Consulter les offres d'emploi dans la ville de Triors située dans le département 26. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Triors. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 26 - Romans-sur-Isère, 26 - ROMANS SUR ISERE, 26 - PEYRINS ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recrutons pour un de nos clients un agent de recouvrement bilingue anglais H/F. Poste à pourvoir ASAP.Vos missions seront : - Diriger et surveiller les activités quotidiennes de contrôle du crédit (y compris l'administration des débiteurs) ; - Contacter les clients concernant les comptes en souffrance pour obtenir immédiatement les paiements ; - Surveiller les débiteurs en retard, identifier et traiter les problèmes de risque de recouvrement importants ; - Communiquer de manière proactive et claire avec les clients internes et externes sur les problèmes importants afin d'indiquer les progrès et de résoudre les problèmes ; - S'assurer que les applications de paiement sont traités de manière satisfaisante ; - Noter et documenter activement les problèmes de paiement et les communications avec les clients ; - Se conformer aux politiques et procédures de l'entreprise ; - Gérer des questions et des projets ponctuels, au besoin ; - Création du client dans le système ; - Approbation des devis dans les commandes dans le respect de la situation financière du client ; - Analyse des données financières des clients afin d'accorder un encours et des conditions de paiement. Exigences - Emploi administratif 35 heures par semaine du lundi au vendredi o Anglais OBLIGATOIRE natif ou parlant anglais avec un bon niveau. - Une expérience similaire de deux ans est demandée. Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Fiabilité - Esprit d'analyse - Méthode - Organisation - RigueurVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L INTERIM Dans les locaux de France Travail le mercredi 14 mai, de 9h à 12h Votre agence ADECCO Romans est à la recherche d'un profil VENDEUR CONSEIL (H/F), pour l'un de ses clients acteur majeur de la vente de produits surgelés. Rattachez au Responsable de Magasin, vous serez en charge d'assurer : l'accueil, le conseil et la vente auprès de vos clients. Vos principales missions : - vente / conseil - encaissement - mise en place des produits (mise en rayon / facing / suivi des dates de péremptions) et tenue de la surface de vente (tenue de la propreté) - manutention manuelle : gestion et rangement des livraisons et arrivages (port de charges) Vous avez le sens du service client, vous aimez conseiller et orienter les clients ? Vous êtes totalement disponible, prêt à vous engager et embauchable ? Alors candidatez ! Notre client recherchera un profil : - avenant - à l'écoute active - sachant conseiller la clientèle - organisé - sachant travailler en équipe Informations et conditions : 35 heures/semaine + samedis et dimanches travaillés
Dans le cadre de l'obtention du Titre professionnel Conseiller de vente niveau bac avec le CFA ALORS FORMATION sur Valence, vous occuperez le poste de Vendeur en articles de décoration H/F en apprentissage. Sous la responsabilité du du Directeur de Magasin, vous avez pour missions : - L'accueil et la vente - La tenue de caisse - La gestion des stocks et manutention - La mise en rayon - La tenue du magasin - Et quelques activités annexes comme l'inventaire des rayons et le téléphone. Vous savez faire preuve d'autonomie, avez des qualités relationnelles et le sens du travail en équipe. Vous aurez un jour de formation par semaine et le reste du temps vous serez en entreprise avec un planning défini par l'employeur.
Votre agence ADECCO ROMANS recrute pour la journée du 15 mai 2025 : 15 inventoristes (H/F) pour l'un de ses clients situé à Romans-sur-Isère. Vous êtes totalement disponible sur cette journée : de 17h00 à 22h00 ? Alors candidatez à notre offre ! Nous vous contacterons dans les meilleurs délais. Vos tâches et missions dans le cadre de l'inventaire : - manutention manuelle - inventaire et contrôle des stocks - mise en rayon / facing - triage Profil recherché : Vous êtes une personne fiable, rigoureuse, organisée et manuelle ? Vous souhaitez effectuer quelques heures de travail supplémentaires ? Informations pratiques : Horaires : 17h00 à 22h00 SMIC + IFM + CP
SUPER U ROMANS MEILLEUX recherche un vendeur H/F pour son rayon fruits et legumes Vos missions: Vente et conseil aux clients / Gestion des marchandises : commandes, réceptions, approvisionnement et mise en rayon. Attention port de charges
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
AGRI EMPLOI 26 est le groupement d'employeur agricole départemental de la Drôme. Sa mission est d'assister les agriculteurs du département dans la gestion de leurs ressources humaines, saisonnières ou permanentes. AGRI EMPLOI 26 recrute pour l'un de ses adhérents, 1 ouvrier (ière) pépiniériste (H/F) sur la commune de Peyrins (26). Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un cdi à temps plein. (39H) Les missions seront les suivantes : - Suivi cultures - Taille et irrigation - Conduite d'engins - Entretien des parcelles et des bâtiment 1ère expérience souhaitée. Certiphyto exigé. N'hésitez pas à postuler directement à cette offre. A très vite !
AGRI EMPLOI 26 : groupement d'employeurs agricoles sur le département de la Drôme. Sa mission est d'assister les agriculteurs du département dans la gestion de leurs ressources humaines, saisonnières ou permanentes
Dans ce cadre, la Direction des Services Techniques de la Ville de Romans-sur-Isère recherche un(e) agent(e) de la propreté urbaine en contrat saisonnier (dès que possible au 31 août 2025) pour assurer la propreté et le désherbage de la ville en contribuant activement à son maintien. CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE : - Vous serez chargé(e) du nettoyage et du désherbage manuel et mécanique de l'espace public, des cours d'école et des marchés, de l'enlèvement de l'affichage sauvage, du nettoyage des tags, ramassage des encombrants, entretien des toilettes publiques, - Vous serez chargé(e) de la mise à disposition de bacs à ordures ménagères et tri et participerez aux opérations de nettoyage avant et après les manifestations et cérémonies, - Vous serez amené(e) à l'utilisation d'engins et leur entretien mécanique de 1er niveau (camion, benne à ordures ménagères, laveuse, balayeuse.) nécessitant permis et habilitations, - Vous assurerez les remontées d'informations à la hiérarchie liées à des repérages sur l'espace public, vous participerez à la démarche qualité « 5S ». VOUS ETES ATTIRE(E) PAR LE SERVICE PUBLIC : - Vous êtes à l'aise dans le travail en équipe, organisé(e), méthodique, soigneux(se) et vous souhaitez participer à l'amélioration continue de l'environnement, - Ce poste demande une grande disponibilité en cas de situation nécessitant l'intervention des équipes propreté urbaine et des plannings de travail décalés, les week-ends, jours fériés (selon une planification annuelle), - La connaissance de l'environnement propreté serait appréciable (technique de nettoiement, types de déchets, le cas échéant connaissance des différents outils / engins de propreté urbaine). Poste à temps complet ouvert aux agents contractuels de catégorie C - Permis B obligatoire - Temps de travail à 37 H hebdomadaire, disponibilité les we et jours fériés selon les nécessités de service, astreinte sous volontariat. - Régime indemnitaire adapté aux fonctions du poste, titres restaurant.
Au cœur de la Drôme et au pied du Vercors, Romans-sur-Isère bénéficie d'un patrimoine exceptionnel. La commune de Romans-sur-Isère compte plus de 550 agents, tous au service de notre territoire. Nous sommes très attachés à la qualité des services rendus à la population.
Description du poste Se révéler chez Colisée ! En rejoignant l'équipe " Du Domaine du Chapuis" attendez vous à : * vous sentir épanoui, plein d'énergie le matin en vous levant, * des journées nouvelles et sans routine aux côtés des résidents et des autres membres de l'équipe, * un contrat à durée déterminée sur la période estivale (avril à septembre) * 1 week-end travaillé sur 2 * des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler. Le talent, c'est vous ! * Vous êtes Agent de service hôtelier H/F et aimez prendre soin des Mentors. * Vous êtes un élément clé au cœur de la Communauté Colisée. * Vous partagez des moments complices avec les Mentors, notamment en assurant le service des repas. * Vous assurez l'entretien de l'établissement : parties communes et chambres pour que les Mentors se sentent comme chez eux. Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des résidents ! Qualifications Nous ne voyons pas que votre CV en vous ! Parce que les résidents débordent d'énergie et de curiosité, vous serez choisi(e) et reconnu(e) pour votre personnalité et vos singularités ! Cela passe à la fois par l'écoute, la transparence mais aussi par les opportunités de formation, avec notamment notre programme E-clore (pouvant vous amener vers un diplôme d'aide-soignant).
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L'INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Manpower ROMANS SUR ISERE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, des OPERATEURS EN AGROALIMENTAIRE (H/F) en 3*8 sur Bourg de Péage. Cette entreprise fabrique dans le respect de la tradition avec des œufs frais, du beurre et de la farine française des mounas, st genis, pognes, brioche à tête et tant d'autres. Vous n'avez pas d'expérience ? Venez tenter votre chance pour développer de nouvelles compétences ! Venez mettre vos compétences à profit pour fabriquer des produits authentiques et de qualités ! Pour cette mission, vous aurez pour principales tâches: - La préparation de la pâte pour les viennoiseries selon une recette donné - Le pétrissage de la pâte - Le façonnage des produits - Vous respectez les règles d'hygiène et de sécurité au sein de l'entreprise Vous êtes soit débutant(e) ou vous possédez une première expérience sur un poste similaire.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Le Bar Tabac de Génissieux recherche, une personne pour compléter son équipe, sérieuse et agréable. Vous effectuez la vente des produits tabac ainsi que le service au bar. Horaires de travail : Lundi 14h30 h -20h Mardi 8h-12h et 15h- 20h Mercredi 15h-20h Samedi 8h00- 13h et 14h-20h Dimanche 9h-13h30 Ces horaires de travail peuvent être revues avec l'employeur. Avantage : Mutuelle, chèques Vacances Jours de repos : Jeudi et Vendredi Débutant(e) accepté(e)
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL LE MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Imaginez-vous rejoindre une équipe dynamique en tant qu'Agent de fabrication (F/H) et façonner l'avenir industriel ? Passionné(e) par l'industrie et le travail manuel, vous êtes en quête d'une mission stimulante et déterminante ? Découvrez cette opportunité exclusive. - Ajuster et modifier les manuels de production pour répondre aux normes d'industrie. - Assurer la qualité des produits en suivant rigoureusement les procédures de contrôle. - Respecter scrupuleusement les standards d'hygiène et de sécurité sur le lieu de travail. Plus en détails vous serez amenés à : Moulage de différentes pièces Ebavurage Ponçage Collage Montage - Assemblage de certaines pièces Port de charge - diverses manutention Auto-contrôle Utilisation d'outils électroportatif
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Au cœur de la Drôme et au pied du Vercors, Romans-sur-Isère bénéficie d'un patrimoine exceptionnel. La commune de Romans-sur-Isère compte plus de 500 agents, tous au service de notre territoire. Nous sommes très attachés à la qualité des services rendus à la population. La Direction de la Prévention et de la Sécurité Publique (DPSP) regroupe six services en charge des problématiques de sécurité, prévention, stationnement, hygiène et santé. Dans ce cadre, le service de la Surveillance de la Voie Publique recherche un agent de constatation (H/F) chargé de surveiller la voie publique et de lutter contre les pollutions environnementales. CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE : - Vous surveillez la voie publique sur le territoire communal afin de repérer et verbaliser les véhicules en infraction, vous établissez les procès-verbaux, - Vous garantissez le respect et l'application de la réglementation en informant les usagers, - Vous assurez quotidiennement des actions de prévention aux abords des établissements scolaires et des lieux publics, - Vous constatez les infractions au code de l'environnement, - Vous verbalisez le non-respect de la réglementation des terrasses et étals installés sur le domaine public, - Vous participez à des actions de sensibilisation et gestion des déchets et de l'environnement. VOUS ETES ATTIRE(E) PAR LE SERVICE PUBLIC : - Vous êtes à l'aise dans le travail en équipe et en transversalité, - Vous êtes organisé(e) et savez gérer des situations conflictuelles, - Vous avez des notions juridiques et des connaissances en matière d'hygiène et de salubrité, - Vous êtes motivé(e) par le service aux usagers et vous souhaitez vous inscrire dans la politique de prévention de la commune. Ce poste est peut-être fait pour vous ! Poste à temps complet ouvert aux agents titulaires ou contractuels de catégorie C - Temps de travail hebdomadaire à 37h sur 4 jours (1 week-end travaillé sur 3) - Salaire annuel minimum pour un agent contractuel fixé à 24 600€ brut (régime indemnitaire compris) - Régime indemnitaire adapté aux fonctions du poste, - Titres restaurant, participation mutuelle santé et prévoyance labellisées, forfait mobilité durable, CNAS, - Prime de performance énergétique et de satisfaction des usagers. Pour tout renseignement sur le poste vous pouvez contacter le service Recrutement au 04.75.05.51.16. ou 04.75.05.51.28 Nous vous invitons à adresser votre candidature (lettre de motivation & CV) par courriel : recrutement@ville-romans26.fr ou par courrier à l'attention de Madame le Maire - Direction des Ressources Humaines - Place Jules Nadi - CS 41012 - 26102 Romans-sur-Isère Cedex
L'Association recherche un Surveillant (e) de nuit pour sa maison située à Romans Sur Isère. Missions : - Veiller au bien être des mineurs et à leur sécurité durant la nuit - Assurer la sécurité des locaux et des biens de l'établissement - Participer à la propreté du dispositif dans son ensemble (Ménage, lessive) - Connaître et appliquer toutes les consignes de sécurité Vous êtes amenés à travailler les week-end (1 WE/2) Profil : CQP Surveillant de nuit souhaité Expérience professionnelle souhaitée en protection de l'enfance. Vous êtes dynamique, créatif(ve) et organisé(e), avec une bonne capacité d'écoute, une facilité de contact avec les jeunes, autant dans la relation duelle, que dans l'animation d'un collectif et vous avez le sens des responsabilités.
L'Association
Missions et responsabilités : Vous animerez la prestation Valoriser son Image Professionnelle dont l'objectif est d'accompagner des personnes en situation de recherche d'emploi. Cette prestation permet aux bénéficiaires de travailler la dimension du savoir-être professionnel pour améliorer leur employabilité au travers des techniques de psychologie positive, coaching, et développement personnel. Vous animerez des sessions collectives et ludiques pour des groupes de 5 à 10 personnes sur des modules préconstruits (gestion du stress, confiance en soi, répondre à une offre, travailler son pitch.). Vous rédigerez les bilans de prestation. - Maitriser l'approche par compétences et les méthodes et techniques d'évaluation, de restitution et de compréhension des savoir-être professionnels ; - Conduire des entretiens individuels et des animations collectives ; - Guider un groupe sur un déroulé pédagogique (modules, séquences, outils, objectifs) ; - Proposer des exercices et ateliers créatifs et innovants ; - Connaître et transmettre les méthodes de recherche d'emploi ; - Fédérer un collectif avec bienveillance et respect Profil recherché : Nous recherchons une personne autonome et rigoureuse, capable de s'adapter au changement. Un bon esprit collectif et d'équipe est essentiel. Bac + 2 minimum exigé Diplôme de Conseiller en Insertion Professionnelle et/ou Titre de formateur pour adultes Coach en évolution professionnelle ou coach en psychologie positive sont un plus. Permis : B - Véhicule léger Exigé En fonction de votre qualification, vous bénéficiez d'une expérience de 1 à 3 ans dans le champ de l'insertion professionnelle, le coaching, l'animation socioculturelle/management, formation professionnelle. Conditions liées au poste : Type de contrat : CDD de 6 mois à 80% (1 semaine 3 jours, 1 semaine 4 jours) Lieu de travail : Romans, déplacements à prévoir avec indemnités km au départ de Romans Date de début : Poste à pourvoir dès que possible Salaire : 2050 euros brut base temps plein /mois soit 1639 € brut pour 121 heures mensuelles
Entreprise Adaptée : Offre à destination des personnes bénéficiaires de la RQTH (Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé). Nous recherchons pour l'un de nos sites client, basé à Romans (26), un Magasinier, Logisticien (H/F). Il ou elle devra prendre en charge les missions suivantes (liste non exhaustive) : Réception et Contrôle : - Réception et rangement du matériel dès réception informatique - Rattachement de la commande au matériel réceptionné - Vérification du matériel nécessitant un contrôle - Suivi des non-conformités et des retours fournisseurs - Livraison de matériels en différents points du site - Inventaire Gaz et manipulation de bouteilles et cadres - Déchargement des camions par chariot - Inventaire général annuel - Expédition des colis par messagerie express
VINCI Facilities Entreprise Adaptée, société du groupe VINCI, est prestataire de service dans le Facility Management et propose une offre globale à ses clients dans la maintenance technique des bâtiments et les services aux occupants. VINCI Facilities Entreprise Adaptée (VFEA) a pour vocation l accompagnement social et professionnel des personnes en situation de handicap et leur évolution vers l emploi durable.
Dans le cadre d'une prise en charge confiée au service, ils assurent la mise en oeuvre du projet éducatif. C'est une intervention en direction des parents avec leur enfant, sous la responsabilité du chef de service et du directeur. Ils travaillent au sein d'une équipe interdisciplinaire. La mission éducative des intervenants sociaux peut se définir par des notions de pédagogie, d'apprentissage, de cheminement accompagné et partagé, de « faire avec » les enfants et/ou leurs parents. Des compétences particulières concernant la prise en charge des jeunes enfants, le soutien à la parentalité et le travail collectif à partir d'activités supports devront être mises en œuvre. La mission s'accomplit dans le cadre d'une co-intervention et d'une évaluation régulière des situations accompagnées. Compétences et expérience professionnelle requises : - Connaissances et expérience dans le domaine de la protection de l'enfance - Aptitude à travailler en équipe et en réseau avec les partenaires extérieurs - Techniques d'entretiens - Aptitude à l'animation d'ateliers individuels ou collectifs parents et/ou enfants. Qualités requises : - Capacité d'initiatives et d'organisation dans la gestion des différents dossiers familiaux. - Capacité relationnelle avec des publics en difficulté (enfants et adultes parents) - Capacité de synthèse et très bonne maîtrise du compte rendu écrit. Prise de poste dès que possible et jusqu'au 30/06/2025.
Le centre aquatique Diabolo recherche pour sa saison estivale un BNSSA du 1er juillet au 31 août en temps plein. Vos missions seront : Assurer la surveillance des bassins Porter secours aux potentiels victimes Réaliser les analyses bassins Assurer l'ouverture et le fermeture du site Les conditions : Travail un week-end sur 2 Un jour de repos fixe dans la semaine Tickets restaurants Nous possédons un bassin 6 couloirs 25m intérieur ainsi qu'un bassin ludique, et nous avons aussi un pentagliss extérieur, surveiller par MNS/BNSSA. Nous organisons régulièrement des animations sur l'extérieur du site tout au long de l'été. Notre centre sera ouvert de 10h à 20h en semaine et de 10h à 19h les week-ends. Notre équipe est jeune et dynamique, n'hésitez pas à la rejoindre pour cet été !
Sous la responsabilité du responsable du service Voirie et de son adjoint, vous assurez la fonction logistique des festivités et des manifestations ; vous effectuez les opérations d'entretien et de réalisation de la signalisation routière et signalétique et d'entretien de la Voirie (nids de poule, regards.); ACTIVITES SPÉCIFIQUES/ SAVOIRS FAIRE : Gestion de la logistique des festivités et des manifestations : Installer et désinstaller les sites pour les diverses festivités (transport, montage et démontage du matériel) Assurer l'installation et la désinstallation du matériel pour les élections (bureaux de vote, affichage électoral) Gérer la manutention de matériel pour les divers services Assurer le pavoisement des édifices communaux lors des commémorations et évènements majeurs Entretien de la signalisation routière et signalétique : Assurer le montage, démontage, entretien et pose de la signalisation routière et signalétique Appliquer la réglementation de la signalisation temporaire pendant les travaux sur voie ouverte à la circulation Effectuer la mise en œuvre de peintures, produits de marquage au sol Assurer le maintien et l'entretien de la machine de peinture Nettoiement des voies, espaces publics : Ramasser les feuilles mortes Traiter et retirer les pollutions visuelles (tags, .) Collecter mensuellement les objets encombrants sur le territoire de la Commune chez les habitants Maintien et entretien du matériel et des véhicules : Maintenir et entretenir le matériel et les véhicules utilisés par le service Participer au nettoyage de l'atelier Voirie et du hangar du CTM Appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité à l'entretien du matériel Ranger les objets déplacés après intervention Détecter les dysfonctionnements du matériel utilisé Signaler les dysfonctionnements au responsable du service Viabilité hivernale : Assurer le déneigement et le salage manuels des voiries, trottoirs et espaces publics Préparer le matériel pour les interventions de déneigement Aider si besoin au transport des repas à domicile pour le service des personnes âgées ACTIVITES TRANSVERSALES : Polyvalence ponctuelle sur les autres activités du service Voirie (Propreté du domaine public) Participation au service de propreté du week-end Participation à la mise en place des illuminations de Noël Aide aux transports divers pour les services de la Mairie Aide au service des collations lors de réceptions officielles Profil recherché : Idéalement, vous disposez d'expérience en peinture routière et marquage au sol, et êtes capable d'assurer la manutention des équipements routiers. Vous connaissez également les techniques de VRD (Voirie et Réseaux Divers). Autonome, vous aimez anticiper et prendre des initiatives. Vous êtes très dynamique et aimez les missions variées qui nécessitent une grande adaptation de votre part. De par les missions, vous faites preuve d'organisation et de rigueur et de disponibilité. Vous aimez également le travail d'équipe. Permis B obligatoire, permis C fortement souhaité. CACES ou aptitudes à la conduite d'engins de chantiers, chariots élévateurs, nacelles, appréciés Conditions d'exercice : Déplacements fréquents sur le territoire communal et intercommunal. Possibilité de participer à l'astreinte technique ou astreinte neige. Conditions de recrutement : Recrutement sur le cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux catégorie C. 36 heures 30 hebdomadaires, du lundi au vendredi ouvrant droit à des RTT Rémunération statutaire sur 12 mois + prime annuelle + CNAS + Chèques Déjeuner (après 6 mois si contractuel) Les candidatures (lettre de motivation + CV + photocopie des diplômes) doivent être adressées avant le 15 mars 2025 à Madame le Maire de la Ville de Bourg de Péage Direction des Ressources Humaines Rue du Docteur Eynard - BP 43 26 301 BOURG DE PÉAGE cedex
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L INTERIM Dans les locaux de France Travail Romans le mercredi 14 mai, de 9h à 12h Nous recrutons pour le compte de notre client LA POSTE Acteur incontournable du service public; Votre mission : En tant que facteur, vous assurez la distribution du courrier, des colis et la réalisation de services de proximité auprès des clients. Véritable lien entre les usagers et La Poste, vous contribuez activement à la satisfaction des clients au quotidien. Vos principales activités : Préparer et distribuer le courrier, les imprimés publicitaires, colis ou recommandés en milieu urbain Réaliser des services de proximité (portage, collecte, etc.) Assurer une tournée dans le respect des délais et des procédures, en centre de tri Maintenir un contact de qualité avec les clients lors de la distribution Poste basé à Romans sur Isère - Mission intérimaire en démarrage à partir du 1er juin Véhicule fourni (ex: vélo électrique ou voiture selon tournée) Permis B indispensable - Vous avez le sens de l'orientation et de la rigueur - Vous êtes ponctuel, autonome et avez un bon relationnel ainsi que le sens du service. Vous etes À l'aise avec les outils numériques et avez des connaissance des procédures, processus et méthodologies dédiées à l'activité
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.
Eleveurs passionnés, nous sommes spécialisés dans l'élevage caprin, la transformation fromagère (fromages de chèvre fermiers au lait cru) et la polyculture (colza, blé, luzerne.). A la tête de l'exploitation, M. Sébastien MOURRAT, qui a repris complètement l'exploitation en 2017, après l'avoir co-dirigée avec son père puis son frère pendant plusieurs années. Des investissements massifs ont été réalisés dans les infrastructures et le matériel afin de proposer de conditions de travail agréables et de développer l'activité. Nos valeurs : - la passion du métier & l'amour des bêtes - l'engagement & l'entraide - Le savoir-faire, la qualité de la production et du produit - La proximité et le lien direct avec nos clients - Le confort du travail L'équipe compte aujourd'hui 6 salariés et apprentis et a encore de beaux projets pour l'avenir. C'est pourquoi nous recherchons un/e technicien.ne en fromagerie. Vos missions : En tant que technicien.ne fromagerie, vous réalisez et assurez le suivi de l'ensemble des tâches de l'atelier de transformation, de la production des fromages (caillage, salage, moulage / démoulage, empilage des grilles, retournement, suivi en cave ... ) à l'expédition en passant par le suivi de la production (qualité, relevés de températures, traçabilité...). Vous participez également aux nettoyage et au rangement de l'atelier. Selon vos appétences et les besoins de l'exploitation, une participation ponctuelle aux tâches d'élevage pourrait être envisagée. A terme, selon vos souhaits de développement et capacités démontrées, vous pourrez prendre en charge la supervision de l'atelier. Votre profil : Nous recherchons une personne ayant une première expérience de la transformation lactique, qui soit fiable, dynamique et qui souhaite apporter sa contribution à une petite équipe et une exploitation en pleine expansion ! Les conditions : - Rythme de travail / Horaires : contrat de base à 35 heures avec un recours régulier aux heures supplémentaires (entre 35 et 40 heures en moyenne par semaine), par alternance du lundi au vendredi ou du lundi au samedi. L'exploitation est ouverte toute l'année. La période de prise des congés se situe généralement en Août/Septembre et en Janvier. Des congés peuvent être envisagés à Noël ou jour de l'an, et/ou à d'autres moments dans l'année, en accord avec l'équipe. - Salaire & avantages : ° Salaire selon expérience + majoration heures supplémentaires ° Prime annuelle variable ° Parce que la santé est le capital le plus précieux, nous garantissons des conditions de sécurité et de confort de travail optimales et finançons 100% de la mutuelle d'entreprise pour nos salariés
L'exploitation est spécialisée dans l'élevage caprin, la transformation fromagère et la polyculture (colza, blé, luzerne...). A sa tête, M. Sébastien MOURRAT, éleveur passionné, a repris complètement l'exploitation en 2017, après l'avoir co-dirigée avec son père puis son frère pendant plusieurs années. Elle compte aujourd'hui 6 salariés et apprentis. La vie de l'exploitation est animée par des valeurs fortes et de beaux projets de développement
Grand Frais, enseigne spécialisée dans la distribution de produits alimentaires via son propre réseau de magasins, connaissant un fort développement grâce à son concept innovant alliant exigence et qualité ; recrute un(e) Employé de Vente H/F. L'univers « Épiceries d'Ici et d'Ailleurs » invite à un voyage gustatif quotidien en proposant une sélection de produits de nos régions mais aussi des quatre coins du monde pour apporter diversité, saveurs et exotisme. Missions : Ambassadeur des produits d'épicerie vous accueillez, guidez et servez vos clients par le biais de notre stand dans une démarche de satisfaction et de fidélisation. Souriant, commerçant, vous donnez des conseils personnalisés et réalisez des ventes complémentaires. Dynamique et impliqué, vous participez activement à la bonne tenue du rayon avec un réassort quotidien. Vous assurez le déchargement et le contrôle des marchandises réceptionnées, la rotation et l'étiquetage des produits, et appliquez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous veillez à l'attractivité du rayon en appliquant les règles de merchandising et en valorisant les produits. Vous avez une première expérience de la vente idéalement en commerce de proximité, distribution alimentaire ou restauration rapide. Réactif, convivial et enthousiaste vous possédez le sens du service et du conseil client. Nous saurons vous accompagner et vous donner les moyens de votre réussite.
Dans le cadre du Projet Educatif Territorial de la Ville de Bourg de Péage, vous secondez le (la) Directeur(trice) d'ALSH dans la direction et l'animation de l'Accueil de loisirs périscolaire municipal d'une école maternelle et élémentaire. Placé(e) sous sa responsabilité, vous êtes chargé(e) de la mise en œuvre du Projet pédagogique de cet accueil, en lien avec la direction du service. Vous assurez l'encadrement et l'animation des groupes d'enfants de l'accueil périscolaire placés sous votre responsabilité en proposant des ateliers divers. Vous assurerez l'intérim de la direction durant les absences du (de la) directeur(trice) Vous participez à la coordination d'une équipe composée d'animateurs et/ou d'ATSEM. Organiser et coordonner les temps d'accueil périscolaire : - Proposer des animations adaptées et faire émerger des projets au sein de l'équipe d'animation, - Coordonner les interventions de chacun, Animer les accueils périscolaires : - Animer des temps d'accueils du matin, midi et soir. - Aider à la mise en place des ateliers sportifs et/ou culturels, - Participer à l'aide aux leçons, - Surveiller les enfants dans les salles d'activités et/ou dans la cour d'école., Surveillance de la restauration scolaire : - Assurer la sécurité des enfants, y compris pendant leurs éventuels transports si le restaurant est hors de l'école, en les prenant en charge depuis la sortie des classes en fin de matinée jusqu'à l'entrée en classe en début d'après-midi, - Assurer l'hygiène, en veillant à ce que les enfants soient propres avant et après les repas, Assurer des fonctions administratives liées aux postes : - Assurer la gestion et le suivi des listes d'appels de votre ALSH (accueil périscolaire et restauration scolaire) en lien avec le service administratif et financier de la DEESC, - Organiser les appels sur site et veiller à la validation des listes en synchronisant les tablettes tactiles. - Assurer le suivi des dossiers enfants et leur mise à jour en lien avec le service administratif et financier, - Assurer la mise en place du protocole de sécurité (plan Vigipirate) en lien avec l'école et les services Participer à la dimension partenariale du service périscolaire : - Assurer un relais permanent entre le terrain et votre hiérarchie, - Agir et être en relation de cohérence avec tous les acteurs (enseignants, agents de la collectivité, parents, enfants.), - Assurer auprès des parents utilisateurs du périscolaire un relai d'information du service municipal, - Etablir un bon relationnel avec l'équipe d'enseignants afin de mieux coordonner les temps scolaires et périscolaires. Profil Recherché BPJEPS LTP, BAFD ou équivalent obligatoire et expérience en animation ; vous maitrisez la législation des ALSH et avez des capacités managériales et de coordination. Vous disposez de compétences artistiques, sportives ou d'animation. Le sens du service public, l'excellent relationnel allié à la discrétion des qualités attendues sur ces postes. Conditions de travail : Recrutement titulaire, à défaut contractuel à compter du 25 août 2025 sur un poste dont le temps de travail est annualisé, avec impossibilité de prendre des congés en dehors des périodes de vacances scolaires, et une partie des petites vacances scolaires systématiquement consacrées à des réunions d'équipe, de préparation, formations internes, etc. Rémunération : statuaire + RIFSEEP + Prime annuelle + CNAS + COS. Dossier de candidature : Vous devez joindre à votre candidature : - Un Curriculum Vitae - Une lettre de motivation - Photocopie des diplômes Dossier de candidature à envoyer rapidement à : Madame le Maire Nathalie NIESON Direction des Ressources Humaines Rue du Docteur Eynard - BP 43 26 301 BOURG DE PÉAGE cedex
Dans le cadre du Projet Educatif Territorial de la Ville de Bourg de Péage, vous secondez le (la) Directeur(trice) d'ALSH dans la direction et l'animation de l'Accueil de loisirs périscolaire municipal d'une école maternelle et élémentaire. Placé(e) sous sa responsabilité, vous êtes chargé(e) de la mise en œuvre du Projet pédagogique de cet accueil, en lien avec la direction du service. Vous assurez l'encadrement et l'animation des groupes d'enfants de l'accueil périscolaire placés sous votre responsabilité en proposant des ateliers divers. Vous participez à la coordination d'une équipe composée d'animateurs et/ou d'ATSEM. - Organiser et coordonner les temps d'accueil périscolaire : - Proposer des animations adaptées et faire émerger des projets au sein de l'équipe d'animation, - Coordonner les interventions de chacun, - Assurer l'encadrement auprès des enfants ainsi que l'organisation et la coordination des agents sur les différents temps périscolaires, - Participer à certains temps de réunions notamment trimestrielles avec l'équipe d'animation, - Animer les accueils périscolaires : - Animer des temps d'accueils du matin, midi et soir. - Aider à la mise en place des ateliers sportifs et/ou culturels, - Participer à l'aide aux leçons, - Surveiller les enfants dans les salles d'activités et/ou dans la cour d'école., - Veiller au respect des consignes et de la sécurité, - Rappeler et faire appliquer les consignes du règlement intérieur des temps périscolaires, - Gérer les conflits et tenir un rôle de médiation entre les enfants, - Surveillance de la restauration scolaire : - Assurer la sécurité des enfants, y compris pendant leurs éventuels transports si le restaurant est hors de l'école, en les prenant en charge depuis la sortie des classes en fin de matinée jusqu'à l'entrée en classe en début d'après-midi, - Assurer l'hygiène, en veillant à ce que les enfants soient propres avant et après les repas, - Assurer l'éducation alimentaire, en veillant à ce que chaque enfant goûte de tout, - Veiller au respect de la discipline et de la sécurité - Assurer des fonctions administratives liées aux postes : - Assurer la gestion et le suivi des listes d'appels de votre ALSH (accueil périscolaire et restauration scolaire) en lien avec le service administratif et financier de la DEESC, - Organiser les appels sur site et veiller à la validation des listes en synchronisant les tablettes tactiles. - Assurer le suivi des dossiers enfants et leur mise à jour en lien avec le service - Participer à la dimension partenariale du service périscolaire : - Assurer un relais permanent entre le terrain et votre hiérarchie, - Agir et être en relation de cohérence avec tous les acteurs (enseignants, agents de la collectivité, parents, enfants.), Profil Recherché BAFD ou équivalent obligatoire et expérience en animation ; vous maitrisez la législation des ALSH et avez des capacités managériales et de coordination. Vous disposez de compétences artistiques, sportives ou d'animation Le sens du service public, l'excellent relationnel allié à la discrétion des qualités attendues sur ces postes. Conditions de travail : Recrutement titulaire, à défaut contractuel à compter du 25 août 2025 sur un poste dont le temps de travail est annualisé, avec impossibilité de prendre des congés en dehors des périodes de vacances scolaires, et une partie des petites vacances scolaires systématiquement consacrées à des réunions d'équipe, de préparation, formations internes, etc. Rémunération : statuaire + RIFSEEP + Prime annuelle + CNAS + COS. Dossier de candidature : Vous devez joindre à votre candidature : - Un Curriculum Vitae - Une lettre de motivation - Photocopie des diplômes Dossier de candidature à envoyer rapidement à : Madame le Maire Nathalie NIESON Direction des Ressources Humaines Rue du Docteur Eynard - BP 43 26 301 BOURG DE PÉAGE cedex
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L'INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL LE MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Vous intégrez une société en plein essor avec un vrai savoir-faire. Nous recherchons des personnes qui souhaitent s'investir sur du long terme et qui ont un intérêt pour le travail du cuir, un goût pour le travail manuel et soigné. Les missions peuvent variées selon le secteur auquel vous êtes affilié: - Coupe du cuir (réception, prise de mesure...) - Piquage (sur machine) - Coloration du cuir - Préparation du cuir Les horaires sont : Lundi au Jeudi 7h - 15h30 et Vendredi 7h - 12h15 Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Vous avez une bonne dextérité et avez le sens du détail - Vous appréciez le travail d'équipe Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Votre agence Menway Emploi de Romans sur Isère, acteur local du marché du travail, met à disposition son expertise pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi. Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la maroquinerie de luxe, un AGENT DE PRODUCTION EN MAROQUINERIE h/f dans le cadre d'une mission d'Intérim.
Au sein de la Maison Pascalis à Bourg de Péage vous préparez en apprentissage avec le CFA ALORS FORMATION le titre professionnel de Conseiller de Vente H/F. Détails des missions : ACCUEIL ET RELATION CLIENT - Accueillir, orienter et conseiller la clientèle - Développer une relation de confiance avec les clients - Adapter son discours et sa posture en fonction des attentes du client. VENTE ET FIDELISATION - Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées. - Argumenter et conclure une vente en valorisant les produits et services. - Mettre en place des actions de fidélisation et de satisfaction client. GESTION ET MISE EN AVANT DES PRODUITS - Participer à la mise en rayon et ou merchandising. - Assurer la bonne tenue et l'attractivité de l'espace de vente. - Suivre l'état des stocks et remonter les besoins d'approvisionnement
Rattaché(e) au service Formation. placé(e) sous la supervision de la Coordinatrice Pédagogique, vous prenez en charge les missions suivantes : - Accueil des stagiaires, évaluation et bilans tout au long de leur parcours. - Animation des séances de formation en face à face. - Travail en collaboration avec le N+1: Elaboration et mise en œuvre des déroulés pédagogiques des formations, respect du référentiel QUALIOPI. - Liaison entre stagiaires et service administratif: contrat de formation, feuilles d'émargement... . Compétences attendues: - Maitriser le référentiel CECRL - Maîtriser les outils bureautiques et internet - Capacité à travailler avec des interlocuteurs multiples - Capacité d'adaptation et d'individualisation des parcours - Compréhension de l'environnement associatif et de l'insertion professionnelle
Notre entreprise JEREM, leader dans son marché, est une marque de prêt à porter pour hommes fondée en 1996. Présente en France et à l'international, elle propose des looks tendances à la fois chics et urbains, avec des collections qui ont comme signature l'utilisation de matières nobles et techniques. Venez découvrir l'ensemble de nos produits sur le site www.jerem.com ! Si vous souhaitez intégrer une entreprise en plein essor, êtes dynamique et avez le goût du challenge, n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Nous en sommes en recherche de nouveaux talents et recrutons actuellement un Vendeur H/F. Vos principales missions : - Vente - Développer le Chiffre d'affaires et les indicateurs de performance - Fidéliser la clientèle en lui apportant un service premium - Merchandising : - Participer à la mise en place et en valeur de nos produits au sein de la surface de vente et dans nos vitrines - Gestion des stocks - Participer à la réception des marchandises, aux encaissements - Veiller à la démarque inconnue Profil recherché : Vous êtes polyvalent(e), enthousiaste, reconnu(e) pour votre professionnalisme et votre sens de l'accueil. Vous justifiez idéalement d'une première expérience dans la vente et plus particulièrement dans le prêt à porter. Type d'emploi : Temps plein, CDI
De la douceur, des saveurs d'antan et un brin de créativité ; autant d'ingrédients qui s'entremêlent aujourd'hui pour constituer l'aventure Douceurs de Jacquemart. Vous souhaitez poursuivre votre carrière en lui offrant une touche sucrée ? Intégrer l'équipe Douceurs de Jacquemart, c'est décider de relever un challenge collectif et humain au service de produits de qualité ! La société Douceurs de Jacquemart, fait partie de l'alliance Gozoki : Groupe agroalimentaire spécialisé dans la fabrication de produits de qualité. Gozoki compte 15 sites de production dans le grand Sud de la France et investit chaque année dans de nouveaux projets industriels innovants. Nous recherchons en CDI, un(e) : Opérateur(trice) de production H/F Rattaché(e) au chef d'équipe, vos missions principales seront les suivantes : - Mettre les cannelés sur les plaques et échelles de cuisson, - Démouler les produits, - Conditionner les produits (étiquetage, mise en carton, ...), - Signaler des dysfonctionnements et non-conformités - Contrôler la qualité et la conformité du produit - Assurer le suivi de la traçabilité des produits - Entretenir et nettoyer ta zone de travail - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Mettre en carton et sur palettes des produits finis L'organisation est en 2x8h (04h - 11h20 / 11h15 - 19h). Vous bénéficiez idéalement d'une première expérience à un poste similaire, acquise dans le secteur agroalimentaire. Vous êtes reconnu pour votre capacité à travailler en équipe et votre polyvalence. Vous êtes réactif(ve) et organisé(e). Votre rigueur et vos capacités d'adaptation seront des atouts majeurs ! Votre présence terrain, votre autonomie et votre rigueur vous permettrons de mener ce poste avec succès !
Vos missions seront : DEVIS : - Réalisation des devis sur notre logiciel - VOUS SAVEZ REDIGER. - Devis pour renouvellement de commande : vérifier si le prix d'achat est inchangé - Devis suite visite client au showroom (visite spontanée) - Devis suite demande en ligne sur notre site internet - Devis sur demande de la direction - Déterminer les besoins du client SUIVI CLIENT : - Relance des devis par téléphone - Gestion d'un portefeuille clients - Enregistrement de vos commandes - Achat de marchandises SHOWROOM : - Organisation du showroom : installation des nouvelles références produits et retrait des anciennes VOTRE PROFIL : Vous être rigoureux(se) et méthodique et êtes à l'aise avec l'informatique. Vous aimez travailler en équipe. La polyvalence ne vous fait pas peur, alors ce poste est fait pour vous. BAC + 2 MINIMUM REQUIS CONDITIONS DE TRAVAIL : CDI de 35h du lundi au vendredi en entreprise. Pas de télétravail. Rémunération : 2000€ brut + 13ème mois + ticket restaurant + mutuelle
Dans notre Boutique de Prêt à porter Homme spécialisée dans la chemise vous serez en charge d' accueillir le client, de le renseigner sur les articles, de lui proposer notre gamme de prêt à porter homme . Vous vous occuperez également de la mise en rayon des produits, du réassort et de l'entretien du magasin. Magasin situé dans le centre commercial "Marques Avenue". Une expérience dans le secteur du prêt à porter est appréciable.
La boutique LE BOURGET située à Marques Avenue recherche un vendeur H/F. Vos missions seront l'accueil du client, le conseil, la vente, l'encaissement les ouvertures et les fermetures de la boutique. Vous serez accompagné les premiers jours pour vous former aux logiciels de la caisse et aux produits. Vous avez une première expérience vente
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L'INTERIM Dans les locaux de France Travail Romans le mercredi 14 mai de 9h à 12h MEDICOOP FRANCE recrute pour un de ses coopérateurs un ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL H/F en intérim pour des foyers de vies situé à Mours-Saint-Eusèbe et Peyrins. Diplôme d'ETAT ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL OBLIGATOIRE VOS MISSIONS : Venez prendre soin de nos résidents, ils n'attendent que vous ! Vous travaillerez en équipe pluridisciplinaire. INFORMATIONS/AVANTAGES : Durée : 1 mois Rémunération : 11.88€ /h brut + primes selon convention Horaires : matin ou soir Avantages : Indemnités 10% de fin de mission et 10% de congés payés + Accès aux prestations du FASTT pour différentes aides (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) + Possibilité d'acompte + CSE + Mutuelle.
Medicoop France 26, agence d'intérim solidaire spécialisée dans le secteur médico-social recrute en permanence des salariés pour des postes en intérim basés dans nos structures adhérentes. Nous gérons des CDD courtes et longues durées sur le département de la Drôme dans les métiers : AS, IDE, ASE, AES, AMP, ME, Educateur spécialisé, Surveillant de nuit, cuisinier, Agent de service logistique, Agent de soins Etc
Garant(e) de la politique qualité de l'entreprise, le ou la responsable qualité met en œuvre une démarche qualité qui vise la satisfaction des clients et la performance. Il veille à une conformité des procédures de l'entreprise aux exigences des clients, aux contraintes internes et aux obligations légales ou normatives. Il intervient aussi dans une démarche de maintien de la certification ISO 9001 et EN 9100. Missions principales : 1/ Mise en œuvre de la politique qualité Effectuer une analyse : enjeux, organisation, système de management, procédures métiers et leur processus, niveau de satisfaction des clients, aléas et risques potentiels. Formaliser le processus qualité et concevoir les supports opérationnels 2/ Déploiement de la stratégie qualité Déterminer les projets prioritaires d'amélioration continue, élaborer et planifier les plans d'action préventive et corrective. Mettre en place le système d'audit interne. Copiloter la communication interne pour sensibiliser le personnel aux projets qualité. Réaliser une veille permanente réglementaire ou normative du secteur. 3/ Animation de la démarche qualité : réunions, organiser les audits qualité internes Exercer un rôle d'alerte et de conseil Assurer les relations avec les partenaires liés à la prévention (organismes de formation, institutionnels, experts techniques) Rattaché à la Direction Générale, vous assurez le reporting mensuel de la performance qualité Le périmètre Sécurité & Environnement ne figure pas dans le poste. La maitrise de l'anglais est souhaitée.
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management.
NOTRE ASSOCIATION RECRUTE Un-e éducateur-ice spécialisé-e en CDD, pour sa Maison d'Enfants à Caractère Social, située à Romans-sur-Isère (26) LES MISSIONS PRINCIPALES Placé-e sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de service et intervenant sein de l'équipe pluriprofessionnelle, l'éducateur-ice spécialisé-e participe à l'accueil et à l'accompagnement du public, évalue la situation individuelle de la personne accompagnée dans le cadre de son environnement social et familial. À ce titre, il/elle construit, met en œuvre et garantit l'accompagnement socio-éducatif de la personne accompagnée et coordonne l'action des autres professionnels au sein des équipes de proximité. Autonome dans l'élaboration des projets d'activité, l'éducateur-ice spécialisé-e est responsable de la mise en œuvre et de la cohérence des projets d'activité validés par le chef de service. ACTIVITÉS PRINCIPALES - Coordonner les activités et les unités de l'établissement Evaluer les besoins et soumettre des propositions nécessaires à la réalisation des projets éducatifs Veiller à l'application des procédures et protocoles Veiller à l'accueil et à l'intégration des nouveaux salariés et stagiaires Etre apte à accueillir les situations de crises et posséder des techniques pour les gérer - Assurer les relations avec les familles (visites, entretiens...) Rencontrer les familles Maintenir ou recréer les liens avec les familles et l'environnement social des personnes accompagnées Accueillir, informer et conseiller les familles dans le champ de ses compétences Assurer les relations avec les partenaires de l'établissement (écoles, services de soins, centres hospitaliers, structures d'action sociale, structures d'insertion professionnelle...) - Assurer les relations avec les partenaires de l'établissement (écoles, services de soins, centres hospitaliers, structures d'action sociale, structures d'insertion professionnelle.) Développer un réseau partenarial Maintenir, favoriser et développer les relations avec les partenaires existants Contribuer à développer les pratiques d'échange des savoirs et d'accompagnement avec le réseau local - Travail en équipe pluridisciplinaire Élaborer, gérer et transmettre de l'information Rendre compte, voire alerter des difficultés rencontrées et des dysfonctionnements Participer à la planification des activités de la structure ANIMATION Animation des groupes et prise en charge du quotidien des jeunes Animer et organiser des activités à l'extérieur répondant aux besoins des jeunes A partir d'observations éducatives, projeter et conduire des activions éducatives adaptées individuelles et collectives Assurer la cohérence des actions éducatives Favoriser l'exercice du droit du public accueilli ÉLABORATION DOCUMENTAIRE - Bonne maîtrise du dispositif de protection de l'enfance - Participer à des groupes de réflexion (commissions, production d'outils, démarche d'amélioration continue de la qualité, organisations institutionnelles etc) - Actualiser ses connaissances et agir selon la réglementation sectorielle, les orientations associatives et le projet de service - Rédiger tous types de projets, rapports et comptes rendus - Élaborer les écrits professionnels dans le respect des règles rédactionnelles et de diffusion - Veiller à la qualité de ses propres écrits ainsi que de ceux des autres professionnels éducatifs PROFIL RECHERCHE - Titulaire d'un diplôme d'État d'éducateur spécialisé (DEES), - Expérience d'au moins 1 an en qualité d'éducateur/trice spécialisé(e) sur un poste similaire
Les intervenants sociaux assurent la mise en œuvre du projet éducatif dans le cadre d'une prise en charge confiée au service. Ils travaillent avec les parents et leur enfant sous la responsabilité du chef de service et du directeur, au sein d'une équipe interdisciplinaire. La mission éducative inclut des notions de pédagogie, d'apprentissage, et nécessite des compétences particulières concernant la prise en charge des jeunes enfants, le soutien à la parentalité, ainsi que le travail collectif. Qualifications demandées : Diplômes exigés : Educateur Spécialisé, Assistant Service Social, CESF ou EJE. Compétences et expérience professionnelle requises : Connaissances et expérience dans le domaine de la protection de l'enfance. Aptitude à travailler en équipe et en réseau avec les partenaires extérieurs. Techniques d'entretiens. Aptitude à l'animation d'ateliers individuels ou collectifs. Qualités requises : Capacité d'initiatives et d'organisation dans la gestion des dossiers familiaux. Capacité relationnelle avec des publics en difficulté (enfants et adultes). Capacité de synthèse et très bonne maîtrise du compte rendu écrit. Établissement : Pôle Interventions Milieu Ouvert - AEMO R Type de contrat : CDD jusqu'au 30/09/2025 Lieu de travail : Romans / Drôme des Collines Temps de travail : 0.80 ETP Date de prise de fonction : Dès que possible
Cette annonce est une offre pour créer votre propre CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié.
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L INTERIM Dans les locaux de France Travail Le Mercredi 14 mai, de 9h à 12h Vous êtes dynamique, motivé(e), et professionnel(le), alors n'hésitez plus et envoyer nous votre candidature ! Pastier français depuis 1935, vous proposant des recettes inspirées des spécialités culinaires du Dauphiné.Vos missions sont : - Conditionner un produit - Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits - Entretenir un poste de travail - Règles et consignes de sécurité Consigner des données d'activité - Réaliser la palettisation - Assurer la première étape du contrôle qualité en effectuant les prélèvements requis - Contrôler la conformité d'aspect d'un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Renseigner les supports de suivi de fabrication ou de conditionnement - Surveiller le fonctionnement de la machine / ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts - Réaliser le colisage - Utiliser des appareils et outils de contrôle et/ou de mesure (loupe binoculaire, balance, règle...) - Réaliser la mise sous vide - Réaliser l'emballage, le sur-emballage (lots...) - Acheminer des produits vers la zone de conditionnement, de stockage ou de rebuts - Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement - Entretenir un poste de travail - Organiser le stockage des produits en attente de transfert - Signaler toute anomalie pouvant affecter la qualité du produit - Entretenir des locaux - Réaliser la mise en boîte, plateau, barquette... - Réaliser le cerclage - Réaliser l'ensachage
Invenio-rh, cabinet de recrutement, accompagne les entreprises dans la recherche de compétences. Nous recrutons pour une société dans l'industrie agro-alimentaire, un Technicien de Maintenance industrielle H/F. Vos missions sont : * Intervenir en maintenance préventive et curative sur le matériel de production ( machine de production, filmeuse, mise sous vide, étiqueteuse...), * Être généraliste (électricité, mécanique, pneumatique hydraulique et les fluides) et avec un bon esprit technique. * Participer à l'amélioration continue et la mise en place de matériels neuf, * Travailler en 2X8, avec une astreinte d'une semaine toutes les 3 semaines. Votre profil : - Issu(e) d'une formation en maintenance - Avec une expérience à minima de 2/3 ans sur un poste similaire, - Vous êtes polyvalent(e), - Vous appréciez l'ambiance conviviale d'une PME. Au sein de cette entreprise en développement, nous vous offrons : - un CDI, - une rémunération compétitive selon votre expérience et vos qualifications (28/37 K€ annuel brut) - avec un 13 ième mois, des primes d'astreinte, une prime de productivité, des indemnités de transport, de panier - une école de formation interne pour une montée en compétences et une évolution/ mobilité interne, - avec intéressement et participation, - et la fierté de travailler un beau produit dans un environnement moderne et agréable. Le poste est basé à Bourg de péage (26). D'autres postes sont à pourvoir à Romans-sur-Isère (26) et St Just de Claix (38). Cette offre vous intéresse ? Postulez ! Vous avez des questions ? Contactez-nous !
Nous sommes un cabinet de recrutement et intervenons sur tous types de profils : industrie, tertiaire et bâtiment. Ancrés dans le territoire Beaujolais, nous travaillons aussi bien avec des partenaires de proximité qu'au niveau national. Notre objectif est de vous accompagner : - Dans la recherche d'un nouvel emploi ou pour donner un nouvel élan à votre carrière pour les candidats, - Dans la recherche de nouveaux talents pour les entreprises.
Au cœur de la Drôme et au pied du Vercors, Romans-sur-Isère bénéficie d'un patrimoine exceptionnel. La commune de Romans-sur-Isère compte plus de 500 agents, tous au service de notre territoire. Nous sommes très attachés à la qualité des services rendus à la population. Dans ce cadre, la Direction des Sports et de la Vie Associative de la Ville de Romans-sur-Isère recherche 9 éducateurs/animateurs (H/F), en contrat saisonnier, pour encadrer et animer les activités physiques et sportives présentes dans le cadre de l'accueil de loisirs pour mineurs « Pass'Été ». CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE : - Vous encadrerez et animerez les activités physiques et sportives présentes dans le cadre de l'accueil de loisirs pour mineurs « Pass'été » telles que le VTT, randonnées, golf, sports collectifs (rugby, foot, volley, basket, hand, futsal), natation, tennis, tennis de table, escalade, gymnastique, judo, savate, escrime, badminton, - Vous accompagnerez et encadrerez les enfants sur des activités comme le canoë, canyoning, spéléo, trampoline park, poneys, pêche, avec l'intervention d'un professionnel dédié, - Vous surveillerez et/ou animerez le temps méridien et éventuellement les temps d'accueils en utilisant des jeux de société, de cartes, jeux de rôle, etc. - Vous assurerez la sécurité des enfants. VOUS ETES ATTIRE(E) PAR LE SERVICE PUBLIC : - Vous êtes titulaire du BAFA, d'un BPJEPS ou d'une licence STAPS - Vous êtes en capacité d'animer les séances d'activités physiques pour un public d'enfants et d'adolescents, - Vous êtes capable d'analyser et réfléchir de manière critique et créative à un problème et savez gérer les conflits, - Vous avez le sens de l'initiative et la capacité de travailler en équipe, vous savez rendre compte. Poste à temps complet ouvert aux agents contractuels. Permis B obligatoire. Pour tout renseignement sur le poste vous pouvez contacter le service Recrutement au 04.75.05.51.16. ou 04.75.05.51.28 Nous vous invitons à adresser votre candidature (lettre de motivation & CV) avant le 31 mai 2025 par courriel : recrutement@ville-romans26.fr ou par courrier à l'attention de Madame le Maire - Direction des Ressources Humaines - Place Jules Nadi - CS 41012 - 26102 Romans-sur-Isère Cedex.
KARA Travail Temporaire et Placement recherche pour son client, société de PAP située à Romans-sur-Isère (26) un responsable boutique H/F en CDI. Vos objectifs principaux seront de diriger et de gérer la boutique au quotidien. Vous développerez aussi l'équipe de vente pour optimiser les performances individuelles et collectives. Vos missions: 1. Gestion Commerciale : - Définir et mettre en œuvre des stratégies commerciales pour atteindre les objectifs de CA - Analyser les KPI et mettre en place des actions correctives si nécessaire - Collaborer avec la direction pour adapter les promotions et les actions marketing locales en fonction des besoins du magasin. 2. Management de l'Équipe : - Recruter, former, encadrer et motiver l'équipe de vente. - Organiser des réunions régulières pour aligner l'équipe sur les objectifs du magasin - Superviser les opérations, la gestion des stocks, et les aspects administratifs du magasin. - Gérer les plannings et les horaires 3. Gestion des Opérations : - Superviser la gestion des stocks : commandes, réassort, inventaires, et gestion des retours. - Veiller au respect des standards de merchandising de la marque pour garantir une présentation attrayante des produits. 4. Service Client : - Offrir un accueil personnalisé à chaque client et mettre en œuvre le programme de fidélisation - Gérer les situations complexes ou les réclamations clients de manière professionnelle et proactive. 5. Gestion Financière et Administrative : - Assurer le suivi des rapports de vente quotidiens, hebdomadaires, et mensuels. - Gérer les opérations de caisse, - Garantir la rentabilité du magasin en optimisant les coûts et les ressources. Poste: CDI à pourvoir à Romans-sur-Isère (26) Rémunération annuelle: entre 32 et 35 k€ + prime mensuelle - TR - Expérience significative dans la gestion d'un magasin, idéalement dans le secteur du retail. -Bonnes compétences en leadership et en gestion d'équipe. - Excellentes aptitudes en service client et en vente. - Orientation résultats et capacité à travailler sous pression. - Empathie et aptitude à motiver et inspirer une équipe. Vous avez un anglais commercial.
Notre maison et ses valeurs * Maison de qualité depuis 1892 et 5 générations * Établissement composé de deux laboratoires situés à Bourg-de-Péage et de 6 boutiques situées à Bourg de Péage, Romans sur Isère, Tain l'Hermitage, Valence et Chanos-Curson employant 45 personnes * Nous sommes des artisans : nous produisons tout ce que nous vendons et sommes attachés à la qualité et à la fraîcheur des produits. Nous travaillons avec des matières premières de qualité et les plus locales possibles. * L'entreprise est familiale, l'esprit d'équipe est très bon, les équipes talentueuses et stables * Nos 3 valeurs : service (au service de nos clients), esprit d'équipe (entre chaque collaborateur de la Maison), passion (de la gastronomie) * L'équipe est au cœur du projet. Pas de champion(ne) du monde chez nous, on se respecte et on se nourrit les uns les autre pour grandir ensemble et accompagner le développement de la Maison Nos produits * La Pogne de Romans, le Saint-Genix, la Craqueline (création maison) et le Suisse représentent une part significative de notre production * Nous avons remporté les concours du Meilleur Croissant Drôme en 2022, 2023 et 2025, la Meilleure Baguette Drôme en 2022 et le Meilleur Sandwich Drôme en 2025 * Nous travaillons la majorité de nos pains sur levain naturel de blé * A l'été 2024, nous avons lancé 2 nouvelles gammes de produits : snacking et pâtisserie * Notre ambition est de devenir des agitateurs de saveurs : proposer un cheminement gourmand parfois surprenant à nos clients, en imaginant une carte de pâtisseries par saison Détails des missions * Montage des recettes de snacking, élaborées à partir de matières premières ultra fraîches (sandwichs, burger, panini, salades, poké bowl, club, croque monsieur, etc.) en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication (65% du temps de travail) * Soutien de l'équipe de boulangerie à la fabrication de la famille de biscuits (craquelines, canelés, suisse, crackers, etc.) (35% du temps de travail) * Contrôle de la qualité des produits et de leur conformité * Respect des normes d'hygiène et de sécurité relatives à la manipulation des aliments et des différents équipements * Entretien de l'espace traiteur et de l'espace boulangerie Profil recherché * L'univers de la restauration t'intéresse * Tu es dynamique et autonome * Tu aimes travailler en équipe * L'organisation est ton fort : tu sais gérer plusieurs choses en même temps, anticiper et t'adapter au besoin * Une expérience dans le domaine du snacking, de la restauration ou du traiteur serait appréciée Contrat & conditions de travail * Type de contrat : CDI, 35H * Jours & horaires : du lundi au vendredi * Lundi : 7h00 - 14h20 / Mardi - vendredi : 4h00 - 11h20 * Date de début : dès que possible * Rémunération : entre 1 850 € et 2 000 € brut Avantages * Mutuelle très intéressante (AG2R La Mondiale) prise en charge à 60% par l'entreprise * Chèques vacances * Prime panier * Prime annuelle (représentant entre 2 à 3 semaines de rémunération) * 20% de remise sur tous les produits de la Maison, le café est offert Vie d'entreprise * Outil de communication interne fonctionnant via une application. La transparence est importante pour nous, chacun(e) peut avoir un maximum d'informations sur l'équipe et sur la Maison. * Deux moments d'équipe par an où l'on parle des challenges gagnés ensemble, où l'on présente les projets à venir et où l'on festoie ensemble
Petit groupe familial centenaire de boulangeries artisanales composé d'un laboratoire central, de 5 boutiques et d'un musée. 45 passionnés font vivre notre passion des beaux et des bons produits pour régaler nos clients.
Au sein d'une boutique Orange, vous contribuez au développement des ventes dans les univers du fixe, du mobile, de l'internet et de multi-services en vous assurant de la satisfaction des clients. Vous faites vivre aux clients une expérience différenciante, humaine et digitale. FORMATION EN INTERNE dans la boutique Certification au terme des 13 mois Sous la responsabilité du responsable de la boutique : Vous accueillez le client et établissez une relation de confiance durable Vous créez de la valeur à chaque contact client et pilotez le parcours client omnicanal Vous faites de la promotion de nos services digitaux au client Vous travaillez au service du collectif Vous établissez un diagnostic des besoins du client et vous réalisez des démonstrations de produits et services. Vous proposez aux clients les solutions les plus adaptées à leurs besoins. Nous recherchons un.e collaborateur.trice (de 16 à 25 ans OU demandeurs d'emploi inscrits à pôle emploi sans limite d'âge) pour intégrer nos équipes en tant vendeur/se en boutique ORANGE. Pour obtenir le titre professionnel CQPT (certificat de qualification professionnelle des Telecom), vous bénéficierez d'une formation de + de 200 heures sur une durée de 13 mois. Non éligibles : Formation Bac pro vente, Bac STMG, BTS (MCO, NDRC, vente.), DUT TC, Bachelor et Master Commerce/vente. Expériences significatives et récentes non éligibles: vente, assurance, banque, immobilier, télecom
Au cœur de la Drôme et au pied du Vercors, Romans-sur-Isère bénéficie d'un patrimoine exceptionnel. La commune de Romans-sur-Isère compte plus de 550 agents, tous au service de notre territoire. Nous sommes très attachés à la qualité des services rendus à la population. Dans ce cadre, la Direction des Services Techniques de la Ville de Romans-sur-Isère recherche un agent de propreté urbaine titulaire du permis poids-lourd pour assurer la propreté de la ville et contribuer activement à son maintien. CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE : - Vous serez chargé du nettoyage et du désherbage manuel et mécanique de l'espace public, des cours d'école et des marchés, de l'enlèvement de l'affichage sauvage, du nettoyage des tags, ramassage des encombrants, entretien des toilettes publiques, - Vous serez chargé de la mise à disposition de bacs à ordures ménagères et tri et participerez aux opérations de nettoyage avant et après les manifestations et cérémonies, - Vous serez amené à l'utilisation d'engins et leur entretien mécanique de 1er niveau (camion, benne à ordures ménagères, laveuse, balayeuse.) nécessitant permis PL et habilitations, - Vous assurerez les remontées d'informations à la hiérarchie liées à des repérages sur l'espace public, vous participerez à la démarche qualité « 5S ». VOUS ETES ATTIRE(E) PAR LE SERVICE PUBLIC : - Vous êtes à l'aise dans le travail en équipe, organisé, méthodique, soigneux et vous souhaitez participer à l'amélioration continue de l'environnement, - Ce poste demande une grande disponibilité en cas d'intempérie ou toute autre situation nécessitant l'intervention des équipes propreté urbaine, et des plannings de travail décalés, les week-ends, jours fériés (selon une planification annuelle), - La connaissance de l'environnement propreté serait appréciable (technique de nettoiement, types de déchets, le cas échéant connaissance des différents outils / engins de propreté urbaine), - Vous êtes titulaire du permis B et du permis C avec FIMO à jour obligatoires. Poste à temps complet ouvert aux agents titulaires ou contractuels de catégorie C. Permis B et C avec FIMO à jour obligatoires. - Temps de travail à 37 H hebdomadaire, disponibilité les we et jours fériés selon les nécessités de service, astreinte sous volontariat, 12 RTT par an, - Salaire annuel minimum pour un agent contractuel fixé à 23 870€ brut, - Régime indemnitaire adapté aux fonctions du poste, - Titres restaurant, participation mutuelle santé et prévoyance labellisées, forfait mobilité durable, CNAS, - Primes de performance énergétique et de satisfaction des usagers. Pour tout renseignement sur le poste vous pouvez contacter le service Recrutement au 04.75.05.51.16 ou 04.75.05.51.28 Nous vous invitons à adresser votre candidature (lettre de motivation & CV) par courriel : recrutement@ville-romans26.fr ou par courrier : Madame le Maire - Direction des Ressources Humaines - Place Jules Nadi - CS 41012 - 26102 Romans-sur-Isère Cedex.
Les Hôpitaux Drôme Nord (HDN) recherche leur futur(e) Adjoint(e) des cadres à la Gestion Administrative des Patients. Missions principales : Assurer l'encadrement des agents de la chaine Accueil Facturation Recouvrement en binôme (18 agents sur le site de Romans et 5 agents sur le site de Saint Vallier). La Gestion Administrative du Patient aux Hôpitaux Drôme Nord est organisée en deux bureaux centralisés : l'un sur le site de Romans et l'autre sur le site de Saint Vallier. Le ou l'adjoint(e) sera référent(e) pour l'encadrement des équipes du site Romans ou de de Saint-Vallier, deux adjoints des Cadres sont en poste à la GAP. Le travail en binôme est particulièrement prégnant sur cette fonction. Par ailleurs, le poste intègre des missions transversales entre les deux sites. En quelques chiffres, la cellule accueil facturation recouvrement des HDN, c'est 27 agents, 150 000 venues en externe et 31 000 séjours. Le poste s'exerce dans un établissement à taille humaine et en pleine mutation. Un projet ambitieux de modernisation de l'infrastructure, validé dans le cadre du Ségur de la Santé, va prochainement se mettre en place. L'adjoint des cadres du site de Romans disposera d'un bureau. Toutefois des déplacements ponctuels sur le site de Saint-Vallier sont à prévoir. Un véhicule de service sur site pourra être utilisé. - Niveau de formation requis : Grade Adjoint des Cadres Hospitaliers - Statut : CDD ou CDI ouvert aux titulaires et aux contractuels de la Fonction Publique Hospitalière - Temps de travail : Temps plein (100%), temps de travail hebdomadaire fixé à 39h du lundi au vendredi - Rémunération : Selon grille de la Fonction Publique Hospitalière - Localisation : Gestion Administrative des Patients, Hôpitaux Drôme Nord, site de Romans sur Isère et St Vallier. Le poste est basé sur le site de Romans sur Isère. - Poste disponible à compter du 01/08/2025 Position dans la structure - Liaisons hiérarchiques : placé(e) sous l'autorité hiérarchique du Responsable de la chaîne Accueil Facturation Recouvrement - Liaisons fonctionnelles : avec les directions fonctionnelles, les équipes des Pôles d'activité, la Direction financière et le Département d'Information Médicale Missions : Organisation de l'activité de son secteur - Superviser au quotidien l'organisation du travail en situation normale et dégradée (accueil, gestion des pré- admissions, reprise des dossiers incomplets, saisie du courrier.), - S'assurer de la bonne application des procédures de gestion administrative et des règles de facturation, - Superviser la complétude des dossiers et les délais de mise en facturation, - Veiller à l'acquisition et à l'actualisation des connaissances techniques des agents (rédaction de procédures.), - Traiter et suivre les dossiers d'admissions complexes (absence de couverture sociale, payants en totalité programmés avec élaboration de devis.), - Gérer le contentieux avec les caisses d'assurance maladie, les mutuelles et les particuliers, - Suivre les dossiers non facturés ainsi que le recouvrement en collaboration avec le Centre des Finances Publiques. Encadrement et animation des agents de la Gestion Administrative des Patients en lien avec le responsable de la facturation - Gérer les plannings et les affectations, - Répartir la charge de travail entre les agents, - Décliner les objectifs du service en objectifs individuels, - Conduire les entretiens d'évaluation, - Proposer les formations ou accompagnements nécessaires à l'atteinte de ces objectifs, - Contribuer à l'intégration des nouveaux arrivants.... Savoir-être : - Sens managérial : animation d'équipe, arbitrage, pédagogie, planification et gestion des priorités, - Sens des responsabilités, - Esprit d'initiative et d'anticipation, force de propositions, - Dynamisme, - Autonomie et sens de l'organisation, - Polyvalence et capacité d'adaptation.
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Notre agence Adéquat de Romans recrute un Conducteur d'engins F/H pour une mission de 3 mois, située à Châtuzange-le-Goubet pour son client spécialisé en carrière. Vos futures missions : - Alimenter une installation de criblage et concassage avec une pelle ou un chargeur. - Appliquer les consignes de mise en stock dans le respect des procédures et de la qualité attendue. - Entretenir quotidiennement vos machines, petites réparations en appui de l'équipe de maintenance. Le Profil Adéquat : - Vous êtes autonome, polyvalent, attiré par le machinisme. - Vous êtes respectueux des règles de sécurité et du matériel. - Vous avez un CAP de conducteur d'engins ainsi que le CACES R482 catégories B1, C1, E. - Les habilitations électriques, le travail en hauteur et autres CACES seraient un +.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL LE MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Notre agence Adéquat ROMANS recrute un Electricien pour une mission de quelques semaines située à Châteauneuf sur Isère pour son client spécialisé en Electricité industrielle. Vos futures missions : - Tirage de câble et raccordement pour extension d'une industrie ; - CACES Nacelle Base hebdomadaire 38h30 du lundi au vendredi. Le Profil Adéquat : - Vous avez une expérience en électricité BTP et/ou tertiaire, industrielle. - CACES Nacelle Impératif.
Le CER a pour vocation d'accueillir, accompagner et remobiliser des mineurs placés sous main de justice afin d'infléchir leur parcours infractionnel et d'éviter la récidive. L'établissement est habilité à prendre en charge six adolescents âgés de 15 ans à 17 ans confiés par décision judiciaire. Les mineurs sont pris en charge à l'interne sur des sessions de quatre mois. La rupture avec le milieu d'origine doit permettre une prise de conscience, une réflexion sur leur situation et leurs passages à l'acte mais aussi un travail sur leur projet individuel, notamment en matière d'insertion socio-professionnelle. Les mineurs sont accueillis par groupe de trois tous les deux mois. Le CER est constitué d'un corps de ferme totalement rénové dans un écrin de verdure aux pieds des monts du matin. Un calme et un isolement direct des habitations, un potager, des ruches et des arbres fruitiers sont le socle du projet éducatif proposé. La première phase du placement est consacrée à un programme soutenu d'activités éducatives, sportives, créatives, culturelles et de découverte, qui serviront de support à la construction du projet individuel. La seconde phase de placement permet de consolider les acquis des jeunes, de travailler la relation avec les familles et de préparer le projet de sortie. Le projet d'établissement instaure de deux rituels fort de lors des sessions : un temps de décadrage en randonnée en début de placement et un temps de bivouac avec expérience de « bushcraft » (survie en milieu naturel) en milieu de placement. . Horaires de travail : - Semaine : 7h30-16h15 / 16h-22h15 - Travail un week-end sur deux - Week end : 8h30-16h15 / 16h-22h30 / 10h-22h - Séjours de décadrage / bivouac
Le site industriel de Daher ROMANS SUR ISERE recrute en local plusieurs agents et Agents.es polyvalents.es d'intervention les missions de l'agent polyvalent : réalise des travaux de décontamination, d'assainissement, de démantèlement, de gestion des déchets, désamiantage ou de maintenance, en application des modes opératoires et des consignes de sécurité mais aussi conformément à la liste des documents applicables, et sur instructions du responsable hiérarchique. Dans ce cadre, les missions sont les suivantes : - Pratiquer la décontamination à l'aide d'équipements ou d'installations d'assainissement, réduire ou supprimer le niveau de contamination - Effectuer des opérations de démontage et de dépose d'équipements, de matériels et de matériaux contaminés - Conditionnement, tri, découpe de déchets dans le respect des spécifications des filières - Délimiter et signaliser le périmètre de sécurité d'une zone contaminée - Reporter toutes anomalies à sa hiérarchie - Réaliser la préparation logistique des matériels et des équipements d'intervention - Relever les mesures et détecter les atteintes ou dépassement de seuil de contamination, de toxicité ou de pollution - Intervenir sur une zone sensible Récupérer et reconditionner les agents pollueurs et matériaux contaminés en limitant les risques de propagation de pollution ou d'accident - Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement - Contrôler le fonctionnement du matériel d'exploitation - Assurer sa propre sécurité et de celle des intervenants travaillant dans son environnement proche - Respect du Plan de Prévention, - Analyses de risques, ports des équipements de protection individuelle, - Respect des consignes spécifiques - Appliquer des modes opératoires et des consignes conformément à la Liste des Documents Applicables - Assurer les contrôles définis comme relevant de sa responsabilité dans les modes opératoires spécifiques - Une rémunération composée d'un salaire, des tickets repas à 9.48 € (prise en charge employeur 60%), d'un intéressement et d'une participation aux résultats du Groupe ainsi que de nombreux avantages. PROFIL Titulaire d'une formation de type CAP/ BEP/ BAC Pro dans l'environnement nucléaire, bâtiments, métiers manuels.
Invenio-rh, cabinet de recrutement, accompagne les entreprises dans la recherche de compétences. Nous recrutons pour une société dans l'industrie agro-alimentaire, un Technicien de Maintenance industrielle H/F. Vos missions sont : * Intervenir en maintenance préventive et curative sur les lignes de production automatisées ( machine de production, palettiseur, convoyeur...), * Être généraliste (électricité, mécanique, pneumatique hydraulique et les fluides) et avec un bon esprit technique. * Participer à l'amélioration continue et la mise en place de matériel neuf, * Travailler en 3X8 (avec 3 nuits max sur le cycle) ,et une astreinte toutes les 12 semaines. Votre profil : - Issu(e) d'une formation en maintenance - Avec une expérience à minima de 2/3 ans sur un poste similaire, - Vous êtes polyvalent(e), - Vous appréciez l'ambiance conviviale d'une PME. Au sein de cette entreprise en développement, nous vous offrons : - un CDI, - une rémunération compétitive selon votre expérience et vos qualifications, - avec un 13 ième mois, des primes d'astreinte, une prime de productivité, majoration des heures de nuit, heures supplémentaires payées, des indemnités de transport et de panier, - une école de formation interne pour une montée en compétences et une évolution/ mobilité interne, - avec intéressement et participation, - et la fierté de travailler un beau produit dans un environnement moderne et agréable. Le poste est basé à Romans-sur-Isère (26). Cette offre vous intéresse ? Postulez ! Vous avez des questions ? Contactez-nous !
Invenio-rh, cabinet de recrutement, accompagne les entreprises dans la recherche de compétences. Nous recrutons pour une société dans l'industrie agro-alimentaire, un Technicien de maintenance Infrastructure et Energies H/F. Vos missions sont : * Assurez la maintenance des infrastructures avec le pilotage des équipements de sécurité : centrale incendie et de détection fuite gaz, fluides frigorigènes, éclairage de secours, zone Atex, * Assurer le pilotage des utilités du site : production et distribution de chaud et froid, de la vapeur, d'eau chaude sanitaire, traitement d'eau, d'air comprimé, azote/CO2 ... * Effectuez les interventions de maintenance curative et préventive selon les gammes de la GMAO, * Travailler en 2X7 , et une astreinte toutes les 10 semaines. Votre profil : - Issu(e) d'un Bac + 2 en maintenance, - Avec une expérience à minima de 2/3 ans sur un poste similaire, - Vous êtes une personne polyvalente, rigoureuse et autonome - Vous appréciez l'ambiance conviviale d'une PME. Au sein de cette entreprise en développement, nous vous offrons : - un CDI, - une rémunération compétitive selon votre expérience et vos qualifications (31/37 K€ annuel brut tout compris) - avec un 13 ième mois, des primes d'astreinte, une prime de productivité, heures supplémentaires payées, des indemnités de transport et de panier, - une école de formation interne pour une montée en compétences et une évolution/ mobilité interne, - avec intéressement et participation, - dans un site moderne avec des utilités neuves à la pointe de la performance énergétique. Le poste est basé à Romans-sur-Isère (26).
Invenio-rh, cabinet de recrutement, accompagne les entreprises dans la recherche de compétences. Nous recrutons pour une société dans l'industrie agro-alimentaire, un adjoint Responsable Maintenance infrastructure et énergies H/F. Vos missions sont : * Manager une équipe de 3 techniciens de maintenance affectés à l'infrastructure et utilités , * Superviser et coordonner les activités de maintenance préventive et curative, * Gérer les plannings de l'équipe, d'intervention et des sous-traitants, * Être un support technique lors des interventions, * Assurer le suivi des contrôles réglementaires et la mise en conformité des installations, * Participer à la mise en place des axes d'amélioration : sécurité, environnement et performance énergétique. Votre profil : - Issu(e) d'un Bac + 2 en maintenance, - Avec une expérience de 5 ans sur un poste similaire, - Vous maitrisez les systèmes de production de froid, vapeur, air comprimé et traitement des fluides, - Vous êtes organisé(e), vous savez gérer les priorités , - Doté(e ) d'un esprit d'équipe, vous êtes une personne communicante, - Vous appréciez l'ambiance conviviale d'une PME, - Votre expérience en management d'équipe fera la différence. Au sein de cette entreprise en développement, nous vous offrons : - un CDI statut agent de maitrise autonome en forfait jours - une rémunération compétitive selon votre expérience et vos qualifications (39 K€ annuel brut) sur 13 mois, - une prime sur objectifs, - 10 jours de RTT / an, - une école de formation interne pour une montée en compétences et une évolution/ mobilité interne, - avec intéressement et participation, - dans un site moderne avec des utilités neuves à la pointe de la performance énergétique. Le poste est basé à Romans-sur-Isère (26). Cette offre vous intéresse ? Postulez ! Vous avez des questions ? Contactez-nous !
Au croisement entre savoir-faire (Polissage, galvanisation) et innovation (Conception et impression 3D), EAC fournit aux designers et fabricants, des solutions créatives et diversifiées en matière d'accessoires métalliques, bijoux et articles de luxe. Grâce à notre outil industriel verticalement intégré, performant et international, nos clients peuvent personnaliser et signer leurs produits finis. EAC est une filiale du Groupe EPHIE INDUSTRIES, acteur européen de la fabrication et finition d'ornements plastiques et métalliques destinés à l'industrie du Luxe Aujourd'hui, EAC est à la recherche de sa/son : COORDINATEUR(RICE) LOGISTIQUE La/Le coordinateur(rice) logistique gère les flux de marchandises depuis les approvisionnements des fournisseurs à réceptionner jusqu'à l'approvisionnement de la production interne, jusqu'à la livraison chez les clients en veillant à la rationalisation et à l'optimisation des stocks, à la réduction des coûts et des délais de livraison grâce à des outils de pilotage et de gestion qu'il organise. Il/Elle gère et optimise les flux logistiques des pièces entres les sites du groupe. Ses missions principales seront les suivantes : - Organiser et optimiser de manière efficace & rentable l'expédition des produits d'un point A vers un point B; que cela soit avec nos partenaires / fournisseurs / clients, ainsi qu'entres les sites du Groupe EPHIE Industries - Planifier le transport, la gestion du personnel et les livraisons afin d'éviter tout retard auprès des clients ; et fournisseurs - Contrôler la qualité & les quantités des marchandises au moment de leur réception et/ou de leur envoi - Faire en sorte que la capacité des entrepôts soit toujours optimale que ce soit dans leur organisation, fluidité, et efficacité - S'assurer que les termes du cahier des charges en termes d'envoi / réception logistique soient toujours respectés - S'occuper des échanges permanents avec les partenaires (fournisseurs, transporteurs, clients.) - Anticiper continuellement tous les problèmes de stock, de réception et de qualité des produits - Mettre en place des processus de planification et anticipation en corrélation avec les plannings de production, pour une optimisation des stocks et de la logistique - Assurer la sécurité et la qualité des zone de stockage / logistiques, ainsi que le bon respect des règles HSE / Code de la route lors des transfert inter sites - Assure le bon suivi des informations informatiques sur les pièces / lots / commandes au sein de l'ERP interne - Assurer l'ensemble des besoins documentaires pour les conformités réglementaires & douaniers - Superviser les équipes de la logistique sur les sites de EAC, en assurant leur accompagnement et développement - Collaborer de manière hebdomadaire, voir quotidienne, avec les services de manière transversale - achat / production - Intégrer des pratiques de durabilité dans les processus de logistiques avec une réduction de nos émissions et de nos déchets - Suivi des reportings, des indicateurs de performances des sites et du groupe lorsque demandé. Profil recherché : - Maîtrise de l'utilisation des systèmes d'information : tableurs Excel , bases de données, ERP des différentes filiales (LXP, CLIPPER, WIPSIM, .) - Maîtrise de techniques en logistiques / transports / gestion des stocks / approvisionnement - Expérience de minimum 5 ans dans une service de logistique / approvisionnement / supply chain - Compétence en gestion de stocks efficaces / optimisation des dépenses et de l'espace / disponibilité produits. - Personne du terrain, pouvant traiter le quotidien mais sachant prendre de la hauteur pour de l'amélioration continue. - Expérience des métiers de l'industrie du groupe et sensibilisation à l'impact Carbonne et au développement durable. - Profil rigoureux et organisé avec un bon esprit de synthèse - Anglais est un plus.
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L'INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H L'agence Adecco Romans recrute pour son client, spécialisé dans le contrôle qualité et l'emballage de pièces à destination du secteur nucléaire : 6 Contrôleurs Qualité (H/F). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la logistique et de l'emballage. Avec une solide réputation et une expertise reconnue. Notre client offre un environnement de travail dynamique et stimulant, propice à l'épanouissement professionnel. Vos principales missions seront les suivantes : - Effectuer des contrôles qualité sur les produits entrants et sortants - Vérifier la conformité des produits aux normes et aux spécifications techniques - Identifier les non-conformités et proposer des actions correctives - Rédiger des rapports d'inspection et de contrôle - Collaborer avec les différents services de l'entreprise pour améliorer la qualité des produits - Participer à la mise en place et au suivi des procédures qualité - Assurer le contrôle visuel Vous êtes une personne très rigoureuse et faites attention aux détails ? Vous détenez une excellente vue ? Un poste avec de la cadence ne vous fait pas peur ? Alors ce poste est fait pour vous ! - Horaires de journée - 35h/semaine - Travail en équipe
Missions principales : En tant que Maîtresse de Maison au sein d'un MAS et d'un foyer de vie, vous serez responsable de la gestion quotidienne de la maison et du bien-être des résidents. Vos missions incluront, sans s'y limiter : Gestion de la Vie Quotidienne : Organiser et superviser les activités du quotidien des résidents. Veiller à la propreté et à l'entretien des lieux de vie. Assurer la préparation et la distribution des repas en tenant compte des régimes alimentaires spécifiques des résidents. Accompagnement des Résidents : Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de vie des résidents. Favoriser l'autonomie et l'intégration des résidents à travers des activités sociales, culturelles et de loisirs. Écouter et répondre aux besoins des résidents avec bienveillance. Collaboration et Communication : Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateurs, psychologues, etc.) pour garantir un suivi de qualité des résidents. Participer à des réunions d'équipe et rédiger des comptes-rendus de manière systématique. Gestion Administrative : Assurer la gestion des stocks de fournitures et de matériel nécessaires au bon fonctionnement de la maison. Participer à l'élaboration du budget et au suivi des dépenses. Compétences requises : Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Sens de l'organisation et gestion des priorités. Empathie et sens de l'écoute. Connaissances dans le domaine de l'accueil de public en situation de handicap seraient un plus. Diplômes et Qualifications : Diplôme dans le secteur social ou médico-social (ex : DEES, DEAVS, etc.) ou expérience significative dans un poste similaire.
OFFRE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L'INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL LE MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Vous intégrez une société dynamique composée d'une quarantaine de salariés. Encadré par le chef d'équipe vos missions sont les suivantes: - Assemblage des éléments (pas de plan) - Utilisation d'outils électroportatifs - Manutention - Nettoyage poste de travail Horaires : Lundi au Jeudi: 8h-12h15 / 13h15-16h45 Vendredi: 8h-12h Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Vous êtes bricoleur et appréciez le travail d'équipe - Vous êtes rigoureux et méthodique Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Votre agence Menway Emploi de Romans sur Isere acteur local du marché du travail, met à disposition son expertise pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi. Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la fabrication et la distribution de matériels mobiles, un OPERATEUR POLYVALENT DE MONTAGE h/f dans le cadre d'une mission d'Intérim.
OFFRES A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L'INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL LE MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Vous intégrez une entreprise dynamique et idéalement située sur le bassin romanais. Vous êtes en charge des missions suivantes: - Elaboration des pièces grâce au moulage - Travail de finition des pièces - Suivi de la production et des données - Réglages de l'étuve - Mise en cuisson Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Rigueur et minutie - Esprit d'équipe Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Votre agence Menway Emploi de Romans sur Isere, acteur local du marché du travail , met à disposition son expertise pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi. Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la plasturgie, un AGENT DE PRODUCTION h/f dans le cadre d'une mission en contrat intérim.
Vous faites parti(e) de l'équipe Paie, rattaché(e) à la responsable Paie et SIRH et en collaboration avec les équipes RH. En tant que Gestionnaire Paie et ADP, vos missions consisteront en : PAIE - Assurer la paie du groupe selon les process internes - Clôtures mensuelles et annuelles - Etablissement et suivi des bases de données NAO / BDSE etc - Reporting, épargne salariale etc ADMIN - Documents d'embauche et de sortie - DPAE - Contrats de travail et avenants - Attestations et courriers divers Participation aux projets du groupe en lien avec le service Paie. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Niveau d'expérience de 3 ans minimum - Formation souhaitée : Licence paie ou comptabilité spécialité paie - Compétences et qualités pour le poste : Connaissances droit social, connaissance des logiciels de paie - Rigueur et capacités d'analyse, travail en équipe, adaptabilité, excellent relationnel Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez !
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L'INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H L'Agence Adecco de Romans/Isère recrute pour l'un de ses clients un Serveur en Restauration (H/F). Vous souhaitez vous investir au sein d'une structure proposant de bons plats réconfortants, savoureux et chaleureux, dans une équipe dynamique et au sein d'une entreprise mettant en priorité la qualité de service et la qualité des plats ? Alors ce poste est fait pour vous. Réel soutient à l'équipe déjà en place. Vous aurez à charge de répondre aux besoins et demandes énoncés par les clients en salle. Votre présence au sein du restaurant devra refléter l'image de ce dernier. Tâches principales : - Mise en place et dressage de tables - Accueil clients - Service à table des entrées et plats - Dressage desserts Vous êtes de nature sociable et dynamique et possédez un réel sens du service client ! Vos atouts : - Aisance relationnelle - Bonne élocution - Polyvalence - Esprit d'équipe Prise de poste immédiate (mission intérim) jusque fin Aout. Horaires : Tous les weekends du Vendredi soir au Dimanche midi. 1- Service du midi : 11h00 à 14h30. 2- Service du soir : 18h30 à 23h00. Renfort sur les périodes de vacances scolaires et jours fériés.
Nous cherchons un ou une agent d'entretien pour le nettoyage d'un magasin de grande enseigne Vous travaillerez en binôme du lundi au samedi de 8h30 à 11h30 Poste à pourvoir du 19.04.2025 au 12.05.2025
Au sein de la Maison Pascalis à Bourg de Péage vous préparez en apprentissage avec le CFA ALORS FORMATION le titre professionnel d'Assistant Manager d'Unités Marchandes H/F. Détails des missions : DEVELOPPER DES COMPETENCES COMMERCIALES : - Apprendre à accueillir, conseiller et fidéliser le client - Comprendre et mettre en œuvre des techniques de vente et de merchandising - Participer aux opérations commerciales et mesurer leur efficacité APPRENDRE LA GESTION D'UNITE MARCHANDE : - Contribuer à la gestion des stocks et approvisionnements - Veiller à la mise en place des produits et l'attractivité du magasin - Participer au suivi des indicateurs de performance (CA, taux de transformation etc...) MONTER EN COMPETENCES EN MANAGEMENT ET ORGANISATION - Accompagner l'équipe dans l'organisation quotidienne du point de vente - Comprendre les bases de la gestion d'équipe et du leadership - Travailler sur la gestion des priorités et la prise de décisions
Vous accueillez, orientez, renseignez les clients. Vous réalisez la vente et l'encaissement des produits ainsi que la mise en place des articles dans le magasin. Vous avez l'amabilité et une bonne présentation. Vous possédez un esprit d'équipe, vous êtes dynamique.
Manager de proximité en restauration collective Définition du métier : Co-gestion et co-pilotage de l'activité de production alimentaire en liaison froide. Management / encadrement des agents, des animateurs et cadres de proximité des secteurs. Dans ce cadre, il planifie, organise, contrôle, analyse et corrige l'activité de la production de la cuisine centrale, du secteur magasin jusqu'à l'allotissement des plats cuisinés à l'avance. - Affectation principale : Cuisine centrale de Romans sur Isère - Mise à disposition du Groupement de Coopération Sanitaire Restauration Nord Drôme - Niveau de formation requis : - Bac à Bac+3 dans le domaine de la restauration et/ou de l'hôtellerie - Un complément de formation dans le management d'équipe serait un plus - Expérience souhaitée en encadrement dans la filière restauration collective si possible en secteur Hospitalier - Statut : CDD - Temps de travail : Temps plein (100%) avec RTT - Horaires et roulement : forfait cadre, journée continue de 07h48, du lundi au vendredi - Rémunération : Selon grille de la Fonction Publique Hospitalière (grade TH/TSH- catégorie B) - Localisation : Service cuisine centrale Hôpitaux Drôme Nord, site de Romans sur Isère - Poste disponible à compter du 02/05/2025 Liaison hiérarchique - Rattachement hiérarchique : sous la responsabilité de l'ingénieur et du responsable de production. - Relation fonctionnelle : responsable qualité et diététicienne, équipe maintenance Activités : - Assurer la gestion des activités définies, suivies et évaluées par le responsable de production et le responsable de la restauration, - Encadrer au quotidien des équipes de production (magasin, pré-traitement, fabrication, conditionnement, plonge, allotissement), - Participer à la gestion des ressources humaines (postage, gestion des absences), - Participer à la planification de la production et au contrôle qualitatif et quantitatif des fabrications, - Contrôler les approvisionnements et la gestion des stocks dans le système informatique, - Participer à l'évolution de l'offre alimentaire, à la création de nouvelles recettes, - Appliquer au plan opérationnel le Plan de Maîtrise sanitaire de la cuisine (hygiène du personne, PND, respect des fiches techniques, etc.), - Participer à la mise à jour des données dans le logiciel de restauration, - Participer à la bonne définition des besoins en matériel. Missions : - Assister, au plan opérationnel, le responsable de production, - Garantir le respect des délais, des quantités et de la qualité des fabrications, - Garantir le bon usage des équipements et de l'environnement de la cuisine, - Garantir, dans son périmètre, la bonne application du plan de maîtrise sanitaire, - Participer à la gestion efficiente et éco-responsable de la cuisine centrale dont la lutte contre le gaspillage. Savoir-être : - Rigueur - Maîtrise de soi - Capacité à travailler en équipe, à fédérer - Comportement adapté dans ses relations à autrui - Autonomie - Capacité à prendre des décisions Savoir-faire : - Qualité dans la formalisation de document (protocole, évaluation des agents), - Elaborer des préparations culinaires et participer à la sélection des produits et à la rédaction de fiches techniques, - Connaissances des alimentations thérapeutiques et texturielles.
Proman Valence recherche pour un de nos clients acteur majeur dans le secteur des viennoiseries, pains et pâtisseries surgelés, un AGENT DE PRODUCTION H/F sur le secteur de Romans Sur Isère (26). Vos missions : - Assurer la production de viennoiseries surgelées en respectant les procédures de fabrication. - Contrôler la qualité des produits tout au long du processus de production. - Effectuer la mise en place des matières premières et des équipements. - Participer aux opérations de nettoyage et de maintenance de l'outil de production. - Respecter les normes d'hygiène, de sécurité et de qualité en vigueur. Conditions de travail : Environnement de travail à 9° Plusieurs postes disponibles ! Profil recherché : - Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et avez le goût du travail en équipe. - Une première expérience dans le secteur agroalimentaire serait un plus. - Disponibilité pour travailler en horaires décalés (5*8). Vous êtes dynamique et sérieux ? Alors ce poste est fait pour vous ! Rejoignez-nous et contribuez à la création de délicieuses viennoiseries qui raviront les consommateurs ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F pour notre client spécialisé dans la confection de produits de maroquinerie. Vous serez chargé d'assurer le bon fonctionnement des équipements de production tout en garantissant la qualité et la continuité de notre production. Vous interviendrez tant en dépannage qu'en maintenance préventive, et jouerez un rôle clé dans l'amélioration continue des lignes de fabrication. A ce titre, voici les missions qui vous seront confiées : - Dépannage : Intervenir sur les incidents, identifier les dysfonctionnements, prioriser les interventions et alerter en cas de difficulté. - Maintenance préventive : Nettoyer les machines, réaliser les interventions planifiées et anticiper les besoins de maintenance sur les lignes de production. - Développement et amélioration continue : Collaborer avec le Bureau d'Étude pour ajuster les lignes de production, suivre l'implémentation de nouvelles lignes et participer aux projets d'amélioration continue. Ce poste est à pourvoir sur le secteurs de Romans sur Isère (26), en horaires de journée. Voici le profil que nous recherchons : Compétences techniques : Expérience en maintenance industrielle, idéalement dans le secteur de la maroquinerie ou dans un environnement similaire. Maîtrise des techniques de dépannage et de maintenance préventive sur des équipements de production. Connaissance des processus de fabrication et de l'aménagement de lignes de production. Qualités recherchées : Rigueur et capacité à travailler de manière autonome. Sens de l'initiative et réactivité face aux incidents. Esprit d'équipe et bonne communication pour collaborer avec les différents services. Volonté de participer à des projets d'amélioration continue et de développement produit. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Les missions du poste CONTACT RH Romans recrute pour son client, spécialisé dans la charpente bois (surélévation et extension de maisons individuelles, ossature bois...) un(e) technicien(ne) bureau d'étude charpente bois H/F. Vous serez intégré(e) dans une entreprise de taille familiale (<20 salariés) dont les bureaux sont à Romans et le site de production à Chatuzange le Goubet. Vous serez le/la seul(e) technicien(ne) bureau d'études de l'entreprise. Sous la responsabilité du chargé d'affaire ou du dirigeant, dans le respect de la conformité aux normes de sécurité et aux réglementations en vigueur, vous devrez : - Réaliser les métrés sur le terrain, sur la base des plans et croquis fournis par le directeur ou le chargé d'affaires - Réaliser les plans d'exécution, les plans de production pour l'atelier et les plans de pose pour les chantiers - Vérifier les calculs de dimensionnement, de résistance des matériaux, détecter les erreurs ou incohérences de plans - Commander les produits bois nécessaires à la production Le profil recherché Vous êtes passionné(e) par la construction bois et connaissez les techniques de construction associés ? De formation Bac ou BTS dans le bois (de type SCHB systèmes constructifs bois et habitat, Licence Production Bois), vous avez idéalement une expérience terrain de 2 ans sur des chantiers de construction bois ou en bureau d'études. Vous possédez au minimum des connaissances en assemblage de composants et vous maîtrisez un logiciel spécifique à la construction bois comme SEMA, CADWORK ou ACCORD. Ce qui est important c'est d'apprécier le travail en autonomie (70% du temps seul en bureau). Déplacements occasionnels sur chantiers autour de Romans et Valence. Infos complémentaires Poste à temps plein en CDI. Temps de travail du lundi au vendredi. Horaires adaptables selon profil avec repos possible sur le vendredi après-midi par exemple Véhicule de service.
Contact RH c'est une équipe d'experts du recrutement qui vous accompagne dans vos recherches. Notre proximité, notre disponibilité, notre capacité d'adaptation, notre écoute, nous permettent de vous apporter des prestations professionnelles adaptées. Nous nous employons à vous trouver un travail qui va répondre à vos attentes et nous établissons avec vous une relation de confiance dans la durée.
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L'INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Rejoignez l'univers gourmand et sucré de l'industrie agroalimentaire ! Votre agence Adéquat de ROMANS recrute des Techniciens de maintenance F/H pour notre client spécialisé dans la fabrication de gâteaux. Des missions qui mettent l'eau à la bouche : - Préparer l'installation des nouveaux équipements - Effectuer l'entretien et les opérations de maintenance tout en garantissant la continuité de l'activité - Réaliser les dépannages rapidement et dans le respect des consignes de sécurité - Rédiger les fiches techniques d'intervention, améliorer les process de maintenance Le Profil Adéquat : Ce job est pour vous, si vous êtes : - Organisé et rigoureux ; - Avec l'esprit d'équipe pour travailler en collaboration avec les équipes production ; - Réactif pour mener à bien vos opérations de maintenance ; - De formation BTS en Maintenance industrielle, Electrotechnique, Mécanique et automatisme industriels, c'est du tout cuit ! La cerise sur le gâteau ? Notre client est en croissante activité et propose un poste en CDI pour une intégration durable.
Nous recherchons un operateur de ligne de conditionnement (h/f) sur le secteur de Hostun. Vous aurez pour mission le conditionnement de sacs de sables ou autres matières et la surveillance et l'alimentation de la ligne. Vous serez formé sur le CACES 3 + Habilitation électrique. Horaires en 2x8 ou 3x8 Taux horaire 11.88€/h + prime d habillage + 13 -ème mois + prime heure de nuit + indemnité de vacance et transport.
Spécialisée dans les domaines de l'Electricité et du Génie Climatique, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences sur tous types d'installations électriques. Nous recherchons, pour le compte de notre client spécialisé dans les installations CVC, un technicien CVC (H/F) pour une mission en intérim. Vos missions - Installation, entretien et dépannage de systèmes de chauffage, ventilation et climatisation - Mise en service des équipements CVC (chaudières, climatisations, ventilo-convecteurs.) - Diagnostic des pannes et intervention pour réparation - Réalisation des réglages pour assurer la performance des installations - Respect des normes de sécurité et des procédures techniques Vous êtes titulaire d'un diplôme en génie climatique ou équivalent, avec une expérience confirmée sur un poste similaire. Le permis B est un plus pour les déplacements sur site. Autonomie, rigueur et sens du service sont essentiels pour ce poste. N'hésitez pas à postuler, on vous attend avec plaisir chez Randstad !
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les domaines de la maçonnerie, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences.
VOTRE MISSION : ASSISTANT GESTION DE DONNEES AGRONOMIQUES & LABORATOIRE Rattaché.e au référent technique, et basé.e en Rhône Alpes, dans la Drôme, vous suivrez le déroulé d'un projet de A à Z afin d'assurer les différentes opérations administratives techniques, de la création de plans à la réalisation des résultats en passant par la logistique des échantillons. Au quotidien vous synthétisez l'ensemble des demandes clients. Pour ce faire, vos missions se répartissent notamment dans 2 domaines. Administration technique et gestion de données > Renseigner et tenir à jour la base de données RnDExperience (Doriane) > Assurer la rédaction des résultats et l'envoi aux clients > Interaction entre le besoin client (devis) et l'équipe technique > S'assurer de la mise à jour de chaque dossier : plans de semis et récoltes, accès, tableau de suivi. > Rédaction et suivi des contrats agriculteurs et recueil des ITK > Export et import des notations. > Organisation et sécurisation des données > Utilisation des OAD disponibles (station météo, maladie, Azote). Laboratoire et logistique > Randomisation et préparation des caisses de semis > Édition des étiquettes champs, récolte, semis > Conditionnement des échantillons récolte > Expédition et réception du colisage > Gestion des stocks et des variantes de stock VOTRE PROFIL, ca pourrait matcher si. Vous êtes rigoureux.se, précis.e et organisé.e et aimez les valeurs du monde agricole. Côté « technique » : Nous recherchons une personne issue d'une formation Bac+2/3 ( ex : BUT génie biologique option agronomie, ou autres formations dans un domaine similaire ex BTSA Anabiotech, ou analogue.). Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques courants (Word, Excel et gestion de données). La connaissance du logiciel RnDexperience serait appréciée. Idéalement, un niveau d'anglais intermédiaire est toujours plus aisé s'il faut communiquer avec des clients étrangers. Pour le reste, nous sommes très attachés à la personnalité et nous recherchons avant tout un.e personne avec un esprit d'équipe marqué, pour qui l'entraide est une véritable devise, attachée aux valeurs du monde agricole et qui sera à l'aise aussi bien devant un ordinateur que dans une zone de production/logistique. L'offre est à pourvoir dès que possible, en CDI LES CONDITIONS, car ça aussi c'est important ! - Le poste est à pourvoir à partir de l'été 2025, en CDI - Contrat sur une base de 35 heures, soit 1607 heures par an (annualisé). NB compte tenu de la saisonnalité, le niveau d'activité sera amené à varier au cours de l'année - Poste domicilié à Saint Paul les Romans (26) - Rémunération 25-30 k€ selon expérience - Mutuelle + intéressement - Et une équipe sympathique ! Envoi des candidatures (CV + lettre) sous la réf : HELIANTIS DATA 26 Les candidats présélectionnés sur CV seront contactés par téléphone pour échanger un peu plus sur le poste et les motivations. Des entretiens et tests de recrutement seront ensuite programmés avec le cabinet avant une rencontre avec l'entreprise.
VOTRE MISSION : GESTION DE DONNEES AGRONOMIQUES & LABORATOIRE Rattaché.e au référent technique, et basé.e en Rhône Alpes, dans la Drôme, vous apprendrez progressivement à suivre le déroulé d'un projet de A à Z afin d'assurer les différentes opérations administratives techniques, de la création de plans à la réalisation des résultats en passant par la logistique des échantillons. Au quotidien vous synthétisez l'ensemble des demandes clients. Pour ce faire, vos missions se répartissent notamment dans 2 domaines. Administration technique et gestion de données > Renseigner et tenir à jour la base de données RnDExperience (Doriane) > Assurer la rédaction des résultats et l'envoi aux clients > Interaction entre le besoin client (devis) et l'équipe technique > S'assurer de la mise à jour de chaque dossier : plans de semis et récoltes, accès, tableau de suivi. > Rédaction et suivi des contrats agriculteurs et recueil des ITK > Export et import des notations. > Organisation et sécurisation des données > Utilisation des OAD disponibles (station météo, maladie, Azote). Laboratoire et logistique > Randomisation et préparation des caisses de semis > Édition des étiquettes champs, récolte, semis > Conditionnement des échantillons récolte > Expédition et réception du colisage > Gestion des stocks et des variantes de stock VOTRE PROFIL, ca pourrait matcher si. Vous êtes rigoureux.se, précis.e et organisé.e et aimez les valeurs du monde agricole. Côté « technique » : Nous recherchons une personne préparant une formation de niveau Bac+2/3 (idéalement BUT génie biologique option agronomie, ou autres formations dans un domaine similaire ex BTSA Anabiotech, ou analogue.). Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques courants (Word, Excel et gestion de données). La connaissance du logiciel RnDexperience serait appréciée. Idéalement, un niveau d'anglais intermédiaire est toujours plus aisé s'il faut communiquer avec des clients étrangers. Pour le reste, nous sommes très attachés à la personnalité et nous recherchons avant tout un.e personne avec un esprit d'équipe marqué, pour qui l'entraide est une véritable devise, attachée aux valeurs du monde agricole et qui sera à l'aise aussi bien devant un ordinateur que dans une zone de production/logistique. LES CONDITIONS, car ça aussi c'est important ! - Le poste est à pourvoir à partir du printemps/été 2025, en stage ou alternance - Contrat sur une base de 35 heures, soit 1607 heures par an (annualisé). NB compte tenu de la saisonnalité, le niveau d'activité sera amené à varier au cours de l'année - Poste domicilié à Saint Paul les Romans (26) - Rémunération selon législation en vigueur - Mutuelle + intéressement (si apprentissage) - Et une équipe sympathique ! Intéressé.e ? Voici les infos pour embarquer : Envoi des candidatures (CV + lettre) sous la réf : HELIANTIS DATA 26 Les candidats présélectionnés sur CV seront contactés par téléphone pour échanger un peu plus sur le poste et les motivations. Des entretiens et tests de recrutement seront ensuite programmés avec le cabinet avant une rencontre avec l'entreprise (idéalement mi Février)
SUPER U ROMANS MEILLEUX recherche un adjoint rayon marée H/F Vos missions: Vous seconderez le manager. Equipe de 3 collaborateurs. Vente et conseil aux clients / Fidélisation de la clientèle / Préparation des produits / Merchandising et mise en valeur du rayon Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire / Suivi des stocks Information sur la classification des engagements ressources U Vous travaillerez soit du matin soit de l 'après midi le plus tôt étant 5H et le pus tard 20H
Vous ferez des travaux de remise en état de matériels de levage travaux publics, de la manutention, de la réparation de carrosserie industrielle, du dépannage. Vous avez de bonnes connaissances en hydraulique et aussi en électricité.
Nous recherchons un Menuisier Poseur, qualifié et expérimenté H/F pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal devra posséder des compétences techniques en menuiseries bois, pcv et alu. 1*MISSIONS & ATTRIBUTIONS 1-1 Tâches prioritaires : - Démonter proprement des menuiseries - Mettre en œuvre les menuiseries - Réaliser l'étanchéité des menuiseries - Montrer les bons exemples de comportement souhaités vis-à-vis des collègues et de la clientèle - Veiller à la propreté du chantier 1-2 Tâches secondaires : - Gérer l'outillage qui est sous sa responsabilité - Vérifier la bonne utilisation des matériels et matériaux - Vérifier la mise en œuvre du DTU en vigueur - Rendre compte à la hiérarchie 2- CONDITIONS D'EXERCICE 2-1 Conditions de travail : - Travail en équipe aux horaires réguliers définis dans le contrat de travail - Travail en intérieur et extérieur - Travail en milieux habités 2-2 Compétences et aptitudes requises : 2-2-1 : compétence techniques - Connaissance du DTU et techniques de pose - Connaissance des règles et des dispositifs de sécurité - Lecture d'un plan et son interprétation Expérience: - Expérience exigée - Connaissance des normes de sécurité sur les chantiers - Autonomie, rigueur et souci du détail Type d'emploi : CDI 39h sur 4 jours/semaine
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L'INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Mission longue ou courte durée selon profil. Poste à pourvoir immédiatement. Notre agence Adéquat de ROMANS recrute des nouveaux talents sur le poste de Charpentier (F/H). Missions : - Pose de charpentes (traditionnelles, fermettes) sur chantiers neufs et rénovations. Base hebdomadaire : environ 39 à 41h Profil : - De formation CAP/ BEP construction menuiserie, charpente ou avoir une expérience similaire sur le poste ; - Lecture et interprétation des plans ; - Aimer le travail d'équipe.
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L 'INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Notre agence Adéquat de Romans-sur-Isère recrute un Conducteur d'engins chef d'équipe concassage mobile H/F pour une mission longue évolutive située à Bourg-de-Péage et ses alentours, pour son client spécialisé en carrière. Vos futures missions : - Vous savez piloter et régler la machine de concassage mobile - Vous conduisez des Engins de chantiers type Pelle à pneus nécessitant le CACES R482 de catégorie B1 et une chargeuse sur pneumatiques nécessitant le CACES R482 de catégorie C1, en carrière. - Vous pouvez occasionnellement encadrer d'autres conducteurs d'engins. - Vous vous déplacerez sur différents chantiers situés entre 50 et 100km aux alentours de Bourg-de-Péage. Base hebdomadaire : 39h du lundi au vendredi. Les déplacements entre les divers chantiers, se faisant avec un véhicule de service, le permis B est obligatoire. Le Profil Adéquat : - Vous êtes expérimenté et complètement autonome. - Vous possédez les CACES B1 et C1 à jour. - Vous avez une bonne connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier. - Vous appréciez travailler en équipe et avez de l'expérience ou de l'appétence pour l'encadrement d'équipe.
Au sein du service syndic, vous intervenez dans la gestion courante et le suivi administratif des immeubles en copropriété : - Accueil physique et téléphonique de notre clientèle, - Traitement des sollicitations des propriétaires, - Assistanat des gestionnaires syndic dans la gestion quotidienne et l'entretien des biens immobiliers, - Secrétariat courant : rédaction de courriers, notes d'informations, suivi des contrats, etc., - Classement et archivage. PROFIL : Personnalité et savoir-être : - Dynamique et autonome, - Bon relationnel et sens du service, - Sens de l'écoute, disponibilité, esprit d'équipe et bonne intelligence relationnelle, - Capacités d'organisation, gestion des priorités et anticipation. Connaissances et savoir-faire : - De formation supérieur technique (BTS) juridique ou immobilier, - Expérience réussie de 2 ans en assistanat ou dans l'immobilier, - Bon niveau rédactionnel et esprit de synthèse, - Maîtrise de la langue française, - Maîtrise des outils informatiques. CONDITIONS D'EMBAUCHE : - Poste à pourvoir au plus tôt à Romans, - 35 heures sur 4 jours et demi (amplitude du lundi au vendredi, 8h-12h et 13h30-17h30), - Salaire négociable selon expérience AVANTAGES : - Gratification de fin d'année (13ème mois), - Prime de vacances de 830€ brut, - Prime ancienneté de 1% par an sur 15 ans, - Tickets restaurant, - Épargne salariale avec abondement employeur, - Complémentaire santé avantageuse prise en charge à 60%, - Régime de prévoyance prise en charge à 100%, - Offres et avantages du CSE. Référence : 2501 SSR
G.I.E. ADIS, 4 sociétés, 120 collaborateurs, acteur majeur du secteur social en Drôme-Ardèche dans le domaine du logement (Constructeurs de logements locatifs sociaux, Accession, Maisons Individuelles, Syndic de Copropriété), certifié ISO 9001.
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L'INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Manpower ROMANS SUR ISERE recherche pour son client, un(e) Agent(e) de restauration (H/F) à Romans sur Isère (26100) -Dresser et débarrasser les tables -Faire le ménage de la salle en fin de service -Faire la plonge -Maintenir l'hygiène et la propreté de la cuisine ainsi que de la salle -Effectuer des taches spécifiques pour la préparation des plats (chaud/froid) -Travailler en équipe ( employé de restauration/cuisinier/aide cuisinier) Vous êtes titulaire d'un BAC pro cuisine, CAP cuisine, CQP agent de restauration
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL ROMANS LE MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Usinage mécanique, découpe et préparation, fabrication d'outillages de découpe, réalisation d'éprouvettes... Nos activités et nos savoir-faire « made in France » sont très diversifiés et s'exportent à l'international (Suisse, Espagne, Portugal, Allemagne, USA, Inde, Maroc...).Rejoignez notre équipe dynamique ! Nous sommes spécialisés dans l'usinage mécanique, la découpe, la fabrication d'outillages et la réalisation d'éprouvettes. Nos savoir-faire "Made in France" s'exportent à l'international (Suisse, Espagne, USA, Inde, etc.). Poste : Chargé(e) d'Affaires En collaboration avec le Responsable de Projets Techniques, vous gérez le développement d'outils industriels, de la conception à la livraison. Vos missions : Gestion de projets : devis, commandes, développement d'outils en respectant qualité, délais et budget. Collaboration avec le Bureau d'Études pour la bonne réalisation des projets. Relation client : écoute, conseils et solutions sur-mesure. Développement commercial : identification de nouvelles opportunités, suivi des projets. Profil recherché : Diplômé(e) en usinage ou expérience similaire. Maîtrise du pack Office, bonnes compétences commerciales et relationnelles. Gestion de projets, respect des délais. La connaissance des logiciels 3D est un plus. Ce que nous offrons : Travail flexible sur 4,5 jours/semaine. Déplacements (50 km autour de l'entreprise) avec voiture de société. Rejoignez-nous et participez à des projets passionnants ! Aisance relationnelle Gestion de projets : Planifier, coordonner et suivre les projets de A à Z. Relation client : Entretenir des relations solides avec les clients, comprendre leurs besoins. Négociation : Savoir négocier les contrats et conditions avec les clients et partenaires. Analyse financière : Évaluer la rentabilité des projets et gérer les budgets. Réglementation : Connaître les normes et réglementations applicables au secteur d'activité. Communication : Transmettre clairement les informations entre les différentes parties prenantes.
Dans notre Boutique de Prêt à porter Homme spécialisée dans la chemise, vous serez l'ambassadrice/l'ambassadeur de notre boutique. Votre rôle principal sera d'accueillir nos clients, de les conseiller dans leurs choix vestimentaires et de veiller à ce qu'ils vivent une expérience shopping agréable. Magasin situé au centre commercial "Marques Avenue". Une expérience dans le secteur du prêt à porter est souhaitée.
Présentation du service Sous la responsabilité du Responsable de Service, au sein de l'équipe pluridisciplinaire du service la Forêt et la Trame vos missions principales ont pour objectif d'assurer des mesures AVDL sur les territoires de Romans-Bourg de Péage et Valence. Les mesures AVDL sont préconisées pour accompagner le ménage dans son projet de relogement ou pour favoriser le maintien dans son logement. L'accompagnement social est réalisé de façon spécifique en fonction des besoins identifiés. Il s'articule autour de trois temporalités : - L'accompagnement vers le logement : l'intervention du travailleur social vise tout particulièrement à rendre possible le projet de relogement au regard des conditions réglementaires d'attribution ; - L'accompagnement lors du relogement : le travailleur social réalise un suivi du ménage tout au long de la procédure d'attribution (Visite, Instruction dossier.) - L'accompagnement dans le logement : l'intervention vise à sécuriser le locataire dans la gestion du logement (aspect administratif et technique) mais également pour remédier aux situations d'impayés locatifs ; Vos missions principales ont pour objectif principal de : - Veiller à la continuité du projet personnalisé coconstruit avec la personne à partir d'un diagnostic social - Participer à l'accompagnement social, éducatif, financier et administratif des personnes accompagnées - Maintenir un travail de partenariat et de coordination avec les acteurs de la prise en charge - Réactualiser les Projets Accompagnement Personnalisé (PAP) - Organiser, participer et animer des temps collectifs - Participer à la continuité des personnes accompagnées en transmettant toutes les informations nécessaires à l'actualisation de sa situation Participations au fonctionnement général de l'établissement Utiliser et participer à la mise en place des outils nécessaires au suivi quantitatif et qualitatif des personnes accueillies (rapport d'activité, statistiques, projet d'établissement) Favoriser l'expression des ménages accompagnés (Groupe expression des usagers, projet CVS, questionnaire de satisfaction) Participer aux réunions d'équipe, Analyse de la pratique (.) Participer à la continuité des accompagnements (Logement Diffus° en l'absence du référent éducatif) Conditions de travail : CCN 66 : Salaire selon niveau et expérience Annualisation du temps de travail 18 jours de congés trimestriels Mutuelle base prise en charge à 50% par l'employeur CSE (œuvre sociales et culturelles, Chèques vacances .) Analyse de la pratique Horaires du service : 9h00-17h00 du lundi au vendredi Profil recherché : Professionnel ayant une expérience au sein d'une structure d'hébergement Esprit d'initiative Capacité à travailler en équipe Rigueur Permis de conduire obligatoire
Présentation de l'association : L'association ANEF Vallée du Rhône, association loi 1901 reconnue d'utilité publique accompagne plus de 10 000 usagers en file active au sein de 14 établissements et services déployés en Drôme-Ardèche. L'association met en oeuvre différents dispositifs dans le champ de la protection de l'enfance et de l'insertion par le logement grâce à une équipe de plus de 180 salariés..
AGRI EMPLOI 26 est le groupement d'employeur agricole départemental de la Drôme. Sa mission est d'assister les agriculteurs du département dans la gestion de leurs ressources humaines, saisonnières ou permanentes. AGRI EMPLOI 26 recrute pour l'un de ses adhérents, 1 ouvrier (ière) agricole polyvalent (H/F) sur la commune de Saint - Paul - Les - Romans (26). Les missions seront les suivantes : - Atelier élevage standard et plein air : suivie, remplissage des mangeoires, attrapage le mardi soir (1h 1 semaine sur 2) sortie du fumier et démarrage des élevages -Atelier noix : triage emballage, taille des noyers l'hiver, nettoyage des installations, entretien des machines sommaires - Conduite tracteur : labour, semis, broyage, suivie de l'irrigation, récolte des noix et si certiphyto protection des cultures - Entretien des bâtiments, tonte, nettoyage Les débutants sont acceptés et formés si motivés Une première expérience en conduite d'engins agricoles est nécessaire . Une connaissance du monde agricole est appréciée. Le poste est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un CDI à temps plein du lundi au vendredi. - Permis B +2ans et EB si possible - Motivation, personne responsable et manuelle - Annualisation du planning de travail (possibilité de payer les congés) - Salaire en fonction des compétences minimum 1800€ net - Tenue de travail fournie et port obligatoire - Pas de vacances du 20/09 au 30/11 Les repas et logements ne sont pas fournis. N'hésitez pas à postuler directement à cette offre. A très vite !
Au sein d'une grande surface de bricolage, vous aurez pour missions de réceptionner, de vendre les matériaux liés à la construction, de procéder à l'encaissement des produits et d'apporter vos conseils auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels. Dynamique, vous aimez la relation client. Vous possédez le caces 3. Vos connaissances dans le domaine du bâtiment seront un plus.
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L'INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Notre agence Adéquat de Romans-sur-Isère recrute un/une coordinateur/coordinatrice F/H au sein du pôle nettoyage de l'usine, pour une mission longue évolutive située à Romans-sur-Isère pour son client spécialisé en production de viennoiseries surgelées. Vos futures missions : - encadrer l'équipe de nettoyage et assurer la bonne réalisation des opérations de nettoyage (organiser et distribuer les tâches, faire appliquer les procédures, contrôler des opérations de nettoyages, prélèvements microbiologiques) - organiser, communiquer et relayer des informations et former le personnel (gestion des stocks, collaborer avec les différents services de l'entreprise, sensibiliser le personnel au nettoyage) - contribuer aux actions de progrès et entretien du système (réaliser des audits, participer aux chantier d'amélioration, aide aux diverses missions du pôle nettoyage) Le Profil Adéquat : - Vous avez une expérience comparable de 2-3 ans en tant que coordinateur dans le nettoyage industriel et agroalimentaire. - Vous avez des connaissances en règles et normes d'hygiène en agroalimentaire et en sécurité. - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), réactif(ve) et vous savez faire preuve de leadership
Nous recherchons pour notre établissement un/une serveur/serveuse en apprentissage. Vous préparez le diplôme de CAP serveur/serveuse et vous recherchez une structure pour vous accueillir ? Vous avez toujours rêvez de travailler dans un cadre idyllique ? Venez nous rencontrer et, pourquoi pas, faire votre apprentissage chez nous. Missions principales : - Préparation de la salle - Accueillir le client - Le service - Le rangement des locaux
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L'INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Mission de travail temporaire pour la saison estivale ! Votre agence Adéquat ROMANS recrute des Ouvriers agroalimentaires F/H pour son client spécialiste de la volaille. Dans cette mission, tout est bon ! Selon les services : - Participer aux étapes de fabrication ou de découpe - Fabrication de produits (cordons bleus, paupiettes, brochettes, saucisses ) - Suivre le conditionnement : emballage, étiquetage, mise en carton - Veiller au respect des consignes de sécurité et d'hygiène Prise de poste à partir de 3h30/ 4h / 5h selon les postes. Travail du lundi au samedi matin. Votre profil aura la côte si : - Vous êtes polyvalent(e) et dynamique : vos supers ingrédients pour cette mission - Vous avez de la rigueur : ce n'est pas parce l'on travaille dans l'univers de la viande, qu'il faut faire des boulettes !
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L 'INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL LE MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Votre Agence ADECCO de Romans recherche pour le secteur du Nucléaire : un(e) OPERATEUR DE PRODUCTION POLYVALENT H/F Vous participez à la fabrication et l'assemblage de combustibles pour centrales nucléaires : - Alimentation et surveillance de machines - Assemblage, montage - Contrôle qualité - Conditionnement - Rectification Nous recherchons des candidat(e)s possédant de bonnes CONNAISSANCES TECHNIQUES. Vous êtes idéalement titulaire d'une formation dans les domaines suivants : - ELECTROTECHNIQUE - MAINTENANCE - Mécanique - Electromécanique - Productique Le PR1 CC serait un plus. Postes en 6x8 Intéressé(e) ? Postulez en ligne !!
Le Centre Educatif Renforcé Le Passage recherche éducateur ou éducatrice pour rejoindre son équipe. Le CER a pour vocation d'accueillir, accompagner et remobiliser des mineurs placés sous main de justice afin d'infléchir leur parcours infractionnel et d'éviter la récidive. L'établissement est habilité à prendre en charge six adolescents âgés de 15 ans ½ à 17 ans ½ confiés par décision judiciaire. Les mineurs sont pris en charge à l'interne sur des sessions de quatre mois par une équipe pluridisciplinaire composée de professionnels aux compétences complémentaires : éducatif, soin, scolaire, sport. Le site situé à proximité de la commune de Saint-Paul-les-Romans reste facile d'accès, à la frontière de la Drôme et de l'Isère. Elle permet un accès rapide à l'agglomération de Valence / Romans-sur-Isère et de ses installations comme la gare TGV. Le siège de l'association est situé à Valence. L'équipe est composée d'éducateurs(trices), d'un éducateur technique, d'une maitresse de maison, d'une psychologue, de surveillants de nuit, d'une assistante de direction et d'un chef de service. Missions quotidiennes : - Assurer les levers, les couchers et gérer les temps de repas - Accompagner les jeunes sur les tâches quotidiennes - Proposer et encadrer des activités éducatives, sportives ou culturelles adaptées - Élaborer et suivre les projets individuels des mineurs confiés - Encadrer les mineurs sur les temps de rupture : décadrage et bivouac Compétences, savoirs et savoir-faire attendus : - Intérêt pour le public adolescent placé sous main de justice - Capacité à faire preuve d'autorité - Sang-froid et gestion de conflit - Pédagogie et capacité d'écoute - Aptitude à travailler en équipe - Qualités rédactionnelles Contrat : Temps plein - CDI Horaires de travail : Semaine : 7h30 /16h30 ; 16h / 23h00 - Travail un week-end sur deux - Week end : 8h30 / 16h30 ; 10h / 22h - Séjours de décadrage / bivouac Programmation / Disponible le week-end / Travail en journée / Travail en soirée / Travail les jours fériés Rémunération : Selon CCN 66 et reprise d'ancienneté
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL LE MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Prêt(e) à transformer votre passion pour le service en une carrière en tant que Serveur (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique où votre rôle sera d'assurer un service exceptionnel et satisfaisant pour la clientèle. - Être responsable de l'accueil des clients et les installer à leur table - Prendre les commandes, servir les clients et veiller à leur confort tout au long du service - Assurer la propreté et la mise en place de la salle avant et après le service
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL LE MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Vous êtes amené à tourner sur différents postes au sein de l'entreprise : Approvisionnement de machines en matières premières, pour la fabrication de cagettes en bois Réglage machines Vérifications des produits finis
Ce poste est fait pour vous !!! Mistertemp', votre agence d'intérim de confiance, recrute actuellement un Conseiller de vente H/F en boutique qui est dynamique et passionné par les nouvelles technologies pour rejoindre notre client Orange, spécialisé dans la vente de produits et services high-tech, dans le cadre d'une mission de travail temporaire, contrat renouvelable tous les mois. Votre mission principale consistera à conseiller et accompagner les clients dans le choix de produits adaptés à leurs besoins en matière de téléphonie. Salaire et avantages : ticket-restaurant (12EUR), prime mensuelle sur objectifs individuels et collectifs (moyenne 350EUR), prime 0,67EUR x heure travaillée, indemnité de fin de mission et indemnité de congés payés. Vos missions: Tu intègreras une équipe dynamique au sein d'une entreprise en pleine expansion pour gérer intégralement la relation commerciale de l'accueil jusqu'à la vente. Voici ton quotidien : - Accueil et orientation des clients - Analyse et diagnostic des demandes clients - Proposition de solutions personnalisées - Connaissance des offres et services de l'entreprise Information et accompagnement des nouveaux usages - Assistante technique clients Remontée des dysfonctionnements internes Votre profil: De formation bac à bac +2 orienté relation client, tu disposes dans l'idéal d'une première expérience dans la vente et le contact avec le client te motive. 1 à 2 ans d'expérience dans la vente est un plus. Tu dois aimer l'univers des nouvelles technologies. Ta maîtrise des techniques de vente et ton relationnel sont des critères essentiels pour cette mission !
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL LE MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Techniquement vous êtes en mesure de lire un schéma électrique, couper/dénuder/raccorder des câbles, implanter des composants et réaliser les connexions électriques nécessaires. Précision, qualité du travail réalisé et respect des délais seront vos atouts pour réussir sur ce poste de travail. Titulaire d'un bac pro Métiers de l'électricité, vous justifiez dans l'idéal d'une première expérience dans un environnement de production industrielle. Vos principales missions : - Montage d'études en semi-fini - Lecture de schéma électriques - Câblage d'armoire industrielle
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L'INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Manpower Romans nous recrutons pour un de nos client, leader mondial dans l'embouteillages de boissons sans alcool, UN CONTROLEUR QUALITE PROCESS (F/H) sur Margès. Rattaché au service qualité matière première, voici les missions proposées qui seront peut être les votre demain: -Assurer les contrôles et suivis des flux alimentaire entrant sur le site de l'entreprise : citerne de jus, sucre, bidon... -Vérifier la conformité des produits finis vis-à-vis de la règlementation et des cahiers des charges clients -Assurer la gestion de premier niveau des non conformités (isoler le produit non-conforme) -Réaliser les analyses physico-chimiques et les analyses sensorielles sur les produits -Réaliser les audits hygiène -Informer le responsable en cas de doute, de problème, de dysfonctionnement, de non-conformité des produits finis, des matières premières et des appareils de contrôles -Respecter et fait respecter les bonnes pratiques d'hygiène et de fabrication Vous êtes issu d'une formation en qualité ou dans un domaine similaire. Vous maitrisez les techniques de contrôle qualité et analyse, avec une bonne maitrise informatique. De nature autonome, vous vous démarquez par vos capacités d'analyses, d'organisation et votre rigueur. Votre esprit d'équipe vous permet de vous intégrer au sein du service. Horaires en matin/journée/soir ( 8h16h pendant 1 mois 7h15h / 15h-23h une semaine sur deux). Rémunération de 2002 Brut s avec différentes primes ; panier de jour, de nuit, prime de changement de planning, prime de 13ième mois dès le premier jour de travail, prime de transport, majoration heures de nuits/week-end. jour fériés, primes d'intéressement, prime de participation aux bénéfices... .
Lycée Professionnel recrute pour la rentrée 2025/2026, soit à partir du 01/09/25 un Enseignant Génie mécanique et productique. Travail à temps plein : 18h face aux élèves + 18h temps de préparation CLASSE : - Bac pro technicien en réalisation de produits mécaniques - 2nde, 1ère et Terminale - Groupe de 15 élèves scolaires . Activités principales : - Instruire et éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. - Former les futurs citoyens en transmettant et faisant partager les valeurs de la République. - Élaborer et mettre en œuvre les séquences pédagogiques et évaluer les niveaux de maîtrise des compétences des élèves. . Assurer l'enseignement des savoirs et savoir-faire de génie mécanique Productique . Faire partie d'une équipe pluridisciplinaire composée d'enseignants de spécialité et d'enseignants du domaine général. Compétences attendues : . Usinage : . Avoir de bonnes connaissances dans la planification de la réalisation de pièces d'usinage (Méthode, gamme, programmation.) . Maîtriser l'outil informatique (Traitement de texte - Tableur - DAO - CFAO - SIEMENS - FANUC - NUM - SOLIDWORKS) . Avoir de bonnes connaissances technologiques dans la mise en œuvre, l'exécution, la fabrication par enlèvement de matières . Maîtriser parfaitement le fonctionnement, le réglage des machines, l'outillage, la conduite de commandes numériques (centre d'usinage, tour, contrôle dimensionnel) et le contrôle. - Capacité à travailler en autonomie et capacité d'adaptation - Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets - Capacité à animer un groupe - Maîtrise des outils numériques . Descriptif de l'employeur Constituée de cinq départements, Ardèche, Drôme, Isère, Savoie, Haute-Savoie, l'académie de Grenoble se caractérise par son étendue et sa diversité géographiques : territoires ruraux et montagnes alternent avec des pôles urbains de forte densité. Elle compte environ 333 000 élèves et 55 000 agents. Le poste proposé par cette annonce concerne le lycée du Dauphiné, situé à Romans sur Isère (26100) pour un temps plein à l'année à partir de la rentrée scolaire 2025. . Conditions particulières d'exercice / Atouts du métier : - Un accompagnement diversifié : formation à la prise de poste, tutorat par une équipe de formateurs expérimentés - Un métier porteur de sens et de valeurs communes - 18h de face à face élèves (+ préparation de cours, corrections, réunions.) pour une charge de travail équivalent à un temps plein - Votre temps de face à face élèves est de 36 semaines par année scolaire - Enfin, vous rejoindrez une équipe pédagogique engagée dans leurs missions ! . Savoir-être professionnels : - Faire preuve d'ouverture d'esprit - Avoir la volonté de transmettre - Démontrer de fortes qualités relationnelles - Capacité d'écoute et de patience . Niveau d'études / Diplômes requis : - A minima détenir un diplôme de niveau Bac+2 avec une expérience professionnelle souhaitée en production (Ex : BTS ou DUT à dominante Génie Mécanique PRODUCTIQUE, IPM, CPRP, ERO, CIM, GMP)
Pour le compte du journal Le Dauphiné Libéré vous développerez les ventes d'abonnements papiers et numériques. Vous aurez pour mission : La prospection et le développement des ventes du journal auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels (animations GMS, foires et salons) De formation commercial, de préférence autonome, organisé(e), Dynamique et motivé(e)à relever les challenges. N'hésitez plus, quelle que soit votre expérience. Rejoignez nous ! Vous êtes vendeur dans l'âme, passionné(e) Vous êtes persuasif et vous avez un excellent contact client. Possibilité rapide d'évolution (chef d'équipe, manager) Contrat en CDI rémunération : Fixe + commissions + primes sur objectifs. Avantages : Ticket restaurant + mutuelle d'entreprise + carte gasoil .....
VIRAGE CONSEIL, largement reconnue dans le milieu de la Force de Vente supplétive est une des entreprises les plus dynamiques dans son domaine d'activité. VIRAGE CONSEIL gère aujourd'hui 250 collaborateurs sur le terrain à différentes fonctions (Promoteurs - Chefs de secteurs - Manager d'équipe) et sur des réseaux de distribution divers et variés (GSA - GSS - Pharmacies) Nous recrutons aujourd'hui pour étoffer notre équipe commerciale, un Promoteur des ventes / Commercial junior (H/F)
URGENT - Société de nettoyage recherche une personne pour assurer les missions suivantes : - Entretien des parties communes de copropriété - Entretien de bureaux Possibilité d'évolution vers un temps plein. Remplacement congé maternité et congés d'été. Possibilité de pérennisation à l'issue. Travail essentiellement le matin + 2 à 3 soirs par semaine. Véhicule et carburant fournis, ainsi que le matériel. Formation assurée par l'entreprise. Candidature par mail ou par téléphone au 0686403643.
Entreprise de nettoyage
Le magasin STEAM VAP recherche un(e) Vendeur(se) de produits de vapotage / cigarettes électroniques pour son magasin de Romans sur Isère (26) - Vous effectuerez de l'accueil clients, du conseil, de l'encaissement, et de la mise en rayon - Vous serez formé(e) aux produits et associé(e)s aux développement de nouveaux produits - Une connaissance des produits de vapotage est appréciée, ainsi que la volonté de s'insérer dans l'équipe de vente Le poste à pourvoir est un CDI à 35h00. Les jours de congés seront le dimanche et le mardi Le salaire est de 1850 Euros brut mensuel, avec des primes sur ventes , et tickets restaurants. La formation aux produits sera assurée par l'entreprise. Envoyer votre C.V. détaillé par mail en cliquant sur ( Postuler )
Le bloc opératoire pluridisciplinaire est composé de 7 salles d'intervention à l'horizon de l'automne 2025 et d'une salle de surveillance post interventionnelle accueillant des patients pour des chirurgies programmées et d'urgence, 7j/7 et 24h/24. Des équipements performants permettent de proposer aux patients des techniques interventionnelles modernes en : - Chirurgie traumatologique et orthopédique : prothèses robotisées, ligamentoplasties des genoux et épaules sous arthroscopie - Chirurgie viscérale : coeliochirurgie - Chirurgie urologique de la vessie et de la prostate, chirurgie lithiasique - Chirurgie gynécologique et césarienne : coeliochirurgie en 3D, promontofixation et hystérectomie. Une salle est réservée à l'obstétrique - Chirurgie ORL adulte et pédiatrique - Chirurgie ophtalmologique. - Radiologie - interventionnelle vasculaire - Endoscopies digestives - La chirurgie ambulatoire et la Réhabilitation Améliorée Après Chirurgie (RAAC) sont rendues possibles dans de bonnes conditions de qualité et de sécurité grâce aux nouvelles techniques chirurgicales et anesthésiques associées à une organisation adaptée et coordonnées de l'ensemble des acteurs de la prise en charge. Au sein de ses nouveaux locaux, le bloc opératoire présente une activité généraliste dynamique tout en restant dans des organisations à taille humaine. Identification du poste - Poste ouvert aux agents titulaires de la fonction publique ou en CDI, - Site de Romans sur Isère, - Proposition de contractualisation de la rémunération du temps supplémentaires réalisé au-delà des 35h dans le cadre de l'expérimentation nationale, - Temps plein ou partiel (cycle de travail 35h), - Jours travaillés : du lundi au vendredi. Permanences de week-end et fériés, - Amplitude horaire : 7h30, 10h et 12h selon les modèles de 7h45-19h45, 19h45-7h45 les week-ends et jours fériés, - En semaine deux postes 7h45-19h45 et un 19h45-7h45 chaque jour, - Pour la SSPI : horaires en 9h : 8h-17h ou 9h18h, - Repos hebdomadaires variables, - Contraintes : garde sur place en 12h soit un 7h45-19h45, 19h45-7h45 les week-ends et jours fériés, - Formation de service : formation par exercice de simulation en santé, - Formation individuelle : elle est proposée en fonction du projet personnel de l'IADE ou d'un projet de service, - Formations en simulation régulières, - Diplôme d'Etat Infirmier(e) Anesthésiste requis - Rémunération : selon les grilles de la Fonction Publique Hospitalière - Service Bloc opératoire / Pôle Chirurgie-Anesthésie, - Poste disponible immédiatement. Activités : Au bloc opératoire, en imagerie interventionnelle et en secteur naissance l'IADE assure : - Préparer, organiser et reconditionner le site d'anesthésie et le matériel nécessaire adaptés à la chirurgie et à chaque patient, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, - Recueillir des informations nécessaires à la prise en charge du patient et à la bonne conduite de l'anesthésie, - Accueillir, évaluer, informer le patient, et maintien d'une communication adaptée avec lui, avant, pendant et après l'anesthésie, - Induire, entretenir l'anesthésie et le réveil des patients en fonction du protocole d'anesthésie choisi par le MAR, et dans le respect de la sécurité, - Travailler en binôme avec le MAR, - Prendre en charge la douleur du patient, - Tenir le dossier d'anesthésie, - Coordonner ses actions avec les autres professionnels impliqués, - Effectuer l'installation en SSPI et transmissions, - Gestion des risques, - Prendre en compte les différentes vigilances : Matériovigilance - Pharmacovigilance, hémovigilance - Identitovigilance, - Mettre en œuvre et contrôler le respect des différents protocoles d'hygiène en vigueur dans le service, - S'impliquer activement dans l'amélioration de la qualité et de la sécurité, obligation de mises à jour et maintiens des compétences,
Le bloc opératoire pluridisciplinaire est composé de 7 salles d'intervention à l'horizon de l'automne 2025 et d'une salle de surveillance post interventionnelle accueillant des patients pour des chirurgies programmées et d'urgence, 7j/7 et 24h/24. Des équipements performants permettent de proposer aux patients des techniques interventionnelles modernes en : - Chirurgie traumatologique et orthopédique : prothèses robotisées, ligamentoplasties des genoux et épaules sous arthroscopie - Chirurgie viscérale : coeliochirurgie - Chirurgie urologique de la vessie et de la prostate, chirurgie lithiasique - Chirurgie gynécologique et césarienne : coeliochirurgie en 3D, promontofixation et hystérectomie. Une salle est réservée à l'obstétrique - Chirurgie ORL adulte et pédiatrique - Chirurgie ophtalmologique - Chirurgie vasculaire - La chirurgie ambulatoire et la Réhabilitation Améliorée Après Chirurgie (RAAC) sont rendues possibles dans de bonnes conditions de qualité et de sécurité grâce aux nouvelles techniques chirurgicales et anesthésiques associées à une organisation adaptée et coordonnées de l'ensemble des acteurs de la prise en charge. Au sein de ses nouveaux locaux, le bloc opératoire présente une activité généraliste dynamique tout en restant dans des organisations à taille humaine. Identification du poste - Poste ouvert aux agents titulaires de la fonction publique ou en CDI, - Site de Romans sur Isère, - Temps plein ou partiel, - Amplitude horaire : 7h30, 10h et 12h selon les modèles de 7h45-19h45, 19h45-7h45 les week-ends et jours fériés, - Formation continue : elle est proposée en fonction du projet personnel de l'IBODE ou d'un projet de service, - Poste en journée 7h30/17h30 ou 8h/18h et astreinte de 12h la nuit, week-end et jours fériés, - Niveau de formation : IBODE, IDE mesures transitoires ou IDE avec projet de formation IBODE : - Diplôme d'Etat Infirmier(e) de Bloc Opératoire - Diplôme d'Etat Infirmier(e) avec mesures transitoires - Diplôme d'Etat Infirmier(e) avec expérience en Bloc Opératoire et/ou projet de formation IBODE - Rémunération : selon les grilles de la Fonction Publique Hospitalière - Service Bloc opératoire / Pôle Chirurgie-Anesthésie, - Poste disponible immédiatement. Activités : Poste d'aide opératoire, d'instrumentiste ou de circulante en fonction des diplômes requis. - Organiser, réaliser des soins et des activités en lien avec le geste opératoire, en pré per et post interventionnel auprès des personnes bénéficiant d'interventions chirurgicales, endoscopiques et autres actes techniques invasifs à visée diagnostique et/ou thérapeutique, - Mettre en œuvre des mesures d'hygiène et de sécurité en tenant compte des risques inhérents à la nature des interventions et à la spécificité des patients, au travail en zone protégée et à l'utilisation de dispositifs médicaux spécifiques, - Mettre en œuvre les actes et activités relevant de sa compétence exclusive. Assurer la conformité et l'opérationnalité de l'environnement opératoire (FOSO : fiche d'ouverture de salle d'opération). Savoir-Faire : - Contrôler, préparer, présenter et utiliser des dispositifs médicaux et des produits de bloc opératoire, - Coordonner, organiser et réaliser l'accueil, la prise en charge et les soins pré, per et post opératoire dans le respect des règles de sécurité et de traçabilité, - Assurer l'instrumentation de l'acte opératoire, - Aider et accompagner le geste opératoire, - Vérification de la commande de matériel et de son suivi, - Réalisation de soins auprès d'une personne bénéficiaire d'une intervention : assurer l'instrumentation de l'acte opératoire, aider et accompagner le geste opératoire, - Gestion d'équipements, de dispositifs médicaux et de produits au bloc opératoire, - Assurer des transmissions écrites et orales, - Accompagner la formation des professionnels et des étudiants, - Veille et recherche sanitaire
Au cœur de la Drôme et au pied du Vercors, Romans-sur-Isère bénéficie d'un patrimoine exceptionnel. La commune de Romans-sur-Isère compte plus de 500 agents, tous au service de notre territoire. Nous sommes très attachés à la qualité des services rendus à la population. Dans ce cadre, la Direction des Services Techniques de la Ville de Romans-sur-Isère recherche 1 agent d'entretien des espaces verts (H/F) en CDD de 6 mois, du 1er juin au 30 novembre 2025, pour garantir un entretien qualitatif des espaces publics de la Ville. CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE : - Vous assurerez l'entretien régulier des espaces verts selon un programme défini : tonte, débroussaillage, taille haies et arbustes d'ornements, etc, - Vous préparerez les sols pour les plantations de massifs et à la création de nouveaux espaces verts ou restructuration d'espaces verts vieillissants avant de planter les végétaux : bêchage, désherbage., - Vous remplacerez les plantations en fin de cycle et procéderez aux tailles des arbres et arbustes, - Vous évacuerez et recyclerez les déchets verts comme l'herbe coupée ou les feuilles mortes notamment, - Vous devrez également entretenir les outils et machines utilisés pour le travail comme les tondeuses à moteur, les tracteurs, aspirateurs à feuilles. VOUS ETES ATTIRE(E) PAR LE SERVICE PUBLIC : - Nous souhaitons des candidats avec de préférence un niveau CAP / BEPA ou BPA espaces verts ou une expérience significative dans un poste similaire, - Vous possédez des connaissances dans le domaine des espaces verts et des techniques professionnelles d'entretien (tonte, taille, désherbage alternatif, plantation de petits et gros sujets, arrosage intégré et manuel.), - Doté d'un solide sens du travail en équipe, vous avez un très bon contact avec le public et possédez des qualités relationnelles et de communication, - Vous êtes intéressé par les questions environnementales et relatives à la gestion différenciée des espaces verts, - Vous détenez le permis B et idéalement le permis E.
Dans ce cadre, la Direction des Services Techniques de la Ville de Romans-sur-Isère recherche un responsable d'unité de propreté urbaine (H/F) pour coordonner et encadrer son unité de propreté urbaine afin d'améliorer le cadre de vie des citoyens. CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE : - Vous animerez, organiserez, coordonnerez et contrôlerez l'activité des agents dont vous aurez la responsabilité, - Vous assurerez le rôle de référent technique dans la mise en œuvre des activités de votre unité, - Vous garantirez le respect des normes et des procédures, des règles d'hygiène et de sécurité au travail et sur l'espace public, vous veillerez au respect et à l'application du règlement intérieur, - Vous serez chargé de la gestion technique (demandes d'interventions ou d'opérations de maintenance en rendant compte de l'avancement.) et de la gestion administrative (gestion quotidienne des agents, retours attendus relatifs aux demandes des usagers.), - Vous veillerez à la réalisation hebdomadaire de la démarche « 5S ». VOUS ETES ATTIRE(E) PAR LE SERVICE PUBLIC : - Vous êtes à l'aise dans le management d'équipe, organisé, méthodique, rigoureux et vous souhaitez participer à l'amélioration continue de l'environnement, - Vous maîtrisez la bureautique, - Vous connaissez l'environnement propreté (technique de nettoiement, types de déchets, les différents outils / engins de propreté urbaine), vous connaissez les règles de signalisation de chantier, - Vous connaissez la conduite d'engins spécifiques de propreté urbaine. - Ce poste demande une grande disponibilité selon les nécessités du service. Poste à temps complet ouvert aux agents titulaires ou contractuels de catégorie B ou C avec expérience. - Disponibilité les we et jours fériés selon les nécessités de service, astreinte sous volontariat. - Régime indemnitaire adapté aux fonctions du poste, - Titres restaurant, participation mutuelle santé et prévoyance labellisées, forfait mobilité durable, CNAS, - Primes de performance énergétique et de satisfaction des usagers. Pour tout renseignement sur le poste, vous pouvez contacter le service Recrutement au 04.75.05.51.16 ou 04.75.05.51.28. Nous vous invitons à adresser votre candidature (lettre de motivation & CV) par courriel en cliquant sur le bouton Postuler, ou par courrier à l'attention de Madame la Présidente du CCAS - Direction des Ressources Humaines - Place Jules Nadi - CS 41012 - 26102 Romans-sur-Isère Cedex.
Entreprise à taille humaine spécialisée dans la fabrication et la pose de menuiseries extérieures et intérieures en bois recherche Menuisier/Menuisière d'atelier confirmé(e) en CDI pour fabrication en atelier de petites et moyennes séries. - Expérience similaire de 5 ans minimum (lecture de plans, base informatique pour utilisation de machines à CN + électroportatif). - Horaire : 39 h / semaine. - Personne autonome et motivée. - Poste évolutif (chef d'atelier). - Rémunération selon profil. - Envoyer CV + lettre de motivation par courrier ou par mail
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Nous recherchons notre futur(e) Responsable du Service Clients. L'équipe composée de 7 personnes t'attend. Tu mets le client au centre de chacune de tes actions, tu animes au quotidien ton équipe autour de la stratégie commerciale de l'entreprise, Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, Le poste de Responsable Service Clients du magasin de L'Entrepôt du Bricolage de Romans-Sur-Isère (26-Drôme) est fait pour toi ! Véritable animateur(trice), référent(e) de l'excellence en relation client. En collaboration avec le/la Manager Service, tes missions seront les suivantes : Accompagner et contribuer à la montée en compétences de ton équipe (intégration, formation, tutorat...), Contribuer à la mise en œuvre de l'ensemble des services du magasin (SAV, retours clients, e-commerce, location de matériel et de véhicule ...) dans le respect des procédures, Garantir la fluidité, la fiabilité et la qualité du passage en caisse des clients. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Tu disposes d'une expérience de 2 an(s) minimum dans le commerce et l'animation d'équipe. Ton leadership, ton dynamisme et ton aisance relationnelle, seront des atouts de réussites Tu as le sens des responsabilités, tu aimes prendre des initiatives et tu es prêt(e) à t'investir. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Ce job est fait pour toi ! Nous te proposons : - Un CDI à temps plein basé à Romans-Sur-Isère - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 2250€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Une prime individuelle sur l'objectif - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes, - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement: 1.Entretien visio 2.Premier entretien RH / manager 3.Second entretien manager / N+2 Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines! 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Viens bâtir l'avenir avec nous ! Pour toi l'optimisation des flux logistiques est primordiale, tu consacres toute ton énergie à proposer des solutions adaptées pour ton magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Le poste d'Equipier(ère) logistique magasin à L'Entrepôt du Bricolage de Romans-Sur-Isère (26 - Drôme) est fait pour toi ! Tu as un poste clé qui t'offre de réelles opportunités. Rattaché(e) au Responsable logistique, tes missions seront les suivantes : Réceptionner et stocker les marchandises dans un souci permanent d'efficacité Effectuer la mise en rayon et le réassort des produits en respectant les consignes de sécurité Préparer les commandes de nos clients et participer à l'aide au chargement des marchandises dans leurs véhicules Effectuer la découpe sur mesure du bois Effectuer la livraison de nos produits dans nos Brico Retrait Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou la logistique, ton organisation, ta rigueur, ton dynamisme, et ton sens de la communication seront des atouts de réussites. Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Nous te proposons: - Un CDI à temps plein basé à Romans-Sur-Isère - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1815€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire de 6h à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Responsable logistique. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement: 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager. Rejoins L'Entrepôt du bricolage, une entreprise avec de fortes valeurs humaines! 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Recherchons un chef de culture (H/F). Vos missions : Gestion d'équipe (10 personnes) Gestion des cultures Seconder le chef d'entreprise Conduite de tracteurs Organisation des postes de travail Conditions de travail : Annualisation du temps du travail (Travail toute l'année) Période de congé 2 semaines début janvier 3 semaines fin juillet. Printemps/été démarrage 6 h du matin.
Exploitation Maraichère 1.5 hectare de serre et 17 hectares en plein champs Agriculture conventionnelle
Nous recherchons une personne avec permis B exigé pour un CDD d'usage c'est-à-dire contrat journalier pour des essais pour éventuellement avoir un CDD pour la saison d'été les missions en tant que déménageur - emballer les meubles - déballer les meubles -Démontage de meuble - emballage de la vaisselle et du fragile - déballage de la vaisselle et du fragile -Conduite de camion 3t5 - mise à disposition des meubles chez le client
Le Lycée Terre d'horizon propose un poste d'Enseignant(e) en Aménagements paysagers, dès que possible et jusqu'à la fin de l'année scolaire. Le programme porte sur la théorie, la pratique en Aménagements paysagers, et quelques heures de pluridisciplinarité et projet. L'enseignant(e) interviendra exclusivement en BTS Aménagements paysagers / 1ère année
Pôle d'Enseignement Public du Végétal,du Paysage et de l'Environnement de la Drôme. Notre établissement est composé d'un Lycée professionnel, ainsi qu'un Lycée d'enseignement général et technologique.
CHARPAIL, société de négoce en matériels et outillage, recherche pour son magasin à Saint Paul les Romans (26) un VENDEUR MAGASINIER POLYVALENT h/f pour ses rayons DECORATION, PEINTURE, SOL, PAPIER PEINT,.. Missions : ------------ - Vous assurez l'accueil des clients (80 % de Professionnels du batiment et 20 % de Particuliers), la prise en compte de leurs besoins, l'information des clients sur les techniques d'utilisation et la sécurité des matériels, dans le respect de leur budget ou des impératifs techniques. - Vous vous investirez en priorité au showroom décoration (salle de choix des produits de décoration : papiers peints, choix des couleurs peinture, choix du type de sol, accessoires deco, ..) et préparerez les commandes des clients du second œuvre tout en développant de la polyvalence sur les autres familles de produits Profil : --------- - Vous avez obligatoirement une connaissance des produits de la Décoration : peinture, sols, papier peints,..et avez un goût pour la décoration (réalisation des harmonies de couleurs et matières) - Vous avez une expérience réussie en Vente et êtes à l'aise avec la relation clients : Expérience acquise dans un réseau B to B - Sens du commerce, personne souriante et commerçante - Esprit d'équipe , gout pour la polyvalence , propose toujours son aide - Capacité à restituer des argumentaires techniques sur des produits outillage, matériel de bâtiments et fournitures pour le second œuvre. Plus d'informations sur l'entreprise : www.charpail.com et www.charpail-decoration.com Il s'agit d'un poste en CDI, à 37h30 à semaine Horaires magasin : du lundi au vendredi de 7h30 à 12h00 puis de 13h45 à 18h00. Le samedi matin ouvert de 8h00 à 12h00. 3 semaines de congés payés en été, 1 entre Noel et jour de l'an et 1 libre au choix du salarié. Salaire selon expérience et compétences déjà acquises : entre 1950 et 2200 euros brut mensuel (13 -ème mois inclus). Vous avez la décoration dans la peau ? Vous êtes au fait des dernières tendances ? Les associations réussies de couleurs et de matières n'ont plus aucun secret pour vous ? >> Alors envoyez votre C.V. détaillé en cliquant sur ( Postuler )
LE POSTE : Nous recherchons un Opérateur Découpe Fil Electroérosion h/f pour rejoindre notre équipe de production. Vos missions principales seront les suivantes : Régler les machines de découpe fil électroérosion selon les plans et les spécifications techniques Effectuer la programmation de base Contrôler le bon déroulement de la fabrication Vérifier la conformité des pièces produites à l'aide d'instruments de mesure (micromètres, pieds à coulisse, .) Identifier et corriger les anomalies ou non-conformités en cours de production Assurer la maintenance préventive et curative de premier niveau des équipements PROFIL : Vous connaissez le langage FANUC et les bases d'usinage des pièces mécaniques Vous êtes organisé, rigoureux et savez être à l'écoute des objectifs de la production Vous savez gérer les situations d'urgence Contrat : CDI Temps de travail : 35h00 Horaires : Travail en horaires de journée Rémunération : 1 900€ - 2 100€ brut, prime d'assiduité (80€), chèques déjeuner, 13ème mois, accord de participation, accord d'intéressement, dividendes pour les salariés associés, PEE, PERCOL
La Commune de Bourg de Péage recrute un chargé de l'entretien, supervision et propreté du domaine public. Sous l'autorité du responsable du service Voirie, vous assurez l'entretien des rues de Bourg de Péage (débroussaillage des rues), la supervision des espaces publics (surveillance de la présence de dégradations et dépôts sauvages), et contribuez à la propreté du domaine public. Vous organisez votre travail suivant les directives données par votre responsable et vous lui faites remonter les informations du terrain. Vous vous coordonnez avec le reste de l'équipe de la propreté urbaine pour une pleine efficacité (balayeuse, agent de collecte des dépôts.) et assurez ponctuellement des actions en transversalité avec les autres équipes des services techniques (notamment des espaces verts) en cas de besoin. ACTIVITES SPÉCIFIQUES/ SAVOIRS FAIRE Entretenir les rues de la ville par débroussaillage manuel et/ou mécanisé : trottoirs, fils d'eau, le long des murs ou grillages de clôture, îlots directionnels, autour des mobiliers urbains, délinéation de voies sans bordure, délaissés de rue . Organiser son travail par secteur, en se coordonnant avec l'équipe de balayeuse/souffleur, afin de supprimer les produits de débroussaillage du domaine public Surveiller et anticiper la repousse des mauvaises herbes en fonction de la météo (pluie suivie de forte chaleur étant un facteur d'accélération de repousse) Proposer des améliorations dans la mise en œuvre des missions confiées, en lien avec le responsable Réaliser régulièrement des compte-rendu d'activités à son responsable Surveiller la présence de dégradations et dépôts sauvages sur les espaces publics Contribuer au déploiement des caméras « pièges » sur les lieux de dépôts sauvages constatés, en lien avec la police municipale et votre responsable Effectuer une tournée quotidienne des lieux de dépôts récurrent et/ou signalé, constater et faire remonter l'état de ces lieux et des dégradations Effectuer le relevé des données des caméras « pièges » et rendre compte à la police municipale Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité : . port des EPI (Équipement de protection individuelle), . lors de la manipulation des produits, outils, engins Signaler son intervention près de la voie publique et mettre en place le matériel de signalisation adapté Entretien du matériel : Désinfecter et entretenir régulièrement les outils et les équipements mis à disposition Détecter les dysfonctionnements du matériel utilisé et les signaler ACTIVITES TRANSVERSALES Polyvalence avec les autres activités des Services Techniques : avec le service des Espaces Verts (besoins de renforts et de coordination dans le traitement des espaces verts en lien avec la voirie), avec le service de la Voirie (besoins de renforts et de coordination sur les compétences de la propreté urbaine) . Participation au déneigement manuel et/ou mécanique, si besoin Participation à la tournée de propreté des espaces publics, si besoin Profil recherché : Titulaire d'un CAP, vous avez des compétences en technique d'entretien des espaces verts (manipulation d'une débroussailleuse, d'un souffleur .) Rigoureux, autonome, vous avez également un grand sens des responsabilités et de l'organisation. Idéalement titulaire du permis poids lourds. Conditions de recrutement : 36h30 hebdomadaire + régime indemnitaire + prime annuelle Contraintes physiques soumis aux conditions climatiques ; exposition au bruit ; manipulation de produits chimiques et machines/engins mécanisés. Poste à pourvoir à compter du 1er avril 2025. Les candidatures (lettre de motivation + CV + photocopie des diplômes) doivent être adressées avant le 02 mars 2025 à : Madame le Maire de la Ville de Bourg de Péage Direction des Ressources Humaines Rue du Docteur Eynard - BP 43 26 301 BOURG DE PÉAGE cedex
Rattaché(e) à la Directrice du Centre Technique Municipal, vous participez à la définition des orientations stratégiques en matière de programmation des travaux et de maintien des conditions optimales d'utilisation des voies et espaces publics de la collectivité. Vous organisez et coordonnez sur les plans techniques, administratifs et financiers les études de conception des aménagements de voiries ainsi que l'exécution des travaux de voirie, dans les meilleures conditions de délais et de coûts. Conseil, sécurisation administrative, veille règlementaire et juridique Développer et entretenir des réseaux professionnels d'information et de coordination Assurer une veille juridique et réglementaire Planification, coordination, suivi des travaux de voirie relatifs à des demandes d'usagers Assurer la gestion et le suivi des demandes de travaux des services municipaux et des citoyens, en lien avec le responsable adjoint. Réaliser des études d'aménagement de la voirie suite aux diverses demandes : poser un diagnostic, conseiller et proposer des choix techniques dans le cadre de la gestion de l'espace public, rédaction de rapport d'aide à la décision Réaliser les descriptifs, quantitatifs et plans en vue de notifier les bons de commande aux entreprises de travaux publics, suivant les marchés annuels contractualisés Veiller à l'application des normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels. Réaliser le suivi des travaux par les entreprises extérieures Conception des projets de voirie en maîtrise d'œuvre Mener des études de faisabilité et conception d'aménagement extérieur sur l'espace public Réaliser les estimations financières des projets Intégrer dans ses diagnostics et proposition Informer les différents partenaires internes et externes des contraintes techniques et des délais Communiquer sur les enjeux et finalités d'un projet Planifier les étapes du projet Assurer le suivi de sa réalisation : garantir la qualité, les coûts et les délais Évaluer la réalisation du projet Supervision des projets et représentation du maître d'ouvrage Réaliser un diagnostic des voiries de la commune et proposer un plan pluriannuel de renouvellement des voiries. Assurer une coordination régulière avec les différents partenaires extérieurs, pour proposer un programme global et cohérent. Élaborer, en lien avec le service des marchés, les consultations des entreprises en particulier dans le cadre des marchés publics Participer aux réunions publiques Organiser un chantier Gestion administrative et budgétaire Mettre en place des procédures de contrôle adapté au service Élaborer un budget prévisionnel d'investissement et un plan pluriannuel d'investissement Développement et suivi des partenariats institutionnels Entretenir et développer les relations partenariales Diplôme d'Ingénieur TP ou d'une Maitrise en Travaux Publics ou Infrastructures routières/réseaux,vous justifiez d'une expérience en conduite et coordination de travaux de VRD Vous maitrisez les techniques de lecture et de réalisation de plans/métrés. Vous êtes rompus aux méthodes d'ingénierie de projets et avez ainsi de bonnes qualités relationnelles et de négociation Capacité à exposer un projet en publique Autonome et organisé(e), vous avez également une bonne qualité rédactionnelle et connaissez les règles relatives aux marchés publics. Permis B obligatoire Horaires peuvent être irréguliers,grande disponibilité 38h30 hebdo du lundi au vendredi (réunions publiques possible en soirée) Rémunération statutaire + prime annuelle + titres restaurant + CNAS + COS + droit à RTT Candidature à adresser rapidement à : Madame le Maire de la Ville de Bourg de Péage Direction des Ressources Humaines Rue du Docteur Eynard - BP 43 26 301 BOURG DE PÉAGE cedex
Vous êtes le/la garant(e) de la traçabilité et qualité Halal ARGML au sein de restaurants. Vous partagez les valeurs éthiques de l'ARGML(Intégrité, Responsabilité, Respect du cahier des charges) et êtes prêt à prendre la responsabilité de garantir la conformité à notre Cahier des Charges auprès des consommateurs de produits halal. Vos missions: o Procéder au contrôle de la conformité des matières premières halal par rapport au référentiel de certification halal de l'ARGML o Identification et transmission des écarts par rapport au référentiel de certification halal de l'ARGML o Compléter et transmettre les documents de traçabilité et de contrôle halal AFFECTATION: 2 contrôles par restaurant et par mois (total 4h/mois). Emploi a exercer en complément d'une autre activité (salarié, étudiant, entrepreneur). Savoirs : - Charte d'Hygiène et Qualité Halal ARGML - Procédures de contrôle et de certification halal ARGML Savoir-faire : - Respect des consignes de sécurité : veiller aux règles de sécurité - Procéder au contrôle rituel - Remplir un document de suivi (traçabilité, nettoyage.) et transmettre par voie informatique (scan, email) Savoir-être : - Ponctualité - Impartialité / Intégrité - Rigueur - Exemplarité - Respect d'autrui
Nous recherchons pour Quick romans-sur-isère un/une équipier/équipière polyvalent/e: Vous aimez le travail en équipe. Votre polyvalence et votre sens du service clients seront appréciés. Vos principales missions seront : - Accueillir et prendre en charge le client-consommateur - Dresser les commandes dans le respect des normes de services - Réaliser l'encaissement - Veiller au réapprovisionnement régulier des produits - Préparer l'ensemble des produits par assemblage (préparation froides, chaudes, desserts, sandwiches) en fonction de la fiche technique et des normes de production - Réaliser le nettoyage des locaux, des équipements et du petit matériel et le nettoyage des vitrines, des différents présentoirs et de la caisse selon le poste occupé - Réaliser l'entretien et le nettoyage de la salle de restaurant Profil Reconnu(e) pour votre savoir être, vous avez de l'expérience dans le secteur de la restauration rapide et vous aimez travailler en équipe. Type d'emploi : CDI Rémunération : 11,88€ par heure Avantages : Réductions tarifaires Horaires : Disponible le week-end Flextime Travail de nuit Travail en soirée Travail les jours fériés
Le GRETA ARDÈCHE DROME recrute un.e formateur.trice maroquinier afin de renforcer son équipe pédagogique pour intervenir sur la zone de Romans sur Isère, dans le cadre de l'action CAP maroquinier. Missions : Réalisation des interventions et accompagnement aux apprentissages : - Anime les séquences pédagogiques en prenant notamment appui sur les ressources. - Transmet des savoirs et aide le bénéficiaire dans ses apprentissages en favorisant son autonomie. - Réalise des évaluations auprès des bénéficiaires et les remet au coordonnateur pour la complétude du dossier individuel du bénéficiaire - Respecte les exigences des cahiers des charges et/ou du référentiel de certification dans le cadre de notre réglementation qualité Eduform. - Veille au respect des règles de vie collectives, d'hygiène et de sécurité - Veille à l'émargement des bénéficiaires et communique les éléments aux services concernés. - Veille au respect des règles d'usages des locaux et matériels et signale les dysfonctionnements Expertise métier : - Maroquinerie - Piquage machine - Cousu main est un plus Suivi du parcours de formation : - Conseille le bénéficiaire tout au long de son parcours notamment dans un objectif d'insertion sociale et professionnelle en liaison avec le coordonnateur - Assure l'accompagnement personnalisé des parcours des bénéficiaires en liaison avec le responsable formation et/ou coordonnateur - Participe aux réunions de l'équipe pédagogique. Compétences : - Pédagogie d'adultes - Sens du relationnel - Travail en équipe - Capacités d'adaptation - Savoir rendre compte de son activité - Rigueur - Organisation - Autonomie Niveau d'études et prérequis : - Minimum CAP maroquinerie avec expérience - Expérience professionnelle en maroquinerie - Maîtrise des outils numériques est un plus Conditions d'exercice : - Nature du contrat : vacation - Dates du contrat : à partir de septembre 2025 - Durée hebdomadaire : temps partiel (durée à définir) - Lieu d'exercice : Romans sur Isère Salaire : rémunération selon grille de rémunération de l'Education Nationale ( 27,90€/heure)
Vous êtes diplômé(e) AVS / AES / AS alors vous représentez un aide précieuse pour nos bénéficiaires, en leur permettant de préserver leur autonomie et leur maintien à domicile et nous sommes à la recherche de nouveaux talents ! Plusieurs postes à pourvoir Permis B indispensable Vos missions : - Aide au lever / couché - Aide à la toilette et à l'hygiène - Aide à la préparation des repas et aide à l'alimentation - Aide à la vie quotidienne (ménage et entretien du linge) - Courses et accompagnement à l'extérieur Nos engagements : - Des plannings élaborés selon vos disponibilités et regroupant au maximum vos interventions pour limiter le nombres de kilomètres parcourus (indemnités kilométriques à 0.50€/Km ), des plages de travail optimisées et une participation aux déplacements domicile / usagers / domicile - CDI à temps partiel ou à temps plein - Un management bienveillant et positif, l'organisation d'évènements de convivialité tout au long de l'année et travail en équipe. - Des formations pour améliorer vos compétences et vos envies d'évolution. - Vous travaillez avec une application mobile de télégestion vous permettant de consulter votre planning, vos missions et vos trajets. - Le bénéfice d'une mutuelle prise en charge à hauteur de 60% et un CE (chèques vacances, places de cinéma et autres avantages ..) Les règles de sécurité et d'hygiène sont respectées et masques, gels et gants vous seront fournis
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL ROMANS LE MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Nous recherchons, pour notre client spécialisé en agroalimentaire, un(e) conducteur(trice) de machines expérimenté(e). En tant que Conducteur de Machine, et dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, au quotidien, vous : - Préparez et démarrez la ligne en effectuant les réglages nécessaires - Supervisez la production et approvisionnez les machines en consommables - Vous assurez de la conformité des produits grâce aux contrôles qualité - Renseignez les divers indicateurs de production (traçabilité, arrêts de ligne...) - Effectuez le nettoyage des installations et la maintenance de 1er niveau. Réaliser des tests de contrôle de conformité de matières, produits ou analyser des résultats - Conditionner un produit - Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits - Entretenir un poste de travail - Normes qualité - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP) - Utilisation d'instrument de prélèvement (sonde, éprouvette...) - Règles et consignes de sécurité
Pour un client dans le secteur de la vente de parfums et cosmétique, nous recherchons un agent de sécurité à Romans-sur-Isère (26) Vos Missions : Accueil et orientation du public, tout en relayant les informations, Gestion du site avec une surveillance préventive et dissuasive, Détection des comportements frauduleux et/ou dangereux Prévention et participation aux procédures de contrôle, dont les tickets, Gestion des conflits Lutte contre la démarque inconnue Arrière caisse, rondes sécurité Profil recherché Passionné(e) par la sureté, vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme et savez garder la maitrise en toutes situations. Vous faites preuve de discernement et êtes physionomiste. Vous savez vous montrer courtois(e) tout en restant ferme. Précis(e) et fiable, vous êtes le(a) garant(e) du respect des règles légales et déontologiques. La détention d'une carte professionnelle « Surveillance Humaine » valide est indispensable pour postuler à ce poste. La possession d'une habilitation « Sauveteur et Secouriste du Travail » (SST) à jour est un plus.
Afin de préparer un TITRE PROFESSIONNEL Commis de cuisine en alternance avec ALORS FORMATION, venez développer vos compétences au sein d'un environnement accueillant et convivial en rejoignant l'équipe de la Maison Pascalis ! Au sein de notre univers, vous assurez les missions suivantes : PRÉPARATION ET MISE EN PLACE : - Apprendre à préparer les ingrédients et à effectuer les découpes. - Participer à la mise en place des postes de travail. - Assurer l'assemblage et la préparation des plats sous la supervision du chef. CUISSON ET DRESSAGE DES PLATS : - Acquérir les techniques de cuisson adaptées aux différents aliments. - Participer au dressage des assiettes en respectant les consignes du chef. - Veiller à la qualité et à la conformité des plats avant leur envoi. HYGIÈNE ET ENTRETIEN DES ÉQUIPEMENTS : - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). - Nettoyer et entretenir les équipements et les plans de travail. - Assurer le rangement des produits et des denrées alimentaires. COMPETENCES TRANSVERSALES / SAVOIR-ETRE : - Capacité à être rapidement autonome et polyvalent(e) - Soigné(e) (hygiène irréprochable), - Rigoureux(se) et ponctuel(le) CDD de 35h / semaine : 7h en formation + 28h en entreprise (1 jour fixe par semaine)
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la maçonnerie, un aide-maçon. Vos missions : Prépare le terrain, les outils et les matériaux nécessaires à l'exécution de travaux de construction, de réparation ou d'entretien dans le bâtiment, sur les routes ou voiries, dans les ports ou voies navigables, selon les règles de sécurité. Peut réaliser divers travaux simples. Les chantiers seront sur Romans et entre 10 et 15km alentours. Vos avantages : 10% IFM et 10 % CP + Indemnités de transport et indemnité de panier repas.
Remplacement de la professeur de Technologie en arrêt maladie jusqu'au 21/05/2025 inclus, avec prolongation possible jusqu'à la fin de l'année scolaire en juillet 2025. - Vous enseignerez en Collège dans le cadre des programmes nationaux en 5°, 4° et 3°. - Temps plein dont 18h face aux élèves.
VOS MISSIONS : - Aide à la mise en place du chantier (pose de signalisation, préparation du matériel) - Approvisionnement des équipes en matériaux - Travaux de terrassement, nettoyage, manutention diverse - Respect des consignes de sécurité, notamment en présence de réseaux électriques PROFIL : - titulaire de l'habilitation électrique H0B0 (obligatoire) - ponctuel(le), motivé(e) et vous aimez le travail en extérieur - esprit d'équipe et une bonne condition physique - Une première expérience en TP ou bâtiment est un vrai plus
Description du poste : Nous recherchons une aide a domicile pour un contrat en CDD de 3 mois, avec 50heures de travail par mois, soit environ - Aider à l'accompagnement des personnes dans leur quotidien pour ménage et courses - Assurer le bien-être et la sécurité des personnes accompagnées. Conditions de travail : - Contrat : CDD de 3 mois (renouvelable). - Nombre d'heures : 50h par mois, avec possibilité d'évolution en fonction des besoins. - Rémunération : 11,88€/heure. - Nombre d'heures évolutif selon les besoins. Avantages : - En cas de cédéisation : Mutuelle. permis B
Nous recherchons un aide à domicile ou une aide à domicile dévoué(e) et bienveillant(e) pour accompagner des personnes dans leur quotidien. Vous jouerez un rôle essentiel en offrant une assistance de vie, en veillant à leur confort et à leur bien-être. Ce poste nécessite une grande sensibilité et un engagement envers les personnes que vous aiderez. Responsabilités : Fournir une aide à la personne, notamment dans les activités de la vie quotidienne (toilette, habillage, repas). Assurer le nettoyage et l'entretien du domicile des bénéficiaires. Offrir une assistance de vie adaptée aux besoins spécifiques des patients, notamment aux personnes âgées et aux personnes en situation de handicap. Réaliser des soins aux patients selon les prescriptions médicales et les protocoles établis. Accompagner les bénéficiaires lors de sorties ou d'activités extérieures, en veillant à leur sécurité. Effectuer la garde d'enfants si nécessaire, en veillant à leur bien-être et à leur sécurité. Aider au port de charges lourdes lorsque cela est requis. Conduire un véhicule pour transporter les bénéficiaires vers divers rendez-vous ou activités. Profil recherché : Vous avez une expérience préalable dans le domaine de l'aide à domicile ou un secteur similaire. Vous possédez des compétences en soins infirmiers et en assistance de vie. Vous êtes capable d'effectuer des tâches de nettoyage avec rigueur et efficacité. Vous avez un bon sens relationnel et faites preuve d'empathie envers les personnes que vous accompagnez. Vous êtes autonome, organisé(e) et capable de gérer plusieurs tâches simultanément. Vous êtes titulaire d'un permis de conduire valide pour assurer le transport des bénéficiaires. Si vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des personnes et souhaitez contribuer positivement à leur quotidien, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe ! OMEIS, mon quotidien en mieux !
POSTE A POURVOI LORS DE LA MATINEE DE L'INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Manpower ROMANS SUR ISERE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, des Boulangers-pâtissiers (H/F) à Bourg de Péage. L'entreprise fabrique des brioches, pognes, st genis et autres viennoiseries dans le respect des traditions. Vous aurez pour principales missions : - Suivre une recette donnée - Peser et mélanger les ingrédients - Pétrir la pâte - Confectionner de la crème pâtissière Vous êtes de nature rigoureuse et organisée ? Vous êtes débutants et souhaitez apprendre un nouveau métier ? Issue d'une formation en boulangerie et/ou pâtisserie serait un plus. Horaires en 3*8 du lundi au vendredi
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L'INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL LE MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Votre agence d'emploi Adecco de Romans cherche pour l'un de ses clients un(e) BRICOLEUR H/F. Vous intégrerez les équipes d'une société d'aménagement de véhicules type food-trucks et matériel militaire. Vous serez affecté au sein de l'équipe montage. Véritable couteau suisse, vous êtes manuel(le) et bricoleur : perçage, vissage, disquage, etc, n'ont pas de secrets pour vous ! Vous serez également amené(e) à faire de la manutention type : installation de frigos, mobiliers, etc. Prise de poste au plus tôt ! Horaires de journée : 08h 12h15 / 13h15 16h45 (du lundi au vendredi) salaire : 11.88€/h
Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle dans le domaine nucléaire ? Nous vous offrons avec France Travail une formation de 57 jours rémunérée à compter du 5 mai 2025, suivie d'une intégration en CDI à partir d'août 2025. Rejoignez-nous et contribuez aux projets nucléaires d'envergure ! - Titulaire d'un BAC+4/5 en ingénierie appliquée (électricité, HVAC-Ventilation, Mécanique, procédés, installation générale, corps d'état du bâtiment, génie civil.) - Technicien avec 5 années d'expérience industrielle dans un / plusieurs corps d'état du bâtiment. - Inscrit(e) à France Travail. - Ouvert(e) aux métiers techniques du Nucléaire avec une appétence terrain. - Motivation, volonté d'apprendre et d'évoluer au sein d'une équipe projet. - Curiosité et rigueur pour mener à bien des missions variées. Principales Responsabilités : Dans le cadre de plusieurs projets stratégiques, nous renforçons nos équipes pour répondre aux besoins en supervision de chantier, mise en service et essais au travers d'une formation préalable à l'embauche. Les projets pour lesquels nous allons former pour recruter incluent : - Extension GB2 (Tricastin) : agrandissement avec deux nouvelles tranches. - Aval du Futur (Cherbourg) : modernisation des installations de retraitement et de recyclage des combustibles. - Base navale de Toulon / sites Cadarache / ITER : besoins en supervision de chantiers. Missions : Nous vous accompagnerons dans votre montée en compétences, et vous serez intégré(e), à terme, pour superviser des chantiers nucléaires d'envergure sur la phase constructibilité, construction et/ou essais. Phase Constructibilité - Réaliser des études préalables : implantation, réseaux, logistique chantier; - Analyser les risques techniques, économiques et environnementaux; - Coordonner les études de terrain : géotechniques, topographiques; - Définir les plans de masses et les installations de chantier; - Optimiser les flux de matériaux et d'équipements; - Élaborer un macro-planning des grandes phases du projet. Phase Construction - Superviser et suivre les travaux de chantier (génie civil, installations industrielles, etc.); - Piloter les équipes et coordonner les différents corps de métier; - Assurer la conformité aux réglementations et normes en vigueur; - Suivre l'avancement du projet et assurer le reporting; - Anticiper et gérer les problématiques techniques et organisationnelles. Phase Essais et Mise en Service - Rédiger et exécuter les procédures d'essais; Suivre l'intégration des modifications et les requalifications; - Planifier et coordonner les essais de mise en service; - Assurer le suivi documentaire et le retour d'expérience; - Piloter la levée des réserves et garantir la conformité des systèmes. Conditions : Formation de 57 jours rémunérée, débutant au mois le 5 Mai 2025. Intégration en CDI prévue à partir d'août 2025. En fonction de votre localisation, il faudra que vous répondiez à certaines exigences clients : - Respecter les critères d'habilitation secret défense (nationalité française, casier judiciaire vierge.) Votre motivation et votre envie de nous rejoindre sont les critères les plus importants !
Pour un poste sur Romans-sur-Isère (26), Marques Avenue Missions : - Nettoyage du site client - Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel, des produits mis à disposition. - Entretenir et ranger le matériel utilisé - Respecter l'environnement en appliquant les consignes indiquées sur les produits utilisés. Vous interviendrez du lundi au samedi de 8h30 à 9h45.
Envie de contribuer au bien-être de nos clients ? Vous souhaitez exercer une activité qui a du sens ? Rejoignez O2, n°1 des services à la personne! La Team O2 Romans-sur-Isère recherche son nouveau collègue en ménage (et/ou repassage). Vous n'avez pas d'expérience dans le domaine mais vous êtes de nature rigoureuse, autonome, responsable et organisée : vous êtes la personne que nous attendons ! Si vous le souhaitez, nous pouvons également vous proposer des prestations de garde d'enfants ou d'accompagnement auprès de personnes âgées pour vous permettre de travailler à temps complet et d'accéder à un poste multi-métiers. O2 Romans-sur-Isère s'engage à vous proposer : - Un emploi en CDI au plus proche de votre domicile, - Un planning adapté à vos disponibilités et compatible avec vos contraintes personnelles, - Un parcours d'intégration ainsi qu'un suivi personnalisé avec des moments d'échanges et de partage, - Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences, - Des avantages : des tickets restaurant, une prime de transport, une prime d'assiduité, une indemnisation kilométrique (0,45 cts/km), un téléphone professionnel. Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients. Débutant(e) ou expérimenté(e), vous serez formé(e) à nos méthodes de travail, Permis et véhicule, Ce poste est fait pour vous ? Alors n'hésitez plus, postulez !
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL LE MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Préparation de commandes à partir de bons Manutention de charge, montage de palettes, filmage Participer aux réceptions de marchandise : pointage des références à partir d'un bon de livraison. Gestion des stocks Diverses manutention Utilisation des chariots 1.3.5 Chargement déchargement de camion
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L'INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL LE MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Adecco recrute un Employé polyvalent de Restauration H/F en CDI pour son client sur l'aire d'autoroute de la Baume d'Hostun. Vous rejoindrez une équipe dynamique qui a besoin de vous pour accueillir les clients qui vont faire une halte ! Les vacanciers seront fatigués et auront besoin de se ravitailler sur l'aire d'Autoroute Vous serez en charge de la préparation des plats froids et chauds, aide au service, plonge, nettoyage La polyvalence est de mise sur ce poste, vous êtes en capacité de vous adapter à toutes les situations Tout cela bien entendu dans le respect des procédures et standards définis par l'entreprise Vous serez soit d'équipe matin (6H-14H30) soit d'équipe aprés midi (14H30-22H30), vous êtes flexible sur ces 2 horaires Vous travaillez les week end, les jours fériés (un week end par mois de libre) Vous êtes volontaire, dynamique, vous aimez être toujours en action Vous appréciez le travail d'équipe, êtes un bon(ne) communicant(e) et apporter votre aide et polyvalence à l'ensemble de l'équipe Vous aimez le contact client et vous avez un sens du service développé
Le groupement employeur ADRIAL recherche pour l'une de ses entreprises adhérentes un conducteur de machine agroalimentaire H/F. Le conducteur de machine IAA a la responsabilité d'une ou plusieurs machines automatisées pour l'industrie agroalimentaire sur une ligne de fabrication ou de conditionnement de produits. - Contrôle, démarrage et arrêt de machine - Réglage des équipements et changements de formats - Réalisation de recettes - Approvisionnement de la machine en consommables - Autocontrôle dans le cadre de la traçabilité - Respect des procédures de nettoyage, hygiène, qualité, sécurité, environnement Selon votre situation nous vous proposons ; - soit un contrat d'alternance ( Diplômant et rémunéré à 100%) - soit un contrat intérimaire avec IDEALLIS RECRUTEMENT - soit un contrat de droit commun (CDD ou CDI) Possibilité de bénéficier d'une formation préalable au recrutement, vous permettant d'acquérir les bases du métier à travers une formation individualisée selon les compétences non maîtrisées à ce jour. Vous possédez une expérience significative dans le secteur de l'industrie. Horaire 2X8 3X8 ou journée.
Adrial (Ardèche Drôme Industrie Agroalimentaire et Logistique) est un groupement d'employeur qui compte à ce jour plus d'une vingtaine d'entreprises adhérentes. Les entreprises adhérentes: Charles & Alice, Andros SNC, Valrhona, Antartic II, Saviel, Vilmorin Jardin, Refresco, Brioche et Patisserie Pasquier, HM Clause, Altho, Ravioles St Jean, Leroy Merlin entrepôt et magasin, Brioche Pasquier.
Le service possède : - 1 scanner siemens edge 64 barettes, 128 coupes, serveur syngovia - 1 scanner siemens Somatom Go Top - 4 salles d'échographie (GE, Hitachi) - 1 salle mammographie (GE) - 2 salles de radiologie (capteur plan), un orthopantomogramme - 1 salle d'imagerie vasculaire interventionnel (siemens artis Zee) - Un PACS (Carestream, Philips) et un RIS (Venus, Nicesoft) - Particularités du poste : Travail samedi-dimanche, nuit et jours fériés en garde sur site - Liens hiérarchiques : Cadre de l'unité médico technique, cadre supérieur du pôle et directrice des soins. - Liens fonctionnels : médecins, brancardiers, prestataires internes et externes. Activités : - Veiller à la vérification des conditions et paramètres de fonctionnement et d'utilisation des matériels, - Accueillir, informer, préparation physique et psychologique, mise en place du patient, - Préparer et injecter des produits à visée thérapeutique et diagnostic, - Réaliser des examens d'imagerie, - Effectuer la surveillance du patient avant, pendant et après l'acte ou l'examen, - Gérer le traitement informatique et transfert de l'image, utilisation du logiciel adéquat après contrôle de la qualité de l'image, - Réaliser l'élaboration de protocoles selon les différentes spécialités de l'imagerie médicale, application et actualisation des protocoles d'examens élaborés en accord avec les médecins. - Prévenir et contrôler l'exposition aux rayonnements ionisants, respect des moyens et des techniques de radioprotection mis à votre disposition. Calcul de doses en imagerie ionisante, - Réaliser une assistance technique auprès du praticien, - Enregistrer des données liées à l'activité - Codifier des actes d'imagerie est retranscrire pour chaque patient sur un support de gestion, - Recueillir les données cliniques du patient, - Synthétiser toutes les données cliniques liées à la réalisation d'examen, - Réaliser le contrôle de qualité de l'image, le rendu de l'image est conforme au résultat attendu, - Gérer et contrôler des médicaments, matériels, dispositifs médicaux et autres produits nécessaires à la prise en charge du patient, - Effectuer l'accueil et l'encadrement pédagogique des étudiants et stagiaires. - Réaliser une veille technologique sur les équipements. Savoir : - Connaître l'anatomie, - Connaître les procédures d'hygiène, techniques, soins de base, - Connaître les techniques et les protocoles radiologiques, - Connaître les matériels et les équipements d'imagerie, - Connaître l'informatique et la bureautique, - Connaître le décret de compétences et les règles professionnelles des manipulateurs, - Connaître les textes législatifs, réglementaires externes et internes relatifs aux droits du patient, - Connaître le projet de Service, - Connaître la gestion documentaire (procédures), - Connaître le décret de compétences et les règles professionnelles des manipulateurs, - Evoluer avec les nouvelles techniques radiologiques.
5 réunions de recrutement SEULEMENT!! voir date en fin d'offre BURGER KING® ROMANS SUR ISERE RECRUTE ÉQUIPIERS POLYVALENTS DE RESTAURATION H/F EN CDI 24H/SEMAINE On ne manque pas d'humour, juste d'équipiers SI VOUS NOUS RECRUTEZ EN TANT QU'EQUIPIER.ERE DE RESTAURATION, VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : - User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients - Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant - Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) - Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) VOUS AVEZ : - Un esprit d'équipe bien cuit - Un sourire à point - Une capacité d'adaptation saignante - Une envie bleue de grandir - Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé NOUS AVONS : - Une ambiance de feu - Notre délicieux WHOPPER® - Des emplois du temps flexibles - De belles opportunités d'évolution Sachez que chez BURGER KING® on a très à coeur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants. ** Une formation de 5 semaines vous sera assurée ** Réunion Recrutement: Lundi 26/05 de 9h à 10h puis entretien si intéréssé(e) à l'agence France Travail de Romans sur Isère 4 rue Auguste Perret 26100 Romans sur isère Autres Réunions recrutement! Lundi 07/04 de 9h à 10h Jeudi 17/04 de 9h à 10h Mardi 29/04 de 9h à 10h (Offre actuelle) Jeudi 15/05 de 09h à 10h Lundi 26/05 de 9h à 10h
5 réunions de recrutement SEULEMENT!! voir date en fin d'offre BURGER KING® ROMANS SUR ISERE RECRUTE ÉQUIPIERS POLYVALENTS DE RESTAURATION H/F EN CDI 24H/SEMAINE On ne manque pas d'humour, juste d'équipiers SI VOUS NOUS RECRUTEZ EN TANT QU'EQUIPIER.ERE DE RESTAURATION, VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : - User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients - Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant - Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) - Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) VOUS AVEZ : - Un esprit d'équipe bien cuit - Un sourire à point - Une capacité d'adaptation saignante - Une envie bleue de grandir - Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé NOUS AVONS : - Une ambiance de feu - Notre délicieux WHOPPER® - Des emplois du temps flexibles - De belles opportunités d'évolution Sachez que chez BURGER KING® on a très à coeur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants. ** Une formation de 5 semaines vous sera assurée ** Réunion Recrutement: Jeudi 15/05 de 9h à 10h puis entretien si intéréssé(e) à l'agence France Travail de Romans sur Isère 4 rue Auguste Perret 26100 Romans sur isère Autres Réunions recrutement! Lundi 07/04 de 9h à 10h Jeudi 17/04 de 9h à 10h Mardi 29/04 de 9h à 10h Jeudi 15/05 de 09h à 10h (Offre actuelle) Lundi 26/05 de 9h à 10h
5 réunions de recrutement SEULEMENT!! voir date en fin d'offre BURGER KING® ROMANS SUR ISERE RECRUTE ÉQUIPIERS POLYVALENTS DE RESTAURATION H/F EN CDI 24H/SEMAINE On ne manque pas d'humour, juste d'équipiers SI VOUS NOUS RECRUTEZ EN TANT QU'EQUIPIER.ERE DE RESTAURATION, VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : - User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients - Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant - Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) - Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) VOUS AVEZ : - Un esprit d'équipe bien cuit - Un sourire à point - Une capacité d'adaptation saignante - Une envie bleue de grandir - Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé NOUS AVONS : - Une ambiance de feu - Notre délicieux WHOPPER® - Des emplois du temps flexibles - De belles opportunités d'évolution Sachez que chez BURGER KING® on a très à coeur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants. ** Une formation de 5 semaines vous sera assurée ** Réunion Recrutement: Mardi 29/04 de 9h à 10h puis entretien si intéréssé(e) à l'agence France Travail de Romans sur Isère 4 rue Auguste Perret 26100 Romans sur isère Autres Réunions recrutement! Lundi 07/04 de 9h à 10h Jeudi 17/04 de 9h à 10h Mardi 29/04 de 9h à 10h (Offre actuelle) Jeudi 15/05 de 09h à 10h Lundi 26/05 de 9h à 10h
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5 réunions de recrutement SEULEMENT!! voir date en fin d'offre BURGER KING® ROMANS SUR ISERE RECRUTE ÉQUIPIERS POLYVALENTS DE RESTAURATION H/F EN CDI 24H/SEMAINE On ne manque pas d'humour, juste d'équipiers SI VOUS NOUS RECRUTEZ EN TANT QU'EQUIPIER.ERE DE RESTAURATION, VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : - User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients - Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant - Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) - Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) VOUS AVEZ : - Un esprit d'équipe bien cuit - Un sourire à point - Une capacité d'adaptation saignante - Une envie bleue de grandir - Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé NOUS AVONS : - Une ambiance de feu - Notre délicieux WHOPPER® - Des emplois du temps flexibles - De belles opportunités d'évolution Sachez que chez BURGER KING® on a très à coeur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants. ** Une formation de 5 semaines vous sera assurée ** Réunion Recrutement: Lundi 07/04 de 9h à 10h puis entretien si intéréssé(e) à l'agence France Travail de Romans sur Isère 4 rue Auguste Perret 26100 Romans sur isère Autres Réunions recrutement! Jeudi 17/04 de 9h à 10h Mardi 29/04 de 9h à 10h Jeudi 15/05 de 09h à 10h Lundi 26/05 de 9h à 10h
Nous recrutons un(e) Peintre confirmé(e), avec des chantiers situés sur le secteur de Romans-sur-Isère et Valence pour de la rénovation et un peu de neuf. Vous serez amené à travailler en TOUTE AUTONOMIE immédiatement. Des compétences en placo et joints seront fortement appréciées.
Le centre Aquatique Diabolo recherche un MNS en CDI à partir du 1er juillet, à jour de tous ces recyclages. Le ou la MNS devra : - Faire de la surveillance - Encadrer des groupes scolaires et d'écoles de natation - Animer des cours d'aquagym - Assurer les ouvertures et fermetures du sites Les conditions sont : - 1 Week end sur 5 (sauf Juillet/août 1 WE sur 3) - Cours particuliers 100% pour le MNS - Un jour de repos fixe dans la semaine - Quart d'heure d'habillage avant et après chaque activités (EDN et Aquagym) + le matin et soir - Environ 45 min par semaine prévu pour du temps personnel (préparation cours / nager / ...) Avantages : - Tickets restaurants - Mutuelle Rejoignez notre équipe dynamique, dans un centre aquatique disposant d'un bassin 25m 6 couloirs, un bassin ludique (rivière, jets, ), une zone Balnéo et un superbe espace extérieur.
VOS MISSIONS : AIDE AU LEVER ET COUCHER AIDE A LA PREPARATION ET PRISE DE REPAS CHANGES TRANSFERT COURSES
TROUVEZ UN EMPLOI AXÉ SUR LES VALEURS HUMAINES ! Souhaitez-vous intégrer un groupe guidé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une organisation qui valorise les qualités humaines dans son recrutement ? Rejoignez-nous ! Notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Romans. VOTRE POSITION AU SEIN DE NOTRE ÉQUIPE Vous jouerez un rôle clé en aidant nos clients et bénéficiaires en accomplissant diverses tâches ménagères telles que le rangement, le dépoussiérage, le nettoyage des surfaces et des sols, ainsi que le repassage, selon leurs besoins spécifiques. VOUS ÊTES. Diplômé ou non, expérimenté ou débutant : cette position est ouverte à tous les profils. Nous évaluons chaque candidature de manière égale, sans distinction de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de convictions. Nous recherchons avant tout des personnes bienveillantes, dynamiques et motivées à l'idée de rendre service au quotidien. Est-ce votre cas ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant et rejoignez-nous tel que vous êtes ! À votre arrivée, vous bénéficierez d'une formation adaptée à vos besoins. CE QUE NOUS VOUS OFFRONS : - Un CDI, à temps partiel ou à temps plein, selon votre choix ! Nous valorisons l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle et ajustons votre planning en fonction de vos contraintes, avec la possibilité de choisir le mode de paiement de vos heures (lissé ou au réel). - De nombreux avantages comme : o notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%), o l'accès à notre comité d'entreprise, o des tickets-restaurant à 7€, o une prime de cooptation de 150€, o des indemnités kilométriques (0,47€/km) o le remboursement des transports en commun jusqu'à 100%. - La reconnaissance de votre expérience dans le secteur des services à la personne. VOTRE AVENIR AVEC NOUS : Nous sommes engagés dans l'évolution professionnelle de nos collaborateurs. Vous envisagez de devenir auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou responsable d'équipe ? Nous vous soutiendrons dans la réalisation de ces ambitions. En tant que signataire de la charte de la diversité, nous nous engageons à considérer chaque candidature avec la même attention.
MISSIONS : Veiller au bon fonctionnement des machines et des installations techniques sous sa responsabilité et assurer une production en volume et qualité, en binôme avec les polisseurs. - Assurer le démarrage des machines et les changements de séries - Procéder aux réglages des machines après examen des gammes afin d'assurer leur bon fonctionnement par l'alimentation pates à polir et changement des tampons - Assurer la production sur l'ensemble des machines qui lui sont affectées selon les OF - Notifier les temps d'intervention et d'arrêt machine - Réaliser les opérations de maintenance de niveau 2 - Procéder aux actions correctives pour relancer la production - Contrôler les pièces visuellement et au niveau dimensionnel en s'appuyant sur les fiches de contrôle - Alerter le responsable d'atelier et le service qualité en cas d'anomalie lors des contrôles qualité - Analyser la provenance des principaux défauts d'aspects et défauts dimensionnels, en cas de non-conformité - Effectuer l'emballage des pièces après production et contrôle qualité - Relever les données avant démontage et participer à l'amélioration continue de l'unité de production - Apprendre à démonter complétement les outillages - Examiner le pré-montage de l'ensemble de l'outillage - Monter chacun des postes en accord avec les relevés de côtes présents sur le dossier technique - Mettre à disposition du responsable d'atelier les fiches de suivi (OF - Suivi de conformité et maintenance niveau 2) - Informer le responsable d'atelier des actions menées et transmettre à l'équipe suivante MOYENS A DISPOSITION : Machine semi-automatique de polissage Ensemble des outils de maintenance industrielle Logiciel ERP / GED RELATIONS : Chef d'atelier polissage, Directeur industriel, Responsable qualité, Logistique, service maintenance ET sous traitants COMPETENCES REQUISES POUR ACCEDER A L'EMPLOI : - Minimum 2 ans d'expérience dans une usine industrielle - Base de mécanique et connaissance de base en électricité - Savoir utiliser des outils de dimensionnel est un plus - Connaissances & compétences générales de procèdes industriels / technique sur machine semi automatiques - Faire preuve de dynamise dans son travail - Bonne capacité à travailler en équipe / en poste - Faire preuve de rigueur et d'autonomie au poste (organisation et nettoyage de son poste de travail) - Respect des règles et consignes de sécurités au poste ainsi qu'au sein de l'ensemble de l'entreprise - Faire preuve de prise d'initiative pour développer de l'amélioration continue est un plus sur le profil - Sensibilité pour la qualité du travail rendu / faire preuve de professionnalisme RATTACHEMENT HIERARCHIQUE : Chef d'atelier Polissage ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : Environnement de travail bruyant dû aux machines et salissant dû à la poussière (port des EPI adaptés et distribués aux salariés) HORAIRES DE TRAVAIL : Poste en 3X8
Envie de rejoindre une entreprise dynamique, ambitieuse, aux valeurs humaines importantes et qui place le client aux centres de ces priorités ? N'hésitez pas à rejoindre les équipes DRT SERVICES ... Nous recherchons un.e intervenant.e pour assurer l'entretien du domicile ainsi que le repassage chez les particuliers sur Valence et alentours. Vos missions : - Effectuer le nettoyage des différentes pièces de vie chez le particulier (sanitaires, cuisine, chambres, salon, salle à manger, bureau, etc...) : ranger, dépoussiérer, aspirer et laver - Repassage et linge : repasser, plier, ranger Vous êtes autonome pour vous rendre chez les clients, organisé.e et appliqué.e pour respecter le cahier des charges, et ponctuel.le. Votre bienveillance, votre sourire et votre professionnalisme seront des atouts indispensables pour intégrer nos équipes. Poste en CDI, à temps partiel ou temps plein, avec un planning fixe.
Dans une entreprise spécialisée dans le transport et le tri de ferrailles, vous serez amené à conduire divers types de camions, tels que des bennes ampliroll, fonds-mouvants et porte-chars. La polyvalence est essentielle pour ce poste ! Vous serez formé durant plusieurs semaines afin d'être autonome par la suite. Horaires: 7h-12h 13h-17h et 16h le vendredi Vous justifiez d'une solide expérience en conduite de benne ampliroll, porte-char et camion-remorque. Alors n'attendez plus, postulez dès maintenant !
Aujourd'hui, nous recherchons pour notre client, expert dans son domaine, un(e) INGENIEUR GEOTECHNIQUE / CHEF DE PROJET H/F pour accompagner son développement. Le poste - Vous intervenez sur les missions de l'ingénieur (études et suivi de projet). Vous pouvez être amené à intervenir sur les missions G1 à G5, selon les projets. - Vous gérez la relation client (depuis le besoin client jusqu'à réception des projets - vision 360°) - Vous réalisez les devis - Vous réalisez les rapports - Vous réalisez les calculs / dimensionnements (composante du poste qui doit impérativement être maitrisée) - Vous réalisez le suivi de chantiers Nous sommes sur des projets géotechniques variés et techniquement stimulants (infrastructures, ponts, tunnels, bâtiments, etc). Si vous avez envie de travailler des projets techniquement poussés, ce poste peut vous correspondre. Profil recherché Issu d'une formation Bac +2 à Bac +5, vous avez une expertise en géotechnique (minimum 2 ans), en tant que chargé d'études / chargé d'affaires / ingénieur et/ou chargé de projet. Cette expérience peut être réalisée en BE ou en Entreprise. La partie calcul /dimensionnement doit impérativement être maitrisée. A contrario, si vous n'avez pas une vision 360 degrés sur votre poste, mais que vous maitrisez la partie calculs, mon client pourra vous accompagner sur « l'apprentissage » des missions non maitrisées Vous maitrisez les logiciels de calculs Pourquoi cette opportunité ? Mon client est une structure orientée vers l'humain, permettant une réelle autonomie à ses salariés, et travaillant dans un état d'esprit convivial et bienveillant Les projets seront variés et techniquement stimulants Pas de grands déplacements - Projets locaux (pour un équilibre pro/perso) Des perspectives d'évolutions pourront vous être proposer (ex : chapoter des profils plus juniors) Salaire fixe + Avantages + RTT + Télétravail possible.
APPROACH PEOPLE recrute pour son client
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la construction de réseaux pour fluides et basé à BOURG DE PEAGE (26300), en Intérim de 2 mois un Conducteur d'Engins de Chantier (h/f). "notre client" est une entreprise renommée dans le secteur de la construction de réseaux pour fluides, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel. En tant que Conducteur d'Engins de Chantier (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : la conduite d'engins de chantier, l'entretien des engins, la lecture de plans, la sécurité au travail, ainsi que l'utilisation des logiciels de suivi de chantier. Nous recherchons un professionnel expérimenté avec au moins 5 ans d'expérience dans la conduite d'engins de chantier. Le candidat idéal doit avoir le sens de l'observation, la capacité d'adaptation, la rigueur, le sens des responsabilités, ainsi qu'un esprit d'équipe. - Sens de l'observation - Esprit d'équipe - Conduite d'engins de chantier - Entretien des engins - Sécurité au travail - Lecture de plans - Utilisation des logiciels de suivi de chantier -CACES B1 Le contrat débutera le 5 mai 2025. Vous travaillerez à temps plein en journée. Rejoignez une entreprise qui valorise l'excellence, l'innovation et le travail d'équipe, offrant des opportunités de croissance professionnelle et un environnement de travail stimulant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la construction d'autres bâtiments et basé à BOURG DE PEAGE (26300), en Intérim de 2 mois un Chef d'Équipe (h/f). "En tant que Chef d'Équipe (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront :" Vous serez responsable de superviser et coordonner les activités de l'équipe sur le chantier, veiller à la sécurité et à la qualité des travaux, planifier les tâches et assurer le suivi des délais. De plus, vous devrez gérer les approvisionnements en matériaux et outils, ainsi que maintenir une communication efficace avec les différents acteurs du projet. Nous recherchons un Chef d'Équipe maçon (h/f) justifiant d'au moins 5 ans d'expérience dans le secteur de la construction. Vous devez être capable de gérer les équipes, de résoudre les problèmes de manière efficace et de respecter les délais impartis. De plus, une bonne connaissance des normes de sécurité est essentielle pour ce poste. - Résolution de problèmes - Gestion du temps - Esprit d'équipe - Gestion de Projet - Résolution de Problèmes Le contrat débutera le 5 mai 2025. Vous travaillerez à temps plein, en journée. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et participer à des projets d'envergure ? Rejoignez-nous pour relever ce défi passionnant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Notre entreprise jeune (bientôt 3ans) et dynamique recherche son 5eme collaborateur. Spécialisé dans la coiffure homme et la taille de barbe nous cherchons une personne ayant un CAP minimum, passionnée, ayant le sens du contact et autonome. Le poste à pourvoir: -CDI pour 35 ou 39h par semaine - Salaire en fonction du profil. - Fin de travail à 13h30 le samedi. - 1 week-end complet par mois sans travail. - Tickets restaurants - Prime d'essence - Prime sur CA, mutuelle. N'hésitez pas à nous contacter pour en savoir plus.
Méca Soudure 26 est une jeune entreprise artisanale spécialisée dans la maintenance et réparation de PL, VUL, engins de TP, carrières, agricoles, industries... Vous intégrerez une équipe dynamique composée d'un mécanicien et un soudeur/chaudronnier. Nous recherchons une personne sérieuse, dynamique, autonome, rigoureuse avec le sens du service client. Description du poste : Nous recrutons un mécanicien polyvalent (H/F) autonome en capacité de réaliser des dépannages et maintenances d'engins sur site et en atelier. Missions : - Effectuer des recherches de pannes type sur moteur électronique, électrique, hydraulique sur des engins de toutes marques - Identifier les causes et les pièces à remplacer - Faire des remplacements de pièces, réglages, et paramétrages. Expérience exigée en mécanique engins TP, agricoles ou en mécanique PL dans l'idéal. Un véhicule complètement équipé de matériels de dernière génération sera mis à votre disposition Horaires de travail : 42h Du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 13h à 17h30 . Salaire motivant, en fonction de votre expérience. Déposez votre CV et lettre de motivation à Méca Soudure 26, 1 chemin des méannes, 26540 Mours-saint-Eusèbe, ou en ligne.
