Consulter les offres d'emploi dans la ville de Crach située dans le département 56. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 6 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Crach. 144 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 56 - AURAY, 56 - PLUNERET, 56 - PLOUGOUMELEN ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Poste à pourvoir début février 2026. Le / la gestionnaire copropriété assure la gestion et l'optimisation d'un portefeuille de copropriétés. Il/elle représente le syndicat des copropriétaires et agit en son nom. Il/elle est responsable de toutes les formalités, échéances et engagements pris par le(s) syndicats de copropriétés. Il/elle représente l' Agence GAUTER dans toutes les instances civiles, administratives et publiques. Dimension technique métier : - Assurer la gestion technique et juridique du portefeuille de syndics tant pour les immeubles neufs qu'anciens. - Préparer et assurer la tenue des assemblées générales de copropriétés. - Mise en place des décisions prises aux AG. - Assurer la gestion des dossiers sinistres. - Superviser la souscription des polices d'assurance multirisque et dommages-ouvrages. - Gérer le planning de visites d'immeubles. - Contribuer au développement de l'image de l'entreprise qu'il/elle représente auprès des interlocuteurs privés ou publics de l'Agence. - Informer les copropriétaires sur toutes les démarches entreprises pour le compte du syndic. - Mise en place des ordres de services pour les travaux retenus en AG ou avec le conseil syndical. - Assurer le suivi des déclarations multirisques habitation et participation aux expertises. - Conseiller les copropriétaires dans la maintenance et la valorisation de leur patrimoine et proposer des actions. Dimension hygiène / sécurité : - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité fixées par la Direction. - Lors des interventions extérieures, respecter les consignes de sécurité et ne pas intervenir sur les ouvrages en hauteur sans protections. Dimension relationnelle : - En relation avec les assistants et les comptables, préparer les suivis de ses copropriétés. - Assurer un reporting régulier de son activité. - Participer à la bonne dynamique de communication interne. - Participer à l'intégration des nouveaux collaborateurs et contribuer à leur formation. - Transmettre les informations à la hiérarchie. - Assurer une confidentialité des informations. Responsabilités : - Appliquer et respecter les directives de la Direction. - Appliquer et respecter le règlement intérieur et les procédures internes. Savoir-être et aptitudes comportementales : - Capacité commerciale - Aisance relationnelle - Gestion des conflits Compétence en matière de communication et d'organisation et bonnes connaissances techniques du bâtiment pour assurer l'entretien et la maintenance des immeubles.
RECRUTEMENT D'UN(E) MAÎTRE(SSE) DE MAISON H/F Pour l'EAM Liorzig - Association Gabriel Deshayes - Auray Poste à pourvoir en CDD à temps plein dès que possible jusqu'au 6 février 2026 (possibilité de renouvellement). Missions - Assumer une fonction polyvalente dans l'organisation du cadre de vie : entretien des locaux et du linge, restauration (prévision, planification et réalisation des repas), courses et tâches de gestion courante - Garantir la qualité et l'adaptation du cadre de vie au projet d'établissement : sécurité des locaux, renouvellement de matériel, contrôle et suivi des protocoles en place Les missions du/de la maître(sse) de maison s'effectuent en lien avec l'équipe éducative afin de contribuer à l'accompagnement du résident dans les actes de vie quotidienne. Compétences requises - Avoir le sens de l'organisation et du travail soigné - Faire preuve de patience et de calme - S'adapter aux différents niveaux de handicap - S'inscrire dans une démarche de travail en équipe pluridisciplinaire - Communiquer et transmettre avec le reste de l'équipe - Collaborer avec l'entourage familial du résident - Avoir la capacité de gestion des conflits - S'inscrire dans une démarche bienveillante Rémunération : - Grille indiciaire des maître(sses) de maison (Convention Collective du 15 mars 1966) Temps de travail : - Calcul du temps de travail défini selon les dispositions de l'annualisation Candidature à transmettre dès que possible à : Association Gabriel Deshayes Directrice de l'EAM 6, Allée Marie-Louise Trichet BRECH - BP - 30247 56402 AURAY Cedex direction.adulte@agd56.fr
Vous souhaitez évoluer dans une entreprise à taille humaine, dynamique et reconnue pour son savoir-faire ? Nous recrutons un.e technicien.ne polyvalent.e pisciniste pour renforcer notre équipe ! Vos missions : - Réalisation de chantiers de piscine : locaux techniques, hydraulique, équipements, liner/membrane armée ; - Interventions SAV : entretien, mises en service, diagnostics et dépannages ; - Contrôle et optimisation de la qualité de l'eau ; - Relation client et interventions soignées. Profil recherché : Vous êtes rigoureux(se) et méthodique, avec un réel sens du service et de la relation client. Vous disposez d'un bon esprit d'analyse et faites preuve d'initiative pour résoudre efficacement les problématiques techniques. Vous avez une première expérience dans le domaine de la piscine, de la plomberie, de l'électricité et/ou du SAV technique. Vous souhaitez développer vos compétences et gagner en autonomie. Ce que nous proposons : - Un poste en CDI à temps plein (39h); - Un véhicule de service pour vos déplacements; - Une ambiance de travail conviviale et professionnelle; - Une rémunération attractive selon votre expérience et vos compétences; - Panier repas. Dépôt basé à PLOUGOUMELEN (56) Contactez nous par mail à secretariat.lspiscine@gmail.com, nous vous attendons avec impatience !
La Ville d'AURAY (Morbihan) - 14 825 habitants recrute pour la Direction de l'Éducation, de l'Enfance et de la Jeunesse Un aide Cuisine (H/F) à temps complet La Ville d'Auray fait de la question alimentaire une priorité. Elle déploie un projet pour favoriser l'accessibilité à une alimentation de qualité au plus grand nombre sur le temps long, en veillant à être un acteur de la résilience du système alimentaire de son territoire. A travers un modèle qui lie la ferme maraîchère communale et les cuisines communales (cuisine de l'EHPA, cuisine de la crèche et cuisine centrale pour les écoles primaires), la collectivité ambitionne de proposer une restauration intégrant le respect de la qualité des produits et la juste rémunération des producteurs, l'élaboration de menus innovants qualitatifs, tout en limitant le gaspillage alimentaire et en permettant l'éveil au goût. Ainsi, ce sont 750 repas en moyenne par jour et 150 repas pendant les vacances scolaires qui seront préparés. Vous participez à la production et à la valorisation de préparations culinaires (entrées - plats - desserts) en fonction des fiches techniques et en mettant en œuvre les techniques culinaires dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène et de sécurité alimentaire. A ce titre, vous êtes chargé(e) de : MISSIONS : Missions principales - Participer à la réception et au contrôle de la conformité des denrées alimentaires livrées. - Assurer le stockage des marchandises. - Réaliser les étapes primaires de préparation culinaire : épluchage, découpe, éminçage. - Cuisiner et assurer la cuisson dans le respect des règles de l'art culinaire et selon des procédures définies. - Assurer la présentation et la finition des préparations culinaires. - Assurer l'entretien, la propreté des équipements de la cuisine et des espaces de travail dans le respect du plan de maîtrise sanitaire et la plonge. - Participer à la distribution des repas sur les différents sites satellites (offices des écoles ou tout autre bâtiment de la collectivité en cas de réception). Missions secondaires - Participer aux réunions de service. - Participer aux réunions relatives au projet alimentaire ou d'établissement. - Participer aux commissions « menu et alimentation » avec les élus, les enfants et les familles. - Sensibiliser les enfants à l'heure du déjeuner dans les offices. - Participer à la préparation des buffets pour les fêtes et cérémonies de la Ville et du CCAS d'Auray. SAVOIRS : - Connaître les normes d'hygiène (HACCP) et de sécurité au travail. - Maîtriser les techniques culinaires (connaître les différentes gammes de produits, les différents modes de cuisson). - Connaître le Plan de Maîtrise sanitaire. - Connaître les obligations réglementaires en termes de nettoyage et entretien des équipements. - Connaître les principes de conservation des aliments et la gestion de la chaîne du froid. SAVOIR-FAIRE : - Maîtriser les techniques de production de repas en restauration collective. - Suivre les recettes et les fiches techniques de production. - Respecter les règles de stockage et d'utilisation des produits d'entretien. SAVOIR-ÊTRE : - Capacité à proposer, à rendre compte. - Rigueur. - Sens des relations humaines et de la communication. - Réactivité. - Intérêt pour l'innovation en lien avec la ferme municipale. CONDITIONS : - Diplôme requis : CAP cuisine ou agent polyvalent de restauration. - Expérience : souhaitée ou obligatoire en restauration collective si pas de diplôme. - Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + CNAS et amicale du personnel. - Poste à temps complet (35h/semaine) à pourvoir au 22/06/26. Adresser lettre de motivation et curriculum vitae, copies du(des) diplôme(s) par courriel à drh@ville-auray.fr
Pour une coopérative d'ambulance d'Auray composée de 4 associés et 8 employés, vous réalisez le transport allongé ou assis du patient. Vous avez une formation d'auxiliaire ambulancier . Vous travaillez sur la base de 35h avec des amplitudes variées, du lundi au vendredi (possibilité les week-end ou la nuit). Toute candidature débutante sera étudiée
Poste à pourvoir immédiatement. Vous travaillez au sein d'une coopérative d'ambulance d'Auray composée de 3 associés et 8 employés. Vous réaliserez le transport allongé ou assis du patient. Vous disposez du diplôme DEA. Travail de nuit, en journée, les week-end et les jours fériés. Heures supplémentaires majorées, régulées à la semaine.
Hôtel 3 étoile recherche sa ou son réceptionniste. Vous assurez l'accueil de la clientèle et intervenez également sur le service du soir au restaurant. Horaire de travail en continu, nourri. 2 jours de repos hebdomadaire
L'Hôtel***Restaurant Du Golf de Saint Laurent Vous accueille à Ploemel-Carnac-Auray Séminaire, Evènements, Voyage d'Affaire ou d'Agrément En Groupe ou en Individuel
Votre agence Job-box recherche un(e) employé(e) polyvant(e) H/F en 35h, pour un de ses clients / démarrage dès que possible Vos missions seront: - assurer la meilleure qualité d'accueil de conseil et de service aux clients, vous veillez à ce qu'ils soient satisfaits de leurs achats et de leur expérience du magasin ; - réaliser la mise en rayon, vous réceptionnez les produits, les mettez en rayon et assurez le réassort ; - contribuer à l'excellente tenue des rayons : facing, disponibilité des produits, tri, fraîcheur, rangement, propreté, étiquetage, traçabilité... ; - respecter la bonne tenue de la surface de vente, vous veillez à la propreté du lieu de vente dans le respect des procédures d'hygiène et de sécurité alimentaires ; - participer à l'organisation et au rangement de la réserve, conformément au mode de fonctionnement du magasin ; - participer à l'animation du rayon, assurez les mises en avant promotionnelles et événementielles, ... ; - assurer l'encaissement des produits achetés. Vous travaillez le samedi et le dimanche matin (un roulement est mis en place chaque semaine) Avantages salariaux: Mutuelle 100% prise en charge par l'entreprise, tickets restaurants et 30% sur le magasin. Taux horaires: 12.02EUR Vous êtes un profil avec le l'expérience dans la vente, dans la gestion des commandes. Nos avantages : Séduit à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Une mutuelle conçue spécialement pour les intérimaires, avec une cotisation calculée en fonction de vos heures payées et une couverture automatique, même avec plusieurs employeurs. - Un accès à des formations certifiantes comme le CACES, le transport ou encore la sécurité et bien d'autres pour booster votre carrière. - Une offre de parrainage : Gagnez 100EUR en devenant parrain ! - Les avantages du FASTT, des aides et services pour faciliter la vie de tous les intérimaires (accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit, garde d'enfants, location de véhicule, ...) - D'un compte épargne temps avec un taux d'intérêt super avantageux de 7%, pour une épargne simple et sure. Alors, qu'attendez-vous ? Postulez ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous ! Merci de nous envoyer votre CV
Partnaire Auray recrute pour MONJOBSAISONNIER un employé d'étage (H/F) pour son client en hôtellerie situé en bord de mer à Carnac, alliant élégance, confort et prestations haut de gamme dans un cadre raffiné et apaisant. Vous aimez la rigueur, le travail bien fait et contribuer au confort des clients dans un environnement soigné et haut de gamme ? Rejoignez une équipe dynamique dans un hôtel de charme à Carnac, situé entre plage et pinède ! Vos missions en tant qu'employé(e) d'étage : - Assurer le nettoyage et la remise en état des chambres et des parties communes - Réapprovisionner les chambres en linge et produits d'accueil - Respecter les normes d'hygiène et les procédures de l'établissement - Veiller à la satisfaction et au bien-être des clients Poste à pourvoir immédiatement Horaires : 9h00 - 18h00, avec 1h de coupure Travail du lundi au dimanche, avec 2 jours de repos/semaine Travail en autonomie, dans une ambiance professionnelle et bienveillante. Une première expérience est souhaitée dans un poste similaire. Nous recherchons des personnes sérieuses, rigoureuses et impliquées, prêtes à s'investir dans un environnement hôtelier haut de gamme. Le poste nécessite de travailler debout, déplacements fréquents, port de charges légères et une grande attention aux détails pour garantir un service irréprochable. Une première expérience en hôtellerie ou en entretien est souhaitée, mais les débutants motivés et soigneux sont également les bienvenus. Ponctualité, discrétion et sens du travail bien fait sont essentiels pour réussir dans ce poste. La lecture de ces quelques lignes vous donne envie de rejoindre l'aventure ? ?? Alors cliquez sur Postulez ! Salaire : rémunération selon profil Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Votre agence Job&Box Auray recrute pour l'un de ses clients, spécialisé en charcuterie, un Vendeur marchés et magasin (H/F). Vos missions principales : - Accueil et conseil de la clientèle - Vente de produits de charcuterie - Mise en place et tenue du stand sur les marchés - Encaissement des ventes - Mise en rayon et tenue du magasin - Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Entretien du poste de travail et du matériel Le poste implique un travail les week-ends et jours fériés. Taux horaire : SMIC - 12,02 EUR brut/heure. Vous appréciez le contact client, êtes dynamique et sérieux(se). Une première expérience en vente alimentaire ou en charcuterie est appréciée. Nos avantages : Séduit à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Une mutuelle conçue spécialement pour les intérimaires, avec une cotisation calculée en fonction de vos heures payées et une couverture automatique, même avec plusieurs employeurs. - Un accès à des formations certifiantes comme le CACES, le transport ou encore la sécurité et bien d'autres pour booster votre carrière. - Une offre de parrainage : Gagnez 100EUR en devenant parrain ! - Les avantages du FASTT, des aides et services pour faciliter la vie de tous les intérimaires (accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit, garde d'enfants, location de véhicule, ...) - D'un compte épargne temps avec un taux d'intérêt super avantageux de 7%, pour une épargne simple et sure. Alors, qu'attendez-vous ? Postulez ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous !
Nous recrutons pour la saison 2026 des talents motivés, prêts à offrir une expérience inoubliable à nos vacanciers, sur des contrats saisonniers de 2 mois. VOS MISSIONS : - Organiser et animer des activités ludiques, créatives et sportives pour chaque tranche d'âge (5/7 ans et 8/12ans) et adapté aux différentes nationalités. - Préparer le matériel et les installations nécessaires aux activités. - Assurer la sécurité des enfants durant les animations. - Gérer les fournitures, le matériel et entretenir les locaux et les équipements. - Communiquer avec les parents pour présenter les activités et répondre à leurs questions. - Avec l'équipe d'animation, participation aux activités et soirées communes (danse du village, spectacle des enfants, spectacle des animateurs, soirées dansantes, .). - Participation au pot d'accueil clients hebdomadaire. VOTRE PROFIL : - Expérience dans l'animation enfants ou diplôme dans le domaine (BAFA ou équivalent). - Dynamisme, créativité et sens de l'organisation. - Excellent relationnel et aptitude à travailler avec les enfants. - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux imprévus. - Maitrise de l'anglais ou d'une autre langue étrangère appréciée. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Un environnement unique : Travail dans l'un des plus beaux cadres de Bretagne, entre mer et nature. Une équipe familiale et conviviale : Partage des moments forts avec des collègues venus de tous horizons. Des avantages concrets : - Réductions au restaurant et au bar - Accès gratuit à certaines activités du camping (piscine, salle de sport, etc.) LANGUES SOUHAITEES : Anglais - Niveau avancé
Nous recrutons pour la saison 2026 des talents motivés, prêts à offrir une expérience inoubliable à nos vacanciers, sur des contrats saisonniers de 2 mois. VOS MISSIONS : - Assurer la surveillance des bassins et garantir la sécurité des baigneurs. - Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et de la règlementation de la baignade. - Intervenir rapidement en cas d'incident ou de situation à risque. - Participer à l'accueil et au bien-être des vacanciers dans l'espace aquatique. - Contrôler les installations et signaler les éventuels dysfonctionnements. - S'assurer de la propreté et du rangement de l'espace aquatique. VOTRE PROFIL : - Titulaire du BNSSA (Brevet National de Sécurité et de Sauvetage Aquatique) et du PSE1 minimum. - Dynamique, rigoureux(se) et ponctuel(le). - Aisance relationnelle pour interagir avec les vacanciers. - Une expérience préalable est un plus. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Un environnement unique : Travail dans l'un des plus beaux cadres de Bretagne, entre mer et nature. Une équipe familiale et conviviale : Partage des moments forts avec des collègues venus de tous horizons. Des avantages concrets : - Réductions au restaurant et au bar - Accès gratuit à certaines activités du camping (piscine, salle de sport, etc.) LANGUES SOUHAITEES : Anglais - Niveau avancé
Poste à pourvoir pour le : Dès que possible. Date limite de candidature : 30/01/2026. Date d'entretien : semaine 06 Horaires : lundi, mardi et jeudi de 11H45 à 19H15 - vendredi de 11H45 à 13H30 puis de 17H30 à 19H15 - mercredi de 14H00 à 19H30. Rémunération conforme aux grilles de la fonction publique territoriale, accompagnée d'une prime instaurée par délibération, soit 210€ par mois en plus (environ 1340€ net par mois à 28h). Présentation de la Restauration Le service de restauration et d'entretien scolaire de Crach propose des repas équilibrés, gère les régimes spécifiques, et veille à la propreté et à l'hygiène des locaux pour garantir un environnement sain. Nous recherchons un(e) agent polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe et contribuer à son bon fonctionnement. Missions Principales 1. ACCOMPAGNEMENT DES ENFANTS DURANT LE SERVICE DE RESTAURATION - Servir les plats - Accompagner et encadrer les enfants durant le temps de repas - Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice.) - Sensibiliser et éveiller les enfants à la découverte des goûts et à l'apprentissage des règles de vie collective (ex : respect d'autrui.) - - Mettre en œuvre les procédures d'entretien et d'hygiène des locaux et des matériels de restauration. - Assurer les trajets école-restaurant scolaire et retour en toute sécurité. 2. ACCOMPAGNEMENT DES ENFANTS DURANT LA PAUSE MERIDIENNE ET TEMPS PERISCOLAIRE - - Participer à la surveillance des temps de récréation - Gérer les conflits entre les enfants - Observer et rendre compte d'une situation ou d'un comportement nécessitant la prise en charge d'un enfant - Appliquer les règles de sécurité relatives aux enfants - Assurer les premiers soins sur instruction - Alerter les services compétents en cas d'accident 3-GESTION ADMINISTRATIVE EN LIEN AVEC LA RESPONSABLE DU SERVICE (environ 10 heures par mois) Vous devez être à l'aise avec l'informatique afin de compléter des tableaux Excel, gérer la boîte mail ainsi que le "portail famille" notamment pour saisir les présents et absents et préparer la facturation. Profil Recherché - Formation : - Diplôme en lien avec l'accompagnement de l'enfant apprécié ; - Premiers secours ; - Formation HACCP souhaitée. - Expérience : - Expérience souhaitée dans la restauration ou dans l'enfance ; - Expérience dans les collectivités territoriales appréciée. Conditions de Travail - Horaires réguliers et fractionnés, avec amplitude variable en fonction des obligations de service - Activités soumises à une forte saisonnalité et à des pics d'activité, le cas échéant dans le cadre d'un temps de travail annualisé - Port de vêtements professionnels adaptés - Postures professionnelles : station debout prolongée, port de charges, variation des hauteurs de travail Candidature : Pour postuler à ce poste : CV ainsi qu'une lettre de motivation à l'attention de Mme Aurélie LE LAYEC, Coordinatrice du service restauration et entretien
Poste NON LOGE à pourvoir à partir du 2 mars au 30 septembre 2026. Vous serez en charge de la réception des produits, de la pose d'antivol, de l'étiquetage et de la mise sur cintre ainsi que de l'encaissement, le conseil client. Vous travaillez en horaires en continu, de 10h à 15h ou de 15h à 20h, et bénéficiez d'un jour de congé en semaine. Travail 6j/7, le week-end et les jours fériés.
Afin de compléter notre équipe, nous sommes à la recherche d'un.e vendeur.euse en CDI. Le poste est à pourvoir à compter du 16 février 2026. C'est un contrat de 35h avec 2 jours de repos dans la semaine (le mardi, jour de fermeture, et un 2ème jour à définir). Les horaires sont de 6h30 à 13h30 ou de 13h à 20h sachant que ça tourne. Vous aurez pour mission d'accueillir le client et de le servir ainsi que le réapprovisionnement de la vitrine et le nettoyage du magasin. Vous intégrerez une équipe dynamique et collaborative, où règne une excellente ambiance de travail. Petite précision, nous sommes ouverts les dimanches toute la journée ainsi que les jours fériés.
Pour une ouverture prévu au mois d'avril Un commerce situé sur le port Nous recherchons 2 saisonniers Prise de commande, préparation des boissons, préparation de sandwichs, service et encaissement. Nouvelle équipe nous recherchons des personnes motivées, souriantes Pas de coupure sauf une heure pour manger Travail toujours en binôme Présentez vous directement pour candidater.
Le camping du Fort Espagnol**** (Groupe ROMANEE) cherche sa perle rare pour rejoindre son équipe technique pour la saison 2026. Dans un cadre idyllique situé dans le célèbre Golfe du Morbihan, le camping abrite 220 mobiles homes et 5 emplacements sur une superficie de 6ha entièrement boisés. Un superbe parc aquatique doté d'une piscine couverte et extérieure, un boulodrome, une aire de jeux, un city-stade et un bar-snack font partis des équipements visant à rendre le séjour de nos clients inoubliable. Afin de garantir une expérience client de qualité, nous sommes à la recherche de plusieurs agents techniques polyvalents pour rejoindre notre équipe. Poste à pourvoir de février à octobre 2026 Sous l'autorité du Responsable technique, vous aurez comme missions : Assurer l'entretien et les réparations dans les mobiles homes. Être garant du bon fonctionnement des infrastructures (sanitaires, piscines, bâtiments ERP etc.). Effectuer l'entretien des espaces verts (taille, plantation, fleurissement .). Veiller à la bonne gestion des déchets, OM et recyclage. Assurer l'entretien et le nettoyage quotidien du parcs Aquatique, gestion des produits de traitement, tests de qualité de l'eau Assurer la continuité de service de nos réseaux eau, électrique et distribution gaz. Veiller au bon entretien de l'outillage fourni par le camping Dans votre vie de tous les jours : Vous êtes bon bricoleur Vous aimez le travail au grand air Vous avez des connaissances en plomberie, électricité, maçonnerie. Vous êtes une personne méticuleuse et organisée Vous avez le goût du travail bien fait Vous êtes dynamique, volontaire et possédez un réel sens du service client ? Le travail en équipe et la solidarité sont pour vous des valeurs qui ont du sens ? Vous avez déjà une expérience sur un poste similaire et/ou êtes très motivé(e) pour rejoindre un groupe en pleine expansion ? N'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature !
La Commune de Plouharnel recherche à compter du 01 avril 2026, pour une durée de 6 mois, un agent technique polyvalent de voirie à temps complet. Sous la directive du responsable des services techniques, l'agent exécute des travaux d'entretien courant pour maintenir la qualité du patrimoine de voirie afin d'assurer à l'usager des conditions de sécurité et de confort défini. Missions ou activités Les activités : a) Principales - Interventions d'entretiens et de réparations de voirie sur l'ensemble de la collectivité. - Interventions liées à la pose et à l'entretien de la signalisation verticale et horizontale. - Interventions liées à la pose et à l'entretien du mobilier urbain (potelets, barrières, corbeilles, bancs.) - Entretien en parfait état de fonctionnement et de propreté du matériel et des véhicules attribués au service voirie. - Intervention d'urgence de mise en sécurité et balisage en cas d'incidents ou d'accidents sur la collectivité. b) Annexes - Réception et déchargement des commandes de matériel et matériaux - Tenue quotidienne des carnets de bord des véhicules utilisés - Participation au maintien de l'état (rangement, nettoyage.) des locaux (vestiaires, locaux de stockage.) mis à disposition - Travail en collaboration avec les entreprises privées et les autres services - Déneigement, salage - Déplacement, installation et montage du matériel et mobilier dans les édifices et bâtiments publics - Procéder à l'affichage et à la pose des arrêtés réglementaires - Nettoiement des voies, espaces publics - Procéder à des mises en sécurité et travaux d'urgence dans les bâtiments et édifices publics
La Ville d'AURAY (Morbihan) - 14 825 habitants recrute pour le Centre culturel Athéna un.e agent.e au poste d'accueil - billetterie à mi-temps en CDD de 6 mois renouvelable Au sein de l'équipe du Centre Culturel Athéna - 15 personnes - et plus particulièrement du pôle Publics composé de cinq personnes dont un binôme d'accueil-billetterie, l'agent est en charge de l'accueil et de la billetterie sur la saison culturelle ainsi que sur les temps forts (festival Méliscènes, évènements en espace public). Il/elle travaille avec l'ensemble des services et contribue à l'appropriation du projet artistique et culturel par les usagers/publics, ainsi qu'à leur participation active. MISSIONS : Au sein du centre culturel Athéna et en lien avec l'ensemble des agents du centre culturel, l'agent.e assure l'accueil des publics et la gestion de la billetterie. ACTIVITÉS PRINCIPALES : 1/ Accueil - Accueillir, informer et orienter les publics à l'accueil, par téléphone et par courriel. - Gérer les espaces d'accueil et les supports de communication mis à disposition des publics. - Partager les projets du Centre culturel Athéna (spectacles, ateliers, projets participatifs) et plus largement de la Direction Cultures et droits culturels avec tous les publics. 2/ Billetterie - Gestion de la billetterie : vente et suivi des réservations, des ventes et des abonnements sur place et en ligne ; participation aux mises à jour du logiciel pour tendre vers une utilisation optimale des fonctions proposées. - Gérer le suivi des encaissements et des recettes (facturation, mandats.), les relations avec les différents partenaires de billetterie (logiciel de billetterie, Trésor Public, etc.) en lien avec le binôme d'accueil/billetterie. - Développer les partenariats billetterie avec des entreprises privées et organismes publics. - Participation à la rédaction des bilans du Centre Athéna (fréquentation, origine géographique.). - Assurer la gestion du fichier public, sa mise à jour et son utilisation. Suivi des listings. ACTIVITÉS COMPLÉMENTAIRES : - Assurer l'accueil des artistes certains jours de spectacles. - Participer à l'accueil des publics lors de l'accueil de manifestations. - Revue de presse du service (sur place, numérique). - Archivage des supports de communication. - Participer à la diffusion de la communication (gestion des envois publics courrier et web, agendas web, réseaux sociaux) PROFIL : Fort intérêt pour le spectacle vivant. Savoir-faire : Accueillir, orienter, informer. Communiquer avec tous les publics. Savoir gérer les conflits. Être organisé, rigoureux et précis dans les tâches. Savoir être : Grande qualité relationnelle. Avoir le souci d'un accueil de qualité. Savoir travailler en équipe, s'intégrer et communiquer. Capacité à travailler de façon transverse. Dynamisme, réactivité. Maîtrise des outils informatiques (maintenance technique de la billetterie dématérialisée, suite Office). CONDITIONS : Disponibilité (travail en soirée et week-end ponctuellement Temps de travail réparti sur 3 jours. Vous êtes idéalement titulaire du permis B car vous pourrez être amené(e) à aller chercher des artistes ou autres en voiture. Prise de fonction au plus tôt, au plus tard le 30/04/26. Poste à temps partiel : 17h30 / semaine (mardi, vendredi et samedi) + heures de nuit et dimanche rémunérées. Entretiens le 11/02/26 (après-midi). Adresser lettre de motivation, curriculum vitae avant le 29/01/26 à : Madame le Maire d'Auray - DRH - RECRUT/chargé.e d'accueil billetterie Athéna 100 place de la République BP 10610 56406 AURAY cedex ou par courriel (PJ sous format pdf) à : drh@ville-auray.fr
Nous sommes un hôtel 4 étoiles idéalement situé en bord de mer à Carnac, offrant une expérience exceptionnelle à nos clients. Afin de maintenir notre niveau de qualité de service, nous recherchons un ou une employé polyvalent de petit déjeuner pour rejoindre notre équipe. Missions principales : En tant qu'employé polyvalent de petit déjeuner, vous aurez plusieurs missions au sein de notre établissement : Vos principales mission seront les suivantes : Service Petit Déjeuner : - Préparation, mise en place et réassort du buffet - Accueil et accompagnement des clients - Maintien de la propreté et du rangement de la salle - Plonge et nettoyage du matériel Aide au Service des Étages après le service du petit déjeuner - Aide pour faire les lits - Descendre le linge sale au rez de chaussée Missions complémentaires : - l'employé polyvalent peut être amené à effectuer toute activité au sein de l'établissement qui permet le maintien de l'activité générale. Notre personnel est porteur de l'esprit de polyvalence. Qualités recherchées : - Etre à l'écoute de la clientèle - Faire preuve de diplomatie - Faire preuve de savoir vivre : politesse, courtoisie et maîtrise de soi - Etre discret - Avoir une présentation soignée - Avoir le sens de l'organisation Profil recherché : Expérience antérieure en tant que serveur en petit déjeuner ou service d'étage Connaissance des standards de petits déjeuner pour un établissement de cette catégorie Autonomie, sens de l'organisation et capacité à travailler rapidement respect du secret professionnel Attitude professionnelle et sens du service Disponibilité et flexibilité pour travailler en matinée, y compris week-ends et jours fériés Pourquoi rejoindre notre équipe ? Travailler au sein d'un hôtel prestigieux en bord de mer Intégrer une équipe accueillante et professionnelle Ambiance de travail agréable et respectueuse Horaires :Tous les week-ends, Travail en journée, Travail les jours fériés les horaires : 6h30-14h avec 2 jours de RH consécutifs hors weekend Expérience: Valet/Femme de chambre ou serveur: 1 an (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 15/03/2026
Description du poste Nous sommes un hôtel 4 étoiles idéalement situé en bord de mer à Carnac, offrant une expérience exceptionnelle à nos clients. Afin de maintenir notre niveau de qualité de service, nous recherchons un ou une employé polyvalent dédié et professionnelle pour rejoindre notre équipe. Missions principales : En tant qu'employé polyvalent, vous aurez plusieurs missions au sein de notre établissement : vous serez en charge du nettoyage des espaces communs : réception, espace spa, piscine. vous aiderez au service du petit déjeuner avec comme principales missions : débarassage des tables approvisionnement du buffet, vaisselle vous serez responsable de la propreté et de l'entretien des chambres afin d'assurer une expérience agréable et confortable pour nos clients. Vos principales missions incluent : Nettoyer et entretenir les chambres selon les standards de l'hôtel Changer les draps, faire les lits et renouveler les serviettes Nettoyer et désinfecter les équipements et installations de la chambre Vérifier l'état des équipements et signaler les éventuels dysfonctionnements Assurer le nettoyage et l'entretien des couloirs et des espaces communs Replier les linges et les serviettes et les distribuer dans les chambres Respecter les protocoles de sécurité et d'hygiène Assurer la mise en place de la chambre avant l'arrivée des clients Missions complémentaires : - l'employé polyvalent peut être amené à effectuer toute activité au sein de l'établissement qui permet le maintien de l'activité générale. Notre personnel est porteur de l'esprit de polyvalence. Qualités recherchées : - Etre à l'écoute de la clientèle - Faire preuve de diplomatie - Faire preuve de savoir vivre : politesse, courtoisie et maîtrise de soi - Etre discret - Avoir une présentation soignée - Avoir le sens de l'organisation Profil recherché : Expérience antérieure en tant que valet/ femme de chambre ou serveur en petit déjeuner Connaissance des standards de propreté et d'hygiène dans l'hôtellerie Autonomie, sens de l'organisation et capacité à travailler rapidement respect du secret professionnel Attitude professionnelle et sens du service Disponibilité et flexibilité pour travailler en matinée, y compris week-ends et jours fériés Pourquoi rejoindre notre équipe ? Travailler au sein d'un hôtel prestigieux en bord de mer Intégrer une équipe accueillante et professionnelle Ambiance de travail agréable et respectueuse Horaires :Tous les week-ends, Travail en journée, Travail les jours fériés Expérience: Valet/Femme de chambre ou similaire: 1 an (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 15/03/2026
Ce poste nécessite le Diplôme de Compétence en Langue Régionale Bretonne ou une aisance à parler la langue bretonne. Les Agent(e)s Spécialisé(e)s des Écoles Maternelles, sont affecté(e)s dans les classes et chargé(e)s de l'assistance au personnel enseignant pour l'accueil, l'animation et l'hygiène d'enfants de 2 à 12 ans, ainsi que de la préparation et la mise en état de propreté des locaux et du matériel servant directement à ces enfants. Les ASEM participent à la communauté éducative. Ils sont placés sous l'autorité fonctionnelle du personnel enseignant pour leurs tâches quotidiennes. Missions principales - Assistance au personnel enseignant - Participation à la communauté éducative - Surveillance des enfants pendant le temps périscolaire - Préparation et mise en état de propreté des locaux et des matériels servant aux enfants Employeur : l'Association d'Éducation Populaire Skol Diwan An Alre, structure associative dynamique de parents d'élèves est responsable de l'organisation et de la gestion de l'école Diwan d'Auray Lieu de travail : L'école Diwan An Alre est une école du réseau Diwan. École associative, gratuite, laïque et ouverte à tous, pratiquant une pédagogie immersive en langue bretonne tout en respectant les programmes de l'éducation nationale. Une école comme les autres avec le suivi des programmes officiels ET avec un projet spécifique de développement culturel en langue bretonne par immersion dès l'âge de 2 ans et tout au long du cursus primaire. La langue pratiquée au sein de l'école est donc la langue bretonne, un diplôme de compétence en langue régionale bretonne sera un pré-requis à la prise de poste . Temps de travail et congés hebdomadaires en corrélation avec le temps scolaire. Annualisation du temps de travail selon le calendrier scolaire de l'éducation nationale 6 semaines de congés payés
Poste à pourvoir de début mars à fin septembre 2026. Possibilité de logement. Vous serez responsable du service petit déjeuner et de l'entretien des chambres en chambres. En matinée vous accueillerez les clients, vous serez leur premier contact de la journée et veillerez ainsi à la qualité du service et de la prestation petit déjeuner. En fin de matinée vous rejoindrez l'équipe de chambres pour participer à l'entretien de nos chambres Missions principales : - Accueillir les clients en salle - Garantir la mise en place du petit déjeuner - Recharger le buffet - Veiller à la parfaite tenue de la salle de PDJ durant le service - Ranger et nettoyer après le service - Assurer une bonne transmission d'information avec la cuisine (stocks pour commandes) - Aider et veiller à l'entretien des chambres (recouches et mise à blanc) et des parties communes Vos savoir-être et savoir-faire : - Présentation soignée - Aisance relationnelle, sens de l'accueil, du service et du contact client - Rigueur et organisation - Esprit d'équipe - Sens du détail, exigence de qualité - Autonomie Nos atouts : - Hôtel de charme et de caractère membre du réseau Teritoria - Unique restaurant de Carnac à offrir une vue panoramique sur le Baie de Quiberon - Ambiance de travail convivial en équipe à taille humaine - Proximité de la mer - 2 jours de repos hebdomadaires - Possibilité de logement - CDD renouvelable chaque année - Repas fournis en avantage en nature Type d'emploi : Temps plein, 39h, CDD saisonnier de début mars à fin septembre 2026. Horaires fixes de 7h à 15h30.
Organise et dirige au quotidien tout ou partie des chantiers d'entretien de voirie, contrôle la bonne exécution des travaux d'entretien de la voirie et des chemins ruraux Missions et Activités principales : Le référent a un rôle d'intermédiaire entre l'équipe et le responsable des services techniques. Le secteur voirie est composé d'un binôme. * Réalisation des travaux d'entretien courant pour maintenir la qualité du patrimoine de voirie afin d'assurer à l'usager des conditions de sécurité et de confort. - Pose et dépose de la signalisation temporaire des chantiers et des dangers sur la voirie - Réalise des travaux d'entretien courant de la chaussée - Réalise des travaux d'entretien courant des équipements de voirie - Réalise l'entretien de la signalisation horizontale et verticale - Réalise l'entretien des abords routiers (désherbage, nettoyage etc.), nettoyage et entretien des accotements, curage des fossés, nettoyage et entretien des caniveaux, grilles avaloirs, bordure de trottoir, trottoir, - Surveille et assure l'entretien courant des ouvrages d'art Entretien environnement : - réalise des travaux de débroussaillage, de taille, élagage et abattage - réalise l'entretien des sentiers de promenades et de randonnées Entretien des abords des bâtiments municipaux - réalise l'entretien et la conduite des engins et des matériels d'exploitation : - Entretien et suivi du matériel, des véhicules et des équipements affecté et utilisés par le service voirie (entretien, inventaire, installation, petite réparation) - Travaux de soudure, Lavage, nettoyage, graissage de équipements - Assure la propreté de la Commune ( dont le sanitaire sur le domaine public), l'entretien des réseaux d'évacuation d'eaux pluviales, l'entretien du mobilier urbain y compris les poubelles, *Participation aux manifestations communales : - assure le transport, la mise en place, le démontage - Suit et entretien les matériels et outils affectés au service *Assure la capture d'animaux en divagation Missions et activités secondaires : Polyvalence au sein du Centre Technique Municipal en fonction des nécessités de service Mise en place des décorations de Noël horaires : Du lundi au vendredi 8:00 à 12 :00 et 13:30 à 17:00 (8h30 à 12h - 13h à 17h de novembre à février) Qualification obligatoire : Permis B,C,EB,EC Autorisations de conduites tondeuse Habilitation électrique BS - BE manœuvre AIPR,caces R372 cat1 cat8, r390, pemp cat1b,cat 1a, SST Poste a pourvoir a compter du 1er février 2026
Dans le cadre de sa réouverture après travaux, la thalasso de Carnac recherche des Employé(e) Polyvalent(e) en thalassothérapie. CDD saisonnier à pourvoir à compter de mi-février 2026. Votre mission : Prendre soin de nos clients en les chouchoutant, eux et leurs espaces de vie lors de leur séjour. Au quotidien, il s'agira d'effectuer le nettoyage de la thalassothérapie : zones sèches et zones humides. Nous vous proposons : 2 jours de repos hebdomadaires, par roulement (établissement ouvert 7j/7 Un 13ème mois dès 3 mois d'ancienneté et payable mensuellement sur demande, des avantages tickets restaurant et chaque heure supplémentaire travaillée est comptabilisée en donnant droit à des repos en plus! Des tarifs préférentiels dans notre réseau d'établissements Mutuelle et Prévoyance offrant des garanties et une couverture maximales Adhésion à une plateforme web avec réductions sur des produits du quotidien (cinéma, parcs d'attraction, courses alimentaires, salles de sport. uniforme et blanchissage compris parking privé pour le personnel Votre profil : Attentif(ve) aux détails, vous aimez quand les choses sont bien faites et appréciez le contact client Première expérience souhaitée, qualités relationnelles, envie de rejoindre une équipe unie, énergique et professionnelle. Rigueur , organisation et esprit d'équipe. Présentation soignée et attitude professionnelle. L'employeur sera présent au forum saisonnier de Vannes, le 24 février de 9h à 13h au Palais des Arts. Inscription possible en cliquant sur "candidater".
Reconnue pour la qualité de ses prestations hôtelières, Carnac Thalasso & Spa Resort recrute 1 Assistant Maître d'hôtel (H/F).
Nous recherchons un/e vendeur/se en boutique alimentaire dynamique et motivé(e) pour rejoindre l'équipe de notre client. Vous serez le premier point de contact pour les clients, jouant un rôle essentiel dans la satisfaction de leur expérience d'achat. Votre mission consistera à conseiller, servir et encaisser les clients. Et également tenir propre votre poste de travail (l'ensemble de la boutique). Poste - Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme - Gérer les opérations de caisse, y compris l'encaissement et le rendu de monnaie - Assurer la mise en rayon des produits et le réassortiment des stocks - Participer à la mise en valeur des produits - Répondre aux questions des clients et fournir des informations sur les produits - Maintenir un environnement de travail propre et organisé - Collaborer avec l'équipe Profil recherché - Une expérience dans un poste similaire serait un plus - Accepter de vendre des produits a base de viande - Une bonne maîtrise de vente au détail et de la gestion de caisse - Des compétences organisationnelles - La capacité à travailler dans un environnement dynamique et à gérer plusieurs tâches simultanément Vérifiez votre éligibilité à l'insertion par l'activité économique auprès de votre conseiller
Entreprise Ostréicole « Breizh Coquillages » située à Plouharnel recherche un(e) Secrétaire-Comptable. - CDI temps partiel (10h/semaine) - 7 h le mardi + 3 h le jeudi ou le vendredi (modulable selon le profil) - Poste à pourvoir : janvier ou février 2026 Missions Assurer le suivi administratif et comptable de notre entreprise : - Comptabilité & Trésorerie Saisie et enregistrement comptable Suivi de trésorerie Paiement des factures Elaboration des factures clients Classement et préparation des pièces comptables - Gestion sociale Préparation des salaires via la plateforme TESA de la MSA Transmission mensuelle au cabinet comptable Suivi des dossiers salariés - Administratif général Gestion des mails et du courrier Suivi des dossiers de subventions Suivi des dossiers de demande d'emplacements marchés Petites tâches administratives diverses Profil recherché Nous recherchons une personne : - Organisée, rigoureuse et autonome - À l'aise avec l'outil informatique (Excel, Word) - Ayant déjà une expérience en administratif / comptabilité / gestion - Capable de travailler en confiance et en discrétion Profils particulièrement bienvenus : - Retraité(e) recherchant un complément de revenu - Actif(ve) à mi-temps souhaitant un poste stable et flexible Conditions - Temps partiel : 10h / semaine - Horaires modulables selon disponibilité - Travail sur site (Plouharnel) - Rémunération selon expérience Candidatures Envoyez votre CV et lettre de motivation à : breizhcoquillages@gmail.com
Rejoindre notre entreprise cliente, c'est intégrer une structure reconnue pour son expertise technique dans le secteur du bâtiment et de la gestion administrative spécialisée. Vous évoluerez au sein d'un environnement dynamique, en pleine transformation, où les projets concrets, la digitalisation des process et la montée en compétence sont au cœur du quotidien. En tant qu'Assistant Comptable H/F, vous jouerez un rôle clé dans la fiabilité des données financières, la gestion sociale et l'organisation interne, avec un impact direct sur la fluidité opérationnelle des équipes. Vous participerez au suivi complet de la comptabilité courante et de la gestion sociale. Vous assurez le traitement des notes de frais, la saisie et l'intégration des factures fournisseurs dans le cadre de la mise en place de la facturation électronique, ainsi que le lettrage des comptes. Vous intervenez également dans la gestion sociale du personnel : suivi des absences dans l'environnement partagé Google Sheet, gestion des heures supplémentaires, traitement des arrêts de travail, suivi des congés payés via la caisse du bâtiment et gestion courante liée aux collaborateurs du secteur BTP. Vous réalisez les relances clients pour paiement, gérez les appels entrants (7 à 10 par jour) et contribuez à des tâches variées de support administratif. Votre quotidien s'appuiera notamment sur Excel, Word, Cegid et Quadra, dans une organisation structurée et méthodique. Assistant Comptable (H/F) - CDI - Auray Type de contrat : CDI Statut : Employé Rémunération : 26 000 / an sur 35H Localisation : Auray Horaires fixes de 8h00 à 16h00 Avantages : carte cadeau de Noël, titres restaurants, mutuelle, environnement stimulant Vous êtes autonome, rigoureux(se) et méthodique, avec un esprit logique et une réelle polyvalence. Dynamique et proactif(ve), vous appréciez un environnement où les journées sont variées et rythmées. Vous possédez idéalement une première expérience en comptabilité ou en gestion administrative, et une connaissance du secteur BTP constitue un vrai plus. À l'aise avec les outils bureautiques et les logiciels comptables, vous savez travailler de manière fiable et organisée, tout en maintenant un relationnel de qualité avec les clients et les équipes internes. Vous rejoindrez une équipe engagée, disponible et soutenante, avec un management de proximité qui veille au développement des compétences et à l'intégration de chacun. Envoyez nous votre candidature dès maintenant à Samantha Le Tutour : votre expertise fera la différence
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Adecco, recrute un-e Hôte de Caisse (H/F) à Auray. Ce poste est à pourvoir dès que possible pour possiblement du long terme avec des horaires de journée. En tant qu'Hôte de Caisse, vous serez au cœur de l'activité commerciale, garantissant une expérience client fluide et agréable. Vous serez responsable de la tenue de caisse, veillant à la précision des transactions et à la gestion des paiements. Votre dynamisme et votre rigueur seront des atouts précieux pour évoluer dans cet environnement dynamique et collaboratif. Nous recherchons une personne dynamique et rigoureuse, capable de s'adapter rapidement à un environnement de travail en constante évolution. Vous êtes à l'aise avec la tenue de caisse et avez un sens aigu du service client. Compétences comportementales - Dynamisme : Votre énergie et votre enthousiasme sont essentiels pour créer une ambiance positive et accueillante. - Rigueur : Vous assurez la précision des transactions et la gestion des paiements avec minutie. Compétences techniques - Tenue de caisse : Vous maîtrisez les outils de caisse et êtes capable de gérer les transactions avec efficacité. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe où votre contribution sera valorisée et où vous pourrez développer vos compétences dans un environnement professionnel enrichissant. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'Ufcv Bretagne recrute à l'occasion des vacances d'été 1 animateur-trice pour l'espace jeunes sur la commune de Saint Philibert. Poste en Contrat d'Engagement Éducatif du 29 juin au 14 août 2026. Missions: -Vous assurerez l'animation de l'espace jeunes auprès du public 11-17 ans. -Vous préparerez et animerez des activités pour les adolescents. -Vous conduirez un minibus de manière occasionnelle. -Vous partirez en séjour avec les adolescents en lien avec un autre service jeunesse UFCV du 6 au 10 juillet. La thématique sera définie en lien avec le responsable jeunesse. Travailler en équipe. BAFA: 68 € / jour Stagiaire BAFA: 55 € / jour Offre cumulable avec les postes à pourvoir au printemps.
L'Ufcv Bretagne recrute à l'occasion des vacances de printemps 1 animateur-trice pour l'espace jeunes sur la commune de Saint Philibert. Poste en Contrat d'Engagement Éducatif du 13 au 24 avril 2026. Missions: -Vous assurerez l'animation de l'espace jeunes auprès du public 11-17 ans. -Vous préparerez et animerez des activités pour les adolescents. -Vous conduirez un minibus de manière occasionnelle. La thématique sera définie en lien avec le responsable jeunesse. Travailler en équipe. BAFA: 68 € / jour Stagiaire BAFA: 55 € / jour Offre cumulable avec les postes à pourvoir en été
Poste non logé à pourvoir d'avril à fin août. Nous recrutons un plongeur (H/F) motivé pour rejoindre notre équipe dans un restaurant convivial. Missions : assurer le nettoyage de la vaisselle et des ustensiles, maintenir la cuisine propre et organisée.
Restaurant en "bord de mer " situé à La Trinité Sur Mer recherche un employé polyvalent H/F afin de créer un concept de restauration authentique, convivial et chaleureux. POSTE NON LOGE à pourvoir à partir du mois de mars jusqu'à fin août. Horaires en coupure et en limonade, 2 jours de congés hebdomadaires. vos missions: - préparation des boissons chaudes et froides au bar - service en salle (selon affluence) Si vous êtes intéressé(e) et rechercher à vivre une aventure humaine avant tout, alors n'hésitez pas à postuler et nous contacter très rapidement !
PARTNAIRE AURAY, chercheur de talents CDI, CDD, intérim, reconnu par ses clients pour sa qualité du service et pour son implication au quotidien, recherche des Nettoyeurs industriel (H/F) pour son client, acteur majeur dans la production de gâteaux Bretons. Le poste est basé à proximité d'Auray au sein d'une industrie agroalimentaire reconnue. Cette entreprise familiale de plus de 260 salariés n'attend plus que vous ! Rattaché au responsable d'équipe, vos missions sont les suivantes : - Réaliser les opérations de nettoyage du matériel de production et des ateliers de production -Travailler dans le respect des temps impartis et dans le respect des protocoles établis - Répondre aux exigences en matière de sécurité alimentaire, hygiène, sécurité des personnes et environnement - Garantir le rangement de votre poste de travail au terme de la production dans le respect des règle Une formation est prévue de votre intégration jusqu'à votre totale autonomie sur le poste ! Travail du lundi au vendredi sur des horaires en 2*8 (5H-13H ou 13H-21H) ou de nuit (18H-2H ou 21H-5H). Poste à pourvoir dès que possible. Salaire à partir de 12.22EUR + prime habillage indemnités km Fort(e) de vos expériences, vous connaissez les processus de production en industrie agroalimentaire ? Vous savez faire preuve de réactivité, de rigueur, d'adaptabilité face au changement et vous avez le sens de l'organisation ? L'industrie agroalimentaire vous passionne et vous souhaitez prendre part au développement d'une entreprise dynamique et familiale ? Si votre réponse est OUI à toutes ces questions... postulez et rejoignez-nous ! Pour plus d'informations, retrouvez-nous sur www.partnaire.fr ainsi que sur nos réseaux sociaux Facebook, Twitter, Linkedin et Viadeo. PARTNAIRE s'engage à promouvoir la diversité. Le recrutement de personnes en situation de Handicap constitue un axe important de notre politique RH. Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
L'agent accueille un groupe d'enfants, de jeunes. Il conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service Enfance Jeunesse. Il est le garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants et il entretient des relations avec les familles. Missions et Activités principales : Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles Encadrer les enfants sur les temps périscolaire et extrascolaire et participer à leur éveil par la mise en œuvre de projets d'animations et de démarches pédagogiques Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation Accompagner les enfants durant la pause méridienne Conditions d'exercice : - Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations du service public. - Grande disponibilité. - Travail dans des structures différentes. - Risques liés à la manutention manuelles et aux postures de travail. lieu : Accueil de loisirs école du Groez Ven Restaurant Municipal
Le Diana est un hôtel & SPA Nuxe 4 étoiles, alliant élégance contemporaine et raffinement. Situé face à l'Océan, au cœur de Carnac, notre établissement offre 40 chambres tout confort, le seul Nuxe SPA du Morbihan, ainsi qu'un bar et restaurant, l'Eskell, véritable oasis gastronomique de la baie de Quiberon. Profitez d'un cadre paisible tout en étant à proximité de la ville et des merveilles de la saison bretonne. Nous recherchons un(e) barman/barmaid en CDD, avec un démarrage au 1er mai. Vous serez sous la responsabilité du chef barman. Missions : Approvisionner et ranger le bar avec soin. Suivre l'état des stocks et anticiper les besoins en approvisionnement. Réceptionner et stocker les marchandises. Servir avec le sourire et procéder à la facturation des consommations. Entretenir le bar et la salle pour garantir un environnement impeccable. Conseiller les clients sur les activités de l'établissement. Appliquer notre politique commerciale et veiller à la satisfaction des clients. Profil recherché : Sens de l'hygiène et du détail. Excellente écoute et accompagnement du client. Capacité à travailler en équipe et à faire preuve d'initiative. Nous offrons : Formation continue : Chaque salarié participe à au moins une formation par an pour améliorer ses compétences. Développement professionnel : Des opportunités de progression au sein de notre établissement. Avantages repas : Prise en charge d'une partie de votre repas durant votre temps de travail. Remises exclusives : Profitez de remises sur les produits du spa. Ambiance unique : Intégrez une équipe dynamique avec une ambiance de travail conviviale. Direction à l'écoute : Une direction attentive aux besoins de son personnel. Flexibilité des congés : Une organisation qui permet à chacun de prendre des congés selon ses besoins. Horaires : Disponibilité le week-end Du lundi au vendredi Processus de recrutement : Entretien téléphonique : Ce premier échange sera l'occasion pour nous de vous présenter notre établissement et d'en savoir plus sur vous. Entretien à l'hôtel (ou en visio) : Vous rencontrerez la Responsable Ressources Humaines et votre futur(e) manager et découvrirez le lieu de travail ainsi que notre culture d'entreprise. Ce sera également l'occasion pour nous d'en apprendre davantage sur vos attentes. Feedback et suivi : Nous nous engageons à vous tenir informé(e) tout au long du processus. Intégration : À votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration complet pour vous familiariser avec nos pratiques, nos équipes et notre culture d'entreprise. Vous serez accompagné(e) par un mentor qui vous aidera à vous sentir rapidement à l'aise et opérationnel(le).
L'Ufcv Bretagne recrute à l'occasion des vacances d'hiver 2 animateurs-trices pour l'accueil de loisirs sur la commune de Locmariaquer. Poste en Contrat d'Engagement Éducatif du 16 au 27 février 2026. Vous assurerez l'animation de l'accueil de loisirs des 3-10 ans. Vous préparerez et animerez des activités pour les enfants en recherchant la créativité éducative, vous gérerez les temps d'accueil. La thématique sera définie en équipe. Travailler en équipe. BAFA: 68 € / jour Stagiaire BAFA: 55 € / jour
Nous sommes à la recherche d'un(e) VENDEUR(SE) CONSEIL à (56400) AURAY pour renforcer l'équipe d'un point de vente spécialisé dans les matériaux de construction. Votre rôle sera essentiel pour accompagner les clients dans leurs projets et garantir une expérience d'achat professionnelle et chaleureuse. En tant que VENDEUR(SE) CONSEIL, vous serez chargé(e) de : Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leurs projets chantiers. Recommander les produits et les solutions techniques de construction durable Promouvoir les actions commerciales Prendre en charge la vente de A à Z (conseil technique, établissement des devis, vérification des stocks, planification des livraisons). Assurer la bonne tenue du point de vente : (maintien de rayons pleins, propres et attractifs avec les meilleurs prix). Rémunération : Taux horaire : 13.74. Travail du lundi au samedi midi. Le poste est à pourvoir du 02-03-2026 au 29-08-2026. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre rigueur et votre capacité à guider les clients dans leurs choix ? Ce poste est fait pour vous !
Nous recrutons pour la saison 2026 des talents motivés, prêts à offrir une expérience inoubliable à nos vacanciers, sur des contrats saisonniers de 9 mois. VOS MISSIONS : - Assister le service technique pour les interventions et dépannages dans les mobil-homes. - Assurer la propreté et l'entretien général du site (ramassage des papiers, gestion des poubelles, rangement des espaces communs). - Participer à la sécurité du site (surveillance des aires de jeux, entrée et sortie du camping ...) - Apporter un soutien logistique ponctuel à d'autres services, notamment à la boulangerie (aide à la mise en place, livraison etc.) VOTRE PROFIL : - Polyvalent(e) et dynamique. - Sens du service et du travail en équipe. - Notions en maintenance ou bricolage appréciées. - Maîtrise de l'anglais souhaitée. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Un environnement unique : Travail dans l'un des plus beaux cadres de Bretagne, entre mer et nature. Une équipe familiale et conviviale : Partage des moments forts avec des collègues venus de tous horizons. Des avantages concrets : - Logement sur place possible - Repas fourni pendant les heures de travail. - Réductions au restaurant et au bar - Accès gratuit à certaines activités du camping (piscine, salle de sport, etc.) LANGUES SOUHAITEES : Anglais - Niveau intermédiaire
Nous recrutons pour la saison 2026 des talents motivés, prêts à offrir une expérience inoubliable à nos vacanciers, sur des contrats saisonniers de 2 ou 6 mois. VOS MISSIONS : - Préparer et servir les boissons, cocktails et autres consommations selon les standards de qualité. - Accueillir, conseiller et assurer un service attentionné aux clients. - Prendre les commandes au comptoir et en terrasse. - Gérer les stocks et assurer la mise en place avant et après chaque service. - Veiller à la propreté et au bon entretien de l'espace bar (salle, terrasse, sanitaire...). - Participer à l'animation du bar (soirées à thème...). - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité dans le respect des normes HACCP. VOTRE PROFIL : - Dynamique, souriant(e) et aimant le contact avec les clients. - Bonne présentation et sens de l'accueil. - Capacité à travailler en équipe et à gérer les moments de forte affluence. - Maîtrise de l'anglais (une troisième langue est un avantage). - Connaissance de la mixologie. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Un environnement unique : Travail dans l'un des plus beaux cadres de Bretagne, entre mer et nature. Une équipe familiale et conviviale : Partage des moments forts avec des collègues venus de tous horizons. Des avantages concrets : - Logement sur place possible - Repas fourni pendant les heures de travail. - Réductions au restaurant et au bar - Accès gratuit à certaines activités du camping (piscine, salle de sport, etc.) LANGUES SOUHAITEES : Anglais - Niveau avancé
Vous assurez l'accueil des clients et l'encaissement des articles. Travail ponctuellement le dimanche matin.
PAT'NET, entreprise spécialisée dans le nettoyage industriel, recrute un agent (H/F) d'entretien pour intervenir sur le secteur de Plougoumelen (56400) CDI. Vous serez en charge de l'entretien des locaux de notre client, incluant : bureaux, sols, sanitaires, etc. Vous aurez pour mission d'assurer la propreté et l'hygiène des espaces confiés (aspiration et nettoyage des sols, dépoussiérage du mobilier, nettoyage des sanitaires.) Horaires de travail : 4h30 le vendredi de 13h30 a 18h00 Nous recherchons un(e) candidat(e) : Si vous êtes intéressé(e) par ce poste et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Lieu du poste : En présentiel
Poste à pourvoir dès que possible. Possibilité d'être logé(e) sur place avec chambre individuelle vue mer au centre de la Trinité sur Mer! Repas de service compris. Postes en coupures et continue suivant le planning. 2 jours de congés par semaine les mardi et mercredi. Contrat de 35 ou 39 heures. Votre mission: Vous assurerez un accueil chaleureux et avec le sourire. Vous accompagnerez et placerez les clients Vous vous familiariserez avec le menu afin de pouvoir fournir des informations précises sur les plats, les boissons, répondre aux questions et offrir des suggestions Vous travaillerez en étroite collaboration avec les cuisiniers, les barmans et les autres membres de l'équipe afin de garantir une expérience homogène Vous savez faire preuve de calme face à des situations tendues, afin de trouver des solutions rapides.. Vous gérerez l'encaissement de manière précise. Vous maintiendrez la propreté des tables, chaises, zone de travail et des toilettes régulièrement durant le service.. Vous êtes ponctuel(le) et doté(e) d'une approche amicale naturelle. Ambiance familiale et festive assurée! N'hésitez pas à nous contacter, on a hâte de vous rencontrer!
Vous serez en charge du nettoyage de locaux de professionnels : - dépoussiérage du mobilier, - nettoyage des sols, - lavage et désinfection des sanitaires, - vitrerie Horaires du lundi au vendredi : 6h-10h 20h/semaine CDDI 4 mois renouvelable jusqu'à 24 mois pour les personnes éligibles au PASS IAE Poste à pourvoir sur Février
Manpower AURAY recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Cariste agent de quai CDI INTERIMAIRE (H/F) En tant que salarié(e) en CDI Intérimaire, vous bénéficiez en priorité de missions chez nos clients. C'est opter pour la sécurité avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus. Taux horaire : 12,02 / heure Vous pourrez accéder aux avantages des CSE Manpower Vous disposez d'une première expérience sur un poste de cariste et/ou agent de quai et possédez les CACES R489.
Ma Kibell produit et distribue des produits cosmétiques bretons et éco responsable. La société s'appuie sur 28 boutiques présentes en Bretagne essentiellement, 2 en Normandie et 3 en Pays de Loire. 22 magasins sont gérés en propres À propos du POSTE: Nous recherchons un ou une vendeur/vendeuse pour notre magasin de CARNAC pour nous épauler en CDD à temps plein de 35 heures semaine du 25 mars 2026 au 6 novembre 2026 selon un planning annualisé. Ce contrat pourra être amené à devenir un temps plein au cours de sa durée. Travail le samedi, certains dimanches et jours fériés Vous serez autonome sur le poste. Vous effectuerez la mise en rayon, la gestion de la caisse, la vente et le conseil clients Vous pourrez assister le responsable sur les commandes de réapprovisionnement, et sur la réalisation des vitrines Vous devrez assurer le respect des règles sanitaires, etc. Votre PROFIL : justifiant d'une expérience dans la vente, nous attendons de vous d'aimer le contact clientèle : vous prendrez plaisir à conseiller nos clients, à communiquer avec eux sur la qualité de nos produits et à les fidéliser Autres: Vous bénéficierez d'une aide à la prise de poste (formation) de 3 Jours inclus dans le contrat de travail. Mutuelle d'entreprise. Prime challenge mensuelle qui peut s'ajouter à la rémunération A votre CV vous joindrez une lettre de motivation PERSONNALISÉE (compléter, en ligne, la rubrique - 1500 caractères)
1 poste NON LOGE à pourvoir du 2 mars au 30 septembre 2026. Vous serez en charge de l'accueil/ conseil, du rangement des rayons et de la réalisation des ventes. Vous travaillez 6j/7 de 10h à 15h ou de 15h à 20h, vous bénéficiez d'un jour de congé en semaine. Travail le week-end et jours fériés, horaires en continu.
L'agent accueille un groupe d'enfants, de jeunes. Il conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service Enfance Jeunesse. Il est le garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants et il entretient des relations avec les familles. Il encadre et accompagne les enfants durant la pause méridienne. Missions et Activités principales : EN TANT QU'ANIMATEUR A L'ACCUEIL DE LOISIRS Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles. Encadrer les enfants sur les temps périscolaire et extrascolaire et participer à leur éveil par la mise en œuvre de projets d'animations et de démarches pédagogiques Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation EN TANT QU'AGENT ENCADRANT DE LA PAUSE MÉRIDIENNE - Accueillir les enfants et contrôler leur présence - Assurer la sécurité des enfants lors des déplacements de l'école au Restaurant Municipal - Accompagner les enfants de manière bienveillante avant, pendant et après le repas - Appliquer les consignes des Projets d'Accueil Individualisé des enfants - Encadrer les enfants sur les aires de jeux et salles d'activités - Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants Conditions d'exercice - Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations du service public. - Grande disponibilité. - Travail dans des structures différentes. - Risques liés à la manutention manuelles et aux postures de travail.
Partnaire Auray recrute pour MONJOBSAISONNIER un ouvrier ostréicole H/F pour la saison estivale 2026. Travail en extérieur sur les parcs ostréicoles et/ou sur chantier dans le secteur de Baden, Carnac, Locmariaquer et Plouharnel (56). Vous aimez l'air marin, l'effort physique utile et les journées qui passent à toute vitesse ? Rejoignez une équipe dynamique pour un job saisonnier en plein air, les pieds dans l'eau, sur les parcs à huîtres ! Vous aurez pour missions : - Interventions sur les parcs ostréicoles : retournement et déplacement des poches d'huîtres en mer (Rythme variable selon les marées.) - Participation aux récoltes et à la préparation des poches pour les marées suivantes - Travaux de conditionnement à terre : tri, lavage, calibrage et mise en bourriches des huîtres Travail en équipe dans le respect des consignes de sécurité et de qualité. Poste à pourvoir dès maintenant, du lundi au vendredi, sur une base horaire de 8h à 17h en temps complet. Possibilité de temps partiel, uniquement sur les marées, horaires variables. Nous recherchons des personnes dynamiques, motivées et capables de travailler en extérieur, quelles que soient les conditions météo. Le poste nécessite d'effectuer du port de charges lourdes et de maintenir une posture debout prolongée. Une première expérience en manutention ou dans le secteur agricole/maritime est un plus, mais les débutants sérieux et volontaires sont les bienvenus. Rigueur, ponctualité et esprit d'équipe sont essentiels pour réussir dans cette mission. La lecture de ces quelques lignes vous fait envie ? Alors cliquez sur Postulez ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
L'agence Staffmatch de Lorient recherche pour l'un de ses clients basé à Carnac un plongeur H/F. Vos missions : - Nettoyage de la vaisselle, des couverts et du matériel de cuisine utilisés pendant le service, - Trier la vaisselle sale, la passe en machine, - Veiller à la propreté de la zone de plonge, - Désinfecter les plans de travail et respecter scrupuleusement les normes d'hygiène alimentaire, - Contribuer au bon déroulement du service et au maintien d'un environnement propre et organisé. Profil recherché Bonne résistance physique et capacité à enchaîner les services. Rigueur dans l'application des règles d'hygiène et de sécurité. Organisation pour gérer efficacement la vaisselle et les ustensiles. Esprit d'équipe et respect du travail collectif en cuisine.
L'agence Staffmatch de Lorient recherche pour l'un de ses clients basé à Carnac un(e) employé(e) polyvalent(e) de restauration. Vos missions seront les suivantes : - Préparation des produits et mise en place, - Vente de produits selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, - Accueil des clients et service des clients, - Encaissement des commandes, - Nettoyage et entretien de la salle de restauration et de la cuisine, - Plonge. - Vous êtes dynamique, motivé(e), - Vous aimez travailler en équipe et vous maîtrisez les normes HACCP, - Vous souhaitez intégrer une entreprise sur du long terme et/ou en intérim. Alors n'attendez plus et postulez! En devenant intérimaire chez Staffmatch, plus vous travaillez, plus vous êtes récompensés ! Vous aurez accès à toute une gamme d'avantages tels que des goodies exclusifs, des privilèges au sein du comité d'entreprise Staffmatch et des invitations aux événements Staffmatch.
Notre partenaire est à la recherche d'un Employé de Restauration Polyvalent(H/F) pour son client spécialiste de la restauration collective. Le poste est à pourvoir au sein de l'EHPAD Tal Ar Mor situé sur le secteur de La Trinité-sur-Mer Poste à pourvoir immédiatement Possibilité de long terme Horaires : Journée en coupure 10H30-14H30 / 17H30-20H00 légèrement variable selon les jours Travail un week-end sur 2 Vous aurez pour principales missions : - La mise en place de la salle ; - Le service du repas ; - Aide en cuisine (épluchage des légumes, découpe...) ; - Nettoyage de la salle ; - Plonge. Taux horaire : 11,88EUR/BRUT N'hésitez pas à nous contacter par téléphone ou par mail pour plus d'informations Débutant accepté Une première expérience dans le domaine de la restauration (service ou cuisine) est appréciée Mes avantages : - Une mutuelle santé ; - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% ; - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% ; - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros ; - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission.
Comment aimeriez-vous gérer les commandes en tant que Magasinier (F/H) ? Rejoignez notre petite équipe dans un entrepôt logistique où vous serez en charge de : - Réceptionner, vérifier et enregistrer les marchandises entrantes - Suivre et optimiser le niveau des stocks pour éviter les ruptures - Préparer les commandes personnalisées et assurer leur expédition dans les délais Le poste en question : contrat et salaire à la clé! - Contrat: Intérim - Durée: 8/mois - Salaire: 12.02 euros/heure Les horaires sont en journée, du lundi au vendredi. Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Vous cherchez un travail et vous ne savez pas trop par où commencer ? Pas de panique ! Au sein de notre agence Randstad, une équipe est là pour vous accompagner dans vos démarches. On s'occupe de trouver les offres qui correspondent à vos compétences et vos envies. Et en plus, on est super sympas ! Par ailleurs, chez nous, la logistique, c'est notre dada !
Poste non logé à pourvoir pour la saison dès que possible jusqu'à novembre 2026. Vous travaillez au sein d'un bar brasserie restaurant traditionnel situé en bord de mer. Vous réalisez la plonge avec les équipements professionnels spécifiques de la cuisine et du restaurant. Vous serez amené(e) à aider en cuisine pour la mise en place et assurerez le nettoyage et l'entretien de la cuisine et des équipements après le service. Horaires continus en février et mars et en juillet et août (soit du matin, soit du soir) avec 2 jours de congés consécutifs dans la semaine. Horaires avec coupure hors saison. Etablissement ouvert 7 jours/7.
Poste en CDI à pourvoir à partir des que possible : Missions: - Accueillir au quotidien l'enfant et sa famille et l'accompagner tout au long de la journée : accueils et transmissions, activités de jeux et d'éveil, repas, sommeil, soins - Veiller au bien-être et au confort de l'enfant - Organiser et animer les propositions éducatives au sein de l'unité - Accompagner l'enfant dans son développement individuel - Dispenser une prise en soin adaptée aux besoins de chaque enfant - Respecter les protocoles et les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur dans la structure - Participer à l'élaboration du projet éducatif et pédagogique, le mettre en œuvre et en être garant - Animer et assurer un rôle de coordinatrice auprès de l'équipe éducative sous l'autorité de la directrice et en concertation avec ses pairs Compétences et aptitudes requises : - Diplôme d'éducateur de Jeunes Enfants exigé - Sens du travail en équipe et capacité à accompagner et fédérer une équipe : dynamisme, écoute, dialogue, concertation, positionnement, cohésion. - Capacités d'organisation, d'adaptation, de sens des responsabilités et de décisions - Qualités relationnelles tant auprès des enfants et de leurs familles qu'avec les différents interlocuteurs et colaborateurs
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market Pluneret recherche un(e) : Employé commercial (F/H) en alternance Votre profil : - Vous préparez un Bac professionnel, CAP, Titre pro en vente ou BTS MCO - Vous avez une connaissance ou sensibilité aux produits. - Vous avez le sens de l'accueil et vous aimez être au service des clients Vos missions : - Etre à l'initiative du contact clients. - Conseiller sur les produits - Développer les ventes, fidéliser les clients et communiquer la passion du produit. - Mettre en valeur les produits, réalise et contrôler l'étiquetage Les avantages de Carrefour Market : - Entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et où il existe des perspectives d'évolution en interne - Rémunération attractive - Mutuelle et régime de prévoyance spécifiques - Politique active de formation Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr
RESTAURANT BAR LE YAC'H à AURAY (56400, Bretagne Sud, Morbihan). L'équipe du restaurant LE YAC'H propose un poste de barman polyvalent et confirmé (H/F) pour renforcer son équipe. Ce que nous recherchons : -> BARMAN / CHEF de RANG / LIMONADIER (H/F) 2200€ net par mois / 39 h + HS + primes (négociable) - À pourvoir du 1er avril au 4 novembre 2026 ; - Solides expériences et références demandées (PROFIL CONFIRMÉ UNIQUEMENT). - Bienveillance, réactivité, très bon relationnel, motivation, investissement, bonne humeur et coutumier de services à gros débit. - 2 jours de congés par semaine. - Horaires continues 50% et coupures 50% - « Couteaux suisse » et polyvalence - Bras droit de la responsable de salle Juliette, vous serez en charge de la gestion du Yac'h et du management de son équipe lorsqu'elle sera en congés. Ce que nous offrons - Un cadre de travail idyllique, restaurant les pieds dans l'eau face à la rivière du Loc'h à Auray. - Une cuisine et des boissons locales, à base de produits frais et/ou bio : www.leyach.bzh ; - Un espace de travail agréable et fonctionnel (bar refait à neuf en 2025); - L'équipe est très dynamique et bienveillante ; - Une clientèle fidèle « d'habitués ». - Possibilité d'évolution en terme de salaires et de responsabilités - Entreprise familiale créé en 2015. - Label « Maître Restaurateur » obtenu en 2024. Capacité de couverts : 30 places en intérieur/ 48 places en extérieur. INSTAGRAM : @leyac_h Contacter Leila au 0615660230/ 0256546943. Mail : contact.leyach@gmail.com Ou passez nous voir au Yac'h !
Poste NON LOGE à pourvoir pour la saison de mi mars à mi novembre 2026 au sein d'une crêperie atteignant 200/300 couverts par jour en saison. Horaires en coupure et en continue suivant planning, 2 jours de congés les lundi et mardi hors vacances scolaires et à déterminer lors des vacances. Vous assurerez la mise en place de la salle, l'accueil des clients, la prise des commandes et le service des plats en salle. Vous assurerez la remise en état de la salle et des équipements. Pour postuler, contacter Mr GUILLEVIC au 06.43.34.35.68 ou par mail gaelleguillevic@sfr.fr
L'Ufcv Bretagne recrute à l'occasion des vacances d'hiver 1 animateur-trice pour l'espace jeunes sur la commune de Saint Philibert. Poste en Contrat d'Engagement Éducatif du 16 au 27 février 2026. Missions: Vous assurerez l'animation de l'espace jeunes auprès du public 11-17 ans. Vous préparerez et animerez des activités pour les adolescents. Vous conduirez un minibus de manière occasionnelle. La thématique sera définie en lien avec le responsable jeunesse. Travailler en équipe. BAFA: 68 € / jour Stagiaire BAFA: 55 € / jour
Vos tâches quotidiennes seront les suivantes : - Assurer les changements de format - Vérifier la propreté et l'intégrité du matériel avant lancement de la fabrication - Vérifier les "CP" de la fabrication - Assurer le rangement des matières - Assurer le nettoyage complet de la Tonelli - Assurer la propreté et l'intégrité du matériel avant lancement de la fabrication - Contrôler la cuisson - Faire l'appoint en matière première pour la fabrication Tonelli + changement des cuves d'oeufs (si besoin) - Démarrage des fours Vos horaires : 2*8 (5h-13h / 13h-21h) ou de nuit (21h-5h) Rémunération : 12,77 EUR Vous avez le sens des priorités, une grande autonomie et le goût du travail bien fait ? Si vous cherchez une opportunité pour mettre à profit votre rigueur et votre expérience dans l'industrie agroalimentaire, tout en évoluant dans un environnement dynamique où chaque jour apporte son lot de défis, alors cette offre est faite pour vous ! Rejoignez nous et contribuez à une aventure où exigence rime avec excellence. Marina est là pour vous accompagner ! Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Vos tâches quotidiennes seront les suivantes : - Assurer le prélavage, la détergence et la désinfection des surfaces et matériels en respectant les consignes d'hygiène, de qualité et de sécurité. - Assurer l'approvisionnement des matériels de nettoyage en produits. - Assurer l'entretien des machines et de leur environnement. Vos horaires : du lundi au vendredi 21h00-5h00. Vous jouez un rôle crucial dans le maintien d'une hygiène impeccable ! Vous faites preuve de rigueur et vous êtes soucieux(se) du détail. Vous avez de bonnes connaissances des produits et des équipements à utiliser. Vous savez organiser vos tâches et votre temps, en respectant les délais donnés, tout en maintenant un haut niveau de qualité. Vous savez faire preuve d'autonomie, de discrétion et de professionnalisme. Marina est à votre écoute pour vous aider à trouver l'emploi qui vous correspond. N'hésitez pas à la contacter par téléphone ou à venir en agence !
ISOR est un groupe national. Avec 54 agences réparties sur toute la France et des valeurs tournées vers la satisfaction clients et la qualité de nos prestations, nous sommes l'un des leaders du secteur de la Propreté et Services au niveau national. Rattaché à l'agence régionale de Nantes et votre Chef d'Exploitation, vous interviendrez dans une salle de sport, située à Séné, et serez, sous la responsabilité de votre chef d'équipe, en charge de : - Nettoyage de sanitaires/vestiaires/douches (enlèvement toiles d'araignées, vidage corbeilles, aspiration, essuyage, lavage sol) - Nettoyage accueil/circulation de la salle de sport (enlèvement toiles d'araignées, aspiration, essuyage, lavage sol) Avoir une expérience dans le nettoyage serait un plus. Toutefois, nous recherchons avant tout des qualités tels que: - rigueur - ponctualité - autonomie - confiance Horaire : - lundi au vendredi : 06h00/8h00 - samedi : 09h00/11h00 et 17h00/19h00 Prise de poste le plus rapidement possible Type d'emploi : Temps partiel, CDD Rémunération : à partir de 12,38€ par heure Nombre d'heures : 14H/semaine
Dans le cadre de sa réouverture après travaux, l'hôtel Thalazur à Carnac recherche des serveurs H/F pour la saison estivale 2026. Poste saisonnier de 9 mois à pourvoir à partir de mi-février Le Serveur H/F en restauration joue un rôle clé dans l'accueil et la réalisation d'un service à table de qualité. Accueille et installe les clients à leur table avec courtoisie Conseille les clients sur la carte, les différents plats et les boissons Prend les commandes et sert les clients avec efficacité Veille à la propreté et à la bonne présentation des tables Assure le suivi des stocks de nourriture et de boissons Peut organiser et servir lors d'événements spéciaux ou de banquets L'employeur sera présent au forum saisonnier de Vannes, le 24 février de 9h à 13h au Palais des Arts. Inscription possible en cliquant sur "candidater".
Restaurant-After/work , la girafe qui boite a Auray , recherche serveur /se en CDD . Horaires : 10H30 / 16H30 du lundi au vendredi . poste a pourvoir du 26 Janvier au 8 Fevrier.
L'UFCV Bretagne recrute 1 directeur / directrice de séjour à l'occasion d'un séjour de vacances en lien avec l'Espace Jeunes sur la commune de Saint-Philibert. Dates du contrat : du 6 au 10 juillet 2026 Type de contrat : Contrat d'Engagement Éducatif (CEE) Public : adolescents de 11 à 17 ans En tant que directeur / directrice du séjour, vous serez chargé(e) de : - Assurer la direction et l'encadrement du séjour auprès du public 11-17 ans - Préparer et animer des activités pour les adolescents, en lien avec l'animateur-trice - Conduire un minibus pour les déplacements liés aux activités - Travailler en équipe et garantir la sécurité physique et morale des jeunes Profil recherché : BAFD (ou équivalent) exigé Expérience auprès d'un public adolescent appréciée Sens des responsabilités, autonomie et capacité à travailler en équipe Permis B requis (conduite de minibus) Rémunération BAFD diplômé : 90 € / jour Poste cumulable avec d'autres postes à pourvoir sur la période estivale
Ce que Basic-Fit vous offre : - Un environnement dynamique et motivant : Travaillez dans un club équipé d'installations modernes et d'une clientèle motivée. - Soutien et visibilité : Nous vous aidons à promouvoir vos services grâce à nos canaux internes (application, affichage en club, etc.). - Flexibilité totale : En tant qu'indépendant(e), vous gérez vos horaires et votre activité en toute autonomie. -Accompagnement business : Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par le Partner Manager pour vous aider à structurer et faire évoluer votre activité. Votre mission : - Accompagner et motiver nos adhérents grâce à des coachings personnalisés. - Proposer des plans d'entraînement adaptés à leurs objectifs. - Participer à l'animation de la vie du club en étant présent(e) et disponible. - Promouvoir vos services de manière professionnelle et dynamique. Profil recherché : - Diplômé(e) d'une formation reconnue en coaching sportif (BPJEPS AF, DEJEPS, etc.). - Statut d'indépendant(e) ou prêt à le devenir. - Excellentes compétences relationnelles et envie de transmettre votre passion. Rejoignez Basic-Fit et faites partie d'une aventure qui met le sport à la portée de tous !
Vidéal, groupe national, acteur majeur de l'Economie Sociale & Solidaire depuis plus de 20 ans, s'engage à offrir aux entreprises, grâce à des produits et des services de qualité, un partenariat durable, solidaire et sociétal (RSE). Nos clients sont engagés à nos côtés et participent à l'évolution de nos métiers par l'inclusion. En tant qu'entreprise adaptée, la priorité sera donnée, à compétences égales, aux personnes relevant de l'obligation d'emploi (RQTH). Dans le cadre d'un renfort de nos équipes Propreté pour notre site client situé sur le secteur de Auray, nous recherchons, un(e) Agent(e) de Propreté des locaux H/F. Si vous recherchez un complément horaire, ce poste est à pourvoir dans les meilleures délais Dans le cadre de ce poste, vous serez rattaché(e) à notre cheffe d'équipe et vous réaliserez les missions suivantes : - Préparer et organiser son intervention en sécurité : préparer votre chariot - adopter les gestes et postures - mettre en place le balisage et protections de sécurité- consulter le planning et le plan de nettoyage - Nettoyer les surfaces et locaux : utiliser le matériel et les produits en fonction des surfaces - dépoussiérer les surfaces - aspirer et laver les sols - nettoyer les bureaux, espaces communs, sanitaires. trier et évacuer les déchets courant.. - Entretenir et contrôler le matériel : assurer l'entretien du matériel et le ranger dans le local propreté - effectuer la maintenance de 1er niveau - nettoyer et ranger le local- - Rendre compte de l'activité : mettre à jour les les stocks de consommables et remonter ses besoins à son chef (fe) d'équipe - Informer son chef (fe) d'équipe des contraintes ou difficultés rencontrées. Votre profil : - Vous recherchez un complément horaire - Vous avez une expérience d'au minimum 1 an en Propreté - Un CAP/BEP en maintenance et hygiène des locaux serait un plus - Vous êtes dynamique, vous savez faire preuve de patience et d'une bonne aisance relationnelle (collègues, clients, fournisseurs). Aussi, nous aurons plaisir à découvrir votre personnalité ! A nous de vous convaincre : - Notre groupe, en forte croissance, contribue à la construction de projets d'innovation sociale & sociétale - Nous sommes engagés dans une démarche RSE - Proximité et cohésion avec les équipes Contraintes du poste : - Station debout prolongée - Contraintes posturales - Port de charges (5 à 10kg) - travail en intérieur - Manipulation de produit de nettoyage - Port obligatoire de la tenue de travail. Ce que nous proposons : Poste en CDI Horaires : 10h00 par semaine du lundi au vendredi de 16h00 à 18h00 Rémunération : 12.41 € brut horaire Lieu : Secteur de Auray -sur site client Avantages : CSE, horaires de journée du lundi au vendredi (pas de travail le week end) En tant qu'entreprise adaptée, la priorité sera donnée, à compétences égales, aux personnes relevant de l'obligation d'emploi (RQTH).
Vidéal, groupe national, acteur majeur de l'Economie Sociale & Solidaire depuis plus de 20 ans, s'engage à offrir aux entreprises, grâce à des produits et des services de qualité, un partenariat durable, solidaire et sociétal (RSE). Nos clients sont engagés à nos côtés et participent à l'évolution de nos métiers par l'inclusion. En tant qu'entreprise adaptée, la priorité sera donnée, à compétences égales, aux personnes relevant de l'obligation d'emploi (RQTH). Dans le cadre d'un renfort de nos équipes Propreté pour notre site client situé sur le secteur de Auray, nous recherchons, un(e) Agent(e) de Propreté des locaux H/F. Si vous recherchez un complément horaire, ce poste est à pourvoir dans les meilleures délais Dans le cadre de ce poste, vous serez rattaché(e) à notre cheffe d'équipe et vous réaliserez les missions suivantes : - Préparer et organiser son intervention en sécurité : préparer votre chariot - adopter les gestes et postures - mettre en place le balisage et protections de sécurité- consulter le planning et le plan de nettoyage - Nettoyer les surfaces et locaux : utiliser le matériel et les produits en fonction des surfaces - dépoussiérer les surfaces - aspirer et laver les sols - nettoyer les bureaux, espaces communs, sanitaires. trier et évacuer les déchets courant.. - Entretenir et contrôler le matériel : assurer l'entretien du matériel et le ranger dans le local propreté - effectuer la maintenance de 1er niveau - nettoyer et ranger le local- - Rendre compte de l'activité : mettre à jour les les stocks de consommables et remonter ses besoins à son chef (fe) d'équipe - Informer son chef (fe) d'équipe des contraintes ou difficultés rencontrées. Votre profil : - Vous recherchez un complément horaire - Vous avez une expérience d'au minimum 1 an en Propreté - Un CAP/BEP en maintenance et hygiène des locaux serait un plus - Vous êtes dynamique, vous savez faire preuve de patience et d'une bonne aisance relationnelle (collègues, clients, fournisseurs). Aussi, nous aurons plaisir à découvrir votre personnalité ! A nous de vous convaincre : - Notre groupe, en forte croissance, contribue à la construction de projets d'innovation sociale & sociétale - Nous sommes engagés dans une démarche RSE - Proximité et cohésion avec les équipes Contraintes du poste : - Station debout prolongée - Contraintes posturales - Port de charges (5 à 10kg) - travail en intérieur - Manipulation de produit de nettoyage - Port obligatoire de la tenue de travail. Ce que nous proposons : Poste en CDI Horaires : 7h50 par semaine du lundi au vendredi de 16h à 17h30 Rémunération : 12.41 € brut horaire Lieu : Secteur de Auray -sur site client Avantages : CSE, horaires de journée du lundi au vendredi (pas de travail le week end) En tant qu'entreprise adaptée, la priorité sera donnée, à compétences égales, aux personnes relevant de l'obligation d'emploi (RQTH).
Poste en CDI temps plein (35 heures) Esthéticienne Spa Praticienne à pourvoir à partir du mois de Mars. Lieu : AURAY Notre institut et spa Flann Institut est un lieu de bien-être et de détente, dédié à offrir une expérience sensorielle inoubliable à notre clientèle. Dans une ambiance chaleureuse et apaisante, nous plaçons l'humain au cœur de notre démarche, tant pour nos clients que pour nos collaborateurs. Le poste Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) esthéticien(ne) spa praticien(ne) passionné(e), doux/douce et volontaire, pour rejoindre notre équipe dynamique et professionnelle. Idéalement formée au Kobido et au drainage lymphatique méthode Renata franca. Vos missions: Réaliser différents types de massages (relaxants, énergétiques, californien, balinais, etc.) Pratiquer des soins du visage (dont le headspa) et du corps selon les protocoles de la maison Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle, vente additionnelle. Veiller au bien-être global du client durant toute la durée de la prestation Participer au bon fonctionnement quotidien du spa (hygiène, préparation des cabines, rangement) Profil recherché: Diplômé(e) en esthétique (CAP/BP ou équivalent) Expérience confirmée en tant que spa praticienne Maîtrise de plusieurs techniques de massage (minimum 3 techniques différentes) Goût pour le travail en équipe et sens du service client Ponctualité, discrétion et présentation soignée sont indispensables Vous exercerez dans un environnement de travail calme, harmonieux et professionnel Formations régulières aux techniques et produits utilisés Rémunération attractive + primes selon objectifs Accès à certains soins en interne Candidature Envoyez-nous votre CV accompagné d'une lettre de motivation à : flanninstitut@gmail.com
Nous recherchons un(e) aide pizzaiolo motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Ce poste est idéal pour une personne souhaitant un emploi régulier à temps partiel de courte intensité hebdomadaire, avec la possibilité de travailler à temps plein durant l'été. * Vos missions : Aide à la préparation des pizzas (découpe, garniture, mise en place) Prise de commandes sur place et par téléphone Encaissement et accueil des clients Maintien de la propreté du poste de travail Participation au bon déroulement du service * Profil recherché : Aucune expérience exigée : nous vous formons ! Motivation, dynamisme et esprit d'équipe Bonne attitude avec les clients Fiabilité et ponctualité indispensables Capacité à travailler en fin de journée le vendredi et le samedi * Conditions de travail : Contrat de 8h/semaine : Vendredi : 18h-22h / Samedi : 18h-22h 35h possibles sur les mois de juillet et août. Pour postuler : Envoyez votre CV et quelques lignes de présentation par mail ou déposez-le directement en restaurant.
L'entreprise Rah-Koed élagage située à Baden (56), en Bretagne sud, recrute un(e) ELAGUEUR(EUSE) ayant le CS élagage. Vous intervenez principalement sur le pays de Vannes et le pays de Auray sur des prestations d'élagage de dimension diverse (demi-journée, journée, plusieurs jours). Contrat pour le mois de février à partir du lundi 2 avec éventuelle prolongation.
Vous interviendrez pour installer des menuiseries aluminium, bois ou PVC, des produits de fermeture (volets, moustiquaires, motorisations.) et des produits verriers ( remplacement double vitrage, pose de crédence, miroir ... ) Descriptif du poste : Prise en charge du matériel et déplacement sur le lieu du chantier. Contact avec le client (chantier privé) ou le responsable du chantier (chantier public) le cas échéant. Mise en place des protections nécessaires à l'environnement de travail. Dépose avec soin des menuiseries existantes dans le cas de rénovation. Pose des menuiseries, vitrages, volets, moustiquaires . Modalités / contexte : Ambiance familiale - Intégration assurée au sein de l'équipe - Travail en équipe de 2 ou 3 suivant la charge du chantier. Avantages: Salaire évolutif et évalué selon votre expérience. Tickets restaurants. Prime annuelle. Votre profil : Vous avez idéalement une expérience réussie à ce poste - Débutant.e accepté.e. Sérieux.se, soigné.e et rigoureux.se, vous appréciez le contact avec la clientèle ainsi que le travail en équipe.
Poste à pourvoir de suite en CDI. Vous travaillez dans un garage et aurez comme missions: - accueil de la clientèle - accueil téléphonique, prise de rdv, répondre aux mails - gestion du planning d'intervention des dépannages - secrétariat classique - facturation Une expérience dans le secteur automobile est IMPERATIVE. Travail du lundi au vendredi de 9h-12h et de 14h-18h
Restaurant en "bord de mer " situé à La Trinité Sur Mer recherche un serveur H/F afin de créer un concept de restauration authentique, convivial et chaleureux. POSTE NON LOGE à pourvoir d'avril à fin septembre. Horaires en coupure, 2 jours de congés hebdomadaires. Vous assurez le service à table, la prise de commande et veillez à la satisfaction du client. Si vous êtes intéressé(e) et rechercher à vivre une aventure humaine avant tout, alors n'hésitez pas à postuler et nous contacter très rapidement !
La Ville d'AURAY (Morbihan) - 14 825 habitants recrute pour la Direction de l'Éducation, de l'Enfance et de la Jeunesse Un Second de Cuisine (H/F) à temps complet La Ville d'Auray fait de la question alimentaire une priorité. Elle déploie un projet pour favoriser l'accessibilité à une alimentation de qualité au plus grand nombre sur le temps long, en veillant à être un acteur de la résilience du système alimentaire de son territoire. A travers un modèle qui lie la ferme maraîchère communale et les cuisines communales (cuisine de l'EHPA, cuisine de la crèche et cuisine centrale pour les écoles primaires), la collectivité ambitionne de proposer une restauration intégrant le respect de la qualité des produits et la juste rémunération des producteurs, l'élaboration de menus innovants qualitatifs, tout en limitant le gaspillage alimentaire et en permettant l'éveil au goût. Ainsi, ce sont 750 repas en moyenne par jour et 150 repas pendant les vacances scolaires qui seront préparés. Au sein d'une équipe de 5 agents (un responsable restauration, un second de cuisine, un cuisinier et 2 aides cuisine), vous organisez et préparez la production des repas pour les écoles et les réceptions de la ville et du CCAS d'Auray en lien avec le responsable de service. A ce titre, et dans le cadre des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, vous êtes chargé(e) de : MISSIONS : Missions principales - Réceptionner et contrôler la conformité des denrées alimentaires livrées. - Assurer le stockage des marchandises. - Préparer les matières premières alimentaires, assembler, réaliser le dressage des hors d'œuvres et des desserts. - Effectuer la cuisson. - Créer des plats variés et élaborer des fiches cuisine en prenant en compte les légumes produits par la ferme, les goûts, les saisons et les nouvelles techniques de production. - Appliquer et veiller au respect de l'application du plan de maîtrise sanitaire. - Élaborer des menus en proposant des repas équilibrés en lien avec l'équipe. - Participer et veiller au contrôle des équipements et du matériel. - Participer à l'entretien et le contrôler, réaliser le nettoyage des surfaces et des locaux en lien avec l'HACCP. - Organiser la distribution des repas dans les sites satellites. - Animer au quotidien l'équipe (encourager, accompagner, reconnaître le travail accompli). - Organiser la surgélation et la transformation des produits de la ferme. Missions secondaires - Participer aux réunions de service. - Participer aux réunions relatives au projet alimentaire ou d'établissement. - Participer aux commissions « menu et alimentation » avec les élus, les enfants et les familles. - Sensibiliser les enfants à l'heure du déjeuner dans les offices. - Participer à la préparation des buffets pour les fêtes et cérémonies de la Ville et du CCAS d'Auray. - Participer à la distribution des repas sur les sites satellites. - Remplacer le responsable du restaurant municipal pendant son absence. CONDITIONS : - Diplôme requis : CAP, Bac professionnel cuisinier, spécialité pâtisserie souhaitée. - Expérience : au moins 2 ans sur un poste similaire. - Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + CNAS et amicale du personnel. - Poste à temps complet (35h/semaine) à pourvoir au 22/06/26. Plus de détails sur www.auray.fr puis "la Ville recrute" Adresser lettre de motivation et curriculum vitae, copies du(des) diplôme(s) par courrier à : Madame le Maire d'AURAY - DRH - RECRUT SECOND CUISINE 100, place de la République - BP 10610 - 56406 AURAY ou par courriel (PJ sous format pdf) à : drh@ville-auray.fr au plus tard le 22 février 2026
La Ville d'AURAY (Morbihan) - 14 825 habitants recrute pour la Direction de l'Éducation, de l'Enfance et de la Jeunesse Un Cuisinier (H/F) à temps complet La Ville d'Auray fait de la question alimentaire une priorité. Elle déploie un projet pour favoriser l'accessibilité à une alimentation de qualité au plus grand nombre sur le temps long, en veillant à être un acteur de la résilience du système alimentaire de son territoire. A travers un modèle qui lie la ferme maraîchère communale et les cuisines communales (cuisine de l'EHPA, cuisine de la crèche et cuisine centrale pour les écoles primaires), la collectivité ambitionne de proposer une restauration intégrant le respect de la qualité des produits et la juste rémunération des producteurs, l'élaboration de menus innovants qualitatifs, tout en limitant le gaspillage alimentaire et en permettant l'éveil au goût. Ainsi, ce sont 750 repas en moyenne par jour et 150 repas pendant les vacances scolaires qui seront préparés. Au sein d'une équipe de 5 agents (un responsable restauration, un second de cuisine, un cuisinier et 2 aides cuisine), vous organisez et préparez la production des repas pour les écoles et les réceptions de la ville et du CCAS d'Auray. A ce titre et dans le cadre des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, vous êtes chargé(e) de : MISSIONS : Missions principales - Réceptionner et contrôler la conformité des denrées alimentaires livrées. - Assurer le stockage des marchandises. - Préparer les matières premières alimentaires, assembler, réaliser le dressage des hors d'œuvres et des desserts. - Effectuer la cuisson. - Créer des plats variés et élaborer des fiches cuisine en prenant en compte les légumes produits par la ferme, les goûts, les saisons et les nouvelles techniques de production. - Appliquer et veiller au respect de l'application du plan de maîtrise sanitaire. - Élaborer des menus en proposant des repas équilibrés. - Participer et veiller au contrôle des équipements et du matériel. - Participer à l'entretien et le contrôler, réaliser le nettoyage des surfaces et des locaux en lien avec l'HACCP. Missions secondaires - Participer aux réunions de service. - Participer aux réunions relatives au projet alimentaire ou d'établissement. - Participer aux commissions « menu et alimentation » avec les élus, les enfants et les familles. - Sensibiliser les enfants à l'heure du déjeuner dans les offices. - Participer à la préparation des buffets pour les fêtes et cérémonies de la Ville et du CCAS d'Auray. - Participer à la distribution des repas sur les sites satellites. SAVOIRS : - Connaître les normes d'hygiène (HACCP, PMS). - Maîtriser les techniques culinaires (connaître les différentes gammes de produits, les différents modes de cuisson). - Connaître le plan de maîtrise sanitaire. - Connaître le plan alimentaire Alréen. - Connaître les obligations réglementaires en termes de nettoyage et entretien des équipements. - Connaître les principes de conservation des aliments et la gestion de la chaîne du froid. - Connaître les principes de la marche en avant. SAVOIR-FAIRE : - Être agile dans la mise en œuvre d'une production. - Maîtriser les outils informatiques (commande, stockage, excel, Easilys.). - Superviser en même temps des activités de différentes natures. - Anticiper les conflits, savoir rendre compte. - Interpréter les fiches techniques, vérifier les préparations. SAVOIR-ÊTRE : - Capacité à proposer, à rendre compte. - Rigueur. - Sens des relations humaines et de la communication. - Réactivité. - Intérêt pour l'innovation en lien avec la ferme municipale. - Montrer l'exemple. CONDITIONS : - Diplôme requis : CAP Cuisine. - Expérience : 1 an minimum. - Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + CNAS et amicale du personnel. - Poste à temps complet (35h/semaine) à pourvoir le 22/06/26.
Poste non logé. Travail 5 jours par semaine généralement de 8h à 15h30. Une première expérience en service d'étage est un plus. Traitement des chambres à blanc et recouche, traitement des éponges sur place, buanderie externalisée pour le linge plat, entretien des communs (salons et couloirs) sont les tâches principales au sein d'une petite équipe. Hôtel 3*** de 42 chambres ouvert de février à mi décembre.
Poste NON LOGE à pourvoir en plonge/aide cuisine. Travail en coupure 5 jours par semaine généralement de 9h à 12h puis de 18h à 22h. Notre groupe peut offrir de multiples opportunités d'emploi selon les profils et projet professionnel.
Poste NON LOGE à pourvoir en plonge/aide cuisine. Travail en coupure 5 jours par semaine généralement de 9h à 12h puis de 18h à 22h. Si compétence en cuisine travail possible en continu généralement de 15h à 22h, repas fourni. Saison hiver également possible dans l'un de nos hôtels dans les Alpes. Notre groupe peut offrir de multiples opportunités d'emploi selon les profils et projet professionnel.
Présentation de notre société : La Canopée est un restaurant bistronomique situés à Carnac, restaurant familial reposant face à la plage afin de faire profiter nos clients de la vue sur la Baie de Quiberon. Notre restaurant bistronomique avec un côté écailler, permettant de savourer de la cuisine traditionnelle améliorée et/ou de beaux plateaux de fruits de mer en salle ou en terrasse tout en profitant de la vue mer. Descriptif de l'offre : Notre hôtel 3 étoiles basé à Carnac recherche son/sa second/seconde de cuisine pour un CDI à compter du 04 février. Contrat 39H. Sous la responsabilité du chef de cuisine, vous élaborerez et distribuerez les repas en respectant les règles d'hygiène et de sécurité de la restauration collective. Vous participerez à l'entretien des locaux, équipements et matériels de restauration. Vous participerez à la gestion des stocks de denrées. Missions principales : - Mise en place du service et gestion des mises en place - Réalisation des plats en sachant équilibrer la prestation d'un point de vue économique - Choisir les produits qui serviront à leur élaboration - Contribuer à l'évolution des plats - Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Animer l'équipe et aider au maintien de la motivation des membres. - Faire reconnaître votre autorité en absence du Chef Qualités et compétences nécessaires : - Excellent cuisinier, doté d'une connaissance parfaite de tous les métiers de la brigade - Méthodique, discipliné. - Tolérant(e) et juste pour la satisfaction du client et le bon fonctionnement de l'équipe - Sens du management et bonne communication. - Bonne connaissance des normes d'hygiène Ce que nous offrons : - Nous prenons en charge, une partie, de votre repas pris sur le temps de travail. - Vous intégrez une entreprise dotée d'une ambiance de travail unique et dynamique - Une direction à l'écoute de son personnel - Les petits plus : l'équipe est organisée de manière que chacun puisse prendre des congés en fonction des besoins de chacun
Notre restaurant recherche son/sa commis / commise en CDD à compter du 04 février. Missions principales : Réalisation des préparations préliminaires Réalisation de mets simples Organisation du poste de travail Dressage, distribution Entretien de la cuisine et des locaux annexes Qualités et compétences nécessaires : - Organisé et méthodique - S'adapter au rythme des différents services - Avoir l'esprit d'équipe - Être à l'écoute des évolutions des goûts et attentes de la clientèle Nous offrons : Formation continue : Chaque salarié participe à au moins une formation par an pour améliorer ses compétences. Développement professionnel : Des opportunités de progression au sein de notre établissement. Avantages repas : Prise en charge d'une partie de votre repas durant votre temps de travail. Des soins et promotions cocooning : Profitez de soins et de remises sur les produits du spa. Ambiance unique : Intégrez une équipe dynamique avec une ambiance de travail conviviale. Direction à l'écoute : Une direction attentive aux besoins de son personnel. Flexibilité des congés : Une organisation qui permet à chacun de prendre des congés selon ses besoins. Rémunération : 2 050€ par mois Horaires : - Disponibilité le week-end - Du lundi au vendredi - Travail les jours fériés Processus de recrutement : Entretien téléphonique : Ce premier échange sera l'occasion pour nous de vous présenter notre établissement et d'en savoir plus sur vous. Entretien à l'hôtel (ou en visio) : Vous rencontrerez la Responsable Ressources Humaines et votre futur(e) manager et découvrirez le lieu de travail ainsi que notre culture d'entreprise. Ce sera également l'occasion pour nous d'en apprendre davantage sur vos attentes. Feedback et suivi : Nous nous engageons à vous tenir informé(e) tout au long du processus. Intégration : À votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration complet pour vous familiariser avec nos pratiques, nos équipes et notre culture d'entreprise. Vous serez accompagné(e) par un mentor qui vous aidera à vous sentir rapidement à l'aise et opérationnel(le). Rejoignez-nous ! Si vous êtes prêt(e) à créer des moments inoubliables pour nos clients au bar, envoyez votre CV. Nous avons hâte de découvrir votre talent !
Notre hôtel 3 étoiles basé à Carnac recherche son/sa femme de chambre/valet de chambre pour un CDD. Démarrage au 4 février. Poste non logé. Vous serez chargé(e) d'entretenir et de remettre en état les chambres, salles de bain et sanitaire. Vous serez responsable de la bonne tenue de celle-ci, ainsi que de celle des espaces communs (couloirs, paliers, fenêtres). Missions principales : - Prendre connaissance de son planning de travail : nombre de chambres à remettre "à blanc" (à nettoyer totalement) ou en "recouche" (refaire le lit sans forcément changer les linges de lit et de toilette quand le client reste une nuit supplémentaire) - Remettre des draps et du linge de toilette dans les chambres - Réapprovisionner en produits d'accueil neufs (shampoing, gel douche, savon, ) - Réapprovisionner le mini bar - Passer l'aspirateur - Faire la poussière, les vitres - Laver et repasser le linge clients - Vérifier le bon fonctionnement et prévenir d'éventuels problèmes concernant le matériel de l'établissement Qualités et compétences nécessaires : - Respect des procédures d'hygiène - Discrétion - Rapidité, efficacité - Rigueur et organisation - Sens de la relation client
Notre hôtel 4 étoiles basé à Carnac recherche son/sa serveur/serveuse pour la saison (prise de poste au 1er avril). Missions principales : - Mise en place de la salle - Accueil, conseil et service du client - Réalisation et vérification des opérations d'encaissement Qualités et compétences nécessaires : - Adopter une attitude accueillante avec la clientèle - Développer une bonne mémoire visuelle et auditive - Faire preuve d'adresse physique et de prudence lors du service - Savoir travailler en équipe avec le personnel du bar et de la cuisine pour la fluidité du service Nous offrons : Formation continue : Chaque salarié participe à au moins une formation par an pour améliorer ses compétences. Développement professionnel : Des opportunités de progression au sein de notre établissement. Avantages repas : Prise en charge d'une partie de votre repas durant votre temps de travail. Des soins et promotions cocooning : Profitez de soins et de remises sur les produits du spa. Ambiance unique : Intégrez une équipe dynamique avec une ambiance de travail conviviale. Direction à l'écoute : Une direction attentive aux besoins de son personnel. Flexibilité des congés : Une organisation qui permet à chacun de prendre des congés selon ses besoins. Horaires : Disponibilité le week-end, Du lundi au vendredi, Travail les jours fériés. Processus de recrutement : Entretien téléphonique : Ce premier échange sera l'occasion pour nous de vous présenter notre établissement et d'en savoir plus sur vous. Entretien à l'hôtel (ou en visio) : Vous rencontrerez la Responsable Ressources Humaines et votre futur(e) manager et découvrirez le lieu de travail ainsi que notre culture d'entreprise. Ce sera également l'occasion pour nous d'en apprendre davantage sur vos attentes. Feedback et suivi : Nous nous engageons à vous tenir informé(e) tout au long du processus. Intégration : À votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration complet pour vous familiariser avec nos pratiques, nos équipes et notre culture d'entreprise. Vous serez accompagné(e) par un mentor qui vous aidera à vous sentir rapidement à l'aise et opérationnel(le).
L'hôtel Le Diana recherche ses valets / femmes de chambre : postes non logés à pourvoir au 1er avril. Vous serez chargé(e) d'entretenir et de remettre en état les chambres, salles de bain et sanitaire. Vous serez responsable de la bonne tenue de celle-ci, ainsi que de celle des espaces communs (couloirs, paliers, fenêtres). Missions principales : - Prendre connaissance de son planning de travail : nombre de chambres à remettre "à blanc" (à nettoyer totalement) ou en "recouche" (refaire le lit sans forcément changer les linges de lit et de toilette quand le client reste une nuit supplémentaire) - Remettre des draps et du linge de toilette dans les chambres - Réapprovisionner en produits d'accueil neufs (shampoing, gel douche, savon, ) - Réapprovisionner le mini bar - Passer l'aspirateur - Faire la poussière, les vitres - Laver et repasser le linge client (s'il n'y a pas de lingère dans l'hôtel) - Vérifier le bon fonctionnement et prévenir d'éventuels problèmes concernant le matériel de l'établissement - Bonne tenue des espaces communs Qualités et compétences nécessaires : Soucieux du travail bien fait Discrétion Ponctualité Rapidité, efficacité Rigueur et organisation Sens de la relation client Nos avantages en nous rejoignant : - Vous bénéficiez tout au long de votre parcours salarié de formation personnalisé à votre poste, de suivi de votre carrière, - Nous proposons plusieurs remises sur les produits de nos SPAS, - Vous intégrez une entreprise dynamique et à l'écoute, - L'équipe est dimensionnée pour vous permettre d'avoir des jours de repos consécutifs, - Nous proposons la mutuelle d'entreprise ainsi que la prise en charge des transports en commun à hauteur de 50%.
Notre hôtel 4 étoiles basé à Carnac recherche son/sa chef/cheffe de partie pour un CDI 39H au sein du restaurant gastronomique L'ESKELL Au sein de notre brigade, et sous la responsabilité de notre Chef de Cuisine et de notre Second de Cuisine, vous prendrez en charge les réalisations culinaires qui relèvent de votre spécialité. Missions principales : - Mise en place du service - Choisir les produits qui serviront à leur élaboration - Aider à la production culinaire - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Maintenir un espace de travail propre et organisé Nous offrons : Formation continue : Chaque salarié participe à au moins une formation par an pour améliorer ses compétences. Développement professionnel : Des opportunités de progression au sein de notre établissement. Avantages repas : Prise en charge d'une partie de votre repas durant votre temps de travail. Des soins et promotions cocooning : Profitez de soins et de remises sur les produits du spa. Ambiance unique : Intégrez une équipe dynamique avec une ambiance de travail conviviale. Direction à l'écoute : Une direction attentive aux besoins de son personnel. Flexibilité des congés : Une organisation qui permet à chacun de prendre des congés selon ses besoins. Horaires : Travail les jours fériés Processus de recrutement : Entretien téléphonique : Ce premier échange sera l'occasion pour nous de vous présenter notre établissement et d'en savoir plus sur vous. Entretien à l'hôtel (ou en visio) : Vous rencontrerez la Responsable Ressources Humaines et votre futur(e) manager et découvrirez le lieu de travail ainsi que notre culture d'entreprise. Ce sera également l'occasion pour nous d'en apprendre davantage sur vos attentes. Feedback et suivi : Nous nous engageons à vous tenir informé(e) tout au long du processus. Intégration : À votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration complet pour vous familiariser avec nos pratiques, nos équipes et notre culture d'entreprise. Vous serez accompagné(e) par un mentor qui vous aidera à vous sentir rapidement à l'aise et opérationnel(le). Si vous êtes prêt(e) à créer des moments inoubliables pour nos clients, envoyez votre CV. Nous avons hâte de découvrir votre talent !
Poste à pourvoir dès que possible. Vous travaillez environ 12h à 15h par semaine. Vous animez des cours dynamiques d'aquagym, aquabike, aquaphobie, aquapalme et natation auprès d'un public d'enfants et adultes au sein d'une piscine privée. Pas de travail le samedi ni le dimanche.
Poste à pourvoir dès que possible. Vous animez des cours dynamiques d'aquagym, aquabike, aquaphobie, aquapalme et natation auprès d'un public d'enfants et adultes au sein d'une piscine privée. Repos hebdomadaire : le dimanche + un autre jour à déterminer.
L'Hôtel 3*** Restaurant SPA le Tumulus (29 chambres et junior suites, ouverture de mi févier à début novembre) recherche sa femme/valet de chambres. Poste à pourvoir du 16 février (ou début mars selon disponibilité) au 4 novembre 2026. En assurant le nettoyage et la remise en ordre des chambres, des salles de bain et sanitaires en départ ou en recouche ainsi que des étages, vous contribuez à garantir la qualité du séjour de nos clients. Véritable fée du logis, vos missions principales : Missions principales : - Maintenir les 29 chambres en parfait état de propreté - Assurer la propreté de la lingerie et des espaces communs - Remonter toute anomalie à votre supérieure Vos savoir être et savoir-faire : - Volontaire - Discrétion - Présentation soignée - Sens du service clients - Souci du détail, consciencieux(se) - Goût du travail bien fait Nos atouts : - Hôtel de charme et de caractère membre du réseau des Collectionneurs - Restaurant référencé Table remarquable Alain Ducasse, Chef Maître restaurateur - Ambiance conviviale - Proximité de la mer - 2 jours de repos hebdomadaires - horaires de 9h-16h30, 5 jours par semaine - repas sous forme d'avantage en nature Expérience : Une première expérience est idéale mais au-delà de l'expérience, nous recherchons une personne très motivée ayant pour leitmotiv la qualité de l'expérience de visite des clients.
Notre offre de contrat : Un CDI à temps partiel de 30h/semaine (130h/mois) à pourvoir dès que possible. 1 week-end sur 4 travaillé. Les missions : Entretien du logement Courses Repassage Entretien du linge Vitrerie Préparation des repas En fonction de ton profil et de tes compétences, d'autres missions peuvent être proposées : Habillage / Déshabillage Lever / Coucher Aide à la toilette Changes Transferts
Travail en collaboration avec le chef Profil : Nous recherchons une personne dynamique, organisée, rigoureuse, créative et sachant travailler en équipe. Cuisine 100 % maison D'autres contrats pourront être proposé par la suite selon l'activité
Restaurant type bistronomique
Nous recherchons pour l'un de nos clients, acteur du secteur du négoce de matériaux de construction, un(e) Vendeur(se) Conseil (H/F) afin de renforcer l'équipe dans le cadre d'un remplacement. Ce poste est idéal pour une personne dynamique, orientée service client et sensible aux enjeux de la construction durable. En tant que Vendeur Conseil, vous serez un véritable acteur de la satisfaction client et du développement du point de vente. Accompagnement clientèle : - Accueillir et accompagner les clients dans leurs besoins. - Conseiller sur les produits et solutions adaptées à leurs projets chantiers. - Promouvoir les gammes de construction durable et les actions commerciales en cours. Gestion de la vente de A à Z : - Traiter les demandes clients : conseil technique, faisabilité, disponibilité. - Réaliser les devis et assurer leur suivi. - Vérifier les stocks et organiser la planification des livraisons. Animation du point de vente : - Participer activement au maintien d'un point de vente attractif : - rayons pleins, - propres, - bien agencés, - affichage des meilleurs prix. - Contribuer à la valorisation des produits et à l'expérience client. Conditions du poste Contrat : remplacement d'un absent (mission intérim) Dates : du 02/03/2026 au 29/08/2026 Temps plein : 35 h / semaine Taux horaire : 13,74 EUR brut / heure + Prime vacances : 0,2336 Profil recherché : - Vous disposez idéalement d'une première expérience en vente, distribution de matériaux ou conseil client. - À l'aise avec le contact client, vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service et votre dynamisme. - Rigoureux(se), organisé(e) et à l'écoute, vous appréciez le travail en équipe. - Une appétence pour l'univers du bâtiment ou des matériaux serait un vrai plus.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Date de début de contrat : Le plus tôt possible Lieu de travail : Auray et Vannes Salaire : SMIC dans l'entrée de coefficient (salaire en fonction de l'ancienneté grille CCN66) Les actions de l'association s'articulent autour de deux services éducatifs différents : MAISON D'ENFANTS A CARACTERE SOCIAL - prises en charge de 33 jeunes accueillis en internat éducatif dans 3 Unités autonomes : - 2 unités éducatives sur Auray - 1 unité de prises en charge diversifiées sur Vannes. SERVICE ÉDUCATIF EN MILIEU OUVERT assure le suivi de 225 jeunes dans leur milieu naturel. MISSIONS ESSENTIELLES DU POSTE Dans le cadre de son activité, notre structure de protection de l'enfance recherche un(e) Agent Polyvalent d'Entretien afin d'assurer le bon fonctionnement, l'entretien et la sécurité de ses locaux accueillant des enfants et des adolescents. Sous l'autorité de la direction, vous assurez notamment : - L'entretien général des bâtiments et des installations (intérieur et extérieur) - Les travaux de maintenance et de réparation courants : - plomberie (fuites, robinetterie, sanitaires.) - électricité (luminaires, prises, interrupteurs.) - menuiserie, serrurerie, peinture, petits travaux divers - Le suivi du matériel et des équipements - La détection des dysfonctionnements et la mise en sécurité des installations - La coordination avec les prestataires extérieurs si nécessaire - Le respect des règles de sécurité, d'hygiène et du cadre institutionnel, dans un environnement accueillant des mineurs PROFIL RECHERCHE Formation et/ou expérience dans les métiers du bâtiment, de la maintenance ou de l'entretien Compétences techniques polyvalentes (plomberie, électricité, bricolage général) Autonomie, sens de l'organisation et rigueur Sens des responsabilités, discrétion et fiabilité. Intégrer notre structure, c'est contribuer au maintien d'un cadre de vie sécurisé et fonctionnel, indispensable à l'accueil et à l'accompagnement des enfants et adolescents. Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation) par mail.
Créée en 1974, l'Association Educative Espoir est une structure d'environ 50 salariés. Il s'agit d'une Association loi 1901 à but non lucratif participant à une mission de service public dans le cadre de la Protection de l'Enfance. Elle accueille dans ses services des enfants et adolescents confiés par les Magistrats pour Enfants ou par les Services de l'Aide Sociale à l'Enfance. Elle prend en charge dans ses services des enfants et adolescents sur décisions des Magistrats.
Missions : Vous accompagnez, en entretiens individuels et en sessions collectives des demandeurs d'emploi, dans l'élaboration ou la confirmation d'un ou plusieurs projets professionnels pouvant se concrétiser par une création/reprise d'entreprise. Vous devez permettre au bénéficiaire de s'interroger sur son projet professionnel sous l'angle de la création/reprise d'entreprise. Cet accompagnement personnalisé intègre : - l'identification de ses acquis professionnels et extra-professionnels ; - l'identification de ses caractéristiques personnelles ; - l'identification de ses compétences, et plus particulièrement de ses compétences entrepreneuriales sur lesquelles il peut s'appuyer (capacité à développer son réseau, capacité à négocier, à présenter de façon courte et convaincante son projet.) ; - la vérification de la faisabilité du ou des projets de création ou reprise d'entreprise sous l'angle de la cohérence entre le profil de la personne et son projet ; - la construction d'un plan d'action permettant, lorsque cela s'avère opportun, la mise en œuvre du projet de création/reprise d'entreprise ; - le repérage et/ou l'orientation vers un opérateur réalisant l'accompagnement à la mise en œuvre du projet de création/reprise. Profil : - Profil 1 : Niveau 5 (anciennement niveau III) dans le domaine de l'orientation professionnelle ou de l'accompagnement au développement de carrière, avec une éventuelle expérience professionnelle dans l'animation de prestations d'orientation et / ou d'insertion professionnelle ; - Profil 2 : présentant une expérience professionnelle d'au minimum 3 années dans le champ de l'orientation professionnelle, de la construction de projet professionnel avec de l'accompagnement à la création d'entreprise. - Profil 3 : possédant un niveau 6 (anciennement II) ou un niveau 7 (anciennement I) dans le domaine de la conduite d'entreprise et présentant une expérience dans l'accompagnement d'entrepreneurs d'au minimum 2 ans. - Profil 4 : sans formation qualifiante dans le domaine de la conduite d'entreprise mais possédant une expérience passée d'entrepreneuriat d'au minimum 5 années et l'une des certifications de conseiller en création d'entreprise inscrite au RS (Répertoire spécifique) de France Compétences (Conseil en création d'entreprise - accompagner et conseiller les créateurs d'entreprise) Connaissances minimales techniques prouvées par un diplôme ou une expérience professionnelle. Maîtrise des méthodes d'orientation professionnelle : - Elaboration du projet à partir de l'analyse des caractéristiques individuelles (intérêt, valeurs, compétences acquises.) - Elaboration du projet à partir du parcours professionnel et extra professionnel Maîtrise des techniques de conduite de projet : - Capacité à aider le bénéficiaire à identifier, concevoir et structurer un projet à partir de ses ressources et capacités, - Maîtrise des étapes d'un projet de création ou de reprise d'entreprise et de sa mise en œuvre. Techniques d'animation de groupes et de conseil individuel. Connaissance des méthodes et outils d'organisation. Connaissance des étapes de la création d'entreprise, maîtrise des dispositifs d'aide à la création et à la reprise d'entreprise ainsi que des partenariats susceptibles d'être mobilisés y compris au niveau local. Connaissance du marché du travail et en particulier du marché local. Maîtrise des fondamentaux de la communication (marketing, digital, etc). Maîtrise des outils d'accompagnement à distance. Connaissance souhaitable de l'offre de services de France Travail. Poste ouvertes à tous-tes.
Entretien du logement Entretien du linge Courses Repassage Vitrerie Préparation des repas Accompagner les bénéficiaires pour des sorties Aide à la toilette Aide au lever/coucher Habillage/déshabillage Transferts Changes
Nous recrutons pour la saison 2026 des talents motivés, prêts à offrir une expérience inoubliable à nos vacanciers, sur des contrats saisonniers de 2 mois (juillet/août) VOS MISSIONS : - Accueillir les clients avec le sourire et les accompagner à leur table. - Servir les plats et boissons avec professionnalisme et attention à table et au comptoir. - Préparer, débarrasser, redresser les tables et veiller à la propreté de l'espace de restauration. - Collaborer avec la cuisine pour assurer un service fluide et efficace. - Participer à la mise en place et au rangement de la salle. - Aide à la plonge si nécessaire - Répondre aux demandes et aux attentes des clients et veiller à leur satisfaction VOTRE PROFIL : - Expérience préalable en service en salle ou formation en hôtellerie/restauration. - Dynamisme, réactivité et sens du service client. - Excellent relationnel et capacité à travailler en équipe. - Bonne présentation et attitude professionnelle. - Maitrise de l'anglais et d'une autre langue étrangère appréciée. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Un environnement unique : Travail dans l'un des plus beaux cadres de Bretagne, entre mer et nature. Une équipe familiale et conviviale : Partage des moments forts avec des collègues venus de tous horizons. Des avantages concrets : - Réductions au restaurant et au bar - Accès gratuit à certaines activités du camping (piscine, salle de sport, etc.) LANGUES SOUHAITEES : Anglais - Niveau avancé
Nous recrutons pour la saison 2026 des talents motivés, prêts à offrir une expérience inoubliable à nos vacanciers, sur des contrats saisonniers de 2 à 6 mois. A Mané Guernehué, votre mission va au-delà de la réception classique : vous serez également amené(e) à intervenir sur le terrain, que ce soit pour accompagner des clients à leur hébergement ou effectuer des contrôles. VOS MISSIONS : - Accueillir chaleureusement les clients à leur arrivée et les accompagner tout au long de leur séjour. - Gérer les réservations de locatifs et d'activités (téléphoniques, en ligne et sur place). - Renseigner les vacanciers sur les activités, les services du camping et des environs. - Répondre aux demandes et résoudre les problèmes avec professionnalisme et sourire. - Assurer la gestion administrative liée aux arrivées et départs (facturation, encaissements, etc.) VOTRE PROFIL : - Dynamique, accueillant(e) et à l'aise avec le contact client. - Sens de l'organisation et gestion du stress. - Maîtrise de l'anglais obligatoire (une troisième langue est un plus). - Bonne maîtrise des outils informatiques et logiciels de réservation Eseason (une formation interne est possible). POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Un environnement unique : Travail dans l'un des plus beaux cadres de Bretagne, entre mer et nature. Une équipe familiale et conviviale : Partage des moments forts avec des collègues venus de tous horizons. Des avantages concrets : - Réductions au restaurant et au bar - Accès gratuit à certaines activités du camping (piscine, salle de sport, etc.) - Logement sur place possible LANGUES SOUHAITEES : Anglais - Niveau avancé Néerlandais - Niveau intermédiaire
Notre offre de contrat : Un CDI à temps partiel de 34h/semaine (148h/mois) à pourvoir dès que possible 1 week-end sur 4 travaillé. Du lundi au vendredi. Les missions : Entretien du logement Courses Préparation des repas Repassage Entretien du linge Vitrerie Aide à la toilette Changes Transferts Aide au lever/coucher Habillage/déshabillage
Manpower AURAY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Ouvrier agroalimentaire CDI INTERIMAIRE (H/F) Vous mettez en carton et palettisez les produits finis. Vous déballez et manipulez les produits de l'atelier. Vous conditionnez le produit fini. Vous réalisez de la mise en barquette. Vous réalisez des opérations de transformation de la matière première. Vos horaires sont en équipe 2*8 ou 3*8. Au salaire de l'entreprise cliente pendant votre mission, Selon la Garantie Minimale Mensuelle de Rémunération (GMRR) en intermission. Vous bénéficiez comme tout salarié d'une couverture sociale complète (sécurité sociale, mutuelle, prévoyance, retraite complémentaire) et cumulez des jours de congés payés selon les droits acquis. Avec ou sans expérience, nous étudierons toutes possibilités afin de vous faire monter en compétences. Poste à pourvoir à partir du 02.02.26 Taux horaires : 12,02/ heure minimum Vous êtes organisé(e), rigoureux, polyvalent. Vous êtes attentif au respect de la sécurité et de l'hygiène au travail. Cet emploi est pour vous ! Nous rejoindre, c'est participer à une aventure humaine et collective où chacun peut se réaliser.
Rattaché au gérant du restaurant, le chef pizzaiolo se charge de la gestion opérationnelle de l'activité. Le candidat est l'intermédiaire entre le gérant et son équipe de pizzaiolos. Il a pour principales responsabilités : - la définition des lignes directrices à suivre pour une bonne application des procédures de service et de production , dont il est le garant. - la satisfaction du client en terme de qualité de produit. - la gestion des cadenciers de production. - la gestion des commandes. - la gestion opérationnelle dont il rend compte au gérant, dans le respect des intérêts et des standards du restaurant (qualité, service client, hygiène ). -Le respect des normes HACCP. Cette présentation des différentes responsabilités du collaborateur n'est pas limitative. Rémunération : A négocier en fonction de la formation, l'expérience et le potentiel du candidat. Expérience : Le candidat a une première expérience (1/2 ans) comme Pizaïolo. Repos hebdomadaire: 2 jours de repos consécutifs le lundi + mardi + le dimanche midi.
Vous travaillez en coupure de 9H30 à 14H et de 18H à 22H. L'établissement est fermé la journée du lundi et le dimanche midi. Vous avez la possibilité de poser une 1 journée supplémentaire en fonction des disponibilités du planning. Le poste est non logé à pourvoir dès que possible. Vous maitrisez les connaissances de base en cuisine, l'employeur est prêt à vous former sur le poste.
Vous occupez le poste d'aide à domicile (H/F) (ménage, repassage, accompagnement, préparation de repas...). Qualités requises : autonomie, bon relationnel, ponctualité et rigueur dans le travail. AVANTAGES : Votre temps de trajet est payé et indemnisé. En outre, les déplacements sont assurés par l'entreprise vous n'avez pas à souscrire d'assurance supplémentaire pour les déplacements professionnels. Vous avez une mutuelle d'entreprise avec une prise en charge de 50 % par l'entreprise. Un planning adapté à vos disponibilités pour faciliter votre organisation personnelle. Des interventions sectorisées pour faciliter vos déplacements. Enfin, vous bénéficiez de primes (modulation, fidélisation, ancienneté...) et de formations. Déplacements uniquement sur votre secteur. ***Temps partiel en CDI *** Prise de poste immédiate dans le respect des gestes barrières et des mesures de protection prises par l'entreprise.
Basé(e) à Pluneret, le(a) chargé(e) d'étude interviendra dans le secteur marin du Mor Braz et l'ensemble des colonies d'oiseaux marins du territoire. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, il ou elle : Participe aux programmes de baguage en lien avec le porteur de programme : - Opération de baguage et de pose d'équipement télémétrique ; - Saisie et gestion des bases de données ; - Rédaction de bilans de mission ; Met en oeuvre des protocoles de suivis : - Suivis et veille naturaliste, en particulier des oiseaux marins (Goélands, Cormoran huppé, etc.) ; - Suivi des zones fonctionnelles des oiseaux d'eau ; - Participation aux différentes actions de monitoring des colonies d'oiseaux marins (recensement nicheurs, production en jeunes, suivi du dérangement, etc.) ; Participe à la réalisation des actions de sensibilisation des publics : - Maraude en mer (information et sensibilisation du public à la protection de l'avifaune nicheuse) ; - Information et sensibilisation du public à la gestion et à la protection d'espaces naturels ; Formations, expériences - Niveau d'études : Bac + 3 à +5 ; - Bonne connaissance des milieux insulaires et de l'avifaune marine ; - Permis de baguage (souhaité) - Permis côtier demandé ; - Bonne maîtrise des outils de bureautiques, de SIG (QGis) et de statistique (R) ; - Connaissance de la culture associative ; - Permis B exigé ; Compétences, qualités - Capacités à travailler en équipe ; - Capacités rédactionnelles ; - Bonne aptitude à l'expression orale et écrite ; - Autonomie et rigueur ; - Goût pour le travail de terrain ; - Savoir travailler en réseau ; - Grand intérêt pour les questions liées à la nature et la protection de l'environnement. - Travail ponctuel les week-ends et jours fériés ; - Poste à pourvoir pour mars - avril 2026 Envoyer CV et lettre de motivation avant le 08 février 2026 à l'attention de M. Le président.
Poste non logé à pourvoir début avril 2026. Formation interne à la prise de poste. Vous travaillez 15 heures par semaine au démarrage du contrat mais jusqu'à 30 heures par semaine en juillet et août. Horaire en continu par demi journées (pas de coupures) Le ou la candidate devra avoir le sens de l'accueil client, l'esprit d'équipe et la capacité à gérer plusieurs tâches (vente, encaissement, mise en rayon). Les domaines d'activité concernés sont la presse, les jeux FDJ, la librairie, les articles de souvenirs, la carterie et la papeterie, principalement. Pour postuler envoyez votre CV ou présentez vous directement au magasin.
La mairie de PLOEMEL recrute des agents d'encadrements pour accompagner les enfants de l'école jusqu'au restaurant municipal en CDD du 19 janvier 2026 au 3 juillet 2026 Travail uniquement en période scolaire LES LUNDI-MARDI - JEUDI ET VENDREDI de 12h à 13h30 (6h par semaine) emploi du temps annualisé : 4.75/357ME Les missions : - Accueillir les enfants et contrôler leur présence - Assurer la sécurité des enfants lors des déplacements de l'école au Restaurant Municipal - Accompagner les enfants de manière bienveillante avant, pendant et après le repas - Appliquer les consignes des Projets d'Accueil Individualisé des enfants - Encadrer les enfants sur les aires de jeux et salles d'activités - Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants
Vous aimez prendre soin de vos ainés ? Vous souhaitez rejoindre un groupe familial et à taille humaine ? Rejoignez les équipes Espace et Vie ! Espace et Vie est une résidence services pour seniors. Nous proposons un ensemble de services personnalisés pour le confort de nos résidents tel que du ménage, de l'aide humaine, de la restauration avec nos propres cuisiniers, un service de blanchisserie . Le repas est un moment primordial pour nos résidents, nous souhaitons ensemble répondre à leur attente. Espace et Vie est reconnue parmi les meilleures enseignes sous la catégorie SERVICES A LA PERSONNE dans la section RESIDENCE SENIORS. Cette enquête a été réalisée auprès d'un panel de 20 000 consommateurs et en voici les différents critères de distinction : - Attention portée à la clientèle (accueil, rapidité de contact, etc.) - Niveau d'expertise (compétence du personnel, qualité de l'information, etc.) - Volonté de recommander l'enseigne. Nous recherchons un cuisinier H/F motivé et avec l'envie de faire plaisir à nos ainés pour notre résidence Espace et Vie de Carnac (56). Poste à pourvoir dès que possible. Votre profil : Vous êtes au minimum titulaire d'un CAP ou BEP cuisine et/ou dans l'idéal d'au moins 2 ans d'expérience. Formation HACCP souhaitable. Vous recherchez une ambiance simple et conviviale, régalez vos convives est votre priorité : ce poste est fait pour vous ! Rémunération selon profil et expérience. Nos petits plus : - Un roulement de poste qui permet de concilier vie professionnelle et vie privée - Le paiement systématique des heures supplémentaires - Des doublures en amont sur la résidence pour une arrivée sereine - Prime de cooptation jusqu'à 85 € si vous proposez un futur collègue - Prime de parrainage de 300 € si un de nos ainés nous rejoint grâce à vous - Des primes : annuelle, ancienneté, remplacement. - Un club employés : des partenariats avec de nombreuses marques - Des chèques cadeaux à Noël - Le paiement des jours fériés non travaillés
Votre mission : Prendre soin de nos clients en les chouchoutant, eux et leurs espaces de vie lors de leur séjour. En lien direct avec la responsable du service , vous serez en charge de : Encadrer et coordonner l'équipe ménage , vestiaires et lingerie. Planifier et contrôler les tâches quotidiennes pour assurer la propreté et l'hygiène des espaces ( cabines , vestiaires , zones communes . ). Gérer la lingerie: suivi des stocks , organisation du linge propre et sale , relation avec les prestataires si nécessaire. Contrôler la qualité du service et veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité. Participer aux tâches. Contribuer à l'amélioration continue du service et à la satisfaction du client. Collaborer avec les autres services ( réception et spa ) pour garantir une expérience optimale. Remplacer la responsable lors de ses congés. Nous vous proposons : Un contrat de 35h par semaine avec 2 jours de repos hebdomadaires, par roulement. Etablissement ouvert 7j/7j - Service ouvert entre 7h et 20h Un 13ème mois dès 3 mois d'ancienneté et payable mensuellement sur demande, des avantages tickets restaurant et chaque heure supplémentaire travaillée est comptabilisée en donnant droit à des repos en plus! Des tarifs préférentiels dans notre réseau d'établissements Mutuelle et Prévoyance offrant des garanties et une couverture maximales Adhésion à une plateforme web avec réductions sur des produits du quotidien (cinéma, parcs d'attraction, courses alimentaires, salles de sport. uniforme et blanchissage compris parking privé pour le personnel Votre profil : Expérience significative dans un poste similaire. Compétence en management et esprit d'équipe. Rigueur , sens du détail et excellent relationnel. Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité. Maîtrise des outils de gestion simples ( planning , suivi des stocks ). Flexibilité horaire ( week-ends et jours fériés selon planning ).
Poste en CDD de 7 mois à pourvoir des que possible. Basée à Saint Philibert, la Compagnie Seaway Transport Maritime opère dans le transport Maritime de marchandises vers les îles de la façade atlantique et réalise tout type de travaux Maritimes (dragage, enrochement pose de câble sous-marin...) via sa seconde entité, Seaway Offshore. (https://seaway-transports-maritimes.fr) Dans le cadre de son développement, Nous recrutons un Mécanicien 750 kw. 1 / Vous aurez en charge la maintenance et les réparations des navires de la flotte (3 à ce jour). Vous apporterez votre expertise pour : - Détecter les dysfonctionnements mécaniques, électriques et électroniques - Réaliser des opérations de maintenance et de réparation (mécanique, électricité, électronique) - Procéder au remplacement ou à l'installation d'équipements de bord -Participer à la préparation et aux arrêts techniques annuels -Vous serez force de proposition dans la construction de nouveaux projets 2 / Une polyvalence au Pont est demandée (chargement des navires, veille passerelle, entretien Pont) Flexible, polyvalent et impliqué, vous pouvez alors facilement intégrer nos équipes. Titulaire du Brevet de mécanicien 750 kW validé, de votre aptitude médicale et CFBS à jour lors de la prise de poste. Salaire selon profil Base 39h/semaine Expérience significative de Mécanicien Embarqué exigée. Poste non logé / Embarquement à la Journée au départ de Quiberon ou St Philibert, du Lundi au Vendredi Astreintes ponctuelles les week end Eligible CDI #MS25
Offre d'emploi Responsable des Services Généraux et des ressources humaines Poste à pourvoir immédiatement - Ensemble scolaire Kerplouz La Salle (Auray - Morbihan) L'Ensemble scolaire Kerplouz La Salle, établissement catholique d'enseignement sous tutelle des Frères des Écoles Chrétiennes, recrute un(e) Responsable des Services Généraux, dans le cadre d'un remplacement pour départ à la retraite. Rattaché(e) directement à la cheffe d'établissement, l'adjoint(e) de direction aura un rôle essentiel dans la coordination des services supports, au service du bon fonctionnement de la communauté éducative et du projet lasallien. Missions principales : Le (la) Responsable des Services Généraux aura pour mission d'assurer la gestion et la coordination des fonctions administratives, logistiques et techniques de l'établissement. Ressources humaines - Rédaction et suivi des contrats de travail dans le respect de la convention collective du CNEAP. - Suivi administratif et accompagnement des salariés. - Gestion du plan de formation du personnel. - Suivi des relations avec la médecine du travail et veille au respect des obligations réglementaires. - Participation à la classification des emplois et à l'évolution des carrières. - Préparation et contrôle de la paie, en lien étroit avec le service comptabilité. - Animation de la démarche santé et sécurité au travail. Gestion administrative et logistique - Suivi des contrats, conventions et fournisseurs. - Supervision des achats (fournitures, équipements, prestations), en lien avec le service comptabilité. - Pilotage et encadrement des équipes de maintenance, d'entretien des locaux, de cuisine et de l'exploitation (secteur du paysage), planification des interventions et suivi des travaux. - Contribution à la gestion patrimoniale et à la mise en conformité des locaux. Profil recherché - Formation supérieure (minimum Bac +2) dans les domaines de la gestion, des ressources humaines ou de l'administration. - Expérience confirmée dans une fonction similaire, idéalement dans un environnement éducatif ou associatif. - Connaissance de la convention collective du CNEAP souhaitée. - Maîtrise des outils bureautiques et de logiciels de gestion. - Rigueur, sens de l'organisation, discrétion et capacités relationnelles affirmées. - Esprit de service, goût du travail en équipe, et adhésion au projet éducatif et pastoral lasallien. Conditions - Poste en CDI à temps plein, sous convention collective du CNEAP. - Prise de poste : immédiate. - Rémunération selon profil et expérience.
Votre agence Job-Box AURAY recrute ! Nous recherchons pour l'un de nos clients un peintre H/F. Vous intervenez chez des particuliers et vos missions sont les suivantes : - Préparer la zone d'intervention, réaliser du masquage si nécessaire, protéger les meubles si besoin - Mélanger, apparier et appliquer les peintures sur les différentes surfaces - Réaliser des retouches, les finitions décoratives, les faux-finis selon le projet - Réaliser la pose de papier peint, revêtements muraux - Collaborer avec les autres spécialistes pouvant intervenir dans le cadre du projet Le poste est à pourvoir dès que possible. Rémunération à définir selon la grille du BTP. Vous maitrisez les différentes techniques d'application et les outils selon les matériaux de construction. Vous êtes capable d'intervenir sur différents types de chantiers, surfaces... Vous disposez à minima d'un CAP, vous êtes rigoureux.se, minitueux.se N'attendez plus et postulez !
Poste en CDI à pourvoir dès que possible. Intervention sur le Morbihan. Prise en charge des clients sur la route Remorquage de véhicules accidentés ou en panne. Livraison dans les garages Mécanique simple (changement ou réparation des roues, changement de batterie) Une astreinte par mois du mardi au mardi (jour de repos le mercredi) amplitude horaire de 8h00 à 19h00, planning à définir avec l'équipe. Prime d'astreinte (une/mois)
Arts et Musique à Baden est à la recherche d'un-e enseignant-e de saxophone. Rejoignez une structure dynamique implantée à Baden, au cœur du Golfe du Morbihan, un cadre naturel exceptionnel propice à l'épanouissement artistique. Nous sommes une association d'enseignement artistique regroupant plusieurs activités : Musique, Danse, Théâtre et Arts Plastiques. Nous faisons partie du schéma départemental ainsi que du réseau Tempo (Vannes Agglo). Rôle : vous serez en charge de l'enseignement du saxophone au sein de l'association Salaire : basé sur la convention collective de l'animation Lieu du poste : à l'AMB, 10 allée du Séniz à Baden Horaires de travail : nombre d'heures en fonction du nombre d'inscrits. Jour(s) à définir ensemble Début de mission : dès que possible (janvier 2026) Profil recherché Exigences : maitrise du saxophone Qualités recherchées : Pédagogue, bon relationnel et associatif
La Commune de PLOUHARNEL recrute un agent de surveillance de la voie publique à temps complet. Poste à temps complet à pourvoir du 01 juillet 2026 jusqu'au 31 août 2026. Service en journée, travail possible de manière ponctuelle en soirée, travail le samedi et/ou le dimanche durant la saison estivale. Principales activités * Surveillance de la voie publique : * Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur sur les voies publiques * Surveiller et relever des infractions relatives à l'arrêt et au stationnement (sauf stationnement dangereux) * Surveillance du territoire à pied et en voiture * Alerter les responsables d'un risque relatif à la sécurité et à l'ordre public sur les voies publiques * Assister l'agent en poste dans ses missions * Analyser et gérer une situation ou des événements imprévus sur la voie publique et en rendre compte * Signaler un accident et les informations nécessaires vers les services compétents * Transmettre des informations * Porter assistance aux personnes * Renseignement des usagers * Analyser les demandes des usagers et apporter des réponses adaptées Si vous possédez ces compétences, n'hésitez pas à candidater : * Connaissance des pouvoirs de Police du Maire * Connaissance du Code de la route * Connaissance des textes législatifs, règlements et codes relevant des attributions et des compétences de l'Agent de Surveillance de la Voie Publique * Connaissance du fonctionnement des institutions judiciaires et des procédures pénales Profil recherché * Expérience dans la fonction souhaitée * Capacité d'écoute et d'analyse * Aptitude à transmettre des informations sur la réglementation en vigueur sur les voies publiques * Savoir travailler seul et en équipe * Respect de la déontologie et sens du service public * Rigueur, fermeté et discernement * Disponibilité, discrétion Logement : Un emplacement au camping municipal les sables blancs peut être mis à votre disposition gracieusement.
La Commune de Plouharnel recherche à compter du 01 avril 2026, pour une durée de 6 mois, un agent technique polyvalent d'entretien des espaces verts à temps complet en charge des opérations de nettoiement des voiries et des espaces publics, de l'entretien des espaces verts et naturels. Missions : Entretenir les espaces verts et naturels, fleurissement du bourg - Tondre différentes surfaces gazonnées (lotissement, stade, prés.) - Participer aux tailles et plantations selon la programmation et les circonstances climatiques, techniques, matérielles - Désherber dans le cadre d'un plan - Effectuer le débroussaillage des zones naturelles, l'élagage des haies et l'entretien des espaces ruraux - Entretenir le cimetière (sablage, démoussage, relevage de tombes...) Assurer l'entretien courant des matériels et engins : - Nettoyer, entretenir et ranger les outils, équipements et matériels après usage - Réaliser des réparations et des dépannages de premier niveau - Prévoir la maintenance ou le renouvellement d'un équipement ou d'un matériel - Renseigner les documents et les carnets de bord relatifs à l'utilisation ou à l'entretien d'un équipement, d'un matériel ou d'un engin - Appliquer les règles d'utilisation et de stockage des matériels et produits - Alerter sur les risques, la vétusté, le dysfonctionnement ou la mise aux normes d'un équipement, d'un matériel Effectuer des travaux de sécurité et de nettoyage sur la voirie et dans les espaces publics - Nettoyer les voies et espaces publics (centre bourg, sanitaires, cours d'écoles) - Poser les protections et la signalisation temporaires de chantiers
Restech est une entreprise régionale qui rayonne par ses deux implantations sur les départements du Morbihan et du Finistère pour être au plus proche de nos clients. Vous aimez travailler en équipe. Vous êtes organisé.e, respectueux.se des règles de sécurité et vous avez envie de rejoindre un groupe qui privilégie les valeurs humaines et la satisfaction du client au quotidien. En rejoignant notre structure, vous découvrirez une organisation décentralisée proche des enjeux locaux et collaborant en réseau avec l'ensemble des entités du Groupe. Nous attendons votre CV ! Nous recherchons pour notre agence de CRAC'H (56) un Monteur Réseaux Electriques aéro-souterrains Travaux Publics (H/F). - MISSIONS Sous la responsabilité du chef d'équipe vous aurez pour missions : - La préparation et l'organisation de votre poste de travail : signalisation et balisage des chantiers, l'installations des réseaux électriques aériens, souterrains et d'éclairage : suppression de lignes existantes, branchements, raccordements, ouvrages HTA/BT, implantation de poteaux, . - La maintenance de lignes électriques, - Le respect des consignes de prévention et de sécurité. - PROFIL Vous avez validé les modules de formation TST (aérien, émergence, souterrain) voire ceux de la confection et du raccordement des accessoires HTA/BT CIS/CIP. CACES Nacelle et permis BE et C sont un plus pour le poste. Nous recherchons des candidatures issues des Travaux Publics, de ce fait, nous ne traiterons pas les candidatures d'électriciens du bâtiment, etc.
L'ADAPEI du Morbihan - Les Papillons Blancs Recrute pour son Foyer d'Accueil Médicalisé « Ty Balafenn » à Baden (25 places en hébergement pour personnes en situation de handicap intellectuel) A.E.S / A.M.P CDI Temps partiel 80 %, poste d'internat, à partir du 15/01/2026 Mission : - Accompagner, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, les personnes, selon leurs besoins, dans tous les actes de leur vie quotidienne et de la vie sociale : soins de nursing, repas, activités,... - Participer à l'élaboration et veiller à la mise en œuvre des projets d'accompagnement personnalisés. - Réguler la dynamique de groupe et la vie collective. - Participer à l'épanouissement des personnes par la mise en place et le suivi d'activités. - Concourir à la réflexion d'équipe. Qualification : - Diplôme d'Aide médico-psychologique ou Accompagnant Educatif et Social Compétences souhaitées : - Une connaissance et une expérience auprès du public déficient intellectuel est souhaitée et si possible une connaissance et expérience dans au moins un des deux domaines d'accompagnement suivants : o Méthodes d'accompagnement structurées issues des recommandations HAS et ANESM sur l'autisme. o Approche de la stimulation basale - Capacité d'écoute, de compréhension et de communication avec les résidents, y compris sur un mode non verbal. - Rigueur dans les actes et les transmissions d'information. - Capacités relationnelles et travail en équipe. Salaire mensuel selon CC 66 + reprise éventuelle d'ancienneté + prime Ségur (238€ brut) prime dimanches et jours fériés + La lettre de motivation et le CV doivent être adressés, dès aujourd'hui, par mail ou courrier à : Théa Soulard, chef de service 25 rue Joseph Le Brix 56 870 Baden 02 97 57 99 00
Vous ferez toutes les préparations et mettrez en place les chantiers. Vous ferez l'application des produits, nettoierez les surfaces, enlèverez d'anciens revêtements (poncer, colmater des fissures...), vous réaliserez différentes techniques avec une finition soignée : peinture, pose de papiers peints, revêtements muraux... Chantiers intérieurs/extérieurs de particuliers, au départ de l'atelier, de Quiberon à Vannes. Vous travaillez du lundi au vendredi jusqu'à 16h. Poste à pourvoir dès que possible. Pour postuler : téléphonez au 0662758994 et présentez vous a l'employeur directement.
Titre du poste : Employé de libre service (h/f) Type de poste : Poste Lieu : AURAY 56400 FR Description du poste : Rejoignez l'équipe de notre client et contribuez à la mise en rayons des produits confiés. Vous travaillerez principalement le matin, ce qui vous permettra de bénéficier d'une organisation optimale de votre journée. Temps de travail : 35 heures par semaine Avantages : Ce poste à temps plein vous offre la stabilité et la possibilité de développer vos compétences dans un environnement stimulant. Agence recruteuse : Nous vous invitons à postuler via notre agence, reconnue pour sa qualité de service et son accompagnement personnalisé. Le poste d'Employé de libre service (h/f) requiert un ensemble de compétences clés pour garantir le bon fonctionnement des opérations en magasin. Le candidat idéal doit posséder des compétences en gestion des stocks et en présentation des produits afin d'assurer une expérience client optimale. Une attention méticuleuse aux détails est essentielle pour maintenir l'organisation et la propreté des rayons. De plus, le candidat doit avoir une capacité à travailler en équipe pour collaborer efficacement avec les collègues et répondre aux besoins des clients. Une excellente communication est nécessaire pour interagir avec les clients et les orienter vers les produits recherchés.
Rejoignez PROFIL ARMOR, spécialiste breton des travaux d'accès difficiles depuis plus de 25 ans. Entreprise à taille humaine (38 collaborateurs), nous intervenons sur tout type de bâtiments pour des missions de réparation, d'entretien, de sécurisation et de contrôle, toujours dans le respect des règles de sécurité et de la qualité. Chez PROFIL ARMOR, la sécurité, la formation et la cohésion d'équipe sont au cœur de nos valeurs. Votre sécurité est notre priorité, et votre évolution professionnelle une réalité. Votre mission - Sous la responsabilité du conducteur de travaux, vous : - Encadrez et accompagnez les techniciens cordistes sur les chantiers - Participez activement aux interventions (purge, maçonnerie, couverture, peinture, nettoyage, pose de filets, garde-corps, diagnostics.) - Garantissez la qualité, la sécurité et la bonne organisation des travaux - Échangez régulièrement avec le conducteur de travaux pour anticiper les besoins et les défis techniques Nos domaines d'intervention : - Réparation (purge, maçonnerie, couverture, peinture) - Entretien (nettoyage haute-pression, démoussage, surfaces vitrées, panneaux solaires, environnement) - Sécurisation (pose de filets et bâches, pose de garde-corps, ligne de vie, dispositifs anti-volatiles) - Contrôle (des installations de sécurisation et diagnostics) Les avantages : - Rémunération évolutive selon profil et expérience - Plan de formation annuel - Ambiance conviviale et esprit d'équipe fort - Entreprise en croissance et reconnue régionalement Profil : - Titulaire d'un diplôme de travaux sur corde : CQP, CATC, IRATA, ou SPRAT - Expérience minimale de 2 ans sur cordes - Sens des responsabilités, autonomie et goût du travail en équipe - Permis B obligatoire (conduite du véhicule de l'entreprise) Nous attendons vos CV !
DIMENSION VERT ET BLEU, entreprise de peinture basée à Carnac (56), 5 salariés en CDI, recherche peintre en bâtiment en CDI, diplômé(e) CAP/BEP avec quelques années d'expérience . Autonome, soigneux(se), efficace. Permis B nécessaire pour venir à l'entreprise et pour se déplacer sur les différents chantiers. Travail en équipe et seul(e) selon les chantiers. 80% Intérieur, 20% Extérieur. Travail de qualité et soigné chez des particuliers. Contrat CDI sur 35 heures en 4 jours (du lundi au jeudi). Paniers, frais de déplacements payés, PEE, chèques vacances...
Vos Missions : - Réaliser diverses interventions sur nos infrastructures : travaux de fixation, rebouchage, réparations légères... - Assurer l'entretien courant et le maintien en bon état des équipements et locaux - Intervenir rapidement en fonction des demandes reçues - Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur+ Horaires : 9h - 17h Si pour vous bricoler rime avec plaisir, trouver des solutions est un réflexe et voir le fruit concret de votre travail est une satisfaction, alors rejoignez nous ! Polyvalent, autonome et doté d'un vrai sens du détail, vous saurez faire équipe pour relever tous les défis du quotidien. Contactez Marina ou venez la rencontrer directement à l'agence.
Vos tâches quotidiennes seront les suivantes : - Fabrication et production : assurer la fabrication des biscuits et gâteaux selon les recettes et les procédures établies. Cela inclut le pesage des ingrédients, le mélange, la mise en forme, la cuisson et l'emballage. - - Contrôle qualité : Vérifier la qualité des produits à chaque étape du processus (aspect visuel, texture, cuisson, etc.) et signaler toute anomalie. - Conditionnement : Emballer les produits finis, les étiqueter et les préparer pour l'expédition, en respectant les normes d'hygiène et de traçabilité. - Entretien et nettoyage : Veiller à la propreté des machines, de son poste de travail et des espaces de production pour garantir un environnement de travail conforme aux règles d'hygiène alimentaire. Vos horaires : 2*8 (5h-13h / 13h-21h) ou de nuit fixe (21h-5h). Rémunération : 12,22 EUR Vous êtes le(la) garant(e) d'une production fluide et conforme aux exigences ! Vous savez faire preuve de rigueur et vous avez le sens du détail. Vous savez faire preuve de dynamisme et de réactivité. Vous avez conscience de l'importance des règles d'hygiène, de qualité et de sécurité. Votre prochaine opportunité professionnelle est peut-être à un appel ou une visite en agence près de chez vous. Marina est là pour vous accompagner !
Vos tâches quotidiennes seront les suivantes : - Assurer la fabrication des biscuits et gâteaux selon les recettes et les procédures établies. Cela inclut le pesage des ingrédients, le mélange, la mise en forme, la cuisson et l'emballage. - Vérifier la qualité des produits à chaque étape du processus (aspect visuel, texture, cuisson, etc.) et signaler toute anomalie. - Emballer les produits finis, les étiqueter et les préparer pour l'expédition, en respectant les normes d'hygiène et de traçabilité. - Entretien et nettoyage : - Veiller à la propreté des machines, de son poste de travail et des espaces de production pour garantir un environnement de travail conforme aux règles d'hygiène alimentaire. Vos horaires : 2*8 (5h-13h / 13h-21h) ou de nuit (21h-5h) Rémunération : 12.22 EUR Vous êtes le(la) garant(e) d'une production fluide et conforme aux exigences ! Vous savez faire preuve de rigueur et vous avez le sens du détail. Vous savez faire preuve de dynamisme et de réactivité. Vous avez conscience de l'importance des règles d'hygiène, de qualité et de sécurité. Votre prochaine opportunité professionnelle est peut-être à un appel ou une visite en agence près de chez vous. Marina est là pour vous accompagner !
Vos tâches quotidiennes seront les suivantes : - Conception d'espaces verts : étude et analyse, création de plans et de projets - Aménagement des espaces extérieurs : préparation du sol, plantation, pose de gazon - Installation d'éléments décoratifs et fonctionnels : terrasses et allées, éclairage et arrosage - Entretien des jardins et des espaces verts : tonte et taille, nettoyage des massifs et désherbage, traitement et soins des plantes - Conseils aux clients : choix des végétaux et conseils d'entretien Horaires de journée du lundi au vendredi 35H annualisé Vous êtes un(e) professionnel(le) de l'aménagement paysager ! Vous avez de bonnes compétences techniques : connaissances des végétaux, maîtrise des outils, savoir-faire en maçonnerie paysagère, connaissance en irrigation et éclairage. Vous êtes créatif(ve) et vous avez le sens de l'esthétique : conception des espaces, originalité et innovation. Vous aimez le travail en extérieur et vous savez travailler en équipe. Vous avez le sens de l'organisation et de la rigueur. Vous êtes sensible à l'environnement. Votre prochaine opportunité professionnelle est peut-être à un appel ou une visite en agence près de chez vous. Marina est là pour vous accompagner !
Vos missions principales : - Reprise de soudure sur manifolds - Découpe à la scie sabre - Travaux de soudure selon les normes en vigueur Horaires de travail : 08h00 - 12h00 / 13h30 - 17h30 (horaires susceptibles de varier selon les besoins du service) Vous êtes passionné(e) par le travail du métal et avez un CAP, BEP ou BAC PRO en chaudronnerie industrielle ? Vous possédez une expérience en soudure industrielle, et vous êtes à l'aise avec la lecture de plans et le respect des consignes techniques ? Votre rigueur, votre précision et votre savoir-faire sont vos meilleurs alliés pour réaliser des soudures de qualité. Un plus pour votre candidature : Des habilitations électriques à jour sont souhaitées : B2, V, H2, BR. Marina est à votre écoute, elle est disponible par téléphone et à l'agence pour vous conseiller et vous accompagner dans votre recherche d'emploi !
En binôme avec un technicien expérimenté, vos taches quotidiennes seront les suivantes : - Démontage et remontage de moteurs diesels industriels, - Nettoyage et rangement. - Préparation de colis. Vous travaillez en horaires de journée. Les moteurs n'ont plus de secrets pour vous : vous aimez comprendre, démonter, remonter. Vous avez de bonnes connaissances en mécanique industrielle ou automobile. Vous êtes manuel(le) et rigoureux, et vous savez faire preuve de polyvalence. Ce poste est fait pour vous ! Contactez Léa à l'agence CRIT Vannes !
Dans l'objectif de développer notre marché de plaisance, nous recrutons un Mécanicien plaisance, moteurs inbord polyvalent, H./F , sur notre site de la Trinité sur Mer (St Philibert) dans le Morbihan. Vous aurez en charge : - Entretien et réparation moteurs inbord - Installation de moteurs neufs - Dépannage en mer, au port ou en atelier - Aide à la Sortie d'eau / Mise à l'eau des bateaux et manutentions diverses - Nettoyage, entretien des coques de bateaux et pose d'antifouling - Relations clients Vous travaillez 35h ou 39h. Profil recherché : connaissances en mécanique bateaux, engins de chantiers TP ou machines agricoles.
Un poste en CDI à temps plein à pourvoir des que possible. Votre mission sera de gérer les dossiers de l'estimation du bien jusqu'au compromis de vente. Vos horaires: du lundi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h. Venez rejoindre notre entreprise familiale créée en 1966 et nos 28 collaborateurs!
Poste non logé à pourvoir début février 2026. Le SPA du Tumulus, intégré à l'Hôtel Restaurant 3***, accessible à la clientèle extérieure de l'hôtel, recherche un(e) SPA Praticien(ne) passionné(e) et bienveillant(e) pour rejoindre notre équipe et offrir à nos clients une expérience de détente exceptionnelle. Le SPA travaille avec les marques de référence Guinot et Omnisens. Il se compose de deux cabines de soins (l'une pouvant accueillir des soins en duo et l'autre en solo) ainsi que d'un espace bien-être avec Sauna, Hammam, douche expérience et tisanerie. Missions principales : - Réaliser différents types de massages et soins du corps (70% des prestations), des soins visage (15% des prestations) et des soins esthétiques (épilations, manucure, maquillage / 15% des prestations) selon nos protocoles les protocoles Guinot et Omnisens - Accueillir, accompagner, conseiller et fidéliser la clientèle - Veiller au bien-être des clients et à la qualité de leur expérience - Participer au maintien d'un environnement propre, chaleureux et apaisant - Contribuer à la mise en valeur des produits et services du spa - Prise de rendez-vous, organisation et gestion du planning des soins - Promotion et vente de produits de soins et de beauté (marques Guinot et Omnisens) - Facturation et encaissements - Suivi et gestion des stocks de produits cabine et vente - Mise en place et entretien des différents espaces (cabines, accueil, tisanerie, espace bien-être) Vos savoir-être et savoir-faire : - Passion pour le bien-être et maitrise de plusieurs techniques de massage (californien, californien, ayurvédique, balinais.) - Sens du service, douceur et excellente présentation - Aisance relationnelle, sens de l'accueil, du service et du contact client - Rigueur, autonomie, professionnalisme et motivation - Capacité d'écoute des besoins des clients, disponibilité - Respect des règles d'hygiène et de sécurité - Diplôme de SPA praticienne indispensable Nos atouts : - Institut intégré à un hôtel 3*** de charme et de caractère - Ambiance de travail conviviale - Proximité de la mer - Repas fournis en avantage en nature - Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50% - 2 ou 3 jours de repos hebdomadaires - 1 week-end (samedi et dimanche) de libre toutes les 3 semaines Type d'emploi : Temps plein, CDI 35h annualisés (39h de mi-février à fin octobre ; 14h le reste de l'année)
Vous êtes passionné(e) par l'esthétique et l'onglerie ? Vous souhaitez rejoindre notre équipe, conviviale et professionnelle ? Rejoignez nous ! Date de début : des que possible Vos missions : Réalisation de poses de vernis semi-permanent, de gel uv et rallongement. (possibilité de formation) Pratique de soins esthétiques divers dont épilations, rehaussement de cils Accueil et conseil clientèle, création d'une relation de confiance. Entretien et hygiène du poste de travail. Participation à l'animation et au développement de l'activité du salon. Profil recherché : Diplôme en esthétique (CAP Esthétique minimum). Expérience significative en manucure et soins esthétiques. Sens du service client, goût pour le contact et l'écoute. Dynamisme, rigueur et sens du travail en équipe. Qualités relationnelles et professionnelles, avec une grande capacité d'adaptation. Pourquoi nous rejoindre ? Équipe chaleureuse et dynamique : Vous intégrerez un groupe de professionnels passionnés, où l'entraide et la bonne humeur sont au cœur de notre quotidien. Travailler dans un cadre agréable, avec des équipements modernes et une clientèle fidèle. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à apporter votre savoir-faire à une équipe passionnée, envoyez nous votre CV et lettre de motivation par mail. Nous avons hâte de vous rencontrer !
Exécute les travaux d'aménagements paysagers, d'aires de sport et de loisirs, de taille et d'élagage des espaces verts communaux. Effectue l'entretien des espaces verts et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère de la Commune. Missions et Activités principales: - Participation à l'organisation technique des chantiers d'espaces verts et à Ieur mise en œuvre - Assure l'entretien général des espaces verts (fleurissement, création de massifs et jardinières, désherbage, arrosage, tonte, taille, élagage, broyage ...) - Conduit et manipule le matériel et les engins (tondeuse autoportée, tracteur,) - Émet des propositions et des solutions techniques en matière d'aménagement des espaces verts - Prévoit et suit l'évolution de la flore plantée Planifie la réalisation des travaux - Suivi et entretien des matériels et des outils - Participation aux opérations de recensement du patrimoine vert de la collectivité et à l'élaboration d'un plan de gestion - Participe avec son responsable à l'élaboration de procédures de gestion des différents types d'espaces verts Missions et activités secondaires : - Polyvalence au sein du Centre Technique Municipal CONDITIONS D'EXERCICE DU POSTE: Lieu : Sur l'ensemble de la commune Horaires : ETE du 16/02 au 14/11 Du lundi au vendredi 8:00 à 12 :00 et 13:30 à 17:00 HIVER du 15/11 au 15/02 Du lundi au vendredi 08 :30 à 12 :00 et 13 :00 à 17 :00 Conditions d'exercice : - Modalités d'organisation du travail et contraintes - Travail en bureau, seul ou en équipe - Travail en extérieur toutes saisons, service astreintes, port des - - E.P.I Polyvalence - Moyens mis à disposition - Tracteur, tondeuse, débroussailleuse, taille haie - Petit outillage, poste informatique, véhicule de service partagé, - Avantages liés au poste : Diversité d'activités - Avantages liés à la collectivité : cnas, régime indemnitaire Qualification obligatoire : Permis B, Permis BE indispensable Autorisations de conduites tondeuse CONNAISSANCES ET COMPÉTENCES SPÉCIFIQUES DU POSTE: - Connaissances générales du fonctionnement de la collectivité - Techniques d'organisation de chantiers d'espaces verts - Techniques d'identification de la flore - Techniques et pratiques de gestion différenciée : taille douce, sélection dirigée, - Techniques alternatives au désherbage chimique, techniques de plantation, tonte ou fauchage, etc. - Techniques de lecture de plan et de calcul de métrés Aptitudes particulières : - Sens de l'organisation et des responsabilités - Autonomie dans le travail - Aptitude au travail en équipe Rigueur - Savoir rendre compte- reporting
Dans le cadre de sa réouverture après travaux, l'hôtel Thalazur à Carnac recherche des valets/femme de chambre. Horaires continus. Vos missions Prendre soin de nos clients en chouchoutant ses espaces de vie. Au quotidien, il s'agira de nettoyer les chambres en respectant les normes d'hygiène. Vous assurez la mise en état quotidienne des chambres, des salles de bain et des lieux communs : aucun détail ne vous échappe ! Nous vous proposons : Avantage repas 2 jours de repos consécutifs par semaine Votre profil : Qualités relationnelles, envie de rejoindre une équipe unie, énergique et professionnelle Être autonome dans son travail Bonne présentation, discrétion, sens du service. L'employeur sera présent au forum saisonnier de Vannes, le 24 février de 9h à 13h au Palais des Arts. Inscription possible en cliquant sur "candidater".
Dans le cadre de sa réouverture après travaux, l'hôtel Thalazur à Carnac recherche des valets/femme de chambre pour la saison estivale 2026. Poste saisonnier de 9 mois à pourvoir à partir de mi-février. Horaires continus. Vos missions Prendre soin de nos clients en chouchoutant ses espaces de vie. Au quotidien, il s'agira de nettoyer les chambres en respectant les normes d'hygiène. Vous assurez la mise en état quotidienne des chambres, des salles de bain et des lieux communs : aucun détail ne vous échappe ! Nous vous proposons : Avantage repas 2 jours de repos consécutifs par semaine Votre profil : Qualités relationnelles, envie de rejoindre une équipe unie, énergique et professionnelle Être autonome dans son travail Bonne présentation, discrétion, sens du service. L'employeur sera présent au forum saisonnier de Vannes, le 24 février de 9h à 13h au Palais des Arts. Inscription possible en cliquant sur "candidater".
Vous aimez prendre soin de vos ainés ? Vous souhaitez rejoindre un groupe familial et à taille humaine ? Rejoignez les équipes Espace et Vie ! Espace et Vie est une résidence services pour seniors. Nous proposons un ensemble de services personnalisés pour le confort de nos résidents tel que du ménage, des aides humaines, de la restauration avec nos propres cuisiniers, un service de blanchisserie . La relation de confiance est primordiale : vous connaissez les résidents et ils vous connaissent. Nous recherchons un Adjoint de Direction (H/F) pour notre résidence de Carnac à compter du mois de février 2026. Directement rattaché(e) à la Direction de la Résidence Espace et Vie, l'Adjoint(e) de Direction prend en charge certaines activités déléguées par la Direction. Il participe au développement et à la pérennisation de l'activité de la résidence et remplace la Direction en son absence. Il/elle remplit des missions commerciales et assiste la Direction sur des missions relatives aux ressources humaines et à la relation client. Il travaille en collaboration avec l'assistant administratif et commercial. L'adjoint de direction bénéficiera d'une délégation de signature sur l'ensemble de la relation contractuelle avec les clients et les salariés. En tant qu' Adjoint de Direction (H/F) vous serez en charge : De représenter la résidence : Animation du réseau de prescription, organisation et participation aux salons, . De la relation commerciale avec les résidents : Réalisation des visites, des devis, de l'évaluation de la dépendante via la grille AGGIR, de la planification, suivi des prises en charges, suivi du vivier client, réalisation des états des lieux, relation avec les familles, . Des ressources humaines : Gestion du recrutement, entretien du vivier de candidat, gestion des remplacements, rédaction des contrats de travail, suivi des actions marketing RH, . De Veiller au pilotage de la démarche Qualité et de gestion des risques (s'assurer de l'application des procédures, qualité des services proposés,) De Contrôler et évaluer la qualité de prestation de la restauration, D'assurer la gestion de la Résidence en l'absence de la Direction Votre profil Vous êtes polyvalent, organisé et réactif. Vos qualités de management et de gestion, votre très bon relationnel et votre rigueur vont de pair avec un vrai sens de l'écoute. De formation Diplôme d'Etat de conseiller en économie sociale et familiale, d'un BTS Services et prestations des secteurs sanitaire et social. Vous maîtrisez les techniques commerciales, vous avez une connaissance du public senior et justifiez d'une expérience significative d'assistanat dans la direction d'un établissement. Idéalement vous êtes responsable secteur dans un SAAD et vous recherchez un confort et de la sérénité dans votre travail. Vous bénéficierez des avantages Espace et Vie : Repas le midi pour 3 euros, contrat d'intéressement, primes, Club employés etc.
Le Gavrinis, Restaurant,1* au guide Michelin et hôtel 3* situé en plein cœur du Golfe du Morbihan à Baden proche de Vannes www.gavrinis.com recrute de futurs collaborateurs pour renforcer ses équipes : Sous Chef de Cuisine, opportunité pour jeune collaborateur(trice) en recherche d'évolution sur une petite structure Postes à pourvoir mi janvier repos dimanche, lundi , mardi hors saison et 2 jours en saison. possibilité de logement en période essai Intégrer une équipe jeune, dynamique en pleine évolution. La cuisine du chef Luca MARTEDDU 1* se renforce pour préserver un cadre familial, favoriser le travail quotidien autour du terroir, produits frais et des valeurs humaines. Le plaisir gourmand et l'expérience positive client sont au cœur de notre quotidien. Postuler à : contact@gavrinis.com Tél. 02.97.57.00.82.
Le Gavrinis, Restaurant, une Etoile au guide Michelin et hôtel 3* situé en plein cœur du Golfe du Morbihan à Baden proche de Vannes Recrute un(e) Maitre d'hôtel, connaissances en sommellerie appréciées. Poste à pourvoir mi janvier Trois jours de repos consécutifs et 2 jours en saison Logement possible en période d'essai. Le plaisir gourmand et l'expérience positive client sont au cœur de notre quotidien. Equipe jeune et dynamique dans un cadre familial où les valeurs de l'humain font partie intégrante de l'entreprise. Candidature par mail. Vous pouvez nous contacter au : 02 97 57 00 82
URGENT !! Poste à pourvoir dès que possible.Temps plein et temps partiel, nous nous adaptons à votre planning. Nous recherchons des Aide-Soignant H/F dans le cadre d'un CDD au sein de l'EHPAD ARPAVIE Tal-Ar-Mor à la Trinité sur Mer. Notre résidence accueille 79 résidents et nous avons 2 unités de vie protégée. Les étages se divisent de cette manière: UVP 1 avec 12 résidents et 2 AS UVP 2 avec 13 résidents et 2 AS Etage 1 avec 27 résidents et 3 AS + 1 agent de soins Etage 2 avec 27 résidents et 3 AS + 1 agent de soins 1 AS volant 1 ASG pour le PASA L'établissement compte également 2 IDE par jour, 1 psychologue, 1 ergothérapeute, 1 psychomotricienne, 1 éducatrice sportive. Du matériel récent et disponible en nombre est mis à disposition des soignants afin d'éviter les TMS (troubles musculosquelettiques) PROFIL : - Diplôme d'Etat d'Aide-soignant (anciennement CAFAS) ou Diplôme Professionnel d'Aide-soignant (DPAS). - Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social (DEAES). - Tous niveaux d'expérience CONNNAISSANCES REQUISES - Maîtrise des gestes permettant un accompagnement global - Capacité à évaluer l'état de santé de la personne et à faire face à des situations d'urgence - Capacité à créer une relation de confiance avec le résident et son entourage - Bonne connaissance des problématiques liées au vieillissement, à la dépendance et au handicap - Connaissance des acteurs de la gériatrie et des réseaux de santé - Capacité à actualiser en permanence ses connaissances - Mise en pratique de la Charte des droits et liberté de la personne accueillie - Utilisation des logiciels de base pour l'établissement des transmissions - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité et des mesures de prévention APTITUDES ET COMPETENCES - Intérêt pour les problématiques humaines et sociales ; Disponibilité, Empathie, qualité d'écoute, patience ; Rigueur et organisation ; Aisance relationnelle, capacité à nouer et entretenir le contact ; Discrétion ; Capacité à travailler en équipe ; Prise de recul. Salaire de base + primes: - SEGUR 1 et 2 - Fonctionnelle - Grand Age - Reprise d'ancienneté (sous condition) - Dimanches et jours fériés Les candidatures (lettre de motivation + CV à jour) sont à adresser à Résidence ARPAVIE Tal-Ar-Mor, Route Mane Roularde, 56470 LA TRINITE SUR MER ou par mail : talarmor.idec@arpavie.fr ou en candidatant directement via France Travail.
Vous avez la chance d'exercer un métier dans lequel les qualités humaines comptent beaucoup, et nous vous en sommes très reconnaissants. Vous avez du dynamisme et de l'empathie à revendre ? Nos résidents et notre équipe n'attendent que vous. Au sein d'une résidence accueillant 79 personnes âgées en perte d'autonomie ou dépendantes (dont 25 en Unité de Vie Protégée), sous la responsabilité de la direction, de l'infirmière coordinatrice et de l'équipe infirmière, vous participerez à l'accompagnement et à la mise en œuvre des projets individualisés des résidents en dispensant les soins requis, dans une démarche éducative, préventive, dans le respect des besoins de la personne et du consentement aux soins. Vous participerez également au développement d'activités de vie sociale visant à maintenir le lien social et contribuez à la gestion des relations avec les familles. L'ensemble de ses activités est réalisé dans le respect des règles de bientraitance et sous couvert d'une bonne traçabilité. Besoin d'aide et de support ? Notre équipe pluridisciplinaire est présente pour vous aider, avec un médecin coordonnateur, une psychologue, une ergothérapeute et une psychomotricienne. Les domaines d'activité sont les suivants : - La mise en œuvre des soins et l'accompagnement des résidents - La compréhension des principaux paramètres liés à l'état de santé - La participation à la gestion des relations (résidents/familles) et du réseau externe. - L'entretien et la gestion du matériel - La participation aux réunions de travail pluridisciplinaires et à des temps de formation interne
Utopia Environnement est une entreprise adaptée située à Ploemel, dans le Morbihan. Engagée dans l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap, notre mission est d'allier performance, utilité sociale et respect de l'environnement. Nous réalisons des créations paysagères, de l'entretien d'espaces verts et du génie écologique. Vos missions (accompagné-e selon votre niveau) Préparer les sols, plantations et gazons Réaliser des travaux d'aménagement paysager (plantations, paillages, bordures, petits ouvrages) Entretenir les jardins (tonte, taille, désherbage, débroussaillage.) Utiliser les outils manuels ou motorisés (formation assurée si besoin) Veiller à la sécurité du chantier et de l'équipe Être l'ambassadeur-rice de notre image chez nos clients Profil recherché Débutant-e accepté-e ! Pas de diplôme exigé. Une formation interne et un accompagnement vous seront proposés. Reconversion professionnelle bienvenue ! Ce poste est réservé aux travailleurs bénéficiant de la Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) Le permis B est requis pour ce poste. Vous êtes motivé-e, manuel-le, aimez le travail en extérieur et le travail d'équipe ? Voussouhaitez rompre avec les préjugés sur le handicap ? Ce poste est pour vous ! Ce que nous vous offrons Un cadre bienveillant, dans une entreprise à taille humaine Une intégration progressive selon vos capacités et vos besoins Un accompagnement personnalisé vers la montée en compétences Une équipe engagée dans la transition écologique et l'inclusion sociale Stage d'essai possible en amont Rémunération selon expérience et convention collective + mutuelle + plan d'épargne entreprise + prime de panier Comment postuler ? Envoyez-nous simplement : un CV (ou une courte présentation de votre parcours) un mot expliquant votre motivation par email à contact@utopia-environnement.fr ou appelez-nous directement au 06 09 69 80 32 Les entretiens peuvent se faire en toute simplicité, autour d'un café dans nos locaux ! -Un mot de l'équipe "Chez Utopia Environnement, chacun-e a sa place. Nous croyons en la richesse des parcours atypiques et en la force des équipes solidaires." Suivez nos aventures vertes : - via notre site internet www.utopia-environnement.fr -via notre page Facebook UTOPIA ENVIRONNEMENT - via LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/utopia-environnement-b70223394/ ou https://www.linkedin.com/in/s%C3%A9bastien-creton-255a0731/
Transdev recrute des conducteurs de transport à la demande (H/F) AURAY 56 Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires ! Chez Transdev, nous sommes les artisans de la mobilité, transportant chaque jour 11 millions de personnes à travers le monde avec des services respectueux de l'environnement et adaptés aux besoins des territoires. Rejoindre Transdev, c'est rejoindre une communauté mondiale engagée dans un métier qui a du sens : rendre possible la mobilité pour tous ! Votre destination Rejoignez dès à présent Transdev VAD et plus particulièrement notre équipe située près d'AURAY en Région Bretagne ! Nous assurons les déplacements d'établissements spécialisés (IME, IEM, ITEP, ESAT .) ainsi que ceux d'organismes publics dans le cadre de transports à la demande, de lignes régulières ou de transport de personnes à mobilité réduite au sein des agglomérations dans 10 départements du Grand Ouest. Votre feuille de route Assurer un service de transport à la demande, d'arrêt à arrêt dans un véhicule électrique de type mini-bus pour le réseau GlazGo ! Le service fonctionne du lundi au samedi, avec un système de roulement et dessert 24 communes du territoire. Transporter nos passagers dans le respect des horaires, des procédures et des règles de sécurité. Assurer un service de contact et de proximité, en réservant le meilleur accueil à nos voyageurs et en veillant à leur confort. Garantir la sécurité à bord et par votre vigilance : anticiper, agir et réagir avec efficacité en cas d'incident ou d'imprévu. Votre profil Animé(e) par l'esprit de service, vous êtes ponctuel(le), rigoureux et appréciez le contact avec le public Garant(e) de la sécurité, vous en maîtrisez toutes les exigences en termes de vigilance sur la route, de sens des responsabilités, de réactivité et de gestion des conflits Vous êtes disponible, flexible et saurez facilement vous adapter aux conditions de travail du poste Vous êtes titulaire du permis B boîte manuelle valide depuis au moins 3 ans, ou 2 ans en cas de conduite accompagnée Brevet de secourisme (PSC) ou équivalent obligatoire Visite médicale professionnelle du permis de conduire obligatoire avant embauche auprès d'un médecin agréé par la Préfecture Infos utiles Type de contrat : CDD 130 heures mensuelles Horaires : Sur la base d'un roulement du lundi au samedi . Les premières prises de poste peuvent débuter entre 5H30 et 6H00 lorsque vous serez sur un roulement du matin, et les fins de service à partir de 19H30 jusqu'à 22H30 lorsque vous serez sur un roulement de l'après-midi ou du soir. 1 week-end sur 2 en repos. Rémunération : Coefficient 136V - taux horaire de 12,56 € - Prime mensuelle -mutuelle d'entreprise Lieu de rejoindre pour une belle aventure humaine ? Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à : vadrecrutement@transdev.com A travers nos recrutements, nous offrons un environnement de travail inclusif, en faveur de l'égalité professionnelle, de la diversité et de l'emploi des travailleurs handicapés.
Nous recherchons un vendeur ou une vendeuse dynamique qui interviendra sur les marchés du Morbihan. Vous intégrez une équipe de vendeur/se, et êtes responsable de votre point de vente sur l'emplacement qui vous est attribué sur le marché. Ce poste est idéal pour les personnes qui aiment interagir avec les clients et qui souhaitent évoluer dans un environnement stimulant. Le poste Accueillir et conseiller les clients sur les produits fabriqués localement Gérer les opérations d'encaissement et le traitement des paiements Effectuer la présentation et le réapprovisionnement des produits pour assurer le réassortiment Réaliser des démonstrations de produits pour susciter l'intérêt des clients Maintenir la propreté et l'organisation de l'espace de vente Participer à la gestion des stocks et à l'inventaire régulier Offrir un service client en répondant aux questions et aux besoins des clients Profil recherché Une expérience un domaine similaire est un atout. Des compétences en communication et en service client La capacité à gérer plusieurs tâches simultanément tout en respectant les délais (gestion du temps) Un bon sens de l'organisation pour maintenir un espace de travail efficace La maîtrise de l'anglais est un atout appréciable (multilingue) Accepter de vendre des produits a base de viande Si vous êtes motivé(e) et vous souhaitez faire partie d'une équipe dynamique,. Notre client propose un poste évolutif et polyvalent. Vérifier votre éligibilité à l'insertion par l'activité économique auprès de votre conseiller
Poste à pourvoir du 16 février à début novembre 2026. L'Hôtel 3*** Restaurant SPA le Tumulus (29 chambres et junior suites, ouverture de mi févier à début novembre) recherche un/une 1 er de réception pour la saison 2026. En tant que 1er(e) de réception, vous serez le premier interlocuteur de nos clients. A ce titre, vous assurerez la parfaite qualité de leur séjour. Référent(e) de l'équipe de réception de la saison, la réception n'aura aucun secret pour vous ! MISSIONS PRINCIPALES : Accueil et service client - Accueillir et renseigner les clients avec professionnalisme et courtoisie. - Assurer le check-in et le check-out conformément aux procédures. - Gérer les réclamations clients avec diplomatie et efficacité. - Promouvoir les services de l'hôtel (restauration, spa, offres spéciales, etc.). Supervision de l'équipe - Encadrer et soutenir les réceptionnistes - Former les nouveaux membres du service - Garantir la bonne communication interne entre les services (chambres, maintenance, restauration.). Gestion administrative et opérationnelle - Contrôler la facturation, les encaissements et les clôtures journalières. - Assurer la bonne tenue des logiciels Vega et Amenitiz - Vérifier la réservations clients et la qualité des données saisies. - Assurer le suivi des débiteurs Qualité - Veiller au respect des procédures internes - Garantir la qualité d'expérience de visite de la clientèle - Assurer la cohésion et la performance de l'équipe réception. MISSIONS SECONDAIRES : Polyvalence ponctuelle en fonction des besoins - Mise en place et suivi du PDJ - Aide en chambres (vider les chambres) - Bar - Répondre aux commentaires clients (booking, google, tripadvisor, qualitelis) COMPETENCES ET QUALITES REQUISES : - Excellente présentation (code vestimentaire contractuel) et sens du service. - Leadership et fort esprit d'équipe - Rigueur, autonomie et sens des priorités - La maîtrise du logiciel VEGA est un plus important - Bon niveau d'anglais - Capacité à gérer les situations de stress ou d'urgence Repas fournis en avantage en nature, possibilité de logement en colocation. 2 jours de repos consécutifs.
Au sein d'un accueil de loisirs sans hébergement, vous serez responsable d'un groupe d'enfants pour l'accueil extrascolaire (3 à 10 ans) pendant les vacances d'hiver, du 16 février 2026 au 27 février 2026, à temps complet. Vous serez meneur de projets d'animation ou de démarches pédagogiques répondant aux objectifs du projet pédagogique. Vos missions - Assurer la sécurité affective, physique et morale des enfants, - Proposer, animer et évaluer des activités selon les spécificités du public et les projets de la structure, - Participer à susciter et mettre en place et suivre des projets d'enfants à court, moyen ou long terme, - Participer aux temps de réunion et de préparation des activités, - Assurer un bon relationnel avec les familles, - Travailler en équipe. Votre profil - Diplôme BAFA (ou équivalent) / Stagiaire accepté - Expérience souhaitée dans le domaine de l'animation Savoir-faire : - Travail en équipe, - Techniques pédagogiques participative, - Règles d'hygiène et de sécurité, - Geste d'urgence et de secours, - Compétences en activités sportives, culturelles, d'expression et/ou scientifiques. Savoir-être : - Autonomie ; dynamisme, force de proposition, - Rigueur ; ponctualité ; sens de l'organisation, - Goût du contact ; capacité d'adaptation, diplomatie. Pour candidater à cette offre, merci de transmettre votre lettre de motivation ainsi que votre CV. Le détail de cette offre est disponible sur le site des PEP56, rubrique "Offre d'emploi".
Pourquoi a-t-on besoin de vous? L'équipe de l'agence POINT.P d'AURAY recherche son Vendeur(se) Conseil, dans le cadre d'un CDD. Vous êtes un véritable ambassadeur auprès des clients Vous créez une relation privilégiée avec nos clients et les accompagnez dans leurs chantiers. Vous recommandez notre gamme de produits et solutions au service de la construction durable, tout en promouvant nos actions commerciales en cours. Vous menez la vente de A à Z Vous accueillez nos clients avec le sourire et traiter leurs demandes : du conseil technique à la planification de la livraison, en passant par la vérification du stock et l'établissement des devis. Vous êtes un moteur du point de vente Vous participez activement à son développement en assurant son attractivité : maintien des rayons pleins, propres et avec les meilleurs prix. Dans cette vidéo, découvrez d'un peu plus près le métier de vendeur : https://youtu.be/M5Tub1pTu_w?si=0sbb9-2n6_4kTv0z Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence : Vous gardez le sourire en toutes circonstances. Votre organisation est carrée pour maintenir un espace de vente impeccable. Vous avez toujours des solutions pour vous adapter aux besoins variés des clients.
Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils de AURAY recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos. Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile Des solutions pour simplifier les déplacements professionnels et personnels et assurer son logement Un fonds de soutien pour les Auxiliaires de vie rencontrant des difficultés dans leur vie personnelle En bonus : Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 interventions. Consultez les avis et témoignages des intervenants : https://rejoindre.petits-fils.com/avis-auxiliaires-de-vie/ Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echanges, jeux et autres activités de stimulation Voici notre offre : Rémunération en journée : 13,53 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14,88 € brut/heure du lundi au vendredi Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure Rémunération présence de nuit : 90,20 € brut/nuit + 10% de congés payés soit 99,22 € brut/nuit Participation aux frais de transport Exemples de plannings d'interventions : Du lundi au vendredi, 4h le matin et 2h l'après-midi : 1757,55 € brut/mois + 10% de congés payés soit 1933,30 € brut/mois 5 nuits en semaine : 1952,83 € brut/mois + 10% de congés payés soit 2148,11 € brut/mois 8h réparties entre samedi et dimanche : 562,41 € brut/mois + 10% de congés payés soit 618,66 € brut/mois Communes d'intervention : LA TRINITE-SUR-MER Nous recherchons des auxiliaires de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Ponctuels, discrets et bienveillants Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous
Restaurant en "bord de mer" situé à La Trinité Sur Mer recherche 1 chef de partie ou 1 cuisinier H/F afin de créer un concept de restauration authentique, convivial et chaleureux. Poste à pourvoir d'avril jusqu'à fin septembre. Nous recherchons 1 personne afin de soutenir l'équipe en place sachant travailler des saveurs et des déclinaisons de couleurs dans nos assiettes, avec une expérience dans la gestion d'une cuisine. Les saveurs et l'inspiration d'autres cultures seront les bienvenus ! - Cuisine moderne et soignée - Concept de tapas - Fait maison Si vous êtes intéressé(e) et rechercher à vivre une aventure humaine avant tout, alors n'hésitez pas à postuler et nous contacter très rapidement ! Le salaire est à déterminer selon profil et expérience. Conditions de travail : - Périodes de travail de 8 heures - Travail en journée - Cadre et ambiance agréables
Poste saisonnier NON LOGE à pourvoir de mars jusqu'à fin septembre 2026, au sein d'un restaurant en "bord de mer" authentique, convivial et chaleureux. Vous travaillez en horaires en coupures (journée de 8 heures) et bénéficiez de 2 jours de congés hebdomadaires. Vous gérez une équipe de 6-7 serveurs. Si vous êtes intéressé(e) et rechercher à vivre une aventure humaine avant tout, alors n'hésitez pas à postuler et nous contacter très rapidement !
PARTNAIRE ONSITE, chercheur de talents CDI, CDD, intérim, reconnu par ses clients pour sa qualité du service et pour son implication au quotidien, recherche des Conducteurs de machine/ four (H/F) pour son client, acteur majeur dans la production de gâteaux Bretons. Le poste est basé à proximité d'Auray au sein d'une industrie agroalimentaire reconnue. Cette entreprise familiale de plus de 260 salariés n'attend plus que vous ! Au sein des différents équipes de production, vous assurerez les missions suivantes : - Coordonner avec le conditionnement les heures de démarrage et d'arrêt des lignes en ajustant les quantités à fabriquer, - Assurer les opérations de fabrication de produits et les changements de format, - Assurer le rangement des matières et le nettoyage du matériel, - Démarrer les lignes et effectuer les réglages nécessaires à leur fonctionnement, - Assurer le contrôle du poids des produits. Une formation est prévue de votre intégration jusqu'à votre totale autonomie sur le poste ! Travail du lundi au vendredi avec horaires variables en 2*8 selon les contraintes de production (flexibilité horaire). Poste à pourvoir dès que possible. Salaire à partir de 12.77EUR + prime habillage. Fort(e) de vos expériences, vous connaissez les processus de production en industrie agroalimentaire ? Vous savez faire preuve de réactivité, de rigueur, d'adaptabilité face au changement et vous avez le sens de l'organisation ? L'industrie agroalimentaire vous passionne et vous souhaitez prendre part au développement d'une entreprise dynamique et familiale ? Si votre réponse est OUI à toutes ces questions... postulez et rejoignez-nous ! Pour plus d'informations, retrouvez-nous sur www.partnaire.fr ainsi que sur nos réseaux sociaux Facebook, Twitter, Linkedin et Viadeo. PARTNAIRE s'engage à promouvoir la diversité. Le recrutement de personnes en situation de Handicap constitue un axe important de notre politique RH. Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
