Consulter les offres d'emploi dans la ville de Cros située dans le département 63. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Cros. 26 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 15 - LANOBRE, 63 - LA TOUR D AUVERGNE, 63 - SINGLES ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Dans le cadre d'un contrat de professionnalisation de 12 mois, vous préparerez un Certificat de Qualification et Professionnalisation Ouvrier qualifié de maintenance (H/F) chez Huttopia & Cie Vous aimez vivre en extérieur et vous voulez travailler au grand air, dans un cadre naturel ? Que vous soyez en formation initiale ou en reconversion, cette formation est faite pour vous ! Forts de leurs valeurs communes, Huttopia, entreprise innovante dans l'écotourisme, et la MFR de St Laurent de Chamousset (69) s'associent afin de vous proposer un parcours emploi-formation et des perspectives de carrière motivantes ! Devenez Ouvrier qualifié de maintenance (H/F) en Hôtellerie de Plein Air ! Uniquement si vous souhaitez . - Suivre un parcours sur mesure, entrer rapidement dans la vie active et pourquoi pas chez Huttopia ; - Exercer dans un secteur en pleine croissance, à forte employabilité ; - Et surtout, travailler dans des bureaux de plusieurs hectares ! QUI SOMMES-NOUS ? Huttopia développe depuis 25 ans un concept de Glampings, alliant nature, confort et esthétique dans des sites naturels préservés en s'adaptant à la culture et à l'esprit des lieux. Le groupe compte aujourd'hui 102 sites en France et à l'international. Avec ses Villages Forestiers, ses Campings-Nature ou ses City-Kamps, Huttopia apparaît comme l'un des principaux acteurs de l'écotourisme. LES COMPÉTENCES DEVELOPPÉES : Sur la partie technique . - Réaliser la maintenance des bâtiments, des hébergements et des équipements d'un camping - Entretenir des espaces verts - Entretenir des espaces aquatiques - Formation étendue au chauffage et menuiserie - CACES et habilitations & sur la partie service .. - Être en contact avec une clientèle internationale - Echanger en anglais Votre profil VOTRE PROFIL : Vous êtes le candidat idéal si . Vous voulez travailler en plein air ! Vous aimez être au cœur de l'action auprès des équipes et pas toujours seul à votre bureau. Pendant votre temps libre, vous êtes curieux, aimez bricoler ou réparer. Au travail, vous bannissez la routine : pour faire face aux imprévus, vous aimez innover, réagir et vous adapter. Cerise sur le gâteau, vous avez le sens du service et du contact client. Vous êtes reconnu pour votre polyvalence. Nous sommes l'entreprise qu'il vous faut si . Vous avez le désir d'effectuer une formation professionnalisante, théorique et sur le terrain avec des possibilités d'évolution dans un groupe en plein essor ! Votre avenir chez Huttopia La croissance d'Huttopia nous permet de proposer de vrais parcours d'évolution et de mobilités, et ce n'est pas une question de diplôme ou d'année d'expérience. A la suite de la formation, vous pourrez occuper un poste d'agent-e de maintenance et pourrez, au fil des années, gagner en responsabilité sur ce pôle. Sachez que plusieurs de nos chef-fes de camp ont commencé sur le terrain ! L'international vous intéresse ? Vous pourrez vous aventurer sur des terres européennes ou américaines ! Et parce que nous valorisons votre expérience sur le terrain, des passerelles sont également possibles sur les fonctions supports au camp de base. LES POINTS PRATIQUES : - Contrat de professionnalisation - Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) - Formation rémunérée selon la grille des contrats de professionnalisation - Expérience professionnelle concrète CALENDRIER : - Début de la formation : Février 2026 - Durée : 12 mois - Centre de formation : 15 semaines à Saint Laurent de Chamousset (69) - Entreprise : 33 semaines sur un site Huttopia & Cie NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : Merci de nous envoyer votre CV et lettre de motivation sur le site huttopia Corporate : https://corporate.huttopia.com/offre/?id=31 Si votre candidature est retenue, notre chargée de recrutement vous contactera pour convenir d'un premier entretien (Visio).
Nous recherchons un(e) saisonnier(e) pour un poste à temps plein soit 35h/semaine de début juin à fin août 2026. Missions : - préparation des locatifs entre 2 clients (désinfection des toilettes, salle de bain, point sur la propreté générale du locatif), - nettoyage des sanitaires communs, - nettoyage de l'accueil/salle de restauration et du snack, du coin laverie, - Aide au service du snack et prise de commande des clients certains soirs. Travail impératif le samedi et dimanche matin en haute saison. Jours de repos à redéfinir ensemble. POSSIBILITE DE LOGEMENT SUR LE CAMPING dans caravane équipée et avec auvent ou en mobil home suivant disponibilité. Logement mis à disposition gratuitement.
Vous effectuerez l'entretien des mobile-homes et des espaces verts dans un camping basé à Singles. Le contrat commencera mi-mars a mi-septembre, Vous travaillerez les samedis et dimanches obligatoirement (juillet et août ). Vous bénéficierez de deux jours de repos par semaine. Journée continue. Salaire mensuel : 1450 € nets. Possibilité de logement sur place mais un moyen de locomotion est demandé car le camping se situe loin de toutes commodités et n'est pas desservi par les transports en commun.
Nous recherchons pour le compte de notre client un Agent de Fabrication H/F pour renforcer l'atelier Fromagerie. Pose basé sur Bort Les Orgues - Lanobre. Vous aidez à la fabrication des fromages. Le travail est physique avec le port de charges assez lourdes. Vous acceptez de travailler en milieu humide et chaud. Vous travaillez du lundi au samedi avec un jour de repos variable dans la semaine. Vous travaillez en 3x8. Les gestes barrières sont appliqués selon la convention de l'agroalimentaire. Vous avez envie de vous investir dans une entreprise au top ? Votre motivation sera votre meilleure atout pour réussir dans cette mission. Toutes les candidatures seront retenues. Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout. A très vite ! on l'espère!
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Vous assurez la préparation et l'entretien de magasin, l'accueil, le conseil clients et l'encaissement. Vous intervenez ponctuellement (juillet, août) pour les livraison de nos produits. Vous travaillez uniquement les matins du Mardi au Samedi. Poste à pourvoir à partir du 01/04.
Le Service de Remplacement du Puy-de-Dôme recherche sur le secteur de La Tour d'Auvergne, des agents de remplacement (H/F) en production bovins lait / polyculture élevage. Rejoignez une équipe engagée et faites la différence au quotidien Vous cherchez un métier qui a du sens, où chaque journée est différente et où votre engagement compte vraiment ? Vous êtes motivé(e), volontaire et avez envie d'apprendre ? Alors nous serons ravis de vous accueillir et de vous former ! Votre mission: - Intervenir sur des exploitations agricoles pour remplacer les agriculteurs lors de leurs absences (repos, maladie, formations, maternité, paternité.) - Travail varié : traite, soins aux animaux, fabrication fromagère, travaux des champs, conduite de matériel. selon vos compétences et votre appétence. Ce que nous recherchons: - Une personne engagée et sérieuse - Quelqu'un de curieux, qui a envie de progresser - Motivation pour l'agriculture même sans expérience : nous vous formons ! - Sens du contact et capacité d'adaptation Ce que nous offrons: - Un accompagnement personnalisé à votre arrivée - Une équipe bienveillante et disponible - Un métier qui a du sens et une autonomie réelle - Une diversité d'exploitations et de missions Profil débutant accepté - nous recherchons avant tout une personnalité engagée !
Vous effectuerez l'entretien des mobile-homes et des sanitaires dans un camping basé à Singles. Le contrat commencera mi-mars à mi-septembre 2026. Vous travaillerez les samedis et dimanches en juillet et Aout. En avant saison (De mars a juin , puis en septembre, les horaires et jours de repos sont souples et adaptables. Vous bénéficierez de deux jours de repos par semaine. Journée continue. Le camping se situe loin de toutes commodités et n'est pas desservi par les transports en commun. un moyen de locomotion est indispensable.
Vos missions : Entretien et surveillance des réseaux et réservoirs d'eau potable Détecter les dysfonctionnements d'un réseau et mettre en place la solution adéquate Réalisation de branchements d'eau potable avec remise en état du terrain après intervention Relevé des compteurs d'eau potable précis et rigoureux avec évaluation de l'état des compteurs Suivi des index en continu pour le comptage des captages (télésurveillance) Veiller au bon fonctionnement et à l'entretien du matériel, des équipements et des véhicules. Informations, sensibilisation des usagers suivant les consignes données. Savoir rendre compte et informer sa hiérarchie de toute anomalie pouvant entraîner des risques pour les usagers. Particularités liées au poste et conditions de travail : - 35h sur 5 jours - Astreintes une semaine sur 3 (soir et week-end) à partir du 4e mois de travail - Peut-être amené à intervenir en dehors des horaires de travail. Profils recherchés : - Permis B en cours de validité indispensable et permis EB apprécié - CACES R-482 apprécié - AIPR opérateur apprécié - Expérience en réseaux d'eau potable apprécié - Connaître les éléments constitutifs d'un réseau d'eau potable et ses besoins d'entretien - Connaître les règles de sécurité et de maîtrise des risques sur les sites - Connaître les règles de signalisation des chantiers - Respecter les consignes et savoir organiser son travail en fonction des consignes écrites ou orales - Être capable de s'adapter à des situations de travail différentes, travail seul ou en équipe - Savoir lire un plan Savoir être : - Respect des horaires de travail - Discrétion professionnelle - Sens de l'écoute et de l'observation - Disponibilité - Sens du service public Lieu de travail sur l'ensemble du territoire des 4 communes adhérentes au Syndicat des Eaux : Lanobre, Champs-sur-Tarentaine-Marchal, Trémouille et Montboudif (déplacements avec véhicule professionnel) Poste à pourvoir de suite
La commune de Bort-les-Orgues, située à 7 km du Château de Val, recrute un assistant de conservation du patrimoine à temps complet pour le château de Val situé à Lanobre. L'agent aura pour mission les visites, la promotion et la communication du site. L'agent assurera : - Les visites guidées et l'accueil de groupes sur le site - La promotion et la programmation des activités proposées dans le cadre du site (concerts, représentations, etc.) - La promotion, le développement et rayonnement du site - Finalisation des réservations et des activités auprès des professionnels du tourisme et des partenaires. - La communication (site internet et réseaux sociaux) et la relation avec les médias En l'absence du chargé d'accueil/régisseur, l'agent régisseur-suppléant, assurera : - L'encaissement des entrées - L'encaissement des ventes de la boutique - La gestion de l'hébergement insolite : arrivée/départ/réservation Temps complet (annualisé) Travail le week-end et les jours fériés en saison. Horaires irréguliers, avec amplitude variable selon la saison. Congés imposés à certaines périodes de l'année. Bac ou BTS tourisme souhaité ou expérience professionnelle dans le domaine du tourisme. Poste à pourvoir le 16/02/2026 Date limite de candidature le 23/01/2026 Candidature par mail ou par voie postale (CV + lettre de motivation)
Poste à 60% 3 jours par semaine en 7h et parfois un week end en 12h. Réalisation des repas des résidents et du personnel, respect des normes HACCP; travaillant souvent seul, vous devez gérer la totalité des tâches en cuisine ainisi que le service des repas aux résidents.
Rejoignez une entreprise à taille humaine dans le secteur des Travaux Publics ! Nous recherchons un(e) Constructeur de Réseaux de Canalisation / Manœuvre (H/F) passionné(e) et motivé(e) pour renforcer les équipes de l'un de nos cients. Vos Missions Principales : - En tant que pilier de nos infrastructures, vous serez chargé(e) de : - Construire les infrastructures de réseaux souterrains de transport de fluides (toutes natures). - Installer et entretenir les canalisations. - Ouvrir des tranchées dans le respect des règles de sécurité. - Poser les canalisations. - Contrôler le chantier et assurer la conformité des travaux réalisés. Cadre de Travail : - Travail sur chantier et en extérieur. Horaires : Du lundi au jeudi : 8h00 - 12h00 / 12h30 - 16h30 Le vendredi : 8h00 - 15h30 Votre Profil : Vous justifiez d'une expérience significative en Travaux Publics. Vous aimez travailler en équipe. Vous faites preuve de rigueur, de précision et de sérieux. Un CAP Construction de canalisation est un plus, mais n'est pas obligatoire. La détention du CACES engin est souhaitée (un plus apprécié, mais non obligatoire). Impératif : Permis B obligatoire.
Description du poste :***Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des offres de services proposés.***Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés.***Assurer une gestion optimisée des flux clients et développer les réponses immédiates aux clients et la solution au 1er contact***Réaliser les opérations transactionnelles et la gestion des comptes au quotidien (carte, chèque, découvert, prélèvement, relevé, procuration, mobilité, chèque et opposition.) après avoir reçu les formations nécessaires et habilitantes.***Commercialiser les produits bancaires de son périmètre (Épargne ordinaire, Versement programmé, .) en face à face ou à distance en fonction de son expérience, des formations, son habilitation et sur décision du DS.***Effectuer ces opérations en respectant l'ensemble des procédures, contrôle et consignes de son périmètre d'activité. Description du profil :***Vous êtes titulaire d'un Bac accompagné d'une première expérience en relation client B to B.***Vous connaissez les méthodes et techniques de vente et vous avez une aisance avec l'informatique.***Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. SALAIRE:***Taux horaire selon profil avec compléments de rémunération et diverses primes***Poste à pourvoir en CDI Intérimaire***Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) + CET avec 5% d'intérêts !
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Notre client, fromagerie appartenant à un grand groupe laitier mondial rassemble une communauté de 17 700 éleveurs et de 10 000 collaborateurs. Acteur majeur du secteur agro-alimentaire dans le grand Sud-Ouest, la société regroupe 900 salariés et 9 sites industriels répartis sur trois terroirs fromagers forts : l'Auvergne, le Roquefort et les Pyrénées. De la fromagerie traditionnelle à la plateforme moderne de conditionnement, nous produisons 38 000 tonnes de fromages de terroir au lait de vache, de chèvre ou de brebis tels que, le Saint-Nectaire AOP, le Cantal AOP, Le Bleu d'Auvergne et la Fourme d'Ambert AOP, le Roquefort AOP, ou l'Ossau-Iraty AOP, le Bethmale, et l'affinage de Fromages fermiers. POSTE : OUVRIER FROMAGER (H/F) - Au quotidien, dans le respect des consignes et des modes opératoires, l'opérateur de production : / Assure la réalisation d'une ou plusieurs étapes du processus de fabrication dont il a la charge/ Garantit une utilisation optimale de la matièreen mettant tous les moyens en œuvre pour éviter les pertes./ Assure le nettoyage et la désinfection desoutils dans le respect des règles d'hygiène./ Assure l'identification et la traçabilité desfromages/ Réalise des analyses sur les produits etenregistre les résultats/ Alerte et reporte en cas d'anomalies process,produits, etc..../ Veille à la bonne utilisation du matériel et à son entretien. Mission Q.H.S.E : -Connaissance et respect des règles d'hygiène, sécurité, qualité et circulation en vigueur dans l'entreprise. -Connaissance de l'engagement qualité et sécurité de la direction. -Connaissance et respect de l'HACCP et notamment des points critiques spécifiques au poste. -Connaissance et respect des règles de FOOD DEFENSE PROFIL : Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Nous cherchons un(e) Pisteur / Pisteuse Secouriste Nordique motivé(e) et passionné(e) par la montagne pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la sécurité sur les pistes de ski, du secours et de l'assistance aux skieurs, ainsi que de la gestion et de l'entretien des pistes. Missions principales : Assurer la sécurité des skieurs sur les pistes. Effectuer les opérations de secours en cas d'accidents. Participer à l'entretien et à la balisassions des pistes. Profil recherché : DIPLOME de pisteur secouriste option Alpin EXIGE Expérience en secourisme et connaissances solides en premiers secours. Bonne condition physique et capacité à travailler en milieu montagneux. Sens de l'observation et vigilance. Poste à pourvoir dès maintenant et jusqu'à la fin mars 2026. De 08 h 30 à 17 h 30 (incluant une pause repas d'une heure)) Rémunération 13,50€ brut de l'heure. Poste logé SI BESOIN.
Assistant(e) Commercial(e) / Agent(e) d'Exploitation - CDD saisonnier (6 mois) Vous aimez le contact avec le public, le tourisme et le travail sur le terrain ? Vous souhaitez vivre une expérience professionnelle originale au cœur d'un projet associatif et patrimonial ? Alors cette offre est faite pour vous ! Qui sommes-nous ? L'association CFHA fait vivre le Gentiane Express, train touristique emblématique du Cantal. Chaque saison, nous accueillons environ 19 000 voyageurs venus découvrir des paysages exceptionnels et un patrimoine ferroviaire unique. Nous sommes un des premiers produits touristiques du Cantal. Votre mission : Sous l'autorité du chef d'exploitation, vous occuperez un poste polyvalent mêlant exploitation ferroviaire, accueil des voyageurs et actions commerciales. Volet exploitation : - Assurer les fonctions de chef(fe) de train : sécurité, commentaires à bord, accueil et information des voyageurs - Assurer le gardiennage des passages à niveau - Gérer la vente des billets et produits souvenirs - Participer au nettoyage des rames et des locaux Volet commercial et administratif : - Représenter l'association lors de manifestations et événements (tenue de stand, information du public) - Distribuer des supports de communication sur les sites touristiques (véhicule fourni) et promouvoir le Gentiane Express sur un secteur interdépartemental - Réaliser des tâches administratives : mails, téléphone, facturation, courriers Profil recherché : - Niveau Bac (ou équivalent) - Permis B obligatoire - À l'aise avec l'outil informatique (suite Microsoft Office) - Bases en anglais appréciées pour l'accueil des voyageurs étrangers - Excellent relationnel, bonne élocution et goût pour le contact client - Esprit d'équipe et capacité à travailler avec des bénévoles et salariés - Polyvalence, autonomie et sens des responsabilités Conditions du poste : - CDD saisonnier à temps plein - 6 mois du 27 avril 2026 au 30 octobre 2026 - Travail possible les week-ends et jours fériés - Lieu de rattachement : Gare de Bort-les-Orgues, déplacements selon les besoins d'exploitation - Rémunération en fonction du profil et de l'expérience - Convention collective : Niveau 3 - échelon 1 - coefficient 200 - Horaires modulés sur la durée du contrat Pourquoi nous rejoindre ? - Un poste original et varié, loin de la routine - Une expérience humaine forte dans le monde du tourisme et du patrimoine - Un cadre de travail exceptionnel entre nature et ferroviaire - Une immersion dans un projet associatif passionné et convivial Envie de monter à bord ? Envoyez-nous votre candidature (CV + lettre de motivation) et participez à l'aventure du Gentiane Express
Nous recherchons un employé caisse centrale et d'accueil (H/F) avec tâches administratives Missions: - tenue de l'accueil clients et standard téléphonique - quelques tâches administratives et saisies informatiques - pointage et contrôle des caisses et des prélèvements - assistance aux caisses - dépannage en encaissement Compétences demandées: des notions administratives et/ou comptables / réactivité, autonomie / sens de la communication, du relationnel / respect des procédures Possibilité d'évoluer vers un temps plein (35h) En repos 2 à 3 dimanches par mois
Le groupe AVEC recherche un(e) Assistant / Assistante de vie aux familles à domicile H/F afin de renforcer son équipe sur le secteur de BORT-LES-ORGUES en CDI. Vous intervenez auprès de personnes âgées, en perte d'autonomie, et en situation de handicap. Vous accompagnez les personnes qui ont besoin d'aide dans les actes de la vie quotidienne et qui cherchent à maintenir leur autonomie au sein de leur domicile. Vos missions principales seront les suivantes : - Contribuer à l'entretien courant du logement (aérer, dépoussiérer, nettoyer la vaisselle, les vitres, les sols.) et du linge (machine à laver, étendre, repasser, plier.) - Préparation des repas adaptés aux besoins de l'usager et aider à la prise du repas - Accompagner la personne dans ses sorties (courses, promenade, rendez-vous médicaux.) - Réaliser des actes d'hygiène corporelle (aide au lever/coucher, habillage/déshabillage, au change de protection, aide à la toilette.) - Procurer des éléments de confort à la personne en maîtrisant l'utilisation du matériel médical (lève personne, lit médicalisé, fauteuil roulant.) - Être vigilant quant à l'état général de santé de l'usager et informer son responsable hiérarchique si un changement est détecté - Rendre compte à chaque visite via le classeur de liaison présent chez le bénéficiaire - Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité Profil : - Vous possédez le permis B et êtes véhiculé ? POSTULEZ ! - Vous avez le sens du service et possédez une grande capacité d'adaptation ? POSTULEZ ! - Vous êtes de nature bienveillante, de bonne écoute et vous savez créer le lien social avec les usagers chez qui vous intervenez ? POSTULEZ ! - Vous savez être assidue tout en étant d'une grande patience et doté d'un sens emphatique ? POSTULEZ ! - Vous savez agir de manière rigoureuse et faites preuve de ponctualité ? POSTULEZ ! - Vous savez être discrète et vous respectez la confidentialité ? POSTULEZ ! Vous interviendrez sur une plage horaire modulable allant de 8h à 20h ainsi que les W.E par roulement. Candidature sur CV + entretien Une intégration en doublon est assurée à votre prise de poste.
Le groupe AVEC recherche un assistant de vie aux familles à domicile H/F afin de renforcer son équipe sur le secteur de BORT-LES-ORGUES. Vous intervenez auprès de personnes âgées, en perte d'autonomie, et en situation de handicap. Vous accompagnez les personnes qui ont besoin d'aide dans les actes de la vie quotidienne et qui cherchent à maintenir leur autonomie au sein de leur domicile. Vos missions principales seront les suivantes : Contribuer à l'entretien courant du logement (aérer, dépoussiérer, nettoyer la vaisselle, les vitres, les sols.) et du linge (machine à laver, étendre, repasser, plier.) Préparation des repas adaptés aux besoins de l'usager et aider à la prise du repas Accompagner la personne dans ses sorties (courses, promenade, rendez-vous médicaux.) Réaliser des actes d'hygiène corporelle (aide au lever/coucher, habillage/déshabillage, au change de protection, aide à la toilette.) Procurer des éléments de confort à la personne en maîtrisant l'utilisation du matériel médical (lève personne, lit médicalisé, fauteuil roulant.) Être vigilant quant à l'état général de santé de l'usager et informer son responsable hiérarchique si un changement est détecté Rendre compte à chaque visite via le classeur de liaison présent chez le bénéficiaire Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité Profil : Vous avez le sens du service et possédez une grande capacité d'adaptation ? POSTULEZ ! Vous êtes de nature bienveillante, de bonne écoute et vous savez créer le lien social avec les usagers chez qui vous intervenez ? POSTULEZ ! Vous savez être assidue tout en étant d'une grande patience et doté d'un sens emphatique ? POSTULEZ ! Vous savez agir de manière rigoureuse et faites preuve de ponctualité ? POSTULEZ ! Vous savez être discrète et vous respectez la confidentialité ? POSTULEZ ! Vous interviendrez sur une plage horaire modulable allant de 8h à 20h ainsi que les W.E par roulement. Candidature sur CV + entretien Une intégration en doublon est assurée à votre prise de poste.
Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien pour assurer le nettoyage des bureaux de notre client situé à Bort les Orgues. Interventions prévues : Lieu : Bort les Orgues Durée hebdomadaire : 4 heures Poste à pourvoir dès que possible Pour postuler, merci d'envoyer votre candidature (CV + disponibilités) à (adresse email ou contact RH).
En tant qu'accompagnant(e) éducatif et social, vous serez chargé(e) de : - Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé de chaque personne accompagnée. - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (Éducateurs Spécialisés, CESF, ME) pour garantir un suivi individualisé et cohérent. - Accompagner les personnes de manière personnalisée dans leur quotidien ainsi que leurs activités de loisirs en tenant compte de leurs besoins, capacités et aspirations. Descriptif établissement Les Foyers la Saule accueillent 27 travailleurs handicapés d'ESAT dans sa partie Centre d'Habitat et 36 résidants en internat et 6 en accueil de jour dans sa partie Foyer Occupationnel. L'accompagnement des personnes en situation de handicap mental, psychique, troubles du neurodéveloppement est assuré par une équipe pluridisciplinaire qui favorise le maintien ou le développement de l'autonomie, le bien-être et l'épanouissement en soutenant l'autodétermination.
Nous recherchons un Ouvrier de Carrière (H/F) à Bort-les-OrguesVos tâches Principales (Polyvalence et Entretien) : Effectuer la mécanique de premier niveau sur les équipements (changement de rouleaux sur tapis, etc.). Assurer le nettoyage manuel du matériel et des installations. Ramassage des matériaux tombés du tapis (manutention manuelle et port de charge). Réaliser l'entretien courant du matériel et de l'outillage. Participer aux travaux de maintenance de la ligne de production. Nettoyer et ranger le chantier pour garantir la sécurité et l'efficacité. Surveiller les installations de concassage et de criblage pour détecter les anomalies. Manœuvrer occasionnellement des petits engins de carrière. (CACES OBLIGATOIRES) Aider à l'approvisionnement du poste de travail en matières premières. Horaires : Du lundi au vendredi, de journée : 7h30 - 12h00 et 13h00 - 17h00
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : OPERATEUR EN MAROQUINERIE DE LUXE (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Opérateur en maroquinerie de luxe (H/F) pour l'un de nos clients dans l'industrie. Désireux d'exercer un travail manuel dans un univers où la qualité tient une place primordiale, nous vous proposons d'intégrer l'atelier de maroquinerie de BORT-LES-ORGUES (19) au sein duquel vous effectuerez toutes les opérations suivantes : -Fabrication en petite série d'articles de maroquinerie de luxe -Préparation des pièces qui seront ensuite assemblées -Découpe du cuir ou tissus selon les modèles à produire -Effectuer la teinture, le collage, le pliage des pièces -Piquage des différents éléments à l'aide d'une machine à coudre -Contrôle des pièces en fonction d'un cahier des charges (vous serez attentif à la qualité du travail réalisé sur chaque pièce de cuir). PROFIL : Vous aimez le travail de précision et de minutie, vous souhaiter travailler dans le domaine du luxe. Vous êtes manuel(le), appliqué(e), et vous possédez une bonne dextérité manuelle. Vous êtes une personne rigoureuse et prête à respecter les règles de sécurité à la lettre ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Si vous avez une première expérience en production, c'est un plus. Mais ce qui compte vraiment, c'est votre motivation et votre sérieux. Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour l'une de nos enseignes : Un vendeur conseil – pièces détachées automobiles (H/F) en CDI pour le magasin de Bort-les-Orgues (19) Au sein de l'équipe du comptoir, votre principale mission est de satisfaire les demandes de vos clients particuliers et professionnels. Au cœur du magasin, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients que cela soit par téléphone ou directement au comptoir du magasin. Ainsi, vous assurez l'accueil, le conseil technique et la prise en charge des commandes en pièces détachées des clients. Pour cela, vous effectuez les recherches des références produits en fonction de la demande, vous informez également sur les conditions tarifaires et délais de mise à disposition. Vous apportez un conseil technique sur les produits et les services spécifiques à l'activité de l'entreprise. Vous êtes en contact permanent avec vos collègues vendeurs du call center et chauffeurs-livreurs. Rémunération & Avantages : Salaire fixe annuel brut : 23 004€ brut Variable mensuel pouvant aller jusqu'à 110€ sur objectif Participation annuelle : + 2 500€ brute en 2024 Contrat horaire : 35h PROFIL RECHERCHÉ : Une connaissance approfondie des pièces automobiles est indispensable. Une expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la vente en pièces détachées est souhaitable. Vous êtes motivé, organisé et avez le sens du contact avec la clientèle.
Autodistribution est l'enseigne principale de PHE. Elle est constituée de 6300 collaborateurs en France et regroupe l'ensemble des activités de distribution de pièces détachées automobiles, poids lourds et propose un ensemble de services à destination de ses clients réparateurs. L'activité regroupe 24 enseignes de distribution sur l'ensemble du territoire organisée sur 2 zones géographiques.
