Offres d'emploi à Génissieux (26)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Génissieux située dans le département 26. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Génissieux. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 26 - ROMANS SUR ISERE, 26 - Romans-sur-Isère, 26 - BOURG DE PEAGE ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Génissieux

Offre n°1 : Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F)

  • Publié le 30/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Missions et responsabilités :
Vous animerez principalement la prestation Valoriser son Image Professionnelle dont l'objectif est d'accompagner des personnes en situation de recherche d'emploi. Cette prestation permet aux bénéficiaires de travailler la dimension du savoir-être professionnel pour améliorer leur employabilité au travers des techniques de psychologie positive, coaching, et développement personnel.
Vous animerez des sessions collectives et ludiques pour des groupes de 5 à 10 personnes sur des modules préconstruits (gestion du stress, confiance en soi, répondre à une offre, travailler son pitch.). Vous rédigerez les bilans de prestation.
Vous interviendrez ponctuellement sur la prestation Agil'Cadres.

- Maitriser l'approche par compétences et les méthodes et techniques d'évaluation, de restitution et de compréhension des savoir-être professionnels ;
- Conduire des entretiens individuels et des animations collectives ;
- Guider un groupe sur un déroulé pédagogique (modules, séquences, outils, objectifs) ;
- Proposer des exercices et ateliers créatifs et innovants ;
- Connaître et transmettre les méthodes de recherche d'emploi ;
- Fédérer un collectif avec bienveillance et respect

Profil recherché :
Nous recherchons une personne autonome et rigoureuse, capable de s'adapter au changement. Un bon esprit collectif et d'équipe est essentiel.
Bac + 2 minimum exigé
Diplôme de Conseiller en Insertion Professionnelle et/ou Titre de formateur pour adultes
Coach en évolution professionnelle ou coach en psychologie positive sont un plus.


En fonction de votre qualification, vous bénéficiez d'une expérience de 1 à 3 ans dans le champ de l'insertion professionnelle, le coaching, l'animation socioculturelle/management, formation professionnelle.

Conditions liées au poste :
Type de contrat : CDI, temps plein 35h hebdomadaire
Lieu de travail : Romans, déplacements réguliers à prévoir sur Privas et Saint Vallier (indemnités km au départ de Romans)
Date de début : Poste à pourvoir fin aout 2025
Salaire : 2050 euros brut/mois

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne

Entreprise

  • GROUPE ARCHER

Offre n°2 : Caissier (f/h)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Vos principales responsabilités incluront :

- Accueillir et conseiller les clients sur nos produits
- Assurer le réassort des produits en rayon
- Encaisser les clients
- Renseigner la clientèle sur les différents produits
Nous recherchons idéalement un profil avec une première expérience, cependant les débutants restent acceptés.

- Expérience préalable dans la vente ou le service à la clientèle
- Excellentes compétences en communication et en relation client
- Capacité à travailler en équipe et à s'adapter dans un environnement dynamique
- Sens de l'organisation et rigueur

Disponibilité pour travailler en horaires décalés, y compris les week-ends et jours fériés. Nous avons hâte de découvrir votre candidature et de potentiellement vous intégrer chez nos clients !

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°3 : Opérateur Agroalimentaire avec Formation F/H

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DIN
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - BOURG DE PEAGE ()

Vous êtes demandeur d'emploi et souhaitez découvrir un nouveau métier sans expérience préalable ?
Rejoignez la formation SAS Agroalimentaire mise en place par Synergie Romans pour devenir Opérateur en industrie agroalimentaire.

Objectif de la formation : Acquérir les bases essentielles pour travailler en industrie agroalimentaire
- Métiers de la production en boulangerie industrielle (pétrissage, façonnage, conditionnement, fabrication, conduite de ligne...)
- Sécurité alimentaire, gestes et postures
- Communication en entreprise, savoirs de base
- Initiation en électricité et habilitation B0
- Comprendre l'organisation des équipes et des rythmes en 3x8

À l'issue de la formation : UN EMPLOI GARANTI
Tous les participants seront embauchés en CDI Intérimaire via notre agence.
Ils pourront être délégués sur différents sites industriels, selon les besoins et leurs compétences. Lieux de mission possibles : Bourg de Péage/Romans/St Marcel les Valence/St Just de Claix
Embauches sur postes de : conditionneur-se, opérateur-rice de fabrication, aide boulanger-e...etc

Aucune expérience requise, mais nous recherchons des personnes à l'aise avec un environnement de travail rythmé et avec des horaires postés.

Informations clés :
- Démarrage de la formation : 1er septembre
- Durée : Environ 5 semaines
- Lieu : Valence
- Rythme : Temps plein
- Statut à la sortie : CDI Intérimaire

Signer un CDII c'est s'engager durablement avec Synergie, en bénéficiant de tous les avantages d'un CDI : salaire garanti, congés payés, formations, mutuelle...
Collaborateur Synergie à part entière, vous assurez des missions chez nos principaux clients, dans un périmètre défini et jusqu'à 36 mois consécutifs. Le CDII vous ouvre la perspective d'exercer des métiers variés et de développer vos compétences... sereinement.

Pour postuler, inscrivez-vous à une réunion de présentation et de recrutement qui se déroulera :
Le Mercredi 16 juillet, à 9h
Dans les locaux de France Travail
Inscription sur le site internet Mes Evènements Emploi

Compétences

  • - lire, écrire et compter

Entreprise

  • SYNERGIE

    Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.

Offre n°4 : Assistant(e) de Direction (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 15H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - BOURG DE PEAGE ()

Nous recrutons pour l'un de nos adhérents situé à Bourg-de-Péage un(e) assistant(e) de direction à temps partiel.

Dans une entreprise dynamique et conviviale, spécialisée dans la charpente, vous aurez pour mission :

- La tenue de la comptabilité : comptabilité fournisseur, gestion de la trésorerie, relances clients...
- Gestion du social : gestion administrative du personnel, préparation des éléments de paie, gestion des variables, des congés payés . (éventuellement paies, charges...)
- La tenue de tâches diverses de secrétariat : Saisie, mise en forme et classement de tous types de documents, gestion de flotte véhicules...

Le profil recherché :
- Issu(e) d'une formation comptable et possédant une expérience sur un poste similaire, vous êtes organisé(e), dynamique et rigoureux(se
- Bonne maîtrise des outils informatiques
- Connaissance du logiciel Pennylane (Silae pour les paies)

Ce poste offre de nombreux avantages :
- Un salaire attractif débutant à 13,5€/heures selon profil.
- Une flexibilité du temps de travail : temps partiel compris entre 15h00 et 25h00 par semaine.

Compétences

  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
  • - Maitrise du pack office
  • - Comptabilité

Offre n°5 : Chargé(e) de la logistique des festivités et de la signalisation (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H30/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - BOURG DE PEAGE ()

Sous la responsabilité du responsable du service Voirie et de son adjoint, vous assurez la fonction logistique des festivités et des manifestations ; vous effectuez les opérations d'entretien et de réalisation de la signalisation routière et signalétique et d'entretien de la Voirie (nids de poule, regards.);

ACTIVITES SPÉCIFIQUES/ SAVOIRS FAIRE :

Gestion de la logistique des festivités et des manifestations :
Installer et désinstaller les sites pour les diverses festivités (transport, montage et démontage du matériel)
Assurer l'installation et la désinstallation du matériel pour les élections (bureaux de vote, affichage électoral)
Gérer la manutention de matériel pour les divers services
Assurer le pavoisement des édifices communaux lors des commémorations et évènements majeurs

Entretien de la signalisation routière et signalétique :
Assurer le montage, démontage, entretien et pose de la signalisation routière et signalétique
Appliquer la réglementation de la signalisation temporaire pendant les travaux sur voie ouverte à la circulation
Effectuer la mise en œuvre de peintures, produits de marquage au sol
Assurer le maintien et l'entretien de la machine de peinture

Nettoiement des voies, espaces publics :
Ramasser les feuilles mortes
Traiter et retirer les pollutions visuelles (tags, .)
Collecter mensuellement les objets encombrants sur le territoire de la Commune chez les habitants

Maintien et entretien du matériel et des véhicules :
Maintenir et entretenir le matériel et les véhicules utilisés par le service
Participer au nettoyage de l'atelier Voirie et du hangar du CTM
Appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité à l'entretien du matériel
Ranger les objets déplacés après intervention
Détecter les dysfonctionnements du matériel utilisé
Signaler les dysfonctionnements au responsable du service

Viabilité hivernale :
Assurer le déneigement et le salage manuels des voiries, trottoirs et espaces publics
Préparer le matériel pour les interventions de déneigement
Aider si besoin au transport des repas à domicile pour le service des personnes âgées

ACTIVITES TRANSVERSALES :
Polyvalence ponctuelle sur les autres activités du service Voirie (Propreté du domaine public)
Participation au service de propreté du week-end
Participation à la mise en place des illuminations de Noël
Aide aux transports divers pour les services de la Mairie
Aide au service des collations lors de réceptions officielles

Profil recherché :

Idéalement, vous disposez d'expérience en peinture routière et marquage au sol, et êtes capable d'assurer la manutention des équipements routiers. Vous connaissez également les techniques de VRD (Voirie et Réseaux Divers).
Autonome, vous aimez anticiper et prendre des initiatives.
Vous êtes très dynamique et aimez les missions variées qui nécessitent une grande adaptation de votre part.
De par les missions, vous faites preuve d'organisation et de rigueur et de disponibilité.
Vous aimez également le travail d'équipe.

Permis B obligatoire, permis C fortement souhaité.
CACES ou aptitudes à la conduite d'engins de chantiers, chariots élévateurs, nacelles, appréciés

Conditions d'exercice :
Déplacements fréquents sur le territoire communal et intercommunal.
Possibilité de participer à l'astreinte technique ou astreinte neige.
Conditions de recrutement :
Recrutement sur le cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux catégorie C.
36 heures 30 hebdomadaires, du lundi au vendredi ouvrant droit à des RTT
Rémunération statutaire sur 12 mois + prime annuelle + CNAS + Chèques Déjeuner (après 6 mois si contractuel)
Poste à pouvoir immédiatement

Les candidatures (lettre de motivation + CV + photocopie des diplômes) doivent être adressées avant le 27/07/2025 à :
Madame le Maire de la Ville de Bourg de Péage
Direction des Ressources Humaines
Rue du Docteur Eynard - BP 43
26 301 BOURG DE PÉAGE cedex

Compétences

  • - Techniques de fauchage
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Entreprise

  • Mairie de Bourg-de-Péage

Offre n°6 : Assistant Magasinier (h/f)

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

****IDEAL JOB TEMPS PARTIEL ****

Nous recherchons un Aide magasinier H/F pour renforcer ponctuellement les équipes d'une impressionnante cuisine de collectivité !

Missions principales :


- Réception des marchandises
- Décartonnage et stockage
- Préparation des sorties et déstockage
- Nettoyage et entretien de l'espace de travail
- Appui au magasin

Mission à pourvoir dès lundi pour 2 semaines dans un premier temps

Jours de travail: lundi, mercredi et jeudi
Horaires de travail : 6h30 14h



Vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie dans ce domaine.
Vous êtes une personne fiable, motivée, autonome et polyvalente.
Vous ne craignez pas le port de charges et la polyvalence.

Prêt à intégrer une équipe soudée et bienveillante ? Postulez en ligne !

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°7 : Conseiller(ère) de vente (H/F)

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Notre agence CRIT de Romans sur Isère recherche un(e) conseiller(ère) en vente. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à offrir une expérience client exceptionnelle dans l'un de nos magasins.

Vos principales responsabilités incluront :
- Accueillir et conseiller les clients sur nos produits
- Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées
- Assurer la mise en rayon et la bonne présentation des produits
- Participer à la gestion des stocks et aux inventaires
- Maintenir un environnement de vente propre et ordonné
- Atteindre et dépasser les objectifs de vente fixé - Expérience préalable dans la vente ou le service à la clientèle, de préférence dans le secteur du retail
- Excellentes compétences en communication et en relation client
- Capacité à travailler en équipe et à s'adapter dans un environnement dynamique
- Sens de l'organisation et rigueur

Disponibilité pour travailler en horaires décalés, y compris les week-ends et jours fériés Nous avons hâte de découvrir votre candidature et de potentiellement vous accueillir dans notre équipe !

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°8 : MAITRE / MAITRESSE DE MAISON AUX HIRONDELLES (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - PEYRINS ()

PROFIL :

Pas de qualification exigée.
Diplôme de niveau V ou avoir validé 120h de formation spécifique au métier.

Connaissance public personnes en situation de handicap psychique.
Discrétion, autonomie, adaptabilité.
Réactivité.

Sens du contact avec le public vulnérable et /ou dépendant.
Capacité à assimiler les techniques relatives à l'activité.
Capacité d'écoute, de tolérance et de communication.
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
Ouverture d'esprit.
Capacité d'adaptation.

ACTIVITES PRINCIPALES :

Hygiène des locaux dans le respect des protocoles de la démarche qualité :
- Assure l'entretien et l'hygiène des locaux de l'unité.
- Assure l'entretien et l'hygiène des espaces et des sanitaires collectifs
- Assure l'entretien et l'hygiène des chambres en lien avec le projet de vie personnalisé du résident.
- Assure la traçabilité.
- Gère les stocks des produits d'entretien, valide les commandes du prestataire et contribue à la bonne utilisation des produits et fournitures d'entretien.

Restauration et Hôtellerie dans le respect des protocoles de la démarche qualité :
- Favorise la participation des résidents aux tâches de restauration en lien avec leur projet de vie.
- Elabore la feuille de commande au prestataire des repas à transmettre à la maitresse de maison responsable de l'économat pour centralisation des commandes.
- Vérifie les livraisons effectuées par le prestataire.
- Effectue la réchauffe et l'amélioration des repas.
- Participe à l'élaboration des repas exceptionnels.
- Assure l'entretien et l'hygiène de la zone de restauration.
- Etablit les commandes des produits alimentaires à transmettre à la maitresse de maison responsable de l'économat et gère les stocks de l'unité.
- Favorise la participation des résidents aux tâches concernant la gestion de leur linge en lien avec leur projet de vie.

Dynamique d'équipe :
- Assure les transmissions des informations et le suivi des tâches avec sa collègue maitresse de maison
- Participe aux réunions d'équipe

Participation au projet institutionnel et misions transversales :
- Possibilité de participer à des instances transversales (commissions, formations.)
- Vigilance à tout ce qui concerne la bientraitance.

Cette liste de tâches n'est pas exhaustive.

Relève hiérarchiquement du cadre administratif.

Filière logistique
Agent de service logistique N1 (sans qualification) N2 (avec qualification ou après 120h de formation).
Selon CCN51

Rémunération : Coefficient niveau 1 ou 2 selon qualification sur CCN51.

Compétences

  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille

Entreprise

  • FOYERS DES HIRONDELLES-LES MARRONNIERS

Offre n°9 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 24/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - PEYRINS ()

PEPINIERE PILAUD
Nous recrutons un préparateur/trice de commande, nous recherchons quelqu'un de sérieux, ponctuel, rigoureux.
Vos missions au sein d'une équipe, vous :
Préparez des commandes
Mettez en box
Chargez/déchargez des camions etc.
Autres tâches suivant la saison ( désherbage, nettoyage, gestion des stocks).

Contrat CDD 3 mois, pouvant être pérennisé
Salaire à définir en fonction de l'expérience

Travail en extérieur toute l'année

Temps complet 39H / semaine



Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • PEPINIERES PILAUD

Offre n°10 : Ouvrier / Ouvrière pépiniériste (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 24/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - PEYRINS ()

Nous recrutons un Ouvrier/Ouvrière Pépiniériste, nous recherchons quelqu'un de sérieux, ponctuel, rigoureux.
PEPINIERES PILAUD
Au sein d'une équipe, vous serez en charge de nettoyer les plantes (enlever les feuilles mortes, installer un tuteur, entretenir les arbres, etc.), de procéder aux plantations (semis et rempotage) ainsi que d'effectuer la taille de plantes (station accroupie ou à hauteur d'homme).

Utilisation de tracteurs et de petit matériel à nettoyer après utilisation.
Gestes répétitifs.

Contrat CDD 3 mois pouvant être pérennisé.
Salaire à définir en fonction de l'expérience
Temps complet 39H / semaine

Travail en extérieur toute l'année

Compétences

  • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Surveiller l'état d'une plantation

Formations

  • - Pépinière | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PEPINIERES PILAUD

Offre n°11 : Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s)
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Nous recherchons un Conseiller en Insertion Professionnelle (H/F) pour rejoindre notre agence située à Romans Sur Isère.

Vous avez envie de rejoindre un cabinet agile et en pleine croissance, ce poste est fait pour vous !

MISSIONS :
Vous interviendrez dans l'accompagnement des parcours de demandeurs d'emploi dans le cadre de prestations ciblées axées sur une stratégie réelle de placement/retour à l'emploi.

Vous animez des ateliers collectifs sur des thématiques liées à la recherche d'emploi.

Vous savez mobiliser les entreprises pour le placement de vos candidats et activer des réseaux professionnels.

Vous connaissez les techniques de recherche d'emploi et vous possédez de 5 (cinq) ans d'expérience professionnelle dans l'accompagnement de demandeurs d'emploi.

VOTRE PROFIL :
Vous justifiez obligatoirement d'une expérience dans le domaine de l'insertion professionnelle ou de l'accompagnement au développement de carrière auprès d'un public cadre.

Forte motivation pour l'accompagnement à la construction, la définition de projets professionnels et le placement/retour à l'emploi des candidats.

Vous maîtrisez les techniques d'entretien individuel ainsi que d'animation d'ateliers collectifs, les techniques de recherche d'emploi et la connaissance du bassin d'emploi.

Vous êtes facilitant, adepte d'une approche positive, constructive et orientée solution, reconnu(e) pour vos qualités d'écoute et de communication.

Autonome et rigoureux(se), vous avez un bon sens d'analyse et de synthèse, la capacité d'adaptation à des enjeux, contextes et interlocuteurs variés.

La prise d'initiative ne vous fait pas peur afin de faciliter et d'accélérer le retour à l'emploi des bénéficiaires en prestation.

Vous êtes à l'aise dans l'utilisation des outils numériques. La connaissance de l'offre de service France Travail et des sujets spécifiques du public concerné sont souhaitables.

LES PLUS :
Les avantages d'un groupe et les bénéfices d'une équipe de taille humaine.

Un parcours d'intégration et un plan de formation aux outils et méthodologies spécifiques d'accompagnement et d'orientation

Des opportunités de développement des compétences et du champ d'intervention

L'opportunité de contribuer aux projets d'entreprise : engagement sociétal, QVT

L'opportunité de participer aux projets transverses de l'entreprise, évènements et partenariats

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 6 mois - renouvelable
Rémunération : 2 036,00€ par mois
Avantages : Prime semestrielle, Prime trimestrielle, Ticket restaurant, Mutuelle, Prise en charge à 50% du titre de transport, CE d'entreprise
Horaires : Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel / en distanciel

Compétences

  • - Accompagner la recherche d'emploi et le reclassement
  • - Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle
  • - Organiser et développer son réseau professionnel
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne

Entreprise

  • AKSIS PROFIL EMPLOI PROFILEMPLOI

Offre n°12 : Ouvrier Agroalimentaire (h/f)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DIN
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - BOURG DE PEAGE ()

Votre agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication et le conditionnement de brioches, 5 Ouvriers Agroalimentaire H/F en CDI-I.

Notre client, acteur majeur du secteur agroalimentaire, se prépare pour la saison à venir et vous offre de belles opportunités.

Votre rôle consiste à assurer la production au sein de l'atelier de fabrication, réaliser les différentes étapes de fabrication, conditionnement, nettoyage, contrôle qualité des produits, et veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.

Nous recherchons des personnes dynamiques et motivées, polyvalentes, avec un fort esprit d'équipe et une capacité d'adaptation.
Pour la bonne nouvelle, aucune expérience préalable n'est requise !

Infos pratiques :


- Prise de poste rapide
- Formation au poste
- Station debout
- Horaires d'équipe
- 11.88€/h + primes + paniers
- Avantages CDI-I

Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein essor dans le secteur agroalimentaire ?
Rejoignez-nous dès maintenant pour contribuer à notre aventure collective !

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°13 : Agent de fabrication polyvalent (H/F)

  • Publié le 23/06/2025 | mise à jour le 24/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Manpower ROMANS SUR ISERE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de fabrication polyvalent Romans sur isère (H/F)
Voici les missions qui seront peut être les vôtres demain:

- Préparation de conditionnement
- Rangement de matière première et des différents conditionnement
- Préparation de commande
- Chargement et déchargement de camion
- Utilisation du CACES3
Si vous avez une première experience en tant qu'agent de fabrication et que vous maitrisez la conduite du chariot 3 alors cette offre est faite pour vous.

Le salaire est de 1950 Brut prime habillage de 0,70 13ème mois au prorata TR 10 (part salariale: 3,70) indemnité KM suivant barème.

Travail sur 4 jours du lundi au jeudi de 7h à 16h15 avec une pause de 30 minutes pour manger.

N'attendez plus, envoyez nous votre candidature !

Vos avantages Manpower :
-Un CE et un CCE offrant :
-des vacances
-des chèques-vacances, des chèques-lire
-des voyages organisés
-des bons cadeaux pour les événements de la vie
-des réductions pour les sportifs

-Une application dédiée : Mon Manpower
-Un accès facile et rapide à l'épargne

N'hésitez plus! Envoyez nous votre candidature!
Vous êtes intéressé ?
Contacter nous dès que possible !

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°14 : Agent / Agente de propreté urbaine - Saisonnier (H/F)

  • Publié le 19/06/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Dans ce cadre, la Direction des Services Techniques de la Ville de Romans-sur-Isère recherche un(e) agent(e) de la propreté urbaine en contrat saisonnier pour assurer la propreté et le désherbage de la ville en contribuant activement à son maintien.
CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE :
- Vous serez chargé(e) du nettoyage et du désherbage manuel et mécanique de l'espace public, des cours d'école et des marchés, de l'enlèvement de l'affichage sauvage, du nettoyage des tags, ramassage des encombrants, entretien des toilettes publiques,
- Vous serez chargé(e) de la mise à disposition de bacs à ordures ménagères et tri et participerez aux opérations de nettoyage avant et après les manifestations et cérémonies,
- Vous serez amené(e) à l'utilisation d'engins et leur entretien mécanique de 1er niveau (camion, benne à ordures ménagères, laveuse, balayeuse.) nécessitant permis et habilitations,
- Vous assurerez les remontées d'informations à la hiérarchie liées à des repérages sur l'espace public,
vous participerez à la démarche qualité « 5S ».

VOUS ETES ATTIRE(E) PAR LE SERVICE PUBLIC :
- Vous êtes à l'aise dans le travail en équipe, organisé(e), méthodique, soigneux(se) et vous souhaitez participer à l'amélioration continue de l'environnement,
- Ce poste demande une grande disponibilité en cas de situation nécessitant l'intervention des équipes propreté urbaine et des plannings de travail décalés, les week-ends, jours fériés (selon une planification annuelle),
- La connaissance de l'environnement propreté serait appréciable (technique de nettoiement, types de déchets, le cas échéant connaissance des différents outils / engins de propreté urbaine).
Poste à temps complet ouvert aux agents contractuels de catégorie C - Permis B obligatoire
- Temps de travail à 37 H hebdomadaire, disponibilité les we et jours fériés selon les nécessités de service, astreinte sous volontariat.
- Régime indemnitaire adapté aux fonctions du poste, titres restaurant.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Collecter des déchets ménagers ou industriels
  • - Entretenir les équipements de collecte de déchets
  • - Entretenir un espace urbain
  • - Repérer les dégradations des espaces publics

Entreprise

  • Mairie de Romans-sur-Isère

Offre n°15 : Aide - fromager h/f sur PARNANS (26) (H/F)

  • Publié le 19/06/2025 | mise à jour le 23/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 Mois
    • 26 - PARNANS ()

AGRI EMPLOI 26 est le groupement d'employeur agricole départemental de la Drôme. Sa mission est d'assister les agriculteurs dans la gestion de leurs ressources humaines, saisonnières ou permanentes.

AGRI EMPLOI 26 recherche pour l'un de ses adhérents, un Aide - fromager H/F au sein d'une exploitation ( fromages au lait de chèvre "picodon") sur la commune de PARNANS (26). Ce poste est à pourvoir sur la base d'un cdd temps partiel de 30h par semaine pour une durée de 3 mois avec la possibilité de cdi par la suite.

Les missions seront les suivantes :

- retournement des fromages moulages
- plonge
- nettoyage

Une évolution dans les tâches est possible si la personne est motivée

Eléments du contrat :

- 07h00 13h00 du lundi au samedi
- Rémunération : SMIC
- Qualités recherchées : savoir être, travail en équipe, organisation, respect des consignes.

Une première expérience est appréciée pour le poste. Les repas et logements ne sont pas fournis !

Permis B obligatoire.

A très vite !

Compétences

  • - Techniques de salage d'un fromage
  • - Entreposer des produits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Réaliser le moulage d'un fromage

Entreprise

  • GE AGRI EMPLOI 26

    AGRI EMPLOI 26 : groupement d'employeurs agricoles sur le département de la Drôme. Sa mission est d'assister les agriculteurs du département dans la gestion de leurs ressources humaines, saisonnières ou permanentes

Offre n°16 : Agent / Agente de cuisine (H/F)

  • Publié le 19/06/2025 | mise à jour le 20/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Chatuzange-le-Goubet ()

Le Centre Aéré de Papelissier recherche une personne pour l'entretien des locaux, la remise en température des plats livrés en liaison froide et le service. !!! diplôme HACCP obligatoire !!!. Poste du 18 au 29 août 2025. Horaires : 9h30-17h00

Compétences

  • - Chaîne du froid
  • - Techniques de conservation des aliments
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques
  • - Réaliser la plonge

Entreprise

  • AMICALE LAIQUE DE BOURG DE PEAGE

    Centre Aéré de Papelissier situé à 6km de Bourg de Péage Accueil d'enfants de 4 à 15 ans Ouvert les mercredis de l'année scolaire + toutes les vacances scolaires (sauf Noël)

Offre n°17 : Assistant(e) d'éducation - Brigade vie scolaire - Réseau Drôme des collines (H/F)

  • Publié le 18/06/2025 | mise à jour le 19/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

L'assistant / assistante d'éducation (AED) en brigade de vie scolaire agit en collaboration avec le CPE et l'ensemble de la communauté éducative pour assurer la continuité et la qualité éducatives dans les établissements du réseau où il sera dépêché pour suppléer des AED ponctuellement absents. Il contribue également à favoriser un climat serein et sécurisé.

Ses principales missions sont les suivantes :

1. Surveillance et prévention :
. Veiller au respect du règlement intérieur dans les espaces communs (cours, couloirs, cantine, abords de l'établissement, etc.).
. Prévenir et gérer les conflits entre élèves en favorisant le dialogue et la médiation.
. Être attentif aux situations de harcèlement, violences scolaires et comportements à risque.

2. Médiation et accompagnement des élèves :
. Assurer une présence rassurante et proactive auprès des élèves.
. Soutenir les actions éducatives mises en place au sein des établissements.
. Participer à l'accompagnement des élèves en difficulté sociale ou comportementale.

3. Collaboration avec l'équipe éducative :
. Assurer un lien constant avec le CPE et l'informer des situations sensibles.
. Participer aux réunions spécifiques liées à la situation qui l'a amené à être missionné dans l'établissement de suivi des élèves.
. Contribuer à la mise en place d'actions de sensibilisation (gestion des conflits, prévention des violences, etc.).

4. Sécurisation des flux d'élèves :
. Participer et être force de proposition pour organiser et fluidifier les déplacements dans l'établissement (entrées, sorties, récréations).
. Assurer une vigilance accrue aux heures de forte affluence et sur les lieux sensibles à côté de ses pairs travaillant au sein de l'établissement.

Conditions particulières d'exercice :

. L'AED est placé sous l'autorité hiérarchique du CPE chargé de la continuité et de la tranquillité éducatives pour le réseau pédagogique Drôme des collines ; il est rattaché administrativement au au collège Debussy à Romans sur Isère et à vocation à exercer dans les établissements du réseau en tant que de besoin.

. Date de prise de fonction : 1er septembre 2025

. Durée de la mission : 1 an, renouvelable

. Conditions de recrutement : Être titulaire du baccalauréat (ou d'un titre ou diplôme de niveau IV) ou d'un diplôme de niveau égal ou supérieur ;

. Localisation du poste : Rattachement au collège Debussy à Romans sur Isère ; les missions sont exercées sur différents établissements scolaires, essentiellement ceux du réseau Drôme des collines.

. Déplacements : des déplacements réguliers sont à prévoir (le permis B est indispensable ainsi qu'un véhicule personnel). Les frais de déplacement et de repas en restauration administrative seront pris en charge, conformément à la réglementation applicable.

Entreprise

  • RECTORAT

Offre n°18 : Gestionnaire économique - service pharmacie (H/F)

  • Publié le 18/06/2025 | mise à jour le 25/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Identification du poste

Poste de gestionnaire économique au sein de la pharmacie complété par une activité de secrétariat.

- Statut : CDD renouvelable selon la manière de servir
- Temps de travail : Temps plein (100%)
- Horaires : 8h30 - 16h ou 9h -16h30
- Rémunération : Selon grille de la Fonction Publique Hospitalière
- Localisation : Service Pharmacie, Hôpitaux Drôme Nord, site de Romans sur Isère
- Possibilité de télétravail selon nécessité de service
- Poste disponible à compter du 01/07/2025

Activités :

- Réaliser le rapprochement, la liquidation et le suivi des factures fournisseurs,
- Assurer la gestion des litiges, des achats pour compte, des avoirs, des annulations de mandat, des titres de recette, traitement des certificats de retours et/ou destruction, traitement des bordereaux de trésorerie,
- Réaliser la Gestion diverse : demande de remboursements, facturation inter hospitalière,
- Réaliser l'accueil téléphonique, prise de rendez-vous, tri et diffusion du courrier, classement et archivage des documents,
- Effectuer le travail de saisie, de recherche, de mise à jour et de diffusion (marchés et avenants, courriers, compte rendus, notes de service, alertes, astreintes pharmaciens, tableaux divers, régularisations de sorties et de stock et clôture d'exercice .).
Savoir-faire :

- Maîtriser des outils de bureautique (Word, Excel, Power Point),
- Prioriser en tenant compte des délais impartis et de la périodicité des tâches (liquidation, clôture d'exercice, marchés),
- Utiliser et respecter les procédures,
- Ecouter et transmettre les informations aux bons interlocuteurs,
- Rédiger clairement des documents.

Savoir-être :

- Capacité à travailler en équipe,
- Savoir définir les priorités et faire preuve d'esprit d'initiative,
- Rigueur,
- Être capable de s'adapter aux situations, aux personnes et aux changements.

Renseignements :
Auprès de Mme PERCHE Laetitia : Cadre de santé : 04 75 05 46 77
Ou Dr CHARRIER Jean-Yves : Pharmacien chef de service : 04 75 05 76 95

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier

Entreprise

  • HOPITAUX DROME NORD

    .

Offre n°19 : Maitre de maison F/H (pouponnière Romans) (H/F)

  • Publié le 17/06/2025 | mise à jour le 18/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

L'association PLURIELS, œuvrant dans le champ de la protection de l'enfance, recherche un(e) Maître(sse) de Maison. Vous travaillerez au sein de la pouponnière de Romans Sur Isère, principalement, où sont accueillis des enfants de 0 à 3 ans.

Vous vous occupez de la logistique, de la préparation des repas, de l'organisation et de l'entretien des espaces. De plus, vous gérez l'aide aux repas ou la mise en place d'ateliers culinaires ponctuels en lien avec l'équipe pluridisciplinaire.

Poste à pourvoir en CDI au 1er octobre 2025.
Travail suivant un roulement.
Expérience souhaitée avec un public jeunesse.
Salaire et avantages selon CCN66.

Notre association valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion dans tous ses recrutements, c'est pourquoi nous favorisons notamment l'embauche des personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

Entreprise

  • ASSOCIATION PLURIELS

    Créée en janvier 2006, l Association PLURIELS intervient dans les dispositifs de protection l'enfance de la Drôme, l Ardèche, le Gard et le Vaucluse Le siège social et administratif est situé à Saint Paul 3 Châteaux dans la Drôme. Nous intervenons : En milieu ouvert : SAPMN (SAPMF, SAPSAD), AEMO Renforcée, AEMO Hébergement. En hébergement : Mineurs Non Accompagnés (MNA) L innovation dans le domaine de la protection de l enfance est l une de nos priorités.

Offre n°20 : Agent d'Accueil (H/F) - Foire du Dauphiné

  • Publié le 17/06/2025 | mise à jour le 24/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

A l'occasion de la Foire du Dauphiné qui aura lieu à Romans du 27 Septembre au 5 Octobre, la société JRS Sécurité recrute 6 hôtes(esses) d'accueil.

Missions du 22/09/2025 au 06/10/2025; horaires de travail : 09h00- 20h00

Un Job Dating sera organisé à l'agence France Travail de Romans-sur-Isère le 8 juillet 2025 de 15h15 à 16h30.

Pour candidater, merci de vous inscrire à l'évènement :
https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/458336/recrutement-agents-d-accueil-foire-du-dauphine-a-romans-romans-sur-isere

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • JRS SURETE & SECURITE

Offre n°21 : Agent administratif (F/H)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Lors de vos missions vous serez amenés à

Vérifier les tarifs fournisseurs
Gérer les ouvertures de comptes clients et fournisseurs
Gérer le standard téléphonique
Faire du classement de l'archivage
Maîtriser les logiciels CHORUS et MISTRAL

Formations

  • - Gestion PME PMI | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°22 : Hôte(sse) de service clients F/H (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous !

Pour toi chaque client est unique, tu consacres toute ton énergie à lui proposer des solutions adaptées à ses besoins.
Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée.

Alors le poste d'Hôte(sse) de service clients du magasin L'Entrepôt du Bricolage de Romans-Sur-Isère (26 - Drôme) est fait pour toi !

Acteur(trice) incontournable de la satisfaction et la fidélisation de nos clients, rattaché(e) au Responsable service clients, tes missions seront les suivantes :
Accueillir, orienter, accompagner et conseiller les clients en face à face et/ou par téléphone,
Réaliser les encaissements, les avoirs et les bons d'achat, dans le respect de nos procédures,
Assurer la reprise des marchandises et le suivi du service après-vente,
Être garant de la remise des commandes aux clients,
Assurer la promotion des différents services du magasin (carte de fidélité, financement, location de matériels, Brico-Troc, reproduction de clefs, affutage de chaine, mise en service de la motoculture...).

Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou le service client.
Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier.
Ta passion pour la relation clients, ton dynamisme, et ton empathie seront des atouts de réussites.
Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence.

Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective.

Nous te proposons:
- Un CDD de 3 mois à temps plein basé à Romans-Sur-Isère
- Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut
- Une prime d'intéressement
- Une prime de participation
- Un fond commun de placement
- Une protection sociale (mutuelle et prévoyance)
- Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes
- Des négociations annuelles obligatoires.

Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche
Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés.

Et au-delà...
Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Responsable services clients. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions.

Un intérêt pour cette annonce ?

Déroulement du processus de recrutement :
1. Entretien téléphonique
2. Entretien avec le manager

Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.

Entreprise

  • LA BOITE A OUTILS

Offre n°23 : Assistant(e) administratif(ve) et comptable (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 16/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Vos missions :
- Etablir des documents sur excel - enregistrement de données, rapprochement de bons de livraisons - suivi des commandes -Facturation- mise à jour des tableurs, communication par courriel ou par téléphone.
Vous maitrisez le PACK OFFICE (Excel - Outlook etc...) - Vous êtes capable de faire des tâches simples de comptabilité.
CDD POUR LE MOIS DE JUILLET


Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un titre
  • - Codifier un mandat

Entreprise

  • ETUDES REALISATIONS INDUSTRIELLES

Offre n°24 : Piqueur en maroquinerie F/H

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 29/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 26 - Granges-les-Beaumont ()

Nous recherchons un(e) Piqueur(se) en Maroquinerie H/F. Vous êtes habile de vos mains et passionné(e) par les métiers artisanaux, postulez à cette offre.Vos missions principales :
En tant que Piqueur en Maroquinerie, vous jouerez un rôle essentiel dans le processus de fabrication :

Vos missions principales :
En tant que Piqueur en Maroquinerie, vous jouerez un rôle essentiel dans le processus de fabrication :

Lecture des plans : Interpréter les fiches techniques et comprendre les spécifications des produits à réaliser.
Préparation : Préparer les éléments à coudre (coupe, assemblage préliminaire).
Piquage : Réaliser des coutures à la machine ou à la main en respectant les finitions haut de gamme.
Contrôle qualité : Vérifier la conformité et la qualité des coutures réalisées.
Entretien des équipements : Assurer le bon fonctionnement des machines à coudre et réaliser leur maintenance courante.
Collaboration : Travailler en équipe avec les autres maroquiniers pour garantir l'uniformité des produits finis.

Votre profil idéal :
Savoir-faire artisanal : Une maîtrise des techniques de couture, piquage et finitions dans le domaine de la maroquinerie ou d'un secteur artisanal similaire.
Expérience : Une expérience confirmée en tant que piqueur(se) en maroquinerie est un atout.
Qualités personnelles :
Précision et minutie dans l'exécution des tâches.
Sens de l'esthétique et du détail pour garantir des produits irréprochables.
Capacité à travailler en équipe dans un environnement exigeant.

Travail en horaires postés matin/après-midi Précision - Habileté manuelle - Capacité à respecter les délais - Adaptabilité - Attention - Autonomie - Minutie - Sens des détailsVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°25 : Agent / Agente de production en blanchisserie industrielle (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - BOURG DE PEAGE ()

Rhône Alpes linge service renforce ses effectifs et recrute une quinzaine d'Agents / Agentes de production en blanchisserie industrielle (H/F), pour nettoyer le linge des services hôteliers locaux.

Vous aurez pour missions :
La réception du linge,
Le tri du linge (possibilité de port de charge d'un poids maxi de 10kg)
Envoi du linge sur machine

Vous travaillez au sein d'une équipe d'une vingtaine de personnes.

Horaires de travail en alternance à la semaine :
Du matin : 6h - 12h du Lundi au Samedi
D'après-midi : 12h - 19h30 du Lundi au Vendredi

Prise de poste immédiate pour un contrat saisonnier jusqu'au 30 septembre

Entreprise située en Zone Industrielle de Bourg de Péage : 545 Allée du Royans à Bourg de Péage


Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Contrôler l'aspect du linge traité
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Trier le linge selon le type et la couleur des articles, la nature du textile et retirer les objets indésirables

Entreprise

  • RHONE ALPES LINGE SERVICE

    Entreprise familiale.

Offre n°26 : Vendeur-Conseil en aprentissage (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Dans le cadre de l'obtention du Titre professionnel Conseiller de vente niveau bac avec le CFA ALORS FORMATION sur Valence, vous occuperez le poste de Vendeur en articles de décoration H/F en apprentissage.

Sous la responsabilité du du Directeur de Magasin, vous avez pour missions :

- L'accueil et la vente
- La tenue de caisse
- La gestion des stocks et manutention
- La mise en rayon
- La tenue du magasin
- Et quelques activités annexes comme l'inventaire des rayons et le téléphone.

Vous savez faire preuve d'autonomie, avez des qualités relationnelles et le sens du travail en équipe.

Vous aurez un jour de formation par semaine et le reste du temps vous serez en entreprise avec un planning défini par l'employeur.

Entreprise

  • DECOR DISCOUNT

Offre n°27 : Animateur-trice Jeunesse (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - Poste similaire
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Dans le cadre d'un remplacement pour congé longue maladie, la Maison Citoyenne Noël Guichard recrute un-e animateur-trice jeunesse afin de renforcer son équipe.
L'animateur-trice exercera ses missions sous la responsabilité hiérarchique du coordinateur jeunesse, au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique et engagée.
Missions principales :
- Accompagner les jeunes (11-25 ans) dans la mise en œuvre de projets individuels et collectifs à visée éducative, sociale ou citoyenne.
- Animer des temps d'accueil et de loisirs à destination des jeunes, en lien avec leurs besoins et attentes.
- Proposer des animations régulières les mercredis après-midi, les soirées et un week-end sur deux.
- Organiser et encadrer des activités et sorties pendant les vacances scolaires.
- Participer à la programmation des événements portés par la Maison Citoyenne et ses partenaires.
- Maintenir un lien régulier avec les familles, les partenaires éducatifs et institutionnels du territoire.
- Favoriser l'accès des jeunes aux dispositifs d'engagement et d'autonomie (service civique, chantiers jeunes, bourses initiatives, etc.

Profil recherché
- Diplôme exigé : BPJEPS (animation sociale, loisirs tous publics ou équivalent) ou BAFD.
- Expérience dans l'animation en direction des publics jeunes, en particulier en quartier prioritaire.
- Maîtrise des enjeux de la jeunesse, connaissance des dispositifs jeunesse et de la méthodologie de projet.
- Qualités relationnelles, sens des responsabilités, capacité à travailler en équipe et en autonomie.
- Aptitude à travailler en horaires décalés (soirées, week-ends, vacances scolaires).
- Créativité, écoute et posture éducative bienveillante attendues.

CDD sans terme précis - Remplacement pour congé maladie (durée non défini). Possibilité d'évolution en CDI. Poste à pourvoir dès que possible mais possibilité de démarrage à la rentrée.

Compétences

  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Sensibiliser un public

Formations

  • - Animation socioculturelle (BPJEPS LTP, AS ou équivalent) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MJC MAISON CITOYENNE NOEL GUICHARD

Offre n°28 : Agent de fabrication (F/H)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 21/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Vos missions :
- Cintrage de lame d'acier
- Insertion dans un support en bois
- Préparation de divers éléments
- Mise en forme
- Diverses manutention
- Lecture de plan mécanique

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°29 : Agent / Agente d'accueil (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 17H50 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Chez Les Jardins d'Arcadie, l'Agent d'Accueil est au cœur de la relation avec les résidents, familles, mais aussi partenaires, fournisseurs ou autres visiteurs.

Au sein de la résidence, vos missions seront les suivantes :

Prendre en charge l'accueil des résidents, des familles et des visiteurs externes ;
Apporter un premier niveau d'information aux visiteurs et prospects sur nos services ;
Prendre en charge la gestion administrative courante de la résidence ;
Gérer les appels téléphoniques, le tri des mails et la distribution du courrier.
Profil :

- Vous avez une formation Bac à Bac+2 ?

- Vous aimez contribuer à améliorer les choses dans un esprit d'initiative, de convivialité et de bonne humeur ?

- Vous êtes organisé-e afin de prioriser vos missions tout en gérant les imprévus du quotidien et les sollicitations des résidents ?

Venez participer au quotidien des Jardins, rejoignez-nous !

Contrat temps partiel pour 75.83 heures par mois

Contrat CDD de 3 mois

Département
Métiers Hébergement
Poste
Agent d'accueil (H/F)
Localisations
Résidence Romans sur Isère

Type de contrat
CDD
Postuler
Métiers Hébergement - Résidence Romans sur Isère

Compétences

  • - Logiciel de traitement de texte
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client

Offre n°30 : Chargé / Chargée de clientèle (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 20/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - Bourg-de-Péage ()

Sous la responsabilité du Responsable d'agence, et en collaboration étroite avec le responsable de secteur et les agents de proximité de son équipe, le/la chargé(e) de clientèle contribue à la gestion locative d'un secteur de l'agence. Il/elle participe, par ses actions au quotidien, à l'amélioration des résultats en particulier en matière de vacance, d'impayés précontentieux, en conformité avec la mission sociale de l'entreprise et promeut l'image de marque de l'office. Il/elle contribue à la qualité de la relation client, avec pour objectif l'amélioration en continu de la qualité de service attendue par le locataire, en conformité avec la mission sociale de l'entreprise.

Compétences

  • - Gestion de logements sociaux
  • - Analyser une demande de location
  • - Relayer de l'information

Formations

  • - Immobilier | Bac+2 ou équivalents
  • - Économie sociale familiale | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • DROME AMENAGEMENT HABITAT

    Drôme Aménagement Habitat est un bailleur social départemental dont le patrimoine immobilier compte près de 10 000 logements sociaux répartis sur 156 communes de la Drôme. Drôme Aménagement Habitat a structuré son organisation pour être au plus près des clients et des territoires. Cette proximité, à travers la qualité de service rendu aux locataires, constitue l un des socles des valeurs défendues par Drôme Aménagement Habitat.

Offre n°31 : Agent de conditionnement F/H

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 19/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 10 An(s)
    • 26 - Chatuzange-le-Goubet ()

Nous recrutons, pour notre client spécialiste de la Pogne, une personne pour conduire la machinne à emballages pour son nouveau site de Pizançon.
Expérience en conditionnement souhaitéeSur le poste de conducteur/trice Emballage, vous devrez :
-Démarrer la machines
-Régler la machine selon les produits
- changer les étiquetes selon le programme de production
-alimenter la machines en emballages
-alimenter la machines en produits
-mise en cartons
mise en palettes
-traçabilité des produits Consigner des données d'activité - Réaliser la palettisation - Assurer la première étape du contrôle qualité en effectuant les prélèvements requis - Contrôler la conformité d'aspect d'un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Renseigner les supports de suivi de fabrication ou de conditionnement - Surveiller le fonctionnement de la machine / ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts - Réaliser le colisage - Utiliser des appareils et outils de contrôle et/ou de mesure (loupe binoculaire, balance, règle...) - Réaliser la mise sous vide - Réaliser l'emballage, le sur-emballage (lots...) - Acheminer des produits vers la zone de conditionnement, de stockage ou de rebuts - Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement - Entretenir un poste de travail - Organiser le stockage des produits en attente de transfert - Signaler toute anomalie pouvant affecter la qualité du produit - Entretenir des locaux - Réaliser la mise en boîte, plateau, barquette... - Réaliser le cerclage - Réaliser l'ensachage - Utiliser un engin de manutention non motorisé (transpalette, diable...) - Préparer le conditionnement - Régler des machines et équipements ou ajuster les réglages (cadence, cadrage du film, configuration de la ligne...) - Réaliser le tri, le calibrage - Réaliser l'encartonnage - Adapter les méthodes de nettoyage des emballages en fonction du contenant et du contenu - Détecter des dysfonctionnements sur un poste de travail - Etiqueter un produitVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°32 : AGENT HORTICOLE /CHAUFFEUR -LIVREUR (H/F)

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 23/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

MISSION GENERALE
- Réaliser les opérations techniques liées à l'activité de production de plantes ornementales.
- Assurer le transport et la livraison des commandes de végétaux.
ACTIVITES PRINCIPALES AGENT HORTICOLE
A partir des consignes données par les responsables de l'exploitation :
- Préparer et mettre en place les cultures. (Rempotage sur la chaine machine y compris leurs réglages, rempotage manuel, plantations)
- Réaliser les opérations de développement des plantes (bouturage, semis, pincement, tuteurage, distançage)
- Assurer les arrosages post-rempotage, signaler les lots de plantes en état de sécheresse.
- Observer les végétaux en culture et détecter d'éventuelles anomalies (maladies, insectes.)
- Choisir, trier, étiqueter et conditionner les végétaux des commandes clients au moment des expéditions.
- Assurer le suivi et la maintenance de la propreté du site.
- Encadrer les saisonniers et les stagiaires sur les chantiers de production.
- En vente directe sur le site, accueillir les clients, les écouter et leur recommander un ou plusieurs végétaux en fonction de leur besoin, réaliser les encaissements.
- Rendre compte des dysfonctionnements aux responsables de l'exploitation.
- Réceptionner les commandes de jeunes plants en suivant le protocole établi. (Protocole PPE ; inspection sanitaire et qualité ; retour de Rolls ; pointage bon de livraison).
ACTIVITES PRINCIPALES CHAUFFEUR-LIVREUR
A partir des consignes données par les responsables de l'exploitation :
- Livrer les commandes de végétaux à différentes adresses et en empruntant différents itinéraires optimisés.
- Respecter les itinéraires et les horaires dans le respect du code de la route et des règles de sécurité.
- Contrôler, arroser, filmer les préparations de commandes.
- Charger, décharger, récupérer les emballages consignés, transmettre les documents commerciaux (Bon de livraison) aux clients, utiliser un véhicule de livraison et son hayon de chargement.
- Suivre les règlements et les protocoles de sécurité des services réception des adresses de livraison.
- Approvisionner le véhicule en carburants, régler les péages autoroutiers, récupérer les factures d'achat.
- Rendre compte de tout dysfonctionnement du véhicule de livraison ou de litige sur une livraison aux responsables d'exploitation.
COMPETENCES / QUALITES REQUISES
- Aimer les plantes et aimer apprendre à les connaître.
- Travail physique
- Avoir le sens de l'organisation.
- Avoir le sens de la satisfaction du client, du travail bien fait et une conscience professionnelle.
- Avoir du savoir-vivre (respect, politesse, sens relationnel, honnêteté).
COMPETENCES SPECIFIQUES AU POSTE DE CHAUFFEUR / LIVREUR
- Permis de conduire en cours de validité.
- Être ponctuel.
- Savoir anticiper les problèmes de circulation, gérer le stress au volant.
- Avoir une bonne connaissance des règles de sécurité routière à la conduite.
- Avoir un bon sens relationnel avec les clients.

Compétences

  • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Surveiller l'état d'une plantation

Entreprise

  • HORTIPEP

Offre n°33 : Equipier Polyvalent 30H (H/F)

  • Publié le 28/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

INTRODUCTION

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés !

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché.

Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.

MISSIONS

En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 30H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :

* Assurer le bon approvisionnement des rayons,
* Garantir l'encaissement fiable des produits,
* Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,
* Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),
* Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients,
* Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,
* Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.

PROFIL

Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.

* Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?
* Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?
* Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?
* Tu as le goût du challenge et de la performance ?

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

REJOINDRE LIDL

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

* Un poste en CDI avec 30H de travail hebdomadaire, statut employé,
* Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 656 € à l'embauche, 1 715 € après 1 an et 1 773 € après 2 ans,
* Un salaire versé sur 13 mois,
* Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
* Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
* Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
* Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
* Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté,
* Un programme de cooptation avec des primes à la clé,
* Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier,
* Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.

Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Entreprise

  • LIDL

    Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !

Offre n°34 : Encadrant(e) technique d'insertion Propreté (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Missions et responsabilités :
Sous la responsabilité de la Coordinatrice, vous encadrerez des équipes nettoyage auprès de nos clients sur Romans et Valence (entreprises, collectivités) et alentours :
Vous managerez des équipes d'agents d'entretien en CDDI (Contrats à Durée Déterminée d'Insertion) avec entrées et sorties régulières.
Vous travaillez en lien avec les autres chefs d'équipe de l'activité.
Nos chantiers sont sur Romans, Valence, et alentours.

Volet Production Service :
-Vous assurez les prestations avec les équipes
-Vous réalisez les plannings des agents en lien avec la responsable et les autres encadrants
-Vous mettez en œuvre les équipes quotidiennement
-Vous gérer les fiches de postes, affichages, classeurs produits et outils d'émargement sur chaque lieu
-Vous recrutez les agents en lien avec la chargée de recrutement et d'accompagnement socio-professionnel
-Vous accueillez les nouveaux salariés, les formez aux postes, transmettez les gestes
-Vous effectuez des contrôles qualité et contrôles contradictoires en présence des donneurs d'ordre
-Vous réceptionnez les demandes de remplacements, faites le lien avec le pôle recrutement pour les besoins en personnel et la mise en œuvre des contrats
-Vous gérez l'équipe et les conflits
-Vous êtes responsable de la sécurité, des délais et de la qualité

Volet logistique :
-Vous gérez, en lien avec la responsable, les commandes de fournitures, matériels, consommables, vêtements de travail et EPI
-Vous gérez la logistique associée (réception de commandes sur site)
-Vous effectuez des demandes de clés et badges auprès des donneurs d'ordre le cas échéant et vous en assurez de leurs disponibilités

Volet RH et administratif :
-Vous faites remonter à la chargée d'accompagnement les besoins en formation
-Vous fournissez aux services concernés les éléments permettant de réaliser les payes et la facturation

Profil recherché :
Vous avez déjà réalisé et suivi des plannings
Vous avez déjà encadré du personnel (profil confirmé)
Diplôme ou expérience en nettoyage souhaités
Caces Nacelle B est un plus
Lieu de travail : Romans, déplacements quotidiens sur Romans, Valence et alentours
Horaires : 5h-12h
avec possibilité de travail occasionnellement le soir (jusqu'à 20h30)
Date de début : Poste à pourvoir dès que possible
Véhicule de service ou remboursements kilométriques au départ de Romans pour tous les déplacements professionnels

Compétences

  • - Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs

Entreprise

  • GROUPE ARCHER

Offre n°35 : Receptionniste polyvalent (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - BOURG DE PEAGE ()

Accueil téléphonique, acceuil physique, maitrise de l'outil informatique ( logiciel hôtelier), sites de réservations hôtelière
Service petit déjeuner le matin
Contrôle des chambres
Francais obligatoire, une seconde langue souhaitée
Travail les week-end et jours fériés

Offre pouvant correspondre à un emploi étudiant

Compétences

  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • HOTEL PARIS VALENCE

Offre n°36 : Equipier Polyvalent 30H (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Saint-Donat-sur-l'Herbasse ()

INTRODUCTION

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés !

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché.

Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.

MISSIONS

En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 30H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :

* Assurer le bon approvisionnement des rayons,
* Garantir l'encaissement fiable des produits,
* Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,
* Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),
* Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients,
* Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,
* Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.

PROFIL

Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.

* Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?
* Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?
* Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?
* Tu as le goût du challenge et de la performance ?

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

REJOINDRE LIDL

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

* Un poste en CDI avec 30H de travail hebdomadaire, statut employé,
* Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 656 € à l'embauche, 1 715 € après 1 an et 1 773 € après 2 ans,
* Un salaire versé sur 13 mois,
* Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
* Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
* Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
* Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
* Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté,
* Un programme de cooptation avec des primes à la clé,
* Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier,
* Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.

Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Entreprise

  • LDL

    Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !

Offre n°37 : Assistant qualité H/F (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

LE POSTE :
Sous la responsabilité du responsable qualité, vos missions principales seront les suivantes :
Suivre les actions correctives mises en place
Enregistrer et suivre les non conformités et réclamations clients
Analyser les non conformités (causes, origines)
Enregistrer et suivre les non conformités internes et fournisseurs
Suivre les indicateurs qualités
Effectuer la planification, les audits internes et réaliser leur compte rendu
Participer à l'élaboration de documents qualités et leur mise à jour.
Participer à la mise en place d'action issue d'audits, des revues de direction.

PROFIL :
Première expérience souhaitée dans une fonction similaire
Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques, notamment Excel.
Connaissance des outils qualité et des référentiels (ISO 9001)
Vous savez gérer les réclamations clients, les non conformités internes
Vous savez pratiquer les audits internes et la mise à jour des documents
Rigoureux(se), organisé(e), à l'aise dans l'analyse et le suivi opérationnel.

Contrat : CDI
Temps de travail : 35h
Horaires : Travail à la journée sur 4 jours et demi
Rémunération mensuelle brute: 1950€ - 2150€, chèques déjeuner, prime d'assiduité, 13ème mois, accord de participation, accord d'intéressement, mutuelle prise en charge à 100% pour le collaborateur, PEE, PERCOL

Entreprise

  • VEYRET TECHNIQUES DECOUPE

Offre n°38 : Animateur (trice) enfance-jeunesse périscolaire / 14h annualisées (H/F)

  • Publié le 23/06/2025 | mise à jour le 23/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 14H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - Anim. enfance (3-11 ans ) ou Diplôme
    • 26 - CHATILLON ST JEAN ()

La commune de Chatillon-Saint-Jean en charge les temps d'accueils périscolaires (avec possibilité de contrats complémentaires pour les vacances scolaires) recrute un Animateur (H/F)

- Date limite des candidatures : 02/07/2025
- Date de démarrage : 29/08/2025

En tant qu'animateur(trice), sous la responsabilité de la direction de l'accueil de loisirs, vous assurez sur les temps périscolaires (restauration scolaire, accueil matin et/ou soir) et, selon les postes, les temps extrascolaires (accueil de loisirs, mercredi et/ou vacances scolaires) sur les missions suivantes.

. Surveiller et animer en toute sécurité le temps de restauration scolaire :

- Assurer l'éducation alimentaire, en veillant à ce que chaque enfant goûte de tout
- Assurer l'accueil physique des enfants de l'école maternelle ou de l'école élémentaire
- Procéder au service et à la desserte des repas dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Assurer l'encadrement intérieur/extérieur et la surveillance des enfants
- Veiller au respect de la discipline, gérer les conflits et tenir un rôle de médiation entre les enfants
- Assurer et faire appliquer le respect des protocoles sanitaires (veiller à l'hygiène en particulier autour du temps repas)
- Jouer avec / faire jouer / donner à jouer / laisser jouer en répondant aux demandes des enfants
- Aménager des espaces permettant d'accueillir au mieux les enfants

. Animer et encadrer les temps d'accueil périscolaires (matin et/ou soir) :

- Assurer l'accueil physique des enfants
- Proposer des activités pédagogiques, ludiques, sportives ou culturelles
- Participer à la préparation des activités avec l'équipe d'animation
- Assurer les pointages d'arrivée et de départ des enfants sur tablettes tactiles

. Animer et encadrer en accueil de loisirs (mercredis et vacances scolaires) :

- Mettre en place des activités ludiques et éducatives adaptées aux différentes tranches d'âges (petite section à CM2) en lien avec la réglementation en vigueur
- Assurer l'animation auprès des enfants en extérieur ou en intérieur dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Participer activement aux réunions d'équipe pour planifier et concevoir des projets d'activités socio-éducatives

Vous favorisez le développement physique et psychologique de l'enfant, en prenant en compte le rythme de l'enfant dans ses propositions. Être à l'écoute des besoins et souhaits des enfants, en leur donnant l'occasion de s'exprimer.

. Contraintes particulières :

- Horaires coupés : 2 matins, 4 midis, 2 soirs + vacances (hors Noël et août)
- Congés imposés : 2 semaines sur les vacances de Noël et 3 semaines en été
- Les missions du poste et les plannings sont susceptibles d'évoluer en fonction des nécessités de service.
- L'agent peut être amené à participer à l'entretien des locaux.

Compétences

  • - Construire des séances et concevoir des supports
  • - Sens du service public
  • - Sens relationnel

Formations

  • - Animation socioculturelle (BAFA ou CAP AEPE ou équivalent) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • Mairie Chatillon St-Jean

Offre n°39 : Assistant / Assistante ressources humaines (H/F)

  • Publié le 20/06/2025 | mise à jour le 20/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - BOURG DE PEAGE ()

Créée au début des années 2000, l'association Habitat et Humanisme Soin anime un réseau d'établissements d'accueil et de soins de personnes âgées fragilisées ou dépendantes, à faibles ressources. Ce réseau se compose de 40 EHPAD et 4 SSIAD, présents dans près de 20 départements en France.

Vous adhérez aux valeurs de l'association Habitat et Humanisme soins dans l'accompagnement des personnes en situation de précarité et fragilité.

Vous êtes dynamique et motivé (e) et vous souhaitez vous investir dans une équipe pluridisciplinaire dans un établissement à taille humaine.

Habitat et Humanisme Soin recrute pour La Maison LES MINIMES (EHPAD de 133 lits), situé à Bourg de Péage, un/une Assistant(e) Ressources Humaines à temps plein en CDD pour 1 mois minimum.

Description du poste :

Rattaché(e) à la Direction de l'Etablissement et pour la seconder dans l'administration du personnel et la mise en œuvre de la politique de développement des ressources humaines, vos missions principales seront les suivantes :

- Préparer des documents liés à la gestion du personnel (DUE, contrats de travail, avenants, courriers)
- Assistanat classique : secrétariat, gestion des appels téléphoniques
- Mettre à jour des tableaux de bord
- Suivre les embauches intérim (bordereaux, factures) et des CDD
- Appui administratif à l'accueil des nouveaux arrivants ainsi qu'au dossiers de formation
- Gérer des différentes absences (maladie, accidents de Travail, congés parentaux..), et leur saisie et suivi.
- Suivi des variables de paie pour transmission mensuelles au siège CDI/CDD

Profil recherché

De formation supérieure de type Assistant(e) de Direction ou Assistant(e) RH, vous avez acquis une expérience confirmée sur un poste similaire au sein d'un service RH.

Vous êtes réactif(ve) et possédez un excellent sens de l'accueil, de l'écoute et du service.

Vous êtes doté(e) d'un sens aigu de la discrétion et de la confidentialité.

Vous alliez rigueur et sens de l'organisation. Autonome, vous savez néanmoins travailler en équipe et vous adapter à de nombreux interlocuteurs.

Connaissance du secteur médico-social, CCN51, Octime appréciée

Rémunération CCN51

Programmation :
- du lundi au vendredi / Travail en journée
- Date de début prévue : au plus tôt

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Contrats de travail
  • - Déclaration Sociale Nominative
  • - Documents d'embauche
  • - Gestion administrative du temps de travail
  • - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • - Réaliser des déclarations réglementaires
  • - Préparer les éléments constitutifs de la paie
  • - Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines
  • - Réaliser la gestion des arrêts maladie
  • - Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Maîtrise Pack office

Formations

  • - Gestion ressources humaines | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • HABITAT ET HUMANISME SOIN

    L'EHPAD Les Minimes situé au c?ur de la ville de Bourg-de-Péage fait parti du réseau de la Pierre Angulaire (Association basée à Caluire et Cuire (69)). 133 résidents sont accueillis au sein de deux résidences à proximité l'une de l'autre dont l'une possède un Cantou de dix chambres.

Offre n°40 : Agent d'entretien de bureaux -35h/sem le matin H/F (H/F)

  • Publié le 20/06/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Margès ()

ATALIAN Propreté agence de Mercurol, recherche un(e) agent d'entretien (H/F) pour le nettoyage des locaux (bureaux, sanitaires, vestiaires.), d'une entreprise située à Margès.

Horaires : 5h-12h le matin du lundi au vendredi .
Contrat sur la période de juillet-août avec la possibilité, si vous le souhaitez de poursuivre dans le cadre d'un remplacement maternité.

Margès est situé à 12 km de Romans, 6 km de St Donat sur l'Herbasse, 6 km de Peyrins.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • ATALIAN PROPRETE

Offre n°41 : Gérant de grand magasin VIDE GRENIER permanent -FRANCHISE (H/F)

  • Publié le 18/06/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Cette annonce est une offre pour créer votre PROPRE MAGASIN VIDE GRENIER en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création de votre propre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire.
Donner une seconde vie aux objets et vêtements, c'est le concept du Vide grenier permanent. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Élaborer une stratégie commerciale
  • - Mettre en oeuvre une stratégie commerciale
  • - Superviser la gestion d'une entité commerciale

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°42 : PREPARATEUR DE MATIERES PREMIERES (H/F)

  • Publié le 18/06/2025 | mise à jour le 18/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Chatuzange-le-Goubet ()


Manpower ROMANS SUR ISERE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un PETRISSEUR (H/F) située sur Romans/Isère.


Vous aurez pour principales missions :

- Suivre une recette donnée
- Peser et mélanger les ingrédients
- Pétrir la pâte
- Confectionner de la crème pâtissière
Vous êtes de nature rigoureuse et organisée ?
Vous êtes débutants et souhaitez apprendre un nouveau métier ?
Issue d'une formation en boulangerie et/ou pâtisserie serait un plus.

Horaires de nuit variable, démarrage possible 1h / 2h ou 3h

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°43 : agent d'entretien (H/F)

  • Publié le 17/06/2025 | mise à jour le 17/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - MEME TYPE DE POSTE
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

L'enseigne SUPER U ROMANS MEILLEUX recherche un employé de ménage H/F .
30h ou 26h, sur des horaires de matin : 5h-11h ou des horaires d'après-midi : 14h-18h.
C'est un CDD sur du long terme du 30/06 au 12/09 dans un premier temps.
Vos missions: procéder à l'entretien du magasin

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Baliser les zones glissantes

Entreprise

  • SUPER U

    super u romans meilleux

Offre n°44 : Assistant / Assistante Ressources Humaines (H/F)

  • Publié le 17/06/2025 | mise à jour le 17/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Votre agence ADECCO ROMANS recherche pour l'un de ses client acteur dans la gestion et la réparation de sinistres une ou un Assistant(e) Ressources Humaines (H/F).

Vous êtes actuellement totalement disponible sur le marché de l'emploi ? Vous souhaitez pouvoir vous investir sur un poste polyvalent en ressources humaines ?

Vos tâches et vos missions sur le poste :


- rédaction et publication des offres d'emplois
- tri des candidatures
- réalisation pré-entretiens téléphoniques
- organisation et réalisation des entretiens physiques
- gestion administration du personnel
- élaboration des contrats de travail
- DPAE
- suivi et gestion des visites médicales
- mise à jour les dossiers du personnel
- gestion des absences et des congés collaborateurs

Vous avez un profil :

- avec un sens des priorités
- avec une excellente organisation
- avec une excellente élocution

Vous avez des connaissances en ressources humaines, vous souhaiteriez pouvoir les développer auprès d'une nouvelle structure ? Alors candidatez à cette offre d'emploi, nous vous recontacterons dans les plus brefs délais.

Conditions et rémunération :

Travail du lundi au vendredi
Horaires : 9h00 à 17h00
Mission d'intérim avec prise de poste au plus tôt


Entreprise

  • ADECCO

Offre n°45 : magasinier monteur (H/F)

  • Publié le 16/06/2025 | mise à jour le 16/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - EN MAGASINAGE ET MONTAGE DE PIECES
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Vous ferez de la gestion de stocks, suivi d'expédition, gestion magasin/ réception -
courses et maintenance diverses ainsi que du montage de pièces.
VOUS SAVEZ LIRE UN PLAN et vous avez une première expérience dans le montage.

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • ERI MACHINE ET AUTOMATION

Offre n°46 : Agent / Agente de proximité (H/F)

  • Publié le 16/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Bourg-de-Péage ()

Sous la responsabilité du Responsable de secteur, vous assurez sur un ou plusieurs sites l'entretien des parties communes et l'évacuation des ordures ménagères le cas échéant, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous servez de correspondant(e) de D.A.H sur les sites et au service des locataires.

Missions principales :
- Nettoyer les sols, vitres, boîtes aux lettres, miroirs, portes/murs des parties communes des immeubles : halls, cages d'escaliers, paliers d'étage, ascenseurs
- Nettoyage de sous-sols, parkings, locaux de collecte des déchets
- Entretien des espaces verts et extérieurs en fonction des caractéristiques du patrimoine.
- Petits travaux de maintenance des parties communes
- Contrôler les travaux suite à l'intervention des entreprises dans les parties communes, dans les logements vacants ou chez certains locataires absents.
- Accueillir et renseigner les locataires.
- Assurer l'entretien de son matériel et le renouvellement de son stock de produits.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres
  • - Entretien des parties communes
  • - Accueil et renseignements

Entreprise

  • DROME AMENAGEMENT HABITAT

    Drôme Aménagement Habitat est un bailleur social départemental dont le patrimoine immobilier compte près de 10 000 logements sociaux répartis sur 156 communes de la Drôme. Drôme Aménagement Habitat a structuré son organisation pour être au plus près des clients et des territoires. Cette proximité, à travers la qualité de service rendu aux locataires, constitue l un des socles des valeurs défendues par Drôme Aménagement Habitat.

Offre n°47 : Accompagnant éducatif et social en structure collective H/F (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 25H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - PEYRINS ()

MEDICOOP FRANCE recrute pour un de ses coopérateurs un ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL H/F en intérim pour des foyers de vies situé à Mours-Saint-Eusèbe et Peyrins.

VOS MISSIONS :
Venez prendre soin de nos résidents, ils n'attendent que vous ! Vous travaillerez en équipe pluridisciplinaire.

INFORMATIONS/AVANTAGES :
Rémunération : 11.88€ /h brut + primes selon convention
Horaires : matin ou soir
Avantages : Indemnités 10% de fin de mission et 10% de congés payés + Accès aux prestations du FASTT pour différentes aides (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) + Possibilité d'acompte + CSE + Mutuelle.

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MEDICOOP FRANCE

Offre n°48 : AGENT DE PRODUCTION EN MAROQUINERIE H/F

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Station assise prolongée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Vous intégrez une société en plein essor avec un vrai savoir-faire.

Nous recherchons des personnes qui souhaitent s'investir sur du long terme et qui ont un intérêt pour le travail du cuir, un goût pour le travail manuel et soigné.

Les missions peuvent variées selon le secteur auquel vous êtes affilié:

- Coupe du cuir (réception, prise de mesure...)
- Piquage (sur machine)
- Coloration du cuir
- Préparation du cuir

Les horaires sont : Lundi au Jeudi 7h - 15h30 et Vendredi 7h - 12h15
Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :

- Vous avez une bonne dextérité et avez le sens du détail
- Vous appréciez le travail d'équipe

Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !
Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Entreprise

  • ENTHALPIA RHONE ALPES

Offre n°49 : AGENT DE PRODUCTION MÉTALLURGIE H/F

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Votre mission :
-Alimenter la machine en tôle
-Monter les outils
-Lancer le programme

Horaires du poste :
Du Lundi au Jeudi 8h-12h15 et 13h15-16h45
Vendredi 8h-12h

Appétence et expérience requise dans le domaine de la métallurgie/tôlerie. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
Vous disposez d'une première expérience réussie dans le domaine de la métallurgie ou de la tôlerie.

Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !
Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Entreprise

  • ENTHALPIA RHONE ALPES

Offre n°50 : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Au cœur de la Drôme et au pied du Vercors, Romans-sur-Isère bénéficie d'un patrimoine exceptionnel.
La commune de Romans-sur-Isère compte plus de 550 agents, tous au service de notre territoire. Nous sommes très attachés à la qualité des services rendus à la population.

Dans ce cadre, la Direction Education Famille de la Ville de Romans-sur-Isère recherche un éducateur spécialisé (H/F) pour conduire et mettre en œuvre des dispositifs d'intervention au sein de notre service de Prévention spécialisée.

. CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE :

- Vous mettrez en œuvre le travail de rue en assurant une présence sociale dans la commune,
- Vous participerez à l'élaboration et la mise en œuvre de projets éducatifs en veillant à l'implication des jeunes et de leurs familles,
- Vous participerez à l'encadrement d'actions collectives avec les professionnels et vous œuvrerez à la mise en place des mesures d'insertion,
- Vous proposerez et mettrez en œuvre des parcours d'accompagnement social et éducatif individualisés des jeunes et de leurs familles (soutien à la parentalité) vers les dispositifs d'insertion et d'emploi.

. VOUS ETES ATTIRE(E) PAR LE SERVICE PUBLIC :

- Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé, ou d'un Diplôme d'Educateur Technique avec une première expérience, vous avez une appétence pour la prévention spécialisée et une réelle connaissance,
- Vous avez la capacité à mobiliser les jeunes et leurs familles avec la conception et la mise en œuvre de projets éducatifs individuels et collectifs (maitrise des logiciels bureautiques et réseaux sociaux),
- Vous êtes en capacité d'adapter votre présence aux besoins du territoire,
- Au-delà de ces compétences techniques, vous savez travailler en équipe et êtes force de proposition.

- Postes à temps complet ouvert aux agents titulaires ou contractuels de catégorie A.
- Aménagement possible du temps de travail sur 4 jours,
- Régime indemnitaire adapté aux fonctions du poste,
- Titres restaurant, participation mutuelle santé et prévoyance labellisées, forfait mobilité durable, CNAS,
- Prime de performance énergétique et de satisfaction des usagers.

Pour tout renseignement sur le poste vous pouvez contacter le service Recrutement au 04.75.05.51.16. ou 04.75.05.51.28

Nous vous invitons à adresser votre candidature (lettre de motivation & CV) par courriel en cliquant sur le bouton Postuler, ou par courrier : Madame le Maire - Direction des Ressources Humaines - Place Jules Nadi - CS 41012 - 26102 Romans-sur-Isère Cedex.

Compétences

  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches
  • - Informer et sensibiliser aux thèmes de la violence, la toxicomanie, la sexualité, l'illettrisme
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Entreprise

  • Mairie de Romans-sur-Isère

Offre n°51 : Agent courrier (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - Bourg-de-Péage ()

Le poste :
L'AGENCE PROMAN recherche pour l'un de ses clients : UN AGENT COURRIER H/F .
Dans un contexte de transformation et de conquête de nouveaux marchés, l'agent courrier assure la préparation, la collecte et/ou la concentration des flux services courrier colis conformément aux process définis, dans l'objectif de respecter les engagements clients en termes de délais (respect des horaires de coupures) de qualité et d'intégrité des produits.
Elle / il véhicule une image positive de la Poste et de la qualité des services auprès des clients internes et externes.
Polyvalent dans sa fonction elle/il réalise plusieurs activités.
Vos missions consisteront à :
Gérer les flux
Préparer et traiter les objets sur le site
Préparer les envois
Remettre des instances
Alimentation des points relais Collecte ou mise de courrier aux entreprises

Horaires : temps plein, du lundi au samedi matin

Avantages : TR


Profil recherché :
Le métier d'agent courrier demande d'être à la fois efficace, méthodique et ordonné afin de respecter les délais et d'éviter toute perte de temps lors de la journée
Vous devez être ponctuel et faire preuve de rigueur
Si vous vous retrouvez dans ces qualité, alors n'hésitez pas à postuler ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°52 : Conseiller de vente en apprentissage (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - BOURG DE PEAGE ()

Au sein de la Maison Pascalis à Bourg de Péage vous préparez en apprentissage avec le CFA ALORS FORMATION le titre professionnel de Conseiller de Vente H/F.

Détails des missions :

ACCUEIL ET RELATION CLIENT
- Accueillir, orienter et conseiller la clientèle
- Développer une relation de confiance avec les clients
- Adapter son discours et sa posture en fonction des attentes du client.

VENTE ET FIDELISATION

- Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées.
- Argumenter et conclure une vente en valorisant les produits et services.
- Mettre en place des actions de fidélisation et de satisfaction client.

GESTION ET MISE EN AVANT DES PRODUITS

- Participer à la mise en rayon et ou merchandising.
- Assurer la bonne tenue et l'attractivité de l'espace de vente.
- Suivre l'état des stocks et remonter les besoins d'approvisionnement

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Gérer une caisse
  • - Mettre en place/rafraîchir l'étal (glace, décoration), disposer les produits et afficher les prix
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Réaliser l'emballage de produits frais
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Vendre ou louer des produits ou des services

Entreprise

  • MAISON PASCALIS

Offre n°53 : Vendeur Préparateur gaufres (H/F)

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - VENTE OU PRODUCTION ALIMENTAIRE
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

L'enseigne BELGA QUEEN située à Marques avenue recherche son vendeur préparateur H/F.

Vous préparerez et vendrez les gaufres de l'enseigne.

Vous avez impérativement soit une première expérience ne vente soit en production alimentaire.
Début du contrat le 01 Septembre.

Deux jours de repos dans la semaine.

Prévoir travailler quelques dimanche dans l'année.

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - préparateur

Entreprise

  • BELGA QUEEN

Offre n°54 : Gérant d'agence de BRICOLAGE et MAINTENACE à domicile-FRANCHISE (H/F)

  • Publié le 30/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise en FRANCHISE dans le secteur des services à domicile.Ce n'est pas une offre d'emploi salarié
Nous vous proposons de CREER votre propre agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE à domicile, pour les particuliers principalement, les commerces et petites entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes un passionné de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat « d'agrément avec abonnement à la méthodologie d'accompagnement ». L'adhésion au réseau s'élève à 7 K€ seulement.
L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais bien une opportunité de créer une entreprise pérenne. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise et vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.

Compétences

  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Elaborer des actions ou des règles de prévention
  • - Evaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure
  • - Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°55 : Chargé du Recrutement (h/f)

  • Publié le 30/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Adecco recrute sur Romans un Chargé de recrutement H/F, EN CDI

Les missions qui vous seront confiées seront les suivantes :
Gestion:
Rédiger les contrats de mission et de mise à disposition, gérer les absences, les arrêts de travail, les acompte
Recrutement:
Accueillir, orienter et inscrire les candidats
Assurer des actions régulières de placement actif et push candidats Assurer un taux d'emploi élevé et/ou souhaité des intérimaires
Evaluer les compétences des candidats à travers les tests métiers
Evaluer les compétences des candidats au travers d'entretiens et prises de références
Réaliser les analyses de postes Rédiger et diffuser les annonces de recrutement sur les supports adaptés et en assurer le suivi
Rédiger les synthèses de candidatures et valoriser les compétences auprès des interlocuteurs concernés
S'assurer de la sécurité des intérimaires/collaborateurs et mettre en oeuvre des actions correctives et préventives Sélectionner et déléguer les candidats en adéquation avec les besoins des clients / prospects
Vente:
Promouvoir l'offre et conseiller les clients/prospects sur leurs besoins en matière de travail temporaire et de recrutement
S'assurer de la satisfaction des clients et/ou des collaborateurs, mesurer la qualité des prestations et mettre en oeuvre des actions correctives et préventives
Suivre le déroulement des missions et s'assurer de la satisfaction des intérimaires et/ou des clients

De formation Commerce ou administratif, vous avec le sens commercial, le sens du service, une écoute active,
Vous aimez travaillez dans un environnement dynamique, et vous aimez travailler en équipe
Vous avez une bonne résistance au stress, et vous savez jongler entre de nombreuses tâches, ce poste est fait pour vous!

Travail du Lundi au Vendredi
37H/semaine
8H30 18H
12 RTT PAR AN
TR 9€ (3,60€ part salariale)
13eme mois
Mutuelle groupe
Télétravail (après 6 mois d'ancienneté)
CE

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°56 : Gestionnaire de plateforme(h/f)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

L'agence Adecco recrute un(e) Gestionnaire de plateforme (H/F) pour son client situé à Villebon sur Yvette
Rejoignez une entreprise spécialisée dans la gestion et la réparation de sinistres automobiles , reconnue pour sa rapidité d'intervention.

Missions :

Ouverture de plateforme : Installation du matériel, recherche de fournisseurs, gestion des véhicules de prêt.
Gestion des expertises : Prise en charge des assurés, établissement de devis en collaboration avec un expert automobile.
Gestion des réparations : Organisation du planning, commande des pièces, suivi des réparations et information des assurés.
Gestion quotidienne : Encadrement du personnel, suivi des dossiers, gestion des litiges.
Fermeture de plateforme : Démontage du matériel et restitution des véhicules.
Compétences requises :




Compétences requises :



Présentation soignée.

Expérience en secteur automobile et management.

Sens de l'organisation, esprit d'équipe, respect du français et compétences informatiques.

Permis B requis.

Conditions :

Chaussures de sécurité fournies. Les tâches peuvent évoluer en fonction des besoins.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°57 : Technicien méthodes (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H45/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

LE POSTE :
Vous êtes passionné(e) par les procédés industriels et l'optimisation des méthodes de fabrication ? Sous la responsabilité du Responsable des activités sous traitance mécaniques, vos missions principales seront les suivantes :

- Élaborer et optimiser des gammes d'usinage pour des pièces complexes en tenant compte des exigences de qualité
- Mettre à jour des gammes d'usinage existantes pour maintenir une production optimale et conforme aux évolutions techniques
- Analyser les dysfonctionnements et participer activement à l'amélioration continue pour réduire les non-conformités et augmenter l'efficacité.
- Concevoir et réaliser des études techniques ainsi que la mise en plan des projets, en collaboration avec les équipes de production
- Effectuer le suivi technique et commercial avec le client (gestion de projets en lien avec la hiérarchie)
- Réaliser la gestion de stocks des pièces sur le logiciel
- Participer à la mise à jour de la tarification des pièces


LE PROFIL :

Votre profil correspond à notre recherche si :
- Vous avez de solides connaissances en usinage, notamment en lecture de plans
- Vous maîtrisez l'outil informatique (pack office et ERP)
- Vous possédez des connaissances en logiciels de DAO / CAO (Topsolid serait un plus)

Contrat : CDI
Temps de travail : 37.75h
Horaires : Travail en horaires de journée sur 4.5 jours avec horaires flexibles
Rémunération : 2200€ - 2500€ brut mensuel, 13ème mois, prime d'assiduité (80 € brut mensuel), chèques déjeuner, prise en charge à 100% de la mutuelle, PEE, PERCOL, dividendes pour les salariés associés

Entreprise

  • VEYRET TECHNIQUES DECOUPE

Offre n°58 : Conducteur / Conductrice de travaux paysagers

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Rejoignez une PME engagée pour des territoires plus durables !
Romans sur Isère (26) / CDI / Temps plein - Statut cadre (forfait jours)
Rémunération : 35K€ à 50K€ selon profil et expérience

Construisez demain, aujourd'hui !Acteur reconnu depuis plus de 50 ans dans le secteur de l'aménagement urbain et paysager, l'entreprise connaît une belle dynamique de croissance et rassemble aujourd'hui près de 120 collaborateurs.

Spécialisée dans les travaux publics, la voirie, le terrassement, les réseaux divers et les aménagements paysagers, elle intervient principalement pour des clients publics, avec des projets variés et techniques.

Dans le cadre de son développement, notre partenaire recherche un(e) Conducteur(trice) de Travaux passionné(e) et expérimenté(e).

Vos missions principales :Sous la responsabilité du Directeur d'agence, vous pilotez l'ensemble des étapes des chantiers qui vous sont confiés, de leur préparation à leur réception, en passant par le suivi budgétaire.

Vos responsabilités clés : - Préparer les chantiers : analyse des dossiers, anticipation des approvisionnements et des moyens techniques
- Organiser : coordination des équipes, gestion du matériel, des engins, des sous-traitants et des fournisseurs
- Suivre : exécution des travaux, relation client, contrôle qualité, gestion des coûts et des délais
- Développer et fidéliser le portefeuille clients par une présence terrain active

Vous bénéficiez de l'appui de plusieurs services supports : assistante travaux, approvisionneuse, géomètre, comptabilité, RH. pour vous concentrer sur l'essentiel : la bonne réalisation de vos chantiers.

Profil recherché : - Expérience de 5 à 7 ans dans la conduite de travaux (TP, VRD, paysager, terrassement)
- Maîtrise des outils numériques et du logiciel AutoCAD
- Bon sens de l'organisation, capacité managériale, autonomie et esprit d'initiative





Pourquoi ce poste ? - Une PME solide et en pleine croissance
- Un environnement collaboratif, avec des services supports à votre disposition
- Des projets diversifiés au cœur de l'aménagement durable des espaces publics



Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine, engagée et ambitieuse ?
Faites le choix d'un poste stimulant et stratégique, au service de l'aménagement du territoire. Postulez dès maintenant !



À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.

Entreprise

  • GRAINES & COMPETENCES

    Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.

Offre n°59 : Directeur de Supermarché (H/F) - Parcours certifiant

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

INTRODUCTION

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients.

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché et veiller au respect du concept commercial.

Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.

MISSIONS

En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes :

* Manager et accompagner une équipe : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants,
* Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse.
* Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier...
* Garantir la propreté et l'accueil des clients en supermarché en respectant les procédures nationales,
* Être garant des procédures et s'assurer du respect le concept Lidl.

PROFIL

Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.

* Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ?
* Tu sais organiser et gérer les priorités ?
* Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ?

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra, selon ta situation :

* Bac à Bac +2 avec 5 ans d'expérience en management,
* Bac +3/4 avec 2 ans d'expérience en management,
* Bac +5 avec ou sans expérience en management.

REJOINDRE LIDL

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

* Un poste en CDI statut cadre,
* Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 52 592 € à l'embauche, 57 416 € après 1 an, 60 025 € après 2 ans et 63 794 € après 3 ans,
* Un salaire versé sur 13 mois,
* Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai,
* Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
* Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté,
* Un programme de cooptation avec des primes à la clé,
* Une période de formation certifiante (équivalent Bac+3/4) de plusieurs mois alliant théorie et pratique,
* Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse.

Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Entreprise

  • LIDL

    Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !

Offre n°60 : FORMATEUR/FORMATRICE CONDUITE EN SÉCURITÉ D'ENGINS (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - BOURG DE PEAGE ()

Nous recherchons un formateur ou une formatrice en conduite d'engins en sécurité en Chariots industriels, Nacelle et Engins de chantier.
Débutant accepté, formation en interne.
Expérience Engins de chantier souhaité.
Permis B (prêt d'un véhicule de service en cas de déplacement ponctuel)
2228,52 Brut sur 39h/semaine
CCD de 6 mois pour commencer

Compétences

  • - pédagogie

Entreprise

  • A2CF

Offre n°61 : MONTEUR CHARPENTE (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Saint-Lattier ()

GET CARRIERES recherche pour l'un de ses client un MONTEUR CHARPENTE METALLIQUES pour travailler à SAINT LATTIER 38840

CACES NACELLE

Mission 1 mois renouvelable.

N'hésitez pas de nous contacter à l'agence.

Compétences

  • - Usinage, modelage, découpage, formage, sculpture, ...
  • - Fabriquer, façonner des produits
  • - Marquer les éléments d'une structure métallique
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Relever et reporter des cotes

Entreprise

  • GET CARRIERES

    GET CARRIERES, entreprise Française, spécialisée en Recrutement intérim, CDD et CDI depuis 10 ans. Nos professionnels se mobilisent chaque jour afin solutionner les besoins en recrutement des entreprises mais également pour aider chacun de vous à trouver la place qui vous correspond. Nous rejoindre, c'est rejoindre une équipe humaine à votre écoute!

Offre n°62 : Responsable de la maintenance d'infrastructure (H/F)

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Invenio-rh, cabinet de recrutement, accompagne les entreprises dans la recherche de compétences. Nous recrutons pour une société dans l'industrie agro-alimentaire, un adjoint Responsable Maintenance infrastructure et énergies H/F.

Vos missions sont :
* Manager une équipe de 3 techniciens de maintenance affectés à l'infrastructure et utilités ,
* Superviser et coordonner les activités de maintenance préventive et curative,
* Gérer les plannings de l'équipe, d'intervention et des sous-traitants,
* Être un support technique lors des interventions,
* Assurer le suivi des contrôles réglementaires et la mise en conformité des installations,
* Participer à la mise en place des axes d'amélioration : sécurité, environnement et performance énergétique.

Votre profil :
- Issu(e) d'un Bac + 2 en maintenance,
- Avec une expérience de 5 ans sur un poste similaire,
- Vous maitrisez les systèmes de production de froid, vapeur, air comprimé et traitement des fluides,
- Vous êtes organisé(e), vous savez gérer les priorités ,
- Doté(e ) d'un esprit d'équipe, vous êtes une personne communicante,
- Vous appréciez l'ambiance conviviale d'une PME,
- Votre expérience en management d'équipe fera la différence.

Au sein de cette entreprise en développement, nous vous offrons :
- un CDI statut agent de maitrise autonome en forfait jours
- une rémunération compétitive selon votre expérience et vos qualifications (39 K€ annuel brut) sur 13 mois,
- une prime sur objectifs,
- 10 jours de RTT / an,
- une école de formation interne pour une montée en compétences et une évolution/ mobilité interne,
- avec intéressement et participation,
- dans un site moderne avec des utilités neuves à la pointe de la performance énergétique.

Le poste est basé à Romans-sur-Isère (26).

Cette offre vous intéresse ? Postulez !
Vous avez des questions ? Contactez-nous !

Formations

  • - Maintenance industrielle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • INVENIO

    Nous sommes un cabinet de recrutement et intervenons sur tous types de profils : industrie, tertiaire et bâtiment. Ancrés dans le territoire Beaujolais, nous travaillons aussi bien avec des partenaires de proximité qu'au niveau national. Notre objectif est de vous accompagner : - Dans la recherche d'un nouvel emploi ou pour donner un nouvel élan à votre carrière pour les candidats, - Dans la recherche de nouveaux talents pour les entreprises.

Offre n°63 : Technicien de maintenance en énergies (H/F)

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Invenio-rh, cabinet de recrutement, accompagne les entreprises dans la recherche de compétences. Nous recrutons pour une société dans l'industrie agro-alimentaire, un Technicien de maintenance Infrastructure et Energies H/F.

Vos missions sont :
* Assurez la maintenance des infrastructures avec le pilotage des équipements de sécurité : centrale incendie et de détection fuite gaz, fluides frigorigènes, éclairage de secours, zone Atex,
* Assurer le pilotage des utilités du site : production et distribution de chaud et froid, de la vapeur, d'eau chaude sanitaire, traitement d'eau, d'air comprimé, azote/CO2 ...
* Effectuez les interventions de maintenance curative et préventive selon les gammes de la GMAO,
* Travailler en 2X7 , et une astreinte toutes les 10 semaines.

Votre profil :
- Issu(e) d'un Bac + 2 en maintenance,
- Avec une expérience à minima de 2/3 ans sur un poste similaire,
- Vous êtes une personne polyvalente, rigoureuse et autonome
- Vous appréciez l'ambiance conviviale d'une PME.

Au sein de cette entreprise en développement, nous vous offrons :
- un CDI,
- une rémunération compétitive selon votre expérience et vos qualifications (31/37 K€ annuel brut tout compris)
- avec un 13 ième mois, des primes d'astreinte, une prime de productivité, heures supplémentaires payées, des indemnités de transport et de panier,
- une école de formation interne pour une montée en compétences et une évolution/ mobilité interne,
- avec intéressement et participation,
- dans un site moderne avec des utilités neuves à la pointe de la performance énergétique.

Le poste est basé à Romans-sur-Isère (26).

Compétences

  • - Electricité
  • - Fonctionnement des installations énergétiques
  • - Maintenance des équipements de ventilation
  • - Réglementation sécurité incendie
  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

Entreprise

  • INVENIO

    Nous sommes un cabinet de recrutement et intervenons sur tous types de profils : industrie, tertiaire et bâtiment. Ancrés dans le territoire Beaujolais, nous travaillons aussi bien avec des partenaires de proximité qu'au niveau national. Notre objectif est de vous accompagner : - Dans la recherche d'un nouvel emploi ou pour donner un nouvel élan à votre carrière pour les candidats, - Dans la recherche de nouveaux talents pour les entreprises.

Offre n°64 : Enseignant(e) Génie Méca Productique - Romans sur Isère (26) - P4200 (H/F)

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

L'académie de Grenoble recrute un(e) enseignant(e) en Génie mécanique Productique pour enseigner au Lycée des Métiers du Dauphiné à Romans sur Isère (26100).
CDD à temps complet de 18h du 01/09/2025 au 31/08/2026

Activités principales :
- Instruire et éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire
- Former les futurs citoyens en transmettant et faisant partager les valeurs de la République
- Élaborer et mettre en œuvre les séquences pédagogiques et évaluer les niveaux de maîtrise des compétences des élèves
. Assurer l'enseignement des savoirs et savoir-faire de génie mécanique Productique
. Faire partie d'une équipe pluridisciplinaire composée d'enseignants de spécialité et d'enseignants du domaine général

Compétences attendues :
. Bonnes connaissances dans la planification de la réalisation de pièces d'usinage (Méthode, gamme, programmation.)
. Maîtrise de l'outil informatique (Traitement de texte - Tableur - DAO - CFAO - SIEMENS - FANUC - NUM - SOLIDWORKS)
. Bonnes connaissances technologiques dans la mise en œuvre, l'exécution, la fabrication par enlèvement de matières
. Maîtrise parfaite du fonctionnement, du réglage des machines, de l'outillage, de la conduite de commandes numériques (centre d'usinage, tour, contrôle dimensionnel) et du contrôle
- Capacité à travailler en autonomie et capacité d'adaptation
- Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets
- Capacité à animer un groupe
- Maitrise des outils numériques

Savoir-être :
- Faire preuve d'ouverture d'esprit
- Avoir la volonté de transmettre
- Démontrer de fortes qualités relationnelles
- Capacité d'écoute et de patience

Niveau d'études et diplômes requis :
- A minima détenir un diplôme de niveau Bac+2
- Expérience professionnelle souhaitée
Exemples de diplômes requis : BTS ou DUT à dominante Génie Mécanique PRODUCTIQUE (IPM, CPRP, ERO, CIM, GMP.)

Formations

  • - Productique (Mécanqiue) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RECTORAT

Offre n°65 : Technicien(ne) SAV itinérant(e) H/F

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

L'agence d'emploi Temporis Valence Experts & Cadres ( , intérim et formation) recherche pour l'un de ses clients un(e) Technicien(ne) SAV Itinérant Électrotechnique (H/F) pour un poste en .

Cette offre est faite pour vous si :
Vous êtes passionné(e) par la technique, l'automatisme et les machines spéciales.
Vous aimez conjuguer travail en atelier et interventions sur le terrain.
Vous cherchez un poste polyvalent, où expertise technique rime avec relation client.

Vos missions principales seront réparties entre :

Travail en atelier (environ 50 % du temps) :
Réalisation d'études électriques et d'automatisme
Câblage, mise au point et programmation d'automates
Conception, assemblage et tests des machines avant expédition

Déplacements en clientèle (environ 50 % du temps) :
Installation des machines sur site
Accompagnement à la mise en service
Maintenance préventive et curative
Gestion des pièces détachées et suivi technique
Relation client pour garantir un service de qualité

Profil recherché :
Formation en électrotechnique, automatisme ou domaine similaire
Expérience en câblage, programmation et mise en route de systèmes industriels
Bonne lecture de plans électriques et mécaniques
Sens de l'organisation, autonomie et esprit d'équipe
Capacité à encadrer ponctuellement une petite équipe (2-3 personnes)
À l'aise dans la relation client et mobile pour des déplacements hebdomadaires

Ce que l'on vous propose :
Un accompagnement sur mesure : formation assurée pendant 1 an par un technicien expérimenté
Une réelle polyvalence : diversité de missions entre atelier et terrain
Des responsabilités stimulantes : poste alliant technique, autonomie et contact humain

Salaire brut annuel : entre 35 000 et 40 000 € selon profil

Entreprise

  • PAL26

Offre n°66 : Technicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - Bourg-de-Péage ()

Invenio-rh, cabinet de recrutement, accompagne les entreprises dans la recherche de compétences. Nous recrutons pour une société dans l'industrie agro-alimentaire, un Technicien de Maintenance industrielle H/F.

Vos missions sont :
* Intervenir en maintenance préventive et curative sur le matériel de production ( machine de production, filmeuse, mise sous vide, étiqueteuse...),
* Être généraliste (électricité, mécanique, pneumatique hydraulique et les fluides) et avec un bon esprit technique.
* Participer à l'amélioration continue et la mise en place de matériels neuf,
* Travailler en 2X8, avec une astreinte d'une semaine toutes les 3 semaines.

Votre profil :
- Issu(e) d'une formation en maintenance
- Avec une expérience à minima de 2/3 ans sur un poste similaire,
- Vous êtes polyvalent(e),
- Vous appréciez l'ambiance conviviale d'une PME.

Au sein de cette entreprise en développement, nous vous offrons :
- un CDI,
- une rémunération compétitive selon votre expérience et vos qualifications (28/37 K€ annuel brut)
- avec un 13 ième mois, des primes d'astreinte, une prime de productivité, des indemnités de transport, de panier
- une école de formation interne pour une montée en compétences et une évolution/ mobilité interne,
- avec intéressement et participation,
- et la fierté de travailler un beau produit dans un environnement moderne et agréable.

Le poste est basé à Bourg de péage (26).
D'autres postes sont à pourvoir à Romans-sur-Isère (26) et St Just de Claix (38).

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Vous avez des questions ? Contactez-nous !

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • INVENIO

    Nous sommes un cabinet de recrutement et intervenons sur tous types de profils : industrie, tertiaire et bâtiment. Ancrés dans le territoire Beaujolais, nous travaillons aussi bien avec des partenaires de proximité qu'au niveau national. Notre objectif est de vous accompagner : - Dans la recherche d'un nouvel emploi ou pour donner un nouvel élan à votre carrière pour les candidats, - Dans la recherche de nouveaux talents pour les entreprises.

Offre n°67 : Chargé du conditionnement sous film de nos produits (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ST PAUL LES ROMANS ()

Vous serez chargé / chargée du conditionnement sous film de nos produits ( du packaging ), avec machine automatique, en binome.
Vous travaillez en équipe avec les agents de fabrications, les responsables d'atelier et les responsables production.
Vous pourrez être amené / amenée à travailler sur différents types de machines de conditionnement.

Compétences

  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits
  • - Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Organiser son espace et son poste de travail
  • - Réaliser la mise en boîte, plateau, barquette, ...
  • - Réaliser la mise sous vide
  • - Réaliser la palettisation
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Trier les déchets selon leur traitement ou leur valorisation futurs
  • - Trier, ranger des produits, des matières premières
  • - Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation

Entreprise

  • TRADISER

Offre n°68 : Aide plombier / Aide plombière

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Notre agence Adéquat de ROMANS recrute des nouveaux talents sur des postes d'Aide Plombier Plombière (F/H), pour une mission de travail temporaire.

Missions :

- Installer les équipements, la ventilation, les réseaux sur des chantiers neufs ou de réhabilitation.
- Réaliser la pose de plomberie (pose, coupe et soudure des différents éléments)
- Vérifier la conformité, l'étanchéité et les raccordements de vos équipements/réseaux.

Base horaire : 7h16h avec 30min de pause

Profil :

- Etre issu(e) d'une formation BEP/CAP BAC PRO plomberie ou technique des installations sanitaires thermiques, ou justifier d'une expérience similaire sur ce poste.
- Savoir lire et interpréter les plans.
- Connaître les normes liées aux chantiers (eau, gaz, électricité)

Rémunération et Avantages :

- Taux horaire à 12€ + panier + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Entreprise

  • ADEQUAT 007

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°69 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 25/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - SI FORMATION EN MAINTENANCE
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Vous ferez des travaux de remise en état de matériels de levage travaux publics, de la manutention, de la réparation de carrosserie industrielle, du dépannage. Vous avez de bonnes connaissances en hydraulique et aussi en électricité.

Compétences

  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • C.M. HYDROTECH

Offre n°70 : Chargé.e d'inspection en abattoir (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 21H36/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - VALENCE ()

La Direction Départementale de la Protection des Populations de la Drôme recherche un.e chargé.e d'inspection à l'abattoir de ROMANS SUR ISERE.
L'agent.e évoluera dans une équipe composée d'un vétérinaire officiel et de deux autres inspecteurs expérimentés.
Le sens que l'on trouve dans les missions proposées est important : le service d'inspection est garant de la protection animale et de la santé des consommateurs en assurant la salubrité des produits quittant l'abattoir.
L'abattoir fonctionne sur 4 jours, du lundi au jeudi. La durée de travail des agents de l'Etat en abattoir est réduite à 32h/semaine, et les heures de nuit sont récupérables par compensation horaire et/ou paiement.
Un parcours de formation et tutorat sera proposé lors de la prise de poste, et de nombreux outils seront transmis à l'agent.e pour qu'il exerce ses missions en toute confiance et conformément à la réglementation en vigueur.
Pour toute question, ne pas hésiter à contacter la DDPP 26.

Sous la responsabilité ou la surveillance du vétérinaire officiel, les missions seront :
- Assurer les contrôles relatifs à la protection animale lors de la manipulation des animaux et de leur mise à mort ;
- Inspection ante mortem : réaliser un premier contrôle sanitaire des animaux, vérifier leur identification et les documents les accompagnant ;
- Réaliser le contrôle individuel des carcasses et abats des animaux abattus selon un référentiel technique (examen visuel, palpations et incisions des organes ou ganglions) pour repérer les non-conformités susceptibles de les rendre impropre à la consommation humaine ;
- Assister le vétérinaire officiel dans l'examen des viandes consignées ;
- Assurer les suites administratives (rédaction de décisions individuelles) et pénales (rédaction de procès-verbaux) de l'inspection.

Inspection de l'abattoir :
- Réaliser les contrôles quotidiens relatifs aux bonnes pratiques d'hygiène ;
- Réaliser les prélèvements obligatoires dans le cadre du plan de surveillance et de contrôle ;
- Participer à la réalisation des inspections programmées.

Le temps de travail hebdomadaire est de 60% d'un temps complet.

Compétences

  • - Manipuler des animaux
  • - Anatomie animale
  • - Règle d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Respect des règles, consignes, normes & procédures

Entreprise

  • SECRETARIAT GENERAL COMMUN DEPARTEMENTAL

    Le SGCD 26 est chargé des fonctions support pour 5 structures administratives que sont : la Préfecture et les sous-Préfectures, le SGCD, la DDT, la DDPP, la DDETS. Il assure les opérations de recrutement pour le compte de l'ensemble de ces administrations.

Offre n°71 : AGENT DE PRODUCTION MOULEUR H/F

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 25/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Sous la responsabilité du Chef d'équipe, vous intervenez sur les missions suivantes :

- Mouler les pièces selon l'OF
- Réaliser la finition des pièces
- Effectuer le suivi de production
- Nettoyer les moules
- Mise en étuves
- Régler la température des étuves
- Démouler les pièces
- Réaliser le contrôle visuel des pièces selon la gamme de contrôle à disposition

Horaires en journée ou 2*8 du lundi au vendredi. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :

- Réactivité
- Rigueur
- Autonomie
- Esprit d'équipe
- Minutie

Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez !
Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI.
Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.

Entreprise

  • ENTHALPIA RHONE ALPES

Offre n°72 : Vendeur / Vendeuse en linge de maison (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 25/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Garnier-Thiebaut
Entreprise dont la spécialité est de concevoir et fabriquer des damassés de coton, Garnier-Thiebaut a développé son savoir-faire pour les professionnels de l'hôtellerie et de la restauration, en fournissant un linge de maison raffiné à des établissements de plus en plus haut de gamme et dans des pays de plus en plus lointains.
La société maîtrise l'ensemble des étapes de production : de la création à la confection.
Notre entreprise s'engage en faveur de la diversité et de l'emploi des travailleurs handicapés.

Descriptif du poste
Au sein de l'équipe de vente de notre boutique, vos missions seront les suivantes :
Accueillir, conseiller, écouter et fidéliser notre clientèle,
Réaliser et développer les ventes en optimisant le fichier clients,
Veiller à l'approvisionnement, au respect du merchandising, à la bonne tenue de la boutique, et à l'élaboration des vitrines.
Savoir réceptionner les produits sur le logiciel informatique et traiter les écarts éventuels
Savoir effectuer certaines tâches administratives (transfert des produits, contrôle des stocks)
Contribuer activement au travail d'équipe en étant force de proposition.
Participer aux inventaires, travail les dimanches et jours fériés
Maitrise de l'outil informatique (mail, pack office)

Poste à pourvoir en CDI - temps partiel

Compétences

  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Maîtriser l'outil informatique
  • - Relationnel client et notion de service
  • - Esprit d'équipe

Entreprise

  • SOCIETE DE TISSAGE DE GERARDMER GARNIER

Offre n°73 : Assistant(e) Socio-Educatif(ve) - ASE Domicile - Bourg-de-Péage (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 26 - BOURG DE PEAGE ()

Le Département de la Drôme recherche un(e) Assistant(e) Socio-éducatifs(ve) pour le Service d'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) Domicile du territoire Drôme des Collines Royans Vercors. Poste à pourvoir dès que possible, basé à Bourg de Péage.

En quoi consiste ce poste ?
Au sein de la Direction Enfance Famille, vous participerez à l'organisation et à la mise en œuvre du Projet Pour l'Enfant (PPE). Vos missions principales seront :
-Accompagner les enfants et leurs familles à domicile, en soutenant les fonctions parentales et en prévenant toute situation de danger.
-Être référent de la situation familiale.
-Apporter des éléments de réponse à l'autorité administrative ou judiciaire.
-Organiser et animer des actions collectives pour renforcer les compétences parentales.

Profil recherché :
-Titulaire d'un Diplôme d'État d'Éducateur spécialisé ou d'Assistant de Service Social.
-Expérience dans l'Aide Sociale à l'Enfance, l'accompagnement d'enfants placés ou de familles d'accueil.
-Connaissance des procédures administratives et judiciaires liées à la protection de l'enfance.
-Capacité à gérer des situations d'urgence, de conflit ou d'agressivité avec pertinence.
-Aptitude à créer une relation éducative personnalisée.
-Esprit d'équipe, dynamisme, écoute, sens de l'initiative et disponibilité.
Permis B requis.

Rejoignez-nous !
Poste et rémunération conformes au cadre d'emplois des assistants socio-éducatifs de la Fonction Publique Territoriale (catégorie A). Ouvert aux agents titulaires comme aux contractuels en l'absence de titulaire.

Pour plus d'informations, contactez Marie-Ange BERTRAND, Chargée de recrutement, au 07 60 96 04 57.

Vos avantages en rejoignant notre collectivité :

39h hebdomadaires, 32 jours de congés + 17 jours de RTT
Un dispositif actif de formation
Rémunération statutaire + indemnités et prime de fin d'année
Titres restaurant (7,50 €, participation de 4,50 €)
Accès au CNAS (prestations culturelles, sportives, etc.)
Participation à la complémentaire santé et prévoyance (selon conditions)
Aides pour les transports domicile-travail
Accès gratuits aux stations de la Drôme et événements au Château de Grignan

Localisation : Bourg de Péage
Date limite de candidature : 27 juillet 2025

Envie de rejoindre une équipe engagée au service de l'enfance et de la famille ? Postulez dès maintenant !

Compétences

  • - Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé
  • - Droit de l'enfant et protection des mineurs
  • - Gestion de crise
  • - Méthodes de travail social avec les familles
  • - Techniques d'entretien individuel
  • - Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Coconstruire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée
  • - Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)
  • - Développer des partenariats avec d'autres structures éducatives
  • - Développer des partenariats avec des entreprises ou institutions locales
  • - Maintenir un environnement sécurisé et confortable
  • - Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
  • - Organiser des réunions internes, préparer l'ordre du jour, rédiger les comptes rendus
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Réglementation liée à la protection de l'enfance
  • - Capacité à prendre du recul
  • - Utiliser l'outil informatique
  • - Capacité d'adaptation
  • - Travailler en équipe pluridisciplinaire
  • - Maîtriser les techniques d'entretien
  • - Observer, analyser, évaluer
  • - Rédiger en forme administrative

Entreprise

  • CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA DROME

Offre n°74 : AGENT DE PRODUCTION POLYVALENT H/F

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 25/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Bourg-de-Péage ()

Vous intégrez une entreprise bienveillante en pleine évolution.

Vos missions sont les suivantes :
- Façonnage des pâtes à la main ou avec des emporte-pièces
- Dorage au pistolet
- Mise aux fours
- Montage des cartons
- Emballage des produits
- Etiquetage
- Conditionnement et Palettisation
- Contrôle qualité Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
-Disposer d'une première expérience en industrie
-Avoir l'esprit d'équipe
-Etre polyvalent(e)
-Etre flexible en termes d'horaires car travail posté en 3*8

Entreprise

  • ENTHALPIA RHONE ALPES

Offre n°75 : Chef de rayon (F/H)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 24/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ST PAUL LES ROMANS ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients un Responsable rayon (F/H) pour le secteur crèmerie.

Vous avez pour principales responsabilités de :

- Gérer le rayon Crèmerie de A à Z : de la réception des marchandises à la mise en rayon, en passant par le contrôle qualité et la gestion des stocks.
- Dynamiser les ventes : valoriser les produits, animer les opérations commerciales, et conseiller les clients avec expertise.
- Manager votre équipe : organiser le travail, former et motiver vos collaborateurs pour atteindre les objectifs fixés.
- Assurer la conformité : veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, ainsi qu'à la bonne tenue du rayon.
- Optimiser la rentabilité : analyser les performances, gérer les budgets et proposer des actions correctives si nécessaire.

Votre profil :

Vous justifiez d'une première expérience (minimum 2 ans) en tant que Responsable de rayon ou Adjoint(e) en grande distribution, idéalement sur un rayon frais ou crèmerie.
Vous êtes un manager aguerri(e), capable de fédérer et de développer les compétences de votre équipe.
Vous avez le sens du commerce et du service client.
Vous êtes autonome, organisé(e) et rigoureux(se).

Formations

  • - Commerce | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EXPECTRA

    Expectra Search est un cabinet de recrutement de cadres supérieurs et dirigeants présent dans 9 villes de France. Les consultants Expectra Search Ingénierie / Industrie vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°76 : Gérant d'agence de services à domicile pour SENIORS (franchise) (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 24/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°77 : Electricien / Electricienne de maintenance de centrales nucléaires (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 24/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Poste : Électricien-ne industriel-le - Débutant-e accepté-e

Depuis plus de 25 ans, nous sommes spécialisés dans l'installation électrique, notamment pour des projets dans le domaine nucléaire.
Nous travaillons uniquement en local : aucun déplacement à prévoir, et pas de pose de panneaux photovoltaïques.
- Ce que nous vous proposons :

Un emploi local et durable : vous restez proche de chez vous.

Un environnement de travail sérieux et structuré.

Une équipe expérimentée et bienveillante, prête à accompagner les débutant-e-s motivé-e-s.

Des projets techniques, enrichissants et valorisants.

- Profil recherché :

Débutant-e accepté-e, formation ou appétence en électricité industrielle.

Rigueur, sens du travail bien fait et esprit d'équipe.

Envie de s'engager sur le long terme dans une entreprise à taille humaine.

Compétences

  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • VAL ENERGIE

Offre n°78 : TECHNICIEN(NE) DE MAINTENANCE CHAUFFAGE ET/OU CLIMATISATION (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 24/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - BOURG DE PEAGE ()

En tant que Technicien de Maintenance chez SOLUTHERM, vous jouez un rôle clé dans notre entreprise. Lors de vos interventions, vous avez l'opportunité de travailler de manière autonome, tout en bénéficiant du soutien technique de l'équipe.

Vous avez pour principales missions :
- Réaliser des interventions de maintenance, dépannage et mise en service sur des appareils de climatisation, chauffage, traitement de l'eau, dans le respect des règles de sécurité.
- Rédiger les rapports d'intervention et les attestations nécessaires.
- Assurer la relation commerciale avec les clients et recevoir les règlements.
- Gérer votre matériel et le stock de pièces du véhicule d'intervention.
- Collaborer avec l'équipe technique, et le service administratif.

Votre profil
Compétences :
- Bonnes connaissances des techniques nécessaires à la maintenance, au dépannage et à la mise en service des appareils de climatisation, chauffage, traitement de l'eau
- Connaissances des règles de conformité et de sécurité.
- Titulaire d'un permis de conduire (B) valide.

Savoir-être :
- Autonomie et organisation
- Capacité d'adapter son discours auprès des clients et de fournir un service clientèle de qualité.
- Capacité d'analyse et d'adaptation à des situations nouvelles et imprévues
- Polyvalence

Votre rémunération sera variable suivant vos compétences, un complément de formation pourra être fait si nécessaire, mais des bases solides sont requises en maintenance froid.
Vous travaillerez sur la base de 37h (dont 2 heures supplémentaires par semaine).

Avantages :
- Convention collective du bâtiment (congés payés, prévoyance, retraite, .)
- Social : Prime d'intéressement, plan épargne entreprise, prime de partage des valeurs, mutuelle famille, Chèques cadeaux
- RTT (annualisation du temps de travail)
- Formations régulières
- Véhicule de service dernière génération, matériel de qualité
- 200 euros nets de prime de panier par mois.

Compétences

  • - Electricité
  • - Electromécanique
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Utilisation d'appareils de mesure électrique
  • - Utilisation de matériel de contrôle et mesure
  • - Effectuer la maintenance préventive des équipements installés
  • - Etablir des rapports d'intervention
  • - Réaliser les opérations de nettoyage et de réglage sur les matériels et équipements
  • - Réaliser les préréglages et la mise en service de l'installation de chauffage (circuits électriques, brûleurs, organes hydrauliques, systèmes de régulation, ...)
  • - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
  • - Réparer des installations défectueuses sur la base d'un diagnostic
  • - Vérifier la qualité et la propreté d'équipements, matériels

Entreprise

  • SOLUTHERM

    SOLUTHERM est une entreprise établie depuis 14 ans et connaissant un développement constant. Nous sommes spécialisé dans le domaine de la maintenance et du dépannage de système de chauffage, climatisation, et traitement d'eau. En tant que petite entreprise, nous nous appuyons sur des valeurs simples mais fortes qui guident notre travail au quotidien : la qualité et la satisfaction du client, dans le respect du bien-être de nos salariés et leur épanouissement professionnel.

Offre n°79 : Prospecteur - 30h/semaine (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 24/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - GRANGES LES BEAUMONT ()

Description du poste :
En tant que prospecteur, vous serez responsable de la recherche de nouveaux clients et de la promotion de nos produits/services. Votre mission principale sera de développer notre portefeuille client.
Zone de travail 20-30km autour de Granges Les Beaumont.
30h/sem réparti sur 5 jours

Missions :
- Identifier et prospecter de nouveaux clients potentiels.
- Établir des relations solides avec les clients et comprendre leurs besoins.
- Présenter et promouvoir nos produits/services de manière convaincante.
- Collaborer avec l'équipe marketing pour optimiser les stratégies de vente.

Profil recherché :
- Expérience réussie en vente ou en prospection (débutant(e) accepté(e)).
- Excellentes compétences en communication et en négociation.
- Autonomie, dynamisme et sens de l'initiative.
- Capacité à travailler en équipe et à atteindre des objectifs.

Nous offrons :
- Un environnement de travail stimulant et convivial.
- Une rémunération avec un fixe et des commissions.
- Des opportunités de formation et de développement professionnel.
- Véhicule fourni à court terme, mutuelle.

Comment postuler :
préciser en objet du mail : ""Candidature Prospecteur Vendeur" dans l'objet de votre message.

Une journée de découverte sera à effectuer, pour que vous puissiez appréhender au mieux le métier et que nous puissions également juger de votre potentiel.

Nous avons hâte de découvrir votre potentiel et de vous accueillir au sein de notre équipe !

Entreprise

  • HOME RENOV

    HOME RENOV est une société spécialisée dans la rénovation de l'habitat. Elle propose notamment différentes solutions pour vous permettre de rénover votre logement (Façade, Menuiseries, Toiture).

Offre n°80 : Pizzaiolo-Pizzaiola/Cuisinier(e) (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 24/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST LATTIER ()

Au sein de la pizzeria le jardin de la baudiere 06-04-65-45-27 ouvert uniquement le soir.
Vous serez en charge de la préparation et cuisson des pizzas.

Vous travaillerez sur le service du soir (week-end compris)
2 jours de repos dans la semaine.
Poste à temps complet jusqu'à fin aout.

Formation possible sur le poste si débutant (e)
Une expérience des métiers de bouche serait appréciée mais n'est pas indispensable si candidat(e) volontaire.

Poste non logé

Compétences

  • - Former une pâte à pizza
  • - Cuire une pizza au four

Entreprise

  • LE JARDIN DE LA BAUDIERE

    Le restaurant se situe à mi-parcours sur l'axe St Marcellin-Romans Pour postuler, téléphoner avant 18h

Offre n°81 : Serveur / Serveuse en restauration et aide cuisine (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 24/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST LATTIER ()

Au sein d'une pizzéria ouverte uniquement le soir: le jardin de la baudiere vous serez chargé(e) de la prise des commandes, du service à l'assiette, de l'encaissement, de la mise en place des tables.
Vous réaliserez le service du soir (week-end compris)

2 jours de repos dans la semaine.

Poste à temps complet de début juillet jusqu'à fin aout.

Une expérience des métiers de bouche serait appréciée mais n'est pas indispensable si candidat(e) volontaire.

Poste non logé

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • LE JARDIN DE LA BAUDIERE

    Le restaurant se situe à mi-parcours sur l'axe St Marcellin / Romans Pour postuler téléphoner avant 18h

Offre n°82 : Technicien microbiologiste (H/F)

  • Publié le 23/06/2025 | mise à jour le 24/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 26 - ST DONAT SUR L HERBASSE ()

Manpower ROMANS SUR ISERE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Technicien microbiologiste Margès (H/F)

Voici les missions qui seront peut être les vôtres demain!
-Ensemencement de boite
-Préparation de milieu
-Lecture de boite
-Organisation de l'échantillothèque
-Enregistrement informatique
-Aide au autre service du pole qualité

Le remplacement initial est pour une durée de 3 mois en microbiologie
Vous êtes diplômé dans le domaine de la qualité, vous avez déjà une première expérience en microbiologie, vous aimez chasser les mauvaises bactéries ( t surtout ne jamais les voir) alors n'hésitez pas

Horaire de matin 6h14h ou journée 7h15h, vous intégrer une petite équipe soudée, dynamique et motivé avec un gout prononcé pour la rigueur et le travail bien fait du premier coup !

Formations

  • - Microbiologie | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°83 : Conseiller en boutique - ROMANS (H/F)

  • Publié le 20/06/2025 | mise à jour le 20/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - en vente assistée et accompagnée
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Free arrive à ROMANS-SUR-ISÈRE ! Nous sommes à la recherche d 'un futur Conseiller Commercial pour constituer notre toute nouvelle équipe.
Être conseiller commercial chez nous, c'est assurer la satisfaction client et faire en sorte que chaque (futur) abonné puisse bénéficier d'une expérience unique.

Plus concrètement :
* Tu réserveras le meilleur accueil et seras l'ambassadeur de la marque Free auprès des visiteurs en leur proposant nos services
* Il faudra que tu écoutes attentivement les besoins des abonnés et que tu les conseilles sur nos offres les plus adaptées
* Tu as la responsabilité de promouvoir nos incontournables Freebox, nos forfaits mobiles, ainsi que des smartphones à prix avantageux, grâce à nos offres Freeflex
* On compte sur toi pour transformer chaque visite en une expérience abonnée mémorable et faire de la satisfaction client ta priorité
* Tu participeras également à la vie quotidienne de l'équipe et de la boutique

Rejoindre Free c'est aussi l'opportunité d'évoluer et découvrir d'autres métiers. Nous encourageons la mobilité interne et t'accompagnerons tout au long de ton parcours chez Free. C'est l'occasion de booster ta carrière !
Tu participeras à des challenges et tu auras peut-être l'opportunité de devenir l'un de nos top performers !

Profil recherché :

Chez Free, on n'a pas la religion du diplôme. Mais on t'accompagne et on fait tout pour te faire grandir.
Si tu es ouvert aux autres, à l'écoute et que la satisfaction client est ta priorité alors nous avons besoin de toi. Avec ton sourire et ton talent de persuasion, tu es prêt à relever tous les défis !
Tu aimes le travail en équipe ? Parfait, te voilà prêt à rejoindre la #OneTeam

Tout au long de ton aventure chez nous, de nombreux outils de formation seront mis à ta disposition pour faciliter ton intégration et ton évolution professionnelle.
Tu intégreras l'équipe aux côtés de 3 autres conseillers sur la boutique de Romans-sur-Isère. Dans un environnement de travail agréable et innovant, nos bornes et tablettes tactiles seront tes meilleurs alliés pour prodiguer tes conseils auprès de nos abonnés !

Et la suite ?
* Call avec notre Chargée de Recrutement
* Entretien avec ton futur manager
* Bienvenue chez Free !
* C'est parti pour ta formation ! Tu commences par 2 jours en e-learning + 1 semaine de formation initiale pour découvrir l'univers Free. Ensuite, tu passes à la pratique avec une semaine d'immersion en boutique.

Une date d'entretien à l'agence FRANCE TRAVAIL DE ROMANS vous sera proposée après validation de votre profil.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon

Entreprise

  • F DISTRIBUTION

Offre n°84 : Responsable Pâtisserie Chocolaterie Glacerie (H/F)

  • Publié le 20/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

La Maison Guillet, référence en pâtisserie artisanale haut de gamme, est spécialisée dans la fabrication et la distribution de pâtisseries, de chocolats et de glaces. Nous développons des gammes de produits prémiums, variés, innovants et de grande qualité.
Nous recherchons avant tout l'excellence et l'innovation, nous sommes en plein développement et pour nous accompagner dans ce projet prometteur nous recherchons notre :

RESPONSABLE LABORATOIRE PATISSERIE CHOCOLATERIE GLACERIE H/F
Basé(e) à Romans sur Isère (26)

Rattaché(e) au Dirigeant, vous gérer l'activité de fabrication du Laboratoire, vous êtes garant de la qualité et de la conformité de nos produits de la réception des matières premières jusqu'à l'approvisionnement de nos boutiques. Votre but étant de garantir le niveau d'excellence de nos gammes. Vous serez au cœur de l'atelier pour animer, structurer et faire évoluer une équipe engagée dans une maison où le goût, l'exigence et la créativité sont les maîtres mots.

Dans ce cadre, vos missions sont :

- Manager une équipe composée d'une dizaine de personnes composée de pâtissiers, de chocolatiers et de glaciers,
- Organiser la production quotidienne en fonction des besoins et des prévisions, planifier les tâches de chacun mais également participer activement,
- Apporter une contribution active à la création de nouveaux produits pour les 7 à 8 campagnes annuelles,
- Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et des normes HACCP,
- Gérer la totalité de l'activité de l'arrivée des matières premières jusqu'au départ des produits dans les différentes boutiques,
- En toutes circonstances privilégier la Qualité pour viser le Satisfaction Clients telle que définie par l'entreprise,
- Gérer l'état des stocks, assurer les approvisionnements en matières premières et passer les commandes auprès des fournisseurs,
- Effectuer un reporting régulier auprès de la Direction et à chaque fois que la situation le nécessite,
- Etre force de proposition auprès de la Direction en vue d'apporter des améliorations,
- Assurer la montée en compétences de votre équipe.

De formation CAP Pâtisserie ou Brevet Technique des Métiers Pâtissier Confiseur Glacier Traiteur ou Brevet de Maîtrise en Pâtisserie, vous justifiez d'une expérience de 7 ans minimum dont 2 à 3 ans en encadrement d'équipe en pâtisserie. Véritable manager, votre sens de l'organisation, votre créativité, votre maîtrise des techniques, votre rigueur et votre sens du détail feront la différence. Nous vous proposons de piloter un bel atelier artisanal au sein d'une maison créative en plein développement.

Entreprise

  • THC

Offre n°85 : Ajusteur / Ajusteuse (H/F)

  • Publié le 20/06/2025 | mise à jour le 20/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 26 - Bourg-de-Péage ()

Notre agence Adéquat de ROMANS recrute, pour l'un de ses clients expert de l'usinage de précision un(e) AJUSTEUR(E).
Missions :
- Ebavurage minutieux de pièces mécaniques.
- Travaux de polissage.
- Lecture de plans mécaniques.

Horaires de journée. Poste basé à Bourg de péage.

Profil :
- BEP Productique mécanique ou expérience sur un poste similaire ;
- Etre manuel, calme et patient.

Ce que nous vous proposons :
- Un taux horaire fixe en fonction de l'expérience + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%

- Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Entreprise

  • ADEQUAT 007

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°86 : GESTIONNAIRE PAIE ET ADP H/F

  • Publié le 20/06/2025 | mise à jour le 20/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - Margès ()

Dans le cadre d'un remplacement congé maternité d'une durée de 8 mois, vous faites parti(e) de l'équipe Paie, rattaché(e) à la responsable Paie et SIRH et en collaboration avec les équipes RH.

En tant que Gestionnaire Paie et ADP, vos missions consisteront en :

PAIE
- Assurer la paie du groupe de 2 à 3 sites (+300 personnes) selon les process internes
- Clôtures mensuelles et annuelles
- Etablissement et suivi des bases de données NAO / BDSE etc
- Reporting, épargne salariale etc

ADMIN
- Documents d'embauche et de sortie
- DPAE
- Contrats de travail et avenants
- Attestations et courriers divers

Participation aux projets du groupe en lien avec le service Paie

Le poste est à pourvoir à compter du 19/05 dans l'idéal jusqu'à fin décembre. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
- Niveau d'expérience de 3 ans minimum
- Formation souhaitée?: Licence paie ou comptabilité spécialité paie
- Compétences et qualités pour le poste?: Connaissances droit social, connaissance des logiciels de paie
- Rigueur et capacités d'analyse, travail en équipe, adaptabilité, excellent relationnel

Entreprise

  • ENTHALPIA RHONE ALPES

Offre n°87 : Agent de restauration collective (H/F)

  • Publié le 19/06/2025 | mise à jour le 20/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Manpower ROMANS recherche pour son client, un Agent de restauration (H/F) à Romans sur Isère (26100)

-Dresser et débarrasser les tables
-Faire le ménage de la salle en fin de service
-Faire la plonge
-Maintenir l'hygiène et la propreté de la cuisine ainsi que de la salle
-Effectuer des taches spécifiques pour la préparation des plats (chaud/froid)
-Travailler en équipe ( employé de restauration/cuisinier/aide cuisinier)



Vous êtes titulaire d'un BAC pro cuisine, CAP cuisine, CQP agent de restauration
N'hésitez plus à nous envoyer votre CV !

Un CE et un CCE pour :
-partir en vacances,
-des chèques-vacances, des chèques-lire,
-des voyages organisés,
-des bons cadeaux pour les évènements de la vie,
- des réductions pour les sportifs.


Une application pour vous . Mon Manpower
Un accès à l'épargne rapide et facile.

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°88 : Contrôleur / Contrôleuse (H/F)

  • Publié le 19/06/2025 | mise à jour le 20/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - Bourg-de-Péage ()

Mission longue durée - Poste à pourvoir immédiatement - Expérience indispensable.

Missions :
- Contrôle de pièces mécaniques de précisions à l'aide de tous les outils classiques :
Pied à coulisse, jauge, colonne de mesure, micromètre intérieur et extérieur, rugosité, contrôle de dureté, projeteur de profil, contourographe.
- Contrôle visuel sous grossissement : binoculaire, endoscope (pour pièces hydrauliques).

Poste basé à Bourg de péage.
Horaires de journée.

Profil :
- Maîtrise de la lecture de plans, utilisation des normes ISO ;
- Bonne connaissance des tolérances géométriques ;
- Autonomie au contrôle ;
- Travail en équipe.

Rémunération et avantages :
- Taux horaire entre 13 et 16 € selon expérience + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • ADEQUAT 007

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°89 : Stratifieur / Stratifieuse (H/F)

  • Publié le 19/06/2025 | mise à jour le 20/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 26 - Bourg-de-Péage ()

Notre agence Adéquat de Romans recrute un(e) stratifieur(se) H/F pour une mission évolutive située à Bésayes pour son client spécialisé en fabrication de pièces artistiques en matières plastiques.

Vos futures missions :
- Fabrication de pièces manuellement.
- Préparer le dosage des résines, découper les éléments de renfort en fibre de verre, réaliser le moulage.
- Après démoulage, découper les contours et les ouvertures de la pièce et assure sa finition à l'aide d'outillages portatifs (disqueuse, perceuse, ponceuse).
- Assembler des pièces ou éléments de pièces par moulage.

Horaires : 6h45-12h/13h-16h

Le Profil Adéquat :
* Maîtrise des techniques de stratification et de moulage.
* Connaissance des matériaux composites (résines, fibres de verre, carbone, etc.).
* Capacité à lire et interpréter des plans techniques.
* Précision et rigueur dans l'exécution des tâches, manutention.
* Aptitude à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité.

Ce que nous vous proposons :
- Un taux horaire fixe en fonction de l'expérience + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%

- Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs.

Entreprise

  • ADEQUAT 007

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°90 : Conseiller principal d'éducation - Brigade vie scolaire - Drôme des collines (H/F)

  • Publié le 18/06/2025 | mise à jour le 19/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Le CPE pilote les activités de la brigade vie scolaire pour assurer et renforcer la continuité et la tranquillité éducatives dans les établissements du réseau pédagogique où il est dépêché. Il contribue également à favoriser un climat serein et sécurisé et intervient auprès des établissements du réseau pour développer et mutualiser des actions de prévention et apporter un soutien sur des situations dégradées.

Ses principales missions sont les suivantes :

1. Piloter la brigade de vie scolaire au service de la continuité et de la qualité de la vie scolaire des établissements du réseau
. Assurer l'organisation et l'animation de la brigade vie scolaire ;
. Coordonner les activités des AED de la brigade dans le respect des écosystèmes des établissements ;
. Assurer la liaison avec les chefs d'établissement du réseau, pour adapter les interventions de la brigade aux besoins de l'établissement ;
. Mettre en place et réaliser autant que de besoin des suppléances au sein des établissements qui ont des problématiques de remplacement de courte durée ;

2. Accompagner les missions et les équipes de vie scolaire en fonction des contextes, des problématiques et des enjeux locaux :
. Pour soutenir l'organisation matérielle et l'amélioration des conditions de vie des élèves ;
. Pour venir en appui des équipes sur l'organisation de l'espace scolaire et la gestion des différents temps de la vie de l'élève ;
. Pour développer des liens favorisant le travail avec les équipes pédagogiques et les différents partenaires ;
. Pour construire des outils et mutualiser des ressources contextualisés et utiles aux équipes de vie scolaire du réseau ;

3. Renforcer les actions de sensibilisation, de prévention et de remédiation destinés à améliorer le climat scolaire :
. En veillant, en lien avec les autres personnels, au respect des règles de vie et de droit dans l'établissement ;
. En organisant les conditions nécessaires à la sécurité des élèves ; avec une vigilance accrue pour la sécurisation des espaces sensibles (entrées, sorties, lieux isolés dans l'établissement) ;
. En contribuant à l'élaboration ou à la mise en œuvre d'actions visant à la préservation du climat scolaire et à la prévention des violences ;
. En assurant un soutien aux équipes dans le cadre de gestion de conflits ou de crise.

Conditions particulières d'exercice :

. Le CPE est placé sous l'autorité hiérarchique du chef d'établissement d'affectation administrative (collège Debussy à Romans sur Isère) et sous la coordination fonctionnelle de l'IA-DASEN en lien avec les IA-IPR-EVS. Il a vocation à exercer dans les établissements du réseau pédagogique Drôme des collines en tant que de besoin.

. Principaux interlocuteurs : chef(s) d'établissement ; autres CPE du réseau pédagogique ; enseignants et personnels éducatifs ; Infirmier(ère)s scolaires, psychologues de l'Éducation nationale, assistant(e)s sociales, etc.

. Date de prise de poste : 1er septembre 2025

. Durée de la mission : 1 an, renouvelable

. Localisation du poste : Rattachement au collège Debussy à Romans sur Isère ; les missions sont exercées sur les différents établissements scolaires du réseau pédagogique Drôme des collines.

. Déplacements : des déplacements réguliers sont à prévoir (le permis B est indispensable ainsi qu'un véhicule personnel). Les frais de déplacement et de repas en restauration administrative seront pris en charge, conformément à la réglementation applicable.

Formations

  • - Sciences éducation | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • RECTORAT

Offre n°91 : Agent de Sécurité Incendie SSIAP 1 (H/F) - Foire du Dauphiné

  • Publié le 17/06/2025 | mise à jour le 18/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

A l'occasion de la Foire du Dauphiné qui aura lieu à Romans du 27 Septembre au 5 Octobre, la société JRS Sécurité recrute 10 agents de sécurité incendie (H/F).
Missions du 22/09/2025 au 06/10/2025 :
- AGENTS DE SECURITE INCENDIE SSIAP 1 (diplôme obligatoire et formation à jour) Horaire travail 09h00-21h00

Un Job Dating sera organisé à l'agence France Travail de Romans-sur-Isère le 8 juillet 2025 de 14h à 15h15.

Pour candidater, merci de vous inscrire à l'évènement :
https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/458326/recrutement-agents-de-securite-securite-incendie-foire-du-dauphine-a-romans-romans-sur-isere

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Relayer de l'information
  • - SSIAP 1

Formations

  • - Prévention sécurité (CQP agent de sécurité) | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • JRS SURETE & SECURITE

Offre n°92 : Agent de Sécurité (H/F) - Foire du Dauphiné

  • Publié le 17/06/2025 | mise à jour le 17/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

A l'occasion de la Foire du Dauphiné qui aura lieu à Romans du 27 Septembre au 5 Octobre, la société JRS Sécurité recrute 40 agents de sécurité.
Missions du 22/09/2025 au 06/10/2025 :
- AGENTS SECURITE DE JOUR (Carte professionnelle Cnaps à jour et obligatoire !) Horaire travail 09h00-21h00
- AGENTS SECURITE DE NUIT (Carte professionnelle Cnaps à jour et obligatoire !) Horaire travail 21h00-06h00

Un Job Dating sera organisé à l'agence France Travail de Romans-sur-Isère le 8 juillet 2025 de 14h à 15h15.

Pour candidater, merci de vous inscrire à l'évènement :
https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/458326/recrutement-agents-de-securite-securite-incendie-foire-du-dauphine-a-romans-romans-sur-isere

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Gérer une situation conflictuelle
  • - Carte Professionnelle

Formations

  • - Prévention sécurité (CQP agent de sécurité) | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • JRS SURETE & SECURITE

Offre n°93 : Operateur de production (H/F)

  • Publié le 17/06/2025 | mise à jour le 17/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Le poste :
Vous êtes dynamique et passionné(e) par l'industrie agroalimentaire ? Alors cette offre est faite pour vous ! Proman Valence recherche pour un de nos clients acteur majeur dans le secteur des viennoiseries, pains et pâtisseries surgelés, un AGENT DE PRODUCTION H/F sur le secteur de Romans Sur Isère (26). Vos missions : - Assurer la production de viennoiseries surgelées en respectant les procédures de fabrication.
- Contrôler la qualité des produits tout au long du processus de production.
- Effectuer la mise en place des matières premières et des équipements.
- Participer aux opérations de nettoyage et de maintenance de l'outil de production.
- Respecter les normes d'hygiène, de sécurité et de qualité en vigueur.
Conditions de travail :

Environnement de travail à 9° Plusieurs postes disponibles !


Profil recherché :
- Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et avez le goût du travail en équipe.
- Une première expérience dans le secteur agroalimentaire serait un plus.
- Disponibilité pour travailler en horaires décalés (5*8).
Vous êtes dynamique et sérieux ? Alors ce poste est fait pour vous !

Rejoignez-nous et contribuez à la création de délicieuses viennoiseries qui raviront les consommateurs !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°94 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 17/06/2025 | mise à jour le 18/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - BOURG DE PEAGE ()

Vous avez des compétences en mécanique/ électricité/ hydraulique/ automatisme (idéalement) pour l'entretien d'un parc de blanchisserie industrielle. (environ 30 machines dans le traitement du linge : du lavage à l'empaquetage).
Vous interviendrez dans la maintenance préventive et curative, avec une formation en interne pour acquérir rapidement de l'autonomie sur ce poste.

Compétences

  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • RHONE ALPES LINGE SERVICE

Offre n°95 : Moniteur(trice) - Educateur(trice) / Animateur(trice) (H/F)

  • Publié le 16/06/2025 | mise à jour le 16/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ST PAUL LES ROMANS ()

Le Centre Educatif Renforcé Le Passage recherche éducateur ou éducatrice pour rejoindre son équipe.
Le CER a pour vocation d'accueillir, accompagner et remobiliser des mineurs placés sous main de justice afin d'infléchir leur parcours infractionnel et d'éviter la récidive.
L'établissement est habilité à prendre en charge six adolescents âgés de 15 ans ½ à 17 ans ½ confiés par décision judiciaire. Les mineurs sont pris en charge à l'interne sur des sessions de quatre mois par une équipe pluridisciplinaire composée de professionnels aux compétences complémentaires : éducatif, soin, scolaire, sport.

L'équipe est composée d'éducateurs(trices), d'un éducateur technique, d'une maitresse de maison, d'une psychologue, de surveillants de nuit, d'une assistante de direction et d'un chef de service.

Missions quotidiennes :
- Assurer les levers, les couchers et gérer les temps de repas
- Accompagner les jeunes sur les tâches quotidiennes
- Proposer et encadrer des activités éducatives, sportives ou culturelles adaptées
- Élaborer et suivre les projets individuels des mineurs confiés
- Encadrer les mineurs sur les temps de rupture : décadrage et bivouac

Compétences, savoirs et savoir-faire attendus :
- Intérêt pour le public adolescent placé sous main de justice
- Capacité à faire preuve d'autorité
- Sang-froid et gestion de conflit
- Pédagogie et capacité d'écoute
- Aptitude à travailler en équipe
- Qualités rédactionnelles

Contrat : Temps plein - CDD de 3 mois selon profil
Horaires de travail : Semaine : 7h30 /16h30 ; 16h / 23h00 - Travail un week-end sur deux - Week end : 8h30 / 16h30 ; 10h / 22h - Séjours de décadrage / bivouac
Programmation / Disponible le week-end / Travail en journée / Travail en soirée / Travail les jours fériés
Rémunération : Selon CCN 66 et reprise d'ancienneté

Compétences

  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

  • - Éducateur spécialisé (DE MONITEUR EDUCATEUR) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SAUVEGARDE ENFANCE ADOLESCENCE 26 - CER

Offre n°96 : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)

  • Publié le 16/06/2025 | mise à jour le 16/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ST PAUL LES ROMANS ()

Le CER a pour vocation d'accueillir, accompagner et remobiliser des mineurs placés sous main de justice afin d'infléchir leur parcours infractionnel et d'éviter la récidive.
L'établissement est habilité à prendre en charge six adolescents âgés de 15 ans à 17 ans confiés par décision judiciaire. Les mineurs sont pris en charge à l'interne sur des sessions de quatre mois.

La rupture avec le milieu d'origine doit permettre une prise de conscience, une réflexion sur leur situation et leurs passages à l'acte mais aussi un travail sur leur projet individuel, notamment en matière d'insertion socio-professionnelle. Les mineurs sont accueillis par groupe de trois tous les deux mois.

Le CER est constitué d'un corps de ferme totalement rénové dans un écrin de verdure aux pieds des monts du matin. Un calme et un isolement direct des habitations, un potager, des ruches et des arbres fruitiers sont le socle du projet éducatif proposé.
La première phase du placement est consacrée à un programme soutenu d'activités éducatives, sportives, créatives, culturelles et de découverte, qui serviront de support à la construction du projet individuel. La seconde phase de placement permet de consolider les acquis des jeunes, de travailler la relation avec les familles et de préparer le projet de sortie. Le projet d'établissement instaure de deux rituels fort de lors des sessions : un temps de décadrage en randonnée en début de placement et un temps de bivouac avec expérience de « bushcraft » (survie en milieu naturel) en milieu de placement.

. Horaires de travail :

- Semaine : 7h30-16h15 / 16h-22h15
- Travail un week-end sur deux - Week end : 8h30-16h15 / 16h-22h30 / 10h-22h
- Séjours de décadrage / bivouac

Formations

  • - Éducateur spécialisé | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ASS SAUVEGARDE ENFANCE ADOLESCENCE DROME

Offre n°97 : Moniteur(trice) - Educateur(trice) / Animateur(trice) (H/F)

  • Publié le 16/06/2025 | mise à jour le 16/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ST PAUL LES ROMANS ()

Le Centre Educatif Renforcé Le Passage recherche éducateur ou éducatrice pour rejoindre son équipe.
Le CER a pour vocation d'accueillir, accompagner et remobiliser des mineurs placés sous main de justice afin d'infléchir leur parcours infractionnel et d'éviter la récidive.
L'établissement est habilité à prendre en charge six adolescents âgés de 15 ans ½ à 17 ans ½ confiés par décision judiciaire. Les mineurs sont pris en charge à l'interne sur des sessions de quatre mois par une équipe pluridisciplinaire composée de professionnels aux compétences complémentaires : éducatif, soin, scolaire, sport. Le site situé à proximité de la commune de Saint-Paul-les-Romans reste facile d'accès, à la frontière de la Drôme et de l'Isère. Elle permet un accès rapide à l'agglomération de Valence / Romans-sur-Isère et de ses installations comme la gare TGV. Le siège de l'association est situé à Valence.

L'équipe est composée d'éducateurs(trices), d'un éducateur technique, d'une maitresse de maison, d'une psychologue, de surveillants de nuit, d'une assistante de direction et d'un chef de service.

Missions quotidiennes :
- Assurer les levers, les couchers et gérer les temps de repas
- Accompagner les jeunes sur les tâches quotidiennes
- Proposer et encadrer des activités éducatives, sportives ou culturelles adaptées
- Élaborer et suivre les projets individuels des mineurs confiés
- Encadrer les mineurs sur les temps de rupture : décadrage et bivouac

Compétences, savoirs et savoir-faire attendus :
- Intérêt pour le public adolescent placé sous main de justice
- Capacité à faire preuve d'autorité
- Sang-froid et gestion de conflit
- Pédagogie et capacité d'écoute
- Aptitude à travailler en équipe
- Qualités rédactionnelles

Contrat : Temps plein - CDI
Horaires de travail : Semaine : 7h30 /16h30 ; 16h / 23h00 - Travail un week-end sur deux - Week end : 8h30 / 16h30 ; 10h / 22h - Séjours de décadrage / bivouac
Programmation / Disponible le week-end / Travail en journée / Travail en soirée / Travail les jours fériés
Rémunération : Selon CCN 66 et reprise d'ancienneté

Compétences

  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

  • - Éducateur spécialisé (DE MONITEUR EDUCATEUR) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SAUVEGARDE ENFANCE ADOLESCENCE 26 - CER

Offre n°98 : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)

  • Publié le 16/06/2025 | mise à jour le 17/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - GEYSSANS ()

MEDICOOP France, l'intérim au service de l'Humain ! Rejoignez notre communauté de femmes et d'hommes passionnés par leurs métiers, qui ont à cœur d'apporter du sens à leurs missions quotidiennes.

MEDICOOP FRANCE recrute pour un de ses coopérateurs un Éducateur Spécialisé H/F en intérim pour un DITEP situé à Geyssans.

INFORMATIONS/AVANTAGES :

Durée : 1 mois
Rémunération : 11.88/h brut + primes selon convention
Horaires : A convenir
Avantages : Indemnités 10% de fin de mission et 10% de congés payés + Accès aux prestations du FASTT pour différentes aides (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) + Possibilité d'acompte + CSE + Mutuelle.

Diplôme d'état d'Educateur Spécialisé OBLIGATOIRE

VOS MISSIONS :

Etre un repère et un moteur auprès des enfants en répondant à leurs besoins, en les écoutant et en créant un environnement propice à leur épanouissement

Vous êtes intéressé(e) et diplômé(e), n'hésitez plus, envoyez votre CV.

Découvrez toutes nos offres sur notre site : https://medicoop-france.fr/

Compétences

  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Entreprise

  • MEDICOOP FRANCE

    Medicoop France 26, agence d'intérim solidaire spécialisée dans le secteur médico-social recrute en permanence des salariés pour des postes en intérim basés dans nos structures adhérentes. Nous gérons des CDD courtes et longues durées sur le département de la Drôme dans les métiers : AS, IDE, ASE, AES, AMP, ME, Educateur spécialisé, Surveillant de nuit, cuisinier, Agent de service logistique, Agent de soins Etc

Offre n°99 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 16/06/2025 | mise à jour le 16/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

MEDICOOP France, L'humain au cœur de l'intérim ! Rejoignez notre communauté de femmes et d'hommes passionnés par leurs métiers, qui ont à cœur d'apporter du sens à leurs missions quotidiennes.

MEDICOOP FRANCE recrute pour un de ses coopérateurs un AUXILIAIRE DE PUERICULTURE H/F en intérim pour une pouponnière située à Romans/Isère.

INFORMATIONS/AVANTAGES :

Durée : 1 mois
Rémunération : 11.88/h brut + primes selon convention
Horaires : Journée
Avantages : Indemnités 10% de fin de mission et 10% de congés payés + Accès aux prestations du FASTT pour différentes aides (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) + Possibilité d'acompte + CSE + Mutuelle.

Diplôme d'AUXILIAIRE DE PUERICULTURE OBLIGATOIRE

VOS MISSIONS :

Vous serez aux petits soins d'enfants âgés de 0 à 2 ans. Au cœur d'un travail d'équipe, vous participerez activement à l'accompagnement quotidien des jeunes enfants dans un cadre bienveillant et structurant.

Vous êtes intéressé(e) et diplômé(e), n'hésitez plus, envoyez votre CV.

Découvrez toutes nos offres sur notre site : https://medicoop-france.fr/

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • MEDICOOP FRANCE

    Medicoop France 26, agence d'intérim solidaire spécialisée dans le secteur médico-social recrute en permanence des salariés pour des postes en intérim basés dans nos structures adhérentes. Nous gérons des CDD courtes et longues durées sur le département de la Drôme dans les métiers : AS, IDE, ASE, AES, AMP, ME, Educateur spécialisé, Surveillant de nuit, cuisinier, Agent de service logistique, Agent de soins Etc

Offre n°100 : Conducteur de four en industrie alimentaire F/H

  • Publié le 16/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 26 - CHATUZANGE LE GOUBET ()

Nous sommes à la recherche, pour l'un de nos clients spécialisé dans la fabrication de brioches, en pleine croissance, des opérateurs Four H/F pour gérer la cuisson des produits.En tant qu'opérateur cuisson H/F, vous devrez :
-Scarifier les produits avant cuisson
-Porcéder au dorage des produits avant cuisson
-Gérer le temps de cuisson des produits
-Gérer le temps de refroidissement après cuisson Réaliser des tests de contrôle de conformité de matières, produits ou analyser des résultats - Conditionner un produit - Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits - Entretenir un poste de travail - Normes qualité - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP) - Utilisation d'instrument de prélèvement (sonde, éprouvette...) - Règles et consignes de sécurité

Adaptabilité - Attention - Autonomie - Fiabilité - Rigueur - Prudence
Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°101 : Serveur / Serveuse (H/F)

  • Publié le 14/06/2025 | mise à jour le 24/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Nouveau restaurant à Romans-sur-Isère


Nous recherchons pour l'ouverture d'un nouveau restaurant à Romans-sur-Isère, une personne pour rejoindre l'équipe en salle.
Nous sommes un nouveau restaurant, Choclo, qui propose une cuisine bistronomique, moderne et inspirée de nos expériences en France et à l'étranger. Cuisine ultra-locale et durable, en direct avec les producteurs du coin.
Le restaurant sera ouvert du mardi au samedi, midi et soir. Ouverture prévue pour fin juillet-début août.

Pour l'ouverture, nous recherchons une personne motivée, impliquée, dynamique et curieuse. Parler anglais serait un atout pour ce poste. Le salaire sera adapté en fonction du profil.

Si vous avez envie de participer à l'aventure d'ouvrir un restaurant, et écrire à partir d'une page blanche, rejoignez-nous !


CV + LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRES

Compétences

  • - Communication avec la cuisine
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Prendre une commande client
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
  • - Renseigner le client sur la composition des produits, allergènes, provenance
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - S'exprimer avec politesse et courtoisie

Entreprise

  • Choclo restaurant

Offre n°102 : OPERATEUR DE PRODUCTION AGRO-ALIMENTAIRE H/F

  • Publié le 14/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail répétitif ou cadence imposée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Chatuzange-le-Goubet ()

Vous intégrez une société spécialisée dans le domaine agro-alimentaire, il faudra donc avoir connaissance des règles d'hygiène et de sécurité liées au poste de travail.

Les tâches peuvent variées selon le secteur auquel vous êtes affilié:

- Façonnage de la viande selon un cahier des charges
- Conditionnement dans les barquettes
- Etiquetage
- Emballage

Horaires:
- Démarrage 5h (fin vers 13h)
(possibilité d'effectuer des heures supplémentaires si saison haute) Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :

- Vous appréciez le travail d'équipe
- Vous êtes soucieux des règles d'hygiène et de sécurité

Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !
Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Entreprise

  • ENTHALPIA RHONE ALPES

Offre n°103 : Opérateur(trice) sur Machines à bois F/H (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 20/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - MOURS ST EUSEBE ()

Nous recherchons pour un de nos clients, société renommée de Romans Sur Isère spécialiste de la fabrication de panneaux bois d'agencement intérieur, un(e) opérateur (trice) sur machine à bois.

Vous travaillez au sein d'un atelier avec un équipement très moderne sur différentes machines de découpe des panneaux bois.

Vous serez en charge de l'approvisionnement de la machine, contrôle de la production, réception des pièces en sortie de ligne et contrôle qualité. Vous réalisez aussi des opérations de palettisation.

Vous serez formé(e) à l'utilisation des différentes machines de découpe.

Le profil recherché
Nous recherchons une personne ayant une première expérience dans le bois, ou une forte appétence pour ce domaine d'activité.

Vous travaillez en position debout, dans une environnement fermé mais spacieux. Du port de charge est à prévoir pour ce poste.

Le CACES 1 gerbeur est souhaité mais non indispensable.




Le poste est à pouvoir au plus tôt, en intérim sur les horaires suivants :

7h30 12h et 13h45 16h45 sur une base 37h de travail semaine.

L'entreprise sera fermée du 11 au 22 aout, soit 2 semaines.


A partir de septembre, les horaires de travail évoluent et basculeront en horaires d'équipe une semaine sur 2 :

6h 11h30 / 12h30 14h30 et fin à 14h le vendredi en semaine du matin

9h30 12h30 / 13h30 18h et fin à 17h30 le vendredi en semaine d'après midi.

Infos complémentaires
Le taux horaire pour le poste est au SMIC + IFM + ICCP


Bienvenue chez WORK 2000
Les avantages de travailler avec Work 2000 :


- Prime de parrainage : gagnez jusqu'à 150€ en parrainant un proche !

- Compte Épargne Temps (CET) rémunéré à 6% pour faire fructifier vos IFM et ICP.

- Salaire brut majoré : +10% IFM (Indemnité de Fin de Mission) et +10% ICP (Indemnité de Congés Payés) versés en fin de mission.

- Accès au FASTT : bénéficiez d'aides concrètes pour la location de voiture, logement, garde d'enfants et bien d'autres services.

- Mutuelle intérimaire performante : accessible après 414 heures travaillées, pour une protection santé de qualité.

- Avantages exclusifs : invitations à des événements grâce à notre partenariat avec le FCG et d'autres partenaires locaux.

- Formations professionnelles : pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre parcours.

- Accompagnement humain et personnalisé : une équipe professionnelle et à l'écoute pour vous aider dans votre recherche d'emploi.

Compétences

  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Vérifier les éléments de sécurité sur les équipements de production (machine-outil, ligne de montage, ...)

Entreprise

  • WORK 2000 METALLURGIE

Offre n°104 : Futur.e Technicien.ne en radioprotection (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 23/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

En partenariat avec France Travail et l'INSTN, nous proposons à des diplômés.es d'un Baccalauréat Technique, Scientifique, Environnement Nucléaire ou HSE, d'acquérir la qualification de Radioprotectionniste, grâce à la formation Opérateur en Radioprotection (ex PNR).

Durée du parcours de formation : 3 mois sous convention POE (dispositif France Travail) à l'INSTN des Ulis (91) ou Cherbourg (50)

A l'issue du parcours les missions seront les suivantes :

Au sein des équipes en place, vous veillez à l'application des règles de protection contre les rayonnements ionisants et de gestion des risques, pour les Hommes et les Installations.

Ainsi, sur site, vous :

- Etes le/la garant(e) de la surveillance radiologique des chantiers ;
- Effectuez les contrôles radiologiques du personnel, des matériels et des déchets générés ;
- Analysez et interprétez les mesures radiologiques : paramétrage des appareils de mesure, réalisation des mesures dans les conditions définies et adaptées et analyse, rédaction de rapports ;

- Réalisez la cartographie du risque radiologique en fonction du poste de travail : réalisation des mesures de contamination et d'irradiation, suivi des évolutions des risques dans les locaux, des contrôles radiologiques en lien avec les transports de matière nucléaire ;

- Réalisez les prélèvements et assurez la traçabilité.

Profil :
Diplômé.e d'un Bac Technique, Scientifique, Environnement Nucléaire ou HSE,

Horaires de travail : Horaires normaux ou horaires postés.
Déplacements : Ponctuels nationaux.

Entreprise

  • CERAP Prévention

Offre n°105 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Le restaurant Flunch de ROMANS SUR ISERE recrute un Employé Polyvalent (H/F).
Vos missions :

- Préparation des plats et du service,

- Mise en place et entretien de la salle,

- Accueillir le client et enregistrer les commandes sur le logiciel de caisse,

- Encaisser les commandes,

- Respecter les règles d'hygiène et le port de la tenue réglementaire,

- Respecter les procédures (hygiène, sécurité, qualité produit etc.) rédigés par le franchiseur.

Votre profil :

- Vous alliez polyvalence et goût du terrain,

- Votre enthousiasme, vos qualités relationnelles et votre rigueur seront vos meilleurs atouts.

Travail en journée : démarrage minimum 8h et fermeture maximum 17h30.
Du Lundi au Dimanche avec 2 jours de repos.

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • FLUNCH

    FLUNCH ROMANS

Offre n°106 : Automaticien H/F

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 29/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - SI FORMATION AUTOMATICIEN
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Rattaché(e) au responsable automatisme, vous intégrez le bureau d'études et assurez les missions suivantes :
- Concevoir les analyses fonctionnelles des machines de notre réalisation en fonction du cahier des charges
- Ecrire les programmes, programmer les automates et/ou les robots
- Paramétrer les systèmes d'IHM ou supervision
- Participer aux mise au point, réglages et tests des machines en collaboration avec les autres membres acteurs des projets : Bureau d'Etudes mécanique, Schématiciens, Metteurs au point, ...
- Interventions sur sites clients (en France et à l'étranger) pour mise en route et maintenance ou dépannage des équipements.

Compétences :
- Maîtrise de logiciels d'automatisme parmi lesquels Siemens, Rockwell, Schneider, Omron, Beckhoff
- Une expérience dans la programmation de robot ou en informatique industrielle est appréciable.
Expériences en automatisme et en programmation souhaitées.
Débutant(e)s accepté(e)s après fin de cycle de formation, curiosité et envie d'apprendre démontrées.
- La diversité des machines réalisées par ERI amène à utiliser une variété importante de matériels et logiciels. Des formations sont réalisées régulièrement pour permettre la mise en oeuvre de ces outils.
- Être capable de coordonner son travail sur un projet avec les autres membres des équipes.

- Anglais : niveau suffisant pour lire/rédiger des documents techniques et arriver à comprendre/se faire comprendre d'interlocuteurs étrangers.

Compétences

  • - Automatisme
  • - Documentation technique et rapports de maintenance
  • - Documentation technique des équipements
  • - Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques
  • - Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques

Formations

  • - Automatisation | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ERI MACHINE ET AUTOMATION

Offre n°107 : Monteur (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 29/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - Saint-Lattier ()

Le poste :
Votre agence PROMAN BOURG DE PEAGE recherche pour un de ses clients un(e) monteur charpente métallique (H/F) sur Saint Lattier (38). Sous la responsabilité du chef d'équipe, vos missions seront les suivantes : Lecture de plan Exécuter l'installation de structure métallique (bardage, passerelle, pont, escalier et montage de charpente), Ajuster les éléments en utilisant les outils adaptés, Mettre en place les différents éléments de charpente, bardages tôle, simple et double peau dans le respect des règles techniques, Exécuter des opérations manuelles, Respecter les consignes et les règles de sécurité

Profil recherché :
Vous disposez de la formation travail en hauteur avec port du harnais, Idéalement vous disposer du CACES R482F (chariot) Vous avez une bonne connaissance de l'outillage et matériel de chantier, Respect des consignes de sécurité.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°108 : Mécanicien TP (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 28/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 Mois
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

INTERACTION LE PEAGE DE ROUSSILLON recherche pour le compte de son client, entreprise reconnue dans le secteur des travaux publics, un(e) Mécanicien(ne) TP expert en intérim.

Vos missions :
- Diagnostiquer les pannes et les dysfonctionnements des équipements
- Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective
- Effectuer les réparations nécessaires et remplacer les pièces défectueuses
- Assurer le suivi des interventions et tenir à jour les documents techniques
- Veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène

- Expérience significative en tant que mécanicien(ne) TP
- Connaissance approfondie des engins de chantier et des techniques de maintenance
- Capacité à diagnostiquer et résoudre les pannes rapidement et efficacement
- Rigueur, autonomie et sens des responsabilités
- Bon relationnel et esprit d'équipe

Entreprise

  • INTERACTION

Offre n°109 : conseiller(e) de vente en charge des approvisionnements. (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 28/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - vente en magasin
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Votre profil et vos atouts
Vous avez une première expérience dans la logistique de magasin ou d'entrepôt et/ou de la vente en magasin.
Vous connaissez l'organisation des stocks et/ou du traitement des marchandises.
Vous avez un goût prononcé pour le commerce et le service client. Une expérience de la vente dans les Arts de la Table et/ou la Décoration est un plus.
Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se) et vous maîtrisez les outils informatiques.
Une expérience de la vente dans les Arts de la Table et/ou la Décoration est un plus.
A compétence et qualification égales, ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap.
Vos principales activités
La gestion des stocks :
- Organiser et coordonner les procédures de la zone de traitement magasin
- Garantir le respect des procédures et un suivi fiable des flux de marchandises
- Assurer la mise à disposition en temps et en heure des arrivages /produits
- Mobiliser l'ensemble de l'équipe à la bonne gestion du stock
- Par le biais d'inventaires tournants, suivre, expliquer les écarts de stocks et mettre en place des plans d'actions correctifs
Le service client :
- Accueillir, orienter et renseigner les clients sur toutes leurs demandes
- Connaître et mettre en oeuvre la politique service client de l'enseigne
- Garantir le bien-être du client lors de son passage en caisse/accueil, ou par téléphone
- Respecter et maîtriser les procédures d'encaissement
Le back office :
- Faire le réassort en magasin en respect des principes merchandising
- Etre garant des flux monétaires lors de la caisse
- Etre garant des procédures ouverture/fermeture du magasin arc-intl
poste a partir du mois d'aout.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • ARC INTERNATIONAL

    Arc Outlet, le magasin d'usine du groupe Arc, leader mondial des arts de la table. Présent dans plus de 160 pays, fabricant de 5 grandes marques grand public et professionnelles : Arcopal, Luminarc, Cristal d'Arques Paris, Arcoroc et Chef & Sommelier. 10.160 collaborateurs dans le monde dont 5.260 en France.

Offre n°110 : Vendeur / Vendeuse en arts de la table (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - vente en magasin
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Le service client
- Accueillir, orienter et renseigner les clients sur toutes leurs demandes
- Connaître et mettre en oeuvre la politique service client de l'enseigne
- Garantir le bien-être du client lors de son passage en caisse/accueil, ou par téléphone
- Préconiser des actions commerciales nécessaires à la satisfaction des clients et à l'optimisation du chiffre d'affaires du magasin
- Respecter et maîtriser les procédures d'encaissement
Le back office
- Faire le réassort en magasin en respect des principes merchandising
- Être garant des flux monétaires lors de la caisse
- Être garant des procédures ouverture/fermeture du magasin
Votre profil
Vous avez une première expérience de la vente en magasin.
Vous avez un goût prononcé pour le commerce, le sens de l'amabilité et une bonne présentation.
Vous possédez un esprit d'équipe, vous êtes dynamique.
Une expérience de la vente dans les Arts de la Table et/ou la Décoration serait un plus.
Vous connaissez la vente en magasin et le réassort produit.
poste à partir de juillet
Vous maîtrisez la frappe en caisse et avez déjà fait de l'accueil client.
Si possible, vous maîtrisez une ou plusieurs langues étrangères.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon

Entreprise

  • ARC INTERNATIONAL

    Arc Outlet, le magasin d'usine du groupe Arc, leader mondial des arts de la table. Présent dans plus de 160 pays, fabricant de 5 grandes marques grand public et professionnelles : Arcopal, Luminarc, Cristal d'Arques Paris, Arcoroc et Chef & Sommelier. 10.160 collaborateurs dans le monde dont 5.260 en France.

Offre n°111 : Serveur / Serveuse de restaurant en Apprentissage (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 28/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Nous recherchons pour notre établissement un/une serveur/serveuse en apprentissage.

Vous préparez le diplôme de CAP serveur/serveuse et vous recherchez une structure pour vous accueillir ? Vous avez toujours rêvez de travailler dans un cadre idyllique ? Venez nous rencontrer et, pourquoi pas, faire votre apprentissage chez nous.

Missions principales :
- Préparation de la salle
- Accueillir le client
- Le service
- Le rangement des locaux

Entreprise

  • La Villa Margot

Offre n°112 : Conseiller commercial en apprentissage H/F

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Afin de préparer un TITRE PROFESSIONNEL Conseiller(e) Commercial(e) en alternance chez DROME AUTOMOBILE avec l'organisme de formation ALORS FORMATION sur Valence, tu aimes l'univers de l'automobile ?
Rejoins l'équipe de DROME AUTOMOBILE à Romans, spécialiste de l'équipement de cuisine professionnel.

Au sein de notre univers, vous assurez les missions suivantes :

DÉVELOPPEMENT DE LA RELATION CLIENT ET DE LA VENTE
- Accueillir, conseiller et fidéliser les clients.
- Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées.
- Mettre en œuvre les techniques de vente et de négociation.

GESTION ET SUIVI DE L'ACTIVITÉ COMMERCIALE
- Assurer le suivi des commandes et des dossiers clients.
- Participer à la mise en place d'actions commerciales.
- Analyser les indicateurs de performance et proposer des axes d'amélioration.

COMMUNICATION ET ANIMATION COMMERCIALE
- Contribuer à l'animation du point de vente.
- Utiliser les outils digitaux et les réseaux sociaux pour développer la visibilité de l'entreprise.
- Participer aux événements et aux opérations promotionnelles.

COMPETENCES TRANSVERSALES / SAVOIR-ETRE :
- Curiosité professionnelle
- Aisance avec les outils informatiques
- Rigoureux(se) et ponctuel(le)

CDD de 35h / semaine : 7h en formation + 28h en entreprise (1 jour fixe par semaine)
Travail en semaine : ouverture du lundi au vendredi
Poste à pouvoir à partir de septembre 2025

Compétences

  • - Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • - Élaborer, adapter une proposition commerciale
  • - Élaborer une stratégie commerciale

Entreprise

  • EQUIPEMENT RESTAURATION

Offre n°113 : Conseiller Commercial H/F en apprentissage

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 23/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Afin de préparer un TITRE PROFESSIONNEL Conseiller(e) Commercial(e) en alternance chez FRANCE GASTRO EUROPE avec l'organisme de formation ALORS FORMATION sur Valence, tu es prêt(e) à relever le défi de la vente spécialisée en B to B ?
Rejoins l'équipe de FRANCE GASTRO EUROPE à Romans, spécialiste de l'utilitaire et véhicule d'occasion.

Au sein de notre team, vous assurez les missions suivantes :

DÉVELOPPEMENT DE LA RELATION CLIENT ET DE LA VENTE
- Accueillir, conseiller et fidéliser les clients.
- Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées.
- Mettre en œuvre les techniques de vente et de négociation.

GESTION ET SUIVI DE L'ACTIVITÉ COMMERCIALE
- Assurer le suivi des commandes et des dossiers clients.
- Participer à la mise en place d'actions commerciales.
- Analyser les indicateurs de performance et proposer des axes d'amélioration.

COMMUNICATION ET ANIMATION COMMERCIALE
- Contribuer à l'animation du point de vente.
- Utiliser les outils digitaux et les réseaux sociaux pour développer la visibilité de l'entreprise.
- Participer aux événements et aux opérations promotionnelles.

COMPETENCES TRANSVERSALES / SAVOIR-ETRE :
- Curiosité professionnelle
- Aisance orale
- Rigoureux(se) et ponctuel(le)
- Permis B

CDD de 35h / semaine : 7h en formation + 28h en entreprise (1 jour fixe par semaine)
Travail en semaine : ouverture du lundi au vendredi

Poste à pouvoir à partir de septembre 2025

Compétences

  • - Négocier des conditions commerciales
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Conseiller, accompagner une personne

Entreprise

  • Drôme Location

Offre n°114 : Assistant manager d'Unités Marchandes en apprentissage (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - BOURG DE PEAGE ()

Au sein de la Maison Pascalis à Bourg de Péage vous préparez en apprentissage avec le CFA ALORS FORMATION le titre professionnel d'Assistant Manager d'Unités Marchandes H/F.

Détails des missions :

DEVELOPPER DES COMPETENCES COMMERCIALES :

- Apprendre à accueillir, conseiller et fidéliser le client
- Comprendre et mettre en œuvre des techniques de vente et de merchandising
- Participer aux opérations commerciales et mesurer leur efficacité

APPRENDRE LA GESTION D'UNITE MARCHANDE :

- Contribuer à la gestion des stocks et approvisionnements
- Veiller à la mise en place des produits et l'attractivité du magasin
- Participer au suivi des indicateurs de performance (CA, taux de transformation etc...)

MONTER EN COMPETENCES EN MANAGEMENT ET ORGANISATION

- Accompagner l'équipe dans l'organisation quotidienne du point de vente
- Comprendre les bases de la gestion d'équipe et du leadership
- Travailler sur la gestion des priorités et la prise de décisions

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité

Entreprise

  • MAISON PASCALIS

Offre n°115 : Commercial / Commerciale auprès des particuliers (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Pour le compte du journal Le Dauphiné Libéré vous développerez les ventes d'abonnements papiers et numériques.
Vous aurez pour mission : La prospection et le développement des ventes du journal auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels (animations GMS, foires et salons)

De formation commercial, de préférence autonome, organisé(e), Dynamique et motivé(e)à relever les challenges.
N'hésitez plus, quelle que soit votre expérience. Rejoignez nous !

Vous êtes vendeur dans l'âme, passionné(e)

Vous êtes persuasif et vous avez un excellent contact client.

Possibilité rapide d'évolution (chef d'équipe, manager)

Contrat en CDI rémunération : Fixe + commissions + primes sur objectifs.
Avantages : Ticket restaurant + mutuelle d'entreprise + carte gasoil .....

Compétences

  • - Méthodes de plan de prospection
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Entreprise

  • VIRAGE CONSEIL 1

    VIRAGE CONSEIL, largement reconnue dans le milieu de la Force de Vente supplétive est une des entreprises les plus dynamiques dans son domaine d'activité. VIRAGE CONSEIL gère aujourd'hui 250 collaborateurs sur le terrain à différentes fonctions (Promoteurs - Chefs de secteurs - Manager d'équipe) et sur des réseaux de distribution divers et variés (GSA - GSS - Pharmacies) Nous recrutons aujourd'hui pour étoffer notre équipe commerciale, un Promoteur des ventes / Commercial junior (H/F)

Offre n°116 : 2 Assistants Socio-Educatifs - ASE Domicile - Bourg-de-Péage (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 26 - BOURG DE PEAGE ()

Le Département de la Drôme recherche deux Assistant(e)s Socio-éducatifs(ves) pour le Service d'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) Domicile du territoire Drôme des Collines Royans Vercors. Postes à pourvoir dès que possible, basés à Bourg de Péage.

En quoi consiste ce poste ?
Au sein de la Direction Enfance Famille, vous participerez à l'organisation et à la mise en œuvre du Projet Pour l'Enfant (PPE). Vos missions principales seront :
-Accompagner les enfants et leurs familles à domicile, en soutenant les fonctions parentales et en prévenant toute situation de danger.
-Être référent de la situation familiale.
-Apporter des éléments de réponse à l'autorité administrative ou judiciaire.
-Organiser et animer des actions collectives pour renforcer les compétences parentales.

Profil recherché :
-Titulaire d'un Diplôme d'État d'Éducateur spécialisé ou d'Assistant de Service Social.
-Expérience dans l'Aide Sociale à l'Enfance, l'accompagnement d'enfants placés ou de familles d'accueil.
-Connaissance des procédures administratives et judiciaires liées à la protection de l'enfance.
-Capacité à gérer des situations d'urgence, de conflit ou d'agressivité avec pertinence.
-Aptitude à créer une relation éducative personnalisée.
-Esprit d'équipe, dynamisme, écoute, sens de l'initiative et disponibilité.
Permis B requis.

Rejoignez-nous !
Poste et rémunération conformes au cadre d'emplois des assistants socio-éducatifs de la Fonction Publique Territoriale (catégorie A). Ouvert aux agents titulaires comme aux contractuels en l'absence de titulaire.

Pour plus d'informations, contactez Marie-Ange BERTRAND, Chargée de recrutement, au 07 60 96 04 57.

Vos avantages en rejoignant notre collectivité :

39h hebdomadaires, 32 jours de congés + 17 jours de RTT
Formations continues, préparation aux concours de la Fonction Publique
Rémunération statutaire + indemnités et prime de fin d'année
Titres restaurant (7,50 €, participation de 4,50 €)
Accès au CNAS (prestations culturelles, sportives, etc.)
Participation à la complémentaire santé et prévoyance (selon conditions)
Aides pour les transports domicile-travail
Accès gratuits aux stations de la Drôme et événements au Château de Grignan

Localisation : Bourg de Péage
Date limite de candidature : 6 juillet 2025

Envie de rejoindre une équipe engagée au service de l'enfance et de la famille ? Postulez dès maintenant !

Compétences

  • - Diplôme d'État d'éducateur spécialisé
  • - Droit de l'enfant et protection des mineurs
  • - Gestion de crise
  • - Méthodes de travail social avec les familles
  • - Techniques d'entretien individuel
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Construire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée sur la base de ses observations
  • - Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)
  • - Développer des partenariats avec d'autres structures éducatives
  • - Développer des partenariats avec des entreprises ou institutions locales
  • - Maintenir un environnement sécurisé et confortable
  • - Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
  • - Organiser des réunions internes, préparer l'ordre du jour, rédiger les comptes rendus
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Réglementation liée à la protection de l'enfance
  • - Capacité à prendre du recul
  • - Utiliser l'outil informatique
  • - Capacité d'adaptation
  • - Travailler en équipe pluridisciplinaire
  • - Maîtriser les techniques d'entretien
  • - Observer, analyser, évaluer
  • - Rédiger en forme administrative

Entreprise

  • CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA DROME

Offre n°117 : Contrôleur / Contrôleuse en métrologie en mécanique et travail des métaux (H/F)

  • Publié le 09/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 17H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - GENISSIEUX ()

Vous intégrez une équipe de moins de 10 salariés dans le secteur de la mécanique générale de précision, en temps partiel.

Vous aurez en charge les étapes de contrôle/qualité sur lecture de plans, avec l'utilisation de moyens de contrôles usuels dont colonnes de mesure,

Vous gérez l'ensemble administratif de la partie conformité (rapport de contrôle, fiche de non-conformité, demande de dérogation.) et les échanges avec nos clients et fournisseurs.

- Lecture de plans, cotation ISO,
- Choisir les instruments de mesures adaptés,
- Rédiger les rapports de contrôle et autres documents liés,
- Communication écrite et verbale,
- Esprit d'analyse, sens du contact, rigueur, volonté d'apprendre et de comprendre, organisé

Titulaire d'un diplôme BAC +2/3 ou expérience équivalente,

Compétences

  • - Procédures de contrôle qualité
  • - Méthodes de contrôle de dimension, géométrie
  • - Concevoir, actualiser des outils de suivi de la qualité
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Identifier des non-conformités
  • - Calibrer et vérifier les instruments de mesure et appareillages de contrôle
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • - Contrôler la conformité de fabrication de produits, pièces, sous-ensembles
  • - Régler et contrôler le fonctionnement des instruments de contrôle et de mesure

Offre n°118 : Charpentier / Charpentière (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 22/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Notre agence Adéquat de ROMANS recrute des nouveaux talents sur le poste de Charpentier / Charpentière (F/H).

Missions :

- Pose de charpentes (traditionnelles, fermettes) sur chantiers neufs et rénovations.

Base hebdomadaire : environ 39 à 41h

Profil :

- De formation CAP/ BEP construction menuiserie, charpente ou avoir une expérience similaire sur le poste ;
- Lecture et interprétation des plans ;
- Aimer le travail d'équipe.

Ce que nous vous proposons :
- Un taux horaire fixe selon profil + Panier + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%

- Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs.

Entreprise

  • ADEQUAT 007

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°119 : Animateur Relai Petite Enfance secteur Romans (26) (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 22/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 17H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Poste
Au sein de l'antenne Relai Petite Enfance de Romans, et sous l'autorité de la responsable de l'unité RPE, vous assurez principalement les missions suivantes pour le secteur de Romans et Bourg-de-Péage :
- Animer des temps collectifs pour les parents, les assistants maternels et les enfants dont ils ont la garde
- Élaborer et mettre en œuvre des activités d'éveil assistants maternels/enfants
- Favoriser la mise en relation et les échanges entre familles et assistants maternels
- Accompagner la professionnalisation des assistants maternels
- Sensibiliser les assistants maternels sur la pertinence des outils pédagogiques
- Organiser des conférences ou actions de sensibilisation sur les questions éducatives et la posture professionnelle
- Informer et conseiller les familles et les assistants maternels sur le cadre règlementaire et les conditions d'exercice du métier d'assistant maternel
- Participer à la gestion de l'équipement (suivi du budget, gestion du bâtiment et des stocks.)
- Définir les besoins en matériel et équipement en lien avec la responsable
- Rédiger des documents administratifs (projets, bilans d'activités.)

Profil
- Diplôme d'éducateurs jeunes enfants
- Expérience indispensable dans le domaine de la Petite enfance
- Expérience requise auprès des assistants maternels
- Connaissance du développement et des besoins du jeune enfant
- Connaissance de la convention collective des assistants maternels
- Savoir proposer des activités d'éveil pour des enfants de 0 à 6 ans
- Savoir gérer et animer un groupe d'assistants maternels


Conditions de travail :
- Poste à temps non-complet 17,5 heures
- Poste ouvert aux fonctionnaires, à défaut CDD d'un an renouvelable, cadre d'emploi des éducateurs de jeunes enfants (catégorie A)
- Rémunération selon la grille de la fonction publique territoriale + primes semestrielles
- Participation de la collectivité aux frais de transports et de restauration
- Participation possible de la collectivité à la couverture mutuelle et prévoyance
- Adhésion de la collectivité au Comité National d'Action Sociale : du quotidien à la solidarité, un large éventail de prestations accessibles.

Plus de renseignements :
- Célia CHATELARD, Conseillère recrutement et mobilité, 04 75 81 30 43
- Nathalie BOUT, Responsable de l'unité RPE, 06 10 87 18 19

Merci d'envoyer votre candidature (CV + lettre) avant le 5 juillet 2025.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Prévenir les risques de maltraitance, d'illettrisme, les risques domestiques

Formations

  • - Petite enfance (DE éducateur de jeunes enfants) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CA VALENCE ROMANS AGGLO

Offre n°120 : Equipier(ère) logistique magasin F/H (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ?

Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous !

Pour toi l'optimisation des flux logistiques est primordiale, tu consacres toute ton énergie à proposer des solutions adaptées pour ton magasin.
Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée.

Le poste d'Equipier(ère) logistique magasin à L'Entrepôt du Bricolage de Romans-ur-Isère (26 - Drôme) est fait pour toi !

Tu as un poste clé qui t'offre de réelles opportunités. Rattaché(e) au Responsable logistique, tes missions seront les suivantes :
Réceptionner et stocker les marchandises dans un souci permanent d'efficacité
Effectuer la mise en rayon et le réassort des produits en respectant les consignes de sécurité
Préparer les commandes de nos clients et participer à l'aide au chargement des marchandises dans leurs véhicules
Effectuer la découpe sur mesure du bois

Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou la logistique, ton organisation, ta rigueur, ton dynamisme, et ton sens de la communication seront des atouts de réussites.

Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence.

Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective.

Nous te proposons:
- Un CDI à temps plein basé à Romans-Sur-Isère
- Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut
- Une prime d'intéressement
- Une prime de participation
- Un fond commun de placement
- Une protection sociale (mutuelle et prévoyance)
- Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes
- Des négociations annuelles obligatoires.

Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire de 6h à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche.

Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés.

Et au-delà...
Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Responsable logistique. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions.

Un intérêt pour cette annonce ?

Déroulement du processus de recrutement:
1. Entretien téléphonique
2. Entretien avec le manager.

Rejoins L'Entrepôt du bricolage, une entreprise avec de fortes valeurs humaines!
2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.

Entreprise

  • LA BOITE A OUTILS

Offre n°121 : Moniteur / Monitrice de gymnastique artistique (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 15H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Au sein du club de gymnastique de Romans, vous animerez des séances de gymnastique artistique à destination d'enfants et d'adolescents de 6 à 18 ans, plutôt loisir et essentiellement des filles.
Contrat de 15H à définir sur les plages suivantes :
- le soir après 17H
- le mercredi AM
- le samedi toute la journée.
Un diplôme dans le sport est apprécié (BPJEPS, STAPS)ainsi qu'une pratique de la gymnastique.
Prise de poste au 1er septembre. Ce poste peut convenir à un complément d'activité ou à un(e) étudiant(e) en STAPS.

Compétences

  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Evaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Formations

  • - Gymnastique (BPJEPS Activités gymniques ou APT) | Bac ou équivalent
  • - Éducation sportive (Licence STAPS) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ASS SPORTIVE AVENIR DE ROMANS

Offre n°122 : Aide de cuisine (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Pour un restaurant de plats à emporter (sushi), vos missions seront les suivantes :
- Assiste le cuisinier dans la préparation des plats
- Prépare les ingrédients nécessaires à la confection des recettes
- Maintient la propreté des plans de travail et des ustensiles de cuisine
- Applique les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.

Vous travaillez du mardi au samedi.
Horaires : 10h30 à 13h30 et 17h30 à 21h30

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Offre n°123 : Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 20H Station debout prolongée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

L'agent d'entretien assure le nettoyage et l'entretien des locaux en respectant méthodiquement le planning de travail.

Il intervient selon les règles de sécurité et les impératifs de production (qualité/délais).

Missions principales :
Respecter les protocoles d'hygiène et sécurité de l'entreprise
gérer les stocks de produits ménagers
gérer ses priorités
gérer le tri des déchets (papiers/cartons/plastiques/alimentaires)

Du lundi au vendredi, en journée











Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Baliser les zones glissantes
  • - discrétion
  • - rapidité
  • - maitriser les techniques de nettoyage
  • - respect des règles d'hygyène

Entreprise

  • PLUME

Offre n°124 : Technicien d'atelier SAV - Instruments de mesure (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons au service clients (S.A.V) du département KROHNE Ventes France-Afrique, un-e :
Technicien atelier S.A.V - Instruments de mesure H/F

Au sein de l'atelier, composé de 3 personnes, vous expertisez et réparez les appareils de la gamme KROHNE et apportez conseils aux services internes.

Vous reportez au Responsable de l'atelier.

Missions :
- Expertiser les appareils et rédiger les rapports d'intervention
- Rédiger les devis de réparation
- Suivre l'activité de l'atelier (réception de commandes, retours clients, pièces de rechange.)
- Former et/ou apporter conseils aux services annexes et nouveaux arrivants

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance)
  • - Procéder à des tests, expérimentations
  • - Réaliser un premier diagnostic de dysfonctionnement et appliquer les mesures correctives

Formations

  • - Mesure électronique (BTS CIRA) | Bac+2 ou équivalents
  • - Maintenance électronique (BTS Maintenance) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • KROHNE

Offre n°125 : Animateur / Animatrice petite enfance (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 24/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 26 - PEYRINS ()

Chez Graines de géants, nous en sommes convaincus : pour bien s'occuper des enfants et être à leur écoute, il faut se sentir bien.
→ Bienveillance et Accompagnement pour une équipe épanouie :
Nous encourageons l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée, et nous favorisons un environnement de travail convivial et bienveillant. Nous accompagnons chacun individuellement : formations, journées pédagogiques, réunion d'équipe, partage de bonnes pratiques ...
→ Respect mutuel et écoute :
Nous considérons que chaque membre du personnel est force de proposition. Exprimez vos idées, vos préoccupations, vos suggestions. nous sommes là pour vous écouter et trouver ensemble des solutions constructives afin d'améliorer notre qualité d'accueil, notre pédagogie et faire progresser le bien être de chaque membre de l'équipe.
→ Un environnement de travail propice à votre bien-être :
Graines de géants offre un cadre de travail agréable, neuf, lumineux aménagés et équipés de matériels professionnels et ergonomiques.
Pour des températures toujours agréables notre micro crèche est équipée d'un plancher chauffant-rafraichissant et de brises soleils orientables afin de préserver un éclairage naturel et doux. Pour des moments de pause bien mérités, une salle de pause confortable avec un espace détente extérieur ainsi qu'une salle de bain avec douche, sont à votre disposition.
Vous avez envie de :
Faire partie d'une structure à taille humaine avec une équipe passionnée par la petite enfance et qui a à cœur le bien-être des enfants ?
Créer et Développer un projet pédagogique, un environnement sécurisant, bienveillant et stimulant en lien avec la nature.
Contribuer directement à l'épanouissement et au développement des tout-petits.
Avoir un impact positif et durable sur la vie des enfants et de leurs familles.
Si ces mots résonnent en vous, alors rejoignez-nous chez Graines de Géants !
PRINCIPALES MISSIONS :
En qualité d'Animateur/trice petite enfance de crèche, rattaché(e) à la direction de la crèche, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions sont :
- Accueillir les enfants et leur famille, dans une relation de qualité et de respect tout en assurant leur sécurité et en proposant des conditions favorables et sereines à la séparation.
- Soutenir la parentalité.
- Garantir la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant en pratiquant des soins individualisés qui répondent à leurs besoins physiques, psychologiques et physiologiques, dans le respect de leur rythme individuel.
- Participer à la surveillance médicale des enfants et appliquer le protocole de suivi individuel.
- Animer et proposer des activités éducatives, d'éveil et de prévention en accord avec le projet pédagogique de la structure.
- Participer activement à l'aménagement des lieux de vie, aux temps d'accueil, de repas et de sieste, l'entretien et la démarche Qualité de la crèche.
- Participer pleinement à la vie de la structure.
VOUS ÊTES TITULAIRE D'UN DES DIPLOMES SUVANTS :
- CAP/BEP Petite Enfance,
Vos qualités de communication et vos solides connaissances des soins/de la prise en charge de jeunes enfants sont indispensables pour tisser des relations professionnelles de confiance avec les parents et l'équipe. Vos facultés d'observation, d'écoute, votre disponibilité et votre patience sont vos points forts, alors ce poste sur Peyrins est fait pour vous !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
CONDITIONS :
- Temps de travail : temps plein
- Horaire : 07h20 - 18H45.
- Du lundi au vendredi.
- Poste à pourvoir en Juillet 2025.
- La structure sera fermée les 3 dernières semaines d'août et vous avez la possibilité de demandé vos CP en anticipé.
- Mais aussi : Le smile du matin au soir !
- Rémunération en fonction du niveau d'expérience à partir de 11,88€/H brut par mois.
- Plan d'épargne salariale.
- Mutuelle

Compétences

  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - CAP accompagnant éducatif petite enfance
  • - Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
  • - Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants
  • - Construire et maintenir des relations professionnelles durables
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Relayer de l'information
  • - Respecter la confidentialité des informations
  • - Transmettre les informations relatives à l'enfant à la famille

Entreprise

  • GRAINES DE GEANTS

    micro-crèche ouverte depuis le 6 janvier 2025

Offre n°126 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 24/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - PEYRINS ()

Chez Graines de géants, nous en sommes convaincus : pour bien s'occuper des enfants et être à leur écoute, il faut se sentir bien.
→ Bienveillance et Accompagnement pour une équipe épanouie :
Nous encourageons l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée, et nous favorisons un environnement de travail convivial et bienveillant. Nous accompagnons chacun individuellement : formations, journées pédagogiques, réunion d'équipe, partage de bonnes pratiques ...
→ Respect mutuel et écoute :
Nous considérons que chaque membre du personnel est force de proposition. Exprimez vos idées, vos préoccupations, vos suggestions. nous sommes là pour vous écouter et trouver ensemble des solutions constructives afin d'améliorer notre qualité d'accueil, notre pédagogie et faire progresser le bien être de chaque membre de l'équipe.
→ Un environnement de travail propice à votre bien-être :
Graines de géants offre un cadre de travail agréable, neuf, lumineux aménagés et équipés de matériels professionnels et ergonomiques.
Pour des températures toujours agréables notre micro crèche est équipée d'un plancher chauffant-rafraichissant et de brises soleils orientables afin de préserver un éclairage naturel et doux. Pour des moments de pause bien mérités, une salle de pause confortable avec un espace détente extérieur ainsi qu'une salle de bain avec douche, sont à votre disposition.

Vous avez envie de :
Faire partie d'une structure à taille humaine avec une équipe passionnée par la petite enfance et qui a à cœur le bien-être des enfants ?
Créer et Développer un projet pédagogique, un environnement sécurisant, bienveillant et stimulant en lien avec la nature.
Contribuer directement à l'épanouissement et au développement des tout-petits.
Avoir un impact positif et durable sur la vie des enfants et de leurs familles.
Si ces mots résonnent en vous, alors rejoignez-nous chez Graines de Géants !
PRINCIPALES MISSIONS :
En tant qu'auxiliaire de puériculture, vous serez à l'écoute des enfants, des familles et porterez davantage vos observations sur la partie soins et santé des enfants. Rattaché(e) à la direction de la crèche, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions sont :
- Accueillir les enfants et leur famille, dans une relation de qualité et de respect tout en assurant leur sécurité et en proposant des conditions favorables et sereines à la séparation.
- Favoriser une relation de proximité et le lien de confiance du trio équipe/enfants/familles.
- Soutenir la parentalité.
- Garantir la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant en pratiquant des soins individualisés qui répondent à leurs besoins physiques, psychologiques et physiologiques, dans le respect de leur rythme individuel en apportant votre soutien et votre expertise sur le terrain.
- Assurer la surveillance médicale des enfants et appliquer le protocole de suivi individuel.
- Savoir reconnaître le mal-être d'un enfant, au niveau physique et psychologique (température, sommeil, faim, soif .).
- Animer et proposer des activités éducatives, d'éveil et de prévention en accord avec le projet pédagogique de la structure.
- Appliquer les protocoles de soins des enfants, d'hygiène, de nettoyage et de désinfection des locaux et du matériel.
- Participer activement à l'aménagement des lieux de vie, aux temps d'accueil, de repas et de sieste, l'entretien et la démarche Qualité de la crèche.
- Participer pleinement à la vie de la structure.
CONDITIONS :
- Temps de travail : temps plein.
- Horaire : 07h20 - 18H45, en roulement d'équipe.
- Du lundi au vendredi.
- Poste à pourvoir en Juillet 2025.
- La structure sera fermée les 3 dernières semaines d'août et vous avez la possibilité de demandé vos CP en anticipé.
- Mais aussi : Le smile du matin au soir !
- Rémunération en fonction du niveau d'expérience.

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Participer à un projet pluridisciplinaire
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Réaliser la prise des mesures biométriques (poids, taille, ...) d'un enfant et communiquer les informations à l'équipe médicale
  • - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
  • - Surveiller l'état de santé d'un enfant
  • - Veiller au respect des normes d'hygiène

Entreprise

  • MICROCRECHE GRAINES DE GEANTS

    micro-crèche ouverte depuis le 6 janvier 2025

Offre n°127 : Ouvrier / Ouvrière de production (H/F)

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Mission de travail temporaire

Notre agence Adéquat de ROMANS recrute des nouveaux talents sur des postes d'Agent / Agente de fabrication - Opérateur / Opératrice de production (F/H) pour une entreprise spécialisée en viennoiserie surgelée. Rejoignez une équipe où règne la bonne humeur et une bonne odeur de croissants frais !

Missions :
- Participer à la fabrication des produits de viennoiserie surgelée (façonnage et tri)
- Contrôler la qualité des produits en respectant les normes d'hygiène et de sécurité
- Emballer et étiqueter les produits finis
- Assurer le nettoyage et l'entretien des équipements de production

Mission en 5/8 : horaires matin, après-midi, nuit et weekend.
Poste basé à Romans

Profil :
- Débutant accepté
- Etre assidu et ponctuel
- Etre rigoureux, dynamique, et avoir un esprit d'équipe
- Capacité à travailler en horaires décalés (matin, après-midi, nuit, WE inclus).

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Entreprise

  • ADEQUAT 007

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°128 : CHARGÉ-E DE MISSION TOURISME SPORT NATURE H/F

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 23/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H50/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - poste similaire
    • 26 - ST DONAT SUR L HERBASSE ()

Poste à pourvoir le : 15 septembre 2025 / Date limite de candidature le : 22 Juin 2025

Vous souhaitez contribuer à la valorisation de l'offre touristique du territoire d'ARCHE Agglo, alors n'hésitez pas à candidater !
Afin d'optimiser votre candidature, votre lettre de motivation devra refléter qui vous êtes, ce qui vous anime et en quoi vos compétences peuvent être transposables dans le poste proposé.

Rattaché-e à l'unité Tourisme Sport Nature à Saint Donat sur L'Herbasse, sous l'autorité de son responsable, vous contribuerez à la mise en œuvre de la stratégie touristique du territoire ARCHE Agglo par la valorisation et la structuration de l'offre touristique et plus spécifiquement à la mise en œuvre du programme d'actions en faveur des sports de pleine nature.
Vos missions au sein d'une équipe de 10 personnes, seront conduites en collaboration directe avec le responsable de l'unité, la technicienne réseau de randonnée et la chargé-e de communication tourisme et sports nature sous statut d'apprentissage, afin de garantir la coordination et la complémentarité des actions de développement touristique déployées sur le territoire ARCHE Agglo.

Mise en œuvre et participation aux projets de développement touristique
- Participe et met en œuvre des actions destinées à promouvoir un développement touristique territorial durable en phase avec la stratégie territoriale et en lien avec l'office de tourisme Ardèche Hermitage
- Co-construit et anime des projets touristiques favorisant une approche transversale de valorisation des atouts territoriaux et travaille en transversalité avec les services concernés (environnement, mobilité.)
- Participe au développement d'offres touristiques en lien avec l'office de Tourisme, les partenaires extérieurs et acteurs locaux avec l'appui des services internes d'ARCHE Agglo
- Assure le suivi des actions en cours
- Prépare les programmations à venir,
- Participe aux instances de la politique touristique en particulier la commission tourisme.

Conception et pilotage des actions liées à la stratégie sports-nature
- Pilote le programme d'actions dont le suivi des évènements sports nature subventionnés, la structuration de l'offre et le déploiement des actions avec Onpiste
- Collabore au déploiement des pratiques et évènements sports nature sur le Domaine de Champos
- Assure le suivi et le développement des projets de vélo route touristique et des aménagements des services associés notamment la Viarhona
- Anime des instances et groupes de travail : COPIL Sports nature et « NES Cotech »
- Participe aux instances départementales ou régionales de structuration, qualification ou promotion de l'offre touristique de sports nature
- Participe à la concertation avec les acteurs locaux
- Se coordonne avec la technicienne réseau de randonnée

Missions connexes
- Prépare les délibérations et actes de la collectivité, relatifs aux projets afférents
- Participe et suit le budget annuel des programmes d'actions conduits
- Informe et conseille les acteurs locaux dans le montage de leurs projets et la mise en œuvre opérationnelle (juridique, financier, administratif.)
- Crée et/ou actualise les outils de suivi, tableaux de bord et indicateurs chiffrés

PROFIL ATTENDU
* BAC+3 minimum en aménagement du territoire ; développement touristique territorial ; animation, gestion et organisation des activités physiques et sportives (sports nature) ; tourisme et développement durable ; gestionnaire des espaces naturels de loisirs
* Expérience professionnelle significative souhaitée dans le domaine du développement touristique

Rémunération statutaire sur grille indiciaire des attachés territoriaux
Ou à défaut, CDD de 1 an avec possibilité de reconduction.
Possibilité de télétravail : 1 jour fixe par semaine ou forfait annuel de 15j

Temps de travail : Poste à 37h50 avec 15 jours de RTT
Candidatures (CV + lettre de motivation) en privilégiant l'envoi par courriel sur : rh@archeagglo.fr

Compétences

  • - Concevoir et réaliser des actions de promotion du patrimoine
  • - Fournir des informations touristiques et locales aux clients

Formations

  • - Développement touristique | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Aménagement territoire | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CA ARCHE AGGLO / Domaine de Champos

    La communauté d'agglomération ARCHE Agglo est un établissement public de coopération intercommunale, composé de 21 communes sur la Drôme et de 20 communes sur l'Ardèche. 60 000 habitants vivent sur ce territoire attractif, dynamique et authentique. Paysages variés et environnement préservé en font une destination touristique prisée et lui confèrent un cadre de vie agréable apprécié des sportifs et amoureux de la nature.

Offre n°129 : Opérateur de découpe fil - électroérosion h/f (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 16/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

LE POSTE :

Nous recherchons un Opérateur Découpe Fil Electroérosion h/f pour rejoindre notre équipe de production. Vos missions principales seront les suivantes :

Régler les machines de découpe fil électroérosion selon les plans et les spécifications techniques
Effectuer la programmation de base
Contrôler le bon déroulement de la fabrication
Vérifier la conformité des pièces produites à l'aide d'instruments de mesure (micromètres, pieds à coulisse, .)
Identifier et corriger les anomalies ou non-conformités en cours de production
Assurer la maintenance préventive et curative de premier niveau des équipements

PROFIL :
Vous connaissez le langage FANUC et les bases d'usinage des pièces mécaniques
Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et savez être à l'écoute des objectifs de la production
Vous savez gérer les situations d'urgence



Contrat : CDI
Temps de travail : 35h00
Horaires : Travail en horaires de journée
Rémunération : 1 900€ - 2 100€ brut, prime d'assiduité (80€), chèques déjeuner, 13ème mois, accord de participation, accord d'intéressement, dividendes pour les salariés associés, PEE, PERCOL

Entreprise

  • VEYRET TECHNIQUES DECOUPE

Offre n°130 : Financement ou rachat d'études IADE - Poste IADE ou IDE en SSPI (H/F)

  • Publié le 15/05/2025 | mise à jour le 25/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Le bloc opératoire pluridisciplinaire est composé de 7 salles d'intervention à l'horizon de l'automne 2025 et d'une salle de surveillance post interventionnelle accueillant des patients pour des chirurgies programmées et d'urgence, 7j/7 et 24h/24.
Des équipements performants permettent de proposer aux patients des techniques interventionnelles modernes en :

- Chirurgie traumatologique et orthopédique : prothèses robotisées, ligamentoplasties des genoux et épaules sous arthroscopie
- Chirurgie viscérale : coeliochirurgie
- Chirurgie urologique de la vessie et de la prostate, chirurgie lithiasique
- Chirurgie gynécologique et césarienne : coeliochirurgie en 3D, promontofixation et hystérectomie. Une salle est réservée à l'obstétrique
- Chirurgie ORL adulte et pédiatrique
- Chirurgie ophtalmologique.
- Radiologie - interventionnelle vasculaire
- Endoscopies digestives
- La chirurgie ambulatoire et la Réhabilitation Améliorée Après Chirurgie (RAAC) sont rendues possibles dans de bonnes conditions de qualité et de sécurité grâce aux nouvelles techniques chirurgicales et anesthésiques associées à une organisation adaptée et coordonnées de l'ensemble des acteurs de la prise en charge.

Au sein de ses nouveaux locaux, le bloc opératoire présente une activité généraliste dynamique tout en restant dans des organisations à taille humaine.
Identification du poste

- Poste ouvert aux agents titulaires de la fonction publique ou en CDI,
- Site de Romans sur Isère,
- Proposition de contractualisation de la rémunération du temps supplémentaires réalisé au-delà des 35h dans le cadre de l'expérimentation nationale,
- Temps plein ou partiel (cycle de travail 35h),
- Jours travaillés : du lundi au vendredi. Permanences de week-end et fériés,
- Amplitude horaire : 7h30, 10h et 12h selon les modèles de 7h45-19h45, 19h45-7h45 les week-ends et jours fériés,
- En semaine deux postes 7h45-19h45 et un 19h45-7h45 chaque jour,
- Pour la SSPI : horaires en 9h : 8h-17h ou 9h18h,
- Repos hebdomadaires variables,
- Contraintes : garde sur place en 12h soit un 7h45-19h45, 19h45-7h45 les week-ends et jours fériés,
- Formation de service : formation par exercice de simulation en santé,
- Formation individuelle : elle est proposée en fonction du projet personnel de l'IADE ou d'un projet de service,
- Formations en simulation régulières,
- Diplôme d'Etat Infirmier(e) Anesthésiste requis ou projet IADE ou IADE
- Rémunération : selon les grilles de la Fonction Publique Hospitalière
- Service Bloc opératoire / Pôle Chirurgie-Anesthésie,
- Poste disponible immédiatement.

Activités :

Au bloc opératoire, en imagerie interventionnelle et en secteur naissance l'IADE assure :
- Préparer, organiser et reconditionner le site d'anesthésie et le matériel nécessaire adaptés à la chirurgie et à chaque patient, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité,
- Recueillir des informations nécessaires à la prise en charge du patient et à la bonne conduite de l'anesthésie,
- Accueillir, évaluer, informer le patient, et maintien d'une communication adaptée avec lui, avant, pendant et après l'anesthésie,
- Induire, entretenir l'anesthésie et le réveil des patients en fonction du protocole d'anesthésie choisi par le MAR, et dans le respect de la sécurité,
- Travailler en binôme avec le MAR,
- Prendre en charge la douleur du patient,
- Tenir le dossier d'anesthésie,
- Coordonner ses actions avec les autres professionnels impliqués,
- Effectuer l'installation en SSPI et transmissions,
- Gestion des risques,
- Prendre en compte les différentes vigilances : Matériovigilance - Pharmacovigilance, hémovigilance - Identitovigilance,
- Mettre en œuvre et contrôler le respect des différents protocoles d'hygiène en vigueur dans le service,
- S'impliquer activement dans l'amélioration de la qualité et de la sécurité, obligation de mises à jour et maintiens des compétences,

Compétences

  • - Préparer le site d'anesthésie selon le programme opératoire et les besoins du patient
  • - Préparer les produits anesthésiques selon les indications du médecin anesthésiste réanimateur
  • - Surveiller le patient en phase de réveil et adapter le traitement selon les besoins
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Vérifier les conditions de l'intervention

Entreprise

  • HOPITAUX DROME NORD

    .

Offre n°131 : Infirmier(e) de Bloc Opératoire diplômé d'état ou avec projet (H/F)

  • Publié le 15/05/2025 | mise à jour le 25/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Le bloc opératoire pluridisciplinaire est composé de 7 salles d'intervention à l'horizon de l'automne 2025 et d'une salle de surveillance post interventionnelle accueillant des patients pour des chirurgies programmées et d'urgence, 7j/7 et 24h/24.
Des équipements performants permettent de proposer aux patients des techniques interventionnelles modernes en :

- Chirurgie traumatologique et orthopédique : prothèses robotisées, ligamentoplasties des genoux et épaules sous arthroscopie
- Chirurgie viscérale : coeliochirurgie
- Chirurgie urologique de la vessie et de la prostate, chirurgie lithiasique
- Chirurgie gynécologique et césarienne : coeliochirurgie en 3D, promontofixation et hystérectomie. Une salle est réservée à l'obstétrique
- Chirurgie ORL adulte et pédiatrique
- Chirurgie ophtalmologique
- Chirurgie vasculaire
- La chirurgie ambulatoire et la Réhabilitation Améliorée Après Chirurgie (RAAC) sont rendues possibles dans de bonnes conditions de qualité et de sécurité grâce aux nouvelles techniques chirurgicales et anesthésiques associées à une organisation adaptée et coordonnées de l'ensemble des acteurs de la prise en charge.

Au sein de ses nouveaux locaux, le bloc opératoire présente une activité généraliste dynamique tout en restant dans des organisations à taille humaine.
Identification du poste

- Poste ouvert aux agents titulaires de la fonction publique ou en CDI,
- Site de Romans sur Isère,
- Temps plein ou partiel,
- Amplitude horaire : 7h30, 10h et 12h selon les modèles de 7h45-19h45, 19h45-7h45 les week-ends et jours fériés,
- Formation continue : elle est proposée en fonction du projet personnel de l'IBODE ou d'un projet de service,
- Poste en journée 7h30/17h30 ou 8h/18h et astreinte de 12h la nuit, week-end et jours fériés,
- Niveau de formation : IBODE, IDE mesures transitoires ou IDE avec projet de formation IBODE :
- Diplôme d'Etat Infirmier(e) de Bloc Opératoire
- Diplôme d'Etat Infirmier(e) avec mesures transitoires
- Diplôme d'Etat Infirmier(e) avec expérience en Bloc Opératoire et/ou projet de formation IBODE
- Rémunération : selon les grilles de la Fonction Publique Hospitalière
- Service Bloc opératoire / Pôle Chirurgie-Anesthésie,
- Poste disponible immédiatement.

Activités :

Poste d'aide opératoire, d'instrumentiste ou de circulante en fonction des diplômes requis.
- Organiser, réaliser des soins et des activités en lien avec le geste opératoire, en pré per et post interventionnel auprès des personnes bénéficiant d'interventions chirurgicales, endoscopiques et autres actes techniques invasifs à visée diagnostique et/ou thérapeutique,
- Mettre en œuvre des mesures d'hygiène et de sécurité en tenant compte des risques inhérents à la nature des interventions et à la spécificité des patients, au travail en zone protégée et à l'utilisation de dispositifs médicaux spécifiques,
- Mettre en œuvre les actes et activités relevant de sa compétence exclusive. Assurer la conformité et l'opérationnalité de l'environnement opératoire (FOSO : fiche d'ouverture de salle d'opération).

Savoir-Faire :

- Contrôler, préparer, présenter et utiliser des dispositifs médicaux et des produits de bloc opératoire,
- Coordonner, organiser et réaliser l'accueil, la prise en charge et les soins pré, per et post opératoire dans le respect des règles de sécurité et de traçabilité,
- Assurer l'instrumentation de l'acte opératoire,
- Aider et accompagner le geste opératoire,
- Vérification de la commande de matériel et de son suivi,
- Réalisation de soins auprès d'une personne bénéficiaire d'une intervention : assurer l'instrumentation de l'acte opératoire, aider et accompagner le geste opératoire,
- Gestion d'équipements, de dispositifs médicaux et de produits au bloc opératoire,
- Assurer des transmissions écrites et orales,
- Accompagner la formation des professionnels et des étudiants,
- Veille et recherche sanitaire

Compétences

  • - Préparer la table d'instrumentation médico-chirurgicale selon le programme opératoire
  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Renseigner les documents techniques lors d'une intervention chirurgicale et les transmettre à l'interlocuteur concerné
  • - Répartir les instruments et les dispositifs médicaux selon le mode de traitement par stérilisation ou par destruction

Entreprise

  • HOPITAUX DROME NORD

    .

Offre n°132 : EDUCATEUR SPECIALISE - CHRS LA TRAME (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 26 - BOURG DE PEAGE ()

REMPLACEMENT CONGES ETE 2025

L'association ANEF Vallée du Rhône, association loi 1901 reconnue d'utilité publique accompagne plus
de 10 000 usagers en file active au sein de 14 établissements et services déployés en Drôme-Ardèche.
L'association met en œuvre différents dispositifs dans le champ de la protection de l'enfance et de
l'insertion par le logement grâce à une équipe de plus de 180 salariés.
Présentation du service & du poste
Au sein du CHRS La TRAME, l'association ANEF Vallée du Rhône recrute un travailleur social (H/F).
Sous l'autorité du Responsable de Service, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions
principales ont pour objectif principal d'assurer la continuité des accompagnements auprès des
personnes hébergées en CHRS, suivis en AVDL et en AHM :
- Veiller à la continuité du projet personnalisé coconstruit avec la personne à partir d'un
diagnostic social
- Participer à l'accompagnement social, éducatif, financier et administratif des personnes
accompagnées
- Maintenir un travail de partenariat et de coordination avec les acteurs de la prise en charge
- Réactualiser les Projets Accompagnement Personnalisé (PAP)
- Organiser des entretiens individuels au service et au domicile des personnes
- Organiser et animer des temps collectifs
- Participer à la continuité des personnes accompagnées en transmettant toutes les
informations nécessaires à l'actualisation de sa situation
Conditions de travail
CCN 66 : Salaire selon niveau et expérience
Annualisation du temps de travail
18 jours de congés trimestriels
Mutuelle base prise en charge à 50% par l'employeur
CSE (œuvre sociales et culturelles, Chèques vacances .)
Analyse de la pratique
Horaire du Lundi au Vendredi de 9h00 à 17h00
Profil recherché
Professionnel ayant une expérience au sein d'une structure d'hébergement
Esprit d'initiative
Capacité à travailler en équipe
Rigueur
Permis de conduire obligatoire

Compétences

  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

  • - Éducateur spécialisé | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ANEF - VDR

    Présentation de l'association : L'association ANEF Vallée du Rhône, association loi 1901 reconnue d'utilité publique accompagne plus de 10 000 usagers en file active au sein de 14 établissements et services déployés en Drôme-Ardèche. L'association met en oeuvre différents dispositifs dans le champ de la protection de l'enfance et de l'insertion par le logement grâce à une équipe de plus de 180 salariés..

Offre n°133 : Agent d'entretien des espaces verts - Saisonnier (H/F)

  • Publié le 12/05/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Au cœur de la Drôme et au pied du Vercors, Romans-sur-Isère bénéficie d'un patrimoine exceptionnel.
La commune de Romans-sur-Isère compte plus de 500 agents, tous au service de notre territoire. Nous sommes très attachés à la qualité des services rendus à la population.

Dans ce cadre, la Direction des Services Techniques de la Ville de Romans-sur-Isère recherche 1 agent/agente d'entretien des espaces verts (H/F) en CDD de 6 mois, du 1er juin au 30 novembre 2025, pour garantir un entretien qualitatif des espaces publics de la Ville.

. CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE :

- Vous assurerez l'entretien régulier des espaces verts selon un programme défini : tonte, débroussaillage, taille haies et arbustes d'ornements, etc,
- Vous préparerez les sols pour les plantations de massifs et à la création de nouveaux espaces verts ou restructuration d'espaces verts vieillissants avant de planter les végétaux : bêchage, désherbage.,
- Vous remplacerez les plantations en fin de cycle et procéderez aux tailles des arbres et arbustes,
- Vous évacuerez et recyclerez les déchets verts comme l'herbe coupée ou les feuilles mortes notamment,
- Vous devrez également entretenir les outils et machines utilisés pour le travail comme les tondeuses à moteur, les tracteurs, aspirateurs à feuilles.

. VOUS ETES ATTIRE(E) PAR LE SERVICE PUBLIC :

- Nous souhaitons des candidats avec de préférence un niveau CAP / BEPA ou BPA espaces verts ou une expérience significative dans un poste similaire,
- Vous possédez des connaissances dans le domaine des espaces verts et des techniques professionnelles d'entretien (tonte, taille, désherbage alternatif, plantation de petits et gros sujets, arrosage intégré et manuel.),
- Doté d'un solide sens du travail en équipe, vous avez un très bon contact avec le public et possédez des qualités relationnelles et de communication,
- Vous êtes intéressé par les questions environnementales et relatives à la gestion différenciée des espaces verts,
- Vous détenez le permis B et idéalement le permis E.

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Tailler les arbres

Entreprise

  • Mairie de Romans-sur-Isère

Offre n°134 : Conducteur de machines H/F

  • Publié le 09/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H En environnement bruyant
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Notre agence Adéquat de Romans-sur-Isère recrute un conducteur de machines F/H pour une mission longue évolutive , située à Margès, pour son client spécialisé en préparation et embouteillage de boissons rafraichissantes.

Vous pouvez être amené à travailler sur plusieurs types de machines automatisées :
LA PARTIE CONDITIONNEMENT : étiqueteuse, fardeleuse, sleeveuse, palettiseur
LA PARTIE PROCESS : souffleuse, remplisseuse, combi

Vos futures missions :

- Assurer la conduite, le réglage et les changements de format de machines automatisées et leur alimentation en matières premières.
- Assurer la maintenance de premier niveau.
- Assurer le bon passage de consignes et le retour d'informations, respecter les instructions en matière de sécurité et signaler tout incident.
- Effectuer des contrôles et prélèvements en ligne, dans le respect des procédures, respecter et faire respecter les bonnes pratiques d'hygiène et de fabrication, surveiller les points de vigilance.

Travail en horaires d'équipe : 2 matins, 2 après-midis, 2 nuits, 4 jours de repos.

Le Profil Adéquat :
- Vous savez vous adapter et travailler en équipe.
- Vous êtes réactif et avez du goût pour la technicité.
- Une expérience similaire dans l'industrie est appréciée.

A propos de l'entreprise :
- "Excellents, Entreprenants, Responsables, Agiles et Passionnés" sont les valeurs fortes de l'entreprise.
- Médaillée d'or pour ses performances RSE.
- Labellisée Great Place to Work®

Entreprise

  • ADEQUAT 007

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°135 : Opérateur de contrôle H/F

  • Publié le 09/05/2025 | mise à jour le 17/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Notre agence Adéquat de Romans-sur-Isère recrute un opérateur de contrôle F/H pour une mission longue évolutive située à Alixan pour son client spécialisé en conception, industrialisation et production d'équipements électromécaniques et industriels.

Vos futures missions :
- Valider le fonctionnement de l'armoire, coffret ou équipement électromécanique en conformités avec les attentes du client.
- Raccorder le produit à la baie de test et lancer le programme.
- Effectuer les opérations selon le logigramme de test.
- En cas de test négatif, isoler le produit non conforme et le dépanner en fonction de l'erreur identifiée.

Horaires : 7h30-12h/12h40-15h30.

Le Profil Adéquat :
- Connaissance des techniques de montage câblage
- Connaissances souhaitées en électrotechnique
- Habilitations électriques sont souhaitées.

Ce que nous vous proposons :
- Un taux horaire fixe en fonction du profil + ticket restaurant + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%

- Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs.

Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement.

Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.

Entreprise

  • ADEQUAT 007

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°136 : Opérateur d'Usinage à Commandes Numériques (h/f)

  • Publié le 07/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

ALERTE RECRUTEMENT !!
Votre agence de Romans, spécialiste de l'industrie recrute en CDI pour son client, un Opérateur Découpe Fil Electroérosion H/F.

Vos missions principales seront les suivantes :

- Régler les machines de découpe fil érosion selon les plans
- Effectuer la programmation de base
- Contrôler le bon déroulement de la fabrication
- Vérifier la conformité des pièces produites à l'aide d'instruments de mesure (micromètres, pieds à coulisse...)
- Identifier et corriger les anomalies ou non-conformités en cours de production
- Effectuer la maintenance préventive et curative de premier niveau des équipements




Le profil:

- Capacité à lire et interpréter des plans techniques et des instructions de travail
- Aptitude à travailler de manière autonome et à respecter les délais de production
- Vous savez gérer les situations d'urgence
- Connaissance du langage FANUC
- Organisé, dynamique & rigoureux


Infos pratiques :

- horaires de journée (35h semaine)
- Primes d'équipe, prime d'assiduité, 13ème mois, accord de participation, accord d'intéressement, mutuelle prise en charge à 100%

Intéressé(e) ?
Postulez en ligne !!

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°137 : Contrôleur / Contrôleuse de gestion sociale à 100% (H/F)

  • Publié le 02/05/2025 | mise à jour le 18/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Identification du poste

CHARGE DU CONTRÔLE DE GESTION DES DONNEES SOCIALES ET DU DEVELOPPEMENT DES RH :

Concevoir et mettre en œuvre des méthodes, outils permettant d'analyser et de garantir l'utilisation efficiente des ressources de l'établissement.
Traiter, en tout ou partie, des aspects individuels et collectifs de la gestion de l'emploi : recrutement, insertion et orientation, mobilité, évolution professionnelle, départs et planification de l'emploi / GPMC

- Spécificités du poste : Référent du contrôle de gestion sociale, référent GPMC/GPEC
- Statut : CDD
- Temps de travail : Temps plein (100%)
- Rémunération : Selon grille de la Fonction Publique Hospitalière
- Localisation : Service DRH, Hôpitaux Drôme Nord, site de Romans sur Isère
- Poste disponible à compter du 01/06/2025

Activités :

- Réaliser le suivi des effectifs (rémunérés, cibles) et des mouvements Entrées/Sorties de personnel au sein de l'établissement,
- Superviser la gestion des CET et gestion des provisions CET,
- Effectuer la gestion des concours,
- Réaliser la description des postes / fonctions / métiers et des profils correspondants,
- Elaborer, mettre en place et suivre les emplois,
- Collecter et analyser les données sociales : développer des indicateurs concernant la masse salariale, les effectifs, l'absentéisme, .
- Réaliser l'élaboration du Rapport Social Unique,
- Effectuer la réalisation d'enquêtes statistiques : répondre aux demandes ponctuelles d'information, statistiques nationales (SAE, INSEE .),
- Mesurer et anticiper les coûts financiers de la gestion et de la politique RH de l'établissement,
- Développer des outils informatiques permettant le partage des données sociales au sein de la DRH/DAM et entre les services,
- Effectuer la conception et réalisation d'outils et/ou de méthodes,
- Contrôler l'application de la réglementation et des règles de gestion RH propres à l'établissement,
- Elaborer, mettre en œuvre et suivre dans son domaine de compétence le projet social de l'établissement,
- Gérer l'établissement / l'actualisation, l'organisation et la mise en œuvre de processus, procédures, protocoles, consignes spécifiques à son domaine d'activité,
- Effectuer l'Ingénierie et la gestion de projet (analyse, conception, mise en œuvre, évaluation, ajustement .),
- Organiser / coordonner / superviser les contrôles relatifs aux activités du secteur,
- Préparer et animer des réunions et divers groupes de travail ou de projets institutionnels,
- Réaliser le suivi budgétaire et analytique des dépenses GRH,
- Participer et produire des états pour l'audit des CAC sur son domaine de compétence,
- Effectuer la rédaction d'actes, de documents ou notes juridiques / réglementaires,
- Effectuer la rédaction de courrier personnalisé aux professionnels,
- Gestion de la Veille réglementaire.

Savoir-être :

- Avoir un comportement adapté dans ses relations avec autrui.

Savoir-faire :

- Analyser des données, des tableaux de bord et justifier des résultats relatifs aux activités de son domaine,
- Argumenter et convaincre dans une relation de confiance des interlocuteurs,
- Gérer un budget ou une norme quantitative et optimiser la gestion financière propre à son domaine d'activité et rapporter à sa hiérarchie tout risque d'écart,
- Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité,
- Rédiger et mettre en forme des notes, documents, et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétence,
- Traduire les orientations, plans d'actions et moyens de réalisation en activités quotidiennes,
- Travailler en partenariat avec les responsables de l'encadrement des unités concernées.

Compétences

  • - Indicateurs de suivi d'activité
  • - Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité

Entreprise

  • HOPITAUX DROME NORD

    .

Offre n°138 : Chef équipe production (H/F)

  • Publié le 28/04/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - Chef d'équipe secteur Industriel
    • 26 - MOURS ST EUSEBE ()

ISRA Cards est une entreprise française indépendante spécialisée dans les cartes à puce dédiées au commerce, au contrôle d'accès, à l'identification et au transport.
Depuis plus de 45 ans, ISRA Cards se distingue par sa croissance continue et son engagement envers l'excellence. Avec 90 collaborateurs en France et une production annuelle de 30 millions de cartes, nous allions performance et savoir-faire pour offrir des solutions made in France de haute qualité.

. Vos missions :
Placé sous la responsabilité du Responsable d'atelier, vous assurez la gestion d'une équipe de production, vos principales missions :

- S'assurer que les différentes étapes en amont de la production ont bien été réalisé,
- Veiller au respect des objectifs par l'équipe de production en terme de qualité, de respect des consignes, des coûts et de la sécurité,
- Mobiliser, animer et gérer vos collaborateurs pour garantir les performances de votre équipe,
- Identifier, proposer et mettre en œuvre des projets d'amélioration continue pour optimiser la productivité, la qualité et la sécurité
- Conduire une ligne de production (environ 50% du temps de travail).

. Profil recherché :

- Pour réussir dans vos missions, vous devez impérativement avoir exercé deux ans en qualité de Manager dans un environnement industriel (bon communicant, esprit fédérateur, capacité d'écoute, capacité à fixer des règles et recadrer si nécessaire, etc.).
- Vous maitrisez l'outil informatique, notamment le travail avec un ERP

. Les avantages :

- 13ème mois
- Prime panier
- Participation
- Mutuelle individuelle ( prise en charge à 75% par l'employeur) et prévoyance

Travail posté : 2 X 8 en période normale 5h-20h et période haute 4h30-20h30

Compétences

  • - Analyse de la performance de la ligne de production
  • - Indicateurs de suivi d'activité
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Détecter les dysfonctionnements relatifs aux produits, outils de production et informer le service maintenance
  • - Sélectionner ou vérifier les recettes et programmes de fabrication, selon les caractéristiques du produit (cartes, puces, circuits imprimés, ...)

Entreprise

  • ISRA

    ISRA

Offre n°139 : Technicien de maintenance H/F en CDI

  • Publié le 14/04/2025 | mise à jour le 25/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 26 - ROMANS SUR ISERE ()

Rejoignez l'univers gourmand et sucré de l'industrie agroalimentaire !

Votre agence Adéquat de ROMANS recrute des Techniciens de maintenance F/H pour notre client spécialisé dans la fabrication de gâteaux.

Des missions qui mettent l'eau à la bouche :

- Préparer l'installation des nouveaux équipements
- Effectuer l'entretien et les opérations de maintenance tout en garantissant la continuité de l'activité
- Réaliser les dépannages rapidement et dans le respect des consignes de sécurité
- Rédiger les fiches techniques d'intervention, améliorer les process de maintenance

Le Profil Adéquat :

Ce job est pour vous, si vous êtes :
- Organisé et rigoureux ;
- Avec l'esprit d'équipe pour travailler en collaboration avec les équipes production ;
- Réactif pour mener à bien vos opérations de maintenance ;
- De formation BTS en Maintenance industrielle, Electrotechnique, Mécanique et automatisme industriels, c'est du tout cuit !

Ce que nous vous proposons :
- Salaire selon profil (entre 2100 et 2500 € brut mensuel) ;
- Primes diverses : été, 13ème mois, productivité, bénéfices, intéressement ;
- Mutuelle entreprise ;
- Comité d'entreprise (chèque cadeaux, colis gourmand et gâteaux) ;

La cerise sur le gâteau ? Notre client est en croissante activité et propose un poste en CDI pour une intégration durable.

Contactez nous vite pour ce poste en CDI au ## ## ## ## ##.

Adéquat, Simplement pour vous !

Compétences

  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • ADEQUAT 007

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°140 : Technicien de Contrôle Qualité (h/f)

  • Publié le 30/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - BOURG DE PEAGE ()

Notre agence Adecco de Romans recrute un TECHNICIEN CONTROLE QUALITE H/F pour le compte de notre client, entreprise de renom spécialisée dans le traitement et le revêtement des métaux.

Notre client se distingue par son expertise technique et son engagement envers l'innovation, offrant des solutions de haute qualité à ses partenaires (domaines du médical, de l'aéronautique et de l'automobile).
En intégrant cette société, vous rejoindrez une équipe dynamique qui valorise le développement professionnel et l'amélioration continue.

En tant que Technicien de Contrôle Qualité (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise.
Vos missions incluront :

- l'évaluation et le contrôle des processus de production,
- la mise en œuvre des normes de qualité,
- la traçabilité et gestion des non conformités
- la rédaction de rapports détaillés sur les résultats d'analyse.
- Vous serez également amené à collaborer étroitement avec les équipes de production pour garantir le respect des standards établis et à proposer des améliorations afin d'optimiser la qualité des produits.

Nous recherchons un profil motivé, curieux et prêt à s'investir pleinement dans ses missions.
Vous disposez d'une première expérience réussie dans le domaine de la qualité, ainsi que des notions en chimie.
Vous aimez travailler sur le terrain et collaborez efficacement avec l'ensemble des collaborateurs du groupe.
Vous êtes force de proposition, faites preuve d'une grande rigueur et d'une belle capacité d'adaptation face aux défi quotidiens.

Infos pratiques:
39H semaine du lundi au vendredi
Mission à pourvoir au plus tôt
Poste évolutif sur un CDI

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°141 : Couvreur zingueur (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 26 - Triors ()

Couvreur / zingueur H/F - Région Rhône-Alpes
Bois Nature Construction, entreprise implantée à TRIORS (26 - Drôme) et spécialisée dans la charpente, ossature bois, la couverture et la zinguerie, poursuit son fort développement et renforce ses équipes.
Nous recrutons un Chef d'Équipe expérimenté ou motivé pour évoluer dans ce métier passionnant.
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Vos missions
Au sein d'une équipe à taille humaine, vous serez amené à :
- Assurer l'installation et la mise en place des chantiers
- Organiser, suivre et superviser l'exécution des travaux
- Lire et interpréter les plans, réaliser les traçages
- Veiller au respect des consignes de sécurité sur les chantiers
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Votre profil
- Vous êtes organisé, méthodique et rigoureux
- Vous justifiez d'une première expérience réussie en couverture et zinguerie
- Vous maîtrisez la conduite d'engins ou êtes prêt à vous former
- Vous savez diriger une équipe et coordonner un chantier
- Vous êtes autonome, réactif et souhaitez transmettre votre savoir-faire
Débutant motivé ? Vous souhaitez apprendre et évoluer au sein d'une entreprise familiale en pleine expansion ? Ce poste est fait pour vous !
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Conditions
- CDI - Temps plein
- Poste basé à TRIORS (Drôme), chantiers dans toute la région Rhône-Alpes
- Salaire : 2 200 € brut mensuel
- Panier repas pris en charge
- Prime de déplacement
- Poste à pourvoir immédiatement
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Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique à taille humaine où l'esprit d'équipe et le savoir-faire sont essentiels ?
Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !

Compétences

  • - Déposer une toiture
  • - Poser des ardoises
  • - Poser des tuiles
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture

Entreprise

  • BOIS NATURE CONSTRUCTION

Offre n°142 : Auxiliaire de vie h/f à Romans-sur-Isère et alentours ADVF

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Les valeurs humaines ont-elles un sens pour vous? Le goût des autres, et de l'accompagnement des personnes séniors, et/ou en situation de handicap vous parle?
Avant de vous embaucher, nous vous proposons de réaliser une formation qualifiante de 400 heures, vous permettant d'obtenir le titre ADVF (Assistant de vie aux familles).Cette formation se fera dans le cadre d'une POEI (préparation opérationnelle à l'emploi individuelle). Pour cela, vous devez être inscrit(e) à France Travail. A partir de Septembre 2025, vous serez en formation à l'AFPA de Romans sur Isère. A l'issue de la formation, vous réaliserez un stage de 2 semaines au sein d'une de nos associations puis un contrat de travail à temps plein vous sera proposé.Accueilli(e) et accompagné(e) dès votre arrivée, vos missions seront :- Maintien du lien social- Entretien du logement et du linge- Accompagnement aux courses et aux sorties- Aide à la préparation des repas- Aide à la personne
Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous vous proposons, à l'issu de cette formation:

un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez;
des missions au plus proche de votre domicile;
des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences:
un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe;
une rémunération brute horaire de 12.10 euros; des tickets restaurants d'une valeur de 6€, dont 50% pris en charge par l'entreprise; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.45 euros/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; vous ne travaillerez pas les week-ends .

Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.
Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !

Entreprise

  • BOZ

Offre n°143 : MANOEUVRE (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Romans-sur-Isère ()

Vos missions :

- Préparer les matériaux, outils et équipements nécessaires aux travaux.
- Participer aux travaux de terrassement, de déblaiement et de remblaiement.
- Aider à la pose de réseaux (canalisations, câbles, etc.).
- Conduite d'engins si CACES en cours de validité
- Nettoyer et sécuriser le chantier.
- Assister les équipes sur des tâches diverses selon les besoins du chantier. Horaires : 8h-12h/ 13h-16h30 Une première expérience dans le domaine du BTP est un plus.

- Vous aimez le travail en extérieur et en équipe.
- Une première expérience en travaux publics est un plus, mais les débutants restent acceptés.
- Permis B apprécié pour se déplacer sur les différents chantiers.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°144 : Valet/femme de chambre (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - BOURG DE PEAGE ()

Nettoyage des chambres et des parties communes d'un établissement hôtelier.
Pour postuler, vous pouvez vous présenter directement auprès de l'entreprise pendant les horaires d'ouvertures, téléphoner, ou postuler par maiL

Compétences

  • - Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • HOTEL PARIS VALENCE

Offre n°145 : CONSEILLER SUPPORT TECHNIQUE NIVEAU 2 H/F

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - BOURG DE PEAGE ()

Basé.e à Bourg-de-Péage, nous recherchons un conseiller support technique de niveau 2 H/F afin de renforcer notre équipe support de la gamme de logiciels LocPro.

Rattaché.e au responsable projets maintenance, le conseiller support technique de niveau 2 H/F apporte son aide à l'utilisateur et aux techniciens d'intégration en matière d'utilisation d'un logiciel et assure la gestion de la correction des anomalies de fonctionnement.

Votre mission consistera notamment à :

- Répondre aux demandes de support des clients/utilisateurs et veiller à leur apporter une assistance technique de qualité via l'outil de ticketing ou par téléphone
- Suivre les dossiers clients depuis l'ouverture de l'incident jusqu'à la résolution et la clôture
- Recenser les améliorations fonctionnelles souhaitées par les utilisateurs
- Diagnostiquer et corriger les dysfonctionnements décrits par les utilisateurs et conseillers techniques
- Réaliser l'intégration de nouveaux composants en respectant normes et standards définis
- Assurer la maintenance préventive en accord avec le chargé de compte
- Réaliser des évolutions et des mises à jour

Profil recherché
Doté.e d'une aisance téléphonique et d'un bon contact client vous possédez des notions de programmation.
Vous aimez travaillez en équipe et vous disposez d'une capacité à travailler avec plusieurs services transverses. Pourvu.e d'une appétence technique (manipulation de fichiers, de données, etc), vous faites également preuve de rigueur, de capacités d'analyse et vous savez respecter les consignes.
À partir de BAC+2 : cursus en informatique

Compétences recherchées :
Analyser et comprendre l'origine d'un dysfonctionnement, indicent ou accident (spécifications physiques du produit, processus, etc)
Ecrire formellement un dysfonctionnement, incident ou accident
Rédiger la documentation technique (guides utilisateurs, guides métiers, schémas d'architectures)
MAITRISER OBLIGATOIREMENT LE LANGAGE SQL

Poste avec travail obligatoire le samedi (1 jour off dans la semaine) et le soir jusqu'à 18h30. 2 samedi sur 2 travaillés.

Avantages salariaux
* Tickets restaurant, primes, RTT
* C.S.E (cartes cadeaux, cheques vacances, remboursement d'activites culturelles/sportives...etc.)

Compétences

  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Configurer le poste de travail aux besoins de l'utilisateur
  • - Analyser, résoudre un problème courant ou complexe
  • - Langage SQL
  • - Méthodes, normes et outils de conception
  • - Anglais technique
  • - Rédaction documentation technique
  • - Analyse des causes de dysfonctionnement
  • - Formalisation écrite des causes de dysfonctionneme

Formations

  • - Développement informatique | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • IRIUM SOFTWARE

Offre n°146 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 25/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 26 - CHATUZANGE LE GOUBET ()

A l'ADMR, la proximité est notre priorité. Vous recherchez un emploi proche de chez vous et au plus près des besoins des personnes accompagnées ? Alors rejoignez-nous !

Poste à pourvoir rapidement, CDD du 21/07/2025 au 28/09/2025, 30h/semaine, sur le secteur de Beauregard Baret, Rochefort Samson, Jaillans., Hostun, La Baume d'Hostun, Eymeux.

Accueilli(e) et accompagné(e) dès votre arrivée, vos missions seront :
- Prévention de la perte d'autonomie
- Maintien du lien social
- Aide à la personne (aide à la toilette, change )
- Aide à la préparation et à la prise des repas
- Entretien du logement et du linge
- Accompagnement aux courses et aux sorties

Nos petits plus :
- Des primes (assiduité, parrainage sous conditions)
- Des chèques vacances
- Des majorations des heures de dimanche et des jours fériés (45 %)
- Une indemnisation des km (paiement trajet à 100 %)
- Une possibilité d'aide aux frais de garde des enfants
- Permis B souhaité ou aide au permis sous condition, possibilité de prêt d'un véhicule

Conditions de travail :
- Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD)
- Travail en équipe avec l'assistant et le responsable de secteur
- Smartphone
- Un accueil par un référent métier, des formations adaptées, une possibilité de parcours professionnel. Vous aurez la possibilité d'évoluer !

Rejoignez une équipe solidaire de proximité, devenez acteur de votre quotidien et donnez du sens à votre métier. Vous intégrez une équipe composée de 8 à 10 salariés qui intervient sur un secteur géographique restreint. Dans un esprit d'équité et de bienveillance, vous participez à des réunions d'équipes bimensuelles. Vous validez de manière collective des décisions liées au planning, aux congés et aux bénéficiaires en les plaçant au coeur de toutes les préoccupations.

L'ADMR, 1er acteur français du service à domicile, propose des services du début à la fin de vie. Rejoindre l'ADMR c'est se sentir utile !
L'ADMR dans la Drôme c'est plus de 900 salariés, 32 associations dont 24 associations locales d'aide à domicile, c'est aussi 8210 personnes aidées et 380 bénévoles.
Engagée dans une démarche de qualité de vie au travail pour améliorer la qualité de vie de ses salariés, nous souhaitons vous proposer un emploi qui vous correspond, afin de maintenir les personnes aidées dans les meilleures conditions possibles à leur domicile.

Compétences

  • - Habillage / déshabillage du patient
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Entreprise

  • ADMR CHATUZANGE LE GOUBET

    Vous avez envie de vous sentir utile ? De vous investir dans un métier d'avenir ? N'hésitez plus ! Rejoignez l'ADMR au plus vite ! L'ADMR dans la Drôme c'est 32 associations dont 23 associations locales d'aides à domicile, deux crèches haltes garderies, 4 services de soins infirmiers à domicile, une association familiale départementale, une fédération départementale, une unité de vie et un centre de soins infirmiers. L'ADMR c'est surtout : 8210 personnes aidées, 810 salariés, 380 bénévoles

Offre n°147 : Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 25/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ST DONAT SUR L HERBASSE ()

A l'ADMR, la proximité est notre priorité. Vous recherchez un emploi proche de chez vous et au plus près des besoins des personnes accompagnées ? Alors rejoignez-nous !
Accueilli(e) et accompagné(e) dès votre arrivée, vos missions seront :

- Prévention de la perte d'autonomie
- Maintien du lien social
- Aide à la personne (aide à la toilette, change.)
- Aide à la préparation et à la prise des repas
- Entretien du logement et du linge
- Accompagnement aux courses et aux sorties

Nos petits plus :
-- Des primes (assiduité, implication, parrainage sous conditions), des chèques vacances
- Des majorations des heures de dimanche et des jours fériés (45 %)
- Une indemnisation des km (paiement trajet à 100 %)
- Une possibilité d'aide aux frais de garde des enfants
- Permis B souhaité ou aide au permis sous condition, possibilité de prêt d'un véhicule
Conditions de travail :
- Possibilité de temps plein ou temps partiel
- Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD)
- Certains week end travaillés, avec remise d'un planning trimestriel
- Un planning adapté (½ journée ou journée libérée selon temps travail)
- Travail en équipe avec l'assistant et le responsable de secteur
- Smartphone
- Un accueil par un référent métier, des formations adaptées (dont une journée d'intégration), 1 possibilité de parcours professionnel. Vous aurez la possibilité d'évoluer !
- Rejoignez une équipe solidaire de proximité, devenez acteur de votre quotidien et donnez du sens à votre métier. Vous intégrez une équipe composée de 6 à 8 salariés qui intervient sur un secteur géographique restreint. Dans un esprit d'équité et de bienveillance, vous participez à des réunions d'équipes bimensuelles. Vous validez de manière collective des décisions liées au planning, aux congés et aux bénéficiaires en les plaçant au cœur de toutes les préoccupations.
Profil :
- Avec ou sans diplôme et avec ou sans expérience, vous êtes le/la bienvenue !
- Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe
L'ADMR, 1er acteur français du service à domicile, propose des services du début à la fin de vie. Rejoindre l'ADMR c'est se sentir utile !
L'ADMR dans la Drôme c'est plus de 900 salariés, 32 associations dont 24 associations locales d'aide à domicile, c'est aussi 8210 personnes aidées et 380 bénévoles.
Engagée dans une démarche de qualité de vie au travail pour améliorer la qualité de vie de ses salariés, nous souhaitons vous proposer un emploi qui vous correspond, afin de maintenir les personnes aidées dans les meilleures conditions possibles à leur domicile.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée
  • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • - Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes

Entreprise

  • ADMR ST DONAT

    Vous avez envie de vous sentir utile ? De vous investir dans un métier d'avenir ? N'hésitez plus ! Rejoignez l'ADMR au plus vite ! L'ADMR de St Donat sur l'Herbasse intervient sur les communes alentours afin de répondre aux différents besoins des personnes accompagnées par le biais de différents services: - Enfance et parentalité (garde d'enfants, soutien ) - Accompagnement du handicap - Aide aux seniors - Entretien du cadre de vie

Offre n°148 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 25/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - ST DONAT SUR L HERBASSE ()

CONTRAT MODULABLE SELON DISPONIBILITE entre 20 et 30 heures :
A l'ADMR, la proximité est notre priorité. Vous recherchez un emploi proche de chez vous et au plus près des besoins des personnes accompagnées ? Alors rejoignez-nous !

Accueilli(e) et accompagné(e) dès votre arrivée, vos missions seront :
- Maintien du lien social
- Entretien du logement et du linge
- Accompagnement aux courses et aux sorties
- Aide à la préparation des repas

Nos petits plus :
- Des primes (assiduité, implication, parrainage sous conditions)
- Des chèques vacances
- Des majorations des heures de dimanche et des jours fériés (45 %)
- Une indemnisation des km (paiement trajet à 100 %)
- Une possibilité d'aide aux frais de garde des enfants
- Permis B souhaité ou aide au permis sous condition, possibilité de prêt d'un véhicule

Conditions de travail :
- Possibilité de temps plein ou temps partiel
- Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD)
- Un planning adapté (½ journée ou journée libérée selon temps travail)
- Travail en équipe avec l'assistant et le responsable de secteur
- Smartphone
- Un accueil par un référent métier, des formations adaptées, une possibilité de parcours professionnel. Vous aurez la possibilité d'évoluer !

Profil :
- Avec ou sans diplôme, vous êtes le/la bienvenue !
- Avec ou sans expérience, vous êtes le/la bienvenue !
- Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe

L'ADMR, 1er acteur français du service à domicile, propose des services du début à la fin de vie. Rejoindre l'ADMR c'est se sentir utile !
L'ADMR dans la Drôme c'est plus de 900 salariés, 32 associations dont 24 associations locales d'aide à domicile, c'est aussi 8210 personnes aidées et 380 bénévoles.
Engagée dans une démarche de qualité de vie au travail pour améliorer la qualité de vie de ses salariés, nous souhaitons vous proposer un emploi qui vous correspond, afin de maintenir les personnes aidées dans les meilleures conditions possibles à leur domicile.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • ADMR ST DONAT

    Vous avez envie de vous sentir utile ? De vous investir dans un métier d'avenir ? N'hésitez plus ! Rejoignez l'ADMR au plus vite ! L'ADMR de St Donat sur l'Herbasse intervient sur les communes alentours afin de répondre aux différents besoins des personnes accompagnées par le biais de différents services: - Enfance et parentalité (garde d'enfants, soutien ) - Accompagnement du handicap - Aide aux seniors - Entretien du cadre de vie

Offre n°149 : Agent / Agente de nettoyage industriel (H/F)

  • Publié le 23/06/2025 | mise à jour le 24/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 5H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Bourg-de-Péage ()

Sur le secteur de Bourg de Péage,
Vous aurez pour mission de nettoyer les locaux de notre client agence bancaire.

- Bureaux
- Sanitaires
- Zone accueil

Horaires lundi au vendredi entre 18h et 20h

Compétences

  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • GSF ORION

Offre n°150 : Opérateur commande numérique (CN) (H/F)

  • Publié le 23/06/2025 | mise à jour le 24/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - Saint-Donat-sur-l'Herbasse ()

Manpower ROMANS SUR ISERE recherche pour son client, un acteur du secteur de la plasturgie, UN(E) OPERATEUR(TRICE) SUR COMMANDE NUMERIQUE sur St Donat.
Vous serez chargé(e) de la préparation de la machine et de l'usinage des pièces. Pour ce faire, vos missions principales seront :

-Effectuer le réglage et paramétrage de machines (2 à 5 axes)
-Installer des programmes pour la fabrication des pièces sur les machines
-Réaliser les travaux conformément aux ordres de fabrications, aux gammes d'usinage et spécifications techniques
-Contrôler la conformité et la qualité des pièces usinées
-Effectuer la maintenance de 1er niveau

Issu(e) idéalement d'une formation technique (type Productique, BTS ERO, BTS CPI), vous justifiez ou pas d'une première expérience similaire.

Vous avez connaissances des conditions réglages de la machine et d'usinage de pièces.

Vous êtes précis(e), méthodique. Votre esprit d'équipe et votre sérieux vous permettront de réussir votre intégration au sein de l'entreprise.

Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors n'hésitez plus, postulez !

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

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