Consulter les offres d'emploi dans la ville de Gassin située dans le département 83. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 12 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Gassin. 138 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 83 - GRIMAUD, 83 - STE MAXIME, 83 - ST TROPEZ ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Face à la baie mythique de Saint-Tropez, Le Beauvallon incarne un havre de paix, empreint d'histoire et d'élégance. Niché au cœur d'un domaine privé de quatre hectares, il offre à ses hôtes une parenthèse intime où le luxe s'allie à l'authenticité. En 2026, le domaine renaît sous le nom COMO Le Beauvallon. Avec ses 25 suites et 17 chambres, il rejoindra le prestigieux groupe COMO Hotels & Resorts. Une nouvelle page s'ouvre, et nous recherchons dès aujourd'hui des talents passionnés pour l'écrire à nos côtés. En tant qu'Équipier(ère) Extérieur au COMO Le Beauvallon, vous êtes responsable de l'entretien, de la propreté et de la mise en valeur des différents espaces extérieurs de l'hôtel. Vous veillez à offrir aux clients un environnement impeccable, accueillant et conforme aux standards d'excellence de COMO, en assurant la maintenance quotidienne des terrasses, zones de passage, fontaines et espaces décoratifs. Par votre rigueur, votre sens du détail et votre autonomie, vous contribuez directement au confort des clients, à la beauté des lieux et à la qualité globale de l'expérience offerte par l'établissement. Tâches et responsabilités - Dépoussiérer les bords de fenêtres à l'aide d'une balayette - Retirer les toiles d'araignées autour des fenêtres (tête de loup) - Nettoyer le mobilier extérieur (seau, eau + produit vert, éponge puis chiffon sec) - Vider et nettoyer les cendriers - Souffler et ramasser les feuilles (pelle, balayette, sac poubelle) - Laver le sol au karcher - Mettre en place les coussins sur canapés, fauteuils et chaises (selon manuel de set-up) - Nettoyer la pagode, intérieur et extérieur - Nettoyer les escaliers descendant vers le jardin - Nettoyer les statues (chiffon et eau claire) - Nettoyer les déjections d'oiseaux - Nettoyer la fontaine - Nettoyer le mobilier Compétences - Sens du détail et de la propreté - Organisation, efficacité et autonomie - Capacité à utiliser et entretenir le matériel de nettoyage extérieur (karcher, balayette, aspirateur, etc.) - Rapidité d'exécution tout en respectant les standards de qualité - Expérience dans l'entretien d'espaces extérieurs ou dans un environnement hôtelier - Connaissance des produits de nettoyage Poste non logé - Horaires en continu
Entre terre et mer, dans un cadre de vie exceptionnel. La Ville de Sainte-Maxime, station balnéaire dynamique et surclassée 40 à 80 000 habitants, recrute son (sa) Placier(ère) / Gestionnaire du Domaine du Public et des marchés. En tant que Placier(ère) / Gestionnaire du Domaine du Public, vous êtes l'un des visages du service public sur le terrain. Vous participez activement à l'organisation logistique et humaine des marchés ainsi qu'à la bonne gestion du domaine public communal. Poste à temps complet - 39h hebdomadaires Poste vacant - CDD renouvelable Vos activités principales : Gestion des différents marchés de la commune : - Assurer le contrôle, le placement et l'encaissement des commerçants non sédentaires sur les différents marchés - Faire appliquer le règlement intérieur des différents marchés - Assurer des tâches administratives liées à la gestion des marchés - Assurer l'accueil et l'information des commerçants non sédentaires Gestion des Occupations du Domaine Public municipal (ODP) : - Vérifier la conformité des installations (terrasses, étalages, kiosque, panneaux .) conformément aux autorisations délivrées ; - Procéder à l'encaissement des ODP ; - Assurer des tâches administratives liées à la gestion des ODP ; - Assurer une relation de proximité avec les commerçants Vos activités secondaires : - Accueillir et informer les usagers - Participer aux activités mutualisées du service (traitement administratif et logistique de toute demande) Relations fonctionnelles Contact direct avec les commerçants (sédentaires et non sédentaires) Travail en étroite collaboration avec les services de la collectivité Conditions d'exercice Travail en extérieur par tout temps Travail en horaires décalés les jours de marchés (jeudi et vendredi) et possible en jours fériés PROFIL RECHERCHE : Doté de qualités relationnelles et d'un bon esprit d'équipe, vous êtes à l'aise dans les relations avec le public, et savez faire preuve de réactivité, de diplomatie et de sang-froid. Vous êtes en capacité d'acquérir des connaissances relatives à la règlementation des marchés. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), avec une vraie capacité à observer et à rendre compte. Vous faiteS preuve de probité et de discrétion. Des compétences bureautiques et informatiques sont souhaitées. Vous êtes titulaire du permis B. Une bonne aptitude physique est requise. Titulaire de la fonction publique territoriale ou Contractuel- Catégorie C AVANTAGES COLLECTIFS AU TRAVAIL : - RIFSEEP (IFSE / CIA) - Adhésion COS Méditerranée (gratuité pour l'agent) - Titres restaurant (maximum 15 /mois, valeur faciale 10 € dont 6 € pris en charge par la collectivité) => gain de pouvoir d'achat de 1 080 € sur une année pleine - Contrat groupe Prévoyance (maintien du salaire) - Participation mensuelle employeur 10€ - Parking gratuit - Compte Epargne Temps - RTT - Charte managériale - Démarche QVT Intégrer Sainte-Maxime, c'est rejoindre une collectivité à taille humaine, animée par une vision ambitieuse et dynamique. Nous avons besoin de VOUS ! Vous êtes titulaire de la fonction publique ? Ce poste est ouvert aux candidatures des agents titulaires de catégorie C par voie de mutation, aux lauréats du concours correspondant ainsi qu'aux agents titulaires des cadres d'emplois équivalents par voie de détachement. Vous n'êtes pas fonctionnaire et n'avez pas de concours de la fonction publique ? Vous pouvez tout de même candidater pour ce poste et devenir par la suite fonctionnaire territorial. Par ailleurs, notre collectivité est handi-accueillante : des dispositions favorisant l'accès à l'emploi public des personnes concernées y sont mises en œuvre.
L'agence Welljob de Toulon recherche des porteurs funéraires . Votre mission: Le porteur accompagne et transporte le défunt, de la mise en bière jusqu'à l'inhumation ou la crémation. Il porte le cercueil et met en place les articles funéraires, les fleurs, assiste le maître de cérémonies ou le conseiller funéraire pendant le déroulement des obsèques. Les porteurs travaillent en équipe et peut exercer également la fonction de chauffeur. PERMIS B nécessaire pour conduire un corbillard. Vous devez possédez votre costume, chemise blanche, cravate noire, chaussures à pointe noires. Profil: Vous êtes rigoureux, résidez proche du golf de St Tropez, respectueux, minutieux et possédez une bonne organisation. Vous disposez de bonnes capacités relationnelles et êtes disponible, contactez nous!!
Le poste : L'AGENCE PROMAN DE FREJUS recherche pour l'un de ses clients : UN FACTEUR H/F . En tant que facteur vous êtes charge de préparer et d'effectuer la distribution de documents (courriers, colis, catalogues, journaux, prospectus, publicité, ...) auprès de particuliers, d'entreprises selon des consignes et des impératifs de délais du lundi au samedi. Rattaché à un bureau de poste, vous gérez le tri du courrier que vous classez selon l'ordre de votre tournée. Vous devez remettre en mains propres les lettres recommandées et les colis aux particuliers. Lors de vos déplacements, vous êtes chargé de relever le courrier dans les boîtes aux lettres à heures fixes et de le déposer ensuite au centre de tri postal. Vous pouvez parfois être amené à effectuer certaines opérations financières comme l'encaissement des redevances ou le paiement des mandats. En milieu rural, vous êtes l'intermédiaire entre les habitants et la Poste et auprès des personnes âgées, seules et isolées, vous jouez un rôle très important. Profil recherché : Le métier de facteur demande d'être à la fois efficace, méthodique et ordonné afin de respecter les délais et d'éviter toute perte de temps lors de la tournée. Vous devez être ponctuel, avoir le sens du relationnel et faire preuve de discrétion et de rigueur. Autonomie pendant la tournée Métier de contact : relationnel important Travaille en équipe au centre de tri Travail six jours sur sept sans exception Horaires décalés : le facteur travaille très tôt le matin Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous êtes dynamique et souriant(e), vous aimez le contact avec la clientèle. Vous ne supportez pas de rester assis derrière un bureau mais préférez courir derrière le comptoir ? Alors ce poste de vente en boulangerie est fait pour vous ! CDI de 35h avec soit 1 jour soit 2 jours de congés par semaine selon la période. Travail soit du matin entre 6h et 13h soit de l'après-midi de 13h30 à 19h30. Pas d'horaires de coupures. Travail le dimanche et certains jours fériés. Poste à pourvoir à compter de la mi-janvier 2026
Le Château Valmer et la Pinède Plage, hôtels 4 et 5 étoiles, situés à la Croix Valmer, dans le golfe de st tropez recherche pour compléter son équipe : Un agent technique polyvalent H/F en charge de maintenir en état le bon fonctionnement et la propreté des établissements et effectuer des travaux de petite manutention.
Face à la baie mythique de Saint-Tropez, Le Beauvallon incarne un havre de paix, empreint d'histoire et d'élégance. Niché au cœur d'un domaine privé de quatre hectares, il offre à ses hôtes une parenthèse intime où le luxe s'allie à l'authenticité. En 2026, le domaine renaît sous le nom COMO Le Beauvallon. Avec ses 25 suites et 17 chambres, il rejoindra le prestigieux groupe COMO Hotels & Resorts. Une nouvelle page s'ouvre, et nous recherchons dès aujourd'hui des talents passionnés pour l'écrire à nos côtés. En tant qu'Équipier (ère) Polyvalent (e) au COMO Le Beauvallon, vous assurez la propreté, l'hygiène et le bon fonctionnement des espaces communs, des bureaux, des locaux du personnel et des logements. Votre rôle polyvalent inclut également la lingerie et la plonge, contribuant directement au confort des collaborateurs et à l'image d'excellence de l'hôtel. Votre sens du détail, votre rigueur et votre autonomie garantissent un environnement propre, ordonné et accueillant. Tâches et responsabilités : Entretien et nettoyage - Nettoyer et entretenir les bureaux, couloirs, sanitaires, escaliers, vestiaires, parties communes et logements du personnel. - Réaliser des tournées régulières pour garantir la propreté constante des espaces publics (sols, vitres, surfaces, poubelles.). - Participer aux opérations de nettoyage en profondeur selon le planning établi (lavage haute pression, désinfection.). - Utiliser le matériel et les produits d'entretien de manière sûre et responsable, conformément aux consignes de sécurité. - Signaler toute anomalie, panne ou dégradation à la hiérarchie. Lingerie - Assurer le tri, le lavage, le repassage et le rangement du linge du personnel. - Veiller à la bonne organisation des stocks de linge et à la qualité de présentation. Plonge et assistance cuisine - Assurer le nettoyage de la vaisselle, ustensiles et matériel de cuisine selon les procédures établies. - Participer à la remise en place et à l'organisation de la plonge et des zones de travail. - Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques, d'hébergement et de restauration. - Contribuer à un environnement harmonieux et accueillant pour le personnel. Compétences essentielles - Connaissance des règles d'hygiène, d'entretien et de sécurité. - Connaissance de base des procédures HACCP. - Capacité à organiser efficacement son travail et gérer les priorités. - Discrétion, ponctualité et sens du service. - Rigueur, sens du détail et polyvalence. - Esprit d'équipe, autonomie, fiabilité et prise d'initiative. - Présentation soignée et professionnelle. Pourquoi nous rejoindre ? Ici, chaque métier à son importance. Que vous soyez en cuisine, en réception, au restaurant ou dans un autre service, vous rejoindrez une équipe unie, portée par des valeurs communes et la fierté de faire rayonner ce lieu unique. Parce que la réussite repose avant tout sur l'humain, nous faisons de l'accompagnement RH une priorité au cœur de l'expérience collaborateur. Notre équipe RH, proche des équipes, offre un suivi personnalisé, soutenu par une Direction accessible et à l'écoute. Travailler au Beauvallon, c'est rejoindre une maison prestigieuse, où l'authenticité demeure au cœur de l'expérience. Ce poste est non logé.
Face à la baie mythique de Saint-Tropez, Le Beauvallon incarne un havre de paix, empreint d'histoire et d'élégance. Niché au cœur d'un domaine privé de quatre hectares, il offre à ses hôtes une parenthèse intime où le luxe s'allie à l'authenticité. En 2026, le domaine renaît sous le nom COMO Le Beauvallon. Avec ses 25 suites et 17 chambres, il rejoindra le prestigieux groupe COMO Hotels & Resorts. Une nouvelle page s'ouvre, et nous recherchons dès aujourd'hui des talents passionnés pour l'écrire à nos côtés. En tant qu'Équipier Polyvalent au COMO Le Beauvallon, vous jouez un rôle clé dans la fluidité et l'excellence du service Housekeeping. Vous êtes responsable du maintien de la propreté, de l'organisation et de l'efficacité des espaces communs, offices, couloirs et zones techniques, tout en apportant un soutien constant aux femmes/valets de chambre. Votre sens du service, votre réactivité et votre rigueur contribuent directement à offrir aux clients une expérience irréprochable, en accord avec les standards de luxe, de bien-être et d'harmonie propres à COMO. Tâches et responsabilités - Assurer la propreté et l'entretien des espaces communs : couloirs, escaliers, ascenseurs, offices, zones de service. - Approvisionner et organiser les offices (linge propre, produits d'accueil, matériels divers). - Transporter, distribuer et récupérer le linge propre et sale selon les procédures du service. - Soutenir les femmes/valets de chambre dans la préparation des chambres (approvisionnement, logistique, organisation). - Effectuer la collecte et la gestion des déchets dans le respect des protocoles de tri et des normes environnementales COMO. - Assurer la propreté et la maintenance de base des équipements de nettoyage et du matériel d'étage. - Signaler sans délai tout incident, anomalie ou besoin de maintenance dans les chambres et les espaces communs. - Respecter scrupuleusement les procédures de sécurité, d'hygiène et les standards HACCP lorsque nécessaire. - Soutenir les autres départements (bagagerie, maintenance légère, logistique interne) selon les besoins opérationnels et à la demande de la gouvernante. - Faire preuve de discrétion, de réactivité et d'efficacité dans tous les déplacements en zones clients. Compétences essentielles - Expérience dans un poste similaire en hôtellerie, idéalement dans un établissement haut de gamme ou de luxe. - Connaissance des règles de propreté, d'hygiène et des techniques d'entretien. - Bonne organisation, sens du détail et rapidité d'exécution. - Présentation soignée, attitude positive et sens du service développé. - Capacité à travailler en équipe tout en gérant ses tâches en autonomie. - Ponctualité, fiabilité et respect des standards de qualité. Pourquoi nous rejoindre ? Ici, chaque métier à son importance. Que vous soyez en cuisine, en réception, au restaurant ou dans un autre service, vous rejoindrez une équipe unie, portée par des valeurs communes et la fierté de faire rayonner ce lieu unique. Parce que la réussite repose avant tout sur l'humain, nous faisons de l'accompagnement RH une priorité au cœur de l'expérience collaborateur. Notre équipe RH, proche des équipes, offre un suivi personnalisé, soutenu par une Direction accessible et à l'écoute. Travailler au Beauvallon, c'est rejoindre une maison prestigieuse, où l'authenticité demeure au cœur de l'expérience.
Afin de répondre à un accroissement d'activité nous recrutons pour minimum trois mois un conducteur receveur (permis D obligatoire et à jour) sur la commune de Sainte-Maxime à partir du 01/06/2025. -Les services sont uniquement en demi-journée (EX : 7h-14h ou 13h-20h). Le conducteur a pour mission d'accueillir et de transporter les clients dans les meilleures conditions de sécurité, de confort, dans le respect des horaires et des consignes d'exploitation. Le salaire de base est de 1939€ Brut + 130€ de prime + prime de dimanche et prime une prime d'été.
Pour notre saison 2026, d'Avril à Octobre, notre hôtel familial de prestige (50 chambres), situé à deux pas de la célèbre plage de Pampelonne, recherche un(e) linger(e), dynamique et soigneuse pour rejoindre notre équipe dédiée à l'excellence du service. Si vous êtes passionné(e) par l'entretien du linge et soucieux(se) du moindre détail, cette offre est faite pour vous ! Un poste logé et un poste non logé Votre mission : - Gestion et entretien du linge (serviettes, draps, nappes, etc.) de l'hôtel. - Repassage du linge à la main et à l'aide d'équipements professionnels (calandre), - Assurer le rangement, l'optimisation et la distribution du linge propre dans les différentes zones de l'hôtel, - Vérifier l'état du linge, - Veiller à la qualité du service et à la satisfaction de notre clientèle en offrant un linge toujours impeccable. - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de l'hôtel pour garantir une gestion fluide et efficace du linge. Profil recherché : - Vous êtes une personne dynamique, soignée et autonome. - Vous avez un sens aigu du détail et un véritable goût pour la perfection dans votre travail. - La maîtrise des techniques de repassage et de l'utilisation de la calandre est un plus. - Vous êtes ponctuel(le), discret(e), et avez un excellent sens de l'organisation. - Une présentation soignée et une attitude professionnelle sont essentielles. Ce que nous offrons : - Un contrat d'Avril à Octobre - Un environnement de travail agréable dans un hôtel familial avec une équipe soudée et bienveillante. - Des conditions de travail respectueuses et un salaire attractif, en fonction de votre expérience. Si vous êtes prêt(e) à rejoindre une équipe passionnée et à contribuer à l'expérience haut de gamme que nous offrons à nos clients, envoyez-nous votre candidature (CV + lettre de motivation) Nous avons hâte de vous accueillir parmi nous et de faire briller notre hôtel grâce à votre savoir-faire ! Rejoignez notre équipe et offrez à nos clients le confort d'un linge parfait à chaque séjour ! Nous vous offrons un environnement de travail agréable et des conditions de travail respectueuses au sein d'une équipe bienveillante.
Vous rêvez de travailler dans un cadre prestigieux, au sein d'une équipe passionnée et dynamique ? Notre hôtel familial situé à deux pas de la plage de Pampelonne, recherche un(e) Réceptionniste - Concierge pour renforcer son équipe pour la saison 2026 d'Avril à Octobre. Un poste logé et un poste non logé Votre mission : - Accueillir chaleureusement les clients dès leur arrivée et tout au long de leur séjour, avec professionnalisme et courtoisie. - Gérer les réservations et les demandes des clients, en offrant un service personnalisé et de qualité. - Assurer le bon déroulement du check-in et check-out, en veillant à la précision des informations et au respect des procédures. - Fournir des informations sur l'hôtel, ses services, ainsi que les activités et les attractions locales. - Gérer les appels téléphoniques, les emails et autres demandes internes ou externes. - Travailler en étroite collaboration avec les différents départements de l'hôtel pour garantir une expérience client fluide et exceptionnelle. - Participer à la gestion des situations de clientèle délicates avec diplomatie et efficacité. Profil recherché : - Vous avez une première expérience dans un poste similaire (réception, accueil, hôtellerie de luxe ou service client). - Vous êtes dynamique, organisé(e) et avez un excellent sens du service. - Vous avez un excellent relationnel, êtes souriant(e) et capable de gérer plusieurs tâches en même temps. - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et avez une bonne maîtrise de l'anglais (une autre langue est un plus). - Une présentation soignée et professionnelle est essentielle. - Vous êtes disponible et motivé(e) pour la saison 2026, avec une forte capacité à travailler en équipe. Ce que nous offrons : - Un environnement de travail agréable et dynamique au sein d'une équipe d'environ 50 personnes. - Un cadre idyllique, situé à proximité immédiate de la plage de Pampelonne. - Une formation continue et un soutien pour vous permettre de vous épanouir au sein de l'hôtel. - Un salaire attractif et des avantages (repas, etc.). - La possibilité de travailler dans un hôtel de luxe, réputé pour son accueil familial et chaleureux. Si vous êtes passionné(e) par l'hôtellerie, le service client, et souhaitez faire partie d'une équipe où le professionnalisme et la convivialité sont primordiaux, envoyez-nous votre candidature (CV + lettre de motivation). Rejoignez-nous pour une saison inoubliable et contribuez à offrir à nos clients une expérience exceptionnelle à Saint-Tropez ! Nous recherchons des personnes prêtes à s'investir et évolutives pour nous accompagner dans l'avenir.
À propos de nous Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! L'agence R.A.S. Intérim de FREJUS, recherche un(e) INVENTORISTE H/F en grande surface pour notre client basé sur COGOLIN. Missions : - Besoin ponctuel - Effectuer l'inventaire des produits et marchandises dans un magasin ou entrepôt. - Vérifier la conformité des stocks physiques avec les données informatiques. - Assurer un comptage précis et rigoureux des articles (étiquetage, comptage, vérification). - Signaler toute anomalie ou divergence dans les stocks. - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir le bon déroulement de la mission. Rémunération Et Avantages RAS : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 3.5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) - Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S Profil recherché : - Expérience en inventaire ou en gestion de stocks souhaitée, mais débutants acceptés. - Rigueur, sens de l'organisation et précision. - Bonne capacité à travailler en équipe et à respecter des délais. - Disponibilité immédiate pour une mission ponctuelle.
À propos de nous Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! L'agence R.A.S. Intérim de FREJUS, recherche un(e) RECEPTIONNISTE H/F en grande surface pour notre client basé sur SAINT-TROPEZ. Missions : - Accueillir et renseigner les clients à leur arrivée et tout au long de leur séjour. - Gérer les réservations, les check-ins et check-outs avec efficacité et professionnalisme. - Assurer la gestion des demandes spéciales et les besoins des clients. - Maintenir une communication fluide avec les différents services de l'hôtel (ménage, conciergerie, etc.). - Effectuer le traitement des paiements et la facturation des clients. - Gérer les appels téléphoniques et les emails professionnels. - Appliquer les procédures et standards de qualité de l'hôtel. Rémunération Et Avantages RAS : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 3.5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) - Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) - Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S Profil recherché : - Bilingue obligatoire (Français et Anglais, toute autre langue est un plus). - Expérience préalable dans un poste similaire (idéalement dans un hôtel 4 ou 5 étoiles). - Excellente présentation et sens du service. - Bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion hôtelière. - Dynamisme, réactivité et capacité à travailler sous pression. - Flexibilité et disponibilité pour travailler en horaires variables (weekends et jours fériés).
À propos de nous Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! L'agence R.A.S. Intérim de FREJUS, recherche un(e) EMPLOYE LIBRE SERVICE H/F pour notre client basé sur GRIMAUD Missions : - Assurer la mise en rayon des produits en veillant à leur bonne présentation. - Contrôler les stocks et effectuer les réassorts selon les besoins. - Veiller à la propreté et à l'ordre des rayons. - Aider à la gestion des dates de péremption et au rangement des produits en promotion. - Offrir un service client de qualité en répondant aux questions des clients et en les orientant si nécessaire. - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur dans l'établissement. Rémunération Et Avantages RAS : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 3.5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) - Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S Profil recherché : - Expérience préalable en tant qu'employé(e) libre-service ou en grande distribution (souhaitée mais non obligatoire). - Dynamisme, autonomie et sens du travail en équipe. - Bonne présentation et relation client. - Respect des règles de sécurité et d'hygiène. - Disponibilité immédiate pour une mission ponctuelle.
Boulangerie nouvellement implantée à Ste-Maxime, recherche son/sa futur(e) vendeur/vendeuses en boulangerie afin de compléter son équipe. Les personnes doivent disposer d'une expérience en vente alimentaire de minimum 6 mois. Deux postes sont à pourvoir. Missions: - Assurer l'accueil et le conseil des clients - Procéder à la mise en place des marchandises et veillez à la propreté de l'espace de vente - Réaliser les ventes et encaissements Conditions: - Horaires tournants soit de 6H00 à 13H30 ou de 13H00 à 20H30 - Travail le weekend Intéressé(e) ? Postulez dès à présent pour nous rejoindre !
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDD 30H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDD avec 30H de travail hebdomadaire, statut employé, pendant 3 mois, * Une rémunération avec un salaire mensuel brut de 1 656 €, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Nous recherchons un Directeur adjoint établissement handicap enfants H/F pour rejoindre notre équipe. Seconder le Directeur des établissements du Pôle Handicap Var dans le fonctionnement et la gestion des établissements du Pôle Handicap enfant Manager la transformation de l'offre pour inscrire les établissements dans la logique des Dispositifs DIME et DITEP, Assurer la continuité de la qualité de l'accueil et de l'accompagnement des enfants tout en développant les activités du pôle vers des dispositifs innovants en lien avec les besoins des territoires cibles et les orientations des politiques publiques, Animer la démarche qualité en lien étroit avec la responsable qualité du territoire pour garantir la qualité des prestations délivrées, la qualité de vie au travail de l'ensemble des collaborateurs et préparer les établissements à l'évaluation HAS, Animer et coordonner l'équipe cadre et l'ensemble des collaborateurs rattachés à votre périmètre Participe aux roulements des astreintes du Pôle Handicap enfant Avantages : Rémunération selon CCN66 Si vous souhaitez faire partie d'une équipe dynamique, postulez dès maintenant. Nous avons hâte de vous rencontrer ! Être autonome, dynamique, rigoureux et se positionner comme force de propositions aux différentes situations rencontrées Sens de l'organisation du travail en lien avec la répartition géographique des établissements sur le territoire Avoir une réelle aptitude relationnelle au service des partenariats à maintenir ou à engager Animer et fédérer avec rigueur et bienveillance, les différentes équipes et collaborateurs des différents établissements et services Maîtriser l'outil informatique (office 365) et les logiciels dédiés aux ESMS (DUI Médiateam, octime, Ageval, etc.)
MISSIONS PRINCIPALES Accueil & relation clients - Accueillir, informer et orienter les clients (physique & téléphone). - Être l'intermédiaire entre locataires et propriétaires. Gestion locative - Rédiger les baux d'habitation (loi 89). - Suivre les attestations & relances. - Gérer les sinistres locatifs & remises en état. - Administratif & organisation - Préparer et gérer les dossiers de location. - Gérer la relocation (listing & mise en ligne). - Gérer le courrier, les devis et les interventions des artisans. - Classer, archiver, enregistrer les paiements.
EHPAD de 90 lits, recherche un/une animateur/animatrice qualifiée ayant de l'expérience auprès des personnes âgées. Il/elle élaborera des projets d'animation adaptés aux personnes accueillies. Les activités organisées devront permettre de garder un lien avec l'extérieur et de maintenir une vie culturelle et sociale au sein de la Résidence.
Les missions de ce poste sont diversifiées : - Gestion des emails de la boîte mail du bureau, - Pris en charge de la gestion des équipes de ménage via l'outil adapté, - Communication avec les équipes de ménage et les artisans (ordre de mission, interventions, planning, contrôle des logements par les équipes, etc.), - Fidélisation de la clientèle acquise, - Appels aux clients (ou la répartition de cette tâche) avant leur arrivée pour instructions concernant les coffres et/ou les arrivées à l'agence, - Gestion des demandes de nos clients - propriétaires : OB, demande de services, gestion des prestataires qui doivent intervenir chez les propriétaires, - Gestion comptable des déductions et des factures (LPD-Manuel invoices), - Assurer, par téléphone, et pendant séjour, le lien entre les différents interlocuteurs concernés. - Fort(e) de votre expertise en gestion de séjour et orienté(e) solution, vous êtes en capacité de définir et mettre en œuvre les mesures de nature à résoudre les éventuels problèmes pouvant survenir pendant séjour. Vos avantages : - mise à disposition d'un véhicule de service - frais de mutuelle pris en charge à 70 % - frais de prévoyance pris en charge à 100 % - réductions tarifaires allant jusqu'à -50% - prime de panier sous conditions - annualisation base 35h - 13ème mois Profil recherché : - Autonomie, organisation et réactivité - L'anglais et le permis sont indispensables Ce poste très opérationnel nécessite de la disponibilité, notamment les samedis de haute saison. Le poste est à pouvoir au plus vite ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
Boulangerie Marie Blachère recrute : Responsable des ventes (H/F) (CDI 35h) sur Sainte-Maxime La boulangerie Marie Blachère recrute un(e) Responsable des ventes en CDI 35h, avec une évolution possible vers Responsable magasin adjoint(e) 39h. Vos missions : Gestion, accompagnement et animation de l'équipe de vente Suivi des indicateurs commerciaux et actions de développement du chiffre d'affaires Participation active aux ventes, encaissement, mise en rayon et merchandising Organisation du planning et gestion du magasin en soutien du responsable Respect des normes d'hygiène et de qualité Profil recherché : Expérience confirmée en vente et management d'équipe Leadership, autonomie et sens de l'organisation Dynamisme et esprit commercial Conditions : CDI - 35h / semaine Salaire : 2000 € brut / mois Évolution possible vers Responsable magasin adjoint(e) 39h Prise de poste : dès que possible Lieu : Sainte-Maxime (83) Formation par l'employeur;
Marie Blachère recrute : Vendeur / Vendeuse en boulangerie (CDI 25h) sur Sainte-Maxime La boulangerie Marie Blachère recherche un(e) Vendeur / Vendeuse motivé(e), souriant(e) et passionné(e) par la relation client pour rejoindre son équipe en CDI 25h / semaine. Vos missions : Accueil, conseil et fidélisation des clients Encaissement et tenue du comptoir Mise en rayon des produits et maintien d'un espace de vente attractif Préparation des sandwichs / snacking et emballage des produits Réassort, nettoyage et entretien de l'espace de vente Profil recherché : Dynamique, réactif(ve) et sens du service client Apprécier le travail en équipe et le contact humain Une première expérience en vente ou restauration serait un plus Conditions : CDI - 25h / semaine Salaire : 1 400 € brut / mois Prise de poste : dès que possible Lieu : Sainte-Maxime (83) Formation assurée par l'employeur
Au sein de notre hôtel nous sommes à la recherche d'un(e) réceptionniste. Vous serez en charge de plusieurs missions tels que : l'accueil physique et téléphonique tenue de caisse organisation des plannings ménages saisie des réservations états des lieux
Implantée depuis plus de 30 ans dans le Golfe de Saint Tropez, notre pépinière est spécialisée sur les végétaux d'exception et reconnue pour la qualité de son conseil. Avec une trentaine de salariés travaillant 3 sites principaux, nous restons une entreprise familiale à taille humaine. Au sein de l'entreprise, l'ouvrier pépiniériste prend en charge une palette complète d'activité en lien avec l'activité de la pépinière : - Culture : installation des plantes et des sujets lors des réception, mise en place des systèmes d'arrosage, arrosage manuel lorsque nécessaire, taille des plantes, arbustes et arbres, désherbage et traitement des parcelles, - Logistique : déchargement des livraisons reçues à la pépinière, préparation des commandes pour les clients particuliers et professionnels, chargement des camions, réalisation seul ou en binôme des livraisons clients, - A titre occasionnel assure des tâches d'accueil et de conseil client : accueil des clients sur la pépinière, renseignement sur les sujets (tarification, culture, entretien.) Cette liste est indicative et non-exhaustive. La réalisation de ses activités nécessite que le candidat dispose du permis de conduire et puisse conduire les engins de levage / portage / manutention de l'entreprise. Au-delà des compétences acquises techniques dans ses précédentes expériences, le candidat est curieux, impliqué et autonome dans la réalisation de son activité quotidienne. Il dispose d'un bon relationnel pour s'intégrer dans l'équipe existante et être à l'aise avec les clients.
Pour une copropriété de 83 logements principalement à usage de résidence secondaire et/ou locations vacances située en bord de Mer à Sainte Maxime, nous recherchons une personne pour assurer les taches/fonctions de gardien/gardienne - entretenir le domaine (sans les espaces verts) : nettoyage des allées, escaliers, coursives, parkings, garages, galeries techniques, tunnel accés mer, locaux poubelles, rail portail, regards d'eau usées/vannes et pluviales, - ouverture/fermeture de la zone piscine, entretien des piscines grand bassin et petit bassin si compétences, nettoyage des bassins si compétences, pédiluves, douches et des plages, surveillance/maintenance de la filtration si compétences, nettoyage des sanitaires, gestion commande/réception des produits piscine, - intervention de premier niveau sur le funiculaire (ascenseur incliné) après formation et assistance, - contrôle/surveillance des réseaux d'eau commun, - surveillance/rondes régulières, surveillance bonne entente baigneurs, maintien du respect des consignes de baignade - surveillance et accompagnement des entreprises intervenant, - présence à la loge pour renseignement des propriétaires/locataires, - signalement au syndic d'anomalies constatées et le non respect des règles de copropriété, - remplacement des ampoules - menus travaux de peinture, plomberie, petite maçonnerie, serrurerie. Poste logé appartement T2/T3 avec cour fermée, eau froide/eau chaude/électricité compris, participation frais téléphone pour usage au service de la copropriété. Rémunération 29000 à 32000 Brut annuel (13 mois) suivant les compétences et expériences du candidat. Références, formations et lettre de motivation souhaitées.
La Boulangerie Pâtisserie GUSTAVEUR Gassin-Saint Tropez, recherche un(e) vendeur(se) en boulangerie. Vos missions seront : - La mise en place - L'ouverture du magasin - L'accueil des clients - La vente des produits - L'entretien de votre poste de travail dans les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Le rangement du stock et réassort des vitrines Vous travaillerez en équipe Vous êtes créatif(ve), dynamique, polyvalent (e), rejoignez-nous.
Notre magasin ATS CASH, un club entrepôt au cœur du Golfe de Saint-Tropez, ouvert aux professionnels et aux particuliers. recrute un(e) Assistant(e) Commercial(e) et Administratif(ve) Vos missions principales : - Accueil et relation client,- Gestion de caisse - Suivi administratif - Saisies comptables liées aux règlements clients- Gestion des litiges clients - Ouverture et mise à jour des comptes clients - Gestion des factures de frais généraux et mise à jour des états de présence du personnel, en suivant les congés payés sous délégation de la direction. - Travail en en binôme et en collaboration étroite avec le reste du magasin pour fluidifier l'organisation Profil recherché : - Bac + 2 (Orientation gestion) - Vous êtes organisé(e), dynamique et doté(e) d'un excellent sens du relationnel. - Vous avez le goût du travail en équipe et savez faire preuve d'initiative. - Vous êtes rigoureux(se) et avez une bonne capacité à gérer les priorités. (Un Bac+2 est un plus, mais au-delà du diplôme, nous recherchons surtout une personne impliquée et motivée !) CDI - 35h hebdomadaires. Repos le samedi après-midi, le dimanche et un après-midi en semaine. - Rémunération : 25 000 € à 27 000 € Brut annuels, selon profil et compétences, +13e mois +14e mois. - Remises sur vos achats en magasin. Nous cherchons avant tout des personnes motivées, sérieuses et prêtes à s'investir dans une aventure collective.
Urgent !! Offre d'emploi - Vendeur / Vendeuse Fruits & Légumes (Entrée en poste dès que possible) Nous recherchons un vendeur ou une vendeuse pour assurer la vente de nos fruits et légumes sur le marché et sur notre stand. Contrat : 35 heures par semaine Secteur : Vente sur le marché du Plan de la Tour et stand à Cogolin Permis B obligatoire Profil recherché : - Une expérience en vente, idéalement dans le secteur des fruits et légumes - Une expérience sur les marchés serait un plus - Une bonne condition physique est nécessaire (manipulation de caisses, installation du stand, etc.) - Sens du contact, dynamisme, ponctualité, fiabilité Candidature Pour toute question ou pour postuler, merci de nous contacter à l'adresse suivante : jardindelapiboule@gmail.com
Au Jardin de la Piboule, nous mettons en application les aspects de chacune des agricultures alternatives qui nous paraissent les plus adaptés à notre jardin, à nos sensibilités et à nos moyens techniques. C'est un jardin nourricier qui nous permet d'exprimer le meilleur du potentiel de cette terre afin de proposer des légumes sains, goûteux, plein de vitalité. L'aspect esthétique est secondaire. Notre souhait est de créer un jardin plus autonome énergétiquement, un réservoir de biodiversité.
Le groupe Tykayan spécialisé dans l'hôtellerie de plein air recrute. Nos campings sont des sites spécialisés dans l'hôtellerie de plein air. Nous accueillons chaque année de nombreux vacanciers dans un environnement naturel et dynamique. Pour renforcer nos équipes techniques, nous recherchons un/une techniciens(ne) de maintenance polyvalents(e) pour notre établissement situé à Grimaud. Une Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle ( POEI ) sera mise en place avant la prise de poste pour vous former. La formation se déroulera au Greta du Muy et au sein de notre camping du Muy. Contrat : CDD saisonnier 39h semaine : prise de poste : 04/04/2026 - 6 jours/7 avec formation préalable à l'embauche de 450 heures maximum. Vos missions Sous la responsabilité de la Responsable de camping, vous aurez pour missions principales : - Assurer la maintenance préventive et curative des installations du site (mobil-homes, sanitaires, bâtiments). - Réaliser des interventions en plomberie, électricité, peinture, menuiserie et petits travaux de bâtiment. - Veiller au bon fonctionnement des équipements (piscines, aires de jeux, espaces communs). - Participer aux opérations d'ouverture et de fermeture du site. - Assurer un entretien quotidien des espaces techniques pour garantir la sécurité et le confort des clients. - Intervenir en cas d'urgence technique et assurer un reporting précis sur notre application de suivi ONE CHECK. Profil recherché - Polyvalence, autonomie et sens du service. - Capacité à travailler en extérieur et à gérer des pics d'activité durant la saison. - Permis B Prérequis: - Français lu/parlé/écrit Nous offrons - Une formation spécialisée aux techniques de maintenance en hôtellerie de plein air avant l'embauche - Un cadre de travail agréable au contact du public. - Un poste varié avec de vraies responsabilités. - Équipe conviviale et environnement dynamique. - Avantages selon la période : hébergement possible Rémunération 1850€ net mensuel sur la base de 39h semaine ** Postulez à l'offre pour participer à la session de sélection des candidats qui aura lieu le lundi 9 janvier 2026 au Greta du Muy **
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 30H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 30H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 656 € à l'embauche, 1 715 € après 1 an et 1 773 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Vous transportez des personnes que vous récupérez principalement sur la zone du Golfe de St Tropez en BERLINE LIMOUSINE et /ou VAN. (particuliers, entreprises, événementiel etc...) de MAI à fin AOUT. *** Vous êtes titulaire de la carte VTC *** Vous avez le sens du contact client et savez vous exprimer en anglais. Dans l'idéal, vous connaissez la zone géographique. Salaire fixe (2000€ nets par mois) + pourcentage sur courses effectuées Lieu de travail : Golfe de Saint-Tropez Déplacement : Quotidiens Régional, National, International Salaire : 2000€ nets/mois + intéressement + mobile Aide et Participation au Logement
VTC PLATINIUM est spécialiste de la location de voiture avec chauffeur pour tous vos transferts en région Paca, National et International pour des trajets d ordre Privé, Professionnel, Evénementiel, Touristique, mise à disposition de Berlines et Vans Mercedes.
Nous recherchons une personne de confiance et expérimentée pour s'occuper de l'entretien d'une propriété à l'année : ménage, repassage et entretien des vitres. L'accès à la propriété n'est pas possible en transport en commun. Le permis B est donc requis. Notion d'anglais ou italien demandé. Horaires variables. Repos samedi, dimanche quand la famille est absente. Repos en semaine quand la famille est présente. Poste à pourvoir immédiatement.
Poste de remplacement AED temps complet en collège - mission de surveillance et d'encadrement des élèves - missions éducatives - gestion des absences et des retards - Pronote
Situé à Saint Tropez dans un cadre de vie très agréable, le Village Vacances Lou Riou 3* recrute. Sous l'autorité hiérarchique de la directrice, vous devrez veiller au bon fonctionnement du centre, en optimisant les moyens humains et organisationnels, dans le respect des budgets, des exigences réglementaires et de la politique ressources humaines de l'Association. Vous devrez participer aux astreintes sécuritaires en fonction des besoins. - Passionné et réactif, vous avez le sens de l'accueil et vous savez vous adapter aux situations imprévues. - Rigoureux et autonome vous savez coordonner et organiser le travail de façon efficace. - Exigeant et engagé, vous aimez partager votre expérience et fédérer votre équipe. En sa qualité de Directeur-trice Adjoint-e, vous aure en charge le suivi des secteurs hébergement, entretien, animation, restauration et bar, vous participerez au fonctionnement de façon active. Mission : - Management et gestion du personnel (permanent et saisonnier) ; - Former, encadrer et coordonner le personnel - Gérer les plannings et assurer la répartition optimale des tâches- - Contact clientèle : - Suivre et analyser la satisfaction clients puis mettre en œuvre des actions correctives. - Suivi de la démarche qualité mise en place au sein de l'Association. - Suivi de l'application des normes d'hygiène et de sécurité. Prise de poste au 01/03/2026 Poste évolutif Statut Cadre . Possibilité de Logement en chambre.
Au sein de notre entreprise nous recherchons un (e) secrétaire polyvalent (e) H/F Vous travaillerez sous l'autorité de l'assistante de direction et accomplirez les tâches administratives telles que : - Accueil physique et téléphonique. - Suivi des mails (Réception, traitement et classement) - Vérification des factures fournisseurs, pointage des bons de livraisons, classement et archivage. - Classement de tout type de document papiers et informatique. - Gestion des commandes. - Gestion des stocks. - Gestion des entretiens des véhicules. - Aide à l'élaboration de devis (calcul de surface, tableau Excel) - Ainsi que diverses tâches de secrétariat. Vous êtes titulaire d'un diplôme en secrétariat ou gestion, de préférence de niveau Bac + 2 Vous avez des connaissances dans le BTP, Vous savez travailler en équipe et avez le sens de l'organisation. Vous maitrisez les outils informatiques (Outlook, Pack office). Poste avec possibilité d'évolution. Salaire de 1600 euros net à 1800 euros net selon compétences + complémentaire santé Salaire évolutif après période d'essai suivant qualifications. Poste à pourvoir immédiatement
Au sein du rayon secteur liquide (alcool, eaux et soda) vous êtes en charge des activités suivantes : -réaliser la mise en rayon -vérifier l'étiquetage et les prix des produits -veiller à la bonne tenue du rayon Prise de poste immédiate, possibilité de prolongation du contrat
Pour gérer 10 studios et un appartement, l'UNRP recherche un couple aimant le contact, pour assurer l'accueil, la gestion en collaboration avec le secrétariat et le Trésorier national de l'Association. Vous veillez à la bonne convivialité dans notre centre de vacances. Vous effectuerez des petits travaux de plomberie, jardinage, peinture, électricité, maintenance des locaux, nettoyage, literie Le matériel nécessaire mis à votre disposition, remorque comprise. Le couple touchera une rémunération de 700 euros, déclaré à l'URSSAF ; Le centre est (normalement) fermé en décembre et janvier. Les congés se situeront donc principalement pendant cette période. Les candidats devront remplir une fiche indiquant leurs compétences, ce qu'ils savent faire en matière d'entretien (maçonnerie, peinture, électricité, plomberie, jardinage) et surtout ce qu'ils seront en mesure d'accomplir. Logement de fonction, avec eau, wifi et électricité compris.
Eurocom Stratégies Centre de Formation, spécialisé dans le recrutement pour le secteur du commerce et de la vente depuis plus de 20 ans, propose un parcours enrichissant grâce à nos programmes en alternance allant jusqu'au BAC +2. Vous aussi, engagez-vous à nos côtés et partagez nos valeurs. Nous vous proposons en partenariat avec BOULANGERIE PAUL d'intégrer un CDD en tant qu'alternant au poste de Conseiller de vente en boulangerie pour intégrer un Titre Professionnel de niveau Bac. Pour développer vos compétences, vous aurez comme mission : Le conseiller de vente actualise régulièrement ses connaissances sur les produits et services de l'unité marchande et de ses concurrents. Il met en valeur les produits en promotion et les nouveautés. Il suit les préconisations d'implantation pour créer l'ambiance appropriée afin de développer les ventes et veille en permanence à la bonne présentation des produits. Le conseiller de vente accueille le client, Il analyse les besoins et les attentes du client, construit une argumentation individualisée, traite les objections, négocie, conclut la vente et prend congé. Contrat de 35h/semaine sur 12 mois, poste à pourvoir immédiatement ! Horaires : amplitude 6h30 - 20h00, semaines de 5/6 jours matinée, journée (en coupure) ou après-midi. Salaire : de 774,77 à 1.801,80 € BRUT selon âge et diplôme. Les avantages de la formation : - Formation gratuite et rémunérée, - Prêt d'un ordinateur portable, - Accessible aux personnes en situation de handicap, - Plusieurs aides de l'Etat : aide au permis (500€), aide au logement, etc. Profil recherché : - Vous souhaitez préparer un diplôme de niveau BAC et acquérir une expérience pratique, - Vous êtes une personne dynamique, curieuse et impliquée, - Si vous avez déjà obtenu un Titre Professionnel de Conseiller de vente vous n'êtes pas éligible à cette formation, Ce que nous offrons : - Un accompagnement personnalisé, - Une expérience enrichissante, - Un diplôme vous permettant d'évoluer dans le domaine de la vente, Cette offre vous intéresse ? pour postuler envoyez votre candidature à l'adresse suivante : rec.boulangeriepaul@eurocomstrategies.com
Vous aimez ces métiers de service, vous avez idéalement une première expérience réussie. Vous êtes polyvalent, organisé et autonome. Vos fonctions seront : -accueillir les clients, prendre les réservations, assurer la permanence téléphonique -prendre en charge les véhicules et les bagages clients -veiller à la sécurité de l'établissement -assurer le room service (boisson - en cas) -préparer la journée du lendemain (réceptionner les livraisons...) -préparer entièrement les buffets petit-déjeuner (sucré - salé - viennoiseries - etc...) Vous êtes capable de maitriser la réception, les services clientèles annexes et la partie commis de cuisine alors venez intégrer l'équipe de notre établissement. Shift de 3 nuits 23h15 - 8h00 (mardi, mercredi, jeudi) et 1 journée 8h30 - 17h15 (dimanche ou lundi) En plus de l'anglais impératif vous maîtrisez idéalement une autre langue CDD (7 mois) de fin mars à fin octobre / début novembre. ****Poste non logé, à pourvoir sur Sainte Maxime****
Vous aimez ces métiers de service, vous avez idéalement une première expérience réussie. Vous êtes polyvalent, organisé et autonome. Vos fonctions seront : -accueillir les clients, prendre les réservations, assurer la permanence téléphonique -prendre en charge les véhicules et les bagages clients -veiller à la sécurité de l'établissement -assurer le room service (boisson - en cas) -préparer la journée du lendemain (réceptionner les livraisons...) -préparer entièrement les buffets petit-déjeuner (sucré - salé - viennoiseries - etc...) Vous êtes capable de maitriser la réception, les services clientèles annexes et la partie commis de cuisine alors venez intégrer l'équipe de notre établissement. Shift de 4 nuits (samedi - dimanche - lundi - mardi) / 23h15 -> 8h00 En plus de l'anglais impératif vous maîtrisez idéalement une autre langue CDD (7 mois) de fin mars à fin octobre / début novembre. ****Poste non logé, à pourvoir sur Sainte Maxime****
Eden Hôtel**** recherche ses nouveaux talents pour la saison 2026. Vous prenez en charge les véhicules ainsi que les bagages clients à l'arrivée et au départ. Vous êtes la première et la dernière personne que le client rencontrera donc vous participez au développement de la qualité du service puisque ce poste est en première ligne avec les clients. Vous prenez en charge le service petit déjeuner, bar/snacking, piscine. Vous êtes responsables de votre espace de travail. Vous travaillez en étroite collaboration avec la réception. Vous possédez le sens du service et du détail. Prise de poste fin mars - Fin de poste fin octobre / début novembre. Planning de travail de 5/7 jours en continue. Shift matin 7h - 15h30 ou shift après-midi 15h15h - 23h30 Polyvalence, expérience similaire, anglais obligatoire et 2ème langue étrangère appréciée ****Poste à pourvoir sur Sainte Maxime, non logé****
Nous sommes une agence immobilière de renom spécialisée dans la vente et la location de biens immobiliers de qualité. Notre équipe dévouée travaille en étroite collaboration pour offrir à nos clients un service exceptionnel et personnalisé depuis de nombreuses années. Nous recherchons actuellement un(e) assistant(e) administratif/ve expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion quotidienne de notre agence. Vous serez responsable de diverses tâches administratives essentielles qui garantiront le bon fonctionnement de nos opérations. Vos responsabilités incluront, sans toutefois s'y limiter : -Accueillir les clients et les visiteurs avec courtoisie et professionnalisme. -Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants, ainsi que la correspondance électronique. -Assurer la gestion des dossiers clients et de la documentation immobilière. -Coordonner les rendez-vous et les visites de biens immobiliers. -Aider à la préparation de documents contractuels et administratifs. -Collaborer étroitement avec l'équipe de vente et de location pour faciliter la communication interne. -Contribuer au maintien d'un environnement de travail propre et organisé. -Effectuer d'autres tâches administratives selon les besoins. Nous recherchons une personne qualifiée. Les exigences suivantes sont requises : -Formation dans le domaine administratif et/ou expérience préalable confirmée dans le domaine administratif exigée -Excellentes compétences en communication écrite et verbale. -Excellente Maîtrise du pack MS Office en particulier Word et Excel (maîtrise de Canva un plus) -Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à travailler sous pression. -Attitude professionnelle avec une approche axée sur le service client. -Connaissance préalable de l'immobilier et expérience dans la gestion de villas et/ou conciergerie un sérieux atout Salaire compétitif et avantages sociaux.
Nous recherchons un(e) réceptionniste tournant, 2 nuits 23h30-7h30 et 3 journées 15h30-23h30 En journée vous serez en charge de la prise de réservation, arrivées, encaissements, renseignements divers auprès de la clientèle, suivi et débarrassage du petit-déjeuner De nuit vous serez en charge des arrivées tardives et des encaissements, sécurité des biens et des personnes, entretien des locaux durant la nuit, préparation et mise en place du petit déjeuner. Vous serez en charge: -Accueillir la clientèle -Renseigner les personnes pendant leur séjour -Assurer l'accueil téléphonique -Gérez les réservations, la disponibilité et l'attribution des chambres -Procéder à la facturation et à l'encaissement des clients dès leur arrivée -Veiller à la sécurité de la caisse et au contrôle des fonds -Assurer la clôture journalière de l'établissement -Assurer le service petit-déjeuner (mise en place, réassort, débarrassage, rangement) -Participer à la fidélisation de la clientèle et assurer une bonne image de notre établissement -Gérer les disponibilités sur les sites partenaires (booking, expedia...) Votre profil: La connaissance des sites de réservations partenaires et du logiciel Asterio serait un plus Vous justifiez idéalement d'une expérience significative en tant que réceptionniste tournant au sein d'un établissement hôtelier. Vous avez un niveau d'anglais courant et une autre langue serait un atout Vous avez le sens de la communication, de la réactivité et de la rigueur. Votre sens du service, votre enthousiasme et votre sens de l'organisation sont autant d'atouts qui vous aideront à mener à bien vos missions. Excellentes compétences en service client et aisance téléphonique Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à gérer plusieurs tâches simultanément Sens de l'organisation, ponctualité et présentation soignée Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome Poste non logé. Salaire négociable en fonction de votre expérience.
Au sein de notre entreprise nous sommes à la recherche d'un(e) Chauffeur VTC. Vous serez en charge d'assurer un service de transport pour des établissements de nuits et quelques transferts pour la saison d'hiver. Travail 4 à 5 jours semaine Planning modulable
Lieu : Saint-Tropez Contrat : CDI - Temps plein (possibilité saison selon profil) Description du poste : Nous recherchons un(e) vendeur(se) pour accueillir, conseiller et fidéliser notre clientèle à Saint-Tropez. Ambassadeur(rice) de la boutique, vous offrez une expérience d'achat irréprochable et participez activement au développement du chiffre d'affaires. Missions principales : Accueillir la clientèle avec un service attentionné et personnalisé Identifier les besoins et conseiller sur les produits / collections Réaliser les ventes et encaisser Mettre en valeur la boutique (merchandising, réassort, pliage, propreté) Travailler en lien avec le magasinier pour la disponibilité produit Participer aux inventaires et à la gestion des stocks Respecter les procédures de la boutique Profil recherché : Expérience en vente boutique (prêt-à-porter, déco, concept store ou univers premium) Excellent relationnel, présentation soignée Sens du service client et de la fidélisation Dynamique, souriant(e), impliqué(e) Maîtrise du français et l'ANGLAIS Conditions : Poste basé à Saint-Tropez Travail week-end / saison selon période
Marinette Saint-Tropez est une entreprise familiale emblématique du golfe de Saint-Tropez, spécialisée dans la décoration, le mobilier et l?art de vivre méditerranéen. Depuis plus de 60 ans, elle allie savoir-faire, authenticité et élégance à travers des collections uniques. Son showroom et sa boutique en ligne proposent un univers inspiré, chaleureux et raffiné, reflet du véritable esprit tropézien.
Boulangerie à Cavalaire cherche à compléter son équipe. Nous recherchons un/e vendeur/se en boulangerie. H/F Heures supplémentaires payées Vous travaillez 5 jours sur 7. temps partiel possible. Perspectives d'évolution au sein de la boulangerie.
Au sein de notre boulangerie/pâtisserie, vous êtes en charge des activités suivantes : -mise en rayon des produits proposés à la vente -conseil à la clientèle et mise en avant des produits -encaissement des ventes -prise et préparation des commandes -entretien du lieu de vente
Les boulangeries des palmiers (la Croix Valmer et Cavalaire) maison Rochette vous offre une large gamme de produits artisanaux (baguettes traditionnelles, pains spéciaux et viennoiserie) ainsi que des pâtisseries et chocolats raffinés. Des en-cas tout au long de la journée vous est proposé (sandwiches...).
La Ville de Saint-Tropez recherche 2 Opérateurs / Opératrices de vidéoprotection H/F pour rejoindre son équipe. Au sein du CSU de la Police Municipale, vous contribuez à la sécurisation des lieux, de la voie publique, des espaces et des bâtiments publics par le biais de la vidéoprotection. Vous exploitez les images en vue d'informer les partenaires chargés d'intervenir sur les sites Sous l'autorité du directeur de la police municipale, vous aurez pour missions: - Assurez le suivi des équipages de police municipale et passez, par radio, les consignes. - Observez, analysez et exploitez les images et informations de la vidéoprotection : . surveillance générale passive . surveillance générale active, . recherche active, . veille événementielle, . sécurisation des agents de police. - Assurez l'extraction des images enregistrées sur réquisition judiciaire - Participez à la maintenance technique de premier niveau des équipements de vidéo-protection : vous vérifiez les masquages et champs de vision, vous aidez à la définition des cycles automatiques ou des prépositions des caméras, vous signalez les pannes auprès des interlocuteurs compétents. - Vous prenez les appels d'urgence et faites la liaison avec les équipages. - Vous contribuez au fonctionnement et à l'organisation du centre de supervision urbain : contrôle d'accès, alerte sur les dysfonctionnements, procédures d'exploitation des images. - Gestion de bornes rétractables d'accès, à distance. Contraintes du poste: - Discrétion et secret professionnelle - Cycle de travail en roulement Avantages collectifs: - Forfait mobilité durable - Carte Ticket Restaurant - Parking à disposition - Prise en charge du stationnement ou navette maritime - Vélo à assistance électrique à disposition pour déplacement professionnel - Participation à la mutuelle prévoyance à hauteur de 25 Euros
Merci d'adresser : Lettre de candidature avec CV à : Madame le Maire Hôtel de Ville BP 161 83992 Saint-Tropez cedex Ou par mail à : recrutement@ville-sainttropez.fr
Pour notre boulangerie située au centre historique de Ste Maxime. Nous sommes à la recherche d'un(e) vendeur(se) en boulangerie-pâtisserie. Nous acceptons tout profil ayant de l'expérience en caisse. Une formation vous sera dispensée en interne afin que vous connaissiez les pains et les pâtisseries. Ce poste nécessite : - de savoir fermer un magasin et clôturer une caisse en toute autonomie - d'être rapide en calcul mental pour le rendu monnaie à la caisse Vous travaillez soit le matin soit l'après-midi , le week-end obligatoirement le dimanche et avez un jour de repos dans la semaine ainsi que des après-midi. PLANNING TOURNANT SUR NOS TROIS MAGASINS SITUES A STE MAXIME. Vous êtes de nature dynamique, motivée et avez l'envie d'apprendre. Poste non logé. Possibilité de prolongation du contrat.
Au cœur du centre historique de Sainte-Maxime, la boulangerie Coulomb implantée depuis 1932, possède deux autres boulangeries qui sont dans la galerie du petit Carrefour place Mermoz et au Grand Carrefour route du plan de la tour, nous fabriquons tous nous même avec le savoir faire de plusieurs générations de Coulomb. Nous sommes également ouvert tous les jours de l'année du lundi au dimanche. Pour le plaisir gustative de nos clients.
La jardinerie Villaverde Rocchietta à Grimaud (83) est à la recherche d'un(e) agent(e) administratif(ve) afin de compléter son équipe. Vos principales missions seront: - La saisie des commandes/bons de réception/bons de livraison - Vérifier les tarifs achat/vente - Contrôle des factures fournisseurs/Réclamation des avoirs - Transmettre les dossiers complets à la comptabilité - Assurer les réclamations des clients fidélisés/pros/particuliers - Standard téléphonique Votre profil: - Organisé(e) - Autonome - Attentif (ive) - Rigoureux (euse) Une expérience similaire est souhaitée CDD 3 mois avec possibilité de prolongation du contrat
Entreprise créée il y a plus de 10 ans spécialisée dans l'entretien, la maintenance, la création et réparation de piscines recherche un(e) pisciniste expérimenté(e) afin de renforcer son équipe. Déplacements dans le Golfe de St-Tropez. Vos missions principales : - Assurer l'entretien courant des piscines (analyses d'eau, nettoyage, réglages des équipements, hivernage et remise en service). - Effectuer des dépannages techniques sur site (pompes, filtres, traitement automatisé, fuites, etc.). - Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées. - Conseiller et accompagner les clients pour optimiser l'utilisation et la durabilité de leurs installations. - Assurer le suivi et la traçabilité des interventions. Profil recherché : - Expérience exigée dans l'entretien et la maintenance de piscines. - Compétences solides en hydraulique, électricité de base et traitement de l'eau. - Sens du service client, autonomie et rigueur. - Permis B. - Esprit d'équipe et bonne capacité d'adaptation.
Vous occuperez un poste de Conducteur(rice) Receveur(se) H/F. Vous assurerez des services sur les lignes régulières scolaires et pour des activités extra-scolaires dans le respect des horaires, de la réglementation routière, et des règles de sécurité. Plusieurs postes à pourvoir, en CDI et en CDD. Pour les profils débutants, non titulaires du permis D, une formation mise en place par l'entreprise avant la signature du contrat de travail vous sera proposée pour acquérir le Titre Professionnel Transport de Voyageurs. Avantages : Comité d'entreprise Tickets restaurant Mutuelle du groupe Primes selon ancienneté et conditions Nous vous informons qu'en application des articles L. 114-2 et R. 114-7 et suivants du Code de la sécurité intérieure, le processus de recrutement pour ce métier de sécurité intègre une enquête administrative réalisée par le Ministre de l'Intérieur destinée à vérifier que le comportement des personnes intéressées n'est pas incompatible avec l'exercice des fonctions.
SODETRAV est une société spécialisée dans le transport de voyageurs fondé dans les années 30 nous intervenons principalement dans le var. Notre savoir-faire et notre engagement nous le mettons au service de nos clients pour les transporter dans les meilleures conditions de qualité et de sécurité.
Etablissement ouvert à l'année recherche un(e) réceptionniste polyvalent(e), vous serez en charge des activités suivantes : -Accueillir la clientèle -Renseigner les personnes pendant leur séjour -Assurer l'accueil téléphonique -Gérez les réservations, la disponibilité et l'attribution des chambres -Procéder à la facturation et à l'encaissement des clients dès leur arrivée -Veiller à la sécurité de la caisse et au contrôle des fonds -Assurer la clôture journalière de l'établissement -Assurer le service petit-déjeuner (réassort, débarrassage, rangement) -Participer à la fidélisation de la clientèle et assurer une bonne image de notre établissement -Gérer les disponibilités sur les sites partenaires (booking, expedia...) Profil recherché : La connaissance des sites de réservations partenaires et du logiciel Asterio serait un plus Vous avez le sens de la communication, de la réactivité et de la rigueur. Vous êtes garant(e) de la bonne image de l'établissement et avez une très bonne élocution Vous êtes capable de vous adapter et êtes autonome Vous êtes dégourdi(e), réactif(ve) et polyvalent(e) Conditions: POSTE NON LOGE Salaire à négocier en fonction de l'expérience Contrat évolutif à terme
Nous recherchons un(e) Assistant(e) dentaire qualifié(e) , sachant faire preuve de rigueur et d'esprit d'équipe. Assistance Opératoire : Chirurgie implantaire et Parodontale Stérilisation et préparation des plateaux opératoires Préparation des usinages CFAO Maîtrise des outils informatiques de base et logiciels dentaires Veillez à la mise en place et le respect des normes d'hygiène dans les locaux, qu'il s'agisse du cabinet ou de la salle d'attente . Profil: Diplôme assistance dentaire exigé Profils débutants bienvenus si diplôme Conditions: Horaires : Du lundi au vendredi, période de travail de 9 heures fermé le mercredi
Face à la baie mythique de Saint-Tropez, Le Beauvallon incarne un havre de paix, empreint d'histoire et d'élégance. Niché au cœur d'un domaine privé de quatre hectares, il offre à ses hôtes une parenthèse intime où le luxe s'allie à l'authenticité. En 2026, le domaine renaît sous le nom COMO Le Beauvallon avec son restaurant . Avec ses 25 suites et 17 chambres, il rejoindra le prestigieux groupe COMO Hotels & Resorts. Une nouvelle page s'ouvre, et nous recherchons dès aujourd'hui des talents passionnés pour l'écrire à nos côtés. En tant que Plongeur au Beauvallon sur Mer, vous jouez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement de la brigade. Vous assurez le nettoyage et l'entretien de la vaisselle, du matériel de cuisine, des équipements et des locaux, dans le respect absolu des normes d'hygiène et de sécurité. Votre efficacité, votre rigueur et votre sens de la propreté garantissent un environnement de travail optimal pour les équipes de cuisine et de service, contribuant ainsi à l'excellence de l'expérience client offerte par l'établissement. Tâches et responsabilités Nettoyage et entretien - Assurer le lavage, le rinçage et le rangement de la vaisselle, des ustensiles et du matériel de cuisine. - Nettoyer et entretenir les équipements, plans de travail, sols, murs et zones de plonge. - Assurer le bon fonctionnement des machines de lavage (plonge batterie, lave-vaisselle, lave-verres). - Signaler toute panne, fuite ou anomalie technique au supérieur hiérarchique. - Appliquer les consignes de sécurité dans l'utilisation des produits et matériels de nettoyage. Organisation et hygiène - Respecter les procédures d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). - Maintenir en permanence la propreté et l'ordre dans la zone de plonge et les espaces annexes. - Trier et évacuer les déchets en respectant les règles de tri sélectif et de durabilité de l'établissement. - Participer à la réception, au déballage et au rangement des produits d'entretien ou du matériel. - Préparer les produits de nettoyage et assurer leur bon dosage. Soutien à la brigade - Apporter un appui ponctuel aux équipes de cuisine pour la mise en place, la manutention ou le rangement du matériel. - Contribuer à la fluidité du service en assurant une rotation rapide et efficace de la vaisselle et du matériel. - Collaborer avec l'ensemble des équipes (cuisine, salle, stewarding) pour garantir un environnement de travail optimal. Compétences essentielles - Connaissance des règles d'hygiène, de propreté et de sécurité alimentaire (HACCP). - Bonne condition physique : endurance, station debout prolongée, manipulation de charges. - Rapidité d'exécution, rigueur et sens de l'organisation. - Capacité à maintenir un haut niveau de propreté, même en période de forte activité. - Fiabilité, ponctualité et esprit d'équipe. - Garantir une présentation professionnelle, soignée et élégante en toutes circonstances, contribuant à l'image de qualité et d'excellence de l'établissement. - Attitude positive et sens du service interne (soutien à la brigade et à la salle). - Capacité à travailler sur différents services (restaurant, Room Service). - Expérience préalable en plonge dans un hôtel, restaurant gastronomique ou établissement haut de gamme. Pourquoi nous rejoindre? Ici, chaque métier à son importance. Que vous soyez en cuisine, en réception, au restaurant ou dans un autre service, vous rejoindrez une équipe unie, portée par des valeurs communes et la fierté de faire rayonner ce lieu unique. Parce que la réussite repose avant tout sur l'humain, nous faisons de l'accompagnement RH une priorité au cœur de l'expérience collaborateur. Notre équipe RH, proche des équipes, offre un suivi personnalisé, soutenu par une Direction accessible et à l'écoute. Travailler au Beauvallon, c'est rejoindre une maison à la fois familiale et prestigieuse, où l'authenticité demeure au cœur de l'expérience.
Titre de poste : Collaborateur / Collaboratrice d'agence en assurances - Portefeuille professionnel Non cadre 39 heures par semaine, du lundi au vendredi Rémunération : 33 960 euros brut par an, plus commissions selon compétences Nous formons une équipe de cinq personnes, chacune ayant la responsabilité de son propre portefeuille. Notre expertise se concentre sur un placement personnalisé, une gestion globale des risques et la défense des intérêts de nos clients. Missions : En tant que collaborateur(trice) du portefeuille professionnel, vous serez chargé(e) de : Gérer et fidéliser la clientèle. Effectuer les actes de gestion liés à la souscription et au suivi des contrats. Établir les devis et relances. Suivre les paiements. Maintenir des relations avec la compagnie d'assurances. Assurer un service de qualité élevé. Établir une relation de confiance avec les clients. Prospecter commercialement (force de proposition). Développer le multi-équipement. Communiquer régulièrement avec les entreprises clientes pour leur proposer des solutions d'assurances adaptées à leurs besoins et risques. Profil recherché : Homme / Femme de challenge. Diplôme : minimum Bac + 2 en assurance ou domaine similaire. Expérience souhaitée dans un poste similaire. Qualités requises : Motivation Sens de l'écoute active et analyse Compétences commerciales Travail en équipe Aisance téléphonique Bon relationnel et sens de la négociation Capacités d'adaptation Rigueur et organisation Pugnacité Ce que nous offrons : Contrat prévoyance Comité d'entreprise (UPV) Mutuelle haut de gamme Cadre et espaces de travail agréables et lumineux Parking à disposition Équipe soudée et passionnée Bien-être au travail Intéressement : votre rémunération est fonction de vos performances Investissement et volonté de réussir seront récompensés Possibilités d'évolution Comment postuler : Votre talent commercial et votre goût prononcé pour la vente sont des atouts pour réussir dans ce poste. Si vous souhaitez rejoindre notre équipe, envoyez votre CV ainsi qu'une lettre de motivation. N'hésitez pas à me faire savoir si vous souhaitez apporter d'autres modifications ou si vous avez besoin d'informations supplémentaires !
Avec l'Odel, ce sont chaque année plus de 26 000 jeunes qui bénéficient des séjours de vacances, centres de loisirs et classes de découverte. Rejoignez une aventure humaine et éducative enrichissante. L'Odel organise également des formations BAFA/BAFD, des formations professionnelles et des événementiels à destination des communes, entreprises et particuliers. Les 250 salariés permanents des différents pôles d activités en assurent le fonctionnement. Vous recherchez un emploi stimulant qui vous permet d'avoir un réel impact auprès des enfants ? Vous aimez animer, organiser, coordonner et accompagner une équipe ? Cette opportunité est faite pour vous ! Sur ce poste d'Animateur(trice)/Directeur(trice) en Accueil Collectif de Mineurs (ACM) basé à La Môle (hors vacances) et Gassin (vacances scolaires)., vous avez pour missions principales : En tant qu'Animateur(trice), vous aurez un rôle clé au sein de l'accueil de loisirs situé à La Mole, en dehors des vacances scolaires. Vous serez chargé(e) de : Encadrer et animer des groupes d'enfants âgés de 3 à 12 ans les midis, avant et après l'école, et le mercredi toute la journée (hors temps périscolaire), Proposer et mettre en œuvre des activités variées : ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives, Garantir la sécurité physique et affective des enfants ainsi que le respect des règles de vie en collectivité, Accompagner le directeur de l'ACM dans la mise en place des animations et l'évaluation du projet pédagogique, en lien avec les éléments fournis par l'Odel. Pendant les vacances scolaires, vous assurerez le poste de Directeur(trice) d'ACM sur le site de Gassin : Respecter les procédures et les cadres réglementaires liés à la fonction, Participer à la coordination et à l'évaluation de l'équipe d'animation, Contribuer à la définition des orientations pédagogiques du centre, Animer la relation avec les familles, Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. Pourquoi nous rejoindre ? Un cadre de travail motivant et bienveillant, propice à l'épanouissement professionnel. Une expérience valorisante avec des responsabilités évolutives. L'appui et l'expertise de l'Odel dans la mise en œuvre de votre mission. Diplômes requis : BAFD (ou en cours), ou BPJEPS Loisirs Tous Publics, ou BPJEPS avec UC Direction, ou diplôme équivalent reconnu. Expérience souhaitée : Expérience réussie sur un poste similaire (animation et direction). Compétences et qualités attendues : Bonne connaissance du développement de l'enfant. Sens des responsabilités et de l'organisation. Capacité à écouter, accueillir et s'adapter. Esprit d'initiative, de créativité et de travail en équipe. Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité. Polyvalence et rigueur.
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et passionnée dans un hôtel de prestige réputé pour son ambiance familial et son service haut de gamme. Nous recherchons un Valet/Femme de Chambre motivé pour offrir à notre clientèle un séjour inoubliable. Un poste logé et un poste non logé Votre Mission : Assurer l'entretien et la propreté des chambres et des espaces communs. Préparer les chambres en respectant les standards de qualité de l'hôtel. Veiller à l'aménagement soigné des chambres, en portant attention à chaque détail pour satisfaire nos clients les plus exigeants. Répondre aux demandes des clients avec discrétion et efficacité. Travailler en étroite collaboration avec l'équipe d'entretien, la lingerie et la réception pour garantir un service impeccable. Participer à la mise en valeur de l'image de notre établissement. Profil recherché : Vous êtes une personne dynamique, réactive et passionnée par le service client. Vous avez un sens du détail aiguisé et vous aimez offrir un service irréprochable. Vous êtes discret, ponctuel et vous avez un excellent esprit d'équipe. Une expérience dans un poste similaire est un plus, début accepté, l'envie d'apprendre et de vous investir est encore plus importante. Une présentation soignée et une grande polyvalence sont essentielles pour ce poste. Ce que nous offrons : Un environnement de travail agréable et familial à 2 pas de la plage de Pampelone Des conditions de travail respectueuses et une équipe bienveillante. Si vous êtes prêt(e) à rejoindre une équipe motivée et à prendre part à l'aventure d'un hôtel de prestige, envoyez-nous dès maintenant votre candidature (CV + lettre de motivation) à l'adresse suivante : rh@fermeaugustin.com Nous avons hâte de vous rencontrer et de vous accueillir dans notre belle équipe ! Rejoignez-nous et contribuez à offrir à nos clients une expérience inoubliable ! Notre objectif : offrir un bel accueil à nos clients et un cadre de travail humain, stable et motivant à notre personnel
À propos de nous Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! L'agence R.A.S. Intérim de FREJUS, recherche un(e) PREPARATEUR / PREPARATRICE DE COMMANDES H/F pour notre client basé sur COGOLIN Missions : - Préparer les commandes selon les bons de préparation et les instructions données. - Utiliser le CACES 1 pour le prélèvement et la mise en stock des produits. - Vérifier la conformité des produits avant expédition. - Assurer le rangement et l'organisation des zones de stockage. - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur dans l'entrepôt. - Collaborer avec les autres équipes pour garantir l'efficacité du processus de préparation. - Horaires de jour, du lundi au vendredi : 7h - 14h Rémunération Et Avantages RAS : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 3.5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) - Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Profil recherché : - CACES 1 obligatoire. - Expérience préalable en préparation de commandes (idéalement dans un environnement logistique). - Rigueur, sens de l'organisation et rapidité d'exécution. - Bonne capacité d'adaptation et travail en équipe. - Respect des procédures de sécurité et des normes de qualité. Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S
Nous recherchons pour notre client un Assistant Administratif et commercial (H/F) pour venir renforcer les équipes. En collaboration directe avec les commerciaux, vous participerez activement à la gestion administrative et commerciale de l'entreprise. Poste du lundi au samedi matin (avec une après-midi de repos) À propos de la mission Vos missions principales : - Recherche et sourcing de produits selon les demandes clients - Création de dossiers visuels pour la présentation des produits - Rédaction des devis et suivi administratif des commandes - Validation des commandes et coordination logistique (livraisons, suivi des règlements) - Suivi complet des dossiers clients, de la prise de brief à la livraison finale - Assurer la tenue de caisse, l'accueil et l'encaissement des clients Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 2 007 EUR - 2 100 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 37 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 428,47EUR - 2 541,00EUR par mois - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
À propos de nous Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! L'agence R.A.S. Intérim de FREJUS, recherche un(e) VALET / FEMME DE CHAMBRE H/F pour notre client basé sur SAINT-TROPEZ. Mission : - Pour saison à venir - Assurer l'entretien et la propreté des chambres, des suites et des parties communes. - Veiller à la mise en place des chambres selon les standards de l'hôtel. - Remplacer et gérer les draps, serviettes et produits d'entretien. - Effectuer un contrôle qualité des chambres après nettoyage. - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène. Rémunération Et Avantages RAS : Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés CET 3.5% Acompte de paye à la semaine si besoin, Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S Profil recherché : - Expérience significative dans un poste similaire en hôtellerie (idéalement dans un établissement de standing). - Rigueur, sens de l'organisation et discrétion. - Bonne présentation et sens du service client. - Disponibilité immédiate et flexibilité sur les horaires (weekends et jours fériés compris). - La maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité est indispensable.
Avec l'Odel, ce sont chaque année plus de 16 000 jeunes qui profitent de séjours de vacances, d'accueils de loisirs et de classes de découverte. L'Odel organise également des formations BAFA/BAFD, des formations professionnelles et de nombreux événements à destination des collectivités, entreprises et particuliers. Plus de 250 salariés permanents œuvrent au quotidien au sein de ses différents pôles d'activités. Dans ce cadre, nous recrutons un(e) Directeur(trice) d'Accueil Collectif de Mineurs pour notre structure située à Gassin. Périodes de travail - 2026 - Vacances d'hiver (1re semaine uniquement) : du lundi 16 février au vendredi 20 février 2026 - Vacances de printemps (2 semaines) : du lundi 13 avril au vendredi 24 avril 2026 - Vacances d'été : juillet / août 2026 (dates à préciser) Possibilité de travailler sur une ou plusieurs périodes. Missions principales En tant que directeur(trice) de l'accueil de loisirs, vous serez garant(e) du bon fonctionnement pédagogique, éducatif, administratif et humain de la structure. Projet pédagogique & organisation - Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet pédagogique dans le respect des orientations de l'Odel - Organiser et coordonner l'ensemble des activités - Garantir la qualité de l'accueil, la sécurité et le bien-être des enfants - Travailler en étroite collaboration avec le coordinateur de secteur Encadrement & management - Recruter, encadrer, accompagner et évaluer l'équipe d'animation - Organiser le travail de l'équipe et assurer la cohésion - Veiller au respect des procédures internes - Assurer la gestion administrative, matérielle et budgétaire du centre Animation & relations familles - Concevoir et impulser des projets d'animation - Assurer la relation avec les familles - Garantir l'application stricte des règles d'hygiène et de sécurité Sécurité & vie collective - Garantir la sécurité physique et morale des enfants - Adopter une posture éducative basée sur l'écoute, la bienveillance et le respect - Favoriser un climat positif, sécurisant et convivial Profil recherché Diplôme obligatoire - BPJEPS LTP - ou BPJEPS avec UC de Direction - ou diplôme équivalent Expérience sur un poste de direction en ACM appréciée Public accueilli : enfants de 3 à 12 ans Sens de l'organisation, autonomie, rigueur, leadership et excellent relationnel Conditions d'emploi - Type de contrat : CEE PRIMÉ À LA JOURNÉE - DIRECTION - Temps de travail : 35 heures hebdomadaires - Rémunération : 89.09 € brut / jour - Logement fourni
L'agence Iziwork recherche des conducteurs de bus (H/F) sur le golfe de saint-tropez. Vous aimez le relationnel, et vous avez envie de conduire sur les plus belles routes de France pour amener les usagers à leurs destinations, alors ce poste est fait pour vous ! Poste pour du scolaire, avec trajets matin et/ou soir : 7h-10h / 16h-19h À propos de la mission - Conduire le bus en respectant les horaires et les itinéraires prédéfinis - Assurer la sécurité et le confort des passagers pendant le trajet - Fournir des informations aux passagers sur les trajets et les arrêts - Signaler tout incident ou problème technique à la direction - Respecter les règles de conduite et de sécurité routière Rythme de travail : - Travail en horaires fractionnés Rémunération & Avantages Rémunération : 13,04 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 28 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,78EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Permis D - Carte de qualification conducteur voyageur (FIMO/FCO)
Sertinox est spécialisée dans la création sur-mesure en métal forgé, la conception de garde-corps, les grilles de défense, de portes, de portails et de clôtures, de pergolas, marquises, gloriettes et abris de voiture, d'escaliers et de rampes, ainsi que la création d'éléments de décoration ou d'aménagement intérieur. L'entreprise est localisée dans le golfe de Saint-Tropez, à Grimaud Sur ce poste, les missions seront les suivantes: Fabrication de garde-corps, de charpente, des escaliers, des grilles, ... en atelier et pose en chantier. Vous assemblez les différentes pièces d'un ouvrage -Préparez les débits -Débitez de la matière métallique, -Reportez des côtes, tracez des développés. -Travaillez à partir de lecture de plan -Effectuez l'assemblage de vos pièces (garde corps, portail, escalier...) -Contrôlez le travail effectué Profil recherché Vous avez l'esprit d'équipe, Vous êtes minutieux, rigoureux Vous voulez travailler dans une société à taille humaine et en pleine évolution
Sertifer propose la conception de gardes corps et grilles de défense, de portes, de portails, de clôtures, de pergolas, de marquises, gloriettes et abris de voiture d'escaliers et de rampes, ainsi que la de création d'éléments de décoration ou d'aménagement intérieur. Réalisation de plans en 3D
Vous interviendrez le mardi et le vendredi de 08h30 à 09h30, et le lundi, mercredi et vendredi de 06h00 à 07h00, pour effectuer des prestations de nettoyage (lavage, balayage, aspiration, vidage des poubelles, dépoussiérage, sanitaires ...). Les horaires de travail peuvent peut-être être modifiés en fonction de votre disponibilité. Poste à pourvoir à compter du 15 Décembre, sur Gassin et St Tropez.
Major Group est un acteur reconnu dans le secteur du nautisme, spécialisé dans la vente, location, place de port, maintenance et entretien de mono et multicoques dans le Golfe de Saint-Tropez. En pleine croissance, nous structurons notre organisation et recherchons un(e) Responsable Administratif(ive) et Financier(ière) pour superviser et sécuriser l'ensemble de nos fonctions financières, administratives et sociales. Ce poste s'adresse à une personne autonome, rigoureuse, proactive, capable de bâtir et organiser toute la fonction administrative et financière à partir d'une feuille blanche.
Vos principales mission : -Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle -Assurer la bonne tenue du magasin (rangement, propreté, merchandising) -Réceptionner et mettre en rayon les livraisons -Encaisser les ventes et gérer les retours -Etablissement devis, facture -Saisie informatique -Participer à la mise en place des opérations commerciales Expérience dans la vente obligatoire Bon relationnel client, profil polyvalent et sachant faire preuve d'initiative Aisance informatique Connaissance du secteur de la construction serait appréciable
Avec l'Odel, ce sont chaque année plus de 26 000 jeunes qui bénéficient des séjours de vacances, centres de loisirs et classes de découverte. L'Odel organise également des formations BAFA/BAFD, des formations professionnelles et des événementiels à destination des communes, entreprises et particuliers. Les 250 salariés permanents des différents pôles d'activités en assurent le fonctionnement. Nous recrutons un(e) directeur(trice) passionné(e) pour un contrat à durée déterminée jusqu'au 19/12/2025. Rejoignez-nous dès que possible et commencez une nouvelle aventure ! Vos missions Le/la directeur(trice) de l'accueil de loisirs : Construit et propose le projet pédagogique de l'ACM. Organise, coordonne et suit la mise en place des activités. Encadre et accompagne l'équipe d'animation. Garantit la qualité de l'accueil, la sécurité et le bien-être des enfants. Travaille en relation directe avec le coordinateur de secteur. Élabore, met en œuvre et évalue le projet pédagogique selon les orientations de l'Odel. Encadrement & management Respecter les procédures liées à la fonction. Coordonner, animer et évaluer l'équipe. Participer à la définition des orientations stratégiques de l'ACM. Assurer la gestion administrative, budgétaire et matérielle du centre. Recruter, suivre les dossiers, encadrer et former les animateurs. Animation & pédagogie Concevoir et animer des projets d'activités de loisirs. Assurer la communication et la relation avec les familles. Veiller au respect strict des règles d'hygiène et de sécurité. Relations & sécurité Garantir la sécurité physique des enfants en toute circonstance. Assurer leur sécurité morale : écoute, bienveillance, respect. Accompagner les enfants vers des comportements responsables. Favoriser un climat serein, positif et convivial. Profil recherché Diplôme requis : BPJEPS LTP Ou BPJEPS avec UC de Direction Ou diplôme équivalent Accueils pour enfants de 3 à 12 ans. Une expérience réussie sur un poste similaire est un vrai plus. Conditions du poste Poste à pourvoir : dès que possible jusqu'au 19/12/2025 Volume horaire : 35h hebdomadaires Périodes de travail : périscolaire matin, midi, soir, mercredi Rémunération : 14,24 € brut / h - coefficient 305 (soit 2 160,59 € brut mensuel) Lieu : La Mole Convention : ECLAT
Rejoignez l'Odel et participez à une aventure extraordinaire où vous aurez un impact significatif sur la vie de plus de 26 000 jeunes chaque année ! Chez Odel, nous sommes fiers d'organiser des séjours de vacances, des centres de loisirs et des classes de découverte qui offrent aux jeunes des expériences inoubliables. Nous croyons fermement que chaque enfant mérite des moments de bonheur, d'apprentissage et de partage, et nous travaillons dur pour rendre cela possible.
Au sein du rayon fruits et légumes, vous êtes en charge des activités suivantes : -réaliser la mise en rayon -vérifier l'étiquetage et les prix des produits -veiller à la bonne tenue du rayon Prise de poste immédiate, possibilité de prolongation du contrat
Bonjour, l'agence WELLJOB FREJUS recherche un(e) Vendeur / Vendeuse comptoir secteur de Grimaud: La Vendeur / Vendeuse comptoir accueille, écoute, répond aux demandes et renseigne la clientèle en magasin ou à distance, par téléphone ou par courriels. Il contribue à la qualité de service et il est garant de limage. du magasin, de lenseigne. Vos missions : - Accueil physique et téléphonique des clients. - Renseigner les clients. Votre profil: - Expérience obligatoire vente matériaux de construction. - Polyvalence, autonome et esprit d'équipe: vos meilleures armes ! Contrat: Du lundi au vendredi: 8h - 12h / 14h - 18h (horaires variables selon besoins). Le samedi: 8h/12h. Ne manquez pas cette opportunité de faire partie d'une équipe passionnée et dynamique. Postulez dès aujourd'hui et rejoignez nous !
Face à la baie mythique de Saint-Tropez, Le Beauvallon incarne un havre de paix, empreint d'histoire et d'élégance. Niché au cœur d'un domaine privé de quatre hectares, il offre à ses hôtes une parenthèse intime où le luxe s'allie à l'authenticité. En 2026, le domaine renaît sous le nom COMO Le Beauvallon. Avec ses 25 suites et 17 chambres, il rejoindra le prestigieux groupe COMO Hotels & Resorts. Une nouvelle page s'ouvre, et nous recherchons dès aujourd'hui des talents passionnés pour nous rejoindre. En tant que Femme de Chambre - Valet de Chambre au COMO Le Beauvallon, vous êtes un maillon essentiel de l'expérience client. Vous contribuez à créer un environnement impeccable, paisible et harmonieux dans les chambres et suites, reflétant les standards d'excellence, d'élégance et de bien-être propres à COMO. Votre souci du détail, votre sens du service et votre discrétion assurent aux clients une expérience mémorable, dans un cadre de luxe empreint de sérénité et d'authenticité. Vos tâches quotidiennes : - Nettoyer, ranger et entretenir les chambres, suites et espaces communs selon les standards COMO. - Préparer les chambres pour l'arrivée des clients (mise en place, présentation du linge, senteurs, détails d'accueil). - Assurer le nettoyage quotidien : lits, salles de bain, sols, vitres, mobilier, équipements. - Remplacer le linge de lit et les serviettes, approvisionner les produits d'accueil, peignoirs, pantoufles, etc. - Vérifier l'état du mobilier, du matériel et signaler toute anomalie ou maintenance nécessaire. - Respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité, y compris les standards HACCP pour les zones sensibles. - Connaître et appliquer les standards de présentation COMO pour les chambres et suites. - Veiller à la propreté, au calme et à la discrétion pendant le service, afin de préserver l'intimité des clients. - Gérer le chariot d'étage : réapprovisionnement, organisation et entretien. - Assurer la collecte, le tri et la transmission du linge sale à la lingerie. - Contribuer au maintien de la propreté des couloirs, offices et espaces de service. - Collaborer étroitement avec la lingerie, la gouvernante et les autres services pour garantir un service fluide et cohérent. Compétences essentielles : - Expérience confirmée en hôtellerie haut de gamme ou de luxe dans un poste similaire. - Connaissance approfondie des techniques de nettoyage, d'entretien et de présentation des chambres. - Sens aigu du détail, de l'ordre et de l'harmonie visuelle. - Excellente présentation, discrétion et attitude positive. - Rigueur, ponctualité et respect absolu des standards de qualité. - Esprit d'équipe et communication fluide avec les autres départements. - Capacité à gérer son temps efficacement et à travailler de manière autonome. Pourquoi nous rejoindre ? Ici, chaque métier à son importance. Que vous soyez en cuisine, en réception, au restaurant ou dans un autre service, vous rejoindrez une équipe unie, portée par des valeurs communes et la fierté de faire rayonner ce lieu unique. Parce que la réussite repose avant tout sur l'humain, nous faisons de l'accompagnement RH une priorité au cœur de l'expérience collaborateur. Notre équipe RH, proche des équipes, offre un suivi personnalisé, soutenu par une Direction accessible et à l'écoute. Travailler au Beauvallon, c'est rejoindre une maison à la fois familiale et prestigieuse, où l'authenticité demeure au cœur de l'expérience. Poste non logé
Face à la baie mythique de Saint-Tropez, l'hôtel Le Beauvallon incarne un havre de paix, empreint d'histoire et d'élégance. Niché au c?ur d'un domaine privé de 4 hectares, il offre à ses hôtes une parenthèse intime où le luxe s'allie à l'authenticité.
Vous assurez l'ensemble des tâches nécessaires à l'entretien et au nettoyage des chambres (blanc, recouche, service couverture) Vous assurez également l'entretien et le nettoyage des parties communes de l'hôtel (hall d'entrée / bureaux / couloirs / toilettes) Vous assurez le bon fonctionnement de la blanchisserie - lingerie (service linge client / entretien serviettes piscine) Vous entretenez votre matériel et gérer vos stocks Vous possédez une 1ère expérience et maîtrisez à minima les bases de l'anglais Poste sur 4 ou 5 jours : journées continues de 9h à 17h ET journées en coupure de 9h à 16h30 et de 19h30 à 23h Début du contrat fin mars / début avril - Fin du contrat fin octobre / début novembre Poste NON LOGE, sur Sainte-Maxime
Envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Aujourd'hui, nous recrutons pour l'un de nos clients, acteur incontournable du transport de voyageurs, présent en France et dans 16 pays à l'international, un(e) Conducteur / Conductrice de Bus passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre une entreprise en mouvement ! RECHERCHE D'UN(E) PROCHAIN(E) CHAUFFEUR(SE) DE BUS SCOLAIRE - COGOLIN. Tu aimes la route, les trajets bien rythmés et tu sais garder ton calme quand 30 enfants poussent leurs cris stridents ? Bonne nouvelle : Notre client t'attend au volant. HORRAIRES : - 7h à 9h pour démarrer la journée en douceur avec les écoliers - 16h à 19h pour les ramener à bon port. Entre les deux, la journée peut être complétée par des services de transports collectifs en fonction de l'activité et de votre durée de travail hebdomadaire. (Contrat possible en 24h, 28h et 30h hebdomadaire) TON ROLE : Transporter les voyageurs - grands et petits - avec sérénité, sécurité et bienveillance. PROFIL RECHERCHE : Tu dois être détenteur du Permis D et de la FIMO voyageur à jour. LES QUALITES IDEALES : - Le sens des responsabilités : le bus n'est pas un karting. - Ponctualité à toute épreuve même si le GPS dit qu'il y a des bouchons. - Calme Olympien: même si un passager demande pour la 12ème fois "On arrive bientôt ?" - Courtoisie et bonne humeur : ca change tout dans les trajets du matin. COMPETENCES : - Respect du code de la route - Respect des règles de sécurité et des itinéraires. - Gestion de situations imprévues. - Contrôle du véhicule avant et après service. CE QU'ON VOUS OFFRE : - Une mission stable sur Cogolin - un contrat adapté en 24h, 28h ou 30h hebdomadaire. - Une ambiance professionnelle... Mais pas coincée. - Et... La reconnaissance éternelle des passagers. Adaptabilité - Calme - Capacité à gérer les conflits - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Ponctualité - Capacité à gérer des situations stressantes - Sens des responsabilités - Vigilance Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Venez rejoindre une équipe de 5 dépanneurs,vous serez en charge de dépanner sur place et/ou remorquer des véhicules de type 2 roues, vl et vhl de plus de 1.8 t pour les assistances. Travail de terrain uniquement. Ce poste requiert de la disponibilité et flexibilité car nous dépannons 24h/24 et 7 jours sur 7. (Rémunération selon compétence)
Monoprix recrute Adjoint/Adjointe de Responsable de caisses H/F Vos missions: - Gestion du secteur caisse/accueil -Gestion des livraisons -Pilotage des hôtes/hôtesses de caisse H/F Poste à pourvoir immédiatement
Au sein d'une enseigne de supermarché INTERMARCHE, vous assurez la tenue de la caisse et l'encaissement des articles. Vous serez amené(e) à gérer la boulangerie : préparation, cuisson des pains et emballages. Poste polyvalent caisse et boulangerie. Poste non logé Poste à pourvoir immédiatement. Travail sur 5.5 jours. planning tournant matin ou après midi. Travail le dimanche matin.
Pour postuler appeler le 0494557705 ou par mail
Le vendeur/la vendeuse joue un rôle essentiel dans son point de vente puisqu'il est le représentant de l'image de marque des produits qu'il/elle vend. Véritable conseiller/conseillère, il/elle reçoit, informe et conseille les clients sur les produits, et ce, quel que soit le secteur et le type de magasin dans lequel il/elle travaille.
Vous secondez nos boulangers et nos viennois. Vous aidez à la confection des pains et viennoiseries mais aussi à la mise au four. Vous participez au rangement et au nettoyage.
Conserverie Au Bec Fin, fabricant artisanal de spécialités provençales recrute un/une manutentionnaire sur ligne de production. Missions principales: - Préparation des commandes, - Etiquetage des produits, - Conditionnement des produits ( mise en cartons ) - Opérations sur ligne Avantages: 13ème mois au bout d'un an d'ancienneté. Possibilité d'évolution de carrière vers le poste d'opérateur de ligne de production si compétences. Horaires: du lundi au jeudi 8h30-12h30 puis 13h00-16h30 le vendredi 8h30-12h30 puis 13h00-15h30
Venez écrire avec nous un nouveau chapitre de la Villa Cosy hôtel & spa***** qui allie luxe & calme au centre de Saint Tropez Proche de la Place des Lices, la Villa Cosy, ouverte à l'année, est composée de 25 Chambres, Suites et Villa entourées de jardins luxuriants qui offrent une vue sur notre piscine chauffée ou sur les vignes. La Villa Eucléia aux allures de bastide provençale, se dresse au milieu des vignes. Ses 450 m2 offrent un design confortable et luxueux pour un séjour inoubliable. Nous, Propriétaires Exploitants et notre équipe, attachons une importance toute particulière à l'âme de ce lieu. Un service d'excellence dans une ambiance conviviale est notre définition du luxe. Rejoignez une équipe unie et dynamique : L'équipe est investie, portée par l'entraide et la satisfaction client. Variant de 15 personnes en CDI à 40 personnes en saison, notre devise reste la même et adoptée par tous : Work Hard, Play Hard ! Un hôtel plébiscité par nos clients N°1 sur TripAdvisor Nous renforçons notre équipe de Housekeeping dès janvier 2026 : 2 jours de repos/semaine. Possibilité de logement Postes à pourvoir : 6 Valets/Femmes de chambres, début et fin de contrat selon vos disponibilités : - 1 poste à partir de mi janvier 2026 (nature du contrat évolutive) - 5 postes à pourvoir en 2026 : février, mars, avril, mai et juin Contrats 35h/semaine selon votre volonté, jusqu'à septembre, octobre ou novembre 2026 1 poste de Valet/Femme de chambre Villa Eucléia du 15 mai au 15 septembre 2026 Contrats 35h/semaine 1 poste de Valet/Femme de chambre service couverture du 15 avril au 15 septembre 2025 Contrats 35h/semaine 1 poste d'Equipier / Equipière polyvalent(e) du 15 avril au 15 octobre 2026 Contrat 35h/semaine Vos principales missions : - Assurer les blancs et les recouches ainsi que les espaces communs - Entretien des éponges - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe (1 gouvernante et 10 autres femmes/valets de Chambre pour évoluer dans une ambiance professionnelle et dynamique) - Aider au service de la Villa en saison (juin-août) Les qualités requises : - Sens développé du service de luxe & du détail, de l'initiative et de l'autonomie - Fort esprit d'équipe La formation souhaitée : - Expérience dans l'hôtellerie de Luxe ou en villa OU - Une forte motivation pour apprendre ce métier avec des valeurs de partage, d'exigence et de bienveillance - Français courant Nos Plus: - Une ambiance qui mêle exigence et bienveillance - Ouvert à l'année, proposant donc des saisons longues - Un hôtel 5 étoiles à taille humaine où la communication est un pilier - Des propriétaires exploitants à l'écoute de leur équipe. désireux de construire ENSEMBLE une saison positive ! - Des logements tout équipes (WIFI, lave-linge,.) Intéressé(e) ? Postulez à l'offre d'emploi pour participer à une session de recrutement organisée le 21 Novembre 2025.
Pour notre société de rénovation de bateaux, nous sommes à la recherche d'un préparateur/stratifieur (H/F) ayant au moins 6 mois d'expériences dans le domaine maritime. Vos activités: - Ponçage - Camouflage Vous travaillez du lundi au vendredi Possibilité d'évolution du contrat
Au sein d'un cabinet d'assurance, nous recherchons deux personnes pour prendre en charge la gestion des contrats auto et IARD et de la santé. Vous pouvez être amené/e à gérer des sinistres. Vous travaillez en agence. Vous travaillerez du lundi au vendredi. Le télétravail n'est pas envisageable. Poste à pourvoir immédiatement. Salaire minimum de 1800 euros net à débattre selon compétences.
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
MONOPRIX recrute Employé(e) de mise en rayon fruits et légumes H/F / Vos missions : - Présentation des produits - Mise en rayon - Gestion de l'espace de vente -Approvisionnement Port de charges lourdes Poste à pourvoir immédiatement Pour postuler soit par mail rsarfati@monoprix.fr ou se présenter directement au magasin
Plonge de la salle et cuisine . Utilisation de machine et plonge manuelle Horaires adaptés pour la saison basse d'hiver pouvant basculé sur un contrat plus long avec plus d'heures sur la saison haute 2026
L'entreprise TV SAT SERVICE SAINTE MAXIME (83120) recherche un(e) livreur(se)/installateur/rtice expérimenté(e). Poste à pourvoir dès que possible. Vos missions : - livraison de téléviseurs et d'appareils électroménagers au domicile des clients - Installation complète et mise en service des équipements - Vérification du bon fonctionnement des appareils après l'installation - Reprise éventuelle des anciens appareils - Transmission des informations de base au client sur l'utilisation du matériel - Respect des normes de sécurité et des procédures internes Nous vous proposons : - Un CDI au sein de l'entreprise avec une équipe expérimentée - Un contrat de 35h ou 39h / semaine, selon votre profil et vos compétences - Salaire à déterminer en fonction de vos compétences - Un véhicule de fonction vous sera fourni
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Au comptoir de notre point de vente CEDEO Cogolin et sous la responsabilité de votre responsable d'agence, vous êtes au contact de nos clients professionnels et vous leur conseillez la meilleure solution pour leurs projets. Animé(e) par la vente, vous prenez plaisir à accueillir et conseiller les clients avec singularité ! En tant qu'interlocuteur premier de nos clients professionnels, vous créez une expérience unique en les accueillant avec le sourire et en les conseillant avec expertise vers les produits les mieux adaptés à leurs besoins. Votre rôle va au-delà de la simple vente, vous êtes un partenaire essentiel dans la réalisation de leurs projets. Vous accompagnez nos clients en les tenant informés des actions commerciales en cours, tout en leur suggérant des produits complémentaires. Comment ? Vous tissez des liens uniques avec nos clients, en proposant des solutions sur mesure à chaque visite. En étroite collaboration avec votre Chef d'Agence, vous animez le magasin avec énergie et créativité. Vous gérez le stock du magasin, en jonglant entre la réception des marchandises et la préparation des livraisons, tout en assurant le suivi logistique. Vous donnez vie aux rayons en mettant en avant nos produits et en garantissant la tenue des linéaires (mise en rayon, étiquetage, zonage, inventaires tournants etc.). Vous veillez à ce qu'ils soient toujours parfaits selon la règle d'or des 3P : Plein, Propre, Prix. Vous vous assurez également de la bonne gestion de l'espace de vente et du dépôt. Vous l'aurez compris, votre objectif ultime est de cultiver l'Excellence du service client et de transformer chaque client en ambassadeur de CEDEO. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence ! Vous ne connaissez pas l'univers de la plomberie ou du chauffage ? Pas de craintes ! Nous vous formerons aux produits ! Vous êtes le sourire de l'agence : essentiel pour accueillir vos clients, les conseiller et leur vendre efficacement les produits et services de l'entreprise. Vos collègues apprécient votre énergie positive. Vous avez une organisation en béton : une qualité précieuse pour tenir votre espace de vente libre-service nickel-chrome et valoriser l'image de l'enseigne Vous avez toujours des solutions : parfait pour vous adapter aux projets variés et garantir un haut niveau de satisfaction clients Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques
Passionné(e) par la fabrication bois et à l'aise avec les machines numériques ? Rejoignez FELICES ET FILS, une entreprise dynamique spécialisée dans les ouvrages haut de gamme et sur mesure pour villas, agencements intérieurs et extérieurs. Nous recrutons un(e) Opérateur(trice) Commande Numérique Bois pour renforcer notre atelier. Vos missions Fabrication & usinage -Réalisation de pièces de menuiserie sur centre d'usinage numérique -Lancement, réglages et paramétrages des machines -Débit, calibrage, changement d'outils et ajustements selon les besoins -Lecture et interprétation de plans, fiches techniques et documents de fabrication -Programmation simple ou modification de programmes existants Qualité & précision -Contrôle dimensionnel et visuel des pièces produites -Respect des tolérances, finitions et exigences de production Travail d'atelier -Participation à l'assemblage et à la fabrication lorsque nécessaire -Entretien de base des équipements et maintien de l'espace de travail -Collaboration avec l'équipe pour assurer une production fluide et efficace
Pour accompagner le développement de Foodiz Déli, nous recrutons un Chef de Stand H/F à Gassin. Rattaché au Manager Multisites de votre périmètre, vous accompagnez votre équipe sur les missions suivantes : - Préparer et cuisiner les plats selon les recettes établies, - Superviser le personnel de cuisine et les aider à développer leurs compétences, - Gérer les commandes de produits alimentaires et maintenir un inventaire adéquat - Veiller à ce que les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire soient respectées en tout temps, - Maintenir un environnement de travail propre et organisé - Vous avez acquis une 1ère expérience préalable en tant que Chef de stand ou dans un poste similaire. - Vous êtes doté de compétences en leadership pour manager efficacement votre équipe. - Autonome et dynamique, vous communiquez facilement et appréciez le contact avec la clientèle. - Vous êtes organisé, aimez appliquer les procédures tout en laissant libre court à votre créativité. - Vous maitrisez l'art de la découpe du saumon et du roulage de sushis. - Vous êtes passionné par la cuisine asiatique et souhaitez contribuer à créer une équipe dynamique ! Horaires variables selon le planning avec 2 jours de repos dans la semaine Type d'emploi : CDI temps complet Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : janvier
En 2024, Foodiz Déli c'était : +180 collaborateurs, +35 corners en France, +200 recettes développées. Pour accompagner le développement de Foodiz Déli, nous recherchons un Sushiman H/F : - Préparer et cuisiner les plats selon les recettes établies, - Découper le saumon, - Rouler les sushis, - Préparer les garnitures et les sauces, - Maintenir un environnement de travail propre et organisé, - Assurer la saisie des températures et le contrôle des normes d'hygiène alimentaire, - Gérer la mise en rayon, vérifier les DLC et DLUO, et la rotation des produits, - Gérer les stocks, passer les commandes et effectuer des inventaires, Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : janvier - Salaire compétitif basé sur l'expérience et les compétences - Horaires variables selon le planning avec 2 jours de repos dans la semaine - Carte ticket-restaurant - Prime annuelle 13ème mois sous condition d'ancienneté
Foodiz Déli : Expert des corners sushi au coeur des grandes surfaces. Depuis 2019, nous exploitons des corners sushi au coeur des grandes surfaces. Inspirés par les concepts de « show-cooking », nos chefs sushiman réalisent des recettes devant les yeux de nos clients. Un rendez-vous unique, en plein coeur des grandes surfaces, un véritable lieu de vie où sont proposés sushis, poké bowl, woks et recettes d'asian snacking sous deux marques : Happy Yummy et Mon Chef Sushi.
→ Instruire et éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. → Former les futurs citoyens en transmettant et faisant partager les valeurs de la République. → Préparer les séquences pédagogiques et évaluer les productions des élèves. → Assurer un lien régulier avec les parents d'élèves. Profil recherché : → Les candidatures examinées en priorité sont celles présentant un Master de physique-chimie (de préférence MEEF). Les nécessités de service peuvent toutefois justifier l'examen de candidatures ne satisfaisant pas cette condition (licence minimum en lien avec la discipline enseignée). → Vous êtes pédagogue et expert(e) d'une discipline. → Vous êtes rigoureux(se), patient(e), avec un grand sens de l'écoute. → Vous savez travailler en équipe. → Vous avez un casier judiciaire vierge
L'académie de Nice fait partie de la région académique Provence-Alpes-Côte d'Azur. Composée de deux départements, les Alpes Maritimes (1 089 270 habitants) et le Var (1 084 890 habitants), c'est une académie contrastée dont la démographie se caractérise par le fort peuplement et l'urbanisation de la frange littorale, la conquête et le peuplement accéléré des collines provençales varoises et du pays de Grasse, et d'une large zone de montagne, rurale, située dans le haut-pays des Alpes Maritimes.
Grâce à votre leadership et votre capacité à animer une équipe, vous êtes prêt-e à relever le défi de piloter votre agence. Responsable d'une Agence Kiloutou, c'est assurer le développement du chiffre d'affaires d'un centre de profit spécialisé dans la location de matériel (engins de terrassement, d'élévation, outillage ou véhicules) tout en veillant à la satisfaction clients et à l'épanouissement de vos équipes. Pour cela, vos missions : Déployer et animer la politique commerciale Veiller à la satisfaction de votre clientèle (accueil, accompagnement, orientation, ...) Manager votre équipe commerciale et technique (recrutement, formation, accompagnement, gestion des tâches.) Suivre et animer les indicateurs clés (chiffre d'affaires, vente de consommables, disponibilité du matériel, taux de satisfaction client .) Contribuer à la bonne gestion administrative (suivi de facturation et litiges, contrats.) Appliquer notre politique Santé Sécurité et Prévention dans l'agence Veiller à la bonne tenue de votre agence Vous avez une première expérience réussie, notamment dans l'animation d'équipe et vous faites preuve de combativité commerciale, de rigueur ainsi que d'une bonne gestion de vos priorités. Nous allons vous accompagner dans votre prise de poste avec les outils nécessaires : un parcours d'intégration Kiloutou, une plateforme de onboarding, des modules e-learning, une école de formation interne . En plus d'un parcours évolutif, nous vous proposons un package attractif : bonus mensuel, véhicule de service, prime d'intéressement trimestrielle, prime de participation, tickets restaurant, mutuelle, prévoyance, etc. Nous croyons fermement que la singularité de chacun est une source de force et d'innovation, c'est pourquoi nous accueillons et valorisons la diversité des profils, des expériences et des talents.
Face à la baie mythique de Saint-Tropez, Le Beauvallon incarne un havre de paix, empreint d'histoire et d'élégance. Niché au cœur d'un domaine privé de 4 hectares, il offre à ses hôtes une parenthèse intime où le luxe s'allie à l'authenticité. Nous recherchons des talents passionnés pour rejoindre nos équipes! En tant que Front Office Manager vous êtes responsable des services Réception, Conciergerie et la relation Clientèle. Vous supervisez l'accueil et le séjour des clients et avez pour objectif final leur fidélisation. Vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients. Vous êtes garant de la qualité de l'accueil et du séjour de chaque client avec les valeurs et standards de l'Hôtel Le Beauvallon. Fonctions principales : ¨ Définir les objectifs de ses équipes en accord avec le Directeur Général, ¨ Planifier, budgéter, composer et accueillir ses équipes, ¨ Animer, motiver et impulser une dynamique d'équipe, ¨ Organiser l'activité des équipes dans le but d'atteindre les objectifs fixés, ¨ Maintenir et développer les compétences des collaborateurs, les accompagner dans leur évolution professionnelle, ¨ Participer à des projets d'optimisation de l'organisation des activités (process, outils, systèmes d'information.) ou à des missions transverses, ¨ Créer un climat de confiance et d'exigence au sein des équipes, ¨ Coopérer avec le réseau de partenaires internes et externes, ¨ Contrôler la conformité du comportement et de la tenue du personnel aux standards de l'établissement, ¨ Être le premier contact afin d'assister le client en cas de situation d'urgence (vol, agression, accident.), ¨ Transmettre les informations dans tous les services pour résoudre toute situation client, ¨ Respecter le budget et la tenue des caisses liés aux opérations de ses services, ¨ Superviser le bon suivi des plaintes clients et leurs résolutions, ¨ Superviser l'analyse des questionnaires de satisfaction clients, ¨ Représenter au quotidien nos valeurs, ¨ S'assurer du respect des normes d'hygiène et de sécurité ainsi que de la conformité aux procédures, ¨ Représenter la Direction en tout temps Profil : ¨ Ponctualité, ¨ Courtoisie et attention aux détails, ¨ Aptitudes managériales : organiser, développer, animer, faire évoluer, évaluer, ¨ Faire preuve de créativité, ¨ Être à l'aise à l'oral et à l'écrit dans plusieurs langues, ¨ Organisation de son temps de travail et gestion du stress, ¨ Sens des priorités, ¨ Adaptation permanente aux flux et à la diversité des activités et demandes, ¨ Réaction en temps réel à toute demande, ¨ Très bonne culture générale et curiosité naturelle, ¨ Représentation des valeurs d'élégance selon les standards requis, ¨ Sens aigu de l'anticipation, ¨ Exemplarité dans sa présentation, discrétion, manière d'être et faire. Formation : - Formation Bachelor ou BTS Management Hôtelier Expérience : Exigée 3 ans sur un poste similaire Langues : - Excellente maîtrise du français et de l'anglais (oral et écrit) - Une troisième langue est un atout Poste: CDI prise de poste au 01/11/2025
Face à la baie mythique de Saint-Tropez, Le Beauvallon incarne un havre de paix, empreint d'histoire et d'élégance. Niché au cœur d'un domaine privé de quatre hectares, il offre à ses hôtes une parenthèse intime où le luxe s'allie à l'authenticité. En 2026, le domaine renaît sous le nom COMO Le Beauvallon et son restaurant Beauvallon sur Mer. Une nouvelle page s'ouvre, et nous recherchons dès aujourd'hui des talents passionnés pour l'écrire à nos côtés. En tant que Sushi Chef, vous êtes responsable de la préparation, du dressage et de la présentation des plats japonais, en particulier des sushis, sashimis et makis, en respectant les standards de qualité, de fraîcheur et d'esthétique de l'établissement. Vous contribuez à offrir une expérience culinaire japonaise authentique et raffinée aux clients, que ce soit au restaurant, au bar ou via le Room Service. Tâches et responsabilités Production culinaire - Cuisine Japonaise - Préparer et découper les poissons, fruits de mer et autres ingrédients selon les standards HACCP et les techniques japonaises. - Préparer une variété de sushis, notamment des nigiris, des sashimis, des makis et des rouleaux spéciaux. - Garantir la fraîcheur, la qualité et la sécurité de tous les produits à base de poisson et de fruits de mer. Organisation et coordination - Participer à la mise en place quotidienne des produits et du poste de sushi. - Collaborer avec l'équipe de cuisine et le Room Service pour assurer un service fluide. - Surveiller les stocks et veiller à ce qu'ils soient suffisants pour les opérations quotidiennes. - Maintenir le poste de travail impeccable et organisé, en respectant les normes HACCP. - Vérifier la fraîcheur des poissons et la conformité des produits à la livraison. - Nettoyer et entretenir les équipements spécifiques (couteaux, planches, vitrines réfrigérées). Encadrement et collaboration - Collaborer avec le chef cuisinier ou la direction pour la planification des menus et les plats spéciaux. - Manipuler et entretenir en toute sécurité les couteaux à sushis et autres équipements spécialisés. - Participer à un environnement de travail positif, ordonné et efficace. - Participer à la création de nouvelles compositions ou menus japonais spéciaux. - Respecter les standards et recettes mis en place par les Chefs. - Maintenir un haut niveau de précision et d'excellence même lors des périodes de forte affluence. Compétences essentielles - Maîtrise des techniques de préparation de sushi, sashimi et autres spécialités japonaises. - Connaissance stricte des normes HACCP et des procédures de stockage des produits frais. - Sens esthétique développé pour le dressage des plats. - Cuisson riz. - Réalisation des préparations marinades, bouillon pour sushi. Compétences souhaitées - Expérience dans un restaurant japonais haut de gamme ou en hôtel 4/5 étoiles. - Connaissance des produits de saison et techniques de cuisine durable. - Capacité à travailler sur différents services (restaurant, Room Service). Pourquoi nous rejoindre ? Ici, chaque métier à son importance. Que vous soyez en cuisine, en réception, au restaurant ou dans un autre service, vous rejoindrez une équipe unie, portée par des valeurs communes et la fierté de faire rayonner ce lieu unique. Parce que la réussite repose avant tout sur l'humain, nous faisons de l'accompagnement RH une priorité au cœur de l'expérience collaborateur. Notre équipe RH, proche des équipes, offre un suivi personnalisé, soutenu par une Direction accessible et à l'écoute. Travailler au Beauvallon, c'est rejoindre une maison à la fois familiale et prestigieuse, où l'authenticité demeure au cœur de l'expérience.
Face à la baie mythique de Saint-Tropez, Le Beauvallon incarne un havre de paix, empreint d'histoire et d'élégance. Niché au cœur d'un domaine privé de quatre hectares, il offre à ses hôtes une parenthèse intime où le luxe s'allie à l'authenticité. En 2026, le domaine renaît sous le nom COMO Le Beauvallon avec son restaurant Beauvallon sur Mer. Une nouvelle page s'ouvre, et nous recherchons dès aujourd'hui des talents passionnés pour l'écrire à nos côtés. En tant que Commis Pâtisserie au Beauvallon sur Mer, vous assistez le Chef Pâtissier et son équipe dans la préparation, la production et la présentation des desserts et pâtisseries proposés dans les différents points de vente de l'hôtel. Vous veillez à maintenir un haut niveau de qualité, de précision et d'esthétisme dans chaque réalisation, tout en respectant les standards COMO et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Votre rigueur, votre curiosité et votre sens du détail contribuent directement à l'excellence de l'expérience culinaire offerte à nos clients. Tâches et responsabilités Production - Réaliser les préparations de base en pâtisserie : pâtes, crèmes, mousses, biscuits, coulis, glaçages, mignardises, etc. - Participer à la mise en place quotidienne pour le service gastronomique, le restaurant de plage et la restauration événementielle. - Contribuer au dressage des desserts à l'assiette et des buffets avec précision, créativité et sens esthétique. - Exécuter les consignes du Chef Pâtissier avec rigueur, rapidité et professionnalisme. - Participer à la réception, au contrôle et au rangement des produits et matières premières. Organisation et Hygiène - Maintenir un poste de travail propre, ordonné et fonctionnel à tout moment. - Respecter strictement les normes d'hygiène, de sécurité alimentaire et les procédures HACCP. - Assurer le nettoyage du matériel, des équipements et de l'espace de travail à la fin de chaque service. - Participer aux inventaires et au suivi des stocks. Collaboration et Communication - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de pâtisserie et les autres brigades (cuisine, service, plonge). - Communiquer efficacement avec le Chef Pâtissier concernant les besoins, difficultés ou suggestions d'amélioration. - Participer à la cohésion et à la bonne ambiance de l'équipe, dans le respect des valeurs COMO. Compétences essentielles - Connaissance solide des techniques de base en pâtisserie. - Capacité à exécuter des recettes précises et à suivre les instructions du Chef Pâtissier. - Bonne maîtrise des gestes techniques, du dressage et de la finition. - Connaissance des produits de saison, des textures et des associations de saveurs. - Rigueur, propreté et souci du détail. - Bonne gestion du temps et des priorités en période de forte activité. - Esprit d'équipe, dynamisme et volonté d'apprendre. - Garantir une présentation professionnelle, soignée et élégante en toutes circonstances, contribuant à l'image de qualité et d'excellence de l'établissement. - Résistance au stress et à la cadence du service. Compétences souhaitées - Formation ou expérience préalable en pâtisserie gastronomique ou hôtelière de luxe. - Créativité et sens artistique dans la présentation des desserts. Pourquoi nous rejoindre? Ici, chaque métier à son importance. Que vous soyez en cuisine, en réception, au restaurant ou dans un autre service, vous rejoindrez une équipe unie, portée par des valeurs communes et la fierté de faire rayonner ce lieu unique. Parce que la réussite repose avant tout sur l'humain, nous faisons de l'accompagnement RH une priorité au cœur de l'expérience collaborateur. Notre équipe RH, proche des équipes, offre un suivi personnalisé, soutenu par une Direction accessible et à l'écoute. Travailler au COMO Le Beauvallon, c'est rejoindre une maison prestigieuse, où l'authenticité demeure au cœur de l'expérience.
Cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié Nous vous proposons de créer votre CONCIERGERIE pour LOCATIONS de STANDING dans les régions touristiques. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. L'activité de notre concept de conciergerie est d'apporter des services sur-mesure pour préparer les villas, chalets et appartements pour les vacanciers et les propriétaires. L'un des leaders en France sur ce segment d'activité développe son réseau de conciergeries dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne vous propose un contrat de franchise (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 7 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'agence indépendante franchisée et non une offre d'emploi salarié.
Notre client est le leader de la restauration collective en établissement de santé. Roulement de 7h30 à 19h30. Poste du 12,13,14 et 15 janvier. À propos de la mission Vous aurez en charge la confection des repas pour des résidents seniors et/ou en situation de handicap. Vous devrez : - Participer à l'épluchage - Assurer la production chaude - Réaliser la cuisson des viandes, poissons, légumes et féculents selon les fiches techniques - Préparer les sauces et les assaisonnements - Garder vos postes de travail en état - La maîtrise de la préparation des textures modifiées sera un plus Poste de 7h30 à 14h30 puis de 16h00 à 19h30 Travail un week-end sur deux Rythme de travail : - Travail le week-end Rémunération & Avantages Rémunération : 2 200 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 662,00 par mois - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Une première expérience en établissement de santé serait un plus - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Le poste : L'agence PROMAN FREJUS recherche pour l'un de ces clients un menuisier poseur/installateur, Vous interviendrez sur différents chantiers en renfort d'une équipe pour l'installation d'ouvrages Expérience significative dans le domaine de la menuiserie car vous interviendrez en autonomie. Respectueux des règles et consignes. Rigoureux, minutieux et méthodique vous aimez le travail bien fait. Profil recherché : Motivé et dynamique. Autonome et sachant travailler en équipe. Soucieux du travail bien fait, méthodique et réfléchi. Capable de vous adapter aux contraintes des réalisations en rénovation et savez faire preuve d'initiative. Souriant et de bonne humeur Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste Dans le cadre de la saison estivale 2026, nous recherchons un(e) pontonnier(ère) motivé(e) pour la saison longue, basé(e) aux Marines de Cogolin. Ce poste clé inclut la gestion opérationnelle des pontons et de la flotte locale, avec un rôle accru en matière d'organisation. Principales missions : - Accueillir les plaisanciers et les guider lors des manoeuvres d'accostage - Assurer la sécurité des embarcations sur les pontons - Réaliser les check-in et check-out avec les clients - Approvisionner les bateaux (serviettes, boissons, fournitures diverses.) - Gestion des stocks - Entretien et lavage des bateaux - Contrôler les bateaux de la flotte quotidiennement et signaler toute anomalie ou panne au responsable - Encadrer le ou les pontonniers affectés à la base des Marines de Cogolin. - Effectuer un reporting régulier auprès de son responsable concertant l'état des bateaux et la gestion des flux. Profil recherché : - Aisance relationnelle et capacité à représenter l'entreprise auprès des clients - Une bonne connaissance du milieu nautique est un atout. - Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve), et avez le sens des responsabilités. - Capacité à encadrer une équipe et à travailler en autonomie - Permis bateau ou formation en sécurité maritime obligatoire - Bon niveau en anglais apprécié. Conditions - Horaires variables selon les besoins du service. Travail les week-ends et jours fériés. - Rémunération selon la grille conventionnelle et/ou l'expérience. - Poste non logé et basé à Saint-Tropez - Permis B obligatoire - Date de début : Du 15 avril au 15 octobre 2026 Pour postuler : Envoyez votre CV et une lettre de motivation à location@med-yacht.com, en précisant "Candidature Pontonnier 2026" dans l'objet.
- Lieu de travail : Les Marines de Cogolin (83) - Durée du contrat : 2 mois - Date de début : Du 1er Juillet au 31 août 2026 - Type de contrat : CDD saisonnier Description du poste: Dans le cadre de la saison estivale 2026, nous recherchons un(e) pontonnier(ère)H/F motivé(e) pour assurer la gestion des pontons et le service auprès des usagers du port. Vous serez en charge du bon déroulement des charters sur la base de location des Marines de Cogolin. Vous serez sous la responsabilité du responsable de location et vous travaillerez en équipe Principales missions : - Accueillir les plaisanciers et les guider lors des manoeuvres d'accostage - Assurer la sécurité des embarcations sur les pontons - Réaliser les check-in et check-out avec les clients - Approvisionner les bateaux (serviettes, boissons, fournitures diverses.) - Gestion des stocks - Entretien et lavage des bateaux - Contrôler les bateaux de la flotte quotidiennement et signaler toute anomalie ou panne au responsable. Profil recherché: - Bonnes qualités relationnelles - Une bonne connaissance du milieu nautique est un atout. - Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve), et avez le sens des responsabilités. - Une capacité à travailler en équipe - Permis bateau ou formation en sécurité maritime appréciés. - Bon niveau en anglais apprécié. Conditions: - Horaires variables selon les besoins du service. Travail les week-ends et jours fériés. - Rémunération selon la grille conventionnelle et/ou l'expérience. - Poste non logé et basé aux Marines de Cogolin - Permis B obligatoire Pour postuler : Envoyez votre CV et une lettre de motivation à location@med-yacht.com, en précisant "Candidature Pontonnier 2026" dans l'objet.
Sous la direction du Responsable d'Exploitation, vous êtes en charge des commandes clients pour nos boutiques de Saint-Tropez, vous assurez également le suivi administratif et faites le lien entre nos structures de Saint-Tropez et le siège à Paris. Vous aurez pour principales missions : Missions commerciales et ADV (sous la supervision de la Responsable Commerciale) : - Gestion du standard téléphonique - Suivi des commandes clients : lien avec les boutiques, prise de commande, saisie dans l'outil informatique - Gestion des commandes d'exception : mise en lien avec les différents prestataires, suivi avec le Chef Pâtissier - Suivi des commandes B2B : envoi des devis, suivi et relances, saisie dans l'outil et facturation - Gestion des comptes clients professionnels : création des comptes, facturation et suivi des règlements - Gestion des plaintes clients : appel, retour par mail, suivi des remboursements Missions administratives et RH (en lien avec le siège) : - Gestion des tenues professionnelles : remise des lots de tenues à l'arrivée et départ des collaborateurs, suivi des stocks. - Gestion des appartements saisonniers : assurer les demandes de prestations de ménage pour accueil des nouveaux collaborateurs, effectuer l'état des lieux d'entrée/sortie, organiser les plannings de répartitions des chambres. - Suivi de la gestion logistique : tri et classement des bons de livraison pour envoi au siège, assurer la réception et le contrôle des livraisons avec les responsables de services, contrôle des BL et des factures - Suivi des demandes d'intervention auprès des prestataires externes Missions supports : - Aide pour la mise à jour des supports de communication boutique : étiquettes prix, fiches commerciales, PLV - Mise à jour du catalogue Whatsapp : produits, prix, visuels - Support en vente en boutique en cas de situation exceptionnelle CONDITIONS & AVANTAGES : Le poste est à pourvoir au plus tôt, et est basé dans notre boutique située au 66, route des Plages - 83990 SAINT-TROPEZ. Vous travaillerez sur une base de 39h00 hebdomadaires, du lundi au vendredi. Les horaires peuvent être amenés à être modifiés en saison estivale. Avantages : - Un contexte stimulant et dynamique, avec des formations et des possibilités d'évolutions qui s'offrent à vous au long de votre parcours - Carte Ticket-restaurant (dont 50% pris en charge par l'entreprise) - Remise de 20% sur l'ensemble des produits de nos boutiques - Remboursement à hauteur de 50% sur l'abonnement Bateaux Verts et Parking du Port de Saint-Tropez - Prise en charge de la mutuelle d'entreprise à hauteur de 50% - Entremets d'anniversaire d'ancienneté offert chaque année CE QUE VOUS POUVEZ NOUS APPORTER : Vous disposez d'une expérience d'au moins 7 ans sur un poste en assistanat commercial, idéalement dans l'univers de la gastronomie. Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine en pleine expansion, et êtes curieux/se de découvrir le monde de la pâtisserie et de la chocolaterie. Vous êtes une personne de terrain, proche et à l'écoute des équipes opérationnelles, et qui fait preuve d'une polyvalence et autonomie certaine dans ses fonctions. Votre sens du service et de l'accueil allié à votre rigueur vous permettront d'assurer une qualité de service irréprochable et d'assurer un suivi rigoureux des demandes et tableaux de bord. Vous maitrisez les outils informatiques (Excel et Word).
- Lieu de travail : Saint-Tropez (83) - Durée du contrat : 3 mois - Date de début : Du 1er Juin au 31 août 2026 - Pose non logé - Type de contrat : CDD saisonnier Description du poste: Pour la saison 2026, nous recherchons hôtesse/steward H/F motivé(e) pour travailler à bord des bateaux de notre flotte. Vous serez chargé(e) d'assurer un service de qualité et de contribuer à une expérience mémorable pour les passagers. Principales missions : - Accueillir les passagers et veiller à leur confort tout au long de leur séjour à bord - Assurer le service des repas, boissons ou collations selon les prestations prévues - Maintenir les espaces communs propres et accueillants - Participer à la préparation et au rangement des espaces avant et après les départs - Etre à l'écoute des passagers et répondre à leurs demandes - Assister le capitaine à la manoeuvre (selon vos diplômes et qualifications) - Approvisionner le bateau (serviettes, boissons, fournitures diverses.) - Gestion du linge de bord Profil recherché: - Vous avez un excellent sens de l'accueil et une présentation soignée - Aisance en communication et un véritable esprit de service - Polyvalent(e) et réactif(ve), vous savez vous adapter aux imprévus - La maîtrise de l'anglais est obligatoire - Une première expérience en hôtellerie, restauration ou service à bord est appréciée - Vous êtes titulaire du CFBS - permis côtier est un plus Conditions: - Horaires variables en fonction des itinéraires et des prestations demandées par nos clients - Rémunération selon expérience Poste non logé Pour postuler : Envoyez votre CV et une lettre de motivation à location@med-yacht.com, en précisant "Candidature Hôte/Hôtesse 2026 » dans l'objet.
Description du poste: Dans le cadre de la saison estivale 2026, nous recherchons un(e) pontonnier(ère) H/F du 1er juillet au 31 août. motivé(e) pour assurer la gestion des pontons et le service auprès des usagers du port. Vous serez en charge du bon déroulement des charters sur la base de location de Saint-Tropez. Vous serez sous la responsabilité du responsable de location, travail en équipe Principales missions : - Accueillir les plaisanciers et les guider lors des manoeuvres d'accostage - Assurer la sécurité des embarcations sur les pontons - Réaliser les check-in et check-out avec les clients - Approvisionner les bateaux (serviettes, boissons, fournitures diverses.) - Gestion des stocks - Entretien et lavage des bateaux - Contrôler les bateaux de la flotte quotidiennement et signaler toute anomalie ou panne au responsable Profil recherché: - Bonnes qualités relationnelles - Une bonne connaissance du milieu nautique est un atout. - Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve), et avez le sens des responsabilités. - Une capacité à travailler en équipe - Permis bateau ou formation en sécurité maritime appréciés. - Bon niveau en anglais apprécié. Conditions: - Horaires variables selon les besoins du service. Travail les week-ends et jours fériés. - Rémunération selon la grille conventionnelle et/ou l'expérience. - Poste non logé et basé à Saint-Tropez - Permis B obligatoire Pour postuler : Envoyez votre CV et une lettre de motivation à location@med-yacht.com, en précisant "Candidature Pontonnier 2026" dans l'objet.
Dates du poste : 15 mai - 15 octobre 2026 Localisation : Agences Marines de Cogolin et Saint-Tropez Type de contrat : Enrôlé ENIM, poste non logé Votre mission : En tant que capitaine au sein de notre flotte moderne (10 à 18m), vous aurez un rôle polyvalent et serez responsable de l'ensemble de la gestion opérationnelle des bateaux : Pilotage lors des sorties Day-Charter et accueil de la clientèle avec un service professionnel et attentif. Préparation et mise à disposition des bateaux : lavage, check-lists, vérification des équipements, carburant et sécurité. Suivi et entretien : contrôle régulier, maintenance de base, suivi technique, petits réglages. Responsabilité d'un ou plusieurs bateaux, incluant la planification des sorties et la coordination avec les équipes pontonniers et hôtesses. Convoyage et déplacements des bateaux selon les besoins de la flotte ou des clients. Participation à la remise en état et préparation des bateaux après chaque sortie. Profil recherché : Brevet Capitaine 200 CGO à jour Visite médicale valide Au moins une saison d'expérience en tant que capitaine ou dans un poste similaire Polyvalent, rigoureux et autonome Capacité à gérer plusieurs bateaux et situations simultanément Sens du service client et diplomatie, y compris face à une clientèle exigeante Compétences et qualités attendues : Maîtrise des manœuvres et procédures de sécurité Organisation et autonomie dans la gestion de la flotte Discrétion et professionnalisme face à la clientèle Dynamisme, ponctualité et implication dans le travail quotidien Nous proposons : Une flotte moderne et entretenue de 10 à 18m Une expérience de navigation unique dans le Golfe de Saint-Tropez Une ambiance dynamique et une équipe professionnelle et passionnée Poste ouvert aux hommes et femmes
AGENT VOLVO PENTA implanté dans le Golfe de Saint Tropez depuis 1983, recherche pour son atelier mécanique bateau situé à Port Grimaud son/sa mécanicien/ne. Sous la responsabilité du Chef d'atelier, et au sein d'une équipe de 8 personnes, vous serez amené(e) à : -réaliser l'entretien mécanique courant sur des moteurs de voiliers et des embarcations nautiques à moteur: vidange, filtration, courroie accessoires, remplacement des anodes moteur, remplacement des bougies -réaliser des travaux mécaniques de gros entretien : nettoyage des échangeurs de température, courroie de distribution, remplacement de turbocompresseur -diagnostiquer les pannes, utiliser des appareils de contrôle, de diagnostic et de mesures électroniques. Vous suivrez, tout au long de votre parcours professionnel dans l'Entreprise, des formations techniques assurées par notre centre de formation VOLVO PENTA. Vous êtes mécanicien/ne automobile ou poids lourds, votre profil nous intéresse. Autonome et rigoureux(se), vous avez le sens des responsabilités et aimez travailler en équipe. Vous serez amené(e) à utiliser les véhicules de l'Entreprise dans le cadre de votre travail. Le permis côtier bateau est apprécié. Profil : CAP/BAC professionnel maintenance nautique CAP/BAC professionnel maintenance véhicule A/B Avantage : mutuelle d'entreprise
L'Agence Maritime Perot spécialisé dans la mécanique nautique est présente sur le Chantier Naval de Port Grimaud depuis plus de 30 ans.
Poste à pourvoir immédiatement . Description du poste : Nous recherchons un Agent de pose de compteurs d'eau (H/F) pour rejoindre notre équipe. Vous interviendrez sur le terrain pour assurer la pose, le remplacement et la maintenance de compteurs d'eau potable chez les usagers. Missions principales : - Dépose et pose de compteurs d'eau - Pose de pièces pour recalibrage - Installation et paramétrage de modules radio - Tests d'étanchéité - Saisie des données sur smartphone et rédaction de rapports Profil recherché : - Manuel(le), rigoureux(se), sens de l'orientation - Capacité à respecter un rythme soutenu - Autonomie et bon relationnel - Permis B indispensable (véhicule de service fourni) - Formation assurée en interne → aucune expérience exigée Conditions du poste : Temps plein : 39h/semaine Poste mobile avec déplacements possibles Démarrage immédiat Rémunération : 1 850,00€ à 1 950,00€ net par mois
Notre client, acteur reconnu dans la création et l'entretien de projets paysagers ambitieux près de Saint-Tropez, donne vie à des espaces verts d'exception alliant exigence, créativité et qualité ! Rejoignez une équipe passionnée, dynamique et experte, où chaque projet est mené avec soin du début à la fin. Vos missions : Organiser et encadrer les chantiers d'aménagement paysager, de la préparation à la réception des travaux. Assurer la planification et le suivi des équipes sur site pour le bon déroulement des projets. Contrôler la conformité et la qualité des travaux réalisés, en lien avec les attentes clients. Gérer la relation avec les différents intervenants (clients, fournisseurs, sous-traitants). Suivre les approvisionnements, veiller au respect des délais et à la sécurité sur le chantier. Profil recherché : Bac+2 minimum, spécialisation paysage ou équivalent. Expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire en encadrement d'équipe et gestion de chantier paysager. Sens de l'organisation, autonomie, rigueur et leadership naturel. Permis B indispensable. Excellente communication et faculté à fédérer une équipe autour des valeurs du service de qualité. Les petits plus : Rémunération attractive : 2 100 € à 2 400 € brut/mois selon expérience. CDI à temps plein, poste à pourvoir dès que possible. Cadre de travail privilégié près de Saint-Tropez. Priorité à l'égalité des chances : à compétences équivalentes, la candidature de personnes en situation de handicap sera valorisée. Prenez part à des réalisations inspirantes et à une aventure humaine au sein d'un environnement où l'expertise et la satisfaction client sont au cœur des priorités ! Prêt(e) à porter des projets porteurs de sens ? C'est le moment de postuler !
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Le centre animation de la mairie de Cogolin recherche, en CDD renouvelable sur l'année 2025/2026, un(e) Directeur/Directrice de centre de loisirs, titulaire d'un diplôme permettant de diriger un ACM plus de 80 jours et plus de 80 mineurs (BPJEPS LT ou équivalent). MISSIONS Préparation et gestion administrative d'un ACM : - Assurer la gestion administrative de l'accueil (affichage obligatoire, normes d'encadrement, dossiers des enfants et du personnel, vérification hygiène et sécurité dans les locaux.) - Assurer le lien et la transmission d'informations entre les ATSEM, le service enfance, les directeurs d'école, les familles et les enfants - Assurer le suivi sanitaire des enfants - Gérer les différents stocks (matériel pédagogique, jeux, produits pharmaceutiques) - Traduire et expliquer les différents projets à l'équipe, de la méthode et de la démarche sur l'année scolaire - Élaborer les plannings d'activités mensuels avec l'équipe - Gérer les conflits et avoir un rôle de médiateur - Gestion administrative des accueils - Gestion évènementielle du service animation Périscolaire : - Responsable d'un site périscolaire - Encadrement de l'équipe périscolaire - Adjoint EAL Ados la moitié des vacances - En charge projet échange Ados - Planification et organisation de projets d'activités socio-éducatives - Animation de groupes de jeunes et d'enfants - Application et contrôle des règles de sécurité dans les activités - Dialogue local, accueil du public (parents, enfants) - Evaluation des projets d'activités socio-éducative - Communication permanente avec les parents et les enfants - Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis - Elaborer et mettre en œuvre les projets pédagogiques de la structure d'accueil - Concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique - Planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des publics - Respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu - Être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public - Impulser et animer la dynamique du groupe - Mettre en forme et faciliter le projet du groupe de jeunes COMPÉTENCES ET FORMATIONS Savoir-faire : - Contribuer à l'épanouissement de l'enfant, - Contribuer à l'apprentissage des règles de vie, - Contribuer à l'acquisition de l'autonomie vestimentaire ou alimentaire, - Contribuer à la sensibilisation aux règles d'hygiène, - Favoriser le respect de chacun, - Favoriser la maîtrise et la correction du langage, - Favoriser l'insertion des enfants dans un groupe, - Connaître le rythme des enfants, - Savoir gérer les conflits, - Inciter et assurer des activités en tenant compte des intérêts, des besoins, des capacités et des rythmes des enfants, - Animer un repas et favoriser l'éducation au goût, - Veiller à la sécurité physique et morale des enfants. - Connaître et appliquer les règles de nettoyage et de désinfection. - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. - Capacité d'anticipation - Devoir de réserve Savoir être : - Être patient, à l'écoute - Avoir l'esprit d'équipe - Avoir un bon relationnel avec les enfants, les familles, les enseignants et tout membre de l'équipe éducative, - Avoir le sens de l'accueil, être souriant et accueillant, - Être disponible, dynamique, - Avoir des capacités d'adaptation. Formations : - BPJEPS LTP ou CC Diriger un ACM - Diplôme équivalent permettant de diriger un ACM plus de 80 jours plus de 80 mineurs
Le cabinet de recrutement Balthazar Sélection, spécialisé dans les métiers du juridique, recherche un(e) secrétaire juridique parlant couramment anglais pour son client du secteur juridique située à Saint-Tropez. Vos missions : Assurer le secrétariat et le suivi administratif des dossiers. Réunir, vérifier et classer les pièces administratives et juridiques. Gérer les demandes de documents auprès des administrations et des clients. Mettre à jour les informations dans le logiciel de l'étude. Accueillir et orienter les appels téléphoniques, effectuer relances et transmettre les informations nécessaires. Travailler en lien avec les rédacteurs et les autres services. La maîtrise de l'anglais est indispensable pour la communication avec certains clients ou partenaires. Profil recherché : Formation notariale (BTS Notariat ou équivalent). Maîtriser l'anglais couramment Sens de l'organisation, rigueur et aisance relationnelle. Bonne maîtrise des outils informatiques et capacité à travailler en équipe.
La jardinerie Villaverde Rocchietta, située à Grimaud, recherche un second de rayon motivé (e), dynamique et volontaire pour sa pépinière. Ses missions seront principalement les suivantes : - Management d'une équipe de vendeurs : encadrer, animer, communiquer ; - Gestion des stocks et des commandes : approvisionnement, contrôle, litiges fournisseur ; - Tenue du rayon : mise en place, entretien et mise en valeur. - Relation client : Accueil, conseils, gestion des litiges. Son objectif est de soulager le responsable de rayon en maintenant son rayon propre, attractif et bien rempli, tout en garantissant la bonne santé des végétaux et la satisfaction des clients. Connaissances en végétaux et en horticulture obligatoires, capacité à travailler en équipe, aisance en informatique et sens de l'observation requis. Port de charges et travail en extérieur principalement. - Amplitude horaire : de 9 h à 19 h ; - Planning à la semaine, du lundi au dimanche, y compris les jours fériés, selon planning. CDD de 6 mois possibilité de prolongation du contrat Salaire selon compétences.
Au sein de notre cave coopérative vinicole, nous recherchons deux personnes, prise de poste dès maintenant contrat jusqu'au 30 novembre 2025. Les tâches principales sont : - surveillance des chaines d'embouteillage et de BIB (Bag-in-Box) - mise en carton manuelle - étiquetage manuel ou mécanique des produits - palettisation manuelle ou mécanique - nettoyage et entretiens des chaînes Soit à être amené(ée) à travailler en cave: - nettoyage de la cave - Préparation des vendanges POSTES NON LOGE Formation en interne assurée. Salaire négociable selon expérience. Possibilité de prolongation du contrat
Pour sa saison 2026 d'avril à Octobre, notre hôtel familial de charme et de prestige, situé à quelques pas de la plage de Pampelonne, recherche un Runner, Serveur/Serveuse H/F et Chef de Rang H/F passionné(e)s et motivé(e)s pour rejoindre nos équipes. Notre restaurant renommé pour sa cuisine méditerranéenne raffinée mets à l'honneur les produits frais de qualité. Si vous souhaitez évoluer dans un cadre d'exception, dans une atmosphère conviviale, cette offre est faite pour vous. Un poste logé et un poste non logé Vos Missions : - Serveur : o Accueillir les clients avec le sourire et les installer dans les différentes zones de restauration. o Prendre les commandes et conseiller les clients sur les plats et les boissons. o Assurer un service impeccable, en veillant à la satisfaction et à la fidélisation des clients. o Maintenir la propreté et l'organisation des espaces de restauration. o Travailler en équipe avec les autres serveurs, ainsi qu'avec le personnel en cuisine. - Chef de Rang : o Superviser une équipe de serveurs, en assurant la qualité du service à chaque étape du repas. o Gérer les commandes et les demandes spécifiques des clients. o Veiller à la bonne coordination entre la salle et la cuisine. o Assurer un service raffiné et personnalisé, en garantissant une expérience client exceptionnelle. o Participer à la formation et à l'encadrement des nouveaux membres de l'équipe. Profil recherché : - Vous avez une expérience réussie en tant que serveur ou chef de rang, idéalement dans un hôtel ou restaurant haut de gamme. - Vous êtes passionné(e) par l'hôtellerie et le service client, avec un sens du détail irréprochable. - Vous êtes dynamique, souriant(e), et savez gérer plusieurs tâches en même temps. - Vous aimez travailler en équipe et avez un excellent relationnel. - La maîtrise de l'anglais est un plus. - Vous êtes disponible pour toute la saison 2025 (d'Avril à Octobre) et souhaitez contribuer à une expérience client d'exception. Ce que nous offrons : - Un environnement de travail agréable près de Saint-Tropez. - Un cadre idyllique à quelques pas de la plage de Pampelonne. - Une équipe chaleureuse, motivée et professionnelle. - Un salaire attractif avec des avantages - La possibilité de travailler dans un hôtel de prestige avec une clientèle exigeante. Si vous êtes prêt(e) à rejoindre notre équipe et à contribuer à l'excellence du service dans un cadre exceptionnel, envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation à rh@fermeaugustin.com) Rejoignez notre équipe pour une saison inoubliable et contribuez à offrir à nos clients une expérience gastronomique et de service de prestige ! Rejoignez notre équipe et contribuez à offrir une expérience inoubliable à nos clients ! Nous vous offrons un environnement de travail agréable et des conditions de travail respectueuses au sein d'une équipe bienveillante.
Au sein de notre boulangerie PAUL, nous cherchons notre prochain(e) Préparateur-vendeur produits traiteur pour compléter notre équipe. Pour ce poste, vos missions seront les suivantes : - Préparation, confection et vente de produits de traiteur (salades, plats du jour, poulets rôtis.) - Participer aux tâches quotidiennes du service tout en respectant les règles de vie de celle-ci - Mettre en œuvre les process de notre enseigne ce qui implique de maîtriser les spécificités des produits qui seront transformés - Entretenir votre espace de travail Travail 6 jours/ 7.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié. CREEZ VOTRE PROPRE ENTREPRISE, donnez un nouveau sens à votre carrière, CREZ VOTRE PROPRE AGENCE de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Dans le cadre de notre nouveau marché sur le Golfe de Saint Tropez, nous recherchons pour notre site de La Môle, spécialisé dans les métiers de la propreté urbaine, 1 Agent de maintenance H/F. Votre rôle au sein de notre exploitation : o Intervenir sur des véhicules VL et PL o Effectuer des dépannages sur le terrain o Réaliser des réparations en atelier o Assurer l'entretien et la maintenance des véhicules o Rechercher et diagnostiquer les pannes o Transférer les véhicules entre les différents sites o Emmener les véhicules aux contrôles obligatoires o Réaliser ou suivre les réparations chez les prestataires extérieurs o Procéder à des essais routiers sur véhicules VL/PL o Gérer et réparer les pannes sur les équipements du quai (presse à balles, broyeur, groupe hydraulique, etc.). o Se déplacer et intervenir sur les différents sites de l'exploitation (La Môle, Sainte-Maxime, Saint-Tropez, Cogolin) Et si c'était vous ? o Vous possédez une expérience d'au moins un an dans la mécanique VL/PL. o Vous êtes titulaire du permis B, obligatoire pour ce poste. o La détention du permis C serait un atout, mais n'est pas obligatoire. o Vous disposez de connaissances de base en hydraulique et en électricité des véhicules, et vos notions de soudure MIG seront également appréciées. o Vous êtes autonome, organisé(e) et savez rendre compte à votre hiérarchie des tâches effectuées. o Vous avez le sens des priorités et vos qualités relationnelles seront un véritable atout. o La capacité à utiliser les outils bureautiques (messagerie, Excel, etc.) est souhaitable. o Enfin, vous faites preuve de réactivité et vous vous reconnaissez dans le travail en équipe. Ce que nous vous proposons : o Type de contrat : CDI o Rémunération : 2364,36€ brut/ mois sur 13 mois o Horaires : jour de repos lundi dimanche ou mercredi dimanche - Hiver : 08h30 / 12h00 - 13h00 /16h 30 + le samedi matin 7h00/ 14h00 - Eté (du 01/04 au 31/10) : 06h00/ 13h00 + le samedi matin 7h00/ 14h00 o Prise de poste : 1er Janvier 2026 o Avantages : 13ème mois, primes d'intéressement et participation, prime d'ancienneté au bout de 2 ans, mutuelle d'entreprise, carte tickets restaurant, CSE attractif, chèques vacances etc. Vous vous reconnaissez dans ce descriptif, vous souhaitez vous investir dans un secteur d'avenir, innovant et en perpétuelle évolution ? Alors n'attendez plus, rejoignez- nous ! L'intégralité des missions vous seront présentées en détails lors de notre entrevue.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN Draguignan recrute un Jardinier paysagiste H/F au départ du dépôt de Gassin. Dans le cadre de votre mission, vous serez amené à réaliser les tâches suivantes : - Élaboration de plans d'aménagement paysager - Plantation d'arbres, d'arbustes, de fleurs et de pelouses - Pose de bordures et installation de systèmes d'arrosage - Entretien régulier des espaces verts, incluant la tonte des pelouses, le désherbage et le nettoyage - Utilisation de techniques respectueuses de l'environnement pour la gestion écologique Le type de contrat proposé est intérim . La rémunération est à partir de 12 € . Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Compétences requises : - Maîtrise des techniques d'entretien des espaces verts. - Connaissance des plantes, des arbustes et de leur entretien. - Compétences dans l'utilisation de machines telles que taille-haie et souffleur. - Capacité à réaliser des travaux manuels en extérieur. - Sens des responsabilités et respect des consignes de sécurité. Qualités professionnelles : - Goût du travail en équipe et bonnes aptitudes relationnelles. - Rigueur et souci du détail dans la réalisation des tâches. - Flexibilité et adaptabilité face aux différentes conditions de travail. Le niveau d'études requis est un CAP ou équivalent. Une expérience dans l'utilisation des machines de jardinage est un plus. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le centre animation recherche, sur l'année 2025/2026, des animateurs diplômés BAFA ou équivalent (DEUG STAPS, CPJEPS, BAPAAT, LICENCE STAPS, BPEJPS, CAP AEPE...)H/F Missions : L'animateur/animatrice accueille un groupe d'enfants, de jeunes. Il/elle conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service et du projet pédagogique des structures. Compétences : Savoir : - Contribuer à l'épanouissement de l'enfant, - Contribuer à l'apprentissage des règles de vie, - Contribuer à l'acquisition de l'autonomie vestimentaire ou alimentaire, - Contribuer à la sensibilisation aux règles d'hygiène, - Favoriser le respect de chacun, - Favoriser la maîtrise et la correction du langage, - Favoriser l'insertion des enfants dans un groupe, - Connaître le rythme des enfants, - Savoir gérer les conflits, - Inciter et assurer des activités en tenant compte des intérêts, des besoins, des capacités et des rythmes des enfants, - Animer un repas et favoriser l'éducation au goût, - Veiller à la sécurité physique et morale des enfants. - Connaître et appliquer les règles de nettoyage et de désinfection. - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. - Capacité d'anticipation - Devoir de réserve Savoir être : - Être patient, compréhensif, à l'écoute - Avoir l'esprit d'équipe - Avoir un bon relationnel avec les enfants, les familles, les enseignants et tout membre de l'équipe éducative, - Avoir le sens de l'accueil, être souriant(e) et accueillant(e) - Être disponible, - Avoir des capacités d'adaptation.
Vous êtes Préparateur en pharmacie H/F diplômé et recherchez un poste dans une officine dynamique et conviviale ? Notre client recrute un Préparateur en pharmacie H/F en CDD à temps plein pour renforcer son équipe officinale. Vos missions - Accueillir, conseiller et fidéliser la patientèle au comptoir. - Délivrer les ordonnances sous la responsabilité du pharmacien en veillant à leur bonne compréhension. - Gérer les stocks, passer les commandes et assurer le suivi fournisseurs. - Réaliser la gestion administrative (feuilles de soins, transmissions aux mutuelles et à la Sécurité sociale). - Participer à la valorisation du rayon parapharmacie : mise en avant, conseils produits et bonne tenue des rayons. Profil recherché - Diplômé(e) du BP Préparateur en pharmacie ou DEUST Préparateur en pharmacie. - Passionné(e) par votre métier, vous faites preuve d'écoute et de professionnalisme. - Vous êtes souriant(e), dynamique et volontaire, avec un bon esprit d'équipe. - Autonome et polyvalent(e), vous savez vous adapter aux besoins de l'officine. - La maîtrise du logiciel (logiciel) est un atout. - Poste ouvert aux jeunes diplômés Informations pratiques - Belle pharmacie dynamique - Patientèle d'habitués mais aussi touristique - Conseils personnalisés et suivi de sa patientèle - Parking à disposition - De nombreuses activités et randonnées aux alentours - Station balnéaire et touristique - Diversité des tâches et grand esprit d'équipe - Cadre de travail agréable avec des espaces communs
Collège de l'Assomption recrute Agent de surveillance en milieu scolaire et de petits travaux de maintenance H/F Vos missions: Vous serez changés à la fois de procéder à la surveillance de l'entrée et sortie des élèves ainsi que pendant leur pause déjeuner. Faire un reporting si besoin auprès de votre hiérarchie Vous serez aussi amenés à effectuer des petits travaux de maintenance comme le changement d'une ampoule, travaux de peinture, petites réparations. Vous serez amenés selon les jours à travailler soit sur l'établissement de Cogolin ou celui de Sainte-Maxime. Poste non logé Poste à pourvoir pour janvier 2026
L'EHPAD Les Agapanthes, structure familiale accueillant 55 résidents dans un cadre chaleureux et bienveillant, en mettant l'accent sur la qualité de vie, l'accompagnement individualisé et le respect de la dignité de chacun. L'établissement recrute un(e)animateur (trice) motivé(e) et engagé(e).
Mission longue ou courte durée selon profil Possibilité de CDII Ne laissez pas votre carrière en chantier : votre Agence Adéquat de Saint Raphael recrute des futur(e)s Manoeuvres / Ouvriers TP - BTP (F/H). Activité économique essentielle, le secteur du BTP emploie de nombreux métiers et permet de belles opportunités de carrière avec de solides perspectives d'évolution, pour divers profils et à tous niveaux de formation. Rejoindre Adéquat c'est participer à la réalisation de projets d'exception au sein de petites entreprises ou de géants de la construction. Missions taillées sur mesure : - Venir en renfort aux différents corps de métiers sur le chantier (maçon, terrassier, électricien ) - Participer à la préparation et à la réalisation du chantier : enduits et matériaux, petite maçonnerie, enrobés, pose de clôtures - Etre en charge du nettoyage et du bon rangement du chantier. Profil en béton : - Débutant accepté ou avoir une première expérience dans le secteur du BTP. - Savoir utiliser les différents outils de manutention. - Savoir travailler en équipe et être rigoureux dans l'exécution de votre travail. Découvrez les avantages de votre future mission en intérim : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficie d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). On construit demain ensemble ? Prenez contact avec votre agence au ##.##.##.##.## ou envoyez nous votre candidature dès maintenant.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
L'opportunité: Belles Villas est la conciergerie des maisons d'exception. Nous aidons les propriétaires à louer leur villa comme un hôtel de luxe. sans perdre l'âme de leur maison. Nous recherchons des responsables de secteur. Ton rôle ? Devenir le visage local de Belles Villas. Créer la relation avec les propriétaires, piloter les opérations, et garantir que chaque séjour soit au niveau d'une suite d'hôtel très haut de gamme. Au quotidien, tu es le point de contact privilégié de Belles Villas sur ton secteur et le garant de la qualité des séjours. Ce que tu feras concrètement: * Rencontrer les propriétaires : organiser les rendez-vous, visiter les villas, présenter notre offre, comprendre leurs attentes, répondre à leurs questions et les accompagner jusqu'à la signature du contrat. * Préparer les maisons avant chaque séjour : vérifier la propreté, le linge, les consommables, l'ambiance (odeur, lumière, température), et t'assurer que tout correspond au standing Belles Villas. * Gérer les arrivées et départs : check-in / check-out, remise et récupération des clés, présentation du lieu, explication des règles de fonctionnement, vérification rapide de l'état de la villa au départ. * Réaliser les états des lieux : contrôler les points sensibles (piscine, électroménager, mobilier, linge), documenter les anomalies et remonter les informations à la Société. * Coordonner le ménage & le linge : planifier les interventions, transmettre les consignes, contrôler la qualité après passage, ajuster les plannings en fonction des réservations et imprévus. * Gérer les petites interventions courantes : ampoules, piles, consommables, petites réparations simples, et alerter la Société ou un prestataire dès qu'un problème dépasse ton périmètre. * Superviser les prestataires externes : artisans, jardin, piscine, maintenance, vitrerie. suivre leurs interventions, vérifier la conformité des travaux et remonter les factures/infos nécessaires. * Assurer la relation avec les propriétaires : faire des retours réguliers après les séjours, partager les commentaires voyageurs, proposer des améliorations, rassurer et fidéliser les propriétaires. * Veiller à l'expérience voyageurs : être disponible en cas de besoin pendant le séjour (dans un cadre raisonnable), résoudre les petits problèmes du quotidien et faire en sorte que chaque séjour se termine avec un avis 5. * Remonter les informations terrain : signaler ce qui fonctionne, ce qui bloque, les points d'alerte, mais aussi les opportunités (nouveaux biens, nouveaux partenaires, nouveaux services possibles sur ton secteur). * Contribuer au développement local : au fil du temps, identifier d'autres villas intéressantes, des conciergeries, des partenaires (chefs à domicile, chauffeurs, activités) pour enrichir l'offre Belles Villas sur ta zone. Tu es le chef d'orchestre local de ton portefeuille de villas, responsable de la qualité, de la satisfaction des propriétaires et de l'excellence des séjours. Objectifs clés sur les 30 premiers jours, poser des bases solides : * Prendre en main les outils Belles Villas (logiciel, process, templates). * Cartographier ton secteur : prestataires, temps de trajets, restaurants / services à recommander. * Onboarder tes premières villas (visites, photos, fiches, process prêts). * Organiser et gérer tes premiers séjours avec un niveau de qualité irréprochable. * Mettre en place une routine d'organisation (planning, to-do, suivi des prestataires, reporting).
Au sein de l'équipe funéraire du Service Occupation du Domaine Public, le(la) gardien(ne) des cimetières est l'un des visages du service public sur le terrain. Vous contribuez activement à la bonne tenue, à la sécurité et à la dignité des lieux, tout en assurant un accueil respectueux des usagers. Votre rôle est essentiel dans le suivi des opérations funéraires et dans la gestion quotidienne des espaces dédiés au recueillement. Titulaire de la fonction publique territoriale ou Contractuel - Catégorie C Poste à temps complet - 39h hebdomadaires Missions : -Effectuer l'ouverture et la fermeture des cimetières selon les horaires définis dans le règlement intérieur des cimetières -Accueillir, renseigner et orienter les familles et les opérateurs funéraires habilités -Entretenir l'enceinte des cimetières (taille, désherbage, travaux de peinture, entretien du mobilier et de l'outillage.) -Veiller à la propreté générale du site (assurer le nettoyage du bureau du gardien, des toilettes publics et des extérieurs, vidage des corbeilles de propreté et des containers de tri) -Veiller au respect du règlement intérieur (surveillance générale des lieux, signalement hiérarchique des manquements constatés : dommages divers, etc.) -Renseigner, réceptionner et accompagner les convois jusqu'au lieu d'inhumation -Représenter la commune lors des opérations funéraires dans les cimetières (inhumations, exhumations, dispersions, etc.) -Surveiller les travaux dans le cimetière (état des lieux avant/après travaux) -Tenir à jour le plan des concessions -Contrôler et enregistrer les inhumations, les exhumations et les dispersions -Transmettre toute doléance au responsable de service -Participer à la révision du règlement intérieur des cimetières pour tenir des constats faits sur sites -Contact direct avec les familles -Contact et travail avec les opérateurs funéraires habilités, les services techniques (voirie, espaces verts et magasin) et la police municipale -Collaboration, échanges et transmissions d'information avec le deuxième gardien -Echanges et transmissions d'informations régulières avec la responsable de service et les agents administratifs funéraires Conditions : -Travail en extérieur par tout temps seul ou en équipe, présence lors des cérémonies -Travail en horaires décalés et possible en jours fériés -Véhicule et téléphone de service -Manipulation de charges lourdes (containers de tri), station debout prolongée -Port de vêtements de sécurité obligatoire et EPI -Astreinte téléphonique pendant les horaires d'ouverture des sites -Horaires calés sur les horaires d'ouverture et de fermeture des cimetières -Horaires d'hiver : du lundi au vendredi 07h30-15h30 ou 09h30-17h30 (37h30/semaine/6mois) -Horaires d'été : du lundi au vendredi 07h00-15h30 ou 11h00/19h30 (40h00/semaine/6mois) -Pour des raisons de service, possibilité d'heures supplémentaires en dédommagement de l'agrandissement de l'amplitude horaire (notamment gestion des absences du deuxième gardien) -Astreinte 1 week-end sur 2 : ouverture et fermeture des sites + inhumation samedi matin, le cas échéant -Pour des raisons de service, pas de congés entre le 1er octobre et le 15 novembre (période Toussaint) et présence obligatoire le 1er novembre Profil : Doté de qualités relationnelles et d'un bon esprit d'équipe, vous êtes à l'aise dans les relations avec le public, et savez faire preuve de réactivité, de diplomatie et d'empathie. Vous avez la capacité d'acquérir des connaissances relatives à la règlementation funéraire. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), avec une vraie capacité à observer et à rendre compte. Vous faites preuve de probité, de discrétion et d'une grande disponibilité (week-ends, jours fériés, astreintes). Des compétences bureautiques et informatiques sont souhaitées (Word, Scan, Pdf). Une bonne aptitude physique est requise. Le permis B est obligatoire.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
Dans le cadre du développement de notre Entreprise nous recherchons un/e assistant/e comptable H/F en renfort du service administratif/gestion AGENT VOLVO PENTA implanté dans le Golfe de Saint Tropez depuis 1983, vous prenez votre poste au sein de notre agence, basé à PORT GRIMAUD (83310) Sous l'autorité du directeur et de l'assistante de gestion, vous assurez la gestion comptable de l'agence. COMPTABLE : - Contrôler les factures et saisie des factures sur logiciel EBP - Procéder aux Rapprochements bancaires - Etablir les Déclarations de TVA - Mettre à jour la comptabilité : saisies (achats, vente, OD, banque..Etc), révisions des comptes, lettrages des comptes, encaissement client, état de rapprochement bancaire, règlement des factures, établissement devis et factures. - Suivre la fiscalité : déclaration de taxes de séjour, déclaration de TVA, CFE, Taxe foncière, - Préparer les éléments pour établir le bilan - Procéder au paiement de fournisseurs - Préparer les remises en banque - Assurer le suivi avec les entreprises, paiement, contrôle factures ACCUEIL PHYSIQUE ET TELEPHONIQUE : - Accueillir les clients et réaliser un accueil téléphonique : renseigner, faire signer les documents obligatoires, accueillir les clients. - Tenir le standard et l'accueil : accueillir, renseigner et orienter vers les différents interlocuteurs. Le profil que nous recherchons devra (idéalement et notamment) répondre aux critères suivants : Faire preuve d'un esprit d'analyse et de synthèse, d'un esprit vif et rigoureux. Apprécier la polyvalence, savoir prioriser ses tâches, être organisé(e) et autonome Avoir un sens aigu de la confidentialité Apprécier le travail en équipe BAC PRO -BTS -DUT comptabilité/gestion Poste en CDI , nous sommes ouverts à un temps partiel Rémunération selon profil
Vos tâches seront essentiellement : - Accueillir et répondre aux besoins des clients - Traiter / enregistrer les commandes effectuées par téléphone ou par internet - Établir des devis - Réceptionner / stocker / expédier des marchandises (contrôles des produits livrés au magasin, enregistrement des références, préparation des commandes) - Gérer les ventes et la caisse (encaissement, enregistrement des factures) - Préparer les commandes des clients selon les bons de livraisons - Enregistrement des entrées en stock. - Gestion des stocks de pièces détachées et réalisation de l'inventaire annuel. - Avoir des connaissances en mécanique et/ou des pièces d'engins de BTP - Travail sur poste informatique (formation en interne possible) Rémunération en fonction des compétences Travail du Lundi au Vendredi.
Devenir salarié.e McDo, c'est avoir la possibilité d'adapter son rythme de travail à son emploi du temps. C'est aussi bénéficier de nombreuses formations pour pouvoir progresser et monter en compétence. Enfin, c'est rejoindre une grande famille où la bonne ambiance et l'entraide sont des priorités. Équipier.ère, hôte.esse d'accueil, manager il existe forcément un métier qui correspond à votre profil ! Pour découvrir ces métiers, et voir si votre restaurant recrute en ce moment, rendez-vous sur notre site carrière ! Et le métier d'équipier.ère, ça consiste en quoi ? En salle, au comptoir ou à la cuisine, je sais tout faire - Je rejoins des coéquipiers qui sont prêts à s'investir les uns pour les autres - Je peux adapter mon emploi du temps à mes disponibilités - Je découvre le pic d'adrénaline pendant les périodes de rushs ! - J'exerce un métier dans lequel je n'ai pas le temps de m'ennuyer Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap 2 jours de repos consécutifs, repas fournis, Horaires variables selon disponibilité. Primes POSTES EN CDI, CDD et SAISONNIER NON LOGE.
Implanté en France depuis 1979, Mc Donald's France compte aujourd'hui plus de 1200 restaurants et plus de 63 000 collaborateurs qui servent plus d'un million de repas par jour.
Hôtel confidentiel de 14 chambres recherche pour la saison 2026 d'avril à mi Octobre , sa ( son) première femme de chambre ( premier valet ). Vous superviserez 2 femmes de chambres ou valets. Vous serez en charge de l'organisation de travail de l'équipe, de la lingerie . Horaires du matin uniquement 39h par semaine Le poste peut être logé et le salaire sera en fonction de votre expérience.
DESSINATEUR PROJETEUR EN MÉTALLERIE H/F . Dans le cadre de cette mission, vous êtes amené à : - Élaborer les plans de fabrication, la nomenclature et les plans de pose en respectant les budgets d'études et de réalisation, ainsi que les contraintes de fabrication et de pose - Veiller au respect des budgets et des délais d'étude - Proposer des améliorations techniques et des optimisations en conception, fabrication et pose - Contrôler et diffuser l'ensemble des plans dont vous avez la charge Issu d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative sur des fonctions similaires. Doté de solides compétences en conception technique, vous maîtrisez la réalisation de plans et de modélisations pour des ouvrages de métallerie tels que garde-corps, escaliers, structures et ensembles mécano-soudés. À l'aise avec les outils bureautiques Word et Excel, vous utilisez le logiciel Advance design , AutoCAD , solidworks, .avec maîtrise, et connaissez également, d'autres outil indispensable pour les échanges et la mise en plan. Vous possédez une bonne familiarité avec les procédés de fabrication, notamment en mécanosoudure et en tôlerie fine, ce qui vous permet de concevoir des pièces à la fois précises et techniquement réalisables. Passionné par la technique, vous nous rejoignez avec votre savoir-faire et votre esprit d'analyse, soucieux de produire un travail rigoureux, fiable et adapté aux contraintes de production. Maîtrise des outils, et des normes, ainsi que l'esprit d'équipe sont des qualités essentielles qui vous sont reconnues. Poste à pourvoir en horaires de journée.
L'agence RAS INTERIM de Fréjus est à la recherche d'un(e) OUVRIER DE PEPINIERE pour notre client basé sur Sainte-maxime (83) Mission Manutention : Chargement, déchargement et déplacement des plantes et des équipements. Arrosage : Arrosage des plantes en fonction des besoins Entretien général : Désherbage, nettoyage des espaces de travail et entretien des infrastructures. Aide à la préparation des commandes : Préparation des plantes pour livraison Rémunération Et Avantages RAS : Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés CET 3.5% Acompte de paye à la semaine si besoin, Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S Poste accessible aux personnes en situation de handicap. Profil Expérience préalable en tant qu'ouvrier(ère) dans une pépinière ou en extérieur (souhaitée ) Sens du travail en équipe, rigueur et autonomie. Prise d'initiatives Conditions physiques adaptées au travail en extérieur.
Garage automobile recrute Technicien/ Technicienne automobile H/F sur les marques Fiat et Peugeot : Vos missions : - Etablissement de diagnonstic - Utilisation de la valise
Chantier Naval Arman - Saint-TropezPériode : février à fin juillet (CDD - 6 mois) À propos du Chantier Naval Arman :Situé au cœur du golfe de Saint-Tropez, le Chantier Naval Arman est spécialisé dans l'entretien, la réparation et la maintenance de bateaux de plaisance. Nous mettons un point d'honneur à offrir un service de qualité à une clientèle exigeante et variée. Dans le cadre de la saison 2026, nous renforçons notre équipe et recherchons un(e) caréneur(se) motivé(e) pour la période de février à fin juillet. Vos missions : En tant que caréneur(se), vous interviendrez sur l'ensemble des opérations de carénage et préparations techniques des bateaux : Travaux de manutention et préparation : Participer à la manutention des navires lors des sorties et mises à l'eau. Aider au calage et à la sécurisation des bateaux sur ber. Opérations de carénage : Nettoyage haute pression de la carène. Nettoyage des systèmes de propulsion (hélices, lignes d'arbres, IPS, embases.). Entretien général des bateaux : ponçage léger, masquage, contrôle des surfaces. Application de l'antifouling selon les spécifications du chantier. Tâches complémentaires : Entretien général de la zone de carénage. Petits travaux annexes selon les besoins du chantier (lavage de pont, préparation de surfaces, assistance technique). Participation au maintien d'un environnement de travail propre et sécurisé. Profil recherché : Une première expérience en chantier naval, carénage ou mécanique nautique est un plus. Bonnes aptitudes manuelles et goût pour le travail physique en extérieur. Capacité à travailler en équipe, rigueur et respect des consignes de sécurité. Sens du détail et volonté d'apprendre les techniques du métier. La maîtrise de l'anglais est indispensable. Conditions du poste : Contrat : CDD saisonnier (février → fin juillet). Lieu : Chantier Naval Arman, Saint-Tropez. Horaires : Travail du lundi au vendredi Rémunération : Selon profil et expérience Pour postuler : Envoyez votre CV à : cnarman@med-yacht.com Ou déposez directement votre candidature au Chantier Naval Arman - Saint-Tropez.
EHPAD de 80 résidents recherche 1 commis(se)/plongeur(se) en CDD pour un remplacement de congés payés. Vous serez en charge d'une aide de commis(se) de cuisine auprès du second de cuisine : épluchage des fruits et des légumes, dressage sur assiette des entrées, découpe du fromage) et de la plonge des services du petit-déjeuner, du midi et du soir. Roulement en 10h à la quatorzaine, 1 week-end de repos sur 2
ÉTABLISSEMENT DE 20 A 49 SALARIES, SECTEUR : HÉBERGEMENT "MÉDICAL". PERSONNES ÂGÉES.
Présentation : Entre terre et mer, dans un cadre de vie exceptionnel, la Ville de Sainte-Maxime, station balnéaire dynamique et surclassée 40 à 80 000 habitants. Au sein du magasin municipal, et sous la responsabilité du responsable du service, vous assurerez la gestion, effectuerez les devis des commandes de matériel et des fournitures logistiques et techniques. Vous coordonnerez le stockage, contrôlerez les livraisons et assurerez la gestion des stocks et la distribution du matériel et des fournitures. Rejoignez une équipe engagée et contribuez activement à l'amélioration continue de notre cadre de vie ! Titulaire de la fonction publique territoriale ou Contractuel Catégorie C Horaires du poste : lundi au jeudi : 07h00- 12h00 et 13h30 - 16h30, le vendredi : 07h00 - 12h00 et 13h30 - 15h30 Poste à temps complet - 39h hebdomadaires Le poste : Les activités et tâches : -Assurer la gestion des commandes et le suivi de l'approvisionnement des stocks et des demandes des services de la municipalité, -Réceptionner, ranger et distribuer les fournitures et produits aux différents services en respectant les procédures, -Utiliser un programme d'application pour la gestion des stocks, -Organiser l'entreposage de l'outillage, du matériel, des fournitures en fonction l'espace disponible et des conditionnements réglementaires, -Entretenir les locaux et les outils, -Mettre en œuvre les consignes de sécurité et surveiller l'état et les dates de péremption pour les biens stockés, -Respecter et faire respecter la réglementation en hygiène et sécurité du travail sur son domaine d'activités, -Réaliser les inventaires, -Manipuler et stocker en sécurité des produits dangereux ou fragiles, reconnaitre les pictogrammes. Profil : Vous justifiez idéalement d'une expérience similaire et de connaissances approfondies en magasinage. Vous êtes autonome et savez appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. La maîtrise de l'outil informatique est indispensable. Rigueur, sens de l'organisation, réactivité et esprit d'équipe sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste. Avantages : - RIFSEEP (IFSE / CIA) - Adhésion COS Méditerranée -Contrat groupe Prévoyance (maintien du salaire) - Participation mensuelle employeur 10€ -Parking gratuit -Compte Epargne Temps -RTT -Charte managériale -Tickets restaurants (participation employeur de 60%) -Démarche QVT
Présentation : Entre terre et mer, dans un cadre de vie exceptionnel, la Ville de Sainte-Maxime, station balnéaire dynamique et surclassée 40 à 80 000 habitants. Le service VRD comprenant 1 chef de service et 2 surveillants de travaux, recrute un(une) surveillant de travaux VRD. Le surveillant de travaux aura principalement à sa charge : -Le suivi des petits travaux de voirie -La gestion des réseaux d'eaux pluviales -La gestion de la DECI -L'instruction technique des demandes d'urbanisme -L'instruction technique des demandes d'installation de grue Il sera également le lien entre les administrés et la communauté de communes du Golfe de Saint-Tropez sur les compétences techniques de l'intercommunalité. Rejoignez une équipe engagée et contribuez activement à l'amélioration continue de notre cadre de vie ! Titulaire de la fonction publique territoriale ou Contractuel Catégorie B ou C Le poste : Poste à temps complet - 39h hebdomadaires Vos missions : -La surveillance et gestion de l'entretien du patrimoine de la collectivité : voirie, réseaux eaux pluviales, hydrants, -Planifier, coordonner et vérifier les chantiers (entretien et travaux) réalisés par des entreprises, -Organiser et assurer un contrôle technique des chantiers avec en particulier la vérification des règles d'hygiènes et de sécurité pour les agents et les usagers, -Réaliser le suivi administratif du chantier : rédaction des bons de commande et des comptes rendus, contrôler les pièces relatives à l'exécution du chantier -Assurer l'organisation et la réception des travaux -Réaliser partiellement les missions des collègues en cas d'absence (éclairage public, marquage routier, arrêtés de circulation .). Profil : Vous êtes titulaire d'une formation en travaux publics (Bac Pro) et justifiez idéalement d'une expérience similaire au sein d'une collectivité. Vous possédez de solides connaissances sur les règlementations CCAG Travaux. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et les logiciels de bureautique (word, Excel .). La connaissance des logiciels métiers seraient un plus : SOGELINK, REMOCRA, ASTECH. Rigueur, sens de l'organisation, polyvalence et esprit d'équipe sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste. Le permis B est indispensable. Avantages : -RIFSEEP (IFSE / CIA) -Adhésion COS Méditerranée -Contrat groupe Prévoyance (maintien du salaire) - Participation mensuelle employeur 10€ -Parking gratuit -Compte Epargne Temps -RTT -Charte managériale -Tickets restaurants (participation employeur de 60%) -Démarche QVT
Face à la baie mythique de Saint-Tropez, Le Beauvallon incarne un havre de paix, empreint d'histoire et d'élégance. Niché au cœur d'un domaine privé de quatre hectares, il offre à ses hôtes une parenthèse intime où le luxe s'allie à l'authenticité. En 2026, le domaine renaît sous le nom COMO Le Beauvallon. Avec ses 25 suites et 17 chambres, il rejoindra le prestigieux groupe COMO Hotels & Resorts. Une nouvelle page s'ouvre, et nous recherchons dès aujourd'hui notre Chef(fe) Linger(ère). En tant que Linger (ère) Polyvalent (e) au COMO Le Beauvallon, vous assurez l'entretien et la qualité irréprochable de l'ensemble du linge de l'établissement : linge client, linge hôtelier (chambres, restaurants, spa, beach club) et uniformes du personnel. Vous veillez à l'application rigoureuse des procédures de nettoyage, de repassage et de gestion du linge, tout en respectant les standards de qualité, d'hygiène et de durabilité de COMO. Par votre rigueur et votre sens du détail, vous contribuez directement au confort des clients et à l'excellence du service au sein de l'hôtel. Vos tâches quotidiennes : - Compter, trier et enregistrer le linge sale avant l'envoi à la blanchisserie externe ou avant traitement interne. - Contrôler, compter et ranger le linge propre à la réception, en veillant à sa conformité et à sa qualité. - Laver, sécher, plier et repasser le linge du Beach Club, du restaurant, des cuisines et du spa. - Laver, repasser et préparer le linge d'hébergement : draps, serviettes, peignoirs, tapis de bain, etc. - Entretenir et repasser les uniformes du personnel selon le planning établi. - Gérer le linge confié par les clients : réception, lavage, repassage et restitution avec soin et discrétion. - Assurer le nettoyage et la bonne tenue de la lingerie, y compris des machines et équipements (nettoyage, filtres, maintenance de premier niveau). - Identifier et traiter les taches selon les techniques appropriées de détachage. - Surveiller les niveaux de stocks de linge propre et sale, signaler les besoins de renouvellement ou les anomalies. - Collaborer avec les équipes d'étages, la gouvernante et la blanchisserie externe pour garantir la fluidité du circuit du linge. - Si nécessaire, assister les femmes de chambre pour le nettoyage et la préparation des chambres. Compétences essentielles : - Expérience confirmée en lingerie hôtelière, blanchisserie ou entretien textile. - Excellente connaissance des types de textiles et des techniques de lavage, repassage et détachage. - Organisation, rigueur et autonomie dans le travail quotidien. - Rapidité d'exécution et souci du détail. - Sens du service, fiabilité et discrétion. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les autres services. Pourquoi nous rejoindre ? Ici, chaque métier à son importance. Que vous soyez en cuisine, en réception, au restaurant ou dans un autre service, vous rejoindrez une équipe unie, portée par des valeurs communes et la fierté de faire rayonner ce lieu unique. Parce que la réussite repose avant tout sur l'humain, nous faisons de l'accompagnement RH une priorité au cœur de l'expérience collaborateur. Notre équipe RH, proche des équipes, offre un suivi personnalisé, soutenu par une Direction accessible et à l'écoute. Travailler au Beauvallon, c'est rejoindre une maison à la fois familiale et prestigieuse, où l'authenticité demeure au cœur de l'expérience.
Face à la baie mythique de Saint-Tropez, Le Beauvallon incarne un havre de paix, empreint d'histoire et d'élégance. Niché au cœur d'un domaine privé de quatre hectares, il offre à ses hôtes une parenthèse intime où le luxe s'allie à l'authenticité. En 2026, le domaine renaît sous le nom COMO Le Beauvallon. Avec ses 25 suites et 17 chambres, il rejoindra le prestigieux groupe COMO Hotels & Resorts. Une nouvelle page s'ouvre, et nous recherchons dès aujourd'hui notre Chef(fe) Linger(ère). En tant que Chef (fe) Linger (ère) au COMO Le Beauvallon, vous êtes responsable de la gestion complète et de la qualité du linge de l'établissement : linge hôtelier (hébergement, restauration, spa, beach club), uniformes du personnel et linge client. Vous encadrez et formez l'équipe lingerie, supervisez les opérations quotidiennes de nettoyage, de repassage, de stockage et de distribution du linge, tout en veillant au respect des standards d'excellence, d'hygiène et de durabilité propres à COMO. Par votre expertise technique, votre sens de l'organisation et votre leadership bienveillant, vous garantissez un service fluide, efficace et irréprochable, contribuant directement au confort des clients et à l'image de prestige de l'établissement. - Superviser, organiser et coordonner les activités de la lingerie et de l'équipe de lingères. - Planifier la répartition des tâches quotidiennes et veiller à la bonne exécution des opérations (lavage, séchage, repassage, pliage, distribution). - Contrôler la qualité du linge propre reçu ou traité en interne, et s'assurer de sa conformité aux standards COMO. - Gérer les flux de linge hôtelier, client et personnel : collecte, tri, traitement, stockage et distribution. - Garantir la propreté, l'ordre et la sécurité des espaces de travail (lingerie, réserves, buanderie). - Former, accompagner et motiver l'équipe lingerie dans le respect des procédures et des valeurs de l'établissement. - Superviser le traitement du linge client avec un soin particulier et un sens absolu de la discrétion. - Effectuer le suivi des stocks de linge et de produits lessiviels, anticiper les besoins de renouvellement, et collaborer avec la gouvernante générale pour les commandes et inventaires. - Contrôler et assurer la maintenance de premier niveau du matériel de lingerie (machines, séchoirs, tables à repasser). - Mettre en place et faire respecter les procédures d'hygiène, de sécurité et de traçabilité (protocoles COMO, HACCP). - Assurer la coordination avec la blanchisserie externe et les autres départements (hébergement, restauration, spa) pour garantir la disponibilité du linge selon les besoins opérationnels. Compétences essentielles : - Excellente connaissance des textiles, des techniques de lavage, repassage et détachage. - Solides compétences en organisation, planification et supervision d'équipe. - Rigueur, méthode, sens aigu du détail et disponibilité. - Leadership bienveillant et aptitude à motiver et encadrer une équipe. - Bonne communication interservices et esprit de collaboration. - Sens du service, discrétion et fiabilité exemplaire. - Réactivité et capacité à gérer les priorités en période d'activité intense. - Respect des règles de sécurité. Pourquoi nous rejoindre ? Ici, chaque métier à son importance. Que vous soyez en cuisine, en réception, au restaurant ou dans un autre service, vous rejoindrez une équipe unie, portée par des valeurs communes et la fierté de faire rayonner ce lieu unique. Parce que la réussite repose avant tout sur l'humain, nous faisons de l'accompagnement RH une priorité au cœur de l'expérience collaborateur. Notre équipe RH, proche des équipes, offre un suivi personnalisé, soutenu par une Direction accessible et à l'écoute. Travailler au Beauvallon, c'est rejoindre une maison à la fois familiale et prestigieuse, où l'authenticité demeure au cœur de l'expérience. Poste non logé
Pour notre entreprise, nous recherchons une personne qualifié(e) dans le domaine de l'électricité bâtiment capable de travailler en toute autonomie sur les chantiers. Vos missions seront les suivantes : -installation électrique résidentiel -montage et câblage tableau de distribution -mise en place boîtiers encastrés placo ou scellés et installation appareillage -installation éclairage extérieur et dépannage -installation automatisme de portail et domotique villa Horaire du Lundi au Vendredi. Nous travaillons auprès des particuliers, uniquement sur le Golfe de St Tropez. Un véhicule de fonction vous sera mis à disposition. Possibilité d'aide à trouver un logement sur notre secteur.
À propos de nous Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! L'agence RAS INTERIM de Fréjus est à la recherche d'un(e) Chargé(e) de Clientèle pour notre client basé sur la Croix-Valmer (83) Mission - Accueil physique du public et orientation vers les automates - Délivrance des colis et courriers - Réalisation des encaissements - Gestion des virements et des comptes clients - Renseignement et orientation sur les offres proposées - Manutention - Port de charges lourdes (jusqu'à 30 kg) - Station debout prolongée Rémunération Et Avantages RAS : Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés CET 3.5% Acompte de paye à la semaine si besoin, Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S Poste accessible aux personnes en situation de handicap. Profil - Formation : Bac +2 ou équivalent (Bac minimum requis) - Une copie du diplôme et un extrait de casier judiciaire vierge sont obligatoires pour le dossier de candidature. - Profil commercial et/ou bancaire apprécié - Rigueur, autonomie et ponctualité - Aisance relationnelle, dynamisme et sens du service - Motivation et implication dans la durée
Manpower COGOLIN recherche pour son client un Manoeuvre (H/F) dans la maçonnerie traditionnelle. En équipe, vous aurez en charge de : -Approvisionner le chantier -chargement/déchargement -Préparer les produits d'assemblage (béton, pâtes de scellement, résines) -Manier des outils de chantier (marteau-piqueur, transpalette, diable, brouette, pioche, barre à mine, pelle) -Démolir un élément d'ouvrage -Déblayer et remblayer une zone de travaux Compétences requises -Sens du travail en équipe. -Respect des consignes de sécurité. Polyvalence et capacité d'adaptation. Expérience obligatoire sur un chantier travaux de maçonnerie Taux horaire selon expérience Panier Petit déplacement
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
En collaboration avec les équipes de Major Boats, d'Arcadie Plaisance et de l'ensemble des entités du groupe Major, vous assurez la gestion globale des missions de marketing et de communication, tant en français qu'en anglais : - Établir un plan de communication et budgétiser chaque année avec plusieurs devis comparatifs - Mise à jour des différents sites internet - Gestion des pages Facebook, Youtube et Instagram - Gestion de l'image interne de l'entreprise (papier à en-tête, enveloppes, dress code, véhicules , agences, quai, bateaux, etc.) - Gestion de l'image externe de l'entreprise (flyers, publicités, affiches agence etc) - Utilisation de l'image de Jean-Baptiste Bernaz - Procédure pour la livraison des bateaux (goodies, restaurant, fleurs, etc) - Organisation des salons de Cannes, Grand Pavois et La Grande Motte - Organisation des journées portes ouvertes (exclusive days, private days.) - Réalisation d'un shooting photo pour la location et la vente de notre flotte - Référencement naturel et payant des diféfrents sites internet - Création d'un club « Major Club » - Création d'une régate de multicoques - Communication avec les marques que l'on représente - Perfectionner nos outils de communication - Campagne d'Emailing - Gestion des noms de domaine - Gestion des avis sur les différents sites : Trip advisor, My Google Business.
*** 3 postes à pourvoir *** TRIANGLE solutions RH c'est : Une entreprise à taille humaine classée parmi les 10 leaders de l'intérim en France, regroupe aujourd'hui plus de 250 agences. Rejoindre TRIANGLE solutions RH, c'est bénéficier, sous conditions d'ancienneté, de ses différents avantages : CE, participation, mutuelle et autres avantages sociaux (FASTT), accès à la formation. Votre agence Triangle de Fréjus recrute pour le compte de son client CHAUFFEUR MULTI-BENNES H/F Description: - Manipuler des camions avec plusieurs bennes à ordures - conduite des camions , chargement et déchargement des bennes à ordures Profils recherchés : - Permis C + cartes conducteur - Expérience en conduite de camions bennes - Rigoureux et respectueux des consignes de sécurité et du code de la route - Autonomie et ponctualité Salaire : Selon Profil Contrat : Mission d'intérim Horaires : Journée Lieu : Cogolin 83310
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
