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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Papleux. 52 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 02 - LA CAPELLE, 02 - La Capelle, 59 - BOULOGNE SUR HELPE ... .
La plateforme Proch'Emploi Thiérache et Serre recherche pour une industrie du secteur de La Capelle un assistant de direction H/F. Vous avez de l'expérience en tant qu'assistant(e) de direction ? Vous êtes posé(e), discret(e), investi(e), très organisé(e) ? Vous maitrisez l'orthographe et la syntaxe ? Alors ce poste est fait pour vous : envoyez nous votre CV et une lettre de motivation obligatoire. Rattaché au Directeur Général vos missions seront les suivantes : - Gestion des fournitures : sélection des fournisseurs, passation de commandes, suivi de la facturation - Gestion Administrative de la Flotte automobile : restitution des véhicules, suivi des commandes, gestion des cartes TOTAL, gestion des amendes véhicules - Gestion administratives des assurances - Gestion de l'accueil physique et téléphonique - Gestion boite mail contact entreprise - Suivi des devis et dossiers infrastructures - Rédaction de divers courriers pour la Direction Pour ce poste, il vous sera demandé les qualités suivantes : - être organisé - savoir gérer les priorités - avoir le sens de la confidentialité - du pragmatisme
Proche Emploi Thiérache et Serre
Vous intervenez le samedi matin auprès d'un public d'assistantes maternelles. Sur les formations suivantes: - Comprendre l'impact des écrans pour mieux accompagner l'enfant - Favoriser la bientraitance envers les enfants, prévenir les douces violences - Adapter sa communication avec l'enfant - Comprendre pour mieux accompagner: les nouvelles connaissances sur le développement global de l'enfant
Le CREFO est un acteur majeur de la formation professionnelle et du conseil dans la région des Hauts-de-France. Depuis plus de 45 ans, nous accompagnons les professionnels, les institutions et les particuliers dans leurs projets. Les trois départements Sanitaire et Social Services aux personnes, Prévention Sécurité et Hygiène Propreté proposent des activités de formation continue qualifiantes et certifiantes, ou en alternance (professionnalisation et apprentissage).
Sous la responsabilité du chef de cuisine, vous élaborez des plats et des préparations culinaires en chaud et froid, en respectant les règles d'hygiène, HACCP, traçabilité et sécurité. Vous effectuez toutes les tâches d'un cuisinier, et également la réception et la gestion des stocks, les livraisons. Vous avez des connaissances des règles en matière d'hygiène ( nettoyage, désinfection, dates de conservation.), des modes de préparation et de cuisson des aliments , des procédures de conservation , de conditionnement, de la législation alimentaire, en particulier la traçabilité, la chaine du froid, les températures de maitrise des cycles de vie des bactéries. Vous avez une première expérience significative.
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Vous êtes polyvalent(e), vous aimez prendre soin des animaux : c'est votre priorité. Vous êtes en capacité de réaliser les tâches attenantes à l'élevage. - curage, nettoyage, désinfection des bâtiments, - entretien courant du matériel, - traite en binôme sur roto, - distribution des rations aux animaux en surveillant l'état sanitaire du troupeau, - divers travaux des champs (ensilage, semis de maïs, taille de haies, conduite de tracteur, pose et entretien des clôtures.) Vous aimez travailler en équipe. Une expérience en conduite serait très appréciable.
La plateforme Proch'Emploi Thiérache et Serre recherche pour un commerce local situé sur le secteur de La Capelle, un BOUCHER - CHARCUTIER H/F. Vous êtes passionné(e) par l'artisanat, le vrai, celui qui valorise le fait maison, les produits de qualité et le savoir-faire traditionnel ? Rejoignez une équipe à taille humaine où votre expertise sera reconnue et où rien n'est figé : tout peut se négocier selon votre profil et vos envies. Vos missions : En binôme avec le boucher en place, vous intervenez sur : - La réalisation des préparations charcutières artisanales : saucisses, boudin noir/blanc, rillettes, jambon maison, plats traiteurs. - La découpe et transformation (aide à la découpe de demi-carcasses) - La vente directe et le conseil client dans un esprit convivial et qualitatif - La participation au maintien d'un atelier propre, ordonné et respectueux des normes d'hygiène
Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Vous serez accueilli, préparé à votre structure dès votre arrivée. Aucun frais d'entrée n'est à prévoir pour le candidat. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €. Des déplacements liés à l'activité sont à prévoir.
Description du poste : Rejoignez notre équipe en tant que Chauffeur·euse PL ADR Citerne à Laon ! Salaire : 2 290EUR bruts Ville: Laon - 02000 / 20 km ?? Profil recherché : - Permis C + FIMO/FCO obligatoires - Certificats ADR produits pétroliers à jour - Sens du service, bonne présentation, rigueur et dynamisme ?? Poste basé en zone logistique (avec découchers possibles). ?? CDI Activités : - Conduite de Véhicules Industriels de +3T5, livraison possible de tous les produits combustibles/carburants solides ou liquides Missions : 1. Commerce - Représenter l'entreprise avec courtoisie et professionnalisme. - Assurer des livraisons conformes aux commandes et conseiller les clients. - Promouvoir les produits et services, relayer les actions commerciales. - Gérer les encaissements et collecter les informations utiles auprès de la clientèle. 2. Logistique - Effectuer les opérations de chargement, transport et livraison en respectant les consignes et horaires. - Utiliser et renseigner les outils embarqués (géolocalisation, facturation, TPE, retour de tournée). - Gérer son stock quotidiennement, assurer l'entretien du matériel et signaler les anomalies. - Collaborer avec l'équipe logistique en cas de problème ou changement de tournée. 3. Qualité - Sécurité - Environnement (QSE) - Respecter la réglementation routière, les règles de sécurité, l'ADR et les procédures internes. - Contrôler régulièrement son véhicule et ses documents (permis, carte chrono...). - Signaler tout incident, anomalie ou situation dangereuse à sa hiérarchie. - Contribuer à la prévention, au partage des bonnes pratiques et à la transmission du savoir. Postulez dès maintenant pour faire partie d'une équipe dynamique et motivée. Ne manquez pas cette chance de progresser dans votre carrière! ?? Avantages : - Prime annuelle atteignable : 1 320EUR (versée au trimestre) Rejoignez nous et participez à une aventure professionnelle enrichissante. Description du profil : Titulaire du permis C FCO à jour ADR produits pétroliers à jour
Rejoignez notre équipe en tant que Chauffeur·euse PL ADR Citerne à Laon ! Salaire : 2 290EUR bruts Ville: Laon - 02000 / 20 km ?? Profil recherché : - Permis C + FIMO/FCO obligatoires - Certificats ADR produits pétroliers à jour - Sens du service, bonne présentation, rigueur et dynamisme ?? Poste basé en zone logistique (avec découchers possibles). ?? CDI Activités : - Conduite de Véhicules Industriels de +3T5, livraison possible de tous les produits combustibles/carburants solides ou liquides Missions : 1. Commerce - Représenter l'entreprise avec courtoisie et professionnalisme. - Assurer des livraisons conformes aux commandes et conseiller les clients. - Promouvoir les produits et services, relayer les actions commerciales. - Gérer les encaissements et collecter les informations utiles auprès de la clientèle. 2. Logistique - Effectuer les opérations de chargement, transport et livraison en respectant les consignes et horaires. - Utiliser et renseigner les outils embarqués (géolocalisation, facturation, TPE, retour de tournée). - Gérer son stock quotidiennement, assurer l'entretien du matériel et signaler les anomalies. - Collaborer avec l'équipe logistique en cas de problème ou changement de tournée. 3. Qualité - Sécurité - Environnement (QSE) - Respecter la réglementation routière, les règles de sécurité, l'ADR et les procédures internes. - Contrôler régulièrement son véhicule et ses documents (permis, carte chrono...). - Signaler tout incident, anomalie ou situation dangereuse à sa hiérarchie. - Contribuer à la prévention, au partage des bonnes pratiques et à la transmission du savoir. Postulez dès maintenant pour faire partie d'une équipe dynamique et motivée. Ne manquez pas cette chance de progresser dans votre carrière! ?? Avantages : - Prime annuelle atteignable : 1 320EUR (versée au trimestre) Rejoignez nous et participez à une aventure professionnelle enrichissante. Titulaire du permis C FCO à jour ADR produits pétroliers à jour
Description du poste : Vous intervenez en courte distance (distribution, régionale) Au volant d'un camion citerne vous avez pour missions de : - assurer l'enlèvement, le transport et la livraison de marchandises - superviser les opérations de chargement et de déchargement / Selon les clients, vous participez au déchargement - vous conformer aux procédures en vigueur et respecter les règles de sécurité et les délais de livraison. Responsable de votre véhicule, vous pouvez être amené à intervenir sur des pannes simples. De plus, l'utilisation de l'informatique embarquée et les connaissances des procédures administratives (documents de bord, bordereaux de livraison.) sont également très importantes. Description du profil : Titulaire du permis EC, votre carte de qualification (ou FIMO ou FCO) et votre carte de conducteur et ADR Base + PP(produits pétroliers) sont en cours de validité. Autonome et passionné par la conduite, vous possédez un réel sens du service et êtes garant de l'image de l'entreprise auprès des clients. Livrer vos clients en temps et en heure est pour vous une préoccupation essentielle. Avantages : - Intéressement (jusqu'à 2 500€) - Participation (cette année 6,49%) - CSE - Mutuelle - PEGT et PERCOL avec abondement (1 000 € et 700 € max) - CET (compte épargne temps) - panier repas (10€) - Appartenance à une grande Compagnie vous souhaitez intégrer cette entreprise ? faites nous parvenir votre CV !
Votre agence Randstad de Vervins recherche pour son client un chauffeur livreur citerne (H/F).Vous intervenez en courte distance (distribution, régionale) Au volant d'un camion citerne vous avez pour tâches de : - assurer l'enlèvement, le transport et la livraison de marchandises - superviser les opérations de chargement et de déchargement / Selon les clients, vous participez au déchargement - vous conformer aux procédures en vigueur et respecter les règles de sécurité et les délais de livraison. Responsable de votre véhicule, vous pouvez être amené à intervenir sur des pannes simples. De plus, l'utilisation de l'informatique embarquée et les connaissances des procédures administratives (documents de bord, bordereaux de livraison…) sont également très importantes.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers du transport et de la conduite, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
À propos du poste Nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) dynamique et organisé(e) pour rejoindre notre équipe basée à Lille / Lomme. Vous serez un pilier clé de notre structure, en charge de la gestion administrative quotidienne, du suivi des dossiers salariés et du soutien à l'équipe commerciale. Ce poste est idéal pour une personne souhaitant évoluer dans un environnement international et professionnel. Responsabilités -Accueillir les visiteurs et gérer les appels téléphoniques avec professionnalisme, en respectant les règles d'étiquette téléphonique. -Saisir, mettre à jour et classer les données dans nos systèmes informatiques : Microsoft Office, Google Workspace, CRM et logiciels de gestion administrative. -Gérer le courrier, classer les dossiers et tenir à jour les fichiers physiques et numériques. -Organiser les rendez-vous, planifier les réunions et coordonner les agendas internes. -Assister dans la gestion administrative liée aux ressources humaines : suivi des dossiers salariés, préparation des données pour l'URSSAF et logiciels RH, suivi des congés et RTT. -Participer à la gestion des fournitures de bureau et au suivi des stocks. -Soutenir l'équipe commerciale et les autres départements dans diverses tâches administratives pour assurer un fonctionnement fluide et efficace. Profil recherché -Expérience en gestion administrative, saisie de données et organisation de dossiers. -Maîtrise des outils bureautiques : Microsoft Office, Google Workspace, CRM. -Bonne maîtrise de l'anglais (atout pour communiquer avec des partenaires internationaux). -Sens du service client, rigueur et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. -Excellente étiquette téléphonique et relationnelle. -Autonomie, proactivité et esprit d'équipe. Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 1 800,00€ par mois Avantages : * Flextime * Formation linguistique offerte * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT * Travail à domicile occasionnel Lieu du poste : En présentiel
À propos du poste Nous recherchons un(e) Responsable Administratif & RH expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe à Wasquehal. Vous serez un acteur clé du bon fonctionnement de notre structure, garantissant la coordination efficace des activités administratives, la gestion des ressources humaines et le suivi de la paie et du budget. Ce poste stratégique vous permettra de piloter les processus internes tout en contribuant directement à la performance globale de l'entreprise. Responsabilités -Superviser toutes les activités administratives : secrétariat, classement, archivage et organisation générale du bureau. -Gérer les ressources humaines : recrutement, intégration, suivi des collaborateurs, formation et développement. -Assurer la gestion de la paie et des déclarations sociales (URSSAF, déclarations légales, suivi congés et RTT). -Élaborer et suivre le budget annuel, contrôler les dépenses et optimiser les coûts. -Mettre en place et suivre les procédures administratives pour améliorer la productivité et l'efficacité de l'équipe. -Superviser le personnel administratif et coordonner les activités de l'équipe, tout en assurant leur formation si nécessaire. -Gérer le standard téléphonique et l'accueil des visiteurs avec professionnalisme. -Assurer la communication interne et externe avec rigueur et qualité. -Collaborer étroitement avec le Directeur Général et le Directeur Commercial pour soutenir la stratégie et les opérations. Profil recherché -Expérience significative dans la gestion administrative et RH, idéalement dans un environnement international ou commercial. -Maîtrise complète de la paie, URSSAF et logiciels RH. -Compétences solides en organisation, gestion de budget et procédures administratives. -Leadership naturel et capacité à superviser une équipe tout en travaillant de manière autonome. -Excellentes compétences en communication écrite et orale. -Maîtrise des outils bureautiques (Microsoft Office, Google Workspace, CRM). -Rigueur, autonomie, sens du détail et esprit d'initiative. Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 2 300,00€ par mois Avantages : * Flextime * Formation linguistique offerte * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT * Travail à domicile occasionnel Lieu du poste : Télétravail hybride (59290 Wasquehal)
Vous recherchez un nouveau challenge professionnel ? Et pourquoi pas devenir conseiller(e) bancaire !Nous recherchons notre futur Conseiller Banque Assurances dans l'agende de La Capelle (02).Qui sommes nous ?Au Crédit Agricole du Nord Est, l'Humain est au c�"ur de nos activités et nos services. En équipe, vous accompagnez nos clients dans tous leurs projets et à chaque étape de leur vie. Vous jouez également un rôle important, dans le développement de votre territoire.Rejoindre le Crédit Agricole Nord Est, c'est intégrer une entreprise créatrice de liens, partenaire de confiance de ses clients, utile à ses territoires grâce à l'engagement de tous, collaborateurs et administrateurs.Description du poste :- A l'accueil, au téléphone, en rendez-vous. vous accompagnez le quotidien de la vie de nos clients.- Dans le cadre du développement d'un portefeuille de clients et de prospects, vous rentrez dans une démarche d'approche globale et d'écoute de leurs besoins.- Vous connaissez et proposez des offres/services et produits adaptés aux clients.- Une maîtrise des risques relatifs à votre activité dans le respect de vos délégations vous sera demandée.- Et bien évidemment, vous coopérez à la vie de l'agence et participez à la promotion de l'image de l'entreprise.Profil : Diplomé(e) minimum d'un Bac +3 (ou Bac +2 avec une expérience significative), vous êtes motivé(e) pour réussir et progresser dans nos métiers. Votre force de proposition et votre sens de la négociation seront les gages de votre réussite au sein de notre réseau d'agences.Avec ou sans expérience bancaire, vous aimez les challenges commerciaux et avez à c�"ur la satisfaction client ? Alors rejoignez nous !Pour prendre votre poste dans les meilleures conditions nous vous proposons un cursus de formation complet, des immersions professionnelles et des pratiques relationnelles en agence. Le format idéal pour une montée en compétences progressive et une prise de poste réussie.A l'issue de la formation, vous intégrez une agence bancaire au sein du périmètre de mobilité précédemment défini ensemble sur le territoire.Postulez ! Nous avons très certainement un poste à pourvoir près de chez vous ! Pourquoi nous rejoindre ?- Intégrer une entreprise toujours en mouvement, innovante et leader sur son secteur.- Une entreprise qui forme et accompagne les évolutions de ses collaborateurs.- Des avantages : 13ème mois, primes, intéressement, RTT, réductions tarifaires des produits bancaires et d'assurances, CSE attractif.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.Salaire : à partir de 30575€/anType de contrat :* Source : Enquête interne IER (Indice d'Engagement et de Recommandation), 2024
I. INTITULE DU POSTE : Chargé de la facturation du Centre de santé au sein du Centre hospitalier de Somain II. DEFINITION GENERALE : Le/la chargé de la facturation assure la gestion complète et la supervision du processus de facturation du centre de santé, depuis la saisie des actes jusqu'au recouvrement des paiements. Il/elle veille à la conformité réglementaire, à la fiabilité des données transmises aux organismes payeurs (Assurance Maladie, mutuelles, tiers payants) et à l'optimisation du circuit de facturation. III. ACTIVITES PRINCIPALES : · Gestion opérationnelle de la facturation - Superviser et contrôler la saisie des actes médicaux et paramédicaux. - Garantir la bonne application des conventions, nomenclatures (NGAP, CCAM) et tarifs en vigueur. - Assurer la télétransmission des feuilles de soins électroniques (FSE) et le suivi des retours Noémie. - Identifier et corriger les anomalies de facturation ou de télétransmission. - Mettre en place des procédures de relance et de recouvrement des impayés. · Suivi administratif et financier - Suivre les encaissements, les rejets et les régularisations. - Établir les tableaux de bord et indicateurs de performance du service (taux de rejets, délais de traitement, encours, etc.). - Opérer la réconciliation des flux financiers. - Assurer l'enregistrement des flux financiers dans la comptabilité de l'hôpital. · Veille réglementaire et qualité - Veiller à la qualité du service rendu et au respect des délais. - Assurer une veille permanente sur les évolutions de la réglementation de la facturation des actes médicaux et paramédicaux. - Proposer et mettre en œuvre des actions d'amélioration continue des processus. IV. CONNAISSANCES NECESSAIRES DANS LA FONCTION DECRITE : Connaissance approfondie du système de facturation dans le secteur de la santé (tiers payant, télétransmission, AMO/AMC, nomenclatures NGAP/CCAM). Maîtrise des logiciels de gestion de centres de santé. Connaissances en comptabilité et gestion administrative. Bonnes notions du cadre réglementaire de la Sécurité sociale et des conventions avec les mutuelles. V. SAVOIR-FAIRE : Capacité à analyser, contrôler et corriger des flux de facturation. Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, outils de reporting). Rigueur, sens de l'organisation et respect des délais. Synthétiser et prioriser les informations pour les transmettre à son responsable, Avoir le sens de l'organisation et de la gestion des priorités, Être polyvalent, Avoir des capacités à gérer plusieurs tâches en même temps. VI. SAVOIR-ETRE : Rigueur, Organisation, Sens du travail en équipe, Esprit d'analyse et de synthèse. Discrétion et respect de la confidentialité des données patients. Sens du service public et de la relation avec les partenaires (patients, caisses, mutuelles). Réactivité et adaptabilité. Type d'emploi : CDI, CDD Durée du contrat : 12 mois Rémunération : 1 900,00€ à 2 200,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Vos missions principales seront : - Procéder aux opérations de diagnostics et recherche de pannes - Réparer et entretenir en atelier et/ou chez les clients - Gérer la partie administrative de vos interventions en lien avec les autres services
Description du poste : Adecco recrute pour l'un de ses clients, un Responsable d'Exploitation (H/F) . Ce poste est à pourvoir dès que possible en CDI à temps plein.***Vous serez au cœur de l'activité, garantissant l'efficacité des opérations et la satisfaction des clients. * Vous jouerez un rôle clé dans la gestion de projet, en optimisant les processus et en assurant le respect des normes de sécurité. * Vous serez responsable de la planification stratégique, en utilisant vos compétences en analyse de données et votre connaissance des ERP pour améliorer les performances. * Vous contribuerez à la prise de décision et à la résolution de problèmes, tout en gérant le stress et en vous adaptant aux défis quotidiens. Les horaires de travail sont en journée, offrant un rythme équilibré et propice à une bonne qualité de vie professionnelle. Description du profil :***Vous êtes reconnu·e pour votre leadership et votre capacité à communiquer efficacement. * Vous avez un diplôme inférieur au BAC, mais votre adaptabilité et votre prise de décision vous distinguent. Compétences comportementales***Leadership : Capacité à inspirer et à guider une équipe vers l'atteinte des objectifs. * Communication efficace : Essentielle pour collaborer avec les différents acteurs de l'entreprise. * Gestion du stress : Indispensable pour maintenir la performance dans un environnement exigeant. * Résolution de problèmes : Aptitude à identifier et à proposer des solutions innovantes. * Adaptabilité : Flexibilité pour s'ajuster aux changements et aux imprévus. Compétences techniques***Gestion de projet : Maîtrise des outils et techniques pour mener à bien les initiatives. * Planification stratégique : Capacité à définir et à mettre en œuvre des plans d'action. * Connaissance ERP : Utilisation des systèmes pour optimiser les opérations. * Analyse de données : Compétence pour interpréter les informations et orienter les décisions. * Normes de sécurité : Connaissance des réglementations pour garantir un environnement sûr. * Optimisation des processus : Amélioration continue des méthodes de travail pour accroître l'efficacité.
Description du poste : Nous sommes à la recherche pour notre client d'un conducteur de ligne H/F Missions: - Pilotage des machines de production - Réalisation des réglages de la ligne automatisée - Savoir réaliser la maintenance de premier niveau - Respect les process - Contrôle qualité des produits -Réalisation du 5S Travail en horaire posté : 3X8 Vous êtes titulaire d'un Titre Pro Conducteur d'Installations et de Machines Automatisées. Vous avez une première expérience industrielle en tant que conducteur de ligne. Alors ce poste est fait pour vous ! Description du profil : Régler les paramètres des machines et des équipements - Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés - Mettre en place des actions correctives et préventives - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Automatisme - Mécanique - Normes qualité - Règles de sécurité Orientation qualité - Réactivité - Attention - Autonomie - Capacité à travailler seul(e)
À propos du poste Nous recherchons un(e) Directeur(trice) Commercial(e) International(e) pour rejoindre notre équipe à Wasquehal. En tant que leader de la stratégie commerciale, vous serez responsable du développement international de notre portefeuille clients, de la prospection de nouveaux marchés et de la gestion de l'équipe commerciale. Ce rôle stratégique vous permettra d'impulser la croissance de l'entreprise en intermédiation de matières premières, cryptomonnaies, or et pétrole. Responsabilités -Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale internationale pour atteindre les objectifs de croissance de l'entreprise. -Prospecter et développer le portefeuille clients internationaux, en identifiant de nouvelles opportunités sur différents marchés. -Manager, motiver et encadrer l'équipe des commerciaux seniors, en suivant leurs performances et en assurant leur montée en compétence. -Conduire des négociations complexes avec clients et fournisseurs, en veillant à la satisfaction client et à la sécurisation des deals. -Collaborer avec les équipes marketing et communication pour renforcer la visibilité et l'image de l'entreprise à l'international. -Assurer le suivi des indicateurs de performance commerciale (KPI) et ajuster les stratégies en conséquence. -Réaliser une veille concurrentielle et marché pour anticiper les tendances et adapter l'offre commerciale. -Travailler en étroite collaboration avec le Directeur Général et le Responsable Opérations pour coordonner les projets internationaux. Profil recherché -Expérience confirmée en management commercial international, idéalement dans le négoce ou le B2B. -Expertise dans le développement commercial à l'international et la négociation de gros deals. -Capacité à manager et motiver une équipe de commerciaux expérimentés. -Très bonnes compétences en analyse, stratégie et gestion de projets complexes. -Maîtrise de l'anglais indispensable ; une autre langue (espagnol, arabe, chinois) est un plus. -Dynamisme, autonomie et sens stratégique pour évoluer dans un environnement international. -Maîtrise des outils CRM et bureautiques pour le suivi commercial et reporting. Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 3 000,00€ par mois Avantages : * Flextime * Formation linguistique offerte * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT * Travail à domicile occasionnel Lieu du poste : Télétravail hybride (59290 Wasquehal)
À propos du poste Nous recherchons un(e) Analyste Marché motivé(e) pour rejoindre notre équipe basée à Wasquehal. Vous serez un acteur clé de notre stratégie commerciale, en fournissant des analyses précises et des insights stratégiques pour soutenir les commerciaux seniors et la direction dans la conclusion de deals internationaux (matières premières, or, pétrole, crypto). Responsabilités -Suivre et analyser les marchés internationaux des matières premières, cryptos, pétrole et métaux précieux. -Collecter, traiter et interpréter les données économiques, prix, volumes et tendances pour identifier des opportunités de deals. -Préparer des briefs et rapports stratégiques pour les commerciaux afin d'optimiser les négociations. -Réaliser des études de marché et benchmarking pour comparer fournisseurs et partenaires potentiels. -Fournir des recommandations sur la stratégie commerciale et la fixation des prix. -Participer à la veille concurrentielle et au suivi des actualités financières et économiques impactant les marchés. -Assurer des reportings réguliers à la direction pour faciliter les décisions stratégiques. Profil recherché -Diplôme en économie, finance, commerce international ou domaine connexe. -Expérience préalable en analyse de marché ou business intelligence. -Très bonne maîtrise des outils d'analyse de données (Excel, Google Sheets, Bloomberg, etc.). -Esprit analytique, rigueur et capacité à synthétiser des informations complexes. -Bon relationnel pour collaborer avec les commerciaux et la direction. -Autonomie, proactivité et sens de l'initiative. -La connaissance des marchés des matières premières, crypto ou pétrole est un plus majeur. Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 2 200,00€ par mois Avantages : * Flextime * Formation linguistique offerte * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT * Travail à domicile occasionnel Lieu du poste : Télétravail hybride (59290 Wasquehal)
À propos du poste Nous recherchons un(e) Responsable des Opérations / Chef de Projet pour rejoindre notre équipe à Wasquehal. Vous serez en charge de superviser et coordonner toutes les activités opérationnelles de l'entreprise, en veillant à la fluidité des processus internes et à l'efficacité des équipes. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la direction et les commerciaux pour assurer le suivi des deals internationaux et la performance globale de la société. Responsabilités -Coordonner les opérations quotidiennes et superviser l'ensemble des équipes internes (commercial, administratif, analystes). -Assurer le suivi des deals et projets internationaux : de la préparation à la conclusion, en passant par le reporting et la validation des étapes clés. -Optimiser les processus internes, améliorer l'efficacité et la productivité des équipes. -Participer à l'élaboration et au suivi des budgets opérationnels et des ressources nécessaires pour chaque projet. -Évaluer les risques et proposer des solutions pour garantir la réussite des opérations. -Mettre en place des indicateurs de performance (KPI) pour suivre l'avancement des projets et la performance de l'équipe. -Communiquer régulièrement avec la direction et les commerciaux pour assurer un suivi clair et précis des activités. Profil recherché -Diplôme en gestion de projet, commerce international ou domaine connexe. -Expérience préalable en gestion de projets ou opérations, idéalement dans le commerce international ou les matières premières. -Compétences en organisation, planification et gestion d'équipes. -Maîtrise des outils bureautiques et CRM pour le suivi opérationnel. -Leadership, autonomie et esprit d'initiative pour coordonner plusieurs équipes et projets simultanément. -Rigueur, capacité à gérer la pression et orientation résultats. Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 2 800,00€ par mois Avantages : * Flextime * Formation linguistique offerte * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT * Travail à domicile occasionnel Lieu du poste : Télétravail hybride (59290 Wasquehal)
Chez Aequitas, nous croyons qu'un cadre de travail bienveillant et stimulant est essentiel pour s'épanouir dans son métier. Ici, vous évoluerez aux côtés de la responsable du service juridique, dans une équipe où l'entraide et la convivialité font partie du quotidien. Notre force ? Allier l'expertise technique à la proximité avec nos clients, dans un cabinet digitalisé et moderne, mais toujours à taille humaine. MISSIONS : Formé(e) à notre méthodologie, vous serez rapidement autonome sur votre portefeuille et en interaction avec les autres pôles du cabinet, notamment l'expertise-comptable. Vos responsabilités s'articuleront autour de 3 grands axes : Secrétariat juridique & gestion courante * Rédaction et tenue du secrétariat juridique annuel * Suivi juridique quotidien des sociétés de votre portefeuille Opérations exceptionnelles * Création de sociétés, opérations sur le capital, cessions de titres * Liquidations, transmissions universelles de patrimoine * Rédaction de consultations juridiques diverses Conseil & accompagnement * Participation à des missions d'audit juridique * Information et conseil auprès des clients et collaborateurs (veille, interventions, formations, communications) Vous êtes titulaire d'un Bac +5 en Droit des sociétés ou en droit des affaires (ou équivalent) ; le cas échéant vous avez ou êtes en passe d'avoir le titre d'avocat. Organisé(e), autonome, rigoureux(se), vous avez l'esprit d'équipe et vous démontrez de qualités rédactionnelles et relationnelles. La maîtrise du logiciel Lexis Polyacte est un plus. ⭐ Nos petits plus : * Recrutement rapide : 2 entretiens max, réponse sous 7 jours * Télétravail : possible jusqu'à 2 jours/semaine après intégration * RTT : entre 9 et 11 jours/an * Primes : pour valoriser l'implication * Évènements d'équipe : team building annuel, repas conviviaux, afterworks... * Cadre de travail agréable : environnement moderne et confortable, avec des espaces lumineux, des outils de travail à la pointe et un parking privé + proximité immédiate des commerces et des transports * Bien-être au travail : proximité avec vos managers, associés à l'écoute et une équipe chaleureuse où l'entraide est une évidence Type d'emploi : CDI Rémunération : 31 000,00€ à 34 000,00€ par an Avantages : * Formation linguistique offerte * RTT Formation: * Bac +5 (Master / MBA) (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Chez Aequitas, nous croyons qu'un cadre de travail bienveillant et stimulant est essentiel pour s'épanouir dans son métier. Ici, vous évoluerez aux côtés de la responsable du service juridique, dans une équipe où l'entraide et la convivialité font partie du quotidien. Notre force ? Allier l'expertise technique à la proximité avec nos clients, dans un cabinet digitalisé et moderne, mais toujours à taille humaine. Descriptif du poste : Rapidement autonome sur votre portefeuille et en interaction avec les autres pôles du cabinet, notamment l'expertise-comptable, vous réaliserez les missions suivantes : Gestion courante * Suivi juridique quotidien des sociétés de votre portefeuille Opérations exceptionnelles * Création de sociétés, opérations sur le capital, cessions de titres * Liquidations, transmissions universelles de patrimoine * Rédaction de consultations juridiques diverses Conseil & accompagnement * Participation à des missions d'audit juridique * Information et conseil auprès des clients et collaborateurs (veille, interventions, formations, communications) Profil recherché Vous êtes titulaire d'un Bac +5 en Droit des sociétés ou en droit des affaires (ou équivalent) ; le cas échéant vous avez ou êtes en passe d'avoir le titre d'avocat, avec au moins 4 années d'expérience, idéalement acquises dans un cabinet d'expertise comptable ou en cabinet d'avocats. Organisé(e), autonome, rigoureux(se), vous avez l'esprit d'équipe et vous démontrez de qualités rédactionnelles et relationnelles. La maîtrise du logiciel Lexis Polyacte est un plus. ⭐ Nos petits plus : * Recrutement rapide : 2 entretiens max, réponse sous 7 jours * Télétravail : possible jusqu'à 2 jours/semaine après intégration * RTT : entre 9 et 11 jours/an * Primes : pour valoriser l'implication * Évènements d'équipe : team building annuel, repas conviviaux, afterworks. * Cadre de travail agréable : environnement moderne et confortable, avec des espaces lumineux, des outils de travail à la pointe et un parking privé + proximité immédiate des commerces et des transports * Bien-être au travail : proximité avec vos managers, associés à l'écoute et une équipe chaleureuse où l'entraide est une évidence Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 38 000,00€ par an Avantages : * RTT * Travail à domicile occasionnel Formation: * Bac +5 (Master / MBA) (Requis) Lieu du poste : En présentiel
IKIWAY recrute pour l'un de ses partenaires, une PME du secteur agroalimentaire, un responsable de maintenance H/F. Le poste est à pourvoir en CDI, dès que possible, dans la commune de Landrecies. Le poste : Rattaché au Responsable du site, vous aurez pour mission de structurer et piloter les activités de la maintenance sur l'un des sites de production de l'entreprise. Vos principales responsabilités : - Élaborer et mettre en oeuvre les plans de maintenance à court, moyen et long terme - Organiser et superviser les opérations de maintenance préventive et curative - Piloter les interventions de sous-traitants et les contrats associés - Assurer une veille technologique et anticiper les besoins d'investissement - Contribuer à la mise en oeuvre des projets industriels (travaux neufs, modernisation, automatisation) - Définir et améliorer les procédures internes - Participer activement à l'amélioration continue de l'outil de production Profil recherché : - Formation Bac+2 minimum en maintenance, mécanique, électromécanique ou équivalent, avec 3 ans d'expérience en environnement industriel - Expérience en gestion/planification d'un service maintenance - Compétences en mécanique, pneumatique et en électricité - Rigueur, sens de l'organisation, esprit d'initiative et goût du terrain sont indispensables pour réussir sur ce poste Ce challenge vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler ! Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.
IKIWAY
Notre client, basé sur plusieurs bases dans les Hauts de France, recherche plusieurs Techniciens Mécanique Agricole (H/F) pour des postes à pourvoir en CDI. Tes missions seront de remettre en état le matériel agricole neuf et d'occasion. Cela comprend une partie mécanique et électrique, une partie hydraulique, une partie soudure TIG/MIG/MAG/ électrode. Tu devras aussi être à l'aise sur la technologie embarquée présente sur de nombreux véhicules agricoles. Tu rendras compte des éléments effectués via une plateforme sous forme d'application téléphonique. Tu dois être doté d'un bon relationnel client pour pouvoir valoriser ce que tu as fait sur l'engin agricole et lors du diagnostic, tu dois être capable de quantifier le temps dont tu auras besoin pour les réparations et t'y tenir. Vous travaillerez dans un environnement Bruyant et poussiéreux. Tu devras avoir le permis B car tu travailleras en Atelier, mais interviendra aussi chez le client ou en plein champs pour effectuer des dépannages en autonomie. Tes horaires seront 8h/12h - 13h30/17h30 du lundi au vendredi. Possibilité de faire des astreintes lors des moissons. Tu travailleras sur 40h, toutes heures effectuées au-delà de 35h seront payées en heure supplémentaire, il y a une prime trimestrielle, une prime annuelle, 26 jours de congés payés, une mutuelle prise en charge à 50%, et la revalorisation du salaire une fois par an.
Votre mission Adecco recrute pour l'un de ses clients, un Responsable d'Exploitation (H/F) . Ce poste est à pourvoir dès que possible en CDI à temps plein. - Vous serez au cœur de l'activité, garantissant l'efficacité des opérations et la satisfaction des clients. - Vous jouerez un rôle clé dans la gestion de projet, en optimisant les processus et en assurant le respect des normes de sécurité. - Vous serez responsable de la planification stratégique, en utilisant vos compétences en analyse de données et votre connaissance des ERP pour améliorer les performances. - Vous contribuerez à la prise de décision et à la résolution de problèmes, tout en gérant le stress et en vous adaptant aux défis quotidiens.Les horaires de travail sont en journée, offrant un rythme équilibré et propice à une bonne qualité de vie professionnelle.Votre profil - Vous êtes reconnu e pour votre leadership et votre capacité à communiquer efficacement. - Vous avez un diplôme inférieur au BAC, mais votre adaptabilité et votre prise de décision vous distinguent.Compétences comportementales - Leadership : Capacité à inspirer et à guider une équipe vers l'atteinte des objectifs. - Communication efficace : Essentielle pour collaborer avec les différents acteurs de l'entreprise. - Gestion du stress : Indispensable pour maintenir la performance dans un environnement exigeant. - Résolution de problèmes : Aptitude à identifier et à proposer des solutions innovantes. - Adaptabilité : Flexibilité pour s'ajuster aux changements et aux imprévus.Compétences techniques - Gestion de projet : Maîtrise des outils et techniques pour mener à bien les initiatives. - Planification stratégique : Capacité à définir et à mettre en œuvre des plans d'action. - Connaissance ERP : Utilisation des systèmes pour optimiser les opérations. - Analyse de données : Compétence pour interpréter les informations et orienter les décisions. - Normes de sécurité : Connaissance des réglementations pour garantir un environnement sûr. - Optimisation des processus : Amélioration continue des méthodes de travail pour accroître l'efficacité. A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 1004 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Vous propo...
Description du poste : Technicien de Maintenance (H/F) Nous recherchons un technicien de maintenance pour un poste à pourvoir dès que possible.***Impact du poste : Vous jouerez un rôle essentiel dans le maintien et l'amélioration des équipements industriels, garantissant ainsi la continuité de la production. * Missions : - Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements. - Diagnostiquer et résoudre les pannes mécaniques et électriques. - Lire et interpréter les plans techniques pour effectuer les réparations nécessaires. - Collaborer avec les équipes de production pour optimiser les performances des machines. * Horaires : Travail en journée. * Type de contrat : CDI à temps plein. * Date de début : Dès que possible. Description du profil :***- Diplôme requis : Niveau inférieur au BAC. * Compétences comportementales : - Résolution de problèmes : Capacité à identifier rapidement les causes des dysfonctionnements et à proposer des solutions efficaces. - Travail en équipe : Collaboration avec les collègues pour atteindre les objectifs communs. - Adaptabilité : Flexibilité pour s'ajuster aux imprévus et aux nouvelles situations. - Communication efficace : Clarté dans les échanges pour faciliter la coordination des tâches. * Compétences techniques : - Électricité industrielle : Connaissance des systèmes électriques pour assurer leur bon fonctionnement. - Mécanique générale : Aptitude à intervenir sur les composants mécaniques des machines. - Lecture de plans : Capacité à comprendre les schémas techniques pour guider les interventions. - Maintenance préventive : Mise en œuvre de stratégies pour éviter les pannes. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vos missions principales seront : - Procéder aux opérations de diagnostics et recherche de pannes - Réparer et entretenir en atelier et/ou chez les clients - Gérer la partie administrative de vos interventions en lien avec les autres services - Être garant(e) de la satisfaction client et veiller au bon fonctionnement du matériel Vous avez une expérience solide en mécanique. Vous êtes passionné(e) par ce domaine et souhaitez progresser. Vous désirez évoluer dans une ambiance conviviale au sein d'une équipe de deux personnes également passionnées. Vous aspirez à rejoindre une entreprise dynamique et en pleine croissance. Horaires : 8H à 12H00 et de 13H30 à 17h. Avantages : - Rémunération : 27K à 29K selon profil - RTT - Prime variable sur objectifs (individuel + collective) - Prime d'intéressement - Prévoyance et mutuelle - Panier repas Personne en charge du recrutement : Emma MICHEL
Description du poste : Fed Ingénierie, cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers liés à la Production, Maintenance, Qualité, HSE, R&D, recherche pour son client, groupe industriel international, un Technicien de Maintenance F/H dans le cadre d'un recrutement. Poste à pourvoir en 3x8 Vos principales missions seront les suivantes : - Réaliser les actions de maintenance selon les demandes et le planning prévus. - Maintenance préventive, curative et dépannage. - Contrôler l'état et le réglage des organes à l'arrêt mais aussi son fonctionnement - Définir les opérations à réaliser : nettoyage, remplacement, ... - Effectuer les tests et mesures quand une machine/appareil est en panne - Détecter la cause et réaliser les action pour remettre le système en état dans les meilleurs délais - Préparer ses interventions à l'aide du dossier technique de la machine/appareil afin de respecter les procédures de démontage et de remise en service - Sensibiliser les opérateurs aux bonnes pratiques d'utilisation. - Maintenir l'état de fonctionnement et de disponibilité de l'ensemble des installations. - Intervention en équipe en Maintenance Mécanique, Electrique, etc. Horaires en 3x8 Description du profil : Titulaire d'un Bac +2 spécialisation 'maintenance' (BTS MI...), vous justifiez d'une première expérience réussie dans la maintenance industrielle. Vous êtes une personne rigoureuse, minutieuse et autonome. Vous disposez de connaissances en électricité, mécanique, hydraulique, pneumatique et automatisme. Poste à pourvoir au plus vite au sein d'une entreprise dynamique et en croissance. Horaire = 3x8
À propos du poste Nous recherchons un(e) assistant(e) commercial(e) motivé(e) et organisé(e) pour rejoindre notre équipe internationale spécialisée dans l'intermédiation de matières premières, agroalimentaire, pétrole, crypto et or. Vous serez le point de contact clé pour nos clients et partenaires, tout en apportant un soutien administratif et opérationnel à l'équipe commerciale. Ce poste est idéal pour un profil dynamique souhaitant évoluer dans un environnement stimulant, apprendre le commerce international et développer ses compétences professionnelles. Responsabilités -Gérer les appels téléphoniques et assurer un support client de qualité avec professionnalisme. -Rédiger, traiter et suivre les emails, courriers et documents administratifs via Microsoft Office et Google Workspace. -Organiser et planifier les rendez-vous, réunions et déplacements des commerciaux. -Préparer et suivre les présentations, devis et supports commerciaux. -Maintenir l'organisation des dossiers clients et des fichiers internes (CRM, reporting). -Accueillir les visiteurs ou clients avec courtoisie et professionnalisme. -Contribuer à la gestion des outils informatiques et logiciels bureautiques. -Assister l'équipe commerciale dans les missions quotidiennes pour garantir le bon fonctionnement des opérations. Profil recherché -Expérience administrative ou commerciale appréciée. -Maîtrise des outils bureautiques : Microsoft Office (Word, PowerPoint, Excel), Google Workspace. -Bonne maîtrise de l'anglais à l'oral et à l'écrit pour communiquer avec des partenaires internationaux. -Sens du service client, excellente communication et rigueur professionnelle. -Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément avec organisation et autonomie. -Esprit d'équipe, polyvalence et capacité à évoluer dans un environnement dynamique. -Connaissance de l'administration locale (Lille/Lomme) un plus. Ce que nous offrons -Poste principalement en présentiel avec possibilité de télétravail ponctuel. -Horaires flexibles adaptés au rythme international de l'équipe. -Formation et développement de compétences dans le commerce international. -Opportunité de travailler aux côtés de commerciaux seniors expérimentés et d'apprendre directement du terrain. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 300,00€ par mois Avantages : * Flextime * Formation linguistique offerte * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT * Travail à domicile occasionnel Lieu du poste : En présentiel
À propos du poste Nous recherchons un(e) comptable expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe financière. Vous serez responsable de la tenue des comptes, de la paie, de la conformité fiscale et du suivi budgétaire. Ce poste est clé pour assurer la santé financière et la régularité des opérations de l'entreprise. Responsabilités principales -Tenue et mise à jour des comptes dans le respect des normes comptables -Gestion de la comptabilité générale et rapprochements bancaires -Supervision de la paie et déclarations sociales/fiscales -Gestion des comptes fournisseurs et clients -Préparation des audits internes et externes -Analyse financière et suivi des budgets -Reporting financier régulier à la direction -Utilisation efficace des logiciels comptables et outils de gestion Profil recherché -Diplôme en comptabilité, finance ou domaine similaire -Expérience significative dans un poste similaire -Maîtrise des techniques comptables, paie et fiscalité -Rigueur, organisation et autonomie -Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs dossiers simultanément -Bon relationnel et esprit de collaboration Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 2 200,00€ par mois Avantages : * Flextime * Formation linguistique offerte * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT Lieu du poste : Télétravail hybride (59290 Wasquehal)
Notre poste de boulanger d'après-midi est destiné à la production pour nos clients Btob. Le début de journée s'effectue à 14h30 afin d'offrir à nos clients la possibilité de réaliser leur commande avec une flexibilité de temps. Tu auras pour mission : - Gestion de la production en autonomie partielle - Travail de différentes farines brut et de céréales différentes - Travail de différentes techniques de panification et fermentation - Travail sur différents produits (brioche, viennoiserie, tradition, pains spéciaux etc) - Gestion des cuissons - Contrôle qualité en collaboration avec les responsables en place - Échange avec l'équipe de livraison Si tu aimes le travail qualitatif et rythmé alors postule ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 372,00€ par mois Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel
Notre client, basé sur plusieurs bases dans les Hauts de France, recherche plusieurs Techniciens Mécanique Agricole (H/F) pour des postes à pourvoir en CDI. Tes missions seront de remettre en état le matériel agricole neuf et d'occasion. Cela comprend une partie mécanique et électrique, une partie hydraulique, une partie soudure TIG/MIG/MAG/ électrode. Tu devras aussi être à l'aise sur la technologie embarquée présente sur de nombreux véhicules agricoles. Tu rendras compte des éléments effectués via une plateforme sous forme d'application téléphonique. Tu dois être doté d'un bon relationnel client pour pouvoir valoriser ce que tu as fait sur l'engin agricole et lors du diagnostic, tu dois être capable de quantifier le temps dont tu auras besoin pour les réparations et t'y tenir. Vous travaillerez dans un environnement Bruyant et poussiéreux. Tu devras avoir le permis B car tu travailleras en Atelier, mais interviendra aussi chez le client ou en plein champs pour effectuer des dépannages en autonomie. Tes horaires seront 8h/12h - 13h30/17h30 du lundi au vendredi. Possibilité de faire des astreintes lors des moissons. Tu travailleras sur 40h, toutes heures effectuées au-delà de 35h seront payées en heure supplémentaire, il y a une prime trimestrielle, une prime annuelle, 26 jours de congés payés, une mutuelle prise en charge à 50%, et la revalorisation du salaire une fois par an. Tu as une expérience significative sur un poste similaire ou tu as une très forte appétence pour le milieu agricole ? Tu es passionné par la mécanique ? Tu disposes du niveau CAP/BEP, Bac Pro ou encore BTS en mécanique et/ou maintenance de matériels agricoles ? Alors n'hésites plus et postules !! Nous t'attendons !
Description du poste : Le poste : Médecin généraliste - Nord (59) - CDI Le cadre d'exercice de médecin généraliste : * L'établissement recherche un médecin généraliste (h/f) en contrat indéterminée, en temps partiel * Activités : Coordination médicale et approche selon la CIH (Classification Internationale des Handicaps), Intervention bilans d'inclusion dans programme SMR Basse Vision en collaboration avec un médecin spécialiste en ophtalmologie, Participation aux réunions pluridisciplinaires du Centre Régional Basse Vision avec équipe spécialisée des différents ateliers, Soutien médical sollicité dans le cadre de la rééducation en fonction des besoins identifiés au cours des ateliers * Rémunération : A définir en fonction de l'expérience Votre profil de médecin généraliste : * Médecin généraliste titulaire du doctorat en médecine * Inscription à l'ordre des médecin en France * DES ou DIU de Médecine Physique et de Réadaptation L'Etablissement : Établissement privé possédant une activité médicale et chirurgicale dédiée à la prise en charge des pathologies de l'œil. Centre de recours de niveau national, l'établissement est aujourd'hui un pôle d'excellence regroupant toutes les surspécialités chirurgicales de l'œil. Il est également le seul a proposé une offre complète du diagnostic à la réadaptation. Pourvue d'un plateau technique très complet, la clinique se distingue par la diversité de son matériel et de la qualité de celui-ci. L'établissement en quelques chiffres : · 25 lits, · 3 médecins Ophtalmologues, · 13 Chirurgiens Ophtalmologues · 1 SSR dédié à la Basse Vision depuis Novembre 2021 (25 places d'Hôpitaux de Jour) · 1 bloc opératoire de 4 salles, etc. Notre accompagnement : votre réussite, notre priorité Chez PHI Santé, nous avons la conviction que chaque professionnel mérite un accompagnement personnalisé pour maximiser ses chances de réussite et s'épanouir dans son nouveau poste. C'est pourquoi nous vous soutenons à chaque étape de votre parcours : * Clarification de votre projet professionnel : Nous vous assistons dans la définition de vos objectifs et dans la recherche d'opportunités correspondant parfaitement à vos aspirations et à votre vision de carrière. * Préparation aux entretiens : Nous vous apportons des conseils sur mesure, basés sur notre connaissance approfondie du secteur, pour vous permettre de réussir chaque entretien avec confiance et de mettre en avant vos compétences distinctives. * Accompagnement à l'intégration : Nous restons à vos côtés après votre prise de poste afin de faciliter votre adaptation, de résoudre d'éventuels défis, et de garantir une intégration réussie au sein de votre nouvelle équipe. * Aide à l'installation : mise en contact avec un avocat, assureur, expert- comptable afin de vous permettre de préparer au mieux votre exercice en libéral Ce poste vous intéresse ? Contactez notre consultant au***ou postulez directement sur notre site***
POSTE : Mécanicien Agricole H/F DESCRIPTION : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous. Description du poste : En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation : * Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles. * Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules : * Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements. * Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients. Documentation et rapports : * Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes. Collaboration et communication : * Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions. * Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements. PROFIL : * Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS). * Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Bonnes compétences en communication et service client.
Génération Y est un cabinet de recrutement indépendant qui accompagne les entreprises dans la recherche et la sélection des meilleurs talents, tous secteurs confondus. Nous travaillons avec des PME, ETI et grands groupes partout en France afin de vous proposer des opportunités professionnelles en CDI adaptées à vos compétences et à vos ambitions. Pourquoi postuler avec Génération Y ? Accédez à des entreprises reconnues dans votre domaine. ...
Le Centre Hospitalier Intercommunal de Wasquehal, établissement public de santé à taille humaine et à forte vocation gériatrique, recrute un(e) infirmier(ère) pour son unité de lits identifiés en soins palliatifs (LISP) intégrée à son service de SMR gériatriques. ________________________________________ Vos missions principales : - Évaluer l’état de santé des patients et adapter les soins. - Assurer les soins techniques, relationnels et éducatifs. - Accompagner le patient et ses proches dans une démarche palliative respectueuse et bienveillante. - Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire investie et formée aux soins palliatifs. - Participer à la démarche qualité, aux projets de service et à la continuité des soins. ________________________________________ Pourquoi nous rejoindre ? - Intégration personnalisée avec tuteur dédié - Accompagnement en binôme et équipe pluridisciplinaire soudée - Planning anticipé (6 semaines) pour concilier vie pro / perso - Rythmes de travail adaptés - Reprise d’ancienneté - Formations régulières et possibilités d’évolution au sein de la fonction publique hospitalière Quel est le profil idéal ? Diplôme d’État Infirmier(e) requis – Aucune expérience en soins palliatifs exigée, mais un intérêt pour l’accompagnement de la fin de vie et la gériatrie est essentiel. ________________________________________ Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 000,00€ à 50 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise * RTT Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Sur ce poste les missions sont les suivantes :***Du diagnostic pour comprendre ce qui ne fonctionne pas et les pièces à changer. * En passant par la création du devis, qui inclut le changement de pièces et la main d'œuvre. * La commande de pièce, s'il s'agit d'une pièce spécifique ou qui n'est plus en stock. * La réparation, le moment où il faut mettre les mains dans le cambouis et passer aux réparations. * Les révisions, plusieurs fois par an, certains poids lourds sont à inspecter pour vérifier que tout fonctionne. * Rendre le véhicule, dans certains cas, le mécanicien peut conduire le poids lourd jusqu'au lieu de travail ou personnel du conducteur. Description du profil : Nous recherchons un·e professionnel·le passionné·e par la mécanique, capable de travailler en équipe et de résoudre des problèmes avec efficacité. Ce poste est idéal pour une personne débutante, prête à s'investir dans un environnement technique exigeant. Compétences comportementales***Résolution de problèmes : Votre capacité à identifier et résoudre les problèmes mécaniques rapidement est essentielle pour garantir la continuité des opérations. * Travail en équipe : Vous évoluerez au sein d'une équipe soudée, où la collaboration est clé pour atteindre les objectifs communs. * Attention aux détails : La précision est cruciale pour assurer la qualité des réparations et la sécurité des véhicules. * Gestion du temps : Savoir prioriser les tâches et respecter les délais est indispensable pour maintenir un flux de travail efficace. Compétences techniques***Diagnostic moteur : Maîtriser les techniques de diagnostic pour identifier les dysfonctionnements et proposer des solutions adaptées. * Systèmes hydrauliques : Comprendre et intervenir sur les systèmes hydrauliques des véhicules pour assurer leur bon fonctionnement. * Électricité : Appliquer vos connaissances en électricité pour résoudre les problèmes électriques des poids lourds. * Maintenance préventive : Mettre en œuvre des actions de maintenance préventive pour éviter les pannes et prolonger la durée de vie des véhicules. Ce poste est ouvert aux profils sans expérience, et un diplôme inférieur au BAC est requis. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez développer vos compétences dans un cadre professionnel stimulant. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Chez Aequitas Audit, vous rejoignez une équipe soudée et passionnée, basée à Wasquehal. Ici, la proximité, la convivialité et la rigueur font partie de notre ADN. Nous accompagnons chaque jour des entreprises et groupes familiaux issus de secteurs variés, dans un environnement où la technologie et l'humain avancent main dans la main. Vos missions : Au sein de l'équipe Audit, vous participerez activement à la réussite des missions clients. Après un parcours d'intégration complet pour découvrir nos méthodes, nos outils (dont AuditSoft) et notre culture, vos responsabilités s'articuleront autour de 3 axes : 1. Réalisation des missions d'audit * Participation aux travaux d'audit légal et contractuel sur des clients de secteurs variés * Travaux de pointage, de vérification et d'analyse des pièces comptables * Rédaction des notes de synthèse des travaux réalisés 2. Collaboration & déplacements clients * Intervention sur site auprès des clients, en binôme ou en équipe * Contribution au bon déroulement des missions et à la relation de confiance avec les dirigeants 3. Développement & accompagnement * Participation à la vie du cabinet et à l'amélioration continue des pratiques * Utilisation d'outils technologiques innovants pour gagner en efficacité et en valeur ajoutée Votre profil : * Diplômé(e) d'un Bac +5 (École de commerce, Master CCA, DSCG...) * Expérience de 3 à 5 ans en cabinet d'audit ou en commissariat aux comptes * Vous aimez le travail d'équipe, l'entraide et les défis stimulants * Curieux(se), organisé(e) et rigoureux(se), vous avez le sens du contact et du conseil ⭐ Nos + qui font la différence : * Recrutement rapide : 2 entretiens max, réponse sous 7 jours * RTT : entre 9 et 11 jours par an * Primes : pour valoriser la performance et l'implication * Évènements d'équipe : afterworks, séminaires, repas conviviaux. * Tickets-restaurants * Mutuelle famille : prise en charge à 50 % * Parking privé * Cadre de travail moderne et inspirant : locaux lumineux, équipés d'outils performants, ponctués d'œuvres d'art, proche des transports et des commerces Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 34 000,00€ par an Avantages : * RTT Formation: * Bac +5 (Master / MBA) (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Missions principales : Sous la responsabilité de la cheffe de service, vos principales missions sont : - Assurer la sécurité des personnes en situation de handicap, des biens et du lieu (veille, ronde, intervention / alerte.), - Veiller au confort et au bien-être des personnes, - Contribuer à la continuité du travail entre le jour et la nuit. Diplôme et compétences : Vous avez suivi la Formation qualifiante de surveillant(e) de nuit et êtes titulaire du permis B. Vous avez idéalement une expérience avec des personnes en situation de handicap, alors ce poste est fait pour vous. Vous vous reconnaissez à travers : le travail en équipe, la bienveillance et le respect, l'écoute, l'empathie, la discrétion professionnelle, l'aide et l'accompagnement, le maintien d'une vigilance et d'une concentration constante.
Implantée, depuis 1922, dans le territoire de l'Avesnois, l'Association Traits d'Union gère 25 structures dépendant de 12 établissements et services sociaux et médico-sociaux, répartis sur 5 communes du Sud de l'Avesnois. L'association exerce ses missions dans les secteurs de la protection de l'enfance et du handicap contribuant ainsi par son engagement à la mise en œuvre des politiques publiques d'action sociale relevant du Conseil Départemental et de l'Agence Régionale de Santé.
Nous recherchons pour notre client un agent d'entretien H/F avec caces 3 obligatoire basé sur Petit-Fayt Gestion des déchets sur le site Peinture Petit maçonnerie Entretiens des espaces verts Diverses tâches peuvent survenir : montage / démontage de meuble, aide des techniciens de maintenance Travail en extérieur Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons pour notre client un conducteur de ligne H/F basé sur Petit-Fayt.Préparer, démarrer et arrêter la ligne de production Assurer les réglages, changements de formats et interventions de premier niveau Surveiller le process et garantir la qualité des produits Approvisionner la ligne en matières premières Réaliser les contrôles qualité et renseigner les documents de suivi Identifier les dysfonctionnements et alerter la maintenance Respecter strictement les règles d'hygiène, de sécurité et de qualité Expérience en conduite de ligne ou en production industrielle souhaitée Connaissance des outils de contrôle, réglages mécaniques ou automatisés Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités Rigueur, réactivité, sens de l'organisation Formation technique (BEP/CAP/BAC Pro ou équivalent) appréciée Régler les paramètres des machines et des équipements - Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés - Mettre en place des actions correctives et préventives - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Automatisme - Mécanique - Normes qualité - Règles de sécurité Orientation qualité - Réactivité - Attention - Autonomie - Capacité à travailler seul(e) Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Votre agence Jubil intérim recherche pour l'un de ses clients, un(e) vendeur(se). Objectif principale du poste : -Conduite d'un véhicule utilitaire type Jumper -Livraisons et ventes de produits agricoles en ferme -Manutention et gestion de la marchandise -Saisie et gestion informatique quotidienne (encaissement) -Gestion de stock Missions principales pour ce poste : -Assurer la conduite d'un véhicule utilitaire sur le secteur Nord et Ardennes -Proposer et vendre des produits aux exploitants agricoles (pas de prospection / pas de démarchage) -Réaliser les opérations de chargement et déchargement sur les dépôts et chez les clients -Effectuer la facturation et l'encaissement des clients ( majorité en prélèvement automatique) -Etre responsable de la marchandise transportée -Assurer une gestion informatisée simple : saisies, retours, factures 4 jours par semaine (jour de repos pouvant varier) Tournée journalière chez différents clients Nord / Ardennes Vous avez une connaissance du milieu agricole (appréciée), vous savez maîtriser des outils informatiques de base. Vous avez un bon relationnel, un bon sens du contact, un sens commercial naturel, une capacité d'organisation, un esprit d'initiative et une capacité à rendre compte. Vous savez travailler en équipe et vous êtes rigoureux, autonome. Vous possédez le permis B
Description du poste : Préparer, démarrer et arrêter la ligne de production Assurer les réglages, changements de formats et interventions de premier niveau Surveiller le process et garantir la qualité des produits Approvisionner la ligne en matières premières Réaliser les contrôles qualité et renseigner les documents de suivi Identifier les dysfonctionnements et alerter la maintenance Respecter strictement les règles d'hygiène, de sécurité et de qualité Expérience en conduite de ligne ou en production industrielle souhaitée Connaissance des outils de contrôle, réglages mécaniques ou automatisés Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités Rigueur, réactivité, sens de l'organisation Formation technique (BEP/CAP/BAC Pro ou équivalent) appréciée Description du profil : Régler les paramètres des machines et des équipements - Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés - Mettre en place des actions correctives et préventives - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Automatisme - Mécanique - Normes qualité - Règles de sécurité Orientation qualité - Réactivité - Attention - Autonomie - Capacité à travailler seul(e)
CDI - 24h A pourvoir au sein du Pôle Médico-Social Adulte - Foyer d'hébergement - FERON Dès que possible Missions : Sous la responsabilité du Chef de service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le Moniteur Éducateur (H/F) accompagne des adultes en situation de handicap dans leur vie quotidienne, en favorisant leur autonomie, leur inclusion sociale et leur épanouissement personnel. Les principales missions sont les suivantes : - Assurer l'accompagnement éducatif et social des adultes accueillis au sein du foyer d'hébergement. - Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé de chaque résident, en formalisant des observations, en participant aux évaluations et en tenant compte du rôle des familles et des partenaires extérieurs. - Assurer le suivi individuel des résidents tout en favorisant la dynamique collective au sein du groupe. - Intervenir sur les différents temps de la journée (lever, repas, activités, temps libres, coucher.) dans une logique de continuité éducative. - Proposer, organiser et animer des activités éducatives, culturelles, sociales ou de loisirs, favorisant l'épanouissement et l'inclusion des résidents. - Accompagner les personnes dans la gestion de leur vie quotidienne (hygiène, alimentation, budget, déplacements, santé, démarches administratives), en soutenant le développement de leur autonomie, de leur socialisation et de leur responsabilisation. - Participer activement au travail d'équipe et à la réflexion éducative avec l'ensemble des professionnels du foyer (éducateurs spécialisés, AES, psychologue, chef de service, etc.). Profil et compétences recherchés : Le Diplôme d'État de Moniteur Éducateur est exigé. Vous faites preuve d'écoute, de bienveillance et de rigueur, disposez d'un bon sens du travail en équipe et savez accompagner les personnes dans le respect, l'autonomie et le cadre éducatif.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : LABORANTIN (H/F) Nous recherchons un Laborantin (H/F) pour l'un de nos clients de l'agroalimentaire. PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines, spécialisé dans l'accompagnement de l'évolution professionnelle et le recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences. Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner un bilan de compétences » incontournable de 1 ou 3 jours sur une base de 480€ la journée en amont de votre intégration à notre équipe. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : - Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH - Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH - Les prestations Orientation scolaire et Bilan sous la marque LudiSpirit - Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit - Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa - Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us - Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou de science de l'éducation, vous manifestez un intérêt prononcé pour les métiers du conseil et de l'accompagnement. Autonome et engagé(e), vous êtes doté(e) de compétences relationnelles avérées qui vous permettront d'accélérer le développement de votre activité. Véritable ambassadeur(ice), vous êtes fidèle à nos valeurs et animé(e) par un esprit d'équipe.
CARRIERE RH
Chez Synergie, il y a forcément un emploi qui vous correspond ! Synergie Buire, c'est plus de 400 salariés intérimaires, 50 CDI intérimaires et un grand nombre de clients qui nous font confiance au quotidien. Synergie contribue à la sécurisation des parcours grâce au CDI Intérimaire et à la formation. Votre sécurité, notre priorité.Vos missions En tant que Responsable de Maintenance, vous aurez pour rôle d'organiser, superviser et optimiser l'ensemble des activités de maintenance préventive, corrective et améliorative. À ce titre, vos principales missions seront : Management & organisation Encadrer, animer et développer une équipe de techniciens de maintenance. Planifier et prioriser les interventions en coordination avec la production. Gérer les astreintes, plannings et besoins en renfort. Maintenance & technique Garantir le fonctionnement optimal des équipements industriels. Définir et suivre le plan de maintenance préventive et prédictive. Diagnostiquer les pannes, proposer des solutions durables et réduire les temps d'arrêt. Participer à l'amélioration continue des process et à la mise en place de projets techniques. Gestion & performance Gérer le budget maintenance, les achats de pièces et la relation avec les prestataires. Suivre et analyser les indicateurs de performance. Assurer la conformité réglementaire des installations (sécurité, inspections périodiques, audits). Conduire des projets d'investissements techniques et participer à l'intégration de nouveaux équipements. Profil recherché Bac+5 en Maintenance industrielle, Génie industriel, Électrotechnique ou équivalent. Expérience significative (3 à 5 ans minimum) en maintenance industrielle, dont une partie en management d'équipe. Solides compétences en mécanique, électrotechnique et diagnostic de pannes. Qualités attendues : leadership, réactivité, organisation, pédagogie, esprit d'analyse, sens du service. Assurer la fluidité du traitement des réparations - Connaitre et faire respecter les engagements de l'entreprise - Piloter un projet - Diriger un service, une structure - Gérer des contrats de fournisseurs, sous-traitants, prestataires - Assurer le suivi des garanties - Contrôler les autorisations, les habilitations du personnel - Analyse des risques - Audit interne - Contrôler la réalisation d'une prestation - Méthodes et outils de résolution de problèmes - Procédures de maintenance - Gestion de projet Disponibilité - Esprit d'analyse - Orientation client - Pragmatisme - Aisance relationnelle Habilitation nucléaire niveau 1 (HN1) - Habilitation nucléaire niveau 2 (HN2)
Description du poste :***Vos missions principales : Encadrer et accompagner l'équipe de maintenance dans la mise en œuvre du plan de maintenance préventive et la réalisation des interventions curatives. Suivre les indicateurs de performance (disponibilité, fiabilité, coûts) et piloter les plans d'action pour améliorer l'efficacité des interventions. Gérer le budget maintenance (prestations, pièces détachées) et optimiser la gestion du magasin technique. Développer et formaliser les méthodes de travail du service dans une logique d'amélioration continue. Animer l'équipe autour des objectifs SQCDME (Sécurité, Qualité, Coût, Délai, Motivation, Environnement). Participer à la migration de la GMAO prévue en 2025 et en assurer la mise en œuvre opérationnelle. Contribuer à la définition et à la réalisation des projets d'investissement industriels. Assurer progressivement le rôle d'adjoint au Responsable Maintenance, garantissant la continuité du service en son absence.***Profil recherché : Formation supérieure en maintenance industrielle, électrotechnique, mécanique ou équivalent. Expérience confirmée en management d'équipe et en maintenance d'équipements de production. Compétences en gestion de projet, suivi budgétaire et utilisation d'un outil de GMAO. Rigueur, sens de l'organisation et aptitude à travailler dans un environnement industriel exigeant. Conditions et environnement Poste basé sur un site industriel certifié ISO 14001. Parcours d'intégration et de formation à la prise de poste. Rémunération composée d'un salaire fixe sur 13 mois, d'une prime d'objectifs, de l'intéressement et de la participation. Mutuelle, épargne salariale et avantages CSE. Opportunités d'évolution interne, en France ou à l'international, dans le domaine industriel ou managérial. Description du profil : Superviser une équipe (ligne, atelier, unit de production..) - Elaborer un outil de suivi - Former les salariés sur les procédures de production - Mettre en œuvre des actions d'amélioration - Animer et encadrer une équipe de professionnels - Résoudre les problèmes courants de production (problèmes d'approvisionnement ligne, absence collaborateur.) - Méthodes et outils de résolution de problèmes - Normes qualité - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Techniques d'animation d'équipe Autonomie - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à gérer les conflits - Maîtrise de soi - Capacité à motiver - Organisation - Sens des responsabilités - Aisance relationnelle
Aquila RH est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs du BTP, de l'Industrie, du Transport et de la Logistique. Fondée en 2009, Aquila RH s'est rapidement développée pour devenir un acteur majeur dans le domaine du recrutement en France. Son expertise repose sur une connaissance approfondie des métiers techniques et spécialisés, ainsi que sur une compréhension fine des besoins des entreprises de ces secteurs. Notre agence se distingue par son approche personnalisée du recrutement, en mettant l'accent sur la qualité des profils proposés et sur la satisfaction tant des entreprises clientes que des candidats. La mission de nos Consultants est de vous aider à trouver le poste qui correspond à votre profil et à vos aspirations professionnelles ! Rejoignez l'aventure Aquila RH, postulez ! Vos missionsVotre travail requiert des compétences techniques, de la précision et un sens esthétique afin de créer des surfaces carrelées aussi belles que fonctionnelles.> Préparer le support> Découper des carreaux> Poser des carreaux> Assurer les finitions et le jointoiement> Installer des éléments décoratifs (frises, listels, motifs spéciaux)> Travailler avec précision> Nettoyer les chantiers> Soigner les finitions Pré-requis> CAP Carreleur Mosaïque> Sens esthétique et habileté> 1 an d'expérience continue minimum Profil recherchéVous êtes précis(e) et minutieux(se). Vous avez le souci du détail. > Type de contrat : intérim (possibilité de prolongation)> Rémunération selon expérience> Horaires de travail du lundi au vendredi sur une base de 35h/semaine> Avantages liés à l'intérim (indemnités de fin de mission, congés payés) Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
"""Une exploitation en polyculture-élevage laitier recherche un apprenti (H/F)./r/n/r/nMissions : /r/nRéalisation des travaux liés à la partie élevage laitier : alimentation, suivi du troupeau, traite, etc./r/nRéalisation des travaux liés aux cultures /r/n/r/nConditions : /r/nContrat d'apprentissage/r/n/r/nPré-requis : /r/nExpérience en élevage laitier et conduite d'engins appréciée"""
Qui sommes-nous ?Leader européen du diagnostic médical en Europe, SYNLAB est un acteur incontournable dans le domaine de la biologie médicale, avec un réseau mondial de 20 000 collaborateurs répartis dans 36 pays. En France, nous réunissons 380 laboratoires d'analyses médicales et centres techniques, où plus de 400 biologistes et 4 000 collaborateurs, oeuvrent chaque jour pour offrir des services de qualité aux patients et prescripteurs.Rejoignez notre équipe !SYNLAB BIOFRANCE, filiale dynamique, nous regroupons 8 sites situés dans les départements du 59 et du 02, avec une équipe de 120 collaborateurs. Nous recherchons actuellement un(e) :- Secrétaire médical(e) H/F En tant que Secrétaire Médical(e), vous serez un acteur clé dans l'accueil de nos patients. Voici un aperçu de vos missions : - Accueillir chaleureusement nos patients au laboratoire et répondre aux appels entrants avec bienveillance - Créer et enregistrer les dossiers patients dans notre système d'informatique de laboratoire - Préparer et transmettre les résultats médicaux aux patients, en garantissant la confidentialité et le respect des procédures Nous recherchons un(e) candidat(e) qui possède les qualités suivantes : - Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac à Bac+2 en Sciences Médico-sociales ou avez suivi une formation de secrétaire médicale - Vous êtes dynamique, rigoureux(se), et autonome, avec une forte capacité d'organisation - Vous avez un excellent sens relationnel et aimez interagir avec les patients et l'équipe - Vous êtes motivé(e) par un environnement de travail collaboratif. Si vous vous reconnaissez à travers ces qualités et compétences, alors qu'attendez vous pour postuler ? Informations pratiques - Type de contrat : CDD - Volume horaire : Temps complet - Jours travaillés : Du lundi au samedi, avec un samedi sur deux travaillé. - Lieu de travail : Vous alternez entre nos laboratoires Avesnelles et Fourmies. Pourquoi rejoindre SYNLAB ?Nous vous offrons un cadre de travail stimulant et une équipe dynamique.
