Offres d'emploi à Gémil (31)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Gémil située dans le département 31. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Gémil. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 31 - Montastruc-la-Conseillère, 31 - BESSIERES, 81 - Saint-Sulpice-la-Pointe ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Gémil

Offre n°1 : Facteur (h/f)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - Montastruc-la-Conseillère ()

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des services postaux , un Facteur (h/f).

"Notre client" est une entreprise renommée. Elle valorise le professionnalisme, l'engagement et la qualité de service.

En tant que Facteur (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise.
Vos missions incluront : le tri et la préparation des tournées, la distribution du courrier, le respect du code de la route et la démonstration d'un sens aigu de l'orientation et du service.

Nous recherchons un( e) candidat ( e); dynamique et motivé (e); pour rejoindre notre équipe en tant que Facteur (h/f).
Aucune expérience préalable n'est requise.
Un bon sens de l'organisation, une capacité à travailler de manière autonome et une excellente gestion du temps sont des atouts majeurs pour ce poste.

Vous devrez justifier de minimum de deux ans de permis

Durée du contrat : dès que possible jusqu'à fin Aout
Horaires: du lundi au samedi de 7h30 à 13h45;

Vous aimez le relationnel?
Vous recherché un poste polyvalent et actif?
Alors ce poste est peut-être pour vous

Rejoignez notre client pour faire partie d'une équipe dynamique et contribuer à offrir un service postal de qualité à nos clients !

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°2 : Employé de rayon frais h/f

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 31 - BESSIERES ()

Nous recherchons un Employé(e) commercial(e) pour le rayon épicerie.
Sa mission consiste à participer à la bonne marche du rayon, sous l'autorité directe de son Responsable, en assurant la mise en rayon et la bonne présentation des produits.

Fonctions Commerciales:
- Réception
-Mise en rayon
-Animation commerciale
-Politique tarifaire
-Relation client

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • SUPER U

Offre n°3 : Préparateur de commandes F/H

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 81 - Saint-Sulpice-la-Pointe ()

Nous recrutons pour l'un de nos clients un PREPARATEUR DE COMMANDES. F/HAu sein d'un entrepôt, vous préparez les commandes à destination des magasins. Vous êtes le garant de la qualité des commandes ainsi que du respect des délais de livraison.

Vous travaillez du lundi au samedi (avec un jour de repos dans la semaine) soit de 5h à 13h soit de 13h à 21h.

11.88EUR + Temps de pause rémunéré + Majorations heures de nuit +Tickets restaurants + primes (productivité, salissure, frigo carburant) Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - PolyvalenceVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°4 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - MONTASTRUC LA CONSEILLERE ()

La Poste recrute sur un poste de facteur H/F pour la période estivale.

La principale mission du facteur/factrice consiste à préparer, trier et distribuer le courrier et/ou les colis/imprimés publicitaires tout en assurant au quotidien le maintien de la relation clients.
Rattaché (e) à son équipe et à son manager, le facteur (la factrice) réalise la distribution de l'intégralité des objets et des prestations qui lui sont confiés dans le respect des process.
En tant que débutant (e), il ou elle exerce son activité au sein d'une équipe et sur le même site.

Vous serez formé (e) dès votre arrivée sur site, aux standards du poste, aux différents produits et services de la branche Services-Courrier-Colis et aux risques professionnels (Formation Prévention, Formation risques routiers, formation aux process de production )
Vos activités commenceront en intérieur en équipe, puis en extérieur en majorité et en toute autonomie. Vous serez amené/e à vous déplacer en voiture.

« Votre SAVOIR ÊTRE nous intéresse ! »

-Un sens de l'organisation, de l'orientation avec une capacité de mémorisation pour mener à bien vos missions,
-Ponctualité et rigueur
-Une probité irréprochable, un respect des règles internes et du code de la route,
-Une aisance du travail extérieur (été/hiver) et du travail physique (port de charges)
-Une aisance avec votre smartphone et applications SI nécessaires
-Une aisance relationnelle et un sens du service qui seront appréciés par nos clients,
-Un esprit d'équipe et d'entraide qui vous permettra de vous intégrer au sein de l'équipe et de votre établissement,

Horaire : 7h30-14h40 (préparation de la tournée + distribution) avec 1samedi / 2 travaillés
Vous effectuez les tournées avec un véhicule nécessitant le permis B.
Salaire brut annuel avec complément de poste : 21400 euros /an > SMIC (Hors primes).
Se rajoute : à partir d'une ancienneté de 3 mois : primes, droits à des compléments familiaux ou accès / indemnité collation, indemnités transport, mutuelle d'entreprise, avantages loisirs/ sports.

Parcours de formation et d'intégration prévus dès votre arrivée (15 jours d'essai), des évolutions de carrière possibles...

Compétences

  • - Distribuer des documents, des colis
  • - Restituer les éléments non distribués au service concerné
  • - Analyser un plan de distribution

Entreprise

  • LA POSTE

Offre n°5 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 Mois
    • 31 - MONTASTRUC LA CONSEILLERE ()

Vous aurez pour missions

-La préparation des tournées (possible port de charges)

-La distribution du courrier, des colis, recommandé et parfois la publicité

Horaires : environ 07h30 - 15h

Travail le samedi obligatoire

Compétences

  • - Analyser un plan de distribution
  • - Distribuer des documents, des colis
  • - Restituer les éléments non distribués au service concerné

Entreprise

  • RAS 1290

Offre n°6 : Agent / Agente de tri des déchets (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - BESSIERES ()

L'agence de SAINT SULPICE recherche des agents de tri H/F :

Mission :

Trier des déchets propres (poubelle jaune) qui arrivent sur un tapis roulant.

Respect des consignes

Profil :

Vous êtes autonome, réactif, organisé et ponctuel

Vous n'êtes pas sensible aux odeurs

Respect des consignes

*poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Récupérer des équipements ou produits en fin de vie

Entreprise

  • RAS 1290

Offre n°7 : Technicien Multiservices (F/H) (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 81 - ST SULPICE LA POINTE ()

Venez rejoindre nos équipes en tant que Technicien Multiservices F/H !
Au sein du département maintenance, vous intervenez à la demande de votre responsable sur l'ensemble des magasins de la société régionale ainsi que sur le plateau administratif et à l'entrepôt sur différentes missions :

o Maintenance curative :
-Intervenir en cas de pannes ou de casse multi techniques : serrurerie, électricité, rideaux métalliques , plomberie, mobiliers, aménagements vente
-Respect des plannings de tournées magasins
-Réalisation, lors des tournées, de ronde technique du magasin afin de réaliser de la maintenance préventive
-Intervenir en cas de pannes ou de casses relatives aux infrastructures entrepôt.
-Approvisionnement des pièces nécessaires auprès des magasins spécialisés
-Réaliser l'inventaire courant des stocks

o Entretien courant :
-Diagnostiquer et corriger d'éventuelles anomalies avant qu'elles ne deviennent des pannes
-Veiller à la conformité des installations et être garant des normes de sécurité en vigueur
-Tenir à jour les dossiers de maintenance en lien avec les assistantes et Facilty Manager

o Gestion des prestataires :
-Accompagner les prestataires à la demande des FM dans le cadre du bon entretien des magasins et de l'entrepôt.
Vos atouts
Vous êtes reconnu(e) pour votre polyvalence et votre capacité à vous adapter rapidement à différentes situations. Organisé(e) et rigoureux(se), vous avez de solides compétences techniques en entretien et réparation. Votre sens de l'initiative et votre autonomie vous permettent d'intervenir efficacement sur plusieurs sites. Une expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire ainsi que la détention de l'habilitation électrique, des CACES 1 et R 486 seront fortement appréciées. Titulaire du permis de conduire, vous êtes à l'aise avec les déplacements réguliers entre nos différents sites. Vous connaissez les normes de sécurité ERP

Ce que nous vous proposons

De statut employé, le poste est à pourvoir en CDI à temps plein (contrat de travail de 39h).
******De nombreux déplacement sont à prévoir sur le TARN et TARN et Garonne ( ALBI .......... (véhicule de service mis à disposition). Permis B obligatoire****
Mise à disposition d'un package outillage, des EPI et d'un téléphone de service.

Compétences

  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

Entreprise

  • ALDI MARCHE TOULOUSE

Offre n°8 : Ripeur / Ripeuse (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - ST SULPICE LA POINTE ()

L'agence de SAINT SULPICE recherche des Ripeurs (h/f) pour l'un de nos clients :

Rouler les conteneurs et les charger sur le lève-conteneur
Remettre les conteneurs en lieu et place
Manipuler et vider les containers des points d'apports volontaires
Vigilance sur les risques liés à la circulation, à la collecte ou au déchargement
Respecter l'ordre de collecte et le planning prévu
Respecter les usagers et éviter les nuisances sonores, etc.
Assister le conducteur dans ses manœuvres
Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité des risques liés à la manipulation des déchets
Vérifier les bons états et fonctionnement des équipements de collecte

Prise de poste à 5h00 (vous devez être autonome dans vos déplacements).
Port de charges

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Collecter des déchets ménagers ou industriels
  • - Entretenir les équipements de collecte de déchets
  • - Entretenir un espace urbain
  • - Repérer les dégradations des espaces publics

Entreprise

  • RAS 1290

Offre n°9 : Manutentionnaire (h/f)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - Saint-Sulpice-la-Pointe ()

Êtes-vous à la recherche d'une stabilité professionnelle au sein d'une équipe dynamique ?
Si oui l'offre d'emploi va vous intéresser

Adecco recrute pour un de ses clients 2 Manutentionnaires H/F .
Votre rôle : Etre un "Soutien crucial" aux préparateurs de commandes afin d'assurer une logistique fluide

Vos Missions :

- Défilmage de palettes
- Nettoyage et rangement des différentes zones de stockage . Attention certaines zones sont entre 0 et 8°
- Utilisation d'un transpalette manuel pour le déplacement des marchandises
- ...
Dans ce poste, vous serez un maillon essentiel de la chaîne logistique. Votre engagement et votre efficacité soutiendront directement les préparateurs de commandes. Votre rôle est non seulement indispensable mais aussi valorisé au sein de cet entreprise.
Par la suite une formation de cariste pourra vous être proposée pour être complètement autonome dans vos tâches

Avantages :
2 Equipes possibles : 5h30-12h ou 13h-21h . A vous de choisir




- Motivé(e) et désireux(se) de bien faire
- Sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution des tâches*
- Bonne compréhension
Aucune expérience préalable requise, seulement l'envie de s'investir

Poste longue durée
Salaire : 12 eur/h + primes+ Ticket restaurant

Si vous êtes prêt(e) à saisir cette opportunité
C'est à vous de jouer, Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°10 : Agent / Agente d'entretien des espaces naturels (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 31 - ROUFFIAC TOLOSAN ()

Agent d'Entretien des Espaces Verts
Missions principales
Entretien des espaces verts : tonte, taille, désherbage, arrosage, entretien des massifs, plantations, paillage, débroussaillage.

Utilisation d'engins : conduite de tondeuses autoportées, tracteurs, débroussailleuses, rotofil, etc.

Application des règles de sécurité : utilisation d'équipements de protection individuelle (EPI), respect des consignes d'hygiène et de sécurité.


Compétences requises
Savoirs :

Connaissance des végétaux et de leur entretien.

Maîtrise des techniques de taille, tonte, plantation et aménagement paysager.

Utilisation des produits phytosanitaires et respect de la réglementation associée.

Savoir-faire :

Utilisation d'engins nécessitant une habilitation (CACES).



Permis B obligatoire.

CACES R372-1 (tracteurs et petits engins de chantier) recommandé.


Conditions :

Travail en extérieur.

Manipulation d'engins et d'outils potentiellement dangereux.

Port d'EPI : gants, chaussures de sécurité, casque, protections auditives.


Statut :

Fonction publique territoriale (contractuel ).

Rémunération selon la grille indiciaire de la fonction publique territoriale
Remplacement d'un agent momentanément indisponible

Compétences

  • - Techniques de débroussaillage
  • - Techniques de faucardage
  • - Techniques de fauchage
  • - Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°11 : MANUTENTIONNAIRE SILO (H/F)

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - Saint-Sulpice-la-Pointe ()

Désignés (pour la seconde année consécutive) par le magazine CAPITAL au palmarès des 500 meilleurs employeurs de France, nous sommes parmi les dix premiers groupes coopératifs français, qui permettent à chaque adhérent agriculteur d'exprimer sa voix. Les orientations stratégiques du groupe sont impulsées par ces derniers et mises en œuvre par l'ensemble des salariés dont vous ferez partie (plus d'informations sur www.arterris.fr).

Le GROUPE ARTERRIS s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés.

DESCRIPTION DU POSTE

Description du poste

Rattaché.e au responsable du site, vous serez chargé.e :

de la réception des céréales,
de la pesée et prise d'échantillons pour le contrôle de la qualité,
des saisies informatiques et/ou enregistrement des documents d'activité et de qualité,
du nettoyage des installations et diverses tâches de manutention.


PROFIL RECHERCHE

Vous êtes consciencieux(se) et rigoureux(se), vous savez faire preuve de polyvalence pour mener à bien vos missions dans le respect de la politique sécurité, qualité et environnement de l'entreprise.


En juin 2023, nous avons obtenu la certification CHOOSE MY COMPANY, en nous rejoignant vous intègrerez un groupe qui écoute et prend soin des ses salariés.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)

Entreprise

  • SOCIETE COOPERATIVE AGRICOLE ARTERRIS

Offre n°12 : Conseiller commercial en immobilier (H/F)

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - BESSIERES ()

VOTRE MISSION :

- Développez votre portefeuille en recherchant des biens à la vente, en prenant contact avec les habitants de votre secteur et en animant votre réseau avec professionnalisme.
- Vous serez responsable de l'obtention des mandats de vente, de la valorisation des biens de votre portefeuille, ainsi que de l'organisation des visites et des négociations.
- Vous assurerez le suivi des transactions, conseillerez les parties prenantes et serez le garant de la bonne réalisation de la vente, jusqu'à la signature chez le notaire.

PROFIL RECHERCHÉ
- Vous êtes un(e) professionnel(le) de l'action, rigoureux(se), motivé(e) et aimez relever des défis.
- Vous possédez un sens inné du contact, de l'écoute et de la négociation
- Vous souhaitez évoluer dans un cadre structuré et collaboratif et construire une carrière pérenne.

AVANTAGES :
-Une formation complète à nos méthodes et à nos outils, assurée par des experts du secteur.
-Une rémunération variable attractive, en lien direct avec vos performances.
-Un environnement de travail respectueux, stimulant, au sein d'une équipe soudée.
Nous offrons aux débutants comme aux professionnels confirmés l'opportunité de bâtir une carrière solide et de contribuer à la réussite collective de notre groupe.

Nous recherchons des commerciaux pour les secteurs suivants : Caraman, Verfeil et Bessières.
Toutefois, vous serez rattachés à l'agence de LAVAUR.

POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT !

Compétences

  • - Caractéristiques des biens immobiliers
  • - Techniques de négociation immobilière
  • - Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains

Entreprise

  • ACCIMMO 81

Offre n°13 : Employé de Magasinage H/F (H/F)

  • Publié le 15/05/2025 | mise à jour le 15/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 81 - ST SULPICE LA POINTE ()

ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de 1300 points de vente,16 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France.

Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix.

Venez rejoindre nos équipes en tant que Préparateur F/H !
Au sein du service préparation, vous travaillez en collaboration avec les contrôleurs et les caristes afin d'assurer la bonne préparation des marchandises destinées à nos magasins.

Vous avez à cœur le sens du service ainsi que la collaboration avec vos collègues. De plus, vous faites preuve de dynamisme, rigueur et d'autonomie.

Vous possédez une première expérience sur un poste similaire ou vous avez le goût du challenge et souhaitez découvrir ce métier.

Prime sur objectifs, Prime conventionnelle, Prime d'intéressement, tickets restaurant ...

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • ALDI MARCHE

Offre n°14 : Agent / Agente de nettoyage industriel

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 5H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - Bessières ()

pour un remplacement, vous aurez en charge l'entretien des locaux pour notre client basé a Bessieres, aspiration, lavage des sols, dépoussiérage du mobilier du lundi au vendredi heures à déterminer. débutant accepté

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • PLD GARONNE

Offre n°15 : Cariste manutentionnaire F/H

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 81 - Saint-Sulpice-la-Pointe ()

Nous recrutons pour l'un de nos clients un CARISTE MANUTENTIONNAIRE. /HConditionnement des produits, manutention, chargement/déchargement à l'aide d'un chariot automoteur nécessitant le CACES R489 Catégorie 3 (indispensable) , contrôle qualité des produits.

Horaires journée

Vous êtes rigoureux, vous respecter les règles de sécurité, vous avez des capacités d'apprentissage et l'envie d'évoluer... Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - PolyvalenceVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°16 : Aide plaquiste isolation H/F (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 31 - ROUFFIAC TOLOSAN ()

L'agence EUROFIRMS cherche pour l'un de ses clients un AIDE PLAQUISTE ISOLATION H/F pour de la pose de laine de verre.

Vos missions seront :

Préparation des surfaces avant la pose de la laine de verre.
Installation de la laine de verre au plafond selon les normes en vigueur.
Vérification de l'isolation et ajustements si nécessaire.
Nettoyage et rangement du chantier après intervention.

Votre profil :

Expérience en tant que plaquiste ou dans un poste similaire.
Connaissance des techniques de pose de laine de verre.
Capacité à lire et interpréter des plans.
Sens du détail et du travail bien fait.
Bonne condition physique et respect des règles de sécurité.

Informations complémentaires :
- Mission en intérim d'une durée d'une semaine avec possibilité de renouvellement.
- Rémunération au SMIC.

Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Postulez dès maintenant !

Dans le cadre de sa politique diversité, Eurofirms étudie, à compétences égales, toutes candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap.

Rejoignez Eurofirms France et profitez d'un accompagnement d'excellence pour votre carrière.

Compétences

  • - Déposer un revêtement
  • - Fixer des panneaux étanches et isolants
  • - Sécher les surfaces
  • - Vérifier l'étanchéité d'un revêtement
  • - Vérifier l'évacuation des eaux de pluie

Entreprise

  • EUROFIRMS PEOPLE FIRST

    Première société de gestion des talents en Espagne avec plus de 30 ans d'expérience dans la recherche du bon candidat pour chaque poste. Chez Eurofirms France, les personnes sont notre priorité et nous sommes régis par un leadership de valeurs, basé sur le respect, la responsabilité et la transparence.

Offre n°17 : Animateur periscolaire /extrascolaire (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - BESSIERES ()

La commune de Bessières recrute 1 animateur/trice dans le cadre des ALAE/ALSH Maternelle /ELEMENTAIRE.
Vous interviendrez les lundis, mardis, mercredis, jeudis et vendredis, sur les temps du matin, midi, et soir, mercredi après midi et participez aux réunions de préparations.
Vous serez chargé(e) de l'accompagnement des enfants sur les différents moments de la journée.
Vous proposez et vous menez des activités/des projets d'animation en lien avec le projet pédagogique de la structure, vous faites le lien avec les différents partenaires

Vous possédez impérativement le BAFA ou tout autre diplôme de l'animation.
Titres restaurants à partir de 3 mois d'ancienneté, participation mutuelle, indemnité de fonction.
Le contrat de travail peut être évolutif.
Le lieu de travail n'est pas desservi par les transports en commun, un moyen de locomotion est donc indispensable.
CDD -6 mois renouvelable

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Formations

  • - Animation socioculturelle (bafa souhaité) | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°18 : Employé de ménage et restauration juillet aout (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - BESSIERES ()

Activités principales :
- Nettoyer quotidiennement les locaux, mobiliers et surfaces vitrées de l'école et l'alae :
- Ranger et dépoussiérer le mobilier et les ordinateurs
- Laver les chaises et les tables
- Vider les poubelles et effectuer le tri sélectif
- Passer l'aspirateur
- Balayer les sols
- Laver les sols (balayage humide, autolaveuse, monobrosse)
- Nettoyer et désinfecter les sanitaires
- Nettoyer les vitres
- Laver le linge le cas échéant
- Participer au service :
- Mettre le couvert
- Approvisionner les tables
- Desservir et jeter les restes
- Effectuer le lavage de la vaisselle (plonge)
- Entretenir les locaux et le matériel de la cantine :
- Ranger la vaisselle, le réfectoire et la cuisine
- Laver la cuisine quotidiennement (plans de travail, chariots, fours, poubelles...)
- Laver les sols quotidiennement de la cuisine, du réfectoire et autres pièces.
- Vider le lave vaisselle
- Nettoyer la vaisselle et les ustensiles (prélavage manuel et machine)
- Nettoyer les tables et les chaises du réfectoire
- Nettoyer et désinfecter les sanitaires
- Nettoyer les vitres
- Entretenir et nettoyer quotidiennement le matériel de cantine (fours, éviers, lave vaisselle,...)
- Réaliser le grand ménage pendant les vacances scolaires
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité :
- Porter et entretenir ses équipements de protection individuel (EPI)
- Respecter les règles d'hygiène HACCP
- Respecter les dosages des produits d'entretien et les consignes de sécurité
Activités secondaires :
- Assurer l'entretien courant des matériels et machines utilisés
- Préparer les repas :
- mettre en œuvre les techniques de préparation des repas dans le respect de règles d'hygiène (mises en température)
- effectuer les relevés de température
- prélever des échantillons
- faire les mises en place
- assurer la finition et la présentation de produits culinaires (dressage)
- Assurer le ménage sur l'ensemble des bâtiments communaux
- Réaliser les grand ménage pendant les vacances scolaires de l'école et l'alae
- Nettoyer les éléments secondaires (encadrements de portes, radiateurs, plinthes, tuyauteries...)
- Enlever les toiles d'araignées
- Remettre en état la structure
Il est possible que l'agent soit appelé, en fonction des nécessités de service ou de l'évolution de la structure, à remplir d'autres missions non citées précédemment. Tout agent du service public est réquisitionnable à tout instant pour faire face à des événements extérieurs d'intérêt public
Le contrat de 6 mois est renouvelable.

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°19 : Nettoyage d'école (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 16H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 31 - BUZET SUR TARN ()

Vous intervenez dans une école maternellle sur le nettoyage des tables, chaises, sols (manuel/pas de machine de lavage) de 17h à 20h du lundi au vendredi à Buzet sur Tarn.

Pas de transport en commun à partir de 19 h.

Une formation interne vous sera dispensée (POEI).

Un contrat CDI vous sera proposé pour cet emploi avec une période d'essai de 30 jours.

Compétences

  • - Connaissance des différents types de sols
  • - Gestion des stocks de produits de nettoyage
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Rapporter les incidents et anomalies rencontrés
  • - Sélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés

Offre n°20 : AGENT D USINAGE (h/f)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - Bessières ()

Adecco recrute pour un de ses clients spécialisé dans la fabrication et l'usinage de pièces dans le secteur de l'automobile, la visserie ... , un Agent d'Usinage H/F ;
Il vous sera demandé d aider au taraudage de pièces pour commencer. Mais il s'agit d'un poste évolutif vers de la polyvalence.
Vous serez accompagné et formé sur un poste de "Frappeur" qui consiste à surveiller un machine d'usinage . Vous deviendrez compétent dans l'entretien, le reglage et la maintenance de cette machine

Nous recherchons une personne passionnée par la mécanique, pouvant justifier d'une expérience (professionnelle ou personnelle) et qui souhaiterait apprendre à travailler sur des machines industrielles.
Formation sur le poste de frappeur sera assurée par l'entreprise

Poste Evolutif
A pourvoir rapidement

Du Lundi au Vendredi 8h12h- 12h45-16h45 (et vend 15h15)

Si le poste vous intéresse, merci de postuler en joignant votre CV à jour

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°21 : Agent d'entretien (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 81 - Saint-Sulpice-la-Pointe ()

Le poste :
Rangement, nettoyage dépôt, filmer, défilmer les palettes


Profil recherché :
Autonome, rigoureux, respect des règles d'hygiène et de sécurité
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°22 : Directeur / Directrice ALAE/ALSH Mirepoix sur Tarn (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 31 - Mirepoix-sur-Tarn ()

Nous recherchons une direction ALAE ALSH pour la commune de Mirepoix sur Tarn, remplacement de 4 mois (congé maternité), prise de poste le 5 juin.
Le directeur/la directrice de l'ALAE-ALSH est sous l'autorité de la coordinatrice et est responsable de la gestion de l'équipe d'animation qui est sous son autorité. Il/elle est garant du projet pédagogique de la structure. Il/elle doit se tenir garant de l'application de la réglementation des A.C.C.E.M.

Vos missions principales

Gestion du projet pédagogique
Élaborer et mettre en œuvre un projet pédagogique cohérent avec le projet éducatif de la commune.
Proposer des activités adaptées aux besoins et rythmes des enfants.
Assurer une partie de la gestion administrative de la structure.
Organiser et animer le travail de l'équipe (réunions, comptes rendus, etc.).

Développement du partenariat
Travailler en collaboration avec les partenaires de l'école et du territoire (PEDT).
Participer aux réunions (conseils d'école, réunions éducatives, etc.).
Partager régulièrement les avancées des projets avec la coordinatrice.


Management d'équipe
Informer, organiser, accompagner et évaluer l'équipe d'animation.
Contribuer au recrutement en collaboration avec la coordinatrice.

Gestion administrative
Assurer le suivi des effectifs et des inscriptions.
Veiller au respect des obligations réglementaires.
Gérer les commandes de matériel pédagogique.

Hygiène et sécurité
Assurer le suivi des PAI et la tenue des registres (soins, sécurité, PPMS, etc.).
Vérifier la sécurité des locaux, du matériel et des aménagements extérieurs.

Profil recherché
Compétences requises : Leadership, organisation, rigueur.
Qualités personnelles : Capacité à travailler en équipe, communication, pédagogie.

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Entreprise

  • LEO LAGRANGE SUD OUEST

    Association à but non lucratif et reconnu d'utilité publique, la Fédération Leo Lagrange est une grande entreprise de l'économie sociale. Elle entend contribuer au progrès social au service de l'intérêt général et est animée par un idéal de société fondé sur la solidarité, en opposition à l'individualisme et la marchandisation.

Offre n°23 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - CASTELMAUROU ()

Pour sa nouvelle boutique à CASTELMAUROU, La MAISON ARNOULT recrute 3 vendeurs (H/F) en CDI - Temps plein 35H

EXPERIENCE en boulangerie fortement souhaitée.

Les qualités requises pour travailler en Boulangerie-Pâtisserie en tant que vendeur / vendeuse :
avoir un bon relationnel ;
avoir la fibre commerciale ;
aimer argumenter et convaincre ;
être dynamique ;
aimer travailler en équipe.
Salaire brut : conventionnel auquel peuvent s'ajouter heures supplémentaires et heures majorées du dimanche.

Mutuelle d'entreprise

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Horaires : a convenir

Disponible le week-end
Travail en journée
Travail les jours fériés
Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Argumentation commerciale
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
  • - Mettre en place/rafraîchir l'étal (glace, décoration), disposer les produits et afficher les prix
  • - Participer à un inventaire
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Réaliser l'emballage de produits frais
  • - Renseigner le support de suivi de traçabilité des marchandises
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Vendre ou louer des produits ou des services

Offre n°24 : Opérateur de production N3 H/F

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 81 - ST SULPICE LA POINTE ()

Votre mission
À partir des ordres de fabrication, vous assurez la production de pièces en respectant les exigences de qualité, de sécurité et les délais impartis.
Vos principales responsabilités :
- Préparer et régler votre poste de travail
- Assurer le bon fonctionnement et les réglages des machines
- Réaliser les opérations de fabrication selon les plans et procédures
- Effectuer les contrôles qualité et signaler les non-conformités
- Accompagner les opérateurs de niveau 1 et 2 en transmettant votre savoir-faire
- Créer des programmes sur les machines si besoin
Vos atouts
- Vous savez lire un plan et interpréter les consignes techniques
- Vous maîtrisez (ou êtes motivé(e) à apprendre) l'utilisation et la programmation de machines de fabrication
- Vous êtes rigoureux(se), autonome et à l'aise avec les outils informatiques de suivi de production
Ce que nous recherchons
Une personne :
- Engagée et fiable
- À l'écoute et capable de travailler en équipe
- Capable de s'adapter à différents interlocuteurs et contextes
- Envie de transmettre ses compétences et de contribuer au collectif

Compétences

  • - Modalités d'approvisionnement de machines de production
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage
  • - Retirer des produits non conformes

Entreprise

  • AFELEC / RETIS SOLUTIONS

Offre n°25 : Manoeuvre des espaces verts (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 31 - MONTASTRUC LA CONSEILLERE ()

Manpower TOULOUSE GROS OEUVRE recherche pour son client, une entreprise spécialisée dans la création et l'entretien d'espaces verts ainsi que dans l'aménagement de terrains de sport en gazon naturel et synthétique, un Ouvrier TP (H/F) pour une longue mission.


Rattaché(e) au chef d'équipe et au sein d'une équipe de 2/3 personnes vos missions consisteront à :

- Participer aux travaux de création de nouveaux sols sportifs de A à Z ;
- Réaliser les travaux de terrassement ;
- Réaliser des activités Voirie et Réseaux Divers (VRD) : pose de bordures, de regards, drainage, petits travaux de maçonnerie...
- Effectuez des travaux divers de manutention ;
- Effectuer l'entretien et la réparation de votre matériel ;

Les chantiers se situent dans un rayon de 300 km, ce poste implique donc du grand déplacement à la semaine.


Nous recherchons un candidat idéalement avec les compétences suivantes :
-Maîtrise de la conduite d'engins de chantier (CACES R482)
-Des formations pourront être envisagées dans le cadre d'un parcours d'intégration.
-Autonome dans votre travail, vous êtes reconnu-e pour votre rigueur et vos capacités organisationnelles.
-De nature dynamique, vous avez le sens du service et de la communication.
-Idéalement, vous êtes issu-e d'une formation en travaux publics ou sols sportifs du niveau CAP à BTS.



Si vous vous reconnaissez à travers cette annonce, n'hésitez pas à contacter l'agence MANPOWER TOULOUSE BTP ou à directement venir nous rencontrer en agence !

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°26 : Facteur F/H

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 10 An(s)
    • 81 - Saint-Sulpice-la-Pointe ()

Nous recrutons pour l'un de nos clients un FACTEUR. F/HVos missions :
-Assurer la distribution du courrier
-Assurer la remise des colis à la bonne personne et contrôle des procurations.
-Applique les procédures et les consignes de sécurité Autonomie - Capacité à faire preuve de confidentialité - Fiabilité - Disponibilité - Persévérance - Organisation - Ponctualité - RigueurVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°27 : Manoeuvre des espaces verts (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 14/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 31 - Garidech ()

Manpower Cabinet de recrutement de Toulouse recherche pour son client, une entreprise spécialisée dans la création et l'entretien d'espaces verts ainsi que dans l'aménagement de terrains de sport en gazon naturel et synthétique, un Ouvrier TP (H/F) pour un poste en CDI.

Chantier non desservi par les transports en commun.
Rattaché(e) au chef d'équipe et au sein d'une équipe de 2/3 personnes vos missions consisterons à :

- Participer aux travaux de création de nouveaux sols sportifs de A à Z ;
- Réaliser les travaux de terrassement ;
- Réaliser des activités Voirie et Réseaux Divers (VRD) : pose de bordures, de regards, drainage, petits travaux de maçonnerie...
- Effectuez des travaux divers de manutention ;
- Effectuer l'entretien et la réparation de votre matériel ;

Les chantiers se situent dans un rayon de 300kms ce poste implique donc du grand déplacement à la semaine.
Nous recherchons un candidat idéalement avec les compétences suivantes :
-Maîtrise de la conduite d'engins de chantier (CACES R482)
-Des formations pourront être envisagées dans le cadre d'un parcours d'intégration.
-Autonome dans votre travail, vous êtes reconnu-e pour votre rigueur et vos capacités organisationnelles.
-De nature dynamique, vous avez le sens du service et de la communication.
-Idéalement, vous êtes issu-e d'une formation en travaux publics ou sols sportifs du niveau CAP à BTS.
Si vous vous reconnaissez à travers cette annonce, n'hésitez pas à contacter l'agence MANPOWER Cabinet de recrutement de Toulouse.

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°28 : ASSISTANT(E) SERVICE FACTURATION MARCHES PUBLICS

  • Publié le 07/06/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 31 - Garidech ()

Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les travaux publics, un(e) assistant(e) service facturation marchés publics pour une mission en intérim d'un mois à Garidech - 31380.
Ce poste requiert une expérience de 2 à 5 ans et un niveau d'études BAC+2.
Les horaires sont de 35 ou 39 heures par semaine, rémunération selon profil.
o Vérification et mise en forme des devis (excel - modèles existants)
o Facturation et calcul de la révision de prix
o Archivage de tous les documents marchés
o Tenue du standard téléphonique
o Gestion du courrier (arrivées et départs) + mail de l'entreprise


Salaire selon profil, contrat en intérim d'une durée d'un mois, pour une durée hebdomadaire de 35 ou 39 heures.

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
- Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire
- Formation BAC+2 en gestion administrative ou équivalent
- Expérience dans le BTP,
- Connaissance en facturation,
- Connaissance des termes sur les marchés publics.
- Maitrise du pack office.
- Connaissance des outils tels que CHORUS.
- Aisance relationnelle, sens du service.
- Capacité d'adaptation et anticipation.

Rejoignez une entreprise spécialisée dans les travaux publics en tant qu'assistant(e) service facturation marchés publics pour une mission intérim d'un mois à Garidech - 31380.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°29 : Un(e) Conducteur(trice) receveur(se) de bus (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 25H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 31 - BUZET SUR TARN ()

ASAP Intérim recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un(e) Conducteur(trice) receveur(se) de bus (H/F) :

Rattaché(e) à la Direction d'Exploitation, votre mission est d'assurer le transport des clients en toute sécurité en leur garantissant un haut niveau de régularité et de confort.

Vos missions principales sont les suivantes :
- Vous conduisez votre véhicule dans le respect du code de la route, des horaires et de la réglementation en vigueur.
- Responsable de vos déplacements, vous contribuez par votre savoir-faire à rendre un service public de qualité tout en sachant faire face aux situations imprévues.

L'exercice de ce métier exige les prérequis suivants :
- Disponibilité et rigueur
- Aptitudes techniques
- Capacité à rester concentré(e) et vigilant(e) pendant plusieurs heures
- Sens des responsabilités
- Adaptabilité

Votre profil :
- Vous êtes ponctuel et autonome.
- Excellent communicant.
- Vous appréciez être en contact permanent avec les clients et leur rendre service.
- Vous possédez le permis D
- Titre professionnel de transport de voyageurs - FIMO ou FCO à jour

Toute personne candidatant sur ce poste pourra faire l'objet d'une enquête administrative, conformément au décret n° 2017-757 du 03 mai 2017 relatif aux enquêtes administratives prévues par l'article L. 114-2 du code de la sécurité intérieure concernant les affectations et les recrutements dans certaines entreprises de transport.

Vous justifiez d'une expérience significative sur le poste
- Mission intérim : 3 mois
- Scolaire
- Durée hebdomadaire de travail : 25h/semaine
- Salaire : 12.7902 € à 13€ de l'heure selon expérience

Vous bénéficierez des avantages du FASTT et du CE ASAP - Intérim : Mutuelle, logement, Prêt, Location de véhicule et d'un compte Epargne Temps rémunéré à 5%

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • ASAP INTERIM

Offre n°30 : Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - MONTBERON ()

Descriptif du poste :
A Montberon (31140), commune de 3000 habitants, dans le cadre d'un service public de proximité en relation avec Monsieur le maire, le Responsable du service Technique et son équipe, l'agent technique polyvalent conduit l'ensemble des activités liées à la gestion des espaces verts et naturels, à l'entretien des espaces publics, aux interventions techniques sur les bâtiments communaux. Ponctuellement, il renforcera la logistique des manifestations culturelles.

Lors de ses missions sur la commune, il est amené à échanger avec les autres agents et les usagers. Aussi, il est un interlocuteur privilégié, ce qui implique une aptitude à l'observation, l'écoute et le dialogue.

Missions :
1/ Interventions et suivi des bâtiments communaux et du matériel
- Petits travaux de maintenance et rénovation du bâti (maçonnerie, plomberie, menuiserie, peinture...)
- Entretien courant et suivi des équipements mis à disposition
- Entretien courant des équipements, outils et véhicules (tracteur, tondeuse....)

2/ Gestion des espaces verts et naturels
- Tonte, débroussaillage, élagage
- Fleurissement et ornement
- Entretien du complexe sportif (traçage, tonte)

3/ Entretien des espaces publics
- Assurer la propreté de la voirie en binôme selon un planning hebdomadaire préétabli

4/ Ponctuellement, soutien logistique à l'évènementiel
- Installations et mise en place de matériels lors des manifestations locales
- Distribution de documents municipaux
- Pavoisement

Conditions d'exercice :
- 1 Poste à pourvoir à temps complet (35h hebdo)
- Travail du lundi au vendredi. Amplitude horaire de 8h à 17h.
- Salaire définit par la grille indiciaire correspondant au grade d'Adjoint technique territorial
- Possibilité de suivre en interne des formations pour acquérir de l'expérience
- Le contrat proposé est de 6 mois, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 18 mois consécutifs. Possibilité de carrière

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité
  • - Entretenir un espace vert

Entreprise

  • MAIRIE DE MONTBERON

Offre n°31 : Auxiliaire de vie social(e) H/F (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - MONTASTRUC LA CONSEILLERE ()

*** 3 postes sont à pourvoir ***
Vous effectuez l'accompagnement de personne âgée ou handicapée dans le but de compenser la perte et/ou préserver son autonomie dans son quotidien.
Vous êtes sous la responsabilité du responsable de secteur référent de votre secteur
Salaire selon la CCB BAD Avenant 43
Horaires variables , travail 1 week-end par mois
Mise en place d'un tutorat pour faciliter votre intégration
Véhicule indispensable , remboursement des frais kilométriques à 0.45€/km,
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel CDI
Salaire : 1 984,00€ à 2 209,00€ par mois

Compétences

  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • ASSOCIATION FAMILIALE INTERCANTONALE

    Association loi 1901, l'Association Familiale interCantonale (AFC) située sur la commune de Montastruc la Conseillère, composée de 170 salariés, propose aux personnes situées sur sa zone d'intervention (Haute-Garonne Nord) : Un service d'aide à domicile , un service de soins à domicile de 96 places, une équipe spécialisée Alzheimer , un accueil de jour, une plateforme dédiée aux aidants non professionnels.

Offre n°32 : Menuisier débutant manoeuvre (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - MONTJOIRE ()

GABARROCA MENUISERIE, entreprise de menuiserie à taille humaine , recherche un menuisier manoeuvre débutant pour renforcer notre équipe.

Vos missions :
. Assister notre équipe de fabrication
- Aide à la pose des aménagements

Profil recherché :
- Débutant

Conditions de travail :
- Contrat : CDD 2 MOIS
- Temps de travail : 35 heures par semaine réparties sur 4 jours
- Avantages : panier repas + indemnités de déplacement + mutuelle

Rémunération :
Salaire à définir selon expérience.

Rejoignez une entreprise dynamique et engagée dans la qualité de ses réalisations, où l'artisanat et l'innovation se rencontrent.

Entreprise

  • GABARROCA MENUISERIE

Offre n°33 : Régleur en Frappe à Froid H/F

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 81 - Saint-Sulpice-la-Pointe ()

ADEQUAT Blagnac recrute un Régleur en Frappe à Froid H/F

Vos missions :

- Définir les adaptations d'outillage nécessaires à la mise au point en collaboration avec les services BE et méthodes
- Définir les réglages adaptés à la production en série
- Rédiger les fiches de réglages
- Monter les outillages et réaliser les préréglages
- Préparer tous les documents nécessaires à la fabrication
- Réaliser les montages pour changements de série
- Réaliser les réglages nécessaires au démarrage série conforme
- Réaliser les changements de couronne
- Réaliser les changements d'outils et vérification de la conformité de la pièce au redémarrage de la machine
- Régler la machine si nécessaire
- Alimenter et évacuer les conteneurs
- Passer des consignes à l'opérateur du poste suivant
- Apporter un soutien technique sur des problèmes de production
- Renseigner la feuille de relevé de production
- Réaliser une demande d'achats quand nécessaire
- Alerter immédiatement le service qualité en cas de contrôle NC ou de dysfonctionnement d'un appareil de surveillance (Brankamp, SK) et participer à l'analyse du défaut.
- Réaliser la maintenance de 1er niveau des machines de frappe
- Assister le service maintenance en cas d'interventions spécifiques
- Faire les vidanges

Votre profil

- Vous êtes titulaire d'un BEP Mécanique ou équivalent

- Vous avec les compétences techniques suivantes :

Savoir lire un plan et l'interpréter
Savoir lire et rédiger une fiche de réglage
Maitriser les mécanismes des outillages de frappe à froid
Etre force de propositions d'améliorations sur Multipostes, Double frappe et 2M3F
Savoir faire des mises au point sur Multipostes, Double frappe et 2M3F
Maitriser les différentes étapes de montage d'une Multipostes, Double frappe et 2M3F.
Maitriser le réglage d'une Multipostes, Double frappe et 2M3F
Savoir interpréter les défauts d'une pièce ou les dérives d'une côte
Maitriser les outils de métrologie
Savoir interpréter les causes d'arrêt machine
Savoir interpréter les casses outillages
Savoir conduire un chariot élévateur
Connaitre le système qualité interne
Savoir-faire l'entretien de 1er niveau des machines

- Vous êtes sociable, aimant le travail en équipe, il/elle sait intervenir dans l'urgence si nécessaire sans que la qualité de son travail s'en ressente.

- Vous faites preuve de persévérance, de rigueur et vous avez soif d'apprendre.

Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans.

Adéquat, Simplement pour vous.

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM ET RECRUTEMENT

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°34 : Homme / Femme de pied (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - ROUFFIAC TOLOSAN ()

Nous recherchons un Homme de pied pour rejoindre notre équipe d'élagage. Depuis le sol, vous assisterez le grimpeur et contribuerez à la réalisation des opérations d'entretien et d'élagage des arbres.

Vos principales missions incluent :

Assister le grimpeur via la préparation et la livraison des outils de travail,
Assurer le nettoyage et la sécurisation du chantier,
Participer au débroussaillage après les opérations d'élagage,
Transporter les branches coupées vers la zone de broyage ou de stockage.

Profil recherché :
Une expérience préalable dans le domaine de l'élagage est un plus,
Permis B obligatoire,
Capacité à travailler en équipe,
Dynamisme et rigueur,
Respect des consignes de sécurité.

Avantages :
Prime de déplacement ajoutée au salaire,
Possibilité d'évolution en intégrant notre programme de formation pour devenir élagueur,
Intégration dans une entreprise dynamique et en pleine croissance

Poste à pourvoir à partir du 1er septembre 2025

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)

Entreprise

  • ARBRES D OC

Offre n°35 : Agent technique petite enfance (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 31 - GRAGNAGUE ()

Pour notre micro crèche de Gragngue, nous recherchons une personne titulaire du CAP Petite enfance pour un poste à pouvoir le 21 aout 2025 en CDI 35 heures.

Vos missions :
Recueillir les informations, s'informer sur les éléments du contexte et de la situation professionnels à prendre en compte
Adopter une posture professionnelle adaptée
Etablir une relation privilégiée et sécurisante avec l'enfant
Coopérer avec l'ensemble des acteurs concernés dans un but de cohérence, d'adaptation et de continuité de l'accompagnement
Mettre en œuvre les conditions favorables à l'activité libre et à l'expérimentation dans un contexte donné
Mettre en œuvre des activités
Réaliser les soins du quotidien et accompagner l'enfant dans ses apprentissages
Appliquer les protocoles liés à la santé de l'enfant
Assurer les opérations d'entretien du logement et des espaces
Préparer et proposer les repas

Profil :
- Travail en équipe
- Une expérience dans la petite enfance est nécessaire.

Formations

  • - Petite enfance (CAP PETITE ENFANCE ) | CAP, BEP et équivalents
  • - (AUXILIAIRE DE PUERICULTURE) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • LES BERCEAUX D'OCCITANIE

Offre n°36 : ASSISTANT ADMINISTRATIF SERVICE PAIE H/F

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - Saint-Sulpice-la-Pointe ()

Adecco recrute pour un de ses clients, un Assistant PAIE H/F
Il vous sera demandé de Suivre les RDV liés à la médecine du travail, Réaliser de la saisie de paie, Suivre les congés parentaux et les congés maternité, Suivre les demandes d'économat du plateau administratif, Autres missions ponctuelles (courrier, administratif...) , et diverses tâches administratives

Profil recherché :

- posséder une formation ou une experience EN PAIE sera exigée

Salaire : 12.15 eur/h+ Ticket restaurant 7.80eur/jour
Poste à pourvoir au plus vite

Si vous êtes intéressé merci de postuler en joignant votre CV à jour

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°37 : Vendeur(se) en Alimentation (h/f)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - Rouffiac-Tolosan ()

Nous recherchons pour le compte de notre client principal acteur dans l'agro-alimentaire des profils Vendeur(se) sur la partie charcuterie à la coupe ou traiteur.

Horaires variables de journée ou de fermeture.


À propos de la mission

- Conseil et service client
- Prise des commandes
- Réapprovisionnement du rayon
- Nettoyage des locaux


Rémunération & Avantages

Rémunération : 11,88 EUR par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined


Profil recherché

- Personne aimant le contact client, dynamique et investit

- Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°38 : Adjoint(e) responsable de Maison (H/F)

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 31 - BESSIERES ()

Et si votre métier consistait à faire vivre une maison pleine de vie et de liens ?
CetteFamille est une alternative humaine et chaleureuse aux EHPAD, où le quotidien se vit ensemble, dans une ambiance familiale. Ici, chaque colocataire trouve sa place, et chaque moment devient une occasion de créer du lien.
L'adjoint(e) Responsable de Maison (ARM) est le membre clé d'une colocation senior CetteFamille. Son rôle ? Faire de cette maison un véritable "chez soi" pour chacun.
Être adjoint(e) responsable de maison chez CetteFamille, c'est :
- Une mission de cœur
- Être le pilier de la maison
- Animer et organiser les moments du quotidien
- Contribuer au projet de vie des colocataires et de leurs aidants

Nous cherchons des personnes passionnées par l'accompagnement des personnes âgées, avec de la polyvalence, de la flexibilité, du bon sens et de l'organisation.

Missions principales :
1. Coordination du quotidien
- Accompagnement auprès de personnes âgées atteintes de maladies neuro-évolutives ou apparentées à la maladie d'Alzheimer (aide à l'habillage, à la prise de repas, à la toilette partielle, etc)

Animations & Vie sociale :
- Participer aux animations organisées par la Responsable de maison (potager ou ateliers créatifs) pour stimuler les colocataires
- Accueil des nouveaux colocataires et accompagnement dans leur intégration.
- Aide à la coordination de l'intervention des professionnels médicaux et sociaux et des intervenants extérieurs (coiffeurs, podologues, animateurs, etc)

Suivi de la vie partagée :
- Assister à la préparation et à l'animation des conseils des colocataires trimestriels.

Veille de la qualité d'accompagnement :
- Veille à la qualité de l'intervention des assistants de vie
- Veille à la présence continue 24/24 7/7 auprès des colocataires
- Veille à la bonne transmission des informations essentielles à la prise en charge des colocataires

2. Gestion de la maison
- Courses et stocks : Aider à l'organisation des courses et gestion des stocks de la maison en drive ou en magasin. Prise en charge des livraisons
- Menus : Aide à la préparation des menus équilibrés et variés en prenant en compte les goûts des colocataires
- Réalisation des petits dépannages du quotidien pour assurer le bon fonctionnement de la maison (changement d'ampoule par exemple)
- Gestion et suivi des interventions extérieures (réparations ascenseur, plomberie etc.).
- Suivi et gestion du budget de la maison

3. Commercialisation
- Participer aux visites des futurs colocataires en support du Responsable.

4. Coordination Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile
- Assister aux réunions d'équipe mensuelles avec le Responsable
- Assurer une coordination fluide avec le Responsable de Secteur SAAD pour la gestion de l'intervention des assistants de vie auprès des colocataires

6. Autres
- Collaborer avec le Responsable pour assurer une répartition équilibrée des tâches au sein de l'équipe.
- Soutenir le Responsable dans la formation des nouveaux membres de l'équipe et dans la relation quotidienne des Assistant(e)s de Vie.

Conditions :
- Poste à temps partiel de jour, en forfait jours fixé à 154 jours par an (2/3 jours par semaine)
- Plage horaire habituelle de 12h par jour
- Forfait jours : Décompte des jours travaillés et non des heures. Ce système implique que les majorations classiques des jours fériés, des nuits et des dimanches ou des heures supplémentaires ne sont pas comptabilisés
- Statut de permanent lieu de vie fixé par l'article L433-2 du code de l'action sociale et des familles
- Outils de travail : Carte bleue professionnelle / ordinateur partagés avec le responsable et téléphone professionnel
- Primes pouvant aller jusqu'à 105 € par mois en fonction du taux d'occupation de la maison

Rejoignez une maison pas comme les autres, et contribuez à faire de ce lieu un espace où il fait bon vivre !

Compétences

  • - Communication non verbale
  • - Gestion de conflits familiaux
  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
  • - Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Accompagner ou participer au suivi d'un budget courant
  • - Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage
  • - Assurer la confidentialité des informations familiales
  • - Assurer le maintien à domicile
  • - Concevoir et mettre en oeuvre des activités d'acquisition ou de maintien de l'autonomie et de la vie sociale
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne
  • - Contribuer au bien-être physique d'une personne
  • - Contribuer au bien-être psychologique d'une personne
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Faire des recommandations sur des aménagements du lieu de vie pour la sécurité des personnes
  • - Gérer une situation de crise
  • - Gérer une situation d'urgence
  • - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • - Intervenir auprès de personnes en situation de handicap ou en perte d'autonomie
  • - Maintenir le lien social de la personne
  • - Mener des actions de suivi social spécifiques
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Prodiguer les gestes de premiers secours en cas d'urgence
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Se coordonner avec des professionnels et développer le réseau d'intervenants adapté

Entreprise

  • CETTEFAMILLE NT

Offre n°39 : Adjoint(e) responsable de Maison (H/F)

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 31 - BESSIERES ()

Et si votre métier consistait à faire vivre une maison pleine de vie et de liens ?
CetteFamille est une alternative humaine et chaleureuse aux EHPAD, où le quotidien se vit ensemble, dans une ambiance familiale. Ici, chaque colocataire trouve sa place, et chaque moment devient une occasion de créer du lien.
L'adjoint(e) Responsable de Maison (ARM) est le membre clé d'une colocation senior CetteFamille. Son rôle ? Faire de cette maison un véritable "chez soi" pour chacun.
Être adjoint(e) responsable de maison chez CetteFamille, c'est :
- Une mission de cœur
- Être le pilier de la maison
- Animer et organiser les moments du quotidien
- Contribuer au projet de vie des colocataires et de leurs aidants

Nous cherchons des personnes passionnées par l'accompagnement des personnes âgées, avec de la polyvalence, de la flexibilité, du bon sens et de l'organisation.

Missions principales :
1. Coordination du quotidien
- Accompagnement auprès de personnes âgées atteintes de maladies neuro-évolutives ou apparentées à la maladie d'Alzheimer (aide à l'habillage, à la prise de repas, à la toilette partielle, etc)

Animations & Vie sociale :
- Participer aux animations organisées par la Responsable de maison (potager ou ateliers créatifs) pour stimuler les colocataires
- Accueil des nouveaux colocataires et accompagnement dans leur intégration.
- Aide à la coordination de l'intervention des professionnels médicaux et sociaux et des intervenants extérieurs (coiffeurs, podologues, animateurs, etc)

Suivi de la vie partagée :
- Assister à la préparation et à l'animation des conseils des colocataires trimestriels.

Veille de la qualité d'accompagnement :
- Veille à la qualité de l'intervention des assistants de vie
- Veille à la présence continue 24/24 7/7 auprès des colocataires
- Veille à la bonne transmission des informations essentielles à la prise en charge des colocataires

2. Gestion de la maison
- Courses et stocks : Aider à l'organisation des courses et gestion des stocks de la maison en drive ou en magasin. Prise en charge des livraisons
- Menus : Aide à la préparation des menus équilibrés et variés en prenant en compte les goûts des colocataires
- Réalisation des petits dépannages du quotidien pour assurer le bon fonctionnement de la maison (changement d'ampoule par exemple)
- Gestion et suivi des interventions extérieures (réparations ascenseur, plomberie etc.).
- Suivi et gestion du budget de la maison

3. Commercialisation
- Participer aux visites des futurs colocataires en support du Responsable.

4. Coordination Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile
- Assister aux réunions d'équipe mensuelles avec le Responsable
- Assurer une coordination fluide avec le Responsable de Secteur SAAD pour la gestion de l'intervention des assistants de vie auprès des colocataires

6. Autres
- Collaborer avec le Responsable pour assurer une répartition équilibrée des tâches au sein de l'équipe.
- Soutenir le Responsable dans la formation des nouveaux membres de l'équipe et dans la relation quotidienne des Assistant(e)s de Vie.

Conditions :
- Poste à temps partiel de jour, en forfait jours fixé à 154 jours par an (2/3 jours par semaine)
- Plage horaire habituelle de 12h par jour
- Forfait jours : Décompte des jours travaillés et non des heures. Ce système implique que les majorations classiques des jours fériés, des nuits et des dimanches ou des heures supplémentaires ne sont pas comptabilisés
- Statut de permanent lieu de vie fixé par l'article L433-2 du code de l'action sociale et des familles
- Outils de travail : Carte bleue professionnelle / ordinateur partagés avec le responsable et téléphone professionnel
- Primes pouvant aller jusqu'à 105 € par mois en fonction du taux d'occupation de la maison

Rejoignez une maison pas comme les autres, et contribuez à faire de ce lieu un espace où il fait bon vivre !

Compétences

  • - Communication non verbale
  • - Gestion de conflits familiaux
  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
  • - Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Accompagner ou participer au suivi d'un budget courant
  • - Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage
  • - Assurer la confidentialité des informations familiales
  • - Assurer le maintien à domicile
  • - Concevoir et mettre en oeuvre des activités d'acquisition ou de maintien de l'autonomie et de la vie sociale
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne
  • - Contribuer au bien-être physique d'une personne
  • - Contribuer au bien-être psychologique d'une personne
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Faire des recommandations sur des aménagements du lieu de vie pour la sécurité des personnes
  • - Gérer une situation de crise
  • - Gérer une situation d'urgence
  • - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • - Intervenir auprès de personnes en situation de handicap ou en perte d'autonomie
  • - Maintenir le lien social de la personne
  • - Mener des actions de suivi social spécifiques
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Prodiguer les gestes de premiers secours en cas d'urgence
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Se coordonner avec des professionnels et développer le réseau d'intervenants adapté

Entreprise

  • CETTEFAMILLE NT

Offre n°40 : Conducteur de bus (H/F)

  • Publié le 29/05/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 81 - Saint-Sulpice-la-Pointe ()

Nous recherchons un conducteur de bus, pour effectuer des lignes de transport en commun.

Votre journée s'articulera autour des missions suivantes :
Conduire le véhicule lors des services qui vous sont affectés.
Transporter les passagers dans le respect des horaires, des procédures et des règles de sécurité.
Assurer un service de contact et de proximité, en réservant le meilleur accueil aux voyageurs et en veillant à leur confort.
Garantir la sécurité à bord et par votre vigilance : anticiper, agir et intervenir avec efficacité en cas d'incident ou d'imprévu.
Entretenir votre véhicule.

Mission longue et en temps plein, du lundi au vendredi.

Vous êtes titulaire d'un permis D et de la FIMO voyageur et votre carte chrono est à jour.
Vous avez le sens du contact humain et la fierté du service rendu. De ce fait, vous appréciez être en contact avec le public et lui rendre service. La conduite urbaine vous attire et vous aimez ces enjeux : une conduite technique, un solide sens de l'orientation ainsi qu'une vigilance de tous les instants !

Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !








Entreprise

  • ACTUAL GAILLAC 1038

Offre n°41 : responsable adjoint d'équipe de services techniques (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 31 - BESSIERES ()

MISSION GÉNÉRALE
Le responsable d'équipe encadre les agents techniques dans la réalisation des travaux
d'entretien, d'aménagement et de maintenance des espaces publics, des bâtiments
communaux et de la voirie. Il organise les chantiers, veille à la sécurité des agents et au bon
fonctionnement des équipements et matériels.
POSITIONNEMENT DANS LA STRUCTURE
Rattachement hiérarchique : Directeur des services techniques / Directeur adjoint
TEMPS DE TRAVAIL
Temps complet
Du Lundi au Vendredi sur une amplitude horaire de 7h à 17h
Horaires d'été de 7h à 14h en journée continue à l'appréciation du directeur des services
techniques, en fonction des nécessités de service et des conditions climatiques
POSTE
ACTIVITÉS
ACTIVITÉS PRINCIPALES :
- Encadrer, animer et coordonner une équipe d'agents techniques
- Organiser les plannings d'intervention et répartir les tâches selon les priorités
- Suivre l'exécution des travaux et contrôler leur qualité
- Veiller à la bonne utilisation et à l'entretien du matériel
- Participer aux travaux de terrain (travail en binôme ou en renfort)
- Appliquer et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité
- Rendre compte au responsable hiérarchique des besoins, incidents ou dysfonctionnements
- Participer aux astreintes ou interventions exceptionnelles (intempéries, manifestations.)
Il est possible que l'agent soit appelé, réquisitionné, en fonction des nécessités de service, des
besoins ou de l'évolution de la structure, pour tout type d'évènements. Tout agent du service
public est réquisitionnable à tout instant pour faire face à des événements extérieurs d'intérêt
public.
2/3
RELATIONS FONCTIONNELLES
Relations quotidiennes avec le directeur des services techniques et les équipes
Travail en équipe : relations quotidiennes avec les agents du service technique
Relations avec les services communaux et intercommunaux
Contacts quotidiens avec les usagés
Contacts avec les élus
Relations ponctuelles avec les entreprises
SPÉCIFICITÉS NÉCESSAIRES À L'ÉXERCICE DE LA FONCTION
Permis de conduire B, et C apprécié
Autorisations de conduite
Habilitation électrique Be Manoeuvre
SUJÉTIONS PARTICULIÈRES LIÉES À LA FONCTION
Travail en extérieur ou en intérieur par tous les temps
Port de vêtements professionnels adaptés
Travail seul ou en équipe
Permanences festivités (lundi de pâques et possibles autres manifestations)
MOYENS À DISPOSITION
Véhicules et machines
Équipements de protection individuels
Matériel et outillage divers
Téléphone portable
FORMATIONS EXIGÉES OU SOUHAITÉES
Niveau de formation VI et/ou V et/ou IV
COMPÉTENCES REQUISES POUR OCCUPER LE POSTE AU REGARD DES EXIGENCES
L'agent devra acquérir les compétences suivantes :
Compétences techniques
connaître l'environnement professionnel de la collectivité
connaître les droits et devoirs de la fonction publique
connaître les règles d'entretien de voirie
connaître les techniques de propreté urbaine
connaître les techniques d'entretien des espaces verts (tonte, taille, élagage et abattage)
connaître les modalités d'utilisation des produits phytosanitaires
connaître les techniques de signalisation
connaître les techniques de pose des mobiliers urbains
connaître le fonctionnement des différents types d'outillage et matériels et leurs
modalités et règles d'utilisation
connaître les règles d'entretien des matériels et véhicules
connaître les notions de dosage, proportions et pourcentages
connaître les bases du tri sélectif
3/3
savoir vérifier l'état de propreté des surfaces avant de quitter son lieu de travail
adapter l'utilisation des EPI à son activité
connaître les gestes et postures associés à l'activité physique
savoir identifier les risques liés à son activité
savoir alerter en cas d'accidents et connaître les consignes à appliquer
Compétences relationnelles
savoir rendre compte
être autonome et réactif
savoir organiser son temps
être efficace et consciencieux
savoir travailler en équipe

Compétences

  • - Organiser les opérations à réaliser en vue de respecter les délais et les contraintes des chantiers
  • - Préparer l'intervention et installer le chantier
  • - Contrôler l'état d'avancement des travaux
  • - Planifier l'affectation des équipements et des équipes
  • - Répartir les postes de travail
  • - Coordonner l'activité d'une équipe
  • - Assurer l'intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité…)
  • - Renseigner des supports de suivi d'activité

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°42 : adjoint technique (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 31 - BESSIERES ()

MISSION GÉNÉRALE
Maintenir en état de fonctionnement et de propreté l'ensemble du patrimoine communal
POSITIONNEMENT DANS LA STRUCTURE
Rattaché au service technique sous l'autorité du responsable de service
TEMPS DE TRAVAIL
Temps complet
Du Lundi au Vendredi sur une amplitude horaire de 7h à 17h
Horaires d'été de 7h à 14h en journée continue à l'appréciation du directeur des services
techniques, en fonction des nécessités de service et des conditions climatiques
POSTE
ACTIVITÉS
Effectuer les travaux d'entretien et de maintenance des bâtiments
Contrôler les équipements dans les bâtiments
Accompagner des entreprises intervenant dans les bâtiments le cas échéant
Réaliser des interventions de manutention logistique
Entretenir les véhicules, les machines et le matériel
Entretenir le centre technique municipal
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
Signaler tous désordres constatés
Participer aux travaux de voirie en hyper centre et voies communales
Participer aux travaux de création et entretien des espaces verts
Contrôler, entretenir et réparer les aires de jeux
Poser, entretenir et réparer le mobilier urbain
Entretenir le mobilier de collecte des déchets
Participer à la préparation d'événements et de manifestations diverses
Effectuer des travaux divers
Maintenir en état de propreté les espaces publics
2/3
Il est possible que l'agent soit appelé, réquisitionné, en fonction des nécessités de service, des
besoins ou de l'évolution de la structure, pour tout type d'évènements. Tout agent du service
public est réquisitionnable à tout instant pour faire face à des événements extérieurs d'intérêt
public.
RELATIONS FONCTIONNELLES
Relations quotidiennes avec le directeur des services techniques et le chef d'équipe
Travail en équipe : relations quotidiennes avec les agents du service technique
Relations avec les services communaux et intercommunaux
Contacts quotidiens avec les usagés
Contacts avec les élus
Relations ponctuelles avec les entreprises
SPÉCIFICITÉS NÉCESSAIRES À L'ÉXERCICE DE LA FONCTION
Permis de conduire B, et C apprécié
Autorisations de conduite
Habilitation électrique Be Manoeuvre
SUJÉTIONS PARTICULIÈRES LIÉES À LA FONCTION
Travail en extérieur ou en intérieur par tous les temps
Port de vêtements professionnels adaptés
Travail seul ou en équipe
Permanences festivités (lundi de pâques et possibles autres manifestations)
MOYENS À DISPOSITION
Véhicules et machines
Équipements de protection individuels
Matériel et outillage divers
Téléphone portable
FORMATIONS EXIGÉES OU SOUHAITÉES
Niveau de formation VI et/ou V et/ou IV
COMPÉTENCES REQUISES POUR OCCUPER LE POSTE AU REGARD DES EXIGENCES
L'agent devra acquérir les compétences suivantes :
Compétences techniques
connaître l'environnement professionnel de la collectivité
connaître les droits et devoirs de la fonction publique
connaître les règles d'entretien de voirie
3/3
connaître les techniques de propreté urbaine
connaître les techniques d'entretien des espaces verts (tonte, taille, élagage et abattage)
connaître les modalités d'utilisation des produits phytosanitaires
connaître les techniques de signalisation
connaître les techniques de pose des mobiliers urbains
connaître le fonctionnement des différents types d'outillage et matériels et leurs
modalités et règles d'utilisation
connaître les règles d'entretien des matériels et véhicules
connaître les notions de dosage, proportions et pourcentages
connaître les bases du tri sélectif
savoir vérifier l'état de propreté des surfaces avant de quitter son lieu de travail
adapter l'utilisation des EPI à son activité
connaître les gestes et postures associés à l'activité physique
savoir identifier les risques liés à son activité
savoir alerter en cas d'accidents et connaître les consignes à appliquer
Compétences relationnelles
savoir rendre compte
être autonome et réactif
savoir organiser son temps
être efficace et consciencieux
savoir travaille

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler la qualité des installations électriques

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°43 : Coordinateur soudeur H/F

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 81 - ST SULPICE LA POINTE ()

Description du poste : En tant que Coordinateur / Coordinatrice Soudage, vous jouerez un rôle essentiel dans l'assemblage précis et qualitatif de pièces métalliques, tout en coordonnant les lancements au sein du pôle soudure. Vous contribuerez à garantir la conformité des fabrications et à animer les activités au sein de votre équipe.
Vos missions principales :
- Garantir la conformité des soudures et le respect des instructions de fabrication.
- Effectuer les autocontrôles et remonter les non-conformités au Chef d'Équipe.
- Organiser, sécuriser et optimiser l'environnement de travail de la zone soudure.
- Réaliser des cordons de soudure et effectuer les contrôles qualité/sécurité.
- Accompagner les Soudeurs de Niveau 1 et 2 en apportant une expertise technique.
- Participer activement à l'amélioration continue des procédés et de l'organisation du pôle soudure.
Vos responsabilités :
- Assurer l'approvisionnement des postes en pièces et matériels.
- Réaliser les lancements en tenant compte des compétences et certifications des collaborateurs.
- Gérer le planning de production en respectant les délais, quantités, et exigences des commandes.
- Identifier et signaler les risques techniques ou organisationnels pouvant impacter la productivité.
Profil recherché :
o Vous connaissez les procédures de fabrication en métallurgie.
o Vous maitrisez les techniques de soudage (TIG, MIG, etc.) et différents matériau (acier, aluminium, etc.).
o Vous connaissez les Normes ISO et outils 5S.
o Vous savez organiser le travail en fonction des certifications, compétences et priorités.
o Vous êtes force de proposition pour apporter des solutions d'optimisation en termes de procédés, sécurité, et organisation.

Compétences

  • - Conformité des soudures, constructions, assemblages
  • - Préparer les joints et positionner les pièces, plaques, tubes, profilés entre eux ou sur un support
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • AFELEC / RETIS SOLUTIONS

Offre n°44 : Contrôleur qualité H/F

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 81 - ST SULPICE LA POINTE ()

Votre mission :
En tant que Contrôleur(se) Qualité, vous êtes le/la garant(e) de la conformité de nos produits (négoce et fabrication). À vous le pouvoir de garantir que ce qui sort de notre chaîne respecte à la lettre les normes de qualité, les spécificités techniques et surtout. notre exigence d'excellence !
Ce que vous ferez:
- Contrôler nos produits fabriqués et sous-traités avec rigueur, selon plans, gammes et cahiers des charges
- Vérifier les livraisons (nombre, état, conformité) et signer les bons de transport
- Créer et mettre à jour les dossiers qualité
- Réaliser des essais qualitatifs en lien avec la R&D ou le Bureau d'Études
- Être le/la pro du suivi des non-conformités (jusqu'à leur clôture !)
Vos relations au quotidien :
- En interne : Production, Logistique, Achats, Commerce - du lien, du lien, du lien !
- En externe : Échanges ponctuels avec les transporteurs pour les réceptions
- Sous la supervision directe du/de la Responsable Contrôle Qualité Réception
Ce que vous savez déjà (ou allez maîtriser très vite) :
- Lire et appliquer les normes, spécifications et plans
- Identifier les produits via l'ERP
- Créer des gammes de contrôle et utiliser les bons outils/gabarits
- Analyser des anomalies avec méthode et sang-froid

Compétences

  • - Sélectionner le matériel de contrôle ou d'essais et vérifier sa conformité
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un appareil
  • - Simuler les fonctionnalités d'un appareil
  • - Relayer de l'information
  • - Développer des stratégies de tests adaptatives

Entreprise

  • AFELEC / RETIS SOLUTIONS

Offre n°45 : Monteur réseaux aériens et souterrain en apprentissage (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - Saint-Sulpice-la-Pointe ()

Nous recherchons pour une entreprise adhérente un monteur réseau aérien et souterrain en alternance.
Vos missions :

Levage de poteau électrique
Câblage
Enfouissement réseau aérien
Installation, dépannage, rénovation du réseau électrique

Formation assurée

Permis B

Travail en équipe

Compétences

  • - Démonter des câbles électriques
  • - Désactiver un système électrique
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Entreprise

  • GEIQ BTP 81

Offre n°46 : AMP/AES ou Aide-soignant H/F (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - ST SULPICE LA POINTE ()

L'APAJH du Tarn, porteuse de valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté, recrute pour l'activité de son Pôle Dépendance un AMP/AES ou aide-soignant(e) (H/F) en CDI et à temps complet.
Il/Elle exercera ses fonctions à la MAS (Maison d'accueil spécialisée) Lucie Nouet située à Saint Sulpice la pointe (81370).

1. Missions:
- Vous répondrez de manière adaptée aux besoins des personnes accompagnées et participerez à la mise en œuvre des projets personnalisés.
- Vous soutiendrez l'autodétermination des personnes, leurs droits et préviendrez toutes formes de maltraitance institutionnelle.
- Vous veillerez à la sécurité des biens et des personnes ainsi qu'à la promotion des droits des personnes et des familles.
- Vous soutiendrez les personnes, ainsi que leur entourage dans les actes essentiels de la vie quotidienne, en tenant compte de leurs besoins et de leur degré d'autonomie.
- Vous participerez à la mise en œuvre des projets personnalisé en soutenant les personnels dans les actes de leurs pratiques. Ceci devant permettre une bonne adéquation entre les besoins/attentes repérés des personnes accompagnées et les prestations délivrées.
- Vous mettrez en œuvre le projet d'établissement.
- Votre vision professionnelle offrira ouverture et créativité.

2. Profil :
Vous contribuez au développement d'une culture associative ancrée sur des principes de partage des compétences, de collaboration participative et constructive au bénéfice de l'intérêt général.

3. Expériences et compétences :
- Diplôme d'aide-soignant ou d'AES/AMP.
- Permis de conduire automobile.

4. Cadre de l'emploi et salaire :
- Poste situé à Saint Sulpice la pointe.
- 35h hebdomadaires en moyenne dans le cadre de l'annualisation du temps de travail.
- Accord d'entreprise prévoyant 3 semaines de congés trimestriels par an qui s'ajoutent aux congés annuels.
- Rémunération selon CCNT du 15 mars 1966 :
- Grille AMP Internat - Salaire de base 2010,57 € brut par mois (indemnité « Laforcade » incluse).
- Grille aide-soignant Internat - Salaire de base 2048,57 brut mensuel (indemnité Ségur/Laforcade incluses).
- Possibilité de reprise d'ancienneté (jusqu'à 5 ans).

Les candidatures (CV + lettre de motivation + diplômes + extrait de casier judiciaire + copie permis de conduire) sont à adresser par mail à Monsieur POLVOREDA, Directeur du pôle et Madame CHOUITI-NAIB, Directrice adjointe du pôle, aux adresses ci-dessous :
uvaldo.polvoreda@apajh81.org
ouahida.naib@apajh81.org

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Aide-soignant (AMP OU AES) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • APAJH du Tarn

Offre n°47 : Trieur F/H

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 10 An(s)
    • 81 - Saint-Sulpice-la-Pointe ()

Nous recrutons pour l'un de nos clients un AGENT DE TRI. F/HVos missions :
-Chargement/déchargement des camions en respectant les procédures
-Alimentation des points de stockage
-Tri, mise en baks ou en caissettes
-étiquetage des contenants, flashage des produits,
-Préparation des tournées, traitement des réexpéditions
-reconditionnements
-Préparation des envois
-... Esprit d'équipe - Habileté manuelle - Adaptabilité - Attention - Polyvalence - Rigueur - PrudenceVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°48 : Dessinateur / Dessinatrice en structures métalliques (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 31 - BESSIERES ()

Situés à Bessières (Toulouse), nos bureaux nous permettent d'être au plus près de nos clients et partenaires, idéalement positionnés pour intervenir sur l'ensemble des régions Occitanie et Nouvelle-Aquitaine. Vous rejoindrez ainsi une entreprise en pleine croissance, dans un secteur en plein essor.
Le poste :
En tant que Dessinateur(-trice) Projeteur(-euse) H/F, vos principales missions seront :
- Recevoir et d'analyser les dossiers d'affaires en vue de la réalisation des plans de définition d'ensemble et des documents associés.
- Travailler en étroite collaboration avec les différents services impliqués dans le projet pour prendre en compte tous les éléments nécessaires à la définition technique de l'ouvrage.
- Réaliser les plans d'exécution en prenant en compte les contraintes de fabrication et en optimisant les approvisionnements en matières, tout en veillant à respecter les normes et les réglementations en vigueur.
- Réalisation des plans et des documents associés, en veillant à leur qualité et à leur précision.
- Concevoir des ouvrages en charpente métallique incluant des modules photovoltaïques, ainsi que tous les détails associés.
- Vous devez fournir des rapports réguliers à votre supérieur hiérarchique pour le tenir informé de l'avancement du projet.
Profil recherché :
Nous recherchons un profil ayant acquis une expérience professionnelle d'au moins 1 ans en conception de charpentes métalliques, ainsi qu'une expertise avancée de l'outil de modélisation Advance Steel.
- Vous êtes issu(e) d'une formation de Technicien ou ingénieur en génie civil, mécanique ou généraliste avec des connaissances en structures métalliques.
- Vous bénéficiez d'une expérience dans un BET structure.
- Vous êtes organisé(e), appliqué(e), force de proposition et souhaitez intégrer une équipe dynamique pour faire avancer votre entreprise
- Vous maitrisez Autocad, Advance Steel, Tekla Structures et Pack Office impérativement (SketchUp est un plus)
Vous travaillez du lundi au vendredi.

Compétences

  • - Étudier et concevoir des pièces, sous-ensembles ou ensembles
  • - Réaliser des relevés dimensionnels
  • - Élaborer une nomenclature
  • - Réaliser et faire évoluer les schémas, les plans de détails, de sous-ensembles ou d'ensembles
  • - Identifier la demande et réaliser les ébauches, schémas de pièces, systèmes, sous-ensembles ou ensembles
  • - Dessinateur/Dessinatrice Projeteur/Projeteuse

Entreprise

  • AMABATILUX

Offre n°49 : MANUTENTIONNAIRE SILO (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - Montastruc-la-Conseillère ()

Désignés (pour la seconde année consécutive) par le magazine CAPITAL au palmarès des 500 meilleurs employeurs de France, nous sommes parmi les dix premiers groupes coopératifs français, qui permettent à chaque adhérent agriculteur d'exprimer sa voix. Les orientations stratégiques du groupe sont impulsées par ces derniers et mises en œuvre par l'ensemble des salariés dont vous ferez partie (plus d'informations sur www.arterris.fr).

Le GROUPE ARTERRIS s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés.

DESCRIPTION DU POSTE

Description du poste

Rattaché.e au responsable du site, vous serez chargé.e :

de la réception des céréales,
de la pesée et prise d'échantillons pour le contrôle de la qualité,
des saisies informatiques et/ou enregistrement des documents d'activité et de qualité,
du nettoyage des installations et diverses tâches de manutention.


PROFIL RECHERCHE

Vous êtes consciencieux(se) et rigoureux(se), vous savez faire preuve de polyvalence pour mener à bien vos missions dans le respect de la politique sécurité, qualité et environnement de l'entreprise.


En juin 2023, nous avons obtenu la certification CHOOSE MY COMPANY, en nous rejoignant vous intègrerez un groupe qui écoute et prend soin des ses salariés.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)

Entreprise

  • SOCIETE COOPERATIVE AGRICOLE ARTERRIS

Offre n°50 : MANUTENTIONNAIRE SILO (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - Montastruc-la-Conseillère ()

Désignés (pour la seconde année consécutive) par le magazine CAPITAL au palmarès des 500 meilleurs employeurs de France, nous sommes parmi les dix premiers groupes coopératifs français, qui permettent à chaque adhérent agriculteur d'exprimer sa voix. Les orientations stratégiques du groupe sont impulsées par ces derniers et mises en œuvre par l'ensemble des salariés dont vous ferez partie (plus d'informations sur www.arterris.fr).

Le GROUPE ARTERRIS s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés.

DESCRIPTION DU POSTE

Description du poste

Rattaché.e au responsable du site, vous serez chargé.e :

de la réception des céréales,
de la pesée et prise d'échantillons pour le contrôle de la qualité,
des saisies informatiques et/ou enregistrement des documents d'activité et de qualité,
du nettoyage des installations et diverses tâches de manutention.


PROFIL RECHERCHE

Vous êtes consciencieux(se) et rigoureux(se), vous savez faire preuve de polyvalence pour mener à bien vos missions dans le respect de la politique sécurité, qualité et environnement de l'entreprise.


En juin 2023, nous avons obtenu la certification CHOOSE MY COMPANY, en nous rejoignant vous intègrerez un groupe qui écoute et prend soin des ses salariés.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)

Entreprise

  • SOCIETE COOPERATIVE AGRICOLE ARTERRIS

Offre n°51 : Menuisier / Menuisière du bâtiment (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 Mois - Une expérience serait un plus
  • Langue : Français (Exigée)
    • 31 - MONTJOIRE ()

Rejoignez l'Équipe Dynamique de DMMP en Tant que Menuisier / Menuisière Installateur !

Êtes-vous un(e) menuisier(ère) passionné(e) et motivé(e) à la recherche de nouveaux défis ?

Chez DMMP, entreprise artisanale dynamique et en pleine croissance, nous sommes fiers de notre savoir-faire et de la qualité de nos réalisations en menuiseries et fermetures. Dirigée par Mickaël, un artisan passionné de 38 ans fort de plus de 20 ans d'expérience et engagé dans la transmission de son métier en tant que maître d'apprentissage, DMMP vous offre l'opportunité de développer vos compétences au sein d'une équipe soudée et conviviale.
Vos Missions : Diversité et Qualité au Quotidien

En tant que Menuisier / Menuisière Installateur chez DMMP, vous serez au cœur de nos projets et aurez pour missions principales :
- Pose et installation de menuiseries extérieures : fenêtres, portes, volets (roulants, battants), portails, clôtures, etc.
- Pose et installation de menuiseries intérieures : portes, placards, parquets, escaliers, etc.
- Mise en œuvre de fermetures : serrures, systèmes de sécurité, automatismes.
- Travaux d'étanchéité et d'isolation liés à la pose.
- Intervention sur des chantiers variés : constructions neuves et rénovations, offrant une expérience riche et diversifiée.
- Collaboration avec l'équipe sur chantier dans un esprit d'entraide et de professionnalisme.
- Respect des normes de qualité et de sécurité.

Ce Qui Vous Attend Chez DMMP :
- Un environnement de travail stimulant et varié : Fini la routine ! Chaque jour apporte son lot de nouveaux défis et de projets différents.
- L'opportunité de travailler aux côtés d'un artisan expérimenté et passionné : Bénéficiez du savoir-faire de Mickaël, votre maître d'apprentissage, pour perfectionner vos compétences.
- Une ambiance d'équipe conviviale et collaborative : Intégrez une équipe où l'entraide et la bonne humeur sont de mise.
- Des perspectives de développement professionnel : DMMP est une entreprise en croissance où vos initiatives et votre engagement seront reconnus.
- Une rémunération attractive et des avantages :
- Salaire à la hauteur de votre expérience : Discutons ensemble de vos compétences et de vos attentes lors de l'entretien.
- Paniers repas : Pour vos déjeuners sur chantier.
- Indemnités kilométriques : Pour vos déplacements professionnels journaliers.

Votre Profil : Passion et Engagement Avant Tout
- Vous êtes dynamique, motivé(e) et appréciez le travail manuel et le travail bien fait.
- Une expérience dans le secteur du bâtiment, idéalement en menuiserie, est un plus.
- La possession d'un CAP/BEP en menuiserie ou équivalent est appréciée mais non obligatoire.
- Vous êtes autonome, rigoureux(se) et soucieux(se) de la qualité de votre travail.
- Vous avez un bon relationnel et appréciez le travail en équipe.
- Le permis B est requis pour faciliter les déplacements sur les chantiers.

Prêt(e) à Rejoindre l'Aventure DMMP ?

Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous souhaitez intégrer une entreprise artisanale où votre savoir-faire sera valorisé, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature

Nous sommes impatients de vous rencontrer et de découvrir votre talent !

Compétences

  • - CAP Menuisier Installateur
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Menuiserie PVC
  • - Normes de la construction
  • - Normes de sécurité sur les chantiers
  • - Plan de fabrication, montage en menuiserie
  • - Titre professionnel menuisier de fabrication bois et dérivés
  • - Titre professionnel menuisier installateur
  • - Utilisation de machines à commandes numériques
  • - Utilisation d'outils à bois manuels
  • - Réaliser un gabarit
  • - Ajuster des éléments façonnés
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • - Contrôler la qualité des matériaux et des produits finis
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Maintenir un environnement de travail propre et organisé
  • - Monter des sous-ensembles préfabriqués
  • - Réaliser des articles de menuiserie, d'agencement, d'aménagement
  • - Réaliser des menuiseries extérieures
  • - Réaliser la finition d'un produit, d'un article, d'un ouvrage
  • - Réaliser la pose d'éléments d'isolation et d'étanchéité sur des ouvrages en bois
  • - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage
  • - Réaliser une opération de ponçage, polissage, lissage
  • - Rendre compte de son activité
  • - Respecter les consignes de sécurité lors de l'utilisation de machines
  • - Respecter les consignes de sécurité sur chantier
  • - Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée
  • - Tracer, reporter les repères de coupe et d'assemblage sur les pièces
  • - Bonne humeur
  • - Implication
  • - Fiabilité
  • - Motivation
  • - Dynamisme
  • - Travailler en équipe
  • - Autonomie

Formations

  • - Menuiserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • DMMP

Offre n°52 : Commercial/Commerciale en produits animaliers (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 31 - Bessières ()

Créé il y a plus de 50 ans, notre entreprise familiale, souhaite renforcer nos équipes de ventes en recrutant un(e) Commercial(e) H/F.
Notre métier satisfaire nos clients en répondant à leurs attentes dans le domaine du pet Food, de l'aliment bétail ainsi que dans les céréales. Vos futurs missions, au sein de notre société, démarcher de nouveaux clients, conclure des ventes ainsi qu'accompagné les clients.

En tant que Commercial, vous serez responsable de la gestion des clients existants ainsi que du développement de nouveaux clients.

Le profil recherché être une personne dynamique, avec un esprit d'entreprise familiale.

Connaissance requise :
Méthodes de prospection - Techniques de communication - Argumentation commerciale - Bon relationnel - Accueillant(e)- Souriant(e) - Aimable - Bonne élocution - Connaissance canine.

Contrat CDI Statut salarié
Salaire fixe Prime Véhicule Ordinateur portable Téléphone mobile.

Compétences

  • - Produits animaliers
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Renseigner le client sur les races, modes de vie des animaux

Offre n°53 : Responsable de Maison (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 21/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 31 - BESSIERES ()

Le/la Responsable de Maison (RM) est le membre clé d'une colocation senior CetteFamille
Votre rôle ? Faire de cette maison un véritable "chez-soi" pour chacun.
Vous aimez créer du lien et prendre soin des autres
Être responsable de maison chez CetteFamille, c'est :
- Une mission de cœur
- Être le pilier de la maison
- Animer et organiser les moments du quotidien
- Contribuer au projet de vie des colocataires et de leurs aidants

Ce qu'on cherche, ce sont des personnes passionnées par l'accompagnement des personnes âgées, avec de la polyvalence, de la flexibilité, du bon sens et de l'organisation

Missions principales :
1. Coordination du quotidien
Accompagnement :
- Accompagnement auprès de personnes âgées atteintes de maladies neuro-évolutives ou apparentées à la maladie d'Alzheimer (aide à l'habillage, à la prise de repas, à la toilette partielle, etc.)
Animations & Vie sociale :
- Organisation et participation aux animations (potager ou ateliers créatifs) pour stimuler les colocataires
- Accueil des nouveaux colocataires et accompagnement dans leur intégration
- Coordination de l'intervention des professionnels médicaux et sociaux (cabinet infirmier, kiné, etc.) et des intervenants extérieurs (coiffeurs, podologues, animateurs, etc.)
- Organisation de conseils des colocataires : 4 fois par an pour recueillir les avis et besoins des colocataires en présence des familles, aidants ou représentants légaux des colocataires
Lien avec les familles :
- Maintien des relations avec les familles des colocataires et transmission des informations essentielles

2. Gestion de la Maison
- Courses et stocks : Organisation des courses et gestion des stocks de la maison en drive ou en magasin. Prise en charge des livraisons spécifiques (panier de légumes, etc.)
- Menus : Réalisation de menus équilibrés et variés en prenant en compte le goût et les restrictions des colocataires
- Réalisation des petits dépannages du quotidien pour assurer le bon fonctionnement de la maison (changement d'ampoule)
- Gestion et suivi des interventions extérieures (réparations ascenseur, plomberie etc.).
- Suivi et gestion du budget de la maison pour les courses, animations, maintenance, et autres besoins de fonctionnement

3. Visites et Prospection
- Mettre à jour des créneaux de visites de la maison à de potentiels nouveaux colocataires.
- Animation du réseau des acteurs clés du territoire (médecin, élus locaux, commerces etc.).

4. Coordination Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile (SAAD)
- Participation aux réunions mensuelles en présence de l'Adjoint(e) Responsable de maison
- Travail en lien étroit avec le Responsable de Secteur pour garantir la qualité de l'accompagnement.
- Suivi de la qualité des interventions des assistants de vie.
- S'assurer d'une présence continue 24h/24, 7j/7.
- Transmission fluide et respect du cahier des charges des services d'aide à domicile

Autres :
- Collaboration avec l'Adjoint RM pour une répartition équilibrée des tâches et une continuité de l'accompagnement.
- Participation au recrutement des intervenants via des outils comme Aladom

Conditions :
- Poste à temps plein, en forfait jours fixé à 218 jours par an (4/5 jours par semaine)
- Plage horaire habituelle de 12H par jour
- Forfait jours : Décompte des jours travaillés et non des heures. Ce système implique que les majorations classiques des jours fériés, des nuits et des dimanches ou des heures supplémentaires ne sont pas comptabilisés
- Statut de permanent lieu de vie fixé par l'article L433-2 du code de l'action sociale et des familles
- Outils de travail fournis : Carte bleue professionnelle, ordinateurs partagés et téléphone professionnel

Compétences

  • - Communication non verbale
  • - Gestion de conflits familiaux
  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
  • - Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Accompagner ou participer au suivi d'un budget courant
  • - Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage
  • - Assurer la confidentialité des informations familiales
  • - Assurer le maintien à domicile
  • - Concevoir et mettre en oeuvre des activités d'acquisition ou de maintien de l'autonomie et de la vie sociale
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne
  • - Contribuer au bien-être physique d'une personne
  • - Contribuer au bien-être psychologique d'une personne
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Faire des recommandations sur des aménagements du lieu de vie pour la sécurité des personnes
  • - Gérer une situation de crise
  • - Gérer une situation d'urgence
  • - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • - Intervenir auprès de personnes en situation de handicap ou en perte d'autonomie
  • - Maintenir le lien social de la personne
  • - Mener des actions de suivi social spécifiques
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Prodiguer les gestes de premiers secours en cas d'urgence
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Se coordonner avec des professionnels et développer le réseau d'intervenants adapté

Entreprise

  • CETTEFAMILLE NT

Offre n°54 : Agente de service hospitalier (ASH) (H/F) Montberon (H/F)

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 31H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - MONTBERON ()

Elior Services est une filiale d'Elior Group. Elior Group, acteur mondial de la restauration et des services, repose sur deux grandes activités : la restauration collective et les services. Acteur de référence de la santé, de l'hôtellerie, de la propreté et du Facility Management, Elior Services allie savoir-faire et expertise pour construire des projets sur-mesure au cœur de l'environnement de ses clients.

Ces entités sont des acteurs majeurs dans leur domaine :

Elior Santé, leader sur son marché, est l'unique société en France spécialisée dans le bio nettoyage et les services hôteliers sur le marché de la santé et du médico-social.

Elior Services Propreté, expert en propreté classique et en milieux sensibles, est un des acteurs majeurs de ce marché très concurrentiel et intervient dans des environnements variés.

Rejoindre Elior Services, c'est intégrer une structure qui souhaite faire partager sa croissance en misant sur ses talents !

Au sein d'un établissement de santé, nous recherchons activement des agents de service hospitalier (H/F) :

- Entretien de parties communes, de sanitaires et de bureaux

- Bio-nettoyage de chambres au quotidien et en départ

- Service hôtelier, repas, plonge

Autonome et rigoureux (-se)

Traçabilité des prestations

Relationnel

Garant(e) de l'image de la société, les futurs salariés veilleront également à assurer un bon relationnel auprès du client et de sa patientèle. Une expérience dans le domaine du Bio-nettoyage sera appréciée.

Profil :

Le secteur hospitalier vous parle et vous passionne, c'est d'ailleurs pour cette raison que vous disposez déjà d'une expérience dans ce secteur

Vous avez le contact aisé avec les clients et patients.

Vaccination Hépatite B obligatoire (requis par l'établissement de santé)

Lieu de travail non accessible en transport en commun.

Avantages :

Prise en charge du transport quotidien
Restaurant d'entreprise
Horaires :

Disponible le week-end
Période de travail de 10 heures
Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 26/05/2025

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Entreprise

  • ELIOR SERVICES PROPRETE ET SANTE

Offre n°55 : Garde d'enfants H/F (H/F)

  • Publié le 15/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 10H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 81 - ST SULPICE LA POINTE ()

Vous avez l'âme d'une super Nounou ? Alors bienvenue chez Family Sphere !

Nous recherchons une personne fiable et attentionnée pour assurer des gardes pour 2 familles, pour une petite fille de 3 ans pour la première et pour une petite fille de 9 ans pour la seconde. Ces gardes sont complémentaires en termes d'organisation et basées entre Lavaur et Saint Sulpice.

Ces petites filles compteront sur vous pour les raccompagner de l'école, veiller sur elles, leurs proposer des activités adaptées à leur âge et leurs envies. Une aide au devoir pourra aussi être nécessaire.

La préparation des repas sera aussi demandée. rassurez vous, pas besoin d'être vainqueur de Top Chef

Ces mission représentent environ 40 heures par mois, à raison de 4 soirs par semaine et 2 mercredis par mois (journée complète)

Ces mission est faite pour vous si :
-Vous possédez une expérience justifiable dans la garde d'enfants.
Vous êtes bienveillante, sérieuse, fiable et sensible au développement des enfants
- Vous faites également preuve de discrétion et savez gagner la confiance rapidement.
- Vos êtes titulaire du Permis B avec un véhicule
- La maîtrise de l'anglais sera très appréciée

Si vous êtes passionné(e) par la garde d'enfants et que vous souhaitez rejoindre une équipe bienveillante et attentionnée, nous serions heureux de vous rencontrer pour discuter de cette opportunité. Nous pourrons par ailleurs compléter selon vos souhait votre planning de travail auprès d'autres familles.

Les avantages Family Sphere:
- CDI
- Taux horaire: à partir de 11,88€ de l'heure + congés payés
- Prime carburant pour participer à vos frais de route
- Mutuelle
- Formations

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • FAMILY SPHERE

Offre n°56 : RESPONSABLE DE MAGASIN JARDINERIE (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 31 - Garidech ()

Arterris est un groupe coopératif agricole dont le territoire s'étend sur les régions Occitanie et PACA. Il fédère plus de 15 000 associés coopérateurs aux savoir-faire multiples, issus de régions et de cultures différentes. Représentant une ferme de plus de 350 000 hectares de cultures, le groupe, organisé autour de trois pôles (agricole, agro-alimentaire et distribution grand public), réalise un chiffre d'affaires consolidé d'1,14 milliards d'euros et s'appuie au quotidien sur une équipe de plus de 2 300 salariés.

Le groupe a présenté en septembre 2023 sa raison d'être « Cultiver chaque jour l'art de coopérer », qui traduit les principaux engagements portés par la coopérative autour du collectif, des valeurs humaines et de sa volonté de travailler pour l'intérêt commun et d'adapter sa stratégie aux grands enjeux actuels. Cette raison d'être s'accompagne de trois valeurs fondamentales que sont le sens du temps long, l'innovation positive et l'exigence partagée.

ARTERRIS DISTRIBUTION est une filiale du groupe ARTERRIS spécialisée dans le commerce de détail de fleurs, plantes, graines, engrais et aliments pour animaux. Il est représenté par les enseignes GAMM VERT au travers 22 magasins étendus sur la région Occitanie et réunis 150 salariés.

En 2025, GammVert est lauréat pour la Distribution spécialisée dans la catégorie Jardinerie du prix Vasano en ayant obtenu une note de 4.70/5 sur le réseau Google.

Le GROUPE ARTERRIS s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés.


DESCRIPTION DU POSTE

Vous intègrerez l'enseigne GAMM VERT, portée sur Garidech (31) par la coopérative agricole ARTERRIS.

Le magasin dispose d'une gamme élargie d'articles déclinés autour du jardin (plantes, fleurs et équipements), de l'animalerie, de l'habillement et de la gastronomie. La partie végétale du magasin est très importante en saison printanière.

En tant que responsable, vous serez chargé(e) de la gestion quotidienne du point de vente. À ce titre, vous serez responsable des résultats et des indicateurs de qualité du commerce, de la gestion et des ressources humaines du magasin (équipe de 5 collaborateurs dont un adjoint).

Vous participerez également à la vie du magasin, en veillant aux commandes, à la réception des marchandises et à l'approvisionnement, ainsi qu'à la bonne tenue et à la théâtralisation des rayons et du magasin. Vous agirez sur les ratios de gestion comme les démarques et les forçages prix. Enfin, vous participerez aux inventaires, au contrôle et au suivi des stocks.

Le magasin est ouvert 6j/7, vous serez donc amené(e) à travailler le samedi et potentiellement certains dimanches en saison.


PROFIL RECHERCHÉ

Vous avez une expérience consolidée direction de magasin, idéalement dans un environnement de vente au détail. Vous avez une bonne connaissance / appétence des produits du jardinage, de l'animalerie et / ou de la maison rurale et d'excellentes compétences en communication et en service à la clientèle.

Votre management collaboratif ainsi que votre connaissance de la distribution spécialisée seront des atouts indispensables pour mener à bien vos responsabilités.

Le succès de notre magasin repose sur un équilibre : une approche personnalisée pour chaque client, rendue possible grâce à l'entraide et au partage d'expertise au sein d'une équipe soudée. Les échanges quotidiens nourrissent cet esprit d'apprentissage collectif continu.


PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Préqualification téléphonique avec le service RH
Entretien physique avec l'animateur réseau et le service RH
Entretien physique avec le directeur régional et la directrice du pôle distribution

Le site de Garidech (31) bénéficie d'un parking accolé au bâtiment.

Ce poste est à pourvoir en contrat CDI dans le cadre d'un remplacement.

Découvrez l'histoire et la philosophie des magasins GAMM VERT

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • SOCIETE COOPERATIVE AGRICOLE ARTERRIS

Offre n°57 : Moniteur/ Monitrice d' Accrobranche - CQP OPAH (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Espagnol
    • 31 - CASTELMAUROU ()

Votre parc d'accrobranche, paintball et escape game près de Toulouse, recrute 2 moniteurs d'accrobranche H/F.

1 poste à pourvoir du 01/05 au 31/08 et un autre poste du 01/07 au 31/08.

Missions:
- Accueillir les visiteurs et les équiper
- Assurer leur sécurité en expliquant et en vérifiant le respect des consignes.
- Encourager et accompagner ceux qui ont besoin d'un petit coup de boost!

Qualités recherchées:
- Le sourire et le sens de l'accueil client
- Un bon esprit d'équipe
- Apprécier l'humain, même les petits humains!

Les petits +:
- CQP OPAH OBLIGATOIRE
- A l'aise en hauteur
- Savoir parler anglais (un minimum)

Le lieu de travail n'est pas bien desservi par les transports en commun. Un moyen de locomotion est indispensable.

Rémunération:
- 1854.32€ brut mensuel pour 151.67h pour les titulaires du CQP OPAH.


Compétences

  • - Capacité à observer et rapporter les anomalies
  • - Capacité à travailler en équipe
  • - Connaissance des différents types d'attractions
  • - CQP opérateur d'attractions
  • - Procédures d'urgence et de premiers secours
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
  • - Accueillir les visiteurs et expliquer les règles de sécurité
  • - Adapter les explications selon le public (enfants, adultes)
  • - Agir rapidement en cas d'accident ou d'imprévu
  • - Communiquer efficacement avec l'équipe et les visiteurs
  • - Gérer les files d'attente et optimiser le flux des visiteurs
  • - Informer, renseigner, orienter une personne sur le site
  • - Parler une ou plusieurs langues étrangères
  • - Surveiller le bon déroulement des attractions
  • - Vérifier les conditions d'installation et de sécurité du public (harnachement, ...) et procéder au verrouillage des systèmes de sécurité (barres, portes, ...)

Entreprise

  • GO NATURE - NATURA GAME

Offre n°58 : MENUISIER POSEUR CONFIRME (H/F)

  • Publié le 12/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 31 - MONTJOIRE ()

GABARROCA MENUISERIE, entreprise de menuiserie à taille humaine spécialisée dans des projets haut de gamme variés, recherche un menuisier poseur expérimenté pour rejoindre notre équipe.

Vos missions :
. Maîtriser la lecture de plans
- Poser des aménagements sur mesure en fonction des attentes de nos clients avec une finition de qualité
- Travailler sur divers projets allant de l'agencement intérieur au mobilier haut de gamme


Profil recherché :
- Expérience significative en tant que menuisier poseur, avec un souci du détail et de la qualité
- Compétences techniques solides et capacité à travailler de manière autonome
- Sens du service et bon relationnel pour contribuer à l'ambiance chaleureuse de l'entreprise

Conditions de travail :
- Contrat : CDI
- Temps de travail : 35 heures par semaine réparties sur 4 jours
- Avantages : panier repas + indemnités de déplacement + mutuelle

Rémunération :
Salaire à définir selon expérience.

Rejoignez une entreprise dynamique et engagée dans la qualité de ses réalisations, où l'artisanat et l'innovation se rencontrent.

Compétences

  • - Méthodes de contrôle d'étanchéité
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...

Entreprise

  • GABARROCA MENUISERIE

Offre n°59 : Enseignant / Enseignante de la conduite et de la sécurité routière (H/F)

  • Publié le 12/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - ST SULPICE LA POINTE ()

Recherche enseignants de la conduite, pour rejoindre une équipe de 10 personnes:

Vos missions:

- dispenser des cours de conduite pratique
- Animer des séances de code de la route en salle
- Animer des rendez-vous pédagogiques
- Animer des formations post-permis

Mention A bienvenue

Horaires à définir ensemble

3 agences : St Sulpice, Lavaur et Bessières

Compétences

  • - Brevet pour l'Exercice de la Profession d'Enseignant de la Conduite Automobile et de la Sécurité Routière (BEPECASER)
  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Évaluer la conduite d'un élève
  • - Évaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage
  • - Former à la conduite d'un véhicule
  • - Utiliser les outils numériques

Formations

  • - Conduite auto (TP ECSR) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ECF BERNARD

    Equipe de 7 à 10 salariés

Offre n°60 : Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective (H/F)

  • Publié le 12/05/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - ROUFFIAC TOLOSAN ()

En tant qu'accompagnant éducatif et social(e) chez Korian, vous accompagnez les résidents tout au long de la journée dans leurs activités du quotidien.
En cohésion avec le reste de l'équipe soignante, vous contribuez à dispenser les soins d'hygiène et de confort en vous adaptant à l'état de santé et aux envies de chaque résident. Le relationnel fait partie intégrante de vos missions et vous prenez le temps d'être là pour chacun. Vous soutenez et favorisez la communication et l'expression de la personne.

Soucieux de votre bien-être, rejoindre notre établissement vous permettra d'avoir accès à :
Des horaires stables et un week-end libre sur deux.
Un établissement à taille humaine.
Du temps, du matériel et des protocoles à disposition.
Des formations
Profil / Titulaire du Diplôme d'Etat d'AES, vous souhaitez rejoindre un établissement soucieux de ses résidents. Votre relationnel et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour assurer un accompagnement de qualité.
Une connaissance de Netsoins serait un plus.
Employeur engagé, Korian promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.
Chez Korian, j'intègre un employeur responsable qui place la qualité de vie au travail au cœur de son contrat social et qui met en valeur nos métiers pas comme les autres :
Intégrer Korian en tant qu'AES, c'est :
- Un statut et une qualification reconnus par notre convention collective
- Une reprise d'ancienneté à 100%
- Une revalorisation Ségur de 225 € bruts / mois dès la mise en application de l'accord
- Des indemnités de sujétions spéciales pour travail les dimanches et jours fériés doublées*, à savoir près de 116 € bruts / mois en moyenne
- De nombreuses primes :

o Une prime de cooptation de 1500 € brut si je coopte un collègue IDE
o Une prime Diplôme de 1000 € brut à l'obtention d'un diplôme
o Une prime Médaille du travail pouvant aller jusqu'à 800 € brut
o Une prime de participation annuelle pouvant atteindre 1000 € brut
o Une prime valorisant le tutorat de 90 € brut / mois si vous encadrez un apprenti, de 140 € brut / mois si vous en encadrez 2, et de 400 € brut en cas d'embauche en CDI à l'issue de l'apprentissage

- Une aide à la mobilité pouvant aller jusqu'à 1500 euros
- Une mutuelle de Groupe avantageuse
- Des plateaux-repas complets à 2,50€
- Des avantages CSE d'un Groupe (voyages, chèques vacances, tarifs réduits pour les places de cinéma, concert)

Korian, c'est aussi :
- Bénéficier d'un accueil et d'une intégration sur-mesure grâce à un ASD référent
- Concilier ma vie privée et professionnelle avec des horaires maîtrisés
- Améliorer la qualité de vie des résidences et participer à leur bien-être grâce à la démarche Positive Care et des Thérapies Non Médicamenteuses
- Développer mes compétences et bénéficier de parcours de formation grâce à la Korian Academy
- Faire partie d'une équipe pluridisciplinaire et incarner des valeurs qui nous réunissent : Confiance, Initiative, Responsabilité
- Des opportunités professionnelles sur près de 400 établissements en France grâce à une présence nationale.

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RESIDENC POUR PERSONNES AGEES LA CHENAIE

Offre n°61 : Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective (H/F)

  • Publié le 12/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - ROUFFIAC TOLOSAN ()

En tant qu'accompagnant éducatif et social(e) chez Korian, vous accompagnez les résidents tout au long de la journée dans leurs activités du quotidien.
En cohésion avec le reste de l'équipe soignante, vous contribuez à dispenser les soins d'hygiène et de confort en vous adaptant à l'état de santé et aux envies de chaque résident. Le relationnel fait partie intégrante de vos missions et vous prenez le temps d'être là pour chacun. Vous soutenez et favorisez la communication et l'expression de la personne.

Soucieux de votre bien-être, rejoindre notre établissement vous permettra d'avoir accès à :
Des horaires stables et un week-end libre sur deux.
Un établissement à taille humaine.
Du temps, du matériel et des protocoles à disposition.
Des formations
Profil / Titulaire du Diplôme d'Etat d'AES, vous souhaitez rejoindre un établissement soucieux de ses résidents. Votre relationnel et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour assurer un accompagnement de qualité.
Une connaissance de Netsoins serait un plus.
Employeur engagé, Korian promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.
Chez Korian, j'intègre un employeur responsable qui place la qualité de vie au travail au cœur de son contrat social et qui met en valeur nos métiers pas comme les autres :
Intégrer Korian en tant qu'AES, c'est :
- Un statut et une qualification reconnus par notre convention collective
- Une reprise d'ancienneté à 100%
- Une revalorisation Ségur de 225 € bruts / mois dès la mise en application de l'accord
- Des indemnités de sujétions spéciales pour travail les dimanches et jours fériés doublées*, à savoir près de 116 € bruts / mois en moyenne
- De nombreuses primes :

o Une prime de cooptation de 1500 € brut si je coopte un collègue IDE
o Une prime Diplôme de 1000 € brut à l'obtention d'un diplôme
o Une prime Médaille du travail pouvant aller jusqu'à 800 € brut
o Une prime de participation annuelle pouvant atteindre 1000 € brut
o Une prime valorisant le tutorat de 90 € brut / mois si vous encadrez un apprenti, de 140 € brut / mois si vous en encadrez 2, et de 400 € brut en cas d'embauche en CDI à l'issue de l'apprentissage

- Une aide à la mobilité pouvant aller jusqu'à 1500 euros
- Une mutuelle de Groupe avantageuse
- Des plateaux-repas complets à 2,50€
- Des avantages CSE d'un Groupe (voyages, chèques vacances, tarifs réduits pour les places de cinéma, concert)

Korian, c'est aussi :
- Bénéficier d'un accueil et d'une intégration sur-mesure grâce à un ASD référent
- Concilier ma vie privée et professionnelle avec des horaires maîtrisés
- Améliorer la qualité de vie des résidences et participer à leur bien-être grâce à la démarche Positive Care et des Thérapies Non Médicamenteuses
- Développer mes compétences et bénéficier de parcours de formation grâce à la Korian Academy
- Faire partie d'une équipe pluridisciplinaire et incarner des valeurs qui nous réunissent : Confiance, Initiative, Responsabilité
- Des opportunités professionnelles sur près de 400 établissements en France grâce à une présence nationale.

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RESIDENC POUR PERSONNES AGEES LA CHENAIE

Offre n°62 : Employé de rayon frais h/f

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 31 - BESSIERES ()

Nous recherchons un Employé(e) commercial(e) pour le rayon frais.
Sa mission consiste à participer à la bonne marche du rayon, sous l'autorité directe de son Responsable, en assurant la mise en rayon et la bonne présentation des produits.

Fonctions Commerciales:
- Réception
-Mise en rayon
-Animation commerciale
-Politique tarifaire
-Relation client

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • SUPER U

Offre n°63 : Peintre en bâtiment (F/H)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 81 - Saint-Sulpice-la-Pointe ()

Envie de transformer des espaces en véritables œuvres d'art en tant que Peintre en bâtiment (F/H) ?
Rejoignez notre client pour transformer des espaces avec soin et expertise en réalisant des interventions de peinture et de préparation de surfaces.

- Sécuriser les chantiers en installant des gardes-corps et des lignes de vie
- Protéger le mobilier et les sols avec des bâches adaptées
- Préparer soigneusement les surfaces en effectuant décapage, ponçage, et colmatage des fissures

Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat: Intérim
- Durée: 2/mois
- Salaire: 13.49 euros/heure

Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle :
- Indemnité kilométrique

De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.

Formations

  • - Peinture bâtiment | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. En tant qu'experts du second oeuvre, nous vous offrons une opportunité inédite de développer votre carrière dans ce domaine.

Offre n°64 : Aide à domicile (H/F) ETUDIANT(E) aout 2025 (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - MONTASTRUC LA CONSEILLERE ()

Nous recherchons des aides à domicile motivé(es) et bienveillant(es) pour accompagner des personnes en situation de dépendance ou de handicap dans leur quotidien. Vous jouerez un rôle essentiel en offrant un soutien physique et moral, tout en favorisant leur autonomie et leur bien-être.
Responsabilités
- Assurer l'aide aux activités de la vie quotidienne (toilette, habillage, repas)
- Effectuer des tâches ménagères légères pour maintenir un environnement sain
- Aider à la gestion des rendez-vous médicaux et administratifs
- Fournir une écoute attentive et un soutien émotionnel aux bénéficiaires
- Collaborer avec les familles et les professionnels de santé pour garantir une prise en charge adaptée
- Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène
Profil recherché
- Sens de l'organisation et autonomie
- Empathie, bienveillance et sens du relationnel
Si vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des personnes fragiles et que vous souhaitez contribuer à améliorer leur qualité de vie, rejoignez notre équipe dynamique !
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDD
Durée du contrat : 3 mois
Rémunération : 11,88€ à 13,01€ par heure
Nombre d'heures : 35 par semaine
Avantages :
- Flextime
- Prise en charge du transport quotidien
Horaires :
- Du lundi au vendredi
- Période de travail de 8 Heures
- Repos le week-end
- Travail en journée
Expérience:
- Aide à domicile: 1 an (Optionnel)
Permis/certification:
- Permis B (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 01/07/2025

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Préparation de repas simples et sains
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée

Entreprise

  • ASSOCIATION FAMILIALE INTERCANTONALE

    Association loi 1901, l'Association Familiale interCantonale (AFC) située sur la commune de Montastruc la Conseillère, composée de 170 salariés, propose aux personnes situées sur sa zone d'intervention (Haute-Garonne Nord) : Un service d'aide à domicile , un service de soins à domicile de 96 places, une équipe spécialisée Alzheimer , un accueil de jour, une plateforme dédiée aux aidants non professionnels.

Offre n°65 : Peintre en bâtiment (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - ST SULPICE LA POINTE ()

Ton agence TRIMERIS Intérim & Recrutement de Toulouse (31) Unité Peinture, recrute un (e) PEINTRE EN BATIMENT H/F tous niveaux
Voici les détails :
Poste : PEINTRE EN BATIMENT H/F
Lieu de la mission : SAINT SULPICE LA POINTE (81) et ses alentours
Salaire : Selon niveau et expérience, salaire négociable
Prise de poste : Dès que possible
Contact : 05 32 74 16 63 ou envoie-nous ta candidature à toulouse@trimeris.fr
Notre site : www.trimeris.fr

Vos missions :
Préparation les supports (décaper les vieilles peintures, décoller l'ancien papier peint, colmater les fissures, enduire, poncer, etc.) pour obtenir une surface lisse ou rugueuse telle que désirée (boucher les trous éventuels).
Préparation des produits à appliquer : peinture, coloration, résines, etc.
Pose des revêtements (en assurant éventuellement l'imperméabilité des surfaces et leur isolation phonique).

Votre profil :
Vous justifiez d'une expérience similaire dans le domaine de la peinture avec l'utilisation du rouleau, pinceau ou bien pistolet et avez la volonté de contribuer à la rénovation ou bien la finalisation de nouvelles constructions.

Vos avantages en travaillant avec TRIMERIS :
- Compte Epargne Temps- taux d'intérêt à 5%
- Parrainage à 100€ !
- Formation sécurité et/ou professionnelle
- Possibilité paiement à la semaine ou au mois ou acompte sur salaire
- FASTT

Compétences

  • - Techniques de peinture artistique
  • - Monter ou démonter un échafaudage
  • - Préparer la peinture

Entreprise

  • TRIMERIS INTERIM & RECRUTEMENT

    TRIMERIS est une agence de travail temporaire spécialisée sur les métiers du bâtiment, pour mieux nous connaître vous pouvez vous rendre sur notre site www.trimeris.fr ou passer nous voir en agence. Vos avantages en travaillant avec TRIMERIS : - Compte épargne temps - Venez avec vos copains (ines)- parrainage à 100€* - Formation sécurité et/ ou professionnelle - Possibilité paiement à la semaine ou au mois ou acompte sur salaire - Accompagnement personnalisé par nos consultants - FASTT

Offre n°66 : Assistant(e) ménager(e) H/F à Castelmaurou

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 15H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - ROUFFIAC TOLOSAN ()

Experts de l'entretien du domicile et de la garde d'enfants, O2 Castelmaurou a construit son succès pour sa dimension d'employeur qui porte le plus d'attention à ses salariés.
Nous recherchons un(e) assistant(e) ménager(e) afin de rejoindre notre équipe dynamique et de contribuer au bien-être de nos clients actifs sur le secteur de Castelmaurou et ses alentours.
Vos missions :

Entretien du domicile : dépoussiérer, nettoyer des sols, laver des vitres et nettoyage des salles d'eau.
Entretien du linge : laver, repasser, plier et ranger.

Rémunération et avantages :

une rémunération brute horaire de 12,25 euros.
un contrat de travail en adéquation avec vos disponibilités.
des missions au plus proche de votre domicile.
un parcours d'intégration adapté et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages.
des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences.
tickets restaurants.
prime de transport.
mutuelle d'entreprise pouvant couvrir l'ensemble de votre famille.
une indemnisation de vos déplacements à hauteur de 0,40 euros/kilomètre.
un équipement et des outils professionnels à votre disposition : téléphone professionnel, tablier, chaussures, gants, masques et sac.

Journée-type de Camille, intervenante ménagère chez nous depuis 2 ans :
08h30 : Camille dépose ses enfants à l'école.
09h : Elle arrive chez son premier client, se change puis s'occupe de l'entretien du salon et du nettoyage de la salle de bain.
12h : Une fois la prestation terminée, elle quitte le domicile et rentre chez elle pour profiter d'une pause déjeuner.
13h30 : Camille arrive chez son second client, se change à nouveau et repasse les chemises et pantalons.
16h : Une fois que le linge est repassé, plié puis rangé, Camille a terminé en avance. Elle profite du temps restant pour nettoyer les plinthes. Sa journée étant terminé et satisfaite de son travail, elle se dirige à l'école afin de récupérer ses enfants.
Les horaires de prestation dépendra de vos disponibilités. Possibilité de compléter votre planning avec de la garde d'enfants.
Débutant(e) ou expérimenté(e), nous mettrons tout en œuvre pour vous accompagner afin de vous permettre un épanouissement professionnel.
Vous êtes de nature organisé(e), dynamique et polyvalent(e) et vous aimez réaliser un travail de qualité.
Être mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun.

Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Rejoignez notre superbe équipe !

Entreprise

  • A2DOM SERVICES

Offre n°67 : Boulanger(e) (h/f)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 31 - Rouffiac-Tolosan ()

Pour le compte de notre client acteur dans l'agro-alimentaire nous recherchons des profils boulanger(e) sur le secteur de Toulouse.
36h45 hebdo sur 6 jours : 5h-11h ou 11h-17h.


À propos de la mission

Au sein d'une équipe dynamique et sous la responsabilité du Chef Boulanger voici vos principales missions :

- Choisir et doser les ingrédients pour la confection de pains et viennoiseries (farine, levure, eau.), les mélanger et les pétrir,
- Diviser la masse de pâte en pâtons, les façonner (baguette, boule.) et surveiller la fermentation,
- Confectionner les viennoiseries (découper, garnir.),
- Enfourner les pains et viennoiseries, suivre la cuisson,
- Défourner puis décorer, une fois les produits refroidis,
- Disposer les produits en vitrine,
- Nettoyage et entretien du matériel et du laboratoire


Rémunération & Avantages

Rémunération : 11,88 EUR par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined


Profil recherché

Rigoureux(se) et soigneux(se), le/la boulanger(e) a le goût des bons produits qu'il/elle aime faire connaître à ses clients. Curieux(se) et inventif(ve), il/elle sait s'adapter aux attentes de la clientèle et diversifier ses produits. Il/elle doit montrer un bon sens de l'organisation pour effectuer plusieurs missions en même temps.

CAP Boulangerie.

- Expérience : Au moins 1 an

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°68 : Manoeuvre bâtiment (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 31 - MONTJOIRE ()

En tant que Manoeuvre H/F, vous assurez diverses tâches sur des chantiers de maçonnerie chez des particuliers.

Vous avez une première expérience sur des chantiers (6 mois environ ou plus) et vous êtes dynamique et motivé(e).

Vous avez l'obtention du permis B. L'obtention du permis C est un plus.

Contrat CDI temps complet.

Salaire en fonction de l'expérience.

Compétences

  • - Dosage de mortier
  • - Optimiser l'espace de rangement
  • - Terrasser un terrain ou une construction
  • - Nettoyer les outils et le matériel de chantier
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Déblayer, remblayer un terrain

Entreprise

  • ALCEL

Offre n°69 : Agent / Agente de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 31 - BESSIERES ()

Missions :

- adopter en permanence un comportement sécurité exemplaire : respect des consignes de sécurité en vigueur sur le site, port des équipements de protection individuelle, respect des règles d'approche des véhicules et engins, respect de l'interdiction de fumer, respect des consignes et affichages,
- connaître les instructions et les règles de sécurité, faire respecter ces règles
- faire respecter le plan de circulation
- assurer le bon entretien des équipements pouvant impacter la qualité des matières produites
-Maintenance des machines de l'usine

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • RAS 1290

Offre n°70 : Boucher(e) (h/f)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 31 - Rouffiac-Tolosan ()

Dans sa volonté de valoriser encore plus les métiers de bouche au sein de la grande distribution, nous recrutons pour le compte de notre client acteur dans l'agro-alimentaire des profils ouvriers Boucher(e) en intérim.


À propos de la mission

Sous la responsabilité de votre Manager, vous aurez pour principales missions de :
- Réceptionner la marchandise et vérifier la conformité des produits reçus.
- Découper, désosser et préparer la viande dans le respect des règles d'hygiène et de traçabilité.
- Passer des commandes et assurer la présentation générale de votre vitrine.
- Conseiller les clients et effectuer les ventes pour la partie qui concerne le traditionnel.


Rémunération & Avantages

Rémunération : 1 900 EUR par mois
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP)
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- 13ème mois
- Prime d'intéressement et de participation
- Avantage magasin


Profil recherché

- Vous êtes titulaire d'un CQP, CAP, BP en boucherie, vous aimez le métier de boucher.
- Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel client, d'un bon esprit d'équipe et vous bénéficiez d'une première expérience dans le domaine : alors postulez vite et rejoignez nos équipes!

- Expérience : Au moins 1 an

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°71 : Assistant(e) ménager(e) H/F à Montpitol

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 15H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - MONTPITOL ()

Experts de l'entretien du domicile et de la garde d'enfants, O2 Castelmaurou a construit son succès pour sa dimension d'employeur qui porte le plus d'attention à ses salariés.
Nous recherchons un(e) assistant(e) ménager(e) afin de rejoindre notre équipe dynamique et de contribuer au bien-être de nos clients actifs sur le secteur de Montpitol et ses alentours.
Vos missions :

Entretien du domicile : dépoussiérer, nettoyer des sols, laver des vitres et nettoyage des salles d'eau.
Entretien du linge : laver, repasser, plier et ranger.

Rémunération et avantages :

une rémunération brute horaire de 12,25 euros.
un contrat de travail en adéquation avec vos disponibilités.
des missions au plus proche de votre domicile.
un parcours d'intégration adapté et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages.
des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences.
tickets restaurants.
prime de transport.
mutuelle d'entreprise pouvant couvrir l'ensemble de votre famille.
une indemnisation de vos déplacements à hauteur de 0,40 euros/kilomètre.
un équipement et des outils professionnels à votre disposition : téléphone professionnel, tablier, chaussures, gants, masques et sac.

Journée-type de Camille, intervenante ménagère chez nous depuis 2 ans :
08h30 : Camille dépose ses enfants à l'école.
09h : Elle arrive chez son premier client, se change puis s'occupe de l'entretien du salon et du nettoyage de la salle de bain.
12h : Une fois la prestation terminée, elle quitte le domicile et rentre chez elle pour profiter d'une pause déjeuner.
13h30 : Camille arrive chez son second client, se change à nouveau et repasse les chemises et pantalons.
16h : Une fois que le linge est repassé, plié puis rangé, Camille a terminé en avance. Elle profite du temps restant pour nettoyer les plinthes. Sa journée étant terminé et satisfaite de son travail, elle se dirige à l'école afin de récupérer ses enfants.
Les horaires de prestation dépendra de vos disponibilités. Possibilité de compléter votre planning avec de la garde d'enfants.
Débutant(e) ou expérimenté(e), nous mettrons tout en œuvre pour vous accompagner afin de vous permettre un épanouissement professionnel.
Vous êtes de nature organisé(e), dynamique et polyvalent(e) et vous aimez réaliser un travail de qualité.
Être mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun.
Vous habitez dans un rayon de 20 km autour de Montpitol.
Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Rejoignez notre superbe équipe !

Entreprise

  • A2DOM SERVICES

Offre n°72 : Assistant(e) ménager(e) H/F à Gragnague

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - GRAGNAGUE ()

Experts de l'entretien du domicile et de la garde d'enfants, O2 Castelmaurou a construit son succès pour sa dimension d'employeur qui porte le plus d'attention à ses salariés.
Nous recherchons un(e) assistant(e) ménager(e) afin de rejoindre notre équipe dynamique et de contribuer au bien-être de nos clients actifs sur le secteur de Gragnague et ses alentours.
Vos missions :

Entretien du domicile : dépoussiérer, nettoyer des sols, laver des vitres et nettoyage des salles d'eau.
Entretien du linge : laver, repasser, plier et ranger.

Rémunération et avantages :

une rémunération brute horaire de 12,25 euros.
un contrat de travail en adéquation avec vos disponibilités.
des missions au plus proche de votre domicile.
un parcours d'intégration adapté et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages.
des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences.
tickets restaurants.
prime de transport.
mutuelle d'entreprise pouvant couvrir l'ensemble de votre famille.
une indemnisation de vos déplacements à hauteur de 0,40 euros/kilomètre.
un équipement et des outils professionnels à votre disposition : téléphone professionnel, tablier, chaussures, gants, masques et sac.

Journée-type de Camille, intervenante ménagère chez nous depuis 2 ans :
08h30 : Camille dépose ses enfants à l'école.
09h : Elle arrive chez son premier client, se change puis s'occupe de l'entretien du salon et du nettoyage de la salle de bain.
12h : Une fois la prestation terminée, elle quitte le domicile et rentre chez elle pour profiter d'une pause déjeuner.
13h30 : Camille arrive chez son second client, se change à nouveau et repasse les chemises et pantalons.
16h : Une fois que le linge est repassé, plié puis rangé, Camille a terminé en avance. Elle profite du temps restant pour nettoyer les plinthes. Sa journée étant terminé et satisfaite de son travail, elle se dirige à l'école afin de récupérer ses enfants.
Les horaires de prestation dépendra de vos disponibilités. Possibilité de compléter votre planning avec de la garde d'enfants.
Débutant(e) ou expérimenté(e), nous mettrons tout en œuvre pour vous accompagner afin de vous permettre un épanouissement professionnel.
Vous êtes de nature organisé(e), dynamique et polyvalent(e) et vous aimez réaliser un travail de qualité.
Être mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun.
Vous habitez dans un rayon de 20 km autour de Gragnague.
Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Rejoignez notre superbe équipe !

Entreprise

  • A2DOM SERVICES

Offre n°73 : Aide à domicile

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 20H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 81 - ST SULPICE LA POINTE ()

Vous avez de l'expérience auprès des personnes âgées ? ou êtes dans une formation dans le médico-social ?
Nous proposons un poste en CDD pour venir renforcer notre équipe pendant la période estivale.
Vous aurez pour mission d'aider les personnes dans les tâches du quotidien (ménage, courses, aide aux repas, aide à l'habillage,...)

Véhicule obligatoire : mobilité sur Saint Sulpice et ses alentours
La durée du CDD peut être négociable ainsi que le nombre d'heures
Travail en journée mais aussi être disponible 2 à 3 soirs par semaines et 1 week end par mois

Entreprise

  • ADOMULTISERVICES

    Notre fonctionnement : Mode prestataire. Vous n'avez qu'un seul employeur : Nous. Profitez de nos avantages entreprise : Prime d'assiduité, plan épargne entreprise, prime d'intéressement aux bénéfices, mutuelle, indemnités kilométriques avantageuses, prévoyance lors de longues maladies, indemnité forfait téléphone, matériels à disposition pour travailler tout en sécurité en période Covid,

Offre n°74 : Aide à domicile

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 30/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - ST SULPICE LA POINTE ()

Vous aimez aider les autres et travailler en autonomie ?
Venez rejoindre notre équipe d'aide à domicile. Vous serez d'une aide précieuse pour de nombreuses familles ou personnes âgées.

L'élément indispensable est d'être mobile sur la périphérie de Saint-Sulpice.

Nous pouvons adapter les horaires et le nombre d'heures du contrat en fonction des profils qui se présentent donc n'hésitez pas à nous appeler pour nous poser des questions. Rien n'est figé !

Entreprise

  • A DOMULTISERVICES

    Notre fonctionnement : Mode prestataire. Vous n'avez qu'un seul employeur : Nous. Profitez de nos avantages entreprise : Prime d'assiduité, plan épargne entreprise, prime d'intéressement aux bénéfices, mutuelle, indemnités kilométriques avantageuses, prévoyance lors de longues maladies, indemnité forfait téléphone, matériels à disposition pour travailler tout en sécurité en période Covid,

Offre n°75 : Cuisinier traiteur / Cuisinière traiteuse (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 31 - CASTELMAUROU ()

RECHERCHE CUISINIER(E) PASSIONNÉ(E)
Pour Coffee Shop / Boulangerie Artisanale -CASTELMAUROU

Maison Arnoult, artisan boulanger réputé pour son exigence, sa passion du levain et ses valeurs humaines, recherche un(e) cuisinier(e) autonome et créatif(ve) pour l'ouverture d'un coffee shop au sein de sa 4e boulangerie à CASTELMAUROU

Au programme :
Réalisation de burgers maison, sandwichs gourmets et plats du jour faits avec amour.
Liberté totale de création, dans le respect des coûts de revient.
Travail avec des produits bruts, locaux et de qualité.
Environnement propre, stable et passionné.

Infos pratiques :
Horaires : 5h00 - 13h00 (sans coupure)
Repos : à définir ensemble
Salaire : 2 200 € net / mois
Poste en CDI - temps plein

Ce qu'on attend de toi :
Être sérieux, propre, organisé
Avoir une vraie passion pour le métier
Être force de proposition
Respecter les règles d'hygiène
Avoir l'envie de construire quelque chose de fort avec une vraie équipe

Poste basé à CASTELMAUROU

Compétences

  • - CAP cuisine
  • - Chaîne du froid
  • - Chiffrage/calcul de coût
  • - Conditionnement des aliments
  • - Diététique
  • - Fiches techniques de cuisine
  • - Gestes et postures de manutention
  • - Législation alimentaire
  • - Modes de cuisson des aliments
  • - Procédures de cuisson sous vide
  • - Production culinaire
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Restauration
  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Techniques de conservation des aliments
  • - Techniques de désinfection des surfaces
  • - Types de produits traiteurs
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Concevoir des recettes et menus
  • - Cuisiner des sauces pour accompagner les produits
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Entretenir des équipements de cuisine professionnelle
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Manipuler des équipements de cuisine
  • - Organiser et planifier une activité
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Préparer des ustensiles de cuisine
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Superviser la préparation des produits culinaires

Offre n°76 : AIDE SOIGNANT (H/F)

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 31 - MONTASTRUC LA CONSEILLERE ()

Nous recrutons un(e) Aide-soignant(e) pour notre Service de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD) sur le secteur NORD DE TOULOUSE. (SAINT JEAN-MONTASTRUC-BESSIERES-VERFEIL)
*** 4 postes à pourvoir ***

Vous recherchez un poste aux missions variées avec plus de responsabilités, vous savez prioriser vos soins et vous aimez travailler en autonomie tout en sachant garder un lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire.

Au sein d'une équipe composée d'aides-soignants(e)s, une équipe d'infirmières en soutien, vous travaillez au cœur d'une équipe mixte avec des expériences variées.

Votre mission est d'accompagner la personne dans les soins d'hygiène, de confort et de bien-être, dans un objectif de qualité de soin et de maintien à domicile.

Vous exercez en collaboration avec des psychologues et ergothérapeute qui sont en soutien dans les cas complexes aussi bien pour les patients que pour l'équipe.

Profil recherché :
Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, bienveillante, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe avéré.
Disponible et à l'écoute, vous savez prendre en compte les besoins des patients, de leur entourage et vous adapter aisément.
Réactif(ve) et autonome dans votre pratique, vous maitrisez les règles d'hygiène et de sécurité.

Horaires :
Planning selon roulement avec horaires de travail comprenant des journées et des demi-journées.
- Horaires variables en coupé et/ou continue
- 1 week-end travaillé sur 2

Avantages :
- Tutorat à l'embauche
- Une majoration de 45% s'applique les dimanches et 60% les jours fériés
- Prime dimanche, jours fériés
- Mutuelle avec prise en charge par l'employeur et prévoyance
- Vous disposez d'un portable professionnel mis à votre disposition pour un meilleur suivi du patient et la télégestion.
- Vous disposez d'une voiture de service pour réaliser vos tournées. Vous pouvez la conserver pendant la pause méridienne.
- Mallette de soins et matériel ergonomique à disposition et dossier de soins informatisés
- CSE
- Action logement

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Entreprise

  • ASSOCIATION FAMILIALE INTERCANTONALE

    Association loi 1901, l'Association Familiale interCantonale (AFC) située sur la commune de Montastruc la Conseillère, composée de 170 salariés, propose aux personnes situées sur sa zone d'intervention (Haute-Garonne Nord) : Un service d'aide à domicile , un service de soins à domicile de 96 places, une équipe spécialisée Alzheimer , un accueil de jour, une plateforme dédiée aux aidants non professionnels.

Offre n°77 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 21/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - GARIDECH ()

Nous sommes à la recherche d'une personne motivée et dynamique pour intégrer notre équipe au sein de notre micro-crèche, durant un congé maternité.
Cette personne accueillera les familles, accompagnera les enfants dans leur quotidien à la crèche et participera également à l'entretien des locaux, en collaboration avec l'équipe entière. C'est un poste à temps plein, avec des horaires fixes majoritairement compris entre 8h et 18h. Ce poste est à pouvoir à partir du 25 Août 2025 jusqu'à Fin Janvier 2026

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent

Entreprise

  • LES GIROUETTES

Offre n°78 : AIDE A DOMICILE (H/F) (H/F)

  • Publié le 15/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 31 - MONTASTRUC LA CONSEILLERE ()

Spécialisée dans le maintien à domicile depuis 1977, l'Association Familiale Intercantonale, favorise le maintien à domicile et participe à la préservation de l'autonomie de la personne, dans sa capacité de décision, sa mobilité, sa vie sociale et relationnelle, son bien-être physique et mental.
Nous recrutons plusieurs Aides à domicile (H/F) pour notre Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile (SAAD) sur les secteurs de
SAINT-JEAN - BESSIERES - MONTASTRUC - VERFEIL.

Vos missions :
Vous accompagnerez des personnes âgées et des personnes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne :
- Courses, préparation et aide à la prise des repas
- Entretien du cadre de vie
- Accompagnements aux promenades, sorties culturelles
- Accompagnements aux rendez-vous médicaux
- Echanges, jeux et autres activités de stimulation

Profil recherché :
- A l'écoute et bon relationnel
- Capacité d'adaptation
- Autonome et responsable
- Sens de l'organisation
- Réactivité

Les avantages :
- Suivi d'intégration mis en place dès votre arrivée
- Prime de remplacement d'urgence
- Indemnités kilométriques de 0.45 euros
- Smartphone professionnel fourni
- Mutuelle et prévoyance
- Une majoration de 45% s'applique les dimanches et 60% les jours fériés
- Mutuelle avec prise en charge par l'employeur et prévoyance
- Vous disposez d'un portable professionnel mis à votre disposition pour un meilleur suivi du patient et la télégestion.
- CSE
- Action logement

Type d'emploi : Temps plein, temps partiel, CDI, CDD.

3 Postes à pourvoir

Entreprise

  • ASSOCIATION FAMILIALE INTERCANTONALE

    Association loi 1901, l'Association Familiale interCantonale (AFC) située sur la commune de Montastruc la Conseillère, composée de 170 salariés, propose aux personnes situées sur sa zone d'intervention (Haute-Garonne Nord) : Un service d'aide à domicile , un service de soins à domicile de 96 places, une équipe spécialisée Alzheimer , un accueil de jour, une plateforme dédiée aux aidants non professionnels.

Offre n°79 : Aide soignant à domicile F/H

  • Publié le 14/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 31 - MONTASTRUC LA CONSEILLERE ()

Synergie Care recherche pour l'un de ses clients sur le secteur de Montastruc-la-Conseillère, un Aide Soignant F/H pour deux mois cet été.

Ambiance de travail dans un environnement calme à la campagne avec véhicule de service.

Accompagnement global de la personne (soins d'hygiène et de confort, surveillance de l'état général, prise en compte de l'entourage/famille, partages d'information interdisciplinaires). Vous travaillez au sein d'une équipe pluriprofessionnelle (rééducateurs, psychologue, travailleurs sociaux ) et sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice du service.
Profil recherché :

Permis B

Sens de l'écoute, empathie et capacité à travailler en équipe

Respect des règles d'hygiène et de sécurité

Formations

  • - Aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SYNERGIE CARE

    Synergie Care, réseau spécialisé dans l'emploi médical, paramédical et social vous accompagne dans l'évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim médical, formation et conseil dans le secteur de la santé. Synergie Care est une filiale du Groupe SYNERGIE, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines. Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 800 agences, plus de 5000 collaborateurs. Mettons nos énergies en commun.

Offre n°80 : Agent Usine - Alternance - Activité Eau (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - BUZET SUR TARN ()

Description de l'entreprise

La vocation de Veolia - Activité Eau

Le groupe Veolia est la référence mondiale de la gestion optimisée des ressources. L'entité Eau assure la maîtrise, le traitement et le suivi de la qualité de l'eau à toutes les étapes du cycle de l'eau. L'innovation, l'efficacité, le sens du client et l'engagement sociétal sont nos forces et l'une des clés de succès de notre Groupe.

Rejoignez nous au sein de la Région Sud Ouest et faites partie de nos 160 000 Ressourceurs !


Description du poste

Pendant la durée de votre formation, vous intégrez une équipe d'exploitation dans une usine de potabilisation d'eau ou d'assainissement. Vos objectifs seront les suivants :

Conduire les systèmes de production et de distribution de l'eau potable

Conduire les systèmes de collecte et de traitement des eaux usées et pluviales

Participer à la gestion des boues et autres sous-produits de station

Assurer l'installation, le contrôle, la maintenance et la sécurité des systèmes automatisés dans le domaine de l'eau et de l'assainissement


Qualifications

A PROPOS DE LA FORMATION ?

Deux parcours possibles :
1 - Titre Professionnel Technicien Traitement des Eaux

Formation en alternance avec le CFAAH du Tarn à Albi.

Rythme : 3 semaines en entreprise / 1 semaine en centre de formation.

Durée : 18 mois.

Frais de formation pris en charge par l'entreprise d'accueil.

2 - BTS Métiers de l'eau / BTSA Gestion et Maîtrise de l'Eau / Licence Pro GPE

Profil recherché :
- Esprit d'équipe et rigueur dans l'application des procédures.
- Permis B indispensable.
- Respect strict des consignes de sécurité.


Informations supplémentaires

Vous souhaitez comme nous préserver l'environnement !

Vous bénéficiez de :

- 36 jours de congés payés ouvrés

- Une mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur

- Rémunération sur 13,5 mois

- Un accès au CSE d'entreprise au bout de 3 mois d'ancienneté.

- Avantages sociaux, incluant des chèques vacances, des tickets restaurants, une indemnité eau, ainsi qu'un dispositif d'intéressement/participation.

- Épargne salariale pour préparer votre avenir et bénéficier de la croissance du Groupe.

- Opportunités d'évolution et de mobilité : Un parcours de carrière dynamique et des perspectives de développement au sein d'un groupe international reconnu.

Vous intégrez un grand groupe expert dans la gestion de l'eau et fortement impliqué dans la vie locale.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

Compétences

  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Identifier des non-conformités
  • - Vérifier le fonctionnement des équipements et des installations, identifier les anomalies et les actions préventives ou correctives

Entreprise

  • VEOLIA

Offre n°81 : Aide à domicile (H/F) (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 25H Au domicile d’un particulier
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - ST SULPICE LA POINTE ()

MISSIONS
En tant qu'Aide à Domicile, vous avez pour mission d'aider les familles, les personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions :
- L'entretien du cadre de vie (logement, linge .)
- L'aide à la personne (aide au lever/au coucher, à l'habillage, à la préparation et à la prise des repas.)
- L'aide à la mobilité et au maintien du lien social (accompagnement aux courses, aux activités et loisirs, aux rendez-vous extérieurs ...)

PROFIL
- Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe
- Moyen de locomotion nécessaire

CONDITIONS
- Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
- Poste basé à : Plusieurs postes à pourvoir sur votre département
- Mutuelle et déplacements pris en charge

(nous proposons également des postes en CDI).

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Communiquer
  • - Respecter des normes et des consignes
  • - Agir dans une relation de service
  • - Prendre des initiatives et être autonome

Entreprise

  • ADMR

    Association d'aide et accompagnement à domicile dans les taches ordinaires (taches ménagères, entretien du linge, préparation des repas...) ou essentiels (lever, coucher, prise du repas, aide à la toilette...) et dans la vie sociale (courses, RDV, Sorties...

Offre n°82 : Animateur Qualité Hygiène Sécurité Environnement QHSE (H/F)

  • Publié le 09/06/2025 | mise à jour le 09/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 31 - Garidech ()

JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement CDD, CDI et Intérim, implantées dans le Gers, la Haute Garonne et l'Ariège. Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats.

JOB & Vous Toulouse recherche pour l'un de ses clients, société de bâtiment et travaux publics, un animateur QHSE (H/F)

DESCRIPTION DU POSTE :

- Mettre en œuvre et faire vivre la politique QHSE sur les chantiers et au sein de l'entreprise
- Assurer la sensibilisation et la formation des équipes aux bonnes pratiques HSE
- Suivre les plans d'action issus des audits internes et externes
- Veiller au respect des obligations réglementaires (veille, mise à jour documentaire, etc.)
- Participer à l'analyse des accidents, incidents et presque accidents
- Proposer et animer des actions d'amélioration continue

VOTRE PROFIL :
- Expérience confirmée dans un poste similaire dans le secteur des travaux publics, idéalement avec expérience en canalisation ainsi qu'une expérience chantier et gestion amiante SS3
- Autonomie, rigueur, pédagogie et force de proposition
- Excellent relationnel et capacité à fédérer autour des enjeux QHSE

AUTRES INFORMATIONS :
- Poste à pourvoir début juin pour un remplacement maladie
- Salaire selon profil et expérience
- Véhicule de service, permis B obligatoire

FORMATIONS OBLIGATOIRES EXIGEES :
- AIPR (Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux)
- Amiante SS3 (Sous-section 3 - Encadrement ou opérateur selon poste)
- Secourisme (SST ou équivalent)

FORMATIONS FACULTATIVES :
- CATEC (Certificat d'Aptitude au Travail en Espace Confiné)
- Habilitation électrique H0B0 / B1V / H1V
- Passeport Gaz OPPBTP
- Risques Chimiques N1 et/ou N2

Compétences

  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Dispositifs d'agréments et certification
  • - Management de la santé et de la sécurité au travail
  • - Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
  • - AIPR
  • - SECOURISME
  • - AMIANTE SS3

Entreprise

  • JOB ET VOUS

    JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD, CDI), implantées dans le Gers, la Haute Garonne et l'Ariège. Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée.

Offre n°83 : Maçon (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 31 - Castelmaurou ()

Manpower Toulouse recherche, pour le compte d'une entreprise active dans la construction de réseaux pour fluides, 2 Maçons - H/F à CASTELMAUROU (31180) dans le cadre de marché d'envergure nouvellement remportés.
L'entreprise se distingue par son savoir-faire et son expérience dans des projets de maçonneries de VRD (sellage de tampon, pose de bordure, étanchéité de regard.). Elle assure la qualité de ses prestations et contribue au développement économique local.
Contrat à durée indéterminée débutant dès que possible avec une organisation en CDI 39H hebdomadaires (35h et RTT), poste à pourvoir immédiatement à CASTELMAUROU (31180).

Les missions:

Dans ce poste, vous serez amené à :
-Analyser les plans et les cahiers des charges
-Préparer le chantier en amont
-Effectuer des travaux de VRD
-Réaliser la pose de bordure
-Réaliser la maçonnerie générale de VRD
-Contrôler la qualité des réalisations
-Collaborer efficacement avec l'équipe
-Respecter les normes de sécurité

Vous disposez d'une expérience en maçonnerie diversifiée, une formation technique, maîtrise des techniques de VRD. Vous êtes rigoureux, autonome et motivé à votre réussite.
Vos avantages :
-Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
-Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
-Congés payés et RTT
-Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
-Le permis Poids Lourds est un véritable plus apprécié pour ce poste.
Je me tiens disponible pour vous donner plus de détails sur cette offre, à vos Cv!

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

Offre n°84 : Chauffeur ripeur (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - Saint-Sulpice-la-Pointe ()

Nous recherchons pour un de nos clients, des chauffeurs ripeurs.

Vos missions principales seront :
- Conduire des camions avec benne tasseuse, destinés à la collecte des déchets
- Respecter le code de la route
- Préserver les ripeurs dans les manoeuvres, maintenir une liaison constante avec eux
- Effectuer les circuits de collecte tels que définis par la hiérarchie
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité des risques liés à la manipulation des déchets

Vous pourrez être amené-e à travailler au poste de ripeur qui consiste à être debout derrière le camion et à collecter les ordures ménagères dans les communes alentours dans les règles de sécurité et de propreté.
Le respect des consignes de sécurité et le port des EPI sont OBLIGATOIRES ! Votre sécurité, elle est importante pour nous et surtout pour vous-même.
Mission longue, démarrage de poste à 5h du matin.

Poste physique avec port de charges lourdes.
Une expérience d'au moins 6 mois sur ce type de poste est souhaitée.

Votre vigilance, votre dynamisme et votre ponctualité sont des atouts pour réaliser cette mission.
Application du code de la route, conduite en toute sécurité et maîtrise des règles d'hygiène.
Vous êtes titulaire du permis C, FIMO marchandises et carte conducteur.
Vous devez apprécier travailler en extérieur et en équipe.

Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !

Entreprise

  • ACTUAL GAILLAC 1038

Offre n°85 : Conducteur SPL POLYBENNES (h/f)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - ST SULPICE LA POINTE ()

Adecco recrute pour un de ses clients spécialisé dans la collecte des déchets , un CHAUFFEUR SPL H/F afin de transporter ces déchets .
Il vous sera demandé de conduire un camion polybennes

Les horaires de travail : 6h-14h du Lundi au Vendredi

Vous devez être à jour des permis

Posséder une expérience professionnelles dans le secteur des Déchets serait un plus mais pas obligatoire



Entreprise

  • ADECCO FRANCE

    Si vous êtes intéressé(e) et correspondez au profil, merci de postuler en joignant votre CV à jour

Offre n°86 : Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 81 - ST SULPICE LA POINTE ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients un conducteur poids lourd H/F pour le transport de marchandises sur la région. Vous êtes également amené(e) à utiliser un transpalette (manutention).

Vous avez déjà roulé en régional

Vous êtes dynamique, polyvalent(e), très rigoureux(se)

Vous connaissez la géographie du Tarn et des environs

Vous aimez travailler en autonomie

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Optimiser un plan de chargement des marchandises
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • RAS 1290

Offre n°87 : Charcutier traiteur (h/f)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 31 - Rouffiac-Tolosan ()

Nous recherchons, pour le compte de notre client leader dans l'agroalimentaire, un profil vendeur rayon traiteur-charcuterie-fromage à la coupe.

Travail le samedi


À propos de la mission

Ainsi vous avez la charge :
- D'accueillir, conseiller et renseigner les clients sur les choix des produits, la cuisson, les accompagnements, les recettes.
- De rendre le rayon attractif pour développer la dynamique commerciale.
- De participer au développement du chiffre d'affaires du rayon par votre maîtrise des techniques de vente.
- D'installer et ranger le rayon en début et/ou fin de journée.
- De veiller au respect des procédures de traçabilité, de nettoyage et de désinfection de votre environnement de travail.


Rémunération & Avantages

Rémunération : 1 900 EUR - 2 000 EUR par mois
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 299,00EUR - 2 420,00EUR par mois
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- 13 eme mois
- Prime de participation
- Avantages magasin


Profil recherché

- Vos qualités relationnelles, votre sens du service client, votre dynamisme et votre sourire seront vos atouts pour réussir votre mission.
- Expérience similaire dans une grande surface serait appréciée.

- Expérience : Au moins 6 mois


Certificats requis

- Aucun certificat requis

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°88 : Garde d'enfants à domicile H/F à Gragnague

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 5H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - GRAGNAGUE ()

Vous êtes à la retraite et souhaitez trouver un emploi afin de compléter vos revenus ? Nous avons un poste pour vous !
Nous recherchons un(e) garde d'enfants à domicile en CDI sur le secteur de Gragnague et ses alentours.
Disponible sur des temps périscolaires, votre mission consiste à accompagner Jade (5 ans) et Léo (6 ans) dans leur quotidien et leur offrir un temps personnalisé.
Vous serez formé à notre méthode O2 basée sur l'éveil et la sécurité des enfants.
Vos missions :

Donner le petit-déjeuner.
Procéder à la toilette.
Accompagner les enfants à l'école.
Proposer des activités.
Accompagner aux activités périscolaires.
Préparer et donner un repas.

Rémunération et avantages :

une rémunération brute horaire de 12,25 euros.
un contrat de travail en adéquation avec vos disponibilités.
des missions au plus proche de votre domicile.
un parcours d'intégration adapté et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages.
des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences.
tickets restaurants.
prime de transport.
mutuelle d'entreprise pouvant couvrir l'ensemble de votre famille.
une indemnisation de vos déplacements à hauteur de 0,40 euros/kilomètre.
un équipement et des outils professionnels à votre disposition : téléphone professionnel, tablier, chaussures, gants, masques et sac.

Possibilité de compléter votre planning avec d'autres garde d'enfants et/ou de l'entretien du domicile.
Vous êtes de nature autonome, créatif/ve, dynamique et bienveillant(e) et vous aimez le contact avec les enfants.
Être mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun.
Vous habitez dans un rayon de 20 km autour de Gragnague.
Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Rejoignez notre superbe équipe !

Entreprise

  • A2DOM SERVICES

Offre n°89 : Menuisier / Menuisière d'agencement (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - ST SULPICE LA POINTE ()

Vous travaillez à la fabrication de menuiseries traditionnelles bois: menuiserie d'agencement , escaliers.

Les clients sont des particuliers et professionnels.

Vous faites aussi la pose sur une zone géographique Toulouse/Montauban/Castres/Albi.


Compétences

  • - Réaliser un gabarit

Formations

  • - Menuiserie bois | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CONCEPT MENUISERIE SUDRE

Offre n°90 : Maçon / Maçonne (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 31 - MONTASTRUC LA CONSEILLERE ()

Rejoignez une équipe dynamique et soudée au sein d'une entreprise familiale !

Nous recrutons un(e) maçon(ne) expérimenté(e) pour un contrat à durée déterminée de 4 mois, avec possibilité de titularisation à la clé. Vous intégrerez une équipe conviviale de 9 personnes, dans une ambiance de travail respectueuse et collaborative.

Vos missions :
Coffrage, tirage béton, coulage de dalle : des tâches variées et techniques pour développer vos compétences.
Vous intervenez sur des chantiers divers, avec des outils de qualité et une organisation de travail efficace.

Vos avantages :
Horaires flexibles : Du lundi au jeudi, de 07h30 à 12h00 et de 13h00 à 17h00. Le vendredi, travail uniquement le matin (07h30-12h00), vous offrant un week-end prolongé dès le vendredi après-midi.
Salaire attractif : Entre 1 800€ net et 2 200€ NET, à définir selon votre profil et votre expérience.
Transport facilité : Un camion est mis à votre disposition directement depuis le dépôt pour vos déplacements vers les chantiers.

Ce que nous recherchons :
Une expérience d'au moins 6 mois dans un poste similaire est demandée.
Un(e) candidat(e) motivé(e), rigoureux(se) et prêt(e) à s'investir dans une entreprise à taille humaine avec des perspectives de pérennité.

Vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale où la qualité et la cohésion de l'équipe sont au cœur de notre succès ? N'attendez plus et postulez dès maintenant !

Compétences

  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
  • - Terrasser et niveler la fondation
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits

Entreprise

  • EURL CADENE

Offre n°91 : Charpentier bois H/F (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 Mois
    • 31 - GRAGNAGUE ()

AU BOULOT - Agence d'emploi présente à Bordeaux, Agen, Labège, Auterive, Cazeres, Blagnac propose de nombreuses missions (Intérim, CDD, CDI). Forte de nombreuses années d'expérience notre équipe met en relation chaque jour les entreprises en recherche de talents et les candidats à la recherche d'un boulot épanouissant. AU BOULOT Agence de Labège, recrute pour l'un de ses clients, un Charpentier Bois N3 H/F.

Vos missions :

- pose de charpente traditionnelle
- pose de charpente fermettes industrielles
- pose des planches de rives, liteaux
- pose d'écran sous toiture et contre liteaux
- tracer et poser la tuile mécanique ou canal
- pose de couverture bac acier

Compétences

  • - Caractéristiques des charpentes
  • - Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures

Formations

  • - Charpente bois (CAP Charpentier bois ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AU BOULOT

Offre n°92 : Assistant(e) Ménager(e) H/F à Bessières (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 20H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - BESSIERES ()

Vous recherchez un travail de proximité ou un complément de rémunération ?

Votre planning est élaboré selon vos disponibilités du lundi au vendredi.

Votre rôle en tant qu'Assistant(e) Ménager(e), sera de prendre en charge l'entretien du logement de nos clients actifs : ménage, repassage, literie, etc Vous rendez le quotidien de nos bénéficiaires plus agréable en leur apportant une propreté et une hygiène irréprochables.

Vous êtes autonome et polyvalent(e), vous interviendrez selon votre planning au domicile des clients. Vous organiserez votre travail selon les consignes et le temps nécessaire qui auront été préalablement définies.

Parce que chacun mérite de l'attention, en rejoignant O2, vous bénéficierez :
- Sécurité du statut salarié
- Formation O2 en interne
- Flexibilité dans les missions
- Accompagnement personnalisé
- Prime d'assiduité
- Titres restaurants
- Prime de transport
- Mutuelle
- Téléphone professionnel
- Perspectives d'évolution au sein du réseau O2

Salaire :

- Base brut 11,75€.

Avantages : Prime d'assiduité 0.25€ + 0.40€ de frais kilométriques + Tickets restaurants + Prime de transport.

Type d'emploi :
- CDI : Temps partiel entre 15h et 20h/ semaine

Lieu du poste :
- Déplacements quotidiens dans le secteur

Bonne maîtrise du français, lu, écrit et parlé.

Envie de faire partie d'une aventure riche et humaine ? Alors rejoignez-nous !

Venez nous rencontrer le 5 juin au Job Café organisé sur notre agence de Bruguières de 9h à 17h : échange sur nos métiers, nos opportunités d'emploi, ....

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Entretenir le linge
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • O2 BRUGUIERES

Offre n°93 : Product owner (H/F)

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 23/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 31 - LAPEYROUSE FOSSAT ()

CoperBee, Join the digital hive!



Bienvenue dans notre univers IT où l'innovation est notre moteur quotidien, la convivialité est notre langage commun, et où ensemble, nous façonnons l'avenir technologique pour offrir une expérience exceptionnelle à nos clients. Rejoins une équipe où chaque idée compte et où l'humain est au cœur de notre succès.



Envie de rejoindre une équipe soudée et bienveillante?

Les interactions humaines et les nouvelles technologies sont au cœur de tes préoccupations?

Tu souhaites évoluer et avancer dans les projets au rythme de tes envies?



Nous renforçons notre équipe et recherchons un(e) Product Owner pour intégrer un projet stratégique.

Si tu es un(e) Product Owner et aime relever des défis technologiques, cette opportunité est pour toi !

La prestation consiste à :

- Analyser les besoin fonctionnels et rédiger/compléter les tickets JIRA

- Fournir les éléments nécessaires à la bonne conduite des activités de développement (interfaces, jalons, livrables attendus et documentation )

- Assurer le suivi et le pilotage de la phase d'implémentation (cérémonies et méthodologie SCRUM)

- Assurer la coordination entre la BU et les différentes directions impliquées (DAT, IT, OPE)



Qui sommes nous?



CoperBee, fondée en 2011, est une société de services innovante, basée sur un modèle collaboratif et horizontal qui regroupe des femmes et des hommes experts IT.

On t'offre de nouvelles perspectives au sein d'une société responsable et délivrant une expérience vraiment nouvelle à ses collaborateurs.

Nous sommes experts en transformation digitale. Nous accompagnons nos clients, quel que soit leur domaine métier, dans leurs projets d'innovation, de conception ou d'optimisation de leur Système d'Information.



On pourrait te faire un blablabla interminable mais au final on t'invitera plus volontiers à partager un café.



Si ça te parle, rejoins nous! Là où l'audace rencontre la réalité, dans une équipe qui adore transformer les rêves en code !

Compétences

  • - Analyser des données techniques pour optimiser les processus
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Élaborer des solutions techniques et fonctionnelles
  • - Présenter les évolutions du système d'information au commanditaire
  • - Recenser les besoins du commanditaire

Entreprise

  • COPERBEE

Offre n°94 : Chef d'Équipe Entretien Création- CDI (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - Encadrement Espaces verts Création
    • 31 - ST MARCEL PAULEL ()

Sud-Ouest Paysages, entreprise familiale spécialisée dans les espaces verts près de Toulouse, recherche
un(e) Chef d'Équipe - Création pour encadrer les équipes terrain et assurer la bonne réalisation des
chantiers de création d'espaces verts.

Pourquoi rejoindre Sud-Ouest Paysages ?

Rejoindre Sud-Ouest Paysages, c'est intégrer une structure à taille humaine, reconnue pour son savoir-faire
auprès des particuliers, professionnels et collectivités.
Vous serez au cœur de projets variés et qualitatifs, avec une vraie autonomie et un environnement de travail
bienveillant, propice à la prise d'initiative.

Vos missions principales :

- Organiser et superviser les chantiers de création d'espaces verts : lecture et interprétation des
plans, coordination des étapes, respect des règles de sécurité.
- Encadrer une équipe d'ouvriers paysagistes : répartition des tâches, accompagnement technique,
transmission des savoir-faire.
- Participer à l'exécution des travaux : préparation des sols, plantations, engazonnement, pose de
clôtures, terrasses, maçonnerie paysagère, systèmes d'arrosage.
- Contrôler les fournitures : qualité des matériaux et des végétaux, remontée des besoins
d'approvisionnement à la conduite de travaux.
- Veiller à la qualité de l'exécution et à la bonne tenue des délais et du budget.
- Réaliser un suivi de chantier : relevés, pointages, observations et participation à la préparation de la
facturation.
- Représenter l'entreprise sur le terrain et assurer un contact professionnel avec les clients.

Profil recherché :

- Expérience confirmée dans les travaux paysagers (création) et encadrement d'équipe.
- Bon niveau technique en aménagement paysager, végétaux, réseaux, maçonnerie légère.
- Capacité à lire des plans, anticiper, planifier et faire respecter les consignes.
- Permis B exigé (permis EB ou CACES appréciés).
- Sens de l'organisation, rigueur et capacité à fédérer une équipe.
- Bon relationnel pour assurer la satisfaction client et la coordination avec les équipes internes.
Ce que nous offrons :
- Un CDI à temps plein (39h/semaine).
- Une rémunération attractive selon expérience, avec primes annuelles, panier repas et indemnités de
déplacement.
- Un poste basé à Saint-Marcel Paulel, avec des déplacements quotidiens dans la région toulousaine
majoritairement sur des projets de création pour particuliers et professionnels.
- Un environnement de travail stimulant et : autonomie, entraide, matériel de qualité. des
perspectives d'évolution dans une structure en plein développement.

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres

Formations

  • - Travaux paysagers | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SUD-OUEST PAYSAGES

Offre n°95 : Chef d'équipe BTP (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 29/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 31 - GARIDECH ()

Manpower Cabinet recrutement recherche pour son client, une entreprise spécialisée dans la création et l'entretien d'espaces verts ainsi que dans l'aménagement de terrains de sport en gazon naturel et synthétique, un Chef d'équipe TP (H/F) pour un CDI.

Chantier non desservi par les transports en commun.
Au sein de l'équipe, vous œuvrez en véritable chef d'orchestre pour la réalisation de chantiers variés et prestigieux dans le domaine sportif.

Au quotidien, vos missions seront les suivantes :
-Préparer l'exécution du chantier
-Organiser l'implantation et l'installation des équipements et dispositifs du chantier
-Être garant-e de l'exécution des travaux d'un point de vue technique et organisationnel
-Participer à l'exécution des travaux
-Clôturer le chantier
-Appliquer et faire respecter les règles et consignes de sécurité relatives à l'environnement du chantier
-Faire remonter tout dysfonctionnement à la direction

Nous recherchons un candidat idéalement avec les compétences suivantes :
-Maîtrise de la conduite d'engins de chantier (CACES R482)
-Vous êtes titulaire du permis BE idéalement.
-Issu(e) du milieu des travaux publics et idéalement des terrains de sport, vous justifiez d'une expérience similaire d'au moins 2 ans sur un poste de Chef d'équipe H/F.
-Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour être une personne communicante, au travers de votre position de leader vous savez transmettre votre passion à votre équipe et insuffler une énergie et une dynamique de groupe ?
-Soucieux(euse) de la sécurité sur le chantier, vous avez le sens des responsabilités, savez prendre des initiatives et corriger avec réactivité tout dysfonctionnement.
Si vous vous reconnaissez à travers cette annonce, n'hésitez pas à contacter l'agence MANPOWER Cabinet de recrutement !

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

Offre n°96 : Mécanicien H/F Centre de Services Rapides (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 13/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 31 - ROUFFIAC TOLOSAN ()

Envie de mettre les mains dans le cambouis tout en montant en compétences dans un environnement pro et dynamique ? Ce poste est fait pour vous !


Dans le cadre du développement de notre client, nous recherchons un(e) mécanicien(ne) automobile en contrat à durée indéterminée.

Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous prenez en charge les véhicules des clients pour en assurer l'entretien, le diagnostic et les réparations. Vous intervenez sur une large gamme de prestations en mécanique automobile.

Vos missions principales :
- Réaliser les opérations d'entretien courant : vidanges, freins, pneumatiques, révisions selon kilométrage, courroie de distribution.
- Diagnostiquer les pannes sur moteurs et équipements automobiles
- Réparer, remplacer les pièces défectueuses, et monter les équipements ou accessoires
- Indiquer les travaux supplémentaires réalisés sur l'ordre de réparation
- Tester les installations après intervention
- Expliquer au client le fonctionnement des équipements installés
- Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et de propreté (tenue de travail, protection des véhicules, organisation du poste)

Profil recherché :
- CAP/BEP en mécanique automobile exigé
- Solides connaissances en électricité, électronique et hydraulique
- Expérience réussie d'au moins 2 ans dans une fonction similaire
- Vous êtes autonome, rigoureux(se), avec une bonne capacité d'analyse et le sens du service client

Conditions proposées :
Salaire brut mensuel à partir de 2000 € bruts/mensuels, selon profil et expérience
13e mois
Mutuelle d'entreprise prise en charge à 100 % sur le régime de base

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide

Entreprise

  • GROUPE MORGAN SERVICES

    Groupe Morgan Services, Acteur référent sur le secteur de l'Emploi (CDI/CDD et Intérim) depuis 1998, s'est fondé grâce au relationnel à taille humaine construit avec ses clients et candidats. Notre force réside essentiellement dans l'expertise, la polyvalence et l'esprit entrepreneurial des collaborateurs qui animent nos 92 agences. Nos valeurs : éthique, expertise et proximité.

Offre n°97 : MENUISIER AGENCEUR CONFIRME (H/F)

  • Publié le 12/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 48 Mois
    • 31 - MONTJOIRE ()

GABARROCA MENUISERIE, entreprise de menuiserie à taille humaine spécialisée dans des projets haut de gamme variés, recherche un menuisier agenceur et un poseur expérimenté pour rejoindre notre équipe.

Vos missions :
- Concevoir et réaliser des aménagements sur mesure en fonction des attentes de nos clients
- Travailler sur divers projets allant de l'agencement intérieur au mobilier haut de gamme
- Utiliser des machines de menuiserie traditionnelles et des commandes numériques (connaissance en commande numérique appréciée)
. Poser les aménagements et veiller à leur installation conforme chez nos clients

Profil recherché :
- Expérience significative en tant que menuisier agenceur, avec un souci du détail et de la qualité
- Compétences techniques solides et capacité à travailler de manière autonome
- Sens du service et bon relationnel pour contribuer à l'ambiance chaleureuse de l'entreprise

Conditions de travail :
- Contrat : CDI
- Temps de travail : 35 heures par semaine réparties sur 4 jours
- Avantages : panier repas + indemnités de déplacement + mutuelle

Rémunération :
Salaire à définir selon expérience.

Contact :
Envoyez votre CV par mail.

Rejoignez une entreprise dynamique et engagée dans la qualité de ses réalisations, où l'artisanat et l'innovation se rencontrent.

Entreprise

  • GABARROCA MENUISERIE

Offre n°98 : Coiffeur / Coiffeuse (H/F)

  • Publié le 12/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - Bessières ()

Qui sommes - nous ?
Nous sommes franchisés Diloy's, groupe de 80 salons avec 400 collaborateurs.
Notre salon, de taille humaine, est situé au Centre Commercial Super U à Bessières.
Nous coiffons sans rendez-vous, en privilégiant la qualité à la quantité. Notre équipe est actuellement composée de 5 coiffeur(se)s.

Description du poste :
Nous recherchons un(e) coiffeur(se) polyvalent(e). Vous serez amené(e) à réaliser toutes les étapes du parcours client de l'accueil à l'encaissement :
- Diagnostic
- Coupe dame / homme / enfant
- Coloration (avoir travaillé avec les produits Schwarzkopf est un vrai plus)
- Mèches / balayages / ombrés
- Coiffages

Il sera important de savoir travailler en équipe, d'avoir un bon relationnel et d'être organisé(e) dans son travail. Autre atout: savoir accompagner et prendre en charge nos deux juniors pour les faire évoluer.

Vos avantages :
Possibilité d'évolution
Salaire évolutif
Primes (sur chiffre d'affaires, sur revente et fidélisation de notre clientèle)
Travail sur 4 ou 5 jours (selon vos préférences et vos disponibilités) - 35 ou 40H
Formations régulières
Challenges internes et prime de parrainage
Ambiance de travail
Comité d'entreprise avec la mutuelle du groupe

Si vous êtes dynamique et voulez travailler dans une ambiance conviviale et collaborative ce poste est fait pour vous!

Compétences

  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure

Entreprise

  • DILOY'S

Offre n°99 : Conducteur / Conductrice de car scolaire (H/F)

  • Publié le 12/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 20H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 31 - LA MAGDELAINE SUR TARN ()

AUTOCARS CHAUCHARD, entreprise de renom spécialisée dans le transport scolaire, occasionnel et touristique.
Nous nous engageons à offrir à nos clients la sécurité, le confort et un service de qualité.

Afin de répondre à la demande croissante de nos services, nous recherchons notre prochain talentueux Conducteur de car SCOLAIRE (H/F), secteur La Magdelaine sur Tarn (31).

Le poste est à pourvoir en CDI à temps partiel 80h.

Sous la responsabilité de la Technicienne d'Exploitation, vous aurez pour missions de :
- Prendre connaissance de la feuille de route, respecter le programme et les horaires
- Préparer et étudier l'itinéraire
- Effectuer les contrôles de sécurité du véhicule
- Accueillir les passagers à l'entrée de l'autocar
- Conduire dans le respect des règles de sécurité et du code de la route
- Compléter les billets collectifs
- A la fin du service, réaliser le rangement et le nettoyage intérieur et extérieur du véhicule
- Faire preuve d'initiative et réagir en temps réel face à des situations d'urgence
- Effectuer des trajets scolaires, périscolaires si nécessaire

Vous êtes titulaire du permis D + FIMO/FCO, vous avez déjà une expérience d'environ 2 ans dans la conduite de car.
Par votre professionnalisme et votre gestion du stress, vous adoptez une conduite préventive.
Ponctuel(le), Rigoureux (se), votre sens commercial et votre tenue vous permettent de créer un contact chaleureux avec les passagers.

Conditions salariales :
- Coefficient : 140V
- Rémunération horaire : 13.05€ +10% de congés payés
- Avantages : 13e mois dès les premiers mois de présence, CSE, CE, PEE.

AUTOCARS CHAUCHARD est une entreprise inclusive, bienveillante et respectueuse. Si comme nous, vous partagez ces valeurs et que vous êtes expérimenté (e) et passionné (e) par la conduite de car, rejoignez-nous !


Type d'emploi :
- Temps partiel, CDI

Rémunération :
- 13.05€ par heure

Horaires :
- Travail en journée

Expérience :
- Conduite: 2 ans (Requis)

Permis/certification :
- Permis D (Requis)

Lieu du poste :
- En présentiel

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Transporter des passagers
  • - fco
  • - fimo

Entreprise

  • AUTOCARS CHAUCHARD

Offre n°100 : Conducteur / Conductrice de car ligne régulière (H/F)

  • Publié le 12/05/2025 | mise à jour le 22/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 31 - LA MAGDELAINE SUR TARN ()

AUTOCARS CHAUCHARD, entreprise de renom spécialisée dans le transport scolaire, occasionnel et touristique.
Nous nous engageons à offrir à nos clients la sécurité, le confort et un service de qualité.

Afin de répondre à la demande croissante de nos services, nous recherchons notre prochain talentueux Conducteur de car, ligne régulière entre LESPINASSE et MONTAUBAN (pour les salariés d'une entreprise) (H/F).

Le poste est à pourvoir en CDI à temps complet.

Sous la responsabilité de la Technicienne d'Exploitation, vous aurez pour missions de :
- Prendre connaissance de la feuille de route, respecter le programme et les horaires
- Préparer et étudier l'itinéraire
- Effectuer les contrôles de sécurité du véhicule
- Accueillir les passagers à l'entrée de l'autocar
- Conduire dans le respect des règles de sécurité et du code de la route
- Compléter les billets collectifs
- A la fin du service, réaliser le rangement et le nettoyage intérieur et extérieur du véhicule
- Faire preuve d'initiative et réagir en temps réel face à des situations d'urgence
- Effectuer des trajets scolaires, périscolaires si nécessaire

Vous êtes titulaire du permis D + FIMO/FCO, vous avez déjà une expérience d'environ 2 ans dans la conduite de car.
Par votre professionnalisme et votre gestion du stress, vous adoptez une conduite préventive.
Ponctuel(le), Rigoureux (se), votre sens commercial et votre tenue vous permettent de créer un contact chaleureux avec les passagers.

Conditions salariales :
- Coefficient : 140V
- Rémunération horaire : 13.05€
- Avantages : 13e mois dès les premiers mois de présence, CSE, CE, PEE.

AUTOCARS CHAUCHARD est une entreprise inclusive, bienveillante et respectueuse. Si comme nous, vous partagez ces valeurs et que vous êtes expérimenté (e) et passionné (e) par la conduite de car, rejoignez-nous !

Type d'emploi :
- Temps complet, CDI

Rémunération :
- 13.05€ par heure

Horaires :
- Travail en journée

Expérience :
- Conduite: 2 ans (Requis)

Permis/certification :
- Permis D (Requis)

Lieu du poste :
- En présentiel

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Transporter des passagers
  • - fco
  • - fimo

Entreprise

  • AUTOCARS CHAUCHARD

Offre n°101 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 12/05/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - ROUFFIAC TOLOSAN ()

En tant qu'aide-soignant(e) chez Korian, vous accompagnez les résidents tout au long de la journée dans leurs activités du quotidien.
En cohésion avec le reste de l'équipe soignante, vous contribuez à dispenser les soins d'hygiène et de confort en vous adaptant à l'état de santé et aux envies de chaque résident. Le relationnel fait partie intégrante de vos missions et vous prenez le temps d'être là pour chacun. Vous soutenez et favorisez la communication et l'expression de la personne.
Soucieux de votre bien-être, rejoindre notre établissement vous permettra d'avoir accès à :
Des horaires stables et un week-end libre sur deux.
Un établissement à taille humaine.
Du temps, du matériel et des protocoles à disposition.
Des formations
Profil
Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant, vous souhaitez rejoindre un établissement soucieux de ses résidents. Votre relationnel et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour assurer un accompagnement de qualité.

Une connaissance de Netsoins serait un plus.
Employeur engagé, Korian promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.
Chez Korian, j'intègre un employeur responsable qui place la qualité de vie au travail au cœur de son contrat social et qui met en valeur nos métiers pas comme les autres :
Intégrer Korian en tant qu'ASD, c'est :
- Un statut et une qualification reconnus par notre convention collective
- Une reprise d'ancienneté à 100%
- Une revalorisation Ségur de 225 € bruts / mois dès la mise en application de l'accord
- Des indemnités de sujétions spéciales pour travail les dimanches et jours fériés doublées*, à savoir près de 116 € bruts / mois en moyenne
- De nombreuses primes :

o Une prime de cooptation de 1500 € brut si je coopte un collègue IDE
o Une prime Diplôme de 1000 € brut à l'obtention d'un diplôme
o Une prime Médaille du travail pouvant aller jusqu'à 800 € brut
o Une prime de participation annuelle pouvant atteindre 1000 € brut
o Une prime valorisant le tutorat de 90 € brut / mois si vous encadrez un apprenti, de 140 € brut / mois si vous en encadrez 2, et de 400 € brut en cas d'embauche en CDI à l'issue de l'apprentissage

- Une aide à la mobilité pouvant aller jusqu'à 1500 euros
- Une mutuelle de Groupe avantageuse
- Des plateaux-repas complets à 2,50€
- Des avantages CSE d'un Groupe (voyages, chèques vacances, tarifs réduits pour les places de cinéma, concert)

Korian, c'est aussi :
- Bénéficier d'un accueil et d'une intégration sur-mesure grâce à un ASD référent
- Concilier ma vie privée et professionnelle avec des horaires maîtrisés
- Améliorer la qualité de vie des résidences et participer à leur bien-être grâce à la démarche Positive Care et des Thérapies Non Médicamenteuses
- Développer mes compétences et bénéficier de parcours de formation grâce à la Korian Academy
- Faire partie d'une équipe pluridisciplinaire et incarner des valeurs qui nous réunissent : Confiance, Initiative, Responsabilité
- Des opportunités professionnelles sur près de 400 établissements en France grâce à une présence nationale

Compétences

  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne

Formations

  • - Aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RESIDENC POUR PERSONNES AGEES LA CHENAIE

Offre n°102 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 12/05/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - ROUFFIAC TOLOSAN ()

En tant qu'aide-soignant(e) chez Korian, vous accompagnez les résidents tout au long de la journée dans leurs activités du quotidien.
En cohésion avec le reste de l'équipe soignante, vous contribuez à dispenser les soins d'hygiène et de confort en vous adaptant à l'état de santé et aux envies de chaque résident. Le relationnel fait partie intégrante de vos missions et vous prenez le temps d'être là pour chacun. Vous soutenez et favorisez la communication et l'expression de la personne.
Soucieux de votre bien-être, rejoindre notre établissement vous permettra d'avoir accès à :
Des horaires stables et un week-end libre sur deux.
Un établissement à taille humaine.
Du temps, du matériel et des protocoles à disposition.
Des formations
Profil
Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant, vous souhaitez rejoindre un établissement soucieux de ses résidents. Votre relationnel et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour assurer un accompagnement de qualité.

Une connaissance de Netsoins serait un plus.
Employeur engagé, Korian promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.
Chez Korian, j'intègre un employeur responsable qui place la qualité de vie au travail au cœur de son contrat social et qui met en valeur nos métiers pas comme les autres :
Intégrer Korian en tant qu'ASD, c'est :
- Un statut et une qualification reconnus par notre convention collective
- Une reprise d'ancienneté à 100%
- Une revalorisation Ségur de 225 € bruts / mois dès la mise en application de l'accord
- Des indemnités de sujétions spéciales pour travail les dimanches et jours fériés doublées*, à savoir près de 116 € bruts / mois en moyenne
- De nombreuses primes :

o Une prime de cooptation de 1500 € brut si je coopte un collègue IDE
o Une prime Diplôme de 1000 € brut à l'obtention d'un diplôme
o Une prime Médaille du travail pouvant aller jusqu'à 800 € brut
o Une prime de participation annuelle pouvant atteindre 1000 € brut
o Une prime valorisant le tutorat de 90 € brut / mois si vous encadrez un apprenti, de 140 € brut / mois si vous en encadrez 2, et de 400 € brut en cas d'embauche en CDI à l'issue de l'apprentissage

- Une aide à la mobilité pouvant aller jusqu'à 1500 euros
- Une mutuelle de Groupe avantageuse
- Des plateaux-repas complets à 2,50€
- Des avantages CSE d'un Groupe (voyages, chèques vacances, tarifs réduits pour les places de cinéma, concert)

Korian, c'est aussi :
- Bénéficier d'un accueil et d'une intégration sur-mesure grâce à un ASD référent
- Concilier ma vie privée et professionnelle avec des horaires maîtrisés
- Améliorer la qualité de vie des résidences et participer à leur bien-être grâce à la démarche Positive Care et des Thérapies Non Médicamenteuses
- Développer mes compétences et bénéficier de parcours de formation grâce à la Korian Academy
- Faire partie d'une équipe pluridisciplinaire et incarner des valeurs qui nous réunissent : Confiance, Initiative, Responsabilité
- Des opportunités professionnelles sur près de 400 établissements en France grâce à une présence nationale

Compétences

  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne

Formations

  • - Aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RESIDENC POUR PERSONNES AGEES LA CHENAIE

Offre n°103 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 12/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 17H50 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - ROUFFIAC TOLOSAN ()

Être infirmier(e) chez Korian, c'est prendre soin des patients/résidents en mettant en place des projets de soins personnalisés afin de leur assurer bien-être, santé et sécurité.

Vous travaillez en collaboration avec le reste de l'équipe soignante avec laquelle vous échangez vos connaissances afin de formuler la bonne solution pour chacun.

Au cours de la journée, vous pratiquez des soins techniques, délivrez les médicaments et suivez l'évolution de chacun des résidents en prenant le temps de les rassurer.

Soucieux de votre bien-être, rejoindre notre établissement vous donnera accès à :

Des horaires stables et pas de garde.
Un établissement à taille humaine.
Du matériel et des protocoles pour bien travailler.
Des formations.
Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer 2024". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré.

Titulaire du diplôme d'Etat d'Infirmier, vous souhaitez rejoindre un établissement soucieux de ses patients/résidents avec des perspectives d'évolution. Votre relationnel, votre esprit d'équipe et d'initiative seront vos atouts pour assurer un accompagnement de qualité auprès de chaque résident.

Vous maîtrisez l'informatique, une connaissance du logiciel Netsoins serait un plus.

Pour en savoir sur nos métiers : recrutement.korian.fr

Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.

L'établissement
La résidence Korian la Côte Pavée est située dans l'Est de la ville de Toulouse, proche des commerces, l'établissement est facilement accessible en transport public. La résidence dispose de 80 lits et d'une unité protégée pour les résidents atteints de la maladie d'Alzheimer ou de troubles apparentés.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • RESIDENC POUR PERSONNES AGEES LA CHENAIE

Offre n°104 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 12/05/2025 | mise à jour le 30/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - ROUFFIAC TOLOSAN ()

Être infirmier(e) chez Korian, c'est prendre soin des patients/résidents en mettant en place des projets de soins personnalisés afin de leur assurer bien-être, santé et sécurité.

Vous travaillez en collaboration avec le reste de l'équipe soignante avec laquelle vous échangez vos connaissances afin de formuler la bonne solution pour chacun.

Au cours de la journée, vous pratiquez des soins techniques, délivrez les médicaments et suivez l'évolution de chacun des résidents en prenant le temps de les rassurer.

Soucieux de votre bien-être, rejoindre notre établissement vous donnera accès à :

Des horaires stables et pas de garde.
Un établissement à taille humaine.
Du matériel et des protocoles pour bien travailler.
Des formations.
Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer 2024". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré.

Titulaire du diplôme d'Etat d'Infirmier, vous souhaitez rejoindre un établissement soucieux de ses patients/résidents avec des perspectives d'évolution. Votre relationnel, votre esprit d'équipe et d'initiative seront vos atouts pour assurer un accompagnement de qualité auprès de chaque résident.

Vous maîtrisez l'informatique, une connaissance du logiciel Netsoins serait un plus.

Pour en savoir sur nos métiers : recrutement.korian.fr

Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.

L'établissement
La résidence Korian la Côte Pavée est située dans l'Est de la ville de Toulouse, proche des commerces, l'établissement est facilement accessible en transport public. La résidence dispose de 80 lits et d'une unité protégée pour les résidents atteints de la maladie d'Alzheimer ou de troubles apparentés.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • RESIDENC POUR PERSONNES AGEES LA CHENAIE

Offre n°105 : Pâtissier (H/F)

  • Publié le 05/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - pâtisserie
    • 31 - BESSIERES ()

Recherche pâtissier(e) avec expérience

Missions :

- Gérer les stock
- Fabrication pâtisserie et viennoiserie

Poste sur 35h avec 2 jours de repos consécutifs à définir avec la personne
1 Week-end de repos par mois
Amplitudes horaire :3h - 10h
Salaire selon expérience
CDD 3 mois évolutif en CDI

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers

Formations

  • - Pâtisserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AU PETRIN DE NILONA

Offre n°106 : Auxiliaire de vie Habitat Inclusif H/F (H/F)

  • Publié le 30/04/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - BUZET SUR TARN ()

Rejoignez Amelis, le spécialiste de l'aide aux personnes dépendantes. Ensemble, nous accompagnons les personnes âgées ou handicapées et leurs familles dans plus de 1800 communes en France. Amelis recherche deux auxiliaires de vie à temps plein en CDI sur un même lieu, au sein d'une colocation de personnes en situation de handicap. Notre poste est basé à Buzet sur Tarn.

Vous aurez pour principale mission d'accompagner dans leurs projets quotidiens des personnes en situation de handicap :
- Aider à la stimulation intellectuelle, à la mise en place de projets
- Accompagner les colocataires dans les activités de loisirs
- Vous pourrez également les accompagner sur certaines tâches quotidiennes telles que l''aide aux courses, à la préparation de repas, à l'entretien du domicile et aux actes d'hygiène.

Qualifications
- Diplômé(e) (ADVF, DEAES, Bac Pro.) ou justifiez d'un minimum de 3 ans d'expérience comme auxiliaire de vie.
- Vous êtes patient(e), bienveillant(e) et à l'écoute.
- Vous avez le sens du contact et de l'adaptation.
- Vous êtes rigoureux(se) et ponctuel(le).
- Vous êtes titulaire du Permis B.
- Vous aimez le contact humain, vous êtes à l'écoute avec un bon relationnel et le sens du service ? On vous attend avec impatience !

Votre bien-être au travail est notre priorité

- Un planning selon vos disponibilités : Disponible le week-end, travail de nuit, travail en journée, travail en soirée
- Un poste basé sur un même lieu à Buzet sur Tarn
- Des formations régulières pour vous accompagner dans votre évolution professionnelle.
- Vos titres de transport pris en charge à 50%.
- Une mutuelle à tarifs négociés pour vous et votre famille.
- Repas inclus

Amelis est une entreprise handi-accueillante. Vous souhaitez parler de votre handicap ? Nous sommes à votre écoute.

Salaire selon profil, de 12€ jusqu'à 12,80€ / heure

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • AMELIS DOMICIL +

Offre n°107 : Coiffeur assistant manager (H/F)

  • Publié le 29/04/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 81 - ST SULPICE LA POINTE ()

Dans un salon de coiffure mixte et Barber, vous devez être expérimenté(e) dans tous les services (coupes hommes, femmes, techniques et couleurs).

Vous développez et fidélisez la relation client. Vous accompagnez les équipes.

Organisation horaire
- Mardi et Jeudi de 9h30 à 19h00 avec une coupure d'1h
- Vendredi de 9h à 20h avec une coupure d'1h
- Samedi de 9h à 18h avec une coupure d'1h
-Repos dimanche et mercredi

Un samedi par mois sera de repos et un samedi supplémentaire dans le mois possible suivant le chiffre d'affaire atteint.

Formations

  • - Coiffure (BP) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LE BOX DES COIFFEURS

Offre n°108 : Menuisier / Menuisière atelier et pose (H/F)

  • Publié le 28/04/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 81 - ST SULPICE LA POINTE ()

Vous travaillez pour un atelier de fabrication de menuiserie bois.

Vous devez être autonomie dans la gestion et la préparation des chantiers.

Vous devez être autonomie sur les machines outils :

- Plaqueuse,
- Scie à ruban, mortaiseuse,
- Ponceuse à 2 bandes,
- Scie circulaire à lame inclinable,
- Toupie,
- Dégauchisseuse,
- Raboteuse,
- Tenonneuse,
- Commande numérique 5 axes apprécié
- Autocad apprécié

Compétences

  • - Réaliser un gabarit

Entreprise

  • RONCO MENUISERIE

Offre n°109 : Technicien de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 31 - BESSIERES ()

Opérateur de maintenance industrielle H/F
CDI Temps complet, 38,50H/semaine

Entreprise familiale créée en 1915 et certifiée IATF 16949, Auriol Frappe à Froid basée à Bessières 31660 se lance dans le recrutement d'un opérateur de maintenance industrielle H/F.

Placé(e) sous la direction du Responsable de maintenance, notre opérateur(trice) sera chargé(e) d'assurer un suivi régulier de nos machines et équipements.

Pour cela, vos tâches principales seront :

- Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements (entretien préventif)
- Détecter l'origine d'une panne ou d'un dysfonctionnement, établir un diagnostic
- Intervenir rapidement en cas de panne
- Proposer des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels (veille)
- Apporter un appui technique à une équipe
- Mettre en œuvre les activités et opérations de maintenance

Votre profil

Vous êtes titulaire d'au moins un BEP Maintenance Industrielle et / ou d'une expérience dans ce domaine.
Sociable, aimant le travail en équipe, vous savez intervenir dans l'urgence si nécessaire sans que la qualité de votre travail s'en ressente.
La lecture de plan ou schéma technique (mécanique, électrique, hydraulique ), serait un plus non négligeable.

Poste à pourvoir dès que possible

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Formations

  • - Maintenance industrielle | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AURIOL-FRAPPE A FROID

Offre n°110 : Chauffeur / Chauffeuse poids lourd Manoeuvre (H/F)

  • Publié le 21/02/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - ST SULPICE LA POINTE ()

Intégrer CITEL, c'est rejoindre une entreprise qui met l'Humain au centre de ses objectifs. PME régionale, experte dans les réseaux électriques depuis 1983, reconnue sur son territoire, CITEL véhicule des valeurs fortes de coopération, permet l'initiative de ses salariés, valorise le potentiel et développe les compétences de chacun.
Que diriez-vous d'intégrer une entreprise à taille humaine ?

Rattaché(e) au chef d'équipe, vous travaillerez en lien avec les conducteurs de travaux, les chefs de
chantier, les chargés d'affaires et les clients.

Vous réaliserez des chantiers dans les règles de sécurité attendues:
- Conduire les camions pour l'approvisionnement du chantier
- Exécute l'ensemble des tâches se rapportant à la réalisation des chantiers : il aide au sol (râteau, pelle, .).

Votre profil :
- Permis C
- AIPR
- Caces grue sera un plus

Compétences

  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Optimiser un plan de chargement des marchandises
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule

Entreprise

  • COOPERATIVE INDUSTRIELLE DE TRAVAUX ELEC

    CITEL est une entreprise responsable, engagée et qualifiée. Société Coopérative de Production (SCOP), elle offre la possibilité à ses salariés de devenir associés. Engagée dans la RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) depuis 2012, elle est évaluée au niveau exemplaire. Soucieuse du bien-être de ses salariés, CITEL a mené un projet QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail). Forte de ses valeurs, de son statut, de son ancrage territorial, CITEL vous permettra de réaliser vos projets.

Offre n°111 : Conducteur / Conductrice d'engins de chantier (H/F)

  • Publié le 21/02/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 81 - ST SULPICE LA POINTE ()

Intégrer CITEL, c'est rejoindre une entreprise qui met l'Humain au centre de ses objectifs. PME régionale, experte dans les réseaux électriques depuis 1983, reconnue sur son territoire, CITEL véhicule des valeurs fortes de coopération, permet l'initiative de ses salariés, valorise le potentiel et développe les compétences de chacun.
Que diriez-vous d'intégrer une entreprise à taille humaine ?

Rattaché(e) au chef d'équipe, vous travaillerez en lien avec les conducteurs de travaux, les chefs de
chantier, les chargés d'affaires et les clients.
Vous réaliserez des chantiers:
- Préparer et réaliser les chantiers (pose de réseaux types gaines et câbles)
- Mettre en place la signalisation et le balisage des chantiers
- Conduire les engins de chantier
- Assurer le bon entretien des engins
- Respecter les consignes de sécurité
- Représenter l'entreprise auprès des clients

Votre profil :
- Titulaire d'un CAP ou BAC PRO conducteur d'engins
- CACES R482 cat A - B1- C1
- AIPR

Vous disposez d'une expérience significative d'au moins 2 ans sur une fonction similaire ou sans diplôme vous justifiez de 5 ans d'expérience dans un poste équivalent.
Méticuleux, vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, de la rigueur. Vous aimez le travail d'équipe.
Des connaissances dans les domaines de l'électricité de réseaux serait un plus dans votre candidature.

Compétences

  • - Procédures d'entretien d'engins
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de construction
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier

Formations

  • - Engin chantier (Conducteur d'engin) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • COOPERATIVE INDUSTRIELLE DE TRAVAUX ELEC

    CITEL est une entreprise responsable, engagée et qualifiée. Société Coopérative de Production (SCOP), elle offre la possibilité à ses salariés de devenir associés. Engagée dans la RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) depuis 2012, elle est évaluée au niveau exemplaire. Soucieuse du bien-être de ses salariés, CITEL a mené un projet QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail). Forte de ses valeurs, de son statut, de son ancrage territorial, CITEL vous permettra de réaliser vos projets.

Offre n°112 : Infirmier psychiatrique F/H

  • Publié le 14/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 31 - ST LOUP CAMMAS ()

Synergie Care recherche pour l'un de ses clients, un Infirmier F/H.

Vous serez responsable de la prise en charge des patients souffrant de troubles mentaux, en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire.

Missions :

Assurer des soins infirmiers adaptés aux besoins des patients

Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets de soins

Évaluer l'état de santé des patients et suivre leur évolution

Offrir un soutien psychologique et émotionnel

Collaborer avec les médecins, psychologues et autres professionnels de santé Diplôme d'État d'infirmier(ère) requis

Sens de l'écoute, esprit d'équipe et capacité d'adaptation

Bonnes compétences en communication

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • SYNERGIE CARE

    Synergie Care, réseau spécialisé dans l'emploi médical, paramédical et social vous accompagne dans l'évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim médical, formation et conseil dans le secteur de la santé. Synergie Care est une filiale du Groupe SYNERGIE, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines. Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 800 agences, plus de 5000 collaborateurs. Mettons nos énergies en commun.

Offre n°113 : ADMR Job d'été - COTEAUX BELLEVUE(31) - CDD - JUILLET/AOUT (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - ST GENIES BELLEVUE ()

Rejoignez l'ADMR, leader du bien-être à domicile !

Depuis plus de 75 ans, l'ADMR accompagne les personnes à domicile. Profitez d'un cadre flexible, de formation continue et d'un bon équilibre entre vie pro et perso.

Nous sommes à la recherche de remplacement durant la saison estivale sur le secteur de COTEAUX BELLEVUE, implanté à SAINT GENIES BELLEVUE un(e) :

- Aide à domicile

- Auxiliaire de vie sociale

Avantages :
- Proximité géographique : Interventions près de chez vous
- Remboursement kilométrique dès le départ de votre domicile
- Mutuelle santé : Couverture à 58%
- Prévoyance : Sécurisation de votre avenir
- Horaires flexibles et possibilité de CDI en septembre
- Accompagnement personnalisé avec un programme de tutorat
------------------------------------------------------------------------------------------
Votre mission : Aide à domicile
- Entretien de la maison,
- Aide aux courses et repas
- Accompagnement social et soutien administratif

Conditions :
- Salaire : 11,88 €/h (débutant) (possibilité de majoration selon le diplôme et l'ancienneté en rapport avec le travail proposé)
- Nombre d'heures à définir selon profil
- Déplacements fréquents
------------------------------------------------------------------------------------------

Votre mission : Auxiliaire de vie sociale

- Aide au quotidien (toilette, repas, courses)
- Accompagnement social et maintien des relations sociales
- Entretien du domicile et stimulation de l'autonomie.

Conditions :

- Diplômes requis : DEAES, DEAVS, ou DEAMP (ou équivalent) ou 8 ans d'ancienneté en qualité d'auxiliaire de vie à domicile.
- Savoir-être : Autonomie, écoute, bienveillance et discrétion sont essentiels pour accompagner les personnes en perte d'autonomie.
- Savoir-faire : Maîtriser les gestes du quotidien, s'adapter aux tâches ménagères et administratives, et communiquer efficacement avec l'entourage et les intervenants.
- NOMBREUX DEPLACEMENTS A PREVOIR.
Tarif horaire 13,087 € (coeff 344 pour débutant) - Possibilité de majoration avec reprise d'ancienneté et éléments complémentaires de rémunérations (diplômes).

Rejoignez l'ADMR et faites une réelle différence ! Postulez maintenant.

Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDD

Rémunération : à partir de 11,88€ par heure

Avantages :
Flextime
Prise en charge du transport quotidien
Permis/certification:
Permis B (Requis)
Lieu du poste : Déplacements fréquents

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Formations

  • - Santé | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FED DEPT AIDE A DOMICILE EN MILIEU RURAL

    L'ADMR est le premier réseau national dédié au bien-être de la personne à domicile. Connu et reconnu depuis plus de 75 ans, il vous offre un équilibre entre vie privée et vie professionnelle, et vous permet de vous former tout au long de votre parcours professionnel.

Offre n°114 : Aide à domicile Beaupuy (H/F)

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 15H Au domicile d’un particulier
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - Beaupuy ()

Nous cherchons sur le secteur de Beaupuy un ou une aide à domicile pour intervenir auprès d'une personne âgée.

- Aide aux repas le midi (11h30 - 13h) et le soir (entre 17h30 et 19h30), les lundi, mercredi et jeudi

D'autres missions dans le secteur de Beaupuy pourront vous être proposées afin d'augmenter votre nombre d'heures.
Si vous utilisez votre véhicule prise en charge des frais kilométriques et prime de déplacement.

Vous avez une expérience dans ce domaine et ou une formation

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • DOMICIL'SERVICES 31.

Offre n°115 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - VERFEIL ()

Entreprise de vente à distance d'accessoires pour campings cars recrute en CDI son futur préparateur de commande (h/f) :

Vos missions sont :

- Réceptionner les marchandises

- Vérifier la conformité du matériel

- Entreposer et porter des charges de 20 Kg maximum

- Préparer les colis destinés à l'expédition

- Savoir travailler en équipe,

Horaires de travail: 08h00/12h00 - 13h30/17h

***Le CACES 1 serait un plus***

Salaire selon expérience

Compétences

  • - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...)
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • MON CAMPING CAR COM

Offre n°116 : SECRETAIRE MEDICAL (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 31 - BESSIERES ()

Votre missionEn tant que secrétaire médical.e dans un cabinet, découvrez vos principales missions : Accueillir les patients, les orienter vers la salle d'attente et veiller à leur réception par les médecins, Répondre aux appels téléphoniques et les transmettre si nécessaire, Prendre les rendez-vous et gérer le planning des praticiens, Réaliser l'enregistrement informatique du dossier du patient, l'imprimer et le classer, Vérifier l'identité du patient, les cotations et les prescripteurs, Assurer la saisie du compte-rendu, Lancer les éditions (compte-rendu, note d'honoraires, etc.) et réaliser les envois, Gérer la facturation et la comptabilité courante, Effectuer l'archivage des documents, Gérer au quotidien la maintenance du système informatique, Mettre en œuvre, pour tous les correspondants et sous toutes ses formes, l'envoi des résultats. Alors, prêt.e pour ce nouveau challenge ?Votre profilVous êtes diplômé.e en secrétariat médical ou assistanat médico-administratif. Idéalement, vous avez déjà une première expérience dans le domaine.

Organisé.e et rigoureux.se, réactif.ve, le.a secrétaire médical sait aussi se montrer attentif.ve, rassurant.e pour les patients et souple dans ses relations avec les médecins. Son sens du contact et sa discrétion sont ses atouts majeurs pour réussir sur son pote.

Si vous pensez que votre profil peut correspondre, n'hésitez pas à nous transmettre une candidature !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique.
La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière.
Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h.
Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°117 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - ST SULPICE LA POINTE ()

Description du poste :
Au sein d'un entrepôt, vous préparez les commandes à destination des magasins. Vous êtes le garant de la qualité des commandes ainsi que du respect des délais de livraison.
Vous travaillez du lundi au samedi (avec un jour de repos dans la semaine) soit de 5h à 13h soit de 13h à 21h.
11.88€ + Temps de pause rémunéré + Majorations heures de nuit +Tickets restaurants + primes (productivité, salissure, frigo carburant)
Description du profil :
Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence

Offre n°118 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - ST SULPICE LA POINTE ()

Description du poste :
Nous recrutons un manutentionnaire.
Vos principales missions seront :
- Assurer la propreté et l'ordre de l'entrepôt, y compris le nettoyage régulier des zones de travail et le rangement des équipements.
- Filmage et défilmage des palettes
- Remplissage des palettes
- Effectuer la réception et le rangement des marchandises dans l'entrepôt selon les procédures établies.
Description du profil :
Suivre les modalités spécifiques à la manutention - Apprécier la charge à transporter - Lire des codes et symboles spécifiques à la manutention - Utiliser des outils tels que pinces, potence, éperons, etc - Réaliser un inventaire (comptage produits) de façon manuelle - Maîtrise des techniques d'emballage, d'élingage et de conditionnement - Lecture de codes et symboles - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention
Esprit d'équipe - Fiabilité - Organisation - Rigueur

Offre n°119 : PREMIER VENDEUR 35h (H/F) - ST SULPICE LA POINTE

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - ST SULPICE LA POINTE ()

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie.

Marie Blachère recrute !

Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière.

Authentique acteur de l'animation des ventes, le premier vendeur (H/F) transmet notre passion du commerce !

Après 2 semaines de formation, vos missions seront :

- Assurer l'animation permanente du magasin, susciter l'impulsion d'achat, conseiller et fidéliser la clientèle

- Accompagner et former l'équipe de vente en lien avec le manager magasin adjoint et le manager magasin

- S'assurer de la qualité et la conformité des produits mis en rayon

- Appliquer la procédure argent avec rigueur

- Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente

- Effectuer les relances de produits pour éviter les ruptures dans le rayon

CDI 35h/semaine

Salaire : Salaire selon expérience

13ème mois sous conditions

Mutuelle + CE + Participation

30% de réduction sur menus et produits consommés sur place

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Ref : C97O48067

Offre n°120 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 10/05/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 81 - ST SULPICE LA POINTE ()

Description du poste :
Quel défi stimulant vous attend en tant que Préparateur de commandes (F/H) ?
Vous serez responsable de coordonner l'emballage et l'expédition de marchandises, en maintenant des standards élevés de qualité et d'organisation.
- Préparer et conditionner des produits finis sur palettes de manière logique afin d'assurer leur stabilité durant le transport
- Effectuer des contrôles qualité rigoureux des produits, incluant le nettoyage et l'étiquetage précis pour l'établissement des bons de livraison
- Organiser les palettes par zones d'expédition et emballer les pièces individuellement tout en respectant les normes de qualité
- Salaire: 12 euros/heure et Ticket Restaurant 9€
Du lundi au vendredi
35 heures/semaine - 2x8
Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Description du profil :
Nous recherchons un(e) Préparateur(trice) de commandes (F/H) rigoureux(se) et organisé(e) avec une expérience d'un an minimum.
- Maîtrise des techniques de conditionnement et d'organisation logistique des palettes
- Compétences en contrôle qualité et capacité à nettoyer et vérifier les produits
- Aptitude à classer et à badger chaque pièce avec précision
- Expérience dans le secteur industriel et idéalement titulaire d'un CAP Opérateur Logistique
Processus de recrutement
Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.

Offre n°121 : PRÉPARATEUR DE COMMANDE (H/F)

  • Publié le 03/05/2025 | mise à jour le 03/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - ST SULPICE LA POINTE ()

Notre client situé à SAINT SULPICE LA POINTE est à la recherche d'une personne compétente en travail du bois, fabrication d'articles en bois et en liège (à l'exception des meubles) et fabrication d'articles en vannerie et sparterie.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Notre client, avec son organisation à dimension humaine et ses défis passionnants, est la destination idéale pour ceux qui cherchent des perspectives concrètes d'évolution et une culture d'entreprise épanouissante.Quel défi stimulant vous attend en tant que Préparateur de commandes (F/H) ?
Vous serez responsable de coordonner l'emballage et l'expédition de marchandises, en maintenant des standards élevés de qualité et d'organisation.
- Préparer et conditionner des produits finis sur palettes de manière logique afin d'assurer leur stabilité durant le transport
- Effectuer des contrôles qualité rigoureux des produits, incluant le nettoyage et l'étiquetage précis pour l'établissement des bons de livraison
- Organiser les palettes par zones d'expédition et emballer les pièces individuellement tout en respectant les normes de qualité
- Salaire: 12 euros/heure et Ticket Restaurant 9€
Du lundi au vendredi
35 heures/semaine - 2x8
Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°122 : Accompagnant éducatif et social H/F

  • Publié le 03/05/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - ROUFFIAC TOLOSAN ()

Développez tous vos talents aux côtés de nos résidents.Métier : Accompagnant(e) Educatif et Social Diplômé(e) d'Etat H/F Temps de travail : Temps plein Type de contrat : CDI Niveau d'études : Diplôme d'Accompagnant Educatif et SocialNiveau d'expérience : Moins de 2 ansEn tant qu'accompagnant(e) Educatif et Social chez Korian, vous accompagnez les résidents tout au long de la journée dans leurs activités du quotidien.En cohésion avec le reste de l'équipe soignante :Vous contribuez à dispenser les soins d'hygiène et de confort en vous adaptant à l'état de santé et aux envies de chaque résident. Le relationnel fait partie intégrante de vos missions et vous prenez le temps d'être là pour chacun. Vous soutenez et favorisez la communication et l'expression de la personne.Rejoindre notre
établissement, c'est :
Des horaires stables ;
Un établissement à taillehumaine ;Intervention d'une reflexologue pour les résidents et pour les salariés
Du matériel et des protocolespour bien travailler ;
Des formations;
Des mobilités géographiqueset fonctionnelles ; 
Avantages d'une grandeentreprise ;
Avantages sociaux : CSEprimes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports.Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer France et Europe". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré.

Offre n°123 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 13/04/2025 | mise à jour le 01/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - MONTASTRUC LA CONSEILLERE ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°124 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 05/04/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - BESSIERES ()

Description du poste :
Mission :***Trier des déchets propres (poubelle jaune) qui arrivent sur un tapis roulant.***Respect des consignes
Description du profil :
Profil :***Vous êtes autonome, réactif, organisé et ponctuel***Vous n'êtes pas sensible aux odeurs***Respect des consignes
*poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

Offre n°125 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - ST SULPICE LA POINTE ()

Description du poste :
Vos missions :
-Assurer la distribution du courrier
-Assurer la remise des colis à la bonne personne et contrôle des procurations.
-Applique les procédures et les consignes de sécurité
Description du profil :
Autonomie - Capacité à faire preuve de confidentialité - Fiabilité - Disponibilité - Persévérance - Organisation - Ponctualité - Rigueur

Offre n°126 : Employé / Employée de rayon (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 31 - ROUFFIAC TOLOSAN ()

Description du poste :
Êtes-vous prêt à rejoindre une équipe dynamique dans laquelle vous serez formé à :
- Gérer les produits du quotidien, de l'approvisionnement à la mise en rayon
- Imaginer, influencer les choix des consommateurs dans un hypermarché
- Développer votre sens commercial
NB : le Bazar Saisonnier regroupe majoritairement les univers jardinage, plein-air, rentrée des classes, jouets.
Emploi offrant des défis stimulants et de belles perspectives de carrière rémunéré à
1890 EUR brut par mois avec une prime de fin d'année, un intéressement aux bénéfices
de l'entreprise, une mutuelle, un comité d'entreprise et 5% de vos achats versés sur la carte de fidélité.
Horaires : rotation 7h-13h / 12h-19h / 14h30-20h30
Description du profil :
Homme ou Femme de challenge, vous êtes motivé, dynamique, aimez le travail en équipe.
Convaincu que la relation client est la base de notre engagement vous avez de réelles capacités d'écoute et d'adaptation.
Fort d'une personnalité « entrainante et positive »
vous serez l'atout indispensable à notre équipe commerciale.
N'attendez-plus !!! Rejoignez-nous

Offre n°127 : Employé rayon fruits et légumes (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 31 - ROUFFIAC TOLOSAN ()

Description du poste :
Êtes-vous prêt à rejoindre une équipe dynamique dans laquelle vous serez formé à :
- Gérer les produits du quotidien, de l'approvisionnement à la mise en rayon
- Imaginer, influencer les choix des consommateurs dans un hypermarché
- Développer votre sens commercial
Nous vous proposons un CDI à temps complet : 5h- 11h du lundi au samedi.
Rémunération 1892EUR brut, sans oublier : prime de fin d'année + Interessement / Participation sur les bénéfices, mutuelle, comité d'entreprise, 5% de vos achats versés sur la carte de fidélité.
Description du profil :
Homme ou femme de challenge, vous êtes motivé, dynamique, aimez le travail en équipe.
Convaincu que la relation client est la base de notre engagement vous avez de réelles capacités d'écoute et d'adaptation.
Fort d'une personnalité "entrainante et positive" vous serez l'atout indispensable de notre équipe commerciale et nous vous attendons.

Offre n°128 : E.Leclerc - Employé rayon Fruits et Légumes - H/F

  • Publié le 31/05/2025 | mise à jour le 31/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 31 - ROUFFIAC TOLOSAN ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Êtes-vous prêt à rejoindre une équipe dynamique dans laquelle vous serez formé à :

           - Gérer les produits du quotidien, de l'approvisionnement à la mise en rayon

           - Imaginer, influencer les choix des consommateurs dans un hypermarché 

           - Développer votre sens commercial

NOUS VOUS PROPOSONS UN CDI À TEMPS COMPLET : 5H- 11H DU LUNDI AU SAMEDI.

RÉMUNÉRATION 1892EUR BRUT, SANS OUBLIER : PRIME DE FIN D'ANNÉE + INTERESSEMENT / PARTICIPATION SUR LES BÉNÉFICES, MUTUELLE, COMITÉ D'ENTREPRISE, 5% DE VOS ACHATS VERSÉS SUR LA CARTE DE FIDÉLITÉ.


PROFIL RECHERCHÉ

Homme ou femme de challenge, vous êtes motivé, dynamique, aimez le travail en équipe.

Convaincu que la relation client est la base de notre engagement vous avez de réelles capacités d'écoute et d'adaptation.

FORT D'UNE PERSONNALITÉ "ENTRAINANTE ET POSITIVE" VOUS SEREZ L'ATOUT INDISPENSABLE DE NOTRE ÉQUIPE COMMERCIALE ET NOUS VOUS ATTENDONS.

Entreprise

  • ROUFFIAC DISTRIBUTION

    LE CENTRE E.LECLERC DE ROUFFIAC SITUÉ À 10 MN DE TOULOUSE, EMPLOIE 400 SALARIÉS DANS DES MÉTIERS ALIMENTAIRES ET NON-ALIMENTAIRES. IL A ÉTÉ CRÉÉ EN 1989 ET ACCUEILLE CHAQUE ANNÉE PLUS DE 860000 CLIENTS. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues. 

Offre n°129 : Employé / Employée de rayon (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 31 - ROUFFIAC TOLOSAN ()

Description du poste :
Garant de l'entrée et de la sortie des marchandises, le réceptionnaire joue un rôle clé.
Vous assurez :***la réception des produits, vérifier leur quantité, leur état et la conformité à la commande initiale.***vous stockez les produits puis vous les préparez à la mise en magasin : étiquetage, pose d'antivols, mise à disposition des équipes pour la mise en rayon.***le retour des produits au fournisseur.***le rangement de la réserve.
Horaires 36H45 : lundi 5h-12h / mardi 7h30-13h / merc 7h30/12h45 / jeudi 7h30-14h / vendredi 7h-14h / sam 7h-12h30
Salaire : 1892 EUR + Prime de fin d'année équivalent à 1 mois de salaire + primes sur les bénéfices (intéressement et participation), mutuelle, comité d'entreprise, 5 % sur vos achats versés sur la carte de fidélité
Description du profil :
Votre sens de la rigueur sera particulièrement indispensable pour veiller au respect des règles de sécurité. D'autres qualités seront également recherchées : le sens du service et du travail bien fait, l'esprit d'équipe, l'organisation.
Vous avez de l'énergie à revendre, et vous avez envie d'une nouvelle aventure professionnelle... alors ne tardez pas à nous adresser votre candidature !

Offre n°130 : Opérateur sur machine (H/F)

  • Publié le 08/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 81 - ST SULPICE LA POINTE ()

Description du poste :
Votre agence Samsic emploi de Saint Sulpice la pointe recherche un OPERATEUR MACHINE H/F enthousiaste et motivé pour intégrer un leader dans le secteur de l'industrie. Si vous êtes passionné par les machines et les processus automatiques, cette opportunité est faite pour vous!
Vos principales missions seront :***Assurer la mise en route et l'arrêt des machines de production (presses, machines à fileter)***Effectuer les réglages et les ajustements nécessaires pour garantir la qualité des produits***Diagnostiquer les dysfonctionnements***Veiller au respect des consignes de sécurité et des normes de qualité***Participer à l'amélioration continue des processus de production***Réaliser la maintenance préventive des équipements***Vous serez au cœur de l'activité, contribuant directement à la performance et à la qualité des produits fabriqués.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Le profil idéal pour ce poste est une personne méthodique, avec un sens aigu du détail et une bonne capacité d'analyse. Vous devez faire preuve d'une grande réactivité et d'une forte capacité d'adaptation. L'autonomie et l'importance du travail d'équipe sont également essentiels. Une bonne compréhension des procédés industriels et une capacité à lire des plans techniques seront nécessaires pour exceller dans ce rôle.
Qualités recherchées :***Connaissances en mécanique et en automatisme***Excellente capacité d'analyse et de diagnostic***Grande réactivité aux situations imprévues***Travail méthodique et sens du détail***Esprit d'équipe et bonnes compétences en communication
*

Offre n°131 : Conseiller vendeur (H/F)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - ROUFFIAC TOLOSAN ()

Description du poste :
Vous recherchez une formation gratuite et rémunérée dans la vente ? On vous propose de suivre une formation de BTS MCO en alternance.
Studency, école Toulousaine spécialisée dans la formation en alternance recherche pour le compte d'une entreprise partenaire spécialisée dans le sport, plusieurs conseillers vendeurs en contrat d'alternance.
Les postes sont à pourvoir à Rouffiac.
Missions :
- Vente
- Encaissement
- Conseil
- Mise en avant des produits/ merchandising
- Mise en place des offres promotionnelles - Gestion et entretien de l'espace de vente - Gestion des inventaires
- Mise en place et participation aux événements
Cette formation vous permettra de valider un diplôme de niveau Bac +2 tout en acquérant de l'expérience sur le terrain.
Description du profil :
Profil recherché :
- Personne dynamique - Un plus si tu as une expérience dans la vente ou une appétence pour le commerce
- Esprit d'équipe - Qui s'adapte facilement - Bon relationnel

Offre n°132 : Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter (H/F)

  • Publié le 16/01/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - ROUFFIAC TOLOSAN ()

Description du poste :
Nous recherchons un(e) vendeur(se) dynamique et passionné(e) pour intégrer notre équipe au sein de notre boutique de prêt-à-porter sportif. Si vous aimez conseiller, être à l'écoute des clients et partager votre passion pour le sport et la mode, cette opportunité est faite pour vous !
Vos missions :***Accueillir et conseiller nos clients sur nos collections de vêtements et accessoires sportifs.
* Assurer un service client de qualité en offrant une expérience shopping unique.
* Aider à la mise en valeur des produits et à l'organisation du rayon.
* Gérer les stocks, les réassorts et maintenir la boutique propre et accueillante.
* Contribuer à l'atteinte des objectifs de vente.
Description du profil :***Passionné(e) par le sport et la mode.***Un excellent communicant, à l'aise avec les clients.***Dynamique, motivé(e) et toujours prêt(e) à relever des défis.***Un travailleur(se) d'équipe, impliqué(e) et avec une forte envie d'apprendre.

Offre n°133 : Planificateur Supply Chain / Production (H/F)

  • Publié le 08/06/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 81 - ST SULPICE LA POINTE ()

Notre agence Job&Talent recherche pour l'un de ses clients, un/une Planificateur Supply Chain / Production H/F sur le secteur de Saint-Sulpice-La-Pointe (81)

Vos missions :
COLLECTER ET ANALYSER LES BESOINS
- Exploiter le système d'information de la supply chain film des usines du groupe.
- Vérifier et enregistrer les commandes des clients hors système d'information.
- Quantifier les besoins, ventiler par nature de produits et ordonnancer par campagne de production.
- Examiner la faisabilité et rendre compte des écarts de charge / capacité.
ETABLIR ET GÉRER LE PROGRAMME DES FABRICATIONS
- Combiner des tailles bobines et calculer des formats de fabrication dans les limites réalisables.
Définir des lots de fabrication, optimiser leur taille et les enchaînements chronologiques.
- Valider la faisabilité et lancer les opérations d'extrusion, découpes et emballages.
- Suivre la réalisation des opérations (quantités/délais), contrôler les écarts et prioriser les lots.
- Éditer, actualiser et corriger quotidiennement les plannings (fichier en ligne + base de données).
- Coordonner les temps d'allocation des machines (production, maintenance, développement...).
PLANIFIER LES FLUX D'EXPÉDITIONS DES PRODUITS FINIS
- Exploiter le système d'information de distribution des produits vers les usines du groupe.
- Établir, actualiser et communiquer les plannings et compositions des expéditions.
- Collaborer aux opérations de gestion et contrôle des expéditions et stocks.
PLANIFIER LES FLUX D'APPROVISIONNEMENT DES MATIÈRES ET COMPOSANTS
Exploiter le processus de calcul des besoins et priorisation des décisions de réapprovisionnement.
- Etablir et actualiser les plannings des approvisionnements et lancer les commandes.
- Collaborer aux opérations de gestion et contrôle des réceptions et stocks.

Rémunération : entre 30-32K / 12 mois + Ticket restaurant

Poste en journée 35 heures LUNDI VENDREDI 8H30-12H30 ET 13H30 A 16H30
Pas de télétravail


Niveau d'étude BAC+ 2 avec spécialisation en organisation / pilotage de flux industriels;
et/ou expérience professionnelle équivalente.
Aptitudes à comprendre un processus industriel et à matérialiser ses flux physiques et informationnels.
Forte capacité d'analyse de données informatiques et de traitement administratif associé
Rigueur méthodique, bonne organisation, esprit de synthèse et sens du compromis, pragmatisme, réactivité(e), résilience aux aléas, aisance relationnelle.
Bonne maitrise de Excel obligatoire et anglais professionnel serait un plus.

Entreprise

  • Jobandtalent

Offre n°134 : Animateur QSE spé AMIANTE H/F - Garidech

  • Publié le 07/06/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - GARIDECH ()

En tant qu'animateur QSE et en appui de la chargée de mission QHSSEDD vous aurez pour mission de :
Participer au déploiement de la politique QSE de l'entrepriseamélioration permanente des conditions de sécurité
identification des situations dangereuses


Manager les profits et en assurer le suivi opérationnel

réalisation de diagnostiques et bilans sécurité
organisation d'actions de sensibilisation
contrôle du respect des règles


Déployer la politique QSE sur les chantiers

conseil auprès des conducteurs de travaux
formation et accompagnement des managers opérationnels
réalisation d'audits ponctuels
gestion de la base de données QHSEbr>Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°135 : Preparateur drive (H/F)

  • Publié le 07/06/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - BUZET SUR TARN ()

Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :
De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable 5 % de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP BEP
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°136 : Nounou H/F

  • Publié le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
    • 81 - Saint-Sulpice-la-Pointe ()

RESPONSABILITÉS :

Cher(e) Nounou,
Je m'appelle Gabin, j'ai 8 ans. Je suis à la recherche de ma nouvelle nounou ! J'habite à Saint-Sulpice-La-Pointe et j'aurai besoin de toi du lundi au vendredi de 16h30 à 20h30.
Tu viendras me chercher à l'école, tu m'aideras à faire mes devoirs et me prépareras à manger !
Bien évidement on rigolera bien et en plus de ça tu seras salarié en CDI à temps partiel avec un salaire horaire brut de 11.88€.
J'ai hâte de rencontrer !

PROFIL RECHERCHÉ :

Tu es à la recherche d'un poste en CDI ou d'un complément de revenu, ne cherche plus nous avons le job qu'il te faut.
Au jeu du portrait chinois, tu serais probablement un kangourou car :
➢ Tu as de l'expérience justifiable dans la garde d'enfants
➢ Tu as le sens des responsabilités
➢ Tu assures leur sécurité
➢ Tu t'amuses autant qu'eux pendant les activités
➢ Tu veux accompagner un enfant durant toute l'année scolaire
Si tu te reconnais dans ce profil, alors n'hésites plus!
Chez nous c'est mieux, oui ! mais pourquoi ?
• Indemnisation kilométrique
• Cumul de plusieurs familles, possible entre 4 et 25h par semaine en fonction de tes disponibilités
• Mutuelle d'entreprise
• Carte avantages type CE, concours et lots à gagner
• Accompagnement individuel

Entreprise

  • Kangourou Kids

    Rejoindre le meilleur employeur de France de la garde d'enfants à domicile c'est possible ! Kangourou kids, leader régional de la garde d'enfants te propose des missions près de chez toi et s'adapte à tes disponibilités. Nos agences à taille humaine t'offrent un accompagnement personnalisé et veillent à ton épanouissement professionnel. Saisi ta chance, rejoins-nous !

Offre n°137 : Agent logistique polyvalent H/F - ROQUEMAURE

  • Publié le 07/06/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - ROQUEMAURE ()

La société est spécialisée dans l'automatisme et la mécanique.
Vos Missions :
- Préparer les commandes pour le montage en production
- Charger et décharger, manutentionner les produits en respectant les consignes de stockage et d'entreposage, selon les règles de sécurité
- Ranger les marchandises dans les différentes zones de stockage et alimenter l'atelier selon les directives
- Effectuer l'expédition des commandes préparées
- Manipuler et conduire un engin de manutention
- Accueillir les chauffeurs 
- Vérifier les documents de livraison avant déchargement ou d'expédition avant chargement
- Contrôler la conformité des références, l'aspect et la quantité produit en respectant les modes opératoires
- Ranger les produits, cartons ou palettes dans l'aire de stockage dédiée et assurer la mise en stock
- Déplacer les produits conformément aux instructions de mouvements à opérer (dans l'entreprise : manutention ou conduite des produits vers les aires prévues d'arrivée, de stockage ou de départ)
- Manipuler les palettes et conditionnements (rouleaux, boîtes, cartons...) pour les dégrouper ou les grouper
- Prélever un produit selon les instructions
- Enregistrer les mouvements de stocks (ERP, logiciel de gestion des stocksen assurant la traçabilité selon les instructions et procédures
- Consulter les mouvements stockés dans le système informatisé (ERP, logiciel de gestion des stocksEffectuer un inventaire sur instructions et selon les procéduresPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°138 : Technicien QSE H/F - ROQUEMAURE

  • Publié le 07/06/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - ROQUEMAURE ()

-
Vos Missions :
- Assurer la gestion et le suivi des réclamations, pièces non conformesIdentifier l'origine des problèmes constatés
- Organiser les réunions et les actions nécessaires à la satisfaction client (en lien avec les différents services)
- Analyser les non-conformités et mener les investigations, en lien avec les différents services, afin d'identifier les causes racines pour établir les plans d'actions associés dans l'optique d'éviter la récurrence des évènements.
- Superviser le déploiement des solutions d'amélioration
- Assurer l'animation et la sensibilisation des équipes et services.
- Proposer en lien avec le BE /Méthode, les supports et fiches d'auto-contrôle
- Vérifier la conformité des process définis (audit interne)
- Assurer le suivi et le reporting des indicateurs
- Réaliser l'accueil sécurité sur l'ensemble des ateliers et au poste de travail
- Contribuer à la mise à jour du DUERP (analyse des risques professionnels et action de correction)
- Suivi des données santé et sécurité (suivi des formations obligatoires)
- Mener les investigations afin d'identifier les causes racines pour établir les plans d'actions associé dans l'optique de diminuer ou supprimer les risques et d'éviter la récurrence des incidents, accidents
- Participer à la création et/ou mise à jour documentaires (protocole sécurité, plans de prévention, agréments des prestataires, etc.)
- Mener les actions de prévention, audit sécurité
- Assurer l'animation et la sensibilisation des équipes et services
- Assurer la mise en place, le suivi et le reporting des indicateurs
- Assurer le suivi des contrôles obligatoires des locaux des équipements VGPE (Vérification Générale Périodique des Equipements)
- Assurer la veille réglementaire
 Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°139 : AGENT DE FABRICATION (H/F)

  • Publié le 07/06/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - LA MAGDELAINE SUR TARN ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un Agent de fabrication (F/H) en contrat
Notre client spécialisée dans la conception et la fabrication d'agencement de mobilier contemporain (dressings, bibliothèques, placards...).les tâches:
Opérer et superviser la découpe précise de panneaux mélaminés sur une scie à commande numérique
- Assurer l'identification méthodique des pièces par le collage rigoureux d'étiquettes appropriées
- Organiser le conditionnement efficace des pièces sur des chariots en respectant les formats et les spécifications clients.
Port de charge
salaire 12€ de l'heure brut
35h/ semaine du lundi au vendredi- horaire en 2/8

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°140 : (H/F)OPERATEUR REGLEUR

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - BESSIERES ()

Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 100 agences.
Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier.


Choisir la technologie adaptée au produit à fabriquer
Monter ou démonter les outillages et les moules adéquats sur chaque machine
Régler les machines en suivant des paramètres spécifiques et ajuster les réglages
Lancer la fabrication d'une série de pièces pour test
Assurer des contrôles fréquents pour prévenir les problèmes
Intervenir en cas de panne
Coordonner une équipe d'opérateurs
Collaborer avec les conducteurs de machines (opérateurs) et les responsables d'îlot
Effectuer la maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements

PRINCIPALEMENT GESTION DE LA TARAUDEUSE


Connaissances technologiques : mécanique, électromécaniques, maintenance, électronique...
Lecture de plans et dessins industriels
Connaissances des langages de programmation (commande numérique)
Utilisation des logiciels (CFAO)
Sens de l'organisation et de la communication
Travail en équipe
Rigueur et autonomie
Aptitude à se conformer aux objectifs de la production

Entreprise

  • Jubil Saint-Sulpice-la-Pointe

Offre n°141 : CONDUCTEUR D'ENGINS (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - BESSIERES ()

Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 70 agences.
Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier.

JUBIL INTÉRIM SAINT-SULPICE 81370, recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la collecte et la valorisation des déchets, un Conducteur d'engins H/F avec CACES R482-C1 Chargeuse et CACES R489 - C3 Chariot élévateur.

Vos missions:
- Conduire et utiliser, dans le respect des consignes de sécurité et des procédures
d'exploitation, le matériel confié : chargeur, Chariot élévateur, télescopique, compacteur,
presse ...
- Vérifier l'état et le bon fonctionnement des engins confiés et effectuer l'entretien courant
(lavage, niveaux, freinage...)
- Vérifier la nature des produits transférés, compactés, chargés, conditionnés...
- Assurer le bon chargement des trémies en hall amont (homogénéité du chargement,
adéquation avec le bon fonctionnement de la chaine de tri,
- Assurer le juste chargement des camions de sortie de matières (quantités, qualité...)
- Avertir sa hiérarchie en cas d'anomalies constatées relatives aux équipements ou à la collecte
(réalisation de fiches d'anomalies ou de fiches de non-conformité).
- Assurer la bonne orientation des transporteurs afin d'optimiser les zones de vidage ou de
chargement,
- Appliquer et faire appliquer à l'ensemble des acteurs présent dans la zone de travail, les
consignes de sécurité.
- Procéder à toutes opérations de nettoyage demandées par la hiérarchie dans le respect des
règles de sécurité en vigueur (consignation, mode opératoire, consignes sécurité...)

CACES R482 - C1 : Chargeuse
CACES R489 - Catégorie 3 : Chariot élévateur

Savoir être
Rendre compte à sa hiérarchie
Organisation, rigueur
Sens des priorités
Vigilance permanente
Autonomie

Entreprise

  • Jubil Saint-Sulpice-la-Pointe

Offre n°142 : Aide-soignant DE H/F dans une clinique en CDD

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 31 - CASTELMAUROU ()

Vitalis Médical TOULOUSE est votre partenaire de confiance pour le recrutement dans les domaines paramédical, médical et social, proposant une variété de contrats en CDD, CDI, vacation et intérim !
À la recherche d'un poste d'Aide Soignant Diplômé d'État (H/F) en clinique dans le Nord-Est de la Haute-Garonne ? Vous recherchez la stabilité d'un CDD ?
Nous collaborons avec une clinique située au Nord-Est de la ville rose. Elle est spécialisée dans le traitement psychiatrique et psychothérapique des troubles de l'humeur, troubles anxieux, troubles addictifs, troubles de conduites alimentaires et troubles délirants et psychotiques.Les médecins psychiatres assurent le suivi des patients durant toute leur hospitalisation. Ils organisent et coordonnent la prise en charge individualisée et pluridisciplinaire durant les 3 temps du séjour : l'entrée et la gestion de la crise, puis la prise en charge et la réflexion médico-psychologique individuelle, et enfin la préparation à la sortie.
L'équipe travaille avec le souci de l'innovation des soins apportés aux patients, avec un personnel en formation permanente, afin d'offrir des prestations à la pointe de la recherche et des thérapies.
La clinique comprend 2 pôles d'expertise reconnus par la communauté psychiatrique :L'unité de traitement des Troubles de la Conduite Alimentaire (TCA);L'unité de prise en charge des Addictions.  
Ne tardez plus ! Contactez Vitalis Médical Toulouse dès maintenant !
Olivia, Léa et Anthony, nos consultants spécialisés dans le recrutement paramédical et médical, sont là pour vous accompagner :?Sur rendez-vous du lundi au vendredi à l'agence Vitalis Médical Toulouse, 10 place Firmin Pons, 31772 COLOMIERS,Sur rendez-vous du lundi au vendredi en visioconférence,Par téléphone ou
Travaillons ensemble pour une relation durable et de qualité, au service de l'Humain !

Vos missionsAssurer une prise en charge globale et personnalisée du patient centré sur la qualité et la sécurité des soinsDispenser des soins de base, relationnels et éducatifsAssurer la traçabilité et la continuité des soins par des transmissions écrites et oralesS'inscrire dans la dynamique du projet de soins de l'unité, du projet d'établissement, de la démarche qualité et gestion des risquesTravailler en collaboration avec l'infirmière

Pré-requisTitulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant.eLes débutant.e.s sont les bienvenu.e.s, que vous ayez une expérience de stage ou non !

Profil recherchéVous êtes intéressé(e) par la psychiatrie ? Vous recherchez l'utilité au quotidien et êtes animés, comme nous, par le « prendre soin » ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d'écoute et d'adaptation ?

Informations complémentairesType de contrat : CDD
Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil

Offre n°143 : Aide-soignant DE H/F en CDI en EHPAD

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 31 - CASTELMAUROU ()

Vitalis Médical TOULOUSE est votre partenaire privilégié pour le recrutement dans les secteurs paramédical, médical et social, proposant une gamme complète de contrats en CDD, CDI, vacation et intérim !
Vous cherchez un poste d'Aide Soignant DE H/F dans un EHPAD à Rouffiac Tolosan ? La stabilité d'un CDI vous attire ?
Nous collaborons avec une Maison de Retraite bénéficiant d'un environnement verdoyant et reposant, à proximité immédiate des commerces et du cœur de Toulouse. La résidence propose des courts et longs séjours ainsi qu'un accompagnement des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer et troubles apparentés.
Poste à pourvoir en CDI dès que possible!
Ne perdez pas de temps ! Contactez Vitalis Médical Toulouse dès maintenant !Olivia et Anthony, nos consultants spécialisés dans le recrutement paramédical, sont là pour vous accompagner :Sur rendez-vous du lundi au vendredi à l'agence Vitalis Médical Toulouse, 10 place Firmin Pons, 31772 COLOMIERS,Sur rendez-vous du lundi au vendredi en visioconférence,Par téléphone au ou
Travaillons ensemble pour une collaboration durable et de qualité au service de l'Humain !

Vos missionsEn collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales :Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourageObserver l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.)Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins

Pré-requisTitulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant H/F

Profil recherchéVous aimez prendre soin de nos ainés ?Vous recherchez l'utilité au quotidien et la continuité dans la prise en charge ?Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ?Vous disposez de qualités relationnelles, d'un dynamisme et d'un sens du service?Alors vous êtes la personne qu'il nous faut!

Informations complémentairesType de contrat : CDI
Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil

Offre n°144 : CONDUCTEUR PELLE ET CHARGEUR H/F (H/F) (H/F/D)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - ST SULPICE LA POINTE ()

Votre Agence Samsic Emploi à Saint Sulpice la pointe, recherche activement un CONDUCTEUR DE PELLE ET CHARGEUR H/F, pour le compte de l'un de ses clients.
Vos missions :
Respecter les règles de sécurité et les procédures Qualité Sécurité Environnement.
Approvisionner, stocker et déplacer des matériaux en utilisant un engin de type chargeur et Pelle.
Effectuer des tâches de manutention ou nettoyage.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°145 : OPERATEUR MACHINE (H/F/D)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - ST SULPICE LA POINTE ()

Votre agence Samsic emploi de Saint Sulpice la pointe recherche un OPERATEUR MACHINE H/F enthousiaste et motivé pour intégrer un leader dans le secteur de l'industrie. Si vous êtes passionné par les machines et les processus automatiques, cette opportunité est faite pour vous!
Vos principales missions seront :
Assurer la mise en route et l'arrêt des machines de production (presses, machines à fileter)
Effectuer les réglages et les ajustements nécessaires pour garantir la qualité des produits
Diagnostiquer les dysfonctionnements
Veiller au respect des consignes de sécurité et des normes de qualité
Participer à l'amélioration continue des processus de production
Réaliser la maintenance préventive des équipements
Vous serez au cœur de l'activité, contribuant directement à la performance et à la qualité des produits fabriqués.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°146 : Aide-soignant DE H/F en CDI en EHPAD

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - ROUFFIAC TOLOSAN ()

Vitalis Médical TOULOUSE est votre partenaire privilégié pour le recrutement dans les secteurs paramédical, médical et social, proposant une gamme complète de contrats en CDD, CDI, vacation et intérim !Vous cherchez un poste d'Aide Soignant DE H/F dans un EHPAD à Rouffiac Tolosan ? La stabilité d'un CDI vous attire ?Nous collaborons avec une Maison de Retraite bénéficiant d'un environnement verdoyant et reposant, à proximité immédiate des commerces et du cœur de Toulouse. La résidence propose des courts et longs séjours ainsi qu'un accompagnement des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer et troubles apparentés.Poste à pourvoir en CDI dès que possible!Ne perdez pas de temps ! Contactez Vitalis Médical Toulouse dès maintenant !Olivia et Anthony, nos consultants spécialisés dans le recrutement paramédical, sont là pour vous accompagner :Sur rendez-vous du lundi au vendredi à l'agence Vitalis Médical Toulouse, 10 place Firmin Pons, COLOMIERS,Sur rendez-vous du lundi au vendredi en visioconférence,Par téléphone au  25 ou au 62.Travaillons ensemble pour une collaboration durable et de qualité au service de l'Humain !Vos missionsEn collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales :Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourageObserver l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.)Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soinsPré-requisTitulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant H/FProfil recherchéVous aimez prendre soin de nos ainés ?Vous recherchez l'utilité au quotidien et la continuité dans la prise en charge ?Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ?Vous disposez de qualités relationnelles, d'un dynamisme et d'un sens du service?Alors vous êtes la personne qu'il nous faut!Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil

Offre n°147 : Garde d'enfants à domicile (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 81 - ST SULPICE LA POINTE ()

Description du poste :
Cher(e) Nounou,
Je m'appelle Tim, j'ai 4 ans et mon frère aîné a 6 ans . Nous sommes à la recherche de notre nouvelle nounou !
Nous habitons Saint-Sulpice-La-Pointe et nous aurions besoin de toi le lundi, le jeudi et le vendredi de 06h30 à 08h30.
Tu nous réveilleras et nous prépareras pour aller à l'école.
Bien évidement on rigolera bien et en plus de ça tu seras salarié en CDI à temps partiel avec un salaire horaire brut de 11.88 €.
J'ai hâte de rencontrer !
Description du profil :
Tu es à la recherche d'un poste en CDI ou d'un complément de revenu, ne cherche plus nous avons le job qu'il te faut.
Au jeu du portrait chinois, tu serais probablement un Kangourou car :
Tu as de l'expérience justifiable dans la garde d'enfants
Tu as le sens des responsabilités
Tu assures la sécurité des enfants pendant les gardes
Tu t'amuses autant qu'eux pendant les activités !!!
Tu veux accompagner un enfant durant toute l'année scolaire
Si tu te reconnais dans ce profil, alors n'hésites plus!
Chez nous c'est mieux, oui ! mais pourquoi ?
- Indemnisation kilométrique
- Cumul de plusieurs familles, possible entre 4 et 25h par semaine en fonction de tes disponibilités
- Mutuelle d'entreprise
- Carte avantages type CE, concours et lots à gagner
- Accompagnement individuel

Offre n°148 : Manoeuvre manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - ST SULPICE LA POINTE ()

Description du poste :
Dans le cadre d'un projet de renouvellement de la canalisation entre VILLARIES et ALBI. Nous recherchons 50 manœuvres de chantier pour :
- réaliser les opérations d'élingage, de calage...
- effectuer le brossage et le meulage de tubes en acier
- enrober les tubes Prise de poste au dépôt à SAINT SULPICE LA POINTE .
Travail en extérieur sur des horaires normaux.
Au salaire de base s'ajoutent : heures supplémentaires, primes et panier.
Type de contrat
Mission intérimaire - 6 Mois
Contrat tout public
Durée du travail
35h
horaires normaux
Salaire
Horaire 11,88 €/ mois
Profil souhaité Expérience***Débutant accepté
Prise de poste à : SAINT SULPICE LA POINTE à partir de fin mai / juin
Description du profil :
Expérience sur chantier souhaité.

Offre n°149 : BOULANGER 35h (H/F) - ST SULPICE LA POINTE

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - ST SULPICE LA POINTE ()

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie.

Marie Blachère recrute !

Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière.

Le Boulanger (H/F) est l'essence même de notre savoir-faire !

Après 1 semaine de formation, vos missions seront :

- Fabriquer les produits de boulangerie en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne

- Contrôler la qualité des produits et leur conformité

- Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage

- Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits

CDI 35h/semaine

Salaire : Selon expérience

13ème mois sous conditions

Mutuelle + CE + Participation

30% de réduction sur menus et produits consommés sur place

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Ref : C97O48068

Offre n°150 : RESPONSABLE PROD 39h (H/F) - ST SULPICE LA POINTE

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - ST SULPICE LA POINTE ()

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie.

Marie Blachère recrute !

Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière.

Au ceur de la boulangerie, le Responsable production (H/F) est un acteur indispensable pour une fabrication réussie !

Après 4 semaines de formation, vos missions seront :

- Animer l'équipe de production autour des objectifs définis par le Manager Magasin

- Organiser le travail de l'équipe et garantir le déroulement des différentes étapes de production

- Veiller à la régularité et la bonne qualité des produits

- Participer au pilotage des principaux indicateurs d'exploitation en lien avec le Manager Magasin

- Recruter et assurer l'intégration des nouveaux collaborateurs

- Accompagner votre équipe dans le développement de leurs compétences afin de favoriser leur évolution

- Assurer la gestion des stocks et le bon approvisionnement du magasin

- Garantir la bonne application des procédures d'hygiène

CDI 39h/semaine

Salaire : 2436.17 euros bruts

13ème mois sous conditions

Prime variable annuelle sur objectif pouvant atteindre l'équivalent d'un mois de salaire

Mutuelle + CE + Participation

30% de réduction sur menus et produits consommés sur place

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Ref : C97O48072

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