Consulter les offres d'emploi dans la ville de Gassin située dans le département 83. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 16 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Gassin. 134 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 83 - ST TROPEZ, 83 - LA MOLE, 83 - GRIMAUD ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
La Ville de Saint-Tropez recherche 2 Opérateurs / Opératrices de vidéoprotection H/F pour rejoindre son équipe. Au sein du CSU de la Police Municipale, vous contribuez à la sécurisation des lieux, de la voie publique, des espaces et des bâtiments publics par le biais de la vidéoprotection. Vous exploitez les images en vue d'informer les partenaires chargés d'intervenir sur les sites Sous l'autorité du directeur de la police municipale, vous aurez pour missions: - Assurez le suivi des équipages de police municipale et passez, par radio, les consignes. - Observez, analysez et exploitez les images et informations de la vidéoprotection : . surveillance générale passive . surveillance générale active, . recherche active, . veille événementielle, . sécurisation des agents de police. - Assurez l'extraction des images enregistrées sur réquisition judiciaire - Participez à la maintenance technique de premier niveau des équipements de vidéo-protection : vous vérifiez les masquages et champs de vision, vous aidez à la définition des cycles automatiques ou des prépositions des caméras, vous signalez les pannes auprès des interlocuteurs compétents. - Vous prenez les appels d'urgence et faites la liaison avec les équipages. - Vous contribuez au fonctionnement et à l'organisation du centre de supervision urbain : contrôle d'accès, alerte sur les dysfonctionnements, procédures d'exploitation des images. - Gestion de bornes rétractables d'accès, à distance. Contraintes du poste: - Discrétion et secret professionnelle - Cycle de travail en roulement Avantages collectifs: - Forfait mobilité durable - Carte Ticket Restaurant - Parking à disposition - Prise en charge du stationnement ou navette maritime - Vélo à assistance électrique à disposition pour déplacement professionnel - Participation à la mutuelle prévoyance à hauteur de 25 Euros
Merci d'adresser : Lettre de candidature avec CV à : Madame le Maire Hôtel de Ville BP 161 83992 Saint-Tropez cedex Ou par mail à : recrutement@ville-sainttropez.fr
Vous recherchez un emploi stimulant qui vous permet d'avoir un réel impact auprès des enfants ? Vous aimez animer, organiser, coordonner et accompagner une équipe ? Cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions principales En tant qu'Animateur(trice), vous aurez un rôle clé au sein de l'accueil de loisirs situé à La Mole, en dehors des vacances scolaires. Vous serez chargé(e) de : - Encadrer et animer des groupes d'enfants âgés de 3 à 12 ans les midis, avant et après l'école, et le mercredi toute la journée (hors temps périscolaire). - Proposer et mettre en œuvre des activités variées : ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives. - Garantir la sécurité physique et affective des enfants ainsi que le respect des règles de vie en collectivité. - Accompagner le directeur de l'ACM dans la mise en place des animations et l'évaluation du projet pédagogique, en lien avec les éléments fournis par l'Odel. Pendant les vacances scolaires, vous assurerez le poste de Directeur(trice) d'ACM sur le site de Gassin. Vos responsabilités complémentaires - Respecter les procédures et les cadres réglementaires liés à la fonction. - Participer à la coordination et à l'évaluation de l'équipe d'animation. - Contribuer à la définition des orientations pédagogiques du centre. - Animer la relation avec les familles. - Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. Diplômes requis : - BAFD (ou en cours), - ou BPJEPS Loisirs Tous Publics, - ou BPJEPS avec UC Direction, - ou diplôme équivalent reconnu. Expérience souhaitée : - Expérience réussie sur un poste similaire (animation et direction). Compétences et qualités attendues : - Bonne connaissance du développement de l'enfant. - Sens des responsabilités et de l'organisation. - Capacité à écouter, accueillir et s'adapter. - Esprit d'initiative, de créativité et de travail en équipe. - Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité. - Polyvalence et rigueur. Pourquoi nous rejoindre ? - Un cadre de travail motivant et bienveillant, propice à l'épanouissement professionnel. - Une expérience valorisante avec des responsabilités évolutives. - L'appui et l'expertise de l'Odel dans la mise en œuvre de votre mission. Vous pouvez postuler directement à l'adresse mail suivante : servicerh@odelvar.com ou bien par sms au 06 73 62 45 83 à l'attention de Mr MOLLET Christophe. Merci de nous préciser le numéro de l'offre, le titre de l'offre pour laquelle vous postulez, le lieu, votre Nom et Prénom et vos disponibilités
Rejoignez l'Odel et participez à une aventure extraordinaire où vous aurez un impact significatif sur la vie de plus de 26 000 jeunes chaque année ! Chez Odel, nous sommes fiers d'organiser des séjours de vacances, des centres de loisirs et des classes de découverte qui offrent aux jeunes des expériences inoubliables. Nous croyons fermement que chaque enfant mérite des moments de bonheur, d'apprentissage et de partage, et nous travaillons dur pour rendre cela possible.
Hôtel familial 1 étoile de 15 chambres, situé au cœur du village de Saint-Tropez, recherche un(e) réceptionniste pour assurer l'accueil des clients et la gestion quotidienne de la réception. Sous la responsabilité du responsable d'hébergement, vous êtes en charge de l'accueil physique et téléphonique, des réservations (PMS Dylog), des arrivées/départs, de la facturation, et du service des petits déjeuners. Horaires: 7h00 à 14h00 ou 14h à 21h00. Organisé(e), autonome et doté(e) d'un excellent sens du service, vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les logiciels de gestion hôtelière. Vous parlez anglais couramment, et une seconde langue est un atout. Poste en CDI à temps plein, week-ends et jours fériés inclus. Présence renforcée en saison estivale.
Vous souhaitez contribuer au bien-être des enfants et évoluer dans un environnement bienveillant et dynamique ? Rejoignez une équipe engagée au sein du Pôle Enfance de la Ville de Saint-Tropez, où la propreté et l'hygiène sont au cœur de la qualité d'accueil et de la sécurité de tous. La mission principale: Assurer l'entretien et la propreté des locaux du Pôle Enfance dans le respect des protocoles d'hygiène et de sécurité, afin de garantir un environnement sain et agréable pour les enfants, le personnel et les familles. Les activités quotidiennes: -Nettoyer et désinfecter les sols et surfaces -Entretenir les sanitaires enfants et adultes -Désinfecter les poignées de portes, interrupteurs et zones de contact fréquent -Aérer régulièrement les pièces -Participer à la traçabilité des tâches d'entretien (feuilles de passage, cahiers de suivi) -Balayer et nettoyer les couloirs -Vider les poubelles, remplacer les sacs et désinfecter les contenants si nécessaire -Respecter le tri des déchets selon les consignes de la structure Les missions régulières: -Nettoyage des vitres -Entretien du local poussettes Profil recherché: -Titulaire d'une première expérience dans le nettoyage en collectivité -Connaissance des règles d'hygiène en milieu accueillant du jeune public -Esprit d'équipe, sens du service public et discrétion professionnelle Conditions de travail: -Jours travaillés : du lundi au vendredi (hors week-end) -Horaires : selon les besoins du service (6h00-13h24 ou 12h36-20h00) -Lieu de travail : Pôle Enfance -Tenue professionnelle : vêtements de travail et équipements de protection individuelle obligatoires (masque, gants, etc.) - Encadrement : sous la responsabilité de la directrice du pôle enfance - Habilitation : formation à l'utilisation de l'autolaveuse requise -CDD à temps complet : 6 mois renouvelables + 37h / semaine et 12 jours de RTT -Rémunération: selon la grille indiciaire de la fonction publique territoriale Avantages collectifs: - CNAS (offres de loisirs, sport, culture) + Amicale du personnel - Politique de formation active tout au long de la carrière - Complément indemnitaire annuel (CIA) versé en fin d'année - Prise en charge totale du stationnement ou de la navette maritime - Forfait mobilités durables - Carte Tickets restaurant de 9€ par jour de travail, pris en charge à 60% par l'employeur - Participation à la mutuelle prévoyance et à la mutuelle santé à hauteur de 25 euros chacune - Accès à un vélo à assistance électrique pour les déplacements professionnels - Accès à des installations sportives de la ville pendant la pause méridienne Pour postuler, envoyez votre candidature complète à l'adresse suivante: recrutement@ville-sainttropez.fr Rejoignez la ville de Saint-Tropez et participez activement à la qualité de vie et à la sécurité des enfants au sein du Pôle enfance!
Eurocom Stratégies Centre de Formation, spécialisé dans le recrutement pour le secteur du commerce et de la vente depuis plus de 20 ans, propose un parcours enrichissant grâce à nos programmes en alternance allant jusqu'au BAC +2. Vous aussi, engagez-vous à nos côtés et partagez nos valeurs. Nous vous proposons en partenariat avec BOULANGERIE PAUL d'intégrer un CDD en tant qu'alternant au poste de Conseiller de vente en boulangerie pour intégrer un Titre Professionnel de niveau Bac. Trois postes sont à pourvoir un poste à Grimaud, un poste à Ste-Maxime et un poste à Gassin. Pour développer vos compétences, vous aurez comme mission : Le conseiller de vente actualise régulièrement ses connaissances sur les produits et services de l'unité marchande et de ses concurrents. Il met en valeur les produits en promotion et les nouveautés. Il suit les préconisations d'implantation pour créer l'ambiance appropriée afin de développer les ventes et veille en permanence à la bonne présentation des produits. Le conseiller de vente accueille le client, Il analyse les besoins et les attentes du client, construit une argumentation individualisée, traite les objections, négocie, conclut la vente et prend congé. Contrat de 35h/semaine sur 12 mois, poste à pourvoir immédiatement ! Horaires : amplitude 6h30 - 20h00, semaines de 5/6 jours matinée, journée (en coupure) ou après-midi. Salaire : de 774,77 à 1.801,80 € BRUT selon âge et diplôme. Les avantages de la formation : - Formation gratuite et rémunérée, - Prêt d'un ordinateur portable, - Accessible aux personnes en situation de handicap, - Plusieurs aides de l'Etat : aide au permis (500€), aide au logement, etc. Profil recherché : - Vous souhaitez préparer un diplôme de niveau BAC et acquérir une expérience pratique, - Vous êtes une personne dynamique, curieuse et impliquée, - Si vous avez déjà obtenu un Titre Professionnel de Conseiller de vente vous n'êtes pas éligible à cette formation, Ce que nous offrons : - Un accompagnement personnalisé, - Une expérience enrichissante, - Un diplôme vous permettant d'évoluer dans le domaine de la vente, Cette offre vous intéresse ? pour postuler envoyez votre candidature à l'adresse suivante : rec.boulangeriepaul@eurocomstrategies.com
Nous sommes à la recherche de vendeurs ou vendeuses motivés, et dynamiques !!! N'hésitez pas à nous envoyer votre CV ! Nous recrutons tout profil !
Histoire d'Or, Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins en France ! Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe. Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail. Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle. Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client. Vous recherchez une stabilité professionnelle et avez pour perspective d'évoluer. Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente ! Nous prendrons le temps de vous accompagner dès votre arrivée avec un parcours de formation personnalisé et des outils innovants pour faciliter votre intégration. Intégrer Histoire d'Or c'est : Être un ambassadeur de l'enseigne Leader de la bijouterie en France. Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné. Fournir un service client exceptionnel pour les accompagner dans les moments forts de leur vie. Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin. Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace. Ce que nous offrons : Une rémunération attractive et variable, avec des primes mensuelles, trimestrielles, annuelles et une participation pour partager nos réussites collectives. Des remises exceptionnelles sur nos magnifiques collections, toute l'année. Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain et la collaboration. Une carte de tickets-restaurant. Une mutuelle familiale. Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc). Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc). Et demain ? Au sein de notre entreprise, nous avons à cœur de faire grandir nos collaborateurs pour qu'ils se sentent épanouis. Chez Histoire d'Or, plusieurs perspectives s'offrent à vous tout au long de votre carrière : évolutions (vendeur expert, manager) et mobilités (géographique, poste siège).
Vous aimez le contact client, le travail en équipe et vous savez jongler entre administratif et commerce ? Vous avez le sens du service client et une forte capacité d'organisation ? Ce poste est fait pour vous ! Rejoignez ATS CASH, un club-entrepôt dynamique au cœur du Golfe de Saint-Tropez, ouvert aux professionnels et aux particuliers. en tant qu'Assistant(e) Commercial(e) et Administratif(ve) Vos missions principales : - Accueil et relation client - Gestion de caisse : Vous gérez l'ensemble des règlements clients , vous êtes responsable de la tenue de votre caisse et de son arrêté selon les procédures internes. - Suivi administratif : Vous garantissez l'application des procédures administratives - Saisie comptable :Vous effectuez la saisie des diverses opérations de caisse, validez et encaissez les acomptes liés aux commandes. - Gestion des litiges :Vous traitez les litiges clients - Ouverture des comptes clients :Vous ouvrez les comptes clients en collectant les documents obligatoires - Mise à jour des fichiers clients - Gestion des factures : Vous traitez les factures des frais généraux et tenez à jour les états de présence du personnel, en suivant les congés payés sous délégation de la direction. - Travail en en binôme et en collaboration étroite avec le reste du magasin pour fluidifier l'organisation Profil recherché : - Bac + 2 (Orientation gestion) - Vous êtes organisé(e), dynamique et doté(e) d'un excellent sens du relationnel. - Vous avez le goût du travail en équipe et savez faire preuve d'initiative. - Vous êtes rigoureux(se) et avez une bonne capacité à gérer les priorités. (Un Bac+2 est un plus, mais au-delà du diplôme, nous recherchons surtout une personne impliquée et motivée !) Poste à pourvoir à partir du mois de Novembre CDI - 35h hebdomadaires. Repos le samedi après-midi, le dimanche et un après-midi en semaine. - Rémunération : 25 000 € à 27 000 € Brut annuels, selon profil et compétences, 13e et 14e mois. - Remises sur vos achats en magasin. Nous cherchons avant tout des personnes motivées, sérieuses et prêtes à s'investir dans une aventure collective. Si vous aimez allier commerce et administratif, ce poste est fait pour vous !
Club-entrepôt ouvert aux professionnels et au particuliers* *sous conditions
Poste : Vous rejoindrez notre magasin Scarlett Galerie, boutique haut de gamme dédiée à la décoration, aux antiquités et aux objets d'art de vivre (Baobab, ST Dupont, Assouline.), située sur le port de Saint-Tropez. En tant que Vendeur H-F, vous serez chargé(e) de promouvoir les biens et services de la boutique et stimuler les ventes auprès d'une clientèle variée. - Accueillir, conseiller et fidéliser une clientèle exigeante et internationale - Développer, de manière constante, sa connaissance des produits du magasin - S'assurer de la propreté et du rangement du site - Participer au merchandising du site et à la mise en avant des ouvrages - Assurer la vente et l'encaissement - Gérer les commandes clients, les réceptions de livraisons, le réassort des rayons - Réaliser ces mêmes activités au sein de la Grande librairie tropézienne Place des Lices selon les besoins Profil : Formation supérieure en vente Expérience de 3 ans minimum dans le secteur de la vente de produits premium. - Anglais : niveau B2/C1 - Excellente aptitude à communiquer, argumenter, convaincre - Excellent relationnel - Capacités d'écoute - Bonnes connaissances des techniques de vente Informations supplémentaires : Localisation : Saint-Tropez Poste non logé Salaire : en fonction du profil et de l'expérience CDD 12 décembre - 11 janvier inclus
CONTRAT CDD DU 01/01/2026 AU 31/07/2026 FICHE DE POSTE - TAILLEUR DE VIGNES Intitulé du poste : Tailleur / Ouvrier viticole polyvalent Statut : Salarié agricole Temps de travail : 39 heures par semaine Rémunération : Heures supplémentaires : Payées Jours de congé : 2 jours fixes - le dimanche + 1 autre jour à convenir selon les besoins de l'exploitation Missions principales : Taille de la vigne selon les consignes du responsable. Ébourgeonnage : Binage du sol : travail de la terre entre les rangs pour aérer, désherber et entretenir le sol. Entretien général des vignes : palissage, relevage, effeuillage, vendanges selon la saison. Entretien du local de stockage : rangement, propreté, vérification du matériel et outils.
La Ville de Saint-Tropez recrute des agents recenseurs pour participer au recensement de la population qui aura lieu du 15 janvier 2026 au 14 février 2026 ( la période peut être prolongée jusqu'au 21 février si la période de collecte est rallongée). Plusieurs postes à pourvoir Missions : Sous l'autorité du coordonnateur communal et en lien avec l'INSEE, l'agent recenseur H/F , après avoir suivi une formation dispensée (2 demi-journée) par l'INSEE est chargé(e) de: -Effectuer la tournée de reconnaissance sur un secteur défini, -Déposer les documents de recensement et inciter à la réponse en ligne, -Collecter et contrôler les questionnaires papier, -Relancer les habitants non répondants, -Assurer un suivi régulier avec le coordonnateur communal, -Aider les habitants dans leurs démarches numériques. Profil recherché : -Bon relationnel, discrétion et sens de l'organisation, -Autonomie et disponibilité (soirées et week-ends possibles), -Connaissance du territoire appréciée, -Permis B souhaité. Conditions d'exercice : -Recrutement en qualité de vacataire, -Indemnisation selon les dispositions prévues par l'INSEE et la commune, -Disponibilité en soirée et le week-end possible. -Disposer d'un véhicule et d'un téléphone portable Rémunération : Bulletin individuel : 2 € Feuille de logement : 2 € Séance de formation : 50 € Forfait transport : 100 € Forfait reconnaissance : 100 € Prime de bon achèvement : 250 € L'agent H/F sera rémunéré (e) à la feuille conformément aux indications de l'INSEE. Vous pouvez transmettre votre candidature à l'adresse mail suivante: recrutement@ville-sainttropez.fr
Boulangerie nouvellement implantée à Ste-Maxime, recherche ses futur(e)s vendeurs/vendeuses en boulangerie afin de compléter son équipe. Les personnes doivent disposer d'une expérience en vente alimentaire de minimum 6 mois. Deux postes sont à pourvoir. Missions: - Assurer l'accueil et le conseil des clients - Procéder à la mise en place des marchandises et veillez à la propreté de l'espace de vente - Réaliser les ventes et encaissements Conditions: - Horaires tournants soit de 6H00 à 13H30 ou de 13H00 à 20H30 - Travail le weekend Intéressé(e) ? Postulez à cette offre d'emploi afin d'être convié(e) à participer une session de recrutement avec l'entreprise le 13/11/2025.
INTERMARCHE, entreprise familiale recrute un/une employé(e) libre-service H/F uniquement pour le samedi et le dimanche Poste à pourvoir immédiatement avec possibilité de prolongation du contrat Vos missions: Tenue de la caisse Mise en rayon Préparation du drive Participation à la bonne tenue du magasin Entretien et nettoyage des espaces de vente Poste non logé
Pour notre boulangerie située au centre historique de Ste Maxime. Nous sommes à la recherche d'un(e) vendeur(se) en boulangerie-pâtisserie. Nous acceptons tout profil ayant de l'expérience en caisse. Une formation vous sera dispensée en interne afin que vous connaissiez les pains et les pâtisseries. Ce poste nécessite : - de savoir fermer un magasin et clôturer une caisse en toute autonomie - d'être rapide en calcul mental pour le rendu monnaie à la caisse Vous travaillez soit le matin soit l'après-midi , le week-end obligatoirement le dimanche et avez un jour de repos dans la semaine ainsi que des après-midi. PLANNING TOURNANT SUR NOS TROIS MAGASINS SITUES A STE MAXIME. Vous êtes de nature dynamique, motivée et avez l'envie d'apprendre. Poste non logé. Possibilité de prolongation du contrat.
Au cœur du centre historique de Sainte-Maxime, la boulangerie Coulomb implantée depuis 1932, possède deux autres boulangeries qui sont dans la galerie du petit Carrefour place Mermoz et au Grand Carrefour route du plan de la tour, nous fabriquons tous nous même avec le savoir faire de plusieurs générations de Coulomb. Nous sommes également ouvert tous les jours de l'année du lundi au dimanche. Pour le plaisir gustative de nos clients.
Garage automobile recrute Secrétaire H/F Voici vos missions: - Accueil de la clientèle -Facturation -Devis -Restitution des véhicules Anglais courant exigé Poste à pourvoir à compter du 15 décembre Pour postuler uniquement par mail jnydepannage@gmail.com ou par téléphone : 07 50 15 75 74
Vos missions seront : Accueil des clients (physique et téléphonique) Bonne maîtrise des outils informatiques (Pack Office) Gestion du courrier (entrant et sortant), des appels téléphoniques, ainsi que le traitement et la réponse aux e-mails Gestion de l'agenda partagé et des rendez-vous Rédaction de tous types de documents (devis, factures), archivage et classement Facturation journalière Suivi des encaissements clients Soutien administratif (numérisation, archivage, organisation) Réception des colis Compétences requises : Anglais souhaité Horaires : 8h00 - 12h00 / 14h00 - 17h00
Société basée sur le Golfe de St Tropez, recherche un(e) agent(e) d'entretien de piscine. Vous intervenez chez des particuliers, copropriété et hôtels sur le golfe de St Tropez (Cavalaire, jusqu'au Issambres). Secteur attribué. Véhicule de fonction + Téléphone professionnel. Principales activités : - Assurer l'entretien de la piscine. - Nettoyer et entretenir les locaux conformément au protocole. - Effectuer des petites réparations de maintenance et de réparation (peinture, menuiserie...). - Respecter les consignes de sécurité du protocole d'entretien (port des EPI, manipulation du matériel...) - Respecter le dosage des produits conformément aux consignes et aux fiche de sécurité - Ranger méthodiquement les matériels, machines et produits. - Nettoyer les matériels et machines après usage. - Assurer l'approvisionnement des produits d'entretien et d'hygiène sur la demande du N+1. - Effectuer l'inventaire (suivi des stocks) - Informer sa hiérarchie sur toute anomalie constatée - Manipulation de produits chimiques afin d'effectuer le nettoyage de la piscine selon les consignes de sécurité. Poste ouvert aux débutants (es), formation assurée en interne. Jours travaillés : Du lundi au vendredi Horaires : L'été de Mai à Octobre : 6h - 15h avec une heure pause déjeuner 1h obligatoire (panier repas + indemnités de trajets) sauf vendredi ou vous terminez à 14h Le reste de l'année : 7h30 - 16h30 avec une pause déjeuner 1h sauf vendredi où vous terminez à 15h30 Mutuelle entreprise PRO BTP Compétences requises pour occuper le poste : - Capacité de travailler en équipe - Disponibilité, rigueur et ponctualité. Salaire : 2000 euros net comprenant les PANIERS REPAS et les INDEMNITES TRAJET . Salaire évolutif. Poste à pourvoir immédiatement
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La jardinerie Villaverde Rocchietta à Grimaud (83) est à la recherche d'un(e) agent(e) administratif(ve) afin de compléter son équipe. Vos principales missions seront: - La saisie des commandes/bons de réception/bons de livraison - Vérifier les tarifs achat/vente - Contrôle des factures fournisseurs/Réclamation des avoirs - Transmettre les dossiers complets à la comptabilité - Assurer les réclamations des clients fidélisés/pros/particuliers - Standard téléphonique Votre profil: - Organisé(e) - Autonome - Attentif (ive) - Rigoureux (euse) Une expérience similaire est souhaitée CDD 3 mois avec possibilité de prolongation du contrat
Dans le cadre de l'activité logistique de notre client, nous recherchons un Agent de Quai (H/F) motivé(e) et rigoureux(se), titulaire du CACES. Rattaché(e) au responsable vous aurez pour principales missions : Charger et décharger les marchandises à l'aide des engins de manutention adaptés, Assurer la répartition des palettes et des marchandises sur les quais selon les tournées et les destinations, Contrôler la conformité des marchandises (quantités, état, étiquetage, etc.), Participer au rangement et au maintien de la propreté du quai, Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes, Communiquer efficacement avec les chauffeurs, caristes et responsables d'équipe. Profil recherché Titulaire du CACES en cours de validité, Expérience souhaitée sur un poste similaire (transport, logistique, messagerie, grande distribution, etc.), Aptitude au travail en équipe, Sens de l'organisation, rigueur et ponctualité, Connaissance des règles de sécurité en milieu logistique.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la grande distribution, un(e) Hôte(sse) de caisse en intérim pour une durée de 2 mois . Vos missions : - Accueil et enregistrement des clients à la caisse - Encaissement des achats et gestion des transactions monétaires - Proposition et promotion des cartes de fidélité - Respect des procédures de sécurité et de confidentialité - Participation à la gestion des stocks et réapprovisionnement des produits - Nettoyage et rangement de la caisse et de l'espace de travail Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Nous recherchons un profil avec les compétences et formations suivantes : - Première expérience en caisse appréciée - Bonne capacité d'accueil et sens du service client - Rigoureux(se), organisé(e) et fiable - Bonne gestion du stress et des situations parfois complexes - Dynamique et motivé(e) Rejoignez notre équipe en tant qu'Hôte(sse) de caisse et participez à l'expérience client au sein de notre entreprise spécialisée dans la grande distribution
Nous recherchons rapidement pour notre client spécialisé dans la vente de d'accessoires de décoration et d'articles de votre quotidien, pour une mission en intérim de 2 mois dans un premier temps à Saint-Tropez. Les horaires de travail sont de 35 heures par semaine du lundi au samedi avec un jour variable de repos dans la semaine en plus du dimanche. Le salaire proposé est compris entre 11.88 et 12EUR de l'heure selon votre profil. Vous serez en charge : - Accueillir et conseiller la clientèle sur les produits proposés - Assurer la mise en rayon et la présentation des produits - Effectuer les opérations d'encaissement - Participer à la gestion des stocks et aux inventaires - Garantir la satisfaction client en offrant un service de qualité Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Bonne connaissance des produits textiles et des accessoires de couture - Capacité à conseiller et orienter la clientèle - Sens du service client et excellent relationnel - Autonomie, dynamisme et rigueur dans le travail - Anglais obligatoire Si vous êtes passionné(e) par la vente et les tissus, que vous avez le sens du service client et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste et d'échanger avec Laury en agence.
Employé(e) polyvalent(e), vos attributions seront: - Accueil et conseil à la clientèle ; - Vente de produits et accessoires ; - Encaissements ; - Réalisation de ventes additionnelles ; - Nettoyage selon les régularités fixées : de la station (rayons, sols, poubelles et toilettes), de la réserve (sacs et poubelles), de la piste et des pompes ; - Mise en rayon, étiquetage, réapprovisionnement des rayons, participation aux inventaires ; Planning tournant (06h-14h ou 14h-21h) Poste à pourvoir immédiatement
Station Total Access
Entreprise créée il y a plus de 10 ans spécialisée dans l'entretien, la maintenance, la création et réparation de piscines recherche un(e) pisciniste expérimenté(e) afin de renforcer son équipe. Déplacements dans le Golfe de St-Tropez. Vos missions principales : - Assurer l'entretien courant des piscines (analyses d'eau, nettoyage, réglages des équipements, hivernage et remise en service). - Effectuer des dépannages techniques sur site (pompes, filtres, traitement automatisé, fuites, etc.). - Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées. - Conseiller et accompagner les clients pour optimiser l'utilisation et la durabilité de leurs installations. - Assurer le suivi et la traçabilité des interventions. Profil recherché : - Expérience exigée dans l'entretien et la maintenance de piscines. - Compétences solides en hydraulique, électricité de base et traitement de l'eau. - Sens du service client, autonomie et rigueur. - Permis B. - Esprit d'équipe et bonne capacité d'adaptation.
Vous occuperez un poste de Conducteur(rice) Receveur(se) H/F. Vous assurerez des services sur les lignes régulières scolaires et pour des activités extra-scolaires dans le respect des horaires, de la réglementation routière, et des règles de sécurité. Plusieurs postes à pourvoir, en CDI et en CDD. Pour les profils débutants, non titulaires du permis D, une formation mise en place par l'entreprise avant la signature du contrat de travail vous sera proposée pour acquérir le Titre Professionnel Transport de Voyageurs. Avantages : Comité d'entreprise Tickets restaurant Mutuelle du groupe Primes selon ancienneté et conditions Nous vous informons qu'en application des articles L. 114-2 et R. 114-7 et suivants du Code de la sécurité intérieure, le processus de recrutement pour ce métier de sécurité intègre une enquête administrative réalisée par le Ministre de l'Intérieur destinée à vérifier que le comportement des personnes intéressées n'est pas incompatible avec l'exercice des fonctions.
SODETRAV est une société spécialisée dans le transport de voyageurs fondé dans les années 30 nous intervenons principalement dans le var. Notre savoir-faire et notre engagement nous le mettons au service de nos clients pour les transporter dans les meilleures conditions de qualité et de sécurité.
Etablissement ouvert à l'année recherche un(e) réceptionniste polyvalent(e), vous serez en charge des activités suivantes : -Accueillir la clientèle -Renseigner les personnes pendant leur séjour -Assurer l'accueil téléphonique -Gérez les réservations, la disponibilité et l'attribution des chambres -Procéder à la facturation et à l'encaissement des clients dès leur arrivée -Veiller à la sécurité de la caisse et au contrôle des fonds -Assurer la clôture journalière de l'établissement -Assurer le service petit-déjeuner (réassort, débarrassage, rangement) -Participer à la fidélisation de la clientèle et assurer une bonne image de notre établissement -Gérer les disponibilités sur les sites partenaires (booking, expedia...) Profil recherché : La connaissance des sites de réservations partenaires et du logiciel Asterio serait un plus Vous avez le sens de la communication, de la réactivité et de la rigueur. Vous êtes garant(e) de la bonne image de l'établissement et avez une très bonne élocution Vous êtes capable de vous adapter et êtes autonome Vous êtes dégourdi(e), réactif(ve) et polyvalent(e) Conditions: POSTE NON LOGE Salaire à négocier en fonction de l'expérience Contrat évolutif à terme
Relation clientèle : - Prise et saisie informatique des commandes clients et franchisés - Saisie des bons de livraison (BL) et facturation clients - Gestion des formalités douanières pour les commandes export - Suivi des règlements clients et mise en place de plans de paiement - Gestion du service après-vente (SAV) : génération des avoirs pour les retours clients et boutiques Partie commerciale : - Négociation avec les transporteurs pour l'optimisation des coûts et délais de livraison - Organisation et mise en place du show-room (présentation des collections) - Accueil des clients au show-room et participation à des rendez-vous extérieurs si nécessaire - Envoi et présentation des collections aux agents commerciaux - Suivi commercial des agents : collecte et remontée des comptes-rendus de ventes auprès du service collection - Prospection et développement commercial à l'export - Création et mise à jour des références produits (catalogue) et fichiers tarifaires Logistique & Manutention - Réception, contrôle et rangement des marchandises - Préparation des commandes clients (picking, conditionnement, étiquetage, emballage, envoi mise sur palette) - Suivi des entrées/sorties de stock via l'outil de gestion - Participation aux inventaires physiques - Chargement et déchargement de marchandises - Utilisation d'engins de manutention (transpalette manuel) - Impression et envoi des étiquettes produits - Re-étiquetage des produits si nécessaire
Nous recherchons un (une) gestionnaire de copropriété H/F pour prendre en charge un portefeuille de 800 lots environ. De formation supérieure en droit ou en technique du bâtiment, vous justifiez d'une première expérience réussie en gestion de copropriétés. Vous suivez les travaux courants ou votés en assemblée générale, validez les comptes annuels, convoquez et tenez les assemblées générales et êtes force de proposition pour les copropriétaires. Vous travaillerez exclusivement au sein du golfe de St Tropez
Monoprix recrute Employé(e) de rayon ou Employé(e) de caisse ou Préparateur(rice) de commandes à nos côtés! Postes à pourvoir immédiatement Poste non logé Temps de travail : 35 heures par semaine Le contact clients est ton leitmotiv? Découvre dès maintenant tes futures missions (à titre non exhaustif): Caisse: - Accueille et renseigne-les, tout en participant à la vie du magasin. - Encaisse les articles. - Fidélise la clientèle en proposant la carte de fidélité. Rayon: - Garantis une relation de proximité avec les clients. - Met les produits en rayon et veille à la rotation de ceux-ci. - Veille à l'attractivité du rayon. Préparation de commandes: - Prépare les commandes - Veille à la qualité de tes préparations (conditionnement, présentation des produits, DLC, hygiène) et respecte les horaires et les créneaux de préparation de commandes. - Garantis une relation de confiance avec les clients en te rendant disponible et réactif(ve) avec eux en magasin. Profil Communique-nous ton enthousiasme, ton esprit d'équipe et ton énergie au quotidien! Pour postuler, soit par mail : rsarfati@monoprix.fr ou se présenter directement à Monoprix
Employé(e) polyvalent(e), vos attributions seront: - Accueil et conseil à la clientèle ; - Vente de produits et accessoires ; - Encaissements ; - Réalisation de ventes additionnelles ; - Nettoyage selon les régularités fixées : de la station (rayons, sols, poubelles et toilettes), de la réserve (sacs et poubelles), de la piste et des pompes ; - Mise en rayon, étiquetage, réapprovisionnement des rayons, participation aux inventaires ; Vous travaillez vendredis, samedis, dimanches, 21h semaine.(Passage 35h/semaine juillet/Août) Majoration de 10% le dimanche. Planning tournant (06h-14h ou 14h-21h) Poste à pourvoir immédiatement
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Conseiller-ère de vente - Univers Homme et Femme À propos du poste Nous recherchons un(e) conseiller(ère) de vente passionné(e) de mode pour rejoindre l'équipe Sixième Sens. Depuis plus de 25 ans, notre Maison s'impose comme une référence du prêt-à-porter haut de gamme dans le Golfe de Saint-Tropez, avec 5 boutiques dédiées l'univers femme et homme. En intégrant Sixième Sens, vous serez au cœur de l'expérience client : accueillir, conseiller et accompagner une clientèle locale et internationale. Ce poste vous permettra de mettre en avant votre sens du service, votre goût du style et de contribuer activement au succès d'une enseigne reconnue. Missions - Accueillir chaque client avec attention et lui offrir une expérience personnalisée, en valorisant l'esprit et l'image de la Maison - Conseiller et accompagner la clientèle dans ses choix avec expertise, sens du style et passion pour la mode - Développer le chiffre d'affaires en atteignant les objectifs individuels et collectifs, tout en veillant aux indicateurs clés (KPI) - Fidéliser la clientèle grâce à un suivi attentif et une relation de confiance durable - Participer activement à la mise en valeur de l'espace de vente : merchandising, propreté, organisation et mise en avant des collections - Contribuer à la gestion opérationnelle : réception et contrôle des livraisons, mise en place des articles - Garantir une tenue et une présentation irréprochables, en véritable ambassadeur(drice) de l'univers Sixième Sens Profil recherché - Expérience confirmée en vente (idéalement 3 à 5 ans dans le prêt-à-porter de luxe) - Goût prononcé pour la mode et sens du service client - Dynamisme, autonomie, et présentation soignée - Anglais commercial (clientèle internationale) - Bonne capacité relationnelle et envie de fidéliser une clientèle exigeante Poste basé à Sainte-Maxime - CDI temps plein Salaire selon le profil (fixe + primes)
Au sein de notre nouvelle Boulangerie PAUL , nous cherchons notre futur(e) vendeur/vendeuse en boulangerie afin de compléter notre équipe. La personne doit disposer d'une expérience en vente alimentaire de minimum 6 mois. Missions: - Assurer l'accueil et le conseil des clients - Procéder à la mise en place des marchandises et veillez à la propreté de l'espace de vente - Réaliser les ventes et encaissements Conditions: - Prise de poste immédiate - Horaires tournants soit de 6H00 à 13H30 ou de 13H00 à 20H30 - Travail le weekend
Nous recherchons un(e) réceptionniste pour rejoindre notre équipe à partir du 3 novembre 2025, dans le cadre d'un CDD jusqu'au 26 mars 2026. Contrat évolutif. Vos missions principales: De novembre à mars (hors ouverture au public) - Travail de bureau : traitement des e-mails, gestion des appels téléphoniques, suivi des réservations. - Organisation et préparation de la saison (planning, fichiers clients, coordination interne). À partir du 27 mars (ouverture au public) - Accueillir les clients, présenter les prestations du camping et informer sur les activités touristiques locales. - Réaliser les formalités administratives d'arrivée et de départ. - Gérer les réservations (emplacements & mobil-homes), répondre aux demandes par téléphone et e-mail. - Assurer la facturation et les encaissements en fin de séjour. - Selon les périodes, assurer certaines prestations de conciergerie (réservations taxis, activités.). Profil recherché - Etre garant(e) de l'image de l'établissement, sens de l'accueil et de l'organisation. - Anglais et allemand indispensables (oral et écrit). - Maîtrise de l'outil informatique et idéalement du logiciel Eseason. - Expérience en réception, hôtellerie ou tourisme appréciée. - Rigueur, autonomie et grande disponibilité. Conditions de travail - CDD du 03/11/2025 au 26/03/2026, contrat évolutif. - 35h/semaine. - De novembre à mars : 2 jours de repos consécutifs (samedi & dimanche). - À partir de l'ouverture au public : 1,5 jour de repos par semaine. - Rémunération selon expérience + avantages : logement possible, mutuelle. - Lieu du poste : En présentiel
Enseigne emblématique à Saint-Tropez depuis 1955, et forte d'un héritage mêlant passion et transmission, venez rejoindre nos équipes ! La Tarte Tropézienne RECRUTE ! - La Tarte Tropézienne, c'est avant tout l'authenticité, la qualité et la passion du métier - - Nous recherchons les talents de demain et offrons de nombreuses perspectives d'évolution - Prêts à rejoindre l'équipe La Tarte Tropézienne ? Vos aspirations : Vous avez envie de rejoindre une entreprise aux valeurs familiales et une équipe forte sympathique; Vous êtes passionné par les métiers de la Boulangerie, Pâtisserie ou de la Vente; Vous souhaitez apprendre un nouveau métier auprès d'experts de la profession et grandir au sein de notre belle enseigne. N'attendez plus pour cliquer sur cette offre ! Nos perspectives pour vous : A la fin d'un suivi et d'une formation pratique d'une semaine : -Vous participez à la vente des produits et à la fidélisation de la clientèle en boutique. -Vous accueillez et renseignez les clients, tout en faisant des propositions additionnelles. -Vous réalisez les encaissements et vous gérez les commandes des clients. -Vous maintenez à niveau la présentation de la gamme. -Vous effectuez quotidiennement l'entretien de la boutique. Profil recherché : Vous avez une première expérience dans le domaine de la vente. Dynamique, réactif, vous êtes souriant et faites preuve d'esprit d'équipe. La satisfaction client est une priorité pour vous. Contrat CDI - 39H00 Salaire : 2125€ brut mensuel pour 39h + Heures dimanches, jours fériés travaillés, & heures de nuits travaillées. Rejoindre La Tarte Tropézienne c'est aussi bénéficier : D'une super couverture santé et prévoyance D'une Prime de fin d'Année (sous conditions) De tarif préférentiel en salle de sport, de 30% de remise sur l'ensemble de nos produits en boutiques, et de 15% dans notre restaurant « La Table Tropézienne » Place des Lices Des horaires sans coupures Nous rejoindre c'est aussi participer à toutes nos activités organisées pour le personnel : Célébrations, concours, soirées, qui seront rythmées par la remise de nombreux présents ! Devenez le prochain talent de La Tarte Tropézienne ;-) !! La Tarte Tropézienne est convaincue que la diversité est une richesse et un atout pour sa performance, c'est pourquoi nous soutenons l'égalité entre les femmes et les hommes, favorisons l'insertion professionnelle, & l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation d'handicap.
Au sein d'un magasin alimentaire spécialisé dans la vente en gros, Vous êtes chargé de toutes les opérations liées à la mise en rayon des produits frais et surgelés (réception, étiquetage, etc.), en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire , de vérifier régulièrement les dates de péremption Vous participez également aux inventaires et à la la facturation de nos clients Profil :Vous êtes organisé, dynamique, à l'écoute avec un bon sens du relationnel. Vous aimez partager et prendre des initiatives alors ce poste est fait pour vous ! salaire :13 € à 14€ Brut Horaire + prime froid mensuel 13eme et 14eme mois
Nous recherchons un(e) Assistant(e) dentaire qualifié(e) , sachant faire preuve de rigueur et d'esprit d'équipe. Assistance Opératoire : Chirurgie implantaire et Parodontale Stérilisation et préparation des plateaux opératoires Préparation des usinages CFAO Maîtrise des outils informatiques de base et logiciels dentaires Veillez à la mise en place et le respect des normes d'hygiène dans les locaux, qu'il s'agisse du cabinet ou de la salle d'attente . Profil: Diplôme assistance dentaire exigé Profils débutants bienvenus si diplôme Conditions: Horaires : Du lundi au vendredi, période de travail de 9 heures fermé le mercredi
Secrétaire de copropriété H/F Le ou La Secrétaire travaille en étroite collaboration avec le syndic de copropriété. Son rôle consiste à mettre en œuvre les différentes décisions prises lors des différentes assemblées générales, et à assister le syndic pour l'ensemble des tâches administratives liées à la copropriété. Les missions sont diverses: traitement des appels téléphoniques, courriers, convocation aux assemblées générales et rédaction des procès verbaux ainsi que le suivi des dossiers d'assurances ou des contentieux. Le ou la secrétaire assure également les demandes de devis ainsi que la planification et la gestion des interventions extérieures, par exemple en cas de travaux. Celui-ci devra notamment prendre lui-même rendez-vous avec les artisans et réparateurs et veiller à la bonne exécution des travaux au sein de l'immeuble de copropriété. Gestion d'un portefeuille locatif: Visite des lieux, établissement des mandats, des baux avec les locataires, paiement des factures de gestion, quittancement, gestion des dossiers contentieux et sinistre, relance des locataires. Profil : Rigueur et autonomie sont essentielles dans l'exercice de telles fonctions. . Rémunération : 2400€ brut (+13ème mois) + évolutif si candidat(e) montre ses qualités pour le poste après quelques mois Diplôme : BTS Type d'emploi : CDI Avantages : Titre-restaurant / Panier 13ème mois
EHPAD de 90 lits, recherche un/une animateur/animatrice qualifiée ayant de l'expérience auprès des personnes âgées. Il/elle élaborera des projets d'animation adaptés aux personnes accueillies. Les activités organisées devront permettre de garder un lien avec l'extérieur et de maintenir une vie culturelle et sociale au sein de la Résidence.
La Blanchisserie-Pressing du Golfe recherche un/e linger/ère repasseur/se qualifié/e : qui connait les produits en matière de détache et qui connait le repassage sur des articles délicats avec de l'accueil clientèle et encaissement sur caisse enregistreuse ! Sur le site de Sainte-Maxime (Poste à pourvoir tout de suite) Prime de 150 euros/mois
Au sein d'une pépinière dans le golfe de St Tropez vous êtes en charge des activités suivantes : -Mise en place et aide aux travaux de manutention -Soins aux végétaux. -Dynamique et polyvalent (e)vous intégrerez une équipe conviviale. Poste à pourvoir immédiatement. Vous travaillerez 8h/jour dont 1h/jour payée en heure supplémentaire. Possibilité de faire des heures supplémentaires. Possibilité de prolongation du contrat. SALAIRE NEGOCIABLE SELON EXPERIENCE
Implantée depuis plus de 30 ans dans le Golfe de Saint Tropez, notre pépinière est spécialisée sur les végétaux d'exception et reconnue pour la qualité de son conseil. Avec une trentaine de salariés travaillant 3 sites principaux, nous restons une entreprise familiale à taille humaine. Au sein de l'entreprise, l'ouvrier pépiniériste prend en charge une palette complète d'activité en lien avec l'activité de la pépinière : - Culture : installation des plantes et des sujets lors des réception, mise en place des systèmes d'arrosage, arrosage manuel lorsque nécessaire, taille des plantes, arbustes et arbres, désherbage et traitement des parcelles, - Logistique : déchargement des livraisons reçues à la pépinière, préparation des commandes pour les clients particuliers et professionnels, chargement des camions, réalisation seul ou en binôme des livraisons clients, - A titre occasionnel assure des tâches d'accueil et de conseil client : accueil des clients sur la pépinière, renseignement sur les sujets (tarification, culture, entretien.) Cette liste est indicative et non-exhaustive. La réalisation de ses activités nécessite que le candidat dispose du permis de conduire et puisse conduire les engins de levage / portage / manutention de l'entreprise. Au-delà des compétences acquises techniques dans ses précédentes expériences, le candidat est curieux, impliqué et autonome dans la réalisation de son activité quotidienne. Il dispose d'un bon relationnel pour s'intégrer dans l'équipe existante et être à l'aise avec les clients.
Au sein de notre magasin d'électro ménager, vous serez chargé/e du poste de vendeur (H/F). Peut être sur les 2 magasins (LA CROIX VALMER ET CAVALAIRE) 2 jours de repos par semaine. Expérience de 2 ans dans le commerce
LA HALLE DE GRIMAUD, EPICERIE CONCEPTUELLE FACON MARCHE COUVERT, RECHERCHE POUR SON STAND ROTISSERIE VENDEUR (VENDEUSE)H/F CAPABLE D'ASSURER LA VENTE DES POULETS ROTIS ET PRODUITS TRAITEUR AINSI QUE DE LANCER ET SURVEILLER LA CUISSON DES POULETS FERMIERS. LE/LA CANDIDAT (E) H/F DOIT ETRE CAPABLE DE TRAVAILLER EN AUTONOMIE. LE MAGASIN EST FERME LE SOIR MAIS OUVERT LES SAMEDI ET DIMANCHE, LES REPOS SE PRENNENT EN SEMAINE. INSTALLATION DE LA TERRASSE EXTERIEURE.
LA HALLE DE GRIMAUD est un petit magasin de produits locaux et épicerie fine situé à Grimaud. Notre vocation est d'offrir la convivialité et le service d'un marché couvert indépendant de haute qualité, où se côtoient les métiers du bien vivre et du bien manger. Points clés de notre environnement de travail : Opportunités d'évolution Environnement dynamique Atmosphère détendue
Entre terre et mer, dans un cadre de vie exceptionnel. La Ville de Sainte-Maxime, station balnéaire dynamique et surclassée 40 à 80 000 habitants, recrute son (sa) Placier(ère) / Gestionnaire du Domaine du Public et des marchés. En tant que Placier(ère) / Gestionnaire du Domaine du Public, vous êtes l'un des visages du service public sur le terrain. Vous participez activement à l'organisation logistique et humaine des marchés ainsi qu'à la bonne gestion du domaine public communal. Poste à temps complet - 39h hebdomadaires Poste vacant - CDD renouvelable Vos activités principales : Gestion des différents marchés de la commune : - Assurer le contrôle, le placement et l'encaissement des commerçants non sédentaires sur les différents marchés - Faire appliquer le règlement intérieur des différents marchés - Assurer des tâches administratives liées à la gestion des marchés - Assurer l'accueil et l'information des commerçants non sédentaires Gestion des Occupations du Domaine Public municipal (ODP) : - Vérifier la conformité des installations (terrasses, étalages, kiosque, panneaux .) conformément aux autorisations délivrées ; - Procéder à l'encaissement des ODP ; - Assurer des tâches administratives liées à la gestion des ODP ; - Assurer une relation de proximité avec les commerçants Vos activités secondaires : - Accueillir et informer les usagers - Participer aux activités mutualisées du service (traitement administratif et logistique de toute demande) Relations fonctionnelles Contact direct avec les commerçants (sédentaires et non sédentaires) Travail en étroite collaboration avec les services de la collectivité Conditions d'exercice Travail en extérieur par tout temps Travail en horaires décalés les jours de marchés (jeudi et vendredi) et possible en jours fériés PROFIL RECHERCHE : Doté de qualités relationnelles et d'un bon esprit d'équipe, vous êtes à l'aise dans les relations avec le public, et savez faire preuve de réactivité, de diplomatie et de sang-froid. Vous êtes en capacité d'acquérir des connaissances relatives à la règlementation des marchés. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), avec une vraie capacité à observer et à rendre compte. Vous faiteS preuve de probité et de discrétion. Des compétences bureautiques et informatiques sont souhaitées. Vous êtes titulaire du permis B. Une bonne aptitude physique est requise. Titulaire de la fonction publique territoriale ou Contractuel- Catégorie C AVANTAGES COLLECTIFS AU TRAVAIL : - RIFSEEP (IFSE / CIA) - Adhésion COS Méditerranée (gratuité pour l'agent) - Titres restaurant (maximum 15 /mois, valeur faciale 10 € dont 6 € pris en charge par la collectivité) => gain de pouvoir d'achat de 1 080 € sur une année pleine - Contrat groupe Prévoyance (maintien du salaire) - Participation mensuelle employeur 10€ - Parking gratuit - Compte Epargne Temps - RTT - Charte managériale - Démarche QVT Intégrer Sainte-Maxime, c'est rejoindre une collectivité à taille humaine, animée par une vision ambitieuse et dynamique. Nous avons besoin de VOUS ! Vous êtes titulaire de la fonction publique ? Ce poste est ouvert aux candidatures des agents titulaires de catégorie C par voie de mutation, aux lauréats du concours correspondant ainsi qu'aux agents titulaires des cadres d'emplois équivalents par voie de détachement. Vous n'êtes pas fonctionnaire et n'avez pas de concours de la fonction publique ? Vous pouvez tout de même candidater pour ce poste et devenir par la suite fonctionnaire territorial. Par ailleurs, notre collectivité est handi-accueillante : des dispositions favorisant l'accès à l'emploi public des personnes concernées y sont mises en œuvre.
botanic est une entreprise familiale qui vit sur des valeurs humaines et des partis pris écologiques. C'est la première entreprise audacieuse qui a supprimé les pesticides depuis 2008 et qui propose un management soucieux du bien être des collaborateurs. Notre ambition: Devenir la jardinerie naturelle préférée des français en conciliant jardin et nature, croissance et responsabilité sociétale de l'entreprise. Au travers d'un réseau de 70 magasins en France et dans un environnement professionnel chaleureux, il est possible de faire coïncider ses propres valeurs avec celles d'un commerce respectueux des clients. Pour son magasin de SAINTE MAXIME, botanic souhaite intégrer dans son équipe un Conseiller de vente (h/f), rattaché(e) au Manager de rayons. Votre rôle au sein de botanic : Vous accueillez et créez une relation personnalisée avec le client grâce à vos conseils de qualité. Votre aisance relationnelle et votre sens du commerce vous permettront de développer une relation de confiance avec votre client, de le fidéliser durablement et de développer les ventes. Sur votre périmètre, vous êtes en charge du merchandising, du réassort et veillez à maintenir un faible niveau de démarque. Vous participez également à la préparation des opérations commerciales et aux inventaires. Reconnu(e) pour vos techniques de vente et vos connaissances produits, vous répondez aux différents objectifs commerciaux de votre périmètre et contribuez au développement du chiffre d'affaires du magasin. Vous veillez au bien-être et aux soins du vivant sur votre périmètre qu'il s'agisse des végétaux ou des animaux. Parlons de vous. Vous justifiez d'une première expérience dans le commerce, idéalement dans le domaine de la distribution spécialisée. Vous êtes convaincu(e) par l'utilisation des produits respectueux de l'environnement et êtes proche de la nature, ces deux atouts vous permettront de valoriser la marque. Vous souhaitez partager votre enthousiasme, votre goût pour le commerce et appréciez la relation avec le client. Votre implication dans le travail d'équipe est aussi un gage de réussite au sein de votre magasin. Cette fonction vous permettra d'acquérir toutes les compétences nécessaires pour évoluer vers le métier de Conseiller de vente gestionnaire, (approvisionneur et référent technique d'un périmètre) en fonction de l'organisation et des opportunités internes. Conditions de travail Temps de travail : 35h
Au sein de notre boulangerie/pâtisserie, vous êtes en charge des activités suivantes : -mise en rayon des produits proposés à la vente -conseil à la clientèle et mise en avant des produits -encaissement des ventes -prise et préparation des commandes -entretien du lieu de vente
Les boulangeries des palmiers (la Croix Valmer et Cavalaire) maison Rochette vous offre une large gamme de produits artisanaux (baguettes traditionnelles, pains spéciaux et viennoiserie) ainsi que des pâtisseries et chocolats raffinés. Des en-cas tout au long de la journée vous est proposé (sandwiches...).
Notre client recrute un Équipier de Collecte Ripeur (H/F/) pour travailler sur la MOLE pour la collecte de déchets. Ce poste est une opportunité idéale pour ceux qui souhaitent contribuer activement à la gestion des déchets dans un environnement dynamique et collaboratif. Description du poste En tant qu'Équipier de Collecte Ripeur, vous aurez les responsabilités suivantes : - Assister le conducteur du véhicule de collecte dans la tournée quotidienne, - Charger et décharger les bacs de déchets sur le véhicule, - S'assurer du bon état des équipements de collecte, - Respecter les normes de sécurité et environnementales en vigueur, - Assurer la propreté des lieux de collecte. Expérience demandée : une première expérience dans un poste similaire sera appréciée mais n'est pas indispensable. Compétences attendues pour le poste : - Travaille en extérieur et port des charges lourdes, - Capacité à travailler en équipe, - Ponctualité et sens des responsabilités, - Motivation et dynamisme au quotidien, - Capacité à suivre des consignes précises. Rejoignez une structure dynamique où les collaborateurs sont valorisés et bénéficiez d'un cadre de travail qui favorise l'évolution professionnelle. Si vous êtes prêt à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler !
Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau .
Notre client est un Groupe de Résidences services pour seniors autonomes en plein développement. Nous recherchons un Directeur de Résidence (H/F). Descriptif du poste et missions : En lien direct avec les fonctions support siège, vous êtes le garant du bon fonctionnement de la structure et de la satisfaction des résidents : Vous animez et fédérez l'équipe (10 salariés : accueil, restauration, aide à la personne, entretien), développez les compétences, définissez les objectifs, supervisez les plannings. Vous entretenez un relationnel de qualité auprès des résidents, des familles et des prestataires extérieurs. Vous garantissez l'organisation et la bonne gestion des comptes et des budgets. Vous assurez la qualité et la continuité du service rendu et êtes soucieux du bien-être de tous (éthique, sécurité, etc.). Vous véhiculez en local l'image du groupe en participant aux salons et événements de votre département. Vous garantissez l'optimisation du taux d'occupation de la résidence dans le respect des objectifs fixés (création et animation d'un réseau de prescripteurs). Profil recherché : Force de proposition sur des axes d'amélioration, vous êtes garant de l'image de la Résidence afin de pourvoir à son taux d'occupation optimal. De formation Bac + 5, vous êtes impérativement titulaire d'un Master 2 (Niveau 7) ou d'un CAFDES. Vous justifiez d'une première expérience (3/5 ans) à la direction d'un EHPAD, d'une Résidence services pour seniors autonomes ou d'une structure hôtelière. Autonome et responsable, attentif aux autres et ouvert d'esprit, vous êtes reconnu pour vos capacités d'encadrement, d'écoute et votre aptitude à la décision. Package de rémunération Statut Cadre Forfait Jour 48 K€ / 60 K€ bruts annuels (selon votre expérience) + Variable de 0 à 12 K€ brut annuel Si vous souhaitez répondre à cette annonce Merci de bien vouloir contacter Marie-Laure Lecanu par mail. Référence de l'annonce à indiquer dans votre réponse : RSSA-83
Pour notre établissement, nous sommes à la recherche d'un plongeur(H/F) pour compléter notre équipe. Vous travaillez en horaires continus, du matin (prise de poste à 08h30) ou du soir (prise de poste à 16h00). 2jours de congés, non fixes. CDD jusqu'en mars/avril 2026
Pour notre société de rénovation de bateaux, nous sommes à la recherche d'un préparateur/stratifieur (H/F) ayant au moins 6 mois d'expériences dans le domaine maritime. Vos activités: - Ponçage - Camouflage Vous travaillez du lundi au vendredi Possibilité d'évolution du contrat
DESCRIPTION DU POSTE Afin de compléter notre équipe ménage, le camping Capfun Pachacaïd situé à La Môle recherche des hommes et femmes toutes mains pour la saison 2026 (poste à pourvoir à partir du 5 janvier jusqu'au 6 novembre), pour un contrat de 39h. Poste logé si besoin. QUI ES-TU ? Tu as à cœur la bonne réalisation de ton travail et l'envie de satisfaire nos clients afin de faire évoluer le camping. Tu as déjà travaillé en équipe et l'entraide est pour toi une évidence. Dynamisme et efficacité sont tes maîtres mots ! La propreté est capitale pour toi, tu chevauches l'aspirateur comme personne ! Tu as un œil de lynx pour dénicher la moindre imperfection. La ponctualité, ça te connaît ! Tu connais les règles d'hygiène et suivre un process ne te fait pas peur. QUE FERAS-TU ? Ta priorité est le bon fonctionnement du camping. Tu participeras à l'hivernage et au déshivernage des mobil-homes et des sanitaires. Après l'ouverture du camping tu participeras au nettoyage des mobil-homes, à l'entretien des sanitaires et l'entretien des locaux. Tu seras acteur de la propreté du parc. POURQUOI NOUS REJOINDRE Nous écoutons, réfléchissons et créons des projets très innovants pour satisfaire et surprendre nos clients. Notre démarche est axée sur le client avec pour ambition de rendre ses vacances le plus fun possible. Nous te donnons les moyens de travailler (produits, matériel, véhicules, techniques de travail performantes.) et nous investissons en continu dans nos équipements pour que tes conditions de travail soient le plus simples possible. A PROPOS DE NOUS CAPFUN a été créé par Pierre Houé, qui travaille avec ses enfants Nicolas, Rémy et Marion. Ils sont entourés d'une équipe restreinte et très dynamique. Nous sommes propriétaires de 200 campings en France et à l'international. Nous sommes une entreprise en mouvement avec nos équipes ! Nous investissons massivement dans nos campings chaque année. Tu trouveras chez nous de l'indépendance, de la liberté et de l'autonomie. Tu veux intégrer une équipe dynamique et nous aider à accueillir nos clients dans des mobil-homes super clean ? Alors envoie-nous vite ton CV !
Lynx RH Avignon, acteur du recrutement en CDD/CDI recherche pour l'un de ses clients un(e) Responsable de site H/F sur le secteur de Cogolin (83) pour une résidence séniors. Vos missions: Voici les missions du poste : - Vous optimisez le taux d'occupation de la résidence en mettant en oeuvre le plan d'action commercial - Vous participez à des évènements (journée portes ouvertes, salon...) - Vous gérez la relation client avant l'entrée du résident en étant l'interlocuteur des résidents et leurs familles - Vous assurez les visites des appartements - Vous assurez l'accueil et vous suivez l'intégration du résident - Vous établissez des reportings réguliers - Vous êtes source de proposition pour le développement de la résidence Votre profil: Vous avez des connaissances dans le secteur médico/social et vous maîtrisez la prospection Vous avez la fibre commerciale et le sens du contact. Vous êtes à l'écoute, empathique et rigoureux
Au sein d'un cabinet d'assurance, nous recherchons deux personnes pour prendre en charge la gestion des contrats auto et IARD et de la santé. Vous pouvez être amené/e à gérer des sinistres. Vous travaillez en agence. Vous travaillerez du lundi au vendredi. Le télétravail n'est pas envisageable. Poste à pourvoir immédiatement. Salaire minimum de 1800 euros net à débattre selon compétences.
L'agence Iziwork recherche des conducteurs de bus (H/F) sur le golfe de saint-tropez. Vous aimez le relationnel, et vous avez envie de conduire sur les plus belles routes de France pour amener les usagers à leurs destinations, alors ce poste est fait pour vous ! Poste pour du scolaire, avec trajets matin et/ou soir : 7h-10h / 16h-19h À propos de la mission - Conduire le bus en respectant les horaires et les itinéraires prédéfinis - Assurer la sécurité et le confort des passagers pendant le trajet - Fournir des informations aux passagers sur les trajets et les arrêts - Signaler tout incident ou problème technique à la direction - Respecter les règles de conduite et de sécurité routière Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 13,04 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 28 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,78EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Permis D - Carte de qualification conducteur voyageur (FIMO/FCO)
Vos principales missions au quotidien : o Participer à la gestion administrative quotidienne de l'exploitation ; o Assurer l'accueil téléphonique et physique ; o Assurer le suivi des dossiers du personnel ; o Suivre les stocks de l'exploitation ; o Suivre et gérer la dotation des EPI ; o Suivre les demandes/ réclamations des clients Et si c'était vous ? o Vous avez obtenu un Baccalauréat en gestion, secrétariat bénéficiez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire. o Vous avez une excellente maîtrise des outils bureautiques courants (Excel, Word) et êtes, d'une manière générale, à l'aise dans l'utilisation des outils/logiciels informatiques. o Force de proposition, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités organisationnelles et de rigueur. o Enfin, votre aisance relationnelle et votre capacité à travailler en équipe seront des atouts pour ce poste Ce que nous vous proposons : o Type de Contrat : CDI à pourvoir à compter du 03/11/2025 o Temps de travail : du Lundi au Vendredi o Horaires : 09h - 12h00 / 13h00 - 17h00 o Rémunération : 2 182,07€ bruts/mois o Avantages : tickets restaurant, CSE attractif, mutuelle entreprise, 13ème mois, participation et intéressement, etc. Vous vous reconnaissez dans ce descriptif. Vous êtes convaincu(e) par la nécessité d'agir en faveur de la préservation de l'environnement. Vous souhaitez vous investir dans un secteur d'avenir, donner du sens à votre carrière en participant à une ambition d'utilité publique, alors n'attendez plus, rejoignez- nous ! L'intégralité des missions vous sera présentée en détails lors de notre entrevue.
Rejoignez le Groupe Pizzorno Environnement, accompagnateur de la transition écologique des territoires et de ses habitants. Et participons ensemble à la construction d'un avenir plus responsable ! Diversités de carrières, opportunités d'innovation, sens de l'accomplissement, le Groupe Pizzorno Environnement vous offre autant d'occasions de vous épanouir professionnellement.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Nous sommes une entreprise familiale du groupe Ferretti, leader mondial dans son secteur : Vous aurez pour missions de : - laver, nettoyer ranger l'intérieur des bateaux de Luxe : nettoyage des toilettes, nettoyage de la salle de bain, faire les poussières. - laver l'extérieur des bateaux (monter et descendre du bateau en vue du nettoyage) Travail le weekend sur roulement. Une formation pourras être envisagée si nécessaire. Possibilité d'évolution . Connaissance du nautisme souhaité mais pas obligatoire.
Chantier nautique depuis 30 ans dans le golfe de St Tropez, nous gérons une flotte de bateau de la réfection jusqu'a la vente ou la location.
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous serez formé(e) au métier de cuisinier avec l'objectif de valider un CAP Cuisine. Nous sommes un traiteur situé à Cogolin et nous recherchons uniquement des personnes souhaitant et pouvant s'engager dans la voie de l'apprentissage. Nous élaborons au sein de notre laboratoire: - Petits fours salés et sucrés - Plats chauds et froids - Pâtisseries Nous intervenons pour plusieurs évènements privés et professionnels dans le Golfe de St Tropez. Horaires: Du lundi au samedi: 7h00 - 12h00 et 3 fois dans la semaine 16h00 - 19h00. Vous aurez 2 jours de congés consécutifs. Prise de poste dès que possible. CFA au choix de l'apprenti(e) Deux postes sont à pourvoir. Vous commencez un CAP cuisine et recherchez une entreprise pour votre alternance, n'hésitez pas à postuler !
Nous recherchons un(e) chargé(e) de clientèle pour venir renforcer le service IARD Professionnels et Entreprises. A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Suivi commercial et gestion de portefeuille - Présenter les offres commerciales - Alimenter et gérer une base de données sur les clients et prospects - Tarification, argumentation commerciale et souscription (contrats et avenants) - Respect du parcours de commercialisation - Assurer le maintien du portefeuille et contribuer au développement d'affaires nouvelles - Réception des demandes clients ou prospects - Veiller au suivi et au maintien de la satisfaction client - Suivi technique et administratif des contrats - Réception et traitement des demandes clients ou prospects. - Suivi des sinistres Vos qualifications et compétences: - De formation BAC à BAC+5, - Vous avez une expérience réussie de 3 à 5 ans, dans le secteur de l'assurance IARD d'entreprises, en cabinet de courtage ou compagnie Vous vous identifiez dans ces savoir-faire et savoir-être : Qualités professionnelles o Maîtrise des produits d'assurances o Compétences commerciales et règlementaires o Aisance relationnelle et rédactionnelle o Capacité d'analyse et d'adaptation o Maîtrise des outils informatiques Qualités personnelles : o Rigueur, réactivité et autonomie o Organisation, écoute et empathie o Dynamisme o Capacité à argumenter et convaincre Le poste : CDI, 37h00 du lundi au vendredi, Rémunération à définir en fonction de l'expérience.
MONOPRIX recrute Responsable Chef/Cheffe Alimentaire H/F vétitable garant (e) du secteur alimentaire : Vos missions: - Manager une équipe - Mettre en place des opérations commerciales -Faire des correctifs si besoin -Suivre le budget -Développer le chiffre d'affaire - Superviser les flux des ventes des produits Poste à pourvoir immédiatement Pour postuler soit par mail rsarfati@monoprix.fr ou se présenter directeur au magasin
MONOPRIX recrute Employé(e) de mise en rayon fruits et légumes H/F / Vos missions : - Présentation des produits - Mise en rayon - Gestion de l'espace de vente -Approvisionnement Port de charges lourdes Poste à pourvoir immédiatement Pour postuler soit par mail rsarfati@monoprix.fr ou se présenter directement au magasin
Au sein d'une enseigne de supermarché INTERMARCHE, vous assurez la tenue de la caisse et l'encaissement des articles. Vous serez amené(e) à gérer la boulangerie : préparation, cuisson des pains et emballages. Poste polyvalent caisse et boulangerie. Poste non logé Poste à pourvoir immédiatement. Travail sur 5.5 jours. planning tournant matin ou après midi. Travail le dimanche matin.
Pour postuler appeler le 0494557705 ou par mail
Restaurant Italien/Pizzeria au management familial à Cogolin, nous sommes à la recherche d'un ou d'une employé/e polyvalent/e H/F en restauration pour poursuivre l'aventure avec nous. Vos missions: - mise en place de la cuisine et préparation et dressage des plats. - entretien de la vaisselle et nettoyage de la cuisine. Horaires : de 11 h à 15h et de 19h à 23h. Vous travaillez 5 jours par semaine. Établissement fermé les dimanche et lundi. poste non logé
Vous aimez la rigueur du droit et la polyvalence des missions ? Alors postulez dans un cabinet juridique à taille humaine, spécialisé dans le droit, offrant une gamme de services variés. Nous recherchons une personne rigoureuse, organisée . Une expérience dans un environnement juridique est indispensable. Vous occuperez un rôle transverse au sein du cabinet, mêlant missions juridiques et administratives internes. Vos principales missions incluront : Préparation des dossiers juridiques Accueil téléphonique Prise de rendez-vous Communication avec le tribunal et les huissiers Suivi financier et facturation Préparation de rédaction d'actes. Le cabinet utilise le logiciel SECIB et nous proposons une formation en amont si nécessaire. Le poste est à pourvoir à temps partiel, avec possibilité d'évolution vers un temps plein. Les horaires sont adaptables en fonction des contraintes personnelles. Nous recherchons une personne rigoureuse, organisée . Une expérience dans un environnement juridique est indispensable.
Nous recherchons un agent de sécurité et SSIAP1 en arrière caisse (H/F) pour assurer la sécurité au sein d'un établissement de type M situé à COGOLIN. Vacations de 12h Poste à pourvoir immédiatement. Carte professionnelle, SST et SSIAP1 obligatoires Nous vous proposons : - Complément d'heures majorées au taux légal - Coefficient 140 - Mutuelle entreprise - Prise en charge du titre de transport
Au sein de notre magasin d'électro ménager, vous serez chargé/e du poste de livreur et installateur (H/F). Déplacement dans le Golfe. 2 jours de repos par semaine. Expérience de 2ans.
plonge de la salle et cuisine . Machine et plonge main . horaires adaptés pour la saison basse d'hiver pouvant basculé sur un contrat plus long avec plus d'heures sur la saison haute 2026
Sertinox est spécialisée dans la création sur-mesure en métal forgé, la conception de garde-corps, les grilles de défense, de portes, de portails et de clôtures, de pergolas, marquises, gloriettes et abris de voiture, d'escaliers et de rampes, ainsi que la création d'éléments de décoration ou d'aménagement intérieur. L'entreprise est localisée dans le golfe de Saint-Tropez, à Grimaud Sur ce poste, les missions seront les suivantes: Fabrication de garde-corps, de charpente, des escaliers, des grilles, ... en atelier et pose en chantier. Vous assemblez les différentes pièces d'un ouvrage -Préparez les débits -Débitez de la matière métallique, -Reportez des côtes, tracez des développés. -Travaillez à partir de lecture de plan -Effectuez l'assemblage de vos pièces (garde corps, portail, escalier...) -Contrôlez le travail effectué Profil recherché Vous avez l'esprit d'équipe, Vous êtes minutieux, rigoureux Vous voulez travailler dans une société à taille humaine et en pleine évolution
Sertifer propose la conception de gardes corps et grilles de défense, de portes, de portails, de clôtures, de pergolas, de marquises, gloriettes et abris de voiture d'escaliers et de rampes, ainsi que la de création d'éléments de décoration ou d'aménagement intérieur. Réalisation de plans en 3D
Vous secondez nos boulangers et nos viennois. Vous aidez à la confection des pains et viennoiseries mais aussi à la mise au four. Vous participez au rangement et au nettoyage.
Vous recherchez un nouveau défi professionnel dans le secteur automobile ? Nous avons une opportunité passionnante à vous proposer. Notre client recrute un Magasinier Automobile Pièces Détachées (H/F) basé à Grimaud. Description du poste Le poste de magasinier automobile vous permettra de mettre en pratique vos compétences en logistique et en gestion de stock dans un environnement dynamique. Vous serez responsable d'assurer la réception, le stockage et la distribution des pièces automobiles tout en garantissant une organisation optimale de l'espace. Vos missions incluront : - Réceptionner et vérifier la conformité des livraisons de pièces détachées, - Gérer et organiser le stock pour assurer une disponibilité continue des pièces, - Préparer et distribuer les commandes pour les équipes techniques, - Effectuer des inventaires réguliers pour contrôler les niveaux de stock, - Maintenir un espace de travail propre et sécurisé, - Utiliser l'outil informatique pour gérer les mouvements de stock et les commandes. Profil recherché Nous recherchons un candidat ayant une expérience significative en tant que magasinier dans le secteur automobile ou similaire. La rigueur et l'organisation sont essentielles pour réussir dans ce rôle. Les compétences attendues pour ce poste incluent : - Connaissance des pièces automobiles, - Utilisation d'outils informatiques pour la gestion des stocks, - Rigueur et sens de l'organisation, - Capacité à travailler en équipe, - Bon relationnel et sens du service client. Si vous êtes prêt à relever ce défi et que vous souhaitez faire partie d'une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler !
Vous souhaitez rejoindre un environnement de travail dynamique où le contact client est au cœur de vos missions ? Notre client recrute un Hôte(sse) de Caisse Polyvalent(e) (H/F) pour renforcer son équipe et offrir une expérience positive à la clientèle. Le poste : Vous serez responsable d'accueillir et de conseiller les clients tout en veillant au bon déroulement des opérations d'encaissement. Vous aurez également l'occasion de contribuer à la bonne organisation du magasin à travers différentes tâches polyvalentes. Les missions attendues du poste : - Accueillir et orienter les clients de façon professionnelle et agréable - Effectuer l'encaissement des achats dans le respect des procédures - Maintenir un espace caisse propre, rangé et accueillant - Participer à la mise en rayon et au réassort des produits en magasin - Prendre part aux opérations d'inventaire et de contrôle des stocks - Collaborer étroitement avec l'équipe sur l'ensemble des tâches du point de vente Une première expérience en caisse ou en contact direct avec la clientèle est appréciée. Vous disposez d'un vrai sens du service et faites preuve de rigueur et de polyvalence dans votre travail au quotidien. Compétences attendues pour le poste : - Excellente capacité à travailler debout et à supporter le rythme soutenu d'un magasin - Sens aigu de la communication et de l'accueil client - Dynamisme, réactivité et polyvalence - Rigueur, fiabilité et organisation - Esprit d'équipe et capacité à aider vos collègues Les avantages : intégration dans une équipe soudée, environnement stimulant et évolutif, accompagnement lors de la prise de poste. Donnez un nouvel élan à votre parcours professionnel en participant activement à la satisfaction des clients au sein d'une équipe engagée.
L'entreprise TV SAT SERVICE SAINTE MAXIME (83120) recherche un(e) livreur(se)/installateur/rtice expérimenté(e). Poste à pourvoir dès que possible. Vos missions : - livraison de téléviseurs et d'appareils électroménagers au domicile des clients - Installation complète et mise en service des équipements - Vérification du bon fonctionnement des appareils après l'installation - Reprise éventuelle des anciens appareils - Transmission des informations de base au client sur l'utilisation du matériel - Respect des normes de sécurité et des procédures internes Nous vous proposons : - Un CDI au sein de l'entreprise avec une équipe expérimentée - Un contrat de 35h ou 39h / semaine, selon votre profil et vos compétences - Salaire à déterminer en fonction de vos compétences - Un véhicule de fonction vous sera fourni
Nous cherchons notre futur(e) collaborateur (trice) expérimenté(e) en menuiserie et en dessin pour des prestations haut de gamme auprès d'une clientèle composée de particuliers, architectes et hôtellerie. Vous serez en charge de la réalisation de tous les documents graphiques en lien avec le projet et en respectant le cahier des charges. Vous travaillerez au sein de notre bureau d'études et principalement sur AUTOCAD. Prise de poste immédiate Travail du lundi au vendredi. Salaire négociable selon compétences et expérience. Avantages : tickets restaurant + carte no limit + chèque vacances
Créée en 1979, menuiserie d'agencement située dans le golfe de Saint-Tropez. Nous réalisons des solutions d'aménagement haut de gamme ainsi que de la menuiserie traditionnelle sur-mesure dans toute la région PACA. Notre équipe de 10 personnes est spécialisée dans la fabrication sur-mesure et les réalisations haut de gamme.
Le groupe Les Villages d'Or, spécialisé dans la construction de résidences pour seniors autonomes depuis près de 30 ans propose un concept de logements à des seniors leur permettant de vivre en toute indépendance au sein de résidences adaptées et sécurisées. La résidence dispose d'un Club-house, véritable lieu d'échanges où sont organisées des animations par le régisseur, garant de la convivialité du lieu et du bien-être de nos résidents . La résidence Seniors autonomes Les Villages d'Or de GRIMAUD (83), recherche son ou sa nouveau(elle) régisseur(se)-animateur(trice). Salarié(e) de la copropriété, géré par le Syndic, Il/elle aura entre autres en charge : - la bonne marche de la résidence, - la mise en place des animations du Club-house, - la bonne tenue du club-house, - la gestion du budget animations, - la convivialité de la résidence, - la rédaction d'une gazette mensuelle, - l'aide à l'intégration des nouveaux résidents - l'aide et l'assistance aux résidents au niveau de leur vie quotidienne, - la communication entre les résidents et différents prestataires de services extérieurs, - la recherche et l'organisation d'activités (sorties, visites de musées etc.) - la mise en place de partenariats avec des services locaux aux seniors. - la réalisation d'états des lieux d'entrée et sortie ( et récupération de clés) - la gestion des intervenants extérieurs (réparations, espaces-verts etc.) au sein de la résidence - la relation avec le syndic de copropriété pour signalement de dégradations ou incidents au sein de la résidence Sens de la médiation, aisance relationnelle, sens de l'écoute, dynamisme seront les maîtres mots pour réussir pleinement votre mission. Expérience: Avoir impérativement 2 ans d'expérience en animation, et idéalement auprès d'un public sénior. Horaires : Du lundi au vendredi, Travail en journée Rémunération supplémentaire : -13ème Mois - un complément de salaire en lien avec l'activité de gestion locative
Au sein de notre entreprise nous recherchons un/e secrétaire (h/f) assistante comptable (h/f) Autonome Vous serez en charge des missions suivantes : - Accueil téléphonique - Gérer les commandes - Contrôler les factures / livraisons - Établir les factures clients - Trier et préparer les factures fournisseurs - Faire les devis Horaires 08h30 à 17h00, du lundi au vendredi. Profil débutant bienvenu. Possibilité de formation en interne. Pour postuler soit par téléphone au 07 60 80 01 12 ou par mail
La Ville de Saint-Tropez recrute un adjoint/adjointe H/F d'animation saisonnier. Sous l'autorité du directeur, l'adjoint d'animation aura pour missions : Accueillir et animer différents groupes d'enfants dans tous types d'activités tant créatives que sportives. 1. Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles. - Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité. - Participer aux différents temps d'accueil de l'enfant dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Être médiateur au sein du groupe d'enfants: gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage. - Faire en sorte que les relations avec les familles et les enfants soient harmonieuses. 2. Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques. - Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure. - Préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations. - Mettre en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public accueilli. - Concevoir et élaborer les projets d'activités mis en place sur le centre de loisirs. - Accompagner, réaliser et évaluer les différents projets. - Réaliser les temps d'animation auprès des enfants. 3. Participer au bon fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation. - Concevoir et élaborer le projet pédagogique avec la direction de l'accueil de loisirs et l'équipe d'animation, établir les modes de fonctionnement de l'accueil : règles de vie, consignes de sécurité, rythmes de vie des enfants - Participer de manière active aux réunions d'équipe, apporter ses connaissances et ses savoirs. Conserver la volonté d'effectuer une vieille formative régulière. - Partager les informations en sa possession avec l'équipe d'animation et rendre compte au directeur de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires ). - Entretenir des relations quotidiennes et courtoises avec les collègues, les partenaires et les usagers. - Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements d'accueil, participer à l'inventaire et aux commandes du matériel. - Participer au rangement et à l'entretien des locaux destinés au service. Conditions d'exercice du poste : - Accueil de loisirs, pause méridienne dans les écoles et accueil périscolaire du soir, du lundi au vendredi de 7h45 à 18h00. - Horaires variables et irréguliers, amplitude variable en fonction des nécessités de service Période scolaire : Lundi/Jeudi/Vendredi 11h30-18h - Mardi 10h30-18h - Mercredi 7h45-17h15 ou 8h30-18h Avantages Collectifs : - Prise en charge totale du stationnement ou de la navette maritime - Forfait mobilités durables - Tickets restaurant de 9€ par jour de travail, pris en charge à 60% par l'employeur - Logement saisonnier
Dans le cadre de création de poste au sein du Polo Club SARL nous recherchons des chauffeurs de maître H/F pour notre activité. Plusieurs postes à pourvoir immédiatement. Les principales missions sont : - Aller chercher la clientèle : attendre au point de rendez-vous - Accueillir la clientèle à bord du véhicule - Conduire et déposer le client à son lieu de destination en respectant les consignes de sécurité les documents de bord du véhicule (feuille de route, carnet de bord, ...) - S'occuper du véhicule : nettoyage et entretien. Profil: Vous êtes garant (e) de l'image de l'entreprise et vous avez un sens du contact aigu. Avoir les Permis à jours et avoir les qualités suivantes : Adaptabilité, Concentration, Vigilance Etre bilingue en anglais et maîtriser une 3ème langue impérativement
Le haras de Gassin recherche pour sa saison 2026 de 3 cavaliers professionnels expérimentés H/F pour la période de avril à septembre. Vous participez à l'organisation des compétitions de polo et les évènements. Cavalier professionnel vous venez compléter les équipes de Polo afin de faire profiter de la meilleur expérience à nos clients. Grâce à votre expérience de la compétition accompagnez les clients dans leur progression durant les compétitions Disponible rapidement. Travail le WE. Possibilité d'évolution. Logement possible. BPJEPS serais un plus Permis B96 ou BE souhaité Anglais courant Espagnol souhaité
Le Haras de Gassin - Polo club St Tropez cherche pour la saison de Polo 2026 de mars à septembre des cavaliers soigneurs/cavalières soigneuses H/F expérimentés(e) en chevaux argentin de polo. 10 postes à pourvoir. Missions : Entrainement d'environs 5 chevaux par cavalier/cavalière H/D'entrainement Soins courants et Suivi du bien être Nourrissage des chevaux, Entretien des boxes (paille et copeaux) Entretien général des écuries Mettre les chevaux au marcheur/paddocks Longe Night check pas de diplôme nécessaire mais connaissance du cheval de polo possibilité de logement
Pour la saison de Polo 2026 dès avril , nous recherchons animateur/animatrice club enfants H/F bilingue en anglais les tâches principales seront : - S'occuper des enfants qui lui sont confiés. - S'assurer du respecter du bien-être de l'enfant - Faire un rapport aux parents sur la journée d'activités - Participer à l'éveil de l'enfant par des activités d'éveil adaptées à son âge - Ranger et entretenir le cadre de vie, le matériel utilisé - Respecter les règles éducatives définies par les parents - Effectuer les actes du quotidien nécessaires à l'enfant en respectant ses rythmes (toilette, habillage, sieste.) et l'accompagner dans son apprentissage de l'autonomie - Faire préparer et donner les repas dans le respect des régimes alimentaires de chacun
Au sein de notre blanchisserie pressing, vous êtes chargé(e) d'utiliser la calandreuse pour le repassage de linges plats (draps, nappes etc.) et le fer à repasser pour les pièces type vêtements. Petite manutention à prévoir : emballage, pliage, marquage du linge, tri et mise en machine. Travail en équipe. Formation en interne proposée. horaires : - lundi, mardi, jeudi, vendredi : 8h-12h/15h-18h - mercredi : 8h-12h - samedi : 9h-12h Parking à proximité Poste à pourvoir du 17 novembre au 20 Décembre. Possibilité de prolongation du contrat pour l'ensemble de la saison 2026!
Art Concept, société spécialisée dans la communication visuelle et la signalétique, recrute en CDI un(e) technicien(ne) consciencieux(se) et manuel(le). Vous interviendrez sur : La préparation et l'utilisation des machines d'impression, de lamination et de découpe (formation assurée). La pose de supports de signalétique (panneaux, adhésifs, bâches.) en atelier et sur site. Le choix des outils adaptés selon les supports (murs, vitrages, extérieurs.). La gestion autonome des commandes, du suivi des délais et du contact client. Profil recherché Personne rigoureuse, manuelle et logique, appréciant le travail varié. Capacité à travailler en autonomie et à gérer des délais parfois courts (pression liée aux demandes clients de dernière minute). Une première expérience est un plus, mais formation assurée en interne. Conditions Contrat : CDI - 39h/semaine Salaire : 2 000 € net/mois Poste basé à Saint-Tropez (83) A partir de janvier 2026 Candidature (CV + lettre de motivation) à envoyer à : contact@art-concept.pro
Assurer l'entretien, l'embellissement et la valorisation du parc paysager de 5 hectares du Château de Valmer, incluant le potager bio, les massifs ornementaux, la palmeraie, les arbres fruitiers, et les espaces extérieurs d'accueil clients, dans le respect de la qualité environnementale et du standing Relais & Châteaux.
Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière au sein d'une entreprise réputée pour son exigence de qualité et son savoir-faire reconnu dans l'aménagement paysager ? Située à proximité de Saint-Tropez, notre client propose un environnement de travail stimulant où chaque projet se distingue par le soin apporté aux détails et la passion du métier. Vos missions : Coordonner, organiser et assurer le bon fonctionnement de la pépinière. Piloter la production et veiller à la qualité des végétaux du suivi des cultures à leur commercialisation. Manager une équipe : accompagner, motiver et superviser les collaborateurs au quotidien. Gérer les approvisionnements, optimiser les stocks et le matériel. Mettre en place une veille technique, sanitaire et environnementale. Être garant(e) de la sécurité des personnes et des biens sur site. Assurer le contact avec les clients et partenaires : conseil et accompagnement dans leurs projets. Profil recherché : Formation Bac+2 minimum en productions horticoles, pépinières ou équivalent. Expérience confirmée (3 à 5 ans) dans une fonction de gestion ou management en pépinière ou exploitation agricole. Compétences en organisation, production, logistique et management d'équipe. Sens du service client, qualités relationnelles et esprit d'initiative. Permis B indispensable. Les avantages : CDI à temps plein (35h/semaine), prise de poste dès que possible. Rémunération attractive : de 43 000 € à 46 000 € par an selon profil et expérience. Rejoignez une équipe passionnée, impliquée et reconnue pour son expertise, à deux pas des plages du Golfe de Saint-Tropez ! Cadre de travail valorisant, ouvert à la diversité : priorité donnée aux candidatures en situation de handicap à compétences égales. Prêt(e) à relever ce nouveau défi et à faire grandir vos ambitions dans un contexte motivant ? Postulez pour partager votre passion du végétal ! PACA25
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Description du poste : Le Pétrin Ribeirou, est une entreprise familiale qui a fait le choix dès le début de sa création, d'une fabrication du pain à la vue de la clientèle, ce qui a permis de créer une véritable identité visuelle aux magasins du réseau. » Nous valorisons le goût, la fraicheur, la qualité, le sens de l'accueil et du service ! Pour renforcer notre Encadrement, nous recrutons et formons depuis plus de 30 ans nos Directeurs de Magasin H/F. MISSIONS Vous serez amené(e) à : - Contrôler et gérer les flux financiers - Veiller aux les Ressources humaines et développer les Equipes - Promouvoir l'activité commerciale et superviser la Production avec les équipes en place - Assurer une communication horizontale et verticale permanente PROFIL - CDI 39h - BTS MUC ou toute expérience de Dirigeant dans les Métiers de Bouche - Expérience à partir de 2 ans dans un poste similaire - Leadership et sens des responsabilités - Sens du commerce - Aisance relationnelle et coopération - Organisation, et méthodologie - Rigueur, dynamisme et adaptabilité à la variation d'activité et aux interlocuteurs - Sens de l'hygiène et de la Propreté AVANTAGES - Intéressement aux résultats financiers; - Entre 3 et 5 ans d'ancienneté, vous bénéficiez d'1/2 13éme mois et à partir de 5 ans d'ancienneté d'un 13éme mois complet; - Remise de 15% pour les salariés sur l'intégralité de la gamme à emporter ou consommer sur place ; - Accès à la plateforme d'avantages Club-Employés ; - Une Complémentaire Santé sur Mesure Avantageuse; Vous vous projetez ? Postulez ! Nous sommes impatients de vous connaître !
Notre enseigne se veut différente par l'originalité de notre pain, et surtout par sa qualité.
Nous recrutons pour notre client en entretien des espaces verts des ouvriers. missions : - Passage du souffleur - Tondre - Débroussailler - Taille - Ramassage des déchets verts - Nettoyage chantiers - Rangement des chantiers
MISSIONS INTERIM TOULON recherche, pour un de nos clients spécialisé dans les travaux publics, un Chauffeur PL TP grue à fourches (H/F) sur le secteur de Sainte Maxime/Grimaud. Vous serez en charge des missions suivantes : Assurer la livraison des matériaux sur les chantiers ; Charger les matériaux sur le camion et les décharger ; Utiliser la grue auxiliaire ; Contrôler la marchandise et les bons de commandes ; Compléter les bons de livraisons. Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler !
À propos de nous Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! L'agence RAS INTERIM de Fréjus est à la recherche d'un(e) Chargé(e) de Clientèle pour notre client basé sur La Croix Valmer (83) Mission Accueil physique du public et orientation vers les automates Délivrance des colis et courriers Réalisation des encaissements Gestion des virements et des comptes clients Renseignement et orientation sur les offres proposées Manutention Port de charges lourdes (jusqu'à 30 kg) Station debout prolongée Rémunération Et Avantages RAS : Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés CET 3.5% Acompte de paye à la semaine si besoin, Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S Poste accessible aux personnes en situation de handicap. Profil Formation : Bac +2 ou équivalent (Bac minimum requis) Une copie du diplôme et un extrait de casier judiciaire vierge sont obligatoires pour le dossier de candidature. Compétences : Profil commercial et/ou bancaire apprécié Rigueur, autonomie et ponctualité Aisance relationnelle, dynamisme et sens du service Motivation et implication dans la durée
Vous recherchez un emploi ? Vous souhaitez avoir des missions diversifiées et/ou spécifiques ? Vous voulez vous reconvertir ? Ne cherchez plus et postulez maintenant chez R.A.S Interim ! A votre écoute, nous vous aiderons à trouver le ou les postes de travail que vous attendez. R.A.S Interim Fréjus vous propose des missions en Interim mais également des CDD ou CDI. Contactez-nous !
La Ville de Saint-Tropez recrute 3 Agents de surveillance de la voie publique (ASVP) H/F pour la saison estivale 2026, affectés au parking du Nouveau Port (1 400 places publiques). Sous l'autorité de la Directrice des Parcs de Stationnement, vous assurez la surveillance, le contrôle et la verbalisation des infractions liées au stationnement, tout en garantissant une présence dissuasive et un contact de proximité avec les usagers. Missions principales: -Assurer la surveillance et le contrôle du stationnement sur le parking du Nouveau Port, de jour comme de nuit. -Faire respecter la réglementation relative au stationnement (véhicules en infraction, stationnement gênant, dangereux, non payé, etc.). -Verbaliser les infractions au Code de la route dans le cadre des compétences dévolues aux ASVP. -Veiller à la bonne utilisation des espaces de stationnement : respect des emplacements réservés, rotation des véhicules, etc. -Rendre compte quotidiennement des interventions et infractions constatées à la Directrice du service. -Informer et orienter les usagers sur la réglementation du stationnement et les règles de circulation sur le domaine public. -Assurer un rôle de médiation et de présence dissuasive sur le parking. -Travailler en coordination avec la Police Municipale lorsque la situation l'exige. Profil recherché: Savoir-faire: -Bonne connaissance de la réglementation du stationnement et du Code de la route. -Maîtrise des outils de verbalisation électronique (PDA, logiciels dédiés). -Capacité à rédiger des rapports clairs et concis. -Aptitude à faire respecter les règles avec calme et professionnalisme. -Capacité à informer et orienter les usagers avec tact et précision. -Gestion des flux de véhicules, notamment lors des périodes de forte affluence. Savoir-être: -Sens du service public et de l'accueil des usagers. -Rigueur, ponctualité et autonomie. -Diplomatie, maîtrise de soi et capacité à gérer les situations conflictuelles. -Bonne présentation et respect des consignes hiérarchiques. -Disponibilité (horaires décalés, travail en soirée, week-ends et jours fériés). Conditions particulières d'exercice: -Temps de travail hebdomadaire : 37h - Horaires variables : soit de 9h à 17h ou de 19h à 3h du matin -Travail les week-ends et jours fériés, selon planning établi. -Port de l'uniforme réglementaire obligatoire. - Formation à la prise de poste - Rémunération selon les grilles indiciaire de la fonction publique territoriale Avantages collectifs: - Prise en charge totale du stationnement ou de la navette maritime - Carte Tickets restaurant de 9€ par jour de travail, pris en charge à 60% par l'employeur Vous pouvez nous faire parvenir votre candidature à l'adresse mail suivante: recrutement@ville-sainttropez.fr Rejoignez l'équipe des Parcs de stationnement et contribuez à la qualité du service public durant la saison estivale 2026!
La Ville de Saint-Tropez recherche deux PLACIERS - agents de surveillance de la voie publique H/F chargés d'assurer les missions à la fois de surveillance de la voie publique et de gestion du marché de Saint-Tropez. Missions : 1. Surveillance de la voie publique - Contrôler et faire respecter la réglementation en matière de stationnement (zones payantes, stationnement gênant, zones bleues, etc.) ; - Constater les infractions au code de la route relevant de sa compétence et rédiger les procès-verbaux correspondants ; - Signaler les anomalies constatées sur la voie publique (mobilier urbain, voirie, propreté, sécurité) ; - Participer aux actions de prévention et de proximité - Assurer une présence dissuasive favorisant la tranquillité publique. 2. Fonctions de placier sur le marché Organisation du marché : - Installer les commerçants sur le marché, - Enregistrer et encaisser les redevances liées à l'utilisation du domaine public - Surveiller le bon fonctionnement du marché, - Veiller au respect du règlement du marché, - Surveiller le bon fonctionnement des bornes électriques et bornes à eau des places des Lices et 15ème Corps. - Contribuer à la remise en état des lieux après le marché Suivi administratif du marché : - Participer à la comptabilité de la régie - Mettre à jour les dossiers des commerçants non sédentaires, - Mettre à jour les fichiers de présences, - Apporter les éléments d'aide à la décision des élus. - Traiter les courriers liés aux missions. PROFIL RECHERCHÉ - Connaissance du code de la route et de la réglementation des marchés ; - Sens du service public, de l'accueil et du contact avec le public ; - Capacité à gérer une régie ; - Rigueur, ponctualité et autonomie ; - Intègre et loyal(e) - travail en extérieur, parfois tôt le matin - Disponibilité, réactivité et dynamique - Capacité à gérer les situations conflictuelles avec calme et diplomatie ; - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de verbalisation / régie souhaitée ; - Permis B. CONDITIONS DE RECRUTEMENT - Poste ouvert aux agents titulaires ou contractuels selon profil ; - Rémunération statutaire + ISFE - CDD 12 mois + 37 heures / sem. +12 jours de RTT - Horaires variables selon les jours de marché et les besoins du service (y compris week-ends et jours fériés occasionnels). AVANTAGES COLLECTIFS - CNAS (accès à des offres sportives, culturelles, sociales) - Amicale du personnel (voyage, sortie.....) - Complément indemnitaire annuel (CIA) - Prise en charge du stationnement ou de la navette maritime - Participation à la prévoyance (25 €/mois) et mutuelle santé (25euros/mois) - Forfait mobilités durables - Carte Tickets restaurant (9 €, 60 % pris en charge par la collectivité) - Vélo à assistance électrique à disposition - Accès aux installations sportives à la pause méridienne Prise de poste le 1er novembre 2025. Vous pouvez transmettre votre candidature à l'adresse mail : recrutement@ville-sainttropez.fr
Depuis plus de 50 ans, INTERIM NATION, entreprise Française, accompagne ses clients avec passion et engagement dans la gestion de leurs ressources humaines. Spécialistes du recrutement, nous proposons des solutions adaptées en CDD, CDI, travail temporaire, CDI Intérimaire, formation et conseil RH, répondant ainsi à tous les besoins des entreprises. INTERIM NATION a rejoint le groupe BELVEDIA en 2017, acteur majeur des ressources humaines avec + de 80 proche agences à travers le territoire. Cette présence nationale nous permet d'allier proximité, réactivité et expertise sectorielle, garantissant des solutions adaptées à chaque environnement professionnel. « Parce que l'homme est au cœur de notre métier, nous lui consacrons une place centrale. Nous mettons un point d'honneur à la création de relations humaines sincères fondées sur la proximité, l'intégrité et la confiance. » Nous recherchons pour un de nos client, un JARDINIER H/F pour travailler sur le secteur de Saint Tropez. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : Entretien des espaces verts : tonte, taille, arrosage, désherbage, ramassage des feuilles. Plantation : fleurs, arbustes, arbres, pelouses, potagers. Aménagement paysager : création de massifs, allées, rocailles, haies, etc. Petits travaux de maçonnerie : bordures, murets, dallages. Utilisation et entretien du matériel : tondeuse, taille-haie, tronçonneuse, système d'arrosage. Respect des consignes de sécurité et de l'environnement. PROFIL RECHERCHE Vous êtes diplômé dans l'aménagement paysagers ou avez une première expérience en Espace Vert? Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu'ouvrier paysager ! Nous recherchons une personne motivée et prête à apprendre. Pourquoi postuler ? Avantages de la convention Espace Vert Vous bénéficiez de divers services de soutien avec le FASTT, et des avantages du statut intérimaire (+ 10% d'indemnité de fin de mission + 10% d'indemnité de CP). Sans oublier le PARRAINAGE qui récompense votre fidélité jusqu'à 180€ de chèque cadeaux. Enfin, vous aurez l'opportunité d'évoluer professionnellement grâce à des formations sur-mesure.
Garage automobile recrute Technicien/ Technicienne automobile H/F sur les marques Fiat et Peugeot : Vos missions : - Etablissement de diagnonstic - Utilisation de la valise
Entreprise recrute Couturier/Couturière d'ameublement H/F : Vos missions : -Coupe -Couture -Fabrication des voilages -Fabrication de coussins -Fabrication de banquettes Formation en interne assurée par l'employeur Poste à pourvoir immédiatement Salaire à négocier selon compétences Pour postuler soit téléphoner au 06 03 16 03 98 ou se présenter directement avec votre cv à l'adresse de l'entreprise
Nous recherchons une personne pour réaliser l 'entretien de bureaux dans une banque du mardi au samedi, 1h15 par jour. Horaires: à partir de 17h50 du mardi au vendredi à partir du 12h20 le samedi
Manpower COGOLIN recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Opérateur assemblage/repair/contrôle/test Opérateur production (H/F) Participer aux fabrications produits gourmands Respect normes hygiène lundi jeudi 8h 12h30 13h 16h vendredi 8h-12h30 13h-15h30 POSTE EVOLUTIF
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Au comptoir de notre point de vente CEDEO Cogolin et sous la responsabilité de votre responsable d'agence, vous êtes au contact de nos clients professionnels et vous leur conseillez la meilleure solution pour leurs projets. Animé(e) par la vente, vous prenez plaisir à accueillir et conseiller les clients avec singularité ! En tant quinterlocuteur premier de nos clients professionnels, vous créez une expérience unique en les accueillant avec le sourire et en les conseillant avec expertise vers les produits les mieux adaptés à leurs besoins. Votre rôle va au-delà de la simple vente, vous êtes un partenaire essentiel dans la réalisation de leurs projets. Vous accompagnez nos clients en les tenant informés des actions commerciales en cours, tout en leur suggérant des produits complémentaires. Comment ? Vous tissez des liens uniques avec nos clients, en proposant des solutions sur mesure à chaque visite. En étroite collaboration avec votre Chef d'Agence, vous animez le magasin avec énergie et créativité. Vous gérez le stock du magasin, en jonglant entre la réception des marchandises et la préparation des livraisons, tout en assurant le suivi logistique. Vous donnez vie aux rayons en mettant en avant nos produits et en garantissant la tenue des linéaires (mise en rayon, étiquetage, zonage, inventaires tournants etc.). Vous veillez à ce qu'ils soient toujours parfaits selon la règle d'or des 3P : Plein, Propre, Prix. Vous vous assurez également de la bonne gestion de lespace de vente et du dépôt. Vous laurez compris, votre objectif ultime est de cultiver lExcellence du service client et de transformer chaque client en ambassadeur de CEDEO. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence ! Vous ne connaissez pas lunivers de la plomberie ou du chauffage ? Pas de craintes ! Nous vous formerons aux produits ! Vous êtes le sourire de lagence : essentiel pour accueillir vos clients, les conseiller et leur vendre efficacement les produits et services de lentreprise. Vos collègues apprécient votre énergie positive. Vous avez une organisation en béton : une qualité précieuse pour tenir votre espace de vente libre-service nickel-chrome et valoriser limage de lenseigne Vous avez toujours des solutions : parfait pour vous adapter aux projets variés et garantir un haut niveau de satisfaction clients Vous êtes à laise avec les outils informatiques Le plus ? Vous avez une première expérience réussie en B to B et/ou dans le négoce.
Sous la responsabilité de la Direction Épauler la direction dans ses diverses fonctions afin d'assurer la coordination de tous les services opérationnels et administratifs dans le but de garantir le bon fonctionnement des opérations au quotidien. o Être le lien interne entre la direction - les chefs de services et les collaborateurs o Assurer le lien, la transmission et le suivi des informations entre la Direction et les divers services supports du siège à Paris et les divers prestataires extérieurs Tâches principales: SUIVI OPÉRATIONNEL o Intervenir en qualité de soutien aux différents services en fonction des mouvements d'activités o Suivre l'activité quotidienne de l'hôtel et veiller à la bonne coordination et organisation des services pour le bon déroulement des opérations Divers : évènements / privatisations / groupes / shootings . o Représenter notre maison à travers des visites ou lors divers évènements (internes & externes) o S'assurer de la bonne tenue de la maison & des tenues du personnel o Effectuer des achats pour les besoins opérationnels de l'hôtel (demandes clients ou besoin matériel) + suivi postal o Suivre les avis clients en ligne SUIVI ADMINITRATIF o Coordonner le pôle RH o Suivi du recrutement : des candidatures & des embauches o Coordination des logements de fonction (recherche de biens - gestions des entrées et sorties - gestions des cautions et relations avec les différents propriétaires & agences) o Accueil des nouveaux collaborateurs (Visite - contrat - logement - uniforme - casiers) oCoordination d'évènements & communication internes (journée d'intégration - fin de saison -activité à travers l'année) o Faire le lien entre les chefs de services et le département RH du siège pour les plannings / absences / arrêts . o Participer au suivi comptable o Suivi des facturation fournisseurs & CB. o Suivi des Notes de frais o Contribuer à l'organisation et suivi des interventions de nos prestataires externes (techniques - réseaux sociaux - photographes) o Prise de contact avec les prestataires au besoin et planification de leur intervention en fonction des opérations et du planning o Communication en interne des interventions Qualités - Polyvalence, Autonomie & Dynamisme - Adaptabilité & rigueur face aux différentes situations (clients ou collaborateurs) - Sens du contact (clients ou collaborateurs), politesse, courtoisie, maîtrise de soi et discrétion. - Aimer travailler en équipe et être rassembleur et moteur pour les collaborateurs - Savoir communiquer de façon efficace et remonter les informations importantes - Connaitre Saint-Tropez & la région - Parler anglais, espagnol et italien est un plus
EMPLOYE/E POLYVALENT/E pour travailler dans un SPAR, magasin de proximité. Vos missions: -Gestion du rayon liquide: prise de commandes, remplissage du rayon liquide, gestion de tarification du rayon liquide -Mettre en rayon -Tenir la caisse -Effectuer des rotations -Réceptionner des livraisons -Nettoyer le magasin -Accueillir les clients -Contrôler le balisage Prise de poste en décembre jusqu'à fin février 2025 . Possibilité de prolongation.
Nous pratiquons la vente ambulante (alimentaire) en mer depuis les années 80. Nous ravitaillons les plaisanciers au mouillage ainsi que les personnes sur les plages et criques sauvages . Le (la) pilote a en charge une embarcation de 6 m Il (elle) veille aux bonnes manœuvres, à la conduite du navire, ainsi qu'à la sécurité des clients, effectuer les ventes. Les manœuvres consistent à aborder le navire au mouillage, et le maintient sur la plage du bateau, le temps d'effectuer les ventes. Il (elle) effectue le chargement et déchargement des bateaux (caisses isothermes), en début et fin de journée ainsi que l'appro en carburant et autres pour la journée. Vous devez avoir impérativement une expérience dans les manœuvres de petite embarcation, le sens du relationnel et un contact client bienveillant. Etre Titulaire du permis bateau, et suivre la formation BRACPN pour obtention du brevet maritime, nécessaire à notre activité. Formation prévu en mars ( BRACPN) possibilité de financement par l'entreprise.
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Vous souhaitez comme nous préserver l'environnement. Vous pensez que l'eau est une ressource trop précieuse pour n'être utilisée qu'une seule fois ? Rejoignez-nous ! Avec Veolia, vous contribuerez à produire et distribuer de l'eau potable, à collecter, assainir et réutiliser les eaux usées. Grand groupe international, leader de son secteur, Veolia est aussi un acteur local au sein des territoires. Vos missions ? L'équipe Réseaux de 7 personnes vous attend pour participer quotidiennement à la gestion et à l'entretien des réseaux de distribution d'eau potable et de collecte des eaux usées et à surveiller la qualité de l'eau. Eau Potable / Assainissement Détecter et signaler les anomalies sur les réseaux AEP et EU et les résoudre Réaliser l'entretien courant, contrôler les appareils de mesures des réseaux AEP et EU Participer à l'optimisation de la performance du réseau EP en surveillant les volumes quotidiens distribués Participer aux campagnes de recherche de fuites / désinfection des conduites / lavage des réservoirs / recherche des eaux parasites (fumigation, ITV, enquêtes terrain, etc.) Participer aux opérations de renouvellement des conduites et des équipements hydrauliques et la mise en oeuvre des demandes de branchements neufs Identifier et localiser les réseaux d'eau, participer à la mise à jour des plans Assurer la transmission des données d'exploitation pour la mise à jour du SIG Réaliser la surveillance de la qualité de l'eau sur les réseaux. Et Vous ? D'une formation BAC + 2, vous avez une bonne connaissance des métiers de l'eau. Vous maîtrisez les outils informatiques (tablette, Suite Google.) Informations complémentaires : Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels. Epargne salariale attractive. Une excellente protection sociale (mutuelle et prévoyance). Des formations en interne. Un comité social et économique dynamique. Dans le cadre de votre fonction, vous devrez respecter les règles éthiques et de conformité et les procédures applicables associées ainsi que les règles de sécurité. Poste soumis à astreinte avec nécessité de résidence sur le périmètre. Permis B indispensable
Vous souhaitez comme nous préserver l'environnement ? Vous voulez intégrer un grand groupe fortement impliqué dans la vie locale ? Rejoignez-nous ! Activité de Veolia Eau : Notre mission consiste à produire et distribuer de l'eau potable, à collecter et assainir les eaux usées. Nous facilitons l'accès aux ressources et contribuons à leur renouvellement.
L'entreprise TV SAT SERVICE SAINTE MAXIME (83120) recherche un(e) antenniste / technicien(ne) en alarme - vidéo surveillance. Expérience exigée. Poste à pourvoir dès que possible. Pour ce poste vous serez amené(e) à : Installer, programmer, vérifier et contrôler des réseaux antennes, des caméras de vidéo surveillance et des alarmes, ainsi que des réseaux Wi-Fi et des systèmes de sonorisation. Que ce soit en privatif ou en collectif. Nous recherchons une personne polyvalente et autonome, qui sera capable d'être à l'écoute des clients, savoir travailler en équipe, être rigoureux, avoir un bon sens de la communication et une capacité d'adaptation à toutes les situations. Le secteur est le Var avec quelques déplacements dans les Alpes Maritimes. Salaire à déterminer en fonction de vos compétences. Un véhicule de fonction vous sera fourni.
Suite au démarrage d'un nouveau marché de collecte d'encombrants, nous recherchons sur La Môle, un(e) secretaire d'exploitation. Sous l'autorité de votre supérieur(e) hiérarchique, vous serez chargé(e) de : - Gérer les appels entrants de particuliers - Planifier les rendez vous de collecte - Saisir les informations dans le logiciel - Préparer la tournée des agents collecteurs - Aider à la création des devis et des bons de commandes CDD de 4 mois avec possibilité de prolongation. Vous travaillerez du lundi au vendredi de 8h30 à 17h30 dans nos locaux situés à La Môle. Salaire brut pour 151h67 par mois de 1867€ brut avec tickets restaurants de 8.5€. Mutuelle et PEE sont proposées.
Notre client, un domaine viticole emblématique situé près de Saint-Tropez, incarne la passion du terroir et la quête de l'excellence. Si vous souhaitez évoluer dans un cadre idyllique au cœur des vignes provençales, cette opportunité est faite pour vous ! En tant que Tractoriste Viticole, vous rejoindrez une équipe soudée et dynamique, engagée dans la production de vins de qualité. Votre implication sera essentielle au bon entretien et à la mise en valeur du vignoble. Vos missions : Conduire les tracteurs pour mener à bien les travaux d'entretien des vignes (taille, désherbage, etc.) Assurer l'entretien et la vérification des équipements viticoles afin de garantir leur parfait fonctionnement Participer à la gestion des traitements phytosanitaires tout en respectant scrupuleusement les normes de sécurité Collaborer avec l'équipe pour optimiser chaque étape de la production et garantir la qualité des récoltes Veiller à la sécurité et au bon déroulement des activités quotidiennes sur le domaine Profil recherché : Expérience préalable en viticulture ou forte motivation à apprendre ce métier Maîtrise de la conduite de tracteurs et des équipements agricoles spécifiques à la vigne Autonomie, rigueur, esprit d'équipe et enthousiasme Titulaire du permis B (Permis CACES pour engins agricoles apprécié) Ce que notre client vous propose : Salaire attractif de 2000 à 2500 € brut mensuel, primes de logement pour faciliter votre installation Horaires de journée, cadre de travail agréable et ambiance conviviale Intégration dans une équipe passionnée et participation à la création de vins reconnus Possibilité d'évolution au sein du domaine selon engagement et résultats Prêt(e) à vivre une belle aventure professionnelle et à contribuer activement au succès d'un domaine phare du Var ? Envoyez nous votre candidature dès maintenant et participez à l'élaboration de cuvées d'exception ! À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap. PACA25
Envie de rejoindre une maison viticole réputée près de Saint-Tropez, où l'ambiance conviviale s'allie à la passion du terroir ? Notre client vous accueille au cœur du vignoble et de la cave pour un poste aussi varié qu'enrichissant ! Vivez une expérience unique, au rythme des saisons, en alliant travail en extérieur, gestion d'équipe et découverte de la vinification. Vos missions principales : Côté vigne (de décembre à août) :Prendre en main la taille, l'ébourgeonnage, le palissage, et les vendanges en vert Assurer le suivi sanitaire du vignoble et le contrôle de maturité des raisins Encadrer et motiver les équipes de saisonniers lors des travaux en vigne Côté cave (d'août à décembre) :Participer à toutes les étapes de la vinification : débourbage, collage, filtration, levurage, soutirage, assemblage Veiller à l'hygiène du matériel et des locaux Assister les œnologues tout au long des vendanges et de l'élevage du vin Profil recherché : Permis B indispensable Expérience d'1 à 2 ans en viticulture/vinification appréciée Capacité à encadrer et motiver une équipe, pédagogie et passion pour la vigne La maîtrise de l'anglais est un vrai plus Certiphyto et CACES chariot élévateur seraient appréciés, mais vous pouvez monter en compétences chez nous ! Ce que notre client vous offre : Poste en CDI à temps plein (35h) à pourvoir immédiatement Salaire attractif selon expérience : de 2000€ à 2500€ brut/mois sur 12 mois Contrat stable, polyvalent, au sein d'une équipe bienveillante Évolution et apprentissage continus dans une maison viticole reconnue de la région Lieu de travail : secteur de Gassin, tout près de Saint-Tropez Chez notre client, épanouissement et diversité des tâches sont au rendez-vous tout au long de l'année ! Prêt(e) pour une belle aventure professionnelle dans le monde du vin ? Rejoignez une équipe passionnée où votre engagement sera valorisé ! À compétences égales, priorité aux candidats en situation de handicap.
Forts d'une expérience indéniable, d'un savoir-faire conséquent et d'une excellente réputation dans la région, nos équipes à l'atelier mécanique comme sur le terrain renforcent notre qualité de services qui nous différencie. Les valeurs de notre entreprise sont indissociables des femmes et des hommes que nous recrutons. Notre culture d'entreprise est primordiale et nous mettons tout en œuvre pour que chacun(e) puisse se sentir accompagné (e) et atteindre son potentiel. Afin de compléter notre équipe à l'atelier mécanique, nous sommes à la recherche d'un mécanicien en CDI à temps plein, qui aura en charge l'ensemble des responsabilités liées au bon fonctionnement de l'atelier. Rattaché (e) à la direction et travaillant au sein d'une équipe, vos missions principales seront de: - Pratiquer les réparations et les entretiens dans l'atelier de l'entreprise, effectuer des dépannages sur les chantiers - Maintenir le parc d'engins et véhicules à son niveau optimal - Planifier la maintenance préventive et curative du parc en lien avec les différents responsables et rendre compte de l'évolution à la direction - Participer à la supervision de la conformité réglementaire d'utilisation de véhicules (contrôle technique, VGP, entretiens périodiques, contrôle anti-pollution) - Aider à définir les besoins en renouvellement, évolution ou acquisition de parc de véhicules en lien avec la direction et les utilisateurs - Gérer des relations prestataires/fournisseurs, négocier les conditions des contrats et surveiller la réalisation des produits, de l'intervention - Gérer des besoins en approvisionnement et passer les commandes (outillages, rechanges, carburant) Compétences souhaitées : - Capacité d'organiser et identifier les priorités - Exemplarité, ponctualité, adaptabilité, rigueur, posture de service - Savoir coordonner et/ou manager une équipe - Maîtrise de la mécanique d'engins de chantier/ BTP /VL - Être capable d'appliquer des consignes de sécurité au travail et celles liées à l'emploi des produits Rémunération à négocier selon profil Formation : - CAP Mécanique - Bac Pro Maintenance des véhicules - Permis B - Expérience minimum de 5 ans dans le domaine
Forts d'une expérience indéniable, d'un savoir-faire conséquent et d'une excellente réputation dans la région, nos équipes à l'atelier mécanique comme sur le terrain renforcent notre qualité de services qui nous différencie. Nos valeurs, la confiance, le partage et le progrès, sont indissociables des femmes et des hommes que nous recrutons. Notre culture d'entreprise est primordiale et nous mettons tout en œuvre pour que chacun(e) puisse se sentir accompagné (e) et atteindre son potentiel
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Léquipe de lagence POINT.P de GRIMAUD recherche son Vendeur(se) Conseil. Vous êtes un véritable ambassadeur auprès des clients Vous créez une relation privilégiée avec nos clients et les accompagnez dans leurs chantiers. Vous recommandez notre gamme de produits et solutions au service de la construction durable, tout en promouvant nos actions commerciales en cours. Vous menez la vente de A à Z Vous accueillez nos clients avec le sourire et traiter leurs demandes : du conseil technique à la planification de la livraison, en passant par la vérification du stock et l'établissement des devis. Vous êtes un moteur du point de vente Vous participez activement à son développement en assurant son attractivité : maintien des rayons pleins, propres et avec les meilleurs prix. Linfo en plus : Ce poste inclut du port de charge lourdes et vous serez formé à la découpe de bois pour répondre aux besoins de nos clients. Dans cette vidéo, découvrez dun peu plus près le métier de vendeur : https://youtu.be/M5Tub1pTu_w?si=0sbb9-2n6_4kTv0z Ce poste est-il fait pour vous ? Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence : Vous gardez le sourire en toutes circonstances. Votre organisation est carrée pour maintenir un espace de vente impeccable. Vous avez toujours des solutions pour vous adapter aux besoins variés des clients. Le plus ? Vous avez une affinité pour nos produits et/ou notre secteur d'activité.
?? Monteur en Climatisation H/F - Rejoignez Aquila RH Fréjus ! Vous êtes Climaticien(ne) avec de solides connaissances dans le domaine ? Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Une opportunité passionnante s'offre à vous ! Le poste : Monteur en Climatisation H/F Pour le compte de notre client - une entreprise reconnue dans l'installation et la maintenance de systèmes de climatisation - nous recherchons un Monteur en Climatisation Vos missions principales : - Installation et mise en service de systèmes de climatisation (split, VRV, gainable, etc.). - Réalisation des raccordements frigorifiques, électriques et hydrauliques. - Maintenance préventive et curative des installations existantes. - Contrôle du bon fonctionnement et réglage des appareils. - Respect des normes de sécurité et des délais d'intervention. - Vos missions: - Installation de systèmes : Mise en place de climatisations murales, centrales ou multi split (Split, Gainable, VRV, Cassette). - Maintenance préventive et curative : Vérification, réglage et entretien des équipements pour garantir leur bon fonctionnement. - Diagnostic des pannes : Détection et réparation des anomalies. - Respect des normes : Assurer la conformité des installations, des réseaux de gaine de ventilation ou diffusion selon les règles de sécurité et les normes en vigueur. Le poste proposé est du lundi au vendredi 39h/ semaine + paniers + indemnités de trajet BTP Voici quelques-uns des avantages que vous pouvez bénéficier en tant qu'intérimaire chez Aquila RH : - Accès au Comité d'Entreprise : Vous aurez droit à de nombreux avantages et tarifs préférentiels dès votre première heure travaillée, notamment pour des activités telles que le cinéma, les voyages, les parcs d'attractions et les concerts. - Possibilité d'acompte à la semaine : Vous avez la possibilité de recevoir un acompte sur votre salaire chaque semaine pour répondre à vos besoins financiers immédiats. - FASTT Votre profil: Nous recherchons un candidat possédant les compétences suivantes : - Apprécier les prestations techniques et les chantiers variés - Respecter scrupuleusement les consignes de travail et de sécurité. Si vous disposez de l'attestation de manipulation des fluides frigorigènes et vous avez au moins deux ans d'expérience professionnelle dans le domaine ainsi que permis B pour conduire le véhicule de société
Description du poste Technicien Cycles. Missions : - Réception des vélos d'atelier - Diagnostic des pannes et réalisation de devis - Nettoyage et réparation des vélos d'atelier - Montage de vélos neufs - Préparation et test des vélos vendus - Préparation et suivi des vélos de location - Vente d'accessoires Nous proposons un CDD ou CDI (à la convenance du candidat), rémunération à partir de 2100€ net selon les compétences. Horaires de travail du mardi au vendredi de 9h00 à 16h00 et samedi 9h00 à 19h00. Profil recherché Nous cherchons une personne compétente dans la réparation de vélos à assistance électrique. Celle-ci devra faire preuve de méthodologie ainsi que de rigueur dans son travail en utilisant les bons outils et en testant les vélos réparés, montés ou préparés. Anglais correct apprécié, mais pas obligatoire
Le magasin Esprit Cycles de Gassin est ouvert à l'année. La boutique vend des vélos, musculaires et électriques neufs (Spécialized, Haibike, Amflow) et d'occasion. Les accessoires autour du cycles sont également proposés. L'atelier de réparation toutes marques est très actif. Un service de location de vélos sportifs (route et VTTae) est en place.
Manutention: - aide au déchargement des marchandises - aide à la préparation des braderies - réception déballage dispatch des produits - étiquetage des produits si nécessaire Livraison : - s'occuper de toutes les opérations de livraisons des boutiques - livraison ou enlèvement des colis auprès des boutiques - veiller au bon fonctionnement des véhicules de fonction Soutien auprès des services expédition : - aide à la préparation de la marchandise destinée aux boutiques - aide au bipage - mise sur palettes - aide à l'organisation des enlèvements
Dans le cadre du développement de son activité, notre client, spécialisé dans la grande distribution, vous propose une mission de plusieurs mois. Vos horaires variables seront répartis du lundi au samedi pour un 35h au minimum. Votre rémunération sera comprise entre 11.88EUR et 12EUR. Vos missions : - Mise en rayon des produits - Organisation et propreté de l'espace de vente - Réapprovisionnement des rayons - Accueil et renseignement des clients - Respect des consignes de sécurité et d'hygiène Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues : - Première expérience en tant qu'employé(e) libre-service souhaitée - Bonne capacité d'organisation et d'adaptation - Sens du service client et bon relationnel - Dynamisme et réactivité - Respect des règles d'hygiène et de sécurité Si tu te reconnais dans ce profil et que tu es prêt(e) à relever ce défi, n'hésite pas à postuler pour rejoindre notre équipe dynamique !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la gestion de l'eau et de l'environnement, un Electromécanicien. Vos missions : - Suivre et piloter des processus de traitement des eaux usées - Assurer la maintenance préventive ou corrective des équipements électromécaniques et hydrauliques des installations - Réaliser le dépannage, les réparations et la mise en service des installations électromécaniques, les diagnostics de dysfonctionnement - Réaliser le suivi métrologique et la calibration des capteurs de mesure - Organiser votre travail afin de respecter votre planning d'interventions et la qualité de notre prestation dans un souci d'optimisation des coûts de maintenance - Gérer les priorités et les urgences en relation avec votre Responsable De formation initiale en électrotechnique ou maintenance industrielle des connaissances ou une expérience confirmée dans les domaines de l'électricité et de la mécanique industrielle seront appréciées. Une connaissance du traitement de l'eau est un plus. Au-delà de votre formation, c'est votre rigueur, votre capacité à travailler en autonomie et votre esprit d'initiatives qui nous séduiront. Vous devrez respecter les règles éthique et de conformité et les procédures applicables associées ainsi que les règles de sécurité. Rémunération sur 13,5 mois + primes mensuelles (astreinte, conduite...) + avantages sociaux (intéressement, participation, mutuelle)
Entreprise familiale, créée à Marseille en 1967, le groupe Martin n'a cessé d'évoluer depuis sa création. Aujourd'hui, nous comptons 13 magasins sur 4 départements : les Bouches-du-Rhône, le Var, les Alpes de Haute-Provence et le Gard, avec 12 magasins sous enseigne Weldom et un magasin Gadec à Vitrolles. En 2024, ce sont plus de 3 millions de personnes qui nous ont fait confiance, pour un total de près de 11 millions de produits vendus. Mais cette réussite, ce sont surtout nos 400 collaborateurs qui la rendent possible chaque jour, avec leur passion, leur engagement et leur sens du service. Entreprise du groupe Adeo (Leroy Merlin, Bricoman, Saint-Maclou), avec Weldom, nous portons fièrement un concept de bricolage ancré dans les valeurs du commerce de proximité. Notre croissance continue nous a d'ailleurs valu d'être élue Meilleure chaîne de magasins dans la catégorie bricolage en 2024 et 2025, ainsi que meilleure satisfaction client sur Google depuis 3 années consécutives. Notre ambition ? Être utiles aux autres et au monde, en aidant chacun à mieux vivre chez soi. Et pour ça, on compte avant tout sur l'énergie et l'envie de femmes et d'hommes engagés. Que ce soit en magasin ou en coulisses, ce sont leurs idées, leur proximité avec les clients et leur sens du service qui font toute la différence. Si vous partagez ces valeurs, on a peut-être un bout de chemin à faire ensemble. Et si on se rencontrait ? Description : Au sein du magasin de Weldom Sainte Maxime, sous la responsabilité du Directeur de magasin ou Chef de Secteur, tes principales missions seront de : - Faire de la relation client une priorité dans ta mission ; - Contribuer à fidéliser et à satisfaire les clients par tous les canaux de communication ; - Assurer la vente et l'atteinte des objectifs du magasin (CA, marge, stock) ; - S'assurer d'un linéaire cohérent : plein, propre, avec des prix à jour, garantissant la sécurité de tous ; - Contribuer à l'animation commerciale de ton rayon ; - Proposer les services du magasin aux clients ; - Développer et transmettre tes compétences, participer à l'esprit d'équipe ; - Appliquer strictement les règles en matière d'hygiène et sécurité, permettant d'assurer ta sécurité mais aussi celle de tes collègues et des clients. Profil : Pour relever ce challenge, tu disposes d'une formation dans la vente (débutant(e) accepté). Tu as un très bon sens relationnel et tu vas facilement au contact des clients. Tu es à l'écoute ce qui te permet de comprendre et d'apporter une solution client adaptée. Une expérience de vente dans les univers du bricolage serait un atout majeur. Des connaissances en produits pour les rayons décoration et luminaire seront fortement appréciées. Par tes connaissances du bricolage, tu arrives facilement à faire de la vente additionnelle, toujours dans le respect des besoins clients. Tu aimes travailler en équipe dans un climat convivial et bienveillant. Tu es à l'aise avec les outils digitaux (informatiques et mobiles) Alors rejoins-nous !!!
WELDOM est une enseigne de bricolage de proximité du groupe ADEO (LEROY MERLIN - BRICOMAN).
Nous cherchons un vendeur ou une vendeuse qui aime la vente et le contact avec la clientèle. - Un niveau d'anglais assez correct pour la clientèle étrangère en saison. - Salaire brut : 2000€ /37h, avec un jour de congés en + du dimanche. - Prime sur objectif commercial Possibilité de prolonger le contrat
Nous recherchons un Infographiste (H/F) talentueux pour rejoindre notre équipe. En tant qu'Infographiste, vous serez responsable de la conception et de la création d'éléments de tous supports de communication tel que dépliants, brochures, magazines, goodies,... Créatif, une connaissance parfaite de la suite adobe est exigée. Sun 7 Graphic, agence de communication basée sur Saint-Tropez (83) depuis plus de 30 ans recherche un(e) infographiste expérimenté(e). Expérience print exigée (Logiciel Indesign Illustrator, Photoshop) et digital recommandée (WordPress, Réseaux sociaux). Poste à pouvoir immédiatement Salaire : 1 600,00€ à 2 200,00€ par mois Avantages : - Épargne salariale Programmation : - Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Sun 7 Graphic est une agence de communication. Nous réalisons tout support publicitaire, divers produits pour l'hôtellerie, de la signalétique. nous réalisons aussi 3 magazines.
Vos missions consisterons à : - Réaliser le tri du courrier pour la zone de distribution qui vous est attribuée et dans l'ordre de la tournée - Distribuer le courrier dans les boites aux lettres des particuliers - Assurer et développer au quotidien la relation avec les clients - Respecter le code de la route et les règles de circulation - Renseigner sur les informations relatives aux produits, aux tarifs et toutes demandes de clients
Le golf Bluegreen de Sainte-Maxime renforce son équipe terrain et recrute un(e) jardinier(e). Rattaché(e) au service technique vos principales missions sont : - Entretien du parcours (tonte de toutes les surfaces, bêchage, binage et ratissage des bunkers) - Entretien du practice (tonte et ramassage des balles). - Soufflage et balayage du site. POSTE NON LOGE à pourvoir de suite
Pour notre entreprise, nous recherchons une personne qualifié(e) dans le domaine de l'électricité bâtiment capable de travailler en toute autonomie sur les chantiers. Vos missions seront les suivantes : -INSTALLATION ELECTRIQUE RESIDENTIEL -MONTAGE ET CABLAGE TABLEAU DE DISTRIBUTION -MISE EN PLACE BOITIERS ENCASTRES PLACO OU SCELLES ET INSTALLATION APPAREILLAGE -INSTALLATION ECLAIRAGE EXTERIEUR ET DEPANNAGE -INSTALLATION AUTOMATISME DE PORTAIL ET DOMOTIQUE VILLA Horaire du Lundi au Vendredi. Nous travaillons auprès des particuliers, uniquement sur le Golfe de St Tropez. Un véhicule de fonction vous sera mis à disposition. Possibilité d'aide à trouver un logement sur notre secteur.
Vous souhaitez comme nous préserver l'environnement ? Vous pensez que l'eau est une ressource très précieuse pour n'être utilisée qu'une seule fois ? REJOIGNEZ notre client, pour contribuerez à produire et distribuer de l'eau potable, à collecter, assainir et réutiliser les eaux usées. Grand groupe international, leader de son secteur, est aussi un acteur local au sein des territoires. Nous recherchons un électromécanicien H/F, pour répondre aux attentes de notre client ! Vous intégrez une équipe d'agents d'exploitation et de maintenance d'ouvrages sur nos Usines de traitement d'eaux usées. Vous aurez pour missions principales : Réaliser les diagnostics de dysfonctionnement, le dépannage, les réparations et la mise en service des installations électromécaniques Réaliser la consignation/déconsignation des installations électromécaniques, hydrauliques et chimiques Interpréter le schéma électrique d'une installation Effectuer la maintenance préventive ou corrective des équipements électromécaniques et installations électriques Réaliser le suivi métrologique et la calibration des capteurs de mesure Suivre le bon fonctionnement et alerter sur les dérives process des usines Assurer le reporting sur les missions confiées et travailler en collaboration avec le responsable d'équipe Les horaires : Ce poste est à pourvoir en horaire de journée : 8H00 12H00 - 13H30 16H30 Le contrat : Longue mission d'intérim avec contrats renouvelables La rémunération : Rémunération fixe Primes mensuelles Intéressement et participation Mutuelle entreprise IFM (indemnités de fin de mission) 10% du salaire brut placé sur un compte rémunéré à 8% ! Issu(e) d'une formation en électrotechnique, vous êtes passionné(e) par les environnements techniques et industriels. Des connaissances ou une expérience confirmée en électricité et/ou mécanique industrielle seront de vrais atouts pour réussir sur ce poste. Mais ce qui fera réellement la différence, c'est votre rigueur, votre capacité à travailler en autonomie et votre esprit d'initiative. Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) curieux(se), impliqué(e), prêt(e) à relever des défis techniques au quotidien.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Notre entreprise de thanatopraxie spécialisée en restauration tégumentaire recrute thanatopracteur/trice pour rejoindre notre équipe dédiée à la Côte d'Azur. Description du poste: Dans ce rôle à temps plein, en qualité de praticien en thanatopraxie, vos tâches quotidiennes outre les soins de conservation incluront la coordination avec les maisons funéraires et le contact aux familles endeuillées, tout en assurant une communication efficace et un service client impeccable. Profil recherché: Titulaire du diplôme national vous maitrisez les techniques de thanatopraxie Capacité à travailler en coordination avec les maisons funéraires et les services associés. D'autres compétences appréciées incluent une bonne capacité à gérer le stress, à faire preuve d'empathie. Présentation soignée.
Dans le cadre du développement de notre entreprise, nous recherchons un(e) chef d'atelier expérimenté(e) pour renforcer durablement notre équipe. En relation avec la direction de l'entreprise, et le bureau d'étude, vous êtes en charge des activités suivantes : -Analyse du dossier chantier, du devis, des finitions et des plans de fabrication -Planification générale des fabrications pour atteindre les objectifs -Gestion des équipes et répartition des tâches -Contrôle qualité -Faire respecter les consignes de sécurité -Assurer un contrôle régulier des machines -Réaliser les commandes matérielles et d'outillage -Réaliser des reporting, assister à des réunions -Gérer la flotte de véhicules Nous recherchons une personne expérimentée, idéalement en 20x20cad et en machine numérique 5 axes. Salaire négociable et évolutif + possibilité de logement le temps de la période d'essai pour une personne seule.
Nous recherchons un Vendeur (se) Réparateur (trice) Smarthone confirmé (e)- H/F. Pour notre kiosque situé à Gassin sur le golfe de Saint Tropez, dans la galerie AUCHAN Nous avons 7 magasins multiservices et réparation en téléphonie mobile dans le Var et AM ouest. Nos magasins se trouvent dans de grands centres commerciaux. Nous avons une équipe de 20 salariés expérimentés au service de nos clients et nos équipes sont animées dans la proximité, avec de l'implication et le souci de la performance et du détail. Missions - Accueillir les clients ; - Écoute et conseils de nos clients - Prise en charge de leur matériel ; - Effectuer des diagnostics précis sur les appareils électroniques pour identifier les problèmes, faire un devis et commander les pièces détachées ; - Réaliser des réparations matérielles et logicielles sur les smartphones, tablettes et ordinateurs ; - Remplacer les pièces défectueuses et effectuer des mises à jour logicielles lorsque nécessaire ; - Optimiser les ventes clients en faisant des ventes additionnelles (vente d'accessoires et de services) ; - Assurer le bon encaissement et suivi des stocks ; Profil recherché - Passion naturelle pour les nouvelles technologies ; - Expérience minimum de 1 an dans un service réparation de smartphone et/ou ordinateurs portables ; - Très bon sens commercial ; - Autonomie, dynamisme, flexibilité, sens de l'organisation sont des qualités appréciées ; - Parler anglais correctement sera un plus ; - Niveau BTS (informatique, électronique .). Tu te retrouves dans ce profil, alors viens rejoindre notre équipe jeune et dynamique. Si tu n'es pas du métier, mais que tu as le sens du service client (expérience dans la restauration par exemple) et une bonne dextérité manuelle (expérience dans des SAV), nous te formerons en interne. Poste basé à Mandelieu à côté de Cannes, dans le centre commercial Casino/ AUCHAN, avec déplacements ponctuels sur les autres sites. Horaires : 39H réparties du lundi au samedi (avec un jour de repos) + HS Rémunération selon profil sur 39h + Primes sur des objectifs de CA attractives et primes de Challenge
Mission : Un rôle double et stratégique Vous occupez un poste clé alliant intervention terrain et développement de l'activité sur le secteur de Cavalaire. Votre double casquette vous permet d'assurer la qualité de service auprès des bénéficiaires tout en garantissant la croissance de l'agence. 1. Responsabilités Opérationnelles En tant qu'Auxiliaire de Vie Diplômé(e), vous assurez l'ensemble des prestations d'aide à la personne, notamment auprès des bénéficiaires du secteur : - Aide à la toilette et à l'habillage. - Aide à la mobilité et aux transferts (couchers, levers). - Préparation et aide à la prise des repas. - Entretien courant du domicile et du linge. - Accompagnements extérieurs (courses, rendez-vous médicaux). - Suivi et remontée des informations sur l'état de santé du bénéficiaire Liste non exhaustive 2. Responsabilités de Développement et de Coordination En tant que Responsable de Secteur / Coordonnateur(rice), vous êtes le moteur de l'activité locale : - Développement Commercial et Partenariat : Identifier, contacter et pérenniser les partenariats avec les acteurs locaux (CCAS, hôpitaux, infirmiers, caisses de retraite, médecins). - Évaluation des Besoins : Effectuer les visites d'évaluation initiales des nouveaux bénéficiaires et élaborer les plans d'aide personnalisés. - Gestion et Coordination : Planifier les interventions, gérer les plannings et assurer le suivi qualité des prestations. - Recrutement et Encadrement : Participer au recrutement des équipes d'intervention et les accompagner dans leurs missions. Profil Recherché Formation et Certifications - Diplôme d'Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS) ou équivalent exigé. - Certification de Responsable Coordonnateur de Secteur de Service à Domicile est obligatoire (ou formation équivalente et expérience prouvée dans le rôle). Expérience et Compétences - Vous justifiez d'une expérience significative auprès de bénéficiaires (personnes âgées, en situation de handicap, etc.). - Vous maîtrisez les techniques d'aide à la personne et avez une parfaite connaissance des pathologies liées au grand âge. - Vous possédez de solides aptitudes commerciales et relationnelles pour le développement de partenariats. - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités sont des qualités essentielles pour gérer ce double rôle. - Permis B et véhicule indispensables. (déplacements professionnels)
HELP ME Services est une société spécialisée dans le service à la personne. Nous intervenons chez les particuliers afin de les accompagner dans tous les gestes du quotidien (accompagnement, ménage, petit bricolage, aide administrative ). Nous recrutons en permanence de nouveaux collaborateurs qui partagent nos valeurs de qualité et de bienveillance.
Notre agence ADEQUAT DE ST RAPHAEL recherche un Aide foreur H/F. Missions : * aide à la mise en place de micro pieux * aide à la mise en place d'engins de forage * aide à la mise en sécurité du chantier * Manutention Profil : - Vous êtes autonome et avez une première expérience dans ce domaine .- - Vous avez un bon relationnel et aimez travailler en équipe. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Vos tâches seront essentiellement : - Accueillir et répondre aux besoins des clients - Traiter / enregistrer les commandes effectuées par téléphone ou par internet - Établir des devis - Réceptionner / stocker / expédier des marchandises (contrôles des produits livrés au magasin, enregistrement des références, préparation des commandes) - Gérer les ventes et la caisse (encaissement, enregistrement des factures) - Préparer les commandes des clients selon les bons de livraisons - Enregistrement des entrées en stock. - Gestion des stocks de pièces détachées et réalisation de l'inventaire annuel. - Avoir des connaissances en mécanique et/ou des pièces d'engins de BTP - Travail sur poste informatique (formation en interne possible) Rémunération en fonction des compétences Travail du Lundi au Vendredi.
MONOPRIX recrute Responsable chargé de rayon : loisirs, textile et maison H/F. Vos missions: - Contrôler la mise en rayon des articles -Assurer le suivi des stocks - Gérer les commandes, les livraisons -Contrôler la qualité des produits -Réceptionner les produits -Suivre et analyser les résultats des ventes -Animer et coordonner une équipe Poste à pourvoir immédiatement Pour postuler soit par mail : rsarfati@monoprix.fr ou se présenter directement au magasin
La Ville de Sainte-Maxime recrute son(sa) Directeur(trice) Infrastructures et Grands Projets - Adjoint au Directeur Général des Services Techniques (DGST) et membre du Comité de direction. Sous l'autorité du Directeur Général des Services Techniques, vous serez un acteur clé de la collectivité afin d'accompagner ses ambitions de développement et de modernisation. Sainte-Maxime s'engage résolument dans un nouveau cycle de développement, impulsé par des ambitions durables : poursuite de la requalification du front de mer, extension des mobilités douces, verdissement des espaces publics, restructuration d'espaces urbains, rénovation des infrastructures pour un cadre de vie apaisé et attractif. À nos côtés, vous pilotez la concrétisation de ces transformations structurantes ! Poste à temps complet 39h hebdomadaires. Titulaire cat A ou contractuel - Filière technique Vos missions principales : - Manager avec énergie et bienveillance les services Voirie Réseaux Divers, Administration Générale et la cellule Econome de Flux pour réaliser ensemble les objectifs ambitieux de la collectivité - Mobiliser et fédérer vos collaborateurs autour de projets innovants, porteurs de sens et adaptés aux défis de demain - Concevoir, planifier et suivre les plans pluriannuels d'investissement et de fonctionnement des projets et activités stratégiques retenus par la collectivité, dans une logique d'optimisation et de performance (budget annuel de 1,5 M en fonctionnement et 4,5 M en investissement) - Piloter en qualité de représentant du Maître d'ouvrage, seul ou avec l'aide d'A.M.O. et de bureaux d'études, des projets publics d'aménagement d'envergure. L'ingénierie, le montage et le déploiement opérationnel jusqu'à réception des nouveaux investissements - Garantir la bonne application des procédures administratives (commande publique et finance) en accompagnant les services dans leurs missions au sein de la direction générale des services techniques - Seconder le DGST dans le management opérationnel des équipes : coordonner l'action des services et leurs méthodes de travail, assister les chefs de service dans leur organisation et la régulation des équipes, faire respecter les procédures et appliquer les consignes de sécurité au travail - Assurer l'intérim du DGST et l'accompagner dans la conduite opérationnelle et stratégique, dans un management agile et collaboratif Relations fonctionnelles Travail en étroite collaboration avec les services de la collectivité Contact direct avec les élus, les partenaires institutionnels, les prestataires et les usagers PROFIL Vous êtes passionné(e) par l'aménagement du territoire et la conduite de projets d'envergure ? Titulaire d'un Bac+5 en aménagement, génie civil, ou VRD, vous alliez expertise technique et créativité au service des enjeux locaux. Reconnu(e) pour vos qualités managériales, vous savez fédérer et mobiliser vos équipes autour d'objectifs ambitieux, tout en instaurant un climat de confiance et de coopération. Vous veillerez au respect de l'éthique du service public au sein du CODIR, en partageant les valeurs de loyauté, d'équité et de bienveillance en favorisant les transversalités. Votre maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, PowerPoint) et votre connaissance approfondie de la réglementation des marchés publics, de la loi Maîtrise d'Ouvrage Publique et des finances publiques sont de véritables atouts pour réussir dans cette mission stratégique. Organisé(e), autonome et rigoureux(se), vous faites preuve d'initiative et d'une grande capacité d'adaptation. Doté(e) d'excellentes qualités relationnelles, vous êtes à l'aise dans la communication avec des interlocuteurs. Avantages : - Parking gratuit - Compte Epargne Temps - RTT - Charte managériale - Démarche QVT - RIFSEEP (IFSE / CIA) - Adhésion COS Méditerranée - Titres restaurant - Contrat groupe Prévoyance
la Ville de Sainte-Maxime, recrute son(sa) Directeur(trice) du Patrimoine Bâti. Sous l'autorité du Directeur Général des Services Techniques et en tant que membre du Comité de direction, vous serez un acteur clé de la stratégie patrimoniale de la commune, garantissant la sécurité, la qualité et la valorisation du patrimoine bâti communal. Depuis plusieurs années, Sainte-Maxime s'est lancée dans la rénovation énergétique de ses 80 bâtiments, notamment dans le cadre du programme Territoire Engagé Transition Écologique (TETE). Poste à temps complet - 39h hebdomadaires. Titulaire de la fonction publique territoriale ou Contractuel- Catégorie A LE POSTE Vos missions principales : - Manager avec énergie et bienveillance le service Travaux (13 agents), le service Bureau d'études (3 agents) pour réaliser ensemble les objectifs ambitieux de la collectivité - Mobiliser et fédérer vos collaborateurs autour de projets innovants, porteurs de sens et adaptés aux défis de demain - Concevoir, planifier et suivre les plans pluriannuels d'investissement et de fonctionnement des projets stratégiques retenus par la collectivité, répondant aux échéances réglementaires accompagnant la transition écologique (budget annuel moyen de 1,5 M € en fonctionnement et 3 M € en investissement) - Piloter le montage, la planification, la coordination et le suivi des opérations de construction, de réhabilitation, d'entretien et de maintenance du patrimoine bâti en assurant la communication et la coordination avec les autres directions de la commune : en régie ou par l'intermédiaire d'entreprises - Garantir la sécurité des occupants et usagers vis-à-vis de l'ensemble des risques (sécurité incendie, risques industriels, sûreté, risques sanitaires) - Elaborer et suivre le budget de la direction Relations fonctionnelles : - Travail en étroite collaboration avec les services de la collectivité - Contact direct avec les élus, les partenaires institutionnels, les prestataires et les usagers PROFIL RECHERCHÉ Doté(e) d'un excellent sens du management et d'un véritable esprit d'équipe, vous savez fédérer et mobiliser vos collaborateurs autour de projets ambitieux et porteurs de sens pour la collectivité. Votre expertise technique, alliée à une solide formation (Bac+5 dans le domaine du bâtiment), vous permet d'aborder chaque défi avec rigueur, méthode et créativité. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à piloter des projets d'envergure, à anticiper les besoins et à garantir la sécurité et la qualité du patrimoine bâti communal. Organisé(e), autonome et force de proposition, vous savez faire preuve d'initiative tout en respectant les procédures et de l'éthique du service public. Au sein du CODIR, vous partagez les valeurs de loyauté, d'équité et de bienveillance en favorisant les transversalités. Votre maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, PowerPoint, Autocad.) et votre connaissance approfondie des réglementations (code de la construction et de l'habitation, environnement, urbanisme, marchés publics.) sont de véritables atouts pour réussir dans cette mission stratégique. Doté(e) d'excellentes qualités relationnelles, vous êtes à l'aise dans la communication avec des interlocuteurs variés (élus, partenaires, usagers, équipes) et savez instaurer un climat de confiance et de transparence. Votre dynamisme, votre disponibilité et votre discrétion font de vous un(e) professionnel(le) engagé(e), prêt(e) à s'investir pleinement au service de l'intérêt général et du rayonnement de la Ville de Sainte-Maxime. Permis B requis. AVANTAGES COLLECTIFS - RIFSEEP (IFSE / CIA) - Adhésion COS Méditerranée - Titres restaurant => gain de pouvoir d'achat de 1 080 € sur une année pleine - Parking gratuit - CET - RTT - Charte managériale - Démarche QVT
EHPAD 80 résidents recherche un(e) serveur(se)/A.S.H en CDD en remplacement de congés payés Vous aurez en charge l'aide à la prise des petit-déjeuner, le service du midi et du soir au restaurant, service à l'assiette, l'entretien quotidien de la salle restaurant, Journée en 10h, 1 week-end de travail sur 2. Jours fériés travaillés selon le planning
ÉTABLISSEMENT DE 20 A 49 SALARIES, SECTEUR : HÉBERGEMENT "MÉDICAL". PERSONNES ÂGÉES.
Garantir un service en salle, personnalisé, avec un sens du détail - Contribuer directement à promouvoir et à vendre les produits de notre carte - Effectuer la remise en ordre de votre rang en fin de service en respectant strictement les règles HACCP - Être force de proposition pour améliorer la qualité de service - Polyvalent, vous pouvez être amené à travailler à d'autres postes en cuisine comme en salle
Agent de Prévention et de Sécurité (H/F) 1 CARTE PROFESSIONNELLE A JOUR OBLIGATOIRE Aperçu du poste : Nous recherchons un Agent de Prévention et de Sécurité pour rejoindre notre équipe. Le candidat retenu sera chargé de surveiller les forces de sécurité et de veiller à la sûreté des lieux. carte professionnelle à jour obligatoire Responsabilités : - Effectuer des rondes de surveillance régulières - Contrôler l'accès aux zones sécurisées - Intervenir en cas d'incident ou d'intrusion - Assurer le respect des consignes de sécurité - Rédiger des rapports d'activité Expérience : - Expérience antérieure dans la surveillance - Connaissance des forces de sécurité - Capacité à réagir rapidement en cas d'urgence Nous offrons un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel pour les candidats qualifiés. Rejoignez notre équipe dédiée à assurer la sécurité et la protection des biens et des personnes. Type d'emploi : Temps PARTIEL, CDD Rémunération :12,00 à 13,00 Nombre d'heures : 24 Programmation : Période de travail de 3 heures de 17 h à 20 h Travail en journée Types de primes et de gratifications : Primes Lieu du poste : En présentiel
Vous recherchez une nouvelle opportunité dans le domaine de la mécanique d'engins de chantier ? Notre client recrute un Mécanicien Travaux Publics (H/F) pour intervenir sur le secteur de Sainte-Maxime. Le poste Vous intégrez une équipe spécialisée dans l'entretien et la réparation d'engins utilisés sur les chantiers de travaux publics. Ce poste implique des interventions en atelier et sur sites. Les missions attendues du poste : - Assurer la maintenance préventive et curative des engins de chantier - Diagnostiquer les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques - Procéder aux réparations nécessaires et remplacement de pièces - Contrôler la conformité et la sécurité des équipements - Renseigner les supports de suivi d'intervention - Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance Profil recherché Expérience demandée Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire, idéalement acquise dans le secteur des travaux publics ou machines agricoles. Compétences attendues pour le poste : - Solide connaissance en mécanique, hydraulique et électricité - Maîtrise des outils de diagnostic - Sens de l'analyse et de la résolution de problèmes - Rigueur, organisation et respect des consignes de sécurité - Capacité à travailler en équipe et en autonomie - Adaptabilité aux différentes conditions d'intervention Les savoir-être attendus : Vous faites preuve de sérieux, d'implication et d'un bon esprit d'équipe. Votre réactivité et votre sens du service sont des atouts essentiels pour assurer la satisfaction de nos clients utilisateurs d'engins.
Description de l'entreprise Vous souhaitez comme nous préserver l'environnement ? Vous pensez que l'eau est une ressource trop précieuse pour n'être utilisée qu'une seule fois ? Rejoignez-nous ! Avec Veolia, vous contribuerez à produire et distribuer de l'eau potable, à collecter, assainir et réutiliser les eaux usées. Grand groupe international, leader de son secteur, Veolia est aussi un acteur local au sein des territoires. Description du poste Vos missions ? Sous la responsabilité du Manager Usines EP, le Service Usine Eau Potable vous attend pour prendre en charge le pilotage d'installations de traitement, afin d'assurer la qualité de l'eau traitée et de préserver le bon fonctionnement des équipements. Vos principales missions : - Organiser et animer votre équipe, 5 électromécaniciens (planification, suivi de réalisation, traçabilité des interventions et développement des compétences individuelles), - Exploiter les ouvrages au quotidien dans le respect des engagements contractuels et réglementaires (mettre en oeuvre / optimiser les procédés de traitement, réaliser l'entretien des installations électromécaniques et des équipements ou installations de traitements d'eaux, réaliser les diagnostics de dysfonctionnement, le dépannage, les réparations,) - Assurer la gestion des sous-traitants et fournisseurs (gestion des commandes, suivi des dépenses et respect des budgets alloués), - Etre le contact de terrain du client Collectivité, - Veiller à l'application permanente des consignes d'hygiène et de sécurité. Qualifications Et vous ? De formation supérieure (Bac+2 à Bac+5), vous justifiez d'une expérience professionnelle réussie (5 ans minimum). Vous avez déjà managé efficacement une équipe et ainsi eu l'occasion de mettre en exergue vos compétences dans les domaines suivants: - Sens de l'organisation et de la planification, - Capacité à développer des relations de qualité avec les équipes sur le terrain et les clients, - Connaissance des filières et process de traitements des eaux, -Connaissance en électricité, électromécanique et automatismes. Rémunération sur 13,5 mois + primes mensuelles (astreinte, conduite...) + avantages sociaux (intéressement, participation, mutuelle.). Informations complémentaires Nous rejoindre vous permettra de bénéficier de formations et de l'accompagnement nécessaire à votre prise de poste et à votre évolution de la garantie d'un environnement de travail sain et sécurisé, de moyens matériels adaptés à vos missions, de tout l'appui des services supports locaux et régionaux. Vous bénéficierez également d'un management à l'écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant. Informations supplémentaires : Une astreinte opérationnelle est prévue. Veolia vous propose 36 jours de congés payés, une mutuelle d'entreprise, un CSE avec des oeuvres sociales, la participation et l'intéressement. La rémunération débute à 30 000euros bruts annuel. Cette rémunération sera étudiée selon votre profil. Nous vous proposons également des opportunités de formation et d'évolution au sein de l'entreprise, ainsi qu'un environnement de travail stimulant et des projets variés. Dans le cadre de votre fonction, vous devrez respecter les règles éthique et de conformité et les procédures applicables associées ainsi que les règles de sécurité. En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
Description de l'entreprise Vous souhaitez comme nous préserver l'environnement ? Vous pensez que l'eau est une ressource trop précieuse pour n'être utilisée qu'une seule fois ? Rejoignez-nous ! Avec Veolia, vous contribuerez à produire et distribuer de l'eau potable, à collecter, assainir et réutiliser les eaux usées. Grand groupe international, leader de son secteur, Veolia est aussi un acteur local au sein des territoires. Description du poste Performance sur réseaux d'eau potable: Analyser et surveiller au quotidien les volumes mis en distribution sur 1200km de réseau AEP à travers les applications et équipements de mesures en place (suivi des bilans de sectorisation et des rendements par secteur, des prélocalisateurs à poste fixe.). Hiérarchiser et déclencher les actions correctives nécessaires, définir les stratégies adaptées de recherche de fuites : ilotages, pose de loggers, écoute électro acoustique, corrélation. Piloter, planifier, organiser et réaliser les campagnes de recherche de fuites sur le terrain. Analyser l'efficacité des actions correctives menées. Assurer le suivi et le bilan de l'activité (rapports, tableaux de suivi, synthèses cartographiques). Contribuer à la mise en œuvre de rendements de réseau par secteur et en temps réel, en lien avec le télérelevé des compteurs client. Maintenir en permanence le bon fonctionnement du parc d'équipements essentiels à la surveillance du rendement de réseaux par secteur : instrumentations de mesure du réseau eau potable (compteurs de réseaux, prélocalisateurs fixes, capteurs de pression.). Equipements du réseau radio de télérelevé des compteurs client (bridges, passerelles). Performance sur réseaux d'assainissement : Maintenir en permanence le bon fonctionnement du parc d'équipements de mesure en réseau participant au diagnostic permanent du réseau assainissement des eaux usées (sondes de mesure du niveau d'eau, de la vitesse des effluents,.). Assister l'ingénieur responsable du diagnostic permanent, pour contribuer à son amélioration (eaux parasites, qualité des effluents): réaliser des campagnes de mesure, d'analyses... Qualité / Sécurité / Environnement : Mettre en oeuvre les consignes et procédures de sécurité, qualité et environnement en lien avec son activité. Veiller à la traçabilité de son activité. Gérer son matériel Et vous ? Formation - Expérience professionnelle: De formation minimum BAC + 2 dans le domaine des métiers de l'eau, vous justifiez d'une expérience confirmée dans l'exploitation des réseaux d'eau potable et d'assainissement. Critères indispensables : Base en hydraulique Utilisation aisée des outils informatiques techniques et bureautiques Compétence en data logger et instrumentation Savoir établir un rapport de synthèse Capacité d'adaptation, polyvalence Compétences comportementales : Autonomie, sens de l'initiative, Capacité d'analyse, curiosité Organisation, méthode et rigueur Bon relationnel - Esprit d'équipe En nous rejoignant, vous bénéficierez d'une rémunération attractive sur 13,5 mois et de nombreux avantages sociaux. Vous pourrez saisir des opportunités d'évolution et de mobilité au sein du Groupe. Vous souhaitez en savoir plus ou envoyer votre candidature : rh.g-st-tropez@veolia.com Informations complémentaires : Lieu d'embauche : Sainte-Maxime (83) Interventions sur l'ensemble du territoire du Golfe de Saint-Tropez. Veolia Golfe de Saint-Tropez : 75 personnes pour assurer la gestion des services publics d'eau potable et d'assainissement Le poste est à pourvoir à partir de Janvier 2026. Veolia vous propose 36 jours de congés payés, une mutuelle d'entreprise, un CSE avec des oeuvres sociales, la participation et l'intéressement. Rémunération annuelle entre 25k euros brut et 35k euros brut. Cette rémunération sera étudiée selon votre profil.
Vos missions ? Au sein du Service Travaux, accompagné par le Responsable d' équipe et le Manager de service, vous assurerez les missions suivantes : - Assurer la planification de l'activité de l'unité (renouvellement de conduites d'eau, extension de réseaux, création de branchements neufs, mise en place de contrats d'individualisation, etc.) - Réaliser l'étude technique et administrative des chantiers (autorisations, métré, sortie de matières, déclaration de travaux, bon d'engagement, etc.) - Assurer l'approvisionnement des chantiers - Suivre la bonne exécution et assurer les réunions de chantiers - Encadrer les sous-traitants et les équipes travaux - Piloter la réalisation des attachements, essai de pression, désinfection, récolements, facturation, réception, - Représenter l'entreprise et coordonner les relations avec les partenaires et les clients - Promouvoir et développer l'activité travaux en proposant de nouvelles actions commerciales - Contribuer au développement commercial du service notamment dans le cadre d'appels d'offres mais aussi dans le cadre des travaux réalisés pour des clients privés (promoteurs, syndics, particuliers, etc.) Et vous ? De formation initiale en TP ou Génie Civil, des connaissances ou une expérience confirmée dans le domaine des travaux VRD/ canalisateur H/F seront appréciées. Vous maîtrisez les outils informatiques techniques et bureautiques. Au-delà de votre formation, c'est votre rigueur, votre capacité à travailler en autonomie et votre esprit d'initiatives qui nous séduiront. Rémunération sur 13,5 mois + primes mensuelles (astreinte, conduite...) + avantages sociaux (intéressement, participation, mutuelle...). Dans le cadre de votre fonction, vous devrez respecter les règles éthique et de conformité et les procédures applicables associées ainsi que les règles de sécurité.
Depuis 2 générations, le Chantier Naval SIMONS offre un service complet à ses clients et représente des marques comme BOSTON WHALER, AXOPAR, LOMAC avec des moteurs YAMAHA et MERCURY Nous recherchons plusieurs mécaniciens hors bord et in bord avec expérience d'au moins 1 an pour renforcer notre équipe Planning modulable Poste à pourvoir immédiatement Tickets restaurants et mutuelle d'entreprise Salaire négociable selon compétences
Face à la baie mythique de Saint-Tropez, Le Beauvallon incarne un havre de paix, empreint d'histoire et d'élégance. Niché au cœur d'un domaine privé de 4 hectares, il offre à ses hôtes une parenthèse intime où le luxe s'allie à l'authenticité. Nous recherchons des talents passionnés pour rejoindre nos équipes! En tant que Front Office Manager vous êtes responsable des services Réception, Conciergerie et la relation Clientèle. Vous supervisez l'accueil et le séjour des clients et avez pour objectif final leur fidélisation. Vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients. Vous êtes garant de la qualité de l'accueil et du séjour de chaque client avec les valeurs et standards de l'Hôtel Le Beauvallon. Fonctions principales : ¨ Définir les objectifs de ses équipes en accord avec le Directeur Général, ¨ Planifier, budgéter, composer et accueillir ses équipes, ¨ Animer, motiver et impulser une dynamique d'équipe, ¨ Organiser l'activité des équipes dans le but d'atteindre les objectifs fixés, ¨ Maintenir et développer les compétences des collaborateurs, les accompagner dans leur évolution professionnelle, ¨ Participer à des projets d'optimisation de l'organisation des activités (process, outils, systèmes d'information.) ou à des missions transverses, ¨ Créer un climat de confiance et d'exigence au sein des équipes, ¨ Coopérer avec le réseau de partenaires internes et externes, ¨ Contrôler la conformité du comportement et de la tenue du personnel aux standards de l'établissement, ¨ Être le premier contact afin d'assister le client en cas de situation d'urgence (vol, agression, accident.), ¨ Transmettre les informations dans tous les services pour résoudre toute situation client, ¨ Respecter le budget et la tenue des caisses liés aux opérations de ses services, ¨ Superviser le bon suivi des plaintes clients et leurs résolutions, ¨ Superviser l'analyse des questionnaires de satisfaction clients, ¨ Représenter au quotidien nos valeurs, ¨ S'assurer du respect des normes d'hygiène et de sécurité ainsi que de la conformité aux procédures, ¨ Représenter la Direction en tout temps Profil : ¨ Ponctualité, ¨ Courtoisie et attention aux détails, ¨ Aptitudes managériales : organiser, développer, animer, faire évoluer, évaluer, ¨ Faire preuve de créativité, ¨ Être à l'aise à l'oral et à l'écrit dans plusieurs langues, ¨ Organisation de son temps de travail et gestion du stress, ¨ Sens des priorités, ¨ Adaptation permanente aux flux et à la diversité des activités et demandes, ¨ Réaction en temps réel à toute demande, ¨ Très bonne culture générale et curiosité naturelle, ¨ Représentation des valeurs d'élégance selon les standards requis, ¨ Sens aigu de l'anticipation, ¨ Exemplarité dans sa présentation, discrétion, manière d'être et faire. Formation : - Formation Bachelor ou BTS Management Hôtelier Expérience : Exigée 3 ans sur un poste similaire Langues : - Excellente maîtrise du français et de l'anglais (oral et écrit) - Une troisième langue est un atout Poste: CDI prise de poste au 01/11/2025
Implantée à Sainte-Maxime depuis plusieurs années, notre entreprise de maçonnerie générale accompagne ses clients (de la villa particulière, pas de bâtiment collectif) dans leurs projets de construction et de rénovation, du gros œuvre. Nous sommes une équipe de passionnés, soudée et réactive, qui met l'accent sur la qualité du travail bien fait et la satisfaction des clients. Travailler avec nous, c'est rejoindre une structure à taille humaine où chacun a un rôle clé et peut faire la différence. Chez nous, pas de routine : chaque chantier est unique et représente un nouveau défi technique et humain. En tant que Métreur / Économiste de la Construction, vous jouerez un rôle clé dans la préparation et le suivi de nos projets. Vos principales responsabilités seront : Réaliser le chiffrage détaillé des travaux de maçonnerie, Effectuer les relevés sur chantier afin d'établir des métrés précis, Établir les devis quantitatifs et estimatifs, Mener les études de prix et effectuer les demandes de tarification auprès des fournisseurs, sous-traitants et loueurs de matériel, Comparer et analyser les offres reçues pour retenir les solutions les plus pertinentes, Suivre l'avancement et le bon déroulement des petits chantiers, en lien avec la direction et l'équipe terrain, Conseiller sur les solutions techniques et économiques les plus adaptées.
Nous recherchons un(e) coach sportif(ve) diplômé(e) d'État ou titulaire d'une Licence Staps / DEUST STAPS / MASTER STAPS, pour rejoindre nos équipes à Body Hit Fréjus et Body Hit Sainte-Maxime (83). - Profil recherché : - Coach sportif(ve) diplômé(e) d'État H/F, vous êtes disponible immédiatement et mobile entre Fréjus et Sainte-Maxime. - Missions : - Encadrement de séances d'électrostimulation (formation assurée si besoin). - Suivi des clients - Partie commerciale : vente d'abonnements et de séances (formation assurée également). Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à transformer la vie de nos clients !
Sous la responsabilité du directeur et de la coordinatrice du département, vous assurez les Interventions en Milieu Scolaire (dont les O.A.E.) pour ¾ de votre temps de travail ainsi que des cours d'Eveil, d'Initiation ou d'instrument pour le ¼ restant. Vous contribuerez à la conception, à l'organisation et à l'accompagnement de projets artistiques au sein du Département, notamment en lien avec vos collègues (danse & musique). Vous participerez à la conduite de projets transversaux dans le cadre de la réalisation du projet d'établissement. Vous êtes force de proposition dans votre domaine d'intervention. Vous participerez activement aux réunions de travail et commissions thématiques. Titulaire du Diplôme Universitaire de Musicien Intervenant. Doté(e) d'une efficacité organisationnelle, vous avez le sens des relations humaines, du travail en équipe et une aptitude au travail en transversalité. Autonome dans l'organisation de vos activités, vous savez concevoir, planifier la mise en œuvre de projets pédagogiques innovants et interdisciplinaires. Vous mettrez à profit votre curiosité artistique et le gout de la recherche pour enrichir votre pédagogie et développer des projets artistiques variés et novateurs. Une compétence instrumentale avérée (trombone, tuba, cor, chant, saxophone, violon alto.) serait un plus. Poste à pourvoir au plus tôt Déplacements possibles sur plusieurs communes du territoire
Le Conservatoire Rostropovitch Landowski est un établissement d'enseignement artistique agréé qui rayonne sur les douze communes du Golfe de Saint -Tropez. Découvrir, apprendre, se perfectionner et s'épanouir grâce à la pratique de la Musique ou de la Danse, tels sont ses objectifs principaux. Implanté sur deux sites principaux, à Cogolin et à Sainte Maxime, le conservatoire propose un dispositif d'accueil des personnes en situation de handicap. L'équipe est constituée de 30 professeurs.
Pour notre établissement, nous recherchons un serveur polyvalent (H/F) pour nos services du midi et du soir. Vous travaillez également sur le service. Horaire en coupure. 1jour et demi de repos en semaine. ***Possibilité de logement, avec loyer à votre charge*** Profil recherché: 2 ans d'expériences sur poste similaire
AGENT VOLVO PENTA implanté dans le Golfe de Saint Tropez depuis 1983, recherche pour son atelier mécanique bateau situé à Port Grimaud son/sa mécanicien/ne. Sous la responsabilité du Chef d'atelier, et au sein d'une équipe de 8 personnes, vous serez amené(e) à : -réaliser l'entretien mécanique courant sur des moteurs de voiliers et des embarcations nautiques à moteur: vidange, filtration, courroie accessoires, remplacement des anodes moteur, remplacement des bougies -réaliser des travaux mécaniques de gros entretien : nettoyage des échangeurs de température, courroie de distribution, remplacement de turbocompresseur -diagnostiquer les pannes, utiliser des appareils de contrôle, de diagnostic et de mesures électroniques. Vous suivrez, tout au long de votre parcours professionnel dans l'Entreprise, des formations techniques assurées par notre centre de formation VOLVO PENTA. Vous êtes mécanicien/ne automobile ou poids lourds, votre profil nous intéresse. Autonome et rigoureux(se), vous avez le sens des responsabilités et aimez travailler en équipe. Vous serez amené(e) à utiliser les véhicules de l'Entreprise dans le cadre de votre travail. Le permis côtier bateau est apprécié. Profil : CAP/BAC professionnel maintenance nautique CAP/BAC professionnel maintenance véhicule A/B Avantage : mutuelle d'entreprise
L'Agence Maritime Perot spécialisé dans la mécanique nautique est présente sur le Chantier Naval de Port Grimaud depuis plus de 30 ans.
Le centre animation recherche, sur l'année 2025/2026, des animateurs diplômés BAFA ou équivalent (DEUG STAPS, CPJEPS, BAPAAT, LICENCE STAPS, BPEJPS, CAP AEPE...) Missions : L'animateur/animatrice accueille un groupe d'enfants, de jeunes. Il/elle conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service et du projet pédagogique des structures. Compétences : Savoir : - Contribuer à l'épanouissement de l'enfant, - Contribuer à l'apprentissage des règles de vie, - Contribuer à l'acquisition de l'autonomie vestimentaire ou alimentaire, - Contribuer à la sensibilisation aux règles d'hygiène, - Favoriser le respect de chacun, - Favoriser la maîtrise et la correction du langage, - Favoriser l'insertion des enfants dans un groupe, - Connaître le rythme des enfants, - Savoir gérer les conflits, - Inciter et assurer des activités en tenant compte des intérêts, des besoins, des capacités et des rythmes des enfants, - Animer un repas et favoriser l'éducation au goût, - Veiller à la sécurité physique et morale des enfants. - Connaître et appliquer les règles de nettoyage et de désinfection. - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. - Capacité d'anticipation - Devoir de réserve Savoir être : - Être patient, compréhensif, à l'écoute - Avoir l'esprit d'équipe - Avoir un bon relationnel avec les enfants, les familles, les enseignants et tout membre de l'équipe éducative, - Avoir le sens de l'accueil, être souriant(e) et accueillant(e) - Être disponible, - Avoir des capacités d'adaptation.
Au sein de notre magasin spécialisé dans la vente de plantes et compositions florales, vous êtes en charge des activités suivantes : -accueil et conseil à la clientèle -réalisation de compositions florales -encaissement -participation à la bonne tenue du magasin -participation à la gestion des stocks (commandes, réception des livraisons etc.) Poste ouvert aux : -fleuristes diplômés sans expérience professionnelle -fleuristes non diplômés expérimentés -vendeurs en jardinerie expérimentés -personnes diplômées en horticulture sans expérience professionnelle Possibilité d'heures supplémentaires rémunérées. Poste non logé à pourvoir en JANVIER 2026 POSSIBILITE DE PROLONGATION DU CONTRAT
L'Ehpad les Agapanthes, structure familiale accueillant 55 résidents dans un cadre chaleureux et bienveillant, en mettant l'accent sur la qualité de vie, l'accompagnement individualisé et le respect de la dignité de chacun. Dans le cadre du développement de son Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA), l'établissement recrute un(e) ASG motivé(e) et engagé(e). Sous la responsabilité de l'équipe encadrante MEDEC, Psychologue, IDEC et un lien avec les soignants et les animatrices, vous aurez pour missions de : - Accompagner les résidents dans les activités du PASA, en favorisant la stimulation cognitive, sociale et motrice. - Participer à la mise en place et à l'animation des ateliers. - Assurer une présence bienveillante et sécurisante auprès des résidents. - Contribuer à l'évaluation des besoins et au suivi personnalisé des participants. - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire (AS,AMP,IDE, Psychologue, animateur,etc). - Participer à l'entretien et à la bonne organisation des locaux du PASA, dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité.
Maison de retraite médicalisée publique « Les Agapanthes » 04.94.54.34.41 EPHAD "Les Agapanthes" 98 rue Jean Giono BP 78 83420 La croix valmer
Au sein de notre pizzeria située à Cogolin, vous serez en charge des activités suivantes : - Accueil des clients (physique et téléphonique) -Prise de commandes -Encaissement -Entretien du poste de travail -Sera amené(e) à aider le pizzaiolo : plonge, préparer les boîtes à pizza Horaires de 17h30 à 22h30 UNIQUEMENT. Repos le mardi Poste ouvert à toute personne ayant de l'expérience en caisse et prise de commandes (ex : restauration, vente en boulangerie etc.) Poste à pourvoir au plus tôt, non logé Pour postuler, téléphonez à l'entreprise ou bien transmettez-nous votre CV par email : gaetanozenna@yahoo.it
