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Nous recherchons une personne organisée et avec un peu d'expérience pour faire la saison d'été, de juin à fin septembre 2024
L'Hôtel Bellevue 24 chambres, situé dans le village touristique de Thollon les Mémises à 12 Kms d'Evian , recherche pour compléter son équipe un valet ou une femme de chambre pour la période du 4 Juillet 2025 au 31 Août 2025 minimum. En binôme , vous serez en charge de l'entretien des locaux, du matériel ,ainsi que des chambres, des communs de l'hôtel . Vous serez également en charge du lavage et du séchage d'une partie du linge (alèses , serviettes de toilettes...hors draps ) et du rangement du linge. Débutant accepté , mais une expérience dans le métier serait un plus 35 heures par semaine . Horaire continu. 45mn de pause déjeuner . Salaire : en fonction de l'expérience . Le poste peut être nourri et logé (logement individuel dans l'hôtel).
Randstad Inhouse Services recrute pour le compte de son client spécialisé dans l'organisation de l'événement The Amundi Evian Championship , tournoi international de Golf féminin qui aura lieu du 10 au 13 juillet, 20 hôtes F/H. Vous aurez pour missions : -Vous serez le premier point de rencontre avec les clients. - Vous aurez pour missions d'accueillir, d'orienter les clients, de vérifier leur droits d'accès tout en respectant les valeurs du Tournoi. - Vous acceptez les postes en position debout prolongé. - Vous avez une bonne maîtrise de l'Anglais - Vous êtes disponible du 10 au 13 juillet 2025 - Pour information une prise en charge de l'hébergement n'est pas possible
L'Hôtel le PANORAMA situé à Evian les bains Nevecelle recherche pour son restaurant un collaborateur(trice) confirmé(e) pour assister le chef de cuisine. Conditions de travail : - Poste à pourvoir de suite jusqu'à fin septembre. - 2 jours de congés, Service midi et soir , horaires en coupure
** 2 postes à pouvoir** Nous recherchons un(e) assistant(e) d'éducation à temps plein au lycée polyvalent Anna de Noailles à Evian. Le poste est à pourvoir au 01/09/2025 pour un contrat d'un an renouvelable de 40h hebdomadaires annualisées (congés durant les vacances scolaires). Salaire : SMIC Missions : - Surveillance et encadrement des élèves à l'externat et à l'internat - Encadrement des études - Travail administratif - Suivi des absences - Accueil au contact des élèves et des familles - Activités éducatives Pour occuper ces fonctions, vous devez faire preuve de rigueur, de sens des responsabilités, d'attention, de bienveillance, d'écoute et d'esprit d'équipe.
Restaurant sur la commune d'Evian-les-Bains ayant une bonne réputation (cuisine Orientale) et une excellente clientèle, recherche un Serveur / Serveuse avec compétences impératif. Jours de fermeture : lundis (journée) et mardis midis, mercredis midis Poste à pourvoir de suite jusqu'à Octobre (minimum) Salaire : 2100 euros net mensuel Poste non logé, uniquement nourri.
Accueillir et accompagner les clients à leur table Présenter les menus et répondre de manière détaillée aux questions (à propos des portions, ingrédients ou éventuelles allergies alimentaires) Préparer les tables en dressant les couverts et les verres Informer les clients des plats du jour Bien prendre les commandes de plats et de boissons, en utilisant un logiciel de commande Servir les commandes de plats et de boissons Vérifier la propreté et la présentation des plats et couverts et signaler tout problème Arranger la disposition des tables et maintenir un espace de restauration rangé Présenter les additions et récupérer les paiements Emporter les assiettes, verres et couverts sales en cuisine pour la plonge S'entretenir avec le personnel du restaurant pour passer en revue les plats du jour, les changements au menu et les spécificités des réservations (fêtes par exemple) Respecter toutes les réglementations du Ministère de la santé en matière de restauration Offrir un excellent service client
Hôtel restaurant 3 étoiles sur Evian les Bains recherche pour l'entretien des chambres, des communs, le service au petit déjeuner, lingerie, femme de chambre ou valet de chambre avec horaires continus de 7 h à 15.30 h, repas sur place en temps plein. Nous recherchons des personnes motivées, méticuleuses. Personne motivée et rigoureuse demandée. Salaire : 1750 euros net mensuel Poste non logé.
Idéalement situé en bordure immédiate du lac Léman, l'établissement *** possède trois cheminées aux Logis de France.
Assurer l'encadrement et la sécurité des collégiens lorsqu'ils ne sont pas en classe. (Surveillance de la cour, du self, des études.) Accueillir les parents, les élèves au bureau vie scolaire. Assurer le contrôle et le suivi des absences. Assurer un accueil téléphonique.
Collège public de 550 élèves. Situé sur la commune de St Paul-en-Chablais accueillant des élèves de la 6° à la 3°.
Hôtel*** restaurant situé à Evian les Bains recherche un veilleur de nuit pour 3 nuits par semaine, le vendredi, samedi et dimanche de 23h à 7h. Diverses tâches vous seront demandées, nettoyages, rondes, mise en place du petit déjeuner Profil recherché; personne organisée, méticuleuse, autonome et dynamique. Poste non logé. Salaire : 1400 euros net par mois
Hôtel 3 étoiles recherche son valet/femme de chambre. Vous aurez pour mission l'entretien des chambres de l'hôtel. Contrat de 25h/hebdo de 08h30 à 13h30 du lundi au vendredi et 09h à 14h le week end. Prise de poste rapide.
Pour l'un de nos clients, nous recherchons un(e) Magasinier(e)- opérateur(trice) débit H/F. - Réception et stockage des matières premières (saisies sur ERP) - Débit de pièces (sciage) selon les dimensions demandées en utilisant les machines - Régler les machines en fonction des besoins et veiller à la bonne exécution des découpes - Manutention et stockage des pièces débitées - Entretien de l'outillage et des zones de travail Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - vous êtes en possession du CACES 3 ; - Connaissance de base en lecture de plans ; - Capacité à utiliser un ERP ou un logiciel de gestion de stock ; - Précision dans les mesures et la découpe. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Votre agence Menway Emploi de Thonon les bains spécialiste du recrutement, met à disposition son expertise pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi. Notre client est une société du domaine industriel engagée dans la production et la transformation de matériaux de haute qualité. Reconnue pour son expertise technique et son respect des normes de sécurité, elle assure des prestations fiables et performantes à ses partenaires.
Nous sommes un cabinet de géomètres-experts indépendant, implanté sur plusieurs sites en Haute-Savoie. Depuis plusieurs décennies, nous accompagnons une clientèle variée (particuliers, promoteurs et collectivités) dans leurs projets d'aménagement. Dans le cadre du renforcement de notre équipe en place sur le site d'Évian-les-Bains, nous recrutons un assistant administratif (H/F) à temps partiel. Ce poste vous offre une belle diversité de missions dans un environnement dynamique, où la polyvalence et la réactivité sont essentielles. Vous interviendrez dans un domaine d'activité ayant un impact concret sur l'aménagement du territoire. Vos principales responsabilités seront les suivantes : > Accueil et relation client : - Assurer l'accueil physique et téléphonique des interlocuteurs externes (clients, partenaires, riverains). - Prendre les messages, assurer le lien entre les interlocuteurs internes et externes, relancer si nécessaire. - Fournir des explications claires sur les étapes administratives des dossiers en cours. > Gestion des dossiers fonciers et topographiques en appui des techniciens géomètres et géomètres experts : - Créer, suivre et archiver les dossiers à l'aide des logiciels métiers dédiés. - Assister le technicien dans le recueil des documents préalables nécessaires au démarrage du dossier - Préparer et transmettre les pièces administratives aux clients et riverains - Assurer le suivi des signatures des procès-verbaux et des échanges auprès des différentes personnes concernées. - Assurer le suivi administratif des demandes d'autorisations d'urbanisme auprès des services compétents. > Traitement des devis et facturation - Créer la trame de devis en fonction de la prestation à réaliser, à destination du responsable d'agence. - Finaliser les devis et les transmettre aux clients. - Transformer les devis en factures. > Gestion des plannings - Organiser les rendez-vous de terrain pour les collaborateurs du site. - Anticiper les contraintes éventuelles (conditions météo, accès, disponibilité des clients) en lien avec le responsable d'agence. > Archivage - Participer à la dématérialisation des archives de l'agence. - Traiter les demandes de copie d'archives des tiers (clients, confrères, .) en lien avec le responsable d'agence. PROFIL Vous êtes issu d'une formation administrative et disposez d'une première expérience en gestion administrative, idéalement dans un environnement technique (BTP, immobilier, notariat, carrosserie.). Pour garantir un suivi des dossiers exemplaire, vous faites preuve d'une grande rigueur administrative. Répondre au téléphone, accueillir un client et gérer un dossier en simultané vous stimule : vous êtes capable de gérer plusieurs tâches à la fois sans rien laisser au hasard. Votre aisance relationnelle vous permet d'échanger avec des publics variés, et vous disposez d'une excellente capacité rédactionnelle. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word) et saurez vous approprier rapidement un logiciel métier - une formation interne est prévue à cet effet. Vous savez faire preuve de discrétion et de confidentialité dans le traitement des dossiers. Curieux et impliqué, vous avez envie de comprendre l'univers de ce métier et de contribuer à son bon fonctionnement. Temps de travail : Nous vous proposons un contrat à temps partiel d'environ 20h. Les horaires de travail pourront être définis conjointement, par demi-journées ou journées complètes. La présence est requise le mercredi après-midi et le vendredi après-midi, afin d'assurer la continuité avec les équipes en place. Les horaires d'ouverture du cabinet sont 8h30-12h et 13h30-17h30 (jusqu'à 16h30 le vendredi).
Alphéa Conseil c'est 30 agences en Europe avec une couverture internationale pour plus de 2 000 recrutements par an. Nos prestations de recrutement reposent sur 2 services : Alphéa Conseil : Prestation dédiée au recrutement de cadres opérationnels et profils middle management (www.alphea-conseil.fr). Alphéa Executive : Prestation dédiée à l'accompagnement et à l'approche directe de cadres dirigeants (www.alphea-executive.fr) Prenez contact avec nous via notre site internet!
Restaurant sur la commune d'Evian-les-Bains ayant une bonne réputation (cuisine Orientale) et une excellente clientèle, recherche un plongeur/ plongeuse avec expérience. Aide en cuisine pour épluchage. Jours de fermeture : lundi et mardi Poste non logé
CONTEXTE Au sein d'un cadre exceptionnel, le pays d'Évian - vallée d'Abondance, et ses 22 communes membres, s'étend sur les rives sud du lac Léman jusqu'aux premiers sommets des Alpes, en Haute-Savoie. Frontalier avec la Suisse, le territoire rassemble 42 000 habitants (55 000 au sens de la population DGF), sur 321 km² et offre des paysages contrastés. Cet environnement, son patrimoine historique et culturel et les multiples activités proposées en toutes saisons font la richesse du territoire et une destination de renom international. MISSIONS DU POSTE Sous l'autorité directe de la coordinatrice des déchetteries, l'agent aura les missions suivantes : En qualité de gardien de déchetteries vous aurez les missions suivantes : - Assurer le bon fonctionnement de la déchetterie et dans un esprit de service public - Accueillir et accompagner les usagers - Réguler les flux d'entrées - Vérifier les apports et le tri - Réceptionner, trier et stocker les déchets dangereux - Vérifier les droits d'accès et fiches de facturation des professionnels - Informer et sensibiliser aux objectifs et aux consignes de tri - Faire respecter le règlement de la déchetterie - Procéder aux demandes de rotation de bennes, en optimisant le remplissage - Effectuer le nettoyage courant et la maintenance de première nécessité - Tenir à jour les documents d'activités : fiches de fréquentations et de demandes d'enlèvement PROFIL - Application rigoureuse des normes et consignes de sécurité - Capacité à désamorcer une situation de tension ou de conflit avec les usagers de la déchetterie - Sens du service public - Bon relationnel - Ponctualité - Fiabilité - Esprit d'équipe - Rigueur CONDITIONS DE TRAVAIL Lieu d'affectation : Déchetteries de la CCPEVA Service d'affectation : Prévention et gestion des déchets Temps de travail : Poste à 35 heures - du lundi au samedi - avec jour de repos Salaire : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + indemnité de résidence de 3% Action sociale : Chèques déjeuners + participation de la Collectivité à hauteur de 20 € / mois à une mutuelle labellisée et 20 € / mois à un contrat de prévoyance. Merci d'adresser vos candidatures (lettre de motivation + CV obligatoires)
Le pays d'Evian s'étend des rives sud du lac Léman aux premiers sommets des Alpes, en Haute-Savoie. Au 1er janvier 2017, le territoire s'est élargi, suite à la fusion de la communauté de communes du pays d'Evian avec celle de la vallée d'Abondance. Le nouveau territoire se compose de 22 communes membres, rassemblant plus de 39 000 habitants, depuis les bords du lac jusqu'aux Portes du Soleil.
MISSIONS DU POSTE Sous l'autorité directe de la coordinatrice gestion des abonnés, l'agent.e aura les missions suivantes : Gestion administrative des comptes abonnés de leur création à leur mutation : - Etablir les contrats des nouveaux abonnés et résilier les contrats des abonnés sortants - Vérifier et facturer les consommations - Effectuer les demandes de mutation (succession, syndics.) - Réaliser divers travaux administratifs en relation avec la gestion des abonnés - Accueil téléphonique et physique des abonnés Gestion administrative de la relève des compteurs, de la facturation et des contentieux : - Suivre les relèves par commune - Vérifier les anomalies et programmer les recontrôles éventuels - Créer des lots de facturation - Etablir la facture de départ dans le cadre d'une résiliation - Analyser des réclamations et recherche de solutions - Rectifier les factures si nécessaire (application Loi Warsmann) - Préparer des courriers de réponse en concertation avec la hiérarchie Accueil physique et téléphonique en 2ème niveau : - Accueillir le public avec amabilité - S'exprimer clairement - Reformuler les demandes - Recevoir, filtrer et orienter les appels - Traduire le vocabulaire professionnel en langage clair et compréhensible par tous - Gérer les situations de stress PROFIL RECHERCHE - COMPETENCES - SAVOIR FAIRE REQUIS - Diplôme de niveau Bac minimum dans un domaine administratif - Techniques et outils de communication - Connaissance de l'organisation et des activités des différents services de la CCPEVA - Fonctionnement du standard téléphonique, annuaire et internet - Connaissance des techniques de régulation - Techniques d'écoute et de gestion des conflits - Aisance en langue étrangère (et notamment en anglais) - Utilisation des logiciels métiers et outils de bureautique - Connaissance du règlement intérieur de la collectivité et du service eau et assainissement - Rigueur, méthodique, polyvalence, discrétion, adaptabilité, écoute et patience CONDITIONS DE TRAVAIL Lieu d'affectation : Publier (74500) Service d'affectation : Gestion des abonnés Temps de travail : Postes de 37h30 sur 5 jours avec jours ARTT - du lundi au vendredi - avec plages de présence obligatoire de 9h00 à 11h30 et de 13h45 à 16h30 Salaire : Rémunération statutaire + régime indemnitaire (prime mensuelle + prime annuel) + indemnité de résidence Action sociale : Chèques déjeuners + participation de la collectivité à hauteur de 20 € / mois à une mutuelle labellisée et à un contrat de prévoyance + une journée de télétravail par semaine Remplacement congé maternité Merci d'adresser vos candidatures (CV + lettre de motivation )
**** Poste à pourvoir pour la saison d'été *** L'hôtel Le Bourgogne, reconnu pour sa cuisine raffinée et son service de qualité, recherche un serveur ou une serveuse pour rejoindre son équipe dynamique. ** Responsabilités ** : Accueillir et installer les clients avec courtoisie et professionnalisme. Présenter le menu, conseiller les clients sur les plats et les vins, et prendre les commandes. Assurer un service fluide et attentionné tout au long du repas. Veiller à la mise en place et à la propreté de la salle avant, pendant et après le service. Collaborer étroitement avec la cuisine pour assurer une excellente synchronisation entre la salle et la cuisine. ** Profil recherché ** : Sens du détail et souci de la perfection. Attitude positive, dynamique et esprit d'équipe. Bonne présentation et professionnalisme. Conditions : Opportunités de formation et de développement professionnel. Possibilités d'évolution au sein du groupe. 2,5 jours de repos hebdomadaire.
Vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique. Notre établissement de 1800m² est composé d'un restaurant, un espace bien-être et de 23 chambres. Vos principales missions seront d'assurer une parfaite propreté des chambres et des lieux publics et le suivi de nos procédures destinées à ce poste. Conditions : - Salaire : à partir de 2020 euros brut mensuel - Possibilité de logement
*** 3 postes à pourvoir *** 3 contrats saisonniers : - du 24.05 au 05.10.2025 : temps partiel 50% évolutif - du 07.06 au 14.06.2025 : temps complet - du 07.06 au 17.06.2025 : temps complet VVF Vacances, une organisation leader dans les vacances en famille, recherche trois Serveur(se)s compétent(e)s et enthousiaste(e) pour rejoindre notre équipe durant la saison estivale 2025. Si vous avez un excellent sens du service client et souhaitez travailler dans un environnement convivial, cette opportunité est faite pour vous ! Responsabilités (Service sous forme de buffet) - Accueillir les clients et les installer à leur table. - Servir les boissons en respectant les normes de service. - Veiller à la satisfaction des clients durant leur repas. - Nettoyer et préparer les tables pour le prochain service. - Assurer le rangement et la propreté de la salle de restaurant. Profil recherché : - Expérience : Minimum 1 an d'expérience en service (de préférence en environnement de vacances ou d'hôtel) un plus. - Compétences : Excellentes compétences en communication et en service à la clientèle. Capacité à travailler en équipe et à maintenir un flux de service efficace. Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Qualités : Présentation soignée et attitude professionnelle. Fiabilité et ponctualité. Enthousiasme et désir de rendre l'expérience des clients agréable. Conditions : 35 heures et 2 jours de repos hebdomadaires Travail week-end et jours fériés
Offre d'emploi - Commis de salle (H/F) Restaurant Le Kern - Seytroux (Haute-Savoie) Restaurant étoilé Le Restaurant Le Kern, établissement étoilé niché au cœur de la montagne à Seytroux, recherche un commis de salle motivé(e) et passionné(e) pour une la saison d'été 2025. (lieu peu desservi par les transports en commun) Disponibilité : - Temps plein - De mi-mai à fin septembre Contrat : - CDD - 42 heures hebdomadaires, avec coupure - 2 jours de congé consécutifs par semaine (lundi et mardi) Rémunération : - SMIC hôtelier - Poste nourri - Logement possible à proximité Profil recherché : - Avec expérience en restauration gastronomique ou traditionnelle - Motivation, rigueur, et esprit d'équipe indispensables Si vous souhaitez intégrer une maison de qualité au sein d'une équipe dynamique et exigeante, envoyez votre candidature à : kern.recrute@gmail.com
Nous recherchons 1 à 2 serveur/serveuse pour compléter notre équipe (jusqu'à minimum fin Septembre 2025) Contrat de 43h hebdomadaire, planning en coupure ou continue selon l'affluence. Salaire à discuter selon compétence et expériences : à partir de 1780 euros net mensuel
« LA PIZZA ». Derrière son nom sans ambage se cache la toute première pizzéria de Rhône-Alpes, ouverte voici 60 ans. Dans la salle, les Pizzavores ont l'œil rivé sur le four à bois et salivent en observant le pizzaïolo à l'œuvre. Possédant le titre de Maître Restaurateur et la Charte Qualité Tourisme, le restaurant vous propose également ses pâtes fraîches fabrication Maison, ainsi qu'un vaste choix de plats issus de notre cuisine traditionnelle Française.
Vous avez la passion de la cuisine et souhaitez évoluer dans un cadre exceptionnel au cœur des Alpes ? L'Auberge du Moulin de Léré, un restaurant réputé pour sa cuisine de qualité et son atmosphère conviviale, recherche un(e) Aide en Cuisine pour compléter son équipe. Rejoignez-nous et contribuez à faire rayonner ce lieu emblématique de la région ! Vos missions : - Travailler sous la supervision directe du Responsable de Cuisine pour assurer la préparation des plats dans les règles de l'art. - Participer à la bonne organisation de la cuisine pour garantir un service rapide et de qualité. - Assister les cuisiniers dans la préparation des plats tout en respectant les consignes de sécurité et d'hygiène. - Plonge : Assurer la plonge des ustensiles et équipements de cuisine en veillant à leur propreté, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Maintenir la cuisine propre et rangée pour garantir un environnement de travail optimal. Organisation et équipe : - Vous serez intégré(e) dans une équipe soudée, avec un chef cuisinier passionné et une équipe dynamique, dans un cadre de travail motivant. - Vous travaillerez sous la direction du Responsable de Cuisine et collaborerez avec les autres membres de l'équipe pour garantir une qualité de service optimale. Profil recherché : - Première expérience en cuisine ou formation en hôtellerie-restauration souhaitée, mais nous apprécions aussi les débutants motivés et désireux d'apprendre. - Rigueur, respect des normes d'hygiène et sens de l'organisation sont indispensables. - Dynamisme, polyvalence et esprit d'équipe. - Motivation à progresser dans un environnement de travail stimulant. Nous offrons : - Un contrat en CDI à 35 heures par semaine, offrant stabilité et opportunité de développement professionnel. - Un cadre de travail unique, dans un lieu idyllique et au cœur d'une équipe chaleureuse et dynamique. - La possibilité d'évoluer au sein d'un restaurant qui met un point d'honneur à la qualité des produits locaux et au respect de la tradition culinaire. - Une rémunération attractive et un environnement de travail convivial. Si vous souhaitez rejoindre notre équipe et participer à l'aventure de l'Auberge du Moulin de Léré, envoyez dès maintenant votre CV et votre lettre de motivation à l'adresse suivante : contact@moulindelere.com Venez faire partie d'une équipe passionnée et contribuer à l'excellence de notre cuisine !
En plein coeur de la vallée du Brevon, à tout juste 45 km de Genève et 15 km de Thonon les Bains, le Moulin de Léré est la destination idéale pour les amoureux de nature et de gastronomie.
Vous travaillez à la plonge et vous serez amené à aider vos collègues en cuisine Poste nourri / Possibilité de logement Période de: Mai 2025 à Octobre 2025 Temps plein en coupure. Type d'emploi : Temps plein Horaires : Travail en journée Travail en soirée Expérience: Plongeur H/F: 1 an (Optionnel) Restauration: 1 an (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Restaurant sur Bernex (74500), recherche Chef de rang / serveur (H/F) Vous serez en charge de la mise en place, de l'accueil du client, du service et de l'entretien de la salle. Vous parlez anglais. Poste nourri / possibilité de logement de mai à octobre 2025 39h. Temps plein en coupure. Salaire à convenir selon expériences
En tant qu'Assistant(e) Commercial(e) au sein de l'agence DECORDIER immobilier à Evian-les-Bains, vous jouerez un rôle central dans le bon fonctionnement de l'équipe. Vous êtes le lien entre les conseillers, les clients et les partenaires, et contribuez à offrir une expérience fluide et professionnelle à chaque étape du parcours client. Vous assurez : - l'accueil téléphonique et physique de la clientèle et vous représentez, à ce titre, l'image de l'agence, - la prise en charge initiale des demandes des clients, - la diffusion des annonces immobilières et la gestion de la vitrine de l'agence, - la constitution et le suivi des dossiers de vente en relation avec les conseillers, - la bonne tenue des registres règlementaires de l'agence, - la communication interne à l'agence, - la communication externe sur les réseaux sociaux, - l'approvisionnement en fournitures et la bonne tenue de l'agence. Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire ? C'est un vrai plus ! Organisé(e), réactif(ve) et toujours prêt(e) à trouver des solutions, vous êtes capable de gérer les priorités efficacement. Les outils bureautiques et l'univers digital n'ont plus de secret pour vous. Vous avez une excellente maîtrise du français, aussi bien à l'oral qu'à l'écrit - l'orthographe irréprochable, c'est votre truc ! L'anglais dans un cadre professionnel ? Vous vous débrouillez bien, c'est un vrai atout. Vous aimez le travail en équipe, vous êtes animé(e) par l'esprit d'entraide, et vos actions sont guidées par l'intégrité. Nous assurons votre formation continue en agence. Rejoignez notre équipe ! Lieu : Evian-les-Bains (74) Type de contrat : CDI Disponibilité : Immédiate Candidature : CV + lettre de motivation par email Salaire : 2300€ BRUT et plus selon compétences.
Les agences immobilières DECORDIER immobilier vous aide à réaliser votre projet d achat ou de vente d un logement. Appartement, maison individuelle, terrain ou programme neuf, nos équipes sont expertes du marché immobilier d Évian et de Thonon et sauront vous proposer des biens répondant à vos attentes.
Le Collège et Lycée Sainte-Croix des Neiges à Abondance (74360) recherche un(e) enseignant(e) en ESPAGNOL à temps partiel (9 heures) pour l'année scolaire entière (à partir du 1er septembre 2025). Vous enseignerez 6.5 heures au lycée et 2.5 heures au collège.
Le lycée Sainte-Croix des Neiges à Abondance (74360) recherche un(e) enseignant(e) en Sciences Economiques et Sociales (SES) au 1er septembre 2025, à temps plein (18 heures) pour l'année scolaire entière.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Manpower THONON LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production Attacheur (H/F) Dans ce poste, vous serez amené(e) à : -Fixer des pièces sur des machines diverses -Transporter des paniers vers différents lieux -Assurer le montage d'équipements -Vérifier la conformité des installations -Respecter scrupuleusement les règles de sécurité -Collaborer efficacement avec les équipes -Maintenir un environnement de travail ordonné -Signaler toute anomalie constatée Les horaires : 4H-12H - 12H-20H - 20H-4H Vous justifiez d'une expérience en fabrication et montage, avec des compétences techniques solides. Formé(e) en maintenance industrielle, vous faites preuve d'autonomie, rigueur et sens du détail, motivation et engagement immédiat. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Randstad Inhouse recrute pour le compte de son client spécialisé dans l'organisation de l'événement The Amundi Evian Championship, tournoi international de Golf féminin qui aura lieu du 10 au 13 Juillet 2025 Vous aurez pour mission d'accueillir les clients, de dresser les buffets et les tables, de servir/desservir les clients, et (dé)placer le mobilier en fonction du plan de table, de renseigner et de conseiller les clients. Vous faites preuve de discrétion et vous avez le sens du service, Vous avez de solides notions d'anglais, Vous êtes disponible du 10 au 13 juillet 2025 Pour information aucune prise en charge de l'hébergement n'est possible Vous êtes intéressé/e et disponible, n'hésitez pas à nous rappeler au 04 50 95 95 57
Vous savez conseiller vos hôtes sur la boisson qui leur correspond parfaitement? Votre précision se reflète dans la réalisation de vos cocktails? Rejoignez l'équipe de la restauration de l'hôtel Royal***** palace en qualité de barman confirmé. Vos Missions : Garantir le bon fonctionnement du service selon les standards. Offrir un service courtois, professionnel et personnalisé. Accueillir et créer un lien privilégié avec la clientèle. Conseiller et réaliser des cocktails en fonction des envies des clients. Assurer la mise en place, le débarrassage et le redressage des tables. Participer au nettoyage, au rangement et à la gestion des stocks. Profil : Vous êtes titulaire d'une mention complémentaire barman, ou avez acquis une expérience significative dans un poste similaire. Vous êtes motivé, dynamique, doté d'une excellente présentation, d'un sens développé du service, d'une aisance relationnelle Vous avez de bonnes connaissances en anglais. 1 poste en CDD de saison à pourvoir de suite jusqu'au 11/11/2025 Vos avantages : 39h/semaine Possibilité de logement (sous réserve de disponibilité) Prime d'intéressement (3 mois de présence minimum) Prime de cooptation Remboursement du titre de transport en 2nd classe SNCF en A/R Prime d'habillage Avantages nourritures Tenues fournies et blanchies Mutuelle d'entreprise Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise Parking sécurisé pour le personnel et gratuit
Considéré comme l'un des plus beaux Resort du Monde, dominant le Lac Léman, l'Evian Resort allie modernité et élégance à travers ses Hôtels, Royal***** et Ermitage****, son mythique parcours de Golf qui accueille le tournoi The Evian championship, son académy, ses Spas, son Casino et ses Thermes. Pour plus d'informations : www.evianresort.com
Vous êtes passionné(e) par la cuisine et connaissez tout de l'art du dressage des plats ? Intégrez les équipes d'une des brigades de l'Evian Resort en qualité de commis de cuisine! Vos Missions : Vous aurez la responsabilité de contribuer au bon fonctionnement du département en accord avec les stratégies et les standards mis en place. Vous appliquez de manière constante les principes d'éthique professionnelles, vous tenez votre poste de travail dans un état de propreté, vous prenez toutes les précautions d'hygiène pour l'élaboration des préparations culinaires, vous remplissez les fonctions et tâches qui vous sont déléguées par le Chef de partie ou vos supérieurs. Vous êtes organisé(e) pour réaliser les mises en place et les mets commandés dont vous avez la charge dans le temps imparti, vous minimisez les pertes et respecter la meilleure utilisation des matières premières. Vous participez également au nettoyage de votre plan de travail et au rangement ainsi qu'à la gestion des stocks. Vous respectez le matériel et votre outil de travail. Diplômes ou formations requises : Vous êtes diplômé(e) en Hôtellerie Restauration, d'une formation de type CAP/BEP/BAC/ BTS ou avez acquis une expérience de minimum 18 mois dans un poste similaire. Compétences requises Vous êtes motivé(e), dynamique, doté(e) d'une excellente présentation, d'une ouverture d'esprit. Vous avez un sens développé de la créativité, d'une capacité d'adaptation, d'une aisance relationnelle et faites preuve d'initiatives. 1 poste en CDI à pourvoir dés que possible Vos avantages : 39h/semaine Possibilité de logement durant la période d'essai (sous réserve de disponibilité) Prime de transport Prime de 13ème mois Prime d'habillage Avantages nourritures Tenues fournies et blanchies Mutuelle d'entreprise Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise
La F.O.L. de Haute-Savoie recrute en CDD saisonnier un/e employé technique de collectivité (ETC) chargé de l'entretien des locaux, la mise en place et le service des repas. Le poste est basé à l'accueil de loisirs (T.Pesquet) sur la commune de Publier dans le cadre d'un marché public entre la commune et la F.O.L. Contrat proposé du 07 juillet au 22 août 2025 soit 7 semaines (et/ou possibilité éventuelle d'un contrat de 3 à 4 semaines). Sans logement. Tâches, missions : Sous la responsabilité de la FOL 74, qui anime et gère le service Enfance-Jeunesse-Animation, l'employé/e de restauration et d'entretien des locaux est responsable du maintien de la propreté des locaux et des mobiliers de l'accueil de loisirs. - Mise en chauffe des plats, dressage des tables et préparation du coin repas - Service auprès des enfants du repas - Après le repas, nettoyage du sol, tables et chaises - Aide au nettoyage de la vaisselle et de la cuisine - Nettoyage des sanitaires, des couloirs et des salles d'activités (sol, tables et chaises) - Réalisation des tâches dans le respect méthodique du planning de travail préétabli - Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition Profil recherché : - Savoir travailler en équipe et sens de l'organisation - Etre capable de mettre en application les protocoles d'hygiène en ACM - Sens de la communication et autonomie - Connaissance de la législation HACCP - Capacité à veiller à l'application des règles d'hygiène et de sécurité - Ponctualité, sérieux, rigueur et adaptation - Il/elle est organisé/e, discrèt/e et disponible pour répondre aux sollicitations correspondant au poste occupé, - Capacité à gérer le temps avec rigueur, dynamisme et qualité d'exécution Conditions de travail : l'activité s'effectue debout et le rythme de travail peut être souvent soutenu. Le poste nécessite l'emploi de détergents et de produits à manipuler avec précautions.
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Nous recherchons notre futur(e) équipier(ère) logistique. Pour toi l'optimisation des flux logistiques est primordiale, tu consacres toute ton énergie à proposer des solutions adaptées pour ton magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Le poste d'Equipier(ère) logistique magasin à L'Entrepôt du Bricolage de Amphion (Haute Savoie - 74) est fait pour toi ! Tu as un poste clé qui t'offre de réelles opportunités. Rattaché(e) au Responsable logistique, tes missions seront les suivantes : Réceptionner et stocker les marchandises dans un souci permanent d'efficacité Effectuer la mise en rayon et le réassort des produits en respectant les consignes de sécurité Préparer les commandes de nos clients et participer à l'aide au chargement des marchandises dans leurs véhicules Effectuer la découpe sur mesure du bois Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou la logistique, ton organisation, ta rigueur, ton dynamisme, et ton sens de la communication seront des atouts de réussites. Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Nous te proposons: - Un CDD de 3 mois à temps plein basé à Amphion. - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire de 6h à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Responsable logistique. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement: 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager. Rejoins L'Entrepôt du bricolage, une entreprise avec de fortes valeurs humaines! 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Sous la responsabilité de la directrice du service culturel, et au sein de l'équipe des expositions, l'agent d'accueil et de surveillance billetterie boutique est chargé de : Assurer l'ouverture et la fermeture de l'exposition à la Maison Gribaldi Veiller à la sécurité des œuvres, des personnes et des installations Protéger les œuvres et les bâtiments Participer à l'évacuation quotidienne du public Effectuer les vérifications quotidiennes de sécurité préventive à la prise de service Contrôle de la présence des œuvres et du matériel muséographique Accueillir et renseigner les visiteurs (accueil physique et téléphonique) Orienter et renseigner les visiteurs dans les espaces muséographiques Assurer la sécurité du public : faire respecter le règlement de visite à l'égard des visiteurs individuels, des médiateurs culturels, des groupes Accueillir et informer les publics sur les différentes offres proposées (accueil physique, téléphonique et réponse aux courriels) Assurer le standard téléphonique, le transfert des appels, Actualiser et entretenir ses connaissances sur le contenu de la programmation et de la tarification Assurer la promotion du Palais Lumière Relayer auprès des différents services les retours qualitatifs et les besoins des différents publics sur les activités, l'accueil et la programmation. Participer aux diverses missions liées au fonctionnement du service Accueillir le public en salle et contrôler les billets lors des manifestations organisées en lien avec les expositions Participer à la médiation sur certains événements Billetterie Délivrer aux visiteurs les billets d'entrée Encaisser les droits d'entrée et les sommes correspondants aux ventes (logiciel IREC) Délivrer les titres de droits d'entrée Encaisser les paiements, droits d'entrée et boutique (avec contrôle des justificatifs ouvrant droit à réduction) Vérifier les fonds de caisse Assurer le suivi administratif des réservations et des ventes (comptabilité de la caisse) Proposer les offres de fidélisation aux publics individuels et les tarifs préférentiels Effectuer les réservations d'ateliers Boutique Assurer la vente et conseiller les visiteurs sur l'offre de la librairie-boutique Participer à l'étiquetage des produits Veiller au réassort des rayons Procéder à la vérification des stocks et inventaire à chaque fin et début d'expo De manière générale participer à faire de la billetterie- librairie un lieu accueillant favorisant son développement culturel et commercial Faire remonter la demande des produits sollicités par les visiteurs Surveillance Assurer la surveillance des personnes et des biens dans les salles d'exposition si besoin Participer à l'évacuation quotidienne du public Effectuer les vérifications quotidiennes de sécurité préventive à la prise de service Contrôle de la présence des œuvres et du matériel muséographique Signalement des défaillances sur le carnet de liaison Accueillir le public et assurer sa sécurité Polyvalence ponctuelle demandée avec la billetterie/boutique et surveillance de l'exposition au Palais Lumière. Participer à la bonne image de marque de la Ville
La Ville d'Evian-les-Bains est située dans le Département de Haute Savoie (74) en région Auvergne-Rhône-Alpes et compte 9 400 habitants. Station thermale et touristique internationale, surclassée 20/40 000 habitants, elle est le pôle majeur de la Communauté de Communes du Pays d Evian et Vallée d Abondance, composée de 22 communes. Elle est située en bordure des rives du Lac Léman, au pied des Alpes et au cœur de la Haute-Savoie, à 45 minutes de Genève et Lausanne.
Descriptif de l'emploi : Sous la responsabilité du Maire, vous coordonnez et gérez une équipe de 5 personnes au sein de l'école primaire. Vous assurez le bon déroulement de l'accueil périscolaire et de la pause méridienne ainsi que la supervision de l'entretien des bâtiments communaux. Vous participez activement à l'ensemble de ces tâches et êtes le garant du projet pédagogique, de la sécurité et du bien-être des enfants. Possibilité de compléter votre temps de travail pour un temps complet en intégrant l'équipe d'encadrement de la garderie saisonnière de la station (saisons d'hiver et été). Public d'enfants de 6 mois à 6 ans. Missions - Diriger et participer à l'accueil collectif en respectant le cadre réglementaire - Élaborer et mettre en place le projet pédagogique et le projet d'activités en lien avec l'équipe d'animation - Manager l'équipe périscolaire - Assurer le bon déroulement et participer à la pause méridienne : préparation, service des repas, animation - Assurer et contrôler l'application des règles d'hygiène et de sécurité - Être l'interlocuteur privilégié de l'équipe enseignante et des parents - Assurer et participer au nettoyage du restaurant scolaire et des bâtiments communaux Profils Recherchés - Diplôme BPJEPS / BAFD exigé - Connaissance du cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs - Expérience en management exigée : capacité à encadrer une équipe et à fédérer autour d'un projet pédagogique. Capacité à gérer les situations conflictuelles - Connaissance des règles/bonnes pratiques d'hygiène et d'entretien des locaux - Qualités relationnelles et organisationnelles - Autonomie et sens de l'initiative - Respect du devoir de réserve et discrétion Informations complémentaires : - Temps de travail : - 27h annualisées (travail les lundi, mardi, jeudi et vendredi de 10h30 à 18h45 sur le temps scolaire) - possibilité de compléter pour un 35h annualisées : 1 semaine pendant les vacances de Noël et de Février, tous les mercredis ou samedis (selon besoin du service) de Janvier à fin Mars et 4 semaines en été (en horaire de journée)
Vous êtes désireux de rejoindre un groupe hôtelier mondial à forte expansion avec de réelles possibilités de promotions internes, de transferts en France et à l'étranger et axé sur le développement de ses collaborateurs ? Hilton Evian-les-Bains, 163 chambres et suites dont 4 studios, 7 salles de séminaire et banquets, un bar "Le Cosmopolitan Bar", un "THE SPA", un Excecutive Lounge avec sa terrasse panoramique ainsi qu'un restaurant Cannelle avec sa terrasse "Yatch café" et son concept brasero en période estivale souhaite intégrer un nouveau collaborateur en qualité d'Assistant(e) du responsable de la restauration (H/F) en CDI. Comment se passera le travail dans cette enseigne Hilton ? L'un des noms les plus reconnus de l'industrie, Hilton Hotels & Resorts offre aux voyageurs un monde d'expériences authentiques. La marque continue à innover et à être le leader mondial du secteur de l'hospitalité. Avec des produits et services qui répondent aux besoins des voyageurs modernes du monde entier, nous personnalisons les expériences afin que chacun de nos hôtes se sente valorisé, choyé et respecté. Si vous comprenez l'importance de maintenir la réputation d'une marque et que vous valorisez l'effort à fournir pour offrir une expérience d'hospitalité reconnue dans le monde entier, vous êtes peut-être la personne que nous cherchons à intégrer à l'équipe Hilton Hotels & Resorts. Parce que c'est chez Hilton Hotels & Resorts que nous promettons une expérience exceptionnelle à nos clients, à chaque fois. Quel sera mon rôle ? Plus particulièrement, un(e) Assistant(e) du responsable de la restauration (H/F) effectue les missions suivantes dans le respect des plus hauts standards : - Assister son supérieur hiérarchique dans ses fonctions et répondre aux directives de la Direction. - Coordonner les activités de la restauration en agissant en accord avec son supérieur hiérarchique et en coordination avec les autres départements de l'hôtel et les demandes clientèle afin de fournir efficacité, rapidité et pro activité. - S'impliquer dans la commercialisation de ses points de vente (actions commerciales). - Veiller au bon fonctionnement des services dans les différents points de vente restauration (Cannelle, Riva, Room Service, Pool Bar, Executive Lounge, Cosmopolitan Bar et autres points de ventes éphémères). - S'enquérir de la satisfaction des clients - Encadrer, conseiller, évaluer, développer et contrôler l'équipe de restauration - Suivre le planning de ses équipes en s'assurant de la stricte application des lois en matière de gestion du temps de travail. - Assurer la mise en place et l'application des standards et des procédures du groupe ainsi que celles spécifiques au Hilton Evian-les-Bains. Que recherchons-nous ? Un(e) Assistant(e) du responsable de la restauration (H/F) travaillant pour les établissements Hilton œuvre constamment pour le bien-être de nos clients, en collaboration avec d'autres membres de l'équipe. Pour ce rôle, vous devez adopter l'attitude, les comportements, les compétences et les valeurs suivants : - Anglais courant, - Excellente présentation exigée, - 2 ans d'expérience en hôtellerie-Restauration, - Formation hôtelière ou équivalent Quels seront mes avantages ? - Un salaire de départ compétitif - L'accès au programme GO Hilton : vous pourrez profiter de tarifs réduits dans nos hôtels partout dans le monde, ainsi que de réductions sur les produits et services proposés par Hilton et ses partenaires. Mais aussi : - des plages horaires de travail en continue, - des jours de repos consécutifs, - une mutuelle d'entreprise, - des avantages CE, - une aide à la recherche de logement Nous sommes impatients de vous exposer plus en détails la large gamme d'avantages offerts par une organisation hôtelière comme Hilton.
Une équipe plurielle qui a plaisir à travailler ensemble, dans une ambiance chaleureuse & respectueuse où le soutien & l'entraide sont les maîtres-mots
Postes à pourvoir à temps partiel. Vous accompagnerez des élèves porteurs de handicap dans les apprentissages et/ou dans les actes de la vie quotidienne au sein d'une établissement scolaire. Vos missions : - Aide aux déplacements, - Assistance en classe et éventuellement pendant les récréations. Contrat de 24h/semaine annualisé, sans travail pendant les vacances scolaires. Formation de 60 heures Vous devez impérativement être titulaire d'un BAC (diplôme Sanitaire et Social) ou posséder un diplôme dans le domaine sanitaire et social (min. CAP PETITE ENFANCE) ou avoir travaillé avec des personnes en situation de handicap minimum 9 mois dans le secteur privé ou le secteur public. Expérience exigée dans le secteur de l'enfance ou du handicap.
Sous l'autorité directe du responsable de secteur, vous aurez les missions principales suivantes : - D'assurer toutes les interventions techniques de la source au compteur des usagers - Le suivi, l'entretien, les réparations des réseaux d'Eau Potable et de leurs installations de pompage, de traitement et de stockage. - La réalisation des branchements (terrassement, plomberie, mise en sécurité des chantiers...). - Les travaux de tuyauteur - canalisateur (pose de canalisations pour petites extensions du réseau) - Les réparations de fuites sur le réseau d'eau potable. - Renseigner les supports de suivi d'activité et informer des anomalies, dysfonctionnements, dégâts, inondations, ... - Les relèves et vérifications de qualité d'eaux potables (chloration, pollution, qualité, ...). - Campagne de relèves et changement de compteurs - Travaux d'entretien des espaces verts aux abords des installations. - Participation aux astreintes d'exploitation après avoir été formé en interne. PROFIL RECHERCHE - COMPETENCES - SAVOIR FAIRE REQUIS - Diplôme souhaitée : CAP, BEP, Bac pro dans le domaine des réseaux et installation hydraulique et/ou électriques ou jugé équivalent - Permis B obligatoire - Connaissance et respect des règles de sécurité - Connaissances en plomberie et électricité appréciées - Utilisation des outils numériques usuels (tablettes, smartphone, ordinateur.) - Aisance pour les travaux manuels, en milieu confiné, en hauteur et salissants - Travail avec soin et précision - Réactivité - Sens de l'organisation du travail - Travail en équipe - Polyvalence - Notion de service public CONDITIONS DE TRAVAIL Lieu d'affectation : Services techniques basé à Abondance. Déplacements sur le secteur de la vallée d'Abondance avec un véhicule de service (hors trajet domicile-travail) Service d'affectation : Service Eau Potable Temps de travail : Postes de 39 heures sur 5 jours avec jours ARTT - du lundi au vendredi - avec plages de présence obligatoire de 9h00 à 11h30 et de 13h45 à 16h30 Salaire : Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE mensuellement + CIA annuellement) + Indemnité de résidence Action sociale : Chèques déjeuners + participation de la collectivité à hauteur de 20 € / mois à une mutuelle labellisée et à un contrat de prévoyance Amicale du personnel 25 jours de congés et 23 jours de RTT Merci d'adresser vos candidatures (CV + lettre de motivation)
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un commis de cuisine, expérimenté(e), dynamique, jovial(e), autonome, capable de prendre un peu d'initiatives et sympa . Vous travaillerez dans une ambiance familiale et conviviale. Le poste est nourri logé au besoin. Horaire en coupure 39h hebdo. 1700.00 € net. Dans un hôtel restaurant *** de 33 chambres en montagne.
VVF Vacances, acteur de référence dans le domaine des vacances en famille, recherche un Commis de cuisine motivé et dynamique pour renforcer notre équipe pour la saison estivale 2025. Vous êtes passionné par la cuisine et souhaitez développer vos compétences dans un environnement convivial ? Cette opportunité est faite pour vous ! Responsabilités : - Assister le chef cuisinier et les autres membres de l'équipe dans la préparation des repas. - Effectuer les tâches de mise en place (épluchage, découpe, préparation des ingrédients). - Contribuer à la préparation des plats chauds et froids en suivant les directives du chef. - Assurer le rangement et le nettoyage des espaces de travail et des équipements. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil recherché : Expérience : Une première expérience en cuisine est souhaitable, même si vous êtes débutant, votre motivation et votre sérieux seront les clés de votre réussite. Compétences : - Connaissance des techniques culinaires de base. - Capacité à travailler en équipe et à exécuter les consignes du chef. - Rapidité et efficacité dans l'exécution des tâches. Qualités : - Sens de la propreté et souci du détail. - Bonne résistance au stress. - Enthousiasme et volonté d'apprendre. Avantages : - Hébergement possible et repas fournis sur place pendant la durée du contrat. - Environnement de travail agréable, ambiance conviviale et équipe soudée. Conditions : Travail en coupure Travail les week-ends et jours fériés Possibilités de logement Contrat du 24.05 au 31.10.2025
Offre d'emploi - Commis de cuisine (H/F) Restaurant Le Kern - Seytroux (Haute-Savoie) Restaurant étoilé Le Restaurant Le Kern, établissement étoilé niché au cœur de la montagne à Seytroux, recherche un commis de cuisine motivé(e) et passionné(e) pour une prise de poste immédiate. (lieu peu desservi par les transports en commun) Disponibilité : - Le plus rapidement possible - Temps plein de mi-avril à fin septembre Contrat : - CDD de 6 mois - 42 heures hebdomadaires, avec coupure - 2 jours de congé consécutifs par semaine (lundi et mardi) Rémunération : - SMIC hôtelier - Poste nourri - Logement possible à proximité Profil recherché : - Avec expérience en restauration gastronomique ou traditionnelle - Motivation, rigueur, et esprit d'équipe indispensables Si vous souhaitez intégrer une maison de qualité au sein d'une équipe dynamique et exigeante, envoyez votre candidature à : kern.recrute@gmail.com
Fondé en 1953, ACTINI, groupe industriel français, conçoit, construit et commercialise des équipements de pasteurisation, stérilisation et décontamination destinés majoritairement au traitement de produits pharmaceutiques et cosmétiques. Le groupe ACTINI qui compte environ 200 personnes (dont 100 sur le site d'Evian) a choisi de structurer son développement vers des marchés de niche où la technologie qu'elle développe représente un réel avantage concurrentiel. Sans limite géographique, le groupe ACTINI réalise aujourd'hui plus de 80% de son chiffre d'affaires à l'export sur tous les continents et s'est structuré à l'international afin de développer les marchés les plus porteurs : filiales aux Etats-Unis, en Chine et au Canada. Les missions confiées Vous êtes rattaché(e) au Responsable Marketing, au sein du service commercial, composé d'une quinzaine de personnes. Vous aurez pour mission d'assister le responsable Marketing dans la réalisation de missions d'analyses et veille, la création de supports de communication, le marketing digital et l'organisation d'évènements Principales actions : - Effectuer des recherches sur le marché (potentiel de ventes, cibles, et veille produits) et l'analyse de la concurrence pour soutenir les stratégies de marketing. - Assister dans le lancement de nouveaux produits - Aider à la gestion des bases de données clients, y compris la mise à jour des informations et le suivi des interactions. - Suivre les performances des campagnes marketing à travers divers indicateurs et préparer des rapports d'analyse. - Soutenir l'équipe marketing et communication dans l'administration quotidienne et dans la gestion des projets (campagnes digitales et évènements) - Rédiger des contenus marketing et participer à la création de supports de communication Votre profil - Profil Bac +3 - Qualités requises pour le poste : adaptabilité, organisation, rigueur, dynamisme et capacités relationnelles. - Un bon niveau de communication orale et écrite en français et en anglais - Maitrise du pack office - Maîtriser la suite Adobe serait un plus - Alternance 1 an ou 2 ans Faire partie de notre équipe c'est aussi - Une rémunération sur 13 mois - Une rémunération complétée par une participation aux résultats de la société. - Une mutuelle de très bon niveau est prise en charge à 80% par l'entreprise et couvrant toute votre famille. - Possibilité de déjeuner à midi au réfectoire pour un repas et un dessert confectionné par notre traiteur partenaire. - Bénéficier de nombreuses activités et offres proposées par notre comité d'entreprise (offres privilèges, réduction cinémas sorties culturelles, activités sportives organisées par l'entreprise). - Un accès à l'offre 1% logement, ce qui vous permet d'accéder à des aides à l'achat ou la location d'un logement. Nos engagements RSE La RSE est au coeur de notre stratégie, répondant aux enjeux sociétaux et environnementaux. Notre certification ISO 9001 témoigne de notre engagement envers l'expérience collaborateur, en assurant un parcours d'intégration complet et une formation continue pour le développement des compétences et du savoir-faire de nos équipes. L'environnement est une priorité pour nous ! Grâce à des actions concrètes en matière de gestion de l'énergie et des déchets, nous avons obtenu le certification ISO 14001, garantissant notre responsabilité écologique. Nos conditions de travail - Forfait 37h par semaine (Temps plein) - Travail en journée, du lundi au vendredi - Système de récupération des heures supplémentaires Le poste est basé à EVIAN (74) et à pourvoir à compter de septembre, sous la forme d'un contrat d'alternance. Merci d'adresser votre candidature au service Ressources Humaines : recrutements@actini.com
Nous recherchons un ou une réceptionniste pour notre hôtel*** restaurant situé sur les bords du lac Léman. Poste non logé. Les horaires sont de 7h/15h30 et 15h/23h30 une semaine sur 2. Une expérience sur ce poste est un plus. Anglais indispensable. Bonne présentation demandée. Salaire : 1750 € net mensuel
Hôtel*** restaurant gastronomique situé à Evian les Bains recherche pour renforcer son équipe un ou une commis de cuisine. Les tâches demandées seront préparation culinaires, taillage de légumes, mise en place, nettoyages, aide au dressage...
Poste à pourvoir à partir de Juin à Août 2025 ** Missions principales ** : Assister le chef et l'équipe de cuisine dans la préparation des plats. Participer à la mise en place des ingrédients avant le service. Assurer la propreté et l'hygiène de la cuisine en respectant les normes HACCP. Préparer et dresser les entrées, plats ou desserts selon les instructions du chef. Participer à la réception et au stockage des marchandises. Contribuer à la gestion des stocks et signaler les besoins en approvisionnement. Collaborer avec l'ensemble de l'équipe pour garantir un service fluide et de qualité. ** Profil recherché ** : Expérience préalable en tant que commis de cuisine souhaitée, mais débutants motivés acceptés. Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique. Grande rigueur et sens du détail. Capacité à travailler sous pression pendant les heures de pointe. Passion pour la cuisine et désir d'apprendre et de progresser. Conditions de travail : Horaires de travail flexibles, y compris les week-ends et jours fériés. Repas fournis pendant les heures de travail. Opportunités de formation et de développement professionnel. Ambiance de travail conviviale et collaborative.
Rejoignez notre équipe passionnée à l'hôtel restaurant Le Bourgogne, un établissement reconnu pour sa cuisine raffinée et son ambiance chaleureuse. Nous nous efforçons de créer des expériences culinaires mémorables pour nos clients en utilisant des ingrédients frais et de qualité.
2 postes à pourvoir de juillet à août 2025. **** Mission Principales **** - Production de petite restauration sucrée/salée, boissons licence 3 - Gestion des commandes, des encaissements via un logiciel de caisse récent - Mise en place / rangement d'une terrasse Vous disposez d'une ou plusieurs expériences en restauration. Après avoir été formé(e), vous savez faire preuve d'autonomie et savez vous organiser dans le temps imparti, pour mener à bien les tâches à effectuer au quotidien. Vous savez travailler en équipe, dans une ambiance chaleureuse et efficace. Parfois seul(e) et souvent en équipe, vous aurez comme mission principale la production de nos produits sucrés/salés, et également de nos boissons. Les horaires seront souvent en continu, soit du matin (début à 9h au + tôt) soit du soir (fin 23h-00h au + tard) Badgeage : heures supplémentaires récupérées ou rémunérées. 1 jour de repos hebdomadaire (Juillet/Août) *** Prime de fin de saison (à convenir) basée sur : *** - la collaboration - le taux d'absentéisme / présentiel / assiduité - le respect des engagements jusqu'au bout du contrat / de la saison * Salaire : à partir de 1900 euros brut mensuel (selon expériences et compétences)
Snack Bar situé sur les bords du lac leman, au beau milieu d'un parc naturel. Nous proposons une offre de snacking sucrée salée originale, avec pour ADN, les Ice Rolls. ces glaces thaïlandaises sont fabriquées sous les yeux des clients sur une plancha réfrigérée à - 30°C avec de de délicieux fruits frais. Alors, prêt pour devenir l'unique Ice roller du chablais? Rejoins notre équipe!
1 poste à pourvoir de juin à août 2025. **** Mission Principales **** - Production de petite restauration sucrée/salée, boissons licence 3 - Gestion des commandes, des encaissements via un logiciel de caisse récent - Mise en place / rangement d'une terrasse Vous disposez d'une ou plusieurs expériences en restauration. Après avoir été formé(e), vous savez faire preuve d'autonomie et savez vous organiser dans le temps imparti, pour mener à bien les tâches à effectuer au quotidien. Vous savez travailler en équipe, dans une ambiance chaleureuse et efficace. Parfois seul(e) et souvent en équipe, vous aurez comme mission principale la production de nos produits sucrés/salés, et également de nos boissons. Les horaires seront souvent en continu, soit du matin (début à 9h au + tôt) soit du soir (fin 23h-00h au + tard) Heures modulables : 28h en pré-saison et 42h en saison estivale. Badgeage : heures supplémentaires récupérées ou rémunérées. 2 jours de repos hebdomadaires consécutifs hors saison estivale. 1 jour de repos hebdomadaire (Juillet/Août) *** Prime de fin de saison (à convenir) basée sur : *** - la collaboration - le taux d'absentéisme / présentiel / assiduité - le respect des engagements jusqu'au bout du contrat / de la saison * Salaire : à partir de 1900 euros brut mensuel (selon expériences et compétences)
2 postes à pourvoir dès maintenant à septembre 2025. **** Mission Principales **** - Production de petite restauration sucrée/salée, boissons licence 3 - Gestion des commandes, des encaissements via un logiciel de caisse récent - Mise en place / rangement d'une terrasse Vous disposez d'une ou plusieurs expériences en restauration. Après avoir été formé(e), vous savez faire preuve d'autonomie et savez vous organiser dans le temps imparti, pour mener à bien les tâches à effectuer au quotidien. Vous savez travailler en équipe, dans une ambiance chaleureuse et efficace. Parfois seul(e) et souvent en équipe, vous aurez comme mission principale la production de nos produits sucrés/salés, et également de nos boissons. Les horaires seront souvent en continu, soit du matin (début à 9h au + tôt) soit du soir (fin 23h-00h au + tard) Heures modulables : 28h en pré-saison et 42h en saison estivale. Badgeage : heures supplémentaires récupérées ou rémunérées. 2 jours de repos hebdomadaires consécutifs hors saison estivale. 1 jour de repos hebdomadaire (Juillet/Août) *** Prime de fin de saison (à convenir) basée sur : *** - la collaboration - le taux d'absentéisme / présentiel / assiduité - le respect des engagements jusqu'au bout du contrat / de la saison * Salaire : à partir de 1900 euros brut mensuel (selon expériences et compétences)
Lynx RH c'est 37 agences de recrutement en CDI, CDD et Intérim sur les profils cadres en tertiaire, ingénierie et IT. Notre ADN repose sur des valeurs humaines : transparence, écoute et proximité. Nous sommes à l'écoute de nos candidats, nous prenons le temps de vous recevoir en entretien pour mieux vous connaitre ainsi que votre projet et vos ambitions. Nous vous accompagnons à chaque étape du recrutement pour que vous trouviez l'emploi idéal ! Aujourd'hui notre client recherche son Technicien de Maintenance automatisme (h/f), à Publier en CDI. Vos missions: - Vous êtes Rattaché(e) au responsable des services électriques, dans le respect des règles HSE, - Vous réalisez tous travaux de réparation, de dépannage sur les outils de production et les annexes. - Vous réalisez des interventions de maintenance préventive. - Vous participez à la conception et à la réalisation d'équipements des nouvelles installations et à la fiabilisation et l'amélioration des équipements existants. - Vous assurez les interventions de dépannage automatisme et QCS (Qualité Contrôle Système), 24h/24h 7j/7 suivant le planning d'astreinte. Votre profil: De formation Bac+2 minimum en Maintenance Industrielle (MI), Electrotechnique, Mécanique Automatistme Industrielle (MAI), ou CIRA, CQP Technicien de Maintenance en Papeterie, à dominante Automatisme. Avec une Expérience minimum de 5 ans dans un poste similaire, idéalement acquise dans un milieu industriel dit d'industrie lourde ou feu continu. - Vous connaissez les domaines de la programmation des automates, des systèmes de conduites et de la variation de vitesse (SIEMENS) ; - Vous possédez des connaissances en électrotechnique, ainsi que des connaissances techniques élargies principalement dans les domaines de la mécanique, de l'hydraulique, du pneumatique, et de l'informatique industrielle,... ; - Vous utilisez l'anglais technique ; - Vous travaillez en équipe ; - Vous analysez et résolvez des problèmes ; - Vous réagissez aux urgences et vous gérez les priorités ; - Vous demandez un soutien technique quand cela s'avère nécessaire. La connaissance des normes électriques, de l'informatique bureautique et de la GMAO seraient un plus. Qualités professionnelles et aptitudes recherchées / contraintes liées au poste : - Disponibilité, bonne gestion du stress, esprit d'initiative, logique. - Vous serez amené(e) à travailler dans un environnement exigeant (industrie lourde) ; - Vous assurerez, dans les meilleurs délais, les interventions de dépannage automatisme et QCS 24h/24h et 7j/7 suivant le planning d'astreinte (week-end compris). Postulez en joignant votre CV Après l'analyse de votre candidature, Notre consultante experte prendra contact avec vous pour comprendre vos souhaits de carrière et vous accompagnera tout au long du cursus de recrutement. Vous serez ensuite convié(e) en entretien dans notre agence ou en visio.
CRIT recrute ! Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans l'animation et l'événementiel, une personne pour le poste en animation à Publier (74500). - Animation au sein d'un magasin sur Publier pour la fête des pères - Animation : L'hôtesse a des moustaches dans un chapeau, sur lesquelles il y a 1 QRCODE. Le client choisit une moustache, scanne le QRCODE et son téléphone indique quel cadeau il a gagné (Balle antistress - porte clef) - La tenue est fournie - Tenue à fournir : baskets blanches - Horaires : 13h-18h - Lieu : Publier - 74500 Description du profil recherché : - Dynamisme - Souriant.e - Accueillant.e - Sociable Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous êtes prêt.e à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler !
La Mairie de PUBLIER recrute pour le service EJE : 5 agents d'entretien et restauration H/F Postes à temps non complet annualisés (amplitude 11h15-19h30 du lundi au vendredi) - CDD du 01.092025 au 30.08.2026 Publier est une commune dynamique de plus de 7 600 habitants, située au bord du lac Léman, entre Thonon et Evian, adossée aux montagnes du Chablais. En pleine évolution démographique, la Ville possède trois groupes scolaires et accueille 800 élèves. Pour la prochaine rentrée scolaire, elle recherche ses agents d'entretien et restauration scolaire. Missions: En période scolaire : entretien quotidien des salles de classes (nettoyage des tables, du tableau, du sol.), des parties communes (sanitaires, couloirs, hall, cuisine, bureau,) et restauration scolaire (service des repas, accompagnement des enfants, nettoyage et plonge) Lors des vacances scolaires : entretien plus poussé (dépoussiérage complet, petite manutention de mobilier). Profil: Expérience dans le domaine de l'entretien et de la restauration scolaire souhaitée, Connaissance des normes HACCP, Capacité de gestion des enfants et d'animation, Disponible et souple pour répondre aux besoins du service, Minutie, sérieux, sens du relationnel, capacité à travailler en équipe, discrétion et ponctualité. Pourquoi nous rejoindre ? Vous intégrez une équipe à taille humaine au sein d'un collectif de 160 agents, Vous contribuez à un accueil de qualité auprès des élèves et enseignants, Vous veillez à la sécurité physique et morale des enfants sur le temps méridien Selon les postes : mercredi libre vacances scolaires : entre 2 à 5 jours travaillés Rémunération attractive : (prime mensuelle, indemnité de résidence, 13ème mois) Action sociale: participations employeur contrats santé et prévoyance, CNAS, amicale du personnel Entretiens prévus du 07 au 09 juillet 2025 Candidatures (CV + lettre de motivation) à envoyer, à l'attention de Monsieur le Maire de PUBLIER par mail : recrutement @ville-publier.fr
Commune dynamique de 7000 habitants, située au bord du lac Léman, entre Thonon et Evian, Publier est atypique par la richesse et la variété de ses offres. Pourvue d'importantes structures sportives reconnues, comme la Cité de l'Eau et ses centres sportif et nautique, Publier entretient un rapport privilégié à la nature offrant plus de 130 hectares d'espaces verts et de nombreux sentiers de promenades. Dotée de 3 groupes scolaires, elle compte sur un tissu industriel et commercial diversifié.
**2 offres à pourvoir** Le Slow tourisme au cœur de la stratégie touristique du territoire. Au sein de paysages exceptionnels, l'Office de Tourisme pays d'Évian - vallée d'Abondance intervient sur l'ensemble de son territoire, des rives sud du Léman jusqu'aux premiers sommets des Alpes, en Haute-Savoie. Cet environnement, son patrimoine historique et culturel font la richesse du territoire et une destination de renom international. L'Office de Tourisme (17,5 ETP) recrute ses animateurs dans la Vallée d'Abondance et sur les Rives du Léman et sur l'ensemble de son domaine de compétence pour un contrat saison de mi-juin à septembre. Cette mission devra se faire dans le cadre de la stratégie de transition écologique et de développement durable comme des fils rouges de la stratégie de diversification touristique du territoire 2021-2027 : immersion, rencontre, authenticité, découverte, durabilité. L'animat(trice)eur a un rôle essentiel dans la création d'une atmosphère animée et conviviale au sein de la station, en proposant des activités de loisirs et de divertissements pour les visiteurs. Vous aurez la charge de la préparation, de l'installation et de la réalisation des animations quotidiennes, ainsi que du soutien logistique et d'aide à la coordination lors des temps forts. Tout ça dans un seul objectif : créer des moments uniques et authentiques pour nos vacanciers et les habitants du territoire Il est le(la) garant(e) d'une expérience mémorable aux vacanciers et à la population locale. os missions au sein de l'équipe Sous l'autorité de la directrice de l'OTPEVA, vous mobilisez les compétences d'animations, de logistique évènementielle, d''organisation d'activités ludiques et sportives, de gestion en matière de stratégie d'accueil et relations avec les vacanciers. - Accueillir et informer tout type de public français et en anglais (toute langue supplémentaire est la bienvenue) en face à face, par téléphone ou mail ; - Organiser et animer des activités ludiques et sportives adaptées aux vacanciers - Accueillir, communiquer et développer des relations de qualité avec les vacanciers - Superviser les prestataires extérieurs intervenant sur les évènements et les animations de la station - Gérer la logistique et la manutention du matériel nécessaires aux animations proposées - Assurer la sécurité des participants aux activités et animations - Proposer de nouvelles animations avec pour objectif prioritaire la satisfaction des vacanciers - Projeter une atmosphère positive et engageante, en encourageant une interaction entre l'équipe animation et la clientèle. - Formation en animation ou en sport ou expérience similaire - Veiller aux bonnes relations entre l'office de tourisme et les acteurs économiques, les élus et les partenaires du Pays d'Evian Vallée d'Abondance. Profil Recherché Si vous êtes dynamique avec un sens du relationnel auprès de tout public, polyvalent, autonome, et à l'écoute, si vous avez envie de vivre une expérience professionnelle au sein d'une équipe motivée et dynamique, poste nécessitant de la manutention et logistique, alors ce poste est pour vous ! Les incontournables : Permis B - Grande disponibilité (travail en soirée, week-end et jours fériés) - Esprit d'équipe - Bonne présentation - Anglais ou une autre langue. Les plus : Une expérience similaire - Une connaissance de l'environnement montagnard - Connaissance du matériel animations son et lumière - Maitrise des outils informatique (word, excel, Canva.) * Savoir Faire et compétences - Expérience en accueil client - Connaissance du territoire Pays d'Evian / Vallée d'Abondance - Connaissance de la base de données touristique Apidae (un atout) - Maitrise des outils de communication numérique et de l'animation des réseaux sociaux
« Entreprise qui se soucie beaucoup de l'humain et de la qualité de vie au travail », « Convivialité », « Social », « Efficacité », « Une super boîte », « Une très bonne ambiance », « Accueillant », « Entreprise d'avenir » : ce que nos collaborateurs disent de Trialp. Si vous voulez rejoindre une entreprise à taille humaine, dynamique et en développement, engagée chaque jour pour l'environnement et l'accompagnement professionnel. Trialp est fait pour vous ! Nous recrutons pour le service Collecte basé à Vinzier (74-Haute-Savoie) un : Equipier de collecte H/F CDI à temps plein (35h) Sous la responsabilité du Chef d'équipe, vous assurez la collecte des déchets valorisables, dans le respect de la légalisation en vigueur. Vos missions principales sont : - Collecter les huiles alimentaires usagées et biodéchets, en plaine et en station - Conditionner et préparer les palettes de seaux - Contrôler le matériel nécessaire pour réaliser la tournée - Effectuer le suivi administratif des bons de transport et des feuilles de tournée à l'aide d'un PAD - Être garant du suivi et du bon entretien des véhicules - Être le garant de l'application des procédures sécurité et qualité de l'entreprise. Vous serez également amené à assurer des missions ponctuelles sur la plateforme d'huile. Conditions de travail : - Port de charge régulier - Travail de journée du lundi au vendredi de 06h à 14h30. Profil Vous possédez le permis B. Votre organisation et votre rigueur vous permettent de mener à bien vos missions dans les délais impartis. Avantages - Prime de salissure - Paniers repas - Participation et Intéressement - Plan Epargne Entreprise - 13ème mois - Avantages CSE.
Vous voulez rejoindre une entreprise dynamique à taille humaine et en pleine expansion ? Vous voulez vous impliquer dans une entreprise qui ?uvre chaque jour pour l environnement et qui s implique également socialement en employant une partie de son personnel en insertion ? Trialp correspond à vos attentes. Nous sommes 270 salariés tournés vers l économie circulaire et l accompagnement.
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Nous recherchons notre futur(e) Hôte(esse) de service client. Pour toi chaque client est unique, tu consacres toute ton énergie à lui proposer des solutions adaptées à ses besoins. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Alors le poste d'Hôte(sse) de service clients du magasin L'Entrepôt du Bricolage d'Amphion (Haute Savoie - 74) est fait pour toi ! Acteur(trice) incontournable de la satisfaction et la fidélisation de nos clients, rattaché(e) au Responsable service clients, tes missions seront les suivantes : Accueillir, orienter, accompagner et conseiller les clients en face à face et/ou par téléphone, Réaliser les encaissements, les avoirs et les bons d'achat, dans le respect de nos procédures, Assurer la reprise des marchandises et le suivi du service après-vente, Être garant de la remise des commandes aux clients, Assurer la promotion des différents services du magasin (carte de fidélité, financement, location de matériels, Brico-Troc, reproduction de clefs, affutage de chaine, mise en service de la motoculture...). Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou le service client. Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier. Ta passion pour la relation clients, ton dynamisme, et ton empathie seront des atouts de réussites. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Nous te proposons: - Un CDD de 3 mois à temps plein basé à Amphion (74). - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Responsable services clients. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager
Randstad Inhouse Services recrute pour le compte de son client, spécialisé dans l'organisation de l'événement The Amundi Evian Championship , tournoi international de Golf féminin qui aura lieu du 10 au 13 juillet 2025, 30 manutentionnaire F/H. Vous assurez le montage et le démontage des stands, Vous intervenez dans le cadre de chargement et déchargement de mobilier Vous assurez le nettoyage des chantiers Vous réalisez différentes tâches de manutention Vous êtes disponible pour travailler entre le 17 juin et le 19 juillet Vous acceptez de travailler dans un cadre extérieur avec du port de charges lourdes (port de chaussures de sécurité obligatoire) Une première expérience dans l'événementiel serait appréciable Pour information aucune prise en charge de l'hébergement n'est possible
99 postes à pourvoir Randstad Inhouse recrute pour le compte de son client, spécialisé dans l'organisation de l'événement The Amundi Evian Championship , tournoi international de Golf féminin qui aura lieu du 10 au 13 juillet, 100 chauffeurs F/H, PERMIS B + 3 ans. Vous aurez pour mission la prise en charge de l'accueil et de l'accompagnement ainsi que le transport des clients lors de cet événement international. Vous êtes garant du respect de la réglementation routière, des règles de sécurité des biens et des personnes et des impératifs de délai et de qualité. Vous êtes titulaire d'un permis B de + 3 ans Vous êtes disponible la semaine du tournoi De solides notions d'anglais seraient un plus Une première expérience dans l'événementiel et/ou en tant que chauffeur de maître serait appréciable Pour information aucune prise en charge de l'hébergement n'est possible
Manpower THONON LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur de la restauration, un Assistant Maître d'Hôtel (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Organiser et préparer le service en salle. -Superviser et contrôler la mise en place des points de vente. -Diriger et conseiller l'équipe sous votre responsabilité. -Évaluer et former les membres de votre équipe. -Assurer la propreté des points de vente. -Optimiser les réservations et préparer le plan de salle. -Réguler les flux entre la salle et la cuisine. -Superviser les événements en salle et veiller à la satisfaction de la clientèle. Anglais courant, 2 ans d'expérience en hôtellerie-restauration, formation hôtelière ou équivalent requise. Vos avantages : -Rémunération de 11.88 euros brut par heure. -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. -Congés payés et RTT. -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. -CET à 8 %. -CSE, CSEC. -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.).
Vous avez un sens méticuleux du détail et vous portez une attention particulière à ce que tous les hôtes soient accueillis chaleureusement ? L'anglais et les exigences d'un Palace n'ont plus de secret pour vous ? Rejoignez l'équipe de la restauration de l'Hôtel Royal***** Palace en qualité d'Assistant Maitre d'hôtel du soir pour le restaurant La Véranda. Vos Missions : Assurer le suivi et le contrôle de la tenue de la salle et des offices. Contrôler le respect des plannings et du temps de travail. Être le relais entre votre hiérarchie et le terrain en termes de procédures et consignes. Accueillir les clients selon les procédures en vigueur. Garantir un niveau de satisfaction client conforme à nos standards. Assurer la transmission du savoir-faire et des compétences au sein de votre service. Déléguer des missions et des tâches aux collaborateurs. Gérer les commandes et l'approvisionnement. Profil Diplômes ou formations requises Vous êtes diplômé en Hôtellerie Restauration, d'une formation de type CAP/BEP/BAC/BTS ou avez acquis une expérience significative dans un poste similaire. Compétences requises Vous êtes motivé, dynamique, doté d'une excellente présentation, d'un sens développé du service, d'une aisance relationnelle. Bonnes connaissances en anglais indispensables, une seconde langue appréciée. Une connaissance des logiciels MICROS et MC serait fortement appréciée. Vous avez le sens du leadership, le sens de l'organisation et de la communication. 1 poste en CDI à pourvoir dés que possible Vos avantages : Possibilité de logement durant la période d'essai avec wifi gratuit Prime de 13ème mois Prime d'intéressement Prime de transport Prime d'habillage Avantages nourritures Tenues fournies et blanchies Mutuelle d'entreprise Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise
Notre client est spécialisé dans la fabrication de structures métalliques et parties de structures. Composé de 18 collaborateurs, il se distingue par son savoir-faire technique et la qualité de ses réalisation Dans le cadre de votre mission, vous serez amené à : -Découper des barres en aluminium, des profilés et des plaques. -Assembler et monter des éléments de menuiserie. -Réaliser l'ajustement et le montage de pièces en utilisant des machines-outils. -Contrôler la qualité des pièces et des assemblages réalisés. -Effectuer le montage final des structures métalliques fabriquées. -Respecter les plans et les mesures spécifiques aux commandes. -Maintenir l'atelier en ordre et propre. -Respecter les normes de sécurité dans l'exécution des tâches. Expérience en menuiserie aluminium ou similaire requise. Capacité à lire des plans techniques. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Implanté à Publier, notre client est spécialisé dans la métallerie acier et inox, produisant des ouvrages pour divers clients tels que des collectivités et des particuliers. En tant que Poseur de structures serrurier H/F, vous serez amené à : -Assembler des structures métalliques. -Installer des portails, fenêtres en acier et inox. -Utiliser des outils manuels et électriques pour la pose. -Effectuer des mesures précises pour les installations. -Vérifier la qualité des produits finis. -Respecter les consignes de sécurité sur le chantier. -Maintenir un environnement de travail propre et organisé. -Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour optimiser le processus de travail. Expérience en serrurerie, maîtrise des techniques de pose de structures métalliques en acier et inox, esprit d'équipe. Vos avantages : -Rémunération à 12 brut/heure -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative...
Publier est une commune dynamique de plus de 7 600 habitants, située au bord du lac Léman, entre Thonon et Evian, adossée aux montagnes du Chablais. Reconnue pour la qualité de son cadre de vie, ses paysages variés, et ses infrastructures modernes, la ville allie harmonieusement nature préservée et innovation. Une collectivité dynamique, des projets culturels ambitieux, la valorisation du patrimoine local, des missions riches de sens : à Publier, la culture va bien au-delà des événements. Dans le cadre de l'absence d'un agent en charge de la culture et du patrimoine, la ville recherche une personne pour un remplacement le temps de son absence. MISSIONS : - Orchestrer des projets qui promeuvent la culture et le patrimoine - Concevoir et réaliser des initiatives culturelles en fonction des besoins et des attentes du public - Mener des actions de valorisation du patrimoine, en particulier, concevoir le parcours des journées européennes du patrimoine 2025 - Piloter les comités artistiques - Développer des partenariats et coordonner les activités avec les artistes, institutions et autres parties prenantes - Participer aux événements culturels programmés PROFIL RECHERCHÉ : Formation supérieure dans le secteur de la culture et l'événementiel et/ou expérience significative. Connaitre les réseaux du secteur culturel et événementiel. Vos atouts : vous aimez mêler gestion de projet et créativité ? Ce rôle est fait pour vous si vous avez le sens de l'organisation et aimez prendre des initiatives CONDITIONS RECRUTEMENT: Catégorie B ou C par voie contractuelle CDD remplacement jusqu'au 31/08/2025 (prolongation possible) Date de recrutement : dès que possible POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous intégrez une équipe à taille humaine au sein d'un collectif de 160 agents Vous évoluez au sein d'une équipe bienveillante avec des missions variées et engageantes Vous contribuez au rayonnement culturel de la collectivité et jouez un rôle clé dans la valorisation du patrimoine Rémunération attractive : prime motivante et indemnité de résidence Flexibilité dans l'organisation du temps de travail : 39h sur 4,5 ou 5 jours au choix, RTT, télétravail. Cadre de travail agréable entre lac et montagne !
Lynx RH compte 37 agences spécialisées dans le recrutement en CDI, CDD, et intérim pour les profils cadres dans les secteurs tertiaire, ingénierie, et IT. Vos valeurs humaines sont au coeur de notre approche : transparence, écoute, et proximité. Nous prenons le temps de bien vous connaître lors d'entretiens, pour comprendre votre projet et vos ambitions. Nous vous accompagnons à chaque étape du recrutement pour vous aider à trouver l'emploi idéal. Actuellement, nous recherchons un Préparateur méthode maintenance (h/f) en CDI à Publier pour notre partenaire. Vos missions: Coordination des travaux de maintenance : - Vous déterminez et planifiez les travaux de maintenance EIA (électriques, instrumentation et automatismes). - Vous coordonnez et suivez les interventions des équipes maintenance en interne et en externe. - Vous priorisez les interventions et gérez le planning d'astreinte. Préparation des travaux : - Vous préparez les arrêts machines et les travaux de maintenance. - Vous sécurisez les zones d'interventions. - Vous élaborez les prescriptions techniques des opérations courantes. - Vous renseignez les nouveaux équipements dans la GMAO. - Vous élaborez et faites évoluer les gammes et les procédures des interventions de maintenance. Budgétisation des travaux : - Vous saisissez les demandes d'achat. - Vous optimisez le budget alloué. - Vous analysez les réponses d'appels d'offres dans le respect des objectifs coûts, délais, qualité. Votre profil: - Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en maintenance, type CIRA ou mécanique industrielle. - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en coordination de maintenance en milieu industriel. Savoir-être : - Pour assurer la transversalité avec les services internes de l'entreprise et les sous-traitants, vous avez de bonnes qualités relationnelles et un excellent esprit d'équipe. - Vous avez un leadership reconnu et êtes force de proposition afin d'encadrer une équipe de 15 personnes. Savoir-faire : - Vous possédez des compétences en maintenance d'automates, électriques et/ou en instrumentation. - Connaissance en GMAO et bonne utilisation des outils informatique. - Vous savez suivre un budget. Avantages et conditions de travail : - Rémunération fixe entre 45 000 EUR et 50 000 EUR brut annuel. - Primes. - Mutuelle prise en charge à 60 % par l'entreprise. - CE. - Prise en charge des frais de déménagement possible. - Aide au logement durant la période d'essai à 850 EUR / mois pour aider les personnes à s'installer Processus de recrutement : - Postulez en joignant votre CV. - Après l'analyse de votre candidature, notre consultante experte prendra contact avec vous pour comprendre vos souhaits de carrière et vous accompagnera tout au long du processus de recrutement. - Vous serez ensuite convié(e) à un entretien dans notre agence ou en visio. - Une fois votre candidature retenue, vous aurez un rendez-vous avec notre partenaire. - Dernière étape : la validation de votre contrat de travail et votre intégration ! - Formation supérieure en maintenance - Maitrise des outils informatique - Bien connaître les principales technologies de son périmètre
Notre client situé à Amphion les Bains (Publier) et spécialisé en industrie métallurgique, recherche 1 conducteur de ligne de production (H/F), disponible avec une expérience similaire de 2 ans minimum sur un même type de poste. Poste à pourvoir de suite et sur du long terme. Vos principales missions sont les suivantes : - Coordonner et assurer la bonne fluidité de l'activité de production - Tenir les objectifs de productivité - Respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité - Vérifier, diagnostiquer et signaler les pannes - Réaliser la maintenance de la ligne (aussi bien de manière préventive que corrective) - Diriger et organiser l'équipe d'opérateurs et de conducteurs de machines sous sa responsabilité - Proposer des améliorations de la ligne (matériel, organisation, innovation technique). Régler les paramètres des machines et des équipements - Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés - Mettre en place des actions correctives et préventives - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Automatisme - Mécanique - Normes qualité - Règles de sécurité Orientation qualité - Polyvalence - Réactivité - Attention - Autonomie - Capacité à travailler seul(e) Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.
Entreprise innovante Borcard Électricité spécialisée dans les travaux d'installations, de rénovation et de maintenance électrique dans les secteurs résidentiel, tertiaire. Nous mettons un point d'honneur à fournir un travail de qualité dans le respect des normes en vigueur et des attentes de nos clients. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un électricien(ne) autonome et motivé(e). Nous recherchons un électricien ou une électricienne du bâtiment qualifié(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez chargé(e) de réaliser des installations électriques, des rénovations et des mises aux normes dans divers types de bâtiments. Ce poste est idéal pour une personne passionnée par l'électricité et désireuse de contribuer à des projets variés. Responsabilités Installer, entretenir et réparer les systèmes électriques dans les bâtiments résidentiels et commerciaux. Effectuer des travaux de basse tension conformément aux normes en vigueur. Lire et interpréter des plans et des schémas électriques pour assurer une installation précise. Collaborer avec d'autres corps de métier lors de projets de construction et de rénovation. Diagnostiquer les pannes électriques et proposer des solutions adaptées. Respecter les règles de sécurité sur les chantiers et veiller à la conformité des installations. Profil recherché Expérience significative en tant qu'électricien ou électricienne, idéalement dans le secteur commercial. Maîtrise des outils manuels et électriques nécessaires à l'exécution des tâches. Connaissance approfondie des concepts d'électricité, y compris la basse tension. Capacité à lire et à comprendre des plans techniques et des schémas électriques. Sens du détail, rigueur et capacité à travailler en équipe. Dans le cadre de votre activité professionnelle vous serez amené à vous déplacer, ainsi le permis B est requis. Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
SARL BORCARD ÉLECTRICITÉ
Nous sommes activement à la recherche d'un ou d'une moniteur/trice de conduite voiture et ce dès que possible. Vous êtes attaché/ée à transmettre votre savoir, partager votre passion de la conduite et accompagner vos élèves vers la réussite ? Rejoignez nous et profitez d'un cadre de travail familial et dynamique au sein d'une équipe soudée et professionnelle. Les avantages de notre offre : - Un CDI de 35h/semaine - Des horaires sympas à savoir : Du lundi au vendredi jusqu'à 19h et jusqu'à 14h le samedi - 2 jours de repos/semaine + 1 matinée off chaque semaine (parce que le repos c'est sacré !) - Des horaires qui peuvent être adaptables et négociables en fonction de nos besoins et des vôtres - Une voiture de service disponible dès l'embauche - Un poste disponible dès aujourd'hui - Des avantages tels qu'une mutuelle, des tickets restaurants et un CE Diplôme obligatoire , débutants acceptés - Mais surtout, une bonne humeur et l'envie de faire progresser tes élèves ! Conditions à définir ensemble, on en parle ? Si ça vous tente n'hésitez pas à nous envoyer votre Cv et votre lettre de motivation !
Lynx RH - Recrutement en CDI, CDD et Intérim pour cadres en tertiaire, ingénierie et IT Lynx RH, c'est un réseau de 37 agences de recrutement spécialisées dans l'emploi en CDI, CDD et Intérim pour les profils cadres dans les secteurs tertiaire, ingénierie et IT. Nos valeurs ? Transparence, écoute et proximité. Nous prenons le temps de comprendre votre parcours, vos ambitions et votre projet professionnel afin de vous accompagner efficacement dans votre recherche d'emploi. Notre mission : vous aider à trouver le poste idéal ! Nous recrutons un(e) Technicien(ne) Bureau d'études Automatisme (H/F) en CDI à Evian. Vos missions: - Réaliser des analyses fonctionnelles (Niveau 1 et 2) - Programmer des automates (PLC), interfaces homme-machine (HMI) et systèmes SCADA - Tester les programmes en plateforme et en conditions réelles sur installation - Mener des essais en présence des clients en usine et/ou sur site - Former les utilisateurs sur site client - Assurer le support technique et le service après-vente (SAV) - Analyser les cahiers des charges et les spécifications techniques - Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité - Effectuer une veille technique et technologique - Rédiger des notices et documents techniques Votre profil: - Maîtrise des outils et normes associées à l'automatisme industriel - Compétences en électronique, électrotechnique et informatique industrielle (architecture matérielle, systèmes d'exploitation, protocoles de communication) - Expérience en programmation automate (Siemens ou autre) et HMI/SCADA - Bonne maîtrise de l'anglais technique - Capacité à analyser et proposer des solutions techniques - Adaptabilité et capacité à travailler en équipe - Mobilité pour des déplacements en France et à l'international Processus de recrutement - Postulez en envoyant votre CV - Un de nos consultants vous contactera pour échanger sur votre parcours et vos attentes - Entretien avec notre consultant en agence ou en visio - Rencontre avec notre partenaire - Validation de votre contrat et intégration au sein de l'entreprise !
Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Tu envisages de suivre un BTS MUM (Manager d'Unité Marchande) ou MCO (Management Commercial Opérationnel) ou NDRC en alternance ? Le poste de Conseiller (ère) de vente en alternance pour le magasin L'Entrepôt du Bricolage d'Amphion est fait pour toi ! Rattaché(e) au Chef de rayon, tes missions seront les suivantes : - Construire et entretenir une relation unique et privilégiée avec chaque client - Proposer et vendre des produits et services en apportant une solution personnalisée aux besoins des clients afin de les fidéliser - Mettre en valeur les produits et participer à la préparation des opérations commerciales - Veiller à des linéaires de qualité en respectant les règles de sécurité Tes missions te permettront de monter en compétences et de gagner en autonomie sur le développement des ventes grâce à ton accueil et à tes conseils de qualité.. Ta passion de la relation clients, ton dynamisme et ton esprit d'équipe seront des atouts de réussites. Le métier de conseiller de vente à L'Entrepôt du Bricolage est une vrai filière que nous valorisons grâce à un parcours de formation interne. Par la suite une passerelle vers nos métiers de Commercial(e) Bricolage ou chargé(e) de la relation clients est possible. Ce job est fait pour toi ! Date de début du contrat : Septembre 2025 Durée du contrat : 1 à 2 ans Lieu de travail : Amphion Cycle d'alternance souhaité : 3 jours en entreprise, 2 jours en formation ou 1 semaine 1 semaine Protection sociale (mutuelle et prévoyance) et participation, intéressement, fonds commun de placement. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines ! Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective Ton intégration sera notre priorité. Nous t'accompagnerons et participerons au développement de tes compétences avec un parcours de formation adapté. Ta mobilité et notre stratégie de promotion interne dynamiseront ta carrière. Le Groupe SAMSE s'engage en faveur de la diversité et est ouvert à tous les talents. Nous encourageons toute personne possédant les compétences mentionnées à soumettre sa candidature. Si des aménagements de poste sont nécessaires, tu pourras les évoquer lors de l'entretien de recrutement. 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
MISSIONS DU POSTE Directement rattaché au Directeur Général Adjoint des Techniques de l'Ingénierie, vous proposez et supervisez la mise en œuvre d'une stratégie globale, technique et financière en matière d'eau potable, au travers de : - La mise en œuvre la politique publique territoriale en matière d'eau potable - Le Management et l'animation de l'équipe de la Direction de l'Eau (3 ETP rattachés directement et 22 ETP rattachés indirectement) - Le pilotage stratégique de la gestion et de l'optimisation des ressources de la Direction Pour se faire, vous aurez les activités suivantes : - Participer à la définition des orientations et objectifs stratégiques en matière d'eau potable. - Organiser la mise en œuvre opérationnelle, administrative, technique et financière, des orientations et objectifs avec le souci d'optimiser la performance de la Direction, tout en s'inscrivant dans une dynamique de planification et une programmation pluriannuelle. - Animer et coordonner les équipes associées de la Direction. - Assurer la coordination, le pilotage, l'évaluation des projets dans une logique de transversalité avec l'ensemble des services de la CCPEVA, des communes et des partenaires. - Conduire l'élaboration et l'exécution du budget de la Direction. - Mettre en place et anime une politique qualité adaptée aux services (procédures, documents, traçabilité). - Impulser une démarche d'analyse et d'amélioration continue des différents processus de la Direction en vue de leur optimisation. - Mettre en œuvre les indicateurs de suivi de l'activité de la Direction. - Optimiser les moyens pour améliorer la performance et la qualité des services au public. PROFIL RECHERCHE - COMPETENCES - SAVOIR FAIRE REQUIS - Expérience du management de services publics conciliant relations avec les usagers, technicités, organisations et finances - Très bonne connaissance technique, financière, réglementaire et juridique du secteur de l'eau - Maîtrise du cadre règlementaire du fonctionnement des collectivités, des finances et marchés publics - Aptitudes à l'encadrement et animation une équipe, capacité à déléguer et mobiliser les compétences - Capacité à conduire un management par projets et objectifs - Aptitudes à l'anticipation et la gestion des priorités - Capacité d'analyse, de synthèse - Fortes aptitudes relationnelles au sein de publics composés d'élus, d'autorités administratives, de partenaires et d'usagers. CONDITIONS DE TRAVAIL Temps de travail : Postes de 39 heures sur 5 jours avec horaires flexibles Salaire : Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE mensuellement + CIA annuel) + Indemnité de résidence Action sociale : Chèques déjeuners + participation de la collectivité à hauteur de 20 € / mois à une mutuelle labellisée et à un contrat de prévoyance Amicale du personnel Télétravail d'une journée 25 jours de congés et 23 jours de RTT
Nous sommes à la recherche d'un(e) aide à la personne pour une personne âgée à Larringes Mission du poste : Assister la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne (habillage, prise de repas). Accompagner le bénéficiaires dans leurs déplacements et activités diverses (promenades). Entretenir le cadre de vie du bénéficiaire (ménage, linge). Assurer une écoute et un soutien psychologique afin de maintenir le lien social. Qualités humaines : empathie, patience, discrétion. Conditions : Contrat : CDI . Temps de travail : 32h par semaine (4 jours par semaine à convenir) Lieu : Larringes au domicile de la personne (rez de chaussé)
Nous recherchons notre future personne de confiance ! Le poste réception est un poste clé. Vous serez amener à accueillir le client et à le renseigner durant son séjour. Le/la réceptionniste est aussi en charge du service du petit déjeuner. La polyvalence est de mise ! Nous avons d'une personne sérieuse et motivée. Ayant une clientèle internationale, nous recherchons une personne qui parle bien entendue anglais mais aussi allemand. Nous sommes dans un structure familiale ou la bienveillance et l'entraide sont les maîtres mots. Notre équipe est fidèle et unie.
Objectifs : - Assurer la responsabilité du service - Garantir la qualité de la prestation fournie dans le respect des procédures et du référencier métier - Assurer le management de l'équipe de salle Missions : - Garantir le respect du révérenciel métier - Connaitre les menus - Mettre en place les plans de salle - Mise en place des buffets - Garantir le bon déroulement du service - Gérer les changements de dernière minute - Accueillir les clients - Nettoyer et préparer les salles des restaurants - Organiser et assurer le travail des équipes - Garantir un bon climat, le suivi des horaires et conditions de travail Compétences/Savoir-Etre recherchés : - 2 ans d'expérience sur poste similaire (serveur/serveuse) - Avoir un goût pour la décoration des buffets et de la salle - Management équipe - Bon relationnel avec les clients - Sens de l'organisation, réactivité, rigueur, adaptabilité Travail en coupure Travail les week-ends et jours fériés Contrat du 19.05 au 05.10.2025 Possibilités de logement
Carrefour Amphion recherche un - une : Employé libre service (F/H) Agir pour embellir le quotidien de nos clients en assurant la disponibilité de nos produits en rayon. Ce pouvoir, c'est celui que nous vous proposons de développer en rejoignant nos équipes d'approvisionneurs ! Rattaché au manager univers vous êtes chargé de : - Accueillir et informer les clients - Assurer l'approvisionnement des produits en rayon - Gérer les flux marchandises de la réception à la surface de vente - Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente et / ou de stockage Votre profil : -De formation type CAP/BEP, BAC Pro, vous justifiez idéalement d'une d'expérience minimum sur le même poste. -Vous faites preuve d'organisation et appréciez travailler en équipe, sensible à la bonne réputation de l'entreprise, vous valorisez la diversité de nos produits au travers des rayons accueillants en respectant les règles d'hygiène. -Ce poste vous permet de mettre au profit de l'entreprise, vos compétences organisationnelles, votre esprit d'équipe et de vous épanouir dans un cadre professionnel dynamique et bienveillant. La rémunération et les avantages chez Cora SAS : - Rémunération sur 12 mois - Prime annuelle* - Prime vacances* - Prime sur objectifs en fonction du métier et du statut* - Participation aux bénéfices* - Intéressement* - Remise sur achats collaborateur - Compte épargne temps - Mutuelle - Prévoyance - Action logement - Plan d'épargne salariale* (Groupe et Retraite collectif) *Sous condition d'ancienneté Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Prise de poste le 29 août 2025. Les missions : Assurer en collaboration avec le corps enseignant la prise en charge des enfants en maternelle. Contribuer au bon déroulement de la pause méridienne des enfants Participer à l'encadrement et à la prise en charge des enfants lors de la garderie périscolaire Tout au long de l'année, de manière ponctuelle en fonction des nécessités remplacement sur les autres services et nettoyage des salles ou hébergements communaux en location Horaires pendant les semaines scolaires : 29h o Garderie du matin : 7h15 - 8h20 les lundis - mardis - jeudis et vendredis o ATSEM : 8h20 - 11h30 les lundis - mardis - jeudis et vendredis o CANTINE : 11h30 - 13h30 les lundis - mardis - jeudis et vendredis o ATSEM : 14h30 - 16h30 les mardi et vendredis
Notre client est spécialisé dans la fabrication de structures métalliques et parties de structures. Composé de 18 collaborateurs, il se distingue par son savoir-faire technique et la qualité de ses réalisations. Dans le cadre de votre mission, vous serez amené à : -Découper des barres en aluminium, des profilés et des plaques. -Assembler et monter des éléments de menuiserie. -Réaliser l'ajustement et le montage de pièces en utilisant des machines-outils. -Contrôler la qualité des pièces et des assemblages réalisés. -Effectuer le montage final des structures métalliques fabriquées. -Respecter les plans et les mesures spécifiques aux commandes. -Maintenir l'atelier en ordre et propre. -Respecter les normes de sécurité dans l'exécution des tâches. Expérience en menuiserie aluminium ou similaire requise. Capacité à lire des plans techniques. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
La/le candidat(e) pour la vente en boulangerie-pâtisserie commercialise des produits alimentaires (frais et hors frais) en fonction du règlement du commerce, des règles de sécurité et d'hygiène alimentaires (HACCP) et des objectifs commerciaux de l'entreprise. - Début du contrat 1 Juin - La durée du temps de travail est de 39 H 00 - Les jours de repos sont dimanche lundi / ou / lundi mardi. - Vos horaires seront de 13 H 00 à 19 H 15 pour la semaine et de 6 H 30 à 13 H 00 le dimanche - La/le candidat(e) pour la vente en boulangerie-pâtisserie participe parfois à la production en boulangerie et/ou en pâtisserie. Condition d'exercice de l'activité - Elle peut s'exercer les fins de semaine, jours fériés. - L'activité s'effectue en laboratoire et peut impliquer le port de charges et la station debout prolongée. - Les jours de repos sont le dimanche et lundi. - Nettoyer l'espace de vente avant et après l'ouverture du magasin ; - S'occuper de la mise en place sur les étaux en étiquetant bien chaque produit et en pensant chaque emplacement ; - Accueillir les clients qui viennent acheter des produits ; - Renseigner les clients sur les différents pains et pâtisseries ; - Encaisser les commandes des clients et effectuer la comptabilité de sa caisse à la fin de la journée de travail ; - Examiner la qualité des produits qu'il met en vente (produits complets, frais et conformes aux règles d'hygiène ; - Connaître les techniques d'emballage et de conditionnement des produits. Les compétences : Avoir le sens du contact et la fibre commerciale Savoir argumenter et convaincre Être dynamique Être rigoureux Être curieux, s'intéresser aux produits vendus - Un système de vidéosurveillance est installé dans l'espace de vente. - La mutuelle et prévoyance est pris en charge à 100% par l'entreprise. (Convention boulangerie pâtisserie) - Plan épargne salariale en place pour les salariés ayant 1 an d'ancienneté
Descriptif de la Collectivité : Publier est une commune dynamique de plus de 7 600 habitants, située au bord du lac Léman, entre Thonon et Evian, adossée aux montagnes du Chablais. En pleine évolution démographique, la Ville possède trois groupes scolaires et accueille 800 élèves. Pour la prochaine rentrée scolaire, Publier recherche 1 agent d'accompagnement de l'enfance (ATSEM) dès le 25/08/2025. Missions: Pendant le temps scolaire : - Assister le personnel enseignant dans les établissements scolaires pour : accueil, animation, hygiène et sécurité des jeunes enfants (2-6 ans), - Participer à la communauté éducative, - Préparer et mettre en état de propreté les locaux et matériels servant directement aux enfants. En dehors du temps scolaire : - Prendre en charge les enfants de maternelle (cantine, activités périscolaires, ...), - Entretien des locaux. Profil recherché : - Expérience dans une fonction similaire souhaitée - CAP Petite Enfance ou CAP AEPE indispensable - Techniques favorisant l'éveil des enfants Vos atouts : - Pédagogie, patience, sens du travail en équipe, organisation, rigueur, écoute, discrétion, aisance relationnelle, disponibilité. Conditions recrutement : - Poste de catégorie C en CDD, - Lieu d'affectation : école Thomas PESQUET - Horaires : lundi, mardi, jeudi et vendredi de 8h00 à 18h00 POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous intégrez une équipe à taille humaine au sein d'un collectif de 160 agents. Vous jouez un rôle essentiel en soutenant l'enseignant(e), en favorisant l'épanouissement des enfants, et en créant un environnement sécurisé et propice à leur développement Temps de travail mercredi libre vacances scolaires : entre 1 à 2,5 jours travaillés Rémunération attractive prime mensuelle, 13ème mois, indemnité de résidence Action sociale participation employeur contrats santé et prévoyance, CNAS, amicale du personnel
Vous êtes dynamique, rigoureux et souhaitez vous investir dans des projets à vocation alimentaire et agricole, venez rejoindre l'équipe de Pousses d'Avenir en tant qu'animateur de projet. Vous évoluerez dans une structure jeune qui vous offre un environnement de travail situé entre lac et montagnes ! Nous distribuons depuis 2020 des paniers solidaires en partenariat avec différents CCAS du territoire pour un public à faible revenu. Depuis 2023, nous coordonnons un collectif regroupant à la fois des producteurs Bio et des acteurs de l'aide alimentaire afin d'améliorer la qualité des produits qu'ils distribuent. Les missions : Sous l'autorité de la Direction, l'animateur de projet aura pour mission : De coordonner et d'animer les projets nos 2 projets d'accessibilité alimentaire : les Paniers solidaires et le Collectif des Acteurs de la Solidarité Alimentaire du Chablais (CASAC) : Recherche active de financements (Public, Mécénat, collectivités) afin de développer ces projets => rédaction de projets, réponse à des appels à projets Rencontre régulière de nos partenaires afin de maintenir une dynamique de projet => suivi de projet et rédaction de compte rendu Veiller et organiser la réalisation des bilans d'action (suivi administratif et financier) Communiquer en collaboration avec nos partenaires (réseaux sociaux, site internet, etc.) Animer des ateliers auprès des bénéficiaires autour de l'alimentation (cuisine de rue, animation autour de l'alimentation, etc.) Développer sur le territoire du Chablais des projets de lutte contre la précarité alimentaire : Travailler sur un projet de démocratie alimentaire en coopération avec d'autres associations du territoire De participer à l'essaimage du projet CASAC sur d'autres territoires : Elaborer un diagnostic de territoire sur la précarité alimentaire Rencontrer et échanger avec les potentiels partenaires Définir et suivre un plan d'actions Participer activement aux rencontres de l'alimentation durable dans le Chablais Participer au projet associatif Participer aux différents évènements de l'association : Assemblée générale, Journée Porte ouverte, visite, etc.. Les Compétences requises / Formation - Profil recherché : Expérience souhaitée et/ou bac plus 2 minimum avec dans tous les cas un intérêt affirmé pour des projets d'accessibilité alimentaire - Compétences recherchées : Maîtrise des techniques d'animation Bonne connaissance des sujets liés à la précarité alimentaire : Démocratie alimentaire, Sécurité Sociale de l'Alimentation, etc... Maîtrise du Pack Office - Aptitudes personnelles : Aisance relationnelle et qualité rédactionnelle Prise d'initiative et dynamisme Rigueur et capacité d'adaptation Sens du travail en équipe Permis B obligatoire et véhicule
Missions principales : L'agent intervient à la fois sur le temps de la pause méridienne pour accompagner les enfants à la cantine, et sur l'entretien régulier des locaux communaux et scolaires. 1. Accompagnement cantine (11h30 - 13h30) - Accueillir, aider et encadrer les enfants pendant le repas ; - Assurer la sécurité physique et affective des enfants ; - Veiller au bon déroulement du repas dans le respect des règles d'hygiène, de vie en collectivité et du rythme de chacun ; - Travailler en lien avec l'équipe d'animation et le personnel de restauration. 2. Entretien des bâtiments communaux et scolaires - Nettoyage quotidien des locaux scolaires (classes, couloirs, sanitaires, bureaux, halls.) ; - Entretien des bâtiments communaux selon le planning défini ; - Suivi et gestion des produits d'entretien ; - Utilisation et rangement rigoureux du matériel et des produits d'entretien dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité ; - Participation au maintien en bon état général des locaux et signalement des dysfonctionnements.
Dans le cadre de ses missions, l'agent(e) interviendra à la fois au sein du service de restauration scolaire et de l'accueil périscolaire du soir. Il/elle assurera des fonctions polyvalentes alliant hygiène, préparation des repas et accompagnement des enfants. 1. Service de restauration scolaire : - Préparation de la salle de restauration : installation des tables, chaises, dressage des couverts ; - Réception des repas livrés, remise en température dans le respect des normes HACCP ; - Vérification et enregistrement des températures ; - Service des repas aux enfants dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité ; - Nettoyage et désinfection des locaux, du matériel et des surfaces selon le protocole HACCP. 2. Accueil périscolaire du soir (16h30 - 18h30) : - Accueil des enfants en sortie de classe dans un cadre sécurisé et bienveillant ; - Encadrement et surveillance des enfants ; - Proposition d'activités calmes et ludiques adaptées à l'âge des enfants ; - Transmission d'informations aux familles si besoin ; - Veiller au respect du règlement et au bien-être de chaque enfant. Temps de Travail : environ 32 heures par semaine
Poste en coupure : Service en salle pour le petit-déjeuner, le déjeuner et le dîner Arrivée vers 7H45 le matin pour mise en place du petit-déjeuner puis vaisselle puis préparer la salle pour le déjeuner. Entretien des chambres. Service du déjeuner jusqu'à 14H COUPURE JUSQU'A 19 H Retour pour le repas du soir : Service/Vaisselle/préparer la salle pour le petit-déjeuner du lendemain
Centre de vacances crée dans les années 50 située entre Lac et Montagnes sur le Plateau de Gavot dans la Jolie Commune de Champanges. Accueillant groupes d'Adultes et d'Enfants, Il met en avant un accueil simple et chaleureux dans une ambiance familiale.
Nous recherchons un/une Garde d'enfant à domicile pour nos enfants de 4 et 2 ans. Les lundis et jeudis de 7H à 8H45 et 1 mercredi sur 2 de 7H à 15H. Dans le cadre de votre mission, vous serez amené(e) à effectuer des tâches ménagères courantes et en lien avec les enfants (nettoyage des espaces utilisés par les enfants, entretien du linge des enfants exclusivement...) Une expérience auprès des jeunes enfants est exigée, titulaire du BAFA ou du CAP AEPE serait un plus. Vous amènerez l'ainée à l'école et le cadet au domicile de son assistante maternelle.
****POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE*** Le SSIAD ADMR Les Dranses est un service de soins infirmiers à domicile dont le bureau est basé au Biot le secteur d'intervention s'étend sur la partie ouest du Chablais, d'Allinges à la vallée d'Aulps inclus. Le SSIAD Les Dranses accompagne les personnes de 60 ans et plus et les personnes en situation de handicap à leur domicile, sur prescription médicale, afin de leur permettre de rester le plus longtemps possible dans leur environnement. L'infirmier(ère) coordinateur(rice) est salarié(e) du SSIAD, titulaire du Diplôme d'Etat, il ou elle exerce ses fonctions sous les autorités du Président du SSIAD et de la Responsable santé du réseau ADMR 74 et rend compte de son activité au Conseil d'Administration de l'Association. Ses missions: - Il/Elle évalue les besoins des personnes âgées et/ou handicapées en fonction de la prescription médicale et décide de leur admission ou non dans le service - Il/Elle est responsable de la délégation de soins infirmiers aux AS/AMP dont il/elle organise leur travail, veille à la bonne exécution en coordination avec les intervenants extérieurs (infirmier libéral, kiné, pédicure, médecin, assistante sociale, autres services d'aide à domicile...) - Il/Elle est responsable de la continuité, qualité et sécurité des soins ; aussi afin d'assurer la continuité du service, il/elle pourra être amenée à prendre en charge des soins de nursing, d'hygiène et de confort Il/Elle assure également la gestion administrative du service : - en participant à l'élaboration et l'application du projet de service et de la démarche qualité - en gérant l'activité du service en fonction des places financées - assure la gestion du matériel - assure le suivi et le règlement des infirmiers libéraux - assure l'accueil et l'encadrement des étudiants infirmier et aide-soignant Sur délégation du Président, il/elle est responsable de : - la gestion des ressources humaines par le recrutement, la planification, l'animation et communication au sein de l'équipe, besoins en formations des salarié(e)s d'intervention - la mise en oeuvre du projet de service et de la qualité - la représentation du SSIAD aux différentes instances de coordination Votre profil : Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier, valorisé(e) par une expérience d'encadrement d'équipe, de gestion des plannings, d'animation de réunion et de soins à domicile. Vous maitrisez les outils informatiques type Pack office Vous êtes rigoureux (se) et organisé (e), vous possédez de bonnes capacités d'analyse et de gestion des priorités. Vous appréciez d'être autonome dans un travail d'équipe. Le poste requiert une constante adaptation des besoins des bénéficiaires. Très bonnes capacités relationnelles et d'écoute Vous êtes titulaire du permis B Nous vous proposons : CDI à temps plein Poste soumis à astreintes, en moyenne de 250 à 300€ brut par mois supplémentaires. Véhicule de service Smartphone à disposition tout au long de la durée du contrat.
Ici pourrait être le point de départ de votre prochaine opportunité professionnelle... Vous êtes à la recherche d'un poste à temps plein, êtes passionné/e par la technique et avez une expérience dans le domaine du CVC ? Vous êtes au bon endroit ! Pour notre entreprise cliente, nous recherchons son futur Technicien de maintenance CVC H/F à temps plein : - Assurer la maintenance préventive et curative des systèmes de chauffage, ventilation et climatisation (chaudières, pompes à chaleur, centrales de traitement d'air...), - Diagnostiquer et réparer les pannes et dysfonctionnements, - Mettre en service des équipements CVC, - Conseiller les clients, - Effectuer un service d'astreinte par mois. Votre profil : - Titulaire d'une formation en génie climatique, thermodynamique ou équivalent. - Expérience professionnelle de 5 ans minimum à un poste similaire. - Vous êtes rigoureux/se, autonome et avec un excellent sens du relationnel. - Vous détenez le permis B. - Vous avez des connaissances approfondies dans les systèmes de chauffage, ventilation et climatisation. Notre offre : - 39 heures hebdomadaires. - CDI à pourvoir au sein de notre entreprise cliente. - 400 contrats d'entretien. - Salaire à définir selon profil. Des avantages attractifs : - Mutuelle familiale. - Véhicule de service et outillage complet. - Plan Epargne Entreprise. Au GES74+, vous ne choisissez pas seulement un poste : - Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé et d'une équipe à l'écoute de vos aspirations professionnelles. - Vous accédez à des opportunités diversifiées, que ce soit en mise à disposition de personnel ou en recrutement direct. Prêt/e à saisir l'opportunité ? Envoyez-nous votre candidature et ouvrez la porte à votre prochaine aventure professionnelle !
Le GES74+ est un Groupement d'employeurs qui accompagne les entreprises de la Haute Savoie sur leurs besoins en terme de recrutement et de développement des compétences.
- Maintenance : - Réaliser les opérations selon le planning de maintenance préventive et corrective des différents équipements, matériels et bâtiments sur les directives du responsable de production ou la direction. - Réaliser les opérations de maintenance, d'entretien ou de réparation (mécanique, plastique, transmission, et remplacement pompe et / ou moteur par échange standard, tonneaux, barres.) - Alerter en cas de panne grave et / ou résoudre les problèmes rapidement. - Enregistrer les opérations de maintenance sur les suivis d'intervention. *Metteur au bain - Réaliser le dépotage du filtre de phosphatation ZN par l'évacuation des boues quotidienne et le nettoyage du plateau et du local - Rincer les bonbonnes vide dans la zone de de rinçage et vérifier que la zone soit vide quotidiennement - Contrôler le fonctionnement du du récupérateur de cuivre sur la chaine - Cercler, peser et enregistrer le poids des Big Bag pour envoi en détoxification - Faire les rajouts de produits chimiques - Réaliser l'entretien périodique de la cuverie -Décaper et faire le roulement des plateaux du filtre presse
***Poste à pourvoir à la rentrée de septembre 2025*** Votre agence ASSADIA de Thonon-les-Bains, spécialiste de la garde d'enfants à domicile intelligente, recherche un(e) Garde d'enfants pour 2 enfants de 4 et 6 ans à Féternes. lundi et vendredi de 6h30 à 8h30 mardi 6h30 à 8h30 et 16h30 à 18h30 Jeudi 6h30 à 8h30 et 14h30 à 18h30 Les missions sont réalisées aux domiciles de nos clients, aussi le véhicule est indispensable ! Pour exercer avec classe votre métier, nous mettons à votre disposition notre fabuleuse mallette intelligente, qui contient jeux, livres et activités. Alors si cette annonce vous intrigue, que vous aimez les défis, êtes souriants, n'hésitez pas à postuler. 15 à 8h30Autres éléments qui peuvent vous intéresser : Salaire horaire : 13,07€ brut (10% CP inclus) Début de la mission : Dès que possible Durée de la mission : le plus longtemps possible, selon l'évolution de vos disponibilités : -) PS : nous sommes impatients de vous rencontrer et de commencer à travailler avec vous. __________ Mais au fait, qui sommes-nous ? Assadia est une entreprise ouverte et humaniste de 41 agences en France. Nous travaillons à rendre le quotidien épanouissant en proposant des solutions intelligentes et différentes. Pour remplir notre mission, nous proposons aujourd'hui : un service de garde d'enfants intelligente, avec une mallette comprenant jeux, livres et musiques. Avec elle, nos intervenants donnent le meilleur d'eux pour participer activement à l'éveil des enfants un service de ménage repassage intelligents, où nous des produits d'entretien écologiques et respectueux de nos intervenants, de l'environnement et de votre environnement - donc celui des enfants. 3 valeurs fortes guident nos choix au quotidien : Oser innover afin de proposer des solutions différentes et répondant aux attentes de nos clients Avoir des collaborateurs épanouis et impliqués, notamment grâce à notre management intelligent et fortement participatif Une expérience utilisateur impeccable pour nos clients, nos intervenants et l'ensemble de nos interlocuteurs
Assurer le bon déroulement des manifestations organisées sur la ville, Assurer les transports divers de prêt de matériel, logistique Assurer la maintenance du matériel, Assurer diverses sonorisations (cérémonies, vernissage etc.), Assurer la mise en place et l'assistance technique lors de séminaires et congrès au Palais Lumière et festivités, Assurer la mise en place et le service des vins d'honneur lors de cérémonies officielles, Appliquer les règles de sécurité et de protection de la santé,
REJOIGNEZ L'AVENTURE AU CŒUR DU THE AMUNDI EVIAN CHAMPIONSHIP ! 19 postes à pourvoir ! Un job au sommet, dans un cadre exceptionnel ! Vous rêvez de travailler au sein d'un événement prestigieux et international ? Vous aimez l'énergie des grands tournois et avez l'œil pour que tout soit parfait ? Alors, ce job est pour vous ! Votre mission : Assurer la propreté et le confort des espaces communs et sanitaires pour que joueurs et spectateurs profitent d'une expérience VIP. Évoluer dans un cadre incomparable au bord du lac Léman, au cœur d'une ambiance électrisante. Faire partie d'une équipe dynamique où chaque détail compte ! Profil recherché : Réactif(ve) et efficace : Vous êtes le ninja de la propreté ! Sens du service et sourire contagieux Esprit d'équipe et motivation à toute épreuve Disponibilité : (Entre le 05 et le 19 Juillet 2025 ) Lieu : Evian-les-Bains, France Horaires : (À préciser) Pourquoi nous rejoindre ? Travailler au sein d'un événement mythique. Profiter d'une ambiance sportive unique. Une expérience enrichissante et mémorable à ajouter à votre parcours. Prêt(e) à faire partie de cette aventure incroyable ? Postulez dès maintenant et venez vivre The Amundi Evian Championship de l'intérieur !
Manpower THONON LES BAINS recrute pour son client, un acteur du secteur de l'installation électrique, deux Aides Électriciens H/F pour un chantier. Ce poste est basé à la Chapelle d'Abondance. Notre client est spécialisé dans les travaux d'installation électrique dans divers locaux, avec une équipe de 70 collaborateurs permanents. Il est reconnu pour son expertise et la qualité de ses services. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Surveiller deux électriciens travaillant sur nacelle. -Aider au tirage de câbles. -Assurer la sécurité sur le site du chantier. -Participer à l'installation et à la maintenance des systèmes électriques. -Collaborer avec l'équipe pour préparer le matériel nécessaire. -Vérifier le bon fonctionnement des outils et équipements. -Respecter les normes de sécurité en vigueur sur le chantier. -Rapporter toute anomalie à l'électricien principal ou au chef d'équipe. Expérience en assistance d'électriciens requise, sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe. VM à jour et carte BTP Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Nous recherchons pour nos boulangeries pâtisseries un vendeur ou une vendeuse : Postes logés à pourvoir dès le 12 mai et jusqu'au 19 octobre. Vous serez en charge de l'accueil et du service de nos clients à la boulangerie ainsi que du service dans nos salons de thé. Établissements à gros volumes, nous recherchons des personnes qualifiées, motivées et dynamiques. Vous pouvez nous envoyer vos CV à fournil.lullinois@orange.fr ou nous contacter au 04 50 73 81 08
** 2 postes à pourvoir ** Responsabilités : - Préparer et découper les viandes selon les normes de qualité et les besoins des clients. - Confectionner et mettre en valeur les produits de charcuterie. - Servir et conseiller la clientèle en offrant des recommandations sur les produits. - Gérer et contrôler les stocks de viandes et de charcuterie. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Participer à l'entretien et au nettoyage des équipements et de l'espace de travail. Profil recherché : - Débutant acceptés - CAP, BEP et équivalents Boucherie - Compétences : Maitrise des techniques de découpe et de préparation des viandes. Compétences en fabrication de produits de charcuterie. Capacité à gérer les stocks et les commandes. Connaissance des normes HACCP. - Qualités : Sens du service client et de la communication. Autonomie, rigueur et organisation. Attrait pour le métier. - Avantages : Équipe et ambiance conviviale sur les deux boutiques (Amphion et Publier) Opportunités de formation en interne et de développement professionnel. Remises sur les produits de la boucherie-charcuterie. - Conditions : Congés : dimanches et lundis ou dimanches et jeudis (à convenir) Salaire : à partir de 2000 euros net mensuel (selon expériences et compétences) Polyvalence de postes sur nos deux boutiques (Amphion et Publier)
2 boutiques : à Amphion-les-Bains et à Publier
Fondé en 1953, ACTINI, groupe industriel français, conçoit, construit et commercialise des équipements de pasteurisation, stérilisation et décontamination destinés majoritairement au traitement de produits pharmaceutiques et cosmétiques. Le groupe ACTINI qui compte environ 200 personnes (dont 110 sur le site d'Evian) a choisi de structurer son développement vers des marchés de niche où la technologie qu'elle développe représente un réel avantage concurrentiel. Sans limite géographique, le groupe ACTINI réalise aujourd'hui plus de 85% de son chiffre d'affaires à l'export sur tous les continents et s'est structuré à l'international afin de développer les marchés les plus porteurs : filiales aux Etats-Unis, en Chine et au Canada. Les missions confiées Vous êtes rattaché au responsable production, au sein du service montage, constitué d'une quinzaine de personnes. Vous réalisez des réseaux de tuyauterie, skids, panoplies, manifolds, circuits process produit en acier inoxydable (304L, 316L, SAF 2507). Vous utilisez les plans en 3D ou PID pour construire les réseaux. Principales actions : - Façonner, pointer, souder, calibrer et effectuer les finitions (décapage, nettoyage, polissage) des tuyauteries - Monter les éléments pour obtenir des sous-ensembles - Organiser l'environnement de travail - Participer à la préparation et au contrôle du matériel - Prendre connaissance du dossier de fabrication - Procéder ou participer au contrôle non destructif (vidéos-endoscopie, ressuage, tests pression et visuel) - Relever des côtes - Vérifier la conformité des pièces réalisées en appliquant les règles de l'autocontrôle - La pratique de la soudure serait un plus Votre profil - Formation : Bac STI2D, ROC, Bac pro chaudronnerie/tuyauterie ou BTS CRCI. - Expérience significative sur une fonction de tuyauteur (2 à 3 ans). - Qualités requises pour le poste : esprit d'équipe, habile, rigoureux et autonome. - Anglais : notion Faire partie de notre équipe c'est aussi - Une rémunération sur 13 mois - Une rémunération complétée par une participation aux résultats de la société. - Une mutuelle de très bon niveau est prise en charge à 80% par l'entreprise et couvrant toute votre famille. - Possibilité de déjeuner à midi au réfectoire pour un repas et un dessert confectionné par notre traiteur partenaire. - Bénéficier de nombreuses activités et offres proposées par notre comité d'entreprise (offres privilèges, réduction cinémas sorties culturelles, activités sportives organisées par l'entreprise). - Un accès à l'offre 1% logement, ce qui vous permet d'accéder à des aides à l'achat ou la location d'un logement. - En cas de déplacements, vos notes de frais vous sont remboursées aux frais réels et une prime de déplacement forfaitaire à la journée sera ajoutée à votre salaire. Nos engagements RSE La RSE est au coeur de notre stratégie, répondant aux enjeux sociétaux et environnementaux. Notre certification ISO 9001 témoigne de notre engagement envers l'expérience collaborateur, en assurant un parcours d'intégration complet et une formation continue pour le développement des compétences et du savoir-faire de nos équipes. L'environnement est une priorité pour nous ! Grâce à des actions concrètes en matière de gestion de l'énergie et des déchets, nous avons obtenu la certification ISO 14001, garantissant notre responsabilité écologique. Nos conditions de travail - Forfait 37h par semaine (Temps plein) - Travail en journée, du lundi au vendredi - Système de récupération des heures supplémentaires Le poste est basé à EVIAN (74) sous forme d'un CDI. Rémunération attractive selon votre expérience composée d'un salaire fixe et d'une part variable, soit un salaire annuel brut compris entre 25 000 € et 40 000 €. Merci d'adresser votre candidature à notre service RH : recrutements@actini.com.
Fondé en 1953, ACTINI, groupe industriel français, conçoit, construit et commercialise des équipements de pasteurisation, stérilisation et décontamination destinés majoritairement au traitement de produits pharmaceutiques et cosmétiques. Le groupe ACTINI qui compte environ 200 personnes (dont 110 sur le site d'Evian) a choisi de structurer son développement vers des marchés de niche où la technologie qu'elle développe représente un réel avantage concurrentiel. Sans limite géographique, le groupe ACTINI réalise aujourd'hui plus de 85% de son chiffre d'affaires à l'export sur tous les continents et s'est structuré à l'international afin de développer les marchés les plus porteurs : filiales aux Etats-Unis, en Chine et au Canada. Les missions confiées Vous êtes rattaché au Responsable clients, au sein du service SAV constitué d'une dizaine de personnes. Missions : - Assurer la maintenance préventive, curative et améliorative du parc de machines installées - Réaliser le traitement administratif des offres et commandes des pièces de rechanges - Participer au montage, à l'essai, à l'installation et à la mise en service des unités de laboratoires - L'envergure internationale du groupe Actini vous amènera à vous déplacer sur l'ensemble de ses sites clients, en France et à l'étranger (60 à 70% du temps) Principales actions : - Réaliser des opérations de maintenance préventives, correctives et amélioratives sur site client - Mettre en service une installation après une opération de maintenance - Réaliser des tests - Etablir des comptes rendus et des notes techniques (notice, protocole) - Lire et interpréter un PID, une analyse fonctionnelle et un schéma électrique - Réaliser des modifications de câblage sur les armoires électriques et les périphériques Votre profil - Formation Bac +2 : Electrotechnique ou maintenance industrielle. Connaissances en automatisme sont un réel avantage. - Qualités requises pour le poste : rigueur, adaptabilité, capacité relationnelle et autonomie. - Anglais requis : lu, parlé, écrit. Faire partie de notre équipe c'est aussi - Une rémunération sur 13 mois - Une rémunération complétée par une participation aux résultats de la société. - Une mutuelle de très bon niveau est prise en charge à 80% par l'entreprise et couvrant toute votre famille. - Possibilité de déjeuner à midi au réfectoire pour un repas et un dessert confectionné par notre traiteur partenaire. - Bénéficier de nombreuses activités et offres proposées par notre comité d'entreprise (offres privilèges, réduction cinémas sorties culturelles, activités sportives organisées par l'entreprise). - Un accès à l'offre 1% logement, ce qui vous permet d'accéder à des aides à l'achat ou la location d'un logement. Nos engagements RSE La RSE est au coeur de notre stratégie, répondant aux enjeux sociétaux et environnementaux. Notre certification ISO 9001 témoigne de notre engagement envers l'expérience collaborateur, en assurant un parcours d'intégration complet et une formation continue pour le développement des compétences et du savoir-faire de nos équipes. L'environnement est une priorité pour nous ! Grâce à des actions concrètes en matière de gestion de l'énergie et des déchets, nous avons obtenu la certification ISO 14001, garantissant notre responsabilité écologique. Nos conditions de travail - Forfait 37h par semaine (Temps plein) - Travail en journée, du lundi au vendredi - Horaires flexibles - Système de récupération des heures supplémentaires Le poste est basé à EVIAN (74) et est à pourvoir dès que possible, sous forme d'un CDI. Rémunération attractive selon votre expérience composée d'un salaire fixe et d'une part variable comprenant des primes de déplacements, soit un salaire annuel brut compris entre 35 000 € et 50 000 €. Merci d'adresser votre candidature à notre service RH : recrutements@actini.com.
***2 postes à pourvoir*** Franprix recherche un employé(e) libre-service. Vous aurez la charge de l'encaissement, de la mise en rayon ainsi que la réception de marchandise. Le magasin est ouvert de 08h30 à 21h00. Vous travaillerez le samedi et le dimanche matin. Jour de repos fixe dans la semaine à convenir lors de notre entretien.
Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Nous recherchons notre futur(e) Hôte(esse) de service client. Pour toi chaque client est unique, tu consacres toute ton énergie à lui proposer des solutions adaptées à ses besoins. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Alors le poste d'Hôte(sse) de service clients du magasin L'Entrepôt du Bricolage d'Amphion (Haute Savoie - 74) est fait pour toi ! Acteur(trice) incontournable de la satisfaction et la fidélisation de nos clients, rattaché(e) au Responsable service clients, tes missions seront les suivantes : Accueillir, orienter, accompagner et conseiller les clients en face à face et/ou par téléphone, Réaliser les encaissements, les avoirs et les bons d'achat, dans le respect de nos procédures, Assurer la reprise des marchandises et le suivi du service après-vente, Être garant de la remise des commandes aux clients, Assurer la promotion des différents services du magasin (carte de fidélité, financement, location de matériels, Brico-Troc, reproduction de clefs, affutage de chaine, mise en service de la motoculture...). Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou le service client. Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier. Ta passion pour la relation clients, ton dynamisme, et ton empathie seront des atouts de réussites. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Nous te proposons: - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1815€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Responsable services clients. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager
***Poste à pourvoir dès que possible*** Votre agence ASSADIA de Thonon-les-Bains, spécialiste de la garde d'enfants à domicile intelligente, recherche un(e) Garde d'enfants pour 2 enfants de 6 et 10 ans à Neuvecelle. Le planning sera connu 15 jours à l'avance, 4 à 5 jours/semaine (horaires 6h30 à 8h30 et 18h à 20h). Le véhicule est indispensable Les missions sont réalisées aux domiciles de nos clients. Pour exercer avec classe votre métier, nous mettons à votre disposition notre fabuleuse mallette intelligente, qui contient jeux, livres et activités. Alors si cette annonce vous intrigue, que vous aimez les défis, êtes souriants, n'hésitez pas à postuler. Autres éléments qui peuvent vous intéresser : Salaire horaire : 13,07€ brut (10% CP inclus) Début de la mission : Dès que possible Durée de la mission : le plus longtemps possible, selon l'évolution de vos disponibilités : -) PS : nous sommes impatients de vous rencontrer et de commencer à travailler avec vous. __________ Mais au fait, qui sommes-nous ? Assadia est une entreprise ouverte et humaniste de 41 agences en France. Nous travaillons à rendre le quotidien épanouissant en proposant des solutions intelligentes et différentes. Pour remplir notre mission, nous proposons aujourd'hui : un service de garde d'enfants intelligente, avec une mallette comprenant jeux, livres et musiques. Avec elle, nos intervenants donnent le meilleur d'eux pour participer activement à l'éveil des enfants un service de ménage repassage intelligents, où nous des produits d'entretien écologiques et respectueux de nos intervenants, de l'environnement et de votre environnement - donc celui des enfants. 3 valeurs fortes guident nos choix au quotidien : Oser innover afin de proposer des solutions différentes et répondant aux attentes de nos clients Avoir des collaborateurs épanouis et impliqués, notamment grâce à notre management intelligent et fortement participatif Une expérience utilisateur impeccable pour nos clients, nos intervenants et l'ensemble de nos interlocuteurs
Green2green est en plein développement et nous recherchons, pour notre restaurant de Publier, un(e) équipier(ère) polyvalent(e) de restauration rapide. Tes missions si tu les acceptent : - Accueillir la clientèle - Prendre les commandes - Servir la clientèle au comptoir (tenir la caisse enregistreuse, assembler et servir les repas, .) ou sur des zones de service ou canaux de commandes différents de manière courtoise et rapide en s'assurant de la qualité des aliments leur étant servis et en respectant les ordres d'assemblages, etc - Manipuler de l'équipement de production dans le respect des bonnes pratiques environnementales. - Préparer des produits - Nettoyer au fur et à mesure de la salle clientèle, des postes de travail et d'une façon générale du restaurant (parties publiques, privatives, extérieures, toilettes privatives et publiques, etc) - Décharger des camions de provisions et ranger des provisions, transferer des aliments de la zone de stockage à la cuisine- comptoir, dans le respect des DLC et des règles de manipulation et de manutention, etc - Vider et nettoyer les poubelles, - Faire la plonge en respectant les étapes de nettoyage Ton profil : - tu es motivé(e) à rejoindre une super équipe, - tu te donnes toujours à fond dans tes missions, - ton savoir-être est irréprochable, Ce que Green2Green te propose : - évolution rapide possible en interne - repas offerts avant le service - un parking à disposition - évolution salariale si tu t'investies dans ton travail au quotidien et surtout une ambiance conviviale, de la communication et une écoute attentive de tes managers Tu te reconnais dans nos valeurs et tu as envie de nous rencontrer ? Contactes-nous !
Nous recherchons pour notre restaurant/pizzeria au feu de bois un deuxième pizzaiolo/pizzaiola pour compléter notre équipe pour la saison.
** 2 Postes à Pourvoir** Formation pratique à la conduite, animation cours de code et RDV pédagogiques si possible, intervention sécurité routière extérieure Formation réglementée par BPCASER ou Titre professionnel d'enseignant de la conduite Possibilité d'évolution, formateur pélagique, moto et bateau
Manpower THONON LES BAINS recrute pour son client, un acteur majeur du secteur des hypermarchés, un Employé de Libre-Service H/F pour une mission temporaire. Située à Publier, cette entreprise est reconnue pour son dynamisme et la qualité de ses produits. Elle offre un environnement de travail stimulant au sein d'une équipe accueillante et professionnelle. Vos missions seront les suivantes : -Mettre en rayon les produits Frais -Reapprovisionner les différents produits -Effectuer l'étiquetage des articles -Assurer le facing des produits -Organiser les rangements en magasin -Maintenir la propreté des rayons -Contrôler la date de péremption des produits -Veiller à l'attractivité des rayons Vous travaillez le plus souvent en station debout Vous pouvez porter quelques charges (utilsation de transpalette) suivant la taille de la surface de vente, vous pouvez travailler seul ou en équipe. Vous êtes polyvalent, rigoureux et vous aimez le contact ? Vous maîtrisez les techniques de mise en rayon, vous connaissez et respectez les consignes d'hygiène et de sécurité. Capacité à suivre des instructions précises et à travailler en équipe. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Vous êtes passionné(e) par la cuisine de partage et souhaitez faire vivre une expérience unique à chaque client ? Vous avez une forte capacité à gérer et animer une équipe tout en étant le porte-voix de la direction sur le terrain ? Nous recherchons un(e) Responsable de Salle pour prendre en charge l'accueil, le service et la gestion opérationnelle de notre restaurant à concept de cuisine de partage, situé dans le cadre idyllique de la vallée alpine de Vailly. Vos missions : 1. Représentation de la Direction et Coordination de la Salle : o Représenter la direction sur le terrain et incarner ses valeurs auprès de l'équipe et des clients. o Accueillir et conseiller les clients sur l'expérience de cuisine de partage, en veillant à leur satisfaction à chaque étape de leur visite. o Organiser et coordonner le service en salle, garantir un flux harmonieux et une ambiance conviviale. o Superviser, animer et former l'équipe en salle, en veillant à maintenir des standards élevés de qualité de service, tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. 2. Gestion Opérationnelle : o Gérer les réservations, les commandes et le placement des clients, tout en anticipant les besoins pour un service fluide. o Être un acteur clé dans la gestion des stocks, de la caisse et de la facturation. o Assurer le suivi des performances financières et opérationnelles en lien avec la direction : gestion des coûts, des achats et des stocks. o Collaborer avec le chef de cuisine pour s'assurer de la parfaite synchronisation entre la cuisine et le service. 3. Amélioration Continue de l'Expérience Client : o Contribuer à l'évolution du concept de cuisine de partage en faisant remonter les retours clients et en participant aux décisions stratégiques. o Veiller à l'innovation constante du service pour garantir une expérience unique et mémorable. Organisation et équipe : - Vous travaillerez en collaboration directe avec le Chef de Cuisine pour garantir une parfaite harmonie entre la cuisine et le service en salle. - Vous serez responsable de la gestion d'une équipe en salle de 3 à 4 personnes, comprenant des serveurs/serveuses et des aides de salle. Vous assurerez l'animation, la formation et la gestion quotidienne de cette équipe afin de maintenir un service de qualité. - La coordination avec la direction sera essentielle pour suivre les objectifs de performance et s'assurer de leur bonne mise en œuvre sur le terrain. Profil recherché : - Expérience confirmée en management de salle (direction de salle, gestion de service, expérience client) dans un restaurant à concept ou de partage. - Excellentes compétences managériales et capacité à inspirer et motiver une équipe. - Sens de l'organisation et capacité à anticiper : savoir gérer les imprévus tout en maintenant un service fluide. - Esprit entrepreneurial et créatif, avec un goût pour l'innovation et l'amélioration continue. - Passion pour la convivialité, le contact humain et la gastronomie de partage. Nous offrons : - Un cadre exceptionnel dans la vallée alpine de Vailly, au cœur d'un environnement naturel et paisible. - L'opportunité de piloter un établissement avec un concept innovant, d'en être un acteur clé et de contribuer à son succès. - Un accompagnement professionnel et des échanges réguliers avec les autres restaurants du groupe familial. - Une rémunération attractive, conforme à vos qualifications et à vos résultats. Si vous êtes prêt(e) à prendre en charge cette responsabilité et à rejoindre une équipe passionnée par le partage culinaire, envoyez dès maintenant votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : contact@moulindelere.com . Venez faire partie de cette aventure gastronomique dans un cadre exceptionnel et unique !
L'Auberge du Moulin de Léré réinvente les codes de la convivialité autour de repas partagés, et s'inscrit dans un projet ambitieux de restaurant de territoire. Il rejoint une organisation familiale comprenant déjà deux autres établissements, également situés à Vailly, renforçant ainsi notre ancrage local et notre dynamique de proximité. Dans ce lieu chaleureux, nous souhaitons offrir une expérience culinaire unique, ancrée dans l'esprit de partage et d'échange.
Restaurant sur Bernex (74500), recherche Responsable de salle / Maître d'hôtel (H/F) , niveau BEP/CAP minimun Vous serez en charge du personnel de salle, de répartir les activités, d'enregistrer les réservations, du plan d'occupation de salle, de l'accueil des clients, des conseils aux clients, de la gestion du bar, organiser et contrôler le service en salle et de l'encaissement. Vous parlez couramment anglais. Poste nourri / Possibilité de logement Expérience de 2 ans exigée. Période de: Mai 2025 à Octobre 2025 - Temps plein en coupure. Type d'emploi : Temps plein Horaires : Travail en journée Travail en soirée Expérience: Restauration: 2 ans (Optionnel) Responsable de salle H/F: 2 ans (Requis) Langue: Anglais (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Notre offre propose un poste allant du plus simple niveau à la conduite de matériels de sciage. Empilage, manutention derrière déligneuse, fabrication de palettes sur mesure, délignage, sciage altérnative et ruban sciage sur tronçonneuse à paquets, chargements avec chariot élévateur, écorçage, coupe train, coupes volige sur trimeur. Selon le profil du candidat, nous adapterons une formation interne lui correspondant. Débutant accepté. Salaire brut de départ de 1802 €, heures supplémentaires éventuelles en sus, CDI
sciage de bois
Vous serez responsable de l'entretien et du nettoyage des conduits de cheminée, garantissant ainsi la sécurité et le bon fonctionnement des installations. Responsabilités: Effectuez le ramonage des cheminées, poêles et chaudières Inspecter les installations afin d'identifier les problèmes potentiels Conseil client Maintenir un environnement propre et organisé Débutant accepté, formation en interne assurée (en amont du contrat) Poste évolutif
Vous êtes désireux de rejoindre un groupe hôtelier mondial à forte expansion avec de réelles possibilités de promotions internes, de transferts en France et à l'étranger et axé sur le développement de ses collaborateurs ? Hilton Evian-les-Bains, 163 chambres et suites dont 4 studios, 7 salles de séminaire et banquets, un bar "Le Cosmopolitan Bar", un "THE SPA", un Excecutive Lounge avec sa terrasse panoramique ainsi qu'un restaurant Cannelle avec sa terrasse "Yatch café" et son concept brasero en période estivale souhaite intégrer un nouveau collaborateur en qualité d'Agent de Réservations H/F en CDD saisonnier. Comment se passera le travail dans cette enseigne Hilton ? L'un des noms les plus reconnus de l'industrie, Hilton Hotels & Resorts offre aux voyageurs un monde d'expériences authentiques. La marque continue à innover et à être le leader mondial du secteur de l'hospitalité. Avec des produits et services qui répondent aux besoins des voyageurs modernes du monde entier, nous personnalisons les expériences afin que chacun de nos hôtes se sente valorisé, choyé et respecté. Si vous comprenez l'importance de maintenir la réputation d'une marque et que vous valorisez l'effort à fournir pour offrir une expérience d'hospitalité reconnue dans le monde entier, vous êtes peut-être la personne que nous cherchons à intégrer à l'équipe Hilton Hotels & Resorts. Parce que c'est chez Hilton Hotels & Resorts que nous promettons une expérience exceptionnelle à nos clients, à chaque fois. Quel sera mon rôle ? Un Agent de Réservations effectue les missions suivantes dans le respect des plus hauts standards : Réservations individuelles : - Recevoir les réservations effectuées par téléphone, fax ou mail - Effectuer toutes les opérations de suivi administratif de ces réservations - Assurer un accueil personnalisé à la demande client et identifier ses besoins en offrant une solution et un argumentaire adapté. - Connaître l'environnement de l'établissement pour être force de proposition en matière de prestations annexes (Carte fidélités, restaurant, spa) - Etre en relation permanente avec les autres services de l'hôtel Que recherchons-nous ? Un(e) Agent de Réservations travaillant pour les établissements Hilton œuvre constamment pour le bien-être de nos clients, en collaboration avec d'autres membres de l'équipe. Pour ce rôle, vous devez adopter l'attitude, les comportements, les compétences et les valeurs suivants : - Expérience commerciale en hôtellerie, tourisme, événementiel ou marché similaire - Expérience confirmée en réception hôtellerie - 1er expérience en réservation exigée - Anglais courants parlés et écrits - Diplôme minimum BAC +2. Quels seront mes avantages ? - Un salaire de départ compétitif, - L'accès au programme GO Hilton : vous pourrez profiter de tarifs réduits dans nos hôtels partout dans le monde, ainsi que de réductions sur les produits et services proposés par Hilton et ses partenaires Mais aussi : - une mutuelle d'entreprise, - des avantages CE, - une aide à la recherche de logement Nous sommes impatients de vous exposer plus en détails la large gamme d'avantages offerts par une organisation hôtelière comme Hilton. En apprendre plus maintenant sur Hilton Hotels & Resorts, le leader mondial de l'hospitalité : Présent dans 122 pays, Hilton Hotels & Resorts comptabilise 6 837 établissements et près de 1 075 000 chambres à travers le monde. Un groupe précurseur : création du concept de l'hôtel d'aéroport, première chaîne hôtelière opérant d'une côte à l'autre des États-Unis et première chaîne hôtelière à installer des téléviseurs dans les chambres. Notre vision est simple : « C'est à nous qu'il incombe d'offrir au monde entier toute la lumière et toute la chaleur de l'hospitalité ». Le groupe a été élu en 2025 « The Great place to Work »
Vous êtes désireux de rejoindre un groupe hôtelier mondial à forte expansion avec de réelles possibilités de promotions internes, de transferts en France et à l'étranger et axé sur le développement de ses collaborateurs ? Hilton Evian-les-Bains, 163 chambres et suites dont 4 studios, 7 salles de séminaire et banquets, un bar "Le Cosmopolitan Bar", un "THE SPA", un Excecutive Lounge avec sa terrasse panoramique ainsi qu'un restaurant Cannelle avec sa terrasse "Yatch café" et son concept brasero en période estivale souhaite intégrer un nouveau collaborateur en qualité de Maître d'Hôtel (H/F) en CDD Saisonnier. Comment se passera le travail dans cette enseigne Hilton ? L'un des noms les plus reconnus de l'industrie, Hilton Hotels & Resorts offre aux voyageurs un monde d'expériences authentiques. La marque continue à innover et à être le leader mondial du secteur de l'hospitalité. Avec des produits et services qui répondent aux besoins des voyageurs modernes du monde entier, nous personnalisons les expériences afin que chacun de nos hôtes se sente valorisé, choyé et respecté. Si vous comprenez l'importance de maintenir la réputation d'une marque et que vous valorisez l'effort à fournir pour offrir une expérience d'hospitalité reconnue dans le monde entier, vous êtes peut-être la personne que nous cherchons à intégrer à l'équipe Hilton Hotels & Resorts. Parce que c'est chez Hilton Hotels & Resorts que nous promettons une expérience exceptionnelle à nos clients, à chaque fois. Quel sera mon rôle ? En tant que Maître d'Hôtel, vous êtes responsable du bon déroulement du service en salle au niveau organisationnel et humain. Vous supervisez le service en salle et mettez en œuvre les moyens humains et matériels nécessaires à son bon fonctionnement. Plus particulièrement, un(e) Maître d'Hôtel (H/F) effectue les missions suivantes dans le respect des plus hauts standards : - Organiser, préparer, superviser et contrôler la mise en place du ou des points de vente. - Diriger, conseiller, encadrer, faire évoluer, former et évaluer son équipe. - Etre responsable de : o La propreté du ou des points de vente o La préparation du service (briefing quotidien) o De l'accueil de la clientèle o Son bon déroulement o La fin de service et remise en état des lieux de restauration. - Prise, suivi et optimisation des réservations et préparation du plan de salle. - Régulation des flux avec la cuisine en adoptant une attitude : o Responsable o Professionnelle - S'assurer que les ressources humaines et le matériel soient suffisants au bon fonctionnement du ou des points de vente. - Répartir les tâches et activités liées au service en salle en fonction du personnel présent et de la clientèle prévisible. - Superviser visuellement les évènements se produisant en salle pendant le service. - Veiller à la satisfaction optimale de la clientèle tout au long du service et durant toute la durée où les clients profitent du point de vente afin de satisfaire avec excellence et qualité leurs besoins. - Connaître l'ensemble des mets de la carte et l'ensemble des vins et boissons. - Adopter une attitude commerciale et promouvoir les points de vente. - Assister le responsable F&B et son assistant dans la gestion des tâches administratives et opérationnelles. Que recherchons-nous ? Un(e) Maître d'Hôtel (H/F) travaillant pour les établissements Hilton œuvre constamment pour le bien-être de nos clients, en collaboration avec d'autres membres de l'équipe. Pour ce rôle, vous devez adopter l'attitude, les comportements, les compétences et les valeurs suivants : - Anglais courant - Excellente présentation exigée - 2 ans d'expérience en hôtellerie-Restauration - Formation hôtelière ou équivalent
Nous recherchons pour l'été 2025, deux opérateurs ou opératrices qualifié,es (CQP OPAH option EVACUATION obligatoire) Postes non logés, rémunération selon CCN ELAC, 35h hebdo et travail le dimanche.
Vous intégrez une PME située à proximité de Thonon les bains spécialisée dans l'industrie. En tant que soudeur TIG vos principales missions seront : - lecture du plan - soudure TIG - soudure sur tuyauteries Travail en atelier dans le secteur de la métallurgie. Les horaires sont 07h-12h /12h45-16h du Lundi au Jeudi, possibilité d'heures supplémentaires le vendredi matin. Mission intérimaire longue durée Salaire selon profil Vous avez une première expérience en soudure TIG dans le milieu de la métallurgie, vous avez une bonne capacité d'adaptation.
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Le magasin Intermarché de LUGRIN recrute un Employé / une Employée de rayon Trad Charcuterie et Fromage (H/F). À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Dans le cadre de notre restructuration, nous recherchons un(e) chef(fe) d'équipe dynamique et rigoureux(se) pour réorganiser et optimiser le fonctionnement de notre équipe d'entretien des locaux. POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE MISSIONS : Organisation et encadrement du service : - Réorganiser et structurer le service afin d'optimiser les méthodes de travail et la qualité des prestations - Élaborer des plannings efficaces et répartir les tâches entre vous et l'agent d'entretien - Former et accompagner l'agent en poste pour améliorer ses compétences et son autonomie - Établir des procédures claires - Assurer la qualité des prestations en effectuant des contrôles réguliers - Gérer les besoins en matériel et garantir le bon usage des produits Entretien opérationnel des locaux : - Participer activement à l'entretien des locaux en collaboration avec l'agent d'entretien - Assurer la propreté des bureaux, des communs, des sanitaires et des salles communales PROFIL RECHERCHÉ Expérience réussie dans le domaine de l'entretien et de la gestion d'équipe Compétence en organisation et capacité à former et accompagner un collègue Connaissance des normes d'hygiènes et de sécurité en milieu public CONDITIONS RECRUTEMENT Catégorie C (adjoint technique ou agent de maitrise) Conditions : mutation, voie contractuelle (CDD d'un an renouvelable selon statut) ou détachement Permis B exigé Poste à temps complet 35h Date de recrutement : dès que possible Rémunération attractive prime motivante, indemnité de résidence, 13ème mois Horaires de travail 5h30 - 12h30 du lundi au vendredi Action sociale participations employeur contrats santé et prévoyance, CNAS, amicale du personnel POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous intégrez une équipe à taille humaine au sein d'un collectif de 160 agents ; Vous aimez combiner l'action sur le terrain avec l'organisation et l'optimisation d'un service Vous évoluez dans un environnement bienveillant où nous mettons un point d'honneur à valoriser l'humain, la collaboration et l'esprit d'équipe
Descriptif de la Collectivité : Publier est une commune dynamique de plus de 7 600 habitants, située au bord du lac Léman, entre Thonon et Evian, adossée aux montagnes du Chablais. En pleine évolution démographique, la Ville possède trois groupes scolaires et accueille 800 élèves. Publier recherche 1 agent d'accompagnement de l'enfance (ATSEM) pour un remplacement jusqu'au 27/04/2025. Recrutement dès que possible Missions: Au sein de l'école St Exupéry, vous êtes placé(e) sous l'autorité du responsable enfance-jeunesse-éducation pour effectuer les missions suivantes : - Pendant le temps scolaire: Sous la responsabilité fonctionnelle du directeur de l'établissement, en collaboration avec l'enseignant que vous assistez et sous l'autorité hiérarchique de la collectivité : o Assister le personnel enseignant dans les établissements scolaires pour : accueil, animation, hygiène et sécurité des jeunes enfants (2-6 ans), o Participer à la communauté éducative, o Préparer et mettre en état de propreté les locaux et les matériels servant directement aux enfants. - En dehors du temps scolaire : Sous l'autorité de la collectivité o Prendre en charge les enfants de maternelle (cantine, activités périscolaires, ...) o Entretien des locaux Profil recherché : - Expérience dans une fonction similaire souhaitée - CAP Petite Enfance ou CAP AEPE indispensable - Techniques favorisant l'éveil des enfants Vos atouts : - Pédagogie, patience, sens du travail en équipe, organisation, rigueur, écoute, discrétion, aisance relationnelle, disponibilité. Conditions recrutement : - Poste de catégorie C en CDD, - Lieu d'affectation : école St Exupéry - Horaires : lundi, mardi, jeudi et vendredi de 8h00 à 18h00
*** Poste à pourvoir dès maintenant jusqu'à Septembre *** - Production de petite restauration sucrée/salée - Gestion des commandes, des encaissements via un logiciel de caisse récent - Gestion des stocks quotidiennement - Gestion des litiges clients - Mise en place / rangement d'une terrasse - Accueil des Artistes / DJ. En relation étroite avec le gérant de l'établissement, vous serez son remplaçant. Vous disposez d'une solide expérience en restauration, vous avez le sens des responsabilités, vous aurez comme mission principale d'organiser la production des commandes seul ou le plus souvent avec 1 ou 2 personnes pour vous seconder. En tant que responsable de l'activité vous devrez gérer l'effectif en adéquation avec le flux client. Capable de gérer la pression et le stress, vous travaillerez dans un rythme souvent soutenu et festif. Les horaires seront souvent en continu, soit du matin (début à 9h au + tôt) soit du soir (fin 23h-00h au + tard) Badgeage : heures supplémentaires récupérées ou rémunérées. 1 jour de repos hebdomadaire (Juillet/Août) *** Prime de fin de saison (à convenir) basée sur : *** - la collaboration - le taux d'absentéisme / présentiel / assiduité - le respect des engagements jusqu'au bout du contrat / de la saison * Salaire : à partir de 1900 euros brut mensuel (selon expériences et compétences)
DAZZA recrute un Electricien - éclairage public et Monteur Réseau (H/F) pour un poste en CDI à pourvoir immédiatement Sous la responsabilité du conducteur de travaux, vous procédez à l'installation des équipements et des réseaux électriques BT/HT souterrains et aéro-souterrains. Vous participez aux réunions de planification, contribuez aux travaux de terrassement, réalisez le déroulage des câbles, l'installation d'armoires et coffrets électriques. Vous effectuez le montage et les raccordements de réseaux et de branchements électriques. De plus les missions suivantes vous seront confiées : - Réalisation d'ouvrages aéro-souterrains HTA/HT et accessoires - Raccordements de travaux sous tension TST et de postes de transformation - Lecture de plans, plans minute, mesures de valeur de terre, préparation de documents de réception - Mise en place la signalisation et le balisage des chantiers - Tenue quotidienne des journaux de chantiers et compte-rendu de l'avancement des travaux - Suivi et entretien de votre équipement Et cela dans le respect des normes et des règles de sécurité, de qualité et de l'environnement. Votre profil : De formation CAP, BEP ou équivalent vous êtes autonome tout en sachant travailler en équipe. Vous disposez de titres ou habilitations électriques. Une expérience dans le secteur de l'éclairage public est exigée (minimum 6 mois). Salaire négociable selon profil. Vos avantages chez nous : Primes de performance, prime de fin d'année, intéressement, plan épargne entreprise avec abondement, repas, Mutuelle et Prévoyance Retrouvez-nous sur notre site internet www.dazza.fr DAZZA, spécialisée dans la construction de réseaux est basée à Evian-les-Bains et intervient sur la Haute-Savoie. DAZZA est forte d'une quarantaine de salariés et se distingue tant par son dynamisme, que par sa politique sociale et d'investissement.
L'association Chablais Inter Emploi recherche un jardinier F/H pour une mission saisonnière estivale sur la commune de Neuvecelle du 1er juillet au 31 août 2025. Rythme de travail : Du lundi au vendredi - 8h 12h 13h 16h30 Vos missions principales : - Entretien espaces verts : taille et tonte - Soufflage désherbage - Débroussaillage - Manutention diverse et rangement de végétaux Une première expérience est souhaitée. Afin de valider si votre profil peut prétendre à travailler pour notre association, nous vous invitons à consulter notre site web : https://chablaisinteremploi.fr/
Chablais Inter Emploi est une Association Intermédiaire qui propose à des personnes en recherche d'emploi et en difficulté d'insertion professionnelle des missions de travail occasionnel, chez des particuliers, entreprises et/ou collectivités. Elle offre un soutien dans les démarches en lien avec le projet socio-professionnel.
Pendant cet événement exceptionnel ,vous serez amener à aider les cuisiniers à préparer les menus de clients VIP. Vous travaillerez au sein d'une équipe. Vous serez en charge de : - La préparation de petits fours, sandwichs, mignardises - Découpe des ingrédients - Dresser les assiettes avec l'aide du cuisinier - Débarrasser et nettoyer la zone de travail Pour cela vous devrez respecter les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur dans l'entreprise. Vous travaillerez uniquement en horaires de journée : 9h00-15h00, il n'y a pas de service le soir. Vous serez rémunérés 12.50EUR brut/h, le repas du midi vous est offert sur place. Actual vous permet de profiter en plus : - de 10% d'IFM et 10% d'ICP - du Livret d'épargne Actual à 12% d'intérêt annuel et de son application smartphone pour le gérer - d'acomptes à la semaine - d'une prime de participation aux bénéfices selon l'ancienneté - d'une mutuelle dès la 1ère heure de travail - de nombreux services complémentaires (aide au logement, garde des enfants, location de voitures...) Vous êtes avant tout une personne ponctuelle, sérieuse, discrète et professionnelle ? Vous êtes disponible du 9 au 13 Juillet 2025? Pour cette mission, la tenue demandée serait la suivante: - Une chemise blanche - Un pantalon de costume noir - Des chaussures types mocassins, derbies ou chaussures à pointes noires Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature ! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Nous recherchons notre futur(e) commercial(e) sédentaire. L'excellence de la relation client est ta priorité, tes connaissances du bâtiment font de toi un commercial référent du magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Le poste de Commercial(e) sédentaire bricolage du magasin de L'Entrepôt du Bricolage de Amphion (Haute Savoie - 74) est fait pour toi ! Rattaché(e) au Directeur du magasin, tes missions seront les suivantes : Accompagner et conseiller les clients particuliers et professionnels. Tu es leur interlocuteur privilégié dans leurs projets de constructions, de rénovations ou d'aménagements. Étudier et chiffrer sur devis l'ensemble des produits inhérents aux projets de tes clients. Piloter ton portefeuille clients et le développer grâce à une prospection active avec les équipes du magasin, et à distance. Assurer le suivi intégral des dossiers de tes clients. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. De formation commerciale, tu disposes d'une expérience réussie de 2 ans minimum dans la vente. Ta passion pour la relation client, ton dynamisme et ton esprit d'équipe seront des atouts de réussite. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité et ton expérience qui feront la différence. Ce job est fait pour toi ! Le métier de commercial(e) sédentaire à L'Entrepôt du Bricolage est une vraie filière que nous valorisons grâce à un parcours de formation interne. Nous te proposons : - Un CDI à temps plein basé à Amphion (74) - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 30K€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Une prime trimestrielle en fonction des ventes réalisées - Une prime individuelle sur objectif - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras évoluer sur différents postes dans l'entreprise. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien visio 2. Premier entretien RH / manager
Nous recherchons un CDD en remplacement pour des congés d'été un personne ayant de l'expérience en manipulation et utilisation de autolaveuses autoportés. CDD pour le site des eaux d'Evian en temps partiel du lundi au vendredi de 5h30 à 12h00. site : Evian les bains - Réaliser des prestations de nettoyage et d'entretien courant des bâtiments dont il a la charge selon la fiche de poste, le cahier des charges et l'activité client - Renseigner les documents de traçabilité (feuille de passage, bon de visite, cahier de liaison...) - - Suivre le stock de consommable avec le chef d'équipe - Veiller à la bonne préparation, à l'entretien et au rangement du matériel - Accompagner les nouveaux collaborateurs - Remonter toutes les informations ou dysfonctionnements au manager (besoins clients, nouvelles prestations,..)
La crèche "Les P'tits Mouzets" à LA BAUME recherche une personne détentrice du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture. Disponible dès le lundi 27 juillet pour un CDI à plein temps sur 5 jours. La structure est ouverte de 7h45 à 18h30. Pas d'expérience exigée, salaire selon la grille de rémunération ALISFA. Une partie de l'expérience peut être reprise sous condition. Travail dans des locaux entièrement réaménagés cette année. Pas de travail le samedi et le dimanche, une semaine de fermeture à la Toussaint, une a noël, 3 en été (habituellement en août sauf cette année) + 7 jours à poser à convenance de janvier à juin. Nombreux projets en cours : dortoir nordique, repas self, activités en extérieur, balades....
Nous recherchons pour notre boulangerie située à Bellevaux 1 boulanger/ère en CDI. Établissement composé de 3 magasins à gros volumes, vous intégrerez une équipe de 6 boulangers, nous recherchons une personne qualifiée, dynamique et motivée. Poste à pourvoir rapidement. Possibilité de logement pour le début.
Si vous souhaitez travailler avec des équipes engagées, pluridisciplinaires et dynamiques ! Si vous recherchez un travail riche, intense et porteur de sens. Si vous souhaitez vous épanouir dans un secteur qui ne connait pas la crise. Si vous souhaitez travailler dans des environnements entre lacs et montagnes. Rejoignez les métiers au service de l'humain ! Rejoignez l'AAPEI Epanou ! Cap'Handi Services (SAAD ayant une activité médico- sociale auprès /enfants / ado et jeunes adultes en situation de handicap) recherche des : AES / ME / ES H/F Sur le bassin Genevois ou Chablais MISSION La personne recrutée sera amenée à travailler au domicile de la personne handicapée afin de l'aider dans sa vie quotidienne et de l'accompagner lors d'activités sociales. Elle sera également un appui éducatif et une aide à la communication. PROFIL ET INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES - Poste à pourvoir en CDI sur le bassin du Genevois ou du Chablais (74) - Diplôme AES ou ES ou ME requis - Temps partiel ou temps plein - Rémunération selon CCN de l'aide à domicile - Mutuelle / CSE - Débutant accepté - Permis de conduire indispensable
Notre association locale et engagée, est implantée dans un bassin économique dynamique (74), accueille et accompagne, à travers les établissements et services qu'elle gère, environ 700 personnes handicapées mentales et déficientes intellectuelles. Environ 340 familles sont adhérentes, essentiellement réparties sur un territoire allant de Rumilly à Cruseilles et de Faverges à Frangy.
Vous êtes passionné(e) par la restauration, doté(e) d'un esprit entrepreneurial et sensible à la cuisine locale et traditionnelle ? Nous recherchons un(e) Responsable de cuisine pour assurer la production et la création culinaire de notre Auberge du Moulin de Léré. Vos missions : 1. Production : - Élaborer et superviser une carte mettant en valeur les produits du territoire. - Assurer la préparation et la cuisson des plats en respectant la qualité et l'authenticité recherchées. - Gérer l'hygiène, la sécurité alimentaire et la maintenance du matériel. - Gérer les achats et les stocks liés à la cuisine. 2. Création : - Innover et proposer de nouveaux plats ou menus en fonction des saisons et des produits locaux. - Collaborer avec les producteurs locaux pour maintenir un approvisionnement de qualité. 3. Coordination générale : - Travailler en étroite collaboration avec le(la) responsable de salle pour assurer une parfaite cohésion entre la cuisine et le service. - Garantir la satisfaction client en veillant à la ponctualité et la qualité des prestations. Organisation et équipe : - Vous travaillerez sous la responsabilité du chef de cuisine avec une équipe composée de 4 à 5 personnes Profil recherché : - Expérience confirmée en cuisine (second(e), etc.). - Excellentes compétences organisationnelles et sens du détail. - Esprit entrepreneurial : force de proposition, capacité à innover et à développer le projet sur le long terme. - Sens du service client, curiosité culinaire et passion pour la gastronomie de territoire. - Bon relationnel et aptitude à fédérer une équipe autour d'objectifs communs. Nous offrons : - Un cadre de travail exceptionnel, au cœur des Alpes, dans une vallée authentique et pleine de charme. - L'opportunité de diriger la cuisine de manière autonome et de contribuer activement au développement de l'établissement. - Un accompagnement professionnel par deux collaborateurs déjà en poste dans un autre restaurant. - Une rémunération motivante, en cohérence avec vos compétences et vos performances. Si vous souhaitez relever ce défi et rejoindre une équipe passionnée, envoyez dès maintenant votre CV et votre lettre de motivation à l'adresse suivante : contact@moulindelere.com Rejoignez-nous et participez à l'aventure d'un restaurant à fort potentiel, au sein d'un cadre idyllique. * Poste à pourvoir à partir du 30 juin * Contrat : temps plein (39h), travail les week-ends et jours fériés, non logé. * Travail en continu (9h - 17h) les jeudis, vendredis et lundis * Travail en coupure : les samedis et dimanches * Fermeture hebdomadaire : les mardis et mercredis
Présent dans le chablais depuis 1936. L'agence BARNOUD, forte de ses 46 collaborat(rices)eurs exerce les métiers de syndic de copropriété, gestion locative, location et transaction. En tant qu'alternant(e) en Immobilier. Vos principales missions dans votre apprentissage managé par un négociateur confirmé seront : - Prospection : Identifier et démarcher de nouveaux clients (acheteurs, vendeurs, ou investisseurs) - Accompagnement et conseiller les clients - Organiser et réaliser les visites de biens - Négocier et finaliser les transactions - Suivi administratif - Développement du portefeuille Contrat en alternance basé sur notre agence d'Evian les bains
Implantée dans le chablais depuis 1936. L'agence BARNOUD exerce les métiers de syndic, gestion locative et toutes transactions.
Nous recherchons pour nos boulangeries situées à Bellevaux et Morzine 3 boulangers / boulangères pour la saison d'été. Postes logés, embauche immédiate et jusqu'au 19 octobre 2025. Établissements à gros volumes, nous recherchons des personnes qualifiées, motivées et dynamiques.
La commune de Lullin, située en Haute-Savoie en milieu rural, de 850 habitants, recherche un agent polyvalent des services techniques. Poste vacant suite à un départ en retraite Temps complet : 35 heures Missions / conditions d'exercice : Travail en binôme ou de manière autonome. Espaces verts : entretien, tonte, taille, élagage, débroussaillage, plantation, désherbage, arrosage de l'espace public et du cimetière Entretien des espaces et voies publics Maintenance des bâtiments : Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments Entretien courant des matériels et engins Voirie et réseaux : entretien des fossés, salage, déneigement (astreintes), entretien et des réseaux d'eaux et d'assainissement collectif, entretien de la STEP, interventions urgentes sur le domaine public communal Relevé annuel des compteurs d'eau Soutien logistique lors des manifestations communales Déplacements permanents sur les sites d'intervention Travail sur le site de la station de ski de la Grange des Bois Relations avec l'ensemble des agents de la commune et des élus Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés Relations avec d'autres administrations et des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux Profil recherché : Permis B, C, C1 et C1E obligatoires CACES R482 et CATEC appréciés Connaissance des règles de sécurité et d'hygiène Polyvalence, dynamisme, rigueur, esprit d'initiative, capacité à travailler en équipe. Bonne aptitude physique.
Nous recrutons pour un hypermarché de Publier Postes à pourvoir immédiatement dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de 9 mois - Objectif: permettre l'insertion des candidats dans les métiers de la branche professionnelle commerce - Cadre: Contrat d'apprentissage de 9 mois - Préparation TP Employé Commercial Niveau 3. - Durée: 9 mois - 35h - Horaires sur 6 jours, à partir de 5h00 le matin. - Formation: 341 heures pour contrat d'apprentissage - Public: F, H de - de 29 ans pour contrat d'apprentissage - Salaire selon âge ou diplômes - Aspects privilégiés: Motivation et dynamisme; Prédispositions commerciales. Votre mission : L'employé(e) de rayon - Remplit son rayon - Réalise des encaissements - Range, conditionne, réalise et contrôle l'étiquetage - Trie et enregistre les marchandises non vendables - Réalise les comptages de stocks - Renseigne les clients Vos compétences : - Rigueur et propreté - Sens de l'organisation et des priorités - Sens du contact et du service client - Adaptabilité et réactivité - Goût du travail d'équipe - Disponibilité horaire Votre Profil : - Vous n'avez pas de diplôme - Vous savez effectuer des opérations arithmétiques - Vous avez le goût du contact client et du commerce Votre formation : Nous vous proposons ce contrat, vous permettant d'obtenir un Titre professionnel « Employé Commercial » Formation certifiante. Niveau.3 Vous serez encadré et suivi tout au long de votre présence en magasin par un tuteur. Merci de joindre un CV à votre candidature.
Organisme de formation spécialisé dans la Distribution
Nous recrutons pour un hypermarché de Amphion : Dans le cadre de la préparation d'un Contrat d'apprentissage. - Objectif: permettre l'insertion dans les métiers de la branche professionnelle - Cadre: contrat de professionnalisation - Préparation Titre pro Employé Commercial Niv. 3 - Horaires sur 6 jours, entre 7h45 et 21h15. - Formation: 341 heures - Public: F, H, arrivants sur le marché de l'emploi ou avec expérience - Salaire entre 55 et 100% du Smic selon âge et diplôme - Aspects privilégiés: Motivation et dynamisme; Prédispositions commerciales. Votre mission : - Accueillir les clients - Réaliser les opérations d'encaissement - Renseigner et informer correctement le client - Créer une relation privilégiée Vos compétences : - Rigueur et soin - Bon relationnel et sens commercial - Rapidité, adaptabilité et réactivité - Goût du travail d'équipe Votre Profil : - Vous n'avez pas de diplôme - Vous avez une certaine aisance avec les chiffres - Vous avez le goût du contact client et du commerce - Vous avec une bonne disponibilité horaire Votre formation : Nous vous proposons un CDD de 9 mois vous permettant d'obtenir un Titre Professionnel de niveau 3 « Employé Commercial » RNCP37099 Vous serez encadré et suivi tout au long de votre présence en magasin par un tuteur. Merci de joindre un CV à votre candidature.
L'entreprise IMMO NET SERVICE recherche un Agent d'entretien (H/F) dans le cadre d'un CDI à temps plein. Missions : Vous interviendrez chez les professionnels selon le cahier des charges défini entre l'entreprise et le client, vous aurez à charge : - Le vidage des poubelles ; - L'aspiration et lavage des sols ; - Le dépoussiérage et nettoyage des surfaces ; - L'entretien des sanitaires ; - La préparation, l'entretien et le contrôle du matériel. Compétences requises : - Permis de conduire exigé, véhicule de fonction non fourni - Expérience préalable dans le domaine du nettoyage souhaitée - Maîtrise des techniques de nettoyage et d'entretien ; - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation ; - Respect des règles d'hygiène et de sécurité. Ce poste requiert une disponibilité pour des horaires de travail en coupé, répartis sur la journée. Votre rôle est important : vous garantissez un environnement propre et sain aux occupants des lieux. Grâce à votre travail, vous contribuez à la satisfaction de notre client.
Poste à pouvoir dès que possible ** Missions principales ** : Assister le chef du restaurant dans ses missions. Travailler en autonomie. Etre polyvalent(e) sur la partie chaude et froide ainsi que les desserts. Assurer la propreté et l'hygiène de la cuisine en respectant les normes HACCP. Participer à la réception et au stockage des marchandises. Contribuer à la gestion des stocks et signaler les besoins en approvisionnement. Collaborer avec l'ensemble de l'équipe pour garantir un service fluide et de qualité. ** Profil recherché ** : Expérience préalable dans la cuisine traditionnelle française exigée. Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Capacité à travailler en autonomie Capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique. Grande rigueur et sens du détail. Capacité à travailler sous pression pendant les heures de pointe. ** Conditions de travail : Travail en coupure : 8h30 - 14h30 / 18h - 21h Travail le week-end (2 jours) Travail en autonomie seul en semaine (2,5 jours) 2,5 jours de repos Repas fourni Ambiance de travail conviviale et collaborative. Poste non logé
**Poste à pourvoir immédiatement**au sein d'une boulangerie pâtisserie traditionnelle Fabrication de pain selon des procédés artisanaux .Poste à pourvoir immédiatement Horaires de 4 H00 à 12H00
Missions principales : En tant qu'agent polyvalent, vous intervenez à la fois sur les temps d'accueil périscolaire pour encadrer et animer des groupes d'enfants de 3 à 12 ans, et sur l'entretien régulier des locaux municipaux. 1. Animation périscolaire (midi et soir, périodes scolaires) - Accompagner les enfants sur les temps d'accueil du midi et du soir ; - Organiser la vie du groupe dans le respect des rythmes et besoins des enfants ; - Concevoir et animer des activités variées (ludiques, manuelles, artistiques, éducatives.) - Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure ; - Assurer la sécurité, le bien-être et l'épanouissement des enfants ; - Travailler en lien avec les équipes enseignantes et les autres agents éducatifs. 2. Service de cantine et entretien - Aider à la préparation du service de restauration ; - Accompagner les enfants durant le repas ; - Assurer le nettoyage et la désinfection des locaux après le service ; - Entretenir les locaux scolaires ; - Respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité en vigueur.
Notre association ADMR Vailly recherche un ou une Aide à domicile et/ou Auxiliaire de vie sociale - temps plein ou temps partiel (H/F) Secteur : Vailly et proches alentours Votre rôle ? Votre mission, si vous l'acceptez, est de transformer le quotidien en moments de joie et de complicité. Avec vous, chaque intervention auprès de nos bénéficiaires devient une occasion d'apporter soutien et bonne humeur, faisant de chaque journée un moment unique et attendu. Grâce à vous et à votre aide dans le quotidien, leurs journées n'en seront que meilleures : l'entretien du lieu de vie pour leur confort, de l'aide à se déplacer (courses ou autres RDV extérieurs.) ou un accompagnement pendant leurs repas, et enfin, avec les qualifications nécessaires, une aide dans les gestes de la vie quotidienne (levers, couchers, aide à la toilette). Pour nous rejoindre en tant qu'Aide à domicile ? Pas besoin d'être un pro pour commencer ; nous vous accueillons avec ou sans diplôme, débutant ou avec de l'expérience. Pour nous rejoindre en tant qu'auxiliaire de vie sociale ? Vous avez soit : - Un diplôme en lien avec l'emploi (Bac Pro SAPAT ou ASSP, BEP carrières sanitaires et social ou diplôme professionnel, DEAES) ou - vous maitrisez l'accompagnement quotidien aux personnes fragiles ou en situation d'handicap via une expérience convaincante dans l'emploi. Intégrez une équipe engagée où solidarité et humanité sont au cœur de nos valeurs. Découvrez un métier valorisant et épanouissant dans un environnement convivial ! Pourquoi nous rejoindre ? Proximité : On vous confie des missions à proximité de chez vous. Temps de déplacement compris comme du temps de travail Salaire : Aide à domicile : entre 1847€ et 1970 brut selon ancienneté / Auxiliaire de vie sociale : entre 2118€ et 2470 brut selon ancienneté + Prime(s) Flexibilité : Des horaires qui respectent la vie perso en semaine et week-ends. Évolution : Formations dès le départ et plein d'opportunités pour grandir avec nous. Avantages : Remboursements frais kilométriques, smartphone et mutuelle. Rejoignez-nous dès maintenant et participez à améliorer la vie de nos bénéficiaires. Prenez contact avec nous !
Notre association ADMR Pays de Gavot basée à Larringes recherche un ou une Aide à domicile et/ou Auxiliaire de vie sociale - temps plein ou temps partiel (H/F) Secteur : Larringes et proches alentours Votre rôle ? Votre mission, si vous l'acceptez, est de transformer le quotidien en moments de joie et de complicité. Avec vous, chaque intervention auprès de nos bénéficiaires devient une occasion d'apporter soutien et bonne humeur, faisant de chaque journée un moment unique et attendu. Grâce à vous et à votre aide dans le quotidien, leurs journées n'en seront que meilleures : l'entretien du lieu de vie pour leur confort, de l'aide à se déplacer (courses ou autres RDV extérieurs.) ou un accompagnement pendant leurs repas, et enfin, avec les qualifications nécessaires, une aide dans les gestes de la vie quotidienne (levers, couchers, aide à la toilette). Pour nous rejoindre en tant qu'Aide à domicile ? Pas besoin d'être un pro pour commencer ; nous vous accueillons avec ou sans diplôme, débutant ou avec de l'expérience. Pour nous rejoindre en tant qu'auxiliaire de vie sociale ? Vous avez soit : - Un diplôme en lien avec l'emploi (Bac Pro SAPAT ou ASSP, BEP carrières sanitaires et social ou diplôme professionnel, DEAES) ou - vous maitrisez l'accompagnement quotidien aux personnes fragiles ou en situation d'handicap via une expérience convaincante dans l'emploi. Intégrez une équipe engagée où solidarité et humanité sont au cœur de nos valeurs. Découvrez un métier valorisant et épanouissant dans un environnement convivial ! Pourquoi nous rejoindre ? Proximité : On vous confie des missions à proximité de chez vous. Temps de déplacement compris comme du temps de travail Salaire : Aide à domicile : entre 1847€ et 1970 brut selon ancienneté / Auxiliaire de vie sociale : entre 2118€ et 2470 brut selon ancienneté + Prime(s) Flexibilité : Des horaires qui respectent la vie perso en semaine et week-ends. Évolution : Formations dès le départ et plein d'opportunités pour grandir avec nous. Avantages : Remboursements frais kilométriques, smartphone et mutuelle. Rejoignez-nous dès maintenant et participez à améliorer la vie de nos bénéficiaires. Prenez contact avec nous !
Notre association ADMR Les Soldanelles basée à Publier recherche un ou une Aide à domicile et/ou Auxiliaire de vie sociale - temps plein ou temps partiel (H/F) Secteur : Publier et proches alentours Votre rôle ? Votre mission, si vous l'acceptez, est de transformer le quotidien en moments de joie et de complicité. Avec vous, chaque intervention auprès de nos bénéficiaires devient une occasion d'apporter soutien et bonne humeur, faisant de chaque journée un moment unique et attendu. Grâce à vous et à votre aide dans le quotidien, leurs journées n'en seront que meilleures : l'entretien du lieu de vie pour leur confort, de l'aide à se déplacer (courses ou autres RDV extérieurs.) ou un accompagnement pendant leurs repas, et enfin, avec les qualifications nécessaires, une aide dans les gestes de la vie quotidienne (levers, couchers, aide à la toilette). Pour nous rejoindre en tant qu'Aide à domicile ? Pas besoin d'être un pro pour commencer ; nous vous accueillons avec ou sans diplôme, débutant ou avec de l'expérience. Pour nous rejoindre en tant qu'auxiliaire de vie sociale ? Vous avez soit : - Un diplôme en lien avec l'emploi (Bac Pro SAPAT ou ASSP, BEP carrières sanitaires et social ou diplôme professionnel, DEAES) ou - vous maitrisez l'accompagnement quotidien aux personnes fragiles ou en situation d'handicap via une expérience convaincante dans l'emploi. Intégrez une équipe engagée où solidarité et humanité sont au cœur de nos valeurs. Découvrez un métier valorisant et épanouissant dans un environnement convivial ! Pourquoi nous rejoindre ? Proximité : On vous confie des missions à proximité de chez vous. Temps de déplacement compris comme du temps de travail Salaire : Aide à domicile : entre 1847€ et 1970 brut selon ancienneté / Auxiliaire de vie sociale : entre 2118€ et 2470 brut selon ancienneté + Prime(s) Flexibilité : Des horaires qui respectent la vie perso en semaine et week-ends. Évolution : Formations dès le départ et plein d'opportunités pour grandir avec nous. Avantages : Remboursements frais kilométriques, smartphone et mutuelle. Rejoignez-nous dès maintenant et participez à améliorer la vie de nos bénéficiaires. Prenez contact avec nous !
Notre association ADMR Rive Est du Léman basée à Lugrin recherche un ou une Aide à domicile et/ou Auxiliaire de vie sociale - temps plein ou temps partiel (H/F) Secteur : Lugrin et proches alentours Votre rôle ? Votre mission, si vous l'acceptez, est de transformer le quotidien en moments de joie et de complicité. Avec vous, chaque intervention auprès de nos bénéficiaires devient une occasion d'apporter soutien et bonne humeur, faisant de chaque journée un moment unique et attendu. Grâce à vous et à votre aide dans le quotidien, leurs journées n'en seront que meilleures : l'entretien du lieu de vie pour leur confort, de l'aide à se déplacer (courses ou autres RDV extérieurs.) ou un accompagnement pendant leurs repas, et enfin, avec les qualifications nécessaires, une aide dans les gestes de la vie quotidienne (levers, couchers, aide à la toilette). Pour nous rejoindre en tant qu'Aide à domicile ? Pas besoin d'être un pro pour commencer ; nous vous accueillons avec ou sans diplôme, débutant ou avec de l'expérience. Pour nous rejoindre en tant qu'auxiliaire de vie sociale ? Vous avez soit : - Un diplôme en lien avec l'emploi (Bac Pro SAPAT ou ASSP, BEP carrières sanitaires et social ou diplôme professionnel, DEAES) ou - vous maitrisez l'accompagnement quotidien aux personnes fragiles ou en situation d'handicap via une expérience convaincante dans l'emploi. Intégrez une équipe engagée où solidarité et humanité sont au cœur de nos valeurs. Découvrez un métier valorisant et épanouissant dans un environnement convivial ! Pourquoi nous rejoindre ? Proximité : On vous confie des missions à proximité de chez vous. Temps de déplacement compris comme du temps de travail Salaire : Aide à domicile : entre 1847€ et 1970 brut selon ancienneté / Auxiliaire de vie sociale : entre 2118€ et 2470 brut selon ancienneté + Prime(s) Flexibilité : Des horaires qui respectent la vie perso en semaine et week-ends. Évolution : Formations dès le départ et plein d'opportunités pour grandir avec nous. Avantages : Remboursements frais kilométriques, smartphone et mutuelle. Rejoignez-nous dès maintenant et participez à améliorer la vie de nos bénéficiaires. Prenez contact avec nous !
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Nous recherchons notre futur(e) manager logistique. Tu es un expert des process logistique, tu souhaites mettre tes qualités de manager au service de la performance du magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi. Tu veux rejoindre une équipe unie et motivée. Le poste de Manager logistique du magasin de L'Entrepôt du Bricolage d'Amphion (Haute Savoie - 74) est fait pour toi ! Manager leader, tu es responsable de l'ensemble des process logistiques du magasin dans le respect des concepts marchands, avec ton équipe tu pilotes et optimises les flux de marchandise dans l'objectif de satisfaire les clients. Membre actif de l'équipe d'encadrement, tu as une vision transversale et tu contribues à la performance du magasin. Rattaché(e) aux Directeurs(trices) du magasin, tes missions seront les suivantes : Recruter, animer et assurer la montée en compétence de ton équipe, composée de 1 Responsables logistiques et d'équipier(ère) logistique, Coordonner la réception et la préparation des commandes ; être le garant du stockage des produits et de l'optimisation des flux de marchandises, Organiser la mise en rayon des produits sur la surface de vente, Veiller à la sécurité des équipes dans le respect des règles de l'entreprise, Être force de proposition et impulser des actions qui contribuent à l'amélioration continue du magasin. Tu justifies d'une expérience d'au moins 2 ans dans le management d'une équipe logistique. Ton leadership, ta rigueur et ton aisance relationnelle, seront tes atouts de réussite. Tu aimes prendre des initiatives, tu es prêt à t'investir tu es ambitieux (se). Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective Ce job est fait pour toi ! Nous te proposons : - Un CDI à temps plein basé à Amphion. - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 36K€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Une prime individuelle sur l'objectif - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés.
Nous recherchons pour nos boulangeries situées à Bellevaux et Morzine 3 boulangers / boulangères pour la saison d'été. Postes logés à pourvoir dès le 12 mai et jusqu'au 19octobre. Établissements à gros volumes, nous recherchons des personnes qualifiées, motivées et dynamique.
MISSIONS DU POSTE Au sein du service des Affaires Juridiques et de la Commande Publique, vous aurez les missions suivantes : 1. Assurer la conformité des règles relatives à la protection des données à caractère personnel de la CCPEVA et des communes adhérentes au service mutualisé : - Cartographier les traitements et établir les registres obligatoires ; - Concevoir, mettre en place et réviser les méthodologies et processus nécessaires pour mettre les traitements en conformité avec la réglementation sur la protection des données ; - Rédiger des procédures standardisées et mettre à jour des documents internes ; - Répondre aux demandes liées aux droits des personnes ; - Superviser les analyses d'impact relatives à la protection des données ; 2. Informer et apporter des conseils relatifs aux obligations de la réglementation informatique et des libertés à la CCPEVA et aux communes adhérentes : - Elaborer des supports, des actions de sensibilisation et de communication sur les obligations réglementaires et sur les bonnes pratiques ; - Informer et conseiller les communes, les services et les usagers quant aux règles relatives à la protection des données ; - Faire une veille juridique et réglementaire en matière de protection des données. 3. Être le référent auprès des partenaires nationaux : - Auprès de la CADA en réceptionnant les demandes d'accès aux documents administratifs et apporter des réponses relatives à la réutilisation des informations publiques. - Auprès de la CNIL en particulier dans le cadre des consultations préalables à la mise en œuvre des traitements PROFIL RECHERCHÉ - COMPÉTENCES - SAVOIR-FAIRE REQUIS Vous maîtrisrz les techniques de cartographie des données et possédez des compétences pour appliquer des méthodologies de gestion de projet pour planifier, exécuter, et suivre en continue. Votre expertise en termes de réglementation de protection des données telles que le RGPD, en gouvernance des données est un prérequis majeur pour ce poste. Vous disposez de bonnes connaissances des infrastructures cloud, posséder les compétences dans la gestion des cloud et savez évaluer les risques liés à la sous-traitance des données selon la réglementation en vigueur. Vous maîtrisez les aspects techniques et organisationnels de la protection des données. Vous connaissez les outils de gestion des données et êtes capable de sélectionner ceux qui répondent aux besoins. Vous présentez des aptitudes relationnelles et rédactionnelles ainsi qu'un esprit de synthèse. Vous faites preuve d'autonomie, d'esprit d'équipe, de pédagogie et d'une bonne communication. Votre appétence pour l'environnement numérique est un atout indispensable pour réussir dans ce poste. Vous êtes titulaire du permis B, Des connaissances ou une expérience dans le domaine sont requises, mais si certaines missions vous manquent et que vous êtes prêt(e) à vous former, faites-le nous savoir. CONDITIONS DE TRAVAIL Service d'affectation : Affaires Juridiques Temps de travail : Poste à 37h30 sur 5 jours avec jours ARTT - du lundi au vendredi - avec plages de présence obligatoire de 9h00 à 11h30 et de 13h45 à 17h00 Salaire : Rémunération statutaire + régime indemnitaire défini selon la cotation du poste + Indemnité de résidence Action sociale : Chèques déjeuners + participation de la Collectivité à hauteur de 20 € / mois à une mutuelle labellisée et 20 € / mois à un contrat de prévoyance, télétravail d'une journée après 3 mois d'ancienneté Merci d'adresser lettre de motivation + Curriculum Vitae
Restaurant sur Bernex (74500), recherche Cuisinier (H/F) pour la saison d'été 2025. Rattaché à son chef de cuisine, vous assurez la production culinaire et contribuez à la satisfaction de la clientèle du restaurant. Vous êtes titulaire d'un CAP ou justifiez d'une expérience similaire. Disponible, esprit d'équipe, rigueur , créativité. Poste nourri / Possibilité de logement Période de: Mai 2025 à Octobre 2025 39h. . Temps plein en coupure. Type d'emploi : Temps plein, CDD Horaires : Travail en journée Travail en soirée Formation: CAP / BEP (Optionnel) Expérience: Restauration: 1 an (Requis) Cuisinier H/F: 1 an (Requis) Lieu du poste : En présentiel
MISSIONS DU POSTE Sous l'autorité de la coordinatrice du service Instruction du Droit des Sols, vous aurez les missions suivantes : 1. Accueillir et informer les pétitionnaires : - Renseigner les usagers et maîtres d'ouvrage sur la faisabilité de leurs projets, la démarche à suivre et la constitution des dossiers de demande d'autorisation (permanences et renseignements téléphoniques) - Expliquer le cadre réglementaire (PLU, Plans de Prévention des Risques.) et les procédures - Conseiller les constructeurs et les orienter vers les services compétents - Apporter des réponses à divers courriers 2. Instruction des demandes d'autorisation d'urbanisme (CUb, DP, PC, PA, PD, et remontées mécaniques) : - Lire et analyser les différents types de plans et documents d'urbanisme appréhender un projet sur le terrain - Identifier et lancer les consultations, recueillir les avis des services compétents - Analyser et synthétiser les avis pour pouvoir les transmettre aux communes membres - Demander les pièces complémentaires si besoin - Vérifier la conformité des projets au regard des documents d'urbanisme et de la réglementation en vigueur - Rédiger les arrêtés administratifs et courriers inhérents aux actes d'urbanisme et suivi administratif des dossiers PROFIL RECHERCHÉ - COMPÉTENCES - SAVOIR-FAIRE REQUIS - Diplôme Bac+2 minimum dans le domaine de l'urbanisme ou de l'aménagement du territoire souhaitée - Expérience de 2 ans sur un poste similaire serait un plus - Permis B obligatoire - Connaissances du code de l'urbanisme, du code de la construction et de l'habitation, du code de l'environnement - Maîtrise des procédures administratives - Maîtrise des logiciels de bureautique et du logiciel d'urbanisme CARTADS - Connaissances carte communale, PLU, PPRN, loi Montagne, loi Littoral - Sensibilité aux principes de l'intégration paysagère et de la qualité architecturale des projets - Techniques de représentation spatiale et de lecture de plans - Bonne communication orale et qualité rédactionnelle - Bonne capacité d'analyse - Rigueur - Discrétion - Autonomie CONDITIONS DE TRAVAIL Temps de travail : Poste à 37h30 sur 5 jours avec jours ARTT - du lundi au vendredi - avec plages de présence obligatoire de 9h00 à 11h30 et de 13h45 à 17h00 Salaire : Rémunération statutaire + régime indemnitaire défini selon la cotation du poste Action sociale : Chèques déjeuners + participation de la Collectivité à hauteur de 20 € / mois à une mutuelle labellisée et 20 € / mois à un contrat de prévoyance. Merci d'adresser lettre de motivation + Curriculum Vitae
Vous êtes désireux de rejoindre un groupe hôtelier mondial à forte expansion avec de réelles possibilités de promotions internes, de transferts en France et à l'étranger et axé sur le développement de ses collaborateurs ? Hilton Evian-les-Bains, 163 chambres et suites dont 4 studios, 7 salles de séminaire et banquets, un bar "Le Cosmopolitan Bar", un "THE SPA", un Excecutive Lounge avec sa terrasse panoramique ainsi qu'un restaurant Cannelle avec sa terrasse "Yatch café" et son concept brasero en période estivale souhaite intégrer un nouveau collaborateur en qualité de Gouvernant(e) d'étages H/F en CDD saisonnier. Comment se passera le travail dans cette enseigne Hilton ? L'un des noms les plus reconnus de l'industrie, Hilton Hotels & Resorts offre aux voyageurs un monde d'expériences authentiques. La marque continue à innover et à être le leader mondial du secteur de l'hospitalité. Avec des produits et services qui répondent aux besoins des voyageurs modernes du monde entier, nous personnalisons les expériences afin que chacun de nos hôtes se sente valorisé, choyé et respecté. Si vous comprenez l'importance de maintenir la réputation d'une marque et que vous valorisez l'effort à fournir pour offrir une expérience d'hospitalité reconnue dans le monde entier, vous êtes peut-être la personne que nous cherchons à intégrer à l'équipe Hilton Hotels & Resorts. Parce que c'est chez Hilton Hotels & Resorts que nous promettons une expérience exceptionnelle à nos clients, à chaque fois. Quel sera mon rôle ? Plus particulièrement, un(e) gouvernant(e) d'étages effectue les missions suivantes dans le respect des plus hauts standards : - S'assurer de la conformité du travail effectué par les sociétés de sous-traitance, - S'assurer de la propreté des chambres dont elle a le contrôle et de la conformité vis à vis de standards applicables, - Veiller à la qualité de la décoration de l'hôtel et de la qualité du service en contrôlant l'ensemble des locaux par rapport au cahier des charges définies avec ses supérieurs hiérarchiques, - Veiller à la satisfaction optimale de la clientèle tout au long de son service en priorisant l'aspect propreté, - Assurer le bon fonctionnement de la lingerie, du travail des femmes de chambre et des agents d'entretien. Que recherchons-nous ? Un(e) gouvernant(e) d'étages travaillant pour les établissements Hilton œuvre constamment pour le bien-être de nos clients, en collaboration avec d'autres membres de l'équipe. Pour ce rôle, vous devez adopter l'attitude, les comportements, les compétences et les valeurs suivants : - Anglais - Expérience en Hôtellerie - Diplôme Hôtelier Quels seront mes avantages ? - Un salaire de départ compétitif - L'accès au programme GO Hilton : vous pourrez profiter de tarifs réduits dans nos hôtels partout dans le monde, ainsi que de réductions sur les produits et services proposés par Hilton et ses partenaires. Mais aussi : - des plages horaires de travail en continue - des jours de repos consécutifs - une mutuelle d'entreprise - des avantages CE - une aide à la recherche de logement. Nous sommes impatients de vous exposer plus en détails la large gamme d'avantages offerts par une organisation hôtelière comme Hilton. En apprendre plus maintenant sur Hilton Hotels & Resorts, le leader mondial de l'hospitalité : Présent dans 122 pays, Hilton Hotels & Resorts comptabilise 6 837 établissements et près de 1 075 000 chambres à travers le monde. Un groupe précurseur : création du concept de l'hôtel d'aéroport, première chaîne hôtelière opérant d'une côte à l'autre des États-Unis et première chaîne hôtelière à installer des téléviseurs dans les chambres. Notre vision est simple : « C'est à nous qu'il incombe d'offrir au monde entier toute la lumière et toute la chaleur de l'hospitalité ». Le groupe a été élu en 2025 « The Great place to Work »
Notre client, une entreprise spécialisée dans la métallerie, recherche un manoeuvre/ manutentionnaire H/F pour intervenir sur divers chantiers dans le chablais. Votre mission principale sera d'assister les poseurs et d'apporter une aide sur les chantiers. Vous préparerez les outils / nettoyer les chantiers / aide à la prise de mesures etc... Horaires: 7h00- 12h00/ 12h45- 16h30 du lundi au jeudi avec possibilité d'heures supplémentaires majorée le vendredi matin. Vous êtes polyvalent, volontaire et avez une première expérience sur les chantiers de bâtiment. Le permis B serait un plus, vous pouvez être amené à faire de l'itinérance sur les chantiers. Si vous êtes intéressé, surtout n'hésitez pas à nous envoyer votre CV!
Nous recherchons des agents commerciaux (5 postes à pourvoir) pour notre activité média afin de rencontrer des entreprises du BTP pour leur proposer nos solutions de communication
Poste à 35 h 00 pour 2422 € Brut, les heures sup sont rémunérées ainsi que les heures de nuits s'il y a. Le poste est disponible à partir du 01-04-25 - La/le candidat(e) pour le poste réalise des produits de pâtisserie, confiserie, chocolaterie et glacerie (frais et hors frais), à partir de matière première brute, en fonction du règlement du commerce, des règles de sécurité et d'hygiène alimentaires (HACCP) et des objectifs commerciaux de l'entreprise. - La/le candidat(e) pour le poste peut effectuer la vente de produits de pâtisserie, confiserie, chocolaterie et glacerie, boulangerie, tourier. Condition d'exercice de l'activité - Elle peut s'exercer les fins de semaine, jours fériés et de nuit (tôt le matin). - L'activité s'effectue en laboratoire et peut impliquer le port de charges et la station debout prolongée. - Les jours de repos sont le dimanche et lundi ou lundi mardi
Boulangerie pâtisserie et salon de thé. Tous les produits sont réalisé et cuit sur place de façon artisanal. On cherche avant tout à créer un espace convivial ou on y partage des douceurs de qualités.
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Le magasin Intermarché de LUGRIN recrute un Employé / une Employée de rayon Poissonnerie. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Le magasin Intermarché de LUGRIN recrute un employé commercial H/F. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Le magasin Intermarché de LUGRIN recrute un employé commercial H/F secteur frais. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Niché dans un site naturel et sauvage, entre le Lac Léman et les Montagnes du Brevon, le Restaurant Frédéric Molina* au Moulin de Léré est la parfaite combinaison de valeurs hyper importantes en 2025 : l'humain, la nature et le partage. Nous recherchons une personne authentique, animée par une réelle passion de la gastronomie, tout étant capable de faire vivre des émotions naturelles. Rejoignez une maison familiale à taille humaine où la bienveillance n'est pas un vain mot. Ce poste est à pourvoir dès à présent, les avantages sont nombreux et vous seront détaillés au 04 50 73 61 83 ou par email contact@moulindelere.com
Vous êtes un professionnel du soudage désireux de contribuer à des projets variés et stimulants, cette offre pourrait être la vôtre ! Aquila RH, acteur majeur du recrutement pour des contrats en INTERIM, CDD et CDI recherche pour l'un de ses clients un SOUDEUR (H/F) Vos missions: Vous devrez : - Réaliser des soudures précises et de qualité sur une gamme diversifiée de pièces métalliques. - Analyser et interpréter avec précision les plans de soudage, assurant une exécution fidèle. - Manipuler les équipements de soudage avec compétence et en respectant les normes de sécurité. - Effectuer des inspections minutieuses pour garantir la résistance et la qualité de chaque soudure. - Travailler main dans la main avec vos collègues pour atteindre nos objectifs communs. Votre profil: Vous disposez d'un des diplômes suivant ou équivalent : - CAP/BEP en soudage ou avec une expérience professionnelle dans le travail des métaux. - Des habilitations spécifiques en soudage (Metal Inert Gas -MIG-, ...) Port de charge Poste non accessible en transport en commun
