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Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Dangers. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 28 - FONTAINE LA GUYON, 28 - ST AUBIN DES BOIS, 28 - Favières ... .
Aderim, spécialiste du recrutement en intérim, CDD et CDI, recherche pour l'un de ses clients, un Chaudronnier Soudeur (H/F) basé à Fontaine-la-Guyon (28). À propos de l'entreprise : Notre client est un acteur majeur dans la fabrication de solutions mécaniques sur mesure, spécialisé en tôlerie fine pour des productions en petites et moyennes séries. Présent en France et à l'international, il met un point d'honneur à offrir des prestations de qualité, alliant innovation et savoir-faire industriel. Vos missions : En tant que Chaudronnier Soudeur, vous aurez pour principales responsabilités : - Préparer, dégraisser et décaper les pièces à souder. - Sélectionner la technique de soudure adaptée aux documents techniques. - Régler les paramètres de soudage (TIG, MIG, MAG, soudure par points). - Effectuer les opérations de soudure sur acier, inox et aluminium (épaisseur 1 à 3 mm). - Assurer le nettoyage, le contrôle et la finition des soudures (meulage, polissage). - Réaliser des travaux de maintenance de premier niveau. - Veiller à la bonne utilisation du matériel et respecter les consignes de sécurité. - Renseigner les documents de suivi pour assurer la traçabilité des opérations. Vous êtes un Chaudronnier Soudeur confirmé(e) avec une expérience d'au moins 5 ans en tôlerie fine. Compétences requises : Maîtrise des procédés TIG, MIG, MAG sur acier, inox et aluminium. Excellente lecture de plans en mécano-soudure. Connaissance des matériaux et de leurs caractéristiques. Expertise dans l'utilisation des équipements : meuleuses, disqueuses, perceuses, postes à souder, etc. Maîtrise des techniques de roulage, redressage et façonnage des pièces après soudure. Sens du détail, rigueur et esprit d'équipe.
ADERIM, spécialiste du recrutement intérim, CDD et CDI et approche directe de candidats, intervient dans la recherche et l'évaluation de tous profils. Les consultants d'Aderim mettent à votre service leur expertise métier pour vous accompagner au mieux dans votre évolution professionnelle. Pour étoffer leur équipe, nous recherchons activement pour un de nos clients, un (e) monteur (euse)/câbleur (se) : Votre mission : - Lecture de schéma électrique et pneumatique - Repérer le matériel suivant nomenclature - Implantation du matériel - Câblage - Tôlerie (perçage, taraudage, poinçonnage, cintrage, serrage au couple..) - Contrôle et vérification Le profil recherché De formation CAP / BEP ou titulaire d'une expérience de 2 à 3 ans dans le domaine. Vous connaissez les règles du métier. Vous êtes appliqué, dynamique et qualifié L'entreprise L'entreprise ADERIM s'est imposée comme une PME régionale avant de développer ses agences dans le reste de la France. Réseau Français indépendant et généraliste de travail temporaire, ADERIM fonctionne sur un schéma décisionnel simplifié, permettant aux clients d'obtenir immédiatement les réponses à leurs interrogations, en fournissant une qualité de service irréprochable. Infos complémentaires Pourquoi nous rejoindre ? Rejoignez une équipe dynamique et contribuez activement à la stratégie logistique de notre client. - Un environnement stimulant au cœur de l'industrie - Un cadre de travail collaboratif et innovant. - Développement professionnel Dans le cadre de sa politique diversité, votre agence Aderim Chartres étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. PME locale de travail temporaire généraliste, ADERIM met à votre disposition son savoir-faire et ses compétences dans le but de vous accompagner au mieux dans la gestion de vos Ressources humaines.
Sous la responsabilité du conseil d'administration, le/la responsable d'établissement a pour mission de piloter et coordonner l'ensemble des activités de l'antenne LE RELAIS Eure et Loir. En tant que garant(e) de la performance opérationnelle et sociale, ainsi que de la rentabilité économique, il/elle assure la gestion quotidienne de l'établissement, supervise les équipes, et veille à l'atteinte des objectifs fixés, dans une logique d'entreprise à but socio-économique. Gestion opérationnelle de l'établissement : * Coordonner les équipes sur le terrain pour garantir l'efficacité des opérations, en respect des normes HSE * Appliquer et faire respecter les processus de collecte, de tri et de stockage des textiles * Maintenir le matériel industriel, le matériel roulant et superviser les investissements * Assurer le suivi des indicateurs de performance et proposer des axes d'amélioration * Veiller à la satisfaction des clients et des partenaires Management d'équipe (90 personnes) : * Animer et motiver une équipe pluridisciplinaire * Recruter et accompagner au quotidien un public en insertion * Organiser les plannings et les formations nécessaires * Assurer un climat social positif et favoriser le développement des compétences Gestion administrative et financière : * Participer à l'élaboration du budget de l'établissement * Assurer le suivi des indicateurs économiques et financiers * Garantir le respect des procédures internes et des réglementations en vigueur * Établir les reportings nécessaires réguliers Représentation de l'entreprise : * Entretenir des relations avec les acteurs locaux (collectivités, associations, entreprises) * Participer à la promotion des actions de l'entreprise et à sa notoriété sur le territoire * Participer à l'engagement collectif au niveau national Profil généraliste, avec une expérience d'au moins 5 ans en production, en logistique et en management d'une équipe d'une cinquantaine de personnes ; ainsi qu'une volonté de s'engager dans une entreprise socio-économique. * Bonne connaissance des métiers supports de l'entreprise : comptabilité, commercial, RH, communication, ... * Connaissance des enjeux de l'insertion par l'activité économique et du secteur du recyclage textile * Intègre, pragmatique, engagé, disponible, volonté de construire collectivement, aimant le terrain * Capacité à travailler en transversalité avec différents acteurs internes et externes * Respectueux des consignes, rigoureux, à l'écoute, bon contact humain * Maîtrise des outils de suivi de la performance et de reporting * Maîtrise des outils informatiques, bureautique, ... Lieu de travail : Favières (28), déplacements ponctuels en France Contrat : CDI - 30 000 à 35 000 € brut selon l'expérience Parcours d'intégration : 2 mois dans un autre Relais en France Parcours de recrutement : évaluation sur dossier avant convocation pour un ou deux entretiens, en distanciel ou présentiel Référence : REL - ET - poste à pourvoir avant le 31/12/2025 Retrouvez toutes les offres d'emploi LE RELAIS sur notre page carrière ICI
Sous la responsabilité du responsable d'établissement, vous avez pour mission de superviser l'activité de tri des textiles, autour du recyclage et du réemploi. En tant que garant de la qualité du processus, vous assurez la gestion quotidienne de l'atelier de production, supervisez les équipes, et veillez à l'atteinte des objectifs fixés, dans une logique d'entreprise à but socio-économique. Gestion opérationnelle de l'atelier de production : * Coordonner les équipes sur le terrain pour garantir l'efficacité des opérations, en respect des normes de qualité, hygiène, environnement et de sécurité * Assurer la planification et le suivi de la production en fonction des commandes et des impératifs de délais * Veiller à l'optimisation des processus de production et au respect du cahier des charges de tri * Assurer le suivi des indicateurs de performance et proposer des actions correctives si nécessaire * Gérer les approvisionnements en matières premières et en consommables * Assurer le suivi de maintenance et des équipements Management d'équipe (35 personnes) : * Animer et motiver une équipe pluridisciplinaire pour garantir un environnement de travail positif et productif * Recruter, former et évaluer les collaborateurs à travers des parcours IAE (insertion par l'activité économique) * Assurer un suivi régulier des compétences et favoriser le développement professionnel des équipes * Assurer le suivi RH, le suivi des personnes en insertion, en lien avec la CIP et la direction Gestion administrative et financière : * Participer à l'élaboration du budget de production et assurer le suivi des coûts * Garantir le respect des normes et des procédures internes en matière de production * Établir les reportings nécessaires pour la direction générale * Superviser les investissements et les achats liés à la production Vous êtes un manager terrain de proximité, avec une expérience de 3 ans en production et en encadrement d'une équipe de plus de 10 personnes, et une volonté de s'engager dans une entreprise socio-économique. * Expérience et goût pour l'environnement de production et le textile * Connaissances en sécurité, hygiène et environnement * Capacité à travailler en réseau avec des partenaires variés (associatifs, publics, privés) * Disponible, dynamique, autonome, rigoureux, pro-actif * Sens de l'organisation, excellent relationnel et capacité d'adaptation * Fédérateur, persévérant pour motiver une équipe au quotidien * Permis Caces R389-3 apprécié * Maîtrise des outils informatiques (bureautique et logiciel de gestion) Lieu de travail : Favières (28) Parcours d'intégration : 2 mois dans un autre Relais en France Parcours de recrutement : évaluation sur dossier avant convocation pour un ou deux entretiens, en distanciel ou présentiel Contrat : CDI - 25 000 à 30 000 € brut selon l'expérience Référence : REL - PROD - poste à pourvoir avant le 31/12/2025 Retrouvez toutes les offres d'emploi LE RELAIS sur notre page carrière ICI
Ouvert du lundi au samedi, de 09h00 à 18h00, vous aurez un espace de travail et un atelier neuf rien que pour vous. Vous y effectuerez, toutes les taches mécaniques et prestations automobiles, demandées par la direction. Vous serez également chef d'atelier avec 2 apprentis. .
QUI SOMMES-NOUS ? Bienvenue chez GT AUTO SERVICES, votre garage spécialisé dans l?entretien, la réparation et les services automobiles. Forts de notre expertise et de notre passion pour l?automobile, nous proposons une large gamme de prestations pour garantir la performance et la sécurité de votre véhicule. Avec un service rapide, des équipements de pointe et une équipe de professionnels à votre écoute, GT AUTO SERVICES est votre partenaire automobile de confiance. Confiez nous votre véhicule!
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la grande distribution, un préparateur de commandes drive pour une mission d'intérim d'un mois ou plus. Vos missions seront les suivantes : - Préparation des commandes clients en respectant les procédures établies - Chargement et déchargement des marchandises - Contrôle de la qualité des produits - Livraisons des commandes dans les coffres des clients (relation clientèle) - Respect des normes d'hygiène et de sécurité Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Niveau d'étude BAC - Première expérience d'un an dans un poste similaire appréciée mais débutant accepté - Bonne capacité d'organisation et de rigueur - Esprit d'équipe et bonne communication - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire serait un plus Rejoignez notre équipe dynamique en tant que préparateur de commandes drive et participez à notre développement dans le secteur de la grande distribution.
Au-delà des missions classiques d'un poste d'assistanat, vous interviendrez sur des dossiers diversifiés au sein de la Direction Clientèle où votre esprit d'initiative sera un atout dans l'optimisation de vos tâches. Votre expérience professionnelle sur un poste similaire est un véritable avantage pour améliorer les échanges et la communication - autant en interne qu'en externe - ainsi que le traitement du flux des courriers. Vos compétences clés : - Organisation & gestion du temps : capacité à prioriser, respecter les délais, gérer simultanément plusieurs sollicitations. - Rigueur administrative : classement, structuration des documents physiques et numériques, respect du RGPD et des procédures internes. - Maîtrise des outils bureautiques : Excel (tableaux de suivi, calculs, mise en forme), Word (courriers et documents), Outlook (emails, agendas). - Qualités rédactionnelles et relationnelles. - Sens du service et discrétion professionnelle. Grâce à votre motivation et volonté d'apprendre, vous participerez au développement d'Habitat Eurélien. Avantages : CSE, titres-restaurant, primes, prévoyance.
Le Grenier de Caroline, vide grenier permanent d'un profil pour soutenir son équipe et contribuer au bon fonctionnement des opérations. Vous serez chargé d'assister le Responsable de Magasin dans la gestion quotidienne, en veillant à la satisfaction de nos clients et à l'optimisation des performances du magasin. Missions principales : Assister le Responsable de Magasin dans la gestion opérationnelle. Assurer l'accueil et le service clientèle, garantissant une expérience de qualité. Participer à la gestion des stocks et à la mise en rayon des produits. Veiller à la bonne organisation et à la propreté du magasin. Superviser et motiver l'équipe de vente, en assurant une bonne communication et un travail d'équipe efficace. Gérer les opérations de caisse et les transactions financières. Profil recherché : Expérience préalable dans le secteur du commerce, idéalement dans un poste d'encadrement. Capacité à gérer une équipe et à prendre des initiatives. Excellentes compétences en communication et en relation client. Sens de l'organisation et capacité à gérer les priorités. Bonne connaissance des techniques de vente et de merchandising. Maîtrise des outils informatiques de gestion de stock et de caisse.
Vous avez pour objectif d'assurer la gestion RH & administrative du restaurant et serez chargé de : - Assurer la gestion administrative du personnel au quotidien : suivi des dossiers du personnel, gestion des embauches, visites médicales etc ; - Contrôler les éléments variables de paies et les saisir sur le logiciel ; - Participer au process de recrutement des équipiers (relations avec les acteurs locaux, utilisation de l'outil de gestion de candidatures, .) et accompagner le suivi des équipes (intégration, formation) ; - Veiller à la bonne application des procédures RH, de la convention collective, des accords interne à l'entreprise et des affichages obligatoires ; - Accompagner le Directeur sur la maitrise des coûts du personnel : heures payées, tenues, transports, etc ; - Participer activement au déploiement local de la stratégie RH de l'entreprise (politique handicap, alternance, marque employeur,.);
Missions principales : Accueillir et conseiller les clients dans leur recherche de produits Assurer la mise en rayon, l'étiquetage et le réassortiment des articles Gérer les opérations de caisse (enregistrement des ventes, encaissement) Participer à la gestion des stocks, aux inventaires et à la réception des marchandises Maintenir la propreté et l'organisation des espaces de vente Traiter les retours, échanger avec les clients sur leurs demandes spécifiques et gérer les réclamations Participer à des tâches administratives ponctuelles selon les besoins Profil recherché : Sens de l'accueil et orientation client Polyvalence, dynamisme, rigueur et esprit d'initiative Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe Bonne présentation et organisation Connaissance de base des outils informatiques (caisse, gestion des stocks) Evolution vers le poste de responsable adjoint(e) de magasin. Conditions de travail : Surface de vente sans chauffage ni climatisation, nécessitant une adaptation aux conditions climatique (équipements chauffants fournis) Port de charge (-de 20kg), équipements d'aide pour les charges plus lourdes. Travail du Lundi au Samedi avec un jour de repos dans la semaine.
Souhaitez-vous rejoindre l'équipe du nouveau Burger King ? Voici les principales missions qui vous seront confiées : Conseiller les clients et prendre leurs commandes Assurer le service au comptoir et gérer l'encaissement Préparer les produits (burgers, frites, boissons, desserts, etc.) Participer au nettoyage et à l'entretien courant du restaurant (cuisine et salle) Pour vous préparer au mieux, une formation sera assurée. Vous possédez : Un solide esprit d'équipe Un sourire engageant Une capacité d'adaptation rapide Une forte motivation à évoluer Une sympathie ainsi qu'un sens de l'humour remarquables BURGER KING®, valorise l'égalité des chances et accueille chaleureusement les personnes en situation de handicap.
Vous différentes missions : - recevoir et analyser les fichiers clients - contrôler leur conformité technique (fonds perdus, résolution, traits fins ,profils et surimpression) - valider les bons à tirer - Corriger selon les retours clients (besoins techniques) - Gérer l'envoi des fichiers vers le CTP ou la presse numérique Profil recherché : maitrise des logiciels adobe connaissance des normes PDF , profil ICC , standard couleur
Missions et responsabilités: Vous travaillerez au sein de notre recyclerie : magasin de seconde main à Mainvilliers du mardi au samedi en lien avec la Responsable. Vous serez responsable de la gestion du magasin, de la collecte et de la valorisation des objets collectés. Vous êtes chargé/e de l'organisation et du management quotidien de l'équipe de salariés en transition professionnelle sur les activités de collecte, de tri, de valorisation et de vente. Dans ce cadre vous formerez et participerez à la montée en compétences professionnelles des salariés. Missions évolutives en fonction des besoins et de l'évolution du projet. Compétences requises : - Connaissance des techniques de vente et de valorisation des produits - avoir des compétences manuelles dans la rénovation d'objets - Travail en équipe pluridisciplinaire et relations partenariales - Aisance relationnelle, polyvalence, capacité d'organisation, autonomie, pédagogie, discrétion - Maîtrise des outils informatiques et caisses enregistreuses Date de prise de poste : 1er février au plus tard
Missions et responsabilités Vous travaillerez au sein de notre recyclerie à Mainvilliers du mardi au samedi en lien avec la Responsable de la recyclerie. En qualité d'encadrant technique, vous serez responsable de la gestion et de l'animation de la Recyclerie Solidaire (magasin de seconde Main), ainsi que de l'organisation et du management quotidien de l'équipe de salariés en transition professionnelle sur les activités de collecte, de tri , de valorisation et de vente Vos missions : Elaboration et mise en œuvre de process de travail : - Organisation et gestion des collectes : itinéraires, matériels, chauffeurs/véhicules) - Gestion des stocks et l'organisation des dépôts : gestion des arrivages, pesée, traçabilité, tri rangement, nettoyage - Organisation et gestion du Magasin : valorisation des objets collectés et de l'espace de vente, organisation de l'arrière-boutique, organisation de la gestion de la caisse et de l'accueil des clients) Encadrement technique d'une équipe de 8 à 10 personnes en transition professionnelle : - Animation et management de l'équipe (application des consignes, mise en situation de réussite, veille à la santé et à la sécurité) - Répartition des tâches, gestion des plannings et du temps de travail - Formation, transmission de savoir-faire, développement et évaluation des compétences professionnelles par la mise en situation réelle de travail. Co-accompagnement socio-professionnel des personnes vers l'emploi durable avec le conseiller socio- professionnelle - Valorisation/Reconnaissance des atouts, des acquis et des compétences des salariés - Identification de compétences transférables - Collaboration avec les partenaires et les entreprises pour favoriser l'emploi durable ou la qualification. Missions évolutives en fonction des besoins et de l'évolution du projet. Compétences requises : - Connaissance des techniques de vente et de valorisation des produits - avoir des compétences manuelles dans la rénovation d'objets - Travail en équipe pluridisciplinaire et relations partenariales - Aisance relationnelle, polyvalence, capacité d'organisation, autonomie, pédagogie, discrétion - Maîtrise des outils informatiques et caisses enregistreuses Date de prise de poste : 1er février au plus tard.
Depuis 1971, le groupe BGE œuvre dans le domaine électrique : tertiaire et industriel. Ici, on ne se contente pas de faire passer le courant : on construit, on innove et on avance ensemble. Notre entreprise d'électricité grandit vite, et chaque membre de l'équipe compte vraiment. Aujourd'hui, nous recherchons un comptable H/F prêt à relever des défis et à contribuer à notre succès. Vos Missions : - Saisie des banques - Etat de rapprochement bancaire - Pointages fournisseurs clients - Saisie des paies - Participer à la préparation des bilans comptables - Préparation déclaration TVA Profil recherché: - Maîtrise de logiciels comptables (EBP compta, Meteor serait un plus) - Maîtrise d'Excel - Utilisation du pack Office. Lieu : Sur site, télétravail occasionnel possible Contrat : CDD 6 mois à temps partiel 21h/semaine possibilité de temps plein par la suite. Prise de poste : 5 janvier 2026 Vous souhaitez un environnement de travail convivial, avec des perspectives d'évolution au sein d'une entreprise dynamique, postulez ! Envoyez votre CV et lettre de motivation à Mme Jeanne SERGENT sergent@bgelec.fr Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Technicien(ne) Qualité Béton - H/F Poste basé à Mainvilliers (28) - Déplacements quasi quotidiens sur nos centrales à béton Votre mission : Rattaché(e) à notre centrale à béton de Mainvilliers et mobile sur nos centrales à béton du secteur Chartres / Loiret Est, vous assurez les essais et le contrôle qualité de nos produits, depuis les matières premières jusqu'aux produits finis. Votre objectif : garantir la conformité de nos bétons aux normes en vigueur et participer à leur amélioration continue. Dans le respect de notre politique Sécurité et des règles environnementales propres à notre activité, vos principales missions sont les suivantes : Contrôle qualité et essais Planifier et réaliser les essais et contrôles sur les matières premières, en cours de fabrication et sur les produits finis ; Vérifier la conformité des produits à chaque étape, en vous appuyant sur les référentiels qualité (normes, procédures internes) ; Analyser les écarts constatés, en rechercher les causes et proposer des actions correctives ; Rédiger des rapports qualité et des comptes-rendus d'essais de laboratoire ; Gérer l'entretien courant et le contrôle périodique des équipements de mesure et matériels de laboratoire ; Organiser l'archivage des résultats d'essais pour garantir la traçabilité des productions (clients internes et externes) ; Participer à l'analyse et au traitement des éventuels litiges qualité. Développement et amélioration des produits Conduire les essais nécessaires à la validation de nouveaux produits ou de modifications de formulation ; Contribuer à l'amélioration continue des performances produits en lien avec les équipes production et commerciales. Mobilité Vous intervenez sur nos autres centrales situés dans le département : Gellainville, Fontaine-Simon, Souppe et Nogent. Ce poste est-il fait pour vous ? Formation: Bac+2/3 génie civil et/ou bâtiment et/ou chimie Formation continue : formation obligatoire aux procédures du système de management QSE, Habilitation électrique BR, formation aux évolutions des outils et techniques des logiciels de contrôles et essais Qualités: Rigueur, autonomie, organisation
Nous précisons bien que cette annonce n'est PAS une offre d'EMPLOI SALARIE, c'est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile ( FRANCHISE ). CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES à domicile, pour les SENIORS et PMR, donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
L'Enzo Hotels Chartres Mainvilliers by Kyriad Direct recherche son ou sa futur(e) employé(e) polyvalent(e) Vous aurez pour mission : - Assurer l'accueil des clients en face à face ou par téléphone en français et en langue étrangère en respectant les procédures Louvre Hotels - Renseigner efficacement la clientèle et répondre à leurs attentes dans les meilleurs délais - Effectuer le service des petits déjeuners et du restaurant en respectant les normes hygiènes en vigueur - Répondre aux courriers et courriels dans les meilleurs délais - Encaisser les clients - Optimiser les réservations de l'hôtel ( Yield management) - Aide à la plonge du restaurant et aux commandes de l'établissement - Effectuer le nettoyage des serviettes et taies d'oreillers, de son espace de travail, des espaces communs, de la salle séminaire ou des chambres si besoin. - Vérifier la comptabilité journalière et clôturer les caisses - Réapprovisionner les lingeries en linge Le poste est à pouvoir à partir du 1er janvier 2026 en CDI.
Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Activités principales : -Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves -Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves -Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves, accompagner les élèves dans leur parcours de formation -Coopérer au sein d'une équipe et contribuer à l'action de la communauté éducative -Coopérer avec les parents d'élèves et avec les partenaires de l'école -S'engager dans une démarche individuelle et collective de développement professionnel Conditions particulières d'exercice : Temps plein (18h devant élèves) ou temps partiels selon les besoins Le volume horaire à temps complet comprend : - 18 heures de cours par semaine devant élèves sur 36 semaines par année scolaire - l'organisation libre du temps de préparation de la classe - la participation à la vie de l'établissement Profil recherché : Compétences professionnelles nécessaires : - Inscrire son action dans le cadre des principes fondamentaux du système éducatif et dans le cadre réglementaire de l'école - Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique : Élaborer un projet : réaliser des esquisses, des études préliminaires et les diagnostics d'un projet, analyser la compatibilité des choix architecturaux et techniques. Analyser et produire un dossier d'ouvrage afin d'en accréditer la faisabilité, réaliser des plans TCE. Quantifier, estimer : choisir et adapter des solutions techniques, établir des plans d'architecte, établir des quantitatifs de matériaux afin d'estimer une offre de prix. Aider le maître d'ouvrage : analyser les offres des entreprises, finaliser le projet pour la constitution du marché. Finaliser un dossier: accepter des offres de prix, prévoir les besoins matériels et humains, planifier des interventions et les organiser administrativement. Exécuter les travaux: produire des documents graphiques techniques, suivre et contrôler l'avancement de chantier, réceptionner les travaux. Animer, communiquer : assister à une réunion de chantier, communiquer avec les différents partenaires, rendre compte d'une activité. - Maîtriser la langue française dans le cadre de son enseignement - Connaître les élèves et les processus d'apprentissage - Agir en éducateur responsable et selon des principes éthiques - Maîtriser la langue française à des fins de communication - Intégrer les éléments de la culture numérique nécessaires à l'exercice de son métier Prérequis BTS étude et économie de la construction ou BTS bâtiment minimum ou Master Génie civil ou école d'architecture, d'urbanisme L'enseignement prévoit la réalisation d'activités pratiques bureau d'étude. Avoir une expérience professionnelle dans les domaines d'activités suivants : - Économie de la construction - Architecture - Conduite et suivi de travaux - REVIT - BIM
Vous interviendrez principalement chez des particuliers pour la réalisation complète d'installations sanitaires (douches, baignoires, WC, chauffe-eau, robinetterie, meubles vasques, lave-mains), les raccordements aux réseaux d'eau chaude, froide et d'évacuation, ainsi que sur des chantiers en rénovation ou en neuf. Vous serez également en charge du dépannage courant (fuites, débouchages, remplacement de robinetterie, joints, flexibles), avec une capacité à lire des plans et à respecter les normes en vigueur. Vous êtes à l'aise avec les outils numériques (smartphone, applications métiers) et vous avez un bon sens du service client. Le permis B est indispensable, et la maîtrise de la pose de faïence est un véritable atout.
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un(e) : Employé commercial caisse (F/H) Dans le cadre de votre service, vous renseignez la clientèle et assurez l'encaissement des produits en caisse afin de garantir un passage rapide. Vos missions : * Enregistrer les articles, encaisser les ventes et contrôler les moyens de paiement * Contrôler le coffre, gérer la monnaie, contrôler les documents de suivi de l'activité * Etablir les factures et tout autre document réglementaire * Effectuer des opérations de contrôle des sommes en votre possession et assister le retrait d'argent de sa caisse * Gérer plusieurs caisses libres service et intervenir en cas de problème auprès de la clientèle * Exercice ponctuellement des activités d'arrière de caisse: récupérer les articles non vendus sur la caisse, réaliser les enquêtes clientèle * Effectuer les retours de marchandise * Gérer de l'économat (contrôle livraison, stockage, distribution) * Billets Réaliser les Annulations * Vérifier les prix en surface de vente * Assurer la promotion des programmes de fidélité Votre profil : * Une expérience dans la tenue de caisse serait un plus. * Sens du service client * Rigueur et organisation * Adaptabilité et flexibilité * Capacité à travailler en équipe Les avantages Carrefour Market : * Une entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et engagée dans la Diversité. * Une politique de rémunération attractive: part individuelle (salaire de base + prime annuelle dite du 13ème mois) et d'une part collective (intéressement, participation, mutuelle et régime de prévoyance spécifiques). * Politique active de formation * Perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour. Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Une expérience dans la tenue de caisse serait un plus. * Sens du service client * Rigueur et organisation * Adaptabilité et flexibilité * Capacité à travailler en équipe
Créateur de l'hypermarché,commerçant alimentaire de référence,Carrefour reste fidèle à ses racines mais se réinvente pour permettre à chacun de manger mieux : plus sain,plus local,plus responsable. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau de magasins multiformat,des services et une offre digitale enrichie,une coopération renforcée avec les acteurs du monde agricole,de la chaîne alimentaire,de la Tech...Et des collaborateurs qui s'engagent ensemble pour réussir la transition alime...
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un(e) : Directeur de magasin (F/H) Vous dirigez et coordonnez l'ensemble des activités du magasin en véritable chef d'entreprise. Vous êtes responsable de la gestion de votre magasin et de sa dynamique commerciale. Vos missions : Vous managez une équipe de commerçants (environ 50 collaborateurs) en visant la meilleure satisfaction client.Vous pilotez l'activité économique en analysant les données chiffrées dans une logique de rentabilité.Vous développez la stratégie commerciale du magasin, dans le respect des politiques du groupe, et vous êtes acteur de son attractivité, tant sur la surface de vente que dans son environnement local.Vous participez à la montée en compétence de vos collaborateurs. Votre profilstrong> Véritable commerçant, vous avez l'esprit d'équipe et le sens du service client (dans le domaine de la distribution).Vous êtes diplômé d'un bac +5 et/ou vous avez une expérience de 3 ans minimum en gestion de centre de profit.Vous avez une forte aptitude au management, un goût du challenge et une rigueur qui vous permettent de garantir la dynamique commerciale du magasin.Vous avez une vraie capacité à prendre du recul dans vos activités, et celles des autres.Une mobilité régionale est demandée. Carrefour Market vous propose un parcours de formation pour vous accompagner dans votre prise de poste. Les avantages Carrefour Market : 216 jours travaillés/an14 jours de RTT par année civileSalaire de base sur 13 mois (sous condition d'ancienneté)Bonus annuel, prime vacances, intéressement, participation (sous condition d'ancienneté)Mutuelle et régime de prévoyance12% de remise sur achat (selon modalité) Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr
Expert du soutien scolaire en France, Anacours recrute un enseignant en MATHEMATIQUES pour donner des cours particuliers à domicile à FONTAINE LA GUYON (28190) pour un élève en classe de 4EME. Vous avez validé un niveau Bac+3 minimum et vous souhaitez intégrer une équipe pédagogique motivée et engagée dans la réussite scolaire de nos élèves, et ainsi acquérir une expérience enrichissante au sein d'un organisme reconnu pour la qualité de ses cours et la relation de proximité avec ses enseignants. Vos avantages : - Une rémunération nette et claire, - Un paiement 2 fois dans le mois, - Une possibilité de suivre de nombreux élèves, - Offres de cours disponibles en ligne, - Une expérience professionnelle dans l'enseignement valorisante. En fonction de votre emploi du temps, vous sélectionnez des cours particuliers à domicile qui correspondent à vos disponibilités : en semaine en fin de journée, le mercredi toute la journée ou le week-end.
- Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne. - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés. - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer un suivi optimal. - Assurer la sécurité et le bien-être des résidents. - Favoriser le maintien de l'autonomie des personnes accompagnées et leur inclusion - Gérer les situations d'urgence avec calme et efficacité. - Organiser des activités éducatives et de loisirs adaptés. - Maintenir un environnement de vie agréable et sécurisé. - Expérience professionnelle de 2 ans minimum en tant qu'AMP/AES - Capacité démontrée à faire preuve d'empathie envers les personnes accompagnées - Aptitude à travailler efficacement en équipe pluridisciplinaire - Sens de l'organisation et de la rigueur dans l'exécution des tâches quotidiennes - Esprit d'initiative pour proposer des améliorations et des activités adaptées - Excellentes compétences en communication interpersonnelle - Engagement envers le bien-être et le respect de la dignité des personnes accompagnées
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un(e) : Directeur de magasin (F/H) Vous dirigez et coordonnez l'ensemble des activités du magasin en véritable chef d'entreprise. Vous êtes responsable de la gestion de votre magasin et de sa dynamique commerciale. Vos missions : * Vous managez une équipe de commerçants (environ 50 collaborateurs) en visant la meilleure satisfaction client. * Vous pilotez l'activité économique en analysant les données chiffrées dans une logique de rentabilité. * Vous développez la stratégie commerciale du magasin, dans le respect des politiques du groupe, et vous êtes acteur de son attractivité, tant sur la surface de vente que dans son environnement local. * Vous participez à la montée en compétence de vos collaborateurs. Carrefour Market vous propose un parcours de formation pour vous accompagner dans votre prise de poste. Les avantages Carrefour Market : * 216 jours travaillés/an * 14 jours de RTT par année civile * Salaire de base sur 13 mois (sous condition d'ancienneté) * Bonus annuel, prime vacances, intéressement, participation (sous condition d'ancienneté) * Mutuelle et régime de prévoyance * 12% de remise sur achat (selon modalité) Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Véritable commerçant, vous avez l'esprit d'équipe et le sens du service client (dans le domaine de la distribution). * Vous êtes diplômé d'un bac +5 et/ou vous avez une expérience de 3 ans minimum en gestion de centre de profit. * Vous avez une forte aptitude au management, un goût du challenge et une rigueur qui vous permettent de garantir la dynamique commerciale du magasin. * Vous avez une vraie capacité à prendre du recul dans vos activités, et celles des autres. * Une mobilité régionale est demandée.
Description de l'offre:<br><p>Le/la TISF est un travailleur social. Il/elle intervient au domicile des familles.</p> <p>Il/elle effectue des missions variées. Pour chaque situation familiale, le/la TISF intervient dans un objectif bien précis, connu de la famille. Le /la TISF accompagne la famille dans la gestion de la vie quotidienne (organisation du logement, suivi de la vie scolaire des enfants, des repas...) dans le soutien à la parentalité (conseils pour la prise en charge du nourrisson, son rythme de vie, son alimentation...) soutien éducatif... Le/la TISF réalise aussi des interventions d'aide au domicile des personnes lors de difficultés ponctuelles (surcharge de travail domestique, naissances multiples, décès d'un des parents, séparation, maladie, ...) afin de maintenir ou développer leur autonomie dans la vie quotidienne.</p> <p>Le/la TISF travaille avec les différents services sociaux. Il/elle échange régulièrement sur les situations familiales avec les travailleurs sociaux, il/elle est sollicité pour participer aux réunions de synthèses...</p> <p>Le/la TISF peut intervenir dans les lieux d'accueil enfants-parents.</p> <p>Le/la TISF rédige des écrits professionnels pour chaque famille suivie, en milieu et en fin de prise en charge et chaque fois qu'un écrit est demandé par un partenaire social ou bien un juge.</p> <p>Le/la TISF intègre une équipe soudée et motivée.</p> <p>Chez HUMENSIA, pour mener à bien vos missions vous disposerez :</p> <p>- D'un téléphone professionnel (pour les CDI et CDD longues durées) ;</p> <p>- De l'indemnisation de vos kilomètres inter vacations et / ou du remboursement de 50% de votre abonnement aux transports en commun ;</p> <p>- De formations professionnalisantes et d'actions de sensibilisation tout au long de votre carrière ;</p> <p>- De l'adaptation de votre planning et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes personnelles ;</p> <p>- D'une équipe administrative réactive et à l'écoute pour vous accompagner ;</p> <p>- D'un CSE pour vous faire profiter d'avantages sociaux et culturels.</p> <p>Nous proposons des contrats en CDD et CDI sur du temps partiel évolutif en fonction de vos souhaits et de votre disponibilité.</p><br><br>Profil recherché :<br><p>Vous êtes diplômé(e) DE TISF ou bien un diplôme de même niveau avec une expérience auprès de ce public et des enfants.<br>Vous êtes à l'écoute des besoins des parents et des enfants. Vous faites preuve de patience, de tact et de respect envers les familles accompagnées.<br>Vous avez une grande capacité d'adaptation et d'anticipation.<br>Votre capacité à instaurer une relation de confiance avec la famill sera un élément essentiel de votre travail.<br><br>Poste à pourvoir dès que possible.<br><br>En CDI, CDD possible.<br><br>Un poste recherché sur Dreux et un CDD sur Chartres.</p>
Offre d'emploi : Médecin Gériatre - Clinique SMR près de Dreux (28) Nous accompagnons l'un de nos partenaires dans le recrutement d'un Médecin Gériatre afin de renforcer l'équipe médicale d'une clinique de Soins de Suite et de Réadaptation (SMR) située à proximité de Dreux. Cet établissement reconnu dans le secteur de l'hospitalisation privée souhaite consolider son équipe avec un professionnel expérimenté en gériatrie. Le praticien recruté occupera une position clé, tant sur le plan clinique que dans la coordination des projets transversaux : participation à la démarche qualité, travail collaboratif avec l'équipe pluridisciplinaire et contribution au développement du projet médical de l'établissement. Vous intégrerez une structure moderne, dynamique et bien équipée, offrant un environnement favorable à la réussite de vos missions et à la mise en œuvre de projets innovants. Conditions proposées : * Temps plein (1.0 ETP) * Rémunération attractive : à partir de 120 000 € brut/an, selon profil et expérience Profil recherché : * Médecin Gériatre, qualifié en Médecine Gérontologique * Titulaire d'un numéro RPPS valide * Disponible pour un poste à temps plein * Inscrit ou en cours d'inscription à l'Ordre des Médecins en France ★ À propos d'AJRI - Alliance Juste des Recruteurs Innovants AJRI est un cabinet de recrutement par approche directe, spécialisé dans le secteur de la santé. Notre mission : rendre le recrutement plus humain, plus fluide et plus transparent grâce à une approche moderne et personnalisée. Vous envisagez un nouveau projet professionnel ou un changement de région ? Découvrez nos opportunités et contactez-nous via notre site officiel : www.ajri.fr Nous restons à votre disposition pour organiser un premier échange confidentiel. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 120 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
AZURITE LIFE SCIENCE contribue à la mise à disposition de thérapies innovantes pour les populations en fournissant à ses clients de l'Industrie de la Santé des prestations de service techniques, scientifiques et réglementaires tout en permettant à ses collaborateurs de s'épanouir et de participer au développement de l'activité. Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons pour un de nos clients, dans l'Eure et Loire (28), un Responsable de Qualification Validation Métrologie (H/F) Le Contrat CDI Les Missions : Déployer la stratégie globale de validation sur le site de Dreux pour les procédés, les équipements, les utilités, les nettoyages et les systèmes informatiques. Adhérer à et respecter les politiques de conformité et qualité du client. PRINCIPALES ACTIVITES ET RESPONSABILITES : * Etablir les « Masters Plans » de validation et métrologie du site * Garantir la mise en œuvre des « Masters Plans » en s'assurant que tous les procédés, les équipements, les utilités, les nettoyages et les systèmes informatiques du site sont correctement validés, qualifiés conformément à la règlementation en vigueur TACHES PRINCIPALES : * Etablir, mettre en œuvre ou s'assurer de la réalisation des Master Plans de Validation et de Métrologie * Animer et gérer le personnel sous sa responsabilité * Manager, coordonner, planifier, superviser ou mettre en œuvre, selon le cas, les activités de validation / qualification et de métrologie * Supporter les équipes du site en apportant l'expertise nécessaire à la bonne réalisation des opérations et l'application des référentiels en vigueur * Contribuer avec le département IT afin de garantir que les validations informatiques sont réalisées * Contribuer avec les départements MSAT et Pharmaceutical Development afin de garantir que les validations process sont réalisées * Animer et participer à des groupes de travail transversaux * S'assurer de la mise en œuvre de l'analyse de risque pour la réalisation des dites activités * Vérifier et approuver l'ensemble des protocoles et des rapports de validation, qualification, métrologie * Faciliter le maintien du statut « validé » des équipements et systèmes. Apporter le support nécessaire aux équipes * Identifier les gaps et non-conformités et proposer, contribuer à la mise en œuvre des actions correctives * Evaluer et s'assurer de la réalisation de la revue périodique du statut « validé » des équipements et systèmes (Periodic review) * Suivre l'évolution des réglementations et apporter la formation nécessaire aux équipes du site AUTRES ACTIVITES : * Participer à la mise en œuvre du programme d'audits internes et externes Participer aux différents projets site, qualité locale ou globale Le Profil recherché * Pharmacien industriel ou ingénieur avec expérience * Expérience confirmée en Validation Qualification * Connaissance des référentiels à appliquer * Anglais courant (niveau type B2) * Capacité à travailler en équipe avec d'excellentes capacités relationnelles et d'adaptation * Démontrer des capacités à être leader en animant, mobilisant et motivant l'équipe des collaborateurs directs et les équipes transverses * Organiser de manière optimum son travail et prioriser les demandes * Avoir fait ses preuves en qualité de chef de projet et développé son aptitude à négocier et influencer * Avoir développé son sens de l'analyse et un esprit de synthèse * Etre rigoureux et respecter les échéances * Savoir donner du feed-back à ses équipes, son hiérarchique et les groupes projets Type d'emploi : CDI Rémunération : 45 000,00€ à 65 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * RTT Lieu du poste : En présentiel
En tant que Chef(fe) de Projet au sein de la Direction des Services Clients, voici vos principales missions ci-dessous : - Mise en oeuvre du plan d'actions et des livrables associés en coordination avec l'ensemble des équipes en charge métier et DSI. - Être à l'aise dans la relation avec les métiers : compréhension de l'expression de besoins. - Organisation et animation de réunions, comptes-rendus. - Participation à l'élaboration des supports d'instance (ex. COPROJ). - Mise à niveau des outils de pilotage (charge, consommé, atterrissage, planning...). - Animer la relation entre les équipes IT et les métiers Définition et cadrage stratégie opérationnelle. - Conduite du changement pour favoriser l'appropriation des nouvelles pratiques. - Optimisation des organisations et des processus. - Refonte organisationnelle et amélioration du fonctionnement des directions métiers (affiliation, cotisations, sinistres, relation clients). La liste n'est pas exhaustive. Master projets ou assurance/protection sociale ou service clients ou expérience professionnelle équivalente. Expérience professionnelle 5/10 ans sur un poste similaire. Une expérience dans l'automatisation des processus serait un plus. Bonnes connaissances du secteur d'activité de l'entreprise, aptitude à travailler en équipe, rigueur et organisation, flexibilité et réactivité, esprit critique et capacité à challenger les prévisions de manière constructive, compétences analytiques, résistance au stress. Posture d'accompagnement des métiers (le profil devra apporter une plus value aux équipes métier avec des résultats concrets et un appui/accompagnement fort durant les études/projets. Avantages : Rémunération attractive sur 13,55 mois (+ variable), télétravail (2jrs/semaine), RTT, intéressement, PEE, PERCOL, CET, CSE... A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Le Pôle Technique et Gestion Transverse est en charge des activités en lien avec Ie SI des Directions «Fonctions Supports» de l'entreprise : DAF, DRH, DSGI, DJ, DGGP, DR (activités : études et projets, MCO), ainsi que des traitements informatiques des interfaces prestations dans Ie SI (santé/prévoyance), tout comme les développements Cobol. Le Responsable de Développement : - est manager de l'équipe DSI du Pôle (7 internes et 6 prestataires), - organise l'activité, - est le point de contact privilégié pour les directions concernées. Voici les principales missions du poste : - Mettre en oeuvre la stratégie de I*entreprise sur le périmètre - Manager l'équipe en charge et les prestataires externes intervenant dans l'équipe - Être garant de l'évolution et du maintien en condition opérationnelle des applications du périmètre (environ 40 applications et systèmes) - Encadrer et gérer les développements techniques du périmètre - Contribuer/réaliser les appels d'offres du périmètre - Assurer la gestion contractuelle avec les fournisseurs - Contribuer â des études d'opportunité et de faisabilité - Assurer la conduite et la mise en oeuvre des projets d'évolutions ou de correctifs (gestion de projet) et accompagner les évolutions fonctionnelles auprès de ses clients 5 ans minimum en management d'équipe. Connaissances et compétences particulières : - Informatique - Pilotage de fournisseurs - Pilotage d'équipe de développements - Gestion de projets - Intégration continue - Ecoute et compréhension des besoins métiers pour les accompagner dans la rédaction de besoins et la mise en place de projets - Capacité de travail (multitude de sujets) et forte compétence organisationnelle - Capacité â encadrer une équipe et à l'animer - Autonomie, rigueur, réactivité - Capacité d'analyse et esprit de synthèse - Capacité à communiquer et à échanger avec les acteurs de l'entreprise (directeurs, responsables, collaborateurs) Avantages : Rémunération attractive sur 13,55 mois, télétravail (2jrs/semaine), RTT, Intéressement, PEE, PERCOL, CET, CSE, etc... A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : L'équipe Kangourou Kids Chartres est toujours à la recherche de futures supers-nounous pour venir s'occuper de supers-loulous ! Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnels ! Kangourou Kids Chartres recrute sur le secteur de Dangers un ou une nounou en CDI. Horaires adaptés à vos disponibilités. Planning et horaires variables : les Lundis (ou/et), Mardis (ou/et), Mercredis (ou/et), Jeudis (ou/et), Vendredis avec minimum de 4h/semaine Les missions sont les suivantes : Emmener les enfants à l'école le matin et les récupérer le soir+ gestion des trajets/aide aux devoirs/activités/gestion des repas et de la toilette. Description du profil : Profil recherché et qualité indispensable : > Expérience avérée et vérifiable en garde d'enfants (structure, collectivité ou particuliers) > Personne sérieuse, motivée et rigoureuse, prêt à s'impliquer sur toute l'année scolaire > Le permis de conduire serait un plus. Avantages : - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance. - Participer à des formations diplômantes. - Mutuelle d'entreprise. Et si vous êtes disponible et intéressé, Kangourou Kids pourra même cumuler vos différentes prestations de garde d'enfants afin d'augmenter votre temps de travail !
L'agence Adwork's de Chartres recherche pour l'un de ses clients, un menuisier H/F. Vous interviendrez lors de la fabrication à l'atelier de menuiseries , fenêtres, portes, baies vitrées afin d'effectuer l'assemblage, la pose d'accessoires, le vitrage ou la vérification de la conformité de la production.Une première expérience dans le secteur de la menuiserie est souhaitée.Travail en horaires de journée du lundi au vendredi.Société basée à St Luperce.
PME enseigne INTERMARCHE dans village de habitants aux portes de Chartres hote ou hotesse de caisse 30h hebdo 1 we/2
hote ou hotesse de caisse 30h hebdo 1 we/2 Trés bonne présentation, souriant (e) et agréable vous avez une expérience ou formation en commerce et un sens inné du service clientèle. Rejoignez nous! Poste à pourvoir au 1er juillet. Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 10 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
L'agence Adwork's de Chartres recherche pour l'un de ses clients, un menuisier H/F. Vous interviendrez lors de la fabrication à l'atelier de menuiseries , fenêtres, portes, baies vitrées afin d'effectuer l'assemblage, la pose d'accessoires, le vitrage ou la vérification de la conformité de la production. Une première expérience dans le secteur de la menuiserie est souhaitée. Travail en horaires de journée du lundi au vendredi. Société basée à St Luperce. Une expérience dans la menuiserie ou l'industrie serait un plus. Vous avez le sens du relationnel, l'esprit d'équipe et êtes autonome, n'hésitez plus et postulez.
L'agence Adwork's recherche pour l'un de ses clients un(e) poseur(se) de menuiserie aluminium H/F. Vous interviendrez sur chantiers pour la pose de menuiseries . Une première expérience est souhaitée. Poste en horaires de journée, du lundi au vendredi. Société basée à Saint Luperce. Vous avez le sens du relationnel, l'esprit d'équipe et êtes autonome, n'hésitez plus et postulez.
POSTE : Chauffeur SPL H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Chartres , un Chauffeur SPL Plateau avec Caces Grue (H/F) pour un projet de CDI : Description de la mission - Prendre en charge votre camion chargé par les grutiers - Sangler et arrimer les marchandises sur le plateau - Gérer les tournées sur le secteur IDF / 45 / 28 - Utiliser au quotidien - Livrer en moyenne 2 allers et retours clients - Assurer la relation client en livraisons Conditions - Environnement de travail autonome - Travail du lundi au vendredi - Horaires entre 6h et 18h - Equipement de sécurité obligatoire pour accéder au site 12.50€/heure PROFIL : Votre profil - Vous avez environ 5 ans d'expérience en SPL Plateau - Vous maitrisez les livraisons sur le secteur Ile de France - Vous avez l'habitude de travailler avec le Caces Grue R490 Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap Le petit plus - Atelier de sensibilisation à la sécurité et formation au poste - Parcours d'intégration prévu chez notre client à votre arrivée La rémunération et avantages - Salaire 12.50 €/heure - Prime panier 16.20 €/Jour travaillé - 23€ pour l'utilisation de la grue / jour travaillé Et aussi - Le smile du Matin au Soir ! - Le café et/ou thé vous seront offerts ! - Un accompagnement et un suivi personnalisé vous permettront de prendre vos marques sereinement ! Le process de recrutement chez Solano - Entretien téléphonique avec Marie ou Valérie Chargées de Recrutement - Entretien physique à l'agence, afin d'évaluer vos souhaits et compétences Chaque mission est une nouvelle expérience : postulez et commencez la vôtre !
Envie de rejoindre une agence d'intérim spécialisée dans les métiers du transport, de la logistique et des travaux publics ? Alors Solano est fait pour vous. Nos 45 agences d'intérim partout en France ont la particularité d'être composées de personnes bénéficiant d'expériences professionnelles dans ces 3 domaines d'activités. Nous vous proposons quotidiennement des missions en intérim, CDD et CDI adaptées à vos projets ainsi qu'à vos compétences. Rejoignez en tan...
Description du poste : Le Cabinet de Recrutement Adecco accompagne une entreprise industrielle de renom, reconnue pour son excellence dans la conception de machines spéciales destinées à l'industrie et rayonnant à l'international. Véritable référence dans son domaine, elle offre un environnement stimulant, innovant et tourné vers la qualité. Dans le cadre de son développement, elle recrute en CDI : Un(e) Électromécanicien(ne) Intégré(e) à l'équipe atelier dédiée à la mise en service des machines, vous intervenez sur les missions suivantes :***Réaliser les montages mécaniques et les assemblages à partir de plans techniques * Assurer le câblage électrique et pneumatique des équipements * Mettre en service des machines de conditionnement * Participer aux tests et essais fonctionnels * Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques et les clients * Assurer le reporting et le suivi documentaire des projets Description du profil : Diplôme : Bac / Bac+2 ou expérience équivalente en montage/mise au point de machines spéciales. Compétences en mécanique, pneumatique et électricité. Lecture de plan électriques Bon relationnel, sens de l'organisation, autonomie et capacité d'anticipation. Rémunération : à partir de 24000€ brut annuel à négocier selon profil et expérience. Travail de journée, 35h par semaine du lundi au vendredi. Avantages : Tickets Restaurants, mutuelle, prévoyance, PERO. Pourquoi choisir un Consultant Adecco ? Vous bénéficierez d'un accompagnement sur mesure, ainsi que de conseils avisés sur le marché de l'emploi. Nous sommes une équipe d'experts et pouvons vous accompagner dans la négociation de conditions avantageuses. Postulez en ligne !
À propos du poste Nous recherchons un ou une cuisinier ou cuisinière pour rejoindre notre établissement, Nourriture indienne pakistanaise bengali, BUTTER CHICKEN, POULET TIKKA, POULET TANDOORI, NAAN CHEESE NANN .... Responsabilités * Préparer les ingrédients et réaliser la mise en place avant le service * Cuisiner selon les recettes, les techniques et les normes en vigueur * Assurer la gestion des stocks et le stockage des produits alimentaires * Respecter strictement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire * Contrôler la qualité des plats avant leur service * Collaborer avec l'équipe pour assurer un service fluide et efficace * Maintenir la propreté et l'organisation de la cuisine tout au long du service Profil recherché * Expérience confirmée en cuisine, idéalement dans un environnement similaire à celui de notre établissement * Maîtrise des techniques culinaires et des règles d'hygiène alimentaire (food safety) * Capacité à travailler rapidement tout en garantissant la qualité des préparations * Sens du détail, créativité et passion pour la cuisine * Aptitude à travailler en équipe dans un environnement dynamique et exigeant * Flexibilité sur les horaires, y compris les weekends et jours fériés Si vous êtes passionné(e) par la cuisine, que vous souhaitez évoluer dans un cadre professionnel stimulant et que vous possédez les compétences requises, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 732,50€ à 2 234,27€ par mois Avantages : * Formation linguistique offerte * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel
Offre d'emploi : Médecin Généraliste en clinique SMR proche de Dreux (28) Nous recherchons un Médecin Généraliste pour l'un de nos partenaires, une clinique spécialisée en Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) située dans le secteur de Dreux. Acteur reconnu de l'hospitalisation privée, cet établissement souhaite renforcer son équipe médicale. Notre objectif est de présenter un(e) professionnel(le) qualifié(e) en médecine générale, capable de s'impliquer pleinement dans la prise en charge clinique, mais également d'apporter une réelle valeur ajoutée sur le plan organisationnel et stratégique (travail en équipe pluridisciplinaire, participation au projet médical, amélioration continue de la qualité des soins). De par ces hautes responsabilités, vous serez épaulé par une structure disposant de moyens et de ressources afin de mener à bien l'ensemble des projets en cours, et à venir (peut-être avec vous !). Conditions proposées : * Contrat en temps plein (1.0 ETP) * Rémunération attractive, à partir de 120 000 € brut annuel (négociable selon profil) Profil recherché : * Diplôme en médecine générale * Inscription à l'Ordre des Médecins en France (ou démarche en cours) * Numéro RPPS valide * Disponible pour un poste à temps plein ★ Qui est AJRI - Alliance Juste des Recruteurs Innovants ? Nous sommes un cabinet de recrutement spécialisé en approche directe, en l'occurrence sur le secteur de la santé. Notre volonté est d'innover constamment afin de rendre le recrutement plus humain, plus simple, et plus direct. Vous réfléchissez à un changement de poste ? À déménager ? Retrouvez-nous & contactez-nous via notre site officiel : www.ajri.fr → Nous restons à votre diposition pour organiser un premier échange. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 120 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
À propos du poste Nous sommes à la recherche d'un Conducteur/Conductrice SPL pour des activités nationales container au départ de DREUX. Responsabilités Vous serez en charge : * De réaliser les livraisons selon les instructions transmises par l'exploitation dans le respect du Code de la Route, des réglementations du transport et des consignes de sécurité * De renseigner les documents de transport et d'informer de tout dysfonctionnement * D'être un ambassadeur de notre entreprise auprès de nos clients Profil recherché * Vous êtes autonome, organisé et doté d'un bon relationnel. Vous devez être titulaire du : Permis EC * FIMO/FCO obligatoire ( à jour) * ADR de préférence Découchés à prévoir Si vous êtes motivé(e) par le travail sur la route et que vous souhaitez faire partie d'une équipe engagée, n'hésitez pas à postuler ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 21 622,00€ à 30 000,00€ par an Permis/certification: * permis CE (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Les missions pour les candidats au poste d'agent commercial chez Bien avec ToiT: 1- Prospection et développement du portefeuille client: Vous serez chargé de prospecter de nouveaux clients vendeurs et acquéreurs, ainsi que de développer et entretenir des relations solides avec eux. Cela implique de rechercher activement de nouvelles opportunités d'affaires et de promouvoir les services de l'agence. 2- Évaluation des biens immobiliers: Vous serez responsable de l'évaluation précise des biens immobiliers en fonction des critères du marché local, de la concurrence et des demandes des clients. Cela nécessite une analyse approfondie du marché immobilier et une capacité à évaluer correctement la valeur des propriétés. 3- Organisation et suivi des visites: Vous devrez organiser les visites de biens pour les clients potentiels, en veillant à fournir des informations complètes et précises sur les propriétés, ainsi qu'à répondre à toutes leurs questions et préoccupations. 4- Négociation et conclusion des transactions: Vous serez chargé de négocier les conditions de vente ou de location des biens immobiliers avec les parties concernées, en veillant à ce que les intérêts de vos clients soient pleinement représentés. Vous devrez également assurer le suivi des transactions jusqu'à leur conclusion. 5- Veille concurrentielle et expertise du marché: Vous devrez rester informé des tendances du marché immobilier local, des prix, de la demande et de l'offre, ainsi que des activités de la concurrence. Cette connaissance approfondie du marché vous permettra de conseiller au mieux vos clients et de prendre des décisions éclairées. 6- Promotion de l'agence: En tant qu'ambassadeur de Bien avec ToiT, vous serez amené à promouvoir activement l'image de marque de l'agence et à participer à des événements locaux ou des initiatives de marketing pour renforcer sa visibilité et son attractivité. Ces missions exigent des compétences en communication, en négociation, en gestion du temps et une passion pour l'immobilier. Vous avez de l'expérience dans l'immobilier mais n'êtes pas totalement épanouis dans votre poste, vous avez un talent qui n'est pas encore reconnu mais qui mérite d'éclore ou vous avez besoin d'être vous-même dans votre travail en laissant parler votre personnalité et votre créativité, bienvenue chez nous ! Bien plus qu'un simple agent commercial, nous recherchons quelqu'un qui partage nos valeurs et notre vision du commerce. C'est pourquoi nous sommes prêts à créer une équipe soudée où l'échange et l'entraide sont les clés de la réussite. Notre but : atteindre chacun nos objectifs professionnels et personnels. Voici le profil idéal pour l'agence Bien avec ToiT : - Excellent sens de la communication: Le candidat idéal doit avoir d'excellentes compétences en communication, à la fois à l'oral et à l'écrit, afin de pouvoir interagir efficacement avec les clients, les collègues et les partenaires commerciaux. - Esprit entrepreneurial: Nous valorisons les personnes ayant un esprit entrepreneurial, capables de prendre des initiatives, de relever des défis et de travailler de manière autonome. - Sens du service client: L'agence met un fort accent sur le service client et cherche donc des candidats qui sont dévoués à fournir un service exceptionnel et à dépasser les attentes des clients à chaque étape de la transaction. - Connaissance du marché local: Une connaissance approfondie du marché immobilier local, y compris des tendances, des prix et des quartiers, est un atout précieux pour réussir dans ce poste. - Capacité de négociation: Le candidat idéal doit posséder de solides compétences en négociation pour obtenir les meilleures conditions pour ses clients et conclure des transactions réussies. - Esprit d'équipe: Nous recherchons des personnes qui sont des joueurs d'équipe, capables de travailler efficacement avec leurs collègues pour atteindre les objectifs de l'agence tout en créant un envi Voir plus de détails sur Recrutimmo.com Reférence:
Description du poste : Vous êtes diplômé dans la petite enfance : n'hésitez pas à rejoindre notre équipe de professionnels ! Kangourou Kids Chartres recrute en CDI secteur Saint Georges sur Eure des intervenant(e)s pour prendre en charge des enfants de moins de trois ans. Vous interviendrez au domicile de la famille : - le matin ou le soir - ou en journée - ou le weekend. Vous accompagnerez ou récupérerez les enfants à la crèche ou chez l'assistante maternelle. Vous organiserez des activités ludiques, le repas, le bain. Description du profil : Profil recherché et qualité indispensable : > Expérience avérée et vérifiable en garde d'enfants (structure, collectivité ou particuliers) > Personne sérieuse, motivée et rigoureuse, prêt à s'impliquer sur toute l'année scolaire > Le permis de conduire. > Diplôme dans la petite enfance exigé Avantages : - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance. - Participer à des formations diplômantes. - Mutuelle d'entreprise. Et si vous êtes disponible et intéressé, Kangourou Kids pourra même cumuler vos différentes prestations de garde d'enfants afin d'augmenter votre temps de travail !
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION CHARTRES recherche pour le compte de son client un Conducteur PL Grue Caces R490 (H/F) secteur Saint Georges sur Eure pour une mission d'intérim. En tant que Conducteur PL (H/F), vous serez en charge de transporter des matières premières sur différentes destinations en respectant les délais impartis. Vous respecterez les consignes de sécurité et veillerez à l'entretien courant du véhicule. Vos missions : - prise en charge de votre camion entre 6h et 7h du matin - Départ du camion lundi entre 5h et 7h et fin entre 16h et 18h - Secteur de livraisons 28 - IDF avec un camion plateau grue - Respecter les règles de sécurité et les réglementations en vigueur - Assurer l'entretien courant du véhicule - Aller / Retour sur les chantiers en IDF et carrières - Lien avec les conducteurs de travaux sur site de livraisons - Taux horaire de la CCN à 12,12EUR brut/h coef 128M. - Amplitude hebdo entre 39 et 43h. - Prise de poste à 07h30 à 17h30. - Permis C et FIMO/FCO à jour - Expérience significative en tant que Chauffeur PL - Bonne connaissance des règles de sécurité et des réglementations de transport - Autonomie, rigueur et ponctualité - Bon relationnel et sens du service client
RESPONSABILITÉS : Vous aurez pour mission d'aider à domicile des personnes, dans les gestes de la vie quotidienne : • Entretien du logement et du linge • Aide aux courses Postes à pourvoir à temps plein et temps partiel. Déplacements indemnisés / Interventions sur le territoire de l'association, en veillant un maximum à privilégier la proximité avec votre lieu d'habitation Formation au poste assurée. PROFIL RECHERCHÉ : • Personnes avec expérience ou Débutants • Connaissance des produits et techniques de nettoyage • Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe
Premier réseau associatif français de proximité, l'ADMR est la référence du service à la personne depuis 75 ans. Par conviction et engagement, accompagner nos clients au quotidien est notre métier. Nous apportons une aide et un soutien auprès de l'ensemble de la population, de la naissance à la fin de vie. Le réseau ADMR d'Eure et Loir, c'est 34 associations locales sur l'ensemble du département, 70 bénévoles et près de 450 salariés au niveau national et près de 3000 clients et patients.
RESPONSABILITÉS : En tant qu'aide à domicile, vous aurez pour mission d'aider à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap, dans les gestes de la vie quotidienne : - Aide à la personne : habillage, toilette, lever, coucher, transfert avec ou sans aide technique - Entretien du logement et du linge - Aide à la préparation et à la prise des repas, courses - Accompagnement transport Travail 1 week-end sur 3. Déplacements indemnisés / Interventions sur le territoire de l'association Formation au poste assurée. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaires des diplômes suivants : • BEP ASSP • BAC PRO SAPAT, Service en Milieu Rural • BEP Carrières sanitaires et sociales • CAP Service à la personne • Titre pro ADVF Personnes avec expérience ou Débutants acceptés Vous possédez les savoirs êtres suivants : • Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation, analyse des situations, esprit d'équipe
RESPONSABILITÉS : Vous aurez pour mission d'aider à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap, dans les gestes de la vie quotidienne : - Aide à la personne : habillage, toilette, lever, coucher, transfert avec ou sans aide technique - Entretien du logement et du linge - Aide à la préparation et à la prise des repas, courses - Accompagnement transport Travail 1 week-end sur 3. Déplacements indemnisés / Interventions sur le territoire de l'association Formation au poste assurée. PROFIL RECHERCHÉ : Expérience • Débutant accepté Compétences • Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette • Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces • Effectuer les courses d'une personne • Entretenir une surface, un sol • Préparer des aliments • Règles d'hygiène et de propreté Formation • CAP, BEP et équivalents Santé souhaité - BEP service à la personne • CAP, BEP et équivalents Auxiliaire vie sociale souhaité
RESPONSABILITÉS : En tant qu'Auxiliaire de Vie Sociale, vous intervenez au domicile de personnes fragilisées, vous les aidez dans leurs activités quotidiennes et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions de : • Aider aux actes essentiels de la vie (acte d'hygiène/toilette, habillage, repas, aide au lever/au coucher, mobilité adaptée à la personne...) • Entretenir le cadre de vie (logement, linge ...) • Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, activités de loisirs, aide à l'administratif, RDV divers ...) • Veiller sur l'évolution de la personne et la stimuler. Travail 1 week-end sur 2 ou 3. Postes à pourvoir à temps plein et temps partiel. Déplacements indemnisés / Interventions sur le territoire de l'association, en veillant un maximum à privilégier la proximité avec votre lieu d'habitation Formation au poste assurée. PROFIL RECHERCHÉ : • Titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS) ou Diplôme d'état d'Accompagnant Educatif et Social (DEAES) spécialité « accompagnement de la vie à domicile » et spécialité « structures collectives » (DEAES), ou autres diplômes reconnus par la convention collective pour ce poste • Personnes avec expérience ou Débutants selon les missions confiées • Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation, analyse des situations, esprit d'équipe
1er réseau associatif français de proximité, l'ADMR est la référence du service à la personne depuis 75 ans. Nous apportons une aide et un soutien auprès de l'ensemble de la population, de la naissance à la fin de vie. Le réseau ADMR d'Eure et Loir, c'est 34 associations locales, 70 bénévoles et près de 450 salariés au niveau national. Ils agissent ensemble chaque jour pour apporter un service à domicile sur mesure et individualisé à près de 3000 clients et patients.
Description du poste : Description SLASH Intérim, leader dans le recrutement temporaire et permanent, vous propose une carrière enrichissante en tant que technicien de maintenance itinérant H/F, dans une offre de CDI dynamique. Basé à Saint-Georges-sur-Eure (28190), ce poste vous amènera à voyager régulièrement dans le département 28 et en Île-de-France, avec un véhicule de service et des outils de communication modernes (tablette, téléphone) à votre disposition. Vous rejoindrez nos équipes pour assurer la maintenance préventive et corrective d'une variété d'équipements, garantissant ainsi leur bon fonctionnement et la satisfaction client. Vous devrez diagnostiquer les pannes, effectuer les réparations nécessaires et rédiger les rapports d'intervention. Profil recherché : - Formation en maintenance industrielle, électromécanique, ou similaire. - Expérience confirmée dans un poste similaire souhaitable mais les débutants motivés sont également les bienvenus. - Capacité à travailler de façon autonome et à prendre des initiatives pour résoudre les problématiques rencontrées. - Excellent relationnel client et aptitude à communiquer efficacement. - Permis de conduire requis. Nous offrons une rémunération attractive de 2200 à 2600 EUR par mois. Ce poste est à pourvoir dès novembre 2025, avec une période d'intégration et de formation pour vous préparer à réussir. Si vous êtes intéressé par cette opportunité et souhaitez rejoindre une entreprise qui prône le développement professionnel et le bien-être de ses collaborateurs, envoyez votre CV à votre conseiller SLASH Intérim dès aujourd'hui.
Le Conseil Départemental c'est un collectif d'environ 2000 collaborateurs qui oeuvrent quotidiennement au service des Euréliens. Dans ce cadre vous serez rattaché à la Direction des infrastructures et votre mission sera d'instruire les dossiers de gestion du domaine public départemental (GDP) au sein d'une agence départementale d'ingénierie et d'infrastructures. Vous devrez : * Instruire et rédiger les avis du technicien de voirie sur les documents d'urbanisme : permis de construire et déclaration préalable, certificats d'urbanisme et permis d'aménager ; * Instruire les demandes d'alignements : certificats d'alignement, bornages contradictoires ; * Rédiger les permissions de voirie pour les entreprises, particuliers, concessionnaires : occupation temporaire (branchement eau, gaz, électricité.) et permanente (bateau, busage, clôture.) du domaine public, occupation du domaine public avec redevance ; * Apporter des réponses aux déclarations de projet de travaux (DT) et aux déclarations d'intention de commencement de travaux (DICT) ; * Emettre un avis sur les dossiers de plan local d'urbanisme (PLU), plan local d'urbanisme intercommunal (PLUi), en concertation avec le Service des mobilités routières. Pour ce poste, nous recherchons : Votre disponibilité, votre sens de l'organisation et votre autonomie seront des atouts indéniables pour réussir votre mission. Rigoureux et polyvalent, vous êtes à l'aise avec les connaissances de la règlementation en vigueur dans le domaine de la gestion du domaine public et maîtrisez les outils bureautiques ainsi que les techniques rédactionnelles. Vous êtes réactif et aimez le travail en équipe. Enfin, vous êtes reconnus pour votre capacité d'analyse et votre excellent esprit de synthèse. Ce poste est à pourvoir à l'AD2I du pays chartrain situé à Mainvilliers. Rejoindre le Conseil Départemental d'Eure et Loir c'est intégrer : - Un département bâtisseur ; revitalisant les territoires, - Une collectivité de solidarité entre les Euréliens, - Une collectivité handi-accessible, - Une collectivité de qualité de vie, - Un département performant, aux méthodes et conditions de travail modernes. Donnez du sens à vos compétences et rejoignez-nous ! Ce poste est ouvert à toutes et tous dans un environnement accessible et inclusif. * CNAS * Mutuelle/Prévoyance * Prime annuelle * Titres restaurant * 25 CA et 14 RTT
Le Conseil Départemental c'est un collectif d'environ 2000 collaborateurs qui œuvrent quotidiennement au service des Euréliens.
Assister le service comptabilité dans la saisie, le suivi et le traitement des opérations comptables courantes afin de garantir la fiabilité et la mise à jour des données financières de l'entreprise. - Saisir et classer les pièces comptables (factures, notes de frais, relevés bancaires, etc). - Effectuer la tenue des journaux comptables (achats, ventes, trésorerie). - Participer au pointage et au lettrage des comptes fournisseurs et clients. - Préparer les règlements fournisseurs et le suivi des encaissements clients. - Aider à la préparation des déclarations fiscales et sociales. - Réaliser le suivi des notes de frais et assurer leur conformité. - Contribuer aux travaux de cloture (mensuelle, trimestrielle, annuelle) - Classer, archiver et assurer la bonne tenue des documents comptables. - Bonne maîtrise des bases de la comptabilité générale - Connaissance des logiciels comptable - Rigueur, organisation et respect des délais - Capacité à travailler en équipe et sens de la confidentialité CDI 35h, septembre 2025 Niveau BAC à BAC+2 en comptabilité/gestion (BEP, BAC PRO, BTS, DUT ou équivalent) Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps partiel
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise. Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité, qualité et compétitivité. Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le Groupement Mousquetaires recherche des prof...
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : - Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ; - Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ; - Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ; - Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ; - Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; - Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire SMIC. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! poste à pourvoir dès maintenant et pour minimum 3 mois : 1 CDD TEMPS PARTIEL 26H/SEMAINE Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Domino Care Chartres recherche des Éducateurs Spécialisés (H/F), pour intervenir en Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) à Chartres et ses alentours. Rejoignez une équipe engagée et investie dans l'accompagnement et le développement des enfants et adolescents dans une structure où vos compétences humaines et techniques seront valorisées et mises au service de projets enrichissants. Vos principales missions incluront : - L'accompagnement éducatif individuel et collectif des jeunes dans leur quotidien en lien avec les projets personnalisés ; - La mise en place et l'animation d'activités socio-éducatives et culturelles favorisant l'épanouissement personnel et social des enfants ; - L'évaluation des besoins des jeunes et la proposition de solutions adaptées en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire ; - La coordination avec les différents acteurs de l'environnement des jeunes, incluant familles, écoles et services sociaux. Pour ce poste, vous devez disposer d'un Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé et d'une première expérience dans un établissement similaire. Nous attendons de vous des qualités telles que l'empathie, la patience et l'écoute. Votre capacité à établir une relation de confiance avec les jeunes sera déterminante, tout comme votre aptitude à travailler en équipe et à faire preuve de réactivité et de créativité dans l'élaboration des projets éducatifs.
Le service assainissement de l'agence Eure et Loir Ingénierie est à la recherche d'un nouveau profil dynamique pour rejoindre son équipe. Les missions du poste seront les suivantes: Adjoint au chef de service (30%) et technicien assainissement (70%). Missions d'adjoint au chef de service : * Assister le chef de service dans la formulation des indicateurs de suivi et de performance du service ; * Assister le chef de service dans la relecture et la validation des dossiers produits (collectif et non collectif) par les techniciens assainissement ; * Assurer le rôle de référent dans le domaine de l'assainissement ; * Participer à la mise en oeuvre des missions du service ; * Gèrer seul, ou conjointement avec son chef de service, certaines missions ; * Contribuer à la modernisation des pratiques et des procédures ; * Assurer la suppléance du chef de service : encadrement et animation de l'équipe en cas d'absence du chef de service. Technicien assainissement : Assainissement collectif * Effectuer des diagnostics de fonctionnement, mesures de terrain et prélèvements pour analyse (visites légères, bilans 24h, contrôles des dispositifs d'auto-surveillance) ; * Réaliser des contrôles de raccordement à l'assainissement collectif ; * Rédiger les rapports de visite via le logiciel métier Microsat ; * Participer aux réunions ; * Conseiller les exploitants de stations d'épuration ; * Assister les collectivités (rédaction du rapport sur le prix et la qualité du service, des conventions de raccordement.) . Assainissement non collectif * Instruire et suivre les projets d'assainissement non collectif dans le cadre des procédures d'urbanisme et de réhabilitations (contrôles de conception et de réalisation) ; * Réaliser les diagnostics des ANC lors des ventes immobilières ; * Rédiger des avis techniques via le logiciel métier Y-Assainissement ; * Apporter une aide technique aux élus, particuliers, entreprises. Pour ce poste, nous recherchons une personne titulaire à minima d'un BTS GEMEAU, métier de l'eau ou équivalent BAC+2. Une licence professionnelle dans le domaine du traitement des eaux usées ou de la chimie de l'eau serait un vrai atout. Une expérience de quelques années dans le domaine de l'assainissement (collectif et/ou non collectif) est souhaitée. Permis B requis. * RTT * CNAS * Mutuelle/Prévoyance * Prime annuelle * Titres restaurant
L'Hôpital Privé d'Eure-et-Loir, établissement MC privé, se compose de 165 lits et places, plus de 200 salariés et 80 praticiens libéraux. Dispose d'un plateau technique complet, moderne et performant. L'établissement est un établissement du groupe ELSAN, + d'infos sur notre site https://www.elsan.care/fr Vos missions: Le conducteur d'autoclave / Agent de stérilisation traite les dispositifs médicaux souillés des unités de soins et du plateau technique en vue de leur stérilisation. Il conduit les autoclave, appareils indispensables au lavage et à la stérilisation des outils de Bloc opératoire. Il délivre les dispositifs médicaux stérilisés dans les unités concernées. Avantages et autres spécificités: Rémunération selon dispositions conventionnelles. FORMATION A LA CONDUITE D'AUTOCLAVE OBLIGATOIRE (si pas de formation, pas de réponse à la candidature). Horaires selon équipe, au plus tôt 7h00 et au plus tard à 19h30. Jours de travail: du lundi au vendredi. Nous menons une politique Diversité engagée. Afin de garantir l'équité de traitement et le respect de tous, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
ELSAN, leader dans l'hospitalisation privée en France, en médecine chirurgie et obstétrique, compte aujourd'hui 28 000 collaborateurs et 7 500 médecins libéraux qui exercent dans les 140 établissements du groupe. Ils prennent en charge plus de 4 millions de patients par an. Le groupe de santé ELSAN est un acteur de référence de l'offre de soins en France, présent dans l'ensemble des métiers de l'hospitalisation (médecine, chirurgie, obstétrique, cancérologie, soins de suit...
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : - Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ; - Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ; - Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ; - Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ; - Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; - Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + 13ème mois + participation/intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats (carte fidélité). Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! poste en CDI, à 26h hebdomadaire, à pourvoir dès que possible Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Chez Decathlon, on partage bien plus qu'une passion pour le sport : on aime profondément le commerce, celui qui se vit sur le terrain, dans la rencontre, dans chaque échange avec nos clients. Si tu es animé·e par l'envie de conseiller, de vendre avec sincérité, et de créer des expériences inoubliables, alors tu es au bon endroit.Decathlon est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Decathlon, nous recrutons avant tout des personnalités. Ta mission ? Offrir à chaque client une expérience unique, que ce soit en magasin ou en ligne. Parce que pour toi, la relation client est bien plus qu'un métier : c'est une vocation.Ton quotidien, si tu nous rejoins :Tu crées une relation authentique avec chaque client, en écoutant ses besoins, en partageant ta passion et en l'accompagnant avec des conseils justes et personnalisés.Tu fais vivre ton rayon, en mettant en valeur nos produits et services, pour un espace attractif, clair et inspirant.Tu es acteur·rice de toute la chaîne du commerce, de la gestion des stocks au dynamisme commerciale, en passant par le traitement des commandes omnicanales et les services différenciants (location, seconde vie, personnalisation.).Tu incarnes un esprit commerçant authentique, en étant présent·e au bon moment, avec le bon mot, le bon geste - ceux qui fidélisent, qui marquent, qui font la différence.Chez Decathlon, tu es libre d'entreprendre, d'apprendre, de grandir. Ici, ton sens du commerce est une force reconnue, et ta passion pour le client une vraie richesse.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 2 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Spécialiste de l'assistance à domicile depuis 1997, Adhap accompagne les personnes fragilisées de tous âges, à leur domicile, pour les aider à accomplir les gestes du quotidien. Pour cela, le réseau s'est entouré de professionnels qualifiés pour offrir des prestations de qualité : aide à l'hygiène, aide à la préparation et à la prise des repas, travaux ménagers, courses, accompagnement. Dans notre agence Adhap de Chartres, nous vous proposons des plannings adaptés à votre situation et à votre lieu de résidence. Nous vous communiquons votre planning mensuellement pour vous permettre de vous organiser dans vie personnelle. Vous bénéficiez d'au moins huit jours de repos par mois et la possibilité de travailler en demie-journée. Vous intégrez une équipe qualifiée sur un secteur géographique bien déterminé, composée d'assistante de vie et d'assistante ménagère. Vous aurez la possibilité d'évoluer vers des postes de référents qui animent leurs équipes (formation, tutorat, coordination, veille à la qualité des prestations...). Nous vous fournissons un téléphone professionnel, des blouses, des gants, des masques, des sur-blouses et sur-chaussures, du gel hydro-alcoolique... Les frais kilométriques entre chaque missions sont intégralement remboursés Description du poste Assistant(e) de vie Activités principales : Réalise les tâches d'aide à la personne (aide à la toilette, garde, accompagnement, aide aux repas, change, lever, coucher, entretien de la maison et travaux ménagers, préparation de repas y compris les courses.). Observe, recueille et transmet au centre les informations en relation avec les interventions confiées chez les clients dont l'assistant(e) a la charge. Identifie un changement dans la situation, le comportement et/ou l'environnement de la personne accompagnée et/ou de son aidant.Alerte son responsable sur une situation à risque concernant la personne accompagnée dans le but d'ajuster son accompagnement et/ou éventuellement de réadapter son projet personnalisé. Aptitudes et compétences Maîtriser les gestes techniques vis-à-vis des personnes (aide toilette, habiller/déshabiller, aide repas, accompagnement.). Maîtriser les tâches de l'entretien de la maison. Agir en cas d'urgence. Prévenir les accidents domestiques et les risques professionnels. Connaître les règles et techniques d'hygiène. Respecter les règles de sécurité. Connaître les techniques de manutention et les gestes/postures sécuritaires. Prévenir la maltraitance et alerter. Connaître les bases des régimes alimentaires. Connaître les bases des pathologies les plus courantes. Savoir-être Écoute, Disponibilité, Discrétion, Rigueur, Respect des horaires, Honnêteté, Courtoisie, Autonomie. FORMATION » DEAS (Aide-soignant) » VAE (en cours) pour une des » DEAES (Accompagnant éducatif et social) certifications citées ci-contre. » DEAVS (Auxiliaire de vie sociale) » DEAMP (Aide médico-psychologique) » Titre professionnel ADVF (Assistant de vie aux familles) » BEP ASSP (Accompagnant. soins et services à la pers.) » BEP Carrières sanitaires et sociales (Aide à domicile) » MC5 (Mention complémentaire Aide à domicile) » BEPA (Option Services aux personnes) » AAPAPD (Agent accompagnant. pers. âgées et pers. dépend.) » Bac pro ASSP (Accompagnement. soins et services à la pers.) » Autres certifications reconnues de niveau V en sanitaire et social
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine du génie climatique, un technicien CVC h/F. Vos missions principales : - Installation, mise en service et maintenance des équipements de chauffage, ventilation et climatisation. - Diagnostic des pannes et réparations. - Suivi des interventions et rédaction des rapports. - Respect des normes de sécurité et de qualité. Description du profil : Profil recherché : - Formation BAC en génie climatique ou équivalent. - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine du chauffage, de la ventilation et de la climatisation. - Connaissances en installation, maintenance et dépannage des équipements CVC. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Sens des responsabilités et rigueur dans le travail.
Le Conseil Départemental c'est un collectif d'environ 2000 collaborateurs qui oeuvrent quotidiennement au service des Euréliens. Dans ce cadre, placé(e) sous l'autorité hiérarchique du chef du centre de mobilité immédiate, vous serez chargé(e) des travaux d'entretien et d'exploitation sur le domaine public routier départemental. Vous devrez : * Entretenir les chaussées et leurs dépendances ; * Entretenir les équipements et les ouvrages d'art ; * Monter, démonter et entretenir la signalisation verticale ; * Apposer des peintures et produits de marquage au sol (signalisation horizontale) ; * Réaliser des revêtements routiers ponctuels. * Poser la signalisation temporaire sur les chantiers ; * Intervenir en cas d'accident ou d'événement météorologique ; * Assurer des alternats manuels de circulation ; * Assurer l'entretien et la maintenance courante des bâtiments et matériels (peinture, petite maçonnerie, petite mécanique.) ; * Effectuer le service hivernal (conduite d'engins) et les permanences estivales. Pour ce poste nous recherchons : Des compétences dans le domaine de l'exploitation de la route, une maîtrise de la conduite des engins de fauchage, une connaissance des règles d'hygiène et de sécurité et le sens du travail en équipe. Permis B et C indispensables (CACES et permis CE souhaités) - Expérience dans le domaine agricole, en maçonnerie, BTP. Rejoindre le Conseil Départemental d'Eure et Loir c'est intégrer : Un département bâtisseur ; revitalisant les territoires, Une collectivité de solidarité entre les Euréliens, Une collectivité de qualité de vie, Une collectivité handi accessible, Un département performant, aux méthodes et conditions de travail modernes. Donnez du sens à vos compétences et rejoignez-nous ! Ce poste est ouvert à toutes et tous dans un environnement inclusif et accessible. N'hésitez plus, postulez ! * RTT * CNAS * Mutuelle/Prévoyance * Prime annuelle * Titres restaurant * 25 CA
Description du poste : Le groupe Elsan , acteur majeur de l'hospitalisation privée, recrute un/e Directeur/trice pour l'hôpital privé d'Eure et Loir, situé à Mainvilliers (28). Description de l'établissement: L'HPEL est né de la fusion de deux cliniques chartraines (NDBSet CSF) depuis 2017. Seul établissement privé d'Eure et Loir, HEPL est enconcurrence avec 4 établissements publics, sur un bassin de vie de 450 000habitants, dont Chartres 110 000 et Dreux 120 000. L'HPEL est un établissement de proximité bien intégrélocalement qui réalise 45% des parts de marché en chirurgie et 12% en médecine.***CA de 27M€ * 220 collaborateurs * 120 lits d'hospitalisation et 21 places en ambulatoire + un fast Track. * + de 18 000 patients par an * 28 000 passages aux urgences par an * 100 médecins dans toutes 26 spécialitésmédicales et chirurgicales (sauf la chirurgie du crâne et la chirurgiethoracique) - pas d'activité obstétricale * Son bloc opératoire composé de 12 salles avecrobot DA VINCI, 4 colonnes de coelioscopie et 2 arthroscopie, * Un service de médecine polyvalente etgériatrique et un service d'oncologie * Autorisations de cancérologie enchirurgies : digestive, sein et pelvien, urologie, * Un plateau d'imagerie avec 2 IRM et 2 Scanners gérésau sein d'une structure autonome d'imagerie L'atout de cetétablissement à taille humaine : il combine la médecine, la chirurgieet la prise en charge en oncologie:***Service d'urgences 24h/24, 7 jours sur 7 * Chirurgie ambulatoire et classique (ophtalmo, orthopédie,urologie, digestive, gynécologie, ORL, vasculaire, plastique, du rachis,gastroentérologie, dentaire) * Médecine Polyvalente * Activités de consultation médicale en pédiatrie,pneumologie, gastro, cardiologie, gériatrie, angiologie * Service d'oncologie * Classement au Palmarès LE POINT 2021 Etablissements privés : 1er rang départemental pour la chirurgie des varices * Certification Qualité : niveau B * Contributif aux projets RSE du groupe Elsan : dans la gestion des déchets de la clinique et du bloc opératoire Site web de l'établissement : https://www.elsan.care/fr/hopital-prive-eure-et-loir Enjeux et Projets 2025-2026:***Elaborer le projet médical avec la CME * Federer le Codir autour du projet d'établissement * Définir le schéma immobilier afin d'accompagner la croissance * Piloter les actions d'amélioration des performances économiques, qualité et de l'offre hôtelière * Etablissement en cours de certification HAS * Développer les parcours patients innovant en hôpital de jour Descriptif du poste :***Vous serez placé(e)sous la responsabilité du Directeur du territoire. * Véritable développeur,vous serez responsable de la gestion et du développement de l'activité de votreétablissement, votre agilité vous permettra de combiner autonomie et politiquede groupe. * Vos qualités demanager vous permettent d'allier délégation et responsabilisation, et demobiliser vos équipes autour de vos projets. * Représentantl'établissement au sein du territoire Elsan et auprès de nos différentspartenaires (médecins, tutelles.), vous êtes diplomate et savez développer desrelations de qualité. * Fin négociateur, vousserez par conséquent garant de la qualité du dialogue avec le corps médical,les partenaires sociaux, ainsi qu'avec vos collaborateurs. * Promoteur et animateurde la politique qualité de l'établissement, le patient est au cœur de vospréoccupations, aussi vous définissez les axes de développement qualité etimpulsez les démarches d'amélioration continue. * Vous bénéficierez parailleurs de l'appui des fonctions siège, du Directeur des opérations et duDirecteur de territoire, votre N+1, avec qui vous nouerez des relations fondéessur la confiance et la transparence. Dynamique sur le territoire : L'HPEL fait parti du Territoire Centre, il est le premier acteur chirurgical du département:***Relation forte avec la médecine de ville * En réseau sur la cancérologie avec les CH du département * Parcours patient développés sur la RAAC et l'obésité * Bilan développé en gériatrie et dans les troubles du sommeil Le CODIR de l'établissement est constitué d'un RAF, un RRH, un RSI, un DSI pôle chirurgie et 1 DSI pôle médecine, un Chef de bloc, un pharmacien, un RAQ et une Assistante de Direction. Informations sur le groupe : Acteur de référencede l'offre de soins en France, ELSAN est présent dans l'ensemble des métiers del'hospitalisation et dans toutes les régions de l'hexagone. 28 000collaborateurs et 7 500 médecins exercent au sein des 212 établissements etcentres du groupe et soignent plus 4.9 millions de patients par an. Le Groupe ELSANdéploie sur l'ensemble de ses établissements, regroupés en terri
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Assister le service comptabilité dans la saisie, le suivi et le traitement des opérations comptables courantes afin de garantir la fiabilité et la mise à jour des données financières de l'entreprise. - Saisir et classer les pièces comptables (factures, notes de frais, relevés bancaires, etc).- Effectuer la tenue des journaux comptables (achats, ventes, trésorerie).- Participer au pointage et au lettrage des comptes fournisseurs et clients.- Préparer les règlements fournisseurs et le suivi des encaissements clients.- Aider à la préparation des déclarations fiscales et sociales.- Réaliser le suivi des notes de frais et assurer leur conformité.- Contribuer aux travaux de cloture (mensuelle, trimestrielle, annuelle)- Classer, archiver et assurer la bonne tenue des documents comptables. CDI 35h, septembre Niveau BAC à BAC+2 en comptabilité/gestion (BEP, BAC PRO, BTS, DUT ou équivalent)
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de MAINVILLIERS, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Produits Grande Consommation (PGC) en recrutant un employé commercial H/F. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Description du poste : Sous la responsabilité de votre Manager d'Activité, vous prenez en charge la gestion d'un parc de clients, et assurez la maintenance et le dépannage d'installations thermiques et énergétiques. Vous proposez des améliorations, énergétiques, de fonctionnement, de performance et de service, et êtes le garant de leur bonne exécution. Itinérant, autonome et responsable, vous opérez seul sur des contrats de maintenance dans les secteurs d'activité du tertiaire, de l'industrie, et de la santé. Vous effectuez les opérations de maintenance curative (dépannages et astreintes) et préventives, ainsi que les petits travaux induits par la maintenance. Vous êtes amenés à gérer administrativement des contrats, en rédigeant vos rapports d'intervention et en tenant à jour votre GMAO. Vous tiendrez votre planning à jour et rédigerez vous-même vos devis. Vos compétences techniques et votre savoir-être vous permettront de gérer de façon autonome vos clients. Description du profil : Vos solides connaissances en chauffage, climatisation et électromécanique vous permettent d'être force de proposition dans votre domaine avec un souci d'efficience, de qualité et dans le respect des règles de sécurité. Idéalement issu(e) d'une formation BAC PRO ou BTS en Génie climatique, électrique, ou équivalant, vous justifiez d'une expérience de minimum 3 ans sur une fonction similaire dans le domaine. L'Attestation d'Aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes, ainsi qu'une habilitation vapeur et eau surchauffée, seraient des plus. Qualités recherchées : Autonomie, rigueur et organisation, force de proposition, polyvalence, prestance, adaptabilité et disponibilité...
Description du poste : En tant que technicien frigoriste, et sous la responsabilité de votre Manager d'Activité, vous travaillerez au sein d'une équipe Maintenance et vous interviendrez sur tous types déquipements froids chez les clients, en fonction de vos savoir-faire actuels :***Opérations techniques (maintenance préventive, curative, conseil...) dans le respect du délai, du contrat et des règles de sécurité, * Comptes rendus administratifs et techniques de votre activité. Vous serez l'interface du client et rendrez compte des interventions en assurant le suivi de la maintenance. Ce poste nécessite la tenue d'astreintes et des déplacements journaliers sur l'Eure-et-Loir et proche Eure-et-Loir. Description du profil : Issu(e) dune formation BAC PRO ou BTS en Génie climatique, ou équivalant, vous justifiez dune expérience de minimum 3 ans sur une fonction similaire dans le domaine. L'attestation dAptitude à la manipulation des Fluides Frigorigènes est nécessaire pour ce poste. Qualités recherchées : Autonomie, rigueur et organisation, force de proposition, polyvalence, prestance, adaptabilité et disponibilité...
Description du poste : L'Hôpital Privé d'Eure-et-Loir, établissement Privé, se compose de 165 lits et places, plus de 220 collaborateurs et 80 praticiens libéraux. Il dispose également d'un plateau technique complet, moderne et performant ! Nous sommes à la recherche d'un(e) IDE temps plein pour la Salle de Réveil en CDI. Ce poste est idéalement à pourvoir au 01/12/2025. Idéalement fort(e) d'un parcours de 2 ans en salle de réveil ou en réa, vous bénéficierez d'une période en doublon dont la durée dépendra de votre expérience. Le bloc opératoire dispose de 12 salles divisées en 3 secteurs pour un ensemble de 30 postes. Chaque secteur a sa salle de réveil attitrée. Notre équipe en salle de réveil est composée de 14 infirmières tournant sur des roulements de 3 jours de 10h puis 4 jours de 10h. L'entraide et la cohésion dans l'équipe son très présentes en SSPI. C'est un service riche en soins techniques et relationnels. Les chirurgies suivantes sont traitées sur notre plateau technique : rachis, orthopédie, urologie, gynécologie, viscéral, stomatologie et ORL, esthétique, ophtalmologie et gastro entérologie. Description du profil : Pré-requis : Diplôme d'Etat d'infirmier déclaré et inscrit sur le fichier ADELI. Organisé(e) rigoureux(se) et dynamique, votre disponibilité et votre attention particulière à 'l'autre', patient et entourage, feront la différence. Salaire et avantages: Rémunération: Conventionnelle selon ancienneté (CCN FHP) + Complément d'établissement + RAG mensuelle + SEGUR 1 et 2 + prime de bloc + prime transport selon lieu d'habitation + prévoyance et mutuelle prise en charge à 80% par l'employeur + CSE...+ intéressement + entre 2 et 5 nuits d'astreinte par mois en fonction de vos disponibilités et des besoins et 1 WE tous les 2 mois. Autres avantages: 2 jours de repos pour habillage/déshabillage par an, une ambiance conviviale et un véritable esprit d'équipe et d'entraide, un planning chirurgical calé 2 mois à l'avance, un rythme de travail en 10h avec un planning que vous pouvez dérouler sur des années et une formation à l'ensemble des spécialités pour ne pas être en difficulté à aucun moment. Nous menons une politique diversité engagée. Afin de garantir l'équité de traitement et le respect de tous, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Rattaché à l'équipe logistique, au sein du service Facilités : Répondre aux besoins logistiques et techniques du Conseil départemental d'Eure-et-Loir en assurant les missions de livraisons, montages, déménagements, aménagements du mobilier et mise en place des évènements, réunions, et participer à l'organisation des activités dans le respect des procédures, consignes et planning donnés. Activité 1 : Intervention logistique et technique · Assurer les montages et déménagements de mobilier à l'aide du matériel de manutention · Participer à l'organisation logistique d'événements · Assurer la livraison de fournitures et petit matériel · Participer à la gestion logistique des déchets et collecte des DASRI conformément au planning · Appliquer les règles et consignes de sécurité · Participer à la gestion et au suivi des stocks de mobilier · Coordonner son intervention avec d'éventuels autres corps de métiers · Participer à la gestion des demandes formulées sur OPEN GST · Participer à l'entretien des véhicules du pool EMT · Participer aux différentes missions techniques du service Activité 2 : Relations avec les usagers et les utilisateurs Participer à la préparation des différentes commandes Participer à la sécurisation des accès piétons en période hivernale sur les sites de l'agglomération chartraine. Activité 3 : Entretien du matériel · Détecter les dysfonctionnements du matériel et des équipements confiés · Nettoyer et entretenir les outils, les équipements et les véhicules mis à disposition · Réaliser les dépannages et réparations sur le mobilier Esprit d'initiative et d'équipe Bonne présentation Sens de l'organisation Polyvalence Rigueur Ponctualité * RTT * CNAS * Mutuelle/Prévoyance * Prime annuelle * Titres restaurant * 25 CA
L'Hôpital Privé d'Eure et Loir, établissement MC privé, se compose de 165 lits et places; plus de 200 collaborateurs et 80 praticiens libéraux et dispose d'un plateau technique complet, moderne et performant. Missions générales: La clinique cherche aujourd'hui un Pharmacien (H/F). Il s'agit d'un poste essentiel pour remplir les missions réglementaires de la PUI dans le respect des règles qui régissent le fonctionnement de l'établissement et du Groupe. Le (la) pharmacien(ne) Adjoint(e) de la PUI travaille en collaboration étroite avec le Pharmacien Gérant, la Direction de l'établissement et du Siège. Il veille conjointement à l'efficacité et à la bonne organisation du service dans le respect de la législation. Il participe à l'encadrement et à la coordination des activités de gestion et d'approvisionnement en médicaments et dispositifs médicaux, et réunit les conditions de leur évaluation dans le cadre de la maîtrise médicalisée des dépenses. Il assure la dispensation nominative des médicaments et veille à la sécurisation du circuit du médicament. Il aide à l'organisation et à la sécurisation du déroulement de l'activité de stérilisation des dispositifs médicaux réutilisables en collaboration avec la Cadre de bloc. L'équipe pharmaceutique est constituée du pharmacien gérant, d'un pharmacien adjoint, de 7 préparateurs en pharmacie et de 8 agents de stérilisation et de 2 personnes sur la logistique et l'économat. Missions principales: · Assure le bon fonctionnement de l'unité de préparation des médicaments anticancéreux. · Participe à la gestion et la dispensation des DMI, des dispositifs médicaux stériles et non stériles. · Elabore les procédures et les protocoles nécessaires à l'exercice de ses responsabilités en collaboration avec l'équipe de la pharmacie. · Participe au système d'assurance qualité et gestion des risques de la PUI. · Collabore avec le pharmacien gérant dans le bon fonctionnement de la PUI et le seconde. · En absence du pharmacien gérant, le pharmacien assure les fonctions de responsable et remplace le pharmacien gérant sur toutes ses tâches. Missions spécifiques Hygiène/Stérilisation : · Mettre à disposition des plateaux techniques un matériel conforme aux bonnes pratiques d'hygiène; · S'assurer des bonnes pratiques de stérilisation (contrôle les étapes de la stérilisation, veiller au bon fonctionnement de la stérilisation, etc). Contrat en CDI à temps plein, à pourvoir dès que possible. Diplôme de docteur en pharmacie : inscription à l'ordre des pharmaciens - section H. Savoir-être : Rigueur, Communication, Travail en équipe, Organisation, Prise de décision car la pharmacie n'est pas qu'un savoir-faire! Votre capacité à être force de proposition et votre relationnel feront la différence afin de vous intégrer dans l'équipe. Rencontrons-nous afin d'échanger sur vos aspirations et sur que nous avons à offrir! Nous menons une politique Diversité engagée. Afin de garantir l'équité de traitement et le respect de tous, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. CAP dans l'alimentaire requis, avec expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe +13ème mois+ participation/intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats (carte fidélité). Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Notre Agence Adecco Médical recrute un infirmier de bloc opératoire (H/F) contrat en CDI temps plein.Zone géographique : département du 28Le bloc opératoire dispose de 12 salles divisées en 3 secteurs pour un ensemble de 30 postes. Chaque secteur a sa salle de réveil attitrée. Notre équipe en salle de réveil est composée de 14 infirmières tournant sur des roulements de 3 jours de 10h puis 4 jours de 10h. L'entraide et la cohésion dans l'équipe son très présentes en SSPI.C'est un service riche en soins techniques et relationnels.Les chirurgies suivantes sont traitées sur notre plateau technique : rachis, orthopédie, urologie, gynécologie, viscéral, stomatologie et ORL, esthétique, ophtalmologie et gastro entérologie.Horaires :Travail en 10h/j.1 semaine de 3 jours travaillés et 1 semaine de 4 jours travaillés fixes.Plannings faits 3 mois à l'avance.30 CP/an.2 jours de rhabillage/an.Rémunération: Salaire de base : coef * 7.46€Augmentation forfaitaire : 32.09€RAG mensuelle : 5.76% du salaire de baseSEGUR : 206€SEGUR 2 : 54€Complément d'établissement : 300€ pour le panseur100€ pour la SSPIPrime de transport : 10€ en fonction du lieu d'habitationPrime de Bloc : 200€ si astreinte (astreintes choisies en concertation avec la Cheffe de Bloc. Démarrage des astreintes dès autonomie du salarié en cas d'urgence).Astreinte non déplacée : 5.21€/h.Astreinte déplacée : 31.23€/h (cumulée à l'astreinte non déplacée en cas de déplacement).Prime de vacances : selon l'ancienneté dans l'entreprise. Ex : à partir de 1 an : 300€.Avantages: 2 jours de repos pour Habillage/déshabillage par an, une ambiance conviviale et un véritable esprit d'équipe et d'entraide, un planning chirurgical calé 2 mois à l'avance, un rythme de travail en 10h et une formation à l'ensemble des spécialités pour ne pas être en difficulté à aucun moment.
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
L'hôpital privé d'Eure et Loir, situé à Mainvilliers près de Chartres, souhaite accueillir un/une Chirurgien Orthopédiste spécialiste du Rachis (H/F) au sein de leurs équipes. L'établissement est labellisé RAAC en chirurgie colique ; emploi près de 220 personnes et regroupe 26 spécialités médicales et chirurgicales. L'hôpital privé d'Eure et Loir accueille également un service d'urgences ouvert 24h/24 et 7j/7 qui effectue passages par an. L'établissement en quelques chiffres:
Description du poste : Vos missions :***Réaliser des travaux de maintenance en climatisation (DRV, VRV), armoire de climatisations à détente directe ou à eau glacée, CTA, générateurs d'air, etc. * Réaliser des travaux de maintenance sur chaudières (fioul, gaz) et chauffage (bois) * Assurer le réglage et la surveillance des équipements : détecter les anomalies de fonctionnement, veiller à optimiser les consommations * Nettoyer et échanger les pièces pour améliorer l'installation * Contrôler l'alimentation, les raccordements, la sécurité de l'intervention * Prérégler l'installation, effectuer les paramétrages et la mettre en route (circuits électriques, brûleurs, organes hydrauliques, systèmes de régulation, etc.) * Etablir des comptes rendus de visite, planifier les approvisionnements et réassorts en matériel***Dépannage toutes énergies Capable de rechercher l'information en utilisant les supports fabriquants et fournisseurs Description du profil :***Doté(e) d'un profil organisé et minutieux, vous êtes autonome et digne de confiance.***Vous serez au contact des clients et de votre équipe, votre sens relationnel, votre sens de l'écoute et du service seront des atouts indispensables à la réussite de votre mission***Formation technique en énergétique/génie climatique (type Bac pro, DUT, BTS) * Habilitation à la manipulation des fluides frigorigènes exigée
App'Ines, c'est une application dédiée aux professionnels de santé qui souhaitent évoluer dans leur carrière. Notre objectif : faciliter ton accès à des établissements qui correspondent vraiment à ton projet, tout en te faisant gagner du temps. App'Ines Recrutement t'accompagne vers un poste salarié. Notre fonctionnement : * Nous échangeons avec toi pour comprendre ton parcours et tes envies. * Nous te présentons des opportunités en adéquation avec tes critères. * Nous te suivons jusqu'à la prise de poste et au-delà. Avantage partenaire : 500 € en chèques cadeaux après la validation de ta période d'essai dans l'un de nos établissements partenaires. Tu veux avancer plus sereinement dans ta recherche ? On s'occupe de la partie complexe, tu te concentres sur ton projet ! L'un de nos établissements partenaires basé à proximité de Chartres, recherche activement un Masseur Kinésithérapeute H/F en CDI ou CDD longue durée. L'établissement se situant dans un parc boisé, est spécialisé en soins médicaux et de réadaptation (SMR) ainsi qu'en cardiologie. Il propose des programmes de rééducation et de réadaptation aux personnes atteintes de pathologies cardiaques ou ayant subi une opération cardio-vasculaire. Missions : * Maintenir ou restaurer les capacités fonctionnelles de patients * Participer à la coordination des soins et la démarche qualité * Entretenir le matériel et les locaux ou se déroulent les activités Profil : * Titulaire du Diplôme d'État de Masseur-Kinésithérapeute. Avantages : * Du lundi au vendredi * Horaires 9h00/17h00 * CSE Référence interne de l'offre : MK28GA Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 30 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est être garant du concept commercial Lidl de manière opérationnelle afin de satisfaire au mieux nos clients. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine évolution stratégique où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien en prenant la responsabilité de l'un de nos secteurs de supermarchés. Tu accompagnes les Directeurs et Responsables de supermarché, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de leur surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches. Une mobilité à minima régionale sera nécessaire au cours de la formation et en cas d'évolution. MISSIONS En tant que Responsable des Ventes Secteur, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères tes équipes et 4 à 7 supermarchés à travers plusieurs missions quotidiennes : * Garantir la mise en œuvre durable du concept commercial à travers des visites en supermarché, * Analyser l'activité promotionnelle et les commandes afin d'identifier les axes d'améliorations, en vue d'assurer un approvisionnement de qualité et conforme aux besoins des supermarchés, * Contrôler et analyser tous les indicateurs économiques pour définir des objectifs et mettre en place un plan d'actions approprié, * Manager et superviser environ deux cents collaborateurs en supermarché : recrutement, formation continue des équipes, développement et évaluation du personnel, * Assurer l'interface entre les supermarchés et la direction de l'entreprise. PROFIL Que tu aies une première expérience professionnelle réussie ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une forte aisance relationnelle, facilitant les échanges avec tes équipes mais aussi avec ta hiérarchie et vos partenaires ? * Tu possèdes des qualités de pédagogue, indispensables à l'accompagnement et au développement de tes équipes ? * Tu es réactif(ve) et tu sais prendre des initiatives qui te permettront de proposer rapidement des solutions adaptées au terrain ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la TeamLidl. Pour candidater à un poste de Responsable des Ventes Secteur il te faudra, selon ta situation : * Bac +3/4 avec 2 ans d'expérience en management, * Bac +5 type école de commerce avec ou sans expérience en management. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Une rémunération évolutive avec un salaire de 51 971 € brut annuel à l'embauche, 56 733 € après 1 an et 63 028 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une voiture de fonction à la prise de poste, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers d'autres postes à responsabilités : Responsable des Ventes Régional, Responsable Ressources Humaines Régional, Responsable Logistique, Responsable Immobilier. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
En tant qu'Agent de Maintenance, vous serez chargé de : Assurer la maintenance : Vous effectuez des opérations de premier et second niveau. 1er niveau : nettoyage, graissage, ronde visuelle, réalisation d'interventions simples... 2ème niveau : diagnostic des pannes, remplacement/réglage de matériel simple, assistance aux interventions de maintenance complexe effectuées par un Technicien de Maintenance... Gérer la traçabilité : Assurer le suivi des interventions dans notre système de gestion de maintenance assistée par ordinateur (GMAO) Améliorer nos équipements : Vous proposez des solutions techniques pour optimiser nos installations. Collaborer : Vous travaillez main dans la main avec nos équipes pour assurer un fonctionnement fluide. Respecter les règles : Sécurité et environnement sont des priorités absolues chez CMTV. Profil recherché : Compétences : Bases en mécanique, électricité et hydraulique, avec utilisation de la GMAO. Qualités : curiosité, organisation, esprit d'équipe et forte sensibilité aux règles de sécurité. Avantages : Primes : intéressement, panier, salissure Participation transport Compteur de récupération d'heures Vêtements de travail logotés, adaptés à la météo et entretenus par CMTV Avantages sociaux : mutuelle familiale, prévoyance, CSE
Rejoignez notre équipe dynamique sur le site de l'UVE, où chaque année, nous valorisons 110 000 tonnes de déchets ménagers et assimilés sous forme d'énergie électrique permettant ainsi d'alimenter environ 12 000 foyers du bassin de vie chartrain. Vos missions principales : En tant que Technicien de Maintenance, vous serez chargé(e) de : - Assurer la maintenance : Vous serez le gardien de nos installations en effectuant des opérations préventives et curatives. - Diagnostiquer et réparer : Les pannes n'ont aucun secret pour vous, et votre réactivité garantit la continuité de la production. - Mettre à jour les dossiers techniques : Vous veillez à la traçabilité des interventions dans notre système de gestion de maintenance assistée par ordinateur (GMAO). - Améliorer nos équipements : Vous proposez des solutions techniques pour optimiser nos installations. - Collaborer : Vous travaillez main dans la main avec nos équipes pour assurer un fonctionnement fluide. - Respecter les règles : Sécurité et environnement sont des priorités absolues chez CMTV. Votre rythme de travail : - Une semaine d'astreinte dont week-end et jours fériés selon un système de rotation, compensée par une prime spécifique. Profil recherché : - Compétences : Connaissances en mécanique, électricité, automatisme et hydraulique, avec maîtrise des outils de diagnostic et de la GMAO. - Qualités : curiosité, organisation, réactivité et forte sensibilité aux règles de sécurité. Avantages : - 13ème mois - Primes : intéressement, astreintes, panier, salissure - Repos compensateur - Compteur de récupération d'heures - Participation transport - Prise en charge de l'entretien des vêtements de travail fournis - Avantages sociaux : mutuelle familiale, prévoyance, CSE Pourquoi nous rejoindre ? - Une mission pleine de sens : vous contribuez à transformer les déchets en énergie pour un avenir plus durable. - Un salaire attractif : une rémunération en fonction de l'expérience et des compétences. - Des opportunités de développement : possibilité de formation continue et d'évolution professionnelle. - Un environnement de travail stimulant et bienveillant : intégrer une équipe dynamique et engagée. Nous encourageons la candidature de toute personne qualifiée, indépendamment de son âge, genre, origine ou situation de handicap.
Vous rejoindrez un Groupe privé et indépendant d'Imagerie médicale, présent en Ile-de-France, Centre Val de Loire, Hauts-de Seine et Normandie. L'équipe médicale est composée de 88 médecins radiologues associés qui exploitent 27 IRM et 21 scanners sur 44 sites. Vous interviendrez au sein du Centre d'imagerie médicale situé à Mainvilliers (28229) en Radiologie conventionnelle et Scanner. En collaboration avec le médecin radiologue et l'équipe paramédical, vos missions seront les suivantes : - Assurer l'accueil des patients et expliquer les différentes étapes du déroulement des examens radiologiques (préparation physique et psychologique du patient) ; - Réaliser les examens d'imagerie médicale prescrits en respectant les procédures en vigueur ; - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour interpréter les images et fournir des analyses précises afin d'aider au diagnostic ; - Garantir la qualité technique des examens effectués en veillant au bon fonctionnement des appareils et à l'utilisation optimale des logiciels utilisés ; - Gérer les aspects administratifs liés aux dossiers patients, tout en assurant une confidentialité rigoureuse ; - Contribuer activement à l'amélioration continue du service par votre participation aux réunions d'équipe et partage d'expérience. CONTRAT ET HORAIRES : Le poste est à pourvoir en CDI à temps plein (35h) soit 3,5 ou 4 jours travaillés par semaine, possibilité d'effectuer des vacations. L'établissement est situé Mainvilliers (28229). Amplitude horaire du site : 8h00 - 18h30 du lundi au samedi. SALAIRE : - Rémunération fixe à partir de 3 700 euros bruts/mois (temps plein 39h), pour un(e) jeune diplômé(e). - Prime de 13 éme mois. AUTRES AVANTAGES : - Modulation possible du temps de travail à 39h semaine sur 3,5 ou 4 jours, pour un meilleur équilibre entre vie pro et perso. - Prime de cooptation (1 000 euros nets). - Tickets restaurants. - Mutuelle avantageuse. - Formations internes possibles (IRM,scanner, Mammographie). - Possibilité de financement de DU ECHO, DU Hypnothérapie. - Possibilité de mobilité et évolution interne. - CSE. Vous êtes titulaire du DE MERM ou DTS IMRT, et avez idéalement une 1ère expérience réussie (stage inclus). Vous êtes dynamique, avez l'esprit d'équipe, êtes organisé (e) et motivé (e) ? Vous avez envie de découvrir/vous former sur d'autres modalités du monde de l'imagerie médicale ? N'hésitez plus et postulez, ce poste est fait pour vous ! Vous serez recontacté(e) par Marisa, Consultante Fed Médical, pour un 1er échange (tél/visio) avant de rencontrer en entretien tél/visio dans un second temps la RRH du Groupe et ensuite en entretien physique la Responsable de site.
Fed Médical (anciennement FED Santé), cabinet de recrutement spécialisé et dédié aux professionnels du secteur médical et paramédical, recherche pour son client - un Groupe privé et indépendant spécialisé en Imagerie médicale, présent en Ile-de-France, Centre Val de Loire, Hauts de France et Normandie - un(e) Manipulateur(e) en Imagerie Médicale. Le poste est à pourvoir en CDI à temps plein (39h) soit 3,5 ou 4 jours travaillés par semaine, possibilité d'effectue...
Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Pour son magasin de Mainvilliers, Intermarché recrute un(e) employé(e) commercial(e) libre service en CDD 26H hebdomadaire au rayon charcuterie pour 3 mois.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons :Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. poste à pourvoir dès maintenant et pour minimum 3 mois :1 CDD TEMPS PARTIEL 26H/SEMAINE
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Votre agence Adwork's de Chartres recherche pour l'un de ses clients un conducteur PL H/F. Vous serez en charge d'effectuer la dépose ou la livraison de bennes et containers sur l'agglomération de Chartres Le caces grue auxiliaire est impératif pour le poste. Longue mission en prévision! Permis C , Fimo, carte conducteur à jour ainsi que le caces grue auxiliaire de chargement R490
Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacunFaire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...)Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING®Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.)Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.)Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctivesEt oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands !
Expert du soutien scolaire en France, Anacours recrute un enseignant en AIDE AUX DEVOIRS pour donner des cours particuliers à domicile à MAINVILLIERS (28300) pour un élève en classe de 5EME. Vous avez validé un niveau Bac+3 minimum et vous souhaitez intégrer une équipe pédagogique motivée et engagée dans la réussite scolaire de nos élèves, et ainsi acquérir une expérience enrichissante au sein d'un organisme reconnu pour la qualité de ses cours et la relation de proximité avec ses enseignants. Vos avantages : - Une rémunération nette et claire, - Un paiement 2 fois dans le mois, - Une possibilité de suivre de nombreux élèves, - Offres de cours disponibles en ligne, - Une expérience professionnelle dans l'enseignement valorisante. En fonction de votre emploi du temps, vous sélectionnez des cours particuliers à domicile qui correspondent à vos disponibilités : en semaine en fin de journée, le mercredi toute la journée ou le week-end.
Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun Faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...) Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING® Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.) Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.) Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctives Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands ! Vous avez : Le sens des responsabilités L'envie de faire grandir une équipe Le goût du challenge et l'envie de mettre le feu à votre carrière Une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts L'enthousiasme et l'agilité comme plus grandes qualités Nous avons : Des équipes de 30 personnes à enflammer (en moyenne) Un développement ambitieux Un parcours de formation sur mesure Une expérience terrain valorisante voire inoubliable Une ambiance à enflammer la piste (et parfois les foules) Des opportunités dans toute la France Et ce n'est qu'un début.pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...
Description du poste : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description du profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, ,. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.35€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Vous avez à cœur d'aider les autres ? Nous vous proposons de mettre votre savoir-être au service de ceux qui en ont besoin. Vous contribuez à améliorer le confort et l'autonomie de nos bénéficiaires, tout en créant un lien de confiance essentiel. Pas besoin d'un long CV : nous cherchons avant tout des personnes fiables, bienveillantes et humaines car une formation est proposée. Rejoignez une structure où la qualité de vie au travail et l'humain sont au centre des priorités. Vos missions sur ce poste : - Aide à la toilette - Aide à l'habillage et au déshabillage - Préparation des repas et aide à la prise des repas - Transferts - Aides aux déplacements - Aides aux courses - Proposition d'activités / loisirs Avantages : - Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 620€ brut versé en 2024) - Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) - Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% - Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut par mois) - Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée - Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION CHARTRES recherche pour l'un de nos clients un conducteur PL (H/F) régional avec ADR de Base pour le secteur du Coudray : Nous recherchons un profil extrêmement fiable et sérieux, ayant déjà au minimum une année d'expérience. Contrat : Intérim. Vos missions : - Prise en charge de votre camion livraison au Coudray (28) - 15 à 30 points de livraisons - Chargement et déchargement de camion chez les clients ou mise à quai - Bâchage et débâchage, vous avez la responsabilité de votre camion de type porteur - respect de la tournée, des bons de livraisons - Entretien de votre camion et respect de la RSE - Veiller à l'entretien et à la propreté du véhicule. - Respecter les règles de sécurité et les réglementations en vigueur. - Travail du lundi au vendredi - Poste en régional - Démarrage à 07h30 retour vers 17h00. - Taux horaire de la CCN à 12,12EUR brut/h coef 128M. + prime panier par jour travaillé. Permis PL et FIMO/FCO à jour - Expérience significative en tant que chauffeur PL - Bonne connaissance des règles de sécurité et de la réglementation du transport - Capacité à travailler de manière autonome et à gérer les imprévus - Bon relationnel et sens du service client
Votre mission Mission Adecco Medical - Médecin généraliste H/F - Eure-et-Loir (28) Situé au cœur de l'Eure et Loire depuis février 2016, en périphérie de Chartres et à 1 h de Paris, la structure est un Centre est un établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR). Cet établissement de santé moderne et à l'architecture innovante, est spécialisé dans la prise en charge médicale et éducative de la population adulte diabétique et de celle en situation de surpoids ou d'obésité . Il compte environ 60 collaborateurs permanents. C'est une structure majeure du territoire et la seule a y être accréditée dans ces activités. Vous intégrez une équipe en place de 6 médecins. Autour d'eux, des équipes médicales dynamiques et stables sont à l'œuvre ! Le poste est à pourvoir en CDI, dès que possible, et idéalement en temps plein. Un possibilité de travailler sur le HAD du groupe, à Chartres, est également possible dans le cadre d'un exercice partagé. Le service accueille depuis peu des patients de post op digestive. Astreinte : En répartition logique avec l'équipe en place. Les astreintes sont téléphoniques avec peu de déplacement à prévoir. Avantages : Mutuelle et prévoyance intéressante Parking sur place Proche de Paris Cantine sur l'établissement Rémunération : Selon profil et expériences. (Fourchette autour de 110 000€ brut/an pour un temps plein) Votre profil Ce poste semble fait pour vous si : Vous êtes médecin généraliste ou gériatre inscrit(e) à l'ordre en France. Vous avez une appétence pour la nutrition Vous êtes reconnu pour votre écoute, votre relationnel et votre sens du travail en équipe. Vous cherchez à vous investir dans un projet pérenne. Vous souhaitez vous installer dans le secteur de Chartres ! A propos de nous Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire, du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé une relation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière et leur formation. A propos de nous Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire, du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé une relation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière et leur formation. Contrat : CDI Localisation : MAINVILLIERS (28) France
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! Notre agence excelle dans le domaine du bloc, offrant ainsi une expertise de qualité pour répondre aux besoins spécifiques de nos clients et de nos candidats. Notre client est une clinique située à MAINVILLIERS qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Optez pour un établissement mettant un accent particulier sur le bien-être de ses salarié(e)s, prônant de fortes valeurs humaines et offrant une organisation à taille humaine, idéale pour s'épanouir professionnellement. Comment votre expertise en soins infirmiers peut-elle transformer l'expérience des patients en clinique ? Dans un environnement clinique dynamique, vous jouerez un rôle essentiel pour garantir la sécurité et le bien-être des patients après une intervention chirurgicale. -Vous assurez l'ouverture et la fermeture de la salle de réveil conformément à la checklist établie -Vous coordonnez efficacement les actions de l'équipe pour optimiser les soins apportés aux patients -Vous surveillez attentivement les patients intubés, ventilés et scopés durant la période post-opératoire -Vous évaluez et gérez la douleur des patients pour assurer leur confort et rétablissement rapide -Vous intervenez rapidement en effectuant des gestes et soins d'urgences lorsque nécessaire Découvrez ce package attractif : -Contrat: CDI -Salaire: 12 euros /heure -Avantages CSE -Indemnité kilométrique -Prévoyance santé -Restaurant d'entreprise Nous recherchons un Infirmier (F/H) expérimenté pour une salle de reveil de 12 postes, capable de gérer la salle de réveil et les patients post-opératoires en toute sécurité. -Diplôme d'État en soins infirmiers requis -Expérience en surveillance post-opératoire indispensable -Aptitude à coordonner efficacement les actions d'équipe -Compétence en évaluation et gestion de la douleur -Maîtrise des gestes d'urgence nécessaires Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution. Localité : Mainvilliers 28300 Contrat : CDI Date de début : 2026-03-31
N1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent en CDI, CDD, intérim ou vacat...
Description du poste : Comment souhaitez-vous contribuer aux soins d'excellence en tant qu'Infirmier(e) au sein de notre clinique ? Vous serez chargé(e) d'assurer le suivi médical des patients au sein d'un établissement de santé moderne. - Coordonner et administrer les soins infirmiers aux patients en collaboration avec l'équipe médicale - Élaborer et mettre en œuvre des plans de soins personnalisés en tenant compte des besoins individuels des patients - Surveiller l'état de santé des patients et effectuer des ajustements aux traitements en fonction des observations recueillies Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Vacation - 26 27 et 30 janvier 2026 08:00 18:00, - Salaire: 12 à 20 euros/heure Description du profil : Nous recherchons un(e) infirmier(e) qualifié(e) pour rejoindre notre clinique dynamique et dévouée. - Vous possédez un diplôme d'État d'infirmier(e) - Un minimum d'un an d'expérience en milieu clinique est requis - Excellente capacité à travailler en équipe multidisciplinaire - Maîtrise des protocoles de soins et des normes de sécurité en vigueur Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.
Vous intervenez au sein du service de médecine de l'établissement et traitez diverses pathologies, vos missions sont les suivantes : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prises et analyses de constantes et injections Soins techniques spécifiques Soins d'hygiène et confort Vous travaillez avec les différents intervenants et assurez la continuité des soins : Assistance aux médecins et prise en charge de la douleur Information sur l'état clinique du patient et traçabilité des données patients Vous remplissez une mission d'information et de prévention auprès du patient : Éducation aux traitements et aux règles hygiéno-diététiques Analyse des besoins physiques, psychologiques et sociaux de chaque patient Vous êtes éventuellement amené.e à gérer les aspects logistiques suivants : Gestion et vérification des médicaments, produits et matériels spécifiques Contrôle et gestion des matériels et dispositifs médicaux Alors, intéressé(e) ?
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion de la comptabilité, de l'administration du personnel et de la paie. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité.Vous aurez notamment pour missions :La préparation du bilan en collaboration avec l'expert-comptable (comptabilité générale, analytique jusqu'à la préparation du bilan) ;Le suivi de la trésorerie du point de vente ;L'analyse de données et l'établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion ;La gestion administrative des ressources humaines (administration du personnel, intégration, paie, préparation de la DSN etc.) poste à pourvoir en CDI temps plein, statut agent de maitrise, si vous êtes sérieux(se), motivé(e), consciencieux(se) et autonome, venez rejoindre notre équipe.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats (carte fidélité). Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! De formation CAP/BEP/BP BOUCHERIE, une expérience en artisanat ou grande distribution appréciée, autonome, sérieux. poste à pourvoir en CDI TEMPS PLEIN dès que possible. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Description du poste : Notre Agence Adecco Médical recrute un infirmier SSPI (H/F) contrat en CDI temps plein. Zone géographique : département du 28 Idéalement fort(e) d'un parcours de 2 ans minimum en salle de réveil ou en réa, vous bénéficierez d'une période en doublon dont la durée dépendra de votre expérience. Le bloc opératoire dispose de 12 salles divisées en 3 secteurs pour un ensemble de 30 postes. Chaque secteur a sa salle de réveil attitrée. Notre équipe en salle de réveil est composée de 14 infirmières tournant sur des roulements de 3 jours de 10h puis 4 jours de 10h. L'entraide et la cohésion dans l'équipe son très présentes en SSPI. C'est un service riche en soins techniques et relationnels. Les chirurgies suivantes sont traitées sur notre plateau technique : rachis, orthopédie, urologie, gynécologie, viscéral, stomatologie et ORL, esthétique, ophtalmologie et gastro entérologie. Rémunération: Selon ancienneté + Complément d'établissement + RAG mensuelle + SEGUR 1 et 2 + prime de bloc + prime transport selon lieu d'habitation + prévoyance et mutuelle + CSE...+ intéressement + entre 2 et 5 nuits d'astreinte par mois en fonction de vos disponibilités et des besoins. Avantages: 2 jours de repos pour Habillage/déshabillage par an, une ambiance conviviale et un véritable esprit d'équipe et d'entraide, un p lanning chirurgical calé 2 mois à l'avance , un rythme de travail en 10h et une formation à l'ensemble des spécialités pour ne pas être en difficulté à aucun moment. Description du profil : Diplôme d'Etat d'infirmier déclaré et inscrit sur le fichier ADELI. Organisé(e) rigoureux(se) et dynamique, votre disponibilité et votre attention particulière à "l'autre", patient et entourage, feront la différence.
L'agence Domino Care Chartres est à la recherche d' Infirmiers (H/F) pour intervenir au sein de différentes structures (EHPAD, centres hospitaliers, centre de convalescence etc) en intérim, vacation, CDI ou CDD. Rejoignez une équipe dévouée au bien-être des résidents et mettez à profit vos compétences dans un cadre de travail très humain. Vos principales missions incluront : - Effectuer les soins infirmiers en prenant soin de respecter rigoureusement les protocoles en vigueur afin d'assurer la sécurité et le bien-être des résidents ; - Évaluer les besoins des résidents sur le plan médical et psychologique, afin d'adapter vos soins de manière personnalisée ; - Collaborer étroitement avec l'ensemble de l'équipe médicale et paramédicale pour assurer un suivi attentif et continu de chaque résident ; - Aider dans l'organisation des activités de prévention et d'éducation à la santé au sein de l'établissement ; - Participer avec réactivité et professionnalisme à la gestion des situations d'urgence. Pour ce poste, vous devez être titulaire du diplôme d'État d'Infirmier. Nous attendons de vous des qualités humaines telles que la bienveillance, l'écoute active et la patience. Votre capacité à optimiser votre temps, votre rigueur dans l'exécution des tâches et votre aptitude à travailler en équipe seront des clés pour offrir des soins de grande qualité.
Mission Adecco Medical - Médecin généraliste H/F - Eure-et-Loir (28)Situé au cœur de l'Eure et Loire depuis février 2016, en périphérie de Chartres et à 1 h de Paris, la structure est un Centre est un établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR).Cet établissement de santé moderne et à l'architecture innovante, est spécialisé dans la prise en charge médicale et éducative de la population adulte diabétique et de celle en situation de surpoids ou d'obésité. Il compte environ 60 collaborateurs permanents.C'est une structure majeure du territoire et la seule a y être accréditée dans ces activités.Vous intégrez une équipe en place de 6 médecins. Autour d'eux, des équipes médicales dynamiques et stables sont à l'œuvre !Le poste est à pourvoir en CDI, dès que possible, et idéalement en temps plein.Un possibilité de travailler sur le HAD du groupe, à Chartres, est également possible dans le cadre d'un exercice partagé.Le service accueille depuis peu des patients de post op digestive.Astreinte :En répartition logique avec l'équipe en place.Les astreintes sont téléphoniques avec peu de déplacement à prévoir.Avantages :Mutuelle et prévoyance intéressanteParking sur placeProche de ParisCantine sur l'établissementRémunération :Selon profil et expériences. (Fourchette autour de 110 000€ brut/an pour un temps plein)
Description du poste : L'Hôpital Privé d'Eure et Loir, établissement MCprivé, se compose de 165 lits et places; plus de 200 collaborateurs et 80 praticienslibéraux et dispose d'un plateau technique complet, moderne et performant. Missions générales: La clinique cherche aujourd'huiun Pharmacien (H/F). Il s'agit d'un poste essentiel pour remplir les missions réglementaires de la PUI dans le respect des règles qui régissent le fonctionnement del'établissement et du Groupe. Le (la) pharmacien(ne) Adjoint(e) de la PUI travailleen collaboration étroite avec le Pharmacien Gérant, la Direction de l'établissement et du Siège. Il veille conjointement à l'efficacité et à la bonne organisation duservice dans le respect de la législation. Il participe à l'encadrement et à la coordination des activités de gestion et d'approvisionnement en médicaments et dispositifsmédicaux, et réunit les conditions de leur évaluation dans le cadre de lamaîtrise médicalisée des dépenses. Il assure la dispensation nominative desmédicaments et veille à la sécurisation du circuit du médicament. Il aide à l'organisation et à la sécurisation du déroulement de l'activité de stérilisation des dispositifs médicauxréutilisables en collaboration avec la Cadre de bloc. L'équipe pharmaceutique est constituéedu pharmacien gérant, d'un pharmacien adjoint, de 7 préparateurs enpharmacie et de 8 agents de stérilisation et de 2 personnes sur la logistique et l'économat. Missions principales: · Assurele bon fonctionnement de l'unité de préparation des médicaments anticancéreux. · Participeà la gestion et la dispensation des DMI, desdispositifs médicaux stériles et non stériles. · Elaboreles procédures et les protocoles nécessaires à l'exercice de sesresponsabilités en collaboration avec l'équipe de la pharmacie. · Participeau système d'assurance qualité et gestion des risques de la PUI. · Collaboreavec le pharmacien gérant dans le bon fonctionnement de la PUI et le seconde. · Enabsence du pharmacien gérant, le pharmacien assure les fonctions deresponsable et remplace le pharmacien gérant sur toutes ses tâches. Missions spécifiquesHygiène/Stérilisation : · Mettre à disposition des plateauxtechniques un matériel conforme aux bonnes pratiques d'hygiène; · S'assurer des bonnes pratiques destérilisation (contrôle les étapes de la stérilisation, veiller au bonfonctionnement de la stérilisation, etc). Contrat en CDI à temps plein, à pourvoir dès que possible. Description du profil : Diplôme de docteur en pharmacie : inscription à l'ordre des pharmaciens - section H . Savoir-être : Rigueur, Communication, Travail en équipe, Organisation, Prise de décision car la pharmacie n'est pas qu'un savoir-faire! Votrecapacité à être force de proposition et votre relationnel ferontla différence afin de vous intégrer dans l'équipe. Rencontrons-nous afin d'échanger sur vosaspirations et sur que nous avons à offrir! Nous menons une politique Diversité engagée. Afin degarantir l'équité de traitement et le respect de tous, tous nos postes sontouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : L'hôpital privé d'Eure et Loir , situé à Mainvilliers près de Chartres , recherche un/une Gastro Entérologue dans le cadre d'un renforcement d'activité. L'établissement est labellisé RAAC en chirurgie colique ; emploi près de 220 personnes et regroupe 26 spécialités médicales et chirurgicales. L'hôpital privé d'Eure et Loir accueille également un service d'urgences ouvert 24h/24 et 7j/7 qui effectue 28 000 passages par an. L'établissement en quelques chiffres :***155 lits et places * 75 médecins * 1 service d'urgences * Imagerie : scanner, IRM, radiologie, échographie, doppler * 1 bloc opératoire de 10 salles d'opération * 1 laboratoire d'analyses médicales * La filière bariatrique : 200 actes en chirurgie de l'obésité par an. * La filière onco-digestive : Plus de 100 actes réalisés chaque année. Environnement:***Equipe sur place : 4 chirurgiens digestifs dont 2 bariatrie - 4 gastros depuis le départ d'un 5ème en 2021 . * Plateau technique : 1 secteur opératoire dédié endoscopie (accès à pied, Fast Track, 2 salles dédiées endoscopie, salle de réveil dédiée), 6 cuves de lavage, 12 coloscopes dont 2 longs, 3 écho endoscopes dont 1 radial et 1 distal, 5 gastroscopes. * Activités : coloscopie, gastroscopie, écho endoscopie , ligature de varices œsophagiennes, prothèses digestives, activité de chirurgie bariatrique (sleeve, bypass) * Forte demande sur le territoire : Plus de 4753 séjours en 2022 ! Pour plus d'informations, contactez le pôle recrutement médical :***ou au***Le territoire :***Seule Clinique privée d'Eure-et-Loir * A 1h00 de Paris en train * A 1h20 de Paris et du Mans et à 2h50 de Rennes en voiture * Le Château de Maintenon, la cathédrale de Chartres, la Maison Picassiette Description du profil :***Diplôme français/européen ou équivalences en Hépato gastroentérologie * Inscription au tableau de l'Ordre des Médecins Français * Secteur 1 ou 2 ( avec ou sans OPTAM) Pourplus d'informations, contactez le pôle recrutement médical :***
Description du poste : L'hôpital privé d'Eure et Loir , situé à Mainvilliers près de Chartres ,souhaite accueillir un/une Neurochirurgien (H/F) au sein de leurs équipes. L'établissement est labellisé RAAC en chirurgiecolique ; emploi près de 220 personnes et regroupe 26 spécialités médicales etchirurgicales. L'hôpital privé d'Eure et Loir accueille également unservice d'urgences ouvert 24h/24 et 7j/7 qui effectue 28 000 passages par an. L'établissement en quelqueschiffres: · 155 lits etplaces · 75 médecins · 1 service d'urgences et USC sur place. · Imagerie : 2 scanners, 2 IRM, radiologie,échographie, doppler · 1 blocopératoire de 10 salles d'opération · 1 laboratoired'analyses médicales Environnement: https://www.rachis28.fr/ · Equipe sur place : 7 chirurgiens orthopédistes dont 2 spécialistes du rachis. · Plateau technique : navigation (Brainlab/Ziehm 3D), écarteurs MIS, Misonix, projet d'endoscopieen cours. · Activités : rachis dégénératif, traumatique etdéformations. · Possibilité de réaliser une activité de rachis et d'orthopédiepériphérique Pour plus d'informations, contactezle pôle recrutement médical :***ouau***Le territoire: · Seule Clinique privée d'Eure-et-Loir · A 1h00 de Paris en train · A 1h20 de Paris et du Mans et à 2h50 de Rennes envoiture · Le Château de Maintenon, la cathédrale de Chartres,la Maison Picassiette Description du profil :***Inscription au tableau de l'Ordre des Médecins Français * DES de Neurochirurgie * Secteur 2 ( avec ou sans OPTAM )
Notre Agence Adecco Médical recrute un infirmier SSPI (H/F) contrat en CDI temps plein. Zone géographique : département du 28 Idéalement fort(e) d'un parcours de 2 ans minimum en salle de réveil ou en réa, vous bénéficierez d'une période en doublon dont la durée dépendra de votre expérience.Le bloc opératoire dispose de 12 salles divisées en 3 secteurs pour un ensemble de 30 postes. Chaque secteur a sa salle de réveil attitrée. Notre équipe en salle de réveil est composée de 14 infirmières tournant sur des roulements de 3 jours de 10h puis 4 jours de 10h. L'entraide et la cohésion dans l'équipe son très présentes en SSPI.C'est un service riche en soins techniques et relationnels.Les chirurgies suivantes sont traitées sur notre plateau technique : rachis, orthopédie, urologie, gynécologie, viscéral, stomatologie et ORL, esthétique, ophtalmologie et gastro entérologie.Rémunération: Selon ancienneté + Complément d'établissement + RAG mensuelle + SEGUR 1 et 2 + prime de bloc + prime transport selon lieu d'habitation + prévoyance et mutuelle + CSE...+ intéressement + entre 2 et 5 nuits d'astreinte par mois en fonction de vos disponibilités et des besoins.Avantages: 2 jours de repos pour Habillage/déshabillage par an, une ambiance conviviale et un véritable esprit d'équipe et d'entraide, un planning chirurgical calé 2 mois à l'avance, un rythme de travail en 10h et une formation à l'ensemble des spécialités pour ne pas être en difficulté à aucun moment.
Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion de la comptabilité, de l'administration du personnel et de la paie. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité. Vous aurez notamment pour missions : - La préparation du bilan en collaboration avec l'expert-comptable (comptabilité générale, analytique jusqu'à la préparation du bilan) ; - Le suivi de la trésorerie du point de vente ; - L'analyse de données et l'établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion ; - La gestion administrative des ressources humaines (administration du personnel, intégration, paie, préparation de la DSN etc.) Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? De formation BAC+2 en comptabilité, vous présentez une expérience de 5 ans minimum en qualité de comptable, de préférence dans la grande distribution ou en entreprises ou dans un cabinet comptable. Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité, votre organisation, votre rigueur et votre autonomie. Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse. Vous maitrisez les techniques comptables et de paie et vous savez mettre à jour vos connaissances. Vous êtes à l'aise avec les différents outils informatiques (word, excel...). Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats (carte fidélité). Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! poste à pourvoir en CDI temps plein, statut agent de maitrise, si vous êtes sérieux(se), motivé(e), consciencieux(se) et autonome, venez rejoindre notre équipe. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
L'hôpital privé d'Eure et Loir, situé à Mainvilliers près de Chartres, recherche un/une Gastro Entérologue dans le cadre d'un renforcement d'activitp> L'établissement est labellisé RAAC en chirurgie colique ; emploi près de 220 personnes et regroupe 26 spécialités médicales et chirurgicales. L'hôpital privé d'Eure et Loir accueille également un service d'urgences ouvert 24h/24 et 7j/7 qui effectue passages par an. L'établissement en quelques chiffres : 155 lits et places75 médecins1 service d'urgencesImagerie : scanner, IRM, radiologie, échographie, doppler1 bloc opératoire de 10 salles d'opération1 laboratoire d'analyses médicalesLa filière bariatrique : 200 actes en chirurgie de l'obésité par an.La filière onco-digestive : Plus de 100 actes réalisés chaque année. Environnement: Equipe sur place: 4 chirurgiens digestifs dont 2 bariatrie - 4 gastros depuis le départ d'un 5ème en .Plateau technique: 1 secteur opératoire dédié endoscopie (accès à pied, Fast Track, 2 salles dédiées endoscopie, salle de réveil dédiée), 6 cuves de lavage, 12 coloscopes dont 2 longs, 3 écho endoscopes dont 1 radial et 1 distal, 5 gastroscopes.Activités : coloscopie, gastroscopie, écho endoscopie , ligature de varices œsophagiennes, prothèses digestives, activité de chirurgie bariatrique (sleeve, bypass)Forte demande sur le territoire: Plus de séjours eni> Pour plus d'informations, contactez le pôle recrutement médical : ou au Le territoire : Seule Clinique privée d'Eure-et-LoirA 1h00 de Paris en trainA 1h20 de Paris et du Mans et à 2h50 de Rennes en voitureLe Château de Maintenon, la cathédrale de Chartres, la Maison PicassiettePour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description du poste : Vos missions :***Poser des appareils de production d'eau chaude ou des appareils sanitaires (tuyauteries, toilettes, salles de bain) * Implanter et tracer des canalisations, tracer des réseaux d'évacuation : eaux usées, etc. * Monter et poser des appareils : chaudières, pompes, vannes, radiateurs * Etablir un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement (fuite de gaz, d'eau, etc.), démonter et enlever d'anciennes installations et changer ou réparer des pièces défectueuses * Effectuer les soudures et les raccordements de tubes et d'organes * Mettre en place des dispositifs de régulation * Autocontrôler votre travail : vérifier les raccordements d'appareils, l'étanchéité, les débits et pressions, et ajuster les réglages si nécessaire * Mettre en eau les installations courantes * Faire un retour à la hiérarchie en cas de problématique particulière rencontrée sur le chantier Description du profil :***Autonome, doté(e) d'un profil rigoureux et minutieux, vous êtes réactif(ve) et digne de confiance. * Un excellent sens relationnel avec les clients est nécessaire, ainsi qu'un réel sens du service. Des notions en électricité serait un réel plus pour votre candidature * Formation de niveau CAP/BEP Installateur sanitaire
Votre agence Adwork's de Maintenon recherche pour l'un de ses clients, un agent de silo H/F.Vous interviendrez sur un site agricole afin d'effectuer de l'accueil, de la gestion des stocks, de la saisie informatique et du nettoyage.Travail dans un environnement semi ouvert et poussiéreux.
Votre mission principale : optimiser le parcours d’achat des clients Votre implication permet d’offre à nos clients un rayon marchand au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène). Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Gestion des stocks / Logistique Conseil aux clients Merchandising et mise en valeur du rayon Respect des règles d’hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes… Souriant et dynamique, évoluer au sein d’une équipe est une perspective qui vous enchante Réactif, votre sens de l’organisation offre rayon marchand au quotidien Engagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier Et nous, alors ? Découvrez ce que l’on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d’absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
Description du poste : Votre agence Adwork's de Maintenon recherche pour l'un de ses clients, un agent de silo H/F. Vous interviendrez sur un site agricole afin d'effectuer de l'accueil, de la gestion des stocks, de la saisie informatique et du nettoyage. Travail dans un environnement semi ouvert et poussiéreux. Description du profil : Personne polyvalente maitrisant l informatique.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'industrie, un.e électricien.ne industriel.le à Chartres (28000) en CDI. Le.la candidat.e idéal.e devra justifier d'une expérience de 2 à 5 ans. Le salaire proposé est compris entre 25000 et 35000EUR (EUR) par an pour 39 heures de travail par semaine. Participer au montage et à la mise sous tension des machines. Procéder à l'installation des équipements chez les clients. - Préparation des armoires électriques - Câblage électrique des machines (armoires, moteurs, capteurs, cellules, etc) - Raccordements pneumatiques des composants - Installation des équipements chez les clients Vous travaillerez en équipe avec les différents services de l'entreprise. En fonction de la charge de travail, d'autres tâches pourront vous être demandées. - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de l'électricité industrielle. -Bon niveau en électricité industrielle -Lecture de schéma électrique et pneumatique - Respect des procédures -Analyse et diagnostic -Maîtrise des logiciels de Bureautiques (Word, Excel...) -Communication orale et écrite -Les qualités requises : rigoureux, curieux, et motivé. Si vous êtes passionné (e) par l'électricité industrielle et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein essor, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'électricien.ne industriel(le) à Chartres (28000).
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la fabrication d'équipements industriels, un Technicien Atelier et SAV en CDI. Vos missions seront les suivantes : Participer au montage, à la mise en route, à l'amélioration et à la fiabilisation des équipements vendus aux clients. Procéder à l'installation, la maintenance des équipements chez les clients. -Montage des équipements à l'atelier - Installation et mise en production des équipements chez les clients - Réaliser des formations sur site client - Réaliser les actions de maintenance sur les sites de clients - Intervenir chez les clients en cas de panne - Renseigner et tenir à jour les documents de suivi des interventions et transmission des données aux services concernés - Possibilité d'évolution vers le poste de metteur au point Vous travaillerez en équipe avec les différents services de l'entreprise. En fonction de la charge de travail, d'autres tâches pourront vous être demandées. - Déplacements réguliers : oui ? Environ 40% de déplacements ? France (-5%), Europe (-60%) et Hors UE (-35%) - Horaires : 39 h par semaine et heures supplémentaires en fonction de la charge - Bon niveau en mécanique générale - Lecture de plan de montage - Respect des procédures - Analyse et diagnostic - Notion en électricité, automatisme - Maîtrise des logiciels de Bureautiques (Word, Excel...) - Communication orale et écrite - Les qualités requises : rigoureux, curieux, et motivé. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe - Bonne gestion des priorités et du stress - Permis B obligatoire Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences techniques seront valorisées et où vous pourrez évoluer professionnellement.
En tant que Régleur (H/F), vous jouerez un rôle essentiel dans la production de pièces de haute précision. Votre expertise contribuera à garantir la qualité et la fiabilité des produits fabriqués. Vous serez responsable de la programmation, du réglage et de l'optimisation des machines, tout en veillant au respect des normes de sécurité et de qualité. Vous participerez activement à l'amélioration continue des processus de fabrication, en collaboration avec une équipe dynamique et engagée. Votre rôle consiste à assurer le montage et le démontage des équipements, ainsi qu'à interpréter les plans techniques pour ajuster les machines en conséquence. Vous serez également en charge de la maintenance préventive et corrective des équipements, afin de garantir leur bon fonctionnement et leur durabilité. Votre capacité à résoudre les problèmes techniques et à proposer des solutions innovantes sera un atout précieux pour l'équipe. Ce poste est idéal pour une personne débutante, idéalement issue d'un BEP/BAC pro MSMA et/ou productique / électrotechnique passionnée par le domaine de la fabrication industrielle. Vous êtes rigoureux-se, méthodique et avez un goût prononcé pour le travail en équipe. - Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Capacité d'adaptation : indispensable pour faire face aux défis techniques quotidiens. - Sens du détail : crucial pour garantir la précision des pièces fabriquées. - Montage et Démontage : vous maîtrisez les techniques nécessaires pour assurer la préparation et la maintenance des équipements. - Lecture de Plan : votre capacité à interpréter les plans techniques vous permet d'ajuster les machines avec précision. Vous bénéficierez d'une ambiance de travail stimulante et d'un environnement propice à l'apprentissage et au développement professionnel. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à des projets innovants.
Étude Commissaire de Justice (ex-Huissier de justice) recherche un(e) secrétaire juridique polyvalente. Vous avez une expérience et des connaissances juridiques (procédure civile, voies d'exécutions), et dans l'idéal en étude de commissaires de justice. Vos missions : - Accueil téléphonique et réception des clients - Rédaction d'actes Poste varié, formation en interne assurée. Maîtrise de l'orthographe demandée. Semaine de travail du lundi au vendredi.
L'agence Adwork's de Chartres recherche pour l'un de ses clients un(e) Terrassier H/F pour suivre la pelle lors du terrassement. Vos missions seront les suivantes : - assister le conducteur d'engins dans la tranchée, - participer à la mise en oeuvre des réseaux souterrains, - réaliser le compactage des tranchées, - participer aux tâches de générales et travaux de balisage, - assurer le nettoyage général du chantier. La liste est non-exhaustive et à caractère évolutif. Titulaire du CACES R482 A/C1 (chargeur, moto basculeur, pelle <6T) + AIPR Opérateur + VM. La titularisation de H0B0 est un plus. Motivation, rigueur, autonomie et esprit d'équipe sont attendus au poste.
L'agence Adworks de Chartres recherche pour l'un de ses clients un agent de fabrication H/F. Au sein d'un atelier de fabrication de menuiseries, vous serez en charge de la pose de parcloses sur les vitrages et d'enlever le surplus de matière en sortie d'ébavurage. Expérience en industrie souhaitée. Sérieux, rigueur et motivation feront la différence. Horaires de journée du lundi au vendredi.
L'agence Adwork's de Chartres recherche pour l'un de ses clients, un coffreur H/F, pour un chantier rénovation. Vous interviendrez sur un chantier afin d'effectuer du coffrage, de couler, démouler et installer les éléments en béton armé sur un chantier. Expérience significative souhaitée. Mission de 1 mois à partir de fin juin. CAP BEP MACON/COFFREUR
Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d'interim, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'interim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS INTERIM Chartres recherche un acheteur H/F pour son client spécialisé dans la fabrication d'équipements industriels. En tant qu'acheteur, votre rôle est de sélectionner les fournisseurs et négocier l'achat de pièces et de prestations aux meilleures conditions de Prix, Qualité et Délais. Vous serez en charge des missions suivantes : - Engager les consultations et négociations pour procéder aux achats des pièces existantes sur le marché en fonction des besoins établis par les services concernés, - Traiter les commandes avec nos outils ERP et SmarTeam et mettre en place les marchés, les services et les conditions négociés, - Traiter les Non-conformité, - Animer le panel fournisseurs établit, - Procéder aux validations fournisseurs, - Faire appliquer et valider les « conditions générales d'achats », - Assurer l'interface entre les fournisseurs et les différents services, - Evaluer régulièrement la solidité financière des fournisseurs stratégiques, - Evaluer la charge de chaque fournisseur et sélectionner l'affectation des commandes, - Rencontrer les fournisseurs et remettre une fois par an de la notation fournisseur, - Participer éventuellement aux audits fournisseurs, - Participer à la réalisation de la notation fournisseur, - Effectuer le « reporting » des performances et objectifs, - Assurer la veille achats (prospect commercial). L'acheteur contribue par sa mission à apporter les solutions d'achats (respect budgets, délais et qualité) des besoins exprimés tant pour des projets neufs que pour les besoins après- ventes. Contrat d'intérim, du lundi au vendredi Horaire de journée Salaire : 33 700KEUR annuel brut Tickets restau 8EUR (3.5EUR salarié / 4.5EUR employeur) Prime de déplacement Avantages rémunération : 10% d'Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission. Bac+2 (Achats / Commerce Ventes / Négociations et relations clients...) Expérience en industrie obligatoire Lecture de plan de fabrication des équipements industriels Compétences : - Connaissance des outils informatiques administratifs et de gestion type ERP - Compétence d'analyse du marché d'activités gérés en achats - Connaissance des marchés d'achats des produits et composants industriels. - Connaissance des CGA de la société afin de les mettre en application et de les défendre. - Connaissance des techniques de négociations de prix et contrats. - Anglais écrit/oral Les Avantages : - CET à 8% - Parrainage - Carte CE - Participation aux bénéfices - Acompte de paie à la semaine si besoin - Montée en compétences via formation - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). - Signatures des contrats électroniques Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family ! 3 ans.
Description du poste : Manpower CHARTRES INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Conducteur de ligne industriels specialisé (H/F) MISSION PRINCIPALE/ FINALITE de l'EMPLOI Respecter les règles Sécurité, Environnement et Qualité Réaliser des opérations de production dans le respect des standards ACTIVITES SIGNIFICATIVES de l'EMPLOI (MISSIONS) : Gérer la prise de poste Réaliser la production Contrôler sa production Gérer la fin de poste Transmettre les informations relatives au bon fonctionnement de la production Changer de série de production ? Maintenir en état de fonctionnement son équipement Résoudre les problèmes ?COMPLEXITE / POLYVALENCE : Réaliser les activités de production : Se déclarer dans le système d'information production (VITUS) Approvisionner l'équipement (matières, contenants, outillage, moyens de contrôle, ?) Vérifier l'aspect sécurité et environnement de la machine Alimenter la machine Conduire l'équipement suivant les instructions et la documentation technique Identifier les anomalies Déclarer sa production (pièces conformes, rebuts, excédents, ...) ?Contrôler sa production : Réaliser les opérations de contrôle suivant les instructions Enregistrer les résultats de contrôle Libérer les lots ?Isoler les lots non conformes A la fin de poste : Nettoyer son poste de travail Changer de série de production selon les modes opératoires : Mettre en état l?équipement pour réaliser une nouvelle production Prendre connaissance et respecter la documentation technique ?Remonter et démonter l'outil nécessaire ? 1 besoin en équipe Jour 2 besoins en équipe nuit 1 besoin en équipe WEEK-END (suppléance) CONNAISSANCES : Connaissances élémentaires des équipements Connaissances professionnelles théoriques et pratiques dans une ou plusieurs matières suivantes : Lecture de plan niveau 3 Ajustage mécanique o Equipements robotisés Cinématique o Fonderie AUTONOMIE : Résoudre les problèmes : Identifier et décrire o Appliquer les standards de résolution de problème identifiés (OCAP) Si besoin, sélectionner des solutions et compléter les standards (OCAP) ENCADREMENT / COOPERATION : Rattaché au Chef d'Equipe du secteur Accueillir et partager son expérience avec un nouvel arrivant sur un équipement Appui technique d'un Conducteur d'Equipement Industriel Spécialisé selon le dossier de formation COMMUNICATION : A la prise de poste : prendre connaissance des consignes de production A la fin de poste : transmettre les consignes orales et/ou écrites Transmettre les informations relatives au bon fonctionnement de la production Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Expert du soutien scolaire en France, Anacours recrute un enseignant en MATHEMATIQUES / PHYSIQUE-CHIMIE pour donner des cours particuliers à domicile à COURVILLE SUR EURE (28190) pour un élève en classe de 2NDE. Vous avez validé un niveau Bac+3 minimum et vous souhaitez intégrer une équipe pédagogique motivée et engagée dans la réussite scolaire de nos élèves, et ainsi acquérir une expérience enrichissante au sein d'un organisme reconnu pour la qualité de ses cours et la relation de proximité avec ses enseignants. Vos avantages : - Une rémunération nette et claire, - Un paiement 2 fois dans le mois, - Une possibilité de suivre de nombreux élèves, - Offres de cours disponibles en ligne, - Une expérience professionnelle dans l'enseignement valorisante. En fonction de votre emploi du temps, vous sélectionnez des cours particuliers à domicile qui correspondent à vos disponibilités : en semaine en fin de journée, le mercredi toute la journée ou le week-end.
Votre agence Adwork's de Maintenon recherche pour l'un de ses clients, un agent de silo H/F. Vous interviendrez sur un site agricole afin d'effectuer de l'accueil, de la gestion des stocks, de la saisie informatique et du nettoyage. Travail dans un environnement semi ouvert et poussiéreux. Personne polyvalente maitrisant l informatique.
Description du poste : Envie d'un job qui matche avec votre talent ? Chez ARTUS on a l'offre qu'il vous faut ! Rejoignez-nous et transformez vos journées en une nouvelle aventure professionnelle ! ARTUS Interim Chartres recherche un machiniste H/F pour son client spécialisé dans l'industrie de transformation des métaux. Vos missions principales sont : - Suivre la planification des demandes de travaux transmis par le coordinateur outillage et le Chargé - - Méthodes Process Outillage. - Réaliser des opérations de maintenance de niveau 1 et de maintenance préventive du moyen de production. - Etre capable de définir une gamme de fabrication à l'électroérosion à partir d'un plan de pièce - Contrôler la qualité des travaux réalisés : - Métrologie en s'assurant de la mesure des pièces suivant le plan technique, - Partager les modifications éventuelles auprès du Chargé Méthodes Process Outillage - Remplir le rapport de métrologie - Alerter sur le besoin des consommables et matières premières. - Réaliser le 5S sur son poste de travail. Maitriser l'usinage sur les principaux équipements suivants : - Tour conventionnel - CNC - Rectifieuses planes et cylindriques - Fraiseuse classique et/ou CNC - Enfonçage - Electroérosion à fil - Remise en état par polissage d'outil d'extrusion Horaires : 2x8 Contrat : Lundi au vendrei (CDI) Salaire : entre 27 et 30K€/an Processus de recrutement : 1- Réception et étude de votre candidature 2- Echange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond 3- Présentation du dossier de candidature à l'entreprise 4- Entretien physique avec les managers de l'entreprise Description du profil : Formation bac professionnel / CAP tourneur et/ ou fraiseur et/ ou expérience industrielle en outillage. Expérience significative réussi en qualité d'opérateur de production dans une activité industrielle, avec une première expérience en outillage indispensable, Compétences : - Lecture de plan et en métrologie - Connaissance des fondamentaux de la norme ISO8015 - Savoir utiliser les machines telles que : fraiseuse, tour, rectifieuse etc? - Connaissance des outils d'amélioration continue et de résolution de problèmes, null
POSTE : Technicien de Maintenance Mécanique Electromécanique H/F DESCRIPTION : Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d'interim, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'interim ou d'emploi en CDD ou CDI ARTUS INTERIM Chartres recherche technicien de maintenance mécanique électromécanique H/F pour son client spécialisé dans l'industrie. Vous serez en charge de réaliser des opérations de maintenance (mécaniques ou electromécaniques), afin de maintenir les équipements industriels dans un état optimum, dans une démarche d'amélioration continue en terme de coûts, délais, qualité et respect des régles qualité sécurité santé environnement. Vous réalisez les interventions de dépannage, diagnostiquez et contrôlez les machines, contribuez à l'amélioration continue, maintenez à jour la documentation technique, gérez les pièces de rechanges Processus de recrutement : 1- Réception et étude de votre candidature 2- Echange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond 3- Présentation du dossier de candidature à l'entreprise 4- Entretien physique avec les managers de l'entreprise Rémunération : 2200 à 2600€ brut mensuel PROFIL : De formation type Bac pro ou Bac +2/3 en mécanique, électrotechnique, maintenance industrielle. Vous avez des compétences en lecture de plans et schém technique mécanique, panuematique, hydraulique, électrique et dans l'utilisation des équiements de soudure. Vous savez monter un ensemble et sous ensemble mécanique, et utiliser des machines outils maintenance. Vous êtes une personne proactive, avec de la réactivité et le sens de l'organisation et des priorités. Vous avez une bonne aisance relationnelle et vous êtes capapavle de travailler en équipe. Expérience : 5ans
Spécialiste de l'emploi depuis plus de 30 ans, ARTUS Intérim & Solutions RH vous accueille dans ses +90 agences pour vous proposer des milliers d'offres d'emploi dans tous les secteurs. Vous recherchez un partenaire emploi professionnel, réactif et aux valeurs humaines fortes? Venez nous rencontrer!
Postes vacants sur le FAM et sur le FOYER DE VIE /Diplôme d'Etat d'AES / d'AMP obligatoire Le Foyer Gérard Vivien est un établissement public de 200 professionnels, accueillant des personnes adultes présentant des troubles du développement intellectuel, avec ou sans troubles associés. Il est composé de 102 places en hébergement, 13 places en accueil de jour et 1 place d'hébergement temporaire en Foyer de Vie, 82 places et 2 places d'accueil temporaire en Foyer d'Accueil Médicalisé. Le Foyer Gérard Vivien soutient et porte une démarche d'inclusivité, de vivre ensemble. Le partage de valeurs communes entre les professionnels mais également avec des partenaires externes nous permet de travailler en ce sens. Activités principales du poste : Accompagner les personnes accueillies dans la réalisation de leurs activités quotidiennes en fonction de leurs capacités et de leurs choix Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec la personne accueillie et / ou son entourage Évaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes Rédiger et mettre en forme des notes, documents et / ou rapports, relatifs à son domaine de compétences Organiser / animer des activités spécifiques à son domaine de compétences pour les personnes accueillies Rechercher / traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité de l'accompagnement Utiliser les techniques gestes et postures / manutention Organiser son travail au sein d'une équipe pluriprofessionnelle. Compétences attendues : Compréhension des dispositifs existants et savoir se positionner, comme professionnel, dans le champ de l'action médico-sociale Soutien à l'autonomie au sein d'un collectif Accompagnement de la personne au quotidien et dans la proximité Participation à l'animation de la vie sociale et citoyenne de la personne Coopération avec l'ensemble des professionnels de l'établissement Savoir faire face à l'urgence Savoir réagir lors des situations d'urgence. Contrat : CDD;CDI;Détachement;Mutation
VOTRE MISSION:Vous intervenez en autonomie sur l'ensemble du système d'information du site. Votre activité sera principalement orientée sur le développement des applications métiers existantes en .NET, VB, C#, que vous maitrisez parfaitement ; ainsi que les autres langages de programmation - (Java, J2EE, PHP) et le triplet HTML/CSS/Javascript, que vous connaissez bien.Pour cela vous :
Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d'interim, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'interim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS INTERIM CHARTRES recherche un Pilote d'équipements industriels H/F spécialisé en Fonderie pour son client dans le secteur industriel : Vos missions principales sont : - Préparer le matériel et les outillages de coulée (fours, poches...), - Préparer la matière et élaborer des alliages, contrôler la conformité de la production, - Nettoyer et entretenez les équipements de la fonderie (maintenance 1er niveau), - Actualiser et maintenir la documentation technique et les modes opératoires, proposer des améliorations et réaliser les 5S. Horaires : contrat du lundi au vendredi en équipe 2x8, nuit ou journée ou week end Salaire : Selon profil Avantages rémunération : 10% d'Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission. Formation initiale en Fonderie (CAP, BAC PRO, CQP...) expérience réussie en qualité d'opérateur de production dans une activité industrielle, avec une 1ère exp en fonderie indispensable, Caces 3 et 5 et palan apprécié, capacité à travailler en équipe et à suivre des procédures spécifiques, autonomie et rigueur dans le travail Les Avantages : - CET à 8% - Parrainage - Carte CE - Participation aux bénéfices - Acompte de paie à la semaine si besoin - Montée en compétences via formation - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). - Signatures des contrats électroniques Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family ! Formation initiale en Fonderie (CAP, BAC PRO, CQP...) Expérience réussie dans poste similaire
Votre agence Adwork's recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la fabrication et la pose de menuiseries, un technicien BE H/F. Vous travaillerez travaillerez essentiellement au bureau d'études afin d'effectuer: - la saisie sur progiciels de chiffrage des déboursés et des fiches de fabrication - Etablir et passer les bons de commandes fournisseurs - Réaliser les dossiers de mise en production - La mise à jour des évolutions techniques et tarifaires logiciels - le suivi normatif des produits - le suivi et l amélioration du process BE en lien avec la production - le sourcing référencement produits fournisseurs dans le cadre des évolutions techniques - la participation aux améliorations et mise au point produits rentrant dans le cadre du plan de vente existant et à venir - Réalisation des plans et conception de produits maîtrise des outils de conception assistée par ordinateur (DAO / CAO) connaissance du secteur du BTP idéalement le domaine de la menuiserie
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : COMPTABLE FOURNISSEUR (H/F) Nous recrutons pour l'un de nos clients un(e) comptable fournisseur H/F Activités significatives de l'emploi: -Traitements des factures fournisseur à l'aide de l'application de dématérialisation (contrôle des documents, vérification des imputations et validations, et enregistrement comptable des factures avec et sans commandes) -Paiement des factures fournisseurs -Suivi de la relation fournisseurs (blocage paiements, relances fournisseurs et litiges) -Contrôler et comptabiliser des notes de frais à l'aide de l'application dédiée -Tenue de la base fournisseurs dans SAP -Contrôles des commandes et réceptions non facturés -Participer aux clôtures périodiques -Etablir et diffuser les indicateurs en lien avec son activité et alimenter le plan d'action lié Avantages entreprise : -Epargne salariale (participation et intéressement), -Tickets restaurant -Mutuelle familiale prise en charge par l'employeur -Avantages et activités du Comité Social et Economique (CSE) PROFIL : Vous êtes dynamique, motivé et volontaire. -Formation comptabilité BAC +2 / +3 (BTS / licence professionnelle) -Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire -Notions d'anglais -Maitrise de Microsoft Office -Logiciel de dématérialisation de factures -Pratique d'un ERP Finances : SAP Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Le Foyer Gérard Vivien est un établissement public de 200 professionnels, accueillant des personnes adultes présentant des troubles du développement intellectuel, avec ou sans troubles associés. Il est composé de 102 places en hébergement, 13 places en accueil de jour et 1 place detapos;hébergement temporaire en Foyer de Vie, 82 places et 2 places detapos;accueil temporaire en Foyer detapos;accueil Médicalisé. Le Foyer Gérard Vivien soutient et porte une démarche detapos;inclusivité, de vivre ensemble. Le partage de valeurs communes entre les professionnels mais également avec des partenaires externes nous permet de travailler en ce sens. Nous recherchons un cuisinier : Équipe de 13 agents travaillant dans une Unité de Cuisine principale Formé et diplômé en restauration traditionnelle, traiteur ou collectivité Connaissance des règles detapos;hygiène en restauration et du HACCP Maitrise de la cuisine en liaison froide Polyvalent sur les postes suivants : Poste préparations froides : réalisation des plats « entrées desserts » Poste préparations chaudes : réalisation des plats « viandes et légumes » Poste avitaillement : préparation de la tournée et livraisons des repas sur les différents sites Poste réceptions : contrôle, réception et rangement des matières premières, sortie et traçabilité quotidienne des matières premières pour la production Poste mise en place : préparation des matières premières en vue detapos;être travaillées le lendemain et répartition des produits dans le cadre du circuit court Sur letapos;ensemble des postes entretien des locaux Travail en équipe, en journée continue, avec 1 week-end sur 4 et quelques jours fériés Contrat : CDD;CDI;Détachement;Mutation
SUPPLAY CHARTRES INDUSTRIE TERTIAIRE recrute pour son client basé à Courville sur Eure un/ une Régleur(se). Sous la supervision du chef d'équipes votre mission principale sera d'assurer la production et les réglages des machines conformément aux ordres de fabrication. Dans ce cadre vous serez amené à réaliser les tâches suivantes : - Réaliser les auto-contrôles en début de série pour valider les réglages ; - Préparer et suivre la succession des opérations ; - Définir les moyens d'exécution et contrôler les résultats ; - Libérer les lots, identifier les produits conformes/ non conformes ; - Maintenance de 1er niveau ; Prérequis sur le poste: Le poste est en 2*8, nuit ou Week-end il faut donc être disponibles sur ces amplitudes. Avoir de l'expérience en conduite de machine mécanique. Capacité à porter des charges lourdes. Bases en mécanique et en lecture. Nous recherchons un candidat rigoureux, organisé, vigilant avec une force de proposition, autonome et doté d'un bon esprit d'équipe. Titulaire d'un bac pro mécanique, ou avec une formation équivalente .
Description du poste : Votre mission principale : Faire rayonner les produits de votre région et valoriser les producteurs locaux Votre rayon est votre terrain d'expression, vous l'animez et lui donnez vie par la théâtralisation. Vous partagez avec passion l'histoire des produits au délicieux goût du terroir. * Vente et conseil aux clients / Information sur les offres spéciales et les engagements U / Fidélisation de la clientèle * Merchandising et mise en valeur du rayon * Suivi des stocks et de l'approvisionnement * Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, on prend votre parcours professionnel au sérieux. On vous encourage à évoluer constamment en développant vos compétences. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de conseiller vendeur rayon traditionnel suivez le lien -> https://urlr.me/ZatK8w Description du profil : Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes . * À l'écoute de vos clients, prêt à répondre à leurs besoins * Rigoureux et organisé pour assurer la réglementation et la sécurité alimentaire * Fier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagé * Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. * Pause de 5% du temps de travail rémunérée * Prime annuelle * Mutuelle * Prévoyance * Autres avantages financiers selon ancienneté * Mobilité interne au sein du magasin * Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : Faire rayonner les produits de votre région et valoriser les producteurs locaux Votre rayon est votre terrain d’expression, vous l’animez et lui donnez vie par la théâtralisation. Vous partagez avec passion l'histoire des produits au délicieux goût du terroir. Vente et conseil aux clients / Information sur les offres spéciales et les engagements U / Fidélisation de la clientèle Merchandising et mise en valeur du rayon Suivi des stocks et de l’approvisionnement Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, on prend votre parcours professionnel au sérieux. On vous encourage à évoluer constamment en développant vos compétences. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de conseiller vendeur rayon traditionnel suivez le lien -> https://urlr.me/ZatK8w Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes… À l'écoute de vos clients, prêt à répondre à leurs besoins Rigoureux et organisé pour assurer la réglementation et la sécurité alimentaire Fier de votre métier, de vos produits au service d’un commerce local et engagé Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l’on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d’absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Pour un accompagnement global au domicile d'un monsieur en perte importante de mobilité. Il conserve une bonne motricité du haut du corps et bénéficie d'un environnement familial présent et bienveillant. L'intervention comprend : Matin : -Accompagnement au lever à l'aide d'un verticalisateur (transferts sécurisés) -Aide au petit-déjeuner (alimentation mixée / eau épaissie) -Toilette complète adaptée aux besoins, sur chaise percée si nécessaire - Installation en fauteuil dans un cadre sécurisé - Propositions d'activités simples de stimulation motrice fine (coloriage, pâte à modeler, jeux de doigts.) Midi : -Préparation d'un repas mixé selon ses goûts -Aide à l'alimentation si besoin -Administration de médicaments (pilulier, écrasés) -Possibilité d'accompagnement au repos ou maintien en fauteuil selon sa préférence Soir : -Préparation du dîner et aide à la prise des repas -Toilette du soir et soins d'hygiène (notamment change) -Accompagnement au coucher avec verticalisateur Horaires à définir selon disponibilités (matin / midi / soir) Formation assurée sur les spécificités (verticalisateur, alimentation, etc.) Mission de 09h à 13h et de 18h à 20h
L'agence Adwork's de Chartres recherche pour l'un de ses clients, un menuisier H/F. Vous interviendrez au sein d'un atelier de fabrication de menuiseries afin d'effectuer de la découpe, de l'assemblage de menuiseries bois et PVC ainsi que le vitrage. CAP/BEP menuisier Une première expérience significative dans ce domaine est appréciée.
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'industrie, un tourneur fraiseur à Chartres (28000) en CDI pour une durée de 39 heures par semaine. Le salaire proposé est compris entre 30000 et 38000EUR (EUR) par an, avec une expérience souhaitée de 2 à 5 ans et un niveau d'études minimum de BAC Professionnel. Vos missions seront les suivantes : - Mise en place des pièces - Correction des programmes d'usinage - Réglages des outils - Mise en marche des machines ; surveillance de l'usinage et de la qualité. - Contrôle des pièces usinées. - Renseignement des documents de suivi de production. - Maintenance préventive des équipements. - Effectuer des opérations de tournage et de fraisage sur des pièces métalliques - Réaliser des réglages et des ajustements nécessaires - Contrôler la conformité des pièces usinées - Travailler en respectant les consignes de sécurité et les normes de qualité - Contrat en CDI Description du profil : Compétences et formations attendues: - Connaissance des propriétés des matériaux à usiner (différents métaux, plastiques). - Maniement d'outils tels que : abaques, appareils de métrologie, instruments de mesure tridimensionnelle. - Lecture de plan. - Connaissance des règles de sécurité. - Maîtrise des normes qualité. - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine du tournage et fraisage - Maîtrise des techniques de tournage et de fraisage sur des pièces métalliques - Connaissance des outils de contrôle dimensionnel - Capacité à travailler en autonomie et en équipe - Respect des consignes de sécurité et des normes de qualité Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences seront valorisées et où vous pourrez évoluer professionnellement.
O2, n°1 des services à la personne, recrute un-e employé-e/femme de ménage H/F pour son agence de Chartres. Toutes les prestations seront à effectuer à Courville-sur-Eure et alentours (Amilly, Fontaine la guyon, Saint-Georges-sur-Eure, Dammarie...). Vous disposerez d'un contrat d'une durée comprise entre 25h et 30h. Vos missions seront variées : ménage, repassage, gestion du linge, préparation de repas simples, gestion des courses... Venez profiter d'un poste aux nombreux avantages : Une rémunération progressive (heures complémentaires, primes horaires...) Des horaires aménageables en journée du lundi au vendredi (selon vos disponibilités et vos contraintes) Un planning fixe et des clients à proximité de votre domicile Chèques cadeaux pour Noël + Chèques vacances l'été Il est tout à fait possible de compléter votre planning avec des prestation de Garde d'Enfants ! Notre force, c'est d'avoir des encadrant(e)s d'agence proches de leurs salarié(e)s et qui les mettent en valeur. Nous recrutons des intervenant(e)s avec ou sans expérience, pour nous les compétences humaines priment sur les diplômes (en dehors de la garde d'enfants de moins de 3 ans). Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile de nos clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun
Marque principale du groupe Oui Care et leader français des services à la personne, O2 Care Services, leader des services à domicile en France depuis 1996 propose des services de ménage, repassage, garde d’enfants, aide aux seniors, soutien scolaire. Humaine, dynamique, experte, O2 est une véritable bouffée d’oxygène qui permet de respirer, redonne du temps pour soi et pour les autres, qui libère des tâches chronophages, et permet de vivre pleinement sa vie en se consacrant à ce(ux) qui comp...
Description du poste : Rattaché au Responsable de la Maintenance, vous réaliserez des opérations de maintenance d'un parc machine dans une démarche d'amélioration continue, en terme de coûts, de délais, de qualité dans les respect des règles QSE. Vous serez en charge :***De réaliser les interventions de dépannage et de maintenance préventive et curative sur les machines et l'équipement de production.***De participer au maintien à jour de la documentation technique, aux sauvegardes des programmes et à la saisie des interventions dans l'outils de GMAO.***Vous accompagnerez et superviserez les prestataires externes et participerez aux réunions de production Sous la responsabilité de l'agent de maîtrise vous participerez également à des actions d'améliorations. Description du profil : De formation BAC Pro et ou DUT-BTS Electronique ou équivalente. Vous justifiez d'une première expérience sur le poste dans le domaine industriel. Vous êtes reconnu pour vos qualités d'organisation, de communication, d'adaptabilité. Vous êtes autonome et avez l'esprit d'équipe. Si vous correspondez au profil merci de bien vouloir postuler en ligne.
Description du poste : L'agence Abalone de Chartres recherche pour l'un de ses clients un CHAUDRONNIER SOUDEUR H/F. Vos missions seront les suivantes : - Préparation, dégraissage et décapage des pièces à souder. - Choix de la technique de soudure indiquée par les documents techniques. - Réglage des paramètres de soudage. - Nettoyage, contrôle et polissage de la soudure. - Opérations de reprise ou de finition. - Rédaction des documents de suivi (OF). - Réaliser les travaux de maintenance de premier niveau. - Veiller à la bonne utilisation des matériels et engins mis à disposition dans l'atelier. - Renseigner les documents de suivi pour la traçabilité. Description du profil : Vous faites preuve de professionnalisme, de rigueur, travaillez avec minutie et avez le goût du travail en équipe. Vous êtes chaudronnier soudeur confirmé(e) et expérimenté(e) en tôlerie fine avec une expérience opérationnelle d'au moins 5 ans.
La Maison de Santé Pluridisciplinaire de Courville-sur-Eure, ouverte en 2015, recherche un chirurgien-dentiste H/F pour compléter l'offre de soins de la population. La structure de 600 m² rassemble à ce jour : - 1 médecin généraliste - 1 cabinet d'infirmiers - 1 kinésithérapeute - 3 orthophonistes - 1 sage-femme - 1 ostéopathe - 1 diététicienne - 1 psychologue - 1 sophrologue - Permanence SISTEL Médecine du travail Locaux : - Un cabinet de 55,65 m2 est à louer au sein de locaux moderne, conçus pour favoriser un exerice médical coordonné et collaboratif. - Loyer : 7.80€ TTC/m2 (Eligibilité aux aides financières : Zone classée très sous-dotée) Les professionnels bénéficient de : - Un parking dédié - Une cuisine privative - Une salle de réunion partagée Diplômé d'Etat obligatoire.
Passionné(e) la gestion des stocks et le montage, vous êtes rigoureux(se) et aimez le travail technique ? Nous avons le poste qu'il vous faut ! Transflex, acteur national majeur spécialisé dans la distribution des fluides industriels recherche pour son agence de Tremblay-les-villages (28) : - Une / Un magasinier(e) monteur(se) (F/H) en CDI VOTRE QUOTIDIEN : Placé(e) sous la responsabilité du responsable d'agence, vous participez à la fonction logistique de l'entreprise en assurant la réception, le stockage, la préparation et la distribution de produits et composants. À ce titre vous : - Réceptionnez, vérifiez et contrôlez la qualité des pièces et matériels, - Préparez des livraisons, manutention, conditionnement et expédition des commandes clients - Editez des bons de commande et des bons de transport, - Assemblez et montez des flexibles. À PROPOS DE VOUS : Vous avez une formation CAP/BAC Pro Mécanique industrielle/ Maintenance/ logistique Une première expérience avec un logiciel de gestion de stock serait souhaitable, Vous possédez une totale autonomie sur votre poste de travail, vous permettant de vous intégrer facilement à une PME. VOUS HÉSITEZ ENCORE ? NOUS VOUS PROPOSONS : - Rémunération sur 12 mois selon le profil et l'expérience, - Travail du lundi au vendredi, 37h hebdomadaires, - 3.5 jours RTT, - Mutuelle d'entreprise, - Titres restaurants. QUI SOMMES-NOUS ? Depuis plus de 60 ans, le Groupe TRANSFLEX accompagne ses clients comme expert en solutions de distribution des fluides. Nous sommes présents dans tous les secteurs de l'industrie au travers de nos 15 agences. L'entreprise allie aujourd'hui la proximité d'un réseau local à la puissance d'un groupe national. TRANSFLEX en chiffres : 15 agences de proximité 40 000 références en stock 300 000 articles livrés par an 2 plateformes logistiques Engagée en faveur de la diversité, TRANSFLEX étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Chez TRANSFLEX, chaque candidat est évalué sur la base de ses compétences, de son expérience et de son potentiel quels que soient son origine, son genre, son âge ou à toute autre caractéristique.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la métallurgie, un soudeur (H/F). Vos missions : - Préparer son environnement de travail - Effectuer les réparations, identifier les différentes soudures appropriées (TIG-MIG-MAG) - Assembler les pièces de métal par divers procédés de soudure en respectant les consignes de sécurité - Contrôler la qualité des soudures réalisées - Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Une première expérience serait une plus - Maîtrise des techniques de soudage (TIG, MIG, MAG) - Connaissance des normes de sécurité en vigueur Vous êtes efficace, dynamique et souhaitez trouver de nouvelles opportunités, rejoignez nous !! Envoyer votre cv à jour
Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie . Concernant la formation, nous acceptons les profils suivants : - de CAP à BAC Sanitaire et Social - formation professionnelle d'auxiliaire de vie. Vous intervenez sur les secteurs suivants : - Dreux - Chartres- Chateauneuf- Nogent le Roi- Maintenon.
Nous recherchons un homme/femme de ménage avec expérience indispensable d'environ 3 ans. Vous intervenez chez des particuliers, sur les secteurs suivants en tenant compte de votre lieu d'habitation. - Dreux -- Chateauneuf - - Nogent le Roi -- Maintenon-- Chartres. Vous travaillez en journée uniquement - pas le week-end ni le soir.
Notre entreprise créée il y a plus de 20 ans, spécialisée dans l'aménagement et l'entretien paysager, la pose de clôture, pavage et enrobé, recherche un paysagiste qualifié pour rejoindre notre équipe de 5 personnes. Rémunération et contrats évolutifs. Camions et matériels neufs. Vêtements de travail fournis.
Passionné(e) par le dessin technique et le montage des flexibles hydrauliques ? Rigoureux(se) et précis(e) vous aimez le travail technique ? Nous avons le poste qu'il vous faut ! Transflex, acteur national majeur spécialisé dans la distribution des fluides industriels recherche pour son agence de Tremblay-les-Villages (28) : - Une / Un Technicien(ne) - conception et montage (F/H) en CDI. VOTRE QUOTIDIEN : Placé(e) sous la responsabilité du responsable d'agence et au sein d'une petite équipe de techniciens qui vous accompagnera tout au long de votre parcours d'intégration. À ce titre, vous aurez pour missions : Conception et dessin technique : - Concevoir des pièces et des assemblages en 2D et 3D assistés par ordinateur avec SolidEdge et DraftSight (la maîtrise de SolidWorks et AutoCAD serait un plus), - Mise en plan et gestion des plans, - Développement d'outillage, - Rédiger et gérer la documentation technique (Word, Excel, etc.). Montage en atelier : - Vérifier la conformité des pièces et ensembles fabriqués selon les normes et standards de l'entreprise, - Assemblage et montage d'ensembles (ou de sous-ensembles) élémentaires ou complexes à partir d'un plan, d'une gamme de fabrication ou d'une fiche d'instruction, - Réaliser des tests pour assurer la qualité des flexibles montés, - Diagnostiquer et résoudre les litiges techniques liés aux produits ou à leur montage. À PROPOS DE VOUS : Diplômé(e) d'un Bac professionnel type EDPI (Étude et définition de produits industriels), d'un Bac + 2, type BTS conception de produits industriels, BTS mécanique industrielle, Une connaissance des outils de conception assistée par ordinateur, logiciels de type SOLIDWORKS, SOLIDEDGE, DRAFSIGHT, AUTOCAD, etc. sont indispensables à la bonne tenue du poste, Vous êtes manuel(le), consciencieux(se), vous avez un tempérament très autonome, Polyvalence entre dessin et atelier, Débutant(e) accepté(e) ou bénéficiant d'une courte expérience. VOUS HÉSITEZ ENCORE ? NOUS VOUS PROPOSONS : - Rémunération sur 12 mois selon l'expérience, - Travail du lundi au vendredi, 37h hebdomadaires, - 3.5 jours RTT, - Mutuelle d'entreprise, - Titres restaurants. QUI SOMMES-NOUS ? Depuis plus de 60 ans, le Groupe TRANSFLEX accompagne ses clients comme expert en solutions de distribution des fluides. Nous sommes présents dans tous les secteurs de l'industrie au travers de nos 15 agences. L'entreprise allie aujourd'hui la proximité d'un réseau local à la puissance d'un groupe national. TRANSFLEX en chiffres 15 agences de proximité 40 000 références en stock 300 000 articles livrés par an 2 plateformes logistiques. Engagée en faveur de la diversité, TRANSFLEX étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Chez TRANSFLEX, chaque candidat est évalué sur la base de ses compétences, de son expérience et de son potentiel quels que soient son origine, son genre, son âge ou à toute autre caractéristique.
Votre agence Adwork's de Maintenon recherche pour l'un des ses clients un électromécanicien H/F. Vous serez en charge d'effectuer des opérations de dépannage sur des véhicules de voirie dans les ateliers. Travaux électriques, mécaniques, pneumatiques et hydrauliques. Horaire de journée. Connaissances mécaniques, électriques, pneumatiques et hydrauliques Connaissances techniques en termes de maintenance Termes techniques sur les véhicules et équipement de voirie
Votre agence Adwork's de Maintenon recherche pour l'un de ses clients dans le secteur de la tôlerie d'usinage, un opérateur H/F. Vous travaillerez à l'atelier afin d'effectuer divers travaux sur commandes numériques, de fraisage, ébavurage, taraudage. Expérience dans le secteur de l usinage
T'es un(e) pro du câblage et des installations électriques ? On a un poste en CDI qui va faire des étincelles ! Sur le secteur de Châteauneuf-en-Thymerais. Tes missions : - Installer, raccorder et mettre en service des équipements électriques - Lire et interpréter des plans et schémas électriques - Réaliser le câblage et les raccordements en toute sécurité - Diagnostiquer et réparer les pannes - Appliquer strictement les consignes de sécurité Pourquoi nous rejoindre ? - 10% fin de mission + 10% congés payés - CET à taux avantageux - Aides FASTT (logement, mobilité, garde d'enfants...) - L'appli My CRIT pour gérer tes missions facilement - Un CSE avec des réductions et offres exclusives Ce que nous recherchons : - Formation CAP/BEP à Bac Pro en électricité - Habilitations électriques à jour - Expérience en électricité bâtiment ou tertiaire (2 ans minimum) - Lecture et interprétation de plans électriques - Rigueur, autonomie et esprit d'équipe Prêt(e) à relever le défi ? Postule dès maintenant !
Description du poste : Vos principales missions sont les suivantes : - Exécuter les opérations de soudure en fonction des différents procédés - Contrôler, nettoyer et polir les soudures - Réaliser le traçage, découpage et roulage des métaux (Acier,Inox et Alu) à l'aide de machines - Effectuer le montage des pièces chaudronnées. Description du profil : Vous devez être titulaire d'un CAP Chaudronnier et une première expérience réussie est souhaitée. Des compétences sur procédés TIG et la lecture de plans sont indispensables pour la prise de poste. La rémunération est définie selon votre profil. Les horaires sont en journée. Le poste est pour du long terme.
Description du poste :***Régler les machines et les paramètres d'usinag***Réaliser les opérations de fraisage à partir de programmes définis.***Contrôler visuellement et dimensionnellement les pièces de fraisage selon les procédures, et ajuster les réglages si nécessaire.***Détecter les anomalies et dysfonctionnements au cours de la fabrication.***Assurer l'entretien et la maintenance Description du profil : Recherche une personne ponctuelle, sérieuse et autonome. Acquis de l'expérience sur fraiseuse numérique avec 5 axes.
