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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Ferrières. 21 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 64 - ARTHEZ D ASSON, 65 - ARRENS MARSOUS, 65 - Arrens-Marsous ... .
Au sein d'une équipe de passionnés, vous effectuerez les tâches de transformation fromagère et d'élevage. Vos missions : - Fabriquer divers fromages (tommes, lactiques, greuil, yaourts) - Nettoyer le matériel et les locaux - Affiner les fromages - Traire les ovins - Distribuer les rations alimentaires - Effectuer les soins aux animaux - Surveiller les animaux - Manipulations simples avec le tracteur Votre profil : - Vous cherchez un poste dans lequel vous souhaitez vous épanouir sur le long terme - Vous appréciez le travail d'équipe - Vous êtes calme avec les animaux Conditions : - CDD de 12 mois avec formations qualifiantes - Temps plein : 35 heures par semaine - Travail 1 week-end sur 2 - Poste à pourvoir à ARTHEZ D'ASSON (64)
Le GEIQ AGRI QUALIF Pays de l'Adour a pour mission de recruter des salariés pour ses entreprises adhérentes qui ont des besoins de main d'?uvre sur le long terme. Nous intervenons dans les départements 64 et 40, sur les secteurs Agricoles, Agroalimentaire et des Espaces Verts.
Vous contribuez à assurer en soirée et durant la nuit la sûreté des personnes et des biens en prévenant les actes de malveillance (intrusion, vol) et les risques (incendies, inondations) et en participant au maintien des conditions d'hygiène et de sécurité Vos missions principales : - Sûreté des personnes - Sûreté des bâtiments - Sûreté des matériels - Reporting et amélioration continue - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Autonomie - Maîtrise de soi - Réactivité face à l'imprévuVous contribuez à assurer en soirée et durant la nuit la sûreté des personnes et des biens en prévenant les actes de malveillance (intrusion, vol) et les risques (incendies, inondations) et en participant au maintien des conditions d'hygiène et de sécurité En binôme avec un assistant de l'accompagnant de nuit, vous jouez un rôle clé dans l'accompagnement nocturne des personnes accueillies. Vos principales missions seront : - Surveillance active des résidents durant la nuit, en veillant à leur sécurité et à leur bien-être. - Dispense de soins d'hygiène et de confort (aide au coucher, changes, réassurance, installation confortable, etc.). - Intervention en cas de besoin (malaises, angoisses, incidents.). - Collaboration étroite avec l'assistant de l'accompagnant de nuit pour assurer la sécurité des locaux et des personnes. - Transmission des informations importantes à l'équipe de jour (transmissions sur le logiciel Netvie, oral, etc.). - Participation à la vie de l'établissement, aux réunions et aux projets personnalisés des résidents. Profil recherché Diplôme du secteur médico-social apprécié ou expérience significative auprès de personnes en situation de handicap. Sens de l'écoute, bienveillance, patience et discrétion. Capacité à travailler en équipe et à gérer les situations d'urgence. Rigueur et respect des protocoles d'hygiène et de sécurité. Disponibilité pour travailler la nuit (roulement, week-ends et jours fériés). Rémunération attractive selon expérience et convention collective. Prime de nuit et avantages liés au travail de nuit. Ambiance de travail bienveillante et esprit d'équipe. Formation continue et accompagnement à la prise de poste. Cadre de travail agréable et équipements adaptés. Possibilité d'heures complémentaires au sein de l'établissement.
Vous contribuez à l'accompagnement de la personne en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs et en fournissant un soutien psychologique et social Vos missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Développement et stimulation de l'autonomie - Animation socio-culturelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Maîtrise de soi - Réactivité face à l'imprévuNous recherchons un(e) Aide Médico-Psychologique (AMP), AS ou AES de nuit pour rejoindre notre équipe au sein de l'EAM Jean THEBAUD d'Arrens-Marsous, dans le cadre d'un contrat à durée déterminée de 4 mois, sous la Convention Collective Nationale 51 (CCN51). En binôme avec un collègue assistant de l'accompagnant de nuit, vous contribuez à l'accompagnement de la personne en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne Vos missions principales : - Assurer la sécurité, le confort et le bien-être des résidents pendant la nuit - Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne (soins d'hygiène, aide au lever/coucher si besoin) - Veiller à la qualité de l'accompagnement et au respect des protocoles en vigueur - Garantir une bonne communication avec l'équipe de jour par des transmissions écrites et orales Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Maîtrise de soi - Réactivité face à l'imprévu - Sens de l'écoute - Bienveillance et esprit d'équipe - Rigueur, autonomie
Vous contribuez à l'accueil et à la qualité du cadre de vie des personnes accueillies en assurant l'entretien des locaux, l'entretien du linge et en apportant de l'aide au service de restauration Vos missions principales : - Nettoyage et hygiène des locaux - Entretien du linge - Participation et aide au service de restauration - Sécurité et veille de nuit - Travail en équipe et qualité de l'accueil des personnes Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Vigilance - Réactivité face à l'imprévuVous contribuez à l'accueil et à la qualité du cadre de vie des personnes accueillies en assurant l'entretien des locaux, l'entretien du linge et en apportant de l'aide au service de restauration Vos missions principales : - Nettoyage et hygiène des locaux - Entretien du linge - Participation et aide au service de restauration - Sécurité et veille de nuit - Travail en équipe et qualité de l'accueil des personnes Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Vigilance - Réactivité face à l'imprévu
Vous contribuez, en appui du personnel soignant, au bien être de la personne et à la propreté des locaux à sa proximité en réalisant des soins d'hygiène et de confort Vos missions principales : - Accompagnement de la personne et dispense de soins - Entretien des locaux - Entretien de l'environnement immédiat de la personne - Sécurité et gestion des risques - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Maîtrise de soi - Réactivité face à l'imprévu- Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne et au développement de la vie sociale des personnes accueillies conformément au projet d'établissement. - Capacité de donner sens au travail à réaliser dans le cadre de projets personnalisés - maîtrise des écrits professionnels et de l'outil informatique. - Motivation à intégrer son action dans un travail d'équipe pluridisciplinaire pour la promotion à la santé des usagers. - Mise en place d'animations adaptées au public adulte accueilli. - Capacité à travailler en équipe inter disciplinaire.
Vous contribuez à préserver et restaurer le bien être et l'hygiène de la personne en l'accompagnant dans les gestes de la vie quotidienne et en réalisant des soins d'hygiène, d'entretien et de confort Vos missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Dispense de soins - Développement et stimulation de l'autonomie - Entretien de l'environnement immédiat de la personne - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Maîtrise de soi - Réactivité face à l'imprévuContrat : CDD de remplacement - 4 mois minimum, avec possibilité de renouvellement Rejoignez une équipe au sein de l'EAM Jean THEBAUD, situé à Arrens-Marsous, dans un cadre naturel exceptionnel, pour accompagner des adultes en situation de handicap. Vos missions principales : - Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (toilette, habillage, repas) - Participer au bien-être et à la sécurité des personnes accueillies - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire (infirmiers, éducateurs, paramédicaux) - Contribuer à la mise en œuvre du projet personnalisé de chaque résident - Participer à la vie de l'établissement et à la dynamique d'équipe Profil recherché : - Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) - Sens de l'écoute, bienveillance et esprit d'équipe - Expérience auprès de personnes en situation de handicap appréciée, mais débutant(e) motivé(e) accepté(e) Conditions proposées : - CDD de 3 mois (remplacement) - Temps plein, horaires en roulement, sur cycles de 6 ou 8 semaines, avec 2 week-ends travaillés par cycle, primes d'internat, de dimanche et JF - Rémunération selon convention collective et expérience (estimée entre 1 700 € et 2 100 € brut/mois selon l'ancienneté, le planning) - Possibilité d'heures supplémentaires - Cadre de travail agréable, équipe dynamique et accompagnement à la prise de poste Pourquoi nous rejoindre ? - Un environnement bienveillant, au cœur des montagnes - La possibilité de contribuer au bien-être de personnes adultes en situation de handicap - Une expérience enrichissante au sein d'une équipe et de l'association APF France handicap
Vous contribuez à préserver et restaurer le bien être et l'hygiène de la personne en l'accompagnant dans les gestes de la vie quotidienne et en réalisant des soins d'hygiène, d'entretien et de confort Vos missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Dispense de soins - Développement et stimulation de l'autonomie - Entretien de l'environnement immédiat de la personne - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Maîtrise de soi - Réactivité face à l'imprévuDonnez du sens à votre métier dans un cadre bienveillant et stimulant. Au sein de la Maison d'Accueil Spécialisée d'Azun, nous accompagnons au quotidien des adultes en situation de polyhandicap. Notre mission : offrir un accompagnement humain, respectueux et personnalisé, centré sur les besoins et les potentialités de chaque personne. Votre quotidien auprès des résident-e-s : Accompagner dans les actes de la vie quotidienne (toilettes, repas, déplacements, etc.) Favoriser l'autonomie, la communication et l'expression de chacun Participer à la mise en œuvre des projets personnalisés Travailler en équipe pluridisciplinaire dans un esprit d'entraide et de respect Contribuer à un environnement serein, chaleureux et stimulant Ce que nous vous offrons : Une équipe engagée, solidaire et à l'écoute Un environnement de travail humain, valorisant et formateur Des temps d'échanges, de réflexion et des formations régulières Une vraie reconnaissance de votre rôle dans l'accompagnement global Des journées de travail en 10h Un weekend de travail sur deux Possibilité de faire du co-voiturage Possibilité de faire des heures supplémentaires Des œuvres sociales proposées par Comité Social de l'Etablissement
Nous recherchons un(e) Aide Médico-Psychologique (AMP), AS ou AES de nuit pour rejoindre notre équipe au sein de l'EAM Jean THEBAUD d'Arrens-Marsous, dans le cadre dun contrat à durée déterminée de 4 mois, sous la Convention Collective Nationale 51 (CCN51).En binôme avec un collègue assistant de l'accompagnant de nuit, vous contribuez à l'accompagnement de la personne en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne Vos missions principales : - Assurer la sécurité, le confort et le bien-être des résidents pendant la nuit - Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne (soins dhygiène, aide au lever/coucher si besoin) - Veiller à la qualité de laccompagnement et au respect des protocoles en vigueur - Garantir une bonne communication avec léquipe de jour par des transmissions écrites et orales Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Maîtrise de soi - Réactivité face à l'imprévu - Sens de lécoute - Bienveillance et esprit déquipe - Rigueur, autonomie
Contrat : CDD de remplacement - 4 mois minimum, avec possibilité de renouvellementRejoignez une équipe au sein de lEAM Jean THEBAUD, situé à Arrens-Marsous, dans un cadre naturel exceptionnel, pour accompagner des adultes en situation de handicap. Vos missions principales : - Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (toilette, habillage, repas) - Participer au bien-être et à la sécurité des personnes accueillies - Collaborer avec léquipe pluridisciplinaire (infirmiers, éducateurs, paramédicaux) - Contribuer à la mise en œuvre du projet personnalisé de chaque résident - Participer à la vie de létablissement et à la dynamique déquipe Profil recherché : - Diplôme dÉtat dAide-Soignant(e) - Sens de lécoute, bienveillance et esprit déquipe - Expérience auprès de personnes en situation de handicap appréciée, mais débutant(e) motivé(e) accepté(e) Conditions proposées : - CDD de 3 mois (remplacement) - Temps plein, horaires en roulement, sur cycles de 6 ou 8 semaines, avec 2 week-ends travaillés par cycle, primes dinternat, de dimanche et JF - Rémunération selon convention collective et expérience (estimée entre 1 et 2 brut/mois selon lancienneté, le planning) - Possibilité dheures supplémentaires - Cadre de travail agréable, équipe dynamique et accompagnement à la prise de poste Pourquoi nous rejoindre ? - Un environnement bienveillant, au cœur des montagnes - La possibilité de contribuer au bien-être de personnes adultes en situation de handicap - Une expérience enrichissante au sein dune équipe et de l'association APF France handicap
Au sein dun Etablissement dAccueil Médicalisé APF Fh, constitué de 5 unités de vie, vous assurez la prise en charge globale de personnes adultes en situation de handicap nécessitant un accompagnement médical et paramédical adapté.Vous travaillez en équipe interdisciplinaire, dans un environnement naturel privilégié, propice à lépanouissement professionnel et personnel. Vos principales missions : - Réaliser les soins infirmiers selon les protocoles établis et en lien avec les équipes médicales et éducatives - Participer au suivi des traitements et à la surveillance clinique des résidents - Assurer un rôle de prévention et déducation à la santé - Collaborer à lélaboration et au suivi des projets personnalisés et de soins - Veiller à la qualité et à la sécurité des soins - Gérer la partie administrative liée aux soins : dossiers, transmissions logiciel Net Soins, gestion des stocks de médicaments et matériel médical. Organisation du temps de travail Journées de 9h en semaine Journées de 7h le week-end 1 week-end travaillé sur 3, offrant ainsi plusieurs jours de repos consécutifs Travail en équipe de 3 infirmières, garantissant entraide et partage des responsabilités Ce que nous offrons Un cadre de travail exceptionnel, au cœur des Pyrénées, dans un village et un établissement à taille humaine, favorisant la proximité avec les résidents et lesprit déquipe. Rémunération selon la CCN51, reprise dancienneté. Accès au comité dentreprise (sous conditions dancienneté) : offres culturelles et loisirs. Accompagnement à lintégration et formation continue. Équilibre vie professionnelle/vie personnelle grâce à une organisation du temps de travail attractive et des jours de repos réguliers. Profil recherché Diplôme dÉtat Infirmier exigé Sens de lécoute, esprit déquipe, autonomie et rigueur Capacité à sadapter à un public en situation de handicap
Donnez du sens à votre métier dans un cadre bienveillant et stimulant. Au sein de la Maison d'Accueil Spécialisée d'Azun, nous accompagnons au quotidien des adultes en situation de polyhandicap. Notre mission : offrir un accompagnement humain, respectueux et personnalisé, centré sur les besoins et les potentialités de chaque personne. Votre quotidien auprès des résident·e·s : Accompagner dans les actes de la vie quotidienne (toilettes, repas, déplacements, etc.) Favoriser l'autonomie, la communication et l'expression de chacun Participer à la mise en œuvre des projets personnalisés Travailler en équipe pluridisciplinaire dans un esprit d'entraide et de respect Contribuer à un environnement serein, chaleureux et stimulant Ce que nous vous offrons : Une équipe engagée, solidaire et à l'écoute Un environnement de travail humain, valorisant et formateur Des temps d'échanges, de réflexion et des formations régulières Une vraie reconnaissance de votre rôle dans l'accompagnement global Des journées de travail en 10h Un weekend de travail sur deux Possibilité de faire du co-voiturage Possibilité de faire des heures supplémentaires Des œuvres sociales proposées par Comité Social de l'Etablissement
Rejoignez un établissement engagé au service des personnes en situation de polyhandicap. A la Maison d'Accueil Spécialisé d'Azun nous croyons en une prise en charge bienveillante, globale et individualisée. Notre équipe pluridisciplinaire œuvre chaque jour pour offrir aux résidents un accompagnement de qualité, centré sur leurs besoins, leurs capacités et leur bien-être. Votre rôle : - Assurer les soins infirmiers auprès d'adultes en situation de polyhandicap - Collaborer avec une équipe médico-sociale dynamique et engagée. - Participer activement au suivi médical et à la coordination des soins. - Contribuer à un environnement rassurant, stimulant et humain pour les résidents. Pourquoi nous rejoindre ? - Un cadre de travail humain, stimulant et collaboratif - Une vraie reconnaissance du rôle infirmier dans la dynamique de l'accompagnement - Des formations régulières pour continuer à progresser - Une équipe pluridisciplinaire soudée et bienveillante - Journées de travail en 10h - Des œuvres sociales proposées par le Comité Social de l'établissement - Possibilité de faire du co-voiturage
Envie d'un métier qui a du sens ? Rejoignez une équipe engagée au service des personnes en situation de polyhandicap. Au cœur d'un établissement à taille humaine, la Maison d'Accueil Spécialisé d'Azun accompagne des adultes en situation de polyhandicap dans une approche bienveillante, globale et pluridisciplinaire. Vos missions principales : - Évaluer les capacités motrices et fonctionnelles des résident·e·s - Mettre en œuvre des soins de kinésithérapie adaptés et individualisés - Travailler en lien étroit avec les équipes soignantes, éducatives et médicales - Participer à l'élaboration des projets personnalisés d'accompagnement - Contribuer à la prévention, à la rééducation, à la réadaptation des atteintes motrices ou physiques, et à l'amélioration de la qualité de vie, du confort et de l'autonomie des personnes accompagnées Pourquoi venir chez nous ? - Une structure à taille humaine avec un véritable esprit d'équipe - Du matériel adapté et un plateau technique dédié - Des projets porteurs de sens et une vraie reconnaissance professionnelle - Participation active à des réunions pluridisciplinaires enrichissantes
Description de l'offre : ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire ! Description de l'entreprise : Azaé Rodez fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 305 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Mission Sous l'autorité du Coordonnateur Pôle neige, le responsable adjoint au service des pistes, coordonne l'activité des pisteurs et de l'équipe snowpark placés sous son autorité et assure l'exploitation en sécurité des pistes. Il gère, la communication auprès des clients, manage son équipe et rend compte de son travail. Il peut réaliser lui-même le travail d'un pisteur. Fonctions et activités Fonction managériale : Savoir animer une équipe et en assurer le leadership Relayer l'ensemble des informations de sa hiérarchie et/ou du terrain, nécessaires au bon fonctionnement de ses équipes Conduire l'activité en répondant aux objectifs quantitatifs et qualitatifs fixés préalablement Identifier les dysfonctionnements des équipes, y pallier et faire remonter les informations Assurer le reporting à son N+1 et aux encadrants des autres services, ainsi que le suivi des données Maîtriser les logiciels de son domaine de compétence Contribuer au développement de la sécurité au travail Coordonner le travail d'une équipe de pisteurs-secouristes : Organiser le travail de la journée, planifier les roulements de postes de travail S'assurer que les pisteurs-secouristes utilisent les matériels mis à disposition et appliquent les consignes prévues S'assurer que toutes les conditions de le sécurisation des pistes soit observées S'assurer de l'ouverture, l'entretien et la fermeture des pistes Veiller au bon déroulement des patrouilles et du rôle d'accueil Organiser les secours et les évacuations Veiller au maintien en parfait état des postes de secours et des matériels de secours et de balisage, et à la propreté de l'environnement du domaine skiable en général Préparer et superviser les opérations du PIDA Diriger et coordonner les opérations du PIDA en l'absence du responsable des pistes Gérer la communication auprès des clients : Assurer une prestation de qualité aux clients, en toute sécurité, par une mobilisation permanente des équipes Assurer la diffusion régulière et précise des conditions d'usage (météo, état des pistes, remontées, enneigement, .) Organiser les actions de prévention ou d'accueil Veiller à l'information permanente des clients, des utilisateurs et des responsables en cas de perturbation Contribuer au développement de la « Très Grande Satisfaction » de nos clients Profil de candidat(e) : Pisteur secouriste 2ème degré + artificier, vous justifiez d'une expérience concluante d'au moins 5 ans au sein d'un service des pistes à un poste similaire (adjoint chef des pistes / responsable de secteur.). Personne de terrain, dynamique, animé par un fort esprit d'équipe, ayant un leadership naturel, vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, les tâches administratives, réglementaires ou issues des procédures internes de l'entreprise. Vous avez de solides connaissances techniques de l'aménagement, de l'exploitation des pistes de ski, du fonctionnement des domaines skiables, et en matière de sécurité des pistes. Au-delà des compétences techniques, seront regardées les capacités managériales et de communication, très importantes sur ce niveau de poste (2 responsables de secteur et un responsable snowpark) Ce poste nécessite de l'engagement, de la prise de responsabilités, de l'autonomie, de l'adaptabilité et de la réactivité au quotidien. Vous disposez de bonnes capacités d'analyse et savez faire preuve de sang-froid et de prise de recul. Poste en contrat CDD SAISONNIER (7 mois) Rémunération selon convention en vigueur, 35h semaine + primes + intéressement + participation + mutuelle + transport depuis Izeste + avantages forfaits, CSE...
URGENT ! ***Le poste est un CDD à temps plein (39h) du 15/08/2025 au 30/11/2025 avec possibilité de poursuivre sur la saison hiver 2025-2026 A pourvoir dès que possible Possibilité d'être logé sur place NOUS : Iskö chalets hôtel est un établissement hôtelier comptant 43 chalets de montagne de pleine nature et 3 hôtels entièrement rénovés et relookés en 2022. En son centre, bat le « BaseCamp », son restaurant, son bar (bar à vins, bar à cocktails, bar à Gins ), sa terrasse face à la piscine et au cirque de montagnes, son atelier vélo-moto, ses salles de massage. Lieu de vie et d'évènements incontournables ! A Iskö BaseCamp & Hôtel, nous aimons : le tourisme nature, sportif, toutes saisons, l'authenticité, les savoir-faire locaux, le patrimoine culturel ossalois et les circuits courts. Iskö BaseCamp & Hôtel est une « Entreprise à mission » (au sens de la loi PACTE - 2019) qui agit pour favoriser le tourisme en Haute Vallée d'Ossau en toutes saisons. VOUS : Nous recherchons un(e) agent(e) technique polyvalent(e). Vous êtes rigoureux (se), organisé(e), méticuleux (se), méthodique, réactif. Idéalement vous disposez des habilitations électriques et du CACES 3 VOS MISSIONS : - Réalisation de travaux de menuiserie - Opérations techniques de première maintenance, de petits travaux divers au sein de l'établissement - Manutention - Nettoyage du site dès que nécessaire - Appui aux autres services de l'établissement COMPETENCES ATTENDUES - électrique - maçonnerie - plomberie Indemnités -nourriture -hébergement avec participation du salarié (100€ par mois) Possibilité de passage des habilitations électrique si besoin.
Nous sommes actuellement à la recherche de plusieurs agents d'entretien, incluant des profils de gouvernant(e), pour des postes fixes ou saisonniers. La mission principale consistera à assurer le nettoyage courant des appartements au sein d'une résidence, incluant également les parties communes et les couloirs après chaque départ de locataires. En parallèle, nous avons également un besoin pour un poste au sein de notre laverie. Nous recherchons une personne pour effectuer le lavage, le repassage et le pliage du linge de maison (draps, serviettes, etc.). Ce poste peut être proposé en contrat saisonnier ou fixe, avec une nécessité de présence tous les samedis également. Si l'une de ces opportunités vous intéresse et correspond à votre profil, nous vous invitons à nous contacter afin d'échanger plus en détail sur les conditions et les modalités de ces postes. Nous recherchons des personnes rigoureuses avec l'esprit d'analyse pour repérer des dégradations ou casses.Une disponibilité chaque samedi de 8h30 à 15h est indispensable pour ce rôle.
L'EPSA Etablissements Public des Stations d'Altitude recherche pour son site de Gourette, pour la saison 2025 2026, un Responsable équipe snowpark Mission Sous l'autorité du responsable du service pistes, le responsable d'équipe Snow Park assure la préparation, l'entretien, l'ouverture en sécurité et la fermeture des parcours qui lui sont confiés. A ce titre, en lien avec le responsable d'équipe pistes du secteur, il coordonne le travail des Shapers et dameurs dédiés au snow park et rail park, gère la communication auprès des clients, et rend compte de son travail. Fonctions et activités Conduire l'activité en répondant aux objectifs quantitatifs et qualitatifs fixés préalablement Relayer l'ensemble des informations de sa hiérarchie et/ou du terrain, nécessaires au bon fonctionnement de son équipe Organiser et coordonner le travail d'une équipe de Shapers et dameurs Park pour assurer les conditions de sécurité maximum Faire appliquer les consignes (normes, sécurité, balisage . ) Anticiper et définir les moyens matériels nécessaires Savoir animer une équipe et en assurer le leadership Contribuer au développement de la sécurité au travail Faire remonter les informations au chef des pistes et au coordonnateur du pôle neige Appliquer les consignes Préparer le plan de damage avec le responsable des équipes damage S'informer des évolutions réglementaires et techniques relative à son domaine Tient à jour les documents mis à sa disposition et les faits appliquer Être force de proposition pour l'amélioration des espaces de pratique Transmettre les informations, visuels nécessaires au chargé de communication ; se coordonner avec lui pour le contenu des informations à relayer sur les réseaux sociaux Assurer la valorisation des espaces et la communication auprès des clients : Assurer la diffusion régulière et préciser des conditions d'usage (météo, état des pistes, remontées, enneigement, .) Organiser les actions de prévention et d'accueil Veiller à l'information permanente des clients en cas de perturbations Participer à l'animation des espaces commerciaux à proximité des espaces nouvelles glisses Proposer un ou plusieurs évènements par saison Faire l'intermédiaire avec les professionnels (ESF, .) pour une bonne utilisation de ces espaces Conseiller sur les travaux de maintenance préventive et corrective : Déterminer la nature des travaux à réaliser, sur les modules notamment, afin de respecter la norme réglementaire Veiller au maintien en parfait état des matériels, des modules, du balisage et à la propreté de l'environnement en général Contribuer au développement de la « Très Grande Satisfaction » de nos clients Poste non logé, transport depuis Izeste
Contrat saisonnier du 17 novembre 2025 au 1er avril 2026 -Mission 1 : Assurer la cuisine pour les équipes du centre de déneigement -Mission 2 : Assurer le nettoyage préalable à l'ouverture du centre de déneigement et après le départ des équipes en fin de période hivernale -Mission 3 : Assurer l'entretien courant des locaux communs pendant la période du contrat
Et si vous imaginiez demain avec nous ? Rejoindre le Département des Pyrénées Atlantiques, c'est : - Intégrer une collectivité de 2 500 agents qui travaillent ensemble au déploiement de politiques publiques innovantes en matière de solidarités humaines et territoriales. - Bâtir son avenir professionnel basé sur la compétence et la mobilité. - La possibilité d'allier l'emploi à un cadre de vie sans égal entre Océan Atlantique et Pyrénées.
*** Prise de poste été 2025 *** Vos missions: - Mettre en œuvre l'organisation et les moyens matériels et humains affectés à l'exploitation des pistes du domaine skiable : - Vous planifiez, organisez et gérez le travail de l'ensemble des activités concourant à l'exploitation des pistes en sécurité - Vous travaillez en étroite collaboration avec les services remontées mécaniques, neige de culture et damage - Vous assurez le recrutement du personnel affecté au service des pistes - Vous assurez les informations avec les partenaires de station (OT, ESF.ETC) - Vous préparez et suivez les budgets du service en collaboration avec la direction - Vous élaborez le planning des travaux d'été - Vous êtes garant de la mise à jour des arrêtés, de la réglementation des pistes en vigueur - Vous êtes l'interlocuteur du maire dans la mission de la sécurité des pistes - Gestionnaire, vous élaborez les indicateurs de votre service et analysez les résultats. Vous pilotez le système qualité et sécurité du service, et vous êtes force de proposition dans l'objectif d'amélioration continue - Vous veillez au respect des exigences et procédures en matière de qualité, de sécurité, de santé et de qualité de vie au travail. Votre profil Pisteur secouriste 2nd ou 3ème degré ou expérience significative sur le poste, artificier, nivéo-météo avec expérience du management d'équipe Vous êtes un/e véritable Femme/Homme de terrain proche de vos collaborateurs, vous appliquez un management bienveillant et juste auprès de votre équipe Vous êtes attaché à la satisfaction clients Solide dans la difficulté, vous savez prendre des décisions à fort enjeux et gérer des situations d'urgence avec calme et sang-froid Vous êtes particulièrement sensible à l'effectivité des procédures, à la bonne application des consignes de sécurité Vous maitrisez les outils informatiques de bureautique classique : Word, Excel, etc..
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Dans le cadre de notre développement d'activité, nous recherchons un : Chef de chantier IRVE H/F Misson : Rattaché au conducteur de travaux ou au chargé d'affaires, vous etes le responsable opérationnel des chantiers IRVE. Vous supervisez et coordonez les travaux d'installation de bornes de recharge sur différents sites clients (collectivités, entreprises, parking, etc..) Taches : - Préparation de chantier en organisant les interventions, valider les plans d'implantation, anticiper les besoins en matériel, outillage et main d'œuvre. - Définir les moyens humains, matériels et techniques nécessaires - Assurer la conformité des travaux au cahier des charge, aux normes de sécurité et aux délais impartis - Animer et piloter les équipes de techniciens sur le terrain (internes ou sous-traitants), répartir les taches - Rédiger les rapports de chantier, faire remonter les informations clés à votre hiérarchie, assurer la traçabilité des opérations - Veiller au respect des règles HSE, au port des EPI et à la sécurité des intervenants et des tiers - Veiller au respect des budgets, analyser les écarts et mettre en place des actions correctives - Fournir un suivi administratif et financier rigoureux Profil recherché : Formation : Bac pro à bac +2 en électricité/électrotechnique Niveau expertise : 3 à 5 ans d'expérience en chantier électrique, dont une expérience réussie en encadrement Habilitation : Une première expérience en CFO/CFA est un véritable atout L'AIRPS/H0B0 serait un plus Solides connaissances en réseaux électriques et gestion de sous-traitance Maitrise des outils informatiques (Word, excel..) Connaissances spécifiques IRVE appréciées (IRVE niveau P1/P2/P3) , Permis B Fourchette de rémunération : Selon profil
LTd
