Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Eydoche située dans le département 38. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Eydoche. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 38 - LA COTE ST ANDRE, 38 - Le Grand-Lemps, 38 - ECLOSE BADINIERES ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
L'E.P.D le Charmeyran est un établissement public autonome, autorisé par le département au seul titre de l'assistance éducative. Il est destiné à l'accueil d'urgence des enfants de la naissance à 18 ans, des femmes enceintes et des mères avec enfant(s) de moins de 3 ans. Il a pour délégation la mission d'accueil d'urgence au sein du dispositif de protection de l'enfance en Isère et il est organisé en plusieurs structures. Nous recrutons pour la Maison d'Accueil d'Urgence des Toucans : un(e) Surveillant(e) de nuit (H/F) en CDD de 6 mois à temps plein à compter du 1er novembre 2025. Le service des Toucans intervient dans le cadre de la protection de l'enfance et accueille des adolescents placés par l'Aide Sociale à l'Enfance. Il se compose : - D'un collectif de vie regroupant 6 adolescents âgés de 12 à 18 ans. - De 3 grands adolescents (16 à 18 ans) accompagnés en appartements semi-autonomes. Vous aurez pour missions : - Surveillance des enfants accueillis - Observation et prise en compte de l'état de santé psychique, moral et physique des enfants - Repérage, signalement, gestion et des situations de conflits - Aide aux actes de la vie quotidienne - Développement d'une relation éducative - Prévention des risques et organiser selon les protocoles de l'Etablissement - Sens des responsabilités et conscience de son positionnement professionnel (intégrité, ouverture d'esprit, respect et honnêteté) LES COMPETENCES REQUISES Capacité d'adaptation relationnelle au regard de la diversité du public accueilli (adolescents) Capacité de gestion de ses émotions face aux conflits Capacité de réactivité en cas de gestion de situation d'urgence Qualité d'expression orale et écrite pour synthétiser et communiquer les informations Prise en compte des besoins des adolescents Effectuer une relève Elaboration d'écrits Permis B Rémunération FPH + SEGUR.
Le pôle Cohésion sociale & Animation du Territoire à Bièvre Est RECHERCHE Chargé / Chargée d'accueil et administratif AVEC EXPERIENCE IMPERATIVEMENT A POURVOIR A PARTIR DU 04/11/2025 Cette compétence est mise en œuvre depuis 2011 à travers deux services : le service Petite enfance et le service Animation de la vie locale regroupant une soixantaine d'agents. Le service Animation de la vie locale met en œuvre une politique sociale de proximité par le biais de structures de l'Animation sociale : deux centres socioculturels (Ambroise Croizat à Renage et Lucie Aubrac à Le Grand-Lemps) ainsi qu'un Espace de Vie Sociale (Saint-Didier-de-Bizonnes) et des accueils de loisirs enfants et jeunes répartis sur l'ensemble du territoire. » Votre rôle : Placé sous l'autorité de la directrice du centre socioculturel, vous serez en charge de l'accueil physique et téléphonique du centre socioculturel Lucie Aubrac au Grand-Lemps. Vos missions et activités : A ce titre vos missions consisteront principalement à : - Accueillir, informer, conseiller et orienter les publics sur l'espace dédié à l'accueil ; - Traiter et ventiler le courrier postal et dématérialisé ; - Rédiger, classer et archiver des documents administratifs ; - Gérer les inscriptions sur un logiciel dédié « Noé » et générer les factures ; - Gérer la régie d'avances et de recettes du centre socioculturel ; - Piloter l'activité « panier légumes » inscriptions, animation du groupe WhatsApp ; - Travailler en collaboration avec le CSC Ambroise Croizat, l'EVS Nord et le secteur enfance jeunesse ; - Participer aux actions de communication ; - Animer ponctuellement des ateliers ; - Participer à la réflexion et à l'élaboration de nouvelles actions et/ou projets qui visent la qualité de l'accueil ; - Capitaliser l'information, renforcer les liens et enrichir les relations avec les partenaires. Par votre action vous contribuez à : - Construire du lien avec les usagers, les bénévoles et les différents partenaires ; - Créer une veille sociale ; - Recueillir les besoins des habitants et leurs idées de projets collectifs. Le chargé d'accueil est soumis, tout comme les autres membres de l'équipe, à la discrétion professionnelle. Vos compétences : Le chargé d'accueil est au centre de la vie de l'établissement, il est un acteur incontournable du centre socioculturel. Pour cela, si vous avez des qualités relationnelles, rédactionnelles et des capacités d'écoute, si vous êtes polyvalent, dynamique, organisé et avez une bonne capacité d'adaptation, que vous aimez travailler en équipe tout en maîtrisant les outils bureautiques (Microsoft office) et savez utiliser l'outil internet, ce poste peut être fait pour vous ! Pour la réalisation de la mission, une expérience confirmée d'agent d'accueil (minimum 2 ans) est un atout ainsi que la maîtrise des logiciels Noé et CIRIL. Un diplôme professionnel de niveau IV est souhaité. Vos avantages : - Organisation du travail : 35h. Possibilités travail le week-end et en soirée ponctuellement - Tickets restaurants d'une valeur faciale de 5€ (participation employeur de 60 %) - Adhésion au COS38 / Amicale du personnel - Participation de l'employeur au contrat groupe pour la mutuelle et la prévoyance
Vous assurez la facturation de l'eau et de l'assainissement auprès des abonnés de différentes communes et vous gérez les réclamations et les dégrèvements (2 facturations par commune et par an : une facture d'acompte et une facture de solde) : - Vous préparez la relève pour l'agent releveur et récupérez les informations après la relève et vérifiez les relevés / Tableau d'analyse des relèves ; - Vous préparez les factures d'index estimé, de solde et de régularisation (pour la mensualisation) des abonnés d'une partie des 50 communes (selon un planning prévisionnel) ; - Vous vérifiez le rôle, les tarifs utilisés, les cas particuliers et vous les transmettez pour validation au responsable administratif et financier ; - Vous créez les fichiers ORMC, RMH et CHORUS pour la Trésorerie via la passerelle Hélios ; - Vous établissez des requêtes dans le logiciel pour des besoins statistiques et des tableaux spécifiques de suivi pour la déclaration des taxes à l'Agence de l'Eau ; - Vous préparez et saisissez dans le tableau des rôles de facturation les informations des lots de facturation ; - Vous assurez l'accueil physique et téléphonique des abonnés et renseignez les abonnés au sujet de demandes spécifiques concernant la facturation ; - Vous mettez en œuvre de la mensualisation des factures d'eau pour les abonnés qui choisissent ce mode de facturation ; - Vous recherchez les informations permettant de compléter les fiches de mouvement des abonnés et saisissez ces mises à jour dans le logiciel ; - Vous planifiez les rendez-vous pour le chargé de clientèle pour fermer les branchements des abonnés partis sans laisser d'adresse ; - Vous gérez les réclamations des usagers au sujet de leur facture et préparez les courriers à la signature de la Directrice et certificats administratifs à la signature du Président ; - Vous effectuez les dégrèvements de factures, conformément au règlement de service et après validation par la Directrice. PROFIL ATTENDU - Vous maîtrisez le fonctionnement des services Eau / Assainissement et SPANC - Vous connaissez les notions de base de la comptabilité publique - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et savez réaliser des tableaux complexes sous Excel - Vous savez appliquer les techniques de communication pour gérer des situations difficiles - Vous maîtrisez la rédaction de courriers argumentés - Vous êtes discret, autonome, dynamique, enthousiaste et doué un bon relationnel - Vous savez rendre compte et appliquer les consignes - Vous aimez le travail en équipe VOS CONDITIONS DE TRAVAIL SUR LE POSTE - Poste basé à la Côte Saint-André - 17.30 heures par semaine - Sur le cadre d'emploi des adjoints administratifs territoriaux, ouvert aux contractuels - Salaire brut minimum 1 075 € (selon situation indiciaire si titulaire et selon expérience si contractuel) + CIA (prime annuelle) - Protection sociale : participation employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance - Action sociale : COS38, amicale du personnel et tickets restaurant - Forfait Mobilité Durable A pourvoir au 1er janvier 2026 Jury de recrutement : jeudi 27 novembre 2025 Renseignements : Aurélie PERRONNET, Directrice de la direction eau et assainissement au 04.74.20.86.76 ou par mail : aurelie.perronnet@bievre-isere.com
Missions Application du parcours personnalisé : - Connaître les problématiques des jeunes accueillis sur le foyer. - S'approprier pour chaque jeune de son foyer, les objectifs du parcours personnalisé. - Contribuer à la réalisation de ces objectifs. Organisation et gestion de la vie quotidienne : - Entretenir les locaux, collectifs et individuels, selon un plan de maitrise sanitaire (PMS). - Etre garante du bon suivi du PMS. - Ranger : vaisselle, linge. Veiller à l'ordre. - Gérer le linge : lessives, repassage, rotation du linge (draps, serviette, torchon.), raccommodage, . - Repérer les éventuelles réparations à effectuer et les signaler. - Intervenir sur le cadre de vie : décoration, embellissement, confort. - S'occuper des commandes et suivi des stocks : produits d'entretien, linge, repas. Présence éducative, accueil, accompagnement et écoute : Tous les aspects de gestion de la vie quotidienne se déclinent sur le mode éducatif auprès des jeunes en collaboration avec les éducateurs, en veillant à : - Les sensibiliser et les responsabiliser aux règles d'hygiène, de propreté, de vie collective, vestimentaires, d'équilibre alimentaire. - Contribuer à la restauration : mise en place des petits déjeuners, servir et desservir lors des repas de midi et/ou du soir, accompagner les jeunes aux repas, faire les courses, recueil des idées pour confection et élaboration des menus, réalisation d'un questionnaire de satisfaction. - Assurer un accompagnement d'un groupe d'enfants en renfort des éducateurs : accompagnement aux douches si besoin, au lever, à l'habillage. Et a tous les gestes de la vie quotidienne. - Accompagner les jeunes aux différents rendez-vous externes (ex : rdv médicaux), si besoin pour le bon déroulé du service. - Assurer les trajets scolaires en soutien des éducateurs. Veiller aux règles de sécurité et d'hygiène : - S'assurer du bon déroulement du lever, du coucher et des repas. - Vérifier l'habillement et l'hygiène. - Vérifier l'entretien des chambres et des locaux communs. - Faire respecter les contraintes de la vie collective (règlement). - Veiller au respect des règles de politesse, au savoir-vivre, au respect de soi et des autres. - Faire éventuellement appliquer une sanction à un jeune en cas d'infraction au règlement, dans le respect de la procédure de sanction et en lien avec les décisions de l'équipe éducative. Assurer le suivi scolaire en concertation avec l'équipe éducative : - Vérifier les horaires scolaires : l'assiduité du jeune en cours. - Elle peut consulter les carnets de liaison, les agendas, les cahiers de texte. - Elle peut aider à organiser son travail scolaire. - Elle peut soutenir le jeune dans l'exécution de son travail. Participer à la vie de l'établissement : - Assurer un travail d'équipe. - Participer aux réunions institutionnelles, réunion d'équipe et à l'analyse de la pratique. - Respecter et appliquer les différentes procédures de la Maison d'Enfants (cf. guide des procédures). - Assurer la transmission des horaires au chef de service. - Signaler l'absence ou la présence des jeunes au chef de service. - Se tenir informée sur la vie de l'établissement, du groupe Maison et de la Fondation en consultant le panneau d'affichage situé dans la salle du personnel, en lisant les différents journaux de la Maison et de la Fondation ... - Aider à l'organisation du camp sur site ou à l'extérieur, logistique, drap, duvet, linge. - Participer aux camps sur le site ou à l'extérieur. - Accompagner les jeunes dans les transports lors de leurs déplacements. - Proposer et animer des activités en soirée ou en week-end qui fédèrent l'ensemble des équipes de l'établissement. - Travailler avec le responsable pastoral. - Participer aux formations et aux réunions interdisciplinaires.
Vous renforcerez notre équipe pour préparer les cocktails et boissons, et préparer/dresser les desserts Vous ferez également dressage de tables, gestion de stocks Vous travaillerez au sein d'un bar entièrement rénové. vous serez le lien entre l'équipe de cuisine et l'équipe du service Une expérience serait appréciée, mais poste ouvert aux débutants car possibilité de formation en interne.
Au sein de la micro-crèche BABILL'AGE, vous intégrerez en tant qu'assistant(e) d'accueil petite enfance une équipe dynamique et motivé(e) ayant pour ligne directrice, le bien être, l'épanouissement et l'éveil du jeune enfant. Vos missions seront les suivantes : - veiller à la santé, à la sécurité, au bien-être et à l'épanouissement de l'enfant, - accueillir les enfants et leurs parents, - accompagner les enfants dans leur développement en respectant le rythme de chacun, en leur proposant des activités variées et adaptées à leur capacité, - accompagner l'enfant dans les différents moments de la journée (accueil, soins, repas, sieste), - favoriser l'autonomie de l'enfant, - préparer les biberons, - transmettre aux collègues et à l'équipe d'encadrement toutes les informations contribuant au maintien et à la continuité des soins et des activités, et à la qualité de l'accueil. Bienveillance, esprit d'équipe et motivation sont les mots qui doivent caractériser notre futur(e) collègue. Prise de poste au 17/11 jusqu'au 23/12/2025 (minimum) Planning défini sur une semaine type du lundi au vendredi Amplitude ouverture crèche : 7H30 - 18H30. Possibilité d'évolution de la durée du contrat
Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice des Services Techniques, vous assurez la conduite et le suivi des projets de construction, la réhabilitation ou l'aménagement des bâtiments publics de la collectivité. Vous veillez également au respect des délais, des budgets et de la qualité des travaux réalisés. Et plus spécifiquement : Gestion de projets : - Vous pilotez les opérations de construction, réhabilitation et aménagement des bâtiments. - Vous élaborez et suivez plannings, budgets et cahiers des charges des opérations. - Vous coordonnez les différents acteurs (architectes, bureaux d'études, entreprises, services internes). Analyse et conception : - Vous participez à la rédaction des programmes de besoins en collaboration avec les directions. - Vous réalisez les études préalables et proposez des solutions techniques. - Vous suivez et validez les études de maîtrise d'œuvre. Suivi administratif et juridique : - Vous rédigez les pièces administratives et juridiques des marchés publics (consultation, dossier de consultation, etc.). - Vous assurez le suivi des aspects réglementaires et des autorisations nécessaires à la réalisation des projets. Contrôle et évaluation : - Vous suivez l'exécution des travaux et contrôlez la conformité des ouvrages réalisés. - Vous assurez les relations avec les autres services de la collectivité et les partenaires (entreprises, usagers, etc.). - Vous réalisez les évaluations post-opération et retours d'expérience. Assistance technique : - Vous conseillez et assistez les directions dans le cadre de la gestion technique des bâtiments. - Vous assurez une veille sur les évolutions réglementaires et techniques relatives au bâtiment et à l'environnement. PROFIL ATTENDU - Vous possédez un diplôme en architecture, ingénierie, travaux publics ou équivalent (Bac +3 à +5 souhaité). - Vous avez une expérience de 5 à 10 ans sur un poste similaire. - Vous connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales. - Vous possédez des connaissances affirmées dans les domaines du bâtiment, du génie civil et de la VRD. - Vous maîtrisez la réglementation en matière d'établissements recevant du public, en assurance construction, en démarche Développement durable et HQE. - Vous êtes capable de piloter et gérer des projets sur les plans techniques, administratifs et financiers. - Vous aimez le travail en équipe et savez travailler en transversalité avec les différents services de la collectivité ainsi qu'en partenariat avec des interlocuteurs variés (élus, particuliers.). - Vous avez de bonnes capacités d'animation et de bonnes qualités relationnelles. - Vous êtes à l'aise avec la communication orale et écrite. - Vous êtes rigoureux, organisé, autonome et proactif. - Vous maitrisez les outils informatiques (Excel, Word, Powerpoint, Outlook, logiciels métier, etc.). - Des connaissances en économie de flux seraient appréciables. VOS CONDITIONS DE TRAVAIL SUR LE POSTE - Temps complet 39h + 23 jours de RTT - Statut catégorie A ou B, cadre d'emploi d'ingénieur ou de technicien - Poste basé à La Côte Saint André - Déplacements fréquents (permis B obligatoire) - Salaire brut minimum 2 286 € (selon situation indiciaire si titulaire et selon expérience si contractuel) + CIA (prime annuelle) - Protection sociale : participation employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance - Action sociale : COS38, amicale du personnel et tickets restaurant - Forfait Mobilité Durable A pourvoir au plus tôt Jury de recrutement : mercredi 03 décembre 2025 Renseignements : Géraldine CHOLET,
Recrutement SANS CV via la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS), pas besoin de CV, de diplômes ! Ce qui nous intéresse c'est avant tout vos habiletés, savoir-être et aptitudes a tenir le poste proposé. Vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante et reconnue pour son expertise dans le domaine du tissage technique ? Porcher Tissages, acteur de premier plan dans la conception et la fabrication de tissus de haute qualité, recherche Tisseurs(ses) (H/F) pour renforcer ses équipes. De nombreux postes à pourvoir Pour en savoir plus, Venez assister à l'information collective de présentation des postes et de la MRS ** SESSION DE RECRUTEMENT LE 05 DECEMBRE 9HRES , A FRANCE TRAVAIL BOURGOIN Pour y assister, INSCRIPTION Obligatoire sur Mes évènements emploi: https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/523141/recrutement-porcher-tissages-ouvert-a-tous-sans-cv-operateurs-h-f-bourgoin-jallieu Venez rencontrer les représentants de la MRS, la responsable des ressources humaines et un salarié de l'entreprise qui vous présenteront le poste et ses conditions. Ne ratez pas cette occasion unique de découvrir une nouvelle méthode de recrutement et de rencontrer une entreprise dynamique Vous aurez pour mission de réaliser des opérations de tissage, en respectant les critères de qualité et de sécurité. Vous serez impliqué(e) dans le contrôle des productions et l'ajustement des paramètres de tissage, tout en collaborant avec une équipe dynamique et professionnelle. Si vous êtes rigoureux(se), méthodique, rejoignez-nous pour participer à la fabrication de produits d'excellence. formation au préalable POEI 420 heures * formation financée et rémunérée par France travail * Conditions de Travail et Avantages : pour se rendre sur le site un bus d'entreprise fait le circuit La Tour du pin - Bourgoin -Eclose Badinières Travail en équipe de 3 personnes Horaires en équipe 2*8 : du lundi au vendredi (5h-13h ou 13h-21h) - 40 heures par semaine Salaire :taux horaire 12.01 à 13.57 selon poste + Primes panier 6.00 euro /jour si min 06h + prime 1.67 % + 13 -ème mois versé deux fois + prime PVP une fois la formation terminée ( 49.77 euros mensuel selon poste + prime alternance de 20 euros par mois prime assiduité mensuelle (18.04 euros ) et trimestrielle (65 euros)
SERVICE LIVRAISON EN VEHICULE UTILITAIRE ET INSTALLATION D'APPAREILS ELECTROMENAGERS (TV, machines à laver, réfrigérateur, etc.) <<<< Poste à pourvoir du 02/11/2025 au 30/12/2025 >>>> Samedi travaillé + idéalement Jeudi et Vendredi 9h-12h / 14h-18h Bon contact clientèle. DEPLACEMENTS QUOTIDIENS DANS UN RAYON DE 20 KMS AUTOUR DE LA COTE-SAINT-ANDRE.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Conseiller en Insertion Professionnelle (H/F) pour rejoindre notre équipe. Le poste est en temps partiel 2 jours par semaine sur notre site à la côte Saint André. Sous la responsabilité de la Coordinatrice, vous aurez la charge d'accompagner les personnes dans leur parcours professionnel. L'objectif est de valoriser l'image professionnelle des bénéficiaires, notamment en identifiant les compétences transférables pour mieux les exploiter dans leur recherche d'emploi, pour assurer un retour à l'emploi stable et adapté à leurs compétences et aspirations. Vous entretenez le partenariat avec les référents sociaux, prescripteurs et autres acteurs de l'action sociale et de l'insertion. Responsabilités : - Accompagner à l'élaboration de leur trajectoire professionnelle en capitalisant sur leur expérience et en valorisant leurs ressources et leurs capacités. - Fournir des conseils personnalisés sur la recherche d'emploi, la rédaction de CV et de lettres de motivation, ainsi que sur les techniques d'entretien et l'efficacité lors des entretiens de recrutement. - Organiser des ateliers de formation sur des sujets liés à l'employabilité - Aider à l'identification des opportunités d'emploi correspondant aux profils des individus - Établir des partenariats avec des employeurs locaux pour faciliter l'accès à l'emploi pour les personnes accompagnées - Suivre et évaluer les progrès réalisés par les individus dans leur recherche d'emploi - Réaliser des feuilles de suivi au fur et à mesure des entretiens, et évaluer les progrès réalisés - Respecter les process administratifs des formations (tenue du planning, recueil des émargements.) - Formaliser les livrables, assurer le suivi des présences - Collecter les mesures de satisfaction Expérience requise : - Une expérience préalable en tant que Conseiller en Insertion Professionnelle ou dans un domaine similaire est fortement recommandée - Connaissance approfondie du marché du travail local et des tendances de l'emploi - Excellentes compétences en communication et capacité à établir une relation de confiance avec les individus accompagnés - Capacité à travailler de manière autonome et à gérer efficacement son temps - Maîtrise des outils informatiques courants (MS Office, Internet) Nous offrons : - Un environnement de travail dynamique et stimulant - Des opportunités de développement professionnel - Une rémunération compétitive - Mutuelle, frais sous conditions Si vous êtes passionné par l'accompagnement des individus dans leur parcours professionnel et que vous souhaitez faire une réelle différence dans la vie des gens, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en tant que Conseiller en Insertion Professionnelle (H/F).
Adecco recherche un-e Ouvrier Agroalimentaire (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication de fromage, située à Eydoche (38690). Ce poste est à pourvoir en intérim pour une durée de 6 mois, avec une prise de poste prévue dès le 14 octobre 2025. Vous travaillerez à temps plein, principalement sur des horaires de matin. ( 05h00 13h00) En tant qu'Ouvrier Agroalimentaire, vous jouerez un rôle essentiel dans le processus de fabrication de produits alimentaires. Votre contribution est cruciale pour garantir la qualité et la sécurité des produits, tout en respectant les normes strictes de l'industrie. Vous serez intégré-e au sein d'une équipe dynamique où votre capacité à collaborer et à vous adapter sera mise à profit. Votre rôle consiste à manipuler des équipements spécifiques, assurer le respect des normes HACCP, et veiller à l'hygiène et à la sécurité des opérations. Vous participerez activement à la production, en veillant à la qualité des produits alimentaires fabriqués. Votre attention aux détails et votre résistance au stress seront des atouts précieux pour réussir dans ce poste. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'intégrer facilement dans un environnement de travail collaboratif. Vous êtes adaptable, attentif-ve aux détails et capable de gérer le stress lié à un rythme de production soutenu. Une première expérience dans le secteur agroalimentaire est un atout. Compétences comportementales - Travail en équipe : Votre esprit d'équipe est essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Attention aux détails : Vous avez un œil aiguisé pour détecter les anomalies et garantir la qualité des produits. - Adaptabilité : Vous savez vous ajuster aux changements et aux imprévus du quotidien. - Résistance au stress : Vous êtes capable de maintenir votre efficacité même sous pression. Compétences techniques - Normes HACCP : Vous maîtrisez les standards de sécurité alimentaire pour garantir la qualité des produits. - Manipulation d'équipements : Vous êtes à l'aise avec l'utilisation d'outils et de machines spécifiques. - Connaissance produits alimentaires : Vous avez une bonne compréhension des processus de fabrication alimentaire. - Hygiène et sécurité : Vous appliquez rigoureusement les règles d'hygiène et de sécurité sur le lieu de travail.
La commune de Belmont recherche un agent polyvalent afin d'assurer l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. Entretien de la voirie communale Entretien et mise en valeur des espaces naturels Réalisation de petit travaux (maintenance de premier niveau, rénovation, etc...) Entretien courants des engins et du matériels Organisation de son temps de travail et de son activité Prise d'initiative, application des règles de sécurité au travail et des usagers
Nous recherchons un poste d'Opérateur sur commande numérique H/F Vos principales missions sont: - Prendre connaissance de la pièce à fabriquer - Assurer l'usinage des pièces - Régler et programmer la machine - Contrôler qualité de la pièce et correction des défauts. Horaires en 2x8 5H -13H ET 13H-21H Salaire 11.88EUR + CSE + PRIME DE PARTICIPATION + IMF + ICCP En tant qu'opérateur sur commande numérique vos principales qualités sont: - Maitriser les outils de contrôle - Respecter les normes de productivité et sécurité - Etre méthodique et rigoureux Savoir lire des plans est un plus Avantage Menway: CSE + Chèques vacance + Chèques cadeaux + Cadeaux de fin d'année
Poste à pourvoir au plus tôt. Contrat à temps partiel (26h hebdo annualisés mais évolutif possiblement en terme de volume horaire) Au sein d'un lycée vous accompagnerez 2 à 3 élèves en situation de handicap - Suivi individualisé des élèves sur le temps scolaire en conformité avec le projet personnalisé de scolarisation (PPS) avec un appui en dehors du temps scolaire - Accompagner les élèves pour qu'il gagne en autonomie et participe aux activités de la classe CDD de 3 ans ==> Profil - Bac exigé qu'importe le domaine - Idéalement vous avez déjà une première expérience sur un poste identique
Société de Transport de Voyageurs du Groupe FAURE TRANSPORT recrute pour notre filiale CARS GARNIER, un-e conducteur -trice Tourisme polyvalent-e Nous recherchons un-e conducteur confirmé pour assurer différentes prestations de services de transport, services occasionnels, ramassage scolaire, sorties peri-scolaires, et des services touristiques. Poste basé à la COTE ST ANDRÉ, CDI à temps complet, coef 145V Salaire de base brut : 2020.24€ plus toutes les primes internes à l'entreprise. Avantage: 13 ème mois au bout d'un an de présence , mutuelle familiale et Prévoyance
Laboratoire de prothése dentaire recherche pour renforcer son équipe , prothésiste dentaire en adjointe. Vos missions : - Montage complet ou partiel - Montage sur Stellite - Finition d'appareils - Traitement des empreintes numériques serait un plus Vous travaillez en binôme, vous êtes rigoureux (se), organisé (e) et avez le sens du détail. Venez rejoindre une équipe jeune et dynamique de 5 personnes dans un laboratoire agréable et lumineux. Travail du lundi au vendredi. Horaires de journée
Nous recherchons en CDI un Agent / Agente d'entretien/propreté d'immeubles (H/F) , disponible de suite. Le poste: Agent d'entretien sérieux, minutieux, sens du relationnel pour effectuer le nettoyage d'une copropriété sur La Côte st André et St Simeon de Bressieux Horaires 9H par semaine à partir de 8H30 le matin du lundi au vendredi. Sortie de poubelles à prévoir le dimanche. Lavage des sols. Aspiration. Etre mobile et véhiculé (transport du matériel) Expérience 1 à 2 ans
Vos principales missions seront : - Accueillir les clients avec professionnalisme et convivialité. - Prendre les commandes et assurer le service en salle / au comptoir. - Conseiller les clients sur les produits et les spécialités de la maison. - Mise en place et rangement de la salle. - Garantir la propreté et l'hygiène selon les normes en vigueur. - Encaissements
Au sein d'une pizzéria dans un village familial vous ferez le service en salle et terrasse en période estivale Vous travaillerez les jeudi, vendredi, samedi et dimanche, et vous aurez donc 3 jours de repose dans la semaine (lundi au mercredi) Les horaires seront précisés avec l'employeur, mais horaires fractionnés suivant services et travail le week-end SALAIRE NEGOCIABLE SUIVANT EXPERIENCE ET COMPETENCES
Rattaché(e) au chef de service éducatif de la MECS, accueillant des jeunes âgés de 4 à 18 ans (garçons et filles) en unités de vie de 10 à 12 jeunes : Quelles sont vos missions ? Vous établissez un diagnostic éducatif et assurez la mise en œuvre du parcours personnalisé du jeune, en lien avec les familles et les différents professionnels impliqués / partenaires / travailleurs sociaux ; Vous prenez en charge le suivi individuel et éducatif des jeunes ; Vous intervenez sur des temps de prise en charge groupe (lever, repas ) ; Vous proposez, mettez en place et animez des projets d'activité avec et pour les jeunes Vous conduisez les entretiens de bilan et rédigez les écrits professionnels. Quels bénéfices pour vous ? La variété des dispositifs, des projets et du public accompagné vous permet de développer votre expertise professionnelle ! Vous bénéficiez d'une structure qui propose des parcours professionnels ouverts et des possibilités de formation et d'évolution ! Ne soyez plus jamais seuls ! Vous travaillerez avec une équipe pluridisciplinaire engagée (psychologue, maitre de maison, surveillant de nuit ) pour accompagner le jeune/famille dans toute ses dimensions ! Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé ou Moniteur Educateur et avez déjà une première expérience dans le secteur de la protection de l'enfance auprès de jeunes en difficulté ; Dynamique et force de proposition, vous faites preuve de réactivité et êtes capable de prendre de la distance face à des situations complexes ; Vous possédez des qualités rédactionnelles, des capacités d'analyse et avez le sens de l'organisation ; Vos compétences en matière éducative vous permettent une bonne appréhension des besoins des jeunes accueillis et la capacité à mettre en place des réponses adaptées ; Vous êtes titulaire du permis de conduire (utilisation des voitures de service pour les accompagnements des jeunes) Informations complémentaires : Contrat : CDI Prise de poste : dès que possible Temps de travail : temps plein Salaire : A partir partir de 1784 € - A ré évaluer en fonction de la date du diplôme avec le service RH Lieu : La Côte St André
Rattaché(e) au chef de service éducatif de la MECS, accueillant des jeunes âgés de 4 à 12 ans (garçons et filles) en unités de vie de 11 jeunes : Quelles sont vos missions ? Vous établissez un diagnostic éducatif et assurez la mise en œuvre du parcours personnalisé du jeune, en lien avec les familles et les différents professionnels impliqués / partenaires / travailleurs sociaux ; Vous prenez en charge le suivi individuel et éducatif des jeunes ; Vous intervenez sur des temps de prise en charge groupe (lever, repas ) ; Vous proposez, mettez en place et animez des projets d'activité avec et pour les jeunes Vous conduisez les entretiens de bilan et rédigez les écrits professionnels. Quels bénéfices pour vous ? La variété des dispositifs, des projets et du public accompagné vous permet de développer votre expertise professionnelle ! Vous bénéficiez d'une structure qui propose des parcours professionnels ouverts et des possibilités de formation et d'évolution ! Ne soyez plus jamais seuls ! Vous travaillerez avec une équipe pluridisciplinaire engagée (psychologue, maitre de maison, surveillant de nuit ) pour accompagner le jeune/famille dans toute ses dimensions ! Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé ou Moniteur Educateur et avez déjà une première expérience dans le secteur de la protection de l'enfance auprès de jeunes en difficulté ; Dynamique et force de proposition, vous faites preuve de réactivité et êtes capable de prendre de la distance face à des situations complexes ; Vous possédez des qualités rédactionnelles, des capacités d'analyse et avez le sens de l'organisation ; Vos compétences en matière éducative vous permettent une bonne appréhension des besoins des jeunes accueillis et la capacité à mettre en place des réponses adaptées ; Vous êtes titulaire du permis de conduire (utilisation des voitures de service pour les accompagnements des jeunes) Informations complémentaires : Contrat : CDI Prise de poste : dès que possible Temps de travail : temps plein Salaire : A partir partir de 1784 € - A négocier avec le service RH Lieu : La Côte St André
Pendant la période hivernale du 03/11/2025 au 31/03/2026, le Département de l'Isère renforce ses équipes d'agents d'exploitation dans ses centres d'entretien routier. Dans ce cadre, vous participez au sein d'un collectif à la réalisation des tâches courantes d'entretien et d'exploitation de la route, de maintenance de la signalisation, d'intervention sur événements, d'entretien de la chaussée, des ouvrages et des dépendances routières et de patrouillage sur le réseau. Vous serez également amené à intervenir dans le cadre spécifique de la viabilité hivernale : déneigement, patrouillage, traitement du réseau routier.Un compagnonnage et des formations sont prévues. Activités : Assurer des tâches relatives à l'exploitation du réseau (surveillance, visites d'itinéraires, balisage, mise en place de signalisation) Intervenir en urgence sur des évènements imprévisibles et rétablir la viabilité des réseaux Assurer la maintenance de la signalisation verticale Assurer des tâches d'entretien des chaussées (point à temps, balayage...) et l'entretien des ouvrages d'art Assurer la viabilité hivernale (patrouillage sur certains secteurs, déneigement, traitement...) Assurer des tâches d'entretien des dépendances (fauchage mécanique et manuel, débroussaillage, curage des fossés, dérasement Gérer l'entretien des abords des routes et des aires de repos y compris le ramassage des déchets Compétences requises : - Capacité à travailler en équipe - Connaissance de l'exploitation de la route - Connaissance de la signalisation temporaire - Connaissance des procédures internes de surveillance du patrimoine routier - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité pour les interventions sur réseau routier - Connaissance des techniques d'entretien, de déneigement et de traitement du patrimoine routier - Connaissance des techniques de gestion de la végétation, d'entretien des dispositifs d'assainissement - Connaissance des techniques de l'exploitation de la route - Connaissance du code de la route - Connaissance du fonctionnement des engins, de leurs équipements et des outillages - Goût pour les travaux manuels et la pratique du terrain Compétences requises : - Capacité à travailler en équipe - Connaissance de l'exploitation de la route - Connaissance de la signalisation temporaire - Connaissance des procédures internes de surveillance du patrimoine routier - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité pour les interventions sur réseau routier - Connaissance des techniques d'entretien, de déneigement et de traitement du patrimoine routier - Connaissance des techniques de gestion de la végétation, d'entretien des dispositifs d'assainissement - Connaissance des techniques de l'exploitation de la route - Connaissance du code de la route - Connaissance du fonctionnement des engins, de leurs équipements et des outillages - Goût pour les travaux manuels et la pratique du terrain Prérequis : Titulaire du permis B depuis plus d'un an Titulaire du permis C
Nous recherchons un technicien eau potable et assainissement collectif expérimenté qui sera chargé d'animer une équipe de 6 agents et d'assurer l'exploitation quotidienne du service des eaux, exploité en régie. Placé sous l'autorité du Chef de service et assisté par un agent en charge de planification et d'ordonnancement du pôle exploitation, vous êtes responsable du pôle exploitation de la Régie des Eaux. Vos missions et activités : Piloter les activités du service : - Manager l'équipe opérationnelle (6 agents), - Planifier, organiser et suivre les activités ; veiller à l'atteinte des objectifs fixés, - Organiser les réunions d'équipes, - Piloter les interventions de renouvellement de compteurs et des accessoires de branchement, relève des compteurs, - Piloter la gestion/surveillance des ouvrages en gestion directe, suivi de la télégestion (PC WIN), - Assurer la veille technique et réglementaire des domaines d'activité, - Participer à l'amélioration des rendements de réseaux d'eau : sectorisation, recherches de fuites, - Réaliser, dans le respect des procédures de la commande publique, les achats. Travailler dans la transversalité avec les autres services de la régie et les prestataires, et notamment : - Coordonner avec le chargé d'ordonnancement et de planification l'activité des missions supports (facturation travaux/ maintenance, laboratoire d'analyses, ...), - Coordonner avec les collectivités gestionnaires les interconnexions (eau / assainissement.) et les interventions du service (arrêtés de voiries / maintien des autres services publics...), - Programmer et suivre les interventions internes ou externalisées en lien avec les missions du service (travaux, inspection réseau EU, recherche de fuites, entretien espaces verts, curage, électromécanique...), - Participer avec le chargé d'études et travaux, aux investigations préalables au chantier, aux coupures d'eau, à la transmission de données terrain pour les études. Gérer les équipements et les ouvrages : - Garantir le bon fonctionnement technique et l'entretien des ouvrages et équipements associés (- 100 sites), - Participer à la reprise en gestion directe de la nouvelle STEP de Châbons : boues activées de 4 200 EH avec déphosphatation après les 3 années de mise en service par SUEZ puis garantir son bon fonctionnement technique et son entretien, - Optimiser le fonctionnement des ouvrages, - Définir, hiérarchiser et proposer les travaux de renouvellement ainsi que les travaux d'amélioration, - Faire progresser la connaissance patrimoniale des réseaux. Gérer les ressources humaines de l'équipe exploitation : - Assurer l'accueil et l'intégration des nouveaux arrivants au sein du service, - Dédier un temps de terrain en accompagnement et suivi des équipes, - Proposer les éventuelles adaptations de l'organisation de service et des moyens attribués afin d'améliorer le service public rendu, - Évaluer les compétences des agents du services, - Contrôler les activités des agents (heures supp., congés.), - Organiser la formation des agents (évaluation des besoins, suivi du plan de formation). Gérer le budget du service : - Participer à l'élaboration du budget en proposant les dépenses de fonctionnement et d'investissement, - Suivre les dépenses budgétaires du service exploitation. Vos compétences et votre qualification : Titulaire d'un bac pro à bac+2-3 dans les domaines ayant attrait à eau et l'assainissement, Très bonnes connaissances dans le domaine de l'eau potable et de l'assainissement collectif (réseaux et ouvrages) et compétence technique avérée, Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel ; Autocad serait un plus), Bonne connaissance de l'outil SIG-QGIS (techniques d'intégration et affichage des données...), Bonne connaissance de la réglementation relative à la commande publique. Permis B exigé.
LORALAIT, notre filiale spécialisée dans le transport pour la collecte de lait, vous propose un poste en camion-remorque sur un secteur régional (ZC) * Vous collectez le lait dans les exploitations laitières, pour effectuer un dépotage en laiterie * Vous travaillez de jour et/ou de nuit * De par l'activité spécifique de la collecte de lait (denrée périssable) : * votre planning est anticipé sur 1 mois avec des horaires prédéfinis * vous travaillez sous forme de roulement les week-ends et jours fériés Les raisons d'intégrer l'équipe LORALAIT de SAVAS-MEPIN (38440 ) ! * Vous intégrez une équipe et serez accompagné dans votre formation par vos collègues et votre responsable * Véhicule récent * Poste en CDI sur 169 heures mensuelles * Taux horaire brut : 12.53 € / 2500.00 € brut mensuel en moyenne + majoration des heures de nuit à 25% + majoration des heures du dimanche à 50% et jours férié 100% * Intéressement & participation + mutuelle entreprise individuelle (prise en charge à 100 % par l'employeur) + de nombreux avantages CSE et Groupe à découvrir ! + programme de cooptation * Le Groupe, par ses multiples activités et agences partout en France, vous offre une possibilité de mobilité interne et d'évolution de carrière Découvrez votre futur métier en vidéo ! * Permis CE + FIMO/FCO * Avec ou sans expérience à un poste similaire, vous faites preuve de rigueur et de précision * Vous accordez de l'importance au relationnel, à l'esprit d'équipe et avez des affinités avec le monde agricole * Vous vous reconnaissez dans les valeurs du Groupe MOUSSET : respect de l'homme, diversité, fiabilité et solidarité Vous êtes unique, vous avez une place dans nos équipes !
Sous la responsabilité hiérarchique du responsable patrimoine, rattaché à la Direction des services techniques, et en lien fonctionnel avec le chef d'établissement du centre aquatique Aqualib, vous assurez la responsabilité technique de l'équipement. Vous veillez au fonctionnement technique, à la planification des travaux, à l'organisation des vidanges et au suivi des projets d'investissement. Vous êtes responsable du respect des délais d'intervention, des budgets et de la qualité des travaux réalisés et de l'accueil. Et plus spécifiquement : - Vous assurez la responsabilité et la coordination de l'exploitation technique, le traitement de l'eau, de l'air, de l'hygiène et la maintenance de l'établissement aquatique en veillant au respect de la règlementation ; - Vous assurez la gestion administrative et financière de l'exploitation technique de l'équipement ; - Vous assurez l'amélioration continue du fonctionnement du centre aquatique ; - Vous assurez la recherche active d'améliorations et d'économies dans la gestion des installations techniques, dont les ombrières photovoltaïques, et des protocoles d'exploitation ; - Vous assurez la définition et à la mise en œuvre des grands plans d'entretiens, de rénovations et programmes de travaux ; - Vous assurez le suivi et le contrôle des prestations techniques externes dont les missions d'entretien ; - Vous assurez la planification et le pilotage des opérations de maintenance "tous corps d'état" nécessaires à un fonctionnement efficient de l'infrastructure ; - Vous assurez les opérations courantes de maintenances et d'exploitation de 1er niveau dont la réalisation avec l'équipe technique des petites réparations diverses dans les domaines électriques, de la plomberie, de la menuiserie et de la maçonnerie sur l'ensemble de l'établissement ; - Vous êtes garant du respect des mesures de sécurité pour les usagers et pour les agents afin de prévenir les accidents du travail et les maladies professionnelles en lien avec l'exploitation technique de l'équipement. PROFIL ATTENDU - Vous avez des connaissances approfondies en plomberie, chauffage, électricité, bâtiment et génie climatique - Vous connaissez les procédures de maintenance et techniques de nettoyage et d'hygiène - Vous avez des connaissances globales en traitement d'eau - Vous savez établir un diagnostic technique face à une panne et prendre les mesures nécessaires afin de la régler - Vous connaissez le fonctionnement général de la Fonction Publique - Vous savez gérer des situations conflictuelles - Vous avez un bon relationnel, une bonne capacité d'écoute et d'échange. Vous êtes initiateur de la cohésion d'équipe - Vous maîtrisez l'outil informatique et les techniques rédactionnelles - Vous savez travailler en équipe, gérer les priorités, prendre des initiatives et rendre compte - Vous faites preuve de rigueur - Vous avez le niveau d'un baccalauréat type bac pro génie climatique à BAC+2 en gestion technique / maintenance ou traitement de l'eau - Le poste pouvant nécessiter un travail à proximité des bassins, vous devez impérativement être capable de nager 25 mètres VOS CONDITIONS DE TRAVAIL SUR LE POSTE - Poste à temps complet 35 h sur 5 jours - Basé à La Côte Saint André - Possibilité de travailler exceptionnellement le week-end en cas de continuité d'exploitation technique - Ouvert sur le cadre d'emploi des techniciens - Salaire brut minimum 2 236 € (selon situation indiciaire si titulaire et selon expérience si contractuel) + CIA (prime annuelle) - Protection sociale : participation employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance - Action sociale : COS38, amicale du personnel et titres restaurant - Forfait Mobilité Durable A pourvoir dès que possible Jury de recrutement : jeudi 04 décembre 2025 Renseignements auprès de Géraldine CHOLET, Directrice des services techniques : geraldine.cholet@bievre-isere.com
Messa'GE est un groupement d'employeur, dynamique et engagé au sein de l'ESS. Nous valorisons vos compétences pour vous assurer un accompagnement tout au long de votre parcours professionnel. Dans le cadre d'un remplacement au sein d'un service de prévention sur le secteur de la Côte Saint André nous recherchons : 1 Moniteur Educateur (H/F) Le poste : Missions / conditions d'exercice : - Intervention auprès des jeunes âgés de 12 à 21 ans afin de prévenir les risques de marginalisation et d'exclusion de cette population. - Favoriser le lien et la relation avec les familles. - Construction d'un travail en partenariat et en réseau avec les différents professionnels intervenant auprès de la jeunesse. Profils recherchés : -Formation DE Moniteur Educateur ou BPJEPS - Expérience public jeune et adolescents, - Connaissance des techniques d'accompagnement de projet, - Qualités relationnelles, sens du travail en équipe (interne et avec les partenaires), - Aptitude à la rédaction de documents (projets, bilans, synthèses), - Disponibilité, rigueur, discrétion, - Maitrise de l'outil informatique. Poste à pourvoir dès que possible, Temps complet - 35H00 Horaires de base : Lundi : 11h00/18h15 Mardi 11h00/18h15 Mercredi 10h15/12h45-13h30/17h30 Jeudi 11h00/18h15 Vendredi 10h45/12h15-13h00/18h15 (possibilité de travailler en horaires décalés en fonction des besoins et des demandes des jeunes, des familles et des partenaires, en soirée et le samedi) Rémunération selon profil et la CCN66. Type d'emploi : Temps plein
Société de transport de voyageurs du Groupe FAURE TRANSPORT recrute pour notre filiale CARS GARNIER, des conducteurs (trices). Vous êtes titulaire du permis D + FIMO/FCO à jour, possibilité de remise à jour de la carte chronotachygraphe de conducteur et de la FCO, ou vous souhaitez vous former, nous prenons en charge la formation au Permis avec plusieurs possibilités de formation, vous pouvez également suivre un contrat de professionnalisation sur 12 mois. Rejoignez nos équipes ! Nous recherchons en urgence des contrats CPS 110h , en CDI contrat lié à la période scolaire. Nous recherchons des conducteurs pour assurer le ramassage scolaire pour notre année scolaire 2025-2026, pour renforcer nos équipes. Travail du Lundi au Vendredi Avantages : Mutuelle familiale, prévoyance, primes diverses, 13ème mois au bout d'un an de présence.
A la recherche de 1 agent(e) d'entretien et de propreté pour intervenir dans l'entretien classique des locaux. URGENT Jours travaillés: le mardi et jeudi, 1h par jour (horaire a définir avec le recruteur) à Le Côte St André 38260 Cdd a partir du 03/11/2025 pour 2 mois en vu d'un CDI.
Poste à pourvoir au 03/11/2025 , vous garantissez le bon déroulement de la pause méridienne et veillez à la sécurité des enfants placés sous votre responsabilité MISSIONS : - Accueillir et surveiller les enfants âgés de 3 à 11 ans pendant le repas, dans le réfectoire - Concevoir, proposer et mettre en œuvre les activités d'animations, éducatives et loisirs en intérieur et extérieur Un première expérience similaire est souhaitée Horaires : lundi-mardi-jeudi-vendredi périodes scolaires de 11h30 à 13 h 30 CDD jusqu'au 03/07/26
L'E.P.D le Charmeyran est un établissement public autonome, autorisé par le Département au seul titre de l'assistance éducative. Il est destiné à l'accueil d'urgence des enfants de la naissance à 18 ans, des femmes enceintes et des parents avec enfant(s) de moins de 3 ans. Il a pour délégation la mission d'accueil d'urgence au sein du dispositif de protection de l'enfance en Isère et il est réparti en plusieurs structures. Nous recrutons pour la Maison d'Accueil d'Urgence des Toucans : un Éducateur spécialisé (H/F) ou un Moniteur éducateur (H/F) en CDD de 6 mois à temps plein à compter du 1er novembre 2025. Le service des Toucans intervient dans le cadre de la protection de l'enfance et accueille des adolescents placés par l'Aide Sociale à l'Enfance. Il se compose : - D'un collectif de vie regroupant 6 adolescents âgés de 12 à 18 ans. - De 3 grands adolescents (16 à 18 ans) accompagnés en appartements semi-autonomes. LES MISSIONS Accueil, observations, prise en compte des besoins de l'adolescent et du groupe Accompagnement du quotidien des adolescents Evaluation de l'autonomie et des capacités/ressources des adolescents Organisation et/ou conduite d'activités spécifiques (activités sportives/culturelles/manuelles, sorties en extérieur,.) Prise en compte de la famille de l' adolescent ou du représentant légal (information, autorisation, participation, médiation des liens parents/enfants) Liens avec l'ASE et l'ensemble des partenaires de la protection de l'enfance Effectuer une relève / Elaboration d'écrits (note d'information, mail Partenaires) LES COMPETENCES REQUISES Connaissance du cadre légal relatif à la protection de l'enfance Expérience fortement appréciable auprès des adolescents Savoir-faire relationnel : écoute, discrétion, patience, capacité à gérer ses émotions Dynamisme et sens du travail en équipe Prise d'initiative dans un cadre sécurisé et respectueux des bonnes pratiques Autonomie, organisation, méthode et rigueur Respect de l'autorité, respect du devoir de réserve, du devoir de discrétion et du secret professionnel Permis B Rémunération FPH IM : 373 A partir de : 27 K euros / an selon diplôme (Avec SEGUR) Candidature à envoyer à Mme GRIFFON Charlotte (cheffe de service) : charlotte.griffon@charmeyran38.fr
Notre agence Adéquat de Vienne recrute des nouveaux talents : Magasinier Vendeur (F/H) A partir du 13/10/2025 - 38 Heures sur 4 jours du lundi au vendredi. Jour de repos à définir. Horaires : 7H 12H / 13H30 18H Missions : - Prise en charge immédiate des clients sur le parc - Gestion des stocks - Manutention - Préparation / Chargement/ Déchargement - Rangement du parc - Accueil/vente au client au comptoir Profil : - Maîtrise de l'outil informatique - Être autonome - Disposer du CACES 3 serait un + Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
vous interviendrez chez des particuliers sur différentes tâches liées à ce métier Nous recherchons une auxiliaire de vie, aide soignante ou une personne ayant de l'expérience dans le domaine ( toilette et soins de nursing, transfert médicalisé...). Les lieux d'intervention, missions et durée d'interventions seront définis avec employeur suivant les besoins des personnes. Poste en coupé et avec travail 1 weekend sur 2 - Secteur de Chatonnay Indemnités kilométriques à hauteur de 0,48cts/km - Prise de poste rapidement. - Nombre d'heures évolutif dans la limite de 24 h - En complément du salaire : Prime d'assiduité et mutuelle d'entreprise + avantage commercial
Au sein d'un lycée agricole vous enseignez les mathématiques pour un remplacement maladie jusqu'à mi-décembre amené à se prolonger Vous enseignez à des classes de 2GT, bac technologique ==> Poste à temps plein (9h de cours par semaine) Missions : - Préparation & réalisation des cours - Évaluations orales et écrites des apprenants - Participation aux réunions pédagogiques visant à coordonner les enseignants / coopérer au sein d'une équipe - Préparation des bulletins trimestriels (saisie des notes, saisie des appréciations ) - Participation aux conseils de classe, réunions parents-professeurs, ==> Profil - Vous disposez d'un master en mathématique, physique ou d'un diplôme d'ingénieur
Pour votre mission de Chauffeur de Point A Temps Automatique (PATA). Vous prenez en charge les activités suivantes : - Conduire une répondeuse - Gravillonner - Conduire en synchronicité avec la machin Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Expérience significative dans ce domaine - Permis C/CE - Rigueur - Connaissance des règles de sécurité routière Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Votre mission : A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Conduite d'un porteur et/ou semi - Livraison de carrelage, aliments pour bétail, menuiseries et autres marchandises encombrantes Pour mener à bien les missions de ce poste, vous avez : - le permis C et/ou C à jour + FIMO - le CACES 3 à jour - vous êtes à l'aise en conduite sur des routes de montagne - vous avez au minimum 1 an d'expérience Poste à pourvoir le 27/10. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
LE GROUPE TOZLANIAN SPECIALISE DANS LA DISTRIBUTION ET LA REPARATION AUTOMOBILE RECHERCHE SON/SA CARROSSIER-E PEINTRE CONFIRME-E POSTE CDI -TEMPS PLEIN CONDITIONS ATTRACTIVES ***Vous êtes le candidat ou la candidate idéal(e) si vous possédez *** : Une expérience significative en carrosserie automobile Des compétences avérées en réparation automobile, maîtrise du travail des métaux, plastiques et connaissance des procédés d'assemblage La capacité à travailler sous pression et à respecter les délais Une bonne communication Rigueur et minutie ***VOS MISSIONS*** Réalisation de l'ensemble des interventions en carrosserie et en peinture. L'exercice de l'activité inclut le diagnostic des déformations d'un véhicule accidenté ainsi que les interventions sur éléments de structure. Elle comporte également la réalisation de l'ensemble d'une intervention en peinture de la préparation des surfaces à l'application des couches de finition. *** VOS AVANTAGES*** Mutuelle (régime individuel) Des avantages collaborateurs : remises sur les achats/réparations de véhicules pour récompenser votre engagement et votre excellence au quotidien Avantages proposés par l'IRP AUTO : tarifs préférentiels sur les vacances, soutien financier pour les licences sportives ou culturelles (adulte et enfant), remboursement partiel des billets de concert Et plus encore. !
Tu es passionné(e) par ton métier, précis(e) dans ton travail et tu aimes voir tes réalisations prendre vie ? Alors viens rejoindre SB.ELEC, une entreprise dynamique et reconnue pour la qualité de ses interventions dans les domaines du bâtiment, du tertiaire et du photovoltaïque. Tes missions : - Réaliser des installations électriques neuves et rénovations - Effectuer la maintenance et les dépannages sur différents types de chantiers - Travailler sur des projets variés : résidentiel, bâtiments tertiaires, et installations photovoltaïques - Lire et interpréter les plans et schémas électriques - Garantir la conformité et la sécurité des installations Ton profil : - Formation : BAC minimum dans le domaine de l'électricité - Expérience : au moins 5 ans sur un poste similaire - Tu es autonome, motivé(e) et tu fais preuve d'un réel sérieux professionnel - Tu apprécies le travail bien fait et le contact avec les clients Les conditions : - Poste à temps plein, du lundi au vendredi - Heures supplémentaires possibles - Déplacements nationaux occasionnels - Rémunération à définir selon profil et expérience Pourquoi rejoindre SB.ELEC ? Parce qu'ici, on mise sur la confiance, la qualité du travail et la bonne ambiance d'équipe. Tu évolueras dans une entreprise à taille humaine, où ton savoir-faire est reconnu et valorisé.
Vos missions principales En tant que coiffeur (se) spécialisé(e), vous serez en charge de : Réaliser des coiffures africaines traditionnelles et modernes : tresses, nattes, vanilles, twists, tissages, perruques, etc. Accueillir les clientes avec professionnalisme et les conseiller selon leurs besoins Maintenir un espace de travail propre et organisé Proposer des soins capillaires adaptés aux cheveux afro En tant que vendeur-se polyvalent-e, vous participerez à : La vente de produits artisanaux (bijoux, déco, vêtements, etc.), d'articles pour la maison et de produits alimentaires exotiques La mise en rayon, l'étiquetage et le réassort L'encaissement et le conseil client L'entretien général de la boutique Profil recherché Vous avez une expérience en coiffure africaine (même non diplômée, le talent est le plus important !) Vous êtes accueillant-e, souriant-e et polyvalent-e Vous aimez le contact client et le travail en équipe Vous êtes dynamique, organisé-e et autonome Une connaissance des produits afro, artisanaux ou exotiques est un vrai plus !
Démarrage du contrat en doublure, minimum 15 jours. Vous travaillez exclusivement à domicile et/ou en domicile collectif en lien avec des personnes âgées et/ou handicapées: - Tous les matins du lundi au vendredi de 7 h 45 à 12 h 00 - Un soir par semaine de 17h00 à 20h30 (à convenir avec l'employeur) - Une réunion le mardi de 13h00 à 16h00 - 1 week-end sur 3 est travaillé Le + : Véhicule de service fourni, pas de frais de transport + ancienneté reprise à 100% Poste à 70% (Eventuellement 50%) Heures du dimanche majorées La structure accorde une grande importance au temps nécessaire à une qualité de soin et à un tutorat avec des salariés à votre arrivée dans le service. Profil et expérience : ==> Diplôme aide soignant ou AMP indispensable ou bien 1ere année DE INFIRMIER validée ou DEAES Prime d'assiduité de 105€ Brut (pour un 70% de temps de travail) versée tous les 3 mois, sous conditions de présence. Reprise d'ancienneté dans le métier à 100%, même hors convention...
Notre association recrute un(e) Auxiliaire de vie en CDI sur le secteur de la Cote-Saint-André et alentours à temps partiel. Vous intégrerez une équipe qui contribue au maintien à domicile des personnes fragilisées de tous âges, en les accompagnant dans les actes essentiels de la vie quotidienne. En tant qu'Auxiliaire de vie, vous aurez pour missions principales : L'aide à la mobilisation et à l'hygiène (aide au lever/coucher, aide à la toilette, aux transferts manuels ou appareillés) ; L'entretien de l'espace de vie. L'accompagnement dans les sorties (au bras ou véhiculé) ; Les courses, la préparation et l'aide à la prise de repas ; Profil recherché Vous êtes diplômé(e) dans le domaine social / médicosocial OU avez une expérience de + 3 ans dans l'accompagnement des personnes fragilisées de tous âge. Vous n'avez ni diplôme, ni expérience ? Il vous suffit d'être sérieux et motivé pour évoluer dans ce métier grâce au parcours d'intégration prévu avec des interventions en binôme et des formations. Pourquoi nous rejoindre? Des réunions d'équipe et suivis individuels réguliers ; Des formations régulières pour développer vos compétences ; La possibilité d'évoluer au sein de notre agence ; 1 jour de repos fixe dans la semaine défini avec vous afin de s'adapter au mieux à vos contraintes personnelles ; 1 week-end sur 2 non travaillé ; Une mutuelle d'entreprise et congés payés ; Une rémunération en fonction de vos compétences et diplômes (CCN BAD) Temps de trajets rémunérés et indemnisation des kms intervacations
Basé en France au Grand-Lemps, rejoindre Porcher Tissage est une opportunité unique de contribuer directement à la transformation digitale du groupe. Dans le cadre d'un départ à la retraite, vous serez au cœur d'une période de passation de plus de six mois, vous assurant une intégration et une formation solides auprès de votre prédécesseur. Rattaché(e) au Responsable Business Intelligence, vous rejoindrez une équipe à taille humaine où l'autonomie et l'esprit d'initiative sont valorisés. Vos missions principales : - Support et amélioration continue : Garantir le bon fonctionnement et optimiser nos systèmes MES (Manufacturing Execution System) en lien avec les ERP M3 et les outils BI (SAS Viya). - Analyse et développement : Réaliser des analyses et des modifications sur nos applications MES/M3 (programmation, tests, débogage, etc.). - Proximité utilisateur : Comprendre les besoins des utilisateurs pour adapter les logiciels, les former et les accompagner dans la résolution de leurs problèmes (support de niveau 1 et 2). - Gestion de projet : Participer à des projets d'envergure et gérer plusieurs dossiers en parallèle. - Veille technologique : Évaluer l'impact des mises à jour applicatives et proposer des solutions innovantes. Ce que nous offrons: - Rémunération : Un salaire compétitif et adaptable selon votre expérience et votre parcours. - Un parcours d'intégration : Une longue période de passation et de formation pour vous permettre de prendre le poste en toute sérénité. - Un poste évolutif : De belles perspectives de carrière et des opportunités d'évolution au sein du groupe. - Prêt à relever ce challenge passionnant ? Rejoignez-nous et participez à l'aventure Porcher Industrie !
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises. Les consultants du Pôle Informatique & Télécommunications mettent à votre service leur expertise métier pour vous accompagner au mieux dans votre évolution professionnelle.
LORALAIT, notre filiale spécialisée dans le transport pour la collecte de lait, vous propose un poste en camion-remorque sur un secteur régional (ZC) * Vous collectez le lait dans les exploitations laitières, pour effectuer un dépotage en laiterie * Vous travaillez de jour * De par l'activité spécifique de la collecte de lait (denrée périssable) : * votre planning est anticipé sur 1 mois avec des horaires prédéfinis * vous travaillez sous forme de roulement les week-ends et jours fériés Les raisons d'intégrer l'équipe LORALAIT de SAVAS-MEPIN (38440 ) ! * Vous intégrez une équipe et serez accompagné dans votre formation par vos collègues et votre responsable * Véhicule récent * Poste en CDI sur 169 heures mensuelles * Taux horaire brut : 12.53 € / 2500.00 € brut mensuel en moyenne + majoration des heures de nuit à 25% + majoration des heures du dimanche à 50% et jours férié 100% * Intéressement & participation + mutuelle entreprise individuelle (prise en charge à 100 % par l'employeur) + de nombreux avantages CSE et Groupe à découvrir ! + programme de cooptation * Le Groupe, par ses multiples activités et agences partout en France, vous offre une possibilité de mobilité interne et d'évolution de carrière Découvrez votre futur métier en vidéo ! * Permis CE + FIMO/FCO * Avec ou sans expérience à un poste similaire, vous faites preuve de rigueur et de précision * Vous accordez de l'importance au relationnel, à l'esprit d'équipe et avez des affinités avec le monde agricole * Vous vous reconnaissez dans les valeurs du Groupe MOUSSET : respect de l'homme, diversité, fiabilité et solidarité Vous êtes unique, vous avez une place dans nos équipes !
Au sein de l'équipe mobile du service Education, l'agent intervient sous l'autorité hiérarchique du chef de service éducation du territoire Bièvre Valloire qui compte 6 collèges. Au vu du planning d'intervention des agents de l'équipe mobile réalisé par le service Education, l'agent polyvalent mobile participe, en qualité de remplaçant, à la réalisation des missions d'entretien des locaux, et de restauration des élèves dans les 6 collèges du territoire. Activités : - Assurer l'entretien des locaux et de l'équipement - Participer à la réalisation et à la distribution des repas, à la plonge et à la vaisselle Compétences requises : - Capacité à travailler en équipe - Capacité de reporting - Capacité à gérer ses postures et gestes de travail - Connaissance des matériels et de leurs conditions d'utilisation - Connaissance des produits et de leurs conditions d'utilisation - Connaissance de la réglementation hygiène et sécurité Pas de qualification requise ni de formation obligatoire demandée. Pas d'expérience exigée mais motivation pour assurer des missions d'entretien des locaux et de restauration des élèves. Pré-requis : - Titulaire du permis B - déplacement fréquents sur les différents collèges Spécificités du poste (horaires, sujétions ...) Port et entretien de protections individuelles. Congés pendant les vacances scolaires Recrutement réservé aux contrats PEC RSA ; merci de vérifier votre éligibilité avant de postuler Poste à pourvoir le 01/12/2025.
Entreprise familiale de 5 salariés, Nous recherchons un zingueur. Chantiers neufs et rénovations dans un rayon maximum de 30 km horaires 7h30-12h et 13h30-17h du lundi au vendredi
Entreprise familiale de 5 salariés, dotée d'une reconnaissance locale et d'un savoir faire transmis depuis des générations. Nous recherchons un charpentier couvreur, Vous interviendrez sur la fabrication et la pose de charpente traditionnelle. Pose isolation, entreprise RGE Chantiers neufs et rénovations dans un rayon maximum de 30 km horaires 7h30-12h et 13h30-17h du lundi au vendredi Travail en équipe. Permis poids lourd et expérience en zinguerie seraient un plus.
Rattaché(e) directement à la direction, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement administratif, commercial et comptable de l'entreprise. Véritable bras droit du gérant, vous contribuerez à structurer et accompagner la croissance de l'entreprise. Vos missions principales : Vous assurez le bon déroulement administratif du cycle commercial, de la commande client jusqu'à la livraison En collaboration avec le cabinet comptable, vous assurez la gestion financière quotidienne de l'entreprise : - Réaliser la facturation, suivre les encaissements et relancer les clients. - Comptabiliser les factures fournisseurs après rapprochement des bons de livraison avec les commandes - Effectuer les règlements fournisseurs et autres - Réaliser le suivi de la trésorerie - Réaliser les rapprochements bancaires - Réaliser les déclarations réglementaires (TVA...) - Réaliser la comptabilité générale en collaboration avec le cabinet comptable - Préparer la situation intermédiaire et le bilan en collaboration avec le cabinet comptable Vous assurez le bon fonctionnement administratif / RH : - Effectuer l'accueil physique et téléphonique - Réceptionner et traiter le courrier et les mails - Traiter les absences des salariés avec le cabinet comptable - Effectuer la gestion administrative des dossiers des salariés : entrée/ sortie, visite médicale, dossier mutuelle, formation. - Traiter et transmettre les éléments variables au cabinet comptable - Réaliser le classement et l'archivage - Effectuer un reporting mensuel et le présenter à la réunion mensuelle - Suivre et réaliser les achats de consommables Ce que ce poste vous apportera : - Une vision transversale de l'entreprise, au cœur de l'activité industrielle - Des missions variées mêlant gestion, comptabilité et support RH - Une autonomie réelle et un rôle clé dans la structuration d'une PME en croissanceProfil recherché - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire, idéalement en PME - Vous avez de solides connaissances en comptabilité et en gestion administrative - Vous maîtrisez les outils bureautiques, ainsi que les logiciels comptables et ERP - Vous possédez des bases en législation sociale, suffisantes pour gérer les dossiers RH courants - Rigoureux(se), organisé(e) et autonome, vous appréciez le travail polyvalent et la coordination de tâches variées Avantages du poste : - Prise de poste : dès janvier 2026 - Rémunération : entre 25 et 35 K€ selon profil et expérience - Plan d'intéressement - Mutuelle d'entreprise : prise en charge à 75 % - Durée du poste : 35 heures par semaine - Temps partiel possible : option à 80 % selon vos besoins - Flexibilité horaire : plage d'horaires variables pour un meilleur équilibre vie professionnelle / vie personnelle - Salle de sport à disposition pour favoriser le bien-être au travail Rejoignez-nous ! Chez ALTEC ÉTIRAGE, nous croyons que la diversité et la richesse des parcours sont une véritable force. Si vous êtes motivé·e, rigoureux·se et souhaitez évoluer dans une PME dynamique et en pleine croissance, nous serions ravi·e·s de recevoir votre candidature. Envoyez votre CV et une lettre de motivation
L'agence Petits-fils de GRENOBLE SUD recherche un auxiliaire de vie H/F pour un poste à pourvoir auprès de ses particuliers employeurs dans les communes d'Echirolles et ses alentours. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En travaillant avec Petits-fils, bénéficiez de nombreux avantages : * Planning adapté à vos disponibilités * Toujours les mêmes particuliers employeurs * Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique * Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le weekend Vos missions : * Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) * Courses, préparation et aide à la prise des repas * Entretien du cadre de vie * Accompagnements aux promenades, sorties culturelles * Accompagnements aux rendez-vous médicaux * Echange, jeux et autres activités de stimulation Nous recherchons des auxiliaires de vie (H/F) : * Diplômé(e) du secteur de l'aide à la personne et possédant un minimum de 3 ans d'expérience professionnelle auprès des personnes âgées. * Sans diplôme mais ayant 3 ans d'expérience professionnelle auprès des personnes âgées : une certification pour valider vos acquis pourra vous être proposée. * Ponctualité, discrétion et bienveillance Nous proposons également pour ceux qui le souhaitent : des temps partiels, des nuits, des remplacements. Petits-fils redonne le sourire à des professionnels tels que vous. Venez le vérifier par vous-même : Rejoignez-nous ! Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Rémunération : 14,88€ à 17,86€ par heure Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients. Vous avez pour principales missions : - Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ; - Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ; - La gestion de la qualité de la relation client ; - La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ; - L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ; - Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Description du poste : En tant que chauffeur porte char itinérant, vous vous déplacerez sur l'ensemble des agences (Chambéry, Clermont Ferrand, Dijon, Grenoble, Saint Priest, Valence) de la région Rhône Alpes avec un véhicule de service mis à votre disposition. Au volant d'un ensemble articulé dernière génération vous assurez la livraison et la récupération des machines chez les clients. En tant que chauffeur porte char , vous serez en relation constante avec l'équipe commerciale et les exploitants transport ; Votre rôle sera de :***Charger et décharger les machines selon le plan de tournée affecté,***Arrimer votre chargement selon les règles de sécurité,***Livrer et récupérer les machines sur site clients (chantiers, usines..),***Veiller au bon état de fonctionnement de votre matériel (camion, remorque, accessoires..),***Respecter la règlementation transport et des règles de sécurité en vigueur. En vrai ambassadeur , vous véhiculez l'image de l'entreprise chez les clients. Pour aller plus sur votre quotidien :***Départ à partir de 5h du matin depuis l'agence***Découchés prévus à l'hôtel (avec diner inclus) Description du profil : Vous êtes prêt à occuper un poste alliant conduite et manutention , votre souci du respect des règles de sécurité et vos aptitudes à manier l'outil informatique (état des lieux, tournées.) seront des atouts pour occuper le poste de chauffeur porte char. Vous possédez le permis EC (ou C1) avec la FIMO/FCO à jour et vous avec une expérience d'au moins 2 ans en conduite de SPL . Notre entreprise avec l'esprit d'entraide vous attends si vous avez aussi :***Un esprit de débrouillardise***Du dynamisme***De la rigueur***De l'autonomie Vous êtes fait pour nous rejoindre ! Envoyez-nous votre candidature, au-delà de vos diplômes, nous sommes soucieux de votre personnalité qui peut faire la différence. Soyez vous-même ! Pourquoi nous rejoindre ?***Une période d'intégration aux petits oignons pour s'immerger dans l'entreprise dans les meilleures conditions,***Des collègues vraiment sympas et accueillants,***Des évènements corporate pour des moments conviviaux partagés entre collègues,***Une entreprise engagée dans une démarche ESG (Environnement Social Gouvernance) certifiée Ecovadis.***Primes trimestrielles variables***Prime de participation et d'intéressement***Forfaits repas***CSE***Mutuelle familiale
Une expérience confirmée sur de conduite balayeuse sur PL est exigée pour ce poste. Notre client est une entreprise spécialisée dans l'entretien et la maintenance d'infrastructures telles que les ponts, tunnels et ouvrages d'art sur tout le territoire national. Reconnue pour son expertise et son savoir-faire technique, elle recherche un(e) Chauffeur PL Balayeuse (H/F) basé(e) à Bourgoin-Jallieu (38300) pour accompagner son développement national. Un poste idéal pour un(e) conducteur(trice) motivé(e), souhaitant évoluer sur du matériel spécifique et contribuer à la sécurité des infrastructures. Le poste : Vos missions : - Conduire un camion-balayeuse poids lourd (conduite à droite). - Intervenir sur divers chantiers TP en grands déplacements à travers la France. - Assurer le nettoyage et la propreté des zones d'intervention (ouvrages d'art, routes, tunnels). - Respecter rigoureusement les règles de sécurité. - Travailler en lien avec les équipes internes et externes. Profil recherché : Profil recherché : - Expérience d'au moins 3 ans comme Chauffeur PL sur du matériel spécifique (balayeuse, aspiratrice excavatrice, nacelle sur PL, hydrocureur). - et C (exigés). - Permis CE et BE appréciés (optionnels). - À l'aise en conduite poids lourds, avec une réelle envie d'évoluer sur du matériel spécialisé. - Autonomie, rigueur, organisation et esprit d'équipe. Conditions & avantages : - CDI - Temps plein - 39h/semaine. - Rémunération attractive selon profil. - 13ème mois. - Heures supplémentaires majorées. - Primes et intéressement. - Panier repas. - Grands déplacements pris en charge intégralement.
Alveor
Fondée en 2016, TSE est un acteur majeur dans la production et le développement de centrales photovoltaïques à travers tout le pays. Avec une équipe de 270 collaborateurs dévoués, notre objectif premier est de contribuer activement à la transition énergétique et écologique. Leader dans le domaine des solutions agrivoltaïques, notre portefeuille de projets totalisant 2,5 GW repose sur des produits à la fois innovants et performants. Nos 12 agences régionales assurent une présence ancrée et adaptée à chaque contexte local, favorisant ainsi une collaboration avec les acteurs régionaux pour le développement de nos projets. Fidèles à nos valeurs essentielles, nous valorisons l'esprit d'équipe, l'innovation, l'engagement et le respect de l'environnement. Nous sommes fiers d'avoir été reconnus deux années consécutives comme un "Great Place to Work", témoignant de notre engagement envers le bien-être de nos collaborateurs. Nous assurons l'intégralité de la chaîne de valeur des centrales solaires grâce à la diversité de nos métiers. En pleine expansion, nous recherchons avant tout des individus partageant notre état d'esprit, prêts à proposer des solutions novatrices et pleinement investis dans notre mission. Le poste : Vos activités et responsabilités : De manière non exhaustive, vos responsabilités et missions seront les suivantes : - Effectuer toutes les démarches et actes concourant au bon déroulement du raccordement des projets de centrales - Piloter en mode projet la construction de postes de livraison HTB ainsi que la construction des réseaux HTA connexes - Tenir les réunions nécessaires aux interfaces internes ainsi qu'externes (gestionnaires de réseaux, prestataires, maîtrise d'oeuvre, ?) et assurer le reporting régulier à sa direction (avancement, délais, suivi budgétaire) - Tenir une veille « Réseaux électriques » sur la thématique des réseaux HTB, en agrégeant, analysant, et synthétisant toutes les données mise à disposition à l'interne comme par l'externe (schémas S3REnR, SDDR, bases de données, innovations, ?) - Proposer des solutions permettant la concrétisation du raccordement d'un ambitieux pipe de projets - Développer et cultiver des relations privilégiées avec les gestionnaires de réseaux (Enedis, RTE, ELD, ?), - Participer à la rédaction des Cahiers des Charges, dimensionnement des lots (DCE, sélection des entreprises, documents contractuels, organisation, coordination et suivi des prestataires et fabricants/fournisseurs) en respectant les normes et règles de l'art en vigueur - En lien avec le reste du Département Raccordement et de la Direction des Opérations, être garant de l'efficacité de l'ingénierie électrique interne (études dimensionnelles, schémas unifilaires, études paramétriques de site, ?), - S'assurer du respect des procédures réglementaires (HSQE, ?) et des bonnes pratiques de TSE Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur les autres bureaux de TSE et sur les sites des projets. Profil recherché : Profil recherché De formation Bac+5 (master, école d'ingénieur ou université) spécialisé en électrique et/ou énergies renouvelables, vous possédez une expérience de 8 ans minimum au profit de projet ENR et/ou industriels de forte puissance (développeur, cabinet d'ingénierie, gestionnaire de réseaux...) La connaissance du fonctionnement, des réglementations, et des process encadrant les Gestionnaires de Réseaux de Transport d'Electricité serait fortement appréciée. Compétences techniques : ? Connaissance du fonctionnement d'une centrale PV ainsi que du déroulement des projets PV ? Connaissance du process de raccordement des projets au réseau électrique ? Connaissance des fonctions et organes d'un poste de livraison HTB et des étapes nécessaires à sa conception et sa réalisation ? Connaissance des codes de réseau européens (RfG entre autres) ? Connaissance des normes encadrant les installations d'électricité (NF C13-100/13-200, NF C15-100, UTE C15-712 entre autres) ? Maitrise de la suite bureautique MS Office Savoir-faire : Vous savez analyser les risques environnant les projets et gérer des données de type SIG. Vous avez une capacité à traiter un flux d'informations important, à challenger l'existant et proposer des améliorations significatives. Vous savez gérer les priorités et résoudre les problèmes avec réactivité. Savoir-être : De nature rigoureux, persévérant et proactif, vous êtes capable d'anticiper et d'être efficace dans les prises de décision. Votre capacité d'écoute et votre aisance relationnelle vous permettent de travailler en équipe et également en autonomie. Curieux et enthousiaste, vous saurez vous adapter aux �
TSE
En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l’orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l’agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l’aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu’à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
```Job Summary``` Nous recherchons un Sushiman (H/F) compétent et passionné pour rejoindre notre équipe de restauration. En tant que Sushiman, vous serez responsable de la préparation et du service de délicieux plats de sushi à nos clients. Vous travaillerez dans un environnement dynamique et collaboratif, où vous pourrez mettre en valeur vos compétences en restauration et votre passion pour la cuisine japonaise. ```Responsabilités``` - Préparer et assembler des sushis de haute qualité en respectant les normes de présentation - Gérer les stocks et les commandes d'ingrédients frais pour garantir la disponibilité des produits - Assurer la propreté et l'hygiène de la zone de préparation des sushis - Collaborer avec l'équipe de cuisine pour maintenir une excellente qualité des plats servis - Fournir un service clientèle exceptionnel en répondant aux demandes et aux préférences des clients ```Qualifications``` - Expérience préalable en restauration, de préférence dans la préparation des sushis - Excellentes compétences en service à la clientèle - Connaissance approfondie des techniques de manipulation des aliments - Capacité à travailler efficacement dans un environnement rapide et sous pression - Capacité à suivre les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Flexibilité au niveau des horaires, y compris les week-ends et les jours fériés Si vous êtes passionné par la cuisine japonaise, que vous avez une expérience en restauration et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous serions ravis d'examiner votre candidature. Postulez dès maintenant pour devenir notre prochain Sushiman (H/F) talentueux et contribuer à offrir une expérience culinaire exceptionnelle à nos clients. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 900,00€ par mois Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. - Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...) - Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés) - Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants...) Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis 20 ans sur la région Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi de par ses agences de proximité. Nous recherchons pour l'un de nos clients situé à Chabons (38), un Automaticien (H/F). Vos missions : - Configurer les automates - Mettre en service les machines industrielles - Effectuer la maintenance et l'assistance technique nécessaire Le poste : - Le poste est à pourvoir à temps plein, sur une base de 39 heures de travail hebdomadaire - Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés - Paniers repas, prime - Avantages intérimaire: IFM (10%) + ICP (10%) - Avantages FASTT (logement, garde d'enfant, véhicule) - Compte épargne temps - Avantages CE - Bac +2 en automatisme - Débutants acceptés - Vous maitrisez le réglage machine et la programmation - Langues : Français, Anglais technique - lu écrit et parlé - Minutie exigée Alors n'hésitez pas, envoyez-nous votre candidature et rejoignez APROJOB, votre acteur local en recrutement intérim, CDD et CDI !
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : VENDEUR CONSEIL (H/F) Nous recherchons un VENDEUR CONSEIL (H/F) au sein d'une fromagerie sur Eydoche pour effectuer les SAMEDIS MATINS UNIQUEMENT Vos missions, si vous l'acceptez : -Accueil et relation client -Conseiller les clients sur les divers produits fromagers -Préparer et emballer soigneusement les commandes des clients -Assurer la présentation attrayante et l'assortiment des produits en vitrine -Participer activement à l'entretien et au nettoyage de l'espace de vente Horaire : 08h-12h les samedis matins ; Poste pour complément de revenu Accepte les étudiants ; Une première expérience en vente est apprécié PROFIL : Vous avez le goût du contact client ? Une première expérience en vente est un + Le secteur agro alimentaire (fromagerie) vous intéresse ? Postulez dès maintenant ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
DOMEA est une société d'assistance technique spécialisée dans les grands projets des secteurs de l'Environnement, de l'Énergie, de l'Industrie de process et des Infrastructures. Nos clients, de grands acteurs industriels, font appel à DOMEA pour apporter les compétences nécessaires à la réalisation de leurs projets EPCC, en France et à l'international. DOMEA étant spécialisée depuis ses débuts dans les phases de Construction et de Commissioning, notre expertise sectorielle nous permet aujourd'hui de répondre aux besoins de l'ensemble du cycle de vie d'un projet EPCC, de la phase Etudes jusqu'à la mise en service et l'exploitation des installations. Parce que nous sommes convaincus que la réussite de nos projets clients passe par l'épanouissement de nos équipes, DOMEA s'est construit autour de 3 piliers qui nous animent au quotidien : Une entreprise à taille humaine et bienveillante envers ses équipes, L'expertise technique avec une montée en compétence de nos équipes, L'intérêt des missions chez nos clients grands comptes. Notre équipe spécialisée dans nos secteurs d'activité intervient sur des projets clients variés pour des projets de travaux neufs ou de modernisation. Dans le cadre d'un projet dans le secteur de l'Énergie, nous recherchons, un(e) : Chef de projet (H/F) Les principales missions sont : - Gérer la coordination / l'interface avec le client et les ressources internes (Achats, BE, Qualité.) - Suivre le planning et le budget - Effectuer le reporting du projet périodique - Préparer et produire les cahiers des charges et les documents client nécessaires - Prendre en compte et comprendre le projet et les procédés - Coordonner et gérer l'appel d'offres auprès de sous-traitants pour les différents lots de travaux sur site - Replanifier les activités du projets jusqu'à la fin de la réalisation - Reprendre la liste des équipements et identifier l'état (Commandé, livré, stocké en atelier, .) - Suivre l' audit qualité des équipements livrés. Pendant le montage et la mise en service : - Coordonner et piloter les sous-traitants sur site - Surveiller la qualité / la conformité des documents et instructions - Gérer la coordination / coactivité - Gérer les problématiques HSE liées au chantier Profil : * Vous disposez de minimum 10 années d'expérience sur un poste similaire idéalement pour des projets de chaudières, le cas échéant pour des équipements sous pression, procédés, de la tuyauterie ou en chaudronnerie. Habilitation nécessaire : * Risque chimique N2 Savoir être : Vous êtes proactif, organisé, rigoureux et vous avez le sens de l'anticipation. Dynamique et efficace, vous êtes ouvert d'esprit et doté d'un réel esprit d'équipe. Cette offre vous intéresse et vous pensez correspondre à ce profil ? Prenez contact avec nous et postulez, nous nous ferons un plaisir d'échanger avec vous ! Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : 50 000,00€ à 65 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
Vous êtes cuisinier ou vous souhaitez le devenir ?Rejoignez-nousA propos de nousLa Région Auvergne-Rhône-Alpes assure la restauration auprès de plus de 300 lycées publics. Ses agents œuvrent au quotidien pour assurer une production culinaire de qualité pour les élèvesVotre missionLa Région Auvergne-Rhône-Alpes vous propose d'intégrer les équipes du lycée BERLIOZ situé LA COTE ST ANDRE (38) en qualité de CUISINIER pour un contrat à durée déterminée à temps complet du 3/11 au 19/12/.Vous réalisez la production, la présentation et le service de la prestation culinaire à destination des convives (950 le midi et 180 le soir). Vous participez à l'entretien et la sécurité de la cuisine et des équipements dans le respect des règles d'hygiène en vigueur. Vous serez amené à travailler 2 soirs par semaine pour les internes.? Votre profilRigoureux et organisé, vous maitrisez les techniques, l'utilisation des produits et des matériels propres à la restauration, en respectant les exigences en matière de sécurité alimentaire, d'hygiène et d'environnement.Doté d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe et contribuez activement à l'entraide au sein des différents services.? Horaires du poste : du lundi au vendredi : 6h00 / 14h00 et 12h30 / 20h30 (2 fois par semaine) à confirmer avec l'établissement. La Région Auvergne-Rhône-Alpes : des valeurs partagées qui donnent du sens à votre travailoffremploi, #CDD, #cuisinier, #cantinescolaire, #departement, #lycee
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons en CDI temps plein pour rejoindre une équipe dynamique à taille humaine. Poste situé à Echirolles. Rattaché au Directeur opérationnel et à la Directrice commerciale, vos missions principales s'articulent autour de 2 axes: 1) Commercialisation des formations en alternance * Développer et fidéliser un portefeuille d'entreprises * Promouvoir l'offre de formation auprès des employeurs en identifiant les besoins en recrutement * Accompagner les clients dans les démarches et mise en relation avec les candidats 2) Montage et suivi des dossiers de financement * Constituer les dossiers administratifs de prise en charge (OPCO, région, autres financeurs) * Assurer le suivi des alternants et la conformité des dossiers * Travailler en lien étroit avec un chargé des admissions, les services internes et les financeurs Expérience professionnelle et niveau d'étude requis : De formation supérieure (Bac+2 minimum) en Commerce, vous disposez d'une expérience dans un poste orienté développement terrain. Savoir-faire : * Démarcher des entreprises à partir d'un fichier client * Maîtriser le discours commercial et les supports de vente * Réaliser un reporting régulier de l'activité * Maîtrise des outils numériques. Savoir être : * Force de conviction, assertivité et leadership * Goût pour le contact humain, tempérament commercial * Rigueur et sens de l'organisation * Excellentes capacités d'adaptation Infos complémentaires CDI temps plein (35 heures) du lundi au vendredi · Rémunération variable attractive sur objectifs · Primes sur CA encaissé mensuel · Voiture de service pour les actions terrain · Prise en charge du transport quotidien · PC portable et téléphone mobile · Permis B requis Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 260,00€ à 2 403,70€ par mois Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Rejoignez l'aventure Unaide en tant qu'Assistant(e) de Vie H/F À propos de nous : Unaide est un réseau national mandataire qui existe depuis 2017. Unaide permet aux membres de son réseau de travailler en relation de particulier employeur en faisant respecter le cadre légal de celle-ci. Unaide offre aux Assistant(e)s de Vie en France des conditions de travail optimales (proximité géographique, potentiel de rémunération, diversification des missions, possibilités de formation, outils de travail performants pour gérer le quotidien).Unaide se positionne comme un intermédiaire de confiance entre les professionnels du domicile et les familles. Travailler avec Unaide, c'est choisir l'indépendance tout en bénéficiant d'un soutien constant. Unaide n'est pas votre employeur, et vous offre, en tant que société mandataire, un cadre de travail sécurisé et respectueux, où chaque relation est encadrée et protégée, garantissant ainsi vos droits et votre bien-être. Votre rôle : En tant qu'Aide à Domicile affilié(e) à Unaide, vous serez l'éclat de lumière dans la vie de nos bénéficiaires, leur apportant soutien et confort à travers des prestations personnalisées. Ce que nous offrons :Une mise en relation avec des particuliers employeurs situés à proximité de chez vous,Un CDI en tant que salarié du particulier employeur, avec la stabilité et les avantages sociaux d'un poste à long terme,La possibilité d'augmenter vos revenus grâce à notre système de cashback unique lors de la cooptation (bénéficiaires ou Assistant(e)s de Vie),L'opportunité de suivre des formations pour affiner vos compétences et vous épanouir professionnellement,Des outils numériques innovants pour une gestion simplifiée et efficace de vos missions,Des opportunités uniques d'évolution (Care Manager, Coach d'équipe, Coach Expert). Nous recherchons :Une personne au grand coeur ayant le sens du service et l'aptitude à établir des relations de confiance, Une personne dotée d'autonomie, faisant preuve d'organisation et une capacité d'adaptation aux différents besoins des bénéficiaires,Un(e) Assistant(e) de Vie qui souhaite prendre soin de ses bénéficiaires comme de ses propres proches, et enthousiaste à l'idée d'évoluer au sein d'un réseau national,Vous disposez d'un diplôme (ADVF, DEAES, Bac pro ASSP...) et/ou justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans l'accompagnement de publics fragilisés. Critères spécifiques de la prise en charge :Planning exprimé : Lundi : 1h le soirMardi : 1h le soirJeudi : 1h en début de matinée, 1h le midi, 1h le soirVendredi : 1h le soirSamedi : 1h en début de matinée, 1h le midi, 1h le soirAides techniques présentes au domicile : Fauteuil roulant, Lève personne, Lit médicalisé et LunettesAutres informations : Est en fauteuil depuis 2021 suite a 1 hospitalisation ne marche plus. Toilette au lit pour le matin 1h et petit déjeuner au lit 12h 1heure change et lever a l'aide du levé personne installation dans fauteuil confort et repas.mange seule sauf si trop liquide Sœir 1h repas et coucher lève malade Tous les soir sauf mercredi Jeudi matin 12h et soir Matin 12h et sour 1 week end sur 2
En tant qu'Educateur Spécialisé (ES) en Maison d'Enfant à Caractère Social (MECS), votre rôle est d'assurer l'accompagnement social et éducatif des enfants et adolescents qui lui sont confiés sur décision administrative ou judiciaire.Dans ce cadre, vos missions consistent à :Préserver ou restaurer l'autonomie des enfants en les valorisant par un accompagnement collectif ou individualisé notamment dans les actes de la vie quotidienne,Créer un cadre épanouissant pour l'enfant où il peut développer ses aptitudes et sa sociabilité,Construire avec le jeune un projet d'accompagnement personnalisé, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire,Créer une relation de qualité et de confiance avec le public accueilli,Veiller au bon accueil et à la sécurité des enfants,S'intégrer et promouvoir le travail d'équipe, coordonner les actions éducatives, être force de proposition dans le fonctionnement de l'équipe,Assurer en équipe la cohérence de l'action éducative.Alors, intéressé.e ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un Bureau d'Etudes en ingénierie, conseil et management de projet dans le domaine des Infrastructures, de l'Environnement et du Bâtiment, un(e) Dessinateur VRD. Le poste : Vous serez rattaché à un Ingénieur d'études VRD, vous aurez la charge de réaliser l'ensemble des travaux de dessin dans un bureau d'études. Afin de mener à bien votre mission, les tâches que vous aurez seront les suivantes : - Etudier les différentes données concernant un projet de construction, de réhabilitation. - Effectuer le métré des ouvrages. - Etablir des plans et dessins présentant des solutions techniques au projet hydraulique concerné. - Respecter (dans la création de ses plans) des règlements spécifiques, des normes de sécurité et des techniques architecturales particulières. - Proposer des solutions à ces contraintes. - Assister les ingénieurs et chargé d'études à la réalisation de projets et d'études. - Réalisation du plan de récolement. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un bac +2 Génie Civil, Travaux Publics, Géomètre - Topographe ou une formation professionnelle Géomètre - Topographe (AFPA ou GRETA). Vous avez un bon sens relationnel et critique. Vous êtes un bon communiquant, motivé et créatif. Vous maitrisez les logiciels AutoCAD, Covadis, Mensura, ainsi que les logiciels de bureautique (Word, Excel, Powerpoint?).
LTd
Le/ La Responsable Hygiène Sécurité Environnement (HSE) en industrie assure la conformité aux normes de sécurité, d'hygiène et d'environnement. Définit la politique de sécurité (sécurité au travail, conditions de travail, protection de l'environnement) et la met en place Assure le suivi selon les normes et la réglementation Hygiène, Sécurité et Environnement Coordonne une équipe Dirige un service
Acteur majeur de la Santé en France par son réseau de 130 établissements (17 départements), Oxance, entreprise privée à but non lucratif, développe ses activités grâce à ses 1500 collaborateurs, qui s'engagent en faveur d'une offre de soins accessible et performante pour tous. Rejoignez notre magasin ÉCOUTER VOIR à ECHIROLLES en tant qu'Opticien. En tant qu'expert technique et commercial, vous accompagnez et conseillez vos clients dans le choix de leurs équipements optiques. Vous réalisez les ajustements nécessaires en fonction de leurs besoins spécifiques. Vous êtes également en charge de la gestion administrative du magasin, incluant la facturation et le traitement des dossiers de mutuelle. Au cœur de l'organisation, vous participez activement à la sélection des montures et à la gestion des stocks. Vous jouez un rôle clé dans le développement de l'activité grâce à votre dynamisme commercial et votre implication dans les animations en magasin. En rejoignant notre magasin , vous intégrerez une enseigne bienveillante et en constante évolution, qui innove continuellement pour répondre aux exigences du marché et aux attentes de ses collaborateurs. Nous mettons notamment en place un concept magasin unique, un parcours client évolutif et une marque propre éthique. Profil recherché : * Diplômé d'un BTS Opticien Lunetier, vous justifiez d'une première expérience commerciale. * Vous êtes reconnu pour votre sens du service client, votre dynamisme et votre esprit d'équipe. Conditions d'emploi: * Type de contrat : CDI à pourvoir dès à présent * Temps de travail : 39h par semaine, temps plein * Rémunération à définir selon profil et expérience * Avantages : Tickets restaurant pris en charge à 55%, CSE, opportunités de formation et d'évolution professionnelle Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
Rejoignez une carrosserie d'avenir a nos côtés ! ⚡Vous êtes carrossier ou peintre ? Vous voulez intégrer une entreprise qui bouge, qui forme, qui investit dans les bonnes personnes ? Vous êtes au bon endroit. Chez PHR Automobiles, on est en train de construire quelque chose de fort. Une carrosserie moderne, agréé Tesla, avec des projets ambitieux et une équipe soudéeOn recrute des carrossiers et des peintres, débutants motivés ou confirmés passionnés. Ce qu'on te propose : ✅ Une formation prise en charge si tu veux te spécialiser(carrosserie, peinture, soudage aluminium, ect.) ✅ Un environnement propre, équipé, structuré, où tu peux vraiment bien bosser ✅ Une équipe qui aime ce qu'elle fait, et un management à l'écoute ✅ De vraies perspectives d'évolution dans un groupe en plein développement ✅ Un salaire attractif, selon ton profil, ton envie, ton engagement ✅ Et des petits plus du quotidien : ambiance bienveillante, primes, équipements modernes. Ce qu'on cherche ? Des gens fiables, impliqués, curieux, qui ont envie d'apprendre ou de transmettre.Même si tu n'as pas toutes les compétences techniques aujourd'hui, si tu as la motivation, on t'aide à te former. Ce qu'on veut, c'est construire sur du long terme. Le poste est basé à Echirolles, dans une carrosserie en plein essor, avec un vrai savoir-faire. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 023,08€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Donnez du sens à votre carrière, rejoignez Oxance !Acteur majeur de la Santé en France par son réseau de 130 établissements (17 départements), Oxance, entreprise privée à but non lucratif, développe ses activités grâce à ses 1500 collaborateurs, qui s'engagent en faveur d'une offre de soins accessible et performante pour tous. L'Institut Médico-Éducatif « La petite Butte » situé à Échirolles accueille du lundi au vendredi, 21 enfants présentant des troubles du spectre autistique, associés à une déficience intellectuelle modérée à sévère. Le dispositif d'accompagnement personnalisé s'appuie sur une méthode intégrative, alliant les principes de l'éducation structurée et la dimension psychodynamique. Votre rôle en tant qu'éducateur spécialisé est d'accompagner chaque individu dans les actes de la vie quotidienne et dans les relations sociales en vous appuyant sur des méthodes de communication adaptée. Vos missions: * Assurer la coordination d'une équipe éducative de 3 à 5 professionnels (ME, AMP, AES, MAA) : s'assurer du fonctionnement du groupe et du respect de la mise en pratique des objectifs de chaque PP en lien avec des activités adaptées. * Au sein de l'équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la cheffe de service, participer à l'élaboration des projets d'accompagnement personnalisés. * Proposer des activités éducatives visant à favoriser le développement des capacités cognitives, relationnelles, communicatives des enfants, avec une attention particulière portée au développement corporel. * Elaborer, mettre en œuvre, suivre et évaluer les projets éducatifs et pédagogiques. * Accompagner chaque enfant au sein du collectif et veiller à leur bien-être physique et psychologique. * Favoriser des liens de qualité avec les familles des enfants accueillis sur le groupe. * Travailler en équipe, participer aux temps de réunions et d'élaboration de l'établissement. Profil : * Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé ou en cours d'obtention (VAE,.). * Capacité à adopter une posture cadrante et bienveillante et garder une bonne maîtrise de soi. * Une expérience auprès d'un public présentant des TSA est appréciée. Conditions d'emploi : * CDI à pourvoir dès le 03/11/2025 * Temps partiel 31,5 heures par semaine. * Rémunération selon la CCN 66. * Opportunités de formation et d'évolution professionnelle Type d'emploi : Temps partiel, CDI Lieu du poste : En présentiel
Vous êtes magasinier automobile et souhaitez intégrer une entreprise qui bouge, qui forme ses équipes et investit dans ses talents ? Vous êtes au bon endroit ! Chez FRPH Automobiles, nous construisons un garage moderne et ambitieux, avec des projets innovants et une équipe soudée où chacun compte. Vos missions 1.Réception des produits * Identification, comptage et vérification des marchandises * Contrôle qualitatif et signalement des anomalies * Gestion du stockage et manutention * Enregistrement des références 2. Gestion et organisation * Repérage des anomalies de stocks * Inventaires réguliers * Établissement de documents internes * Application des procédures qualité en vigueur 3. Gestion des achats et consommables * Réassort de pièces, consommables et peinture * Réception des achats et contrôle de la conformité des pièces * Suivi des retours fournisseurs 4. Gestion des déchets * Organisation et suivi du recyclage / traitement des pneus, ferraille, batteries, aluminium, huiles, etc. Profil recherché * Expérience préalable en tant que magasinier automobile ou poste similaire dans le secteur automobile * Connaissance des pièces, consommables et organisation d'un atelier automobile * Maîtrise des procédures de réception, stockage, expédition et gestion des stocks * Rigueur, organisation et sens des priorités * Capacité à travailler en équipe et à contribuer à l'amélioration continue des process Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 000,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Mission Chez V and B, nous avons révolutionné le concept du lieu de rencontre en combinant convivialité, diversité de produits et une communauté passionnée. Notre secret ? Une équipe dynamique, audacieuse et ouverte d'esprit qui se distingue chaque jour par son énergie débordante et son engagement à offrir la meilleure satisfaction client, tout en cultivant l'élément de surprise. Devenir super caviste & barman chez V and B à 35h/semaine En tant que super caviste tu auras pour mission de t'assurer que chaque client reparte du magasin et du bar avec le sourire. Tu cultiveras au sein de ton V and B une ambiance conviviale et chaleureuse. Votre rôle consiste à : * Faire vivre une expérience unique à chaque client, * Conseiller & fidéliser chaque client, * Créer et animer des événements thématiques en magasin comme au bar (soirées, ateliers,.), * Assurer la bonne tenue de l'établissement avec l'ensemble de l'équipe, * Avoir une vision globale de gestionnaire, * Distribuer des sourires, peu importe le jour et la météo, * Participer à l'évolution du chiffre d'affaires Profil Passionné par l'univers des vins, bières et spiritueux et avec une belle connaissance produits. Tu es dynamique, communiquant, force de proposition, rigoureux et apprécies le travail en équipe. Tu véhicules au quotidien les valeurs de cohésion, d'échanges et d'efficacité de la marque dans une philosophie « Work'n'Roll ! » Bref, tu l'auras compris, peu importe ton expérience et ton bac +15, on recherche des gens sympathiques dotés d'un brin de folie, ayant envie de participer à cette (folle) aventure ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 630,00€ par mois Question(s) de présélection: * Possédez-vous des connaissances en Vin, Bière ou Spiritueux ? Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans le secteur de la métallurgie, un régleur d'usinage H/F pour une longue mission. ?? Vos missions En tant que Régleur Usinage, vous aurez pour responsabilités de : -Assurer les changements de séries : montage des posages pièces et des outils, contrôles tridimensionnels des premières pièces, auto-contrôle. -Apporter les corrections nécessaires au lancement de série et suivre la vie série. -Déterminer les actions correctives en production et en assurer le suivi. -Participer aux plans d'action suite aux non-conformités. -Créer ou superviser la réalisation des IOD, EI et préséries jusqu'à validation complète du process (QCD) réceptionné par la production. -Apporter un appui technique aux services Production et Qualité. ??? Compétences recherchées -Maîtrise du réglage sur fraiseuse 3 et 5 axes ainsi que sur tour. -Connaissance des langages machines : FANUC, SIEMENS, HAAS. -Lecture et interprétation de plans. -Utilisation d'appareils de mesure tridimensionnelle (MITUTOYO). -Bonnes capacités d'analyse et méthodologie. -Expérience minimum 5 ans sur un poste similaire exigée. Profil recherché Vous êtes un professionnel expérimenté de l'usinage, rigoureux et autonome, avec une solide expertise technique. Vous appréciez le travail en équipe et souhaitez vous investir dans une mission longue durée au sein d'un environnement exigeant et stimulant.
En tant qu'éducateur/trice, vous avez envie de pouvoir partager votre expertise dans une logique collaborative, être force de proposition ? Vous souhaitez rejoindre une équipe de professionnels diplômés et engagés avec qui faire équipe ? Vous êtes engagé/e autour de la qualité de prise en charge des jeunes en situation complexe, et recherchez à améliorer la qualité de votre accompagnement en bénéficiant de formation à valeur ajoutée ? Alors il y a de grandes chances que vous ayez envie de lire la suite. Ce que nous vous proposons L'éducateur est placé sous l'autorité hiérarchique du chef de service. Il a sous sa responsabilité l'accompagnement d'un groupe de jeunes au quotidien, dans le respect du projet institutionnel de l'établissement. Il a pour chacun d'eux à mettre en œuvre leur parcours personnalisé et à suivre en référence, le ou les jeunes qui lui sont confiés. Dans le cadre de de l'ouverture de la MECS de Morestel (38510) pour 10 enfants de 4 à 12 ans, nous recherchons 6 personnes à plein temps et 2 personnes à mi-temps. Avec un profil : Un(e) éducateur/trice spécialisé(e) ou un(e) moniteur/rice éducateur/rice, AES ou éducateur/rice de jeune enfant. C'est un travail en internat avec un week end sur deux. Quelles sont vos missions ? Application du parcours personnalisé - S'approprier pour chaque jeune de son foyer, les objectifs du parcours personnalisé. - Contribuer à la réalisation de ces objectifs. Accompagnement de la vie quotidienne. L'éducateur accompagne le jeune dans les actes de la vie courante. Il doit : Veiller aux règles de sécurité et d'hygiène : S'assurant du bon déroulement du lever, du coucher et des repas. Vérifiant l'habillement et l'hygiène. Vérifiant l'entretien des chambres et des locaux communs. Faisant respecter les contraintes de la vie collective (règlement). Veillant au respect des règles de politesse, au savoir-vivre, au respect de soi et des autres. Appliquant une sanction en cas d'infraction au règlement, dans le respect de la procédure de sanction. Assurer le suivi scolaire : Vérifiant les horaires scolaires : l'assiduité du jeune en cours. Consultant les carnets de liaison, les agendas, les cahiers de texte. Aidant à organiser son travail scolaire. Soutenant le jeune dans l'exécution de son travail. Associant les parents aux résultats de leur enfant. Participants aux conseils de classes, réunions parents professeur. Suivi du ou des jeunes en référence : Elaborer le PPJ avec le jeune, sa famille (lorsque cela est possible) et le chef de service Après validation par le chef de service, l'éducateur référent doit tout mettre en œuvre pour l'application au quotidien du PPJ Pour cela il faudra: Etre à l'écoute du jeune. Etre en phase avec les objectifs fixés par le jeune, sa famille, le chef de service et le référent ASE. Se donner les moyens d'appliquer concrètement le PPJ : connaître les goûts du jeune, ses difficultés, son comportement. Assurer le lien avec la famille : participer avec son chef de service à l'organisation des rencontres, associer la famille dans des activités du quotidien quand cela est possible. Susciter des activités extérieures sportives, culturelles ou artistiques. Organiser les vacances hors famille en concertation avec l'ensemble des partenaires dans la logique du PPJ. Faire régulièrement le point avec les différents partenaires impliqués. Participer aux réunions de synthèse, de concertation et aux audiences des jeunes en référence. Accompagner les jeunes aux différents rendez-vous externes. Participation à la vie de l'établissement Assurer un travail d'équipe. Participer aux réunions institutionnelles, et à celles du PPJ. Se tenir informer sur la vie de l'établissement, du groupe Maison et de la Fondation en consultant le panneau d'affichage situé dans la salle du personnel, en lisant les différents journaux de la Maison et de la Fondation ... Assurer l'accompagnement de jeunes en camp ou en transfert lors des vacances scolaires : organisation du camp sur site ou à l'extérieur, gestion du budget du camp. Accompagner les jeunes dans les transports lors de leurs déplacements. Proposer et animer des activités en soirée ou en week-end qui fédèrent l'ensemble des équipes de l'établissement. Travailler avec le responsable pastoral. Quel est le profil recherché ? Formation : ES, ME AES ou éducateur de jeunes enfants Permis B boite manuelle obligatoire. Expérience 1 an exigée Compétence et savoir être : Etre cadrant, à l'écoute, autonome, réactif, force de proposition, savoir se remettre en question, savoir travailler en équipe. Quels bénéfices pour vous ? Être à l
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Communication & Marketing Digital externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres en communication & maketing digital, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Structurer et piloter la stratégie de communication et de marketing digital de l'entreprise, acquérir des clients grâce au digital, faire ou refaire son site web, piloter ses réseaux sociaux ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre Communication & Marketing Digital expérimenté - Expérience de Direction opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez-nous !
Bras droit des dirigeants
Description du poste : Manpower Bourgoin-Jallieu recherche pour son client, un acteur reconnu dans le secteur des industries manufacturières, un Opérateur de production encantreur ? Badinières (H/F). En rejoignant l'équipe de ce spécialiste du tissage industriel, vous participerez activement à la chaîne de production. Vos missions principales seront les suivantes : - Charger les bobines sur les équipements de production. - Décharger les matières premières. - Alimenter les machines en continu. - Assurer la manutention des charges. - Déplacer environ 1000 bobines par jour. - Utiliser le CACES R485-2 (formation possible si vous ne le possédez pas). - Appliquer rigoureusement les consignes de sécurité. - Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe. Horaires en 2x8 du lundi au vendredi. Vous avez une première expérience en conduite de ligne et en manutention. Une formation au CACES R485-2 est un atout, tout comme la maîtrise des techniques d'encantage. Vos qualités : rigueur, autonomie, sens des responsabilités et respect des règles de sécurité. Vous êtes capable de vous adapter rapidement aux variations de production. Pourquoi rejoindre Manpower ? - Possibilité de placer vos indemnités de fin de mission sur un compte épargne temps rémunéré. - Accès aux avantages du comité d'entreprise : chèques vacances, offres culturelles, bons de rentrée scolaire, etc. Ce poste vous correspond ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant ! Votre équipe Manpower Bourgoin-Jallieu Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Vous êtes passionné par la donnée et l'optimisation des processus ? Vous rêvez de rejoindre une entreprise qui vous fait confiance et vous donne les moyens de grandir ? Porcher Industrie, groupe industriel international à la pointe de la technologie, recrute un Ingénieur BI/Spécialiste MES pour renforcer son équipe.Dans le cadre d'un départ à la retraite, vous serez au cœur d'une période de passation de plus de six mois, vous assurant une intégration et une formation solides auprès de votre prédécesseur. Rattaché(e) au Responsable Business Intelligence, vous rejoindrez une équipe à taille humaine où l'autonomie et l'esprit d'initiative sont valorisés. Vos tâches principales : - Support et amélioration continue : Garantir le bon fonctionnement et optimiser nos systèmes MES (Manufacturing Execution System) en lien avec les ERP M3 et les outils BI (SAS Viya). - Analyse et développement : Réaliser des analyses et des modifications sur nos applications MES/M3 (programmation, tests, débogage, etc.). - Proximité utilisateur : Comprendre les besoins des utilisateurs pour adapter les logiciels, les former et les accompagner dans la résolution de leurs problèmes (support de niveau 1 et 2). - Gestion de projet : Participer à des projets d'envergure et gérer plusieurs dossiers en parallèle. - Veille technologique : Évaluer l'impact des mises à jour applicatives et proposer des solutions innovantes. Ce que nous offrons: - Rémunération : Un salaire compétitif et adaptable selon votre expérience et votre parcours. - Un parcours d'intégration : Une longue période de passation et de formation pour vous permettre de prendre le poste en toute sérénité. - Un poste évolutif : De belles perspectives de carrière et des opportunités d'évolution au sein du groupe.
Nous recherchons pour le compte de notre client des opérateurs spécialisés (F/H). Nous recrutons des Tisseurs pour rejoindre les équipes de production. Vous serez chargé(e) de piloter et surveiller des machines textiles dans le respect des exigences de qualité et de sécurité.Conduire et surveiller la production de machines à partir d'ordre de fabrication ou cahier des charges : Alternance jour hebdomadaire 5h-13h / 13h-21h - Surveiller les machines et alimenter certains composants si nécessaire - Appliquer le cas échéant des réglages simples selon les fiches de réglages et des ordres de fabrication - Réaliser des autocontrôles qualitatifs et quantitatifs selon le mode opératoire - Alerter le référent en cas de dérive ou d'anomalies sur la production en cours et arrêter la machine si nécessaire - Renseigner les éléments relatifs à la production sur document ou informatique (ERP) pour permettre la mise à jour et la traçabilité - Nettoyer la ou les machines et la zone de travail - Appliquer le mode opératoire, les consignes de sécurité, les procédures qualité applicables dans l'emploi.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Description du poste : En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l'agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2002€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Fondée en 2016, TSE est un acteur majeur dans la production et le développement de centrales photovoltaïques à travers tout le pays. Avec une équipe de 270 collaborateurs dévoués, notre objectif premier est de contribuer activement à la transition énergétique et écologique. Leader dans le domaine des solutions agrivoltaïques, notre portefeuille de projets totalisant 2,5 GW repose sur des produits à la fois innovants et performants. Nos 12 agences régionales assurent une présence ancrée et adaptée à chaque contexte local, favorisant ainsi une collaboration avec les acteurs régionaux pour le développement de nos projets. Fidèles à nos valeurs essentielles, nous valorisons l'esprit d'équipe, l'innovation, l'engagement et le respect de l'environnement. Nous sommes fiers d'avoir été reconnus deux années consécutives comme un "Great Place to Work", témoignant de notre engagement envers le bien-être de nos collaborateurs. Nous assurons l'intégralité de la chaîne de valeur des centrales solaires grâce à la diversité de nos métiers. En pleine expansion, nous recherchons avant tout des individus partageant notre état d'esprit, prêts à proposer des solutions novatrices et pleinement investis dans notre mission. Le poste : Rattaché au DGD Innovation et Technologies, vous porterez la vision technologique de l'entreprise dans le domaine du PV et de l'AgriPV, en pilotant le développement de centrales photovoltaïques de nouvelle génération (architectures modulaires, intégration réseau, hybridation avec stockage, nouveaux systèmes de conversion et de distribution). L'objectif est de concevoir et exploiter des actifs au LCOE optimisé. - Concevoir et déployer des architectures électriques pour les centrales PV (smartgrids, hybridation PV + stockage, conversion et distribution DC) - Assurer une veille active sur les technologies émergentes (DCgrid, stockage haute densité / longue durée, modules, ?) et les intégrer à la roadmap produit - Assurer la rédaction et le suivi des référentiels techniques - Qualifier les technologies et définir via des Cahier des charges notamment, avec l'appui du directeur des programmes pour leurs mises en place - Collaborer efficacement avec les pôles Opérations (BE, construction, exploitation), raccordement et valorisation pour garantir la cohérence et la diffusion effective technique et industrielle. Les REX permettront d'optimiser les CDC et baisser les LCOE. - Contribuer à la définition des standards internes et à la structuration des offres techniques. - Représenter l'entreprise dans les groupes de travail techniques, les consortiums d'innovation et les instances normatives. Profil recherché : - Expert en génie électrique / électrotechnique - Expérience d'au moins 10 ans dans les domaines du photovoltaïque, du stockage, des réseaux intelligents ou de la conversion de puissance - Manager d'équipe confirmé, capable d'assurer le suivi / respect des Roadmaps en arbitrant les priorités temps court/ temps long en cohérence / cohésion avec les besoins des équipes transverses - Maîtrise des technologies des système de conversion et de distribution de puissance, des systèmes hybrides, des normes électriques et des protocoles de communication énergétique - Forte capacité à innover, à structurer des projets complexes et à fédérer des équipes pluridisciplinaires - Leadership technique, curiosité technologique, rigueur et sens stratégique. Ce que vous trouverez chez TSE : - Un jour de télétravail par semaine - Des primes de naissance, de cooptation et de vacances - Une mutuelle prise en charge à 60 % avec rattachement % gratuit des enfants - Prise en charge à % des frais de transport en commun - Des possibilités d'évolution et de mobilité interne - Un parcours de formation via TSE Academy - Des avantages CSE - Des espaces de travail modernes, agréables et conviviaux L'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Rattaché à la Responsable SSE tu intégreras le site d'Eclose Badinières. Tes missions principales seront : - Création des nouvelles versions de modèles de plans de prévention et des protocoles de chargement/déchargement et suivi de leur mise en place - Suivi de plans d'actions / réalisation d'actions issues de l'analyse des risques, de la veille réglementaire HSE ou de l'audit TMD (transport de matières dangereuses) - Mise en place de nouveaux dispositifs déchets et aide à l'identiϐication de nouvelles ϐilières - Création de ϐiches de postes sécurité après avoir observé les postes de travail - Participation aux missions quotidiennes du service SSE En fonction de l'actualité et de l'avancée des projets, d'autres sujets pourront t'être proposés en complément.- Tu prépares actuellement une école d'ingénieur en HSE/un Master HSE, ayant suivi idéalement un an de formation en HSE - Tu connais le domaine de la sécurité/environnement et celui-ci te passionnes - Tu aimes les missions diversiϐiées et prendre des initiatives
Porcher Industries conçoit et fabrique des matériaux techniques permettant à des entreprises à la pointe dans les domaines de l'aéronautique et de la défense, de l'automobile, de la construction, de l'énergie et du sport d'anticiper les évolutions technologiques et fonctionnelles dans les matériaux textiles, techniques et composites les plus complexes.
Notre client, situé à ECLOSE BADINIERES, est un fabricant de textiles avec une longue expérience et un savoir-faire reconnu. Comment se déplacer jusqu'au lieu de travail ? - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.Comment vos compétences enrichiront-elles les tâches passionnantes du poste de Technicien logistique (F/H) ? En collaborant étroitement avec le Customer Service Manager, vous serez responsable de la coordination efficace des flux logistiques tant nationaux qu'internationaux. - Administrer les ordres de transport (route, air, mer) selon une charte de transports existante et s'assurer de leur prise en charge par les transporteurs - Élaborer et diffuser tous les documents de livraison tout en récoltant les documents nécessaires pour les déclarations douanières - Coordonner le déroulement des opérations logistiques, suivre les livraisons et gérer les litiges transport pour garantir la satisfaction clients Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 2300 euros/mois De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Notre client, situé à ECLOSE BADINIERES, propose des opportunités excitantes dans le secteur de la fabrication de textiles pour des candidats talentueux et motivés. Commodités de transport : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. - En NAVETTE, l'arrêt est très proche des locaux !Prêt(e) à contribuer efficacement au rôle de OURDISSEUR au tissage (F/H) dans notre établissement dynamique ? Rejoignez un environnement dynamique où vous aiderez à optimiser la préparation des fils pour le processus de tissage. - Assurer la manutention efficace et sécurisée des matériaux nécessaires à la préparation des fils - Organiser et maintenir les espaces de travail pour garantir un flux de production fluide et sans interruption - Collaborer avec l'équipe pour surveiller la qualité des fils préparés avant leur utilisation sur le métier à tisser Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Notre client, situé à ECLOSE BADINIERES, propose des opportunités excitantes dans le secteur de la fabrication de textiles pour des candidats talentueux et motivés. Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. - En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux !Pourquoi ne pas saisir l'occasion de transformer votre quotidien en tant que Manutentionnaire (F/H) ? Nous recherchons un professionnel pour assurer le bon déroulement des opérations logistiques au sein de l'établissement en manipulant efficacement les matériaux. - Charger, décharger, et alimenter les machines en matières premières - Déplacer jusqu'à 1000 bobines par jour avec des charges variées entre 4 et 11 kg - Utiliser habillement le chariot élévateur (CACES R485-2 requis) pour optimiser la productivité Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle
Notre client, situé à ECLOSE BADINIERES, propose des opportunités excitantes dans le secteur de la fabrication de textiles pour des candidats talentueux et motivés. Commodités de transport : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.Prêt(e) à relever le défi captivant de TISSEUR (F/H) ? Dans ce rôle essentiel au sein de notre client, vous serez chargé(e) de la préparation et du fonctionnement des machines de production textile. - Préparer les fils pour les machines de tissage en suivant scrupuleusement les règles de sécurité et les impératifs de production - Réaliser l'encollage et le montage des éléments pour optimiser la qualité et l'efficacité du processus de tissage - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements pour garantir le bon fonctionnement continu et réduire les arrêts de production Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Notre client, situé à ECLOSE BADINIERES, propose des opportunités excitantes dans le secteur de la fabrication de textiles pour des candidats talentueux et motivés. Commodités de transport : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. - En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux !Êtes-vous motivé(e) à relever des défis chaque jour en tant que Manutentionnaire (F/H) ? Rejoignez notre client pour assurer le bon déroulement des opérations de manutention et de préparation des fils pour le tissage - Charger, décharger et alimenter les machines en rouleau de fil - Enfiler les fils dans un peigne et surveiller le processus de déroulement - Effectuer des manutentions diverses nécessitant le CACES R484-1 Pont Palan Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Description du poste : Prêt(e) à relever le défi captivant de TISSEUR (F/H) ? Dans ce rôle essentiel au sein de notre client, vous serez chargé(e) de la préparation et du fonctionnement des machines de production textile. - Préparer les fils pour les machines de tissage en suivant scrupuleusement les règles de sécurité et les impératifs de production - Réaliser l'encollage et le montage des éléments pour optimiser la qualité et l'efficacité du processus de tissage - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements pour garantir le bon fonctionnement continu et réduire les arrêts de production Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Description du profil : Découvrez une opportunité passionnante en tant que TISSEUR avec une expérience enrichissante dans le textile. - Préparez les fils en respectant les règles de sécurité et les exigences de production - Effectuez des opérations de bobinage, pressage et ourdissage avec précision et minutie - Réalisez l'encollage et le montage des éléments de tissage efficacement - Formation en textile ou équivalent et 2 ans d'expérience minimum souhaités Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout
Description du poste : Comment vos compétences enrichiront-elles les missions passionnantes du poste de Technicien logistique (F/H) ? En collaborant étroitement avec le Customer Service Manager, vous serez responsable de la coordination efficace des flux logistiques tant nationaux qu'internationaux. - Administrer les ordres de transport (route, air, mer) selon une charte de transports existante et s'assurer de leur prise en charge par les transporteurs - Élaborer et diffuser tous les documents de livraison tout en récoltant les documents nécessaires pour les déclarations douanières - Coordonner le déroulement des opérations logistiques, suivre les livraisons et gérer les litiges transport pour garantir la satisfaction clients Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 2300 euros/mois De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Description du profil : Le/la Technicien(ne) logistique (F/H) doit démontrer une expertise avérée en coordination logistique internationale et gestion des flux. - Expérience de 3 ans minimum dans un rôle logistique similaire, idéalement à l'international - Formation Bac +2 en logistique ou équivalent, avec connaissance des incoterms - Capacité à gérer efficacement les opérations et s'assurer de la satisfaction clients - Compétence éprouvée en communication orale et écrite, assurant un bon relationnel avec les équipes et les transporteurs Processus de recrutement Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À bientôt !
Description du poste : Pourquoi ne pas saisir l'occasion de transformer votre quotidien en tant que Manutentionnaire (F/H) ? Nous recherchons un professionnel pour assurer le bon déroulement des opérations logistiques au sein de l'établissement en manipulant efficacement les matériaux. - Charger, décharger, et alimenter les machines en matières premières - Déplacer jusqu'à 1000 bobines par jour avec des charges variées entre 4 et 11 kg - Utiliser habillement le chariot élévateur (CACES R485-2 requis) pour optimiser la productivité Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle Description du profil : Pourquoi ne pas saisir l'occasion de transformer votre quotidien en tant que Manutentionnaire (F/H) ? Nous recherchons un professionnel pour assurer le bon déroulement des opérations logistiques au sein de l'établissement en manipulant efficacement les matériaux. - Charger, décharger, et alimenter les machines en matières premières - Déplacer jusqu'à 1000 bobines par jour avec des charges variées entre 4 et 11 kg - Utiliser habillement le chariot élévateur (CACES R485-2 requis) pour optimiser la productivité Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle
Description du poste : Prêt(e) à contribuer efficacement au rôle de OURDISSEUR au tissage (F/H) dans notre établissement dynamique ? Rejoignez un environnement dynamique où vous aiderez à optimiser la préparation des fils pour le processus de tissage. - Assurer la manutention efficace et sécurisée des matériaux nécessaires à la préparation des fils - Organiser et maintenir les espaces de travail pour garantir un flux de production fluide et sans interruption - Collaborer avec l'équipe pour surveiller la qualité des fils préparés avant leur utilisation sur le métier à tisser Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Description du profil : Nous recherchons un.e Manutentionnaire (F/H) minutieux.se, habile et avec une expérience dans le secteur textile. - Maîtrise des gestes techniques et précision manuelle essentielle - Expérience d'un an minimum en milieu textile souhaitée - Adaptabilité au travail en horaires décalés (2x8) - Formation en manutention ou certificat équivalent apprécié Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout
Description du poste : Êtes-vous motivé(e) à relever des défis chaque jour en tant que Manutentionnaire (F/H) ? Rejoignez notre client pour assurer le bon déroulement des opérations de manutention et de préparation des fils pour le tissage - Charger, décharger et alimenter les machines en rouleau de fil - Enfiler les fils dans un peigne et surveiller le processus de déroulement - Effectuer des manutentions diverses nécessitant le CACES R484-1 Pont Palan Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. Description du profil : Le Manutentionnaire (F/H) recherché intègrera une équipe dynamique pour gérer des tâches essentielles de manutention et de machine. - Expérience pratique de 2 ans minimum dans un environnement similaire - Certification CACES R484-1 Pont Palan requise pour opérer efficacement - Compétence en chargement, déchargement et alimentation des machines en rouleau de fil - Capacité à surveiller et maintenir le bon déroulement des fils dans le processus de fabrication Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Description du poste : Notre client recherche des manutentionnaires pour déplacer les sacs de vêtements, pesant entre 6 et 10 kg. Missions ponctuelles sur les horaires 9h-13h. Description du profil : - Débutant accepté - Sérieux, ponctuel, dynamique, rigoureux et organisé Nous recherchons des personnes motivées, disponibles tous les vendredi ou ponctuellement.
Leader de l'expertise comptable et du conseil, nous accompagnons nos clients, des dirigeants d'entreprise, dans toutes les étapes de la vie de leur société. Epanouissez-vous chez In Extenso et profitez : D'un parcours d'intégration digitalisé, D'outils digitaux innovants qui facilitent votre quotidien, D'un parcours de formation et d'évolution tout au long de votre vie professionnelle, De l'équilibre vie pro / vie perso : télétravail et flexibilité des horaires, D'avantages : mutuelle, prévoyance, remboursement des frais de transports en commun et mobilité durable, ticket-restaurants, prime d'intéressement, Obiz, cours de sport, cours de zumba,. Des évènements conviviaux et sportifs, Certification Great Place To Work depuis 2021. Rejoignez notre équipe de La Côte-Saint-André, dans laquelle vous vous épanouirez dans un environnement stimulant aux côtés de talents engagés. Vos principales missions seront : Gestion d'un portefeuille à formes juridiques et secteurs d'activités variés. Saisie comptable, Collecte et codification des éléments dans nos outils digitaux, Etablissement des déclarations fiscales, Réalisation des rapprochements bancaires et du lettrage des comptes, Assistance des collaborateurs sur des missions de révision, Rédaction des comptes rendus de vos travaux. Votre Profil : Vous êtes diplômé(e) au minimum d'un BAC+2, Expérience en cabinet d'au moins 1 an, Vous êtes curieux(se), rigoureux(se), doté(e) d'un bon relationnel et avez envie de travailler en équipe. CDI à pourvoir dès que possible. Venez construire le futur avec nous, devenez Créateur d'Avenir !
Depuis plus de 30 ans, In Extenso, leader de l'expertise comptable, du conseil et des services aux TPE/PME, œuvre chaque jour auprès de ses clients et de tous ceux qui entreprennent l'avenir. Avec un réseau de plus de 7 300 collaborateurs et plus de 280 agences réparties sur tout le territoire et à l'international, In Extenso est leader de l'expertise comptable, du conseil et des services professionnels pour les TPE-PME. Rejoignez-nous pour entreprendre l'avenir ! Nous...
Des informations sur l'environnement de travail ? À Apprentis d'Auteuil, fondation catholique reconnue d'utilité publique, avoir confiance en l'avenir, c'est permettre à chaque jeune de trouver sa place dans la société. C'est également offrir à nos collaborateurs la possibilité de travailler et d'évoluer dans un environnement propice au développement de chacun et de tous en donnant du sens à son action. Ensemble, bâtissons un monde plus juste. Ce que nous vous proposons Dans le cadre d'un CDI, nous recherchons un Éducateur Technique Spécialisé H/F (nommé Maître professionnel) au sein de l'École de Production basée à la Côte Saint André (38). Quelles sont vos missions ? Auprès des jeunes accompagnés et des professionnels de l'École de Production, les principales missions de l'Éducateur Technique Spécialisé H/F sont de : Encadrer et enseigner techniquement les activités professionnelles : * Encadrer et accompagner les jeunes dans l'apprentissage du métier de la restauration * Organiser le travail en lien avec l'équipe * Concevoir, organiser et mettre en œuvre une pédagogie et des apprentissages adaptés au travail et aux jeunes * Transmettre les savoir-faire techniques * Aider les jeunes à développer leurs compétences dans une approche bienveillante et contenante * Veiller à l'adaptation du poste de travail en fonction des capacités de chaque jeune Contribuer à la mise en œuvre de la formation : * Suivre et valider les compétences de l'apprenant * Collaborer régulièrement avec les formateurs d'enseignement général * Participer aux réunions pédagogiques et aux rencontres avec l'équipe éducative Gérer la production des repas : * Élaborer des préparations culinaires en assurant leur finition et leur présentation * Préparer et assurer l'entretien des espaces de repas * Gérer le service en garantissant une approche éducative * Appliquer et faire appliquer la réglementation HACCP et d'hygiène alimentaire Accompagner le parcours personnalisé du jeune : * Aider les jeunes à construire leur projet professionnel et d'orientation * Contribuer à l'élaboration du parcours personnalisé en équipe pluridisciplinaire Votre profil : Formation : * Bac professionnel cuisine requis * Diplôme d'État d'Éducateur Technique Spécialisé souhaité ou expérience significative dans l'accompagnement de jeunes en formation professionnelle Compétences techniques : * Maîtrise des compétences techniques en cuisine * Une compétence, formation ou expérience hybride cuisine et service serait un plus * Capacités pédagogiques et éducatives
Opticien(ne) passionné(e) - Rejoignez notre équipe ! Qui sommes-nous ? Une équipe conviviale de 10 personnes, animée par une mission claire : offrir à chaque client une expérience unique alliant expertise visuelle, style et bien-être. Dans notre magasin, la bonne humeur, la proximité et le professionnalisme vont de pair. Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement de travail chaleureux et motivant où vos idées comptent. Une équipe soudée et dynamique qui met l'humain au cœur de ses priorités. Des outils innovants pour travailler dans les meilleures conditions. Un parcours de formation continue pour booster vos compétences et votre évolution. Une rémunération attractive et des avantages motivants (prime sur objectifs, mutuelle, tickets restaurants, partenariat avec Happy pal etc.). Votre mission (si vous l'acceptez) : Accueillir et conseiller les clients avec enthousiasme. Réaliser les examens de vue et proposer des solutions visuelles adaptées. Accompagner le choix de montures et verres avec un sens du style et du détail. Assurer l'ajustage et le suivi après-vente. Participer activement à la vie du magasin (merchandising, animations, événements). Profil recherché : Diplômé(e) en optique (BTS OL minimum). Passionné(e) par votre métier, curieux(se) et toujours en quête d'apprendre. Sens du service client et esprit d'équipe. Dynamisme, sourire et bonne humeur Si cette opportunité professionnelle vous intéresse, postulez! A très bientôt au Krys de la Cote St André !
Krys est une aventure de plus de 50 ans fondée sur une conviction qui demeure : la beauté et le bien-être visuel doivent être accessibles à tous. Krys, l'enseigne porte drapeau de KRYS GROUP, ambitionne d'en offrir davantage au consommateur pour un même niveau de dépenses. Agencés de façon moderne, simple et élégante, les magasins invitent à découvrir et essayer les produits dans un décor chaleureux et confortable. Krys est également l'Enseigne d'optique préférée ...
Au sein d'une structure composé de 90 salariés et sous la responsabilité du Responsable QHSE vous vous assurerez de la conformité des pièces produites aux spécifications des clients et veillerez ) la prise en considération et à la compréhension des enjeux qualité dans les ateliers. A ce titre vous aurez pour missions : - Contrôler quotidiennement, sur les différents postes de production, (par prélèvement) la conformité des pièces aux spécifications attendues. - Auditer les postes de fabrication afin de vérifier le respect des consignes de production. - Traiter les produits non-conformes selon les règles définies par le service qualité. - Contribuer à l'animation de l'amélioration continue dans l'atelier (Sensibiliser les opérateurs aux attendus de la qualité produit). - Participer à la communication inter-service sur les problématiques qualité (Informer des problèmes qualité en AIC) - S'assurer de la conformité des pièces lancées en production en effectuant des contrôles de démarrage série. - Suivre l'étalonnage des moyens de mesures en production - Etablir les livrables documentaires qualité selon les exigences clients Et vous ? Vous êtes expérimenté (au min 2 ans) dans les contrôles qualités des pièces produites notamment dans les secteurs industriels suivants : métallurgie, usinage, plasturgie. La lecture et interprétation de plans techniques serait un plus.
Réaliser les opérations de réglages et d'entretien du parc machine et des outillages, afin de garantir un niveau de qualité et de productivité requis. Etre le référent technique d'un groupe d'opérateurs et le relais technique du chef d'équipe. - Régler et programmer une machine pour un article à partir d'une fiche de réglage et de contexture - Ajuster les réglages, vérifier la conformité qualité du produit et valider la mise en route - Résoudre les problématiques remontées par l'opérateur - Diagnostiquer et dépanner les machines (mécanique, électrique, électronique, informatique...) - Contribuer à la définition des réglages des produits en développement et à la réalisation des essais de développement si nécessaire - Identifier des solutions pour optimiser la sécurité, la performance des matériels et les mettre en œuvre - Démarrer les énergies (eau, air, électricité, ...) - Etre le référent technique d'un groupe d'opérateurs intervenant dans sa zone de responsabilité. - Donner des consignes relatives à la sécurité, qualité et productivité - Assurer le démarrage de l'équipe, répartir la charge de travail et en définir les priorités - Nettoyer les lignes de production et la zone de travail - Appliquer et veiller à l'application du mode opératoire, des consignes de sécurité, des procédures qualité applicables dans l'emploi - Assurer la fiabilité des équipements dans sa zone de travailformation textile si possible sinon formation en mécanique ou maintenance
Au sein d'une structure composé de 90 salariés et sous la responsabilité du Responsable Supply Chain vous aurez en charge la gestion de la logistique et du transport. Vous aurez pour missions : - Planifier et gérer de manière stratégique la logistique, le transport et le service à la clientèle - Coordonner le cycle de commande complet - Assurer la liaison et négocier avec les fournisseurs, les sous-traitants - Analyser les problèmes ou les réclamations pouvant survenir - Atteindre les objectifs en termes de performances logistiques Vous serez l'interlocuteur logistique des clients et fournisseurs. Et vous ? Vous avez une expérience d'au moins 3 ans dans le domaine de la logistique, ainsi qu'une connaissance des logiciels de logistique standard (ERP, SAGE X3 serait un plus). Vous possédez d'excellentes capacités d'analyse et de résolution de problèmes. Anglais niveau B2
Notre client, situé à ECLOSE BADINIERES, propose des opportunités excitantes dans le secteur de la fabrication de textiles pour des candidats talentueux et motivés. Comment venir travailler ? - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. - En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux !Vous êtes chargé(e) de garantir la performance et la qualité en effectuant l'entretien et les réglages des machines et outillages. - Réaliser les réglages et programmations des machines selon les spécifications et contrôler la qualité du produit - Diagnostiquer, dépanner les machines et contribuer à l'optimisation de leur sécurité et performance - Coordonner et répartir les tâches de l'équipe tout en veillant au respect des consignes de sécurité et des procédures qualité Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 2396 euros/mois Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel
Notre client, situé à ECLOSE BADINIERES, propose des opportunités excitantes dans le secteur de la fabrication de textiles pour des candidats talentueux et motivés. Commodités de transport : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. - En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux !Comment développer vos compétences en tant que Manutentionnaire dérouleur (F/H) tout en impactant positivement notre équipe ? Rejoignez une équipe dynamique où vous contribuerez activement aux opérations logistiques et à la maintenance en suivant des procédures bien établies. - Nettoyer efficacement des rouleaux en hauteur, assurant la sécurité et la qualité - Assembler des pièces en série avec précision, en respectant un mode opératoire rigoureux - Effectuer la maintenance de premier niveau et le nettoyage de l'outillage, démontrant vos compétences en bricolage Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12.04 euros/heure En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Dans l'industrie, trouvez votre place grâce à notre expertise en recrutement.
Annonce - Exploitant VL / PL (H/F) Poste basé à Échirolles (38) 38h hebdomadaires - du lundi au vendredi Statut : Agent de maîtrise Qui sommes-nous ? Colistrans Passepartout est une entreprise dynamique et en pleine évolution, spécialisée dans le transport de marchandises en France et en Europe. Notre engagement : offrir un service fiable, réactif et de qualité, tout en accompagnant nos clients avec proximité et professionnalisme. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Exploitant(e) VL / PL pour rejoindre notre équipe exploitation. Vos missions principales Rattaché(e) à la Directrice d'exploitation, vous assurez la gestion et le suivi quotidien de l'activité transport de la flotte de véhicules légers (VL) ou poids lourds (PL), selon votre profil. Vous veillez à la bonne exécution des prestations dans le respect des exigences clients, des délais et de la réglementation en vigueur. Vos principales responsabilités : * Planifier, organiser et optimiser les tournées quotidiennes des chauffeurs (VL ou PL) * Être l'interlocuteur privilégié des conducteurs et assurer le suivi opérationnel des transports * Anticiper et résoudre les aléas de transport avec réactivité * Gérer les sous-traitances France et Europe * Contrôler la conformité des opérations (documents, délais, sécurité, réglementation) * Saisir et suivre les dossiers de transport dans le logiciel d'exploitation * Contrôler et archiver les documents de transport (CMR, feuilles de route.) * Suivre et enregistrer les heures de travail et d'amplitude des chauffeurs * Participer à la préparation et au suivi des indicateurs d'activité * Collaborer étroitement avec les services Affrètement, Messagerie et Exploitation Profil recherché Formation / expérience : * Bac à Bac+2 en transport/logistique ou expérience significative en exploitation VL ou PL * Connaissance du secteur du transport routier et du réseau géographique national et européen Compétences techniques : * Maîtrise des outils informatiques et des logiciels d'exploitation * Bonne connaissance de la réglementation transport et, idéalement, des formalités douanières * Capacité à planifier, prioriser et gérer plusieurs flux simultanément Qualités personnelles : * Réactivité, sens du service client et esprit d'équipe * Autonomie, rigueur et sens de l'organisation * Capacité à gérer les imprévus avec calme et efficacité * Bonne communication orale et écrite Conditions * Poste basé à Échirolles (38) * 38 heures hebdomadaires, du lundi au vendredi * Statut : Agent de maîtrise * Rémunération : entre 2 400 € et 2 800 € bruts mensuels selon profil et expérience Pourquoi nous rejoindre ? * Une entreprise à taille humaine où l'esprit d'équipe et la polyvalence sont valorisés * Un environnement stimulant, en lien direct avec la direction * Des perspectives d'évolution dans un groupe en pleine croissance Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 400,00€ à 2 800,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : AGENT DE PRODUCTION (H/F) Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la fabrication de fromage, un AGENT DE PRODUCTION (H/F) dans le secteur de l'AGROALIMENTAIRE Vos missions : Moulage + démoulage du fromage dans les moules adéquates Soin du fromage : retourner, brosser Contrôles qualité : Effectuer des tests réguliers sur les fromages à différentes étapes de leur production (goût, texture, aspect). Respect des normes hygiéniques et sanitaires : Garantir l'application des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur. Conditions de travail : Poste du lundi au vendredi, ou du lundi au samedi avec repos le mercredi. Majoration : 60% pour les nuits, 25% pour le samedi Horaires : 5h - 13h fixe MATIN PROFIL : Vous justifiez d'une expérience réussie dans le domaine de l'agroalimentaire ou vous êtes débutant et motivé pour apprendre un nouveau métier ? Vous êtes une personne polyvalente, dynamique et rigoureuse ? Cette mission vous intéresse ? N'attendez plus et postulez dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique de diversité, Start People étudie, à compétences égales, toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap. Notre agence reviendra vers vous par e-mail ou téléphone. Vous pourrez ensuite échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement pour valider l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons en agence pour des tests de sécurité et finaliser votre inscription.
Description de l'offre : REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE AZAÉ BOURGOIN JALLIEU ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) assistant(e) ménager(ère). LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. Description de l'entreprise : Azaé Bourgoin Jallieu fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 310 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Description du poste : Vous êtes motivé(e), polyvalent(e) et souhaitez évoluer dans le domaine de la maintenance industrielle ? Rejoignez notre équipe dynamique au sein d'un atelier d'injection plastique ! Le Cabinet de Recrutement Manpower recrute pour le compte de son client, un technicien de maintenance H/F en CDI. Le poste est basé à proximité de Champier - 38 Sous la responsabilité du Responsable Maintenance et en lien avec le Responsable Production, vous contribuerez activement au bon fonctionnement des équipements et installations. Vos missions principales : - Maintenance des systèmes d'énergies : électricité, air comprimé, circuits de refroidissement? - Contrôles périodiques des installations et reporting. - Participation aux plans d'action issus des contrôles. - Suivi et exécution du programme de maintenance préventive. - Mise à jour des plans de maintenance et procédures. - Diagnostic et réparation des pannes. - Priorisation des interventions selon les besoins de l'atelier. - Communication avec les équipes de production pour limiter les interruptions. - Saisie des interventions dans le logiciel GMAO - Exploitation de l'historique pour optimiser les plans de maintenance Titulaire d'un BAC+2 ou BAC+3 en maintenance industrielle ou équivalent. Une première expérience est un plus, mais les débutants motivés sont les bienvenus ! Compétences techniques : Électricité, mécanique, gestion des fluides (hydraulique, air comprimé, refroidissement). Qualités personnelles : Rigueur, organisation, réactivité, esprit d'équipe et autonomie. Avantages : - Tickets restaurant - Mutuelle - Horaires de journée ? 39h/semaine (aménagement possible) Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre candidature ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Sous la supervision d'une expert-comptable, vous avez en charge : - La gestion d'un portefeuille - La révision comptable - L'établissement de l'ensemble des déclarations fiscales - L'établissement des comptes annuels (bilans, liasses fiscales...) - La fidélisation de la clientèle - La supervision d'un assistant comptable Vous êtes issu d'une formation comptable (BTS, DCG, DSCG, master) et vous justifiez d'une expérience de minimum 3 ans à un poste similaire au sein d'un cabinet. Votre sens du service clients et votre proactivité sont des facteurs clés de succès pour votre intégration et évolution. Les avantages du cabinet : - Semaine en 4,5 jours en période basse - Prime de participation - Prime de bilan - Tickets-restaurant - 2 jours de télétravail/semaine Si vous souhaitez vous orienter vers un cabinet qui favorise le développement de vos compétences et qui vous permettra de vous épanouir de manière pérenne, ce poste est fait pour vous ! Chez Winsearch, on étudie votre CV en confidentialité.
Vous intégrez un cabinet d'expertise comptable dynamique et en pleine croissance situé du Côté de La Bievre. En tant que Collaborateur Comptable Confirmé, vous prenez en charge un portefeuille diversifié de clients PME, TPE et professions libérales, contribuant activement à la qualité et à la pertinence des missions comptables. Vos principales responsabilités sont les suivantes : - Assurer la tenue comptable complète des dossiers clients, de la saisie à la révision comptable. - Élaborer et présenter les comptes annuels, bilans et déclarations fiscales dans le respect des normes en vigueur. - Accompagner et conseiller les clients sur leurs obligations comptables, fiscales et sociales. - Participer à l'établissement des déclarations de TVA, liasses fiscales et autres déclarations réglementaires. - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir un suivi optimal des dossiers. - Veiller au respect des délais et à la qualité des livrables. - Mettre en place des procédures et outils d'optimisation comptable. - Assurer une veille réglementaire constante pour garantir la conformité des pratiques. Ce poste en CDI offre une rémunération attractive comprise entre 35 000 et 39 000 euros annuels selon profil et expérience. Il s'agit d'une opportunité stimulante pour évoluer dans un environnement professionnel exigeant et collaboratif, au sein d'un cabinet reconnu pour la qualité de son expertise et de ses relations clients. Le cabinet recherche un(e) collaborateur(trice) comptable confirmé(e) disposant d'une expérience solide, idéalement de 3 à 5 ans, en cabinet d'expertise comptable. La rigueur, l'autonomie et un bon esprit d'équipe sont indispensables pour réussir dans ce poste. Les compétences et qualités attendues incluent : - Maîtrise approfondie des outils comptables et logiciels de gestion (type EBP, Sage, Ciel). - Excellente connaissance des normes comptables françaises et de la réglementation fiscale. - Expérience significative en tenue comptable, élaboration de bilans et déclarations fiscales. - Capacité à analyser les situations financières, proposer des conseils adaptés et assurer un suivi rigoureux des dossiers. - Sens du relationnel développé, capacité à communiquer clairement avec les clients et les équipes internes. - Organisation, gestion des priorités et respect des délais stricts. - Curiosité et implication dans une veille juridique et fiscale permanente. - Diplôme en comptabilité (DCG, DSCG ou équivalent) exigé. - La maîtrise de l'anglais professionnel serait un plus mais n'est pas obligatoire. Nous valorisons un profil polyvalent, motivé par la qualité du travail et la satisfaction client, capable de s'intégrer rapidement à une équipe bienveillante et engagée dans la réussite collective. Ce poste offre de réelles perspectives d'évolution au sein du cabinet.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Gladys DINET, consultante en recrutement chez Fed Construction, dédiée aux métiers de la maîtrise d'œuvre et du BTP, recherche pour son client bureau d'études pluridisciplinaire en maitrise d'œuvre, un chargé d'affaire en génie électrique du bâtiment H/F. Cette entreprise de travaux en CFO/CFA est une PME historique dans le secteur, elle intervient sur de grands projets tertiaires (écoles, établissements médicaux, hôtels et chalets en montagne ...) en moyenne de 500K€ et allant jusque 2 millions d'€, pour un CA de 7.4 millions d' €. Basée à Biol, à côté de Bourgoin-Jallieu, l'entreprise est composée de 50 collaborateurs dont 2 autres chargés d'affaires, vous arrivez dans le cadre d'un remplacement et vos principales missions sont : - Chiffrer les chantiers et faire des devis - Suivre les dépenses, achats, planifications et reportings - Suivre les chantiers - Manager les équipes - Animer les réunions de chantier - Gérer les approvisionnements Voici la suite du process: 1) un entretien avec Fed si l'on ne se connaît pas encore 2) un entretien avec le Président Un retour immédiat et une prise de poste au plus vite. Statut Cadre forfait jour Poste à pourvoir en CDI RTT Primes de performances Rémunération selon le profil entre 45000€ et 50000€ annuel brut De profil minimum type Bac + 2 en génie électrique, vous justifiez de minimum 3 ans sur un poste similaire de Chargé d'affaires CFO/CFA et/ ou Conducteur de travaux CFO/CFA, vous avez une expérience réussie sur des projets tertiaires, avez le sens du relationnel et l'esprit d'équipe.
Cette entreprise de travaux en CFO/CFA est une PME historique dans le secteur, elle intervient sur de grands projets tertiaires (écoles, établissements médicaux, hôtels et chalets en montagne ...) en moyenne de 500K€ et allant jusque 2 millions d'€, pour un CA de 7.4 millions d' €.
Dans le cadre de son développement, notre client, un cabinet d'expertise comptable et d'audit situé du Côté de l'Axe de Bièvre, recherche un Assistant Comptable (H/F) en CDI pour rejoindre sa division Audit et Expertise. Ce poste propose un environnement dynamique et exigeant, avec une possibilité d'évolution au sein de l'équipe. En tant qu'Assistant Comptable, vous serez amené(e) à travailler sur des missions variées et enrichissantes dans un cabinet reconnu pour son professionnalisme. Vous intégrerez une équipe dédiée, offrant un accompagnement constant pour garantir votre montée en compétences. Les principales missions du poste incluent : - La gestion de la comptabilité de clients diversifiés - La préparation et le suivi des déclarations fiscales - La participation aux travaux de révision comptable - L'assistance à la production des bilans et liasses fiscales - Le suivi des tableaux de bord financiers et des budgets - La gestion des relations clients, avec une communication claire et professionnelle Le salaire proposé pour ce poste se situe entre 24 000 EUR et 30 000 EUR brut annuel, selon le profil et l'expérience. Le cabinet SKILLS, basé à Grenoble, est un cabinet de recrutement expert en conseil RH. Nous accompagnons nos clients dans la recherche de talents pour des missions de qualité, en nous engageant à chaque étape pour offrir des solutions personnalisées et adaptées. Rejoindre SKILLS, c'est faire le choix d'une carrière évolutive et enrichissante au sein d'une équipe passionnée par l'humain. De formation comptable (BTS, DCG ou équivalent), vous disposez d'une première expérience réussie dans le domaine de la comptabilité, idéalement en cabinet d'expertise comptable. Vous maîtrisez les bases de la comptabilité générale, ainsi que les outils bureautiques (Excel, logiciels comptables). Votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité à travailler en équipe seront des atouts précieux pour réussir dans ce poste. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à respecter les délais et à gérer plusieurs tâches simultanément. Vous faites preuve d'un excellent relationnel, tant en interne qu'avec les clients. Votre sens de l'écoute, votre réactivité et votre esprit d'analyse vous permettent de répondre efficacement aux demandes variées des clients et des collaborateurs. Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et dynamique où vous pourrez exprimer pleinement vos compétences tout en bénéficiant d'un accompagnement personnalisé pour progresser dans votre carrière.
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Financière externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres financiers, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Prise en charge de la gestion financière globale de l'entreprise, pilotage de la trésorerie, gestion des budgets prévisionnels, business plan, digitalisation de la fonction finance, ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre financier expérimenté - Expérience de Direction Financière opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez nous !
Bras droit des Dirigeants
Je recherche pour mon client situé à La Côte-Saint-André un Collaborateur Comptable H/F. En pleine restructuration et développement d'activité, le cabinet ouvre plusieurs postes pour Junior et Confirmé. Selon votre expertise, vos missions sont les suivantes : La saisie comptable ; La collecte et codification des éléments dans nos outils digitaux ; La réalisation des déclarations fiscales ; Les rapprochements bancaires ; La rédaction des comptes-rendus de vos travaux ; La révision des comptes et préparation du bilan imagé ; L'accompagnement et l'écoute de vos clients sur leurs différentes problématiques. Rejoignez un cabinet local, qui vous propose : Rémunération : 28KEUR à 36KEUR selon profil Poste : CDI, Temps plein Avantages : Primes, Tickets-restaurant, CSE. Télétravail Les plus du cabinet : Intégrez un environnement certifié Great Place To Work depuis 4 ans. Équilibre vie / perso : Horaires modulables selon besoins avec du télétravail. Accompagnement et formations : Parcours d'intégration digital, vous êtes accompagné par votre référent toute l'année. Possibilité d'évolution : Un parcours de formation et d'évolution dédié tout au long de votre vie professionnelle (2 jours de formation minimum par an) qui vous offre une évolution possible à l'international.Ce que vous avez à apporter au cabinet : Vous bénéficiez d'une formation supérieure (Minimum BAC +2) en comptabilité, ainsi que deux ans en cabinet d'expertise comptable. Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.
Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion de la comptabilité, de l'administration du personnel et de la paie. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité. Vous aurez notamment pour missions : - La préparation du bilan en collaboration avec l'expert-comptable (comptabilité générale, analytique jusqu'à la préparation du bilan) ; - Le suivi de la trésorerie du point de vente ; - L'analyse de données et l'établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion ; - La gestion administrative des ressources humaines (administration du personnel, intégration, paie, préparation de la DSN etc.) Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? De formation BAC+2 en comptabilité, vous présentez une expérience de 3 ans minimum en qualité de comptable, de préférence dans la grande distribution ou dans un cabinet comptable. Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité, votre organisation, votre rigueur et votre autonomie. Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse. Vous maitrisez les techniques comptables et de paie et vous savez mettre à jour vos connaissances. Vous êtes à l'aise avec les différents outils informatiques. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Il était une fois In Extenso, leader de l'expertise comptable et du conseil auprès des TPE-PME, créé en 1991 et composé de 250 agences à taille humaine. Notre métier ? Accompagner nos clients, des dirigeants d'entreprises, dans toutes les étapes de la vie de leur société, et partout en France. Rejoignez-nous et ... : Accomplissez-vous : Vous pouvez vous épanouir chaque jour dans un cadre de travail agréable avec un parfait équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle Entreprenez votre avenir : Prenez votre carrière en main et évoluez selon vos objectifs et vos ambitions grâce à l'accompagnement d'In Extenso. Partagez notre fierté : Soyez fiers d'être acteur d'un avenir meilleur au sein d'un groupe engagé. Et le plus ? In Extenso est certifiée entreprise où il fait bon travailler par Great Place to Work, l'acteur de référence sur la qualité de vie au travail. Dans les grandes lignes, vous assurez le suivi au quotidien des dossiers de nos clients, dont vous avez la responsabilité opérationnelle. Vous intervenez sur un portefeuille de dossiers variés, avec une large autonomie dans vos travaux. Vous avez pour missions principales : - l'élaboration des projets d'arrêtés de comptes, - la réalisation des déclarations fiscales, - la préparation du bilan imagé, - la réalisation de missions exceptionnelles. De plus, vous supervisez les travaux d'une équipe de 2 collaborateurs. Vous aimez le contact avec la clientèle ? Tant mieux, car nous comptons sur vous pour assurer du conseil auprès de nos clients et être à leur écoute pour les accompagner dans leur développement. Maintenant, parlons de votre profil. Vous êtes diplômé(e) d'un niveau minimum Bac +3 (DCG, Licence CCA.) et vous justifiez d'une expérience en cabinet d'au moins 3 ans. Autonome, réactif, vous avez à cœur de répondre de manière qualitative à vos clients. CDI à pourvoir dès que possible.
Leader de l'expertise comptable et du conseil, nous accompagnons nos clients, des dirigeants d'entreprise, dans toutes les étapes de la vie de leur société. Epanouissez-vous chez In Extenso et profitez : D'un parcours d'intégration digitalisé,D'outils digitaux innovants qui facilitent votre quotidien,D'un parcours de formation et d'évolution tout au long de votre vie professionnelle,De l'équilibre vie pro / vie perso : télétravail et flexibilité des horaires,D'avantages : mutuelle, prévoyance, remboursement des frais de transports en commun et mobilité durable, ticket-restaurants, prime d'intéressement, Obiz, cours de sport, cours de zumba,.Des évènementsconviviaux et sportifs, Certification Great Place To Work depuis 2021. Rejoignez notre équipe de La Côte-Saint-André, dans laquelle vous vous épanouirezdans un environnement stimulant aux côtés de talents engagés. Vos principales missions seront : Gestion d'un portefeuille à formes juridiques et secteurs d'activités variés. Saisie comptable,Collecte et codification des éléments dans nos outils digitaux,Etablissement des déclarations fiscales,Réalisation des rapprochements bancaires et du lettrage des comptes, Assistance des collaborateurs sur des missions de révision,Rédaction des comptes rendus de vos travaux. Votre Profil : Vous êtes diplômé(e) au minimum d'un BAC+2, Expérience en cabinet d'au moins 1 an, Vous êtes curieux(se), rigoureux(se), doté(e) d'un bon relationnel et avez envie de travailler en équipe. CDI à pourvoir dès que possible. Venez construire le futur avec nous, devenez Créateur d'Avenir !
Description du poste : Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE BOURGOIN-JALLIEU recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un.e Responsable Hygiène Sécurité Environnement (H/F) Rattaché(e) au Directeur de site, vous pilotez la politique Santé, Sécurité, Environnement et Énergie d'un groupe industriel reconnu. Membre du CODIR, vous contribuez à la stratégie du site et fédérez autour d'un projet commun. Vos missions principales : - Veiller à la conformité réglementaire (ISO 45001, 14001 et 50001) et suivre les plans d'action - Déployer et animer le système de management SSE et énergétique - Manager un alternant - Être l'interlocuteur des IRP, autorités (DREAL, mairies...) et auditeurs - Assurer le suivi du document unique, et sa mise à jour régulière - Garantir la sécurité incendie et la prévention des risques - Suivre les accidents, mettre en œuvre les plans d'action et sensibiliser le personnel - Rédiger, assurer le suivi de l'analyse environnementale - Gérer les déchets et le suivi, dans le cadre environnemental - Assurer les contrôles et mesures de bruit, poussière... - Faire vivre les plan de prévention des entreprises extérieures - Assurer le reporting auprès de la direction groupe - Participer à l'amélioration continue des process Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+5 en qualité, hygiène sécurité et environnement et avez 5 ans d'expérience minimum en industrie, notamment dans la gestion des risques professionnelles et de l'environnement Connaissance des fondamentaux de la santé, sécurité en entreprise industrielle. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Leader de l'expertise comptable et du conseil, nous accompagnons nos clients, des dirigeants d'entreprise, dans toutes les étapes de la vie de leur société. In Extenso est certifiée entreprise où il fait bon travailler par Great Place to Work depuis 2021. Epanouissez-vous chez In Extenso et profitez : D'un parcours d'intégration digitalisé Game of Pros,D'outils digitaux innovants qui facilitent votre quotidien,D'un parcours de formation et d'évolution tout au long de votre vie professionnelle,D'un accompagnement dans l'obtention du Diplôme d'Expertise Comptable,De l'équilibre vie pro / vie perso : télétravail et flexibilité des horaires,D'avantages : mutuelle, prévoyance, remboursement des frais de transports en commun et mobilité durable, ticket-restaurants, prime d'intéressement, Obiz,Des évènements conviviaux et sportifs. Les missions : L'élaboration des déclarations et des liasses fiscales,La révision des comptes et préparation du bilan imagé,La réalisation de missions exceptionnelles,L'accompagnement et l'écoute de vos clients sur leurs différentes problématiques.Votre Profil : Vous êtes diplômé(e) au minimum d'un BAC+3, Expérience en cabinet d'au moins 2 ans, Vous êtes curieux(se), rigoureux(se), doté(e) d'un bon relationnel et avez envie de travailler en équipe. CDI à pourvoir dès que possible. Venez construire le futur avec nous, devenez Créateur d'Avenir !
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE BOURGOIN-JALLIEU recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un.e Responsable Hygiène Sécurité Environnement (H/F) Rattaché(e) au Directeur de site, vous pilotez la politique Santé, Sécurité, Environnement et Énergie d'un groupe industriel reconnu. Membre du CODIR, vous contribuez à la stratégie du site et fédérez autour d'un projet commun. Vos missions principales : - Veiller à la conformité réglementaire (ISO 45001, 14001 et 50001) et suivre les plans d'action - Déployer et animer le système de management SSE et énergétique - Manager un alternant - Être l'interlocuteur des IRP, autorités (DREAL, mairies...) et auditeurs - Assurer le suivi du document unique, et sa mise à jour régulière - Garantir la sécurité incendie et la prévention des risques - Suivre les accidents, mettre en oeuvre les plans d'action et sensibiliser le personnel - Rédiger, assurer le suivi de l'analyse environnementale - Gérer les déchets et le suivi, dans le cadre environnemental - Assurer les contrôles et mesures de bruit, poussière... - Faire vivre les plan de prévention des entreprises extérieures - Assurer le reporting auprès de la direction groupe - Participer à l'amélioration continue des process Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+5 en qualité, hygiène sécurité et environnement et avez 5 ans d'expérience minimum en industrie, notamment dans la gestion des risques professionnelles et de l'environnement Connaissance des fondamentaux de la santé, sécurité en entreprise industrielle. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Conduire et surveiller la production de machines à partir d'ordre de fabrication ou cahier des charges : Alternance jour hebdomadaire 5h-13h / 13h-21h - Surveiller les machines et alimenter certains composants si nécessaire - Appliquer le cas échéant des réglages simples selon les fiches de réglages et des ordres de fabrication - Réaliser des autocontrôles qualitatifs et quantitatifs selon le mode opératoire - Alerter le référent en cas de dérive ou d'anomalies sur la production en cours et arrêter la machine si nécessaire - Renseigner les éléments relatifs à la production sur document ou informatique (ERP) pour permettre la mise à jour et la traçabilité - Nettoyer la ou les machines et la zone de travail - Appliquer le mode opératoire, les consignes de sécurité, les procédures qualité applicables dans l'emploi. Description du profil : Profil recherché : Formation : Brevet des collèges, CQP Conducteur d'Équipement Industriel (CEI) ou expérience équivalente dans le domaine industriel. Qualités requises : Dextérité et habileté manuelle. Rigueur, autonomie et sens de l'observation. Intéressé(e) ? Rejoignez une entreprise engagée, à taille humaine, où savoir-faire et qualité vont de pair.
"""L’exploitation agricole de l’EPLEFPA de La Côte Saint-André recrute un(e) Vacher / Référent élevage bovin allaitant – grandes cultures pour accompagner son projet de transition d’élevage et contribuer à ses missions de production, d’expérimentation et de formation./r/n/r/nContexte de l’exploitation :/r/nVaches montbéliardes (passage en élevage allaitant à l’été 2025 et réduction de l'effectif à 30 vaches)/r/nGénisses de renouvellement/r/n85 ovins/r/n86 ha, cultures avec objectif de production de protéines pour l’alimentation humaine à moyen terme/r/n/r/nL’exploitation est support pédagogique pour les apprenants de l’enseignement agricole./r/n/r/nDepuis 2025 : passage en mode allaitant, avec vêlages croisés et veaux élevés sous la mère. Maintien du potentiel génétique montbéliard via transplantation embryonnaire. Objectif 2029 : construction d’un nouveau bâtiment et retour à la traite, avec mise en place d’un robot de traite/r/n/r/nMissions principales :/r/nSuivi du troupeau allaitant : vêlages, reproduction, alimentation, soins, paillage, entretien des bâtiments/r/nParticipation à la transplantation embryonnaire (en lien avec les partenaires techniques)/r/nGestion courante de l’élevage avec l’équipe (éleveurs et enseignants)/r/nParticipation aux travaux de grandes cultures (travail du sol, semis, récoltes, entretien)/r/nTravaux saisonniers : fenaison, clôtures, maintenance courante/r/nPolyvalence possible sur l’atelier ovin et appui du directeur d'exploitation agricole/r/nParticipation aux réflexions concernant le nouveau bâtiment et les nouvelles orientations à venir sur les différents ateliers/r/n/r/nProfil recherché : /r/nFormation Bac +3 mini (Licence pro, Licence Sciences Agronomiques, ou équivalent)/r/nCompétences en élevage bovin (idéalement allaitant) et en grandes cultures/r/nCapacité d’analyse et de recul pour participer aux réflexions stratégiques de l’exploitation/r/nAutonomie, polyvalence, sens du travail en équipe/r/nIntérêt pour les projets innovants, la pédagogie, l’agroécologie et la recherche d’autonomie protéique"""
Description du poste : Comment vos compétences enrichiront-elles notre équipe en tant que Technicien de maintenance (F/H) ? Nous recherchons une personne compétente pour assurer le bon fonctionnement des équipements dans le secteur des textiles techniques. - Effectuer des opérations de maintenance préventive et curative avec autonomie sur deux sites de production - Participer à l'optimisation continue des équipements et émettre des recommandations lors de nouvelles installations - Communiquer efficacement sur l'avancement des interventions et contribuer aux démarches d'amélioration générale Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 23 euros/an De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel Description du profil : Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de maintenance innovant(e) et réactif(ve) pour optimiser nos équipements dans le secteur des textiles techniques. - Expérience de 3 ans en maintenance industrielle, idéalement dans le secteur textile - Compétences en mécanique, électrique et pneumatique - Polyvalence technique, esprit d'équipe et respect des normes de sécurité - Formation recommandée : Bac Pro ou BTS en maintenance industrielle Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Description du poste : Vous êtes chargé(e) de garantir la performance et la qualité en effectuant l'entretien et les réglages des machines et outillages. - Réaliser les réglages et programmations des machines selon les spécifications et contrôler la qualité du produit - Diagnostiquer, dépanner les machines et contribuer à l'optimisation de leur sécurité et performance - Coordonner et répartir les tâches de l'équipe tout en veillant au respect des consignes de sécurité et des procédures qualité Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 2396 euros/mois Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel Description du profil : Le candidat idéal maîtrisera les réglages et l'entretien des machines pour garantir qualité et productivité optimales. - Maîtrise des réglages et programmation des machines via fiches techniques - Compétences en diagnostic et dépannage multi-technologies : mécanique, électrique, électronique - Capacité à optimiser sécurité et performance matérielle avec solutions innovantes - Formation en maintenance industrielle ou équivalent, de préférence avec un diplôme d'État reconnu Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 4 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au cœur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité !Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de la mise en rayon, du conseil de vos clients et de leur encaissement. Commerçant dans l'âme, vous êtes aux côtés de nos clients pour leur permettre de faire leur plein de courses à prix imbattables ! En véritable ambassadeur de nos engagements, vous veillez à la mise en valeur des produits et à leur rotation pour assurer une qualité de service irréprochable. Chez Netto, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et vos coéquipiers au quotidien. Avec ou sans expérience de vente en grande distribution, vous avez le goût du contact client.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe 5 semaines de congés payés. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : Vous travaillerez en étroite collaboration avec le chef d'atelier avec comme objectif commun de maintenir le parc machines en parfait état de fonctionnement et de le mettre à disposition de l'équipe commerciale pour répondre aux demandes de nos clients. En tant que technicien vous intégrez l'équipe technique de l'agence et vous avez pour missions de :***Contrôler les points de sécurité et diagnostiquer les interventions à effectuer sur les machines de retour de location***Effectuer l'entretien des engins : nettoyage, entretiens périodiques, révisions, réparations, changements de pièces.,***Dépanner les machines sur chantier selon les besoins***Rédiger les rapports de vos interventions sur notre logiciel de suivi, Grâce à vos compétences en mécanique, électrique et hydraulique vous aurez les cartes en main pour briller dans vos missions sur une typologie d'engins variés (électrique, diesel, hybride.) Description du profil : Votre aptitude à travailler en équipe et votre souci de respecter les consignes de sécurité seront des atouts pour occuper le poste de technicien. Vous êtes issus d'un cursus de formation technique de niveau CAP à BTS en MMCM, MEI/MSPC, automobile, agricole, électrotechnique. avec une expérience réussie (alternance comprise) dans la maintenance. Notre entreprise avec l'esprit d'entre-aide vous attend, si vous avez aussi :***De dynamisme***De la rigueur et sens de la méthode***L'envie de progresser***La détermination Vous êtes fait pour nous rejoindre ! Envoyez-nous votre candidature, au-delà de vos diplômes, nous sommes soucieux de votre personnalité qui peut faire la différence. Soyez vous-même ! Pourquoi nous rejoindre ?***Une période d'intégration aux petits oignons pour s'immerger dans l'entreprise dans les meilleures conditions,***Des collègues vraiment sympas et accueillants ,***Des événements corporate pour des moments conviviaux partagés entre collègues,***Une entreprise engagée dans une démarche ESG (Environnement Social Gouvernance) certifiée ecovadis***Primes trimestrielles variables***Prime de participation et d'intéressement***Titres restaurants***CSE***Mutuelle familiale***Flexibilité des horaires
Description du poste : Nettoyage et entretien des bassins des piscines avec autolaveuse Description du profil : agent d'entretien homme ou femme. Débutant accepté
Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis 20 ans sur la région Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi de par ses agences de proximité. Notre agence APROJOB Bourgoin recrute un(e) Menuisier fabricant aluminium (H/F), pour l'un de ses clients basé sur Le Mottier (38). Vous aurez pour principales missions : - Fabrication de menuiseries en aluminium : Fenêtres, vérandas, baies coulissantes, gardes corps... - Usinage des ouvrages, utilisation des machines de découpes et d'assemblage à commandes numériques - Utilisation des outils traditionnels : scie, perceuse Conditions salariales : - Horaires en journée - Taux horaire fixe selon profil et expérience - Paniers repas, primes -Avantages intérimaire: IFM (10%) + ICP (10%) - Avantage FASTT (logement, garde d'enfant, véhicule) - Compte épargne temps - Avantages CE Profil recherché : Une expérience similaire est souhaitée Cette offre vous correspond ? Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe Aprojob Bourgoin se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais. -Vous disposez d'une expérience d'au moins un an dans ce domaine -Titulaire d'un CAP -Autonome, minutieux et rigoureux Cette offre vous intéresse Alors transmettez-nous votre candidature par e-mail ! Cette offre ne vous correspond pas tout à fait Mais elle peut peut-être correspondre à un de vos proches alors n'hésitez pas à la diffuser autour de vous !
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. - Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...) - Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés) - Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants...) Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis 20 ans sur la région Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi de par ses agences de proximité. Nous recrutons pour l'un de nos clients basé sur La Frette (38), un fraiseur (H/F). Vos missions : - Régler les paramètres d'usinage - Effectuer la maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements - Préparer la zone de travail et les équipements nécessaires à la réalisation de pièces - Contrôler la qualité des pièces usinées - Lire un plan ou un schéma technique mécanique, électrique, hydraulique - Usiner les pièces unitaires et/ou petites séries en conformité avec le plan Le poste : - Horaires en 2x8 (5h-13h / 13h-21h du lundi au vendredi) - Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés - Paniers repas, primes - Avantages intérimaire: IFM (10%) + ICP (10%) - Avantage FASTT (logement, garde d'enfant, véhicule) - Compte épargne temps - Avantages CE. Vous avez une expérience significative sur un poste similaire avec l'utilisation de machines à commandes numériques. Lecture de plans impérative Cette offre vous correspond ? Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe Aprojob Bourgoin se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais.
POSTE : Agent de Maintenance - Badinières H/F DESCRIPTION : Manpower Bourgoin-Jallieu recrute pour son client, un acteur reconnu dans le secteur des industries manufacturières et de la production, un Agent de maintenance basé à Badinières (H/F). Intégrez un groupe industriel d'envergure, spécialisé dans le textile, en horaires postés 2x8 : 5h-13h / 13h-21h. À ce poste, vous serez chargé(e) de : - Réaliser les réglages et l'entretien des machines et outillages afin d'assurer la qualité et la productivité. - Être le référent technique auprès d'un groupe d'opérateurs et assurer la liaison avec le chef d'équipe. - Programmer et ajuster les équipements selon les fiches techniques et les données de production. - Contrôler la conformité des produits et valider les démarrages de production. - Intervenir en cas de dysfonctionnement et apporter un appui technique aux opérateurs. - Diagnostiquer et dépanner les équipements (mécanique, électrique, électronique, informatique). - Participer aux essais de nouveaux produits et à l'optimisation des réglages. - Proposer des améliorations continues en matière de sécurité, performance et fiabilité. - Gérer la mise en service des énergies nécessaires (eau, air, électricité?). - Organiser le démarrage de l'équipe, répartir les tâches et définir les priorités. - Veiller à la propreté des lignes et à la sécurité de l'environnement de travail. - Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, qualité et les procédures en vigueur. - Garantir la disponibilité et la fiabilité des équipements dans votre périmètre. Vous êtes titulaire d'un Bac Pro à Bac +2 en maintenance industrielle, électrotechnique, mécatronique ou équivalent. Une première expérience en milieu industriel est un atout. Compétences techniques : - Bonne maîtrise des réglages mécaniques, électriques et électroniques. - Capacité à lire et interpréter des documents techniques (plans, schémas, fiches de réglage). - Des connaissances en automatisme et informatique industrielle sont appréciées. - Aptitude au diagnostic de pannes et à la maintenance préventive et curative. Qualités personnelles : - Rigueur, autonomie et sens de l'organisation. - Esprit d'équipe et capacité à accompagner les opérateurs. - Réactivité face aux imprévus techniques. - Sens des responsabilités et respect des consignes. Ce poste vous intéresse et correspond à votre profil ? Transmettez-nous votre CV sans attendre ! Votre équipe Manpower Bourgoin-Jallieu Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 10-11-2025 Durée : 3 mois renouvelable PROFIL :
OFFRE D'EMPLOI MANAGER DE CLUB FITNESS PARK ECHIROLLES COMBOIRE FITNESS PARK ECHIROLLES COMBOIRE recherche un Manager H ou F : Candidature complète : CV + Lettre motivation Au quotidien vos missions sont les suivantes : · Ressources humaines : - Manager et animer son équipe de commerciaux (environ 4 personnes) - Gestion des plannings et éléments de salaire de son équipe - Recrutement - Animer les réunions - Assurer l'atteinte des objectifs · Gestion Administrative : - Gérer les caisses et vérifier les contrats au quotidien - Gérer et contrôler les stocks - Gestion des commandes - Remise en Banque - Assurer des reporting réguliers · Gestion quotidienne du club : - S'assurer de la propreté et la bonne tenue de la salle et des équipements - Gérer les réseaux sociaux - Faire respecter le règlement intérieur aux salariés - Gestion des attentes et des réclamations des clients - Organiser des animations dans le club et en extérieur · Gestion commerciale : - Développer la rentabilité de son Club - Faire de la prospection et relance commerciales - Accueillir, renseigner et satisfaire le public (adhérents ou prospects) - Vendre les abonnements Le profil idéal ? De formation BAC+2 à BAC+5, vous bénéficiez idéalement d'une première expérience réussie en développement commercial et/ou management, vous aimez gagner et avez le goût du challenge. Vous êtes autonome, rigoureux (se), sociable, pugnace, proactif, avez une bonne capacité d'analyse. Votre leadership, votre culture du service client associés à vos talents d'animateur et d'organisateur vous permettront de réussir dans ces missions. Devenir Manager de Club made in Fitness Park c'est quoi ? - Rejoindre une équipe passionnée et soudée. - Des missions commerciales et de management stimulantes et du challenge au quotidien - Mutuelle, remboursement 50% du titre de transport, ticket restaurant et carte d'accès en club. Tu te reconnais dans ce profil et tu désires vivre ta passion de la VENTE, du MANAGEMENT et du FITNESS dans un cadre privilégié et une ambiance dynamique : tu peux envoyer ta candidature ici avec ta LETTRE de MOTIVATION incluant tes disponibilités et ton CV - Dossier incomplet non étudié Horaires : 35h hebdomadaire Peut être amener à travailler le Week-end, les jours fériés, le soir. Expérience : - Commercial et management H/F: 2 ans (Optionnel) Type d'emploi : CDI Salaire : fixe + primes Types de primes et de gratifications : * Primes * Commercial H/F: 1 an (Optionnel) * Management H/F : 1 an ( Optionnel) Date de début prévue : 15/11/2025 Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 000,00€ à 2 500,00€ par mois Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons pour le compte de notre client situé entre Grenoble et Lyon, 2 kinésithérapeutes (f/h) dès que possible pour un contrat.Vous travaillez sur un SSR de 50 lits d'hospitalisation complète (HC) adultes, et 30 places d'hospitalisation à temps partiel (HTP), dont 5 pour enfants de plus de 6 ans pour la prise en charge en médecine physique et de réadaptation : des affections de l'appareil locomoteur, des affections du système nerveux, des affections du système nerveux pour enfants de plus de 6 ans et/ou adolescents en HTP. Lésions cérébrales traumatiques, vasculaires, tumorales, métaboliques… Pathologies médullaires traumatiques et médicales Maladies neuro-musculaires (dystrophies musculaires et myopathies) et neurodégénératives Polyhandicaps neuro-orthopédiques Neuropathies périphériques Maladie de Parkinson Mouvements anormaux Suivi de paralysie cérébrale (adultes et enfants) SEP (scléroses en plaques) Certaines SLA en filière avec les services de neurologie, pour l'éducation thérapeutique et la facilitation du maintien au domicile Le plateau technique du centre, d'une surface utile de 1 212m² regroupe : plateau d'évaluation et de rééducation cognitive, d'ergothérapie dont un appartement de simulation thérapeutique, de rééducation neurologique, un gymnase, sports et activités collectives , un plateau de rééducation orthopédique incluant une salle de musculation et des boxes individuels, la balnéothérapie, et box de physiothérapie, un jardin thérapeutique extérieur, un plateau d'évaluation et de rééducation de l'équilibre et de la marche. Garde le samedi matin par roulement Salaire estimatif à titre indicatif : 2802€ à 3392€ brut (primes comprises) selon expérience Logement possible le temps de vous installer. Ce CDD cumul l'attractivité d'une ville agréable, à proximité de Lyon et des montagnes et la possibilité de travailler dans un établissement récent et très bien équipé.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. - Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...) - Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés) - Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants...) Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis 20 ans sur la région Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi de par ses agences de proximité. Nous recherchons pour l'un de nos clients basé sur St Hilaire de la Côte (38), un Monteur Soudeur (H/F). Vos missions : - Préparer votre environnement de travail - Montage à blanc - Débit / perçage / pliage / ébavurage - Vérifier et contrôler la conformité de la soudure réalisée - Soudure La mission : - Contrat 39h du lundi au jeudi 7h-12h/12h30-15h30 et vendredi 7h-12h/12h30-14h30 - Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés - Paniers repas, primes - Avantages intérimaire : IFM (10%) + ICP (10%) - Avantage FASTT (logement, garde d'enfant, véhicule) - Compte épargne temps - Avantages CE - Vous savez prendre des mesures - Lecture de plans/ schémas Cette offre vous correspond ? Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe Aprojob Bourgoin se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais.
Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. - Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...) - Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés) - Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants...) Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis 20 ans sur la région Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi de par ses agences de proximité. Notre agence APROJOB Bourgoin recherche un(e) Plaquiste (H/F) pour son client situé à La Frette (38). Vos missions : - Monter des cloisons, des sols, des doublages en panneaux ou des faux plafonds - Lire les plans des chantiers - Poser les panneaux préfabriqués (essentiellement placo, mais aussi agglomérés) - Préparer les matériaux et les outils - Vérifier l'équerrage - Mettre en place des huisseries, des encadrements et des montants Conditions salariales : - Horaires en journée - Du lundi au vendredi - Taux horaire fixe selon profil et expérience - Paniers repas, primes - Chantiers locaux- Avantages intérimaire : IFM (10%) + ICP (10%) - Avantage FASTT (logement, garde d'enfant, véhicule) - Compte épargne temps - Avantages CE - Titulaire au minimum d'un CAP plâtrier plaquiste - Lecture d'un schéma d'installation - Lecture de plan - Maniement d'outils tels que équerre, niveau, perceuses - Prise de mesures, traçage, collage et application d'enduit - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité Cette offre vous correspond ? Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe Aprojob Bourgoin se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais.
Nous recherchons pour le compte de notre client situé entre Grenoble et Lyon, deux kinésithérapeutes (h/f) à partir du 22/12/2025 jusqu'au 09/01/2026.Vous travaillez sur un SSR de 50 lits d'hospitalisation complète (HC) adultes, et 30 places d'hospitalisation à temps partiel (HTP), dont 5 pour enfants de plus de 6 ans pour la prise en charge en médecine physique et de réadaptation : des affections de l'appareil locomoteur, des affections du système nerveux, des affections du système nerveux pour enfants de plus de 6 ans et/ou adolescents en HTP. Lésions cérébrales traumatiques, vasculaires, tumorales, métaboliques… Pathologies médullaires traumatiques et médicales Maladies neuro-musculaires (dystrophies musculaires et myopathies) et neurodégénératives Polyhandicaps neuro-orthopédiques Neuropathies périphériques Maladie de Parkinson Mouvements anormaux Suivi de paralysie cérébrale (adultes et enfants) SEP (scléroses en plaques) Certaines SLA en filière avec les services de neurologie, pour l'éducation thérapeutique et la facilitation du maintien au domicile Le plateau technique du centre, d'une surface utile de 1 212m² regroupe : plateau d'évaluation et de rééducation cognitive, d'ergothérapie dont un appartement de simulation thérapeutique, de rééducation neurologique, un gymnase, sports et activités collectives , un plateau de rééducation orthopédique incluant une salle de musculation et des boxes individuels, la balnéothérapie, et box de physiothérapie, un jardin thérapeutique extérieur, un plateau d'évaluation et de rééducation de l'équilibre et de la marche. Garde le samedi matin par roulement Salaire estimatif à titre indicatif : 2802€ à 3392€ brut (primes comprises) selon expérience Logement possible selon disponibilité. Ce CDD cumul l'attractivité d'une ville agréable, à proximité de Lyon et des montagnes et la possibilité de travailler dans un établissement récent et très bien équipé.
Aides et Soins est une association de maintien à domicile sur le Nord-Isère. Nous recherchons des Auxiliaires de Vie Sociale sur différents secteurs. Votre mission est d'aider les bénéficiaires accompagnés à rester chez eux dans les meilleures conditions. Vous interviendrez pour : -l'aide au lever/coucher -l'aide à la toilette et aide à l'habillage/déshabillage -les changes de protection -l'aide aux transferts (manuels et/ou appareillés) -l'aide à la préparation et à la prise des repas, -l'entretien courant du logement et du linge -les accompagnements extérieurs : courses, rdvs médicaux,... -la stimulation, des gardes, activités de loisirs,... En nous rejoignant, vous bénéficierez notamment : D'un CDI à temps complet ou à temps partiel selon vos souhaits et disponibilités D'un parcours d'intégration en binôme, avec des formations D'un planning sectorisé et adapté à vos contraintes personnelles De temps de trajets rémunérés entre deux interventions et un remboursement des frais kilométriques Une rémunération selon vos compétences et diplômes (CCN BAD) D'une mutuelle d'entreprise Un management de proximité, avec des temps de réunions réguliers 1 week-end sur 2 travaillé avec un jour de repos fixe dans la semaine à déterminer ensemble
Fondée en 2016, TSE est un acteur majeur dans la production et le développement de centrales photovoltaïques à travers tout le pays. Avec une équipe de 270 collaborateurs dévoués, notre objectif premier est de contribuer activement à la transition énergétique et écologique. Leader dans le domaine des solutions agrivoltaïques, notre portefeuille de projets totalisant 2,5 GW repose sur des produits à la fois innovants et performants. Nos 12 agences régionales assurent une présence ancrée et adaptée à chaque contexte local, favorisant ainsi une collaboration avec les acteurs régionaux pour le développement de nos projets. Fidèles à nos valeurs essentielles, nous valorisons l'esprit d'équipe, l'innovation, l'engagement et le respect de l'environnement. Nous sommes fiers d'avoir été reconnus deux années consécutives comme un "Great Place to Work", témoignant de notre engagement envers le bien-être de nos collaborateurs. Nous assurons l'intégralité de la chaîne de valeur des centrales solaires grâce à la diversité de nos métiers. En pleine expansion, nous recherchons avant tout des individus partageant notre état d'esprit, prêts à proposer des solutions novatrices et pleinement investis dans notre mission. Le poste : Intégré à l'équipe expertise électricité du pôle Technologies et Innovation, l'ingénieur conception et chiffrage électrique HTA/HTB est en charge de : - Définir des solutions et systèmes électrique HTA / HTB par type de centrales - Rédiger les cahiers des charges des postes sources HTB, transformateurs HTB et HTA, postes de livraison et de transformation. Qualifier et suivre les fournisseurs - Garantir la bonne réponse aux fiches de collectes et aux exigences techniques de RTE - Piloter les programmes d'innovation HTA / HTB , courants forts, stockages pour centrales hybrides - Réaliser et suivre les études électriques HTB et HTA (notes de calculs électriques, plans de masse, unifilaires réseau, bilan de puissance, dimensionnement protections) - Construire et animer un écosystème HTA/HTB comprenant des fournisseurs, des instituts techniques, des constructeurs, les syndicats (SER, NSE, ?) et les gestionnaires de réseau. - Construire des retours d'expériences formalisés et assurer un support technique en interne Profil recherché : Titulaire d'une formation de niveau Bac+5 en génie électrique ou électrotechnique vous avez à minima 10 ans d'expérience au sein d'un bureau d'études, d'un fournisseur, d'une société d'ingénierie, d'exploitation ou d'un développeur photovoltaïque. Vous avez une bonne connaissance de l'écosystème HTB français. Vos compétences : - Maîtrise des différents types d'architectures électrique HTA / HTB - Connaissance des systèmes de conversion de puissance moyenne et haute tension - Connaissance des normes et grid codes HTA/HTB et des suites logiciels associées - Connaissance des grid codes réseaux ENEDIS et RTE voir TSO international Vos qualités personnelles : - Bonne communication transverse - Discrétion et respect de la confidentialité - Être rigoureux, organisé et méthodique - Être force de proposition et d'initiatives Ce que vous trouverez chez TSE : - Un jour de télétravail par semaine - Des primes de naissance, de cooptation et de vacances - Une mutuelle prise en charge à 60 % avec rattachement % gratuit des enfants - Prise en charge à % des frais de transport en commun - Des possibilités d'évolution et de mobilité interne - Un parcours de formation via TSE Academy - Des avantages CSE - Des espaces de travail modernes, agréables et conviviaux L'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Bonjour ! Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD et encadrement de chantier TP/VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, une entreprise de TP, un chef de chantier Voirie pour travailler à Bourgoin-Jallieu (38). Le poste : Rattaché(e) à un conducteur de travaux et dans les limites de vos attributions, vous avez pour missions : Participer à la préparation et à la réalisation du chantier de terrassements et de VRD, Prévoir l'approvisionnement du chantier dans tous les domaines (matériels, matériaux, humain'), Organiser, planifier et superviser le travail des équipes au quotidien, Assurer le suivi, l'organisation et le contrôle de l'exécution des travaux, dans les différentes phases du chantier, Être garant des méthodes et de l'expertise technique des travaux, Veiller à la sécurité des hommes, Assurer le suivi budgétaire du chantier. Profil recherché : Vous êtes issu(e) d'une formation DUT/BTS spécialisée en BTP. Vous disposez d'une expérience significative minimale de 5 ans dans le même domaine d'activité. Vous avez la fibre managériale, l'esprit d'équipe, le goût du terrain et des qualités d'organisation reconnues. N'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV, dans tous les cas nous les conservons et disposons d'une multitude d'offres en lien avec le secteur de la VRD dans votre région !
Vous aimez quand ça bouge - Quand le planning tient, que les gars bossent bien, que le chantier avance et que tout le monde rentre content le soir ? Ici, on parle concret : routes, parkings, trottoirs, pistes cyclables. Du concret, bien fait, à taille humaine. Le poste : Vous serez chef(fe) de chantier VRD, responsable de vos équipes et garant(e) du bon déroulement. Vous prenez en main vos chantiers de A à Z : préparation, encadrement, organisation, sécurité, réception. Chaque jour, vous gérez vos équipes, vous anticipez, vous décidez, vous faites tenir les délais sans rien lâcher sur la qualité. Vous gérez les aléas, vous gardez la cohésion. Quand ça coince, vous trouvez la solution. Quand ça marche, vous êtes le premier à le dire. Profil recherché : On cherche quelqu'un qui connaît le terrain, au moins 5 ans d'expérience dans le VRD ou les TP, et surtout l'envie de faire les choses proprement. Les habilitations sont là pour le reste : CACES, AIPR, H0B0V, SST, permis B... et elles sont indispensables ici ! Découvrez si ce poste est fait pour vous en suivant le parcours Question2Job : ici, pas de lettre de motivation ni de cases à cocher. Vous pouvez découvrir le poste en quelques minutes, vous projeter dans le quotidien et voir si ça colle avec votre façon de travailler.
ME AND MY BOSS
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises Le poste : L'un de nos clients recherche un Chef de chantier TP (H/F) dans le cadre du développement de son activité Vos missions : - Assurer la préparation et le suivi technique des travaux - Coordonner et encadrer les équipes opérationnelles - Réaliser des reporting d'activités auprès de la Conductrice ou du Conducteur de travaux - Réaliser des travaux en génie civil - Veiller à l'application des normes de sécurité sur les chantiers Compétences attendues : - Connaissance approfondie des techniques de travaux sur travaux publics et des règles de sécurité - Connaissances des normes et règlements de voirie - Maîtrise de la gestion et planification de travaux - Excellentes compétences en communication et en gestion d'équipe - Capacité à résoudre les problèmes et à prendre des décisions rapidement Profil recherché : De Formation Bac +2 en BTS travaux publics ou DUT génie civil et plusieurs années de terrain sont exigés. Déplacements sont à prévoir sur l'ensemble de la région
Description du poste : REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE AZAÉ BOURGOIN JALLIEU ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) assistant(e) ménager(ère). LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. Description du profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre dynamisme et votre volonté d'aider les autres quotidiennement, aux côtés d'une équipe passionnée et solidaire. Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : nous nous chargerons de vous former avant votre prise de poste. AVEC AZAÉ BOURGOIN JALLIEU, VOUS BÉNÉFICIEZ. * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre , * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Marie, consultante au sein du cabinet de recrutement TALENTS AEC, dédié aux métiers de l'expertise comptable, je vous accompagne dans la réalisation de vos projets professionnels en vous proposant des offres ciblées correspondant à votre profil et vos attentes. Je recherche pour mon client situé à La Côte-Saint-André un Collaborateur Comptable H/F. En pleine restructuration et développement d'activité, le cabinet ouvre plusieurs postes pour Junior et Confirmé. Selon votre expertise, vos missions sont les suivantes : La saisie comptable ; La collecte et codification des éléments dans nos outils digitaux ; La réalisation des déclarations fiscales ; Les rapprochements bancaires ; La rédaction des comptes-rendus de vos travaux ; La révision des comptes et préparation du bilan imagé ; L'accompagnement et l'écoute de vos clients sur leurs différentes problématiques. Rejoignez un cabinet local, qui vous propose : Rémunération : 28KEUR à 36KEUR selon profil Poste : CDI, Temps plein Avantages : Primes, Tickets-restaurant, CSE. Télétravail Les plus du cabinet : Intégrez un environnement certifié Great Place To Work depuis 4 ans. Équilibre vie / perso : Horaires modulables selon besoins avec du télétravail. Accompagnement et formations : Parcours d'intégration digital, vous êtes accompagné par votre référent toute l'année. Possibilité d'évolution : Un parcours de formation et d'évolution dédié tout au long de votre vie professionnelle (2 jours de formation minimum par an) qui vous offre une évolution possible à l'international. Ce que vous avez à apporter au cabinet : Vous bénéficiez d'une formation supérieure (Minimum BAC +2) en comptabilité, ainsi que deux ans en cabinet d'expertise comptable. Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.
À propos du poste Nous recherchons un carrossier ou une carrossière peintre passionné(e) et qualifié(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de la réparation et de la peinture des carrosseries de véhicules, en veillant à respecter les normes de qualité et de sécurité. Ce poste est idéal pour une personne ayant une expérience en concession et souhaitant évoluer dans un environnement stimulant. Responsabilités * Réaliser des réparations sur les carrosseries endommagées, y compris le redressage et le remplacement de pièces. * Préparer les surfaces à peindre en nettoyant, ponçant et appliquant des apprêts. * Appliquer des couches de peinture avec précision en utilisant des outils manuels adaptés. * Effectuer des retouches et des finitions pour garantir un rendu impeccable. * Collaborer avec l'équipe pour assurer un flux de travail efficace et respecter les délais impartis. * Maintenir l'atelier propre et organisé, en respectant les consignes de sécurité. * Porter des charges lourdes lors du transport et de l'installation des pièces. Profil recherché * Expérience significative en tant que carrossier ou carrossière peintre, idéalement en concession. * Compétences solides en mécanique automobile, avec une bonne connaissance des techniques de peinture. * Capacité à utiliser divers outils manuels et équipements spécifiques au métier. * Sens du détail et souci de la qualité dans le travail réalisé. * Aptitude à travailler dans un environnement dynamique tout en respectant les normes de sécurité. Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et souhaitez intégrer une équipe professionnelle, n'hésitez pas à postuler ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 987,96€ par mois Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. - Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...) - Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés) - Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants...) Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis 20 ans sur la région Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi de par ses agences de proximité. Nous recherchons pour l'un de nos clients basé sur Champier (38), un Menuisier poseur (H/F). Vos missions : - Rendre compte des interventions - Réaliser l'étanchéité des menuiseries - Gérer l'outillage - Déposer les menuiseries existantes - Mettre en oeuvre des menuiseries La mission : - Horaires en journée - Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés - Paniers repas, primes - Chantiers locaux - Avantages intérimaire : IFM (10%) + ICP (10%) - Avantage FASTT (logement, garde d'enfant, véhicule) - Compte épargne temps - Avantages CE - Débutants acceptés - Lecture de plans et prises de mesures - Minutie, habileté et travail en équipe Cette offre vous correspond ? Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe APROJOB Bourgoin se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais.
Gladys DINET, consultante en recrutement chez Fed Construction, dédiée aux métiers de la maîtrise d'œuvre et du BTP, recherche pour son client entreprise de travaux en électricité, un chef de chantier CFO/CFA H/F. Cette entreprise de travaux en CFO/CFA est une PME historique dans le secteur, elle intervient sur de grands projets tertiaires (écoles, établissements médicaux, hôtels et chalets en montagne ...) en moyenne de 500K€ et allant jusque 2 millions d'€, pour un CA de 7.4 millions d' €. Basée à Biol, à côté de Bourgoin-Jallieu, l'entreprise est composée de 50 collaborateurs, vous arrivez dans le cadre d'une création de poste, vous êtes rattaché au chargé d'affaires et vos principales missions sont : - Superviser, manager les collaborateurs présents sur le chantier - Suivre l'avancement du chantier - Mettre en place des actions correctives nécessaires - Garantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité - Garantir la qualité du travail et du respect des délais - Effectuer l'installation des équipements électriques CFO/CFA de A à Z - Réaliser un contrôle final du chantier Voici la suite du process: 1) un entretien avec Fed si l'on ne se connaît pas encore 2) un entretien avec le Président Un retour immédiat et une prise de poste au plus vite. Statut ETAM 39h Poste à pourvoir en CDI Rémunération selon le profil entre 14 et 16.5 € de l'heure 30000€ et 35000€ annuel brut, avec panier repas, trajets et heures supplémentaires De profil minimum type CAP ou Bac en génie électrique, vous justifiez de minimum 10 ans sur un poste similaire de Chef d'équipe ou Chef de chantier CFO/CFA, vous avez une expérience réussie sur des projets tertiaires, avez l'esprit d'équipe, êtes autonome et avez le sens des responsabilités.
Notre partenaire est un Cabinet d'Expertise Comptable situé à La Côte-Saint-André (38), cette structure possède une belle renommée régionale et elle est à la recherche d'un profil d'Assistant Comptable H/F pour rejoindre une équipe composée d'une trentaine de collaborateurs. La direction met l'accent sur la croissance interne, vous offrant ainsi l'opportunité de développer vos compétences progressivement et de gagner en autonomie. Vous serez amené à prendre en charge un portefeuille diversifié de clients, depuis la saisie initiale jusqu'à l'établissement de la liasse fiscale. Vos missions incluront notamment : - Saisie et tenue comptable - Déclaration de TVA - Participation aux missions de révision comptable - Suivi régulier des dossiers clients - Assistance sur des missions exceptionnelles En matière d'avantages, vous bénéficierez de : - Tickets restaurant - Prime d'intéressement - 13ème mois - Flexibilité des horaires - Possibilités d'évolution à moyen terme Si vous êtes passionné par les chiffres et que vous aspirez à développer vos compétences au sein d'un cabinet comptable de belle envergure, cette opportunité est faite pour vous. Une formation de niveau Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité est souhaitée. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV.
Vous souhaitez mettre votre expérience au service des jeunes et familles fragilisées ? Vous voulez rejoindre une organisation à fort impact social pour donner plus de sens à votre travail ? Alors il y a de grandes chances que vous ayez envie de lire la suite. Ce que nous vous proposons L'infirmier(ère) assure le rôle d'infirmier(ère) du SAO (service Accueil Orientation) accueillant des MNA (mineurs non accompagnés). Il(elle) est placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la Directrice adjointe. Il(elle) est en lien fonctionnel avec le Coordinateur Parcours de soin, l'ensemble de l'équipe éducative, le personnel administratif de l'établissement. Vos missions - Accueillir le jeune - Identifier les besoins des jeunes - Accomplir les préparatifs nécessaires aux soins (dosage des médicaments, .) - Établir un diagnostic préalable et dispenser de sa propre initiative les soins relevant de sa responsabilité ou sur prescription médicale (perfusion, traitement antibiotique, injection,.) - En cas d'urgence, accompagner le jeune dans les services médicaux concernés - Dispenser les soins infirmiers, superviser leur exécution et les évaluer - Assurer un rôle de prévention et d'information auprès des jeunes - Prendre les rendez-vous auprès des praticiens pour les jeunes - Tenir à jour les documents relatifs aux soins dispensés - Si besoin, accompagner les jeunes pour des consultations courantes - Informer l'entourage du jeune et l'équipe soignante Informations complémentaires : Contrat : CDI temps plein Prise de poste : dès que possible Avantages : Mutuelle, CE. Quel est le profil recherché ? Formation : Infirmier Niveau III Diplôme : IDE (Diplôme d'Etat d'Infirmier en soins généraux + certificat de spécialisation pour les infirmiers de services spécialisés) Expérience professionnelle dans le domaine sanitaire et social Permis B boite manuelle obligatoire Ce poste est vraiment fait pour vous si Vous vous sentez en phase avec nos valeurs de confiance, espérance, bienveillance. Vous vous reconnaissez dans ce que nous vous proposons, alors il est temps de postuler. Nous avons hâte de vous rencontrer !
Descriptif du poste: Les missions sont les suivantes : * Gestion de portefeuille de clients en supervision, * Relations clients, * Co-animation de l'équipe (5 à 7 collaborateurs), * Implication dans la démarche qualité du cabinet, * Force de proposition pour maintenir le cabinet à un haut niveau de satisfaction client, * Développement de nouvelles missions d'accompagnement des clients. Profil recherché: Mémorialiste, stagiaire ou chef de mission (non diplômé accepté, expérience cependant requise). Le contexte de ce recrutement est le départ d'un associé au sein d'une autre agence du groupe. Le cabinet souhaite s'inscrire sur la durée avec la personne qui s'installera au sein de cette équipe. Enthousiasme, proximité, confiance, esprit d'équipe, convivialité, innovation sont les valeurs du cabinet. Partagez-nous votre profil afin d'avancer ensemble sur votre projet.
Notre client est un cabinet d'expertise comptable reconnu pour sa proximité client. Il propose à ces derniers, allant de la TPE à la grande entreprise, une expertise et des conseils en matière juridique, fiscale et sociale. En constante croissance, il recherche un nouvel Expert-comptable à associer à court - moyen terme, pour poursuivre son évolution dans la plaine de Bièvre. L'objectif de notre client est de se donner les moyens de poursuivre une croissance douce et maitr...
Description du poste : Vous travaillez sur un SSR de 50 lits d'hospitalisation complète (HC) adultes, et 30 places d'hospitalisation à temps partiel (HTP), dont 5 pour enfants de plus de 6 ans pour la prise en charge en médecine physique et de réadaptation : des affections de l'appareil locomoteur, des affections du système nerveux, des affections du système nerveux pour enfants de plus de 6 ans et/ou adolescents en HTP. Lésions cérébrales traumatiques, vasculaires, tumorales, métaboliques. Pathologies médullaires traumatiques et médicales Maladies neuro-musculaires (dystrophies musculaires et myopathies) et neurodégénératives Polyhandicaps neuro-orthopédiques Neuropathies périphériques Maladie de Parkinson Mouvements anormaux Suivi de paralysie cérébrale (adultes et enfants) SEP (scléroses en plaques) Certaines SLA en filière avec les services de neurologie, pour l'éducation thérapeutique et la facilitation du maintien au domicile Le plateau technique du centre, d'une surface utile de 1 212m² regroupe : plateau d'évaluation et de rééducation cognitive, d'ergothérapie dont un appartement de simulation thérapeutique, de rééducation neurologique, un gymnase, sports et activités collectives , un plateau de rééducation orthopédique incluant une salle de musculation et des boxes individuels, la balnéothérapie, et box de physiothérapie, un jardin thérapeutique extérieur, un plateau d'évaluation et de rééducation de l'équilibre et de la marche. Garde le samedi matin par roulement Salaire estimatif à titre indicatif : 2802€ à 3392€ brut (primes comprises) selon expérience Logement possible selon disponibilité. Ce CDD cumul l'attractivité d'une ville agréable, à proximité de Lyon et des montagnes et la possibilité de travailler dans un établissement récent et très bien équipé. Description du profil : Vous devez être titulaire du diplôme de Masseur-Kinésithérapeute d'Etat ou d'une équivalence française. Pour constituer votre dossier vous devrez nous fournir obligatoirement votre inscription à l'Ordre des kinésithérapeutes. Merci de nous envoyer votre cv par email en cliquant sur le lien " Je postule " de cette annonce. N'hésitez pas à nous contacter pour connaître l'ensemble des missions disponibles dans notre agence au***ou***A bientôt.
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. - Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...) - Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés) - Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants...) Nous recherchons pour l'un de nos clients basé sur Tramolé (38), un Technicien de maintenance (H/F). Vos missions : - Assurer la maintenance générale du Bâtiment - Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements. - Diagnostiquer les pannes - Planifier les interventions - Utiliser quotidiennement la GMAO Conditions salariales : - Horaires en journée - Taux horaire fixe selon profil et expérience - Paniers repas, primes Vous disposez d'une formation professionnelle en maintenance et également d'une expérience confirmée dans ce domaine. - Habilitations électriques à jour -Lecture de plans et de schémas Cette offre vous intéresse ? Alors transmettez-nous votre candidature par e-mail ! Cette offre ne vous correspond pas tout à fait ? Mais elle peut peut-être correspondre à un de vos proches alors n'hésitez pas à la diffuser autour de vous !
Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. -Avantages intérimaire: IFM (10%) + ICP (10%) - Avantage FASTT (logement, garde d'enfant, véhicule) - Compte épargne temps - Avantages CE Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis 20 ans sur la région Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi de par ses agences de proximité. Nous recherchons pour un de nos clients basé sur Eclose-Badinières (38), un technicien de maintenance (H/F). Sous la direction du chef de maintenance, vos missions sont les suivantes : -Maintient en sécurité du poste de travail - Travail en autonomie sur des demandes GMAO et création de rapports journaliers - Réalisation des interventions préventives et curatives - Réalisation des arrêts maintenance usine - Participation aux démarches d'amélioration de l'entreprise et établissement de modes opératoires La mission : - Horaires en 2/8 - Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés - Paniers repas, primes Issu(e) d'un BEP, CAP ou autre en maintenance des équipements industriels ou équivalent, Vous possédez des connaissances en mécanique, électricité et automatisme, ainsi qu'en gestion des données et logiciels de gestion de maintenance. Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre fiabilité et votre minutie et maitrisez les règles de sécurité. Cette offre vous intéresse ? Alors transmettez-nous votre candidature par e-mail ! Cette offre ne vous correspond pas tout à fait ? Mais elle peut peut-être correspondre à un de vos proches alors n'hésitez pas à la diffuser autour de vous !
Notre client, situé à ECLOSE BADINIERES, propose des opportunités excitantes dans le secteur de la fabrication de textiles pour des candidats talentueux et motivés. Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. - En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux !Comment vos compétences enrichiront-elles notre équipe en tant que Technicien de maintenance (F/H) ? Nous recherchons une personne compétente pour assurer le bon fonctionnement des équipements dans le secteur des textiles techniques. - Effectuer des opérations de maintenance préventive et curative avec autonomie sur deux sites de production - Participer à l'optimisation continue des équipements et émettre des recommandations lors de nouvelles installations - Communiquer efficacement sur l'avancement des interventions et contribuer aux démarches d'amélioration générale Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 23 euros/an De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel
