Offres d'emploi à Fresne-le-Plan (76)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Fresne-le-Plan située dans le département 76. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Fresne-le-Plan. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - BOOS, 27 - PERRIERS SUR ANDELLE, 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Fresne-le-Plan

Offre n°1 : Accompagnant éducatif petite enfance en alternance (H/F)

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - dans le métier + formation
    • 76 - BOOS ()

Nous recherchons, pour notre structure une personne souhaitant passer le CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance en alternance (diplôme de niveau 3) à compter de la rentrée septembre 2024.

Contrat d'apprentissage de 12 mois :
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, le public cible les 18-26 ans, ou 29 ans pour les personnes ayant une RQTH.

Rythme hebdomadaire : 35 heures au total, le rythme entre l'entreprise et le centre de formation sera à définir.

Vous effectuerez les différentes activités : Accueil des parents et des enfants, organisation de jeux éducatifs, vous effectuerez des soins d'hygiène...

* Notre structure n'est pas desservie par les transports en commun, il est nécessaire que vous puissiez vous déplacer de manière autonome jusqu'à l'établissement en respectant vos heures de prise et fin de poste *

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Procédures d'urgence et de premiers secours
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Règles de sécurité domestique
  • - Entretenir un logement
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • LES PETITS PIEDS

Offre n°2 : Assistant / Assistante de direction (H/F)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - Sur poste similaire polyvalent
    • 27 - PERRIERS SUR ANDELLE ()

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Assistant(e) de Direction / Secrétaire Polyvalent(e) dynamique, rigoureux(se) et autonome, capable de combiner des missions administratives avec un appui logistique et opérationnel.

*Missions principales*
Accueil téléphonique et physique des clients et partenaires
Gestion de l'agenda de la direction, planification des rendez-vous et déplacements
Rédaction de courriers, comptes-rendus, documents administratifs
Suivi et classement des dossiers administratifs
Coordination avec les équipes internes (comptabilité, logistique, etc.)
Gestion des stocks : suivi des entrées/sorties, inventaires, organisation de l'espace de stockage
Réception et envoi de colis, préparation des commandes
Assistance au chargement et à la réception de la marchandise
Déplacements ponctuels (achats, livraisons, dépôts)

*Atouts supplémentaires*
Connaissance du secteur (ex. HORECA, logistique, commerce B2B...)
Notions de comptabilité ou d'outils de gestion des stocks (ERP, Excel avancé, etc.)
Très bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook.)
Sens de l'organisation, autonomie, polyvalence, esprit d'équipe
Participation aux tâches de manutention légère

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Organiser des déplacements professionnels
  • - Organiser la logistique des recrutements et des formations
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Réaliser la gestion administrative des contrats
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement
  • - Classer des documents
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Formations

  • - Secrétariat assistanat gestion PME PMI | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • STEP 14

Offre n°3 : APPRENTI/E VENTE EN BOULANGERIE PATISSERIE TRAITEUR (H/F)

  • Publié le 16/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

Dans le cadre d'un CONTRAT EN APPRENTISSAGE en vente en boulangerie, pâtisserie, traiteur, vous serez formé/e sur les missions suivantes :

- Accueillir les clients dans la boutique, les servir et d'encaisser les ventes,
- Approvisionnez le rayon,
- Faire la coupe et l'emballage des produits boulangers et des sandwichs.
- Assurer l'entretien du magasin.

Vous avez le sens du service et vous êtes attaché(e) à la qualité du service client.

La boulangerie est fermée du dimanche après-midi au mardi soir (2,5 jours de repos)


Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • AUX DELICES NORMANDS

Offre n°4 : Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - DIPLOME OBLIGATOIRE
    • 27 - CHARLEVAL ()

Nous recherchons un(e) assistant(e) accueil petite enfance
Remplacement congé maternité pour 6 mois.
Diplôme CAP exigé ainsi qu'une expérience

Missions principales :
- Sous la responsabilité des directrices, assure et organise l'accueil et les activités pour les enfants de 0 à 6 ans au sein des structures petite enfance, dans le respect du projet pédagogique et du règlement de fonctionnement

Conditions de travail :
- Accueille et encadre les enfants de 0 à 6 ans
- Veille à leur sécurité et leur bien être au sein de la structure (repas, changes, siestes)
- Organise des jeux et des activités d'éveil
- Aménage et assure la désinfection des espaces de vie et du matériel
- Participe à l'accompagnement à l'autonomie de l'enfant au travers des gestes de la vie quotidienne
- Participe à l'élaboration du projet pédagogique
- Réalise les soins spécifiques liés à la santé des enfants dans le cadre de Projets d'Accueils Individualisés et administre les médicaments dans le respect du protocole défini
- Assure la préparation des repas de façon habituelle ou occasionnelle dans le respect de la méthode HACCP


Prérequis :
- identifier les besoins de l'enfant (physiques, moteurs et affectifs)
- adapter son organisation de travail (aménager des espaces de vie, entretenir les locaux, préparer et servir les repas, assurer les soins d'hygiène corporelle et le confort de l'enfant)
- assurer la prévention et la sécurité,
- mettre en œuvre les activités,
- communiquer (recevoir et transmettre un message, accueillir, dialoguer, sécuriser, s'intégrer dans une équipe de travail).
- prendre la responsabilité en autonomie d'un groupe d'enfants de 0 à 6 ans.
- participer à l'élaboration du projet pédagogique.
- gérer le planning des présences des enfants
- participer à la gestion administrative de la structure

Conditions de travail :
- Travail en autonomie sous la responsabilité de la directrice ou référente technique
- Travail au sein des structures petite enfance de la Communauté de Communes Lyons Andelle
- Horaires réguliers mais pouvant être décalés (accueil d'urgence, etc.)
- Disponibilité
- Polyvalence

Capacités liées à l'emploi :
Le salarié(e) a la responsabilité des enfants qu'elle encadre ainsi que des équipements et matériel des structures (avec présence d'une auxiliaire de puériculture ou de la directrice)

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CC LYONS ANDELLE

    Merci d'envoyer vos candidatures (CV +lettre de motivation )à l'attention du Président par mail à ressources.humaines@cdcla.fr

Offre n°5 : Ingénieur Logistique (h/f)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 20/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Franqueville-Saint-Pierre ()

L'agence Adecco recrute pour son client, et basé à Franqueville-Saint-Pierre (76520), en Intérim un Technicien Logistique (H/F).

Notre client, est une entreprise spécialisée dans la fabrication de systèmes de réfrigération pour le transport de marchandises. Reconnue pour son expertise et son savoir-faire, ils offrent un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel.

Rattaché(e) au Responsable Logistique, vous aurez pour missions de collecter des données informatiques et des analyses terrain. Et de mettre en place un process pour les prochaines livraisons
La mise en place des solutions demande beaucoup de communication et de coordination avec les différents services de l'entreprise.
Travail en équipe, avec des services transverses, achats, approvisionnement, méthodes logistiques, bureau et terrain dans un environnement industriel.

De formation BAC+2 en logistique, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, et votre sens de l'organisation.
Vous avez une très bonne maîtrise du PACK OFFICE.
Vous avez une niveau d'anglais intermédiaire ( échanges de mail en anglais)

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°6 : Ouvrier / Ouvrière horticole (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - domaine horticole
    • 76 - LA NEUVILLE CHANT D OISEL ()

Nous recherchons une personne polyvalente pour assurer au sein de notre entreprise la livraison des commandes ainsi que la manutention dans le domaine horticole. Vous avez une première expérience dans le domaine horticole.
Vos missions:
- Livraison des commandes (environ 1h aux alentours maximum),
- Préparation des commandes,
- Manutention horticole (arrosage, repiquage, préparation semis, mise en culture...).

Vos horaires de travail: Lundi 13h30 à 17h00, du Mardi au Jeudi 9h00 à 17h00 et Samedi 9h00 à 12h30.
Repos Samedi après-midi, Dimanche et Lundi matin.

Un véhicule vous est fourni pour les livraisons.
Contrat d'un mois pouvant être renouvelable selon les besoins de l'entreprise.

Possibilité si vous le souhaitez de participer à la vente sur les marchés le week-end.

Compétences

  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Cultiver et récolter des végétaux / minéraux
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Surveiller l'état d'une plantation
  • - Conditionner des produits
  • - Organiser le traitement des commandes

Entreprise

  • AUX SERRES NEUVILLAISES

Offre n°7 : Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse (H/F)

  • Publié le 10/03/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - CHARLEVAL ()

La Communauté de Communes Lyons Andelle recherche un(e) animateur(trice) jeunesse pour la maison des jeunes.

Poste à pourvoir au 1er Avril


Vous aurez comme missions principales :


- Animation des activités et accompagnement des publics accueillis au sein des accueils

périscolaires et extrascolaires.

- Participation aux actions ponctuelles menées par la CDCLA et transversales au sein du

service enfance/jeunesse.

- Elaboration et conduite du projet pédagogique auprès de l'équipe d'animation.


Descriptions des activités :


Animation des activités et accompagnement des publics accueillis

- S'assurer de la mise en œuvre des activités auprès du public.

- Encadrer et animer des activités de loisirs et adaptées aux différents publics.

- Concevoir des séances d'animation en adaptant des supports d'activités dans le respect du

projet pédagogique.

- Planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des publics.

- Elaborer et suivre le budget lié aux activités.

- Assure le suivi des inscriptions et le circuit d'informations avec le référent enfance jeunesse

et l'assistante administrative du pôle.

- Respecter les capacités, l'expression et la créativité de chaque enfant, adolescent.

- Être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public.

- Savoir encadrer un groupe, collectif d'enfants, d'adolescents.

- Mettre en forme et faciliter l'expression du le projet du groupe d'enfants, d'adolescents.

- S'adapter à la diversité scolaire, sociale et culturelle des enfants et adolescents.

- Repérer les enfants et adolescents en difficulté et signaler la situation au référent enfance

jeunesse.

- Sensibiliser les enfants et adolescents au respect de l'environnement en lien avec le projet

pédagogique.


Elaboration et conduite du projet pédagogique

- Impulser une démarche d'élaboration et de conduite du projet pédagogique auprès de

l'équipe d'animation en lien avec le référent enfance jeunesse.

- Analyser les besoins et les caractéristiques du publics accueillis.

- Elaborer et mettre en œuvre les projets d'animation de la structure d'accueil et s'assure de

la gestion du matériel.

- Prendre en compte toutes les dimensions du projet pédagogique dans les différents temps

d'animation.


Conditions de travail :


- Travail dans des structures différentes et peut travailler hors structures (séjours et camps).

- Grande disponibilité (congés hors vacances scolaires et remplacements en fonction des

besoins du service).

- Horaires irréguliers avec amplitudes variables en fonction des obligations du service public.

Facteurs de risques professionnels - Métiers dont les activités sont potentiellement exposées à des facteurs de risques professionnels relevant de contraintes physiques et morales (gestion d'un groupe d'enfants). - Encadrement d'équipe.

Prérequis


- Partage des valeurs éducatives du service enfance-jeunesse.

- Connaissances pédagogiques liées au public.

- Méthodologie de construction d'un cycle d'activités (courbe de l'activité).

- Connaissance du rythme de l'enfant et de l'adolescent.

- Connaissance de la règlementation relative aux ACM.

- Maitrise d'activités d'éveil, sportives, culturelles et artistiques.

- Technique d'animation et d'encadrement de groupe.

- Technique d'animation et d'encadrement d'équipe d'animation.

- Connaissance des caractéristiques du public enfant, adolescent.

- Diplômes reconnus par la DDCS.


Capacités liées à l'emploi


- Adaptabilité et prise d'initiatives.

- Capacité à fédérer et à travailler en équipe.

- Polyvalence dans la proposition d'activités.

- Connaissance du public enfant et de l'environnement de l'accueil.

- Respect du devoir de réserve.

- Discrétion professionnelle.

- Sens du service public.

- Rigueur.

Compétences

  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Encadrer un public
  • - Sensibiliser un public
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - Animation socioculturelle (Diplome reconnu par la DDCS) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CC LYONS ANDELLE

Offre n°8 : Assistant / Assistante de direction (H/F)

  • Publié le 03/03/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - Sur poste similaire
    • 27 - PONT ST PIERRE ()

Mission Principale

L'assistant(e) de direction assiste la direction dans l'organisation de son activité quotidienne et dans la gestion des priorités. Il/Elle est en charge de la gestion administrative, de la préparation des réunions et du suivi des indicateurs clés de l'entreprise. Il/Elle joue également un rôle important dans la gestion de la relation avec les clients et les centrales d'achat.

Missions

- Rédaction et gestion des courriers : Rédiger les courriers à destination des clients et veiller à leur bonne distribution.
- Préparation des réunions commerciales : Organiser et préparer les réunions hebdomadaires des commerciaux (agenda, supports, prises de notes).
- Relation avec les centrales d'achat : Assurer la gestion des relations avec les centrales d'achat en lien avec les équipes commerciales.
- Suivi des indicateurs clés : Effectuer le point sur les indicateurs de performance et partager les informations pertinentes avec les responsables de projet.
- Préparation des documents de projet : Collaborer avec les responsables de projet pour la préparation des documentations nécessaires aux différentes réunions et projets.
- Suivi des clients principaux : point des bi-mensuels téléphonique et envoi hebdomadaire des tableaux de bord
________________________________________

Profil Recherché

- Formation : Bac +2 (type BTS/DUT)
- Expérience : Minimum 5 ans dans une fonction d'assistance de direction, de préférence dans un environnement commercial ou lié à la gestion de projets.

- Compétences :
o Excellente maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint).
o Capacités organisationnelles et rigueur administrative.
o Excellentes compétences rédactionnelles et relationnelles.
o Autonomie, sens du service, et capacité à gérer les priorités.
o Bonne gestion du stress et des situations imprévues.

- Qualités personnelles :
o Sens de l'écoute et de la communication.
o Proactivité et esprit d'initiative.
o Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité

Entreprise

  • FINANCIERE BOULANGEOT

Offre n°9 : Monteur H/F

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - Pont-Saint-Pierre ()

Notre agence Adéquat CRIQUEBEUF SUR SEINE recrute un ou une Monteur Industriel (F/H) pour une mission en intérim située à Pont Saint Pierre pour un client spécialisé en industrie.

Missions :

Réaliser à partir d'un plan, d'une gamme de fabrication ou d'une fiche d'instruction, l'assemblage et le montage des produits

Rôles & Responsabilités:

- Préparer le poste de travail

* Prendre connaissance de l'ordre de fabrication
* Collecter les pièces nécessaires au montage
* Vérifier les pièces
* Déballer, trier et organiser les pièces et sous-ensembles

- Monter les éléments pour obtenir des sous-ensembles et ensembles mécaniques

* Nettoyer et brosser les pièces
* Procéder au montage des ensembles et sous-ensembles mécaniques à partir des instructions de travail ou dans les nomenclatures liées à l'affaire
* Réaliser le sablage si nécessaire

- Assurer le contrôle visuel et dimensionnel

* A partir du plan, vérifier que les cotations sont respectées
* En cas de non-conformité mineure, rédiger un document de non-conformité et résoudre le problème
* En cas de non-conformité majeure, prévenir le service qualité
* Effectuer un relevé des matières en fonction de la demande clients

Le Profil Adéquat :

- Connaissance en mécanique indispensable.
- Capacité à lire et interpréter des plans techniques.
- Expérience préalable en montage industriel appréciée.
- Rigueur, précision et sens du détail.

Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous :

- Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- CET 5%
- 13ème mois
- Indem kilométrique
- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Si cette mission vous plaît, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera.

Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job.

Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence au ##.##.##.##.## et nous serons ravis de répondre à vos questions.

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°10 : APPRENTI/E EN CUISINE (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - RY ()

Vous apprendrez le métier en cuisine et vous travaillez sur les services du midi du Mardi au Dimanche ainsi que les services du soir les Vendredis et Samedis.
Restaurant situé à Ry, vous devez être mobile, commune peu desservie par les transports en commun.
Vous intégrez une jeune équipe au sein d'un restaurant bistronomique sur la commune de Ry et interviendrez sur le poste d'apprenti/e de cuisine.
Vos tâches de travail seront les suivantes :
- Nettoyage du poste de travail
- Respect des normes d'hygiène
- Éplucher les légumes et matières premières
- Respecter les fiches techniques dans la bonne exécution des préparations culinaires
- Participer à l'envoi des plats dans le délai souhaité par le client
- Assister le cuisinier dans la confection et la présentation des plats.
ATTENTION : CONTRAT APPRENTISSAGE MERCI DE RESPECTER LES CRITERES D'APPRENTISSAGE

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • BALLESJJAF

    Restaurant Bistronomique avec une terrasse 30 couverts et menu brasserie le midi . Restaurant ouvert du mardi au dimanche midi ainsi que vendredi et samedi soir. En pleine saison ouverture le jeudi soir en plus.

Offre n°11 : Cintreur PVC (H/F)

  • Publié le 03/03/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 27 - PONT ST PIERRE ()

Vos activités sont :
- Le montage quincaillerie et vitrage de menuiserie PVC
- Le réglage / Cintrage de profils PVC
- La lecture de plans et de coupes

Nous recherchons un opérateur de fabrication (H/F) motivé(e) pour rejoindre notre équipe de production en menuiserie PVC. Vous serez spécialisé(e) dans le cintrage de profils PVC en utilisant la technique du bain huile.

Missions :
Préparer les éléments nécessaires au processus de cintrage (profils PVC, outillage, bain huile)
Réaliser le cintrage des profils PVC selon les plans et les spécifications techniques
Contrôler la qualité des pièces produites et effectuer les ajustements nécessaires
Assurer l'entretien courant des machines et des équipements
Respecter les normes de sécurité et les procédures de production

Profil recherché
Expérience en fabrication de menuiseries, idéalement dans le PVC
Bonne capacité à lire et interpréter des plans techniques
Rigueur, précision et souci du détail
Esprit d'équipe

Avantage
Possibilité de formation avant la prise de poste.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Normes qualité
  • - Utilisation d'instruments de mesure (gabarit, balance, ...)
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Réaliser la finition d'un produit, d'un article, d'un ouvrage
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Identifier des non-conformités
  • - Vérifier les caractéristiques et la qualité des approvisionnements et matières pour les formats à produire
  • - Apprécier visuellement la symétrie, la couleur, la régularité

Entreprise

  • BOULANGEOT BOIS & PVC

Offre n°12 : Techniciens essais H/F

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - Pont-Saint-Pierre ()

Notre agence Adéquat CRIQUEBEUF SUR SEINE recrute un ou une Technicien Essais (F/H) pour une mission en intérim située à Pont Saint Pierre pour un client spécialisé en industrie.

Missions :

Les techniciens d'essais testent les produits en procédant à une série de mesures et de contrôles.

Rôles & Responsabilités :

- Définir les méthodes de mesure les plus adaptées pour les produits industriels

* Compléter une fiche de contrôle (caractéristique de la pompe et du moteur) afin de connaitre la méthode de mesure

- Installer et mettre en oeuvre les moyens d'essais

* Choisir et mettre en place un raccordement adapté à la pression et au débit du produit et régler les servomoteurs si nécessaire
* Mettre en route le produit
* Régler le produit à la pression demandée
* Vérifier le débit
* Valider l'essai
* Vérifier la conformité du produit par rapport au plan clients

- Valider les comptes-rendus

- Identifier les non-conformités

* S'il y a non-conformité, rechercher, identifier la cause du problème et rédiger une non-conformité.
* Si non-conformité mineure, résoudre le problème
* Si non-conformité majeure, prévenir le service BE ou qualité

- Effectuer l'entretien et la maintenance de premier niveau suivant le TPM

* Nettoyer la zone de travail
* Vérifier les flexibles hydrauliques et les câbles électriques du banc
* Vérifier la chaine d'arrêt d'urgence

Le Profil Adéquat :

- Connaissance en électricité
- Capacité à lire et interpréter des plans techniques.
- Expérience préalable en montage industriel appréciée.
- Rigueur, précision et sens du détail.
- Habilitations électriques

Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous :

- Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- CET 5%
- 13ème mois
- Indem kilométrique
- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Si cette mission vous plaît, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera.

Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job.

Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence au ##.##.##.##.## et nous serons ravis de répondre à vos questions.

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°13 : Conducteur de machine H/F

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Pont-Saint-Pierre ()

Notre agence Adéquat de Criquebeuf sur Seine recrute des nouveaux talents : Conducteur de machine (F/H) basé sur Pont Saint Pierre

Horaires en 2*8 ( 5h00-13h00 et 13h00-21h00)

Vos missions :

- Réglage et changement de format
- Contrôle qualité en sortie de fabrication
- Palettisation
- Emballage, assemblage

Votre profil :

- Dynamique
- Minutieux(se)
- Rigoureux
- CACES 3 obligatoire

Votre rémunération et vos avantages :

- Taux horaire : 11,88 €/h, heures de nuit, prime de 60 à 80€ (pour le samedi ) et Panier
- 30 Minutes de pause

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°14 : Ébarbeur(se)-ébavureur(se) industriel(le)

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - Ajustage/ Chaudronnerie/ Carrosserie
    • 76 - BOOS ()

Nous recherchons un(e) habilleur/habilleuse dans le domaine de l'industrie pour réaliser des opérations manuelles d'ébavurage et de ragréage sur des pièces métalliques selon spécifications clients et internes.

Vos missions:
- Réaliser des opérations d'ébavurage et de ragréage suivant les fiches d'instructions du client ou internes,
- Ébavurer soigneusement les pièces avec outils manuels adaptés suivant fiches d'instructions, classes d'ébavurage et exigences clients,
- Poncer et ragréer les pièces avec les outils adaptés (meuleuses, embouts, disques) suivant exigences clients et/ ou fiches d'instructions,
- Réaliser les opérations de tribofinition en adéquation avec les spécificités des pièces (taille, temps, matériaux),
- Contrôler la qualité dimensionnelle et cosmétique de sa production à l'aide d'instruments adéquats (pieds à coulisse, micromètres extérieurs, mesureurs d'états de surfaces),
- Informer le service Contrôle de tout anomalie ou écart si nécessaire,
- Badger les opérations réalisées et remplir l'Ordre de fabrication,
- Faire suivre l'Ordre de fabrication et les pièces réalisées dans la section au poste suivant attendu dans l'Ordre de fabrication,
- Participe avec le service Méthodes à la réalisation ou mise à jour des fiches d'instructions et de contrôle,
- Assurer l'entretien, le nettoyage du poste de travail.

Votre profil :
- Expérience de 2 ans sur un poste équivalent en ajustage, chaudronnerie, carrosserie ou équivalent,
- Connaître la lecture de plan et de fiches d'instructions,
- Maîtriser les techniques d'ébavurage et de ragréage,
- Savoir utiliser une machine de tribofinition,
- Savoir utiliser des appareils de contrôles dimensionnels,
- Être soigneux, minutieux et respectueux des produits fabriqués.

Vous travaillerez du Lundi au Vendredi de 08h00 à 12h00 et de 13h00 à 16h00.
Contrat à durée déterminée pouvant être renouvelé selon les besoins de l'entreprise.

Compétences

  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Technique de tribofinition
  • - Abraser la surface, en contrôler l'état (aspérité, aspect) et effectuer les retouches
  • - Réaliser une opération de ponçage
  • - Régler et monter les outils et abrasifs (meules, bandes, feutres, ...), le positionnement et le maintien de la pièce et les paramètres d'abrasion
  • - Contrôler l'usure de l'abrasif et le changer
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Contrôler le traitement des surfaces (aspect, dépôt) et effectuer des ajustements

Entreprise

  • SOCIETE D'USINAGE DES METAUX PLAQUES ACI

Offre n°15 : Conducteur Régleur de Machine à Mouler Plastique (h/f)

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 19/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Charleval ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients un Régleur Injection plastique h/f .
Vous serez responsable des changements de formats des presses à injecter tout en garantissant la qualité et les cadences de production.


Missions Principales.
- Préparation de Production :
- S'assurer de la propreté de la ligne de production.
- Effectuer les changements de formats (moules, platines, robots, tapis.) en respectant les modes opératoires.
- Respecter les temps d'intervention et les consignes de sécurité.
- Contrôler la cadence machine et la conformité qualité des produits.
- Effectuer les contrôles qualité en phase de démarrage et de redémarrage.

- Cours de Production :
- Intervenir en cas de dérive du processus.
- Ajuster les réglages pour maintenir le taux de rebuts sous le seuil d'arrêt.
- Communiquer les dérives au Chef d'Équipe.

- Fin de Production :
- Effectuer le vide de ligne sur les presses selon la procédure.
- Assurer la mise à disposition des équipements pour la maintenance.




- Formation : Bac Pro plasturgie ou expérience équivalente.
- Compétences :
- Connaissance des procédures et modes opératoires liés à la fonction.
- Connaissance de l'injection et des matières plastiques.
- Compétences mécaniques.
- Esprit d'équipe, rigueur et méthode.

- Informatique : Connaissance de base en informatique.


Informations sur la Rémunération.
- Salaire Horaire : 13,77€ brut de l'heure.
- Heures de travail : Selon le planning établi (heures supplémentaires possibles). équipe 2*8 et nuits possibles
- Indemnités de Déplacement
- Primes lièes aux équipes et 13 -ème mois à partir de 63 jours de présence

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°16 : AGENT DE PROPRETE (H/F)

  • Publié le 16/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 4H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois - dans le meme domaine
    • 27 - CHARLEVAL ()

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un Agent d'Entretien (H/F) pour rejoindre nos équipes.

Vous travaillerez au sein de sociétés, et ferez l'entretien des bureaux.
Vous travaillez uniquement le JEUDI DE 12h00 à 16H00.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information

Offre n°17 : Responsable rayon fruits et légumes (H/F)

  • Publié le 16/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - sur le même poste
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

Vous supervisez les flux de ventes, mettez en place les opérations commerciales et coordonnez les activités d'une équipe, selon la réglementation du commerce, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la stratégie commerciale de l'enseigne.
Vous pouvez être amené(e) à conseiller la clientèle sur les produits en rayon et vous avez la connaissance pour effectuer la préparation de produits frais.

Vous avez une expérience et une connaissance significative sur le même poste, notamment en fruits et légumes.

Compétences

  • - Retirer des produits non conformes
  • - Contrôler la mise en rayon des articles
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Identifier et gérer des invendus
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Superviser le stockage des produits
  • - Analyser les données de vente pour identifier les opportunités de croissance
  • - Organiser des actions de formation au poste de travail (périodes, conditions, évaluations...)
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Organiser un inventaire physique
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Contrôler des indicateurs de performance, analyser et corriger des écarts
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Proposer des solutions pour minimiser les déchets

Formations

  • - Vente fruit légume | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GESTHIE II

Offre n°18 : Educateur H/F de jeunes enfants en EAJE

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - DIPLOME/Expérience exigée
    • 27 - CHARLEVAL ()

poste permanent, mutation pour les fonctionnaires et CDD renouvelable pour les contractuels.
DIPLOME et Expérience exigée en qualité d'EJE.

Missions principales :
- Sous la responsabilité de la directrice, assure et organise l'accueil et les activités pour les enfants de 0 à 6 ans au sein des structures petite enfance, dans une équipe pluriprofessionnelle dans le respect du projet pédagogique, des protocoles et du règlement de fonctionnement

Descriptions des activités :
- Accueille et encadre les enfants de 0 à 6 ans dans une démarche éducative et sociale
- Pose un cadre sécurisant pour favoriser leur bien-être au sein de la structure
- Organise des jeux et des activités d'éveil
- Assiste les jeunes enfants dans la réalisation d'actes de la vie quotidienne, aide à l'acquisition de l'autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice.)
- Participe à l'élaboration du projet pédagogique, est garant de sa mise en place et le fait respecter auprès de l'équipe
- Réalise les soins spécifiques liés à la santé des enfants dans le cadre de Projets d'Accueils Individualisés
- Anime des activités éducatives adaptées à l'âge des enfants afin de stimuler leurs capacités intellectuelles, affectives et artistiques
- Communique, est à l'écoute des familles pour établir un lien de confiance et de respect mutuel
- Fait preuve de discrétion professionnelle vis-à-vis des familles
- Transmet aux parents des informations qui concernent leur enfant
- Soutenir les parents dans leur rôle parental et respecter leurs choix éducatifs
- Peut assurer les fonctions de continuité de direction selon le protocole mis en place

Conditions de travail :
- Travail en autonomie sous la responsabilité de la directrice
- Travail au sein des structures petite enfance de la Communauté de Communes Lyons Andelle
- Horaires réguliers mais pouvant être décalés (réunion d'équipe en soirée, temps d'échanges avec les familles, ect. 18h30 - 20h30)
- Disponibilité
- Polyvalence
- Réactivité
- Equipements de protection individuelle : chaussures, gants vinyle à usage unique
- Respect des règles d'hygiène et de sécurité

Prérequis
- Identifier les besoins de l'enfant (physiques, moteurs et affectifs)
- Adapter son organisation de travail (aménager des espaces de vie, entretenir les locaux
- Préparer et servir les repas, assurer les soins d'hygiène corporelle et le confort de l'enfant)
- Assurer la prévention et la sécurité, maitrise des gestes d'urgence et de secours
- Mettre en œuvre les activités
- Communiquer (recevoir et transmettre un message, accueillir, dialoguer, sécuriser, s'intégrer dans une équipe de travail)
- Prendre la responsabilité en autonomie d'un groupe d'enfants de 0 à 6 ans
- Participer à l'élaboration du projet pédagogique
- Gérer le planning des présences des enfants
- Participer à la gestion administrative de la structure
- Impulser du dynamisme, favoriser l'esprit d'équipe et l'esprit d'entraide au sein de l'équipe
- Favorise la réflexion de l'équipe sur les pratiques professionnelles
- Initier des projets et les mène à bien, notamment avec les partenaires et intervenants
- Accueillir, encadrer évaluer des stagiaires en lien avec la direction

Capacités liées à l'emploi
- En tant que professionnel répondant aux conditions de qualification fixées par l'arrêté prévu à l'article R. 180-21 du Décret n° 2000-762 du 1er août 2000 relatif aux établissements et services d'accueil des enfants de moins de six ans , l'agent a la responsabilité des enfants qu'il encadre ainsi que des équipements et matériel des structures.
- Et au décret n° 2021-1131 du 30 août 2021 relatif aux assistants maternels et aux établissements d'accueil de jeunes enfants et de ses décrets et arrêtés d'application

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur

Entreprise

  • CC LYONS ANDELLE

    Merci d'envoyer vos candidatures (CV +lettre de motivation )à l'attention du Président par mail à ressources.humaines@cdcla.fr Pour avoir l'offre complète, merci de regarder l'offre sur emploi territorial n° O02720037090

Offre n°19 : Magasinier cariste (F/H)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 Mois
    • 27 - Pont-Saint-Pierre ()

Les tâches à effectuer sont les suivantes :

- Faire du chargement et déchargement des camions
- Utilisation de machine semi-automatisée,
- Réglage sur machine avec maintenance de premier niveau. utilisation de machines de découpe, et encollage de pièces,
- Conduite du chariot élévateur à double fourche

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°20 : Agent de montage assemblage (F/H)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 27 - Romilly-sur-Andelle ()

Vos tâches principales :
Montage et assemblage de produits métalliques, colisage.

En détail:
Préparer son poste de travail à chaque nouvel ordre de fabrication avec l'ensemble des composants nécessaires définis sur les instructions de travail
Garantir des opérations d'assemblage de composants, d'accessoires, et/ou de sous ensembles,...

Rivetage
Vissage
Collage étiquettes (pictogrammes, logos,...)

Mise en place d'ILV (Informations sur le Lieu de Vente)

Conditionner le produit finis suivant les instructions définis

Mise en place de protection : cales en carton, film plastique
Cerclage des produits
Dépose des produits finis sur palette

Horaires de journée ou équipe 2X8
salaire : SMIC
13 ème mois
Indemnités Km selon l'éloignement
Prime d'équipe selon les horaires

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°21 : Agent de montage assemblage (F/H)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 27 - Romilly-sur-Andelle ()

Réaliser le montage de pièces en fonction des instructions données, l'assemblage et le contrôle de pièces dans le respect des consignes de sécurité et des procédures qualités ainsi que de la production demandée.
Horaires : de journée ou en équipe 2x8 en fonction des besoins.
avantages :
primes d'équipe selon les horaires
13ème mois
tickets restaurant
indem. km selon le trajet domicile/ travail

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°22 : Cariste CACES 3 (h/f)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 14/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 Mois
    • 27 - Romilly-sur-Andelle ()

Notre client cherche a renforcer ses équipes !


À propos de la mission

- Réaliser la palettisation des produits, en respectant les consignes et en optimisant l'espace sur les palettes.
- Veiller à la stabilité et à la sécurité des charges sur les palettes afin d'éviter tout dommage pendant le transport.
- Contrôler la qualité des produits avant leur palettisation.
- Effectuer les opérations de filmage, de cerclage et d'étiquetage des palettes.
- Gestion des stocks : participer à l'organisation des stocks et à la préparation des commandes pour l'expédition.

Utilisation du CACES 3


Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,00 EUR - 13,00 EUR par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,52EUR - 15,73EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined


Profil recherché

- Expérience : Au moins 3 mois


Certificats requis

- CACES 3 - R489

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°23 : Agent/ Agente d'entretien (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 6H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST JACQUES SUR DARNETAL ()

Vous êtes déjà qualifié/e ou êtes volontaire pour vous former en étant accompagné sur le poste.

À compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés."

Vos activités principales relatives au poste :

- Entretien de bureaux, couloirs, escaliers et des sanitaires.
- Dépoussiérage, essuyage humide.
- Balayage humide et lavage.
- Aspiration ; vidage des corbeilles, poubelles.
- Balayage extérieur, ramassage des déchets.
- Contrôle et approvisionne son poste de travail en matériels et produits.
- Effectue le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter.
- Recharge des consommables tous les jours.
- Éliminer les toiles d'araignées.
- Dépoussière les interrupteurs, prises, plinthes.
- Dépoussiérer les meubles.
- Dépoussiérer bords de fenêtres, pieds de chaises, porte manteaux, meubles et étagères.
- Dépoussiérer pied de lampes, bureaux, téléphones
- Nettoyer les sanitaires et désinfection.
- Nettoyer la cafeteria et désinfection.
- Nettoyer les vitres intérieures.

Qualités professionnelles :
Autonomie Rigueur Réactivité

Horaires de travail :

Les. Lundis et Jeudis de 17h à 20h

TSI2 favorise l'emploi de personnes reconnues qualités travailleurs handicapés (RQTH)

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • TSI2

Offre n°24 : Alternant HSE (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - ROMILLY SUR ANDELLE ()

Au sein du groupe ASSA ABLOY dans sa division Portafeu, nous recherchons un alternant à compter de la rentrée de septembre dans un cursus technicien ou responsable Hygiène / Sécurité / Environnement pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez chargé(e) de garantir la sécurité et la santé des employés, tout en veillant à la conformité avec les réglementations environnementales. Votre rôle sera essentiel pour promouvoir une culture de sécurité au sein de l'entreprise.

Dans le cadre de votre alternance au sein de l'équipe QSE, vous serez amené à :
- Mesurer la conformité de la veille règlementaire et déterminer le plan d'actions pour les aspects HSE.
- Réaliser des analyses de risques / audits HSE.
- Effectuer les exercices de situations d'urgence.
- Formaliser le cycle de vie de nos produits.

Profil recherché
- Bon communicant
- Réactif, sachant gérer les urgences et les priorités
- Force de proposition
- Capacité d'adaptation
- Travailler avec rigueur et être organisé
- Connaissances des outils bureautiques Excel et Outlook

Si vous êtes passionné(e) par l'amélioration continue des conditions de travail et que vous souhaitez contribuer à un environnement sûr et sain, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.

Compétences

  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Concevoir un système de management Qualité Sécurité Environnement (QSE)
  • - Construire un plan d'action QSE
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue

Entreprise

  • ASSA ABLOY FRANCE SAS

    Portafeu est la référence sur le marché de la porte coupe-feu et de la protection des biens et des personnes. Nous apportons une réponse globale aux problématiques de la sécurité incendie des bâtiments avec notre gamme de portes métalliques battantes et coulissantes, certifiées.

Offre n°25 : Moniteur(trice)-éducateur ou spécialisé ou de Jeunes enfants (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 16/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - ST AUBIN EPINAY ()

Le poste, en Contrat à Durée Indéterminée, est à pourvoir dès que possible.

Rattaché(e) au chef de service éducatif de la MECS qui accueille et accompagne 12 enfants confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) vos principales missions consistent à :

- Encadrer les temps de prise en charge du collectif et notamment autour des levers, repas, couchers.

- Animer la vie quotidienne.

- Établir un diagnostic socio-éducatif et participer à la mise en œuvre du projet personnalisé du jeune, en lien avec les familles et les différents partenaires.

- Assurer le suivi éducatif individuel des adolescents accueillis en lien avec l'équipe éducative.

- Conduire les entretiens de bilan et rédiger les écrits professionnels.

Titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES) ou Moniteur-Éducateur (DEME) ou Educateur de Jeunes Enfants (DEEJE), vous disposez de qualités d'animation et appréciez le travail en équipe. Doté(e) de bonnes qualités relationnelles, dynamique et force de proposition, vous faites preuve de réactivité et êtes capable de prendre de la distance face à des situations complexes. Vous possédez des qualités rédactionnelles, des capacités d'analyse et avez le sens de l'organisation.

Permis de conduire indispensable pour certains déplacements professionnels ponctuels.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur

Formations

  • - Éducateur spécialisé | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Éducateur jeune enfant | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • VAL D AUBETTE

Offre n°26 : Vendeur / Vendeuse en bricolage (H/F)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - DANS LE DOMAINE
    • 76 - BOOS ()

Vous travaillez dans une grande enseigne spécialisée dans le bricolage , le poste est à pourvoir dès que possible.

Vos missions principales sont :

Conseiller le client pour répondre à ses besoins
Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients
Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente
Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits .


Vous êtes passionné(e) par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ce poste est pour vous

***Secteur mal desservi par les transports en communs
***Travail le samedi

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Produits d'outillage
  • - Quincaillerie
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
  • - Vendre ou louer des produits ou des services
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon

Entreprise

  • BRICOMARCHE

Offre n°27 : Technicien(e) chiffreur (H/F)

  • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 27 - PONT ST PIERRE ()

Notre société recherche un(e) technicien(e) chiffreur en menuiserie pour notre siège de Pont Saint Pierre.
Avoir la connaissance métier bâtiment / menuiserie.
Etre à l'aise avec les chiffres et aimer la technique.
Maitriser les logiciels : Excel, logiciel de chiffrage. Autocad serait un +
Travail en présentiel du lundi au vendredi, horaires de journée.

Compétences

  • - Technologie du bâtiment
  • - Techniques de métré
  • - Actualiser régulièrement ses connaissances
  • - Créer un dessin technique, un plan, ou une carte
  • - Élaborer des plans techniques

Entreprise

  • FINANCIERE BOULANGEOT

Offre n°28 : Carrossier/ère peintre automobile expérimenté/e (H/F)

  • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - autonome sur le poste
    • 76 - ST JACQUES SUR DARNETAL ()

Au sein du Garage AD situé à St Jacques sur Darnétal (proximité de Rouen 76), vous intégrez une équipe dynamique dans un garage récent.
Vous assurez les interventions demandées sur les véhicules (carrosserie, peinture) :
- Procéder à des opérations de débosselage, de planage, ponçage des éléments de carrosserie déformés
- Préparer les surfaces réparées par masticage, ponçage, couches de protection et de finition
- Préparer et appliquer la peinture dans le respect des codes couleurs
- Respecter l'ordre de réparation ou le rapport d'expertise pour chaque intervention
- Procéder à des remplacements d'élément soudé
- Procéder à des réparations par vérinage et équerrage
- Procéder à des poses de pare brise et vitrage
Une expérience est exigée et vous êtes autonome sur le poste !
Vous êtes avant tout déterminé/e, rigoureux/euse et ambitieux/euse, attentif, autonome, responsable. Vous effectuez votre métier avec passion !
Vous avez le sens du travail en équipe et faites preuve de méthode dans le suivi de votre activité, enfin vous contribuez à la qualité du service client attendu.
Vous travaillez du lundi au vendredi 8h30/12h et 14h/18h.

Compétences

  • - Remplacer un vitrage inamovible ou amovible
  • - Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer

Formations

  • - Peinture carrosserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GARAGE SAINT- JACQUES ; X- TREM AUTO

Offre n°29 : Chef de rayon liquides (H/F)

  • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

Vos missions :

- Accueillir et conseiller les clients
- Assurer la gestion des stocks et le bon approvisionnement du rayon
- Mettre en avant les produits à travers des animations et dégustations
- Veiller à la qualité et à la présentation du rayon vins et spiritueux
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe du magasin

Compétences

  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Contrôler la mise en rayon des articles
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Superviser le stockage des produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes

Entreprise

  • GESTHIE II

Offre n°30 : Vendeur / Vendeuse en bricolage (H/F)

  • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - dans le bricolage
    • 27 - PONT ST PIERRE ()

Description du poste
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont :
Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;
Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;
Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;
Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits .
Qualifications
Passionné(e) par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ?
Si vous maîtrisez les différentes techniques de vente et aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure.
Prêt(e) à conseiller les clients avec style et expertise ?
Informations supplémentaires
Des connaissances dans le secteur du bricolage sont indispensables.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Produits d'outillage
  • - Quincaillerie
  • - Équipements de chauffage
  • - Équipements de climatisation
  • - Matériaux de construction
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Assurer un service après-vente
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Utiliser les outils numériques

Offre n°31 : Technicien de Maintenance Électrique et Industrielle (H/F)

  • Publié le 05/03/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Italien
    • 27 - PERRIERS SUR ANDELLE ()

Nous recherchons un(e) technicien(ne) expérimenté(e) et polyvalent(e) pour renforcer notre équipe de maintenance dans le secteur industriel et du bâtiment. Vous apporterez votre expertise en installation, entretien et dépannage d'équipements électriques et mécaniques, tout en coordonnant des interventions techniques et en assurant un excellent service client.

Missions et Responsabilités
- Installation et mise en service :
o Installer et mettre en service des machines spécialisées et des systèmes électriques dans des environnements

industriels et de bâtiment.
- Maintenance préventive et corrective :
o Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements électriques et mécaniques, incluant le diagnostic et

la réparation des pannes sur des installations basse et moyenne tension.
- Mise en conformité et dépannage :
o Assurer les raccordements électriques et la mise en conformité des installations.
- Coordination d'équipe :
o Gérer et coordonner une équipe technique en atelier ainsi que sur le terrain, tout en garantissant le respect des délais et des normes de sécurité.
- Logistique et transport :
o Intervenir ponctuellement en tant que chauffeur (poids lourd) pour des missions de livraison et de logistique, assurant ainsi la continuité du service.
- Contrôle qualité :
o Participer au contrôle qualité des installations et, le cas échéant, intervenir dans des opérations de préparation et de peinture industrielle.
________________________________________

Profil Recherché
- Expérience confirmée :
o Expérience significative en tant qu'électricien bâtiment et industriel dans diverses usines.
o Antécédents en maintenance industrielle, mécanique et électrique (installation, dépannage, entretien).
- Compétences techniques :
o Maîtrise des installations électriques industrielles et de leur maintenance.
o Connaissance des systèmes de distribution électrique (basse et moyenne tension).
o Compétences en maintenance mécanique, préparation des matériaux et peinture industrielle.
- Leadership et gestion d'équipe :
o Expérience dans la coordination et la gestion d'ateliers de maintenance.
- Polyvalence opérationnelle :
o Capacité à intervenir sur divers postes (technicien maintenance, chauffeur poids lourd, livreur), démontrant une grande adaptabilité.
- Permis et langues :
o Titulaire des permis de conduire catégorie B, CE + Fimo.
o Maîtrise du français, de l'italien et de l'anglais
- Qualités personnelles :
o Autonomie, rigueur et sens du service client.
o Capacité à travailler dans des environnements techniques exigeants et en constante évolution.
________________________________________
Conditions et Avantages
- Type de contrat :
o Contrat à Durée Indéterminée (CDI) ou autre selon profil.
- Localisation :
o Poste basé dans notre centre de maintenance (lieu à préciser selon région et besoins de l'entreprise).
- Rémunération :
o Salaire attractif à négocier en fonction de l'expérience et des compétences, accompagné d'avantages sociaux (mutuelle, primes, etc.).
- Évolution :
o Possibilités d'évolution professionnelle au sein d'un groupe en pleine croissance et d'accès à des formations continues.

Compétences

  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Élaborer des processus et des modes opératoires techniques
  • - Planifier les opérations de maintenance des équipements
  • - Proposer des améliorations techniques continues

Entreprise

  • STEP 14

Offre n°32 : Menuisier d'Atelier PVC (H/F)

  • Publié le 03/03/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Station debout prolongée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - En menuiserie PVC Bois ou aluminium
    • 27 - PONT ST PIERRE ()

Mission principale : Vous serez en charge de la fabrication de portes et fenêtres cintrées en PVC au sein de notre atelier de production.

Missions principales :
1. Découpe et usinage des profils PVC :
o Débit des profils PVC selon les plans de production.
o Usinage des profils en respectant les spécifications techniques

2. Assemblage et soudure des profils :
o Pose des renforts dans les profils lorsque cela est nécessaire.
o Soudure des profils PVC pour assurer la solidité de l'assemblage.

3. Pose de la quincaillerie en fonction du produit :
o Pose des crémones et paumelles
o Mise en bois des menuiseries

4. Vitrage :
o Vitrage des menuiseries (portes et fenêtres) en fonction du poste occupé.
o Respect des normes de qualité et de sécurité lors de l'installation des vitrages.

5. Contrôle de qualité :
o Vérification des produits finis afin de garantir leur conformité avec les exigences techniques.
o Identification des défauts et corrections éventuelles.

Compétences et qualifications requises :
- Expérience dans le domaine de la menuiserie PVC ou similaire souhaitée.
- Maîtrise des machines, d'usinage et de soudure des profils PVC.
- Connaissance des techniques et lecture de plan
- Sens de la précision et souci du détail.
- Respect des consignes de sécurité et des procédures qualité.

Qualités recherchées :
- Autonomie et capacité à travailler en équipe.
- Rigoureux(se), organisé(e) et ponctuel(le).
- Bonne capacité d'adaptation et de gestion du temps.

Conditions de travail :
- Poste en journée, du lundi au vendredi matin
- Travail en atelier dans un environnement sécurisé.
- Formation interne possible en fonction du profil.

Compétences

  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...
  • - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Lecture de plan

Entreprise

  • BOULANGEOT BOIS & PVC

Offre n°33 : Chargé(e) d'affaire supply chain (H/F)

  • Publié le 25/02/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 76 - BOOS ()

Nous recherchons un(e) chargé(e) d'Affaires Supply Chain afin d'assurer l'interface avec le client pour permettre les livraisons des commandes conformément à ses exigences attendues (OTD/OQD).
Vous êtes garant de la satisfaction client au travers du suivi des carnets de commandes et de l'analyse de leurs besoins.

Vos missions:
- Réaliser le suivi des carnets de commandes clients;
- Assurer la mise à jour du carnet de commandes au travers des portails clients ou échanges de fichiers;
- Enregistrer dans l'ERP l'expression du besoin client(prévisionnel) et les commandes clients;
- Analyser les prévisions clients et s'assurer de leur bonne intégration dans l'ERP;
- Valider les délais des commandes clients conformément aux prévisions et à la production;
- Assurer le respect des dates de livraison des produits finis auprès des clients;
- Analyser les performances de livraison par la mise à jour et la tenue d'indicateurs (OTD);
- Collaborer avec le client pour la validation des indicateurs mensuels d'OTD;
- Collaborer avec le service Commercial pour s'assurer du bon passage du prototype à la mise en série du produit;
- Participer à la résolution des litiges comptables;
- Réaliser l'analyse et le traitement des messages MRP;
- Assurer le reporting auprès du Responsable Supply Chain;
- Décliner les priorités de production au Responsable de Production, au Responsable Chaudronnerie et aux sous-traitants;
- Gérer l'organisation et le suivi des transports vers ou depuis les sous-traitants/ Clients du Groupe.

Votre profil:
- BAC +2 ou expérience significative de 3 à 5 ans dans le domaine de la Supply chain
- Maîtrise d'Excel (tableaux croisés dynamiques)
- Expérience significative de travail avec un ERP (comprendre et interpréter un calcul MRP)
- Polyvalence
- Anglais: maîtrise (oral et écrit)

Horaires de journée: 08h00-12h00/13h00-16h00 du lundi au vendredi.

Compétences

  • - Optimisation des flux de production
  • - Définir un dispositif de suivi de production
  • - Maintenir les conditions générales de production et de service
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement
  • - Superviser la gestion des stocks
  • - Rendre compte de son activité
  • - Structurer, synthétiser des informations
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • SOCIETE D'USINAGE DES METAUX PLAQUES ACI

Offre n°34 : EDUCATEUR/TRICE JEUNE ENFANT (H/F)

  • Publié le 24/02/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - RY ()

En tant qu'Educateur/trice Jeunes Enfants Diplomé/e d'Etat (DE EJE) vos missions principales :
Vous accueillez et accompagnez l'enfant et sa famille (garantir la qualité de l'accueil, lien avec les parents).
Vous participez à l'animation et à la dynamique de projets au sein de l'établissement (participer, mettre en œuvre le projet éducatif et les actions éducatives, gérer le matériel).
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurez la mise en place d'actions d'éducation, d'animation et de prévention qui contribuent à l'épanouissement et l'éveil de l'enfant.
Vous collaborez ainsi à la mise en place d'un accueil éducatif de qualité dans le respect du projet d'établissement :
- Mener des réflexions autour de l'organisation et l'aménagement des espaces,
- Veiller à la cohérence des activités et des actions mises en place auprès des enfants,
- Coordonner certaines activités d'éveil mise en place par l'équipe et gérer le matériel pédagogique,
- Participer à la mise en œuvre du projet éducatif auprès des enfants,
- Élaborer en concertation avec l'équipe et suivre le projet pédagogique de son unité,
- Assurer les transmissions à l'équipe et aux parents,
- Analyser les informations recueillies auprès des parents et adapter les actions en concertation avec l'équipe,
- Participer aux réunions d'équipes au sein de la structure et parfois du service petite enfance,
- Repérer les difficultés de l'enfant et en informer le responsable de la structure,
- Participer à la mise en place du projet BABIL,
- Mener des projets en partenariat avec des acteurs extérieurs afin d'organiser des activités extérieures, (exemple sortie «bibliothèque », sortie « en nature »),
- Assurer les missions d'encadrement en l'absence du responsable, encadrement de stagiaires.
PLANNING ÉTABLIT DU LUNDI AU VENDREDI, horaires de la crèche multi accueil 8h/18h30
CDD renouvelable

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Organiser l'intégration des enfants en période d'adaptation
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • - Appliquer les techniques de premiers secours en cas d'urgence
  • - Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueil
  • - Surveiller l'état de santé d'un enfant
  • - Valoriser et partager les bonnes pratiques
  • - PSC1

Formations

  • - Éducateur jeune enfant (DE EJE + PSC1) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • INTER CAUX VEXIN

Offre n°35 : Soudeur tourneur (H/F)

  • Publié le 15/01/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 27 - PERRIERS SUR ANDELLE ()

Située à Perrières-sur-Andelle, la société STEP 14 recrute en urgence pour renforcer ses équipes un(e) artisan(e) de la précision. Vous serez en charge de la construction et la réparation de structures métalliques.

Vos missions seront les suivantes :
Assembler des pièces de métal par divers procédés de fusion
Suivre les plans et les spécifications pour la soudure des différentes pièces
Contrôler la qualité des soudures et réaliser les finitions nécessaires
Respecter les normes de sécurité strictes pour manipuler les équipements de soudure

Horaires :
Du lundi au jeudi : 9h-13h et 14h-18h
Le vendredi : 9h-13h et 14h-17h

Déplacement dans toute l'Europe en fonction des besoins.

Compétences

  • - Conformité des soudures, constructions, assemblages
  • - Préparer les joints et positionner les pièces, plaques, tubes, profilés entre eux ou sur un support
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • STEP 14

Offre n°36 : Technicien(ne) chaud et froid H/F

  • Publié le 15/01/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - sur un poste similaire
    • 27 - PERRIERS SUR ANDELLE ()

Située à Perrières-sur-Andelle, la société STEP 14 recrute en urgence pour renforcer ses équipes. En tant que Technicien(ne) chaud et froid, vous assurerez la maintenance préventive et curative des équipements de chauffage, ventilation et climatisation des bâtiments dont la société à la charge.

Vos missions seront les suivantes :
Diagnostiquer les pannes et effectue les réparations nécessaires
Conseiller les clients sur les meilleures pratiques d'utilisation et d'entretien des systèmes
Optimiser les performances des installations pour garantir leur efficacité énergétique
Intervenir en urgence pour rétablir les fonctionnalités des équipements

Horaires :
Du lundi au jeudi : 9h-13h et 14h-18h
Le vendredi : 9h-13h et 14h-17h

Mobilité : Déplacements possibles dans toute l'Europe en fonction des besoins.

Compétences

  • - Modalités de maintenance CVC
  • - Assurer la maintenance préventive des équipements de climatisation
  • - Réaliser un dépannage sur installations thermiques industrielles
  • - Évaluer le matériel et les installations de prévention d'un site
  • - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
  • - Réparer des installations défectueuses sur la base d'un diagnostic
  • - Réaliser les préréglages et la mise en service de l'installation de chauffage (circuits électriques, brûleurs, organes hydrauliques, systèmes de régulation, ...)
  • - Réaliser un diagnostic de fonctionnement et contrôler les machines, installations et équipements
  • - Coordonner avec les équipes pour les interventions sur site
  • - Optimiser les réglages des systèmes de chauffage
  • - Consulter les plannings d'entretien des installations
  • - Établir des rapports d'intervention

Entreprise

  • STEP 14

Offre n°37 : Assistant / Assistante des ventes (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - En évènementiel ou commerce
    • 76 - ST DENIS LE THIBOULT ()

Au sein du château de Belmesnil, vous intégrez une équipe de 5 personnes. Vous serez amené(e) à intervenir sur les différents pôles: hôtel, gites, cabanes, évènements (mariage, séminaires.).
Vous serez en charge de la gestion de l'établissement sur les missions suivantes:
- Mise en place d'évènement,
- Accueil et départ des clients
- Gestion planning des évènements
- Gestion administrative (devis, réservation.)
- Communication réseaux
- Développement et prospection téléphonique.

Vous avez au minimum 5 ans d'expérience dans l'évènementiel et/ou en tant qu'assistant(e) des ventes/ assistant(e) commercial(e).
Travail les Samedis et Dimanches pouvant aller en horaire de nuit selon les évènements.
Repos les Lundis et Mardis.

Compétences

  • - Prospection commerciale
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • - Établir un devis
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • CHATEAU DE BELMESNIL

Offre n°38 : Responsable F&B (H/F)

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

Présentation du groupe :
Odas Gastronomie incarne une vision moderne et engagée de la restauration gastronomique et de l'hôtellerie de caractère. À travers ses établissements, le groupe défend une cuisine d'auteur, un service précis, et un accueil sincère. Il réunit des lieux d'exception, portés par une même exigence de qualité, d'élégance et de passion du métier.

Votre mission :
En tant que Responsable F&B, vous serez l'ambassadeur de l'expérience client dans nos espaces de restauration. Vous aurez la responsabilité d'orchestrer l'ensemble des services (salle, bar, petits-déjeuners, événements) avec pour objectif de garantir une qualité irréprochable, une fluidité d'organisation et une atmosphère chaleureuse.

Responsabilités principales :
Management & Coordination
- Encadrer, former et animer les équipes de salle et de bar
- Élaborer les plannings en fonction de l'activité et garantir une bonne répartition des effectifs
- Instaurer une dynamique d'équipe positive, bienveillante et performante

Expérience client
- Être garant de la qualité du service et de la satisfaction des clients
- Maintenir un haut niveau d'exigence dans l'accueil, le service et la présentation
- Gérer les éventuelles réclamations avec diplomatie et efficacité

Gestion opérationnelle
- Assurer le suivi des stocks, les commandes et les relations fournisseurs
- Gérer les inventaires mensuels et les coûts de revient
- Mettre en place des outils de suivi et de performance

Collaboration & Vision
- Travailler en synergie avec la cuisine pour assurer la fluidité du service
- Participer aux réunions de coordination du groupe Odas Gastronomie
- Être force de proposition pour faire évoluer les prestations et les standards

Profil recherché :
- Expérience confirmée (3 à 5 ans minimum) en tant que Responsable de salle ou F&B Manager
- Solides compétences en management, sens de l'organisation et rigueur
- Présentation irréprochable et excellent relationnel
- Capacité à fédérer une équipe autour d'objectifs communs
- Maîtrise des outils de gestion F&B (plannings, inventaires, ratios, outils numériques)
- Sensibilité à l'univers de la gastronomie et du service haut de gamme
- Anglais professionnel apprécié

Ce que nous offrons :
- Un environnement de travail stimulant au sein d'un groupe en développement
- Une équipe passionnée, un cadre exigeant mais bienveillant
- Des outils de travail performants
- Un accompagnement et des perspectives d'évolution dans le groupe

Compétences

  • - Techniques du service en salle
  • - Accueillir le client et l'installer

Offre n°39 : Chef/cheffe de rang - barman/barmaid (H/F)

  • Publié le 19/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

Le Vert Bocage est un restaurant hôtel reconnu pour son ambiance chaleureuse et son service exceptionnel. Nous cherchons à renforcer notre équipe avec un-e chef-fe de rang/barman-barmaid autonome et passionné, prêt à contribuer à notre succès.

Missions :

Assurer un service de qualité en salle, en veillant à la satisfaction des clients.
Gérer une section de la salle, en coordonnant les commandes et le service avec efficacité.
Gérer un service apéritifs au bar et procéder aux règlements.
Collaborer avec l'équipe en cuisine pour garantir une excellente coordination.
Participer à la création de la carte des cocktails.

Profil recherché :

Expérience significative en service.
Passion pour la restauration et sens du service client.
Autonomie, dynamisme et capacité à travailler en équipe.
Flexibilité et adaptabilité face aux imprévus.

Pourquoi nous rejoindre ?

Nous offrons un environnement de travail convivial et stimulant, avec des opportunités d'évolution en fonction de votre investissement.
Nous offrons de la flexibilité sur les jours & horaires de travail : journées continues & en coupure, services du matin, midi et soir, poste en salle ou en bar selon votre profil.
Si vous êtes prêt à relever ce défi et à faire partie d'une équipe dynamique, nous serions ravis de vous accueillir !

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Prendre une commande client
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Formations

  • - Restauration | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LE VERT BOCAGE

Offre n°40 : Assistant / Assistante manager en restauration (H/F)

  • Publié le 19/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

Le Vert Bocage est un restaurant hôtel réputé pour son ambiance chaleureuse et son service de qualité. Nous accueillons nos clients dans un cadre convivial et raffiné, offrant une expérience culinaire et hôtelière inoubliable.

Missions :
En tant qu'assistant manager, vous serez en charge de :

Le service restauration midi et soir.
Encadrer et animer une équipe de six personnes, en veillant à la cohésion et à la motivation de chacun.
Participer à la gestion quotidienne du restaurant et de l'hôtel, en assurant un service client de haute qualité.
Contribuer à la gestion des stocks.
Mettre en œuvre les procédures de qualité et de sécurité, en garantissant le respect des normes en vigueur.
Collaborer avec le manager pour optimiser les performances de l'établissement et développer l'offre de services.
Profil recherché :

Expérience significative dans le secteur de la restauration ou de l'hôtellerie.
Compétences en management et en leadership.
Sens du service client et excellentes compétences relationnelles.
Autonomie, organisation et capacité à travailler sous pression.
Une formation en hôtellerie/restauration serait un plus.
Pourquoi nous rejoindre ?
Ce poste offre des perspectives d'évolution au sein de notre établissement en pleine croissance. Si vous êtes passionné par la restauration et l'hôtellerie, et que vous souhaitez contribuer au succès d'une équipe dynamique, nous serions ravis de vous rencontrer.

Salaire selon profil et compétences

Compétences

  • - Piloter une activité

Entreprise

  • LE VERT BOCAGE

Offre n°41 : Technico commercial sédentaire (H/F) - Le Havre (H/F)

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - POSTE SIMILAIRE
    • 76 - La Neuville-Chant-d'Oisel ()

Développez vos compétences dans un environnement dynamique et innovant, où chaque journée offre de nouvelles opportunités. Découvrez ci-dessous nos principales missions :

-Vous êtes un véritable ambassadeur auprès de nos clients
-Vous accueillez nos clients dans le point de vente et vous les conseillez sur la meilleure solution pour leurs projets.
-Vous voulez devenir un expert de la vente
-Vous vendez l'ensemble de notre gamme de produits et services et vous animez les actions commerciales en cours.
-Vous élaborez les devis en réalisant des offres de prix selon le projet du client et vous les concrétisez en commandes.


Compétences

  • - Établir un devis
  • - Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • - CONNAISSANCE LAINE DE VERRE
  • - CONNNAISSANCE PARPAINGS
  • - CONNAISSANCE BA13

Entreprise

  • POINT P - DISPANO -

Offre n°42 : Chauffeur PL - Travaux Publics (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - CHARLEVAL ()

Créée en 2011, NATURA 76 est une entreprise d'espaces verts spécialisée en création d'aménagements paysagers, allant du terrassement aux plantations, en passant par la petite maçonnerie paysagère et à la réalisation de terrasses et de clôtures. Depuis 2016, l'entreprise développe une activité de transport en faisant de la location de camion avec chauffeur auprès d'entreprises de Travaux Publics.
A destination d'une clientèle essentiellement professionnelle, elle compte un effectif de 17 salariés, dont 4 chauffeurs, et poursuit son développement.
Mission :
Pour le compte de l'entreprise ou en location auprès d'entreprises clientes du secteur des travaux publics, vous devrez :
- Conduire des 6x4, 8x4, 8x4 ampliroll
- Transporter des matériaux sur des chantiers de travaux publics situés principalement sur la métropole Rouennaise.
- Maitriser les manœuvres sur site, le chargement et le déchargement en sécurité.
- Aider aux opérations des engins de chantier.
- Contrôler le bon état du véhicule et assurer le suivi de son entretien et de sa maintenance.

Compétences

  • - Permis de conduire catégorie C
  • - Permis de conduire catégorie CE
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Optimiser un plan de chargement des marchandises
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Analyser rapidement les conditions de circulation et ajuster l'itinéraire
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • NATURA 76

Offre n°43 : Chef cuisinier / Cheffe cuisinière (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 27 - PERRIERS SUR ANDELLE ()

Votre défi :

Chez Korian, les repas sont un moment de plaisir essentiel à la vie de nos établissements. Nos clients sont fidèles : ils reviennent dans votre restaurant midi et soir, pas question de les décevoir !

Vous préparez une cuisine traditionnelle et familiale sur place, avec des produits frais, de saison et souvent locaux, pour réveiller les papilles et les souvenirs !

Votre défi ? Faire preuve d'imagination pour vous adapter à vos convives, leurs capacités, leurs régimes et leurs préférences, tout en mettant du goût dans le quotidien. La recette du plaisir, c'est vous qui l'avez, par votre savoir-faire en équipe !

Vos missions :

Donnez l'envie !

En garantissant la satisfaction de vos clients en produisant des menus qui veillent au respect de l'équilibre alimentaire et des régimes particuliers.
En vous assurant de l'approvisionnement des marchandises et de leur contrôle, dans le respect de nos procédures.
En accompagnant votre équipe: savoir recruter les talents, les former et les fidéliser seront les clés de votre réussite et les valeurs de notre Groupe.
En vous positionnant en tant que Restaurateur et Chef de service, au sein d'une équipe pluridisciplinaire en portant les valeurs des métiers de l'Hôtellerie.

Pourquoi je suis la bonne personne ?

Parce que vous êtes titulaire d'un CAP de cuisine, d'un Bac pro restauration, ou avez une première expérience significative en restauration qui saura faire la différence.

Vous maîtrisez les bases cuisine et de la restauration française traditionnelle, et vous êtes reconnu pour votre savoir-faire et savoir-être.

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Dresser des plats pour le service

Offre n°44 : Cuisinier(e) H/F CDD (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PERRIERS SUR ANDELLE ()

Mission
Rattaché au Chef de cuisine :

Vous assurez la préparation et la finition des repas, en veillant au respect des différents régimes alimentaires de nos résidents.
Dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité, vous êtes chargé de contrôler le bon fonctionnement du matériel de cuisine ainsi que la bonne utilisation des produits mis à disposition.
Vous participez à la gestion quotidienne du service et procédez aux commandes des denrées alimentaires.
Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane.

Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré.

Profil
Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BEP à BAC, dans la restauration.

La maîtrise des normes HACCP, votre créativité et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour réussir.

Motivé et dynamique, vous êtes doté d'un bon esprit d'équipe et souhaitez travailler dans la bonne humeur pour le bien être de nos aînés.

Votre connaissance des différentes textures serait un plus.

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service

Formations

  • - Hôtellerie restauration | CAP, BEP et équivalents

Offre n°45 : Enquêteur client / Enquêtrice cliente mystère (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 20/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 1H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Boos ()

Devenez client mystère et vivez une expérience unique !
Vous aimez observer, analyser et évaluer la qualité du service client ? Rejoignez notre équipe et réalisez des missions rémunérées de client mystère dans divers secteurs : santé, restauration, optique, prêt-à-porter, et bien plus encore !
Mission du mois de mars : évaluez des magasins spécialisés dans l'entretien d'espaces verts !

Nous recherchons actuellement des personnes aimant bricoler, jardiner afin d'évaluer des magasins spécialisés dans les espaces verts.
Votre rôle ? Vous renseigner sur un produit spécifique et évaluer la prise en charge et l'expertise du vendeur.

Profil recherché :
- Sens de l'observation et rigueur
- Ponctualité et fiabilité
- Aisance rédactionnelle et maîtrise de l'informatique

Inscrivez-vous dès maintenant sur notre site https://myvitalis.tech/ et accédez à toutes nos missions !

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Techniques de comptage
  • - Collecter et analyser des données, des informations
  • - Collecter les résultats d'une enquête
  • - Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête

Entreprise

  • VITALIS CONSULTING

    Vitalis Consulting, cabinet conseil spécialisé dans l'expérience client (visites mystères, audits qualité, mesure et analyse de la performance client etc)

Offre n°46 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 26H Au domicile d’un particulier
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - Martainville-Épreville ()

L'ADMR est un réseau associatif national de 87 fédérations.
Nous sommes reconnus dans le secteur de l'aide et du maintien à domicile depuis 80 ans.
Nos 7000 bénéficiaires font confiance aux 1500 professionnels de l'ADMR de Seine Maritime.

Poste
Afin de maintenir notre continuité et qualité de service, nous recherchons sur le secteur de Martainville-Epreville et ses alentours :

Un(e) Aide Ménager(e) - MOTIVE(E) et DYNAMIQUE EN CDI
Temps partiel : 110h/mois

Grâce à votre motivation et à vos aptitudes professionnelles, vous garantissez le maintien à domicile de nos bénéficiaires en travaillant en collaboration étroite avec votre référent de secteur et d'autres professionnels du domicile.

Vous êtes force de proposition et acteur incontournable dans la qualité des interventions.

Vos missions :
Entretien du logement et du linge
Courses
Accompagnement RDV médicaux
Accompagnement social


Les plus de l'ADMR :
Remboursement de vos kilomètres
Interventions sectorisées
Salaire fixe chaque mois
Avenant 43 (reconnaissance des missions et publics accompagnés, reconnaissance et valorisation des diplômes de branche et de votre ancienneté)
Partenariat pour l'aide à l'acquisition d'un véhicule ou réparation du véhicule
Une politique axée sur la formation et le développement de VOS compétences


Profil
Capacité d'adaptation
Responsabilité
Réactivité
Mobilité

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie

Entreprise

  • ADMR

Offre n°47 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 16/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - BOIS L EVEQUE ()

L'EHPAD MISHKANE recrute un (e) Aide-Soignant (e) en CDI à temps plein.
Vous intégrez un établissement avec un projet innovant et une équipe pluridisciplinaire dynamique composée de soignants, d'IDE, d'agents hôteliers, de psychologues, d'animateurs. Sous la responsabilité hiérarchique de l'Infirmier coordinateur, vous réaliserez les missions suivantes :
- Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne
- Assurer les soins d'hygiène et de confort (lever, toilette, habillage, déshabillage, repas, coucher, sommeil, etc.) et s'assurer du respect des adaptations
- Accompagner les résidents dans leurs déplacements, notamment au moment des repas ou lors d'activités au sein de l'établissement
- Être garant(e) tout au long de la journée de la satisfaction des besoins vitaux des résidents
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'accompagnement individuel des résidents
- Participer activement à la démarche qualité en intégrant des groupes de travail.
Votre profil : Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant
- Esprit d'équipe
- Rigueur et Ethique professionnelle
- La bienveillance, l'empathie, l'écoute et le respect de la personne sont des valeurs que vous partagez.
- La connaissance du logiciel soins Livia serait un plus.
Nature du contrat : CDI Temps plein
Temps de travail : 151.67 par mois
Horaires : Amplitude horaire de 7h45 du lundi au dimanche, 2 week-ends travaillés par mois
Date de prise de poste : Dès que possible
Rémunération :
- A partir de 2200 euros en incluant le Ségur 1 et 2
- Reprise d'ancienneté selon dispositif conventionnel Fehap du 31/10/51
Autres avantages :
- CSE : chèques vacances,
- Complémentaire santé et prévoyance,
- Restaurant d'entreprise.

Pour postuler : CV et lettre de motivation à adresser par mail

Compétences

  • - Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant
  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection

Entreprise

  • ASSOCIATION MISHKANE

Offre n°48 : Caviste (H/F)

  • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

Vous êtes passionné par le monde du vin et des spiritueux?
Vous aimez conseiller les clients et partager votre expertise?
Rejoignez notre équipe au Super U de Franqueville-Saint-Pierre en tant que caviste (H/F)

Vos missions :
- Accueillir et conseiller les clients avec expertise et convivialité
- Assurer la gestion des stocks et le bon approvisionnement du rayon
- Mettre en avant les produits à travers des animations et dégustations
- Veiller à la qualité et à la présentation du rayon vins et spiritueux
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe du magasin

Entreprise

  • GESTHIE II

Offre n°49 : Coordinateur (trice) de CLIC (H/F)

  • Publié le 28/02/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - BOOS ()

Le coordinateur (rice) pilote les actions du CLIC et garantit le bon déroulement des missions prévues par la Convention Pluriannuelle d'Objectifs et de Moyens signée avec le Département de Seine-Maritime ainsi que le cahier des charges des CLIC de la Seine-Maritime.

Le coordinateur (trice) assure les missions concernant ;
- l'accueil, l'information et l'orientation du public âgé de 60 ans et plus
- l'évaluation multi dimensionnelle des besoins de la personne âgée et de ses proches aidants et la mise en plus du plan d'accompagnement
- la coordination des intervenants autour de la personne
- la prévention de la perte d'autonomie

Dans le cadre des missions de prévention le coodinateur (trice) devra mettre en place et organiser des actions collectives d'information et de prévention à des personnes de 60 ans et plus, des proches aidants et des professionnels du secteur gérontologique. Il/elle devra mettre en place des programmes locaux de prévention en associant les acteurs locaux et animer et participer à des groupes de travail sur des thématiques d'actions déterminées.

Le coordinateur (trice) sera en charge de la gestion administrative et de la promotion du CLIC
- Traitement des informations (téléphone , mails...)
- Gestion des dossiers usagers
- Promotion du CLIC auprès des partenaires

Travail en binôme
Déplacements fréquents avec le véhicule de service
Horaires de journée sur 35h

Diplôme de niveau 6 (CESF, Assistant(e) Social(e)) + expérience dans le secteur gérontologique
Remplacement jusqu'au 2 janvier 2026

Compétences

  • - Économie sociale
  • - Projet social
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Relayer de l'information
  • - Sensibiliser un public

Formations

  • - Action sociale (CESF ou Assistant(e) Social(e)) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Gérontologie | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • SI POUR LES PERSONNES AGEES DU PLATEAU

Offre n°50 : USINEUR SUR COMMANDE NUMERIQUE H/F

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - Pont-Saint-Pierre ()

Notre agence Adéquat CRIQUEBEUF SUR SEINE recrute un ou une Usineur CN (F/H) pour une mission située à Pont Saint Pierre pour un client spécialisé en industrie.

Horaire en équipe 2*8

Vos futures missions :

- Régler et programmer les machines à commande numérique.
- Contrôler la qualité des pièces usinées.
- Assurer la maintenance de premier niveau des équipements.
- Respecter les consignes de sécurité et les procédures de production.

- Réglages outils
- Réglage pièce
- Usinage
- Finition de la pièce et contrôle

Usinage de pièces unitaires et moyennes séries

Le Profil Adéquat :

- Expérience en usinage sur machines à commande numérique.
- Connaissance des outils de mesure et de contrôle.
- Capacité à lire et interpréter des plans techniques.
- Rigueur, précision et autonomie.

Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous :

- Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- CET 5%
- 13ème mois
- Tickets restaurant
- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Si cette mission vous plaît, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera.

Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job.

Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence au au ##.##.##.##.## et nous serons ravis de répondre à vos questions.

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°51 : Charpentier / Charpentière (H/F)

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 12 Mois
    • 76 - Saint-Jacques-sur-Darnétal ()

Si vous êtes un maître de la structure et que vous avez la tête bien faite et les mains bien fermes, nous avons le poste qu'il vous faut !

Nous recherchons un charpentier expérimenté (H/F). Vous serez responsable de la fabrication, de la pose et de la réparation de structures en bois, que ce soit pour des constructions neuves ou des rénovations.

Missions :
En tant que charpentier, vous serez chargé(e) de :

Construction et assemblage : Réaliser des charpentes, ossatures et structures en bois pour des bâtiments neufs ou en rénovation.
Lecture de plans : Interpréter les plans de construction et s'assurer que chaque pièce est bien ajustée
Coupe et ajustement : Utiliser des outils manuels et électriques pour couper, façonner et ajuster le bois selon les spécifications.
Installation : Installer des éléments de charpente et s'assurer qu'ils sont sécurisés et conformes aux normes de construction.
Collaboration avec l'équipe : Travailler en étroite collaboration avec d'autres corps de métier pour garantir l'avancement des chantiers.

Profil recherché :
Expérience significative en tant que charpentier
Compétences solides en lecture de plans et techniques de construction
Autonomie et sens des responsabilités
Bon esprit d'équipe et capacité à s'adapter aux différents environnements de travail

Rejoignez nous pour construire des rêves en bois ! (Parce qu'une bonne charpente, c'est la clé d'une maison solide !)

Compétences

  • - Caractéristiques des charpentes
  • - Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures

Entreprise

  • FESTOU INTERIM

Offre n°52 : Monteur Charpente Métallique (h/f)

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Vieux-Rue ()

Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien.


À propos de la mission

Nous recherchons pour notre client, un :

MONTEUR EN CHARPENTE METALLIQUE

- Lecture de plans
- Découper et plier les éléments métalliques à l'aide de machines à commande numérique.
- Percer, souder et assembler les différents éléments.
- Monter un échafaudage.
- Procéder au montage de la structure métallique à l'aide d'une grue ou d'autres outils de levage.
- Fixer les éléments de la charpente (boulons, rivets, soudures...).


Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,00 EUR - 14,00 EUR par heure
Avantages :
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Profil recherché

- CACES

- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans


Certificats requis

- Aucun certificat requis

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°53 : Technicien Télécom (h/f)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - BOOS ()

Nous recherchons un Technicien télécom cuivre. Vous serez en charge de la gestion et du suivi des chantiers de déploiement, en veillant au respect des délais, des normes de qualité et de sécurité.


À propos de la mission

Vos missions :
Au sein d'une équipe terrain, vous interviendrez sur des réseaux télécom cuivre pour le compte d'un opérateur ou d'un sous-traitant.

Vos principales tâches :

- Intervention sur les lignes cuivre (pose, raccordement, réparation)
- Lecture de plans et utilisation de documents techniques
- Localisation et diagnostic de pannes (réseaux souterrains, aériens, immeubles)
- Tests de continuité, de synchronisation et mesures à l'aide d'outils adaptés

- Déplacements régionaux réguliers (véhicule de service fourni ou indemnités)
- Travail en binôme ou en autonomie selon l'expérience
- Horaires en journée - astreintes ponctuelles possibles


Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,50 EUR par heure
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,13EUR
- Demandes d'acompte hebdomadaire
- Un CET à 5% d'intérêt par an
- Suivi personnalisé par l'agence de proximité PROMAN
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationPanier-repas + Indemnité de déplacement
Mission de plusieurs mois.


Profil recherché

Profil recherché :

- Expérience en réseaux cuivre / télécom exigée ou formation équivalente
- Permis B obligatoire
- Maîtrise des outils terrain (réflectomètre, mesureur de ligne, etc.)
- Sens du service, rigueur et autonomie

- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans


Certificats requis

- AIPR - Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux
- Habilitation électrique Basse tension
- CACES Nacelle 3B PEMP R486

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°54 : TECHNICIEN/NE PLOMBERIE POMPES CHALEURS, ISOLATION (H/F)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - SI PAS DIPLOME
    • 76 - ST JACQUES SUR DARNETAL ()

Une formation spécifique aux produits est assurée (POEI possible selon profil) et/ou une immersion (PMSMP) avant de débuter, ATTENTION : des compétences techniques sont nécessaires pour le poste.
Vous intervenez auprès d'une clientèle de particuliers et de commerçants dans l'installation et la maintenance de pompes à chaleur et chauffages.
Vous assurez la soudure, la brasure et le raccordement ainsi que la mise en place du matériel.
Vous avez un profil technique, pose, plomberie, IDEALEMENT UNE FORMATION FRIGORISTE, manipulation des fluides et une première expérience de 6 à 12 mois.
Véhicule de service sera mis à disposition pour les installations (permis B indispensable).

Compétences

  • - Plomberie
  • - Poser des tuyauteries
  • - Installer des équipements de chauffage
  • - Poser des éléments sanitaires
  • - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
  • - Raccorder, gérer un réseau technique
  • - CONNAISSANCE MANIPULATION DES FLUIDES

Formations

  • - Fluide frigorigène | CAP, BEP et équivalents
  • - Installation frigorifique (ou plomberie) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • P ET S ENERGIE

Offre n°55 : Métallier-Serrurier (h/f)

  • Publié le 14/04/2025 | mise à jour le 14/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Franqueville-Saint-Pierre ()

Notre client, spécialisé dans la métallerie et la ferronnerie d'art, recherche un métallier-serrurier pour une mission.


À propos de la mission

Vos missions :
- Lire et interpréter les plans techniques pour préparer les tâches de métallerie.
- Travailler avec divers métaux.
- Utiliser des machines et des outils spécialisés pour couper, plier, souder et assembler les pièces métalliques.
- Réaliser des structures métalliques sur mesure : garde-corps, escaliers, balustrades, barreaux, etc...
- Ferronnerie d'art : ornements, coqs en acier, pointes, etc...
- Assurer l'ajustement et la finition précise des pièces pour répondre aux spécifications requises.


Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,50 EUR - 14,00 EUR par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,13EUR - 16,94EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Panier repas 9,90EUR


Profil recherché

- Expérience en métallerie/ferronnerie
- Idéalement un profil qui a déjà travaillé en atelier ou qui accorde une attention particulière aux finitions

- Expérience : Au moins 1 an


Certificats requis

- Aucun certificat requis

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°56 : Technico Commercial (h/f)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 21/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Romilly-sur-Andelle ()

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication d'autres articles de robinetterie et basé à ROMILLY SUR ANDELLE (27610), en Intérim de 4 mois.

Un Technico Commercial sédentaire (h/f).

Votre rôle consistera à assurer la gestion et le développement d'un portefeuille clients existants, à prospecter de nouveaux clients potentiels, à établir des offres commerciales et à assurer un suivi régulier de la satisfaction client. Vous serez également amené à collaborer étroitement avec les équipes techniques pour garantir la meilleure adéquation des produits aux besoins des clients.

Profil :
Nous recherchons un candidat avec au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement issu d'une formation BAC+2. Vous devez faire preuve d'un excellent sens du relationnel, avoir un esprit d'équipe développé et démontrer de solides compétences en négociation commerciale. La connaissance technique des produits ainsi que la maîtrise des outils informatiques et l'anglais technique sont des atouts indispensables. La gestion de la relation client doit être au cœur de vos préoccupations.

Ce poste est à pourvoir dès maintenant. Les horaires de travail sont en journée, à temps plein. Salaire selon votre profil entre 30 et 35 KE/ An.

Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle passionnante au sein d'une entreprise innovante et en pleine croissance !

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°57 : Auxiliaire de Vie H/F - SAINT-JACQUES-SUR-DARNÉTAL (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST JACQUES SUR DARNETAL ()

Pour accompagner nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être.

L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, d'Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires .) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes.

Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles.

CDI à temps partiel ou temps plein d'autres interventions peuvent s'ajouter selon vos disponibilités.

Pourquoi choisir Vitalliance ?

Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi
Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences
Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein)
Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100%
Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km + du temps passé sur le route
Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté
Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 614€ bruts versés en 2024 pour un temps plein).
Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE
Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence
Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles
Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.

Vous cherchez un métier qui ait du sens ?

Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables.

Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :

- des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
- des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
- de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
- de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture.

Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)

Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 140 agences à travers le pays et plus de 8000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.

Compétences

  • - Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
  • - Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Concevoir et mettre en oeuvre des activités d'acquisition ou de maintien de l'autonomie et de la vie sociale
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Gérer une situation d'urgence
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes
  • - Vérifier la prise de médicaments par la personne en fonction de la prescription médicale

Offre n°58 : Auxiliaire de Vie H/F - RY (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - RY ()

Pour accompagner nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être.

L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, d'Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires .) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes.

Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles.

CDI à temps partiel ou temps plein d'autres interventions peuvent s'ajouter selon vos disponibilités.

Pourquoi choisir Vitalliance ?

Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi
Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences
Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein)
Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100%
Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km + du temps passé sur le route
Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté
Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 614€ bruts versés en 2024 pour un temps plein).
Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE
Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence
Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles
Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.

Vous cherchez un métier qui ait du sens ?

Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables.

Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :

- des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
- des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
- de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
- de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture.

Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)

Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 140 agences à travers le pays et plus de 8000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.

Compétences

  • - Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
  • - Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Concevoir et mettre en oeuvre des activités d'acquisition ou de maintien de l'autonomie et de la vie sociale
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Gérer une situation d'urgence
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes
  • - Vérifier la prise de médicaments par la personne en fonction de la prescription médicale

Offre n°59 : Auxiliaire de Vie H/F - CROISY-SUR-ANDELLE (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - CROISY SUR ANDELLE ()

Pour accompagner nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être.

L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, d'Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires .) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes.

Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles.

CDI à temps partiel ou temps plein d'autres interventions peuvent s'ajouter selon vos disponibilités.

Pourquoi choisir Vitalliance ?

Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi
Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences
Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein)
Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100%
Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km + du temps passé sur le route
Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté
Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 614€ bruts versés en 2024 pour un temps plein).
Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE
Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence
Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles
Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.

Vous cherchez un métier qui ait du sens ?

Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables.

Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :

- des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
- des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
- de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
- de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture.

Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)

Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 140 agences à travers le pays et plus de 8000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.

Compétences

  • - Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
  • - Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Concevoir et mettre en oeuvre des activités d'acquisition ou de maintien de l'autonomie et de la vie sociale
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Gérer une situation d'urgence
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes
  • - Vérifier la prise de médicaments par la personne en fonction de la prescription médicale

Offre n°60 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - Saint-Denis-le-Thiboult ()

Afin de maintenir notre continuité et qualité de service, nous recherchons sur les communes de Saint Denis le Thiboult et ses alentours

Un(e) Auxiliaire de vie / Aide à domicile - MOTIVE(E) et DYNAMIQUE EN CDI - TEMPS PLEIN

Avec une réelle passion pour ce métier !

Grâce à votre motivation et à vos aptitudes professionnelles, vous garantissez le maintien à domicile de nos bénéficiaires en appliquant des compétences techniques et en travaillant en collaboration étroite avec votre référent de secteur et d'autres professionnels du domicile.

Vous êtes force de proposition et acteur incontournable dans la qualité des interventions.

Vos missions :

Aide au lever et au coucher
Aide à la toilette
Aide à la préparation des repas et prise des repas
Entretien du logement et du linge
Courses
Accompagnement RDV médicaux
Accompagnement social


Les plus de l'ADMR :

Remboursement de vos kilomètres
Interventions sectorisées
Salaire fixe chaque mois
Avenant 43 (reconnaissance des missions et publics accompagnés, reconnaissance et valorisation des diplômes de branche et de votre ancienneté)
Partenariat pour l'aide à l'acquisition d'un véhicule ou réparation du véhicule
Une politique axée sur la formation et le développement de VOS compétences
CSE

Profil
Capacité d'adaptation

Responsabilité

Réactivité

Mobilité

Compétences

  • - Pathologies du vieillissement
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Entreprise

  • ADMR

Offre n°61 : Coiffeur / Coiffeuse (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 27 - CHARLEVAL ()

Le Salon L'ATELIER INTERMEDE, coiffeur et coloriste de Charleval recherche un(e) coiffeur (se) pour renforcer son équipe.
Poste en CDI - 35h / 4 jours
Salaire fixe + intéressement sur chiffre d'affaire, mutuelle.
Formation continue.

Vous êtes a minima titulaire du CAP coiffure. Le BP serait idéal !
Vous justifiez d'une expérience professionnelle de 3 ans suite au CAP.

Compétences

  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Identifier la coiffure attendue et conseiller le client
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure

Formations

  • - Coiffure | CAP, BEP et équivalents

Offre n°62 : menuisier/plaquiste (H/F)

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MARTAINVILLE EPREVILLE ()

Nous recherchons un(e) Menuisier(e) Plaquiste Débutant(e) pour intégrer notre équipe
Vous participerez à divers chantiers, essentiellement chez des particuliers, pour réaliser des travaux de qualité.

Une grande majorité de nos chantiers se font chez le client sans que leur domicile ne soit vacant. Il sera donc essentiel d'avoir un sens du contact avec le client et le respect de leur qualité de vie pendant les travaux.

Missions :
Pose de plaques de plâtre
Montage de cloisons et faux plafonds
Travaux de menuiserie intérieure
Participer à la réalisation de finitions et de travaux d'isolation, notamment dans les combles.
Respect des normes de sécurité et des délais de réalisation

Des déplacements quotidiens depuis l'entreprise vers les chantiers rendent le permis B obligatoire à la prise de poste.

Qualités requises:
Débutant accepté : une formation interne est prévue pour les protocoles spécifiques de l'entreprise.
Une affinité pour les activités du bâtiment second œuvre est centrale.

Compétences

  • - Monter des cloisons ou faux-plafonds
  • - Poser des plafonds suspendus

Entreprise

  • ISOLATION PLATRERIE MENUISERIE

Offre n°63 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

Créateur de Bien-Etre ? Axeo Services a besoin de vous.
Plusieurs postes à pourvoir.

Mission
Notre agence AXEO Services, membre du réseau AXEO Services, une marque de La Poste, est une entreprise aux dimensions multiservices.

Nous proposons des services destinés aux particuliers comme aux professionnels.

L'agence AXEO Services recherche, un(e) auxiliaire de vie en contrat à durée indéterminée (CDI) à Temps Partiel.

Vous assurez l'aide et le maintien à domicile de personnes âgées, et/ou en situation de handicap, dans le cadre :

Entretien du logement et du linge
Aide au quotidien (se laver, s'habiller, s'alimenter, courses et repas)
Accompagner dans les activités (sortie, loisirs, démarches administratives)
Vous êtes autonome, polyvalent. Vous avez le sens du service. La qualité de votre travail vous tient à cœur ? n'attendez plus, rejoignez-nous !

Vous aurez des missions régulières avec un planning adapté à vos disponibilités et proche de votre domicile.

Vos avantages :
- CDI
- Mutuelle
- Frais de déplacement pris en charge
- Vêtements de travail fournis et équipements de protection (masque, gel hydro alcoolique )
- Accompagnement à l'intégration (présentation à vos clients bénéficiaires)
- Formations
- Evolution possible
- Salarié(e) AXEO Services, vous bénéficiez de notre Club Avantages (remises tarifaires sur de nombreux univers : vêtements, cinéma, loisirs )

Votre profil
Vous êtes diplômé(e) de niveau 3 (CAP/BEP) ou expérimenté(e) ou vous avez véritablement envie d'apprendre un métier.

Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile des bénéficiaires.

Compétences

  • - Principes de l'ergonomie au travail
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • AXEO SERVICES

    Entreprise de Services à la personne qui réunit une agence à Franqueville Saint Pierre, une à Dieppe et une à Buchy. Nous réalisons des prestations de : - accompagnement de personnes dépendantes, - ménage, - garde d'enfants, - jardinage, - bricolage. L'entreprise compte 100 salariés

Offre n°64 : Mécanicien/ne automobile service rapide (H/F)

  • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - autonome sur le poste
    • 76 - ST JACQUES SUR DARNETAL ()

Au sein du Garage AD situé à St Jacques sur Darnétal (proximité de Rouen 76), vous intégrez une équipe dynamique dans un garage récent.
Vous assurez les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) dans le cadre du service rapide :
- Entretien courant : vidange, entretien, climatisation, pneumatiques, freins.
- Effectuer la remise en état des véhicules dans le respect de la méthodologie
- Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution du véhicule au client
Votre profil et Vos atouts :
Vous êtes avant tout déterminé/e, rigoureux/euse et autonome.
Vous effectuez votre métier avec passion, avez le sens du travail en équipe, faites preuve de méthode dans le suivi de votre activité et avez le sens du service client.
Vous travaillez du lundi au vendredi 8h30-12h et 14h/18h.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide

Formations

  • - Mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GARAGE SAINT- JACQUES ; X- TREM AUTO

Offre n°65 : Infirmier Diplômé d'Etat en EHPAD (H/F)

  • Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 16/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 17H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - BOIS L EVEQUE ()

L'EHPAD MISHKANE recrute un (e) Infirmier Diplômé d'Etat (IDE) en CDI à temps partiel.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique, et sous la responsabilité d'un Infirmier coordinateur, vous assurerez les missions suivantes :
- Dispenser les soins infirmiers de qualité afin d'assurer la prise en charge globale sécurisée du résident
- Administrer et assurer la distribution des médicaments selon les prescriptions médicales
- Travailler en collaboration avec les différents professionnels (MEDEC, médecins libéraux, kinésithérapeutes, ergothérapeutes.) pour garantir le bien-être des résidents
- Evaluer les besoins de soins et accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'accompagnement individuel des résidents
- Participer activement à la démarche qualité en intégrant des groupes de travail et les différentes instances de l'établissement
- Accueillir et encadrer des stagiaires.
Votre profil : Diplôme d'Etat d'Infirmier (IDE)
- Esprit d'équipe
- Rigueur et Ethique professionnelle
- La bienveillance, l'engagement, l'écoute et le respect de la personne sont des valeurs que vous partagez.
- La connaissance du logiciel soins Livia serait un plus.
Nature du contrat : CDI Temps partiel
Temps de travail : 76h par mois
Horaires : Amplitude horaire de 12h du lundi au dimanche, 1 week-end travaillé toutes les 4 semaines.

Date de prise de poste : Dès que possible
Rémunération :
- A partir de1300 euros en incluant le Ségur 1 et 2
- Reprise d'ancienneté selon dispositif conventionnel Fehap du 31/10/51
Autres avantages :
- CSE : chèques vacances,
- Complémentaire santé et prévoyance,
- Restaurant d'entreprise.

Pour postuler : CV et lettre de motivation à adresser par mail

Entreprise

  • ASSOCIATION MISHKANE

Offre n°66 : Infirmier / Infirmière en gériatrie (H/F)

  • Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST JACQUES SUR DARNETAL ()

Dans le cadre d'un remplacement temporaire de sept mois, poste d'infirmier(e) à temps plein avec un roulement fixe sur 4 semaines (1 week-end en 12h travaillé par mois).

Horaires en semaine : matin 6h45-15h30 journée 7h30-16h15 ou soir 13h30 - 21h15
Horaires week-end : 6h45 - 19h45

Salaire avec reprise d'ancienneté, primes SEGUR et primes selon CCN 51.

L'infirmier-ère a pour mission d'analyser, d'organiser, de coordonner et de réaliser avec l'équipe toutes les actions et les soins nécessaires à l'accompagnement de chaque résident. Il/elle assure une fonction de prévention auprès des résidents et du personnel. Il/elle assure une mission d'éducation auprès de l'équipe tant dans la réalisation du soin technique que du soin relationnel. Il/elle assure l'administratif en lien direct avec le suivi des résidents et des soins infirmiers.

EHPAD à but non lucratif appartenant à l'Association Sainte Marie Saint Joseph (2 autres EHPAD sur Rouen)

Possibilité de temps partiel à 80%
Début de contrat souhaité dès que possible
Prévoir transport personnel, le site n'est pas accessible en bus le dimanche

Compétences

  • - Gestion des soins de fin de vie
  • - Pathologies du vieillissement
  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier (Diplôme d'ETAT d'INFIRMIER) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ASSOCIATION SAINTE MARIE - SAINT JOSEP

Offre n°67 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 24/02/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 17H50 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - CHARLEVAL ()

Contribue au maintien à domicile des personnes âgées, handicapées, malades ou rencontrant des difficultés permanentes ou passagères. Apporte une aide à la personne, dans son cadre de vie, pour l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne, une aide à l'entretien de la maison, un soutien psychologique et social.
- Effectue des soins d'hygiène courante (toilette, habillage, gestion de l'hygiène de l'élimination)
- Effectue les tâches ménagères courantes de la maison (ménage, vaisselle, lessive, repassage, rangement )
- Effectue les courses
- Prépare les repas
- Aide dans les démarches administratives
- Effectue des soins relationnels (loisirs, échanges, ballades )
- Veille au bon état de santé et au cadre de vie de la personne aidée

Contrat renouvelable et adaptable à votre situation (plus ou moins long, heures à définir)
PRIMES possibles suivant votre diplôme.
N'hésitez pas à postuler et/ou demander plus de renseignements au service RH de la Communauté de Communes Lyons Andelle

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • CC LYONS ANDELLE

Offre n°68 : Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd (H/F)

  • Publié le 23/01/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - PERRIERS SUR ANDELLE ()

Nous recherchons un(e) chauffeur(se) poids lourd expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal doit avoir ses permis à jour et valides, et être à l'aise avec l'utilisation de WhatsApp, du mail et du téléphone pour la communication et la coordination.

Responsabilités :
Conduite de poids lourds pour le transport de marchandises.
Respect des itinéraires et des horaires de livraison.
Vérification et entretien de base du véhicule.
Communication régulière avec l'équipe via WhatsApp, mail et téléphone.
Respect des règles de sécurité routière et des procédures de l'entreprise.

Profil recherché :
Permis de conduire poids lourd en cours de validité.
Expérience confirmée en tant que chauffeur poids lourd.
Bonne connaissance des règles de sécurité routière.
À l'aise et réactif avec l'utilisation de WhatsApp, du mail et du téléphone.
Capacité à travailler de manière autonome et à gérer son temps efficacement.

Compétences

  • - Permis de conduire catégorie C
  • - Permis de conduire catégorie CE
  • - Conduire un poids lourd
  • - Transporter des marchandises
  • - Organiser une livraison
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Respecter les horaires de livraison prévus
  • - Traiter les informations de livraison et ajuster les plans en conséquence
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Optimiser un plan de chargement des marchandises
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Appliquer les procédures en cas d'accident ou de panne
  • - Utiliser des équipements de navigation (GPS, applications mobiles)
  • - Respecter le code de la route
  • - Réagir face à l'imprévu et être force de proposition en cas de dysfonctionnement
  • - Communiquer efficacement avec la centrale et les clients
  • - Utiliser des systèmes de gestion de flotte pour la traçabilité des cargaisons
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Gérer les documents de bord et les formalités administratives

Entreprise

  • STEP 14

Offre n°69 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - BLAINVILLE CREVON ()

CDD TEMPS PLEIN

-poste fixe, équipe de 4 professionnelles auprès des enfants âgées de 3 mois a 6 ans

Vos missions seront:
- accueillir l'enfant et ses parents avec bienveillance
- accompagner l'enfant dans son développement et son éveil par la proposition d'activités en fonction de ses capacités.
-réaliser les soins courants veillant a son état de santé général.
- préparer et accompagner l'enfant dans sa prise de repas
- participer a l 'entretien du matériel, des jeux et des locaux.

diplôme exigé : auxiliaire de puériculture

micro crèche ouverte de 7h30 à 18h30 du lundi au vendredi

Une expérience positive pourra ouvrir d'autres opportunités dans notre équipe

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Auxiliaire puériculture | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • EURL MICRO CRECHE L'ARBRE A MALICE

Offre n°70 : Assistant / Assistante de vie aux familles

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 3H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - QUEVREVILLE LA POTERIE ()

Vous participez à la qualité de vie d'une personne handicapée, homme tétraplégique cinquantenaire, vous assurez avec l'aide de la famille :
- 09H00 à 12H30 : lever du lit, habillage et donner le repas..
Vous serez accompagné/e par la famille si besoin, pour conseils, l'utilisation du lève personne.

Vous avez la mobilité nécessaire pour vous rendre au domicile pour l'intervention à Quevreville la Poterie.
le mercredi matin et un week end sur deux( samedi et dimanche matin)

Formations

  • - Intervention sociale familiale | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • M. NICOLAS SAUNIER

Offre n°71 : Assistant / Assistante de vie aux familles

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 5H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - QUEVREVILLE LA POTERIE ()

Vous participez à la qualité de vie d'une personne handicapée, homme tétraplégique cinquantenaire, vous assurez avec l'aide de la famille :
- 18h/19h : donner le repas, déshabillage, mise au lit.
Vous serez accompagné/e par la famille si besoin, pour conseils, l'utilisation du lève personne.

Vous avez la mobilité nécessaire pour vous rendre au domicile pour l'intervention à Quevreville la Poterie.
Du Lundi au Vendredi ou du Lundi au Samedi selon vos disponibilités.

Formations

  • - Intervention sociale familiale | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • M. NICOLAS SAUNIER

Offre n°72 : Couvreur / Couvreuse (H/F)

  • Publié le 14/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H En grande hauteur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois - En couverture
    • 27 - MENESQUEVILLE ()

Entreprise du bâtiment située à Ménesqueville recherche un Couvreur (H/F)

Description du poste :
Réalisation de couvertures en ardoise, tuile et zinc.
Travaux de rénovation et de construction neuve.
Pose d'éléments de couverture et entretien de toitures.
Respect des consignes de sécurité.

Compétences requises :
Maîtrise des techniques de couverture en ardoise, tuile et zinc.
Expérience préalable dans le domaine de la couverture.
Capacité à travailler en hauteur et respect des normes de sécurité.

Compétences

  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture
  • - Poser des tuiles
  • - Poser des ardoises
  • - Poser des couvertures en métal
  • - Déposer une toiture

Entreprise

  • BULARD

Offre n°73 : Vendeur / Vendeuse en boucherie-charcuterie (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - BLAINVILLE CREVON ()

Vous souhaitez rejoindre la petite équipe d'un commerce de proximité avec un fort potentiel d'évolution, de fortes valeurs locales, humaines et environnementales ?
Vous souhaitez exploiter tous vos talents dans le but de développer et animer le rayon à son optimum ?

Venez travailler aux côtés de notre boucher-charcutier, vos missions seront les suivantes:
- Commandes fournisseurs et gestion du stock
- Préparation des viandes et des produits traiteur, des plateaux apéro, des poulets rôtis.
- Réalisation des commandes clients
- Mise en place et vente au rayon boucherie-charcuterie et au rayon fromage coupe
- Bon relationnel avec la clientèle.

Une expérience en boucherie et charcuterie est indispensable.

Horaires de travail : entre 4.5 et 6 jours/semaine, du mardi au dimanche matin. Vous travaillez un dimanche sur deux.
Poste à pourvoir dès que possible.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • NVE

Offre n°74 : Super U - Responsable de caisses (H/F)

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

Votre mission principale : Guidez votre équipe vers un commerce autrement
Prenez les rênes de l'accueil et de la ligne de caisses ! Votre implication et votre sens du management vous permettent de fédérer vos collaborateurs autour d'objectifs stimulants et des valeurs humaines plus fortes.
Gestion des plannings adaptés au flux de clientèle
Gestion de l'accueil clients / Organisation des services proposés par le point de vente
Management de l'équipe / Elaboration des plans de formation
Gestion et optimisation du compte d'exploitation du rayon
Gestion des flux financiers (coffres, approvisionnement des caisses, gestion des fonds, suivi)
Analyse des indicateurs et mise en œuvre de plans d'actions / Fidélisation des clients par un accueil de qualité / Partage de l'esprit "Commerçants autrement"
Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble
Attentifs à vos objectifs et à votre équipe, nous partageons votre ambition : c'est pourquoi nous vous aidons à progresser à votre propre rythme.
Des questions ?
On vous dit tout sur le métier de manager caisses accueil, suivez le lien -> https://urlr.me/KrJ8Y
Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes.
Organisé et polyvalent, vous savez gérer plusieurs opérations de front
Un manager dans l'âme, vous pratiquez l'écoute et la bienveillance au quotidien
Souriant, vous avez d'excellentes qualités relationnelles et le sens du service client
Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement
Vous, qui voulez.
Encourager votre équipe à progresser et se dépasser
Établir une véritable relation de confiance avec nos clients
Grandir au sein d'un magasin dont vous êtes fier
Et nous, alors ?
Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement.
Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Super U

    Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.

Offre n°75 : Employe fruits et legumes (H/F)

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 27 - VASCOEUIL ()

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous êtes en charge de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable ambassadeur de nos produits, vous avez pour mission quotidienne la théâtralisation du rayon afin de le rendre attractif. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon.
Chez INTERMARCHE, et pour le Groupement Les Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et votre équipe au quotidien. Expérience de 1 an sur un poste similaire en grande distribution, vous avez le goût du contact client et vous aimez faire la différence.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : CAP BEP
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°76 : Manager rayon marée (H/F)

  • Publié le 14/04/2025 | mise à jour le 14/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 76 - MARTAINVILLE EPREVILLE ()

Rattaché(e) au Directeur de magasin, le Manager Marée est responsable de son équipe (1 à 2 personnes), du chiffre d'affaires et de la rentabilité de ses rayons (traditionnel et libre-service).
Vous mettrez en oeuvre une stratégie de développement de vos rayons cohérente avec la politique commerciale du magasin et de l'enseigne de rattachement afin d'en optimiser les performances économiques.
Vos missions :
- Développement, suivi et optimisation du CA (marge, résultats..) de vos rayons en proposant des actions adaptées
- Améliorer la démarque connue et inconnue de son/ses rayons en proposant des actions spécifiques en collaboration avec son équipe et ses collègues.
- Organiser, réaliser et analyser les inventaires de son/ses rayons selon les procédures internes en vigueur.
- Réaliser les commandes fournisseurs, définir les produits à acheter en fonction des tendances du marché et superviser la réception des marchandises
- Assurer l'implantation des marchandises et veiller à l'animation commerciale régulière du rayon (mises en avant, promotions, dégustations...),
- Superviser et participer à la préparation des produits destinés à la vente,
- Assurer la relation client - Accompagner et encadrer votre équipe : tâches, horaires, planning...

- Idéalement diplômé d'une formation type Bac à Bac +2 commerce, vous justifiez de 3 ans d'expérience sur un poste similaire.
- Ponctualité, rigueur, organisation, un état d'esprit positif, du dynamisme, et un sens aigu du commerce sont des compétences attendues pour ce poste.
- Des connaissances approfondies en poissonnerie sont indispensables.

Rémunération et conditions de travail :
- Salaire selon profil et expérience 2200/2400EUR brut
- 13ieme mois
- Statut agent de maitrise
- CDI 35H du mardi au samedi (repos lundi et dimanche)
Horaire de travail type :
Mardi et vendredi 6:00 13:00
Mercredi 12:30 19:30
Jeudi 06:30 13:30
Samedi une semaine sur deux : 06:00 13:00 ou 12:30 19:30

- Enfin, en tant que salarié sociétaire, vous bénéficierez de remises sur les achats, de la gratuité du programme, ainsi que d'avantages exclusifs.

Personne en charge du recrutement : Quentin DENORMANDIE

Entreprise

  • Nextep HR

Offre n°77 : Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F)

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

Spécialiste de la Petite Enfance et gestionnaire de plus de 100 crèches et micro-crèches en France, le Groupe Léa & Léo, en perpétuelle croissance, a été fondé en 2007 par deux pères de famille en quête d'une place en crèche pour leurs enfants.

 

Notre approche pédagogique innovante repose sur des composantes communes : le respect du rythme et des besoins de chaque enfant, le principe d'Itinérance Ludique, la place du parent, l'engagement écologique, la pédagogie égalitaire. 

Rejoignez nos équipes éducatives animées par un projet commun à toutes nos crèches qui garantit la cohérence des valeurs qui y sont développées, autour du trio parents, enfants, professionnels.

Profitez des avantages d'un Groupe à taille humaine pour valoriser votre travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire, tout en étant acteur du projet Léa et Léo. 

Le poste :


Candidature simplifiée, postulez sans CV, en 3 minutes !
Le titre de l'annonce: Assistant(e) petite enfance H/FIntitulé du poste: Assistant / Assistante accueil petite enfanceType de contrat: CDD à partir du 6 janvier 2025 et ensuite remplacement congé maternité en CDD jusque Ce que nous allons aimer chez vous:
- Relation à l'enfant

- Techniques d'éveil de l'enfant

- Règles d'hygiène et de propreté
Pour réussir à ce poste, vous avez:
- Adaptation

- Esprit collectif

- Capacité d'action
Informations complémentaires:
- Lieu: 76520 Franqueville saint pierre France

- Salaire: De 1766.92euros à 0.00euros / mois

- Langues: Français

- Permis: Temps plein

Rejoignez notre équipe passionnée pour contribuer au bien-être et au développement des tout-petits !

Profil recherché :

Compétences principales :
- règles d'hygiène et de propreté
- relation à l'enfant
- techniques d'éveil de l'enfant
Spécialités principales :
- Observer le comportement et l'évolution de l'enfant et informer parents, familles, enseignants
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne
- Participer aux soins d'hygiène et de confort et à la prise des repas
Habilitations et diplômes:
- BEP Service à la personne
- Bac Pro Accompagnement Soins et Services à la Personne
- CAP Accompagnement Educatif Petit Enfance
- BEP Sanitaire et Social
Compétences comportementales :
- Adaptation
- Esprit collectif
- Capacité d'action
Langues :
- Français

Entreprise

  • Léa et Léo

    Léa et Léo

Offre n°78 : ASSISTANT RH - ALTERNANCE - H/F

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
    • 76 - BOOS ()

Afin de renforcer nos équipes, nous recrutons un :

ASSISTANT RH - H/F

Alternance - 2 ans dès septembre 2025

Poste basé à Martainville-Epreville (76 116)



Rattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines, vous interviendrez sur toutes les missions ressources humaines d'un service généraliste et aurez également en charge des projets transverses impliquant d'autres services de l'usine. Les missions principales seront :



Administration du personnel

* Assister le RRH dans la rédaction des contrats, avenants et courriers RH.
* Participer à la gestion administrative des dossiers du personnel (classement, mise à jour des dossiers, suivi des absences, visites médicales, etc.).
* Contribuer au suivi des indicateurs RH et à la mise à jour des tableaux de bord sociaux.
* Apporter un premier niveau d'information aux salariés sur la législation sociale et les procédures internes.

Recrutement et Intégration

* Rédiger et diffuser les annonces en lien avec les besoins opérationnels.
* Trier les candidatures et assurer un premier niveau de préqualification téléphonique.
* Participer aux entretiens de recrutement en binôme avec le RRH.
* Contribuer à l'organisation de l'accueil et de l'intégration des nouveaux collaborateurs.

Formation

* Aider à la collecte des besoins en formation et à leur consolidation.
* Contribuer au suivi administratif du plan de formation (inscriptions, convocations, suivi des présences, etc.).

Relations Sociales

* Assister dans la préparation des documents pour les instances représentatives du personnel (IRP).
* Contribuer à l'organisation des élections professionnelles.

Missions transverses

* Participer à la création et mise à jour de documents RH (livret d'accueil, procédures internes, etc.).

Entreprise

  • Délifrance

    Notre site de production de Martainville-Epreville, situé près de Rouen et composé de 142 collaborateurs, est spécialisé dans la fabrication de viennoiseries crues surgelées.

Offre n°79 : Employe fruits et legumes (H/F)

  • Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 27 - VASCOEUIL ()

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin Intermarché, vous êtes en charge de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable ambassadeur de nos produits, vous avez pour mission quotidienne la théâtralisation du rayon afin de le rendre attractif. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon.
Chez Intermarché, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et votre équipe au quotidien. Expérience de 1 an sur un poste similaire en grande distribution, vous avez le goût du contact client et vous aimez faire la différence.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : CAP BEP
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°80 : Employé / Employée de rayon fruits et légumes h/f

  • Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 27 - ROMILLY SUR ANDELLE ()

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin Intermarché, vous êtes en charge de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable ambassadeur de nos produits, vous avez pour mission quotidienne la théâtralisation du rayon afin de le rendre attractif. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon.
Chez Intermarché, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et votre équipe au quotidien. Expérience de 1 an sur un poste similaire en grande distribution, vous avez le goût du contact client et vous aimez faire la différence.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°81 : Hôte de caisse (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PERRIERS SUR ANDELLE ()

Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°82 : Employé commercial charcuterie libre service (H/F)

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients
Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous assurez la bonne tenue des rayons. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les clients satisfaits !
Mise en rayon tiquetage et suivi des prix Balisage publicitaireGestion des stocks LogistiqueConseil aux clients Partage des offres promotionnellesRespect des règles d'hygiène et de sécurité alimentairePrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement

Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble
Au sein de nos équipes, vous bénéficierez de temps et d'attention pour vous épanouir. Chez nous, chaque collaborateur compte, nous sommes à l'écoute de vos idées.
Des questions ?
On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https: urlr.me fwF4h
Contrat : CDI Temps plein
Service : Employé de rayon
Expérience : Au moins 5 ans d'expérience
Niveau d'étude : Indifférent
Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes...
Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnelAdepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrerRigoureux, motivé par le service clients Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • U Les Commerçants

Offre n°83 : Super U - Employé / Employée de rayon libre-service (H/F)

  • Publié le 26/02/2025 | mise à jour le 26/02/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous assurez la bonne tenue des rayons. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les clients satisfaits !
Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire
Gestion des stocks / Logistique
Conseil aux clients / Partage des offres promotionnelles
Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement
Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble
Au sein de nos équipes, vous bénéficierez de temps et d'attention pour vous épanouir. Chez nous, chaque collaborateur compte, nous sommes à l'écoute de vos idées.
Des questions ?
On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h
Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes.
Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnel
Adepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrer
Rigoureux, motivé par le service clients
Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Super U

    Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.

Offre n°84 : Cuisinier Pizzaïolo H/F

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - ELBEUF SUR ANDELLE ()

Mission
Del Arte est aujourd'hui le leader de la restauration à l'italienne, avec plus de 200 restaurants en France.
Nous recherchons un Cuisinier Pizzaïolo (H/F) pour rejoindre notre équipe.
Au sein de l'équipe de cuisine, vous réalisez les recettes italiennes revisitées par Del Arte, dans le respect des standards de l'enseigne et des règles d'hygiène.
Vous contribuez au bon déroulement du service, en garantissant la qualité de nos plats, au « chaud » (pizzas, pastas, plats cuisinés) comme au « froid » (entrées, salades et desserts).
Vous participez à l'ensemble des étapes avant et après le service : réception des livraisons, préparations et mise en place, nettoyage du poste.
Profil
Vous disposez idéalement d'une première expérience derrière les fourneaux et/ou d'un diplôme en restauration.
Rigueur, rapidité d'exécution mais aussi esprit d'équipe sont des qualités essentielles pour ce poste.
Formation assurée à nos process et produits (accompagnement par un référent, vidéos recettes, e-Learning, etc.).
L'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Horaires :
* Heures supplémentaires
Rémunération supplémentaire :
* Heures supplémentaires majorées
* Pourboires
Formation:
* CAP / BEP (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°85 : Chef de rayon produits non alimentaires (H/F)

  • Publié le 19/04/2025 | mise à jour le 19/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - MARTAINVILLE EPREVILLE ()

Description du poste :
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la grande distribution, un Manager rayon marée en CDI pour une durée de 35 heures par semaine. Vos missions seront de:
- Participer à la performance économique du magasin
- Réceptionner la marchandise
- Approvisionner les stocks
- Contrôler la tenue des rayons
- Manager votre équipe
- Maintenir la relation clientèle au sein du magasin
- Veiller au respect de la législation, du règlement intérieur et des procédures sécurité
Marge minimum attendu : 30-35%
Description du profil :
- Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire
- Niveau d'études BAC+2
- Bonnes capacités managériales et d'animation d'équipe
- Connaissances en gestion des stocks et relation fournisseurs
- Sens du service client et de la qualité
- Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au développement d'un rayon marée au sein d'une enseigne reconnue pour son engagement envers la satisfaction client.

Offre n°86 : AGENT DE MONTAGE ASSEMBLAGE (H/F)

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - ROMILLY SUR ANDELLE ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un profil agent de montage assemblage F/H, pour une tâche en intérimVos tâches principales :
Montage et assemblage de produits métalliques, colisage.
En détail:
Préparer son poste de travail à chaque nouvel ordre de fabrication avec l'ensemble des composants nécessaires définis sur les instructions de travail
Garantir des opérations d'assemblage de composants, d'accessoires, et/ou de sous ensembles,...
Rivetage
Vissage
Collage étiquettes (pictogrammes, logos,...)
Mise en place d'ILV (Informations sur le Lieu de Vente)
Conditionner le produit finis suivant les instructions définis
Mise en place de protection : cales en carton, film plastique
Cerclage des produits
Dépose des produits finis sur palette
Horaires de journée ou équipe 2X8
salaire : SMIC
13 ème mois
Indemnités Km selon l'éloignement
Prime d'équipe selon les horaires

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°87 : Assistante/assistant maternelle (H/F)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

E suis une grand-mère qui aide ses enfant à trouver un/une assistant(e) maternel(le) pour le mois de septembre 2025. l'enfant aura alors presque 11 mois. c'est une recherche pour les lundis, mardis, jeudis et vendredis, journées classiques. le mercredi je la garde. je suis enseignante. il y aura besoin également de la garder 6 mercredis matins dans l'année (quand je suis en formation). le contrat de garde ne comprendra pas les vacances scolaires puisque les grands parents de l'enfant la garderont.

Entreprise

  • Particulier Employeur

Offre n°88 : Agent de Montage Assemblage H/F

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 16/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - ROMILLY SUR ANDELLE ()

POSTE : Agent de Montage Assemblage H/F
DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client un profil agent de montage assemblage F/H, pour une mission en intérim

Vos tâches principales :
Montage et assemblage de produits métalliques, colisage.

En détail :
Préparer son poste de travail à chaque nouvel ordre de fabrication avec l'ensemble des composants nécessaires définis sur les instructions de travail
Garantir des opérations d'assemblage de composants, d'accessoires, et/ou de sous ensembles

Rivetage
Vissage
Collage étiquettes (pictogrammes, logos)

Mise en place d'ILV (Informations sur le Lieu de Vente)

Conditionner le produit finis suivant les instructions définis

Mise en place de protection : cales en carton, film plastique
Cerclage des produits
Dépose des produits finis sur palette

Horaires de journée ou équipe 2X8
salaire : SMIC
13 ème mois
Indemnités Km selon l'éloignement
Prime d'équipe selon les horaires
PROFIL : Aucun diplôme n'est requis pour ce poste, cependant, vous devez justifier d'au moins 6 mois d'expérience sur un poste similaire.
Vous êtes rigoureux(se), recherchez un poste polyvalent, le travail d'équipe et la rigueur, contactez-nous au plus vite !

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°89 : Agent de Montage Assemblage H/F

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 16/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - ROMILLY SUR ANDELLE ()

POSTE : Agent de Montage Assemblage H/F
DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans la fabrication d'articles de robinetterie, un(e) Opérateur(rice) montage assemblage F/H.

Réaliser le montage de pièces en fonction des instructions données, l'assemblage et le contrôle de pièces dans le respect des consignes de sécurité et des procédures qualités ainsi que de la production demandée.
Horaires : de journée ou en équipe 2x8 en fonction des besoins.
avantages :
primes d'équipe selon les horaires
13ème mois
tickets restaurant
indem. km selon le trajet domicile/ travail
PROFIL : Aucun diplôme n'est requis pour ce poste, cependant, vous devez justifier d'au moins 1 année d'expérience sur un poste similaire.
Vous êtes minutieux(se), recherchez un poste polyvalent, le travail d'équipe et la rigueur, contactez-nous au plus vite !

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°90 : Responsable de secteur F/H (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 16/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - BOOS ()

Dans le cadre d'un remplacement, le magasin Gamm vert de Boos (76) recherche un(e) Responsable de secteur jardin manufacturé F/H, en CDI.
 
Rattaché(e) au Responsable du magasin, vos missions sont les suivantes :
 

- Appliquer la stratégie de l'enseigne commerciale (assortiments de produits, merchandising, tarification, actions commerciales...),
- Contrôler les résultats de l'activité et proposer des actions correctives pour atteindre les objectifs de chiffre d'affaires et de rentabilité attendus,
- Encadrer et animer une équipe,
- Assurer le bon approvisionnement des rayons et veiller à leur optimisation en termes de stock, de coût et de temps,
- Être le(a) garant(e) du bon fonctionnement et de la performance du secteur,
- Assurer la réception des marchandises et établir selon les modalités convenues tous les documents nécessaires (bons d'entrées, bons de livraisons, fiches de litige, etc.).

Issu(e) d'une formation dans le domaine du commerce, du jardinage, de l'animalerie ou autre secteur similaire, vous justifiez d'une première expérience sur une fonction équivalente.

Idéalement, vous avez une bonne connaissance de l'univers de la jardinerie.

Organisé(e), votre secteur est prêt chaque matin à l'ouverture du magasin et les rayons toujours approvisionnés.

En tant que responsable, vous êtes fédérateur(trice) et savez organiser le travail et motiver votre équipe.

Poste à pourvoir en CDI 39h.

Travail le samedi.

Port de charges lourdes.

Polyvalence magasin dont caisse souhaitée.


Poste à pourvoir dès maintenant, en CDI 39h.

Entreprise

  • NATUP

Offre n°91 : USINEUR (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 27 - PONT ST PIERRE ()

Poste à pourvoir: USINEUR (H/F)

Ville: Pont-Saint-Pierre - 27360

Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu'usineur ! Vous êtes passionné(e) par l'usinage et recherchez un environnement stimulant ? Ce poste est fait pour vous !

Vous pourrez mettre en valeur vos compétences techniques.

Situé(e) à Pont-Saint-Pierre, l'entreprise offre un cadre de travail agréable et des opportunités d'évolution. Ne manquez pas cette chance unique de rejoindre une équipe motivée et compétente.

Votre rôle est de réaliser l'usinage des pièces par enlèvement de métal à l'aide d'une machine outils (tour et fraiseuse).

Plus précisément, de prendre connaissance du plan technique, de préparer les outils, régler le tour traditionnel, redresser l'arbre si besoin, usiner les pièces en fonction du plan technique.

Mais aussi, de préparer le matériel de contrôle (Bague filetée, tampons filetés/Lisses, Fourches, micromètres intérieurs/extérieurs....) ainsi que de procéder au contrôle de la pièce usinée (Dimension, rugosité, planéité...).


Si vous vous retrouvez dans cette description alors postulez dès maintenant !

Nous recherchons du personnel qualifié, ayant déjà une solide première expérience dans le domaine.

Vous devez maitrisé la lecteur de plan et être très rigoureux.

Entreprise

  • SUPPLAY ROUEN

Offre n°92 : Assistant ADV (H/F)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - BOOS ()

Description du poste :
Au sein du service ADV, vos missions principales seront les suivantes :
- Savoir interpréter et numériser le bon de commande du distributeur affecté aux empreintes réceptionnées et tous les documents originaux inhérents à la commande.
- Enregistrer les documents et les empreintes de chaque porteur conformes aux critères qualité dans le logiciel de fabrication/production,
- Valider le bon de fabrication pour transfert vers le logiciel de Gestion Commerciale (Sage)
- Compléter le bon de commande dans Sage. Opération de vérification des informations transférées et renseigner les champs manquants au traitement de la commande dans sa globalité.
- Envoyer l'accusé de réception de commande au contact en charge de la commande
- Gérer les réclamations et traiter le SAV selon le process déterminé
- Traiter des demandes particulières de distributeurs
- Traiter les commandes urgentes et exceptionnelles suivant les accords des technico-commerciaux
- Traiter les commandes directes dans Sage
- S'adapter au plan de charge et respecter les objectifs de saisie
- Assurer l'accueil téléphonique
- Communiquer les délais de fabrication, livraison par téléphone et confirmer toute information auprès des distributeurs par écrit
- Renseigner le suivi des commandes
- Maîtriser les conditions commerciales des distributeurs et rappeler à l'interlocuteur les conditions tarifaires en fonction de la classification des distributeurs référencés.
- Maîtriser les différents produits pour préconiser des équipements les mieux adaptés aux clients des distributeurs (en fonction du type métier)
- Se coordonner avec l'assistant(e) comptable lors des ouvertures de compte.
- Savoir établir des devis dans le cadre de relations directes avec le distributeur
- Assister les technico-commerciaux (fournir la liste des équipements du parc client, l'historique, renouvellements, ...)
- La gestion des litiges
- La planification ainsi que le développement du service ADV.
Description du profil :
Vous êtes doté d'une solide maîtrise des outils bureautiques ainsi que du logiciel de gestion Sage 100.
Vous faites preuve d'une rigueur dans la saisie des données,.
Vous possédez une excellente organisation et une bonne capacité à communiquer.
Si cette offre vous intéresse, postulez dès maintenant ! Nous examinerons votre candidature attentivement !

Offre n°93 : Agent de maintenance polyvalent F/H - EPI Normandie (H/F)

  • Publié le 12/02/2025 | mise à jour le 12/02/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - ST JACQUES SUR DARNETAL ()

Vous intervenez sur des chantiers particuliers ou professionnels, sur des travaux d'installation ou d'entretien de ventilation.



poste à pourvoir rapidement, longue mission

- Polyvalent, vous possédez de bonnes notions en électricité, mécanique et hydraulique.
- Rigoureux, autonome, ayant le sens du service client, vous aimez aussi bouger et travailler de vos mains !
- Permis B obligatoire

Entreprise

  • EPI Normandie

    EPI Normandie, Groupement d'Employeurs, recrute pour une entreprise adhérente un Agent de maintenance polyvalent H/F

Offre n°94 : "Agent grandes cultures Saisonnier F-H" (H/F)

  • Publié le 06/02/2025 | mise à jour le 06/02/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - LA NEUVILLE CHANT D OISEL ()

"""Nous sommes une exploitation familiale en polyculture élevages entre père et fils. L'exploitation cultive du blé, lin textile, betteraves sucrières, colza et maïs. Celle-ci c'est diversifier depuis plus de 15ans sur l'entreprise de travaux agricole dans le milieu linier. Nous intervenons sur la seine maritime et l'eure./r/nPour la saison 2025 de juin à septembre nous recherchons deux saisonniers(ères) conducteurs(rices) d'engins agricoles polyvalents(es) /r/nL'autonomie, la rigueur et l'esprit d'équipe sont des atouts nécessaires à la réussite de vos missions. /r/nLes missions qui vous seront confiées :/r/n/r/n Conduite d'engins agricole travaux des champs/r/n Conduite de machine à lin/r/n Travaux Moisson/r/n Récolte de lin, blé, betteraves./r/n Entretiens du matériel et des bâtiments dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité /r/n/r/nProfil souhaité : expérience de plus 1an, être motiver, dynamique et sérieux, être apte à travailler seule ou en équipe, /r/n Etudiant(e)accepté/r/nPermis B obligatoire/r/nNous proposons un contrat saisonnier de 3 mois /r/n/r/nTemps de travail 35 heures /semaine + heures supplémentaires /r/n/r/nRémunération mensuelle brut à partir 1820.04 € (évolutif selon expérience) + heures supplémentaires./r/n/r/nPossibilité de logement/r/n/r/nNous rejoindre, c'est intégrer une équipe familiale soudée et dynamique dans un environnement de travail stimulant. /r/n/r/nVous vous reconnaissez ? Alors venez nous rejoindre !"""

Offre n°95 : Agent d'entretien extérieur H/F (contrat de 18h)

  • Publié le 19/01/2025 | mise à jour le 26/02/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

Votre mission principale : Veiller à la propreté quotidienne des extérieurs du magasinGrâce à vous, le magasin est accueillant tout au long de la journée. Votre volonté d'apporter un service de qualité pour satisfaire nos clients est un atout clé.CDI 18h, du lundi au Samedi Missions diverses et variées : Nettoyage des espaces publiques extérieurs Petits travaux d'aménagements ou de maintenance  Participation à l'amélioration de l'environnement intérieur et extérieurRamassage et tri des déchetsRespect des règles d'hygiène et de sécuritéVotre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensembleChez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. 

Offre n°96 : Serveur H/F

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - ELBEUF SUR ANDELLE ()

Animé(e) d'un fort esprit de service, vous vous assurez que nos clients passent un excellent moment dans notre restaurant.
Vous veillez à la bonne préparation et au bon déroulement du service et vous animez toutes les étapes du parcours client de l'accueil à la prise de congé.
Vous maîtrisez notre carte et savez conseiller utilement nos clients dans leur choix.
Profil
Dynamisme et sens du contact sont bien évidemment des qualités essentielles pour vous épanouir dans ce poste.
Vous êtes doté(e) d'une expérience en service en salle et/ ou vous êtes débutant et vous souhaitez vivement apprendre ce métier.
Formation assurée à nos process et produits (accompagnement par un référent, e-Learning, etc.).
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 820,04€ à 1 843,34€ par mois
Rémunération supplémentaire :
* Pourboires
Langue:
* Anglais (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°97 : Margeur/ramasseur ( h/f)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - FLEURY SUR ANDELLE ()

Nous recherchons pour l'un de nos client spécialisé en cartonnerie à Fleury-sur-Andelle, des opérateurs pour dès lundi.
Votre poste consiste à approvisionner les machines ou à récupérer le produit fini ainsi que d'effectuer un contrôle qualité.
Vous êtes amené à faire de la préparation de palettes.

Offre n°98 : TECHNICIEN GESTION PRODUCTION H/F

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 27 - PONT ST PIERRE ()

SOS INTERIM ELBEUF RECHERCHE POUR UN DE SES CLIENTS SITUE A PONT SAINT PIERRE UN GESTIONNAIRE DE PRODUCTION / PLANIFICATEUR H/F

Vos missions
- planifier la charge de production sur les différentes lignes d'assemblage industrielles, s'assurer du respect du plan de production afin de respecter le délai de livraison défini à la base.
- planifier les inspections en fonction de l'avancement du projet,
- tenir compte des contraintes et disponibilités du / des clients inspecteur,
- Suivi de la disponibilité des composants,
- collecter et quantifier les anomalies, établir un plan d'action et mesurer son impact
- suivi des indicateurs et tableaux de bords internes
- Élaborer et maintenir des instructions de travail

Nous recherchons une personne disposant de compétence organisationnelle avec un fort esprit logique.
Cette personne doit être à l'aise avec les outils informatiques, rigoureuse et organisée.
Le poste est essentiellement administratif.


Savoir être :
Sens de l'analyse
Orientation du client
Rigueur
Communication
Autonomie

Savoir faire :
Connaissance organisationnelle importante
Anglais TOEIC à partir de 600 Toutes les candidatures seront étudiées.

Entreprise

  • SOS Elbeuf Intérim

Offre n°99 : Chef gérant (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 27 - PERRIERS SUR ANDELLE ()

Description du poste :
Vos fonctions :
ASSURER LA PRODUCTION QUOTIDIENNE DES RECETTES ET MENUS
_ Garant de la satisfaction clients, élaborer les menus en collaboration avec les instances de l'établissement, en veillant au respect de l'équilibre alimentaire et des régimes spécifiques de nos résidents.
_ Organiser les tâches journalières et planifier le travail de fabrication en s'assurant dune coordination dans le processus de fabrication du jour.
_ Veiller à la qualité des repas servis auprès des Résidents.
ASSURER UNE GESTION QUOTIDIENNE DE LACTIVITE RESTAURATION
_ Vous assurez l'approvisionnement de l'établissement en denrées de qualité (élaboration et passage des commandes auprès des fournisseurs référencés), dans le respect des procédures achats du Groupe.
_ Vous gérez les sorties journalières alimentaires (petit déjeuner, déjeuner, goûter, dîner) en respectant les dotations, les grammages par convives.
_ Vous dirigez au quotidien l'équipe de cuisine, avez en charge le recrutement, la gestion des plannings, la formation de vos collaborateurs et vous répartissez le travail.
_ En tant que Chef gérant en cuisine, vous participez à la production : vous êtes un vrai Cuisinant.
_ Vous disposez au quotidien d'un cuisinier et d'un commis plongeur par jour.
Tel un Chef d'orchestre, vous supervisez l'activité de production et de distribution des repas par l'équipe de restauration :
_ le matin, vous orchestrez la production avec les équipes et aider à la production.
_ le midi, vous assistez au service du repas en étant au plus près des résidents
_ l'après-midi, vous faites un peu de gestion et d'administratif
_ le soir, de temps en temps vous assistez au service du soir donc vous devez gérer vos plannings en conséquence.
Vous bénéficiez d'horaires souples, vous travaillerez à minima 1 Week-end par mois, qu'avec des produits frais, dans un beau cadre et aurez à disposition les outils, les formations nécessaires.
ETRE ACTEUR DE LHYGIENE, LA SECURITE ET LA DEMARCHE CLIENT
_ Respecter dans son quotidien le PMS Etablissement et les procédures en place en cuisine.
_ Signaler immédiatement au Directeur tout dysfonctionnement sur les matériels et équipements pouvant mettre en péril la sécurité alimentaire, la sécurité au travail et/ou la démarche qualité de l'Etablissement.
_ Être garant dans son quotidien du respect des procédures HACCP et de la sécurité alimentaire au sein de sa cuisine suivant la réglementation en vigueur.
Description du profil :
De formations :
_ CAP/BEP Cuisine (Cuisinier expérimenté)
et/ou
_ BAC Pro Restauration
et/ou
_ BTS Hôtellerie
Vous justifiez d'une réelle expérience en EHPAD et/ou en restauration traditionnelle et/ou en restauration collective : Expérience requise de 3 à 5 ans minimum en tant que Chef Cuisinier.
Vous connaissez la cuisine traditionnelle et avez le côté culinaire, vous maitrisez les techniques de cuissons, d'élaboration et de mise en place des plats, vous souhaitez faire monter en compétences vos équipes, vous maitrisez les normes HACCP et avez à cœur d'œuvrer pour la qualité de vie des résidents.
Vous avez le sens du service, de la créativité, de l'empathie, des responsabilités, êtes force de proposition et êtes proactif ; vous aimez le travail en équipe, transmettre, apprendre.
Contrat : CDI avec période d'essai
Salaire : 2700 à 3000 Brut/Mois selon profil et expérience ----Prime SEGUR incluse.
+ Avantages CE grand Groupe + Mutuelle
Statut : Cadre et membre du CODIR
Possibilité de formation et dévolution au sein du Groupe.
Si vous pensez être le « TOP Chef Gérant » tant attendu par mon client !
Contactez moi sans plus attendre !
Je suis Thierry Chevalier, Recruteur indépendant
en charge de ce recrutement.

Offre n°100 : Déclarant en douane (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

Votre mission
Adecco, expert mondial des Ressources Humaines, vous accueille au sein de son agence à Rouen. Notre équipe, formée aux métiers de l'Industrie vous accompagnera sur tous vos projets professionnels Intérim CDD CDI formation.
Aujourd'hui, Adecco Onsite recrute pour un de ses clients spécialisé dans l'industrie Métallurgique un :
Responsable Douanes (F H)
Vos responsabilités:
Assurer la responsabilité des opérations douanes pour le site CTI : relations avec prestataires, émission des documents règlementaires.Assurer les dépôts de déclaration pour les entités du groupe enregistrées à la TVA Française (ERTVA et EMEBI)Assurer la conformité des process envers la règlementationVos objectifs:Assurer les obligations de déclarations en matière de douanes pour les sociétés de votre périmètreAssurer la veille règlementaire et la conformité du site envers la règlementation en vigueur et à venirDévelopper la digitalisation dans votre domaine (outil de collecte des origines et des HS codes)
Votre profil
Votre profil:BAC + 5 avec une spécialisation Douanes ou équivalentExpérience d'au moins 5 ans dans le domaine des douanesCertification de déclarant appréciéeAnglais courant pour échanger avec des intervenants basés dans différents pays
A propos de nous
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.
Contrat : CDI (22 03 2025)
Localité : Franqueville St Pierre (76520)
Métier : Déclarant en Douane (h f)

Entreprise

  • ADECCO Groupe France

    Premier réseau d agences d emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 1004 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !  Vous ...

Offre n°101 : Agent déclarant / Agente déclarante en douane (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

Description du poste :
Adecco, expert mondial des Ressources Humaines, vous accueille au sein de son agence à Rouen. Notre équipe, formée aux métiers de l'Industrie vous accompagnera sur tous vos projets professionnels Intérim/CDD/CDI/formation.
Aujourd'hui, Adecco Onsite recrute pour un de ses clients spécialisé dans l'industrie Métallurgique un(e) :
Responsable Douanes (F/H)
Vos responsabilités:***Assurer la responsabilité des opérations douanes pour le site CTI : relations avec prestataires, émission des documents règlementaires.
* Assurer les dépôts de déclaration pour les entités du groupe enregistrées à la TVA Française (ERTVA et EMEBI)
* Assurer la conformité des process envers la règlementation
Vos objectifs:
* Assurer les obligations de déclarations en matière de douanes pour les sociétés de votre périmètre
* Assurer la veille règlementaire et la conformité du site envers la règlementation en vigueur et à venir
* Développer la digitalisation dans votre domaine (outil de collecte des origines et des HS codes)
Description du profil :
Votre profil:
* BAC + 5 avec une spécialisation Douanes ou équivalent
* Expérience d'au moins 5 ans dans le domaine des douanes
* Certification de déclarant appréciée
* Anglais courant pour échanger avec des intervenants basés dans différents pays

Offre n°102 : Menuisier(e) poseur(euse) (H/F)

  • Publié le 20/04/2025 | mise à jour le 20/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements.

Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond.

INTERACTION ROUEN recherche pour le compte de son client, une société qui propose des prestations de menuiserie, un(e) Menuisier(e) poseur(euse) en contrat intérim.
Vous êtes passionné(e) par le métier de la menuiserie et vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et en pleine croissance ? Ce poste est fait pour vous ! Vous interviendrez sur divers chantiers pour assurer la pose de menuiseries intérieures et extérieures.
Vos missions :
- Préparer et poser toutes fermetures intérieures et extérieures en bois, métal, aluminium, PVC (portes, fenêtres, battants, volets roulants, grilles, etc.).
- Assurer la mise en place et le montage final des structures réalisées.
- Vérifier la bonne installation des dispositifs et effectuer les ajustements nécessaires.
- Respecter les règles de sécurité et les normes en vigueur sur les chantiers.


- Expérience significative en tant que menuisier(e) poseur(euse).
- Maîtrise des techniques de pose et d'assemblage.
- Sens du détail et du travail bien fait.
- Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais impartis.

Entreprise

  • INTERACTION ROUEN

Offre n°103 : REGLEUR INJECTION PRESSE H/F

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 7 An(s)
    • 27 - CHARLEVAL ()

SOS INTERIM LOUVIERS

Nous recherchons pour un de nos clients un RÉGLEUR INJECTION PRESSE F/H.

Vos missions seront les suivantes :
Effectuer les changements de formats des presses à injecter dans le respect
de la qualité et des cadences requises , effectuer et valider les contrôles qui permettront le démarrage et le redémarrage de production selon la procédure, et suivre les productions injection et décor

BAC +2 Expérience exigée

Entreprise

  • SOS Louviers Intérim

Offre n°104 : CARISTE (H/F)

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT ST PIERRE ()

Nous recherchons pour le compte de notre client des caristes (H/F) avec les CACES 1, 3, 5Les tâches à effectuer sont les suivantes :
- Faire du chargement et déchargement des camions
- Utilisation de machine semi-automatisée,
- Réglage sur machine avec maintenance de premier niveau. utilisation de machines de découpe, et encollage de pièces,
- Conduite du chariot élévateur à double fourche

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°105 : Charcutier vendeur (H/F)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

Votre mission principale : Faire rayonner les produits du terroir et valoriser les producteurs locaux
Saucisse ou jambon, vous exigez la qualité en rayon, du serial grillé à la satisfaction !
Avec passion, vous partagez l'histoire des produits ainsi que leur délicieux goût du terroir.
Accueil et conseil aux clients Information sur les offres spécialesPréparation des produits Création de recettesMerchandising et valorisation du rayonGestion des stocks et de l'approvisionnementRespect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire

Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble
Tout comme pour l'affinage des produits, le temps et l'attention sont primordiaux. Au sein de notre magasin, vous bénéficierez des deux pour vous épanouir. Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable et de qualité.
Contrat : CDI Temps plein
Service : Vente alimentaire
Expérience : Au moins 5 ans d'expérience
Niveau d'étude : Indifférent
Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes...
l'écoute de vos clients, vous être l'interlocuteur de référenceRigoureux et organisé pour assurer la réglementation et la sécurité alimentairePrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnementFier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagéTitulaire d'un CAP Charcutier ou CAP BEP équivalent
Et nous, alors ?
Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés :

Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux
Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • U Les Commerçants

Offre n°106 : Serveur H/F

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - ELBEUF SUR ANDELLE ()

Le Comptoir du Malt est une enseigne régionale de restauration de brasserie. Forte de 16 établissements dans les régions des Hauts de France et en Normandie, l'enseigne entend poursuivre son développement et recherche donc de nouveaux talents !
Vos futures missions :
Le serveur ou la serveuse est l'interlocuteur (trice) privilégié (e) des clients du Restaurant. Vous avez un excellent sens relationnel et êtes soucieux de la satisfaction du Client.
Vous avez pour mission d'/ de :
- Effectuer la mise en place de la salle avant le service
- Tenir un rang
- Accueillir le client
- Placer ou faire placer le client à la table déterminée
- Procéder à la prise de commandes en effectuant des suggestions
- Veiller à la conformité des plats à la sortie du Pass
- Envoyer et servir les plats & les boissons
- Encaisser les clients, effectuer le contrôle de sa caisse après le service
- Procéder au débarrassage et au dressage des tables
Toutes ces tâches seront effectuées dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.
Votre profil
Idéalement avec une expérience similaire, vous êtes dynamique, rigoureux, aimez le contact clientèle, vous avez envie de rejoindre une équipe motivée au sein d'un Groupe en pleine croissance mais toujours dans une ambiance familiale et conviviale, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre dossier de candidature (CV et lettre de motivation).
Le Groupe a développé une politique d'évolution interne pour accompagne ses potentiels dans une démarche de développement individuel.
Aujourd'hui serveur, demain pourquoi pas responsable de salle ?
Les modalités contractuelles : CDI à plein temps, statut Employé.
Rémunération mensuelle brute de 1 557€ sur une base de 35 h + part variable sur le chiffre d'affaires servi. 2 jours de repos par semaine.
Type d'emploi : CDI
Salaire : 1 783,00€ à 2 083,00€ par mois
Avantages :
* Réductions tarifaires
Types de primes et de gratifications :
* Commissions
* Pourboires
Mesures COVID-19:
les règles sanitaires en vigueur sont respectées dans notre établissement
* serveur H/F: 1 an (Optionnel)
* Restauration: 1 an (Exigé)
Langue:
* Anglais (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : 1 614,38€ à 2 183,23€ par mois
* Restauration: 1 an (Optionnel)
* serveur H/F: 1 an (Optionnel)
Langue:
* Anglais (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel
Fermée
Afficher la page emploi publique
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : 1 614,38€ à 2 189,98€ par mois
Types de primes et de gratifications :
* Commissions
* Pourboires
* Restauration: 1 an (Optionnel)
* serveur H/F: 1 an (Optionnel)
Lieu du poste : Isneauville, Plaine de la ronce
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 614,38€ à 2 202,84€ par mois
Horaires :
* Heures supplémentaires
Rémunération supplémentaire :
* Heures supplémentaires majorées
* Pourboires
* Primes
Langue:
* Anglais (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°107 : Serveur (H/F)

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - ELBEUF SUR ANDELLE ()

Le restaurant Mamma Mia recrute !
Mamma Mia est un des établissements phares du Groupe Frenois : restauration traditionnelle italienne - 200 couverts
Afin de compléter notre équipe, nous sommes à la recherche d'un(e) serveur(se) au large sourire !
Description du poste à pourvoir :
Poste et missions :
* Garantir l'accueil client dans le respect de l'identité de l'établissement ;
* Conseiller la prise de commande des clients ;
* Organiser et assurer la mise en place de la salle ;
* Veiller au bon déroulement du service ;
* Assurer la liaison entre la cuisine et la salle.
Votre challenge ? La satisfaction client avant tout !
Profil recherché :
* Débutant accepté, une ou plusieurs expérience(s) réussies seraient appréciées ;
* Esprit d'équipe indispensable ;
* Capacité d'adaptation selon les situations ;
* Capacité à mobiliser son énergie en fonction de l'activité ;
* Savoir faire preuve d'autonomie ;
* Rigoureux tant dans l'accueil client que dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.
Conditions contractuelles :
* CDI ;
* Temps plein ;
* 35 à 39 heures / semaine
* Avantage en nature nourriture ;
Si vous avez de l'expérience en restauration, une passion pour la food. Alors ce poste est peut être fait pour vous !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 820,00€ à 2 100,00€ par mois
Avantages :
* Restaurant d'entreprise
Horaires :
* Heures supplémentaires
* Travail en journée
* Travail en soirée
Rémunération supplémentaire :
* Heures supplémentaires majorées
* Pourboires
* Primes
Langue:
* Anglais (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°108 : Sondeur (H/F)

  • Publié le 13/04/2025 | mise à jour le 13/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 76 - BOOS ()

Nous recherchons un Sondeur (H/F) sur Boos (76). Tu seras responsable de réaliser en toute autonomie des missions de sondages/forages en utilisant des équipements pointus tels que Comacchio GEO 205 / 305 et Ecofore CE 302 / 403, en plus de la gestion de l'implantation et du nivellement des chantiers.

Tes futures missions :
- Réaliser des sondages et forages à la tarière mécanique, au marteau hors-trous.
- Mener des essais pressiométriques et pénétrométriques, ainsi que du carottage (traditionnel/au câble).
- Effectuer des essais de perméabilité.
- S'occuper de l'implantation et du nivellement des chantiers.

Où : Boos (76), France
Pour combien : À partir de 13EUR de l'heure
Type de contrat : CDI


Entre nous ça va coller si tu as :
- Entre 3 à 6 ans d'expérience en forage et une bonne maîtrise de la mécanique, avec une expérience spécifique sur des machines de forage.
- Un permis B valide (obligatoire pour ce poste) et le permis EB, le permis PL serait un plus.
- Une capacité à travailler de manière autonome, avec dynamisme, prise d'initiatives, et rigueur.
- Une bonne mobilité, des déplacements étant à prévoir principalement au niveau départemental.

Les + de la mission :
- Prime de vacances
- Une semaine de travail de 4 jours et demi (du lundi au vendredi midi)
- Tickets restaurant
- Opportunités de mobilité interne
- Formations régulières pour te permettre d'évoluer
- Prise en charge des frais de déplacement
- Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur (formule de base)
- Prévoyance, chèques-cadeaux en fin d'année, 8 RTT
- Journées de cohésion pour renforcer l'esprit d'équipe

Entreprise

  • asap.work

Offre n°109 : Technicien HSE H/F

  • Publié le 12/04/2025 | mise à jour le 12/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ELBEUF SUR ANDELLE ()

À propos du poste
A la demande du médecin du travail, le ou la Technicien(ne) HSE intervient au sein de nos entreprises adhérentes, afin d'évaluer les risques professionnels au travers de l'analyse de l'activité, d'entretiens et de mesures.
Dans cet objectif, le ou la Technicien(ne) HSE :
Réalise les fiches d'entreprises,
Conseille l'entreprise dans sa démarche d'évaluation des risques,
Transmet la méthodologie pour la réalisation du document unique d'évaluation des risques,
Conseille les entreprises adhérentes en matière de prévention,
Réalise de la métrologie (ambiance sonore, thermique, lumineuse.).
Vous êtes rattaché(e) au Responsable des Préventeurs.
Au sein d'un secteur géographique, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire (ergonome, psychologue du travail, conseiller en prévention des risques professionnels .) animée et coordonnée par les médecins du travail.
Profil recherché
Titulaire d'un bac+2 en Hygiène Sécurité Environnement, vous avez une expérience professionnelle en entreprise.
Vous êtes rigoureu(se), vous avez des qualités d'écoute et d'analyse. Vous appréciez le travail de terrain en entreprise, vous avez la capacité et le souhait de travailler en équipe.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 31¿790,00€ par an
Avantages :
* Aide au logement
* Intéressement et participation
* Réductions tarifaires
* RTT
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Repos le week-end
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Prime annuelle
Lieu du poste : En présentiel
Date limite de candidature : 30/04/2025

Offre n°110 : Electromécanicien (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 76 - BOOS ()

L'agence Domino Missions recherche un Électromécanicien H/F pour rejoindre une entreprise reconnue pour son expertise dans la fourniture de pièces et de sous-ensembles destinés à l'aéronautique.
Vos principales missions : - Rechercher et diagnostiquer les pannes électriques, électroniques et électromécaniques sur des composants et systèmes afin de repérer et résoudre les dysfonctionnements. - Assurer le contrôle, la surveillance et l'entretien régulier des équipements de production afin de garantir leur efficacité et leur sécurité opérationnelle. - Intervenir sur les machines tout en appliquant rigoureusement les mesures de sécurité nécessaires. - Procéder à l'installation et à la mise en service de nouveaux équipements de production, en s'assurant de leur bon fonctionnement. - Remplacer les éléments défectueux, effectuer les réglages nécessaires et corriger les paramètres pour garantir la continuité des opérations. - Améliorer et fiabiliser les outils de production en proposant des solutions visant à optimiser les performances. - Garantir la sécurité et les performances des équipements tout en minimisant les interruptions de production. - Réaliser la maintenance préventive, telle que le remplacement de filtres, le nettoyage et d'autres vérifications importantes. - Maintenir en ordre son poste de travail ainsi que les outils mis à sa disposition.


Vous êtes titulaire d'un diplôme en maintenance industrielle, électromécanique, ou dans une discipline similaire. Vous excellez dans la lecture et l'interprétation de plans et schémas électriques, hydrauliques, et électroniques. Vos compétences en électricité, électronique, et automatisme, notamment sur les commandes numériques telles que FANUC ou HEIDENHAIN, sont solides et éprouvées. Des connaissances en mécanique, hydraulique, et pneumatique sont fortement appréciées. Vous êtes reconnu pour votre bon esprit d'équipe, votre autonomie, ainsi que votre sens aigu de l'initiative. La capacité à vous adapter aux différentes situations et à collaborer efficacement avec vos collègues est essentielle pour ce rôle.
Poste en journée.
Les avantages Domino RH : - Rémunération selon expérience ou convention collective. - Primes de fin de mission (IFM/ICP). - Services d'aides intérimaires (logement, garde, location véhicule...). - Plan d'épargne intérimaire à hauteur de 6% (CET). - Un système de parrainage attractif. - Un suivi individuel personnalisé ainsi que de formation et d'évolution tout au long de votre carrière chez nous.

Entreprise

  • Domino RH Missions Rouen

Offre n°111 : Chargé(e) de Clientèle Particuliers H/F

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 27 - PONT ST PIERRE ()

Poste et missions

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Clientèle Particuliers H/F pour notre agence de Pont Saint Pierre (27).

Votre principale mission en tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients est de gérer un portefeuille de clients sur le marché des Particuliers.

Dans le cadre d'une relation omni-canal, vous proposez l'ensemble des produits et services afin de répondre et d'anticiper les besoins de vos clients.

Vous contribuez ainsi à la réalisation des objectifs de l'Agence en accomplissant les missions suivantes :

* Assurer la promotion et la vente des produits et services
* Développer un portefeuille de clients à travers la prise de rdv et l'activité de phoning
* Réaliser la conquête de nouveaux clients par la recommandation et la prospection en veillant à la qualité des entrées en relation
* Garantir le relais vers les Conseillers Spécialisés (patrimoine, professionnels,..)
* Maitriser le Risque Client du portefeuille et traiter le précontentieux

La diversité du métier de Chargé(e) de Clientèle ainsi que notre accompagnement dans le développement de vos compétences vous permettront d'ouvrir les portes des carrières commerciales au sein de l'Entreprise.
Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+3 en commerce/banque, vous justifiez d'une expérience dans la gestion d'un portefeuille de clients, idéalement dans le secteur de la Banque Assurance.

Vous maîtrisez les techniques bancaires et de commercialisation, la fiscalité et le droit de la famille. Vous êtes rigoureux, méthodique et avez le sens de l'organisation.

Vous avez la volonté de réussir et un souci constant de la qualité.

En tant que Chargé(e) de Clientèle Particuliers, votre sens du relationnel, de la négociation et du conseil seront de réels atouts pour vous épanouir et progresser au sein de l'Entreprise.

Entreprise

  • Caisse d'Epargne Nord

Offre n°112 : Technicien / Technicienne de maintenance en matériels domestiques électroniques (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 27 - ROMILLY SUR ANDELLE ()

Description du poste :
Vos missions consisteront à :***Assurer les interventions de maintenance et la remise en conformité des produits sur différents sites en effectuant des analyses des opérations de réparation à effectuer,
* Effectuer les remises en conformité des installations de gaz chez les clients,
* Assurer les déposes/poses (prise des côtes, démontage, réglage, mise en service),
* Réaliser le chiffrage des pièces à changer sur les sites.
Salaire et différentes primes liées aux déplacements. Une structure en plein développement.
Description du profil :
Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap.
Issu d'une formation dans le domaine énergétique ou en maintenance, vous disposez d'au moins une première expérience dans le domaine, idéalement sur des sujets techniques dans le gaz et vous souhaitez devenir un expert sur le sujet, alors ce poste est sans aucun doute fait pour vous.
Vous aimez vous déplacer et découvrir des sites industriels au niveau national. Votre rigueur, votre volonté d'apprendre de nouvelles compétences ainsi que votre relationnel avec les clients seront vos forces à ce poste.

Offre n°113 : Charcutier traiteur (H/F)

  • Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PERRIERS SUR ANDELLE ()

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients.
Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits.
Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. CAP Charcutier-traiteur requis, avec expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur.
Vous bénéficiez de 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : CAP BEP
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°114 : U Commerçants Autrement - Manager / Manageuse rayon alimentaire (H/F)

  • Publié le 05/04/2025 | mise à jour le 05/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 76 - MARTAINVILLE EPREVILLE ()

Votre mission principale : Offrir à vos clients le meilleur de la mer
Avec des conseils avisés, vous guidez les passionnés de produits de la mer vers les meilleures saveurs. Avec vous, les pêcheurs locaux sont à l'honneur !
Sous l'autorité du Directeur de Magasin, dans le cadre du respect de la politique magasin et de l'enseigne, vous animez et gérez le rayon Marée. Vous maîtrisez le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire ainsi que de la législation commerciale en vigueur, applicable dans votre rayon d'affectation.
Gestionnaire, vous êtes responsable de la détermination et de la réalisation des objectifs de votre compte d'exploitation : chiffre d'affaires, marge, productivité, stock, démarque, frais de personnel ...
Manager confirmé, vous animez votre équipe (1 à 2 personnes) et contribuez à l'amélioration de ses performances.
Commerçant, vous contribuez activement au développement de l'image de l'enseigne.
Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes.- Professionnel reconnu, vous affichez une parfaite connaissance des produits et de la règlementation
Fier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce responsable et engagé
Souriant et passionné par votre métier, vous créez facilement des liens avec les clients
Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement
Vous, qui voulez.- Encourager votre équipe à progresser et se dépasser
Construire une vraie relation de confiance avec la clientèle
Grandir au sein d'un magasin dont vous êtes fier.
**Votre professionnalisme et compétences métiers seront reconnus.
Et nous, alors ?**
Notre coopérative propose de nombreux avantages sociaux (13ème mois, remise sur achats, colis de Noël ...) et un programme avantageux "COOP ET VOUS" à tous ses sociétaires. En tant que salarié sociétaire, vous bénéficiez de remises sur achats, de la gratuité du programme ainsi que des avantages exclusifs.
Si vous vous reconnaissez à travers ce profil, ne perdez pas de temps, adressez-nous votre candidature.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • U Commerçants Autrement

    La marque U repose sur un système coopératif. Cela signifie que les propriétaires des magasins (les associés U) sont des commerçants indépendants qui ont choisi d'unir leurs forces au sein de la Coopérative U. Chacun d'entre eux est libre de poursuivre le développement de ses activités en magasin de manière indépendante. D'innover. De renforcer son lien avec la population locale autour de son magasin et de sélectionner les meilleurs produits pour ses clients. Les a...

Offre n°115 : DÉVELOPPEUR SYSTÈMES EMBARQUÉS (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 76 - BOOS ()

MOMENTI, Cabinet de Recrutement et Chasse de Tête, recherche pour le compte de son client, dans le cadre d'un CDI, un(e) Développeur systèmes embarqués.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine, innovante et reconnue pour son expertise dans les systèmes embarqués ? Ce poste est fait pour vous !

Intégré(e) à une équipe passionnée, vous serez au coeur du développement de solutions embarquées performantes et évolutives.
Vos missions :

- Concevoir, développer et optimiser des logiciels embarqués sur microcontrôleurs.
- Participer à l'architecture logicielle et aux choix technologiques.
- Assurer l'intégration et le débogage des solutions développées.
- Rédiger la documentation technique associée aux développements.
- Travailler en collaboration avec les équipes hardware pour assurer une parfaite adéquation entre le logiciel et l'électronique.
- Mettre en place des tests et valider les développements afin de garantir la qualité et la fiabilité des produits.
- Accompagner l'évolution des projets et proposer des améliorations continues.
Ce poste est évolutif : nous recherchons un profil capable, à terme, de prendre le lead technique et de potentiellement encadrer une équipe.

Pour ce poste, il vous faut :

- Un bac +5 en informatique
- Au moins 5 ans d'expérience en développement de systèmes embarqués.
- Vous maîtrisez les langages C/C++ et Python.
- Vous êtes à l'aise avec les protocoles de communication.
- Une expérience en développement temps réel serait un vrai plus.
- Vous êtes autonome, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.

Ce que notre client peut vous offrir :

- Un cadre de travail dynamique où l'innovation est au coeur des préoccupations.
- Une équipe bienveillante et passionnée.
- De réelles perspectives d'évolution.
- Une rémunération attractive entre 45 et 60KEUR brut annuel selon votre expérience.

Notre équipe consulte les candidatures au quotidien. Si votre profil retient notre attention, nous vous appelons dans les 3 jours.
Dans l'éventualité où vous n'auriez pas de retour, cela implique que votre CV ne correspond pas aux attentes de notre client cette fois-ci.

Alors, prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • MOMENTI

Offre n°116 : Technicien Essais Mécanique (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 27 - ROMILLY SUR ANDELLE ()

Notre client, une entreprise industrielle de premier plan, recherche un Technicien de Laboratoire spécialisé en Essais Mécaniques pour rejoindre son équipe dynamique.

Responsabilités principales
Coordonner la collecte d'échantillons pour la réalisation d'éprouvettes destinées aux essais mécaniques
Gérer la sous-traitance pour l'usinage d'éprouvettes et les essais mécaniques externes
Effectuer et analyser divers essais mécaniques (traction, résilience, fluage) pour les commandes et expertises
Assurer le suivi et l'étalonnage des équipements de laboratoire
Contribuer à la qualification technique de nouveaux laboratoires sous-traitants
Évaluer la conformité des résultats et prendre les mesures nécessaires en cas de non-conformité
Produire et gérer la documentation technique (certificats, fiches de suivi)
Offrir un support technique aux parties prenantes sur les procédures d'essais mécaniques
Encadrer des stagiaires dans la réalisation d'essais mécaniques

Diplôme technique en mesures physiques ou domaine équivalent
Expérience préalable en laboratoire d'essais mécaniques souhaitée
Solides connaissances en mécanique des matériaux et techniques d'essais
Maîtrise des outils informatiques et des logiciels spécifiques au domaine
Rigueur, précision et sens de l'organisation
Excellentes capacités de communication et esprit d'équipe
Aptitude à travailler de manière autonome et à gérer les priorités

Horaires de journée

Entreprise

  • HARRY HOPE

Offre n°117 : Charcutier traiteur (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PERRIERS SUR ANDELLE ()

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients.
Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits.
Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. CAP Charcutier-traiteur requis, avec expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur.
Vous bénéficiez de 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°118 : Conseiller vendeur en charcuterie traditionnelle (H/F)

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

Votre mission principale : Faire rayonner les produits de votre région et valoriser les producteurs locaux Votre rayon est votre terrain d'expression, vous l'animez et lui donnez vie par la théâtralisation. Vous partagez avec passion l'histoire des produits au délicieux goût du terroir.
Vente et conseil aux clients Information sur les offres spéciales et les engagements U Fidélisation de la clientèleMerchandising et mise en valeur du rayonSuivi des stocks et de l'approvisionnementRespect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire

Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, on prend votre parcours professionnel au sérieux. On vous encourage à évoluer constamment en développant vos compétences.
Des questions ? On vous dit tout sur le métier de conseiller vendeur rayon traditionnel suivez le lien -> https: urlr.me ZatK8w
Contrat : CDI Temps plein
Service : Vente alimentaire
Expérience : Au moins 5 ans d'expérience
Niveau d'étude : Indifférent
Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes ...
l'écoute de vos clients, prêt à répondre à leurs besoinsRigoureux et organisé pour assurer la réglementation et la sécurité alimentaireFier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagéPrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • U Les Commerçants

Offre n°119 : Conducteur / Conductrice de ligne de conditionnement (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

Description du poste :
Opérateur(trice) de machine - Industrie de l'impression
Nous recherchons un(e) opérateur(trice) de machine pour rejoindre notre équipe.
Vos missions :
Assurer la conduite des machines de production.
Appliquer et respecter les procédures de finition.
Contrôler la qualité des impressions pour garantir un résultat optimal.
Conditions de travail :
Travail en horaires d'équipe (2x8 ou 3x8) du lundi au vendredi.
Rémunération : 12 €/h + prime panier de 6 €/jour.
Description du profil :
Profil recherché :
Vous justifiez d'au moins 6 mois d'expérience en tant qu'agent de fabrication ou conducteur(trice) de machine, idéalement dans le secteur de l'imprimerie ou de la reprographie.
Vous maîtrisez le respect des modes opératoires et des consignes de production.
Rigoureux(se) et attentif(ve) à la qualité, vous savez travailler en équipe et suivre des procédures précises.

Offre n°120 : CONDUCTEUR DE LIGNE DE CONDITIONNEMENT (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un conducteur de ligne de conditionnement f/h.Opérateur(trice) de machine - Industrie de l'impression
Nous recherchons un(e) opérateur(trice) de machine pour rejoindre notre équipe.
Vos tâches :
Assurer la conduite des machines de production.
Appliquer et respecter les procédures de finition.
Contrôler la qualité des impressions pour garantir un résultat optimal.
Conditions de travail :
Travail en horaires d'équipe (2x8 ou 3x8) du lundi au vendredi.
Rémunération : 12 €/h + prime panier de 6 €/jour.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°121 : Mécanicien / Mécanicienne modèle h/f

  • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 27 - PERRIERS SUR ANDELLE ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°122 : Approvisionneur / Approvisionneuse logistique (H/F)

  • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

Description du poste :
L'agence Adecco recrute pour son client, et basé à Franqueville-Saint-Pierre (76520), en Intérim de 6 mois un Approvisionneur (H/F).
Notre client, est une entreprise spécialisée dans la fabrication de systèmes de réfrigération pour le transport de marchandises. Reconnue pour son expertise et son savoir-faire, ils offrent un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel.
Vous assurez l'approvisionnement et la planification d'une gamme de composants destinés aux lignes de production, à ce titre vous avez la responsabilité d'un portefeuille fournisseurs.
Vous ordonnez et gérez les flux de vos composants, en relation permanente avec les fournisseurs, les équipes logistiques, les services ordonnancement, achats et la production, dans le respect de la politique de stocks et des objectifs du département.
Vos tâches seront les suivantes :
Partie planning :***Mise en place du processus SIOP PR
* Analyse et préparation des données pour le SIOP
* Analyse et correction des prévisions, gestion de la demande clients interne et externe
Partie approvisionnement :***Gestion d'un portefeuille de fournisseurs
* Capacité à faire du Supplier management pour améliorer la performance
* Gestion des litiges
Description du profil :
Profil :***Vous êtes titulaire d'un diplôme d'au moins de niveau BAC+2 dans le domaine de la logistique ou de la gestion de production
* Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans le domaine des approvisionnements.
* Vous serez également acteur et force de proposition dans notre démarche d'amélioration continue
Compétences techniques :***Expérience en gestion de la demande/planification
* Maîtrise de logiciels de planification
* Capacité à établir des plannings et à les suivre
* Excellentes compétences en gestion du temps
* Expérience en gestion de performance fournisseurs
* Être orienté amélioration continue, force de proposition
* Capacité d'analyse, relationnelles, gestion de projet
* Maitrise Excel et ERP (JDEdwards/Ketteq serait un +)
* Anglais courant
Compétences comportementales :***Organisation
* Gestion du temps
* Esprit d'analyse
* Résolution de problèmes
* Communication efficace
Vos conditions de rémunération :***Salaire 30-35K
* Indemnités de déplacements
* 13ème mois

Offre n°123 : Responsable de Région NORD OUEST et IDF F/H - Direction commerciale et marketing (H/F)

  • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 14/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 10 An(s)
    • 76 - BOOS ()

Descriptif du poste:

En tant que Responsable Région Nord-Ouest et Ile de France, vous vous assurez du bon fonctionnement des agences de Rouen, Caen et Paris (91) dont vous aurez la responsabilité:



- Vous veillerez aux respect des objectifs chiffrés fournis par la direction et maitriserez les dépenses de fonctionnement.
- Vous veillerez à l'adéquation des ressources humaines en présence et des besoins de l'activité.

- Vous assurez le recrutement de nouveaux collaborateurs et suivrez régulièrement leur parcours dans l'entreprise.

- Vous veillerez au respect des procédures qualité, ainsi qu'à la sécurité des collaborateurs de votre région.
- Vous ferez remonter les informations sur les besoins en formations des collaborateurs de votre région, le disciplinaire en cas de débordement.
- Vous rendrez compte régulièrement des résultats et du fonctionnement au directeur opération, et au service RH.



Vos principales missions:



- Assurer le développement commercial des agences
- Suivre l'activité des agences
- Organiser l'activité de la région
- Contrôler la qualité des prestations
- Gérer les ressources humaines
- S'assurer de la sécurité des collaborateurs



L'activité est en partie sédentaire avec des déplacements variables : rendez-vous client, visite de site, rencontre de fournisseurs, démarchage commercial, réunion de chantier.

Profil recherché:

Vous avez une formation en école d'ingénieur ou Bac + 5 dans le domaine du Génie Civil, de l'Environnement, de la Géotechnique ou compétences équivalentes avec des compétences transverses sur les différents métiers de ECR Environnement (géotechnique, topographie, ingenierie VRD ou études environnementales).



Idéalement vous avez une expérience réussie de minimum 10ans dans un de nos métiers et/ou sur un poste similaire.

Enthousiaste, personne de conviction à l'esprit collectif, vous n'avez pas peur de prendre des décisions et vous savez transmettre votre dynamisme.

Vous êtes impliqué, rigoureux et fiable.

Vous avez un contact facile et positif et êtes à l'aise dans la relation commerciale.



Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés.


Pourquoi devriez-vous nous rejoindre ?

En intégrant ECR environnement, vous rejoignez un groupe mais avant tout une agence à taille humaine, avec une synergie collective.

Rejoindre nos équipes, c'est aussi participer à des projets variés et intégrer une société en pleine croissance, présente depuis 1999 sur le marché national et international.

De multiples opportunités et avantages vous y attendent :


* Prime de vacances

* Horaires de journée, du lundi au vendredi midi (semaine de 4,5 jours)

* 8 RTT

* Véhicule de fonction

* Tickets restaurant

* Formations régulières

* Prise en charge des frais de déplacement

* Mutuelle (prise en charge à 100% par l'employeur, formule de base)

* Prévoyance

* Chèques-cadeaux en fin d'année

* Journées de cohésion

Entreprise

  • ECR ENVIRONNEMENT ROUEN

    ECR Environnement est un bureau d'études et de conseil indépendant spécialisé dans les études géotechniques & études de sol, la topographie et la détection de réseaux, l'ingénierie VRD & aménagements urbains et les études environnementales. Notre Groupe de 470 collaborateurs est réparti sur le territoire national, en Espagne, et aux Antilles-Guyane, les 27 agences se développent dans le but de favoriser la proximité managériale, la prise d'initiative et la réactivi...

Offre n°124 : Charcutier traiteur (H/F)

  • Publié le 06/03/2025 | mise à jour le 05/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PERRIERS SUR ANDELLE ()

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients.
Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits.
Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. CAP Charcutier-traiteur requis, avec expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur.
Vous bénéficiez de 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : CAP BEP
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°125 : Boucher industriel / Bouchère industrielle h/f

  • Publié le 02/03/2025 | mise à jour le 02/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 27 - ROMILLY SUR ANDELLE ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°126 : Super U - Vendeur / Vendeuse en charcuterie (H/F)

  • Publié le 26/02/2025 | mise à jour le 26/02/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

Votre mission principale : Faire rayonner les produits de votre région et valoriser les producteurs locaux
Votre rayon est votre terrain d'expression, vous l'animez et lui donnez vie par la théâtralisation. Vous partagez avec passion l'histoire des produits au délicieux goût du terroir.
Vente et conseil aux clients / Information sur les offres spéciales et les engagements U / Fidélisation de la clientèle
Merchandising et mise en valeur du rayon
Suivi des stocks et de l'approvisionnement
Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble
Chez U, on prend votre parcours professionnel au sérieux. On vous encourage à évoluer constamment en développant vos compétences.
Des questions ? On vous dit tout sur le métier de conseiller vendeur rayon traditionnel suivez le lien -> https://urlr.me/ZatK8w
Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes.
À l'écoute de vos clients, prêt à répondre à leurs besoins
Rigoureux et organisé pour assurer la réglementation et la sécurité alimentaire
Fier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagé
Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement
Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Super U

    Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.

Offre n°127 : Manager adjoint de rayon fruits et légumes H/F

  • Publié le 06/02/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

Votre mission principale : être le pilier de la réussite collectiveVous êtes un repère pour vos collaborateurs et vos clients. Votre credo ? Un rayon impeccable et des collaborateurs épanouis !Gestion commerciale / Merchandising / PromotionsGestion des stocks / Gestion et optimisation du compte d'exploitation du rayonAnalyse des résultats et mise en œuvre de plan d'actions Accompagnement et formation des équipes / Elaboration des planningsRespect des normes d'hygiène et de fraicheur / Respect de la règlementationAccueil et conseil clientVotre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensembleToujours un œil sur vos objectifs et votre équipe, votre ambition est la nôtre : c'est pourquoi nous vous aidons à évoluer à votre rythme.Des questions ? On vous dit tout sur le métier de chef de rayon / département LS suivez le lien -> https://urlr.me/W6Hcm

Offre n°128 : Chef Gérant (H/F) en Ehpad sur le 27

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 27 - PERRIERS SUR ANDELLE ()

RESPONSABILITÉS :

Vos fonctions :
ASSURER LA PRODUCTION QUOTIDIENNE DES RECETTES ET MENUS
_ Garant de la satisfaction clients, élaborer les menus en collaboration avec les instances de l'établissement, en veillant au respect de l'équilibre alimentaire et des régimes spécifiques de nos résidents.
_ Organiser les tâches journalières et planifier le travail de fabrication en s'assurant dune coordination dans le processus de fabrication du jour.
_ Veiller à la qualité des repas servis auprès des Résidents.
ASSURER UNE GESTION QUOTIDIENNE DE LACTIVITE RESTAURATION
_ Vous assurez l'approvisionnement de l'établissement en denrées de qualité (élaboration et passage des commandes auprès des fournisseurs référencés), dans le respect des procédures achats du Groupe.
_ Vous gérez les sorties journalières alimentaires (petit déjeuner, déjeuner, goûter, dîner) en respectant les dotations, les grammages par convives.
_ Vous dirigez au quotidien l'équipe de cuisine, avez en charge le recrutement, la gestion des plannings, la formation de vos collaborateurs et vous répartissez le travail.
_ En tant que Chef gérant en cuisine, vous participez à la production : vous êtes un vrai Cuisinant.
_ Vous disposez au quotidien d'un cuisinier et d'un commis plongeur par jour.
Tel un Chef d'orchestre, vous supervisez l'activité de production et de distribution des repas par l'équipe de restauration :
_ le matin, vous orchestrez la production avec les équipes et aider à la production.
_ le midi, vous assistez au service du repas en étant au plus près des résidents
_ l'après-midi, vous faites un peu de gestion et d'administratif
_ le soir, de temps en temps vous assistez au service du soir donc vous devez gérer vos plannings en conséquence.
Vous bénéficiez d'horaires souples, vous travaillerez à minima 1 Week-end par mois, qu'avec des produits frais, dans un beau cadre et aurez à disposition les outils, les formations nécessaires.
ETRE ACTEUR DE LHYGIENE, LA SECURITE ET LA DEMARCHE CLIENT
_ Respecter dans son quotidien le PMS Etablissement et les procédures en place en cuisine.
_ Signaler immédiatement au Directeur tout dysfonctionnement sur les matériels et équipements pouvant mettre en péril la sécurité alimentaire, la sécurité au travail et/ou la démarche qualité de l'Etablissement.
_ Être garant dans son quotidien du respect des procédures HACCP et de la sécurité alimentaire au sein de sa cuisine suivant la réglementation en vigueur.

PROFIL RECHERCHÉ :

De formations :
_ CAP/BEP Cuisine (Cuisinier expérimenté)
et/ou
_ BAC Pro Restauration
et/ou
_ BTS Hôtellerie
Vous justifiez d'une réelle expérience en EHPAD et/ou en restauration traditionnelle et/ou en restauration collective : Expérience requise de 3 à 5 ans minimum en tant que Chef Cuisinier.
Vous connaissez la cuisine traditionnelle et avez le côté culinaire, vous maitrisez les techniques de cuissons, d'élaboration et de mise en place des plats, vous souhaitez faire monter en compétences vos équipes, vous maitrisez les normes HACCP et avez à cœur d'œuvrer pour la qualité de vie des résidents.
Vous avez le sens du service, de la créativité, de l'empathie, des responsabilités, êtes force de proposition et êtes proactif ; vous aimez le travail en équipe, transmettre, apprendre.
Contrat : CDI avec période d'essai
Salaire : 2700 à 3000 Brut/Mois selon profil et expérience ----Prime SEGUR incluse.
+ Avantages CE grand Groupe + Mutuelle
Statut : Cadre et membre du CODIR
Possibilité de formation et dévolution au sein du Groupe.
Si vous pensez être le « TOP Chef Gérant » tant attendu par mon client !
Contactez moi sans plus attendre !
Je suis Thierry Chevalier, Recruteur indépendant
en charge de ce recrutement.

Entreprise

  • Mercato de l'emploi

    Située dans le 27, cette maison de retraite médicalisée est bien plus qu'une simple résidence : c'est un havre de bien-être pour nos aînés où le personnel s'efforce d'offrir le meilleur aux résidents. L'alimentation, au centre de la qualité de vie, y est considérée comme un moment de partage et de convivialité. La mission est claire ! chaque repas doit être un instant de bonheur et de retrouvaille. C'est dans cette ambiance que se dessine la recherche d'un Chef G...

Offre n°129 : Agent / Agente immobilier (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

Description du poste :
Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins !
Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients
* Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients
* Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels
* Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
* Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation !
Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Offre n°130 : Technicien de Maintenance - Journée/2X8 H/F

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 27 - ROMILLY SUR ANDELLE ()

Saisissez l'opportunité d'une organisation tournée vers l'avenirDéveloppez vos compétences sur divers équipementsÀ propos de notre clientNotre client est une entreprise spécialisée dans la conception, la fabrication et la distribution d'équipements pour le transport et la gestion des énergies. Il est situé à Romilly-sur-Andelle et est reconnu pour son engagement envers l'excellence opérationnelle et la qualité du produit.Description du posteIntervenez dans une équipe maintenance avec une ambiance chaleureuse et ayez les responsabilités suivantes : Gérer la maintenance préventive et corrective des équipements de production ;Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques ;Assurer le suivi des interventions à l'aide d'un logiciel GMAO ;Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance ;Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de production pour garantir la continuité de la production ;Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur dans l'entreprise.Profil recherchéVous êtes en quête d'un nouveau défi au sein d'une entreprise engagée et innovante ? Si votre profil correspond à la description ci-dessous, n'attendez plus pour postuler : Nous serons ravis de vous accompagner dans cette nouvelle aventure professionnelle. Diplôme en maintenance industrielle ou équivalent ;Compétences en électromécanique ;Bonne connaissance des équipements de production industrielle ;Capacité à travailler en équipe ;Bonne capacité de diagnostic et de résolution de problèmes ;Connaissance des logiciels de GMAO.Conditions et AvantagesLa rémunération et les avantages à ce poste sont : Un salaire compétitif compris entre 28 000€ et 33 000€ par an selon profil ;Des primes attractives ;Un environnement de travail stimulant et collaboratif ;Une culture d'entreprise axée sur le développement personnel et professionnel.

Nous vous encourageons à postuler à ce poste de Technicien de Maintenance dans l'industrie/la fabrication à Romilly-sur-Andelle.Indiquer la référence de l'offre; JN

Entreprise

  • Page Personnel

Offre n°131 : Assistant / Assistante de vie H/F

  • Publié le 19/04/2025 | mise à jour le 19/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - ROMILLY SUR ANDELLE ()

Auxiliaire de vie / Assistant(e) de vie H/F - ADHAP Louviers
Secteur Louviers et Elbeuf
25km à la ronde.

PRÉSENTATION DE L'ENTREPRISE
Bienvenue chez ADHAP !
Notre agence de Louviers recrute un(e) Auxiliaire de vie / Assistant(e) de vie H/F en CDI, temps plein ou temps partiel, à partir de 110 heures par mois évolutif.


VOS MISSIONS 
Vous intégrerez une équipe humaine et professionnelle qui contribue au maintien à domicile des personnes fragilisées de tous âges, en les accompagnant dans les actes essentiels de la vie quotidienne.
En tant qu'Auxiliaire de vie / Assistant(e) de vie, vous aurez pour missions principales :
-          L'aide à la mobilisation et à l'hygiène (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) ;
-          L'accompagnement dans les sorties (au bras ou véhiculé) ;
-          Les courses, la préparation et l'aide à la prise de repas ;
-          L'entretien de l'espace de vie.
 
Notre process de recrutement :
-          Si votre candidature retient notre attention, Mme ROMAIN qui s'en occupera vous appellera par téléphone pour en savoir + sur vous.
-          Et si votre candidature se poursuit, alors Mme ROMAIN vous donnerons RDV au sein de notre agence pour vous rencontrer.

Entreprise

  • ADHAP Louviers

Offre n°132 : Adjoint au manager de rayon charcuterie traditionnelle H/F

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

Votre mission principale : Être le relais de l'esprit Commerçant AutrementEn collaboration avec votre manager, vous développez les compétences et les savoir-faire de votre équipe !Coordination de l'activité du rayonGestion commerciale / Merchandising / Promotions / Gestion flux marchandises / Accueil et conseil client / Application de la politique commerciale / Développement du compte d'exploitation du rayonRespect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaireÊtre le relais du manager auprès de l'équipeVotre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensembleVous avez envie de vous investir dans un métier passionnant et un emploi d'avenir. Travailler avec nous, c'est l'assurance d'ouvrir des portes à votre carrière professionnelle avec le soutien de votre direction.

Offre n°133 : Professeur / Professeure en soutien scolaire (H/F)

  • Publié le 16/04/2025 | mise à jour le 16/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 1 H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - VANDRIMARE ()

Donnez des cours de soutien scolaire à domicile à VANDRIMARE. Description du cours : Histoire-Géographie en 6ème à raison d'1h00, 1 fois/sem.
Rémunération : de 15,76 € à 24,16 € brut/h.
Horaires de soutien scolaire : à revalider.
Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.

Entreprise

  • Complétude

    Donnez des cours de soutien scolaire à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader du soutien scolaire sur ROUEN et sa région. Notre agence : 19 rue de la République 76000 ROUEN.

Offre n°134 : Technicien de maintenance itinérant - Rouen H/F

  • Publié le 16/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST JACQUES SUR DARNETAL ()

Nous recherchons pour notre client, leader de la formation aux métiers de l'industrie et du numérique, un Technicien de maintenance en itinérance en CDI qui sera basé à Rouen en itinérance dans la région.Le Technicien sur site est l'interlocuteur privilégié de leurs clients pour les questions liées à l'installation et au service après-vente. Il est en charge de l'exécution des dépannages, des maintenances, et des travaux vendus par les équipes commerciales et du développement de l'activité Service. Sur le secteur géographique qui lui est confié, il gère, intervient et parvient à remettre les éléments en fonctionnement selon les typologies de contrat souscrits par les clients¿: installation, maintenance, dépannage. Il est le garant de l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaires, de nombre d'équipements sous contrat, mais aussi de la qualité du service fourni et de l'image de marque de l'entreprise.GlobalIl veille à l'application opérationnelle de la stratégie et de la politique du groupe dans le domaine de l'installation et du service.Il s'engage à exprimer les besoins en terme de formation et respect des engagements liés aux plannings avec les impératifs des clients.Il est responsable de la sécurité du site mais surtout de sa personne lors des interventions par le respect du port des EPI qui lui sont remis.Il veille à la bonne application de toutes les règles de l'entreprise.Avant toute intervention, le technicien s'assure d'avoir tout le matériel nécessaire (préalablement chargé dans le véhicule utilitaire) et avoir pris connaissance du  dossier d'intervention au préalable.Sur place, dès son arrivée, il prend contact avec le client ou son représentant.Contrats de maintenanceIl veille au respect des engagements contractuels de l'entreprise envers ses clients¿:Réalisations des visites contractuelles de maintenance aux dates prévuesEtablissements de comptes rendus d'activitéEtablissement de plan de progrèsDépannagesIl est responsable des résultats lors de ses interventions et assure de façon global les remontées d'informations auprès de son responsable afin de répondre au besoin du site concerné (émission des devis, demandes particulièresp>Il analyse la panne, résolution du problème, mise en service et nettoyage des équipements.Il est le garant de la qualité et du respect des délais d'interventions vis-à-vis des clients. Il optimise, en collaboration avec les planificateurs, son emploi du temps afin de trouver la meilleure adéquation qualité / délai / rentabilité.Installation Intervention MaintenanceIl est responsable de la qualité d'exécution, du respect des dates et des temps alloués pour les interventions d'installation (travaux au contrat, travaux sur devis) ou d'intervention, avec comme objectif la satisfaction du client qui se traduira par un rapport d'intervention explicite et détaillé.En cas de réserves, il en réfère à sa hiérarchie et il doit tout mettre en œuvre afin d'assurer la levée totale de celles-ci.ClientsIl est l'interlocuteur privilégié des clients sur son secteur géographique.Ainsi, il prend en charge la résolution des litiges dans l'intérêt de l'entreprise en s'attachant à réduire les retards de règlement en évitant toute réclamation de la part de nos clients.Il réalise le suivi commercial chez les clients et soutient «¿la force de vente¿» sur tous les sujets techniques.Rapports d'activitéIl est le lien entre le terrain, les clients et la direction, ainsi il établit et transmet systématiquement après chaque intervention, un compte-rendu d'activité de son secteur par le bais du rapport d'intervention. Il suit et commente les indicateurs «¿installation & maintenancedont il est responsable.Il propose des plans d'actions dans un souci constant d'amélioration continue de la qualité.Il vérifie, traite et transmet les bons d'interventions réalisés par ses soins et les transmet pour saisie et facturation.DevisIl réalise ou aide à la réalisation des devis de travaux demandés par les clients. Il en effectue le suivi et la relance et s'attache à la constante amélioration du taux de transformation en commande et en CA.MatérielsLa société met à sa disposition tout un ensemble d'éléments pour lesquels le technicien s'engage à entretenir et à utiliser :un véhicule utilitaire est mis à sa disposition et doit être entretenu et rangé. En cas de problème avec ce dernier, le technicien doit impérativement en référé auprès de son Adjoint pour tout signalement. Une dotation (habillement) lui est remis afin de contribuer à une bonne image auprès de nos clients, ces vêtement doivent donc être entretenus, lavés et propre afin de contribuer à véhiculer une bonne image de l'entreprise.Des EPI (chaussure de sécurité, casquette coquée, lunettes de sécurité, gants, etc..) lui sont remis, et ces derniers doivent impérativement être portés lors de chaque interven

Offre n°135 : Grisel - Conducteur / Conductrice de bus (H/F)

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - CHARLEVAL ()

À propos de l'entreprise
La société Grisel, située à Gisors, est spécialisée dans le transport de voyageurs en car. Nous assurons divers services, principalement axés sur le transport scolaire et les trajets réguliers. Afin de renforcer nos équipes, nous proposons un parcours d'intégration pour les personnes souhaitant devenir conducteur·rice de transport en commun.
Ce que nous proposons
Vous êtes demandeur·euse d'emploi inscrit·e à Pôle Emploi et titulaire du permis B ?
Nous vous offrons une opportunité unique de développer vos compétences dans le secteur du transport de voyageurs :
Formation au Permis D : financement de la formation titre professionnel transport en commun sur route, pour une durée de 3 mois.
La formation commence début juillet à Beauvais.
Poste en CDI : À l'issue de cette formation, vous intégrez notre équipe en tant que conducteur·rice de car avec un contrat en CDI à temps partiel. Le temps de travail initial est de 80 heures par mois, avec possibilité d'évolution.
Conditions de travail : Vous bénéficierez de toutes les vacances scolaires et d'une coupure entre les périodes de conduite pour équilibrer votre emploi du temps.
Missions principales
Sous la supervision du·de la responsable de département, vos missions incluront :
Assurer les trajets scolaires en garantissant la sécurité, le confort, et le respect des horaires pour les enfants et les usagers.
Contribuer à une atmosphère positive et sécurisante dans le car, en entretenant des relations respectueuses avec les passagers.
Participer à l'entretien du véhicule en effectuant le nettoyage intérieur et extérieur.
Pourquoi rejoindre Grisel ?Nous croyons en la diversité et encourageons toutes les personnes motivées à postuler, indépendamment de leur âge, origine, ou genre. En rejoignant Grisel, vous entrez dans une équipe soudée et bienveillante où chaque membre est valorisé et soutenu.
Nous recherchons des candidat·e·s passionné·e·s par la conduite et à l'aise dans les interactions avec le public, en particulier les enfants. Aucun permis D ou expérience préalable dans le transport n'est requis ; nous investissons dans votre formation.
Pour postuler, il vous suffit de :
Être inscrit·e en tant que demandeur·euse d'emploi à Pôle Emploi.
Être titulaire du permis B.
Avoir un bon relationnel, un sens des responsabilités, et apprécier les échanges avec les passagers.

Entreprise

  • Grisel

    La société Grisel est une filiale du groupe Lacroix Savac (1er groupe de transport de voyageurs indépendant en Ile-de-France). Grisel met depuis plus de 20 ans sa passion et son savoir-faire en matière de transport de voyageurs en autocar à votre service. Les cars Grisel se chargent : - Du transport scolaire : chaque jour, nos cars bleus transportent des écoliers, des collégiens et des lycéens jusqu'à leur établissement. Aucun enfant ne devrait être en incapacité d'alle...

Offre n°136 : Manager de rayon charcuterie traditionnelle (H/F)

  • Publié le 12/04/2025 | mise à jour le 12/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

Votre mission principale : Transmettre votre savoir-faire à votre équipe Votre connaissance approfondie des produits vous permet de structurer et de valoriser vos étals, tout en garantissant un accueil chaleureux, des conseils avisés et une satisfaction client optimale.
Supervision complète des opérations du rayon : du laboratoire au rayonAccueil et conseil clientGestion commerciale Merchandising Promotions Gestion des stocks Gestion et optimisation du compte d'exploitation du rayonAnalyse des résultats et mise en uvre de plan d'actionManagement de l'équipe Formation régulière Planning adapté au flux clientRespect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Respect de la règlementation
Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Tout comme pour l'affinage des produits, le temps et l'attention sont primordiaux. Au sein de notre magasin, vous bénéficierez des deux pour vous épanouir. Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable et de qualité. Des questions ?
On vous dit tout sur le métier de chef de rayon département traditionnel, suivez le lien -> https: urlr.me dRwms
Contrat : CDI Temps plein
Service : Manager de rayon
Expérience : Indifférent
Niveau d'étude : Indifférent
Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes...
Fin connaisseur de vos produits, vous avez une parfaite connaissance de la réglementationManager dans l'âme, vous donnez le LA pour traduire au quotidien les valeurs humainesPrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnementTitulaire d'un CAP Charcutier fromager ou CAP BEP équivalent Vous, qui voulez...
Encourager votre équipe à progresser et se dépasserConstruire une vraie relation de confiance avec la clientèleGrandir au sein d'un magasin dont vous êtes fier Et nous, alors ? Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement. Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • U Les Commerçants

Offre n°137 : POISSONNIER (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

Nous recherchons un poissonnier (H/F) pour rejoindre l'équipe d'une grande surface située à Franqueville-Saint-Pierre. Si vous êtes passionné(e) par les produits de la mer et que vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, cette offre est faite pour vous !

Vos missions :

- Découper, préparer et mettre en valeur les poissons et fruits de mer.
- Assurer la vente au comptoir, conseiller les clients et répondre à leurs besoins.
- Veiller à la qualité, la fraîcheur et la présentation des produits.
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
- Gérer les stocks et effectuer les commandes

- Expérience significative dans le domaine de la poissonnerie, idéalement en grande surface ou en boutique.
- Sens du service client et bonne présentation.
- Connaissance des normes HACCP et des règles de sécurité alimentaire.
- Autonomie, rigueur et dynamisme.

Entreprise

  • SUPPLAY ROUEN

Offre n°138 : Alternance Commercial terrain - Boos (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

Description :
L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, groupe leader dans la sécurité, un Commercial terrain en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2,Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5).
Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !
Missions :
Lors de votre intégration, vous aurez une formation complète d'une semaine sur les solutions que vous allez vendre, puis vous serez en binôme avec votre tuteur pour vous imprégner du quotidien d'un commercial.
Sous la responsabilité du Responsable d'Equipe, vous serez en charge des missions suivantes :
Développer et entretenir son portefeuille client dans les meilleures conditions
Organiser et optimiser sa semaine de rendez-vous
Comprendre les besoins des clients pour proposer les meilleures solutions et conclure la vente
Effectuer les installations des équipements chez les clients et les accompagner jusqu?à leur entière satisfaction
Profil :
Vous êtes le ou la candidat idéal si :
Vous avez une fibre commerciale et une forte envie d'apprendre
Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)
Plusieurs postes à pourvoir TOUTE LA FRANCE
Belle opportunité : formation complète dès votre arrivée, accompagnement continu, prime annuelle d'intéressement et de participation (environ un mois de salaire) , mutuelle, prévoyance, CSE, participation repas, accès à la communauté d'alternants du Groupe, .
Rémunération selon niveau d'études + âge + commissions en fonction du nombre de ventes réalisées + 13e mois + Véhicule de fonction avec une carte essence (après 3 mois), un téléphone portable et une tablette
Formation prise en charge à 100% par l'entreprise

Entreprise

  • ISCOD

    ISCOD

Offre n°139 : Baby-sitter (H/F)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 4 H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - BOIS D ENNEBOURG ()

Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à BOIS D ENNEBOURG pour 4 heures de travail par semaine pour baby-sitter 1 enfant, 6 ans.
Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, activités petite enfance.
Rémunération : 11,88 € brut/heure.
Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.

Entreprise

  • Kinougarde

    Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur ROUEN et sa région. Notre agence : 9 rue Grand Pont 76000 ROUEN. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.

Offre n°140 : Employé / Employée de ménage H/F

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 10 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 27 - PERRIERS SUR ANDELLE ()

Shiva Louviers recherche pour le compte de ses particuliers employeurs de Perriers-sur-andelle et alentours, des employé(e)s de maison dynamiques, motivé(e)s, attentionné(e)s.
Vous recherchez un emploi qui s'adapte à vos disponibilités ou un complément de revenus, SHIVA est la solution !
Qui sommes-nous ?
Créée en 2002, Shiva a su s'imposer comme l'enseigne de référence du ménage et repassage à domicile. A travers son réseau près de 603 agences, Shiva recherche en permanence des employés de maison avec de l'expérience et amoureux du travail bien fait pour le compte de ses 200 000 clients particuliers qui lui font confiance
Responsabilités :

Maintien de la propreté des maisons de nos clients
Exécution de tâches de nettoyage régulières et périodiques

Vos missions :

Entretien courant du domicile (nettoyage, rangement, etc.)

· - Entretien quotidien de la maison : rangement, dépoussiérage, nettoyage des pièces de vie et sanitaires, entretien des sols
· -Entretien du linge : repassage et pliage du linge.
PROFIL
Profil recherché :

Une première expérience dans des fonctions d'employé(e) de maison ou d'hôtellerie est souhaitable
Le sens de l'organisation, rigoureux(se) et autonome
Une bonne aisance relationnelle
Une bonne connaissance des techniques d'entretien du logement et du linge
Maîtrise des protocoles de nettoyage, des produits et des équipements
Permis B souhaité

Votre rémunération et vos avantages :

CDD 24 mois - Temps partiel ou temps complet
Salaire brut horaire de 14.10€ à 16.67€/heure
tarifs préférentiels assurance - mutuelle - permis de conduire
Prime de parrainage / Chèques cadeaux à partir de 50€
Planning adapté et prestations près de chez vous


Horaires flexibles

· Du lundi au vendredi
Lieu du poste : Déplacements fréquents

Entreprise

  • Shiva Louviers

Offre n°141 : Employé / Employée de ménage H/F

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 15 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - FLEURY SUR ANDELLE ()

Shiva Louviers recherche pour le compte de ses particuliers employeurs de Fleury sur andelle et alentours, des employé(e)s de maison dynamiques, motivé(e)s, attentionné(e)s.
Vous recherchez un emploi qui s'adapte à vos disponibilités ou un complément de revenus, SHIVA est la solution !
Qui sommes-nous ?
Créée en 2002, Shiva a su s'imposer comme l'enseigne de référence du ménage et repassage à domicile. A travers son réseau près de 603 agences, Shiva recherche en permanence des employés de maison avec de l'expérience et amoureux du travail bien fait pour le compte de ses 200 000 clients particuliers qui lui font confiance
Responsabilités :

Maintien de la propreté des maisons de nos clients
Exécution de tâches de nettoyage régulières et périodiques

Vos missions :

Entretien courant du domicile (nettoyage, rangement, etc.)

· - Entretien quotidien de la maison : rangement, dépoussiérage, nettoyage des pièces de vie et sanitaires, entretien des sols
· -Entretien du linge : repassage et pliage du linge.

Entreprise

  • Shiva Louviers

Offre n°142 : Poissonnier (H/F)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

Votre mission principale : Régaler le palet des clients avec la fraicheur de vos produits de la mer
Avec des conseils avisés, vous aidez les amateurs de poissons et fruits de mer à trouver leur bonheur. Sur votre étal, ne sont présentés que des produits issus de la pèche responsable.
Préparation et découpe des produitsGestion des marchandises Attractivité du rayon Conseil aux clientsRespect des règles traçabilité et de sécurité alimentaire

Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble
Rien ne vous arête , vous avez la passion pour les produits de qualité, mais surtout une volonté d'apprendre et de développer votre expertise. a tombe bien, chez U nous vous offrons l'opportunité de vous épanouir au sein d'une équipe de passionnés.
Des questions ?
On vous dit tout sur le métier de poissonnier, suivez le lien -> https: urlr.me fPbrZ
Contrat : CDI Temps plein
Service : Poissonnerie
Expérience : Au moins 5 ans d'expérience
Niveau d'étude : Indifférent
Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes...
Attentif, vous conseillez parfaitement les clientsRigoureux et organisé, vous connaissez les normes d'hygiène sur le bout des doigtsFier de votre métier et de vos produits au service d'un commerce responsable et engagéTitulaire d'un CAP Poissonnier ou CAP BEP équivalent Et nous, alors ?
Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés :

Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux
Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • U Les Commerçants

Offre n°143 : TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F)

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - SERVAVILLE SALMONVILLE ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, sur le secteur de Servaville Salmonville, un Technicien de Maintenance F/H.Dans le respect absolu des consignes de sécurité, vous intervenez sur un parc de machines variées (mécanique, électronique, pneumatique...).
Vous appliquez la maintenance préventive des équipements de fabrication.
Vous réalisez les interventions de maintenance en interne et vous démontez/remontez les équipements de fabrication.
Vous participez à l'amélioration continue, vérifiez le bon fonctionnement des équipements de surgélation et de la centrale froid et assurez le démarrage des lignes.
À votre arrivée, vous bénéficiez d'une période de formation avec un technicien de maintenance expérimenté, qui vous transmettra son savoir-faire et ses connaissances de l'environnement de travail.
Les horaires du poste sont en 3x8, sur 4 jours.
Le poste, situé sur le secteur de Servaville Salmonville, est à pourvoir dans le cadre d'un contrat.
La rémunération annuelle brute est à négocier en fonction de votre expérience.

Entreprise

  • Expectra

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°144 : DÉVELOPPEUR WEB FULLSTACK PHP ET JAVASCRIPT F/H - Informatique de gestion (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 76 - BOOS ()

Descriptif du poste:
Vous intégrez une équipe dynamique et passionnée, prête à relever tous les défis du développement web.
Vos missions : 

- Concevoir et implémenter des fonctionnalités en PHP et JavaScript.
- Garantir un code de qualité, performant et évolutif.
- Travailler avec les équipes design et produit pour une expérience utilisateur optimisée.
- Mettre en place les tests et l'intégration continue pour assurer la stabilité des applications.

Profil recherché:
Les indispensables pour décrocher ce poste : 

- Un bac +3 min. en informatique 
- Une première expérience d'au moins 2 ans, hors apprentissage
- Une bonne maîtrise de PHP et de son Framework Laravel
- De solides compétences en JavaScript, particulièrement en Vue.js
- Le sens de la communication 

Vous êtes sensibilisés aux bonnes pratiques et vous aimez travailler en équipe. 


Pourquoi rejoindre notre client ? 

- Une équipe soudée et bienveillante 
- Des projets stimulants et innovants 
- Un cadre de travail ouvert aux idées 
- Télétravail partiel possible 

Notre équipe consulte les candidatures au quotidien. Si votre profil retient notre attention, nous vous appelons dans les 3 jours.
Dans l'éventualité où vous n'auriez pas de retour, cela implique que votre CV ne correspond pas aux attentes de notre client cette fois-ci.

À vos candidatures ! 

Entreprise

  • MOMENTI

    MOMENTI, Cabinet de Recrutement et Chasse de Tête, recherche pour le compte de son client, dans le cadre d'un CDI, un(e) Développeur Web Fullstack PHP JavaScript. Rejoignez une entreprise innovante et en pleine croissance, où vos idées comptent vraiment !

Offre n°145 : Responsable Qualité & Environnement H/F

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 27 - ROMILLY SUR ANDELLE ()

? Localisation & rattachement
Rattaché(e) à la Directrice Système Qualité, vous jouerez un rôle clé dans le déploiement et l'animation de la politique QHSE en lien avec le plan stratégique du groupe. Vous serez responsable de la gestion des réclamations clients et de la mise en œuvre des améliorations de l'organisation sur la base des normes ISO9001, ISO45001 et ISO14001.
 

? Poste en CDI, basé à Romilly-sur-Andelle (27).
 

? Vos missions
? Assurance Qualité
Déployer et animer la politique QHSE, tout en établissant et suivant le budget prévisionnel des activités Qualité et Environnement du site.Manager les audits externes et proposer des améliorations organisationnelles basées sur les normes ISO 9001 et ISO 14001.Superviser la gestion de la métrologie, suivre les indicateurs de performance QHSE, et préparer les éléments nécessaires à la revue de Direction Site.? Clients
Gérer les réclamations clients, suivre leurs traitements et plans d'actions.Être l'interlocuteur principal lors des audits clients et de la constitution des dossiers Qualité et RSE.? Produits
Participer activement à l'industrialisation et la maîtrise des risques des nouveaux produits au sein des équipes projets.Organiser les validations qualité des échantillons et des préséries, et valider les aspects qualité des notices et documentations commerciales.Suivre les actions correctives et préventives, constituer les dossiers techniques de certification produit, et réaliser la Safety Review avant mise sur le marché.? Production
Créer et mettre en place les gammes de contrôle de production pour garantir le niveau de qualité souhaité.Veiller au respect des contrôles qualité et assurer la gestion des non-conformités.Piloter les actions correctives et préventives, et bloquer toute fabrication dès qu'un produit est déclaré non conforme.? Fournisseurs
Participer à la sélection, qualification et évaluation annuelle des fournisseurs.Assurer le suivi Qualité des fournisseurs, rédiger les cahiers des charges qualité, et élaborer les plans de contrôle pour les contrôles déportés.Valider l'efficacité des actions correctives mises en place par les fournisseurs.? Environnement
Assurer la veille réglementaire environnementale et animer les projets de réduction carbone.Intégrer les aspects et impacts environnementaux dans les orientations et décisions industrielles.

Cette liste est non exhaustive : votre rôle sera clé dans l'amélioration continue et la stratégie Qualité & Environnement du site ! ?? Profil recherché :
Formation : Bac +5 ou Bac +3 avec expérience en qualité/environnement industriel.Compétences techniques :Lecture de plans et dossiers techniques.Maîtrise des outils qualité et des normes ISO 9001 et ISO 14001.Capacité à identifier les risques produits.Expérience en analyse et application de référentiels normatifs et réglementaires.Langues : Anglais professionnel requis.Qualités humaines : Pédagogie, esprit de synthèse, pragmatisme, sens de la communication et de l'écoute.? Rémunération & primes
Salaire sur 13 moisParticipation & intéressement aux résultats de l'entreprisePrime sur objectifs

AVANTAGES DE L'ENTREPRISE :
 

? Protection & bien-être
Mutuelle prise en charge à 80 % par l'employeurPrévoyance incluseService d'écoute et d'accompagnement psychologique 24h/24? Organisation & équilibre
Poste au forfait jour avec flexibilité dans l'organisation du travailIndemnité de transport selon barème en vigueurService restauration avec participation de l'employeur (optionnel)

? Pourquoi nous rejoindre ?
Opportunité de jouer un rôle stratégique dans une entreprise en pleine croissance.Environnement de travail dynamique et collaboratif.Possibilités de développement professionnel et de formation continue.Si vous êtes passionné par la qua

Offre n°146 : Caviste (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

Vous êtes passionné par le monde du vin et des spiritueux? Vous aimez conseiller les clients et partager votre expertise? Rejoignez notre équipe au Super U de Franqueville-Saint-Pierre en tant que caviste (H F) Vos missions :
Accueillir et conseiller les clients avec expertise et convivialitéAssurer la gestion des stocks et le bon approvisionnement du rayonMettre en avant les produits à travers des animations et dégustationsVeiller à la qualité et à la présentation du rayon vins et spiritueuxTravailler en étroite collaboration avec l'équipe du magasin Ce que nous offrons :
Un CDIUne opportunité de travailler en toute autonomie13ème mois, prime en juillet, CE, MutuelleMagasin ouvert du lundi au Dimanche
Contrat : CDI Temps plein
Service : Vente alimentaire
Expérience : Au moins 5 ans d'expérience
Niveau d'étude : Indifférent
Connaissances approfondies en nologie et en accords mets-vinsexpérience dans un poste similaireSens du commerce et du service clientDynamique, autonome et passionné(é) par le secteur

Entreprise

  • U Les Commerçants

Offre n°147 : Super U - Charcutier / Charcutière (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

Votre mission principale : Faire rayonner les produits du terroir et valoriser les producteurs locaux
Saucisse ou jambon, vous exigez la qualité en rayon, du serial « grillé » à la satisfaction ! Avec passion, vous partagez l'histoire des produits ainsi que leur délicieux goût du terroir.
Accueil et conseil aux clients / Information sur les offres spéciales
Préparation des produits / Création de recettes
Merchandising et valorisation du rayon
Gestion des stocks et de l'approvisionnement
Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble
Tout comme pour l'affinage des produits, le temps et l'attention sont primordiaux. Au sein de notre magasin, vous bénéficierez des deux pour vous épanouir. Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable et de qualité.
Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes.
À l'écoute de vos clients, vous être l'interlocuteur de référence
Rigoureux et organisé pour assurer la réglementation et la sécurité alimentaire
Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement
Fier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagé
Titulaire d'un CAP Charcutier ou CAP/ BEP équivalent
Et nous, alors ?
Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés :
Pause de 5% du temps de travail rémunérée
Prime annuelle
Mutuelle
Prévoyance
Autres avantages financiers selon ancienneté
Mobilité interne au sein du magasin
Autorisations d'absences pour événements familiaux
Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Super U

    Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.

Offre n°148 : Super U - Chef de rayon charcuterie (H/F)

  • Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 12/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

Votre mission principale : Transmettre votre savoir-faire à votre équipe
Votre connaissance approfondie des produits vous permet de structurer et de valoriser vos étals, tout en garantissant un accueil chaleureux, des conseils avisés et une satisfaction client optimale.
Supervision complète des opérations du rayon : du laboratoire au rayon
Accueil et conseil client
Gestion commerciale / Merchandising / Promotions / Gestion des stocks / Gestion et optimisation du compte d'exploitation du rayon
Analyse des résultats et mise en œuvre de plan d'action
Management de l'équipe / Formation régulière / Planning adapté au flux client
Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire / Respect de la règlementation
Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble
Tout comme pour l'affinage des produits, le temps et l'attention sont primordiaux. Au sein de notre magasin, vous bénéficierez des deux pour vous épanouir. Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable et de qualité.
Des questions ?
On vous dit tout sur le métier de chef de rayon / département traditionnel, suivez le lien -> https://urlr.me/dRwms
Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes.
Fin connaisseur de vos produits, vous avez une parfaite connaissance de la réglementation
Manager dans l'âme, vous donnez le LA pour traduire au quotidien les valeurs humaines
Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement
Titulaire d'un CAP Charcutier fromager ou CAP/ BEP équivalent
Vous, qui voulez.
Encourager votre équipe à progresser et se dépasser
Construire une vraie relation de confiance avec la clientèle
Grandir au sein d'un magasin dont vous êtes fier
Et nous, alors ?
Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement.
Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Super U

    Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.

Offre n°149 : Super U - Poissonnier / Poissonnière (H/F)

  • Publié le 09/03/2025 | mise à jour le 09/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

Votre mission principale : Régaler le palet des clients avec la fraicheur de vos produits de la mer
Avec des conseils avisés, vous aidez les amateurs de poissons et fruits de mer à trouver leur bonheur. Sur votre étal, ne sont présentés que des produits issus de la pèche responsable.
Préparation et découpe des produits
Gestion des marchandises / Attractivité du rayon
Conseil aux clients
Respect des règles traçabilité et de sécurité alimentaire
Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble
Rien ne vous « arête », vous avez la passion pour les produits de qualité, mais surtout une volonté d'apprendre et de développer votre expertise. Ça tombe bien, chez U nous vous offrons l'opportunité de vous épanouir au sein d'une équipe de passionnés.
Des questions ?
On vous dit tout sur le métier de poissonnier, suivez le lien -> https://urlr.me/fPbrZ
Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes.
Attentif, vous conseillez parfaitement les clients
Rigoureux et organisé, vous connaissez les normes d'hygiène sur le bout des doigts
Fier de votre métier et de vos produits au service d'un commerce responsable et engagé
Titulaire d'un CAP Poissonnier ou CAP/ BEP équivalent
Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés :
Pause de 5% du temps de travail rémunérée
Prime annuelle
Mutuelle
Prévoyance
Autres avantages financiers selon ancienneté
Mobilité interne au sein du magasin
Autorisations d'absences pour événements familiaux
Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Super U

    Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.

Offre n°150 : Chargé d'affaires en VRD F/H - Commercial (H/F)

  • Publié le 07/03/2025 | mise à jour le 07/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 76 - BOOS ()

Descriptif du poste:

ECR Environnement intervient auprès des acteurs privés et publics de la construction et de l'aménagement pour des missions de conseils, d'assistance ou de maîtrise d'œuvre VRD.

Nos missions VRD peuvent s'étendre en tout ou partie de l'étude de faisabilité jusqu'à la phase réception des travaux et comprendre d'éventuelles missions complémentaires portant sur la géotechnique, l'environnement ou la topographie.



Dans ce cadre, vous serez en charge de la réalisation des projets d'aménagement urbain (des études de faisabilité jusqu'aux plans DCE). Vous aurez également en charge la relation client et les réponses aux appels d'offres.

Vous devrez :
* Mener et suivre les études techniques des projets sur toutes les phases : élaboration, présentation et validation auprès du client, conception (EP, AVP, PRO, DCE) et suivre la réalisation.
* Réaliser le suivi contractuel des opérations (suivi technique, administratif et financier), puis en rédiger les comptes rendus.

Vous êtes formé(e), autonome, rigoureux(se), volontaire.



Pour en savoir plus sur nos projets réalisés, rendez-vous sur la page de notre site internet dédié à l'ingénierie VRD

Profil recherché:

Vous avez un diplôme d'Ingénieur ou d'un Master (ou équivalent) dans le domaine des Travaux Publics ou Génie Civil, et avez une expérience de 5 ans minimum en gestion de projets, ou, vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire.

Vous avez une grande connaissance d'attribution des marchés publics et des techniques en ingénierie VRD.

Compétences requises :


* Connaissances des techniques en ingénierie VRD

* Gestion d'affaires

* Maîtrise des logiciels Autocad et Covadis

* Connaissances des contraintes techniques réglementaires liées à la conception de l'aménagement urbain.


Vous accordez de l'importance aux relations humaines et vous souhaitez vous investir dans une société en développement.



Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés.


Pourquoi devriez-vous nous rejoindre ?

En intégrant ECR environnement, vous rejoignez un groupe mais avant tout une agence à taille humaine, avec une synergie collective.

Rejoindre nos équipes, c'est aussi participer à des projets variés et intégrer une société en pleine croissance, présente depuis 1999 sur le marché national et international.

De multiples opportunités et avantages vous y attendent :


* Prime de vacances

* Semaine de 4 jours et demi

* Mobilité interne

* Formations régulières

* Prise en charge des frais de déplacement

* Mutuelle (prise en charge à 100% par l'employeur, formule de base)

* Prévoyance

* Chèques-cadeaux en fin d'année

* Horaires de journée

* 8 RTT

* Journées de cohésion

Entreprise

  • ECR ENVIRONNEMENT ROUEN

    ECR Environnement est un bureau d'études et de conseil indépendant spécialisé dans les études géotechniques & études de sol, la topographie et la détection de réseaux, l'ingénierie VRD & aménagements urbains et les études environnementales. Notre Groupe de 470 collaborateurs est réparti sur le territoire national, en Espagne, et aux Antilles-Guyane, les 27 agences se développent dans le but de favoriser la proximité managériale, la prise d'initiative et la réactivité f...

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