Offres d'emploi à Gigney (88)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Gigney située dans le département 88. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Gigney. 146 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 88 - THAON LES VOSGES, 88 - Thaon-les-Vosges, 88 - NOMEXY ... Parmi ces offres, on y trouve 9 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Gigney

Offre n°1 : Agent / Agente des services hospitaliers (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 88 - THAON LES VOSGES ()

Nous recherchons actuellement 1 Agent des Services Hospitaliers Qualifié (H/F).

Le poste d'Agent des Services Hospitaliers Qualifié au sein de la MAS LES CHARMILLES est fait pour vous si :

- Vous avez des connaissances en nettoyage et entretiens des locaux et des outils spécifiques de l'établissement ;
- Vous savez contrôler et suivre la propreté des locaux ;
- Vous savez préparer et débarrasser las tables pour les repas des résidents ;
- Vous savez réaliser des aides alimentaires pour les résidents ;
- Vous appréciez le travail en équipe.
Un diplôme en bio-nettoyage ou une expérience minimum de 12 mois est exigé pour ce poste.

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Formations

  • - Bio-nettoyage (ou expérience de 12 mois) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAISON DE LA PERSONNE POLYHANDICAPEE LE

Offre n°2 : Secrétaire de direction en EPLE - Thaon-les-Vosges (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 88 - Thaon-les-Vosges ()

MISSIONS:
- exécuter des actes administratifs courants ;
- recueillir, traiter et faciliter la circulation de l'information nécessaire au fonctionnement de l'établissement ;
- utiliser les outils numériques ;
- réceptionner, enregistrer et distribuer le courrier ;
- accueillir, informer et orienter les personnels et les usagers internes et externes de l'établissement ;
- classer et archiver les documents et informations ;
- assurer l'accueil physique et téléphonique et par courriel ;
- fournir une information de premier niveau aux interlocuteurs internes et externes ;
- gérer la planification collective, les agendas, les déplacements et l'organisation des réunions de service.

CONNAISSANCES, SAVOIR :
- Notions de base des techniques de communication orale et écrite.
- Connaissance générale des techniques de secrétariat.
- Connaissance générale du fonctionnement de l'éducation nationale.
- Connaissance de l'organisation générale et le fonctionnement de l'établissement et de ses composantes.

SAVOIR FAIRE :
- S'exprimer oralement ou par écrit ;
- Utiliser les modes de communication écrites ou orales (électronique, téléphones, ..) ;
- Utiliser les outils bureautiques ;
- Appliquer la réglementation applicable au domaine et respecter les procédures ;
- Trier, hiérarchiser et classer les informations ;
- Analyser et gérer les demandes d'information ;
- Gérer la confidentialité des informations et des données ;
- Travailler en équipe et en relation partenariale ;
- Prendre et rédiger des notes, documents de tous ordres ;
- Enregistrer les messages et rendre compte.

SAVOIR ÊTRE :
- Assiduité et ponctualité ;
- Conscience professionnelle, loyauté;
- Devoir de réserve et du secret professionnel.

Conditions particulières d'exercice :
Poste à temps partiel 50% en établissement scolaire

Formations

  • - Secrétariat rédaction | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RECTORAT DE L'ACADEMIE DE NANCY-METZ

Offre n°3 : Vendeur en boulangerie (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - exigée
    • 88 - NOMEXY ()

Vous êtes en charge de :

- la vente et l'encaissement au magasin
- la préparations des commandes
- la mise en place du salon de thé et le service

Horaires : soit du matin (à partir de 6h) soit d'après-midi
*****2 jours de congé convenir avec l'employeur*****
*****Weekends tournants (moyenne d'1week-end sur 2 en repos) en fonction de la planification*****

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • BOULANGERIE DE LA GARE

Offre n°4 : Vendeur(se) ameublement ou électroménager (h/f)

  • Publié le 25/08/2025 | mise à jour le 25/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 88 - Chavelot ()

Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit.

Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien.


À propos de la mission

Au sein d'une enseigne d'ameublement, nous recherchons un(e) vendeur(se) rayon meubles et décorations.

Votre mission :
- Accueil des clients.
- Renseignements sur les articles du magasin.
- Réalisation de la vente.
- Remise des bons de retrait.
- Mise en rayon des produits

Vous avez une expérience de la vente. Vous êtes dynamique et avez le sens de la relation clients. Travail le samedi et repos un jour en semaine à prévoir pour ce poste.

Amplitude horaire : 10H - 12H et 14h-19H.
Base 35 heures.


Rémunération & Avantages

Rémunération : 11,88 EUR par heure
Avantages :
- Prime sur ventes
- Ticket Restaurant 9EUR/jour
- +10% d'indemnités de fin de mission
- +10% de prime de congés payés
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an


Profil recherché

- Connaissances des produits d'ameublement, décoration et électroménager appréciées.
- Profil ayant le sens du contact client et de la vente avec objectifs

- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans


Certificats requis

- Aucun certificat requis

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°5 : Agent de service intérieur H/F

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - NOMEXY ()

Rattaché hiérarchiquement à la Direction, vos missions sont :
- Assurer les remises en température des repas dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (normes HACCP).
- Assurer les activités liées à l'entretien des locaux dans le respect des procédures de désinfection.
- Apporter un renfort logistique à l'équipe socio-éducative dans l'accompagnement des personnes accueillies.
- Participer à la démarche qualité

Temps de travail : 35h/semaine ; cycle sur 3 semaines ; travail possible en soirée, weekend et/ou jours fériés
Rémunération : selon CCNT 15 mars 1966 et ancienneté

Compétences spécifiques requises :
Connaissance des normes d'hygiène

Qualités recherchées :
Esprit d'équipe, bienveillance, ouverture d'esprit et qualités relationnelles.
Sens de l'organisation.
Respect des procédures.
Capacité à travailler en équipe et auprès d'une population déficiente intellectuelle.

*** JOINDRE UNE LETTRE DE MOTIVATION ***

Date limite de dépôt de candidature : 1er septembre 2025

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Formations

  • - Nettoyage locaux (Maintenance et hygiène des locaux) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FAM LA TRAVERSIERE

Offre n°6 : Apprenti Agent de Maintenance des Bâtiments (H/F)

  • Publié le 07/08/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - Gigney ()

Notre client spécialisé dans la rénovation et les travaux neufs en bâtiments (carrelage, plaquiste, solier, peinture...) recherche son apprenti Agent de Maintenance des Bâtiments. Formation à l'AFPA de Golbey démarrage de suite avec un rythme entreprise et centre de formation.

Mission :
- Assurer la maintenance courante des aménagements intérieurs d'un bâtiment
- Assurer la maintenance courante de l'installation et des équipements électriques d'un bâtiment
- Assurer la maintenance courante de l'installation et des équipements thermiques et sanitaires d'un bâtiment

Validation par un Titre professionnel délivré par le Ministère du travail de niveau 3 (CAP/BEP) d'agent de maintenance des bâtiments.

Salaire :
Âge de l'apprenti Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 25 ans* 26 ans et plus*
Salaire brut 27% du SMIC 43% du SMIC 53% du SMIC* 100% du SMIC*
486,49 € 774,77 € 954,95 € 1 801,80 €

Compétences

  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude

Entreprise

  • AFPA ENTREPRISES

Offre n°7 : Animateur ou Moniteur Educateur (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - THAON LES VOSGES ()

Accueil et prise en charge des personnes (agents, patients, usagers, etc.), dans son domaine.
Conception de projets d'animations dans le domaine culturel ou éducatif.
Élaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne et le groupe dans son domaine d'activité.
Élaboration et suivi de budget(s), relatif(s) à son domaine d'activité.
Evaluation quantitative et qualitative du programme d'actions d'animation.
Identification, recensement des besoins et des attentes des patients, spécifiques à son domaine.
Information et promotion des réalisations et des projets dans son domaine d'activité.
Mise en oeuvre d'actions d'animation.

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Psychosociologie du handicap
  • - Ethique et déontologie professionnelle
  • - Conduite de projet d'animation
  • - Méthodologie d'analyse de situation
  • - Communication et relations d'interpersonnelles
  • - Normes, règlement, sécurité
  • - Animation de groupe
  • - Organisation et fonctionnement des structures

Formations

  • - Animation socioculturelle (BPJEPS) | Bac ou équivalent
  • - Éducateur spécialisé (Diplôme Moniteur éducateur) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • PERSONNE POLYHANDICAPEE CHARMILLES

Offre n°8 : Accompagnant éducatif et social / Accompagnante éducative et sociale en structure collective (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - THAON LES VOSGES ()

Le poste au sein de la MAS LES CHARMILLES est fait pour vous, si :
- Vous savez travailler avec une équipe pluridisciplinaire ;
- Vous savez accompagner les personnes handicapées ou dépendantes dans les actes de la vie quotidienne afin de favoriser le développement de leur autonomie
- Vous aimez organiser des activités occupationnelles ;
- Vous savez transmettre les informations utiles aux différents intervenants.

Contrat renouvelable. Horaires de travail : soit du matin de 6h30 à 13h30 ou soit d'après-midi de 13h30 à 20h30.
Travail 1 week-end sur 2.

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (DEAMP) | Bac ou équivalent
  • - Travail social (DEAES) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MAISON DE LA PERSONNE POLYHANDICAPEE LE

Offre n°9 : Employé Agent de Service ASP (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 11H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 88 - Les Forges ()

Nettoyage de locaux (Dépoussiérage, Lavage, Sanitaires...)
Expérience exigée de 6 mois
JOURS ET HORAIRES:
Lundi, Mardi, Jeudi et Vendredi de 16h45 à 19h30. Soit 11h00 par semaine travaillé et 47h67 par mois travaillé.
TAUX HORAIRE : 12.38€ Brut

Compétences

  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Appliquer les règles et protocoles visant à limiter les effets de l'activité sur l'environnement
  • - Assurer le nettoyage des équipements et du lieu de travail
  • - Assurer l'entretien/nettoyage courant du matériel après utilisation dans les conditions d'hygiène et de sécurité requises
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Contrôler la qualité du nettoyage effectué
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Doser des produits d'entretien
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Gérer l'approvisionnement en produits de nettoyage
  • - Informer sur les normes de sécurité dans l'utilisation des produits
  • - Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien
  • - Nettoyer les surfaces et les espaces communs
  • - Optimiser les méthodes de nettoyage pour réduire l'impact environnemental
  • - Organiser le rangement des produits de nettoyage
  • - Organiser les tâches de nettoyage selon le planning
  • - Réagir rapidement en cas de déversement accidentel pour minimiser les impacts
  • - Respecter les normes environnementales dans l'utilisation des produits de nettoyage
  • - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité au travail
  • - Respecter les règles et consignes de rangement et de nettoyage de son poste de travail
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention
  • - Sélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés
  • - Suivre les procédures de sécurité lors de la manipulation des produits
  • - Surveiller l'état des équipements et signaler tout dysfonctionnement
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Entreprise

  • ULTIMATE PROPRETE

    Implantée à proximité de Nancy, la société Ultimate Propreté propose ses interventions de nettoyage dans toute la région lorraine (Meurthe-et-Moselle, Vosges, Meuse, Moselle). Nous mettons tout notre savoir-faire au service des professionnels et des collectivités. Nos compétences touchent de nombreux secteurs d'activités comme le tertiaire, le commerce, la santé, l'industrie, les ensembles immobiliers...

Offre n°10 : Agent de production en industrie alimentaire F/H

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - Thaon-les-Vosges ()

SYNERGIE, leader dans la gestion des ressources humaines, recrute pour l'un de ses clients un Agent de Production (H/F).Au sein d'un atelier, vous serez en charge d'alimenter la machine de production en matières premières, contrôler les opérations et la qualité du produit. Vous devrez respecter les règles d'hygiène et de sécurité.

Vous devez posséder impérativement une expérience en industrie.
Vous devez posséder impérativement une expérience en industrie.
Vous aimez travailler en équipe et votre capacité d'apprentissage est un réel atout pour mener à bien vos tâches.

Vous acceptez de travailler en équipe 5*8.Signer un CDII c'est s'engager durablement avec Synergie, en bénéficiant de tous les avantages d'un CDI : salaire garanti, congés payés, formations, mutuelle...
Collaborateur Synergie à part entière, vous assurez des missions chez nos principaux clients, dans un périmètre défini et jusqu'à 36 mois consécutifs. Le CDII vous ouvre la perspective d'exercer des métiers variés et de développer vos compétences... sereinement.

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°11 : Agent de production F/H

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - Nomexy ()

SYNERGIE , acteur majeur dans la gestion globale des ressources humaines recherche pour l'un de ses clients des agents de production (F/H).Au sein d'un atelier, vous serez en charge d'alimenter la machine de production en matières premières, contrôler les opérations et la qualité du produit. Vous devrez respecter les règles d'hygiène. Vous êtes réactif, minutieux et savez travailler avec méthode. Vous appréciez le travail en équipe et faites preuve d'une bonne capacité d'adaptation. Une première expérience en milieu industriel est appréciée.Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°12 : Assistant de Vie (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 88 - Darnieulles ()

Dans le cadre d'un départ, ASSISTIS est à la recherche d'un assistant de vie (H/F) sur le secteur de Darnieulles
*****Poste à pourvoir dès que possible *****

Conditions de travail :
- CDI, temps partiel, évolutif possible
- PLANNING FIXE DES L'ARRIVÉE

Votre semaine type ?
C'est ensemble que nous la définirions. En fonction de votre disponibilité et de vos appétences, nous définirons votre planning autour des activités suivantes :
- aide à la toilette, aide à l'habillage/déshabillage
- aide au lever, aide au coucher
- entretien du cadre de vie et gestion du linge,
- préparation de repas,
- préparation de la liste de courses,
- accompagnement à la vie sociale par le biais de jeux, promenade
Transports accompagnés : courses, rendez-vous médicaux, loisirs, etc

Notre priorité : soutenir et accompagner quotidiennement chacun de nos usagers

Vous maitrisez les savoirs suivants :
Savoir-faire :
* Maîtrise des aspects réglementaires, administratifs et législatifs de l'intervention.
* Maîtrise des techniques de la vie quotidienne, des techniques d'hygiène, des pathologies
* Maîtrise des limites de compétences liées à l'intervention à domicile

Savoir-être :
* Autonomie
* Qualités relationnelles (écoute, amabilité, discrétion, patience, compréhension, tolérance.)
* Sens de l'organisation
* Capacité d'adaptation
* Réactivité
* Disponibilité

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Effectuer les courses d'une personne

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ASSISTIS

Offre n°13 : Contrôleur / Contrôleuse technique automobile (H/F)

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - GOLBEY ()

Pour notre Centre de Contrôle Technique VL de Golbey (88)

Nous recherchons une personne prête à devenir EXPERTE en matière de sécurité, pour prévenir les risques automobiles et assurer ainsi la SÉCURITÉ de chacun.

Sous la responsabilité du CHEF DE CENTRE, vous aurez pour missions principales:

- L'accueil des clients du centre de contrôle ;
- La réalisation des contrôles techniques périodiques et obligatoires conformément à la réglementation en vigueur ;
- L'établissement des procès-verbaux de contrôle ;
- La participation à la gestion administrative et technique du Centre de Contrôle Technique dans le respect des procédures Qualité de notre réseau.

PROFIL RECHERCHÉ
Contrôleur/ Contrôleuse Technique agréé/e VL ET GAZ.

Votre candidature devra comprendre :
- un CV à jour
- une lettre de motivation, de préférence manuscrite

Ouverture du centre de contrôle du lundi au vendredi : 8h -11h45 et 13h45-18h.
Le samedi 8h -12h


Compétences

  • - Contrôleur/Contrôleuse Technique agréé/e VL ET GAZ

Formations

  • - Contrôle technique automobile (Agréments CT pour VL/Gaz ) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CENTRE GRANDRUPT

Offre n°14 : Teinturier / Teinturière en industrie textile

  • Publié le 19/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - Nomexy ()

Notre client, spécialisé dans l'industrie pharmaceutique, recrute un(e) teinturier F/HVous préparez les colorants nécessaires à la teinture des produits, en respectant les formules et les dosages définis.
Vous planifiez les opérations de teinture en fonction des priorités de production et des contraintes techniques.
Vous regroupez les produits compatibles afin d'optimiser les cycles de teinture.
Vous réalisez les contrôles qualité et les mesures à chaque étape du processus, garantissant la conformité des produits.
Vous gérez le stock des matières premières liées à la teinture pour assurer une continuité de production.
Vous supervisez le bon fonctionnement des machines à teindre et veillez à leur entretien courant.
Vous assurez également le suivi et la gestion de la station de rejets de l'atelier, dans le respect des normes environnementales en vigueur. Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Règles et consignes de sécurité

Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détailsVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°15 : Éducateur spécialisé (F/H) (H/F)

  • Publié le 14/08/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 88 - DOGNEVILLE ()

Rattaché au Dispositif Enfance et Handicap de l'AVSEA, le SESSAD (Service d'Éducation Spéciale et de Soins À Domicile) est une équipe mobile qui accompagne des enfants et des adolescents en situation de handicap, dans leur milieu de vie ordinaire (domicile, école, lieux de loisirs...). L'objectif est de favoriser leur développement global, leur autonomie, et leur inclusion scolaire et sociale, grâce à une approche individualisée et pluridisciplinaire.

Nous recherchons un Éducateur spécialisé (F/H) pour accompagner des enfants et adolescents présentant des troubles du neurodéveloppement (TND), en particulier des troubles du spectre de l'autisme (TSA). Ils présentent également une déficience intellectuelle ou un trouble du déficit de l'attention avec ou sans hyperactivité (TDA-H).

Vous souhaitez vous investir dans un accompagnement individualisé et dans des actions favorisant l'inclusion scolaire et sociale ? Rejoindre notre équipe engagée, dynamique et accueillante contribuera à votre épanouissement personnel et professionnel !

Vos missions principales :

* Accompagnement de la personne et de son entourage :
- Organiser les premières rencontres et présenter le service
- Coordonner le parcours de la personne accompagnée et être son référent
- Contribuer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation continue du projet d'accompagnement de la personne avec TND (TSA)
- Concevoir des outils éducatifs individualisés
- Proposer et animer des ateliers éducatifs, favoriser l'autonomie, la communication et la socialisation
- Accompagner les familles dans la recherche de structures scolaires adaptées
- Assurer un service de suite et des entretiens réguliers

* Travail en partenariat :
- Développer et mobiliser un réseau de partenaires (scolaires, sanitaires, médico-sociaux)
- Participer à la représentation du service

* Suivi administratif et traçabilité :
- Rédiger les écrits professionnels (synthèses, contrats, bilans)
- Participer à l'élaboration des dossiers MDPH
- Accompagner les familles dans leurs démarches

* Vie du service :
- Participer aux projets institutionnels, aux réunions d'équipe et à la démarche qualité
- Contribuer à la transmission des informations et à l'accueil des nouveaux professionnels et stagiaires

* Diplôme d'État d'Éducateur spécialisé (DEES) exigé
* Spécialisation ou expérience avérée dans l'accompagnement des enfants et adolescents avec TSA, TDA-H ou TND fortement souhaitée
* Connaissance du secteur médico-social et des enjeux de l'inclusion scolaire
* Capacités d'écoute, d'analyse, de travail en équipe
* Bonnes compétences rédactionnelles et informatiques
* Permis B indispensable

Entreprise

  • ASS VOSGIEN SAUVEGARDE ENFANCE ADOLESCEN

Offre n°16 : Assistant RH (F/H) (H/F)

  • Publié le 07/08/2025 | mise à jour le 21/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 14H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 88 - Dogneville ()

Reconnue pour son engagement en faveur de l'accompagnement des publics vulnérables, notre Association regroupe plusieurs établissements et services sociaux et médico-sociaux.
Dans le cadre d'un remplacement temporaire, nous recrutons un(e) Assistant(e) RH.

Vos missions principales :

Sous la responsabilité de la Responsable paie et administration du personnel, vous assurerez les missions suivantes :

* Rédaction des modèles de documents RH : contrats de travail, avenants, courriers administratifs liés à la gestion du personnel, etc.
* Participation à la mise à jour et à la structuration de l'arborescence documentaire du service paie
* Élaboration et formalisation des procédures du service paie, en vue de leur centralisation dans un document unique de référence
* Contribution à la rédaction du référentiel réglementaire de paie

* Diplôme de niveau 5 en gestion et administration RH ou équivalent
* 3 ans d'expérience requise dans un poste similaire
* Maîtrise du droit du travail et connaissance souhaitée de la CCN 66
* Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, etc.)
* Capacité à travailler en équipe
* Rigueur, discrétion, sens de l'organisation et des priorités

Entreprise

  • ASS VOSGIEN SAUVEGARDE ENFANCE ADOLESCEN

Offre n°17 : Commis / Commise de cuisine en alternance (H/F)

  • Publié le 01/08/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - Chaumousey ()

Nous avons un restaurant sur le secteur de Chaumousey qui souhaite recruter dans le cadre d'une alternance avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey.

Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans :
Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans
1ère année 472 € (27% SMIC) 751 € (43% SMIC) 926 € (53% SMIC)
2ème année 681 € (39% SMIC) 891 € (51% SMIC) 1 066 € (61% SMIC)
3ème année 961 € (55% SMIC) 1 171 € (67% SMIC) 1 363 € (78% SMIC)

Missions :
Réceptionner, stocker et inventorier les produits
Préparer, dresser et envoyer des entrées et des desserts
Préparer, dresser et participer à l'envoi des plats chauds
Nettoyer et remettre en état les matériels, les postes de travail et les locaux

Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP)
de commis de cuisine

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Entreprise

  • AFPA ENTREPRISES

Offre n°18 : Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - THAON LES VOSGES ()

Pensé par 4 amis médecins, Les Jardins des Cuvières est un établissement où la prise en charge des personnes est individualisée et adaptée. Il est complétement différent des structures hospitalières ou gériatriques existantes. Il évoque davantage une résidence hôtelière qu'un EHPAD. Nous proposons 46 places en EHPAD, 24 en Unité de Vie Protégée (UVP), 6 places en accueil de jour, 1 place en accueil temporaire. Notre Pôle d'Activité et de Soins Adaptés (PASA) a été labellisé en septembre 2023. Nous offrons un environnement professionnel stimulant au sein d'une équipe pluridisciplinaire dévouée, œuvrant pour le bien-être de nos 70 résidents.

Aux Jardins des Cuvières, notre slogan est : « Il faut rajouter de la vie aux années avant de rajouter des années à la vie ».

Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice, par délégation des infirmiers diplômés d'état et au sein d'une équipe de 7 Aides-soignants (+ Apprentis Aides-soignants), vos missions sont :

- Accompagner des personnes âgées dans leurs actes de la vie quotidienne, tout en préservant leur autonomie
- Assurer un accompagnement et des soins relationnels,
- Surveiller et suivre l'état de santé des résidents dans la limite du champ de compétence de l'aide-soignant,
- Assurer les transmissions et la traçabilité en lien avec ses missions,
- Appliquer les protocoles en vigueur dans l'établissement
- Participer aux réunions d'équipes : chutes, contentions, nutrition.

Travail en 10 heures

Vous souhaitez effectuer des missions courtes aux Jardins des Cuvières ? Nous sommes présents sur l'appli Hublo ! Rejoignez notre réseau en tapant le code JDC88. Réponse rapide !

Compétences

  • - Veiller, avec les professionnels de santé, à la bonne adaptation des prescriptions de médicaments et de soins
  • - Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (DEAMP ou DEAS ou DEAES) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • LES JARDINS DES CUVIERES

Offre n°19 : Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 88 - THAON LES VOSGES ()

Vous pilotez et développez deux structures d'insertion par l'activité économique (1 chantier d'insertion et 1 association intermédiaire) basées à Thaon-Les-Vosges,
Ces structures œuvrent à l'accompagnement socioprofessionnel de personnes éloignées de l'emploi, en leur proposant des missions de travail, une formation aux savoir-faire professionnels et un suivi personnalisé favorisant leur retour durable sur le marché du travail.
Vos missions :
Pilotage stratégique et opérationnel :
- Définir, mettre en œuvre et évaluer le projet associatif et les actions des deux structures.
- Garantir la qualité des parcours d'insertion et la cohérence des activités
- Superviser l'ensemble des activités du chantier d'insertion et de l'association intermédiaire.
Gestion administrative et financière :
- Élaborer et suivre les budgets, en lien avec le trésorier et l'expert-comptable.
- Assurer la gestion contractuelle, réglementaire et conventionnelle.
- Rechercher des financements et assurer les relations avec les partenaires institutionnels (État, collectivités, France Travail, etc.).
Management et ressources humaines :
- Encadrer, animer et accompagner l'équipe de permanents et de salariés en insertion.
- Assurer la gestion des formalités liées aux ressources humaines : contrats de travail, avenants, déclarations sociales, suivi administratif des salariés, etc.
- Veiller au développement des compétences, à la qualité de vie au travail et au respect de la législation sociale.
Développement partenarial et communication :
- Représenter l'association auprès des partenaires publics et privés.
- Développer les partenariats économiques et sociaux favorisant l'insertion professionnelle des bénéficiaires.
- Promouvoir l'image et les actions de l'association sur le territoire.
Développement commercial :
- Identifier de nouvelles opportunités économiques et partenariales.
- Consolider et diversifier les activités génératrices de revenus.
- Développer la relation clients et prospects (entreprises, collectivités, particuliers).
- Contribuer à la pérennisation et au rayonnement économique des structures.

Profil :
- Expérience confirmée dans la gestion et le pilotage de structures d'insertion par l'activité économique, d'associations ou d'entreprises sociales.
- Connaissance du secteur de l'insertion, du travail social et des politiques publiques de l'emploi.
- Compétences solides en gestion financière, management d'équipe, ressources humaines et développement partenarial et commercial.
- Capacités d'écoute, de médiation, de négociation et de communication
- Diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5 souhaité (management, ESS, travail social, gestion de projets.).

Prise de poste au 1er octobre 2025. Rémunération : selon expérience et en référence à la Convention Collective Nationale des Ateliers et Chantiers d'Insertion. Joindre une lettre de motivation au CV

Compétences

  • - Caractéristiques socio-culturelles des publics
  • - Participer à la définition des orientations stratégiques de l'entreprise
  • - Gérer les ressources humaines
  • - Relayer de l'information
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité

Formations

  • - Travail social (ou équivalent) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • LE LAVOIR D'ESPOIR

Offre n°20 : Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 88 - THAON LES VOSGES ()

Vous pilotez et développez deux structures d'insertion par l'activité économique (1 chantier d'insertion et 1 association intermédiaire) basées à Thaon-Les-Vosges,
Ces structures œuvrent à l'accompagnement socioprofessionnel de personnes éloignées de l'emploi, en leur proposant des missions de travail, une formation aux savoir-faire professionnels et un suivi personnalisé favorisant leur retour durable sur le marché du travail.
Vos missions :
Pilotage stratégique et opérationnel :
- Définir, mettre en œuvre et évaluer le projet associatif et les actions des deux structures.
- Garantir la qualité des parcours d'insertion et la cohérence des activités
- Superviser l'ensemble des activités du chantier d'insertion et de l'association intermédiaire.
Gestion administrative et financière :
- Élaborer et suivre les budgets, en lien avec le trésorier et l'expert-comptable.
- Assurer la gestion contractuelle, réglementaire et conventionnelle.
- Rechercher des financements et assurer les relations avec les partenaires institutionnels (État, collectivités, France Travail, etc.).
Management et ressources humaines :
- Encadrer, animer et accompagner l'équipe de permanents et de salariés en insertion.
- Assurer la gestion des formalités liées aux ressources humaines : contrats de travail, avenants, déclarations sociales, suivi administratif des salariés, etc.
- Veiller au développement des compétences, à la qualité de vie au travail et au respect de la législation sociale.
Développement partenarial et communication :
- Représenter l'association auprès des partenaires publics et privés.
- Développer les partenariats économiques et sociaux favorisant l'insertion professionnelle des bénéficiaires.
- Promouvoir l'image et les actions de l'association sur le territoire.
Développement commercial :
- Identifier de nouvelles opportunités économiques et partenariales.
- Consolider et diversifier les activités génératrices de revenus.
- Développer la relation clients et prospects (entreprises, collectivités, particuliers).
- Contribuer à la pérennisation et au rayonnement économique des structures.

Profil :
- Expérience confirmée dans la gestion et le pilotage de structures d'insertion par l'activité économique, d'associations ou d'entreprises sociales.
- Connaissance du secteur de l'insertion, du travail social et des politiques publiques de l'emploi.
- Compétences solides en gestion financière, management d'équipe, ressources humaines et développement partenarial et commercial.
- Capacités d'écoute, de médiation, de négociation et de communication
- Diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5 souhaité (management, ESS, travail social, gestion de projets.).

Prise de poste au 1er octobre 2025. Rémunération : selon expérience et en référence à la Convention Collective Nationale des Ateliers et Chantiers d'Insertion. Joindre une lettre de motivation au CV

Compétences

  • - Caractéristiques socio-culturelles des publics
  • - Participer à la définition des orientations stratégiques de l'entreprise
  • - Gérer les ressources humaines
  • - Relayer de l'information
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité

Formations

  • - Travail social | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • LE LAVOIR D'ESPOIR

Offre n°21 : Animateur/trice Habitat (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 88 - GOLBEY ()

Les Compagnons Bâtisseurs animent un mouvement associatif qui met en œuvre des projets dans le domaine de l'amélioration de l'habitat au travers, notamment, de l'accompagnement des personnes en situation de précarité dans la mise en œuvre de chantiers d'auto-réhabilitation accompagnée (ARA).
Dans le cadre de notre développement associatif sur la région Grand Est et du déploiement d'un Bricobus dans le département des Vosges,

Nous recrutons : Un animateur Habitat H/F - CDD: 10 mois - temps plein

Sous la responsabilité de la responsable d'antenne et en binôme avec l'animateur technique, vous aurez pour missions de :
- Animer et coordonner des projets individuels (chantiers d'auto-réhabilitation accompagnée, dépannages pédagogiques.) et des projets collectifs (chantiers solidaires participatifs, animations collectives.)
- Développer le pouvoir d'agir des habitants dans le champ de l'habitat : organiser la mobilisation et valoriser les compétences des habitants et des bénévoles qui œuvrent ;
- Accompagner des volontaires en service civique et des bénévoles ;
- Appui au développement de nouveaux projets territoriaux d'auto-réhabilitation accompagnée ;
- Participer aux évènements de communication auprès du grand public et des partenaires institutionnels.

PROFIL :
- Diplôme de travailleur social : CESF, assistant social, éducateur spécialisé
- Expérience dans la conception, la mise en œuvre et l'animation de projets dans le secteur de l'accompagnement social des familles ou du développement territorial au sein d'organismes entrant dans le champ de l'économie sociale et solidaire
- Expérience en gestion des projets et travail en réseau
- Compétences et connaissances des politiques de l'habitat
- Aptitudes pédagogiques et capacités à mobiliser et aider les personnes sur des actions d'amélioration de l'habitat
- Qualités relationnelles, communication, écoute, discrétion, rigueur
- Aisance rédactionnelle
- Autonomie, mobilité, sens de l'initiative, savoir rendre compte.

CONDITIONS :
- CDD / 10 mois temps plein 39H avec RTT
- Poste à pourvoir à partir d'octobre 2025
- Poste basé à Golbey avec des déplacements réguliers à prévoir sur tout le département et de façon ponctuelle à l'échelle régionale
- Salaire mensuel brut à partir de 2665.34€ (+ reconstitution de carrière),
- Chèques déjeuners
- Complémentaire santé

CANDIDATURE
Envoi Lettre de motivation + CV à l'intention de Madame La Présidente de l'ANCB exclusivement par courriel sous référence AH-GE.

Compétences

  • - Connaissance en rénovation énergétique
  • - Connaissance technique, réglementaire du bâtiment
  • - Aptitudes pédagogiques
  • - Aptitude au travail en équipe, organanistion
  • - Capacités à mobiliser et accompagner les personnes
  • - Autonomie, mobilité, sens de l'initiative
  • - Connaissances des politiques de l¿habitat
  • - Développer relations accueillantes et dynamiques
  • - Capacités d'analyse de situation
  • - Savoir rendre compte

Entreprise

  • ASSOC NATIONALE COMPAGNONS BATISSEURS

Offre n°22 : Menuisier Poseur H/F

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 88 - Golbey ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la menuiserie, un Menuisier Poseur (H/F) pour une mission en intérim de 3 mois à Golbey (88190).
Le candidat/la candidate devra justifier d'une expérience de 2 à 5 ans et d'une formation de niveau BEP/CAP.

Votre mission consiste à :

- La pose de menuiseries extérieures en PVC, ALU et BOIS (fenêtres, garde-corps, portes, coulissants, portes de garage, volet roulants, volets battants, portail, store banne, porte palière, etc...)
- S'assurer de la propreté du chantier et du bon fonctionnement de l'installation après la pose.
- Respecter les normes de sécurité.
- Apporter votre contribution à l'image et à la réussite de l'entreprise.

Modalités du poste:
- Lieu: GOLBEY - 88190
- Durée minimum du contrat: Intérim 3 mois
- Salaire horaire: Entre 12 et 13 EUR (EUR) selon profil et expérience

Compétences et formations attendues :

- Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la pose de menuiserie serrurerie
- Titulaire d'un BEP/CAP en Menuiserie serrurerie

Formations

  • - Menuiserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CRIT

Offre n°23 : Mécanicien agricole F/H

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 88 - Dompaire ()

Notre client, leader incontournable dans la maintenance, la location et la vente d'engins agricoles, recherche, dans le cadre de son développement :

Un Technicien de Maintenance Expert - (F/H)
Poste à pourvoir en CDI à Dompaire - déplacement en Alsace et en Lorraine
Permis PL exigé

Fort d'un partenariat solide avec la marque John Deere, vous aurez l'opportunité de travailler sur du matériel mondialement reconnu !
En rejoignant l'équipe, vous contribuez à améliorer le quotidien des Agriculteurs en les accompagnant sur chacune des problématiques techniques.

Vous intervenez en autonomie sur votre périmètre afin d'assurer les opérations de maintenance préventive et curative et satisfaire vos clients.

Vos missions captivantes comprendront la réalisation d'interventions mécaniques, électriques et hydrauliques sur des engins agricoles, ainsi que la détection de panne et la prise en charge des opérations de maintenance.

Vous serez également le maestro de l'entretien des véhicules, de la pose d'accessoires et de la remise en état des engins agricoles.

Faisant preuve de mobilité, vous serez sur le terrain, vous déplaçant sur les sites clients de votre périmètre avec une camionnette de service mise à votre disposition. Que vous soyez issu(e) d'une formation en Mécanique Agricole, en PL, ou que vous soyez un véritable autodidacte, votre solide expérience dans des fonctions similaires sera votre plus grand atout.

Votre expertise des engins agricoles, votre autonomie et votre sens du service client seront les clés de votre succès dans cette mission stimulante.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil passionnant, ne perdez pas une minute de plus et déposez votre candidature en ligne dès maintenant !

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°24 : Assistant commercial / Assistante commerciale (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 88 - THAON LES VOSGES ()

Sur ce poste d'assistant commercial situé à Thaon-Les-Vosges, vos missions sont :
- Réaliser un suivi des commandes et des ventes
- Gérer les dossiers clients et fournisseurs
- Répondre aux appels téléphoniques
- Renseigner les clients
- Transmettre des informations techniques et commerciales
- Etablir un devis
- Gestion et administration des transports
- Maîtrise des techniques commerciales
- Gestion administrative et comptable
- Bonnes connaissances des outils bureautiques
- Outils informatiques collaboratifs (agenda/planning partagé, web conférence, ...)

Horaires de travail : 8h30/12h30 et 13h30/17h30 sur 4 jours et 1 jour à définir de 8h30 à 11h30.

Compétences

  • - Maîtrise des outils informatiques (Internet, messagerie électronique) et bureautiques (Word, Excel, PowerPoint)
  • - Maitrise souhaitée logiciel SAGE/EBP GESTION

Formations

  • - Commerce (ou expérience minimum 3 ans) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • PARASOLS WONGLEON

Offre n°25 : Conseiller Commercial Confirmé en Centre d'Appel H/F

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 18 Mois - Vente / Négociation
    • 88 - GOLBEY ()

En tant que Chargé(e) de Relation et Conseil CONFIRME(E), vous jouez un rôle clé dans la satisfaction et la fidélisation des adhérents. Grâce à votre expérience, vous êtes en mesure de détecter leurs besoins, d'y répondre avec des solutions adaptées et de contribuer activement au développement commercial d'Harmonie Mutuelle.

Vous rejoignez une équipe de Chargé(e)s de Relation et Conseil et vous évoluez dans un environnement commercial avec des objectifs ambitieux à atteindre.

Au quotidien, vous :
*Identifiez les besoins des adhérents : Lors de chaque interaction, par téléphone ou mail, vous écoutez attentivement et posez des questions pertinentes pour comprendre leurs attentes en matière de couverture santé, prévoyance et épargne.
*Présentez les solutions d'Harmonie Mutuelle : Vous expliquez de manière claire et pédagogique les caractéristiques et avantages de nos offres, en veillant à les adapter aux besoins spécifiques de chaque adhérent.
*Détectez les opportunités de multi-équipement : Vous identifiez les possibilités d'amélioration des garanties et proposez des solutions complémentaires adaptées aux attentes et au profil des adhérents.
*Accompagnez les adhérents dans la gestion de leur contrat : Vous réalisez des devis personnalisés et utilisez des outils de simulation pour les aider à prendre des décisions éclairées sur leur couverture et leurs niveaux de remboursement.
*Contribuez à la satisfaction et à la fidélisation des adhérents : Vous assurez un suivi régulier, traitez leurs demandes avec réactivité et bienveillance, et participez à l'amélioration de leur expérience client.

Expérience souhaitée :
Une expérience confirmée en vente et relation client est requise. Vous êtes à l'aise avec les techniques de vente et de négociation et maîtrisez la finalisation de transactions commerciales.
La connaissance de la protection sociale est un plus mais nous pouvons vous former sur ce secteur.

Qualités personnelles :
Vous aimez écouter, conseiller et accompagner les clients dans leurs choix.
Vous avez un vrai sens du service client, de l'organisation et une forte capacité d'adaptation à toutes les situations.
Votre enthousiasme est contagieux, vous aimez travailler et relever des défis en équipe.
Vous avez envie de vous développer et d'apprendre au quotidien.

Outils informatiques :
Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux et bureautiques.
Vous serez formé(e) aux logiciels et aux processus internes d'Harmonie Mutuelle.

Nos avantages :
Prime variable sur les objectifs commerciaux et accord d'intéressement
Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine (à partir de 6 mois d'ancienneté)
Travail du lundi au vendredi / Horaires flexibles
22,5 jours de RTT par an
Carte déjeuner à 9,50 € (60 % pris en charge par l'employeur) et avantages CSE (enveloppes loisirs, culture, avantages vacances.)
Forfait mobilité durable : jusqu'à 300 € par an (cumulable avec le remboursement de l'abonnement aux transports en commun, dans la limite de 500 euros au total)
Contrat collectif santé et prévoyance
Plan d'épargne entreprise, plan d'épargne retraite et compte épargne temps
Formation : un parcours complet avec une plateforme d'apprentissage en ligne
2 jours d'engagement solidaire par an au profit d'associations

Compétences

  • - Assurances
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Développer et fidéliser la relation client

Formations

  • - Négociation commerciale | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • HARMONIE MUTUELLE

Offre n°26 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - THAON LES VOSGES ()

2 postes à pourvoir au sein de la Maison d'Accueil Spécialisé LES CHARMILLES.
Ce post est fait pour vous, si vous :
- savez travailler avec une équipe pluridisciplinaire ;
- savez assister les résidents pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (repas, toilette, distribution des médicaments, ) ;
- aimez organiser des activités occupationnelles ;
- savez transmettre les informations utiles aux différents intervenants.

Contrat renouvelable, horaires de travail : soit du matin de 06h30 à 13h30 ou d'après-midi de 13h30 à 20h30.
Travail 1 week-end sur 2.

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

  • - Aide-soignant (Diplôme d'Etat Aide soignant exigé) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MAISON DE LA PERSONNE POLYHANDICAPEE LE

Offre n°27 : Technicien de laboratoire Débutant accepté H/F

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - THAON LES VOSGES ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Technicien de laboratoire H/F pour une mission en intérim à Thaon-les-Vosges.

- remplacer le laborantin en cas d'absence,
- réaliser des contrôles de process (pourcentage de soude et cellulose dans la viscose, taux de soufre...),
- contrôler la pâte de bois à la réception,
- préparer et titrer les solutions de contrôle,
- suivre, contrôler et entretenir les équipements du laboratoire (thermomètre, densimètre...),
- contrôler les productions écartées en ZAC
- réaliser les inventaires de matières premières et consommables du laboratoire,
- réaliser des contrôles atmosphériques,
- effectuer des analyses pour les effluents,
- effectuer d'autres contrôles à la demande,
- enregistrer les résultats des analyses dans les logiciels prévus,
- assurer la métrologie des appareils du laboratoire,
- assurer le nettoyage des paillasses,
- participer à la formation des nouveaux embauchés et des intérimaires,
- appliquer et fait appliquer les procédures, modes opératoires et consignes du Service (Sécurité, Hygiène, Qualité, Fonctionnels,...).

Salaire horaire entre 12 et 13EUR
Horaires : de journée avec des remplacements en 5x8
- BAC STL ou BTS STL
- Débutant accepté : expérience non exigée si diplôme obtenu
- Rigoureux(se) et organisé(e)
- Capacité à travailler en équipe

Entreprise

  • CRIT

Offre n°28 : Assistant.e dentaire clinique (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - UXEGNEY ()

Cabinet dentaire recherche un(e) assistant(e) dentaire diplômé(e) ou non.
Le poste proposé est un poste d'assistante clinique où les tâches prioritaires sont les suivantes :
-l'assistanat fauteuil,
-la préparation des plateaux techniques,
-l'asepsie du fauteuil et du matériel,
-la stérilisation des instruments,
-la relation patient,
-la relation prothésiste, .
Une formation interne sera proposée pour faciliter l'intégration des candidats diplômé(e)s ou non.
Compétences dominantes : Rigueur, sens de l'organisation, gestion du stress

*** Toute candidature en direct sera écartée, Seules les candidatures via FRANCE TRAVAIL seront examinées ***

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Relayer de l'information

Formations

  • - Assistance dentaire | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • Cabinet de recrutement EAeR

Offre n°29 : Apprenti/e Patissier/ère - Chocolatier/ière (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHAVELOT ()

Dans le cadre de ce contrat, vous préparez un diplôme (CAP) de pâtissier/ère OU de chocolatier/ière :

Prépare et confectionne des produits de pâtisserie, confiserie, chocolaterie et glacerie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires.
Peut effectuer la vente de produits de pâtisserie, confiserie, chocolaterie et glacerie.
Peut gérer un commerce de détail alimentaire (pâtisserie, confiserie, chocolaterie, glacier, ...).

Pour plus d'informations sur le contrat d'apprentissage :
https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F2918

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers

Entreprise

  • BOULANGERIE PATISSERIE CUSSENOT

Offre n°30 : Technicien maintenance réglage process (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 88 - NOMEXY ()

Dans le cadre de son développement, le groupe INNOTHERA recherche un(e) TECHNICIEN(NE) MAINTENANCE REGLAGE PROCESS (H/F).
Description du poste :
Rattaché au Responsable maintenance du secteur AVAL, vous évoluerez au sein d'une équipe de techniciens confirmés et spécialisés dans la confection et les machines à coudre industrielles.
Après une période de formation complète avec un tuteur en interne, vous serez responsable du suivi d'un parc de machines pour garantir un niveau de qualité et de productivité optimal.
Missions principales :
- Analyser et mettre en place des actions correctives pour éviter la récurrence des pannes ou des déréglages (électrique, électronique, pneumatique, mécanique)
- Être force de proposition dans tous les domaines de l'amélioration continue
- Appliquer, définir et mettre en place la maintenance préventive
- Participation au développement de nouveaux produits
- Assurer la traçabilité des interventions dans la GMAO
- Assurer une bonne gestion des pièces de rechange
- Être en veille sur les nouvelles technologies

Prime de vacances, congés direction, cantine
Travail posté en 2x8 -
Semaine du matin : du lundi au jeudi de 6h à 14h et vendredi de 6h à 12h
Semaine d'après-midi : du lundi au jeudi de 14h à 22h et repos le vendredi.
Permanence de nuit possible ponctuellement.

Compétences

  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Connaissance informatique

Formations

  • - Maintenance industrielle | Bac ou équivalent

Entreprise

  • INNOTHERA NOMEXY

Offre n°31 : Couturier F/H

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - Nomexy ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialiste dans le domaine du textile, un couturier F/H..Vous réaliserez de l'assemblage et du montage de pièces textiles en utilisant des machines à coudre industrielles. Vous serez en charge de la couture sur différentes machines adaptées aux besoins de la production. Vous effectuerez le contrôle qualité des finitions afin de garantir un travail précis et conforme aux attentes. Vous contribuerez également au bon déroulement de la production en respectant les consignes et les délais et participerez à l'entretien courant des équipements utilisés. Une expérience en couture industrielle est un plus mais non obligatoire.

Travail en horaire d'équipe 2*8 et 3*8.

Mission 1 semaine renouvelableVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°32 : Agent polyvalent en école maternelle (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - LES FORGES ()

* Agent d'accompagnement à l'éducation de l'enfant (ATSEM) :
Assister le personnel enseignant pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants.
Contribuer à leur éducation, les aider à acquérir leur autonomie et à se socialiser.
Préparer et mettre en état de propreté les locaux et les matériels servant directement aux enfants.

* Animatrice / Animateur éducatif-ve accompagnement périscolaire
Participer à l'encadrement des enfants pendant l'interclasse du midi, les temps périscolaires et extrascolaires (accueil et animation en activités éducatives).
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets enfance et jeunesse.

* Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
Accueillir un groupe d'enfants, de jeunes. Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs.

Compétences

  • - CAP accompagnant éducatif petite enfance
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Techniques pédagogiques
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Adapter ses pratiques à l'accompagnement de l'enfant en situation de handicap
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Contribuer au bien-être psychologique d'une personne
  • - Mémoriser des informations
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

Formations

  • - Petite enfance (CAP petite enfance ou BAFA) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°33 : ATSEM H/F (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 33H40/semaine Travail durant les vacances scolaires
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois
    • 88 - Les Forges ()

L'agence Compétences et Territoires est à la recherche d'un(e) ATSEM pour un établissement situé sur la commune de LES FORGES.

Il s'agit d'un CDD à pourvoir dès le 15 septembre 2025, pour une durée de 2 mois.

Temps de travail : 33h40 hebdomadaires, réparties comme suit :

Lundi, mardi, jeudi et vendredi : 08h15 - 11h55 / 13h15 - 18h00
1 semaine de centre aéré pendant les vacances scolaires (40h)

MISSIONS PRINCIPALES

- Assister l'enseignant dans l'accueil,
- l'animation et l'hygiène des enfants,
- Participer à la préparation du matériel pédagogique et à l'organisation des activités,
- Veiller à la sécurité et au bien-être de l'ensemble des élèves,
- Accompagner la vie quotidienne des enfants (classe, repas, garderie, études).
- Accompagner des enfants en situation de handicap présents dans la classe, en favorisant leur inclusion et leur autonomie, dans la relation familles/enseignants

DESCRIPTION DU PROFIL

Diplôme exigé : CAP AEPE (Accompagnant Éducatif Petite Enfance) ou équivalent, indispensable pour exercer les fonctions d'ATSEM,

Compétences techniques : connaissance du développement de l'enfant, gestes de premiers secours, accompagnement d'activités pédagogiques et éducatives,

Expérience : souhaitée auprès d'enfants de maternelle, avec un plus si expérience auprès d'enfants en situation de handicap,

Qualités humaines et relationnelles :

- Patience, écoute et sens de la bienveillance,
- Capacité d'adaptation face à des situations variées (rythme des enfants, besoins spécifiques),
- Sens du travail en équipe avec l'enseignant et les autres agents,
- Rigueur et sens des responsabilités,
- Disponibilité et dynamisme pour accompagner les enfants tout au long de la journée.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

Formations

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CENTRE DEPARTEMENTAL DE GESTION DE LA FO

    Le Centre de Gestion des Vosges est un établissement local au service des collectivités territoriales du département. Créé dans le but d?accompagner les communes, les établissements publics et autres structures locales, il joue un rôle essentiel dans la gestion des ressources humaines. - Un acteur clé pour une gestion efficace des ressources humaines. Nous offrons une gamme de services variés allant de la gestion administrative du personnel à l?accompagnement dans les domaines de la santé au

Offre n°34 : Agent / Agente technique de centrale à enrobés (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 88 - Chavelot ()

Vous avez des connaissances enrobés ou travaux publics ?

Vous êtes polyvalent(e)?

Vous avez envie de gérer un outil de production par informatique ?

Alors ce poste d'opérateur de Centrale H/F en enrobés pour notre centrale d'enrobage de TRB Chavelot est certainement le vôtre ! Nous sommes spécialisés dans les travaux publics et dans la fabrication d'enrobés.

Dans ce cadre et sous la responsabilité d'un Chef de poste, vous serez amené à intervenir sur notre centrale d'enrobage où vous effectuerez les missions suivantes :

Participer à la conduite, surveillance et à la régulation d'une installation de production automatisée d'enrobés selon les règles de sécurité, d'environnement et les impératifs de production (qualité, délai, sécurité, ..) ;
Alimenter et suivre un planning de production de l'enrobés en relation avec les équipes de travaux publics et des carrières ;
Contrôler le chargement d'enrobés ;
Identifier les dysfonctionnements des équipements et appliquer les mesures correctives ;
Participer en lien avec les équipes maintenance aux opérations de révision et de remise en état de la centrale ;
Nettoyer et entretenir régulièrement la centrale
Ce que nous vous apportons :

Une équipe bienveillante

Un accompagnement prévu à l'intégration

Une renommée de l'entreprise dans les Vosges

Travail varié et intéressant : déclenchement de la préparation, surveillance, interaction avec les clients et les chauffeurs au téléphone ou au guichet

Ce qui vous représente :

Autonome et vigilant

Vous maitrisez l'informatique

Sérieux et rigoureux vous contrôlez efficacement le bon fonctionnement

Vous vous confortez aux règles de livraison, de paiement

Bonne connaissances des produits, des processus de fabrication et des contraintes de production

Vous disposez idéalement d'une formation en Electrotechnique ou en Maintenance Industrielle et possédez une expérience de préférence dans une fonction en production ou d'Electrotechnicien dans un secteur similaire (industrie, .).

Un CDI à temps plein et d'autres avantages : chèques Cadhoc, prime de vacances

Salaire à définir en fonction du profil.

Compétences

  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Superviser le lancement d'une production

Entreprise

  • TRAPDID BIGONI (TRB)

Offre n°35 : Aide-soignant(e) en EHPAD (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - THAON LES VOSGES ()

Pensé par 4 amis médecins, Les Jardins des Cuvières est un établissement où la prise en charge des personnes est individualisée et adaptée. Il est complétement différent des structures hospitalières ou gériatriques existantes. Il évoque davantage une résidence hôtelière qu'un EHPAD. Nous proposons 46 places en EHPAD, 24 en Unité de Vie Protégée (UVP), 6 places en accueil de jour, 1 place en accueil temporaire. Notre Pôle d'Activité et de Soins Adaptés (PASA) a été labellisé en septembre 2023. Nous offrons un environnement professionnel stimulant au sein d'une équipe pluridisciplinaire dévouée, œuvrant pour le bien-être de nos 70 résidents.

Aux Jardins des Cuvières, notre slogan est : « Il faut rajouter de la vie aux années avant de rajouter des années à la vie ».

Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice, par délégation des infirmiers diplômés d'état et au sein d'une équipe de 7 Aides-soignants (+ Apprentis Aides-soignants), vos missions sont :

- Accompagner des personnes âgées dans leurs actes de la vie quotidienne, tout en préservant leur autonomie
- Assurer un accompagnement et des soins relationnels,
- Surveiller et suivre l'état de santé des résidents dans la limite du champ de compétence de l'aide-soignant,
- Assurer les transmissions et la traçabilité en lien avec ses missions,
- Appliquer les protocoles en vigueur dans l'établissement
- Participer aux réunions d'équipes : chutes, contentions, nutrition.

Travail en 10 heures de journée (+ 1 week-end sur 2)

Poste ouvert aux élèves infirmiers (h/f) ayant validés leur 1ère année.

Vous souhaitez effectuer des missions courtes aux Jardins des Cuvières ? Nous sommes présents sur l'appli Hublo ! Rejoignez notre réseau en tapant le code JDC88. Réponse rapide !

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

  • - Aide-soignant (DEAS exigé) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LES JARDINS DES CUVIERES

Offre n°36 : Coordinateur / Coordinatrice de site logistique

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - sur le même poste
    • 88 - GOLBEY ()

Notre usine de fabrication de systèmes d'isolation à base de fibre de bois recherche un(e) coordinateur(ice) logistique.
Sous la responsabilité du responsable logistique vous aurez la charge du bon fonctionnement des opérations logistiques.

Vos principales missions seront les suivantes :

- Coordonner les caristes logistiques
- Effectuer l'accueil des clients
- Éditer les documents relatifs à l'accueil de la clientèle (bons de commande, bons de livraison etc.)
- Gérer le flux des camions
- Charger et décharger les matières premières, les marchandises et les produits finis
- Mouvementer les marchandises
- Gérer l'espace de stockage des marchandises et veiller à leur propreté
- Identifier les anomalies
- Superviser le parc de chariot
- Effectuer les remontées nécessaires

Compétences

  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Synchroniser les activités logistiques avec le cahier des charges
  • - Suivre la mise en place et la réalisation des plans d'action logistiques et contrôler la conformité d'application
  • - Superviser l'acheminement de produits
  • - Pack Office
  • - CACES 3

Entreprise

  • PAVAFRANCE

Offre n°37 : agent polyvalent de collectivité (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 21H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - VAXONCOURT ()

VOS MISSIONS :

CANTINE SCOLAIRE :
accompagnement des enfants durant le temps de repas

SERVICE PÉRISCOLAIRE (pause méridienne et soir) :
surveillance et animation du temps de pause des enfants et durant la garderie du soir

ENTRETIEN DES LOCAUX
Une connaissance des règles d'hygiène en collectivité serait un plus

ACCOMPAGNEMENT :
accompagnement en classe des enfants sur une demi journée par jour (matin ou après-midi selon les plannings)


Type de contrat : CDD 6 mois / 21h / contrat annualisé
Poste à pourvoir à compter du 01 octobre 2025

HORAIRES COUPEES :
Selon la planification (matin 08H / soir jusqu'à 19h)

***** Offre proposée dans le cadre d'un parcours emploi compétences, vérifiez votre éligibilité auprès de votre conseiller ******


Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Chaîne du froid
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Remettre la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau, ...)
  • - Réaliser la plonge
  • - Réaliser un service en salle
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°38 : Trieur / Trieuse de linges (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - THAON LES VOSGES ()

"Uniquement pour publics éligibles à l'Insertion par l'activité économique (IAE)"

Candidatez via la plateforme de l'inclusion : https://emplois.inclusion.beta.gouv.fr/signup/job_seeker/situation

Avoir une bonne connaissance des tendances modes ainsi qu'une sensibilité à la qualité des matières textiles.

Vous serez en charge du tri de textiles sur une chaine de production.

Contraintes du poste:
- station debout prolongée,
- port de charges lourdes,
- environnement poussiéreux,
- mouvements répétitifs des membres supérieurs

Nos horaires sont de journées (modifiés lors des fortes chaleurs estivales ) :
Lundi au jeudi : 7h45 - 16h (pause matin de 10h15 - 10h30 - pause déjeuner de 13h - 13h30 )
Vendredi : 7h45 - 13h (pause matin de 10h15 - 10h30)

Avantages :
Temps complet, salaire au SMIC en vigueur
Prime de 13e mois (suivant les conditions de convention collective)
Prime de salissure
Horaires de journée du lundi au vendredi jusque 16h (libre les vendredis après-midi et weekend)
Accompagnement socio professionnel à disposition tous les jours
Mutuelle

Entreprise

  • Vosges TLC

Offre n°39 : Technicien de contrôle qualité H/F

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s) - dans le contrôle qualité
    • 88 - Golbey ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un technicien de contrôle qualité H/F pour une mission en intérim de 4 mois à Golbey (88190).

Vos missions :
- Suivre le planning des contrôles à effectuer en lien avec les différents plannings existants au sein des autres services.
- Effectuer des relevés de contrôle de différents types à chaque stade de fabrication (aspect, dimension, visuel...).
- Etablir les documents de contrôle de conformité ainsi que les fiches de description de problèmes.
- Proposer des actions correctives ou des améliorations de processus établit.
- Effectuer la maintenance de premier niveau des appareils utilisés pour la réalisation des contrôles et des tests.
- Contrôler la réception et faire des inspections des matières premières et des produits sous-traités.
- Réaliser des tests permettant de vérifier la conformité de la fabrication et le respect des règles, normes et procédures établies.
- Effectuer le contrôle des certificats matières et autres documents reçus du fournisseur.
- Compléter et mettre à jour les dossiers techniques.
- Valider et être responsable de la conformité des contrôles non destructifs réalisés en interne.
- Capacité à réaliser des mesures et des tests avec précision
- Bonne communication
- Maîtrise des techniques de contrôle non destructif et de test
- Connaissances des aspects réglementaires et techniques

Compétences

  • - Procédures de contrôle qualité
  • - Utilisation d'équipements de mesure
  • - Analyser la qualité et la conformité des matières premières
  • - Analyser la qualité d'un produit
  • - Identifier des non-conformités
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Contrôler l'assemblage d'une structure
  • - Contrôler la conformité de fabrication de produits, pièces, sous-ensembles
  • - Utiliser les outils numériques

Formations

  • - Contrôle qualité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CRIT

Offre n°40 : Poseur / Poseuse de menuiseries extérieures confirmé (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 88 - CHAVELOT ()

Vos missions :
- pose de menuiseries (fenêtres, baies vitrées, porte de garages, ...)
- poses sur de la rénovation essentiellement

Périmètre de déplacements :
-Chantiers à 1h00 de Chavelot maximum
-Départ du dépôt et retour tous les soirs

Avantages et horaires :
-Paniers repas 10.10€
-du lundi au vendredi 7H30-12H 13H-16H30
-Mise à disposition d'un véhicule de service

Compétences

  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Poser des stores
  • - Réaliser l'installation d'équipements motorisés et/ou connectés

Entreprise

  • FEN'AZUR

Offre n°41 : Electricien F/H

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - Thaon-les-Vosges ()

SYNERGIE recherche pour l'un de ses clients des électriciens F/H Poste à pourvoir avec grands déplacements sur 4 jours.Si vous acceptez la mission vous serez sous la responsabilité du chef de chantier et vous devrez :
- Pose de chemin de câble, goulotte,
- Tirage de câble,
- Pose et raccordement de tableau électrique,
- Mise sous tension et conduite des tests et mesures avant réception des installations,
- Effectuer des travaux de dépannage et de maintenance,
- Câbler et raccorder des installations très basse tension (informatique, alarmes, SSI...)

Démonter des câbles électriques - Entretenir une installation électrique - Désactiver un réseau électrique

Esprit d'équipe - Autonomie - Méthode - Polyvalence - Rigueur - Sens des détails
Habilitation électrique B1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique B1T : Exécutant électricien, travaux sous tension - Habilitation électrique B1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique B2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique B2V

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°42 : Cadre commercial (H/F)

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 21/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 88 - Golbey ()

Manpower Conseil Recrutement Nancy, cabinet de recrutement dédié au placement CDI recherche un pour un de ses clients un cadre commercial junior H/F en CDI secteur Vosges Haute Saône.

Notre client est un groupe international, engagé à relever les défis de la transition écologique et les évolutions du marché.

Sous la responsabilité du Directeur Régional des Ventes, vous avez pour objectif de développer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels, dans le respect de la stratégie commerciale du Groupe.

Dans un contexte de baisse structurelle et de forte intensité concurrentielle, vous avez pour missions au quotidien :

-organiser et cadencer les visites à la clientèle
-assurer les actions de prospection selon le plan d'action défini avec le Directeur Régional des Ventes
-tenue d'entretien de découverte pour recueillir les informations commerciales nécessaires
-promouvoir les produits et services commercialisés : lubrifiants, produits pétroliers, adblue, gaz naturel, énergies nouvelles, granulés bois, électricité.
-vendre et négocier selon les tarifs établis et les délégations accordées
-assurer une veille concurrentielle
-rendre compte de son activité et de ses résultats de manière hebdomadaire
-participer activement aux manifestations : salons, foires .


A ce poste, vous travaillez en étroite collaboration avec le Responsable Relation Clientèle et l'équipe de conseillers énergies dédiés aux professionnels.

Vous avez une formation commerciale BAC5 Ecole de commerce ou MASTER Commerce et Marketing et une première expérience professionnelle réussie de 2 ans minimum à un poste de commercial terrain en B to B.

Pugnace et tenace, vous avez une réelle aptitude commerciale à conseiller, négocier et vendre.

Vous avez à cœur de travailler en autonomie tout en contribuant à votre collectif de travail.

Vous êtes à l'écoute et disponible, à l'aise face aux autres avec le sens du service.

Vous recherchez un environnement challengeant et dynamique.

Conditions de travail et de salaire :
Statut cadre.
36K bruts annuels selon profil et expérience. Variable jusqu'à 8500
Véhicule de service mis à disposition avec possibilité de transformer en véhicule de fonction.
Participation. Intéressement.

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°43 : Conducteur de machine de filature textile F/H

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - Nomexy ()

Notre client basé sur Nomexy recherche un conducteur de lignes en CDI intérimaire F/H.

Vous serez en charge du bon fonctionnement d'une ou plusieurs lignes de production.
Vos missions incluent le réglage et l'approvisionnement des machines, le contrôle qualité des produits fabriqués ainsi que la maintenance de premier niveau.
Vous devrez assurer le suivi des cadences, identifier et corriger d'éventuels dysfonctionnements et veiller au respect des consignes de sécurité et d'hygiène.
Régler les paramètres des machines et des équipements - Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés - Mettre en place des actions correctives et préventives - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Automatisme - Mécanique - Normes qualité - Règles de sécurité

Orientation qualité - Réactivité - Attention - Autonomie - Capacité à travailler seul(e)
Signer un CDII c'est s'engager durablement avec Synergie, en bénéficiant de tous les avantages d'un CDI : salaire garanti, congés payés, formations, mutuelle...
Collaborateur Synergie à part entière, vous assurez des missions chez nos principaux clients, dans un périmètre défini et jusqu'à 36 mois consécutifs. Le CDII vous ouvre la perspective d'exercer des métiers variés et de développer vos compétences... sereinement.

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°44 : Dessinateur-projeteur / Dessinatrice-projeteuse enveloppe du bâtiment (H/F)

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 20/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 88 - GOLBEY ()

Abalone Epinal agence d'emplois, recherche des dessinateurs projeteur secteur Epinal H/F.
Vos principales missions : dessiner les plans d'ensemble et de détails, actualiser des plans déjà existants - suivre l'exécution des travaux de réalisation et rédiger les documents techniques - s'entretient avec le client et le responsable du bureau d'études sur l'évolution et les propositions de modifications des projets.

Vous avez des connaissances sur les logiciels de conception et de dessin par ordinateur.

Compétences

  • - Créer un dessin technique, un plan, ou une carte
  • - Elaborer des plans techniques

Entreprise

  • ABALONE TT EPINAL

    ABALONE EPINAL est une agence d'emplois tous secteurs. Elle propose plusieurs type de contrats : CDI, CDD, contrats de travail temporaire, intérims et jobs d'été ou saisonniers.

Offre n°45 : AES / AMP (H/F)

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - NOMEXY ()

Sous l'autorité de la Direction, vos missions sont :
- Réfléchir, proposer et organiser des activités collectives ou individuelles
- Accompagner les personnes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne
- Participer à l'animation de la vie sociale et relationnelle et au soutien médico-psychologique de la personne accueillie
- Travailler en équipe pluridisciplinaire
- Participer à la démarche qualité

Qualités recherchées :
- Esprit d'équipe, bienveillance, ouverture d'esprit et qualités relationnelles.
- Initiatives et force de proposition
Compétences spécifiques requises :
- Connaissance et expérience de l'accompagnement des personnes déficientes intellectuelles.
- Connaissance concernant les notions d'autodétermination et d'inclusion.
- Connaissances des dispositions législatives et réglementaires issues des lois de 2002-2005.
- Bonnes capacités rédactionnelles et d'utilisation des outils numériques.

Votre profil :
Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide Médico-Psychologique
ou
Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social
- Débutant accepté

Rémunération : Selon CCNT 15 mars 1966 et ancienneté (minimum 2 039.80 €)

*** JOINDRE UNE LETTRE DE MOTIVATION ***

Date limite de dépôt de candidature : 15 septembre 2025

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social
  • - Contribuer au bien-être physique d'une personne
  • - Contribuer au bien-être psychologique d'une personne
  • - Contribuer à des projets d'amélioration continue de la qualité de l'accompagnement

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (ou DEAMP) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FAM LA TRAVERSIERE

Offre n°46 : Agent / Agente de préfabrication de l'industrie du béton (H/F)

  • Publié le 19/08/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - en maçonnerie ou équivalent
    • 88 - THAON LES VOSGES ()

Vous réalisez le démoulage d'éléments préformés de caveaux en béton à l'aide d'une machine à démouler. Vous devrez dévisser des boulons afin d'ouvrir les moules, huiler et resserrer les boulons à l'aide d'une clé à chocs tout en respectant la cadence de la machine.
Vous travaillez au sein d'une équipe de 15 personnes.
Conditions de travail : port et manipulation de charges lourdes / en extérieur (sous abri) / station debout / port d'équipement de protection.

Formation assurée par l'entreprise. Première expérience exigée dans le secteur du bâtiment. (maçonnerie ou équivalent)
Horaires de travail : du lundi matin au vendredi midi. Poste vacant.

Compétences

  • - Identifier la configuration et le dimensionnement d'un moule, le type d'armatures, le mode de coulage et de démoulage selon la pièce à fabriquer
  • - Préparer le matériel (coupe des fils et torons d'acier, ...) et la matière nécessaire à la réalisation du produit (précontraint, pièce béton)
  • - Couler le béton dans le moule ou le banc de précontrainte
  • - Décoffrer la pièce en béton et démonter le moule
  • - Réaliser des travaux de traitement des surfaces sur le moule (brossage, plissage, sablage, bouchardage, ragréage)

Entreprise

  • ETS ROGER VALSESIA ET FILS SARL

Offre n°47 : Conducteur / Conductrice d'engins d'exploitation forestière (H/F)

  • Publié le 11/08/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - DAMAS ET BETTEGNEY ()

Vous êtes en charge de conduire les engins agricoles (porteurs , debusqueur et pelle-sécateur).
Vous êtes également chargé(e) des travaux forestiers tels que le bucheronnage par exemple.

Compétences

  • - Véhicules agricoles, forestiers
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • EURL JL TRAVAUX FORESTIERS & PAYSAGERS

Offre n°48 : Conducteur de Ligne 3x8 (H/F)

  • Publié le 11/08/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - Nomexy ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un Conducteur de Ligne 3x8 à Nomexy - 88440, pour un contrat en intérim de 18 mois. Dans le cadre du développement de son activité, notre client, spécialisé dans le secteur industriel, recherche un Conducteur de Ligne 3x8 à Nomexy - 88440, pour un contrat en intérim de 18 mois. Le poste implique les missions suivantes :
- Conduite de machines à tricoter
- Contrôle produit
- Maintenance de premier niveau
- Propreté de la ligne et rangement à son poste de travail, dans son secteur et aux alentours
- Respect des consignes, règles de sécurité et environnementales

Ce poste est en équipe 3x8, pour un salaire horaire compris entre 12 et 13EUR, dans le cadre d'un contrat en intérim de 18 mois pour 37 heures par semaine.

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Compétences et formations attendues :
- Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire
- Formation de BEP/CAP dans le domaine industriel
- Bonne connaissance des processus de production et des machines utilisées
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
- Rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve)
- Respect des consignes de sécurité et d'hygiène

Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, spécialisée dans le secteur de la santé et du bien-être, en tant que Conducteur de Ligne 3x8 à Nomexy - 88440 en intérim.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°49 : COUTURIER H/F

  • Publié le 11/08/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 88 - NOMEXY ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la santé, un/e couturier/ére à Nomexy - 88440, pour un contrat en intérim de longue durée.

Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans et un diplôme de BEP/CAP. Les horaires sont de 35 heures par semaine avec une rémunération horaire entre 12 et 13EUR (EUR).Dans le cadre du développement de son activité, notre client, spécialisé dans le secteur de la santé, recherche un/une couturier/ére industrielle.

Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans.

Horaires équipe 2x8 - 6h-14h / 14h-22h
Rémunération horaire : 12,06 euros avec prime 2x8

- Travaux de couture selon les besoins spécifiques de l'entreprise.
- Collaboration avec l'équipe pour répondre aux demandes clients.
- Respect des consignes de sécurité et d'hygiène.
**Profil recherché:**
- Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la couture.
- Formation de BEP/CAP en couture.
- Maîtrise des techniques de couture
- Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes précises.

Si vous êtes passionné(e) par la couture et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler à cette offre.

Formations

  • - Couture | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CRIT

Offre n°50 : Chaudronnier H/F (H/F)

  • Publié le 08/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 88 - CHAVELOT ()

Les Etablissements Barriere recherchent leur futur Chaudronnier H/F.

Venez rejoindre un groupe familial implanté depuis plus de 94 ans. L'entreprise de plus de 350 personnes en pleine expansion est spécialisée dans l'exploitation de carrières, la fabrication de matériaux de construction et les travaux publics dans les Vosges.

Vous intégrez le service maintenance de la Sagram basé à Chavelot (à 43 min de Nancy, 49 min de La Bresse, 10 min d'Épinal).

Vous êtes chargé de maintenir en parfait état de fonctionnement les installations de nos activités industrielles. Pour ce faire, vous interviendrez directement sur nos différents sites pour :

- réaliser les interventions de maintenance préventive et curative

- participer aux contrôles des machines, installations et équipements

- contribuer à l'amélioration continue du fonctionnement

- créer des pièces d'après un plan (tamis de plus de 2m, etc) en utilisant des tôles type Hardox )

- sabler, plier, découper, souder. Soudure à la baguette, semi à l'arc, tout sauf TIG

- vous déplacer sur les différents sites

- prendre des mesures sur site.

Compétences nécessaires :

Diagnostiquer les dysfonctionnements et surveiller l'usure des pièces, installations.

Détecter l'origine d'une panne et intervenir

Respecter les règles de sécurité

Travailler en équipe

Formation chaudronnerie, et/ ou mécanique

Ce que nous pouvons vous apporter :

Une équipe bienveillante
Une entreprise expérimentée et solide.
Un potentiel de création et de réparation grandeur nature
Trouver un équilibre vie pro vie perso : travail de journée du lundi au vendredi, certains samedis pour grosses maintenances annuelles.
et d'autres avantages : chèques Cadhoc, prime de vacances.
Un CDI à temps plein, salaire à définir en fonction du profil.
N'hésitez plus, envoyez votre candidature !

Respect, Solidarité et Engagement sont des valeurs qui nous représentent et qui nous animent au quotidien.

Nous serions heureux de vous compter parmi nous, alors n'attendez plus, candidatez !

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle, ...)
  • - Contrôler la qualité de l'assemblage des pièces mécaniques
  • - Découper, tailler des matières premières
  • - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)

Entreprise

  • SAGRAM

Offre n°51 : Employé polyvalent de restauration (H/F)

  • Publié le 07/08/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - Golbey ()

Nous avons une entreprise sur le secteur de Golbey qui souhaite recruter un(e) candidat(e) dans le cadre d'une alternance en contrat d'apprentissage avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey.

Missions :
- Préparer et dresser des entrées et des desserts
- Préparer et dresser des plats chauds et des produits snacking
- Accueillir, conseiller et servir la clientèle
- Réaliser la plonge et le nettoyage des locaux et des matériels

Diplôme préparé : Titre professionnel de niveau 3 (CAP/BEP) d'employé polyvalent en restauration

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples

Entreprise

  • AFPA ENTREPRISES

Offre n°52 : Chargé de Relation et Conseil H/F

  • Publié le 01/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois - en relation client / commerce
    • 88 - GOLBEY ()

En tant que Chargé(e) de Relation et Conseil, vous jouez un rôle clé dans la satisfaction et la fidélisation des adhérents. Grâce à votre expérience, vous êtes en mesure de détecter leurs besoins, d'y répondre avec des solutions adaptées et de contribuer activement au développement commercial d'Harmonie Mutuelle.

Vous rejoignez une équipe de Chargé(e)s de Relation et Conseil et vous évoluez dans un environnement commercial avec des objectifs ambitieux à atteindre.

Vos missions principales :

Au quotidien, vous :
*Identifiez les besoins des adhérents : Lors de chaque interaction, par téléphone ou mail, vous écoutez attentivement et posez des questions pertinentes pour comprendre leurs attentes en matière de couverture santé, prévoyance et épargne.
*Présentez les solutions d'Harmonie Mutuelle : Vous expliquez de manière claire et pédagogique les caractéristiques et avantages de nos offres, en veillant à les adapter aux besoins spécifiques de chaque adhérent.
*Détectez les opportunités de multi-équipement : Vous identifiez les possibilités d'amélioration des garanties et proposez des solutions complémentaires adaptées aux attentes et au profil des adhérents.
*Accompagnez les adhérents dans la gestion de leur contrat : Vous réalisez des devis personnalisés et utilisez des outils de simulation pour les aider à prendre des décisions éclairées sur leur couverture et leurs niveaux de remboursement.
*Contribuez à la satisfaction et à la fidélisation des adhérents : Vous assurez un suivi régulier, traitez leurs demandes avec réactivité et bienveillance, et participez à l'amélioration de leur expérience client.

Expérience souhaitée :
Une expérience confirmée en vente et relation client est requise. Vous êtes à l'aise avec les techniques de vente et de négociation et maîtrisez la finalisation de transactions commerciales.
La connaissance de la protection sociale est un plus mais nous pouvons vous former sur ce secteur.

Qualités personnelles :
Vous aimez écouter, conseiller et accompagner les clients dans leurs choix.
Vous avez un vrai sens du service client, de l'organisation et une forte capacité d'adaptation à toutes les situations.
Votre enthousiasme est contagieux, vous aimez travailler et relever des défis en équipe.
Vous avez envie de vous développer et d'apprendre au quotidien.

Outils informatiques :
Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux et bureautiques.
Vous serez formé(e) aux logiciels et aux processus internes d'Harmonie Mutuelle.

Nos avantages :
Prime variable sur les objectifs commerciaux et accord d'intéressement
Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine (à partir de 6 mois d'ancienneté)
Travail du lundi au vendredi / Horaires flexibles
22,5 jours de RTT par an
Carte déjeuner à 9,50 € (60 % pris en charge par l'employeur) et avantages CSE (enveloppes loisirs, culture, avantages vacances.)
Forfait mobilité durable : jusqu'à 300 € par an (cumulable avec le remboursement de l'abonnement aux transports en commun, dans la limite de 500 euros au total)
Contrat collectif santé et prévoyance
Plan d'épargne entreprise, plan d'épargne retraite et compte épargne temps
Formation : un parcours complet avec une plateforme d'apprentissage en ligne
2 jours d'engagement solidaire par an au profit d'associations.

Compétences

  • - Assurances
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Sens du service client

Formations

  • - Commerce (ou relation client) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • HARMONIE MUTUELLE

Offre n°53 : Animateur-trice Habitat (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 88 - GOLBEY ()

Dans le cadre de notre développement associatif sur la région Grand Est et du déploiement d'un Bricobus dans le département des Vosges, nous recrutons : Un animateur Habitat H/F - CDD - 10 mois - temps plein

Sous la responsabilité de la responsable d'antenne et en binôme avec l'animateur technique, vous aurez pour missions de :
- Animer et coordonner des projets individuels (chantiers d'auto-réhabilitation accompagnée, dépannages pédagogiques.) et des projets collectifs (chantiers solidaires participatifs, animations collectives.)
- Développer le pouvoir d'agir des habitants dans le champ de l'habitat : organiser la mobilisation et valoriser les compétences des habitants et des bénévoles qui œuvrent ;
- Accompagner des volontaires en service civique et des bénévoles ;
- Appui au développement de nouveaux projets territoriaux d'auto-réhabilitation accompagnée ;
- Participer aux évènements de communication auprès du grand public et des partenaires institutionnels.

PROFIL :
- Diplôme de travailleur social : CESF, assistant social, éducateur spécialisé
- Expérience dans la conception, la mise en œuvre et l'animation de projets dans le secteur de l'accompagnement social des familles ou du développement territorial au sein d'organismes entrant dans le champ de l'économie sociale et solidaire
- Expérience en gestion des projets et travail en réseau
- Compétences et connaissances des politiques de l'habitat
- Aptitudes pédagogiques et capacités à mobiliser et aider les personnes sur des actions d'amélioration de l'habitat
- Qualités relationnelles, communication, écoute, discrétion, rigueur
- Aisance rédactionnelle
- Autonomie, mobilité, sens de l'initiative, savoir rendre compte.

CONDITIONS :
- CDD / 10 mois / évolutif CDI / temps plein 39H avec RTT
- Poste à pourvoir à partir de septembre 2025
- Poste basé à Golbey avec des déplacements réguliers à prévoir sur tout le département et de façon ponctuelle à l'échelle régionale
- Salaire mensuel brut à partir de 2665.34€ (+ reconstitution de carrière),
- Chèques déjeuners
- Complémentaire santé
- Permis B exigé.

Envoi Lettre de motivation + CV à l'intention de Madame La Présidente de l'ANCB exclusivement par courriel : recrutements@compagnonsbatisseurs.eu sous référence AH-GE.
Date limite des candidatures : 31 août 2025

Compétences

  • - Connaissance des structures sociales locales
  • - Diagnostic social
  • - Gestion des partenariats locaux
  • - Techniques de médiation sociale
  • - Collaborer avec des partenaires institutionnels
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Conduire un projet de développement
  • - Développer des partenariats avec des communautés locales
  • - Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
  • - Travailler en groupe, en réseau

Entreprise

  • ASSOC NATIONALE COMPAGNONS BATISSEURS

    Les Compagnons Bâtisseurs animent un mouvement associatif qui met en œuvre des projets dans le domaine de l'amélioration de l'habitat au travers, notamment, de l'accompagnement des personnes en situation de précarité dans la mise en œuvre de chantiers d'auto-réhabilitation accompagnée (ARA).

Offre n°54 : Responsable Développement RH et Relations Sociales (F/H) (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 21/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - en ressources humaines
    • 88 - Dogneville ()

Rattaché(e) à la Direction Générale, le/la Responsable Développement RH et Relations Sociales (F/H) définit et pilote la stratégie RH de l'Association. Véritable expert(e) RH et partenaire des directions de Dispositifs, vous intervenez en appui sur l'ensemble des thématiques RH, juridiques et sociales.
Vous veillez à l'harmonisation des outils, pratiques et processus RH dans une dynamique d'amélioration continue et de professionnalisation des acteurs.

Vos principales missions :

Formation et développement des compétences :
* Élaborer les orientations stratégiques de formation
* Piloter l'ingénierie et la mise en œuvre du Plan de Développement des Compétences
* Animer les instances internes liées à la formation
* Assurer les relations avec l'OPCO Santé
* Garantir le suivi administratif et financier des actions de formation
* Être force de proposition auprès des directions

Recrutement et image employeur :
* Accompagner les directions dans la professionnalisation de leurs pratiques de recrutement
* Déployer une stratégie d'attractivité des métiers : image employeur, partenariats écoles, etc.
* Élaborer des réponses adaptées aux tensions de recrutement
* Participer au recrutement des cadres de direction

Conseil RH et juridique :

* Apporter un appui quotidien aux directions en matière RH et juridique
* Etre garant du respect de la réglementation sociale
* Animer les réunions RH

Communication RH :
* Élaborer et déployer une stratégie de communication RH interne et externe

Gestion des emplois et des parcours professionnels :
* Piloter les projets transversaux : attractivité, onboarding, fidélisation, offboarding

Gestion de projets RH :
* Déployer les outils SIRH et GTA
* Conduire des projets transversaux RH : GEPP, QVCT, TTE, RSE, etc.

Relations sociales :
* Participer à l'animation et/ou présider les instances représentatives (CSE, CSSCT, NAO)
* Suivre les actions issues des accords collectifs
* Harmoniser les pratiques en matière de DUERP
* Assurer la tenue et l'actualisation de la BDESE

Contrôle de gestion sociale :
* Définir et suivre les indicateurs RH stratégiques et opérationnels

Management et animation d'équipe :
* Encadrer l'équipe Développement RH et Relations Sociales / Juridique
* Réaliser les temps d'évaluation et de suivi managérial
* Anticiper le développement d'activités au sein du service
* Assurer la coordination fonctionnelle avec le service Paie et Administration du Personnel
* Animer et professionnaliser le réseau des Relais RH de terrain

Compétences clés :
* Capacité à identifier les besoins RH et à accompagner le changement
* Aisance relationnelle et rédactionnelle
* Capacité à piloter des projets transversaux avec organisation, rigueur et méthode
* Sens de la pédagogie, de la diplomatie et esprit collaboratif
* Bonne connaissance de la législation sociale (la CCN66 serait un plus)
* Etre force de proposition et d'innovation

Pourquoi nous rejoindre ?
* Une mission porteuse de sens au service de l'humain
* Une structure engagée dans des valeurs fortes
* Un environnement stimulant avec des projets RH innovants

Formations

  • - Gestion ressources humaines | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • ASS VOSGIEN SAUVEGARDE ENFANCE ADOLESCEN

Offre n°55 : Directeur général (F/H)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 88 - Dogneville ()

Pilotage stratégique et conduite du projet associatif :
- Proposer et animer les stratégies les plus adaptées pour la réalisation des objectifs fixés, dans le respect de l'unité de l'Association
- Garantir le respect et la bonne application du projet associatif, notamment en matière de communication, de coordination et de partage d'informations entre les différents acteurs internes
- Mettre en œuvre la politique générale de l'Association, issue du projet associatif définie par les instances délibérantes
- Promouvoir le projet associatif dans toutes ses dimensions, en interne comme en externe
Animation des instances de gouvernance :
- Animer et diriger les instances de direction, notamment le Conseil de Direction
- Assurer le bon fonctionnement du Conseil de Direction et veiller à la mise en œuvre des délégations confiées aux cadres de direction
- Veiller à la bonne exécution des décisions prises par les instances statutaires de l'Association
- Assurer un lien permanent entre les instances délibérantes associatives, les partenaires institutionnels, les cadres de direction et les partenaires associatifs

Représentation institutionnelle et relations extérieures :
- Représenter l'Association auprès des autorités, financeurs publics, services de l'État et du Département
- Participer aux instances départementales, régionales et nationales
- Développer et entretenir des relations stratégiques avec les partenaires publics, institutionnels et associatifs

Développement, innovation et adaptation :
- Piloter une veille stratégique pour anticiper les évolutions législatives, réglementaires et des politiques publiques
- Être garant de la conformité réglementaire dans les domaines de l'action sociale, médico-sociale et du travail adapté
- Conduire et accompagner les projets de développement, de transformation, de mutualisation ou de partenariats, internes et externes

Management de proximité et culture de terrain :
- Développer une présence régulière sur le terrain auprès des Dispositifs, fondée sur l'écoute, le dialogue et la transparence
- Soutenir les équipes de direction dans la mise en œuvre des projets et l'animation des équipes

Communication interne et externe :
- Impulser et garantir la cohérence de la communication interne et externe
- Veiller à la circulation fluide des informations à tous les niveaux de l'organisation

Dialogue social et relations collectives :
- Assurer la présidence du CSE et de la CSSCT
- Conduire les relations avec les représentants du personnel et les organisations syndicales, dans un esprit de dialogue et de négociation

Sécurité et respect des obligations employeur :
- Être garant du respect des obligations législatives, réglementaires et conventionnelles en matière de sécurité des personnes et des biens

Issu(e) d'une formation supérieure de niveau 7 (Master 2, CAFDES ou équivalent), vous justifiez d'une expérience confirmée en Direction Générale, Direction Générale Adjointe, ou Direction de pôle, de territoire ou de Dispositif. Cette expérience vous a permis de maîtriser les enjeux politiques, organisationnels et opérationnels d'une Association du secteur social et médico-social, notamment dans les domaines de la protection de l'enfance, de la protection juridique et budgétaire des personnes, du handicap et de l'addictologie. Vous connaissez parfaitement le cadre réglementaire régissant le fonctionnement d'une Association.

Entreprise

  • ASS VOSGIEN SAUVEGARDE ENFANCE ADOLESCEN

Offre n°56 : Aide-soignant(e) en EHPAD (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - THAON LES VOSGES ()

Pensé par 4 amis médecins, Les Jardins des Cuvières est un établissement où la prise en charge des personnes est individualisée et adaptée. Il est complétement différent des structures hospitalières ou gériatriques existantes. Il évoque davantage une résidence hôtelière qu'un EHPAD. Nous proposons 46 places en EHPAD, 24 en Unité de Vie Protégée (UVP), 6 places en accueil de jour, 1 place en accueil temporaire. Notre Pôle d'Activité et de Soins Adaptés (PASA) a été labellisé en septembre 2023. Nous offrons un environnement professionnel stimulant au sein d'une équipe pluridisciplinaire dévouée, œuvrant pour le bien-être de nos 70 résidents.

Aux Jardins des Cuvières, notre slogan est : « Il faut rajouter de la vie aux années avant de rajouter des années à la vie ».

Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice, par délégation des infirmiers diplômés d'état et au sein d'une équipe de 7 Aides-soignants (+ Apprentis Aides-soignants), vos missions sont :

- Accompagner des personnes âgées dans leurs actes de la vie quotidienne, tout en préservant leur autonomie
- Assurer un accompagnement et des soins relationnels,
- Surveiller et suivre l'état de santé des résidents dans la limite du champ de compétence de l'aide-soignant,
- Assurer les transmissions et la traçabilité en lien avec ses missions,
- Appliquer les protocoles en vigueur dans l'établissement
- Participer aux réunions d'équipes : chutes, contentions, nutrition.

Travail en 10 heures de journée (+ 1 week-end sur 2)

Poste ouvert aux élèves infirmiers (h/f) ayant validés leur 1ère année.

Vous souhaitez effectuer des missions courtes aux Jardins des Cuvières ? Nous sommes présents sur l'appli Hublo ! Rejoignez notre réseau en tapant le code JDC88. Réponse rapide !

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

  • - Aide-soignant (DEAS exigé) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LES JARDINS DES CUVIERES

Offre n°57 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 21/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - THAON LES VOSGES ()

2 postes à pourvoir au sein de la Maison d'Accueil Spécialisé LES CHARMILLES.
Ce post est fait pour vous, si vous :
- savez travailler avec une équipe pluridisciplinaire ;
- savez assister les résidents pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (repas, toilette, distribution des médicaments, ) ;
- aimez organiser des activités occupationnelles ;
- savez transmettre les informations utiles aux différents intervenants.

Contrat renouvelable, horaires de travail : soit du matin de 06h30 à 13h30 ou d'après-midi de 13h30 à 20h30.
Travail 1 week-end sur 2.

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Aide-soignant (Diplôme d'Etat Aide soignant exigé) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MAISON DE LA PERSONNE POLYHANDICAPEE LE

Offre n°58 : COMPTABLE DU BATIMENT H/F

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 Mois - en comptabilité du bâtiment
    • 88 - DARNIEULLES ()

Vous intervenez dans une entreprise afin d'effectuer les travaux comptables.
Vous venez du domaine du bâtiment impérativement.
Vous travaillez 3 jours par semaine avec possibilité de télétravailler.

Vos missions :
gestion de la TVA, URSSAF, impôts
bulletins de salaires
déclarations sociales et nominatives
gestion des contrats de travail (établissements, déclarations, fins...)
rapprochements bancaires
suivi financier
gestion des arrêts de travail
clôtures mensuelles, trimestrielles et pré bilans
gestion des retenues de garantie et cautions
diverses tâches comptables du quotidien...

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Comptabilité des entreprises du bâtiment

Entreprise

  • LP PRO EXPERT

    Entreprise de rénovation ; peinture, plâtrerie-isolation, revêtements de sols et murs, plomberie-sanitaire, maçonnerie courante. Spécificité : création et/ou rénovation de salles de bains "clé en main"

Offre n°59 : Équipier polyvalent / Équipière polyvalente de restauration rapid (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - GOLBEY ()

Polyvalent, vous serez amené(e) à gérer les commandes et les encaissements, les préparations culinaires (sandwichs, cuissons, boissons,...) et à maintenir la propreté de la salle.

Vous travaillez en horaires coupés.
Travail les soirs, weekends, et jours fériés.
**Poste avec formation préalable à l'embauche qui sera faite en amont **

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • MC DONALD'S

Offre n°60 : Apprenti Charpentier / Charpentière Bois en alternance (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - Chavelot ()

Nous avons une entreprise dans le secteur de Chavelot qui recrute en alternance pour un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Remiremont.


Salaire d'un apprenti :
Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 ans à 26 ans
1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC
2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC
3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC
Salaire d'un apprenti de 26 ans et + : 100 % SMIC

Missions :
- Fabriquer en atelier des sous-ensembles structuraux bois de façon semi-industrielle ou par lots
- Monter une structure bois
- Façonner des pièces de charpente bois de manière traditionnelle
- Préparer, distribuer et implanter les moyens et ouvrages pour un chantier de construction bois

Diplôme préparer : Titre professionnel délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP, BEP) Charpentier bois.

Compétences

  • - Caractéristiques des charpentes
  • - Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures

Entreprise

  • AFPA ENTREPRISES

Offre n°61 : Cadre de santé / Cadre de santé FF / IDEC / Manager de proximité (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - THAON LES VOSGES ()

Responsable des équipes de soins et d'accompagnement, vous exercez en étroite collaboration avec le chef d'établissement, le cadre de santé, le médecin et le responsable RH. Vous êtes en charge de :

- Organiser les activités de soins et d'accompagnement, superviser les projets correspondants à ces activités ;
- Manager l'équipe et coordonner les moyens des services en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations, gérer les plannings et garantir la continuité ;
- Développer les compétences individuelles et collectives ;
- Entretenir la culture du signalement et gérer les risques ;
- Garantir la sécurité de prise en charge dans le respect des bonnes pratiques professionnelles et des procédures et protocoles ;
- Garantir l'accompagnement des résidents conformément à leurs projets individuels et par déclinaison des orientations du projet d'établissement ;
- Entretenir la collaboration établie avec les familles ;
- Participer, dans votre champ de compétence et en tant que membre du comité de direction, aux projets institutionnels.

CDI à 100% avec possibilité d'accès rapide à la titularisation. Poste également ouvert à la mutation. Il est à pourvoir dès que possible. Rémunération selon statut de la Fonction Publique Hospitalière.

Compétences

  • - Protocoles de soins
  • - Concevoir des protocoles de soins
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Piloter une activité

Formations

  • - Encadrement santé | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Infirmier (avec expérience) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MAISON DE LA PERSONNE POLYHANDICAPEE LE

Offre n°62 : Apprenti(e) Boulanger(ère) H/F

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHAVELOT ()

Dans le cadre de ce contrat, vous préparez un CAP/BP de Boulanger/ère :

Prépare et réalise des produits de boulangerie et de viennoiserie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires.
Peut effectuer la vente de produits de boulangerie, viennoiserie.
Peut gérer un commerce de détail alimentaire (boulangerie, boulangerie-pâtisserie, ...).

Plus d'informations sur le contrat d'apprentissage :

https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F2918

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons

Entreprise

  • BOULANGERIE PATISSERIE CUSSENOT

Offre n°63 : Boulanger / Boulangère Golbey (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - GOLBEY ()

Votre mission principale consistera à fabriquer les pains traditionnels et les pains spéciaux, ainsi que les pâtisseries en magasin dans le respect de la politique Boulangerie Louise.

De plus, le Boulanger H/F sera en charge de :
- appliquer la politique commerciale de la société ;
- respecter les normes applicables (HACCP, DGCCRF, sécurité ) ;
- gérer les flux ;
- respecter les fiches techniques ;
- utiliser la fiche de production quotidienne obligatoire.

Profil recherché:
Rigoureux/se et respectueux/se des procédures

Informations supplémentaires :
10% de remise sur vos achats personnels
Une baguette par jour travaillé
Formation interne

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons

Formations

  • - Boulangerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BOULANGERIE LOUISE

Offre n°64 : Technicien / Technicienne de maintenance en automatisme (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - En automa
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 88 - GOLBEY ()

Rattaché(e) au service maintenance, vous jouez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement
des installations industrielles du site. Vous intervenez sur les systèmes d'instrumentation et
d'automatisme pour garantir leur fiabilité, leur performance et leur sécurité.

Vos missions principales :

- Assurer la maintenance, le suivi et l'étalonnage des équipements d'instrumentation :
capteurs, sondes, débitmètres, balances, vannes, etc, en réalisant des interventions
préventives, curatives et amélioratives.
- Implémenter et gérer les gammes de maintenance préventive dans notre GMAO (Carl).
- Intervenir sur les automates et les réseaux industriels informatique pour garantir la bonne
remontée des données instrumentées.
- Réaliser les mises à jour logicielles des automates et proposer des améliorations de
programme.
- Participer à l'installation et à la mise en route des nouveaux équipements.
- Assurer une veille technologique et proposer des solutions innovantes pour optimiser les
systèmes d'instrumentation.
- Assurer le suivi et tenir à jour les stocks des pièces détachées nécessaire pour assurer la
bonne instrumentation des installations
- Réaliser les devis, commandes, réceptions nécessaires pour ses activités et suivre ses
commandes

Compétences

  • - Automatisme
  • - Documentation technique et rapports de maintenance
  • - Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques
  • - automates Siemens (Step 7, TIA Portal)
  • - compétences techniques en instrumentation
  • - compétences techniques en automatisme
  • - compétences techniques informatique industrielle
  • - lecture de plans, schémas et graphcets

Formations

  • - Automatisation | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • PAVAFRANCE

Offre n°65 : Apprenti Pâtissier (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - NOMEXY ()

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous préparez un CAP Pâtissier en alternance entre le centre de formation et l'entreprise sur une durée de 24 mois.
Vous êtes en charge de :
- la confection des pâtisseries et des viennoiseries

Pour plus d'infos sur les contrats d'apprentissage (conditions d'éligibilité et rémunération) :
https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F2918

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers

Entreprise

  • BOULANGERIE DE LA GARE

Offre n°66 : Aide ménager / aide ménagère (H/F)

  • Publié le 30/08/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 8 Mois
    • 88 - Forges ()

Nous recrutons un(e) employé(e) de ménage sur le secteur des Forges pour 2h par semaine le vendredi matin.

Vous cherchez un emploi stable, avec une équipe sympa et à l'écoute ?
Vous êtes au bon endroit ! Chez nous, l'ambiance est conviviale, bienveillante et on travaille toujours dans la bonne humeur.

Ce que nous proposons :

Un planning fixe et régulier : chaque semaine, vous retrouvez le même client le lundi, un autre le mardi, un autre le mercredi. ainsi de suite. Tous vos créneaux sont respectés de semaine en semaine, sans surprise.
La possibilité d'ajouter des heures selon vos disponibilités et vos envies
Un emploi durable, où on vous accueille comme un membre de la famille
Une équipe qui mise sur l'entraide, le respect et la bonne ambiance

Vos missions :

Prendre soin des logements de nos clients (nettoyage, entretien des sols, surfaces, linge, repassage.)
Assurer un travail de qualité, avec le sourire
Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité

Profil recherché :

Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et aimez le travail bien fait
Vous appréciez travailler en autonomie
Expérience bienvenue, mais motivation et sérieux suffisent : nous formons et accompagnons

Pourquoi venir chez nous ?

Parce que chez nous, on n'est pas seulement des collègues : on est une équipe soudée, qui avance ensemble. Vous aurez un emploi stable, des horaires respectés et surtout, la certitude d'être accueilli(e) dans une ambiance chaleureuse.

Envie de rejoindre notre équipe sympa ?

Envoyez vite votre candidature à : *** (voir postuler)

Compétences

  • - Utilisation d'appareil électroménager
  • - Procédures de nettoyage et de désinfection
  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Laver des vitres
  • - Entretenir du mobilier
  • - Produits de nettoyage
  • - Techniques de repassage
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Entretien des surfaces, sols, mobilier et vitres
  • - Entretenir une surface, un sol

Entreprise

  • CENTRE SERVICES

    Centre Services Epinal est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.

Offre n°67 : Cariste

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - GOLBEY ()

Notre usine de fabrication de systèmes d'isolation à base de fibre de bois recherche un(e) cariste logistique (H/F).

Sous la responsabilité du coordinateur cariste logistique et du responsable logistique vous aurez la charge du bon fonctionnement des opérations logistiques.

Vos principales missions seront les suivantes :
- Charger et décharger les matières premières, les marchandises et les produits finis
- Entretenir l'espace de stockage des marchandises
- Assister le coordinateur logistique dans l'accueil des clients et l'établissements des bons de livraisons, et des bons de commande
- Vérifier la conformité des marchandises lors des chargements, déchargements
- Mouvementer les marchandises
- Gérer l'espace de stockage des marchandises et veiller à leur propreté
- Identifier les anomalies
- Effectuer les remontées nécessaires


Pour ce poste, un CACES 3 en cours de validité est obligatoire.

Le poste est à pourvoir à Golbey (88), en horaire de journée, les horaires peuvent évoluer en 2x8 en fonction des besoins.

Compétences

  • - Rangement de Produits : perception de l'espace

Entreprise

  • PAVAFRANCE

Offre n°68 : Technico commercial béton (H/F)

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 88 - GOLBEY ()

Vous aimez être sur le terrain, échanger avec des pros et trouver LA solution technique qui fera la différence ?

Vous connaissez le béton, ses contraintes, ses qualités, ses usages ?

Vous avez envie de rejoindre une entreprise familiale, solide et ancrée dans les Vosges depuis 95 ans ?

Alors ce poste chez HERONNIERE est certainement fait pour vous !

Au sein de notre équipe, sous la responsabilité du Responsable d'Exploitation, vous êtes l'interlocuteur privilégié de nos clients pour le béton prêt à l'emploi.
Véritable ambassadeur de nos centrales à béton, vous contribuez chaque jour, à développer notre activité, tout en entretenant une relation de proximité et de confiance avec nos clients : artisans maçons, conducteurs de travaux, chefs de chantier .

Notre force ? La passion du terrain, la qualité de nos produits et la confiance de nos clients.

Concrètement, vous serez amené à :

- Construire et suivre un vrai plan de prospection ciblé pour développer votre portefeuille sur les Vosges

- Visiter, conseiller, répondre techniquement aux besoins des clients et proposer des solutions adaptées à chaque chantier

- Négocier dans le respect de notre image : prix, quantités, délais

- Préparer les devis et chiffrages avec sérieux et précision

- Gérer les litiges et vérifier la solvabilité des clients

- Fidéliser la clientèle existante grâce à votre réactivité et votre sens du service (même après la livraison)

Ce que nous vous apportons :

- Un environnement de travail convivial et familial

- Une entreprise solide, reconnue pour son savoir-faire

- Un secteur porteur où votre rôle est clé

- Un accompagnement pour bien démarrer

- Un CDI, des horaires de journée et une rémunération selon votre expérience

- Un véhicule de service

Ce qui vous décrit :

- De formation bac +2 minimum en bâtiment ou génie civil, vous justifiez d'une expérience commerciale dans le milieu du gros œuvre ou dans le bâtiment (le béton est un plus !).

- Vous êtes un négociateur dans l'âme avec un excellent relationnel

- Vous êtes organisé, rigoureux et aimez le contact humain

- Vous aimez relever des challenges en béton et rendre service à vos clients


Le secteur des Vosges n'a pas de secret pour vous ?

Vous avez envie de contribuer à nos projets et de faire grandir notre entreprise ?

N'attendez plus, postulez et venez construire l'avenir avec nous !

Entreprise

  • SAGRAM

Offre n°69 : Cariste manutentionnaire F/H

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - Golbey ()

Notre client, spécialiste dans les systèmes d'isolation biosourcées à base de fibre de bois, recherche un Opérateur de fin de ligne F/H.
Vous garantirez le bon fonctionnement de la ligne de production.
Vous apposerez les références des produits finis fabriqués. Vous apposerez les protections des palettes avant la mise sous housse.
Vous effectuerez du contrôle visuel de la qualité des produits.
Vous renseignerez les documents relatifs à la production.
Vous pourrez être amené(e) à remplacer le cariste de production en cas d'absence. Réaliser un prélèvement - Préparer une commande - Réaliser une opération logistique - Approvisionner une ligne de production - Réaliser un inventaire - Déplacer des charges avec un engin - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation

Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence

Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°70 : Technicien de maintenance industrielle F/H

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 88 - Nomexy ()

Notre client, spécialiste dans le domaine du textile, recherche un Technicien de maintenance F/H.

Vous aurez en charge la réparation et le réglage des équipements mécaniques, hydrauliques et pneumatiques, ainsi que le diagnostic et la résolution des pannes électriques.
Vous réaliserez également des contrôles réguliers pour prévenir les dysfonctionnements et vous assurerez de la conformité des installations.
Vous interviendrez en étroite collaboration avec l'équipe de production et le service maintenance pour optimiser les performances des machines et assurer leur disponibilité. Analyser des données de maintenance - Assurer la réparation à distance en cas de télémaintenance - Réaliser une opération de maintenance - Définir l'implantation d'un équipement industriel ou d'exploitation - Automatisme - Electricité industrielle - Electromécanique - Lecture de plan, de schéma - Règles de sécurité

Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Méthode
Habilitation électrique B1Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°71 : Commercial(e) Indépendant(e) (TNS) spécialisé(e) dans la cuisine (H/F)

  • Publié le 18/08/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHAVELOT ()

Vous êtes passionné(e) par l'aménagement intérieur et plus particulièrement par la cuisine sur mesure ?
Vous avez l'âme d'un commercial, aimez le terrain et souhaitez développer votre activité en toute autonomie ?

Basé à Chavelot (88), NEO CONCEPT est un acteur en plein développement dans le domaine de l'agencement intérieur, spécialisé en cuisines, meubles sur mesure et solutions personnalisées.

Nous recherchons 1 commercial(e) indépendant(e) (statut TNS) pour développer notre réseau et accompagner nos clients dans leurs projets de cuisine, de la prise de contact à la signature.

Profil recherché :
Expérience en vente de cuisines ou d'agencement intérieur
Statut indépendant (TNS)
Sens du contact, autonomie et rigueur
Fibre commerciale et goût du challenge

Vous bénéficierez :
D'un accompagnement produit
D'outils de présentation performants
D'un showroom en appui pour vos rendez-vous clients
D'une large liberté d'action

Intéressé(e) ?
Envoyez votre candidature à : neoconcept.vosges@gmail.com
Pour plus d'infos : 03.65.67.34.22

Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à créer des espaces uniques et fonctionnels pour nos clients !

Compétences

  • - Analyse des besoins des clients
  • - DUT techniques de commercialisation
  • - Prospection commerciale
  • - Techniques de négociation avancées
  • - Etablir un devis
  • - Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • - Appliquer la politique commerciale de l'entreprise et en être le garant
  • - Assurer le lien entre ses clients et les fonctions support de l'entreprise
  • - Gérer les contrats de vente pour maximiser les profits
  • - Suivre, animer et développer son portefeuille clients dans le périmètre attitré (géographique, sectoriel…)
  • - Traiter les réclamations des clients

Entreprise

  • NEO CONCEPT

    Neo Concept - Aménagement intérieur sur-mesure Basée à Chavelot (Zone de la Fougère, Vosges), Neo Concept est une entreprise spécialisée dans l'aménagement intérieur Notre savoir-faire couvre : - la création et l'installation de cuisines personnalisées, - la réalisation de meubles sur mesure adaptés à chaque espace, - le covering de meubles et de surfaces pour leur offrir une seconde vie.

Offre n°72 : Mécanicien / Mécanicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 08/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - CHAVELOT ()

Groupe familial de 350 personnes spécialisé dans l'exploitation de carrières, la fabrication de matériaux de construction et les travaux publics implanté dans les Vosges. Nous recrutons un Mécanicien de Maintenance H/F.

Sous la responsabilité du Responsable de Maintenance, vous intervenez sur l'ensemble des installations de traitement de granulats et sur les outils de production industrielle (de béton prêt à l'emploi et de béton manufacturé). Pour ce faire vous effectuez des interventions curatives et préventives dont le but est de pallier aux défaillances d'un secteur défini.

Vous possédez les habilitations en MT et BT et avez des connaissances en automatismes, électrotechnique, vous savez lire et comprendre des schémas de programmation d'automate. Vous être autonome et polyvalent, n'attend plus postulé.

Compétences

  • - Maintenance préventive/curative de deuxième niveau
  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Procéder à des tests, expérimentations

Entreprise

  • SAGRAM

Offre n°73 : Technico-commercial / Technico-commerciale en alternance (H/F)

  • Publié le 07/08/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - Golbey ()

Nous recrutons pour notre centre AFPA de Golbey un Technico/commercial en alternance avec un rythme entreprise et formation en distanciel.

Mission :
- Elaborer une stratégie de prospection et la mettre en œuvre
- Négocier une solution technique et commerciale et consolider l'expérience client

Validation par un Titre professionnel délivré par le Ministère du travail de niveau 5 (BTS/DUT) de négociateur technico-commercial.

Salaire :
Âge de l'apprenti Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 25 ans* 26 ans et plus*
Salaire brut 27% du SMIC 43% du SMIC 53% du SMIC* 100% du SMIC*

Entreprise

  • AFPA ENTREPRISES

Offre n°74 : Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd (H/F)

  • Publié le 05/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 18 Mois
    • 88 - GOLBEY ()

Dans le cadre du développement de notre entreprise nous sommes à la recherche d'un(e) chauffeur poids lourd.
- Permis C
- Permis CE souhaité
- CACES Grue souhaité

Expérience en maçonnerie afin d'aider les équipe sur chantier.

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Adopter une communication professionnelle avec les clients, les forces de l'ordre, les secours et les usagers de la route
  • - Appliquer les principes d'écoconduite
  • - Gérer les pauses et les temps de repos conformément à la réglementation
  • - Maintenir la propreté du véhicule
  • - Procéder aux vérifications de sécurité d'un véhicule
  • - Rapporter les incidents et anomalies rencontrés
  • - Représenter l'entreprise et son image de marque auprès des donneurs d'ordre et des clients
  • - Utiliser des équipements de navigation (GPS professionnel, applications mobiles)
  • - Utiliser des équipements de protection individuelle (EPI)
  • - Utiliser des systèmes de gestion électronique (ex : lettre de voiture numérique…)
  • - Vérifier la quantité et l'état des marchandises
  • - CACES GRUE

Entreprise

  • SARL LORRAINE BATIMENT SERVICE

Offre n°75 : Second / Seconde de cuisine (H/F)

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 88 - THAON LES VOSGES ()

Vos missions :
- Préparer et cuisiner des mets selon un plan de production culinaire
- Veiller au respect de la charte qualité de l'établissement
- Cuisiner un type de plat particulier (desserts, poissons, viandes,...)
- Elaborer des plats, des menus (en collaboration avec l'équipe)
- Nettoyer votre zone de travail

Horaires : Service du midi uniquement du lundi au jeudi / Services du midi et du soir le vendredi et samedi / Fermeture du restaurant le dimanche
Prise de poste au plus tôt. (CDD de 3 mois sur poste vacant)

Compétences

  • - Modes de cuisson des aliments
  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Cuisine des spécialités régionales françaises
  • - Participer à l'élaboration des menus et des cartes avec le responsable de restaurant et/ou d'établissement
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Cuisiner des sauces pour accompagner les produits
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir des équipements de cuisine professionnelle
  • - Assurer la propreté de la zone de travail

Entreprise

  • LA BERGAMOTE

Offre n°76 : cuisinier /cuisinière gérant/gérante (H/F)

  • Publié le 28/07/2025 | mise à jour le 20/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - expérience appréciée
    • 88 - GOLBEY ()

Vos missions :
- gestion : (ouverture / fermeture / gestion de la caisse et du restaurant)
- Cuisine : (mise en place / service / commandes / inventaires ..)
- Service : (service le midi)

Vous accompagnez la gérante de l'établissement dans toutes les tâches du restaurant.
Services uniquement les midis
Dimanche en repos + 1 jour par semaine

Une préparation opérationnelle à l'embauche pourra vous être proposée pour vous former sur les activités dont vous n'auriez pas encore les compétences (plus d'informations sur la POE ici : https://www.francetravail.fr/candidat/en-formation/mes-aides-financieres/la-preparation-operationnelle-a.html)

Un CDD 6 mois renouvelable vous sera proposé

Profil recherché :
- pas de diplôme exigé
- 1 an d'expérience souhaité dans le domaine de la cuisine (normes HACCP et hygiène)

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service

Entreprise

  • YAPO APO

Offre n°77 : Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - DOMPAIRE ()

Poste à pourvoir le 27/10/2025 :

Rejoignez l'équipe des Marronniers pour participer à la prise en charge des résidents de l'EHPAD.
Vous œuvrerez au sein d'une excellente équipe de professionnels où règne la bonne humeur et pourrez être fier(e) du bien-être apporté aux résidents.
La maison de retraite est saine à tous points de vue y compris financièrement et offre des conditions de travail appréciées de l'ensemble de l'équipe.
Il s'agit d'une première mission au minimum de 6 mois potentiellement évolutive en fonction des opportunités et en toute transparence.

Rémunération avantageuse (grille salariale + primes + indemnités...) selon profil + équivalent comité d'entreprise gratuit.

De nombreuses possibilités de formation sont offertes aux agents, y compris des formations certifiantes/diplômantes. Les congés annuels sont préservés et possibilité d'aménagement de planning en fonction des souhaits personnels.

Compétences

  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale

Formations

  • - Santé (DE Aide-soignant ou AMP ou Aux puéri) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MAISON DE RETRAITE LES MARRONNIERS

Offre n°78 : Pâtissier / Pâtissière (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 20/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHAVELOT ()

Vous intégrez une équipe de 12 personnes.

Vos activités seront la confection des produits de pâtisserie, chocolaterie, glacerie:
- Fabrication de pâtes à choux, tarterie, entremets, petits fours


Planning annualisé par cycle de 3 semaines : 1 weekend de repos toutes les 3 semaines.
Horaires : de 04h00 à 11h00

Vos avantages:
- Primes de participation,
- plan épargne entreprise,
- mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur.

Salaire à négocier selon expérience et compétences.


Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Pâtisserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BOULANGERIE PATISSERIE CUSSENOT

Offre n°79 : Peintre enduiseur / Peintre enduiseuse (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - en peinture / plâtrerie
    • 88 - DARNIEULLES ()

Vous interviendrez sur des chantiers de réhabilitations de logements individuels et collectifs.
Vous savez travailler en autonomie.

Prise de poste dès que possible.

Compétences

  • - Peintre en bâtiment
  • - Titre professionnel peintre en bâtiment
  • - Techniques de peinture artistique
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Préparer un revêtement mural
  • - Préparer la peinture
  • - Appliquer des peintures
  • - Monter ou démonter un échafaudage

Formations

  • - Peinture bâtiment | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LP PRO EXPERT

    Entreprise de rénovation ; peinture, plâtrerie-isolation, revêtements de sols et murs, plomberie-sanitaire, maçonnerie courante. Spécificité : création et/ou rénovation de salles de bains "clé en main"

Offre n°80 : Macon VRD (Voirie et Réseaux divers) H/F

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 88 - Thaon-les-Vosges ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les travaux publics, un Maçon VRD (Voirie et Réseaux divers) H/F à Thaon-les-Vosges (88150)

- Préparation des chantiers et mise en place des réseaux
- Pose de bordures, caniveaux et regards
- Construction et entretien des voiries
- Respect des consignes de sécurité sur les chantiers

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Compétences et formations attendues :
- Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la maçonnerie VRD
- Titulaire d'un BEP/CAP dans le domaine du BTP
- Connaissance des techniques de maçonnerie et des matériaux utilisés dans les VRD
- Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité

Rejoignez une entreprise dynamique et spécialisée dans les travaux publics en tant que Maçon VRD à Thaon-les-Vosges (88150) pour une mission intérimaire d'un mois.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°81 : PLAQUISTE (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 88 - Forges ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le bâtiment et la construction, un plaquiste (H/F) pour une mission en intérim d'un mois à Les Forges (88390). Le candidat/la candidate devra justifier d'une expérience de 2 à 5 ans dans le domaine, avec un niveau d'étude BEP/CAP.

- Réalisation de la pose de plaques de plâtre sur les murs et plafonds
- Travaux d'isolation thermique et phonique
- Montage des cloisons et faux plafonds
- Préparation des surfaces à revêtir
- Respect des consignes de sécurité sur les chantiers

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Profil recherché :
- Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la plâtrerie
- Niveau d'étude : BEP/CAP en plâtrerie ou équivalent
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
- Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais

Formations

  • - Plâtrerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CRIT

Offre n°82 : CARRELEUR (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 88 - Golbey ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment et de la construction, un carreleur (H/F) pour une mission en intérim d'une durée d'un mois à Golbey (88190). Le candidat/la candidate devra justifier d'une expérience de 2 à 5 ans dans le domaine, ainsi que d'un BAC Professionnel.

- Réalisation de la pose de carrelage selon les normes en vigueur
- Préparation des surfaces à carreler
- Découpe des matériaux et finitions
- Respect des consignes de sécurité sur les chantiers
- Collaboration avec les autres professionnels du bâtiment

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

**Profil recherché:**
- Maîtrise des techniques de pose de carrelage
- Connaissance des normes de sécurité sur les chantiers
- Capacité à travailler en équipe

Entreprise

  • CRIT

Offre n°83 : MACON COFFREUR (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 88 - Golbey ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du BTP, un maçon coffreur (H/F) pour une mission en intérim d'une durée d'un mois à Golbey (88190).- Tâches principales :
- Réalisation de coffrages en bois ou en métal
- Préparation des moules et des armatures
- Coulage du béton et démoulage
- Participation à la construction d'ouvrages en béton armé

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

- Compétences et formations attendues :
- Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine du BTP
- Maîtrise des techniques de coffrage et de coulage du béton
- Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité

Formations

  • - Maçonnerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CRIT

Offre n°84 : Carreleur / Carreleuse (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - GOLBEY ()

Afin de renforcer l'équipe en place, l'entreprise recherche un carreleur H/F :

- Préparation des surfaces à carreler
- Si besoin, retrait du revêtement existant
- Découpe des matériaux de revêtements et de finition
- Pose et réalisation des jointures

Horaires de travail : 7h30/15h00 du lundi au vendredi. Pause de 30 minutes le temps de midi.

Possibilité d'évoluer rapidement vers le statut d'ETAM.

Formation en tutorat à la prise de poste.
Véhicule de service à disposition.

Prise de poste dés que possible.

Compétences

  • - Techniques de collage
  • - Caractéristiques des matériaux isolants
  • - Techniques de pose de carreaux
  • - Implanter une zone de chantier
  • - Couper des matériaux de revêtements et de finition
  • - Définir l'alignement d'un revêtement
  • - Déposer un revêtement
  • - Fixer les carrelages, faïences, plinthes ou barres de seuil
  • - Poser des carreaux sur un support
  • - Vérifier l'équerrage et l'aplomb
  • - Ragréer une surface de pose
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
  • - Déblayer, remblayer un terrain

Formations

  • - Carrelage mosaïque | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • Carrelages & Déco

Offre n°85 : Technicien(ne) de production industrielle (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHAVELOT ()

Vous appréciez la polyvalence ? Vous êtes organisé(e), méticuleux(se), curieux(se), sérieux(se) et technique ?
Ce poste est fait pour vous !
Formation assurée en interne
Vous aurez pour principales missions :
- Installation des outillages
- Paramétrage des équipements pour la production
- Démarrages, réglages, mises au point et changements de production
- Alimentation des machines
- Entretien des équipements
- Contrôle qualité
- Conditionnement
- Fabrication de dispositifs médicaux
- Renseignement des documents de production et des informations de traçabilité, en partie sur informatique.
Ce poste implique de la rigueur, le respect des règles d'hygiène, une bonne dextérité manuelle (montage, démontage et réglage des outillages de format sur les machines de production), une bonne pratique de l'informatique et un bon niveau en calcul mental
Profil souhaité :
Issu d'une formation BAC Pro Technique, mécanique de précision, plasturgie, microtechnique, électrotechnique, ou Bac Pro Plastiques et Composites
Salaire évolutif
+ prime d'habillage
+ prime d'assiduité
+ Mutuelle industrie pharmaceutique
Salaire de départ 11.88 € de l'heure. Évolution salariale après période d'essai
Programmation :
- Du lundi au vendredi
- Travail en journée
Types de primes et de gratifications :
- Primes

Compétences

  • - Electricité
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Automatisme
  • - Installation de systèmes hydrauliques
  • - Pneumatique
  • - Documentation technique des équipements
  • - Documentation technique et rapports de maintenance
  • - Renseigner les supports de suivi d'intervention
  • - Paramétrer un programme d'automatisation pour un automate programmable
  • - Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques
  • - Installer un équipement électronique
  • - Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques

Formations

  • - Plasturgie (ou technique) | Bac ou équivalent
  • - Matière plastique (et composites) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • TECCARE (TECHNOLOGY FOR CARE)

Offre n°86 : Maçon F/H

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - Thaon-les-Vosges ()

Notre client, spécialiste dans les travaux publics recherche un Maçon VRD F/HVous réaliserez tout ou une partie des ouvrages liés à la construction ou à la réfection de routes, chaussées (enrobés, ...), voies ferrés et de leurs dépendances (bordures, trottoirs, caniveaux,...) selon les règles de sécurité.
Vous créerez ou réhabiliterez des chaussées, trottoirs, caniveaux, ponts, rambardes, du mobilier urbain et plus généralement tous les éléments de voirie qui occupent l'espace public.
Réaliser un mur en pierres - Elever d'un mur en briques - Réaliser des marquages de signalisation au sol - Construire des ouvrages particuliers (piscines, cheminées caveaux, monuments funéraires...) - Surfacer et talocher une dalle - Réaliser un conduit de fumée - Assembler des éléments de coffrage - Réaliser des joints de dilatation - Assembler les structures porteuses lourdes d'un ouvrage - Monter des parpaings ou des briques - Caractéristiques des armatures - Chiffrage, calcul de coût - Lecture de plan, de schéma - Normes d'isolation phonique - Techniques d'application d'enduit - Techniques de coulage du béton - Techniques de forage - Techniques de jointement - Techniques de maçonnerie - Tronçonnage de béton

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°87 : Electrotechnicien de maintenance F/H

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - Chavelot ()

Notre agence recrute pour l'un de ses clients, un spécialiste reconnu dans les domaines de l'automatisme, de la robotique, de l'électrotechnique et de la variation de vitesse, un électrotechnicien sédentaire F/H.Vous aurez la responsabilité d'accompagner une clientèle industrielle variée dans les secteurs de l'agroalimentaire, du papier, du bois et de la fabrication de machines.
Vous analyserez les besoins techniques de vos interlocuteurs et vous leur proposerez des solutions adaptées en vous appuyant sur un portefeuille de marques partenaires.
Vous serez chargé de préparer les offres commerciales, d'établir les devis, d'assurer le suivi des commandes et de fournir un support technique de premier niveau, en collaboration avec les experts produits et les fabricants.
Vous travaillerez également en lien étroit avec les commerciaux itinérants afin de garantir un suivi client complet et une continuité de service optimale. Votre profil correspond à une formation Bac+2 ou Bac+3 dans le domaine technique (électrotechnique, CIEL, CRSA, automatisme).
Une première expérience, même courte, est appréciée, qu'il s'agisse d'un stage, d'une alternance ou d'un premier emploi.
Pour réussir dans ce poste, vous faites preuve de curiosité technique, de rigueur, d'un bon relationnel et d'un réel esprit d'équipe.Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°88 : Électricien / Électricienne tertiaire (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 88 - THAON LES VOSGES ()

En tant qu'Électricien(ne) vous effectuez les travaux suivants :

Passage de câbles
Chemins de câbles
Câblages armoires
Installations d'équipements
Pose appareillages
Pose de chemin de câbles, pose de goulottes
Pose et raccordement des tableaux
Raccordement des appareillages
Contrôle des installations
Raccordements sur TGBT (Tableau Général Basse Tension)

Vous savez travailler en autonomie.
******VOUS EFFECTUEZ DES GRANDS (FRANCE) ET PETITS (GRAND EST) DÉPLACEMENTS - vous acceptez les découches, semaine de travail du lundi au jeudi******

Vous avez les habilitations électriques.

Compétences

  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation
  • - Raccorder, gérer un réseau technique
  • - Câbler un matériel
  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré
  • - Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires
  • - Fixer des éléments basse tension
  • - Habilitations électriques

Entreprise

  • KRICK

Offre n°89 : Couvreur zingueur / Couvreuse zingueuse (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 26/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - DAMAS ET BETTEGNEY ()

L'entreprise LEVIEUX CLAUDE ET FILS recrute un couvreur zingueur (H/F)
Vous devrez avoir une première expérience professionnelle dans le domaine pour mener vos missions à bien.

Poste à pourvoir rapidement.

Conditions de travail :
Pas de déplacement, restauration du midi prise en charge par l'entreprise.
Plan Epargne Retraite, mutuelle d'entreprise...

Compétences

  • - Déposer une toiture
  • - Poser des ardoises
  • - Poser des tuiles
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture

Formations

  • - Couverture | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LEVIEUX CLAUDE ET FILS

    Entreprise Charpente-Couverture-Zinguerie depuis 38 ans Pose de bardage, fenêtre de toit, isolation et tuiles photovoltaïques

Offre n°90 : Psychologue (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - THAON LES VOSGES ()

En lien avec l'équipe pluridisciplinaire (médecin, infirmiers, équipe de rééducation, équipe éducative, soignante), vous réalisez les activités suivantes :
- Élaboration du diagnostic sur le fonctionnement psychique d'un patient
- Bilan psychologique (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse,...)
- Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patientset de leurs familles ;
- Mise en place d'interventions adaptées au besoin de chaque résident
- Élaboration d'un projet psychologique d'établissement
- Psychothérapies individuelles et de groupe
- Travail d'évaluation par le biais de groupes de réflexion et de supervision théorico-clinique
- Élaboration des projets d'accompagnement personnalisé

CDD de 6 mois minimum (poste vacant), rémunération selon ancienneté, quotité modulable entre 50 et 100 %.
Transmettre votre CV ainsi qu'une lettre de motivation, à l'attention du Directeur, l'adresse mail indiquée.

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique

Formations

  • - Psychologie (Master en Psychologie) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • MAISON DE LA PERSONNE POLYHANDICAPEE LE

Offre n°91 : Attaché commercial (H/F)

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 21/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 88 - Golbey ()

Manpower Conseil Recrutement Nancy, cabinet de recrutement dédié au placement CDI recherche un pour un de ses clients un attaché commercial itinérant H/F en CDI secteur Vosges Haute Saône.

Notre client est un groupe international, engagé à relever les défis de la transition écologique et les évolutions du marché.



Sous la responsabilité du Directeur Régional des Ventes, vous avez pour objectif de développer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels, dans le respect de la stratégie commerciale du Groupe.

Dans un contexte de baisse structurelle et de forte intensité concurrentielle, vous avez pour missions au quotidien :

-organiser et cadencer les visites à la clientèle
-assurer les actions de prospection selon le plan d'action défini avec le Directeur Régional des Ventes
-tenue d'entretien de découverte pour recueillir les informations commerciales nécessaires
-promouvoir les produits et services commercialisés : lubrifiants, produits pétroliers, adblue, gaz naturel, énergies nouvelles, granulés bois, électricité.
-vendre et négocier selon les tarifs établis et les délégations accordées
-assurer une veille concurrentielle
-rendre compte de son activité et de ses résultats de manière hebdomadaire
-participer activement aux manifestations : salons, foires .


A ce poste, vous travaillez en étroite collaboration avec le Responsable Relation Clientèle et l'équipe de conseillers énergies dédiés aux professionnels.



Vous avez une formation commerciale Ecole de commerce ou MASTER Commerce et Marketing et une première expérience professionnelle réussie de 2 ans minimum à un poste de commercial terrain en B to B.

Pugnace et tenace, vous avez une réelle aptitude commerciale à conseiller, négocier et vendre.

Vous avez à cœur de travailler en autonomie tout en contribuant à votre collectif de travail.

Vous êtes à l'écoute et disponible, à l'aise face aux autres avec le sens du service.

Vous recherchez un environnement challengeant et dynamique.

Conditions de travail et de salaire :
Statut cadre.
36K bruts annuels selon profil et expérience. Variable jusqu'à 8500
Véhicule de service mis à disposition avec possibilité de transformer en véhicule de fonction.
Participation. Intéressement.

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°92 : Couvreur / Couvreuse (H/F)

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - IGNEY ()

Abalone Epinal agence d'emplois, recherche des aides couvreurs H/F secteur Epinal. Vos missions : réparation des toitures endommagées et entretien régulier pour prévenir les fuites et autres problèmes - pose de différents matériaux de couverture tels que les tuiles, ardoises, zinc, etc. - étanchéité des toitures -
Vous posséder une expérience significative dans le domaine de la couverture - Capacité à travailler en équipe et à respecter les normes de sécurité - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches.

Horaire de journée

Compétences

  • - Déposer une toiture
  • - Poser des ardoises
  • - Poser des tuiles
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture

Entreprise

  • ABALONE TT EPINAL

    ABALONE EPINAL est une agence d'emplois tous secteurs. Elle propose plusieurs type de contrats : CDI, CDD, contrats de travail temporaire, intérims et jobs d'été ou saisonniers.

Offre n°93 : Tuyauteur industriel en alternance (H/F)

  • Publié le 05/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - Chavelot ()

Nous avons une entreprise sur le secteur de Chavelot à la recherche d'un alternant Tuyauteur industriel. Formation à l'AFPA de Saint-Avold démarrage de suite avec un rythme entreprise et centre de formation.

Mission :
- Fabriquer et contrôler une ligne de tuyauterie simple en assurant la traçabilité
- Fabriquer et contrôler un tronçon de tuyauterie complexe en assurant la traçabilité
- Monter et assembler une ligne de tuyauterie sur site

Validation par un Titre professionnel délivré par le Ministère du travail de niveau 3 (CAP/BEP) de tuyauteur industriel.

Salaire :
Âge de l'apprenti Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 25 ans* 26 ans et plus*
Salaire brut 27% du SMIC 43% du SMIC 53% du SMIC* 100% du SMIC*

Compétences

  • - Assembler des canalisations
  • - Découper, tailler des matières premières
  • - Préparer les embouts et les bords à souder, à visser et les ajuster
  • - Raccorder et fixer des lignes et accessoires de tuyauterie
  • - Relever et reporter des cotes

Entreprise

  • AFPA ENTREPRISES

Offre n°94 : Chef d'équipe maçon / Cheffe d'équipe maçonne (H/F)

  • Publié le 05/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 88 - GOLBEY ()

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons, un(e) Chef d'équipe Maçon (H/F)
Maçonnerie/génie civil
Lecture de plans
Organisation de chantier
Sécurité, qualité, environnement sont dans votre ADN
Permis B, idéalement BE pour avoir plus d'autonomie


- Formation BEP/CAP en maçonnerie ou équivalent
- Expérience professionnelle de 5 à 10 ans dans le domaine de la maçonnerie
- Connaissance des techniques de maçonnerie et des matériaux utilisés
- Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité
- CACES Engin

Rejoignez une entreprise familiale, dynamique et en plein essor.

Compétences

  • - Acheminer les matériaux et matériels jusqu'au chantier
  • - Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget)
  • - Analyser les incidents techniques et proposer des améliorations
  • - Apporter un appui technique aux équipes de chantier
  • - Assister aux réunions de chantier
  • - Coordonner l'activité d'une équipe
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Développer l'esprit d'équipe
  • - Effectuer le suivi administratif (pointages, etc.) et définir les plannings
  • - Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie
  • - Etablir le planning et fixer les méthodes d'exécution du chantier
  • - Evaluer les performances des équipes
  • - Gérer les conflits internes et proposer des solutions
  • - Planifier l'affectation des équipements et des équipes
  • - Préparer l'intervention et installer le chantier
  • - Prévoir les besoins en recrutement en lien avec le conducteur de travaux
  • - Réceptionner les matériaux en vue d'organiser la production
  • - Répartir les postes de travail
  • - Superviser le nettoyage et la maintenance des équipements
  • - Superviser le repli du chantier à la fin des travaux et la remise en état des lieux
  • - Utiliser des équipements de communication
  • - Utiliser des équipements de manutention en toute sécurité
  • - CACES

Formations

  • - Maçonnerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SARL LORRAINE BATIMENT SERVICE

Offre n°95 : Ouvrier / Ouvrière de la maçonnerie (H/F)

  • Publié le 05/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 88 - GOLBEY ()

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons, un(e) Maçon H/F
- Réalisation de travaux de maçonnerie sur les chantiers
- Préparation des surfaces de travail et des matériaux nécessaires
- Travaux de terrassement;
- Respect des consignes de sécurité sur les chantiers

- Formation BEP/CAP en maçonnerie ou équivalent
- Expérience professionnelle de 2 à 3 ans dans le domaine de la maçonnerie
- Connaissance des techniques de maçonnerie et des matériaux utilisés
- Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité
- Permis B souhaité
- CACES Engin facultatif

Rejoignez une entreprise familiale, dynamique et en plein essor.

Compétences

  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
  • - Coffrer des ouvrages en béton
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Couler des ouvrages en béton
  • - Délimiter des réservations pour positionnement d'ouvertures
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
  • - Lier des éléments de plancher
  • - Mettre en place les éléments porteurs et verticaux
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Monter ou démonter un échafaudage
  • - Réaliser des enduits
  • - Réaliser des ouvertures de portes ou fenêtres
  • - Réaliser des ouvrages de maçonnerie
  • - Réaliser des travaux de terrassement, de fondations
  • - Terrasser et niveler la fondation

Formations

  • - Maçonnerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SARL LORRAINE BATIMENT SERVICE

Offre n°96 : Technicien / Technicienne de maintenance en chauffage (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 88 - IGNEY ()

En tant que Technicien en Maintenance et Dépannage Chauffage, vous êtes en charge des missions suivantes :
- Effectuer des opérations de maintenance préventive et corrective sur des installations de chauffage
- Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions de dépannage
- Assurer la mise en service et le réglage des équipements
- Réaliser les rapports d'intervention avec précision
- Respecter les procédures de sécurité et de qualité

Travail de journée, du lundi au vendredi, sur le secteur d'Igney (jusqu'à 30 km autour d'Igney, pas de déplacements hors département).
Heures supplémentaires travaillées majorées.
Vous pouvez être amené à travailler en autonomie et aurez à disposition une voiture de service.

Compétences

  • - Installer des équipements de chauffage
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Formations

  • - Climatisation | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ENTREPRISE PROTAIN

Offre n°97 : Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 88 - CHAVELOT ()

Notre concession multimarques Hyundai, Honda et Suzuki située à Chavelot continue de se développer ! Dans ce cadre, nous recherchons un(e) mécanicien(ne) automobilepour renforcer notre équipe atelier.
Vos missions principales :
- Réaliser l'entretien courant et les réparations mécaniques (vidanges, freins, distribution, embrayage, etc.)
- Effectuer les diagnostics de pannes mécaniques, électriques, électroniques.
- Assurer les interventions techniques dans le respect des procédures constructeur
- Contrôler la qualité des interventions avant restitution client
- Travailler en lien avec le chef d'atelier et les équipes de la concession
Profil recherché :
- Formation en mécanique automobile (CAP/BEP/Bac pro ou équivalent)
- Expérience souhaitée en atelier (connaissance des marques Hyundai, Honda et/ou Suzuki est un plus)
- Rigueur, autonomie, esprit d'équipe
- Permis B obligatoire
Ce que nous proposons :
- Un poste en CDI à temps plein, basé à Chavelot (88)
- Une ambiance de travail conviviale au sein d'une équipe dynamique
- Un atelier moderne et bien équipé


Rémunération selon profil et expérience (minimum de 2200 euros brut) avec primes possibles

Formations

  • - Mécanique automobile | Bac ou équivalent

Entreprise

  • C.G.S. AUTO

Offre n°98 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 21/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - THAON LES VOSGES ()

Vous exercez au sein d'une structure d'accueil de personnes lourdement handicapées ouverte 24h/24h.
En lien avec un médecin généraliste présent 3 demi-journées par semaine, et au sein d'une équipe infirmière de 5 professionnels, vous réaliserez les activités suivantes :
- La réalisation des soins et d'activités à visée préventive, de diagnostic, thérapeutique et de bien-être ;
- La préparation et distribution des médicaments ;
- La coordination et l'organisation des activités et des soins ;
- L'organisation des visites médicales avec le médecin généraliste ;
- L'observation de l'état de santé et du comportement relationnel et social des résidents ;
- Le recueil de données cliniques (informations nécessaires à la bonne prise en charge de l'usager auprès des différents professionnels et des représentants légaux ;
- La rédaction et la mise à jour du dossier patient.

Horaires par roulement : journée de 12 heures (3 jours par semaine et environ 1 week-end sur 3 ou 4)
Prise de poste début août 2025.
Contrat de 6 mois renouvelable
****Salaire 2000 à 2400e + prime CTI (Complément de Traitement Indiciaire, prime spécifique)

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients
  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Formations

  • - Infirmier (Diplôme d'état infirmier/infirmière) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • PERSONNE POLYHANDICAPEE CHARMILLES

Offre n°99 : Chef d'atelier Mixte (H/F)

  • Publié le 19/06/2025 | mise à jour le 25/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 88 - CHAVELOT ()

Rattaché(e) au Responsable d'Agence, vous intégrez une équipe dynamique et ambitieuse, à taille humaine.

En tant que chef d'atelier Mixte, vos principales missions sont :
- Animation et organisation de l'atelier :
- Planifier, organiser & coordonner les activités de l'équipe,
- Planifier et contrôler l'entretien, les réparations, les contrôles ou réceptions de véhicules,
- Suivre et contrôler la conformité réglementaire d'utilisation de véhicules (contrôle technique...),
- Renseigner les tableaux de bord des activités afin de suivre l'atteinte des objectifs de l'atelier,
- Accompagner les collaborateurs dans leur intégration, développement opérationnel & montée en compétences,
- Identifier les non-conformités, dysfonctionnements, réclamations et mettre en place les actions correctives/préventives (réparations, prêts, contrôles, échanges, ...),
- Gérer les stocks : réapprovisionnement, réalisation d'inventaires,
- Veiller au respect des procédures, du règlement intérieur, des consignes de sécurité et au registre de prévention des risques professionnels.
- Réparation et entretien des véhicules :
- Formuler un diagnostic clair aux clients,
- Conseiller les clients selon leurs besoins et réaliser de la vente additionnelle,
- Apporter son soutien aux mécaniciens et opérateurs dans le cadre d'opérations de maintenance délicates,
- Intervenir sur la réparation de véhicules au même titre que les mécaniciens / opérateurs si nécessaire.

Profil recherché
- Vous disposez d'une première expérience professionnelle significative.
- Vous maîtrisez les différentes étapes de la vente, de la définition du besoin à l'encaissement et disposez de connaissances en administration des ventes. Votre excellent relationnel ainsi que votre sens du commerce ne sont plus à prouver. Vous savez faire
- Rigoureux(se) et réactif(ve), vous êtes doté de bonnes capacités d'analyse et maîtrisez l'outil informatique (au moins un ERP et le Pack Office)
- Vous souhaitez intégrer un réseau dynamique dans lequel vous pourrez partager votre préoccupation pour la satisfaction client ainsi que l'esprit d'équipe, à la fois pour votre agence mais aussi pour l'ensemble du réseau Best Drive.

Best Drive & Continental cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés. A ce titre, tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.

Compétences

  • - Planifier des réparations
  • - Planifier les réceptions de véhicules
  • - Contrôler les réparations
  • - Organiser le travail d'une équipe

Formations

  • - Mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BEST DRIVE

Offre n°100 : Assistant / Assistante accueil petite enfance

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 88 - CHATEL SUR MOSELLE ()

La micro-crèche Montessori Calinous située à Châtel/Sur/Moselle recherche 1 assistant(e)s accueil petite enfance à temps plein.

La structure peut accueillir 12 à 14 enfants par jour de 10 semaines à 3 ans, du lundi au vendredi, entre 7h30 et 19h.
Elle a été pensée et créée pour le bien-être des enfants accueillis et celui des personnes qui travailleront chaque jour à leurs côtés.

Le projet pédagogique appliquer la méthode Montessori (positionnement professionnel, aménagement de l'espace, activités...) et favorise l'autonomie, la bienveillance, le respect du rythme et des choix de l'enfant.
Une formation à la pédagogie Montessori 0-3 ans sera prise en charge par l'employeur.

Vos missions:
- participer à la conception et mettre en oeuvre le projet pédagogique
- organiser les conditions d'accueil de l'enfant et de sa famille dans le respect des normes réglementaires
- veiller au bien-être et au bon développement de l'enfant
- accompagner les parents dans l'éducation de leur enfant
- travailler en concertation avec ses collègues et les partenaires
- S'informer des habitudes de vie de l'enfant et les respecter
- Réaliser les transmissions avec les parents
- Observer et contribuer à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant
- Aménager les espaces
- Proposer des activités manuelles, artistiques et d'éveil en lien avec l'âge de l'enfant et dans le respect de la pédagogie Montessori
- Prodiguer les soins nécessaires (repas, change, endormissement... )
- Appliquer les protocoles (sécurité, hygiène, nettoyage)
- Entretenir les locaux et ranger le matériel pédagogique (activités, lits, plans de change, structure...)

Alors si vous êtes une personne rigoureuse, douce, organisée, qui n'a pas peur de se questionner dans ses pratiques tout en travaillant dans une équipe bienveillante, investie et motivée, alors ce poste est fait pour vous !

Merci de postuler avec votre CV et une Lettre de Motivation.

Compétences

  • - CAP accompagnant éducatif petite enfance
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Formations

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CALINOUS

Offre n°101 : Facadier enduits extérieur ITE maçonnerie (H/F)

  • Publié le 05/08/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Français (Exigée)
    • 88 - CHATEL SUR MOSELLE ()

Secteur : Charmes / Rambervillers (88)
Poste à pourvoir dès que possible

Nous recherchons un(e) professionnel(le) du bâtiment motivé(e), autonome et sérieux(se) pour rejoindre notre équipe.
Spécialisée dans les travaux de ravalement de façade, isolation thermique par l'extérieur (ITE), et maçonnerie générale, notre entreprise intervient principalement dans les secteurs de Charmes, Rambervillers et alentours.



Vos missions principales :
- Réalisation de ravalement de façade (nettoyage, enduits, finitions)
- Pose de systèmes d'isolation thermique par l'extérieur (ITE)
- Travaux de maçonnerie générale (réparations, coffrages simples, reprises, etc.)
- Lecture de plans simples, compréhension des consignes techniques
- Préparation et organisation de votre chantier (anticipation du matériel et des étapes)



Profil recherché :
- Expérience souhaitée dans au moins un des domaines suivants : façadier, ITE, maçonnerie
- Autonomie, bon sens, rigueur et capacité d'anticipation
- Savoir prendre des initiatives et faire preuve de discernement sur chantier
- À terme, être capable de gérer un chantier en toute autonomie
- Permis B apprécié (véhicule de service possible selon profil)



Conditions proposées :
- Contrat : CDI ou CDD selon profil
- Temps plein
- Rémunération : selon expérience et compétences
- Zone d'intervention : secteur Charmes / Rambervillers - déplacements locaux

Compétences

  • - Prise d'aplomb et de niveau
  • - Enlever un ancien revêtement
  • - Nettoyer un support maçonné
  • - Régler la machine à projeter
  • - Actualiser régulièrement ses connaissances
  • - Adapter son intervention au type de paroi à isoler et à la technique d'isolation à mettre en oeuvre
  • - Alerter, demander un appui ou un arbitrage
  • - Appliquer des peintures
  • - Calfeutrer les baies et traiter les joints de dilatation ou les panneaux préfabriqués
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Choisir les matériaux adaptés pour la rénovation de façades
  • - Clôturer un chantier et libérer la zone de travail (engins, matériaux, déchets, …)
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Contrôler la qualité du ravalement de façade effectué
  • - Corriger un support à enduire
  • - Elaborer le plan de pose pour préparer la mise en place de l'isolation
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits
  • - Implanter une zone de chantier
  • - Installer et utiliser des échafaudages roulants en respectant les conditions réglementaires et de sécurité
  • - Interpréter les informations techniques et les plans de construction
  • - Mettre en place les protections afin de sécuriser le chantier
  • - Monter ou démonter un échafaudage
  • - Nettoyer le site d'intervention et ranger les outils
  • - Poser des éléments d'étanchéité
  • - Poser et fixer des profilés, armatures, arrêtes de tableaux, cornières, ...
  • - Poser les gouttières PVC
  • - Préparer la peinture
  • - Réaliser des finitions précises pour un aspect esthétique optimal
  • - Réaliser la préparation des supports
  • - Réaliser les ragréages et/ou les raccords avec coffrage
  • - Réaliser, poser des revêtements
  • - Réaliser une isolation thermique par l'extérieur par procédé enduit MI
  • - Régler et utiliser le matériel par lavage haute ou basse pression
  • - Rendre compte de son activité
  • - Réparer ou modifier des éléments maçonnés
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Restructurer des maçonneries
  • - Traiter les aciers
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire
  • - Vérifier et maintenir l'état de propreté des équipements de production et de contrôle

Entreprise

  • ETABLISSEMENT DELON

Offre n°102 : Orthophoniste (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHATEL SUR MOSELLE ()

D'une capacité d'accueil de 90 places, il accompagne des jeunes de 6 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle et/ou troubles associés. A cette fin, et en respect de leur projet personnalisé, il met en œuvre une prise en charge éducative et thérapeutique favorisant leur épanouissement, la réalisation de toutes leurs potentialités, ainsi que leur autonomie maximale.

En tant qu'orthophoniste, nous vous proposons d'évoluer dans un environnement de travail agréable, au sein d'une équipe dynamique et solidaire d'une soixantaine d'agents, soucieux de délivrer le meilleur accompagnement aux publics qui nous sont confiés.

Le poste proposé est un CDI à 100 % sur une base de 39 heures par semaine en concordance avec le calendrier d'ouverture de l'établissement, soit 202 à 203 jours par an. Les dates de congés correspondent sur les périodes de vacances scolaires, Il est à pourvoir dès que possible.
Rémunération selon statut FPH (Fonction Publique Hospitalière). Titularisation à terme. Poste ouvert également aux fonctionnaires. (Possibilité de temps partiel)

VOTRE MISSION :
Dans une approche complémentaire avec l'équipe socio-éducative et thérapeutique vos principales missions consisteront à :
- Développer et favoriser la maîtrise de la communication verbale et non verbale
- Soutenir l'utilisation coordonnée des outils spécifiques de communication
- Réaliser des bilans d'orthophoniste sur indication médicale : bilan des fonctions myo-faciales et de l'oralité, bilan de la communication et du langage oral, écrit du raisonnement logico-mathématique dans le cadre de handicaps moteurs, sensoriels et/ou déficiences intellectuelles, des troubles du spectre de l'autisme, des maladies génétiques
- Rééduquer :
Les retards de parole, les troubles de la communication et du langage oral
Les anomalies des fonctions oro-myo-faciales et de l'oralité
- Assurer des prises en charge individuelles ou de groupe, seul€ ou en binôme
- Participer à l'élaboration du projet de soins en équipe pluridisciplinaire lors des réunions
- Favoriser les rencontres et les échanges avec les parents (guidance parentale)
- Travailler en lien avec les partenaires internes et les partenaires externes (Education Nationale)
- Utiliser les outils de soins (dossier patient)

COMPETNCES :
- Etre formé(e) ou vouloir se former aux troubles de l'oralité alimentaire et de l'intégration neurosensorielle, au repérage des troubles du spectre de l'autisme et à leurs prises en charge.
- Etre formé(e) à la mise en place des outils de communication alternative et augmentée
- Etre capable d'évaluer ses pratiques et de se former régulièrement.

VOTRE PROFIL :
Titulaire du Certificat de capacité d'orthophoniste, vous faites preuve d'organisation et d'autonomie, de respect, d'empathie et de bienveillance à l'égard de nos usagers. Aussi, vous disposez de capacités d'adaptation, d'écoute, d'un bon relationnel et appréciez le travail en équipe.

Formations

  • - Orthophonie | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • INSTITUT MEDICO EDUCATIF

Offre n°103 : PSYCHOLOGUE à 50% (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 19H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHATEL SUR MOSELLE ()

Pour compléter son équipe, l'IME recrute un psychologue à temps partiel.

LE POSTE A POURVOIR :
Le poste proposé est un CDD à 50 % sur une base de 19 heures 30 par semaine en concordance avec le calendrier d'ouverture de l'établissement soit 202 à 203 jours par an.
Rémunération selon statut FPH. (poste vacant)

VOTRE MISSION AU SEIN DE L'IME DE CHATEL-SUR-MOSELLE :
Dans une approche complémentaire avec l'autre psychologue de l'établissement et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous :
- participez au processus d'admission de l'usager, d'amont en aval ;
- établissez un bilan psychologique et une évaluation psychométrique, pour chaque usager, périodiquement, en fonction de son projet individualisé et au moins une fois par an (WISC V, WAIS IV, VINELAND II, WNV.) ;
- organisez des suivis individuels ou groupal des usagers ;
- participez aux réunions de synthèse ;
- participez, pour partie, aux réunions d'équipes ;
- utilisez et/ou mettez en place des moyens appropriés, votre connaissance des usagers, dans leur vie quotidienne en semi-internat, et le cas échéant, en internat ;
- avez une bonne coordination avec les équipes éducatives, tout en respectant la structure organisationnelle de l'établissement,
- participez à l'élaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne.

VOTRE PROFIL :
- Cerner l'environnement familial, social de la personne et identifier la nature des difficultés (troubles fonctionnels, de la personnalité, de l'apprentissage)
- Accompagner la personne, suivre l'avancement du travail psychologique (points de vigilance, axes de progrès) et proposer des ajustements
- Analyser la situation et les besoins de la personne

CV et lettre de motivation à envoyer à :
Monsieur le Directeur,
ime-chatel@wanadoo.fr

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique

Formations

  • - Psychologie (Master 2) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • INSTITUT MEDICO EDUCATIF

Offre n°104 : AGENT DE MONTAGE ASSEMBLAGE (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - GOLBEY ()

Notre client à GOLBEY et CHARMES fabrique des machines et équipements variés pour répondre aux besoins de différents secteurs d'activité.Que diriez-vous de contribuer à un projet en tant qu'Agent de montage assemblage (F/H) ?
Rejoignez une équipe dynamique où vous participerez activement à la fabrication et à l'assemblage de produits dans un environnement sécurisé et convivial
- Intervenir dans divers ateliers sur des tâches de câblage, dudgeonnage, isolation et peinture
- Assurer le montage des composants tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité
- Collaborer avec l'équipe pour favoriser un environnement de travail familial et polyvalent
Alors, voici ce que l'on vous propose :
- Contrat: Intérim
- Durée: 18/mois
- Salaire: 11.88 euros/heure+ panier + prime de vacances + prime de fin d'année + indemnités de transport
En plus : une épargne à 8 % grâce à Randstad Inhouse
Un job avec des avantages qui vont vous plaire :
Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad Inhouse, c'est un peu comme avoir une armée de super-héros du recrutement à votre disposition. On peut vous aider à trouver votre Batman, votre Superman ou même votre Wonder Woman. D'ailleurs, on est plutôt branchés industrie par ici.

Offre n°105 : Magasinier / Magasinière (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHAVELOT ()

Bien plus qu'une mission
Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :

-Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
-Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
-Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
-Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
-StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
-Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e).
Pourquoi nous choisir :
CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions.
Vous êtes intéressé(e) ?
Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription.
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POSTE :
MAGASINIER (H/F)
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre.
On recrute un Magasinier (H/F) pour l'un de nos clients situé à CHAVELOT (88150)
Vos missions, si vous l'acceptez :

-Chargement et déchargement de camions
-Réception et préparation des commandes
-Rangement des arrivages
-Emballage/Etiquetage de la marchandise
-Vérification de la conformité des produits reçus et expédiés
-Suivi administratif et saisie informatique
-Gestion des entrées / sorties de stock
-Approvisionnement de l'atelier
-Manutention diverse et port de charges lourdes


Horaires de journée
PROFIL :
Vous êtes dynamique, sérieux, motivé?
Vous possédez le CACES R489 cat. 3, et êtes à l'aise avec l'utilisation de chariot?
Vous avez une première expérience en magasin de négoce?
Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut !
Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°106 : Livreur Scooter F/H - Domino's Pizza (H/F)

  • Publié le 30/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - GOLBEY ()

Pour notre Domino's Pizza de Golbey, nous recrutons un Livreur Scooter (H/F) à temps partiel.

Planning et nombre d'heures hebdomadaire à convenir.

SMIC + indemnité repas + prime de coupure



Vos principales missions :
Gérer la préparation des commandes et les départs en livraison
Assurer la livraison des commandes au domicile des clients et prendre en charge les règlements

Une fois les livraisons terminées :
Assurer la prise de commande en orientant les clients dans leur choix
Valoriser les produits de la carte et les éventuelles promotions en cours
Confectionner les pizzas et nos produits
Participer à l'entretien général du magasinVous êtes dynamique, à l'écoute, souriant(e), vous avez le sens du commerce et du service.

Une expérience dans la restauration rapide et/ou dans la livraison en 2 roues est un plus.

BSR ou Permis B obligatoire


Prêt(e) à nous rejoindre ? Alors suivons ensemble l'itinéraire de la réussite !

Entreprise

  • Domino's Pizza

    Acteur incontournable depuis plus de 30 ans dans la restauration, voici la recette du Groupe BK : - Une entreprise dynamique en constant développement, toujours à la recherche de nouveaux concepts et des dernières tendances - Un mix de marques nationales et internationales offrant des possibilités de carrières à souhait - Des collaborateurs impliqués au quotidien au sein d'une ambiance familiale et chaleureuse - Un mélange de bienveillance, de persévérance et de respect - No...

Offre n°107 : Employé polyvalent F/H - Domino's Pizza (H/F)

  • Publié le 30/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - GOLBEY ()

Pour notre Domino's Pizza de Golbey, nous recrutons un Employé polyvalent (H/F) à temps partiel.

Planning et nombre d'heures hebdomadaire à convenir.

SMIC + indemnité repas + prime de coupure




Les missions confiées :

- Accueillir les clients, les conseiller, les servir et prendre leurs commandes
- Confectionner les pizzas et les autres produits en suivant les recettes
- Assurer l'approvisionnement et la qualité des aliments sur la chaîne de service
- Procéder aux encaissements
- Assurer la livraison à domicile : vérifier la conformité des commandes, livrer en respectant les standards de la marque et maintenir le véhicule de livraison en bon état
- Vérifier la caisse avant et après les services
- Participer à la plonge, à l'entretien et au nettoyage des machines et des équipements
- Respecter les normes qualitatives, d'hygiène et de sécuritéNous recherchons des personnes disponibles le midi et/ou le soir.

Vous êtes dynamique, souriant(e) et enthousiaste.

Vous êtes titulaire du BSR ou du permis de conduire.



Prêt(e) à faire tes premiers pas dans le monde de la restauration ? Postule et rejoins nous !

Entreprise

  • Domino's Pizza

    Acteur incontournable depuis plus de 30 ans dans la restauration, voici la recette du Groupe BK : - Une entreprise dynamique en constant développement, toujours à la recherche de nouveaux concepts et des dernières tendances - Un mix de marques nationales et internationales offrant des possibilités de carrières à souhait - Des collaborateurs impliqués au quotidien au sein d'une ambiance familiale et chaleureuse - Un mélange de bienveillance, de persévérance et de respect - No...

Offre n°108 : Animateur en centre de loisirs HF (H/F)

  • Publié le 19/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
    • 88 - Nomexy ()

L'Agence Compétences et Territoires est à la recherche d'un(e) animateur/trice en centre de loisirs pour un établissement situé à Nomexy.

Contrat : CDD du 18 au 22 août 2025
Durée du travail : Temps plein - horaires 7h30 à 18h15, du lundi au vendredi
Profil recherché:
Vous disposez idéalement d’une première expérience auprès d’enfants, que ce soit dans le cadre d’un centre de loisirs, d’une colonie, d’un périscolaire, d’un stage ou d’une activité bénévole. Vous savez adapter vos propositions d’activités à l’âge, aux besoins et aux rythmes des enfants et faites preuve de créativité et de dynamisme pour capter leur attention et maintenir leur participation active.

Entreprise

  • Centre de gestion des Vosges

    Le Centre de Gestion des Vosges apporte conseils et expertise dans le domaine des ressources humaines aux collectivités territoriales et aux établissements publics de moins de 350 agents relevant de son territoire. Nos valeurs portent essentiellement sur l'innovation, la qualité de vie au travail, la co-construction et le développement durable. Structure porteuse de nombreux projets dans la sphère RH, nous bénéficions d'une forte croissance des effectifs (14 agents en 2014 ; 70 en 2024) pour ...

Offre n°109 : Téléopérateur / Téléopératrice (H/F)

  • Publié le 16/08/2025 | mise à jour le 16/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - THAON LES VOSGES ()

Description du poste :
Votre agence SAMSIC Emploi Epinal est à la recherche d'un(e) Téléoprateur/rice.
Au sein du pôle d'activités "récurrentes", vous assurez l'interface entre les Techniciens et les clients.
Vos missions principales seront :
- Suivi et mise à jour du planning d'interventions
- Organisation des interventions selon planning et les disponibilités des clients
- Anticipation des interventions (appel du client, vérification des conditions d'intervention...)
- Suivi administratif des interventions et clôtures
- Contrôle des photos réalisées lors de la clôture de l'intervention
- Contrôle des compte-rendu d'intervention (qualité, quantité, motifs d'échec éventuel et pertinence...)
- Gestion des appels entrants et sortants
- Réalisation de tâches administratives diverses : factures, attachements sous-traitants, permissions de voirie, ...
Ce poste de Téléopérateur dans le secteur des Services, plus particulièrement dans le domaine des Métiers des téléservices, vous offre l'opportunité de mettre à profit votre sens du service client et votre réactivité au quotidien.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Vous êtes la personne idéale si vous êtes à l'aise à l'oral, que vous avez un excellent relationnel et que vous savez gérer les situations stressantes. Une bonne maîtrise des outils informatiques est nécessaire pour ce poste de Téléopérateur.
Qualités recherchées :***Excellentes capacités relationnelles***Sens du service client***Gestion efficace du stress***Maîtrise des outils informatiques***Esprit d'équipe***Poste en 39h (du lundi au vendredi), rémunération selon profil et tickets restaurant.

Offre n°110 : Livreur H/F

  • Publié le 13/08/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 88 - CHAVELOT ()

POSTE : Livreur H/F
DESCRIPTION : Rattaché(e) à notre Responsable d'Agence, avec les autres membres de l'équipe, en tant que Livreur (H/F/X) vous assurez les missions suivantes :

- Réceptionner et contrôler les entrées en stock de pièces détachées
- Assurer la bonne gestion des stocks
- Préparer les pièces commandées par nos clients
- Livrer les clients dans les délais annoncés
- Assurer la restitution du véhicule de livraison en fin de journée
- En accord avec la politique de la société, vous apporterez un soin particulier à la qualité des produits et à la satisfaction des clients.
- A pourvoir immédiatement
- Rémunération : selon expérience
- Prime de cooptation attractive - conformément aux règles établies
- Un groupe en forte croissance offrant de belles perspectives d'évolution
- Une culture d'entreprise dynamique, conviviale et exigeante
- Nous valorisons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour tous nos employés
PROFIL : - Vous avez le sens du commerce et du service. Vous avez déjà une connaissance du secteur automobile et plus particulièrement du poids lourds.
- Vous êtes rigoureux(se) et avec un bon sens du relationnel.
- Vous disposez impérativement du permis B !

Vous vous reconnaissez à travers cette description ? Alors le poste est fait pour vous !

Entreprise

  • Alliance Automotive Group

    Acteur majeur de la distribution indépendante de pièces détachées et de la réparation automobile et poids lourds, Alliance Automotive Group compte 4 500 salariés en France. Nous intervenons sur l'entretien dans le domaine du véhicule légers. Nous recrutons pour l'une de nos filiales TPA GROUPAUTO, un(e) Livreur H/F en CDI, basée à Chavelot (88)

Offre n°111 : Assistant administratif / Assistante administrative de projet (H/F)

  • Publié le 27/11/2024 | mise à jour le 22/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 88 - GOLBEY ()

Description du poste :
ACTUA EPINAL
ACTUA Epinal recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la conception et la fabrication d'échangeurs thermiques pour le traitement industriel des gaz, un Assistant Qualité H/F
Rattaché à la direction du service qualité de l'entreprise, vous serez en charge :***Contribuer à la mie en place d'une nouvelle gestion électronique des documents et à la mise à jour des modes opératoires***Former l'ensemble des services à l'utilisation de la nouvelle GED (Gestion Electronique des Documents)***Participer au traitement des non-conformités***Participer à l'évolution des processus qualité***Réaliser des audits terrain dans les ateliers de production***Créer des communications qualité***Mettre à jour les indicateurs qualité
Description du profil :
Titulaire d'un BAC +2 / BAC+3 dans le domaine QSE, vous justifiez d'une première expérience sur poste similaire idéalement acquise dans le domaine de l'industrie
vous êtes pédagogue, avec un esprit d'analyse et une aisance relationnelle
Travail du lundi au vendredi

Offre n°112 : Burger King France - Hôte / Hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 06/09/2025 | mise à jour le 06/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - GOLBEY ()

Vous êtes chaleureux, vous avez le sourire et de l'énergie à revendre, une capacité d'adaptation et un relationnel à faire rougir nos tomates fraîches : ce poste est fait pour vous ! Voici vos responsabilités :
Vous garantissez un accueil optimal à la clientèle et mettez en œuvre des actions visant son confort et sa satisfaction (accueil salle, service à table, pass sanitaire, commandes, encaissement...)
Vous êtes en charge de l'organisation des anniversaires (formation et coordination des animateurs, gestion des stocks, commandes, suivi.)
Vous participez aux actions de marketing local (affichage des outils de communication, distribution de tracts.) et réalisez les questionnaires de satisfaction clients
Vous serez amené à occuper un poste en vente ou en production dès que l'activité du restaurant le nécessite
Vous avez :
Le team spirit
Tout le temps le sourire
L'envie de grandir
Une vie après le boulot
Nous avons :
Une ambiance de feu
Le WHOPPER®
De belles opportunités d'évolution
Des emplois du temps flexibles
«Pssst. ! Comme le WHOPPER ®, notre offre est présente tout au long de l'année. Du coup, si on ne recrute pas tout de suite on vous propose de garder votre candidature au chaud pour retenter notre chance de travailler ensemble plus tard.
Sachez que chez Burger King on a très très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.»

Entreprise

  • Burger King France

    Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...

Offre n°113 : OPÉRATEUR DE 1ÈRE TRANSFORMATION DES MÉTAUX (INDUSTRIE MÉTALLURGIQUE) (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - GOLBEY ()

Notre client à GOLBEY fabrique des machines et équipements variés pour répondre aux besoins de différents secteurs d'activité.Comment aimeriez-vous contribuer à la transformation des métaux en tant que braseur (F/H) ?
Nous recherchons des personnes prêtes à transformer les métaux et à s'intégrer durablement dans une équipe dynamique, conviviale et professionnelle
- Surveillez le bon fonctionnement des machines de production pour garantir une qualité optimale des pièces métalliques produites
- Réalisez des opérations de montage et démontage des composants pour la préparation à la transformation métallique
- Respectez les normes de sécurité et de qualité tout en assurant l'entretien préventif des équipements de l'atelier
Alors, voici ce que l'on vous propose :
- Contrat: Intérim
- Durée: 18/mois
- Salaire: 11.99 euros/heure+ panier + prime de vacances + prime de fin d'année + indemnités de transport
Notre client offre des avantages exceptionnels pour cette opportunité unique en son genre :
En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad Inhouse, c'est un peu comme avoir une armée de super-héros du recrutement à votre disposition. On peut vous aider à trouver votre Batman, votre Superman ou même votre Wonder Woman. D'ailleurs, on est plutôt branchés industrie par ici.

Offre n°114 : Chargé de clientèle particuliers H/F

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - GIGNEY ()

Offre d'Emploi :
Chargé(e) de Clientèle Particuliers dans le Domaine de l'Assurance
Description du Poste :
Nous recherchons un individu dynamique et passionné pour rejoindre notre équipe en tant que Chargé(e) de Clientèle dans le domaine de l'assurance. En tant que membre essentiel de notre équipe, vous serez responsable de la gestion des besoins et des attentes de nos clients particuliers. Vous aurez l'occasion de mettre en avant vos compétences commerciales tout en développant un portefeuille de clients fidèles.
Responsabilités :
* Identifier et comprendre les besoins spécifiques des clients et prospects pour leur offrir des solutions personnalisées en matière d'assurance.
* Développer et entretenir des relations solides avec la clientèle, en étant à l'écoute de leurs préoccupations et en apportant des réponses pertinentes.
* Gérer efficacement les priorités et maintenir un suivi rigoureux des dossiers clients.
* Utiliser vos compétences de communication pour être à l'aise au téléphone et établir des relations de confiance avec les clients.
Qualifications Requises :
* Excellentes compétences en communication et sens du contact client.
* Fibre commerciale et capacité à découvrir les besoins des clients.
* Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un membre collaboratif de l'équipe.
* Capacité à gérer les priorités et à travailler de manière rigoureuse dans un environnement dynamique.
* Expérience préalable dans le domaine de l'assurance ou des services financiers serait un atout.
Pourquoi Nous Rejoindre :
En nous rejoignant, vous aurez l'opportunité de faire partie d'une équipe passionnée et dynamique, où votre contribution sera valorisée et vos compétences développées. Nous offrons un environnement de travail stimulant où l'innovation est encouragée et où les opportunités de développement professionnel sont nombreuses.
Si vous êtes une personne motivée, ayant un sens du contact client exceptionnel et désireuse de faire partie d'une entreprise en plein essor, nous vous invitons à postuler dès maintenant pour rejoindre notre équipe !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 19 200,00€ à 27 000,00€ par an
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°115 : Technicien / Technicienne de contrôle de conformité (H/F)

  • Publié le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 88 - Thaon-les-Vosges ()

L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Epinal (88190) recherche pour un de ses clients un TECHNICIEN QUALITÉ H/F.

Pour mener à bien votre mission, vous devez être titulaire au minimum d'un BTS QLIO et idéalement justifier d'une expérience.
Votre mission est le contrôle dimensionnel de pièces assemblées. La supervision des départ des sous-traitants et client et, le contrôle des livraisons fournisseurs.
Vous devez être à l'aise avec la lecture de plan, notions informatiques (Excel), avoir le sens des responsabilités et une aptitude à réaliser des contrôles dimensionnels avec un bras de métrologie 3D de marque ROMER.

Ce poste est à pouvoir rapidement pour un contrat du lundi au vendredi avec des horaires de journée. Le salaire est à négocier selon votre expérience.

Rejoindre Temporis c’est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%, parrainage (voir condition en agence),…

Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 12h30 et de 13h30 à 18h à l'agence au Place des 4 Nations 88000 EPINAL ou par téléphone au .

Entreprise

  • Temporis Epinal

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°116 : Teinturier / Teinturière en industrie textile (H/F)

  • Publié le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
    • 88 - Nomexy ()

Animé par des valeurs profondément humanistes, un laboratoire familial et indépendant depuis plus de 100 ans recherche un Pilote d'équipements de teinturier h/f.

Rattaché à un atelier, vous bénéficiez de l’accompagnement d'un tuteur durant votre formation de plusieurs mois, vous permettant ensuite d'occuper ce poste clé dans l'atelier en prenant en charge les tâches liées aux opérations de teinture des produits semi-finis et au pilotage des flux.

Pour mener à bien vos missions, voici vos principales tâches :
- Préparer les colorants afin de teindre les produits
- Planifier les opérations de teinture selon les priorités et les contraintes techniques
- Regrouper les produits compatibles pour les opérations de teinture
- Réaliser les contrôles et mesures
- Gérer les stock de matières premières
- Superviser les machines à teindre et la station de rejets de l'atelier

Vous devez être diplômé d'un BAC PRO à BTS avec une expérience significative. ce poste requiert vos qualités telle que la rigueur, l'organisation, être consciencieux et avoir un bon esprit d'équipe. Il est indispensable de savoir utiliser l'outil informatique.

Ce poste est à pourvoir rapidement en temps complet d'équipe en 3*8 du lundi au vendredi. Le salaire est à 11.99€ brut de l'heure avec des primes d'équipe et panier.



Rejoindre Temporis c’est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%, parrainage (voir condition en agence),…

Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 12h30 et de 13h30 à 18h à l'agence au Place des 4 Nations 88000 EPINAL ou par téléphone au .

Entreprise

  • Temporis Epinal

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°117 : Commercial CHR F/H - Nomexy (H/F)

  • Publié le 30/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - NOMEXY ()

principales : Développer les ventes et introduire de nouvelles gammes de produits par la gestion personnalisée de votre portefeuille de clients ; Conseiller la clientèle et être force de proposition afin d'augmenter leurs ventes ; Accroître votre portefeuille de clients par la prospection, l'animation de votre réseau et la négociation d'accords commerciaux ; Piloter votre activité en vous adaptant à l'activité commerciale et à vos clients : travail de bilan et d'analyse pour optimiser votre action en clientèle (reporting, suivi des résultats, ciblage des animations dédiées). VOS ATOUTS De formation niveau BAC+2 (orienté commerce ou vente), vous bénéficiez d'une expérience réussie en tant que Commercial(e) terrain B to B, idéalement sur le secteur CHR. Vous êtes doté(e) d'un excellent relat...

Offre n°118 : Super U - Hôte / Hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - THAON LES VOSGES ()

Votre mission principale : un client qui repart avec le sourire
Lors du passage en caisse, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles et l'envie de revenir !
Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U / Fidélisation de la clientèle / Partage de l'esprit "Commerçants autrement"
Enregistrement et encaissement des achats / Maintien de l'ordre à la caisse
Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble
Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques.). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U !
Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte de caisse suivez le lien -> https://urlr.me/bRDFy
Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes.
Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différence
Rapide et précis, pour un passage en caisse de qualité
Rigoureux : avec vous, la caisse est toujours exacte en fin de journée
Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement
Et nous, alors ?
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Pause de 5% du temps de travail rémunérée
Prime annuelle
Mutuelle
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Autres avantages financiers selon ancienneté
Mobilité interne au sein du magasin
Autorisations d'absences pour événements familiaux
Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Super U

    Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.

Offre n°119 : Opérateur de Production - Pilote Four H/F

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 88 - GOLBEY ()

POSTE : Opérateur de Production - Pilote Four H/F
DESCRIPTION : Votre agence SAMSIC EMPLOI EPINAL est à la recherche d'un Opérateur de production-pilote four (H/F/D) pour un de ses clients basé à Golbey.

Dans cette entreprise, vous serez notamment amené(e) à :
- Assurer la surveillance et le contrôle des équipements de production
- Conduire la ligne de fabrication
- Analyser les résultats des tests et ajuster les paramètres de réglages
- Participer aux opérations de maintenance de premier niveau
- Effectuer la mise en fonctionnement d'une machine de production
- Suivre les besoins en équipements, matériels et consommables
- Veiller au respect des normes de qualité et de sécurité
- Collaborer avec les équipes techniques pour optimiser le processus de production
- Contribuer à l'amélioration continue des méthodes de fabrication

Dans ce rôle, vous deviendrez un(e) acteur/actrice clé de l'efficacité de la chaîne de production et du maintien des standards élevés de l'entreprise dans le domaine de l'industrie.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
13 € / heure
PROFIL : Vous possédez une forte capacité d'adaptation et un bon esprit d'équipe. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation dans vos tâches quotidiennes. Vous êtes titulaire du CACES 3 et vous avez des connaissances en industrie du bois/papier/filature et des connaissances en régulation thermique de four. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et avez une bonne compréhension des processus industriels. Une sensibilité aux normes de sécurité et de qualité est essentielle pour ce poste.
Qualités recherchées :
- Capacité d'adaptation rapide
- Connaissances dans l'industrie du bois/papier
- CACES 3 obligatoire
- Bon esprit d'équipe
- Rigueur et organisation
- Maîtrise des outils informatiques
- Sensibilité aux normes de sécurité

Rémunération selon profil
Prime de production
Travail en 5x8

Entreprise

  • Samsic Emploi

    Fort d'une expérience de plus de 25 ans, Samsic Emploi est reconnu comme l'un des leaders du recrutement en France sur des missions longues ou courtes. Notre ADN est porté sur la relation humaine, la proximité et la responsabilité.

Offre n°120 : SERVEUR EVENEMENTIEL (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - THAON LES VOSGES ()

Vos missions :

- Dresser, débarrasser des tables
- Réaliser le service à table en continu
- Appliquer les consignes données

Vos horaires :
16h à 0h00

Votre rémunération :

- Taux horaire : 12.16 EUR/brut



Ce poste est-il fait pour vous ?

Vous êtes organisé(e), dynamique et motivé(e)
Vous êtes souriant
Vous aimez communiquer, échanger


Alors n'attendez plus et envoyez-nous votre CV !

Chez MyJobest le processus de recrutement est rapide, l'un de nos conseillers reprendra contact avec vous rapidement ! Néanmoins malgré l'intérêt que nous portons à votre candidature, sans réponse de notre part dans un délai de 15 jours veillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue pour ce poste.

Mais cela ne signifie pas forcément que l'aventure s'arrête ici ! Vous pouvez suivre notre actualité sur nos réseaux sociaux et retrouvez l'ensemble de nos offres d'emploi à pourvoir sur notre site internet : www.myjobest.eu

Entreprise

  • MYJOBEST

Offre n°121 : Agent de production (H/F)

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 21/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - NOMEXY ()

Description du poste :
Vous préparez les colorants nécessaires à la teinture des produits, en respectant les formules et les dosages définis.
Vous planifiez les opérations de teinture en fonction des priorités de production et des contraintes techniques.
Vous regroupez les produits compatibles afin d'optimiser les cycles de teinture.
Vous réalisez les contrôles qualité et les mesures à chaque étape du processus, garantissant la conformité des produits.
Vous gérez le stock des matières premières liées à la teinture pour assurer une continuité de production.
Vous supervisez le bon fonctionnement des machines à teindre et veillez à leur entretien courant.
Vous assurez également le suivi et la gestion de la station de rejets de l'atelier, dans le respect des normes environnementales en vigueur.
Description du profil :
Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Règles et consignes de sécurité
Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails

Offre n°122 : Paysagiste F/H - Daniel Moquet signe vos allées (H/F)

  • Publié le 15/08/2025 | mise à jour le 15/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 88 - GOLBEY ()

L'entreprise Daniel Moquet signe vos allées de GOLBEY recherche un Paysagiste pour un poste en CDI.
Vos missions principales seront :
- La réalisation des terrassements et de la transformation des terrains avec des engins de terrassement (bobcat, mini-pelle) et outils manuels :
- De la Maçonnerie paysagère : pose de chaînettes, de terrasse (sur sable ou plot) en dallage ou pavage
- La réalisation des revêtements de sols avec les produits de la gamme Daniel Moquet (béton, enrobé, alvéole, goudronnage.),
- Le conseil et les réponses aux demandes des clients,
- L'entretien du matériel et outillage mis à disposition.

Les avantages :

Nous vous proposons une rémunération mensuelle brut à partir de 2000€ selon votre niveau d'autonomie et d'expérience.

En entreprise, vous travaillez 35 heures par semaine + heures supplémentaires, du lundi au vendredi, sans grands déplacements, avec prise en charge des frais de repas.

- Temps de chargement/déchargement payé
- Flexibilité si besoin de jour d'absence
- Vêtements de travail et de sécurité fournis par l'entreprise
- Matériel et véhicules récents, adaptés et de qualité pour travailler sereinement.
- Travail en équipe

Poste à pourvoir : dès que possibleIssu d'une formation dans le domaine du paysage, vous souhaitez :
- Mettre en avant vos compétences techniques ainsi que vos qualités organisationnelles et relationnelles ?
- Vous investir dans une entreprise à long terme où règne bonne humeur et esprit d'équipe ?
Alors vous êtes au bon endroit !

Entreprise

  • Daniel Moquet signe vos allées

    Créé en 1977, le réseau DANIEL MOQUET SIGNE VOS ALLÉES compte aujourd'hui plus de 250 entreprises en France et Belgique. Nous sommes "LE" Spécialiste de l'aménagement des allées, cours et terrasses pour les particuliers uniquement. Nous réalisons plus de 20 000 chantiers par an.

Offre n°123 : Affréteur / Affréteuse (H/F)

  • Publié le 05/07/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 88 - GOLBEY ()

Description du poste :
Désireux(se) de rejoindre un groupe industriel international et de participer à son rayonnement, vous recherchez une entreprise industrielle engagée, visionnaire, résiliente et fière de faire mieux chaque jour avec ses équipes et ses partenaires.***Dans le respect des objectifs et des procédures QSE, vous avez pour mission de coordonner et d'optimiser la gestion des transports, notamment sur les volets approvisionnements en matières premières et distribution des produits finis.***Vous respectez la réglementation des transports en vigueur et dans le cadre de vos missions, vous cherchez à améliorer l'environnement et l'impact environnemental, la qualité de service (interne et pour les clients) et la performance économique.***Plus spécifiquement, vos axes d'intervention sont les suivants :***Organiser et planifier les opérations de transport de marchandises ,
* Confier les prestations de transports aux fournisseurs et s'assurer de leur bonne exécution,
* Négocier les prix et volumes, dans un cadre défini par votre hiérarchie,
* Assurer le suivi des envois et la conformité des documents de transport,
* Optimiser les coûts et les délais de transport,
* Gérer les relations avec les clients et les fournisseurs,
* Résoudre les problèmes liés au transport et mettre en place des actions correctives/des solutions adaptées.
Cette fonction ne nécessite pas de connaissances en pratiques douanières ou incoterms.
Description du profil :
Pour cette fonction, nous recherchons un profil idéalement Bac +3 type Licence professionnelle transport et gestion des flux ou équivalent, bénéficiant d'une première expérience confirmée sur un poste similaire en industrie ou au sein d'une société de transport.***Vous témoignez d'une bonne connaissance du monde du transport, de réelles qualités de communicant(e) et de négociateur(trice). Vous savez être subtil(e) et « fin(e) » dans vos échanges avec les fournisseurs et savez veillez aux intérêts de l'entreprise.
La fonction requiert de l'aisance dans l'utilisation de l'informatique (Pack office). Une connaissance du logiciel Transwide ou d'un autre TMS est souhaitée.***Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre réactivité et votre agilité notamment face aux aléas.***Ce challenge au sein d'un environnement international nécessite idéalement la pratique de l'anglais (écrit et oral).
Cette fonction en CDI, statut technicien(ne), basée à proximité immédiate d'Epinal, vous offre l'opportunité d'intégrer une entreprise composée d'experts pointus et passionnés.
La rémunération se structure sur 13 mois + primes et avantages Groupe, complétés par une procédure d'accueil et d'intégration , ainsi qu'un parcours de formation individualisé.
Pour postuler à cette offre, merci d'adresser votre candidature au
CABINET TURKA
Réf ANSG88
30 Ter avenue de la Garenne
54000 NANCY

Offre n°124 : Responsable formation en entreprise (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 19/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 88 - GOLBEY ()

Description du poste :
Quels défis enrichissants relèverez-vous en tant que Directeur/responsable de la formation (F/H) ?
Ce poste exige l'élaboration et la mise en œuvre de stratégies de formation alignées sur les objectifs organisationnels.
- Recueillir et analyser les besoins en formation des collaborateurs et des managers
- Assurer le suivi des actions de formation et mesurer leur impact sur les performances de l'entreprise
- Définir, suivre et optimiser le budget formation
La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :
- Contrat: Intérim
- Durée: 33/jours
- Salaire: 35000 euros/an
En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Description du profil :
Nous recherchons un(e) Directeur(trice) de la formation expérimenté(e) pour définir et piloter la stratégie de formation.
- Expérience démontrée de cinq ans minimum dans la gestion de projets de formation
- Capacité à élaborer des stratégies de formation alignées avec les objectifs de l'organisation
- Compétence en gestion budgétaire et administrative des formations, y compris le montage des dossiers de financement
- Diplôme de niveau Master (Bac+5) en Ressources Humaines, Gestion de la formation, ou équivalent requis
Processus de recrutement
Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.

Offre n°125 : Contrôleur(euse) Technique Automobile (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 08/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - GOLBEY ()

Contrôleur(euse) Technique Automobile Temps complet Description de l'entreprise En France, SGS est le N°1 du contrôle technique avec ses 3 réseaux (Auto sécurité, Sécuritest et Vérif'Autos) qui regroupent près de centres en France Métropolitaine et DOM-TOM. Nous recherchons pour nos réseaux Sécuritest et Auto-Sécurité des contrôleurs techniques automobiles H/F sur Golbey. Description du poste Votre rôle: Devenir un/e EXPERT/E en matière de sécurité, pour prévenir les risques automobiles et ...

Offre n°126 : Assembleur aux plans H/F

  • Publié le 06/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
    • 88 - Thaon-les-Vosges ()

RESPONSABILITÉS :

ACTUA EPINAL VOUS PROPOSE UNE OFFRE D'EMPLOI !
Nous recrutons pour l'un de nos clients, spécialisé dans le bardage et la couverture, un Assembleur aux plans F/H.
Au sein de l'atelier de fabrication vos principales missions seront :
• réaliser des opérations de débit, montage, assemblage et contrôle de fonctionnement d'ensemble structurel ou de sous-ensemble de structure
• opérations de traçage et découpage des métaux à l'aide de schémas, dans le respect des règles de sécurité de production
• analyser les plans et schémas, définir les équipements nécessaires à la réalisation des assemblages, assemblage des pièces, contrôler conformité des assemblages.

PROFIL RECHERCHÉ :

Titulaire d'une formation en chaudronnerie ou serrurerie métallerie, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire.
Vous êtes autonome, rigoureux et méthodique
CACES Pont Roulant serait un plus
Compétences requises:
• Maîtrise de la lecture de plans
Horaires de Journée du Lundi au vendredi

Entreprise

  • Actua Epinal

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Offre n°127 : Burger King France - Manager en restauration rapide (H/F)

  • Publié le 06/09/2025 | mise à jour le 06/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 88 - GOLBEY ()

Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de :
Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun
Faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...)
Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING®
Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.)
Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.)
Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctives
Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands !
Vous avez :
Le sens des responsabilités
L'envie de faire grandir une équipe
Le goût du challenge et l'envie de mettre le feu à votre carrière
Une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration
La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts
L'enthousiasme et l'agilité comme plus grandes qualités
Nous avons :
Des équipes de 30 personnes à enflammer (en moyenne)
Un développement ambitieux
Un parcours de formation sur mesure
Une expérience terrain valorisante voire inoubliable
Une ambiance à enflammer la piste (et parfois les foules)
Des opportunités dans toute la France
Et ce n'est qu'un début.pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story !
Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature.
Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.

Entreprise

  • Burger King France

    Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...

Offre n°128 : Burger King France - Directeur / Directrice d'établissement de restauration rapide (H/F)

  • Publié le 06/09/2025 | mise à jour le 06/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 88 - GOLBEY ()

Si vous nous recrutez en tant que Directeur.trice de restaurant, vos missions seront les suivantes :
Le service client et développement des ventes (parce qu'il n'y a pas que nous qui sommes des King)
Mettre tout en œuvre pour accueillir les clients comme des Kings
Mettre en place des actions de marketing local pour attirer de nouveaux clients et les fidéliser
Être ambassadeur de la marque au sein du tissu économique local (acteur de l'emploi, mairies, groupements de commerçants.)
Le management des équipes (parce que sans elles, on n'est rien) :
Coordonner et coacher avec bienveillance vos équipes au quotidien (entre 40 et 60 personnes au tempérament de feu)
Accompagner les trajectoires professionnelles et faire grandir la flamme au sein de vos équipes en développant les compétences individuelles
Garantir le respect de la législation du travail au sein de votre restaurant avec l'aide de votre ARH : gestion des plannings, recrutement, entretiens d'évaluation de performances, gestion et développement de la formation de l'équipe, gestion du climat social, gestion des procédures disciplinaires .
La gestion opérationnelle et financière :
Donner les bons ustensiles à vos équipes pour atteindre des objectifs tant qualitatifs que quantitatifs
Apporter une aide opérationnelle sur le terrain
Garantir la bonne tenue du restaurant, le bon fonctionnement de son matériel et les standards BURGER KING® en matière d'hygiène et de sécurité
Garantir l'atteinte des objectifs du restaurant en suivant la cuisson de vos indicateurs de gestion et apportant des solutions correctives sur : le CA, les pertes, la main d'œuvre, les avis clients, .
Piloter les ratios du compte d'exploitation et optimiser la rentabilité du restaurant
Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands !
V**ous avez :**
L'envie brûlante d'un nouveau challenge
Une expérience (de préférence réussie) de minimum 5 ans en tant que directeur, idéalement dans le secteur de la restauration rapide ou de la distribution
Un leadership que tout le monde vous envie et qui vous permet de fédérer vos équipes
Un amour fou pour la performance et l'atteinte de vos objectifs (plus fort que pour le WHOPPER®)
Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé
Nous avons :
Un centre de profit et compte de résultat qui recherchent un chef (étoilé ou non)
Des équipes formidables à coordonner
Des carrières à faire briller, y compris la vôtre
Des produits iconiques et une marque audacieuse (allez, petite fleur au passage) à faire rayonner
Et ce n'est qu'un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story !
Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature.
Sachez que chez BURGER KING® on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.

Entreprise

  • Burger King France

    Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...

Offre n°129 : Burger King France - Directeur / Directrice d'établissement de restauration rapide (H/F)

  • Publié le 06/09/2025 | mise à jour le 06/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - GOLBEY ()

Dans un contexte de fort développement de la marque en France, le superviseur intervient sur un périmètre de 2 restaurants aujourd'hui, et plus dans les prochaines années.
Le superviseur accompagne les restaurants du franchisé dans leur développement et leur gestion quotidienne. Il intervient sur un périmètre de 3 à 5 restaurants.
Il maximise le développement des ventes, optimise le résultat d'exploitation des restaurants et garantit le respect des standards commerciaux et des procédures internes.
Il anime, aide, conseille et contrôle les équipes des restaurants du franchisé.
Ses principales missions :
Chiffre d'affaires :
Assister, conseiller et accompagner les restaurants dans le développement de leur chiffre d'affaires
Être garant du respect des normes et standards BK
Ressources Humaines :
Assister et conseiller le franchisé dans sa gestion des Ressources Humaines
Gestion et rentabilité :
Assurer et contribuer à l'amélioration des résultats
Vous justifiez d'une première expérience similaire dans le secteur de la restauration rapide.
Vous appréciez d'évoluer au sein d'un univers dynamique.
Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et d'une bonne capacité d'écoute. Autonomie et dynamisme sont des qualités que l'on vous reconnait.
«Pssst. ! Comme le WHOPPER ®, notre offre est présente tout au long de l'année. Du coup, si on ne recrute pas tout de suite on vous propose de garder votre candidature au chaud pour retenter notre chance de travailler ensemble plus tard.
Sachez que chez Burger King on a très très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.»

Entreprise

  • Burger King France

    Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...

Offre n°130 : Architecte chef de projet H/F

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 88 - GIGNEY ()

La Fabrique de l'Ingénieur
Présentation de l'entreprise
La Fabrique de l'Ingénieur est une société de maîtrise d'œuvre et de contractant général, spécialisée dans la conception et la réalisation de bâtiments professionnels. Nous accompagnons nos clients - industriels, hôteliers, commerçants ou acteurs du tertiaire - dans la définition et la concrétisation de leurs projets, en offrant une ingénierie créative et une architecture ingénieuse, de la conception jusqu'à la livraison clé en main.
Missions principales
En collaboration directe avec le dirigeant et l'équipe projet, l'Architecte aura pour rôle de :
* Prise en compte des besoins clients
* Être à l'écoute des envies et attentes des clients professionnels.
* Formaliser et préciser le programme en fonction de leurs besoins fonctionnels et opérationnels.
* Conception architecturale
* Définir, avec l'équipe, la stratégie architecturale et la direction conceptuelle du projet.
* Assurer la conception et la production graphique (plans, coupes, perspectives, visuels 3D, etc.).
* Garantir la cohérence architecturale, technique et réglementaire des projets.
* Production documentaire
* Préparer et coordonner les pièces graphiques et écrites nécessaires aux différentes phases : esquisse, APS, APD, permis de construire, DCE.
* Assurer le suivi documentaire en lien avec le dessinateur projeteur et le chef de projet.
* Collaboration et coordination
* Travailler en étroite collaboration avec le dessinateur projeteur et le chef de projet pour affiner les solutions techniques et économiques.
* Participer aux échanges internes et à la coordination avec les partenaires externes (bureaux d'études, entreprises, administrations).
Profil recherché
* Formation : Diplômé en architecture (HMONP apprécié, mais pas obligatoire).
* Expérience : 1 à 3 ans d'expérience en agence ou en entreprise de maîtrise d'œuvre.
* Compétences techniques :
* Maîtrise des outils de conception et de représentation (AutoCAD, Revit, SketchUp, Suite Adobe ou équivalents).
* Bonne connaissance des réglementations en urbanisme et construction.
* Capacité à produire des dossiers graphiques et administratifs complets.
* Compétences personnelles :
* Autonomie et esprit d'initiative.
* Créativité et sens de l'innovation architecturale.
* Rigueur, organisation et respect des délais.
* Bon relationnel, capacité d'écoute et de communication avec les clients et l'équipe.
Conditions
* Poste : Architecte - CDI
* Localisation : Saint-Nabord (88) - déplacements ponctuels possibles.
* Rémunération : Selon profil et expérience.
* Disponibilité : Dès que possible.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 24 000,00€ à 42 000,00€ par an
Avantages :
* Flextime
* Travail à domicile occasionnel
Lieu du poste : Télétravail hybride (88200 Remiremont)

Offre n°131 : Technicien qualité produit F/H (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - ST VALLIER ()

Rattaché(e) au responsable qualité produit du site de Saint-Vallier, vous occuperez un rôle clé dans le suivi qualité des produits. En étroite collaboration avec les équipes de production, méthodes et qualité fournisseurs, vous contribuerez à garantir la satisfaction client et la conformité de nos produits et des livrables associés. Dans ce cadre, vos missions sont les suivantesSuivi de la performance : Contribuer, suivre et diffuser les indicateurs qualités liées à la satisfaction client et aux performances internesGarant de la conformité contractuelle et réglementaire de nos produits : Vérifier la conformité des procès-verbaux, détecter et tracer la non-qualité, et participer à la préparation et au déroulement des inspections clientsRelation client et parties prenantes : Maintenir une communication fluide avec les clients et les acteurs externes (organismes réglementaires, fournisseurs.), y compris lors des inspections ou activités spécifiques comme les recettes produitsEngagement qualité : Contribuer activement à l'atteinte des objectifs qualité et à l'amélioration de la satisfaction client. Ce que nous offrons :- Des tickets restaurant pour équilibrer vos repas- Une navette dédiée reliant la gare de Saint-Vallier à notre entreprise- Un système de covoiturage avec une application dédiée, permettant de bénéficier de primes pour les trajets partagés- Un CSE dynamique, proposant des activités variées et des chèques cadeaux- Deux actions QVCT par mois, pour en savoir plus, rendez-vous sur notre page LinkedIn- Un 13ème mois et un intéressement, pour récompenser votre implication

Offre n°132 : Façadier-peintre / Façadière-peintre (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 6 Mois
    • 88 - THAON LES VOSGES ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
PEINTRE FACADIER (H/F)
Nous recrutons pour l'un de nos clients dans le secteur de Thaon les Vosges un(e) Peintre Façadier H/F. Vous serez amenés à réaliser :
- de la mise en peinture sur différents supports : murs, façades...
- poser de l'isolation thermique par l'extérieur
- poser des enduits et du crépis
- mettre en oeuvre les techniques courantes de ravalement de façades
Vous serez en charge d'intervenir sur des maisons individuelles et des chantiers professionnels.

PROFIL :
L'habilitation échafaudage R408 et/ R457 en cours de validité serait un plus. Vous appréciez le travail d'équipe en extérieur ?
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°133 : Responsable d'Atelier (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 88 - THAON LES VOSGES ()

Dans le cadre d'une création de poste, notre client recherche un Responsable d'atelier H/F pour renforcer son organisation industrielle. Rattaché(e) à la production, vous jouerez un rôle clé dans la performance des ateliers et l'accompagnement des équipes.

Vos missions :

- Pilotage de la production

- Établir le planning de fabrication et assurer l'adéquation charge/capacité.

- Définir les priorités de fabrication en lien avec les exigences clients.

- Suivre l'avancement des commandes avec rigueur et réactivité.

- Management d'équipes

- Encadrer une équipe directe et animer plusieurs dizaines de collaborateurs indirects.

- Accompagner les responsables d'équipe dans la montée en compétences de leurs collaborateurs.

- Maintenir un climat social positif et constructif.

- Amélioration continue & Lean Management

- Être acteur(trice) dans la mise en oeuvre de la démarche Lean.

- Structurer et animer des chantiers d'amélioration continue (flux, qualité, performance).

- Développer une culture du progrès (visual management, standards, rituels, Kaizen).

- Sécurité & maintenance

- Garantir la sécurité des équipes et proposer des améliorations continues.

- Superviser la fiabilité du parc machines et anticiper les besoins techniques.


Issu(e) d'une formation technique/diplôme d'ingénieur, vous possédez une expérience significative à poste similaire.

La certification IWE/IWT constitue un atout apprécié pour ce poste.

Fort(e) de vos compétences managériales, vous savez fédérer et animer des équipes de production grâce à votre sens de la communication et à votre esprit d'équipe.

Vous êtes à l'aise dans un contexte industriel exigeant et savez conjuguer courage managérial et diplomatie pour accompagner vos collaborateurs au quotidien.

Flexible, rigoureux(se), réactif(ve) et doté(e) d'une grande capacité d'adaptation, vous saurez relever ce défi et contribuer activement à la performance et au développement de l'atelier.ini

Votre candidature sera traitée en toute discrétion. Si cette opportunité correspond à vos aspirations professionnelles, alors faites-nous parvenir votre candidature. Vous pouvez directement me contacter pour que je réalise un suivi personnalisé de votre profil.

Voici mes coordonnées?: Alexia BARTKOWIAK - alexia.bartkowiak[a]harry-hope.com

Entreprise

  • HARRY HOPE

Offre n°134 : AIDE SOIGNANT (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - THAON LES VOSGES ()

Notre client est un établissement situé à THAON LES VOSGES qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Si vous souhaitez relever des défis excitants et travailler sur des sujets stimulants dans le secteur médical, intégrez cet établissement qui prône de fortes valeurs humaines et vous permettra de vous épanouir professionnellement.Prêt(e) à transformer le quotidien des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) en établissement gériatrique ?
Vous contribuez au bien-être des résidents en leur offrant des soins attentifs et un environnement sécuritaire et chaleureux.
- Fournir des soins d'hygiène personnelle pour garantir la propreté et le confort des résidents
- Assurer la sécurité des résidents par une surveillance régulière incluant la prise de température et l'observation des comportements
- Faciliter le quotidien des résidents en assistant aux repas, soutenant leur hydratation et maintenant un environnement propre et confortable

Entreprise

  • Appel Medical

    Parce que l'humain est au cœur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! Une équipe experte dans le domaine de la santé attend de vous rencontrer.

Offre n°135 : Opérateur Régleur H/F

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - GOLBEY ()

POSTE : Opérateur Régleur H/F
DESCRIPTION : Notre client, basé à GOLBEY, conçoit et produit une large gamme de machines et équipements professionnels pour répondre aux besoins spécifiques de chaque entreprise cliente.

Quelles missions captivantes en tant qu'Opérateur régleur (F/H) souhaitez-vous relever ?
Participez au processus de fabrication d'équipements aérauliques et frigorifiques en produisant des pièces conformes à des plans spécifiques tout en respectant les règles de sécurité

- Régler et conduire des machines de production selon les plans et procédures établis
- Assurer le contrôle qualité des pièces produites pour garantir leur conformité aux normes
- Collaborer avec l'équipe de production pour optimiser les performances et l'efficacité des opérations

Une proposition inédite pour ce poste:
- Contrat: Intérim

- Durée: 18/jours

- Salaire: 11.99 euros/heure + panier + prime de vacances + prime de fin d'année + indemnités de transport

Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :

Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
PROFIL : Rejoignez Trane pour fabriquer des équipements aérauliques et frigorifiques en tant qu'Opérateur régleur (F/H), avec expérience.
- Maîtrise de la lecture et de l'interprétation de plans techniques
- Compétences en réglage et utilisation de machines-outils
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité en production
- Formation en mécanique générale ou équivalent appréciée

Processus de recrutement
Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.

Entreprise

  • Randstad

    Chez Randstad Inhouse, on aime aider les entreprises à trouver leurs meilleurs talents. C'est notre dada. Dans l'industrie, trouvez votre place grâce à notre expertise en recrutement.

Offre n°136 : Boucher (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - DOMPAIRE ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP BEP
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°137 : Electrotechnicien / Electrotechnicienne de maintenance (H/F)

  • Publié le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
    • 88 - Igney ()

Notre client, implantée depuis 45 ans au cœur des Vosges et agissant dans la Région Grand-Est, recrute dans le cadre de son développement

Nous recherchons un Electrotechnicien(ne) de Maintenance (H/F) itinérant régional, poste à pourvoir en en 35h, horaire de journée.

La société est basée à Igney, à 15 km de la ville d'Epinal. Vous serez rattaché(e) au chef de service technique comptant 6 personnes.

Vous bénéficierez d'une formation lors de votre arrivée afin d'acquérir les bases de ce métier. Les missions sont réparties de la manière suivante :
- 70% sur le terrain (interventions sur les automates et fontaines sur les départements Lorrains)
- 30% en atelier au siège

Les missions :

- Equiper et programmer les équipements neufs en suivant le cahier des charges des clients
Livrer et mettre en exploitation les distributeurs automatiques chez les clients
Assurer les interventions préventives et les dépannages
Désinstaller et reconditionner les automates en fin d'exploitation
Assurer les opérations de maintenance internes et de la hotline pour les responsables de tournée de l'entreprise et des clients

Votre profil :

Votre esprit d'équipe est ce qui vous définit le mieux ! Vous apprécier les déplacements et le service client est au cœur de vos préoccupations.
Vous êtes sensible aux normes de sécurités ainsi qu'à l'hygiène
Vous êtes de nature curieux(se) et persévérant.

Niveau Bac +2 Électrotechnique, Maintenance des systèmes ou équivalent.
Une première expérience en maintenance est grandement appréciée.
Maitrise de l'environnement Windows bureautique et des outils informatiques
B

Vous pourrez disposer d'un véhicule pour rentrer à votre domicile.

Rémunération :

26.5k€ brut / an (après période de formation) + variable

N'attendez plus, ce poste est fait pour vous. Postulez !

____________________________

Rejoindre Temporis Vosges c’est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%,… Vous parrainez un proche ? Temporis vous offre jusqu'à 150€*(voir conditions en agence)

Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 18h.

Entreprise

  • Temporis Experts & Cadres Epinal

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°138 : ATSEM H/F

  • Publié le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
    • 88 - Forges ()

L’agence Compétences et Territoires est à la recherche d’un(e) ATSEM pour un établissement situé sur la commune de LES FORGES.

Il s'agit d'un CDD à pourvoir dès le 15 septembre 2025, pour une durée de 2 mois.

Temps de travail : 33h40 hebdomadaires, réparties comme suit :
- Lundi, mardi, jeudi et vendredi : 08h15 – 11h55 / 13h15 – 18h00
- 1 semaine de centre aéré pendant les vacances scolaires (40h)

Profil recherché:
Diplôme exigé : CAP AEPE (Accompagnant Éducatif Petite Enfance) ou équivalent, indispensable pour exercer les fonctions d’ATSEM,
Compétences techniques : connaissance du développement de l’enfant, gestes de premiers secours, accompagnement d’activités pédagogiques et éducatives,
Expérience : souhaitée auprès d’enfants de maternelle, avec un plus si expérience auprès d’enfants en situation de handicap,
Qualités humaines et relationnelles :
- Patience, écoute et sens de la bienveillance,
- Capacité d’adaptation face à des situations variées (rythme des enfants, besoins spécifiques),
- Sens du travail en équipe avec l’enseignant et les autres agents,
- Rigueur et sens des responsabilités,
- Disponibilité et dynamisme pour accompagner les enfants tout au long de la journée.

Entreprise

  • Centre de gestion des Vosges

    Le Centre de Gestion des Vosges apporte conseils et expertise dans le domaine des ressources humaines aux collectivités territoriales et aux établissements publics de moins de 350 agents relevant de son territoire. Nos valeurs portent essentiellement sur l'innovation, la qualité de vie au travail, la co-construction et le développement durable. Structure porteuse de nombreux projets dans la sphère RH, nous bénéficions d'une forte croissance des effectifs (14 agents en 2014 ; 70 en 2024) pour ...

Offre n°139 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration (H/F)

  • Publié le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
    • 88 - Golbey ()

Acteur incontournable depuis plus de 30 ans dans la restauration, voici la
recette du Groupe BK :

• Une entreprise dynamique en constant développement, toujours à la
recherche de nouveaux concepts et des dernières tendances

• Un mix de marques nationales et internationales offrant des possibilités
de carrières à souhait

• Des collaborateurs impliqués au quotidien au sein d’une ambiance
familiale et chaleureuse

• Un mélange de bienveillance, de persévérance et de respect

• Notre propre centre de formations qui pimentera votre carrière
professionnelle

• La cerise sur le gâteau : un programme de fidélité qui vous mettra l'eau
à la bouche !


Alors prêt(e) à mettre la main à la pâte ?


Pour en savoir plus sur nous :


Pour notre Domino's Pizza de Golbey, nous recrutons un Employé polyvalent
(H/F) à temps partiel.


Planning et nombre d'heures hebdomadaire à convenir.


SMIC + indemnité repas + prime de coupure


Les missions confiées :

1. Accueillir les clients, les conseiller, les servir et prendre leurs
commandes
2. Confectionner les pizzas et les autres produits en suivant les
recettes
3. Assurer l’approvisionnement et la qualité des aliments sur la chaîne
de service
4. Procéder aux encaissements
5. Assurer la livraison à domicile : vérifier la conformité des
commandes, livrer en respectant les standards de la marque et
maintenir le véhicule de livraison en bon état
6. Vérifier la caisse avant et après les services
7. Participer à la plonge, à l’entretien et au nettoyage des machines et
des équipements
8. Respecter les normes qualitatives, d’hygiène et de sécurité


Nous recherchons des personnes disponibles le midi et/ou le soir.


Vous êtes dynamique, souriant(e) et enthousiaste.


Vous êtes titulaire du BSR ou du permis de conduire.


Prêt(e) à faire tes premiers pas dans le monde de la restauration ? Postule
et rejoins nous !

Entreprise

  • Domino's Pizza

Offre n°140 : Peintre en bâtiment (H/F)

  • Publié le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 88 - Nomexy ()

Votre agence Temporis Épinal est à la recherche de la personne qui saura mettre de la couleur dans notre quotidien ! Vous l’aurez deviné, nous recherchons aujourd’hui un(e) peintre passionné(e) et motivé(e) pour intervenir sur des chantiers en intérieur comme en extérieur.

Pour le compte de notre client basé à Nomexy, vous serez chargé(e) d'embellir les murs intérieurs et les façades, tout en veillant à la qualité du rendu et au respect des consignes de sécurité en vigueur. Votre sens du détail et votre rigueur seront vos meilleurs atouts pour réussir cette mission.

Le profil idéal ? Une personne titulaire d’un CAP Peintre, ayant déjà une première expérience réussie dans le domaine, que ce soit en intérieur ou en extérieur. Le B est également indispensable afin de pouvoir se rendre de manière autonome sur les différents chantiers.

Le poste est proposé à un taux horaire compris entre 11,88 € et 13,50 € brut, selon profil et expérience.
En tant qu’intérimaire, vous bénéficierez également de tous les avantages du FASTT, tels qu’une mutuelle, une aide à la garde d’enfants, des solutions de logement ou encore un accompagnement à la mobilité. Et ce n’est pas tout : vous profiterez aussi de notre accompagnement personnalisé avec, entre autres, la possibilité de demander des acomptes chaque vendredi, un compte épargne temps rémunéré à 5 %, et l’accès à un comité d’entreprise local et riche en partenaires.

Envie de continuer à peindre le monde avec talent ? Il ne vous reste plus qu’à postuler directement sur www.temporis.fr ou à venir nous rencontrer en agence, place des 4 Nations à Épinal. Pour toute question, notre équipe reste disponible au , du lundi au vendredi, de 8h à 12h30 et de 13h30 à 18h.

Entreprise

  • Temporis Epinal

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°141 : GUIPEUR-BOBINEUR H/F

  • Publié le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 88 - Nomexy ()

Animé par des valeurs profondément humanistes, laboratoire familial et indépendant, mise depuis plus de 100 ans sur l’innovation et la technologie pour améliorer le traitement des maladies du quotidien qui empoisonnent la vie de millions de personnes dans le monde.

Pour cette entreprise familiale et indépendante basée sur Nomexy, Temporis recrute un bobineur-guipeur (H/F).

Vous êtes chargé de monter les fils sur machines. Vous assurez la surveillance des machines à guiper, l’alimentation en bobine selon les règles de sécurité et les impératifs de production ( quantité, qualité, délais). Une fois les bobines pleines, vous devez les mettre soigneusement en carton en respectant les codes couleurs et références.

Ce poste impose de la rigueur, de la minutie, et un faible pour le travail d'équipe.

Ce poste est en 3x8 (matin : 6h-14h, après-midi : 14h-22h et nuit 22h-6h) au SMIC avec des primes d'équipe, panier repas, à cela s'ajoutent d’éventuels heures supplémentaires et 21% de congés payés et d’indemnités de fin de mission !

Rejoindre Temporis c’est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%, parrainage (voir condition en agence),…

Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 12h30 et de 13h30 à 18h à l'agence au Place des 4 Nations 88000 EPINAL ou par téléphone au .

Entreprise

  • Temporis Epinal

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°142 : CONTRÔLEURS DE PRODUCTION H/F

  • Publié le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 88 - Nomexy ()

Animé par des valeurs profondément humanistes, laboratoire familial et indépendant, mise depuis plus de 100 ans sur l’innovation et la technologie pour améliorer le traitement des maladies du quotidien qui empoisonnent la vie de millions de personnes dans le monde.

Pour cette entreprise familiale et indépendante basée à Nomexy, Temporis recrute des contrôleurs de production (H/F).

Après une formation complète au sein de la société, vous serez en capacité de réaliser du contrôle de production dans les respect des critères de qualité, quantité et délai.
Votre rôle essentiel est du contrôle des produits, vous assurez la conformité des mesures et identifier les problèmes techniques ou de production.
Vous devez être capable d'arrêter la machine en cas de problème de sécurité ou qualité et d'assurer le stock de matières premières.

Des notions d'informatique sont indispensables et, maintenance 1er niveau.

Ce poste impose de la rigueur, de la minutie, et un faible pour le travail d'équipe.

Ce poste est en 3x8 (matin : 6h-14h, après-midi : 14h-22h et nuit 22h-6h) au SMIC avec des primes d'équipe, panier repas, à cela s'ajoutent d’éventuels heures supplémentaires et 21% de congés payés et d’indemnités de fin de mission !
De plus, sur place il y a une cantine.

Pour correspondre à ce poste, il faut avoir en sa possession un CAP ou BAC PRO est surtout une envie de travailler !

Rejoindre Temporis c’est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%, parrainage (voir condition en agence),…

Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 12h30 et de 13h30 à 18h à l'agence au Place des 4 Nations 88000 EPINAL ou par téléphone au .

Entreprise

  • Temporis Epinal

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°143 : DIRECTEUR MULTI SITES (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - GOLBEY ()

Dans un contexte de fort développement de la marque en France, le superviseur intervient sur un périmètre de 2 restaurants aujourd'hui, et plus dans les prochaines années.Le superviseur accompagne les restaurants du franchisé dans leur développement et leur gestion quotidienne. Il intervient sur un périmètre de 3 à 5 restaurants.Il maximise le développement des ventes, optimise le résultat d'exploitation des restaurants et garantit le respect des standards commerciaux et des procédures internes.Il anime, aide, conseille et contrôle les équipes des restaurants du franchisé.Ses principales missions :Chiffre d'affaires :Assister, conseiller et accompagner les restaurants dans le développement de leur chiffre d'affairesÊtre garant du respect des normes et standards BKRessources Humaines :Assister et conseiller le franchisé dans sa gestion des Ressources HumainesGestion et rentabilité :Assurer et contribuer à l'amélioration des résultats

Offre n°144 : UN(E) ANIMATEUR(TRICE) NATURE (H/F)

  • Publié le 30/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - GORHEY ()

À propos du poste
Nous sommes à la recherche d'un animateur ou d'une animatrice passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe. En tant qu'animateur ou animatrice, vous serez responsable de l'encadrement et de l'animation d'activités éducatives et ludiques pour les enfants, favorisant leur développement personnel et social dans un environnement sécurisé et stimulant.
Des écoles sont Hébergées dans notre structure lors de séjours de classes découvertes. Pendant les périodes de vacances scolaires, des enfants/ados sont accueillis en colonie de vacances.
MISSIONS :
 Accueillir & animer, en toute sécurité, des enfants lors de séjour « classes de découverte » et « vacances ».
 Concevoir et organiser des projets d'animation
FONCTIONS :
 Responsable du groupe d'enfants, vous mènerez des animations répondant aux objectifs du Centre.
 Garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants.
 Intégrer, participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation.
 Accompagnateur de projet (expression, réalisation et évaluation des projets)
TACHES :
 Préparer, mettre en œuvre et réaliser des animations adaptées à la réalisation de projets concertés.
 Écouter les enfants et faciliter l'échange et le partage.
 Tempérer les conflits, garantir le respect des règles de vie.
 Aménager des espaces en fonction des animations et/ou des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité.
 Gérer le temps dans l'organisation de l'activité.
MARGE D'INITIATIVE : Démarches pédagogiques, outil d'animation et de gestion du groupe d'enfants
COMPETENCES REQUISES :
 Bonnes connaissances naturalistes
 Faculté d'adaptation et prise d'initiative
 Autonomie
 Esprit d'équipe
 Polyvalence dans la proposition d'activités variées.
 Connaissance du public enfant et de l'environnement de l'accueil
 Discrétion, sérieux
FORMATION : BPJEPS EEDD (ou équivalent) souhaité
Rejoignez-nous pour contribuer à l'épanouissement des enfants tout en évoluant dans un environnement dynamique et enrichissant.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 700,00€ à 1 900,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 29/09/2025

Offre n°145 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - THAON LES VOSGES ()

Description du poste :
Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins !
Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients
* Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients
* Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels
* Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
* Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation !
Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Offre n°146 : Opérateur de production/pilote four (H/F/D)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - GOLBEY ()

Votre agence SAMSIC EMPLOI EPINAL est à la recherche d'un Opérateur de production-pilote four (H/F/D) pour un de ses clients basé à Golbey.
Dans cette entreprise, vous serez notamment amené(eul>
Assurer la surveillance et le contrôle des équipements de production
Conduire la ligne de fabrication
Analyser les résultats des tests et ajuster les paramètres de réglages
Participer aux opérations de maintenance de premier niveau
Effectuer la mise en fonctionnement d'une machine de production
Suivre les besoins en équipements, matériels et consommables
Veiller au respect des normes de qualité et de sécurité
Collaborer avec les équipes techniques pour optimiser le processus de production
Contribuer à l'amélioration continue des méthodes de fabrication
Dans ce rôle, vous deviendrez un(e) acteur/actrice clé de l'efficacité de la chaîne de production et du maintien des standards élevés de l'entreprise dans le domaine de l'industrie.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°147 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - GOLBEY ()

Description du poste :
Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins !
Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients
* Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients
* Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels
* Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
* Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation !
Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Offre n°148 : Conseiller(ère) commercial sédentaire H/F

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 88 - GIGNEY ()

À propos du poste
Nous recherchons un commercial sédentaire ou une commerciale sédentaire pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion des relations clients et du développement des ventes B2B. Vous travaillerez en étroite collaboration avec nos clients pour comprendre leurs besoins et leur proposer des solutions adaptées.
Missions
* Gérer et développer un portefeuille de clients B2B
* Identifier de nouvelles opportunités commerciales et assurer le suivi des prospects
* Fournir un excellent service client tout au long du processus de vente
* Analyser les performances des ventes et préparer des rapports réguliers
Profil recherché
Vous êtes la personne idéale si vous possédez :
* Une expérience en vente sédentaire ou en développement commercial
* Des compétences organisationnelles et administratives avérées
* Un sens aigu du service client et une capacité à travailler en équipe
Rejoignez-nous pour contribuer à notre succès tout en développant vos compétences dans un environnement stimulant !
Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Rémunération : à partir de 1 480,27€ par mois
Nombre d'heures : 20 par semaine
Langue:
* Anglais (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°149 : Chef(fe) Boucher(ère) (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 88 - UXEGNEY ()

Rejoignez notre enseigne en tant que Chef(fe) Boucher(ère) en CDD.

Vous intégrez une boucherie au savoir-faire traditionnel et à l'ambiance familiale. Nous travaillons exclusivement avec de la viande génisse charolaise et nous réalisons des préparations maison. Chez Colruyt, vous avez les moyens de faire du bon travail. Dans nos boucheries, les journées ne commencent pas avant 7h du matin et ne se ressemblent pas, nul doute que vous vous épanouirez.

Vos missions :

* Garantir le bon fonctionnement de la boucherie, dont le réapprovisionnement du comptoir et de la partie libre-service
* Garantir la gestion des commandes, la réalisation de l'inventaire et la gestion financière de la boucherie
* Manager le personnel (planning inclus) dans le respect des valeurs de la société en veillant à l'intégration (y compris par de la formation) des nouveaux collaborateurs
* Découper et préparer la viande (découpe, parage, .) et conseiller les clients
* Être force de proposition pour la création de nouvelles recettes et participer activement à la confection de nos fabrications maison
* Être garant de la traçabilité au sein de la boucherie ainsi que le respect des normes HACCP et de sécurité
* Tenir à jour les documents administratifs courants (feuille d'achats, .)
Vous êtes :

* Issu(e) d'une formation CAP Boucher
* Reconnu(e) pour votre savoir-faire et passionné(e) par votre métier
* Apprécié(e) pour votre leadership et votre management participatif

Nous offrons :

* Rémunération fixe + Prime de fin d'année
* Tickets restaurant
* Carte avec des remises immédiates dans nos supermarchés
* Mutuelle d'entreprise avec un taux de remboursement élevé sur le marché et un nombre de services bien-être associés
* Aide au logement

Envie de rejoindre l'équipe ? Postulez !

La bienveillance, la disponibilité des équipes, l'épanouissement et la qualité de vie au travail sont des priorités pour nous. Nous sommes attachés à ce que chacun trouve sa place. Nos collaborateurs reconnaissent la qualité d'écoute managériale, l'ambiance conviviale ainsi que les possibilités d'évolution et de formation.

A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et aux travailleurs handicapés.

Entreprise

  • COLRUYT RETAIL FRANCE

    Colruyt Prix Qualité est une enseigne de supermarchés de proximité, dont le siège social est basé dans le Jura. Entreprise familiale, aux valeurs humaines, elle compte plus de 2500 collaborateurs et plus de 100 magasins sur le quart Grand-Est, alimentés par 3 bases logistiques. Notre vision est simple : Proposer des prix bas et rester proche de nos clients. Quel que soit le métier, nous participons chaque jour à notre mission employeur : S'engager ensemble pour une croissa...

Offre n°150 : DIRECTEUR ADJOINT DE RESTAURANT - GOLBEY - H/F

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - GOLBEY ()

Rattaché au Directeur, le Directeur adjoint de restaurant H/F a pour mission d'assister le Directeur dans la gestion de son site d'affectation notamment pour superviser et coordonner le personnel du restaurant. Il est le garant des normes et de l'image BURGER KING®.A ce titre, ses principales missions seront les suivantes : Le Directeur adjoint assiste le Directeur sur le terrain afin de satisfaire la clientèle et d'offrir la meilleure qualité de service. Il aide le Directeur dans la mise en place d'actions correctives nécessaires au sein de l'établissement,Il assiste le Directeur dans son devoir lié au respect des procédures en vigueur au sein du restaurant (ouverture, fermeture, etc.),Il assiste au développement des compétences et performances individuelles via l'animation de des équipes autour de l'atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs et accompagner les trajectoires professionnelles,Il prend le relai du Directeur en cas d'absence,Il collabore avec le Directeur afin de piloter la gestion des effectifs du restaurant tout en appliquant la législation du travail : élaboration des contrats, congés payés, absences, formation, recrutement. De plus, Il épaule le Directeur dans la gestion des procédures disciplinaires de 1er niveau des employés du restaurant,Il élabore les plannings, établis en cohérence avec les prévisions d'activité du restaurant et les flux d'activité,Aux côtés du Directeur, le Directeur adjoint prend part au pilotage et à l'analyse du compte d'exploitation du restaurant et de manière générale aux résultats de son restaurant,Il assiste le Directeur dans le suivi des indicateurs afin de développer la productivité et les ventes du restaurant.

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