Consulter les offres d'emploi dans la ville de Digny située dans le département 28. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 6 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Digny. 72 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 28 - FAVIERES, 28 - Favières, 28 - THIMERT GATELLES ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Dans une entreprise d'insertion, vous assurez le ramassage de vêtements dans des conteneurs (20m3) selon une tournée pré-établie. Vous portez des sacs jusqu'à 12 kilos environ. Profil recherché : - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés. Exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue. Exemple : travailler efficacement sans responsable - Capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise ; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude. Vous êtes titulaire du permis B depuis + d'un an.
Le Relais est un réseau d'entreprises coopératives à but socio-économique, engagé depuis près de 40 ans dans la création d'emplois durables et l'insertion de personnes en situation d'exclusion. Le Relais présent en Europe et en Afrique, fort de 3000 collaborateurs et 35 centres en France, est aujourd'hui leader français de la filière industrielle de réemploi/recyclage textile. Le Relais, dans le cadre de son développement, recrute pour son antenne LE RELAIS EURE ET LOIR à Favières, un/une responsable collecte TLC . MISSIONS CONFIÉES : - Mission principale : alimenter le centre de tri par la collecte des TLC - Organiser la collecte en respect des standards : - Programmer la collecte régulière du parc de conteneurs et le vidage régulier des stocks des associations partenaires (Emmaüs, Croix Rouge, Secours Populaire, Secours Catholique...) - Suivi de la productivité de la collecte et des indicateurs - Sécurité, hygiène, conditions de travail et environnement - Maintenance et suivi des équipements (véhicules, conteneurs) - Qualité et respect du cahier des charges de la collecte pour favoriser la bonne notoriété du Relais auprès des partenaires (privés, associatifs et publics) et favoriser aussi le développement de nouveaux conteneurs - Approvisionnements des fournitures (cadenas, sacs, pièces de remplacement...) - Encadrer et animer une équipe - Recrutement et suivi socio-professionnel d'un public en insertion - Organisation des journées, planning des effectifs - Formation aux métiers et à l'entreprise - Tenues des informations RH à destination de la CIP ou la direction - Participer à la vie de l'entreprise, à travers les copils et établir les reportings hebdomadaires PROFILS & COMPÉTENCES REQUISES : - Expérience significative en management de proximité - Expérience et goût pour l'environnement de production et le textile - Personne de terrain, disponible, dynamique, fédératrice, persévérante pour motiver une équipe au quotidien - Organisateur rigoureux en bonne gestion des priorités - Permis Caces R389-3 apprécié - Maîtrise des outils bureautiques
Recherche secrétaire comptable polyvalent(e) H/F pour un CDI - secrétariat et comptabilité courante de l'entreprise (petite entreprise artisanale) - Gestion de biens immobiliers (établissements de baux, rédaction des annonces, contact avec les locataires) Excellente maîtrise de Word, Excel et Internet Entre 20 et 35h/semaine Pour pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation par mail : marysehumeau@sfr.fr
Vous assisterez les élèves et les professeurs. Travail à mi temps : 20Heures par semaine Bac + 2 exigé. Poste urgent. CDD jusque début juillet , renouvelée l'année suivante.
Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 70 agences d'intérim dans le grand ouest, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'intérim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS INTERIM Nogent le Rotrou recherche Un collaborateur (h/f) vous serez en charge de la mise en rayon des produits frais, vous effectuez la rotation des produits et vous veillez à la bonne tenue et à l'hygiène du rayon. De formation CAP vente ou ELS, vous possédez une première expérience dans le domaine de la grande distribution. Vous acceptez de travailler dans un environnement froid. Votre sens de l'écoute, du respect des règles, votre capacité d'adaptation sont des atouts incontestables dans vos missions. De plus, vous êtes autonome, organisé(e) et rigoureux(se). Taux horaire brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 8%
En collaboration et sous la responsabilité hiérarchique du Directeur et des chefs de service : - Accompagne les résidents au quotidien sur les différents temps de la journée (levers, toilettes, repas, loisirs, activités) - Joue un rôle d'éveil et de sécurisation auprès des résidents - Participe au bien-être physique et psychologique des résidents - Aide l'équipe de soin et de rééducation dans la réalisation des soins - Participe à l'élaboration et à la mise en place du projet personnalisé d'accompagnement - Met en oeuvre et évalue le protocole en lien avec les coordinateurs et le chef de service. VOUS DEVEZ IMPERATIVEMENT ETRE DIPLOME(E) du diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social (DEAES) ou diplôme d'État d'aide soignant . Connaissance de l'autisme serait un plus.
La MAS de Senonches accueille 56 résidents en internat au sein de 4 pavillons, 2 personnes en accueil de jour et 4 places d'accueil Temporaire.
Pour renforcer notre équipe , nous recrutons un conseiller clientèles assurances (H/F). Vous assurerez les missions suivantes : -appels sortants vers notre base clients et prospects -gestion et suivi de contrats de notre clientèle de particuliers Compétences requises: -commerciales ++ -appétences digitales ++ -maitrise des outils bureautiques et informatiques Savoirs-être : -dynamisme -prise d'initiative -excellent relationnel Informations du poste: -sédentaire -80% commercial -poste partagé entre 2 lieux de travail : Dreux et Châteauneuf en Thymerais. -travail du lundi au vendredi : 9h-12h et 14h-18h -possibilité d'évolution vers d'autres missions Une accompagnement sera proposé au poste : tutorat, classes virtuelles et e-learning.
Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 70 agences d'intérim dans le grand ouest, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'intérim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS INTERIM Nogent le Rotrou recherche pour l'un de ses clients Deux Collaborateurs H/F dans les services suivants : Approvisionnement Industriel et Approvisionnement Achat. Vous serez en charge de : - La gestion des commandes, - La gestion de comptes clients, - La gestion et le suivi de la facturation. N'hésitez plus ! Rejoignez la ARTUS Family ! Vous devez être à l'aise avec les outils informatiques et une première expérience sur un poste similaire serait un plus. Poste à pourvoir dans le cadre d'une longue mission en horaire de 35h/semaine Avantages Artus : Participation aux bénéfices - Acompte de paie à la semaine si besoin - Possibilité CDI Intérimaire/Temps Partagé - Montée en compétences via formation - Signatures des contrats électroniques - Carte CE - Parrainage : 50€ - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Maintenant c'est à vous de jouer ! + 10% d'Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés + CET à 8%
Le Relais est un réseau d'entreprises coopératives à but socio-économique, engagé depuis 40 ans dans la création d'emplois durables et l'insertion de personnes en situation d'exclusion. Le Relais présent en Europe et en Afrique, fort de 3000 collaborateurs et 35 centres en France, est aujourd'hui leader français de la filière industrielle de réemploi/recyclage textile. Le Relais, dans le cadre de son développement, recrute pour son antenne LE RELAIS EURE ET LOIR à Favières, un/une responsable production d'un atelier de tri textile. MISSIONS CONFIÉES : - Piloter et veiller à une activité de production en respect des standards : Qualité et respect du cahier des charges de tri Productivité en suivi des indicateurs et d'un planning de production Sécurité, hygiène, conditions de travail et environnement Maintenance et suivi des équipements Approvisionnements des fournitures - Encadrer et animer une équipe : Recrutement et suivi socio-professionnel d'un public en insertion Organisation des journées, planning des effectifs Formation aux métiers et à l'entreprise Tenues des informations RH à destination de la CIP ou la direction - Participer à la vie de l'entreprise, à travers les copil et établir les reportings hebdomadaires PROFILS & COMPÉTENCES REQUISES : - Expérience significative en management de proximité - Expérience et goût pour l'environnement de production et le textile - Personne de terrain, dynamique, fédératrice, persévérante pour motiver une équipe au quotidien - Organisateur rigoureux en bonne gestion des priorités - Permis Caces R389-3 apprécié - Maîtrise des outils bureautiques
Vous déclencherez les flux physiques entrants de composants, de matières de produits et de prestation de sous-traitance selon les demandes des services de l'entreprise, en évitant les ruptures tout en respectant l'optimisation nécessaire En interne, vous serez en contact avec les différents services de l'entreprise (la supply-chain, les chefs d'équipes, les achats, la qualité, le BE..) En externe, vous serez en relation avec les fournisseurs et vous serez rattaché(e) à l'Acheteur(euse) Internationale Description des activités significatives: - Passer et documenter les commandes (contact fournisseur, fournisseur souhaité, prix négocié) à partir de l'analyse du CBN - Savoir cadencer les approvisionnements nécessaires à l'organisation - Valider et vérifier les dates de réception, être capable d'enregistrer les réceptions de sous-traitance, relancer les lignes de commandes - Surveiller les délais de livraison, à partir des accusés de réception de commandes, relancer les fournisseurs, faire des demandes d'avancement de délais si besoin - Demander la mise à jour des paramètres dans les fiches articles - Intervenir en cas de surstocks et de risques de rupture - Créer les OF de sous-traitance - Rapprocher les factures et bons de réceptions avant transmission au service comptabilité - Participer aux inventaires Responsabilités exercées et latitude d'action: - Éviter les ruptures en anticipant les besoins de l'entreprise et les aléas fournisseurs - Organiser les transports de sous-traitance - Agir sur délégation et par des présentations simples pour trouver la meilleure prestation (bon rapport qualité/prix) sur le marché et travailler sur la réduction des coûts (minimum d'achat, manutention, transport..) - Rendre compte à l'acheteur(euse) Connaissances professionnelles spécifiques: - Connaître les produits - Avoir connaissance de la Supply-chain (flux des approvisionnements, stockage, production, expédition) - Maîtriser l'ERP, le pack Office et la lecture de plan - Maîtriser l'anglais - Agir dans le respect de la réglementation douanière - Connaître les règles de la norme ISO 9001 de son périmètre et travailler dans le respect du système qualité et sécurité de l'entreprise
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Vous réaliserez les dossiers d'études, comprenant la définition du produit matérialisé par des plans d'ensemble et leurs nomenclatures, élaborés numériquement sur logiciels de dessin assisté par ordinateur ou de conception assistée par ordinateur Vous serez rattaché aux Responsable du bureau d'études En interne, vous serez en relation avec les services de production et logistique En externe, vous serez en relation avec les clients lors de déplacements ponctuels Description des activités significatives: - Etudier le dossier technique du projet (cahier des charges) - Rédiger des propositions de fabrication, selon les contraintes techniques, budgétaires et normatives - Réaliser des plans et projections fonctionnels à l'aide de logiciels spécialisés (CAO, DAO) - Rédiger des documents techniques qui détaillent les données du produit - Organiser les phases de tests ou de contrôle avant le lancement de la fabrication - Participer à la conception des produits - Participer techniquement aux projets de modifications des produits Responsabilités exercées et latitude d'action: - Être support du technicien atelier prototype - Analyser les éléments de fabrication et définir les procédés, les moyens et les modes opératoires - Optimiser la fabrication en terme de coûts, délais, qualité et quantité - Mettre tout en œuvre pour que le prix de revient de fabrication soit en cohérence avec le prix du marché dans le respect de la politique de marge de l'entreprise - Apporter constamment une assistance technique aux services de fabrication - Assurer le développement industriel dans le respect du système qualité et des normes en vigueur sur le portage Connaissances professionnelles spécifiques: - Maîtriser les logiciels de gestion de projet, la GPAO, et les logiciels de conception 3D (SolidWorks) - Connaître le milieu de l'automobile, du Véhicule Utilitaire, de la métallurgie et de l'électricité automobile - Avoir des compétences techniques pointues dans le domaine d'activité de l'entreprise - Respecter les normes et réglementations en vigueur - Savoir négocier et maîtriser la relation client - Connaître les règles de la norme ISO 9001 de son périmètre et travailler dans le respect du système qualité et sécurité de l'entreprise
Idéalement avec une connaissance du repoussage sur tour à métaux. L'entreprise : L'atelier travaille sur 4 jours du lundi au jeudi - le vendredi n'est travaillé qu'en période d'activité haute. Mission générale / Finalité de l'emploi : L'opérateur de préparation de surface, peinture et patine met en œuvre différents procédés pour modifier les teintes du laiton, du zinc, du cuivre ou de l'acier et ensuite assurer sa protection dans le temps. Description des activités : - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité. - Gérer le stock des éléments nécessaires à un bon fonctionnement du pôle traitement de surface. - Remonter au Responsable de Production les besoins d'approvisionnement. - Préparer les éléments nécessaires à la fabrication des OF (Ordres de fabrication). - Réaliser la préparation de surface des pièces : dégraissage, décapage, lavage, dérochage, polissage, - Réaliser les opérations de traitement de surface en fonction du métal et de l'aspect final demandé sur l'OF (Ordre de fabrication) : patine, bains, traitement chimique, peinture, ... - Contrôler l'aspect final des pièces (aspect, dépôt). Effectuer les éventuels ajustements ou retouches. - Protéger le résultat avec le traitement adéquat : huilage, vernissage, intérieur, extérieur, marin, - Vérifier que le traitement de surface n'a pas d'impact sur la mécanique des ensembles. - Détecter et signaler au Responsable de Production les anomalies. - Fournir les ensembles à l'électrification avec les informations nécessaires. - Contrôler régulièrement les équipements, les bains ou les produits de traitement. Réaliser les actions éventuelles correctrices en cas de dérives (bains, ). - Rendre compte de son activité au Responsable de Production. - Contrôler et réaliser la maintenance de 1er niveau courante des machines, pistolets et des outillages. - Intervenir dans les autres savoir-faire de la chaîne de fabrication : débit, soudure, patine, emballage, etc - Participer régulièrement à la mise en place et au démontage de salons qui peuvent entraîner des déplacements et du travail en soirée ou durant le week-end. Relations de travail internes : o Travailler à partir des informations et priorités données par le Responsable de Production. o Être capable de partager son expérience et sa pratique. o Echanger des informations techniques avec les autres opérateurs et les différents services de l'entreprise. o Collaborer à la réalisation des fiches de fabrication. o Participer aux résolutions de problèmes. o Participer aux travaux d'amélioration continue de l'atelier. Compétences professionnelles : - Lire et interpréter des documents techniques et fiches de sécurité. - Utiliser des instruments de mesure (ex : balance, doseur, ). - Connaître les règles de stockage et d'utilisation des matières dangereuses. - Utiliser des machines, étuves, cabine de peinture, banc de polissage, cabine de patine, - Connaissance des EPI en fonction des besoins.
Vous serez en charge de la création, du suivi et de la clôture de plans et de schémas d'exécution ainsi que le suivi des dossiers. Vous interviendrez dans le domaine du réseau électrique. Rattaché au Responsable d'Affaires, vos missions seront de : - Procéder aux relevés topographiques des chantiers ; - Réaliser les plans de recollement ; - Réaliser le marquage/ piquetage selon réponse du DICT ; - Réaliser des croquis de terrain avec prise de cotations ; - Réaliser les plans d'études ; - Utiliser des appareils de mesure type odomètre, télémètre laser, antenne GPS, station motorisée ; - Retranscrire manuellement des relevés sur plan vierge. Votre profil ? Vous devez avoir des compétences en lecture de plan, logiciels de relevé et de dessins. Si vous avez des connaissances sur Autocad, ERAS, ATLAS et Géovisual ce sera un plus. Si vous êtes titulaire de l'AIPR concepteur et de l'habilitation H0 B0, ce sera un atout. Le permis B est indispensable pour le poste. Votre personnalité ? Vous avez, avant tout, l'esprit d'équipe et beaucoup de rigueur ! Vous êtes organisé, avez le sens des responsabilités et doté d'un bon relationnel. Package rémunération : - Salaire entre 2275€ et 2578€ brut mensuel sur 37h hebdomadaire (+ 2h supplémentaires à 125% payées par semaine). - Participation / intéressement - Statut ETAM - Véhicule de service Avantages : - Titres restaurant d'une valeur de 9€ - RT - Mutuelle - Avantages liés au CS
Nous recherchons pour un de nos client un TECHNICIEN METHODES (H/F) Vous serez rattaché(e) au responsable du bureau d'études et en relation avec les services production et logistique de l'entreprise. Vos principales missions seront : -Etudier le dossier technique du projet (cahier des charges) -Rédiger des propositions de fabrication, selon les contraintes techniques, budgétaires et normatives -Réaliser des plans et projections fonctionnels à l'aide de logiciels spécialisés (CAO, DAO) -Rédiger des documents techniques qui détaillent les données du produit -Organiser les phases de tests ou de contrôle avant le lancement de la fabrication. -Participer à la conception des produits -Participer techniquement aux projets de modifications des produits Poste à pourvoir en CDI avec une première période en intérim Tickets restaurants + Mutuelle d'entreprise + Participation et intéressement + 13ème mois + Prime sur objectif + Chèques cadeaux et vacances En plus de tout cela vous êtes titulaire d'un BTS et répondez d'une première expérience dans le domaine ? Vous maîtrisez les logiciels de gestion de projet, la GPAO, et les logiciels de conception 3D (SolidWorks). Vous connaissez le milieu de l'automobile, du Véhicule Utilitaire, de la métallurgie et de l'électricité automobile Vous possédez des compétences techniques pointues dans le domaine d'activité de l'entreprise. Vous respectez les normes et règlementations en vigueur Vous savez négocier et maitriser la relation client. Vous travaillez dans le respect du système qualité et sécurité de l'entreprise. Alors ce poste est fait pour vous !
Envie d'intégrer une PME familiale et conviviale pour effectuer votre apprentissage ? A la recherche d'une alternance avec un vrai accompagnement ? Devenez notre futur Assistant(e) Dessinateur(trice) Topographe au sein d'une équipe d'environ 25 personnes qui sont en charge des réseaux de lignes électriques hautes et basses tensions (aériens ou souterrains). Nos principaux clients sont Energie Eure-et-Loir, ENEDIS et Siège 27. Chez TEAM RESEAUX nous considérons tous nos alternants comme de véritables acteurs de la réussite collective. Vous voulez savoir quelles seront vos missions ? Vous serez toujours accompagné par votre tuteur, qui est Chargé d'études, pour : - Procéder aux relevés topographiques des chantiers ; - Réaliser les plans de recollement ; - Réaliser le marquage/ piquetage selon réponse du DICT ; - Réaliser des croquis de terrain avec prise de cotations ; - Réaliser les plans d'études ; - Utiliser des appareils de mesure type odomètre, télémètre laser, antenne GPS, station motorisée ; - Retranscrire manuellement des relevés sur plan vierge. Vous monterez en compétences en lecture de plan, schéma électrique, logiciels de relevé Géo-Visual et de dessins ATLAS et ERAS (Bas Microstation), Autocad 1er niveau, Tableur Excel, AIPR concepteur. Si vous êtes titulaire de l'AIPR et de l'habilitation H0 B0, ce sera un atout. Votre formation ? Vous préparez un BAC +2 ou BAC +3 en BTS Electrotechnique, BAC pro Technicien d'études ou encore BTS Topographe. Votre personnalité ? Vous avez, avant tout, la motivation d'apprendre ! Vous êtes organisé, avez le sens des responsabilités et doté d'un bon relationnel. Package rémunération : - Salaire légal en vigueur - Intéressement et participation (entre 1 mois et 1 mois et demi de salaire) avec possibilité de bloquer cet argent avec abondement. Avantages : - Titres restaurant de 9€ - Mutuelle - Prévoyance via la Pro BTP : en tant qu'alternant, vous bénéficiez de certaines aides comme pour le permis ou l'obtention de votre premier véhicule (sous conditions) - RTT - Avantages liés au CSE Merci de joindre impérativement à votre candidature votre CV, une lettre de motivation accompagnée de vos bulletins de notes des 2 dernières années.
Description du poste Le Relais est un réseau d'entreprises coopératives à but socio-économique, engagé depuis plus de 35 ans dans la création d'emplois durables et l'insertion de personnes en situation d'exclusion. Le Relais, dans le cadre de son développement, recrute pour sa filiale LE RELAIS EURE ET LOIR 28 à Favières, un/une responsable d'atelier de tri textile. MISSIONS CONFIÉES : - Piloter et veiller à une activité de production en respect des standards : Qualité et respect du cahier des charges de tri - Productivité en suivi des indicateurs et d'un planning de production Sécurité, hygiène, conditions de travail et environnement - Maintenance et suivi des équipements - Approvisionnements des fournitures - Encadrer et animer une équipe de 40 personnes : - Recrutement et suivi socio-professionnel d'un public en insertion Organisation des journées, planning des effectifs - Formation aux métiers et à l'Entreprise - Tenues des informations RH à destination de la CIP ou la direction - Participer à la vie de l'entreprise, à travers les copil et établir les reportings hebdomadaires PROFILS & COMPÉTENCES REOUISES : - Expérience significative en management de proximité - Expérience et goût pour l'environnement de production et le textile - Personne de terrain, dynamique, fédératrice, persévérante pour motiver une équipe au quotidien - Organisateur rigoureux en bonne gestion des priorités - Permis Caces R389-3 apprécié - Maîtrise des outils bureautiques AVANTAGES : -Voiture de service - téléphone et ordinateur professionnel - Mutuelle et Prévoyances - Épargne salariale - Prime Stage d'intégration de 2 mois dans un autre Relais en France
KYNTUS est spécialisé dans le déploiement, le raccordement et l'exploitation de réseaux de télécommunication filaires et hertziens pour le compte des grands opérateurs nationaux, en qualité de maître d'œuvre. A ce titre, il a un engagement QSE absolue pour les clients les travailleurs qui interviennent sur ses opérations, mais aussi et à plus forte raison, pour les riverains qui se trouvent au contact direct des ouvrages, la particularité de ces derniers étant de se situer la plupart du temps sur la voie publique. Une politique QSE stricte est définie pour tenir cet engagement. Dans ce cadre et pour faire face à notre forte croissance, nous cherchons, pour renforcer l'équipe actuelle, un(e) Chargé(e) de missions QSE. Missions principales: En concertation avec sa Hiérarchie : - Rédiger les documents de sécurité requis (plans de prévention des risques, PPSPS, analyses de risques, modes opératoires) ; - Maitriser les fondamentaux du Plan de Prévention (PPR) de chaque activité/projet et s'assurer de sa mise en place et son application ; - Préparation, suivi et réalisation des VIC/ICP en représentation de la direction du Groupe ; - Rédaction de documents de synthèse et de rapports ; - Gestion documentaire et actualisation des documents QHSE ; - Amélioration du référencement de nos collaborateurs ; - Prévenir les risques d'accidents sur le lieu de travail - Diffusion interne/externe de rapports, notes, consignes, recommandations, reportages, et plus généralement tout document en rapport avec la sécurité sur nos ouvrages et à proximité dans l'exercice de nos activités d'études, de déploiement, de raccordement et de maintenance ; - Déployer la politique Sécurité/Environnement pour toutes les agences du groupe Être le relais des nouvelles lois, pratiques et évolutions du référentiel client auprès de votre management et de votre QHSE. Missions en liaison avec le Responsable QHSE: - Maintien de la triple certification (ISO 9001/ ISO 14001/ ISO 45001) ; - Audits/Contrôles QHSE des chantiers et des agences ; - Créer et animer des formations QSE pour les encadrants et les techniciens internes et partenaires ; - Créer des consignes de QSE et modes opératoires (Amiante, Plomb, Travaux hauteur, etc.) : - Rédiger, diffuser et veiller à l'application des modes opératoires, enregistrements, consignes QHSE sur les chantiers ; - Contrôler et s'assurer du respect des procédures internes et règles internes lors des visites sur site ; - Gestion des incidents, retours d'expérience ; - Reportings, ranking technicien et partenaire, split par Client et par Entité ; - Exploitation des audits client, rapprochement avec contrôles internes ; - Rendre compte aux Clients et à la hiérarchie des moyens mis en œuvre pour l'atteinte des objectifs QSE et de conformité à la règlementation ; - Sensibiliser les collaborateurs sur les différents risques QHSE et accompagner les partenaires sur les thèmes QSE ; Participer à l'amélioration continue et l'excellence opérationnelle. Connaissances / Compétences: - Bac+3/4/5 avec spécialisation en QHSE et une expérience significative auprès d'un opérateur ou d'un acteur majeur du déploiement et de l'exploitation des réseaux ; - Une haute sensibilité à la sécurité des personnes (secouriste sera un plus) ; - Une connaissance de l'environnement sécuritaire dans le déploiement des réseaux (télécom, VRD, génie civil) ; - Une culture Télécom (fibre optique, coax, cuivre, radio.) ; Une bonne aptitude rédactionnelle et orale Aptitudes: - Rigueur / méthode - Sens de l'analyse / de la synthèse - Force de proposition / esprit d'initiative - Autorité naturelle et de compétences Esprit d'équipe / Sens du reporting
Vous assurez l'entretien de bureaux et espaces communs d'une entreprise. Vous travaillerez du lundi, mardi, vendredi et samedi de 6h30h à 09h30 --- mercredi et jeudi 07h00 à 9h30 - vendredi 13h00 à 15h00 La mission se déroulera du 6 mai l au 11 mai 2024 Vous devrez être discret, méticuleux et travailler avec soin.
ADWORK'S TRAVAIL TEMPORAIRE recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans tous les travaux de terrassement courants et les travaux préparatoires de chantier, un CHAUFFEUR POIDS-LOURD / MANŒUVRE H/F. Sur un poste qui lie la conduite d'un poids lourd et des travaux de manœuvre, vous serez en charge : -d'effectuer les navettes entre les chantiers et le dépôt de l'entreprise. -d'effectuer et de contrôler le chargement et déchargement des matériaux. -d'effectuer des manœuvres sur les chantiers (manœuvres parfois périlleuses et éventuels obstacles aériens). -de préparer l'itinéraire avant le départ. -de veiller à l'entretien du camion, de préparer et vérifier votre véhicule. Sous la responsabilité du chef d'entreprise et de votre chef d'équipe, vous sera amené à participer aux travaux avec l'équipe de chantier en plus de la conduite du camion type poids-lourd benne. Pas de découchés à prévoir. Poste à pourvoir en intérim, dès que possible. Horaires : Du lundi au vendredi midi. Prévoir heures supplémentaires, en fonction des besoins. Taux horaire : 12 euros brut / heure. +Prime d'intéressement annuelle et collective +Paniers repas. Profil recherché :Titulaire d'un permis C, vous devez justifier d'une première expérience de conduite et/ou dans le TP. Une première expérience en tant que manœuvre chantier H/F sera appréciée. De la rigueur, de l'autonomie et du sérieux seront des atouts indispensables pour cette prise de poste. Si cette offre vous intéresse, postulez à l'adresse suivante : cv.nogent@adworks.fr Vous serez ensuite reçu par l'agence. AGENCE ADWORK'S TRAVAIL TEMPORAIRE - 6 RUE DE SULLY 28400 NOGENT LE ROTROU
ADWORK'S TRAVAIL TEMPORAIRE recrute pour son client, une entreprise spécialisée dans les engrenages de précision pour les machines-outils, un OPERATEUR MACHINE H/F. Rattaché au chef d'atelier, vous intégrerez le poste après une période de mise en situation afin de réussir vos missions. Vous travaillerez sur différents types d'alliage (fonte, acier, acier pré traité, pièces cémentées trempées...). Vos missions principales sur ce poste seront les suivantes : - Approvisionnement des machines et lancement des production. - Contrôle qualité des pièces finies. - Manutention des pièces (prévoir port de charge). Sur ce poste, les productions sont à réalisées à partir de plan dans le respect des normes de productivité et de qualité. Vous devrez également effectué les contrôles nécessaires à votre machine si besoin. Horaires d'équipe (5h/13h - 13h/21h (en fonction du planning de l'entreprise)). Rémunération : Selon profil. Profil recherché : Une expérience en industrie sur un poste similaire (idéalement en métallurgie) est attendue. Idéalement, vous avez déjà effectué du réglage machine. Vous devrez faire preuve de rigueur et être soucieux des détails pour occuper ce poste. Si cette offre vous intéresse, rejoignez le groupe Adwork's et bénéficiez d'avantages en tant qu'intérimaire : - 10% d'indemnités de fin de mission versées sur votre CET rémunéré à 5% supplémentaire - 10% d'indemnités de congés payés versées sur votre CET rémunéré à 5% supplémentaire - Ouverture de votre CET qui vous permet d'épargner et de cumuler des intérêts à hauteur de 5% - Participation aux bénéfices du groupe - Acompte possible toutes les semaines - Des formations évolutives et complémentaires à votre poste peuvent être financées par le groupe - Aides et services dédiés aux travailleurs intérimaires tels que la mutuelle, aide au logement, garde enfant, déplacement... Pour postuler, transmettez votre CV à l'adresse suivante : cv.nogent@adworks.fr, l'agence prendra contact avec vous pour ce recrutement. Vous pouvez également vous présenter directement à l'agence, au : 6 RUE DE SULLY 28400 NOGENT LE ROTROU.
Vous aurez pour mission d'aider à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap, dans les gestes de la vie quotidienne : - Aide à la personne : accompagnement à l'habillage, à la toilette, au lever, au coucher, au transfert avec ou sans aide technique - Entretien du logement et du linge - Aide à la préparation et à la prise des repas, courses - Accompagnement transport Travail 1 week-end sur 3. Postes à pourvoir à temps plein et temps partiel. Déplacements indemnisés / Interventions sur le territoire de l'association, en veillant un maximum à privilégier la proximité avec votre lieu d'habitation Formation au poste assurée.
Rattaché au Chef d'équipe, vous aurez en charge de transporter et de déposer des fournitures et matériaux nécessaires à la réalisation des chantiers, ainsi que de participer à la réalisation des tranchées sur le chantier. Vos missions seront de : - Préparer, vérifier son véhicule et veiller à la bonne répartition des charges ; - Respecter les consignes spécifiques liées aux chantiers ; - Effectuer et contrôler le chargement et déchargement ; - Transmettre les bons de livraison et s'assurer de leurs signatures ; - Mettre à niveau le sol et l'aménager ; - Réaliser le nivellement des surfaces ; - Participer au creusement des fouilles et des tranchées ; - Préparer le béton et poser le bitume. Il y a 60% de manutention et de participation au chantier et 40% de conduite en sécurité d'un camion PL. Le permis C est indispensable pour le poste ainsi que la carte conducteur et le CACES grue R490. Être titulaire de l'AIPR, de l'habilitation H0 B0, BFHF seraient un atout. Si vous ne possédez pas les caractéristiques souhaitées mais que vous êtes une personne motivée et volontaire, nous vous proposons de financer vos formations car Team Réseaux accueille, accompagne et fait progresser l'ensemble de ses collaborateurs pour développer ses compétences et déployer sa stratégie. Package rémunération : - Salaire horaire entre 13€ et 14.50€ sur 37h hebdomadaire (2h supplémentaires à 125% payées par semaine). - Intéressement et participation (entre 1 mois et 1 mois et demi de salaire). Avantages : - Titres restaurant d'une valeur de 11.20€ - RTT - Mutuelle - Avantages liés au CSE - Matériels et véhicules internes à l'entreprise (pas de location)
Rattaché au Responsable d'équipe vous serez amener à réaliser des produits et/ou des sous-ensembles conformes aux plans et aux procédures afin de livrer aux clients des produits dans le respect de la qualité exigée et des normes de soudage Pour cela vous devrez effectuer les missions suivantes : . Préparer votre poste de travail . Positionner les différents composants sur le gabarit de soudure . Vérifier la conformité des gabarits d'assemblage, et le réglage préalable du poste et des gaz d'apport . Vérifier la conformité du positionnement de l'assemblage par rapport au plan fourni (position et quantité des composants) . Souder l'ensemble sous procédé MIG (acier / alu) dans le respect des temps de gamme . Vérifier la conformité du travail final sur le 1er ensemble avant de souder la série . Procéder à l'autocontrôle (visuel, dimensionnel, géométrie globale) en cours de série et compléter les documents . Pointer les opérations (temps, quantité, qualité) dans le système de gestion des temps. Vous maitrisez la soudure MIG Vous savez lire et interpréter un plan Vous Êtes capable d'utiliser un outil informatique (pointage des ordres de fabrication)
Nénufar est une start-up pionnière dans le domaine des énergies renouvelables à la ferme. L'entreprise a développé et breveté un système de couverture de fosse à lisiers récupératrice de biogaz à destination des éleveurs afin de les rendre autonomes en énergie et limiter leurs émissions de gaz à effet de serre. Le biogaz est valorisé sur chaudière pour la production de chaleur sur site ou sur moteur de cogénération pour la production d'électricité verte. Nous installons les couvertures, les réseaux de gaz et les réseaux de chaleur. L'ensemble est piloté par une armoire électrique avec un automate programmable. L'équipe a un souci permanent de l'innovation et du service client. Plus d'infos : www.nenufar.fr Vous avez une expérience de chantiers : idéalement plombier ou électricien ou technicien de maintenance. Ce poste demande une grande polyvalence. Vous savez travailler en autonomie, dans un climat de confiance avec votre équipe. Vous aimez travailler dehors. Vous avez l'envie d'apprendre de nouvelles techniques. Vous êtes en mesure de partir très régulièrement en déplacement (semaine des 4 jours) Vous avez une bonne capacité d'adaptation, vous êtes organisé et autonome, vous apprenez vite et aimez le travail de qualité. Sociable, vous ferez le lien entre les différentes équipes de l'entreprise (atelier et chantier). Vous aurez en responsabilité la préparation, le transport et le montage de nos systèmes chez nos clients éleveurs. - Préparation des chantiers en atelier (montage d'équipements ; de canalisations, de chaufferies, câblages, chargement du camion.) - Transport et livraison du matériel en camion plateau grue (si vous n'avez pas le permis PL ni le CACES grue, alors vous le passerez.) - Installation des équipements chez le client avec les équipes chantier locales. o Grutage de la couverture o Installation et raccordement de l'armoire électrique o Pose de canalisations inox serties / PEHD enterrées en tranchées o Fixation d'équipements o Mise en route de l'installation - Eventuelles mission de SAV ou de maintenance - Entretien du matériel et toute autres missions ponctuelle Rémunération à discuter Permis de conduire indispensable. Le permis C (poids lourd) et le CACES grue est un plus. Si vous ne l'avez pas, vous le passerez dans les premiers mois de votre poste
En collaboration et sous la responsabilité hiérarchique du Directeur et des chefs de service : - Accompagne les résidents au quotidien sur les différents temps de la journée (levers, toilettes, repas, loisirs, activités) - Joue un rôle d'éveil et de sécurisation auprès des résidents - Participe au bien-être physique et psychologique des résidents - Aide l'équipe de soin et de rééducation dans la réalisation des soins - Participe à l'élaboration et à la mise en place du projet personnalisé d'accompagnement - Met en oeuvre et évalue le protocole en lien avec les coordinateurs et le chef de service.
Vous veillez au bon déroulement des travaux et assurez la partie technique et managériale depuis le lancement du chantier jusqu'à sa livraison. Vous interviendrez dans le domaine du réseau électrique. A la tête d'une équipe entre 2 et 4 personnes et rattaché au Responsable d'Affaires, vos missions seront de : - Vérifier le dossier technique réalisé par le bureau d'études ; - Etablir le planning de réalisation des travaux et les documents d'exécution ; - Anticiper les besoins et participer à la réunion de planning ; - Piloter au quotidien les équipes internes : lancement des équipes, gestion des approvisionnements, suivi du matériel ; - Contrôler la qualité des travaux ; - Etablir les attachements, factures ou décomptes finaux en lien avec votre responsable d'affaires ; - Reporting : avancement, reste à faire, budget d'heures, travaux supplémentaires. Votre profil ? Vous avez un niveau Bac Pro à BAC +2 ou expérience de 3 ans minimum au poste. Le permis B est obligatoire pour ce poste. Votre personnalité ? Vous avez, avant tout, l'esprit d'équipe et beaucoup de rigueur ! Vous êtes organisé, avez le sens des responsabilités et doté d'un bon relationnel. Package rémunération : - Salaire entre 2500€ et 3200€ brut mensuel sur 37h hebdomadaire (+ 2h supplémentaires à 125% payées par semaine). - Participation / intéressement - Statut ETAM - Véhicule de service Avantages : - Titres restaurant d'une valeur de 9€ - RTT - Mutuelle - Avantages liés au CSE
Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 70 agences d'intérim dans le grand ouest, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'intérim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS INTERIM Nogent le Rotrou recherche Un maçon (h/f), sous la responsabilité du chef de chantier vous aurez pour missions : l'analyse de plans, la pose des éléments d'armature de béton, préparation et application des enduits sur différentes surfaces intérieures ou extérieures, le coulage de chapes, L'assemblage de briques, parpaings avec des produits liants comme le ciment ou le mortier, montage de cloisons et de panneaux de façades. N'hésitez plus ! Rejoignez la ARTUS Family ! De formation CAP ou Bac pro, vous justifiez d'une forte expérience en qualité de Maçon. De nature rigoureux, organisé et réactif. Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum sur le même poste
L'entreprise AL PALETTES recherche un monteur, réparateur confirmé, pour effectuer de la réparation de palettes en bois sur machine, La personne sera formée à l'utilisation d'outils (pistolet à clous, scie circulaire, meuleuse...) Port de charges, travail physique, travail dans un bâtiment semi ouvert Horaires : du lundi au vendredi : 8h00 - 12h00 / 12h45 - 15h45 Possibilité de CDI. Avoir un moyen de locomotion car l'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun.
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People de CHARTRES, recherche un assistant administratif (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine industriel. POSTE : ASSISTANT ADMINISTRATIF (H/F) Au sein du service ADV, vos principales missions seront : Utilisation du logiciel ERP ; Traitement des commandes ; Gestion de comptes clients ; Suivi de la facturation. PROFIL : Idéalement ayant déjà travaillé dans un service ADV-Approvisionnement-Supply Chain, vous maitrisez les outils informatiques, vous êtes organisé(e) et méthodique, ce poste vous correspond ? Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 135 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 18 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People de CHARTRES, recherche un agent de production (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine industriel. POSTE : AGENT DE PRODUCTION (H/F) Rattaché à un chef d'équipe, vous serez amené àAlimenter le poste de travail ;Démarrer la machine et effectuer les réglages nécessaires ;Effectuer des opérations de montage et assemblage de pièces ;En contrôler la qualité ;Assurer un suivi de la production ;Manutention d'extincteurs. PROFIL : Attention, port de charges à prévoir. Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité. Ce poste vous correspond ? Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 135 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 18 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Gestionnaire de paie et administration du personnel - Référent technique H/F basé à Senonches (28). CDI à pourvoir dès que possible Rattaché au Responsable de service, vous avez pour missions : · Appuyer le Responsable de service en encadrant une équipe de 3-4 Gestionnaires de paie et administration du personnel sur la partie technique (notamment les accompagner en répondant à leurs questions) ; · Etablir les bulletins de paie (environ 350 à 400 paies) et les déclarations sociales ; · Superviser les DSN réalisées par votre équipe sur leur portefeuille respectif ; · Assurer la gestion administrative du personnel (contrats, déclarations d'embauche, absences, soldes de tout de compte, etc.) ; · Participer au paramétrage du logiciel de paie (Sage) ; · Répondre aux demandes des salariés concernant leur paie et leurs avantages sociaux ; · Assurer les relations avec les différents organismes sociaux. Description du profil : Titulaire d'un diplôme en gestion de paie, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans des missions similaires (un profil débutant en termes d'encadrement et qui souhaite évoluer sur cette thématique peut convenir, l'idée étant de trouver un référent technique plus qu'un Manager). Vous êtes doté d'un bon relationnel, faites preuve d'esprit d'équipe et de pédagogie. Rémunération entre 36 et 39 K€ bruts annuels (à négocier selon profil) Avantages : horaires variables, carte restaurant, mutuelle/prévoyance, télétravail (1 jour par semaine). Merci de nous adresser votre candidature au plus vite (confidentialité assurée). Cabinet LHH Recruitment Solutions à Orléans Pour faire la différence : lhh.com
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People de CHARTRES, recherche un assembleur/monteur (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine industriel. POSTE : ASSEMBLEUR MONTEUR (H/F) Vos principales missions :- Assemblage des différents éléments composant un volet roulant ;- Effectuer des opérations de vissage, serrage, contrôle moteur ... ;- Conditionnement du produit final (mise en carton). Horaire d'équipe. PROFIL : Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Adsearch vous propose des milliers dopportunités de carrières dans toute la France pour les profils dexperts, cadres et managers. Que ce soit pour un emploi ou pour une mission, Adsearch cest le cabinet de recrutement quil vous faut ! En bref : Contrôleur de Gestion Frais Généraux (H/F) - CDI - Senonches Adsearch recrute pour lun de ses clients un Contrôleur de Gestion Frais Généraux (H/F) en CDI à Senonches (28). Vos missions : Rattaché au Responsable du Contrôle de Gestion, vos missions principales sont : Piloter le processus budgétaire des frais généraux, en interaction directe avec les différentes fonctions supports du groupe (Parc Auto, Marketing, DSI, etc.), Participer aux cuts off mensuels de clôture des coûts : détermination des provisions mensuelles en collaboration avec le service comptabilité, analyse des écarts Vs budget, - Etablir les reportings mensuels de suivi des coûts et les communiquer aux responsables de département, - Alerter et proposer des plans dactions en collaboration avec les Directions opérationnelles en cas de dérives budgétaires, - Construire et mettre en place des KPIs spécifiques au suivi des dépenses de chaque département (TCO, coût par acte, etc.), - Contribuer aux études de coûts en lien avec le périmètre des frais généraux : en coordination avec les autres contrôleurs de gestion du groupe (affectation des frais sur les différentes activités pour les suivis de rentabilité), - Suivre les budgets dinvestissements
Descriptif du poste: Adsearch vous propose des milliers dopportunités de carrières dans toute la France pour les profils dexperts, cadres et managers. Que ce soit pour un emploi ou pour une mission, Adsearch cest le cabinet de recrutement quil vous faut ! En bref : Contrôleur de Gestion Frais Généraux (H/F) - CDI - Senonches Adsearch recrute pour lun de ses clients un Contrôleur de Gestion Frais Généraux (H/F) en CDI à Senonches (28). Vos missions : Rattaché au Responsable du Contrôle de Gestion, vos missions principales sont : * Piloter le processus budgétaire des frais généraux, en interaction directe avec les différentes fonctions supports du groupe (Parc Auto, Marketing, DSI, etc.), * Participer aux cuts off mensuels de clôture des coûts : détermination des provisions mensuelles en collaboration avec le service comptabilité, analyse des écarts Vs budget, - Etablir les reportings mensuels de suivi des coûts et les communiquer aux responsables de département, - Alerter et proposer des plans dactions en collaboration avec les Directions opérationnelles en cas de dérives budgétaires, - Construire et mettre en place des KPIs spécifiques au suivi des dépenses de chaque département (TCO, coût par acte, etc.), - Contribuer aux études de coûts en lien avec le périmètre des frais généraux : en coordination avec les autres contrôleurs de gestion du groupe (affectation des frais sur les différentes activités pour les suivis de rentabilité), - Suivre les budgets dinvestissements Profil recherché: Profil et compétences : Titulaire d'un Bac + 5 en Contrôle de Gestion, vous disposez d'une première expérience sur une fonction similaire. Vous maitrisez EXCEL ainsi qu'un ERP. Ce que l'on vous propose : * Salaire selon profil : entre 42KE et 46KE * Ticket Restaurant * Télétravail * Mutuelle/prévoyance
Adsearch vous propose des milliers d''opportunités de carrières dans toute la France pour les profils d''experts, cadres et managers. Que ce soit pour un emploi ou pour une mission, Adsearch c''est le cabinet de recrutement qu''il vous faut ! Retrouvez toutes nos offres d'emploi en CDI, CDD, Intérim et Freelance sur notre site internet !
Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d'un Métreur chiffreur H/F dynamique pour notre Bureau d'études, dans le domaine de la fermeture de l'habitat. En tant que Métreur chiffreur H/F, vous aurez l'opportunité de participer à des projets captivants et de mettre à contribution votre expertise dans l'évaluation des coûts. Votre rôle exigera une agilité hors pair, une réactivité exceptionnelle face aux urgences, une maîtrise aiguisée des feuilles de calcul et une vigilance constante sur les offres de prix clients. Votre capacité à jongler avec ces aspects clés fera de vous un partenaire stratégique, prêt à relever tous les défis avec brio. Si vous êtes prêt à relever ce défi et à rejoindre notre équipe, veuillez nous envoyer votre CV. Nous étudierons attentivement chaque candidature. Cordialement, ABP Solution Habitat pour être bien chez soi. Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
À la recherche d'une entreprise alliant savoir-faire et atmosphère chaleureuse ? J'ai l'honneur de vous présenter la société MTS, leader sur le marché des accessoires pour véhicules utilitaires depuis près de 50 ans ! En tant qu'entreprise familiale, le bien-être de nos collaborateurs est au cœur de nos préoccupations. Le respect et le travail d'équipe font partie intégrante de notre quotidien, et aujourd'hui, notre famille s'agrandit. Nous sommes à la recherche de notre futur(e) Approvisionneur/se. Vos missions principales incluent : · Passer et documenter les commandes à partir du CBN · Passer et documenter les commandes en vérifiant les prix avec les fournisseurs préalablement sélectionnés. · Cadencer les approvisionnements nécessaires à l'organisation, tout en validant et vérifiant les dates de réception. · Surveiller les délais de livraison, relancer les fournisseurs, et agir proactivement en cas de surstocks ou risques de rupture. · Participer à la mise à jour des paramètres dans les fiches articles et créer les OF de sous-traitance. · Rapprocher les factures et les bons de réception avant transmission au service comptabilité. · Contribuer à l'inventaire et assurer une gestion proactive des flux logistiques. En plus d'une première expérience dans des fonctions similaires : · Vous maîtrisez le pack office et vous avez déjà travaillé sur un ERP · Vous connaissez les règlementations douanières et les produits proposés par MTS · Vous maitrisez l'anglais et êtes capable d'analyser un document et de tenir une conversation, Ce que nous vous offrons : · Tickets restaurants pour agrémenter vos pauses déjeuner. · Mutuelle d'entreprise pour veiller sur votre bien-être. · Participation et intéressement, car votre succès contribue au nôtre. · 13ème mois en guise de reconnaissance de votre engagement. · Chèques cadeaux et vacances pour agrémenter vos moments de détente. Rejoignez-nous chez MTS, où l'expertise, le bien-être, et l'esprit familial se rencontrent pour créer une expérience professionnelle enrichissante et gratifiante. Faites partie de notre aventure, envoyez-nous votre CV dès maintenant ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 030,00€ par mois Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel
Descriptif du poste: En tant que Contrôleur de Gestion Frais Généraux, vos missions sont les suivantes : * Piloter le processus budgétaire des frais généraux, en interaction directe avec les différentes fonctions supports du Groupe (Parc Auto, Marketing, DSI, etc.), * Participer aux cuts off mensuels de clôture des coûts : Détermination des provisions mensuelles en collaboration avec le Service Comptabilité, analyse des écarts vs budget, * Établir les reportings mensuels de suivi des coûts et les communiquer aux Responsables de département, * Alerter et proposer des plans d'action en collaboration avec les directions opérationnelles en cas de dérives budgétaires, * Construire et mettre en place des KPIs spécifiques au suivi des dépenses de chaque département (TCO, coût par acte, etc.), * Contribuer aux études de coûts en lien avec le périmètre des frais généraux : En coordination avec les autres Contrôleurs de Gestion du Groupe (affectation des frais sur les différentes activités pour les suivis de rentabilité), * Suivre les budgets d'investissements. Profil recherché: De formation Bac +4 minimum, vous disposez d'au moins une première expérience dans des fonctions similaires. Vous êtes un véritable business partner et êtes reconnu pour votre vision globale ainsi que votre capacité d'analyse. Vous faites preuve de fiabilité et de rigueur. Vous maîtrisez les outils informatiques notamment Excel.
Notre client est une société française qui connaît une belle expansion. Présent sur son marché depuis pus de 50 ans, il est reconnu sur son savoir-faire et son expertise. Il emploie à ce jour près de 2 000 Collaborateurs pour 200 millions de CA avec un objectif de 400 millions sous 3 ans.
Description du poste : Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 50 agences d'interim dans le grand ouest, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'interim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS INTERIM Chartres recherche un collaborateur pour son client dans le secteur de la pharmacie. Rattaché(e) à la Responsable administration des ventes, au sein d'une équipe de 4 personnes, vous garantirez la satisfaction clients, selon le portefeuille qui vous sera confié, en étant leur interlocuteur privilégié. Dans ce cadre, vous veillerez aux opérations d'exécution des contrats de ventes pour les clients partenaires depuis la réception des prévisions et le suivi quotidien des commandes jusqu'à la mise à disposition des produits. -Développer et assurer l'interface entre les clients et l'entreprise : coordonner les attentes des clients et les impératifs des différents services internes de nos sites de fabrication français -Assurer un rôle d'alerte pour le respect des délais et la disponibilité des produits -Analyser et traiter les commandes clients -Être garant de la facturation des commandes clients, des refacturations diverses (articles de conditionnement, royautés?) -Coordonner les réclamations et litiges -Assurer le suivi des pénalités clients et autres provisions A vous de jouer ! Description du profil : De formation Bac+2 de type commerce international, vous avez une expérience sur un poste similaire acquise idéalement dans l'industrie pharmaceutique, cosmétique ou agroalimentaire. Vous maîtrisez l'anglais afin d'évoluer aisément dans un environnement international. Votre agilité de communication, votre rigueur et votre réactivité vous permettront de réussir dans cette fonction.
Au cœur d'Apprentis d'Auteuil, vous rejoindrez un grand acteur de l'Économie Sociale et Solidaire, tourné vers les jeunes et les familles en difficultés. Vous évoluerez dans vos missions, en Eure-et-Loir, accompagné(e) de 600 collaborateurs et 900 jeunes en tant que : Moniteur Éducateur (F/H) Votre mission consistera à accompagner avec une exigence bienveillante et en lien avec leur famille des jeunes dans leur cheminement vers l'acquisition : - Du vivre ensemble. - Du savoir-être indispensable à leur insertion sociale et professionnelle. Elle se déclinera de la manière suivante : - Vous accompagnerez à la socialisation à travers les repères de vie quotidienne. - Vous mettrez en place des activités favorisant la capacité d'entrée en relation. - Vous serez l'interlocuteur privilégié avec les familles et scolarité pour favoriser la progression des jeunes dans leur parcours scolaire. - Vous développerez les capacités d'autonomie et de responsabilité des jeunes. Votre profil : - Vous êtes diplomé dans le domaine du socio-éducatif (DEME, DEESVous bénéficiez d'une première expérience réussie auprès de jeunes en difficulté. - Vos qualités se définissent par le travail en équipe, votre relationnel, votre rigueur et votre équilibre entre action et réflexion. Poste à pourvoir en CDI sur le site du Château des Vaux (28, La Loupe)
Au cœur d'Apprentis d'Auteuil, vous rejoindrez un grand acteur de l'Économie Sociale et Solidaire, tourné vers les jeunes et les familles en difficultés. Vous évoluerez dans vos missions, en Eure-et-Loir, accompagné(e) de 600 collaborateurs et 900 jeunes en tant que : Éducateur en MECS (F/H) Votre mission consistera à accompagner avec une exigence bienveillante et en lien avec leur famille des jeunes dans leur cheminement vers l'acquisition : - Du vivre ensemble. - Du savoir-être indispensable à leur insertion sociale et professionnelle. Elle se déclinera de la manière suivante : - Vous accompagnerez à la socialisation à travers les repères de vie quotidienne. - Vous mettrez en place des activités favorisant la capacité d'entrée en relation. - Vous serez l'interlocuteur privilégié avec les familles et scolarité pour favoriser la progression des jeunes dans leur parcours scolaire. - Vous développerez les capacités d'autonomie et de responsabilité des jeunes. Votre profil : - Qualité relationnelle - Écoute - Travail en équipe - Animation - Dynamisme - Capacité à ajuster la distance dans la relation - Équilibre action / réflexion - (BAFA souhaitable)
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Domaliance Dreux fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Digny. VOS tâches, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !
Descriptif du poste: Adsearch vous propose des milliers dopportunités de carrières dans toute la France pour les profils dexperts, cadres et managers. Que ce soit pour un emploi ou pour une mission, Adsearch cest le cabinet de recrutement quil vous faut ! En bref : Référent paie (H/F) - CDI - Senonches Adsearch recrute pour lun de ses clients un Référent paie (H/F) en CDI à Senonches (28). Vos missions : Rattaché au Responsable Paie et administration du personnel, vos missions principales sont : * Assurer l'animation et l'appui auprès des gestionnaires de paie qui vous seront rattachés (effectif : 3 à 4 personnes). * Veiller à la bonne application des process en vigueur, à la conformité des soldes de tout compte et à l'exactitude des données saisies. - Participer au paramétrage du logiciel de paie afin de garantir une paie en conformité - Piloter les DSN en garantissant leur fiabilité - Assurer l'intégralité des opérations de paie et administration du personnel sur le périmètre - Renseigner et conseiller les managers et les collaborateurs, en partenariat avec le Responsable Ressources Humaines de la filiale. - Assurer l'interface avec les différents organismes sociaux Profil recherché: Profil et compétences : Titulaire d'une formation supérieur en Paie ou en Ressources Humaines, vous justifiez d'une expérience significative de 5 années minimum sur une fonction équivalente. La connaissance du logiciel SAGE est un réel atout. Ce que l'on vous propose : * Rémunération selon profil : entre 36KE et 39KE * Statut cadre * Mutuelle/Prévoyance - Carte ticket restaurant, PC portable * Télétravail
Domaliance Dreux fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Senonches. VOS tâches, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !
POSTE : Conducteur PL H/F DESCRIPTION : - Transport de volailles - Prise de poste : chez le client à DIGNY (28) - Poste en 2/8 : Ramasse de 15h à 1h et distribution de 1h30 à 14h00 - Distribution et ramasse sur la région parisienne auprès des abattoirs Tes défis seront les suivants : - Contrôler votre véhicule avant chaque départ avant de partir en tournée - Contrôler l'itinéraire en fonction des consignes de livraison - Vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport - Organiser et contrôler le chargement des marchandises dans votre véhicule - Vérifier la conformité de la livraison - Respecter la biosécurité, phases de lavage et désinfection - La manutention est quotidienne et importante - Réaliser un suivi d'activité auprès de votre manager - Déclencher les mesures d'urgence en cas d'incident Voici ce que nous t'offrons : - Un poste en CDI - 182h - Horaire variable : Du lundi au samedi pour la distribution Du dimanche soir au samedi matin pour la ramasse - Paniers repas en fonction de la convention collective Les + de GT Solutions : - Intégration individualisée (1 à 3 semaines selon votre besoin) - Tenue de travail - Un smartphone - Intéressement - Prévoyance - Caisse d'entraide - Epargne salariale PROFIL : Le savoir-être, c'est 110% de ta réussite sur ce poste : - Fiabilité - Rigueur - Sens du service client - Esprit d'équipe - Ponctualité Sans oublier tes compétences techniques : - Permis C - FIMO / FCO à jour - CAPTAV - Maîtrise de la RSE - Sensibilité à l'éco conduite - Maîtrise des bonnes pratiques de sécurité Nos valeurs chez GT Solutions : Courage, humilité et engagement A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap ! Sachez que GT Solutions s'engage à vous offrir un environnement de travail adapté et inclusif. Alors, tu souhaites faire partie de l'aventure ? Rejoins-nous !
Tu cherches une société familiale qui te permettra de te projeter dans le futur ? Alors n'hésite plus ! Nous te présentons GT Solutions ! Nous sommes la filiale GT Centre Ouest de GT solutions. GT Solutions (2000 personnes, 240 M € de CA) est un acteur majeur dans la distribution transport. Notre métier ? La prestation de service de Transport. Nous mettons à la disposition de nos clients, des moyens humains et matériels : Véhicules (PL et SPL...
Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Digny. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Domaliance Dreux fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Senonches. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Domaliance Dreux fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Missions principales du poste Vous envisagez de rejoindre une ETI industrielle pour vous accomplir dans un secteur d'activité en constante évolution, vous serez intégré(e) à notre site de Senonches. La mission principale sera de gérer en autonomie la maintenance machines et bâtiment, Pour cela vous : > Procédez à la maintenance préventive Niveau 2 et 3 sur machines à commande numérique : - Changement de variateurs, de règles numériques, de têtes de lecture - Nettoyage des machines, bac à copeaux > Réalisez la maintenance curative en respectant les délais impartis >Communiquez avec les différents acteurs du process >Gérez les commandes de maintenance avec sélection des fournisseurs et des produitsProfil recherché > BTS ou DUT Maintenance Industrielle > Expérience sur machines-outils indispensable > Connaissance et maitrise d'un logiciel de GMAO > Habilitation électrique valide Qualités attendues > Vous appréciez le travail en équipe, > Vous êtes dynamique, rigoureux et à l'écoute. Conditions > CDI 37h, en journée, > Prime semestrielle / intéressement & participation > Avantages: Prévoyance & mutuelle pris en charge par la société > Indemnité kilométrique > CSE billetterie loisirs
Votre missionVous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres Vous surveillerez la prise de médicaments Vous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique) Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts) Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou en structure accueillant des personnes âgées ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Nous recrutons un conseiller immobilier transactions H/F pour notre agence de Châteaudun pour rejoindre l'équipe. Que vous soyez débutant ou expérimenté dans le secteur de l'immobilier, l'agence de Châteaudun vous permet dans l'accompagnement, le suivi et le soutien, de réussir votre projet professionnel, de développer votre carrière et d'évoluer au sein du monde de l'immobilier. L'important est que vous soyez animé d'un vrai sens commercial, de rigueur, d'écoute et de disponibilité. Nous recrutons un conseiller immobilier transactions H/F pour notre agence de Châteaudun pour rejoindre l'équipe. Que vous soyez débutant ou expérimenté dans le secteur de l'immobilier, l'agence de Châteaudun vous permet dans l'accompagnement, le suivi et le soutien, de réussir votre projet professionnel, de développer votre carrière et d'évoluer au sein du monde de l'immobilier. L'important est que vous soyez animé d'un vrai sens commercial, de rigueur, d'écoute et de disponibilité. Type d'emploi : CDI Rémunération : 22 320,00€ à 75 000,00€ par an Avantages : * Flextime Programmation : * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Commissions * Prime trimestrielle Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 15/05/2024
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d'un TECHNICO-COMMERCIAL POUR LE SECTEUR DE BONNEVAL. Si vous êtes passionné par votre métier, compétent et motivé, cette offre d'emploi est faite pour vous ! Ainsi, vous avez pour principales missions de : - Organiser les rendez-vous et assurer les visites clientèle - Effectuer une étude technique du projet - Etablir les devis et proposer des solutions personnalisées - Accueillir vos prospects en show-room pour la présentation technique des produits devisés - Participer aux animations lors des journées portes ouvertes sur les sites d'exposition - Fidéliser la clientèle et entretenir la relation client sur le long terme Si vous êtes prêt à relever ce défi et à rejoindre notre équipe, veuillez nous envoyer votre CV. Nous étudierons attentivement chaque candidature. Cordialement, ABP Solution Habitat pour être bien chez soi. Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Dans notre agence Adhap de Chartres, nous vous proposons de nombreux avantages : - Un planning remis mensuellement pour vous permettre de vous organiser dans vie personnelle. - Huit jours de repos par mois. - Possibilité de travailler en demie-journée. - Téléphone professionnel - Blouses, gants, masques, sur-blouses et sur-chaussures, gel hydro-alcoolique... - Frais kilométriques à 0,35 centimes du kilomètre. - Des Primes de qualité et d'assiduité - Adhésion à un comité d'entreprise Vous intégrez une équipe qualifiée sur un secteur géographique bien déterminé, composée d'assistante de vie et d'assistante ménagère. Vous aurez la possibilité d'évoluer vers des postes de référents qui animent leurs équipes (formation, tutorat, coordination, veille à la qualité des prestations...). Description du poste Assistant(e) de vie Activités principales : aide à la toilette, garde, accompagnement, aide aux repas, change, lever, coucher, entretien de la maison et travaux ménagers, préparation de repas y compris les courses.). Savoir-être Écoute, Disponibilité, Discrétion, Rigueur, Respect des horaires, Honnêteté, Courtoisie, Autonomie. FORMATION - DEAS (Aide-soignant) » VAE (en cours) pour une des - DEAES (Accompagnant éducatif et social) certifications citées ci-contre. - DEAVS (Auxiliaire de vie sociale) - DEAMP (Aide médico-psychologique) - Titre professionnel ADVF (Assistant de vie aux familles) - BEP ASSP (Accompagnant. soins et services à la pers.) - BEP Carrières sanitaires et sociales (Aide à domicile) - MC5 (Mention complémentaire Aide à domicile) - BEPA (Option Services aux personnes) - AAPAPD (Agent accompagnant. pers. âgées et pers. dépend.) - Bac pro ASSP (Accompagnement. soins et services à la pers.) - Autres certifications reconnues de niveau V en sanitaire et social
Descriptif du poste et missions principalesRattaché(e) à l'équipe commerciale France, vous aurez en charge de suivre un portefeuille client existant, de créer et de développer de nouvelles opportunités commerciales sur le secteur Ile de France afin d'atteindre les objectifs de chiffre d'affaires et de marge.Vous vous adresserez au segment des ascensoristes, et approcherez également les antennes techniques des grands groupes en local, en parallèle des contrats cadres traités au niveau national.Vos missions :Développer le portefeuille d'ascensoristes indépendants et grands comptes du secteur commercial confié ;Visiter les clients et les prospects pour présenter la société, les produits et les services ;Développer un réseau de prescription auprès des acteurs de la promotion immobilière et tout son écosystème ;Promouvoir les produits OCTÉ Lift et savoir proposer des innovations aux clients,Répondre aux demandes clients (devis, réponses techniques, litiges.);Assurer la revue de contrat en terme de délais, quantité et prix dans la conformité du cahier des charges et des CGV ;Assurer le reporting commercial à sa direction par le biais des process et CRM en place.Effectuer des relevés techniques sur site en mettant en œuvre les règles de sécurité.Négocier les solutions techniques et financières selon les besoins du client .Collecter, suivre et analyser les données du marché et la concurrence sur le secteur confiéMettre à jour la base de données (ERP) des clients, prospects et prescripteurs.Profil recherchéVous êtes issu(e) d'une formation Bac+2 de type BTS/DUT électrotechnique ou équivalent.Une expérience technique de 5 ans minimum dans le domaine de l'ascenseur est impérative. Expérience acquise auprès d'un ascensoriste, d'un distributeur de matériel d'ascenseurs ou d'un cabinet conseil en ascenseurs. Une expérience commerciale serait idéale.Vous avez un fort tempérament commercial et un profil orienté développement et résultat.Votre sens de la relation client, votre persévérance et votre pugnacité seront des qualités essentielles pour relever vos défis commerciaux.Rigoureux (se), vous savez vous organiser en autonomie. Ecoute, savoir-être et force de conviction sont autant de qualités qui vous permettront de réussir et d'évoluer au sein de notre entreprise. Capacité d'adaptation, travail en équipe et goût du terrain sont les facteurs clés de votre succès !LocalisationLe poste est rattaché au siège de la filiale à Châteauneuf en Thymerais (28). Les déplacements en clientèle s'effectueront sur la région Ile de France.Poste à pouvoir dans les meilleurs délais.Si vous souhaitez répondre à cette offre, merci de nous adresser votre CV à l'adresse suivante :
Cadre d'emplois : BNSSA Catégorie Hiérarchique : B MISSIONS PRINCIPALES : - Surveillance du bassin du tout public - Surveillance du bassin lors de l'accueil des scolaires et d'autres publics. - Fonctionnement technique de l'équipement 2. POSITIONNEMENT INSTITUTIONNEL ET RELATIONNEL DU POSTE Horaires : Travail au sein de l'équipe sportive Horaires irréguliers, avec une amplitude en fonction des obligations de service public, congés décalés Rythme de travail fortement lié au rythme scolaire, variabilité en fonction du cycle saisonnier été/hiver Grande disponibilité notamment les week-ends et jours fériés Liaisons fonctionnelles internes : Le Président, le président de la commission sport et culture, le DG, le Directeur d'exploitation, la responsable administrative, des finances et des ressources humaines. Liaisons fonctionnelles externes : Education nationale, DDCSPP, ARS, publics, associations, . 3. ACTIVITES - Contrôle de l'entretien, la maintenance et la rénovation de l'équipement - Vérification des conditions réglementaires d'utilisation de l'équipement - Contrôle de l'application des réglementations - Surveillance et sécurité des activités - Accueil des publics ACTIVITES SPECIFIQUES : - Interventions techniques sur les machines 4. AVANTAGES ET CONTRAINTES DU POSTE - Gratuité accès au Parc Aquatique pour l'agent et ses enfants de moins de 18 ans - CNAS - Participation mutuelle et prévoyance - Contraintes : - Travail week-ends et jours fériés - Travail en soirées 5. COMPETENCES REQUISES SUR LE POSTE Les savoirs : - Méthodes d'analyse des besoins - Réglementation publiques nationale et européenne - Réglementation sportive - Règles d'utilisation du matériel sportif et des équipements - Fonctionnement de l'équipement - Normes et techniques d'exploitation de l'équipement - Réglementation sur l'hygiène et la sécurité - Notions de psychologie individuelle et collective - Techniques de résolution de conflits - Statuts de la FPT - Cadre juridique des APS Les savoirs faire : - Identifier la demande des usagers - Prendre des initiatives en cas d'urgence - Pratiquer les gestes de premier secours - Faire respecter le règlement de l'équipement et intervenir en cas de dysfonctionnement 6. DELAIS Le poste est à pourvoir au 1er avril 2024 pour un CDD jusqu'au 31/08/2024, prolongation possible.
Recherche un chef d'équipe en couverture. Vous avez une expérience préalable en tant que Chef d'équipe. Les qualités requises pour le poste sont les suivantes : - Savoir être autonome - Ponctualité - Sens des responsabilités seront les principales caractéristique demandé au chef d'équipe. Vous devrez également avoir un bon relationnel avec les clients et le personnel. Nous sommes une petite entreprise à taille humaine qui ce développe avec un fort potentiel. Si vous pensez que le poste est fait pour vous, alors venez nous rejoindre.
MISSIONS PRINCIPALES : - Surveillance du bassin - Apprentissage à la natation des scolaires - Séance d'aquagym - Club de natation - Fonctionnement technique de l'équipement Horaires : Travail au sein de l'équipe sportive. Horaires irréguliers, avec une amplitude en fonction des obligations de service public, congés décalés. Rythme de travail fortement lié au rythme scolaire, variabilité en fonction du cycle saisonnier été/hiver. Grande disponibilité notamment les week-ends et jours fériés. Liaisons fonctionnelles internes : Le Président, le vice-président de la CDC en charge des équipements, le DG, la DRH, le Directeur d'exploitation. Liaisons fonctionnelles externes : Education nationale, DDCSPP, ARS, publics, associations,.. 3. ACTIVITÉS - Contrôle de l'entretien, la maintenance et la rénovation de l'équipement - Vérification des conditions réglementaires d'utilisation de l'équipement - Contrôle de l'application des réglementations - Encadrement et animation de l'apprentissage à la natation, aquagym, clubs, d'activités complémentaires - Surveillance et sécurité des activités sur le site - Accueil des publics - Liste non exhaustive ACTIVITÉS SPÉCIFIQUES : - Interventions techniques sur les machines 4. AVANTAGES ET CONTRAINTES DU POSTE - Avantage : - Leçons particulières de natation au bénéfice de l'agent - Gratuité accès au Parc Aquatique pour l'agent et ses enfants de moins de 18 ans - CNAS - Participation mutuelle et prévoyance Contraintes : - Travail week-ends et jours fériés - Travail en soirées 5. COMPÉTENCES REQUISES SUR LE POSTE Les savoirs : - Méthodes d'analyse des besoins - Pédagogie des activités de natation - Principes d'apprentissage - Réglementation publiques nationale et européenne - Réglementation sportive - Règles d'utilisation du matériel sportif et des équipements - Fonctionnement de l'équipement - Normes et techniques d'exploitation de l'équipement - Réglementation sur l'hygiène et la sécurité - Notions de psychologie individuelle et collective - Techniques de résolution de conflits - Statuts de la FPT - Cadre juridique des APS Les savoirs faire : - Identifier la demande des usagers - Prendre des initiatives en cas d'urgence - Pratiquer les gestes de premier secours - Répartir et planifier les activités sportives en fonction des contraintes - Faire respecter le règlement de l'équipement et intervenir en cas de dysfonctionnement - Participer à la gestion du personnel saisonnier - Identifier les expériences innovantes Les savoirs être : - Avoir le sens de l'organisation - Avoir de bonnes qualités rédactionnelles 6. DELAIS et CONTRAT Le poste est à pourvoir au 1er Avril 2024. Le poste est un CDD jusqu'au 31/12/2024, avec possibilité de prolongation.
Vous préparez et posez les portes et fenetres en structure bois . Vous vous déplacez avec le véhicule de chantier sur les sites sur un rayon couvrant l'Eure et Loir, l'Orne et les Yvelines.
Vous serait amené à faire de la pose de couverture, Petite tuile de pays Tuile mécanique. Ardoise naturel & Artificielle. Zinguerie. Bac acier. Gouttières. Charpente industrielle & Traditionnelle. Petite maçonnerie, Démoussage, isolation, Amenagement de comble.
Votre agence Adwork's Travail Temporaire recrute pour son client, une entreprise spécialisée dans les travaux de couverture et la réalisation de charpente, un COUVREUR H/F. Sur les différents chantiers dans le cadre de travaux neufs ou de rénovation, vous aurez pour principales missions : La dépose et la pose des éléments de couverture (ardoises, tuiles, tôles, ...) La réalisation et la protection des parties en saillie et pose des systèmes d'évacuation d'eaux pluviales (gouttières, ...). La réalisation des travaux de charpente traditionnelle (pose de chevrons...) L'évacuation des gravats, le nettoyage du chantier et la manutention diverse liée au démontage de fin de chantier. Afin d'effectuer cette mission dans les règles de sécurité, le port d'équipements de protection est obligatoire. Ce poste est à pourvoir au plus vite en contrat de travail temporaire, dans un premier temps. Horaires de journée (8h/12h 13h30/17h30 - 16h30 le vendredi). Base hebdomadaire : 39h / semaine Le taux horaire sera fixé en fonction de votre expérience et votre niveau de diplôme. Profil recherché : Une expérience et/une formation sur ce type de poste est attendue. N'oubliez pas que votre savoir-être sera primordial dans le processus de recrutement ! Si cette offre vous intéresse, rejoignez le groupe Adwork's et bénéficiez d'avantages en tant qu'intérimaire : - 10% d'indemnités de fin de mission versées sur votre CET rémunéré à 5% supplémentaire - 10% d'indemnités de congés payés versées sur votre CET rémunéré à 5% supplémentaire - Ouverture de votre CET qui vous permet d'épargner et de cumuler des intérêts à hauteur de 5% - Participation aux bénéfices du groupe - Acompte possible toutes les semaines - Des formations évolutives et complémentaires à votre poste peuvent être financées par le groupe - Aides et services dédiés aux travailleurs intérimaires tels que la mutuelle, aide au logement, garde enfant, déplacement... Pour postuler, transmettez votre CV à l'adresse suivante : cv.nogent@adworks.fr, l'agence prendra contact avec vous pour procéder à votre inscription
Notre exploitation située à 5 minutes de Châteauneuf en Thymerais recherche un tractoriste pour la moisson de fin juin à fin juillet. Votre mission sera de conduire un tracteur équipé d'une remorque. Une expérience de la conduite de tracteur. Pas de possibilité de logement sur place.
Description du Poste : Nous sommes à la recherche de 2 personnes motivées et dynamiques pour rejoindre notre équipe en tant que homme/femme de ménage saisonnier. Le poste implique d'assurer la propreté et l'ordre de nos installations pendant la haute saison touristique. Vous serez responsable de maintenir un environnement propre et accueillant pour nos clients. Responsabilités : Nettoyer et entretenir les chambres d'hôtel, les parties communes, les espaces de restauration et autres zones désignées selon les normes de propreté établies. Changer les draps, les serviettes et veiller à ce que les fournitures nécessaires soient suffisamment approvisionnées. Utiliser les équipements de nettoyage de manière sécuritaire et efficace. Signaler toute réparation ou remplacement nécessaire d'équipement ou de mobilier. Respecter les protocoles de sécurité et les règles de l'établissement. Compétences Requises : Expérience préalable dans le domaine du nettoyage ou de l'entretien ménager, de préférence dans le secteur de l'hôtellerie. Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les délais. Attention aux détails et souci du travail bien fait. Bonne condition physique pour effectuer des tâches physiquement exigeantes. Ponctualité et fiabilité. Conditions de Travail : Poste saisonnier à temps partiel, avec possibilité d'heures supplémentaires en fonction des besoins opérationnels. Horaires flexibles incluant les weekends et les jours fériés.
L'ouvrier professionnel de l'équipe technique réalise des travaux de maintenance générale des bâtiments, des travaux de second œuvre et maintient le niveau de sécurité incendie des bâtiments, en veillant au bon maniement et fonctionnement des installations de sécurité incendie. Activités principales du poste : Maintenance corrective et préventive des bâtiments et des équipements Réalisation des travaux de restructuration, d'aménagement et de réfection des bâtiments tous corps d'état Sécurité et sureté des personnes et des biens Réalisation des astreintes techniques Manutention de mobiliers, de barnums et de bancs Connaissances attendues : Électricité générale Plomberie Gestes et postures- manutention Hygiène et sécurité Maçonnerie, menuiserie Normes, règlements techniques et de sécurité
Vos missions : - Réaliser des opérations de production sur des machines automatisées, semi automatisées ou manuelles, dans le respect des normes qualités, coûts, délais et des règles de sécurité et environnementale. - Gérer la prise de poste : se déclarer dans le système d'information production ( VITUS) , prendre connaissance des consignes de production, contrôler et approvisionner l'équipement ( matières, contenants, outillages, moyens de contrôle.), vérifier l'aspect sécurité et environnemental de la machine - Réaliser la production : prendre connaissance de la documentation technique ; alimenter la machine avec la matière ; conduire l'équipement en suivant les instructions ; déclarer sa production (pièces conformes, rebuts, excédents..) ; suivre le planning et les priorités de production; renseigner la documentation au poste de travail - Contrôler sa production : réaliser les opérations de contrôle suivant les instructions , enregistrer les résultats de contrôle ; libérer les lots ; isoler les lots non conforme - Gérer la fin de poste : Nettoyer son poste de travail ; transmettre les consignes orales et/ou écrites - Transmettre les informations relatives au bon fonctionnement de la production : communiquer efficacement vis-à-vis de sa hiérarchie et de ses collègues, les services supports ; accueillir et former un nouvel arrivant sur un équipement.
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People de de CHARTRES, recherche un agent de production (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine industriel. POSTE : AGENT DE PRODUCTION (H/F) Rattaché à un chef d'équipe, vous serez amené à :Alimenter le poste de travailDémarrer la machine et effectuer les réglages nécessairesEffectuer des opérations de montage et assemblage de piècesEn contrôler la qualitéAssurer un suivi de la productionPort de charges. Travail en 2x8 ou nuit Rémunération : Smic + 13ème mois + prime d'équipe + frais kilométriques + panier repas PROFIL : Vous maitrisez obligatoirement la lecture de plan, l'utilisation d'un pied à coulisse et vous êtes autonome sur le contrôle qualité ?Vous bénéficiez d'une 1ère expérience en industrie.Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité. Ce poste vous correspond ? Prêt à vous lancer ? Postulez !
Résumé : - PME de 60 salariés - +10% de CA par an - Lien & relationnel avec tous les services - Création de poste : tout est à imaginer La société : Cette entreprise est spécialisée dans la R&D, la conception et la fabrication de lignes & process industriels 4.0. Elle développe des équipements spécifiques pour le bouchage et remplissage, essentiellement dans le domaine agroalimentaire. Elle maitrise la globalité de son activité, de la R&D à la mise en service chez le client. Forte de 25 ans d'expérience dans le domaine des machines spéciales, cette société a atteint 23 millions d'euros de CA en 2023 avec une croissance de 10% tous les ans. Intégrée à un groupe de 600 personnes, elle est aujourd'hui composée d'une 60e de collaborateurs sur son site dans l'Eure et Loir. Cette société recherche son futur Responsable ordonnancement en lien avec sa croissance. Il sera en charge d'assurer la planification et la coordination des différents services pour assurer la fabrication des machines. Le poste : Rattaché au directeur des opérations, vous rejoignez une équipe composée de 4 personnes (magasin et ordonnancement) que vous managez. Vous intervenez sur les projets suivants : - Stratégie ordonnancement et planification (50% du temps) : - L'accompagnement de la direction dans la définition du plan industriel et commercial (PIC) - Le suivi quotidien de la charge et des écarts afin d'éviter les goulots d'étranglement - La définition et le pilotage d'un process d'ordonnancement sur 1 an - La mise en place d'outils et méthodes pour l'amélioration continue des flux internes - Management direct et transverse (50% du temps) : - La coordination directe de l'activité d'un ordonnanceur et 3 magasiniers - La gestion des magasins : Lean et coordination avec la supply - L'accompagnement des collaborateurs dans la montée en compétences - Le lien transverse entre les différents services de l'entreprise pour optimiser les flux Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Rejoignez une entreprise familiale qui voit son CA évoluer de +10% tous les ans depuis 4 ans. - Intégrez une entreprise qui maitrise l'intégralité de son activité : de la R&D à la mise en service de ses machines. - Evoluez sur un poste à responsabilité où vous êtes le garant des flux logistiques. - Travaillez sur des missions variées : projets courts et longs termes, management, supply, technique. Le profil recherché : - Vous avez 5 ans d'expérience dans le domaine de la planification / ordonnancement - Vous avez déjà managé des équipes en transverse ou en direct - Une vision industrielle et un bon niveau d'anglais sont appréciés Compléments : - Lieu : Courville-Sur-Eure - Contrat : CDI - Salaire : Jusqu'à 55K€ selon profil - Primes d'intéressement & participation : jusqu'à 4K€ - Tickets restaurants : 7,5€/jour pris en charge à 50% Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d'envoi.
Description de l'offre : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description de l'entreprise : Domaliance Chartres fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Descriptif SOMELEC (créé en ), s'est imposé en partenaire de proximité dans les régions Centre-Val de Loire et Nouvelle Aquitaine pour l'acheminement de l'énergie (électricité, gaz), des données (télécommunications) et des fluides. Spécialiste de la conception et de la construction de réseaux, SOMELEC propose à ses clients une offre de services complète dans les domaines des réseaux électriques, numériques et des territoires connectés. Nous recrutons en CDI : RESPONSABLE D'AFFAIRES / CONDUCTEUR DE TRAVAUX RESEAUX SECS F/HPoste basé à COURVILLE-SUR-EURE, , CENTRE-VAL DE LOIRE Rattaché(e) au Chargé d'Affaires, vous gérez un volume d'affaires de 2 à 3 M€/an.Interlocuteur privilégié(e) de nos clients publics et privés, votre mission consiste à organiser, réaliser et suivre les travaux qui vous sont confiés dans le respect des engagements contractuels : délais, qualité de service, coûts.Dans ce cadre, vos missions seront :Préparer, réaliser et réceptionner les chantiers : approvisionnements, dossiers chantiers, PV de réception, facturation...Analyser des dossiers de marché sous tous ses aspects techniques et financiersAssurer les relations commerciales clients, fournisseurs et sous-traitants éventuelsVeiller à la sécurité et l'hygiène sur les chantiers Profil recherché Titulaire d'un bac à bac dans les Travaux Publics ou Génie Civil ou Réseaux Télécom, vous avez 2 ans d'expérience minimum dans la conduite de travaux en réseaux secs, fibre optique, éclairage public et/ou génie civil.Vous aimez évoluer proche du terrain et avez démontré des compétences managériales pour animer et accompagner vos équipes.Votre sens de l'organisation, la culture du résultat et votre esprit entrepreneurial seront des atouts pour réussir vos missions. Informations complémentaires Process de sélection : 1er contact téléphonique pour mieux vous connaitre + rencontre avec votre futur manager
Description du poste : Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + 50 agences d'intérim dans le grand ouest, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'intérim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARUTS INTERIM CHARTRES recherche un collaborateur pour son client. Dans le cadre d'une réorganisation, rattaché(e) au Chef d'Agence et interviendrez sur le secteur de l'Eure et Loir. Dans le cadre de votre fonction, vous aurez en charge les missions suivantes : -Effectuer les opérations de maintenance -Réaliser et interpréter les tests et analyses des stations d'eau potable et d'assainissement -Assurer le bon déroulement du prélèvement pour la réalisation des bilans 24Heures en assainissement -Effectuer la surveillance des équipements -Assurer l'encadrement de l'équipe locale (2 agents) -Maintenir une communication active avec les élus et interlocuteurs locaux -Réaliser des métrés et chiffrages de travaux -Suivre le déploiement de nouveaux compteurs d'eau dans le cadre de nos marchés Des astreintes sont à prévoir une semaine par mois. Rejoignez la ARTUS FAMILY ! Description du profil : Idéalement issu(e) d'une formation en gestion et maîtrise de l'eau/plomberie, vous bénéficiez d'une première expérience significative dans le domaine de l'eau ou les travaux publics. Vous bénéficiez d'une première expérience significative similaire dans laquelle vous avez pu apporter vos compétences techniques. Maintenant, c'est à vous de jouer !
Poste : Au sein Direction Transport, vous assurez la conduite des véhicules SPL de marchandises vracs sur la région. Doté d'une grande rigueur professionnelle, vous vérifiez et participez au chargement et/ou déchargement de marchandises dans les silos ou chez les agriculteurs dans le respect des procédures internes. En veillant aux contraintes inhérentes à la réglementation routière, vous contrôlez avant chaque trajet l'état du véhicule et les organes de sécurité. En contact avec les clients de l'entreprise vous contribuez à apporter une bonne image du Groupe. Une expérience dans le secteur agricole et/ou connaissance des métiers du grains serait un réel atout Vos plus : + Vous avez envie de rejoindre une aventure humaine et une équipe souriante +Vous avez envie de participer à des évènements sympas avec la " PROMANFAMILY "
Sous la responsabilité de la Directrice Industrialisation & Expertise du site, votre mission principale sera d'effectuer toutes les activités en rapport avec la fabrication d'intermédiaires et de principes actifs réalisée dans notre atelier demi-grand / Kilolab (zones ATEX, zones sous atmosphère contrôlées), dans le respect des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF) et des règles Environnement, Hygiène et Sécurité : L'ensemble des missions sera réalisé dans le respect des instructions de fabrication, des procédures et des documents qualité applicables : - Participer à la montée en échelle et à la réalisation de lots de confirmation de nouveaux procédés de fabrication. - Assurer la fabrication de lots commerciaux de petite taille. - Réaliser l'ensemble des tâches liées à la pesée des matières premières. - Assurer la conduite des opérations et en assurer la traçabilité. - Réaliser le nettoyage des équipements et des installations, ainsi que le rangement des différentes zones de travail. - Réaliser les prélèvements d'échantillons au cours des fabrications et les transmettre au laboratoire de contrôle. - Participer à l'amélioration continue et à la gestion documentaire liées au département Industrialisation. Vous êtes rigoureux(se), et respectueux(se) des règles. De nature organisé(e) et avec un esprit d'équipe fort, vous êtes une personne fiable qui a le sens des priorités, avec une très bonne capacité d'adaptation. Une première expérience ou un stage dans un laboratoire Pilote/Kilolab ou dans un atelier de développement avec l'utilisation de réacteur de développement serait un plus.
Domaliance Chartres fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie. LES tâches QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours.
Description du poste : Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 50 agences d'interim dans le grand ouest, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'interim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS INTERIM Chartres recherche un collaborateur Chargé d'Ordonnancement H/F pour son client spécialisé dans l'industrie Au sein du service Ordonnancement du département logistique, vous contribuez au pilotage de la performance industrielle : - vous planifiez, ordonnancez et suivez les programmes de fabrication, afin de respecter les délais de fabrication auprès des clients - vous proposez des solutions pour répondre aux inadéquations détectées -vous êtes key user des outils informatiques (référent) -vous contribuez à la démarche d'amélioration continue - vous pilotez le plan directeur de la production dans le périmètre défini pour sa bonne réalisation en termes d'approvisionnement et de quantité - vous organisez les plans de productions - vous établissez et transmettez les plannings de production court terme aux ateliers concernés - vous suivez les OF - vous analyser les retards et les dysfonctionnements - vous proposez des solutions à mettre en oeuvre - vous communiquez les plans d'expéditions au service ADV - vous réalisez des études simulations capacitaires - vous suivez les niveaux de stocks - vous participez aux QRQC et réunions 8D - vous pilotez et animez de chantiers d'amélioration LEAN - vous réalisez les inventaires Description du profil : Formation en gestion de production, logistique, et/ou expérience dans la fonction en milieu industriel Maîtrise les outils de gestion de logistique : MRP (Material Requirements Planning), SIOP (Sales Inventory et Operation), VSM (Value Stream Mapping) Maîtrise des outils informatiques (APS advanced Planning System/ERP Progiciel gestion intégrée : SAP) Maîtrise de l'anglais Vous savez collecter, traiter, contrôler et analyser des données, les consolider et les présenter Rigueur, organisation, esprit de synthèse, bonne communication et capacité d'écoute, force de proposition et esprit d'équipe
Description du poste : ADECCO PME recherche pour son client, boulangerie artisanale, un BOULANGER PATISSIER H/F pour un CDD de 6 mois renouvelable. Poste à pourvoir très rapidement. Vos responsabilités: - Préparer et cuire une variété de produits de boulangerie-pâtisserie, tels que des pains, des viennoiseries -Réalisation des pâtisseries - Respecter les recettes et les normes de qualité établies - Assurer la propreté et l'hygiène dans la zone de travail - Gérer les stocks et passer les commandes d'ingrédients et de fournitures nécessaires - Collaborer avec l'équipe pour répondre aux demandes des clients Rémunération: A partir de 2400€ brut selon expérience +prime sur CA Etablissement fermé le mardi Description du profil : - Expérience de 5 ans minimum en boulangerie ET pâtisserie - Bonne connaissance des techniques de manipulation des aliments - Capacité à travailler efficacement dans un environnement rapide - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les collègues Si vous êtes passionné(e) par la boulangerie-pâtisserie et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, et avoir des possibilités d'évolution et de prise de responsabilités, postulez en ligne
