Offres d'emploi à Geyssans (26)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Geyssans située dans le département 26. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Geyssans. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 26 - ROMANS SUR ISERE, 26 - BOURG DE PEAGE, 26 - ST PAUL LES ROMANS ... Parmi ces offres, on y trouve 11 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Geyssans

Offre n°1 : Secrétaire

  • Publié le 21/06/2024 | mise à jour le 21/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Vous ferez de la rédaction de statuts de sociétés
vous avez une bonne compréhension des documents juridiques et les conseils adéquats
Vous serez formé en interne
Vous maitrisez la langue française et l'orthographe

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Classer des documents
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • NB JURIS CONSULTING

Offre n°2 : Chargé de la logistique des festivités et de la signalisation (H/F)

  • Publié le 21/06/2024 | mise à jour le 21/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H30
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - BOURG DE PEAGE ()

Missions :
Sous la responsabilité du responsable du service Voirie et de son adjoint, vous assurez la fonction logistique des festivités et des manifestations ; vous effectuez les opérations d'entretien et de réalisation de la signalisation routière et signalétique.

ACTIVITES SPÉCIFIQUES/ SAVOIRS FAIRE :
Gestion de la logistique des festivités et des manifestations :
Installer et désinstaller les sites pour les diverses festivités (transport, montage et démontage du matériel)
Assurer l'installation et la désinstallation du matériel pour les élections (bureaux de vote, affichage électoral)
Gérer la manutention de matériel pour les divers services
Assurer le pavoisement des édifices communaux lors des commémorations et évènements majeurs
Collecter mensuellement les objets encombrants sur le territoire de la Commune chez les habitants

Entretien de la signalisation routière et signalétique :
Assurer le montage, démontage, entretien et pose de la signalisation routière et signalétique
Appliquer la réglementation de la signalisation temporaire pendant les travaux sur voie ouverte à la circulation
Effectuer la mise en œuvre de peintures, produits de marquage au sol
Assurer le maintien et l'entretien de la machine de peinture

Nettoiement des voies, espaces publics :
Laver à grande eau les voies et espaces publics (place, .)
Ramasser les feuilles mortes
Traiter et retirer les pollutions visuelles (tags, .)

Maintien et entretien du matériel et des véhicules :
Maintenir et entretenir le matériel et les véhicules utilisés par le service
Participer au nettoyage de l'atelier Voirie et du hangar du CTM
Appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité à l'entretien du matériel
Ranger les objets déplacés après intervention
Détecter les dysfonctionnements du matériel utilisé
Signaler les dysfonctionnements au responsable du service

Viabilité hivernale :
Assurer le déneigement et le salage manuels des voiries, trottoirs et espaces publics
Préparer le matériel pour les interventions de déneigement
Aider si besoin au transport des repas à domicile pour le service des personnes âgées

ACTIVITES TRANSVERSALES :
Polyvalence ponctuelle sur les autres activités du service Voirie (Propreté du domaine public)
Participation au service de propreté du week-end
Participation à la mise en place des illuminations de Noël
Aide aux transports divers pour les services de la Mairie
Aide au service des collations lors de réceptions officielles

Profil recherché :

Idéalement, vous disposez d'expérience en peinture routière et marquage au sol, et êtes capable d'assurer la manutention des équipements routiers. Vous connaissez également les techniques de VRD (Voirie et Réseaux Divers).
Autonome, vous aimez anticiper et prendre des initiatives.
Vous êtes très dynamique et aimez les missions variées qui nécessitent une grande adaptation de votre part.
De par les missions, vous faites preuve d'organisation et de rigueur et de disponibilité.
Vous aimez également le travail d'équipe.

Permis B obligatoire, permis C fortement souhaité.
CACES ou aptitudes à la conduite d'engins de chantiers, chariots élévateurs, nacelles.

Conditions d'exercice :
Déplacements fréquents sur le territoire communal et intercommunal.
Possibilité de participer à l'astreinte technique ou astreinte neige.
Conditions de recrutement :
Recrutement sur le cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux catégorie C.
36 heures 30 hebdomadaires, du lundi au vendredi ouvrant droit à des ARTT
Rémunération statutaire sur 12 mois + prime annuelle + CNAS + Chèques Déjeuner (après 6 mois si contractuel)

Les candidatures (lettre de motivation + CV + photocopie des diplômes) doivent être adressées rapidement à :
Madame le Maire de la Ville de Bourg de Péage
Direction des Ressources Humaines
Rue du Docteur Eynard - BP 43
26 301 BOURG DE PÉAGE cedex

Compétences

  • - Techniques de fauchage
  • - Informer et assister les usagers du réseau routier en cas de pannes, d'accidents
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention
  • - Surveiller l'état du tracé routier et de ses équipements et repérer les anomalies et les risques
  • - Entretenir un espace urbain

Entreprise

  • Mairie de Bourg-de-Péage

Offre n°3 : MAGASINIER 100% (H/F)

  • Publié le 20/06/2024 | mise à jour le 21/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Présentation générale de l'établissement
Les Hôpitaux Drôme Nord (HDN) sont composés de deux sites d'hospitalisation, le site de Romans sur Isère et le site de Saint-Vallier. Ils sont membres du Groupement Hospitalier de Territoire Drôme Ardèche Vercors (G.H.T DAV) qui rassemble 19 établissements.

Les HDN répondent aux besoins de santé d'un bassin de population de plus de 200 000 habitants. Ils sont organisés en 6 grands pôles d'activités offrant un plateau technique complet (3 IRM, 2 scanners, mammographie prochainement, échographie, laboratoire, pharmacie, Urgences / SMUR, kinésithérapie, bloc opératoire) et 830 lits et places, 1600 professionnels dont 150 praticiens et 30 internes, assurant une prise en charge de qualité accompagnée d'équipes paramédicales investies. Leur budget d'exploitation est de 130 M€.

Les HDN ont ouvert en 2019 un nouvel EHPAD ainsi qu'un nouveau bâtiment regroupant le Pôle Femme et Enfant et le bloc opératoire. Les HDN poursuivent leur dynamique de développement avec entre autres le projet de Modernisation et d'Humanisation du bâtiment principal du site de Romans sur Isère sur 2024-2026 et la construction d'un nouveau bâtiment sur le site de St Vallier à horizon 2025.

Identification du poste

Définition du métier : Réaliser des opérations de commande, de réception, de stockage, de préparation et de distribution. Il/Elle a en charge la gestion des stocks selon les procédures qualité et dans le respect des délais et dans un souci d'éco-responsabilité.

Missions :

- Choisir et utiliser des matériels, des outils de travail ou / et de contrôle, afférents à son métier
- Analyser et optimiser les stocks de produits, matériaux, équipements, dans son domaine de compétence
- Travailler en équipe pluridisciplinaire
- Rédiger des informations relatives à son domaine d'intervention pour assurer un suivi et une traçabilité
- Contrôler la qualité des produits,
- Contrôler la conformité des produits relatifs à son domaine,
- Contrôler le respect des délais et des dates limites,
- Contrôler et suivre la propreté des équipements et des locaux.

Niveau de formation requis :

- CAP, BEP et/ou Bac professionnel Restauration, Logistique Transport, Magasinier Formation CACES souhaitée
- Geste et posture de travail
- Sensibilisation au développement durable
- Poste disponible de suite

Savoir-être :

- Capacité à travailler en équipe
- Maîtrise de soi
- Rigueur

Savoir-faire

- Comportement adapté dans ses relations à autrui

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • HOPITAUX DROME NORD

Offre n°4 : Coordinateur-Moniteur Educateur (H/F)

  • Publié le 20/06/2024 | mise à jour le 21/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Missions Coordination d'équipe :
Assurer l'interface de la direction et des autres services dans la communication des informations et l'organisation des services/unités. Mobiliser les ressources nécessaires en lien avec les objectifs du projet de service dans l'accompagnement des personnes accueillies de manière fonctionnelle (sans lien hiérarchique) Missions Animation : Concevoir et animer des activités en adéquation avec les projets individuels et personnalisés. Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne.Contribution à la dynamique institutionnelle et ses évolutions.Accueil des stagiaires. Référence des suivis des personnes accompagnées
Profil :Connaissance du handicap intellectuel et des troubles associés. Expérience minimum 5 ans dans l'accompagnement structuré. Savoir observer et contribuer à l'évaluation des besoins des personnes. Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire, à l'échange et à la réflexion. Qualités relationnelles, dynamisme, esprit d'initiative et d'adaptabilité. Aptitude à transmettre des informations et à rédiger.

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • MAS ADAPEI 26 - L'AGORA

Offre n°5 : Inventoriste (h/f)

  • Publié le 18/06/2024 | mise à jour le 21/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ST PAUL LES ROMANS ()

L'agence Adecco recrute pour LECLERC, spécialisé dans le domaine des Hypermarchés et basé à ST PAUL LES ROMANS (26750), des Inventoristes (h/f) en Intérim de 3 heures le 1er JUILLET 2024.

Votre rôle consiste à :

- Comptage des différents produits par catégorie, positionnés sur les gondoles.
- Rangement de la zone à compter si nécessaire.
- Renseigner toutes erreurs rencontrées.


Profil :

- Pas d'expérience nécessaire.
- Savoir compter, lire et écrire.
- Ponctuel(le)
- Organisé(e)

Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à la réussite de notre entreprise ! Nous vous offrons un environnement de travail agréable et des opportunités de développement professionnel.

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°6 : Coupeur H/F

  • Publié le 18/06/2024 | mise à jour le 19/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

PROMAN Valence recherche pour son client spécialisé dans le domaine de la maroquinerie, UN COUPEUR H/F dans le cadre d'un recrutement en contrat de travail temporaire sur le secteur de ROMANS SUR ISERE (26) .

Vous aurez pour mission: Prise de connaissance des consignes/ordres de fabrication Préparation des matières selon les modèles à couper Réalisation de pièces Contrôle de la matière à découper Placement des pièces Lancement de la découpe Découpage des pièces Contrôle des pièces découpées et conditionnement selon les ordres de fabrication Identification des défauts et des particularités de la matière Ce poste prévoit de la manutention ainsi que l'utilisation d'une presse.

Profil recherché :
Vous êtes rigoureux et vous avez le sens des responsabilités : vous travaillez de manière autonome, vous êtes impliqué(e) dans vos tâches et savez respecter les attentes et les priorités. Vous avez une première expérience dans une activité professionnelle similaire et/ou vous êtes intéressés par les métiers du cuir et souhaitez en faire votre métier Vous serez attentif(ve) à la qualité du travail réalisé sur chaque pièce de cuir.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°7 : Magasinier(e)-Gestionnaire de stocks (F/H)

  • Publié le 18/06/2024 | mise à jour le 18/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 26 - Bourg-de-Péage ()

Responsable réception et contrôle quantitatif et qualitatif des colis

Réceptionne et contrôle toutes les arrivées dans un souci quantitatif (conformité du BL avec la livraison) et effectue un contrôle qualité visuel rapide du colis ou de la livraison
Stocke la livraison dans la zone prévue à cet effet
Informe le demandeur de l'arrivée de sa commande

Responsable stock quincaillerie et préparation des commandes internes de quincaillerie

Met en place un système permettant le suivi de la quincaillerie et leurs mouvements
En fonction des sorties fait une demande de commande de réassort auprès du service achats

Responsable des entrées/sorties outillages portatifs (atelier et pose)

Met en place un système permettant le suivi de l'outillage portatif (entretien, réparation, pose)
Veille au bon fonctionnement des outillages portatifs de l'atelier et met en place les actions nécessaires
Prépare (s'assure du bon fonctionnement) les outillages portatifs nécessaires à la pose et le met à disposition du responsable de pose
Récupère (s'assure du bon fonctionnent) les outillages portatifs revenants de pose et met en place les actions correctives nécessaires si besoin

Responsable du suivi entretien des véhicules, machines, chaudière et petit outillage

Organise un suivi régulier de l'affectation du parc des véhicules (entretien intérieur et extérieur, visite contrôle technique, garage.) et transmet les informations à la personne qui effectuera les entretiens et transfert
Détermine la mise en route du broyeur et du compacteur, en fonction du niveau de remplissage du silo et organise la gestion du stockage des briquettes
Gère le bon fonctionnement du chauffage interne
Met en place la gestion de l'outillage à main

Tâches Diverses

Gère l'affutage des outils (hors commande numérique)
Effectue les inventaires trimestriels de situations et annuel (bilan)
Effectue des petits travaux d'aménagement de l'atelier
Effectue le rangement et l'évacuation des bennes de déchets
Peut être réaffecté à la fabrication en cas de besoin

Formations

  • - logistique | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°8 : Boulanger / Boulangère (H/F)

  • Publié le 17/06/2024 | mise à jour le 21/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Vous êtes gourmand(e) et cherchez une entreprise mettant l'humain au premier plan ?

Rejoignez-nous. Vos missions consistent à préparer les pétrins conformément au programme de fabrication, en incorporant les ingrédients des recettes selon l'ordre établi. Vous contrôlez les pâtes et approvisionnez la ligne de fabrication.

Vous réalisez également les contrôles sur les matières premières, les préparations et les produits en cours. Vous assurez la traçabilité des ingrédients et des étapes de fabrication en utilisant l'outil informatique.

Capacité à travailler en équipe - Créativité - Curiosité - Persévérance - Minutie - Orientation client - Rigueur

Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°9 : Caissier / Caissière de station-service

  • Publié le 17/06/2024 | mise à jour le 17/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - COMMERCE
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Vous serez en charge de l'encaissement carburant et boutique de la station mais également de la mise en rayon , du nettoyage de la boutique mais également de l' extérieur de la station.
Horaires de 6H à 13H et de 13H à 20H du lundi au vendredi.
Vous avez une expérience exigée dans le commerce.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • ROMTIN

Offre n°10 : Agent de production H/F (H/F)

  • Publié le 17/06/2024 | mise à jour le 18/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 4 Mois
    • 38 - ST LATTIER ()

Vous serez responsable de différentes tâches de conditionnement.

Vos principales missions seront :
- Préparer, régler et surveiller les machines et équipements de conditionnement
- Assurer le bon fonctionnement des machines et intervenir en cas de dysfonctionnement
- Contrôler la conformité des produits conditionnés aux normes de qualité
- Effectuer les réglages nécessaires pour respecter les standards de production
- Effectuer les opérations de nettoyage et d'entretien des machines et des équipements
- Respecter les consignes de sécurité et les normes d'hygiène en vigueur


Nous recherchons des candidats ayant les compétences suivantes :

- Expérience préalable dans le domaine du conditionnement souhaitée
- Connaissance des techniques de réglage et de maintenance des machines de conditionnement
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
- Bonne gestion du temps et sens de l'organisation
- Capacité à travailler dans un environnement dynamique


Travail en journée -39H

Salaire smic + IFM + ICP

Contactez-nous au 04 76 38 90 96 ou par mail

Compétences

  • - Chiffrage/calcul de coût
  • - Analyser un document de production
  • - Élaborer des processus et des modes opératoires techniques
  • - Établir un document de fabrication

Entreprise

  • WORK 2000 METALLURGIE

Offre n°11 : Coupeur en matériaux souples F/H

  • Publié le 14/06/2024 | mise à jour le 14/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Nous recrutons pour notre client spécialisé en maroquinerie de luxe, des coupeurs cuir polyvalents H/F.Récupèrer son chevalet, pointer ses ordres de fabrication et inscrire son numéro de coupeur sur chaque document,
Vérifier l'absence de défaut (cicatrices, collets...) sur les peaux destinées à la coupe et place les pièces non-conformes dans les caisses de rebut. Alerter en cas d'hésitation sur un point de contrôle,
Identifier les zones de coupe selon le plan de coupe définit et positionner les projections de pièces sur les peaux. Procèder au lancement de la coupe,
Suivre un rythme constant dans la réalisation de ses opérations afin d'atteindre la quantité de production demandée par le Chef d'équipe et alerte en cas de difficulté à atteindre l'objectif.
Vérifier la conformité de la coupe réalisée, en respectant les normes et le chemin de contrôle (cicatrice, ride, creux...),
Conditionner les pièces coupées dans les caisses selon les ordres de fabrication,
Ce poste prévoit de la manutention ainsi que l'utilisation d'une presse.

Des profils expérimentés sur ce type de poste ou dans le cuir serait un plus.
Une formation et un accompagnement sont prévus lors de la prise de poste. Consigner des données d'activité - Approvisionner une ligne de production - Sélectionner les outils utilisés - Assurer une maintenance de premier niveau - Assembler et fixer les éléments selon l'ordre de montage - Reporter les cotes et mesures sur les matériaux et effectuer les tracés - Appréciation sensorielle - Appréciation visuelle (symétrie, couleur...) - Entretenir des équipements - Normes qualité - Règles de sécurité - Techniques d'assemblage / montage en habillement / confection

Précision - Habileté manuelle - Capacité à respecter les délais - Adaptabilité - Attention - Autonomie - Minutie - Sens des détails
Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°12 : Mission du 25 juin 2024 (H/F)

  • Publié le 13/06/2024 | mise à jour le 13/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

25 JUIN 2024 : C'est une mission pour une mutuelle, il faut aller vers les passants devant l'agence pour les inciter à jouer
au « jeu de l'été » et qu'ils devinent le poids d'un panier de plage afin de récupérer un petit gain à récupérer dans l'agence

Compétences

  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • ZADIG&CO

Offre n°13 : Encadrant du bio nettoyage (H/F)

  • Publié le 13/06/2024 | mise à jour le 13/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Identification du poste

Planifier, piloter et contrôler la réalisation des activités de bio nettoyage des locaux, en animant une / des équipes. Former et informer les professionnels dans le domaine de l'entretien et l'hygiène des locaux.

- Niveau de formation requis :
- Formation logiciel RH
- Formation au management
- Formation/veille réglementaire
- AFGSU 1 et recyclage
- Statut : CDD Cadre
- Temps de travail : Temps plein (100%)
- Rémunération : 2261€ Brut/mensuel
- Localisation : Hôpitaux Drôme Nord, site de Romans sur Isère
- Poste disponible de suite

Activités :

- Contribuer à la rédaction des fiches techniques et des procédures ou protocoles en collaboration avec l'équipe chargée de
l'hygiène,
- Assurer une veille technique sur les équipements de bio nettoyage, suivre les contrats de maintenance des équipements,
- Encadrer avec proximité d'équipe(s), gestion et développement des personnels,
- Assister, conseiller et former les équipes, les utilisateurs, spécifiques au domaine d'activité,
- Contrôler l'utilisation et l'entretien des matériels et des locaux, dans son domaine,
- Planifier des activités et des moyens, contrôle et reporting,
- Encadrer l'équipe interne de bio nettoyage (Romans sur Isère et Saint Vallier) : animer, motiver et développer les compétences
d'une équipe de professionnels au quotidien,
- Gérer les plannings, gérer les absences pour assurer la continuité des activités,
- Planifier, organiser et contrôler les opérations courantes ou exceptionnelles en lien avec les contraintes du terrain, les
ressources disponibles, les cadences et les compétences,
- Mettre en œuvre la démarche institutionnelle santé et environnement dans les choix des produits, matériels et dans les
pratiques,
- Suivre les opérations dans le respect des bonnes pratiques et les mesures de sécurité,
- Contrôler la qualité des prestations,
- Etablir les traçabilités, les tableaux d'indicateurs, réaliser des audits de qualité,
- Conseiller, informer et former les professionnels aux procédures dans le domaine de l'entretien des locaux et contrôle de leur
application sur le terrain,
- Mettre en œuvre les actions préventives et correctives dans le domaine de l'entretien des locaux,
- Gérer les moyens et les ressources (humains, techniques, matériels, consommables)
- Rechercher et mettre à disposition de tous les matériels ergonomiques adaptés pour faciliter le bio nettoyage et limiter les
troubles musculosquelettiques,
- Participer aux réunions de la CAFEIR,
- Piloter les prestataires externes pour l'entretien des locaux et de la vitrerie,
- Participer aux appels d'offre en collaboration avec la cellule des Marchés : rédaction des cahiers des charges, suivi des appels
d'offres, réunions et sélection des prestataires. Lancement, suivi et contrôle des réalisations sous-traitées,
- Garantir la qualité de la prestation et du respect du cahier des charges selon les normes qualité, sécurité, hygiène et les
impératifs de l'établissement (délais, coûts.),
- Venir en appui lors de l'absence de l'encadrement supérieur sur les secteurs de la logistique.

Savoir-être :

- Capacité à travailler en équipe,
- Maîtrise de soi,
- Rigueur et autonomie,
- Comportement avec autrui,
- Adaptation aux imprévus, aux changements de méthode ou de matériel,
- Partage de ses connaissances.

Savoir-faire

- Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation,
- Adapter un/des postes de travail aux caractéristiques des personnels (charge physique ou/et mentale),
- Evaluer, développer et valoriser les compétences de ses collaborateurs,
- Travailler en partenariat avec les responsables de l'encadrement des unités concernées

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Relayer de l'information
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Entreprise

  • HOPITAUX DROME NORD

Offre n°14 : Agent(e) de Service Hospitalier d'Intervention - ASHI (H/F)

  • Publié le 12/06/2024 | mise à jour le 19/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Génissieux ()

Description du poste

Votre quotidien chez nous :
En lien direct avec l'IDEC et les IDE, l'ASHI (H/F) occupe un poste de nature polyvalente :
- Hébergement : Entretenir les chambres, participer au bien-être et au confort des résidents...
- Accompagnement du résident : accompagner au lever et au coucher, participer aux soins de nursing, aider aux repas, surveiller et répondre aux besoins des résidents
- Participer aux animations
- Hôtellerie restauration : réaliser la mise en place du restaurant, aide au service...
Vos journées sont rythmées en fonction des besoins de remplacement ou d'organisation de la résidence.

Qualifications

Nous ne voyons pas que votre CV en vous !
Parce que les Mentors débordent d'énergie et de curiosité, vous serez choisi(e) et reconnu(e) pour votre personnalité et vos singularités !
Cela passe à la fois par l'écoute, la transparence mais aussi par les opportunités de formation, avec notamment notre programme E-clore (pouvant vous amener vers un diplôme d'aide-soignant).

Informations complémentaires

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances.

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Entreprise

  • COLISEE FRANCE

Offre n°15 : Hôte / Hôtesse de services clients (H/F)

  • Publié le 12/06/2024 | mise à jour le 14/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Acteur(trice) incontournable de la satisfaction et la fidélisation de nos clients, rattaché(e) au Responsable service clients, tes missions seront les suivantes :

- Accueillir, orienter, accompagner et conseiller les clients en face à face et/ou par téléphone
- Réaliser les encaissements, les avoirs et les bons d'achat, dans le respect de nos procédures,
- Assurer la reprise des marchandises et le suivi du service après-vente
- Être garant(e) de la remise des commandes aux clients
- Assurer la promotion des différents services du magasin (carte de fidélité, financement, location de matériels, Brico-Troc, reproduction de clefs, affutage de chaine, mise en service de la motoculture...)

Compétences

  • - Logiciel de réservation
  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Utilisation d'outillages manuels
  • - Anticiper les insatisfactions liées aux files d'attente
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Monter un dossier de financement
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Répondre aux attentes d'un client

Entreprise

  • L'entrepôt du bricolage

Offre n°16 : Secrétaire - CDD 6 mois - BOURG DE PEAGE (H/F)

  • Publié le 12/06/2024 | mise à jour le 13/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Bourg-de-Péage ()

Le Département de la Drôme recherche un(e) Secrétaire pour le Service d'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) Accueil du Territoire Drôme des Collines Royans Vercors, poste basé à Bourg de Péage, dès que possible et pour 6 mois

Au sein de la Direction Enfance Famille le service ASE accueil a pour missions d'organiser et de garantir la mise en oeuvre du projet pour l'enfant (PPE) décidé par le responsable de secteur de l'Aide Sociale à l'Enfance et l'évaluation des mesures administratives et judiciaires de placement dans le cadre de la protection de l'enfance c'est à dire l'accompagnement éducatif des parents à domicile et l'accompagnement de la relation parents-enfants dans l'objectif de valoriser et de faire évoluer les compétences parentales. Il assure également la protection et permet le développement des enfants accueillis. Il met en place un partenariat fonctionnel avec les chefs de service des établissements et les responsables des lieux de vie et participe à l'observation des besoins et à l'évaluation du dispositif.


En qualité de secrétaire du service ASE Accueil, vos principales activités sont :
- Assurer le secrétariat du service de l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) accueil : gestion des planning de l'équipe, rédaction et mise en forme de documents, gestion du courrier, coordination de la gestion administrative des assistants familiaux, accueil téléphonique et physique du service
- Assurer la gestion administrative des dossiers des enfants suivis : réception et enregistrement des jugements et ordonnances dans le logiciel IODAS, mise à jour et suivi des données, établissement des prises en charge

Profil requis :
Vous êtes titulaire d'un Bac dans le domaine du secrétariat.
Vous avez de l'expérience en secrétariat et notamment en secrétariat médico-social.
Vous maîtrisez les techniques de secrétariat et l'outil informatique : logiciels de traitement de texte et tableur, logiciels spécifiques.


Venez rejoindre le Service ASE Accueil du Territoire Drôme des Collines Royans Vercors à Bourg de Péage !

------------------------------------------

Poste à temps plein ouvert aux agents contractuels (non fonctionnaires)
Contrat : 6 mois en 39 h (avec RTT)
Avantages : tickets resto et prime (en + du salaire indiqué)
Lieu de travail : 3 rue Suzane Tardy,26300 Bourg de Péage

Pour plus d'informations, vous pouvez contacter Marie-Ange Bertrand, Conseillère recrutement mobilité, au 07.60.96.04.57

Compétences

  • - Modalités d'accueil
  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA DROME

Offre n°17 : Agent / Agente logistique (H/F)

  • Publié le 11/06/2024 | mise à jour le 12/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ST PAUL LES ROMANS/CHATE ()

Vos missions :
- manutention
- utilisation de chariots élévateurs
- déchargement de camions
- rechargement de camions
- préparation de commandes de chambres à air

Le poste a vocation à évoluer en fonction des vos compétences et après familiarisation avec les process et les nombreuses références de produits vers des missions de support du responsable logistique :
-Gestion des commandes
-Affrétement
-Gestion clients/fournisseurs (mail/téléphone)

Conditions :
Travail du lundi au vendredi (8h30-12h00 / 13h00-16h30)
Travail sur 2 sites : St Paul les Romans et Chate
13ème mois au bout d'un an d'ancienneté.


Profil recherché :
-Débutant accepté si volontaire et travailleur
-Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
-Bonne condition physique pour effectuer des tâches de manutention
-Souci du détail et rigueur dans l'exécution des tâches
CACES (R489 Catégorie 3) souhaité mais pas obligatoire

Période de vacances aménageable cet été si besoin.

Compétences

  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...

Entreprise

  • L EUROPEENNE DE PNEUMATIQUES

Offre n°18 : Ouvrier maraicher expérimenté sur ROMANS-SUR-ISERE (H/F)

  • Publié le 11/06/2024 | mise à jour le 17/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

AGRI EMPLOI 26 est le groupement d'employeur agricole départemental de la Drôme. Sa mission est d'assister les agriculteurs du département dans la gestion de leurs ressources humaines, saisonnières ou permanentes.

AGRI EMPLOI 26 recrute pour l'un de ses adhérents, 1 ouvrier(è) maraîcher(e) expérimenté(e) (H/F) sur la commune de ROMANS-SUR-ISERE (26).

Les missions seront les suivantes :
- récolte en maraichage,
- récolte plantes aromatiques et médicinales,
- entretien de parcelles

Le poste est à pourvoir début juillet (date approximative en fonction de la météo) pour 2 mois de mission dans le cadre d'un CDD saisonnier en temps plein de 35h du lundi au vendredi (horaires : 08h-12h/13h30-17h).
Une 1er expérience serait souhaitable.

Les repas et logements ne sont pas fournis.

N'hésitez pas à postuler directement à cette offre.
A très vite !

Compétences

  • - Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
  • - Surveiller l'état d'une plantation

Entreprise

  • GE AGRI EMPLOI 26

Offre n°19 : Vendeur / Vendeuse de fruits et légumes (H/F)

  • Publié le 11/06/2024 | mise à jour le 14/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Vous vendez des fruits et légumes en extérieur (sur un stand en bord de route) à 10 minutes du centre ville de Romans sur Isère.
Les missions seront les suivantes :
- tenir un stand de vente de fruits et légumes
- conditionnement
- entretien du stand
- transport de marchandise pour réapprovisionnement

Le poste est à pourvoir mi-juin dans le cadre d'un CDD Saisonnier de 3 mois, temps plein du lundi au samedi.
Possibilité de mi temps matin ou après-midi.
Les horaires de 9h00 - 12h30 et 14h30 - 18h30 voir 19h00 maxi.

Aisance relationnelle indispensable pour le poste !
Sens commercial, goût pour la relation client.
Maîtriser le rendu monnaie.
Ne pas craindre le travail en extérieur.


Les repas et logements ne sont pas fournis.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Gérer une caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • GUICHARD

Offre n°20 : Magasinier / Logisticien (H/F)

  • Publié le 11/06/2024 | mise à jour le 11/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Entreprise Adaptée : Offre à destination des personnes bénéficiaires de la RQTH (Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé).

Nous recherchons pour l'un de nos sites client, basé à Romans (26), un Magasinier, Logisticien (H/F).
Il ou elle devra prendre en charge les missions suivantes (liste non exhaustive) :

Réception et Contrôle :

- Réception et rangement du matériel dès réception informatique
- Rattachement de la commande au matériel réceptionné
- Vérification du matériel nécessitant un contrôle
- Suivi des non-conformités et des retours fournisseurs
- Livraison de matériels en différents points du site
- Inventaire Gaz et manipulation de bouteilles et cadres
- Déchargement des camions par chariot
- Inventaire général annuel
- Expédition des colis par messagerie express

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • VINCI FACILITIES ENTREPRISE ADAPTEE

Offre n°21 : Vendeur / Vendeuse de fruits et légumes (H/F)

  • Publié le 10/06/2024 | mise à jour le 10/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Nous sommes primeurs et nous recherchons un vendeur H/F.
Vos missions seront : la réception des marchandises, la mise en rayon , l'accueil et conseil clients ainsi que l'encaissement.
Débutant(e) accepté(e) car vous serez formé(e) sur place.

Horaires :

Mercredi 13h30-19h30
Jeudi 7h00-13h30
Vendredi 7h00-13h30
Samedi 13h00-19h30
Dimanche 7h00-12h30 ( heure majorée)

Date de disponibilité : Poste disponible immédiatement.

Vacances estivales 2024 : Possibilité de congés durant la période estivale.
Salaire suivant profil

Pour postuler, veuillez envoyer votre CV à l'adresse e-mail suivante : Flfromans@gmail.com

Compétences

  • - Retirer des produits non conformes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • INTERFRUITS

Offre n°22 : Agent de conditionnement F/H

  • Publié le 10/06/2024 | mise à jour le 10/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Vous êtes gourmand(e) et cherchez une entreprise mettant l'humain au premier plan ?

Rejoignez-nous !Vos missions :
- Emballage et conditionnement des produits
- Palettisation et stockage des produits
- Participation au nettoyage
- Aides diverses de manutention
- Respect du règlement intérieur, des consignes de sécurité et des règles d'hygiène Consigner des données d'activité - Réaliser la palettisation - Assurer la première étape du contrôle qualité en effectuant les prélèvements requis - Contrôler la conformité d'aspect d'un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Renseigner les supports de suivi de fabrication ou de conditionnement - Surveiller le fonctionnement de la machine / ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts - Réaliser le colisage - Utiliser des appareils et outils de contrôle et/ou de mesure (loupe binoculaire, balance, règle...) - Réaliser la mise sous vide - Réaliser l'emballage, le sur-emballage (lots...) - Acheminer des produits vers la zone de conditionnement, de stockage ou de rebuts - Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement - Entretenir un poste de travail - Organiser le stockage des produits en attente de transfert - Signaler toute anomalie pouvant affecter la qualité du produit - Entretenir des locaux - Réaliser la mise en boîte, plateau, barquette... - Réaliser le cerclage Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Compétences

  • - Contrôler les systèmes de sécurité
  • - Surveiller le fonctionnement de la machine/ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°23 : Hôte / Hôtesse d'accueil (H/F)

  • Publié le 07/06/2024 | mise à jour le 10/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - accueil client
    • 26 - ST DONAT SUR L HERBASSE ()

Super U saint donat recherche un hôte d'accueil H/F pour compléter son équipe.
Vous êtes à l'aise dans la relation clientèle.
Vos missions: accueil physique et téléphonique des clients, retour client. Amplitude horaire allant de 8H15 à 19H45. Travail un dimanche sur 4 de 8H15 à 12H30.
Vous avez une 1ere expérience réussie sur un poste d'accueil ou en relation clientèle.

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • SOBERT DISTRIBUTION/ SUPER U

Offre n°24 : Magasinier / Logisticien (H/F)

  • Publié le 07/06/2024 | mise à jour le 07/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Entreprise Adaptée : Offre à destination des personnes bénéficiaires de la RQTH (Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé).

Nous recherchons pour l'un de nos sites client, basé à Romans (26), un Magasinier, Logisticien (H/F).
Il ou elle devra prendre en charge les missions suivantes (liste non exhaustive) :

Réception et Contrôle :

- Réception et rangement du matériel dès réception informatique
- Rattachement de la commande au matériel réceptionné
- Vérification du matériel nécessitant un contrôle
- Suivi des non-conformités et des retours fournisseurs
- Livraison de matériels en différents points du site
- Inventaire Gaz et manipulation de bouteilles et cadres
- Déchargement des camions par chariot
- Inventaire général annuel
- Expédition des colis par messagerie express

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • VINCI FACILITIES ENTREPRISE ADAPTEE

Offre n°25 : Ouvrier des espaces verts F/H

  • Publié le 06/06/2024 | mise à jour le 07/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Nous recrutons pour l'un de nos clients des ouvriers espaces verts F/H sur Valence, Romans-sur-Isère et alentours.Sous la responsabilité du chef de chantier vos principales missions seront :
- Préparation des sols, travaux de plantations de végétaux,
- Réalisation des tailles des arbres et arbustes, réalisation de la petite maçonnerie légère (bordures, dalles, pavés...),
- Tonte, débroussaillage,...
- Manutention, port de charges et entretien du chantier
- Entretien courant des espaces verts. Coordonner l'activité d'une équipe - Définir des besoins en approvisionnement - Entretenir une plantation - Planifier les travaux d'entretien d'un site - Installer un élément de protection d'espace naturel - Réaliser les opérations d'ouverture et d'aménagement de sentiers pour le public - Renseigner des documents de contrôle, d'intervention - Tailler les arbres selon l'orientation de croissance ou la forme recherchée et supprimer les branches indésirables - Entretenir un élément de décoration - Réaliser la pose et l'entretien de filets, murets de soutènement pour la stabilisation des dunes - Entretenir un espace extérieur - Réaliser la restauration écologique de milieux naturels (lande, marais, mare...) - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages - Installer un système d'irrigation - Techniques de préservation de la biodiversité - Botanique - Entretenir des équipements - Normes environnementales - Pédologie (caractéristiques des sols, évolution...) - Produits phytosanitaires - Réglementation ou protection des milieux naturels - Techniques culturales - Techniques de taille de végétaux - Techniques d'engazonnement - Physiologie végétale

Sens de l'observation - Habileté manuelle - Autonomie - Créativité - Méthode - Polyvalence - Sens des détails - Efficacité
Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Entretenir un élément de décoration

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°26 : Réparateur de palettes F/H

  • Publié le 05/06/2024 | mise à jour le 06/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Eymeux ()

Nous recherchons pour un de nos clients spécialisé dans le reconditionnement et la réparation de palettes, un ouvrier bois manutentionnaire H/F.Vous aurez pour mission de :
- Détecter les éléments à remplacer sur la palette de manutention
- Remplacer les éléments selon le cahier des charges de la palette concernée
- Contrôler visuellement et physiquement la palette dans le but de remettre une palette de qualité
- Contrôler et maintenir le matériel de réparation et de protection en bon état de fonctionnement et de propreté
- Respecter les cadences de réparation quotidiennes Contrôler la conformité d'un produit aux différentes étapes de fabrication - Ajuster des pièces - Assembler et fixer les éléments selon l'ordre de montage

Orientation qualité - Esprit d'équipe - Adaptabilité - Autonomie - Capacité à gérer les priorités - Méthode

Compétences

  • - Positionner préalablement les pièces, éléments, sous-ensembles (assises, montants, ...), après traçages (épures, emplacements, ...)
  • - Poser les composants d'assemblage et encoller les parties jointives
  • - Identifier des non-conformités
  • - Adapter, ajuster un article ou une production en fonction du besoin
  • - Vérifier la conformité du montage/assemblage

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°27 : Assistant de vie H/F / Auxiliaire de vie

  • Publié le 05/06/2024 | mise à jour le 17/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

2 POSTES A POURVOIR

En tant qu'assistant (e) de vie ou Auxiliaire de vie, vous serez en charge d'assister les personnes âgées dépendantes et/handicapées dans l'accomplissement des actes quotidiens.

Si vous débutez dans le métier ( assistante de vie Nv 1) nous pourrons étudier avec vous les possibilités de formation ( alternance.. ou en interne) et vous pourrez si vous le souhaitez évoluer sur le poste d'auxiliaire de vie avec des missions nécessitant plus de technicités comme des toilettes, des changes, des transferts.
Sur un poste d'auxiliaire de vie vous ne participerez pas aux tâches ménagères.

Profil recherché:
Vous avez le respect des personnes ainsi que de leurs habitudes et êtes capable de vous adapter à leurs besoins.
Vos valeurs sont : l'attention, l'écoute, l'humilité, la bienveillance, la tolérance et le respect.
Pour les postes d'auciliaire de vie : Diplômé du secteur ou détenteur du BEP CSS ou SAP, ou bac pro services à la personne, nous prenons également les personnes de 2 à 3 ans d'expérience minimum

Organisation du temps de travail:
- Pour un temps plein vos horaires sont : les matins de 7H30 à 14H + 2 H les oir deux fois par semaine
- Travail un week - end sur deux
- Nombre d'heure à la semaine adapté à vos besoins et/ou contraintes personnelles
- Les plannings sont organisés en binôme pour les assistantes de vie H/F, avec un auxiliaire de vie, .


Chez nous vous bénéficiez:
- D'une prise en charge des frais kilométriques à hauteur de 0.40
- Participation employeur pour accès à une mutuelle entreprise 50% (Macif formule CONFORT)
- Suivi de carrière grâce à des RDV réguliers avec un coach.
- Réunion d'analyse de la pratique
- Chèques vacances 540 EUROS / ANS à 100% pris en charge employeur.
- Ticket restaurant de 10 Euros dont 6 euros pris en charge employeur.


Salaire négocié selon poste/ expérience/ diplôme..

Plusieurs poste à pourvoir sur ROMANS ET ALENTOURS

Compétences

  • - Manipuler un équipement médicalisé
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Vérifier la prise de médicaments par la personne en fonction de la prescription médicale
  • - Distribuer des plateaux repas
  • - Entretenir le linge
  • - Changer les draps
  • - Faciliter la résolution de questions et démarches administratives
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Prodiguer des soins corporels et esthétiques
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Réaliser et aider à la prise des repas

Formations

  • - auxiliaire vie sociale | CAP, BEP et équivalents
  • - aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • OPRES DE VOUS

    Créée en 2021, l'entreprise Ôprès de Vous propose les services de ses auxiliaires de vie la nuit sur Valence, Romans et alentour. Aide aux repas, au coucher ou encore garde et rondes de surveillance, notre équipe qualifiée et expérimentée intervient sur demande pour accompagner les personnes âgées, fragiles, en convalescence ou en situation de handicap dans leur choix de rester à domicile.

Offre n°28 : Intervenant / Intervenante social H/F

  • Publié le 31/05/2024 | mise à jour le 13/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - protection de l'enfance
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Dans le cadre d'une prise en charge confiée au service par le magistrat ou l'aide sociale à l'enfance (mandat judiciaire ou administratif), le travailleur social assure la mise en œuvre du projet éducatif. C'est une intervention en direction des parents et de leur enfant, sous la responsabilité du chef de service et du directeur, dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire.
La mission éducative des intervenants sociaux peut se définir par des notions de pédagogie, d'apprentissage, de cheminement accompagné et partagé, de « faire avec » les enfants et/ou leurs parents. Des compétences particulières concernant la prise en charge des enfants de 0 à 18 ans, le soutien à la parentalité et le travail collectif à partir d'activités supports devront être mises en
œuvre. La mission s'accomplit dans le cadre d'un travail d'équipe et d'une évaluation régulière des situations accompagnées.
Compétences :
- Connaissances et expériences dans le domaine de la protection de l'enfance
- Aptitude à travailler en équipe et en réseau avec les partenaires extérieurs
- Connaissances des techniques d'entretiens
- Aptitude à l'animation d'ateliers individuels ou collectifs parents et/ou enfants.
Qualités :
Capacité d'initiatives et d'organisation
- Capacité relationnelle avec des publics en difficulté (enfants et adultes parents)
- Capacité d'adaptation, autonomie
- Capacité de synthèse et très bonne maîtrise du compte rendu écrit

Compétences

  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Formations

  • - économie sociale familiale (ES, ASS, CESF, EJE) | Bac+2 ou équivalents
  • - éducateur jeune enfant | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • SCE CENTRAL ADMINISTRATIF ET DE GESTIO

Offre n°29 : APPRENTISSAGE - Adjoint chef de service ASE CS/2024/64 (H/F)

  • Publié le 14/05/2024 | mise à jour le 13/06/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - BOURG DE PEAGE ()

A la recherche d'un apprentissage ? Et si c'était au Conseil départemental de la Drôme ?
Rejoignez nos 2700 agents essentiels au développement de l'action publique pour accompagner au quotidien les Drômois.
Riche de ses paysages diversifiés et de sa localisation idéale, la Drôme vous propose de nombreuses activités à proximité.

Le Service Aide Sociale à l'Enfance Drôme des Collines Royans Vercors Domicile recherche un(e) apprenti(e) adjoint(e) cheffe de service pour la rentrée de septembre 2024 !

Au sein de la Direction enfance famille, les services d'aide sociale à l'enfance (ASE) domicile ont pour missions d'organiser la mise en œuvre du Projet Pour l'Enfant (PPE) décidé par le responsable territorial ASE, c'est à dire l'accompagnement éducatif à domicile, le suivi des jeunes majeurs et des mineurs relevant d'une prise en charge sans hébergement réalisée par des services prestataires et décident et mettent en œuvre l'accompagnement des jeunes majeurs.
Ils participent à l'observation des besoins et à l'évaluation des actions et développent des actions collectives de soutien des compétences parentales.

Durant votre apprentissage, vous développez vos compétences sur les missions suivantes :
Avec la cheffe de service :
- Organiser le travail de l'équipe, notamment par le biais de réunions d'équipe.
- Organiser l'information du service sur toutes les questions d'ordre institutionnel.
- Organiser le travail du secrétariat et assurer l'appui technique des secrétaires.
- Participer à l'élaboration des objectifs des interventions.
- Accompagner les équipes aux changements organisationnels.
- Co- animer les réunions inter-service.
- Participer aux différentes instances de la protection de l'enfance.

Profil :
Vous allez intégrer à la rentrée de septembre 2024 un Master Management des organisations ou un CAFERUIS ou une formation de Responsable des établissements de l'économie sociale et solidaire/des établissements médicaux sociaux.
Vous êtes en possession du permis B (obligatoire), déplacement sur le territoire Drôme des collines.
Vous savez analyser, synthétiser, présenter, organiser.
Vous êtes en capacité d'analyser les besoins et négocier.
Vous êtes dynamique, prenez des initiatives et aimez le travail en équipe.

Venez rejoindre le Département de la Drôme pour votre apprentissage !

Entreprise

  • CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA DROME

Offre n°30 : Vendeur-Conseil en aprentissage (H/F)

  • Publié le 13/05/2024 | mise à jour le 11/06/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Dans le cadre de l'obtention du Titre professionnel Conseiller de vente (H/F) / niveau bac, vous bénéficiez d'une formation de 1j/semaine.

Entreprise

  • DECOR DISCOUNT

Offre n°31 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 28/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 26 - ST DONAT SUR L HERBASSE ()

- Au sein d'une PME de 60 personnes, spécialisée dans les pièces techniques domaine Travaux Public, vous aurez en charge la réception des marchandises, la préparation et l'expédition des commandes Clients.
- Dynamique, convivial(e) et rigoureux (se), vous appréciez le travail en équipe.
- Un port de charge sera régulier.
- CACES 1-3 serait un plus
- Une première expérience équivalente est obligatoire.

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • NORHAM

Offre n°32 : Equipier Polyvalent 30H (H/F)

  • Publié le 21/06/2024 | mise à jour le 21/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Introduction
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés !



En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.

Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.

Missions
En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :



Assurer le bon approvisionnement des rayons,
Garantir l'encaissement fiable des produits,
Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,
Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),
Entretenir un supermarché propre et agréable,
Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,
Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.
Profil
Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.



Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?
Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?
Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?
Tu as le goût du challenge et de la performance ?


Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €,
Un salaire versé sur 13 mois,
Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier,
Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.
Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.



Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • LIDL

Offre n°33 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 20/06/2024 | mise à jour le 21/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ST PAUL LES ROMANS ()

Sous l'autorité de la direction, vous prenez en charge les missions suivantes :
- Accueil et le conseil à la clientèle
- Mise en rayon des produits, le balisage et l'étiquetage
- Suivi de vos stocks
- Entretien et le nettoyage de vos rayons, en respectant les consignes d'emplacement et de rangement

Vous pouvez également déposer votre CV directement en magasin.Lieu de travail Saint Paul les Romans.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Offre n°34 : Secrétaire comptable (H/F)

  • Publié le 20/06/2024 | mise à jour le 21/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Si Bac+2 en compta
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Cabinet d'expertise comptable à Romans Sur Isère recherche un/une secrétaire comptable.
Vos missions :
- Accueil physique et téléphonique des clients
- Appui aux collaborateurs (saisies comptables)

Horaires 9h12h00/14h18h00

Profil souhaité : vous avez une première expérience significative en secrétariat comptable ou êtes titulaire d'un Bac+2 en comptabilité et débutez.
La connaissance du logiciel Quadra est un plus.

Possibilité prise de poste à la rentrée ou période de vacances aménageable.

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Classer des documents
  • - Réaliser des opérations comptables

Formations

  • - comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • 2CA DAUPHINE

Offre n°35 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 18/06/2024 | mise à jour le 18/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Expérience serait un plus
    • 26 - ST DONAT SUR L HERBASSE ()

Vous aurez pour missions :

- la vente de produits en boulangerie
- le conseil et l'encaissement
- le rangement et le nettoyage de la surface de vente
Vous maîtrisez parfaitement le rendu de monnaie.

Vous travaillerez uniquement le dimanche de 13H à 19h30


Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • BOULANGERIE PATISSERIE BOUVIER

Offre n°36 : Agent de production en maroquinerie H/F - SEMAINE INTERIM ROMANS

  • Publié le 18/06/2024 | mise à jour le 19/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

SEMAINE DE L'INTERIM ROMANS

Vous intégrez une maroquinerie en pleine évolution.

Vos missions sont les suivantes:

- Encollage
- Assemblage d'éléments
- Coloration
- Piquage sur machine Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :

Vous êtes d'une nature rigoureuse et appréciez le travail en équipe.

Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez :
LE LUNDI 1er JUILLET entre 8h30 et 12h30,
à FRANCE TRAVAIL - 4 RUE AUGUSTE PERRET - 26100 ROMANS SUR ISERE

Entreprise

  • SEMAINE INTERIM - MENWAY

    Votre agence de proximité Menway Emploi de Romans sur Isère et acteur local du marché du travail, vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nous recherchons pour notre client situé à Romans/Isère , un/une AGENT DE PRODUCTION EN MAROQUINERIE dans le cadre d'une mission d'Interim.

Offre n°37 : Coordinateur dispositif d'accompagnement Entrepreneurs (H/F)

  • Publié le 17/06/2024 | mise à jour le 18/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Raison d'être de l'emploi :
- L'association ARCHER propose des cycles d'accompagnement suite à un appel d'offre du Conseil Départemental qui vise à soutenir la « levée les Freins » et favoriser la sortie du dispositif du RSA. Il s'agit d'accueillir des Travailleurs Non-Salariés inscrits comme micro-entrepreneurs depuis plus de deux ans et allocataires du RSA, faire avec eux un diagnostic de leur situation et apporter des éléments et outils pour développer l'activité ou accompagner une éventuelle réorientation professionnelle.

- La coopérative d'activité et d'emploi ARCOOP développe, au-delà de son cœur de métier qu'est l'accompagnement d'entrepreneurs-salariés, des prestations dans le domaine du soutien à la création d'activités économiques en lien avec France Travail et le Conseil Départemental. Elle a capitalisé ces dernières années des outils et des compétences pour l'accompagnement d'entrepreneurs-euses au développement de leur activité économique.

Ce poste salarié de l'association Archer est en relation étroite avec l'équipe de la coopérative pour assurer la mise en œuvre de cette prestation.

Missions et responsabilités :

- Relations aux allocataires du RSA :
Accueil
Entretien individuel pour un diagnostic sur l'activité et la situation personnelle.
Entretiens intermédiaires et de bilan en fin de cycle d'accompagnement
Accompagnement sur la méthodologie de projet et les outils de développement d'une activité économique
Animation des journées d'ateliers en groupe

- Coordination des cycles d'accompagnement et interventions
Organiser la logistique des cycles sur les 4 lieux d'accueil
Préparation, suivi et mise à jour du contenu des ateliers
Contacter, organiser et superviser les interventions de formateurs
Suivi administratif de la prestation

- Relations fonctionnelles
Sous la Direction du Directeur d'Arcoop
Avec les collègues d'Arcoop pour la mise en œuvre des prestations
Avec le référent unique RSA des allocataires bénéficiant de l'accompagnement
Avec la coordinatrice de la prestation TNS

- Information et communication auprès des structures accompagnant les allocataires du RSA et prescriptrices sur ce dispositif


Profil recherché :
Savoirs et savoir-faire :
Création d'activité économique
Accompagnement à la connaissance de soi et repérage des compétences et des freins, mesurer une progression personnelle
Capacité à orienter et connaissance des partenaires ressources du territoire
Assurer un accompagnement transversal tenant compte de toutes les facettes de la personne accueillie ainsi que de ses réalités de vie.
Capacité de transmission (posture de formateur-trice)

Caractéristiques personnelles :
Sens de l'organisation
Rigueur dans les suivis administratifs des dossiers
Travail en équipe,
Grande capacité d'écoute, de dialogue.
Disponibilité et ouverture d'esprit.



Compétences

  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne

Entreprise

  • GROUPE ARCHER

Offre n°38 : Moniteur / Monitrice d'auto-école qualifié (H/F)

  • Publié le 17/06/2024 | mise à jour le 17/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Vous avez pour missions les leçons, les bilans, les examens.

Et pour ceux qui le souhaitent, vous pourrez intervenir sur les formations BE, B96, véhicules aménagés, stages code et les animations en sécurité routière (entreprises, seniors )

Une approche différente de l'enseignement de la conduite et de la sécurité routière vous motive. Vous avez l'esprit d'équipe et envie d'évolution. Rejoignez-nous !

- Possibilité de temps partiel à votre demande.
- Salaire mentionné dans cette annonce, en fonction de l'expérience + prime + mutuelle + véhicule + tickets restaurants.

Compétences

  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Évaluer la conduite d'un élève
  • - Évaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage
  • - Former à la conduite d'un véhicule

Formations

  • - monitorat auto-école (BEPECASER ou Titre Pro. ECSR) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ECOLE DE CONDUITE-E.C.F.

Offre n°39 : Ouvrier de production (H/F)

  • Publié le 17/06/2024 | mise à jour le 17/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 26 - Bourg-de-Péage ()

Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité
Notre agence Adéquat de ROMANS recrute des nouveaux talents CHEF D'EQUIPE en production (F/H).
Missions :
-Vous dirigez une équipe de 2/3 personnes à la fabrication; vous dispatchez les tâches diverses ;
- Vous assurez la fabrication de pâtés croutes, caillettes
- Port de charges et manutentions diverses
Mission en horaires de journée, amplitude de 6H30 à 15H (1h de pause non rémunérée) .
Poste basé à BOURG DE PEAGE, environnement humide.

Profil :
- Etre organisé , polyvalent ;autonome;
- Savoir prendre des décisions;
- Etre assidu et ponctuel;
- Etre bon communiquant;
- Une première expérience sur un poste de management est fortement souhaitée;
Rémunération et vos avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.).
Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########.
Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !

Entreprise

  • ADEQUAT 007

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs

Offre n°40 : Dépanneur / Dépanneuse «Blanc» (H/F)

  • Publié le 15/06/2024 | mise à jour le 20/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - BOURG DE PEAGE ()

Vous désirez avoir un emploi stable, une liberté de travail, un métier relationnel, vous êtes un meneur d'équipe, ambitieux, entreprenant, minutieux, avenant : ELECTRO'SUN vous propose d'intégrer son équipe par une formation au sein de l'entreprise, pour le dépannage de petits et gros électroménagers, tv hifi vidéo mais aussi dans la climatisation et la vente et pose de cuisine. Votre rôle sera : intervenir au domicile de clients en panne, remettre en service en atelier du matériel électroménager, prendre des commandes de pièces, s'occuper d'un minimum d'administratif.
Le CDI pourra être précédé d'un CDD de 3 mois. Salaire évolutif.
Possibilités d'aménagements si vacances d'été prévues.

Compétences

  • - Localiser la panne ou la défaillance par des contrôles, des tests et des mesures
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • ELECTRO'SUN

Offre n°41 : Responsable accueil de loisirs (H/F)

  • Publié le 14/06/2024 | mise à jour le 18/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - CHATILLON ST JEAN ()

L'association communale en charge les temps d'accueils périscolaires et extrascolaires recrute un Responsable accueil e loisirs (H/F)

- Date limite des candidatures : 12/07/2024
- Date de démarrage : 26/08/2024

En tant que Responsable accueil de loisirs, sous la responsabilité de la direction de l'accueil de loisirs, vous assurez sur les temps périscolaires (restauration scolaire, accueil matin et/ou soir) et, selon les postes, les temps extrascolaires (accueil de loisirs, mercredi et/ou vacances scolaires) sur les missions suivantes.

> Les fonctions du Responsable d'ALSH :

- Organiser l'élaboration, la conduite et l'évaluation du projet pédagogique en équipe
- Gérer une équipe de 4 animateurs et 1 agent de service
- Participer au recrutement des animateurs
- Suivre les inscriptions et présences des enfants
- Faire les déclarations SDJES (déclarations TAM,.)
- Organiser les sorties sur les périodes de petites et grandes vacances ainsi (demandes de devis, respect du budget, réservation des transports, programme, etc.)
- Diriger l'organisation de la vie collective (gestion de petits et grands groupes, construction collective des règles de vie, élaboration de moyens d'expression des enfants...)
- Diriger l'organisation et l'animation de la vie quotidienne (organisation matérielle, gestion et animation des moments de vie quotidienne, en particulier les repas et le rangement, en y associant les animateurs, les enfants, etc.)
- Assurer la sécurité physique et affective des enfants dans la vie quotidienne et les activités
- Établir et entretenir des relations avec les parents pour favoriser l'accueil des enfants et leur intégration dans la vie collective
- Accompagner les stagiaires BAFA, et le cas échéant les stagiaires BAFD
- Connaissance et application des règles d'hygiène et de sécurité (mise en place de protocoles spécifiques comme Vigipirate, alerte incendie, etc.)
- Connaissances pédagogiques adaptées selon chaque tranche d'âge
- Maitrise des outils informatiques et facilité d'apprentissage sur l'utilisation d'un logiciel interne
- Construire et coordonner l'ensemble des activités produites par l'équipe

> Surveiller et animer en toute sécurité le temps de restauration scolaire :

- Assurer l'éducation alimentaire, en veillant à ce que chaque enfant goûte de tout
- Assurer l'accueil physique des enfants de l'école maternelle ou de l'école élémentaire
- Procéder au service et à la desserte des repas dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Assurer l'encadrement intérieur/extérieur et la surveillance des enfants
- Veiller au respect de la discipline, gérer les conflits et tenir un rôle de médiation entre les enfants
- Assurer et faire appliquer le respect des protocoles sanitaires (veiller à l'hygiène en particulier autour du temps repas)
- Jouer avec / faire jouer / donner à jouer / laisser jouer en répondant aux demandes des enfants
- Aménager des espaces permettant d'accueillir au mieux les enfants

> Animer et encadrer les temps d'accueil périscolaires (matin et/ou soir) :

- Assurer l'accueil physique des enfants
- Proposer des activités pédagogiques, ludiques, sportives ou culturelles
- Participer à la préparation des activités avec l'équipe d'animation
- Assurer les pointages d'arrivée et de départ des enfants sur tablettes tactiles

> Animer et encadrer en accueil de loisirs (mercredis et vacances scolaires) :

- Mettre en place des activités ludiques et éducatives adaptées aux différentes tranches d'âges (petite section à CM2) en lien avec la réglementation en vigueur
- Assurer l'animation auprès des enfants en extérieur ou en intérieur dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Participer activement aux réunions d'équipe pour planifier et concevoir des projets d'activités socio-éducatives

Vous favorisez le développement physique et psychologique de l'enfant, en prenant en compte le rythme de l'enfant dans ses propositions.

Compétences

  • - Construire des séances et concevoir des supports
  • - Sens du service public
  • - Sens relationnel

Formations

  • - animation socioculturelle (BAFD ou BPJEPS) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • Mairie de Chatillon-Saint-Jean

Offre n°42 : Animateur enfance-jeunesse périscolaire / 4h30 (H/F)

  • Publié le 14/06/2024 | mise à jour le 18/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - CHATILLON ST JEAN ()

L'association communale en charge les temps d'accueils périscolaires et extrascolaires recrute un Animateur (H/F)

- Date limite des candidatures : 12/07/2024
- Date de démarrage : 26/08/2024

En tant qu'animateur(trice), sous la responsabilité de la direction de l'accueil de loisirs, vous assurez sur les temps périscolaires (restauration scolaire, accueil matin et/ou soir) et, selon les postes, les temps extrascolaires (accueil de loisirs, mercredi et/ou vacances scolaires) sur les missions suivantes.

> Surveiller et animer en toute sécurité le temps de restauration scolaire :

- Assurer l'éducation alimentaire, en veillant à ce que chaque enfant goûte de tout
- Assurer l'accueil physique des enfants de l'école maternelle ou de l'école élémentaire
- Procéder au service et à la desserte des repas dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Assurer l'encadrement intérieur/extérieur et la surveillance des enfants
- Veiller au respect de la discipline, gérer les conflits et tenir un rôle de médiation entre les enfants
- Assurer et faire appliquer le respect des protocoles sanitaires (veiller à l'hygiène en particulier autour du temps repas)
- Jouer avec / faire jouer / donner à jouer / laisser jouer en répondant aux demandes des enfants
- Aménager des espaces permettant d'accueillir au mieux les enfants

> Animer et encadrer les temps d'accueil périscolaires (matin et/ou soir) :

- Assurer l'accueil physique des enfants
- Proposer des activités pédagogiques, ludiques, sportives ou culturelles
- Participer à la préparation des activités avec l'équipe d'animation
- Assurer les pointages d'arrivée et de départ des enfants sur tablettes tactiles

> Animer et encadrer en accueil de loisirs (mercredis et vacances scolaires) :

- Mettre en place des activités ludiques et éducatives adaptées aux différentes tranches d'âges (petite section à CM2) en lien avec la réglementation en vigueur
- Assurer l'animation auprès des enfants en extérieur ou en intérieur dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Participer activement aux réunions d'équipe pour planifier et concevoir des projets d'activités socio-éducatives

Vous favorisez le développement physique et psychologique de l'enfant, en prenant en compte le rythme de l'enfant dans ses propositions. Être à l'écoute des besoins et souhaits des enfants, en leur donnant l'occasion de s'exprimer.

> Contraintes particulières :

- Horaires coupés : 2 matins, 4 midis, 2 soirs + vacances (hors Noël et août)
- Congés imposés : 2 semaines sur les vacances de Noël et 3 semaines en été
- Les missions du poste et les plannings sont susceptibles d'évoluer en fonction des nécessités de service.
- L'agent peut être amené à participer à l'entretien des locaux.

Compétences

  • - Construire des séances et concevoir des supports
  • - Sens du service public
  • - Sens relationnel

Formations

  • - animation socioculturelle (BAFA ou CAP AEPE ou équivalent) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • Mairie de Chatillon-Saint-Jean

Offre n°43 : Animateur enfance-jeunesse périscolaire / 15h30 (H/F)

  • Publié le 14/06/2024 | mise à jour le 18/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - CHATILLON ST JEAN ()

L'association communale en charge les temps d'accueils périscolaires et extrascolaires recrute un Animateur (H/F)

- Date limite des candidatures : 12/07/2024
- Date de démarrage : 26/08/2024

En tant qu'animateur(trice), sous la responsabilité de la direction de l'accueil de loisirs, vous assurez sur les temps périscolaires (restauration scolaire, accueil matin et/ou soir) et, selon les postes, les temps extrascolaires (accueil de loisirs, mercredi et/ou vacances scolaires) sur les missions suivantes.

> Surveiller et animer en toute sécurité le temps de restauration scolaire :

- Assurer l'éducation alimentaire, en veillant à ce que chaque enfant goûte de tout
- Assurer l'accueil physique des enfants de l'école maternelle ou de l'école élémentaire
- Procéder au service et à la desserte des repas dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Assurer l'encadrement intérieur/extérieur et la surveillance des enfants
- Veiller au respect de la discipline, gérer les conflits et tenir un rôle de médiation entre les enfants
- Assurer et faire appliquer le respect des protocoles sanitaires (veiller à l'hygiène en particulier autour du temps repas)
- Jouer avec / faire jouer / donner à jouer / laisser jouer en répondant aux demandes des enfants
- Aménager des espaces permettant d'accueillir au mieux les enfants

> Animer et encadrer les temps d'accueil périscolaires (matin et/ou soir) :

- Assurer l'accueil physique des enfants
- Proposer des activités pédagogiques, ludiques, sportives ou culturelles
- Participer à la préparation des activités avec l'équipe d'animation
- Assurer les pointages d'arrivée et de départ des enfants sur tablettes tactiles

> Animer et encadrer en accueil de loisirs (mercredis et vacances scolaires) :

- Mettre en place des activités ludiques et éducatives adaptées aux différentes tranches d'âges (petite section à CM2) en lien avec la réglementation en vigueur
- Assurer l'animation auprès des enfants en extérieur ou en intérieur dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Participer activement aux réunions d'équipe pour planifier et concevoir des projets d'activités socio-éducatives

Vous favorisez le développement physique et psychologique de l'enfant, en prenant en compte le rythme de l'enfant dans ses propositions. Être à l'écoute des besoins et souhaits des enfants, en leur donnant l'occasion de s'exprimer.

> Contraintes particulières :

- Horaires coupés : 2 matins, 4 midis, 2 soirs + vacances (hors Noël et août)
- Congés imposés : 2 semaines sur les vacances de Noël et 3 semaines en été
- Les missions du poste et les plannings sont susceptibles d'évoluer en fonction des nécessités de service.
- L'agent peut être amené à participer à l'entretien des locaux.

Compétences

  • - Construire des séances et concevoir des supports
  • - Sens du service public
  • - Sens relationnel

Formations

  • - animation socioculturelle (BAFA ou CAP AEPE ou équivalent) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • Mairie de Chatillon-Saint-Jean

Offre n°44 : Animateur enfance-jeunesse périscolaire / 27h30 (H/F)

  • Publié le 14/06/2024 | mise à jour le 18/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 26 - CHATILLON ST JEAN ()

L'association communale en charge les temps d'accueils périscolaires et extrascolaires recrute un Animateur (H/F)

- Date limite des candidatures : 12/07/2024
- Date de démarrage : 26/08/2024

En tant qu'animateur(trice), sous la responsabilité de la direction de l'accueil de loisirs, vous assurez sur les temps périscolaires (restauration scolaire, accueil matin et/ou soir) et, selon les postes, les temps extrascolaires (accueil de loisirs, mercredi et/ou vacances scolaires) sur les missions suivantes.

> Surveiller et animer en toute sécurité le temps de restauration scolaire :

- Assurer l'éducation alimentaire, en veillant à ce que chaque enfant goûte de tout
- Assurer l'accueil physique des enfants de l'école maternelle ou de l'école élémentaire
- Procéder au service et à la desserte des repas dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Assurer l'encadrement intérieur/extérieur et la surveillance des enfants
- Veiller au respect de la discipline, gérer les conflits et tenir un rôle de médiation entre les enfants
- Assurer et faire appliquer le respect des protocoles sanitaires (veiller à l'hygiène en particulier autour du temps repas)
- Jouer avec / faire jouer / donner à jouer / laisser jouer en répondant aux demandes des enfants
- Aménager des espaces permettant d'accueillir au mieux les enfants

> Animer et encadrer les temps d'accueil périscolaires (matin et/ou soir) :

- Assurer l'accueil physique des enfants
- Proposer des activités pédagogiques, ludiques, sportives ou culturelles
- Participer à la préparation des activités avec l'équipe d'animation
- Assurer les pointages d'arrivée et de départ des enfants sur tablettes tactiles

> Animer et encadrer en accueil de loisirs (mercredis et vacances scolaires) :

- Mettre en place des activités ludiques et éducatives adaptées aux différentes tranches d'âges (petite section à CM2) en lien avec la réglementation en vigueur
- Assurer l'animation auprès des enfants en extérieur ou en intérieur dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Participer activement aux réunions d'équipe pour planifier et concevoir des projets d'activités socio-éducatives

Vous favorisez le développement physique et psychologique de l'enfant, en prenant en compte le rythme de l'enfant dans ses propositions. Être à l'écoute des besoins et souhaits des enfants, en leur donnant l'occasion de s'exprimer.

> Contraintes particulières :

- Horaires coupés : 2 matins, 4 midis, 2 soirs + vacances (hors Noël et août)
- Congés imposés : 2 semaines sur les vacances de Noël et 3 semaines en été
- Les missions du poste et les plannings sont susceptibles d'évoluer en fonction des nécessités de service.
- L'agent peut être amené à participer à l'entretien des locaux.

Compétences

  • - Construire des séances et concevoir des supports
  • - Sens du service public
  • - Sens relationnel

Formations

  • - animation socioculturelle (BAFA ou CAP AEPE ou équivalent) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • Mairie Chatillon St-Jean

Offre n°45 : Opérateur de production (H/F)

  • Publié le 14/06/2024 | mise à jour le 17/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - Saint-Donat-sur-l'Herbasse ()

Manpower ROMANS SUR ISERE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production à Saint Donat (H/F)

Horaires de travail :
-De 6h45 à 16h, avec une pause de 30 minutes à prendre entre 12h et 13h



Responsabilités :
-Assurer le tarage machine
-Mettre en post-cuisson
-Réaliser la coulée
-Effectuer le gazage
-Nettoyer les moules
-Approvisionner le poste en inserts
-Alimenter la machine en composants
-Pratiquer un contrôle visuel des pièces
-Effectuer la maintenance des machines et des moules


-Nous recherchons une personne qui a une expérience en peinture en carrosserie ou un bon bricoleur.
-Autonome, rigoureux et capable de suivre des procédures strictes.
-Esprit d'équipe et capacité à travailler dans un environnement dynamique.


Comment postuler : Si vous êtes intéressé et correspondez au profil recherché, veuillez nous contacter dès que possible pour organiser un entretien.
Nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature !

Entreprise

  • MANPOWER

    Manpower ROMANS SUR ISERE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production à Saint Donat (H/F) Horaires de travail : De 6h45 à 16h, avec une pause de 30 minutes à prendre entre 12h et 13h

Offre n°46 : CONDUCTEUR/CONDUCTRICE DE LIGNE DE FABRICATION DE COFFRET CARTON (H/F)

  • Publié le 14/06/2024 | mise à jour le 17/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Cartonnage de Vaucanson, société d'emballage de luxe (filiale de Prosentos), spécialisée dans le packaging à façon depuis 1936, propose des solutions de packaging éco-responsable, de fabrication française, aux industries de la cosmétique, de la parfumerie, de l'agro-alimentaire et de la maroquinerie.

Notre entreprise recherche un Conducteur/Régleur (H/F) de ligne de fabrication de coffrets en carton, vous aurez en charge le fonctionnement d'une double ligne automatique pour la fabrication de boites montées :

- Réglage - maintenance de premier niveau pour atteindre les objectifs en termes de qualité et de productivité des machines
- Préparation et montage des outillages pour la fabrication des coffrets.
- Conduite de ligne : alimentation en matière première, vide de chaine,
- Coordonne et organise les chaines de conditionnement ainsi que leur approvisionnement lorsqu'elles sont couplées aux machines
- Réglage et conduite de contre-colleuse
- Veille à la sécurité de l'ensemble des personnes travaillants sur la chaine
- Renseigne les fiches de fabrication
- Suivi qualité et productivité : Vérification de la conformité des premières pièces produites en vue du lancement de la production

VOS ATOUTS :

- Travail en équipe, Polyvalence, Adaptabilité, Sens de l'organisation, rigueur et méthode sont nécessaires pour mener à bien votre mission.
- BTS mécanique, Bac pro
- Profil sans expérience accepté, à condition d'être motivé et de s'investir pour apprendre et être former en interne à un métier passionnant.

Nous vous offrons l'opportunité :

- D'être formé par des personnes avec un savoir-faire reconnu et ayant plus de 30 ans de métiers.
- De vous développer dans une entreprise soucieuse du bien-être de ses collaborateurs et du respect de l'environnement, dans un cadre de travail agréable et
bienveillant.
- De rejoindre une équipe à taille humaine, passionnée par l'innovation, créative et sympathique.

Compétences

  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Coordonner des interventions de personnels sur des machines
  • - Identifier les anomalies ou les dysfonctionnements d'une production
  • - Monter et régler une installation, une machine

Entreprise

  • CARTONNAGE DE VAUCANSON

Offre n°47 : Magasinier (H/F)

  • Publié le 14/06/2024 | mise à jour le 14/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Mission de travail temporaire à pourvoir immédiatement -
Notre agence Adéquat de ROMANS recrute des nouveaux profils en tant que Magasinier (F/H)
Missions :
- Réceptionner les marchandises ou colis à rapprocher avec les ordres de fabrication + dispatcher les pièces aux ateliers pour production sur machines ;
- Préparer les commandes et la mise à disposition des produits à expédier ;
- Travail sur ERP + préparation des BL ; Lien avec les sociétés de transports ;
- Gestion de stock de cartons (packaging) ;
Base hebdomadaire de 35h à 39h/semaine
Horaires: 8h30-17h30 (30 minutes de pause)
Profil :
- Être dynamique, polyvalent(e) et organisé(e) ;
- Respect des règles de sécurité ;
- Etre à l'aise avec l'informatique et avoir une aisance relationnelle.
Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe 12.50€ brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.).
A l'embauche:
- 2 primes de productivité/présentéisme/qualité: environ un 13ème mois;
- Chèque cadeau Noël environ 200€;
- Mutuelle entreprise;
- Repas de midi fournit par un restaurant d'entreprise (environ 4€ la part employé)
Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########.

Entreprise

  • ADEQUAT 007

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs

Offre n°48 : Equipier Polyvalent 30H (H/F)

  • Publié le 13/06/2024 | mise à jour le 14/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Saint-Donat-sur-l'Herbasse ()

Missions
En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :



Assurer le bon approvisionnement des rayons,
Garantir l'encaissement fiable des produits,
Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,
Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),
Entretenir un supermarché propre et agréable,
Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,
Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.
Profil
Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.



Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?
Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?
Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?
Tu as le goût du challenge et de la performance ?


Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €,
Un salaire versé sur 13 mois,
Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier,
Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.
Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.



Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • LIDL

Offre n°49 : Agent polyvalent des services techniques en collectivité (H/F)

  • Publié le 13/06/2024 | mise à jour le 13/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ST DONAT SUR L HERBASSE ()

La Mairie de Saint-Donat-sur-l'Herbasse recrute un Agent polyvalent (H/F) pour la saison estivale, du 01/07 au 31/08.

Vos principales missions :

- Entretien des espaces verts (tonte, coupe,..)
- Nettoyage des rues
- Appui pour effectuer divers petits travaux

Entreprise

  • Mairie de Saint-Donat-sur-l'Herbasse

    Mairie de Saint-Donat-sur-l'Herbasse

Offre n°50 : Usineur / Usineuse

  • Publié le 13/06/2024 | mise à jour le 14/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Nous recherchons pour un de nos clients, un(e) opérateur(trice) centre d'usinage H/F.
Sous la responsabilité du responsable du secteur, ses missions principales seront les suivantes :

Assurer l'usinage de pièces simples ou complexes suivant un plan prédéfini sur centre d'usinage (3,4 ou 5 axes)
Lire et interpréter des plans techniques pour déterminer les séquences d'usinage
Effectuer des mesures précises à l'aide d'instruments de métrologie pour vérifier la conformité des pièces aux exigences de tolérance
Effectuer la mise au point d'un programme, choisir un montage et régler les machines
Effectuer la maintenance préventive et curative de premier niveau des équipements

Capacité à lire et interpréter des plans techniques et des instructions de travail
Aptitude à travailler de manière autonome et à respecter les délais de production
Connaissance du langage FANUC
Organisé(e), dynamique & rigoureux(se)

Temps de travail : 35h, horaires en 2 *8
Rémunération : 1800 /1850EUR brut mensuel
Avantages : primes d'équipes, prime d'assiduité, 13ème mois, accord de participation, accord d'intéressement, mutuelle prise en charge à 100% pour le salarié.

Précision - Habileté manuelle - Adaptabilité - Rigueur - Sens des détails - Vigilance
Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°51 : Equipier Polyvalent 30H (H/F)

  • Publié le 13/06/2024 | mise à jour le 14/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Missions
En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :



Assurer le bon approvisionnement des rayons,
Garantir l'encaissement fiable des produits,
Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,
Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),
Entretenir un supermarché propre et agréable,
Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,
Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.
Profil
Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.



Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?
Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?
Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?
Tu as le goût du challenge et de la performance ?


Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €,
Un salaire versé sur 13 mois,
Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier,
Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.
Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.



Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • LIDL

Offre n°52 : Magasinier / Logisticien Industriel (H/F)

  • Publié le 13/06/2024 | mise à jour le 14/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Acass, agence de recrutement recherche pour son client un Magasinier / Logisticien Industriel H/F dans le cadre d'un CDI.

Poste basé à Romans sur Isère (26)

Au sein d'une société spécialisée dans la maintenance technique des bâtiments et des services aux occupants, qui a pour vocation la promotion de l'emploi salarié des travailleurs handicapés dans tous les métiers de services supports aux activités des entreprises, vos missions sont les suivantes :

Réception et rangement du matériel
Rattachement de la commande au matériel réceptionné
Vérification du matériel
Suivi des non-conformités et des retours fournisseurs
Livraison de matériels
Inventaire & Inventaire général annuel
Déchargement des camions par chariot (CACES 3)
Expédition des colis par messagerie express

Profil :
De formation technique type CAP opérateur logistique ou équivalent.
Vous justifiez d'une première expérience durant laquelle vous avez pu développer votre autonomie, votre rigueur et votre esprit d'équipe.
A l'aise avec les outils informatiques et bureautiques (SAP)
Habilitation : CACES 3 (idéalement)


Salaire et avantages : 12€ à 13€50 brut de l'heure / 35h par semaine (9h-12h/13h-17h) / Paniers repas / Mutuelle / CE / Participation / Intéressement / 1% logement /

-> Poste à pourvoir début juillet 2024.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Organiser une opération logistique de transport
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Superviser des opérations, des actions

Entreprise

  • ACASS

Offre n°53 : RESPONSABLE PRODUCTION DE FROMAGES (H/F)

  • Publié le 10/06/2024 | mise à jour le 14/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - PARNANS ()

Eleveurs passionnés, attachés à nos racines et valeurs, nous sommes spécialisés
dans l'élevage caprin, la transformation fromagère (fromages de chèvre fermiers
au lait cru) et la polyculture (colza, blé, luzerne.). Notre équipe compte aujourd'hui
6 salariés et apprentis et de beaux projets pour l'avenir ! C'est pourquoi nous
recrutons un/e RESPONSABLE ATELIER FROMAGERIE

Vos missions :
En tant que responsable fromagerie, vous assurez le pilotage et le bon fonctionnement de la production de
nos tommes fermières au lait cru, en différents affinages.
Vos principales missions sont les suivantes :
- Organisation de l'activité, répartition des tâches au sein de l'équipe (3 personnes à ce jour),
- Suivi de la production (qualité, traçabilité, relevés de températures, .)
- Participation active à toutes les activités de la fromagerie : production (caillage, salage, moulage /
démoulage, empilage des grilles, retournement, suivi en cave .), expédition, nettoyage et entretien.
Selon les besoins et les compétences, une participation ponctuelle aux tâches d'élevage et/ou de culture
pourrait être demandée.
Dans un premier temps, vous vous familiariserez aux spécificités de l'atelier, des produits, outils et
méthodes de production aux côtés de Mme MOURRAT.
Une fois autonome, vous prendrez en main l'organisation de l'équipe et assurerez la production fromagère.
A terme, selon vos compétences et envies, vous pourrez proposer de nouveaux produits et travailler
activement à leur élaboration afin d'élargir l'offre de fromages de l'exploitation !

Votre profil :
Idéalement, vous êtes issu/e d'une formation dans l'industrie laitière / transformation fromagère, et
disposez a minima d'une expérience professionnelle dans le milieu.
Vous êtes impliqué/e, organisé/e et rigoureux/se dans votre travail et souhaitez vous engager à long terme
dans une exploitation moderne et familiale et participer à son développement.

Les conditions :
- Rythme de travail / Horaires : 40 heures hebdomadaires en moyenne, par alternance du lundi au vendredi ou du lundi au samedi. Prise de poste à partir de 9h30/10h et fin de poste vers 19h avec une pause déjeuner.
Si vous avez des impératifs personnels, n'hésitez pas à nous en faire part. Cette organisation est donnée à titre indicatif et pourra être adaptée si nécessaire (sous réserve d'un temps de travail d'environ 40 heures / semaine et de la possibilité de travailler certains samedis.)
L'exploitation est ouverte toute l'année. La période de prise des congés se situe généralement en Août/Septembre et en Janvier. Des congés peuvent être envisagés à Noël ou jour de l'an, et/ou à d'autres moments dans l'année, en accord avec l'équipe.

Les conditions :
> Poste en CDI basé à Parnans (Drôme, à la limite de l'Isère et à 15 min de Romans sur Isère)
> Rythme de travail / Horaires : Environ 40 heures/ sem. incluant nécessairement certains samedis
Prise de poste à partir de 9h30/10h et fin de poste vers 19h avec une pause déjeuner.
Si vous avez des impératifs personnels, n'hésitez pas à nous en faire part. Cette organisation est donnée à
titre indicatif et pourra être adaptée si nécessaire
> Salaire & avantages :
- Salaire à définir selon le profil. Fourchette indicative : entre 2 050 - 2 450 € / mois + Prime annuelle
variable
- Parce que la santé est le capital le plus précieux, nous garantissons des conditions de sécurité et de
confort de travail optimales et finançons 100% de la mutuelle d'entreprise pour nos salariés
- Et si besoin, nous pouvons vous proposer une solution de logement à 2 minutes de la ferme !

Entreprise

  • EARL MOURRAT

Offre n°54 : Employé polyvalent / Employée polyvalente d'hôtellerie (H/F)

  • Publié le 10/06/2024 | mise à jour le 14/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - dans les mêmes domaines
    • 26 - ST PAUL LES ROMANS ()

Au sein d'un Hotel vous aurez plusieurs missions :
- aide de la mise en place du chef de cuisine
- plonge de la cuisine et du restaurant (service midi)
- aide pour l'entretien des chambres
du LUNDI au VENDREDI 8h30 - 14h30
Vous avez une première expérience dans ces deux domaines, vous êtes polyvalent (e) et dynamique
Prise de poste rapidement
les horaires ainsi que la durée du contrat pourrons évoluer

Compétences

  • - Chiffrage/calcul de coût
  • - Règles d'hygiène et de sécurité
  • - Réaliser le service des petits-déjeuners en salle, en chambre
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - hôtellerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • KARENE HOTEL

Offre n°55 : Agent de nettoyage F/H

  • Publié le 10/06/2024 | mise à jour le 12/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 26 - Bourg-de-Péage ()

Notre client spécialisé dans la fabrication de brioches industrielles depuis 1982, véhicule des valeurs de tradition, de qualité et d'authenticité.
En tant qu'agent(e) de nettoyage, vous évoluerez dans un
environnement de production industriel moderne et performant.Vos missions seront le nettoyage et la désinfection de l'ensemble du site de production. Définir des besoins en approvisionnement - Désinfecter et décontaminer des locaux sensibles - Utiliser des équipements mécanisés - Lecture de fiche technique - Produits de nettoyage et leurs impacts (produits dangereux...) - Règles d'hygiène, de propreté et de sécurité - Utilisation de machines de nettoyage à extraction - Utilisation de machines de nettoyage à injection - Utilisation de machines de nettoyage électromécanique - Utilisation de machines de nettoyage haute pression - Procédures de nettoyage et de désinfection - Caractéristiques des produits d'entretienVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°56 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 07/06/2024 | mise à jour le 07/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - PEYRINS ()

Vous aurez pour missions
- l'accueil, le conseil et la vente aux clients
- le nettoyage des espaces de vente
- la préparation des produits salés traiteur (sandwichs, salades, garniture des pizzas...).

Vous respectez les règles d'hygiène et de sécurité.

Vous travaillez du vendredi au mardi et vous avez deux jours de repos consécutifs par semaine : mercredi et jeudi.

CDD renouvelable. Prise de poste immédiate.

Horaire : 6h00 - 13h00

L'établissement sera fermé pour congé du 14/08 au 29/08 inclus.

Pour postuler, vous pouvez envoyer votre CV par mail ou bien vous présenter physiquement à la boulangerie de 14h00 à 19h00.

Compétences

  • - Techniques de vente
  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Argumentation commerciale
  • - Utilisation de trancheuse
  • - Modes de cuisson des aliments
  • - Types de pain
  • - Techniques de découpe de produits frais
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Compositions de salades
  • - Caractéristiques des chocolats
  • - Types de produits boulangers
  • - Types de produits de rôtisserie
  • - Types de produits traiteurs
  • - Types de pâtisserie
  • - Modalités de stockage de produits alimentaires
  • - Types de sandwichs
  • - Confectionner des confiseries
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Gérer une caisse
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Ranger du matériel
  • - Préparer des plats cuisinés
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Découper, tailler des matières premières
  • - Réaliser un inventaire
  • - Gérer les stocks
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Conditionner des produits
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Vendre ou louer des produits ou des services
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'emballage de produits frais

Entreprise

  • Boulangerie Laurens

Offre n°57 : Gestionnaire sinistre automobile EN ALTERNANCE H/F

  • Publié le 07/06/2024 | mise à jour le 07/06/2024
  • Catégorie : Alternance
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ST DONAT SUR L HERBASSE ()

Au sein du service assurances, composé de 4 personnes, vous serez en charge de la gestion des sinistres dans le domaine de la flotte automobile.
Vous aurez pour missions :
- L'instruction des dossiers avec les courtiers, experts, sociétés du groupe,
- L'analyse des responsabilités,
- L'appréciation de l'ensemble des préjudices et l'identification des garanties,
- Le suivi des coûts dans le système informatique,
- L'établissement d'un calendrier de suivi des dossiers en vue de leur règlement,
- Le suivi des dossiers en coopération avec les services internes (parc, achat, comptabilité, contrôle de gestion, prévention.)
- La mise à jour et le suivi des informations relatives à l'accidentologie : élaboration de statistiques, l'analyse et la communication de reporting
Profil :
Etudiant.e en Master ou Licence vous recherchez une alternance d'au moins 12 mois
Vous êtes rigoureux(-se), organisé(e) et avez le sens du service.
Vous maîtrisez le Pack Office, et vous êtes à l'aise sur les outils informatiques.

Compétences

  • - Gestion d'assurance
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

  • - assurance | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • GROUPE JACKY PERRENOT

    Jacky Perrenot est le leader du transport de la grande distribution avec un CA de 1 milliard, 110 sites et 10000 collaborateurs. L'entreprise, en forte progression depuis 10 ans, c'est diversifiée dans les métiers de l'industrie, du container, du transport de motos, et du B to C. Acteur majeur du développement durable, l'entreprise c'est développée autour de valeurs fortes : Proximité, Réactivité, Rentabilité, Humilité, Humain.

Offre n°58 : Assistant achats F/H

  • Publié le 07/06/2024 | mise à jour le 07/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Le cabinet de recrutement Synergie recherche pour son client, une société familiale spécialisée dans le négoce du bois et des matériaux, un Assistant Achats (H/F). Notre client est une entreprise reconnue pour son expertise technique, ses services et son SAV dans les domaines des bois panneaux, de la menuiserie et de l'isolation. L'entreprise se distingue également par sa spécialisation dans la fabrication de produits acoustiques, et est largement appréciée par les professionnels du second-oeuvre et de la construction.

Vos Missions:

En étroite collaboration avec trois assistants achats et sous la responsabilité du coordinateur achats, vous serez en charge des missions suivantes :

Gestion des stocks
Gestion des approvisionnements
Négociation (délai, conditions spécifiques)
Contrôle des conditions (vérification des accusés de réception, tarifs, etc.)
Relance des fournisseurs
Gestion des réclamations / litiges (retards, anomalies...)
Recherche et transmission d'informations
Mise à jour de la base de données
Suivi et/ou développement de familles de produits
Gestion des tarifs fournisseurs
Votre Profil :

Nous recherchons un profil junior avec une expérience minimum souhaitée au sein d'un service commercial en tant qu'assistant commercial, administration des ventes, etc. Les compétences suivantes sont indispensables :

Maîtrise de l'outil informatique
Curiosité et proactivité
Bonne capacité d'adaptation et flexibilité
Aisance relationnelle

Informations Complémentaires:

Localisation : Poste basé au siège social à Romans-sur-Isère.
Horaires : Travail du lundi au vendredi.
Temps de travail : Possible temps partiel à 80%, évolutif selon les besoins de l'entreprise.
Rémunération : Base temps plein à partir de 1800 EUR brut + 13ème mois.

Si vous êtes motivé(e) par ce challenge et souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et reconnue pour son expertise, envoyez-nous votre candidature.

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Établir un devis
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

  • SYNERGIE GENERALISTE

Offre n°59 : Animateur permanent -ALSH périscolaire 28h00 annualisés H/F (H/F)

  • Publié le 06/06/2024 | mise à jour le 07/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - BOURG DE PEAGE ()

Dans le cadre du Projet Educatif Territorial de la Ville de Bourg de Péage, vous secondez le (la) Directeur(trice) d'ALSH dans la direction et l'animation de l'Accueil de loisirs périscolaire municipal d'une école maternelle et élémentaire.
Vous assurez l'encadrement et l'animation des groupes d'enfants de l'accueil périscolaire placés sous votre responsabilité en proposant des ateliers divers. Vous assurerez l'intérim de la direction durant les absences du (de la) directeur(trice)

Organiser et coordonner les temps d'accueil périscolaire :
- Proposer des animations adaptées et faire émerger des projets au sein de l'équipe d'animation,
- Coordonner les interventions de chacun,
- Assurer l'encadrement auprès des enfants ainsi que l'organisation et la coordination des agents sur les différents temps périscolaires,
- Participer à certains temps de réunions notamment trimestrielles avec l'équipe d'animation,

Animer les accueils périscolaires :
- Animer des temps d'accueils du matin, midi et soir.
- Aider à la mise en place des ateliers sportifs et/ou culturels,
- Participer à l'aide aux leçons,
- Surveiller les enfants dans les salles d'activités et/ou dans la cour d'école.,
- Rappeler et faire appliquer les consignes du règlement intérieur des temps périscolaires,
- Gérer les conflits et tenir un rôle de médiation entre les enfants,
- Assurer la sécurité des enfants, y compris pendant leurs éventuels déplacements/transports,

Surveillance de la restauration scolaire :
- Assurer la sécurité des enfants, y compris pendant leurs éventuels transports si le restaurant est hors de l'école, en les prenant en charge depuis la sortie des classes en fin de matinée jusqu'à l'entrée en classe en début d'après-midi,
- Assurer l'hygiène, en veillant à ce que les enfants soient propres avant et après les repas,
- Assurer l'éducation alimentaire, en veillant à ce que chaque enfant goûte de tout,
- Veiller au respect de la discipline et de la sécurité

Assurer des fonctions administratives liées aux postes :
- Assurer la gestion et le suivi des listes d'appels de votre ALSH (accueil périscolaire et restauration scolaire) en lien avec le service administratif et financier de la DEESC,
- Organiser les appels sur site et veiller à la validation des listes en synchronisant les tablettes tactiles.
- Assurer le suivi des dossiers enfants et leur mise à jour en lien avec le service administratif et financier,
- Assurer la mise en place du protocole de sécurité (plan Vigipirate) en lien avec l'école et les services
- Participer à l'évaluation permanente du dispositif et aux bilans transmis à la Caf par la transmission d'éléments quantitatifs, qualitatifs et statistiques concernant votre ALSH.

Participer à la dimension partenariale du service périscolaire :
- Assurer un relais permanent entre le terrain et votre hiérarchie,
- Agir et être en relation de cohérence avec tous les acteurs (enseignants, agents de la collectivité, parents, enfants.),
- Assurer auprès des parents utilisateurs du périscolaire un relai d'information du service municipal,

Profil Recherché
BPJEPS LTP, BAFD ou équivalent souhaité et expérience en animation ; vous maitrisez la législation des ALSH et avez des capacités managériales et de coordination.Vous disposez de compétences artistiques, sportives ou d'animation.
Recrutement titulaire, à défaut contractuel à compter du 26 août 2024 sur un poste dont le temps de travail est annualisé.

Rémunération : statuaire + RIFSEEP + Prime annuelle + CNAS + COS.
Les candidatures (lettre de motivation + CV + diplômes) doivent être adressées avant le 21 juin à :

Madame le Maire Nathalie NIESON
Direction des Ressources Humaines
Rue du Docteur Eynard - BP 43
26 301 BOURG DE PÉAGE cedex

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Entreprise

  • Mairie de Bourg-de-Péage

Offre n°60 : Enseignant(e) contractuel(le) DITEP ( contrat simple EN) (H/F)

  • Publié le 03/06/2024 | mise à jour le 04/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - GEYSSANS ()

ASSOCIATION CLAIR SOLEIL
DITEP Clair Soleil - Territoire Drôme des Collines

Recherche à partir du 30/08/2024 dans le cadre d'un contrat de suppléance
1 Enseignant(e) en contrat simple de l'Education Nationale
Titulaire d'une licence et/ou Master (MEEF ou autre).

Dans le cadre d'un dispositif ITEP proposant un accueil de nuit, de jour et ambulatoire et accompagnant des enfants de 0 à 20 ans présentant « des difficultés psychologiques dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement, perturbe la socialisation et l'accès aux apprentissages » (décret 2005-11 du 6 janvier 2005).

L'enseignant en DITEP exerce dans le contexte d'un dispositif inclusif :
Il/elle inscrit son action pédagogique dans le cadre du Projet Personnalisé de Scolarisation des enfants et adolescents accompagnés. Il/elle œuvre à l'accessibilité des apprentissages dans le cadre des programmes en vigueur et des socles communs de connaissance, de compétences et de culture.
Il/elle conduit des actions conjuguées avec les autres professionnels du DITEP. Il/elle s'inscrit dans une démarche de coopération avec les partenaires (enseignants référents, enseignants de l'établissement de référence, parents,..).
Il/elle participe à la réflexion pluridisciplinaire et à l'organisation et la structuration des accompagnements dans une dynamique collaborative et dans une dimension fonctionnelle, selon sa spécificité professionnelle.
Il/elle se situe en personne ressource des parcours de scolarités des enfants et adolescents accompagnés, pour ce faire, il/elle est force de proposition auprès des enseignants des établissements de référence, et se dote de méthodes, d'outils d'évaluations et d'observations adaptés au public.
Il/elle peut concevoir des modalités de co-interventions dans les établissements scolaires partenaires.

CDD à Temps Plein (24h élèves + 3H coordination, réunion) pour une durée de 1 année scolaire avec déplacements à prévoir sur les lieux de scolarisation (Drôme des Collines et Romans) et plus ponctuellement du pôle enfance (Valence).

Maîtrise de l'outil informatique et connaissance de l'environnement institutionnel et réglementaire concernant la scolarisation des élèves en situation de handicap.

Expérience souhaitée auprès d'un public similaire
Envoyer lettre et C.V. en précisant le poste concerné à :
Directeur du pôle enfance de l'Association Clair Soleil :
directeur-enfance@clair-soleil.com

Compétences

  • - Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques
  • - Développer une démarche pédagogique pour l'enseignement des savoirs fondamentaux
  • - Organiser l'espace pédagogique
  • - Collecter des informations pour préparer une séquence de formation, une leçon

Entreprise

  • CLAIR SOLEIL

Offre n°61 : Vendeur Boulangerie (H/F)

  • Publié le 03/06/2024 | mise à jour le 19/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Mission à pourvoir immédiatement . Expérience exigée en boulangerie ou snack.
Notre agence Adéquat de Romans recrute des nouveaux talents sur un poste de Vendeur en Boulangerie Pâtisserie (F/H).
Missions :
- Veiller à la bonne présentation du magasin et de ses produits ;
- Accueillir et conseiller les clients ; Prise de commandes ;
- Encaisser les paiements ; Mise en compte professionnel ;
- Préparation du snacking ;
- Vérification des étiquetages.
Boulangerie ouverte du Lundi au Dimanche. Contrat à temps partiel ou temps plein.
Horaires selon planning (Matin, Après-midis ou horaires coupés selon préférence et possibilité)


Profil :
- Etre dynamique, sympathique et avenant ;
- Aimer conseiller et rendre service ;
- Une première expérience en vente/commerce en boulangerie est appréciée.
Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe 11.72€ + Majoration dimanche, nuits, jours fériés + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Participation aux bénéfices + CET 5%,
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • ADEQUAT 007

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs

Offre n°62 : DIRECTEUR (H/F)

  • Publié le 31/05/2024 | mise à jour le 03/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

CONDITIONS DU POSTE
Poste basé à Romans sur Isère (26) dans les locaux de l'association (Maison de quartier St Nicolas, 14 place du Chapitre)
Type de contrat : CDI (35h/semaine)
Rémunération : Groupe H Coefficient 420 CCN Inter ECLAT (2900€ mensuel Brut) à affiner en fonction de l'expérience. Chèques déjeuner + Mutuelle santé (la base est prise à 100%) + heures supplémentaires récupérées.
Place du poste dans l'organisation :
Le/la salarié(e) exerce ses missions sous la responsabilité et dans le cadre général défini par le Conseil d'Administration (CA). Il/elle travaille en étroite collaboration et de façon concertée avec ses collègues salarié(e)s et bénévoles.
Déplacements occasionnels sur le territoire Drôme / Ardèche / Nord Isère/ national et international. Présences en soirée ou le week-end parfois.
Prise de fonction : Septembre / Octobre 2024 à discuter.
CONTEXTE
Créée en 1997, Romans International a pour objet de contribuer au vivre ensemble par l'Education à la Citoyenneté et la Solidarité Internationale (ECSI). Nous pensons que chacun doit pouvoir participer aux décisions qui le concernent, c'est-à-dire être acteur de sa vie et prendre part à la collectivité. De même notre action se base sur l'idée d'interdépendance entre les êtres humains, c'est pourquoi la citoyenneté doit pouvoir se concevoir au niveau local et à l'échelle mondiale. Ceci implique de disposer d'une estime de soi suffisante et de certaines capacités qui ne sont pas innées. Les actions d'éducation non formelle que nous proposons participent à l'acquisition des préalables nécessaires pour vivre une citoyenneté active.
Toutes nos actions rentrent dans le champ de l'insertion sociale, de la lutte contre les discriminations, des relations interculturelles et de la mobilité internationale selon différents niveaux d'intervention :
- L'information : réunions collectives sur l'intérêt d'un parcours à l'international et les dispositifs de mobilité (CES, Service civique international, Erasmus+, .)
- La sensibilisation : ateliers d'ECSI auprès des jeunes et des professionnels sur les thèmes liés au vivre ensemble, aux relations interculturelles, à l'immigration, aux discriminations, aux inégalités mondiales, .
- La formation et l'animation de réseaux auprès de différents publics : scolaires, jeunes, professionnels sur des modules concernant les relations interculturelles, la laïcité ou le montage de projets liés à une dimension internationale.
- L'accompagnement au passage à l'action principalement par l'envoi, l'accueil et la coordination de projets de jeunes en volontariat qui sont le plus souvent en marge du système scolaire classique et qui bénéficient de peu d'opportunités pour réaliser ce type de projet.

Compétences

  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Sensibiliser un public
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication

Entreprise

  • ROMANS INTERNATIONAL

Offre n°63 : OPERATEUR DE FABRICATION ALIMENTAIRE (H/F)

  • Publié le 31/05/2024 | mise à jour le 04/06/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - BOURG DE PEAGE ()

Vous avez entre 18 et 29 ans et vous souhaitez vous former au poste de conducteur de lignes de fabrication de produits alimentaires.

Vos Missions :
Dans un environnement de production industrielle moderne et performant, vous assurez la transformation de la pâte préparée au préalable.
-
Vous assurez la bonne réalisation de toutes les étapes du process de fabrication, du façonnage jusqu'à l'envoi des produits au conditionnement tout en veillant au respect des consignes avec votre équipe.
-
Vous réalisez les contrôles qualité aux fréquences définies, assurez la traçabilité des produits, appliquez les procédures en cas de produits non-conformes, identifiez et enregistrez les pertes.
-
Vous appliquez les règles d'hygiène, de sécurité et de qualité en vigueur dans l'usine.
-
Vous détectez et résolvez les dysfonctionnements mineurs de la ligne (maintenance de niveau 1) et alertez en cas de besoin.

vous serez accompagné(e) par un(e) tuteur(trice) dédié(e) et évoluant en binôme

Lieu d'entreprise: Bourg de péage (26)
Lieu de formation Bourg les valence (26)
Formation: BP Conducteur de ligne ou BTS BIOQUALIM en fonction de votre niveau

Si vous souhaitez postuler, merci de transmettre votre CV à Mme GHENI en indiquant la Référence BDP

Entreprise

  • INST FORM REG INDUST AGRO ALIMENT AUVERG

Offre n°64 : Contrôleur Qualité (h/f)

  • Publié le 30/05/2024 | mise à jour le 31/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Votre agence Adecco recrute pour son client, fabricant et fournisseur mondial d'instrumentation de process et de solutions sur mesure, un(e) Contrôleur Qualité (h/f).

Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la fabrication d'instrumentation scientifique et technique. Elle est reconnue pour sa qualité et son savoir-faire. Travailler pour notre client vous permettra de rejoindre une équipe dynamique et passionnée, et de contribuer au développement de produits de haute technologie.

En tant que Contrôleur Qualité (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise.
Vos missions consisteront notamment à :

- Effectuer les contrôles qualité pour le magasin à la réception des pièces
- Vérifier la conformité des produits aux normes de contrôle qualité
- Analyser les résultats des contrôles et proposer des actions correctives si nécessaire
- Participer à l'amélioration continue des processus de fabrication
- Collaborer avec les différents services de l'entreprise pour assurer la qualité des produits

Profil :

Nous recherchons un Contrôleur Qualité (h/f) avec au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Vous êtes rigoureux, avez un esprit d'analyse développé et un sens de l'organisation. Vous êtes attentif aux détails et avez la capacité de travailler en équipe.

Au niveau des compétences techniques, vous maîtrisez les normes de contrôle qualité et avez une bonne connaissance des outils de mesure et de contrôle. Vous avez également une bonne compréhension des processus de fabrication et avez déjà utilisé des outils tels que la colonne de mesure et le pied à coulisse.

La date de début du contrat est prévue pour le 3 juin 2024.
Poste à temps plein, 39h semaine (35h + 4h sup)
Horaires de journée

Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise dynamique et innovante, où vous pourrez mettre à profit vos compétences et contribuer à la réussite de projets passionnants. Vous aurez également l'opportunité de travailler avec une équipe motivée et de bénéficier de formations pour développer vos compétences.

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Compétences

  • - Application procédures qualité
  • - Identifier des non-conformités
  • - Concevoir, actualiser des outils de suivi de la qualité
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • ADECCO

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°65 : Agent Multi Technique (H/F)

  • Publié le 28/05/2024 | mise à jour le 29/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

- Vous assurez et conduisez les activités de maintenance des bâtiments,
- Vous veillez à maintenir l'établissement en bon état d'accueil, de fonctionnement et de sécurité, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur des murs,
- Vous contribuez à la qualité du cadre de vie des résidents, vous entretenez des locaux dans le cadre du plan de maintenance : faire les réparations et l'entretien de base des locaux et du matériel, définir et proposer les orientations techniques, superviser les contrôles réglementaires (suivi du registre de sécurité),
- Vous coordonnez des activités de maintenance nécessaires à l'adaptation technique des locaux au projet d'établissement, au respect des normes d'hygiène et de sécurité et vous entretenez les véhicules et les espaces verts.
La liste des missions est non exhaustive et susceptible d'évoluer.

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler une installation électrique
  • - Préparer un support, une matière
  • - Peindre des surfaces et supports visuels

Entreprise

  • MAS ADAPEI 26 - L'AGORA

Offre n°66 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 24/05/2024 | mise à jour le 29/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Vous voulez travailler au sein d'une équipe, venez rejoindre celle de notre boulangerie-pâtisserie et devenir l' ambassadeur(rice) de notre savoir faire.
Vous pourrez définir vos horaires à temps plein ou à temps partiel . Vous travaillerez le samedi et le dimanche et les jours fériés. Vous bénéficierez des avantages sociaux liés à la convention collective.
Vos tâches seront très variées et rythmeront vos journées : de la mise en place des produits fabriqués par nos boulangers, pâtissiers et cuisiniers de la partie snack, enregistrement des commandes, informations et préconisations des clients, à la tenue de la caisse, à la mise en valeur de l'espace de vente, sans oublier le nettoyage de votre espace de vente;
Votre rémunération est basée sur le Smic conventionné, et de primes et négociable
Votre ponctualité et votre sérieux sont les qualités primordiales pour la gestion de l'équipe.
Votre expérience acquise dans le domaine serait un atout non négligeable.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Types de pain
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Types de produits boulangers
  • - Types de pâtisserie
  • - Gérer une caisse
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente

Offre n°67 : Vendeur / Vendeuse rayon textile (H/F)

  • Publié le 23/05/2024 | mise à jour le 21/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - En vente
    • 26 - ST PAUL LES ROMANS ()

Pour le rayon textile d'un magasin d'équipements de sports, vous avez pour missions l'accueil, le conseil, la vente, la mise en rayon ainsi que de la manutention.
Avec ou sans expérience mais avec une réelle motivation, vous êtes dynamique et polyvalent(e), vous possédez un profil commerce et vous êtes à l'aise dans la relation clients.


Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • INTERSPORT

Offre n°68 : Moniteur / Monitrice d'auto-école - CDD (H/F)

  • Publié le 21/05/2024 | mise à jour le 17/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Vous avez pour mission les leçons, les bilans, les examens.

Et pour ceux qui le souhaitent, vous pourrez intervenir sur les formations BE, B96, véhicules aménagés, stages code et les animations en sécurité routière (entreprises, seniors )

Une approche différente de l'enseignement de la conduite et de la sécurité routière vous motive. Vous avez l'esprit d'équipe et envie d'évolution. Rejoignez-nous !

- Possibilité de temps partiel à votre demande
- Salaire en fonction de l'expérience + prime + mutuelle + véhicule + tickets restaurants

Compétences

  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Évaluer la conduite d'un élève
  • - Former à la conduite d'un véhicule
  • - Évaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage

Formations

  • - monitorat auto-école (BEPECASER ou Titre Pro. ECSR) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ECOLE DE CONDUITE-E.C.F.

Offre n°69 : Aide-comptable (H/F)

  • Publié le 21/06/2024 | mise à jour le 21/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - en comptabilité
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Au sein d'un cabinet de gestion administrative, vous assurerez les missions suivantes :
- saisie des écritures comptables
- scanner des documents
- transmettre des documents
- gestion des mails

La connaissance du logiciel EBP serait un plus

Travail à temps partiel les matins.
Du lundi au vendredi : 09h00 à 12h00

Compétences

  • - Logiciels comptables

Entreprise

  • NB GESTION ADMINISTRATIVE

Offre n°70 : gestionnaire de réseaux sociaux (H/F)

  • Publié le 21/06/2024 | mise à jour le 21/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : 2 An(s) - ds le même domaine
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Vous serez en charge de la création de profils produits pour l'entreprise
Vous travaillerez dans un bureau sur Romans/Bg de Péage
Venez vivre l'expérience au sein d'une société dynamique et innovante !
Voici notre site internet pour visualisre le type de produits à étudier :
https://mouvements-phenix.com/
40E HT par heure de prestation

Compétences

  • - Administrer un système d'informations
  • - Améliorer un système d'information
  • - Analyser les performances d'un système d'information
  • - Gérer la sécurité informatique

Entreprise

  • BUFFIERE MAX

Offre n°71 : Chargé(e) de missions Q3SRE (H/F)

  • Publié le 20/06/2024 | mise à jour le 21/06/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - BOURG DE PEAGE ()

Vos futures missions chez nous :

En collaboration avec l'équipe Q3SRE, vous participerez au développement de la stratégie Q3SRE.
Vos missions seront principalement axées sur :
- La qualité et la sûreté nucléaire :
o Le suivi du plan d'action société
o La mise à jour des documents du système Management Intégré de la Société
o La création et la diffusion des supports de communication interne et externe (safety week et eco day)

- La sécurité et l'environnement
o La création et la diffusion des supports de communication (safety connect, flash info, TBT)
o Le suivi du rangement 5S dans nos ateliers
o La mise à jour des affichages
o La gestion des trousses de secours, armoires secours et du défibrillateur
o Dynamiser la démarche GO NO-GO chantiers au sein de la Société

Votre projet d'alternance :
1. Mise en place d'un management visuel au service Q3SRE à tous les niveaux de la Société :
- Interne au service : Suivi des actions et avancement des missions
- Niveau CODI entreprise : suivi des objectifs Q3SRE définis en Revue de Direction
2. Digitalisation et tri des enregistrements des évènements de la société + pilotage
3. Mise en place d'un 5S digital au sein du service QSRE (documents, archives, .)

Compétences

  • - Management de la santé et de la sécurité au travail
  • - Normes environnementales
  • - Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires

Formations

  • - animation qualité (QHSE) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ACTEMIUM

Offre n°72 : Alternant Technicien(ne) Controle non destructif (H/F)

  • Publié le 20/06/2024 | mise à jour le 20/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 26 - BOURG DE PEAGE ()

Vos futures missions chez nous :
Rattaché(e) au Responsable des interventions, vous serez en charge de contrôler l'état des composants des installations nucléaires à l'aide de nos automates/robots suivant les procédures imposées par le client, en application des techniques de contrôle non destructif, dans le respect de la qualité et de la cadence requise. Pour cela, vous allez :
- Réceptionner le matériel sur site (déchargement et chargement)
- Réaliser l'étalonnage des appareils de contrôle ;
- Régler calibrer et étalonner la chaine d'acquisition , le stand et mesure
- Installer et vérifier les fonctionnements des équipements
- Préparer, maintenir et entretenir les robots de contrôle
- Être responsable de la propreté radiologique de sa zone de travail
- S'assurer de la conformité des PV consommables

Compétences

  • - Application procédures qualité
  • - Identifier des non-conformités
  • - Concevoir, actualiser des outils de suivi de la qualité
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Formations

  • - maintenance industrielle (scientifique, mécanique, électroniqu) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ACTEMIUM

Offre n°73 : Dirigeant d'agence de services à la personne à domicile (H/F)

  • Publié le 19/06/2024 | mise à jour le 19/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Créez votre agence de SERVICES à la PERSONNE à domicile. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors, garde d'enfants et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 22 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau.
Nous vous proposons bien de CREER votre propre agence de services aux particuliers et de vous accompagner dans la réalisation de votre projet professionnel. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services aux particuliers à domicile. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.

Compétences

  • - Code des marchés publics
  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°74 : Accompagnant éducatif et social / Accompagnante éducative (H/F)

  • Publié le 19/06/2024 | mise à jour le 19/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Vous aimez prendre soin des autres, vous avez envie d'accompagner des enfants en situation de handicap et apporter du soutien à leurs familles, et vous êtes à la recherche d'un complément d'emploi, alors rejoignez-nous !
L'association Répit Bulle d'Air recherche, dans le cadre de ses missions de répit parental, un/e Moniteur Educateur H/F ou un/e AES, pour prendre en charge à leur domicile, des enfants en situation de handicap sur Romans sur Isère et ses environs.
Vous exercez une fonction d'accompagnement et d'aide dans la vie quotidienne ainsi que dans les activités de la vie sociale et de loisirs.
Une connaissance des troubles du spectre autistique est indispensable.

Vous êtes une personne dynamique, force de proposition, bienveillante et à l'écoute, et autonome, alors contactez-nous.

Interventions auprès de plusieurs familles. Disponible obligatoirement les mercredis et un weekend par mois

Vous souhaitez échanger sur cette mission ? Prenez contact avec Rachel de l'antenne Bulle d'air Drôme.

Taux horaire: 15 à 18 € brut/H (+10% de congés payés, +10% de précarité), forfait déplacement de 3 € net par intervention.

Compétences

  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement

Formations

  • - santé (AES) | CAP, BEP et équivalents
  • - action sociale (Moniteur Educateur) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ASS REPIT BULLE D'AIR RHONE ALPES

Offre n°75 : Opérateur / Opératrice en télésurveillance (H/F)

  • Publié le 19/06/2024 | mise à jour le 20/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Pour renforcer notre équipe, nous recherchons des opérateurs (opératrices) en télésurveillance.

MISSIONS
L'opérateur(-trice) de télésurveillance assure une surveillance permanente des systèmes de sécurité pour détecter
et signaler toute anomalie ou activité suspecte (intrusion, feu, panne technique.), ainsi que la gestion des alarmes
en prenant les mesures appropriées selon les protocoles établis.
lI/Elle doit assurer une surveillance efficace et une gestion rapide des incidents de sécurité.
L'opérateur(-trice) de télésurveillance doit également maintenir une communication efficace avec les clients et les
équipes d'intervention, tout en respectant les procédures de sécurité et les normes réglementaires en vigueur.

PROFIL :
Vous devez savoir répondre au téléphone, passer des appels, maîtriser l'outil informatique, la rédaction de mails.
La formation au logiciel de télésurveillance est assurée en interne.
Une 1ère expérience en assistanat tertiaire, santé ou police/gendarmerie est appréciée.
Qualités exigées : bonne élocution, courtoisie, assiduité, discrétion, rigueur, ponctualité, esprit d'équipe, gestion du stress.

Amplitude horaire : 13 vacations de 12H : 08h / 20h ou 09h / 21h, ou 20h 08h.
Travail le week-end et jours fériés selon roulement.

Conditions et avantages :
- Les jours fériés sont majorés de 100%, les nuits de 20% de 22h00 à 6h00, et les dimanches de 10% en journée.
- Heures supplémentaires rémunérées au taux en vigueur
- Salaire mensuel : 13.60€ Brut/heure
- Prime de panier 6.80€ par jour travaillés
- Période d'essai : 2 + 1 mois reconductible
- PEI (plan d'épargne interentreprise) à compter de 6 mois d'ancienneté
- Prime d'intéressement sur les bénéfices (équivalent à un 13ème mois)
- Mutuelle d'entreprise prise en charge au 2/3 par l'entreprise

IMPERATIF :
- Casier judiciaire vierge
Vous passerez la carte pro « Agent de télésurveillance ».
(Les anciens gendarmes, militaires et policiers peuvent l'obtenir d'office).

Compétences

  • - Utilisation d'équipements de télésurveillance
  • - Télésurveillance
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Relayer de l'information
  • - Carte pro délivrée par le CNAPS
  • - Tenue standard téléphonique
  • - Prise de rendez-vous
  • - Télésurveillance
  • - Maîtrise outils informatique et téléphonique

Entreprise

  • SURVEILLANCE VOL FEU

Offre n°76 : Dirigeant d'agence de services à la personne à domicile (H/F)

  • Publié le 19/06/2024 | mise à jour le 19/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Bourg-de-Péage ()

Créez votre agence de SERVICES à la PERSONNE à domicile. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors, garde d'enfants et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 22 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau.
Nous vous proposons bien de CREER votre propre agence de services aux particuliers et de vous accompagner dans la réalisation de votre projet professionnel. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services aux particuliers à domicile. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.

Compétences

  • - Code des marchés publics
  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°77 : Technicien/Technicienne contrôle qualité (H/F)

  • Publié le 18/06/2024 | mise à jour le 21/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - MARGES ()

Manpower ROMANS SUR ISERE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un/une Technicien/Technicienne contrôle qualité Matière première à Margès (H/F)

MISSIONS DU POSTE
- Contrôler les Matières Premières vracs, les concentrés et les Matières Premières conditionnées à réception.
- Exécuter diverses tâches au sein du service qualité
- Réaliser la réception, les prélèvements et saisies informatiques des citernes.
- Effectuer des contrôles physico-chimiques, microbiologiques et des dégustations de Matières Premières alimentaires.
- Suivre les études CPK Produits Finis, les Audits Bris de Verre, et participer aux Audits SPORT.
- Proposer des optimisations de contrôles des Matières Premières alimentaires.
- Assurer l'entretien quotidien et la maintenance des appareils de mesures.
- Réaliser des analyses des eaux du site et de l'air de zones relatives aux process préparation.

De formation de type BAC pro ANABIOTEC ou BTS.

Méthodique, autonome, réactif(ve), rigoureux(se), vous aimez le travail en équipe et avez envie d'intégrer une équipe de production dynamique alors n'hésitez plus, postuler.

Rémunération Brut attractive avec avec différentes primes ; panier de jour, de nuit, prime de changement de planning, prime de 13ème moi dès le premier jour de travail, prime de transport, majoration heures de nuits/week-end. jour fériés... .

Rejoindre l'équipe de Manpower comporte de nombreux avantages, notamment un Comité d'Entreprise attractif pour obtenir des chèques vacances, des chèques cultures, des voyages organisés, des bons cadeaux pour les événements de la vie, des réductions pour les sportifs, un placement rémunéré pouvant atteindre jusqu'à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission.

Entreprise

  • MANPOWER

    Manpower ROMANS SUR ISERE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Technicien contrôle qualité Matière première à Margès (H/F)

Offre n°78 : Conducteur de machine (F/H)

  • Publié le 18/06/2024 | mise à jour le 18/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - Margès ()

Prêt(e) à piloter le cœur de la production en tant que Conducteur de ligne de conditionnement (F/H) ?

Vous rêvez de contribuer à la production de qualité en supervisant l'ensemble d'une ligne de transformation

Vos principales responsabilités seront :

- Veiller à la bonne marche de la ligne de conditionnement selon les normes de l'établissement

- Assurer des tâches opérationnelles et techniques relatives à la ligne

- Coordonner, encadrer et former l'équipe sous votre responsabilité dans le respect des règles de sécurité.

Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés :
- Différentes primes (jour, nuit, majoration de dimanche, de jour férié, aide transport, 13ème mois, dons de bouteilles, avantages CSE...

De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.

Formations

  • - agroalimentaire | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°79 : Chauffeur / Chauffeuse de car scolaire (H/F)

  • Publié le 18/06/2024 | mise à jour le 19/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Suite à l'obtention de nouveaux marchés, les Rapid'bleus recherchent plusieurs conducteurs/trices en période scolaire.
Prise de poste en septembre.
Lignes à définir. Possibilité de contrat jusqu'à 35H.

Salaire fixe annuel, primes, 13ème mois, frais de déplacement.
Renseignements : M. Alloncle au 0607654577

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Formation Initiale Minimum Obligatoire (FIMO)
  • - Formation Continue Obligatoire (FCO)
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • - Déclencher les mesures d'urgence en cas d'incident
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • LES RAPID BLEUS

    Depuis 1910, notre société de transports inter-urbain, Les Rapid'Bleus, située à Romans sur Isère, dans la Drôme, est au service de ses clients. Notre métier est en partie agence de voyage et transport de voyageurs en autocar pour faire découvrir de nouveaux horizons, paysages et ce pour une multitude de destinations. Nous sommes bien implantés dans la région et effectuons des trajets pour nos partenaires locaux (associations locales, activités périscolaires, département).

Offre n°80 : AGENT DE PRODUCTION H/F - SEMAINE DE L'INTERIM ROMANS

  • Publié le 18/06/2024 | mise à jour le 19/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

SEMAINE DE L'INTERIM ROMANS

Vous intégrez une entreprise bienveillante en pleine évolution.

Vos missions sont très polyvalentes:

- Emballage
- Conditionnement
- Palettisation
- Etiquetage
- Façonnage
- Mise en route des fours
- Contrôle qualité

Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :

Vous appréciez le travail d'équipe et vous témoignez d'une première expérience réussie dans le domaine de l'industrie.

Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez :
LE LUNDI 1er JUILLET entre 8h30 et 12h30,
à FRANCE TRAVAIL - 4 RUE AUGUSTE PERRET - 26100 ROMANS SUR ISERE

Entreprise

  • SEMAINE DE L'INTERIM - MENWAY

    Votre agence de proximité Menway Emploi de Romans sur Isère et acteur local du marché du travail, vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nous recherchons pour notre client basé à Romans/Isère , un/une AGENT DE PRODUCTION dans le cadre d'une mission d'Interim.

Offre n°81 : Apprentis en maintenance et entretien de matériels de chauffage (H/F)

  • Publié le 18/06/2024 | mise à jour le 20/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Nous recrutons pour l'un de nos adhérents un apprenti en maintenance et entretien de matériels de chauffage H/F.

Dans une entreprise à taille humaine vous aurez pour mission :
La maintenance préventive (réglage, entretien)
La vérifier des paramètres de fonctionnement de l'installation (visuel, avec outillage spécifique : analyseur de
combustion, manomètre etc...
Diagnostiquer les éventuelles pannes / les réparer.

Compétences

  • - Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Offre n°82 : Conducteur de ligne de conditionnement (F/H)

  • Publié le 18/06/2024 | mise à jour le 18/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Votre mission en tant que conducteur de ligne est de :

Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
Coordonner des interventions de personnels sur des machines
Identifier les anomalies ou les dysfonctionnements d'une production
Monter et régler une installation, une machine

Formations

  • - conduite installation industrielle | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°83 : Agent / Agente de conditionnement (H/F)

  • Publié le 17/06/2024 | mise à jour le 18/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Vous êtes dynamique, motivé(e), et professionnel(le), alors n'hésitez plus et envoyer nous votre candidature !

Pastier français depuis 1935, vous proposant des recettes inspirées des spécialités culinaires du Dauphiné.

En tant qu'opérateur(trice) de conditionnement, vous évoluerez dans un environnement de production industriel moderne et performant.

Vos missions sont :
- Conditionner un produit
- Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés
- Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
- Entretenir un poste de travail
- Règles et consignes de sécurité

- Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°84 : Agent de conditionnement F/H

  • Publié le 17/06/2024 | mise à jour le 17/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Bourg-de-Péage ()

Notre client, spécialisé dans la fabrication de brioches industrielles depuis 1982, véhicule des valeurs de tradition, de qualité et d'authenticité.

En tant que Palettiseur H/F, vous évoluerez dans un environnement de production industriel moderne et performant.

Vous êtes dynamique, motivé(e), et professionnel(le) ainsi qu'un(e) inconditionnel(le) gourmand(e), alors n'hésitez plus et envoyer nous votre candidature !Votre mission : un(e) conditionneur(euse) effectue des opérations de conditionnement, d'emballage et d'étiquetage de produits. Il/Elle est en charge du bon déroulement des lignes de remplissage et d'emballage selon des exigences de qualité et des impératifs de production : approvisionnement, tri, commande et contrôle sont donc ses principales activités.
Réaliser la palettisation - Contrôler la conformité d'aspect d'un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Renseigner les supports de suivi de fabrication ou de conditionnement - Surveiller le fonctionnement de la machine / ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts - Réaliser le colisage - Utiliser des appareils et outils de contrôle et/ou de mesure (loupe binoculaire, balance, règle...) - Réaliser l'emballage, le sur-emballage (lots...) - Acheminer des produits vers la zone de conditionnement, de stockage ou de rebuts - Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement - Entretenir un poste de travail - Organiser le stockage des produits en attente de transfert - Signaler toute anomalie pouvant affecter la qualité du produit - Entretenir des locaux - Réaliser la mise en boîte, plateau, barquette... - Réaliser le cerclage - Réaliser l'ensachage - Utiliser un engin de manutention non motorisé (transpalette, diable...) - Préparer le conditionnement - Régler des machines et équipements ou ajuster les réglages (cadence, cadrage du film, configuration de la ligne...)

Réactivité - Adaptabilité - Attention - Rigueur - PrudenceVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°85 : Technicien Poseur de panneaux photovoltaïques (h/f)

  • Publié le 16/06/2024 | mise à jour le 17/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s) - Energie solaire
    • 26 - Peyrins ()

Notre client, spécialisé dans le domaine de l'énergie solaire et basé à Mours-Saint-Eusèbe (26540), recherche un Technicien poseur de panneaux photovoltaïques (H/F).
Avec une expertise reconnue dans le domaine de l'énergie solaire, l'entreprise s'engage à fournir des solutions durables et respectueuses de l'environnement.

Dans le cadre de la création d'une deuxième équipe, vos principales missions seront les suivantes :

- Installation et pose de panneaux photovoltaïques sur différents types de toitures
- Vérification de la conformité des installations et des raccordements électriques
- Maintenance préventive et corrective des équipements solaires
- Réalisation des diagnostics et résolution des problèmes techniques
- Vous êtes autonome, rigoureux et avez un bon sens de l'organisation
- Vous aimez travailler en équipe et respecter les normes de sécurité
- Vous avez de bonnes compétences en électricité et une bonne compréhension des mesures de sécurité liées à l'installation des panneaux
- Vous êtes capable de diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques

Compétences requises :
- Autonomie
- Rigueur
- Sens de l'organisation
- Esprit d'équipe
- Respect des normes de sécurité
- Connaissance des principes de l'énergie solaire
- Maîtrise des techniques de pose de panneaux photovoltaïques
- Compétences en électricité
- Bonne compréhension des mesures de sécurité liées à l'installation des panneaux
- Capacité à diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques

Vos avantages :

- Mission longue
- Horaires de journée
- Possibilité de travailler sur des projets variés et stimulants
- Formation continue pour développer vos compétences.

Le poste est à pourvoir dès que possible.

Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend !

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité

Formations

  • - énergie renouvelable (ou Electricité) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ADECCO

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°86 : MANUTENTIONNAIRE H/F - SEMAINE INTERIM ROMANS

  • Publié le 15/06/2024 | mise à jour le 21/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

SEMAINE DE L'INTERIM ROMANS

Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous intervenez sur les missions suivantes:

- alimentation machine en matières premières
- mise en route des fours
- surveillance des machines
- contrôle qualité des produits finis
- reprise des pièces finies


Les horaires varient en fonction du secteur (journée ou 2*8).

Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :

- Vous appréciez le travail en équipe
- Vous êtes rigoureux

Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez :
LE LUNDI 1er JUILLET entre 8h30 et 12h30,
à FRANCE TRAVAIL - 4 RUE AUGUSTE PERRET - 26100 ROMANS SUR ISERE

Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI.
Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.

Entreprise

  • SEMAINE DE l'INTERIM - MENWAY

    Votre agence de proximité Menway Emploi de Romans sur Isère et acteur local du marché du travail, vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nous recherchons pour notre client spécialisé sur le domaine de la plasturgie, un/une MANUTENTIONNAIRE dans le cadre d'une mission d'Interim.

Offre n°87 : MONTEUR ASSEMBLEUR BOIS H/F - SEMAINE INTERIM ROMANS

  • Publié le 15/06/2024 | mise à jour le 21/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

SEMAINE DE L'INTERIM ROMANS

Sous la responsabilité du chef d'équipe, vos missions sont les suivantes:

- Connaître les différents types de machines et des cloueurs à disposition et appliquer les
règles d'utilisation et de sécurité.
- Entretenir le matériel confié dans de bonnes conditions de marche et conserver tous les
postes de travail propres en permanence.
- Pouvoir être amené à déterminer les débits de bois (type, longueur, section....).
- Lecture de plans et des fiches de fabrication.
- Réaliser les marquages des produits finis.
- Remonter les dysfonctionnements auprès de sa hiérarchie par les moyens définis à cet effet.
- Remplir la fiche d'autocontrôle correspondant à la production réalisée.
- Respecter et appliquer les règles liées à son poste de travail en production, qualité, santé,
hygiène, sécurité, marchandises dangereuses, sûreté et procédures douanières.
- Savoir débiter et assembler les panneaux de bois


Horaires : du Lundi au Vendredi : 7H30-11H45 et 12H30-15H30
Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :

- Être consciencieux et rigoureux dans ses tâches de travail.
- Être respectueux des engagements de l'entreprise en matière de législation (HSE, santé,
législation douanière, confidentialité, ...), de sureté du site, de planning, de qualité, etc.

Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez :
LE LUNDI 1er JUILLET entre 8h30 et 12h30,
à FRANCE TRAVAIL - 4 RUE AUGUSTE PERRET - 26100 ROMANS SUR ISERE

Entreprise

  • SEMAINE DE L'INTERIM - MENWAY

    Votre agence de proximité Menway Emploi de Romans sur Isère et acteur local du marché du travail, vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans l'emballage, un/une MONTEUR ASSEMBLEUR BOIS dans le cadre d'une mission d'Interim.

Offre n°88 : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)

  • Publié le 14/06/2024 | mise à jour le 14/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - sur même poste
    • 26 - GENISSIEUX ()

Vos missions :
Accompagner des personnes en situation de handicap : organiser, animer et gérer la vie quotidienne des résidents
dans le respect de leur autonomie et rechercher l'inscription sociale des personnes déficientes intellectuelles, en
favorisant leur participation à la vie citoyenne en cohérence avec le projet d'établissement. Élaborer des actions
collectives et les formaliser par écrit. Élaborer les projets individuels en lien avec tous les partenaires et garantir le suivi
en adaptant des outils d'observation. Être en capacité de travailler en équipe. Assurer la coordination de l'action
éducative de l'unité.
Profil :
-Diplôme d'état d'éducateur spécialisé.
-Expérience sur poste analogue.
-Connaissance de la déficience intellectuelle et psychique. Capacité à évaluer la situation de handicap pour adapter au
mieux l'environnement et l'accompagnement des résidents. Compétence d'animation de réunion, de groupe.
Compétences rédactionnelles et maîtrise de l'outil informatique.

Travail 1 week-end par mois
Envoyer CV et lettre de motivation par mail avant le 30/06/24

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner une personne dans ses démarches
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Connaissance de la déficience intellectuelle

Entreprise

  • FOYER D'HEBERGEMENT ADAPEI 26 - LES FONT

Offre n°89 : Technicien methodes maintenance H/F

  • Publié le 14/06/2024 | mise à jour le 14/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s) - poste similaire
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Votre agence PROMAN VALENCE recherche un TECHNICIEN METHODES MAINTENANCE H/F.
Sous la responsabilité du responsable de l'unité Méthodes Maintenance, vous intégrerez une équipe de 15 personnes en journée variable.
Dans le cadre du maintien en conditions opérationnelles des installations nucléaires, vous intervenez quotidiennement sur l'ensemble du périmètre des ateliers de fabrication des assemblages de combustibles.
En qualité de Technicien méthodes Maintenance, votre mission consiste à assurer le bon fonctionnement des installations.
A ce titre, vous devez :
Définir, planifier, ordonnancer et suivre les maintenances préventives et les contrôles de conformité
Analyser les écarts et assurer le retour en conformité
Organiser les maintenances correctives et curatives
Analyser les pannes et optimiser la maintenance en conséquence Suivre et mettre à jour les indicateurs de maintenabilité Contribuer à la mise à jour des référentiels, du classement ABC Accompagner la mise en service des nouveaux équipements et/ou des modifications d'équipements Rédiger des modes opératoires de maintenance Capitaliser l'ensemble des opérations dans notre GMAO (SAP) Assurer la surveillance des prestataires Assurer le pilotage de contrat de maintenance

Vous possédez de solides compétences en maintenance industrielle et des compétences en électrotechnique et en instrumentation
Vous êtes autonome et vous savez prendre des initiatives maîtrisées et vous appréciez le travail en équipe.
Vous êtes méthodique, vous savez collecter et synthétiser les informations dans les dossiers techniques.
Vous êtes curieux(se) des technologies innovantes.
Des formations spécifiques pourront accompagner votre prise de poste.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°90 : Operateur en production mecanique H/F

  • Publié le 14/06/2024 | mise à jour le 14/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Votre agence PROMAN VALENCE recherche pour son client spécialisé dans l'assemblage de combustibles pour les réacteurs de production en électricité , U N OPERATEUR EN PRODUCTION MECANIQUE H/F pour intégrer l'atelier mécanique.
Les missions principales de ce poste sont :
Effectuer des opérations de nettoyage, d'ébavurage et de contrôle de pièces usinées selon un mode opératoire
Conduite d'une machine de sciage de lopins d'Inox
Ebavurage
Suivi de la traçabilité
Vous avez des bases ou formations de type : électrotechnique, mécanique, MEI, MSMA, ORSU, ELEEC, MELEC, F1/STI2D. BEP/CAP/Bac Pro. Vous faites preuve d'une bonne dextérité, avez un intérêt pour la technique, les environnements de production.
Plusieurs postes sont à pourvoir horaires 6*8 (2 postes du matin, 2 postes après midi, 2 postes de nuit et 2 à 5 repos entre chaque cycle).
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°91 : Infirmier(ère) (H/F)

  • Publié le 13/06/2024 | mise à jour le 19/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - GENISSIEUX ()


Rejoignez l'équipe de la Résidence Les Jardins De Génissieux !
Chez Colisée, nous appelons les « personnes âgées » Mentors et les « collaborateurs » Talents, car c'est ce que vous êtes !
Notre but ? Nous mettons les Mentors au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre.
Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre.
Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire.


En rejoignant l'équipe de la Résidence Les Jardins De Génissieux, attendez vous à :
-des journées nouvelles et sans routine aux côtés des Mentors et des autres Talents,
-des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler,
-un salaire stimulant, avec SEGUR et reprise d'ancienneté.


Vous êtes infirmier H/F diplômé et passionné des mentors.
-Vous réalisez les diagnostics et soins infirmiers de nuit tout en favorisant le bien être des mentors (gestion des angoisses, insomnies ...) et en respectant les protocoles de soin et d'hygiène.
-Vous êtes le relais des médecins pour les soins et coordonnez les auxiliaires médicaux (psychologue, aides-soignants, remplaçants.)
-Vous participerez à l'établissement du projet de soin individualisé en le complétant par les spécificités de nuit avec l'IDEC et le médecin.
-Vous partagez des moments complices avec eux, grâce à votre sourire, votre patience, votre bonne humeur et votre oreille attentive.




Parce que les Mentors débordent d'énergie et de curiosité, vous serez choisi et reconnu pour votre personnalité et vos singularités ! Vous êtes diplômé d'Etat Infirmier et vous vous reconnaissez dans nos valeurs CORE (COhésion, Respect, Engagement).
Nous considérons chaque Talent et mettons tout en œuvre pour qu'ils puissent se révéler. Cela passe à la fois par l'écoute, la transparence et un dialogue social continu, mais aussi par les opportunités de formation, avec notamment notre plateforme CORE Academy.


Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s' engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances.

Compétences

  • - Préparer la table d'instrumentation médico-chirurgicale selon le programme opératoire
  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Renseigner les documents techniques lors d'une intervention chirurgicale et les transmettre à l'interlocuteur concerné
  • - Répartir les instruments et les dispositifs médicaux selon le mode de traitement par stérilisation ou par destruction

Entreprise

  • COLISEE FRANCE

Offre n°92 : Referent de rayon adjoint H/F (H/F)

  • Publié le 13/06/2024 | mise à jour le 13/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 26 - ST DONAT SUR L HERBASSE ()

MISSIONS :

Développer, animer et assurer la gestion du rayon Ultra-Frais dans le respect du cahier des charges de Biocoop. Conseiller et se rendre disponible pour le client.

Vous assurerez votre poste sous la responsabilité du gérant et en respectant les règles en vigueur, pour cela, vous devrez notamment :

- Passer les commandes auprès de la plateforme et des fournisseurs locaux
- Réceptionner, contrôler et mettre en place la marchandise (quantitatif & qualitatif) et gérer les litiges, en respectant les objectifs de réassortiment,
- Animer le rayon suivant le calendrier des animations et sur les différents supports prévu,
- Veiller à la présentation attractive des produits, assurer le service arrière au client,
- Gérer les opérations d'enregistrement et d'encaissement via l'outil informatique,
- Connaître et appliquer consciencieusement les règles d'hygiène, de propreté, de sécurité alimentaire et de sécurité/santé au travail,
- Travailler en équipe et faire preuve d'esprit coopératif,
- Garantir une relation chaleureuse de proximité et de confiance avec le client, dans la courtoisie et le savoir-être,
- Participer à la vie quotidienne du magasin notamment aux inventaires et réunions,
- Se tenir informé des nouveautés et actualités du réseau et de son rayon et les diffuse aux autres membres de l'équipe,
- Développer la production locale et fait une veille sur les prospects, nouveautés, actualités, .
- Participer aux formations obligatoires Biocoop et fait un retour aux équipes,

VOTRE PROFIL :

Vous avez déjà une expérience d'au moins un an en commerce alimentaire et le niveau BAC, et une bonne connaissance des produits biologiques.
Vous êtes souriant et commerçant vous avez un excellent relationnel avec les clients, vos fournisseurs et vos collègues à qui vous donnez un coup de main spontanément.
Vous êtes rigoureux et respectueux des règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité alimentaire.

Vous êtes sérieux, curieux & impliqué et vous faîtes preuve du sens de l'organisation et des priorités. Vous êtes force de proposition pour le développement du magasin.

Vous êtes disponible du lundi au samedi et êtes à l'aise avec les outils informatiques.

VOS COMPÉTENCES :

Disponible, autonome, accueillant vous faites preuve d'une adaptabilité remarquable et êtes organisé
Ponctuel, rigoureux et impliqué, relever de nouveaux challenges vous motive et vous savez vous montrer réactif quand cela est nécessaire.
Vous avez le sens du commerce et êtes sensibles aux produits Biologique, à l'économie solidaire et à l'agriculture locale.
Poste ouvert à toutes les personnes en situation de handicap

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : à partir de 21 203,00€ par an

Avantages :
Réductions tarifaires / Mutuelle d'entreprise prise en charge à 90% / primes

Formation:
Baccalauréat / Niveau bac

Expérience:

commerce, de préférence alimentaire: 1 an (Requis)

Compétences

  • - Contrôler la mise en rayon des articles
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Superviser le stockage des produits
  • - Gérer les commandes aux fournisseurs

Entreprise

  • BIOCOOP SAINT DONAT

Offre n°93 : ALTERNANT VENDEUR AUTOMOBILE VN (H/F)

  • Publié le 13/06/2024 | mise à jour le 14/06/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Nous recherchons pour notre concession RENAULT situé à Romans sur Isère, un Alternant Vendeur automobile véhicules neufs (H/F).

Tout en étant accompagné(e) par un tuteur désigné au sein du service de vente VN, vous serez amené(e) à :

- Animer le hall auquel vous êtes rattaché(e) en accueillant et conseillant la clientèle sur les véhicules de la marque
- Mettre en place les opérations d'aménagement et d'agencement de la surface de vente.
- Apprendre à vous familiariser avec les différents produits de la gamme et les services
- Développer le portefeuille de clients en prospectant (par téléphone) une nouvelle clientèle et en fidélisant celle déjà existante

Profil recherché :
Vous préparez une formation en alternance de CQP Vendeur automobile
Vous souhaitez développer votre technique de vente, votre sens du contact et de la négociation
Vous êtes observateur et curieux afin de vous familiariser rapidement avec les services et les enjeux relatifs à la vente d'un véhicule

Compétences

  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Négocier des conditions commerciales
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • BERNARD SERVICES

    Prêt(e) à relever les challenges d'aujourd'hui et de demain, vous savez faire preuve d'esprit d'équipe ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Référencé Happy at Work, engagé dans une démarche de Qualité de Vie au Travail et partenaire de projets d'innovation comme la ProovStation, le Groupe Bernard et son solide réseau de concessions automobiles et poids lourds, né en 1921, compte aujourd'hui plus de 2 500 collaborateurs.

Offre n°94 : Technicien de maintenance H/F en journée (H/F)

  • Publié le 13/06/2024 | mise à jour le 14/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Invenio-rh, cabinet de recrutement, accompagne les entreprises dans la recherche de compétences. Nous recrutons pour une société dans l'industrie agro-alimentaire, un Technicien de Maintenance industrielle H/F en journée.

Vos missions sont :
* Intervenir en maintenance préventive et curative sur les lignes de production automatisées (machines de production, palettiseur, convoyeur...),
* Être généraliste (électricité, mécanique, pneumatique hydraulique et les fluides) et avec un bon esprit technique.
* Participer à l'amélioration continue et la mise en place de matériel neuf,
* Travailler en journée avec une astreinte (1 fois par trimestre).

Votre profil :
- Issu(e) d'une formation en maintenance
- Avec une expérience à minima de 2/3 ans sur un poste similaire,
- Vous êtes polyvalent(e),
- Envie d'évoluer dans un environnement technologique à taille humaine.

Nous vous offrons :
- un CDI,
- une rémunération compétitive selon votre expérience et vos qualifications (28/37 K€ annuel brut)
- avec un 13 ième mois, des primes d'astreinte, une prime de productivité, heures supplémentaires payées et des indemnités de transport,
- une école de formation interne pour une montée en compétences et une évolution/ mobilité interne,
- avec intéressement et participation,
- travailler dans un environnement moderne et agréable.

Le poste est basé à Romans-sur-Isère (26).

Cette offre vous intéresse ? Postulez !
Vous avez des questions ? Contactez-nous !

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • INVENIO

Offre n°95 : Directeur de Supermarché (H/F)

  • Publié le 13/06/2024 | mise à jour le 14/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Missions
En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes :



Manager et accompagner une équipe de 20 à 40 collaborateurs : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants,
Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse.
Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier...
Profil
Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.



Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ?
Tu sais organiser et gérer les priorités ?
Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ?
Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.



Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra néanmoins, selon ta situation :



Niveau BAC+2 avec 8 ans d'expérience en management
Niveau BAC+3/4 avec 3 ans d'expérience en management
Niveau BAC+5 avec ou sans expérience en management
Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :



Une rémunération évolutive avec un salaire de 50 169 € brut annuel à l'embauche, après 1 an : 54 766 €, après 2 ans : 57 251 €, après 3 ans : 60 833 €,
Un salaire versé sur 13 mois,
Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai,
Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique,
Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse.
Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.



Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Élaborer une stratégie commerciale
  • - Mettre en oeuvre une stratégie commerciale
  • - Superviser la gestion d'une entité commerciale

Entreprise

  • LIDL

Offre n°96 : Responsable de Supermarché (H/F) - Parcours certifiant (H/F)

  • Publié le 13/06/2024 | mise à jour le 14/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Missions
En tant que Responsable de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes :

Manager et accompagner ton équipe sur le terrain : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants,
Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, affichage des prix.
Assurer une gestion optimale des produits : gestion des commandes et du stock, contrôle de la fraîcheur des produits, lutte contre la démarque inconnue.
Profil
Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.

Tu es un leader dans l'âme et tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ?
Tu sais prendre les décisions adaptées aux situations terrain et être force de proposition ?
Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ?


Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.



Pour candidater à un poste de Responsable de Supermarché il te faudra, selon ta situation :

Bac à Bac +2 avec 2 ans d'expérience en management,
Bac +3 avec ou sans expérience en management.
Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

Une rémunération évolutive avec un salaire de 43 399 € brut annuel à l'embauche, 48 857 € à la prise de poste, 51 270 € après 1 an et 53 536 € après 2 ans,
Un salaire versé sur 13 mois,
Un CDI de 42H de travail hebdomadaire sur 5 jours avec 2 jours de repos (dimanche + 1 jour variable dans la semaine),
Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique,
Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Directeur de Supermarché, Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de responsable en transverse.


Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Élaborer une stratégie commerciale
  • - Mettre en oeuvre une stratégie commerciale
  • - Superviser la gestion d'une entité commerciale

Entreprise

  • LIDL

Offre n°97 : Contrôleur (H/F)

  • Publié le 13/06/2024 | mise à jour le 19/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - BOURG DE PEAGE ()

Mission longue ou courte durée selon profil - Poste à pourvoir immédiatement - Expérience indispensable.
Notre agence Adéquat de ROMANS recrute des nouveaux talents : CONTROLEUR (F/H).
Missions :
- Contrôle de pièces mécaniques de précisions à l'aide de tous les outils classiques :
Pied à coulisse, jauge, colonne de mesure, micromètre intérieur et extérieur, rugosité, contrôle de dureté, projeteur de profil, contourographe.
- Contrôle visuel sous grossissement : binoculaire, endoscope (pour pièces hydrauliques).
Poste basé à Bourg de péage.
Horaires de journée.
Profil :
- Maîtrise de la lecture de plans, utilisation des normes ISO ;
- Bonne connaissance des tolérances géométriques ;
- Autonomie au contrôle ;
- Travail en équipe.
Rémunération et avantages :
- Taux horaire entre 13 et 16 € selon expérience et profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.).
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ########## .
Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

  • ADEQUAT 007

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs

Offre n°98 : Technicien / Technicienne en radioprotection (H/F)

  • Publié le 12/06/2024 | mise à jour le 17/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Nous sommes à la recherche de notre futur.e Technicien.ne en Radioprotection pour rejoindre nos équipes !

Au sein des équipes en place, vous veillez à l'application des règles de protection contre les rayonnements ionisants et de gestion des risques, pour les Hommes et les Installations.

Ainsi, sur site, vous :
- Etes le/la garant/e de la surveillance radiologique des chantiers ;
- Effectuez les contrôles radiologiques du personnel, des matériels et des déchets générés ;
- Analysez et interprétez les mesures radiologiques : paramétrage des appareils de mesure, réalisation des mesures dans les conditions définies et adaptées
et analyse, rédaction de rapports ;
- Réalisez la cartographie du risque radiologique en fonction du poste de travail : réalisation des mesures de contamination et d'irradiation, suivi des
évolutions des risques dans les locaux, tests d'étanchéité de sources scellées ;
- Réalisez les prélèvements et assurez la traçabilité.




Votre profil :
Formation / diplôme : PNR / BTS CRIATP / Licence RP

Expérience : 2 ans minimum sur poste similaire.

Habilitations requises : PR1CC

Autres connaissances souhaitées :
Rigoureux.se, autonome et pédagogue, vous savez mettre en place une démarche interrogative et avez des qualités rédactionnelles.
Comportement exemplaire attendu sur le terrain.
Connaissance Word - Excel.



Autres informations :

Date de prise de fonction: Dès que possible.

Agence : Centre de Gestion Bagnols-sur-Cèze (30)

Horaires de travail : Horaires postés 7/7 3x8

Déplacements : Ponctuels nationaux.

Compétences

  • - Radioprotection
  • - Analyser un dysfonctionnement ou une non-conformité
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Définir des mesures de prévention des risques
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • CERAP Prévention

Offre n°99 : Ouvrier Agricole Polyvalent sur Geyssans (H/F)

  • Publié le 11/06/2024 | mise à jour le 11/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 Mois
    • 26 - GEYSSANS ()

AGRI EMPLOI 26 est le groupement d'employeur agricole départemental de la Drôme. Sa mission est d'assister les agriculteurs du département dans la gestion de leurs ressources humaines, saisonnières ou permanentes.

AGRI EMPLOI 26 recrute pour l'un de ses adhérents, un ouvrier agricole polyvalent (H/F) sur la commune de GEYSSANS (26).

Les missions seront les suivantes :
- soin et alimentions des animaux,
- entretien des clôtures et des parcs,
- conduite de tracteur avec du matériel agricole,
- Préparer le matériel, les matériaux et les outillages - Préparer le sol et les plantations (épandage, semis, récolte, ...)
- Vérification systématique des machines avant utilisation( carburant, pneumatique, huile....)
- entretien du matériel,
- tailles des vergers.

Une première expérience en conduite d'engins agricoles est nécessaire ainsi que des connaissances sur le monde agricole. Le permis B est obligatoire.

Le poste est à pourvoir dès que possible (date approximative en fonction de la météo) pour trois mois de mission dans le cadre d'un CDD saisonnier en temps plein de 37H du lundi au vendredi,

Possibilité de stationner sur un terrain avec accès eau, électricité et sanitaires avec votre camping-car ou camion aménagé.
Les repas et logements ne sont pas fournis.

N'hésitez pas à postuler directement à cette offre.

A très vite !

Compétences

  • - Conduite d'engins agricoles

Entreprise

  • GE AGRI EMPLOI 26

Offre n°100 : Ouvrier Agricole Polyvalent sur Crépol (H/F)

  • Publié le 11/06/2024 | mise à jour le 11/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 Mois
    • 26 - CREPOL ()

AGRI EMPLOI 26 est le groupement d'employeur agricole départemental de la Drôme. Sa mission est d'assister les agriculteurs du département dans la gestion de leurs ressources humaines, saisonnières ou permanentes.

AGRI EMPLOI 26 recrute pour l'un de ses adhérents, un ouvrier agricole polyvalent (H/F) sur la commune de CREPOL (26).

Les missions seront les suivantes :
- gestion de l'élevage avicole ( curage, mise en place, soin et contrôle des bandes)
- entretien des clôtures et des parcs,
- conduite de tracteur avec du matériel agricole,
- Préparer le matériel, les matériaux et les outillages - Préparer le sol et les plantations (épandage, semis, récolte, ...)
- Vérification systématique des machines avant utilisation( carburant, pneumatique, huile....)
- entretien du matériel,
- transport de céréales et de fumier

Une première expérience en conduite d'engins agricoles est nécessaire ainsi que des connaissances sur le monde agricole. Le permis B est obligatoire.

Le poste est à pourvoir dès que possible (date approximative en fonction de la météo) pour trois mois de mission dans le cadre d'un CDD saisonnier en temps plein de 35H du lundi au vendredi,

Les repas et logements ne sont pas fournis mais un coin est mis à disposition le midi.

N'hésitez pas à postuler directement à cette offre.

A très vite !

Compétences

  • - Conduite d'engins agricoles

Entreprise

  • GE AGRI EMPLOI 26

Offre n°101 : Agent / Agente de propreté de locaux H/F

  • Publié le 11/06/2024 | mise à jour le 19/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Tore environnement, société de nettoyage, recherche agent d'entretien H/F sur le secteur de Romans
Vous serez chargé(e) du nettoyage de copropriétés ou de bureaux
Les jours et horaires seront à définir avec l'employeur


Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • TORE ENVIRONNEMENT

Offre n°102 : Responsable Production Agroalimentaire (H/F)

  • Publié le 11/06/2024 | mise à jour le 12/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 26 - BOURG DE PEAGE ()

Au cœur d'une région de terroir, le long de la vallée du Rhône, DRÔME ARDECHE TRADITION élabore sur ses sites de production des spécialités charcutières de façon artisanale, en respectant les savoirs-faires et recettes traditionnelles de la région.

L'entreprise s'appuie sur son expertise pour innover et adapter de nouvelles recettes aux besoins des clients.

DRÔME ARDECHE TRADITION réalise 7M€ de CA avec une clientèle de GMS, revendeurs et grossistes à la fois professionnels mais aussi spécialisés dans la boucherie.

Dans un contexte de remplacement, l'entreprise recrute son nouveau Responsable Production H/F pour son site basé à Bourg-de-Péage.

Sous la responsabilité de la Direction Générale et membre du CODIR, vous êtes le véritable Responsable du site. Vous veillez à la performance en supervisant les équipes de production, assurez le pilotage des process de fabrication et du quotidien et participez au développement de nouvelles recettes.

Vos missions principales seront les suivantes :

Gestion, pilotage et animation de la production :
- Gérer et superviser la fabrication (environ 25 pers.) en s'appuyant sur 4 chefs d'atelier
- Animer les équipes en maintenant un bon niveau d'implication et motivation
- Piloter les fabrications (prise en charge des recettes) et veillez à une bonne coordination des différentes étapes de production
- Veiller au bon niveau de rangement et propreté de l'atelier avec le respect des règles de qualité, hygiène et sécurité

Gestion de projet :
- Piloter la conception des nouvelles recettes et en assurer le développement
- Être force de proposition quant à l'optimisation et l'amélioration continue des procédés
- Participer aux études éventuelles de projets d'investissements et travaux neufs liés à la production


Gestion administrative du site :
- Participer aux réunions de production et CODIR
- Gérer les achats et approvisionnement du site
- Assurer le contact avec les fournisseurs, valider les BL ainsi que la facturation
- Reporting auprès de la direction, suivi et mise en place des indicateurs de performance
- ...

Profil :
- Formation Bac +3/5 idéalement dans l'Agroalimentaire ou Expérience significative dans l'IAA
- Compétences techniques des process agroalimentaires voire en salaisons seront appréciées
- Première expérience en management d'équipes de production réussie
- Aisance sur les outils informatiques (ERP, GMAO, GED, Pack Office...)
- Leadership, bon relationnel, sens des responsabilités et engagement

Vous souhaitez vous épanouir au sein d'une entreprise alliant modernité et tradition ?

Votre bon sens et simplicité sont d'un atout précieux à la montée en compétences de vos équipes. Anticipation et organisation sont les maîtres mots de votre quotidien.

Compétences

  • - Modalités d'approvisionnement d'une ligne de production
  • - Règles de sécurité
  • - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Organiser le travail d'une équipe

Entreprise

  • ERIVA RH

Offre n°103 : Technicien d'entretien industriel F/H

  • Publié le 10/06/2024 | mise à jour le 17/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Vous êtes gourmand(e) et cherchez une entreprise mettant l'humain au premier plan ?

Rejoignez-nous !Vos Missions :
Rattaché aux Chefs d'Equipes Maintenance et dans le respect des chartes et normes en vigueur, vous réalisez les changements de format, à partir du programme de production.
Dans ce cadre, vous assistez également les conducteurs(rices) de ligne pour les réglages des équipements.
Vous assurez la maintenance de premier niveau de certains équipements de production.
Vous êtes amené à assister les Services Généraux dans la mise en oeuvre de tâches de maintenance de certaines installations
Vous réalisez les rondes de contrôle de fonctionnement en marche des équipements de production et informez votre responsable de toute anomalie rencontrée.
Vous êtes garant du maintien de l'ordre et de la propreté dans les zones de travail dont vous avez la charge. Définir des besoins en approvisionnement - Rédiger des documents techniques - Elaborer un outil de suivi - Établir un mode opératoire - Entretenir un équipement mécanique / mécanisé - Automatisme - Electromécanique - Informatique industrielle - Lecture de plan, de schéma - Maintenance de machines industrielles - Règles de sécurité

Habileté manuelle - Attention - Capacité à travailler en équipe - Esprit d'analyse - Méthode - Capacité à respecter les consignes
Habilitation nucléaire CSQ2 : Complément Sûreté Qualité de niveau 2 - Habilitation électrique B2T : Chargé de travaux électriques, travaux sous tension - Habilitation électrique B1T : Exécutant électricien, travaux sous tension - Habilitation électrique Basse et Très Basse Tension - Habilitation électrique Haute Tension - Habilitation nucléaire CSQ1 : Complément Sûreté Qualité de niveau 1Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Compétences

  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°104 : TECHNICIEN / TECHNICIENNE MEDICAL A DOMICILE (H/F)

  • Publié le 07/06/2024 | mise à jour le 07/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Présent depuis 20 ans dans le domaine de la prestation de santé à domicile ATS - Assistance Technique Santé accompagne les patients dans la prise en charge de leur traitement d'assistance respiratoire.

Nous sommes mobilisés aux cotés des professionnels de santé pour améliorer la qualité de vie des patients.

Rigueur, empathie, sens de l'écoute son vos atouts. Vous souhaitez découvrir le secteur de la santé. Rejoignez notre équipe !

Après une formation en interne au métier de technicien(ne) et une période d'accompagnement, vous serez en charge de la mise en place des dispositifs médicaux (apnées du sommeil, ventilation assistée, oxygénothérapie) ainsi que de la formation des patients et leur entourage à l'utilisation du matériel.

Interlocuteur(trice) privilégié(e) de vos patients, responsable d'un secteur géographique vous programmez et réalisez en toute autonomie les RDV de suivi de leur traitement.

Compétences

  • - Installer à domicile du matériel médical (lit médicalisé, appareil d'assistance respiratoire, ...) et en expliquer le fonctionnement
  • - Planifier des rendez-vous selon le type d'intervention et le degré d'urgence

Entreprise

  • ASSISTANCE TECHNIQUE SANTE

Offre n°105 : Poste polyvalent préparation rangement vente et mise en ligne (H/F)

  • Publié le 07/06/2024 | mise à jour le 12/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

bonjour,

Nous recherchons une personne polyvalente, pour travailler en équipe dans une petite structure de vente de piece auto.
Le poste :

- Préparation des commandes
- Réception et rangement des commandes
- Mise en ligne des articles sur notre site internet
- Réception des appels téléphoniques
- Peux être amené(e) à assister au comptoir

Le télétravail ne sera pas possible pour ce poste.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Conditionner des produits
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Gérer les stocks
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Rigoureux, travailleur et polyvalent

Entreprise

  • KRUCK AUTO

Offre n°106 : Responsable Production (H/F)

  • Publié le 07/06/2024 | mise à jour le 07/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Consultante en recrutement spécialisée sur les métiers techniques en industrie, je suis à la recherche d'une ou d'un Responsable Production H/F. Ce poste est à pourvoir à Romans sur Isère (26) au sein d'une industrie spécialisée dans le développement de solutions innovantes dans le domaine des polymères complexes, visant à apporter simplicité et valeur ajoutée à divers secteurs (automobile, aérospatiale...)

En tant que Responsable Production, vous managez les équipes de production et pilotez les actions d'amélioration continue pour atteindre les objectifs de performance de production (cycle de fabrication, performance de livraison, productivité, rendement, assiduité).

Piloter la production

- Assurer la responsabilité complète du processus production dans le respect des exigences de qualité, délais et coûts définis

- S'assurer de l'alimentation régulière des ilots / postes de travail à partir du programme de production

- Réaliser le programme de fabrication par rapport aux engagements clients

- Analyser la charge / capacité des ilots.

- Proposer des ajustements des effectifs en fonction de la charge.

- Proposer les schémas horaires adaptés (journée, 2x8)

- Réaliser le planning hebdomadaire des équipes

- Assurer un suivi particulier des commandes critiques

- Participer aux réunions de production

Manager les équipes

- Manager l'ensemble du personnel de production (motivation, formation, évaluation)

- Fait appliquer les règles de travail (horaires, badgeages.), de qualité, d'hygiène et de sécurité

- Mettre en place la polyvalence au sein des ilots et éventuellement inter-ilots.

- Suivre l'activité des opérateurs et prendre les mesures correctives nécessaires

Améliorer

- Proposer des actions d'amélioration continue à partir des Fiches de Progrès (FDP) notamment sur les postes de travail, l'organisation et la gestion des flux.

- Définir les objectifs opérationnels et analyser la performance opérationnelle des ilots (cycle, performance de livraison, productivité, rendement, assiduité).

- Piloter et mener des actions d'amélioration pour atteindre les objectifs (cycle, performance de livraison, productivité, rendement, assiduité)

Issu de formation supérieure à minima d'un BAC+ 2/+3 ou BAC+5 en gestion de production

Vous avez une expérience en production industrielle.

Vous avez déjà une expérience en management.

Vous êtes un leader dans l'âme, capable d'accompagner ses collaborateurs.

Vous êtes force de propositions et savez prendre du recul.

Vous êtes un profil terrain, capable d'être dans l'opérationnel et d'aider son équipe, se mettre à niveau de ses interlocuteurs, comprendre leur quotidien.

Poste en CDI - Rémunération entre 45 et 55 K€ brut an sur 13 mois - Mutuelle familiale prise en charge à 100% - Tickets restaurants

Entreprise

  • CO EFFICIENCE

Offre n°107 : (H/F)Conseiller de vente - Secteur multimédia - Intérim

  • Publié le 07/06/2024 | mise à jour le 12/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Ce poste est fait pour vous !!!

Mistertemp', agence d'intérim leader sur le marché, recherche actuellement un Conseiller de vente H/F en boutique dans le secteur de la téléphonie mobile pour rejoindre notre client Orange, spécialisé dans la vente de produits et services high-tech, dans le cadre de mission(s) d'intérim avec engagement mensuel.

Vous serez en charge de conseiller et de proposer des solutions adaptées aux besoins des clients dans le domaine de la téléphonie.

Salaire et avantages : ticket-restaurant (12EUR), prime mensuelle sur objectifs individuels et collectifs (moyenne 350EUR), prime 0,67EUR x heure travaillée, indemnité de fin de mission et indemnité de congés payés.


Vos missions:
Intégré à une équipe dynamique, au sein d'une entreprise en pleine expansion, le Conseiller de vente H/F gère intégralement la relation commerciale de l'accueil jusqu'à la vente.

Voici ton quotidien :

- Accueil et orientation des clients
- Analyse et diagnostic des demandes clients
- Proposition de solutions personnalisées
- Connaissance des offres et services de l'entreprise
- Information et accompagnement des nouveaux usages
- Assistance technique clients
- Remontée des dysfonctionnements internes
Votre profil:
De formation bac à bac +2 orienté relation client, tu disposes dans l'idéal d'une première expérience dans la vente et le contact avec le client te motive.
Pédagogue, tu es à même de valoriser auprès des clients ton enthousiasme pour les nouvelles technologies et les services innovants associés.

N'hésites pas à postuler si tu te reconnais dans cette offre !


Des qualités primordiales... l'autonomie, l'écoute, l'accompagnement, l'empathie et une appétence à la relation client !

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • MISTERTEMP INDUSTRIE

Offre n°108 : Pizzaiolo-Pizzaiola/Serveur(se) en restauration (H/F)

  • Publié le 07/06/2024 | mise à jour le 14/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST LATTIER ()

06-04-65-45-27 : Préparation et cuisson des pizzas, cuisinier(e) ou pâtissier(e) bienvenu(e).
Vous travaillerez sur le service du soir (week-end compris)
2 jours de repos dans la semaine.
Poste à temps complet Juin, Juillet, Août
Formation possible sur le poste si débutant (e)
Une expérience des métiers de bouche serait appréciée mais n'est pas indispensable si candidat(e) volontaire.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Techniques de pétrissage manuel
  • - Utilisation de four à bois
  • - Modes de conservation des produits alimentaires
  • - Fiches techniques de cuisine
  • - Techniques de panification/fermentation
  • - Techniques de mise en forme des disques de pizzas
  • - Techniques de tournage de pâte à crêpe
  • - Techniques de pliage de crêpe
  • - Utilisation d'équipements, matériels et outillages de cuisine
  • - Procédures de conditionnement
  • - Préparer des aliments
  • - Conduire une fermentation
  • - Étaler une pâte à crêpe
  • - Former une pâte à pizza
  • - Réaliser une garniture alimentaire
  • - Cuire une pizza au four
  • - Réserver une pâte
  • - Conditionner des produits

Entreprise

  • LE JARDIN DE LA BAUDIERE

    Le restaurant se situe à mi-parcours sur l'axe St Marcellin-Romans Pour postuler, téléphoner avant 18h au 06-04-65-45-27.

Offre n°109 : Magasinier / Magasinière en pièces pour matériel agricole (H/F)

  • Publié le 06/06/2024 | mise à jour le 07/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Saint-Donat-sur-l'Herbasse ()

En tant que magasinier pour notre client dans le secteur de machine agricole, vous aurez pour missions :

- Assurer la réception, le stockage et la préparation des commandes
- Contrôler les marchandises et tenir à jour les documents liés aux entrées et sorties de stock
- Participer à l'optimisation du rangement des produits pour faciliter leur identification
- Veiller à la propreté et à la sécurité de l'entrepôt
- Collaborer avec les autres services pour assurer la fluidité des opérations logistiques

Ce poste au cœur de l'activité Machine agricole demande rigueur, organisation et sens des responsabilités. Rejoignez-nous et participez à l'efficacité opérationnelle d'une entreprise d'envergure internationale !

Nous recherchons un.e Magasinier.e dynamique et consciencieux.se pour compléter notre équipe logistique. Votre capacité à travailler en équipe et à respecter les procédures de sécurité sera un atout majeur pour réussir dans ce poste. Rejoignez un environnement stimulant et enrichissant pour développer vos compétences en logistique agricole !
Qualités recherchées :
Connaissance des outils et machines agricoles obligatoires

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • SAMSIC INTERIM ISERE

Offre n°110 : Agent de fabrication industries du cuir F/H

  • Publié le 06/06/2024 | mise à jour le 06/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Nous recrutons des opérateurs H/F pour la maroquinerie de luxe. Avec ou sans expérience, alors n'hésitez pas à postuler !Formation à la confection d'articles en cuir en interne assurée pour une mission longue.
Manutention, port de charges et entretien du poste de travail. Consigner des données d'activité - Approvisionner une ligne de production - Sélectionner les outils utilisés - Assurer une maintenance de premier niveau - Assembler et fixer les éléments selon l'ordre de montage - Reporter les cotes et mesures sur les matériaux et effectuer les tracés - Appréciation sensorielle - Appréciation visuelle (symétrie, couleur...) - Entretenir des équipements - Normes qualité - Règles de sécurité - Techniques d'assemblage / montage en habillement / confection

Précision - Habileté manuelle - Capacité à respecter les délais - Adaptabilité - Attention - Autonomie - Minutie - Sens des détails
Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Compétences

  • - Caractéristiques des articles à plat
  • - Positionner (endroit sur endroit, ...) les pièces, éléments de décoration ou de renfort en vue de l'assemblage
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Assembler des matériaux, des produits
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°111 : ENSEIGNANT ARTISTIQUE DE TROMPETTE (H/F)

  • Publié le 05/06/2024 | mise à jour le 05/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ST DONAT SUR L HERBASSE ()

Poste à pourvoir le 2 septembre 2024 / Date limite des candidatures le 30 juin 2024.

Rattaché-e à l'école intercommunale de musique et danse, sous la responsabilité de la directrice du site de Saint Donat sur L'Herbasse, participe au développement de la curiosité et à l'engagement artistique des élèves en inscrivant l'enseignement de la trompette dans le projet collectif d'établissement.

MISSIONS :
Organise et suit les études des élèves
Enseigne collectivement ou individuellement la trompette, en lien avec le projet d'établissement
Assure la promotion de l'enseignement de sa discipline
Participe au rayonnement de l'école

PROFIL ATTENDU
Titulaire du Diplôme d'Etat ou du DEM ou du DNSPM
Expérience professionnelle significative sur poste similaire souhaitée
Sens du travail en équipe et en transversalité
Sens du service public
Qualités relationnelles
Force de propositions et d'innovation pédagogique et artistique
Disponibilité horaire pour rencontrer les parents ou participer aux réunions et formations

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Rémunération statutaire sur grille indiciaire des assistants d'enseignement artistique principaux de 2ème classe (catégorie B, Filière culturelle artistique) + régime indemnitaire mensuel (Rifseep) de 350€ brut (soit 52.50€ brut pour 3h hebdo)
Ou à défaut CDD de 1 an avec possibilité de reconduction. Rémunération en fonction du profil et de l'expérience dans le domaine de l'enseignement,
Congés selon le calendrier scolaire de l'éducation nationale

Candidatures (CV + lettre de motivation) en privilégiant l'envoi par courriel sur : rh@archeagglo.fr
Par courrier : à l'attention de Monsieur le Président, ARCHE Agglo 3 rue des Condamines CS9602 07300 MAUVES

Compétences

  • - Trompette
  • - Conseiller des apprenants afin de développer leurs capacités artistiques
  • - Établir des contacts entre les élèves et les professionnels lors des manifestations artistiques
  • - Évaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

Formations

  • - musique (DEM) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CA ARCHE AGGLO

    La communauté d'agglomération ARCHE Agglo est un établissement public de coopération intercommunale, composé de 21 communes sur la Drôme et de 20 communes sur l'Ardèche. 58 000 habitants vivent sur ce territoire attractif, dynamique et authentique. Paysages variés et environnement préservé en font une destination touristique prisée et lui confèrent un cadre de vie agréable apprécié des sportifs et amoureux de la nature.

Offre n°112 : Assistant socio-éducatif - CDD 3 mois - CMS Bourg de Péage (H/F)

  • Publié le 05/06/2024 | mise à jour le 10/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - BOURG DE PEAGE ()

Le Département de la Drôme recherche un assistant socio-éducatif (H/F) pour le Centre Médico-Social à Bourg de Péage.

Au sein de la Direction des territoires d'actions sociales qui conduit les actions décidées dans le cadre de la politique sociale départementale en direction des usagers, les centres médico-sociaux (CMS) ont pour missions d'accueillir et orienter les usagers vers les partenaires et ressources locales, de les informer sur leurs droits et les avantages auxquels ils peuvent prétendre et les aider à y accéder. Ils leur proposent un accompagnement qui peut être sanitaire, éducatif, social ou qui peut concerner le fonctionnement familial. Ils développent également des relations avec les partenaires locaux et mettent en œuvre les actions de P.M.I.

En qualité d'assistant social vos missions seront :
- Assurer des actions de prévention sociale et éducative en direction des usagers dans le cadre des missions départementales définies par les textes.
- Examiner les situations qui lui sont soumises en vue de formuler un diagnostic sur la nature des difficultés rencontrées et de proposer des moyens afin d'y remédier.
- Participer aux procédures d'agrément des assistants familiaux
- Assurer un soutien social et éducatif aux personnes en difficulté.
- Participer à des projets de développement social local.
- Participer à l'observation des besoins et à l'évaluation des actions.

Le diplôme d'État d'assistant social, éducateur spécialisé, ou conseiller en économie sociale et familiale est indispensable.
Contactez Nicole RIOU pour plus d'informations : nriou@ladrome.fr

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner une personne dans ses démarches
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • - Organiser le travail d'une équipe

Entreprise

  • CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA DROME

Offre n°113 : Travailleur social (H/F)

  • Publié le 05/06/2024 | mise à jour le 18/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 26 - BOURG DE PEAGE ()

Présentation du service & du poste
Au sein du CHRS La TRAME, l'association ANEF Vallée du Rhône recrute un travailleur social (H/F).
Sous l'autorité du Responsable de Service, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions principales ont pour objectif principal d'assurer la continuité des accompagnements auprès des personnes hébergées en CHRS, suivis en AVDL et en AHM :
- Veiller à la continuité du projet personnalisé coconstruit avec la personne à partir d'un diagnostic social
- Participer à l'accompagnement social, éducatif, financier et administratif des personnes accompagnées
- Maintenir un travail de partenariat et de coordination avec les acteurs de la prise en charge
- Réactualiser les Projets Accompagnement Personnalisé (PAP)
- Organiser des entretiens individuels au service et au domicile des personnes
- Organiser et animer des temps collectifs
- Participer à la continuité des personnes accompagnées en transmettant toutes les informations nécessaires à l'actualisation de sa situation
Conditions de travail
CCN 66 : Salaire selon niveau et expérience
Annualisation du temps de travail, 18 jours de congés trimestriels, Mutuelle base prise en charge à 50% par l'employeur
CSE (œuvre sociales et culturelles, Chèques vacances .)

Profil recherché : Professionnel ayant une expérience au sein d'une structure d'hébergement

Permis de conduire obligatoire - CDD du 15/06 au 31/08/2024

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner une personne dans ses démarches
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • - Organiser le travail d'une équipe

Formations

  • - travail social | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ANEF - VDR

    L'association ANEF Vallée du Rhône, association loi 1901 reconnue d'utilité publique accompagne plus de 10 000 usagers en file active au sein de 14 établissements et services déployés en Drôme-Ardèche. L'association met en œuvre différents dispositifs dans le champ de la protection de l'enfance et de l'insertion par le logement grâce à une équipe de plus de 180 salariés.

Offre n°114 : EDUCATEUR/ EDUCATRICE HEBERGEMENT POUR JEUNES EN DIFFICULTES (H/F)

  • Publié le 04/06/2024 | mise à jour le 21/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ST PAUL LES ROMANS ()

Le Centre Educatif Renforcé Le Passage recherche éducateur ou éducatrice pour rejoindre son équipe.

L'établissement accueille sur des périodes de 4 mois des jeunes ayant commis des actes de délinquance pour des séjours de rupture et de remobilisation.
Le CER fonctionne en demi-session avec 3 jeunes arrivant tous les 2 mois.
Le projet pédagogique est tourné autour de la culture maraichère, la nature, le sport et le ressourcement
Il s'appuie sur :
L'insertion (scolaire et professionnelle)
La santé (physique et psychique)
Le travail sur l'acte (les faits reprochés, leurs causes et
conséquences) et l'amorce d'un travail autour de la désistance *
Le développement de compétences psychosociales et
l'apprentissage de la vie en collectivité
Le travail relatif la sphère familiale (soutien à la parentalité,
positionnement du jeune au sein de sa famille, etc.)

L'équipe est composée d'éducateur(rice) d'un éducateur technique, d'une maitresse de maison, d'une psychologue, de surveillants de nuit, d'une secrétaire et d'un chef de service.

Travail en semaine - week-end, les nuits sont assurés par des surveillants de nuit.

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner une personne dans ses démarches
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne

Offre n°115 : Technicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 03/06/2024 | mise à jour le 19/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Invenio-rh, cabinet de recrutement, accompagne les entreprises dans la recherche de compétences. Nous recrutons pour une société dans l'industrie agro-alimentaire, un Technicien de Maintenance industrielle H/F.

Vos missions sont :
* Intervenir en maintenance préventive et curative sur les lignes de production automatisées ( machine de production, palettiseur, convoyeur...),
* Être généraliste (électricité, mécanique, pneumatique hydraulique et les fluides) et avec un bon esprit technique.
* Participer à l'amélioration continue et la mise en place de matériel neuf,
* Travailler en 3X8 (avec 3 nuits max sur le cycle) , et une astreinte toutes les 12 semaines.

Votre profil :
- Issu(e) d'une formation en maintenance
- Avec une expérience à minima de 2/3 ans sur un poste similaire,
- Vous êtes polyvalent(e),
- Vous appréciez l'ambiance conviviale d'une PME.

Au sein de cette entreprise en développement, nous vous offrons :
- un CDI,
- une rémunération compétitive selon votre expérience et vos qualifications (28/37 K€ annuel brut)
- avec un 13 ième mois, des primes d'astreinte, une prime de productivité, majoration des heures de nuit, heures supplémentaires payées, des indemnités de transport et de panier,
- une école de formation interne pour une montée en compétences et une évolution/ mobilité interne,
- avec intéressement et participation,
- et la fierté de travailler un beau produit dans un environnement moderne et agréable.

Le poste est basé à Romans-sur-Isère (26).
D'autres postes sont à pourvoir à Bourg-de-Péage (26) et St Just de Claix (38).

Cette offre vous intéresse ? Postulez !
Vous avez des questions ? Contactez-nous !

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • INVENIO

Offre n°116 : Technicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 03/06/2024 | mise à jour le 19/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - Bourg-de-Péage ()

Invenio-rh, cabinet de recrutement, accompagne les entreprises dans la recherche de compétences. Nous recrutons pour une société dans l'industrie agro-alimentaire, un Technicien de Maintenance industrielle H/F.

Vos missions sont :
* Intervenir en maintenance préventive et curative sur le matériel de production ( machine de production, filmeuse, mise sous vide, étiqueteuse...),
* Être généraliste (électricité, mécanique, pneumatique hydraulique et les fluides) et avec un bon esprit technique.
* Participer à l'amélioration continue et la mise en place de matériels neuf,
* Travailler en 2X8, avec une astreinte d'une semaine toutes les 3 semaines.

Votre profil :
- Issu(e) d'une formation en maintenance
- Avec une expérience à minima de 2/3 ans sur un poste similaire,
- Vous êtes polyvalent(e),
- Vous appréciez l'ambiance conviviale d'une PME.

Au sein de cette entreprise en développement, nous vous offrons :
- un CDI,
- une rémunération compétitive selon votre expérience et vos qualifications (28/37 K€ annuel brut)
- avec un 13 ième mois, des primes d'astreinte, une prime de productivité, des indemnités de transport, de panier
- une école de formation interne pour une montée en compétences et une évolution/ mobilité interne,
- avec intéressement et participation,
- et la fierté de travailler un beau produit dans un environnement moderne et agréable.

Le poste est basé à Bourg de péage (26).
D'autres postes sont à pourvoir à Romans-sur-Isère (26) et St Just de Claix (38).

Cette offre vous intéresse ? Postulez !
Vous avez des questions ? Contactez-nous !

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • INVENIO

Offre n°117 : Garde d'enfants GOUVERNANT h/f

  • Publié le 31/05/2024 | mise à jour le 16/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Disponible sur des temps périscolaires (matin et/ou fin de journée) sur le secteur de **Romans-sur-Isère**?

Votre mission consiste à accompagner 2 enfants dans leur quotidien et leur offrir un temps personnalisé avant ou après leur journée d'école.

Pédagogue et créatif vous savez proposer des activités adaptées et variées aux enfants, quelle que soit leur tranche d'âge, vous assurerez les trajets domicile / école, repas, surveillance des devoirs et activités ludiques dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité.

Possibilité de compléter votre planning avec d'autres garde d'enfants les mercredis, ou week-ends, des missions d'entretien du domicile, ou encore d'animer des activités ludiques et pédagogiques auprès de nos partenaires (classe, salon petite enfance, ..)

Nous vous proposons:

- un contrat **CDI** pouvant convenir à des étudiants adapté au volume d'heures souhaité
- un contrat de travail qui s'ajuste à vos disponibilités;
- des missions au plus proche de votre domicile;
- des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences
- Des outils pédagogiques issues de la méthode O2 pour vous accompagner dans votre mission d'éveil (guide d'activités, jeux de prévention des risques domestiques et piétons,...)
- un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages;
- Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant
- **une rémunération brute horaire de 11,65 euros**
- **des tickets restaurants (sous réserve d'éligibilité);**
- **une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.45 euros/ kilomètre****;**
- **de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;**
- **une prime d'assiduité**

En tant que Gouvernante, vous serez amenez à vous occuper de Louane (5 ans) et d'Olivier (7ans), en s'occupant d'eux les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 16h30 à 19h, ainsi que les mercredis, de 9h à 18h30.Votre mission sera de les récupérer à la sortie des écoles, puis de les emmener à leur domicile ou à des activités extra-scolaires, selon les besoins, **en voiture**. De plus, vous serez amener à leur faire de l'aide aux devoirs.Il vous sera, également, demandé de faire des tâches ménagères et de la préparation de repas.Être autonome, avec un sens aiguë du sens des responsabilités, et autonomie est plus que demandé.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • BOZ

Offre n°118 : Directeur (H/F)

  • Publié le 30/05/2024 | mise à jour le 31/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

LA COOPERATIVE D'ENTREPRENEURS ARCOOP RECHERCHE : Son/sa Directeur/Directrice

Sous la responsabilité et en étroite collaboration avec les co-gérants de la SCOP, vous aurez pour missions :

Activités principales :
GARANT(E) DU PROJET DE LA COOPERATIVE
La coopérative ARCOOP a une histoire, elle s'inscrit dans la dynamique du Groupe
Archer et de sa notion de responsabilité territoriale.
Les coopératives d'Activités et d'Emploi portent une vision de l'entrepreneuriat, du monde du travail. Il ne s'agit pas de mettre en œuvre une simple prestation de portage salariale. Il s'agit d'un projet avec une dimension politique héritée du mouvement des coopératives.
Un projet de coopérative est en réécriture continue, le-la responsable d'activités en est le-a garant-e et l'animateur-trice.

LA COORDINATION DE L'EQUIPE-SUPPORT DE LA COOPERATIVE
Actuellement équipe de 9 salariés, l'équipe support accompagne les entrepreneurs salariés dans leur activité, tant dans la dimension de la mise en œuvre et du développement de leur activité que du point de vue de l'administration et de la comptabilité/gestion. Elle met également en œuvre des prestations annexes faisant l'objet généralement de marchés publics.

Comme manager de l'équipe, le-a responsable d'activité intervient en soutien des missions de chacun, il facilite la communication entre tous les membres de l'équipe.
Il-elle est garant-e du bon fonctionnement des fonctions support et de la qualité de l'accompagnement proposé aux entrepreneurs salariés (ES) et des prestations réalisées dans le cadre des appels d'offre (France Travail, Département de la Drôme, etc).

LE SUIVI ADMINISTRATIF ET BUDGETAIRE DE LA COOPERATIVE
Le-a responsable d'activités est garant du bon suivi des obligations administratives liées aux activités de la scop.
Il-elle est en charge du suivi budgétaire de la coopérative

LA PREPARATION ET LA VIE DES INSTANCES DE LA COOPERATIVE
Conseil de surveillance, programmation de l'assemblée générale, accueil des nouveaux sociétaires, autant d'aspects de la gouvernance de la coopérative à mettre en œuvre pour le-la responsable d'activités

LE DEVELOPPEMENT DU RESEAU PARTENARIAL DE LA COOPERATIVE
Le-la responsable d'activités d'ARCOOP a le souci d'entretenir et développer un réseau de partenaires pour qualifier son action et développer les opportunités d'actions et de projet. Il-elle anime cette dynamique avec les membres de l'équipe support en contact eux aussi avec les partenaires.

L'ACCUEIL DES PORTEURS DE PROJET ET ACCOMPAGNEMENT DES ENTREPRENEURS DE LA COOPERATIVE
Au même titre que les chargés d'accompagnement de la coopérative, le-la responsable d'activités assure le suivi et l'accompagnement d'un certain nombre d'ES.

UNE PARTICIPATION AUX ACTIVITES DU GROUPE ARCHER
Ce poste comporte un volet mutualisé avec le groupe Archer. Il lui sera confié un suivi d'activité du Groupe et éventuellement une participation à l'équipe de direction générale du Groupe.

Conditions liées au poste :
Type de contrat : Contrat de droit privé à durée indéterminée et à plein temps
Lieu de travail : Romans-sur-Isère, avec des déplacements réguliers à prévoir sur Valence
Date de début : Ce poste est à pourvoir au 02 novembre 2024
Salaire : 38 000 € brut annuel

Compétences

  • - Communiquer sur les résultats, évolutions et enjeux de l'activité à des partenaires
  • - Analyser, exploiter, structurer des données
  • - Définir la politique et les orientations générales d'une organisation
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • ARCOOP

Offre n°119 : Directeur / Directrice de centre de séjour adapté (H/F)

  • Publié le 30/05/2024 | mise à jour le 17/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - ST LATTIER ()

Sous l'autorité hiérarchique du Conseil d'Administration,
En liens fonctionnels avec le Chef de Service, le Responsable de séjour, le coordinateur
et l'équipe administrative,

MISSIONS ET ATTRIBUTIONS

Tâches Prioritaires
- Participe à la définition et au pilotage de la mise en œuvre des orientations stratégiques de l'Association
- Représente l'Association
- Responsable de la sécurité des biens et des personnes qu'elles soient salariés ou usagers
- Est garant(e) de la sécurité, de l'intégrité physique et psychologique des personnes accueillies
- Pilote la stratégie de gestion et d'optimisation des biens, des ressources humaines et financières (établit le budget prévisionnel)
- Agit avec l'environnement social et institutionnel
- Développe le réseau partenarial
- Contribue à la supervision, à la coordination, au suivi des activités du dispositif
- Responsable de la gestion du patrimoine : mobilier et immobilier (bon entretien des bâtiments et matériels mis à disposition.)
- Assure la veille juridique

Ressources humaines :
- il veille au respect de la législation sociale, notamment en matière de formation, embauche, exécution du travail des salariés et d'hygiène et sécurité en lien avec la CA
- Contribue à la fédération des salariés autour des objectifs définis et à la transversalité entre les différentes Unités de métier
- Responsable de l'équipe administrative et technique (organisation)
- Pilote et anime les réunions d'équipe
- Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences
- Responsable de la qualité de vie au travail
- Assure des astreintes opérationnelles et administratives

Vous avez une 1ère expérience en responsabilité d'une structure médico-sociale ou associative. Une connaissance du milieu du handicap est très appréciée.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires
  • - Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
  • - Piloter une activité
  • - informatique
  • - Connaissance handicap mental

Formations

  • - direction établissement médico-social | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CULTURE ET CULTURES

Offre n°120 : Conseiller vendeur végétal à St PAUL les ROMANS (26) (H/F)

  • Publié le 29/05/2024 | mise à jour le 29/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Saint-Paul-lès-Romans ()

Le Groupe VALSOLEIL rassemble trois sociétés diversifiées !
- Valsoleil, une coopérative locale polyvalente à taille humaine, crée depuis plus de 20 ans au cœur de la Drôme !
- Comptoir plus, une société qui regroupe une vingtaine de jardineries sous enseigne Gamm Vert, Delbard et sous notre propre marque Passion Nature et Passion saveurs !
- Comptoir Energie, une société spécialisée dans l'approvisionnement de Fioul et carburants.

La mission :
--------------
Vous serez basé(e) dans un magasin Passion Nature, situé(e) à Saint-Paul-Lès-Romans (26).

Vous aurez quatre missions principales :

- Accueillir la clientèle, la conseiller et l'accompagner sur les végétaux, plantes, etc.
- Effectuer l'encaissement des clients.
- Par votre polyvalence vous participerez à la gestion de l'offre de vos rayons (approvisionnement, remplissage, entretien, mise en valeur, dynamique commerciale etc.)
- Vous vous impliquerez à l'évolution de l'offre produit en pépinière, serre chaude, etc.

Vous souhaitez vous épanouir au sein d'une équipe passionnée, conviviale et exigeante, tout en bénéficiant de la force et de la pérennité d'un réseau, prônant les valeurs humaines du commerce.

Le profil recherché :
--------------------------
Pour ce poste nous recherchons des personnes ayant de l'expérience des métiers de la jardinerie. (Profils vendeur en jardinerie mais aussi horticulteur, paysagiste).
Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité et votre volonté qui fera la différence.
Vous êtes rigoureux, consciencieux et savez faire preuve d'autonomie et d'organisation dans votre travail.

Les conditions :
-------------------
Poste en CDI - Temps plein.
Travail le samedi avec un jour de repos hebdomadaire.
Rémunération selon le profil + 13e mois.
Avantages CSE - Avantages Action Logement.
Poste à pourvoir rapidement.

Entreprise

  • SOC COOPERATIVE AGRICOLE VALSOLEIL

Offre n°121 : Menuisier poseur (H/F)

  • Publié le 29/05/2024 | mise à jour le 17/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 26 - CHARMES SUR L HERBASSE ()

Nous recherchons un Menuisier Poseur, qualifié et expérimenté pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal devra posséder des compétences techniques en menuiseries bois, pcv et alu.

1*MISSIONS & ATTRIBUTIONS

1-1 Tâches prioritaires :

- Démonter proprement des menuiseries

- Mettre en œuvre les menuiseries

- Réaliser l'étanchéité des menuiseries

- Montrer les bons exemples de comportement souhaités vis-à-vis des collègues
et de la clientèle

- Veiller à la propreté du chantier

1-2 Tâches secondaires :

- Gérer l'outillage qui est sous sa responsabilité

- Vérifier la bonne utilisation des matériels et matériaux

- Vérifier la mise en œuvre du DTU en vigueur

- Rendre compte à la hiérarchie

2- CONDITIONS D'EXERCICE
2-1 Conditions de travail :

- Travail en équipe aux horaires réguliers définis dans le contrat de travail

- Travail en intérieur et extérieur

- Travail en milieux habités

2-2 Compétences et aptitudes requises :
2-2-1 : compétence techniques

- Connaissance du DTU et techniques de pose

- Connaissance des règles et des dispositifs de sécurité

- Lecture d'un plan et son interprétation


Expérience:
- Expérience exigée
- Connaissance des normes de sécurité sur les chantiers
- Autonomie, rigueur et souci du détail

Salaire :
A convenir selon expérience

Type d'emploi : CDI
39h sur 4 jours/semaine

Compétences

  • - Méthodes de contrôle d'étanchéité
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support

Entreprise

  • SARL POLLIEN HENRI

Offre n°122 : Agent / Agente à domicile (H/F)

  • Publié le 28/05/2024 | mise à jour le 29/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Vous interviendrez au domicile de personnes âgées ou handicapées pour :
l'entretien logement
accompagnement des personnes aux courses ou rendez vous
aide à la préparation et prise de repas
aide à l'entretien du linge (lavage repassage rangement)
sorties, jeux avec la personne

débutant(e) accepté(e)
horaires adaptables en fonction de vos conditions
déplacements

poste à pourvoir au 05/07/2024

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Laver des vitres
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Respecter la confidentialité des informations
  • - Alerter, demander un appui ou un arbitrage en qualifiant la nature du problème
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements
  • - Analyser la demande du client et proposer une prestation adaptée

Entreprise

  • AIDE A DOMICILE ROMANS

Offre n°123 : Technicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 28/05/2024 | mise à jour le 13/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

- Poste à pourvoir en CDI -
Notre agence Adéquat de Romans recrute des nouveaux talents sur des postes de Technicien de maintenance (F/H).
Missions :
- Assurer la maintenance générale de tout le parc machine (curatif, préventif et amélioration);
- Intervenir en cas de panne pour effectuer les réparations nécessaires dans les meilleurs délais
- Diagnostiquer les dysfonctionnements et proposer des solutions d'amélioration
- Contribuer à mettre en place le planning d'intervention en fonction des contraintes de production;
- Assurer la documentation des travaux réalisés.
Travail en horaires de nuit.

Profil :
- Vous êtes titulaire d'un BTS maintenance industrielle et avez une expérience de minimum 3 ans en maintenance industrielle;
- Vous avez de solides connaissances en électricité, mécanique et hydraulique;
- Vous êtes capable de travailler en autonomie et avez une bonne capacité d'analyse et de résolution de problèmes;
- Vous souhaitez travailler en horaires de nuit.
Rémunération et avantages :
- Salaire brut mensuel selon profil + Primes
- Nombreux avantages sociétés.
Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ########## .
Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !

Compétences

  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • ADEQUAT 007

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !

Offre n°124 : Ingénieur(e) sûreté nucléaire (H/F)

  • Publié le 27/05/2024 | mise à jour le 21/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H30
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Merci de lire attentivement cette annonce réservée aux demandeurs d'emploi disponibles pour une formation de 57 jours.

Vous êtes inscrit(e) à France Travail et titulaire d'un BAC+5 idéalement de filières en Ingénierie / Sciences / Industrie.

Vous êtes disponible le lundi 8 juillet 2024 pour une formation de 57 jours ouvrés, financée et rémunérée (sous réserve d'éligibilité) par France Travail avant intégration à partir du 14 octobre 2024 dans nos effectifs, en CDI.

Nous recherchons, dans le cadre de notre forte croissance, des Ingénieurs sûreté nucléaire.
Nous vous accompagnerons dans votre montée en compétences, et vous serez intégré(e), à terme, dans l'un de nos bureaux d'études ou sur les sites clients.
Vous aurez l'opportunité de contribuer à l'un des plus grands projets nucléaires français tels que EPR2, cycle du combustible, démantèlement, AMR, ITER, projets secret-Défense. en fonction de votre lieu d'affectation.

Vous interviendrez, en fonction de votre localisation, dans les domaines suivants :
- Projet de modification d'équipement et d'installation :
- Rédaction et suivi de dossiers de sûreté supports aux demandes de
modification,
- Réalisation des visites de surveillance des installations,
- Rédaction des analyses des risques (travaux et modification) et de l'impact
sur les référentiels de sûreté,
- Présentation du dossier en commission d'experts,
- Elaboration des exigences de sûreté,
- Analyse de la conformité des documents preuves aux exigences de sûreté
(documents travaux, fiche d'essai intéressant la sûreté etc.).
- Suivi de la conformité des EIP (Eléments/équipements Importants pour la Protection) à leurs exigences de sûreté dans le cadre des modifications.
- Préparation des visites d'inspection
- Rédaction de notes d'études de sûreté


Pourquoi rejoindre la communauté des Switchers ?

Rejoignez la communauté des Switchers et faites partie d'une aventure digitale passionnante au cœur de l'industrie nucléaire !
- Plus de 55 ans d'expérience dans le nucléaire et positionné dans le top 3 des plus grandes entreprises d'ingénierie nucléaire.
- Participer à des projets stimulants avec un véritable impact sociétal.
- De nombreuses opportunités de carrière, avec 70% de nos managers issus de la promotion interne.


Votre profil :

Le plus important est votre potentiel et votre envie de nous rejoindre, et nous vous accompagnons dans votre montée en compétences !

Néanmoins, vous avez des bases techniques : vous êtes titulaire d'un diplôme niveau bac+5 idéalement de filières en Ingénierie / Sciences / Industrie ou équivalent.
Qualités rédactionnelles et communicationnelles indispensables.
Une première expérience dans un secteur industriel est appréciée.

Le poste est à pourvoir selon votre mobilité à Cherbourg, Sud de l'Ile de France, Dijon (Salives), Lyon, Romans sur Isère, Pierrelatte, Marcoule, Cadarache, Toulon.

Il sera nécessaire que vous respectiez les critères d'habilitation secret défense (nationalité française, casier judiciaire vierge) pour la majorité des sites.


C'est votre motivation et votre personnalité qui feront la différence

Attention, votre candidature sera prise en compte uniquement via envoi de CV à l'adresse : assystem-ingsurnuc-2407@ajc.beetween.com

Compétences

  • - Normes environnementales
  • - Construire un plan d'action QSE
  • - Concevoir un système de management Qualité Sécurité Environnement (QSE)
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue

Entreprise

  • ASSYSTEM ENGINEERING AND OPERATION SER

Offre n°125 : Serveur / Serveuse en restauration (H/F)

  • Publié le 27/05/2024 | mise à jour le 14/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST LATTIER ()

0604654527 : Au sein d'une pizzéria, vous serez chargé(e) de la prise des commandes, du service à l'assiette, de l'encaissement, de la mise en place.
Vous réaliserez le service du soir (week-end compris)

48 heures de repos dans la semaine.

Poste à temps complet sur Juin, Juillet, Août.

Une expérience des métiers de bouche serait appréciée mais n'est pas indispensable si candidat(e) volontaire.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Techniques de service des plats
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Conseiller le client dans ses choix de plats selon ses goûts, les suggestions du jour

Entreprise

  • LE JARDIN DE LA BAUDIERE

    Le restaurant se situe à mi-parcours sur l'axe St Marcellin / Romans Pour postuler téléphoner avant 18h

Offre n°126 : Vendeur / Vendeuse en linge de maison (H/F)

  • Publié le 24/05/2024 | mise à jour le 19/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - vente
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Boutique de linge de magasin haut de gamme recherche un(e) vendeur(se) d
à partir du 17 juin
Vous avez idéalement une première expérience réussie en vente.
Vos missions: accueil client, conseil, mise en place de la boutique.
La connaissance du linge de maison serait un plus.
*******************************************************URGENT*************************************************************

Compétences

  • - Techniques de mise en rayon
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • ANNE DE SOLENE

    Anne de Solene

Offre n°127 : Applicateur / Applicatrice de résines sur sol (H/F)

  • Publié le 24/05/2024 | mise à jour le 17/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 26 - BOURG DE PEAGE ()

L'entreprise Multi Service + recherche un Applicateur / une Applicatrice de résines sur sol pour rejoindre son équipe.

Poste à pourvoir dès que possible.

Votre mission principale est d'appliquer les revêtements en résines, en travaux neufs ou pour des opérations de réhabilitation et de maintenance, sur des surfaces intérieures ou extérieures.

Dans le cadre de votre activité, vous serez amené(e) à :
- Procéder à la préparation de la surface de pose ainsi que la préparation des produits mono ou bi-composants,
- Étendre et poser le revêtement sur la surface en fonction de configuration des lieux.
- Procéder à la préparation des mélanges (résine, peinture, mortier.
- Procéder à l'application, manuellement (rouleau, pinceau, spatule), de différents types de résines synthétiques.
- Repérer la nature des enduits et des produits et en définit la quantité.

De formation technique dans le Bâtiment ou expérience équivalente.

La connaissance des produits d'application (résines, passivant, durcisseurs, sable, solvants, adjuvants et autres) et du matériel d'application (ponceuse, grenailleuse, raclettes, taloches, lisseuses, brosses, rouleaux) est valorisée.

Zone de travail : Drôme.

Compétences

  • - Techniques d'encollage
  • - Identifier la nature des produits et enduits et en déterminer la quantité
  • - Couper des matériaux de revêtements et de finition
  • - Préparer une surface de pose
  • - Déposer un revêtement de sol ou mural

Entreprise

  • MULTI SERVICES +

    Entreprise à taille humaine fondée en 2019. Ses valeurs : professionnalisme, sérieux, sens du service et travail d'équipe. L'humain est au centre de ses intérêts.

Offre n°128 : Plaquiste - Peintre H/F

  • Publié le 24/05/2024 | mise à jour le 17/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - BOURG DE PEAGE ()

L'entreprise Multi Service + recherche deux plaquistes - peintres H/F pour rejoindre son équipe.

Poste à pourvoir dès que possible.

Vos missions :
- Lire et interpréter les plans et schémas pour déterminer les spécifications du projet
- Préparer les surfaces en enlevant les anciens revêtements et en effectuant des réparations si nécessaire
- Installer des cloisons, des plafonds et d'autres éléments en plaques de plâtre
- Effectuer des travaux de finition, tels que le lissage des joints et l'application de l'enduit
- Travailler en étroite collaboration avec d'autres professionnels du bâtiment pour assurer la coordination des travaux

Exigences:
- Expérience préalable en tant que Plaquiste
- Capacité à lire et interpréter les plans et schémas
- Connaissance des techniques de poses
- Bonne compréhension des principes de construction
- Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les délais fixés

Zone de travail : Drôme.

Compétences

  • - Techniques de collage
  • - Techniques de traçage
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Lecture de plan, de schéma
  • - Prise d'aplomb et de niveau
  • - Techniques d'équerrage
  • - Caractéristiques du placoplâtre
  • - Techniques d'application d'enduit
  • - Types d'isolation thermique
  • - Réaliser et fixer des huisseries, encadrements et montants
  • - Fixer l'ossature d'un agencement
  • - Poser des plafonds suspendus
  • - Monter des cloisons ou faux-plafonds
  • - Réaliser, poser des revêtements

Formations

  • - plaque plâtre | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MULTI SERVICES +

    Entreprise à taille humaine fondée en 2019. Ses valeurs : professionnalisme, sérieux, sens du service et travail d'équipe. L'humain est au centre de ses intérêts.

Offre n°129 : Responsable rayon textile (H/F)

  • Publié le 23/05/2024 | mise à jour le 21/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - textile + Management
    • 26 - ST PAUL LES ROMANS ()

Rattaché(e) à la direction d'un magasin d'articles de sport, vous serez en charge de l'animation du rayon textile. Vous exercez un rôle clé dans le développement des ventes et la rentabilité du magasin. Garant.e de la satisfaction client et du respect du concept, vous animez et supervisez votre équipe au sein du magasin. Vous assurez la disponibilité produit et le respect du concept Intersport de votre rayon.
Vous êtes un.e véritable appui et relai au directeur de magasin.
En qualité de manager, vous participez au recrutement de l'équipe, vous fixez des objectifs individuels et évaluez l'atteinte de ces objectifs, vous développez l'esprit d'équipe et le sens du collectif.
Pour la partie vente et tenue du rayon, vous réalisez et optimisez la mise en rayon conformément aux normes de merchandising. Vous orientez et conseiller les clients afin de garantir leur satisfaction.

Compétences

  • - Adapter le plan d'implantation des articles
  • - Contrôler la mise en rayon des articles
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Appliquer une politique commerciale
  • - Savoir établir un reporting d'activité commerciale
  • - Maitrise du merchandising
  • - Maitrise des techniques de vente
  • - Suivre et planifier une activité commerciale

Entreprise

  • INTERSPORT

Offre n°130 : Menuisier poseur - Chef d'équipe (H/F)

  • Publié le 23/05/2024 | mise à jour le 17/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 26 - CHARMES SUR L HERBASSE ()

* MISSIONS & ATTRIBUTIONS
1 Tâches prioritaires :
- Répartir le travail
- Transmettre oralement ou par écrit les consignes qui lui sont données
- Organiser son chantier
- Mettre en œuvre les menuiseries
- Veiller à la propreté du chantier
- Animer et motiver le ou les membres de son équipe
- Montrer les bons exemples de comportement souhaités vis-à-vis des collègues
et de la clientèle
2 Tâches secondaires :
- Gérer l'outillage qui est sous sa responsabilité
- Vérifier la bonne utilisation des matériels et matériaux
- Vérifier la mise en œuvre du DTU en vigueur
- Rendre compte à la hiérarchie
- Évaluer la progression et les performances du personnel
- Proposer et programmer avec la hiérarchie la formation du personnel

* CONDITIONS D'EXERCICE
1 Conditions de travail :
- Travail en équipe aux horaires réguliers définis dans le contrat de travail
- Travail en intérieur et extérieur
- Travail en milieux habités
2 Compétences et aptitudes requises :
2-1 : compétence techniques
- Connaissance du DTU et techniques de pose
- Connaissance des règles et des dispositifs de sécurité
- Lecture d'un plan et son interprétation
2-2 : compétence marginales
- Encadrer, mener et motiver une équipe
- Communiquer une consigne ou une directive, faire passer un message
- savoir déléguer
- Écouter les besoins de son équipe et les reformuler
- A un sens de l'anticipation et de l'organisation, le responsable allie une bonne capacité
d'adaptation, de la rigueur, une autorité naturelle et un bon relationnel.

-> Véhicule de service mise à disposition du chef d'équipe.

Compétences

  • - Lecture de plan, de schéma
  • - Méthodes de contrôle d'étanchéité
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Relayer de l'information
  • - Nettoyer et assurer la bonne tenue du chantier

Entreprise

  • SARL POLLIEN HENRI

Offre n°131 : Travailleur Social (H/F)

  • Publié le 23/05/2024 | mise à jour le 14/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

L'Association PLURIELS recherche un Travailleur Social h/f en CDD de remplacement d'un salarié en arrêt de travail, à minima jusqu'au 08 juin 2024. Poste à pourvoir immédiatement au sein du pôle MO de Romans Sur Isère (26)..

Mission Principale :
Sous la responsabilité du Chef de Service Educatif, vous participez à la mise en œuvre du projet de service.
Dans le cadre de la mesure d'Assistance Educative et en vous appuyant sur les axes définis dans le Projet pour l'Enfant, vous assurez le suivi éducatif et le soutien à la parentalité par des interventions à domicile dans le contexte familial habituel.
Comme membre de l'équipe éducative, vous vous impliquez dans la dynamique institutionnelle et travaillez en partenariat et réseau avec les dispositifs de Droit Commun.

Profil recherché :
Titulaire d'un diplôme d'état d'Educateur Spécialisé ou Moniteur Educateur ou Assistant social ou Educateur jeunes enfants
Vous avez une bonne connaissance des outils pédagogiques adaptés aux enfants
Débutant accepté

Conditions de travail :
Horaires flexibles, travail soirées et week-ends à prévoir.
- Congés Trimestriels selon la convention CN66 -
Salaire : à partir de 2 044,00€ par mois et selon la grille de la Convention collective nationale de travail des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966.
Mutuelle base prise en charge : 50% par l'employeur
Mise à disposition d'un téléphone portable, d'un véhicule de service

Aptitudes professionnelles :
Autonomie, Organisation, Rigueur, Polyvalence, Aptitudes à l'écrit et à l'analyse, Maîtrise des outils informatiques, Dynamique.
Capacité à travailler en équipe
Aisance rédactionnelle.

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne

Formations

  • - action sociale | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ASSOCIATION PLURIELS

Offre n°132 : Ouvrier / Ouvrière agricole (H/F)

  • Publié le 23/05/2024 | mise à jour le 23/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - BOURG DE PEAGE ()

Au sein d'une entreprise en agriculture, vous serez amené(e) à cueillir des fraises sous serre.

- Porte de charge : Non.
- Posture : Accroupis.
- Horaire de travail : 8h00 - 12h00 / 14H00 - 17H00.
- Jour de travail : Du lundi au vendredi.
- Contrat saisonnier : CDD 1 Mois.
- Poste à pourvoir : dès que possible.

DEBUTANT(E) ACCEPTE(E)

Entreprise

  • MIL ROC

Offre n°133 : Ouvrier / Ouvrière agricole emballage et vente de fruits (H/F)

  • Publié le 22/05/2024 | mise à jour le 22/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - EYMEUX ()

Au sein d'une exploitation agricole, vous effectuerez l'emballage et la vente de différents fruits ( pêches, abricots, pommes, poires).

Démarrage au plus tôt.

Poste ni nourri ni logé

Entreprise

  • EARL DES LOYES

Offre n°134 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 22/05/2024 | mise à jour le 14/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Pour le lancement d'un nouveau concept de restaurant spécialité turque avec une carte proposant Kebab, Burger, Tacos mi juin, nous recherchons des personnes pour assurer:
- La vente et l'encaissement des commandes
- Le service à table
- Le nettoyage de la partie salle

Vous travaillerez sur la base de 35h ou 39h

Une première expérience sur le même type de métier serait appréciable

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table

Entreprise

  • RESTAURANT AS / 0648133179

Offre n°135 : Assistant(e) audioprothésiste (H/F)

  • Publié le 17/05/2024 | mise à jour le 21/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ST DONAT SUR L HERBASSE ()

Vos Missions :
- Accueillir, renseigner les clients et prendre les rendez-vous,
- Préparer et tenir à jour les dossiers clients,
- Remplir les documents pour les organismes payeurs, suivi du recouvrement, relances (mutuelles, sécurité sociale...)
- Établir des devis et factures,
- Conseiller les patients et réaliser la vente d'accessoires,
- Diagnostiquer une panne et proposer une solution aux patients.

Profil :
Vous êtes manuel et minutieux
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (logiciels et outils bureautiques classiques) Vous savez faire preuve d'autonomie dans votre travail, de rigueur, d'organisation, vous avez une bonne présentation et un sens du relationnel.

Compétences

  • - Planifier des rendez-vous selon le type d'intervention et le degré d'urgence
  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Relayer de l'information

Offre n°136 : GESTIONNAIRE DE COMMUNAUTE SOCIALE (H/F)

  • Publié le 17/05/2024 | mise à jour le 19/06/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - BOURG DE PEAGE ()

Au croisement entre savoir-faire (Polissage, galvanisation) et innovation (Conception et impression 3D), EAC fournit aux designers et fabricants, des solutions créatives et diversifiées en matière d'accessoires métalliques, bijoux et articles de luxe. Grâce à notre outil industriel verticalement intégré, performant et international, nos clients peuvent personnaliser et signer leurs produits finis.

EAC est une filiale du Groupe EPHIE INDUSTRIES, acteur européen de la fabrication et finition d'ornements plastiques et métalliques destinés à l'industrie du Luxe

Aujourd'hui, EAC est à la recherche de sa/son futur.e ALTERNANT.E pour un poste de :

Un / une COMMUNITY OFFICER / GESTIONNAIRE DE COMMUNAUTE SOCIALE
Pour la rentrée de septembre 2024

Le Community Officer aura la charge de l'animation d'un groupement d'internautes via les media sociaux autour de pôles d'entités légales d'un groupe et autour d'une marque.

Les missions principales du rôle de « Community Officer » seront les suivantes :


- En support de la Direction Commerciale et RH, développer et animer une stratégie de communication externe adaptée afin d'atteindre les objectifs / statistiques fixés, et transmettre au marché externe l'identité / la culture du groupe et de ses filiales
- Développer de manière individuelle, par la création de contenus, l'identité des entités du groupe, ainsi que l'image globale du groupe.
- Animation des équipes des différentes entités aux livrables de contenu digitaux, avec l'aide de point relai géographique.
- Analyser les performances des actions mises en place, et effectuer un travail quotidien d'amélioration et d'adaptations du contenus selon les chiffres reçus / métriques des postes/ communication effectuées (Google Analytics / LinkedIn / chaine YouTube )
- Fédérer une audience autour de la communication groupe que ce soit en interne ou en externe auprès de nos partenaires, fournisseurs, investisseurs et clients.
- Être le point relai de la relation avec la société en charge de la communication externe, et faire le suivi des chiffres et statistiques avec eux (Fournisseurs : Starteo)
- Rédaction et animation d'une newsletters interne et externe et management du calendrier des envois et du carnet d'adresse à jour.
- Gestion des comptes LinkedIn du personnel de Direction du Groupe pour une meilleure visibilité.

Profil recherché :

- Personne dynamique, créative et autonome (tant dans son poste que dans ces idées).
- Profil s'inscrivant dans un diplôme en alternance pour une formation en lien avec la discipline sur des niveaux Bac +2/3.
- Excellente maitrise des outils de communication (interne/ externe)
- Excellente maitrise de la langue française et de l'orthographe.
- Capacité de travail en équipe transverse / multisite

Compétences

  • - Concevoir un logiciel, un système d'informations, une application
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Évaluer le résultat de ses actions

Offre n°137 : Magasinier-livreur-préparateur de commandes H/F

  • Publié le 16/05/2024 | mise à jour le 17/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - BOURG DE PEAGE ()

Vous partagerez votre temps entre 2 activités principales :
MAGASINIER : de la préparation de commandes et du rangement des stocks.
Attention, vous manipulez des emballages papiers destinés aux commerces de bouche, et le port de charges lourdes est régulier vous avez à votre disposition diable, transpalette manuel et électrique. Formation interne assurée.
CHAUFFEUR LIVREUR : 2 à 3 demi-journées par semaine, vous ferez de la livraison directement chez les clients selon le planning, secteur valence romans alentours. Livraison avec véhicule utilitaire fourgon Peugeot boxer - Livraison départements 26/07/38 le matin. Livraisons clients le mercredi et vendredi départements 26/07 et le jeudi département 38.

Vous conduirez le véhicule Léger de l'entreprise nécessitant le permis B.

Semaine de 4 jours possible ; Du mardi au jeudi : 7h30 à 12H30 et de 14h00 à 17h50 - le vendredi 7h30 à 16h00 (avec pose repas)






Compétences

  • - Méthodes de plan de tournée
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • - Livrer une commande
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • EMBALLAGE-SERVICES SARL

Offre n°138 : Opérateur de Fabrication Nucléaire en contrat d' alternance (H/F)

  • Publié le 15/05/2024 | mise à jour le 20/06/2024
  • Catégorie : Alternance
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Nous recherchons des alternant(e)s pour réaliser un CQPM Conducteur d'Équipements Industriels au CFAI de Valence (Certificat de capacités délivré par l'AFPI LDA) et en alternance dans l'entreprise FRAMATOME.
Vingt postes sont à pourvoir en novembre et décembre 2024, dans le cadre de contrat de professionnalisation de 12 mois, avec un rythme d'une semaine en centre de formation, 3 semaines en entreprise.

Vous apprendrez à :
- Paramétrer, démarrer, conduire et surveiller les équipements du procédé (étalonnage, date de validité, paramètres qualifiés) et être garant du bon déroulement des opérations de fabrication ;
- Respecter les productivités et les plannings ;
- Maintenir les équipements en bon état de propreté et de fonctionnement ;
- Réaliser un pré-diagnostic et rétablir la bonne marche des équipements si les opérations correctrices préventives relèvent de leur domaine de compétences ;
- Utiliser le SI traçabilité et le système documentaire relatif à ce secteur ;
- Participer aux activités annexes de production (Démarche d'amélioration continue, audits ) ;
- Assurer la tenue générale du poste : ordre, rangement et propreté ;
- S'assurer que le nettoyage et les réglages sont conformes aux standards en vigueur.

En fonction du service dans lequel vous effectuerez votre alternance, vous pourrez alors travailler en journée ou en horaires postés comme en 6x8 ou en 2x8

Le recrutement se fera par la Méthode de Recrutement de Simulation, avec tout d'abord une réunion de présentation, tests puis entretiens avec le recruteur.
Prochaines sessions d'information sont prévues avec France Travail de Romans - 4 Rue Auguste Perret -
11 SEPT - 1ER OCT

Lien pour vous inscrire en fonction de la date
https://mesevenementsemploi.pole-emploi.fr


Compétences

  • - prochaines dates 11 sept et 1er octobre 2024

Entreprise

  • FRAMATOME

Offre n°139 : Adjoint Responsable de rayons épicerie en Hypermarché (H/F)

  • Publié le 14/05/2024 | mise à jour le 12/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Les missions du poste:

Nous recherchons un Adjoint des rayons épicerie H/F en CDI pour notre client Hypermarché dans la Drôme.
Vos missions s'articulent autour de la gestion administrative, commerciale, marketing et humaine du point de vente :
- Administrative : analyse de comptes de résultats, recherche d'actions concrètes à mener pour le développement du point de vente, gestion des commandes
- Commerciale : promouvoir l'image épicerie, relationnel clients, programme de fidélisation, relationnel et négociation fournisseurs
- Marketing : implantation des campagnes promotionnelles, affichage règlementaire et en lien avec nos chartes partenaires.
- Humaine : encadrement d'une équipe de 27 personnes composées d'employés commerciaux juniors et seniors.

Ce rayon est un rayon très attractif avec un Chiffre d'affaires conséquent.


Le profil recherché:

Vous avez une expérience réussie en grande distribution et vous connaissez les produits d'épicerie (salée et sucrée).
Manager H/F, vous appréciez motiver et fédérer votre équipe autour d'un projet commun.

Vous savez piloter et optimiser l'intégralité de vos indicateurs de gestion de stocks et d'implantation du rayon, vous maîtrisez le système de commandes directes / indirectes et la gestion de contrats fournisseurs.
Infos complémentaires

Rémunération sur 13 mois + participation + intéressement

Statut Agent de maîtrise.

Compétences

  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Superviser le stockage des produits
  • - Recruter et intégrer une personne
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Contribuer à réduire les coûts, les déchets et invendus

Entreprise

  • EMADE CONSEIL

Offre n°140 : Employé(e) commercial(e) en apprentissage (H/F)

  • Publié le 13/05/2024 | mise à jour le 11/06/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

SPAR Romans recrute des équipier(e)s polyvalents magasin !

Avec l'obtention du Titre Professionnel Employé(e) commercial(e) / Niveau CAP délivré par le ministère du travail.

Vous intégrez le magasin de proximité SPAR Romans en contrat d'apprentissage en alternance (formation en centre à Valence) de 12 mois / 35h
hebdomadaire (7h en formation/28h en entreprise) pour valider le Titre Professionnel Employé(e) commercial(e) de Niveau CAP délivré par le ministère du travail.

Missions principales :

- Réceptionne et met en rayon des marchandises.
- Tenue de caisse.
- Garantit auprès des clients l'information produits et prix.
- Met en valeur les produits et les promotions.
- Renseigne et fidélise les clients.
- Respecte les règles de sécurité, de propreté et d'hygiène
- Assure le rangement des stocks en réserve.

Profil - Environnement de travail :

- Vous avez entre 17 et 30 ans ou plus avec une reconnaissance en qualité de travailleur handicapé.
- Vous avez le sens du service et des aptitudes relationnelles développées.
- Rigoureux, vous respectez les procédures établies.
- Ouvertures exceptionnelles (Fériés et Dimanches)
- Vous êtes organisé et efficace.
- Vous avez l'esprit d'équipe et le sens du service.
- Vous vous investissez pour une continuité de parcours envisageable.
- Port de charges.
- Manutention.

Entreprise

  • SPAR

Offre n°141 : Commercial / Commerciale (H/F)

  • Publié le 07/05/2024 | mise à jour le 07/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - BOURG DE PEAGE ()

Dans le cadre du développement de nos activités nous recherchons un/une commercial(e).

Vos missions :

- Le suivi clients
- Les rendez-vous commerciaux
- La prospection
- Développer l'entreprise
- Participation aux foires et salons et Animation commerciale
- Ventes aux particuliers et aux entreprises

La rémunération : Fixe + Commissions.

Voiture de fonction une fois la période d'essai terminée.

Zone géographique de travail : Un rayon de 60 - 80 kms autour de l'entreprise.

Envie de rejoindre une entreprise où le mérite et travail sont récompensés ? Alors postulez et nous étudierons avec attention votre candidature.

Compétences

  • - Négociation
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Construire un argumentaire

Entreprise

  • B.R.V.E

    Notre entreprise, située dans le département de la Drôme, est spécialisée dans la pose de panneaux photovoltaïques, borne de recharge électrique et carport solaire depuis plus de 20 ans. Passionnés et réactifs, nous vous accompagnons dans la mise en place de vos installations énergétiques. Nous intervenons auprès des particuliers et des professionnels qui souhaitent produire de façon autonome une énergie 100% renouvelable. Nos maitres mots : qualité, professionnalisme, rigueur et implication.

Offre n°142 : Fraiseur CU (H/F)

  • Publié le 06/05/2024 | mise à jour le 07/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un fraiseur CU h/f

Sous la responsabilité du responsable de service, vos missions principales seront les suivantes :

Effectuer le contrôle de la quantité et la qualité des pièces entrantes
Effectuer l'usinage de pièces courantes
Effectuer le réglage des machines pour des pièces courantes
Contrôler la conformité des pièces, auto contrôles

LE PROFIL RECHERCHÉ
Débutant accepté- BAC PRO usinage

Vous savez lire un dessin industriel, êtes capable de réaliser des pièces complexes mécaniques sur centre d'usinage
Vous connaissez le langage FANUC
Vous êtes organisé, rigoureux et savez être à l'écoute des objectifs de la production

Poste en horaires 2x8
Rémunération : 1800-1850€, prime d'assiduité, primes de panier, 13ème mois, accord de participation, accord d'intéressement, mutuelle prise en charge à 100% pour le salarié, PEE, PERCOL

Entreprise

  • VEYRET TECHNIQUES DECOUPE

Offre n°143 : Ajusteur (H/F)

  • Publié le 06/05/2024 | mise à jour le 07/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H45 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un ajusteur h/f.

Sous la responsabilité du responsable de service, vos missions principales seront les suivantes :
- Effectuer le contrôle de la quantité et de la qualité des pièces entrantes
- Effectuer les opérations d'ajustage
- Effectuer l'assemblage des pièces
- Réaliser les essais des outillages jusqu'à la mise au point finale
- Soudure simple, brasure


PROFIL :
- Formation initiale dans la mécanique
- Débutant accepté
- Vous êtes dynamique et motivé

Si vous êtes manuel(le) et aimez la mécanique auto, n'hésitez pas également à nous transmettre votre candidature.

Entreprise

  • VEYRET TECHNIQUES DECOUPE

Offre n°144 : Contrôleur métrologue qualité (H/F)

  • Publié le 06/05/2024 | mise à jour le 03/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un contrôleur & métrologue qualité h/f.

Sous la responsabilité du Responsable qualité groupe, vos missions principales seront les suivantes :
- Contrôler les pièces à l'aide d'instruments de mesures traditionnels : pieds à coulisse, alésomètre, micromètre, rugosimètre
- Contrôler les pièces à l'aide de la tridimensionnelle manuelle, de la caméra vertex ainsi que de la tridimensionnelle automatique (mitutoyo)
- Fournir les documents qualité demandés par le client : déclaration de conformité, PV de contrôle, certificat matière, demande de dérogation
- Badger les temps de contrôle afin de permettre le suivi de la pièce dans son processus de fabrication
- Suivre l'étalonnage des moyens de contrôle


PROFIL :
- Expérience : 2 ans minimum
- Formation de base en contrôle/métrologie
- Connaissances en lecture de plans
- Maitrise de l'outil informatique
- Connaissances de base en mécanique
- Être méticuleux, rigoureux & avoir une bonne dextérité

Entreprise

  • VEYRET TECHNIQUES DECOUPE

Offre n°145 : Chargé d'exploitation des espaces verts Grimpeur-Élagueur H/F (H/F)

  • Publié le 03/05/2024 | mise à jour le 07/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 24 Mois
    • 26 - BOURG DE PEAGE ()

Sous l'autorité du responsable et du responsable adjoint du service Espaces Verts, vous réalisez les opérations techniques de taille en hauteur, d'abattage ou de soins aux arbres dans les parcs, jardins et le long des voiries.

Vous avez ainsi un rôle de veille quant à la gestion du patrimoine arboré sur l'ensemble du territoire de la commune.
Vous assurez de manière plus globale les opérations d'entretien et d'exploitation des espaces verts et naturels sur le territoire communal et au sien d'une équipe dédiée.

ACTIVITES SPÉCIFIQUES/ SAVOIRS FAIRE :
1. Gestion et entretien du patrimoine arboré :

- Assurer la surveillance et la mise en sécurité du patrimoine arboré de la commune
- Participer à l'élaboration d'un plan de gestion des différents espaces arborés
- Entretien des arbres et coupe
- Suivi et surveillance de l'état sanitaire du patrimoine arboré. Prévenir, diagnostiquer les maladies et parasites
- Mettre en œuvre, adapter le traitement phytosanitaire et biologique décidé
- Peut participer aux animations pédagogiques
- Est capable de prendre l'initiative d'une intervention de premier niveau à titre préventif ou curatif

2. Suivi des nouvelles plantations des arbres et de leurs entretiens

- Connaissances des végétaux et plus particulièrement les principaux genres et variétés d'arbres
- Réaliser les opérations d'élagage, d'abattage et de soin dans le respect des règles de sécurité

3. Entretien des espaces verts et naturels appartenant au patrimoine de la commune :

- Nettoyer et préparer la terre avant toute plantation (bêchage, terrassement.)
- Réaliser et entretenir les plantations des arbres, des arbustes, des massifs, des jardinières.en fonction des saisons
- Entretenir les arrosages intégrés
- Recouvrir les massifs nus
- Arroser régulièrement les parterres et les autres plantations
- Entretenir les pelouses et autres espaces verts par la tonte, le désherbage, la réfection et/ou par le débroussaillage manuel
- Nettoyer les plantes et effectuer les soins nécessaires si besoin
- Effectuer la taille des arbres et des arbustes, vivaces, etc.
- Participer à la tournée d'arrosage des jardinières
- Signaler son intervention près de la voie publique et mettre en place le matériel de signalisation adapté

4. Surveillance de l'état des espaces verts :

- Surveiller la présence de dégradations sur les espaces verts et espaces publics
- Rendre compte à sa hiérarchie des dégâts constatés sur le secteur

5. Entretien du matériel :

- Appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité à l'entretien du matériel et des produits
- Détecter les dysfonctionnements du matériel utilisé

ACTIVITES TRANSVERSALES :

- Polyvalence ponctuelle sur les autres activités du service Espaces Verts
- Participation à la mise en place des illuminations de Noël
- Participation au déneigement
- Participation à la logistique des manifestations (montage stands, transport mobilier, .)

PROFIL RECHERCHE :
- Impérativement formé à l'élagage (Certificat de Spécialisation « élagage et bucheronnage »)
- Vous êtes sensible aux nouvelles méthodes d'interventions sur les arbres.
- Formation aide grimpeur souhaitée.

- Le permis C et BE sont un plus dans le cadre de ce recrutement.
- Les CACES types : R 486 (1B et 3B) et R482 A seront appréciés.
- Un test de grimpe sera demandé lors du jury

Conditions de travail
- Travail du lundi au vendredi, participation aux astreintes technique et neige, pouvant impliquer du travail en soirée, nuit, ou week-end ;
Contraintes physiques importantes, liées au port de charges lourdes ; soumis aux conditions climatiques

Les candidatures (lettre de motivation + CV + diplômes) doivent être adressées avant le 26 juin 2024.

Compétences

  • - Système de rétention d'un arbre
  • - Abattre un arbre
  • - Élaguer les branches d'un arbre

Entreprise

  • Mairie de Bourg-de-Péage

Offre n°146 : PROGRAMMEUR SUR MACHINES A COMMANDE NUMERIQUE (H/F)

  • Publié le 19/04/2024 | mise à jour le 03/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H45 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 36 Mois
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

LE POSTE :
Sous la responsabilité du Responsable programmation et service numérique, vos missions principales seront :
- Assurer la programmation des machines à commandes numériques (Tour Numérique, Centre d'usinage et Electro fil) adaptée aux différentes étapes de la fabrication de pièces simples ou complexes.
- Définir et formaliser les procédures de fabrication d'un produit. (gammes, plans de phases, .)
- Fournir une aide technique aux opérateurs.
Nous avons à cœur l'accompagnement de nos collaborateurs. L'intégration se fera en plusieurs étapes : une période sur machine avec mise à profit des compétences en réglage, puis une période sur machine couplée à de la programmation, et enfin la prise de poste entièrement en programmation.

PROFIL :
- Connaitre les bases en usinage des pièces mécaniques (fraisage, tournage)
- Connaitre les bases de dessins et de cotations ISO
- Savoir utiliser un logiciel de CFAO (la connaissance de TOP CAM serait un plus)
- Débutant accepté même si une première expérience serait appréciée
- Être organisé(e) et rigoureux(se)
- Savoir gérer les situations d'urgences

Contrat : CDI
Temps de travail : 37h45
Horaires : Travail sur 4.5 jours avec horaires flexibles
Rémunération : 2 200 à 2 600 € brut mensuel + prime d'assiduité (80 € brut mensuel) + 13ème mois.
Chèques déjeuner, accord de participation, accord d'intéressement, prévoyance, prise en charge à 100% de la mutuelle, dividendes pour les salariés associés, PEE, PERCOL. 4 jours de bonification/an.

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable

Entreprise

  • VEYRET TECHNIQUES DECOUPE

Offre n°147 : Chargé de relation client en apprentissage (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 11/06/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - PEYRINS ()

Afin de préparer un BTS NEGOCIATION DIGITALISATION ET RELATION CLIENT en alternance chez SAS LAPAPEM situé à Peyrins, avec l'organisme de formation ALORS FORMATION implanté Valence, vous souhaitez évoluer dans un cadre chaleureux, avec une équipe dynamique et pleine de savoir-faire ?

L'équipe de CHEZ LAPAPEM restaurant traiteur s'agrandit et recherche son nouveau talent !

Au sein de notre univers, vous assurez les missions suivantes :

- Cibler et prospecter la cliente le
- Ne gocier et accompagner la relation client
- Organiser et animer un e ve nement commercial
- Exploiter et mutualiser l'information commerciale
- Mai triser la relation omnicanale
- Animer la relation client digitale
- De velopper la relation client en e-commerce
- Implanter et promouvoir l'offre chez des distributeurs
- De velopper et animer un re seau de partenaires
- Cre er et animer un re seau de vente directe

Savoirs associe s :

- Marketing,
- Communication/ne gociation,
- Gestion commerciale, statistiques,
- savoirs technologiques/web, e-commerce

Compétences transversales attendues :
- Re activite , perse ve rance, aisance a communiquer
- Sens de l'e coute de veloppe e, capacite d'adaptation, capacite a re pondre aux besoins d'une cliente le

Entreprise

  • Lapapem

Offre n°148 : Serveur en apprentissage (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 11/06/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - PEYRINS ()

Afin de préparer un TITRE PROFESSIONNEL Serveur(se) en alternance chez SAS LAPAPEM situé à Peyrins, avec l'organisme de formation ALORS FORMATION implanté à Valence, vous souhaitez évoluer dans un cadre chaleureux, une ambiance lounge et une équipe conviviale ?

L'équipe de CHEZ LAPAPEM restaurant traiteur s'agrandit et recherche son nouveau talent !

Au sein de notre univers, vous assurez les missions suivantes :

- Nettoyer, entretenir et mettre en place les espaces de restauration
- Mettre en place les vitrines
- Accueillir et conseiller la clientèle
- Présenter l'offre, prendre la commande et la communiquer aux services concernés
- Préparer et servir les boissons en respectant les règles de service
- Effectuer le service à table
- Préparer, vérifier une addition et l'encaisser

Compétences transversales / Savoir-être :

- Capacité à être rapidement autonome,
- Respect des protocoles hygiène
- Rigoureux(se) et ponctuel(le)
- Savoir s'exprimer de manière adaptée
- Posture agréable et souriant(e)

Entreprise

  • Lapapem

Offre n°149 : Correspondant(e) financier(e) (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 31/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 24 Mois
    • 26 - BOURG DE PEAGE ()

La Mairie de Bourg de Péage recherche son ou sa futur(e) Correspondant(e) financier(e), à temps complet, à partir du 02 septembre 2024

Sous l'autorité de la Directrice des Finances, vous assurez la bonne exécution financière du budget des Directions et services de l'administration générale (direction générale, cabinet du maire, ressources humaines, finances) et assurez le Directeur et les services dans la préparation, le suivi et la réalisation du budget.
Vous assurez le transfert avec la Trésorerie principale.

ACTIVITES SPÉCIFIQUES / SAVOIRS FAIRE :
Suivi et contrôle de l'exécution budgétaire
Valider des engagements comptables
Suivre l'exécution du Budget des directions
Classer, archiver les pièces et les documents comptables/financiers
Identifier et signaler les écarts significatifs entre prévision et réalisation
Identifier et alerter sur un problème concernant une opération comptable
Exécution des emprunts
Exécution des subventions d'équipement

Participation au processus d'élaboration du budget
Accompagner et conseiller les services au cours de l'élaboration du budget
Participer à l'élaboration des sections de Fonctionnement et d'Investissement pour le secteur

Coordination, gestion et contrôle des procédures budgétaires et comptables
Vérifier la disponibilité des crédits et le rythme de la dépense
Vérifier les imputations comptables
Contrôler et exécuter les recettes : P503 et des occupations du domaine public
Apprécier la validité des pièces comptables
Dresser l'état des rattachements de charges, de produits et des opérations comptables et spécifiques
Identifier les causes des rejets et les analyser

Gestion et contrôle des Marchés Publics
Contrôler l'avancement et le mandatement dans le cadre des Marchés Publics

Conseil et assistance technique aux services
Sensibiliser les services aux règles et procédures comptables et budgétaires
Accompagner les services dans la production des documents comptables et financiers
Intervenir auprès des services pour les accompagner sur l'applicatif informatique
Assurer une veille juridique et comptable

ACTIVITES TRANSVERSALES :

Assure une polyvalence concernant les secteurs de la Direction des Services Techniques et de la Direction Jeunesse-Education-Sport-Culture et de la Direction de l'Action Sociale.
Assure un suivi des relations avec les fournisseurs et la Trésorerie et veille au respect des délais globaux de paiement.
Gère l'économat des fournitures administratives de la collectivité

Profil recherché :
Disposant d'une formation comptable, vous justifiez d'une expérience préalable similaire (Validation des engagements, saisie et contrôle des factures, mandatement administratif, marchés publics.) et avez ainsi une bonne connaissance du secteur public local et de son fonctionnement.
Vous maîtrisez les règles de la comptabilité publique (M57) ainsi que l'exécution financière des marchés publics.
Vous êtes à l'aise avec les techniques bureautiques et logiciels métiers (CIRIL Finances et utilisé dans la collectivité).
Vous êtes une personne rigoureuse et autonome dans votre travail, tout en ayant un réel sens du travail d'équipe, de solidarité et de transversalité nécessaire avec les deux autres collègues correspondants comptables et la Directrice.

Poste à temps complet 36 heures 30.
Possibilité de télétravailler
Pics d'activités liés aux périodes de préparation budgétaire et de clôture d'exercice.

Recrutement sur le cadre d'emploi des rédacteurs territoriaux, adjoints administratifs territoriaux à défaut contractuel (CDD 1an)
Rémunération statutaire sur 12 mois + prime + CNAS + Chèques Déjeuner + droit à ARTT

Les candidatures (lettre de motivation + CV + photocopie des diplômes + 3 derniers bulletins de salaire) doivent être adressées avant le 26 juin 2024

Compétences

  • - Ratios financiers
  • - Établir un reporting de trésorerie
  • - Établir une trésorerie prévisionnelle
  • - Réaliser une analyse comptable et financière
  • - Gérer la trésorerie, le recouvrement

Formations

  • - comptabilité | Bac ou équivalent

Entreprise

  • Mairie de Bourg-de-Péage

Offre n°150 : Opérateur(trice) hypervision H/F

  • Publié le 04/04/2024 | mise à jour le 17/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 26 - ST DONAT SUR L HERBASSE ()

Vous souhaitez participer au déploiement de la mobilité automatisée dès ses prémisses ? Alors ce poste est fait pour vous !

En tant qu'Opérateur(trice) Hypervision vous aurez la responsabilité d'une ligne de transport avec 2 à 6 véhicules. Vous superviserez donc une opération de transport en centre de contrôle: surveillance du service et des alertes via le logiciel mis à disposition et mettrez en place des actions correctives nécessaires pour garantir la performance du service et la sécurité des passagers.

Vous serez alors le contact privilégié des autorités et informations locales afin de maîtriser le contexte de l'opération dont vous êtes responsable.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe Opération et l'équipe de développement dans le but d'améliorer les procédures et les solutions logicielles support.

Vous êtes rigoureux(se) et aimé(e) suivre les procédures notamment les procédures de sécurité ?
Un environnement innovant et proactif ne vous fait pas peur ?
Vous avez une aisance à communiquer que ce soit avec les équipes terrains ou les clients passagers ?
Vous êtes titulaire du permis D ?
Vous avez une expérience d'exploitation de service de mobilités (routier, ferroviaire, aéronautique.) et/ou une expérience en poste de contrôle centralisé de mobilité ?

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • BETI

Villes voisines