Consulter les offres d'emploi dans la ville de Gemmelaincourt située dans le département 88. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Gemmelaincourt. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 88 - REMONCOURT, 88 - VITTEL, 88 - DOMVALLIER ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
Le Dispositif Cèdre accompagne des enfants, adolescents (6-18 ans) et jeunes majeurs à travers différents dispositifs : hébergement diversifié, activités de jour et milieu ouvert renforcé sur le territoire vosgien. Votre mission : Pour notre M.E.C.S. de Remoncourt, nous recherchons un(e) Surveillant(e) de Nuit pour assurer la sécurité et le bien-être des jeunes tout en contribuant au projet éducatif. Vos responsabilités principales : * Surveillance nocturne des locaux et réalisation de rondes régulières ; * Garantir la sécurité physique et morale des enfants et adolescents ainsi que la sécurité des biens ; * Assurer la continuité éducative : * Transmettre les informations à l'équipe de jour * Renseigner le cahier de veille * Participer aux réunions de service * Compétences attendues : * Capacité à travailler en équipe * Bonnes aptitudes relationnelles * Maîtrise de soi et gestion des situations sensibles * Rigueur et sens des responsabilités * Diplôme et formation : Diplôme de Surveillant de Nuit requis * Expérience : auprès d'un public enfants et/ou adolescents est souhaitée
Assurer le nettoiement des voies, espaces publics et ouvrages d'art : nettoyer par balayage manuel ou mécanisé, laver les surfaces, nettoyer les sanitaires publics, enlever les déjections canines et les pollutions, vider les corbeilles à papier, ramasser les feuilles mortes, désherber la voirie, déneiger, selon le plan de voirie hivernale, les voies de circulation et les trottoirs des services publics, -Conduire les engins du service, notamment la balayeuse et la laveuse : respecter les règles de la circulation routière, adapter ou optimiser un parcours, choisir l'engin adapté au travail demandé et ses équipements, effectuer un balisage adapté aux travaux, interpréter les documents graphiques d'exécution, -Contrôle, entretenir et effectuer la maintenance des véhicules : effectuer l'entretien courant du véhicule, réaliser des réparations et dépannages simples, renseigner le carnet de bord du véhicule et alerter en cas de dysfonctionnement, -Constater et alerter sur l'état de la propreté des espaces publics : surveiller et alerter sur la présence de dépôts sauvages, les pollutions ou dégradations des espaces publics, prendre l'initiative d'une intervention de premier niveau à titre préventif ou curatif, -Assurer les relations à l'usager en matière de propreté : informer la population des règles de propreté, de tri sélectif et d'hygiène sur la voie publique et de savoir-vivre, prévenir et contrôler les incivilités de l'espace public : dépôts d'encombrants, affichage sauvage, ramassage des déjections canines, -Participer à l'organisation des manifestations Vittelloises et assister au nettoyage à la balayeuse à la fin de chaque manifestation, -Intégrer l'astreinte hivernale (déneigement) en cas de besoin. Informations complémentaires : Travail de week-end, de nuit et jours fériés selon activité.
APEF Mirecourt recrute des Assistant(e)s de vie diplômé(e)s ( ou Aide à domicile + 3 ans d'expérience) pour intervenir chez des particuliers employeurs afin de les aider dans les tâches du quotidien (toilette, ménage, préparation des repas etc) sur le secteur de Vittel Votre profil : - Vous aimez travailler au service des autres et au domicile des personnes. Vous aimez le contact humain et savez créer des liens avec des personnes dépendantes/fragilisées. - Sérieux, rigueur, - Autonomie, sens de l'organisation, - Ponctualité, - Sens du travail bien fait, sens du service, - Humanité et discrétion. Envoyez votre CV et votre lettre de motivation APEF MIRECOURT 47 rue du Général Leclerc 88500 Mirecourt mirecourt@apef.fr Type d'emploi : Temps partiel Rémunération : A définir avec le bénéficiaire selon CC du particulier employeur Horaires : en fonction des besoins et plans d'aides attribués Travail en journée Travail en soirée Travail les week ends ( en fonction des besoins)
La ville de Vittel développe une politique culturelle dynamique sur son territoire. Dans ce cadre, vous participerez auprès des élus à l'élaboration et à la promotion de la politique culturelle de la collectivité, notamment en pilotant et évaluant les projets. Sous l'autorité de la directrice générale des services, vous assurerez principalement les missions suivantes : - Contribuer à l'élaboration de la politique culturelle de la ville de Vittel : décliner un projet et des orientations en dispositifs et en programmes d'actions, conseiller les élus et les alerter sur les risques économiques et juridiques des projets, contrôler et sécuriser l'ensemble des procédures administratives liées à la réalisation des projets, participer à la stratégie de communication culturelle et la création de supports de communication, - Impulser, piloter et évaluer les projets culturels : favoriser la mise en réseau des établissements et veiller à la cohérence de la programmation artistique, analyser les projets aux plans éthique, artistique, technique, juridique et financier, programmer et organiser des manifestations concourant à l'animation, au développement et au rayonnement touristique et culturel de la station, - Développer et animer les partenariats : capitaliser et valoriser des démarches de développement culturel, - Rechercher les financements : élaboration et suivi des dossiers de demandes de subventions, - Manager les équipes rattachées au service animation, bibliothèque/médiathèque et école de musique et de danse, - Gérer le budget du service. Profil et qualités requises : - Être titulaire obligatoirement d'une formation dans le domaine de l'action culturelle et gestion de projets arts du spectacle vivant, - Être titulaire d'une formation « sécurité des spectacles » serait appréciée (SSIAP), - Avoir une expérience indispensable dans un poste similaire, - Connaitre le fonctionnement des collectivités territoriales, notamment des règles d'administration et de comptabilité publiques, - Être capable à se positionner en tant que cadre supérieur, s'assumer et prendre ses responsabilités, - Maîtriser les outils informatiques et les nouvelles technologies d'information et de communication, - Faire preuve d'une grande disponibilité, présence lors des évènements et manifestations indispensable, - Savoir rendre compte à sa hiérarchie et la respecter, travailler, partager et échanger avec l'équipe sur l'activité et faire preuve de grandes qualités relationnelles et rédactionnelles, - A voir un sens de la coordination et du management : capacité à fédérer et à mobiliser, - Organiser son temps et son poste de travail dans le respect des activités planifiées et des règles de fonctionnement du service, - Être rigoureux dans la gestion du budget alloué au service, - Être force de proposition auprès de l'autorité territoriale.
Au sein de notre site de production comptant plus de 160 salariés, après une intégration et une formation sur poste, vous serez en charge, en fonction de votre profil : - De la découpe et du tri de morceaux de viande - Du conditionnement de morceaux de viande - Du chargement de carcasses / caddies Vous avez ou non de l'expérience en découpe, vous êtes ponctuel et sérieux et êtes intéressé(e) pour être formé(e). Vous respectez scrupuleusement les règles d'hygiène, de qualité et de sécurité que vous étudierez pendant l'intégration et tout au long de votre parcours de formation au sein de notre site. Ce poste est accessible à tout candidat, sans condition de formation, ni d'expérience, par le biais du processus de recrutement : la méthode de recrutement par simulation (MRS), en 2 étapes obligatoires: 1 / Participation à la réunion de présentation et à la visite des locaux : le mardi 2 septembre 2025 à 9h30 au sein de la société ELIVIA à JUVAINCOURT ****MERCI DE VOUS MUNIR D'UN GILET REFLECHISSANT **** 2 / Évaluation des habiletés professionnelles : le jeudi 4 septembre à 9h00 au sein de la Maison des Pampres Rémunération sur 13 mois + indemnité de transport (après 6 mois) + prime d'assiduité (après 1 an) + primes diverses mensuelles (pour la production) + intéressement/participation + mutuelle (prise en charge à 75% sur l'option de base) + avantages du CSE.
MISSIONS : Vous travaillerez sur le groupe adolescents. Vous serez notamment en charge de l'accompagnement éducatif qui porte sur tous les plans de la vie de l'adolescent : vie quotidienne, accompagnement psychologique, insertion scolaire et professionnelle, relations familiales, santé, loisirs, accès au droit, etc. * Compétences requises : * Savoirs : - Connaître l'approche systémique * Savoir-faire : - Savoir travailler en équipe pluridiscipinaire - Savoir réaliser des comptes rendus écrits et oraux de l'accompagnement éducatif à destination des magistrats et de l'aide sociale à l'Enfance * Savoir-être : - Savoir-être à l'écoute - Savoir-être disponible et réactif dans l'intervention auprès des familles - Savoir-être organisé - Savoir-être adaptable * Diplôme et formation : DE ME (Moniteur Educateur) - DE ES (Educateur Spécialisé) - DE CESF (Conseiller en Economie Sociale et Familiale) - Licence en Sciences Humaines - BP JEPS (Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport) * Expérience : débutant accepté - expérience souhaitée auprès d'un public similaire (une première expérience en protection de l'enfance, auprès d'adolescents serait un plus)
Le restaurant recherche un/une pizzaïolo/pizzaïola pour renforcer son équipe. Vous préparez, assemblez et cuisez des pizzas selon les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité du restaurant. Une expérience en four à bois est nécessaire. Poste en CDD de 3 mois avant embauche en CDI. Repos fixe le lundi et jeudi.
Nous recherchons un(e) serveur(euse) polyvalent(e) pour rejoindre notre établissement Hôtel-Restaurant, Bar et Tabac ; Vos missions : Accueil des clients pour le service de la restauration Mise en place des tables et présentation du menu du jour ainsi que de la carte Service en salle et entretien des locaux Vente de tabac, jeux de la Française des Jeux et PMU Service au bar Réception des appels téléphoniques liées à l'activité hôtelière Participation à la bonne tenue générale de l'établissement Conditions de travail : 2 jours de repos consécutifs par semaine (jours déterminés selon le planning) 1 dimanche travaillé par mois Possibilité de formation en interne Profil recherché : Sens du service et de l'accueil Polyvalence, rigueur et réactivité A l'aise avec les encaissements et la relation client Contrat évolutif
Négociateur / Conseiller Immobilier Vente (H/F) Acteur incontournable de l'immobilier français et partenaire de confiance, le réseau Laforêt est engagé dans la transition du logement et de l'immobilier au travers de ses 750 agences réparties en France et à l'International. De nouveau en 2023, le réseau Laforêt est élu n°1 de la confiance et se place sur le podium des Meilleurs Employeurs du Palmarès Capital dans la catégorie Immobilier. Pour accélérer sa croissance, notre agence Laforêt, reconnue pour son professionnalisme et son accompagnement client, recherche un Conseiller Immobilier (H/F). Nous vous proposons : - Un métier passionnant et stimulant, - La notoriété d'une marque leader depuis 32 ans, - Une ambiance de travail bienveillante et conviviale, au sein d'une équipe à taille humaine, - Une culture d'entreprise basée sur l'entraide et le challenge, - Une solide formation initiale et l'accès à plus de 150 modules de formation continue personnalisée, - Des outils marketing, commerciaux et digitaux concurrentiels, - Des revenus motivants et évolutifs à la hauteur de votre performance, - Des évolutions de responsabilités à la mesure de vos ambitions. Vos futures missions : - Rechercher des biens à la vente, tout en développant la notoriété de l'agence et votre réseau de partenaires, - Effectuer des rendez-vous d'estimation de la valeur du bien, collecter les pièces obligatoires pour la mise en vente, rédiger et faire signer des mandats de vente, - Conseiller et accompagner les clients acquéreurs et vendeurs dans la réalisation de leur projet (visites de biens, négociation et suivi des clients jusqu'à la vente définitive). Chez Laforêt, on recherche des talents, pas des CV ! Alors, si : - Vous disposez d'un excellent sens du relationnel et de bonnes capacités d'apprentissage, - La satisfaction client et la quête du résultat vous animent, - Vous êtes organisé(e) et autonome, mais savez travailler en équipe. Alors vous êtes le candidat idéal ! Relevez le défi et envoyez nous votre candidature dès maintenant !
Chef de projet revitalisation bourgs-centres (H/F) Cadre d'emploi des attachés ou ingénieurs territoriaux (catégorie A) Contrat de 3 ans, poste à 35 heures A pourvoir dès que possible Les villes de Contrexéville et Vittel ont déposé une candidature commune pour la seconde vague de l'appel à projets « revitalisation des villes et bourgs-centres » et ont été déclarées lauréates. Pour mener à bien le projet, les deux villes recrutent un chef de projet qui portera l'ambition et pilotera le dossier dans toutes ses dimensions, à partir d'une méthode très collaborative avec l'ensemble des partenaires, les acteurs civils, sociaux, économiques du territoire et les habitants dans leur ensemble. Le chef de projet travaillera en étroite collaboration et en mode projet avec les équipes de l'État et du conseil départemental, porteurs de la démarche départementale et de l'appel à projets. Il rejoindra le réseau des chefs de projet au même titre que les sept déjà en poste ou en cours de recrutement. Dès son recrutement, le chef de projet poursuivra l'étude stratégique de revitalisation (diagnostic et étude pré-opérationnelle) menée par l'Établissement Public Foncier de Lorraine (EPFL), à qui la maîtrise d'ouvrage a été confiée. Sous l'autorité des Maires et des Directrices Générales des Services, vous assurerez principalement les missions suivantes : 1. PORTER LE PROJET : - Contribuer à la définition de la stratégie de développement des bourgs-centres, - Piloter l'ensemble des études, travaux et moyens nécessaires à la mise en œuvre du projet, - Actionner les leviers nécessaires à la mise en œuvre de la stratégie et des projets : dispositifs, outils, procédures, financements, partenariats, échanges, actions pédagogiques. 2. ANIMER LA DÉMARCHE : - Assurer la coordination des partenaires et acteurs tout au long du projet, - Rencontrer les usagers, habitants, porteurs de projets, forces vives selon l'avancée des travaux et les opportunités, - Mener une démarche particulière d'animation avec les commerçants et clients potentiels, - Organiser et animer les démarches d'expression et de définition des besoins, consultation, sensibilisation, - Mettre en œuvre selon la stratégie retenue, les actions en matière d'habitat et de commerce, - Participer au réseau des chefs de projets de revitalisation de centres-bourgs. 3. PROMOUVOIR LE PROJET : - Mettre en œuvre une stratégie de promotion et de communication pour les bourgs-centres sur le territoire et à l'extérieur, - Mettre en place des actions de communication, de concertation et de co-construction avec la population et les acteurs locaux. Profil et qualités requises : Etre titulaire d'un diplôme d'un niveau BAC+5 en développement local, urbanisme, aménagement du territoire, politiques publiques ou formation équivalente, Avoir des connaissances en matière d'urbanisme stratégique et de politiques publiques, d'habitat, de commerce, de mobilité, de patrimoine, d'espaces publics et le cas échéant d'architecture, (notamment les problématiques de l'habitat et les interventions sur l'habitat privé dégradé et le foncier en déshérence (outils fiscaux, juridiques, financiers) et les problématiques commerciales des bourgs-centres (saisonnalité, vacance, transmission.), Etre force de proposition et capable de fédérer et coordonner les acteurs, Maîtriser la conduite et la gestion de projet (en concertation, animation d'ateliers participatifs et conduite de réunions), Avoir le sens des relations humaines (contact avec de nombreux acteurs), Etre proactif, autonome et avoir le sens de l'initiative, Etre capable de travail en équipe-projet, Maîtriser les règles rédactionnelles et de synthèse, Faire preuve de capacité de conviction, de détermination (conseiller les élus et être alerte) et d'écoute, CV et lettre de motivation OBLIGATOIRE
Nous recherchons un(e) animateur(trice) petite enfance en alternance (contrat de professionnalisation ou apprentissage). L'animateur(trice) petite enfance occupe des missions auprès des enfants de moins de 6 ans: *accueillir les enfants et leurs parents *organiser et animer des activités d'éveil favorables au développement de l'enfant *garantir l'hygiène de chaque enfant (change) *favoriser l'autonomie (apprentissage du pot, prise des repas...) *aider à la préparation des repas *accompagner le rythme de chaque enfant *participer à l'entretien des locaux *signaler les fins de stocks des consommables (couches, boites de mouchoirs, peinture...) *veiller à la sécurité de chaque enfant *participer aux différents projets d'établissement avec ses collègues *faire les transmissions de la journée et rassurer les parents.
AKOMI, acteur dynamique et innovant du secteur immobilier, recherche un conseiller immobilier pour accompagner le développement de notre réseau national. Vos missions : En tant que Conseiller immobilier, vous serez chargé(e) de : - Prospecter activement pour développer votre portefeuille de biens à vendre ou à louer. - Accompagner les clients dans toutes les étapes de leurs projets immobiliers. - Réaliser des estimations des biens immobiliers. - Gérer les visites, les négociations. - Assurer une relation client de qualité et contribuer à leur satisfaction. - Participer activement à la vie et au rayonnement du réseau AKOMI. Profil recherché : - Vous êtes dynamique, autonome et avez une forte fibre commerciale. - Une expérience dans l'immobilier est un plus, mais les profils motivés et en reconversion sont également les bienvenus. - Vous avez un excellent relationnel et aimez relever des défis. - Vous maîtrisez les outils digitaux et savez les utiliser pour optimiser vos performances. Ce que nous offrons : - Une formation complète et continue pour vous permettre d'atteindre vos objectifs. - Des outils innovants pour vous accompagner au quotidien (CRM performant, marketing digital, etc.). - Une rémunération attractive et non plafonnée. - Un réseau humain et bienveillant qui valorise votre réussite. - Des opportunités d'évolution rapide au sein d'une entreprise en pleine expansion. Rejoindre AKOMI, c'est participer à une aventure entrepreneuriale où votre talent et votre implication feront la différence. Ensemble, nous révolutionnons l'immobilier !
Nous recherchons pour compléter notre équipe un chef cuisinier H/F passionné(e) et créatif(ve), capable de diriger notre cuisine avec maîtrise et inspiration. Vos missions principales : - Réaliser les plats à la carte - Gérer les commandes et la sélection des produits frais - Superviser l'équipe en cuisine, motiver les membres de l'équipe - Veiller à l'application des normes d'hygiène et de sécurité - Etre force de proposition Profil recherché : - Expérience en cuisine, idéalement dans un poste similaire - Maîtrise cuisine basse température sous vide - Capacité à travailler en équipe et à gérer la pression - Sens de l'organisation et souci du détail - Respect des standards d'hygiène et de qualité Jours de repos consécutifs : lundi et mardi.
Recherche aide-soignant(e) pour des remplacements (contrats renouvelables pendant 1 an dans un premier temps)
Sous l'autorité de la directrice générale des services, vous proposez aux élus des orientations en matière de politique sportive de la collectivité et pilotez leur mise en œuvre. Vous dirigez et organisez les services administratifs, techniques et activités sportives relevant de la direction des sports et la gestion des équipements. Vous assurerez la gestion et la promotion des stages sportifs via la direction de la régie Vittel sports. Vous assurerez principalement les missions suivantes : - Participer à la définition des orientations stratégiques en matière de politique sportive : analyser les besoins en matière d'équipements sportifs et d'activités physiques et sportives, analyser et anticiper l'évolution des pratiques sportives, élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet éducatif et sportif de la collectivité. Intégrer les objectifs de développement durable et d'éco-responsabilité dans la pratique sportive. - Organiser, mettre en œuvre et évaluer la politique publique des activités physiques et sportives : traduire les orientations de la collectivité en projet de service, arbitrer et opérer des choix stratégiques en cohérence avec les orientations des élus, définir et proposer des relations contractuelles et partenariales avec les acteurs sportifs locaux et institutionnels, piloter les stratégies pour la gestion des espaces végétalisés, manager les risques dans la mise en œuvre des activités physiques et sportives. - Coordonner et conduire des projets sportifs : organiser des projets pluridisciplinaires (santé, politique de la ville, culture, jeunesse.) en multi partenariat, mettre en œuvre, animer et évaluer des relations contractuelles et partenariales (règles et critères d'attribution des subventions aides directes et indirectes), organiser des manifestions sportives réunissant des acteurs multiples sur le territoire. - Programmer et gérer des équipements sportifs : élaborer le schéma directeur des équipements sportifs, piloter un projet de construction, de réhabilitation ou de rénovation d'équipements sportifs, planifier, suivre et contrôler les travaux dans les équipements. - Animer, diriger, mobiliser et motiver son service autour des activités courantes et des projets transversaux, - Gérer le budget du service. Profil et qualités requises : - Être titulaire d'une formation universitaire dans le domaine des sports, - Avoir une expérience indispensable dans un poste similaire, - Connaitre le fonctionnement des collectivités territoriales, - Maîtriser les outils informatiques et les nouvelles technologies d'information et de communication, - Faire preuve d'une grande disponibilité, présence lors des évènements et manifestations indispensable, - Être capable de se positionner en tant que cadre supérieur, s'assumer et prendre ses responsabilités, - Savoir rendre compte à sa hiérarchie et la respecter, travailler, partager et échanger avec l'équipe sur l'activité et faire preuve de grandes qualités relationnelles et rédactionnelles, - Avoir un sens de la coordination et du management : capacité à fédérer et à mobiliser, - Organiser son temps et son poste de travail dans le respect des activités planifiées et des règles de fonctionnement du service, - Être rigoureux dans la gestion du budget alloué au service, - Être force de proposition auprès de la direction générale et de l'autorité territoriale, - Maîtriser la langue anglaise serait apprécié. Rémunération statutaire + régime indemnitaire comprenant une prime de fin d'année + prestations du CNAS Date limite de dépôt des candidatures : 20 Août 2024 Merci d'adresser votre candidature (lettre manuscrite + CV + trois derniers entretiens professionnels) à : Monsieur le Maire de Vittel - Hôtel de Ville - Place de la Marne - 88800 VITTEL Personne à contacter : Mme Laure MORANDEAU - D.R.H - tél : 03.29.08.04.38 ou par mail : recrutement@ville-vittel.fr
Poste à temps non complet (17h30) 1er septembre 2025 Sous la responsabilité du responsable de l'espace Alhambra, vous accueillez, orientez et renseignez le public. Vous assurerez principalement les missions suivantes : Assurer un accueil physique et téléphonique des usagers : recevoir, filtrer et orienter le public, utiliser les moyens informatiques, bureautiques et matériels mis à disposition, adapter sa communication à des publics différents, Renseigner et orienter le public : répondre aux attentes d'un client, recueillir l'avis et les remarques d'un client, anticiper les insatisfactions, Traiter les dossiers et saisir des documents pour l'activité du service : prendre des notes et mettre en forme tous types de courriers, rédiger tous types de documents, comptes rendus, gérer et actualiser une base d'informations, vérifier la validité des informations traitées, gérer des invitations, Assurer la gestion des stocks : prendre part à la vente des produits alimentaires et gérer le stock des produits en vente, Tenir la caisse du cinéma : encaisser la somme correspondant aux produits achetés par la clientèle assurer la comptabilité hebdomadaire et la transmettre aux services concernés, réalisation de diverses déclarations, rédaction de divers courriers, Participer à la mise en place lors des spectacles : accueil des artistes, participer à l'installation et rangement des spectacles. Profil et qualités requises : Être titulaire d'un Baccalauréat ou BEP dans le domaine, Savoir faire face à des situations d'insatisfactions et gérer les publics difficiles, Maitriser l'outil informatique (Word et Excel), Connaitre les règles de la comptabilité publique (comptabilité publique), Être disponible, travail en horaires variés (interventions plusieurs fois dans la journée), travail en décalé et de nuit, travail les week-ends et jours fériés. Repos hebdomadaire le lundi. Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prestations du CNAS + prime de fin d'année (après 1 an d'ancienneté) Entretiens prévus le jeudi 21 août 2025 à partir de 14h00 Date limite de dépôt des candidatures : 17 août 2025 Merci d'adresser votre candidature (lettre manuscrite + CV) à : Monsieur le Maire de Vittel - Hôtel de Ville - Place de la Marne - 88800 VITTEL Personne à contacter : Mme Laure MORANDEAU, DRH - Tél : 03.29.08.04.38 ou recrutement@ville-vittel.fr
Afin de renforcer notre équipe,nous recrutons un ou une serveur /serveuse. Vous effectuerez le dressage des tables, l'accueil des clients, la prise de commandes et le suivi du rang dans un restaurant selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Vous alternerez le service au bar et au restaurant avec vos collègues. Une expérience sur un poste similaire est souhaitable. Vous êtes débutant(e)? Seule votre motivation importe, nous étudierons votre candidature. Prime d'intéressement, salaire attractif Travail du mardi au samedi inclus. (2 jours repos consécutifs dont le dimanche) Planning aménageable si besoin pour éviter les horaires en coupures.
Nous croyons à l'évolution du café, du bistrot vers un nouveau lieu d'activités plurielles. En créant COF, un lieu "slow life" confortable et original, en bâtissant une carte saine et gourmande, respectueuse de la nature et des fournisseurs, en proposant un tiers-lieu fonctionnel et accueillant les travailleurs d'aujourd'hui. Nous choisissons de privilégier l'essentiel: la qualité de vie, la convivialité et le temps de la prendre. COF, joyeux bistrot pour boire, manger & travailler
Le magasin Carrefour Market est à la recherche d'un(e) Boucher(ère), dynamique et motivé(e) pour rejoindre son équipe. Cette opportunité d'alternance offre une formation professionnelle rémunérée, accessible à distance et totalement prise en charge par l'employeur, avec un accompagnement personnalisé. Chez ISEAH FORMATION nous sommes à votre écoute ! Que vous soyez jeune ou senior, diplômé ou non et que vous êtes enthousiaste à l'idée de démarrer ou de poursuivre votre carrière dans le commerce, la vente ou la grande distribution, nous vous invitons à postuler ! Notre équipe dédiée est prête à répondre à vos questions, à partager des conseils précieux et à vous soutenir tout au long de votre parcours. Nous croyons en la diversité et l'égalité des chances. Ce poste est à pourvoir en contrat de professionnalisation uniquement, sans limite d'âge ni pré requis. Dans le but d'obtenir un CQP* Boucher(ère). (Niveau 3) *(Certificat de Qualification Professionnelle) Vos missions seront les suivantes : * La relation clients, * Le suivi et à l'état des stocks, * La disposition des produits sur le lieu de vente, * L'entretien de l'espace de vente, * La préparation des pièces (désosser, découper )... Sachez que l'alternance offre différents avantages : * Vous démarrez quand vous voulez. * Votre formation est totalement prise en charge et vous êtes rémunéré(e). * Formation à distance en visio : 1 à 2 jours de formation/semaine. Le commerce est un métier passionnant mais exigeant, où les horaires peuvent varier. Il est essentiel de comprendre que, dans ce secteur, vous devrez vous lever tôt, ou finir le soir tard, mais aussi travailler les week-ends ! Afin de garantir la préparation du magasin et l'accueil des clients dès l'ouverture, le soir pour les tâches de fermeture du magasin, et le week-end car c'est souvent à ce moment que de nombreux clients sont disponibles pour faire leurs achats ! Vous pouvez commencer à 4h le matin, ou terminer à 21h le soir, selon le magasin Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Profil recherché : * Vous avez une passion pour le métier de boucher(ère) et une appétence pour le secteur de la grande distribution. * Capacité à travailler en équipe, à être polyvalent(e) et à s'adapter rapidement aux exigences du métier. * Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez le sens du service client. * Une première expérience dans le domaine de la boucherie ou de la grande distribution serait un atout. * Vous êtes dynamique, autonome et avez le sens des responsabilités.
Nous recherchons un(e) apprenti(e) cuisinier(ère) motivé(e) et passionné(e) pour rejoindre notre équipe en cuisine. Profil recherché : *Passionné(e) par la cuisine et motivé(e) à apprendre *Sérieux(se), rigoureux(se) et dynamique *Capacité à travailler en équipe *Sens de l'organisation et respect des consignes d'hygiène Conditions: *Contrat d'apprentissage *Lieu: VITTEL *Salaire fixé selon la convention collective. Possibilité d'avoir une mutuelle entreprise, repas pris au restaurant sur les heures de travail. Comment postuler : Merci de déposer votre CV dans la boîte aux lettres du restaurant au 120 place du Général De Gaulle 88800 VITTEL ou contactez-nous au 0785722647
Nous recrutons des Bouchers Industriels (H/F) pour intervenir d'un atelier de notre client situé aux alentours de Mirecourt (88). Qui sommes-nous ? TRADEVIA, est spécialisée dans le secteur de la boucherie industrielle, et fièrement intégrée au Groupe familial P.E.A.C.E. (Participation, Étude, Assistance, Conseil, Entreprise). Animés par des valeurs fortes telles que le respect, la confiance et l'engagement, nous construirons ensemble une relation durable et profitable pour tout un chacun. Nous sommes reconnus pour notre expertise métier et intervenons sur l'ensemble du territoire national auprès d'acteurs de référence tels que Cantal Salaisons (15), Gesler (01), Lozère Viande (48), Somafer (87) ou encore Stoeffler (67). Nos Responsables de Site résument TRADEVIA en cinq mots : bon vivre, familial, stabilité, sérieux et savoir-faire. Des valeurs qui nous représentent pleinement et que nous cultivons chaque jour au sein de nos équipes ! Quels sont les missions d'un boucher industriel H/F ? Le boucher industriel H/F intervient, selon ses qualifications et compétences, sur l'une des étapes importantes de la transformation de la viande bovine ou porcine post abattage. Cela peut inclure la découpe des carcasses en quartiers, demi-carcasses ou, le désossage, le dégraissage ou le parage de pièces spécifiques (jambon, épaule, longe, cuisse.). D'autres tâches liées au conditionnement des produits (mise sous vide, emballage), font également partie des processus, et sont assurées par des métiers dédiés. Contrairement aux « on-dit » l'environnement de travail dans les ateliers de découpe est propre, sans odeur désagréable, certes en froid positif mais sans contrainte particulière. Et si c'était vous ? Vous aimez le travail en équipe, êtes volontaire, dynamique et avez envie d'apprendre un métier aux savoir-faire reconnus ? Votre profil nous intéresse ! Que vous soyez un(e) professionnel(le) expérimenté(e) ou débutant(e) motivé(e), nous avons une place pour vous chez TRADEVIA. Selon votre expérience et vos appétences, plusieurs postes au sein de la chaîne de production peuvent vous être proposés : - Manutentionnaire - Agent de conditionnement - Machiniste (travaux de parage sur machine, sciage etc.) - Pareur - Désosseur Au cours de votre carrière, vous pourrez évoluer vers d'autres postes, notamment grâce au développement de vos compétences et aux formations proposées. Pourquoi nous rejoindre ? - Nous vous accompagnons dès l'embauche : - Intégration et formation assurée par le Responsable de Site et son équipe ; - Suivi terrain continu effectué par notre équipe technico-commerciale ; - Contact direct avec le service RH, disponible et réactif. - Nous vous offrons la possibilité de : - Construire une carrière durable ; - Évoluer selon vos compétences et votre motivation ; - S'épanouir dans un environnement professionnel stable et humain. - Nous proposons de nombreux avantages : - Un salaire fixe complété par une prime variable, selon la productivité du site ; - Travail du lundi au vendredi (pas le samedi ni le dimanche) ; - Un 13e mois ; - Possibilité de covoiturage avec des véhicules de société ; - Logements disponibles en cas de déplacements professionnels ; - Une mutuelle et prévoyance attractives, avec un espace en ligne et des interlocuteurs dédiés. Envoyez-nous votre CV qui sera étudié avec attention. Le Groupe s'engage en faveur de la diversité culturelle, de l'égalité Hommes-Femmes et de la non-discrimination, ce poste est naturellement ouvert aux personnes bénéficiant d'une RQTH. Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site internet : http://www.groupe-peace.com/fr/
Le Dispositif Cèdre de l'AVSEA accueille un public d'enfants et d'adolescent(e)s de 6 à 18 ans et des jeunes majeurs en hébergement diversifié, mais aussi en activités de jour et milieu ouvert renforcé sur le Territoire Vosgien. L'Assistant Familial (F/H) accueille à son domicile un ou plusieurs enfants et/ou adolescents, il/elle participe à une mission de protection et d'éducation de mineurs confiés au titre de la Protection de l'enfance. Il/elle joue un rôle central dans l'accueil et l'accompagnement de l'enfant. A ce titre, il/elle est son référent éducatif et tient compte de ses besoins afin de lui apporter un cadre de vie sécurisant, un rythme de vie régulier en le faisant participer à la vie de famille, le scolariser à proximité du domicile et assurer le suivi scolaire, lui apporter du lien social et une ouverture sur l'extérieur en maintenant les liens de l'enfant avec la famille. L'Assistant Familial (F/H) fait partie intégrante de l'équipe pluridisciplinaire, il/elle est accompagné(e) et soutenu(e) par celle-ci (Psychologue, Educateurs, autres Assistants Familiaux et Chef de service). MISSIONS : - Assurer un accompagnement quotidien en lien avec les objectifs posés dans le projet pour le mineur, - Participer à l'épanouissement intellectuel et psychologique du mineur, - Repérer et communiquer sur les ressources, les besoins et les attentes du mineur, - Considérer l'histoire, la culture, la personnalité de l'enfant accueilli et des membres de sa famille, - Participer aux réunions de services, - Suivre des formations internes. * Compétences requises : - Savoirs : connaître et mettre en œuvre le projet partagé d'accompagnement du mineur et de sa famille - Savoir-faire : travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Savoir-être : disponibilité, écoute, sens de l'initiative * Diplôme et formation : titulaire de l'agrément d'Assistant(e) Familial(e) délivré par le Département ou avoir pour projet de devenir Assistant(e) Familial(e)
EN UN COUP D'ŒIL : - CDI - Temps plein - Basé à Vittel, France. - Dès que possible - Expérience dans le domaine de l'emballage et/ou du développement des matières premières. Maîtrise de l'anglais. VOTRE MISSION, SI VOUS L'ACCEPTEZ : Notre centre de Recherche et Développement à Vittel recherche son Spécialiste de l'approbation des matières premières. Vous jouerez un rôle essentiel dans la coordination des projets d'approbation des matières premières. Vous serez responsable de : - Coordonner les projets centraux d'approbation des matières premières et aligner les priorités avec les partenaires internes (Centres de technologie, marchés, équipes qualité, achats et laboratoires d'analyse) et externes (fournisseurs), en veillant au respect des standards et des délais. - Gérer les échantillons, assurer leur traçabilité et effectuer des tests à la Halle pilote. - Évaluer les résultats analytiques et veiller à ce que l'utilisation des matières premières pour les emballages soit conforme aux réglementations applicables et aux standards internes. - Fournir un soutien technique aux opérations tout en collaborant avec les équipes des marchés, des zones, des fournisseurs et des achats. - Développer une expertise en science des matériaux, y compris les matériaux recyclés, et contribuer au développement d'outils et de compétences connexes dans les domaines des polymères, et de la chimie des polymères. A PROPOS DE VOUS : - Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou d'un master en chimie, science des polymères ou sécurité alimentaire. - Vous avez 2 ans d'expérience dans le domaine de l'emballage et/ou de l'analyse des emballages, ainsi qu'une expérience en gestion de projet et en support technique dans le domaine du packaging. - Vous parlez couramment anglais et possédez d'excellentes capacités de communication, incluant l'écoute, l'esprit d'équipe et la transmission. - Vous êtes habitué à travailler dans un environnement ouvert et innovant, et avez des compétences avérées en matière de résolution de problèmes et de collaboration avec d'autres équipes. - Vous avez une bonne connaissance des outils Microsoft Office. CE QUE NOUS VOUS OFFRONS : - Une rémunération fixe sur 13,5 mois + variable + participation & intéressement selon les résultats - Comité Social et Economique : avantages significatifs - Culture d'entreprise et développement professionnel : rejoindre nos équipes vous permettra de bénéficier de formations internes, d'opportunités d'évolution et d'un réseau international pour enrichir votre expérience professionnelle. Découvrez pourquoi Nestlé est une entreprise aussi forte en chocolat que dans l'épanouissement de ses talents : rejoignez-nous et savourez une carrière pleine de succès, pour aujourd'hui et pour demain ! #WeAreNestlé. Ensemble, pour une réussite collective.
Votre agence de Epinal est à la recherche de ses futur(e)s collaborateur/trice(s) terrain dans le secteur de Vittel (88). Vous serez l'intervenant(e) référent(e) de votre bénéficiaire. Votre objectif sera de préserver son autonomie le plus longtemps possible au sein de son domicile. Vos missions seront les suivantes : - Aide au lever et coucher ; - Aide à l'habillage et déshabillage ; - Aide aux déplacements et transferts ; - Aide à la toilette ; - Aide à la préparation et prise des repas ; - Discussion et activités ; - Promenades et sorties ; - Entretien du cadre de vie. Nous vous proposons également de réels avantages tels que : - Un planning fixe construit selon vos disponibilités - Sectorisation pour limiter les temps de trajet - Horaires et interventions adaptées : 1h minimum par intervention - Frais intermissions pris en charge à hauteur de 0.40 cts / km - Le remboursement de vos frais de transports en commun - Salaire à partir de 11.88€ jusqu'à 12.29€ brut/heure et évolutif (valorisation de l'expérience et/ou des diplômes à travers des niveaux de rémunération) - Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ brut/an) - Primes trimestrielles et annuelles, chèque cadeaux - Disponibilité des interlocuteurs dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence - Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Un Centre de Formation interne proposant un parcours d'intégration avec de belles perspectives de carrière et d'évolution
MISSION Votre mission ? Assurer la propreté et l'entretien impeccable du domicile, maîtriser l'art du repassage, mener à bien les courses, concocter de délicieux repas et prendre soin du linge de nos supers clients! Les avantages exceptionnels à travailler à l'APEF : Contrat en CDI à temps plein ou partiel : vous avez le choix pour concilier travail et vie personnelle. Flexibilité absolue : nous adaptons le planning à vos contraintes personnelles. Protection intégrale : une mutuelle et une prévoyance pour vous et votre famille. Zéro tracas pour les déplacements : nous prenons en charge vos frais de transports. Accessibilité pour tous : peu importe votre âge, votre situation ou vos diplômes, votre motivation et votre plus grande force! Formation professionnelle : des opportunités passionnantes pour évoluer vers d'autres postes. Ne ratez pas cette chance de faire partie d'une équipe dynamique ! PROFIL Autonomie : vous êtes capable d'accomplir vos missions en toute indépendance Sens du service : vous avez à cœur de fournir un soutien et d'améliorer le bien-être des personnes fragiles Rigueur et organisation : vous êtes méticuleux (se) dans l'exécution de vos tâches Empathie : vous faites preuve d'une grande capacité d'écoute et d'empathie envers les bénéficiaires. Permis B
Le travail de technicien conseil en alarme consiste à aider les clients à protéger leurs biens et leur sécurité personnelle en installant, en entretenant et en réparant des systèmes de sécurité tels que des alarmes et des caméras de surveillance. Voici un descriptif des principales tâches et responsabilités associées à ce poste : Analyse des besoins : le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'analyser les besoins de sécurité de chaque client et de recommander les systèmes de sécurité appropriés pour répondre à ces besoins. Installation et configuration : le technicien conseil en alarme doit installer, configurer et tester les systèmes de sécurité pour s'assurer qu'ils fonctionnent correctement et répondent aux normes de qualité. Maintenance : le technicien conseil en alarme est également responsable de la maintenance régulière des systèmes de sécurité, y compris la vérification des batteries, le remplacement des pièces défectueuses et la mise à jour des logiciels. Réparation : en cas de dysfonctionnement du système de sécurité, le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'identifier rapidement la cause du problème et de procéder aux réparations nécessaires. Service client : le technicien conseil en alarme doit fournir un service clientèle de haute qualité, y compris des conseils professionnels sur les questions de sécurité et la résolution rapide de tout problème rencontré par le client. Documentation : le technicien conseil en alarme doit tenir des registres précis de toutes les installations, les réparations et les entretiens effectués, ainsi que des rapports d'interventions. Formation : le technicien conseil en alarme doit former les utilisateurs sur l'utilisation des systèmes de sécurité installés et les sensibilise aux procédures de sécurité à suivre. En résumé, le travail de technicien conseil en alarme est essentiel pour aider les clients à se protéger contre les dangers potentiels en matière de sécurité. Il implique des tâches variées et requiert des compétences techniques, une excellente communication et des connaissances en matière de sécurité. Pour postuler suivez le lien ci-dessous: https://eps.heronax.com/
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Tâcheron H/F dans le secteur Agroalimentaire. Vous serez en charge d'exécuter les opérations de préparation de viandes et de spécialités bouchères au sein d'un abattoir. Vos missions incluront notamment : - Réalisation des opérations concourant à la transformation des viandes. - Intervention suite à l'abattage pour effectuer des opérations de désossage et de parage. - Utilisation d'outils, notamment du couteau, sur la chaîne de production. - Travail au contact de la viande et des abats, en milieu froid, tout en respectant strictement les règles d'hygiène et de sécurité. Horaire de journée ou d'équipe selon l'activité Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Compétences requises : - Bonne maîtrise des outils de découpe et du maniement des carcasses. - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Expérience de travail au couteau appréciée. Qualités professionnelles : - Capacité à travailler en équipe. - Rigueur et respect des consignes. - Adroite et méticuleux. - Flexibilité pour accepter les horaires matin (4h/5h) et les conditions de travail (températures froides, port de charges lourdes, station debout prolongée). Polyvalent et rigoureux, vous êtes à l'aise dans un environnement de travail exigeant, tout en ayant un esprit d'équipe affirmé. Minutieux, vous respectez les consignes de sécurité, notamment lors de la manipulation d'instruments tranchants. Contactez nous et ensemble construisons votre avenir ! Rejoindre PROMAN pour vos missions, c'est bénéficier de nombreux avantages : Privilèges facilitants votre quotidien Evolutions de carrière via des formations Accompagnement santé Et aussi un accompagnement personnalisé et humain grâce à Aurélie, Bénédicte et Gaëlle qui vous accueillent en agence Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Aidia Service à domicile expert de l'accompagnement à domicile des personnes fragiles, en situation de dépendance liée à l'âge et/ou au handicap chez l'adulte et l'enfant. **Vous êtes déjà Auxiliaire de vie ou vous souhaitez le devenir ?** Poussez la porte de nos agences : nous saurons trouver ensemble la formation adaptée si besoin et tenir notre engagement : « être à vos côtés pour vous aider à vivre chez vous en toute confiance. » Vous n'avez pas le permis ou le carrosse qui va avec ? Aucune inquiétude !! OSEZ & POSTULEZ : nous vous aiderons à trouver une solution pour vous déplacer. L'équilibre vie professionnelle / vie privée vous tient à cœur ? Nous aussi ! Nous prenons en compte vos impératifs pour adapter les plannings en fonction de vos disponibilités. **Votre rôle :** - Entretien du cadre de vie: Tâches ménagères, Aménagement de l'espace. - Alimentation: Réaliser les courses, Préparer les repas, Aider à prendre les repas. - Action sociale: Gérer les démarches administratives, Assurer si besoin le contact avec des prestataires externes. - Santé / Hygiène: Aide à la prise des médicaments, à la toilette et à l'habillage/déshabillage. - Mobilité / Alimentation: Accompagner lors des sorties et loisirs. Assurer les transferts. - Rendre compte de son activité et remonter toutes les informations nécessaires à votre hiérarchie. - Veille de nuit. **Vos atouts :** - Diplôme ou Titre professionnel dans l'assistance aux personnes dépendantes et/ou une expérience vérifiable d'au moins trois ans dans l'assistance aux personnes dépendantes. - Capacité d'adaptation aux diverses contextes de travail, attentes et habitudes. - Capacité à apprécier l'évolution de l'autonomie de la personne aidée. ***Travail en 15h semaine et 1 weekend sur 2*** ****Nos engagements :**** - La mise en place d'un « binôme » référent pour vous guider dans votre prise de poste. - Des formations et des évolutions possibles tout au long de votre vie professionnelle. - Le respect des valeurs affichées dans l'entreprise au quotidien, pour nos clients et nos collaborateurs. - La mise à disposition d'un véhicule pour les sorties accompagnées avec la personne aidée.
Vous réaliserez le ménage des chambres et des espaces communs (piscine, couloirs) ainsi que la plonge du restaurant.
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Vous serez en charge de : - Préparer et poser les vérandas / pergolas, portails selon les règles de l'art et en toute sécurité - Installer et régler des automatismes de fermetures - Entretenir, réparer des éléments posés - Organiser le poste de travail - Etablir le rapport de fin de chantier Vous avez exercé une activité itinérante et maîtrisez les techniques de pose de fermetures dans le respect des règles du métier : métrages, mises à niveau, sécurité. Vous êtes doté(e) d'un attrait certain pour la relation client et êtes à l'aise pour communiquer les informations liées aux chantiers. Autonomie, rigueur, ténacité sont vos principales qualités. Votre capacité d'adaptation, votre aisance à la communication, le sens du travail bien fait et votre capacité à gérer le stress seront nécessaires pour réussir à ce poste. Des connaissances en mécanique, électricité seront des atouts supplémentaires. Une expérience de 2 ans est souhaitée. Une camionnette-atelier est mise à disposition, le permis B est donc indispensable, le permis E serait un plus. Possibilité de semaine de 4 jours. ** Poste à pourvoir de suite **
NEO HABITAT, entreprise familiale, s'est forgée une belle notoriété dans le domaine de l'installation de portails, clôtures, portes de garage et vérandas / pergolas. Sérieux, innovation, satisfaction client et produit de qualité sont nos maitres mots. Fort de ces valeurs, NEO HABITAT est un acteur reconnu sur le secteur de la fermeture.
Poste est à pourvoir dès que possible. Vous aurez pour missions: - le bilan, l'observation, la prise en charge de jeunes enfants (de 0 à 6 ans) - l'accompagnement parents et observation de l'enfant (niveau de développement) - l'évaluation psychométrique des jeunes enfants (WPSSI-IV, WISC V, Kabc, tests projectifs.) - les connaissances sur les Troubles du Spectre Autistiques (TSA), leur évaluation diagnostique (observation, ADOS, PEP 3, Echelle de Vineland) et plus largement les troubles neurodéveloppementaux. Compétences recherchées : - Connaissances en intervention précoce - Intérêt pour le travail en équipe pluridisciplinaire et la vie institutionnelle - Compétences relationnelles et rédactionnelles indispensables Salaire suivant CCN 51
Sous l'autorité du Directeur et de la Directrice-adjointe, vous interviendrez en étroite collaboration avec les cadres socio-éducatifs auprès des familles des mineurs et jeunes majeurs accompagnés. Vous intégrerez l'équipe pluriprofessionnelle du Dispositif Cèdre et à ce titre vous participerez à l'évolution du projet du Dispositif en développant l'axe de la parentalité afin que la MECS (Maison d'Enfants à Caractère Social) ne soit pas une modalité de rupture entre l'enfant et sa famille et qu'elle soit un lieu permettant le retour en famille. MISSIONS : * Auprès des familles : - Evaluer et observer les relations intrafamiliales - Accompagner le lien parent/enfant - Aider au travail de la place de chacun dans le système familial - Réassurer les familles dans leurs compétences et leur rôle parental - Travailler sur ce qui a amené aux conditions de placement - Lever la méfiance et le sentiment disqualifiant que peuvent ressentir les parents - Pratiquer de la médiation et/ou de la thérapie familiale * Auprès des professionnels : - Travailler sur le rôle de l'éducateur dans le travail à construire avec les familles - Travailler sur certaines représentations pouvant faire frein aux projets de co-éducation - Apporter un éclairage clinique par rapport aux mécanismes à l'œuvre dans l'équipe en lien avec la relation aux parents - Mettre du sens aux difficultés de collaboration parentale (traumas, vulnérabilités psychiques, toxicomanie) - Aider à avoir une visibilité globale de l'histoire et du parcours familial - Sensibiliser les professionnels aux enjeux de la coparentalité - Contribuer à l'élaboration du projet individuel et des rapports d'échéance - Participer aux réunions d'équipe et de synthèse des jeunes - Lien privilégié avec nos partenaires (psychiatres, psychologues, paramédicaux) pour la mise en place de suivis extérieurs Savoirs : - Connaître le code déontologique et l'éthique - Connaître les différentes étapes du développement de la personne - Connaître les outils d'évaluation liés à la profession - Connaître les méthodologies d'accompagnement * Savoir-faire : - Savoir mettre en œuvre une analyse systémique et une thérapie familiale - Savoir respecter la confidentialité, le cadre d'intervention et la personne dans sa singularité - Savoir mettre en œuvre des accompagnements psychologiques individuels ou collectifs - Savoir mettre en œuvre les techniques d'écoute - Savoir réaliser des observations - Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire (information et formation) - Savoir maîtriser les techniques de rédaction de synthèses et de rapports - Savoir développer le travail partenarial dans le cadre de la santé mentale - Savoir assurer une veille métier / Savoir gérer les priorités
Le Dispositif Cèdre répond à l'accueil de jeunes, âgés de 6 à 21 ans, relevant de la Protection de l'Enfance et ou de la Protection Judiciaire de la Jeunesse. Son offre éducative s'inscrit en réponse aux besoins des mineurs et de leur famille, en lien avec les orientations définies dans le projet de l'enfant par le Président du Conseil Départemental ou à partir des attendus des magistrats dans le cadre de l'assistance éducative ou de la justice pénale des mineurs. Sous l'autorité du Directeur et de la Directrice-adjointe, vous interviendrez en étroite collaboration avec les cadres socio-éducatifs auprès des familles des mineurs et jeunes majeurs accompagnés. Vous intégrerez l'équipe pluriprofessionnelle du Dispositif Cèdre et à ce titre vous participerez à l'évolution du projet du Dispositif en développant l'axe de la parentalité afin que la MECS ne soit pas une modalité de rupture entre l'enfant et sa famille et qu'elle soit un lieu permettant le retour en famille. MISSIONS : * Auprès des familles : - Evaluer et observer les relations intrafamiliales - Accompagner le lien parent/enfant - Aider au travail de la place de chacun dans le système familial - Réassurer les familles dans leurs compétences et leur rôle parental - Travailler sur ce qui a amené aux conditions de placement - Lever la méfiance et le sentiment disqualifiant que peuvent ressentir les parents - Pratiquer de la médiation et/ou de la thérapie familiale * Auprès des professionnels : - Travailler sur le rôle de l'éducateur dans le travail à construire avec les familles - Travailler sur certaines représentations pouvant faire frein aux projets de co-éducation - Apporter un éclairage clinique par rapport aux mécanismes à l'œuvre dans l'équipe en lien avec la relation aux parents - Mettre du sens aux difficultés de collaboration parentale (traumas, vulnérabilités psychiques, toxicomanie) - Aider à avoir une visibilité globale de l'histoire et du parcours familial - Sensibiliser les professionnels aux enjeux de la coparentalité - Contribuer à l'élaboration du projet individuel et des rapports d'échéance - Participer aux réunions d'équipe et de synthèse des jeunes - Lien privilégié avec nos partenaires (psychiatres, psychologues, paramédicaux) pour la mise en place de suivis extérieurs Savoirs : - Connaître le code déontologique et l'éthique - Connaître les recommandations de bonnes pratiques - Connaître les différentes étapes du développement de la personne - Connaître les outils d'évaluation liés à la profession - Connaître les méthodologies d'accompagnement * Savoir-faire : - Savoir mettre en œuvre une analyse systémique et une thérapie familiale - Savoir respecter la confidentialité, le cadre d'intervention et la personne dans sa singularité - Savoir mettre en œuvre des accompagnements psychologiques individuels ou collectifs - Savoir mettre en œuvre les techniques d'écoute - Savoir réaliser des observations - Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire (information et formation) - Savoir maîtriser les techniques de rédaction de synthèses et de rapports - Savoir développer le travail partenarial dans le cadre de la santé mentale - Savoir assurer une veille métier - Savoir gérer les priorités * Savoir-être : - A l'écoute - Empathique - Disponible - Autonome - Responsable
Plus qu'un travail, une équipe ! Tu cherches un travail ? On recherche un(e) coéquipier(ère) ! Deviens Agent d'entretien de restauration et faisons équipe ensemble ! Tu travailleras 104 heures par mois avec 2 jours de repos consécutifs qui seront à définir lors de l'entretien. Voici tes horaires : 08h00 - 13h/14h en fonction des jours. L'équipe Ce qu'il faut savoir c'est que tu ne seras jamais seul(e). Ici on joue collectif et dès ton arrivée, on te met dans le bain ! Tu n'as pas d'expérience ? Pas grave, tu seras formé(e), aidé(e) et tu développeras vite des compétences utiles pour ton avenir. On célèbre les victoires et les réussites ensemble et c'est dans les rushs que l'équipe se soude. Tu verras c'est toujours plus facile de se dépasser et de donner le meilleur de soi-même quand on fait partie d'une équipe ! Ton rôle dans l'équipe · Polyvalent(e) et réactif(ve), tu es au cœur de l'action. · Missions de nettoyage le matin et durant le rush missions d'entretien et de service client · Toujours là pour aider tes coéquipier(ère)s, qui t'aident également à prendre confiance, dans la meilleure des ambiances. · La qualité, l'hygiène alimentaire et la propreté dans le restaurant, toute l'équipe y contribue Ce que tu apportes à l'équipe... · Tu as un excellent relationnel · Tu t'adaptes à toutes les situations · Tu as du dynamisme et de la bonne humeur à revendre Ce que l'équipe t'apporte... · Des valeurs et de l'engagement, tu seras étonné(e) de voir tout ce qu'on fait, on parie ? · De nombreuses opportunités d'évolution · La possibilité d'adapter ton contrat en fonction des changements dans ta vie personnelle : temps partiel, emploi étudiant, premier emploi.on sait ce que c'est · Evoluer dans un environnement motivant avec un climat positif et une super ambiance Alors, ça te dirait de vivre l'expérience McDo en vrai ? Dans la team McDo, chacun a sa chance, tout le monde est solidaire & nos emplois sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Rejoins-nous ! Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 11,90€ par heure Nombre d'heures : 24 par semaine Lieu du poste : En présentiel
Agence Auroch Intérim votre agence d'intérim généraliste, recrutement en intérim, CDI et CDD. Auroch Intérim est une entreprise indépendante, née d'une vraie passion pour les ressources humaines et dotée d'une expérience complète et reconnue. Ecoute, implication, réactivité, transparence et valeurs humaines font partie de notre ADN incluant une vision actualisée qui fait de nous un partenaire de référence. Nos équipes de professionnels sauront vous accompagner dans les secteurs du bâtiment, du transport, de la logistique, du BTP, de l'industrie ainsi que du tertiaire dans le respect total de nos engagements et de la confiance accordée tout en alliant l'adéquation du recrutement, la sécurité et le cadre légal. Votre réussite, c'est aussi la nôtre! Foncez vers l'emploi avec Auroch intérim! L'agence Auroch intérim de Neufchâteau, recherche pour l'un de ses clients, un manutentionnaire avec CACES nacelle dans le secteur de Vittel. Vos missions seront les suivantes : -Poses de luminaire -Conduite de la nacelle Prime Panier 16.50EUR Poste du Lundi au vendredi. Vous êtes autonome, dynamique et rigoureux. Vous possédez le CACES nacelle R486 valide.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition. Depuis 1957, nous sommes engagés à mettre en relation des candidats exceptionnels avec des opportunités professionnelles enrichissantes et proposons à nos clients les réponses adaptées à leurs enjeux RH. Et si votre prochain défi se trouvait là où innovation et performance s'unissent ? Rachel, Responsable d'Agence, est impatiente d'accueillir son/sa futur(e) Assistant(e) commercial(e) en recrutement d'intérimaires à Vittel. Ton quotidien : - Assurer l'accueil des clients, intérimaires et candidats - Analyser et prendre en charge leurs besoins - Maîtriser la connaissance des métiers et des enjeux commerciaux - Réaliser des propositions proactives de profils intérimaires auprès des clients/prospects - Entretenir et développer le vivier de collaborateurs intérimaires de l'agence - Assurer la délégation, l'intégration et le suivi du bon déroulement des missions - Sécuriser la gestion administrative des dossiers : contrats, absences, visites médicales, planning - Formation supérieure Bac +2/3 minimum - Esprit orienté résultats et sens du service client - Aisance relationnelle à l'écrit et à l'oral - Esprit d'équipe - Capacité à être agile et performer dans un environnement rapide et exigeant
Manpower, acteur majeur de l'emploi depuis près de 70 ans, recrute pour Manpower ! Nous sommes implantés au cœur des bassins d'emploi grâce à notre réseau d'agences et de cabinets de recrutement répartis dans toute la France. Nos 4000 collaborateurs sont passionnés par leur mission : proposer des solutions en prestations de services RH concrètes, innovantes et sur-mesure. Nous recherchons des talents dans une variété de métiers : des fonctions supports essentielle...
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Créée en 1963, la Société Orest Group, est un acteur majeur sur le marché de la joaillerie. Nous accompagnons les grandes maisons dans le développement et la fabrication de leurs produits Access et moyenne joaillerie, et avons rejoint le groupe LVMH en 2023. Afin de répondre aux besoins de nos clients, notre entreprise a su développer depuis plus de 60 ans des savoir-faire industriels (fonderie, usinage de précision), et artisanaux (nos métiers d'Art : bijouterie, polissage, sertissage) ainsi que des compétences pointues en ingénierie (R&D, méthodes, industrialisation). Forte de ses 800 collaborateurs, répartis sur 2 sites (Erstein et Saint-Dié-des-Vosges), notre société s'est dotée d'une ambition forte amenant à une recherche constante de l'excellence. Notre culture d'entreprise est marquée par des valeurs telles que le respect et l'esprit collectif. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour notre site de Saint-Dié-des-Vosges un(e) APPROVISIONNEUR H/F Rattaché(e) au Responsable Logistique, vous assurez la gestion du flux des matières et produits, de manière à satisfaire les demandes des services et des clients. Votre objectif est d'obtenir le « zéro rupture atelier ». Vos principales missions seront les suivantes : * Gestion de l'approvisionnement des produits dans les délais impartis tout en optimisant le niveau de stock * Mise à jour des paramètres de stocks * Gestion des surstocks et des risques de rupture * Suivi des délais de livraison * Réalisation des relances fournisseurs * Suivi de la performance des fournisseurs * Gestion informatique des réceptions Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+3, vous justifiez d'une expérience professionnelle de 3 à 5 ans sur un poste similaire. Vous maîtrisez Excel et êtes à l'aise avec les ERP. Vous êtes rigoureux(se), proactif(ve), et doté(e) d'aisance relationnelle. Votre réactivité, votre capacité d'adaptation et votre dynamisme seront vos principaux atouts pour réussir dans ce poste. Vous voulez en savoir plus sur notre société : https://orestgroup.fr/ Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous bénéficierez des avantages suivants : Participation, intéressement, 13e mois, avantages CSE, tickets restaurants, indemnité de transport, prime de présentéisme. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 000,00€ à 40 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Heures supplémentaires majorées * Prime trimestrielle Lieu du poste : En présentiel
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People de Golbey recherche pour l'un de ses client un(e) Ouvrier(e) d'Abattoir (H/F) : 1ère transformation (abattage et découpe). POSTE : OUVRIER D'ABATTOIR (H/F) L'ouvrier abattoir exerce en tout début de la chaîne de production de viande. Vos différentes missions sont: -Dépouille du cuir -Eviscération et désossage -Fente de la carcasse -Parage de la viande (retirer les parties non comestibles) Poste horaires de journée principalement (avec indemnités de repas journalier). Prime habillage. Prime assiduité après six mois d'ancienneté. PROFIL : Vous exercez à la chaîne avec dextérité et autonomie. Vous êtes concentré(e) et attaché(e) aux consignes d'hygiène et de sécurité. Vous avez le sens des responsabilités. Vous faites parti(e) d'une équipe et devez donc avoir le sens du collaboratif. Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Vous travaillez en autonomie sur votre poste ou en équipe. Vous participez au bon respect de l'hygiène en cuisine et de la traçabilité. Vous confectionnez 150 repas par jour en respectant les régimes et les textures préconisés. en journée continue Vous travaillez soit en journée continue ou en horaire coupé (8h00-Vous travaillez 1 week-end sur 2 ou sur 3 Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 383,00€ par mois Horaires : * Disponible le week-end * Période de travail de 10 heures * Travail en journée * Travail les jours fériés Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 20/07/2025
L'Agence SAMSIC EMPLOI BEAUVAIS, présente depuis 20 ans sur le Beauvaisis fait partie d'un réseau de 350 agences réparties en France et en Europe. Nous sommes une entreprise Française, indépendante, familiale. Nous faisons travailler au quotidien personnes dont au sein de SAMSIC EMPLOI. Notre objectif au quotidien : satisfaire nos salariés impliqués et nos clients attractifs. Vous êtes interéssé a travailler dans une société en constante évolution, innovatrice, offrant des possibilité d'évolution? Rejoignez nous pour le poste d'opérateur(trice) de production, voici les missions: Préparation de la production, et réalisation des réglages nécessaires. Réalisation des opérations de production sur machines diverses: poiçonneuse, découpeuse laser, plieuse, chaine peinture... Contrôle la conformité des pièces. Entretien et assure la maintenance de premier niveau de son outil de production. Communique avec le responsable et l'équipe sur place. Horaires L au J : 8h/12h 12h40/17h Vendredi : 8h/12h. Selon secteur de l'entreprise, possibilité de 2X8 Rémunération En complément de votre taux horaire et selon votre ancienneté, vous bénéficiez de différentes primes et indemnités (transport, équipe, tickets restaurants.) Comment Postuler ? Rendez-vous à l'agence, 1 Bis rue de Pinçonlieu, 1er étage, Beauvais, du lundi au jeudi, de 8h à 12h et/ou postulez en ligne et créez votre compte sur samsic-emploi.fr Si votre candidature est retenue, un accueil personnalisé est réalisé à l'agence pour votre inscription, la présentation de l'entreprise et de la mission.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Poste et missions En quoi consiste votre quotidien? Votre objectif : la satisfaction client ! Votre mission : détectez le besoin de votre client et apportez la solution adaptée ! Concrètement : vous développez, gérez et fidélisez un portefeuille de clients particuliers tout en maîtrisant risque et rentabilité. Les indispensables pour permettre votre pleine réussite : - Un bac+2 minimum validé - Une première expérience bancaire ou dans le commerce - Une première expérience dans le domaine bancaire auprès d'une clientèle de Particuliers. -Jeunes diplômés, une expérience en alternance suffit - Un sens du service client développé Et surtout. beaucoup d'envie ! Nous en avons beaucoup dit, mais concrètement, pourquoi nous choisir ? - Un package de rémunération avantageux avec un salaire fixe complété par des primes de performance, d'intéressement et de participation (avec abondement par l'entreprise) -Un scénario de travail de 4,5 jours par semaine, du mardi au samedi matin, donnant lieu également à des RTT -Une carte Swile (Tickets Restaurant) -Une protection sociale forte (mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire)
Mais d'abord, qui sommes-nous ? Banque du groupe BPCE, deuxième acteur bancaire français, la Banque Populaire Alsace Lorraine Champagne, par le biais de ses 190 agences, est forte de ses 2 615 collaborateurs et est présente sur les marchés du particulier, du professionnel, de l'agriculture-viticulture et des entreprises.
Description du poste : ✅ - Expertise technique et conseils personnalisés auprès des clients ✅ - Ambiance de travail conviviale et dynamique ✅ - Formation continue et possibilités d'évolution professionnelle « Notre client est une entreprise spécialisée dans la distribution et la maintenance d'équipements de manutention, avec un engagement fort en faveur de la satisfaction client et du développement des compétences internes. Dans ce cadre, nous cherchons à recruter un futur Vendeur Comptoir / Magasinier pour rejoindre l'équipe. » Votre potentiel permettra de : - Assurer la réception, le tri et la préparation des livraisons avec rigueur et efficacité. - Conseiller les clients en magasin, en leur apportant des solutions adaptées à leurs besoins. - Gérer les stocks à l'aide du logiciel interne, en veillant à la précision des inventaires. - Collaborer avec les équipes pour garantir un service optimal et rapide aux clients. Description du profil : Nous recherchons une personne avec une solide expérience en magasinage (idéalement 4 ans) et des compétences en mécanique et lecture de plans. Une bonne maîtrise de l'informatique et un sens aigu du service client sont également essentiels. Une personnalité dynamique, autonome et ayant un bon esprit d'équipe sera un atout majeur.
Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation) -Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués avec des...
Vous cherchez un job dynamique, concret et valorisant ?Bienvenue dans l'univers de la découpe de viande, au cœur d'un atelier reconnu pour son savoir-faire !Ici, pas de routine : un vrai métier de terrain, en équipe, où votre énergie fera la différence ! Vos missions : - Découpe, désossage, parage de morceaux de bœuf et de porc. - Effectuer des opérations de manutention simples. - Utiliser et entretenir de machines de découpe. - Vérifier et entretenir le matériel à chaque prise de poste. - Appliquer rigoureusement les consignes d'hygiène, de sécurité et de traçabilité. - Gérer les déchets et maintenir votre poste de travail propre et rangé. - Signaler toute anomalie et garantir la qualité de votre travail. Bon à savoir : Pas d'abattage, pas d'odeur. Le secteur abattage est inderdit au public. Vous travaillerez que sur le secteur/zone découpe. Salaire : Taux horaire selon expérience Avantages : Prime de prodcution attractive selon expérience Prime d'habillage 30 EUR par mois maximum Panier repas 7.50 EUR par jour travaillé - + 10 % de congés payés - + 10 % de prime de fin de mission Horaires de travail : 4H/12H30 - Cuisinier(ère), commis de cuisine, boucher(ère) - avec ou sans diplôme : vous êtes bienvenus ! Ce qu'on attend avant tout, c'est une personne fiable, motivée et pleine d'énergie. Travailler dans un environnement salissant ne vous fait pas peur. Vous avez déjà manipulé de la viande, du poisson ou d'autres produits frais ? C'est un vrai atout ! Mais surtout, si vous avez envie d'apprendre et de vous investir, vous êtes à la bonne place. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Général Emploi c 'est un réseau de proximité avec : La possibilité de trouver tous type de postes. Des formations pour développer vos compétences professionnelles. Des interlocuteurs disponibles qui vous connaissent. Des processus administratifs simplifiés au quotidien tels que la demande d'acompte, la signature électronique des contrats et une plateforme de dématérialisation des documents pour faciliter les formalités. Des avantages dès les premières heures de mission : Le FASTT (Fonds d'Action Sociale du Travail Temporaire) - Une mutuelle pour la protection santé - Un compte épargne temps (CET) au taux de 10% par an pour épargner une partie de votre salaire. CE POSTE VOUS INTÉRESSE ? Rejoignez-nous dès maintenant !
A la recherche d'un emploi ? GÉNÉRAL EMPLOI vous accompagne dans la recherche d'un emploi dans les domaines du BTP, TP, de l'industrie, de la logistique, du transport, du tertiaire, de l'agroalimentaire et de l'hôtellerie-restauration, à Bourg-en-Bresse dans l'Ain (01) et en région Auvergne-Rhône-Alpes. GÉNÉRAL EMPLOI, réseau d'agences d'emploi généralistes situées à Bourg-en-Bresse, Villefranche sur Saône et Tignieu-Jameyzieu, recherche pour un de ses...
Description du poste : Description de l'entreprise On est persuadé que la réussite est en vous et vous, qu'en pensez vous ? Rejoignez les équipes de Thibaut PHILIPS, Directeur du Territoire des Vosges, qui recherche son futur Chargé de Clientèle Particulier (F/H) pour l'agence de Vittel / Mirecourt. Poste et missions En quoi consiste votre quotidien? Votre objectif : la satisfaction client ! Votre mission : détectez le besoin de votre client et apportez la solution adaptée ! Concrètement : vous développez, gérez et fidélisez un portefeuille de clients particuliers tout en maîtrisant risque et rentabilité. Profil et compétences requises Les indispensables pour permettre votre pleine réussite : - Un bac+2 minimum validé - Une première expérience bancaire ou dans le commerce - Une première expérience dans le domaine bancaire auprès d'une clientèle de Particuliers. -Jeunes diplômés, une expérience en alternance suffit - Un sens du service client développé Et surtout. beaucoup d'envie ! Nous en avons beaucoup dit, mais concrètement, pourquoi nous choisir ? - Un package de rémunération avantageux avec un salaire fixe complété par des primes de performance, d'intéressement et de participation (avec abondement par l'entreprise) -Un scénario de travail de 4,5 jours par semaine, du mardi au samedi matin, donnant lieu également à des RTT -Une carte Swile (Tickets Restaurant) -Une protection sociale forte (mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire) Informations complémentaires sur le poste Au-delà des avantages classiques, beaucoup d'autres nous différencient : - Prise en charge des frais de transport en commun entre 90 et 100% en fonction de votre lieu de résidence - Pour les parents : crèche d'entreprise, participation à la prise en charge des frais de gardes, primes de scolarité, etc. - Pour les sportifs : participation aux licences sportives, indemnisation des trajets en vélo, activités sportives proposées par l'association BPALC Sports, etc. - Pour les globe-trotteurs : tarifs préférentiels et chèques vacances - Agence bancaire dédiée avec interlocuteurs privilégiés et tarifs préférentiels - Prime de cooptation jusqu'à 600€ si vous connaissez quelqu'un qui connaît quelqu'un. Et surtout :Un parcours d'intégration sur mesure à votre arrivée afin de vous donner toutes les clés de votre réussite (professionnelle mais aussi dans votre vie de collaborateur) De réelles perspectives d'évolutions de vos compétences et de votre carrière tout en restant proche de chez vous ! Pas de panique pour la suite ! En tant que Chargé(e)s de recrutement, nous vous proposons une expérience candidat bienveillante et personnalisée : Etape 1 : Si votre candidature retient notre attention, faisons connaissance par téléphone Etape 2 : Vous nous avez convaincu(e), rencontrons-nous en entretien Etape 3 : Toujours dans la course ? Un dernier tête-à-tête avec vos futurs managers pour rentrer dans le détail du poste et déterminer si l'aventure peut commencer ! Attentifs à l'inclusion des collaborateurs dans toute leur diversité, nous sommes labélisés Egalité & Diversité et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous êtes prêt à plonger dans l'univers de la restauration ?Alors rejoignez la Team Allia !Nous recherchons un PLONGEUR H/F pour une cuisine centrale basée sur le secteur de Bréal sous Montfort du lundi au vendredi de 8h à 15h45 pour une durée d'un mois, renouvelable.En Allia Intérim à satisfait plus de intérimaires et 508 clients, pourquoi pas vous ?Nous sommes un groupe d'agences d'emploi à taille humaine implanté à Angers, Caen, Nantes, Rennes. Dynamiques, investies et modernes, nos équipes sauront vous écouter et vous accompagner dans votre recherche d'emploi en intérim, CDD ou CDI. Vos missionsVos missionsPlonge - Utilisation de machine de plonge automatisée - Essuyer et ranger la vaisselle - Nettoyage du poste de travail
Description du poste : Adecco recrute pour son client leader sur le marché agroalimentaire, un Technicien de Maintenance (h/f) en CDI . Sous la responsabilité du responsable maintenance, vous intégrez une équipe de techniciens. Vos missions : · Maintenance curative sur les outils de production, · Maintenance préventive, corrective et améliorative, · Assurer les démarrages et les arrêts des installations en collaboration avec la production, effectuer des essais de fonctionnement, des simulations. · Participer aux procédures et modes opératoires maintenance · Participer aux procédures d'interventions et règles d'hygiène et sécurité interne Description du profil : Vos Compétences : Mécanique, électrique, pneumatique, hydraulique Vous êtes de formation type Bac+2 maintenance et vous avez de l'expérience en industrie. Vous faites preuve d'autonomie et de capacités d'organisation afin de fiabiliser le fonctionnement de la chaîne. Vous êtes efficace et rigoureux dans le respect des procédures de maintenance et savez traiter les priorités. Vous correspondez à ce profil ? Postulez en ligne !
Description du poste : Vous êtes passionné par le secteur animalier et souhaitez relever un nouveau défi au sein d'une équipe dynamique ? Notre client recrute un Bouvier (H/F/D) spécialisé dans la gestion des animaux, incluant des tâches liées à la mise à mort, basé à Domvallier. Rejoignez-nous pour contribuer à une activité où le respect et le soin des animaux restent primordiaux. En tant que Bouvier, vous aurez diverses responsabilités, notamment liées à la gestion des animaux et à leur traitement. Vos missions seront les suivantes : - Surveiller et encadrer les animaux dans leur environnement, - Exécuter les procédures de mise à mort dans le respect des normes en vigueur, - Maintenir la propreté des installations et de la bouverie, - Utiliser des outils informatiques pour le suivi et la gestion des animaux, - Communiquer sur l'état des animaux avec l'équipe médicale. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons un candidat avec une expérience significative dans le domaine de la gestion animale, ainsi qu'une formation ou une expérience en informatique. Les compétences attendues pour ce poste incluent : - Sens de l'observation et attention aux détails, - Capacité à travailler dans des situations stressantes, - Maîtrise des outils informatiques (logiciels de gestion, tableurs), - Capacité à respecter les protocoles de sécurité et de bien-être animal, - Bonnes compétences relationnelles et sens du travail en équipe. Les avantages : intégration dans une équipe soudée, formation continue sur les nouvelles pratiques et protocoles. Pourquoi rejoindre Samsic Emploi ? Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Si vous êtes prêt à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler pour faire partie de notre équipe !
Description du poste : Votre agence SAMSIC EMPLOI Epinal recherche pour un de ses clients un boucher. Si vous êtes passionné par votre métier et que vous souhaitez travailler dans un environnement dynamique, cette offre est faite pour vous ! En tant que Boucher, vos principales missions seront : - Réaliser l'abattage et la découpe des viandes selon les normes d'hygiène et de sécurité. - Préparer et transformer les carcasses en produits finis (découpes, morceaux, etc.). - Contrôler la qualité des produits tout au long du processus de transformation. - Respecter les procédures de traçabilité et d'hygiène en vigueur. - Participer à l'entretien de votre poste de travail et des outils de travail. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : - Formation en boucherie ou expérience significative dans un poste similaire. - Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène en milieu alimentaire. - Bonnes compétences techniques en découpe et transformation de la viande. - Capacité à travailler en équipe dans un environnement exigeant. - Sens de l'organisation et rigueur.***Informations supplémentaires :***Nous offrons un environnement de travail respectueux et stimulant, avec des opportunités de formation continue. Vous aurez également la possibilité de travailler avec des outils modernes et dans des conditions visant à garantir votre confort et votre sécurité. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ce défi au sein d'une entreprise engagée dans la qualité et l'éthique, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature !***Conditions :***- Type de contrat : Intérim - Horaires : travail en 2x8 ou horaires flexibles selon les besoins de l'entreprise. - Rémunération : À définir selon l'expérience et les compétences.
Votre mission : * Le management de votre équipe de mécaniciens. * L'organisation de la gestion du planning mécanique. * La réception des véhicules clients et la commande des pièces de rechange. * La garantie, la relation client et la facturation * Le suivi de la rentabilité ainsi que le reporting régulier de votre activité * La bonne application des procédures de qualité et des consignes de sécurité Poste à pourvoir immédiatement. SECTEUR ST DIE DES VOSGES Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 800,00€ à 2 500,00€ par mois Exigences linguistiques flexibles : * Français non requis Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Primes Lieu du poste : En présentiel
Nous avons des missions à pourvoir dès maintenant !Vous aimez la flexibilité que vous offre l'intérim ? Alors lisez cette annonce jusqu'au bout ! Vitalis Médical Nancy, agence spécialisée dans le recrutement en intérim, vacation et CDI, dans le paramédical, médical et social, recherche pour un de ses clients, une clinique, un(e) aide-soignant(e) dans le bassin des Vosges . Les valeurs de notre agence : la transparence, l'égalité des chances, et la performance. De nombreux avantages sont à porté de main en intérim !Un FASTT avec de l'aide à la mobilité, aide au logement, et aide à la garde d'enfantDes places de cinéma, des places pour des parcs de loisirs, et des coffrets cadeaux à des tarifs réduits avec notre Couleur CEUn acompte une fois par mois si besoin Type de contrat : intérimNous vous proposons une rémunération selon la convention collective de l'établissement + la reprise de votre ancienneté Vos missionsAssurer les soins d'hygiène et de confort auprès de la personne.Transmettre les observations de manière écrite et orale afin de garantir la continuité des soins.Entretenir l'environnement immédiat de la personne.Participer à la réalisation des soins en collaboration avec l'infirmier/ère (IDE).Observer et recueillir les données relatives à l'état de santé de la personne. Pré-requisDiplôme d'état d'aide-soignant(e)Carnet de vaccination à jourUne première expérience en milieu hospitalier ou en clinique peut être un plus Profil recherchéVous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre motivation, et votre goût pour le contact humain.Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaireVous savez vous adapter aux situations et gérer les priorités avec calme et efficacité. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 13 € - 17 € par heure
Vous voulez varier vos expériences professionnelles ? Vous êtes une personne flexible et dynamique ?Alors vous êtes au bon endroit ! Vitalis Médical Nancy, agence de recrutement en Intérim - Vacation - CDI, spécialisée dans le paramédical, le médical et le social, recrute pour un IME sur le secteur de Vittel des AES DE H/F.Vous travaillerez au sein d'une équipe chaleureuse et bienveillante.L'accompagnant éducatif et social (AES) aide au quotidien des enfants, des adultes ou des personnes âgées vulnérables ou en situation de handicap. Il les accompagne dans les actes de la vie quotidienne, les relations sociales, l'intégration scolaire et les loisirs. Les valeurs de notre agence : la transparence, l'égalité des chances, et la performance. De nombreux avantages sont à porté de main en intérim !-Un FASTT avec de l'aide à la mobilité, aide au logement, et aide à la garde d'enfant-Des places de cinéma, des places pour des parcs de loisirs, et des coffrets cadeaux à des tarifs réduits avec notre Couleur CE-Un acompte une fois par mois si besoin-Des offres de parrainage Type de contrat : intérimTemps de travail : temps plein Nos consultants restent à votre disposition si vous souhaitez en savoir plus.Prenez contact avec nous dès maintenant.Vitalis Médical Nancy03 57 54 04 Vos missionsAssurer un accompagnement individualisé pour favoriser l'autonomie des bénéficiairesÉlaborer et mettre en œuvre des projets d'accompagnement socialParticiper à la coordination avec les différents acteurs du parcours de la personne accompagnée Pré-requis Diplôme d'état d'AES Une première expérience en IME est appréciée ! Profil recherché Chez Vitalis Nancy les jeunes diplômés sont les bienvenues !Les qualités requises : l'écoute, la bienveillance, de bonnes capacités d'organisation. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12 € - 17 € par heure
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines et formation, spécialisé dans l'accompagnement de l'évolution professionnelle et le recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences. Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH Les prestations Orientation scolaire et Bilan sous la marque LudiSpirit Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Votre mission Dans le cadre d'un contrat de partenariat, vous serez l'accompagnateur(trice) privilégié(e) de personnes souhaitant réaliser un bilan de compétences. Vous devrez à ce titre : - Effectuer un entretien préalable avec le bénéficiaire, - Accompagner différents types de public, - Assurer la réalisation des synthèses de bilan de compétences. - Faire un rdv de suivi bilan avec le bénéficiaire 6 mois après la fin du bilan. Vous aurez à respecter notre Charte déontologique et notre processus interne certifié Qualiopi. Une formation à nos méthodes et concept vous sera nécessaire. Adhérant aux valeurs humaines qui sont les nôtres, vous avez l'enthousiasme de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des instances, des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. Profil recherché : Expérimenté dans l'accompagnement des personnes ou psychologue du travail (coaching, accompagnement des transitions professionnelles...) ou issu(e) d'un Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou psychologie, vous avez de fortes aptitudes à la validation de projets professionnels, de fortes compétences en communication et en écoute active, une approche empathique et positive envers nos bénéficiaires et manifestez un intérêt pour les métiers du conseil et de l'accompagnement. Autonome et impliqué(e), vous possédez des compétences entrepreneuriales permettant le développement de votre activité.
Ludispirit
Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, un acteur reconnu dans l'industrie agroalimentaire, un Profil Responsable Qualité (H/F). Vos missions principales Rattaché au Directeur de Site et en lien fonctionnel avec la Direction Qualité Groupe, vous aurez pour responsabilités de :Management & Organisation QualitéConcevoir un système de management qualité performant, aligné avec la politique Groupe ;Encadrer et animer le service Qualité du site ;Définir les procédures internes et les méthodes de travail Qualité et Hygiène, en cohérence avec les référentiels du Groupe. Sécurité Sanitaire et ConformitéVeiller à l'application et à la mise à jour du plan de maîtrise sanitaire (PMS) ;Garantir la sécurité alimentaire, l'hygiène, la traçabilité, et la protection de la chaîne alimentaire contre tout acte malveillant ;Être l'interlocuteur des organismes externes et des autorités sanitaires. Amélioration continue et certificationsPiloter la démarche d'amélioration continue qualité, analyser les indicateurs, définir et suivre les plans d'actions correctives ;Gérer les certifications du site (IFS, BRC, etc.), les audits internes et externes, ainsi que les exigences clients ;Rédiger et actualiser les documents du système qualité. Gestion des réclamations et relation clientTraiter les réclamations clients et consommateurs ;Réaliser les investigations nécessaires et proposer des actions adaptées ;Participer aux rendez-vous clients sur les sujets Qualité si besoin. Formation & sensibilisationIdentifier les besoins en formation des équipes production sur les sujets Qualité/Sécurité ;Sensibiliser les équipes aux évolutions réglementaires et aux exigences des cahiers des charges. Reporting & BudgetProposer les indicateurs de performance du site en matière de qualité ;Gérer le budget du service Qualité et les projets transverses liés aux produits. Votre profilProfil recherchéFormation supérieure en Qualité, Agroalimentaire, ou équivalent.Expérience confirmée (5 ans minimum) sur un poste similaire en environnement industriel exigeant (idéalement agroalimentaire).Solide maîtrise des systèmes qualité (HACCP, IFS, BRC), des normes hygiène et sécurité alimentaire.Leadership, rigueur, capacité d'analyse et sens du service client sont des qualités attendues. Les plus du posteEnvironnement de travail structuré et exigeantImplication sur des sujets stratégiques et à forts enjeuxVisibilité Groupe, poste en lien direct avec la Direction Qualité
À propos de l'entreprise : Entreprise familiale à taille humaine, LAUGEL ET RENOUARD est implantée à Sainte-Marguerite, dans les Vosges, et dispose d'un bureau à Nancy. Forte de ses 70 collaborateurs, elle est spécialisée dans la conception, la fabrication et l'installation d'ouvrages techniques sur mesure. Reconnue pour la qualité de son savoir-faire, sa réactivité et son expertise technique, l'entreprise intervient sur des projets de grande envergure dans des secteurs variés. Dans le cadre de son développement, LAUGEL ET RENOUARD recherche un dessinateur motivé, prêt à s'investir dans des projets ambitieux et à évoluer au sein d'une équipe dynamique. Missions : Sous la responsabilité du responsable du bureau d'études et en relation avec les chargés d'affaires, vous aurez pour mission de : * Réaliser des dessins techniques et des plans en 2D/3D à l'aide de logiciels spécialisés (TOPSOLID, AutoCAD, etc.). * Concevoir et modéliser des ouvrages ou structures métalliques en respectant les spécifications techniques. * Participer à l'élaboration de projets industriels en collaboration avec les équipes de production et d'ingénierie. * · Rédiger les dossiers ouvrages exécutés et la documentation technique du produit (notes de fabrication). * · Assurer le suivi des pièces (validation dimensionnelle et montage du produit). * Assurer un suivi des évolutions réglementaires et des normes qualités. Poste : Formation : Horaire 38,5 H par semaine Profil recherché : * Bac+2 à Bac+3 en génie mécanique, conception industrielle ou équivalent (BTS CPI, DUT GMP, Licence Pro). Compétences : * Maîtrise des logiciels de CAO/DAO (SolidWorks, CATIA, AutoCAD, ou équivalents). * Bonne connaissance des matériaux (acier, aluminium, plastiques, etc.) et des procédés industriels (usinage, soudure, etc.). * Capacité à lire et interpréter des cahiers des charges et des normes techniques. * Connaissance des outils bureautiques (Word, Excel). Qualités personnelles : * Rigueur et précision. * Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. * Créativité et sens de l'innovation. * Esprit d'analyse et de synthèse. Expérience : Une expérience significative dans un poste similaire est un atout, mais les débutants motivés sont également encouragés à postuler.Rejoignez-nous ! Intégrez une entreprise et participez à des projets passionnants au cœur domaine du Bâtiment. Type d'emploi : Temps plein, CDI Localisation : Sainte Marguerite (88100). Programmation : * Du lundi au vendredi * Distanciel possible Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées * Prime annuelle * CSE Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 11,88€ à 14,50€ par heure Nombre d'heures : 38.50 par semaine Horaires : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Prime annuelle Formation: * Baccalauréat / Niveau bac (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable renommé basé à Vittel, un Assistant Comptable H/F. En tant qu'Assistant Comptable H/F, vous serez en charge de : - La saisie ; - Lettrage ; - Rapprochement bancaire ; - La déclaration de TVA ; - La tenue des dossiers comptables ; - La participation de la gestion d'un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) ; - Utilisation des outils modernes. Avantages : - Rémunération attractive (primes d'intéressement et de bilan) ; - Avantages sociaux ; - Dématérialisation des processus ; - Ambiance conviviale. Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Expérience : Minimum 2 ans en cabinet d'expertise comptable. Compétences : On dit de vous que vous êtes organisé(e), doté(e) d'un bon relationnel avec une capacité d'intégration et de collaboration en équipe.
Vous accompagnez techniquement des clients Industriel en avant vente et en après vente. Bac+2 en Automatisme ou Electro-technique, Débutant accepté, Accompagnement, Formations et veille technologique régulière. 58 agences en France, 18 à l'étranger. Distributeur des plus grandes marques dans l'Industrie en Automatisme, Electricité Industrielle, Ethernet Industriel, Instrumentation, Robotique, Variation de Vitesse et Vision Industrielle. Vous êtes à l'écoute, vous prenez des initiatives, vous aimez partager et souhaitez évoluer rapidement. Rejoignez nous au sein d'un groupe en pleine expansion. Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People recrute des Agents de Production (H/F) sur le secteur de Domvallier. POSTE : OPERATEUR DE PRODUCTION (H/F) Rattaché(e) au Responsable de production vous serez chargé(e) de la découpe et du tri des morceaux de viande. Vous assurerez la mise en place des barquettes et du conditionnement des produits. D'autres missions pourront vous être confiées en fonction de l'activité de la ligne. Vous effectuerez le contrôle qualité des produits ainsi que l'entretien du matériel et des machines. Vous travaillerez dans le respect des règles d'hygiènes et de sécurité lié aux métiers de l'agro alimentaire. Poste horaires de journée principalement. Prime habillage, indemnités de panier journaliers. Prime assiduité après six mois d'ancienneté. PROFIL : Débutant ou avec une première expérience dans un environnement industriel exigeant, vous êtes attirés par les métiers de la transformation de l'industrie Agroalimentaire. Votre dynamisme et votre motivation vous permettront de vous investir pleinement dans cette mission. Travail en position debout. Travail au froid (entre 5°C et 10°C). Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Description du poste : Manager d'une équipe d'une vingtaine d'opérateurs pour répondre aux objectifs de production (conduire l'activité, adapter l'organisation, développer les compétences et polyvalence, relayer l'information), le chef d'équipe de l'atelier bois travaille avec les services planification, approvisionnement, qualité, sécurité, maintenance ainsi qu'avec son homologue de contre-équipe pour assurer le volume, la qualité et le délai de production. Garant des process qualité, il opère le reporting de son activité et le suivi de ses KPI's. Poste en CDI en 2x8. Rémunération attractive (2350EUR bruts sur 12 mois + Paniers + mutuelle famille + Transport + participation). Description du profil : Titulaire d'un diplôme post baccalauréat (Bac à Bac +3, idéalement dans le domaine du bois), ou d'une forte expérience en organisation d'atelier et productique, vous êtes roué au management de proximité : leadership, exemplarité, et doté d'aisance en communication. Vous avez par ailleurs une bonne connaissance des outils informatique, dont MS Office (Excel essentiellement).
Votre quotidien chez nous : Responsable d'Exploitation Maintenance H/F, vous allez intégrer notre direction d'affaires et serez le responsable d'un site et vous allez manager et organiser les équipes techniques. Vos missions seront : - Gestion des contrats FM et Maintenance - Management d'une équipe composée de Responsable site et techniciens de maintenance - Organisation des supports techniques au site - Garantie de la réalisation du programme de maintenance - Réalisation des devis de hors contrats - Planification des organisations sur sites - Gestion des budgets - Structuration relationnelle, communication et fidélisation des clients - Suivi et participation aux Reportings clients - Participation au RMA - Anticipation des renouvellements contrats Et surtout faire de votre sécurité et celle de vos collègues une priorité ! Notre proposition - Localisation :VITTEL (88)- Date prise de poste : ASAP- Sodexo Energie et Maintenance vous offre la possibilité de vous former continuellement ainsi que la possibilité d'évoluer au sein du groupe. Vous avez surtout la possibilité d'apporter votre créativité et vos idées afin d'accompagner ensemble le développement de nos prestations au service de nos clients. Votre apport : - Vous avez un BTS ou vae équivalente / ingénieur en énergétiques- Vous avez une expérience de management- Vous connaissez l'environnement et les métiers de l'énergie et de la maintenance- Vous connaissez parfaitement l'organisation de travail d'une exploitation (Suivi de Sous-traitant/ Reporting.)- Vous avez une culture service alliant pragmatisme, bon sens et bonne humeur- Vous savez travailler en autonomie et faite preuve d'initiative. Si vous vous reconnaissez, alors vous êtes prêt(e) à relever ce challenge !REJOIGNEZ-NOUS !!!Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sodexo étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, un acteur reconnu dans l'industrie agroalimentaire, un Profil Responsable Qualité (H/F) . Vos missions principales Rattaché au Directeur de Site et en lien fonctionnel avec la Direction Qualité Groupe, vous aurez pour responsabilités de : Management & Organisation Qualité * Concevoir un système de management qualité performant, aligné avec la politique Groupe ; * Encadrer et animer le service Qualité du site ; * Définir les procédures internes et les méthodes de travail Qualité et Hygiène, en cohérence avec les référentiels du Groupe. Sécurité Sanitaire et Conformité * Veiller à l'application et à la mise à jour du plan de maîtrise sanitaire (PMS) ; * Garantir la sécurité alimentaire, l'hygiène, la traçabilité, et la protection de la chaîne alimentaire contre tout acte malveillant ; * Être l'interlocuteur des organismes externes et des autorités sanitaires. Amélioration continue et certifications * Piloter la démarche d'amélioration continue qualité, analyser les indicateurs, définir et suivre les plans d'actions correctives ; * Gérer les certifications du site (IFS, BRC, etc.), les audits internes et externes, ainsi que les exigences clients ; * Rédiger et actualiser les documents du système qualité. Gestion des réclamations et relation client * Traiter les réclamations clients et consommateurs ; * Réaliser les investigations nécessaires et proposer des actions adaptées ; * Participer aux rendez-vous clients sur les sujets Qualité si besoin. Formation & sensibilisation * Identifier les besoins en formation des équipes production sur les sujets Qualité/Sécurité ; * Sensibiliser les équipes aux évolutions réglementaires et aux exigences des cahiers des charges. Reporting & Budget * Proposer les indicateurs de performance du site en matière de qualité ; * Gérer le budget du service Qualité et les projets transverses liés aux produits. Description du profil : Profil recherché * Formation supérieure en Qualité, Agroalimentaire, ou équivalent. * Expérience confirmée (5 ans minimum) sur un poste similaire en environnement industriel exigeant (idéalement agroalimentaire). * Solide maîtrise des systèmes qualité (HACCP, IFS, BRC), des normes hygiène et sécurité alimentaire. * Leadership, rigueur, capacité d'analyse et sens du service client sont des qualités attendues. Les plus du poste * Environnement de travail structuré et exigeant * Implication sur des sujets stratégiques et à forts enjeux * Visibilité Groupe, poste en lien direct avec la Direction Qualité
"""Exploitation agricole bovin et ovin viande, recherche un agent agricole polyvalent (H/F) pour un CDI temps plein à pourvoir dès que possible. Missions liées à l'alimentation des animaux, surveillance, et soins. Travaux dans les parcs (clôtures, entretiens...) et travaux saisonniers dans les champs."""
SAMSIC EMPLOI est un réseau Français de 400 agences demploi implanté à léchelle européenne. Vous désirez rejoindre notre entreprise ? Votre agence de proximité SAMSIC EMPLOI à BEAUVAIS est à vos côtés depuis 15 ans pour vous accompagner dans vos recherches demploi Intérim-CDD-CDI. Nous recherchons pour notre client situé à 10 km de Beauvais : 1 Technicien métrologie (H/F). Au sein du service qualité de l'entreprise et en collaboration avec son directeur, vous aurez pour missions : - Effectuer les contrôles en cours de production; - Réaliser les contrôles destructifs sur les procédés spéciaux; - Assurer le contrôle des pièces en série en accord avec le plan de surveillance de l'entreprise; - Réaliser les contrôles sur les entrants matières premières, composants d'achats; - Effectuer les contrôles des échantillons initiaux; - Apporter un appui technique au service méthodes, qualité; - Participer à l'élaboration des dossiers de validation pour les clients; - Rendre compte des améliorations et de leur suivi. Si vous pensez correspondre à cette offre et que celle-ci vous intéresse, vous pouvez : - Venir à lagence, au 1 Bis rue de Pinçonlieu, 1er étage, Beauvais, du lundi au Jeudi, de 8h à 12h. - Créer votre compte sur le site samsic-emploi.fr et déposer votre candidature pour cette offre. A bientôt sur samsic-emploi.fr ! Salaire : Selon profil + tickets restaurants + indemnité kilométrique SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
SAMSIC EMPLOI est un réseau d'agences d'intérim, implanté dans plus de 250 villes françaises. Vous désirez rejoindre notre entreprise ? Votre agence de proximité SAMSIC EMPLOI BEAUVAIS est à vos côtés depuis 15 ans pour vous accompagner dans vos recherches d'emploi Intérim-CDD-CDI. Nous recherchons pour notre client industriel situé à 10 km de Beauvais spécialisé dans le domaine de l'industrie : 1 Ingénieur Bureau d'études/ Méthodes Industrialisation (H/F) Vos missions seront les suivantes : - Analyser les besoins du client (cahier des charges, revue de faisabilité, normes.); - Réaliser des plans de détail côtés pour l'atelier; - Concevoir des gabarits de montage, de contrôle, de mécano soudure ou des outils de découpe et formage; - Industrialiser les pièces de tôlerie et mécano soudure (plans intégrants des tolérances adaptées à nos métiers et besoins du client), suivi technique terrain des produits nouveaux, échantillons initiaux, prototypes; - Optimiser la re-industrialisation des pièces connues; - Réaliser le « deuxième oeil » sur les nouvelles gammes de fabrication; - Analyser les process : choix machines, outillage, normes, intervalle de tolérance. Si vous pensez correspondre à cette offre et que celle-ci vous intéresse, vous pouvez : - Venir à l'agence, au 1 Bis rue de Pinçonlieu, 1er étage, Beauvais, du lundi au Jeudi, de 8h à 12h. - Créer votre compte sur le site samsic-emploi.fr et déposer votre candidature pour cette offre. - Ou au .01 A bientôt sur samsic-emploi.fr ! Salaire : Selon profil et expérienceSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Sup Interim recherche pour l'un de ses clients : Vos missions : - préparation de commandes - chargement/déchargement des camions - stockage/déstockage Vous êtes titulaire du CACES R 485 CAT.2 Vous possédez une expérience sur un poste similaire. Vous êtes assidu(e), sérieux(se), et organisé(e)
Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH Les prestations Orientation scolaire et Bilan Jeunes sous la marque LudiSpirit Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Votre mission Dans le cadre d'un contrat de partenariat, vous serez l'accompagnateur(trice) privilégié(e) de personnes souhaitant réaliser un bilan de compétences. Vous devrez à ce titre :
Description du poste : Sup Interim recherche pour l'un de ses clients Un Contrôleur qualité H/F Vos missions : - contrôle de la qualité du bêton - tri des plaques en bêton - manutention annexes travail en 2X8 Longue mission Description du profil : Vous êtes assidu(e), sérieux(se) et organisé(e). Vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire.
Description du poste : Nous recherchons un(e) Commercial(e) Itinérant(e) - H/F en CDI, basé(e) au sein de notre agence de NEUFCHATEAU (88). Rattaché.e au Chef d'Agence, vous serez responsable du développement de votre portefeuille clients en participant à la réussite de leurs projets. Une présence terrain sur les chantiers est indispensable pour suivre vos dossiers, établir des offres, prendre des commandes et prospecter de nouveaux clients. Vous garantirez un service de qualité en apportant des conseils techniques appropriés pour optimiser la relation client. Pourvu d'un esprit d'équipe, avec vos collègues de l'agence, vous identifierez les produits et variantes de constructions les mieux adaptés à chaque client (PME, GE, constructeurs, .). Véritable ambassadeur de Chausson Matériaux, vous participerez aux animations commerciales de l'agence et challengerez vos clients lors des opérations commerciales. Envie d'évoluer vers un poste de management ou de développement commercial ? Ce métier vous permettra de devenir responsable des ventes, chef.fe d'agence ou encore chef.fe des ventes. Description du profil : Issu d'une formation commerciale et/ou vente de niveau bac+2 à bac+3, vous justifiez d'une première expérience en prospection commerciale et/ou vente de produit en B to B. Une expérience ou une affinité avec les matériaux de construction est appréciée. Proactif et engagé auprès de vos clients, vous avez naturellement le sens du service et le goût du challenge permettant d'allier satisfaction client et performance financière. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et êtes reconnu pour votre aisance relationnelle, votre rigueur et votre persévérance. Pourquoi CHAUSSON Matériaux ?***Une entreprise familiale indépendante engagée envers l'humain et l'environnement * Un parcours d'intégration sur mesure fraichement rénové pour accueillir et former les nouveaux talents ainsi qu'un plan de carrière sur mesure * En plus d'un salaire fixe attractif, vous bénéficierez de nombreux avantages : - Mutuelle prise en charge à 100% pour une couverture santé optimale. - Chèques déjeuner pour faciliter vos pauses repas. - Prime sur les résultats d'exploitation pour récompenser votre performance individuelle et collective. - Participation aux bénéfices pour vous associer aux succès de l'entreprise. - Prime de vacances pour profiter pleinement de vos congés. - Avantages liés aux œuvres sociales de l'entreprise pour vous accompagner au quotidien. Rejoignez-nous et épanouissez-vous au sein d'une entreprise dynamique et engagée !
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la transformation et conservation de la viande de boucherie et basé à DOMVALLIER (88500), en Intérim de 6 mois un Ouvrier de Découpe de Viandes (h/f). En tant que Ouvrier de Découpe de Viandes (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Participer à la découpe des viandes (manipulation de couteaux) - Vérification des carcasses et tri des pièces de viande - Entretien du poste de travail - Respecter les normes de la chaîne alimentaire Description du profil : De formation dans ce secteur d'activité, vous justifiez d'une expérience en tant qu'ouvrier agro-alimentaire et souhaitez mettre vos compétences au service de notre client. Votre dynamisme, votre autonomie et votre capacité d'adaptation seront autant d'atouts qui vous permettront de réussir sur ce poste. Si ce poste vous intéresse, merci de bien vouloir postuler en ligne, en n'oubliant pas de joindre votre CV à jour
- Vous participez activement au développement de nouveaux produitsVous réalisez des estimations de production pour l'élaboration des offresVous réalisez la programmation et les différentes instructions techniques des articles à produireVous fournissez un soutien technique aux décolleteurs en cas d'aléas lors du réglage ou lors de la productionVous réalisez l'ordonnancement des ordres de fabricationVous initiez des axes d'amélioration continue et participez activement à l'optimisation des processusVous assurez le suivi des interventions de maintenance et de réparationVous suivez les objectifs de production et gérez les écartsPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
SAMSIC EMPLOI, réseau de près de 400 agences présentes en France et en Europe vous accompagne dans vos recherches d'emploi en Intérim/CDD/CDI. Votre agence de proximité de Beauvais est présente en Logistique / Industrie / BTP / Transport / Tertiaire. Notre client spécialisé dans le domaine de l'industrie recherche dans le cadre de son développement : 1 Régleur sur poinçonneuse à commande numérique en intérim. Vos missions seront les suivantes : Identifier et vérifier tous les composants nécessaire à la fabrication; Approvisionner le poste de travail en matières et outillages; Charger le programme de fabrication correspondant à l'ordre de fabrication; Régler les paramètres de découpe et des outillages; Contrôler la pièce « témoin » et ajuster les paramètres à l'aide des moyens de mesure et des outils de contrôles selon le plan de la pièce; Vérifier le positionnement des pièces approvisionnées (empilage dans la bonne position); Lancer et surveiller la fabrication à l'aide des informations du pupitre de la machine; En fin de production, évacuer les déchets et emballer les pièces produites; Enregistrer la fin de la production dans l'outils de gestion de la production (ERP). Si vous pensez correspondre à cette offre et que celle-ci vous intéresse, vous pouvez : - Venir à l'agence, au 1 Bis rue de Pinçonlieu, 1er étage, Beauvais du lundi au Jeudi, de 8h à 12h. - Créer votre compte sur le site samsic-emploi.fr et déposer votre candidature pour cette offre. A bientôt sur samsic-emploi.fr ! Salaire : Selon profilSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Agent qualité (H/F) Nous recherchons pour l'un de nos clients, leader mondial de l'emballage en verre, des agents qualités H/F. Directement rattaché au Responsable d'Equipe Posté (REP), vous êtes le garant de la bonne qualité produit livré chez le client. Internent sur le secteur froid, l'agent qualité, utilise tous les moyens à sa disposition pour s'assurer que les bouteilles acheminées vers l'emballage sont conformes aux exigences qualité, en termes de poids, taille, forme, défauts verriers... A l'issue d'une période de formation, vous serez notamment en charge de : -Réaliser différentes vérifications (visuelles, pressions dimensions, mirages...) en suivant le plan de contrôle défini par le service qualité -Saisir les résultats obtenus dans le logiciel adapté -Vérifier le flux des articles -Vérifier les données enregistrées et réagir selon les procédures établies -Reporter à la hiérarchie tout incident pouvant impacter la qualité de la production -Optimiser les rejets pour réduire les éjections de bouteilles injustifiées -Vous assurez de la fiabilité des réglages des machines de contrôles et d'inspection et les ajuster si nécessaire -Effectuer le nettoyage des machines de contrôle et d'inspecter ainsi que des appareils de mesure PROFIL : Formation et expérience souhaitées : -Aucune formation particulière n'est requise pour accéder à ce poste -Vous trouvez l'univers industriel intéressant et dynamique -Une première expérience dans une entreprise industrielle est un plus Compétences techniques et comportementales nécessaires : -Vous êtes rigoureux, réactif et autonome -Vous êtes connu pour avoir un bon état d'esprit -Vous savez rendre compte à votre hiérarchie Informations complémentaires :Poste à pourvoir en 5*8Prêt à vous lancer ?Postulez !Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Vous intégrez notre imprimerie de Vittel (88), spécialisée dans l'impression de supports carton et IML destinés à la fabrication d'emballages agro-alimentaires par le Groupe LACROIX. Conducteur d'une presse offset six couleurs et vernis, de marque MAN ROLAND ou KOENIG & BAUER dernière génération, vous serez le garant de la réalisation d'impression d'emballages sur une machine automatisée sur film ou carton. A l'issue de votre formation sur site, vous serez capable de conduire en autonomie une presse offset et de produire des impressions conformes aux BAT Clients. Vous assurerez le calage des OF, la production, la traçabilité et l'entretien. Vous veillerez au bon fonctionnement de la presse et réaliserez les interventions de maintenance de premier niveau. Vous travaillerez en binôme avec un margeur attitré en 3 x 8 du lundi au vendredi. Plus qu'un poste, nous proposons l'intégration dans une équipe pour devenir un véritable professionnel de l'imprimerie mais aussi de l'emballage recyclé et recyclable. Vous évoluerez dans une équipe dynamique, soudée et performante qui sera la clé de votre réussite et de votre intégration. Vous rejoignez une agréable petite ville thermale, avec école, collège, grand parc, ville orientée vers le sport et le bien-être, à deux pas des stations de ski. Rémunération attractive à négocier selon le profil : rémunération de base, intéressement/participation, prime et avantages sociaux divers.Rigoureux et organisé, votre capacité d'écoute et votre savoir-être vous permettront de vous adapter sans difficulté auprès de l'ensemble des équipes. Vous bénéficiez obligatoirement d'une première expérience similaire réussie sur un poste de conducteur Offset ou dans l'industrie de l'impression.
Le GROUPE LACROIX, entreprise familiale jurassienne, est un fabricant leader d'emballages alimentaires en bois, plastique et carton. Présent en France et à l'international, nous comptons aujourd'hui 1600 salariés dans le monde et sommes fortement implantés dans les Vosges avec 3 sites. Nous recrutons actuellement pour notre imprimerie de Vittel (88), qui emploie environ 60 personnes.
Binôme du conducteur de presse offset, vous serez le deuxième œil pour la réalisation d'impression sur une machine automatisée de film ou de carton. A l'issue de votre formation sur site, vous saurez marger en autonomie une presse Offset de dernière génération. Vous assurerez l'approvisionnement de la machine (encres, palettes de carton ou film.) Vous veillerez au bon fonctionnement de la presse et réaliserez des interventions en binôme. Vous garantirez la conformité des matières utilisées et la traçabilité de celles-ci. Vous travaillerez en 3 x 8 du lundi au vendredi. Vous entrerez dans le cercle passionnant des métiers de l'imprimerie. Plus qu'un poste, nous proposons l'apprentissage d'un métier pour devenir un véritable professionnel de l'imprimerie, et de l'emballage recyclé et recyclable. Vous évoluerez dans une équipe dynamique, soudée et performante qui sera la clé de votre réussite et de votre intégration. Rémunération attractive à négocier selon le profil : rémunération de base, intéressement-participation, prime et avantages sociaux divers. Rigoureux et organisé, votre capacité d'écoute et votre savoir-être vous permettront de vous adapter sans difficulté auprès de l'ensemble des équipes. Vous bénéficiez d'une première expérience réussie sur un poste en l'industrie. Une connaissance de l'univers de l'imprimerie serait un plus.
Walter Learning recherche des candidats gestionnaires de paie en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier de Gestionnaire de Paie. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Gérer administrativement la vie du contrat - S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié - Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...) - Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales.. - Assurer des missions sur des dossiers transverses (suivi de dossiers maladie, prévoyance.). Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Goût pour les chiffres Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
"""Exploitation agricole en élevage bovin lait et labellisée ferme pédagogique, recherche un agent agricole polyvalent (H/F) pour un contrat d'apprentissage à pourvoir dès la rentrée de septembre 2025./r/nMissions liées aux activités de l'exploitation (conduite d'engins, soins aux animaux...) en plus, suivant le profil et l'envie de l'apprenti : participation à la ferme pédagogique ou suivi de la méthanisation"""
Description du poste : Comment relever le défi quotidien de maintenir nos installations à la pointe de la performance ? Rejoignez notre client pour assurer la maintenance, la prévention et le dépannage de leurs équipements techniques dans un environnement stimulant et dynamique - Effectuer des inspections régulières pour assurer le bon fonctionnement des équipements - Diagnostiquer et résoudre les pannes techniques avec rapidité et précision - Participer à la mise en place de solutions préventives pour optimiser la durabilité des machines - Coordonner avec les équipes internes pour planifier les interventions de maintenance - Respecter les normes de sécurité, notamment en matière d'habilitation électrique Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: CDI - Salaire: 13.5 euros /heure Description du profil : Vous possédez une solide expérience en maintenance, avec une expertise en prévention, dépannage et habilitation électrique, et souhaitez relever de nouveaux défis captivants. - Expertise en prévention des machines pour éviter les pannes et prolonger leur durée de vie - Compétence avérée en dépannage pour restaurer rapidement les équipements en cas de défaillance - Habilitation électrique indispensable pour intervenir en toute sécurité sur des installations électriques - Expérience professionnelle de 3 ans minimum dans un poste similaire - Formation CAP Maintenance des Équipements Industriels ou équivalente, garantissant une base solide en maintenance technique Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Notre client, basé à VITTEL, est un acteur incontournable de l'industrie du papier et du carton, offrant des opportunités professionnelles stimulantes et variées. Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoignez une entreprise à taille humaine qui met l'humain et ses valeurs au cœur de son activité, leader de son secteur, pour placer votre carrière sur la voie du succès.Comment relever le défi quotidien de maintenir nos installations à la pointe de la performance ? Rejoignez notre client pour assurer la maintenance, la prévention et le dépannage de leurs équipements techniques dans un environnement stimulant et dynamique - Effectuer des inspections régulières pour assurer le bon fonctionnement des équipements - Diagnostiquer et résoudre les pannes techniques avec rapidité et précision - Participer à la mise en place de solutions préventives pour optimiser la durabilité des machines - Coordonner avec les équipes internes pour planifier les interventions de maintenance - Respecter les normes de sécurité, notamment en matière d'habilitation électrique Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: contrat - Salaire: 13.5 euros /heure
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Dans l'industrie, trouvez votre place grâce à notre expertise en recrutement.
Vous intégrez l'équipe transaction et participez à la vie de l'agence. Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées. Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires et futurs propriétaires. Vous êtes au contact permanent des habitants afin d'être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier sur votre secteur. Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu'ils soient acquéreurs ou vendeurs. Vous réalisez les estimations, constituez et assurez le suivi d'un stock qualitatif de biens à vendre, évaluez les besoins et la capacité de financement des acquéreurs pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Puis vous assurez la négociation et l'accompagnement administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la réalisation de la vente définitive du bien. Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) ! Vous êtes dynamique, déterminé(e) et empathique. A l'écoute des autres, vous avez le sens de la relation client.
Acheter ou vendre un bien immobilier n'est pas seulement une opération financière, c'est un projet de vie chargé émotionnellement. Pour accompagner la réalisation de tous ces projets, nos équipes transaction apportent quotidiennement, avec enthousiasme et professionnalisme, le meilleur service à nos clients. Vous avez, vous aussi, le désir de contribuer à la réalisation de ces beaux projets ? Découvrez l'ensemble de nos postes et trouvons ensemble, le métier qui vo...
Sous la supervision du chef de site, vous assurez l'exploitation et bon fonctionnement de la ligne de déconditionnement des liquides alimentaires emballés sur l'éco pôle organique des Vosges. Vos missions sont les suivantes : - Réceptionner et dispatcher les flux, alimenter le déconditionnement avec un télescopique - Veiller à l'entretien des équipements et engins, en assurant la maintenance de premier niveau - Intervenir manuellement dans le déchet organique avec les EPI adaptés - Surveiller les niveaux des stockages des matières organiques préparées - Maintenir son environnement de travail propre Une formation initiale technique, mécanique ou conduite d'engins, ou une expérience dans le domaine industriel, agricole ou TP est appréciée Une formation est assurée en interne et les équipes sont là pour vous accompagner ! Vous possédez les caces R 482 Catégories F (Télescopique) + C1 (chargeuse) en cours de validité + R 489 Catégorie 3 (possibilité de le faire passer en cours de mission) Autonome et réactif vous avez le sens des responsabilités Vous cultivez un bon esprit d'équipe et souhaitez participez à la vie de l'entreprise Vous avez une sensibilité aux métiers du recyclage et de l'environnement Votre motivation est primordiale ! Vous justifiez d'au moins 2 ans dans la conduite des engins
Description : En fonction de votre profil, vous intervenez sur L’IRM AVEC ALERTE THROMBOLYSE, LE SCANNER, LA MAMMOGRAPHIE OU ENCORE LA RADIOLOGIE CONVENTIONNELLE. Un accompagnement et une montée en compétences sont possibles afin de vous permettre de développer vos connaissances. Des MERM référents en radioprotection, PACS, et RIS sont présents pour vous accompagner. Vous travaillez en étroite collaboration avec les radiologues. _Certaines vacations sont réalisées en télé imagerie pour l'IRM et le Scanner._ Profil recherché : Dynamique, vous recherchez une STRUCTURE À TAILLE HUMAINE ou vous pourrez apprendre et développer vos compétences en PRATIQUANT DES EXAMENS VARIÉS. Vous participerez aux astreintes à raison de 3 à 7 astreintes par mois. Ce poste est également accessible via un contrat d’allocation d’étude comprenant un engagement.
Description : L'établissement recherche un CGRAS - Coordonnateur de la gestion des risques associés aux soins à 50%. Votre mission consiste à veiller à la mise en œuvre du programme d’actions défini par l’établissement et de contribuer au déploiement et au renforcement d’une culture de sécurité. Vous apporter un appui stratégique au PCME, à la CME et au directeur en matière d’amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins. Votre expertise vous permet de vous assurez de la cohérence des actions engagées par les différents professionnels impliqués dans la gestion des risques associés aux soins, que ceux-ci soient directement liés aux patients ou liés à la vie hospitalière (vigilances, hygiène, risques directement associés à la pratique de soins, risques professionnels, risques environnementaux, risques techniques, risques liés aux travaux, ou autres risques ayant un impact pour la sécurité du patient). Vous vous assurer de l’effectivité, dans l’établissement, des dispositifs de vigilance et de signalement. Profil recherché : Vous êtes titulaire du diplôme de médecine et avez une appétence pour la qualité. Vous avez une excellente connaissance du système de santé et de l'organisation hospitalière. Idéalement vous êtes formé C.G.R.A.S. La formation est possible après la prise de poste.
Description du poste : Le Conseiller de Clientèle junior accompagne les clients dans leurs projets financiers, propose des produits personnalisés, et participe au développement commercial de l'agence. Missions:***Accueillir les clients * Commercialiser des contrats d'assurance * Réaliser des devis * Gérer les contrats d'assurance au quotidien. Description du profil :***Bonne connaissance des outils du Pack Office***Goût du service. Rigueur logique***Réactivité, adaptabilité et flexibilité***Fort esprit d'équipe
Description du poste : ACTUA Epinal vous propose une offre d'emploi. Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés dans la métallurgie, un Opérateur commande numérique (h/f) Sous la responsabilité directe du chef d'atelier, vous devez conduire le système pour produire des pièces métalliques conforme aux plans. Dans ce cadre, vos principales missions sont : · Ebavurage des pièces · Réalisation des reproductions des pièces a assembler · Préparer la machine et les pièces métalliques à débiter · Opération de perçage · Mettre en service la machine, produire et contrôler les pièces débitées (qualité et conformité par rapport aux plans de fabrication) · Détecter la moindre anomalie de fonctionnement et effectuer certaines interventions de maintenance préventive ou corrective · Maintenir son poste de travail en constant été de propreté · Veiller à la sécurité des personnes, des biens et de l'environnement Description du profil : Titulaire d'un BEP/CAP/Bac Professionnel/BTS en usinage, vous disposez obligatoirement d'une expérience de 5 ans au minimum dans la programmation et le fraisage à commande numérique. Rigoureux, précis, organisé et consciencieux, vous disposez de bonnes connaissances des systèmes, des domaines de la gestion de production et du fonctionnement des machines. Travail en atelier sur des horaires de journée (8h-12h / 13h-17h)
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Plus qu'un travail, une équipe ! Tu cherches un travail ? On recherche un(e) coéquipier(ère) ! Nous recherchons un Equipier(e) Polyvalent(e) étudiant(e) dès maintenant. Tu réaliseras 52 heures par mois. Tu travailleras au sein du restaurant : - Le vendredi soir - Le samedi - Le dimanche - Des possibilités du lundi au jeudi soir en fonction de tes disponibilités. Tes jours de repos seront compris entre le lundi et le jeudi, nous le verrons ensemble durant l'entretien. L'équipe Ce qu'il faut savoir c'est que tu ne seras jamais seul(e). Ici on joue collectif et dès ton arrivée, on te met dans le bain ! Tu n'as pas d'expérience ? Pas grave, tu seras formé(e), aidé(e) et tu développeras vite des compétences utiles pour ton avenir. On célèbre les victoires et les réussites ensemble et c'est dans les rushs que l'équipe se soude. Tu verras c'est toujours plus facile de se dépasser et de donner le meilleur de soi-même quand on fait partie d'une équipe ! Ton rôle dans l'équipe · Polyvalent(e) et réactif(ve), tu es au cœur de l'action. · Entre le comptoir, la salle et la cuisine, tu prépares les commandes avec attention et distribues les sourires ! · Toujours là pour aider tes coéquipier(ère)s, qui t'aident également à prendre confiance, dans la meilleure des ambiances. · La qualité, l'hygiène alimentaire et la propreté dans le restaurant, toute l'équipe y contribue Ce que tu apportes à l'équipe... · Tu as un excellent relationnel · Tu t'adaptes à toutes les situations · Tu as du dynamisme et de la bonne humeur à revendre Ce que l'équipe t'apporte... · Des valeurs et de l'engagement, tu seras étonné(e) de voir tout ce qu'on fait, on parie ? · De nombreuses opportunités d'évolution · La possibilité d'adapter ton contrat en fonction des changements dans ta vie personnelle : temps partiel, emploi étudiant, premier emploi.on sait ce que c'est · Evoluer dans un environnement motivant avec un climat positif et une super ambiance Alors, ça te dirait de vivre l'expérience McDo en vrai ? Dans la team McDo, chacun a sa chance, tout le monde est solidaire & nos emplois sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Rejoins-nous ! Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 618,80€ par mois Nombre d'heures : au moins 12 par semaine Lieu du poste : En présentiel
MS Mode est le numéro 1 de la mode pour femmes rondes ! Pour étendre encore plus loin notre expertise, nous sommes à la recherche de collègues qui fassent preuve d'ambition et nous aident à repousser nos propres frontières. Au propre comme au figuré ! Vous aimeriez faire partie de notre équipe enthousiaste et nous rejoindre pour conduire MS Mode encore plus loin ? N'attendez plus et postulez dès aujourd'hui ! En véritable ambassadeur, vous serez chargé(e) de l'accompagnement de notre clientèle, de la vente, du merchandising.. Êtes-vous un(e) CONSEILLER(E) DE VENTE ambitieux(se) et impatient(e) d'obtenir d'excellents résultats avec nous ? le commerce est-il votre point fort et la clientèle est-elle au centre de vos préoccupations ? Alors, poursuivez votre lecture ! Vous présentez les qualités suivantes : Idéalement 2 ans d'expériences professionnelles souhaitées dans un poste similaire dans l'environnement commercial, de préférence dans le commerce de détail. Poste à pourvoir à compter du 19/08/2025 Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 360,36€ par mois Nombre d'heures : 7 par semaine Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 19/08/2025
L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD Les Noisetiers de MANDRES SUR VAIR (88), un AIDE-SOIGNANT HF. L'EHPAD a une capacité de 56 hébergements permanents, dont 12 en Unité de Vie Protégée, et de 4 hébergements temporaires. L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire. En tant qu'AIDE-SOIGNANT HF, vos principales missions sont : Accompagner le résident dans les actes essentiels de la viequotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie Apprécier l'état clinique du résident et réaliser les soins adaptés à cet état Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation du résident Etablir une communication adaptée à la personne et son entourage Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins Organiser son travail dans une équipe pluridisciplinaire Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant. Vous êtes débutant ou expérimenté. Au sein de l'Association Groupe SOS Seniors, nous avons à coeur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir ! Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous : Et Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante, Bénéficier d'un environnement de travail stimulant et enrichissant, Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail ! Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité. Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste de Commercial terrain !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel de Négociateur Technico Commercial (RNCP34079), niveau 5, un diplôme national décerné par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion, et reconnu dans le secteur professionnel. Chez nous, un · e commercial · e terrain est accompagné pour de :***Développer et entretenir son portefeuille client en s'appuyant sur nos puissantes campagnes publicitaires * D'équiper protégés des meilleures solutions de sécurité pour leur assurer une tranquillité d'esprit totale et d'optimiser les systèmes de nos protégés en leur proposant des services de plus en plus personnalisés * Collaborer avec l'ensemble des équipes techniques pour assurer la bonne installation de nos produits Vous l'aurez compris, intégrer notre entreprise c'est évoluer très rapidement et tout cela en étant autonome sans pour autant perde la fibre collective : notre entreprise , c'est avant tout une entreprise soudée qui fait confiance à ses collaborateurs. Description du profil : Nous croyons profondément à la bienveillance , à la générosité et à l'honnêteté , sans lesquelles nous ne pourrions mener à bien notre mission. Nous exigeons donc un sens du service sans limite, un esprit d'équipe et une éthique irréprochable.
Créée en 1963, la Société Orest Group, est un acteur majeur sur le marché de la joaillerie. Nous accompagnons les grandes maisons dans le développement et la fabrication de leurs produits Access et moyenne joaillerie, et avons rejoint le groupe LVMH en 2023. Afin de répondre aux besoins de nos clients, notre entreprise a su développer depuis plus de 60 ans des savoir-faire industriels (fonderie, usinage de précision), et artisanaux (nos métiers d'Art : bijouterie, polissage, sertissage) ainsi que des compétences pointues en ingénierie (R&D, méthodes, industrialisation). Forte de ses 800 collaborateurs, répartis sur 2 sites (Erstein et Saint-Dié-des-Vosges), notre société s'est dotée d'une ambition forte amenant à une recherche constante de l'excellence. Notre culture d'entreprise est marquée par des valeurs telles que le respect et l'esprit collectif. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour notre site de Saint-Dié-des-Vosges un(e) : TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F Rattaché(e) au Responsable des Services Techniques, vous êtes en charge du bon fonctionnement des équipements de production. Vos principales missions : * Assurer le suivi du préventif des moyens de production * Assurer la mise à jour documentaire des gammes de maintenance * Suivre les différents tableaux de bord maintenance * Participer à l'installation de nouveaux équipements * Contribuer à la mise en place des actions d'amélioration * Contrôler et garantir la conformité des machines * Diagnostiquer les éventuels dysfonctionnements sur les équipements * Proposer et mettre en place des plans de maintenance préventive et curative * Intervenir en cas de panne, valider l'intervention et avertir le superviseur de zone de l'état d'avancement * Respecter les règles de sécurité * Renseigner les supports de suivi d'intervention dans la GMAO * Nettoyer et ranger son poste de travail et sa zone d'intervention * Réaliser un suivi du réapprovisionnement du stock maintenance * Participer à l'organisation de la sortie sécurisée des déchets et à leurs renseignements dans les fichiers informatiques de suivi Titulaire d'un BTS en maintenance industrielle, vous disposez d'une expérience réussie de 2 à 5 ans dans un environnement industriel. Vous disposez de bonnes connaissances sur la réglementation des contrôles périodiques. Vous maîtrisez la lecture et la réalisation de plans. Votre dynamisme, votre autonomie et votre réactivité seront vos principaux atouts pour réussir dans ce poste. Vous avez une bonne capacité d'adaptation. Horaires de journée ou horaires d'équipe 2x8 (5h-13h, 13h-21h), selon la charge de l'activité. Vous voulez en savoir plus sur notre société : https://orestgroup.fr/ Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous bénéficierez des avantages suivants : Participation, intéressement, 13e mois, mutuelle complémentaire, avantages CSE, primes d'équipe et primes de panier repas ou tickets restaurants, indemnité de transport, prime de présentéisme. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 28 000,00€ à 35 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires Horaires : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Heures supplémentaires majorées * Primes * Prime trimestrielle Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : En tant que chauffeur poids lourd benne, vous rejoindrez une équipe dynamique chez un leader dans le domaine du recyclage des déchets organiques et alimentaires. Votre rôle consistera principalement à collecter divers types de déchets organiques et alimentaires en toute sécurité et à temps. Vous serez amené à :***Charger les matériaux en respectant les procédures de sécurité.***Assurer la collecte sur différents sites selon un planning journalier (30-40 point de ramassage).***Effectuer des tournées locales et/ou régionales.***Veiller à l'entretien régulier de votre camion afin de garantir son bon fonctionnement.***Remplir les documents de transport et d'entretien nécessaires.***Vous évoluerez dans un secteur en pleine expansion, capable de vous offrir de belles perspectives d'avenir. Chez ce client leader, vous aurez accès à un environnement de travail stimulant où la sécurité et le respect des délais sont au cœur des priorités. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons un(e) candidat(e) motivé(e) avec un permis de conduire adapté aux poids lourds. Vous devez faire preuve d'une excellente réactivité et maîtriser les règles de sécurité routière. Être à l'aise dans la manipulation du matériel de chargement et déchargement est un avantage considérable. Un sens du service auprès des clients, ainsi que la conscience professionnelle sont des éléments cruciaux pour ce poste. Si vous êtes rigoureux(se) et engagé(e), cette position est faite pour vous. Qualités recherchées :***Maîtrise des règles de sécurité routière.***Capacité à organiser et respecter les délais.***Sens du service et de la relation client.***Rigueur et autonomie en toute circonstance.***Aptitude à manipuler le matériel de chargement.***Caces 3 + FIMO *
Description du poste : NEXTEP HR, un cabinet de recrutement, recherche pour le compte d'un client, un cabinet d'expertise comptable renommé situé à Vittel, un Gestionnaire de Paie H/F. Dans ce rôle, vous serez responsable de : - La gestion d'un portefeuille multi conventionnel ; - La préparation et l'édition des bulletins de paie ; - Le contrôle des données (paramétrage, DSN) ; - L'établissement des déclarations sociales et des relations avec les organismes sociaux ; - La gestion administrative du personnel (rédaction des contrats de travail, avenants, ruptures conventionnelles, licenciements) ; - La communication, l'information et le conseil juridique en droit social. Avantages : - Rémunération attractive (primes) ; - Avantages sociaux ; - Dématérialisation des processus ; - Ambiance conviviale. Si vous êtes passionné(e) par la paie et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Description du profil : Expérience : Minimum 2 ans en cabinet d'expertise comptable. Compétences : On dit de vous que vous êtes autonome, rigoureux(se), polyvalent(e) avec une capacité à s'intégrer et à travailler efficacement en équipe.
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
NEXTEP HR, un cabinet de recrutement, recherche pour le compte d'un client, un cabinet d'expertise comptable renommé situé à Vittel, un Gestionnaire de Paie H/F. Dans ce rôle, vous serez responsable de : - La gestion d'un portefeuille multi conventionnel ; - La préparation et l'édition des bulletins de paie ; - Le contrôle des données (paramétrage, DSN) ; - L'établissement des déclarations sociales et des relations avec les organismes sociaux ; - La gestion administrative du personnel (rédaction des contrats de travail, avenants, ruptures conventionnelles, licenciements) ; - La communication, l'information et le conseil juridique en droit social. Avantages : - Rémunération attractive (primes) ; - Avantages sociaux ; - Dématérialisation des processus ; - Ambiance conviviale. Si vous êtes passionné(e) par la paie et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Expérience : Minimum 2 ans en cabinet d'expertise comptable. Compétences : On dit de vous que vous êtes autonome, rigoureux(se), polyvalent(e) avec une capacité à s'intégrer et à travailler efficacement en équipe.
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Vous serez en charge de la ramasse des déchets (type camion poubelle) auprès des collectivités, HEPAD, Supermarchés, restaurants ... sur la région Grand est Poste en régional Aucune manutention à prévoir Environ 40 points de collecte / jour Du lundi du vendredi Horaires à définir Vous possédez le permis C + FIMO + carte conducteur en cours de validité Vous justifiez d'au mois 2 ans dans la conduite d'un PL
À propos du poste Nous recherchons un conseiller ou une conseillère de vente passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous serez au cœur de l'expérience client, en offrant un service de qualité et en contribuant à l'atteinte des objectifs de vente. Ce poste est idéal pour les personnes qui aiment le contact avec la clientèle et qui souhaitent évoluer dans le secteur de la vente au détail. Responsabilités * Accueillir et conseiller les clients sur nos produits et services * Réaliser des ventes en répondant aux besoins des clients * Gérer les opérations d'encaissement et manipuler les espèces avec précision * Effectuer le réassort des produits en magasin et assurer un stockage efficace * Maintenir l'espace de vente propre et attrayant * Participer à la mise en place d'animations commerciales pour dynamiser les ventes * Communiquer efficacement avec les clients, y compris en anglais ou dans d'autres langues si nécessaire Profil recherché Vous êtes la personne que nous recherchons si : * Vous avez une expérience préalable dans la vente au détail * Vous maîtrisez les mathématiques commerciales pour effectuer des transactions précises * Vous possédez d'excellentes compétences en communication pour interagir avec une clientèle variée * Vous êtes capable de travailler en équipe tout en étant autonome dans vos missions * Vous êtes dynamique, motivé(e) et avez un sens aigu du service client Rejoignez notre équipe et participez à une aventure enrichissante où votre contribution fera la différence ! Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 852,00€ à 1 863,00€ par mois Avantages : * Formation linguistique offerte Formation: * Baccalauréat / Niveau bac (Optionnel) Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : MECANICIEN DE MAINTENANCE (H/F) Nous recherchons pour l'un de nos clients, leader mondial de l'emballage en verre, un(e) mécanicien(ne) de maintenance h/f pour le service D12. Rappelez vous la dernière fois que vous avez ouvert une bouteille de champagne, une bière fraîche* après une dure journée de travail ou une bouteille d'eau minérale pétillante pour vous désaltérer... eh bien elle a probablement été fabriquée par notre client, un acteur mondial incontournable de la fabrication d'emballage en verre. Directement rattaché au Responsable du Service D12, vous aurez pour missions : -Intervenir sur la mécanique des machines -Réparer des équipements variables -Assurer les changements de fabrication -Intervenir sur la maintenance générale de l'usine (*l'abus d'alcool est dangereux pour la santé) PROFIL : Titulaire d'un baccalauréat professionnel et/ou d'un BTS en maintenance des équipements industriels, vous disposez d'une expérience significative dans le domaine de la mécanique. Vous êtes reconnu(e) pour votre curiosité, votre rigueur, votre dynamisme, votre organisation et votre intérêt pour le travail d'équipe. Les habilitations électriques seraient un plus ainsi que le CACES pont roulant. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People d'EPINAL recherche pour l'un de ses clients un cariste (H/F) dans le secteur de la logistique. POSTE : CARISTE CACES 3 (H/F) Nous recherchons des Caristes H/F CACES 3. pour l'un de nos clients, acteur mondial incontournable de la fabrication d'emballage en verre. Fabrication d'emballages en verre pur, sain et durable pour de nombreuses marques du secteur agroalimentaire parmi les plus connues au monde. Rappelez-vous la dernière fois que vous avez ouvert une bouteille de champagne, une bière fraîche* après une dure journée de travail ou une bouteille d'eau minérale pétillante pour vous désaltérer... eh bien elle a probablement été fabriquée par celui-ci. Sous la responsabilité directe d'un Responsable d'Equipe Posté (REP) ou d'un chef d'équipe, vous aurez pour principales missions: la réception ainsi que le stockage des marchandises. Vous assurerez la gestion des stocks sur le site d'entreposage. Vous serez en charge du chargement des camions arrivant sur site. Vous réapprovisionnerez les machines en matières premières. Vous utilisez du matériel de chargement spécifique : chariot élévateur, outils informatiques, scanneur...Poste à pourvoir en 5*8. PROFIL : Vous possédez une première expérience sur la fonction de cariste idéalement acquise au sein d'un entrepôt logistique et/ou industrie et êtes titulaire des Caces 3 en cours de validité. Vous êtes vigilant aux règles de sécurité ainsi qu'à celles de circulation. Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif pour pouvoir faire face aux pics d'activité liés au secteur de la logistique .Prêt à vous lancer ? Postulez !
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Polyvalent moulerie (H/F) Nous recherchons pour l'un de nos clients, leader mondial de l'emballage en verre, un(e )Polyvalent(e) moulerie H/F. Directement rattaché(e) au responsable moulerie, vos missions seront les suivantes : -Assurer la fabrication et l'acheminement aux lignes de fabrication des accessoires soit pour changement de fabrication soit pour relais sur machine -Assurer la récupération des accessoires démontés en fabrication -Monter et préparer des accessoires -Vérifier les quantités d'accessoires sur les machines et les réapprovisionner -Assurer le rangement des moules et accessoires relais non utilisés -Récupérer les accessoires aux machines -Suivre la gestion des stocks du matériel moulerie (entrée/sortie) -Préparer les besoins de moules, des accessoires et des outillages pour le personnel moulerie -Montage des pinces, des take out, des cloches de gonflage, .... - Approvisionnement et suivi du matériel relais sur les machines. -Gestion du matériel de relayage à l'atelier. - Réparation et contrôle des poinçons selon GMF -Réaliser des inventaires PROFIL : Formation et expérience souhaitées : -Niveau CAP Mécanique Générale -CACES 3 serait un plus Compétences techniques et comportementales nécessaires : -Esprit d'équipe -Rigueur -Manuel(le) Poste à pourvoir en horaires 2*8C et/ou journée. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e conseiller commercial pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une entreprise proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) En tant que conseiller commercial, vos missions seront les suivantes : Anticiper, analyser et détecter les besoins des clients Entretenir et développer un portefeuille client Accompagner la direction dans le plan de développement commercial et établir une offre commerciale Vendre les différents services de l'entreprise Préparation et relance de devis Effectuer des visites de sites avec les clients Chiffrage des prestations Suivi des prestations, commandes, ... Gestion des clientsVous avez un niveau Bac et le gout des chiffres ? Rejoignez-nous en alternance pour devenir un(e) commercial hors pair ! - Votre sens de l'organisation,votre autonomie et votre sens du contact - Vous êtes à l'aise ou avez l'envie de progresser avec les outils bureautiques (Excel notamment). - Vous possédez une bonne expression écrite et orale, nécessaire pour des échanges clairs et professionnels.
Description du poste : Comment une carrière de Menuisier de chantier (F/H) pourrait-elle enrichir vos compétences techniques ? En tant que menuisier de chantier, vous contribuerez à la réalisation et à l'installation de structures en bois pour divers projets de construction. - Fabriquer et assembler les éléments en bois conformément aux plans fournis - Installer et ajuster les structures réalisées sur le chantier en respectant les normes de sécurité - Collaborer avec les autres professionnels sur le chantier pour assurer le bon déroulement des travaux Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 12 euros/heure Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Description du profil : Nous recherchons un(e) Menuisier(ère) de chantier (F/H) avec un minimum de 4 ans d'expérience, apte à travailler en journée et à gérer un panier d'outils. - Maîtrise des techniques de menuiserie traditionnelle et moderne, avec une attention particulière à la précision - Capacité à lire et interpréter des plans techniques complexes pour une exécution précise - Possession d'un CAP/BEP Menuiserie ou d'une certification équivalente, démontrant une formation professionnelle reconnue - Excellentes compétences en communication et aptitude à collaborer efficacement avec l'équipe de chantier Processus de recrutement Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission.
Notre client, établi à VITTEL, est une entreprise du secteur des travaux de construction. Comment se rendre sur son lieu de travail quotidiennement ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre entreprise, à l'organisation à taille humaine, aux perspectives d'évolution et à l'esprit d'innovation, incarne des valeurs et une mentalité qui sauront vous séduire.Comment une carrière de Menuisier de chantier (F/H) pourrait-elle enrichir vos compétences techniques ? En tant que menuisier de chantier, vous contribuerez à la réalisation et à l'installation de structures en bois pour divers projets de construction. - Fabriquer et assembler les éléments en bois conformément aux plans fournis - Installer et ajuster les structures réalisées sur le chantier en respectant les normes de sécurité - Collaborer avec les autres professionnels sur le chantier pour assurer le bon déroulement des travaux Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 12 euros/heure Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. Nous sommes experts du second oeuvre, vous pouvez compter sur notre expérience et notre savoir-faire pour votre carrière.
« Chaque fois que vous voyez une entreprise qui réussit, dites-vous que c'est parce qu'un jour, quelqu'un a pris une décision courageuse ». (Peter Drucker) Aimeriez-vous vous lever chaque matin pour des missions motivantes à mener en équipe, dans le but d'accompagner et de protéger vos clients professionnels et particuliers. Votre feuille de route, si vous l'acceptez, est la suivante : Définissez votre stratégie commerciale en partenariat avec GAN Assurances. Organisez votre activité et celle de l'agence en qualité d'indépendant. Ecoutez et identifiez les besoins de votre clientèle prémium pour l'accompagner dans ses projets. Fidélisez vos clients en étant leur interlocuteur privilégié. Entreprenez des actions de prospection active dans le but de développer commercialement votre agence. Recrutez, animez, managez et développez vos collaborateurs. Soyez l'ambassadeur de la marque GAN en étant connu et reconnu auprès du tissu local. Vous justifiez d'une expérience commerciale réussie dans le domaine du B2B Reconnu pour votre leadership et votre relationnel, vous accompagnez et faites grandir vos collaborateurs. Homme/Femme de réseau, votre sens aigu du service client vous permet d'être un acteur incontournable de votre bassin économique. Animé par l'esprit entrepreneurial, vous mettez vos talents d'écoute et de conviction pour créer et développer votre propre business auprès d'une clientèle diversifiée. Vous venez ou non du monde de l'assurance, nous recherchons des personnes talentueuses possédant des expériences réussies, débordantes d'audace, curieuses et qui veulent être des acteurs économiques locaux de premier plan. Vous portez fièrement à travers votre personnalité les couleurs de Gan Assurances, une marque et une entreprise toujours plus proche de ses clients et performante dans les solutions qu'elle vous apporte. Rejoindre GAN Assurances, c'est évoluer dans une entreprise ambitieuse et 100% dédiée à son réseau d'indépendants. Vous vous reconnaissez dans cette présentation ? Alors n'hésitez plus et franchissez le cap, devenez chef d'entreprise et rejoignez dès maintenant « L'université Agents Gan » pour le programme de formation reconnue comme le plus complet de la profession.
Gan Assurances
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire de vue pour une de ses employeurs partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en mission auprès d'un bénéficiaire proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) - Contrat d'alternance de 12 ou 18 mois - Rémunération mensuelle selon la grille légale en vigueur (entre 760€ et 1 802 €) Missions sur ce poste En devenant assistant de vie aux familles, vous exercez un métier qui a du sens. Votre objectif est d'assurer le bien-être des bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien en réalisant les missions suivantes : - Accompagner des personnes en situation de dépendance dans leur quotidien (personnes âgées, jeunes enfants, des malades ou bien des personnes en situation de handicap) : activités et loisirs, rendez-vous médicaux, sorties - Aide à la personne : aide au lever/coucher, aide à l'habillage et à la toilette... - Aide aux courses, à la préparation et à la prise des repas - Entretien du logement et du linge : nettoyage des surfaces, lavage et repassage, rangement...Nous recherchons avant tout une personne dont la bienveillance et l'empathie sont des moteurs au quotidien. - Vous êtes autonome et rigoureux(se) dans l'organisation et la réalisation de vos missions. - Votre sens de l'écoute et vos qualités relationnelles vous permettent de créer un lien de confiance avec les personnes accompagnées et leurs familles. - Vous faites preuve de proactivité et d'adaptabilité face aux situations variées. - Vous ête titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC
Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge : - La supervision de collaborateurs, - Les entretiens avec les nouveaux clients, - La gestion d'un portefeuille en toute autonomie, - Les rendez-vous bilan, - La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale, - Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Possibilité de télétravail Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi professionnel dans le secteur agroalimentaire ? Notre client recrute un Pareur en Abattoir (H/F/D) pour une mission longue en intérim située à Domvallier. En qualité de pareur, vous jouerez un rôle essentiel dans le processus de finition des pièces de viande au sein de l'abattoir. Les missions attendues du poste : - Parer les morceaux de viande en respectant les consignes de qualité et de rendement, - Contrôler et garantir la qualité finale des produits, - Travailler en respectant les normes strictes d'hygiène et de sécurité, - Collaborer efficacement avec les autres membres de l'équipe pour maintenir un flux de production optimal. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons un candidat expérimenté dans le parage de viande en environnement d'abattoir. Les compétences attendues pour le poste incluent : - Excellente maîtrise des techniques de parage et des outils de coupe, - Rigueur dans l'application des normes de sécurité et des standards de qualité, - Capacité à débuter la journée de travail tôt le matin (horaires : 4h - 12h30), - Esprit d'équipe et sens du détail. Un comportement dynamique et rigoureux est essentiel pour réussir à ce poste. Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Si ce poste vous intéresse et que vous êtes prêt à vous investir pleinement, n'hésitez plus et postulez dès aujourd'hui !
Si vous êtes un(e) passionné(e) de gastronomie, que vous aimez le service de qualité et commencer une nouvelle aventure, n'hésitez pas à nous rejoindre aux Jardins de Sophie ! Les Jardins de Sophie **** ? Il s'agit d'un hôtel de charme de 35 chambres, situé au cœur du massif des Vosges. Notre maison possédant un restaurant gastronomique, c'est avec notre chef Morgan FADY, que nous proposons une cuisine authentique aux saveurs délicieuses du terroir lorrain. Des salles de séminaires et un spa refait sur mesure pour notre clientèle s'ajoute à notre établissement pour satisfaire l'ensemble de nos clients, fidèles depuis de nombreuses années. Ce lieu, niché en haut de la vallée de Xonrupt-Longemer, vous poussera à laisser vos soucis du quotidien, pour profiter de petits bonheurs simples, au centre de notre forêt vosgienne. Votre mission ? - Aider aux tâches de nettoyage, - Mise en place et dressage au restaurant, - Donner des instructions aux commis de salle, - Mise en place des consoles de service - Accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table et lui présenter la carte des boissons puis le menu - Superviser le déroulement du service pour les tables des différents rangs, - Après le service, débarrasser les tables - Avancer la mise en place pour le prochain service - Ranger le matériel de service - Respecter les engagements envers l'environnement Exigences: Vous êtes pragmatique et savez faire preuve de disponibilité, de réactivité et de pugnacité. Vous évoluerez avec une équipe motivée dans un environnement très agréable. Si vous êtes curieux, créatifs, et amoureux de votre métier, envoyez nous votre CV. Possibilité de logement durant la période d'essai ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 274,16€ par mois Horaires : * Disponible le week-end * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée * Travail en soirée * Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : * Pourboires * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
Cegelec Vosges, entreprise spécialisée dans les travaux d'installations électriques, basée à Vittel (88) recherche un monteur électricien courants forts/courants faibles (H/F).Vous serez le premier responsable de votre sécurité. Vous devrez à ce titre veiller à l'application de la politique sécurité de l'entreprise.Vous réalisez seul ou sous la responsabilité du conducteur de travaux ou du Chef d'équipe, des travaux d'électricité dans les délais et dans le respect de la norme, des règles de sécurité, de qualité et d'environnement.Dans ce cadre, vous aurez à :- Réaliser la lecture de plans et de schémas électriques,- Faire la mise en place et le raccordement d'armoires ou de tableaux de distributions électriques,- Poser et raccorder les équipements courants forts et courants faibles,- Réaliser la confection et la pose de chemins de câblage,- Tirer les câbles et procéder aux raccordements des boites de jonction,- Suivre la gestion du carnet de câbles,- Procéder aux autocontrôles des travaux exécutés,- Réaliser les relevés nécessaires à l'établissement des plans de recollement,- Rendre compte à votre chef de chantier ou chef d'équipeVous contribuez à la satisfaction du client et à la démarche qualité de notre entreprise. Vous devez veiller à appliquer les méthodes de travail et les règles de sécurité en vigueur.Chantiers majoritairement sur le département, et les départements limitrophesDe formation CAP/BEP/BAC PRO en Electricité/Electrotechnique, vous justifiez d'une première expérience réussie. Vous êtes habilité ou habilitable aux risques électriques. Autonome, sérieux, rigoureux avec un bon relationnel, vous aimez travailler en équipe. Vos connaissances spécifiques : Courants forts et faibles.Chantiers majoritairement sur le département, et les départements limitrophesPourquoi nous rejoindre ?À propos de VINCI EnergiesDans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses 2000 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.2023 : 19,3 milliards d'euros (chiffre d'affaires) // 97 000 collaborateurs // 2000 entreprises // 61 pays - Entité Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses plus 2 100 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.
NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable bien établi et dynamique basé à Vittel, un Collaborateur Comptable H/F. En tant que Collaborateur Comptable H/F, vous serez en charge de : - La gestion d'un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) en toute autonomie ; - La tenue des dossiers comptables ; - La révision des comptes ; - La réalisation des liasses fiscales ; - Conseil client ; - Participation à la présentation du bilan ; - Utilisation des outils modernes. Avantages : - Rémunération attractive (primes d'intéressement et de bilan) ; - Avantages sociaux ; - Dématérialisation des processus ; - Ambiance conviviale. Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Expérience : Minimum 2 ans en cabinet d'expertise comptable. Compétences : On dit de vous que vous êtes organisé(e), doté(e) d'un bon relationnel avec une capacité d'intégration et de collaboration en équipe.
NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable bien établi et dynamique basé à Vittel, un Chef de Mission H/F. En tant que Chef de Mission H/F, vous serez en charge de : - L'encadrement d'une équipe de collaborateurs ; - La gestion d'un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) en toute autonomie ; - La supervision du travail des collaborateurs ; - La révision des comptes ; - L'établissement des liasses fiscales ; - Le conseil client ; - La présentation des bilans. Avantages : - Rémunération attractive (prime bilan, ticket restaurant, mutuelle ... ) ; - Environnement stimulant et agréable ; - Avantages sociaux ; - Dématérialisation des processus ; - Une ambiance conviviale avec une équipe soudée. Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Vous avez acquis au moins 5 ans d'expérience dans un cabinet d'expertise comptable, que ce soit en tant que collaborateur comptable ou chef de mission comptable et vous aspirez à évoluer sur des missions managériales. Compétences : On dit de vous que vous êtes autonome, réactif(ve), organisé(e) avec une capacité à s'intégrer et à travailler efficacement en équipe avec un bon relationnel client.
Notre partenaire est un Cabinet d'Expertise Comptable situé à Vittel (88), à la recherche d'un talent en tant qu'Assistant Comptable Confirmé H/F pour rejoindre son équipe composée d'environ quinze collaborateurs. L'orientation de la direction est résolument tournée vers la croissance interne, vous offrant ainsi l'opportunité de développer vos compétences au fil des mois et de gagner en autonomie, dans le but de prendre en charge votre propre portefeuille de la saisie initiale jusqu'à l'établissement de la liasse fiscale. Bien qu'une expérience préalable en cabinet soit un atout, elle n'est pas nécessaire. Les missions qui vous attendent engloberont, entre autres : - Saisie et tenue comptable - Déclaration de TVA - Participation aux missions de révision comptable - Relation client avec un suivi régulier des dossiers - Accompagnement sur des missions exceptionnelles En matière d'avantages, vous aurez droit à : - Des tickets restaurant - Une prime d'intéressement - La possibilité d'évolution à moyen terme - Un 13ème mois - La flexibilité des horaires Si vous êtes passionné par les chiffres et que vous aspirez à développer vos compétences au sein d'un cabinet comptable de belle envergure, cette opportunité est faite pour vous. Une formation de niveau Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité est souhaitée. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People d'EPINAL recherche pour l'un de ses clients un Technicien de Maintenance (H/F) POSTE : TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F) Au sein d'une équipe technique, vous serez amené à : - Effectuer la maintenance curative et préventive des outils de production - Effectuer les réglages et dépannages des équipements - Analyser les causes de défaillance et l'anticipation des risques de pannes - Assurer une veille technologique - Respecter à chaque instant des règles et consignes de sécurité, qualité, hygiène et environnement propres au secteur d'activité PROFIL : Curiosité, rigueur, réactivité, méthode, esprit de synthèse: Ces adjectifs vous décrivent? Débutant(e), junior ou expérimenté(e), une formation en maintenance et/ou une première expérience dans le domaine serait apprécié. Ce poste est fait pour vous! Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Nous recrutons pour l'un de nos clients situé à Domvallier un Pareur / Désosseur (H/F). POSTE : PAREUR / DESOSSEUR (H/F) Rattaché au responsable d'atelier, vous êtes positionné sur la ligne de production et aurez notamment pour mission de réaliser les opérations de découpe de viandes ( Découpe, désossage, dégraissage et parage) dans le respect des règles d'hygiène et de sécurités alimentaires. Débutant accepté, formation en interne. PROFIL : Idéalement, vous possédez une première expérience réussie sur un poste similaire et vous savez manipuler et utiliser des couteaux Vous êtes motivé, rigoureux et aimez le travail en équipe. Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Collaborateur Comptable en Cabinet À propos de nous : Kolibri Consulting, cabinet de recrutement spécialisé, accompagne un cabinet d'expertise comptable à taille humaine et de dimension régionale dans sa recherche d'un collaborateur motivé. Rejoignez une aventure où l'humain est au cœur des préoccupations, tant dans la vie du cabinet que dans la relation avec les clients. Tes missions : * Gestion complète des dossiers clients, de la saisie à l'établissement des bilans. * Conseils personnalisés aux clients sur les questions comptables et fiscales. * Participation active à l'amélioration des processus internes. * Rendez-vous bilan en binôme avec l'expert-comptable en charge du dossier * Logiciel ACD et Pennylane La pépite que je recherche : Tu es titulaire du DCG ou d'un bac+3 en comptabilité/gestion/audit ? Tu justifies, idéalement de 2/3 ans d'expérience sur un poste similaire ? Tu es une personne dynamique, autonome, volontaire et qui a le goût du relationnel ? Alors, tu es le candidat idéal !! Le cabinet recrute une personnalité plus qu'un CV, donc même si tu ne penses pas cocher toutes les cases, n'hésite pas à me contacter si tu souhaites en savoir plus. Avantages : * Environnement de travail stimulant et collaboratif. * Évolution de carrière rapide basée sur la performance. * Formations continues et participation aux événements professionnels. * Horaires flexibles * Télétravail (1/2 jours) * Primes... Ne manque pas l'opportunité de propulser ta carrière dans le monde passionnant de la comptabilité ! Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Si les chiffres sont votre langage maternel et que vous êtes prêt(e) à relever des défis palpitants, vous êtes au bon endroit. Je suis à la recherche de talents exceptionnels pour rejoindre nos cabinets partenaires, des experts comptables qui recherchent la perle rare pour renforcer leurs équipes. Si vous êtes prêt(e) à faire passer votre carrière à la vitesse supérieure, envoyez-moi votre CV et préparez-vous à décrocher l'opportunité de vos rêves ! #ComptableChercheTalent
RESPONSABILITÉS : En intégrant notre équipe, vous accompagnez chaque jour à leur domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne, en veillant à leur bien-être. Vos missions, selon votre profil et votre expérience : • Garantir le bien-être des personnes par votre écoute et votre bienveillance • Les accompagner dans les actes essentiels de la vie : aide à la toilette, aide au lever et au coucher, à l'habillage, aide à la prise des repas et des médicaments, aide aux déplacements ... • Les aider dans leur vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation des repas, accompagnement pour les sorties extérieures (loisirs, rendez-vous) ou les démarches administratives simples ... • Participer à la communication et à la coordination au sein de l'équipe L'ADMR met en œuvre une politique sociale en faveur de la reconnaissance de ses salariés et vous propose : • Un contrat avec un volume horaire adaptable • Une rémunération horaire de 11,98€ à 14,11€ brut qui prend en compte vos diplômes et votre expérience • L' indemnisation de vos déplacements professionnels et de vos trajets pour venir au travail • Une prime d'assiduité jusqu'à 100€ brut/trimestre pour valoriser votre engagement • Une prime de cooptation jusqu'à 400€ brut si vous recommandez un proche • Une période de doublon et des formations régulières, adaptées à votre métier • Une protection santé (mutuelle, prévoyance, cellule d'écoute psychologique) • Des équipements professionnels (blouse, chaussures, smartphone professionnel) • Des partenariats pour l'entretien de votre véhicule, l'accès au logement, les aléas de la vie, ... • Le + : un bureau associatif proche et une équipe qui vous accompagne au quotidien PROFIL RECHERCHÉ : Nous valorisons vos qualités humaines, rejoignez-nous même sans expérience, ni diplôme. Vous êtes : • Autonome, à l'écoute et à l'aise avec des publics variés • En capacité de rendre compte de votre intervention et de faire part de vos observations • Titulaire du permis B et mobile sur les communes de l'association • Disponible pour travailler les weekends et les jours fériés par roulement • Le + : une première expérience avec les personnes en perte d'autonomie et/ou un diplôme du médico-social (DEAES, ADVF, Bac Pro ASSP...). Vous ne connaissez pas le métier ? Pas de soucis, on vous forme !
Fort de ses 800 salariés et d'une gamme diversifiée de services à la personne, l'ADMR des Vosges permet à plus de 9.000 familles et clients de bien vivre chez eux, de la naissance à la fin de vie. Si vous désirez exercer un métier porteur de sens, au cœur d'un réseau de proximité à taille humaine, alors rejoignez les équipes de l'ADMR !
Amoureux des camions et de la route ?! Vous êtes au bon endroit car notre agence Temporis Epinal recrute un chauffeur SPL (H/F). Que vous soyez passionné par notre belle région ou plutôt attiré par la richesse de la France, un poste vous attend chez notre client basé à Dombasle-en-Xaintois. Mais dépêchez-vous ! Les livraisons n’attendent pas et le poste est à pourvoir rapidement! Pour postulez, vous devez avoir le EC, carte conducteur et carte de qualifications à jour. Vous devez également justifier d'une expérience solide en tant que chauffeur. Sachez que rejoindre Temporis Epinal c'est bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%, etc. Si vous aussi vous avez envie de rejoindre l’aventure, contactez-nous au . ou inscrivez-vous et postulez en ligne sur notre site www.temporis.fr Notre agence, située place des 4 nations à Epinal, est ouverte du lundi au vendredi de 8h à 12h30 et de 13h30 à 18h. Nous avons hâte de vous rencontrer!
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Vous contribuez à la prise en charge de la vie psychique de la personne et du groupe en mettant en oeuvre des dispositifs d'intervention à visée préventive ou curative et en réalisant des actions d'analyse, d'évaluation et de soutien psychologique Profil : neuropsychologue/psychologue du développement Bilan/observation/prise en charge de jeunes enfants (0-6 ans) Accompagnement parents et observation de l'enfant (niveau de développement) Evaluation psychométrique des jeunes enfants (WPSSI-IV, WISC V, Kabc, tests projectifs.) Connaissances sur les TSA, leur évaluation diagnostique (observation, ADOS, PEP 3, Echelle de Vineland) et plus largement les troubles neurodéveloppementaux Connaissances en intervention précoce Vos missions principales : - Elaboration du projet de soins et mise en place de l'aide individualisée - Prise en charge de la personne - Prise en charge du groupe - Gestion des dossiers - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Ecoute - Communication - Analyse et synthèse
Description : AU SEIN DU SMR NEUROLOGIE, L'IPA JOUE UN RÔLE ESSENTIEL DANS LA PRISE EN CHARGE DES PATIENTS atteints de pathologies neurologiques nécessitant une rééducation et suivi prolongé. _VOS MISSIONS :_ EVALUATION CLINIQUE ET SUIVI DES PATIENTS atteitns de lésions cérébrales, AVC, sclérose en plaques, maladie de Parkinson, etc... Vous adaptez les traitements en collaboration avec les médecins neurologues et rééducateurs, surveillez les effets secondraires des traitements et vous ajustez les prises en charge. COORDINATION DES SOINS ET APPROCHE PLURIDISCIPLINAIRE : travail en elien avec les IDE, AS, kinésithérapeutes, ergothérapeutes, diététicien.nes, orthophoniste, psychologues, et médecine de ville. Vous organisez les parcours de soins pour optimiser la récupération fonctionnelle des patients. Vous participez aus réunions de concertation pluridisciplinaires pour ajuster les prises en charge. EDUCATION THÉRAPEUTIQUE ET ACCOMPAGNEMENT DU PATIENT en expliquant les pathologies et les traitements aux patients et à leur entourage, et en mettant en place des programmes d'éducation thérapeutique. CONTRIBUTION À LA RECHERCHER ET À L'INNOVATION : vous développez de nouvelles stratégies de rééducation. Vous évaluez l'efficacité des dispositifs médicaux et des protocoles de soins. Vous formez les équipes soignantes sut les pratiques avancées en réadaptation neurologique. GESTION ADMINISTRATIVE ET ORGANISATIONNELLE : vous rédigez des rapports de suivi et assurez la traçabilité des soins dans le dossier patient. Vous coordonnez le parcours de soins avec les médecins généralistes, les spécialistes et les structures médico-sociales. Vous assurez la gestion des dispositifs médicaux et des matériels de rééducation en vue du retour à domicile. Vous participez activement à l'élaboration des protocoles de soins et des procédures internes. Vous effectuez la visite 2 fois par semain auprès des patients. Profil recherché : Vous êtes TITULAIRE DU DIPLÔMÉ D'ÉTAT D'INFIRMIER.E EN PRATIQUE AVANCÉE - spécialité Pathologies Chroniques Stabilisées, Prévention et Polypathologies Courantes en Soins Primaires. Vous souhaitez intégrer un établissement à taille humaine, qui favorise l'intégration d'IPA dans son organisation de soins, en étroite collaboration avec les médecins ? Alors rejoignez les équipes du CHOV.
Description : Nous recherchons un(e) INFIRMIER(E) pour renforcer les équipes. Vous recherchez un ÉTABLISSEMENT DYNAMIQUE (projet QVT, bloc neuf, rénovation des Urgences en cours...), équipé de PLATEAUX TECHNIQUES COMPLETS (Laboratoire sur site, IRM, Scanner, DPI complet...) et déployant une politique RH attractive (CDI, titularisation rapide, financements de formations et promotions professionnelles importants, mobilités facilités, organisation 36h 3jours...) Pour démarrer, vous pourrez intégrer l'ÉQUIPE DU POOL de remplacement, ce qui vous permettra d'appréhender les différentes spécialiés proposées par l'établissement. Profil recherché : Vous êtes titulaires d'un diplôme d'IDE, débutants ou expérimentés, et avez envie de rejoindre une structure à taille humaine.
Description : Le site de Vittel, labellisé HÔPITAL DE PROXIMITÉ, dispose d’une PUI, d’un laboratoire délocalisé, d’un service d’imagerie et peut s’appuyer sur les plateaux techniques du site de Neufchâteau (IRM, Scanner, Laboratoire…). En collaboration étroite avec les établissements d’Epinal et Nancy, les praticiens peuvent également solliciter facilement des avis spécialisés. Le DOSSIER PATIENT ET LES PRESCRIPTIONS PHARMACEUTIQUES SONT INFORMATISÉS permettant ainsi un accès rapide aux informations. Nous recherchons pour notre service de médecine, UN PRATICIEN AFIN DE RENFORCER NOTRE ÉQUIPE ACTUELLE. Profil recherché : Titulaire d’un diplôme de médecine généraliste, et inscrit à l’ordre des médecins français, nous sommes susceptibles de vous proposer un poste de PH ou de PC éligible à un contrat de motif 2. Vous participez aux astreintes de nuit et de weekend. Pour postuler, vous devez nécessairement être inscrits à l’ordre. Nous pouvons vous accompagner dans vos démarches personnelles (logement, école/crèche…). Notre politique d’attractivité permet de bénéficier d’un hébergement temporaire gratuit afin de faciliter les démarches d’installation. Nous mettons également l’accent sur la formation en permettant aux praticiens de participer à des congrès, des DU…
Description : Vous intégrez une équipe dynamique, positive et constructive, composée d'1 cadre rééducateur, 6 ergothérapeutes, 4 enseignants APAs, 8 kinésithérapeutes, et 1 équipe mobile de SMR pour la filière neuro. LES PRINCIPALES ACTIVITÉS DE RÉÉDUCATION DU PÔLE SMR, SUR LE SITE DE VITTEL, SONT : * Rééducation neurologique dans le cadre de la filière AVC en hospitalisation complète site de Vittel, ambulatoire et de consultation post-AVC * Conduite d'activités ciblées d'éducation thérapeutique : douleur chronique - prévention des chutes - diabète - trouble de la déglutition - prévention de la dénutrition... * Programme autorisé d'éducation thérapeutique de l'adulte obèse en SMR spécialisé métabolique (3 programmes + 2 programmes spécifiquement dédiés aux curistes) * Activités physiques adaptées à la santé au sein des unités médico-sociales dans le cadre de la réadaptation de la personne âgées * Parcours de marche sécurité aménagé d'agrès SUR LE SITE DE VITTEL, LE SMR EST COMPOSÉ DE : * 30 lits de SMR polyvalent * 29 lits spécialisés en SMR Neurologique * 30 lits de SMR spécialisé métabolique adultes comprenant un programme d'éducation thérapeutique autorisé par l'ARS et une mention adolescent avec une offre d'éducation thérapeutique dédiée aux ados en surpoids se déclinant en HDJ et en hospitalisation complète pendant la période estivale Un projet de développement d'une activité d'hospitalisation de jour est prévue en 2025 sur le site de Vittel. Les conventions de partenariat y sont nombreuses, comme par exemple le partenariat actif avec la maison sport santé de la ville de Vittel ou sont engagés les EAPAs. Profil recherché : KINÉSITHÉRAPEUTE DIPLÔMÉ D’ETAT ou en cours d’équivalence de diplôme avec ou sans expérience, pour exercice à temps plein ou temps partiel. POSSIBILITÉ DE POSTE À TEMPS PARTAGÉ AVEC EXERCICE LIBÉRAL OU AUTRE EMPLOI. En cas de déménagement, accompagnement à l'installation. Sur demande, possibilité de venir visiter le SMR et rencontrer les équipes.
Description : Le poste se découpe de la manière suivante : * 40 % POUR L'EHPAD DE LAMARCHE ET MARTIGNY _Pour nos résidents_, vous concevez, élaborez et mettez en oeuvre des _actions préventives et curatives,_ à travers une démarche professionnelle propre en tenant compte des rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, _afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité._ * 50 % POUR LE SMR NEUROLOGIE À VITTEL Vous accompagnez les_ patients attetins de pathologies neurologiques_ : évaluation de l'état neurologique du patient pour identifier les déficits cognitifs, soutient psychologique aux patients et aux familles, mise en oeuvre des_ interventions thérapeutiques _pour améliorer les capacités cognitives et émotionnelles des patients. * 10 % POUR LE SMR NUTRITION À VITTEL Vous contribuez à la conduite du programme d_'éducation thérapeutique pluridisciplinaire du patient adulte et adolescent obèse et/ou diabétique_ hospitalisé dans le cadre d'un séjour en SMR ou en hospitalisation de jour. Vous assuez un soutient psychologique et motivationnel au patient accueilli en séjour SMR. POUR L'ENSEMBLE DES SERVICES CITÉS CI-DESSUS, VOUS AVEZ ENTRE AUTRE POUR MISSIONS : * Receuil et analyse des besoins et demandes d'intervention * Bilans psychologiques * Réalisation d'évaluations cognitives courtes et de bilans neuropsychologiques approfondis * Elaboration de diagnostic sur le fonctionnement psychique du patient * Pratique d'entretien individuel ou collectif * Consultation externe à la demande * Travail de collaboration avec les différents intervenants dans l'accompagnement des patients et des proches * Participation au staff pluri-professionnel * Conception d'interventions psychologiques et thérapeutiques Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un MASTER 2 OU DESS DE PSYCHOLOGIE (clinique, psychopathologie, gérontologie ...). Au delà de votre formation, vous savez, en autonomie, organiser un cadre thérapeutiques singulier ou institutionnel adapté au patient et à son environnement. Vous appréciez la richesse du travail au sein d'une équipe pluridsiciplinaire.
Description : Vous exercerez au sein des différentes structures suivantes : EHPAD : * Elaborer, avec l'équipe soignante, le _projet général de soins_ et coordonner sa mise en oeuvre * _Conseils sur les admissions_ des résidents et veille à la compatibilité de leur état de santé au regard des capacités de soins de l'établissement * Participer au CVS (Conseil de la Vie Sociale) * Veiller à l'application des_ bonnes pratiques gériatrique_s et contribuer à l'évaluation de la qualité des soins * Accueillir et informer les familles des patients EQUIPE MOBILE DE GÉRIATRIE et CENTRE DE RESSOURCES TERRITORIAL : * Participer à l'évaluation pour l_'admission_ au sein du dispositif * Assurer une mission d'_expertise gériatrique_ et un rôle de coordination de second niveau * _Mettre en place des protocoles_ nécessaires à la surveillance gériatrique en fonction des besoins UNITÉ DE SOINS DE LONGUE DURÉE : * Assurer les admissions, la surveillance et le suivi médical des patients * Définir et réévaluer le projet thérapeutique individualisé du patient * Assurer la tenue des dossiers patients et participer à la démarche qualité et à la gestion des risques * Accueillir et informer les familles des patients * Animer des synthèses et coordonner l'équipe pluridisciplinaire paramédicale affectée à l'USLD Profil recherché : Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat de Docteur en médecine, DESC ou DES de gériatrie, capacité en gérontologie ou DU médecin coordonnateur. Vous êtes inscrit à l'ordre des Médecins.
Description : Nous disposons de 3 LIGNES D'URGENCES, 2 sur le site de Neufchâteau et 1 sur le site de Vittel. Les deux services sont dotés dun SMUR. Le site de Neufchâteau dispose également d'un dispositif d'alerte thrombolyse et d'un service d'USCP. L'établissement dispose également de 6 lits d'UHCD (2 à Vittel, et 4 à Neufchâteau) et de T2IH. En collaboration étroite avec les établissements d'Epinal et Nancy, les praticiens peuvent solliciter facilement des avis spécialisés. Le dossier patient et les prescriptions pharmaceutiques sont informatisés. Nous pouvons vous accompagner dans vos démarches personnelles (logement, école/crèche). Notre politique d'attractivité permet de bénéficier d'un hébergement temporaire gratuit afin de faciliter les démarches d'installation. Nous mettons également l'accent sur la formation en permettant aux praticiens de participer à des congrès, des DU... Profil recherché : Pour postuler, vous devez nécessairement être inscrits à l'ordre et être titulaire d'un diplôme reconnu sur le territoire.
Au sein d'une équipe, vous contribuerez, par votre engagement, à la fiabilisation du réseau de distribution et à la continuité d'alimentation :sur le réseau, vous réalisez en équipe les travaux de construction, renforcement et renouvellement des réseaux aériens et souterrains. chez les clients, vous intervenez en autonomie sur l'ensemble des interventions liées aux panneaux de comptage et aux branchements. Au quotidien, ce métier combine urgence et travail de fond sur le terrain avec une activité physique en extérieur et des déplacements. En fonction de votre progression, une astreinte pour le dépannage pourra vous être proposée à terme.
Description : Vous participerez aux activités de pharmacie clinique, d'analyse pharmaceutique, de conciliation et de suivi du bon fonctionnement des automates de PDA. Profil recherché : Débutant ou confirmé, vous recherchez avant tout une structure dynamique vous permettant de concilier vie professionnelle et qualité de vie. Nous investissons afin de moderniser nos établissements par l'achat d'équipements et d'automates.
Aide dans les cuisines du Collège Jean Rostand de Châtenois le temps de midi, soit les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 12h à 13h45. Vos missions : Réaliser les tâches postérieures à la finition des repas : nettoyer les matériels, effectuer la plonge. Entretien des bâtiments communaux quelques heures pendant les vacances scolaires. Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Profils recherchés : - Autonome, rigoureux(se), capacité d'organisation - Qualités relationnelles, capacité à travailler en équipe - Discrétion professionnelle et devoir de réserve ; sens du service public
Description du poste : Nous recrutons pour notre agence de Châtenois - 88 Un Chauffeur Livreur Poids Lourd (H/F) en CDI Ta mission consistera à livrer et installer des meubles chez les particuliers. Et tout ça dans le respect des conditions de sécurité et de la Réglementation Sociale Européenne. N'oublie pas ton objectif : La satisfaction du client ! Un colis tant désiré, c'est une prestation de qualité exigée. Alors transforme cette livraison en un moment unique. Ton quotidien se fera en binôme, l'occasion de partager de bons moments entre collègues. Tu découcheras minimum trois fois dans la semaine. Tu auras du contact permanent avec le client (et toujours avec le sourire ) No stress, tu seras accompagné dans ton nouvel environnement de travail ! Description du profil : Que tu sois débutant ou non, l'essentiel c'est que tu sois investi, fun et passionné ! Si tu te reconnais dans cette annonce, postule et tu rejoindras peut-être bientôt l'équipe. En route, pour une aventure good vibes ! La Maison Guisnel est une entreprise handi-accueillante. A compétences égales toutes les candidatures sont étudiées.
Rejoignez notre équipe au Foyer d'Accueil Spécialisé (FAS) situé à Chatenois, où nous accompagnons des personnes en situation de handicap qui ont peu ou pas d'autonomie. Notre équipe de collaborateurs est dédiée à fournir un soutien attentif et professionnel à nos résidents. Si vous êtes intéressé(e) par le travail auprès des personnes en situation de handicap et que vous recherchez un environnement où vous pourrez vraiment faire une différence, rejoignez nous pour contribuer à l'amélioration de la qualité de vie de nos résidents. Sous l'autorité de la Directrice et de la cheffe de service, vos missions sont : - L'accompagnement individualisé des personnes accueillies, dans une approche éducative fondée sur la bienveillance, la continuité et la participation active ; - L'accompagnement au maintien ou au développement de l'autonomie dans les actes de la vie quotidienne (soutien à l'hygiène du cadre de vie, accompagnement aux repas, etc.), par la mise en œuvre d'activités collectives ou individuelles ; - Le développement d'activités spécifiques adaptées aux résidents vieillissants, en lien avec leurs capacités et leurs souhaits - La coordination et la planification des activités de jour, en lien avec les professionnels de l'équipe éducative - La valorisation de la participation des personnes accompagnées, notamment à travers l'animation de réunions résidents régulières - La communication avec les familles, la présence lors des départs et retours de week-end - Une mission de référence sur les accueils temporaires en hébergement (accueil temporaire, accueil d'urgence, stages) - La rédaction de comptes rendus et de bilans éducatifs, dans une logique de traçabilité et de contribution au projet personnalisé d'accompagnement (PPA). PROFIL : Diplôme d'état de Moniteur Educateur - 2 ans d'expérience demandée Une expérience auprès d'adultes en situation de handicap serait un plus. Qualités recherchées : Sens de l'écoute, esprit d'équipe, organisation, autonomie, rigueur professionnelle, discrétion et éthique. Compétences requises : Permis B obligatoire Maîtrise des écrits professionnels Maitrise des outils bureautiques CDD de 4 mois Temps plein - 35h/semaine (annualisé) - travail possible en soirée, les week-end et/ou les jours fériés Rémunération CCNT66 selon expérience
Association militante, l'Adapei88 a été fondée en 1960 par des parents d'enfants déficients intellectuels. Elle a pour but : - D'accompagner et de défendre les droits des personnes déficientes intellectuelles, - De favoriser l'éducation et l'autonomie des personnes handicapées, - D'aider et d'informer les familles touchées par le handicap, - De gérer 28 établissements et services (IME, MAS, SESSAD, Foyers d'accueils, ESAT...) Plus de 400 professionnels accompagnent près de 1000 personnes
Description du poste : Quel défi stimulant réserve le poste d'Agent de fabrication (F/H) à votre parcours professionnel ? En rejoignant notre client, vous participerez activement à la fabrication et à l'assemblage de produits de haute qualité. - Vous assurez la conception précise de volets en aluminium et en bois - Vous travaillez efficacement dans le cadre d'horaires d'équipe pour optimiser la production - Vous garantissez le respect des normes de qualité établies tout au long du processus de fabrication Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 2/mois - Salaire: 11.88 euros/heure En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Nous recherchons un(e) Agent de fabrication (F/H) expérimenté(e) dans la conception de volets en aluminium et bois, apte à travailler en horaire d'équipe. - Maîtrise des procédés de fabrication de volets en aluminium et bois - Capacité à s'adapter aux horaires d'équipe changeants - Présentation d'une première expérience réussie en production industrielle - Détention d'un CAP Conduite de systèmes industriels ou équivalent Processus de recrutement Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission.
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un agent de quai sur notre site à Chatenois pour Perrenot Transvallées du Lundi au Samedi Vos missions : • Caces 1 et 3 obligatoire • Chargement et déchargement • Salaire : 12.09 de l'heure • Ticket restaurant, prime par Samedi • Contrat de base en 35h mais possible 41 h PROFIL RECHERCHÉ : Connaissance des règles de sécurité Rigueur, attention aux détails, application et implication Rejoignez une entreprise handi-accueillante
Vous appréciez travailler sur des missions variées ? Vous aimez travailler en équipe ? Le challenge ne vous fait pas peur ? Relever les défis du transports avec nous !
Notre client situé à CHATENOIS est à la recherche d'une personne compétente en travail du bois, fabrication d'articles en bois et en liège (à l'exception des meubles) et fabrication d'articles en vannerie et sparterie. Comment se déplacer jusqu'au lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise en pleine croissance qui manifeste une forte implication en matière d'égalité, d'inclusion, de diversité et de protection de l'environnement, offrant des perspectives d'évolution.Quel défi stimulant réserve le poste d'Agent de fabrication (F/H) à votre parcours professionnel ? En rejoignant notre client, vous participerez activement à la fabrication et à l'assemblage de produits de haute qualité. - Vous assurez la conception précise de volets en aluminium et en bois - Vous travaillez efficacement dans le cadre d'horaires d'équipe pour optimiser la production - Vous garantissez le respect des normes de qualité établies tout au long du processus de fabrication Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 2/mois - Salaire: 11.88 euros/heure En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Sup Interim recherche pour l'un de ses clients Un Technicien de maintenance H/F Vos missions : - étude de plans et de schémas - entretien et maintenance préventive des équipements - remise en état de marche (réglage, affûtage...) - entretien du matériel et de l'atelier - proposition d'amélioration - mise à jour des plans et des dossiers techniques des machines - alerter le responsable de production et les opérateurs du dysfonctionnement des équipements Contrat évolutif
L'École de Musique du Pays de Châtenois (88) recherche un professeur de flûte dynamique qui souhaite développer sa discipline instrumentale ainsi que mettre en place des ensembles orchestraux. Il est attendu un ensemble de compétences pédagogiques : - Travailler en équipe à la réalisation de projets collectifs - Organiser son emploi du temps pour permettre à un maximum d'élèves de participer - Proposer un programme musical qui donne envie aux élèves d'entrer dans une dynamique de travail individuel et collectif - Concevoir des progressions pédagogiques dans le travail individuel et collectif auprès des élèves - Avoir un contact bienveillant avec les élèves et leurs familles Contrat de (3 à 6 heures hebdomadaires)
L'École de Musique du Pays de Châtenois (88) recherche un enseignant musicien dynamique qui souhaite développer sa discipline instrumentale ainsi que mettre en place des ensembles orchestraux. Il est attendu un ensemble de compétences pédagogiques : - Travailler en équipe à la réalisation de projets collectifs - Organiser son emploi du temps pour permettre à un maximum d'élèves de participer - Proposer un programme musical qui donne envie aux élèves d'entrer dans une dynamique de travail individuel et collectif - Concevoir des progressions pédagogiques dans le travail individuel et collectif auprès des élèves - Avoir un contact bienveillant avec les élèves et leurs familles Contrat de (4 à 6 heures hebdomadaires)
Vous aurez la responsabilité de charger et de décharger les véhicules PL et SPL de notre société. Poste nécessitant d'être en bonne forme physique, incluant beaucoup de marche à pieds et port de charges. Vous devrez également faire preuve de rigueur et respecter nos procédures de chargement (formation interne prévue à l'embauche). Entreprise à taille humaine et à l'ambiance familiale Horaires : à voir lors de l'entretien Vous travaillerez du lundi au vendredi et serez de repos tous les week-ends. Salaire brut: 1830€/mois - correspondant à environ 1500€ net CACES R485 1 et R485 3 seraient un plus (non obligatoire) Venez découvrir notre entreprise en cliquant sur le lien suivant : https://youtu.be/6x0N6R7z2gA Congé d'été du 11 au 24 août 2025
Vous souhaitez vous former pour devenir mécanicien(ne) ? Vous êtes dynamique et enthousiaste à l'idée d'apprendre ce beau métier. Cette offre en alternance est faite pour vous, contactez rapidement le garage pour déposer votre candidature.
Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un agent de quai sur notre site à Chatenois pour Perrenot Transvallées du Lundi au Samedi Vos missions : - Caces 1 et 3 obligatoire - Chargement et déchargement - Salaire : 12.09 de l'heure - Ticket restaurant, prime par Samedi - Contrat de base en 35h mais possible 41 h Connaissance des règles de sécurité Rigueur, attention aux détails, application et implication Rejoignez une entreprise handi-accueillante
Dans le cadre de notre croissance, nous recrutons un(e) Alternant H/F au Service Exploitation dont les missions sont les suivantes : Prendre les commandes clients Prendre RDV pour les chargements et les livraisons Planifier les tournées Donner les instructions aux conducteurs et suivre la bonne exécution des tournées Organiser les passages au garage pour les entretiens réguliers Contrôler les données sociales des conducteurs (heures, respect des règlementations) Vous rejoindrez ISTELI pour votre Bac +3 RPTL Nous recherchons un(e) candidat(e) sérieux(se), ponctuel(le) et dynamique, capable d'autonomie, de polyvalence et voulant s'inscrire dans la durée avec nous L'objectif est de vous former à nos process d'Exploitation afin qu'à l'issue de votre formation, votre alternance se convertisse en CDI sur un poste d'Exploitant De formation Bac +2, vous souhaitez poursuivre vos études dans le cadre d'un Bac +3 en exploitation Transport, en alternance Rejoignez une équipe handi-accueillante de Jacky Perrenot en tant qu'Agent d'Exploitation pour une alternance à partir de Septembre 2025 !
Vous appréciez travailler sur des missions variées ? Vous aimez travailler en équipe et être en contact direct avec les clients ? Le challenge ne vous fait pas peur ? Relever les défis du transport avec nous !
Affecté(e) au service maintenance, le / la technicienne(ne) assure la maintenance, le dépannage des appareils, équipements, installations, systèmes automatisés nécessaires à la production et plus généralement au bon fonctionnement de l'entreprise. Le / la technicien(ne) participe à la fabrication et à la modification d'éléments et d'équipements et contribue à maintenir et à améliorer l'appareil de production en garantissant la qualité, les quantités et les délais tout en tenant compte des évolutions organisationnelles et technologiques. MISSION 1 : Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements et machines de production. MISSION 2 : Optimiser l'utilisation de l'outil industriel en adéquation avec les exigences de qualité et de production.
Nous recherchons un chef de projet ou une cheffe de projet dynamique et organisé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous conduirez les projets de développement digitaux et d'amélioration des produits existants dans l'objectif de fournir aux autres services de l'entreprise les études préalables ou les projets industrialisés dans le respect des cahiers des charges, des procédures qualité, sécurité, environnement. Vous intervenez également dans l'amélioration des processus industriels. Vous piloterez et contrôlerez la mise en place des projets d'innovation d'un point de vue technique, administratif, et financier depuis la phase de conception jusqu'à la mise en service. Ce poste est idéal pour une personne ayant un fort sens du leadership et des compétences en gestion de projet. Responsabilités Conduire et élaborer le projet Analyser et traduire les besoins du projet Réaliser l'analyse fonctionnelle des besoins du projet Définir les moyens, les méthodes et la mise en œuvre opérationnelle du projet (ressource, qualité, couts, délais, . établissement d'un planning de réalisation) Coordonner, animer la réalisation des différentes taches / étapes du projet Rédiger le cahier des charges, les spécifications et les fiches techniques Participer aux études, analyse de la faisabilité technique / réglementaire des projets en tenant compte des capacités de l'entreprise Concevoir les produits, les processus digitaux, les procédés des projets internes (amélioration organisationnelle, administratif ou industrielle) Suivre le montage du prototype du projet Respecter les étapes de revue de conception Respecter les provisions en moyen et coûts d'un projet Réaliser les consultations auprès des fournisseurs Fiabiliser et améliorer les processus ou produits digitaux Déterminer les pistes d'amélioration Participer à la mise à jour des catalogues en lien avec le commerce Produire les datas nécessaires Participer à la conduite des projets numériques au sein du BE et en relation avec les sous-traitants Participer aux réunions d'investissements liées à l'organisation des projets Participer activement à la transformation digitale de l'entreprise : Internet des objets, Big Data, nouvelles technologies, . Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : Idéalement une expérience significative en gestion de projet dans un environnement similaire Des compétences avérées en leadership, avec la capacité d'inspirer et de motiver une équipe Une maîtrise des logiciels de conception et dessin assisté par ordinateur Un sens aigu de l'organisation et une capacité à gérer plusieurs tâches simultanément De fortes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit Un esprit d'analyse et une approche orientée résultats Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi passionnant et à contribuer au succès de nos projets, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
WM88 est une société du groupe WEBER INDUSTRIES. Fière de ses origines, l entreprise est implantée depuis 1959 dans les Vosges, région historiquement reconnue pour le travail du bois. Expert dans le travail des meubles en matériaux bois et dérivés, le savoir-faire WM88 s exprime au coeur de la vie de la maison via des solutions pour la Cuisine et la Salle de bains
Nous recherchons un technicien ou une technicienne qualité pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous veillerez au respect de la politique qualité à différentes étapes de la production : pré industrialisation, fabrication ou contrôle et aval de la production. Vous vous assurez également que les moyens mis en œuvre permettent de fabriquer un produit conforme, répondant aux exigences clients et aux exigences réglementaires. Votre rôle sera essentiel pour maintenir les standards élevés de notre entreprise et contribuer à l'amélioration continue. Missions Animer la qualité au sein du pôle industriel Réaliser les audits internes et suivre les plans d'actions associés Piloter des réunions d'amélioration qualité Mettre en place des modules de formation qualité adapté au besoin pour les équipés du pôle industriel ( machiniste, opérateurs, contrôleur,.) Traiter les non conformités internes Mettre en place et suivre les plans d'amélioration qualité Mettre en place, suivre et mettre à jour et analyser les indicateurs qualité adéquats Assurer quotidiennement la communication qualité dans l'entreprise ( TOP10,.) Participer activement aux réunions d'analyses (explications des anomalies détectées et propositions de solutions correctives et préventives) Participer à la réalisation et à l'évolution des plans de contrôles Signaler les éventuels dysfonctionnements et proposer des améliorations Assurer la formation des contrôleurs qualité Sensibiliser les équipes du pôle industriel au respect des normes qualité et les aider techniquement si nécessaire. Collecter et analyser les enregistrements de contrôle Participer à la mise en place des actions dans le cadre de notre démarche RSE Prévenir et agir pour veiller au respect des plans de contrôle Libérer les produits réputés conformes et bloquer ceux non conformes ou suspects Informer hiérarchiquement des anomalies majeures détectées Vérifier et valider les actions correctives mises en place Traiter les non-conformités internes et externes et suivre les plans d'actions associés Vérifier l'application des bonnes pratiques permettant de préserver le produit et de maintenir le niveau qualité requis Assurer la métrologie et mettre à disposition des équipes de production les moyens de contrôle adaptés (matériel de contrôle, témoins, etc.) Assurer la mise à jour des documents du système qualité en vue des différentes certifications et exigences clients et selon les plans d'amélioration continue Rédiger la documentation pour les nouveaux postes / machines / process en étroite collaboration avec les différents secteurs de l'entreprise Mettre à jour la documentation existante en fonction des évolutions Participer aux audits externes et assurer le suivi des plans d'actions associés Profil recherché Diplôme en qualité, production ou domaine connexe Débutant accepté Esprit d'analyse développé Maîtrise des outils de contrôle qualité et de métrologie Rigueur, autonomie et sens du travail en équipe Si vous êtes passionné(e) par la qualité et souhaitez contribuer à l'excellence de nos produits, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
