abonnements de transport public, versement d’un forfait mobilité durable attractif.Un accompagnement pour réussir et progresser : vous bénéficierez d'un tuteur dès votre arrivée et d'un parcours de formation dispensé dans notre centre inter-régional de formation et dans votre agence/ service pour la mise en pratique. Compétences recherchées: Vous aimez être au contact d’un public varié. Vous êtes doté de qualités relationnelles et rédactionnelles. Vous avez le sens des responsabilités et vous savez prendre des initiatives. Vous savez vous mobiliser pour obtenir des résultats, la satisfaction des usagers sera la vôtre. Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et numériques. Enfin, votre connaissance du marché de l'emploi et votre curiosité intellectuelle, sont des atouts pour délivrer une prestation de qualité. Alors, n'hésitez pas et postulez ! A compétences égales, les candidatures des personnes handicapées seront particulièrement valorisées.
Premier acteur du marché du travail en France avec 55 000 collaborateurs, plus de 900 agences et relais de proximité ainsi qu'un réseau de partenaires sur l'ensemble du territoire, France Travail œuvre au quotidien pour faciliter le retour à l'emploi des demandeurs et offrir aux entreprises des réponses adaptées à leurs besoins de recrutement. Pour en savoir plus sur France Travail, consultez le site www.francetravail.org/accueil/.
Dans le cadre d'un remplacement d'une durée de 6 mois, nous recherchons un TECHNICIEN HSE (H/F) pour notre client, filiale d'un groupe nord américain dont le site local compte 150 salariés. Sous l'autorité du responsable HSE, le technicien HSE est garant de la conduite et de la mise en oeuvre des actions issue du système de management HSE. Le technicien HSE connaît parfaitement les exigences réglementaires et conduit régulièrement des évaluations de risques auprès des opérateurs. Missions principales :Identifie les exigences légales et réglementaires liées au domaine HSE ;Applique la politique de gestion des risques ; Conduit les essais, vérifie et contrôle les réglementations relatives à l'hygiène et à la sécurité ;Sensibilise les équipes à la démarche et au respect des procédures HSE ; Dirige les équipes de première intervention et les premiers secours ;Contrôle et répartit les équipements de protection individuelle ;Fait des propositions pour l'amélioration des conditions de travail ;Rédige les rapports après incident ou accident ;Tient à jour les registres d'hygiène et de sécurité au travail.
Description du poste : Rattaché à l'agence de Bavilliers, dans le cadre de vos tournées quotidiennes préparées à l'avance sur votre secteur d'intervention : Vous assurez des visites d'entretien ainsi que du dépannage sur chaudières et robinetterie Vous conseillez nos clients afin d'optimiser le fonctionnement des équipements, Vous anticipez les besoins en pièces. Description du profil : Vous justifiez d'une formation dans le domaine électrotechnique, chauffage, maintenance, avec idéalement une 1ère expérience dans le secteur. Vous aimez bricoler, trouver des solutions pour vos clients ? Au-delà de vos compétences techniques c'est avant tout votre bon relationnel, votre sens du service, autonomie, qui vous permettront de devenir un(e) technicien(ne) reconnu(e) auprès de vos clients.
Rattaché à l'agence de Bavilliers, dans le cadre de vos tournées quotidiennes préparées à l'avance sur votre secteur d'intervention : Vous assurez des visites d'entretien ainsi que du dépannage sur chaudières et robinetterie Vous conseillez nos clients afin d'optimiser le fonctionnement des équipements, Vous anticipez les besoins en pièces. Vous justifiez d'une formation dans le domaine électrotechnique, chauffage, maintenance, avec idéalement une 1ère expérience dans le secteur. Vous aimez bricoler, trouver des solutions pour vos clients ? Au-delà de vos compétences techniques c'est avant tout votre bon relationnel, votre sens du service, autonomie, qui vous permettront de devenir un(e) technicien(ne) reconnu(e) auprès de vos clients.
A propos de nous ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de points de vente,16 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Contact ALDI Marché Colmar Sarl Zone d'activité du Holzackereld Sainte Croix en Plaine Ce que nous vous proposons De statut employé, le poste est à pourvoir en CDI à 26H hebdomadaire, dans l'un de nos magasin du secteur de Montbéliard. ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes. Vos tâches Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé commercial F/H à 26H hebdomadaire, dans l'un de nos magasin du secteur de Montbéliard ! Au sein de notre équipe magasin, vous avez en charge diverses missions telles que la tenue de la caisse, la mise en rayon, la cuisson du pain, la tenue du point de vente et certaines tâches administratives. Vos atouts Vous faites preuve de dynamisme et aimez le terrain. Polyvalent et autonome, vous êtes capable d'être sur plusieurs fronts et vous possédez des compétences en organisation. Vous considérez la satisfaction client comme indispensable au métier de la vente. Vous possédez une première expérience à un poste similaire ou vous vous sentez la fibre commerçante. Employe-commercial-H-F-Bethoncourt
UNE EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE DE MINIMUM 5 ANS SUR LE TERRITOIRE FRANÇAIS EST OBLIGATOIRE POUR CANDIDATER GCL Experts-Gestion est un réseau de consultants indépendants en fort développement qui propose un concept innovant totalement unique en France sur le marché du conseil en entreprise. Ce réseau est le fer de lance dans le domaine de l'expertise en gestion nécessaire aux entreprises. En plus de cette expertise que vous pourrez incarner, vous serez synergique avec les 3 autres domaines d'expertise GCL à savoir la comptabilité, le juridique et le social. Créer son propre cabinet de conseil en gestion d'entreprise peut être une solution idéale de reconversion professionnelle. Depuis 2016, des profils d'horizons différents nous ont fait confiance. GCL est aussi éditeur de ses propres solutions adaptées aux TPE/PME. En effet, nous mettrons à votre disposition une gamme de progiciels de gestion extrêmement performants et uniques sur le marché. Le poste : Les Experts-Gestion GCL sont des acteurs de terrain, proches de leurs clients, qui mettent leur expérience au profit de la réussite des entrepreneurs. Nous avons pour ambition de vous transmettre toutes les clés nécessaires au développement de votre nouvelle activité. Notre promesse est de vous transmettre une méthodologie et une expertise qui vous permettront d'épauler les chefs d'entreprise dans le pilotage des deux piliers de la gestion : le résultat (par la rentabilité) et la trésorerie. Vous interviendrez également sur de la restructuration, du développement, de la création, préparation à la cession etc. Ainsi vous aiderez les dirigeants à prendre au quotidien et pour l'avenir les bonnes décisions pour leur entreprise et atteindre leurs objectifs quels qu'ils soient. Avec GCL, vous travaillez en toute autonomie et vous vous développez à votre propre rythme dans un environnement en constante évolution au sein d'un réseau dont l'objectif est de proposer une offre globale afin de répondre au mieux aux besoins des dirigeants. Profil recherché : Nous recherchons des femmes et des hommes, en quête d'une aventure entrepreneuriale, capables de comprendre et d'échanger avec des dirigeants de TPE/PME sur leurs besoins. Vous ressentez un besoin de changement, de liberté, d'autonomie et vous avez la volonté d'entreprendre ou, vous êtes déjà indépendant et avez besoin de soutien. En rejoignant GCL, vous profitez des tous les avantages de notre réseau pour accompagner vos clients. Vous êtes sensible, passionné, motivé et avez envie de réussir - Nous créerons des opportunités pour chacun.
GCL EXPERTS-GESTION
Description du poste : Samsic Emploi Belfort recherche pour le compte de son client, une fonderie, un Technicien de Maintenance Industrielle (H/F) Vos principales missions seront les suivantes :***Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements industriels.***Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires.***Optimiser le fonctionnement des machines pour éviter les arrêts de production.***Proposer des améliorations techniques et collaborer à des projets d'amélioration continue.***Réaliser des comptes rendus et suivre l'évolution du matériel.***Salaire à convenir selon expérience + diverses primes Pour postuler : faire votre inscription sur notre site***en créant votre compte et en déposant votre CV + justificatifs OU Venez directement en agence SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous justifiez d'une première expérience concluante sur un poste similaire. Un diplôme technique en maintenance, électrotechnique, mécanique ou une discipline similaire est requis. Vous possédez de solides compétences en électricité, mécanique, pneumatique et automatisme. Une capacité d'adaptation rapide, une rigueur dans les processus et une grande autonomie sont indispensables. Une bonne connaissance des outils informatiques et des compétences en diagnostic de pannes complètent ce profil.
Vous êtes passionné(e) par la Chaudronnerie? Et vous aimez travailler en autonomie? Samsic emploi, agence de recrutement et de travail temporaire, recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans les déchets, un(e) Chaudronnier(e) (H/F). Rejoindre Samsic emploi, c'est rejoindre une agence de proximité, élue meilleure enseigne de travail temporaire par Capital. Samsic sait valoriser ses intérimaires grâce à son CE. En tant que Chaudronnier(e), vous serez amené(e) à réaliser diverses missions au sein de notre client : Étudier les plans et schémas techniques Assembler et souder les pièces métalliques Façonner et ajuster les éléments par pliage, cintrage, découpe Vérifier la conformité des pièces réalisées Participer à la maintenance préventive et curative des équipements du site Rendre compte à son responsable de tout événement survenu pendant le service Ce poste de Chaudronnier au sein de notre client vous offrira un environnement de travail stimulant et varié. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Nous cherchons un Adjoint Manager de Rayon FRUITS ET LEGUMES (H/F) pour notre magasin de Héricourt (4 000m²) PLUS EXACTEMENT, sous couvert de votre responsable :***Vous managez et développez votre équipe : vous fédérez vos collaborateurs autour du projet magasin. Vous informez, animez et donnez du sens à votre équipe au quotidien.***Vous garantissez la bonne tenue des rayons : vous organisez et contrôlez l'approvisionnement dans le respect des règles d'hygiène et de la réglementation commerciale. Vous animez vos rayons.***Vous êtes interlocuteur privilégié de vos clients : vous répondez aux attentes des clients et garantissez une expérience clients réussie.***Vous suivez vos indicateurs de performance et réalisez vos objectifs : C.A., Marges, Stocks, Casse, Productivité... Vous êtes en veille constante sur l'offre et les prix. Description du profil : Vous êtes un(e) jeune diplômé(e) de formation Bac + 2 en commerce, gestion, management... OU Vous disposez d'une expérience de trois années minimum à un niveau de responsabilité similaire. L'ESSENTIEL : Comprendre les attentes de vos clients ; insuffler une dynamique positive à vos équipes afin de relever les défis qui se présentent à vous.
Vous rêvez de devenir votre propre patron dans le domaine de la rénovation ? Vous êtes entreprenant, passionné par l'amélioration de l'habitat et prêt à relever de nouveaux défis ? Rejoignez notre réseau de franchisés et développez votre activité avec succès ! Vos responsabilités : Conseiller et accompagner vos clients dans leurs projets de rénovation, du rêve à la réalité. Créer et fidéliser un portefeuille de clients grâce à la force de notre marque. Collaborer avec un réseau local d'artisans pour garantir des réalisations de qualité. Gérer les performances de votre agence et en assurer la rentabilité. Ce que nous mettons à votre disposition : Un accompagnement complet pour la création de votre entreprise, le recrutement de votre équipe et le lancement de votre activité. Des formations initiales et continues pour maîtriser tous les aspects de votre métier. Le soutien d'une équipe d'experts, que ce soit en gestion, marketing, communication ou juridique. Un réseau de 80 agences locales en France, avec des outils et des ressources pour booster votre succès. Prêt à transformer votre ambition en réalité ? Nous avons hâte de vous accueillir dans notre réseau ! - Entrepreneur(se) dans l'âme - Doté(e) d'un excellent relationnel et une grande capacité d'écoute - Passionné(e) de rénovation
Camif Habitat, leader en rénovation et extension de maison, accompagne ses clients depuis plus de 40 ans partout en France. Notre mission : offrir un service personnalisé de A à Z, incluant : - L'établissement du cahier des charges - La sélection des artisans - La réalisation et négociation des devis - L'assistance en suivi de chantier + de 80 agences en franchise implantées dans toutes les régions de France.
Votre futur poste : entre relation client et mécanique auto En tant qu'Agent d'Accueil et Mécanique Automobile, vous jouez un rôle essentiel :à l'avant comme à l'atelier, vous êtes un maillon clé de la satisfaction client. Vos missions principales : Mécanique (70%) Entretiens courants : vidanges, pneus, freins, etc. Diagnostic des pannes simples Réparations et contrôles avant restitution Accueil & Relation client (100%) Accueil physique et téléphonique Prise de rendez-vous, devis, facturation Suivi des commandes et des pièces Formation : CAP / Bac Pro / BTS en mécanique autoExpérience : Idéalement en atelier + contact clientCompétences : Solide maîtrise de la mécanique courante Connaissance des outils de diagnostic Aisance avec la gestion de devis/factures Votre personnalité : - Sens du service client - Autonomie, rigueur, esprit d'équipe - Adaptabilité dans une entreprise à taille humaine Ce qu'on vous offre Rémunération : 2 166,38 € brut/mois Tickets restaurant : 50 €/mois Primes : de vacances & de Noël Véhicule de fonction Un environnement convivial & professionnel Intéressé(e) ? Faites-nous parvenir votre CV et quelques mots sur votre motivation à rejoindre notre partenaire.Nous avons hâte de vous rencontrer !
Avec 30 ans d'expérience, notre groupe accompagne les entreprises et les travailleurs dans le recrutement, l'intégration et la formation. Nous aidons les publics éloignés de l'emploi avec des parcours personnalisés et offrons des solutions adaptées aux évolutions du marché du travail. Nous recrutons pour notre partenaire, un centre automobile familial affilié, reconnu pour son expertise, sa proximité client et son esprit d'équipe en tant qu'Agent d'...
Description du poste : L'agence Bee'z Pro de Belfort recrute un exploitant transport dynamique et expérimenté pour notre client situé dans le secteur de Montbéliard.***Vérifier la faisabilité des commandes selon la disponibilité des véhicules et le type de marchandise à transporter***Chercher des marchandises à transporter, y compris sur des bourses de fret sur internet***Enregistrer les commandes et les attribuer***Affecter les véhicules aux conducteurs***Utiliser des outils informatiques de gestion de transport pour suivre et analyser les performances***Assurer le respect des réglementations en vigueur en matière de transport et de sécurité Description du profil :***Expérience préalable en tant qu'Exploitant Transport***Capacité de planification et d'organisation***Forte aptitude à résoudre les problèmes et à gérer les situations d'urgence***Connaissance des réglementations en matière de transport routier Nous recherchons des profils de la France entière.
DEMETER est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'ingénierie et du développement commercial. Notre client est un acteur de l'industrie mécanique spécialisé en tôlerie fine de précision, basé proche de Montbéliard (25). Avantages : * Mutuelle * Chèques cadeaux * Intéressement * Répondre aux appels d'offres et demandes de cotations dans le respect des délais demandés * Coordonner en interne la faisabilité et le chiffrage dans le respect des spécifications clients * Proposer des solutions techniques et financières les plus adaptées aux besoins des clients * Rédiger les offres commerciales et animer la revue d'offres * Assurer le suivi des commandes clients en lien étroit avec la planification * Actualiser les grilles tarifaires des clients * BAC +2 en ingénierie mécanique * Maitrise des logiciels CAO / GPAO et du pack office * Connaissance des process et méthodes de fabrication de la tôlerie ou de la chaudronnerie * Bonnes connaissances en mécanique générale ou tôlerie * Anglais Niveau B2 / C1 Salaire Fixe + Variable : entre 28 et 37K€
Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Belfort. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Azaé Belfort fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 302 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Bourogne. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Azaé Belfort fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 302 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : ESSERT : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin d'un enfant de 6 ans les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 16h30 à 18h30. Votre mission sera d'aller le chercher à l'école, le raccompagner à la maison en toute sécurité, gérer le goûter, les devoirs, le bain, les jeux et activités adaptées jusqu'au retour des parents. D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités. Description du profil : Le profil :***Vous êtes diplômé(e) dans la petite enfance ?***Vous avez une expérience significative et vérifiable ?***Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ? Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids ! Les avantages :***Une prise en charge partielle de la mutuelle***Un salaire brut à partir de 11.88€/heure***Une carte avantages***Et bien d'autres
RESPONSABILITÉS : Actua Belfort recherche un(e) manœuvre H/F dans le secteur de l'étanchéité avec habilitation de travail en hauteur (obligatoire) pour l'un de ses clients dans le secteur d' Héricourt. Si vous appréciez le travail en extérieur et souhaitez intégrer une équipe dynamique, cette offre est faite pour vous ! Vos missions : • Assister l'étancheur dans ses tâches quotidiennes (vous serez son soutien principal sur le chantier). • Travailler en hauteur. • Effectuer des tâches de manutention et de transport de matériel. • Réaliser diverses tâches annexes pour assurer le bon déroulement des travaux. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : • Vous disposez impérativement de l'habilitation travail en hauteur à jour. • Vous avez le permis B, le permis nacelle est un plus. • Vous connaissez et appliquez les normes de sécurité et savez manipuler différents outils de chantier. • Vous êtes habile, disponible, volontaire et vous avez un bon sens du relationnel. Si vous êtes motivé(e) et souhaitez relever ce défi, envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
Le dynamisme, la satisfaction client, le savoir-faire sont des valeurs auxquelles vous adhérez Alors rejoignez le Groupe ACTUA ! Depuis 1991, ACTUA est l'acteur incontournable du travail temporaire et du recrutement dans le grand quart nord-est de la France. Le Groupe ACTUA, c'est 27 agences, 120 collaborateurs et 2500 intérimaires en poste chaque mois. Nous accueillons tous types de candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
RESPONSABILITÉS : ESSERT : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin d'un enfant de 6 ans les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 16h30 à 18h30. Votre mission sera d'aller le chercher à l'école, le raccompagner à la maison en toute sécurité, gérer le goûter, les devoirs, le bain, les jeux et activités adaptées jusqu'au retour des parents. D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités. PROFIL RECHERCHÉ : Le profil : • Vous êtes diplômé(e) dans la petite enfance ? • Vous avez une expérience significative et vérifiable ? • Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ? Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids ! Les avantages : • Une prise en charge partielle de la mutuelle • Un salaire brut à partir de 11.88€/heure • Une carte avantages • Et bien d'autres
Spécialisé dans la garde d'enfants depuis 2015, l'agence Kangourou Kids intervient dans tout le département du Territoire de Belfort et les régions de Montbéliard et d'Héricourt. Nous proposons des prestations sur-mesure, adaptées au rythme des parents ainsi qu'à leurs besoins spécifiques. La prise en charge des enfants se fait à leur domicile avec un(e) intervenant(e) qualifié(e) et expérimenté(e).
RESPONSABILITÉS : BAVILLIERS : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin d'un enfant 2 mercredis par mois de 12h00 à 18h00. Votre mission sera de l'accompagner aux activités en toute sécurité, gérer le repas et le goûter, les devoirs, le bain, les jeux et activités adaptées jusqu'au retour des parents. D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités. PROFIL RECHERCHÉ : Le profil : • Vous avez une expérience significative et vérifiable ? • Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ? Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids ! Les avantages : • Une prise en charge partielle de la mutuelle • Un salaire brut à partir de 11.88€/heure • Une carte avantages • Et bien d'autres
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
RESPONSABILITÉS : BAVILLIERS : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin d'un enfant 2 mercredis par mois de 12h00 à 18h00. Votre mission sera de l'accompagner aux activités en toute sécurité, gérer le repas et le goûter, les devoirs, le bain, les jeux et activités adaptées jusqu'au retour des parents. D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités. PROFIL RECHERCHÉ : Le profil : - Vous êtes diplômé(e) dans la petite enfance ? - Vous avez une expérience significative et vérifiable ? - Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ? Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids ! Les avantages : - Une prise en charge partielle de la mutuelle - Un salaire brut à partir de 11.88€/heure - Une carte avantages - Et bien d'autres
Description du poste : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description du profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 9€25€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), la prise en charge d'une partie du forfait téléphonique (jusqu'à 5€) et l'accès à une plateforme d'écoute. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Description du poste : HERICOURT : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin d'un petit garçon de 20 mois quelques matins par semaine de 6h30 à 8h30. Diplôme dans la petite enfance demandé Votre mission sera de vous occuper du petit-déjeuner, de l'habillage, des biberons et des changes ainsi que des jeux et activités adaptées jusqu'à l'heure du départ à la crèche. D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités. Description du profil : Le profil :***Vous êtes diplômé(e) dans la petite enfance ?***Vous avez une expérience significative et vérifiable ?***Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ? Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids ! Les avantages :***Une prise en charge partielle de la mutuelle***Un salaire brut à partir de 11.88€/heure***Une carte avantages***Et bien d'autres
Description du poste : BAVILLIERS : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin d'un enfant 2 mercredis par mois de 12h00 à 18h00 . Votre mission sera de l'accompagner aux activités en toute sécurité, gérer le repas et le goûter, les devoirs, le bain, les jeux et activités adaptées jusqu'au retour des parents. D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités. Description du profil : Le profil :***Vous êtes diplômé(e) dans la petite enfance ?***Vous avez une expérience significative et vérifiable ?***Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ? Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids ! Les avantages :***Une prise en charge partielle de la mutuelle***Un salaire brut à partir de 11.88€/heure***Une carte avantages***Et bien d'autres
