Consulter les offres d'emploi dans la ville de Peyrins située dans le département 26. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Peyrins. 146 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 26 - ROMANS SUR ISERE, 26 - Romans-sur-Isère, 26 - Saint-Donat-sur-l'Herbasse ... Parmi ces offres, on y trouve 9 offres d'alternance (apprentissage)..
SUPER U ROMANS MEILLEUX recherche un vendeur H/F pour son rayon fruits et legumes Vos missions: Vente et conseil aux clients / Gestion des marchandises : commandes, réceptions, approvisionnement et mise en rayon. Attention port de charges
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL LE MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Vos missions principales : - Préparation des commandes à la pièce - Utilisation de la technique du pick and pack - Scan des pièces - Mise en cartons avec plusieurs références - Étiquetage et stockage des cartons - Mise sur palettes - Travail sur ordinateur pour rechercher les emplacements - Impression des étiquettes et des bons de livraison Dans le cadre de vos missions, il est important de respecter scrupuleusement les règles de circulation et de sécurité.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
AGRI EMPLOI 26 est le groupement d'employeur agricole départemental de la Drôme. Sa mission est d'assister les agriculteurs du département dans la gestion de leurs ressources humaines, saisonnières ou permanentes. AGRI EMPLOI 26 recrute pour l'un de ses adhérents, 1 ouvrier (ière) pépiniériste (H/F) sur la commune de Peyrins (26). Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un cdi à temps plein. (39H) Les missions seront les suivantes : - Suivi cultures - Taille et irrigation - Conduite d'engins - Entretien des parcelles et des bâtiment 1ère expérience souhaitée. Certiphyto exigé. N'hésitez pas à postuler directement à cette offre. A très vite !
AGRI EMPLOI 26 : groupement d'employeurs agricoles sur le département de la Drôme. Sa mission est d'assister les agriculteurs du département dans la gestion de leurs ressources humaines, saisonnières ou permanentes
Dans ce cadre, la Direction des Services Techniques de la Ville de Romans-sur-Isère recherche un(e) agent(e) de la propreté urbaine en contrat saisonnier (dès que possible au 31 août 2025) pour assurer la propreté et le désherbage de la ville en contribuant activement à son maintien. CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE : - Vous serez chargé(e) du nettoyage et du désherbage manuel et mécanique de l'espace public, des cours d'école et des marchés, de l'enlèvement de l'affichage sauvage, du nettoyage des tags, ramassage des encombrants, entretien des toilettes publiques, - Vous serez chargé(e) de la mise à disposition de bacs à ordures ménagères et tri et participerez aux opérations de nettoyage avant et après les manifestations et cérémonies, - Vous serez amené(e) à l'utilisation d'engins et leur entretien mécanique de 1er niveau (camion, benne à ordures ménagères, laveuse, balayeuse.) nécessitant permis et habilitations, - Vous assurerez les remontées d'informations à la hiérarchie liées à des repérages sur l'espace public, vous participerez à la démarche qualité « 5S ». VOUS ETES ATTIRE(E) PAR LE SERVICE PUBLIC : - Vous êtes à l'aise dans le travail en équipe, organisé(e), méthodique, soigneux(se) et vous souhaitez participer à l'amélioration continue de l'environnement, - Ce poste demande une grande disponibilité en cas de situation nécessitant l'intervention des équipes propreté urbaine et des plannings de travail décalés, les week-ends, jours fériés (selon une planification annuelle), - La connaissance de l'environnement propreté serait appréciable (technique de nettoiement, types de déchets, le cas échéant connaissance des différents outils / engins de propreté urbaine). Poste à temps complet ouvert aux agents contractuels de catégorie C - Permis B obligatoire - Temps de travail à 37 H hebdomadaire, disponibilité les we et jours fériés selon les nécessités de service, astreinte sous volontariat. - Régime indemnitaire adapté aux fonctions du poste, titres restaurant.
Au cœur de la Drôme et au pied du Vercors, Romans-sur-Isère bénéficie d'un patrimoine exceptionnel. La commune de Romans-sur-Isère compte plus de 550 agents, tous au service de notre territoire. Nous sommes très attachés à la qualité des services rendus à la population.
Présentation générale de l'établissement Les Hôpitaux Drôme Nord (HDN) sont composés de deux sites d'hospitalisation, le site de Romans sur Isère et le site de Saint-Vallier. Ils sont membres du Groupement Hospitalier de Territoire Drôme Ardèche Vercors (G.H.T DAV) qui rassemble 19 établissements. Les HDN répondent aux besoins de santé d'un bassin de population de plus de 200 000 habitants. Ils sont organisés en 6 grands pôles d'activités offrant un plateau technique complet (3 IRM, 2 scanners, mammographie prochainement, échographie, laboratoire, pharmacie, Urgences / SMUR, kinésithérapie, bloc opératoire) et 830 lits et places, 1600 professionnels dont 150 praticiens et 30 internes, assurant une prise en charge de qualité accompagnée d'équipes paramédicales investies. Les HDN ont ouvert en 2019 un nouvel EHPAD ainsi qu'un nouveau bâtiment regroupant le Pôle Femme et Enfant et le bloc opératoire. Les HDN poursuivent leur dynamique de développement avec entre autres le projet de Modernisation et d'Humanisation du bâtiment principal du site de Romans sur Isère sur 2024-2026 et la construction d'un nouveau bâtiment sur le site de St Vallier à horizon 2025. Identification du poste Fonctions : Intervenir auprès des personnes pour améliorer leurs conditions de vie et prévenir leurs difficultés sociales et médico-sociales, économiques et culturelles. Rattachement hiérarchique : Cadre Supérieur Socioéducatif aux HDN - Niveau de formation requis : l'obtention d'un des diplômes suivants est obligatoire : - Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social obligatoire - Diplôme d'Etat d'Educateur spécialisé - Diplôme d'Etat de Conseiller en Economie Sociale - Temps de travail : Temps partiel (80%) - Rémunération : Selon grille de la Fonction Publique Hospitalière - Localisation : Service Social, Hôpitaux Drôme Nord, site de Saint-Vallier - Poste disponible de suite Relations professionnelles : - Secrétariat du Service Social - Travailleurs sociaux du service - Equipes médicales et paramédicales - Personnel administratif - Partenaires extérieurs Activités : - S'entretenir avec les personnes en vue d'un diagnostic psychosocial, - Effectuer l'instruction de dossiers administratifs en vue de l'obtention ou du rétablissement des droits, - Informer et suivre les droits, devoirs et procédures des personnes en difficulté, - Effectuer la rédaction de rapports sociaux et de signalements, - Mettre en place des actions préventives ou curatives en vue du retour ou du maintien à domicile ou du placement, - Aider à l'insertion ou réinsertion sociale et/ou professionnelle, - Transmettre des informations aux staffs médico-sociaux, - Élaborer les projets individuels et collectifs et contribution à l'élaboration de projet thérapeutique, - Effectuer la veille juridique et sociale, - Gérer l'accueil et le tutorat des étudiants. Savoirs : - Techniques d'interventions sociales - Droit social - Psychologie générale - Techniques de communication et des techniques d'entretien - Réseaux sanitaires, sociaux et médico-sociaux Savoir-être : - Respecter autrui - Le secret professionnel, - Respect des règles de confidentialité - Maîtrise de soi - Savoir se remettre en question - Relativiser et prendre du recul - Travailler en équipe - Gérer les priorités - Gérer son temps de travail - S'adapter aux situations et aux personnes - S'adapter aux changements - Partager ses connaissances Savoir-faire : - Évaluer les besoins des personnes en difficultés et construire un plan d'aide approprié - Adapter les missions du service social aux missions institutionnelles - Utiliser les méthodes d'intervention en service social - Travailler en réseau et en partenariat - Produire un rapport d'activité, une note administrative - Synthétiser et analyser des situations sociales - Travailler en équipe interprofessionnelle
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Description du poste Se révéler chez Colisée ! En rejoignant l'équipe " Du Domaine du Chapuis" attendez vous à : * vous sentir épanoui, plein d'énergie le matin en vous levant, * des journées nouvelles et sans routine aux côtés des résidents et des autres membres de l'équipe, * un contrat à durée déterminée sur la période estivale (avril à septembre) * 1 week-end travaillé sur 2 * des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler. Le talent, c'est vous ! * Vous êtes Agent de service hôtelier H/F et aimez prendre soin des Mentors. * Vous êtes un élément clé au cœur de la Communauté Colisée. * Vous partagez des moments complices avec les Mentors, notamment en assurant le service des repas. * Vous assurez l'entretien de l'établissement : parties communes et chambres pour que les Mentors se sentent comme chez eux. Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des résidents ! Qualifications Nous ne voyons pas que votre CV en vous ! Parce que les résidents débordent d'énergie et de curiosité, vous serez choisi(e) et reconnu(e) pour votre personnalité et vos singularités ! Cela passe à la fois par l'écoute, la transparence mais aussi par les opportunités de formation, avec notamment notre programme E-clore (pouvant vous amener vers un diplôme d'aide-soignant).
Nous recrutons un(e) Responsable Développement Associations Intermédiaires (AI) . Missions et responsabilités : Responsable de l'antenne valentinoise et chargé/e du développement de deux AI, vous déclinerez les axes stratégiques de la Direction et coordonnerez leur déploiement, dans l'objectif de contribuer à l'insertion des personnes en rupture d'emploi sur le territoire. . Axe Développement : - Développement des services de mise à disposition de personnel des associations intermédiaires AIRE et ARCHER auprès des collectivités utilisatrices, des associations et des particuliers ; sur les territoires de Valence, Crest et Romans - Prospection, fidélisation et suivi commercial des clients, - Présentation de l'offre globale des différentes structures en lien avec les autres coordinateurs d'activités du groupe - Réalisation de devis, suivi technique et participation à la réponse aux marchés publics - Travail en lien constant avec les autres responsables d'antennes et les pôles recrutements des différents territoires . Axe Management et RH : - Management, coordination et animation d'une équipe de 2/3 chargés de mission : accueil du public, recrutement, mise en œuvre et suivi missions, accompagnement socio professionnel, formation des salariés en transition professionnelle - Gestion de l'équipe en lien avec les services RH : demande de contrats, gestion des CP/RTT, conduite des entretiens pro, gestion des absences (plannings, remplacement, relevé d'heures, etc.) - Coordination de la formation des permanents avec la Direction - Contrôle et suivi des démarches administratives de l'AI : contrats de travail (CDDU, CDDI), relevés d'heures, visites médicales, tableaux de bord, préparation paies . Relais Direction : - Contribution aux bilans annuels (quantitatifs et qualitatifs) - Suivi et analyse des statistiques mensuelles - Suivi des conventions commerciales et partenariales - Veille sur les projets du territoire - Participation au groupe transversal des responsable d'antennes AI - En charge de la communication externe et interne en lien avec le service communication et la Direction - Contrôle et suivi des procédures / outils de gestion avec les services supports (comptabilité, paye), . Profil recherché - Nous recherchons une personne enthousiaste et engagée. - Un excellent relationnel et un très bon esprit d'équipe sont essentiels. . Conditions de travail - Temps plein : 5 x 7 h ou 5 x 8 h et RTT. - Lieu de travail : Valence, déplacements quasi quotidiens / Secteur de Romans, Valence et Vallée de la Drôme. - Date de début : Poste à pourvoir dès que possible
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L'INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Manpower ROMANS SUR ISERE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, des OPERATEURS EN AGROALIMENTAIRE (H/F) en 3*8 sur Bourg de Péage. Cette entreprise fabrique dans le respect de la tradition avec des œufs frais, du beurre et de la farine française des mounas, st genis, pognes, brioche à tête et tant d'autres. Vous n'avez pas d'expérience ? Venez tenter votre chance pour développer de nouvelles compétences ! Venez mettre vos compétences à profit pour fabriquer des produits authentiques et de qualités ! Pour cette mission, vous aurez pour principales tâches: - La préparation de la pâte pour les viennoiseries selon une recette donné - Le pétrissage de la pâte - Le façonnage des produits - Vous respectez les règles d'hygiène et de sécurité au sein de l'entreprise Vous êtes soit débutant(e) ou vous possédez une première expérience sur un poste similaire.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL LE MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Imaginez-vous rejoindre une équipe dynamique en tant qu'Agent de fabrication (F/H) et façonner l'avenir industriel ? Passionné(e) par l'industrie et le travail manuel, vous êtes en quête d'une mission stimulante et déterminante ? Découvrez cette opportunité exclusive. - Ajuster et modifier les manuels de production pour répondre aux normes d'industrie. - Assurer la qualité des produits en suivant rigoureusement les procédures de contrôle. - Respecter scrupuleusement les standards d'hygiène et de sécurité sur le lieu de travail. Plus en détails vous serez amenés à : Moulage de différentes pièces Ebavurage Ponçage Collage Montage - Assemblage de certaines pièces Port de charge - diverses manutention Auto-contrôle Utilisation d'outils électroportatif
Au cœur de la Drôme et au pied du Vercors, Romans-sur-Isère bénéficie d'un patrimoine exceptionnel. La commune de Romans-sur-Isère compte plus de 500 agents, tous au service de notre territoire. Nous sommes très attachés à la qualité des services rendus à la population. La Direction de la Prévention et de la Sécurité Publique (DPSP) regroupe six services en charge des problématiques de sécurité, prévention, stationnement, hygiène et santé. Dans ce cadre, le service de la Surveillance de la Voie Publique recherche un agent de constatation (H/F) chargé de surveiller la voie publique et de lutter contre les pollutions environnementales. CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE : - Vous surveillez la voie publique sur le territoire communal afin de repérer et verbaliser les véhicules en infraction, vous établissez les procès-verbaux, - Vous garantissez le respect et l'application de la réglementation en informant les usagers, - Vous assurez quotidiennement des actions de prévention aux abords des établissements scolaires et des lieux publics, - Vous constatez les infractions au code de l'environnement, - Vous verbalisez le non-respect de la réglementation des terrasses et étals installés sur le domaine public, - Vous participez à des actions de sensibilisation et gestion des déchets et de l'environnement. VOUS ETES ATTIRE(E) PAR LE SERVICE PUBLIC : - Vous êtes à l'aise dans le travail en équipe et en transversalité, - Vous êtes organisé(e) et savez gérer des situations conflictuelles, - Vous avez des notions juridiques et des connaissances en matière d'hygiène et de salubrité, - Vous êtes motivé(e) par le service aux usagers et vous souhaitez vous inscrire dans la politique de prévention de la commune. Ce poste est peut-être fait pour vous ! Poste à temps complet ouvert aux agents titulaires ou contractuels de catégorie C - Temps de travail hebdomadaire à 37h sur 4 jours (1 week-end travaillé sur 3) - Salaire annuel minimum pour un agent contractuel fixé à 24 600€ brut (régime indemnitaire compris) - Régime indemnitaire adapté aux fonctions du poste, - Titres restaurant, participation mutuelle santé et prévoyance labellisées, forfait mobilité durable, CNAS, - Prime de performance énergétique et de satisfaction des usagers. Pour tout renseignement sur le poste vous pouvez contacter le service Recrutement au 04.75.05.51.16. ou 04.75.05.51.28 Nous vous invitons à adresser votre candidature (lettre de motivation & CV) par courriel : recrutement@ville-romans26.fr ou par courrier à l'attention de Madame le Maire - Direction des Ressources Humaines - Place Jules Nadi - CS 41012 - 26102 Romans-sur-Isère Cedex
Prise de poste24/05/2025 - Date limite de dépôt des candidatures le 30/04/2025 Pour la saison estivale du Domaine du Lac de Champos, espace de loisirs, ARCHE AGGLO recrute des assistant-e-s maîtres-nageurs ou des maîtres-nageurs sauveteurs. Le domaine est doté d'agents de sécurité. Chaque assistante maître-nageur ou maître-nageur sauveteur aura un talkie-walkie à sa disposition. ARCHE Agglo a reconduit le dispositif d'aide à la formation des BNSSA (indispensable pour ce poste). Pour plus d'informations sur le planning des formations Drôme Ardèche: epssa26-07@sfr.fr Pour plus d'informations sur le dispositif d'aide à la formation : m.marseille@archeagglo.fr MISSIONS : ASSISTANT-E MAÎTRE NAGEUR : - Assure la surveillance de la baignade d'un plan d'eau de 4 hectares - Veille au respect du règlement intérieur dans l'eau et au bord de l'eau - Effectue la prévention et informer les usagers - Pratique les premiers soins et les premiers gestes de secours - Procède à l'analyse des eaux des toboggans aquatiques - Est garant de l'entretien et du bon fonctionnement du poste de secours Missions supplémentaires si qualité de maîtres-nageurs sauveteurs : - Garantit la sécurité des usagers (dans l'eau et au bord de l'eau) - Est garant de l'application du POSS par l'ensemble de l'équipe (entre 2 et 3 personnes) - Assure la responsabilité du bon fonctionnement, et du réassort des équipements du poste de secours - Coordonne l'équipe des AMN et MNS au quotidien PROFIL ATTENDU : - Pour les assistants maîtres-nageurs : BNSSA exigé (prise en charge partiel possible de la formation voir contact dans l'offre) - Pour les maîtres-nageurs sauveteurs : BPJEPS AAN ou DEJEPS / UESSMA ou Licence STAPS EM / UESSMA ou Licence APAS / UESSMA exigé - Être à jour du CAEP-MNS et du recyclage en secourisme (PSE1) - Expérience professionnelle significative souhaitée sur le même type de poste - Permis B et véhicule ou moyen de locomotion recommandé car domaine non desservi par les transports en commun - Un bon niveau d'anglais serait apprécié INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : - Contrat de vacation du 24 mai au 30 juin (paiement en mois décalé) : travail uniquement les weekends et jours fériés dont pont de l'ascension. - Puis un CDD à temps complet (35h) du 1er juillet au 31 août inclus (paiement en fin de mois) : travail tous les jours dont weekend et jours fériés dont 2 jours de repos hebdomadaires - Rémunération statutaire sur grille indiciaire des éducateurs des activités physiques et sportives, négociable selon expérience soit environ 2175€ à 2436€ brut mensuels (environ 14.35€ à 16.07€ taux horaire brut, hors congés payés) - Tickets restaurants : 6 tickets par mois maximum d'une valeur faciale de 7 € pris en charge à 60% par l'employeur - Possibilité d'hébergement, si besoin. Une réunion d'information en présence de toute l'équipe saisonnière, se tiendra sur Champos :le samedi 17 mai de 9h à 12h. Temps de travail : Horaires variables (entre 10h et 19h voire dès 9h les week end et jours fériés) Candidatures (CV + lettre de motivation) en privilégiant l'envoi par courriel : rh@archeagglo.frr Par courrier : à l'attention de Monsieur le Président, ARCHE Agglo 3 rue des Condamines CS9602 07300 MAUVES
La communauté d'agglomération ARCHE Agglo est un établissement public de coopération intercommunale, composé de 21 communes sur la Drôme et de 20 communes sur l Ardèche. 57 000 habitants vivent sur ce territoire attractif, dynamique et authentique. Paysages variés et environnement préservé en font une destination touristique prisée et lui confèrent un cadre de vie agréable apprécié des sportifs et amoureux de la nature.
L'Association recherche un Surveillant (e) de nuit pour sa maison située à Romans Sur Isère. Missions : - Veiller au bien être des mineurs et à leur sécurité durant la nuit - Assurer la sécurité des locaux et des biens de l'établissement - Participer à la propreté du dispositif dans son ensemble (Ménage, lessive) - Connaître et appliquer toutes les consignes de sécurité Vous êtes amenés à travailler les week-end (1 WE/2) Profil : CQP Surveillant de nuit souhaité Expérience professionnelle souhaitée en protection de l'enfance. Vous êtes dynamique, créatif(ve) et organisé(e), avec une bonne capacité d'écoute, une facilité de contact avec les jeunes, autant dans la relation duelle, que dans l'animation d'un collectif et vous avez le sens des responsabilités.
L'Association
Dans le cadre de l'obtention du Titre professionnel Conseiller de vente niveau bac avec le CFA ALORS FORMATION sur Valence, vous occuperez le poste de Vendeur en articles de décoration H/F en apprentissage. Sous la responsabilité du du Directeur de Magasin, vous avez pour missions : - L'accueil et la vente - La tenue de caisse - La gestion des stocks et manutention - La mise en rayon - La tenue du magasin - Et quelques activités annexes comme l'inventaire des rayons et le téléphone. Vous savez faire preuve d'autonomie, avez des qualités relationnelles et le sens du travail en équipe. Vous aurez un jour de formation par semaine et le reste du temps vous serez en entreprise avec un planning défini par l'employeur.
Missions et responsabilités : Vous animerez la prestation Valoriser son Image Professionnelle dont l'objectif est d'accompagner des personnes en situation de recherche d'emploi. Cette prestation permet aux bénéficiaires de travailler la dimension du savoir-être professionnel pour améliorer leur employabilité au travers des techniques de psychologie positive, coaching, et développement personnel. Vous animerez des sessions collectives et ludiques pour des groupes de 5 à 10 personnes sur des modules préconstruits (gestion du stress, confiance en soi, répondre à une offre, travailler son pitch.). Vous rédigerez les bilans de prestation. - Maitriser l'approche par compétences et les méthodes et techniques d'évaluation, de restitution et de compréhension des savoir-être professionnels ; - Conduire des entretiens individuels et des animations collectives ; - Guider un groupe sur un déroulé pédagogique (modules, séquences, outils, objectifs) ; - Proposer des exercices et ateliers créatifs et innovants ; - Connaître et transmettre les méthodes de recherche d'emploi ; - Fédérer un collectif avec bienveillance et respect Profil recherché : Nous recherchons une personne autonome et rigoureuse, capable de s'adapter au changement. Un bon esprit collectif et d'équipe est essentiel. Bac + 2 minimum exigé Diplôme de Conseiller en Insertion Professionnelle et/ou Titre de formateur pour adultes Coach en évolution professionnelle ou coach en psychologie positive sont un plus. Permis : B - Véhicule léger Exigé En fonction de votre qualification, vous bénéficiez d'une expérience de 1 à 3 ans dans le champ de l'insertion professionnelle, le coaching, l'animation socioculturelle/management, formation professionnelle. Conditions liées au poste : Type de contrat : CDD de 6 mois à 80% (1 semaine 3 jours, 1 semaine 4 jours) Lieu de travail : Romans, déplacements à prévoir avec indemnités km au départ de Romans Date de début : Poste à pourvoir dès que possible Salaire : 2050 euros brut base temps plein /mois soit 1639 € brut pour 121 heures mensuelles
Nous recherchons pour notre établissement, un(e) auxiliaire ambulancier(e) (H/F) . Vous travaillez du lundi au vendredi uniquement en journée (pas de travail ni la nuit ni le week-end). Vos missions : Procédures de nettoyage et de désinfection et respecter les règles d'hygiène et d'asepsie Gestes d'urgence et de secours Procédures de contrôle de matériel et d'équipements médico-techniques Gestion des stocks et des approvisionnements Utilisation de matériel de navigation Installer le patient dans le véhicule sanitaire selon la préconisation médicale, et lui apporter une assistance Conduire une ambulance Réaliser des actions de communication interne Désinfecter et décontaminer un équipement Avantages salaire : majoration à la semaine + primes de panier
Entreprise Adaptée : Offre à destination des personnes bénéficiaires de la RQTH (Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé). Nous recherchons pour l'un de nos sites client, basé à Romans (26), un Magasinier, Logisticien (H/F). Il ou elle devra prendre en charge les missions suivantes (liste non exhaustive) : Réception et Contrôle : - Réception et rangement du matériel dès réception informatique - Rattachement de la commande au matériel réceptionné - Vérification du matériel nécessitant un contrôle - Suivi des non-conformités et des retours fournisseurs - Livraison de matériels en différents points du site - Inventaire Gaz et manipulation de bouteilles et cadres - Déchargement des camions par chariot - Inventaire général annuel - Expédition des colis par messagerie express
VINCI Facilities Entreprise Adaptée, société du groupe VINCI, est prestataire de service dans le Facility Management et propose une offre globale à ses clients dans la maintenance technique des bâtiments et les services aux occupants. VINCI Facilities Entreprise Adaptée (VFEA) a pour vocation l accompagnement social et professionnel des personnes en situation de handicap et leur évolution vers l emploi durable.
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L'INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H MANPOWER Romans recrute un(e) Piqueur(se) en maroquinerie pour rejoindre une équipe passionnée et dynamique au sein d'un atelier situé à Granges-les-Beaumont (26600). Vous intégrerez une entreprise reconnue dans le domaine de la maroquinerie de luxe et participerez activement à la fabrication de produits d'exception, alliant savoir-faire et qualité. En tant que piqueur(se) maroquinier(ère), vous aurez pour principales missions : -Piquage des pièces de maroquinerie : Réaliser des coutures à la main ou à la machine (piqueuse industrielle) sur différentes parties du produit, en respectant scrupuleusement les normes de qualité et les exigences techniques spécifiques. -Préparation des pièces : Participer à la préparation des éléments à assembler, notamment la découpe et l'assemblage des différentes parties, afin de garantir une base parfaite pour le montage. -Contrôle de la qualité : Vérifier minutieusement la qualité des pièces cousues (alignement des coutures, résistance des matériaux, absence de défauts visibles) et effectuer les ajustements nécessaires afin d'assurer la perfection du produit final. -Utilisation des outils spécialisés : Manipuler et entretenir les machines à coudre industrielles ainsi que tous les autres outils de production nécessaires à la fabrication. -Vous disposez d'une expérience significative dans le domaine de la maroquinerie, et idéalement en tant que piqueur(se). -Vous êtes une personne rigoureuse, minutieuse et dotée d'un sens du détail très développé. -Vous êtes capable de travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec votre équipe. -Vous maîtrisez parfaitement l'utilisation des piqueuses industrielles ainsi que des techniques de coupe et d'assemblage. Prise de poste en CDI. Horaires en équipe.
L'animateur(trice) a en charge l'accompagnement des habitants dans une démarche de conseil, de médiation et d'accompagnement numérique. Dans ce cadre vous aurez à intervenir sur la mise en œuvre et le développement des actions suivantes : - Accompagnement démarches en ligne - Médiation numérique - Animations ateliers numériques - Accueil du public - Animation ateliers numérique et culture scientifique Vos missions seront organisées sous la responsabilité de la responsable de l'Espace Publique Numérique et du directeur de la MJC. Les actions développées viendront en cohérence avec les orientations définies par le projet social de la structure. Elles devront répondent aux enjeux structurant de l'association : Enjeux autour du développement durable et des changement climatiques Enjeux sur la participation des habitants et notamment des parents à la vie de la structure Capacité à participer aux actions fédérales et /ou des projets menés par d'autre services. Profil : L'animateur(trice) devra OBLIGATOIREMENT justifier d'une attestation de formation dans le domaine de la médiation numérique : - Formation Initiale des conseillers numériques ou -Le CCP1 du titre professionnel REMN (Responsable d'Espace de médiation numérique) ou -Le titre professionnel CATIC (Conseiller et assistant en technologies de l'information et de la communication) ou -La licence professionnelle USEETIC (Usage socio-éducatifs des technologies de l'information et de la communication)
Le centre aquatique Diabolo recherche pour sa saison estivale un BNSSA du 1er juillet au 31 août en temps plein. Vos missions seront : Assurer la surveillance des bassins Porter secours aux potentiels victimes Réaliser les analyses bassins Assurer l'ouverture et le fermeture du site Les conditions : Travail un week-end sur 2 Un jour de repos fixe dans la semaine Tickets restaurants Nous possédons un bassin 6 couloirs 25m intérieur ainsi qu'un bassin ludique, et nous avons aussi un pentagliss extérieur, surveiller par MNS/BNSSA. Nous organisons régulièrement des animations sur l'extérieur du site tout au long de l'été. Notre centre sera ouvert de 10h à 20h en semaine et de 10h à 19h les week-ends. Notre équipe est jeune et dynamique, n'hésitez pas à la rejoindre pour cet été !
Dans une entreprise du BTP, vous prenez en charge les missions suivantes : - Facturation et situations mensuelles - Divers secrétariat - Retenues de garantie Expérience dans la comptabilité et le secrétariat du BTP exigée
Sous la responsabilité du responsable du service Voirie et de son adjoint, vous assurez la fonction logistique des festivités et des manifestations ; vous effectuez les opérations d'entretien et de réalisation de la signalisation routière et signalétique et d'entretien de la Voirie (nids de poule, regards.); ACTIVITES SPÉCIFIQUES/ SAVOIRS FAIRE : Gestion de la logistique des festivités et des manifestations : Installer et désinstaller les sites pour les diverses festivités (transport, montage et démontage du matériel) Assurer l'installation et la désinstallation du matériel pour les élections (bureaux de vote, affichage électoral) Gérer la manutention de matériel pour les divers services Assurer le pavoisement des édifices communaux lors des commémorations et évènements majeurs Entretien de la signalisation routière et signalétique : Assurer le montage, démontage, entretien et pose de la signalisation routière et signalétique Appliquer la réglementation de la signalisation temporaire pendant les travaux sur voie ouverte à la circulation Effectuer la mise en œuvre de peintures, produits de marquage au sol Assurer le maintien et l'entretien de la machine de peinture Nettoiement des voies, espaces publics : Ramasser les feuilles mortes Traiter et retirer les pollutions visuelles (tags, .) Collecter mensuellement les objets encombrants sur le territoire de la Commune chez les habitants Maintien et entretien du matériel et des véhicules : Maintenir et entretenir le matériel et les véhicules utilisés par le service Participer au nettoyage de l'atelier Voirie et du hangar du CTM Appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité à l'entretien du matériel Ranger les objets déplacés après intervention Détecter les dysfonctionnements du matériel utilisé Signaler les dysfonctionnements au responsable du service Viabilité hivernale : Assurer le déneigement et le salage manuels des voiries, trottoirs et espaces publics Préparer le matériel pour les interventions de déneigement Aider si besoin au transport des repas à domicile pour le service des personnes âgées ACTIVITES TRANSVERSALES : Polyvalence ponctuelle sur les autres activités du service Voirie (Propreté du domaine public) Participation au service de propreté du week-end Participation à la mise en place des illuminations de Noël Aide aux transports divers pour les services de la Mairie Aide au service des collations lors de réceptions officielles Profil recherché : Idéalement, vous disposez d'expérience en peinture routière et marquage au sol, et êtes capable d'assurer la manutention des équipements routiers. Vous connaissez également les techniques de VRD (Voirie et Réseaux Divers). Autonome, vous aimez anticiper et prendre des initiatives. Vous êtes très dynamique et aimez les missions variées qui nécessitent une grande adaptation de votre part. De par les missions, vous faites preuve d'organisation et de rigueur et de disponibilité. Vous aimez également le travail d'équipe. Permis B obligatoire, permis C fortement souhaité. CACES ou aptitudes à la conduite d'engins de chantiers, chariots élévateurs, nacelles, appréciés Conditions d'exercice : Déplacements fréquents sur le territoire communal et intercommunal. Possibilité de participer à l'astreinte technique ou astreinte neige. Conditions de recrutement : Recrutement sur le cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux catégorie C. 36 heures 30 hebdomadaires, du lundi au vendredi ouvrant droit à des RTT Rémunération statutaire sur 12 mois + prime annuelle + CNAS + Chèques Déjeuner (après 6 mois si contractuel) Les candidatures (lettre de motivation + CV + photocopie des diplômes) doivent être adressées avant le 15 mars 2025 à Madame le Maire de la Ville de Bourg de Péage Direction des Ressources Humaines Rue du Docteur Eynard - BP 43 26 301 BOURG DE PÉAGE cedex
Dans le cadre du Projet Educatif Territorial de la Ville de Bourg de Péage, vous secondez le (la) Directeur(trice) d'ALSH dans la direction et l'animation de l'Accueil de loisirs périscolaire municipal d'une école maternelle et élémentaire. Placé(e) sous sa responsabilité, vous êtes chargé(e) de la mise en œuvre du Projet pédagogique de cet accueil, en lien avec la direction du service. Vous assurez l'encadrement et l'animation des groupes d'enfants de l'accueil périscolaire placés sous votre responsabilité en proposant des ateliers divers. Vous assurerez l'intérim de la direction durant les absences du (de la) directeur(trice) Vous participez à la coordination d'une équipe composée d'animateurs et/ou d'ATSEM. Organiser et coordonner les temps d'accueil périscolaire : - Proposer des animations adaptées et faire émerger des projets au sein de l'équipe d'animation, - Coordonner les interventions de chacun, Animer les accueils périscolaires : - Animer des temps d'accueils du matin, midi et soir. - Aider à la mise en place des ateliers sportifs et/ou culturels, - Participer à l'aide aux leçons, - Surveiller les enfants dans les salles d'activités et/ou dans la cour d'école., Surveillance de la restauration scolaire : - Assurer la sécurité des enfants, y compris pendant leurs éventuels transports si le restaurant est hors de l'école, en les prenant en charge depuis la sortie des classes en fin de matinée jusqu'à l'entrée en classe en début d'après-midi, - Assurer l'hygiène, en veillant à ce que les enfants soient propres avant et après les repas, Assurer des fonctions administratives liées aux postes : - Assurer la gestion et le suivi des listes d'appels de votre ALSH (accueil périscolaire et restauration scolaire) en lien avec le service administratif et financier de la DEESC, - Organiser les appels sur site et veiller à la validation des listes en synchronisant les tablettes tactiles. - Assurer le suivi des dossiers enfants et leur mise à jour en lien avec le service administratif et financier, - Assurer la mise en place du protocole de sécurité (plan Vigipirate) en lien avec l'école et les services Participer à la dimension partenariale du service périscolaire : - Assurer un relais permanent entre le terrain et votre hiérarchie, - Agir et être en relation de cohérence avec tous les acteurs (enseignants, agents de la collectivité, parents, enfants.), - Assurer auprès des parents utilisateurs du périscolaire un relai d'information du service municipal, - Etablir un bon relationnel avec l'équipe d'enseignants afin de mieux coordonner les temps scolaires et périscolaires. Profil Recherché BPJEPS LTP, BAFD ou équivalent obligatoire et expérience en animation ; vous maitrisez la législation des ALSH et avez des capacités managériales et de coordination. Vous disposez de compétences artistiques, sportives ou d'animation. Le sens du service public, l'excellent relationnel allié à la discrétion des qualités attendues sur ces postes. Conditions de travail : Recrutement titulaire, à défaut contractuel à compter du 25 août 2025 sur un poste dont le temps de travail est annualisé, avec impossibilité de prendre des congés en dehors des périodes de vacances scolaires, et une partie des petites vacances scolaires systématiquement consacrées à des réunions d'équipe, de préparation, formations internes, etc. Rémunération : statuaire + RIFSEEP + Prime annuelle + CNAS + COS. Dossier de candidature : Vous devez joindre à votre candidature : - Un Curriculum Vitae - Une lettre de motivation - Photocopie des diplômes Dossier de candidature à envoyer rapidement à : Madame le Maire Nathalie NIESON Direction des Ressources Humaines Rue du Docteur Eynard - BP 43 26 301 BOURG DE PÉAGE cedex
Dans le cadre du Projet Educatif Territorial de la Ville de Bourg de Péage, vous secondez le (la) Directeur(trice) d'ALSH dans la direction et l'animation de l'Accueil de loisirs périscolaire municipal d'une école maternelle et élémentaire. Placé(e) sous sa responsabilité, vous êtes chargé(e) de la mise en œuvre du Projet pédagogique de cet accueil, en lien avec la direction du service. Vous assurez l'encadrement et l'animation des groupes d'enfants de l'accueil périscolaire placés sous votre responsabilité en proposant des ateliers divers. Vous participez à la coordination d'une équipe composée d'animateurs et/ou d'ATSEM. - Organiser et coordonner les temps d'accueil périscolaire : - Proposer des animations adaptées et faire émerger des projets au sein de l'équipe d'animation, - Coordonner les interventions de chacun, - Assurer l'encadrement auprès des enfants ainsi que l'organisation et la coordination des agents sur les différents temps périscolaires, - Participer à certains temps de réunions notamment trimestrielles avec l'équipe d'animation, - Animer les accueils périscolaires : - Animer des temps d'accueils du matin, midi et soir. - Aider à la mise en place des ateliers sportifs et/ou culturels, - Participer à l'aide aux leçons, - Surveiller les enfants dans les salles d'activités et/ou dans la cour d'école., - Veiller au respect des consignes et de la sécurité, - Rappeler et faire appliquer les consignes du règlement intérieur des temps périscolaires, - Gérer les conflits et tenir un rôle de médiation entre les enfants, - Surveillance de la restauration scolaire : - Assurer la sécurité des enfants, y compris pendant leurs éventuels transports si le restaurant est hors de l'école, en les prenant en charge depuis la sortie des classes en fin de matinée jusqu'à l'entrée en classe en début d'après-midi, - Assurer l'hygiène, en veillant à ce que les enfants soient propres avant et après les repas, - Assurer l'éducation alimentaire, en veillant à ce que chaque enfant goûte de tout, - Veiller au respect de la discipline et de la sécurité - Assurer des fonctions administratives liées aux postes : - Assurer la gestion et le suivi des listes d'appels de votre ALSH (accueil périscolaire et restauration scolaire) en lien avec le service administratif et financier de la DEESC, - Organiser les appels sur site et veiller à la validation des listes en synchronisant les tablettes tactiles. - Assurer le suivi des dossiers enfants et leur mise à jour en lien avec le service - Participer à la dimension partenariale du service périscolaire : - Assurer un relais permanent entre le terrain et votre hiérarchie, - Agir et être en relation de cohérence avec tous les acteurs (enseignants, agents de la collectivité, parents, enfants.), Profil Recherché BAFD ou équivalent obligatoire et expérience en animation ; vous maitrisez la législation des ALSH et avez des capacités managériales et de coordination. Vous disposez de compétences artistiques, sportives ou d'animation Le sens du service public, l'excellent relationnel allié à la discrétion des qualités attendues sur ces postes. Conditions de travail : Recrutement titulaire, à défaut contractuel à compter du 25 août 2025 sur un poste dont le temps de travail est annualisé, avec impossibilité de prendre des congés en dehors des périodes de vacances scolaires, et une partie des petites vacances scolaires systématiquement consacrées à des réunions d'équipe, de préparation, formations internes, etc. Rémunération : statuaire + RIFSEEP + Prime annuelle + CNAS + COS. Dossier de candidature : Vous devez joindre à votre candidature : - Un Curriculum Vitae - Une lettre de motivation - Photocopie des diplômes Dossier de candidature à envoyer rapidement à : Madame le Maire Nathalie NIESON Direction des Ressources Humaines Rue du Docteur Eynard - BP 43 26 301 BOURG DE PÉAGE cedex
Eleveurs passionnés, nous sommes spécialisés dans l'élevage caprin, la transformation fromagère (fromages de chèvre fermiers au lait cru) et la polyculture (colza, blé, luzerne.). A la tête de l'exploitation, M. Sébastien MOURRAT, qui a repris complètement l'exploitation en 2017, après l'avoir co-dirigée avec son père puis son frère pendant plusieurs années. Des investissements massifs ont été réalisés dans les infrastructures et le matériel afin de proposer de conditions de travail agréables et de développer l'activité. Nos valeurs : - la passion du métier & l'amour des bêtes - l'engagement & l'entraide - Le savoir-faire, la qualité de la production et du produit - La proximité et le lien direct avec nos clients - Le confort du travail L'équipe compte aujourd'hui 6 salariés et apprentis et a encore de beaux projets pour l'avenir. C'est pourquoi nous recherchons un/e technicien.ne en fromagerie. Vos missions : En tant que technicien.ne fromagerie, vous réalisez et assurez le suivi de l'ensemble des tâches de l'atelier de transformation, de la production des fromages (caillage, salage, moulage / démoulage, empilage des grilles, retournement, suivi en cave ... ) à l'expédition en passant par le suivi de la production (qualité, relevés de températures, traçabilité...). Vous participez également aux nettoyage et au rangement de l'atelier. Selon vos appétences et les besoins de l'exploitation, une participation ponctuelle aux tâches d'élevage pourrait être envisagée. A terme, selon vos souhaits de développement et capacités démontrées, vous pourrez prendre en charge la supervision de l'atelier. Votre profil : Nous recherchons une personne ayant une première expérience de la transformation lactique, qui soit fiable, dynamique et qui souhaite apporter sa contribution à une petite équipe et une exploitation en pleine expansion ! Les conditions : - Rythme de travail / Horaires : contrat de base à 35 heures avec un recours régulier aux heures supplémentaires (entre 35 et 40 heures en moyenne par semaine), par alternance du lundi au vendredi ou du lundi au samedi. L'exploitation est ouverte toute l'année. La période de prise des congés se situe généralement en Août/Septembre et en Janvier. Des congés peuvent être envisagés à Noël ou jour de l'an, et/ou à d'autres moments dans l'année, en accord avec l'équipe. - Salaire & avantages : ° Salaire selon expérience + majoration heures supplémentaires ° Prime annuelle variable ° Parce que la santé est le capital le plus précieux, nous garantissons des conditions de sécurité et de confort de travail optimales et finançons 100% de la mutuelle d'entreprise pour nos salariés
L'exploitation est spécialisée dans l'élevage caprin, la transformation fromagère et la polyculture (colza, blé, luzerne...). A sa tête, M. Sébastien MOURRAT, éleveur passionné, a repris complètement l'exploitation en 2017, après l'avoir co-dirigée avec son père puis son frère pendant plusieurs années. Elle compte aujourd'hui 6 salariés et apprentis. La vie de l'exploitation est animée par des valeurs fortes et de beaux projets de développement
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L'INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL LE MERCREDI 1 MAI DE 9H A 12H Vous intégrez une société en plein essor avec un vrai savoir-faire. Nous recherchons des personnes qui souhaitent s'investir sur du long terme et qui ont un intérêt pour le travail du cuir, un goût pour le travail manuel et soigné. Les missions peuvent variées selon le secteur auquel vous êtes affilié: - Coupe du cuir (réception, prise de mesure...) - Piquage (sur machine) - Coloration du cuir - Préparation du cuir Les horaires sont : Lundi au Jeudi 7h - 15h30 et Vendredi 7h - 12h15 Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Vous avez une bonne dextérité et avez le sens du détail - Vous appréciez le travail d'équipe Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Votre agence Menway Emploi de Romans sur Isère, acteur local du marché du travail, met à disposition son expertise pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi. Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la maroquinerie de luxe, un AGENT DE PRODUCTION EN MAROQUINERIE h/f dans le cadre d'une mission d'Intérim.
Au sein de la Maison Pascalis à Bourg de Péage vous préparez en apprentissage avec le CFA ALORS FORMATION le titre professionnel de Conseiller de Vente H/F. Détails des missions : ACCUEIL ET RELATION CLIENT - Accueillir, orienter et conseiller la clientèle - Développer une relation de confiance avec les clients - Adapter son discours et sa posture en fonction des attentes du client. VENTE ET FIDELISATION - Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées. - Argumenter et conclure une vente en valorisant les produits et services. - Mettre en place des actions de fidélisation et de satisfaction client. GESTION ET MISE EN AVANT DES PRODUITS - Participer à la mise en rayon et ou merchandising. - Assurer la bonne tenue et l'attractivité de l'espace de vente. - Suivre l'état des stocks et remonter les besoins d'approvisionnement
La boutique JEREM spécialisée dans le prêt a porter homme recherche son nouveau vendeur H/F. Vous maitrisez les techniques de la vente assistée et vous avez envie de vous investir au sein d'une équipe. Prise de poste immédiate. Vous êtes intéressé? Présentez vous JEUDI 17 AVRIL 2025 de 10H à 12H30 au point d'accueil du centre ou l'équipe FRANCE TRAVAIL vous accueillera.
JEREM
Rattaché(e) au service Formation. placé(e) sous la supervision de la Coordinatrice Pédagogique, vous prenez en charge les missions suivantes : - Accueil des stagiaires, évaluation et bilans tout au long de leur parcours. - Animation des séances de formation en face à face. - Travail en collaboration avec le N+1: Elaboration et mise en œuvre des déroulés pédagogiques des formations, respect du référentiel QUALIOPI. - Liaison entre stagiaires et service administratif: contrat de formation, feuilles d'émargement... . Compétences attendues: - Maitriser le référentiel CECRL - Maîtriser les outils bureautiques et internet - Capacité à travailler avec des interlocuteurs multiples - Capacité d'adaptation et d'individualisation des parcours - Compréhension de l'environnement associatif et de l'insertion professionnelle
Notre entreprise JEREM, leader dans son marché, est une marque de prêt à porter pour hommes fondée en 1996. Présente en France et à l'international, elle propose des looks tendances à la fois chics et urbains, avec des collections qui ont comme signature l'utilisation de matières nobles et techniques. Venez découvrir l'ensemble de nos produits sur le site www.jerem.com ! Si vous souhaitez intégrer une entreprise en plein essor, êtes dynamique et avez le goût du challenge, n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Nous en sommes en recherche de nouveaux talents et recrutons actuellement un Vendeur H/F. Vos principales missions : - Vente - Développer le Chiffre d'affaires et les indicateurs de performance - Fidéliser la clientèle en lui apportant un service premium - Merchandising : - Participer à la mise en place et en valeur de nos produits au sein de la surface de vente et dans nos vitrines - Gestion des stocks - Participer à la réception des marchandises, aux encaissements - Veiller à la démarque inconnue Profil recherché : Vous êtes polyvalent(e), enthousiaste, reconnu(e) pour votre professionnalisme et votre sens de l'accueil. Vous justifiez idéalement d'une première expérience dans la vente et plus particulièrement dans le prêt à porter. Type d'emploi : Temps plein, CDI
De la douceur, des saveurs d'antan et un brin de créativité ; autant d'ingrédients qui s'entremêlent aujourd'hui pour constituer l'aventure Douceurs de Jacquemart. Vous souhaitez poursuivre votre carrière en lui offrant une touche sucrée ? Intégrer l'équipe Douceurs de Jacquemart, c'est décider de relever un challenge collectif et humain au service de produits de qualité ! La société Douceurs de Jacquemart, fait partie de l'alliance Gozoki : Groupe agroalimentaire spécialisé dans la fabrication de produits de qualité. Gozoki compte 15 sites de production dans le grand Sud de la France et investit chaque année dans de nouveaux projets industriels innovants. Nous recherchons en CDI, un(e) : Opérateur(trice) de production H/F Rattaché(e) au chef d'équipe, vos missions principales seront les suivantes : - Mettre les cannelés sur les plaques et échelles de cuisson, - Démouler les produits, - Conditionner les produits (étiquetage, mise en carton, ...), - Signaler des dysfonctionnements et non-conformités - Contrôler la qualité et la conformité du produit - Assurer le suivi de la traçabilité des produits - Entretenir et nettoyer ta zone de travail - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Mettre en carton et sur palettes des produits finis L'organisation est en 2x8h (04h - 11h20 / 11h15 - 19h). Vous bénéficiez idéalement d'une première expérience à un poste similaire, acquise dans le secteur agroalimentaire. Vous êtes reconnu pour votre capacité à travailler en équipe et votre polyvalence. Vous êtes réactif(ve) et organisé(e). Votre rigueur et vos capacités d'adaptation seront des atouts majeurs ! Votre présence terrain, votre autonomie et votre rigueur vous permettrons de mener ce poste avec succès !
Vos missions seront : DEVIS : - Réalisation des devis sur notre logiciel - VOUS SAVEZ REDIGER. - Devis pour renouvellement de commande : vérifier si le prix d'achat est inchangé - Devis suite visite client au showroom (visite spontanée) - Devis suite demande en ligne sur notre site internet - Devis sur demande de la direction - Déterminer les besoins du client SUIVI CLIENT : - Relance des devis par téléphone - Gestion d'un portefeuille clients - Enregistrement de vos commandes - Achat de marchandises SHOWROOM : - Organisation du showroom : installation des nouvelles références produits et retrait des anciennes VOTRE PROFIL : Vous être rigoureux(se) et méthodique et êtes à l'aise avec l'informatique. Vous aimez travailler en équipe. La polyvalence ne vous fait pas peur, alors ce poste est fait pour vous. BAC + 2 MINIMUM REQUIS CONDITIONS DE TRAVAIL : CDI de 35h du lundi au vendredi en entreprise. Pas de télétravail. Rémunération : 2000€ brut + 13ème mois + ticket restaurant + mutuelle
Dans notre Boutique de Prêt à porter Homme spécialisée dans la chemise vous serez en charge d' accueillir le client, de le renseigner sur les articles, de lui proposer notre gamme de prêt à porter homme . Vous vous occuperez également de la mise en rayon des produits, du réassort et de l'entretien du magasin. Magasin situé dans le centre commercial "Marques Avenue". Une expérience dans le secteur du prêt à porter est appréciable.
Nous recherchons pour notre établissement, un(e) ambulancier(e) (H/F) avec le diplôme DEA obligatoire (Diplôme d'Etat d'Ambulancier (DEA). Vous travaillez du lundi au vendredi uniquement en journée (pas de travail ni la nuit ni le week-end). Vos missions : Procédures de nettoyage et de désinfection et respecter les règles d'hygiène et d'asepsie Gestes d'urgence et de secours Procédures de contrôle de matériel et d'équipements médico-techniques Gestion des stocks et des approvisionnements Utilisation de matériel de navigation Installer le patient dans le véhicule sanitaire selon la préconisation médicale, et lui apporter une assistance Conduire une ambulance Réaliser des actions de communication interne Désinfecter et décontaminer un équipement
La boutique LE BOURGET située à Marques Avenue recherche un vendeur H/F. Vos missions seront l'accueil du client, le conseil, la vente, l'encaissement les ouvertures et les fermetures de la boutique. Vous serez accompagné les premiers jours pour vous former aux logiciels de la caisse et aux produits. Vous avez une première expérience vente. Le poste est à pourvoir au 01 Mai. Le nombre d'heures peut être évolutif par la suite.
Nous recherchons un/une assistant(e) de gestion administrative expérimenté(e) à plein temps pour un CDD de 3 mois. Vous serez chargé(e) de la gestion des commandes clients de notre site internet et sur CIEL, gestion des commandes fournisseurs (établissement et réception), établissement de devis. Vous effectuerez la préparation et l'envoi des commandes clients. Vous répondrez aux appels téléphoniques. Compétences/qualités requises : - Bonne connaissance en gestion commerciale, idéalement sur CIEL - Outlook - Expérience en gestion commerciale - Rigueur, organisation, sens du contact - Connaissances d'italien et d'anglais Poste à plein temps (35h00 répartis sur 4,5 jours), basé à St Donat sur l'Herbasse. Salaire : 2 400 € mensuel brut, évolutif selon compétences. A pouvoir dès que possible
MEDICOOP FRANCE recrute pour un de ses coopérateurs un ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL H/F en intérim pour des foyers de vies situé à Mours-Saint-Eusèbe et Peyrins. Diplôme d'ETAT ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL OBLIGATOIRE VOS MISSIONS : Venez prendre soin de nos résidents, ils n'attendent que vous ! Vous travaillerez en équipe pluridisciplinaire. INFORMATIONS/AVANTAGES : Durée : 1 mois Rémunération : 11.88€ /h brut + primes selon convention Horaires : matin ou soir Avantages : Indemnités 10% de fin de mission et 10% de congés payés + Accès aux prestations du FASTT pour différentes aides (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) + Possibilité d'acompte + CSE + Mutuelle.
Medicoop France 26, agence d'intérim solidaire spécialisée dans le secteur médico-social recrute en permanence des salariés pour des postes en intérim basés dans nos structures adhérentes. Nous gérons des CDD courtes et longues durées sur le département de la Drôme dans les métiers : AS, IDE, ASE, AES, AMP, ME, Educateur spécialisé, Surveillant de nuit, cuisinier, Agent de service logistique, Agent de soins Etc
Vous aurez pour missions : - la vente de produits en boulangerie - le conseil et l'encaissement - le rangement et le nettoyage de la surface de vente Vous maîtrisez parfaitement le rendu de monnaie. Vous travaillez uniquement le dimanche , une semaine de 7h à 13h00 et la semaine suivante de 13h à 19h30 Pour postuler: Vous présenter directement, téléphoner 0633674459 ou postuler par mail: bouvier.rachel@wanadoo.fr
Notre agence Adéquat de Romans recrute un Conducteur d'engins F/H pour une mission de 3 mois, située à Châtuzange-le-Goubet pour son client spécialisé en carrière. Vos futures missions : - Alimenter une installation de criblage et concassage avec une pelle ou un chargeur. - Appliquer les consignes de mise en stock dans le respect des procédures et de la qualité attendue. - Entretenir quotidiennement vos machines, petites réparations en appui de l'équipe de maintenance. Le Profil Adéquat : - Vous êtes autonome, polyvalent, attiré par le machinisme. - Vous êtes respectueux des règles de sécurité et du matériel. - Vous avez un CAP de conducteur d'engins ainsi que le CACES R482 catégories B1, C1, E. - Les habilitations électriques, le travail en hauteur et autres CACES seraient un +.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL LE MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Notre agence Adéquat ROMANS recrute un Electricien pour une mission de quelques semaines située à Châteauneuf sur Isère pour son client spécialisé en Electricité industrielle. Vos futures missions : - Tirage de câble et raccordement pour extension d'une industrie ; - CACES Nacelle Base hebdomadaire 38h30 du lundi au vendredi. Le Profil Adéquat : - Vous avez une expérience en électricité BTP et/ou tertiaire, industrielle. - CACES Nacelle Impératif.
Le site industriel de Daher ROMANS SUR ISERE recrute en local - é Agents.es polyvalents.es d'intervention les missions de l'agent polyvalent : réalise des travaux de décontamination, d'assainissement, de démantèlement, de gestion des déchets, désamiantage ou de maintenance, en application des modes opératoires et des consignes de sécurité mais aussi conformément à la liste des documents applicables, et sur instructions du responsable hiérarchique. Dans ce cadre, les missions sont les suivantes : - Pratiquer la décontamination à l'aide d'équipements ou d'installations d'assainissement, réduire ou supprimer le niveau de contamination - Effectuer des opérations de démontage et de dépose d'équipements, de matériels et de matériaux contaminés - Conditionnement, tri, découpe de déchets dans le respect des spécifications des filières - Délimiter et signaliser le périmètre de sécurité d'une zone contaminée - Reporter toutes anomalies à sa hiérarchie - Réaliser la préparation logistique des matériels et des équipements d'intervention - Relever les mesures et détecter les atteintes ou dépassement de seuil de contamination, de toxicité ou de pollution - Intervenir sur une zone sensible Récupérer et reconditionner les agents pollueurs et matériaux contaminés en limitant les risques de propagation de pollution ou d'accident - Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement - Contrôler le fonctionnement du matériel d'exploitation - Assurer sa propre sécurité et de celle des intervenants travaillant dans son environnement proche - Respect du Plan de Prévention, - Analyses de risques, ports des équipements de protection individuelle, - Respect des consignes spécifiques - Appliquer des modes opératoires et des consignes conformément à la Liste des Documents Applicables - Assurer les contrôles définis comme relevant de sa responsabilité dans les modes opératoires spécifiques - Une rémunération composée d'un salaire, des tickets repas à 9.48 € (prise en charge employeur 60%), d'un intéressement et d'une participation aux résultats du Groupe ainsi que de nombreux avantages. PROFIL Titulaire d'une formation de type CAP/ BEP/ BAC Pro dans l'environnement nucléaire, bâtiments, métiers manuels.
Invenio-rh, cabinet de recrutement, accompagne les entreprises dans la recherche de compétences. Nous recrutons pour une société dans l'industrie agro-alimentaire, un Technicien de Maintenance industrielle H/F. Vos missions sont : * Intervenir en maintenance préventive et curative sur les lignes de production automatisées ( machine de production, palettiseur, convoyeur...), * Être généraliste (électricité, mécanique, pneumatique hydraulique et les fluides) et avec un bon esprit technique. * Participer à l'amélioration continue et la mise en place de matériel neuf, * Travailler en 3X8 (avec 3 nuits max sur le cycle) ,et une astreinte toutes les 12 semaines. Votre profil : - Issu(e) d'une formation en maintenance - Avec une expérience à minima de 2/3 ans sur un poste similaire, - Vous êtes polyvalent(e), - Vous appréciez l'ambiance conviviale d'une PME. Au sein de cette entreprise en développement, nous vous offrons : - un CDI, - une rémunération compétitive selon votre expérience et vos qualifications, - avec un 13 ième mois, des primes d'astreinte, une prime de productivité, majoration des heures de nuit, heures supplémentaires payées, des indemnités de transport et de panier, - une école de formation interne pour une montée en compétences et une évolution/ mobilité interne, - avec intéressement et participation, - et la fierté de travailler un beau produit dans un environnement moderne et agréable. Le poste est basé à Romans-sur-Isère (26). Cette offre vous intéresse ? Postulez ! Vous avez des questions ? Contactez-nous !
Nous sommes un cabinet de recrutement et intervenons sur tous types de profils : industrie, tertiaire et bâtiment. Ancrés dans le territoire Beaujolais, nous travaillons aussi bien avec des partenaires de proximité qu'au niveau national. Notre objectif est de vous accompagner : - Dans la recherche d'un nouvel emploi ou pour donner un nouvel élan à votre carrière pour les candidats, - Dans la recherche de nouveaux talents pour les entreprises.
Invenio-rh, cabinet de recrutement, accompagne les entreprises dans la recherche de compétences. Nous recrutons pour une société dans l'industrie agro-alimentaire, un Technicien de maintenance Infrastructure et Energies H/F. Vos missions sont : * Assurez la maintenance des infrastructures avec le pilotage des équipements de sécurité : centrale incendie et de détection fuite gaz, fluides frigorigènes, éclairage de secours, zone Atex, * Assurer le pilotage des utilités du site : production et distribution de chaud et froid, de la vapeur, d'eau chaude sanitaire, traitement d'eau, d'air comprimé, azote/CO2 ... * Effectuez les interventions de maintenance curative et préventive selon les gammes de la GMAO, * Travailler en 2X7 , et une astreinte toutes les 10 semaines. Votre profil : - Issu(e) d'un Bac + 2 en maintenance, - Avec une expérience à minima de 2/3 ans sur un poste similaire, - Vous êtes une personne polyvalente, rigoureuse et autonome - Vous appréciez l'ambiance conviviale d'une PME. Au sein de cette entreprise en développement, nous vous offrons : - un CDI, - une rémunération compétitive selon votre expérience et vos qualifications (31/37 K€ annuel brut tout compris) - avec un 13 ième mois, des primes d'astreinte, une prime de productivité, heures supplémentaires payées, des indemnités de transport et de panier, - une école de formation interne pour une montée en compétences et une évolution/ mobilité interne, - avec intéressement et participation, - dans un site moderne avec des utilités neuves à la pointe de la performance énergétique. Le poste est basé à Romans-sur-Isère (26).
Invenio-rh, cabinet de recrutement, accompagne les entreprises dans la recherche de compétences. Nous recrutons pour une société dans l'industrie agro-alimentaire, un adjoint Responsable Maintenance infrastructure et énergies H/F. Vos missions sont : * Manager une équipe de 3 techniciens de maintenance affectés à l'infrastructure et utilités , * Superviser et coordonner les activités de maintenance préventive et curative, * Gérer les plannings de l'équipe, d'intervention et des sous-traitants, * Être un support technique lors des interventions, * Assurer le suivi des contrôles réglementaires et la mise en conformité des installations, * Participer à la mise en place des axes d'amélioration : sécurité, environnement et performance énergétique. Votre profil : - Issu(e) d'un Bac + 2 en maintenance, - Avec une expérience de 5 ans sur un poste similaire, - Vous maitrisez les systèmes de production de froid, vapeur, air comprimé et traitement des fluides, - Vous êtes organisé(e), vous savez gérer les priorités , - Doté(e ) d'un esprit d'équipe, vous êtes une personne communicante, - Vous appréciez l'ambiance conviviale d'une PME, - Votre expérience en management d'équipe fera la différence. Au sein de cette entreprise en développement, nous vous offrons : - un CDI statut agent de maitrise autonome en forfait jours - une rémunération compétitive selon votre expérience et vos qualifications (39 K€ annuel brut) sur 13 mois, - une prime sur objectifs, - 10 jours de RTT / an, - une école de formation interne pour une montée en compétences et une évolution/ mobilité interne, - avec intéressement et participation, - dans un site moderne avec des utilités neuves à la pointe de la performance énergétique. Le poste est basé à Romans-sur-Isère (26). Cette offre vous intéresse ? Postulez ! Vous avez des questions ? Contactez-nous !
Poste à pourvoir le 18/08/2025 Date limite de candidature le : 16/06/2025 Rattaché-e à la direction petite enfance, sous la responsabilité de la directrice de la crèche « Les Lutins » à Saint Donat dur L'Herbasse, vous contribuez à l'accueil individuel, collectif et adapté aux besoins spécifiques de chaque enfant dans le respect de leur rythme biologique et de leur équilibre psychologique dans une équipe pluri-professionnelle et conformément au projet éducatif, social et pédagogique de l'établissement. MISSIONS : Accueil - Assure l'accueil des enfants en corrélation avec leurs différents besoins (respect de leur rythme d'alimentation, de sommeil, de l'éveil et de la sécurité affective) - Adapte l'accueil des familles en tenant compte des diversités sociales et culturelles - Participe au suivi quotidien des enfants et établit une relation de confiance avec la famille, apporte un soutien à la parentalité Développement des conditions nécessaires au bien-être des enfants - Apporte les soins de base (hygiène, alimentation, sommeil.) - Assure l'aménagement d'un environnement propre, stimulant et sécurisant autour de l'enfant - Applique les protocoles médicaux (PAI, administration du doliprane .) Participation aux projets d'activité d'éveil et d'autonomie - Contribue à la mise en place des projets d'activité d'éveil et y participe dans le cadre du projet d'activité - Aide l'enfant à progressivement acquérir des gestes et comportements autonomes - Adopte et maintient les attitudes éducatives conformément au projet d'établissement - Garantit la cohérence de l'intervention éducative en participant à la coordination avec les autres personnels - Met en place des temps de jeu afin de développer les capacités et l'autonomie de l'enfant Concours au bon fonctionnement de l'établissement - Assure la transmission à l'équipe et/ou la direction du déroulement quotidien - Assure la mise en œuvre des règles d'hygiène et de sécurité - Veille et contribue à la propreté, l'hygiène et la désinfection du lieu d'accueil, du matériel de puériculture - Prend toute décision nécessaire pour alerter sur un mal être ou pallier les problèmes de santé ou les incidents Missions spécifiques : - Possibilité d'effectuer ponctuellement des remplacements sur des postes en cuisine et d'entretien des locaux - Participe aux réunions de travail (en soirée le plus souvent) - Peut assurer la continuité de direction en l'absence de la Direction - Peut réceptionner les repas livrés PROFIL ATTENDU - DE Auxiliaire de puériculture exigé - Expérience professionnelle significative souhaitée dans le domaine de la petite enfance et notamment en structure d'accueil du jeune enfant - Vaccinations obligatoires (DTP, Hépatite B) et recommandées (Coqueluche, ROR) Rémunération statutaire sur grille indiciaire des auxiliaires de puériculture + régime indemnitaire mensuel (RIFSEEP) de 280 € brut (350 € brut pour un temps complet) ou, à défaut, CDD de 1 à 3 ans avec possibilité de reconduction, avec rémunération pour un 28h hebdomadaires de 1748€ brut mensuels en qualité d'auxiliaire de puériculture, par référence à la catégorie B de la fonction publique territoriale. Période de congés annuels conditionnée à la fermeture des structures d'accueil de jeunes enfants Tickets restaurants : 15 tickets par mois maximum d'une valeur faciale de 7 € pris en charge à 60% par l'employeur. Candidatures (CV + lettre de motivation) en privilégiant l'envoi par courriel sur : rh@archeagglo.fr Par courrier : à l'attention de Monsieur le Président, ARCHE Agglo 3 rue des Condamines CS9602 07300 MAUVES
Au croisement entre savoir-faire (Polissage, galvanisation) et innovation (Conception et impression 3D), EAC fournit aux designers et fabricants, des solutions créatives et diversifiées en matière d'accessoires métalliques, bijoux et articles de luxe. Grâce à notre outil industriel verticalement intégré, performant et international, nos clients peuvent personnaliser et signer leurs produits finis. EAC est une filiale du Groupe EPHIE INDUSTRIES, acteur européen de la fabrication et finition d'ornements plastiques et métalliques destinés à l'industrie du Luxe Aujourd'hui, EAC est à la recherche de sa/son : COORDINATEUR(RICE) LOGISTIQUE La/Le coordinateur(rice) logistique gère les flux de marchandises depuis les approvisionnements des fournisseurs à réceptionner jusqu'à l'approvisionnement de la production interne, jusqu'à la livraison chez les clients en veillant à la rationalisation et à l'optimisation des stocks, à la réduction des coûts et des délais de livraison grâce à des outils de pilotage et de gestion qu'il organise. Il/Elle gère et optimise les flux logistiques des pièces entres les sites du groupe. Ses missions principales seront les suivantes : - Organiser et optimiser de manière efficace & rentable l'expédition des produits d'un point A vers un point B; que cela soit avec nos partenaires / fournisseurs / clients, ainsi qu'entres les sites du Groupe EPHIE Industries - Planifier le transport, la gestion du personnel et les livraisons afin d'éviter tout retard auprès des clients ; et fournisseurs - Contrôler la qualité & les quantités des marchandises au moment de leur réception et/ou de leur envoi - Faire en sorte que la capacité des entrepôts soit toujours optimale que ce soit dans leur organisation, fluidité, et efficacité - S'assurer que les termes du cahier des charges en termes d'envoi / réception logistique soient toujours respectés - S'occuper des échanges permanents avec les partenaires (fournisseurs, transporteurs, clients.) - Anticiper continuellement tous les problèmes de stock, de réception et de qualité des produits - Mettre en place des processus de planification et anticipation en corrélation avec les plannings de production, pour une optimisation des stocks et de la logistique - Assurer la sécurité et la qualité des zone de stockage / logistiques, ainsi que le bon respect des règles HSE / Code de la route lors des transfert inter sites - Assure le bon suivi des informations informatiques sur les pièces / lots / commandes au sein de l'ERP interne - Assurer l'ensemble des besoins documentaires pour les conformités réglementaires & douaniers - Superviser les équipes de la logistique sur les sites de EAC, en assurant leur accompagnement et développement - Collaborer de manière hebdomadaire, voir quotidienne, avec les services de manière transversale - achat / production - Intégrer des pratiques de durabilité dans les processus de logistiques avec une réduction de nos émissions et de nos déchets - Suivi des reportings, des indicateurs de performances des sites et du groupe lorsque demandé. Profil recherché : - Maîtrise de l'utilisation des systèmes d'information : tableurs Excel , bases de données, ERP des différentes filiales (LXP, CLIPPER, WIPSIM, .) - Maîtrise de techniques en logistiques / transports / gestion des stocks / approvisionnement - Expérience de minimum 5 ans dans une service de logistique / approvisionnement / supply chain - Compétence en gestion de stocks efficaces / optimisation des dépenses et de l'espace / disponibilité produits. - Personne du terrain, pouvant traiter le quotidien mais sachant prendre de la hauteur pour de l'amélioration continue. - Expérience des métiers de l'industrie du groupe et sensibilisation à l'impact Carbonne et au développement durable. - Profil rigoureux et organisé avec un bon esprit de synthèse - Anglais est un plus.
Le CER a pour vocation d'accueillir, accompagner et remobiliser des mineurs placés sous main de justice afin d'infléchir leur parcours infractionnel et d'éviter la récidive. L'établissement est habilité à prendre en charge six adolescents âgés de 15 ans à 17 ans confiés par décision judiciaire. Les mineurs sont pris en charge à l'interne sur des sessions de quatre mois. La rupture avec le milieu d'origine doit permettre une prise de conscience, une réflexion sur leur situation et leurs passages à l'acte mais aussi un travail sur leur projet individuel, notamment en matière d'insertion socio-professionnelle. Les mineurs sont accueillis par groupe de trois tous les deux mois. Le CER est constitué d'un corps de ferme totalement rénové dans un écrin de verdure aux pieds des monts du matin. Un calme et un isolement direct des habitations, un potager, des ruches et des arbres fruitiers sont le socle du projet éducatif proposé. La première phase du placement est consacrée à un programme soutenu d'activités éducatives, sportives, créatives, culturelles et de découverte, qui serviront de support à la construction du projet individuel. La seconde phase de placement permet de consolider les acquis des jeunes, de travailler la relation avec les familles et de préparer le projet de sortie. Le projet d'établissement instaure de deux rituels fort de lors des sessions : un temps de décadrage en randonnée en début de placement et un temps de bivouac avec expérience de « bushcraft » (survie en milieu naturel) en milieu de placement. . Horaires de travail : - Semaine : 7h30-16h15 / 16h-22h15 - Travail un week-end sur deux - Week end : 8h30-16h15 / 16h-22h30 / 10h-22h - Séjours de décadrage / bivouac
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L'INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H L'agence Adecco Romans recrute pour son client, spécialisé dans le contrôle qualité et l'emballage de pièces à destination du secteur nucléaire : 6 Contrôleurs Qualité (H/F). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la logistique et de l'emballage. Avec une solide réputation et une expertise reconnue. Notre client offre un environnement de travail dynamique et stimulant, propice à l'épanouissement professionnel. Vos principales missions seront les suivantes : - Effectuer des contrôles qualité sur les produits entrants et sortants - Vérifier la conformité des produits aux normes et aux spécifications techniques - Identifier les non-conformités et proposer des actions correctives - Rédiger des rapports d'inspection et de contrôle - Collaborer avec les différents services de l'entreprise pour améliorer la qualité des produits - Participer à la mise en place et au suivi des procédures qualité - Assurer le contrôle visuel Vous êtes une personne très rigoureuse et faites attention aux détails ? Vous détenez une excellente vue ? Un poste avec de la cadence ne vous fait pas peur ? Alors ce poste est fait pour vous ! - Horaires de journée - 35h/semaine - Travail en équipe
Missions principales : En tant que Maîtresse de Maison au sein d'un MAS et d'un foyer de vie, vous serez responsable de la gestion quotidienne de la maison et du bien-être des résidents. Vos missions incluront, sans s'y limiter : Gestion de la Vie Quotidienne : Organiser et superviser les activités du quotidien des résidents. Veiller à la propreté et à l'entretien des lieux de vie. Assurer la préparation et la distribution des repas en tenant compte des régimes alimentaires spécifiques des résidents. Accompagnement des Résidents : Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de vie des résidents. Favoriser l'autonomie et l'intégration des résidents à travers des activités sociales, culturelles et de loisirs. Écouter et répondre aux besoins des résidents avec bienveillance. Collaboration et Communication : Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateurs, psychologues, etc.) pour garantir un suivi de qualité des résidents. Participer à des réunions d'équipe et rédiger des comptes-rendus de manière systématique. Gestion Administrative : Assurer la gestion des stocks de fournitures et de matériel nécessaires au bon fonctionnement de la maison. Participer à l'élaboration du budget et au suivi des dépenses. Compétences requises : Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Sens de l'organisation et gestion des priorités. Empathie et sens de l'écoute. Connaissances dans le domaine de l'accueil de public en situation de handicap seraient un plus. Diplômes et Qualifications : Diplôme dans le secteur social ou médico-social (ex : DEES, DEAVS, etc.) ou expérience significative dans un poste similaire.
OFFRE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L'INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL LE MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Vous intégrez une société dynamique composée d'une quarantaine de salariés. Encadré par le chef d'équipe vos missions sont les suivantes: - Assemblage des éléments (pas de plan) - Utilisation d'outils électroportatifs - Manutention - Nettoyage poste de travail Horaires : Lundi au Jeudi: 8h-12h15 / 13h15-16h45 Vendredi: 8h-12h Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Vous êtes bricoleur et appréciez le travail d'équipe - Vous êtes rigoureux et méthodique Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Votre agence Menway Emploi de Romans sur Isere acteur local du marché du travail, met à disposition son expertise pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi. Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la fabrication et la distribution de matériels mobiles, un OPERATEUR POLYVALENT DE MONTAGE h/f dans le cadre d'une mission d'Intérim.
OFFRES A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L'INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL LE MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Vous intégrez une entreprise dynamique et idéalement située sur le bassin romanais. Vous êtes en charge des missions suivantes: - Elaboration des pièces grâce au moulage - Travail de finition des pièces - Suivi de la production et des données - Réglages de l'étuve - Mise en cuisson Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Rigueur et minutie - Esprit d'équipe Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Votre agence Menway Emploi de Romans sur Isere, acteur local du marché du travail , met à disposition son expertise pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi. Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la plasturgie, un AGENT DE PRODUCTION h/f dans le cadre d'une mission en contrat intérim.
Vous faites parti(e) de l'équipe Paie, rattaché(e) à la responsable Paie et SIRH et en collaboration avec les équipes RH. En tant que Gestionnaire Paie et ADP, vos missions consisteront en : PAIE - Assurer la paie du groupe selon les process internes - Clôtures mensuelles et annuelles - Etablissement et suivi des bases de données NAO / BDSE etc - Reporting, épargne salariale etc ADMIN - Documents d'embauche et de sortie - DPAE - Contrats de travail et avenants - Attestations et courriers divers Participation aux projets du groupe en lien avec le service Paie. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Niveau d'expérience de 3 ans minimum - Formation souhaitée : Licence paie ou comptabilité spécialité paie - Compétences et qualités pour le poste : Connaissances droit social, connaissance des logiciels de paie - Rigueur et capacités d'analyse, travail en équipe, adaptabilité, excellent relationnel Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez !
Nous cherchons un ou une agent d'entretien pour le nettoyage d'un magasin de grande enseigne Vous travaillerez en binôme du lundi au samedi de 8h30 à 11h30 Poste à pourvoir du 19.04.2025 au 12.05.2025
Au sein de la Maison Pascalis à Bourg de Péage vous préparez en apprentissage avec le CFA ALORS FORMATION le titre professionnel d'Assistant Manager d'Unités Marchandes H/F. Détails des missions : DEVELOPPER DES COMPETENCES COMMERCIALES : - Apprendre à accueillir, conseiller et fidéliser le client - Comprendre et mettre en œuvre des techniques de vente et de merchandising - Participer aux opérations commerciales et mesurer leur efficacité APPRENDRE LA GESTION D'UNITE MARCHANDE : - Contribuer à la gestion des stocks et approvisionnements - Veiller à la mise en place des produits et l'attractivité du magasin - Participer au suivi des indicateurs de performance (CA, taux de transformation etc...) MONTER EN COMPETENCES EN MANAGEMENT ET ORGANISATION - Accompagner l'équipe dans l'organisation quotidienne du point de vente - Comprendre les bases de la gestion d'équipe et du leadership - Travailler sur la gestion des priorités et la prise de décisions
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L'INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H L'Agence Adecco de Romans/Isère recrute pour l'un de ses clients un Serveur en Restauration (H/F). Vous souhaitez vous investir au sein d'une structure proposant de bons plats réconfortants, savoureux et chaleureux, dans une équipe dynamique et au sein d'une entreprise mettant en priorité la qualité de service et la qualité des plats ? Alors ce poste est fait pour vous. Réel soutient à l'équipe déjà en place. Vous aurez à charge de répondre aux besoins et demandes énoncés par les clients en salle. Votre présence au sein du restaurant devra refléter l'image de ce dernier. Tâches principales : - Mise en place et dressage de tables - Accueil clients - Service à table des entrées et plats - Dressage desserts Vous êtes de nature sociable et dynamique et possédez un réel sens du service client ! Vos atouts : - Aisance relationnelle - Bonne élocution - Polyvalence - Esprit d'équipe Prise de poste immédiate (mission intérim) jusque fin Aout. Horaires : Tous les weekends du Vendredi soir au Dimanche midi. 1- Service du midi : 11h00 à 14h30. 2- Service du soir : 18h30 à 23h00. Renfort sur les périodes de vacances scolaires et jours fériés.
Manager de proximité en restauration collective Définition du métier : Co-gestion et co-pilotage de l'activité de production alimentaire en liaison froide. Management / encadrement des agents, des animateurs et cadres de proximité des secteurs. Dans ce cadre, il planifie, organise, contrôle, analyse et corrige l'activité de la production de la cuisine centrale, du secteur magasin jusqu'à l'allotissement des plats cuisinés à l'avance. - Affectation principale : Cuisine centrale de Romans sur Isère - Mise à disposition du Groupement de Coopération Sanitaire Restauration Nord Drôme - Niveau de formation requis : - Bac à Bac+3 dans le domaine de la restauration et/ou de l'hôtellerie - Un complément de formation dans le management d'équipe serait un plus - Expérience souhaitée en encadrement dans la filière restauration collective si possible en secteur Hospitalier - Statut : CDD - Temps de travail : Temps plein (100%) avec RTT - Horaires et roulement : forfait cadre, journée continue de 07h48, du lundi au vendredi - Rémunération : Selon grille de la Fonction Publique Hospitalière (grade TH/TSH- catégorie B) - Localisation : Service cuisine centrale Hôpitaux Drôme Nord, site de Romans sur Isère - Poste disponible à compter du 02/05/2025 Liaison hiérarchique - Rattachement hiérarchique : sous la responsabilité de l'ingénieur et du responsable de production. - Relation fonctionnelle : responsable qualité et diététicienne, équipe maintenance Activités : - Assurer la gestion des activités définies, suivies et évaluées par le responsable de production et le responsable de la restauration, - Encadrer au quotidien des équipes de production (magasin, pré-traitement, fabrication, conditionnement, plonge, allotissement), - Participer à la gestion des ressources humaines (postage, gestion des absences), - Participer à la planification de la production et au contrôle qualitatif et quantitatif des fabrications, - Contrôler les approvisionnements et la gestion des stocks dans le système informatique, - Participer à l'évolution de l'offre alimentaire, à la création de nouvelles recettes, - Appliquer au plan opérationnel le Plan de Maîtrise sanitaire de la cuisine (hygiène du personne, PND, respect des fiches techniques, etc.), - Participer à la mise à jour des données dans le logiciel de restauration, - Participer à la bonne définition des besoins en matériel. Missions : - Assister, au plan opérationnel, le responsable de production, - Garantir le respect des délais, des quantités et de la qualité des fabrications, - Garantir le bon usage des équipements et de l'environnement de la cuisine, - Garantir, dans son périmètre, la bonne application du plan de maîtrise sanitaire, - Participer à la gestion efficiente et éco-responsable de la cuisine centrale dont la lutte contre le gaspillage. Savoir-être : - Rigueur - Maîtrise de soi - Capacité à travailler en équipe, à fédérer - Comportement adapté dans ses relations à autrui - Autonomie - Capacité à prendre des décisions Savoir-faire : - Qualité dans la formalisation de document (protocole, évaluation des agents), - Elaborer des préparations culinaires et participer à la sélection des produits et à la rédaction de fiches techniques, - Connaissances des alimentations thérapeutiques et texturielles.
Proman Valence recherche pour un de nos clients acteur majeur dans le secteur des viennoiseries, pains et pâtisseries surgelés, un AGENT DE PRODUCTION H/F sur le secteur de Romans Sur Isère (26). Vos missions : - Assurer la production de viennoiseries surgelées en respectant les procédures de fabrication. - Contrôler la qualité des produits tout au long du processus de production. - Effectuer la mise en place des matières premières et des équipements. - Participer aux opérations de nettoyage et de maintenance de l'outil de production. - Respecter les normes d'hygiène, de sécurité et de qualité en vigueur. Conditions de travail : Environnement de travail à 9° Plusieurs postes disponibles ! Profil recherché : - Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et avez le goût du travail en équipe. - Une première expérience dans le secteur agroalimentaire serait un plus. - Disponibilité pour travailler en horaires décalés (5*8). Vous êtes dynamique et sérieux ? Alors ce poste est fait pour vous ! Rejoignez-nous et contribuez à la création de délicieuses viennoiseries qui raviront les consommateurs ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F pour notre client spécialisé dans la confection de produits de maroquinerie. Vous serez chargé d'assurer le bon fonctionnement des équipements de production tout en garantissant la qualité et la continuité de notre production. Vous interviendrez tant en dépannage qu'en maintenance préventive, et jouerez un rôle clé dans l'amélioration continue des lignes de fabrication. A ce titre, voici les missions qui vous seront confiées : - Dépannage : Intervenir sur les incidents, identifier les dysfonctionnements, prioriser les interventions et alerter en cas de difficulté. - Maintenance préventive : Nettoyer les machines, réaliser les interventions planifiées et anticiper les besoins de maintenance sur les lignes de production. - Développement et amélioration continue : Collaborer avec le Bureau d'Étude pour ajuster les lignes de production, suivre l'implémentation de nouvelles lignes et participer aux projets d'amélioration continue. Ce poste est à pourvoir sur le secteurs de Romans sur Isère (26), en horaires de journée. Voici le profil que nous recherchons : Compétences techniques : Expérience en maintenance industrielle, idéalement dans le secteur de la maroquinerie ou dans un environnement similaire. Maîtrise des techniques de dépannage et de maintenance préventive sur des équipements de production. Connaissance des processus de fabrication et de l'aménagement de lignes de production. Qualités recherchées : Rigueur et capacité à travailler de manière autonome. Sens de l'initiative et réactivité face aux incidents. Esprit d'équipe et bonne communication pour collaborer avec les différents services. Volonté de participer à des projets d'amélioration continue et de développement produit. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Les missions du poste CONTACT RH Romans, agence de recrutement spécialisée dans les profils techniques et engagée en faveur de l'emploi durable, recrute pour son client, spécialisé dans la charpente bois (surélévation et extension de maisons individuelles, ossature bois...) un technicien bureau d'étude charpente bois H/F en CDI. Vous serez intégré dans une entreprise de taille familiale (<20 salariés) dont les bureaux sont à Romans et le site de production à Chatuzange le Goubet. Vous serez le seul technicien bureau d'études de l'entreprise. Sous la responsabilité du chargé d'affaire ou du dirigeant, dans le respect de la conformité aux normes de sécurité et aux réglementations en vigueur, vous devrez : - Réaliser les métrés sur le terrain, sur la base des plans et croquis fournis par le directeur ou le chargé d'affaires - Réaliser les plans d'exécution, les plans de production pour l'atelier et les plans de pose pour les chantiers - Vérifier les calculs de dimensionnement, de résistance des matériaux, détecter les erreurs ou incohérences de plans - Commander les produits bois nécessaires à la production Le profil recherché Vous êtes passionné par la construction bois et connaissez les techniques de construction associés ? De formation Bac ou BTS dans le bois (de type SCHB systèmes constructifs bois et habitat, Licence Production Bois), vous avez idéalement une expérience terrain de 2 ans sur des chantiers de construction bois ou en bureau d'études. Vous possédez au minimum des connaissances en brasage et assemblage de composants et vous maîtrisez un logiciel spécifique à la construction bois comme SEMA, CADWORK ou ACCORD. Ce qui est important c'est d'apprécier le travail en autonomie (70% du temps seul en bureau). Déplacements occasionnels sur chantiers autour de Romans et Valence. Infos complémentaires Poste à temps plein en CDI. Temps de travail du lundi au vendredi. Horaires adaptables selon profil avec repos possible sur le vendredi après-midi par exemple Véhicule de service.
Contact RH c'est une équipe d'experts du recrutement qui vous accompagne dans vos recherches. Notre proximité, notre disponibilité, notre capacité d'adaptation, notre écoute, nous permettent de vous apporter des prestations professionnelles adaptées. Nous nous employons à vous trouver un travail qui va répondre à vos attentes et nous établissons avec vous une relation de confiance dans la durée.
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L'INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Rejoignez l'univers gourmand et sucré de l'industrie agroalimentaire ! Votre agence Adéquat de ROMANS recrute des Techniciens de maintenance F/H pour notre client spécialisé dans la fabrication de gâteaux. Des missions qui mettent l'eau à la bouche : - Préparer l'installation des nouveaux équipements - Effectuer l'entretien et les opérations de maintenance tout en garantissant la continuité de l'activité - Réaliser les dépannages rapidement et dans le respect des consignes de sécurité - Rédiger les fiches techniques d'intervention, améliorer les process de maintenance Le Profil Adéquat : Ce job est pour vous, si vous êtes : - Organisé et rigoureux ; - Avec l'esprit d'équipe pour travailler en collaboration avec les équipes production ; - Réactif pour mener à bien vos opérations de maintenance ; - De formation BTS en Maintenance industrielle, Electrotechnique, Mécanique et automatisme industriels, c'est du tout cuit ! La cerise sur le gâteau ? Notre client est en croissante activité et propose un poste en CDI pour une intégration durable.
SUPER U ROMANS MEILLEUX recherche un adjoint rayon marée H/F Vos missions: Vous seconderez le manager. Equipe de 3 collaborateurs. Vente et conseil aux clients / Fidélisation de la clientèle / Préparation des produits / Merchandising et mise en valeur du rayon Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire / Suivi des stocks Information sur la classification des engagements ressources U Vous travaillerez soit du matin soit de l 'après midi le plus tôt étant 5H et le pus tard 20H
Pour renforcer le département Ventes France Afrique, nous recrutons en CDI au service clients (SAV) un-e : Technicien hotline service clients H/F Votre mission : vous effectuez l'assistance téléphonique après-vente sur l'ensemble des produits de la gamme KROHNE. Vous procédez aux dépannages et mises en service en respectant les délais. Vous pouvez également réaliser les réparations à l'atelier. Vous reportez au Responsable du Service Clients. Votre rôle consiste à : - Réaliser l'assistance téléphonique auprès de la clientèle KROHNE - Assurer le suivi des dossiers sur le secteur confié. - Collaborer avec les équipes commerciales internes et externes - Dépanner ponctuellement des appareils à l'atelier Service clients
Vous ferez des travaux de remise en état de matériels de levage travaux publics, de la manutention, de la réparation de carrosserie industrielle, du dépannage. Vous avez de bonnes connaissances en hydraulique et aussi en électricité.
Nous recherchons un Menuisier Poseur, qualifié et expérimenté H/F pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal devra posséder des compétences techniques en menuiseries bois, pcv et alu. 1*MISSIONS & ATTRIBUTIONS 1-1 Tâches prioritaires : - Démonter proprement des menuiseries - Mettre en œuvre les menuiseries - Réaliser l'étanchéité des menuiseries - Montrer les bons exemples de comportement souhaités vis-à-vis des collègues et de la clientèle - Veiller à la propreté du chantier 1-2 Tâches secondaires : - Gérer l'outillage qui est sous sa responsabilité - Vérifier la bonne utilisation des matériels et matériaux - Vérifier la mise en œuvre du DTU en vigueur - Rendre compte à la hiérarchie 2- CONDITIONS D'EXERCICE 2-1 Conditions de travail : - Travail en équipe aux horaires réguliers définis dans le contrat de travail - Travail en intérieur et extérieur - Travail en milieux habités 2-2 Compétences et aptitudes requises : 2-2-1 : compétence techniques - Connaissance du DTU et techniques de pose - Connaissance des règles et des dispositifs de sécurité - Lecture d'un plan et son interprétation Expérience: - Expérience exigée - Connaissance des normes de sécurité sur les chantiers - Autonomie, rigueur et souci du détail Type d'emploi : CDI 39h sur 4 jours/semaine
Spécialisée dans les domaines de l'Electricité et du Génie Climatique, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences sur tous types d'installations électriques. Nous recherchons, pour le compte de notre client spécialisé dans les installations CVC, un technicien CVC (H/F) pour une mission en intérim. Vos missions - Installation, entretien et dépannage de systèmes de chauffage, ventilation et climatisation - Mise en service des équipements CVC (chaudières, climatisations, ventilo-convecteurs.) - Diagnostic des pannes et intervention pour réparation - Réalisation des réglages pour assurer la performance des installations - Respect des normes de sécurité et des procédures techniques Vous êtes titulaire d'un diplôme en génie climatique ou équivalent, avec une expérience confirmée sur un poste similaire. Le permis B est un plus pour les déplacements sur site. Autonomie, rigueur et sens du service sont essentiels pour ce poste. N'hésitez pas à postuler, on vous attend avec plaisir chez Randstad !
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les domaines de la maçonnerie, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences.
VOTRE MISSION : ASSISTANT GESTION DE DONNEES AGRONOMIQUES & LABORATOIRE Rattaché.e au référent technique, et basé.e en Rhône Alpes, dans la Drôme, vous suivrez le déroulé d'un projet de A à Z afin d'assurer les différentes opérations administratives techniques, de la création de plans à la réalisation des résultats en passant par la logistique des échantillons. Au quotidien vous synthétisez l'ensemble des demandes clients. Pour ce faire, vos missions se répartissent notamment dans 2 domaines. Administration technique et gestion de données > Renseigner et tenir à jour la base de données RnDExperience (Doriane) > Assurer la rédaction des résultats et l'envoi aux clients > Interaction entre le besoin client (devis) et l'équipe technique > S'assurer de la mise à jour de chaque dossier : plans de semis et récoltes, accès, tableau de suivi. > Rédaction et suivi des contrats agriculteurs et recueil des ITK > Export et import des notations. > Organisation et sécurisation des données > Utilisation des OAD disponibles (station météo, maladie, Azote). Laboratoire et logistique > Randomisation et préparation des caisses de semis > Édition des étiquettes champs, récolte, semis > Conditionnement des échantillons récolte > Expédition et réception du colisage > Gestion des stocks et des variantes de stock VOTRE PROFIL, ca pourrait matcher si. Vous êtes rigoureux.se, précis.e et organisé.e et aimez les valeurs du monde agricole. Côté « technique » : Nous recherchons une personne issue d'une formation Bac+2/3 ( ex : BUT génie biologique option agronomie, ou autres formations dans un domaine similaire ex BTSA Anabiotech, ou analogue.). Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques courants (Word, Excel et gestion de données). La connaissance du logiciel RnDexperience serait appréciée. Idéalement, un niveau d'anglais intermédiaire est toujours plus aisé s'il faut communiquer avec des clients étrangers. Pour le reste, nous sommes très attachés à la personnalité et nous recherchons avant tout un.e personne avec un esprit d'équipe marqué, pour qui l'entraide est une véritable devise, attachée aux valeurs du monde agricole et qui sera à l'aise aussi bien devant un ordinateur que dans une zone de production/logistique. L'offre est à pourvoir dès que possible, en CDI LES CONDITIONS, car ça aussi c'est important ! - Le poste est à pourvoir à partir de l'été 2025, en CDI - Contrat sur une base de 35 heures, soit 1607 heures par an (annualisé). NB compte tenu de la saisonnalité, le niveau d'activité sera amené à varier au cours de l'année - Poste domicilié à Saint Paul les Romans (26) - Rémunération 25-30 k€ selon expérience - Mutuelle + intéressement - Et une équipe sympathique ! Envoi des candidatures (CV + lettre) sous la réf : HELIANTIS DATA 26 Les candidats présélectionnés sur CV seront contactés par téléphone pour échanger un peu plus sur le poste et les motivations. Des entretiens et tests de recrutement seront ensuite programmés avec le cabinet avant une rencontre avec l'entreprise.
VOTRE MISSION : GESTION DE DONNEES AGRONOMIQUES & LABORATOIRE Rattaché.e au référent technique, et basé.e en Rhône Alpes, dans la Drôme, vous apprendrez progressivement à suivre le déroulé d'un projet de A à Z afin d'assurer les différentes opérations administratives techniques, de la création de plans à la réalisation des résultats en passant par la logistique des échantillons. Au quotidien vous synthétisez l'ensemble des demandes clients. Pour ce faire, vos missions se répartissent notamment dans 2 domaines. Administration technique et gestion de données > Renseigner et tenir à jour la base de données RnDExperience (Doriane) > Assurer la rédaction des résultats et l'envoi aux clients > Interaction entre le besoin client (devis) et l'équipe technique > S'assurer de la mise à jour de chaque dossier : plans de semis et récoltes, accès, tableau de suivi. > Rédaction et suivi des contrats agriculteurs et recueil des ITK > Export et import des notations. > Organisation et sécurisation des données > Utilisation des OAD disponibles (station météo, maladie, Azote). Laboratoire et logistique > Randomisation et préparation des caisses de semis > Édition des étiquettes champs, récolte, semis > Conditionnement des échantillons récolte > Expédition et réception du colisage > Gestion des stocks et des variantes de stock VOTRE PROFIL, ca pourrait matcher si. Vous êtes rigoureux.se, précis.e et organisé.e et aimez les valeurs du monde agricole. Côté « technique » : Nous recherchons une personne préparant une formation de niveau Bac+2/3 (idéalement BUT génie biologique option agronomie, ou autres formations dans un domaine similaire ex BTSA Anabiotech, ou analogue.). Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques courants (Word, Excel et gestion de données). La connaissance du logiciel RnDexperience serait appréciée. Idéalement, un niveau d'anglais intermédiaire est toujours plus aisé s'il faut communiquer avec des clients étrangers. Pour le reste, nous sommes très attachés à la personnalité et nous recherchons avant tout un.e personne avec un esprit d'équipe marqué, pour qui l'entraide est une véritable devise, attachée aux valeurs du monde agricole et qui sera à l'aise aussi bien devant un ordinateur que dans une zone de production/logistique. LES CONDITIONS, car ça aussi c'est important ! - Le poste est à pourvoir à partir du printemps/été 2025, en stage ou alternance - Contrat sur une base de 35 heures, soit 1607 heures par an (annualisé). NB compte tenu de la saisonnalité, le niveau d'activité sera amené à varier au cours de l'année - Poste domicilié à Saint Paul les Romans (26) - Rémunération selon législation en vigueur - Mutuelle + intéressement (si apprentissage) - Et une équipe sympathique ! Intéressé.e ? Voici les infos pour embarquer : Envoi des candidatures (CV + lettre) sous la réf : HELIANTIS DATA 26 Les candidats présélectionnés sur CV seront contactés par téléphone pour échanger un peu plus sur le poste et les motivations. Des entretiens et tests de recrutement seront ensuite programmés avec le cabinet avant une rencontre avec l'entreprise (idéalement mi Février)
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L'INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Mission longue ou courte durée selon profil. Poste à pourvoir immédiatement. Notre agence Adéquat de ROMANS recrute des nouveaux talents sur le poste de Charpentier (F/H). Missions : - Pose de charpentes (traditionnelles, fermettes) sur chantiers neufs et rénovations. Base hebdomadaire : environ 39 à 41h Profil : - De formation CAP/ BEP construction menuiserie, charpente ou avoir une expérience similaire sur le poste ; - Lecture et interprétation des plans ; - Aimer le travail d'équipe.
Poste à pourvoir le : 1/09/2025 - Date limite de candidature le : 11/05/2025 - CV et lettre de motivation exigés ARCHE Agglo et la Communauté de Communes de Rhône Crussol se sont associées pour l'élaboration d'un « Projet Alimentaire inter-Territorial » labellisé « niveau 2 - PAT en action » à l'été 2024. ARCHE Agglo recrute un-e alternant-e dans le domaine de l'agriculture, l'alimentation, le développement local. Vous êtes motivé.e, et souhaitez contribuer à la stratégie agricole et alimentaire d'un établissement public de coopération intercommunale, alors n'hésitez pas à candidater ! DEFINITION DU POSTE EN APPRENTISSAGE : Rattaché-e à la direction de l'Environnement, sous la responsabilité de la chargée de mission agriculture et alimentation, vous participerez à la mise en oeuvre des actions liées aux aides à l'installation agricoles, à la réalisation de diagnostics « eau-sol » des fermes et aux actions liées à l'alimentation (sensibilisation des publics, défis famille, ateliers jardin, groupe de travail liés à l'alimentation, l'accessibilité alimentaire.). Vous participerez également à la vie de la direction Environnement et serez amené-e à travailler avec les autres services de ARCHE Agglo en transversalité. Vous serez accompagné-e et formé-e sur ces thématiques, par la chargée de mission agriculture et alimentation. OBJECTIFS À L'ISSUE DE LA PÉRIODE D'APPRENTISSAGE : Vous aurez acquis une première expérience dans la réalisation de diagnostic et d'accompagnement de fermes sur la fertilité des sols et la ressource en eau. La coordination entre partenaires pour mener des actions collectives. L'arbitrage des décisions avec les élus. La sensibilisation du grand public sur l'alimentation. MISSIONS : Participation, puis réalisation de diagnostics « eau-sol » pour des jeunes agriculteurs qui s'installent Les premiers diagnostics seront réalisés en duo, un temps de formation à l'outil sera prévu au début de l'apprentissage. - Prépare des rendez-vous avec réalisation de cartographie - Réalise des entretiens semi-directifs - Réalise des prélèvements de sol - Réalise une synthèse et analyse le diagnostic « eau-sol » - Assure une présentation à l'agriculteur-ice - Identifie de pistes d'accompagnement technique pour la suite Co-animation de groupes de travail sur l'alimentation : sensibilisation des publics, accessibilité alimentaire - Prend en main les enjeux et les entretiens réalisés - Co-anime un groupe de travail, identifie des actions communes - Réalise des actions avec les partenaires - Analyse, construit un bilan des actions réalisées Aide à la gouvernance du Projet Alimentaire inter-Territorial Soutien aux démarches en hydrologie régénérative Missions spécifiques / occasionnelles - Peut être amené-e à travailler le samedi, ponctuellement - Participe aux événementiels autour des projets liés à l'agriculture et l'alimentation PROFIL ATTENDU :Vous êtes étudiant, en préparation d'un diplôme supérieur niveau Bac +3 à bac +5 (niveau 6 ou 7) dans le domaine de l'agriculture, l'alimentation, le développement durable, le développement local. Compétences à développer durant l'apprentissage : - Techniques d'accompagnement des agriculteurs-ices - Techniques d'analyse de sols - Capacité à mener des entretiens semi-directifs, à animer des groupes de travail, à co-construire des actions - Maîtrise du pack office - Capacités rédactionnelles et maîtrise des techniques administratives - Capacité de reporting - Connaissance de l'environnement territorial - Esprit d'analyse et de synthèse INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES La rémunération en apprentissage varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat. Tickets restaurants : 15 tickets par mois maximum d'une valeur faciale de 7 € pris en charge à 60% par l'employeur. Maître d'apprentissage au sein de la collectivité : Laura CASTILLO, chargée de mission agriculture et alimentation (l.castillo@archeagglo.fr) que vous pouvez contacter au 04 26 78 57 76
ARCHE Agglo est un territoire à dominante rurale : 40 % de superficie agricole et près de 650 exploitations avec une diversité de productions (arboriculture, viticulture, élevage, maraichage, grandes cultures) et un bassin de consommation important dans la vallée du Rhône. Forte de ce contexte, l'Agglo met en oeuvre des projets pour favoriser une agriculture dynamique, respectueuse de son environnement, et productrice d'une alimentation de qualité.
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L 'INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Notre agence Adéquat de Romans-sur-Isère recrute un Conducteur d'engins chef d'équipe concassage mobile H/F pour une mission longue évolutive située à Bourg-de-Péage et ses alentours, pour son client spécialisé en carrière. Vos futures missions : - Vous savez piloter et régler la machine de concassage mobile - Vous conduisez des Engins de chantiers type Pelle à pneus nécessitant le CACES R482 de catégorie B1 et une chargeuse sur pneumatiques nécessitant le CACES R482 de catégorie C1, en carrière. - Vous pouvez occasionnellement encadrer d'autres conducteurs d'engins. - Vous vous déplacerez sur différents chantiers situés entre 50 et 100km aux alentours de Bourg-de-Péage. Base hebdomadaire : 39h du lundi au vendredi. Les déplacements entre les divers chantiers, se faisant avec un véhicule de service, le permis B est obligatoire. Le Profil Adéquat : - Vous êtes expérimenté et complètement autonome. - Vous possédez les CACES B1 et C1 à jour. - Vous avez une bonne connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier. - Vous appréciez travailler en équipe et avez de l'expérience ou de l'appétence pour l'encadrement d'équipe.
Au sein du service syndic, vous intervenez dans la gestion courante et le suivi administratif des immeubles en copropriété : - Accueil physique et téléphonique de notre clientèle, - Traitement des sollicitations des propriétaires, - Assistanat des gestionnaires syndic dans la gestion quotidienne et l'entretien des biens immobiliers, - Secrétariat courant : rédaction de courriers, notes d'informations, suivi des contrats, etc., - Classement et archivage. PROFIL : Personnalité et savoir-être : - Dynamique et autonome, - Bon relationnel et sens du service, - Sens de l'écoute, disponibilité, esprit d'équipe et bonne intelligence relationnelle, - Capacités d'organisation, gestion des priorités et anticipation. Connaissances et savoir-faire : - De formation supérieur technique (BTS) juridique ou immobilier, - Expérience réussie de 2 ans en assistanat ou dans l'immobilier, - Bon niveau rédactionnel et esprit de synthèse, - Maîtrise de la langue française, - Maîtrise des outils informatiques. CONDITIONS D'EMBAUCHE : - Poste à pourvoir au plus tôt à Romans, - 35 heures sur 4 jours et demi (amplitude du lundi au vendredi, 8h-12h et 13h30-17h30), - Salaire négociable selon expérience AVANTAGES : - Gratification de fin d'année (13ème mois), - Prime de vacances de 830€ brut, - Prime ancienneté de 1% par an sur 15 ans, - Tickets restaurant, - Épargne salariale avec abondement employeur, - Complémentaire santé avantageuse prise en charge à 60%, - Régime de prévoyance prise en charge à 100%, - Offres et avantages du CSE. Référence : 2501 SSR
G.I.E. ADIS, 4 sociétés, 120 collaborateurs, acteur majeur du secteur social en Drôme-Ardèche dans le domaine du logement (Constructeurs de logements locatifs sociaux, Accession, Maisons Individuelles, Syndic de Copropriété), certifié ISO 9001.
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L'INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Manpower ROMANS SUR ISERE recherche pour son client, un(e) Agent(e) de restauration (H/F) à Romans sur Isère (26100) -Dresser et débarrasser les tables -Faire le ménage de la salle en fin de service -Faire la plonge -Maintenir l'hygiène et la propreté de la cuisine ainsi que de la salle -Effectuer des taches spécifiques pour la préparation des plats (chaud/froid) -Travailler en équipe ( employé de restauration/cuisinier/aide cuisinier) Vous êtes titulaire d'un BAC pro cuisine, CAP cuisine, CQP agent de restauration
Usinage mécanique, découpe et préparation, fabrication d'outillages de découpe, réalisation d'éprouvettes... Nos activités et nos savoir-faire « made in France » sont très diversifiés et s'exportent à l'international (Suisse, Espagne, Portugal, Allemagne, USA, Inde, Maroc...).Rejoignez notre équipe dynamique ! Nous sommes spécialisés dans l'usinage mécanique, la découpe, la fabrication d'outillages et la réalisation d'éprouvettes. Nos savoir-faire "Made in France" s'exportent à l'international (Suisse, Espagne, USA, Inde, etc.). Poste : Chargé(e) d'Affaires En collaboration avec le Responsable de Projets Techniques, vous gérez le développement d'outils industriels, de la conception à la livraison. Vos missions : Gestion de projets : devis, commandes, développement d'outils en respectant qualité, délais et budget. Collaboration avec le Bureau d'Études pour la bonne réalisation des projets. Relation client : écoute, conseils et solutions sur-mesure. Développement commercial : identification de nouvelles opportunités, suivi des projets. Profil recherché : Diplômé(e) en usinage ou expérience similaire. Maîtrise du pack Office, bonnes compétences commerciales et relationnelles. Gestion de projets, respect des délais. La connaissance des logiciels 3D est un plus. Ce que nous offrons : Travail flexible sur 4,5 jours/semaine. Déplacements (50 km autour de l'entreprise) avec voiture de société. Rejoignez-nous et participez à des projets passionnants ! Aisance relationnelle Gestion de projets : Planifier, coordonner et suivre les projets de A à Z. Relation client : Entretenir des relations solides avec les clients, comprendre leurs besoins. Négociation : Savoir négocier les contrats et conditions avec les clients et partenaires. Analyse financière : Évaluer la rentabilité des projets et gérer les budgets. Réglementation : Connaître les normes et réglementations applicables au secteur d'activité. Communication : Transmettre clairement les informations entre les différentes parties prenantes.
Dans notre Boutique de Prêt à porter Homme spécialisée dans la chemise, vous serez l'ambassadrice/l'ambassadeur de notre boutique. Votre rôle principal sera d'accueillir nos clients, de les conseiller dans leurs choix vestimentaires et de veiller à ce qu'ils vivent une expérience shopping agréable. Magasin situé au centre commercial "Marques Avenue". Une expérience dans le secteur du prêt à porter est souhaitée.
Présentation du service Sous la responsabilité du Responsable de Service, au sein de l'équipe pluridisciplinaire du service la Forêt et la Trame vos missions principales ont pour objectif d'assurer des mesures AVDL sur les territoires de Romans-Bourg de Péage et Valence. Les mesures AVDL sont préconisées pour accompagner le ménage dans son projet de relogement ou pour favoriser le maintien dans son logement. L'accompagnement social est réalisé de façon spécifique en fonction des besoins identifiés. Il s'articule autour de trois temporalités : - L'accompagnement vers le logement : l'intervention du travailleur social vise tout particulièrement à rendre possible le projet de relogement au regard des conditions réglementaires d'attribution ; - L'accompagnement lors du relogement : le travailleur social réalise un suivi du ménage tout au long de la procédure d'attribution (Visite, Instruction dossier.) - L'accompagnement dans le logement : l'intervention vise à sécuriser le locataire dans la gestion du logement (aspect administratif et technique) mais également pour remédier aux situations d'impayés locatifs ; Vos missions principales ont pour objectif principal de : - Veiller à la continuité du projet personnalisé coconstruit avec la personne à partir d'un diagnostic social - Participer à l'accompagnement social, éducatif, financier et administratif des personnes accompagnées - Maintenir un travail de partenariat et de coordination avec les acteurs de la prise en charge - Réactualiser les Projets Accompagnement Personnalisé (PAP) - Organiser, participer et animer des temps collectifs - Participer à la continuité des personnes accompagnées en transmettant toutes les informations nécessaires à l'actualisation de sa situation Participations au fonctionnement général de l'établissement Utiliser et participer à la mise en place des outils nécessaires au suivi quantitatif et qualitatif des personnes accueillies (rapport d'activité, statistiques, projet d'établissement) Favoriser l'expression des ménages accompagnés (Groupe expression des usagers, projet CVS, questionnaire de satisfaction) Participer aux réunions d'équipe, Analyse de la pratique (.) Participer à la continuité des accompagnements (Logement Diffus° en l'absence du référent éducatif) Conditions de travail : CCN 66 : Salaire selon niveau et expérience Annualisation du temps de travail 18 jours de congés trimestriels Mutuelle base prise en charge à 50% par l'employeur CSE (œuvre sociales et culturelles, Chèques vacances .) Analyse de la pratique Horaires du service : 9h00-17h00 du lundi au vendredi Profil recherché : Professionnel ayant une expérience au sein d'une structure d'hébergement Esprit d'initiative Capacité à travailler en équipe Rigueur Permis de conduire obligatoire
Présentation de l'association : L'association ANEF Vallée du Rhône, association loi 1901 reconnue d'utilité publique accompagne plus de 10 000 usagers en file active au sein de 14 établissements et services déployés en Drôme-Ardèche. L'association met en oeuvre différents dispositifs dans le champ de la protection de l'enfance et de l'insertion par le logement grâce à une équipe de plus de 180 salariés..
Les Bisounours recrute un Agent de crèche (h/f) diplômé. Diplôme exigé : - CAP AEPE . CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance. ou - DEAP . Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture. Remplacement pour une durée de un mois minimum, avec possibilité de renouvellement. Les principales missions : - Accueil du jeunes enfants et sa famille - Aide aux repas et endormissement - Activités d'éveil et d'apprentissage - Soins d'hygiène courant - Entretien courant des locaux Poste à pourvoir à partir du 5 mai 2025.
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L'INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Manpower ROMANS SUR ISERE a une offre à ne pas manquer pour vous ! Nous recrutons un talentueux Maroquinier (H/F) pour notre client basé à Granges les Beaumont. Vous cherchez une nouvelle aventure dans le monde passionnant du textile et de l'habillement ? -Assurez la préparation des éléments sur la ligne de fabrication -Réalisez diverses opérations essentielles telles que l'encollage, la coloration et la pose de renforts -Maîtrisez les techniques de piquage, que ce soit sur des machines plates, Canon ou Pilier Veillez à la qualité en contrôlant la conformité du produit fini. -Titulaire d'un CAP ou Bac Pro en maroquinerie -Vous avez déjà un peu d'expérience dans une manufacture -Rigoureux(se), minutieux(se) et organisé(e) -Autonome et capable de travailler dans un environnement dynamique -Vous accordez de l'importance à la satisfaction client et au respect des engagements -Reconnu(e) pour votre adaptabilité et votre dextérité Vous êtes prêt(e) pour cette nouvelle aventure ? Nous avons hâte de vous rencontrer ! Partagez cette annonce autour de vous et rejoignez la famille Manpower dès aujourd'hui !
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L'INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Notre agence Adéquat de Romans-sur-Isère recrute un/une coordinateur/coordinatrice F/H au sein du pôle nettoyage de l'usine, pour une mission longue évolutive située à Romans-sur-Isère pour son client spécialisé en production de viennoiseries surgelées. Vos futures missions : - encadrer l'équipe de nettoyage et assurer la bonne réalisation des opérations de nettoyage (organiser et distribuer les tâches, faire appliquer les procédures, contrôler des opérations de nettoyages, prélèvements microbiologiques) - organiser, communiquer et relayer des informations et former le personnel (gestion des stocks, collaborer avec les différents services de l'entreprise, sensibiliser le personnel au nettoyage) - contribuer aux actions de progrès et entretien du système (réaliser des audits, participer aux chantier d'amélioration, aide aux diverses missions du pôle nettoyage) Le Profil Adéquat : - Vous avez une expérience comparable de 2-3 ans en tant que coordinateur dans le nettoyage industriel et agroalimentaire. - Vous avez des connaissances en règles et normes d'hygiène en agroalimentaire et en sécurité. - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), réactif(ve) et vous savez faire preuve de leadership
Nous recherchons pour notre établissement un/une serveur/serveuse en apprentissage. Vous préparez le diplôme de CAP serveur/serveuse et vous recherchez une structure pour vous accueillir ? Vous avez toujours rêvez de travailler dans un cadre idyllique ? Venez nous rencontrer et, pourquoi pas, faire votre apprentissage chez nous. Missions principales : - Préparation de la salle - Accueillir le client - Le service - Le rangement des locaux
Cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors, garde d'enfants et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services aux particuliers à domicile. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L'INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Mission de travail temporaire pour la saison estivale ! Votre agence Adéquat ROMANS recrute des Ouvriers agroalimentaires F/H pour son client spécialiste de la volaille. Dans cette mission, tout est bon ! Selon les services : - Participer aux étapes de fabrication ou de découpe - Fabrication de produits (cordons bleus, paupiettes, brochettes, saucisses ) - Suivre le conditionnement : emballage, étiquetage, mise en carton - Veiller au respect des consignes de sécurité et d'hygiène Prise de poste à partir de 3h30/ 4h / 5h selon les postes. Travail du lundi au samedi matin. Votre profil aura la côte si : - Vous êtes polyvalent(e) et dynamique : vos supers ingrédients pour cette mission - Vous avez de la rigueur : ce n'est pas parce l'on travaille dans l'univers de la viande, qu'il faut faire des boulettes !
AGRI EMPLOI 26 est le groupement d'employeur agricole départemental de la Drôme. Sa mission est d'assister les agriculteurs du département dans la gestion de leurs ressources humaines, saisonnières ou permanentes. AGRI EMPLOI 26 recrute pour l'un de ses adhérents, 1 ouvrier (ière) agricole polyvalent (H/F) sur la commune de Saint - Paul - Les - Romans (26). Les missions seront les suivantes : - Atelier élevage standard et plein air : suivie, remplissage des mangeoires, attrapage le mardi soir (1h 1 semaine sur 2) sortie du fumier et démarrage des élevages -Atelier noix : triage emballage, taille des noyers l'hiver, nettoyage des installations, entretien des machines sommaires - Conduite tracteur : labour, semis, broyage, suivie de l'irrigation, récolte des noix et si certiphyto protection des cultures - Entretien des bâtiments, tonte, nettoyage Les débutants sont acceptés et formés si motivés Une première expérience en conduite d'engins agricoles est nécessaire . Une connaissance du monde agricole est appréciée. Le poste est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un CDI à temps plein du lundi au vendredi. - Permis B +2ans et EB si possible - Motivation, personne responsable et manuelle - Annualisation du planning de travail (possibilité de payer les congés) - Salaire en fonction des compétences minimum 1800€ net - Tenue de travail fournie et port obligatoire - Pas de vacances du 20/09 au 30/11 Les repas et logements ne sont pas fournis. N'hésitez pas à postuler directement à cette offre. A très vite !
Au sein d'une grande surface de bricolage, vous aurez pour missions de réceptionner, de vendre les matériaux liés à la construction, de procéder à l'encaissement des produits et d'apporter vos conseils auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels. Dynamique, vous aimez la relation client. Vous possédez le caces 3. Vos connaissances dans le domaine du bâtiment seront un plus.
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L 'INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL LE MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Votre Agence ADECCO de Romans recherche pour le secteur du Nucléaire : un(e) OPERATEUR DE PRODUCTION POLYVALENT H/F Vous participez à la fabrication et l'assemblage de combustibles pour centrales nucléaires : - Alimentation et surveillance de machines - Assemblage, montage - Contrôle qualité - Conditionnement - Rectification Nous recherchons des candidat(e)s possédant de bonnes CONNAISSANCES TECHNIQUES. Vous êtes idéalement titulaire d'une formation dans les domaines suivants : - ELECTROTECHNIQUE - MAINTENANCE - Mécanique - Electromécanique - Productique Le PR1 CC serait un plus. Postes en 6x8 Intéressé(e) ? Postulez en ligne !!
Dans le cadre de notre croissance, nous recrutons un(e) Responsable Achats H/F pour le Siège à St Donat sur l'Herbasse, dont les missions consistent à : Vous serez en charge de la gestion des portefeuilles d'achats liés aux matériels roulants (poids lourds) et prestations associées (pneumatiques, entretien...) et participerez activement à la trajectoire de décarbonation du Groupe Vous possédez des connaissances de base financières Poste à pourvoir du Lundi au Vendredi Possibilité de télétravail 1 ou 2 jours par semaine Titulaire d'une formation supérieure (Bac+5 ou équivalent) en Achats, Transport et Logistique Formation supérieure (Bac+5 ou équivalent) en Achats, Transport et Logistique ou Commerce avec spécialisation technique Expérience confirmée d'au moins 5 ans dans des fonctions de management des achats techniques en environnement B2B Maîtrise des connaissances de base financières liées au financement de matériel. Vous avez un profil technique Anglais professionnel indispensable Rejoignez une équipe handi-accueillante !
Vous évoluez au sein d'un Groupe leader sur le marché du transport routier en France, avec une présence à l'international et de fortes perspectives de croissance (internes et externes) L'activité du Groupe se concentre autour des métiers du Transport routier de marchandise en univers B2B et B2C
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL LE MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Prêt(e) à transformer votre passion pour le service en une carrière en tant que Serveur (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique où votre rôle sera d'assurer un service exceptionnel et satisfaisant pour la clientèle. - Être responsable de l'accueil des clients et les installer à leur table - Prendre les commandes, servir les clients et veiller à leur confort tout au long du service - Assurer la propreté et la mise en place de la salle avant et après le service
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL LE MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Vous êtes amené à tourner sur différents postes au sein de l'entreprise : Approvisionnement de machines en matières premières, pour la fabrication de cagettes en bois Réglage machines Vérifications des produits finis
Le Bar Tabac de Génissieux recherche, une personne pour compléter son équipe, sérieuse et agréable Poste en CDD et à temps complet évolutif en CDI - Lundi 14h30 h -20h Mardi 8h-12h et 15h- 20h Mercredi 15h-20h Samedi 8h00- 13h et 14h-20h Dimanche 9h-13h30 Avantage : Mutuelle, cheques Vacances Jours de repos : Jeudi et Vendredi Débutant(e) accepté(e)
Ce poste est fait pour vous !!! Mistertemp', votre agence d'intérim de confiance, recrute actuellement un Conseiller de vente H/F en boutique qui est dynamique et passionné par les nouvelles technologies pour rejoindre notre client Orange, spécialisé dans la vente de produits et services high-tech, dans le cadre d'une mission de travail temporaire, contrat renouvelable tous les mois. Votre mission principale consistera à conseiller et accompagner les clients dans le choix de produits adaptés à leurs besoins en matière de téléphonie. Salaire et avantages : ticket-restaurant (12EUR), prime mensuelle sur objectifs individuels et collectifs (moyenne 350EUR), prime 0,67EUR x heure travaillée, indemnité de fin de mission et indemnité de congés payés. Vos missions: Tu intègreras une équipe dynamique au sein d'une entreprise en pleine expansion pour gérer intégralement la relation commerciale de l'accueil jusqu'à la vente. Voici ton quotidien : - Accueil et orientation des clients - Analyse et diagnostic des demandes clients - Proposition de solutions personnalisées - Connaissance des offres et services de l'entreprise Information et accompagnement des nouveaux usages - Assistante technique clients Remontée des dysfonctionnements internes Votre profil: De formation bac à bac +2 orienté relation client, tu disposes dans l'idéal d'une première expérience dans la vente et le contact avec le client te motive. 1 à 2 ans d'expérience dans la vente est un plus. Tu dois aimer l'univers des nouvelles technologies. Ta maîtrise des techniques de vente et ton relationnel sont des critères essentiels pour cette mission !
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL LE MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Techniquement vous êtes en mesure de lire un schéma électrique, couper/dénuder/raccorder des câbles, implanter des composants et réaliser les connexions électriques nécessaires. Précision, qualité du travail réalisé et respect des délais seront vos atouts pour réussir sur ce poste de travail. Titulaire d'un bac pro Métiers de l'électricité, vous justifiez dans l'idéal d'une première expérience dans un environnement de production industrielle. Vos principales missions : - Montage d'études en semi-fini - Lecture de schéma électriques - Câblage d'armoire industrielle
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L'INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Manpower Romans nous recrutons pour un de nos client, leader mondial dans l'embouteillages de boissons sans alcool, UN CONTROLEUR QUALITE PROCESS (F/H) sur Margès. Rattaché au service qualité matière première, voici les missions proposées qui seront peut être les votre demain: -Assurer les contrôles et suivis des flux alimentaire entrant sur le site de l'entreprise : citerne de jus, sucre, bidon... -Vérifier la conformité des produits finis vis-à-vis de la règlementation et des cahiers des charges clients -Assurer la gestion de premier niveau des non conformités (isoler le produit non-conforme) -Réaliser les analyses physico-chimiques et les analyses sensorielles sur les produits -Réaliser les audits hygiène -Informer le responsable en cas de doute, de problème, de dysfonctionnement, de non-conformité des produits finis, des matières premières et des appareils de contrôles -Respecter et fait respecter les bonnes pratiques d'hygiène et de fabrication Vous êtes issu d'une formation en qualité ou dans un domaine similaire. Vous maitrisez les techniques de contrôle qualité et analyse, avec une bonne maitrise informatique. De nature autonome, vous vous démarquez par vos capacités d'analyses, d'organisation et votre rigueur. Votre esprit d'équipe vous permet de vous intégrer au sein du service. Horaires en matin/journée/soir ( 8h16h pendant 1 mois 7h15h / 15h-23h une semaine sur deux). Rémunération de 2002 Brut s avec différentes primes ; panier de jour, de nuit, prime de changement de planning, prime de 13ième mois dès le premier jour de travail, prime de transport, majoration heures de nuits/week-end. jour fériés, primes d'intéressement, prime de participation aux bénéfices... .
Invenio-rh, cabinet de recrutement, accompagne les entreprises dans la recherche de compétences. Nous recrutons pour une société dans l'industrie agro-alimentaire, un Technicien de Maintenance industrielle H/F. Vos missions sont : * Intervenir en maintenance préventive et curative sur le matériel de production ( machine de production, filmeuse, mise sous vide, étiqueteuse...), * Être généraliste (électricité, mécanique, pneumatique hydraulique et les fluides) et avec un bon esprit technique. * Participer à l'amélioration continue et la mise en place de matériels neuf, * Travailler en 2X8, avec une astreinte d'une semaine toutes les 3 semaines. Votre profil : - Issu(e) d'une formation en maintenance - Avec une expérience à minima de 2/3 ans sur un poste similaire, - Vous êtes polyvalent(e), - Vous appréciez l'ambiance conviviale d'une PME. Au sein de cette entreprise en développement, nous vous offrons : - un CDI, - une rémunération compétitive selon votre expérience et vos qualifications (28/37 K€ annuel brut) - avec un 13 ième mois, des primes d'astreinte, une prime de productivité, des indemnités de transport, de panier - une école de formation interne pour une montée en compétences et une évolution/ mobilité interne, - avec intéressement et participation, - et la fierté de travailler un beau produit dans un environnement moderne et agréable. Le poste est basé à Bourg de péage (26). D'autres postes sont à pourvoir à Romans-sur-Isère (26) et St Just de Claix (38). Cette offre vous intéresse ? Postulez ! Vous avez des questions ? Contactez-nous !
Le Centre Educatif Renforcé Le Passage recherche éducateur ou éducatrice pour rejoindre son équipe. Le CER a pour vocation d'accueillir, accompagner et remobiliser des mineurs placés sous main de justice afin d'infléchir leur parcours infractionnel et d'éviter la récidive. L'établissement est habilité à prendre en charge six adolescents âgés de 15 ans ½ à 17 ans ½ confiés par décision judiciaire. Les mineurs sont pris en charge à l'interne sur des sessions de quatre mois par une équipe pluridisciplinaire composée de professionnels aux compétences complémentaires : éducatif, soin, scolaire, sport. Le site situé à proximité de la commune de Saint-Paul-les-Romans reste facile d'accès, à la frontière de la Drôme et de l'Isère. Elle permet un accès rapide à l'agglomération de Valence / Romans-sur-Isère et de ses installations comme la gare TGV. Le siège de l'association est situé à Valence. L'équipe est composée d'éducateurs(trices), d'un éducateur technique, d'une maitresse de maison, d'une psychologue, de surveillants de nuit, d'une assistante de direction et d'un chef de service. Missions quotidiennes : - Assurer les levers, les couchers et gérer les temps de repas - Accompagner les jeunes sur les tâches quotidiennes - Proposer et encadrer des activités éducatives, sportives ou culturelles adaptées - Élaborer et suivre les projets individuels des mineurs confiés - Encadrer les mineurs sur les temps de rupture : décadrage et bivouac Compétences, savoirs et savoir-faire attendus : - Intérêt pour le public adolescent placé sous main de justice - Capacité à faire preuve d'autorité - Sang-froid et gestion de conflit - Pédagogie et capacité d'écoute - Aptitude à travailler en équipe - Qualités rédactionnelles Contrat : Temps plein - CDI Horaires de travail : Semaine : 7h30 /16h30 ; 16h / 23h00 - Travail un week-end sur deux - Week end : 8h30 / 16h30 ; 10h / 22h - Séjours de décadrage / bivouac Programmation / Disponible le week-end / Travail en journée / Travail en soirée / Travail les jours fériés Rémunération : Selon CCN 66 et reprise d'ancienneté
Lycée Professionnel recrute pour la rentrée 2025/2026, soit à partir du 01/09/25 un Enseignant Génie mécanique et productique. Travail à temps plein : 18h face aux élèves + 18h temps de préparation CLASSE : - Bac pro technicien en réalisation de produits mécaniques - 2nde, 1ère et Terminale - Groupe de 15 élèves scolaires . Activités principales : - Instruire et éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. - Former les futurs citoyens en transmettant et faisant partager les valeurs de la République. - Élaborer et mettre en œuvre les séquences pédagogiques et évaluer les niveaux de maîtrise des compétences des élèves. . Assurer l'enseignement des savoirs et savoir-faire de génie mécanique Productique . Faire partie d'une équipe pluridisciplinaire composée d'enseignants de spécialité et d'enseignants du domaine général. Compétences attendues : . Usinage : . Avoir de bonnes connaissances dans la planification de la réalisation de pièces d'usinage (Méthode, gamme, programmation.) . Maîtriser l'outil informatique (Traitement de texte - Tableur - DAO - CFAO - SIEMENS - FANUC - NUM - SOLIDWORKS) . Avoir de bonnes connaissances technologiques dans la mise en œuvre, l'exécution, la fabrication par enlèvement de matières . Maîtriser parfaitement le fonctionnement, le réglage des machines, l'outillage, la conduite de commandes numériques (centre d'usinage, tour, contrôle dimensionnel) et le contrôle. - Capacité à travailler en autonomie et capacité d'adaptation - Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets - Capacité à animer un groupe - Maîtrise des outils numériques . Descriptif de l'employeur Constituée de cinq départements, Ardèche, Drôme, Isère, Savoie, Haute-Savoie, l'académie de Grenoble se caractérise par son étendue et sa diversité géographiques : territoires ruraux et montagnes alternent avec des pôles urbains de forte densité. Elle compte environ 333 000 élèves et 55 000 agents. Le poste proposé par cette annonce concerne le lycée du Dauphiné, situé à Romans sur Isère (26100) pour un temps plein à l'année à partir de la rentrée scolaire 2025. . Conditions particulières d'exercice / Atouts du métier : - Un accompagnement diversifié : formation à la prise de poste, tutorat par une équipe de formateurs expérimentés - Un métier porteur de sens et de valeurs communes - 18h de face à face élèves (+ préparation de cours, corrections, réunions.) pour une charge de travail équivalent à un temps plein - Votre temps de face à face élèves est de 36 semaines par année scolaire - Enfin, vous rejoindrez une équipe pédagogique engagée dans leurs missions ! . Savoir-être professionnels : - Faire preuve d'ouverture d'esprit - Avoir la volonté de transmettre - Démontrer de fortes qualités relationnelles - Capacité d'écoute et de patience . Niveau d'études / Diplômes requis : - A minima détenir un diplôme de niveau Bac+2 avec une expérience professionnelle souhaitée en production (Ex : BTS ou DUT à dominante Génie Mécanique PRODUCTIQUE, IPM, CPRP, ERO, CIM, GMP)
Pour le compte du journal Le Dauphiné Libéré vous développerez les ventes d'abonnements papiers et numériques. Vous aurez pour mission : La prospection et le développement des ventes du journal auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels (animations GMS, foires et salons) De formation commercial, de préférence autonome, organisé(e), Dynamique et motivé(e)à relever les challenges. N'hésitez plus, quelle que soit votre expérience. Rejoignez nous ! Vous êtes vendeur dans l'âme, passionné(e) Vous êtes persuasif et vous avez un excellent contact client. Possibilité rapide d'évolution (chef d'équipe, manager) Contrat en CDI rémunération : Fixe + commissions + primes sur objectifs. Avantages : Ticket restaurant + mutuelle d'entreprise + carte gasoil .....
VIRAGE CONSEIL, largement reconnue dans le milieu de la Force de Vente supplétive est une des entreprises les plus dynamiques dans son domaine d'activité. VIRAGE CONSEIL gère aujourd'hui 250 collaborateurs sur le terrain à différentes fonctions (Promoteurs - Chefs de secteurs - Manager d'équipe) et sur des réseaux de distribution divers et variés (GSA - GSS - Pharmacies) Nous recrutons aujourd'hui pour étoffer notre équipe commerciale, un Promoteur des ventes / Commercial junior (H/F)
URGENT - Société de nettoyage recherche une personne pour assurer les missions suivantes : - Entretien des parties communes de copropriété - Entretien de bureaux Possibilité d'évolution vers un temps plein. Remplacement congé maternité et congés d'été. Possibilité de pérennisation à l'issue. Travail essentiellement le matin + 2 à 3 soirs par semaine. Véhicule et carburant fournis, ainsi que le matériel. Formation assurée par l'entreprise. Candidature par mail ou par téléphone au 0686403643.
Entreprise de nettoyage
Le magasin STEAM VAP recherche un(e) Vendeur(se) de produits de vapotage / cigarettes électroniques pour son magasin de Romans sur Isère (26) - Vous effectuerez de l'accueil clients, du conseil, de l'encaissement, et de la mise en rayon - Vous serez formé(e) aux produits et associé(e)s aux développement de nouveaux produits - Une connaissance des produits de vapotage est appréciée, ainsi que la volonté de s'insérer dans l'équipe de vente Le poste à pourvoir est un CDI à 35h00. Les jours de congés seront le dimanche et le mardi Le salaire est de 1850 Euros brut mensuel, avec des primes sur ventes , et tickets restaurants. La formation aux produits sera assurée par l'entreprise. Envoyer votre C.V. détaillé par mail en cliquant sur ( Postuler )
Le bloc opératoire pluridisciplinaire est composé de 7 salles d'intervention à l'horizon de l'automne 2025 et d'une salle de surveillance post interventionnelle accueillant des patients pour des chirurgies programmées et d'urgence, 7j/7 et 24h/24. Des équipements performants permettent de proposer aux patients des techniques interventionnelles modernes en : - Chirurgie traumatologique et orthopédique : prothèses robotisées, ligamentoplasties des genoux et épaules sous arthroscopie - Chirurgie viscérale : coeliochirurgie - Chirurgie urologique de la vessie et de la prostate, chirurgie lithiasique - Chirurgie gynécologique et césarienne : coeliochirurgie en 3D, promontofixation et hystérectomie. Une salle est réservée à l'obstétrique - Chirurgie ORL adulte et pédiatrique - Chirurgie ophtalmologique. - Radiologie - interventionnelle vasculaire - Endoscopies digestives - La chirurgie ambulatoire et la Réhabilitation Améliorée Après Chirurgie (RAAC) sont rendues possibles dans de bonnes conditions de qualité et de sécurité grâce aux nouvelles techniques chirurgicales et anesthésiques associées à une organisation adaptée et coordonnées de l'ensemble des acteurs de la prise en charge. Au sein de ses nouveaux locaux, le bloc opératoire présente une activité généraliste dynamique tout en restant dans des organisations à taille humaine. Identification du poste - Poste ouvert aux agents titulaires de la fonction publique ou en CDI, - Site de Romans sur Isère, - Proposition de contractualisation de la rémunération du temps supplémentaires réalisé au-delà des 35h dans le cadre de l'expérimentation nationale, - Temps plein ou partiel (cycle de travail 35h), - Jours travaillés : du lundi au vendredi. Permanences de week-end et fériés, - Amplitude horaire : 7h30, 10h et 12h selon les modèles de 7h45-19h45, 19h45-7h45 les week-ends et jours fériés, - En semaine deux postes 7h45-19h45 et un 19h45-7h45 chaque jour, - Pour la SSPI : horaires en 9h : 8h-17h ou 9h18h, - Repos hebdomadaires variables, - Contraintes : garde sur place en 12h soit un 7h45-19h45, 19h45-7h45 les week-ends et jours fériés, - Formation de service : formation par exercice de simulation en santé, - Formation individuelle : elle est proposée en fonction du projet personnel de l'IADE ou d'un projet de service, - Formations en simulation régulières, - Diplôme d'Etat Infirmier(e) Anesthésiste requis - Rémunération : selon les grilles de la Fonction Publique Hospitalière - Service Bloc opératoire / Pôle Chirurgie-Anesthésie, - Poste disponible immédiatement. Activités : Au bloc opératoire, en imagerie interventionnelle et en secteur naissance l'IADE assure : - Préparer, organiser et reconditionner le site d'anesthésie et le matériel nécessaire adaptés à la chirurgie et à chaque patient, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, - Recueillir des informations nécessaires à la prise en charge du patient et à la bonne conduite de l'anesthésie, - Accueillir, évaluer, informer le patient, et maintien d'une communication adaptée avec lui, avant, pendant et après l'anesthésie, - Induire, entretenir l'anesthésie et le réveil des patients en fonction du protocole d'anesthésie choisi par le MAR, et dans le respect de la sécurité, - Travailler en binôme avec le MAR, - Prendre en charge la douleur du patient, - Tenir le dossier d'anesthésie, - Coordonner ses actions avec les autres professionnels impliqués, - Effectuer l'installation en SSPI et transmissions, - Gestion des risques, - Prendre en compte les différentes vigilances : Matériovigilance - Pharmacovigilance, hémovigilance - Identitovigilance, - Mettre en œuvre et contrôler le respect des différents protocoles d'hygiène en vigueur dans le service, - S'impliquer activement dans l'amélioration de la qualité et de la sécurité, obligation de mises à jour et maintiens des compétences,
Le bloc opératoire pluridisciplinaire est composé de 7 salles d'intervention à l'horizon de l'automne 2025 et d'une salle de surveillance post interventionnelle accueillant des patients pour des chirurgies programmées et d'urgence, 7j/7 et 24h/24. Des équipements performants permettent de proposer aux patients des techniques interventionnelles modernes en : - Chirurgie traumatologique et orthopédique : prothèses robotisées, ligamentoplasties des genoux et épaules sous arthroscopie - Chirurgie viscérale : coeliochirurgie - Chirurgie urologique de la vessie et de la prostate, chirurgie lithiasique - Chirurgie gynécologique et césarienne : coeliochirurgie en 3D, promontofixation et hystérectomie. Une salle est réservée à l'obstétrique - Chirurgie ORL adulte et pédiatrique - Chirurgie ophtalmologique - Chirurgie vasculaire - La chirurgie ambulatoire et la Réhabilitation Améliorée Après Chirurgie (RAAC) sont rendues possibles dans de bonnes conditions de qualité et de sécurité grâce aux nouvelles techniques chirurgicales et anesthésiques associées à une organisation adaptée et coordonnées de l'ensemble des acteurs de la prise en charge. Au sein de ses nouveaux locaux, le bloc opératoire présente une activité généraliste dynamique tout en restant dans des organisations à taille humaine. Identification du poste - Poste ouvert aux agents titulaires de la fonction publique ou en CDI, - Site de Romans sur Isère, - Temps plein ou partiel, - Amplitude horaire : 7h30, 10h et 12h selon les modèles de 7h45-19h45, 19h45-7h45 les week-ends et jours fériés, - Formation continue : elle est proposée en fonction du projet personnel de l'IBODE ou d'un projet de service, - Poste en journée 7h30/17h30 ou 8h/18h et astreinte de 12h la nuit, week-end et jours fériés, - Niveau de formation : IBODE, IDE mesures transitoires ou IDE avec projet de formation IBODE : - Diplôme d'Etat Infirmier(e) de Bloc Opératoire - Diplôme d'Etat Infirmier(e) avec mesures transitoires - Diplôme d'Etat Infirmier(e) avec expérience en Bloc Opératoire et/ou projet de formation IBODE - Rémunération : selon les grilles de la Fonction Publique Hospitalière - Service Bloc opératoire / Pôle Chirurgie-Anesthésie, - Poste disponible immédiatement. Activités : Poste d'aide opératoire, d'instrumentiste ou de circulante en fonction des diplômes requis. - Organiser, réaliser des soins et des activités en lien avec le geste opératoire, en pré per et post interventionnel auprès des personnes bénéficiant d'interventions chirurgicales, endoscopiques et autres actes techniques invasifs à visée diagnostique et/ou thérapeutique, - Mettre en œuvre des mesures d'hygiène et de sécurité en tenant compte des risques inhérents à la nature des interventions et à la spécificité des patients, au travail en zone protégée et à l'utilisation de dispositifs médicaux spécifiques, - Mettre en œuvre les actes et activités relevant de sa compétence exclusive. Assurer la conformité et l'opérationnalité de l'environnement opératoire (FOSO : fiche d'ouverture de salle d'opération). Savoir-Faire : - Contrôler, préparer, présenter et utiliser des dispositifs médicaux et des produits de bloc opératoire, - Coordonner, organiser et réaliser l'accueil, la prise en charge et les soins pré, per et post opératoire dans le respect des règles de sécurité et de traçabilité, - Assurer l'instrumentation de l'acte opératoire, - Aider et accompagner le geste opératoire, - Vérification de la commande de matériel et de son suivi, - Réalisation de soins auprès d'une personne bénéficiaire d'une intervention : assurer l'instrumentation de l'acte opératoire, aider et accompagner le geste opératoire, - Gestion d'équipements, de dispositifs médicaux et de produits au bloc opératoire, - Assurer des transmissions écrites et orales, - Accompagner la formation des professionnels et des étudiants, - Veille et recherche sanitaire
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L'INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Notre agence Adéquat ROMANS recrute un Opérateur polyvalent pour une mission de plusieurs mois évolutive située à Saint Donat sur herbasse pour son client spécialisé en plasturgie. Vos futures missions : - Assurer le réglage de la machine, mettre en cuisson, réaliser la coulée de matières ; - Nettoyer les moules, faire de la maintenance de 1er niveau sur moules et machines ; - Approvisionner les postes, alimenter la machine , contrôler visuellement les pièces ; - Port de charges. Base hebdomadaire : 6h45-16h avec 30 minutes de pause du lundi au jeudi. Travail le vendredi (heures supplémentaires) lorsque activité soutenue. Le Profil Adéquat : - Vous avez une expérience sur un poste similaire ou avez une formation technique (peinture industriel, carrosserie, mécanique) - Vous êtes motivé, assidu et rigoureux.
Au cœur de la Drôme et au pied du Vercors, Romans-sur-Isère bénéficie d'un patrimoine exceptionnel. La commune de Romans-sur-Isère compte plus de 500 agents, tous au service de notre territoire. Nous sommes très attachés à la qualité des services rendus à la population. Dans ce cadre, la Direction des Services Techniques de la Ville de Romans-sur-Isère recherche 1 agent d'entretien des espaces verts (H/F) en CDD de 6 mois, du 1er juin au 30 novembre 2025, pour garantir un entretien qualitatif des espaces publics de la Ville. CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE : - Vous assurerez l'entretien régulier des espaces verts selon un programme défini : tonte, débroussaillage, taille haies et arbustes d'ornements, etc, - Vous préparerez les sols pour les plantations de massifs et à la création de nouveaux espaces verts ou restructuration d'espaces verts vieillissants avant de planter les végétaux : bêchage, désherbage., - Vous remplacerez les plantations en fin de cycle et procéderez aux tailles des arbres et arbustes, - Vous évacuerez et recyclerez les déchets verts comme l'herbe coupée ou les feuilles mortes notamment, - Vous devrez également entretenir les outils et machines utilisés pour le travail comme les tondeuses à moteur, les tracteurs, aspirateurs à feuilles. VOUS ETES ATTIRE(E) PAR LE SERVICE PUBLIC : - Nous souhaitons des candidats avec de préférence un niveau CAP / BEPA ou BPA espaces verts ou une expérience significative dans un poste similaire, - Vous possédez des connaissances dans le domaine des espaces verts et des techniques professionnelles d'entretien (tonte, taille, désherbage alternatif, plantation de petits et gros sujets, arrosage intégré et manuel.), - Doté d'un solide sens du travail en équipe, vous avez un très bon contact avec le public et possédez des qualités relationnelles et de communication, - Vous êtes intéressé par les questions environnementales et relatives à la gestion différenciée des espaces verts, - Vous détenez le permis B et idéalement le permis E.
Dans ce cadre, la Direction des Services Techniques de la Ville de Romans-sur-Isère recherche un responsable d'unité de propreté urbaine (H/F) pour coordonner et encadrer son unité de propreté urbaine afin d'améliorer le cadre de vie des citoyens. CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE : - Vous animerez, organiserez, coordonnerez et contrôlerez l'activité des agents dont vous aurez la responsabilité, - Vous assurerez le rôle de référent technique dans la mise en œuvre des activités de votre unité, - Vous garantirez le respect des normes et des procédures, des règles d'hygiène et de sécurité au travail et sur l'espace public, vous veillerez au respect et à l'application du règlement intérieur, - Vous serez chargé de la gestion technique (demandes d'interventions ou d'opérations de maintenance en rendant compte de l'avancement.) et de la gestion administrative (gestion quotidienne des agents, retours attendus relatifs aux demandes des usagers.), - Vous veillerez à la réalisation hebdomadaire de la démarche « 5S ». VOUS ETES ATTIRE(E) PAR LE SERVICE PUBLIC : - Vous êtes à l'aise dans le management d'équipe, organisé, méthodique, rigoureux et vous souhaitez participer à l'amélioration continue de l'environnement, - Vous maîtrisez la bureautique, - Vous connaissez l'environnement propreté (technique de nettoiement, types de déchets, les différents outils / engins de propreté urbaine), vous connaissez les règles de signalisation de chantier, - Vous connaissez la conduite d'engins spécifiques de propreté urbaine. - Ce poste demande une grande disponibilité selon les nécessités du service. Poste à temps complet ouvert aux agents titulaires ou contractuels de catégorie B ou C avec expérience. - Disponibilité les we et jours fériés selon les nécessités de service, astreinte sous volontariat. - Régime indemnitaire adapté aux fonctions du poste, - Titres restaurant, participation mutuelle santé et prévoyance labellisées, forfait mobilité durable, CNAS, - Primes de performance énergétique et de satisfaction des usagers. Pour tout renseignement sur le poste, vous pouvez contacter le service Recrutement au 04.75.05.51.16 ou 04.75.05.51.28. Nous vous invitons à adresser votre candidature (lettre de motivation & CV) par courriel en cliquant sur le bouton Postuler, ou par courrier à l'attention de Madame la Présidente du CCAS - Direction des Ressources Humaines - Place Jules Nadi - CS 41012 - 26102 Romans-sur-Isère Cedex.
Entreprise à taille humaine spécialisée dans la fabrication et la pose de menuiseries extérieures et intérieures en bois recherche Menuisier/Menuisière d'atelier confirmé(e) en CDI pour fabrication en atelier de petites et moyennes séries. - Expérience similaire de 5 ans minimum (lecture de plans, base informatique pour utilisation de machines à CN + électroportatif). - Horaire : 39 h / semaine. - Personne autonome et motivée. - Poste évolutif (chef d'atelier). - Rémunération selon profil. - Envoyer CV + lettre de motivation par courrier ou par mail
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Nous recherchons notre futur(e) Responsable du Service Clients. L'équipe composée de 7 personnes t'attend. Tu mets le client au centre de chacune de tes actions, tu animes au quotidien ton équipe autour de la stratégie commerciale de l'entreprise, Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, Le poste de Responsable Service Clients du magasin de L'Entrepôt du Bricolage de Romans-Sur-Isère (26-Drôme) est fait pour toi ! Véritable animateur(trice), référent(e) de l'excellence en relation client. En collaboration avec le/la Manager Service, tes missions seront les suivantes : Accompagner et contribuer à la montée en compétences de ton équipe (intégration, formation, tutorat...), Contribuer à la mise en œuvre de l'ensemble des services du magasin (SAV, retours clients, e-commerce, location de matériel et de véhicule ...) dans le respect des procédures, Garantir la fluidité, la fiabilité et la qualité du passage en caisse des clients. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Tu disposes d'une expérience de 2 an(s) minimum dans le commerce et l'animation d'équipe. Ton leadership, ton dynamisme et ton aisance relationnelle, seront des atouts de réussites Tu as le sens des responsabilités, tu aimes prendre des initiatives et tu es prêt(e) à t'investir. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Ce job est fait pour toi ! Nous te proposons : - Un CDI à temps plein basé à Romans-Sur-Isère - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 2250€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Une prime individuelle sur l'objectif - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes, - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement: 1.Entretien visio 2.Premier entretien RH / manager 3.Second entretien manager / N+2 Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines! 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Dans le cadre de notre croissance, nous recrutons un Juriste d'entreprise Junior au Siège Social situé à Saint Donat-sur-l'Herbasse (26). Intégré.e à l'équipe juridique, vous serez en charge de fournir un soutien juridique sur les aspects commerciaux et contractuels, tout en veillant à la conformité avec les réglementations en vigueur : - Accompagnement juridique : conseil aux équipes opérationnelles et fonctionnelles sur les problématiques contractuelles et commerciales. - Gestion des précontentieux ou contentieux commerciaux : suivi des litiges en collaboration avec les avocats et les parties prenantes internes. - Suivi des échéances contractuelles - Veille juridique : suivi des évolutions législatives et réglementaires impactant l'activité de l'entreprise. - Gestion documentaire : mise à jour des contrats-types, et des bases de données juridiques. - Gestion des contrats : rédaction, analyse, validation et suivi de divers contrats commerciaux (principalement fournisseurs, partenariats). Vous pourrez également être amené, selon profil, à fournir un soutien juridique au service sur les aspects fiscaux, baux immobiliers, RGPD et Compliance. Master en droit des affaires / DJCE Vous savez et appréciez travailler en équipe Bonnes capacités rédactionnelles et de bonnes connaissances en droit des contrats. Des connaissances en droit fiscal seraient un plus Rémunération à convenir selon expérience Télétravail possible (jusqu'à 2 jours par semaine) après validation de la période d'essai
Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Viens bâtir l'avenir avec nous ! Pour toi l'optimisation des flux logistiques est primordiale, tu consacres toute ton énergie à proposer des solutions adaptées pour ton magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Le poste d'Equipier(ère) logistique magasin à L'Entrepôt du Bricolage de Romans-Sur-Isère (26 - Drôme) est fait pour toi ! Tu as un poste clé qui t'offre de réelles opportunités. Rattaché(e) au Responsable logistique, tes missions seront les suivantes : Réceptionner et stocker les marchandises dans un souci permanent d'efficacité Effectuer la mise en rayon et le réassort des produits en respectant les consignes de sécurité Préparer les commandes de nos clients et participer à l'aide au chargement des marchandises dans leurs véhicules Effectuer la découpe sur mesure du bois Effectuer la livraison de nos produits dans nos Brico Retrait Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou la logistique, ton organisation, ta rigueur, ton dynamisme, et ton sens de la communication seront des atouts de réussites. Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Nous te proposons: - Un CDI à temps plein basé à Romans-Sur-Isère - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1815€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire de 6h à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Responsable logistique. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement: 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager. Rejoins L'Entrepôt du bricolage, une entreprise avec de fortes valeurs humaines! 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
LIBERI est une association, qui œuvre dans le champ de la protection de l'enfance et dispose pour ce faire, de plusieurs établissements au niveau national. L'association recherche activement des Educateurs / Educatrices pour ses dispositifs basés dans la Drôme. Missions : Dans le cadre de la protection de l'enfance, au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité du cadre hiérarchique, vous participez à la protection et l'éducation de jeunes à besoins multiples, en assurant un accompagnement global de proximité. Ces jeunes âgés de 13 à 18 ans, qui présentent de grandes difficultés, sont accueillis dans de petites unités de vie. En tant que référent, vous êtes responsable de l'élaboration et de la mise en œuvre des projets personnalisés des jeunes dont vous avez la référence, comprenant un accompagnement dans la gestion du quotidien et dans toutes les démarches de soins, de scolarité, d'insertion professionnelle et des activités sportives,de loisirs et culturelles. Vous contribuez à éveiller et à développer leur personnalité et leur capacité d'autonomie, de socialisation et d'inclusion et fonction de leur histoire, de leur rythme et leurs acquis. Vous avez idéalement déjà mis en place des activités culturelles, artistiques ou sportives que vous avez utilisées comme outils de socialisation. Vous travaillez en équipe et en relation avec leur famille, ainsi qu'avec tous les partenaires concernés par leur situation. Vous assurez la production d'écrits professionnels (rapports, notes de situation, de synthèse ou d'incidents), la tenue des dossiers, comme du logiciel de suivi des situations des jeunes et participez aux différentes instances institutionnelles, ainsi qu'aux transferts organisés ponctuellement par la structure. Vous êtes amenés à travailler en horaires décalés et certains week-end. Profil : Titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé ou de Moniteur Educateur, vous avez obligatoirement une première expérience professionnelle dans la prise en charge de mineurs et idéalement dans le champ de la protection de l'enfance. Vous êtes dynamique, créatif et organisé, avec une bonne capacité d'écoute, une facilité de contact avec les jeunes, autant dans la relation duelle, que dans l'animation d'un collectif et vous avez le sens des responsabilités.
Vous avez envie d'aider une équipe sympathique, sur des fonctions opérationnelles et d'accompagner une société en pleine croissance ? Ce job pourrait vous intéresser ! VOTRE MISSION, si vous l'acceptez ... Rattaché.e au responsable de la zone, et basé.e dans la Drôme, vous êtes au quotidien sur le terrain et réalisez l'ensemble des opérations nécessaires aux essais : notations, semis et récoltes, participation aux tâches de préparation de semences et expédition des échantillons récoltes. Vous êtes responsable de l'entretien et du bon fonctionnement de votre matériel. Au quotidien, votre temps se partage entre interventions dans les champs et en station : Opérations en champs : > Mise en place des essais semences, réglage et conduite semoir (suivant le type de sol et de culture et avec un guidage GPS) > Réglage et conduite de la moissonneuse batteuse suivant le type de culture et son logiciel embarqué. > Entretien des plateformes d'essais (entretien des allées, désherbage, protection contre les nuisibles) > Réalisation des notations et pose de l'étiquetage Opérations en station : > Randomisation et préparation des caisses de semis > Préparation et expédition des échantillons récoltes > Réalisation de l'entretien courant de l'ensemble du parc machines et des opérations mécaniques de base : vidange, changement de courroie et de roulement. VOTRE PROFIL pourrait matcher si vous ne pouvez pas travailler ailleurs qu'en extérieur, partagez les valeurs du monde agricole et êtes à l'aise avec les machines agricoles. Nous recherchons une personne de préférence issue d'une formation supérieure (Bac+2/3) en agriculture ou agronomie (Type BTSA Agronomie productions végétales, Licence professionnelle expérimentation végétale,.), et à l'aise avec les outils informatiques courants (Word, Excel, ...) et les machines agricoles (semoir, moissonneuse batteuse,...). Vous êtes en plus titulaire du permis poids lourd (C) voire encore mieux super-lourd (CE) ? Alors vous êtes peut-être notre future pépite ;-) ! Mais ce dernier critère ne doit pas être un frein. Alors si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à tenter quand même votre chance ! Car nous sommes autant attachés à la personnalité qu'aux critères « techniques » et nous recherchons avant tout un/e nouveau/lle collègue qui aura envie d'apporter sa contribution et de s'impliquer activement au sein d'une équipe dynamique et conviviale. LES CONDITIONS, car ça aussi c'est important ! - Le poste est à pourvoir à partir de mars 2025, en CDI à temps complet, - Travail annualisé de 1 787 heures / an, soit un un équivalent de 39 heures hebdomadaires NB : compte tenu de la saisonnalité, l'activité sera concentrée de mars à novembre environ. Vous aurez donc le temps de vous ressourcer, voire de vous adonner à une autre activité les mois restants ! - Poste domicilié à Saint Paul les Romans (26) - Fourchette de salaire : de 25 à 30 K€, à préciser selon expérience. - Mutuelle + intéressement - Et une équipe sympathique ! Intéressé.e ? Voici les infos pour embarquer : Les candidats présélectionnés sur CV seront contactés par téléphone pour échanger un peu plus sur le poste et les motivations. Des entretiens et tests de recrutement seront ensuite programmés avec le cabinet avant une rencontre avec l'entreprise.
Dans le cadre de notre croissance, nous recrutons un(e) Responsable Service Assurances H/F pour le Siège à St Donat sur l'Herbasse, dont les missions consistent à : Vous êtes force de proposition sur tous les sujets assurances du groupe, vous faites les benchmark des garanties et limites, des propositions de structuration et d'amélioration, vous établissez des synthèses des placements dans le cadre des renouvellements Vous centralisez les négociations et les contrats pour l'ensemble des entités du Groupe Vous supervisez et gérez opérationnellement les étapes du cycle de vie annuel des contrats (souscription, allocations de primes et facturations, instructions de renouvellement, émissions des contrats et attestations, Vous animez une équipe de 3 personnes et vous collaborez avec les équipes prévention et QHSE pour expliquer, sensibiliser et contribuer à la réduction des risques Vous instruisez de bout-en-bout les sinistres, l'assistance aux recours, vous menez des analyses statistiques et faites des préconisations Vous faites un suivi rigoureux des KPI Groupe et agences : fréquence des accidents, coût des accidents, suivi des plans de prévention incendie, pilotage de la rétention RC auto et marchandise Vous gérez les problématiques assurances, dommages aux biens, Automobile et RC, et répondez aux questions tout au long de l'année Vous analysez des clauses responsabilités et assurances des contrats Vous travaillez en lien étroit avec l'ensemble des parties prenantes internes (équipe finance, entités juridiques) et externes (courtiers, assureurs, expert, avocats,) Vous avez minimum de 10 à 12 ans d'expérience professionnelle en assurance (courtier, assureur, entreprise), et disposez d'une bonne connaissance juridique et pratique en matière d'assurances IART, automobile, RC, RC Contractuelle ... Idéalement, vous êtes issu(e) d'un Master Spécialisé Assurances (Master 2) ou d'une Ecole d'Assurance. PRÉREQUIS : Vous avez de solides connaissances juridiques Logiciels : GED, outils bureautiques, excellente maîtrise d'EXCEL Profil issu d'un transporteur de taille importante / ou un courtier qui travaille pour des transporteurs Capable de gérer un important budget (12 millions d'euros) Télétravail possible 2 jours par semaine
Nous recherchons une personne avec permis B exigé pour un CDD d'usage c'est-à-dire contrat journalier pour des essais pour éventuellement avoir un CDD pour la saison d'été les missions en tant que déménageur - emballer les meubles - déballer les meubles -Démontage de meuble - emballage de la vaisselle et du fragile - déballage de la vaisselle et du fragile -Conduite de camion 3t5 - mise à disposition des meubles chez le client
Le Lycée Terre d'horizon propose un poste d'Enseignant(e) en Aménagements paysagers, dès que possible et jusqu'à la fin de l'année scolaire. Le programme porte sur la théorie, la pratique en Aménagements paysagers, et quelques heures de pluridisciplinarité et projet. L'enseignant(e) interviendra exclusivement en BTS Aménagements paysagers / 1ère année
Pôle d'Enseignement Public du Végétal,du Paysage et de l'Environnement de la Drôme. Notre établissement est composé d'un Lycée professionnel, ainsi qu'un Lycée d'enseignement général et technologique.
Nous sommes à la recherche d'un responsable ordonnanceur h/f pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer à l'optimisation de notre chaîne de production. Vous serez responsable de l'organisation et de la planification de la production pour garantir la livraison dans les délais et l'optimisation des ressources. Vos principales responsabilités incluent : La gestion de planning : o Contrôler dans la base de données la disponibilité des moyens de production o S'assurer du bon stock de matières premières o Répartir la charge de travail entre les différents secteurs de production o Programmer la production o Suivre, ajuster et modifier le planning de production en fonction des demandes, des aléas o Lancer les ordres de fabrication : Le pilotage des outils de production et le suivi de la production o Vérifier la faisabilité du programme de fabrication o Contrôler les flux de production o Suivi des en cours Analyser des données o Calculer et analyser les écarts de planification entre les prévisions et la production réelle o Etablir des prévisions de vente afin d'élaborer un plan de production plus précis et mieux adapté o Analyser les causes des écarts prévision/réalité et recommander des actions correctrices PROFIL : Connaissances en usinage, techniques de fabrication et méthodes de gestion de production. Maitrise des outils de planification (ERP, Excel). Vous avez d'excellente capacités en communication, vous avez un esprit analytique et une capacité à résoudre les problèmes rapidement. Vous savez gérer les situations d'urgence. Diplôme : - DUT QLIO (qualité, logistique industrielle et organisation) - BTS industrialisation des produits mécaniques, assistance technique d'ingénieur - Licence pro gestion de production intégrée, management de la production industrielle et gestion des flux, chargé d'affaires en gestion de la production industrielle Contrat : CDI Temps de travail : 37H45 Horaires : Travail à la journée sur 4 jours et demi Rattaché au directeur de site. Rémunération : 26K-31K, prime d'assiduité, chèques déjeuner, 13ème mois, accord de participation, accord d'intéressement, mutuelle prise en charge à 100% pour le salarié, dividendes pour les salariés associés
LE POSTE : Nous recherchons un Opérateur Découpe Fil Electroérosion h/f pour rejoindre notre équipe de production. Vos missions principales seront les suivantes : Régler les machines de découpe fil électroérosion selon les plans et les spécifications techniques Effectuer la programmation de base Contrôler le bon déroulement de la fabrication Vérifier la conformité des pièces produites à l'aide d'instruments de mesure (micromètres, pieds à coulisse, .) Identifier et corriger les anomalies ou non-conformités en cours de production Assurer la maintenance préventive et curative de premier niveau des équipements PROFIL : Vous connaissez le langage FANUC et les bases d'usinage des pièces mécaniques Vous êtes organisé, rigoureux et savez être à l'écoute des objectifs de la production Vous savez gérer les situations d'urgence Contrat : CDI Temps de travail : 35h00 Horaires : Travail en horaires de journée Rémunération : 1 900€ - 2 100€ brut, prime d'assiduité (80€), chèques déjeuner, 13ème mois, accord de participation, accord d'intéressement, dividendes pour les salariés associés, PEE, PERCOL
CHARPAIL, société de négoce en matériels et outillage, recherche pour son magasin à Saint Paul les Romans (26) un VENDEUR MAGASINIER POLYVALENT h/f pour ses rayons DECORATION, PEINTURE, SOL, PAPIER PEINT,.. Missions : ------------ - Vous assurez l'accueil des clients (80 % de Professionnels du batiment et 20 % de Particuliers), la prise en compte de leurs besoins, l'information des clients sur les techniques d'utilisation et la sécurité des matériels, dans le respect de leur budget ou des impératifs techniques. - Vous vous investirez en priorité au showroom décoration (salle de choix des produits de décoration : papiers peints, choix des couleurs peinture, choix du type de sol, accessoires deco, ..) et préparerez les commandes des clients du second œuvre tout en développant de la polyvalence sur les autres familles de produits Profil : --------- - Vous avez obligatoirement une connaissance des produits de la Décoration : peinture, sols, papier peints,..et avez un goût pour la décoration (réalisation des harmonies de couleurs et matières) - Vous avez une expérience réussie en Vente et êtes à l'aise avec la relation clients : Expérience acquise dans un réseau B to B - Sens du commerce, personne souriante et commerçante - Esprit d'équipe , gout pour la polyvalence , propose toujours son aide - Capacité à restituer des argumentaires techniques sur des produits outillage, matériel de bâtiments et fournitures pour le second œuvre. Plus d'informations sur l'entreprise : www.charpail.com et www.charpail-decoration.com Il s'agit d'un poste en CDI, à 37h30 à semaine Horaires magasin : du lundi au vendredi de 7h30 à 12h00 puis de 13h45 à 18h00. Le samedi matin ouvert de 8h00 à 12h00. 3 semaines de congés payés en été, 1 entre Noel et jour de l'an et 1 libre au choix du salarié. Salaire selon expérience et compétences déjà acquises : entre 1950 et 2200 euros brut mensuel (13 -ème mois inclus). Vous avez la décoration dans la peau ? Vous êtes au fait des dernières tendances ? Les associations réussies de couleurs et de matières n'ont plus aucun secret pour vous ? >> Alors envoyez votre C.V. détaillé en cliquant sur ( Postuler )
Missions principales Analyse des Besoins : Comprendre les spécifications projet en collaborant avec les équipes produits et commerciales pour concevoir des ensembles mécaniques conformes aux exigences du cahier des charges client. Conception et Dessin : Dimensionnement des éléments intégrés dans les équipements conçus, création des dessins techniques et des plans d'ensembles en utilisant des logiciels de CAO. Documenter les conceptions avec précision à travers les notes de calcul et livrer un dossier technique complet composé de plans mécaniques/pneumatiques/hydrauliques et de nomenclatures. Recherche et Documentation : Être impliquer dans la conformité des équipements et appliquer les impositions issues des normes, directives et règlements en vigueur dans l'UE et le pays utilisateur avec le support du responsable Bureau d'Etudes. Participer à l'industrialisation et aux actions de Recherche & Développement. Qualité : Vérifier les dossiers avant lancement en production dans le cadre de contrôle qualité. Examiner et réviser les dessins techniques pour détecter les éventuelles erreurs ou incohérences avant la finalisation des projets. Participer à l'amélioration continue. Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec les autres métiers du Bureau d'Etudes (Electrique - Automatisme) ainsi qu'avec les équipes de production, méthodes, ordonnancement. Collaborer avec l'équipe devis et l'équipe ligne de produit pour vérifier la faisabilité en phase d'avant-projet Suivi du Projet : Assurer le support dans les phases avales au Bureau d'Etudes, répondre aux demandes internes et apporter des modifications aux plans si nécessaire. Mettre à jour les plans existants pour assurer un suivi des modifications pendant la vie de la machine. Veille Technologique : Se tenir au courant des nouvelles technologies et des évolutions dans le domaine de la CAO pour améliorer les compétences et les méthodes de travail. La précision, la rigueur, la créativité et une bonne compréhension des concepts techniques sont essentielles. Maitrise de SOLIDWORKS. serait un plus Bac +2 Mécanique ou BTS Conception Produits Industriels Expérience de 3 à 5 ans sur poste similaire Niveau d'anglais B1 souhaité. Une connaissance de SAP et des outils de type PDM PLM seraient un plus.
Rattaché(e) au responsable automatisme, vous intégrez le bureau d'études et assurez les missions suivantes : - Concevoir les analyses fonctionnelles des machines de notre réalisation en fonction du cahier des charges - Ecrire les programmes, programmer les automates et/ou les robots - Paramétrer les systèmes d'IHM ou supervision - Participer aux mise au point, réglages et tests des machines en collaboration avec les autres membres acteurs des projets : Bureau d'Etudes mécanique, Schématiciens, Metteurs au point, ... - Interventions sur sites clients (en France et à l'étranger) pour mise en route et maintenance ou dépannage des équipements. Compétences : - Maîtrise de logiciels d'automatisme parmi lesquels Siemens, Rockwell, Schneider, Omron, Beckhoff - Une expérience dans la programmation de robot ou en informatique industrielle est appréciable. Expériences en automatisme et en programmation souhaitées. Débutant(e)s accepté(e)s après fin de cycle de formation, curiosité et envie d'apprendre démontrées. - La diversité des machines réalisées par ERI amène à utiliser une variété importante de matériels et logiciels. Des formations sont réalisées régulièrement pour permettre la mise en oeuvre de ces outils. - Être capable de coordonner son travail sur un projet avec les autres membres des équipes. - Anglais : niveau suffisant pour lire/rédiger des documents techniques et arriver à comprendre/se faire comprendre d'interlocuteurs étrangers.
La Commune de Bourg de Péage recrute un chargé de l'entretien, supervision et propreté du domaine public. Sous l'autorité du responsable du service Voirie, vous assurez l'entretien des rues de Bourg de Péage (débroussaillage des rues), la supervision des espaces publics (surveillance de la présence de dégradations et dépôts sauvages), et contribuez à la propreté du domaine public. Vous organisez votre travail suivant les directives données par votre responsable et vous lui faites remonter les informations du terrain. Vous vous coordonnez avec le reste de l'équipe de la propreté urbaine pour une pleine efficacité (balayeuse, agent de collecte des dépôts.) et assurez ponctuellement des actions en transversalité avec les autres équipes des services techniques (notamment des espaces verts) en cas de besoin. ACTIVITES SPÉCIFIQUES/ SAVOIRS FAIRE Entretenir les rues de la ville par débroussaillage manuel et/ou mécanisé : trottoirs, fils d'eau, le long des murs ou grillages de clôture, îlots directionnels, autour des mobiliers urbains, délinéation de voies sans bordure, délaissés de rue . Organiser son travail par secteur, en se coordonnant avec l'équipe de balayeuse/souffleur, afin de supprimer les produits de débroussaillage du domaine public Surveiller et anticiper la repousse des mauvaises herbes en fonction de la météo (pluie suivie de forte chaleur étant un facteur d'accélération de repousse) Proposer des améliorations dans la mise en œuvre des missions confiées, en lien avec le responsable Réaliser régulièrement des compte-rendu d'activités à son responsable Surveiller la présence de dégradations et dépôts sauvages sur les espaces publics Contribuer au déploiement des caméras « pièges » sur les lieux de dépôts sauvages constatés, en lien avec la police municipale et votre responsable Effectuer une tournée quotidienne des lieux de dépôts récurrent et/ou signalé, constater et faire remonter l'état de ces lieux et des dégradations Effectuer le relevé des données des caméras « pièges » et rendre compte à la police municipale Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité : . port des EPI (Équipement de protection individuelle), . lors de la manipulation des produits, outils, engins Signaler son intervention près de la voie publique et mettre en place le matériel de signalisation adapté Entretien du matériel : Désinfecter et entretenir régulièrement les outils et les équipements mis à disposition Détecter les dysfonctionnements du matériel utilisé et les signaler ACTIVITES TRANSVERSALES Polyvalence avec les autres activités des Services Techniques : avec le service des Espaces Verts (besoins de renforts et de coordination dans le traitement des espaces verts en lien avec la voirie), avec le service de la Voirie (besoins de renforts et de coordination sur les compétences de la propreté urbaine) . Participation au déneigement manuel et/ou mécanique, si besoin Participation à la tournée de propreté des espaces publics, si besoin Profil recherché : Titulaire d'un CAP, vous avez des compétences en technique d'entretien des espaces verts (manipulation d'une débroussailleuse, d'un souffleur .) Rigoureux, autonome, vous avez également un grand sens des responsabilités et de l'organisation. Idéalement titulaire du permis poids lourds. Conditions de recrutement : 36h30 hebdomadaire + régime indemnitaire + prime annuelle Contraintes physiques soumis aux conditions climatiques ; exposition au bruit ; manipulation de produits chimiques et machines/engins mécanisés. Poste à pourvoir à compter du 1er avril 2025. Les candidatures (lettre de motivation + CV + photocopie des diplômes) doivent être adressées avant le 02 mars 2025 à : Madame le Maire de la Ville de Bourg de Péage Direction des Ressources Humaines Rue du Docteur Eynard - BP 43 26 301 BOURG DE PÉAGE cedex
Rattaché(e) à la Directrice du Centre Technique Municipal, vous participez à la définition des orientations stratégiques en matière de programmation des travaux et de maintien des conditions optimales d'utilisation des voies et espaces publics de la collectivité. Vous organisez et coordonnez sur les plans techniques, administratifs et financiers les études de conception des aménagements de voiries ainsi que l'exécution des travaux de voirie, dans les meilleures conditions de délais et de coûts. Conseil, sécurisation administrative, veille règlementaire et juridique Développer et entretenir des réseaux professionnels d'information et de coordination Assurer une veille juridique et réglementaire Planification, coordination, suivi des travaux de voirie relatifs à des demandes d'usagers Assurer la gestion et le suivi des demandes de travaux des services municipaux et des citoyens, en lien avec le responsable adjoint. Réaliser des études d'aménagement de la voirie suite aux diverses demandes : poser un diagnostic, conseiller et proposer des choix techniques dans le cadre de la gestion de l'espace public, rédaction de rapport d'aide à la décision Réaliser les descriptifs, quantitatifs et plans en vue de notifier les bons de commande aux entreprises de travaux publics, suivant les marchés annuels contractualisés Veiller à l'application des normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels. Réaliser le suivi des travaux par les entreprises extérieures Conception des projets de voirie en maîtrise d'œuvre Mener des études de faisabilité et conception d'aménagement extérieur sur l'espace public Réaliser les estimations financières des projets Intégrer dans ses diagnostics et proposition Informer les différents partenaires internes et externes des contraintes techniques et des délais Communiquer sur les enjeux et finalités d'un projet Planifier les étapes du projet Assurer le suivi de sa réalisation : garantir la qualité, les coûts et les délais Évaluer la réalisation du projet Supervision des projets et représentation du maître d'ouvrage Réaliser un diagnostic des voiries de la commune et proposer un plan pluriannuel de renouvellement des voiries. Assurer une coordination régulière avec les différents partenaires extérieurs, pour proposer un programme global et cohérent. Élaborer, en lien avec le service des marchés, les consultations des entreprises en particulier dans le cadre des marchés publics Participer aux réunions publiques Organiser un chantier Gestion administrative et budgétaire Mettre en place des procédures de contrôle adapté au service Élaborer un budget prévisionnel d'investissement et un plan pluriannuel d'investissement Développement et suivi des partenariats institutionnels Entretenir et développer les relations partenariales Diplôme d'Ingénieur TP ou d'une Maitrise en Travaux Publics ou Infrastructures routières/réseaux,vous justifiez d'une expérience en conduite et coordination de travaux de VRD Vous maitrisez les techniques de lecture et de réalisation de plans/métrés. Vous êtes rompus aux méthodes d'ingénierie de projets et avez ainsi de bonnes qualités relationnelles et de négociation Capacité à exposer un projet en publique Autonome et organisé(e), vous avez également une bonne qualité rédactionnelle et connaissez les règles relatives aux marchés publics. Permis B obligatoire Horaires peuvent être irréguliers,grande disponibilité 38h30 hebdo du lundi au vendredi (réunions publiques possible en soirée) Rémunération statutaire + prime annuelle + titres restaurant + CNAS + COS + droit à RTT Candidature à adresser rapidement à : Madame le Maire de la Ville de Bourg de Péage Direction des Ressources Humaines Rue du Docteur Eynard - BP 43 26 301 BOURG DE PÉAGE cedex
Vous êtes le/la garant(e) de la traçabilité et qualité Halal ARGML au sein de restaurants. Vous partagez les valeurs éthiques de l'ARGML(Intégrité, Responsabilité, Respect du cahier des charges) et êtes prêt à prendre la responsabilité de garantir la conformité à notre Cahier des Charges auprès des consommateurs de produits halal. Vos missions: o Procéder au contrôle de la conformité des matières premières halal par rapport au référentiel de certification halal de l'ARGML o Identification et transmission des écarts par rapport au référentiel de certification halal de l'ARGML o Compléter et transmettre les documents de traçabilité et de contrôle halal AFFECTATION: 2 contrôles par restaurant et par mois (total 4h/mois). Emploi a exercer en complément d'une autre activité (salarié, étudiant, entrepreneur). Savoirs : - Charte d'Hygiène et Qualité Halal ARGML - Procédures de contrôle et de certification halal ARGML Savoir-faire : - Respect des consignes de sécurité : veiller aux règles de sécurité - Procéder au contrôle rituel - Remplir un document de suivi (traçabilité, nettoyage.) et transmettre par voie informatique (scan, email) Savoir-être : - Ponctualité - Impartialité / Intégrité - Rigueur - Exemplarité - Respect d'autrui
Mission longue et disponibilité jusqu'à fin Août MINIMUM Possibilité d'évolution- Notre agence Adéquat de Tournon-sur- Rhône recrute des nouveaux talents (F/H). Notre client basé à Tain-L'Hermitage est spécialisé dans la fabrication et le conditionnement de produits agroalimentaires. Vos missions - Assurer les réglages des machines en fonction du programme - Repérer les défauts du produit et de conditionnement - Modification des programmes en fonction des lots (saisie sur informatique) - Surveiller la conformité du poste de travail Horaires : Nuit / Journée Travail un samedi sur 2 le matin uniquement Semaine à 4 jours 5 mois dans l'année. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Profil : Titulaire d'une formation technique Vous avez une première expérience dans le domaine de l'agroalimentaire et vous maîtrisez les consignes et normes de sécurité dans ce domaine. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Nous recherchons, pour notre client spécialisé en agroalimentaire, un(e) conducteur(trice) de machines expérimenté(e).En tant que Conducteur de Machine, et dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, au quotidien, vous : - Préparez et démarrez la ligne en effectuant les réglages nécessaires - Supervisez la production et approvisionnez les machines en consommables - Vous assurez de la conformité des produits grâce aux contrôles qualité - Renseignez les divers indicateurs de production (traçabilité, arrêts de ligne...) - Effectuez le nettoyage des installations et la maintenance de 1er niveau. Réaliser des tests de contrôle de conformité de matières, produits ou analyser des résultats - Conditionner un produit - Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits - Entretenir un poste de travail - Normes qualité - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP) - Utilisation d'instrument de prélèvement (sonde, éprouvette...) - Règles et consignes de sécurité Adaptabilité - Attention - Autonomie - Fiabilité - Rigueur - Prudence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Pour un client dans le secteur de la vente de parfums et cosmétique, nous recherchons un agent de sécurité à Romans-sur-Isère (26) Vos Missions : Accueil et orientation du public, tout en relayant les informations, Gestion du site avec une surveillance préventive et dissuasive, Détection des comportements frauduleux et/ou dangereux Prévention et participation aux procédures de contrôle, dont les tickets, Gestion des conflits Lutte contre la démarque inconnue Arrière caisse, rondes sécurité Profil recherché Passionné(e) par la sureté, vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme et savez garder la maitrise en toutes situations. Vous faites preuve de discernement et êtes physionomiste. Vous savez vous montrer courtois(e) tout en restant ferme. Précis(e) et fiable, vous êtes le(a) garant(e) du respect des règles légales et déontologiques. La détention d'une carte professionnelle « Surveillance Humaine » valide est indispensable pour postuler à ce poste. La possession d'une habilitation « Sauveteur et Secouriste du Travail » (SST) à jour est un plus.
IHL DROME ARDECHE recrute pour son client un(e) ELAGEUR en capacité de faire du paysagisme (H/F) Vous travaillez dans l'abattage des arbres, dans l'entretien des bois et forets, le gros débroussaillage . Nous vous attendons pour intégrer leurs équipes. Missions : Rattaché (e) au dirigeant, vous effectuerez divers travaux de paysagisme et d'élagage. Horaires de journée du lundi au vendredi. Rémunération selon expertise et expérience. Rejoignez-nous en AGENCE sans plus attendre !!! Contactez-nous : Adresse Agence IHL : 10 Bis Avenue Marc Urtin 26500 Bourg-lès-Valence Mail : s.valla@ihl.fr - Téléphone : 04.81.16.10.01 ou 06.12.34.24.29 Vous avez le permis B, vous avez une formation ou première expérience en élagage et le bucheronnage. Vous aimez le travail en équipe, vous êtes rigoureux/se et motivé/e. Vous faites preuve de réactivité, et d'autonome. Formations : CAP, BEP Paysagisme/ Bois / ..
Créée en 2002,IHL Intérim est devenu IHL Group grâce à une offre complémentaire de solution RH . Le Groupe est aujourd'hui fortement reconnue grâce à ses 4 Filiales dans les métiers de l'intérim et du recrutement: IHL Intérim , Atessa Recrutement,Creuset formation, IHL Portage . Partage,savoir être,convivialité,et engagement sont des mots qui nous représentent.En tant qu'expert,notre volonté est de marier le candidat et l'entreprise en s'impliquant dans une collaboration pérenne de confiance .
Au sein de la Boucherie Rousson à Saint Donat sur l'Herbasse vous préparez en apprentissage avec le CFA ALORS FORMATION le titre professionnel de Conseiller de Vente H/F. Détails des missions : ACCUEIL ET RELATION CLIENT - Accueillir, orienter et conseiller la clientèle - Développer une relation de confiance avec les clients - Adapter son discours et sa posture en fonction des attentes du client. VENTE ET FIDELISATION - Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées. - Argumenter et conclure une vente en valorisant les produits et services. - Mettre en place des actions de fidélisation et de satisfaction client. GESTION ET MISE EN AVANT DES PRODUITS - Participer à la mise en rayon et ou merchandising. - Assurer la bonne tenue et l'attractivité de l'espace de vente. - Suivre l'état des stocks et remonter les besoins d'approvisionnement Merci de ne pas vous présenter au magasin pour le dépôt de vos candidatures mais de postuler directement par internet.
Afin de préparer un TITRE PROFESSIONNEL Commis de cuisine en alternance avec ALORS FORMATION, venez développer vos compétences au sein d'un environnement accueillant et convivial en rejoignant l'équipe de la Maison Pascalis ! Au sein de notre univers, vous assurez les missions suivantes : PRÉPARATION ET MISE EN PLACE : - Apprendre à préparer les ingrédients et à effectuer les découpes. - Participer à la mise en place des postes de travail. - Assurer l'assemblage et la préparation des plats sous la supervision du chef. CUISSON ET DRESSAGE DES PLATS : - Acquérir les techniques de cuisson adaptées aux différents aliments. - Participer au dressage des assiettes en respectant les consignes du chef. - Veiller à la qualité et à la conformité des plats avant leur envoi. HYGIÈNE ET ENTRETIEN DES ÉQUIPEMENTS : - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). - Nettoyer et entretenir les équipements et les plans de travail. - Assurer le rangement des produits et des denrées alimentaires. COMPETENCES TRANSVERSALES / SAVOIR-ETRE : - Capacité à être rapidement autonome et polyvalent(e) - Soigné(e) (hygiène irréprochable), - Rigoureux(se) et ponctuel(le) CDD de 35h / semaine : 7h en formation + 28h en entreprise (1 jour fixe par semaine)
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la maçonnerie, un aide-maçon. Vos missions : Prépare le terrain, les outils et les matériaux nécessaires à l'exécution de travaux de construction, de réparation ou d'entretien dans le bâtiment, sur les routes ou voiries, dans les ports ou voies navigables, selon les règles de sécurité. Peut réaliser divers travaux simples. Les chantiers seront sur Romans et entre 10 et 15km alentours. Vos avantages : 10% IFM et 10 % CP + Indemnités de transport et indemnité de panier repas.
Remplacement de la professeur de Technologie en arrêt maladie jusqu'au 21/05/2025 inclus, avec prolongation possible jusqu'à la fin de l'année scolaire en juillet 2025. - Vous enseignerez en Collège dans le cadre des programmes nationaux en 5°, 4° et 3°. - Temps plein dont 18h face aux élèves.
VOS MISSIONS : - Aide à la mise en place du chantier (pose de signalisation, préparation du matériel) - Approvisionnement des équipes en matériaux - Travaux de terrassement, nettoyage, manutention diverse - Respect des consignes de sécurité, notamment en présence de réseaux électriques PROFIL : - titulaire de l'habilitation électrique H0B0 (obligatoire) - ponctuel(le), motivé(e) et vous aimez le travail en extérieur - esprit d'équipe et une bonne condition physique - Une première expérience en TP ou bâtiment est un vrai plus
Description du poste : Nous recherchons une aide a domicile pour un contrat en CDD de 3 mois, avec 50heures de travail par mois, soit environ - Aider à l'accompagnement des personnes dans leur quotidien pour ménage et courses - Assurer le bien-être et la sécurité des personnes accompagnées. Conditions de travail : - Contrat : CDD de 3 mois (renouvelable). - Nombre d'heures : 50h par mois, avec possibilité d'évolution en fonction des besoins. - Rémunération : 11,88€/heure. - Nombre d'heures évolutif selon les besoins. Avantages : - En cas de cédéisation : Mutuelle. permis B
Dans le cadre de sa croissance, le groupe Jacky Perrenot recrute un(e) Alternant(e) Gestionnaire de Paie à partir de septembre 2025 à Saint-Donat-sur-l'Herbasse. - Formation en cours : Bac +2/3 en paie ou RH Vos missions : - Collecte et traitement des données salariés (absences, promotions, etc.) - Édition des paies et documents contractuels - Déclarations sociales et relation avec les organismes (URSSAF, Pôle Emploi...) - Mise à jour des documents légaux et élaboration de tableaux de bord - Veille sociale et application des règles paie (conventions, accords...) - Qualités : rigueur, discrétion, sens du service, organisation - À l'aise avec les outils de paie, SIRH et Excel Rejoignez une équipe handi-accueillante !
Vous appréciez travailler sur des missions variées ? Le challenge ne vous fait pas peur ? Relever les défis du transport avec nous !
Nous recherchons un aide à domicile ou une aide à domicile dévoué(e) et bienveillant(e) pour accompagner des personnes dans leur quotidien. Vous jouerez un rôle essentiel en offrant une assistance de vie, en veillant à leur confort et à leur bien-être. Ce poste nécessite une grande sensibilité et un engagement envers les personnes que vous aiderez. Responsabilités : Fournir une aide à la personne, notamment dans les activités de la vie quotidienne (toilette, habillage, repas). Assurer le nettoyage et l'entretien du domicile des bénéficiaires. Offrir une assistance de vie adaptée aux besoins spécifiques des patients, notamment aux personnes âgées et aux personnes en situation de handicap. Réaliser des soins aux patients selon les prescriptions médicales et les protocoles établis. Accompagner les bénéficiaires lors de sorties ou d'activités extérieures, en veillant à leur sécurité. Effectuer la garde d'enfants si nécessaire, en veillant à leur bien-être et à leur sécurité. Aider au port de charges lourdes lorsque cela est requis. Conduire un véhicule pour transporter les bénéficiaires vers divers rendez-vous ou activités. Profil recherché : Vous avez une expérience préalable dans le domaine de l'aide à domicile ou un secteur similaire. Vous possédez des compétences en soins infirmiers et en assistance de vie. Vous êtes capable d'effectuer des tâches de nettoyage avec rigueur et efficacité. Vous avez un bon sens relationnel et faites preuve d'empathie envers les personnes que vous accompagnez. Vous êtes autonome, organisé(e) et capable de gérer plusieurs tâches simultanément. Vous êtes titulaire d'un permis de conduire valide pour assurer le transport des bénéficiaires. Si vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des personnes et souhaitez contribuer positivement à leur quotidien, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe ! OMEIS, mon quotidien en mieux !
POSTE A POURVOI LORS DE LA MATINEE DE L'INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Manpower ROMANS SUR ISERE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, des Boulangers-pâtissiers (H/F) à Bourg de Péage. L'entreprise fabrique des brioches, pognes, st genis et autres viennoiseries dans le respect des traditions. Vous aurez pour principales missions : - Suivre une recette donnée - Peser et mélanger les ingrédients - Pétrir la pâte - Confectionner de la crème pâtissière Vous êtes de nature rigoureuse et organisée ? Vous êtes débutants et souhaitez apprendre un nouveau métier ? Issue d'une formation en boulangerie et/ou pâtisserie serait un plus. Horaires en 3*8 du lundi au vendredi
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L'INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL LE MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Votre agence d'emploi Adecco de Romans cherche pour l'un de ses clients un(e) BRICOLEUR H/F. Vous intégrerez les équipes d'une société d'aménagement de véhicules type food-trucks et matériel militaire. Vous serez affecté au sein de l'équipe montage. Véritable couteau suisse, vous êtes manuel(le) et bricoleur : perçage, vissage, disquage, etc, n'ont pas de secrets pour vous ! Vous serez également amené(e) à faire de la manutention type : installation de frigos, mobiliers, etc. Prise de poste au plus tôt ! Horaires de journée : 08h 12h15 / 13h15 16h45 (du lundi au vendredi) salaire : 11.88€/h
Envie de contribuer au bien-être de nos clients ? Vous souhaitez exercer une activité qui a du sens ? Rejoignez O2, n°1 des services à la personne! La Team O2 Romans-sur-Isère recherche son nouveau collègue en ménage (et/ou repassage). Vous n'avez pas d'expérience dans le domaine mais vous êtes de nature rigoureuse, autonome, responsable et organisée : vous êtes la personne que nous attendons ! Si vous le souhaitez, nous pouvons également vous proposer des prestations de garde d'enfants ou d'accompagnement auprès de personnes âgées pour vous permettre de travailler à temps complet et d'accéder à un poste multi-métiers. O2 Romans-sur-Isère s'engage à vous proposer : - Un emploi en CDI au plus proche de votre domicile, - Un planning adapté à vos disponibilités et compatible avec vos contraintes personnelles, - Un parcours d'intégration ainsi qu'un suivi personnalisé avec des moments d'échanges et de partage, - Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences, - Des avantages : des tickets restaurant, une prime de transport, une prime d'assiduité, une indemnisation kilométrique (0,45 cts/km), un téléphone professionnel. Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients. Débutant(e) ou expérimenté(e), vous serez formé(e) à nos méthodes de travail, Permis et véhicule, Ce poste est fait pour vous ? Alors n'hésitez plus, postulez !
POSTE A POURVOIR LORS DE LA MATINEE DE L INTERIM DANS LES LOCAUX DE FRANCE TRAVAIL LE MERCREDI 14 MAI DE 9H A 12H Préparation de commandes à partir de bons Manutention de charge, montage de palettes, filmage Participer aux réceptions de marchandise : pointage des références à partir d'un bon de livraison. Gestion des stocks Diverses manutention Utilisation des chariots 1.3.5 Chargement déchargement de camion
Vous interviendrez au domicile de particuliers sur le secteur de ST DONAT. Dans le cadre de l'accompagnement global de la personne, vous aurez pour mission : - Aide aux actes de la vie quotidienne, - Préparation et aide aux repas, - Entretien du linge, repassage, - Entretien du domicile - Courses. possibilité de cdd suivant votre disponibilité de 24h à 30h Période d'immersion possible pour découvrir le métier après un premier entretien
Le groupement employeur ADRIAL recherche pour l'une de ses entreprises adhérentes un conducteur de machine agroalimentaire H/F. Le conducteur de machine IAA a la responsabilité d'une ou plusieurs machines automatisées pour l'industrie agroalimentaire sur une ligne de fabrication ou de conditionnement de produits. - Contrôle, démarrage et arrêt de machine - Réglage des équipements et changements de formats - Réalisation de recettes - Approvisionnement de la machine en consommables - Autocontrôle dans le cadre de la traçabilité - Respect des procédures de nettoyage, hygiène, qualité, sécurité, environnement Selon votre situation nous vous proposons ; - soit un contrat d'alternance ( Diplômant et rémunéré à 100%) - soit un contrat intérimaire avec IDEALLIS RECRUTEMENT - soit un contrat de droit commun (CDD ou CDI) Possibilité de bénéficier d'une formation préalable au recrutement, vous permettant d'acquérir les bases du métier à travers une formation individualisée selon les compétences non maîtrisées à ce jour. Vous possédez une expérience significative dans le secteur de l'industrie. Horaire 2X8 3X8 ou journée.
Adrial (Ardèche Drôme Industrie Agroalimentaire et Logistique) est un groupement d'employeur qui compte à ce jour plus d'une vingtaine d'entreprises adhérentes. Les entreprises adhérentes: Charles & Alice, Andros SNC, Valrhona, Antartic II, Saviel, Vilmorin Jardin, Refresco, Brioche et Patisserie Pasquier, HM Clause, Altho, Ravioles St Jean, Leroy Merlin entrepôt et magasin, Brioche Pasquier.
Valsoleil, est un groupe coopératif diversifié autour du monde agricole. Implanté au cœur de la Drôme depuis plus de 50 ans, il rassemble plus de 350 femmes et hommes engagés, au service de ses 4 500 agriculteurs-adhérents et particuliers, grâce à nos 5 activités principales (Agrofourniture-Aviculture- Fruits et légumes-Jardinerie Grand Public et distribution de carburant). Valsoleil, ce sont des valeurs coopératives s'appuyant sur la mutualisation de nos ressources, une implantation forte sur notre territoire local, et une organisation à taille humaine. La mission : ----------------- Dans le cadre d'un remplacement au sein de notre équipe du magasin agricole de Romans, nous recherchons un MAGASINIER MONTEUR en SYSTEME D'IRRIGATION. Vous intégrerez une équipe d'une quinzaine de personnes, jeune et dynamique. Rattaché(e) au Responsable Irrigation et au Responsable de secteur, vous aurez pour missions : - Réceptionner, décharger et ranger le matériel d'irrigation, - Gérer le stock et préparer les commandes de matériel pour les clients et les chantiers, - Assurer le montage et la préparation des installations d'irrigation, - Apporter un appui aux techniciens sur les chantiers (manutention, montage d'installations, tests), - Conseiller et accompagner les clients dans leurs achats de matériel d'irrigation en magasin. Le profil : ------------- Si vous êtes de nature autonome, que les montages hydrauliques, la plomberie, l'électricité et la mécanique n'ont pas de secret pour vous, alors vous êtes la personne qu'il nous faut ! ** Nous recherchons avant tout une personne débrouillarde et polyvalente, la connaissance en système hydraulique ou plomberie serait un plus. ** Savoir faire et savoir être pour travailler en équipe. Débutant accepté. Conditions : ---------------- Poste en CDI - Temps plein Horaire de journée. Rémunération selon le profil. Avantages CSE - Avantages Action Logement. Poste à pourvoir au printemps 2025. Chez Valsoleil, nous accueillons toutes les candidatures dans un esprit d'inclusion et de diversité.
Le service possède : - 1 scanner siemens edge 64 barettes, 128 coupes, serveur syngovia - 1 scanner siemens Somatom Go Top - 4 salles d'échographie (GE, Hitachi) - 1 salle mammographie (GE) - 2 salles de radiologie (capteur plan), un orthopantomogramme - 1 salle d'imagerie vasculaire interventionnel (siemens artis Zee) - Un PACS (Carestream, Philips) et un RIS (Venus, Nicesoft) - Particularités du poste : Travail samedi-dimanche, nuit et jours fériés en garde sur site - Liens hiérarchiques : Cadre de l'unité médico technique, cadre supérieur du pôle et directrice des soins. - Liens fonctionnels : médecins, brancardiers, prestataires internes et externes. Activités : - Veiller à la vérification des conditions et paramètres de fonctionnement et d'utilisation des matériels, - Accueillir, informer, préparation physique et psychologique, mise en place du patient, - Préparer et injecter des produits à visée thérapeutique et diagnostic, - Réaliser des examens d'imagerie, - Effectuer la surveillance du patient avant, pendant et après l'acte ou l'examen, - Gérer le traitement informatique et transfert de l'image, utilisation du logiciel adéquat après contrôle de la qualité de l'image, - Réaliser l'élaboration de protocoles selon les différentes spécialités de l'imagerie médicale, application et actualisation des protocoles d'examens élaborés en accord avec les médecins. - Prévenir et contrôler l'exposition aux rayonnements ionisants, respect des moyens et des techniques de radioprotection mis à votre disposition. Calcul de doses en imagerie ionisante, - Réaliser une assistance technique auprès du praticien, - Enregistrer des données liées à l'activité - Codifier des actes d'imagerie est retranscrire pour chaque patient sur un support de gestion, - Recueillir les données cliniques du patient, - Synthétiser toutes les données cliniques liées à la réalisation d'examen, - Réaliser le contrôle de qualité de l'image, le rendu de l'image est conforme au résultat attendu, - Gérer et contrôler des médicaments, matériels, dispositifs médicaux et autres produits nécessaires à la prise en charge du patient, - Effectuer l'accueil et l'encadrement pédagogique des étudiants et stagiaires. - Réaliser une veille technologique sur les équipements. Savoir : - Connaître l'anatomie, - Connaître les procédures d'hygiène, techniques, soins de base, - Connaître les techniques et les protocoles radiologiques, - Connaître les matériels et les équipements d'imagerie, - Connaître l'informatique et la bureautique, - Connaître le décret de compétences et les règles professionnelles des manipulateurs, - Connaître les textes législatifs, réglementaires externes et internes relatifs aux droits du patient, - Connaître le projet de Service, - Connaître la gestion documentaire (procédures), - Connaître le décret de compétences et les règles professionnelles des manipulateurs, - Evoluer avec les nouvelles techniques radiologiques.
Descriptif du poste Nous recherchons actuellement un(e) Femme de Chambre (H/F) pour rejoindre notre équipe. Vous êtes dynamique et travaillerez en autonomie (selon saisonnalité en équipe ) Vous avez la responsabilité de nettoyer les chambres d'hôtel après l'utilisation par les clients, ainsi que de nettoyer les parties communes. Vous effectuez le changement des draps, l'entretien des sanitaires, la remise en ordre général des chambres et l'entretien des espaces communs. Votre travail se fera toujours dans le respect des règles hygiènes et de sécurité. Pour réussir votre mission, vous êtes particulièrement autonome, fiable et attentif/attentive. Responsabilités: - Nettoyer et entretenir les chambres d'hôtel selon les normes établies - Changer les draps, refaire les lits et remplacer les serviettes - Assurer le réapprovisionnement des articles de toilette - Effectuer le dépoussiérage, passer l'aspirateur et nettoyer les surfaces - Assurer les tâches de nettoyages diverses qui seront demandées - Assurer le ménage des chambres, salles de bain et toilettes - Assurer la gestion du linge, dont REPASSAGE - Assurer l'entretien des locaux communs - Signaler toute réparation ou remplacement nécessaires dans les chambre - S'engage à remettre les objets oubliés par les clients - Répondre aux différentes demandes des clients (mise à disposition d'un lit d'appoint ou lit bébé, préparer un lit en un grand lit ou deux petits lits ) - Respecter et répondre aux différentes demandes de la réception liées à l'organisation du planning des réservations et des arrivées et départs clients - Bonne présentation personnelle et avoir une tenue correcte selon les normes de l'établissement Qualifications: - Expérience préalable dans le secteur de l'hôtellerie est essentiel - Capacité à travailler efficacement et rapidement - Souci du détail et sens de l'organisation - Capacité à travailler en équipe Le profil recherché N'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV, nous vous recontacterons avec plaisir afin d'échanger sur le poste. Lettres de références appréciées !
Restaurant gastronomique spécialisé dans les truffes, implanté dans la Drôme des collines depuis plusieurs générations, l'établissement compte également 8 chambres pour parfaire un séjour dans notre belle région ! Pendant la saison estivale, une belle terrasse extérieure, avec une fontaine, offre un moment de détente à nos convives.
Pour un poste sur Romans, Vous serez chargé(e) du nettoyage de locaux, Vous interviendrez le mardi et le vendredi de 12h à 14h
L'entreprise DESTIA vous propose un poste d'Auxiliaire de vie H/F, un métier avec du sens, de l'autonomie et de nombreux avantages. Vous intégrerez une équipe engagée qui respecte ses équipes, les bénéficiaires et qui sait écouter. En fonction de votre lieu d'habitation, vous intègrerez l'une de nos équipes. Notre sectorisation permet de réduire au maximum vos temps de trajet. Vos missions, vous interviendrez dans le cadre de plusieurs prestations à domicile sur des missions comme : - Aide au lever / coucher - Entretien du cadre de vie - Préparation des repas et aide au repas - Aide à l'habillage - Aide à la Toilette, etc. Des réunions d'équipe sont planifiées afin d'échanger et de proposer de nouvelles idées. Vous participez activement à la vie de votre agence, à la dynamique de DESTIA. Chez DESTIA, nous vous proposons : - Des missions polyvalentes et proches de chez vous - Un planning sur-mesure, des horaires adaptés - Un parcours d'intégration dès votre arrivée et des formations tout au long de votre carrière chez DESTIA - Une mutuelle d'entreprise - Diverses primes (parrainages, cooptations ) - Une prime d'ancienneté accessible dès votre première année - Un compte SWILE ouvrant droit à une multitude d'avantages - 1% logement Une agence accueillante où vous serez chez vous avec la possibilité de prendre un café, de déjeuner, de se reposer et même d'utiliser tout le matériel (ordinateur, internet, imprimante) Tout le matériel de protection vous est fourni. N'attendez plus et envoyez-nous votre candidature ou venez directement découvrir notre agence. Nous sommes impatients de vous rencontrer !
5 réunions de recrutement SEULEMENT!! voir date en fin d'offre BURGER KING® ROMANS SUR ISERE RECRUTE ÉQUIPIERS POLYVALENTS DE RESTAURATION H/F EN CDI 24H/SEMAINE On ne manque pas d'humour, juste d'équipiers SI VOUS NOUS RECRUTEZ EN TANT QU'EQUIPIER.ERE DE RESTAURATION, VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : - User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients - Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant - Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) - Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) VOUS AVEZ : - Un esprit d'équipe bien cuit - Un sourire à point - Une capacité d'adaptation saignante - Une envie bleue de grandir - Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé NOUS AVONS : - Une ambiance de feu - Notre délicieux WHOPPER® - Des emplois du temps flexibles - De belles opportunités d'évolution Sachez que chez BURGER KING® on a très à coeur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants. ** Une formation de 5 semaines vous sera assurée ** Réunion Recrutement: Lundi 26/05 de 9h à 10h puis entretien si intéréssé(e) à l'agence France Travail de Romans sur Isère 4 rue Auguste Perret 26100 Romans sur isère Autres Réunions recrutement! Lundi 07/04 de 9h à 10h Jeudi 17/04 de 9h à 10h Mardi 29/04 de 9h à 10h (Offre actuelle) Jeudi 15/05 de 09h à 10h Lundi 26/05 de 9h à 10h
5 réunions de recrutement SEULEMENT!! voir date en fin d'offre BURGER KING® ROMANS SUR ISERE RECRUTE ÉQUIPIERS POLYVALENTS DE RESTAURATION H/F EN CDI 24H/SEMAINE On ne manque pas d'humour, juste d'équipiers SI VOUS NOUS RECRUTEZ EN TANT QU'EQUIPIER.ERE DE RESTAURATION, VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : - User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients - Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant - Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) - Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) VOUS AVEZ : - Un esprit d'équipe bien cuit - Un sourire à point - Une capacité d'adaptation saignante - Une envie bleue de grandir - Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé NOUS AVONS : - Une ambiance de feu - Notre délicieux WHOPPER® - Des emplois du temps flexibles - De belles opportunités d'évolution Sachez que chez BURGER KING® on a très à coeur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants. ** Une formation de 5 semaines vous sera assurée ** Réunion Recrutement: Jeudi 15/05 de 9h à 10h puis entretien si intéréssé(e) à l'agence France Travail de Romans sur Isère 4 rue Auguste Perret 26100 Romans sur isère Autres Réunions recrutement! Lundi 07/04 de 9h à 10h Jeudi 17/04 de 9h à 10h Mardi 29/04 de 9h à 10h Jeudi 15/05 de 09h à 10h (Offre actuelle) Lundi 26/05 de 9h à 10h
5 réunions de recrutement SEULEMENT!! voir date en fin d'offre BURGER KING® ROMANS SUR ISERE RECRUTE ÉQUIPIERS POLYVALENTS DE RESTAURATION H/F EN CDI 24H/SEMAINE On ne manque pas d'humour, juste d'équipiers SI VOUS NOUS RECRUTEZ EN TANT QU'EQUIPIER.ERE DE RESTAURATION, VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : - User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients - Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant - Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) - Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) VOUS AVEZ : - Un esprit d'équipe bien cuit - Un sourire à point - Une capacité d'adaptation saignante - Une envie bleue de grandir - Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé NOUS AVONS : - Une ambiance de feu - Notre délicieux WHOPPER® - Des emplois du temps flexibles - De belles opportunités d'évolution Sachez que chez BURGER KING® on a très à coeur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants. ** Une formation de 5 semaines vous sera assurée ** Réunion Recrutement: Mardi 29/04 de 9h à 10h puis entretien si intéréssé(e) à l'agence France Travail de Romans sur Isère 4 rue Auguste Perret 26100 Romans sur isère Autres Réunions recrutement! Lundi 07/04 de 9h à 10h Jeudi 17/04 de 9h à 10h Mardi 29/04 de 9h à 10h (Offre actuelle) Jeudi 15/05 de 09h à 10h Lundi 26/05 de 9h à 10h
5 réunions de recrutement SEULEMENT!! voir date en fin d'offre BURGER KING® ROMANS SUR ISERE RECRUTE ÉQUIPIERS POLYVALENTS DE RESTAURATION H/F EN CDI 24H/SEMAINE On ne manque pas d'humour, juste d'équipiers SI VOUS NOUS RECRUTEZ EN TANT QU'EQUIPIER.ERE DE RESTAURATION, VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : - User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients - Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant - Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) - Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) VOUS AVEZ : - Un esprit d'équipe bien cuit - Un sourire à point - Une capacité d'adaptation saignante - Une envie bleue de grandir - Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé NOUS AVONS : - Une ambiance de feu - Notre délicieux WHOPPER® - Des emplois du temps flexibles - De belles opportunités d'évolution Sachez que chez BURGER KING® on a très à coeur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants. ** Une formation de 5 semaines vous sera assurée ** Réunion Recrutement: Jeudi 17/04 de 9h à 10h puis entretien si intéréssé(e) à l'agence France Travail de Romans sur Isère 4 rue Auguste Perret 26100 Romans sur isère Autres Réunions recrutement! Lundi 07/04 de 9h à 10h Mardi 29/04 de 9h à 10h Jeudi 15/05 de 09h à 10h Lundi 26/05 de 9h à 10h
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Nous recrutons un(e) Peintre confirmé(e), avec des chantiers situés sur le secteur de Romans-sur-Isère et Valence pour de la rénovation et un peu de neuf. Vous serez amené à travailler en TOUTE AUTONOMIE immédiatement. Des compétences en placo et joints seront fortement appréciées.
Les valeurs humaines ont-elles un sens pour vous? Le goût des autres, et de l'accompagnement des personnes séniors, et/ou en situation de handicap vous parle? Vous avez soit une expérience de 3 ans, et/ou un diplôme ADVF ou DEAES? Et si vous étiez notre futur(e) *A**uxiliaire de vie (h/f)*? Nous vous attendons pour débuter une belle aventure humaine ensemble. Pour le secteur de BOURG-Lès-Valence, nous recherchons un(e) Auxiliaire de vie (h/f) Vos missions si vous les acceptez: Accompagner nos clients dans les tâches du quotidien; Aide à la mobilité; Aide à la toilette; Aide aux courses, préparation des repas; Stimulation au quotidien sur des activités. Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe; une rémunération brute horaire de 12.10 euros ; des tickets restaurants d'une valeur de 6€, dont 50% pris en charge par l'entreprise; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.45 euros/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; primes de participation et d'intéressement; vous ne travaillerez pas les week-ends.
