Offres d'emploi à Die (26)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Die située dans le département 26. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 10 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Die. 3 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 26 - VERCHENY, , ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Die

Offre n°1 : Agent de fabrication polyvalent / Agente de fabrication pol (H/F)

  • Publié le 11/01/2021 | mise à jour le 12/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 2 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 1 an
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Ouvrier spécialisé
    • 26 - DIE (26150)

Vos missions:

-Conduite d'engins de manutention et utilisation du CACES 3
-Pesage des plantes
-Réalisation des mélanges avec les procédures
-Contrôle de la conformité des matières premières
-Entreposage des produits

Compétences

  • - Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier
  • - Monter, assembler, fixer les pièces, les éléments et vérifier la conformité fonctionnelle et esthétique de l'assemblage
  • - Conditionner un produit
  • - Suivre l'approvisionnement
  • - Alimenter une machine industrielle en matière ou produit
  • - CACES 3

Entreprise

  • MANPOWER

Offre n°2 : Animateur de Loisir Tourisme (H/F)

  • Publié le 11/01/2021 | mise à jour le 16/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 12 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 26 - DIE (26150)

Nous recrutons des Animateurs et Animatrices pour nos campings et hôtels partenaires !
Nous sommes à la recherche de talents motivés et désireux d'apprendre.

Nous formons en apprentissage des candidats qui développeront tout le long du contrat les compétences nécessaires pour être animateur dans une structure touristique.

Contrat en alternance, avec à la clé, l'obtention du Titre Professionnel de "Animateur Loisir Tourisme", du Ministère du Travail (niveau 4).
- Poste à pourvoir le 1er février 2021
- 25% de cours théoriques & 75% de pratique en entreprise sur un site employeur partenaire
- Durée : 9 à 12 mois selon les structures
- Salaire sur toute la durée du contrat (se référer à la grille des contrats en apprentissage)

Vous avez des compétences en sport ou vous avez le BAFA ?
Vous avez des talents artistiques ou vous êtes créatif ?

Vous avez les savoir-être que nous recherchons ? Nous sommes faits pour nous entendre !
Le principal c'est d'avoir la motivation.

Compétences

  • - Disponible
  • - Dynamique
  • - Enthousiasmé(e) par le tourisme
  • - Mobile
  • - Polyvalent(e)
  • - Sens du contact
  • - Souriant(e)

Entreprise

  • NEO SPHERE

Offre n°3 : Gardien / Gardienne de déchetterie (H/F)

  • Publié le 08/01/2021 | mise à jour le 17/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 12 Mois
  • 35H Travail le samedi
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Ouvrier qualifié (P1,P2)
    • 26 - DIE (26150)

Sous l'autorité du responsable d'exploitation du service des ordres ménagères et de son adjoint, l'agent est chargé d'assurer le remplacement ou le renfort de gardiennage des cinq aires de tri et de réemploi de la Communauté des Communes du Diois et de l'aire temporaire d'accueil des végétaux à Die. Il assurera également des tâches d'entretien, de conseil et d'orientation des usagers.

Organisation du travail : du mardi au samedi ou du lundi au vendredi selon les semaines.

Compétences

  • - Vérifier la conformité du tri sélectif des bacs, bennes et conteneurs
  • - Surveiller un site de déchetterie et contrôler la nature des déchets, encombrants, composts déposés
  • - Sensibiliser des usagers aux conditions de collecte, de tri et de recyclage de déchets, et aux règles de propreté et d'hygiène sur la voie publique
  • - Entretenir un espace extérieur

Entreprise

  • COMMUNAUTE DES COMMUNES DU DIOIS

Offre n°4 : Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux

  • Publié le 16/12/2020 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 6 Mois
  • 18H Travail le samedi
  • Temps partiel
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 26 - DIE (26150)

Nettoyage de divers types de locaux, boutiques et bureaux.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu, ...) et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
  • - Préparer le matériel adapté
  • - Entretenir des locaux
  • - Baliser les zones glissantes

Entreprise

  • HYGEPRO

    HYGEPRO, entreprise de nettoyage.

Offre n°5 : Responsable Adjoint de Camping (H/F)

  • Publié le 11/01/2021 | mise à jour le 16/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 12 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 26 - DIE (26150)

Nous recrutons des Adjoints de Direction EN APPRENTISSAGE pour nos campings et hôtels partenaires !
Nous sommes à la recherche de talents motivés et désireux d'apprendre.
Nous formons en apprentissage des candidats qui développeront tout le long du contrat les compétences en Marketing, Gestion, Management et Pilotage.

Alternance avec à la clé, l'obtention du Titre Professionnel de "Responsable d'Établissement Touristique", du Ministère du Travail (niveau 5).
- Poste à pourvoir à partir du 1er février 2021
- 25% de cours théoriques & 75% de pratique en entreprise sur un site employeur partenaire
- Durée : 12 à 24 mois selon les structures
- Salaire sur toute la durée du contrat (se référer à la grille des contrats en apprentissage)

Vous avez une expérience significative dans le tourisme, dans les métiers d'accueil ou/et dans le management ?
Vous avez les savoir-être que nous recherchons ?
Nous sommes faits pour nous entendre ! Le principal c'est d'avoir la motivation.

Compétences

  • - Disponible
  • - Dynamique
  • - Enthousiasmé(e) par le tourisme
  • - Mobile
  • - Polyvalent(e)
  • - Réactif(ve)
  • - Sens des initiatives
  • - Sens du contact

Entreprise

  • NEO SPHERE

Offre n°6 : PHARMACIEN HOSPITALIER (H/F)

  • Publié le 15/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
  • Nombre de postes : 1
    • 26 - DIE (26150)

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses tâches et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.Nous recherchons pour le compte de notre client, un établissement d'envergure situé près de Die (26), un Pharmacien hospitalier (H/F) diplômé pour un poste à pourvoir pour une durée de 2 semaines, du lundi au vendredi, du 8 au 19 février 2021
- La rémunération est de 536,27€ brut par jour (non négociable)
- Possibilité de logement ou participation aux frais de logement
- Possibilité de participation aux frais de route
- Les repas du midi peuvent être pris au self du personnel pour 4,60€ et possibilité de commander un plateau-repas pour le soir.Le pharmacien (H/F) hospitalier exerce à l'hôpital des activités de dispensation, de reconstitution de médicaments mais aussi d'informations des médecins, des personnels paramédicaux et des patients.
Vous devrez gérer : l'approvisionnement et la détention des médicaments et des dispositifs médicaux, la préparation de certains médicaments (nutrition parentérale, reconstitution centralisée des chimiothérapies, radiopharmaceutiques), et de dispositifs médicaux stériles.
Vous aurez sous votre responsabilité, la dispensation aux patients hospitalisés / ambulatoires , le dosage, le suivi de la concentration sanguine (pharmacocinétique) la pharmacovigilance ainsi que la sécurisation du circuit du médicament

Entreprise

  • Appel Medical

Offre n°7 : Contrôleur/Contrôleuse SPANC (H/F)

  • Publié le 12/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 36 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Agent de maîtrise
    • 26 - DIE (26150)

Sous l'autorité du Directeur de la Communauté des Communes du Diois et en lien avec le Vice-Président et le responsable du pôle aménagement et en binôme avec l'autre Contrôleur SPANC, le contrôleur/contrôleuse SPANC aura pour missions :
- Réalisation du diagnostic des installations existantes
- Instruction des dossiers de conception d'ANC et certification des dossiers d'exécution
- Évaluation de l'activité du service
- Diffusion de l'information technique aux usagers (DIDAA, info filières, BE ...) et aux communes sur l'ANC

Offre d'emploi détaillée sur notre site internet www.paysdiois.fr / rubrique recrutement

Compétences

  • - Réaliser un suivi d'activité
  • - Communiquer sur ses activités, résultats et observations auprès de sa structure
  • - Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation

Entreprise

  • COMMUNAUTE DES COMMUNES DU DIOIS

Offre n°8 : Réceptionniste en apprentissage (H/F)

  • Publié le 11/01/2021 | mise à jour le 14/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 12 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 26 - DIE (26150)

Nous recrutons des Réceptionnistes pour nos campings et hôtels partenaires partout en France !
Nous sommes à la recherche de talents motivés, et désireux d'apprendre.

Nous formons en apprentissage des candidats qui développeront tout le long du contrat les compétences nécessaires pour être Réceptionniste /Agent d'Accueil dans une structure touristique.

Contrat en alternance, avec à la clé, l'obtention du Titre Professionnel de "Réceptionniste en Hôtellerie", du Ministère du Travail (niveau 4).
- Poste à pourvoir le 1er février 2021
- 25% de cours théoriques & 75% de pratique en entreprise sur un site employeur partenaire
- Durée : 9 à 12 mois selon les structures
- Salaire sur toute la durée du contrat (se référer à la grille des contrats en apprentissage)

Sourire, dynamisme et un anglais opérationnel sont indispensables.

Vous avez les savoir-être que nous recherchons ? Nous sommes faits pour nous entendre !
Le principal c'est d'avoir la motivation.

Compétences

  • - Disponible
  • - Dynamique
  • - Enthousiasmé(e) par le tourisme
  • - Mobile
  • - Polyvalent(e)
  • - Sens du contact
  • - Souriant(e)

Entreprise

  • NEO SPHERE

Offre n°9 : AGENT COMMERCIAL INDÉPENDANT EN IMMOBILIER - DIE (H/F)

  • Publié le 07/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Profession libérale
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
    • 26 - DIE (26150)

Recherche: AGENT COMMERCIAL INDÉPENDANT EN IMMOBILIER - DIE (H/F)
En tant qu'agent commercial indépendant en immobilier au sein du réseau Capifrance, votre quotidien varie chaque jour et gravite autour de plusieurs missions centrales :
- La prospection de vos clients acheteurs et vendeurs
- La prise de mandats
- La mise en valeur et la diffusion des biens
- L'accompagnement de vos clients dans leurs étapes de vente et d'achat
Bénéficiez d'une rémunération motivante (jusqu'à 98% de commissions vs 40% en agence traditionnelle) !
Et ce n'est pas tout !  Vous pouvez avoir jusqu'à 4% de CA à vie dès que vous parrainez un filleul et vous bénéficiez de nombreuses récompenses tout au long de l'année pour vos performances ou celles de votre département comme des voyages, des voitures, des bons d'achat...

Offre n°10 : Medecin Radiologue (H/F), Die (H/F)

  • Publié le 08/12/2020 | mise à jour le 13/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 6 Mois
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée
  • Nombre de postes : 1
    • 26 - DIE (26150)

Adecco Medical
Nous recherchons pour l'un de nos clients : un(e) MEDECIN RADIOLOGUE (H/F)
Vos principales tâches sont :
- Echographies Mammographies scanner
Rémunération:
- 650€ net par journée
Faire partie des collaborateurs intérimaires d'Adecco Médical vous permet de bénéficier de nombreux avantages :
1 - Comité d'Entreprise
2 - Avantages sociaux : Aides du FASTT (Logement, prêt bancaire...), prise en charge de la Mutuelle
3 - Un service de Formation.
4 - Responsabilité Civile Professionnelle et mutuelle.
5 - Trouvez un contrat Mobilité Internationale en Outre-Mer.
------------------------------------------
Aptitude(s)
* Etre obligatoirement inscrit à l'Ordre des Médecins.
-

Entreprise

  • Adecco Medical

Offre n°11 : Assistant / Assistante de direction (H/F)

  • Publié le 22/12/2020 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 2 ans - en domaine viticole
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Technicien
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 26 - VERCHENY (26340)

Vos missions seront :

- Ressources Humaines
- Assurer le suivi des compteurs d'heures du personnel
- Préparer et transmettre les éléments de paie et gérer les dossiers du personnel (visites médicales, contrats, déclarations...)
- Suivi du plan de formation annualisé

- Régie vins et alcools
- Contrôler la conformité des documents de régie des transports
- Faire les déclarations mensuelles et annuelles
- Participer aux travaux des inventaires (saisie, pré-analyses...)

- Secrétariat
- Assister le Responsable de site et le Responsable Viti-Oeno dans le suivi administratif des viticulteurs apporteurs
- Assurer le standard téléphonique et le courrier interne/externe
- Gérer le stock des consommables (bureaux , entretien, EPI, vêtements de travail...)

De formation BAC+ 2 type Assistant(e) de Direction ou de Gestion d'Exploitation,
Vous êtes autonome et à l'aise en informatique.

Compétences

  • - Accueillir une clientèle
  • - Rédiger des supports de communication interne (rapport, compte rendu, note...)
  • - Réaliser la gestion administrative du courrier
  • - Filtrer des appels téléphoniques
  • - Organiser le planning d'un responsable, collaborateur

Formations

  • - gestion PME PMI | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CAROD FRERES - CAVES CAROD - C.C.

Offre n°12 : Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée (H/F)

  • Publié le 23/10/2020 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée
  • Nombre de postes : 1
    • 26 - VERCHENY (26340)

Educateur(trice) Spécialisé(e) - (H/F)
Description du poste
La Fondation Robert Ardouvin gère le village d'enfants de Vercheny (26). Nous accueillons 60 enfants répartis par groupe de 5 ou 6 dans 11 maisons individuelles. Les enfants sont encadrés par un couple d'éducateurs familiaux (ou une femme ou homme seulement) vivant sur place. Comme dans une famille ordinaire, adultes et enfants partagent la vie de tous les jours. L'objectif est d'apporter aux enfants des repères et un cadre structurant.

Afin d'intégrer notre équipe pluridisciplinaire de 62 salariés, nous recherchons un(e) Educateur(trice) Spécialisé(e) - (H/F) dans le cadre d'un CDI.


Missions :
Au sein d'une équipe de 4 éducateur(trice)s Spécialisé(e)s, vous intervenez sur 3 maisons du village d'enfants. Porteur(euse) de l'identité de la maison et de sa dynamique collective, vous travaillez en collaboration avec l'ensemble des professionnels autour des enfants.

Vos missions s'articulent autour des 3 axes suivants :

1 - Intervention auprès des enfants des 3 maisons (Soutien aux professionnels sur les maisons dans l'accueil des enfants ; temps individuels ou collectifs avec les enfants)

2 - lien avec les instances extérieures à la maison (élaboration du projet global de l'enfant ; soutien des professionnels dans leurs liens avec les parents des enfants ; interlocuteur des référents ASE et des parents ; rapports de situation, note d'information, compte-rendu d'entretiens, de visites, d'audience ; élaboration des DIPC ; participation aux démarches d'ordre judiciaire en rapport à la situation familiale).

3 - En équipe avec les 3 autres éducatrices spécialisées (coordination des droits de visite, identification des ressources mobilisables dans l'environnement naturel de l'enfant, travaille autour de la fratrie, rapport d'activité annuel.)


Profil recherché :
Vous possédez impérativement un diplôme d'éducateur spécialisé ou d'assistant social et vous avez une expérience dans l'accompagnement éducatif.

Horaires et jours de repos variables en fonction des contraintes extérieures (programmation mensuelle).
1 week-end travaillé et 1 WE d'astreinte par mois

Salaire : entre 1800-2200€ bruts/mois en fonction de l'expérience
Avantages : congés supplémentaires
Lieu : Vercheny (Drôme)

Si ce poste vous intéresse, merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation par mail à Mathieu VEDEL (Responsable RH) : mvedel.fra@gmail.com

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.

Entreprise

  • ENTREPRISE RECRUT

Offre n°13 : Technicien de maintenance d'équipements de production (H/F)

  • Publié le 09/11/2020 | mise à jour le 14/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 2 ans - Maintenance équipements de prod.
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Agent de maîtrise
    • 26 - VERCHENY (26340)

Rattaché au Responsable de Production et avec l'aide d'un technicien, vous serez le garant du
bon fonctionnement des équipements de production ainsi que de l'entretien général des
bâtiments.

Vos principales missions :

> Organiser l'activité de la maintenance :
- Mettre en oeuvre la maintenance préventive sur le site et ses dépendances (station de
traitement des rejets, locaux excentrés)
- Planifier, prioriser ou arbitrer les interventions de maintenance
- Organiser les interventions des prestataires extérieurs sur le site
- Garantir le suivi documentaire des activités de la maintenance

> Administrer le stock de pièces détachées, outillages, consommables :
- Définir les besoins, les cahiers des charges techniques
- Approvisionner le stock
- Gérer le stock en fonction des contraintes

> Optimiser les infrastructures et les équipements :
- Participer aux choix techniques et équipements nouveaux
- Mettre en oeuvre les modifications techniques de nature à améliorer la productivité

Compétences

  • - Capacité relationnelle et pédagogique
  • - Connaissances GMAO
  • - Elaboration cahier des charges
  • - Habilitation électrique BE

Formations

  • - maintenance industrielle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CAROD FRERES - CAVES CAROD - C.C.

Villes voisines