Consulter les offres d'emploi dans la ville de Domjulien située dans le département 88. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Domjulien. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 88 - Gironcourt-sur-Vraine, 88 - VITTEL, 88 - DOMVALLIER ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un(e) employé(e) de restauration passionné(e) pour rejoindre notre équipe en cuisine de collectivité. Si vous êtes une personne organisée, sérieuse et aimez travailler en équipe, cette opportunité est pour vous ! Missions : - Assurer la plonge et le nettoyage de la vaisselle - Préparer les entrées froides - Nettoyer le poste de travail Profil recherché : - Organisé(e), sérieux(se) et dynamique - Esprit d'équipe indispensable Conditions de travail : - Horaires : 8h00 - 14h30 - Du lundi au vendredi Rejoignez-nous pour partager votre talent et contribuer à des repas de qualité pour notre collectivité ! Si vous êtes intéressé(e), n'hésitez pas à nous contacter !
- Accueillir et conseiller la clientèle - Assurer les ventes et les encaissements - Mettre en rayon et effectuer le réassort des articles - Gérer la réception et le contrôle des livraisons - Participer aux animations commerciales et aux opérations promotionnelles - Veiller à l'entretien et à la bonne tenue du magasin Une expérience de 2 ans en prêt à porter féminin est exigée pour rejoindre l'équipe. Temps de travail annualisé.
Exotic Mushroom, producteur local de champignons frais, recherche un(e) chauffeur-se livreur-se pour assurer ses livraisons hebdomadaires auprès de ses clients (restaurants, épiceries, grossistes ...). Vos missions : - Assurer les tournées de livraison selon un planning défini - Charger et décharger les produits dans le respect des consignes de transport - Veiller à la qualité des produits livrés et à la satisfaction des clients - Entretenir le véhicule de livraison (nettoyage, vérification de base) Profil recherché : - Permis B valide et bonne connaissance de la conduite en milieu urbain et périurbain - Sens du service, ponctualité et autonomie - Une première expérience en livraison est un plus Conditions : - Contrat : Temps partiel 21h/semaine - Rémunération : selon expérience - Poste basé à Vittel 88 - Disponibilité souhaitée : septembre 25
Le Jardin de Champignons, producteur local de champignons frais, recherche un(e) chauffeur-se livreur-se pour assurer ses livraisons hebdomadaires auprès de ses clients (restaurants, épiceries, grossistes ...). Vos missions : - Assurer les tournées de livraison selon un planning défini - Charger et décharger les produits dans le respect des consignes de transport - Veiller à la qualité des produits livrés et à la satisfaction des clients - Entretenir le véhicule de livraison (nettoyage, vérification de base) Profil recherché : - Permis B valide et bonne connaissance de la conduite en milieu urbain et périurbain - Sens du service, ponctualité et autonomie - Une première expérience en livraison est un plus Conditions : - Contrat : Temps partiel 21h/semaine - Rémunération : selon expérience - Poste basé à Vittel 88 - Disponibilité souhaitée : septembre 25
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons 1 agent de nettoyage et de lingerie. Vos missions : - nettoyer et entretenir l'établissement en suivant les protocoles de nettoyage - salles de soin individuel ou collectif - communs - sanitaires : douche et toilette - bureaux - vestiaires - salles de repos et de restauration - vous serez amené à aider à la lingerie - triage du linge sale - pliage du linge et mise sur chaine - distribution du linge aux étages 35 h en horaires modulables du Lundi au Samedi
En tant qu'opérateur en conditionnement, vous serez responsable du pesage et de la vérification du poids de la viande selon des normes strictes, de la mise sous vide sur tapis roulant, de l'étiquetage précis des produits et du respect des consignes de sécurité Vous travaillerez en 2X8 avec des horaires rotatifs entre 5h/13h et 13h/21h pour un total de 35 heures par semaine. Le candidat idéal devra être dynamique, rigoureux et organisé. La capacité à travailler efficacement en équipe est essentielle pour ce poste. Pour ce poste les compétences suivantes sont requises : Rapidité d'exécution : Capacité à travailler rapidement tout en respectant les consignes de sécurité. Polyvalence : Aptitude à s'adapter à différents types de tâches liées au conditionnement des produits. Sens du détail : Vigilance dans le contrôle de la qualité des produits conditionnés. Résistance physique : Capacité à supporter une cadence soutenue et des tâches physiquement exigeantes. Ce poste demande également une bonne compréhension des consignes de travail, ainsi qu'une capacité à respecter les normes d'hygiène et de sécurité.
Recherche d'un(e) enseignant(e) de la conduite afin d'agrandir notre équipe - Permis B exigé - Titulaire du BEPECASER ou TP ECSR, autorisation d'enseigner en cours de validité - Permis moto et remorque seraient un plus - Débutant accepté Dans une ambiance conviviale vous assurerez: - Les leçons de conduite sur boîte manuelle et automatique - L'animation des rdv pédagogiques en salle - L'accompagnement aux examens pratiques - Véhicule travail/domicile (suivant éloignement) - Salle de pause à disposition pour le temps de midi - Mutuelle entreprise - Travail le Samedi jusqu'à 17h jusque midi en juillet/août - 1 jour de repos dans la semaine + 1 matinée (a définir ensemble) - Chèques vacances - Prime de Noël - Salaire à définir suivant compétences et ancienneté Aptitudes relationnelles et pédagogiques indispensables, capacité d'adaptation et implication demandées. - Possibilité d'être accompagné(e) pour la recherche d'un logement - Planning aménageable - Pas de travail le samedi durant l'été - Possibilité d'une voiture de fonction selon lieu d'habitation **Poste à pourvoir de suite - URGENT**
Notre Auto-école familiale et de proximité est implantée au cœur d une cité thermale depuis les années 70. Forte de notre notoriété et de notre taux de réussite élevé, notre équipe jeune et dynamique forme nos candidats aux permis B, AAC, CS, AM, remorque, A1, A2. Sont également dispensées les formations 125cm3 ainsi que la passerelle A2/A. Les cours sont prodigués dans une ambiance propice à la réussite en étant pédagogues, patients et surtout passionnés.
Recherche d'un(e) enseignant(e) de la conduite CDI 35h afin d'agrandir notre équipe jeune et dynamique. - Mention 2 roues obligatoire - La remorque serait un plus - Titulaire du BEPECASER ou TP ECSR en cours de validité - Expérience significative Dans une ambiance conviviale vous assurerez: - Les leçons de conduite sur boîte manuelle et automatique - Les leçons 2 roues - L'animation des rdv pédagogiques en salle - L'accompagnements aux examens pratiques - Véhicule travail/domicile (suivant éloignement) - Salle de pause à disposition pour le temps de midi - Mutuelle entreprise - Travail le Samedi jusqu'à 17h jusque midi en juillet/août - 1 jour de repos dans la semaine + 1 matinée (a définir ensemble) - Chèques vacances - Prime de Noël Aptitudes relationnelles et pédagogiques indispensables, capacité d'adaptation et implication demandées. - Possibilité d'être accompagné(e) pour la recherche d'un logement - Planning aménageable - Pas de travail le samedi durant l'été - Possibilité d'une voiture de fonction selon lieu d'habitation **Poste à pourvoir de suite - URGENT**
Adecco vittel recrute 1 facteur (h/f) pour une mission secteur Vittel, 2 ans de permis obligatoire. Voici les tâches que vous devrez effectuer en tant que facteur : - Tri de courrier - Organisation de la tournée - Distribution du courrier, recommandés et autres Doté(e) d'un réel sens de l'orientation, vous êtes obligatoirement titulaire du permis B depuis au moins 2 années. Votre sens du service clients, votre dynamisme et votre capacité d'adaptation et d'apprentissage seront des atouts. Horaires : 7H45 à 14h07 - poste occupé du lundi au samedi avec un jour de repos variable chaque semaine. Démarrage le 16.06, contactez nous rapidement.
Au sein de notre site de production comptant plus de 160 salariés, après une intégration et une formation sur poste, vous serez en charge, en fonction de votre profil : - De la découpe et du tri de morceaux de viande - Du conditionnement de morceaux de viande - Du chargement de carcasses / caddies Vous avez ou non de l'expérience en découpe, vous êtes ponctuel et sérieux et êtes intéressé(e) pour être formé(e). Vous respectez scrupuleusement les règles d'hygiène, de qualité et de sécurité que vous étudierez pendant l'intégration et tout au long de votre parcours de formation au sein de notre site. Rémunération sur 13 mois + indemnité de transport (après 6 mois) + prime d'assiduité (après 1 an) + primes diverses mensuelles (pour la production) + intéressement/participation + mutuelle (prise en charge à 75% sur l'option de base) + avantages du CSE.
ELIVIA (CA : 986M€) filiale du groupe TERRENA et N°2 français dans la filière viande bovine propose depuis 40 ans des produits alimentaires à base de viande de grande qualité. Faire le choix de rejoindre ELIVIA, c'est intégrer une entreprise où le savoir-faire et la qualité sont au centre des préoccupations et qui permet, par sa présence sur le territoire, de nombreuses perspectives de carrières.
Nous recherchons un formateur/une formatrice de français FLE pour des cours individuels : 22h au total, en présentiel à 1 adulte salarié dans les locaux de notre entreprise cliente à Vittel, 88800, Taux horaire entre 20 et 30 euros selon le profil.
Description générale : Chargé de communication de Destination Vittel Définition et mise en œuvre du plan de communication de la SPL Mise en place, application et suivi des actions de communication Promotion de l'image de la destination à travers divers formats (communiqués, dossiers de presse, campagne publicitaire.) Missions : Elaborer la stratégie de communication (Plan de communication, mix média, presse, etc) Animation des réseaux sociaux (Facebook, Instagram, Linkedin, Tik Tok) Animation et référencement du site Web Rédaction de communiqué de presse / de dossier de presse Conception et distribution de newsletters Accueil presse et influenceurs Animation applications (Imagina) Création graphique (visuels réseaux sociaux, bannières Web, etc) Accueil physique et téléphonique à l'office de Tourisme CONNAISSANCES ET APTITUDES REQUISES : Prise d'initiative et sens des responsabilités Aisance relationnelle Rédactionnel Curieux Créatif Ouvert aux nouvelles technologies A l'écoute Autonome Canva In design Anglais Connaissance du territoire Connaissance des missions de l'office de Tourisme et du Palais des Congrès Sens de l'accueil et du conseil client Bac +3 communication Poste en CDI, 35 heures, possibilité de travailler certains week end
Vous préparez et cuisinez des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Vous devez être polyvalent et travailler en équipe. Prime d'intéressement, salaire attractif. Travail du mardi au samedi inclus. (2 jours repos consécutifs dont le Dimanche). La mise en place d'une formation en tutorat est possible. CDD ou CDI
Nettoyage de Bureaux, et sanitaires Lieu d'intervention : VITTEL Jour et horaire d'intervention : 1 fois par semaine le lundi de 18h à 19h.
Au domicile des particuliers, vous assurez, l'entretien des extérieurs du domicile suivant le cahier des charges défini entre l'entreprise et le client : - Tonte de la pelouse - Taille de haies / arbustives - Désherbage manuel - Taille des arbres fruitiers - Evacuation des déchets - Nettoyage haute pression Toujours au domicile des particuliers, le nettoyage des vitres : - Nettoyage intérieur et extérieur des vitres - Nettoyage encadrements et feuillures - Manipulation d'une plateforme 3-5 marches Profil recherché : - Expérience de jardin chez les particuliers requise - Connaissance des végétaux et de l'entretien des jardins - Permis B - Soigneux et organisé Travail uniquement du lundi au vendredi CDI, temps partiel, évolutif sur du temps plein Formation assurée par l'entreprise en e-learning au sein de la société Protection santé Sont fournis : EPI, véhicule de service durant les heures de travail, du matériel de jardin professionnel.
MISSIONS : Vous travaillerez sur le groupe adolescents. Vous serez notamment en charge de l'accompagnement éducatif qui porte sur tous les plans de la vie de l'adolescent : vie quotidienne, accompagnement psychologique, insertion scolaire et professionnelle, relations familiales, santé, loisirs, accès au droit, etc. * Compétences requises : * Savoirs : - Connaître l'approche systémique * Savoir-faire : - Savoir travailler en équipe pluridiscipinaire - Savoir réaliser des comptes rendus écrits et oraux de l'accompagnement éducatif à destination des magistrats et de l'aide sociale à l'Enfance * Savoir-être : - Savoir-être à l'écoute - Savoir-être disponible et réactif dans l'intervention auprès des familles - Savoir-être organisé - Savoir-être adaptable * Diplôme et formation : DE ME (Moniteur Educateur) - DE ES (Educateur Spécialisé) - DE CESF (Conseiller en Economie Sociale et Familiale) - Licence en Sciences Humaines - BP JEPS (Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport) * Expérience : débutant accepté - expérience souhaitée auprès d'un public similaire (une première expérience en protection de l'enfance, auprès d'adolescents serait un plus)
MISSIONS : Vous travaillerez sur le groupe enfant. Vous serez notamment en charge de l'accompagnement éducatif qui porte sur tous les plans de la vie de l'enfant : vie quotidienne, accompagnement psychologique, insertion scolaire et professionnelle, relations familiales, santé, loisirs, accès au droit, etc. * Compétences requises : * Savoirs : - Connaître l'approche systémique * Savoir-faire : - Savoir travailler en équipe - Savoir réaliser des comptes rendus écrits et oraux de l'accompagnement éducatif * Savoir-être : - Savoir-être à l'écoute * Diplôme et formation : DE ME (Moniteur Educateur) - DE ES (Educateur Spécialisé) - DE CESF (Conseiller en Economie Sociale et Familiale) - DE AS (Aide-Soignant) - Licence en Sciences Humaines - BP JEPS (Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport) * Expérience : débutant accepté - expérience souhaitée auprès d'un public similaire (une première expérience en protection de l'enfance, auprès d'adolescents serait un plus)
Au sein d'une équipe vous assistez le chef de cuisine à la préparation des mets selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Restauration traditionnelle.
Hotel Restaurant 52 chambres Petits Déjeuner Restaurant traditionnel Spa
APEF Mirecourt recrute des Assistant(e)s de vie diplômé(e)s ( ou Aide à domicile + 3 ans d'expérience) pour intervenir chez des particuliers employeurs afin de les aider dans les tâches du quotidien (toilette, ménage, préparation des repas etc) sur le secteur de Vittel Votre profil : - Vous aimez travailler au service des autres et au domicile des personnes. Vous aimez le contact humain et savez créer des liens avec des personnes dépendantes/fragilisées. - Sérieux, rigueur, - Autonomie, sens de l'organisation, - Ponctualité, - Sens du travail bien fait, sens du service, - Humanité et discrétion. Intéressé? N'hésitez plus !! Envoyez votre CV et votre lettre de motivation APEF MIRECOURT 47 rue du Général Leclerc 88500 Mirecourt mirecourt@apef.fr Type d'emploi : Temps partiel Rémunération : A définir avec le bénéficiaire selon CC du particulier employeur Horaires : en fonction des besoins et plans d'aides attribués Travail en journée Travail en soirée Travail les week ends ( en fonction des besoins)
Le restaurant recherche un/une pizzaïolo/pizzaïola pour renforcer son équipe. Vous préparez, assemblez et cuisez des pizzas selon les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité du restaurant. Une expérience en four à bois est nécessaire. Poste en CDD de 3 mois avant embauche en CDI. Repos fixe le lundi et jeudi.
Le Dispositif Cèdre accueille un public d'enfants et d'adolescent(e)s de 6 à 18 ans et des jeunes majeurs en hébergement diversifié, mais aussi en activités de jour et milieu ouvert renforcé, pour sa Maison d'Enfants à Caractère Social de Remoncourt. MISSIONS : Vous travaillerez sur le groupe enfant. Vous serez notamment en charge de l'accompagnement éducatif qui porte sur tous les plans de la vie de l'enfant : vie quotidienne, accompagnement psychologique, insertion scolaire et professionnelle, relations familiales, santé, loisirs, accès au droit, etc. * Compétences requises : * Savoirs : - Connaître l'approche systémique * Savoir-faire : - Savoir travailler en équipe - Savoir réaliser des comptes rendus écrits et oraux de l'accompagnement éducatif * Savoir-être : - Savoir-être à l'écoute * Diplôme et formation : DE ME (Moniteur Educateur) - DE ES (Educateur Spécialisé) - DE CESF (Conseiller en Economie Sociale et Familiale) - DE AS (Aide-Soignant) - Licence en Sciences Humaines - BP JEPS (Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport) * Expérience : débutant accepté - expérience souhaitée auprès d'un public similaire (une première expérience en protection de l'enfance, auprès d'adolescents serait un plus)
L'association Vittel Tennis de table recherche un alternant BPJEPS Tennis de table. Vos missions: -Animations et développement de la filière jeune sur VITTEL et ses environs. -Encadrement et suivi de jeunes sur les compétitions ciblées. -Intervention dans les écoles et centres aérés. -Organisation d'évènements internes et externes au club. Profil candidat: -Force de proposition -Utilisation de l'outil informatique (Word, Excel, Canva, ou autres) -Expérience d'animations de groupes de jeunes et adultes -Capacité d'intégration. Conditions: -Le contrat d'apprentissage Base 35h/semaine -Répartition horaire 630h en centre et 602 en structure -Salaire définit par la Convention collective nationale du sport et selon l'âge du candidat -Entreprise basée sur Vittel -Déplacements potentiels autour de Vittel et dans tout le Grand Est dans le cadre de l'encadrement des jeunes durant les compétitions Le contrat CDD va du 1er septembre 2025 au 30 juin 2026
Vous accueillerez les enfants et parents au sein d'une crèche. Vous animerez des activités ludiques en lien avec le projet pédagogique et appliquerez le protocole d'hygiène et de désinfection selon les normes en vigueur.
Le groupe Jeker Automobiles recrute un Conseiller Commercial VN/VO H/F Présentation de la société Implanté dans les Vosges et Sud Alsace depuis 1968, notre groupe concessionnaire Peugeot et Citroën se positionne comme un acteur majeur sur le territoire. Nos collaborateurs sont tous passionnés par leur métier et l'envie de donner satisfaction à nos clients. Nous rejoindre, c'est partager des valeurs communes comme le sérieux, le sens du service ou encore l'esprit d'équipe. Dans le cadre de notre développement sur le secteur de la plaine des Vosges, nous recrutons un conseiller commercial VN/VO H/F. Missions : Sous la responsabilité du Directeur de site, vous serez amené(e) à : - Accueillir la clientèle. - Commercialiser des véhicules neufs de la marque Peugeot et véhicules d'occasion toutes marques - Financer les véhicules à l'aide de notre organisme de financement. - Développer la part de marché du point de vente sur son territoire. - Promouvoir et commercialiser notre gamme de véhicules électriques et hybrides. Profil - Formation et expérience en commerce impératives. - La connaissance de l'environnement PSA serait un plus. - Organisé(e), rigoureux (se), autonome, sens du commerce et du service clients. - Aisance relationnelle requise. - Permis (B) impératif - Connaissance en informatique (word, excel.) Type de contrat : - Contrat à durée indéterminée. - Localisation du poste : secteur Plaine des Vosges - Prise de poste : dès que possible - Temps complet. - Véhicule de fonction et ordinateur portable fournis. - Salaire évolutif et motivant (fixe + commissions) - Parcours carrière : écoute et prise en compte des besoins/souhaits d'évolution lors des entretiens professionnels. Pour postuler : Merci d'envoyer vos candidatures (CV + Lettre de motivation) L'automobile est votre passion ? C'est également la nôtre et nous devons transmettre ce sentiment à chaque client qui nous fait confiance. Qualité et implication seront donc des valeurs incontournables lors de notre future collaboration. Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : Travail en journée Rémunération supplémentaire : Commissions Primes Lieu du poste : En présentiel
Implanté dans les Vosges et Sud Alsace depuis 1968, notre groupe concessionnaire Peugeot et Citroën se positionne comme un acteur majeur sur le territoire. Nos collaborateurs sont tous passionnés par leur métier et l'envie de donner satisfaction à nos clients. Nous rejoindre, c'est partager des valeurs communes comme le sérieux, le sens du service ou encore l esprit d équipe.
Nous sommes à la recherche d'un Agent d'Élevage passionné pour rejoindre une équipe dynamique de 3 personnes. Vous jouerez un rôle clé dans le bien-être et la santé de nos animaux. Missions :. - Prendre en charge les soins sanitaires et alimentaires des porcelets et des truies. - Assurer l'entretien et la maintenance des installations. - Réaliser le lavage et la désinfection des bâtiments d'élevage. - Participer à des tâches polyvalentes liées à l'élevage. Profil recherché :. - Formation agricole souhaitée. - Débutant accepté si motivation pour la production porcine. - Sens de l'observation et attention portée aux détails. - Capacité à travailler en équipe. - Motivation et engagement envers le bien-être animal. Conditions :. - Type de contrat : intérim longue durée - Poste à temps plein : 35 heures, du lundi au vendredi - Horaires : 8 h - 12 h / 13 h - 16 h. Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité, merci d'envoyer votre CV actualisé.
Et si vous étiez notre futur(e) Ouvrier(e) Industrie Agroalimentaire ? Votre agence de Manpower de Vittel , recherche plusieurs Agent de Fabrication IAA pour son client situé à Vittel (88800) Mission à la semaine renouvelable ( possibilité d'aller jusqu'au 18 mois ). Prêt(e) à rejoindre un acteur du secteur de l'agroalimentaire ? Postulez dès maintenant ! Au sein de l'atelier de production , plusieurs postes sont à pourvoir : - Emballage ( conditionnement & étiquetage des produits, mise en carton et sur palettes , contrôle visuel, nettoyage) - Pilote de la ligne (approvisionnement et surveillance de la ligne , contrôle qualité) - Pétrissage (préparation des recettes , suivi de production, approvisionnement et nettoyage, contrôle qualité) Vous travaillez en agroalimentaire : Rigueur, Traçabilité et Respect des consignes d'hygiène et de sécurité sont demandés ! Travail en horaires d'équipe : 3*8 du lundi au vendredi Votre profil : Vous justifier d'une première expérience en industrie , de préférence agroalimentaire ou boulangerie , vente alimentaire ou en conduite de lignes ? Vos atouts : Vous êtes attentif (ve), rigoureux(se) et réactif(ve) ? Vous appréciez le travail en équipe ? Alors cette mission est pour vous !! Déposez votre candidature dès maintenant .
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Rejoins une équipe engagée & passionnée chez Manpower Vittel. Tu as l'âme d'un(e) recruteur(trice), un sens commercial aiguisé & l'envie de contribuer à une aventure humaine forte ? Bonne nouvelle : nous recherchons notre futur(e) collègue pour un CDD jusque fin août (et peut-être plus si affinités!). Où ça ? A Vittel, au cœur de l'action ! Quand ? ASAP (hier aurait été parfait) Type de contrat ? CDD à temps plein Tes missions : -Identifier & accompagner les talents : sourcer des profils, mener des entretiens, suivre l'intégration des candidats & favoriser leur montée en compétences -Développer des solutions RH sur mesure : comprendre les besoins de nos clients, proposer des stratégies de recrutement adaptées & assurer leur satisfaction -Gérer plusieurs recrutements simultanément : prioriser efficacement et trouver le bon équilibre entre réactivité et qualité -Entretenir des relations commerciales solides : développer le portefeuille clients, assurer un suivi personnalisé et contribuer à la croissance de l'agence. Ton profil ? Tu viens du travail temporaire ou du recrutement, tu es orienté(e) résultats, dynamique et doté(e) d'un excellent relationnel ? Tu sais allier rigueur et convivialité et tu as appétence commerciale ? Alors tu es fait(e) pour nous rejoindre ! Chez Manpower Vittel nous formons une équipe performante, soudée et plein de bonne humeur. Ici, on bosse sérieusement sans se prendre trop au sérieux. Prêt(e) à donner un sens à ton job et rejoindre une équipe qui envoie du lourd ? Contacte-nous vite !
Le poste : Votre agence, PROMAN EPINAL, recherche pour un de ses clients, spécialiste en conception et fabrication de pièces métalliques sur mesure, un technicien de bureau d'études. Vos missions seront, entre autres : Conception et préparation technique : Élaboration des plans et fichiers machines, vérification de la faisabilité et optimisation des conceptions. Suivi de production : Coordination avec les opérateurs, mise à jour des documents et gestion des éventuelles modifications. Administration et gestion ERP : Saisie des commandes, suivi des livraisons et échanges techniques avec les clients. Qualité et sécurité : Respect des consignes de sécurité, amélioration continue et organisation des documents techniques. Mission intérim longue durée. Rémunération selon expérience. Avantages : Prime de trajet et panier repas. Horaires de journée Profil recherché : De formation technique en conception mécanique, tôlerie, usinage ou un domaine similaire, vous maitrisez des logiciels de CAO/DAO et vous possédez une bonne connaissance des procédés de fabrication métallurgique, notamment le pliage, l'usinage et la découpe laser. Vous êtes capable d'analyser et d'optimiser les conceptions en fonction des contraintes de fabrication, vous faites également preuve d'une grande rigueur et d'un sens de l'organisation. Une aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les clients et les opérateurs de production est primordiale. Enfin, la réactivité et la capacité à participer activement à l'amélioration continue des processus seront des atouts majeurs pour réussir dans cette mission. Vous vous reconnaissez ?? Alors n'hésitez plus et postulez Construisons votre avenir ! Rejoindre PROMAN pour vos missions, c'est bénéficier de nombreux avantages : Privilèges facilitants votre quotidien Evolutions de carrière via des formations Accompagnement santé Et aussi un accompagnement personnalisé et humain grâce à Aurélie, Bénédicte et Gaëlle qui vous accueillent en agence Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La ville de Vittel recrute un responsable des activités périscolaires et adjoint au CLSH Cadre d'emploi des animateurs territoriaux (catégorie B) Titulaire ou contractuel (contrat d'un an) Poste à temps complet (35 heures hebdomadaires) 1 poste à pourvoir à temps complet au 05 juillet 2025 Sous l'autorité de la responsable du service éducation, enfance et jeunesse, vous piloterez les projets et opérations propres à votre service. Vous optimiserez les procédures, contrôlerez et évaluerez l'emploi des ressources et vous assurerez le remplacement de direction du centre de loisirs. Et enfin, vous apporterez une aide permanente à un supérieur hiérarchique en termes d'organisation, de gestion, de communication. Vous assurerez principalement les missions suivantes : - En qualité de responsable du temps périscolaire (garderie périscolaire matin et soir, pause méridienne, étude surveillée et mercredis récréatifs) o Manager l'équipe des agents rattachés aux activités précitées, o Organiser et coordonner la mise en place des activités, o Concevoir et piloter les projets pédagogiques des activités proposées, o Préparer et gérer le budget (investissement et fonctionnement), o Être source de proposition et acteur des projets du service, o Décliner les orientations politiques en planifiant les différentes ressources allouées et en pilotant les projets, o Identifier et mobiliser les partenaires internes et externes stratégiques. - En qualité d'adjoint au centre de loisirs : o Gestion et organisation du public adolescents (11-15 ans) o Diriger le CLSH en l'absence du directeur de centre de loisirs o Accueillir et encadrer les enfants de 3-10 ans et les jeunes ados o Concevoir, proposer et mettre en œuvre des projets d'animation et de loisirs. Profil et qualités requises : - Être titulaire diplôme de direction en accueil de loisirs sans hébergement pour un accueil de plus de 80 enfants et plus de 80 jours, - Avoir une expérience dans un poste similaire d'au moins 2 ans, - Connaître les règlementations des ALSH et la législation des collectivités territoriales dans les domaines concernés, - Maitriser l'outil informatique : notamment Word, Excel, PowerPoint, Publisher et Outlook, - Connaitre le logiciel « BL enfance (Berger-Levrault) » sera apprécié, - Savoir s'exprimer et communiquer avec aisance, - Avoir des qualités rédactionnelles, - Avoir de très bonnes qualités managériales, - Organiser son temps, son poste de travail et le travail des collaborateurs (5 agents+ vacataires), dans le respect des activités planifiées et des règles de fonctionnement du service, - Savoir être autonome et prendre des initiatives, - Savoir faire preuve de rigueur dans l'exécution de ses missions, - Savoir rendre compte à sa hiérarchie et la respecter, travailler, partager et échanger avec l'équipe sur l'activité et faire preuve de grandes qualités relationnelles, - Être discret et respecter la confidentialité. Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d'année + CNAS Merci d'adresser votre candidature (lettre manuscrite + CV + les trois derniers entretiens professionnels) avant le 2 juillet 2025 à : Monsieur le Maire de Vittel - Hôtel de Ville - Place de la Marne - 88800 VITTEL Personne à contacter : Mme MORANDEAU Laure, DRH - Tél : 03.29.08.04.38 ou recrutement@ville-vittel.fr
Vous effectuerez les opérations de service des plats (dressage des tables, accueil des clients, prise de commandes, ...) au sein d'un établissement de restauration selon la charte qualité de l'établissement et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires.
Nous recrutons des Bouchers Industriels (H/F) pour intervenir d'un atelier de notre client situé aux alentours de Mirecourt (88). Qui sommes-nous ? TRADEVIA, est spécialisée dans le secteur de la boucherie industrielle, et fièrement intégrée au Groupe familial P.E.A.C.E. (Participation, Étude, Assistance, Conseil, Entreprise). Animés par des valeurs fortes telles que le respect, la confiance et l'engagement, nous construirons ensemble une relation durable et profitable pour tout un chacun. Nous sommes reconnus pour notre expertise métier et intervenons sur l'ensemble du territoire national auprès d'acteurs de référence tels que Cantal Salaisons (15), Gesler (01), Lozère Viande (48), Somafer (87) ou encore Stoeffler (67). Nos Responsables de Site résument TRADEVIA en cinq mots : bon vivre, familial, stabilité, sérieux et savoir-faire. Des valeurs qui nous représentent pleinement et que nous cultivons chaque jour au sein de nos équipes ! Quels sont les missions d'un boucher industriel H/F ? Le boucher industriel H/F intervient, selon ses qualifications et compétences, sur l'une des étapes importantes de la transformation de la viande bovine ou porcine post abattage. Cela peut inclure la découpe des carcasses en quartiers, demi-carcasses ou, le désossage, le dégraissage ou le parage de pièces spécifiques (jambon, épaule, longe, cuisse.). D'autres tâches liées au conditionnement des produits (mise sous vide, emballage), font également partie des processus, et sont assurées par des métiers dédiés. Contrairement aux « on-dit » l'environnement de travail dans les ateliers de découpe est propre, sans odeur désagréable, certes en froid positif mais sans contrainte particulière. Et si c'était vous ? Vous aimez le travail en équipe, êtes volontaire, dynamique et avez envie d'apprendre un métier aux savoir-faire reconnus ? Votre profil nous intéresse ! Que vous soyez un(e) professionnel(le) expérimenté(e) ou débutant(e) motivé(e), nous avons une place pour vous chez TRADEVIA. Selon votre expérience et vos appétences, plusieurs postes au sein de la chaîne de production peuvent vous être proposés : - Manutentionnaire - Agent de conditionnement - Machiniste (travaux de parage sur machine, sciage etc.) - Pareur - Désosseur Au cours de votre carrière, vous pourrez évoluer vers d'autres postes, notamment grâce au développement de vos compétences et aux formations proposées. Pourquoi nous rejoindre ? - Nous vous accompagnons dès l'embauche : - Intégration et formation assurée par le Responsable de Site et son équipe ; - Suivi terrain continu effectué par notre équipe technico-commerciale ; - Contact direct avec le service RH, disponible et réactif. - Nous vous offrons la possibilité de : - Construire une carrière durable ; - Évoluer selon vos compétences et votre motivation ; - S'épanouir dans un environnement professionnel stable et humain. - Nous proposons de nombreux avantages : - Un salaire fixe complété par une prime variable, selon la productivité du site ; - Travail du lundi au vendredi (pas le samedi ni le dimanche) ; - Un 13e mois ; - Possibilité de covoiturage avec des véhicules de société ; - Logements disponibles en cas de déplacements professionnels ; - Une mutuelle et prévoyance attractives, avec un espace en ligne et des interlocuteurs dédiés. Envoyez-nous votre CV qui sera étudié avec attention. Le Groupe s'engage en faveur de la diversité culturelle, de l'égalité Hommes-Femmes et de la non-discrimination, ce poste est naturellement ouvert aux personnes bénéficiant d'une RQTH. Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site internet : http://www.groupe-peace.com/fr/
Vous participez activement à la bonne tenue du rayon poissonnerie et à la satisfaction de nos clients. Vos principales missions seront : - Mettre en place et approvisionner le rayon. - Garantir la fraîcheur et la qualité des produits proposés. - Accueillir, conseiller et servir les clients avec professionnalisme - Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et de traçabilité - Participer à l'entretien du matériel et du poste de travail Votre profil : Vous avez idéalement une première expérience en poissonnerie ou en grande distribution alimentaire Vous avez le sens du service Vous n'avez pas peur de travailler dans le froid ni de commencer tôt le matin Vous aimez le travail en équipe et avez le goût du commerce Repos le dimanche et le lundi
Le Dispositif Cèdre de l'AVSEA accueille un public d'enfants et d'adolescent(e)s de 6 à 18 ans et des jeunes majeurs en hébergement diversifié, mais aussi en activités de jour et milieu ouvert renforcé sur le Territoire Vosgien. L'Assistant Familial (F/H) accueille à son domicile un ou plusieurs enfants et/ou adolescents, il/elle participe à une mission de protection et d'éducation de mineurs confiés au titre de la Protection de l'enfance. Il/elle joue un rôle central dans l'accueil et l'accompagnement de l'enfant. A ce titre, il/elle est son référent éducatif et tient compte de ses besoins afin de lui apporter un cadre de vie sécurisant, un rythme de vie régulier en le faisant participer à la vie de famille, le scolariser à proximité du domicile et assurer le suivi scolaire, lui apporter du lien social et une ouverture sur l'extérieur en maintenant les liens de l'enfant avec la famille. L'Assistant Familial (F/H) fait partie intégrante de l'équipe pluridisciplinaire, il/elle est accompagné(e) et soutenu(e) par celle-ci (Psychologue, Educateurs, autres Assistants Familiaux et Chef de service). MISSIONS : - Assurer un accompagnement quotidien en lien avec les objectifs posés dans le projet pour le mineur, - Participer à l'épanouissement intellectuel et psychologique du mineur, - Repérer et communiquer sur les ressources, les besoins et les attentes du mineur, - Considérer l'histoire, la culture, la personnalité de l'enfant accueilli et des membres de sa famille, - Participer aux réunions de services, - Suivre des formations internes. * Compétences requises : - Savoirs : connaître et mettre en œuvre le projet partagé d'accompagnement du mineur et de sa famille - Savoir-faire : travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire, - Savoir-être : disponibilité, écoute, sens de l'initiative * Diplôme et formation : titulaire de l'agrément d'Assistant(e) Familial(e) délivré par le Département ou avoir pour projet de devenir Assistant(e) Familial(e)
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Vous êtes plus à l'aise sur un échafaudage qu'en salle de réunion ? Vous êtes habile de vos mains et vous avez des facilités à vous adapter pour répondre à des contraintes chantier ? La monotonie n'est pas faite pour vous ? Poser une enseigne pour un commerçant à Dijon ou un lettrage fin lumineux pour un bijoutier à Monaco, mais également suivre un chantier de signalétique et enseigne pour un Centre Commercial parisien, ça vous tente ? Nous avons le poste idéal, rejoignez-nous en tant que Technicien Poseur d'Enseignes (H/F) ! - Vos missions : Installer des enseignes, poser du film, habiller des façades en binôme - Compétences supplémentaires : Habilitations électriques, CACES Nacelle, etc. sont un - Localisation : Vittel ou Saint Nabord - Type de contrat : CDI - Disponibilité : Dès que possible - Déplacements : Missions sur toute la France avec des tournées hebdomadaires. Permis B obligatoire et permis E serait un plus. - Qualités personnelles : Sens de l'organisation, rigueur et bon esprit d'équipe. - Intégration : Programme de parrainage interne dans la pose d'enseignes et de vitrophanie. Candidature : Envoyez votre CV et une lettre de motivation à carole.pressia@lorenzoni.fr
Le Dispositif Cèdre de l'AVSEA accueille un public d'enfants et d'adolescent(e)s de 6 à 18 ans et des jeunes majeurs en hébergement diversifié, mais aussi en activités de jour et milieu ouvert renforcé sur le Territoire Vosgien. L'Assistant Familial (F/H) accueille à son domicile un ou plusieurs enfants et/ou adolescents, il/elle participe à une mission de protection et d'éducation de mineurs confiés au titre de la Protection de l'enfance. Il/elle joue un rôle central dans l'accueil et l'accompagnement de l'enfant. A ce titre, il/elle est son référent éducatif et tient compte de ses besoins afin de lui apporter un cadre de vie sécurisant, un rythme de vie régulier en le faisant participer à la vie de famille, le scolariser à proximité du domicile et assurer le suivi scolaire, lui apporter du lien social et une ouverture sur l'extérieur en maintenant les liens de l'enfant avec la famille. L'Assistant Familial (F/H) fait partie intégrante de l'équipe pluridisciplinaire, il/elle est accompagné(e) et soutenu(e) par celle-ci (Psychologue, Educateurs, autres Assistants Familiaux et Chef de service). MISSIONS : - Assurer un accompagnement quotidien en lien avec les objectifs posés dans le projet pour le mineur, - Participer à l'épanouissement intellectuel et psychologique du mineur, - Repérer et communiquer sur les ressources, les besoins et les attentes du mineur, - Considérer l'histoire, la culture, la personnalité de l'enfant accueilli et des membres de sa famille, - Participer aux réunions de services, - Suivre des formations internes. * Compétences requises : - Savoirs : connaître et mettre en œuvre le projet partagé d'accompagnement du mineur et de sa famille - Savoir-faire : travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Savoir-être : disponibilité, écoute, sens de l'initiative * Diplôme et formation : titulaire de l'agrément d'Assistant(e) Familial(e) délivré par le Département ou avoir pour projet de devenir Assistant(e) Familial(e)
EN UN COUP D'ŒIL : - CDI - Temps plein - Basé à Vittel, France. - Dès que possible - Expérience dans le domaine de l'emballage et/ou du développement des matières premières. Maîtrise de l'anglais. VOTRE MISSION, SI VOUS L'ACCEPTEZ : Notre centre de Recherche et Développement à Vittel recherche son Spécialiste de l'approbation des matières premières. Vous jouerez un rôle essentiel dans la coordination des projets d'approbation des matières premières. Vous serez responsable de : - Coordonner les projets centraux d'approbation des matières premières et aligner les priorités avec les partenaires internes (Centres de technologie, marchés, équipes qualité, achats et laboratoires d'analyse) et externes (fournisseurs), en veillant au respect des standards et des délais. - Gérer les échantillons, assurer leur traçabilité et effectuer des tests à la Halle pilote. - Évaluer les résultats analytiques et veiller à ce que l'utilisation des matières premières pour les emballages soit conforme aux réglementations applicables et aux standards internes. - Fournir un soutien technique aux opérations tout en collaborant avec les équipes des marchés, des zones, des fournisseurs et des achats. - Développer une expertise en science des matériaux, y compris les matériaux recyclés, et contribuer au développement d'outils et de compétences connexes dans les domaines des polymères, et de la chimie des polymères. A PROPOS DE VOUS : - Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou d'un master en chimie, science des polymères ou sécurité alimentaire. - Vous avez 2 ans d'expérience dans le domaine de l'emballage et/ou de l'analyse des emballages, ainsi qu'une expérience en gestion de projet et en support technique dans le domaine du packaging. - Vous parlez couramment anglais et possédez d'excellentes capacités de communication, incluant l'écoute, l'esprit d'équipe et la transmission. - Vous êtes habitué à travailler dans un environnement ouvert et innovant, et avez des compétences avérées en matière de résolution de problèmes et de collaboration avec d'autres équipes. - Vous avez une bonne connaissance des outils Microsoft Office. CE QUE NOUS VOUS OFFRONS : - Une rémunération fixe sur 13,5 mois + variable + participation & intéressement selon les résultats - Comité Social et Economique : avantages significatifs - Culture d'entreprise et développement professionnel : rejoindre nos équipes vous permettra de bénéficier de formations internes, d'opportunités d'évolution et d'un réseau international pour enrichir votre expérience professionnelle. Découvrez pourquoi Nestlé est une entreprise aussi forte en chocolat que dans l'épanouissement de ses talents : rejoignez-nous et savourez une carrière pleine de succès, pour aujourd'hui et pour demain ! #WeAreNestlé. Ensemble, pour une réussite collective.
Contrat d'Engagement Educatif du 7 au 25/07/2025 La Fédération Départementale des Foyers Ruraux (FDFR) des Vosges organise des Accueils Collectifs de Mineurs sur l'ensemble du département des Vosges. Pour l'ALSH de 3 semaines qui se déroulera à VALFROICOURT, nous recherchons un/e directeur/trice BAFD ou en cours de formation. MISSIONS : - Elaborer et porter le projet pédagogique en concertation avec l'équipe d'animation - Impulser et conduire des projets d'animation - Participer à l'animation des activités - Veiller à la sécurité des personnes accueillies, leur bien-être et celle de l'équipe - Animer et piloter les équipes d'animation - Elaborer les dossiers administratifs des animateurs/trices - Transmettre les infos au service compétent pour déclaration et salaire - Conduire les réunions de préparation, de régulation et d'évaluation avec l'équipe. - Assurer un rôle formateur auprès des animateurs/trices et notamment des animateurs/trices stagiaires. - Prendre en charge le suivi des stagiaires accueillis - Gérer et mettre à jour régulièrement les dossiers administratifs de l'accueil - Elaborer les plannings d'activités et les plannings horaires des animateurs/trices - Suivre un budget prescrit - Gérer l'intendance - Assurer le lien avec les familles et favoriser leur implication dans le projet - Travailler avec les bénévoles, les associations et autres structures du territoire COMPÉTENCES NÉCESSAIRES A L'EXERCICE DE L'EMPLOI : - Expérience en animation - Capacité d'écoute, de compréhension et d'adaptation - Esprit d'équipe, capacité de communication interpersonnelle, interne et externe - Etre autonome et responsable - Aisance relationnelle et rédactionnelle ATOUTS : - Posséder le permis B - Etre titulaire du BAFD et du PSC1 serait un plus CONDITIONS : - Contrat d'Engagement Educatif du 7 au 25/07/2025 - Lieu de travail : VALFROICOURT et MONTHUREUX LE SEC MODALITES POUR CANDIDATER : Les candidat/es devront adresser un CV et une lettre de motivation à l'adresse mail : sandrine.milhau@mouvement-rural.org.
La Fédération Départementale des Foyers Ruraux des Vosges est une association d'éducation populaire qui œuvre pour l'animation et le développement du milieu rural. Elle regroupe 47 associations et 2600 adhérents.
En un coup d'œil CDD - Temps plein Nestlé Waters Management & Technology, Nestlé Quality Assurance Centre (NQAC) - laboratoire mondial de référence et d'expertises de Nestlé Waters (Vosges - 88) Bac + 3 en Microbiologie 5 ans d'expérience minimum au sein d'un laboratoire microbiologie de l'eau/boissons Pour plus d'informations sur le processus de mobilité interne, rendez-vous sur l'intranet Nestlé (Connexion VPN requise) Notre proposition Rejoindre Nestlé en France et ses équipes Nestlé Quality Assurance Centre (NQAC) Waters Management & Technology, c'est entrer dans le Premier Pôle d'expertises agro-alimentaire, une communauté inclusive, solidaire et vertueuse. Vous y trouverez du respect et de la considération pour vous épanouir à tous les niveaux. Le Nestlé Quality Assurance Centre (NQAC) de Vittel est le laboratoire mondial de référence et d'expertises de Nestlé Waters. Rattaché(e) au Responsable Microbiologie du Nestlé Quality Assurance Centre (NQAC) de Vittel, vous aurez pour mission de participer aux activités analytiques du laboratoire ainsi qu'à leur développement. Vos missions au quotidien Dans un environnement ISO 17025, innovant et international : Réaliser au quotidien les analyses sur l'eau et les boissons dans le respect des règles de Qualité, de Sécurité et d'Environnement, Assurer le suivi et l'interprétation des résultats, Participer à la gestion au quotidien du système qualité, des équipements, des consommables et des commandes, Contribuer à la résolution des problème techniques rencontrés, Participer aux projets de développement, mises au point, validations et transferts de nouvelles méthodes d'analyses de l'eau et des boissons. Vos atouts pour réussir Maîtrise des méthodes classiques en microbiologie de l'eau et/ou des boissons et des exigences liées au développement de méthodes analytiques, Connaissances pratiques des outils de biologie moléculaire (PCR) ainsi que de la technologie MALDI-TOF idéalement, La maitrise des systèmes de management de la qualité ISO17025, Une expérience d'auditeur technique interne serait un atout supplémentaire, Anglais courant technique (lu et écrit), Autonome, dynamique et doté(e) d'un bon esprit d'équipe, Polyvalence, Rigueur, Organisation, Force de proposition, ouverture d'esprit,
Le Nestlé Quality Assurance Centre (NQAC) de Vittel est le laboratoire mondial de référence et d'expertise de Nestlé Waters. Rattaché(e) au Responsable Chimie Organique du Nestlé Quality Assurance Centre (NQAC) de Vittel, le (la) collaborateur(trice) retenu(e) agira en tant que technicien(ne) en charge de la réalisation d'analyses. Missions principales Dans un environnement ISO 17025, innovant et international : Réaliser les analyses dans le respect des règles de Qualité, de Sécurité et d'Environnement. Assurer la maintenance courante des appareils qui vous sont confiés, participer à la gestion des réactifs. Contribuer à la mise en place de nouveaux outils pour améliorer la qualité de résultats analytiques. Apporter votre expertise technique aux équipes et votre support à l'ensemble des clients du laboratoire grâce à une connaissance approfondie des méthodes analytiques et des problématiques environnementales. Profil souhaité et qualités requises: Bac + 3 en Chimie avec 1 an d'expérience en laboratoire. Connaissances des techniques de préparation d'échantillon (extraction liquide/liquide, extraction SPE...) et des techniques analytiques de chimie minérale en général (ICP/MS, chromatographie ionique, flux continu, titrimétrie...) Une connaissance sur les techniques chromatographiques (LC ou GC) serait un plus Une connaissance du domaine de l'analyse de l'eau/boissons serait un plus. Autonome, dynamique et doté(e) d'un bon esprit d'équipe. Rigueur, Organisation, Force de proposition, ouverture d'esprit. Anglais technique. Poste basé à Vittel (88)
Votre agence de Epinal est à la recherche de ses futur(e)s collaborateur/trice(s) terrain dans le secteur Vittel (88). Vous serez l'intervenant(e) référent(e) de votre bénéficiaire. Votre objectif sera de préserver son autonomie le plus longtemps possible au sein de son domicile. Vos missions seront les suivantes : - Aide au lever et coucher ; - Aide à l'habillage et déshabillage ; - Aide aux déplacements et transferts ; - Aide à la toilette ; - Aide à la préparation et prise des repas ; - Discussion et activités ; - Promenades et sorties ; - Entretien du cadre de vie. Nous vous proposons également de réels avantages tels que : - Un planning fixe construit selon vos disponibilités - Sectorisation pour limiter les temps de trajet - Horaires et interventions adaptées : 1h minimum par intervention - Frais intermissions pris en charge à hauteur de 0.40 cts / km - Le remboursement de vos frais de transports en commun - Salaire à partir de 11.88€ jusqu'à 12.29€ brut/heure et évolutif (valorisation de l'expérience et/ou des diplômes à travers des niveaux de rémunération) - Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ brut/an) - Primes trimestrielles et annuelles, chèque cadeaux - Disponibilité des interlocuteurs dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence - Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Un Centre de Formation interne proposant un parcours d'intégration avec de belles perspectives de carrière et d'évolution
Sup Interim recherche pour l'un de ses clients Un Comptable Général H/F Vos missions : - traitement mails et courriers - gestion des appels - comptabilisation des encaissements clients - remise chèque client - réception et préparation des factures pour visa - préparation paiement des fournisseurs - saisie des traites en banque - lettrage comptes fournisseurs Poste évolutif
Vous réaliserez le ménage des chambres et des espaces communs (piscine, couloirs) ainsi que la plonge du restaurant.
Nous recherchons, pour l'un de nos clients sur le secteur de Mandres-sur-Vair, un chauffeur PL manutentionnaire H/F. Vos missions : - Récupérer avec le véhicule spécialisé de l'entreprise, les bacs/palettes de bio déchets (alimentaires - restes de tables, etc ...) sur différents secteurs ; - Nettoyer les abris-bacs Du lundi au vendredi /Prise de poste à 6h Permis C et FIMO obligatoire. Essentiellement de la manutention, mais pas forcément de port de charges lourdes.
Vous avez de l'expérience en tant qu'agent de production et vous aimeriez vous spécialiser dans le secteur de la peinture industrielle? Super ! Ceci devrait vous intéresser. Votre agence Adecco Vittel recherche un agent de production (h/f) pour son client situé à proximité de Mirecourt Vos missions : - Préparer les supports à peindre - Appliquer la teinte en cabine - Effectuer le contrôle visuel des pièces - Entretenir son poste de travail Vous faites preuve de dextérité (manipulation de petites pièces) et de minutie (précision dans les gestes). Vous avez une première expérience en l'industrie et accepter d'être formé sur les spécificités de la peinture en cabine. Vous aimez travailler en équipe et êtes rapidement autonome. Vous êtes motivé, et avez un excellent savoir-être. Le travail dans un environnement chaud ne vous gêne pas. Alors candidatez sur ce poste !!!! Poste à pourvoir en intérim en horaire d'équipe (2*8) sur du long terme
Abalone agence d'emplois Epinal recherche un serrurier métallier (H/F). Vos principales missions sont les suivantes : découpe et assemblage des structures en volume. Vos compétences : Dessin et lecture des plans de menuiserie et de bâtiment. Maîtrise de la géométrie, du calcul, du dessin industriel, de l'électricité. Notions des métiers tels que carreleur, plâtrier, maçon, etc. Équerrage, prise d'aplomb et de niveau. Techniques de pose de fermetures. Connaissance des normes d'isolation phonique et d'étanchéité. Informatique : maîtrise de logiciel de gestion des commandes et devis. Vous êtes titulaire d'un CAP Serrurier métallier ou équivalent. Rémunération selon profil.
ABALONE EPINAL est une agence d'emplois tous secteurs. Elle propose plusieurs type de contrats : CDI, CDD, contrats de travail temporaire, intérims et jobs d'été ou saisonniers.
Sup Interim recherche pour l'un de ses clients Un Assembleur au plan H/F Vos missions : - lecture de plan - soudure selon le plan (MAG) - assemblage selon le plan Salaire selon profil longue mission
Nous recrutons ! Vous assurez le transport d'aliments en vrac pour les animaux. Vous serez en déplacement du lundi au vendredi avec découchages. **Repos le week-end** PERMIS CE + FIMO/FCO + CARTE CONDUCTEUR A JOUR. Vous possédez une expérience significative en tant que conducteur(trice) de véhicules Super Lourds. La connaissance du monde agricole est exigée Vous pouvez également contacter l'employeur au 06 72 14 29 42 pour postuler .
Vous serez en charge de : - Préparer et poser les vérandas / pergolas, portails selon les règles de l'art et en toute sécurité - Installer et régler des automatismes de fermetures - Entretenir, réparer des éléments posés - Organiser le poste de travail - Etablir le rapport de fin de chantier Vous avez exercé une activité itinérante et maîtrisez les techniques de pose de fermetures dans le respect des règles du métier : métrages, mises à niveau, sécurité. Vous êtes doté(e) d'un attrait certain pour la relation client et êtes à l'aise pour communiquer les informations liées aux chantiers. Autonomie, rigueur, ténacité sont vos principales qualités. Votre capacité d'adaptation, votre aisance à la communication, le sens du travail bien fait et votre capacité à gérer le stress seront nécessaires pour réussir à ce poste. Des connaissances en mécanique, électricité seront des atouts supplémentaires. Une expérience de 2 ans est souhaitée. Une camionnette-atelier est mise à disposition, le permis B est donc indispensable, le permis E serait un plus. Possibilité de semaine de 4 jours. ** Poste à pourvoir de suite **
NEO HABITAT, entreprise familiale, s'est forgée une belle notoriété dans le domaine de l'installation de portails, clôtures, portes de garage et vérandas / pergolas. Sérieux, innovation, satisfaction client et produit de qualité sont nos maitres mots. Fort de ces valeurs, NEO HABITAT est un acteur reconnu sur le secteur de la fermeture.
Sup Interim recherche pour l'un de ses clients Un Technicien BE H/F Vos missions : - conception de pièces - réalisation de plans sur outils numériques - élaboration de schémas - suivi des fabrications Salaire selon Profil Poste en vue d'embauche
Quelles seront vos missions ? - Accompagner et soutenir les personnes aidées dans les actes de la vie quotidienne et leur apporter du soutien dans leur vie quotidienne De quelles personnes vous occuperez vous ? - Les personnes en capacité d'exercer un contrôle et un suivi des actes ordinaires et essentiel à la vie courante, - Les personnes ne pouvant pas faire les actes ordinaires et essentiels de la vie courante en totale autonomie et/ou rencontrant des difficultés passagères, - Les personnes âgées en perte d'autonomie, qui sont dans l'incapacité de faire seules les actes ordinaires et essentiels de la vie courante, - Les personnes ayant besoin de soins d'hygiène, de confort et des soins préventifs Dans quelles conditions ? - Encadrement par un manager qui organise votre intervention auprès des personnes aidées. - Indemnisation de tous vos trajets professionnels sur la base de la convention collective - Temps de déplacement rémunérés - Planning Week-end et jours fériés transmis un an à l'avance - Mise à disposition d'un smartphone (pour les contrats CDI avec accès à votre planning, ligne directe de votre responsable, plateforme d'écoute et de soutien 24H/24.) - Comité d'entreprise : avantages tarifaires sur les Parcs d'attractions, parfums, chocolat, moments festifs, chèques KDO.
La ville de Vittel recrute un mécanicien (H/F) Cadre d'emploi des adjoints techniques (catégorie C) Titulaire ou contractuel Poste à temps complet (35 heures hebdomadaires) A pourvoir dès que possible Sous l'autorité hiérarchique du responsable du service « achats et logistique » et d'un chef d'atelier mécanique, votre mission consistera à maintenir l'ensemble de la flotte des véhicules automobiles (VL, PL) et le parc matériel à moteur constitué d'engins (balayeuse, laveuse, tracteur, tractopelle, mini-pelle.) avec leurs équipements et autres petits matériels (tondeuse, tronçonneuse, etc...) dans un parfait état de fonctionnement, en accord avec l'homologation du constructeur et les règles de sécurité et de protection de l'environnement. Vous assurerez principalement les missions suivantes : - Réaliser un diagnostic et un contrôle : identifier une panne et proposer la réparation, réaliser un pré-contrôle technique, établir des conseils d'entretien du véhicule, - Effectuer l'entretien et la maintenance des véhicules, engins et équipements, machines : effectuer l'entretien et les réglages du moteur, des organes mécaniques et des différents systèmes constituant l'équipement, effectuer la maintenance et les remplacements de consommables courants (fluides, filtres, éclairage, pneumatiques, .), en respectant un planning des opérations préventives, - Réparer et intervenir sur les véhicules, engins et équipements, machines : effectuer une réparation ou une intervention (échanger ou installer des éléments mécaniques, des équipements électriques et des accessoires), - Entretenir et sécuriser l'atelier et ses équipements : maintenir dans un bon état de rangement et de propreté l'atelier mécanique, respecter les règles de sécurité collectives et individuelles dans le cadre de l'utilisation des matériels, des outils et des produits, assurer la maintenance courante de l'outillage et du matériel, effectuer un tri des déchets dangereux. - Intervenir pour des fonctions spécifiques : Dépanner des engins de chantier, utiliser une valise de diagnostic (utilitaire + VL), intervention sur des systèmes hydrauliques. Profil et qualités requises : - Etre titulaire d'un diplôme dans le domaine mécanique de maintenance des matériels agricoles ou d'espaces verts (CAP/BEP ou équivalent minimum), - Expérience souhaitée ans un poste similaire d'au moins 3 ans, - Connaître la mécanique dans les différents domaines : Matériels de motoculture et machines autoportées, engins agricole (tracteur), véhicules utilitaires et véhicules légers, poids lourds, engins travaux publics (tractopelle, mini-pelle) et engins de propreté urbaine (balayeuse, laveuse), - Etre titulaire du permis B, C et CE appréciés, - Connaissances en viabilité hivernale et du matériel spécifique correspondant appréciées, - Savoir utiliser les outils informatiques : Outlook et Excel - Organiser son temps et son poste de travail dans le respect des activités planifiées et des règles de fonctionnement du service, - Connaître et respecter les règles d'hygiène et de sécurité, - Savoir être autonome, prendre des initiatives et être réactif, - Faire preuve de rigueur dans l'exécution de ses missions, - Savoir rendre compte à sa hiérarchie et la respecter, travailler, partager et échanger avec l'équipe sur l'activité et avoir un bon sens du relationnel, - Etre discret et respecter la confidentialité. - Contrainte du poste : travail possible en dehors des horaires habituels, le week-end et jours fériés + astreintes (hivernale et technique). Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d'année + prestations du CNAS (après 6 mois d'ancienneté) CV + lettre de motivation OBLIGATOIRE
Poste est à pourvoir dès que possible. Vous aurez pour missions: - le bilan, l'observation, la prise en charge de jeunes enfants (de 0 à 6 ans) - l'accompagnement parents et observation de l'enfant (niveau de développement) - l'évaluation psychométrique des jeunes enfants (WPSSI-IV, WISC V, Kabc, tests projectifs.) - les connaissances sur les Troubles du Spectre Autistiques (TSA), leur évaluation diagnostique (observation, ADOS, PEP 3, Echelle de Vineland) et plus largement les troubles neurodéveloppementaux. Compétences recherchées : - Connaissances en intervention précoce - Intérêt pour le travail en équipe pluridisciplinaire et la vie institutionnelle - Compétences relationnelles et rédactionnelles indispensables Salaire suivant CCN 51
Sous l'autorité du Directeur et de la Directrice-adjointe, vous interviendrez en étroite collaboration avec les cadres socio-éducatifs auprès des familles des mineurs et jeunes majeurs accompagnés. Vous intégrerez l'équipe pluriprofessionnelle du Dispositif Cèdre et à ce titre vous participerez à l'évolution du projet du Dispositif en développant l'axe de la parentalité afin que la MECS (Maison d'Enfants à Caractère Social) ne soit pas une modalité de rupture entre l'enfant et sa famille et qu'elle soit un lieu permettant le retour en famille. MISSIONS : * Auprès des familles : - Evaluer et observer les relations intrafamiliales - Accompagner le lien parent/enfant - Aider au travail de la place de chacun dans le système familial - Réassurer les familles dans leurs compétences et leur rôle parental - Travailler sur ce qui a amené aux conditions de placement - Lever la méfiance et le sentiment disqualifiant que peuvent ressentir les parents - Pratiquer de la médiation et/ou de la thérapie familiale * Auprès des professionnels : - Travailler sur le rôle de l'éducateur dans le travail à construire avec les familles - Travailler sur certaines représentations pouvant faire frein aux projets de co-éducation - Apporter un éclairage clinique par rapport aux mécanismes à l'œuvre dans l'équipe en lien avec la relation aux parents - Mettre du sens aux difficultés de collaboration parentale (traumas, vulnérabilités psychiques, toxicomanie) - Aider à avoir une visibilité globale de l'histoire et du parcours familial - Sensibiliser les professionnels aux enjeux de la coparentalité - Contribuer à l'élaboration du projet individuel et des rapports d'échéance - Participer aux réunions d'équipe et de synthèse des jeunes - Lien privilégié avec nos partenaires (psychiatres, psychologues, paramédicaux) pour la mise en place de suivis extérieurs Savoirs : - Connaître le code déontologique et l'éthique - Connaître les différentes étapes du développement de la personne - Connaître les outils d'évaluation liés à la profession - Connaître les méthodologies d'accompagnement * Savoir-faire : - Savoir mettre en œuvre une analyse systémique et une thérapie familiale - Savoir respecter la confidentialité, le cadre d'intervention et la personne dans sa singularité - Savoir mettre en œuvre des accompagnements psychologiques individuels ou collectifs - Savoir mettre en œuvre les techniques d'écoute - Savoir réaliser des observations - Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire (information et formation) - Savoir maîtriser les techniques de rédaction de synthèses et de rapports - Savoir développer le travail partenarial dans le cadre de la santé mentale - Savoir assurer une veille métier / Savoir gérer les priorités
****URGENT**** Vous êtes à la recherche d'une expérience enrichissante dans le domaine de l'alarme et de télésurveillance. Pour répondre à une forte augmentation de son activité. Nous recherchons un profil Technicien / Technicienne de maintenance Itinérant en matériels domotiques alarmes. Vous interviendrez en toute autonomie Vous aurez la charge de l'installation, la maintenance et la programmation des périphériques jusqu'à la mise en service et la Formation de l'utilisateur. Planning fournis au jour le jour La rigueur et la persévérance sont des points primordiaux pour ce poste. Une aisance sur les outils informatiques (logiciel, réseau IP) est nécessaire Vous êtes bricoleur, minutieux et avez le sens du contact. Amplitude horaire variable. Disponibilité samedi ou un samedi sur 2. Vous assurerez un inventaire régulier de vos stocks afin de pouvoir gérer vos besoins en réapprovisionnement. L'équipement nécessaire à votre activité vous sera remis tablette, téléphone portable, matériels de dépannage, outils de travail. Une formation qualifiante, vous sera dispensée, les frais sont pris en charge par l'entreprise
Nous recherchons pour compléter notre équipe un chef cuisinier H/F passionné(e) et créatif(ve), capable de diriger notre cuisine avec maîtrise et inspiration. Vos missions principales : - Réaliser les plats à la carte - Gérer les commandes et la sélection des produits frais - Superviser l'équipe en cuisine, motiver les membres de l'équipe - Veiller à l'application des normes d'hygiène et de sécurité - Etre force de proposition Profil recherché : - Expérience en cuisine, idéalement dans un poste similaire - Maîtrise cuisine basse température sous vide - Capacité à travailler en équipe et à gérer la pression - Sens de l'organisation et souci du détail - Respect des standards d'hygiène et de qualité Jours de repos consécutifs : lundi et mardi.
Située au cœur de Vittel, Maison Barrois, récemment rénovée avec une identité unique, propose une cuisine italo française, authentique et savoureuse, alliant tradition et modernité.
Et si on vous proposait le poste idéal dans la région idéale ? Vous n'y croyez pas ? Laissez-nous vous éblouir par notre activité spécialisée dans la conception, la fabrication et la pose des enseignes lumineuses. Pour notre site de fabrication à Vittel (30 minutes d'Épinal / 45 minutes de Nancy), une ville charmante avec : Un centre-ville animé - Un parc naturel - Un établissement thermal - Un golf - Un musée du Patrimoine - Et même un casino ! Nous recherchons un Technicien Impression Numérique Grand Format H/F Notre équipement : Nous disposons de la dernière imprimante grand format SwissQPrint KUDU, n°1 du marché, offrant des impressions en relief, couleur et fluo sur tout format ! Nous avons également : - Une imprimante MUTOH - Un Plotter SUMMA - Une imprimante 3D XXL Nos réalisations : - Impressions sur mesure pour nos enseignes - Motifs texturés pour recouvrir des comptoirs de restauration - Habillages de façade - Décoration intérieure & revêtements muraux - Signalétique pour hôtels de luxe Vos missions : - Piloter et entretenir les imprimantes numériques - Assurer la qualité et la précision des impressions, en collaboration avec les services commerciaux et créatifs - Découpe numérique (table à plat, plotter de découpe) - Maintenance de premier niveau et diagnostics sur les équipements - Optimiser les processus d'impression avec l'équipe conception - Gérer les stocks de matériaux et consommables - Réaliser des prototypes en impression relief - Veiller à la propreté de l'environnement de travail - Respecter le planning et participer au développement du service Profil recherché : - Curieux(se) et motivé(e) ! - Expérience significative en atelier dans l'impression numérique - Sens de l'organisation, rigueur et capacité à gérer les priorités - Maîtrise d'Illustrator & outils informatiques Compétences supplémentaires : Une connaissance en enseigne et/ou en imprimante 3D XXL est un plus ! Intégration : - Programme de parrainage interne + formation spécifique à l'impression numérique grand format Candidature : - Envoyez votre CV & lettre de motivation à : Carole PRESSIA, Responsable Ressources Humaines : carole.pressia@lorenzoni.fr Suivez-nous sur nos réseaux sociaux ou notre site internet pour en savoir plus !
Forts de plus de 40 ans d'expérience Lorenzoni Enseignes a su s'imposer sur le marché de l'enseigne et de la signalétique. Faisant partie du groupe DFT Enseignes, ce sont plus de 45 professionnels qui se mettent à votre service pour créer des supports de communication qui combleront vos attentes.
Le Dispositif Cèdre répond à l'accueil de jeunes, âgés de 6 à 21 ans, relevant de la Protection de l'Enfance et ou de la Protection Judiciaire de la Jeunesse. Son offre éducative s'inscrit en réponse aux besoins des mineurs et de leur famille, en lien avec les orientations définies dans le projet de l'enfant par le Président du Conseil Départemental ou à partir des attendus des magistrats dans le cadre de l'assistance éducative ou de la justice pénale des mineurs. Sous l'autorité du Directeur et de la Directrice-adjointe, vous interviendrez en étroite collaboration avec les cadres socio-éducatifs auprès des familles des mineurs et jeunes majeurs accompagnés. Vous intégrerez l'équipe pluriprofessionnelle du Dispositif Cèdre et à ce titre vous participerez à l'évolution du projet du Dispositif en développant l'axe de la parentalité afin que la MECS ne soit pas une modalité de rupture entre l'enfant et sa famille et qu'elle soit un lieu permettant le retour en famille. MISSIONS : * Auprès des familles : - Evaluer et observer les relations intrafamiliales - Accompagner le lien parent/enfant - Aider au travail de la place de chacun dans le système familial - Réassurer les familles dans leurs compétences et leur rôle parental - Travailler sur ce qui a amené aux conditions de placement - Lever la méfiance et le sentiment disqualifiant que peuvent ressentir les parents - Pratiquer de la médiation et/ou de la thérapie familiale * Auprès des professionnels : - Travailler sur le rôle de l'éducateur dans le travail à construire avec les familles - Travailler sur certaines représentations pouvant faire frein aux projets de co-éducation - Apporter un éclairage clinique par rapport aux mécanismes à l'œuvre dans l'équipe en lien avec la relation aux parents - Mettre du sens aux difficultés de collaboration parentale (traumas, vulnérabilités psychiques, toxicomanie) - Aider à avoir une visibilité globale de l'histoire et du parcours familial - Sensibiliser les professionnels aux enjeux de la coparentalité - Contribuer à l'élaboration du projet individuel et des rapports d'échéance - Participer aux réunions d'équipe et de synthèse des jeunes - Lien privilégié avec nos partenaires (psychiatres, psychologues, paramédicaux) pour la mise en place de suivis extérieurs Savoirs : - Connaître le code déontologique et l'éthique - Connaître les recommandations de bonnes pratiques - Connaître les différentes étapes du développement de la personne - Connaître les outils d'évaluation liés à la profession - Connaître les méthodologies d'accompagnement * Savoir-faire : - Savoir mettre en œuvre une analyse systémique et une thérapie familiale - Savoir respecter la confidentialité, le cadre d'intervention et la personne dans sa singularité - Savoir mettre en œuvre des accompagnements psychologiques individuels ou collectifs - Savoir mettre en œuvre les techniques d'écoute - Savoir réaliser des observations - Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire (information et formation) - Savoir maîtriser les techniques de rédaction de synthèses et de rapports - Savoir développer le travail partenarial dans le cadre de la santé mentale - Savoir assurer une veille métier - Savoir gérer les priorités * Savoir-être : - A l'écoute - Empathique - Disponible - Autonome - Responsable
Liberté Events Group recherche un-e Assistant-e commercial-e sédentaire pour renforce l'équipe commerciale et projet. L'assistant-e commercial-e participera à la stratégie de notoriété et de prospection et accompagnera en termes administratifs et commerciaux le processus commercial, de la compréhension du besoin initial à l'établissement des propositions commerciales intermédiaires et finales. - Accompagnement commercial (50%) : o Accueil téléphonique et traitement de la messagerie de contact o Saisie et suivi des demandes prospects/clients dans le CRM o Collecte des informations et besoins prospects/clients o Élaboration des offres commerciales pour les produits standards o Préparation des offres spécifiques selon les besoins identifiés o Participation aux réponses d'appels d'offre o Organisation et prise en charge des relances commerciales o Transmission d'informations pour la stratégie de communication (création de contenus réseaux sociaux, campagnes newsletters, ...) - Suivi administratif (50%) : o Suivi des réceptions de commandes usine o Organisation et planification des livraisons clients o Gestion des dossiers administratifs liés à la réception client (bons de réception, dossiers d'homologation) o Collecte et suivi des rapports de chantier o Émission des factures clients o Suivi et saisie des encaissements clients o Relance des factures échues non réglées Profil recherché: - Formation commerciale et/ou administrative (Bac +2/Bac +3) - Expérience réussie (+ d'un an) en service administratif ou de gestion commerciale, idéalement dans un environnement touchant à l'évènementiel ou dans le bâtiment - Bonne maîtrise des suites bureautiques et d'outils type CRM - Bonne expression orale et écrite de l'anglais - Réelle aisance relationnelle et sens du service client - Les qualités qui feront la différence : dynamisme, rigueur, implication professionnelle, organisation, écoute, partage, état d'esprit positif et beaucoup d'envie ! Matériels mis à disposition: téléphone fixe + ordinateur et licences nominatives nécessaires Horaires de travail: Du lundi au jeudi: 8h00-12h00/14h00-18h00. Le vendredi: 8h00-12h00/14h00-17h00
Le Centre de Gestion des Vosges apporte conseils et expertise dans le domaine des ressources humaines aux collectivités territoriales et aux établissements publics de moins de 350 agents relevant de son territoire. Nos valeurs portent essentiellement sur l'innovation, la qualité de vie au travail, la co-construction et le développement durable. Structure porteuse de nombreux projets dans la sphère RH, nous bénéficions d'une forte croissance des effectifs (14 agents en 2014 ; 70 en 2024) pour proposer des services en constante évolution. Le poste : Le village de Gironcourt-sur-Vraine (968 habitants), situé dans le département des Vosges, recherche un(e) Secrétaire Général(e) expérimenté(e) pour rejoindre son équipe municipale. La commune de Gironcourt-sur-Vraine (968 habitants), localisée à la charnière du plateau du Xaintois et du pays de Châtenois, bénéficie d'une situation géographique privilégiée, à seulement 7 km de l'autoroute A31 et à proximité de l'axe reliant Neufchâteau à Épinal. Aujourd'hui, la collectivité dispose d'un centre administratif moderne qui regroupe la mairie, une agence postale, et des écoles, tout en assurant une continuité avec les zones résidentielles et pavillonnaires récentes. Sous l'autorité du Maire, vous serez chargé(e) de : La gestion des marchés publics : * Piloter la préparation, la passation et le suivi des marchés publics conformément aux réglementations en vigueur. * Assurer le bon déroulement des procédures d'appels d'offres. La gestion des ressources humaines et de la paie : * Encadrer et animer l'équipe administrative (2 personnes), en supervisant les recrutements, les carrières et les formations. * Gérer les aspects administratifs du personnel, incluant la gestion des contrats, congés, et autres démarches RH. * Veiller à l'établissement et au contrôle des paies dans le respect des procédures légales. * Réaliser les entretiens professionnels annuels des agents, évaluer leurs performances, fixer les objectifs et les accompagner dans leur progression. Gestion budgétaire et comptable : * Élaborer et suivre le budget communal en lien avec les élus, en assurant un équilibre financier. * Superviser les opérations comptables, la clôture annuelle des comptes, et garantir la transparence des finances publiques. Rédaction de courriers officiels et administratifs : * Assurer la rédaction, la correction et la diffusion des courriers et documents administratifs pour la commune. Contrôle du travail administratif : * Superviser l'activité des services administratifs, en veillant au respect des procédures et à l'efficacité des équipes. * Proposer des axes d'amélioration pour optimiser l'organisation des services municipaux. Rédaction des discours et des messages du Maire : * Rédiger les discours pour les événements officiels et autres communications importantes en accord avec le Maire. La veille juridique et réglementaire : * Fournir des conseils techniques et juridiques à l'équipe municipale * Veiller au respect des réglementations en vigueur et à l'application des décisions prises par les instances municipales. Profil recherché : Titulaire d'un bac +3 en comptabilité ou gestion des ressources humaines, vous justifiez d'une expérience confirmée en comptabilité du domaine de la fonction public, idéalement dans un poste similaire. Vous maîtrisez le statut de la fonction publique territoriale et manifestez un véritable intérêt pour le fonctionnement des collectivités locales, notamment en matière de comptabilité publique, de budgets et de marchés publics. Vous disposez également de solides compétences en gestion des ressources humaines. Reconnu(e) pour votre autonomie et votre rigueur, vous faites preuve d'une capacité d'organisation et d'une diplomatie dans la gestion de situations complexes. Votre approche pédagogique vous permet d'accompagner et de guider les agents dans l'atteinte de leurs objectifs, en instaurant un climat de confiance et en valorisant les compétences de chacun. Doté(e) d'un sens aigu de la communication, vous savez adapter votre discours en fonction des interlocuteurs, qu'il s'agisse des élus, des équipes ou des partenaires externes. Une veille réglementaire rigoureuse fait partie de votre démarche quotidienne, vous garantissant de rester constamment informé(e) des évolutions législatives et réglementaires, notamment en matière de marchés publics, de gestion budgétaire et de ressources humaines.
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Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition. Depuis 1957, nous sommes engagés à mettre en relation des candidats exceptionnels avec des opportunités professionnelles enrichissantes et proposons à nos clients les réponses adaptées à leurs enjeux RH. Et si votre prochain défi se trouvait là où innovation et performance s'unissent ? Rachel, Responsable d'Agence, est impatiente d'accueillir son/sa futur(e) Assistant(e) commercial(e) en recrutement d'intérimaires à Vittel. Ton quotidien : - Assurer l'accueil des clients, intérimaires et candidats - Analyser et prendre en charge leurs besoins - Maîtriser la connaissance des métiers et des enjeux commerciaux - Réaliser des propositions proactives de profils intérimaires auprès des clients/prospects - Entretenir et développer le vivier de collaborateurs intérimaires de l'agence - Assurer la délégation, l'intégration et le suivi du bon déroulement des missions - Sécuriser la gestion administrative des dossiers : contrats, absences, visites médicales, planning - Formation supérieure Bac +2/3 minimum - Esprit orienté résultats et sens du service client - Aisance relationnelle à l'écrit et à l'oral - Esprit d'équipe - Capacité à être agile et performer dans un environnement rapide et exigeant
Manpower, acteur majeur de l'emploi depuis près de 70 ans, recrute pour Manpower ! Nous sommes implantés au cœur des bassins d'emploi grâce à notre réseau d'agences et de cabinets de recrutement répartis dans toute la France. Nos 4000 collaborateurs sont passionnés par leur mission : proposer des solutions en prestations de services RH concrètes, innovantes et sur-mesure. Nous recherchons des talents dans une variété de métiers : des fonctions supports essentielle...
Recherche Commis de cuisine H/F - débutant accepté Vous travaillerez en cuisine avec une équipe dynamique et vous aiderez sur tous les postes de la cuisine (préparation, entrées, .). Lieu : - Liézey (à proximité de Gérardmer) dans les Vosges - Un cadre magnifique sur les hauteur de Liézey en pleine nature Poste & Missions : - Aide sur les postes de la cuisine (préparations, entrées, .). - Collaboration étroite avec l'équipe en cuisine. - Apprendre au quotidien dans un environnement professionnel Avantages : - Horaires coupés ou continus possible - Mutuelle avantageuse possible - Repas sur place. - Pourboires redistribués. Profil recherché : - Débutant accepté, motivé et sérieux - Dynamisme, sourire et excellente relationnelle. - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un rythme soutenu. Notre établissement : - Une cuisine 100% maison, axée sur les produits locaux, bio et en circuit court. - Ambiance familiale et chaleureuse, avec une équipe dynamique et soudée. - Découvrez notre carte : https://www.aubergedeliezey.fr/restaurant/cartes-menus Ce poste est à pourvoir rapidement. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2¿500,00€ par mois Avantages : * Restaurant d'entreprise Rémunération supplémentaire : * Pourboires Lieu du poste : En présentiel
Agence Auroch Intérim votre agence d'intérim généraliste, recrutement en intérim, CDI et CDD. Auroch Intérim est une entreprise indépendante, née d'une vraie passion pour les ressources humaines et dotée d'une expérience complète et reconnue. Ecoute, implication, réactivité, transparence et valeurs humaines font partie de notre ADN incluant une vision actualisée qui fait de nous un partenaire de référence. Nos équipes de professionnels sauront vous accompagner dans les secteurs du bâtiment, du transport, de la logistique, du BTP, de l'industrie ainsi que du tertiaire dans le respect total de nos engagements et de la confiance accordée tout en alliant l'adéquation du recrutement, la sécurité et le cadre légal. Votre réussite, c'est aussi la nôtre! Foncez vers l'emploi avec Auroch intérim! L'agence Auroch intérim de Neufchâteau, recherche pour l'un de ses clients, un manutentionnaire avec CACES nacelle dans le secteur de Vittel. Vos missions seront les suivantes : -Poses de luminaire -Conduite de la nacelle Prime Panier 16.50EUR Poste du Lundi au vendredi. Vous êtes autonome, dynamique et rigoureux. Vous possédez le CACES nacelle R486 valide.
RESPONSABILITÉS : ACTUA EPINAL VOUS PROPOSE UNE OFFRE D'EMPLOI ACTUA Epinal recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la conception d'emballages, plusieurs Agent de Production H/F Rattaché a votre Chef d'Equipe, votre objectif principal sera d'assurer que la fabrication des emballages soient conformes à l'ordre de fabrication et ne comportent aucun défaut avant leur mise en carton et étiquetage Vos principales missions seront : • Alimenter la ligne de production en matières premières • Vérifier la production tout au long du process sur la ligne automatisée • Réaliser le contrôle visuel des produits finis en fin de ligne avant l'étape du conditionnement • S'assurer de la fermeture et étiquetage des cartons avant leur mise sur palette (traçabilité) • Collaborer avec les différents services de l'entreprise pour assurer le respect de l'application des normes en vigueur PROFIL RECHERCHÉ : Vous possédez une première expérience réussie dans le domaine industriel notamment sur ligne de production automatisée. Vous êtes rigoureux, attentif, réactif et dotée d'un esprit d'équipe Bonnes connaissances des consignes, des règles en matière d'hygiène et de sécurité en industrie agroalimentaire Vous disposez d'un bon relationnel et appréciez échanger quotidiennement avec multiples interlocuteurs Horaires de travail en 2*8 du lundi au vendredi: 5h/13h - 13h/21h
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats no...
Rattaché à la Direction du site, ta mission principale est d'assurer le suivi de l'ensemble des dossiers administratifs et d'assurer l'accueil au sein du site industriel. Tu assureras l'accueil physique et téléphonique du site. Tu réceptionneras les colis et aiguilleras les transporteurs et livreurs. Tu t'occuperas du traitement administratif global. Ces missions ne sont pas limitatives et pourront notamment s'ouvrir sur de la gestion administrative davantage axée sur la production dans un second temps. Tu es étudiant au sein d'une formation à dominance administrative post-Bac et recherche une entreprise pour la réalisation de ton alternance. Autonome et dynamique, ta capacité d'écoute et ton savoir-être sont reconnus par tous et te permettront de t'adapter sans difficulté auprès de tes interlocuteurs. Tu sais faire preuve de discrétion dans la gestion de tes dossiers et assurer ainsi la confidentialité des informations qui te sont communiquées. En quelques mots tu es polyvalent, à l'écoute, rigoureux, curieux et motivé !
Le GROUPE LACROIX, entreprise familiale jurassienne, est un fabricant leader d'emballages alimentaires en bois, plastique et carton. Présent en France et à l'international, nous comptons aujourd'hui 1600 salariés dans le monde et sommes fortement implantés dans les Vosges avec 3 sites. Nous recrutons actuellement pour notre établissement de Vittel un Alternant agent de gestion administrative (F/H)
VOS MISSIONS Quel est le rôle d'un Conseiller Funéraire au sein de Funecap ? _Être conseiller funéraire chez Funecap va bien au-delà de la simple gestion des formalités d'obsèques. En accompagnant les familles à organiser un dernier hommage au défunt, le conseiller funéraire offre un soutien précieux et contribue à créer des cérémonies qui reflètent les volontés de ceux qui sont partis. Cette profession au service des familles endeuillées allie empathie, sensibilité, éthique et expertise._ Quel sera votre quotidien au sein de Funecap : · Dès l'accueil des familles, vous instaurez un climat de confiance afin de les accompagner et de les conseiller, en répondant à leurs besoins et attentes · Vous guidez les familles dans la préparation et l'organisation des obsèques, et effectuez les démarches administratives afférentes · Vous coordonnez les différents intervenants (internes et externes) des obsèques et vous vous assurez du bon déroulement des cérémonies. · Tout au long de votre accompagnement vous restez en contact avec les familles pour vous assurer de leur satisfaction et êtes garant du niveau de qualité des prestations · Vous nouez un bon relationnel avec les potentiels prescripteurs locaux · Vous prenez en charge la gestion administrative complète des dossiers, de la création du devis à la clôture (facturation, recouvrement, etc...) · Vous participez à la gestion de la vie de l'agence et à l'administration des ventes (Accueil, conseil, encaissement, gestion des stocks, inventaire, etc. ...) Pour ce poste, des astreintes sont à prévoir le samedi, Dimanche et/ou les jours fériés. QUELLES SONT VOS CLÉS DE RÉUSSITES POUR CE POSTE ? · Vous êtes titulaire du Diplôme de Conseiller Funéraire ou aimeriez suivre la formation. · De nature empathique, vous souhaitez exercer un métier qui a du sens et aux services des familles endeuillées · Vous avez une première expérience dans le secteur du funéraire ou dans un secteur ou l'accompagnement est clé · Doté(e) d'un bon relationnel, vous savez adapter votre discours selon vos interlocuteurs et faites preuve de discrétion · Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'écoute, votre savoir-être, votre rigueur et votre pédagogie · Vous appréciez travailler dans un environnement où l'esprit d'équipe est essentiel. Pourquoi rejoindre le groupe Funecap ? · Vous suivrez un parcours d'intégration personnalisé et vous serez accompagné(e) lors de votre prise de poste par des professionnel(le)s du secteur · Tout au long de votre carrière, Funecap vous accompagne dans le développement de vos compétences, notamment avec notre université Interne (Funecap Campus) · Des perspectives d'évolution sont possibles au sein du Groupe · La dimension humaine est au coeur de nos préoccupations et vous pouvez faire la différence dans l'accompagnement de nos familles. · Une culture d'entreprise forte, où le sens du service, la collaboration et la prise d'initiative sont valorisés au quotidien · Le petit + : Tickets restaurants /Actionnariat Salarié L'humain au coeur de nos métiers et de notre ADN... FUNECAP est l'un des premiers acteurs du funéraire en Europe, concevant son métier comme une mission d'intérêt général et pleinement engagé auprès des familles en deuil. FUNECAP GROUPE intervient dans tous les domaines de la fin de vie : la prévoyance individuelle et notamment obsèques, l'assistance et les services funéraires (cérémonies, hommages, formalités, etc.), la gestion de crématoriums et la production d'appareils de crémation. Les femmes et les hommes de FUNECAP GROUPE incarnent ces valeurs humaines et une recherche constante de l'excellence pour rendre l'accompagnement des familles toujours meilleur ; le taux de satisfaction atteignant 95%.
On peut penser que travailler dans le secteur funéraire, c'est s'occuper des défunts. Mais il s'agit avant tout de prendre soin des vivants, des familles et des proches : être du côté de la vie. Travailler chez FUNECAP, c'est exercer des métiers profondément humains, qui ont du sens, au coeur de la vie, dans un groupe dont la mission est d'être tourné vers les autres. C'est aussi choisir des métiers nobles qui se réinventent pour répondre aux nouveaux besoin...
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Si vous êtes un(e) passionné(e) de gastronomie, que vous aimez le service de qualité et commencer une nouvelle aventure, n'hésitez pas à nous rejoindre aux Jardins de Sophie ! Les Jardins de Sophie **** ? Il s'agit d'un hôtel de charme de 35 chambres, situé au cœur du massif des Vosges. Notre maison possédant un restaurant gastronomique, c'est avec notre chef Morgan FADY, que nous proposons une cuisine authentique aux saveurs délicieuses du terroir lorrain. Des salles de séminaires et un spa refait sur mesure pour notre clientèle s'ajoute à notre établissement pour satisfaire l'ensemble de nos clients, fidèles depuis de nombreuses années. Ce lieu, niché en haut de la vallée de Xonrupt-Longemer, vous poussera à laisser vos soucis du quotidien, pour profiter de petits bonheurs simples, au centre de notre forêt vosgienne. Votre mission ? Au sein de notre équipe de cuisine, vous êtes en charge de : - Mise en place du service et gestion des mises en place de la cuisine - Réalisation des différentes mises en place selon la carte, les menus ou évènements. - Travailler en équipe - Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Aider au nettoyage de la cuisine Vous évoluerez avec une équipe motivée dans un environnement très agréable. Poste à pourvoir rapidement. Si vous êtes curieux, créatifs, et amoureux de votre métier, envoyez nous votre CV. Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 062,45€ par mois Horaires : * Disponible le week-end * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée * Travail en soirée * Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : * Pourboires * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD "Les Noisetiers" de MANDRES SUR VAIR (88), un AGENT DES SERVICES LOGISTIQUES HF. L'EHPAD a une capacité de 56 hébergements permanents, dont 12 en Unité de Vie Protégée, et de 4 hébergements temporaires. L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire. En tant qu'AGENT DES SERVICES LOGISTIQUES HF, vos principales missions sont : - Assurer l'entretien des chambres et des locaux communs - Servir les repas aux résidents - Prendre en charge l'entretien du linge personnel des résidents - Laver et ranger la vaisselle - Accompagner le résident aux gestes élémentaires de la vie courante Un diplôme/titre/qualification dans le domaine de la prise en charge de la personne sera appréciée (diplôme d'auxiliaire de vie sociale, mention complémentaire d'aide à domicile, Titre professionnel d'Assistant(e) de vie aux familles). Vous êtes débutant ou expérimenté. Au sein de l'Association Groupe SOS Seniors, nous avons à coeur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir ! Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous : Et Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante, Bénéficier d'un environnement de travail stimulant et enrichissant, Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail ! Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité. Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !
Description du poste : ¿ - Expertise technique et conseils personnalisés auprès des clients ¿ - Ambiance de travail conviviale et dynamique ¿ - Formation continue et possibilités d'évolution professionnelle « Notre client est une entreprise spécialisée dans la distribution et la maintenance d'équipements de manutention, avec un engagement fort en faveur de la satisfaction client et du développement des compétences internes. Dans ce cadre, nous cherchons à recruter un futur Vendeur Comptoir / Magasinier pour rejoindre l'équipe. » Votre potentiel permettra de : - Assurer la réception, le tri et la préparation des livraisons avec rigueur et efficacité. - Conseiller les clients en magasin, en leur apportant des solutions adaptées à leurs besoins. - Gérer les stocks à l'aide du logiciel interne, en veillant à la précision des inventaires. - Collaborer avec les équipes pour garantir un service optimal et rapide aux clients. Description du profil : Nous recherchons une personne avec une solide expérience en magasinage (idéalement 4 ans) et des compétences en mécanique et lecture de plans. Une bonne maîtrise de l'informatique et un sens aigu du service client sont également essentiels. Une personnalité dynamique, autonome et ayant un bon esprit d'équipe sera un atout majeur.
Recherche Serveur H/F - expérience souhaitée Vous travaillerez en salle avec une équipe dynamique et soudée, dans une ambiance familiale et chaleureuse. Lieu - Liézey (à proximité de Gérardmer) dans les Vosges - Un cadre magnifique sur les hauteur de Liézey en pleine nature Poste & Missions - Service en salle midi et/ou soir. - Accueil et service des clients dans un environnement convivial. - Collaboration étroite avec l'équipe en salle et en cuisine. Avantages - Mutuelle avantageuse possible - Repas sur place. - Pourboires redistribués. Profil recherché - Expérience souhaitée, motivé et sérieux - Dynamisme, sourire et excellente relationnelle. - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un rythme soutenu. Notre établissement - Une cuisine 100% maison, axée sur les produits locaux, bio et en circuit court. - Ambiance familiale et chaleureuse, avec une équipe dynamique et soudée. Ce poste est à pourvoir rapidement. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2¿300,00€ par mois Avantages : * Restaurant d'entreprise Rémunération supplémentaire : * Pourboires Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : ACTUA EPINAL VOUS PROPOSE UNE OFFRE D'EMPLOI ACTUA Epinal recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la conception d'emballages, plusieurs Agent de Production H/F Rattaché a votre Chef d'Equipe, votre objectif principal sera d'assurer que la fabrication des emballages soient conformes à l'ordre de fabrication et ne comportent aucun défaut avant leur mise en carton et étiquetage Vos principales missions seront :***Alimenter la ligne de production en matières premières***Vérifier la production tout au long du process sur la ligne automatisée***Réaliser le contrôle visuel des produits finis en fin de ligne avant l'étape du conditionnement***S'assurer de la fermeture et étiquetage des cartons avant leur mise sur palette (traçabilité)***Collaborer avec les différents services de l'entreprise pour assurer le respect de l'application des normes en vigueur Description du profil : Vous possédez une première expérience réussie dans le domaine industriel notamment sur ligne de production automatisée. Vous êtes rigoureux, attentif, réactif et dotée d'un esprit d'équipe Bonnes connaissances des consignes, des règles en matière d'hygiène et de sécurité en industrie agroalimentaire Vous disposez d'un bon relationnel et appréciez échanger quotidiennement avec multiples interlocuteurs Horaires de travail en 2*8 du lundi au vendredi: 5h/13h - 13h/21h
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Rejoignez l'équipe du Grand Hôtel & Spa **** à Gérardmer ! Qui sommes-nous ? Établissement emblématique de Gérardmer, Le Grand Hôtel & Spa**** incarne l'élégance et le raffinement avec 76 chambres, 3 restaurants, un spa, 3 piscines et 7 salles de séminaires. Un cadre unique où tradition et excellence se rencontrent pour offrir une expérience inoubliable à nos clients. Nous sommes à la recherche d'un(e) commis de cuisine passionné(e) pour rejoindre notre brigade de notre restaurant L'Assiette du Coq à l'Ane ! ✨ Votre mission : Sous la supervision du Chef, du Second et des Chefs de Partie, vous participerez activement à la préparation des plats et veillerez au bon déroulement du service en cuisine. Vos principales responsabilités : ✔ Maîtriser les techniques culinaires de base et les appliquer avec précision ✔ Préparer les aliments selon les recettes et les normes sanitaires en vigueur ✔ Assurer un dressage soigné des assiettes ✔ Utiliser le matériel de cuisine en toute sécurité et efficacité ✔ Nettoyer et entretenir votre poste de travail avec rigueur ✔ Contribuer à l'organisation et à la propreté de la cuisine ✔ Réapprovisionner la mise en place tout au long du service Votre profil : ✨ Vous avez déjà une première expérience en cuisine et une envie débordante d'apprendre ? ✨ Vous êtes rigoureux(se), curieux(se) et autonome ? ✨ Vous souhaitez évoluer dans un établissement de prestige où chaque service est une nouvelle aventure culinaire ? Alors rejoignez nous ! Pourquoi nous rejoindre ? ✅ Un environnement de travail dynamique et convivial au cœur des Vosges ✅ L'opportunité d'évoluer au sein d'un établissement familial en pleine croissance ✅ Un cadre exceptionnel entre lac et montagnes Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous votre candidature et venez écrire la suite de votre histoire avec nous ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 100,00€ par mois Avantages : * Aide au logement * Restaurant d'entreprise Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People de Golbey recherche pour l'un de ses client un(e) Ouvrier(e) d'Abattoir (H/F) : 1ère transformation (abattage et découpe). POSTE : OUVRIER D'ABATTOIR (H/F) L'ouvrier abattoir exerce en tout début de la chaîne de production de viande. Vos différentes missions sont: -Dépouille du cuir -Eviscération et désossage -Fente de la carcasse -Parage de la viande (retirer les parties non-comestibles) Poste horaires de journée principalement (avec indemnités de repas journalier). Prime habillage. Prime assiduité après six mois d'ancienneté. PROFIL : Vous exercez à la chaîne avec dextérité et autonomie. Vous êtes concentré(e) et attaché(e) aux consignes d'hygiène et de sécurité. Vous avez le sens des responsabilités. Vous faites parti(e) d'une équipe et devez donc avoir le sens du collaboratif. Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Nous recherchons un Ouvrier agro-alimentaire (H/F) en début de chaîne pour notre client situé à Domvallier. POSTE : BOUVIER (H/F) Vos missions seront de : - Veiller à la sécurité des animaux lors du déchargement des camions - Organiser le travail de bouverie afin de respecter le bien-être des animaux et la fluidité de la ligne d'abattage - Etre en relation avec les apporteurs - Enregistrer et identifier les animaux livrés : saisie informatique - Ranger les bêtes dans les logettes et les libérer selon les besoins d'approvisionnement - Gérer les problèmes d'identification - Etre en relation avec les services vétérinaires Poste horaires de journée principalement. Prime habillage, indemnités de panier journaliers. Prime assiduité après six mois d'ancienneté. PROFIL : Vous possédez une formation agricole ou une première expérience dans un milieu similaire. Débutant accepté. Qualités requises : Motivation et assiduité.. Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation) -Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués av...
Description du poste : Passionné(e) par le travail du bois, souhaitez-vous donner vie à vos œuvres en tant que agent de fabrication Bois (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique et donnez vie à des projets de fabrication en bois avec précision et créativité. - Fabriquer divers articles en bois en suivant des plans détaillés. - Assurer l'ajustement, l'assemblage et la finition des éléments fabriqués, pose du vitrage. - Maintenir votre espace de travail propre et organisé pour garantir la sécurité et l'efficacité. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. Description du profil : Pour le poste d'agent de fabrication Bois F/H, nous recherchons une personne avec 1 ans d'expérience, dynamique et motivée. - Diplôme en menuiserie ou équivalent souhaité - Grande autonomie et rigueur dans le travail - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature. A très vite
Description du poste : Description de l'entrepriseOn est persuadé que la réussite est en vous et vous, qu'en pensez vous ? Rejoignez les équipes de Thibaut PHILIPS, Directeur du Territoire des Vosges, qui recherche son futur Chargé de Clientèle Particulier (F/H) pour l'agence de Vittel / Mirecourt.Poste et missionsEn quoi consiste votre quotidien? Votre objectif : la satisfaction client ! Votre mission : détectez le besoin de votre client et apportez la solution adaptée ! Concrètement : vous développez, gérez et fidélisez un portefeuille de clients particuliers tout en maîtrisant risque et rentabilité.Profil et compétences requisesLes indispensables pour permettre votre pleine réussite : - Un bac+2 minimum validé - Une première expérience bancaire ou dans le commerce - Une première expérience dans le domaine bancaire auprès d'une clientèle de Particuliers. -Jeunes diplômés, une expérience en alternance suffit - Un sens du service client développé Et surtout. beaucoup d'envie ! Nous en avons beaucoup dit, mais concrètement, pourquoi nous choisir ? - Un package de rémunération avantageux avec un salaire fixe complété par des primes de performance, d'intéressement et de participation (avec abondement par l'entreprise) -Un scénario de travail de 4,5 jours par semaine, du mardi au samedi matin, donnant lieu également à des RTT -Une carte Swile (Tickets Restaurant) -Une protection sociale forte (mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire)Informations complémentaires sur le posteAu-delà des avantages classiques, beaucoup d'autres nous différencient : - Prise en charge des frais de transport en commun entre 90 et 100% en fonction de votre lieu de résidence - Pour les parents : crèche d'entreprise, participation à la prise en charge des frais de gardes, primes de scolarité, etc. - Pour les sportifs : participation aux licences sportives, indemnisation des trajets en vélo, activités sportives proposées par l'association BPALC Sports, etc. - Pour les globe-trotteurs : tarifs préférentiels et chèques vacances - Agence bancaire dédiée avec interlocuteurs privilégiés et tarifs préférentiels - Prime de cooptation jusqu'à 600€ si vous connaissez quelqu'un qui connaît quelqu'un. Et surtout :Un parcours d'intégration sur mesure à votre arrivée afin de vous donner toutes les clés de votre réussite (professionnelle mais aussi dans votre vie de collaborateur) De réelles perspectives d'évolutions de vos compétences et de votre carrière tout en restant proche de chez vous ! Pas de panique pour la suite ! En tant que Chargé(e)s de recrutement, nous vous proposons une expérience candidat bienveillante et personnalisée : Etape 1 : Si votre candidature retient notre attention, faisons connaissance par téléphone Etape 2 : Vous nous avez convaincu(e), rencontrons-nous en entretien Etape 3 : Toujours dans la course ? Un dernier tête-à-tête avec vos futurs managers pour rentrer dans le détail du poste et déterminer si l'aventure peut commencer ! Attentifs à l'inclusion des collaborateurs dans toute leur diversité, nous sommes labélisés Egalité & Diversité et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description : AFIN D'ÉTOFFER SON ÉQUIPE ET DANS LE CADRE D'UN APPEL À PROJET, NOUS RECRUTONS UN ASSISTANT SOCIAL H/F. Le poste s'articule autour de 2 axes : CRT (CENTRE DE RESSOURCES TERRITORIALES) : Suite à un appel à projet, le CHOV, en collaboration avec Adavie, l'Ehpad André Barbier de Darney et Episome à Monthureux-sur-saône, va porter le DÉPLOIEMENT D'UN CENTRE DE RESSOURCE TERRITORIALE (CRT). Les CRT proposent des SOLUTIONS D'ACCOMPAGNEMENT PERMETTANT AUX PERSONNES ÂGÉES DE VIEILLIR CHEZ ELLES LE PLUS LONGTEMPS POSSIBLE. Les demandes adressées au CRT sont évaluées comme complexes, il revient à l'équipe de trouver de nouvelles solutions permettant un maintien à domicile en toute sécurité : étude du dossier, visite à domicile, échange avec les partenaires et recherche de nouveaux partenaires... Un travail de COMMUNICATION et de SENSIBILISATION auprès des différents acteurs du territoire revient également au CRT afin de prévenir les situations complexes. EHPAD : L'assistant social H/F vient en SUPPORT DES ÉQUIPES ADMINISTRATIVES SUR LA GESTION DE SITUATIONS COMPLEXES pour les EHPADs de Vittel et Lamarche, afin de faire bénéficier de son réseau de partenaires et d'apporter son expertise. Cela peut donner lieu a des échanges aves les résidents et/ou avec les familles, qui ont parfois une méconnaissance du fonctionnement et des dispositifs de financement d'un EHPAD. LE POSTE EST BASÉ À VITTEL. Des déplacements sont à prévoir (visites à domicile, rdv partenaires, ...) : un véhicule de service sera mis à disposition. Profil recherché : Vous êtes titulaire du DIPLÔME D'ASSISTANT SOCIAL et justifiez d'une PREMIÈRE EXPÉRIENCE vous permettant de faire preuve d'autonomie sur votre poste. Idéalement, vous avez une connaissance du milieu hospitalier / médico-social et des dispositifs qui peuvent y être appliqués. Venez intégrer une structure dynamique, qui offre des opportunités d'évolution à longs termes !
Vous êtes prêt à plonger dans l'univers de la restauration ?Alors rejoignez la Team Allia !Nous recherchons un PLONGEUR H/F pour une cuisine centrale basée sur le secteur de Bréal sous Montfort du lundi au vendredi de 8h à 15h45 pour une durée d'un mois, renouvelable.En Allia Intérim à satisfait plus de intérimaires et 508 clients, pourquoi pas vous ?Nous sommes un groupe d'agences d'emploi à taille humaine implanté à Angers, Caen, Nantes, Rennes. Dynamiques, investies et modernes, nos équipes sauront vous écouter et vous accompagner dans votre recherche d'emploi en intérim, CDD ou CDI. Vos missionsVos missionsPlonge - Utilisation de machine de plonge automatisée - Essuyer et ranger la vaisselle - Nettoyage du poste de travail
Vous cherchez un job dynamique, concret et valorisant ?Bienvenue dans l'univers de la découpe de viande, au cœur d'un atelier reconnu pour son savoir-faire !Ici, pas de routine : un vrai métier de terrain, en équipe, où votre énergie fera la différence ! Vos missions : - Découpe, désossage, parage de morceaux de bœuf et de porc. - Effectuer des opérations de manutention simples. - Utiliser et entretenir de machines de découpe. - Vérifier et entretenir le matériel à chaque prise de poste. - Appliquer rigoureusement les consignes d'hygiène, de sécurité et de traçabilité. - Gérer les déchets et maintenir votre poste de travail propre et rangé. - Signaler toute anomalie et garantir la qualité de votre travail. Bon à savoir : Pas d'abattage, pas d'odeur. Le secteur abattage est inderdit au public. Vous travaillerez que sur le secteur/zone découpe. Salaire : Taux horaire selon expérience Avantages : Prime de prodcution attractive selon expérience Prime d'habillage 30 EUR par mois maximum Panier repas 7.50 EUR par jour travaillé - + 10 % de congés payés - + 10 % de prime de fin de mission Horaires de travail : 4H/12H30 - Cuisinier(ère), commis de cuisine, boucher(ère) - avec ou sans diplôme : vous êtes bienvenus ! Ce qu'on attend avant tout, c'est une personne fiable, motivée et pleine d'énergie. Travailler dans un environnement salissant ne vous fait pas peur. Vous avez déjà manipulé de la viande, du poisson ou d'autres produits frais ? C'est un vrai atout ! Mais surtout, si vous avez envie d'apprendre et de vous investir, vous êtes à la bonne place. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Général Emploi c 'est un réseau de proximité avec : La possibilité de trouver tous type de postes. Des formations pour développer vos compétences professionnelles. Des interlocuteurs disponibles qui vous connaissent. Des processus administratifs simplifiés au quotidien tels que la demande d'acompte, la signature électronique des contrats et une plateforme de dématérialisation des documents pour faciliter les formalités. Des avantages dès les premières heures de mission : Le FASTT (Fonds d'Action Sociale du Travail Temporaire) - Une mutuelle pour la protection santé - Un compte épargne temps (CET) au taux de 10% par an pour épargner une partie de votre salaire. CE POSTE VOUS INTÉRESSE ? Rejoignez-nous dès maintenant !
A la recherche d'un emploi ? GÉNÉRAL EMPLOI vous accompagne dans la recherche d'un emploi dans les domaines du BTP, TP, de l'industrie, de la logistique, du transport, du tertiaire, de l'agroalimentaire et de l'hôtellerie-restauration, à Bourg-en-Bresse dans l'Ain (01) et en région Auvergne-Rhône-Alpes. GÉNÉRAL EMPLOI, réseau d'agences d'emploi généralistes situées à Bourg-en-Bresse, Villefranche sur Saône et Tignieu-Jameyzieu, recherche pour un de ses...
La Caisse d'Epargne Grand Est Europe - CEGEE - recrute pour l'agence de VITTEL-DARNEY un : Directeur d'Agence (H/F) - CDI Vous souhaitez construire et développer avec nous la banque de demain ? Intégrez dès à présent le deuxième Groupe bancaire français BPCE, qui soutient et encourage celles et ceux qui ont le goût du challenge. La CEGEE, une banque coopérative régionale forte de 2 800 collaborateurs et plus de 280 agences. Entreprise handi-accueillante, certifiée AFNOR, elle est également engagée dans l'égalité et la mixité professionnelles, avec une politique de qualité de vie au travail.Poste et missions Responsable de votre point de vente, vous participez à sa performance en déployant la stratégie de l'Entreprise. En pratique, vous serez amené à : manager une équipe de commerciaux, les accompagner dans la réussite de leurs missions, le développement de leurs compétences et leur évolution professionnelle ; animer votre agence (conduite d'entretiens individuels, réunions.) en instaurant un climat favorable à l'esprit d'équipe ; analyser et piloter l'atteinte des objectifs commerciaux et financiers de votre agence, ainsi que les indicateurs Qualité ; veiller au respect de la réglementation et de la bonne application des procédures ; gérer et développer en direct un portefeuille de clients, en proposant des solutions adaptées à leurs besoins, pour les accompagner dans la réalisation de leurs projets ; représenter l'entreprise auprès d'acteurs locaux et développer votre réseau de relations. diplômé Bac+3 à Bac+5, avec une expérience managériale en Banque/Assurance ; excellentes compétences relationnelles et capacité à établir une relation de confiance avec les clients et collaborateurs ; force de persuasion pour mobiliser les équipes et favoriser l'initiative et l'engagement. Avantages : parcours d'intégration et accompagnement managérial dès l'arrivée ; formations tout au long de votre parcours ; modèle managérial favorisant l'initiative ; suivi personnalisé par un interlocuteur RH ; opportunités de carrière au sein de la CEGEE et du groupe BPCE ; rémunération annuelle brute entre 38k € et 50k € sur 13 mois, en fonction de vos expériences et de vos diplômes ; part variable et intéressement ; avantages sociaux : 28 jours de CP, RTT, carte restaurant (11.97 € dont 60% pris en charge par l'employeur), prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 50%, mutuelle, prévoyance, épargne salariale, avantages bancaires, prestations du CSE. Processus de recrutement : pré-sélection téléphonique ; entretien RH ; entretien opérationnel avec le futur manager ; réponse à chaque candidature. Convaincu ? L'équipe Recrutement & Parcours Professionnels est à votre écoute ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Si vous êtes un(e) passionné(e) de gastronomie, que vous aimez le service de qualité et commencer une nouvelle aventure, n'hésitez pas à nous rejoindre aux Jardins de Sophie ! Les Jardins de Sophie **** ? Il s'agit d'un hôtel de charme de 35 chambres, situé au cœur du massif des Vosges. Notre maison possédant un restaurant gastronomique, c'est avec notre chef Morgan FADY, que nous proposons une cuisine authentique aux saveurs délicieuses du terroir lorrain. Des salles de séminaires et un spa refait sur mesure pour notre clientèle s'ajoute à notre établissement pour satisfaire l'ensemble de nos clients, fidèles depuis de nombreuses années. Ce lieu, niché en haut de la vallée de Xonrupt-Longemer, vous poussera à laisser vos soucis du quotidien, pour profiter de petits bonheurs simples, au centre de notre forêt vosgienne. Votre mission ? - Aider aux tâches de nettoyage, - Mise en place et dressage au restaurant, - Donner des instructions aux commis de salle, - Mise en place des consoles de service - Accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table et lui présenter la carte des boissons puis le menu - Superviser le déroulement du service pour les tables des différents rangs, - Après le service, débarrasser les tables - Avancer la mise en place pour le prochain service - Ranger le matériel de service - Respecter les engagements envers l'environnement Exigences: Vous êtes pragmatique et savez faire preuve de disponibilité, de réactivité et de pugnacité. Vous évoluerez avec une équipe motivée dans un environnement très agréable. Si vous êtes curieux, créatifs, et amoureux de votre métier, envoyez nous votre CV. Possibilité de logement durant la période d'essai ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 096,46€ par mois Horaires : * Disponible le week-end * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée * Travail en soirée * Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : * Pourboires * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
Aujourd'hui, nous recherchons pour l'un de nos clients, un profil Technicien de Maintenance Expert (H/F) dans le cadre d'un recrutement CDI.Au sein d'une équipe de 8 personnes et sous la responsabilité de 2 managers, vos missions seront :
RESPONSABILITÉS : Vous recherchez une activité complémentaire ? Vous n'aimez pas la routine ? Vous recherchez une mission concrète, sur le terrain au contact des particuliers, pour contribuer aux enjeux environnementaux de demain ? Nous recherchons des enquêteurs/enquêtrices pour se rendre chez ces particuliers qui ont réalisé des installations à leur domicile. L'objectif de votre enquête est de constater la qualité des installations à l'aide de mesures, de relevés et de photographies avec une application dédiée sur smartphone. En nous rejoignant vous serez formé(e) préalablement et accompagné(e) pendant votre mission. Vous êtes réactif(ve), autonome, organisé(e), rigoureux(se) et disponible rapidement. Rémunération attractive à la mission selon le type d'enquête avec prise en charge des indemnités kilométriques. Pour postuler : envoyez simplement votre CV. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes reconnu·e pour votre rigueur et votre sens de l'organisation. Vous appréciez la relation client, aimez les déplacements, et préférez ne pas travailler toujours au même endroit. Ce poste est fait pour vous !
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Agent qualité (H/F) Nous recherchons pour l'un de nos clients, leader mondial de l'emballage en verre, des agents qualités H/F. Directement rattaché au Responsable d'Equipe Posté (REP), vous êtes le garant de la bonne qualité produit livré chez le client. Internent sur le secteur froid, l'agent qualité, utilise tous les moyens à sa disposition pour s'assurer que les bouteilles acheminées vers l'emballage sont conformes aux exigences qualité, en termes de poids, taille, forme, défauts verriers... A l'issue d'une période de formation, vous serez notamment en charge de : -Réaliser différentes vérifications (visuelles, pressions dimensions, mirages...) en suivant le plan de contrôle défini par le service qualité -Saisir les résultats obtenus dans le logiciel adapté -Vérifier le flux des articles -Vérifier les données enregistrées et réagir selon les procédures établies -Reporter à la hiérarchie tout incident pouvant impacter la qualité de la production -Optimiser les rejets pour réduire les éjections de bouteilles injustifiées -Vous assurez de la fiabilité des réglages des machines de contrôles et d'inspection et les ajuster si nécessaire -Effectuer le nettoyage des machines de contrôle et d'inspecter ainsi que des appareils de mesure PROFIL : Formation et expérience souhaitées : -Aucune formation particulière n'est requise pour accéder à ce poste -Vous trouvez l'univers industriel intéressant et dynamique -Une première expérience dans une entreprise industrielle est un plus Compétences techniques et comportementales nécessaires : -Vous êtes rigoureux, réactif et autonome -Vous êtes connu pour avoir un bon état d'esprit -Vous savez rendre compte à votre hiérarchie Informations complémentaires :Poste à pourvoir en 5*8Prêt à vous lancer ?Postulez !Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Cette mission vous est proposée à un tx horaire global ifm/cp compris entre 19,12€/ heure et 19,12€/ heure (les 10% d'ICCP et 10% IFM sont compris sous réserve d'y avoir droit conformément à la législation en vigueur). Vous Profiterez également de notre CET qui rémunère votre épargne à 6% !
Votre challenge professionnel : - Assurer l'accueil de l'entreprise - Gérer le standard - Rédiger et suivre les devis et les rapports d'exploitation - Suivre la facturation, les heures et variables des équipes opérationnelles - Relancer les clients - Participer à l'élaboration des appels d'offres - Assurer le secrétariat classique : gestion de la flotte automobile, des agendas et déplacements, ainsi que les bases documentaires. Poste à pourvoir en CDI - non-cadre, 35h/semaine, RTT. Rémunération sur 13.3 mois et tickets restaurant. Ce qu'il vous faut pour réussir : - Organisé et autonome : vous avez le sens des priorités - Excellente communication interne/externe - Aisance bureautique - Expérience minimum de 3 ans sur un poste similaire Ce poste vous plaît ? Le besoin de notre client étant assez urgent, n'hésitez plus un seul instant et faites-nous part de votre CV à jour, qui sera traité en toute confidentialité. Ce que l'on cherche ici, c'est une personnalité pro-active et autonome qui saura s'épanouir sur du long terme, alors laissez parler votre motivation et place à l'action !
Nous recherchons pour l'un de nos clients, près de Vittel, une personnalité pétillante et charismatique pour intégrer le poste d'Assistant d'agence. Votre objectif : accompagner le Directeur d'agence dans la gestion administrative du centre de profits.
Nous avons des missions à pourvoir dès maintenant !Vous aimez la flexibilité que vous offre l'intérim ? Alors lisez cette annonce jusqu'au bout ! Vitalis Médical Nancy, agence spécialisée dans le recrutement en intérim, vacation et CDI, dans le paramédical, médical et social, recherche pour un de ses clients, une clinique, un(e) aide-soignant(e) dans le bassin des Vosges . Les valeurs de notre agence : la transparence, l'égalité des chances, et la performance. De nombreux avantages sont à porté de main en intérim !Un FASTT avec de l'aide à la mobilité, aide au logement, et aide à la garde d'enfantDes places de cinéma, des places pour des parcs de loisirs, et des coffrets cadeaux à des tarifs réduits avec notre Couleur CEUn acompte une fois par mois si besoin Type de contrat : intérimNous vous proposons une rémunération selon la convention collective de l'établissement + la reprise de votre ancienneté Vos missionsAssurer les soins d'hygiène et de confort auprès de la personne.Transmettre les observations de manière écrite et orale afin de garantir la continuité des soins.Entretenir l'environnement immédiat de la personne.Participer à la réalisation des soins en collaboration avec l'infirmier/ère (IDE).Observer et recueillir les données relatives à l'état de santé de la personne. Pré-requisDiplôme d'état d'aide-soignant(e)Carnet de vaccination à jourUne première expérience en milieu hospitalier ou en clinique peut être un plus Profil recherchéVous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre motivation, et votre goût pour le contact humain.Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaireVous savez vous adapter aux situations et gérer les priorités avec calme et efficacité. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 13 € - 17 € par heure
NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable renommé basé à Vittel, un Assistant Comptable H/F.En tant qu'Assistant Comptable H/F, vous serez en charge de :- La saisie ;- Lettrage ;- Rapprochement bancaire ;- La déclaration de TVA ;- La tenue des dossiers comptables ;- La participation de la gestion d'un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) ;- Utilisation des outils modernes.Avantages :- Rémunération attractive (primes d'intéressement et de bilan) ;- Avantages sociaux ;- Dématérialisation des processus ;- Ambiance conviviale.Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Description : VOS MISSIONS : Encadrer et proposer des activités récréatives et/ou thérapeutiques aux adolescents, au sein de l'établissement ou en extérieur. Réguler et gérer avec l'IDE les conflits et tensions au sein du groupe, alerter l'infirmier autant que nécessaire. Respecter les règles de confidentialité et de réserve lié à l'emploi dans le domaine de la fonction publique hospitalière. SESSION DU 01 AU 15 AOÛT INCLUS Vous êtes amené(e) à travailler la semaine et le week-end, et à être présent la nuit. Profil recherché : LES PRÉ-REQUIS : Etre titulaire du : - Brevet d’Aptitude à la Fonction d’Animateur (BAFA) ou en cours de formation de Moniteur Educateur à l’IRTS en 1ère ou 2è année avec BAFA - Prévention et Secours Civiques de niveau I - PSC1
Le village de Gironcourt-sur-Vraine (968 habitants), situé dans le département des Vosges, recherche un(e) Secrétaire Général(e) expérimenté(e) pour rejoindre son équipe municipale.La commune de Gironcourt-sur-Vraine (968 habitants), localisée à la charnière du plateau du Xaintois et du pays de Châtenois, bénéficie d'une situation géographique privilégiée, à seulement 7 km de l'autoroute A31 et à proximité de l'axe reliant Neufchâteau à Épinal. Aujourd'hui, la collectivité dispose d'un centre administratif moderne qui regroupe la mairie, une agence postale, et des écoles, tout en assurant une continuité avec les zones résidentielles et pavillonnaires récentes. Sous l'autorité du Maire, vous serez chargé(e) de : La gestion des marchés publics : * Piloter la préparation, la passation et le suivi des marchés publics conformément aux réglementations en vigueur. * Assurer le bon déroulement des procédures d'appels d'offres. La gestion des ressources humaines et de la paie : * Encadrer et animer l'équipe administrative (2 personnes), en supervisant les recrutements, les carrières et les formations. * Gérer les aspects administratifs du personnel, incluant la gestion des contrats, congés, et autres démarches RH. * Veiller à l'établissement et au contrôle des paies dans le respect des procédures légales. * Réaliser les entretiens professionnels annuels des agents, évaluer leurs performances, fixer les objectifs et les accompagner dans leur progression. Gestion budgétaire et comptable : * Élaborer et suivre le budget communal en lien avec les élus, en assurant un équilibre financier. * Superviser les opérations comptables, la clôture annuelle des comptes, et garantir la transparence des finances publiques. Rédaction de courriers officiels et administratifs : * Assurer la rédaction, la correction et la diffusion des courriers et documents administratifs pour la commune. Contrôle du travail administratif : * Superviser l'activité des services administratifs, en veillant au respect des procédures et à l'efficacité des équipes. * Proposer des axes d'amélioration pour optimiser l'organisation des services municipaux. Rédaction des discours et des messages du Maire : * Rédiger les discours pour les événements officiels et autres communications importantes en accord avec le Maire. La veille juridique et réglementaire : * Fournir des conseils techniques et juridiques à l'équipe municipale * Veiller au respect des réglementations en vigueur et à l'application des décisions prises par les instances municipales.
Description du poste : Sup Interim recherche pour l'un de ses clients Un Contrôleur qualité H/F Vos missions : - contrôle de la qualité du bêton - tri des plaques en bêton - manutention annexes travail en 2X8 Longue mission Description du profil : Vous êtes assidu(e), sérieux(se) et organisé(e). Vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire.
Description du poste : NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable renommé basé à Vittel, un Assistant Comptable H/F. En tant qu'Assistant Comptable H/F, vous serez en charge de : - La saisie ; - Lettrage ; - Rapprochement bancaire ; - La déclaration de TVA ; - La tenue des dossiers comptables ; - La participation de la gestion d'un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) ; - Utilisation des outils modernes. Avantages : - Rémunération attractive (primes d'intéressement et de bilan) ; - Avantages sociaux ; - Dématérialisation des processus ; - Ambiance conviviale. Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Description du profil : Expérience : Minimum 2 ans en cabinet d'expertise comptable. Compétences : On dit de vous que vous êtes organisé(e), doté(e) d'un bon relationnel avec une capacité d'intégration et de collaboration en équipe.
Votre quotidien chez nous : Responsable d'Exploitation Maintenance H/F, vous allez intégrer notre direction d'affaires et serez le responsable d'un site et vous allez manager et organiser les équipes techniques. Vos missions seront : - Gestion des contrats FM et Maintenance - Management d'une équipe composée de Responsable site et techniciens de maintenance - Organisation des supports techniques au site - Garantie de la réalisation du programme de maintenance - Réalisation des devis de hors contrats - Planification des organisations sur sites - Gestion des budgets - Structuration relationnelle, communication et fidélisation des clients - Suivi et participation aux Reportings clients - Participation au RMA - Anticipation des renouvellements contrats Et surtout faire de votre sécurité et celle de vos collègues une priorité ! Notre proposition - Localisation :VITTEL (88)- Date prise de poste : ASAP- Sodexo Energie et Maintenance vous offre la possibilité de vous former continuellement ainsi que la possibilité d'évoluer au sein du groupe. Vous avez surtout la possibilité d'apporter votre créativité et vos idées afin d'accompagner ensemble le développement de nos prestations au service de nos clients. Votre apport : - Vous avez un BTS ou vae équivalente / ingénieur en énergétiques- Vous avez une expérience de management- Vous connaissez l'environnement et les métiers de l'énergie et de la maintenance- Vous connaissez parfaitement l'organisation de travail d'une exploitation (Suivi de Sous-traitant/ Reporting.)- Vous avez une culture service alliant pragmatisme, bon sens et bonne humeur- Vous savez travailler en autonomie et faite preuve d'initiative. Si vous vous reconnaissez, alors vous êtes prêt(e) à relever ce challenge !REJOIGNEZ-NOUS !!!Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sodexo étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable renommé basé à Vittel, un Assistant Comptable H/F. En tant qu'Assistant Comptable H/F, vous serez en charge de : - La saisie ; - Lettrage ; - Rapprochement bancaire ; - La déclaration de TVA ; - La tenue des dossiers comptables ; - La participation de la gestion d'un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) ; - Utilisation des outils modernes. Avantages : - Rémunération attractive (primes d'intéressement et de bilan) ; - Avantages sociaux ; - Dématérialisation des processus ; - Ambiance conviviale. Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Expérience : Minimum 2 ans en cabinet d'expertise comptable. Compétences : On dit de vous que vous êtes organisé(e), doté(e) d'un bon relationnel avec une capacité d'intégration et de collaboration en équipe.
Rattaché(e) au service maintenance, vous intervenez en autonomie sur un périmètre technique précis. Vos missions : Assurer la maintenance préventive et curative des lignes de production Réaliser les diagnostics de panne, les dépannages, les réglages et contrôles avant remise en service Veiller au respect et au suivi des actions réglementaires Encadrer ponctuellement des entreprises extérieures et garantir la sécurité de leurs interventions Participer à des projets d'amélioration continue dans votre secteur Poste en CDI temps plein - Rythme 3*8 Formation : Bac+2 en maintenance industrielle ou équivalent Expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire Compétences techniques : électromécanique, pneumatique, hydraulique Habilitations souhaitées : BC, HC, H2V, B2V essai, BR, PEMP 3B. CACES chariots apprécié Autonome, rigoureux(se) et orienté(e) solutions, vous êtes prêt(e) à monter en compétences grâce à une formation interne complète
Sup Interim recherche pour l'un de ses clients un aide mécanicien H/F Vos missions : - Nettoyage de moules - Montage et démontage de moules -Travaux annexes au poste Vous êtes assidu(e), sérieux(se), et organisé(e) Vous êtes titulaire d'un Bac pro en mécanique ou similaire
RC HUMAN RECRUITMENT est exclusivement orienté vers le recrutement et la mobilité des décideurs, cadres et managers des métiers dédiés au secteur sanitaire, médico-social, social et son écosystème à travers des missions de chasse de têtes, de transition, d'audit et stratégie RH, de coaching et de médiation. Notre client recrute pour l'un de ses établissements situés dans le département des Vosges, sonDirecteur d'EHPAD (H/F). Présentation du poste : Appuyé(e) par les fonctions supports, vous avez en charge tant la stratégie que l'opérationnel de l'établissement dans tous ses aspects commercial, humain, financier, juridique, et technique. Vos principales missions seront de : * Définir le projet d'établissement et de mobiliser toutes les ressources pour développer la résidence * Assurer un relationnel qualitatif auprès des résidents, des familles, des institutionnels et des prescripteurs * Promouvoir l'établissement afin d'assurer un taux d'occupation maximal et inscrire l'établissement dans une dynamique partenariale sur le territoire * Suivre la qualité des prestations et veiller au respect des valeurs du groupe (éthique, sens du service, considération) * Assurer la coordination optimale du service soin en collaboration avec le médecin coordinateur et le suivi des projets de vie * Animer et fédérer les équipes, développer les compétences, entretenir l'attention au bien-être des résidents et à la qualité de la communication avec les familles * Garantir la bonne gestion des comptes d'exploitation et des budgets * Veiller à la gestion des achats, des investissements et du bon suivi des équipements * Effectuer le reporting précis des actions menées et des résultats Profil recherché : H/F - Titulaire d'un diplôme de niveau 7 (réglementaire), vous avez une expérience de direction d'un établissement médico-social. Proche de vos équipes et du terrain, intègre, impliqué(e) et dynamique et rigoureux(euse), vous aimez entraîner les équipes avec vous pour atteindre vos objectifs. CONFIDENTIALITÉ ASSURÉE : Merci de nous adresser votre curriculum vitae et lettre de motivation sous la réf. RC-DIREHPAD88-2523 par courrier électronique. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 50¿000,00€ à 65¿000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
Au sein d'une équipe 8 collaborateurs, dont 6 techniciens et votre Responsable de Maintenance, votre objectif principal sera d'organiser et de superviser les activités et les interventions de maintenance afin de fiabiliser des moyens et outils de production. Pour cela, vos missions seront : - Etre garant de la performance, de la fiabilité et de la cohérence des outils industriels - Mettre en oeuvre de façon opérationnelle l'entretien et le développement des installations par le biais d'un plan d'entretien dans le cadre de la maintenance préventive et prédictive- Superviser la conformité des interventions et du fonctionnement des équipements, matériels et installations- Assurer la mise à disposition des énergies et fluides utilitaires - Apporter les modifications techniques visant à améliorer les process en termes de coût et de productivité- Suivre la GMAO - Gérer les relations avec les sous-traitants - Sélectionner les fournisseurs et prestataires
À propos du poste Nous recherchons un pompiste ou une pompiste pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre station-service. Vous serez en charge de l'accueil des clients et de la gestion des opérations de distribution de carburant, tout en veillant à la propreté et à la sécurité des lieux. Responsabilités * Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme * Effectuer le plein de carburant pour les véhicules des clients * Vérifier les niveaux d'huile, d'eau et de pression des pneus, et conseiller les clients sur les services disponibles * Gérer les opérations d'encaissement et assurer une bonne tenue de la caisse * Maintenir la propreté des pompes, des espaces de vente et des abords de la station * Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement des équipements * Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur Profil recherché * Sens du service client et bonnes compétences relationnelles * Capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique * Rigueur et sens des responsabilités * Disponibilité pour travailler en horaires décalés, y compris les week-ends Si vous êtes motivé(e) par le contact client et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, rejoignez-nous pour contribuer à offrir une expérience agréable à nos clients. Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : * Disponible le week-end * Travail en journée Lieu du poste : Télétravail hybride (88400 Gérardmer)
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi.Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People d'EPINAL, recherche un manutentionnaire (H/F) pour l'un de ses clients. POSTE : Manutentionnaire (H/F) Votre poste consiste à aider sur la ligne de production des bouteilles de verre. Vous êtes donc polyvalent : aide à déboucher les lignes de production, aide à remettre les coiffes des palettes, conduite du palettiseur, surveillance de la ligne de production, contrôle visuel, remonté d'information..... PROFIL : Autonome, vigilant et respectueux des consignes de sécurité, vous aimez le travail en équipe et le travail en extérieur. Horaires 5*8 Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous est proposée à un tx horaire global ifm/cp compris entre 15,78€/ heure et 15,78€/ heure (les 10% d'ICCP et 10% IFM sont compris sous réserve d'y avoir droit conformément à la législation en vigueur). Vous Profiterez également de notre CET qui rémunère votre épargne à 6% !
¿¿¿¿ Hey toi ! Oui, toi, qui as la bienveillance et l'empathie chevillées au corps ! Nous avons une opportunité en or pour toi ! ¿ ¿¿¿¿ Nous recherchons un(e) Aide-Soignant(e) exceptionnel(le) pour rejoindre notre POOL DE REMPLACEMENT (de 1 jour, 1 semaine voire en 1 mois en focntion de tes envies) auprès de notre équipe dynamique et chaleureuse au sein de notre EHPAD ! ¿¿¿¿ Dans le cadre d'une réorganisation complète de l'établissement, nous renforçons notre équipe en poste pour garantir un accompagnement encore plus personnalisé et attentif à chacun de nos résidents. Tu auras ainsi l'opportunité de travailler au sein d'une équipe plus nombreuse, où chaque jour est consacré à offrir des soins de qualité avec bienveillance et humanité. ¿¿¿¿ - ¿¿¿¿ Ce que nous offrons : - Un environnement bienveillant où le respect et la compassion sont nos maîtres-mots ¿¿¿¿ - Une équipe soudée et dynamique qui adore travailler ensemble et partager des moments de convivialité ¿¿¿¿ - Des formations continues pour toujours être à la pointe des soins ¿¿¿¿ - Un cadre de travail agréable et moderne où l'on se sent comme chez soi ¿¿¿¿ ¿¿¿¿ Tes missions, si tu les acceptes : - Prendre soin de nos résidents avec douceur et empathie ¿¿¿¿ - Assister notre équipe médicale dans les soins quotidiens ¿¿¿¿ - Participer à la vie sociale de l'établissement en animant des activités enrichissantes ¿¿¿¿ - Veiller au bien-être physique et moral de chaque résident avec le sourire ¿¿¿¿ ¿¿¿¿ Pourquoi nous rejoindre ? Parce que chez nous, prendre soin est une vocation et chaque jour est une nouvelle occasion de faire une différence positive ! ¿¿¿¿
Description de l'offre : L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD Les Noisetiers de MANDRES SUR VAIR (88), un AIDE-SOIGNANT HF. L'EHPAD a une capacité de 56 hébergements permanents, dont 12 en Unité de Vie Protégée, et de 4 hébergements temporaires. L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire. En tant qu'AIDE-SOIGNANT HF, vos principales missions sont : Accompagner le résident dans les actes essentiels de la viequotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie Apprécier l'état clinique du résident et réaliser les soins adaptés à cet état Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation du résident Etablir une communication adaptée à la personne et son entourage Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins Organiser son travail dans une équipe pluridisciplinaire Description de l'entreprise : Groupe SOS Seniors, association reconnue d'utilité publique, est un acteur pionnier dans le secteur du grand âge depuis 10 ans. Sa mission : promouvoir une société solidaire en accompagnant les personnes âgées dans leur quotidien, sur tout leur parcours de vie, en établissement et à domicile. Parce que le mieux-vieillir ne doit pas être un privilège, les équipes de Groupe SOS Seniors offrent des solutions adaptées et de qualité pour tous quels que soient leurs moyens, leur lieu de vie afin que chacun.e puisse vieillir dans les meilleures conditions et selon ses choix. Groupe SOS Seniors est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.
Le groupe 2L Logistics est le 4ème groupe de Transports & Logistique en France. Il dispose d'un maillage territorial en constante évolution avec le positionnement géographique de ses entreprises spécialisées : SETL Maire et SETL OZ1 à proximité de Vittel, sur l'A31 entre Nancy et Dijon, DVTA à Châtellerault, sur l'A10 près de Tours, ROTALYS à Trappes en région parisienne, 2L Rhône-Alpes à Lyon, 2B Automotive à Belfort et dernièrement les Transports Marzat à Angoulême. Nous recrutons des Mécaniciens PL (H/F), en CDI pour nos filiales DVTA située à Ingrandes (86) ; SETL OZ1 située à Auzainvilliers (88) et HBM située à Héricourt (70). Dans le cadre de son développement, rejoignez l'équipe « Atelier Garage ». Avantages : * Mutuelle Vos missions : * Etablir un diagnostic préalable aux interventions * Assurer les interventions mécaniques, électroniques, hydrauliques et électriques * Procéder à l'entretien d'un ensemble routier (révision et vidange) * Effectuer les réparations du parc (tracteur + remorque) et réglages nécessaires * Remplacer les pièces hors d'usage Profil recherché : Idéalement, de Formation CAP, BEP ou BAC PRO en maintenance de véhicules automobiles ou véhicules industriels ou véhicules agricoles, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans ou plus sur un poste similaire dans le domaine de la mécanique automobile et/ou poids lourds qui peut largement compenser l'absence de diplôme. * Permis B exigé * Permis PL serait un plus * Bonne connaissance, mécanique, électronique, hydraulique et électrique serait un plus. * Bonne maîtrise des outils de mesure et appareils. * Vos atouts : Adaptabilité, Rigoureux (se), curieux (se) et méthodique. Esprit d'équipe et goût du service
L'Appel Médical est le n 1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com). .. l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins. Nos consultants vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels. Du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous ! Notre client est situé dans le département des Vosges 88 et propose des services de soins à domicile de qualité. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez cet établissement en pleine croissance, où vous pourrez relever des défis stimulants et bénéficier de réelles perspectives d'évolution, tout en contribuant à l'amélioration de la qualité de soins pour les patients. Prêt à transformer l'avenir du soin à domicile en tant que Cadre de santé (F H) ? Vous serez chargé de coordonner les soins et de diriger une équipe d'intervenants dans un environnement de soins à domicile dynamique et collaboratif. -Assurer la liaison interne et externe pour une gestion efficace des soins d'un groupe de patients. -Collaborer avec des équipes pluridisciplinaires pour garantir une prise en charge globale et adaptée des patients. -Encadrer à distance une équipe d'infirmiers et aides-soignants, en organisant les tournées et contrôlant l'activité. -Animer des réunions d'équipe hebdomadaires et évaluer les pratiques professionnelles pour améliorer la qualité des soins. -Participer activement à des instances et projets transversaux pour promouvoir des initiatives innovantes en soins à domicile. Découvrez cette offre alléchante : -Contrat: CDI -Salaire: à partir de 40000 € an Avantages pour cette opportunité professionnelle : -Téléphone pro -Véhicule de service Pour ce poste de Cadre de santé (F H), nous recherchons un professionnel(le) expérimenté capable de coordonner efficacement la gestion interne et externe des soins. -Vous avez au moins 3 ans d'expérience dans un service de soins à domicile -Solides compétences en gestion et organisation des soins pluridisciplinaires -Expérience avérée en management "à distance" et animation d'équipes -Diplôme d'Etat de cadre de santé ou équivalent exigé -Excellentes capacités de communication et de collaboration avec les prestataires et partenaires de soins Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution. Localité : Vittel 88800 Contrat : CDI Date de début : 2025-06-30
N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : MANUTENTIONNAIRE (H/F) Nous recherchons pour l'un de nos clients, basé à Gironcourt-sur-Vraine, un(e) Manutentionnaire. Vos missions principales :Mise en place d'une housse sur une coiffe de palette Fermeture de la housse à l'aide d'un chalumeau Vérification de la conformité des palettes après houssage Respect des consignes de sécurité liées à l'utilisation du matériel PROFIL : Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et aimez le travail manuel Une première expérience en manutention est un plus Vous êtes à l'aise avec le travail en autonomie ou en binôme Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Agent qualité (H/F) Nous recherchons pour l'un de nos clients, leader mondial de l'emballage en verre, des agents qualités H/F. Directement rattaché au Responsable d'Equipe Posté (REP), vous êtes le garant de la bonne qualité produit livré chez le client. Internent sur le secteur froid, l'agent qualité, utilise tous les moyens à sa disposition pour s'assurer que les bouteilles acheminées vers l'emballage sont conformes aux exigences qualité, en termes de poids, taille, forme, défauts verriers... A l'issue d'une période de formation, vous serez notamment en charge de : -Réaliser différentes vérifications (visuelles, pressions dimensions, mirages...) en suivant le plan de contrôle défini par le service qualité -Saisir les résultats obtenus dans le logiciel adapté -Vérifier le flux des articles -Vérifier les données enregistrées et réagir selon les procédures établies -Reporter à la hiérarchie tout incident pouvant impacter la qualité de la production -Optimiser les rejets pour réduire les éjections de bouteilles injustifiées -Vous assurez de la fiabilité des réglages des machines de contrôles et d'inspection et les ajuster si nécessaire -Effectuer le nettoyage des machines de contrôle et d'inspecter ainsi que des appareils de mesure PROFIL : Formation et expérience souhaitées : -Aucune formation particulière n'est requise pour accéder à ce poste -Vous trouvez l'univers industriel intéressant et dynamique -Une première expérience dans une entreprise industrielle est un plus Compétences techniques et comportementales nécessaires : -Vous êtes rigoureux, réactif et autonome -Vous êtes connu pour avoir un bon état d'esprit -Vous savez rendre compte à votre hiérarchie Informations complémentaires :Poste à pourvoir en 5*8Prêt à vous lancer ?Postulez !Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Cette mission vous est proposée à un tx horaire global ifm/cp compris entre 18,88€/ heure et 18,88€/ heure (les 10% d'ICCP et 10% IFM sont compris sous réserve d'y avoir droit conformément à la législation en vigueur). Vous Profiterez également de notre CET qui rémunère votre épargne à 6% !
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People d'EPINAL, recherche un agent de production (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine industriel. POSTE : AGENT DE PRODUCTION (H/F) Rattaché à un chef d'équipe, vous serez amené à : -Alimenter le poste de travail -Démarrer la machine et effectuer les réglages nécessaires -Contrôler la qualité des plaques selon cahier des charges définis avec le client -Tri des plaques -Nettoyage des plaques -Assurer un suivi de la production -Contrôle qualité des bouteilles -Tri des bouteilles -Dé houssage / Houssage des palettes PROFIL : Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité. Ce poste vous correspond ? Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous est proposée à un tx horaire global ifm/cp compris entre 14,37€/ heure et 14,37€/ heure (les 10% d'ICCP et 10% IFM sont compris sous réserve d'y avoir droit conformément à la législation en vigueur). Vous Profiterez également de notre CET qui rémunère votre épargne à 6% !
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People recrute des Agents de Production (H/F) sur le secteur de Domvallier. POSTE : OPERATEUR DE PRODUCTION (H/F) Rattaché(e) au Responsable de production vous serez chargé(e) de la découpe et du tri des morceaux de viande. Vous assurerez la mise en place des barquettes et du conditionnement des produits. D'autres missions pourront vous être confiées en fonction de l'activité de la ligne. Vous effectuerez le contrôle qualité des produits ainsi que l'entretien du matériel et des machines. Vous travaillerez dans le respect des règles d'hygiènes et de sécurité lié aux métiers de l'agro alimentaire. Poste horaires de journée principalement. Prime habillage, indemnités de panier journaliers. Prime assiduité après six mois d'ancienneté. PROFIL : Débutant ou avec une première expérience dans un environnement industriel exigeant, vous êtes attirés par les métiers de la transformation de l'industrie Agroalimentaire. Votre dynamisme et votre motivation vous permettront de vous investir pleinement dans cette mission. Travail en position debout. Travail au froid (entre 5°C et 10°C). Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Description : L'établissement recherche un CGRAS - Coordonnateur de la gestion des risques associés aux soins à 50%. Votre mission consiste à veiller à la mise en œuvre du programme d’actions défini par l’établissement et de contribuer au déploiement et au renforcement d’une culture de sécurité. Vous apporter un appui stratégique au PCME, à la CME et au directeur en matière d’amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins. Votre expertise vous permet de vous assurez de la cohérence des actions engagées par les différents professionnels impliqués dans la gestion des risques associés aux soins, que ceux-ci soient directement liés aux patients ou liés à la vie hospitalière (vigilances, hygiène, risques directement associés à la pratique de soins, risques professionnels, risques environnementaux, risques techniques, risques liés aux travaux, ou autres risques ayant un impact pour la sécurité du patient). Vous vous assurer de l’effectivité, dans l’établissement, des dispositifs de vigilance et de signalement. Profil recherché : Vous êtes titulaire du diplôme de médecine et avez une appétence pour la qualité. Vous avez une excellente connaissance du système de santé et de l'organisation hospitalière. Idéalement vous êtes formé C.G.R.A.S. La formation est possible après la prise de poste.
Vous intégrez l'équipe transaction et participez à la vie de l'agence. Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées. Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires et futurs propriétaires. Vous êtes au contact permanent des habitants afin d'être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier sur votre secteur. Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu'ils soient acquéreurs ou vendeurs. Vous réalisez les estimations, constituez et assurez le suivi d'un stock qualitatif de biens à vendre, évaluez les besoins et la capacité de financement des acquéreurs pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Puis vous assurez la négociation et l'accompagnement administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la réalisation de la vente définitive du bien. Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) ! Vous êtes dynamique, déterminé(e) et empathique. A l'écoute des autres, vous avez le sens de la relation client.
Acheter ou vendre un bien immobilier n'est pas seulement une opération financière, c'est un projet de vie chargé émotionnellement. Pour accompagner la réalisation de tous ces projets, nos équipes transaction apportent quotidiennement, avec enthousiasme et professionnalisme, le meilleur service à nos clients. Vous avez, vous aussi, le désir de contribuer à la réalisation de ces beaux projets ? Découvrez l'ensemble de nos postes et trouvons ensemble, le métier qui vo...
Walter Learning recherche des candidats gestionnaires de paie en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier de Gestionnaire de Paie. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Gérer administrativement la vie du contrat - S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié - Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...) - Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales.. - Assurer des missions sur des dossiers transverses (suivi de dossiers maladie, prévoyance.). Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Goût pour les chiffres Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Binôme du conducteur de presse offset, vous serez le deuxième œil pour la réalisation d'impression sur une machine automatisée de film ou de carton. A l'issue de votre formation sur site, vous saurez marger en autonomie une presse Offset de dernière génération. Vous assurerez l'approvisionnement de la machine (encres, palettes de carton ou film.) Vous veillerez au bon fonctionnement de la presse et réaliserez des interventions en binôme. Vous garantirez la conformité des matières utilisées et la traçabilité de celles-ci. Vous travaillerez en 3 x 8 du lundi au vendredi. Vous entrerez dans le cercle passionnant des métiers de l'imprimerie. Plus qu'un poste, nous proposons l'apprentissage d'un métier pour devenir un véritable professionnel de l'imprimerie, et de l'emballage recyclé et recyclable. Vous évoluerez dans une équipe dynamique, soudée et performante qui sera la clé de votre réussite et de votre intégration. Rémunération attractive à négocier selon le profil : rémunération de base, intéressement-participation, prime et avantages sociaux divers. Rigoureux et organisé, votre capacité d'écoute et votre savoir-être vous permettront de vous adapter sans difficulté auprès de l'ensemble des équipes. Vous bénéficiez d'une première expérience réussie sur un poste en l'industrie. Une connaissance de l'univers de l'imprimerie serait un plus.
Le GROUPE LACROIX, entreprise familiale jurassienne, est un fabricant leader d'emballages alimentaires en bois, plastique et carton. Présent en France et à l'international, nous comptons aujourd'hui 1600 salariés dans le monde et sommes fortement implantés dans les Vosges avec 3 sites. Nous recrutons actuellement pour notre imprimerie de Vittel qui emploie environ 65 personnes un Margeur Offset - Opérateur d'imprimerie (F/H)
Vous intégrez notre imprimerie de Vittel (88), spécialisée dans l'impression de supports carton et IML destinés à la fabrication d'emballages agro-alimentaires par le Groupe LACROIX. Conducteur d'une presse offset six couleurs et vernis, de marque MAN ROLAND ou KOENIG & BAUER dernière génération, vous serez le garant de la réalisation d'impression d'emballages sur une machine automatisée sur film ou carton. A l'issue de votre formation sur site, vous serez capable de conduire en autonomie une presse offset et de produire des impressions conformes aux BAT Clients. Vous assurerez le calage des OF, la production, la traçabilité et l'entretien. Vous veillerez au bon fonctionnement de la presse et réaliserez les interventions de maintenance de premier niveau. Vous travaillerez en binôme avec un margeur attitré en 3 x 8 du lundi au vendredi. Plus qu'un poste, nous proposons l'intégration dans une équipe pour devenir un véritable professionnel de l'imprimerie mais aussi de l'emballage recyclé et recyclable. Vous évoluerez dans une équipe dynamique, soudée et performante qui sera la clé de votre réussite et de votre intégration. Vous rejoignez une agréable petite ville thermale, avec école, collège, grand parc, ville orientée vers le sport et le bien-être, à deux pas des stations de ski. Rémunération attractive à négocier selon le profil : rémunération de base, intéressement/participation, prime et avantages sociaux divers. Rigoureux et organisé, votre capacité d'écoute et votre savoir-être vous permettront de vous adapter sans difficulté auprès de l'ensemble des équipes. Vous bénéficiez obligatoirement d'une première expérience similaire réussie sur un poste de conducteur Offset ou dans l'industrie de l'impression.
Le GROUPE LACROIX, entreprise familiale jurassienne, est un fabricant leader d'emballages alimentaires en bois, plastique et carton. Présent en France et à l'international, nous comptons aujourd'hui 1500 salariés en France et à l'international et sommes fortement implantés dans les Vosges avec 3 sites. Nous recrutons actuellement pour notre imprimerie de Vittel (88), qui emploie environ 65 personnes.
Notre client, situé sur l'Ouest Vosgien, est un acteur important de l'industrie du papier et du carton. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Cette entreprise incarne des valeurs fortes et une mentalité soucieuse du bien-être de ses salariés, offrant des défis excitants pour votre parcours professionnel.Quelle perspective trouvez-vous dans la réalisation des tâches d'un Technicien de maintenance/Electromécanicien (F/H) ? Dans le cadre de ce poste, vous serez chargé(e) d'assurer et de maintenir en parfait état de marche les machines de production par des interventions de dépannage, de réparation et d'entretien. - Diagnostiquer les dysfonctionnements et réaliser les interventions nécessaires pour garantir le bon fonctionnement des installations électrotechniques - Participer à la mise en œuvre des procédures de maintenance tout en respectant les normes de sécurité en vigueur - Collaborer avec les équipes techniques pour optimiser les performances des équipements et proposer des améliorations techniques Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: Intérim - Durée: 4/mois - Salaire: selon votre expérience Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs : - Tickets restaurant Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Notre client est situé dans le département des Vosges 88 et propose des services de soins à domicile de qualité. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez cet établissement en pleine croissance, où vous pourrez relever des défis stimulants et bénéficier de réelles perspectives d'évolution, tout en contribuant à l'amélioration de la qualité de soins pour les patients.Prêt(e) à transformer l'avenir du soin à domicile en tant que Cadre de santé (F/H) ? Vous serez chargé(e) de coordonner les soins et de diriger une équipe d'intervenant(e)s dans un environnement de soins à domicile dynamique et collaboratif. - Assurer la liaison interne et externe pour une gestion efficace des soins d'un groupe de patients. - Collaborer avec des équipes pluridisciplinaires pour garantir une prise en charge globale et adaptée des patients. - Encadrer à distance une équipe d'infirmier(e)s et aides-soignant(e)s, en organisant les tournées et contrôlant l'activité. - Animer des réunions d'équipe hebdomadaires et évaluer les pratiques professionnelles pour améliorer la qualité des soins. - Participer activement à des instances et projets transversaux pour promouvoir des initiatives innovantes en soins à domicile. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: contrat - Salaire:à partir de 40000 euros /an Avantages pour cette opportunité professionnelle : - Téléphone pro - Véhicule de service
L'Appel Médical est le n°1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com). l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins. Nos consultants vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver l'emploi qui réponde à vos objectifs personn...
Description du poste : L'agence Adecco Onsite recrute pour OI, spécialisé dans le domaine de l'Industrie et basé à Gironcourt-sur-Vraine (88170), des Agents de Qualité Contrôle (H/F) en Travail Temporaire. Contexte de l'entreprise: Notre client, OI, est une entreprise spécialisée dans la fabrication de bouteilles en verre. Avec une expertise reconnue dans le secteur, OI s'engage à fournir des produits de qualité supérieure à ses clients. Votre mission: En tant qu'Agent de Contrôle Qualité, votre rôle consiste à assurer la conformité des produits aux normes de qualité établies par l'entreprise. Vous serez responsable de la réalisation des contrôles qualité, de l'analyse des résultats et de la mise en place des actions correctives nécessaires. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de production afin d'optimiser les processus de fabrication et de garantir la satisfaction des clients. Description du profil : Pour réussir dans ce poste, vous devrez faire preuve des compétences suivantes: Compétences comportementales: - Rigueur - Méthode - Esprit d'analyse - Sens de l'organisation - Capacité d'adaptation Compétences techniques:- Maîtrise des normes de contrôle qualité - Utilisation d'outils de contrôle et d'inspection - Connaissance des méthodes statistiques - Capacité à analyser les problèmes de qualité - Bonne compréhension des processus de fabrication Aucune expérience requise, vous serez formé sur poste. Avantages : - Panier repas - Primes - 13ème mois - Prime de transport - Comité entreprise - Mutuelle Le salaire fixe est de 15,80 euros brut par heure sans variable. Afin de pouvoir postuler et prétendre à l'obtention d'un poste d'agent qualité, vous devrez nécessairement suivre le process de recrutement suivant et valider toutes les étapes : - entretien individuel à l'agence - contrôle de référence, dernier employeur - validation de votre candidature par le service RH de l'entreprise - participation à des tests techniques de simulation sur une durée de 4 heures - formation interne d'une durée de 2,5 mois Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend ! Adecco Onsite s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Securitas est le leader international de la sécurité privée, alliant l'humain & la technologie. Intégrer Securitas c'est rejoindre nos 17 000 collaborateurs.rices en France, une entreprise qui prône la diversité au sein de ses équipes et favorise l'égalité des chances. Securitas recherche son agent.e des services de sécurité incendie et assistance à personne (SSIAP 1) en CDD pour notre client basé à VITTEL VOS MISSIONS Vous serez amené.e à assurer ces missions dans des Établissements Recevant du Public ou au sein d'autres environnements : milieu industriel, BTP, tertiaire ou magasin (à préciser). · Contrôler les accès des visiteurs · Effectuer les contrôles et les rondes sur site (ouverture, fermeture et technique) · Gérer les alarmes et effectuer des levées de doute · Prévenir les incendies · Assurer la sensibilisation sur le site en matière de sécurité contre l'incendie et dans le cadre de l'assistance à personnes · Entretenir les moyens concourant à la sécurité incendie · Assurer l'assistance à personne sur le site · Assurer et faire respecter la procédure en cas d'incendie Vous travaillerez en horaires variables en semaine et les week-ends et jours fériés selon votre planning. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS · CDD · C AEX 140 - 1912.24 · Paiement des heures supplémentaires tous les mois (Au-delà de la 41ème heure, les heures supplémentaires sont payées en fin de mois, entre 36 et 41H, les heures supplémentaires sont payées tous les 2 mois) · Majoration de 10 % des heures nuit et dimanche · Prime de remplacement de 30€ à 40€ brut par remplacement · Possibilité de poser 3 indisponibilités/mois · Tenue complète fournie · Mutuelle et prévoyance · Prise en charge des transports en commun à hauteur de 50% par mois LES + SECURITAS · Compte Epargne Temps (10 jours/an monétisables à tout moment) · Prime panier plus élevée que la convention collective (4,30€ net) · Cooptation : prime de 500€ par recrutement · Équilibre vie professionnelle et vie personnelle avec un planning donné 2 mois à l'avance · Politique de mobilité interne : Possibilité d'évolution et prise en charge de la mobilité géographique Vous êtes notre candidat.e si : · Vous avez la carte professionnelle Agent de Prévention et de Sécurité à jour · Vous êtes titulaire d'un diplôme Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes (SSIAP) niveau 1 à jour et votre formation de Secouriste au travail est à jour (SST) · Vous êtes disponible et ponctuel.le PROCESSUS DE RECRUTEMENT Et ensuite ? Vous aurez un 1er entretien de recrutement avec un.e professionnel.le du recrutement pour valider votre motivation et faire votre connaissance. Puis vous aurez un 2ème entretien de recrutement avec votre futur.e Manager.
Securitas France propose aux entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d'activité, des solutions de sécurité intégrant des services de surveillance humaine, de sécurité mobile, de télésurveillance, de sûreté aéroportuaire, de formation, de risk management, de conseil et d'audit, de sécurité électronique et d'accueil en entreprise.
Mecavista est un acteur régional incontournable dans le secteur de l'agroéquipement. L'entreprise commercialise des marques leader tel que Fendt spécialiste de l'innovation dans le secteur des machines agricoles, et Valtra reconnu pour sa fiabilité et sa longévité. Ses 14 bases lui permettent d'être au plus proche des agriculteurs et de leur apporter un service après-vente de proximité et de qualité au quotidien. Rejoindre MECAVISTA, c'est également intégrer le Groupe Coopérative Agricole Loraine et ses 380 collaborateurs qui travaillent au quotidien avec plus de 2 500 agriculteurs sur 6 départements. Pour une agriculture d'avenir, l'entreprise est tournée vers l'innovation, ancrée aux territoires et véhicule les valeurs historiques de la coopération. Proximité, performance, confiance et responsabilité, telles sont les valeurs partagées par les exploitants de la Coopérative Agricole de Lorraine. Nous recherchons un Mécanicien Agricole H/F en alternance pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge d'assurer la maintenance et la réparation des matériels de nos clients. Ce poste est une excellente opportunité pour acquérir une expérience pratique tout en poursuivant votre formation. Missions : Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements agricoles. Réaliser des diagnostics pour contrôler l'état de fonctionnement des machines. Anticiper les pannes et effectuer les dépannages nécessaires. Nettoyer, réparer et remplacer les pièces et mécanismes défectueux. Expliquer les réparations à effectuer aux clients de manière claire et concise. Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations pertinentes à l'équipe. Compétences Requises : Excellent relationnel et capacité à donner de bons conseils aux clients. Rigueur et capacité à travailler en équipe tout en respectant les bonnes pratiques d'hygiène et de sécurité. Bonnes connaissances techniques en mécanique agricole et sens de la précision. Profil Recherché : Vous êtes passionné par le secteur agricole et la mécanique. Vous êtes en formation dans le domaine de la mécanique agricole ou équivalent. Vous souhaitez développer vos compétences techniques tout en contribuant à la satisfaction de nos clients.
Description du poste : Vos principales missions: Après un accompagnement personnalisé à votre arrivée, vous serez amené à intervenir en binôme ou en autonomie sur les domaines suivants :***Travaux d'installation, mise en service, dépannage et maintenance préventive sur les équipements électriques et d'automatisation (armoires, automates, GTC) * Gestion des réseaux de fluides (eaux thermales et réseaux internes) * Suivi des installations de chauffage, climatisation, ventilation, avec ajustements selon les besoins du site * Veille au bon fonctionnement général, aux conditions de sécurité et de confort des usagers * Contribution au maintien de l'ordre et de la propreté dans les zones techniques Description du profil : Votre profil : technicien engagé, curieux et fiable***Vous disposez d'une formation en maintenance, électrotechnique, CVC, automatisme, ou tout domaine technique connexe * Vous avez une première expérience en maintenance multitechnique OU êtes débutant.e passionné.e et volontaire * Vous avez le goût du travail bien fait, le sens du service et un excellent relationnel, que ce soit avec vos collègues ou les usagers * Vous êtes rigoureux.se, ponctuel.le, réactif.ve et appréciez travailler en équipe
L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD Les Noisetiers de MANDRES SUR VAIR (88), un AIDE-SOIGNANT HF. L'EHPAD a une capacité de 56 hébergements permanents, dont 12 en Unité de Vie Protégée, et de 4 hébergements temporaires. L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire. En tant qu'AIDE-SOIGNANT HF, vos principales missions sont : Accompagner le résident dans les actes essentiels de la viequotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie Apprécier l'état clinique du résident et réaliser les soins adaptés à cet état Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation du résident Etablir une communication adaptée à la personne et son entourage Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins Organiser son travail dans une équipe pluridisciplinaire Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant. Vous êtes débutant ou expérimenté. Au sein de l'Association Groupe SOS Seniors, nous avons à coeur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir ! Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous : Et Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante, Bénéficier d'un environnement de travail stimulant et enrichissant, Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail ! Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité. Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !
Sup Interim recherche pour l'un de ses clients un margeur H/F : Vos missions : - approvisionner la machine en encre et carton - vérifier le fonctionnement des cellules de taquage et du contrôle de double feuille - préparer et surveiller la logistique de pile (retourneur + machine) - saisir numériquement tous les éléments de production et de traçabilité - renseigner les quantités des consommations dans le dossier numérique - vérifier l'absence de pièces de la machine bac pro et/ou BTS productique et/ ou expérience en industrie autonome /sérieux travail en 3*8
Description du poste : Votre agence SAMSIC EMPLOI Epinal recherche pour un de ses clients un boucher. Si vous êtes passionné par votre métier et que vous souhaitez travailler dans un environnement dynamique, cette offre est faite pour vous ! En tant que Boucher, vos principales missions seront : - Réaliser l'abattage et la découpe des viandes selon les normes d'hygiène et de sécurité. - Préparer et transformer les carcasses en produits finis (découpes, morceaux, etc.). - Contrôler la qualité des produits tout au long du processus de transformation. - Respecter les procédures de traçabilité et d'hygiène en vigueur. - Participer à l'entretien de votre poste de travail et des outils de travail. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : - Formation en boucherie ou expérience significative dans un poste similaire. - Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène en milieu alimentaire. - Bonnes compétences techniques en découpe et transformation de la viande. - Capacité à travailler en équipe dans un environnement exigeant. - Sens de l'organisation et rigueur.***Informations supplémentaires :***Nous offrons un environnement de travail respectueux et stimulant, avec des opportunités de formation continue. Vous aurez également la possibilité de travailler avec des outils modernes et dans des conditions visant à garantir votre confort et votre sécurité. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ce défi au sein d'une entreprise engagée dans la qualité et l'éthique, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature !***Conditions :***- Type de contrat : Intérim - Horaires : travail en 2x8 ou horaires flexibles selon les besoins de l'entreprise. - Rémunération : À définir selon l'expérience et les compétences.
Description du poste : Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et participer à l'amélioration de la qualité au sein d'une entreprise ? Notre client basé à Juvaincourt recrute un Assistant QHSE (H/F/D) pour gérer le contrôle qualité des marchandises. Ce poste est une belle occasion de valoriser vos compétences et d'évoluer dans un environnement stimulant. En qualité d'Assistant QHSE, vous serez en charge des missions suivantes : - Contrôler la qualité et la conformité des matières premières reçues, - Effectuer des relevés de contrôle (aspect / dimensions), - Vérifier la conformité de la fabrication et des procédures, - Etablir les documents de contrôle de conformité (excel/word), - Proposer des améliorations et des actions correctives et préventives, - Isoler les produits non conformes ou suspects, - Rédiger les éventuels litiges de fabrication, - Collaborer avec les fournisseurs lors de réunions pour échanger sur les exigences qualité, - Assister le responsable qualité dans ses diverses tâches. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons un candidat ayant un niveau Bac Pro, BTS, ou DUT, avec une expérience dans un poste similaire ou dans le domaine de la menuiserie ou de la mécanique. Les compétences attendues pour ce poste incluent : - Connaissances en industrie (mécanique et/ou menuiserie et/ou métallurgie...), - Maîtrise des outils de bureautique (Excel et Word), - Rigueur et souci du détail, - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement, - Sens de l'organisation et autonomie dans les tâches. Les avantages : intégration dans une équipe soudée, opportunités de formation et de développement professionnel. Pourquoi rejoindre Samsic Emploi ? Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Si vous êtes motivé par cette opportunité et désireux de contribuer à la qualité des produits, n'hésitez pas à rejoindre notre équipe !
Description : Afin de pourvoir à des remplacements et pour renforcer l'équipe, nous recrutons un aide-soignant ou faisant fontion aide-soignant VOUS PRINCIPALES MISSIONS : - SOINS D'HYGIÈNE ET DE CONFORt : assurer le bien-être et le confort du résident en l'aidant avec empathie et sympathie dans des tâches telles que la toilette, le lever, l'habillage, le coucher - AIDE QUOTIDIENNE ET SOUTIEN : répondre aux besoins physiques et émotionnels - RÔLE D'ÉCOUTE ET DE SOINS : participation aux soins avec l'infirmier(e) (prévention des escarres, aide à l'élimination....) et au maintien ou développement de l'autonomie des réisdents (animation, écoute) Vous travaillez en étroite collaboration avec les autres professionnels (IDE, Médecin, ASH, Ergo, Psy...) de la strucure. Vous travaillez en poste de 7h de jour (matin ou après-midi). Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un DE AS. Ou d'un diplôme d'AMP ou AES avec une expérience dans les soins quotidiens aux personnes âgées. INTÉGRER L'EHPAD DU VAL DE MEUSE, C'EST DEVENIR UN AGENT DU CENTRE HOSPITALIER DE L'OUEST VOSGIEN ET AINSI ACCÉDER À DES PERSPECTIVES D'ÉVOLUTION ET/OU DE MOBILITÉ.
Description du poste : Le Conseiller de Clientèle junior accompagne les clients dans leurs projets financiers, propose des produits personnalisés, et participe au développement commercial de l'agence. Missions:***Accueillir les clients * Commercialiser des contrats d'assurance * Réaliser des devis * Gérer les contrats d'assurance au quotidien. Description du profil :***Bonne connaissance des outils du Pack Office***Goût du service. Rigueur logique***Réactivité, adaptabilité et flexibilité***Fort esprit d'équipe
"""exploitation agricole polyculture élevage en bovin lait, recherche un agent agricole polyvalent (H/F) pour un contrat d'apprentissage à pourvoir pour septembre 2025. Missions liées à l'élevage (alimentation, nettoyage, traite robotisée...) et à la conduite d'engins (méthanisation)."""
Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition. Devenir alternant chez Manpower, ne se résume pas à apprendre un métier. Collaborateur à part entière de notre équipe, tu contribues directement à la croissance de notre entreprise. Chaque année plus de 400 alternants bénéficient de l'accompagnement de nos tuteurs et de nos managers expérimentés. Ton quotidien : Prêt(e) à rejoindre notre communauté d'alternants ? Grâce à un accompagnement personnalisé tu pourras développer et exploiter pleinement ton potentiel en renforçant tes compétences sur les missions suivantes : Relation client Accueillir au téléphone et physiquement les candidats, les intérimaires et les clients Jouer un rôle de véritable agent pour les salariés intérimaires : enrichir leurs parcours professionnels avec des formations, les positionner sur des missions clients, les accompagner Rechercher la satisfaction de tes clients internes et externes Sécuriser la gestion administrative des dossiers Contribuer à développer l'activité de l'agence Recrutement Mener les actions de sourcing pertinentes (vivier, réseaux sociaux, jobboards.) Pré-qualifier les candidats et sélectionner les meilleurs profils Présenter ta sélection de candidats aux consultants Suivre le processus de recrutement jusqu'à son terme Entretenir et développer un vivier de profils sur divers métiers Formation supérieure Bac+2 minimum dans le domaine du commerce/gestion/relation clients Esprit d'équipe Sens de l'organisation et de la rigueur Aisance avec les outils numériques Force de conviction et aisance rédactionnelle Esprit orienté résultats et sens du service client Capacité à être agile et performer dans un environnement rapide et exigeant
Description du poste : ACTUA Epinal vous propose une offre d'emploi. Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés dans la métallurgie, un Opérateur commande numérique (h/f) Sous la responsabilité directe du chef d'atelier, vous devez conduire le système pour produire des pièces métalliques conforme aux plans. Dans ce cadre, vos principales missions sont : · Ebavurage des pièces · Réalisation des reproductions des pièces a assembler · Préparer la machine et les pièces métalliques à débiter · Opération de perçage · Mettre en service la machine, produire et contrôler les pièces débitées (qualité et conformité par rapport aux plans de fabrication) · Détecter la moindre anomalie de fonctionnement et effectuer certaines interventions de maintenance préventive ou corrective · Maintenir son poste de travail en constant été de propreté · Veiller à la sécurité des personnes, des biens et de l'environnement Description du profil : Titulaire d'un BEP/CAP/Bac Professionnel/BTS en usinage, vous disposez obligatoirement d'une expérience de 5 ans au minimum dans la programmation et le fraisage à commande numérique. Rigoureux, précis, organisé et consciencieux, vous disposez de bonnes connaissances des systèmes, des domaines de la gestion de production et du fonctionnement des machines. Travail en atelier sur des horaires de journée (8h-12h / 13h-17h)
NEXTEP HR, un cabinet de recrutement, recherche pour le compte d'un client, un cabinet d'expertise comptable renommé situé à Vittel, un Gestionnaire de Paie H/F.Dans ce rôle, vous serez responsable de :- La gestion d'un portefeuille multi conventionnel ;- La préparation et l'édition des bulletins de paie ;- Le contrôle des données (paramétrage, DSN) ;- L'établissement des déclarations sociales et des relations avec les organismes sociaux ;- La gestion administrative du personnel (rédaction des contrats de travail, avenants, ruptures conventionnelles, licenciements) ;- La communication, l'information et le conseil juridique en droit social.Avantages :- Rémunération attractive (primes) ;- Avantages sociaux ;- Dématérialisation des processus ;- Ambiance conviviale.Si vous êtes passionné(e) par la paie et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Prêt(e) à transformer l'avenir du soin à domicile en tant que Cadre de santé (F/H) ? Vous serez chargé(e) de coordonner les soins et de diriger une équipe d'intervenant(e)s dans un environnement de soins à domicile dynamique et collaboratif. - Assurer la liaison interne et externe pour une gestion efficace des soins d'un groupe de patients. - Collaborer avec des équipes pluridisciplinaires pour garantir une prise en charge globale et adaptée des patients. - Encadrer à distance une équipe d'infirmier(e)s et aides-soignant(e)s, en organisant les tournées et contrôlant l'activité. - Animer des réunions d'équipe hebdomadaires et évaluer les pratiques professionnelles pour améliorer la qualité des soins. - Participer activement à des instances et projets transversaux pour promouvoir des initiatives innovantes en soins à domicile. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: CDI - Salaire:à partir de 40000 euros /an Avantages pour cette opportunité professionnelle : - Téléphone pro - Véhicule de servicePour ce poste de Cadre de santé (F/H), nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e) capable de coordonner efficacement la gestion interne et externe des soins. - Vous avez au moins 3 ans d'expérience dans un service de soins à domicile - Solides compétences en gestion et organisation des soins pluridisciplinaires - Expérience avérée en management "à distance" et animation d'équipes - Diplôme d'Etat de cadre de santé ou équivalent exigé - Excellentes capacités de communication et de collaboration avec les prestataires et partenaires de soins Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution. Notre client est situé dans le département des Vosges 88 et propose des services de soins à domicile de qualité. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez cet établissement en pleine croissance, où vous pourrez relever des défis stimulants et bénéficier de réelles perspectives d'évolution, tout en contribuant à l'amélioration de la qualité de soins pour les patients.
Recherche Cuisinier H/F avec expérience Lieu - Liézey (à proximité de Gérardmer) dans les Vosges - Un cadre magnifique sur les hauteur de Liézey en pleine nature Poste & Missions - Préparation des entrées et plats à base de produit brut - Collaboration étroite avec l'équipe en cuisine. - Partager au quotidien dans un environnement professionnel Avantages - Horaires coupés ou continus possible - Mutuelle avantageuse possible - Repas sur place. - Pourboires redistribués. Profil recherché - Avec première expérience, motivé et sérieux - Dynamisme, sourire et excellente relationnelle. - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un rythme soutenu. Notre établissement - Une cuisine 100% maison, axée sur les produits locaux, bio et en circuit court. - Ambiance familiale et chaleureuse, avec une équipe dynamique et soudée. - Découvrez notre carte : https://www.aubergedeliezey.fr/restaurant/cartes-menus Ce poste est à pourvoir rapidement. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 700,00€ par mois Avantages : * Restaurant d'entreprise Rémunération supplémentaire : * Pourboires Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : NEXTEP HR, un cabinet de recrutement, recherche pour le compte d'un client, un cabinet d'expertise comptable renommé situé à Vittel, un Gestionnaire de Paie H/F. Dans ce rôle, vous serez responsable de : - La gestion d'un portefeuille multi conventionnel ; - La préparation et l'édition des bulletins de paie ; - Le contrôle des données (paramétrage, DSN) ; - L'établissement des déclarations sociales et des relations avec les organismes sociaux ; - La gestion administrative du personnel (rédaction des contrats de travail, avenants, ruptures conventionnelles, licenciements) ; - La communication, l'information et le conseil juridique en droit social. Avantages : - Rémunération attractive (primes) ; - Avantages sociaux ; - Dématérialisation des processus ; - Ambiance conviviale. Si vous êtes passionné(e) par la paie et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Description du profil : Expérience : Minimum 2 ans en cabinet d'expertise comptable. Compétences : On dit de vous que vous êtes autonome, rigoureux(se), polyvalent(e) avec une capacité à s'intégrer et à travailler efficacement en équipe.
NEXTEP HR, un cabinet de recrutement, recherche pour le compte d'un client, un cabinet d'expertise comptable renommé situé à Vittel, un Gestionnaire de Paie H/F. Dans ce rôle, vous serez responsable de : - La gestion d'un portefeuille multi conventionnel ; - La préparation et l'édition des bulletins de paie ; - Le contrôle des données (paramétrage, DSN) ; - L'établissement des déclarations sociales et des relations avec les organismes sociaux ; - La gestion administrative du personnel (rédaction des contrats de travail, avenants, ruptures conventionnelles, licenciements) ; - La communication, l'information et le conseil juridique en droit social. Avantages : - Rémunération attractive (primes) ; - Avantages sociaux ; - Dématérialisation des processus ; - Ambiance conviviale. Si vous êtes passionné(e) par la paie et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Expérience : Minimum 2 ans en cabinet d'expertise comptable. Compétences : On dit de vous que vous êtes autonome, rigoureux(se), polyvalent(e) avec une capacité à s'intégrer et à travailler efficacement en équipe.
Accompagné de votre tuteur, vous contribuerez, par votre engagement, à la fiabilisation du réseau de distribution et à la continuité d'alimentation : Sur le réseau, vous réalisez en équipe les travaux de construction, renforcement et renouvellement des réseaux aériens et souterrains. Chez les clients, vous intervenez en autonomie sur l'ensemble des interventions liées aux panneaux de comptage et aux branchements. Au quotidien, ce métier combine urgence et travail de fond sur le terrain avec une activité physique en extérieur et des déplacements. Prime d'intéressement avec abondement possible, 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision, Aide à l'emménagement possible et aide au passage du permis B, 100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge. Vous préparez un diplôme de niveau BAC Pro Melec. Merci de joindre à votre candidature : votre CV accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années. Vos Atouts : Vous avez un fort esprit de sécurité, capable de travailler en autonomie tout en collaborant efficacement en équipe. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation, avec un sens prononcé du service et de la satisfaction client. Vous possédez également la capacité de rendre compte de manière claire, tant à l'oral qu'à l'écrit. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : CARISTE (H/F) Vos missions seront : - la réception des marchandises - le contrôle de la conformité des commandes reçues, la qualité et l'état des produits, et le signalement tout produit manquant ou détérioré ; - l'opération d'un tri dans les produits selon les protocoles en vigueurs au sein de l'entrepôt et les conditionner (étiquetage, filmage, cerclage) ; - le stockage des marchandises au sein du magasin si besoin ; - le transport des marchandises à l'aide de machines non motorisées et les stocker selon les règles d'hygiène et de sécurité, en apportant un soin particulier aux produits fragiles et dangereux ; - la préparation et la mise à disposition des marchandises pour les envois, et la participation au chargement des véhicules ; - le suivi informatique des entrées et des sorties de marchandises pour faciliter leur localisation ; - le nettoyage des zones de stockages, des accessoires et du matériel. - Conduite de chariot R489 cat 1/3/5 , préparation de commandes, port de charges, manutention manuelle diverse. PROFIL : Vous disposez des CACES R489 cat. 1, 3 et 5 et êtes vigilent à la sécurité au travail. Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous est proposée à un tx horaire global ifm/cp compris entre 14,37€/ heure et 14,37€/ heure (les 10% d'ICCP et 10% IFM sont compris sous réserve d'y avoir droit conformément à la législation en vigueur). Vous Profiterez également de notre CET qui rémunère votre épargne à 6% !
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. Faites partie de la team agro-alimentaire et rejoignez des entreprises innovantes grâce à notre expertise. Notre client, basé sur l'Ouest Vosgien, évolue dans un secteur dynamique et en pleine croissance. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client est une entreprise à taille humaine dont les valeurs et la mentalité sont centrées sur l'humain. Vous y trouverez une stabilité professionnelle et un environnement de travail accueillant et bienveillant. Serez-vous la personne passionnée qui relèvera le défi d'être notre Boulanger (F H) ? Ce poste engage à créer des produits de boulangerie exceptionnels tout en collaborant efficacement au sein d'une équipe dynamique. - Préparer et cuire diverses variétés de pains et viennoiseries - Assurer le contrôle de la qualité des produits proposés - Collaborer activement avec l'équipe pour optimiser les processus de production - Maintenir l'hygiène et la propreté de l'atelier de travail - Gérer les stocks de matières premières et passer les commandes nécessaires Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: CDI - Salaire: 22000 € an Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : Nous recherchons un Boulanger (F H) passionné et expérimenté pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à créer des produits de boulangerie exceptionnels. - Deux ans d'expérience en boulangerie pour un début immédiat - Formation en CAP Boulangerie souhaitée pour garantir une expertise technique - Excellentes compétences en travail d'équipe pour favoriser une atmosphère collaborative - Un sens aigu du détail et de la précision dans la préparation et la cuisson des produits - Capacité à gérer le temps efficacement pour répondre aux exigences de production Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout. Contrat : CDI (2025-06-30) Diplôme demandé : BEP Expérience souhaitée de 2 année(s) Salaire Annuel : 22000 €
Spécialiste des services en Ressources Humaines, le groupe Randstad France intervient sur toutes les étapes de la vie professionnelle : recrutement, intégration, management, formation et mobilité. Sa connaissance fine des bassins d'emploi, grâce à la capillarité de son réseau et ses 900 points de présence en France, lui permet de répondre aux besoins des entreprises et des candidats. En appui sur son ambition de « façonner le monde du travail », le gro...
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People d'EPINAL recherche pour l'un de ses clients un cariste (H/F) dans le secteur de la logistique. POSTE : CARISTE CACES 3 (H/F) Nous recherchons des Caristes H/F. pour l'un de nos clients, acteur mondial incontournable de la fabrication d'emballage en verre. Fabrication d'emballages en verre pur, sain et durable pour de nombreuses marques du secteur agroalimentaire parmi les plus connues au monde. Rappelez-vous la dernière fois que vous avez ouvert une bouteille de champagne, une bière fraîche* après une dure journée de travail ou une bouteille d'eau minérale pétillante pour vous désaltérer... eh bien elle a probablement été fabriquée par celui-ci. Sous la responsabilité directe d'un Responsable d'Equipe Posté (REP) ou d'un chef d'équipe, vous aurez pour principales missions: la réception ainsi que le stockage des marchandises. Vous assurerez la gestion des stocks sur le site d'entreposage. Vous serez en charge du chargement des camions arrivant sur site. Vous réapprovisionnerez les machines en matières premières. Vous utilisez du matériel de chargement spécifique : chariot élévateur, outils informatiques, scanneur...Poste à pourvoir en 5*8. PROFIL : Vous possédez une première expérience sur la fonction de cariste idéalement acquise au sein d'un entrepôt logistique et/ou industrie et êtes titulaire des Caces 3 en cours de validité. Vous êtes vigilant aux règles de sécurité ainsi qu'à celles de circulation. Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif pour pouvoir faire face aux pics d'activité liés au secteur de la logistique .Prêt à vous lancer ? Postulez ! Cette mission vous est proposée à un tx horaire global ifm/cp compris entre 16,58€/ heure et 16,58€/ heure (les 10% d'ICCP et 10% IFM sont compris sous réserve d'y avoir droit conformément à la législation en vigueur). Vous Profiterez également de notre CET qui rémunère votre épargne à 6% !
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People d'EPINAL recherche pour l'un de ses clients un cariste (H/F) dans le secteur de l'industrie. POSTE : CARISTE CACES 4 (H/F) Nous recherchons des Caristes H/F. pour l'un de nos clients, acteur mondial incontournable de la fabrication d'emballage en verre. Fabrication d'emballages en verre pur, sain et durable pour de nombreuses marques du secteur agroalimentaire parmi les plus connues au monde. Rappelez vous la dernière fois que vous avez ouvert une bouteille de champagne, une bière fraîche* après une dure journée de travail ou une bouteille d'eau minérale pétillante pour vous désaltérer... eh bien elle a probablement été fabriquée par celui-ci. Sous la responsabilité directe d'un Responsable d'Equipe Posté (REP) ou d'un chef d'équipe, vous aurez pour principales missions: la réception ainsi que le stockage des marchandises. Vous assurerez la gestion des stocks sur le site d'entreposage. Vous serez en charge du chargement des camions arrivant sur site. Vous réapprovisionnerez les machines en matières premières. Vous utilisez du matériel de chargement spécifique : chariot élévateur, outils informatiques, scanneur...Poste à pourvoir en 5*8. PROFIL : Vous possédez une première expérience sur la fonction de cariste idéalement acquise au sein d'un entrepôt logistique et êtes titulaire des Caces 2b et/ou 4 en cours de validité. Vous êtes vigilant aux règles de sécurité ainsi qu'à celles de circulation. Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif pour pouvoir faire face aux pics d'activité liés au secteur de la logistique .Prêt à vous lancer ? Postulez !
Notre client, basé sur l'Ouest Vosgien, évolue dans un secteur dynamique et en pleine croissance. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client est une entreprise à taille humaine dont les valeurs et la mentalité sont centrées sur l'humain. Vous y trouverez une stabilité professionnelle et un environnement de travail accueillant et bienveillant.Serez-vous la personne passionnée qui relèvera le défi d'être notre Boulanger (F/H) ? Ce poste engage à créer des produits de boulangerie exceptionnels tout en collaborant efficacement au sein d'une équipe dynamique. - Préparer et cuire diverses variétés de pains et viennoiseries - Assurer le contrôle de la qualité des produits proposés - Collaborer activement avec l'équipe pour optimiser les processus de production - Maintenir l'hygiène et la propreté de l'atelier de travail - Gérer les stocks de matières premières et passer les commandes nécessaires Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: contrat - Salaire: 22000 euros /an Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables :
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. Faites partie de la team agro-alimentaire et rejoignez des entreprises innovantes grâce à notre expertise.
Description du poste : Manpower EPINAL BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du transport routier, un Chauffeur PL (H/F) pour de la conduite de citerne pulvérulente ?pour du transport de grains. Ce poste est basé à Norroy (88800), France. Mission de 6 mois renouvelable. Déplacements régionaux avec découches à prévoir. Salaire en fonction de votre profil. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : - Conduire un poids lourd citerne. - Transporter des grains en respectant les itinéraires prévus. - Assurer le chargement et le déchargement de la marchandise. - Veiller au bon état du véhicule et signaler toute anomalie. - Respecter les consignes de sécurité et les délais de livraison. - Maintenir une documentation à jour (bordereaux de livraison, rapports de route). - Effectuer des déplacements régionaux avec découches. - Collaborer étroitement avec les équipes logistiques. Le profil : Expérience en conduite PL requise. Connaissance du monde agricole appréciée. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? N'hésitez pas, postulez ! Travailler avec MANPOWER c'est bénéficier de : Compte Epargne Temps attractif avec un taux à 8% / Un Comité d'Entreprises avec de nombreux avantages (chèques vacances, participations aux coûts de vos billets d'avions ?) / Système de Cooptation avec une prime de 150€ brut... Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
« Chaque fois que vous voyez une entreprise qui réussit, dites-vous que c'est parce qu'un jour, quelqu'un a pris une décision courageuse ». (Peter Drucker) Aimeriez-vous vous lever chaque matin pour des missions motivantes à mener en équipe, dans le but d'accompagner et de protéger vos clients professionnels et particuliers. Votre feuille de route, si vous l'acceptez, est la suivante : Définissez votre stratégie commerciale en partenariat avec GAN Assurances. Organisez votre activité et celle de l'agence en qualité d'indépendant. Ecoutez et identifiez les besoins de votre clientèle prémium pour l'accompagner dans ses projets. Fidélisez vos clients en étant leur interlocuteur privilégié. Entreprenez des actions de prospection active dans le but de développer commercialement votre agence. Recrutez, animez, managez et développez vos collaborateurs. Soyez l'ambassadeur de la marque GAN en étant connu et reconnu auprès du tissu local. Vous justifiez d'une expérience commerciale réussie dans le domaine du B2B Reconnu pour votre leadership et votre relationnel, vous accompagnez et faites grandir vos collaborateurs. Homme/Femme de réseau, votre sens aigu du service client vous permet d'être un acteur incontournable de votre bassin économique. Animé par l'esprit entrepreneurial, vous mettez vos talents d'écoute et de conviction pour créer et développer votre propre business auprès d'une clientèle diversifiée. Vous venez ou non du monde de l'assurance, nous recherchons des personnes talentueuses possédant des expériences réussies, débordantes d'audace, curieuses et qui veulent être des acteurs économiques locaux de premier plan. Vous portez fièrement à travers votre personnalité les couleurs de Gan Assurances, une marque et une entreprise toujours plus proche de ses clients et performante dans les solutions qu'elle vous apporte. Rejoindre GAN Assurances, c'est évoluer dans une entreprise ambitieuse et 100% dédiée à son réseau d'indépendants. Vous vous reconnaissez dans cette présentation ? Alors n'hésitez plus et franchissez le cap, devenez chef d'entreprise et rejoignez dès maintenant « L'université Agents Gan » pour le programme de formation reconnue comme le plus complet de la profession.
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