Offres d'emploi à La Ferrière-au-Doyen (61)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de La Ferrière-au-Doyen située dans le département 61. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de La Ferrière-au-Doyen. 27 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 61 - Soligny-la-Trappe, 61 - AUBE, 61 - STE GAUBURGE STE COLOMBE ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à La Ferrière-au-Doyen

Offre n°1 : Hôte de Caisse (h/f)

  • Publié le 31/07/2025 | mise à jour le 31/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 61 - Soligny-la-Trappe ()

Adecco Alençon recrute pour un de ses clients situé à Soligny la Trappe, un hôte de caisse H/F en temps partiel

La mission se trouve au sein de l'Abbaye de la Trappe, vos missions :

- Accueillir les clients
- Conseiller les clients
- Encaissement
- Facing

Vous avez une première expérience en tant qu'hôte de caisse ou avez des appétences dans ce domaine
Vous êtes dynamique, polyvalent et avez le sens du contact

Mission à pourvoir du 7 au 26 août
16h par semaine,
du mardi au samedi 14h45 17h
Dimanche 11h30 13h00 14h45 18h
Heures du dimanche majorées à 50%

Vous êtes intéressé par cette offre, n'hésitez pas postulez en ligne ou contactez nous.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°2 : Accompagnant éducatif et social (H/F)

  • Publié le 28/07/2025 | mise à jour le 28/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - public trouble dev. intellectuel
    • 61 - AUBE ()

La Fondation Normandie Générations recrute pour l'IME Ségur situé à Aube (61270) un accompagnant éducatif et social H/F :

MISSIONS :
- Intervention sur un internat auprès d'enfants âgés de 6 à 14 ans présentant un trouble du développement intellectuel.
- Mise en place de supports éducatifs permettant de développer : le vivre ensemble/vie en collectivité, favoriser et stimuler le développement psychoaffectif et cognitif, favoriser les repères spatiotemporels.
- Participation à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne de l'internat.
- Participation aux réunions (préparation de projets, réunion de service).

COMPETENCES & APTITUDES :
- Aptitude rédactionnelle, dynamisme.
- Ecoute, capacité à prendre du recul et à gérer les situations de crise ou de tension.

FORMATION & EXPÉRIENCE :
- Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social.
- Expérience appréciée auprès d'un public présentant un trouble du développement intellectuel.

CONDITIONS & RÉMUNERATION :
- CDI à temps plein à compter du 25/08/2025 - CC66
- Coefficient de base 403, soit à tire indicatif une rémunération de 1801,84 € brute mensuelle pour un temps plein + Indemnité Laforcade + reprise d'ancienneté conventionnelle.
- Avantages conventionnels et d'entreprise (25 congés payés, 18 congés trimestriels, restaurant d'entreprise, mutuelle et prévoyance, avantages CSE)
- 35 heures hebdomadaires du lundi au vendredi

CV et lettre de motivation uniquement par email avant le 20/08/2025 à : accueil.segur@normandie-generations.fr

Compétences

  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille

Formations

  • - Éducateur spécialisé (DE d'Accompagnant Educatif et Social) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • FONDATION NORMANDIE GENERATIONS

Offre n°3 : Exploitant Transport en alternance (F/H)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 61 - STE GAUBURGE STE COLOMBE ()

Transports VERRIERE, notre filiale spécialisée dans le transport forestier, vous propose un poste d'exploitant transport en contrat d'alternance pour préparer un BTS GTLA

* Vous épaulez le manageur d'exploitation du site dans la gestion d'un centre de profit
* Vous assurez les tâches administratives de l'agence ainsi que d'autres missions liées à la gestion d'une exploitation de transport.

* Vous travaillez du lundi au vendredi
* Vous intégrez une équipe dynamique et solidaire et serez accompagné dans votre formation par votre tuteur
* Poste en contrat d'apprentissage sur 1 ou 2 ans à partir de 09/2025
* Rémunération selon les conditions réglementaires sur une base mensuelle de 151,67H
* Intéressement & participation + mutuelle entreprise + divers avantages Groupe à découvrir ! + programme de cooptation

Formations

  • - Logistique transport | Bac ou équivalent

Entreprise

  • TRANSPORTS VERRIERE

Offre n°4 : Boulanger / Boulangère (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 61 - MOULINS LA MARCHE ()

Vous travaillerez en toute autonomie et devrez :

- En tant qu'artisan essentiel de notre quotidien, transformer et valoriser les matières premières
- Préparer et réaliser des produits de boulangerie et de viennoiserie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires
- Concevoir les recettes de pains et viennoiseries
- Gérer les stocks de matières premières et commande les fournitures nécessaires
- Assurer la cuisson optimale de chaque produit pour garantir la meilleure qualité

Vous travaillerez le lundi, mardi, jeudi, vendredi, samedi et dimanche de 4h à 10h.
Possibilité d'avoir 2 jours consécutifs de repos (à voir avec l'employeur).

Poste à pourvoir dans un 1er temps pour un CDD de 3 mois à partir de septembre 2025

Compétences

  • - BP boulanger
  • - Maîtriser les différents types de pains (traditionnel, levain, brioche, etc.) et leurs méthodes de fabrication
  • - Prélever, peser et doser les matières/produits (ingrédients, colorants, grains, ...) sur les balances, trémies peseuses, ...
  • - Régler les paramètres des machines de cuisson
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons
  • - Confectionner des viennoiseries
  • - Pétrir manuellement ou mécaniquement des pâtes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire

Formations

  • - Boulangerie (BP Boulanger) | Bac ou équivalent

Offre n°5 : Menuisier poseur / Menuisière poseuse (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 61 - ST GERMAIN DE MARTIGNY ()

Entreprise familiale composée d'une Équipe de 35 personnes réparties sur les 3 activités suivantes Menuiserie bois, alu et PVC, agencement.
Située à côté de Mortagne au Perche

Nous recherchons un poseur de Menuiseries extérieures, intérieures, agencement, parquet, etc

Sur différents chantiers majoritairement dans sur le département, avec un véhicule utilitaire intégralement équipé, vous poserez chez les clients les menuiseries / ouvrages bois réalisés sur mesure dans nos ateliers.
Accompagné d'une Équipe de Direction qui vous donnera toutes les possibilités d'apprendre et de découvrir comment aborder avec efficacité tous types de chantiers.

Travail du lundi au vendredi pour temps de travail de 39h/semaine.
Salaire en fonction du profil.

Nous étudierons chaque CV / candidature avec attention

Compétences

  • - Méthodes de contrôle d'étanchéité
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...

Entreprise

  • MOUSSET JEAN-PAUL ET FILS

Offre n°6 : Mécanicien Poids-lourds en alternance (F/H)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 61 - Sainte-Gauburge-Sainte-Colombe ()

Les TRANSPORTS VERRIERE vous propose un poste mécanicien véhicules PL en contrat d'apprentissage pour préparer un BAC Pro en 1 an :

* Vous êtes rattaché(e) au responsable d'atelier et épaulez l'équipe en place afin d'assurer l'entretien du matériel et des véhicules poids-lourds.
* Vous réalisez les opérations d'entretien des véhicules
* Vous travaillez du lundi au vendredi (certains samedi matin à prévoir)

* Vous intégrez une équipe et serez accompagné dans votre formation par vos collègues et votre tuteur
* Poste en contrat d'apprentissage sur 1 année à partir de 09/2025
* Rémunération selon les conditions réglementaires sur une base mensuelle de 151.67 heures
* Intéressement & participation + mutuelle entreprise + divers avantages Groupe à découvrir ! + programme de cooptation

Formations

  • - Transport routier | Bac ou équivalent

Entreprise

  • TRANSPORTS VERRIERE

Offre n°7 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 61 - MOULINS LA MARCHE ()

L'UNA de L'Aigle recrute des aides à domicile H/F pour travailler dans les secteurs de L'Aigle, La Ferté en Ouche et Moulin La Marche.
Après une période de formation, vous travaillerez en autonomie sur ce poste, vous devrez faire :
- l'aide à la personne, l'entretien du linge, l'entretien du logement, les achats et l'accompagnement aux courses
- l'aide à la toilette et aux actes de la vie quotidienne (habillage, déshabillage, aide au lever et coucher...)

Vous travaillerez dans un secteur géographique limité. Selon les distances, vous pourrez vous déplacer à pied, à vélo ou en voiture. Vous serez remboursé pour vos déplacements entre les interventions selon le barème suivant :
0.40 euros par kilomètre pour les déplacements en voiture ou scooter
0.15 euros pour vos déplacements à pied ou en vélo

A votre demande et sous conditions, l'UNA pourra vous mettre à disposition un vélo électrique , un véhicule sans permis ou une voiture (selon situations et sous conditions d'utilisation).

Vous travaillerez 1 week end sur 4, avec 1 journée de repos avant et après ce week end travaillé. Le planning des week end travaillés sera communiqué à l'année.

A terme, vous pourrez obtenir un diplôme ou une qualification pour évoluer dans l'entreprise.

Compétences

  • - Techniques de repassage éco-responsables
  • - Couture
  • - Diététique
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Utilisation d'appareil électroménager
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Préparer des repas
  • - Entretenir le linge
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • UNA Des Vallées

Offre n°8 : Psychologue (H/F)

  • Publié le 31/07/2025 | mise à jour le 31/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 61 - MOULINS LA MARCHE ()

En tant que psychologue, vous jouez un rôle crucial au sein de l'équipe pluridisciplinaire. Vous travaillez en étroite collaboration avec elle et vous offrez un soutien psychologique essentiel et des interventions adaptées pour favoriser le bien-être et le développement des personnes que nous accompagnons.

Vos missions :
* Assurer le bien-être des personnes accueillies, en cohérence avec les orientations du projet d'établissement.
* Réaliser des interventions directes auprès des personnes accompagnées et de leurs familles.
* Apporter un soutien à la pratique des professionnels de l'équipe pluridisciplinaire.
* Contribuer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet d'établissement.
* Fournir un éclairage clinique sur les problématiques des résidents pour une meilleure compréhension de leur handicap et de son évolution.
* Proposer des réponses en psychologie comportementale adaptées aux besoins identifiés.
* Analyser les situations fonctionnelles, effectuer des passations de tests, animer certains ateliers, et participer aux réunions ainsi qu'à l'élaboration des projets personnalisés des résidents.

Vous êtes diplômé(e) en psychologie ou en neuropsychologie et bénéficiez idéalement d'une expérience de l'accompagnement de personnes porteurs de TSA. Vous faites preuve de discrétion professionnelle, de capacité d'écoute et d'esprit d'équipe.

Des compétences en évaluation du TSA seraient un atout pour votre profil.
Poste à pourvoir dès que possible
Rémunération : CCN 66 avec rerise d'ancienneté + prime SEGUR de 238 euros mensuels bruts pour un temps plein.

Avantages :
* Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur
* Formations régulières tout au long de l'année.

Formations

  • - Psychologie (ou en neuropsychologie) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • FONDATION PERCE NEIGE

Offre n°9 : Infirmier / Infirmière scolaire (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 61 - MOULINS LA MARCHE ()

Poste disponible par la voie contractuelle pour 50% sur le Collège André Collet à Moulins la marche - 61380 et 50% sur le collège Emile Chartier à Mortagne au Perche - 61400
Poste disponible à partir du 1er septembre 2025
Missions :
La mission de l'infirmier(e) de l'Education nationale s'inscrit dans la politique générale de l'éducation nationale qui est de promouvoir la réussite scolaire des élèves. Dans ce cadre, il ou elle :
- contribue au bien-être et à la réussite scolaire de tous les élèves ;
- contribue à l'intégration scolaire des enfants et des adolescents atteints de handicap ;
- effectue ou dispense les actes infirmiers qui relèvent de sa compétence et de sa responsabilité ;
- identifie, dans le cadre de son rôle propre, les besoins, pose un diagnostic infirmier, met en œuvre les actions appropriées et les évalue ;
- développe une dynamique d'éducation à la santé et contribue à évaluer les actions de promotion et d'éducation de la santé ;
- contribue à la formation initiale et continue des personnels ;
- organise le recueil et l'exploitation des données statistiques par le biais du logiciel SAGESSE.
- la mission de l'infirmier(e) s'effectue en synergie avec les membres de la communauté éducative, dans le respect des compétences de chacun et requiert d'organiser efficacement le partenariat.

Fonctions :

L'infirmier(e) dans le cadre de son rôle relationnel, technique et éducatif accueille tout élève qui le ou la sollicite pour quelque motif que ce soit y compris d'ordre relationnel ou psychologique, dès lors qu'il y a une incidence sur sa santé ou sa scolarité. Dans cet objectif, l'infirmier(e) :
- écoute et accompagne les élèves ;
- organise les urgences et les soins et assure un suivi infirmier de l'état de santé des élèves
- organise et réalise le dépistage, auprès des élèves de 6ème, 3ème, et des grandes sections de maternelle, en concertation avec le médecin scolaire ;
- assure le suivi infirmier de la santé des élèves ;
- développe, en fonction des besoins repérés, une dynamique d'éducation à la santé dans le cadre du projet d'établissement ou d'école, en particulier pour les élèves des établissements de certaines zones rurales, des territoires de l'éducation prioritaire, des établissements sensibles et des établissements relevant du plan de lutte contre la violence ;
- participe à la mise en place des dispositifs adaptés en cas d'événements graves survenant dans la communauté scolaire ;
- favorise la scolarisation des enfants et des adolescents atteints de troubles de la santé évoluant sur une longue période ;
- met en place des actions permettant d'améliorer la qualité de vie des élèves en matière d'hygiène, de sécurité et d'ergonomie ;
- intervient en tant que de besoin auprès des enfants et des adolescents en danger ;
- participe aux différentes instances et commissions de l'établissement soit à titre de droit, soit s'il (elle) est élu(e) : CA, CESC, CHS, conseil de classe, etc., et établit les liens nécessaires avec les professionnels du réseau de soins ;

Compétences

  • - Concevoir et mettre en place les actions de prévention, d'information sur la santé et les risques psychosociaux
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)
  • - Réaliser des soins infirmiers

Entreprise

  • INSPECTION ACADEMIQUE

Offre n°10 : Surveillant de nuit (H/F)

  • Publié le 31/07/2025 | mise à jour le 31/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 61 - LA CHAPELLE VIEL ()

Situé sur le site « LES GENTIANES » à LA LANDE PATRY, l'établissement d'accueil non médicalisé (EANM) LES BOUTONS D'OR accueille des résidents adultes en situation de handicap.
Nous recrutons pour cette structure un SURVEILLANT DE NUIT (H/F)
Profil recherché :
Ø Certificat de qualification professionnelle de surveillant de nuit souhaité.
Ø Connaissance des protocoles de gestion de l'urgence et des protocoles d'hygiène et de sécurité.
Ø Aisance pour le travail en équipe.
Missions :
Ø Assurer la surveillance des personnes accompagnées, des locaux et des équipements (SSI).
Ø Effectuer des rondes dans le bâtiment d'internat.
Ø Intervenir de façon différenciée, auprès des résidants si besoin.
Ø Vérifier le bon fonctionnement des dispositifs de sécurité.
Ø Enregistrer les évènements significatifs sur le registre de surveillance nocturne.
Ø Alerter les professionnels habilités (SAMU, pompiers, médecins et cadre d'astreinte) en cas de besoin.
Ø Participe au travail de l'équipe professionnelle.
Ø Détecter et signaler les dysfonctionnements à la direction de l'établissement.
Ø Être capable de maintenir une veille active.
Ø Savoir prévenir et anticiper les risques liés à la sécurité des personnes et des biens.
Conditions :
Ø Contrat à durée indéterminée à temps plein.
Ø Travail de nuit.
Ø Emploi du temps établi par cycle.
Ø Travail les week-ends et jours fériés.
Ø Rémunération selon la Convention Collective du 15 mars 1966.
Ø Poste à pourvoir à compter du 30/07/2025.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 732,50€ à 2 854,23€ par mois
Horaires :
* Travail de nuit
Permis/certification:
* CQP surveillant de nuit (Requis)
Lieu du poste : En présentiel
Date limite de candidature : 20/08/2025

Offre n°11 : Agent d'entretien H/F

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 61 - LA CHAPELLE VIEL ()

Agent d'Entretien (H/F)
Résumé du poste :
Nous recherchons un Agent d'hygiène (H/F) pour rejoindre notre équipe. Le candidat retenu sera responsable de maintenir des normes de propreté et d'hygiène chez notre client, après une période de formation avec la cheffe d'équipe sur place.
Les prestations seront à réaliser sur le site de 05h30 à 10h le lundi et de 05h à 09h30 du mardi au vendredi. Pour un total de 22h30 semaine.
Responsabilités
- Effectuer le nettoyage et l'entretien des locaux selon les normes établies
- Utiliser les produits et équipements de nettoyage de manière efficace et sécuritaire
- Assurer la propreté des espaces communs, des bureaux, et des sanitaires
- Signaler toute anomalie ou besoin de réapprovisionnement en fournitures de nettoyage
Type d'emploi : CDI
Rémunération : à partir de 12,38€ par heure
Nombre d'heures : au moins 22.5 par semaine
Avantages :
* Formation linguistique offerte
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°12 : Agent d'entretien H/F

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 61 - LA CHAPELLE VIEL ()

À propos du poste
Nous recherchons un agent ou une agente d'entretien en CDD, pour le remplacement de notre collaboratrice. Vous serez en charge de maintenir la propreté et l'hygiène des locaux, contribuant ainsi à un environnement de travail agréable et accueillant. Ce poste requiert une attention particulière aux détails et un sens des responsabilités.
Les prestations seront à réaliser sur deux sites peu éloignés
Responsabilités
* Effectuer le nettoyage quotidien des bureaux, salles de réunion et espaces communs
* Assurer la propreté des sanitaires et des vestiaires
* Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur
* Signaler toute anomalie ou besoin de réparation à la direction
* Effectuer le nettoyage et l'entretien des locaux selon les normes établies
Profil recherché
* Souci du détail et sens de l'organisation
* Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un bon collaborateur
Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez contribuer à un environnement propre et agréable, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Durée du contrat : 3 semaines
Rémunération : à partir de 12,38€ par heure
Avantages :
* Formation linguistique offerte
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°13 : Agent service hôtelier H/F

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 61 - LA CHAPELLE VIEL ()

CDI AGENT DE SERVICE HOTELIER - 60% pouvant être complétés par des remplacements au sein de l'établissement
Poste à pourvoir à partir du 18 août 2025
MISSIONS ASH :
- Assurer l'entretien des espaces personnels des résidents et des locaux de l'établissement
- Plonge
- Préparation, distribution et débarrassage des petits-déjeuners
- Mettre le couvert
- Distribution du linge des résidents dans leur chambre
REMPLACEMENTS OCCASIONNELS EN CUISINE :
- Production culinaire chaud/froid
- Elaboration des repas spécifique (régimes)
- Réception, rangement de marchandises
- Mise en chariots tempérés
- Prise de températures
- Contrôle dans le respect des normes HACCP
- Nettoyage des locaux : normes HACCP
COMPETENCES REQUISES
- Sens du contact avec les résidents
- Esprit d'équipe
- Adaptabilité
QUALIFICATION
- Expérience en cuisine serait un réel plus pour les remplacements occasionnels en cuisine
RÉMUNERATION
Coefficient 291, suivant la Convention Collective 51
PARTICULARITES
Un week-end travaillé sur un roulement de 2 semaines
Journées en 7h de travail de jour
Repos hebdomadaire fixe
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 1 801,00€ à 2 100,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°14 : "Agent d'élevage laitier F-H" (H/F)

  • Publié le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
    • 61 - Saint-Pierre-des-Loges ()

"""Mon exploitation de 60 vaches laitière Normande qui se situe sur le secteur L'Aigle recherche un agent d'élevage laitier H/F. Nous avons aussi 20 hectares de cultures : 10 hectares en maïs et 10 hectares en blé. /r/n/r/nVos missions seront : /r/n- La traite du matin et du soir en traite manuelle en 2 x 5 postes à traire,/r/n- Soin aux animaux,/r/n- Alimentation des animaux, /r/n- Entretien et nettoyage du matériel et des bâtiments,/r/n- Conduite d'engins agricole./r/n/r/nVous aimez le contact avec les animaux et la nature. /r/nVous serez amené à travailler en autonomie ou en équipe avec le salarié ou le chef d'exploitation. L'exploitant assure lui-même la formation sur son exploitation. /r/nVotre esprit d'initiative sera apprécié et valorisé au quotidien. /r/n/r/nContrat de travail en CDI temps plein 39h par semaine /r/nDu lundi au vendredi sur des horaires de travail : 8h-12h et 18h-20h./r/nTravail un week-end sur deux./r/nLa rémunération sera de 2007.72 € Brut par mois pour 39h de travail par semaine."""

Offre n°15 : CDD Chargé d'Affaires F/H (H/F)

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 61 - STE GAUBURGE STE COLOMBE ()

votre rôle Le Chargé d'Affaires prend en charge, de la réalisation, jusqu'à la mise à jour des bases documentaires, les offres sur mesure et les projets complexes d'infrastructures, pouvant couvrir l'ensemble des techniques GC, tirage et câblage de type « fibre optique » FTTH. Description de la mission et des activités Les missions comprennent, l'optimisation des coûts, le respect des délais et de la qualité de service pour la livraison des infrastructures réseau et immeubles. - Réaliser les études dans le respect total des règles de la concurrence concernant le partage des Infrastructures Génie Civiltudier différents scénarii technico-économiques - Préparer les dossiers de sous-traitance - Suivre l'avancement technique et économique des chantiers - Rédiger et communiquer les comptes-rendus de visite terrain - Assister les maîtres d'œuvres au cours de la réalisation et réceptionner les travaux - Réaliser les bilans des opérations et mettre à jour la documentation technique - Gar...

Offre n°16 : Conseiller de vente H/F

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 61 - LA CHAPELLE VIEL ()

Conseiller de Vente (H/F) - KIABI (Flers- 61) - 1 poste à pourvoir en contrat à durée indéterminée à temps partiel (30h/semaine).
Poste à pourvoir à partir du 1er septembre.
Chez KIABI, nous cultivons le bonheur de nos collaborateurs, de nos clients et ils nous le rendent bien !
Nous sommes un Groupe, composé de talents, de personnalités, de passionnés de mode et d'énergie positive !
Si l'entreprise de tes rêves, c'est avant tout un management de proximité, entouré de collaborateurs engagés, avec une culture d'entreprise forte, faite d'audace et de confiance.
Si dans le job de tes rêves, tu es libre d'exprimer tes idées, d'agir et de relever des challenges.
Alors rejoins-nous !
Description du poste :
Si tu cherches un job pas comme les autres et qu'en plus :
MODE, SOURIRE ET PUNCH sont les mots qui te qualifient !
* La Mode est ta passion, tu connais les dernières tendances !
- Tu es riche d'une expérience client, en prêt-à-porter, c'est encore mieux !
* Tu aimes la polyvalence et le dynamisme : Relation client, réassortiment des produits, merchandising, caisse, cabine..t'offriront des journées riches et variées.
* Tu souhaites évoluer dans un univers où cohabitent la prise d'initiative et l'esprit d'équipe.
Qualifications :
Nous recherchons avant tout une vraie personnalité !
Si tu es passionné(e); que tu as un vrai sens client et que tu apprécies le travail en équipe !
Rejoins nous !
Type d'emploi : Temps partiel 30h/ semaine, CDI
Poste à pourvoir à partir du 1er septembre 2025
Type d'emploi : CDI, Temps partiel
Rémunération : 11,88€ par heure
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°17 : Installateur ITE (Isolation Thermique par l'Extérieur) (H/F)

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 61 - LA CHAPELLE VIEL ()

La société CLJ CLIM est une société spécialisée dans les travaux d'isolation par l'extérieur, engagée dans la transition énergétique et la rénovation durable. Nous intervenons sur des projets résidentiels, tertiaires et collectifs, avec des équipes formées, du matériel de qualité et une vraie exigence de résultat.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons activement 2 installateurs ITE motivés et rigoureux pour renforcer notre équipe.
* Vos missions :
- Préparation des surfaces : décapage, nettoyage, rebouchage et traitement des supports.
- Pose de panneaux isolants.
- Réaliser des travaux d'isolation thermique sur des bâtiments neufs ou en rénovations.
- Installer les matériaux isolants selon les normes en vigueur.
- Compétences en découpe, montage et ajustement des matériaux isolants.
_ Réalisation des enduits.
- Respecter les règles de sécurité..
- Nettoyage et rangement quotidien du poste de travail.
* Profil recherché :
- Maîtrise des techniques d'isolation extérieure et d'enduits de façade.
- Sens du travail en équipe et bonne communication.
- Permis B obligatoire ou fortement souhaité (déplacements sur chantiers).
- Respect des consignes de sécurité et des délais impartis.
- Capacité a lire et interpréter des plans.
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 25 200,00€ à 35 000,00€ par an
Avantages :
* Intéressement et participation
* Prise en charge du transport quotidien
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 01/09/2025

Offre n°18 : Chargé d'affaires VRD (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 61 - LA CHAPELLE VIEL ()

À propos du poste
Pour accompagner son développement, AMERO souhaite renforcer son équipe. Nous recherchons un(e) chargé(e) d'affaires VRD dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe et s'impliquer pleinement dans des projets variés.
Vos missions
Sous la responsabilité du responsable, vous interviendrez sur des opérations d'aménagement urbains, d'infrastructures et de réseaux divers, à toutes les étapes de la maitrise d'oeuvre.
Vous serez notamment amené(e) à :
* Réaliser les études de conception : diagnostics, avant-projets, études de projet
* Produire les Dossiers de Consultation des Entreprises (DCE)
* Participer à l'analyse des offres et au montage des marchés
* Piloter les chantiers, effectuer le suivi de travaux et rédiger les comptes rendus
* Organiser les réceptions des travaux
* Animer les réunions d'études et de chantier avec les maîtres d'ouvrage, entreprise, concessionnaires..
Compétences attendues
* Maitrise des logiciels MENSURA et/ou AUTOCAD
* Bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Pack Office
* Connaissances techniques VRD
* Connaissances des marchés publics
* Capacité à travailler en équipe, faire preuve de rigueur, sens de l'analyse et d'organisation
Profil recherché
* Formations type BTS ou équivalent en travaux publics, génie civil
* Expérience appréciée mais débutant(e)s motivé(e)s bienvenu(e)s
* Aisance à l'oral comme à l'écrit
* Permis B requis
Conditions
* Contrat en CDI, temps plein, travail de journée
* Rémunération : Selon profil et expérience
* Localisation du poste : Flers (61)
Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi au sein d'une entreprise en pleine croissance, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous pour contribuer activement à notre succès !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°19 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
    • 61 - Écorcei ()

"""Notre exploitation de polyculture élevage recherche un agent d'élevage polyvalent H/F suite au départ de son salarié./r/n/r/nNotre exploitation est composée de :/r/n- 40 vaches laitières de race Prim'Holstein et Normande/r/n- Une dizaines de bovins/r/n- Environ 100 hectares /r/n/r/nVos missions seront :/r/n- La réalisation de la traite une fois par jour en 2 x 4 postes à traire en décrochage automatique/r/n- L'alimentation des animaux avec la mélangeuse/r/n- Les travaux des champs : préparation des sols, fenaison, récolte/r/n- L'entretien du matériel et de l'exploitation/r/n/r/nVous aimez le contact avec les animaux et la nature. Vous serez amené à travailler en autonomie./r/nVous êtes à l'aise avec la conduite de tracteur et en présence des animaux./r/n/r/nLe contrat de travail :/r/nContrat de travail en CDI en 35h hebdomadaire (également envisageable en 39h)./r/nHoraires : 8h-12h et 15h-18h30 en hiver ; 8h-12h et 16h-19h30 en été./r/nTravail 1 week-end sur trois récupéré : du samedi soir au dimanche soir en hiver ; du samedi matin au dimanche soir en été./r/n/r/nLa rémunération est de 11.88 € brut de l'heure soit 1805.76 € brut mensuel./r/nUne prime d'intéressement au résultat est également versée."""

Offre n°20 : Dessinateur Projeteur BA (H/F)

  • Publié le 31/07/2025 | mise à jour le 31/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 61 - LA CHAPELLE VIEL ()

À propos du poste
Notre bureau d'étude, CREAHOME Ingénierie, composé d'ingénieurs cadres, dessinateurs et projeteurs calculateurs est spécialisé dans le métier des structures de l'ingénierie et du calcul béton, métal et bois plus précisément l'expertise technique, les marchés publics ainsi que l'exécution.
Dans le cadre de notre développement d'activités, nous recherchons un dessinateur ou une dessinatrice-projeteur BA expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique.
Missions
* Concevoir et réaliser des dessins techniques en utilisant les logiciels de dessin tel que REVIT
* La réalisation de plans 2D-3D, coffrages et armatures en collaboration avec les ingénieurs structures
* Élaborer des schémas détaillés pour les projets en respectant les normes et les spécifications techniques
* Collaborer avec les ingénieurs et autres membres de l'équipe pour assurer la cohérence des conceptions
* La réalisation sur tableur des plans d'armatures
* La gestion de projet pour l'étude structure nécessitant la coordination avec les corps d'états secondaires, la collaboration et échange avec l'architecte, la relation directe avec le client
* Etudes phase AVP, PRO, DCE, EXE, DIAGNOSTIC et VISA
Profil recherché
* BAC + 2 en technique du bâtiment
* Maîtrise des logiciels de dessin tels que Revit
* Expérience de 2 ans souhaitée
* Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans vos missions
* Sens du détail et rigueur dans le travail fourni
* Connaissances techniques sur le bâtiment et plus particulièrement le gros oeuvre, charpente bois et métal.
Rémunération : selon profil
Avantages
* Mutuelle
* Prime d'intéressement
Poste à temps plein, CDI, 39h hebdomadaire, travail en journée
Si vous êtes passionné(e) par la conception technique et souhaitez contribuer à des projets innovants, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
http://www.bet-creahome.fr
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Avantages :
* Intéressement et participation
Formation:
* Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°21 : mecanicien agricole H/F

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 61 - LA CHAPELLE VIEL ()

À propos du poste
Nous recherchons un mécanicien ou une mécanicienne agricole pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez chargé(e) de l'entretien, de la réparation et de l'assemblage des machines agricoles, contribuant ainsi à garantir leur bon fonctionnement et à soutenir les activités agricoles.
Responsabilités
* Effectuer des diagnostics sur les machines agricoles et identifier les pannes
* Réaliser des réparations mécaniques et électriques en utilisant des outils manuels appropriés
* Assurer l'assemblage et la fabrication de pièces selon les spécifications techniques
* Interpréter des schémas techniques pour effectuer des interventions précises
* Travailler avec divers équipements tels que chariots élévateurs et grues
* Collaborer avec les concessionnaires pour assurer un service optimal
* Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé
Profil recherché
* Expérience significative en mécanique, idéalement dans le secteur agricole ou en concession
* Connaissance en mécanique automobile et en électricité
* Compétences avérées dans l'utilisation d'outils manuels et d'équipements spécifiques
* Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les délais
* Sens de l'organisation et souci du détail
Si vous êtes passionné(e) par la mécanique agricole et souhaitez évoluer au sein d'une entreprise dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 1 900,00€ à 2 100,00€ par mois
Avantages :
* Intéressement et participation
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°22 : Conducteur / Conductrice PL en messagerie (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 03/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 61 - ST HILAIRE LE CHATEL ()

Le groupe familial Desjouis c'est près de 130 salariés répartis sur Caen, Le Mans et Mortagne-au-Perche.

Nous recherchons pour notre site de Mortagne-au-Perche un/une CONDUCTEUR/CONDUCTRICE PL en messagerie.
A ce titre vous devrez :

- Assurer le transport avec un PL pour les clients destinataires,
- Prendre en charge et livrer le produit chez les clients en toute sécurité,
- Conduire et réaliser les manœuvres avec un PL dans le respect des règles de sécurité et environnementales,
- Avoir un bon relationnel et relayer les informations au service d'exploitation

Profil du conducteur attendu :

- Titulaire du permis C
- FCO et carte conducteur à jour
- L'ADR serait un plus

Vous êtes respectueux(euse) de la législation du transport, ponctuel(le).

Intégrer notre équipe, c'est aussi bénéficier d'avantages attractifs :
- Prime de fin d'année
- Chèques cadeaux
- Participation aux résultats de l'Entreprise

Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à rh@desjouis.fr

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Conduire un poids lourd

Entreprise

  • DESJOUIS TRANSPORTS

    Fondée en 1900, l'entreprise familiale DESJOUIS Transports développe la prestation de services transport et logistique depuis son origine. Aujourd'hui, notre groupe compte près de 130 salariés répartis sur Mortagne-au-Perche (siège social), Caen et Le Mans. Grâce à notre importante flotte de véhicules poids lourds et à notre expertise nous assurons un transport de marchandises de grande qualité.

Offre n°23 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 02/08/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 61 - ST HILAIRE LE CHATEL ()

Description du poste :
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.
Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.
La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1870€ / mois.
Description du profil :
Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Offre n°24 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 08/06/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 61 - ST HILAIRE LE CHATEL ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°25 : Manager en restauration (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 61 - ST HILAIRE LE CHATEL ()

En tant que Manager, vous êtes un(e) leader opérationnel(le) et un(e) véritable chef(fe) d'équipe. Vos responsabilités incluent :
- Assurer le bon déroulement des services en encadrant les équipes (10 à 30 personnes selon les shifts),
- Garantir la satisfaction client, la qualité des produits et le respect des normes d'hygiène et de sécurité,
- Gérer les plannings, la caisse, les commandes et les stocks,
- Participer activement à la formation et à la montée en compétences des
équipiers,
- Être force de proposition pour améliorer les performances du restaurant.

Profil recherché :
- Expérience en management (restauration rapide, hôtellerie, commerce ou grande distribution),
- Sens de l'organisation, réactivité et esprit d'équipe,
- Exemplarité et leadership naturel,
- Aisance relationnelle et orientation client,
- Disponibilité : travail en horaires décalés, week-ends et jours fériés.

Pourquoi nous rejoindre ?
- Formation complète dès l'intégration,
- Évolution possible (adjoint(e), directeur(rice)),
- Environnement stimulant et bienveillant.

Une première expérience dans le management serait un plus. Poste à pourvoir dès que possible.

Vous souhaitez relever un nouveau défi dans une entreprise en mouvement ? Rejoignez-nous !

Compétences

  • - Contrôler des indicateurs de performance, analyser et corriger des écarts
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Elaborer une stratégie commerciale
  • - Elaborer une stratégie de développement d'activité
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Piloter une activité
  • - Relayer le plan d'action commercial auprès de son équipe

Entreprise

  • MCDONALD'S

Offre n°26 : Tourneur-fraiseur / Tourneuse-fraiseuse (H/F)

  • Publié le 30/06/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 61 - Saint-Hilaire-le-Châtel ()

Usinage de pièces mécaniques dans le respect des procédures et des règles de sécurité, à partir de dossiers techniques, en respectant les instructions de travail et / ou les modes opératoires.
Les objectifs du tourneur fraiseur sont de fabriquer dans les délais prévus, des pièces conformes aux spécifications indiquées dans les OFS (ordres de fabrication).

Descriptions des activités significatives :
- Analyser le plan à partir de l'OF
- Suivre les instructions d'un OF
- Concevoir des gammes d'usinage et d'éventuels outillages qu'il fabrique
- Choisir les outils de coupe
- Effectuer la mise au point d'un programme
- Calculer les vitesses de coupes et les avances
- Usiner les pièces au tour et fraiseuse
- Contrôler la conformité de ses pièces
- Propose des évolutions techniques permettant d'améliorer la productivité ou la qualité

Connaissances professionnelles spécifiques :
- Formation tourneur fraiseur. Maîtrise l'ensemble des techniques d'usinage.

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique

Entreprise

  • ROYER SYSTEMS

Offre n°27 : Tourneur / Tourneuse sur Commande Numérique -CN- (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 61 - RAI ()

Description du poste :
Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, Industrie à taille humaine, un Fraiseur sur commandes numériques H/F pour une embauche en CDI.
Le poste :
Au sein de l'atelier, vous prenez en charge la programmation et le réglage des machines à commande numérique pour la fabrication de pièces unitaires ou de petites séries.
À ce titre, vos principales missions consistent à :***Paramétrer les machines CN en réalisant les réglages nécessaires avant lancement de production.***Créer, ajuster ou modifier les programmes en langage ISO afin de garantir la précision et la qualité des usinages.***Lancer les productions, en assurer le bon déroulement et contrôler la conformité des pièces réalisées.***Identifier des axes d'amélioration et ajuster les processus pour optimiser les temps de cycle et la qualité des fabrications.***Accompagner un opérateur en interne dans sa montée en compétences sur la programmation CN, en lien avec les évolutions du poste.
Votre profil :
Issu(e) d'une formation en usinage, vous avez acquis une première expérience en environnement industriel, y compris dans le cadre d'un stage ou d'une alternance. Vous êtes à l'aise avec les réglages de machines à commande numérique et possédez des bases en programmation ISO. Vous souhaitez aujourd'hui approfondir vos compétences techniques dans ce domaine.
Autonome, curieux(se) et doté(e) d'un bon esprit d'équipe, vous êtes motivé(e) par l'idée de rejoindre une entreprise qui valorise la montée en compétences, la polyvalence et l'implication au quotidien.
Toutes les candidatures seront traitées avec la plus stricte confidentialité.

Villes voisines