Consulter les offres d'emploi dans la ville de Gigney située dans le département 88. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Gigney. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 88 - NOMEXY, 88 - GOLBEY, 88 - CHAVELOT ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous êtes en charge de : - la vente et l'encaissement au magasin - la préparations des commandes - la mise en place du salon de thé et le service Horaires : soit du matin (à partir de 6h) soit d'après-midi *****2 jours de congé convenir avec l'employeur***** *****Weekends tournants (moyenne d'1week-end sur 2 en repos) en fonction de la planification*****
Vos missions L'organisation du poste se fait de la manière suivante : - une semaine en poste au dépôt de Nomexy : préparation de commandes, déchargement, rangement. - une semaine de livraison (Région GRAND-EST). Les tournées de livraison sont récurrentes et essentiellement en magasin (peu de particuliers) Port de charge à prévoir. **Horaires de travail : * Lundi 13h15-17h30 * Mardi 8h-12h30 13h15-17h30 * Mercredi 8h-12h30 13h15-17h30 * Jeudi 8h-12h30 13h15-17h30 * Vendredi 8h-12h30** Frais de repas pris en charge par l'entreprise.
Notre client recherchant son futur emballeur (H/F) sur sa ligne journal, voici les attendus pour pouvoir décrocher la médaille : Couper les mandrins Charger les trémies Lancer la programmation Contrôler et emballer les bobines filles Alimenter la ligne en consommable Assurer un espace de travail propre Poste à pourvoir en intérim dès que possible : poste à pourvoir sur du long terme (tuilage de 4 mois puis prise de poste en autonomie.) Rythme de travail en 5X8. Salaire : Taux horaire 13.27EUR et d'autres avantages : prime d'ARTT + prime de 13ème mois Nous recherchons une personne familière avec le monde de l'industrie mais qui sera surtout réactive, autonome, rigoureuse et consciencieuse. Habilitations : CACES 1/3 + Pont roulant
Norske Skog Golbey, leader européen du papier journal et 1er recycleur français de papier, installé depuis 30 ans dans les Vosges, et filiale du groupe norvégien Norske Skog : une entreprise où il fait bon travailler !
Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) Vendeur(se) Automobile. Vos principales missions seront les suivantes : Activités de commercialisation des véhicules, produits et services : Commercialisation des véhicules, produits et services : Prospection, développement et fidélisation de la clientèle, Traitement multicanal des demandes, Commercialisation des véhicules et autres solutions de mobilité dans le respect du parcours client, Présentation des possibilités de financement ainsi que des produits périphériques, Vente de produits, de technologies et de prestations périphériques simples, Accompagnement du client aux mobilités durables (notamment à travers l'électro-compatibilité pour les VE/VH). Reprise des véhicules d'occasion : Estimation physique du véhicule d'occasion / détermination de sa valeur, Proposition d'un prix de reprise en concertation avec son supérieur hiérarchique. Activités relatives à la gestion de la commercialisation : Gestion administrative des activités de commercialisation, Organisation des activités en fonction des objectifs quantitatifs et qualitatifs déterminés par la hiérarchie, Établissement de comptes rendus d'activité commerciale, Renseignement et mise à jour de la base de données clients /prospects, Mise en œuvre du plan d'actions commerciales de l'entreprise (notamment participation aux opérations commerciales, ...), Suivi des agents et réparateurs présents sur le secteur d'activité du titulaire, Participation à la livraison des véhicules ou livraison des véhicules lorsque le conseiller en livraison n'existe pas, Application des procédures qualité, des procédures constructeurs et des règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement en vigueur dans l'entreprise, Maintien de conditions d'accueil favorables à l'expérience client dans la surface d'exposition. conditions de rémunération : 1852euros BRUT fixe minimum (en fonction des compétences) + commissions
Vous serez chargé(e) de la vente de mirabelles sur le secteur SANCHEY / LAC DE BOUZEY pour le compte d'un producteur de MONTHUREUX -LE-SEC 88800 (proximité Vittel)- Vous vous rendez sur le point de vente en bordure de route avec votre véhicule personnel. Poste à pourvoir début Aout 2025 Sur une base de 17h50 pouvant évoluer en fonction de la récolte. - Merci de postuler par téléphone au 06 69 74 27 16 -
LE MARADEL à MONTHUREUX-LE-SEC
Le Centre Social et Culturel de Thaon-les-Vosges recrute des animateurs et animatrices pour encadrer les activités des enfants de 3 à 12 ans durant les vacances d'été 2025. Vous aurez pour missions: - Assurer la sécurité des mineurs : L'animateur doit veiller à la sécurité physique et morale des enfants sous sa responsabilité, en respectant les normes et consignes de sécurité. Cela inclut la prévention des accidents, la gestion des situations d'urgence et la surveillance attentive des enfants. - Participer à l'accueil, à la communication et au développement des relations entre les différents acteurs : L'animateur favorise un accueil chaleureux et bienveillant des enfants et des familles. Il communique efficacement avec les parents, les collègues et les partenaires. Il contribue à créer un climat de confiance et de respect mutuel. - Participer, au sein d'une équipe, à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif : L'animateur travaille en équipe pour planifier et organiser des activités en accord avec les objectifs pédagogiques et éducatifs définis par la structure. Il contribue à l'élaboration et à l'évaluation des projets pédagogiques. - Encadrer et animer la vie quotidienne et les activités : L'animateur organise et anime des activités variées et adaptées aux besoins et aux intérêts des enfants, telles que des jeux, des ateliers créatifs, des activités sportives et des sorties. Il encadre également les temps de vie quotidienne, comme les repas et les temps de repos. - Accompagner les mineurs dans la réalisation de leurs projets et de leurs démarches : L'animateur encourage et soutient les enfants dans leurs initiatives et leurs projets personnels. Il les aide à développer leur autonomie, leur créativité et leur sens des responsabilités. Horaires: Du lundi au vendredi de 07h30 à 18h45 Rémunération: 62 € brut/jour (si animateur qualifié) / 52€ (sans qualification) - 1 poste d'animateur qualifié : du 15/07 au 01/08 pour accompagner un mineur en maternelle en situation de handicap mental - 1 poste d'animateur qualifié : du 28/07 au 14/08 pour le public primaire - 1 poste d'animateur stagiaire : du 07/07 au 14/08 (fractionnable pour deux stagiaires du 07/07 au 25/07 et du 28/07 au 14/08) Amplitude horaires : Du lundi au vendredi entre 7h30 minimum et 18h30 maximum (+ 1 veillée par semaine possible jusqu'à 22h00) Lieu de travail : dans les locaux des écoles de la commune selon la tranche d'âge. Animateur d'accueil de loisirs et possibilités supplémentaires sur des activités accessoires (mini-camps) Profil : diplôme dans le domaine de la petite enfance exigé. Minimum BAFA (stagiaires BAFA acceptés)
Notre client, spécialiste dans les réseaux télécoms, recherche des téléopérateurs maintenance F/H.Vous répondez aux appels des techniciens qui vous contactent suite à une panne ou à une demande d'intervention, vous devez être à l'aise au téléphone. Vous réalisez via des logiciels une analyse et identifiez l'origine du dysfonctionnement. Votre capacité d'analyse et votre maitrise des logiciels informatiques seront nécessaires. Une fois la panne détectée un ticket de maintenant doit être créé afin que la panne soit prise en charge et résolue. Vous tenez à jour le ticket de maintenance en y ajoutant différentes informations concernant la panne et l'avancé jusqu'à sa résolution finale. Vous devez suivre le ticket du début à la fin en vous assurant que la panne a bien été résolue. Le rythme de travail est de 39 heures hebdomadaire réparties sur 5 jours par semaine dont un samedi par mois. Vous serez amené à réaliser une astreinte téléphonique toute les 3 à 4 semaines. Votre êtes à l'aise au téléphone. Vous possédez une capacité à analyser et à diagnostiquer une situation.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
ADALI Habitat est une association sociale et médico-sociale présente dans les Vosges et en Meurthe-et-Moselle. Avec plus de 150 salariés, nous concentrons nos efforts sur le développement du Logement, l'Accompagnement et l'Insertion afin de proposer toute une gamme de services pour permettre aux résident-e-s et bénéficiaires d'être acteurs de leur propre devenir et de favoriser l'autonomie et la promotion sociale de chacun-e. ADALI Habitat est composé de 5 pôles d'activité : Santé, Logement, Enfance, Famille et Insertion. Nous recrutons pour notre Equipe technique de maintenance basé aux Forges (88) un Agent technique de maintenance H/F. Description de poste : Sous la responsabilité de notre Responsable d'équipe technique : Les missions qui vous sont proposées : Effectuer les travaux courants se rapportant à l'entretien des bâtiments et équipements ; (plâtrerie, peinture, électricité, plomberie, chauffage, menuiserie) Garantir le bon état des locaux, du matériel et du mobilier ; Vérifier, contrôler et prévenir les anomalies ; Établir les premiers diagnostics et assurer les réparations relevant de la compétence de l'emploi ; Informer sa hiérarchie des réparations nécessitant une intervention extérieure ; Participer à la vie du service avec la gestion du stock et de l'entrepôt. Des déplacements sont à prévoir sur l'ensemble de nos services situés dans les Vosges Centrales (Épinal, Monthureux-sur-Saône, Neufchâteau). Vous disposez d'un véhicule de service. Profil : Diplôme CAP/BEP Bac Pro bâtiment ou équivalent ; Vous aimez travailler sur les chantiers ; Vous êtes capable de travailler seul ou en équipe ; Vous êtes rigoureux-euse et force de proposition ; Titres restaurant, PEE, 13ème mois. Permis B exigé.
Bonjour, ADALI est une association sociale et médico-sociale dans les Vosges et en Meurthe-et-Moselle. Au quotidien, ADALI oeuvre au développement du pouvoir d agir des personnes accompagnées. L'association s'appuie sur les ressources et potentialités des personnes pour proposer un accompagnement adapté à chacun-e.
Le groupe Heineken recherche pour sa filiale de distribution France Boissons un Chauffeur-Livreur Véhicule Léger (H/F) en CDD Saisonnier pour son site de Nomexy (88). Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel ? Vous avez le sens de l'organisation ? Et vous aimez travailler de manière autonome ? Alors n'hésitez plus et rejoignez nous chez France Boissons ! En rejoignant notre équipe transport, vous intégrez un environnement convivial qui vous offrira de véritables opportunités de développement et d'évolution de carrière. Leader de la distribution de boissons et de services auprès des Cafés-Hôtels-Restaurants (CHR), France Boissons livre près d'1 établissement sur 4 grâce à son maillage territorial unique (73 centres de distribution). Vous devez impérativement disposer d'un permis B. Ce poste nécessite une forte activité de manutention et le port de charges lourdes. Vous serez chargé(e) de : - Effectuer la livraison des boissons auprès de nos clients : cafés/hôtels/restaurants. - Charger et/ou contrôler la marchandise avant la tournée - Conduire le véhicule, livrer et déposer les marchandises dans les lieux de stockage des clients puis reprendre les emballages vides - Assurer le retour de livraison Nous vous proposons les conditions suivantes : - Un travail de journée du lundi au vendredi - Un matériel récent et de qualité pour assurer au mieux votre sécurité (portique à fûts, transpalette électrique, EPI et vêtements de travail...) - Des formations régulières (gestes et postures, sécurité.) Nous nous engageons à vous fournir : - Une rémunération fixe de 1900€ brut sur 12.92 mois - Une prime variable mensuelle pouvant atteindre 200€ brut - Couverture « frais de santé » / prévoyance - Tickets restaurants - Avantages CSE Envie d'en apprendre davantage sur le métier de Chauffeur Livreur chez un distributeur-grossiste en boissons ? Copiez et collez le lien suivant dans votre barre de recherche: https://youtu.be/2d2gqT4nbWA
Afin de faire face à la hausse saisonnière de notre activité, nous recherchons 1 personne dont les missions seront de monter et emballer des parasols, de préparer les expéditions à nos clients (emballage et manutention :charges lourdes à manipuler), d'assembler et d'emballer des portails. Vous travaillerez du lundi au vendredi en journée. Vous ne travaillerez pas les samedis et dimanches (+ une demi-journée de repos supplémentaire à négocier dans la semaine hors vendredi, avec l'employeur)
SYNERGIE, leader dans la gestion des ressources humaines, recrute pour l'un de ses clients un Agent de Production (H/F).Au sein d'un atelier, vous serez en charge d'alimenter la machine de production en matières premières, contrôler les opérations et la qualité du produit. Vous devrez respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Vous devez posséder impérativement une expérience en industrie. Vous aimez travailler en équipe et votre capacité d'apprentissage est un réel atout pour mener à bien vos tâches. Vous acceptez de travailler en équipe 5*8.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
SYNERGIE , acteur majeur dans la gestion globale des ressources humaines recherche pour l'un de ses clients des agents de production (F/H).Au sein d'un atelier, vous serez en charge d'alimenter la machine de production en matières premières, contrôler les opérations et la qualité du produit. Vous devrez respecter les règles d'hygiène. Vous justifiez d'une première expérience en industrie. Vous acceptez le travail d'équipe en 2*8 et en 3*8. Mission d'une semaine renouvelable.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Rattaché(e) à la Responsable du Service Moyens Généraux, vous assurez des missions d'entretien des locaux au sein de la Crèche Les Doudous de Thaon-Les-Vosges, ainsi que sur d'autres équipements communautaires en fonction des nécessités de service. VOS PRINCIPALES MISSIONS - Vous effectuez le nettoyage, de bureaux, de salles de réunions, d'espaces d'accueil, de zones communes et de sanitaires dans le respect des protocoles en vigueur. - Vous êtes le garant de l'état de propreté des locaux, pour ce faire vous diagnostiquez l'état de propreté des surfaces et du matériel et intervenez en conséquence durant la journée. - Vous assurez également le ramassage, le tri et l'évacuation des déchets. - Vous effectuez le contrôle des stocks, vérifiez la vétusté du matériel et la péremption des produits et vous en référez à votre responsable. - Vous êtes susceptible d'intervenir sur des missions d'entretien des locaux pour le service des moyens généraux, pour d'autres sites et équipements communautaires en fonction des nécessités de service.
Nous offrons un environnement professionnel stimulant au sein d'une équipe pluridisciplinaire dévouée, œuvrant pour le bien-être de nos 70 résidents. Aux Jardins des Cuvières, notre slogan est : « Il faut rajouter de la vie aux années avant de rajouter des années à la vie ». Sous la responsabilité du responsable de cuisine, et au sein d'une équipe de 5 cuisiniers (H/F) (vous et le responsable cuisine inclus), vos missions sont : - Préparation, confection des repas et collations du petit déjeuner au dîner pour l'ensemble des résidents, des familles, des invités et des salariés - Intervention lors de la finition des plats et contrôle de leur qualité. - Contrôle de la qualité de l'approvisionnement et de la confection des repas dans le respect des règles d'hygiènes en vigueur HACCP - Aide au service en salle de restauration avec les autres membres de l'équipe - Réponse aux demandes de résidents et de leurs familles - Préparation des repas portés à domicile, mise en cagette - Réception, vérification, décartonnage, stockage des marchandises, suivi de la marche en avant de la marchandise *** Planning de travail *** - Travail un weekend sur deux suivant un cycle de 4 semaines. - Vous débutez votre journée au plus tôt à 7h00 et terminez au plus tard à 18h00. *** Rémunération *** - Repas avantage en nature - Taux horaire : 11.88 € brut - Segur de la santé : 103 € - Reprise d'ancienneté suivant convention collective 2264 - Prime d'assiduité - Prime de participation aux bénéfices - Chèques cadeaux en fin d'année - Organisation de moments conviviaux pour le personnel
Rattaché(e) à la Responsable du Service Moyens Généraux, vous assurez des missions d'entretien des locaux au sein de la Crèche Premiers Pas de Golbey, ainsi que sur d'autres équipements communautaires en fonction des nécessités de service. VOS PRINCIPALES MISSIONS - Vous effectuez le nettoyage, de bureaux, de salles de réunions, d'espaces d'accueil, de zones communes et de sanitaires dans le respect des protocoles en vigueur. - Vous êtes le garant de l'état de propreté des locaux, pour ce faire vous diagnostiquez l'état de propreté des surfaces et du matériel et intervenez en conséquence durant la journée. - Vous assurez également le ramassage, le tri et l'évacuation des déchets. - Vous effectuez le contrôle des stocks, vérifiez la vétusté du matériel et la péremption des produits et vous en référez à votre responsable. - Vous êtes susceptible d'intervenir sur des missions d'entretien des locaux pour le service des moyens généraux, pour d'autres sites et équipements communautaires en fonction des nécessités de service.
Nous recherchons pour notre client, acteur du secteur industriel, un Teinturier F/H.Vous préparez les colorants nécessaires à la teinture des produits, en respectant les formules et les dosages définis. Vous planifiez les opérations de teinture en fonction des priorités de production et des contraintes techniques. Vous regroupez les produits compatibles afin d'optimiser les cycles de teinture. Vous réalisez les contrôles qualité et les mesures à chaque étape du processus, garantissant la conformité des produits. Vous gérez le stock des matières premières liées à la teinture pour assurer une continuité de production. Vous supervisez le bon fonctionnement des machines à teindre et veillez à leur entretien courant. Vous assurez également le suivi et la gestion de la station de rejets de l'atelier, dans le respect des normes environnementales en vigueur. Vous êtes issu(e) d'une formation de type Bac Pro à BTS dans un domaine technique, ou vous justifiez d'une expérience significative sur un poste nécessitant des compétences similaires. Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et de conscience professionnelle. Votre esprit d'équipe et votre capacité à collaborer efficacement avec les autres sont essentiels pour réussir dans ce poste. La maîtrise de l'outil informatique est indispensable, notamment pour faciliter l'apprentissage et l'utilisation de nos outils internes.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous êtes garant(e) du réapprovisionnement des distributeurs automatiques en boissons et produits alimentaires divers sur le secteur des Vosges. Vous vous déplacez en véhicule d'entreprise. Vous assurez le nettoyage des distributeurs. Vous travaillez du lundi au vendredi. (poste de matin) Départ entre 6 h et 7h du dépôt d'IGNEY Formation interne assurée par l'entreprise. Plusieurs postes à pourvoir dont 2 vacants.
SYNERGIE, leader dans la gestion des ressources humaines, recrute pour l'un de ses clients un Agent de Production (H/F).Au sein d'un atelier, vous serez en charge d'alimenter la machine de production en matières premières, contrôler les opérations et la qualité du produit. Vous devrez respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Vous devez posséder impérativement une expérience en industrie. Vous devez posséder impérativement une expérience en industrie. Vous aimez travailler en équipe et votre capacité d'apprentissage est un réel atout pour mener à bien vos tâches. Vous acceptez de travailler en équipe 5*8.Signer un CDII c'est s'engager durablement avec Synergie, en bénéficiant de tous les avantages d'un CDI : salaire garanti, congés payés, formations, mutuelle... Collaborateur Synergie à part entière, vous assurez des missions chez nos principaux clients, dans un périmètre défini et jusqu'à 36 mois consécutifs. Le CDII vous ouvre la perspective d'exercer des métiers variés et de développer vos compétences... sereinement.
ASSISTIS est à la recherche d'un Assistant de Vie (H/F) sur le secteur de Golbey. *****Poste à pourvoir dès que possible ***** Conditions de travail : - CDI temps partiel, évolutif avec possibilité d'augmenter les heures (130H/mois soit 30H/semaine) - possibilité également de réaliser moins d'heures - PLANNING FIXE DES L'ARRIVÉE Votre semaine type ? C'est ensemble que nous la définirions. En fonction de votre disponibilité et de vos appétences, nous définirons votre planning autour des activités suivantes : - aide à la toilette, aide à l'habillage/déshabillage - aide au lever, aide au coucher - entretien du cadre de vie et gestion du linge, - préparation de repas, - préparation de la liste de courses, - accompagnement à la vie sociale par le biais de jeux, promenade - Transports accompagnés : courses, rendez-vous médicaux, loisirs, etc Notre priorité : soutenir et accompagner quotidiennement chacun de nos usagers Vous maitrisez les savoirs suivants : Savoir-faire : * Maîtrise des aspects réglementaires, administratifs et législatifs de l'intervention. * Maîtrise des techniques de la vie quotidienne, des techniques d'hygiène, des pathologies * Maîtrise des limites de compétences liées à l'intervention à domicile Savoir-être : * Autonomie * Qualités relationnelles (écoute, amabilité, discrétion, patience, compréhension, tolérance.) * Capacité d'adaptation * Disponibilité
Pensé par 4 amis médecins, Les Jardins des Cuvières est un établissement où la prise en charge des personnes est individualisée et adaptée. Il est complétement différent des structures hospitalières ou gériatriques existantes. Il évoque davantage une résidence hôtelière qu'un EHPAD. Nous proposons 46 places en EHPAD, 24 en Unité de Vie Protégée (UVP), 6 places en accueil de jour, 1 place en accueil temporaire. Notre Pôle d'Activité et de Soins Adaptés (PASA) a été labellisé en septembre 2023. Nous offrons un environnement professionnel stimulant au sein d'une équipe pluridisciplinaire dévouée, œuvrant pour le bien-être de nos 70 résidents. Aux Jardins des Cuvières, notre slogan est : « Il faut rajouter de la vie aux années avant de rajouter des années à la vie ». Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice, par délégation des infirmiers diplômés d'état et au sein d'une équipe de 7 Aides-soignants (+ Apprentis Aides-soignants), vos missions sont : - Accompagner des personnes âgées dans leurs actes de la vie quotidienne, tout en préservant leur autonomie - Assurer un accompagnement et des soins relationnels, - Surveiller et suivre l'état de santé des résidents dans la limite du champ de compétence de l'aide-soignant, - Assurer les transmissions et la traçabilité en lien avec ses missions, - Appliquer les protocoles en vigueur dans l'établissement - Participer aux réunions d'équipes : chutes, contentions, nutrition. Travail en 10 heures Vous souhaitez effectuer des missions courtes aux Jardins des Cuvières ? Nous sommes présents sur l'appli Hublo ! Rejoignez notre réseau en tapant le code JDC88. Réponse rapide !
Vous travaillerez en collaboration avec le chef de cuisine. Vous avez l'envie d'apprendre , d'innover , de participer à l'élaboration de la carte, des menus ... Vos missions : - maîtrise de la préparation de la pâte à pizza - gestion en autonomie du poste pizza - participation à la préparation des plats,... Fermé le dimanche soir et le lundi soir + Congés hebdomadaire. Prise de poste début août 2025.
Le poste au sein de la MAS LES CHARMILLES est fait pour vous, si : - Vous savez travailler avec une équipe pluridisciplinaire ; - Vous savez accompagner les personnes handicapées ou dépendantes dans les actes de la vie quotidienne afin de favoriser le développement de leur autonomie - Vous aimez organiser des activités occupationnelles ; - Vous savez transmettre les informations utiles aux différents intervenants. Contrat renouvelable. Horaires de travail : soit du matin de 6h30 à 13h30 ou soit d'après-midi de 13h30 à 20h30. Travail 1 week-end sur 2.
Dans le cadre d'un remplacement, le service de restauration de la Maison pour Personnes Polyhandicapées Les Charmilles recherche un Cuisinier / une cuisinière de collectivité (H/F). La structure s'attache à travailler des produits frais et privilégie le « Fait Maison ». Une prestation de qualité qui est obtenue par la mobilisation des moyens suivants : - Une équipe de 3 cuisiniers diplômés - Un bâtiment récent et des équipements modernes et régulièrement renouvelés (four à air pulsé, Vario pour cuisson à basse température, cellule de refroidissement..) - Une production en liaison chaude le midi Froide le soir - Un suivi régulier du budget alimentaire avec l enregistrement des commandes, des livraisons et des factures, en respect des marchés publics. - Un suivi journalier de la traçabilité des normes HACCP Horaires en continu : 7h00 - 14h00 Prise de poste rapide CGOS (prestations sociales, aides, activités culturelles et de loisirs.) + Indemnité de précarité + indemnité dimanche et férié + Prise en charge des frais de transport en commun
ASSISTIS est à la recherche d'un Assistant de Vie (H/F) sur le secteur de DOMPAIRE/MIRECOURT *****Poste à pourvoir dès que possible ***** Conditions de travail : - CDI temps partiel, évolutif avec possibilité d'augmenter les heures (117H/mois soit 27H/semaine) Votre semaine type ? C'est ensemble que nous la définirions. En fonction de votre disponibilité et de vos appétences, nous définirons votre planning autour des activités suivantes : - aide à la toilette, aide à l'habillage/déshabillage - aide au lever, aide au coucher - entretien du cadre de vie et gestion du linge, - préparation de repas, - préparation de la liste de courses, - accompagnement à la vie sociale par le biais de jeux, promenade - Transports accompagnés : courses, rendez-vous médicaux, loisirs, etc Notre priorité : soutenir et accompagner quotidiennement chacun de nos usagers Vous maitrisez les savoirs suivants : Savoir-faire : * Maîtrise des aspects réglementaires, administratifs et législatifs de l'intervention. * Maîtrise des techniques de la vie quotidienne, des techniques d'hygiène, des pathologies * Maîtrise des limites de compétences liées à l'intervention à domicile Savoir-être : * Autonomie * Qualités relationnelles (écoute, amabilité, discrétion, patience, compréhension, tolérance.) * Capacité d'adaptation * Disponibilité
ASSISTIS est à la recherche d'un Assistant de Vie (H/F) sur le secteur de Golbey. *****Poste à pourvoir dès que possible ***** Conditions de travail : - CDI temps partiel, évolutif avec possibilité d'augmenter les heures (117H/mois soit 27H/semaine) - PLANNING FIXE DES L'ARRIVÉE Votre semaine type ? C'est ensemble que nous la définirions. En fonction de votre disponibilité et de vos appétences, nous définirons votre planning autour des activités suivantes : - aide à la toilette, aide à l'habillage/déshabillage - aide au lever, aide au coucher - entretien du cadre de vie et gestion du linge, - préparation de repas, - préparation de la liste de courses, - accompagnement à la vie sociale par le biais de jeux, promenade - Transports accompagnés : courses, rendez-vous médicaux, loisirs, etc Notre priorité : soutenir et accompagner quotidiennement chacun de nos usagers Vous maitrisez les savoirs suivants : Savoir-faire : * Maîtrise des aspects réglementaires, administratifs et législatifs de l'intervention. * Maîtrise des techniques de la vie quotidienne, des techniques d'hygiène, des pathologies * Maîtrise des limites de compétences liées à l'intervention à domicile Savoir-être : * Autonomie * Qualités relationnelles (écoute, amabilité, discrétion, patience, compréhension, tolérance.) * Capacité d'adaptation * Disponibilité
Notre client, spécialiste dans les systèmes d'isolation biosourcées à base de fibre de bois, recherche un Polyvalent Presse F/HVous participerez au bon fonctionnement de la ligne de production et veillerez à son bon déroulement, tout en respectant scrupuleusement les règles de sécurité en vigueur. Vos missions incluront l'amélioration des processus de production, le réglage et la mise au point des machines, ainsi que la maintenance de premier niveau en collaboration avec l'équipe maintenance et la hiérarchie. Vous assurerez également la propreté et le rangement de votre zone de travail, la surveillance des installations, et le suivi des anomalies auprès de la hiérarchie. Vous serez en charge de renseigner les données de production dans le système informatique (ERP) et d'approvisionner les postes en consommables tels que les emballages et palettes. Des qualités relationnelles sont indispensables, ainsi qu'une bonne connaissance des lignes de production en feu continu et de l'industrie du bois, papier ou filature. Une aisance avec la mécanique est également requise. Une expérience de 3 ans sur un poste similaire est exigée, et une expérience en maintenance industrielle serait un plus. Un Bac +2 ou une expérience significative dans le domaine ainsi que le CACES 3 sont requis pour ce poste. Poste en 3*8 puis en 5*8.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre client, spécialiste dans le domaine du textile, recherche un régleur F/H.Vous installerez et paramétrerez les machines selon les exigences de production, effectuerez les ajustements nécessaires en cours de fabrication et interviendrez en cas de dysfonctionnement. Vous réaliserez les contrôles qualité pour garantir la conformité des produits et assurerez la maintenance de premier niveau afin de prévenir les pannes. Vous travaillerez en collaboration avec les opérateurs et le service maintenance pour optimiser la production. Une première expérience en réglage de machines est appréciée. Une formation en mécanique, électromécanique ou maintenance industrielle est un atout pour ce poste. La maîtrise de la lecture de plans, des schémas techniques et des outils de mesure est un avantage pour assurer des réglages précis et optimiser le fonctionnement des machines.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous êtes en charge des travaux paysagers. Vous devez savoir conduire une pelleteuse. Vous travaillez sur des chantiers locaux. Vous êtes amené(e) a faire des travaux de maçonnerie.
Vous intervenez en tant que serveur/serveuse dans un établissement gastronomique qui accueille environ 30 couverts. Service du midi et du soir. Vous êtes en repos dimanche soir, mardi et mercredi toute la journée. Vous êtes en charge de mener à bien le service. *** PRISE DE POSTE RAPIDEMENT ***
Dans le cadre d'un CAP Commercialisation et services en hôtel-café-restaurant. Vous intervenez en tant que serveur/serveuse dans un établissement gastronomique qui accueille environ 30 couverts. Service du vendredi et samedi soir ainsi que le dimanche midi. Vous êtes en charge de mener à bien le service.
Cabinet dentaire recherche un(e) assistant(e) dentaire diplômé(e) ou non. Le poste proposé est un poste d'assistante clinique où les tâches prioritaires sont les suivantes : -l'assistanat fauteuil, -la préparation des plateaux techniques, -l'asepsie du fauteuil et du matériel, -la stérilisation des instruments, -la relation patient, -la relation prothésiste, . Une formation interne sera proposée pour faciliter l'intégration des candidats diplômé(e)s ou non. Compétences dominantes : Rigueur, sens de l'organisation, gestion du stress Date de début de contrat: 1er septembre 2025
Créez votre propre entreprise d'entretien des espaces verts ! Vous rêvez de lancer votre propre entreprise et de travailler en plein air ? Rejoignez le réseau O2 et transformez votre passion pour le jardinage en une activité entrepreneuriale florissante ! Pourquoi choisir O2 ? Avec O2, leader des services à la personne depuis 1996, vous bénéficiez : - De la notoriété de la marque O2, élue marque préférée des Français en 2022 - De la possibilité de financer votre projet grâce à l'ADIE (Association pour le Droit à l'Initiative Economique) - Des équipements à moindre coût grâce à nos nombreux partenariats. - D'un accompagnement personnalisé tout au long de votre aventure entrepreneuriale, de la création de votre entreprise jusqu'à son développement. - De l'accès aux services supports (communication, marketing, facturation, service relation clients, juridique, informatique) - D'une formation complète de 4 jours pour acquérir notre savoir-faire et les techniques commerciales nécessaires à votre réussite. Votre rôle au quotidien : En intégrant le réseau O2, vous proposerez des services de jardinage variés à des particuliers, incluant : - Taille de haies - Déneigement - Débroussaillage - Tonte de pelouses - Entretien des massifs - Aménagement de potagers - . un métier flexible et présent au fil des saisons ! Profil recherché : Que vous soyez débutant(e) ou expert(e) en jardinage, si vous avez une passion pour les végétaux et le travail en plein air, cette opportunité est faite pour vous ! Une fois lancé.e, vous ne serez jamais seul.e. Nos équipes vous conseilleront au quotidien pour assurer le succès de votre entreprise.
Avec plus de 25 ans d'expérience, O2 est aujourd'hui la marque préférée des services à domicile en France. Leader de son secteur, O2 compte 500 agences et 14 000 collaborateurs. Nous proposons nos expertises dans de multiples domaines : entretien de la maison (ménage, repassage, jardinage), garde d'enfant, soutien scolaire, accompagnement des seniors et des personnes en situation de handicap.
Rattaché(e) au Responsable du Centre Technique, dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous participez aux travaux paysagers et intervenez sur différents sites communautaires de la Communauté d'Agglomération d'Epinal. VOS PRINCIPALES MISSIONS - Vous effectuez les travaux d'entretien des espaces verts : tonte, débroussaillage, désherbage, taille raisonnée des arbustes et vivaces, binage de massifs, paillage, etc ; - Vous participerez à des travaux de créations : travaux d'engazonnements, préparation des sols, plantation et entretien des végétaux ; - Vous contribuez à la mise en place de projets d'aménagement paysager ; Dans ce cadre, vous réalisez des travaux peinture / petite maçonnerie... - Vous vous assurez du bon état de fonctionnement du matériel mis à disposition en effectuant un entretien régulier de base ; - Vous respectez les consignes de sécurité et d'environnement sur les chantiers ;
Rattaché(e) à la Direction des Services Techniques, vous serez placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du Responsable du Centre Technique, vous serez garant(e) de l'entretien et du bon état des équipements communautaires. Vous participez à l'organisation / installation de matériel lors d'événements et de manifestations au sein de la collectivité ; VOS PRINCIPALES MISSIONS - Vous assurez principalement les opérations d'entretien des espaces verts (débroussaillage, tonte des terrains, traçage, taille d'arbustes, élagage, désherbage), ainsi que les opérations de nettoyage et d'entretien des installations sur différents sites touristiques et équipements communautaires ; - Vous réalisez des travaux d'entretien et de rénovation sur différents sites et équipements communautaires (travaux de peinture, plomberie, électricité, menuiserie...) - Vous assurez la surveillance générale des sites communautaires lors de vos interventions ; Vous diagnostiquez les dysfonctionnements et intervenez afin d'y remédier ; - Vous assurez l'entretien et la maintenance préventive et curative du matériel mis à votre disposition et l'entretien mécanique (tondeuse, débroussailleuse.). - Vous participez à l'organisation d'événements et de manifestations au sein de la collectivité (installation de matériel / mobilier - montage/démontage) ; - Vous participez aux astreintes de service organisées au sein du centre technique.
Rattaché(e) à la Direction Générale, le/la Responsable Développement RH et Relations Sociales (F/H) définit et pilote la stratégie RH de l'Association. Véritable expert(e) RH et partenaire des directions de Dispositifs, vous intervenez en appui sur l'ensemble des thématiques RH, juridiques et sociales. Vous veillez à l'harmonisation des outils, pratiques et processus RH dans une dynamique d'amélioration continue et de professionnalisation des acteurs. Vos principales missions : Formation et développement des compétences : * Élaborer les orientations stratégiques de formation * Piloter l'ingénierie et la mise en œuvre du Plan de Développement des Compétences * Animer les instances internes liées à la formation * Assurer les relations avec l'OPCO Santé * Garantir le suivi administratif et financier des actions de formation * Être force de proposition auprès des directions Recrutement et image employeur : * Accompagner les directions dans la professionnalisation de leurs pratiques de recrutement * Déployer une stratégie d'attractivité des métiers : image employeur, partenariats écoles, etc. * Élaborer des réponses adaptées aux tensions de recrutement * Participer au recrutement des cadres de direction Conseil RH et juridique : * Apporter un appui quotidien aux directions en matière RH et juridique * Etre garant du respect de la réglementation sociale * Animer les réunions RH Communication RH : * Élaborer et déployer une stratégie de communication RH interne et externe Gestion des emplois et des parcours professionnels : * Piloter les projets transversaux : attractivité, onboarding, fidélisation, offboarding Gestion de projets RH : * Déployer les outils SIRH et GTA * Conduire des projets transversaux RH : GEPP, QVCT, TTE, RSE, etc. Relations sociales : * Participer à l'animation et/ou présider les instances représentatives (CSE, CSSCT, NAO) * Suivre les actions issues des accords collectifs * Harmoniser les pratiques en matière de DUERP * Assurer la tenue et l'actualisation de la BDESE Contrôle de gestion sociale : * Définir et suivre les indicateurs RH stratégiques et opérationnels Management et animation d'équipe : * Encadrer l'équipe Développement RH et Relations Sociales / Juridique * Réaliser les temps d'évaluation et de suivi managérial * Anticiper le développement d'activités au sein du service * Assurer la coordination fonctionnelle avec le service Paie et Administration du Personnel * Animer et professionnaliser le réseau des Relais RH de terrain Compétences clés : * Capacité à identifier les besoins RH et à accompagner le changement * Aisance relationnelle et rédactionnelle * Capacité à piloter des projets transversaux avec organisation, rigueur et méthode * Sens de la pédagogie, de la diplomatie et esprit collaboratif * Bonne connaissance de la législation sociale (la CCN66 serait un plus) * Etre force de proposition et d'innovation Formation : * Bac+5 en Ressources Humaines, Droit Social ou équivalent Expérience : * Expérience confirmée (5 ans minimum) sur un poste à responsabilités RH Pourquoi nous rejoindre ? * Une mission porteuse de sens au service de l'humain * Une structure engagée dans des valeurs fortes * Un environnement stimulant avec des projets RH innovants
Vous réalisez le démoulage d'éléments préformés de caveaux en béton à l'aide d'une machine à démouler en suivant un protocole (vissage/ dévissage / huilage...) Vous réalisez principalement des travaux de manipulation et de manutention pouvant représenter des charges lourdes / travail en extérieur (sous abri) / environnement poussiéreux. Des équipement de travail et de protection individuelle adaptés seront fournis par l'entreprise. Vous serez formé(e) à la conduite de ponts roulants et d'engins de manutention. Vous travaillez au sein d'une équipe de 15 personnes. Ce recrutement est ouvert à tout candidat, sans condition de formation ni expérience, via la méthode de recrutement par simulation en 3 étapes obligatoires: 1/ Participation à la réunion d'information collective : vendredi 25 juillet à 9h (candidater à l'offre pour recevoir l'invitation) 2 / Evaluation des habiletés professionnelles : session au choix : 28/29/30 juillet 3 / Entretien de motivation pour les candidats validés : 29 et 30 juillet Démarrage du contrat à compter du 18 aout 2025, l''entreprise s'engage à former et accompagner la prise de poste via un tutorat interne.
Vous procédez au nettoyage intérieur ou extérieur des surfaces vitrées (vitres, vitrines, ...) de locaux commerciaux, tertiaires et industriels selon les impératifs de qualité. (30 % de votre activité). Vous pouvez également procéder au nettoyage des surfaces hors vitrages. (bureau, encadrement de vitres,...) Vous êtes en charge de l'approvisionnement des sites (au niveau départemental) au moyen d'une voiture de société au départ de Thaon-Les-Vosges. Vous assistez le responsable de la société dans l'organisation et le suivi des chantiers. Vous réalisez également la relation de suivi auprès des clients. Formation assurée par l'employeur. Expérience en hygiène et propreté exigée. ( HACCP /Hazard Analysis Critical Control Point)
Dans le cadre de remplacements ponctuels ou réguliers chez nos adhérents exploitants agricoles, vous serez amené(e) à : - Réaliser la traite des animaux (principalement bovins) - Effectuer les soins aux animaux (alimentation, nettoyage, surveillance de l'état de santé) - Participer aux travaux des champs selon la saison : fenaison, semis, moisson, etc.
remplacement agricole
Pilotage stratégique et conduite du projet associatif : - Proposer et animer les stratégies les plus adaptées pour la réalisation des objectifs fixés, dans le respect de l'unité de l'Association - Garantir le respect et la bonne application du projet associatif, notamment en matière de communication, de coordination et de partage d'informations entre les différents acteurs internes - Mettre en œuvre la politique générale de l'Association, issue du projet associatif définie par les instances délibérantes - Promouvoir le projet associatif dans toutes ses dimensions, en interne comme en externe Animation des instances de gouvernance : - Animer et diriger les instances de direction, notamment le Conseil de Direction - Assurer le bon fonctionnement du Conseil de Direction et veiller à la mise en œuvre des délégations confiées aux cadres de direction - Veiller à la bonne exécution des décisions prises par les instances statutaires de l'Association - Assurer un lien permanent entre les instances délibérantes associatives, les partenaires institutionnels, les cadres de direction et les partenaires associatifs Représentation institutionnelle et relations extérieures : - Représenter l'Association auprès des autorités, financeurs publics, services de l'État et du Département - Participer aux instances départementales, régionales et nationales - Développer et entretenir des relations stratégiques avec les partenaires publics, institutionnels et associatifs Développement, innovation et adaptation : - Piloter une veille stratégique pour anticiper les évolutions législatives, réglementaires et des politiques publiques - Être garant de la conformité réglementaire dans les domaines de l'action sociale, médico-sociale et du travail adapté - Conduire et accompagner les projets de développement, de transformation, de mutualisation ou de partenariats, internes et externes Management de proximité et culture de terrain : - Développer une présence régulière sur le terrain auprès des Dispositifs, fondée sur l'écoute, le dialogue et la transparence - Soutenir les équipes de direction dans la mise en œuvre des projets et l'animation des équipes Communication interne et externe : - Impulser et garantir la cohérence de la communication interne et externe - Veiller à la circulation fluide des informations à tous les niveaux de l'organisation Dialogue social et relations collectives : - Assurer la présidence du CSE et de la CSSCT - Conduire les relations avec les représentants du personnel et les organisations syndicales, dans un esprit de dialogue et de négociation Sécurité et respect des obligations employeur : - Être garant du respect des obligations législatives, réglementaires et conventionnelles en matière de sécurité des personnes et des biens Issu(e) d'une formation supérieure de niveau 7 (Master 2, CAFDES ou équivalent), vous justifiez d'une expérience confirmée en Direction Générale, Direction Générale Adjointe, ou Direction de pôle, de territoire ou de Dispositif. Cette expérience vous a permis de maîtriser les enjeux politiques, organisationnels et opérationnels d'une Association du secteur social et médico-social, notamment dans les domaines de la protection de l'enfance, de la protection juridique et budgétaire des personnes, du handicap et de l'addictologie. Vous connaissez parfaitement le cadre réglementaire régissant le fonctionnement d'une Association.
Notre client basé sur Nomexy recherche un conducteur de lignes en CDI intérimaire (F/H). Vous serez en charge du bon fonctionnement d'une ou plusieurs lignes de production. Vos missions incluent : -le réglage et l'approvisionnement des machines, -le contrôle qualité des produits fabriqués ainsi que la maintenance de premier niveau. -vous devrez assurer le suivi des cadences, identifier et corriger d'éventuels dysfonctionnements et veiller au respect des consignes de sécurité et d'hygiène. Vous justifiez d'une première expérience en conduite de lignes ou dans un environnement industriel. Une bonne maîtrise des outils de production et un sens de l'organisation seront des atouts pour réussir dans ce poste. Postes à pourvoir en horaires d'équipe 3x8. Signer un CDII c'est s'engager durablement avec Synergie, en bénéficiant de tous les avantages d'un CDI : salaire garanti, congés payés, formations, mutuelle... Collaborateur Synergie à part entière, vous assurez des missions chez nos principaux clients, dans un périmètre défini et jusqu'à 36 mois consécutifs. Le CDII vous ouvre la perspective d'exercer des métiers variés et de développer vos compétences... .
Rejoignez la Clinique INOVA 3000, située à Thaon-les-Vosges, dans les magnifiques paysages des Vosges. À moins de 10 minutes du centre-ville d'Épinal et 40 minutes de Nancy. Profitez d'une région riche en chemins de randonnées et de points de baignades pour vous détendre en dehors du travail ! L'équipe Vous rejoindrez une équipe conviviale et professionnelle composée de : 3 vétérinaires et 3 ASV recherchant une 4e, travaillant dans un environnement dynamique et stimulant. Profil recherché Nous recherchons un(e) ASV, idéalement expérimenté(e) en CDI. Vous êtes idéalement doté.e de : Bonnes qualités relationnelles, Capacités d'adaptation et de maîtrise de soi, Un excellent sens de l'organisation et du travail en équipe. Services et équipements La clinique dispose de : 246 m² de locaux lumineux avec salles d'attente séparées chiens/chats, Clinique généraliste 98% canine et 2% NAC, 3 salles de consultations entièrement équipées, Une salle de préparation et chirurgie fonctionnelle, Salle de repos meublée, Parking privé pour votre confort. Équipements : Radio numérique, Echodoppler, Anesthésie gazeuse, Laboratoire IDEXX complet, Réalisation de chirurgies orthopédiques et des tissus mous sur place. Avantages En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez de : Une super mutuelle prise en charge à 100 %, Tickets restaurant, Tous les avantages d'appartenir au réseau IVC Evidensia : CE, Réseau de spécialistes, Formations internes, Participation à des évènements conviviaux régionaux avec d'autres cliniques du groupe.
Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparez en 18 mois une formation d'assistant dentaire. Vous alternerez le centre de formation CNQAOS situé à NANCY et le cabinet dentaire de Thaon-Les-Vosges. En collaboration directe avec le praticien, vous jouez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement du cabinet, à la fois sur le plan clinique, administratif et relationnel. Missions principales : - Assistance au fauteuil : Préparation du matériel et de la salle de soins / Assistance en quatre mains pendant les actes / Application rigoureuse des protocoles d'hygiène et de stérilisation / Gestion des stocks, rangement, commandes de consommables - Gestion administrative et organisation : Accueil des patients, gestion des appels et de l'agenda / Création, suivi et mise à jour des dossiers patients / Rédaction des devis / Encaissements et télétransmissions / Préparation comptable de premier niveau / Participation aux démarches administratives liées à l'activité de la structure (correspondance avec organismes, fournisseurs, etc.) - Relation patientèle : Accompagnement rassurant des patients tout au long de leur parcours de soins / Explication des devis et protocoles de traitement / Contribution à une atmosphère sereine et professionnelle au sein du cabinet Horaires de travail : du mardi au vendredi : 9h - 12h et 13h-19h Rémunération selon âge et diplôme, simulateur via le site du gouvernement : https://www.alternance.emploi.gouv.fr/simulateur-alternant/etape-1
Pensé par 4 amis médecins, Les Jardins des Cuvières est un établissement où la prise en charge des personnes est individualisée et adaptée. Il est complétement différent des structures hospitalières ou gériatriques existantes. Il évoque davantage une résidence hôtelière qu'un EHPAD. Nous proposons 46 places en EHPAD, 24 en Unité de Vie Protégée (UVP), 6 places en accueil de jour, 1 place en accueil temporaire. Notre Pôle d'Activité et de Soins Adaptés (PASA) a été labellisé en septembre 2023. Nous offrons un environnement professionnel stimulant au sein d'une équipe pluridisciplinaire dévouée, œuvrant pour le bien-être de nos 70 résidents. Aux Jardins des Cuvières, notre slogan est : « Il faut rajouter de la vie aux années avant de rajouter des années à la vie ». Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice, par délégation des infirmiers diplômés d'état et au sein d'une équipe de 7 Aides-soignants (+ Apprentis Aides-soignants), vos missions sont : - Accompagner des personnes âgées dans leurs actes de la vie quotidienne, tout en préservant leur autonomie - Assurer un accompagnement et des soins relationnels, - Surveiller et suivre l'état de santé des résidents dans la limite du champ de compétence de l'aide-soignant, - Assurer les transmissions et la traçabilité en lien avec ses missions, - Appliquer les protocoles en vigueur dans l'établissement - Participer aux réunions d'équipes : chutes, contentions, nutrition. Travail en 10 heures de journée (+ 1 week-end sur 2) Poste ouvert aux élèves infirmiers (h/f) ayant validés leur 1ère année. Vous souhaitez effectuer des missions courtes aux Jardins des Cuvières ? Nous sommes présents sur l'appli Hublo ! Rejoignez notre réseau en tapant le code JDC88. Réponse rapide !
Missions principales Définition d'un projet de SI décisionnel et/ou big data - Concevoir une solution d'environnement d'aide à la décision après avoir mis en place des réunions/workshops avec les différents acteurs (systèmes sources, équipes de production, utilisateurs) afin de définir clairement les besoins/contraintes de chacun. - Coordonner les différents acteurs (utilisateurs, responsable métiers, équipes informatiques...) afin de définir le cadre du projet. - Définir les choix techniques en termes de produit en fonction du SI existant. Conception de l'architecture de l'entrepôt de données - Concevoir l'architecture d'un entrepôt de données décisionnel (datawarehouse). - Définir les solutions de stockage et la structuration des données au sein d'un modèle. - Déterminer les outils d'acquisition de données depuis un ensemble de bases fonctionnellement et techniquement hétérogènes. - Déployer des outils d'extraction de données en recherchant la pérennité, la fiabilité et l'évolutivité de ces outils. - Étudier et mettre en place les meilleures solutions techniques pour gérer les gros volumes de données. - Rédiger les règles (guidelines) pour la bonne mise en œuvre des technologies ETL (Extract Transform Loading). - Réaliser les tests et recette techniques pour vérifier l'alimentation et la cohérence des données. Configuration des outils d'analyse et de reporting - Réaliser le recueil et la définition des besoins utilisateurs. - Rédiger les cahiers des charges formalisant les besoins des métiers et les spécifications fonctionnelles. - Organiser les réunions de validation et hiérarchiser les besoins (besoins communs, spécifiques, degré d'urgence...). - Définir les règles d'utilisation des technologies décisionnelles (use cases, arbres de décision...). - Exploiter et valoriser des données en utilisant des techniques statistiques ou des algorithmes (big data). - Concevoir les indicateurs et les calculer (en construisant des tables de type datamart). - Intégrer les nouvelles données dans le reporting existant. - Réaliser la recette technique et fonctionnelle de ces outils. Restitution des données et formation des utilisateurs - Développer les « univers » et les rapports. - Définir des outils de reporting dynamique (OLAP, bases multidimensionnelles). - Assurer la présentation des données selon les besoins de l'utilisateur. - Assurer la formation des utilisateurs à l'utilisation des outils décisionnels.
VOS MISSIONS : - Eléments de liaison au sol : montage et démontage de pneumatiques, équilibrage, permutation, géométrie (en atelier ou mobile), recreusage - Diagnostique électrique et recherche de pannes ORGANISATION DU TRAVAIL : du lundi au vendredi : 08h-12h le samedi : 08h-12h Interventions à prévoir également sur les engins agricoles et poids lourd en déplacement Si travail le samedi : demi-journée / journée de repos à convenir dans la semaine Une immersion pourra vous être proposée afin de tester vos compétences sur poste et vous permettre de tester le poste de travail
Vos missions : - pose de menuiseries (fenêtres, baies vitrées, porte de garages, ...) - poses sur de la rénovation essentiellement Périmètre de déplacements : -Chantiers à 1h00 de Chavelot maximum -Départ du dépôt et retour tous les soirs Avantages et horaires : -Paniers repas 10.10€ -du lundi au vendredi 7H30-12H 13H-16H30 -Mise à disposition d'un véhicule
Synergie recherche pour l'un de ses clients un(e) assistant(e) logistique transport dans le cadre d'une mission d'intérim à pourvoir dès que possible, pour une durée de trois mois minimum. Au sein du service logistique, la personne recrutée sera en charge de l'organisation des transports, en lien avec les prestataires et les clients. Elle assurera la préparation des documents d'expédition, le suivi administratif des opérations ainsi que la vérification et la validation des factures de transport. Ce poste s'adresse à un(e) candidat(e) titulaire d'un BTS Logistique ou disposant d'une expérience significative sur une fonction similaire. La maîtrise des outils bureautiques et des logiciels logistiques est indispensable. Cette mission peut être renouvelée selon les besoins de l'entreprise. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'agence SUP INTERIM de Golbey recrute un Assistant d'agence (H/F) pour venir renforcer son équipe existante. Les missions sont polyvalentes, vous serez en charge notamment : Accueil physique et téléphonique du public Participation à la gestion administrative de l'agence : saisie des contrats, déclarations uniques à l'embauches, suivi visites médicales. Sourcing : diffusion d'annonces et utilisation des jobboards/réseaux sociaux Recrutement en vue de missions d'intérim/CDD/CDI : recherche de candidats, entretiens, etc. Délégation de personnel intérimaire et suivi de la mission Type de contrat : CDI Temps plein (35 heures), du lundi au vendredi Poste à pourvoir à partir du mois d'Août
Bienvenue dans votre agence d'emploi SUP INTERIM Epinal-Golbey. Nous recrutons du personnel pour tout type de contrat dans de nombreux secteurs d'activité. Nous intervenons sur le secteur géographique vosgien. Nous nous attachons à développer une relation de proximité avec nos intérimaires pour les accompagner dans leur recherche d'emploi et leur projet professionnel. Suivez nos offres d'emploi sur notre site SUP INTERIM et sur notre page Facebook. Ensemble, passons à la vitesse SUP !
Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialiste dans le domaine du textile, un couturier F/H..Vous réaliserez de l'assemblage et du montage de pièces textiles en utilisant des machines à coudre industrielles. Vous serez en charge de la couture sur différentes machines adaptées aux besoins de la production. Vous effectuerez le contrôle qualité des finitions afin de garantir un travail précis et conforme aux attentes. Vous contribuerez également au bon déroulement de la production en respectant les consignes et les délais et participerez à l'entretien courant des équipements utilisés. Une expérience en couture industrielle est un plus mais non obligatoire. Travail en horaire d'équipe 2*8 et 3*8. Mission 1 semaine renouvelableVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
En collaboration directe avec le praticien, vous jouez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement du cabinet, à la fois sur le plan clinique, administratif et relationnel. Missions principales : - Assistance au fauteuil : Préparation du matériel et de la salle de soins / Assistance en quatre mains pendant les actes / Application rigoureuse des protocoles d'hygiène et de stérilisation / Gestion des stocks, rangement, commandes de consommables - Gestion administrative et organisation : Accueil des patients, gestion des appels et de l'agenda / Création, suivi et mise à jour des dossiers patients / Rédaction des devis / Encaissements et télétransmissions / Préparation comptable de premier niveau / Participation aux démarches administratives liées à l'activité de la structure (correspondance avec organismes, fournisseurs, etc.) - Relation patientèle : Accompagnement rassurant des patients tout au long de leur parcours de soins / Explication des devis et protocoles de traitement / Contribution à une atmosphère sereine et professionnelle au sein du cabinet Profil recherché : Diplôme d'assistante dentaire exigé ou expérience significative en tant que secrétaire médicale en cabinet dentaire. Horaires de travail : du mardi au vendredi : 9h - 12h et 13h-19h
CCV recherche pour son Siège administratif à THAON-LES-VOSGES, un/e Assistant/e de gestion H/F. Vos missions : Administratif : - Exécution de travaux de secrétariat - Standard téléphonique. Gestion : - Réception de marchandises en gestion - Diverses tâches de gestion de stock. Maitrise Informatique :Excel niveau avancé Votre profil : - Sens du relationnel et du travail en équipe - Autonomie - Organisation - Rigueur - Être force de proposition Merci de nous transmettre CV et lettre de motivation. Une absence de réponse de notre part dans les 8 jours signifie que le profil n'a pas été retenu.
Les Etablissements Barriere recherchent leur futur Chaudronnier H/F. Venez rejoindre un groupe familial implanté depuis plus de 94 ans. L'entreprise de plus de 350 personnes en pleine expansion est spécialisée dans l'exploitation de carrières, la fabrication de matériaux de construction et les travaux publics dans les Vosges. Vous intégrez le service maintenance de la Sagram basé à Chavelot (à 43 min de Nancy, 49 min de La Bresse, 10 min d'Épinal). Vous êtes chargé de maintenir en parfait état de fonctionnement les installations de nos activités industrielles. Pour ce faire, vous interviendrez directement sur nos différents sites pour : - réaliser les interventions de maintenance préventive et curative - participer aux contrôles des machines, installations et équipements - contribuer à l'amélioration continue du fonctionnement - créer des pièces d'après un plan (tamis de plus de 2m, etc) en utilisant des tôles type Hardox ) - sabler, plier, découper, souder. Soudure à la baguette, semi à l'arc, tout sauf TIG - vous déplacer sur les différents sites - prendre des mesures sur site. Compétences nécessaires : Diagnostiquer les dysfonctionnements et surveiller l'usure des pièces, installations. Détecter l'origine d'une panne et intervenir Respecter les règles de sécurité Travailler en équipe Formation chaudronnerie, et/ ou mécanique Ce que nous pouvons vous apporter : Une équipe bienveillante Une entreprise expérimentée et solide. Un potentiel de création et de réparation grandeur nature Trouver un équilibre vie pro vie perso : travail de journée du lundi au vendredi, certains samedis pour grosses maintenances annuelles. et d'autres avantages : chèques Cadhoc, prime de vacances. Un CDI à temps plein, salaire à définir en fonction du profil. N'hésitez plus, envoyez votre candidature ! Respect, Solidarité et Engagement sont des valeurs qui nous représentent et qui nous animent au quotidien. Nous serions heureux de vous compter parmi nous, alors n'attendez plus, candidatez !
ETS BARRIERE est un groupe familial à taille humaine crée en 1930. Au fil du temps, nous avons su développer nos activités autour des métiers du granulat, de l'industrie de béton manufacturé et prêt à l'emploi ainsi que dans les travaux publics. L'entreprise Bihr est située à Chavelot, elle est spécialisée dans la fabrication de produit en béton (agglos, bordure...). Afin de renforcer nos équipes, nous sommes à la recherche d'un MACHINISTE H/F. Rattaché(e) au responsable de fabrication, vous êtes en charge de la fabrication de différents produits de béton manufacturés. Vos principales missions seront de : - Démarrer et lancer l'outil de production - Piloter la production de béton dans le respect des procédures et méthodes en vigueur - Contrôler la qualité des produits fabriqués et trier les produits défectueux - Assurer la maintenance quotidienne de l'outil de production - Réaliser les opérations de nettoyage Vous avez idéalement une expérience au sein d'un processus de production automatisé et/ou êtes curieux et motivé à découvrir nos process, une formation et un accompagnement sont prévus à l'intégration. Posséder des connaissances dans la fabrication de béton manufacturés serait un plus. Profil recherché : - Connaissance des produits béton souhaitée - Autonomie et polyvalence attendues - Débutant accepté Ce poste est basé à Chavelot. Travail posté du lundi au samedi matin Respect, Solidarité et Engagement sont des valeurs qui nous représentent et qui nous animent au quotidien. Nous serions heureux de vous compter parmi nous, alors n'attendez plus, candidatez ! Type d'emploi : CDI Programmation : Travail en journée Travail en soirée Lieu du poste : En présentiel
- Assister les employés dans la résolution de problèmes techniques liés à leur poste de travail. - Diagnostiquer et réparer les pannes matérielles. - Contribuer à la documentation des procédures et des configurations. - Former les utilisateurs aux bonnes pratiques informatiques. - Proposer des améliorations et des innovations pour les systèmes informatiques de l'entreprise.
Votre mission consistera à : Exécuter des opérations de réception, de stockage, de tenue des stocks et d'expédition de marchandises ; Effectuer de la préparation de commandes ; Conduite du chariot 5 ; Respecter les procédures qualité, les règles d'hygiène et de sécurité et les impératifs de délais. Prise de poste de suite Taux horaire : 12.38€ + diverses indemnités Poste en grand froid Vous êtes motivé et polyvalent. Vous êtes titulaire du CACES R489-5 Expérience sur la conduite du chariot 5.
Vous êtes en charge de conduire les engins agricoles (porteurs , debusqueur et pelle-sécateur). Vous êtes également chargé(e) des travaux forestiers tels que le bucheronnage par exemple.
_ Conception, fabrication et pose d'enseignes de tous types, lumineuses et non lumineuses, utilisations de diverses machines de production _ Impression numérique et confection de différents supports : affiches, banderoles, adhésifs... _ Préparation d'adhésifs pour véhicules, pose en formation sur le tard Formation réalisée en interne au sein de l'entreprise (possibilité de mise en place d'une préparation opérationnelle à l'embauche, pour plus de renseignements sur ce dispositif : https://www.francetravail.fr/candidat/en-formation/mes-aides-financieres/la-preparation-operationnelle-a.html) PROFIL : Etre à l'aise avec l'informatique des déplacements ponctuels peuvent être à prévoir en fonction des chantiers
Vous serez en charge de la confection des pâtisseries. 2 jours de repos dans la semaine: mardi et mercredi Vous ne travaillerez que les matins. Horaires de travail: 3h00-11h00. Avantage: Prime de 13ème mois équivalente à un demi-salaire. Poste à pourvoir de suite. Se présenter directement à la boulangerie avec un CV à jour. (le matin de préférence)
Ownsport, l'agence de coaching sportif à domicile leader en France, recherche un Coach sportif(ve) titulaire d'une Licence STAPS APA (Activités Physiques Adaptées), d'un Master STAPS APA ou équivalent, pour dispenser des cours de sport à domicile auprès d'un de ses clients sur Golbey (88 - département des Vosges), Pour cette mission (226381), vous devrez : - Proposer un plan d'entrainement adapté au client, selon ses besoins et ses objectifs précis. - Suivre sa progression et l'encourager dans ses séances avec bienveillance et professionnalisme. - Le guider pour un entrainement de qualité et en toute sécurité !
Vous interviendrez dans le traitement des dossiers d'appels d'offres. Vos missions : - rechercher des marchés et appels à projet. - mettre en forme des documents administratifs des appels d'offres. - organiser et classer les dossiers d'appels d'offres, en garantissant le respect des procédures établies. - vérifier les critères de sélection et des exigences administratives des consultations. - analyser les dossiers d'appels d'offres et en extraire les informations clés. - préparer et compléter les documents requis (DC1, DC2, attestations, Kbis, etc.). - s'assurer de la conformité des dossiers et du respect des délais imposés. - effectuer le dépôt des dossiers sur les plateformes dédiées en respectant les échéances. - assurer le classement et l'archivage des documents administratifs. - gérer et suivre les courriels reçus. Vous devez maitriser le site du Bulletin officiel des annonces des marchés publics (BOAMP)
Vous jouez un rôle essentiel dans l'accompagnement et le soutien des individus en difficulté sociale et professionnelle. Vous aiderez à favoriser leur insertion sociale et professionnelle en mettant en place des actions adaptées à leurs besoins. Vos missions : - maîtriser les domaines liés au recrutement, bilan, formation et emploi des salariés en insertion ; - définir des objectifs et les étapes du parcours d'insertion ; - dresser un bilan formation et emploi des salariés en insertion - contribuer à résoudre les difficultés des salariés en insertion; - évaluer la progression des salariés en insertion afin d'adapter le déroulement des parcours. - mettre en œuvre le parcours d'insertion défini avec l'équipe encadrante ; - formaliser les étapes des parcours d'insertion ; - réaliser des diagnostics, définition et mise en œuvre de préconisations ; - assurer une veille et se former en permanence sur l'ensemble des aspects liés à l'insertion socio-professionnelle et aux méthodes pédagogiques en milieu en difficulté - collaborer avec l'encadrant technique, pédagogique et social et les différents partenaires pour l'évaluation des salariés polyvalents ; - orienter, en fonction des problèmes, les salariés polyvalents vers les bons interlocuteurs ; - être discret(e) concernant les informations connues dans l'exercice de l'activité ; - gérer des situations d'urgence, de conflit ou d'agressivité ; - créer et maintenir des liens avec l'environnement (structurels et institutionnels). - accompagner les salariés polyvalents dans toutes les étapes de leur insertion ; - veiller à l'émergence des projets professionnels en lien avec les problèmes sociaux et les situations individuelles ; - aider le (la) directeur(trice) et le (la) coordinateur(trice) dans la prise de décision. - entretenir des relations avec les prescripteurs, les donneurs d'ordre, les acteurs locaux. - assurer des tâches administratives - prospection auprès des entreprises locales Qualifications : - Diplôme en travail social, psychologie ou domaine connexe - Expérience dans l'accompagnement social ou professionnel souhaitée - Bonne connaissance des dispositifs d'insertion sociale et professionnelle - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Excellentes compétences en communication et relation d'aide Prise de poste en Juillet (date précise à définir). Déplacements possibles à prévoir sur le département.
Direction de l'accueil de loisirs des primaires (6-11 ans) du centre social de Thaon-les-Vosges (24, avenue de l'europe) Environ 45 enfants à prévoir et une équipe de 4 à 6 animateurs. Budget, sorties et communication déjà mises en place. Missions : - Définir un programme d'animation et le communiquer - Mettre en place un projet pédagogique - Etablir les listes de matériel nécessaire - Diriger l'accueil (selon les fonctions du directeur) Poste en CEE (80€ brut/jour) du lundi 28 juillet au jeudi 14 août Permis B souhaité *** Vous êtes titulaire du BAFD ou BPJEPS ou stagiaire BAFD/BPJEPS pour validation de votre diplôme ***
2 postes à pourvoir au sein de la Maison d'Accueil Spécialisé LES CHARMILLES. Ce post est fait pour vous, si vous : - savez travailler avec une équipe pluridisciplinaire ; - savez assister les résidents pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (repas, toilette, distribution des médicaments, ) ; - aimez organiser des activités occupationnelles ; - savez transmettre les informations utiles aux différents intervenants. Contrat renouvelable, horaires de travail : soit du matin de 06h30 à 13h30 ou d'après-midi de 13h30 à 20h30. Travail 1 week-end sur 2.
Notre client, spécialiste dans l'industrie agro alimentaire, recherche un mécanicien F/H. Vous assurerez la préparation des équipements nécessaires aux changements de programme de fabrication sur les machines d'extrusion. Vous serez responsable de l'exécution des changements d'équipements et du suivi de ceux-ci conformément aux procédures établies, ainsi que de la mise en oeuvre du plan de graissage des machines. Vous collaborerez étroitement avec les mécaniciens de l'atelier central et effectuerez des interventions mécaniques ou générales sur le parc d'équipements du site. Cela inclut la mise en sécurité, le démontage, le changement d'organes, la réparation de pièces, ainsi que le réglage sur place ou à l'atelier, le retour en production et son suivi. Vous prendrez en charge des actions de maintenance préventive et corrective, et assurerez l'entretien des équipements de production ainsi que des utilités du site. Vous serez également responsable de la gestion du stock de pièces de rechange et de la réalisation de pièces d'ajustage. Le poste requiert un BEP en Mécanique ou une expérience significative dans le domaine. Des compétences mécaniques en milieu industriel sont indispensables. Vous devrez faire preuve de rigueur et d'autonomie dans l'exécution de vos tâches, ainsi que d'un sens du travail bien fait, en mettant toujours les besoins des clients internes au centre de vos priorités. Le poste est à pourvoir en horaires 5x8. Vous devrez donc être disponible pour travailler en rotation sur ces horaires. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous travaillerez en collaboration avec le chef de cuisine. Vous avez l'envie d'apprendre , d'innover , de participer à l'élaboration de la carte, des menus ... Vos missions : - préparation des plats - mise en place des postes (chaud, froid, pizza) - nettoyage des postes - participation aux suggestions,... Fermé le dimanche soir et le lundi soir + Congés hebdomadaire. Prise de poste début août 2025.
Vous travaillerez en collaboration avec le chef de cuisine. Vous avez l'envie d'apprendre , d'innover , de participer à l'élaboration de la carte, des menus ... Vos missions : - préparation des plats - mise en place des postes (chaud, froid, pizza) - nettoyage des postes - participation aux suggestions,... Vous serez formé au poste Pizza si pas de compétences Fermé le dimanche soir et le lundi soir + Congés hebdomadaire. Prise de poste début août 2025.
Pour ce poste vous assisterez le mécanicien de maintenance, vos missions seront essentiellement des opérations de démontage et de remontage de sous ensembles mécanique, vérins, et autres. vous travaillez chez les clients industriels et en chantiers. Bonne connaissances mécaniques,
Vous serez en charge de l'élaboration des pains de tradition, pains spéciaux, viennoiseries et snacking. Vous savez travailler en autonomie. Horaires de 4h00 à 11h00. Jour de repos : le mercredi et 1 semaine sur 3, le mercredi et le dimanche. Vous aurez à réaliser: - la cuisson des viennoiseries - la fabrication de" A a Z" de pains spéciaux et tradition - la cuisson du pain Vos avantages: - Primes de participation, - plan épargne entreprise, - prise en charge à 100% de la mutuelle par l'entreprise Salaire à négocier selon compétences et expériences.
Vous intégrez une équipe de 12 personnes. Vos activités seront la confection des produits de pâtisserie, chocolaterie, glacerie: - Fabrication de pâtes à choux, tarterie, entremets, petits fours Planning annualisé par cycle de 3 semaines : 1 weekend de repos toutes les 3 semaines. Horaires : de 04h00 à 11h00 Vos avantages: - Primes de participation, - plan épargne entreprise, - mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur. Salaire à négocier selon expérience et compétences.
Cegelec Vosges recrute un(e) Responsable d'Affaires. Rattaché(e) au Chef d'Entreprise, vous êtes garant de la stratégie commerciale et vous assurez le management des équipes de chantier. Pour le suivi d'affaires, vous pilotez la conception, animez le dialogue technique et pilotez la réalisation technique des affaires en veillant au respect des engagements contractuels et de la satisfaction des clients. Vos missions seront les suivantes : - Participer au développement de l'activité et du portefeuille clients - Proposer, négocier et soutenir les offres - Participer à l'établissement des prévisions commerciales (chiffrage d'appels d'offres, ...) - Participer à la veille technologique, rechercher et proposer des solutions techniques adaptées aux besoins des clients - Travailler en synergie avec le bureau d'études pour la faisabilité technique - Planifier les travaux et le budget : définir les moyens humains et matériels nécessaires à la réalisation des affaires, effectuer les commandes - Suivre et encadrer les chefs d'équipe sur les chantiers - Respecter les délais énoncés dans les conditions contractuelles ainsi que les impératifs de qualité - Gérer et prévenir les litiges - Contrôler le bon déroulement des projets - Veiller au respect des règles de sécurité sur les chantiers Garant de la rentabilité financière de vos opérations et de la satisfaction client, vous veillez aux résultats des chantiers et à leur conformité au regard du budget. Avantages employeurs : . un véhicule de fonction, . un plan d'épargne entreprise (avec un actionnariat Vinci) avec un abondement de l'employeur . un Comité Social Entreprise actif
Notre client,spécialiste dans le domaine de l'agroalimentaire, recherche un assistant paie F/H. Vous serez en charge de la collecte et du traitement des éléments variables de paie ainsi que de l'établissement et du contrôle des bulletins de salaire. Vous assurerez également la gestion des déclarations sociales et fiscales ainsi que le suivi administratif du personnel. Vius devez disposez d'une formation en gestion de la paie et d'une expérience équivalente. La maîtrise des logiciels de paie et des obligations légales est indispensable. Déplacement à Beauvais 3 à 4 jours à prévoir. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre client, spécialiste dans les systèmes d'isolation biosourcées à base de fibre de bois, recherche un Opérateur de fin de ligne F/H.Vous garantirez le bon fonctionnement de la ligne de production. Vous apposerez les références des produits finis fabriqués. Vous apposerez les protections des palettes avant la mise sous housse. Vous effectuerez du contrôle visuel de la qualité des produits. Vous renseignerez les documents relatifs à la production. Vous pourrez être amené(e) à remplacer le cariste de production en cas d'absence. De solides qualités relationnelles sont indispensables, ainsi qu'une bonne connaissance des lignes de production en feu continu. Une expérience dans l'industrie du bois, du papier ou de la filature est un plus. Une expérience professionnelle sur un poste similaire est exigée. Le CACES 3 est également requis pour ce poste. Poste en 3*8 puis en 5*8.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Groupe familial de 350 personnes spécialisé dans l'exploitation de carrières, la fabrication de matériaux de construction et les travaux publics implanté dans les Vosges. Nous recrutons un Mécanicien de Maintenance H/F. Sous la responsabilité du Responsable de Maintenance, vous intervenez sur l'ensemble des installations de traitement de granulats et sur les outils de production industrielle (de béton prêt à l'emploi et de béton manufacturé). Pour ce faire vous effectuez des interventions curatives et préventives dont le but est de pallier aux défaillances d'un secteur défini. Vous possédez les habilitations en MT et BT et avez des connaissances en automatismes, électrotechnique, vous savez lire et comprendre des schémas de programmation d'automate. Vous être autonome et polyvalent, n'attend plus postulé.
Les Etablissements Barriere recherchent leur futur conducteur de chargeur en carrière H/F en CDI. Venez rejoindre un groupe familial implanté depuis plus de 95 ans. L'entreprise de plus de 320 personnes en pleine expansion est spécialisée dans l'exploitation de carrières, la fabrication de matériaux de construction et les travaux publics dans les Vosges. Vous intégrez la Sagram basée a Chavelot. Rattaché au Responsable d'exploitation, intégré aux équipes chargées de l'extraction des granulats, vous effectuerez la conduite d'engins de chantier type chargeuse dans notre carrière. Vos principales missions seront : - Charger les camions bennes de nos clients selon les besoins en granulats tout en vérifiant le tonnage demandé par ces derniers ; - S'assurer de l'état des stocks de matières pour procéder aux réapprovisionnements si besoin ; - Alimenter les tremies de Bihr et de la centrale d'enrobés - Alimenter le nettoyeur - Niveler les pistes - Effectuer l'entretien (vérification journalières et nettoyage) de votre engin - Aider le pilote d'installation dans le changement des toiles de cribles ; De nature organisée , vous optimisez vos déplacements dans la carrière, chargez les clients toute la journée et surveiller les stocks. Vous possédez le Caces R482 catégorie engins de chantier (C1 et ou E), vous possédez une expérience ou avez envie de découvrir les métiers en Carrières d'extraction, nous sommes prêts à vous former et à vous faire découvrir nos métiers. Horaires d'équipe sur la plage horaire 4h-20h, CDI temps plein Salaire selon profil Solidarité, respect et engagement sont des valeurs qui nous représentent, vous recherchez une entreprise à taille humaine et ayant de réelles valeurs ? N'attendez plus, postulez!
CDI mécanicien Poids Lourds (39h) Les missions du mécanicien poids lourd sont nombreuses et variées: - procéder à l'entretien périodique du véhicule. - intervenir en cas de panne en atelier ou sur route. - procéder aux diagnostics des pannes. - commander et remplacer les pièces hors d'usage. - donner des conseils mécaniques et d'entretien au client. Le salaire proposé dépendra de vos compétences. Du lundi au vendredi avec un samedi sur deux de travaillé. Poste en 39h Un profil confirmé est attendu (diplôme ou expérience). Une autonomie vous sera demandé sur le poste
Vous intervenez en tant que Pâtissier H/F pour un établissement qui accueille environ 30 couverts Vous aurez en charge les desserts gastronomiques et serez en étroite collaboration avec le chef de cuisine. Jours de repos : dimanche soir, mardi et mercredi toute la journée. 6 semaines de congés par an en grande partie pendant les congés scolaires Prise de poste dés que possible.
La Maison GRANCLAUDE, établissement gastronomique qui accueille environ 30 couverts, recherche un(e) cuisinier(ère) Vous avez suivi un cursus en école hôtelière et êtes passionné(e) par les métiers de bouche. Jours de repos les mardi mercredi (journée) et dimanche soir. 6 semaines de congés payés/an.
Dans le cadre d'un CAP Cuisine. Vous intervenez dans un établissement gastronomique qui accueille environ 30 couverts.
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous préparez un CAP Pâtissier en alternance entre le centre de formation et l'entreprise sur une durée de 24 mois. Vous êtes en charge de : - la confection des pâtisseries et des viennoiseries Pour plus d'infos sur les contrats d'apprentissage (conditions d'éligibilité et rémunération) : https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F2918
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous préparez un CAP Boulanger en alternance entre le centre de formation et l'entreprise sur une durée de 24 mois. Vous êtes en charge de : - la confection du pain et des viennoiseries - du tourage et façonnage des pâtons ****Horaires : de 05h à 11h***** Pour plus d'infos sur les contrats d'apprentissage (conditions d'éligibilité et rémunération) : https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F2918
Notre client, spécialiste dans les travaux publics recherche un Maçon VRD F/HVous réaliserez tout ou une partie des ouvrages liés à la construction ou à la réfection de routes, chaussées (enrobés, ...), voies ferrés et de leurs dépendances (bordures, trottoirs, caniveaux,...) selon les règles de sécurité. Vous créerez ou réhabiliterez des chaussées, trottoirs, caniveaux, ponts, rambardes, du mobilier urbain et plus généralement tous les éléments de voirie qui occupent l'espace public. Vous êtes titulaire d'un CAP Maçon VRD et/ou d'un BAC PRO travaux publics, et disposez idéalement d'une expérience sur un poste similaire.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
ADALI est une association sociale et médico-sociale présente dans les Vosges et en Meurthe-et-Moselle. Avec plus de 150 salariés, nous concentrons nos efforts sur le développement du Logement, l'Accompagnement et l'Insertion afin de proposer toute une gamme de services pour permettre aux résident-e-s et bénéficiaires d'être acteurs de leur propre devenir et de favoriser l'autonomie et la promotion sociale de chacun-e. ADALI est composé de 5 pôles d'activité : Santé, Logement, Enfance, Famille et Insertion. Le dispositif MNA (Mineurs non-accompagnés) a pour objectif de proposer un accompagnement global avec hébergement aux jeunes mineurs-es non-accompagnés-es. Il s'agit de jeunes de 16 à 21 ans. Les Appartements de Coordination Thérapeutique (ACT) accueillent des personnes en situation de fragilité psychologique et sociale et atteintes de pathologies chroniques. Nous proposons un accompagnement médico-psycho-social personnalisé permettant d'assurer la coordination des soins et d'améliorer la situation des personnes. Les missions qui vous sont proposées : Assurer un accompagnement psychologique des jeunes à travers des entretiens individuels et/ou collectifs ; Construire et/ou animer des ateliers collectifs autour du bien-être psychique ; Contribuer à l'évaluation clinique (maturité, structure psychique, vécus traumatiques) ; Collaborer avec les partenaires pour assurer la cohérence des parcours ; Produire des écrits argumentés en lien avec le contexte de chaque situation ; Offrir des espaces de parole et un accompagnement psychologique individuel pour les résidents en souffrance psychique ; Participer à l'évaluation des difficultés et co-construire les projets personnalisés avec les usagers et l'équipe Animer des actions collectives et des ateliers d'expression S'inscrire dans une démarche « d'aller vers » Profil Vous êtes titulaire du titre de psychologue ; Vous savez travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat ; Vous connaissez notre association ; vous vous reconnaissez dans nos valeurs et avez envie de contribuer à réaliser nos projets ; Vous avez une très bonne aisance relationnelle et avez le sens l'observation ; Vous avez le sens de l'écoute et le goût du contact humain. Détails Ce poste offre une opportunité d'évoluer dans le domaine de l'action sociale, d'acquérir une expérience pratique et de contribuer au développement d'une culture organisationnelle positive. Avantages : PEE, Carte restaurant, 13ème mois
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Dessinateur projeteur (H/F) pour une mission en intérim de 4 mois à Thaon-les-Vosges - 88150. Ce poste requiert une expérience de 1 à 2 ans ainsi qu'un BAC+2 dans le domaine. Les missions du poste sont: - Réalisation de relevé terrain. - Calcul de charge ENEDIS sur Comac - Calcul de charge Orange sur Cap FT - Réalisation de commande d'accès et DFT Orange Compétences et formations attendues: - Maîtrise des logiciels de dessin technique (AutoCAD, SolidWorks, etc.) - Connaissance des normes et réglementations en vigueur - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
Nous avons une entreprise sur le secteur de Chavelot à la recherche d'un alternant Tuyauteur industriel. Formation à l'AFPA de Saint-Avold démarrage de suite avec un rythme entreprise et centre de formation. Mission : - Fabriquer et contrôler une ligne de tuyauterie simple en assurant la traçabilité - Fabriquer et contrôler un tronçon de tuyauterie complexe en assurant la traçabilité - Monter et assembler une ligne de tuyauterie sur site Validation par un Titre professionnel délivré par le Ministère du travail de niveau 3 (CAP/BEP) de tuyauteur industriel. Salaire : Âge de l'apprenti Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 25 ans* 26 ans et plus* Salaire brut 27% du SMIC 43% du SMIC 53% du SMIC* 100% du SMIC*
Notre concession multimarques Hyundai, Honda et Suzuki située à Chavelot continue de se développer ! Dans ce cadre, nous recherchons un(e) mécanicien(ne) automobilepour renforcer notre équipe atelier. Vos missions principales : - Réaliser l'entretien courant et les réparations mécaniques (vidanges, freins, distribution, embrayage, etc.) - Effectuer les diagnostics de pannes mécaniques, électriques, électroniques. - Assurer les interventions techniques dans le respect des procédures constructeur - Contrôler la qualité des interventions avant restitution client - Travailler en lien avec le chef d'atelier et les équipes de la concession Profil recherché : - Formation en mécanique automobile (CAP/BEP/Bac pro ou équivalent) - Expérience souhaitée en atelier (connaissance des marques Hyundai, Honda et/ou Suzuki est un plus) - Rigueur, autonomie, esprit d'équipe - Permis B obligatoire Ce que nous proposons : - Un poste en CDI à temps plein, basé à Chavelot (88) - Une ambiance de travail conviviale au sein d'une équipe dynamique - Un atelier moderne et bien équipé Rémunération selon profil et expérience (minimum de 2200 euros brut) avec primes possibles
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la livraison de négoces de matériaux et basé à CHAVELOT (88150), un Conducteur Poids Lourds (h/f) avec utilisation de Grue Auxiliaire en Intérim dès que possible jusqu'à fin août. Notre client est spécialisé dans la livraison de matériaux de construction et joue un rôle crucial dans le secteur des transports routiers de fret de proximité, en assurant la distribution de marchandises essentielles pour les négoces. En tant que Conducteur Poids Lourds (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront la conduite de poids lourds, la livraison de matériaux de construction dans le respect des délais et des normes de sécurité, ainsi que la vérification de l'état des marchandises transportées. Profil : Nous recherchons un Conducteur Poids Lourds (h/f) avec au moins 6 mois d'expérience dans un poste similaire. Vous devez être titulaire du permis C, FIMO ainsi que du CACES R490 Grues de Chargement. La maîtrise de la conduite de camion bras de grue auxiliaire est requise. En rejoignant notre client, vous bénéficierez de nombreux avantages tels que le comité d'entreprise, des primes attractives (prime Grue 0.67€/h travaillées), un panier repas à 16€20/jour, ainsi que la possibilité de rejoindre une équipe dynamique et engagée. Le poste est à pourvoir dès que possible, 39h/semaine, horaires de journée à temps plein du lundi au vendredi 07h30 à 17h (pas de découché). Vous souhaitez contribuer au développement d'une entreprise spécialisée dans les transports routiers de fret de proximité ? Rejoignez-nous dès maintenant pour une expérience professionnelle enrichissante et pleine de défis ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous exercez au sein d'une structure d'accueil de personnes lourdement handicapées ouverte 24h/24h. En lien avec un médecin généraliste présent 3 demi-journées par semaine, et au sein d'une équipe infirmière de 5 professionnels, vous réaliserez les activités suivantes : - La réalisation des soins et d'activités à visée préventive, de diagnostic, thérapeutique et de bien-être ; - La préparation et distribution des médicaments ; - La coordination et l'organisation des activités et des soins ; - L'organisation des visites médicales avec le médecin généraliste ; - L'observation de l'état de santé et du comportement relationnel et social des résidents ; - Le recueil de données cliniques (informations nécessaires à la bonne prise en charge de l'usager auprès des différents professionnels et des représentants légaux ; - La rédaction et la mise à jour du dossier patient. Horaires par roulement : journée de 12 heures (3 jours par semaine et environ 1 week-end sur 3 ou 4) Prise de poste début août 2025. Contrat de 6 mois renouvelable ****Salaire 2000 à 2400e + prime CTI (Complément de Traitement Indiciaire, prime spécifique)
Votre agence Manpower EPINAL recherche pour l'un de ses clients situé à Thaon-Les-Vosges, un Peintre industriel afin de contribuer à la qualité et à la sécurité de ses installations en milieu agro-alimentaire. Principales missions : -Prendre en charge la remise en peinture d'éléments de machine en site occupé : -Installer des protections sur la zone à traiter -Nettoyer la zone avec des EPI spécifiques -Gratter et poncer les anciennes peintures et la corrosion -Appliquer la nouvelle peinture en plusieurs couches, principalement au pinceau -Intervenir pendant l'arrêt technique, en synchronisation quotidienne avec le superviseur -Effectuer des tâches d'entretien général en cas d'indisponibilité de la machine pour peinture -Assurer la bonne qualité des travaux effectués et rendre compte de votre avancement ou de vos besoins -Optionnel : Manipuler des nacelles pour accéder à des zones spécifiques, en cas de possession de CACES Profil recherché : -Formation initiale de peintre industriel -Expérience significative dans le secteur -Rigueur et autonomie dans les tâches confiées -Sens du travail bien fait au service des clients internes Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant ! **Rejoindre Manpower c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé, primes anniversaire, CET à 8% , billetterie, offres de loisirs et de vacances à tarifs préférentiels, FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) et bien plus encore !**
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Rattaché au chef d'équipe, vous avez pour missions de : - démonter et enlever les anciennes installations de chauffage - installer et raccorder divers appareils thermiques - implanter des éléments de chauffage - vérifier et ajuster les réglages de pression - entretenir les installations de chauffage Vous intervenez chez des particuliers et collectivités pour des travaux neufs et de la réhabilitation.
SYNERGIE recherche pour l'un de ses clients des électriciens F/H Poste à pourvoir avec grands déplacements sur 4 jours.Si vous acceptez la mission vous serez sous la responsabilité du chef de chantier et vous devrez : - Pose de chemin de câble, goulotte, - Tirage de câble, - Pose et raccordement de tableau électrique, - Mise sous tension et conduite des tests et mesures avant réception des installations, - Effectuer des travaux de dépannage et de maintenance, - Câbler et raccorder des installations très basse tension (informatique, alarmes, SSI...) Pour mener à bien votre mission : - Vous avez vos Habilitations électriques à jours - Vous êtes soucieux du travail bien fait - Vous êtes rigoureux et autonomeVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre client, spécialiste dans le domaine du textile, recherche un Technicien de maintenance F/H.Vous aurez en charge la réparation et le réglage des équipements mécaniques, hydrauliques et pneumatiques, ainsi que le diagnostic et la résolution des pannes électriques. Vous réaliserez également des contrôles réguliers pour prévenir les dysfonctionnements et vous assurerez de la conformité des installations. Vous interviendrez en étroite collaboration avec l'équipe de production et le service maintenance pour optimiser les performances des machines et assurer leur disponibilité. Une formation en maintenance industrielle, électromécanique, ou un domaine similaire est requise (Bac Pro, BTS ou équivalent). Une expérience pratique dans les domaines hydraulique, pneumatique, mécanique et électrique est indispensable pour réussir dans ce poste.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
En tant qu'Électricien(ne) vous effectuez les travaux suivants : Passage de câbles Chemins de câbles Câblages armoires Installations d'équipements Pose appareillages Pose de chemin de câbles, pose de goulottes Pose et raccordement des tableaux Raccordement des appareillages Contrôle des installations Raccordements sur TGBT (Tableau Général Basse Tension) Vous savez travailler en autonomie. ******VOUS EFFECTUEZ DES GRANDS (FRANCE) ET PETITS (GRAND EST) DÉPLACEMENTS - vous acceptez les découches, semaine de travail du lundi au jeudi****** Vous avez les habilitations électriques
Au sein d'une équipe de 12 personnes, vous aurez pour principale mission, d'élaborer la production culinaire d'un service traiteur pour des évènements haut de gamme. Vos activités: - Management, animation d'équipe (en lien avec le Chef de Cuisine) - Rédaction des fiches techniques - Responsabilité de la production culinaire - Respect des normes HACCP (Règles d'hygiène et de sécurité) - Entretien des équipements et des locaux - Production culinaire - Envoi sur événements (gestion du timing, gestion des équipes en cuisine, travail en collaboration avec le maître d'hôtel) - Présentation recherchée des assiettes - Grande adaptabilité en fonction des lieux, des équipes, des événements Compétences principales: - Curiosité : tendances culinaires & nouveaux plats, nouvelles techniques - Compétences commerciales : savoir renseigner le client & parler des plats - Gestion des allergènes et restrictions alimentaires Vous travaillez au laboratoire en horaires de journée, du mardi au samedi de 8h30 à 16h00 et pouvez être amené à vous rendre sur les différents événements de l'entreprise (mariages, repas d'entreprise, manifestations sportives & culturelles) au moyen du véhicule de service. Pas de service coupé, peu de travail les jours fériés (une dizaine de jours travaillés le samedi soir ou le dimanche sur l'année)
Rattaché(e) au Responsable d'Agence, vous intégrez une équipe dynamique et ambitieuse, à taille humaine. En tant que chef d'atelier Mixte, vos principales missions sont : - Animation et organisation de l'atelier : - Planifier, organiser & coordonner les activités de l'équipe, - Planifier et contrôler l'entretien, les réparations, les contrôles ou réceptions de véhicules, - Suivre et contrôler la conformité réglementaire d'utilisation de véhicules (contrôle technique...), - Renseigner les tableaux de bord des activités afin de suivre l'atteinte des objectifs de l'atelier, - Accompagner les collaborateurs dans leur intégration, développement opérationnel & montée en compétences, - Identifier les non-conformités, dysfonctionnements, réclamations et mettre en place les actions correctives/préventives (réparations, prêts, contrôles, échanges, ...), - Gérer les stocks : réapprovisionnement, réalisation d'inventaires, - Veiller au respect des procédures, du règlement intérieur, des consignes de sécurité et au registre de prévention des risques professionnels. - Réparation et entretien des véhicules : - Formuler un diagnostic clair aux clients, - Conseiller les clients selon leurs besoins et réaliser de la vente additionnelle, - Apporter son soutien aux mécaniciens et opérateurs dans le cadre d'opérations de maintenance délicates, - Intervenir sur la réparation de véhicules au même titre que les mécaniciens / opérateurs si nécessaire. Profil recherché - Vous disposez d'une première expérience professionnelle significative. - Vous maîtrisez les différentes étapes de la vente, de la définition du besoin à l'encaissement et disposez de connaissances en administration des ventes. Votre excellent relationnel ainsi que votre sens du commerce ne sont plus à prouver. Vous savez faire - Rigoureux(se) et réactif(ve), vous êtes doté de bonnes capacités d'analyse et maîtrisez l'outil informatique (au moins un ERP et le Pack Office) - Vous souhaitez intégrer un réseau dynamique dans lequel vous pourrez partager votre préoccupation pour la satisfaction client ainsi que l'esprit d'équipe, à la fois pour votre agence mais aussi pour l'ensemble du réseau Best Drive. Best Drive & Continental cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés. A ce titre, tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.
Vos principales missions : La préparation du prototype : Etudier la faisabilité, la conception et la conformité du futur produit et de ses matériaux Définir justement ces fameux matériaux ainsi que les méthodes d'assemblage à utiliser La réalisation des différents plans ainsi qu'un prototype Définir précisément les multiples composants du produit Réaliser le dossier de fabrication : La préparation de la fabrication Dessiner les plans précis de toutes les différentes pièces nécessaires Les actualiser et les modifier si besoin Réaliser le guide de montage de l'objet en question pour le client Puis, une fois la fabrication commencée, il devra la suivre afin de vérifier que tout se déroule dans les règles de l'art, selon les délais et les plans. Prise de poste dès que possible Salaire : à définir selon profil Vous êtes autonome, rigoureux et habile. Vous êtes expérimenté en tant que dessinateur bureau d'études.
L'IME recrute un Moniteur-Educateur à temps plein pour un remplacement du 15/09/2025 au 18/06/2026. Description de l'offre : Prise en charge d'adolescents déficients de 12 à 20 ans avec ou sans troubles associés Le poste proposé est un CDD à 100 % sur une base de 39 heures par semaine en concordance avec le calendrier d'ouverture de l'établissement soit 202 à 203 jours par an. Horaires : Semaine impaire : Du Lundi au Jeudi : 13h00 - 22h00 Semaine paire : Lundi 13h-19h Mardi : 07h00-10h00 puis 13h00-17h30 Mercredi : 07h00-18h00 Jeudi : 07h00-10h00 puis 13h00-17h30 Vendredi : 07h00-11h00 Compétence du poste : Veiller à la sécurité des usagers Mettre en place et participer aux activités éducatives Elaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet personnalisé des usagers Accompagner les personnes dans la vie quotidienne Gestion de groupe et des conflits Communiquer avec les familles et les partenaires Réaliser le suivi éducatif et rédiger les écrits professionnels Qualités professionnelles : Capacité d'adaptation Réactivité Capacité à travailler en équipe
l'IME recrute un gestionnaire des ressources humaines (H/F) L'établissement fonctionne avec un calendrier d'ouverture de 202 à 203 jours par an. Le poste est à pourvoir au 25 août 2025. Rémunération selon statut Fonction Publique Hospitalière. Les activités principales sont les suivantes : - Gestion des personnels -Assurer le traitement des bulletins de paie et des justificatifs de paie à partir de données collectées. - Assurer la gestion de l'évolution de carrière des agents en fonction des textes. - Renseigner le personnel sur toutes les questions relatives à la gestion des carrières ou à la rémunération. Gestion de la paie du personnel : - Enregistrer des données administratives dans le dossier informatique des agents - Recueillir, calculer et saisir des éléments variables de paie (astreintes, primes, indemnités,.) -Contrôler les états de paie mensuels -Effectuer le mandatement de la paie et transmission des données au Trésor Public - Réaliser les déclarations des charges sociales mensuelles et déclaration annuelle des salaires - Effectuer les déclarations mensuelles et annuelles (URSSAF, IRCANTEC, remboursement FEH, DADSU, etc.) Gestion des contractuels : - Rédaction des contrats et des renouvellements - Suivi des préavis- Déclaration des arrêts maladies et accidents du travail sur le site Net Entreprises- Saisie des attestations Unedic sur le site de France Travail- Déclaration Préalable à l'Embauche Gestion des carrières des contractuels à durée indéterminée et des titulaires : - Gérer les reprises d'ancienneté pour l'intégration dans la carrière de la FPH - Appliquer les textes pour les contractuels CDI - Appliquer les textes pour gérer la carrière des agents de la mise en stage au départ : avancements d'échelon, avancements de grade- Gérer les temps partiels - Rédaction des décisions administratives- Gérer les dossiers des retraites,- Traitement des dossiers d'Aide au Retour à l'Emploi pour le personnel non médical Gestion de la protection sociale : - Gérer l'absentéisme et les dossiers d'accidents du travail, les temps partiels thérapeutiques- Gérer les dossiers du Conseil Médical- Gestion des demi-traitement (CGOS) Gestion de la formation - Renseigner les agents sur les différents dispositifs de reconversion (bilan de compétences, VAE, Etudes Promotionnelles, Congé de Formation Professionnelle.) - Préparer le plan de formation en fonction des demandes des agents - Assurer le lien avec l'ANFH. - Assurer la gestion administrative de toutes les formations à déployer : saisie des dossiers de formation sur le logiciel de formation Gesform, suivi de l'activité formation, constitution des dossiers formation des agents auprès de l'ANFH, suivi du plan de formation, prise de dates auprès des organismes de formation sélectionnés, inscription des agents auprès des organismes, gestion des conventions de formation (réception, vérification), archivage des dossiers des formations effectuées, mise en paiement des factures de prestations de formation. Autres missions : Déclaration des CLM, CLD, TPT, congés maternité, MP et accidents de service à notre assurance statutaire. -Déclaration FIPHFP Annuelle. -Suivi et déclarations des sinistres à nos assurances pour la flotte automobiles et dommages aux biens -Demande d'aides à la FIPHFP pou demande d'aides à la FIPHFP pour les agents RQTH - Gestion des demandes de Médailles -Suivi du tableau annuel des absences agents en lien avec la prime de service Gestion des rendez-vous avec la médecine du travail -Suivi de la campagne annuelle du Supplément Familial de Traitement Calcul, préparation des titres et mise à jour des tableaux de suivi des recettes (aides FIPHFP, CPAM, Assurances, frais de traitement de l'ANFH pour les EP, Fond pour l'Emploi Hospitalier) + titres de recettes liés à la paie (repas et arrondi Pasrau) -Assurer un accueil physique et téléphonique......
Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) pour rejoindre notre équipe à pourvoir immédiatement. Vous interviendrez principalement auprès de patients. Missions: - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention Horaires : semaine de 37h30 (avec récupération temps de travail sous forme de RTT). Travail en équipe, soit du matin, soit d'après-midi (pas de poste de nuit).
Nous recherchons un responsable périscolaire pour la rentrée scolaire de septembre : Missions principales : - Participer à la mise en œuvre des politiques éducatives et périscolaires de la commune. - Organiser, coordonner et suivre les animations en lien avec les équipes d'animation. - Élaborer et actualiser les documents administratifs réglementaires : projet éducatif, projet pédagogique, règlement intérieur, etc. - Assurer les déclarations Jeunesse et Sports et CAF, en conformité avec la réglementation en vigueur. - Participer à la gestion de la structure : suivi pédagogique, financier et logistique. - Encadrer les équipes d'animation et veiller à la qualité des activités proposées. - Rédiger des supports de communication à destination des familles (informations, bilans, programmes). - Être l'interlocuteur privilégié des familles et des partenaires institutionnels. Profil recherché : - Connaissance approfondie de la réglementation des accueils collectifs de mineurs. - Maîtrise du logiciel 3D Ouest pour les paiements en ligne. - Compétences avérées en animation, encadrement d'équipe et conduite de projets. - Capacités rédactionnelles, relationnelles et organisationnelles. - Titulaire d'un diplôme dans l'animation (BPJEPS, DUT Carrières sociales, DEJEPS.) ou équivalent.
En lien direct avec la cadre supérieur de santé paramédicale, qui assurera votre encadrement, vous serez chargé(e) des missions suivantes : - Appui à l'organisation et à la gestion des plannings du personnel soignant - Participation à la coordination des équipes - Intervention ciblée en priorité sur le service EHPAD LES SAVOIR FAIRE : - Elaboration et gestion des plannings du personnel - Maitrise des outils informatiques de gestion (Planiciel) - Expérience en encadrement d'équipe soignante, idéalement en EHPAD ou en structure médico-sociale Possibilité de temps partiel, poste à pourvoir dès que possible.
En lien direct avec la cadre de santé paramédicale du foyer d'accueil médicalisé et foyer d'accueil spécialisé, qui assurera votre encadrement, vous serez chargé des missions suivantes : - Accompagnement des personnes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne (repas, toilette, déplacements, etc.) - Contribution au bien-être et à l'autonomie des résidents - Participation à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé de chaque résident - Mise en œuvre d'activités d'animation individuelles et collectives - Travail en équipe pluridisciplinaire, dans une dynamique de bientraitance LES SAVOIR FAIRE : - Réaliser des soins d'accompagnement (prévention, maintien, éducation à la santé.) - Observer et repérer les signes cliniques d'alerte et en rendre compte à l'équipe - Stimuler les capacités des résidents à travers des activités spécifiques - Participer activement à la vie institutionnelle et aux réunions de service - Adapter sa posture en fonction de la situation de la personne accompagnée
Le Centre Hospitalier Local de Chatel-sur-Moselle est un établissement public de santé de 219 lits et places situé sur l'axe Nancy / Epinal (respectivement 50 kms et à 15 kms).
En lien direct avec la cadre de santé paramédicale du service concerné, qui assurera votre encadrement, vous serez chargé des missions suivantes : - Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits - Coordination et organisation des activités et des soins - Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires - Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes - Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne - Réalisation de soins de confort et de bien-être - Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique - Recueil de données cliniques - Rédaction et mise à jour du dossier patient - Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne - Veille et recherche professionnelle Poste de 12 heures.
D'une capacité d'accueil de 90 places, il accompagne des jeunes de 6 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle et/ou troubles associés. A cette fin, et en respect de leur projet personnalisé, il met en œuvre une prise en charge éducative et thérapeutique favorisant leur épanouissement, la réalisation de toutes leurs potentialités, ainsi que leur autonomie maximale. En tant qu'orthophoniste, nous vous proposons d'évoluer dans un environnement de travail agréable, au sein d'une équipe dynamique et solidaire d'une soixantaine d'agents, soucieux de délivrer le meilleur accompagnement aux publics qui nous sont confiés. Le poste proposé est un CDI à 100 % sur une base de 39 heures par semaine en concordance avec le calendrier d'ouverture de l'établissement, soit 202 à 203 jours par an. Les dates de congés correspondent sur les périodes de vacances scolaires, Il est à pourvoir dès que possible. Rémunération selon statut FPH (Fonction Publique Hospitalière). Titularisation à terme. Poste ouvert également aux fonctionnaires. (Possibilité de temps partiel) VOTRE MISSION : Dans une approche complémentaire avec l'équipe socio-éducative et thérapeutique vos principales missions consisteront à : - Développer et favoriser la maîtrise de la communication verbale et non verbale - Soutenir l'utilisation coordonnée des outils spécifiques de communication - Réaliser des bilans d'orthophoniste sur indication médicale : bilan des fonctions myo-faciales et de l'oralité, bilan de la communication et du langage oral, écrit du raisonnement logico-mathématique dans le cadre de handicaps moteurs, sensoriels et/ou déficiences intellectuelles, des troubles du spectre de l'autisme, des maladies génétiques - Rééduquer : Les retards de parole, les troubles de la communication et du langage oral Les anomalies des fonctions oro-myo-faciales et de l'oralité - Assurer des prises en charge individuelles ou de groupe, seul€ ou en binôme - Participer à l'élaboration du projet de soins en équipe pluridisciplinaire lors des réunions - Favoriser les rencontres et les échanges avec les parents (guidance parentale) - Travailler en lien avec les partenaires internes et les partenaires externes (Education Nationale) - Utiliser les outils de soins (dossier patient) COMPETNCES : - Etre formé(e) ou vouloir se former aux troubles de l'oralité alimentaire et de l'intégration neurosensorielle, au repérage des troubles du spectre de l'autisme et à leurs prises en charge. - Etre formé(e) à la mise en place des outils de communication alternative et augmentée - Etre capable d'évaluer ses pratiques et de se former régulièrement. VOTRE PROFIL : Titulaire du Certificat de capacité d'orthophoniste, vous faites preuve d'organisation et d'autonomie, de respect, d'empathie et de bienveillance à l'égard de nos usagers. Aussi, vous disposez de capacités d'adaptation, d'écoute, d'un bon relationnel et appréciez le travail en équipe.
Pour notre service SSR (Soins de Suite et de Réadaptation), Vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire (médecins, cadres de santé, kinésithérapeutes, ergothérapeutes, aide-soignante, psychologues.) Vos missions : - Assurer les bilans d'entrée et en cours de séjour des patients accueillis. - Définir et suivre les projets de soins dans votre domaine de compétences. - Assurer des actes de rééducation pour des patients issus des services de chirurgie orthopédique, traumatologique et neurologique. - Maintenir l'autonomie et les acquis chez des patients présentant un profil gériatrique. - Assurer la traçabilité des actes de rééducation, d'observations et de bilans dans le logiciel de gestion des soins informatisé. - Assister aux transmissions et aux synthèses pluridisciplinaires. Possibilité de logement Connaissances bureautiques : Word - Excel souhaité 35h00 - du lundi au vendredi Modalités et dépôts des candidatures : Etre titulaire du diplôme d'état de masseur kinésithérapeute Adresser une lettre de motivation et CV à : rh@chl-les3rivieres.fr
Pour compléter son équipe, l'IME recrute un psychologue à temps partiel. LE POSTE A POURVOIR : Le poste proposé est un CDD à 50 % sur une base de 19 heures 30 par semaine en concordance avec le calendrier d'ouverture de l'établissement soit 202 à 203 jours par an. Il est à pourvoir à partir du 1er juillet 2025. Rémunération selon statut FPH. (poste vacant) VOTRE MISSION AU SEIN DE L'IME DE CHATEL-SUR-MOSELLE : Dans une approche complémentaire avec l'autre psychologue de l'établissement et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous : - participez au processus d'admission de l'usager, d'amont en aval ; - établissez un bilan psychologique et une évaluation psychométrique, pour chaque usager, périodiquement, en fonction de son projet individualisé et au moins une fois par an (WISC V, WAIS IV, VINELAND II, WNV.) ; - organisez des suivis individuels ou groupal des usagers ; - participez aux réunions de synthèse ; - participez, pour partie, aux réunions d'équipes ; - utilisez et/ou mettez en place des moyens appropriés, votre connaissance des usagers, dans leur vie quotidienne en semi-internat, et le cas échéant, en internat ; - avez une bonne coordination avec les équipes éducatives, tout en respectant la structure organisationnelle de l'établissement, - participez à l'élaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne. VOTRE PROFIL : - Cerner l'environnement familial, social de la personne et identifier la nature des difficultés (troubles fonctionnels, de la personnalité, de l'apprentissage) - Accompagner la personne, suivre l'avancement du travail psychologique (points de vigilance, axes de progrès) et proposer des ajustements - Analyser la situation et les besoins de la personne CV et lettre de motivation à envoyer à : Monsieur le Directeur, ime-chatel@wanadoo.fr
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. DOMINO RH est à la recherche d'un Surveillant de Nuit (H/F) pour s'impliquer activement dans divers environnements. Si vous souhaitez donner du sens à votre carrière en contribuant à créer un cadre sécurisant et bienveillant pour des individus ayant besoin d'un accompagnement, cette opportunité est faite pour vous. En tant que Surveillant de nuit, voici les responsabilités qui vous seront confiées : - Assurer la sécurité des personnes et des biens durant la nuit ; - Veiller au respect des règles de vie collective en garantissant calme et sérénité ; - Gérer les situations d'urgence ou de crise et en référer aux responsables ; - Accompagner les résidents dans leurs démarches nocturnes ponctuelles et veiller à leur bien-être ; - Collaborer avec l'équipe éducative pour garantir une continuité dans l'accompagnement. Surveillant de nuit H/F, possédant idéalement un diplôme dans la sécurité ou présentant une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous souhaitez évoluer dans un environnement valorisant la vigilance, la responsabilité et le bien-être des résidents ? Rejoignez une équipe engagée où votre rôle est essentiel à la tranquillité de tous.
Description du poste : Tu n'as pas froid aux yeux et tu cherches un job qui bouge ? On a ce qu'il te faut ! Notre client dont l'entrepôt de produits surgelés se situe à NOMEXY, recrute un(e) préparateur(trice) de commandes motivé(e) et dynamique, prêt(e) à rejoindre une équipe sympa dans une ambiance au top ! Tes missions (et elles ne manquent pas de fraîcheur) :***Préparer les commandes avec soin et efficacité***Conduire un engin de manutention (CACES 1 obligatoire) en toute sécurité***Charger les chariots rolls de marchandises surgelées et les amener en zone d'expédition***Participer à l'inventaire, au tri des palettes, au conditionnement, etc.***Nettoyer ton espace de travail et signaler les éventuelles anomalies Le cadre :***Tu bosses de 14h à 21h30 , le samedi compris***Oui, il fait un peu frais (surgelés obligent), mais t'inquiète : on t'équipe comme un pro Description du profil : Ton profil :***Tu as ton CACES 1 en poche***Tu respectes les consignes de sécurité les yeux fermés (enfin, pas trop quand tu conduis hein)***Tu es organisé(e), réactif(ve), et toujours partant(e) pour filer un coup de main***Et surtout : les horaires te conviennent et tu n'as pas peur du froid ! Mission de 4 mois, démarrage début mai!
Descriptif du poste: * Accueillir, écouter et orienter les clients et les prospects * Assurer un 1er niveau d'information à la clientèle sur les produits et services * Renseigner et orienter les clients vers les commerciaux * Vendre les produits et services bancaires courants à la clientèle * Traiter les opérations de guichet et assurer le fonctionnement des automates Vous serez accompagné(e) par votre Directeur(trice) d'Agence et vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe. Profil recherché: Votre personnalité avant tout. Votre goût pour le relationnel, démontré lors d'une première expérience réussie en vente ou relation client. Votre tempérament facilitateur dans vos interactions avec les clients et les commerciaux. Vous savez: * Conseiller et aiguiller un client en fonction de ses besoins * Faciliter la gestion de la relation client * Travailler en équipe pour assurer un service et conseil de qualité au client Vous êtes : * Sociable car vous aimez le contact : échanger avec les clients et évoluer en équipe * Adaptable car vous savez faire face à de nouvelles situations, être souple et force de proposition * Curieux(se) car vous informer sur le marché et ses tendances vous permet d'être encore plus pertinent(e) dans votre conseil Vous vous reconnaissez ? Vous êtes prêt à vous investir dans une banque humaine, moderne et engagée sur son territoire, rejoignez la dynamique collective Crédit Mutuel Alliance Fédérale : postulez
La stratégie du Crédit Mutuel Alliance Fédérale se développe selon 4 axes : * BANCASSURANCE: La bancassurance propose une offre intégrée correspondant aux besoins de nos sociétaires en banque et en assurance. * MUTUALISME: Notre manière d'être et d'agir repose sur le respect et la confiance. L'intérêt du sociétaire prime sur la structure. * TECHNOLOGIE: Nous maîtrisons les technologies nouvelles, pour les mettre au service des sociétaires et des Caisses. * BANQUE DE PR...
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste de fruits et légumes. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Vendeur Salle expo carrelage parquet pour une mission en intérim de 4 mois à Chavelot - 88150. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans. Les horaires sont de 35 heures par semaine avec une rémunération horaire entre 12 et 13EUR (EUR). - Accueillir nos clients dans le point de vente et leur conseiller la meilleure solution pour leurs projets. - Vendre l'ensemble de notre gamme de produits et services 'sanitaire-carrelages' et promouvoir les actions commerciales en cours. - Participer à l'attractivité du point de vente : mise en rayon, étiquetage, propreté, inventaires tournants, etc. - Gérer les commandes des produits vendus et le SAV. - Horaires: 9h00-12h/14h-18h Description du profil : - Expérience de 1 à 2 ans dans la vente de produits similaires. - Bonne connaissance des produits de carrelage et de parquet. - Capacité à conseiller et orienter la clientèle. - Sens du service client et excellent relationnel. - Dynamisme, autonomie et rigueur dans le travail.
Description du poste : Votre agence SAMSIC EMPLOI EPINAL est à la recherche d'un Opérateur de production-pilote four (H/F/D) pour un de ses clients basé à Golbey. Dans cette entreprise, vous serez notamment amené(e) à :***Assurer la surveillance et le contrôle des équipements de production***Conduire la ligne de fabrication***Analyser les résultats des tests et ajuster les paramètres de réglages***Participer aux opérations de maintenance de premier niveau***Effectuer la mise en fonctionnement d'une machine de production***Suivre les besoins en équipements, matériels et consommables***Veiller au respect des normes de qualité et de sécurité***Collaborer avec les équipes techniques pour optimiser le processus de production***Contribuer à l'amélioration continue des méthodes de fabrication***Dans ce rôle, vous deviendrez un(e) acteur/actrice clé de l'efficacité de la chaîne de production et du maintien des standards élevés de l'entreprise dans le domaine de l'industrie. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous possédez une forte capacité d'adaptation et un bon esprit d'équipe. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation dans vos tâches quotidiennes. Vous êtes titulaire du CACES 3 et vous avez des connaissances en industrie du bois/papier/filature et des connaissances en régulation thermique de four. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et avez une bonne compréhension des processus industriels. Une sensibilité aux normes de sécurité et de qualité est essentielle pour ce poste. Qualités recherchées :***Capacité d'adaptation rapide***Connaissances dans l'industrie du bois/papier***CACES 3 obligatoire***Bon esprit d'équipe***Rigueur et organisation***Maîtrise des outils informatiques***Sensibilité aux normes de sécurité***Rémunération selon profil Prime de production Travail en 5*8
Description du poste : L'agence Gezim Epinal recherche pour l'un de ses clients un cariste opérateur de production H/F sur le secteur de Golbey. Vos principales missions :***Approvisionnement des machines en matière première avec le chariot à pince en début de ligne***conduite de la machine***nettoyage quotidien et gros nettoyage hebdomadaire ( poussières de bois )***Manutention - charges jusqu'à 15 KG max poste en 5x8 6h-14h/ 14h-22h/ 22h-6h Rémunération Taux horaire :13.11€ Panier de jour 5,21€/jour Panier de nuit 7.40€/jour Heures de nuit ; 20% Dimanche et JF : 100% Apres 3 mois d'ancienneté : prime de production trimestrielles pouvant aller jusqu'à 450€ selon critères Productivité , qualité et sécurité Description du profil : - Caces 3 valide obligatoire - Expérience souhaitée dans un environnement industriel ou logistique - Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe - Respect strict des règles de sécurité
La stratégie du Crédit Mutuel Alliance Fédérale se développe selon 4 axes : - BANCASSURANCE: La bancassurance propose une offre intégrée correspondant aux besoins de nos sociétaires en banque et en assurance. - MUTUALISME: Notre manière d'être et d'agir repose sur le respect et la confiance. L'intérêt du sociétaire prime sur la structure. - TECHNOLOGIE: Nous maîtrisons les technologies nouvelles, pour les mettre au service des sociétaires et des Caisses. - BANQUE DE PROXIMITÉ Concernant le Crédit Mutuel, la relation avec le sociétaire est assurée - par des Caisses autonomes, impliquées dans le tissu local. - par l'utilisation des outils de banque à distance. Avec le rachat du CIC en 1998, le Groupe Crédit Mutuel Alliance Fédérale accède à un réseau international présent sur tous les continents. Sur cette base, la stratégie de développement international va notamment s'appuyer sur l'expertise du Groupe en matière de bancassurance et de flux monétiques ainsi que sur les assurances et le crédit à la consommation. Aujourd'hui le Groupe Crédit Mutuel Alliance Fédérale poursuit son internationalisation. - Piloter un portefeuille clients « Particuliers » dans une relation omnicanale, assurer son suivi et développer sa performance - Conseiller, accompagner toutes les étapes de vie des clients - Fidéliser un portefeuille clients sur le long terme - Identifier et gérer les risques financiers pour sécuriser le client et l'entité - Co-construire des réponses multi-services pour les clients avec l'appui des expertises internes - Développer son portefeuille en prospectant de nouveaux clients Vous serez accompagné par votre Directeur(trice) d'Agence et vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe. Votre personnalité avant tout. Votre tempérament commercial démontré lors d'une première expérience réussie en vente ou relation client. Votre détermination à tisser une relation de qualité et basée sur la confiance. Vous savez: - Gérer un portefeuille client et vous impliquer pour le développer - Cultiver une excellente relation client - Identifier des besoins potentiels et y répondre grâce à des produits adaptés Vous êtes : - Sociable car vous aimez le contact : échanger avec les clients et évoluer en équipe - Adaptable car vous savez faire face à de nouvelles situations, être agile et force de proposition - Curieux(se) car vous informer sur le marché et ses tendances vous permet tout simplement d'être encore plus pertinent(e) dans votre conseil Vous vous reconnaissez ? Vous êtes prêt(e) à vous investir dans une banque humaine, moderne et engagée sur son territoire, rejoignez la dynamique collective Crédit Mutuel Alliance Fédérale : postulez ! Certification(s)/Accréditation(s) AMF indispensable.
Description du poste : Votre agence SAMSIC Emploi Epinal est à la recherche d'un(e) Téléoprateur/rice. Au sein du pôle d'activités "récurrentes", vous assurez l'interface entre les Techniciens et les clients. Vos missions principales seront : - Suivi et mise à jour du planning d'interventions - Organisation des interventions selon planning et les disponibilités des clients - Anticipation des interventions (appel du client, vérification des conditions d'intervention...) - Suivi administratif des interventions et clôtures - Contrôle des photos réalisées lors de la clôture de l'intervention - Contrôle des compte-rendu d'intervention (qualité, quantité, motifs d'échec éventuel et pertinence...) - Gestion des appels entrants et sortants - Réalisation de tâches administratives diverses : factures, attachements sous-traitants, permissions de voirie, ... Ce poste de Téléopérateur dans le secteur des Services, plus particulièrement dans le domaine des Métiers des téléservices, vous offre l'opportunité de mettre à profit votre sens du service client et votre réactivité au quotidien. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous êtes la personne idéale si vous êtes à l'aise à l'oral, que vous avez un excellent relationnel et que vous savez gérer les situations stressantes. Une bonne maîtrise des outils informatiques est nécessaire pour ce poste de Téléopérateur. Qualités recherchées :***Excellentes capacités relationnelles***Sens du service client***Gestion efficace du stress***Maîtrise des outils informatiques***Esprit d'équipe***Poste en 39h (du lundi au vendredi), rémunération selon profil et tickets restaurant.
Description du poste : L'agence SUP INTERIM de Golbey recrute un Assistant d'agence (H/F) pour venir renforcer son équipe existante. Les missions sont polyvalentes, vous serez en charge notamment : - Accueil physique et téléphonique du public - Participation à la gestion administrative de l'agence : saisie des contrats, déclarations uniques à l'embauches, suivi visites médicales... - Sourcing : diffusion d'annonces et utilisation des jobboards - Recrutements en vue de missions d'intérim/CDD/CDI : recherche de candidats, entretiens, etc. - Délégation de personnel intérimaire et suivi de la missionType de contrat : CDITemps plein (35 heures), du lundi au vendredi Poste à pourvoir à partir du mois d'Août Description du profil : Bac +2 souhaité Vous avez le sens de l'organisation et vous savez gérer les priorités.Vous êtes dynamique, souriant, réactif et à l'écoute.
Description du poste : Notre équipe recherche recherche un préparateur de commandes CACES 1A : Missions :***Préparation des commandes à l'aide de la commande vocale***Contrôler la conformité des produits à livrer ;***Chargement/déchargement du véhicule de transport***Gérer des stocks***Horaires :***- Horaires d'après-midi du Lundi au Samedi***Salaire et avantages :***- 12.2€ brut/h,***- Prime froid (100€)/mois et prime qualité (20€)/mois***- + 10% Indemnités Fin de Mission,***- + 10 % Indemnités Congés Payés, Description du profil :***Le travail dans le froid n'est pas une contrainte pour vous ( température de l'entrepôt à -25° ),***Une maîtrise du transpalettes est obligatoire (CACES R489 1A), Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : MAGASINIER (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Magasinier (H/F) pour l'un de nos clients situé à CHAVELOT (88150) Vos missions, si vous l'acceptez : -Chargement et déchargement de camions -Réception et préparation des commandes -Rangement des arrivages -Emballage/Etiquetage de la marchandise -Vérification de la conformité des produits reçus et expédiés -Suivi administratif et saisie informatique -Gestion des entrées / sorties de stock -Approvisionnement de l'atelier -Manutention diverse et port de charges lourdes Horaires de journée PROFIL : Vous êtes dynamique, sérieux, motivé? Vous possédez le CACES R489 cat. 3, et êtes à l'aise avec l'utilisation de chariot? Vous avez une première expérience en magasin de négoce? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Située au cœur des Hautes-Vosges, à une demi-heure de l'Alsace à mi-chemin entre Saint-Dié-des-Vosges et Gérardmer, la Commune connaît s'étend sur un vaste territoire de 4 504 hectares, près de 1 000 habitants, une école de 3 classes, un Ccas et des associations dynamiques. Le cadre de vie que l'on peut trouver ici est le calme, l'espace, l'air pur, effort collectif d'embellissement. La Mairie est située au centre du village, adossée à l'école et face au multiple rural. Pour remplacer une adjointe administrative qui bénéficiera d'un départ en retraite après plus de 30 années au service de la collectivité, nous recherchons notre futur(e) instructeur/instructrice gestionnaire des autorisations d'urbanisme. Vous exercerez à ce titre les fonctions de conseil en urbanisme, Chargé(e) d'accueil et de Chargé(e) d'état civil. I. Chargé(e) d'urbanisme et d'accueil En étroite collaboration avec notre secrétaire de mairie, vous aurez pour missions principales : - Gérer et instruire les demandes d'urbanisme : Vous serez responsable de la gestion des demandes d'autorisation d'urbanisme, telles que les permis de construire, les déclarations préalables et les autorisations de travaux. Vous devrez vérifier la conformité des dossiers, procéder à leur enregistrement, assurer la numérotation, scanner les pièces, et transmettre les documents nécessaires. - Accompagner et conseiller les administrés : Vous saurez orienter les propriétaires et les usagers sur leurs démarches en matière d'urbanisme (demandes d'autorisation, déclarations d'intention d'aliéner, etc.), tout en leur fournissant des informations claires et précises. - Suivi des dossiers et relation avec les services extérieurs : Vous assurerez le suivi des dossiers en lien avec les services techniques et urbanistiques compétents, tout en veillant à la bonne transmission des informations. II. Chargé(e) d'accueil et d'état civil En parallèle de vos missions principales en urbanisme, vous serez également en charge de : - Assurer l'accueil physique et téléphonique de la mairie et renseigner nos administrés sur les divers services publics : état civil, élections, accueil périscolaire, etc. - Délivrer les actes d'état civil (mariages, décès, reconnaissances) et autorisations funéraires, mettre à jour les registres, et préparer les dossiers de mariage/PACS. - Participer au secrétariat général de la mairie, notamment pour la rédaction de courriers administratifs, l'assistance à la préparation des conseils municipaux et la constitution de dossiers variés.
Le Centre de Gestion des Vosges apporte conseils et expertise dans le domaine des ressources humaines aux collectivités territoriales et aux établissements publics de moins de 350 agents relevant de son territoire. Nos valeurs portent essentiellement sur l'innovation, la qualité de vie au travail, la co-construction et le développement durable. Structure porteuse de nombreux projets dans la sphère RH, nous bénéficions d'une forte croissance des effectifs (14 agents en 2014 ; 70 en 2024) pour ...
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par l'univers de la mode, des chaussures et des accessoires ? Vous aimez conseiller et créer des moments uniques avec les clients ? Rejoignez une enseigne dynamique et prenez part à une aventure où style et service se conjuguent au quotidien. Vos missions***Accueillir et accompagner les clients dans une expérience d'achat mémorable. * Mettre en valeur les collections grâce à un merchandising attractif. * Participer à la gestion des stocks et à la réception des nouvelles collections. * Devenir un(e) véritable ambassadeur(drice) des tendances et des produits de l'enseigne. * Apporter vos idées pour améliorer l'expérience client et dynamiser les ventes. Description du profil :***Vous préparez une formation en alternance dans le domaine du commerce ou de la vente.***Vous êtes passionné(e) par la mode et aimez partager vos conseils.***Vous avez le sourire facile et un excellent relationnel.***Vous êtes organisé(e), curieux(se), et appréciez le travail en équipe.***Vous avez envie de vous investir dans une enseigne qui valorise la créativité et le service client.
Description du poste : ACTUA EPINAL ACTUA Epinal recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la conception et la fabrication d'échangeurs thermiques pour le traitement industriel des gaz, un Assistant Qualité H/F Rattaché à la direction du service qualité de l'entreprise, vous serez en charge :***Contribuer à la mie en place d'une nouvelle gestion électronique des documents et à la mise à jour des modes opératoires***Former l'ensemble des services à l'utilisation de la nouvelle GED (Gestion Electronique des Documents)***Participer au traitement des non-conformités***Participer à l'évolution des processus qualité***Réaliser des audits terrain dans les ateliers de production***Créer des communications qualité***Mettre à jour les indicateurs qualité Description du profil : Titulaire d'un BAC +2 / BAC+3 dans le domaine QSE, vous justifiez d'une première expérience sur poste similaire idéalement acquise dans le domaine de l'industrie vous êtes pédagogue, avec un esprit d'analyse et une aisance relationnelle Travail du lundi au vendredi
Description du poste : Au sein d'un atelier, vous serez en charge d'alimenter la machine de production en matières premières, contrôler les opérations et la qualité du produit. Vous devrez respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Vous devez posséder impérativement une expérience en industrie. Description du profil : Vous aimez travailler en équipe et votre capacité d'apprentissage est un réel atout pour mener à bien vos tâches. Vous acceptez de travailler en équipe 5*8.
Description du poste : Vous participerez au bon fonctionnement de la ligne de production et veillerez à son bon déroulement, tout en respectant scrupuleusement les règles de sécurité en vigueur. Vos missions incluront l'amélioration des processus de production, le réglage et la mise au point des machines, ainsi que la maintenance de premier niveau en collaboration avec l'équipe maintenance et la hiérarchie. Vous assurerez également la propreté et le rangement de votre zone de travail, la surveillance des installations, et le suivi des anomalies auprès de la hiérarchie. Vous serez en charge de renseigner les données de production dans le système informatique (ERP) et d'approvisionner les postes en consommables tels que les emballages et palettes. Description du profil : Des qualités relationnelles sont indispensables, ainsi qu'une bonne connaissance des lignes de production en feu continu et de l'industrie du bois, papier ou filature. Une aisance avec la mécanique est également requise. Une expérience de 3 ans sur un poste similaire est exigée, et une expérience en maintenance industrielle serait un plus. Un Bac +2 ou une expérience significative dans le domaine ainsi que le CACES 3 sont requis pour ce poste. Poste en 3*8 puis en 5*8.
Description du poste : Vous préparez les colorants nécessaires à la teinture des produits, en respectant les formules et les dosages définis. Vous planifiez les opérations de teinture en fonction des priorités de production et des contraintes techniques. Vous regroupez les produits compatibles afin d'optimiser les cycles de teinture. Vous réalisez les contrôles qualité et les mesures à chaque étape du processus, garantissant la conformité des produits. Vous gérez le stock des matières premières liées à la teinture pour assurer une continuité de production. Vous supervisez le bon fonctionnement des machines à teindre et veillez à leur entretien courant. Vous assurez également le suivi et la gestion de la station de rejets de l'atelier, dans le respect des normes environnementales en vigueur. Description du profil : Vous êtes issu(e) d'une formation de type Bac Pro à BTS dans un domaine technique, ou vous justifiez d'une expérience significative sur un poste nécessitant des compétences similaires. Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et de conscience professionnelle. Votre esprit d'équipe et votre capacité à collaborer efficacement avec les autres sont essentiels pour réussir dans ce poste. La maîtrise de l'outil informatique est indispensable, notamment pour faciliter l'apprentissage et l'utilisation de nos outils internes.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon sec. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Au sein de la Direction Achats et Supply Chain, rattaché(e) au Responsable Achats et Appros, vous intégrez un site dynamique en transformation, avec une organisation en plateau projet.Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes :Analyser et traiter le calcul des besoins d'approvisionnementNégocier les délais et passer les commandes sur un portefeuille de fournisseurs à enjeux stratégiques et à hauteur de la délégationSuivre et gérer les commandes et les approvisionnementsRespecter les objectifs de stock et couvertureRechercher les causes de dérive et proposer des solutions adaptéesTenir à jour les indicateurs de performance et d'activité et rendre compteDans le cadre de contrats de sous-traitance, assurer la planification et la bonne fourniture des matières premières dans le respect des cycles de livraisonAnalyser les stocks de matières périssables et en assurer la bonne gestion, synthétiser les risques et proposer un plan d'actionAnalyser et communiquer le plan d'approvisionnement à destination des fournisseursAdapter le paramétrage du système d'information sur votre périmètre dans un souci permanent d'optimisation et participer à la définition des conditions logistiques contractuellesSuivre la réception des Accusés de réception, les analyser, négocier si nécessaire et les enregistrer dans l'ERPEn cas d'écart de prix, de données techniques ou exigences qualité, en référer au service support concernéEn cas de retard de livraison avec impact sur la production, alerter et communiquer à l'ordonnanceur la nouvelle date de mise à dispositionEscalader à son responsable hiérarchique lorsque la négociation avec le fournisseur n'aboutit pasEscalader de façon autonome le cas échéant vers les Achats et SPM en informant son managerEscalader de façon autonome dans la ligne managériale chez le fournisseurSavoir anticiper la non-performance OTD d'un fournisseur, synthétiser les risques, alerter et construire les plans de rattrapageOrganiser son déplacement chez les fournisseurs pour constater le suiviTraiter les litiges réception et facturationEn cas de demande d'urgence ou de délai incompatible avec le planning de production, négocier avec les fournisseurs les délais , rechercher une solution argumentée (quantités, dates.) et au besoin, proposer une solution préparée en amont afin de faciliterEn cas de non-qualité : s'assurer du retour de la pièce chez le fournisseur et de son remplacement dans le respect les délais répondants aux besoins de la productionContribuer aux décisions relatives à l'application de modifications techniques, transferts industriels, démarrage ou arrêt programme pour assurer la concordance des carnets de commandes et limiter le risque d'obsolescenceÊtre référent métier sur le service, assurer le partage des connaissances métier, et coordonner des plans d'améliorationÊtre le relais métier du service en cas d'absence de son responsable hiérarchique selon les délégations données
A propos de nous ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de points de vente,16 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Contact ALDI Marché Colmar Sarl Zone d'activité du Holzackereld Sainte Croix en Plaine Ce que nous vous proposons De statut employé, le poste est à pourvoir en CDI à 9H75 hebdomadaire, dans notre magasin de Golbey. Poste idéal pour un étudiant ! ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes. Vos tâches Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé commercial F/H à 9.75H hebdomadaire, dans notre magasins de Golbey ! Ce poste idéal pour un étudiant. Au sein de notre équipe magasin, vous avez en charge diverses missions telles que la tenue de la caisse, la mise en rayon, la cuisson du pain, la tenue du point de vente et certaines tâches administratives. Vos atouts Vous faites preuve de dynamisme et aimez le terrain. Polyvalent et autonome, vous êtes capable d'être sur plusieurs fronts et vous possédez des compétences en organisation. Vous considérez la satisfaction client comme indispensable au métier de la vente. Vous possédez une première expérience à un poste similaire ou vous vous sentez la fibre commerçante. Employe-commercial-H-F-Golbey
Notre client, basé à GOLBEY et CHARMES, conçoit et produit une large gamme de machines et équipements professionnels pour répondre aux besoins spécifiques de chaque entreprise cliente. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Cette entreprise de renom est passionnée par des sujets stimulants et propose des défis excitants à ses employés, leur offrant ainsi l'opportunité de devenir des leaders dans leur secteur.Quelles nouvelles perspectives passionnantes offre le poste d'Agent de montage assemblage (F/H) ? Intégrez une équipe polyvalente spécialisée dans la fabrication d'équipements aérauliques et frigorifiques, où vous jouerez un rôle clé dans divers ateliers. - Réaliser des tâches de câblage, dudgeonnage et montage tout en respectant les règles de sécurité - Participer activement aux procédés d'isolation et de peinture pour garantir des finitions de qualité - Collaborer avec différentes équipes pour assurer une production efficace et harmonieuse Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 11.88 euros/heure+ panier + prime de vacances + prime de fin d'année + indemnités de transport - Horaire : 2x8 du lundi au vendredi Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Randstad Inhouse, c'est un peu comme avoir une armée de super-héros du recrutement à votre disposition. On peut vous aider à trouver votre Batman, votre Superman ou même votre Wonder Woman. Dans l'industrie, trouvez votre place grâce à notre expertise en recrutement.
« Rejoignez nos équipes pour connaître la recette du succès » ! Mission Nous recrutons : un Manager de rayon PGC H /FSous la responsabilité du/de la Directeur(ice) de magasin, vous êtes responsable de l'atteinte des objectifs et du chiffre d'affaires de votre rayon. Chez Supermarché Match, votre mission :Vous êtes garant(e) de la qualité d'accueil et des renseignements donnés aux clientsVous optimisez la rentabilité de votre rayon grâce à vos connaissances sur les implantations, les gammes et les produitsVous contrôlez les entrées et sorties de marchandisesVous organisez l'activité de votre rayon. Vous mettez en place et suivez les opérations commercialesVous analysez les résultats et mettez en place des actions correctivesVous organisez le travail de votre équipe et contrôlez son activitéVous formez, accompagnez et managez votre équipe. Profil Vous justifiez impérativement d'une expérience significative dans l'animation d'équipe et la gestion d'un rayon, idéalement acquise dans le milieu de la distribution alimentaire.Commerçant(e) avant tout et entrepreneur(se) dans l'âme, vous faites partager à votre équipe votre dynamisme et savez les fédérer autour d'objectifs communs.Rigoureux(se) et organisé(e), vous alliez votre enthousiasme naturel à de grandes qualités d'écoute et de disponibilité.Avantages :Prime annuelle équivalente à 1 mois de salairePrime de performance individuelle: L'Enjeu est de 1,35 mois de salaireCarte privilège collaborateur vous permettant de bénéficier de 10% de remise via une cagnotte sur l'ensemble de vos achats effectués dans nos magasinsEpargne salariale : Participation aux bénéfices, Plan Epargne entreprise, Plan Epargne Retraite Collectif et Compte Epargne Temps12 jours RTT/anPerspectives d'évolution avec formation interneChez Supermarché Match, nous encourageons la diversité au sein de nos équipes et nous engageons à reconnaître et promouvoir tous les talents. Nous garantissons un process de recrutement dénué de toutes formes de discrimination. Supermarché Match agit pour l'insertion professionnelle et accompagne ses collaborateurs en situation de handicap tout au long de leur carrière. Parlez-nous en !Compétences Gestion Management Commerce YouTube est désactivé Nos collaborateurs témoignent : Grégory du Libre-Service YouTube est désactivé Nos collaborateurs témoignent : Grégory du Libre-Service
Description du poste : Quelles nouvelles perspectives passionnantes offre le poste d'Agent de montage assemblage (F/H) ? Intégrez une équipe polyvalente spécialisée dans la fabrication d'équipements aérauliques et frigorifiques, où vous jouerez un rôle clé dans divers ateliers. - Réaliser des tâches de câblage, dudgeonnage et montage tout en respectant les règles de sécurité - Participer activement aux procédés d'isolation et de peinture pour garantir des finitions de qualité - Collaborer avec différentes équipes pour assurer une production efficace et harmonieuse Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 11.88 euros/heure+ panier + prime de vacances + prime de fin d'année + indemnités de transport - Horaire : 2x8 du lundi au vendredi Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Description du profil : Vous disposez d'une première expérience et souhaitez mettre vos compétences techniques au service d'un leader en équipements aérauliques. - Maîtrise des techniques de câblage, dudgeonnage et montage - Respect strict des règles d'hygiène et de sécurité - Capacité à travailler en équipe dans un environnement de production - Formation en fabrication mécanique ou similaire appréciée Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.
Description du poste : Désireux(se) de rejoindre un groupe industriel international et de participer à son rayonnement, vous recherchez une entreprise industrielle engagée, visionnaire, résiliente et fière de faire mieux chaque jour avec ses équipes et ses partenaires.***Dans le respect des objectifs et des procédures QSE, vous avez pour mission de coordonner et d'optimiser la gestion des transports, notamment sur les volets approvisionnements en matières premières et distribution des produits finis.***Vous respectez la réglementation des transports en vigueur et dans le cadre de vos missions, vous cherchez à améliorer l'environnement et l'impact environnemental, la qualité de service (interne et pour les clients) et la performance économique.***Plus spécifiquement, vos axes d'intervention sont les suivants :***Organiser et planifier les opérations de transport de marchandises , * Confier les prestations de transports aux fournisseurs et s'assurer de leur bonne exécution, * Négocier les prix et volumes, dans un cadre défini par votre hiérarchie, * Assurer le suivi des envois et la conformité des documents de transport, * Optimiser les coûts et les délais de transport, * Gérer les relations avec les clients et les fournisseurs, * Résoudre les problèmes liés au transport et mettre en place des actions correctives/des solutions adaptées. Cette fonction ne nécessite pas de connaissances en pratiques douanières ou incoterms. Description du profil : Pour cette fonction, nous recherchons un profil idéalement Bac +3 type Licence professionnelle transport et gestion des flux ou équivalent, bénéficiant d'une première expérience confirmée sur un poste similaire en industrie ou au sein d'une société de transport.***Vous témoignez d'une bonne connaissance du monde du transport, de réelles qualités de communicant(e) et de négociateur(trice). Vous savez être subtil(e) et « fin(e) » dans vos échanges avec les fournisseurs et savez veillez aux intérêts de l'entreprise. La fonction requiert de l'aisance dans l'utilisation de l'informatique (Pack office). Une connaissance du logiciel Transwide ou d'un autre TMS est souhaitée.***Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre réactivité et votre agilité notamment face aux aléas.***Ce challenge au sein d'un environnement international nécessite idéalement la pratique de l'anglais (écrit et oral). Cette fonction en CDI, statut technicien(ne), basée à proximité immédiate d'Epinal, vous offre l'opportunité d'intégrer une entreprise composée d'experts pointus et passionnés. La rémunération se structure sur 13 mois + primes et avantages Groupe, complétés par une procédure d'accueil et d'intégration , ainsi qu'un parcours de formation individualisé. Pour postuler à cette offre, merci d'adresser votre candidature au CABINET TURKA Réf ANSG88 30 Ter avenue de la Garenne 54000 NANCY
Vous êtes chaleureux, vous avez le sourire et de l'énergie à revendre, une capacité d'adaptation et un relationnel à faire rougir nos tomates fraîches : ce poste est fait pour vous ! Voici vos responsabilités : Vous garantissez un accueil optimal à la clientèle et mettez en œuvre des actions visant son confort et sa satisfaction (accueil salle, service à table, pass sanitaire, commandes, encaissement...) Vous êtes en charge de l'organisation des anniversaires (formation et coordination des animateurs, gestion des stocks, commandes, suivi.) Vous participez aux actions de marketing local (affichage des outils de communication, distribution de tracts.) et réalisez les questionnaires de satisfaction clients Vous serez amené à occuper un poste en vente ou en production dès que l'activité du restaurant le nécessite Vous avez : Le team spirit Tout le temps le sourire L'envie de grandir Une vie après le boulot Nous avons : Une ambiance de feu Le WHOPPER® De belles opportunités d'évolution Des emplois du temps flexibles «Pssst. ! Comme le WHOPPER ®, notre offre est présente tout au long de l'année. Du coup, si on ne recrute pas tout de suite on vous propose de garder votre candidature au chaud pour retenter notre chance de travailler ensemble plus tard. Sachez que chez Burger King on a très très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.»
Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...
L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Epinal (88190) recherche pour un de ses clients un TECHNICIEN QUALITÉ H/F. Pour mener à bien votre mission, vous devez être titulaire au minimum d'un BTS QLIO et idéalement justifier d'une expérience. Votre mission est le contrôle dimensionnel de pièces assemblées. La supervision des départ des sous-traitants et client et, le contrôle des livraisons fournisseurs. Vous devez être à l'aise avec la lecture de plan, notions informatiques (Excel), avoir le sens des responsabilités et une aptitude à réaliser des contrôles dimensionnels avec un bras de métrologie 3D de marque ROMER. Ce poste est à pouvoir rapidement pour un contrat du lundi au vendredi avec des horaires de journée. Le salaire est à négocier selon votre expérience. Rejoindre Temporis c’est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%, parrainage (voir condition en agence),… Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 12h30 et de 13h30 à 18h à l'agence au Place des 4 Nations 88000 EPINAL ou par téléphone au .
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Description du poste :***Planifier et coordonner les flux de transport pour garantir une livraison optimale dans le respect des délais.***Optimiser les coûts et les délais avec les prestataires pour garantir des performances économiques et opérationnelles.***Gérer l'administratif lié aux opérations : suivi des documents de transport, conformité, reporting.***Traiter les imprévus et résoudre les problématiques logistiques avec réactivité et sang-froid. Description du profil :***Formation Bac +3 en logistique, transport ou commerce.***Expérience sur une fonction similaire dans le secteur du transport .***À l'aise avec les outils informatiques et les logiciels métiers .***Bon niveau d'anglais (écrit et oral) pour évoluer dans un contexte international.***Fibre commerciale , sens de la négociation et gestion du stress sont vos atouts majeurs.
Description du poste : Quels défis enrichissants relèverez-vous en tant que Directeur/responsable de la formation (F/H) ? Ce poste exige l'élaboration et la mise en œuvre de stratégies de formation alignées sur les objectifs organisationnels. - Recueillir et analyser les besoins en formation des collaborateurs et des managers - Assurer le suivi des actions de formation et mesurer leur impact sur les performances de l'entreprise - Définir, suivre et optimiser le budget formation La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 33/jours - Salaire: 35000 euros/an En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Nous recherchons un(e) Directeur(trice) de la formation expérimenté(e) pour définir et piloter la stratégie de formation. - Expérience démontrée de cinq ans minimum dans la gestion de projets de formation - Capacité à élaborer des stratégies de formation alignées avec les objectifs de l'organisation - Compétence en gestion budgétaire et administrative des formations, y compris le montage des dossiers de financement - Diplôme de niveau Master (Bac+5) en Ressources Humaines, Gestion de la formation, ou équivalent requis Processus de recrutement Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.
Votre mission principale : un client qui repart avec le sourire Lors du passage en caisse, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles et l'envie de revenir ! Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U / Fidélisation de la clientèle / Partage de l'esprit "Commerçants autrement" Enregistrement et encaissement des achats / Maintien de l'ordre à la caisse Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques.). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte de caisse suivez le lien -> https://urlr.me/bRDFy Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différence Rapide et précis, pour un passage en caisse de qualité Rigoureux : avec vous, la caisse est toujours exacte en fin de journée Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
Contrôleur(euse) Technique Automobile Temps complet Description de l'entreprise En France, SGS est le N°1 du contrôle technique avec ses 3 réseaux (Auto sécurité, Sécuritest et Vérif'Autos) qui regroupent près de centres en France Métropolitaine et DOM-TOM. Nous recherchons pour nos réseaux Sécuritest et Auto-Sécurité des contrôleurs techniques automobiles H/F sur Golbey. Description du poste Votre rôle: Devenir un/e EXPERT/E en matière de sécurité, pour prévenir les risques automobiles et ...
Description du poste : Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... Vous êtes polyvalent(e) et rigoureux(se) ? Vous êtes force de propositions et de solutions ? Vous avez un sens développé du service client ? Et si vous deveniez Vendeur(se) cuisine dans un de nos magasins CONFORAMA ? Votre quotidien chez Conforama :***Réserver le meilleur accueil à vos clients au sein de votre rayon et de votre magasin. * A ssister VOS clients dans leurs projets d'achat : de la phase de conseil à la pose de leur cuisine ainsi que dans l'accompagnement aprèsvente. * Concevoir un plan de la cuisine par le biais de l'outil CAO en tenant compte de leurs souhaits. * Atteindre les objectifs de vente fixés, grâce à votre écoute client au top !
Description : Rattaché(e) à notre responsable d’agence, vos principales missions seront de : * Réceptionner, ranger et suivre les stocks du magasin * Utiliser des outils informatiques internes de nos clients : ORANGE, FREE, MULTI ACTIVITÉ * Aider à la préparation des chantiers * Gérer le rangement du stock * Palettiser les retours chantiers Profil recherché : POUR CE POSTE, IL FAUT : * Maîtriser les outils informatiques * Posséder des connaissances de base en logistique * Il faut obtenir le CACES 3 durant la formation PROFIL RECHERCHÉ CETTE FORMATION SE DÉROULE EN ALTERNANCE, SOUS CONTRAT D’APPRENTISSAGE D'UN AN. Les conditions d'accès à cette formation : * Vous préparez un BAC Professionnel en logistique * Vous faites preuve de rigueur, de persévérance et d’esprit d’analyse pour trouver des solutions * Vous avez l’esprit d'équipe et un bon relationnel. * Vous êtes organisé et savez travailler dans le respect des règles de sécurité * Vous savez vous adapter face à différentes situations * Vous êtes curieux et avez l’envie de progresser au contact de différents experts * Vous êtes ponctuel
Description du poste : Vous répondez aux appels des techniciens qui vous contactent suite à une panne ou à une demande d'intervention, vous devez être à l'aise au téléphone. Vous réalisez via des logiciels une analyse et identifiez l'origine du dysfonctionnement. Votre capacité d'analyse et votre maitrise des logiciels informatiques seront nécessaires. Une fois la panne détectée un ticket de maintenant doit être créé afin que la panne soit prise en charge et résolue. Vous tenez à jour le ticket de maintenance en y ajoutant différentes informations concernant la panne et l'avancé jusqu'à sa résolution finale. Vous devez suivre le ticket du début à la fin en vous assurant que la panne a bien été résolue. Description du profil : Le rythme de travail est de 39 heures hebdomadaire réparties sur 5 jours par semaine dont un samedi par mois. Vous serez amené à réaliser une astreinte téléphonique toute les 3 à 4 semaines. Votre êtes à l'aise au téléphone. Vous possédez une capacité à analyser et à diagnostiquer une situation.
Description du poste : Vous serez en charge de la collecte et du traitement des éléments variables de paie ainsi que de l'établissement et du contrôle des bulletins de salaire. Vous assurerez également la gestion des déclarations sociales et fiscales ainsi que le suivi administratif du personnel. Description du profil : Nous recherchons un candidat disposant d'une formation en gestion de la paie et d'une expérience équivalente. La maîtrise des logiciels de paie et des obligations légales est indispensable. Rigueur, organisation et discrétion sont des qualités essentielles pour ce poste. Déplacement à Beauvais 3 à 4 jours à prévoir.
Description du poste : Au sein du service logistique, la personne recrutée sera en charge de l'organisation des transports, en lien avec les prestataires et les clients. Elle assurera la préparation des documents d'expédition, le suivi administratif des opérations ainsi que la vérification et la validation des factures de transport. Description du profil : Ce poste s'adresse à un(e) candidat(e) titulaire d'un BTS Logistique ou disposant d'une expérience significative sur une fonction similaire. La maîtrise des outils bureautiques et des logiciels logistiques est indispensable. Rigueur, sens de l'organisation, réactivité et aisance relationnelle sont attendus. Cette mission peut être renouvelée selon les besoins de l'entreprise.
Description du poste : Si vous acceptez la mission vous serez sous la responsabilité du chef de chantier et vous devrez : -Pose de chemin de câble, goulotte, -Tirage de câble, -Pose et raccordement de tableau électrique, -Mise sous tension et conduite des tests et mesures avant réception des installations, -Effectuer des travaux de dépannage et de maintenance, -Câbler et raccorder des installations très basse tension (informatique, alarmes, SSI.) Description du profil : Pour mener à bien votre mission : -Vous avez vos Habilitations électriques à jours -Vous êtes soucieux du travail bien fait -Vous êtes rigoureux et autonome
Rejoignez-nous pour construire l'industrie de demain !Chaque jour dans 25 pays, nous (9 000 personnes) créons les solutions durables dont le monde a besoin en inventant les technologies de demain dans tout le spectre de l'industrie : de la métallurgie à la logistique avancée, des usines de ciment à l'industrie technologique, de l'Internet des objets à l'aérospatiale. En rejoignant Fives, vous deviendrez un entrepreneur impliqué dans la conception et la gestion du projet de bout en bout. Venez travailler avec un groupe de femmes et d'hommes passionnés, fiers d'être pionniers et surtout fiers de faire avancer le monde. Chef d'équipe production H/F Unité commerciale: Fives Cryo SAS Pays: France Région: Grand Est Ville: Golbey Famille d'emploi: Opérations Métier: Contrat à durée indéterminée Lieu de travail: Télétravail partiel Rémunération: Fives Cryo recherche activement un chef d'équipe production F/H pour venir renforcer ses équipes à Golbey, en CDI. Chez Fives, nous sommes toutes et tous portés par une vocation commune, celle de faire aimer l'industrie ! Ensemble, nous œuvrons au quotidien pour faire de l'industrie une réponse aux grands défis de notre temps : technologiques, environnementaux, sociétaux, économiques. Comment ? En inventant et en concevant, depuis plus de 200 ans, les solutions et technologies qui améliorent concrètement et durablement le quotidien de chacun d'entre nous. En rejoignant Fives Cryo, un des leaders mondiaux, vous rejoignez une entreprise spécialisée dans la conception et la fabrication d'échangeurs thermiques pour le traitement industriel des gaz. Vous aussi, rejoignez-nous pour faire aimer l'industrie ! Nous recherchons actuellement un chef d'équipe production F/H, animé par cette même envie de faire rayonner l'industrie. Et comme chez Fives, nous avons toutes et tous notre rôle à jouer pour atteindre notre but commun, le vôtre sera de : Gérer et animer une équipe (animation top fives, suivi et gestion des congés, action LEAN, animation sécurité, élaboration des plannings et consignes de travail .) S'assurer de la bonne intégration des nouveaux entrants (formation et suivi de leur évolution) Suivre et maîtriser les aspects sécurité, qualité et productivité, coûts du service (suivi des indicateurs) Être le relai entre la direction et les équipes terrains Participer aux réunions de production hebdomadaires Au sein de Fives Cryo, et sous la direction du chef d'atelier, vous intégrerez l'équipe production. Situés à deux pas d'Epinal, vous pourrez facilement accéder à nos locaux en voiture, en covoiturage et transport en commun. Si c'est vous, rejoignez-nous ! Nous recherchons une personne diplômée d'un bts avec expérience de 3 à 5 ans dans l'industrie et dans l'encadrement. Vous êtes dotés d'un bon sens du relationnel, vous êtes à l'aise pour communiquer tant à l'oral qu'à l'écrit et vous faites preuve d'un bon esprit de synthèse lorsque cela est nécessaire. Si on dit de vous que vous êtes rigoureux, dynamique, animant et que vous avez des capacités à fédérer grâce à vos compétences managériales et de leadership, nous vous répondrons que nous avons hâte de changer le monde à vos côtés ! Travaillant en horaires postés (2*8), vous serez en doublon d'un second chef d'équipe. Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant Fives, vous intégrerez un groupe international qui vous donnera accès à de multiples opportunités d'évolution et de mobilité, et ce, dans de nombreux domaines professionnels, notamment grâce à nos programmes d'intégration et d'accompagnement, mais également sur le plan personnel. En effet, vous pourrez bénéficier d'un mode de travail hybride et de nombreux autres avantages mutuelle, restaurant d'entreprise, CE etc ... Alors, rejoignez l'industrie qu'on aime !
Description du poste : Vous installerez et paramétrerez les machines selon les exigences de production, effectuerez les ajustements nécessaires en cours de fabrication et interviendrez en cas de dysfonctionnement. Vous réaliserez les contrôles qualité pour garantir la conformité des produits et assurerez la maintenance de premier niveau afin de prévenir les pannes. Vous travaillerez en collaboration avec les opérateurs et le service maintenance pour optimiser la production. Description du profil : Une première expérience en réglage de machines est appréciée. Une formation en mécanique, électromécanique ou maintenance industrielle est un atout pour ce poste. La maîtrise de la lecture de plans, des schémas techniques et des outils de mesure est un avantage pour assurer des réglages précis et optimiser le fonctionnement des machines.
Description du poste : Vous aurez en charge la réparation et le réglage des équipements mécaniques, hydrauliques et pneumatiques, ainsi que le diagnostic et la résolution des pannes électriques. Vous réaliserez également des contrôles réguliers pour prévenir les dysfonctionnements et vous assurerez de la conformité des installations. Vous interviendrez en étroite collaboration avec l'équipe de production et le service maintenance pour optimiser les performances des machines et assurer leur disponibilité. Description du profil : Une formation en maintenance industrielle, électromécanique, ou un domaine similaire est requise (Bac Pro, BTS ou équivalent). Une expérience pratique dans les domaines hydraulique, pneumatique, mécanique et électrique est indispensable pour réussir dans ce poste.
Envie d'intégrer une entreprise dynamique et résolument tournée vers l'avenir ? Rejoignez l'équipe BMI France ! Le Groupe BMI - Expert mondial des solutions de toitures avec 150 ans d'expérience - Présence dans 39 pays - 116 sites de production - 9 600 collaborateurs - 257 M de chiffre d'affaires en 2023 pour BMI France BMI, c'est également 4 centres de recherche et développement pour inventer et optimiser les performances des solutions de demain. Nos gammes complètes et innovantes combinent performance d'étanchéité, efficacité énergétique et une esthétique adaptée à nos terroirs. Pourquoi faire carrière chez BMI France ? - Des valeurs portées au quotidien : évoluer, connecter, inspirer et responsabiliser ; - Des formations tout au long votre carrière ; - Une opportunité de faire entendre vos idées pour être force de proposition ; - Un cadre de travail de qualité, au sein d'une équipe soudée et fière de travailler ensemble. Et si on regarde plus loin ? BMI France, c'est la possibilité de développer pleinement votre potentiel et d'accéder aux offres d'emploi des 39 pays du groupe BMI au-delà des opportunités de carrière en France. Les missions du poste * Réalise les différentes opérations de production (adaptation à un environnement bruyant) * S'assure du fonctionnement, du rangement, et de la propreté de son outil de travail * Surveille et alimente l'équipement de sa ligne de production (nombreux mouvements répétitifs, possibles charges de matériaux lourds) * Respecte les règles de sécurité et les impératifs de production (délai, qualité) * Surveille la qualité du produit fini sur la base des prérequis BMI et alerte son responsable si besoin * Adopte une logique d'amélioration continue sur son emploi Poste en 2x8. Horaires en matin / après-midi (pas de nuit, pas de week-end, pas de jour férié) Le profil recherché Qualification/Diplôme : Niveau CAP/BEP en production ou équivalent Expérience : Première expérience acceptée Type d'emploi : CDI Rémunération : 25 000,00€ à 27 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 28/07/2025
Bienvenue chez Colruyt Prix Qualité une entreprise familiale, d'origine Belge, implantée en France depuis , qui fait partie du Groupe Colruyt comptant plus de collaborateurs et actif dans trois pays. Cette famille d'entreprises s'est développée et diversifiée dans différents domaines, notamment la distribution de biens de consommation, mais également l'immobilier et les énergies renouvelables. La vision de Colruyt Prix Qualité est simple : Proposer des prix bas et rester proche de nos clients. Le siège social France est basé à Rochefort-sur-Nenon dans le Jura, situé à proximité de Dole, entre Besançon et Dijon. Colruyt Prix Qualité est le 2ème employeur du Jura, en pleine expansion, avec plus de collaborateurs, et l'objectif d'ouvrir plusieurs magasins par an. Aujourd'hui, plus de 100 magasins sont répartis sur le quart Grand-Est et sont alimentés par 3 bases logistiques. Travailler chez Colruyt, c'est intégrer une entreprise familiale, aux valeurs humaines. Quel que soit le métier, nous participons chaque jour à notre mission employeur : S'engager ensemble pour une croissance responsable. Rejoignez notre enseigne en tant que Chef(fe) Boucher(ère) Vous intégrez une boucherie au savoir-faire traditionnel et à l'ambiance familiale. Nous travaillons exclusivement avec de la viande génisse charolaise et nous réalisons des préparations maison. Chez Colruyt, vous avez les moyens de faire du bon travail. Dans nos boucheries, les journées ne commencent pas avant 7h du matin et ne se ressemblent pas, nul doute que vous vous épanouirez. Vos missions : Garantir le bon fonctionnement de la boucherie, dont le réapprovisionnement du comptoir et de la partie libre-service Garantir la gestion des commandes, la réalisation de l'inventaire et la gestion financière de la boucherie Manager le personnel (planning inclus) dans le respect des valeurs de la société en veillant à l'intégration (y compris par de la formation) des nouveaux collaborateurs Découper et préparer la viande (découpe, parageet conseiller les clients Être force de proposition pour la création de nouvelles recettes et participer activement à la confection de nos fabrications maison Être garant de la traçabilité au sein de la boucherie ainsi que le respect des normes HACCP et de sécurité Tenir à jour les documents administratifs courants (feuille d'achatsli>
