Consulter les offres d'emploi dans la ville de Désandans située dans le département 25. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Désandans. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 25 - Montbéliard, 25 - MONTBELIARD, 70 - Héricourt ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Missions principales : 1. Accueil téléphonique et gestion du standard Assurer l'accueil téléphonique avec clarté et courtoisie Gérer plusieurs appels simultanés avec écoute active et réactivité Savoir gérer des interlocuteurs exigeants ou mécontents, en maintenant une communication apaisée et professionnelle 2. Accueil physique & gestion de la sécurité des accès Accueillir et orienter les visiteurs, prestataires ou collaborateurs Appliquer rigoureusement les procédures d'identification, de remise de badges ou de clés Réagir de manière adaptée face à des personnes non autorisées ou des situations inhabituelles 3. Gestion du courrier et logistique Organiser efficacement la réception, le tri et la distribution du courrier Assurer le suivi et la gestion des réservations de salles, commandes de fournitures ou demandes logistiques Maîtriser les outils informatiques et plateformes de gestion/logistique 4. Suivi des demandes techniques Recevoir et transmettre les demandes d'intervention technique (maintenance, IT, équipements...) Garantir un suivi rigoureux des demandes jusqu'à leur résolution complète Communiquer efficacement avec les services techniques et les prestataires 5. Relation avec les locataires / usagers Être à l'écoute des besoins et questionnements des locataires Reformuler les demandes, clarifier les informations et les transmettre aux bons interlocuteurs Savoir prioriser les demandes selon leur urgence et leur impact 6. Organisation d'événements internes Participer à l'organisation logistique d'événements (réunions, séminaires, visites...) Travailler en coordination avec les différents services (communication, technique, logistique) pour garantir la bonne tenue des événements Expérience confirmée dans l'accueil, la logistique ou l'assistanat polyvalent Aisance relationnelle et sens du service Capacité à suivre des procédures précises et à gérer des outils informatiques de gestion Autonomie, rigueur, et adaptabilité Compétences comportementales et savoir-être : Gestion du stress et réactivité : capacité à gérer l'imprévu et à rester autonome dans les situations urgentes Posture professionnelle : présentation soignée, ponctualité, rigueur Travail en équipe et polyvalence Motivation et compréhension du poste : intérêt pour le poste, capacité à se projeter dans ces missions, cohérence du parcours professionnel
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Vous serez chargé(e) du ramassage d'enfants et d'adolescents en situation de handicap et à mobilité réduite (PMR : Personnes à Mobilité Réduite) se déplaçant en fauteuil roulant. Les trajets consistent à chercher les jeunes à leur domicile pour les conduire à l'IME ou sur leur lieu de scolarisation. Le ramassage se fait avec des véhicules 9 places. Il peut également y avoir des transports individuels dans la journée pour des soins chez des spécialistes. Vous travaillerez en horaires coupés : 7h30-9h00 puis 16h30-18h00. Votre temps de travail est annualisé (36 semaines de travail->vous ne travaillez pas les vacances scolaires/ou 41 semaines de travail->vous bénéficiez de la moitié des vacances scolaires). Poste avec manutention et manipulation de fauteuils roulants pesant au moins 10 kg. o Bon relationnel : avec les parents lors de la prise en charge, avec les enfants / adolescents en situation de handicap. o Savoir gérer des imprévus (conditions météo, crise d'épilepsie d'un enfant). o Savoir veiller / gérer des enfants / adolescents. o Sens des responsabilités : transport de personnes avec enjeux de sécurité.
Vous assurez la gestion administrative des dossiers, vous assistez les opérationnels et les managers en réceptionnant, traitant et en diffusant les informations. Vous gérez les relations avec les interlocuteurs internes et externes de l'agence. Vous effectuez la saisie administrative dans le logiciel spécifique. Vous assurez le suivi des dossiers (demandes d'achat, remboursements des notes de frais, suivi de commandes) jusqu'à leur clôture. Vous réalisez les reportings d'activité, vous concevez et actualisez les outils de suivi d'activité de l'agence. Vous organisez le classement et l'archivage des documents traités. Vous récupérez et vérifiez les documents comptables, vous assurez le pointage et la validation des éléments comptables. Vous établissez les factures clients. Vous gérez l'accueil physique et téléphonique de l'agence. Vous réceptionnez les demandes des collaborateurs et vous assurez la prise en charge des besoins exprimés (maintenance matériels, services généraux, équipements, parc véhicules..)
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Ibis Montbéliad recherche un réceptionniste tournant Vous êtes disponibles et motivés, ce poste est fait pour vous ! En tant que réceptionniste tournant, votre rôle principal sera d'assurer un accueil chaleureux et professionnel aux clients de l'hôtel. Vous serez responsable de la sécurité et du bien-être des clients et de l'hôtel. Vos principales tâches comprendront : -Accueillir les clients et les orienter vers leur chambre -Effectuer les check-in et check-out des clients -Répondre aux appels téléphoniques et aux courriels -Gérer les réservations et les annulations -Assurer la sécurité de l'hôtel et des clients en effectuant des rondes de sécurité régulières (lors des shifts de nuit) -Répondre aux demandes des clients, telles que des demandes de renseignements sur la région ou des besoins en matière de services de l'hôtel -Effectuer des tâches administratives telles que la préparation des rapports de nuit et clôtures journalières -Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour s'assurer que les opérations de l'hôtel se déroulent sans problème Compétences requises : -Excellente communication orale et écrite -Capacité à travailler de manière autonome -Connaissance des logiciels de réservation et de gestion hôtelière (optionnel) Nous recherchons des candidats fiables, responsables et capables de fournir un excellent service à la clientèle même en l'absence de supervision. Type d'emploi : CDD, CDI Nombre d'heures : 35heures par semaine Salaire : à partir de 12€ par heure
Au sein de Adecco Montbéliard (25200), nous recrutons pour nos clients spécialisés dans la collectivité des employé(e)s de restauration * Elaboration d'entrée / plat / dessert selon un plan de production * Plonge manuelle / plonge batterie * Préparation et nettoyage de la salle * Suivi des DLC * Utilisation de machine (trancheuse, coupeuse à légume...) * Allotissement de produits finis Profil : * Vous disposez d'un diplôme dans la restauration ou/et une expérience * Connaissance des règles HACCP * De nature : dynamique, autonome et rigoureuse * Des horaires du matin * SMIC horaire * Repas sur site * Mi-temps ou temps completsn
La mission Nous recherchons un Agent d'entretien H/F pour notre client basé sur Montbéliard Vos missions principales seront les suivantes : Nettoyage des bureaux, salles de réunion et parties communes Désinfection des surfaces (poignées, interrupteurs, sanitaires) Vidage des poubelles et gestion des déchets Aspiration et lavage des sols (carrelage, moquette, etc.) Nettoyage des vitres et vitrines (si nécessaire) Réapprovisionnement des consommables (papier toilette, savon, essuie-mains) Profil recherché : Expérience souhaitée dans le nettoyage, l'entretien ou l'hygiène des locaux (une première expérience réussie est un plus) Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité Savoir-être apprécié : autonomie, ponctualité, rigueur, sens de l'organisation Capacité à travailler seul(e) ou en équipe, selon les sites Le poste nécessite de rester debout et d'effectuer des déplacements fréquents. La maîtrise des équipements de nettoyage (autolaveuse, monobrosse) serait un atout Poste à pouvoir du lundi au samedi, horaire uniquement du matin / 4h
Fort d'une expérience de plus de 30 ans dans les Ressources Humaines, SOFITEX est un réseau international de Travail Temporaire et de Placement en CDI. SOFITEX fonde sa dynamique et son succès sur le professionnalisme de ses équipes, sa forte réactivité et sa proximité.
Vous recherchez un nouveau challenge au sein d'une entreprise qui fait sens pour vous, alors rejoignez Kalivi ! Découvrez le métier d'EBAD en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=9bFmJ2dzao8 Intégrer Kalivi c'est rejoindre une entreprise privée créée il y a 17 ans, de plus de 40 collaborateurs qui remplit une mission de service public : Accompagner les assurés fragilisés au bien vieillir. Composé des caisses de retraite (Carsat, MSA Bourgogne, MSA Franche-Comté et Agirc-Arrco), Kalivi est un partenaire incontournable dans le champ du maintien à domicile et de la prévention de perte d'autonomie. Kalivi intervient depuis son siège administratif près de Besançon, ville universitaire et dynamique, sur tous les départements de Bourgogne Franche-Comté. LE POSTE : Kalivi recherche dans le cadre d'un remplacement de personnel absente un.e évaluateur.trice de besoins d'aide à domicile dont la vocation est d'intervenir sur le Nord Franche-Comté - secteur Montbéliard/Belfort en CDD de 6 mois. Cette offre de poste s'adresse à toute personne habitant sur ce secteur. VOS MISSIONS : - Vous accompagnez et soutenez des personnes âgées et fragilisées pour les aider par rapport à leur situation afin de prévenir la perte d'autonomie et l'isolement. - Vous évaluez leur degré d'autonomie en vue de l'attribution d'aides au domicile. - Vous les orientez, les conseillez et faites la promotion des actions de prévention proche de chez eux. - Vous avez un rôle central auprès de tous les intervenants et partenaires du maintien à domicile. PROGRAMMATION : - Evaluations aux domiciles des bénéficiaires du lundi au jeudi - Journée administrative en télétravail le vendredi - Horaires flexibles - Travail en journée - Déplacements fréquents sur le secteur et ponctuels sur la Bourgogne Franche-Comté LES AVANTAGES DU POSTE : - Attentif à la qualité de vie au travail, notre organisation permet de concilier vie professionnelle et personnelle grâce au télétravail et aux déplacements au domicile des personnes âgées selon des horaires souples. - Un véhicule est mis à disposition pour vos déplacements ainsi que tout le matériel informatique requis. - Même si vous travaillez à distance en grande autonomie, au sein d'une équipe soudée de plus de 30 évaluateurs, vous pouvez vous appuyer sur vos collègues ainsi qu'un coordinateur technique et 2 managers qui sauront vous accompagner dans votre prise de poste et tout au long de vos missions. - Une formation de prise de fonction vous sera proposée sur 3 semaines, alternant journées théoriques et visites à domicile en appui de collègues experts. PROFIL : Bac +2 dans le champ de la gérontologie, de l'action sanitaire et sociale ou de l'économie sociale et familiale - PERMIS B EXIGE Capacité d'écoute et qualités relationnelles, capacité et rapidité d'adaptation, rigueur, méthode, organisation, dynamisme, sérieux, aptitude à la communication. Très bonne pratique des outils informatiques. TYPE DE PRIME ET GRATIFICATION : - 13ème mois - Indemnité de télétravail 50.50€ par mois sur 12 mois - Primes de 35.15 € par mois sur 12 mois - Remboursement des repas et prise en charge des nuitées lors de déplacements - Association du personnel PRISE DE POSTE Le plus tôt possible Votre candidature doit impérativement comporter votre CV à jour ainsi que quelques lignes rédigées dans la partie LETTRE DE MOTIVATION. Toute candidature qui ne respecte pas cette procédure ne sera pas prise en compte par l'établissement. Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : CDD de 6 mois Salaire brut : 26 789 € brut par an sur 13 mois
SOFRA est un family office présent dans les domaines de l'immobilier, de l'hôtellerie, ainsi que de la culture et du tourisme. Sa branche immobilière est composée de locaux de petites et moyennes surfaces, totalisant plus de 30 000 m² de surface locative, loués à des professionnels. Sa filiale, la société Kléber Rossillon, fait du groupe SOFRA le deuxième acteur privé français dans la gestion de sites historiques et culturels. A ce jour, la société gère 12 sites d'exception et accueille plus de 2,5 millions de visiteurs par an. Son activité hôtelière regroupe 22 hôtels classés de 2 à 4 étoiles ainsi que 3 restaurants, que le groupe gère directement. SOFRA est un groupe connaissant une croissance dynamique tout en restant à taille humaine. Afin de compléter son équipe, l'Hôtel Kyriad*** Montbéliard recherche un(e) réceptionniste polyvalent en CDI temps partiel 15h/semaine réparties sur deux jours les samedis et dimanches fixes. Situé à Montbéliard Sochaux près du Stade Bonal, de l'usine Stellantis, du Centre-ville, de la gare et du Château, l'établissement propose 66 chambres et 3 salles de réunion. Vos missions : Sous la responsabilité de la direction, et en suivant les consignes, votre mission est de manière générale, d'offrir un excellent accueil et un service de qualité pour assurer la satisfaction des voyageurs. - Accueillir les clients à leur arrivée, effectuer et vérifier les formalités administratives liées à leur séjour, les renseigner sur les prestations de l'établissement - Renseigner les clients par téléphone ou e-mail sur les disponibilités de l'établissement - Effectuer les opérations courantes de réservation : prise de réservation, confirmation, gérer les options et actualiser le planning d'occupation des chambres - Répondre au téléphone, prendre les messages et transférer les appels - Respecter les procédures de la réception (notamment : check-in, check-out, caisse et les clôtures journalières) - Gérer les fonds de caisse, passage de caisse et consignes - Indiquer au personnel des étages les chambres à préparer et les besoins des clients. (Lit supplémentaire, lit bébé etc.) - Relayer les informations aux services concernés - Entretenir et nettoyer la réception, les espaces communs et les chambres de l'hôtel si besoin - Effectuer la préparation, la mise en place des petits déjeuners ainsi que le buffet (cuire les viennoiseries, le pain, dressage des tables pour les petits déjeuners, restaurant etc.) - Effectuer toutes les tâches afférentes à la bonne marche de l'établissement Votre profil : - 1ère expérience exigée sur un poste similaire - Maîtrise de l'anglais fortement appréciée - Excellent relationnel, souci de la satisfaction et de la fidélisation des clients - Excellente présentation, discrétion et efficacité - Maîtrise d'un PMS hôtelier, de préférence Opéra Cloud Conditions de travail : - Contrat en CDI 15h/ hebdomadaire - Travail les week-ends fixes, de 6h30 à 14h30 - Rémunération: 12,25€/heure - Date de prise de poste : 18/07/25
SOFRA est un family office présent dans les domaines de l'immobilier, de l'hôtellerie, ainsi que de la culture et du tourisme. Son activité hôtelière regroupe 22 hôtels classés 2,3 et 4 étoiles ainsi que 3 restaurants, que le Groupe gère directement. Sa filiale, la société Kléber Rossillon, fait du groupe SOFRA le deuxième acteur privé français dans la gestion de sites touristiques et culturels.
Le Centre Communal d'Action Sociale de Montbéliard (Doubs), recherche pour son secteur Petite Enfance (4 structures multi-accueil, un Relais Petite Enfance, un Lieu d'Accueil Parents-Enfants), un directeur du multi-accueil les Pioulis. ( 30 places). Principales missions : - Élaboration, conception, animation et mise en œuvre du projet d'établissement en équipe de direction ; - Conception et mise en œuvre du projet pédagogique de la structure ; - Accueil, orientation et coordination de la relation aux familles et autres partenaires entourant l'enfant ; - Gestion de la structure (gestion financière, gestion des locaux, respect du règlement de fonctionnement, des règles d'hygiène et de sécurité, .) ; - Conseil technique et accompagnement des équipes en développant une culture de la bientraitance et en s'assurant du bien-être physique et psychique des enfants accueillis. Profil : Titulaire d'un diplôme d'état de puéricultrice, d'infirmier d'éducateur de jeunes enfants et/ou d'une expérience d'au moins 3 ans dans des fonctions de directeur, directeur adjoint d'EAJE, vous disposez de bonnes connaissances en matière d'environnement de la petite enfance dans le domaine de la santé et du social. Des connaissances en matière de procédures budgétaires, de méthodologie de projets et d'outils bureautiques sont souhaitables. Vos qualités managériales feront la différence. Votre dynamisme, vos capacités relationnelles et d'animation d'équipe seront très appréciées. - Recrutement statutaire, cadre d'emplois des puéricultrices, des infirmiers, ou des Educatrices de jeunes enfants (catégorie A) - Rémunération statutaire, régime indemnitaire et prime annuelle. - Adhésion de la collectivité au CNAS, participation de l'employeur aux contrats labellisés de prévoyance (10 euros bruts mensuels) et remboursement partiel des abonnements transports. Veuillez adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) avant le 03/08/2025 sous la référence RH/Pioulis.
La ville de Montbéliard est située dans le Doubs, se compose de 26 606 habitants, 620 agents. C'est la ville-centre d'une agglomération de 142 000 habitants.
Votre mission : - Gestion des expéditions et réceptions de marchandises - Préparation des commandes / emballage et vérification - Organisation du stockage des produits - Optimisation des flux logistiques - Collaboration avec les différents services de l'entreprise Nous recherchons un agent logistique polyvalent en réception pour compléter notre équipe. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience dans le domaine de la logistique - Caces R489 3 exigé - Connaissance des procédures d'expédition et de réception - Capacité à travailler en équipe - Bonne organisation et rigueur - Autonomie et réactivité - Formation en logistique appréciée Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vous pourrez mettre à profit vos compétences en logistique et contribuer activement à notre développement.
Réf : 2025-158 DESCRIPTIF DE LA STRUCTURE Le Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif (DAME) du Pays de Montbéliard, est organisé autour de 3 sites : Lulli, Tillion (centre de formation) et Hérimoncourt (hébergement). Il propose aux enfants et adolescents porteurs de déficience intellectuelle, de troubles du spectre autistique ou de polyhandicap, un accompagnement global qui comporte plusieurs volets : soin, éducatif, pédagogique et accompagnement familial. Les prestations proposées sont organisées autour de parcours personnalisés, souples et visent, chaque fois que possible, l'inclusion et l'autodétermination. VOS MISSIONS Sous l'autorité du chef de service, vous : - Assurez la surveillance et la sécurité des personnes accueillies, des installations et des locaux ; - Veillez aux conditions de repos et au bien-être des personnes accueillies ; - Participez à l'accompagnement des personnes accueillies ; - Veillez au bon fonctionnement de l'établissement et de ses installations. VOTRE PROFIL - Vous êtes titulaire du Diplôme de Surveillant de Nuit Qualifié ou diplôme de niveau 2 assorti d'une formation spécialisée d'une durée minimale de 175h reconnue par la CPNE ; - Vous êtes en capacité de travailler la nuit, le week-end et les jours fériés ; - Vous avez une bonne connaissance des systèmes de surveillance et des protocoles de sécurité ; - Vous êtes en capacité de tenir un poste de travail en station debout prolongée et avec manutention ; - Vous faites preuve de bienveillance et d'empathie auprès de personnes en situation de handicap ; - Vous êtes en capacité d'échanger aisément avec les professionnels ; - Vous maitrisez l'outil informatique et êtes titulaire du permis B, idéalement depuis plus d'1 an.
La Fondation Pluriel est un collectif engagé au service des personnes en situation de handicap, de dépendance ou de fragilité sociale. Expertes et créatives, nos équipes s'engagent aux côtés de chacune des personnes qui nous font confiance dans l'élaboration et la mise en ?uvre de ses projets. Pour elles, nous développons des dispositifs innovants pour des parcours fluides et inclusifs, autour de la scolarisation, de la formation, du travail, de l'habitat, des loisirs, du soin...
A propos de nous : Bâtiment CFA Bourgogne Franche-Comté est le centre de formation régional multi-sites (Autun, Auxerre, Besançon et son antenne de Béthoncourt, Dijon, Marzy) formant tous les métiers du bâtiment, qui permet aux professionnels du secteur de recruter et aux apprenants de se former en alternance, par apprentissage et en formation professionnelle continue. Le 1er réseau de « Développeur de compétences » en région Bourgogne-Franche-Comté au service des professionnels du Bâtiment. Intégrer notre association c'est rencontrer des professionnels de premier ordre, s'initier aux nouvelles technologies et participer aux enjeux de la révolution climatique pour construire les maisons et les bâtiments de demain. La relation humaine est au cœur de notre pédagogie. Rejoignez une association qui possède 50 ans d'expérience et qui met le cœur à l'ouvrage dans l'objectif de former les futurs talents de demain du monde du Bâtiment. Que recherchons-nous ? Nous recherchons un animateur (-rice). Vos missions : - Participer à l'accueil, au suivi et à l'accompagnement des apprentis et stagiaires en instaurant avec eux un climat de confiance. - Participer aux actions d'animation socio-éducative. - Contribuer à la réussite de leur parcours de formation et à leur intégration sociale et professionnelle - Prendre part à l'animation des projets transversaux et à la mutualisation locale et régionale - Contribuer au suivi personnalisé des jeunes et à leur éducation, leur qualification et leur insertion sociale et professionnelle - Proposer et mettre en œuvre des activités socio-éducatives dans le respect des règles de vie commune, d'hygiène et de sécurité - Assurer la mise en œuvre des ressources de l'animation - Assurer le rayonnement de l'apprentissage, des métiers et de la structure au sein de son environnement (participation à l'élaboration des supports et des outils de communication du CFA, .). Profil recherché : - De niveau BAC - Justifier d'une expérience professionnelle significative dans des fonctions d'animation exercées principalement dans un établissement de formation - Posséder des capacités d'adaptation à des situations variées - Bonnes capacités d'écoute, de communication et d'empathie. - La connaissance du milieu du BTP constitue un atout. - Maîtrise de l'outil informatique. Emploi : - Poste en CDD - Rémunération : à partir de 1860.25 euros bruts mensuels - Travail en journée du lundi au vendredi - Avantages : RTT Lieu du poste : CFA BFC Antenne de Bethoncourt
Vous assurez l'accueil physique et téléphonique du cabinet. Vous organisez le planning des rendez-vous avec une connaissance des logiciels spécifiques. Vous effectuez le suivi médico administratif des dossiers des patients/clients. Vous préparez les éléments médico-techniques en vue de la réalisation des actes par le praticien . Vous apportez un appui technique au praticien dans la réalisation des soins.
Vous serez chargé(e) du ramassage de personnes en situation de handicap. Les trajets consistent à chercher les personnes à leur domicile pour les conduire à l'IME . Le ramassage se fait avec des véhicules 9 places. Plages horaires de travail : poste en coupé 7h-9h et 16h 18h o Bon relationnel : avec les personnes en situation de handicap. o Savoir gérer des imprévus . o Savoir veiller / gérer des personnes en situation de handicap. o Sens des responsabilités : transport de personnes avec enjeux de sécurité. Vous devez également être titulaire du permis de conduire depuis plus de 3 ans.
Quel serait votre impact en tant qu'Agent de fabrication (F/H) dans notre processus de production ? Notre client est à la recherche d'une personne dynamique et polyvalente pour rejoindre une équipe dynamique et travailler dans un environnement industriel animé. - Assurer les opérations de fonderie dans le secteur de la fusion-coulée, le parachèvement, le noyautage ou le moulage. - Effectuer les tâches de parachèvement conformément aux procédures établies - Être capable de travailler en horaires 3x8 dans un environnement chaud et bruyant Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 12.61 euros/heure Vous pouvez également profiter de ces avantages : - Primes et intéressements - Heures de RTT Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Agent de fabrication de matériels électroniques secteur Hericourt (H/F) Au sein de votre fonction, vous serez amené à : -Assembler des sous-ensembles électroniques -Effectuer l'enrobage de composants -Contrôler les assemblages de cartes électroniques -Exécuter des travaux de soudure délicate -Assurer la qualité des produits finis -Respecter les normes de sécurité et les procédures internes -Maintenir un poste de travail organisé et propre -Participer à l'amélioration continue des processus de production -Expérience préalable en assemblage de cartes électroniques ou dans un domaine similaire. -Connaissance des techniques de soudure et des composants électroniques. -Capacité à lire et interpréter des schémas électroniques. Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSCE, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... ). Cette annonce vous reflète ? Postulez sous cette annonce en ligne, par téléphone ou en agence ! A bientôt chez Manpower Belfort
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous recherchons pour le compte de notre client un employé de rayon H/F. Vous aurez pour mission la mise en rayon du rayon bazar dans un magasin. Mission 2h / semaine. Longue mission, idéal complément d'activité. Mission à Montbéliard Ce que nous vous proposons : * Une rémunération valorisante, adapté à votre expérience et à vos compétences * +10% d'IFM (indemnités de fin de mission) * +10% d' ICP (congés payés) * CET rémunéré à 10% : épargnez vos heures et faites-les fructifier * Prime de parrainage : 100€ en carte cadeau pour chaque nouveau talent recommandé * Accompagnement personnalisé tout au long de la mission
Principales missions : Appliquer les décisions prises par le manager concernant les orientations juridiques à donner aux différents dossiers : Assurer la gestion des dossiers contentieux locataires partis : - Rechercher les débiteurs par tous les moyens possibles et si nécessaire établir une fiche enquête civile - Vérifier le caractère certain de notre créance - Prendre contact avec le débiteur par courrier ou par téléphone afin de convenir d'un engagement pour régler sa dette, - Suivre et contrôler régulièrement le respect des engagements (mise en demeure le cas échéant) - En l'absence d'engagement de paiement et/ou de non-respect, après analyse du dossier en concertation avec le responsable de secteur contentieux ou la Responsable du Pôle, transmettre le dossier à l'huissier ou société de recouvrement.. Assurer la gestion des dossiers en procédure de surendettement pour les dossiers partis Tâches administratives diverses Profil : - Bac + 2 type carrières juridiques ou droit - Expérience souhaitée de 2 ans dans une fonction similaire. - La connaissance du logement social serait un plus. Compétences associées : - Connaissances juridiques et applications des procédures judiciaires, des voies d'exécution . - Aisance relationnelle et capacités rédactionnelles - Fermeté - Capacité à gérer les priorités Particularités & contraintes : - Maîtrise de l'outil bureautique (Word, Excel) - Déplacements réguliers à prévoir sur l'ensemble du département.
Le poste : L'agence PROMAN à Belfort recherche pour l'un de ses clients sur le secteur de Héricourt (70) : TOLIER PLIEUR (H/F) : Ses missions : Pliage des pièces sur plieuse de 3mètres Respect des consignes Profil recherché : Expérience sur plieuse à commande numérique , ou expérience sur machine à commande numérique avec changement d'outils Lecture de plans Début de mission : au plus vite. Taux horaires : 12€/heure Attention au port de charges lourdes . Profil recherché : Expériences en commandes numériques EXP EN INDUSTRIE PORT DE CHARGE LOURDES MANUTENTION DIVERSE Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : L'agence proman Audincourt recherche pour l'un de ses clients : DES EMPLOYES DE RAYON H/F MISSION SUR MONTBELIARD ET AUDINCOURT EXP EN MISE EN RAYON ET CONDITIONNEMENT PORT DE CHARGES LEGERES Profil recherché : BAC PRO GRANDE DISTRIBUTION EXP EN MISE EN RAYON et CONDITIONNEMENT PORT DE CHARGES Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'Association de Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte Nord Franche-Comté, régie par la loi du 1er juillet 1901, à but non lucratif, est engagée dans l'accompagnement social, éducatif et médical d'enfants, d'adolescents ainsi que de leur famille rencontrant des difficultés. Ses actions se déclinent dans 4 secteurs d'activité : - secteur de la protection de l'enfance, - secteur du médico-social, - secteur d'accompagnement à la parentalité, - dispositif formation insertion. L'ASEA Nord Franche-Comté recherche pour sa Maison d'Enfants à Caractère Social "Les Loupiots", située à Montbéliard (25200), un moniteur éducateur (H/F), en contrat à durée indéterminée, 35 heures par semaine, à compter du 1er novembre 2025. La MECS "Les Loupiots" accueille 10 jeunes enfants, filles et garçons, de 4 ans à 12 ans en internat. Sous la responsabilité de la direction, au sein d'une équipe, vos missions : - Conduire le projet éducatif des bénéficiaires, - Assurer un accompagnement social et éducatif, individuel et collectif, - Intervenir au sein d'une équipe pluri-professionnelle, - S'impliquer dans les dynamiques institutionnelles et partenariales, Votre profil: - DEME exigé. Salaire + prime Métiers Socio-éducatifs de 238 € brut par mois +18 jours de congés supplémentaires + œuvres sociale CSE.
Accompagnement social des personnes et des familles.
Secteur Bart, Voujeaucourt, Bavans, Colombier-Fontaine, Ecot, Arcey Vous intervenez auprès de personnes âgées, de personnes en situation de handicap ou isolées pour leur proposer et réaliser des prestations de services qui contribuent à leur bien-être et permettent leur maintien au domicile tels que : *l'aide à la vie quotidienne, *les courses, *la préparation des repas, *le ménage et l'entretien courant de la maison, *l'accompagnement, toilettes, ... Vous travaillerez 1 WE sur 2 ou VSDL. Possibilité de temps partiel. L'absence de diplôme peut être compensée par une expérience (ou stages) dans l'aide à la personne.
Notre client s'engage à accompagner des personnes en difficulté, notamment des demandeurs d'asile. Leur équipe pluridisciplinaire vise à construire des projets de vie adaptés et innovants pour leurs publics. Notre client recherche sur le secteur Sochaux/Montbéliard : un intervenant social / animateur socioculturel (H/F) :. Vos missions : Sous l'autorité du chef de service, vous serez chargé(e) de : - Mettre en œuvre des actions d'accueil et d'intégration pour un public relevant du champ de l'asile, en conformité avec les exigences des Centres d'Accueil pour Demandeur d'Asile (CADA). - Accompagner les personnes par le biais d'initiatives individuelles et collectives pour améliorer leurs conditions de vie sur les plans social, sanitaire et économique. - Mobiliser les ressources des personnes et des territoires dans le cadre de la loi 2002-2. Profil recherché :. - Diplôme en travail social, animation ou équivalent (minimum Bac + 2). - Expérience dans le secteur de l'action sociale, médico-sociale ou culturelle. - Capacité à travailler en réseau et en mode projet. - Permis B - BAFA Rémunération :. Selon la grille de rémunération applicable à la convention collective 1966.
Mission Vous souhaitez intégrer Securitas le leader international de la sécurité privée. Rejoignez nos 15000 collaborateurs en France ! Securitas France recrute son futur Agent de prévention et de sécurité H/F REMPLACEMENT SITE INDUSTRIEL en CDD Vous avez pour missions : - Le contrôle d'accès au site, des visiteurs au poste de garde - La gestion des alarmes et des levées de doutes - Les rondes de sécurité sur l'ensemble du site Vous travaillerez en horaires variables en semaine et les week-ends et jours fériés Avantages Securitas : - Paiement des heures supplémentaires tous les mois - Majoration de 10 % des heures nuit et dimanche - Prime de remplacement de 30€ à 40€ brut - Prime panier plus élevée que la convention collective (4,30€ net) - Planning tous les 20 du mois - Tenue complète fournie - Possibilité d'évolution (chef de poste, chef d'équipe, coordinateur ) - Compte épargne temps : 6 jours de CP/an monétisables à tout moment
L'Association de Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte Nord Franche-Comté, régie par la loi du 1er juillet 1901, à but non lucratif, est engagée dans l'accompagnement social, éducatif et médical d'enfants, d'adolescents ainsi que de leur famille rencontrant des difficultés. Ses actions se déclinent dans 4 secteurs d'activité : secteur de la protection de l'enfance, secteur du médico-social, secteur d'accompagnement à la parentalité, dispositif formation insertion. L'Association recrute pour son Siège Social à Montbéliard, un(e) assistant(e) projet pour le service Conformité Qualité Réseau en contrat à durée indéterminée à temps plein, dès que possible : - Sous la direction de la responsable CQR (Conformité-Qualité-Réseau), l'assistant.e projet contribue à l'élaboration et l'organisation des projets en appréciant les urgences et les priorités. - Il/elle est missionné.e par la responsable CQR pour déployer les projets auprès des professionnels de l'Association - Il/elle aura pour mission d'animer des sessions de formation (déploiement des logiciels métiers et outils informatiques) - Il/ elle assure le suivi et la mise à jour des tableaux de bord et des indicateurs de l'activité du service CQR - Il/ elle est amené.e à développer ou à entretenir un partenariat avec les prestataires de service (informatique, logiciels, etc.) LES MISSIONS/LES DOMAINES : En fonction de l'avancement des projets, voici les domaines qui sont travaillés dans le service : Qualité - Logiciel métier du Dossier Informatisé de l'Usager (IMAGO DU) - Coordination des projets de développement (réponses aux appels à projet, suivi,.) - Mise en place et déploiement logiciels divers Réseau - Suivi et gestion du parc informatique - Communication interne et externe - Administration du site internet Conformité - RGPD - Veille règlementaire Suivi et mise à jour des outils de la loi 2002-2 (livret d'accueil, règlement de fonctionnement, suivi de projet) DESCRIPTIF DU PROFIL : Minimum Bac + 2 : assistant(e) qualité, assistant(e) projet Expérience souhaitée : 5 ans dans la conduite de projet, animation de session de formation QUALITES ATTENDUES : - Qualités relationnelles et travail en équipe - Compétences dans le domaine la construction d'outils de formation et de l'animation de session de formation - Utilisation des nouvelles technologies de l'information et de la communication - Bonne adaptation à l'utilisation de logiciel métier - Bonne expression écrite et orale - Organisation, méthodologie et rigueur - La connaissance du secteur social et médico-social serait un plus. L'ASEA-NFC, c'est 9 établissements, 300 salariés, 9 jours de congés supplémentaires par an, CE actif, congé enfant malade, mutuelle prise en charge à 50%, RECENSEMENT DES CANDIDATURES JUSQU'AU 7 SEPTEMBRE 2025.
- Former l'équipe rédactionnelle et les bénévoles dans le but de produire des journaux, magazines, podcasts, émissions en lien avec les valeurs de la radio. - Mener des ateliers d'éducation aux médias à destination du public scolaire ou autre, entrant dans le champ de dispositifs de financements locaux ou nationaux. - Représenter l'action rédactionnelle auprès des partenaires de la radio. - Initier de nouveaux projets, nouvelles actions en concertation avec la Direction et la rédaction. - Favoriser la production de contenus innovants (podcasts, webdoc...) - Réaliser et animer 3 heures d'émissions en direct sur l'antenne dans le cadre de thématiques en adéquation avec les valeurs du projet associatif. CV et lettre de motivation obligatoires Candidatures recevables jusqu'au vendredi 15 août 2025
Manpower MONTBELIARD recrute pour son client, un acteur du secteur de l'environnement, un Agent de Maintenance H/F pour un poste basé sur le secteur de Montbéliard Notre client est un leader dans le traitement et la valorisation énergétique des déchets. Ils offrent des solutions innovantes pour le recyclage des déchets industriels spéciaux. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements de production. -Maintenir en bon état de fonctionnement les équipements. -Proposer et mettre en œuvre des solutions techniques pour améliorer l'existant. -Collaborer avec différents services et intervenants. -Contribuer à la politique QSSE du site. -Être force de proposition pour améliorer le fonctionnement des unités. -Assurer le respect des règles et réglementations de sécurité. -Utiliser des chariots élévateurs et effectuer des interventions électriques si habilité. Titulaire d'un CAP Electro technique, BEP ou Bac Pro en Maintenance Industrielle ou équivalent. Expérience de 3 ans souhaitée. Autonomie, rigueur et respect des consignes de sécurité sont requis. Horaire de travail : 35h/semaine en journée 7h30-12h00 13h00-17h15 Travail sur 4 JOURS (journée de repos variable) Rémunération selon expérience avec 13 -ème mois et attribution de titres restaurant Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CE, CCE, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... ).
L'agence Adecco est à la recherche d'un Agent d'Entretien (h/f) pour un poste en Intérim d'un mois au sein d'une entreprise dynamique et spécialisée dans la fonderie d'acier, située à COLOMBIER FONTAINE (25260). En tant qu'Agent d'Entretien de maintenance (h/f), vos missions consisteront : - Assurer la propreté et l'entretien des locaux - Effectuer des tâches de nettoyage variées - Participer à l'organisation des espaces de travail -Pelletage du sable -Petits travaux de maintenance - Contribuer à maintenir un environnement sain et agréable pour tous les employés. Nous recherchons une personne dynamique et motivée, prête à s'investir pleinement dans ses missions. Votre capacité d'adaptation et votre sens du service seront des atouts précieux pour ce poste. Le contrat débutera à partir du 28/07/2025 au 22/08/2025, en horaires de journée de 7h à 15H. Votre profil correspond? Merci de postuler directement en ligne et de joindre votre CV. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'Afev recherche un.e chargé.e de développement local : - actions éducatives pour mettre en œuvre les actions existantes de l'association et assurer le développement de ses nouveaux projets, à partir des besoins des territoires et en complémentarité avec les acteurs et les partenaires dans les quartiers populaires. Les Missions: - Mobilisation et accompagnement des engagé.es - Tutorer une équipe de volontaires en service civique - Mobiliser des étudiant.es pour agir dans des actions de solidarité - Accompagner les engagé.es dans leur projet solidaire Développement Local et mise en oeuvre opérationnelle des projets - Développer et suivre les actions de mentorat - Développer et suivre les projets des volontaires en résidence en établissement scolaire - Animer et développer les partenariats opérationnels et institutionnels Animation du réseau - Organiser la vie de l'association locale et participer à la vie associative nationale - Contribuer à la communication à l'échelle du pôle
L'Afev est le premier réseau d intervention de jeunes engagés solidaires dans les quartiers populaires, et un acteur majeur des politiques publiques en matière de jeunesse, d éducation et de lutte contre les inégalités.
L'association centre social AGASC situé à Bavans recherche une personne pour compléter son équipe. Le/la référent(e) familles contribue à la mise en œuvre de la Convention d'Animation Collective Familles (ACF) en lien avec les orientations du projet social. Sous la responsabilité de la direction, ses missions sont les suivantes : Conception, animation et évaluation d'actions collectives à destination des familles : - Ateliers parents-enfants - Sorties, événements conviviaux - Actions de soutien à la parentalité - Projets co-construits avec les habitants Accueil, écoute, orientation des familles dans leurs démarches Favoriser la participation des familles et renforcer les solidarités Travailler en transversalité avec les secteurs enfance, jeunesse, vie locale Développer les partenariats locaux (écoles, CAF, collectivités, associations.) Assurer le suivi administratif et budgétaire du projet familles : bilans, évaluations, tableaux de bord Compétences attendues Capacité à concevoir, piloter et évaluer un projet Compétences en animation de groupes et mobilisation des publics Qualités relationnelles : écoute, sens de l'accueil, travail en équipe Connaissance du fonctionnement des centres sociaux et des dispositifs CAF Maîtrise de l'outil informatique (bureautique, communication numérique) Qualité rédactionnelle et autonomie Profil recherché : Diplôme de niveau 5 requis (ex-niveau III) : - DEJEPS, DE d'Économie Sociale et Familiale, DUT Carrières Sociales ou équivalent Expérience en centre social ou sur un poste similaire fortement appréciée Disponibilité ponctuelle en soirée et le week-end selon les actions. Type de contrat CDD - Temps plein (35 heures / semaine) - renouvelable Poste à pourvoir rapidement
Réf. 2025-082 Le Dispositif d'Accompagnement Médico Educatif (DAME) Pluriel Pays de Montbéliard accompagne 310 enfants et adolescents âgés de 0 à 20 ans, porteurs de déficience intellectuelle, de troubles du spectre autistique, ou de polyhandicaps en Prestation Milieu Ordinaire (PMO), Accueil de Jour (AJ) ou Hébergement (H), ceci sur trois sites à MONTBÉLIARD, dans des dispositifs inclusifs individuels ou collectifs notamment de scolarisation. Les prestations proposées sont organisées autour de parcours personnalisés, souples et visent, chaque fois que possible, l'inclusion et l'autodétermination. Vos missions : Sous l'autorité du chef de service, dans le respect des valeurs du Projet Associatif Global et en lien direct avec les professionnels titulaires, avec lesquels vous pourrez intervenir en binôme, vous : - Veillez à la sécurité des personnes accompagnées, les aider dans les actes de la vie quotidienne, - Proposez des supports d'activité adaptés à la problématique des usagers, avec l'appui des équipes éducatives et pédagogiques, - Participez aux réunions d'équipe et de projet concernant le service ou les usagers, - Assurez éventuellement des transports entre le domicile et l'établissement dans des minibus 9 places. Votre profil : - Vous n'êtes pas titulaire d'un diplôme du secteur médico-social. - Vous souhaitez vous engager dans une formation médicosociale (accompagnant éducatif et social, éducateur spécialisé, éducateur de jeune enfants .) et acquérir une expérience auprès de personnes en situation de handicap. - Vous avez une expérience même limitée dans l'accompagnement d'enfants (BAFA, ALSH.). - Vous êtes dynamique, volontaire. - Vous faites preuve de bienveillance et d'empathie auprès de personnes en situation de handicap. - Vous êtes en capacité d'échanger aisément avec les professionnels. - Vous maitrisez l'outil informatique et êtes titulaire du permis B, idéalement depuis plus d'1 an.
Chargé des évaluations d'agréments des candidats assistant/e maternel/le et assistant/e maternel/le agrée (H/F) Établissement : Ce que le cabinet Référence vous offre : Une rémunération concurrentielle (salaire, primes, ). Des programmes de formation et de développement exceptionnels. Des possibilités de développement de carrière à long terme. Coaching, mentoring et soutien continu de la part de notre équipe de direction. Vous trouverez au sein de notre organisme mandaté par les collectivités locales un épanouissement professionnel à la hauteur de vos compétences et de vos ambitions dans un secteur passionnant. Le poste : Vous serez chargé/e de la gestion et de la réalisation de l'évaluation des candidats à l'agrément d'assistant/e maternel/le dans le cadre de leur demande initiale, de renouvellement et de modification en activité. Vous serez amené/e à effectuer des visites à domicile sur votre secteur et conduire des entretiens afin de rédiger des rapports retranscrivant l'évaluation. Votre mission s'inscrira dans le cadre de la prévention et de la protection de l'enfance. Profil : Vous êtes professionnels de la Petite Enfance, infirmier/ère puériculteur/trice, éducateur/trice de jeunes enfants, éducateur/trice spécialisé/ assistant/e social/e (H/F) Vous connaissez le milieu de l'accueil de la Petite Enfance, particulièrement à domicile. Vous êtes capables de faire preuve de qualités d'observation, d'écoute et avez le sens des responsabilités. Vous avez des capacités rédactionnelles, des connaissances en sciences sociales et en Petite Enfance. Vous êtes obligatoirement titulaire d'un permis B. Vous souhaitez vous impliquer dans une équipe pluridisciplinaire, dynamique, innovante et bienveillante. Alors ce poste est fait pour vous ! Nous vous encourageons à postuler même si vous ne répondez pas à toutes les exigences en matière d'expérience ou de formation. Nous accordons une grande importance au développement et à l'évolution de carrière. Cependant, une forte compatibilité et une personnalité avec des valeurs humaines fortes sont nécessaires
À l'écoute de chaque personne et en lien avec sa famille, la MAS (Maison d'Accueil Spécialisée) construit avec ses partenaires des parcours de vie sur mesure, afin de développer l'autonomie et de favoriser l'inclusion. Placé sous la responsabilité du Chef de service vous - assurez l'accompagnement des adultes polyhandicapés et/ou atteints de troubles du neuro-développement, en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ; - participez aux soins infirmiers préventifs, curatifs ou palliatifs afin de préserver la santé de la personne ; - assurez l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet personnalisé des personnes accompagnées dont vous serez référent ; - contribuez aux réflexions et actions de l'équipe pluridisciplinaire à laquelle vous appartenez pour favoriser le développement de l'autonomie et l'inclusion sociale de l'ensemble des personnes accompagnées, en partenariat avec la famille/proche aidants. Votre profil : Diplôme d'Accompagnant éducatif et social Capacité à travailler en horaires décalés, le weekend et les jours fériés Capacité à tenir un poste de travail en station debout prolongée et avec manutention
Secteur Montbéliard/Grand Charmont/Exincourt Vous intervenez auprès de personnes âgées, de personnes en situation de handicap ou isolées pour leur proposer et réaliser des prestations de services qui contribuent à leur bien-être et permettent leur maintien au domicile tels que : *l'aide à la vie quotidienne, *les courses, *la préparation des repas, *le ménage et l'entretien courant de la maison, *l'accompagnement, toilettes, ... Vous travaillerez 1 WE sur 2 ou VSDL. Possibilité de temps partiel. L'absence de diplôme peut être compensée par une expérience (ou stages) dans l'aide à la personne.
Nous recherchons un(e) référent(e) technique passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre micro-crèche. Vous serez en charge de l'encadrement de l'équipe, de la mise en œuvre du projet pédagogique et du suivi des familles. Une expérience dans la petite enfance et une connaissance des réglementations en vigueur sont indispensables. Nous recherchons un(e) éducateur de jeunes enfants ou Auxiliaire de Puériculture diplomé(e). Envoyez votre candidature, pour rejoindre une équipe bienveillante et dynamique! Horaires de travail : 8-12h/14h-17h30 (horaires aménageables)
MISSIONS PONCTUELLES (FESTIVALS et EVENEMENTIEL - **missions jusqu'à AOUT 2025 **) Vos missions : APS avec carte professionnelle VALIDE + Agent(e)s de sécurité SSIAP1 et SSIAP2 pour Festivals et événementiels 2025 CDD pour missions de jour, nuit, weekend, semaine et jour férié. Vous devez : - avoir une bonne représentation du métier et de ses exigences - avoir un bon relationnel et une bonne présentation - avoir une parfaite maîtrise de la langue française - être mobile pour vous rendre sur votre lieu de travail Savoir-être recherché : - être calme, - être patient et à l'écoute, - être réactif en situation d'urgence, - savoir comprendre une consigne et l'appliquer avec bon sens, - faire preuve d'autonomie tout en sachant reporter à sa hiérarchie, - faire preuve de qualités rédactionnelles et orales (rapport d'intervention aux secours, main courante, explication / transmission de consignes, .) Votre dossier de candidature doit être constitué des pièces suivantes : - 1 CV + lettre de motivation - 1 copie de votre carte pro valide - 1 copie de vos diplômes / certifications / habilitations (SSIAP + SST valide + Habilitation électrique) - 1 copie de votre carte d'identité - recto verso - 1 copie de votre carte vitale - recto - 1 copie de votre permis de conduire + carte grise - 1 copie de justificatif de domicile (facture EDF / eau / internet) - 1 photo couleur - Vos disponibilités
Satis Jobs Center recherche, pour l'un de ses clients spécialiste du montage industriel, des mécaniciens monteurs mobiles et expérimentés pour intervenir sur chantier partout en France ! Tes missions principales : - Montage, assemblage et réglages de structures mécaniques sur différents chantiers - Intervention sur sites variés à l'échelle nationale - Respect des consignes de sécurité et des délais impartis - Travail en équipe avec les autres techniciens et chefs de chantier - Tu justifies d'une expérience minimum sur un poste similaire (montage industriel ou mécanique) - Tu es mobile au niveau national et disponible pour des déplacements fréquents - Tu sais lire des plans mécaniques et travailler de façon autonome - Tu es rigoureux(se), organisé(e), et as un bon sens pratique Chez Satis Jobs Center, on t'accompagne pour faire matcher tes compétences avec les besoins de nos clients ! Waffa, notre Chargée de recrutement, te contactera très vite pour faire le point sur ton parcours.
Satis Jobs Center Besançon recherche, pour l'un de ses clients, spécialisé dans la fabrication de menuiseries aluminium et structures métalliques, un(e) Soudeur TIG - MIG - MAG pour renforcer son équipe en atelier. Vos missions : Réalisation de soudures TIG, MIG et MAG sur aluminium, acier ou inox selon les besoins Assemblage de pièces métalliques à partir de plans techniques Préparation des surfaces, pointage, finition des soudures Contrôle de la qualité des assemblages réalisés Respect des consignes de sécurité et des procédures de production Profil recherché : Maîtrise des procédés de soudure TIG, MIG et MAG Expérience en atelier de fabrication souhaitée Capacité à lire des plans et à travailler avec précision Autonomie, rigueur et esprit d'équipe Qualifications en soudure à jour appréciées Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et reconnue pour la qualité de ses réalisations ? N'hésitez plus, ce poste est fait pour vous.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de l'éclairage public, un Electricien TP pour une mission en intérim. - Mise en place de la signalisation et du balisage des chantiers. - Modification des réseaux électriques aériens et souterrains. - Pose de câbles électriques. - Réalisation de branchements électriques aériens et raccordements TST. - Changement de lampes sur poteaux. - Levage de mâts. - Réalisation d'ouvrages HTA / BT. - Raccordement de postes de transformation. Pour ce poste, nous recherchons un profil d'Électricien TP acceptant de travailler à l'extérieur et en hauteur. Les compétences et formations suivantes sont requises : - Habilitations électriques à jour. - CACES nacelle souhaité. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au développement de notre client spécialisé dans l'éclairage public en tant qu'Électricien Éclairage Public !
Manpower BELFORT TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Dessinateur Secteur proche Montbeliard (H/F) Dans ce poste stimulant, vous serez amené à : -Élaborer des plans d'exécution. -Réaliser les plans de fabrication. -Élaborer des dossiers techniques. -Concevoir des plans d'implantation. -Détailler les assemblages et nomenclatures. -Collaborer avec les conducteurs de travaux. -Réaliser des relevés sur chantier. -Identifier et analyser contraintes techniques. Vous justifiez d'une formation Bac2 en études et réalisation d'agencement ou équivalent. Vous possédez au moins deux ans d'expérience en menuiserie, maîtrise DAO/CAO Autocad, Sketchup Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore..)
Manpower MONTBELIARD recherche pour son client un Soudeur retoucheur - proche de Montbéliard (H/F) Vous rejoindrez une équipe dynamique, vous serez amené à : -Effectuer des opérations d'arasage. -Réaliser des opérations de soudage par arc. -Mettre en conformité les pièces. -Contrôler la qualité des pièces. -Manutentionner les pièces avec précision. -Organiser et planifier les interventions. -Collaborer avec l'équipe technique. -Respecter les normes de sécurité. Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore..)
Notre agence Aquila RH de Montbéliard, agence d'intérim dynamique et innovante, recherche un Responsable Rayon Fruits et Légumes H/F pour l'un de nos clients dans le secteur du commerce. Vos missions: Vous assurez la gestion optimale du rayon fruits et légumes. Vous garantissez la qualité des produits et la satisfaction des clients. Vous supervisez les approvisionnements et les inventaires. Vous animez l'équipe et veillez au respect des normes d'hygiène et de sécurité. Vous contribuez au développement commercial du rayon. Votre profil: Nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique, motivé(e) et expérimenté(e) dans le secteur de la grande distribution, doté(e) d'un excellent sens de l'organisation et du service client. Pour tenir ce poste, vous devez faire preuve de réactivité, de dynamisme et d'une forte capacité d'adaptation pour mener à bien les missions qui vous seront confiées. Vous souhaitez relever le challenge ? Nus attendons votre candidature !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la climatisation et de la réfrigération, un frigoriste (H/F) . Le candidat doit justifier d'une expérience de 1 à 2 ans, ainsi que d'un BAC Professionnel dans le domaine, pour les missions suivantes : - Installation, maintenance et dépannage des équipements frigorifiques, appareils de climatisation, systèmes de réfrigération, pompes à chaleur et chambres froides. - Réalisation des diagnostics techniques et réparation des pannes. - Respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur. - Rédaction des rapports d'intervention. - Collaboration avec les autres services pour assurer la satisfaction client. Formation : - BAC PRO en froid et climatisation Expérience : - Minimum 3 ans en tant que frigoriste Compétences : - Maîtrise des systèmes de réfrigération - Habilitations à jour Qualités : - Autonomie - Rigueur - Sens du service
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la construction métallique, un Monteur Charpente Métallique (H/F) en contrat intérimaire. - Montage de structures métalliques pour bâtiments, bardages, passerelles, ponts, etc. - Ajustement des éléments en utilisant les outils appropriés - Installation des différents éléments de charpente et de bardages tôle, simple et double peau en respectant les normes techniques - Réalisation d'opérations manuelles diverses - Respect des consignes de sécurité et des règles en vigueur Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans le montage de charpente métallique - Formation de niveau BEP/CAP dans le domaine de la construction métallique - Capacité à travailler de manière sérieuse et dynamique - Ponctualité et rigueur dans l'exécution des tâches - Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers - Compétences en soudage et élingage appréciées - Capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes données - Permis B souhaité Si vous êtes sérieux, dynamique, ponctuel et expérimenté, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de monteur charpente métallique.
Notre agence Aquila RH de Montbéliard recherche pour l'un de ses clients un ADJOINT DE CAISSE CENTRALE H/F. Vos missions: Vous managez vos équipes et mettez en place les plannings. Vous définissez les objectifs à atteindre, suivez les indicateurs de performance et assurez le reporting régulier à la direction. Vous participez aux encaissements. Vous collaborez avec l'équipe finance pour garantir la fiabilité des transactions. Vous veillez à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle du magasin. Votre profil: Nous recherchons une personne dynamique et rigoureuse, dotée d'une expérience significative en caisse. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre capacité à travailler en équipe et votre aisance relationnelle. Ce poste vous correspond ? Nous attendons votre candidature !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du BTP, un monteur d'échafaudage / chauffeur PL pour une mission en intérim longue durée . - Montage et démontage d'échafaudages en respectant les consignes de sécurité - Transport du matériel et des équipes sur les chantiers en tant que chauffeur PL - Contrat en intérim - - Expérience souhaitée : 1-2 ans Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Description du profil recherché : - Permis PL obligatoire - Carte conducteur en cours de validité - Carte qualification professionnelle - Capacité à travailler en hauteur - Formation en montage d'échafaudage appréciée Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au développement de notre client spécialisé dans le secteur du BTP en tant que monteur d'échafaudage / chauffeur PL .
Vos missions : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Votre profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, les tickets restaurants à 8€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.55€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Nous sommes une association cultuelle reconnue, engagée dans la promotion des valeurs de paix, de respect et de dialogue interreligieux. Nous offrons un cadre accueillant et inclusif pour tous les membres de notre communauté. Descriptif du poste : En tant que ministre du culte H/F, vous serez responsable de la célébration des cultes et de l'accompagnement spirituel des fidèles. Vos missions incluront : La conduite des prières quotidiennes et des prières du vendredi. L'organisation des prières lors des fêtes annuelles. La réalisation de cérémonies religieuses (mariages, conversions, etc.) et la fourniture de conseils religieux. L'enseignement du Coran et des sciences islamiques. La participation au dialogue interreligieux et l'entretien des relations avec l'environnement local. Profil recherché : Diplôme en études islamiques ou équivalent, avec validation des acquis par un conseil théologique. Connaissance approfondie du Coran et capacité à en interpréter les significations en français. Maîtrise des principes du droit musulman et des courants théologiques de l'islam. Connaissance du cadre juridique français et des principes de la laïcité. Maîtrise de la langue française (niveau C1) et de l'arabe littéraire (niveau C1). Savoir-faire : Excellentes capacités d'expression orale et de communication en public. Capacité à adapter le discours en fonction du public. Aptitude au dialogue interconfessionnel et à maintenir des relations harmonieuses avec diverses communautés. Savoir-être : Engagement au service des musulmans et de la société. Promotion de l'unité et de la concorde dans le respect du pluralisme. Exemplarité dans la conduite et sens des priorités.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Deviseur H/F mécanique Vous prenez en charge l'ensemble du chiffrage des affaires : Etudier les besoins d'un chantier/processus de fabrication pour en déduire un coût Etudier le cahier des charges pour en pointer les spécificités Sélectionner et contacter les fournisseurs et sous-traitants, en accord avec l'objectif et le budget alloué Préparer un dossier (comprenant des calculs de coûts, de rentabilité) Profil Vous disposez d'expériences réussies dans le milieu industriel et vous savez lire une plan. Vous possédez de solides connaissances dans les procédés mécaniques (découpe, tournage, fraisage, montage.) et dans les outils bureautique courants. Vous êtes rigoureux, vous avez un excellent relationnel et d'un bon sens de l'organisation Poste basé à Montbéliard Poste en CDI
Nous recherchons pour l'un de nos clients un HÔTE DE CAISSE H/F sur le Pays de Montbéliard. Missions : Vous accueillez le client et enregistrez la vente d'articles (lecture de codes-barres, saisie des prix. Vous effectuez les opérations d'encaissement, Vous renseignez le client sur les services complémentaires à la vente (remise, livraison, crédit gratuit, carte de fidélité. Vous vérifiez le fond de caisse à la prise de poste et effectuez le comptage à la fermeture de la caisse. Profil : Vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire et vous maîtrisez impérativement la caisse tactile. Vous êtes une personne souriante, aimable, et vigilante
Notre groupe IPS, créé depuis 2005, assure la sécurité de sites allant de la prestation d'accueil et de contrôles d'accès à la mise en place et gestion du service de sécurité (sureté et incendie). Nous recherchons un(e) agent(e) de sécurité pour assurer des vacations dans une enseigne réputée. Vous assurez la surveillance magasin et la protection des lieux et des biens selon les règlementations de la sécurité. Possibilité d'effectuer des heures supplémentaires. CDD de remplacement. Vous êtes titulaire du CQP et de la carte professionnelle. Venez rejoindre note groupe de 160 personnes
Au sein du CEEDA (Centre d'Education pour Enfants Déficients Auditifs) vous organisez et mettez en place des activités éducatives afin de favoriser l'éveil et le développement de l'enfant, selon les choix pédagogiques de la structure et les règles d'hygiène et de sécurité. La mission s'articule autour de trois pôles d'activités : - Animer des activités éducatives, culturelles, techniques et thérapeutiques, - Contribuer aux échanges partenariaux internes et externes, - Assurer la mise en œuvre du projet éducatif de l'enfant. Poste CDI, à pourvoir dès que possible. Si vous souhaitez travailler avec des enfants déficients auditifs, en équipe pluridisciplinaire et partager des valeurs humaines, envoyez votre candidature (CV, lettre de motivation) par mail.
Au quotidien, les PEP CBFC (association loi 1901) agissent pour une société solidaire et inclusive, garante de l'accès de tous aux droits communs : droit à l'école, à l'éducation, à la santé, à l'insertion professionnelle, aux vacances, à la culture, aux loisirs et à la vie sociale. L'association intervient dans les domaines de la petite enfance, de l'enfance, de l'éducation, des loisirs, du social, du médico-social et du sanitaire, sur la Bourgogne-Franche-Comté.
Entreprise de nettoyage recherche des personnes pour assurer le ménage au sein d'entreprises, nettoyage de bureaux ou de surface de vente avec ou sans autolaveuse. . Les horaires peuvent s'étendre de 6H à 22H. vous avez une première expérience dans ce domaine avec, notamment, une bonne connaissance des produits à utiliser, une grande rigueur sur le respect de normes hygiène/sécurité. Vous savez faire preuve de discrétion, ponctualité... Le poste à pouvoir est à Montbéliard . Poste en CDD au départ. Emploi pouvant aller de 15Heures à 30 Heures. Compétences : caractéristiques des produits d'entretien, baliser les zones glissantes, préparer le matériel en prévision d'un travail, entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local.
Société de nettoyage implantée depuis plus de 30 ans sur le bassin Luron avec plus de 80 salariés, soucieux de la qualité de travail de ses employés.
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des activités des agences de travail temporaire et basé à MONTBELIARD (25200), en CDI intérimaire un Cuisinier de Collectivité (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la restauration collective, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel et la collaboration au sein de ses équipes. En tant que Cuisinier de Collectivité (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions incluront la préparation des repas en respectant les normes d'hygiène, la gestion des stocks et la création de menus équilibrés et variés pour satisfaire les convives. Profil : Nous recherchons un professionnel de la restauration collective justifiant d'au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire. Le candidat idéal devra être créatif, avoir un bon esprit d'équipe, être organisé et capable de gérer le stress tout en respectant les normes d'hygiène. - Behavioral skills : Créativité, Gestion du stress, Esprit d'équipe, Organisation, Respect des normes d'hygiène - Technical skills : Techniques culinaires, Hygiène alimentaire, Gestion des stocks, Préparation de menus, Connaissance des normes de sécurité alimentaire La date de début du contrat est dès que possible. Le poste est à temps plein, avec des horaires en journée. Rejoignez notre client et faites partie d'une équipe passionnée et dévouée à offrir une expérience culinaire exceptionnelle tout en promouvant la diversité et l'égalité des chances. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
La ville de Montbéliard (Doubs), 26 606 habitants, 600 agents, ville centre d'une agglomération de 142 000 habitants, recherche pour son service, Bâtiments Logistique Espaces Publics, un adjoint au responsable du parc. Principales missions : - Assurer l'entretien et la réparation des véhicules, engins et matériels dans les domaines mécaniques, hydrauliques et électriques. - Préparer les véhicules aux contrôles techniques. - Préparer, entretenir et réparer le matériel et les véhicules pour la viabilité hivernale. - Coordonner et animer une équipe de mécaniciens lors de l'absence du responsable d'équipe. Profil : Titulaire d'un bac pro mécanique auto ou poids-lourds et du permis B, vous disposez d'une expérience significative qui vous apporte une maîtrise des techniques d'entretien et de réparation des véhicules. Le permis poids lourds, des compétences en mécanique poids lourds, en hydraulique, et en électricité auto constitueraient un atout apprécié. Rigoureux, autonome et polyvalent, vous disposez de bonnes aptitudes relationnelles. Votre disponibilité et votre aptitude managériale fera la différence. - Recrutement statutaire (cadre d'emplois des adjoints techniques ou grade d'agent de maîtrise). - Rémunération statutaire, régime indemnitaire (groupe 3) et prime annuelle. Veuillez adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) avant le 07/08/2025 sous la référence RH/adjoint parc.
Vous exécutez des travaux confiés par le chef d'équipe en veillant au respect des règles de sécurité sur le chantier Vous respectez le bon fonctionnement de l'engin et de sa conformité Vous gérez la machine en réalisant des vérifications journalières et périodiques de bon fonctionnement et informez le service mécanique dans les délais pour le remplacement des pièces d'usure
Le GRETA CFA HAUTE-SAONE ET NORD FRANCHE COMTE recrute un(e) infirmier(ère) formateur/trice pour son institut de formation auxiliaires de puériculture de Montbéliard. Rattachement hiérarchique :Président ordonnateur du GRETA,Directrice IFAP Montbéliard,Directrice adjointe IFAP Montbéliard. Relations fonctionnelles : Conseiller en Formation Continue du GRETA, Assistante de formation ainsi que tous les acteurs concourant à la formation des élèves : professeurs et formateurs, tuteurs de stages, professionnels de proximité. Missions principales : Formateur(trice) Référent de la formation DEAP (Diplôme d'État d'Auxiliaire de puériculture) - Participer au processus de sélection et concours d'admission - Participer à la conception et à la mise en œuvre du projet pédagogique - Participer à l'organisation pédagogique d'une année de formation - Participer à l'organisation de l'alternance entre la formation théorique et les stages cliniques - Proposer et programmer la participation d'intervenants extérieurs, sous l'autorité de la Directrice Adjointe - Assurer les suivis pédagogiques individuels et collectifs des apprenants afin de garantir l'atteinte des objectifs de formation - Construire et dispenser des cours en face à face pédagogique du DEAP - Animer des travaux pratiques et travaux dirigés - Intervenir ponctuellement sur d'autres formations à la demande de la Directrice adjointe ou du Conseiller en Formation Continue - Assurer une veille pédagogique, réglementaire et professionnelle pour maintenir un haut niveau de qualité et d'actualité dans les enseignements conformément au référentiel de la formation DEAP - Collaborer et renforcer les liens avec les partenaires de stages et participer à la planification individualisée de chaque apprenant - Participer activement aux réunions pédagogiques - S'inscrire dans la promotion de l'Institut, son développement et l'évolution des projets institutionnels - Actualiser ses connaissances professionnelles en lien avec la profession et l'ingénierie de formation - S'inscrire dans une démarche de développement professionnel continu. Compétences et qualités requises Ce poste nécessite : - de faire preuve de polyvalence et d'autonomie - d'avoir le sens de l'organisation, de la collaboration et du travail en équipe - de maitriser les outils informatiques et bureautiques Le poste est à pourvoir à compter du 1er septembre 2024 (CDD ou détachement)
Le poste : L'agence proman Belfort recherche pour l'un de ses clients sur le secteur de Héricourt (70) : 1 ASSISTANT ADMINISTRATIF ET COMPTABLE H/F Comptabilité : - Saisie, suivi et relance des règlements clients - Saisie, vérification et règlements des fournisseurs - Saisie des écritures de banque (règlements clients et prélèvements divers) et rapprochement bancaire - Gestion de la TVA - Comptabilité de base Secrétariat : - Accueil physique et téléphonique Accueil des transporteurs - Saisie des commandes sur informatique Transformation en commandes, gestion des bons de livraisons, gestion des factures - Traitement des commandes de l'AR jusqu'à la facture - Traitement informatique des entrées et sorties de stock Profil recherché : Mission sur Héricourt MAITRISE ADMINISTRATIF et SECRETARIAT MAITRISE INFORMATIQUE Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Une entreprise spécialisée dans le montage d'échafaudages recherche un monteur échafaudage expérimenté pour intervenir sur chantiers dans la région d'Exincourt. Vos missions : - Montage et démontage d'échafaudages fixes ou roulants, selon les plans de montage - Vérification de la stabilité, de la sécurité et de la conformité des installations - Intervention sur différents types de chantiers (bâtiment, rénovation, industrie)
Manpower MONTBELIARD recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Opérateur de production Secteur Montbéliard (H/F) Vous souhaitez participer au développement des véhicules du futur et faire valoir vos compétences pour le fournisseur automobile de référence ? Cette offre vous correspond. Vos missions pourront se dérouler dans l'une de ces 4 activités majeures : -à l'Emboutissage ; Les bobines de tôles sont transformées en pièces qui composeront la « caisse » du futur véhicule, sa carrosserie. -au Ferrage ; Les pièces de tôle sont soudées entre elles par points de soudure électrique sans apport de matière ou par procédé laser. -à la Peinture : La carrosserie du véhicule reçoit différents traitements qui la protégeront et assureront son étanchéité et sa résistance (procédés respectueux de l'environnement puisque 100% hydrodiluables). -au Montage : deux lignes indépendantes et polyvalentes pour effectuer des opérations d'assemblage d'éléments sur les véhicules. Toutes ces activités ont un fil conducteur : la qualité et la satisfaction du client. Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... ) en fonction de votre ancienneté. Vous souhaitez acquérir de l'expérience chez le plus grand constructeur auto de notre région ? Vous êtes le/la candidat(e) que nous attendons. Alors pour postuler, rien de plus simple : - Répondez à cette annonce sans oublier de joindre un CV à jour - Contactez-nous par téléphone - ou venez nous rencontrer en agence Si ce n'est pas déjà fait, téléchargez la nouvelle appli mobile Mon Manpower qui vous facilitera la recherche d'offres ou encore la gestion de vos congés payés...
Cette annonce est une offre pour créer votre propre ENTREPRISE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.Devenez votre propre patron dans un secteur subventionné par l'état. Nous vous proposons de CREER votre propre entreprise pour l'AUTONOMIE des SENIORS et PMR à domicile = équipement de l'habitat. C'est un secteur avec une croissance à deux chiffres, secteur porteur sur un marché d'avenir en FORTE CROISSANCE. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers, les entreprises et les administrations - cuisine, salle de bain, monte escalier, domotique, etc.. Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée et formation 25 K€), l'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre agence. Leader sur ce marché en France, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une croissance à 2 chiffres. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence en FRANCHISE. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais bien une proposition de création de votre propre entreprise.
Nous recherchons pour le compte de notre client, plusieurs facteurs/trices. Vos missions principales seront les suivantes : au sein de la branche Service-Courrier-Colis, vous effectuerez 6 jours sur 7 le tri des courriers au centre de tri, la livraison des courriers et colis auprès des particuliers au moyen d'un vélo à assistance électrique, un scooter ou une voiture ainsi que la réalisation des nouveaux services de proximité de La Poste. Les tournées se concentrent principalement autour du centre d'Audincourt/Héricourt/Montbéliard. Horaires journée du lundi au samedi Salaire 11,88EUR/h + primes + panier Vous êtes dynamique, volontaire et motivé, avez le sens de l'organisation. Vous recherchez un emploi qui allie service et mobilité Vous êtes rigoureux et avez le sens de l'orientation. N'attendez plus ce poste est pour vous ! En choisissant Crit, vous disposez d'avantages tels que la formation, l'accès au CE (voyages, loisirs...), un taux horaire fixe +10 % IFM + 10 % CP, la possibilité de bénéficier d'une épargne avantageuse avec le CET (5% d'intérêt!) ainsi qu'une équipe de professionnels à votre écoute qui vous suivra tout au long de votre parcours ! Alors n'hésitez plus et postulez rapidement !!
L'agence Adecco de clerval se charge de recruter pour notre client, un acteur majeur dans le secteur de la fonderie d'acier, situé à COLOMBIER FONTAINE (25260) un Agent de fontederie sur un poste de Noyauteur. Vos principales missions seront : Vous serez chargé de réaliser des opérations de moulage et de noyautage dans le cadre de la production de pièces en métal. Votre rôle consistera à préparer les moules, à effectuer les réglages nécessaires et à garantir la conformité des pièces produites. Vous devrez également veiller à la maintenance de votre poste de travail et respecter les normes de sécurité en vigueur. Votre contribution sera essentielle pour assurer la qualité et l'efficacité de la production au sein de l'équipe. Compétence technique : - Travail du Métal - Moulage Plastique - Moulage - Moule - Ebavurage Le contrat débute dès que possible, vous aurez l'opportunité de vous engager sur de la longue durée Les horaires de travail sont organisés en 3X8, vous permettant ainsi de bénéficier d'un emploi à temps plein. Rejoignez notre client et plongez dans une aventure professionnelle où chaque jour est une nouvelle occasion de grandir et de vous épanouir ! Êtes-vous prêt à faire partie d'une équipe dynamique et à contribuer à des projets passionnants ? Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien : - Compte épargne temps (placement à 6%) - Mutuelle et Prévoyance - Aide au logement - Prêts bancaires - Formation - Avantages du CSE (chèques vacances, billetterie, location vacances, chèques cultures.) - Club fidélité pour faciliter votre pouvoir d'achat ((chaque heure travaillée vous rapporte de nombreux avantages et remises exclusives dans vos magasins préférés) Téléchargez l'application Adecco & Moi et RDV dans la rubrique « Avantages » L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
Entreprise industrielle spécialisée dans la transformation de métal, recherche un(e) opérateur(trice) sur machine de découpe laser à commande numérique pour renforcer son équipe de production. Vos missions : Piloter et régler une machine de découpe laser CN, Lire et interpréter les plans techniques, Contrôler la conformité des pièces usinées, Réaliser la maintenance de premier niveau. Type de poste : Mission longue durée avec perspectives Horaires : 2x8
Adecco Clerval recherche pour l'un de ses clients sur le secteur de Colombier Fontaine (25260), un Chargeur de Four (H/F). Votre missions consiste : Gérer l'approvisionnement en matières et des outils nécessaires au poste(ferrailles, ferro-alliages, retour de jets). Contrôler visuellement et charger le four en continu les fours en ferrailles/ jets et le contrôler tout au long du processus d'élaboration. Préparer les différents types d'additions. Réaliser des prises d'échantillons de métal, et de températures. Faire remonter les anomalies à son responsable d'équipe / conducteur de four Assurer l'entretien du matériel et de son environnement de travail Effectuer le démarrage des installations en début de poste. Vous devez avoir une première expérience en fonderie avec des connaissances en informatiques (GPAO) et en métaux. Horaires d'équipes en 2X8 (5H-13H/13H-21H) Poste à pourvoir immédiatement en CDI. Votre profil correspond? Merci de postuler directement en ligne et de joindre votre CV.
La ville de Montbéliard (Doubs), 26 606 habitants, 600 agents, ville centre d'une agglomération de 142 000 habitants, recherche pour son service, Bâtiments - Logistique - Espaces Publics, un chef de projets bâtiments. Principales missions : - Assurer les études, la conception, l'élaboration et le suivi des projets de travaux neufs ou de réhabilitation (maîtrise d'œuvre services techniques) ; - Suivre les opérations confiées à la maîtrise d'œuvre privée (cahier des charges, gestion des interventions, contrôle et réception des travaux) ; - Effectuer le contrôle administratif et financier des projets ; . Veiller aux conformités techniques des différentes installations municipales (amiante, radon, .) pour le suivi et la mise aux normes conformément à la loi sur le handicap et programmer les interventions préventives ou curatives. Profil : Titulaire d'un bac+2 en bâtiments, vous avez la pratique de la conception de projets, la conduite de travaux et du suivi des chantiers de bâtiments. Une maîtrise des outils informatiques (outils de CAO, bureautiques, .) et une connaissance de la législation (code de la construction, réglementation thermique, réglementation sécurité) sont requises. Des connaissances approfondies des procédures de marchés publics de maîtrise d'œuvre et de travaux ainsi que des expériences en travaux public et en aménagements urbains constitueront des atouts appréciés. Dynamique, autonome et organisé, vous avez la capacité de gérer plusieurs projets simultanément. - Recrutement statutaire (cadre d'emplois des techniciens). - Rémunération statutaire, régime indemnitaire et prime annuelle. Télétravail possible (40 jours par an), adhésion de la collectivité au CNAS, participation de l'employeur aux contrats labellisés de prévoyance (10 euros bruts mensuels) et remboursement partiel des abonnements transports Veuillez adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) avant le 03 août 2025 sous la référence RH/projets bâtiments.
Nous recrutons : Tuyauteur H/F - Installation & Dépannage CVC Envie de rejoindre une entreprise dynamique spécialisée en chauffage, climatisation et ventilation ? Nous recherchons un(e) Tuyauteur H/F polyvalent(e), à l'aise aussi bien en installation neuve qu'en intervention de dépannage sur sites clients. Vos missions principales : Identifier les besoins à partir d'un dossier technique (chantier neuf ou intervention). Reporter les mesures et cotes, réaliser les tracés préparatoires. Couper et mettre en forme les tuyauteries : cintrage, pliage, oxycoupage. Préparer les éléments à souder, visser ou ajuster, selon les équipements (chauffage, clim, VMC.). Installer les réseaux de tuyauterie sur les chantiers ou lors d'interventions. Réaliser les raccordements, l'assemblage et les tests d'étanchéité. Intervenir en dépannage : analyse de pannes, remplacement de tronçons ou accessoires, remise en état. Lire et interpréter un plan isométrique. Renseigner les fiches d'intervention, rapports de chantier ou documents qualité. Profil Expérience en tuyauterie bâtiment ou génie climatique (CVC). À l'aise en lecture de plan et interventions terrain. Autonome, rigoureux(se), avec un bon sens de la relation client. Capacité à gérer aussi bien les installations neuves que les dépannages rapides. Ce que nous vous offrons : Des chantiers et interventions variés et techniques (tertiaire, résidentiel, petits industriels). Une entreprise spécialisée, à taille humaine, où votre polyvalence est valorisée. Un environnement stable avec des perspectives d'évolution et de montée en compétences. Vous avez l'esprit terrain et le sens du travail bien fait ? Rejoignez nous dès maintenant et participez à des installations et interventions de qualité.
Manpower MONTBELIARD recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Agent de fabrication plasturgie secteur Voujeaucourt (H/F) Vous recherchez un environnement de travail stimulant et dynamique où vous pourrez mettre à profit vos compétences ? Alors ce poste est pour vous ! En tant qu'agent de fabrication, vous êtes responsable de la production efficace et précise des produits. Vous travaillez en équipe pour suivre les procédures de fabrication, veiller à la qualité des produits et contribuer à maintenir un environnement de travail sûr et propre. Votre attention aux détails et votre engagement envers l'excellence seront essentiels pour garantir la satisfaction de notre client. Vous serez en charge de la fabrication de composants automobiles, notamment les consoles de voiture, les pare-boues et les tableaux de bord. Vous assurerez le bon fonctionnement des machines, veillerez à la qualité des produits finis et effectuerez les réglages nécessaires pour garantir une production optimale. Devenez intérimaire Manpower et bénéficiez de nombreux avantages selon votre ancienneté : CSEC et CSE Manpower Centre Est ((billetterie, chèques vacances, location vacances... ) et vos IFM rémunérées à 8% sur un Compte Epargne Temps. Souhaitez-vous rejoindre une équipe dynamique pour participer à la fabrication des produits plastiques de demain ? Vous possédez une expérience préalable dans le domaine de l'injection plastique ou dans un secteur similaire. Vous faites preuve de sens du détail et de rigueur. Vous savez travailler en équipe et communiquer efficacement. Vous êtes disponible pour travailler en horaires de 2x8.
Notre client, spécialiste de la fabrication et de la pose d'ouvrages métalliques (garde-corps, escaliers, portes, grilles, structures sur mesure...) recherche un(e) serrurier(ère)-métallier(ière) passionné pour renforcer son atelier et ses équipes sur chantier. Vos missions : - Lecture de plans et préparation des pièces en atelier. - Assemblage, soudure et montage d'éléments métalliques (acier, inox, alu). - Pose sur site : garde-corps, escaliers, portails, structures métalliques. - Contrôle qualité des ouvrages réalisés. - Respect des consignes de sécurité en atelier et sur chantier. Ce que propose l'entreprise : - Salaire : Selon profil et expérience.
Rejoignez une aventure pleine de fraîcheur ! Responsable Rayon Fruits et Légumes (H/F) Pays de Montbéliard - CDI - Temps plein Votre mission ? Faire rayonner la fraîcheur ! Pour l'un de nos clients situé dans le secteur du Pays de Montbéliard, nous recrutons un Responsable de Rayon Fruits & Légumes (H/F) passionné(e) et engagé(e). En véritable chef d'orchestre, vous pilotez votre univers avec autonomie et ambition : Gestion complète du rayon : CA, commandes, rentabilité, promotions, gestion des stocks. Sélection des produits selon la saisonnalité et négociation avec les producteurs locaux. Management et animation de votre équipe, dans une dynamique orientée performance et satisfaction client. Profil Vous justifiez impérativement d'une expérience réussie sur un poste similaire dans le domaine de la grande distribution ou chez un primeur. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, sens de l'organisation et réactivité. Vous êtes titulaire d'un CAP ou BEP dans le domaine du commerce (ou équivalent). Vous aimez le contact client, vous savez vous adapter à un environnement dynamique, et vous avez un vrai goût du produit. Pourquoi ce poste est fait pour vous : Une autonomie réelle dans l'organisation du rayon. Un cadre de travail humain et bienveillant. Un rayon stratégique, essentiel à la vie du magasin. Une équipe soudée. Prêt(e) à donner un coup de frais à votre carrière ? Postulez dès maintenant et faites éclore votre talent là où ça pousse !
Nous recherchons pour l'un de nos clients sur le Pays de Montbéliard un Technicien Multi technique H/F. Vos missions : Assurer la maintenance des locaux, du mobilier et du matériel Réaliser en autonomie des travaux de plomberie, de chauffage, d'électricité et de pose de placo Travailler en coordination avec les autres membres de l'équipe technique Détecter les dysfonctionnements et organiser les actions correctives Assurer les réparations nécessaires et proposer des solutions durables Informer la hiérarchie de l'avancée des interventions et besoins éventuels Profil : Homme ou femme de terrain, bricoleur(se), issu(e) d'une formation technique Compétences avérées en plomberie, chauffage, électricité (habilitation souhaitée) et pose de placo Autonome, dynamique, organisé(e), avec un bon relationnel et un réel sens du service Permis de conduire obligatoire Conditions proposées : Contrat selon la Convention collective HLA Rémunération : 24 à 25 k€ brut/an selon profil et expérience Avantages : 13e mois + intéressement Pas d'astreinte
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Poseur Serrurier-menuisier H/F sur le secteur de Montbéliard Professionnel et expérimenté vous serez amené à effectuer la pose des produits fabriqués par l'atelier et divers ouvrages (escaliers, rampes métalliques, grille de clôture, portails, portes de garage, garde-corps, fenêtres, volets .). Profil Vous disposez de bonnes compétences dans votre domaine ainsi que des connaissances techniques en menuiserie et serrurerie dans le bâtiment. Vos bonnes aptitudes relationnelles peuvent vous amener à soit travailler en équipe ou seul. Horaire hebdomadaire de 39h. Permis B obligatoire. Rémunération attractive négociable selon profil. Avantages groupe : Mutuelle-Participation et Intéressement Poste à pourvoir immédiatement.
Notre société SMG GROUPE INTERNATIONAL de Montbéliard, recrute pour EST SÉCURITÉ, sur le secteur de Montbéliard: UN(E) AGENT(E) DE PRÉVENTION ET DE SÉCURITÉ MAGASIN (H/F) Vos missions : - Vous exercez une surveillance préventive et dissuasive. - Vous faites appliquer les procédures de contrôle d'accès (Marchandise, Vigipirate, Entreprise extérieure...). - Vous détectez les comportements frauduleux et/ou dangereux. - Vous portez assistance aux personnes. - Vous utilisez la vidéosurveillance pour assurer la prévention dans la lutte contre la démarque inconnue, la quiétude des lieux et détectez des risques attentatoires. - Vous veillez sur les systèmes de sécurité (intrusion, incendie, technique) et assurez les levées de doute. Profil recherché : - Vous êtes une personne sérieuse, vigilante, attentive. - Vous êtes, impérativement, détenteur d'une carte professionnelle d'agent de sécurité en cours de validité. Pour vous convaincre : - Débutant accepté - Heures supplémentaires/complémentaires payées mensuellement - Comité Social et Economique
Missions : - Effectuer le pliage de pièces métalliques selon les plans et les consignes techniques - Utiliser les machines de pliage et les outils de mesure nécessaires - Contrôler la conformité des pièces pliées - Respecter les normes de sécurité en vigueur - Lieu: Héricourt - 70400 - Horaires: journée Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. **Profil recherché:** - Expérience dans le pliage de pièces métalliques appréciée - Connaissance des machines de pliage et des outils de mesure - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Rigoureux(se) et précis(e) dans l'exécution des tâches - Respect des consignes de sécurité
L'établissement : Le dispositif ITEP accompagne des enfants et adolescents qui présentent des troubles du comportement et de l'apprentissage dont l'intensité perturbe la socialisation. La mission : Sous l'autorité du Directeur du secteur médico-social, du Directeur Adjoint responsable du DITEP, vous serez positionné au sein de plusieurs structures scolaire pour un accompagnement en continuité sur la journée d'élèves et serez amené : Accompagnement direct - Observer l'élève dans son environnement. - Evaluer les besoins de manière concertée autour d'un projet définissant des objectifs d'action - Soutenir les temps intermédiaires - Intervenir dans et hors la classe en fonction des besoins de l'enfant. Accompagnement indirect - Être inclus dans les instances de l'établissement scolaire (conseil d'école, ESS, équipe éducative, réunions pédagogiques, cellule de veille.) en cas de nécessité. - Proposer des aménagements favorisant les apprentissages, la socialisation et l'autonomie en co-construction avec les équipes de l'établissement, - Médiation avec les familles, facilitateur des échanges dans la construction du projet de l'élève, - Travailler en collaboration avec les différents partenaires qui gravitent autour de l'enfant, Fonction ressource - Eclairage /étayage auprès des équipes éducatives (enseignants, AESH, AED, CPE, des parents...) - Apporter des connaissances sur le handicap et le secteur du MS - Repérage des élèves Le public : enfants, adolescents, filles et garçons, accompagnés dans le cadre d'une notification MDPH à venir ou en cours Le poste : 01/09/2025 - CDI - Poste à 0.50 ETP - 17.50 h - Rémunération : coefficient selon Convention collective 1966 - Fonction : éducateur spécialisé ou moniteur éducateur - Rattaché sur le site du DITEP à Montbéliard et établissements scolaires bassin Pays de Montbéliard Le profil : - Vous êtes titulaire du diplôme d'Educateur Spécialisé ou Moniteur Educateur, vous disposez de préférence d'une expérience de plusieurs années dans un poste similaire.
Adecco Clerval, recherche pour l'un de ses clients sur le secteur de Colombier Fontaine (25260), un agent de fonderie Pontonnier (H/F). Les principales missions sont les suivantes : -contrôler l'état de la poche en début, et en fin de coulée. -vérifier le bon fonctionnement des équipements -placer et maintenir la poche sous le four au basculement -réaliser des prises d'échantillons de métal et de températures -effectuer le bullage en poche lingoter les fonds de poches en fin de fusions effectuer la pesée des déchets(bennes de crasses, lingots....) effectuer le suivi de l'activité (papier et informatique). Profil: il est préférable d'avoir une première expérience en fonderie. Vous devez être rigoureux avec un bon sens de l'organisation. Vous devez avoir le caces Pont (R484) Horaires en 2X8: (5H-13H et de 13H-21H). Poste à pourvoir en CDI immédiatement. Votre profil correspond? Merci de postuler directement en ligne et de joindre votre CV.
Vous souhaitez mettre vos expériences personnelles et professionnelles au service des bouts de choux de nos clients, et les accompagner dans leur évolution? Ou bien, vous souhaitez un complément de revenu, ou réaliser un cumul emploi/retraite? Parfait, nous avons la mission qu'il vous faut. Vous êtes le talent que nous recherchons ! Sur le secteur de Montbéliard, nous recherchons des personnes d'expérience ou non, qui ont le souhait de la transmission auprès des enfants. Vous aimez cuisiner? Parfait, apprenez-leur vos recettes de gâteaux. Vous avez un don artistique? En avant la musique! Vous aimez la nature? Accompagnez-les dans la découverte des animaux, des plantes, ou du jardinage. Nous vous apportons notre méthode, nos savoirs faire, les outils, le tout dans un accompagnement personnalisé pour le bien être des enfants. Des questions sur le contrat? un contrat CDI/CDD adapté au nombre d'heures que vous souhaitez suivant vos disponibilités; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant une rémunération brute horaire de 12.02 à 12,10€ euros selon le profil des tickets restaurants d'une valeur de 7.5€, dont 50% pris en charge par l'entreprise; *une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.47**euros**/kilomètre;* de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; primes de participation et d'intéressement; un CSE vous proposant de nombreux avantages. Prêts à commencer une formidable aventure avec nous? N'hésitez plus, nous attendons votre candidature. Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
Vous recherchez une source de revenus, vous êtes disponible quelques heures par semaine ? Vous aimez partager des moments complices avec des enfants de plus de 3 ans ? Vous êtes le talent que nous recherchons ! Pour le secteur de MONTBELIARD, nous recherchons des personnes en garde d'enfants, motivées et engagées. (poste accessible à des étudiants) Prêt(e)s à rejoindre une équipe dynamique, axée sur le partage et la convivialité ? Votre mission si vous l'acceptez, est d'éveiller nos bouts de chou, de leur apporter des apprentissages de qualité, le tout en étant formé à notre méthode, avec des outils qui vous sont fournis tant sur l'animation que sur l'aspect sécurité. Vous serez en charge d'aller les récupérer à l'école, réaliser des ateliers gâteaux, des jeux éducatifs, et toutes autres missions qui participeront à l'éveil des enfants. Nous vous proposons: un contrat de travail en CDD de 6 mois, qui s'ajuste à vos heures disponibles; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant une rémunération brute horaire de 12.02 € des tickets restaurants; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.47 euros /kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; primes de participation et d'intéressement; un CSE vous proposant de nombreux avantages. Vous êtes prêts à nous rejoindre? 3, 2, 1 rencontrons-nous, nous serions heureux de vous compter parmi notre belle équipe en garde d'enfants. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
La ville de Montbéliard (Doubs), 26 606 habitants, 600 agents, ville centre d'une agglomération de 142 000 habitants, recherche pour son service Enfance Jeunesse, 2 agents d'entretien pour le Jules Verne. Vous aurez pour principales missions : - Assurer l'entretien des locaux et du matériel par des moyens manuels et/ou mécaniques ; - Signaler tous dysfonctionnements ; - Vérifier la fermeture des fenêtres et des portes du bâtiment et mettre éventuellement l'alarme anti intrusion ; - Effectuer les gros travaux dans le centre du Jules Verne (décapage, cirage des sols, .). Vous disposez d'une bonne maîtrise des produits, des matériels et des techniques d'entretien et vous connaissez les règles de sécurité (équipements de protection individuels, alarmes anti intrusion, .). Discret, disponible et rigoureux, vos facultés d'adaptation à diverses situations constitueront des atouts certains. - Recrutement statutaire sur le grade d'adjoint technique. - Rémunération statutaire, régime indemnitaire et prime annuelle. - Poste à 15H00 hebdomadaires du lundi au vendredi de 6H30 à 9H30 Veuillez adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) avant le 03/08/2025 sous la référence RH/AE Jules-Verne.
Nous recherchons un Administrateur (ou Technicien expérimenté) Windows et Linux pour une mission située à Montbéliard. Vous intégrerez l'équipe Production de l'agence de Montbéliard et participerez à la gestion et l'évolution des infrastructures IT de nos clients. Missions : - Mise en place et gestion d'infrastructures réseaux, systèmes et stockages - Mise en place et gestion de la sécurité du système (firewall) - Mise en place de solutions de monitoring - Suivi de l'exploitation quotidienne - Traitement des incidents clients - Participation à la réalisation de projets techniques - Rédaction de procédures et documentation des travaux réalisés Environnement technique selon nos clients : - VMWare, Proxmox - Netapp, Lenovo, Dell, Cisco, Huawei, HPe - Windows, Linux - Fortinet, Watchguard Profil recherché : - Solides connaissances en réseaux et serveurs - Une connaissance des solutions de stockage est un plus - Rigueur, organisation et autonomie - Bonnes qualités rédactionnelles et relationnelles - Esprit d'équipe et sens du service client - Permis B indispensable - déplacements ponctuels en région à prévoir
CIORANE a été créée en 1996. Outre son activité classique d'ESN/SSII, Ciorane a une activité "sociale" inscrite dans son ADN depuis sa fondation. Son modèle repose sur la notion d'employabilité. Il s'agit d'accompagner les informaticiens en recherche d'emploi vers l'acquisition continue de compétences techniques et de valoriser les potentiels nécessaires à l'amélioration de leur employabilité.
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons ! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de Montbéliard, nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f) Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; une rémunération brute horaire de 11,91 euros des tickets restaurants d'une valeur de 7.5€, dont 50% pris en charge par l'entreprise; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.47€/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; primes de participation et d'intéressement; un CSE vous proposant de nombreux avantages. O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez ! Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
Changez de décor professionnel, devenez VENDEUR.SE PROJETS, rejoignez l'équipe de Saint Maclou et accompagnez les clients en leur proposant la solution la plus adaptée. Ce qui vous attend : Développer votre chiffre d'affaires En véritable pilote de votre activité commerciale, vous complétez, suivez et animez votre CRM. Vous prenez contact avec les clients ayant fait une demande de devis web ou en magasin. Vous relancez ceux pour lesquels vous avez établi un devis. Vous restez en contact avec vos anciens clients en leur communiquant les nouvelles opérations commerciales. Afin de développer une nouvelle clientèle, vous créez et animez des partenariats locaux. Ainsi, vous réalisez vos objectifs commerciaux individuels et contribuez à la performance du magasin. Offrir un service d'exception à chacun de nos clients Vous prenez en charge chaque client qui entre dans le magasin et lui garantissez un accueil personnalisé. Vous analysez son besoin à travers une écoute active. Vous proposez la solution la plus adaptée en tenant compte de ses attentes et contraintes. Vous accompagnez votre client jusqu'à réception du chantier tout en vous assurant de sa satisfaction et de la qualité de la gestion administrative de son dossier (suivi des commandes, livraisons des produits, SAV). Garantir l'accompagnement technique Vous réalisez le métrage chez vos clients et analysez la faisabilité du projet afin de garantir la parfaite réalisation du chantier. Vous coordonnez sa bonne exécution avec le poseur : planification de l'intervention chez le client, suivi du chantier, etc. Enfin, avec l'équipe, vous participez à la vie courante du magasin : garantir sa bonne tenue, mise en avant des produits, opérations commerciales, etc. Ce que nous vous proposons : Un parcours d'intégration en magasin afin d'acquérir notre méthode de vente, connaître nos produits et services et maîtriser nos outils informatiques Une rémunération valorisée par votre performance Une ambi Profil recherché : Ce que l'on attend de vous : Une expérience significative dans le commerce Le goût de la performance De bonnes qualités relationnelles et un esprit collaboratif De la curiosité De la prise d'initiative Une appétence pour nos produits Permis B
Notre client recherche son futur collaborateur Missions : En maintenance curative sur ilot robotisé : - de réaliser les interventions dans le respect des règlements applicables. - de réaliser le diagnostic des pannes et dysfonctionnements. En maintenance préventive : - Réaliser les actions de maintenance préventive en optimisant les temps d'arrêt nécessaires à la réalisation des actions curatives dans le respect des règlements applicables. 2*8 / nuit / journée Reprise de l'ancienneté Habilitation electrique à jour Expérience souhaité ou niveau bac +2. Connaissances en machines-outils si possible. connaissance de la soudure obligatoire Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences techniques seront valorisées et où vous pourrez évoluer professionnellement.
Manpower BELFORT TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Responsable d'îlot CMS (H/F) Dans le cadre du renforcement de leur équipe, notre client recherche un(e) Responsable d'Îlot CMS (Composants Montés en Surface). Rattaché(e) au responsable de production, vous serez en charge du bon déroulement des opérations de pose CMS. Vos principales missions seront : -Animer une équipe de 8 à 10 personnes -Piloter des équipements de production de haute technicité -Organiser les chargements de composants en machines -Assurer la production des cartes électroniques -Suivre la productivité et gérer les priorités -Suivre les plannings et participer à l'amélioration continue Profil recherché : -Diplôme BAC 2 (BTS, IUT, licence) avec expérience en industrie -Connaissances en électronique, la connaissance de l'IPC-A-610 est un plus -La connaissance d'un ERP est un atout supplémentaire Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CSE, CSCE, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... )
Mission proposée : Dans le cadre du renforcement de l'équipe A2E, nous recherchons notre responsable d'îlot CMS (composants montés en surface) H/F basé(e) à Héricourt (70400) Rattaché-e au responsable de production, vous serez responsable du bon déroulement des opérations de pose CMS. Vous devrez piloter les machines de haute technicité et organiser les lignes de productions pour respecter les plannings. Vos missions principales : - L'animation des équipes : 8 à 10 personnes - Le pilotage des équipements de production - Organiser les chargements de composants en machines - La production des cartes électroniques - Le suivi de la productivité - La gestion des priorités, le suivi de planning - L'amélioration continue
A2E, filiale du groupe SYNOV (110M? de CA, 800 salariés, présence internationale), nous sommes spécialisés dans la conception et fabrication de systèmes électroniques. Intégrée pour l?ensemble de la fabrication et du développement, notre entreprise a une véritable culture de l'innovation qui se traduit par une offre très large répondant aux impératifs les plus exigeants. Nous disposons du savoir-faire indispensable nous permettant de satisfaire toutes les demandes y compris à l?international.
L'Association de Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte Nord Franche-Comté, régie par la loi du 1er juillet 1901, à but non lucratif, est engagée dans l'accompagnement social, éducatif et médical d'enfants, d'adolescents ainsi que de leur famille rencontrant des difficultés. Ses actions se déclinent dans 4 secteurs d'activité : - secteur de la protection de l'enfance, - secteur du médico-social, - secteur d'accompagnement à la parentalité, - dispositif formation insertion. L'ASEA Nord Franche-Comté recherche pour service d'Accompagnement Global Enfants Famille (SAGEF), suite à l'augmentation de mesures, 2 éducateurs spécialisés diplômés (H/F) en CDI, à temps plein, à compter du 1er septembre 2025. Le service est situé à Montbéliard. Horaires de journée 1 samedi sur 6 travaillé Au sein d'une équipe éducative, et sous la responsabilité de la directrice, vos missions : 1/ Évaluer et comprendre la problématique familiale : - instaurer une relation éducative, offrir un espace de parole et d'écoute, favoriser la collaboration de la famille, - mener des entretiens individuels et familiaux, ainsi que des actions collectives ou familiales, - recueillir des éléments sur l'histoire du mineur et de sa famille, ainsi que sur la situation actuelle, - comprendre la problématique familiale, - évaluer les compétences parentales et leurs possibilités d'évolution, - associer la famille à l'élaboration d'hypothèses de compréhension de ses difficultés, ainsi qu'aux orientations, - repérer les situations de maltraitance et les indices préoccupants concernant la santé ou la mise en danger des bénéficiaires. 2/ Intervenir au sein d'une équipe pluri-professionnelle : - s'inscrire dans un travail d'équipe pluri-professionnelle, pour garantir la qualité de l'investigation éducative, et pour contribuer à la réflexion et à la rédaction de projets de service, - gérer et partager l'information avec discernement, - participer aux réunions d'équipe, de synthèse et de rencontres partenariales, - orienter les bénéficiaires vers les professionnels compétents au regard des aptitudes et/ou des difficultés repérées. 3/ Rendre compte et proposer une orientation: - rendre compte de son travail et de ses hypothèses de compréhension de la problématique familiale au chef de service, au binôme, et à l'équipe pluridisciplinaire. - rédiger les compte-rendu d'entretiens, - préparer par écrit les réunions de synthèse, - rédiger le rapport de fin de mesure, en co-construction avec le binôme, - participer au débat contradictoire et porter l'orientation du service lors de l'audience dans le cabinet du juge des Enfants, 4/ S'impliquer dans les dynamiques institutionnelles et partenariales : - développer, mobiliser et entretenir un réseau professionnel, - participer aux synthèses partenariales, internes et externes, - représenter la structure à la demande de sa hiérarchie, - transmettre ses connaissances et ses acquis d'expérience. Votre profil: - Diplôme d'état d'éducateur spécialisé exigé, - connaissance dans la protection de l'enfance souhaitée, Salaire selon CCNT 66 + prime Métiers Socio-éducatifs de 238 € brut par mois +18 jours de congés supplémentaires + CE+congés enfants malades, mutuelle prise en charge à 50%. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 200,00€ par mois
Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe. La satisfaction clients est au cœur de tes préoccupations ? Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi ? Tu veux rejoindre une équipe unie et motivée ? Le poste de Commercial(e) sédentaire à pourvoir au sein de l'agence de Bethoncourt, est fait pour toi ! Tu seras rattaché(e) à Damien, Responsable d'Agence. Tes futures missions : Accueillir le client professionnel et particulier (physique ou au téléphone), le renseigner et le conseiller, Être l'un des piliers du comptoir et du commerce de l'agence, Chercher des solutions pour trouver la meilleure pour le client, Gérer les encaissements, Réaliser des devis, des offres de prix, des bons de commande, Assurer le suivi, relancer les devis et surtout participer activement à la vie de l'agence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Le poste est ouvert aux candidats(es) issus(es) d'une formation bac +2/3 en vente. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité et ton expérience qui feront la différence. Tu as une première expérience de la vente dans le bâtiment et une vraie curiosité professionnelle et/ou des connaissances pour les matériaux de construction. Dynamique, avenant et rigoureux, tu apprécies le travail en équipe. Nous te proposons : - un poste en CDI à temps plein, - basé à Bethoncourt, - une rémunération sur 12,4 mois qui valorisera ta performance et ta motivation : Fixe entre 22 et 26K€ annuel brut selon expérience, - une protection sociale (mutuelle et prévoyance), - une épargne salariale (intéressement, participation et FCP). Et au-delà. Tu vas pouvoir fabriquer un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseigne ou régions. Déroulement de notre processus de recrutement sur ce poste : 1- Entretien téléphonique par le chargé de recrutement 2- Entretien physique avec Damien Nos étapes de recrutement / Groupe SAMSE Recrute
La Ville d'Héricourt recrute un adulte relais contractuel à temps complet (CDD de 3 ans renouvelable une fois) Le Médiateur Adulte Relais est rattaché à la Direction Générale des Services et a pour principales missions d'aider les usagers dans leur vie quotidienne, de développer des partenariats et des actions de médiation dans le quartier des Chenevières à Héricourt. Ses missions pourront être étendues au reste de la Ville ponctuellement. Missions : Interventions sur le terrain - Établir une présence régulière dans le quartier des Chenevières et les espaces identifiés - Faciliter la communication entre les habitants et les acteurs locaux - Participer activement aux événements et aux initiatives dans le quartier et en ville Médiation et Veille sociale - Aller à la rencontre des habitants pour assurer une veille sociale - Repérer les nuisances et les situations potentiellement conflictuelles - Signaler les dégradations et les dysfonctionnements dans l'espace public en assurant une veille technique - Assurer la médiation entre les écoles et les familles (médiation scolaire) - Assurer un premier accompagnement des personnes en recherche d'emploi Accompagnement du public - Accompagner les publics les plus fragiles et faciliter l'accès aux services publics Actions de Prévention de la délinquance - Présence dans le quartier en soirée (17h - 22h) et le weekend pour créer du lien social en priorité vers les jeunes en risque de rupture et de marginalisation - Actions en lien avec le bailleur social ou les institutions pour pacifier les relations entre habitants et usagers Profil - Cadre réglementaire et institutionnel des politiques de la ville, connaissance des partenaires institutionnels, méthodologie de gestion de projets, notions d'éthique, de déontologie - Techniques de médiation et de négociation, méthodes de l'intervention sociale - Savoir être : Capacité à rendre compte, écoute active, aisance relationnelle, discret et rigoureux, organisé, autonome, ponctuel, esprit d'initiative - Lieu de travail : espace Jean Ferrat (Héricourt) et l'ensemble de la Ville Conditions de recrutement Avoir impérativement plus de 26 ans (et résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville). Candidature (lettre de motivation manuscrite accompagnée d'un CV et d'une photo) à adresser impérativement avant le 31 juillet 2025 à : Monsieur le Maire Hôtel de Ville 46 rue du Général de Gaulle 70400 HERICOURT mairie@hericourt.com
ENGIE Home Services est un acteur majeur français de l'entretien, du dépannage et de la maintenance des systèmes de chauffage, de climatisation et de production d'eau chaude. Envie d'apprendre un métier chez ENGIE Home Services, de vous former aux cotés de formateurs qualifiés du Greta de Besançon et de découvrir de nouveaux horizons au sein d(une de nos agences (BESANCON, MONTBELIARD, BELFORT, MULHOUSE, STRASBOURG, DIJON, TROYES) ? Nous recrutons en contrat de professionnalisation notre prochaine promotion de TECHNICIEN DE MAINTENANCE GAZ (H/F). Rythme de la formation en alternance : 1 semaine en formation à Besançon / 2 semaines en entreprise dans votre agence. 9 Postes à pourvoir! Autodidacte ou avec un premier diplôme technique, vous avez un fort sens de la relation client, du contact (Permis B indispensable). Pour le recrutement merci de vous adresser au Greta de Besançon, notre partenaire qui assurera la formation. Prenez contact avec nous en laissant vos coordonnées sur notre site : https://www.greta-besancon.com/formation/technicien-de-maintenance-gaz-en-alternance-avec-engie-home-services Nous vous conseillerons et nous vous donnerons la marche à suivre pour participer à ce recrutement.
Le Greta de Besançon, certifié ISO 9001 depuis 2004, est un organisme de formation pour adultes, de l Éducation Nationale, dans les domaines suivants : - BATIMENT, TP - EFFICACITE ENERGETIQUE, ENERGIES RENOUVELABLES - CAO-DAO, BATIMENT - INFORMATIQUE - PAO - COMMERCE-VENTE - COMPTABILITÉ - HOTELLERIE-RESTAURATION - INFORMATIQUE - BUREAUTIQUE - INFORMATIQUE, RESEAUX, WEB - DEVELOPPEMENT - INDUSTRIE - LANGUES ETRANGERES - MANAGEMENT & GESTION
La ville de Montbéliard (Doubs), 26 606 habitants, 600 agents, ville centre d'une agglomération de 142 000 habitants, recherche pour le Bureau du Maire, et de la Sécurité, 2 opérateurs vidéo. Principales missions : - Surveiller par le biais de la vidéo protection l'ensemble du territoire communal couvert par le système : - rechercher et relever les infractions, - rendre compte à son responsable des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises et consigner tous les évènements et activités du CSU. - Accueillir le public : - réceptionner les appels vers la Police Municipale et savoir obtenir des informations précises permettant l'intervention des patrouilles sur le terrain, - faire respecter la réglementation du CSU. - Signaler les dysfonctionnements techniques, de matérialisation et de voirie, - Participer aux manifestations locales ou nationales, cérémonies, festivités organisées sur le territoire communal, - Respecter et appliquer les dispositions de la convention de coordination PN/PM. - Effectuer des extractions judiciaires pour les forces de l'ordre (gendarmerie/Police Nationale. Titulaire d'un baccalauréat et du permis B, vous êtes disponible, rigoureux, discret et réactif. Vous savez faire preuve de discernement dans la lecture des images permettant ainsi un déclenchement efficace des forces de l'ordre. Vous savez suivre les procédures et consignes et rendre compte de votre activité. Votre capacité d'écoute et votre goût du travail en équipe seront très appréciés. Votre maîtrise du fonctionnement de base d'un système d'exploitation informatique est nécessaire pour occuper ce poste. Vos compétences en matière de rédaction d'écrits professionnels et votre discrétion et confidentialité dans le traitement des informations collectées sont indispensables à la tenue du poste. - Recrutement statutaire, cadre d'emplois des adjoints administratif territoriaux. - Rémunération statutaire, régime indemnitaire et prime annuelle. - Horaires variables et en soirée du mardi au samedi par roulement - Adhésion de la collectivité au CNAS (Comité National d'Action Sociale). Veuillez adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) avant le 27 juillet 2025sous la référence RH/opérateur vidéo.
Le poste consiste à un accompagnement des enfants en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne (repas, toilettes...) dans la classe et lors des activités éducatives, sportives et culturelles. Vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dans un établissement accueillant 42 enfants porteurs de troubles de la déficience intellectuelle ou des troubles du spectre autistique. Vous aurez des horaires de journées du lundi au vendredi.
Etablissement d'accueil de jour pour des enfants de 5 à 14 ans porteur de handicap
Poste Orthoptiste en CDI **Type de contrat :** Plein temps **Date de début souhaitée :** Octobre 2025 Nous recherchons un(e) professionnel(le) motivé(e) et compétent(e) pour rejoindre notre équipe. Le cabinet sera moderne et équipé des dernières technologies pour offrir les meilleures conditions de travail.
Sous la responsabilité d'un hiérarchique, vous intervenez auprès de personnes âgées, de personnes en situation de handicap ou isolées pour leur proposer et réaliser des prestations de services qui contribuent à leur bien-être et permettent leur maintien au domicile tels que : *Livraison de courses et de repas. *Ménage et entretien courant de la maison. *Accompagnement véhiculé de personnes pour des tâches de la vie quotidienne. Horaires aménageables Mutuelle, congés et nombreux avantages
Le poste : L'agence proman Audincourt recherche pour l'un de ses clients basé à l'Isle-Jourdain : DES CARTOGRAPHES H/F Mise à jour de la cartographie des réseaux électriques è Prise de connaissance des dossiers ; è Préparation, Réception et analyse des données. è Vérification des données et intégration dans les outils de cartographie (tracé, mise en forme, collecte des informations) ; è Renseigner les tableaux de suivi de l'activité. POSTE EN TELETRAVAIL Profil recherché : Les " savoir-faire " : - Bac ou BT minimum ou expérience équivalente ; - Bonne connaissance du pack office (Word, Excel à minima) ; - Idéalement maitrise d'au moins un logiciel DAO ou SIG ou notions concernant la structure des réseaux électriques ; - Compréhension et mise en application des documents techniques liés aux affaires traitées. Les " savoir-être " : - Communication, esprit d'équipe, rigueur, autonomie, force de proposition, curiosité ; - Bonne faculté d'adaptation et compétences organisationnelles. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
HSAP, service d'aide à domicile, recherche des AUXILIAIRES DE VIE (H/F). Vous assurez l'accompagnement et le soutien des bénéficiaires dans leur vie quotidienne par un appui matériel et social contribuant à leur maintien à domicile. -Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne. -Ergonomie -Réalisation de soins d'hygiène corporelle, confort et prévention -Réalisation de courses, préparation de repas, formalités administratives. CDD, avec proposition en CDI si intérêt pour le poste, temps partiel ou temps complet, à définir, Aide à la prise de poste et formations. un week-end par mois travaillé Permis B+ véhicule personnel utilisé dans le cadre professionnel pour vous déplacer entre les domiciles (participation aux frais de transport et temps de déplacement) Majoration des dimanches travaillés Majoration des heures de maintien à domicile Primes, mutuelle, CE Interventions secteur Héricourt et/ou secteur Villersexel
HSAP est structure d'aide à domicile qui intervient sur Héricourt et les villages limitrophes.
MISSIONS PONCTUELLES (FESTIVALS et EVENEMENTIEL ** missions jusqu'à AOUT 2025 **) Vos missions : APS Cynophile avec carte professionnelle VALIDE pour Festivals et événementiels été 2025 (mai-août) CDD pour missions de jour, nuit, weekend, semaine et jour férié. Vous devez : - avoir une bonne représentation du métier et de ses exigences - avoir un bon relationnel et une bonne présentation - avoir une parfaite maîtrise de la langue française - être mobile pour vous rendre sur votre lieu de travail Savoir-être recherché : - être calme, - être patient et à l'écoute, - être réactif en situation d'urgence, - savoir comprendre une consigne et l'appliquer avec bon sens, - faire preuve d'autonomie tout en sachant reporter à sa hiérarchie, - faire preuve de qualités rédactionnelles et orales (rapport d'intervention aux secours, main courante, explication / transmission de consignes, .) Votre dossier de candidature doit être constitué des pièces suivantes : - 1 CV + lettre de motivation - 1 copie de votre carte pro valide - 1 copie de vos diplômes / certifications / habilitations - 1 copie des documents de votre chien - 1 copie de votre carte d'identité - recto verso - 1 copie de votre carte vitale - recto - 1 copie de votre permis de conduire + carte grise - 1 copie de justificatif de domicile (facture EDF / eau / internet) - 1 photo couleur - Vos disponibilités Merci d'indiquer votre numéro de carte professionnelle lorsque vous postulez.
Éducateur (H/F) en milieu ouvert chargé du suivi des mineurs et des jeunes majeurs confiés à la Protection Judiciaire de la Jeunesse dans le cadre de mesures judiciaires Missions : - actions d'investigation, - actions d'éducation - actions d'insertion - actions de protection
Mission Développez tous vos talents aux côtés de nos résidents. Métier : Médecin Coordonnateur h/f Temps de travail : Temps partiel, 60% Type de contrat : CDI Niveau d'études : Doctorat en médecine Niveau d'expérience : Moins de 2 ans En tant que Médecin Coordonnateur chez Korian, vous jouerez un rôle clé dans l'élaboration et la mise en œuvre du projet de soins de l'établissement. Vous assurerez la coordination des soins en collaboration avec l'équipe soignante et veillerez à la qualité et à la sécurité des soins prodigués aux résidents. Vos missions principales incluront : Élaborer et mettre en œuvre le projet de soins en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Assurer la coordination des soins et la continuité des parcours de soins des résidents. Participer à l'amélioration continue de la démarche qualité et à la gestion des risques. Contribuer à la formation et à l'accompagnement des équipes soignantes. Participer aux travaux des instances locales et nationales. Rejoindre notre établissement, c'est : Des horaires stables et pas de garde ; Un établissement à taille humaine ; Du matériel et des protocoles pour bien travailler ; Des formations pour développer vos compétences ; Des mobilités géographiques et fonctionnelles ; Avantages d'une grande entreprise ; Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports. Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer France et Europe". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles. Profil Vous êtes titulaire d'un doctorat en médecine générale, d'un DESC ou d'une capacité de gériatrie. Vous êtes inscrit ou rapidement inscriptible au Conseil de l'Ordre des Médecins. Vous avez une vision innovante et collaborative de la santé, et appréciez le travail en équipe. Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. Donnez du sens à votre parcours professionnel en rejoignant une entreprise à mission qui prend soin de vous, autant que vous prenez soin des autres. Chez Korian, vous avez toute votre place pour faire la différence. L'établissement Sur les hauteurs de Montbéliard, la maison de retraite médicalisée Korian Le Doubs Rivage est proche des commerces et des transports en commun. Toujours à l'écoute du bien-être de ses résidents, la maison dispose d'une assistance médicale en continu, et propose de nombreuses activités. Elle peut également accueillir des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou troubles apparentés.
Le poste : L'agence proman Audincourt recherche pour l'un de ses clients : 1 AGENT DE MAINTENANCE H/F MISSION SUR CHANTIER EXP EN QUALITE D'AGENT DE MAINTENANCE EXP EN ELECTRICITE INDUSTRIELLE POLYVALENCE SUR LE POSTE MANUTENTION DIVERSE DIVERS TRAVAUX DE MAINTENANCE Profil recherché : BAC PRO ELECTRICITE EXP EN MAINTENANCE INDUSTRIELLE EXP EN ELECTRICITE INDUSTRIELLE HABILITATION A JOUR Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous assurez en toute autonomie l'accompagnement et le soutien des usagers dans leur vie quotidienne par un travail matériel, moral et social contribuant à leur maintien à domicile, dans le respect de leur façon de vivre et de leurs capacités d'autonomie. (toilette) Une première expérience professionnelle ou personnelle significative ou un diplôme dans l'aide à domicile est obligatoire. Formations régulières et sécurité d'un emploi salarié. Organisation en équipe matin / soir (7h00 - 16 maximum et 11h30-20h maximum) Le profil - Politesse, courtoisie, ponctualité - Discrétion - Propreté et présentation correcte - Capacité à communiquer à l'oral et à l'écrit en français - Organisé(e), autonome - Disponibilité Conditions CDI à temps plein ou partiel Travail un week-end sur deux Ouverture du service de 7h à 20h Participation aux frais de transport et temps de déplacement Majorations des Dimanches
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Sésame Autisme Franche-Comté est une association de parents et de personnes autistes qui gère sur le Nord Franche-Comté, un Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif (DAME TSA) à destination d'enfants et d'adolescents, deux établissements pour adultes (EAM/MAS), un dispositif de répit autisme (DRA), une équipe mobile (EMA NFC), ainsi qu'un Groupe d'Entraide Mutuelle (GEM). Vous avez envie de retrouver vos valeurs d'accompagnement éducatif, le sens premier de votre engagement dans le travail social, intégrer une équipe avec un taux d'encadrement adapté pour prendre le temps d'accompagner dans une dimension humaine et bienveillante ? Alors venez nous rejoindre !! Projet régional avec des conditions salariales attractives. Missions Sous la responsabilité du chef de service, le professionnel : -Assurera une veille « active » des personnes x Exécution de passages réguliers, systématiques, pour garantir la sécurité et le bien-être des personnes x Réalisation de visites et interventions en fonction des besoins et des attentes des résidents x Apport des premiers secours lors de situations d'urgence x Veille au respect de l'application des règles de vie liées à l'environnement de la personne - Garantira les conditions de repos de la personne en l'accompagnant dans ses besoins et demandes et en respectant son intimité. x Mise en oeuvre de l'ensemble des conditions favorables au repos de la personne tout au long de la nuit x Accompagnement de la personne seule ou en groupe en début / fin de nuit : Assurance, réassurance, activité de soirée si nécessaire - Assurera une fonction de relais jour-nuit x Recueil et transmission d'informations en utilisant les documents et les temps de liaison (cahier de liaison + transmission orale avec professionnel de jour), x Participe, selon un planning préalablement défini, à certaines réunions de l'équipe éducative. x Participe à l'accompagnement des projets individuel. Informations - CDD de remplacement - 35h par Semaine - Horaire d'internat + 1 week-end sur 2 - Possibilité de faire des nuits - Salaire selon la CCN66 (avec reprise d'ancienneté) + indemnité sujétion spéciale de 9.21 % + primes Ségur/Laforcade - Permis B indispensable - Date de prise de poste : DES QUE POSSIBLE Profil recherché - Diplôme AES / AMP / AS / ME - Une expérience dans le secteur médico-social et dans l'autisme sera appréciée Lieu du poste EAM/ MAS : La Maison de Sésame : 99 rue Champvallon, Bethoncourt (25200)
On ne manque pas de sens de l'humour, juste d'équipiers ! - Ton plus beau sourire et de ton énergie débordante pour servir au mieux nos clients. - Mettre à profit ton sens relationnel pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant. - Préparer et servir nos célèbres burgers dans les règles de l'art. - Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients. Tu as : Un esprit d'équipe Bien Cuit Un sourire A Point Une capacité d'adaptation Saignante Une envie Bleue de grandir Une sympathie débordante et un sens de l'humour Nous avons : Des emplois du temps flexibles De belles opportunités d'évolution Et ce n'est qu'un début, à vous d'écrire votre histoire chez nous ! Sachez que nous avons très à coeur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, Rémunération : à partir de 1 801,00€ par mois -
Le poste : Votre agence PROMAN de Belfort recherche pour un de ses clients basé à Héricourt (70) : Un chauffeur SPL (H/F) : Chauffeur PL/SPL - VM à jour Conduite du camion - transport de matériel de conditonnement Manutentions diverses Respect des consignes de sécurité / Port des EPI REGIONAL MISSION SUR 7 au 18 JUILLET 2025 Chargement et dechargement de marchandises possible. Profil recherché : Mission longue durée VM à jour port de charges Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Les missions : -Assurer les dépannages curatifs des matériels du ressort de son domaine de compétences dans le respect des objectifs du service: Traitement des DT suivant les priorités de la production. -Assurer l'entretien préventif (conditionnel, de ronde) des matériels selon le planning défini par le responsable : Ordre de maintenance (OM) -Appliquer le plan de maintenance préventive. -Transmettre toutes les informations découlant de leurs interventions dans la GMAO, en vue de les capitaliser, maintenir les schémas et documentations machine à jour. -Procéder aux essais réguliers des sprinklers. -Prendre en compte les demandes d'interventions des différents services internes voire externes (sous-traitants) relevant de son domaine de compétences. -Effectuer une analyse technique du problème.-Assurer le dépannage avec les moyens adaptés ou faire remonter le problème à son responsable lorsqu'il dépasse son périmètre de compétence. -A la clôture des travaux, renseigner les différents supports techniques selon les règles internes (GMAO, mise à jour des plans...). -Alerter son responsable en cas d'anomalie. -Proposer des solutions techniques et suivi du matériel. Le poste est basé dans le secteur de Montbéliard dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée (CDI). La rémunération sera discutée en fonction de votre expérience. Avec votre expérience dans les domaines hydraulique, mécanique, pneumatique et électrique, vous recherchez une nouvelle opportunité. Envoyez-nous votre CV !
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie vous proposent des opportunités de carrière.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 30H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 30H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 656 € à l'embauche, 1 715 € après 1 an et 1 773 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Au sein d'une société de nettoyage, vous effectuez le ménage des surfaces et sanitaires dans une grande surface. Durée journalière de 3h à 3h30. Horaires de travail : 5h45-9h00. Savoir utiliser l'auto-laveuse serait un plus. Le lieu et les horaires de travail ne coïncident pas avec le passage des transports en commun. En plus de ces tâches, vous aurez également des responsabilités en tant que chef d'équipe telles que : La gestion et la coordination de l'équipe de nettoyage. La répartition des tâches et la supervision du travail accompli par les membres de l'équipe. Assurer la formation des nouveaux employés et le développement des compétences de l'équipe. Veiller à ce que les normes de sécurité et de qualité soient respectées. Gérer les stocks de produits de nettoyage et faire des commandes si nécessaire. Interaction avec les responsables de la grande surface pour garantir la satisfaction du client. Résolution de problèmes et prise de décisions rapides pour assurer le bon déroulement des opérations.
*****Postes peuvent notamment convenir pour des étudiants et des personnes en situation de cumul emploi-retraite***** SOLI-CITES AIDES recrute des Aides à domicile en CDD pour intervenir les W-E. Tutorat mis en place au début du contrat : vous ne débuterez pas seul(e) et serez accompagné(e). Débutants motivés, ayant le sens du contact et de l'empathie, prêts à apprendre sont les bienvenus. Après remise de votre planning d'intervention mensuel, vous travaillerez au domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap sur l'un de nos secteurs géographique suivant (en fonction de votre lieu d'habitation) : Montbéliard, Audincourt, Seloncourt, Hérimoncourt, Valentigney, Voujeaucourt, Montenois, Pont-de-Roide, Saint-Hippolyte, l'Isle sur le Doubs... Vos principales missions consisteront à l'aide aux actes de la vie quotidienne : aide au lever, aide à la toilette, aide au repas, aide au coucher ; Travaux courants d entretien de la maison ; Accompagnement social et courses ; Démarches administratives simples. Prise en charge de tous les kms au sein d'une demi-journée, majoration des dimanches et jours fériés. Politesse, organisation, autonomie, ponctualité, discrétion, présentation font partie de vos atouts au quotidien. Temps de travail : environ 10h/semaine, selon vos disponibilités. Nous sommes très attentifs aux conditions de travail de nos salariés et prendrons donc le soin de vous fournir tout le matériel nécessaire pour travailler de manière sécurisée (masques chirurgicaux, gants à usage unique, gants de ménage ). Une sensibilisation aux gestes barrières sera aussi effectuée. Postulez par mail. Après un entretien téléphonique, un rdv en présentiel avec respect de la distanciation vous sera proposé dans nos locaux. Nos aînés n'attendent plus que vous ! #AIDEADOMICILE #JOBETUDIANT #CUMULEMPLOIRETRAITE
*****Postes peuvent notamment convenir pour des étudiants et des personnes en situation de cumul emploi-retraite***** SOLI-CITES AIDES recrute des Aides à domicile en CDD de 3 à 6 mois avec renouvellement possible. Tutorat mis en place au début du contrat : vous ne débuterez pas seul(e) et serez accompagné(e). Débutants motivés, ayant le sens du contact et de l'empathie, prêts à apprendre sont les bienvenus. Après remise de votre planning d'intervention mensuel, vous travaillerez au domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap sur l'un de nos secteurs géographique suivant (en fonction de votre lieu d'habitation) : Montbéliard, Audincourt, Seloncourt, Hérimoncourt, Valentigney, Voujeaucourt, Montenois, Pont-de-Roide, Saint-Hippolyte, l'Isle sur le Doubs... Vos principales missions consisteront à l'aide aux actes de la vie quotidienne : aide au lever, aide à la toilette, aide au repas, aide au coucher ; Travaux courants d entretien de la maison ; Accompagnement social et courses ; Démarches administratives simples. Prise en charge de tous les kms au sein d'une demi-journée, majoration des dimanches et jours fériés. Nous sommes très attentifs aux conditions de travail de nos salariés et prendrons donc le soin de vous fournir tout le matériel nécessaire pour travailler de manière sécurisée (masques chirurgicaux, gants à usage unique, gants de ménage ). Une sensibilisation aux gestes barrières sera aussi effectuée. Postulez par mail. Après un entretien téléphonique, un rdv en présentiel vous sera proposé dans nos locaux. Nos aînés n'attendent plus que vous ! #AIDEADOMICILE #JOBETUDIANT
***Poste peut notamment convenir pour des personnes en situation de cumul emploi-retraite*** Vous êtes expérimentés dans le secteur de l'Aide à la personne et avez l'envie de mettre vos compétences au service d'une Association soucieuse du bien-être de ses salariés et bénéficiaires ? Rejoignez-nous ! Après remise de votre planning d'intervention mensuel, vous travaillerez au domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap sur l'un de nos secteurs géographique suivant (en fonction de votre lieu d'habitation) : Montbéliard, Audincourt, Seloncourt, Hérimoncourt, Valentigney, Voujeaucourt, Montenois, Pont-de-Roide, Saint-Hippolyte, l'Isle sur le Doubs... Vos principales missions consisteront à l'aide aux actes de la vie quotidienne : aide au lever, aide à la toilette, aide au repas, aide au coucher ; Travaux courants d entretien de la maison ; Accompagnement social et courses ; Démarches administratives simples. Plusieurs avantages mis en place : prise en charge de tous les kms au sein d'une demi-journée, forfait déplacement matin/soir, prime de disponibilité soirs, prime de disponibilité dimanches et jours fériés. Temps de travail : de 27 à 35h/semaine. Salaire : selon la grille Aide à domicile, expérience et diplômes. #AIDEADOMICILE #CUMULEMPLOIRETRAITE
SOLI-CITES AIDES recrute des Aides à domicile pour la période estivale 2025. Contrats de juillet à septembre 2025, de 1 à 3 mois, en fonction de vos disponibilités. Tutorat mis en place au début du contrat : vous ne débuterez pas seul(e) et serez accompagné(e). Les étudiants, notamment, sont les bienvenus. Après remise de votre planning d'intervention mensuel, vous travaillerez au domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap sur l'un de nos secteurs géographique suivant (en fonction de votre lieu d'habitation) : Montbéliard, Audincourt, Seloncourt, Hérimoncourt, Valentigney, Voujeaucourt, Montenois, Pont-de-Roide, Saint-Hippolyte, l'Isle sur le Doubs... Vos principales missions consisteront à l'aide aux actes de la vie quotidienne : aide au lever, aide à la toilette, aide au repas, aide au coucher ; Travaux courants d entretien de la maison ; Accompagnement social et courses ; Démarches administratives simples. Prise en charge de tous les kms au sein d'une demi-journée, majoration des dimanches et jours fériés. Nous sommes très attentifs aux conditions de travail de nos salariés et prendrons donc le soin de vous fournir tout le matériel nécessaire pour travailler de manière sécurisée (masques chirurgicaux, gants à usage unique, gants de ménage ). Postulez par mail. Après un entretien téléphonique, un rdv en présentiel vous sera proposé dans nos locaux. Nos aînés n'attendent plus que vous ! #AIDEADOMICILE #JOBETUDIANT
SOLI-CITES AIDES, Association œuvrant dans l'Aide à domicile sur le Pays de Montbéliard recrute pour son service d'aide aux Familles : Un (e) Aide à Domicile diplômé(e) DEAES (Diplôme d'Etat d'Accompagnant éducatif et Social) ou équivalent. Vos principales missions seront : Entretien du cadre de vie, Dépose et / ou récupération des enfants à l'école / périscolaire, Aide aux devoirs, Aide aux repas. Vous êtes autonome, avez le sens de l'organisation et beaucoup de rigueur. Ce poste nécessite des déplacements sur le Pays de Montbéliard. Participation aux frais kilométriques à hauteur de 0,50€/km. A compter du 01/07/2025.
Nous recherchons pour l'un de nos clients basé sur le Pays de Montbéliard un Agent de production h/f. Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous serez amené(e) dans le cadre de votre mission à : Assurer le bon fonctionnement d'une ligne de production automatisée composée d'une suite de machines à alimenter, Veiller à réaliser les cadences de production visées, Respecter les normes de qualité, Vérifier la conformité des pièces (autocontrôle), Ajuster les différents réglages nécessaires aux objectifs fixés, Assurer le dépannage de certains éléments ou alerter le service de maintenance dans le cas où la panne dépasse votre niveau de compétence, Nettoyer votre poste de travail, Respecter les standards de production Profil Vous devez impérativement avoir un diplôme validé (CAP,BEP, BAC...) Si votre candidature correspond au profil recherché nous vous contacterons rapidement. Horaire de 2*8 . Mission intérim de longue durée Salaire : 12.04€ /h brut + Indemnités + Primes 13 éme mois 1 Prime annuelle
Sofitex Montbéliard recrute ! EMPLOYÉ(E) LIBRE-SERVICE H/F- Pays de Montbéliard Tu es dynamique, organisé(e) et tu aimes le contact client ? Rejoins une entreprise qui met l'humain au cœur de ses priorités, avec plus de 30 ans d'expertise dans les Ressources Humaines Ta mission (si tu l'acceptes) : Mise en rayon des produits Affichage des prix Gestion des dates de péremption & rotation des produits Rangement des réserves Nettoyage des rayons Port de charges Conseil client en magasin Profil Expérience similaire indispensable CAP/BEP en commerce Méthodique, réactif(ve) et volontaire Tu te reconnais ? Ne perds pas de temps, postule dès maintenant et donne un nouvel élan à ta carrière
Vous êtes rattaché.e à la Responsable activité Charges et Contrats pour la Direction du Patrimoine Locatif et avez pour missions : - Le traitement des factures et appels de fonds (contrôle, ventilation, enregistrement, rapprochement avec les contrats). - L'établissement des budgets prévisionnels de charges de copropriété - La définition, le suivi et l'ajustement des provisions pour charges, en veillant à leur adéquation avec la réalité des dépenses. - La préparation et la réalisation de la régularisation annuelle des comptes de charges, en assurant la transparence et la fiabilité des calculs. - L'analyse et la répartition des charges récupérables et non récupérables auprès des locataires, conformément à la législation en vigueur. - L'assistance aux agences locatives en matière de charges. - Le traitement des réclamations locataires liées aux charges en lien avec les agences clientèle .
Les valeurs humaines ont-elles un sens pour vous? Le goût des autres, et de l'accompagnement des personnes séniors, et/ou en situation de handicap vous parle? Vous avez soit une expérience de 3 ans, et/ou un diplôme ADVF ou DEAES? Et si vous étiez notre futur(e) *A**uxiliaire de vie (h/f)*? Nous vous attendons pour débuter une belle aventure humaine ensemble. Pour le secteur de Montbéliard, nous recherchons un(e) Auxiliaire de vie (h/f) Vos missions si vous les acceptez: Accompagner nos clients dans les tâches du quotidien; Aide à la mobilité; Aide à la toilette; Aide aux courses, préparation des repas; Stimulation au quotidien sur des activités. Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe; une rémunération brute horaire de 12.10 euros, à 12,36 euros (selon profil) ; des tickets restaurants d'une valeur de 7.5€, dont 50% pris en charge par l'entreprise; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.47 euros/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; primes de participation et d'intéressement; vous disposez d'un jour de repos fixe et d'un week-end sur deux de libre; un CSE vous proposant de nombreux avantages. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez ! Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
L'agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients sur le secteur de VOUJEAUCOURT (25) : DES OPERATEURS DE PRODUCTION EN INJECTION PLASTIQUE (H/F) : Fabrication et manipulation de composants automobiles plastiques, Rangement et conditionnement des pièces. Forte cadence. Horaires de 2X8 (95%) et de nuit (5%), Les candidats doivent êtres flexibles au niveau des horaires, Rémunération intéressante (base horaire 40H), + heures supplémentaires les samedis. Longues missions, Expérience récente exigée.
Manpower BELFORT TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Technicien gestion de production (H/F) Rattaché(e) au Responsable logistique, votre mission sera d'assurer le suivi du carnet de commandes et des ordres de fabrication en atelier (matière, planning, délais.). Analyser les attentes et anticiper les besoins afin de garantir la satisfaction client et l'efficacité de la production. Fiabiliser les besoins à court terme dans l'ERP et modifier les plans de production en fonction des demandes client. Vous serez en relation directe avec les clients, le service commercial, et les services interne Vous possédez une formation Bac2/Bac3 en gestion de production ou domaine équivalent, êtes rigoureux(se), polyvalent(e) et doté(e) d'un excellent sens de l'analyse, maîtrisant Office et ERP débutant accepté; Alors n'attendez plus et postulez vite en ligne, par téléphone ou lors de votre passage dans notre agence de Belfort Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore..)
Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe. Tu as un goût prononcé pour les produits, le terrain et une motivation sans égale ? Curieux(se) et passionné(e) par l'univers du bâtiment, les matériaux de construction n'ont désormais plus de secret pour toi... Le poste de Technico-commercial(e) itinérant(e) B to B est fait pour toi ! Et ça tombe bien, DORAS propose actuellement un poste sur le secteur de Bethoncourt Tu seras rattaché(e) à Antoine, notre Chef des ventes. Ta force de conviction et ton sens de l'écoute seront mis à l'honneur. Tes missions seront variées et stimulantes : Développer les ventes en proposant des solutions complètes et adaptées aux besoins de tes clients, tout en nourrissant une relation de proximité avec ces derniers, Développer ton portefeuille sur le secteur dédié auprès d'une clientèle de professionnels (artisans, PME du Bâtiment). Apporter le meilleur service client grâce à un suivi sur le terrain régulier et personnalisé, mais aussi grâce à ta réactivité et ta disponibilité auprès des clients. Assurer le suivi administratif des ventes dans le respect de notre politique commerciale. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Le poste est ouvert aux candidats(es) issus(es) d'une formation bac +2/3 en vente. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité et ton expérience qui feront la différence. Tu as une première expérience en tant que Commercial(e) itinérant(e) idéalement dans un domaine technique et une vraie curiosité professionnelle et/ou des connaissances pour les matériaux de construction. Attiré(e) par notre secteur et notre typologie de clients, nous serons t'accompagner pour développer tes compétences techniques bâtiment. Ton sens du commerce et du service, couplés à ton énergie et ton efficacité garantiront le succès de tes missions ! Nous te proposons : - un poste en CDI à temps plein. - basé sur le secteur de Bethoncourt et alentours. - une rémunération attractive sur 12,4 mois qui valorisera ta performance et ta motivation : Fixe entre 24 et 30K€ brut annuel selon expérience + variable non plafonné, - un véhicule, smartphone et tablette, - une protection sociale (mutuelle et prévoyance), - une épargne salariale (intéressement, participation et FCP). Et au-delà. Tu vas pouvoir fabriquer un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseigne ou régions. Déroulement de notre processus de recrutement sur ce poste : 1- Entretien téléphonique par le chargé de recrutement 2- Entretien physique avec Antoine Nos étapes de recrutement / Groupe SAMSE Recrute
recherche Poseur en ITE h/f vos missions : Etudier le dossier/chantier : analyser les plans, schéma d'installation préparer le matériel nécessaire et l'isolation adaptée Mettre en place une ossature ou un rail de départ Poser les panneaux isolants, en partie courante et en utilisant le mode de fixation adapté Réaliser les différentes phases d'isolation extérieure( pose d isolant, chevillage, ponçage, armature, talochage, finitions) PROFIL : Vous êtes un façadier ITE autonome, minutieux ,avec une très bonne connaissance du métier, sachant travailler en équipe. Profil expérimenté requit, titulaire d'un diplôme dans le BTP. Vous justifiez au minimum de 5 années d'expérience dans le domaine. Respecter les règles de sécurité Techniques de pose de revêtement rigides Connaitre les caractéristiques des matériaux isolants Lecture de plan Utilisation de matériel de nettoyage Résoudre les différents problèmes techniques S'adapter aux différentes contraintes du chantier. CDI suite à accroissement d'activité.
Satis Jobs Center Besançon recherche, pour l'un de ses clients, un Monteur en Menuiserie Aluminium (H/F) pour travailler en atelier. Vos missions : Assemblage et montage d'éléments en aluminium (portes, fenêtres, façades, murs-rideaux, etc.) Lecture de plans techniques et respect des côtes Utilisation d'outils électroportatifs et de machines spécifiques (scie, sertisseuse, perceuse) Contrôle qualité des pièces montées Respect des règles de sécurité et des procédures de fabrication Profil recherché : Première expérience en montage ou fabrication de menuiserie aluminium souhaitée Lecture de plans et sens du détail Sérieux, minutie et bon esprit d'équipe Une formation en menuiserie ou métallerie serait un plus Vous êtes motivé, précis et souhaitez évoluer dans un atelier bien organisé ? Ce poste est pour vous.
Nous recherchons pour notre client un soudeur acier pour une mission en intérim de 18 mois à Héricourt (70400). - Assemblage de châssis/pièces de stock acier/galva par soudure MIG - Débit acier - Soutien à l'atelier Tôlerie (suivant la charge) - Après formation possible soudure MIG pour le compartimentage - soudure de portes coupe feu et montage Horaire : Journée Taux horaire : 12EUR Compétences et formations attendues pour le candidat : - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la soudure acier - Maîtrise de la soudure MIG - Connaissances en débit d'acier - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et rigueur dans le travail Si vous êtes passionné(e) par la soudure acier et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein développement, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de soudeur acier en intérim à Héricourt (70400).
IDE dans un centre de rééducation accueillant des patients atteints de pathologie neurologiques (AVC, blessés médullaires, SEP, Parkinson, traumatisés crâniens, Tumeur cérébrale, états végétatifs ou Pauci relationnel ), oncologique et des patients relevant de l'ortho-traumatologie (fracture, prothèse, amputation) Travail interdisciplinaire (kinésithérapeute, orthophoniste, neuropsychologue, APA, diététicien, chargée d'insertion, ergothérapeute, AS, psychologue )
Vous avez moins de 26 ans et souhaitez préparer un CAP Cuisine ? Nous vous proposons un contrat d'apprentissage au sein de notre pizzeria, le poste est à pourvoir en septembre, ou dès maintenant si vous le souhaitez. Vous apprendrez à cuisiner (entrée, plat, dessert), à mettre en place la salle, à prendre et préparer les commandes mais aussi à effectuer le rangement et le nettoyage des plans de travail et du matériel. En tant qu'apprenti(e), vous aurez un salaire défini selon la grille d'apprentissage, tout en préparant un diplôme reconnu et qualifiant avec le CFA.
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Au sein du Bureau Régional d'Ingénierie Postes Sources (BRIPS) GRAND EST- BFC, l'emploi est rattaché au chef de pôle de Chalon sur Saône Relever les défis numériques, techniques et technologiques de demain en rejoignant une équipe dynamique, pour devenir notre prochain Chargé de Projets Électricité. (postes de transformation 225 KV/63 kV / 20 KV). Vos missions : Vous concevrez et renouvelez des postes sources : de l'étude de faisabilité technique et financière en passant par la coordination des chantiers, les contacts avec les collectivités publiques, les sous-traitants, et les riverains ainsi qu'un grand nombre de professionnels tels que des architectes, bureaux d'études et autres spécialises en génie civil, génie électrique Un accompagnement ainsi qu'une formation seront assurés pour l'apprentissage du métier. Le savoir-faire qui vous est transmis couvre tous les aspects de ce métier. Évolution vers des postes à plus larges responsabilités par la suite (Chargé de projets sénior, Expertise technique, Management d'équipe, ...) Télétravail possible selon organisation et progression de votre autonomie. * Une prime d'intéressement avec abondement * Prime d'installation et aide à l'emménagement possibles * Un dispositif de congés et de flexibilité de travail (Jusqu'à 10 jours de télétravail par mois, sous validation managériale et sous réserve éligibilité ; Prise de travail sur chantier ; souplesse horaire .) pour favoriser votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle * Avantages en Nature Énergie (électricité et gaz) Titulaire d'un Bac +2 ou +3 technique, en pilotage de projet ou vous justifiez entre 5 à 10 d'expérience en lien avec les activités proposées. Vos Atouts : Une capacité d'adaptation, Un sens client et un sens relationnel, Le sens de l'autonomie, Le sens de l'organisation et de la rigueur, Une aisance dans les outils informatiques et bureautiques. Venez mettre votre talent et votre enthousiasme au sein de nos équipes dans une Entreprise résolument tournée vers l'avenir. .Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Manpower MONTBELIARD recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Maçon fumiste - proche de Montbéliard (H/F) En tant que Maçon fumiste - H/F, vous serez amené à : -Réaliser la réfection de fours et poches à l'aide du marteau piqueur -Effectuer le refaire des fonds de poches et fours (brique béton) -Procéder à l'évacuation des déchets de chantier -Contrôler le bon fonctionnement des équipements -Exécuter des travaux de maçonnerie en respectant les normes -Collaborer étroitement avec les équipes sur site -Suivre et appliquer rigoureusement les modes opératoires -Accepter la polyvalence incluant des interventions en noyautage/moulage Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore..) -CAP/BEP Maçonnerie ou équivalent -Formation complémentaire en fumisterie industrielle ou matériaux réfractaires (souhaitée) -CACES, habilitations travail en hauteur ou ATEX (un plus) -Minimum 2 à 3 ans d'expérience en tant que maçon fumiste ou dans un poste similaire -Expérience en environnement industriel fortement appréciée
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment et de la construction, un Maçon Traditionnel en intérim pour une durée de 9 mois. Le candidat devra justifier d'une expérience de 1 à 2 ans, ainsi que d'une formation de niveau BEP/CAP. La devise de CRIT c'est de travailler ensemble... et si on construisait ensemble aussi ! - Lecture de plan - Terrasser et niveler des fondations - Monter des murs en parpaings ou en briques - Appliquer les mortiers - Poser des petits coffrages et couler le béton - Délimiter des réservations et créer des ouvertures sur un mur - Poser de la ferraille - Réaliser des enduits Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Pour ce poste, nous recherchons un-e candidat-e avec les compétences et formations suivantes : - Expérience en maçonnerie traditionnelle - Sérieux-se, ponctuel-le, dynamique - Le PASI serait un plus
Notre agence Aquila RH Montbéliard recherche pour l'un de ses clients un FACADIER ITE H/F. Vos missions: Vous préparez les supports en nettoyant, réparant et appliquant les sous-couches nécessaires. Vous installez l'isolation en fixant les matériaux adaptés aux surfaces concernées. Vous appliquez les enduits pour protéger et uniformiser les façades. Vous effectuez les finitions en veillant à l'esthétique et à la qualité du rendu final. Vous garantissez l'étanchéité et la durabilité des revêtements appliqués. Votre profil: Vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine. Vous êtes une personne rigoureuse et autonome. Cette annonce vous correspond ? Postulez dès maintenant !
Notre agence Aquila RH de Montbéliard recherche pour l'un de ses clients un ELECTROMECANICIEN H/F. Rejoignez une équipe dynamique et mettez vos compétences en électromécanique au service de l'innovation : ensemble, faisons tourner les machines du futur ! Vos missions: Vous réalisez des diagnostics et intervenez en maintenance électrique et mécanique. Vous montez, assemblez et réparez les machines industrielles. Vous participez à l'amélioration continue des processus de production. Votre profil: Nous souhaitons recruter un(e) candidat(e) justifiant d'une solide expérience en électromécanique, idéalement dans le secteur industriel. Vous justifiez d'une formation technique en électromécanique. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez un bon esprit d'équipe. Nous souhaitons recruter un(e) candidat(e) justifiant d'une solide expérience en électromécanique, idéalement dans le secteur industriel. Vous justifiez d'une formation technique en électromécanique. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez un bon esprit d'équipe. Avantages Offerts par Aquila RH : - Acomptes versés 2 fois par semaine - 10% d'indemnité de fin de mission - 10% d'indemnité congés payés - Avances de trésorerie jusqu'à 100% de vos Indemnités de Fin de Mission et Indémnités Congés Payés - Prime de fidélité pouvant aller jusqu'à 200EUR en janvier 2025 - Accès à Couleur CE dès la 1ère heure de mission - Mutuelle d'entreprise et accès au FASTT pour formations, réductions, accès aux gardes d'enfant Si ce poste vous intéresse et que vous correspondez au profil recherché, n'hésitez pas à postuler en nous envoyant votre CV !
Notre agence Aquila RH Montbéliard recherche pour l'un de ses clients un Conducteur de travaux H/F. Vos missions: Vous serez en charge de superviser et coordonner l'ensemble des chantiers qui vous seront attribués, en veillant au bon déroulement des travaux et au respect des délais. Vous devrez également organiser et mener les rendez-vous nécessaires avec les différents intervenants afin d'assurer un suivi optimal des opérations. Sur le terrain, vous réaliserez les métrés et chiffrages des prestations demandées afin d'évaluer avec précision les besoins du chantier. Vous serez responsable de l'élaboration des devis et du suivi financier, garantissant ainsi la rentabilité des projets. Afin d'assurer le bon déroulement des chantiers, vous devrez passer les commandes de matériaux et d'équipements en anticipant les besoins et les délais de livraison. Vous aurez également pour mission de vérifier les factures fournisseurs et d'assurer la préparation technique des chantiers avant leur lancement. Vous devrez gérer, encadrer et fédérer les équipes sur le terrain, en veillant à la bonne répartition des tâches et au respect des consignes de sécurité. Votre profil: Vous justifiez d'une expérience significative en conduite de travaux. Nous recherchons un(e) candidat(e) rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un excellent relationnel. Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant !
Passionné(e) par les technologies de pointe et l'usinage de précision ? Notre agence Aquila RH Montbéliard recherche pour l'un de ses clients de l'industrie un PROGRAMMEUR CN H/F. Vos missions: Vous placez les pièces sur la machine et effectuez les réglages nécessaires. Vous programmez la machine en langage CN (HEIDENHAIN) pour assurer un usinage précis. Vous vérifiez les plans et ajustez les paramètres de coupe ainsi que le choix des outils. Vous lancez et surveillez la production en respectant les normes de qualité et de sécurité. Vous contrôlez les pièces en cours et en fin d'usinage pour garantir leur conformité. Vous identifiez et corrigez les éventuelles non-conformités. Vous participez à l'optimisation des processus de production pour améliorer la productivité. Votre profil: Vous êtes titulaire d'un Bac pro Technicien d'usinage ou équivalent et vous disposez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous êtes une personne rigoureuse, volontaire et motivée. Cette annonce vous correspond ? Postulez dès maintenant !
Nous recherchons pour le compte de notre client basé dans le pays de Montbéliard un Plombier Chauffagiste (H/F) expérimenté. Vous serez responsable de la préparation et de la pose des éléments nécessaires à l'installation d'équipements sanitaires et de chauffage. Les principales tâches à effectuer seront : - Préparation et installation des équipements sanitaires et de chauffage. - Vérification de l'étanchéité des installations. - Réalisation des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires. - Installation et mise en service des systèmes de chauffage (chaudières, radiateurs, etc.). - Maintenance et dépannage des installations existantes. Il s'agit d'une mission longue durée avec un salaire à négocier en fonction de l'expérience et des compétences. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience significative dans le domaine de la plomberie et du chauffage. - Formation en tant que Plombier Chauffagiste. Niv Bac Pro - Capacité à préparer et installer des équipements sanitaires et de chauffage. - Connaissance des normes et réglementations en vigueur. - Compétences en maintenance et dépannage des installations existantes. Si vous avez une solide expérience dans le domaine et que vous souhaitez relever de nouveaux défis, n'hésitez pas à postuler.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment. Le candidat devra justifier d'une expérience de 1 à 2 ans, ainsi que d'un BAC Professionnel. Missions principales : - Installer des équipements électriques (prises, éclairages, tableaux électriques, etc.) - Câbler et raccorder les installations électriques dans le respect des normes en vigueur - Diagnostiquer les pannes et réaliser les réparations nécessaires - Vérifier la conformité des installations électriques - Lire et interpréter les plans et schémas électriques Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues : - BAC Pro MELEC ou diplôme équivalent - Expérience de 2 ans dans un poste similaire - Connaissance des normes de sécurité électrique - Capacité à travailler en équipe et autonomie sur les tâches confiées Rejoignez notre équipe et participez au développement de notre client spécialisé dans le secteur du bâtiment en tant qu'électricien bâtiment . Mettez en avant vos compétences et votre expérience pour contribuer à la réussite des projets électriques de notre client.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les travaux de terrassement et de voirie, un chauffeur terrassier SPL à Montbéliard (25200) . Vos missions seront les suivantes : - Conduite de camion SPL pour l'approvisionnement et l'évacuation des gravats en carrière. - Réalisation de travaux de terrassement à l'aide de la mini-pelle ainsi que des travaux de terrassement manuel. - Pose de réseaux secs. Compétences et formations attendues pour le candidat : - Maîtrise de la conduite de véhicules SPL. - Compétences en terrassement. - Capacité à effectuer des travaux de terrassement manuel. - Aptitude à travailler en équipe et à participer à diverses tâches liées aux travaux publics. Si vous possédez ces compétences et que vous êtes motivé(e) pour rejoindre une équipe dynamique dans le secteur des travaux publics, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de conducteur SPL Terrassier.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la plomberie et du chauffage, un dépanneur chauffagiste pour assurer la maintenance et le dépannage. Les missions du poste incluent : - Maintenance préventive et curative des installations de chauffage - Diagnostic et réparation des pannes - Dépannage dans le respect des normes de sécurité En tant que prestataire CRIT, vous bénéficierez des avantages suivants : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Description du profil recherché : - Expérience solide en dépannage de chauffage - Capacité à intervenir sur différents systèmes : chauffage au gaz, fioul, énergies renouvelables... - Autonomie et réactivité dans le travail - Possession du permis B pour les déplacements chez les clients Si vous possédez ces compétences et que vous souhaitez relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise dynamique et humaine, n'hésitez plus et rejoignez notre équipe en tant que Maintenancier / Dépanneur !
Acteur majeur de la fourniture de produits techniques pour l'industrie, le groupe MAURIN s'appuie sur 6 filiales spécialisées dont Michaud Chailly, et propose une offre globale à sa clientèle BtoB. Depuis 150 ans, ce groupe familial a su bâtir de solides fondations lui permettant de se développer dans les meilleures conditions. 39 sites, plus de 640 collaborateurs et une logistique de pointe assurent réactivité, dynamisme, expertise, conseil et accompagnement d'une clientèle essentiellement industrielle. Spécialiste des éléments de transmission mécanique, roulement et pneumatique (60 000 références) depuis 100 ans, Michaud Chailly recrute un(e) : Technico Commercial Itinérant H/F Agence : Montbéliard (25) Secteur à couvrir : Haut-Rhin (68) Domicilié sur le secteur du 68 souhaité CDI Au sein de l'agence de Loic composée de 7 personnes, votre mission principale est de gérer en toute autonomie votre secteur et votre portefeuille client. Pour ce faire vous prospectez, développez, conseillez et fidélisez notre clientèle industrielle. Vous travaillez en binôme avec un technico-commercial sédentaire basé à l'agence. Une formation sera mise en place lors de votre arrivée. Nous nous engageons à vous accompagner tout au long de votre intégration. De formation BAC à BAC + 2 (Technico-Commercial, STI, MAI; mécanique, maintenance industrielle, électrotechnique), vous justifiez impérativement d'une première expérience réussie d'au moins 1 an comme technico-commercial itinérant (en milieu industriel ou B to B). Nous recherchons avant tout une personne motivée, passionnée par son métier, attirée par les produits techniques et un environnement industriel. Avantages : Rémunération fixe selon profil Gratification Primes mensuelles sur objectif Intéressement et Participation aux bénéfices TR Mutuelle Familiale : (60% pris en charge par l'employeur) 3RTT et 6 Vendredis complets à poser dans l'année Véhicule 2 places Nous rejoindre, c'est intégrer un environnement familial, collaboratif et performant, où nous favorisons la montée en compétences de nos collaborateurs. Nous nous engageons à vous répondre sous 24H si votre profil correspond à ce poste. Processus de recrutement court : - Julie ou Mathilde du service recrutement vous contacte pour un premier échange téléphonique. - Vous rencontrez sur site Loic, le Responsable de l'agence. - Puis vous effectuerez en visio un entretien avec Pierrick le Responsable des commerciaux. - Si votre candidature est validée, alors bienvenue dans l'équipe !
Acteur majeur de la fourniture de produits techniques pour l'industrie, le groupe MAURIN s'appuie sur 6 filiales spécialisées dont Michaud Chailly, et propose une offre globale à sa clientèle BtoB. Depuis 150 ans, ce groupe familial a su bâtir de solides fondations lui permettant de se développer dans les meilleures conditions. 39 sites, plus de 640 collaborateurs et une logistique de pointe assurent réactivité, dynamisme, expertise, conseil et accompagnement d'une clientèle essentiellement industrielle. Spécialiste des éléments de transmission mécanique, roulement et pneumatique (60 000 références) depuis 100 ans, Michaud Chailly recrute un(e) : Technico-Commercial Itinérant H/F Agence : Fesches-le-Châtel (25) Secteur à couvrir : 25 CDI Au sein de l'agence de Vito composée de 7 personnes, votre mission principale est de gérer en toute autonomie votre secteur et votre portefeuille client. Pour ce faire vous prospectez, développez, conseillez et fidélisez notre clientèle industrielle. Vous travaillez en binôme avec un technico-commercial sédentaire basé à l'agence. Une formation sera mise en place lors de votre arrivée. Nous nous engageons à vous accompagner tout au long de votre intégration. De formation BAC à BAC + 2 (Technico-Commercial, STI, MAI; mécanique, maintenance industrielle, électrotechnique), vous justifiez d'une première expérience commerciale réussie en milieu industriel (poste ouvert à un débutant). Nous recherchons avant tout une personne motivée, passionnée par son métier, attirée par les produits techniques et un environnement industriel. Avantages : Rémunération fixe selon profil Gratification Primes mensuelles sur objectif Intéressement et Participation aux bénéfices TR Mutuelle Familiale : (60% pris en charge par l'employeur) 3RTT et 6 Vendredis complets à poser dans l'année Véhicule 2 places Nous rejoindre, c'est intégrer un environnement familial, collaboratif et performant, où nous favorisons la montée en compétences de nos collaborateurs. Nous nous engageons à vous répondre sous 24H si votre profil correspond à ce poste. Processus de recrutement court : Julie ou Mathilde du service recrutement vous contacte pour un premier échange téléphonique. Vous rencontrez sur site Vito, le Responsable de l'agence. Puis vous effectuerez en visio un entretien avec Pierrick le Responsable des commerciaux. Si votre candidature est validée, alors bienvenue dans l'équipe !
Nous recherchons pour notre client basé dans le Pays de Montbéliard un Maçon Coffreur (H/F). Il aura pour mission : - La réalisation de coffrages traditionnels pour ouvrages en béton armé. - L'assemblage et l'installation des éléments préfabriqués en béton. - La lecture des plans de coffrage et la mise en oeuvre des techniques appropriées. - Assurer la sécurité sur le chantier et respecter les normes en vigueur. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Le profil recherché pour le poste de Maçon Coffreur comprend les critères suivants : - Expérience significative en tant que maçon coffreur. - Bonne connaissance des techniques de coffrage et des matériaux. - Capacité à travailler en équipe et autonomie sur chantier. Si vous possédez ces compétences et que vous êtes motivé(e) pour rejoindre une entreprise dynamique et innovante, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment et de la rénovation, un poseur de revêtements de sol à Montbéliard (25200) en CDI. Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 1 à 2 ans, d'un BEP/CAP . - Pose de revêtement de sol souple (moquette, vinyle/pvc, lino, tapis) - Préparer les surfaces (nettoyage, ragréage, ponçage...) - Découper et ajuster les revêtements - Coller, tendre et fixer les matériaux selon leur nature - Réaliser des finitions propres (plinthes, seuils, joints) - Métier qui demande de la précision - Sens de l'esthétique
Nous recherchons pour notre client, une entreprise leader régional dans le domaine des travaux publics, un Maçon VRD (H/F). Sous la supervision du chef de chantier, vous serez en charge des missions suivantes : - Aménagement des espaces publics, trottoirs et zones piétonnes avec des pavés et dalles, en respectant les plans de pose et en assurant une finition impeccable. - Pose des bordures pour structurer et délimiter les routes et trottoirs, en veillant à leur stabilité et leur intégration dans l'environnement. - Installation des réseaux de canalisations (eaux pluviales, eaux usées, etc.) en respectant les normes de sécurité et de qualité, avec des contrôles rigoureux pour garantir leur bon fonctionnement. Formation : - CAP/BEP en maçonnerie, VRD, ou équivalent Expérience : - Une solide expérience dans le domaine du VRD est essentielle. Nous recherchons un candidat avec une formation de CAP/BEP en maçonnerie, VRD, ou équivalent, ainsi qu'une solide expérience dans le domaine du VRD.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la menuiserie, un Menuisier Poseur Pvc/ Alu - Prise de mesures et côtes - Pose de fermetures (portes, fenêtres) - Pose de vitrages - Installation de serrureries sur portes et fenêtres Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Formation de niveau BEP/CAP en menuiserie - Expérience professionnelle de 1 à 2 ans dans le domaine de la menuiserie - Maîtrise des techniques de prise de mesures et de côtes - Connaissance des différentes fermetures (portes, fenêtres) - Aptitude à poser des vitrages en respectant les normes de sécurité - Savoir installer des serrureries sur portes et fenêtres Rejoignez notre équipe en tant que Menuisier Poseur et participez au développement de notre client spécialisé dans la menuiserie.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Electricien Industriel (H/F) pour une mission de travail temporaire. * Le candidat devra justifier d'une expérience de 3 à 5 ans. Ses missions : - Installation d'équipements électriques dans le milieu industriel - Consignations électriques et dépose avec nacelle - Tirage de câbles, pose et raccordement Ses missions : - Installation d'équipements électriques dans le milieu industriel - Consignations électriques et dépose avec nacelle - Tirage de câbles, pose et raccordement Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Formation minimum CAP Électricité - Habilitations électriques à jour - CACES Nacelle requis Nous recherchons un candidat dynamique et motivé, justifiant d'une formation minimum CAP Électricité, d'habilitations électriques à jour et du CACES Nacelle. Rejoignez notre client pour une mission enrichissante en tant qu'Électricien Industriel à Montbéliard (25200).
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le bâtiment et la construction, un plâtrier confirmé pour une mission en intérim de 6 mois à Vesoul (70000). - Réalisation de travaux de plâtrerie et d'enduit - Préparation des surfaces à travailler - Pose de plaques de plâtre - Finitions et retouches Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Description du profil recherché : - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la plâtrerie - Titulaire d'un BAC Professionnel dans le domaine du bâtiment - Maîtrise des techniques de plâtrerie, d'enduit et de finition - Connaissance des normes de sécurité et des règles de construction - Capacité à travailler en équipe et en autonomie - Rigoureux(se), organisé(e) et soucieux(se) de la qualité du travail Rejoignez notre client, spécialisé dans le bâtiment et la construction, en tant que plâtrier confirmé pour une mission en intérim de 6 mois à Vesoul (70000).
