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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de La Flamengrie. 82 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 59 - FOURMIES, 59 - FERON, 02 - LA CAPELLE ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Sous la responsabilité du coordinateur du réseau de lecture publique numérique et en lien avec les bibliothécaires, agents et bénévoles du réseau, vous assurez le portage à domicile des documents (CD, livres, DVD) aux adhérents du réseau de lecture publique Médi@'pass, peu ou pas mobiles. Missions, activités et conditions d'exercice : - lutter contre la fracture sociale et culturelle, - être l'ambassadeur du Réseau Médi@'pass auprès des personnes peu ou pas mobiles, - préparer et organiser efficacement et rationnellement sa tournée, - créer et entretenir du lien social avec les personnes bénéficiaires du service, Recenser et répondre aux besoins des personnes bénéficiaires du service : - être à l'écoute des besoins, les identifier, - proposer des ressources et documents adaptés Profil recherché : Savoir-faire : - Maîtriser les outils numériques : tablettes (IOS, Android), Internet et ses usages et le système de prêt et d'emprunt informatisé, - S'adapter aux publics rencontrés, à son âge et à ses besoins, - Etre force de proposition, concevoir des animations adaptées de A à Z, - Rendre compte de l'activité par la réalisation d'une évaluation (bilans, questionnaires, propositions d'amélioration), - Connaître le monde des bibliothèques est un plus non négligeable, - Faire du réseau de lecture publique un réseau innovant, - Promouvoir les ressources numériques virtuelles : cours en ligne, autoformation, ebooks, - Lier les actions menées avec celles plus larges du réseau et du territoire. Savoir-être : - Pédagogie, calme, patience, courtoisie et bienveillance, Ecoute et dialogue, discrétion, - Autonomie, - Rigueur, - Investissement en tant qu'agent(e) d'un réseau de lecture publique. Date limite de candidatures 04/01/2026 Envoyer les candidatures (CV et lettre de motivation) à: Communauté de Communes du Sud Avesnois Service des ressources humaines 2 rue Raymond Chomel 59610 FOURMIES Ou par mail : drh@cc-sudavesnois.fr
Le réseau de lecture publique transfrontalier Médi@'pass est né en 2016. Il regroupe les bibliothèques et médiathèques du Sud-Avesnois et de Momignies, en Belgique. Depuis septembre 2022 un service de portage à domicile est proposé sur le réseau Médi@'pass.
Projet REV3 de la ville de Fourmies, le Tiers-Lieu "Le Central", œuvre pour l'inclusion numérique de toutes et tous. Le tiers-lieu se déploie également en version mobile grâce à la " Fourmilière", une camionnette mobile qui se déplace sur le territoire de la Communauté de Communes Sud Avesnois (sensibilisation, information, animation d'ateliers) afin de se rapprocher davantage des habitants les plus écartés. Mission / Conditions d'exercice : Sous la responsabilité de la Directrice de la TRI et du chargé de projets numériques, vous êtes intégré à une équipe de 2 adjoints d'animation et d'un animateur qui coordonne. Vos missions principales seront orientées vers l'animation des ateliers du Tiers-Lieu Solidaire en faveur de l'inclusion numérique et les activités de conception et de fabrication numériques : - Accueillir et informer les usagers sur les différents aspects du numérique, - Sensibiliser au numérique à l'aide des logiciels et machines du L@bo, - Présenter aux usagers les services, - Répondre aux besoins des usagers, - Participer à l'animation des ateliers thématiques numériques soit dans les locaux du Central soit en mode mobile en se déplaçant sur le territoire via la "Fourmilière", - Accompagner les usagers individuellement ou en groupe, - Aider à la préparation des déplacements du tiers-lieu mobile. Profil recherché : Vous êtes passionné par le numérique, l'environnement des makers, le DIY, la réparation... Vous avez une première expérience professionnelle dans le domaine de l'animation et/ou de la formation numérique ou un stage réussi avec une forte envie d'apprendre, Vous possédez obligatoirement le permis B et vous vous sentez à l'aise avec la conduite d'un véhicule utilitaire, Vous avez le sens de l'accueil et le goût du contact, Vous avez la capacité de vous adapter à des publics variés, Vous êtes pédagogue, Vous maîtrisez l'outil informatique et des logiciels de base, Vous êtes organisé et rigoureux, Vous avez des capacités d'expression écrite et orale, Bon esprit d'équipe. La certification PIX serait un plus. Les conditions du poste : Le Central est ouvert du lundi au samedi, avec une nocturne le mardi jusqu'à 21h. Poste basé à Fourmies avec des déplacements à prévoir sur tout le territoire de la Communauté de Communes Sud Avesnois. Le poste est à pourvoir au 01/01/2026 Date limite de candidature : 14/12/2025 Pour candidater, merci de transmettre CV et Lettre de Motivation à : MAIRIE de Fourmies Service des Ressources Humaines 59610 FOURMIES
Missions principales : Sous la responsabilité de la cheffe de service, vos principales missions sont : - Assurer la sécurité des personnes en situation de handicap, des biens et du lieu (veille, ronde, intervention / alerte.), - Veiller au confort et au bien-être des personnes, - Contribuer à la continuité du travail entre le jour et la nuit. Diplôme et compétences : Vous avez suivi la Formation qualifiante de surveillant(e) de nuit et êtes titulaire du permis B. Vous avez idéalement une expérience avec des personnes en situation de handicap, alors ce poste est fait pour vous. Vous vous reconnaissez à travers : le travail en équipe, la bienveillance et le respect, l'écoute, l'empathie, la discrétion professionnelle, l'aide et l'accompagnement, le maintien d'une vigilance et d'une concentration constante.
Implantée, depuis 1922, dans le territoire de l'Avesnois, l'Association Traits d'Union gère 25 structures dépendant de 12 établissements et services sociaux et médico-sociaux, répartis sur 5 communes du Sud de l'Avesnois. L'association exerce ses missions dans les secteurs de la protection de l'enfance et du handicap contribuant ainsi par son engagement à la mise en œuvre des politiques publiques d'action sociale relevant du Conseil Départemental et de l'Agence Régionale de Santé.
La plateforme Proch'Emploi Thiérache et Serre recherche pour une industrie du secteur de La Capelle un assistant de direction H/F. Vous avez de l'expérience en tant qu'assistant(e) de direction ? Vous êtes posé(e), discret(e), investi(e), très organisé(e) ? Vous maitrisez l'orthographe et la syntaxe ? Alors ce poste est fait pour vous : envoyez nous votre CV et une lettre de motivation obligatoire. Rattaché au Directeur Général vos missions seront les suivantes : - Gestion des fournitures : sélection des fournisseurs, passation de commandes, suivi de la facturation - Gestion Administrative de la Flotte automobile : restitution des véhicules, suivi des commandes, gestion des cartes TOTAL, gestion des amendes véhicules - Gestion administratives des assurances - Gestion de l'accueil physique et téléphonique - Gestion boite mail contact entreprise - Suivi des devis et dossiers infrastructures - Rédaction de divers courriers pour la Direction Pour ce poste, il vous sera demandé les qualités suivantes : - être organisé - savoir gérer les priorités - avoir le sens de la confidentialité - du pragmatisme
Proche Emploi Thiérache et Serre
Vous souhaitez évoluer dans un environnement humain et engagé, où vos compétences en gestion des ressources humaines font la différence ? Rejoignez l'ADAR en tant que Gestionnaire RH et contribuez au bon fonctionnement d'une association dédiée à l'accompagnement et au soutien des personnes à domicile ! Depuis 1979, l'ADAR, association à but non lucratif, est un acteur majeur de l'aide et de l'accompagnement à domicile sur le territoire Sambre-Avesnois-Thiérache. En tant que Gestionnaire RH, vous serez au cœur de la gestion administrative et opérationnelle des ressources humaines, garantissant la bonne application des politiques RH et des normes légales. Sous la responsabilité du Responsable des Ressources Humaines, vos missions principales seront de : - Conduire les entretiens de recrutement et être un soutien à l'assistant(e) RH dans le processus de recrutement - Assurer l'intégration et le suivi des nouveaux collaborateurs - Déclarer et suivre les dispositifs d'aide à l'embauche - Assurer l'administration du Personnel de l'association de son arrivée à sa sortie (contrats, DPAE, avenants, dossiers individuels, complémentaire santé, etc.) - Renforcer le partenariat et assurer le lien avec les partenaires (France Travail, organismes de formation, organisme d'insertion, le Département, etc.) - Effectuer le suivi des indicateurs et reporting RH : mise à jour des tableaux de bord RH (effectifs, contrats, formations, RQTH, complémentaire santé, entretiens professionnels, RUP, etc.) - Participer aux enquêtes institutionnelles et au reporting interne - Gérer la formation professionnelle et la GEPP : participer à l'élaboration du plan de développement des compétences, organiser et suivre les formations des salariés, assurer la gestion administrative des formations, suivre les entretiens professionnels et l'évolution des compétences - Assurer la numérisation et l'archivage des documents RH - Veiller à la conformité des procédures et des documents avec la législation du travail. Compétences recherchées : **Savoir-faire :** - Maîtrise des procédures RH, du droit du travail et de la convention collective du secteur. - Capacité à élaborer et suivre des tableaux de bord RH. - Bonne connaissance des outils SIRH et de la gestion documentaire numérique. - Rigueur et précision dans la gestion administrative. - Expérience en gestion généraliste des RH et en formation professionnelle. **Savoir-être :** - Rigueur et précision dans l'exécution des tâches. - Sens de l'organisation et gestion des priorités. - Autonomie, proactivité et prise d'initiative. - Excellentes capacités relationnelles et de communication. - Discrétion et sens de la confidentialité. - Capacité à gérer les conflits et à négocier. Profil recherché : Diplôme de niveau 6 en management/RH (Licence, Licence Pro, Bac+3). Mobilité obligatoire pour des déplacements auprès de nos partenaires. Envie de mettre vos compétences RH au service d'une structure à forte dimension humaine ? Rejoignez l'ADAR et participez à une mission porteuse de sens !
CDI - 24h A pourvoir au sein du Pôle Médico-Social Adulte - Foyer d'hébergement - FERON Dès que possible Missions : Sous la responsabilité du Chef de service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le Moniteur Éducateur (H/F) accompagne des adultes en situation de handicap dans leur vie quotidienne, en favorisant leur autonomie, leur inclusion sociale et leur épanouissement personnel. Les principales missions sont les suivantes : - Assurer l'accompagnement éducatif et social des adultes accueillis au sein du foyer d'hébergement. - Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé de chaque résident, en formalisant des observations, en participant aux évaluations et en tenant compte du rôle des familles et des partenaires extérieurs. - Assurer le suivi individuel des résidents tout en favorisant la dynamique collective au sein du groupe. - Intervenir sur les différents temps de la journée (lever, repas, activités, temps libres, coucher.) dans une logique de continuité éducative. - Proposer, organiser et animer des activités éducatives, culturelles, sociales ou de loisirs, favorisant l'épanouissement et l'inclusion des résidents. - Accompagner les personnes dans la gestion de leur vie quotidienne (hygiène, alimentation, budget, déplacements, santé, démarches administratives), en soutenant le développement de leur autonomie, de leur socialisation et de leur responsabilisation. - Participer activement au travail d'équipe et à la réflexion éducative avec l'ensemble des professionnels du foyer (éducateurs spécialisés, AES, psychologue, chef de service, etc.). Profil et compétences recherchés : Le Diplôme d'État de Moniteur Éducateur est exigé. Vous faites preuve d'écoute, de bienveillance et de rigueur, disposez d'un bon sens du travail en équipe et savez accompagner les personnes dans le respect, l'autonomie et le cadre éducatif.
Le Centre hospitalier recherche un(e) manipulateur(trice) en électroradiologie : Le manipulateur d'électroradiologie réalise des actes relevant de l'imagerie médicale et des explorations fonctionnelles qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic et à la recherche. Il travaille sur prescription médicale en binôme avec un médecin spécialiste radiologue. C'est un professionnel de santé, à la fois soignant et technicien. Il explique ce qu'il fait, réconforte et met en confiance le patient. Relations professionnelles : Médecins radiologues, o Médecins prescripteurs o Secrétaires Brancardiers o Ambulanciers o IDE et AS des unités de soins, o Service technique o Service informatique o Responsable qualité o IDE hygiéniste o ASH o À l'extérieur de l'établissement : o Les usagers et les familles, o Les médecins libéraux, Temps de travail à temps complet o En rotation pour assurer la continuité du service : o La semaine : o 9h00 à 17h00 o 9h00 à 12h00 et 13h00 à 17h00 o 9h00 à 12h00 et 14h00 à 17h00 o 7h30 à 15h30 o Le samedi : 8h00 à 18h00 et astreinte de 18h00 à 9h00 o Le dimanche : 9h00 à 18h00 et astreinte de 18h00 à 7h30 Spécificité - Radiologie conventionnelle - Scanner - Port du dosimètre et suivi - Travail en télé imagerie - Réalisation de soins (hygiène, confort, injections de produits de contraste, préparation du patient) en fonction des différentes techniques d'imagerie utilisées. - Traitement des données d'un point de vue physiologique, anatomique, qualitatif et technique, avant de les transmettre au médecin. Activités principales - Accueil de la personne soignée et recueil des données, - Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits, - Établissement / actualisation, organisation et mise en œuvre de processus, procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine d'activité, - Exploitation, gestion et transfert des données et images, - Formation et information des professionnels et étudiants, - Information de la personne soignée et mise en œuvre des soins dans le cadre de la continuité des soins, - Mise en œuvre des mesures de radioprotection, - Mise en œuvre des mesures liées à la qualité et à la prévention des risques, - Organisation des activités et gestion des ressources, - Réalisation de soins à visée diagnostique dans le champ de l'imagerie et les explorations fonctionnelles - Veille et recherche professionnelle Savoir-faire - Analyser la situation clinique de la personne et déterminer les modalités des soins à réaliser - Conduire une relation avec la personne soignée - Évaluer, améliorer ses pratiques professionnelles. - Analyser et adapter sa pratique professionnelle en regard de l'évolution des recommandations - Gérer les informations liées à la réalisation des soins à visée diagnostique et thérapeutique - Informer et former des professionnels et des personnes en formation - Mettre en œuvre les normes et principes de qualité, d'hygiène et de sécurité pour assurer la qualité des soins - Mettre en œuvre les règles et les pratiques de radioprotection des personnes soignées, des personnels et du public - Mettre en œuvre les soins à visée diagnostique et thérapeutique en imagerie médicale et explorations fonctionnelles, en assurant la continuité des soins - Organiser les activités et coopérer avec les différents acteurs - Rechercher, traiter et analyser des données professionnelles et scientifiques Parcours professionnel : - DE MERM (Diplôme d'Etat Manipulateur d'Electroradiologie Médicale) - DTS IMRT (Diplôme de Technicien Supérieur en Imagerie Médicale et Radiologie Thérapeutique)
Descriptif du poste : Placé(e) sous la responsabilité de la chargée de projet numérique, l'animateur(trice) coordinateur(trice) assurera principalement des missions d'accompagnement des visiteurs du fablab (présentation des dernières technologies numériques et électroniques intégrées au fablab, soutien et aide au projet). Mais il sera aussi chargé de coordonner l'équipe d'adjoints d'animation. Mission / Conditions d'exercice Au sein du Tiers Lieu : 1. Coordinateur de l'espace : - Entretenir et développer la dynamique collective, - Garantir les bonnes relations entre les usagers des espaces, - Organiser et développer l'offre d'ateliers numériques, - Définir et coordonner les animations de l'espace FabL@b : - Encadrer l'équipe d'adjoints d'animation, - Veiller à l'application des procédures mises en place par la hiérarchie, - Faire un bilan auprès de la responsable des différentes actions. 2. Médiateur numérique : - Animer le collectif d'usagers (makers, co-workers, occupants des salles de réunion et des espaces détentes, visiteurs de l'espace d'expo, usagers de l'espace musical), participer à la création d'une communauté, - Organiser et coordonner l'accueil physique et téléphonique des publics ainsi que les visites de l'équipement, - Veiller au bon fonctionnement des équipements, - Gérer les stocks. Profil recherché Savoir-être : - Esprit d'équipe, - Patience, - Ponctualité, - Sens du service aux usagers, - Excellentes capacités relationnelles, - Respect des valeurs du service public, - Respect de la hiérarchie, - Impartialité et neutralité, - Respect du règlement intérieur du tiers-lieu, - Partage des valeurs rev3, - Curiosité - Sens de l'adaptation, - Dynamisme. Compétences : - Maîtrise des outils numériques , - Connaissances de base concernant la sécurité informatique et la protection des données, - Savoir élaborer et animer des ateliers, - Capacité de vulgarisation vers des publics de tous âges et tous niveaux, - Organisation, - Sens de la communication, - Capacités managériales. Date limite de réception des candidatures : 14/12/2025 - Poste à pourvoir au 01/01/2026 Si vous souhaitez postuler, Veillez à transmettre CV + Lettre de motivation par mail ou voie postale à : Mme FAUCONNIER - DRH - Mairie de Fourmies (59610)
Vous intervenez le samedi matin auprès d'un public d'assistantes maternelles. Sur les formations suivantes: - Comprendre l'impact des écrans pour mieux accompagner l'enfant - Favoriser la bientraitance envers les enfants, prévenir les douces violences - Adapter sa communication avec l'enfant - Comprendre pour mieux accompagner: les nouvelles connaissances sur le développement global de l'enfant
Le CREFO est un acteur majeur de la formation professionnelle et du conseil dans la région des Hauts-de-France. Depuis plus de 45 ans, nous accompagnons les professionnels, les institutions et les particuliers dans leurs projets. Les trois départements Sanitaire et Social Services aux personnes, Prévention Sécurité et Hygiène Propreté proposent des activités de formation continue qualifiantes et certifiantes, ou en alternance (professionnalisation et apprentissage).
Pour la prochaine session de notre Titre professionnel Serveur en restauration en janvier 2026, nous recherchons un.e formateur.trice pour le service en salle : - Travaux pratiques dans un restaurant d'application (mise en place des tables, dressage, pliages de serviettes, service à l'assiette, dressage sur place, buffets, élaboration de cocktails, connaissance des vins, / technologie / sciences appliquées / Normes HACCP / Environnement professionnel / encadrement des apprentis dans la rédaction de leur dossier professionnel) Référentiel à suivre selon la fiche RNCP 39534 : https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/39534/ Environ 600h à l'année réparties le lundi et le mardi chaque semaine + 35h la 1ère semaine des vacances scolaires. Poste à pourvoir pour janvier 26. Vous êtes formateur.trice indépendant. Un contrat de prestation sera établi.
Sous la responsabilité du chef de cuisine, vous élaborez des plats et des préparations culinaires en chaud et froid, en respectant les règles d'hygiène, HACCP, traçabilité et sécurité. Vous effectuez toutes les tâches d'un cuisinier, et également la réception et la gestion des stocks, les livraisons. Vous avez des connaissances des règles en matière d'hygiène ( nettoyage, désinfection, dates de conservation.), des modes de préparation et de cuisson des aliments , des procédures de conservation , de conditionnement, de la législation alimentaire, en particulier la traçabilité, la chaine du froid, les températures de maitrise des cycles de vie des bactéries. Vous avez une première expérience significative.
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Chez Synergie, il y a forcément un emploi qui vous correspond ! Synergie Buire, c'est plus de 400 salariés intérimaires, 50 CDI intérimaires et un grand nombre de clients qui nous font confiance au quotidien. Synergie contribue à la sécurisation des parcours grâce au CDI Intérimaire et à la formation. Votre sécurité, notre priorité.L'agence de Synergie Buire recherche pour son client un poseur de menuiserie H/F Missions principales Pose de menuiseries (PVC, aluminium, bois) Installation de portes, fenêtres, volets, vitrages, stores, etc. Réalisation des ajustements, des réglages et des finitions Lecture de plans et prise de mesures Respect des normes de sécurité sur les chantiers Travail en binôme ou en autonomie selon les interventions ?? Profil recherché Expérience confirmée en pose de menuiserie Maîtrise des outils et techniques du métier Rigueur, précision et sens du détail Bonne capacité d'adaptation et esprit d'équipe ?? Le poste Rémunération selon profil et selon la grille de la profession Indemnités de déplacement selon les chantiers Horaires de journée Réaliser des articles de menuiserie et d'agencement - Poser des vitrages sur des ouvrages en bois - Réaliser des opérations de laquage - Contrôler la conformité d'application de procédures qualité - Façonner un article de mobilier - Réaliser la pose d'éléments d'isolation et d'étanchéité sur des ouvrages en bois - Concevoir des agencements ou des menuiseries - Réaliser des opérations de lasure - Réaliser des opérations de masquage de défauts du bois - Mesurer des emplacements où doivent se loger les agencements en menuiserie - Gamme de produits bois - Lecture de documents techniques - Normes de la construction - Normes qualité - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Spécificités des matériaux anciens - Styles de mobilier - Techniques de gravure - Techniques de peinture - Techniques de restauration d'ouvrages d'art Précision - Esprit d'équipe - Habileté manuelle - Adaptabilité - Autonomie - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Disponibilité - Polyvalence - Rigueur - Vigilance Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons un monteur sur le site de Fourmies. . Les tâches que vous aurez à accomplir seront: - Assurer une production en se conformant aux exigences qualité et délai - Intervenir dans les opérations de montage, d'assemblage et de réglages d'ensembles - Préparer la production en identifiant les éléments nécessaires - Procéder aux opérations d'assemblage et de montage des différents composants conformément à la gamme de contrôle - Contrôler la conformité des pièces et des ensembles - Détecter et signaler les anomalies de production - Effectuer la maintenance de premier niveau du poste de travail Profil recherché. - Expérience en industrie - Bonne compréhension de la documentation technique ordre de fabrication, mode opératoire, gamme de contrôle - Maitrise de la manipulation d'outils portatifs comme la visseuse ou la riveteuse - Lecture et interprétation des documents techniques et des plans - Niveau BEP ou Bac Professionnel technique avec des connaissances en mécanique, électrique ou soudure - Dextérité, rigueur, méthode et sens de l'organisation
Vous êtes polyvalent(e), vous aimez prendre soin des animaux : c'est votre priorité. Vous êtes en capacité de réaliser les tâches attenantes à l'élevage. - curage, nettoyage, désinfection des bâtiments, - entretien courant du matériel, - traite en binôme sur roto, - distribution des rations aux animaux en surveillant l'état sanitaire du troupeau, - divers travaux des champs (ensilage, semis de maïs, taille de haies, conduite de tracteur, pose et entretien des clôtures.) Vous aimez travailler en équipe. Une expérience en conduite serait très appréciable.
Vous préparez et cuisinez des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement, vous assurez la mise en valeur des plats, en respectant les techniques de dressage et de décoration. Vous êtes autonome sur le poste et vous avez une expérience similaire réussie. Vous travaillez du mardi au dimanche, avec 3 jours de repos dans la semaine (dont le lundi car le restaurant est fermé)
Le Centre Hospitalier recrute un infirmier pour le service des Urgences. Le poste est à à temps complet à pourvoir par mutation ou en CDI. La durée quotidienne de travail est de 12h. Présentation des services (nombre de lits, effectifs, ) Le Centre Hospitalier de Fourmies, établissement d'environ 300 lits et places, offre à la population du Sud Avesnois, du Nord de l'Aisne (territoire de la Thiérache), l'ensemble des activités de court séjour que sont la médecine, la chirurgie, l'obstétrique, ainsi que des activités de Dialyse, de Psychiatrie, de Soins de Suite, et une filière gériatrique complète (Court séjour, soins de suite, EHPAD, USLD). Il dispose d'un SAU, d'un SMUR, d'une UHCD et d'une USC. Les spécialités chirurgicales comprennent la traumatologie, la gynécologie, le viscéral, l'urologie et la prise en charge des urgences en gynécologie et obstétrique (en lien avec le service maternité). Il est l'établissement de référence du sud du département du Nord. Il rassemble 500 professionnels, dont 45 médecins.
La plateforme Proch'Emploi Thiérache et Serre recherche pour un commerce local situé sur le secteur de La Capelle, un BOUCHER - CHARCUTIER H/F. Vous êtes passionné(e) par l'artisanat, le vrai, celui qui valorise le fait maison, les produits de qualité et le savoir-faire traditionnel ? Rejoignez une équipe à taille humaine où votre expertise sera reconnue et où rien n'est figé : tout peut se négocier selon votre profil et vos envies. Vos missions : En binôme avec le boucher en place, vous intervenez sur : - La réalisation des préparations charcutières artisanales : saucisses, boudin noir/blanc, rillettes, jambon maison, plats traiteurs. - La découpe et transformation (aide à la découpe de demi-carcasses) - La vente directe et le conseil client dans un esprit convivial et qualitatif - La participation au maintien d'un atelier propre, ordonné et respectueux des normes d'hygiène
Nous recrutons pour l'un de nos clients, des MANŒUVRES TRAVAUX PUBLICS H/F sur le secteur Sambre avesnois Au sein de ce poste, vos tâches seront les suivantes : - Transport des matériaux et installation des outils sur la zone de chantier - Participation à la mise en place de la zone de travail - Réalisation de travaux de terrassement, d'assainissement et de voirie - Assistance aux équipes de maçons et de conducteurs d'engins - Nettoyage du chantier à l'issue des travaux - Respect des consignes de sécurité sur le chantier - Formation BEP/CAP dans le domaine du BTP - Première expérience réussie d'1 an dans les travaux publics - Connaissance des techniques de terrassement et d'assainissement - Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes de sécurité Vous appréciez travailler en équipe et êtes en bonne condition physique, vous connaissez et maîtrisez les outils (diable, marteau-piqueur...), alors n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !
Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Vous serez accueilli, préparé à votre structure dès votre arrivée. Aucun frais d'entrée n'est à prévoir pour le candidat. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €. Des déplacements liés à l'activité sont à prévoir.
Nous cherchons pour l'une de nos entreprises adhérentes située à Trélon, Un(e) Electricien(ne) confirmé(e) (H/F). Vos missions : - Lecture de plans - Câblage / Raccordement - Installation des dispositifs - Diagnostic de pannes Informations complémentaires : - Avoir de l'expérience dans domaine est indispensable - Salaire selon profil Si vous êtes une personne motivée, autonome, rigoureuse et ayant l'esprit d'équipe, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV à l'adresse mail: recrutement@epe-geiq.fr Pour plus de renseignement contactez-nous au 03.23.80.05.00
Le Centre Hospitalier de Fourmies recherche un(e) infirmier(e) anesthésiste (H/F). L'établissement dispose d'un bloc opératoire avec les spécialités suivantes : chirurgie en traumatologie, gynécologie, viscérale, urologie et prise en charge des urgences en gynécologie et obstétrique (en lien avec le service maternité). Vous intervenez en astreinte de 24 h : horaires 8h00-8h00 et en journée de 9h : 9 h - 17h. Vous avez la possibilité de loger et prendre vos repas sur place.
Le Centre Hospitalier de Fourmies se situe dans le département du Nord (1h de Valenciennes, 1h30 de Lille) au sein du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) du Hainaut Cambrésis dont l'établissement support est le Centre Hospitalier de Valenciennes. Le Centre hospitalier de Fourmies est en Direction Commune avec le Centre Hospitalier de Valenciennes, établissement support du GHT du Hainaut-Cambrésis, depuis le 1er juillet 2019. Il rassemble 500 professionnels, dont 45 médecins.
Description du poste : Rejoignez notre équipe en tant que Chauffeur·euse PL ADR Citerne à Laon ! Salaire : 2 290EUR bruts Ville: Laon - 02000 / 20 km ?? Profil recherché : - Permis C + FIMO/FCO obligatoires - Certificats ADR produits pétroliers à jour - Sens du service, bonne présentation, rigueur et dynamisme ?? Poste basé en zone logistique (avec découchers possibles). ?? CDI Activités : - Conduite de Véhicules Industriels de +3T5, livraison possible de tous les produits combustibles/carburants solides ou liquides Missions : 1. Commerce - Représenter l'entreprise avec courtoisie et professionnalisme. - Assurer des livraisons conformes aux commandes et conseiller les clients. - Promouvoir les produits et services, relayer les actions commerciales. - Gérer les encaissements et collecter les informations utiles auprès de la clientèle. 2. Logistique - Effectuer les opérations de chargement, transport et livraison en respectant les consignes et horaires. - Utiliser et renseigner les outils embarqués (géolocalisation, facturation, TPE, retour de tournée). - Gérer son stock quotidiennement, assurer l'entretien du matériel et signaler les anomalies. - Collaborer avec l'équipe logistique en cas de problème ou changement de tournée. 3. Qualité - Sécurité - Environnement (QSE) - Respecter la réglementation routière, les règles de sécurité, l'ADR et les procédures internes. - Contrôler régulièrement son véhicule et ses documents (permis, carte chrono...). - Signaler tout incident, anomalie ou situation dangereuse à sa hiérarchie. - Contribuer à la prévention, au partage des bonnes pratiques et à la transmission du savoir. Postulez dès maintenant pour faire partie d'une équipe dynamique et motivée. Ne manquez pas cette chance de progresser dans votre carrière! ?? Avantages : - Prime annuelle atteignable : 1 320EUR (versée au trimestre) Rejoignez nous et participez à une aventure professionnelle enrichissante. Description du profil : Titulaire du permis C FCO à jour ADR produits pétroliers à jour
Rejoignez notre équipe en tant que Chauffeur·euse PL ADR Citerne à Laon ! Salaire : 2 290EUR bruts Ville: Laon - 02000 / 20 km ?? Profil recherché : - Permis C + FIMO/FCO obligatoires - Certificats ADR produits pétroliers à jour - Sens du service, bonne présentation, rigueur et dynamisme ?? Poste basé en zone logistique (avec découchers possibles). ?? CDI Activités : - Conduite de Véhicules Industriels de +3T5, livraison possible de tous les produits combustibles/carburants solides ou liquides Missions : 1. Commerce - Représenter l'entreprise avec courtoisie et professionnalisme. - Assurer des livraisons conformes aux commandes et conseiller les clients. - Promouvoir les produits et services, relayer les actions commerciales. - Gérer les encaissements et collecter les informations utiles auprès de la clientèle. 2. Logistique - Effectuer les opérations de chargement, transport et livraison en respectant les consignes et horaires. - Utiliser et renseigner les outils embarqués (géolocalisation, facturation, TPE, retour de tournée). - Gérer son stock quotidiennement, assurer l'entretien du matériel et signaler les anomalies. - Collaborer avec l'équipe logistique en cas de problème ou changement de tournée. 3. Qualité - Sécurité - Environnement (QSE) - Respecter la réglementation routière, les règles de sécurité, l'ADR et les procédures internes. - Contrôler régulièrement son véhicule et ses documents (permis, carte chrono...). - Signaler tout incident, anomalie ou situation dangereuse à sa hiérarchie. - Contribuer à la prévention, au partage des bonnes pratiques et à la transmission du savoir. Postulez dès maintenant pour faire partie d'une équipe dynamique et motivée. Ne manquez pas cette chance de progresser dans votre carrière! ?? Avantages : - Prime annuelle atteignable : 1 320EUR (versée au trimestre) Rejoignez nous et participez à une aventure professionnelle enrichissante. Titulaire du permis C FCO à jour ADR produits pétroliers à jour
Description du poste : Vous intervenez en courte distance (distribution, régionale) Au volant d'un camion citerne vous avez pour missions de : - assurer l'enlèvement, le transport et la livraison de marchandises - superviser les opérations de chargement et de déchargement / Selon les clients, vous participez au déchargement - vous conformer aux procédures en vigueur et respecter les règles de sécurité et les délais de livraison. Responsable de votre véhicule, vous pouvez être amené à intervenir sur des pannes simples. De plus, l'utilisation de l'informatique embarquée et les connaissances des procédures administratives (documents de bord, bordereaux de livraison.) sont également très importantes. Description du profil : Titulaire du permis EC, votre carte de qualification (ou FIMO ou FCO) et votre carte de conducteur et ADR Base + PP(produits pétroliers) sont en cours de validité. Autonome et passionné par la conduite, vous possédez un réel sens du service et êtes garant de l'image de l'entreprise auprès des clients. Livrer vos clients en temps et en heure est pour vous une préoccupation essentielle. Avantages : - Intéressement (jusqu'à 2 500€) - Participation (cette année 6,49%) - CSE - Mutuelle - PEGT et PERCOL avec abondement (1 000 € et 700 € max) - CET (compte épargne temps) - panier repas (10€) - Appartenance à une grande Compagnie vous souhaitez intégrer cette entreprise ? faites nous parvenir votre CV !
Votre agence Randstad de Vervins recherche pour son client un chauffeur livreur citerne (H/F).Vous intervenez en courte distance (distribution, régionale) Au volant d'un camion citerne vous avez pour tâches de : - assurer l'enlèvement, le transport et la livraison de marchandises - superviser les opérations de chargement et de déchargement / Selon les clients, vous participez au déchargement - vous conformer aux procédures en vigueur et respecter les règles de sécurité et les délais de livraison. Responsable de votre véhicule, vous pouvez être amené à intervenir sur des pannes simples. De plus, l'utilisation de l'informatique embarquée et les connaissances des procédures administratives (documents de bord, bordereaux de livraison…) sont également très importantes.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers du transport et de la conduite, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
ERGOS, filiale du Groupe Actual spécialisée dans l'insertion professionnelle, recherche un ou une Responsable d'agences pour ses agences de Fourmies (59) et Haumont (59). Rattaché(e) au Directeur de Secteur, vous pilotez l'agence en toute autonomie et jouez un rôle clé dans son développement commercial et opérationnel. Véritable chef d'orchestre, vous prenez les décisions stratégiques nécessaires pour atteindre vos objectifs de croissance et assurer la performance de votre agence. Vos missions seront les suivantes : 1. Animation de la stratégie d'entreprise Représenter la marque et déployer l'offre ERGOS sur votre territoire. Élaborer et piloter le projet de développement de l'agence en lien avec votre Directeur de Secteur. Analyser le marché de l'emploi local et proposer des actions stratégiques adaptées aux besoins du territoire et de vos clients. 2. Gestion du centre de profit Assurer la gestion globale de l'agence en garantissant la rentabilité et la performance, dans le respect des procédures et des orientations stratégiques du Groupe. Suivre et analyser régulièrement les résultats financiers de l'agence et mettre en place les actions correctives nécessaires. 3. Développement commercial et animation du réseau local Concevoir, mettre en oeuvre et suivre les actions commerciales et de recrutement pour assurer la croissance de l'agence. Prospecter activement de nouveaux clients et développer les partenariats existants en veillant à la satisfaction et à la fidélisation de vos clients grâce à un service de qualité. Représenter l'agence et le Groupe ACTUAL dans les réseaux économiques locaux et auprès des partenaires institutionnels. 4. Management d'équipe Manager et animer votre équipe au quotidien, en instaurant une dynamique de performance et de cohésion. Accompagner vos collaborateurs dans leur montée en compétences et leur développement professionnel. Issu(e) d'une formation commerciale ou équivalente, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans sur un poste à responsabilités commerciales et managériales, idéalement acquise en agence d'emploi ou dans un environnement similaire. Votre parfaite connaissance du tissu économique local et votre sens aigu du développement commercial vous permettent d'identifier rapidement les opportunités et de construire des relations durables avec vos partenaires. Autonome, rigoureux(se) et organisé(e), vous savez piloter un centre de profit et prendre des décisions stratégiques. Vos qualités relationnelles, votre leadership naturel et votre sens du service client feront la différence. Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement stimulant et évolutif. Un package attractif avec une rémunération fixe, un variable déplafonné et des perspectives d'évolution. Un CRM et des outils de sourcing performants pour réussir dans votre mission Une formation initiale et continue sur le monde du recrutement De nombreux avantages (tickets restaurant, mutuelle, RTT, prime...) Si vous avez le goût du challenge et que vous souhaitez vous investir dans un projet d'entreprise ambitieux, alors ce poste est fait pour vous ! Rejoignez-nous et contribuez activement au développement de notre agence !
POSTE : Responsable d'Agences Fourmies - Haumont H/F DESCRIPTION : ERGOS, filiale du Groupe Actual spécialisée dans l'insertion professionnelle, recherche un ou une Responsable d'agences pour ses agences de Fourmies (59) et Haumont (59). Rattaché(e) au Directeur de Secteur, vous pilotez l'agence en toute autonomie et jouez un rôle clé dans son développement commercial et opérationnel. Véritable chef d'orchestre, vous prenez les décisions stratégiques nécessaires pour atteindre vos objectifs de croissance et assurer la performance de votre agence. Vos missions seront les suivantes : 1. Animation de la stratégie d'entreprise - Représenter la marque et déployer l'offre ERGOS sur votre territoire. - Élaborer et piloter le projet de développement de l'agence en lien avec votre Directeur de Secteur. - Analyser le marché de l'emploi local et proposer des actions stratégiques adaptées aux besoins du territoire et de vos clients. 2. Gestion du centre de profit - Assurer la gestion globale de l'agence en garantissant la rentabilité et la performance, dans le respect des procédures et des orientations stratégiques du Groupe. - Suivre et analyser régulièrement les résultats financiers de l'agence et mettre en place les actions correctives nécessaires. 3. Développement commercial et animation du réseau local - Concevoir, mettre en oeuvre et suivre les actions commerciales et de recrutement pour assurer la croissance de l'agence. - Prospecter activement de nouveaux clients et développer les partenariats existants en veillant à la satisfaction et à la fidélisation de vos clients grâce à un service de qualité. - Représenter l'agence et le Groupe ACTUAL dans les réseaux économiques locaux et auprès des partenaires institutionnels. 4. Management d'équipe - Manager et animer votre équipe au quotidien, en instaurant une dynamique de performance et de cohésion. - Accompagner vos collaborateurs dans leur montée en compétences et leur développement professionnel. Véhicule, Ordinateur Pro, Téléphone PROFIL : Issu(e) d'une formation commerciale ou équivalente, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans sur un poste à responsabilités commerciales et managériales, idéalement acquise en agence d'emploi ou dans un environnement similaire. Votre parfaite connaissance du tissu économique local et votre sens aigu du développement commercial vous permettent d'identifier rapidement les opportunités et de construire des relations durables avec vos partenaires. Autonome, rigoureux(se) et organisé(e), vous savez piloter un centre de profit et prendre des décisions stratégiques. Vos qualités relationnelles, votre leadership naturel et votre sens du service client feront la différence. Si vous avez le goût du challenge et que vous souhaitez vous investir dans un projet d'entreprise ambitieux, alors ce poste est fait pour vous ! Rejoignez nous et contribuez activement au développement de nos agences !
Aujourd'hui, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France, Actual group est un groupe français, à la vision résolument humaniste, qui milite chaque jour pour faciliter le droit au travail pour tous. Organisé autour de 4 métiers - travail intérimaire, recrutement, accompagnement et formation - le groupe est n° 1 de l'intérim d'insertion en France. Dirigé par Samuel Tual, entrepreneur engagé, Actual group a développé une véritable expertise dans l'accompagnement de...
ERGOS, filiale du Groupe Actual spécialisée dans l'insertion professionnelle, recherche un ou une Responsable d'agences pour ses agences de Fourmies (59) et Haumont (59). Rattaché(e) au Directeur de Secteur, vous pilotez l'agence en toute autonomie et jouez un rôle clé dans son développement commercial et opérationnel. Véritable chef d'orchestre, vous prenez les décisions stratégiques nécessaires pour atteindre vos objectifs de croissance et assurer la performance de votre agence. Vos missions seront les suivantes : 1. Animation de la stratégie d'entreprise - Représenter la marque et déployer l'offre ERGOS sur votre territoire. - Élaborer et piloter le projet de développement de l'agence en lien avec votre Directeur de Secteur. - Analyser le marché de l'emploi local et proposer des actions stratégiques adaptées aux besoins du territoire et de vos clients. 2. Gestion du centre de profit - Assurer la gestion globale de l'agence en garantissant la rentabilité et la performance, dans le respect des procédures et des orientations stratégiques du Groupe. - Suivre et analyser régulièrement les résultats financiers de l'agence et mettre en place les actions correctives nécessaires. 3. Développement commercial et animation du réseau local - Concevoir, mettre en oeuvre et suivre les actions commerciales et de recrutement pour assurer la croissance de l'agence. - Prospecter activement de nouveaux clients et développer les partenariats existants en veillant à la satisfaction et à la fidélisation de vos clients grâce à un service de qualité. - Représenter l'agence et le Groupe ACTUAL dans les réseaux économiques locaux et auprès des partenaires institutionnels. 4. Management d'équipe - Manager et animer votre équipe au quotidien, en instaurant une dynamique de performance et de cohésion. - Accompagner vos collaborateurs dans leur montée en compétences et leur développement professionnel. Issu(e) d'une formation commerciale ou équivalente, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans sur un poste à responsabilités commerciales et managériales, idéalement acquise en agence d'emploi ou dans un environnement similaire. Votre parfaite connaissance du tissu économique local et votre sens aigu du développement commercial vous permettent d'identifier rapidement les opportunités et de construire des relations durables avec vos partenaires. Autonome, rigoureux(se) et organisé(e), vous savez piloter un centre de profit et prendre des décisions stratégiques. Vos qualités relationnelles, votre leadership naturel et votre sens du service client feront la différence. Si vous avez le goût du challenge et que vous souhaitez vous investir dans un projet d'entreprise ambitieux, alors ce poste est fait pour vous ! Rejoignez nous et contribuez activement au développement de nos agences !
Vous recherchez un nouveau challenge professionnel ? Et pourquoi pas devenir conseiller(e) bancaire !Nous recherchons notre futur Conseiller Banque Assurances dans l'agende de La Capelle (02).Qui sommes nous ?Au Crédit Agricole du Nord Est, l'Humain est au c�"ur de nos activités et nos services. En équipe, vous accompagnez nos clients dans tous leurs projets et à chaque étape de leur vie. Vous jouez également un rôle important, dans le développement de votre territoire.Rejoindre le Crédit Agricole Nord Est, c'est intégrer une entreprise créatrice de liens, partenaire de confiance de ses clients, utile à ses territoires grâce à l'engagement de tous, collaborateurs et administrateurs.Description du poste :- A l'accueil, au téléphone, en rendez-vous. vous accompagnez le quotidien de la vie de nos clients.- Dans le cadre du développement d'un portefeuille de clients et de prospects, vous rentrez dans une démarche d'approche globale et d'écoute de leurs besoins.- Vous connaissez et proposez des offres/services et produits adaptés aux clients.- Une maîtrise des risques relatifs à votre activité dans le respect de vos délégations vous sera demandée.- Et bien évidemment, vous coopérez à la vie de l'agence et participez à la promotion de l'image de l'entreprise.Profil : Diplomé(e) minimum d'un Bac +3 (ou Bac +2 avec une expérience significative), vous êtes motivé(e) pour réussir et progresser dans nos métiers. Votre force de proposition et votre sens de la négociation seront les gages de votre réussite au sein de notre réseau d'agences.Avec ou sans expérience bancaire, vous aimez les challenges commerciaux et avez à c�"ur la satisfaction client ? Alors rejoignez nous !Pour prendre votre poste dans les meilleures conditions nous vous proposons un cursus de formation complet, des immersions professionnelles et des pratiques relationnelles en agence. Le format idéal pour une montée en compétences progressive et une prise de poste réussie.A l'issue de la formation, vous intégrez une agence bancaire au sein du périmètre de mobilité précédemment défini ensemble sur le territoire.Postulez ! Nous avons très certainement un poste à pourvoir près de chez vous ! Pourquoi nous rejoindre ?- Intégrer une entreprise toujours en mouvement, innovante et leader sur son secteur.- Une entreprise qui forme et accompagne les évolutions de ses collaborateurs.- Des avantages : 13ème mois, primes, intéressement, RTT, réductions tarifaires des produits bancaires et d'assurances, CSE attractif.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.Salaire : à partir de 30575€/anType de contrat :* Source : Enquête interne IER (Indice d'Engagement et de Recommandation), 2024
I. INTITULE DU POSTE : Chargé de la facturation du Centre de santé au sein du Centre hospitalier de Somain II. DEFINITION GENERALE : Le/la chargé de la facturation assure la gestion complète et la supervision du processus de facturation du centre de santé, depuis la saisie des actes jusqu'au recouvrement des paiements. Il/elle veille à la conformité réglementaire, à la fiabilité des données transmises aux organismes payeurs (Assurance Maladie, mutuelles, tiers payants) et à l'optimisation du circuit de facturation. III. ACTIVITES PRINCIPALES : · Gestion opérationnelle de la facturation - Superviser et contrôler la saisie des actes médicaux et paramédicaux. - Garantir la bonne application des conventions, nomenclatures (NGAP, CCAM) et tarifs en vigueur. - Assurer la télétransmission des feuilles de soins électroniques (FSE) et le suivi des retours Noémie. - Identifier et corriger les anomalies de facturation ou de télétransmission. - Mettre en place des procédures de relance et de recouvrement des impayés. · Suivi administratif et financier - Suivre les encaissements, les rejets et les régularisations. - Établir les tableaux de bord et indicateurs de performance du service (taux de rejets, délais de traitement, encours, etc.). - Opérer la réconciliation des flux financiers. - Assurer l'enregistrement des flux financiers dans la comptabilité de l'hôpital. · Veille réglementaire et qualité - Veiller à la qualité du service rendu et au respect des délais. - Assurer une veille permanente sur les évolutions de la réglementation de la facturation des actes médicaux et paramédicaux. - Proposer et mettre en œuvre des actions d'amélioration continue des processus. IV. CONNAISSANCES NECESSAIRES DANS LA FONCTION DECRITE : Connaissance approfondie du système de facturation dans le secteur de la santé (tiers payant, télétransmission, AMO/AMC, nomenclatures NGAP/CCAM). Maîtrise des logiciels de gestion de centres de santé. Connaissances en comptabilité et gestion administrative. Bonnes notions du cadre réglementaire de la Sécurité sociale et des conventions avec les mutuelles. V. SAVOIR-FAIRE : Capacité à analyser, contrôler et corriger des flux de facturation. Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, outils de reporting). Rigueur, sens de l'organisation et respect des délais. Synthétiser et prioriser les informations pour les transmettre à son responsable, Avoir le sens de l'organisation et de la gestion des priorités, Être polyvalent, Avoir des capacités à gérer plusieurs tâches en même temps. VI. SAVOIR-ETRE : Rigueur, Organisation, Sens du travail en équipe, Esprit d'analyse et de synthèse. Discrétion et respect de la confidentialité des données patients. Sens du service public et de la relation avec les partenaires (patients, caisses, mutuelles). Réactivité et adaptabilité. Type d'emploi : CDI, CDD Durée du contrat : 12 mois Rémunération : 1 900,00€ à 2 200,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Vos missions principales seront : - Procéder aux opérations de diagnostics et recherche de pannes - Réparer et entretenir en atelier et/ou chez les clients - Gérer la partie administrative de vos interventions en lien avec les autres services
Description du poste : Adecco recrute pour l'un de ses clients, un Responsable d'Exploitation (H/F) . Ce poste est à pourvoir dès que possible en CDI à temps plein.***Vous serez au cœur de l'activité, garantissant l'efficacité des opérations et la satisfaction des clients. * Vous jouerez un rôle clé dans la gestion de projet, en optimisant les processus et en assurant le respect des normes de sécurité. * Vous serez responsable de la planification stratégique, en utilisant vos compétences en analyse de données et votre connaissance des ERP pour améliorer les performances. * Vous contribuerez à la prise de décision et à la résolution de problèmes, tout en gérant le stress et en vous adaptant aux défis quotidiens. Les horaires de travail sont en journée, offrant un rythme équilibré et propice à une bonne qualité de vie professionnelle. Description du profil :***Vous êtes reconnu·e pour votre leadership et votre capacité à communiquer efficacement. * Vous avez un diplôme inférieur au BAC, mais votre adaptabilité et votre prise de décision vous distinguent. Compétences comportementales***Leadership : Capacité à inspirer et à guider une équipe vers l'atteinte des objectifs. * Communication efficace : Essentielle pour collaborer avec les différents acteurs de l'entreprise. * Gestion du stress : Indispensable pour maintenir la performance dans un environnement exigeant. * Résolution de problèmes : Aptitude à identifier et à proposer des solutions innovantes. * Adaptabilité : Flexibilité pour s'ajuster aux changements et aux imprévus. Compétences techniques***Gestion de projet : Maîtrise des outils et techniques pour mener à bien les initiatives. * Planification stratégique : Capacité à définir et à mettre en œuvre des plans d'action. * Connaissance ERP : Utilisation des systèmes pour optimiser les opérations. * Analyse de données : Compétence pour interpréter les informations et orienter les décisions. * Normes de sécurité : Connaissance des réglementations pour garantir un environnement sûr. * Optimisation des processus : Amélioration continue des méthodes de travail pour accroître l'efficacité.
Description du poste : Nous recherchons pour notre client un agent de production H/F Les principales missions : -Approvisionner la ligne ou la machine en matières premières ou composants. -Surveiller le bon déroulement du processus de fabrication. -Contrôler la qualité des produits fabriqués (visuel, poids, conformité). -Conditionner et étiqueter les produits finis. -Nettoyer le poste de travail et les équipements après chaque série. -Renseigner les documents de suivi de production. -Respecter strictement les règles d'hygiène, de sécurité et de qualité. Profil recherché Niveau : CAP à Bac dans le domaine industriel, production ou équivalent. Une première expérience sur un poste similaire Votre sécurité, notre priorité. Description du profil : Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails
Description du poste : Nous sommes à la recherche pour notre client d'un conducteur de ligne H/F Missions: - Pilotage des machines de production - Réalisation des réglages de la ligne automatisée - Savoir réaliser la maintenance de premier niveau - Respect les process - Contrôle qualité des produits -Réalisation du 5S Travail en horaire posté : 3X8 Vous êtes titulaire d'un Titre Pro Conducteur d'Installations et de Machines Automatisées. Vous avez une première expérience industrielle en tant que conducteur de ligne. Alors ce poste est fait pour vous ! Description du profil : Régler les paramètres des machines et des équipements - Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés - Mettre en place des actions correctives et préventives - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Automatisme - Mécanique - Normes qualité - Règles de sécurité Orientation qualité - Réactivité - Attention - Autonomie - Capacité à travailler seul(e)
Votre mission Adecco recrute pour l'un de ses clients, un Responsable d'Exploitation (H/F) . Ce poste est à pourvoir dès que possible en CDI à temps plein. - Vous serez au cœur de l'activité, garantissant l'efficacité des opérations et la satisfaction des clients. - Vous jouerez un rôle clé dans la gestion de projet, en optimisant les processus et en assurant le respect des normes de sécurité. - Vous serez responsable de la planification stratégique, en utilisant vos compétences en analyse de données et votre connaissance des ERP pour améliorer les performances. - Vous contribuerez à la prise de décision et à la résolution de problèmes, tout en gérant le stress et en vous adaptant aux défis quotidiens.Les horaires de travail sont en journée, offrant un rythme équilibré et propice à une bonne qualité de vie professionnelle.Votre profil - Vous êtes reconnu e pour votre leadership et votre capacité à communiquer efficacement. - Vous avez un diplôme inférieur au BAC, mais votre adaptabilité et votre prise de décision vous distinguent.Compétences comportementales - Leadership : Capacité à inspirer et à guider une équipe vers l'atteinte des objectifs. - Communication efficace : Essentielle pour collaborer avec les différents acteurs de l'entreprise. - Gestion du stress : Indispensable pour maintenir la performance dans un environnement exigeant. - Résolution de problèmes : Aptitude à identifier et à proposer des solutions innovantes. - Adaptabilité : Flexibilité pour s'ajuster aux changements et aux imprévus.Compétences techniques - Gestion de projet : Maîtrise des outils et techniques pour mener à bien les initiatives. - Planification stratégique : Capacité à définir et à mettre en œuvre des plans d'action. - Connaissance ERP : Utilisation des systèmes pour optimiser les opérations. - Analyse de données : Compétence pour interpréter les informations et orienter les décisions. - Normes de sécurité : Connaissance des réglementations pour garantir un environnement sûr. - Optimisation des processus : Amélioration continue des méthodes de travail pour accroître l'efficacité. A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 1004 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Vous propo...
Aquila RH est une agence de recrutement, spécialisée dans le BTP, l'Industrie, la Logistique et le Transport et un acteur majeur dans le domaine du recrutement et de l'Intérim en Sambre avesnois. Nos Consultants offrent aux candidats la combinaison d'une expertise locale, d'un large choix d'opportunités professionnelles, d'un accompagnement personnalisé, d'une réactivité appréciable et de perspectives d'évolution intéressantes. Rejoignez l'aventure Aquila RH, postulez ! Vos missions Vous avez les responsabilités suivantes : > Réaliser le montage et l'installation d'éléments ou de sous-ensembles de l'équipement industriel ou d'exploitation > Effectuer les réglages de mise au point de l'équipement industriel et vérifier son exploitation > Changer ou adapter les équipements en fonction des évolutions réglementaires ou des impératifs de production > Rattache un ordinateur à un équipement et identifie des pannes à partir de programmes enregistrés > Mettre en place et prévoir des opérations de maintenance corrective/préventive et en suivre la réalisation > Synchroniser l'activité d'une équipe Pré-requis > CACES 1 > CACES 3 > Habilitations électriques (B0, B0V, B1, B1V, H0...) > Bac +2 minimum Profil recherché Vous êtes passionné(e) par la maintenance industrielle et vous souhaitez relever ce défi au sein d'une entreprise en pleine croissance. > Contrat à durée indéterminée > Horaires de travail variables selon les besoins de la production > Rémunération compétitive selon l'expérience et les qualifications Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Salaire : Négociable selon profil
Description du poste : Technicien de Maintenance (H/F) Nous recherchons un technicien de maintenance pour un poste à pourvoir dès que possible.***Impact du poste : Vous jouerez un rôle essentiel dans le maintien et l'amélioration des équipements industriels, garantissant ainsi la continuité de la production. * Missions : - Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements. - Diagnostiquer et résoudre les pannes mécaniques et électriques. - Lire et interpréter les plans techniques pour effectuer les réparations nécessaires. - Collaborer avec les équipes de production pour optimiser les performances des machines. * Horaires : Travail en journée. * Type de contrat : CDI à temps plein. * Date de début : Dès que possible. Description du profil :***- Diplôme requis : Niveau inférieur au BAC. * Compétences comportementales : - Résolution de problèmes : Capacité à identifier rapidement les causes des dysfonctionnements et à proposer des solutions efficaces. - Travail en équipe : Collaboration avec les collègues pour atteindre les objectifs communs. - Adaptabilité : Flexibilité pour s'ajuster aux imprévus et aux nouvelles situations. - Communication efficace : Clarté dans les échanges pour faciliter la coordination des tâches. * Compétences techniques : - Électricité industrielle : Connaissance des systèmes électriques pour assurer leur bon fonctionnement. - Mécanique générale : Aptitude à intervenir sur les composants mécaniques des machines. - Lecture de plans : Capacité à comprendre les schémas techniques pour guider les interventions. - Maintenance préventive : Mise en œuvre de stratégies pour éviter les pannes. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines, spécialisé dans l'accompagnement de l'évolution professionnelle et le recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences. Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner un bilan de compétences » incontournable de 1 ou 3 jours sur une base de 480€ la journée en amont de votre intégration à notre équipe. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : - Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH - Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH - Les prestations Orientation scolaire et Bilan sous la marque LudiSpirit - Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit - Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa - Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us - Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou de science de l'éducation, vous manifestez un intérêt prononcé pour les métiers du conseil et de l'accompagnement. Autonome et engagé(e), vous êtes doté(e) de compétences relationnelles avérées qui vous permettront d'accélérer le développement de votre activité. Véritable ambassadeur(ice), vous êtes fidèle à nos valeurs et animé(e) par un esprit d'équipe.
CARRIERE RH
Vos missions principales seront : - Procéder aux opérations de diagnostics et recherche de pannes - Réparer et entretenir en atelier et/ou chez les clients - Gérer la partie administrative de vos interventions en lien avec les autres services - Être garant(e) de la satisfaction client et veiller au bon fonctionnement du matériel Vous avez une expérience solide en mécanique. Vous êtes passionné(e) par ce domaine et souhaitez progresser. Vous désirez évoluer dans une ambiance conviviale au sein d'une équipe de deux personnes également passionnées. Vous aspirez à rejoindre une entreprise dynamique et en pleine croissance. Horaires : 8H à 12H00 et de 13H30 à 17h. Avantages : - Rémunération : 27K à 29K selon profil - RTT - Prime variable sur objectifs (individuel + collective) - Prime d'intéressement - Prévoyance et mutuelle - Panier repas Personne en charge du recrutement : Emma MICHEL
Description du poste : Fed Ingénierie, cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers liés à la Production, Maintenance, Qualité, HSE, R&D, recherche pour son client, groupe industriel international, un Technicien de Maintenance F/H dans le cadre d'un recrutement. Poste à pourvoir en 3x8 Vos principales missions seront les suivantes : - Réaliser les actions de maintenance selon les demandes et le planning prévus. - Maintenance préventive, curative et dépannage. - Contrôler l'état et le réglage des organes à l'arrêt mais aussi son fonctionnement - Définir les opérations à réaliser : nettoyage, remplacement, ... - Effectuer les tests et mesures quand une machine/appareil est en panne - Détecter la cause et réaliser les action pour remettre le système en état dans les meilleurs délais - Préparer ses interventions à l'aide du dossier technique de la machine/appareil afin de respecter les procédures de démontage et de remise en service - Sensibiliser les opérateurs aux bonnes pratiques d'utilisation. - Maintenir l'état de fonctionnement et de disponibilité de l'ensemble des installations. - Intervention en équipe en Maintenance Mécanique, Electrique, etc. Horaires en 3x8 Description du profil : Titulaire d'un Bac +2 spécialisation 'maintenance' (BTS MI...), vous justifiez d'une première expérience réussie dans la maintenance industrielle. Vous êtes une personne rigoureuse, minutieuse et autonome. Vous disposez de connaissances en électricité, mécanique, hydraulique, pneumatique et automatisme. Poste à pourvoir au plus vite au sein d'une entreprise dynamique et en croissance. Horaire = 3x8
- Applique d'enduit sur les murs, plafonds et façades. Expérience Travail d'équipe Organisé
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : COUVREUR (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Couvreur (H/F) Vos missions, si vous l'acceptez : -Préparer les éléments de toiture : pose de chevrons, fermettes, liteaux... -Poser les éléments de couverture de la toiture: zinc, ardoises, tuiles, tôles -Effectuer la protection des parties en saillie (bandeaux, balcons...) et poser les systèmes d'évacuation des eaux pluviales (gouttières...) -Garantir l'étanchéité et l'isolation thermique du toit -Réaliser tout type d'abergement en zinc Localisation : Fourmies PROFIL : Vous êtes apte à travailler en hauteur, vous êtes rigoureux, autonome et précis, aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : PLAQUISTE (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Plaquiste (H/F) pour l'un de nos clients dans le domaine de la construction. Vos missions, si vous l'acceptez : -Pose/dépose des panneaux préfabriqués (agglomérés, stratifiés, Placoplatre, métal, plastique, etc.) -Montage des cloisons, des sols, des doublages en panneaux ou des faux plafonds -Mise en place des huisseries, des encadrements et des montants -Jointure et renforcement de la structure des panneaux -Prise de mesures, traçage, collage et application d'enduit -Correction éventuelle de l'équerrage et l'aplomb des murs ou l'horizontalité des sols -Lecture de plan Localisation : Fourmies PROFIL : Rigoureux et autonome, vous aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité ? Vous avez le sens de l'organisation et êtes capable de manipuler des charges lourdes ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Notre client est un établissement médical situé à FOURMIES, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients.Comment contribueriez-vous à l'excellence médicale en tant que Médecin généraliste (F/H) dans notre hôpital ? Dans un environnement hospitalier, vous assurerez le diagnostic et le suivi des patients avec une disponibilité en journée et en astreinte - Effectuer des consultations médicales pour évaluer l'état de santé des patients et poser des diagnostics précis - Coordonner les soins avec les autres professionnels de santé afin d'assurer une prise en charge globale et intégrée - Participer aux astreintes et interventions médicales urgentes pour garantir la continuité des soins au sein de l'établissement L'établissement recherche un praticien de Janvier à Juin en journée de 10h + astreinte. Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 1/jours - Salaire: euros/heure Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant : - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. L'établissement recherche un(e) Médecin généraliste (F/H) compétent(e) pour assurer des journées et astreintes. - Titulaire d'un Diplôme d'État de Docteur en médecine - Excellente capacité à travailler en équipe interdisciplinaire - Compétences solides en communication et écoute active auprès des patients - Capacité à gérer efficacement les situations d'urgence dans un cadre hospitalier Processus de recrutement Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À bientôt !
Description du poste : Le poste : Médecin généraliste - Nord (59) - CDI Le cadre d'exercice de médecin généraliste : * L'établissement recherche un médecin généraliste (h/f) en contrat indéterminée, en temps partiel * Activités : Coordination médicale et approche selon la CIH (Classification Internationale des Handicaps), Intervention bilans d'inclusion dans programme SMR Basse Vision en collaboration avec un médecin spécialiste en ophtalmologie, Participation aux réunions pluridisciplinaires du Centre Régional Basse Vision avec équipe spécialisée des différents ateliers, Soutien médical sollicité dans le cadre de la rééducation en fonction des besoins identifiés au cours des ateliers * Rémunération : A définir en fonction de l'expérience Votre profil de médecin généraliste : * Médecin généraliste titulaire du doctorat en médecine * Inscription à l'ordre des médecin en France * DES ou DIU de Médecine Physique et de Réadaptation L'Etablissement : Établissement privé possédant une activité médicale et chirurgicale dédiée à la prise en charge des pathologies de l'œil. Centre de recours de niveau national, l'établissement est aujourd'hui un pôle d'excellence regroupant toutes les surspécialités chirurgicales de l'œil. Il est également le seul a proposé une offre complète du diagnostic à la réadaptation. Pourvue d'un plateau technique très complet, la clinique se distingue par la diversité de son matériel et de la qualité de celui-ci. L'établissement en quelques chiffres : · 25 lits, · 3 médecins Ophtalmologues, · 13 Chirurgiens Ophtalmologues · 1 SSR dédié à la Basse Vision depuis Novembre 2021 (25 places d'Hôpitaux de Jour) · 1 bloc opératoire de 4 salles, etc. Notre accompagnement : votre réussite, notre priorité Chez PHI Santé, nous avons la conviction que chaque professionnel mérite un accompagnement personnalisé pour maximiser ses chances de réussite et s'épanouir dans son nouveau poste. C'est pourquoi nous vous soutenons à chaque étape de votre parcours : * Clarification de votre projet professionnel : Nous vous assistons dans la définition de vos objectifs et dans la recherche d'opportunités correspondant parfaitement à vos aspirations et à votre vision de carrière. * Préparation aux entretiens : Nous vous apportons des conseils sur mesure, basés sur notre connaissance approfondie du secteur, pour vous permettre de réussir chaque entretien avec confiance et de mettre en avant vos compétences distinctives. * Accompagnement à l'intégration : Nous restons à vos côtés après votre prise de poste afin de faciliter votre adaptation, de résoudre d'éventuels défis, et de garantir une intégration réussie au sein de votre nouvelle équipe. * Aide à l'installation : mise en contact avec un avocat, assureur, expert- comptable afin de vous permettre de préparer au mieux votre exercice en libéral Ce poste vous intéresse ? Contactez notre consultant au***ou postulez directement sur notre site***
Description du poste : Comment contribueriez-vous à l'excellence médicale en tant que Médecin généraliste (F/H) dans notre hôpital ? Dans un environnement hospitalier, vous assurerez le diagnostic et le suivi des patients avec une disponibilité en journée et en astreinte - Effectuer des consultations médicales pour évaluer l'état de santé des patients et poser des diagnostics précis - Coordonner les soins avec les autres professionnels de santé afin d'assurer une prise en charge globale et intégrée - Participer aux astreintes et interventions médicales urgentes pour garantir la continuité des soins au sein de l'établissement L'établissement recherche un praticien de Janvier à Juin 2026 en journée de 10h + astreinte. Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 1/jours - Salaire: 48.58 euros/heure Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant : - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Description du profil : L'établissement recherche un(e) Médecin généraliste (F/H) compétent(e) pour assurer des journées et astreintes. - Titulaire d'un Diplôme d'État de Docteur en médecine - Excellente capacité à travailler en équipe interdisciplinaire - Compétences solides en communication et écoute active auprès des patients - Capacité à gérer efficacement les situations d'urgence dans un cadre hospitalier Processus de recrutement Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À bientôt !
Période : Les : 22, 23/01/2026Les : 05, 06 et 26/02/2026Les : 19 et 20/03/2026Les : 09, 29 et 30/04/2026Les : 07, 21 et 22/05/2026Les : 04, 05 et 25/06/2026Intervention en journée du lundi au vendredi en Médecine PolyvalentePossibilité de fractionner les périodes d'interventions - 1 semaine minimumService : Médecine PolyvalenteRémunération proposée par l'établissement Frais de déplacement et logement pris en charge46.89€ nets / heure
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : CONDUCTEUR DE PELLE (H/F) Pour notre client spécialisé en BTP, nous recherchons un conducteur d'engins H/F pour conduire une pelle à chenille et effectuer des activités de terrassement. PROFIL : Vous êtes titulaire du CACES R482 catégorie B et êtes expérimenté(e) sur un poste similaire, idéalement en TP. Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Notre client est un établissement médical situé à FOURMIES, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients.Comment contribueriez-vous à l'excellence médicale en tant que Médecin généraliste (F/H) dans notre hôpital ? Dans un environnement hospitalier, vous assurerez le diagnostic et le suivi des patients avec une disponibilité en journée et en astreinte - Effectuer des consultations médicales pour évaluer l'état de santé des patients et poser des diagnostics précis - Coordonner les soins avec les autres professionnels de santé afin d'assurer une prise en charge globale et intégrée - Participer aux astreintes et interventions médicales urgentes pour garantir la continuité des soins au sein de l'établissement L'établissement recherche un praticien de Janvier à Juin 2026 en journée de 10h + astreinte. Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 1/jours - Salaire: 48.58 euros/heure Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant : - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Notre agence se distingue par son expertise en matière de recrutement pour des missions de vacation et de médecins, répondant ainsi à vos attentes professionnelles.
POSTE : Mécanicien Agricole H/F DESCRIPTION : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous. Description du poste : En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation : * Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles. * Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules : * Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements. * Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients. Documentation et rapports : * Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes. Collaboration et communication : * Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions. * Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements. PROFIL : * Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS). * Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Bonnes compétences en communication et service client.
Génération Y est un cabinet de recrutement indépendant qui accompagne les entreprises dans la recherche et la sélection des meilleurs talents, tous secteurs confondus. Nous travaillons avec des PME, ETI et grands groupes partout en France afin de vous proposer des opportunités professionnelles en CDI adaptées à vos compétences et à vos ambitions. Pourquoi postuler avec Génération Y ? Accédez à des entreprises reconnues dans votre domaine. ...
Aquila RH est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs du BTP, de l'Industrie, du Transport et de la Logistique. Fondée en 2009, Aquila RH s'est rapidement développée pour devenir un acteur majeur dans le domaine du recrutement en France. Son expertise repose sur une connaissance approfondie des métiers techniques et spécialisés, ainsi que sur une compréhension fine des besoins des entreprises de ces secteurs. Notre agence se distingue par son approche personnalisée du recrutement, en mettant l'accent sur la qualité des profils proposés et sur la satisfaction tant des entreprises clientes que des candidats. La mission de nos Consultants est de vous aider à trouver le poste qui correspond à votre profil et à vos aspirations professionnelles ! Rejoignez l'aventure Aquila RH, postulez ! Vos missionsVotre travail requiert des compétences techniques, de la précision et un sens esthétique afin de créer des surfaces carrelées aussi belles que fonctionnelles.> Préparer le support> Découper des carreaux> Poser des carreaux> Assurer les finitions et le jointoiement> Installer des éléments décoratifs (frises, listels, motifs spéciaux)> Travailler avec précision> Nettoyer les chantiers> Soigner les finitions Pré-requis> CAP Carreleur Mosaïque> Sens esthétique et habileté> 1 an d'expérience continue minimum Profil recherchéVous êtes précis(e) et minutieux(se). Vous avez le souci du détail. > Type de contrat : intérim (possibilité de prolongation)> Rémunération selon expérience> Horaires de travail du lundi au vendredi sur une base de 35h/semaine> Avantages liés à l'intérim (indemnités de fin de mission, congés payés) Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Adecco Medical Medecins recherche un Pharmacien Hospitalier (H/F) pour l un de ses clients situe dans le departement 59 , qui interviendra pour une mission :les 26, 29, 30, 31 décembre 2025 et 2 janvier 2026Le champ d'intervention concernera principalement :l'analyse pharmaceutique,la validation des cycles de stérilisation, le suivi des approvisionnements,la validation des commandes.rémunération : 48.57 € brut / h (hors ifm et cp)
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : L'agence de Synergie Buire recherche pour son client un poseur de menuiserie H/F Missions principales Pose de menuiseries (PVC, aluminium, bois) Installation de portes, fenêtres, volets, vitrages, stores, etc. Réalisation des ajustements, des réglages et des finitions Lecture de plans et prise de mesures Respect des normes de sécurité sur les chantiers Travail en binôme ou en autonomie selon les interventions ?? Profil recherché Expérience confirmée en pose de menuiserie Maîtrise des outils et techniques du métier Rigueur, précision et sens du détail Bonne capacité d'adaptation et esprit d'équipe ?? Le poste Rémunération selon profil et selon la grille de la profession Indemnités de déplacement selon les chantiers Horaires de journée Description du profil : Réaliser des articles de menuiserie et d'agencement - Poser des vitrages sur des ouvrages en bois - Réaliser des opérations de laquage - Contrôler la conformité d'application de procédures qualité - Façonner un article de mobilier - Réaliser la pose d'éléments d'isolation et d'étanchéité sur des ouvrages en bois - Concevoir des agencements ou des menuiseries - Réaliser des opérations de lasure - Réaliser des opérations de masquage de défauts du bois - Mesurer des emplacements où doivent se loger les agencements en menuiserie - Gamme de produits bois - Lecture de documents techniques - Normes de la construction - Normes qualité - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Spécificités des matériaux anciens - Styles de mobilier - Techniques de gravure - Techniques de peinture - Techniques de restauration d'ouvrages d'art Précision - Esprit d'équipe - Habileté manuelle - Adaptabilité - Autonomie - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Disponibilité - Polyvalence - Rigueur - Vigilance
Description du poste : Sur ce poste les missions sont les suivantes :***Du diagnostic pour comprendre ce qui ne fonctionne pas et les pièces à changer. * En passant par la création du devis, qui inclut le changement de pièces et la main d'œuvre. * La commande de pièce, s'il s'agit d'une pièce spécifique ou qui n'est plus en stock. * La réparation, le moment où il faut mettre les mains dans le cambouis et passer aux réparations. * Les révisions, plusieurs fois par an, certains poids lourds sont à inspecter pour vérifier que tout fonctionne. * Rendre le véhicule, dans certains cas, le mécanicien peut conduire le poids lourd jusqu'au lieu de travail ou personnel du conducteur. Description du profil : Nous recherchons un·e professionnel·le passionné·e par la mécanique, capable de travailler en équipe et de résoudre des problèmes avec efficacité. Ce poste est idéal pour une personne débutante, prête à s'investir dans un environnement technique exigeant. Compétences comportementales***Résolution de problèmes : Votre capacité à identifier et résoudre les problèmes mécaniques rapidement est essentielle pour garantir la continuité des opérations. * Travail en équipe : Vous évoluerez au sein d'une équipe soudée, où la collaboration est clé pour atteindre les objectifs communs. * Attention aux détails : La précision est cruciale pour assurer la qualité des réparations et la sécurité des véhicules. * Gestion du temps : Savoir prioriser les tâches et respecter les délais est indispensable pour maintenir un flux de travail efficace. Compétences techniques***Diagnostic moteur : Maîtriser les techniques de diagnostic pour identifier les dysfonctionnements et proposer des solutions adaptées. * Systèmes hydrauliques : Comprendre et intervenir sur les systèmes hydrauliques des véhicules pour assurer leur bon fonctionnement. * Électricité : Appliquer vos connaissances en électricité pour résoudre les problèmes électriques des poids lourds. * Maintenance préventive : Mettre en œuvre des actions de maintenance préventive pour éviter les pannes et prolonger la durée de vie des véhicules. Ce poste est ouvert aux profils sans expérience, et un diplôme inférieur au BAC est requis. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez développer vos compétences dans un cadre professionnel stimulant. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Période : Les : 26, 31/12/2025Intervention en garde de 24h00 en SMURService : SAU : 50 passages + 2 sorties SMUR / jour1 Urgentiste par ligne (x2) + 8 lits UHCD (1 PH)Rémunération proposée par l'établissement :Frais de déplacement et logement pris en charge46.89€ nets / heure
Période : Les : 21, 22, 23, 28, 29, 30, 31/01/2026Les : 01/02/2026Intervention en journée + astreinteService : Maternité Niveau 1Environ 500 naissances par ansPrésence d'un Pédiatre et d'un Anesthésiste 24h/24Logiciel : WebgynécoRémunération proposée par l'établissement :Frais de déplacement et logement pris en charge46.89€ nets / heure11€ nets / heure d'astreinte
Recherche Électricien Qualifié Motivé et investit dans une entreprise dynamique et en plein développement dans le secteur de Fourmies Type d'emploi : CDI, CDD Durée du contrat : 6 mois Rémunération : 1 650,00€ à 1 900,00€ par mois Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : Déplacements fréquents
Période : Les : 01/03/2026Intervention en garde de 24h00 en SMURLes : 26, 28/01/2026Les : 01, 09, 20/03/2026Les : 14, 17, 21, 22, 23, 24, 25/04/2026Intervention en garde de 24h00 en SAUService : SAU : 50 passages + 2 sorties SMUR / jour1 Urgentiste par ligne (x2) + 8 lits UHCD (1 PH)Rémunération proposée par l'établissement :Frais de déplacement et logement pris en charge46.89€ nets / heure
Description du poste : Nous recherchons pour notre client un aide fromager H/F : Vos missions principales -Participer aux opérations de fabrication : caillage, moulage, salage, retournement et démoulage des fromages. -Assurer le nettoyage du matériel et des locaux de production. -Surveiller les températures, les temps de traitement et signaler toute anomalie. -Aider aux manutentions et aux transferts de produits et de matières premières. -Respecter strictement les consignes d'hygiène, de qualité et de sécurité alimentaire (HACCP). ?? Conditions de travail Port de charges fréquent (moules, bacs, meules de fromage) Travail dans un environnement chaud et humide (fabrication) ou frais (caves d'affinage). Station debout prolongée et rythme soutenu. Description du profil : Utiliser des instruments de mesure (hygromètre, PH-mètre, ...) - Définir des besoins en approvisionnement - Négocier des conditions d'achat - Conclure une vente - Utiliser le matériel de nettoyage - Réaliser une gestion administrative et comptable - Suivre l'état des stocks - Préparer les commandes - Renseigner un client - Sélectionner un produit auprès d'un producteur - Affinage de fromage - Appréciation sensorielle - Découpe manuelle de fromage - Fabrication de fromage - Fermentation de fromage - Techniques de pasteurisation - Techniques de salage d'un fromage Attention - Autonomie - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Organisation - Orientation client - Polyvalence - Rigueur - Aisance relationnelle
POSTE : Technicien Bureau d'Études H/F DESCRIPTION : Chez Synergie, il y a forcément un emploi qui vous correspond ! Synergie Buire, c'est plus de 400 salariés intérimaires, 50 CDI intérimaires et un grand nombre de clients qui nous font confiance au quotidien. Synergie contribue à la sécurisation des parcours grâce au CDI Intérimaire et à la formation. Votre sécurité, notre priorité. Synergie recrute pour son client un technicien bureau d'étude H/F Rattaché(e) au responsable du bureau d'études, vous intervenez sur toutes les phases de préparation technique des projets : Réaliser les plans, coupes et détails techniques (2D/3D) pour les dossiers d'APS, APD et EXE. Effectuer les métrés et quantitatifs nécessaires à l'élaboration des offres. Participer à la conception technique des ouvrages (structures, enveloppe, second oeuvre selon spécialité). Préparer les dossiers techniques pour les appels d'offres et les chantiers. Mettre à jour les documents en fonction des retours du terrain ou des modifications de conception. Assurer la conformité des plans avec les normes et réglementations en vigueur (DTU, RE2020). Collaborer avec les conducteurs de travaux, architectes et ingénieurs pour optimiser les solutions techniques. Profil recherché Formation Bac +2/Bac +3 en Bâtiment, Génie Civil, Études et Économie de la Construction, ou équivalent. Maîtrise des logiciels de CAO/DAO : AutoCAD ou équivalent. Bonnes connaissances des normes du bâtiment et des techniques de construction. Capacité d'analyse, rigueur et sens de l'organisation. Bon relationnel et goût du travail en équipe. Une première expérience en bureau d'études bâtiment est un atout. Poste à pourvoir en CDI Temps plein PROFIL : Répondre à un appel d'offre - Proposer différentes améliorations afin d'accélérer le projet - Concevoir des procédures de tests - Etablir un cahier des charges - Vérifier qu'un prototype est conforme aux attentes en pratiquant des tests, des réglages - Appliquer une nouvelle norme - Concevoir des procédures de maintenance - Rédiger des notices techniques - Concevoir un patron de base - Aménagement du bâtiment - Architecture réseau - Calcul résistance des matériaux - Dessin industriel - Electrotechnique - Génie énergétique - Géométrie de l'espace - Lecture de plans et schémas - Normes qualité (ISO ) Capacité à gérer les priorités - Capacité à anticiper - Créativité - Esprit d'analyse - Pragmatisme - Rigueur - Sens des détails
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et ...
À propos du poste Nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) dynamique et organisé(e) pour rejoindre notre équipe basée à Lille / Lomme. Vous serez un pilier clé de notre structure, en charge de la gestion administrative quotidienne, du suivi des dossiers salariés et du soutien à l'équipe commerciale. Ce poste est idéal pour une personne souhaitant évoluer dans un environnement international et professionnel. Responsabilités -Accueillir les visiteurs et gérer les appels téléphoniques avec professionnalisme, en respectant les règles d'étiquette téléphonique. -Saisir, mettre à jour et classer les données dans nos systèmes informatiques : Microsoft Office, Google Workspace, CRM et logiciels de gestion administrative. -Gérer le courrier, classer les dossiers et tenir à jour les fichiers physiques et numériques. -Organiser les rendez-vous, planifier les réunions et coordonner les agendas internes. -Assister dans la gestion administrative liée aux ressources humaines : suivi des dossiers salariés, préparation des données pour l'URSSAF et logiciels RH, suivi des congés et RTT. -Participer à la gestion des fournitures de bureau et au suivi des stocks. -Soutenir l'équipe commerciale et les autres départements dans diverses tâches administratives pour assurer un fonctionnement fluide et efficace. Profil recherché -Expérience en gestion administrative, saisie de données et organisation de dossiers. -Maîtrise des outils bureautiques : Microsoft Office, Google Workspace, CRM. -Bonne maîtrise de l'anglais (atout pour communiquer avec des partenaires internationaux). -Sens du service client, rigueur et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. -Excellente étiquette téléphonique et relationnelle. -Autonomie, proactivité et esprit d'équipe. Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 1 800,00€ par mois Avantages : * Flextime * Formation linguistique offerte * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT * Travail à domicile occasionnel Lieu du poste : En présentiel
À propos du poste Nous recherchons un(e) Responsable Administratif & RH expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe à Wasquehal. Vous serez un acteur clé du bon fonctionnement de notre structure, garantissant la coordination efficace des activités administratives, la gestion des ressources humaines et le suivi de la paie et du budget. Ce poste stratégique vous permettra de piloter les processus internes tout en contribuant directement à la performance globale de l'entreprise. Responsabilités -Superviser toutes les activités administratives : secrétariat, classement, archivage et organisation générale du bureau. -Gérer les ressources humaines : recrutement, intégration, suivi des collaborateurs, formation et développement. -Assurer la gestion de la paie et des déclarations sociales (URSSAF, déclarations légales, suivi congés et RTT). -Élaborer et suivre le budget annuel, contrôler les dépenses et optimiser les coûts. -Mettre en place et suivre les procédures administratives pour améliorer la productivité et l'efficacité de l'équipe. -Superviser le personnel administratif et coordonner les activités de l'équipe, tout en assurant leur formation si nécessaire. -Gérer le standard téléphonique et l'accueil des visiteurs avec professionnalisme. -Assurer la communication interne et externe avec rigueur et qualité. -Collaborer étroitement avec le Directeur Général et le Directeur Commercial pour soutenir la stratégie et les opérations. Profil recherché -Expérience significative dans la gestion administrative et RH, idéalement dans un environnement international ou commercial. -Maîtrise complète de la paie, URSSAF et logiciels RH. -Compétences solides en organisation, gestion de budget et procédures administratives. -Leadership naturel et capacité à superviser une équipe tout en travaillant de manière autonome. -Excellentes compétences en communication écrite et orale. -Maîtrise des outils bureautiques (Microsoft Office, Google Workspace, CRM). -Rigueur, autonomie, sens du détail et esprit d'initiative. Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 2 300,00€ par mois Avantages : * Flextime * Formation linguistique offerte * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT * Travail à domicile occasionnel Lieu du poste : Télétravail hybride (59290 Wasquehal)
Dans le cadre de cette mission, vous serez amené(e) à : -Participer aux terrassements, à l'installation des canalisations, aux essais et aux raccordements -Poser des tuyaux en pente à l'aide de laser -Travailler dans le respect strict des consignes de sécurité, notamment en environnement scolaire -Travailler en équipe avec les autres corps de métier présents sur site - Port de charges de 25kgs .Expérience en tant que canalisateur, idéalement sur des chantiers similaires serait un plus, si pas, vous serez formé par un permanent.35 h semaine SUR 4 JOURS Salaire à définir selon expérience + 10% CP+10%IFM +Livret CET à 12% an Le candidat devra posséder l'AIPR, (l'Habilitation H0B0 serait un plus-) Avoir une bonne habilité manuelle - Être autonome- Etre Rigoureux et Minutieux- Avoir une bonne connaissance des règles de sécurité Vous devrez respecter scrupuleusement les consignes données pour éviter les accidents et garantir la qualité des installations.
Chez Synergie, il y a forcément un emploi qui vous correspond ! Synergie Buire, c'est plus de 400 salariés intérimaires, 50 CDI intérimaires et un grand nombre de clients qui nous font confiance au quotidien. Synergie contribue à la sécurisation des parcours grâce au CDI Intérimaire et à la formation. Votre sécurité, notre priorité.Synergie recrute pour son client un technicien bureau d'étude H/F Rattaché(e) au responsable du bureau d'études, vous intervenez sur toutes les phases de préparation technique des projets : Réaliser les plans, coupes et détails techniques (2D/3D) pour les dossiers d'APS, APD et EXE. Effectuer les métrés et quantitatifs nécessaires à l'élaboration des offres. Participer à la conception technique des ouvrages (structures, enveloppe, second oeuvre selon spécialité). Préparer les dossiers techniques pour les appels d'offres et les chantiers. Mettre à jour les documents en fonction des retours du terrain ou des modifications de conception. Assurer la conformité des plans avec les normes et réglementations en vigueur (DTU, RE2020...). Collaborer avec les conducteurs de travaux, architectes et ingénieurs pour optimiser les solutions techniques. Profil recherché Formation Bac+2/Bac+3 en Bâtiment, Génie Civil, Études et Économie de la Construction, ou équivalent. Maîtrise des logiciels de CAO/DAO : AutoCAD ou équivalent. Bonnes connaissances des normes du bâtiment et des techniques de construction. Capacité d'analyse, rigueur et sens de l'organisation. Bon relationnel et goût du travail en équipe. Une première expérience en bureau d'études bâtiment est un atout. Poste à pourvoir en CDI Temps plein Répondre à un appel d'offre - Proposer différentes améliorations afin d'accélérer le projet - Concevoir des procédures de tests - Etablir un cahier des charges - Vérifier qu'un prototype est conforme aux attentes en pratiquant des tests, des réglages - Appliquer une nouvelle norme - Concevoir des procédures de maintenance - Rédiger des notices techniques - Concevoir un patron de base - Aménagement du bâtiment - Architecture réseau - Calcul résistance des matériaux - Dessin industriel - Electrotechnique - Génie énergétique - Géométrie de l'espace - Lecture de plans et schémas - Normes qualité (ISO ...) Capacité à gérer les priorités - Capacité à anticiper - Créativité - Esprit d'analyse - Pragmatisme - Rigueur - Sens des détails
À propos du poste Nous recherchons un(e) Directeur(trice) Commercial(e) International(e) pour rejoindre notre équipe à Wasquehal. En tant que leader de la stratégie commerciale, vous serez responsable du développement international de notre portefeuille clients, de la prospection de nouveaux marchés et de la gestion de l'équipe commerciale. Ce rôle stratégique vous permettra d'impulser la croissance de l'entreprise en intermédiation de matières premières, cryptomonnaies, or et pétrole. Responsabilités -Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale internationale pour atteindre les objectifs de croissance de l'entreprise. -Prospecter et développer le portefeuille clients internationaux, en identifiant de nouvelles opportunités sur différents marchés. -Manager, motiver et encadrer l'équipe des commerciaux seniors, en suivant leurs performances et en assurant leur montée en compétence. -Conduire des négociations complexes avec clients et fournisseurs, en veillant à la satisfaction client et à la sécurisation des deals. -Collaborer avec les équipes marketing et communication pour renforcer la visibilité et l'image de l'entreprise à l'international. -Assurer le suivi des indicateurs de performance commerciale (KPI) et ajuster les stratégies en conséquence. -Réaliser une veille concurrentielle et marché pour anticiper les tendances et adapter l'offre commerciale. -Travailler en étroite collaboration avec le Directeur Général et le Responsable Opérations pour coordonner les projets internationaux. Profil recherché -Expérience confirmée en management commercial international, idéalement dans le négoce ou le B2B. -Expertise dans le développement commercial à l'international et la négociation de gros deals. -Capacité à manager et motiver une équipe de commerciaux expérimentés. -Très bonnes compétences en analyse, stratégie et gestion de projets complexes. -Maîtrise de l'anglais indispensable ; une autre langue (espagnol, arabe, chinois) est un plus. -Dynamisme, autonomie et sens stratégique pour évoluer dans un environnement international. -Maîtrise des outils CRM et bureautiques pour le suivi commercial et reporting. Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 3 000,00€ par mois Avantages : * Flextime * Formation linguistique offerte * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT * Travail à domicile occasionnel Lieu du poste : Télétravail hybride (59290 Wasquehal)
À propos du poste Nous recherchons un(e) Analyste Marché motivé(e) pour rejoindre notre équipe basée à Wasquehal. Vous serez un acteur clé de notre stratégie commerciale, en fournissant des analyses précises et des insights stratégiques pour soutenir les commerciaux seniors et la direction dans la conclusion de deals internationaux (matières premières, or, pétrole, crypto). Responsabilités -Suivre et analyser les marchés internationaux des matières premières, cryptos, pétrole et métaux précieux. -Collecter, traiter et interpréter les données économiques, prix, volumes et tendances pour identifier des opportunités de deals. -Préparer des briefs et rapports stratégiques pour les commerciaux afin d'optimiser les négociations. -Réaliser des études de marché et benchmarking pour comparer fournisseurs et partenaires potentiels. -Fournir des recommandations sur la stratégie commerciale et la fixation des prix. -Participer à la veille concurrentielle et au suivi des actualités financières et économiques impactant les marchés. -Assurer des reportings réguliers à la direction pour faciliter les décisions stratégiques. Profil recherché -Diplôme en économie, finance, commerce international ou domaine connexe. -Expérience préalable en analyse de marché ou business intelligence. -Très bonne maîtrise des outils d'analyse de données (Excel, Google Sheets, Bloomberg, etc.). -Esprit analytique, rigueur et capacité à synthétiser des informations complexes. -Bon relationnel pour collaborer avec les commerciaux et la direction. -Autonomie, proactivité et sens de l'initiative. -La connaissance des marchés des matières premières, crypto ou pétrole est un plus majeur. Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 2 200,00€ par mois Avantages : * Flextime * Formation linguistique offerte * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT * Travail à domicile occasionnel Lieu du poste : Télétravail hybride (59290 Wasquehal)
À propos du poste Nous recherchons un(e) Responsable des Opérations / Chef de Projet pour rejoindre notre équipe à Wasquehal. Vous serez en charge de superviser et coordonner toutes les activités opérationnelles de l'entreprise, en veillant à la fluidité des processus internes et à l'efficacité des équipes. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la direction et les commerciaux pour assurer le suivi des deals internationaux et la performance globale de la société. Responsabilités -Coordonner les opérations quotidiennes et superviser l'ensemble des équipes internes (commercial, administratif, analystes). -Assurer le suivi des deals et projets internationaux : de la préparation à la conclusion, en passant par le reporting et la validation des étapes clés. -Optimiser les processus internes, améliorer l'efficacité et la productivité des équipes. -Participer à l'élaboration et au suivi des budgets opérationnels et des ressources nécessaires pour chaque projet. -Évaluer les risques et proposer des solutions pour garantir la réussite des opérations. -Mettre en place des indicateurs de performance (KPI) pour suivre l'avancement des projets et la performance de l'équipe. -Communiquer régulièrement avec la direction et les commerciaux pour assurer un suivi clair et précis des activités. Profil recherché -Diplôme en gestion de projet, commerce international ou domaine connexe. -Expérience préalable en gestion de projets ou opérations, idéalement dans le commerce international ou les matières premières. -Compétences en organisation, planification et gestion d'équipes. -Maîtrise des outils bureautiques et CRM pour le suivi opérationnel. -Leadership, autonomie et esprit d'initiative pour coordonner plusieurs équipes et projets simultanément. -Rigueur, capacité à gérer la pression et orientation résultats. Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 2 800,00€ par mois Avantages : * Flextime * Formation linguistique offerte * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT * Travail à domicile occasionnel Lieu du poste : Télétravail hybride (59290 Wasquehal)
Chez Aequitas, nous croyons qu'un cadre de travail bienveillant et stimulant est essentiel pour s'épanouir dans son métier. Ici, vous évoluerez aux côtés de la responsable du service juridique, dans une équipe où l'entraide et la convivialité font partie du quotidien. Notre force ? Allier l'expertise technique à la proximité avec nos clients, dans un cabinet digitalisé et moderne, mais toujours à taille humaine. MISSIONS : Formé(e) à notre méthodologie, vous serez rapidement autonome sur votre portefeuille et en interaction avec les autres pôles du cabinet, notamment l'expertise-comptable. Vos responsabilités s'articuleront autour de 3 grands axes : Secrétariat juridique & gestion courante * Rédaction et tenue du secrétariat juridique annuel * Suivi juridique quotidien des sociétés de votre portefeuille Opérations exceptionnelles * Création de sociétés, opérations sur le capital, cessions de titres * Liquidations, transmissions universelles de patrimoine * Rédaction de consultations juridiques diverses Conseil & accompagnement * Participation à des missions d'audit juridique * Information et conseil auprès des clients et collaborateurs (veille, interventions, formations, communications) Vous êtes titulaire d'un Bac +5 en Droit des sociétés ou en droit des affaires (ou équivalent) ; le cas échéant vous avez ou êtes en passe d'avoir le titre d'avocat. Organisé(e), autonome, rigoureux(se), vous avez l'esprit d'équipe et vous démontrez de qualités rédactionnelles et relationnelles. La maîtrise du logiciel Lexis Polyacte est un plus. ⭐ Nos petits plus : * Recrutement rapide : 2 entretiens max, réponse sous 7 jours * Télétravail : possible jusqu'à 2 jours/semaine après intégration * RTT : entre 9 et 11 jours/an * Primes : pour valoriser l'implication * Évènements d'équipe : team building annuel, repas conviviaux, afterworks... * Cadre de travail agréable : environnement moderne et confortable, avec des espaces lumineux, des outils de travail à la pointe et un parking privé + proximité immédiate des commerces et des transports * Bien-être au travail : proximité avec vos managers, associés à l'écoute et une équipe chaleureuse où l'entraide est une évidence Type d'emploi : CDI Rémunération : 31 000,00€ à 34 000,00€ par an Avantages : * Formation linguistique offerte * RTT Formation: * Bac +5 (Master / MBA) (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Chez Aequitas, nous croyons qu'un cadre de travail bienveillant et stimulant est essentiel pour s'épanouir dans son métier. Ici, vous évoluerez aux côtés de la responsable du service juridique, dans une équipe où l'entraide et la convivialité font partie du quotidien. Notre force ? Allier l'expertise technique à la proximité avec nos clients, dans un cabinet digitalisé et moderne, mais toujours à taille humaine. Descriptif du poste : Rapidement autonome sur votre portefeuille et en interaction avec les autres pôles du cabinet, notamment l'expertise-comptable, vous réaliserez les missions suivantes : Gestion courante * Suivi juridique quotidien des sociétés de votre portefeuille Opérations exceptionnelles * Création de sociétés, opérations sur le capital, cessions de titres * Liquidations, transmissions universelles de patrimoine * Rédaction de consultations juridiques diverses Conseil & accompagnement * Participation à des missions d'audit juridique * Information et conseil auprès des clients et collaborateurs (veille, interventions, formations, communications) Profil recherché Vous êtes titulaire d'un Bac +5 en Droit des sociétés ou en droit des affaires (ou équivalent) ; le cas échéant vous avez ou êtes en passe d'avoir le titre d'avocat, avec au moins 4 années d'expérience, idéalement acquises dans un cabinet d'expertise comptable ou en cabinet d'avocats. Organisé(e), autonome, rigoureux(se), vous avez l'esprit d'équipe et vous démontrez de qualités rédactionnelles et relationnelles. La maîtrise du logiciel Lexis Polyacte est un plus. ⭐ Nos petits plus : * Recrutement rapide : 2 entretiens max, réponse sous 7 jours * Télétravail : possible jusqu'à 2 jours/semaine après intégration * RTT : entre 9 et 11 jours/an * Primes : pour valoriser l'implication * Évènements d'équipe : team building annuel, repas conviviaux, afterworks. * Cadre de travail agréable : environnement moderne et confortable, avec des espaces lumineux, des outils de travail à la pointe et un parking privé + proximité immédiate des commerces et des transports * Bien-être au travail : proximité avec vos managers, associés à l'écoute et une équipe chaleureuse où l'entraide est une évidence Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 38 000,00€ par an Avantages : * RTT * Travail à domicile occasionnel Formation: * Bac +5 (Master / MBA) (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Notre client, basé sur plusieurs bases dans les Hauts de France, recherche plusieurs Techniciens Mécanique Agricole (H/F) pour des postes à pourvoir en CDI. Tes missions seront de remettre en état le matériel agricole neuf et d'occasion. Cela comprend une partie mécanique et électrique, une partie hydraulique, une partie soudure TIG/MIG/MAG/ électrode. Tu devras aussi être à l'aise sur la technologie embarquée présente sur de nombreux véhicules agricoles. Tu rendras compte des éléments effectués via une plateforme sous forme d'application téléphonique. Tu dois être doté d'un bon relationnel client pour pouvoir valoriser ce que tu as fait sur l'engin agricole et lors du diagnostic, tu dois être capable de quantifier le temps dont tu auras besoin pour les réparations et t'y tenir. Vous travaillerez dans un environnement Bruyant et poussiéreux. Tu devras avoir le permis B car tu travailleras en Atelier, mais interviendra aussi chez le client ou en plein champs pour effectuer des dépannages en autonomie. Tes horaires seront 8h/12h - 13h30/17h30 du lundi au vendredi. Possibilité de faire des astreintes lors des moissons. Tu travailleras sur 40h, toutes heures effectuées au-delà de 35h seront payées en heure supplémentaire, il y a une prime trimestrielle, une prime annuelle, 26 jours de congés payés, une mutuelle prise en charge à 50%, et la revalorisation du salaire une fois par an.
À propos du poste Nous recherchons un(e) assistant(e) commercial(e) motivé(e) et organisé(e) pour rejoindre notre équipe internationale spécialisée dans l'intermédiation de matières premières, agroalimentaire, pétrole, crypto et or. Vous serez le point de contact clé pour nos clients et partenaires, tout en apportant un soutien administratif et opérationnel à l'équipe commerciale. Ce poste est idéal pour un profil dynamique souhaitant évoluer dans un environnement stimulant, apprendre le commerce international et développer ses compétences professionnelles. Responsabilités -Gérer les appels téléphoniques et assurer un support client de qualité avec professionnalisme. -Rédiger, traiter et suivre les emails, courriers et documents administratifs via Microsoft Office et Google Workspace. -Organiser et planifier les rendez-vous, réunions et déplacements des commerciaux. -Préparer et suivre les présentations, devis et supports commerciaux. -Maintenir l'organisation des dossiers clients et des fichiers internes (CRM, reporting). -Accueillir les visiteurs ou clients avec courtoisie et professionnalisme. -Contribuer à la gestion des outils informatiques et logiciels bureautiques. -Assister l'équipe commerciale dans les missions quotidiennes pour garantir le bon fonctionnement des opérations. Profil recherché -Expérience administrative ou commerciale appréciée. -Maîtrise des outils bureautiques : Microsoft Office (Word, PowerPoint, Excel), Google Workspace. -Bonne maîtrise de l'anglais à l'oral et à l'écrit pour communiquer avec des partenaires internationaux. -Sens du service client, excellente communication et rigueur professionnelle. -Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément avec organisation et autonomie. -Esprit d'équipe, polyvalence et capacité à évoluer dans un environnement dynamique. -Connaissance de l'administration locale (Lille/Lomme) un plus. Ce que nous offrons -Poste principalement en présentiel avec possibilité de télétravail ponctuel. -Horaires flexibles adaptés au rythme international de l'équipe. -Formation et développement de compétences dans le commerce international. -Opportunité de travailler aux côtés de commerciaux seniors expérimentés et d'apprendre directement du terrain. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 300,00€ par mois Avantages : * Flextime * Formation linguistique offerte * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT * Travail à domicile occasionnel Lieu du poste : En présentiel
À propos du poste Nous recherchons un(e) comptable expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe financière. Vous serez responsable de la tenue des comptes, de la paie, de la conformité fiscale et du suivi budgétaire. Ce poste est clé pour assurer la santé financière et la régularité des opérations de l'entreprise. Responsabilités principales -Tenue et mise à jour des comptes dans le respect des normes comptables -Gestion de la comptabilité générale et rapprochements bancaires -Supervision de la paie et déclarations sociales/fiscales -Gestion des comptes fournisseurs et clients -Préparation des audits internes et externes -Analyse financière et suivi des budgets -Reporting financier régulier à la direction -Utilisation efficace des logiciels comptables et outils de gestion Profil recherché -Diplôme en comptabilité, finance ou domaine similaire -Expérience significative dans un poste similaire -Maîtrise des techniques comptables, paie et fiscalité -Rigueur, organisation et autonomie -Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs dossiers simultanément -Bon relationnel et esprit de collaboration Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 2 200,00€ par mois Avantages : * Flextime * Formation linguistique offerte * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT Lieu du poste : Télétravail hybride (59290 Wasquehal)
Notre poste de boulanger d'après-midi est destiné à la production pour nos clients Btob. Le début de journée s'effectue à 14h30 afin d'offrir à nos clients la possibilité de réaliser leur commande avec une flexibilité de temps. Tu auras pour mission : - Gestion de la production en autonomie partielle - Travail de différentes farines brut et de céréales différentes - Travail de différentes techniques de panification et fermentation - Travail sur différents produits (brioche, viennoiserie, tradition, pains spéciaux etc) - Gestion des cuissons - Contrôle qualité en collaboration avec les responsables en place - Échange avec l'équipe de livraison Si tu aimes le travail qualitatif et rythmé alors postule ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 372,00€ par mois Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel
Notre client, basé sur plusieurs bases dans les Hauts de France, recherche plusieurs Techniciens Mécanique Agricole (H/F) pour des postes à pourvoir en CDI. Tes missions seront de remettre en état le matériel agricole neuf et d'occasion. Cela comprend une partie mécanique et électrique, une partie hydraulique, une partie soudure TIG/MIG/MAG/ électrode. Tu devras aussi être à l'aise sur la technologie embarquée présente sur de nombreux véhicules agricoles. Tu rendras compte des éléments effectués via une plateforme sous forme d'application téléphonique. Tu dois être doté d'un bon relationnel client pour pouvoir valoriser ce que tu as fait sur l'engin agricole et lors du diagnostic, tu dois être capable de quantifier le temps dont tu auras besoin pour les réparations et t'y tenir. Vous travaillerez dans un environnement Bruyant et poussiéreux. Tu devras avoir le permis B car tu travailleras en Atelier, mais interviendra aussi chez le client ou en plein champs pour effectuer des dépannages en autonomie. Tes horaires seront 8h/12h - 13h30/17h30 du lundi au vendredi. Possibilité de faire des astreintes lors des moissons. Tu travailleras sur 40h, toutes heures effectuées au-delà de 35h seront payées en heure supplémentaire, il y a une prime trimestrielle, une prime annuelle, 26 jours de congés payés, une mutuelle prise en charge à 50%, et la revalorisation du salaire une fois par an. Tu as une expérience significative sur un poste similaire ou tu as une très forte appétence pour le milieu agricole ? Tu es passionné par la mécanique ? Tu disposes du niveau CAP/BEP, Bac Pro ou encore BTS en mécanique et/ou maintenance de matériels agricoles ? Alors n'hésites plus et postules !! Nous t'attendons !
Le Centre Hospitalier Intercommunal de Wasquehal, établissement public de santé à taille humaine et à forte vocation gériatrique, recrute un(e) infirmier(ère) pour son unité de lits identifiés en soins palliatifs (LISP) intégrée à son service de SMR gériatriques. ________________________________________ Vos missions principales : - Évaluer l’état de santé des patients et adapter les soins. - Assurer les soins techniques, relationnels et éducatifs. - Accompagner le patient et ses proches dans une démarche palliative respectueuse et bienveillante. - Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire investie et formée aux soins palliatifs. - Participer à la démarche qualité, aux projets de service et à la continuité des soins. ________________________________________ Pourquoi nous rejoindre ? - Intégration personnalisée avec tuteur dédié - Accompagnement en binôme et équipe pluridisciplinaire soudée - Planning anticipé (6 semaines) pour concilier vie pro / perso - Rythmes de travail adaptés - Reprise d’ancienneté - Formations régulières et possibilités d’évolution au sein de la fonction publique hospitalière Quel est le profil idéal ? Diplôme d’État Infirmier(e) requis – Aucune expérience en soins palliatifs exigée, mais un intérêt pour l’accompagnement de la fin de vie et la gériatrie est essentiel. ________________________________________ Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 000,00€ à 50 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise * RTT Lieu du poste : En présentiel
Chez Aequitas Audit, vous rejoignez une équipe soudée et passionnée, basée à Wasquehal. Ici, la proximité, la convivialité et la rigueur font partie de notre ADN. Nous accompagnons chaque jour des entreprises et groupes familiaux issus de secteurs variés, dans un environnement où la technologie et l'humain avancent main dans la main. Vos missions : Au sein de l'équipe Audit, vous participerez activement à la réussite des missions clients. Après un parcours d'intégration complet pour découvrir nos méthodes, nos outils (dont AuditSoft) et notre culture, vos responsabilités s'articuleront autour de 3 axes : 1. Réalisation des missions d'audit * Participation aux travaux d'audit légal et contractuel sur des clients de secteurs variés * Travaux de pointage, de vérification et d'analyse des pièces comptables * Rédaction des notes de synthèse des travaux réalisés 2. Collaboration & déplacements clients * Intervention sur site auprès des clients, en binôme ou en équipe * Contribution au bon déroulement des missions et à la relation de confiance avec les dirigeants 3. Développement & accompagnement * Participation à la vie du cabinet et à l'amélioration continue des pratiques * Utilisation d'outils technologiques innovants pour gagner en efficacité et en valeur ajoutée Votre profil : * Diplômé(e) d'un Bac +5 (École de commerce, Master CCA, DSCG...) * Expérience de 3 à 5 ans en cabinet d'audit ou en commissariat aux comptes * Vous aimez le travail d'équipe, l'entraide et les défis stimulants * Curieux(se), organisé(e) et rigoureux(se), vous avez le sens du contact et du conseil ⭐ Nos + qui font la différence : * Recrutement rapide : 2 entretiens max, réponse sous 7 jours * RTT : entre 9 et 11 jours par an * Primes : pour valoriser la performance et l'implication * Évènements d'équipe : afterworks, séminaires, repas conviviaux. * Tickets-restaurants * Mutuelle famille : prise en charge à 50 % * Parking privé * Cadre de travail moderne et inspirant : locaux lumineux, équipés d'outils performants, ponctués d'œuvres d'art, proche des transports et des commerces Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 34 000,00€ par an Avantages : * RTT Formation: * Bac +5 (Master / MBA) (Requis) Lieu du poste : En présentiel
IKIWAY recrute pour l'un de ses partenaires, une PME du secteur agroalimentaire, un responsable de maintenance H/F. Le poste est à pourvoir en CDI, dès que possible, dans la commune de Landrecies. Le poste : Rattaché au Responsable du site, vous aurez pour mission de structurer et piloter les activités de la maintenance sur l'un des sites de production de l'entreprise. Vos principales responsabilités : - Élaborer et mettre en oeuvre les plans de maintenance à court, moyen et long terme - Organiser et superviser les opérations de maintenance préventive et curative - Piloter les interventions de sous-traitants et les contrats associés - Assurer une veille technologique et anticiper les besoins d'investissement - Contribuer à la mise en oeuvre des projets industriels (travaux neufs, modernisation, automatisation) - Définir et améliorer les procédures internes - Participer activement à l'amélioration continue de l'outil de production Profil recherché : - Formation Bac+2 minimum en maintenance, mécanique, électromécanique ou équivalent, avec 3 ans d'expérience en environnement industriel - Expérience en gestion/planification d'un service maintenance - Compétences en mécanique, pneumatique et en électricité - Rigueur, sens de l'organisation, esprit d'initiative et goût du terrain sont indispensables pour réussir sur ce poste Ce challenge vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler ! Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.
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Cabinet de Conseil en Ressources Humaines spécialisé en accompagnement en ressources humaines et recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences, Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner un bilan de compétences » incontournable de 1 ou 3 jours sur une base de 450€ la journée en amont de votre intégration à notre équipe. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : - Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH - Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH - Les prestations Orientation scolaire et Bilan sous la marque LudiSpirit - Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit - Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa - Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us - Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou de science de l'éducation, vous manifestez un intérêt prononcé pour les métiers du conseil et de l'accompagnement. Autonome et engagé(e), vous êtes doté(e) de compétences relationnelles avérées qui vous permettront d'accélérer le développement de votre activité. Véritable ambassadeur(ice), vous êtes fidèle à nos valeurs et animé(e) par un esprit d'équipe.
Médecin Coordonnateur - CDI 0,6 ETP (modulable) - EHPAD à Hirson (02) Un poste d'engagement et d'équilibre, au cœur d'un territoire attaché à ses valeurs humaines. Dans l'Aisne, à la frontière du Nord, l'EHPAD de Hirson propose un cadre de travail structuré, où les projets médicaux et humains se rejoignent. Nous recrutons un Médecin Coordonnateur pour un CDI à 0,6 ETP, avec quotité adaptable selon vos souhaits et contraintes professionnelles. L'établissement bénéficie d'une direction solide, d'équipes impliquées et d'un positionnement reconnu dans la filière gériatrique du secteur. Le poste : Vos missions (reformulées selon les standards institutionnels) En tant que référent médical de l'établissement, vous assurerez notamment : - La définition et la mise en œuvre du projet de soins, en lien avec le projet d'établissement - L'analyse médicale des demandes d'admission, et l'orientation des résidents selon leur profil gériatrique - L'organisation et la coordination de la prise en charge, aux côtés des équipes soignantes et de la direction - L'animation des réunions de coordination et la garantie des bonnes pratiques professionnelles - La supervision des évaluations AGGIR et PATHOS, et le pilotage du suivi médical des dossiers - La contribution à la démarche qualité, aux audits, à la prévention des risques et à la gestion des situations complexes - L'intégration dans les dynamiques du territoire (réseaux de santé, partenariats, filières gérontologiques) - La formation et l'accompagnement des professionnels, pour soutenir la montée en compétences et le bon climat de travail Profil recherché : Ce que vous offre l'établissement - CDI - 0,6 ETP avec flexibilité selon vos souhaits - Équipe en place stable et volontaire, direction à l'écoute - Résidence médicalisée à taille humaine, au cœur du territoire - 13e mois, primes diverses, et accompagnement personnalisé à la prise de poste - Possibilité de prise en charge du DU de Médecin Coordonnateur si non encore validé - Cadre calme, accessible depuis Laon, Charleville ou la Belgique Profil recherché - Médecin inscrit à l'Ordre, titulaire ou en cours de validation du DU de Médecin Coordonnateur - Compétences en coordination, dialogue interprofessionnel et gestion de projet - Intérêt pour le soin gériatrique, la prévention et la dimension éthique de l'accompagnement Structurer, encadrer, soigner autrement. Le sens médical dans un cadre sécurisé et évolutif. Ce poste offre à la fois de la stabilité, de la visibilité, et une vraie marge d'action médicale. Et s'il ne correspond pas exactement à ce que vous recherchez ? Actaeon's Recruitment dispose également de nombreuses opportunités en EHPAD dans les Hauts-de-France et le Grand Est, dans des structures privées, publiques ou associatives. Contactez-nous pour en savoir plus ou postulez directement : nous vous répondrons sous 24h.
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