Consulter les offres d'emploi dans la ville de Groix située dans le département 56. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 10 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Groix. 140 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 56 - Larmor-Plage, 56 - LARMOR PLAGE, 56 - GAVRES ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous assurerez de l'aide aux devoirs au domicile d'un élève de CP à raison de 2h par semaine jusqu'au 13 février L'élève est disponible le lundi, mardi et vendredi à partir de 17h. Le salaire est de 15€ net par heure.
MISSIONS * Mise en place et redressage des salles séminaires : agencement tables et chaises, mise en place des verres, stylos, matériel * Rangement des livraisons liées aux séminaires * Participe au nettoyage et au rangement des espace de réunion, des locaux et du matériel * Planifie les différentes étapes de la réalisation en fonction du planning d'occupation * Vérifie et contrôle du travail via check-list * Aide possible au service du petit-déjeuner, du brunch et du service au restaurant ( midi ou soir) * Aide ponctuelle à la mise en place des chambres En résumé, sans que la liste ci-dessus ne soit limitative, l'équipier polyvalent participe au bon fonctionnement des séminaires et assiste les autres services de l'hôtel. Vous êtes : * Motivé * Polyvalent * Réactif * Rigoureux * Serviable Une bonne présentation est demandé.
La mairie de LARMOR-PLAGE recrute un(e) : Gestionnaire des Ressources Humaines CDD pour remplacement congé maternité - temps complet du 23 mars au 18 octobre 2026 Sous l'autorité de la responsable du service Ressources Humaines et travaillant en binôme au sein du service RH, vous aurez pour mission d'assurer le suivi administratif du personnel de la collectivité dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires applicables. Vous informez, orientez et conseillez les agents titulaires et contractuels sur leurs droits et obligations et accompagnez les services afin d'assurer la bonne gestion globale des ressources humaines. Missions principales : 1. Gestion administrative et suivi de la vie professionnelle - Information, conseil aux agents et gestion de leurs situations individuelles - Constitution et tenue des dossiers administratifs individuels - Suivi de carrière des agents titulaires et contractuels (courriers, arrêtés, contrats, attestations.) - Saisie des divers tableaux de bords - Accompagnement, suivi et inscription des agents en formation - Gestion administrative des recrutements (diffusion des offres d'emploi, recueil des candidatures.) - Suivi du contrôle de légalité des documents 2. Gestion de la paie - Recueil et saisie des variables de la paie - Suivi de la procédure de paie dans son ensemble - Elaboration et vérification des états de charges - Déclarations des cotisations aux divers organismes - Transmission et suivi de la DSN (Déclaration Sociale Nominative) - Gestion du mandatement des paies avec le service comptabilité - Saisie des attestations de fin de contrat 3. Gestion du temps de travail, des absences et du suivi médical professionnel - Suivi des droits à congés, RTT, autorisation d'absences, Compte Epargne Temps. - Suivi et gestion des arrêts de travail et gestion des dossiers présentés aux instances médicales - Enregistrement du personnel auprès de la médecine du travail et/ou médecins agréés Connaissances et savoir-faire : - Bonne connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale exigée - Connaissances des règles et procédures RH (règles d'avancements, de classements, de gestion administrative RH diverses, de tenue de dossiers administratifs du personnel etc.) - Maitrise des outils informatiques bureautiques classiques indispensables et de logiciels spécifiques comme e-Sedit fortement recommandé Savoir-être : - Discrétion - Rigueur et aptitude organisationnelle - Bonne capacité relationnelle - Savoir rendre compte - Sens du service public Profil recherché : - Formation gestion Ressources Humaines spécifique Territoriale souhaitée - Expérience similaire appréciée Poste à pouvoir à compter du 23 mars 2026 pour une période de doublon avec l'agent titulaire remplacé. Recrutement par voie contractuelle sur le cadre d'emploi des agents administratifs territoriaux à temps complet (37,5h/semaine du lundi au vendredi avec génération de ARTT). Rémunération selon conditions statutaires grille FPT + Régime indemnitaire (IFSE). Participation employeur à une prévoyance maintien de salaire et/ou mutuelle santé souscrites via les contrats groupes facultatifs. Candidature avec CV et lettre de motivation à transmettre au plus vite et avant le 27/02/2026. A l'attention de Monsieur Le Maire - Mairie de Larmor-Plage - 4 rue des 4 frères Le Roy-Quéret - 56 260 LARMOR-PLAGE ou par mail à personnel@larmor-plage.com
POSTE DE RÉCEPTIONNISTE POLYVALENT (H/F) À POURVOIR DÈS QUE POSSIBLE Sous le contrôle de la CHEFFE DE RECEPTION, le/la réceptionniste est en charge des missions suivantes : * Accueil * Veille à ce que règne à la RECEPTION un environnement chaleureux propice au meilleur accueil de la clientèle * Accueille avec sollicitude le client, tant à son arrivée qu'à son départ et assure le bon déroulement de son séjour (Check In et Check Out) * Assure la gestion et le suivi des dossiers Guest Relations * Contrôle les attributions des chambres et les accueils VIP * Assure une présentation de l'établissement * Suit et gère les objets oubliés * Suit et gère les bons cadeaux clients * Transmet les consignes aux différents services (Etages - petits-déjeuners - maintenance.) * Gestion comptable et administrative * Gère le planning des réservations (enregistrement - modification - annulation) * Effectue le contrôle journalier des chiffres d'affaires et des encaissements * Prépare les remises en banque et s'assure de leurs dépôts quotidiens * Veille à la propreté générale de l'ensemble de l'établissement et au bon respect de la législation en vigueur relative à l'activité hôtelière * Marketing et commercial * Optimise les ventes et la distribution * Participe et suit les actions commerciales * Assure une mission de commercialisation interne par le relationnel constant avec la clientèle * S'assure de la bonne saisie des Cardex et de la fiabilité de leurs contenus Vous disposez d'une première expérience OBLIGATOIRE en hôtellerie. Vous avez une bonne présentation ainsi qu'un bon sens du service et de l'accueil. Vous êtes quelqu'un de souriant et d'agréable. Vous savez faire preuve d'autonomie et de polyvalence, vous savez rester calme face à toute situation. Vous savez vous adapter face aux différents types de clientèle : affaire, loisir, séminaire, sportif... Enfin vous êtes organisé(e) et rigoureux.(se) La maitrise de l'anglais est impérative.
PROPOSE MISSION INVENTAIRE AU RAYON CARTERIE ET PAPIER DANS UN MAGASIN A LARMOR PLAGE LE 31/01/2026 DE 18H A 21H SMIC HORAIRE 12.02€/H BRUTS + DEPLACEMENT SELON ELOIGNEMENT
Nous recherchons pour notre client, syndic de copropriété local un (e) assistant (e) gestion de copropriété pour un poste en CDI sur Larmor Plage. Notre client propose une offre différenciante à ses clients qui lui permet de faire de sa priorité numéro 1, leur satisfaction. Donc si vous chercher un poste où la qualité de la prestation proposée, la rigueur et l'organisation sont une évidence pour vous, alors postulez à notre offre. Notre client, syndic de copropriété local recherche l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des copropriétaires. Vous aurez pour mission d'assurer une gestion administrative optimale des immeubles . Gestion courante des copropriétés : suivi des contrats, coordination des travaux et entretien des bâtiments Organisation des assemblées générales : préparation des ordres du jour et envoi des convocations Suivi des décisions prises en assemblée générale : pilotage des travaux Relationnel et communication : gestion des échanges avec les copropriétaires et prestataires Vous avez une première expérience en gestion de copropriété ou dans le domaine de la gestion administrative de travaux ? Ce sera un atout indéniable pour réussir à ce poste. Nous recherchons une personne organisée, rigoureuse et dotée d'un excellent sens du relationnel pour rejoindre l'équipe de notre client. À l'aise avec les outils informatiques, vous maîtrisez la réglementation en vigueur dans le domaine de la copropriété. Si vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et enrichissant, n'attendez plus postulez dès maintenant auprès de Samantha Le Tutour et donnez un nouvel élan à votre carrière.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
L'agence Adecco de Lorient recherche un(e) Assistant(e) Ressources Humaines en CDI pour son client Les Laboratoires Le Stum, un acteur reconnu et spécialisé dans la conception et distribution de compléments alimentaires dans la région lorientaise. Devenez l'allié précieux de la direction en assumant un rôle clé au service RH de l'entreprise. Vos missions principales : Recrutement et intégration : Contribuer au recrutement, à la diffusion des annonces, à la présélection et au suivi des candidatures, ainsi qu'à l'intégration des nouveaux collaborateurs. Administration du personnel : Assurer le suivi des supports administratifs en conformité avec les obligations légales, juridiques et internes. Formation : Participer à la gestion de la formation et aux obligations légales liées aux ressources humaines. Profil recherché : Compétences techniques : Maîtrise du Pack Office, l'utilisation de logiciels de paie (SILAE ou autre) serait un plus. Connaissances en droit du travail : Formation et expérience en gestion des ressources humaines, avec une aisance rédactionnelle de documents administratifs. Qualités personnelles : Sens du relationnel (écoute, communication et empathie), organisation, polyvalence et autonomie. Discrétion : Sensibilisation à la gestion des données des salariés, nécessité de respecter la confidentialité. Conditions du poste : Rémunération : Selon profil et expérience sur poste similaire. Temps de travail : 39h/semaine. Horaires : 8h30 à 12h30 et 13h30 à 17h30. Si vous souhaitez relever ce défi et intégrer une entreprise dynamique, nous serons ravis de recevoir votre candidature en ligne ! Votre interlocutrice agence Adecco Lorient: Fabienne Le Ménach
Compétences clés - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, etc.). - Connaissances de base dans le secteur du BTP - Excellentes compétences en communication (écrite et orale). - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à respecter les délais. Vos atouts personnels - Rigueur et sens de l'organisation. - Flexibilité et réactivité face aux imprévus. - Esprit d'équipe et sens du relationnel. - Sens de la confidentialité et discrétion professionnelle
DEL DIN & CIE fondée en 1933 est une entreprise familiale spécialisée dans le bâtiment, tous corps d'états. Elle effectue des travaux de rénovation, de construction de maisons individuelles, et de marchés publics.
La mairie de LARMOR-PLAGE recrute : Animateur(s)/Animatrice(s) d'accueil de loisirs 3/6 ans ou 6/11 ans Emploi saisonnier sur la période du 16 au 27/02/2026 (3 postes) ou du 23 au 27/02/2026 (2 postes) Vous interviendrez comme animateur/animatrice au sein d'un accueil de loisirs de la ville de Larmor-Plage auprès d'enfants de 3 à 11 ans sur la période des vacances de février 2026. L'accueil de loisirs est pensé et organisé comme un véritable lieu de vie collectif et socialisant. Les enfants sont acteurs de leur temps de présence au travers des activités et des projets d'animation proposés, mais également en s'appropriant les espaces d'animation plus autogérés mis en place et animés par l'équipe. Missions principales : - Organiser l'accueil des enfants et de leur famille, - Mettre en œuvre, organiser et encadrer les projets pédagogiques, d'animations et d'aménagements associés, - Gérer et animer la vie quotidienne du lieu d'accueil (temps de repas, d'activités, .), - Participer activement à la dynamique d'équipe, - Accompagner les enfants dans leurs loisirs en veillant à leur bien-être et leur épanouissement, dans le respect du collectif et des lieux. Le profil recherché - BAFA ou équivalence exigée (éducateur, enseignant...) / Stagiaire BAFA possible (priorité donnée aux majeurs) - Expérience appréciée Savoir-être : - Qualités relationnelles, pédagogiques et d'écoute - Rigueur, sens des responsabilités - Disponibilité, patience et diplomatie - Souplesse et fermeté - Réactivité, esprit d'initiative, force de proposition Contrat et temps de travail : Contrat à Durée Déterminée rémunéré à l'heure effective au grade d'adjoint territorial d'animation.
Candidature avec CV et lettre de motivation à transmettre dès que possible, A l'attention de Monsieur Le Maire - Mairie de Larmor-Plage - 4 rue des 4 frères Le Roy-Quéret - 56 260 LARMOR-PLAGE ou par mail à personnel@larmor-plage.com
Recherche serveur / se pour la saison d'avril à fin septembre. Restaurant de qualité à base de produits frais locaux 100 % fait maison. Une première expérience réussie est demandée en service. Le candidat doit disposer d'un logement sur Groix
Notre établissement sur le port de Groix propose une cuisine de produits de saison. Le poste de second(e) de cuisine impliquera la préparation des produits ,l'élaboration des plats pour le service, d'entretenir les locaux en lien avec la cuisine aux normes HACCP. Ce poste en 35h ( voir 39h) avec un repos de un jour et demi consécutif sur une période de 6 mois , avec un service en semaine et deux services le week end. Le salaire sera celui de la grille de salaire de la convention collective du HCR( à voir ensemble en fonction de la qualification et de l'expérience). Nous pouvons proposer une solution de logement en fonction de la situation.
La mairie de LARMOR-PLAGE recrute un(e) : Agent des espaces verts Poste permanent - temps complet La ville de Larmor-Plage recherche un.e agent.e des espaces verts, suite à un départ au sein de son équipe. Vous intégrerez les services techniques de la Ville de Larmor-Plage sous la responsabilité du chef d'équipe des espaces verts et du responsable du centre technique municipal afin de participer au travail de l'équipe espaces verts en vue d'assurer la création, l'entretien et la valorisation des espaces verts et naturels communaux. Missions principales : - Exécuter les travaux d'entretien, d'embellissement et de création ou modification des espaces verts et naturels de la ville : préparation des sols, engazonnement, mise en place de végétaux. - Réaliser et entretenir les massifs et plantations florales - Effectuer les travaux de tonte, fauchage, débroussaillage, arrosage, ramassage des feuilles, désherbage des espaces verts et naturels de la ville - Entretenir le patrimoine arboré : taille, élagage, abattage, broyage. Autres missions : - Nettoyer les matériels et les machines après usage - Ranger méthodiquement les produits après utilisation - Contrôler les stocks en matériel et en produits pour signaler les manques ou disfonctionnement Connaissances et savoir-faire : - Connaitre les végétaux - Maitriser les techniques d'entretien des espaces verts - Savoir réaliser les plantations et terrassements - Maitriser la manipulation des équipements et machines - Connaitre les techniques de gestion différenciée - Savoir appliquer les règles de sécurité Savoir-être : - Sens du service public - Capacité à travailler en équipe - A l'écoute des usagers et de la hiérarchie - Rigueur - Savoir rendre compte Caractéristiques particulières du poste : - Travail en extérieur - Travail avec des équipements bruyants et/ou coupants - Manutention de charges lourdes - Astreinte technique (roulement) Par voie de mutation ou contractuelle, grade adjoint technique / adjoint technique principal de 2ème et 1ère classe Poste permanent, à temps complet (37,5h/sem + 11 jours ARTT annuels) Rémunération selon conditions statutaires grille FPT + IFSE + Prime fin d'année Possibilité d'adhésion au CNAS sous conditions - Participation employeur à une prévoyance maintien de salaire et mutuelle santé souscrites via contrats groupes facultatifs. Lieu de travail : Larmor-Plage Prise de poste dès que possible Candidature avec CV et lettre de motivation à transmettre au plus vite et avant le 19 février 2026 A l'attention de Monsieur Le Maire - Mairie de Larmor-Plage - 4 rue des 4 frères Le Roy-Quéret - 56 260 LARMOR-PLAGE ou par mail à personnel@larmor-plage.com
Nous recherchons pour notre crêperie un(e) crêpier(e) autonome pour la saison 2026 d'avril a novembre. Poste 35 h par semaine avec repos le lundi et mardi (avril, mai, juin, septembre, octobre novembre), a définir pour juillet aout. Vous maitrisez la préparation et la cuisson des galettes et crêpes, savez travailler seul(e) et gérer le service en toute autonomie. Sérieux(se), organise(e) et respectueux(se) des règles d'hygiènes, vous assurez la tenue et la propreté de votre poste. rémunération selon expérience et compétences. Durée du contrat : 8 mois
Vous êtes une personne douce, attentive et passionnée par le monde de la petite enfance ? Votre agence ASSADIA Lorient, spécialiste de la garde d'enfants à domicile intelligente, recherche une personne de confiance pour accompagner avec bienveillance un adorable petit Assadien de 2 ans et demi, sur le secteur de Larmor-Plage. Votre rôle au quotidien : Récupérer l'enfant à la crèche Partager un moment de goûter convivial Proposer des jeux et activités adaptés à son âge Veiller à son bien-être, à son épanouissement et à sa sécurité Les temps d'intervention : Jeudi : 16h30 - 19h Samedi : 10h - 12h Pour vous accompagner dans votre mission, nous mettons à votre disposition notre mallette intelligente, remplie de jeux, livres et activités ludiques, afin de partager de beaux moments avec l'enfant. Profil recherché : Une expérience auprès d'enfants de moins de 3 ans et/ou un diplôme dans la petite enfance est souhaité Permis de conduire et véhicule indispensables Ce que nous vous proposons : Salaire horaire : à partir de 13,29 € brut (12,08 € + congés payés 10 % inclus) Lieu de travail : au domicile de la famille Début de mission : dès que possible Durée : une mission stable et durable, selon l'évolution de vos disponibilités Chez ASSADIA, nous plaçons l'humain au cœur de nos valeurs, tant pour le bien-être des enfants que pour celui de nos intervenants. Nous sommes impatients de vous rencontrer et de construire ensemble une belle aventure professionnelle.
Nous recherchons un économiste de la construction, homme ou femme, pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant qu'économiste de la construction, vous serez responsable de l'évaluation précise des coûts liés aux projets de construction. Nous intervenons sur des projets de bâtiments neufs et de rénovation, Vous jouerez un rôle clé dans la rédaction des descriptifs quantitatifs et du suivi économique des chantiers. Vous maîtrisez les logiciels de métré et de gestion. Si vous êtes rigoureux(se), doté(e) d'un excellent sens de l'analyse et souhaitez contribuer à la réussite de projets ambitieux, cette opportunité est faite pour vous. Vos missions : Réaliser des estimations précises des coûts de construction en intégrant tous les postes liés au projet Négocier avec les fournisseurs, sous-traitants et partenaires pour obtenir les meilleures conditions tarifaires Élaborer et suivre le budget global des projets, en anticipant les éventuels écarts et en proposant des solutions correctives Participer à l'évaluation des devis et à la sélection des fournisseurs ou sous-traitants Collaborer avec les équipes de gestion de projet pour assurer le respect des coûts et des délais Analyser les offres commerciales, établir des comparatifs et recommander les choix optimaux en termes de prix et de qualité Réaliser les métrés à partir des plans et documents techniques.
À Propos de Nous : Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 170 agences à travers le pays et plus de 8500 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile. Mission : Votre rôle en tant qu'Auxiliaire de Vie sera d'apporter un soutien essentiel aux personnes âgées ou en situation de handicap, en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne à leur domicile pour garantir leur bien-être et leur confort. Responsabilités : Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - de l'aide aux déplacements et aux transferts (aide au lever, au coucher,...) - des actes d'hygiène (aide à la toilette) - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, - de l'assistance dans les déplacements extérieurs, les sorties - de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs, sport, culture. Votre rôle peut varier en fonction des missions et des besoins des personnes accompagnées. Vous pouvez aussi évoluer vers un poste d'Auxiliaire de Vie référent ou formateur au sein du centre de formation de Vitalliance. Compétences Requises : Savoir-être : Autonomie, empathie, écoute attentive, bienveillance, confidentialité. Ponctualité Savoir-faire technique : Aide à la toilette, préparation des repas, adaptation de la communication selon l'interlocuteur. Contrat et Avantages : - CDI à temps plein ou partiel, horaires déterminés avec vous en début de contrat et évolution possible selon vos disponibilités(' ') - Salaire compétitif avec prise en compte de l'expérience et des diplômes. - Remboursement des frais de transport en commun à 100%. - Prise en charge des indemnités kilométriques. - Primes trimestrielles et prime de cooptation attractives. - Mutuelle moderne avec remboursement rapide et accès à un médecin en ligne. - Possibilité de développement professionnel et de mobilité nationale. - Un accord handicap agréé : Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Profil Recherché : Expérience de 3 ans dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. OU Certification / diplôme de niveau V (DE AVS)
Vitalliance : des experts dans l'aide à domicile... La volonté de nos 70 agences est d'accompagner les personnes âgées ou en situation de handicap dans leur maintien à domicile. Grâce à notre savoir-faire et la qualité de nos interventions, nous sommes en forte croissance depuis 17 ans et la 20ème entreprise française créatrice d'emploi (Etude Xerfi publiée en 2014).
Recherche cuisinier/ere pour la saison d'avril à fin septembre. Cuisine de qualité à base de produits frais locaux 100 % fait maison. Une première expérience réussie est demandée. Poste non logé.
Fabrication froment et blé noir pour vente à emporter au sein d'une boulangerie, vous devez être capable d'étaler la pâte sur des billigs à gaz avec dextérité et rapidité. Respect des règles de sécurité et d'hygiène CDI 30h semaine Repos dimanche et lundi, prise de poste à 06 heures (du mardi au samedi) jusqu'à 12h00.
Recherche personne motivée, sérieuse sachant gérer son poste en toute autonomie. Fabrication et cuisson des pains et viennoiseries. Respect des règles d'hygiènes et de sécurités. 35h semaine Repos le dimanche et lundi
CDI 39h/semaine cuisinier/ière 2 jours de repos consécutifs Week-end de 4 jours tous les mois débutant accepté
Le poste Situé à Larmor-Plage, notre restaurant La Terrasse du Ter propose une cuisine raffinée et créative, mettant à l'honneur les produits frais et de saison. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chef(fe) de Partie spécialisé en Pâtisserie passionné(e) pour rejoindre notre brigade qui doit être polyvalent sur un poste de chef(fe) de partie cuisine ponctuellement. Vos missions Sous la responsabilité du Chef de Cuisine, vous serez en charge de : - Réaliser les préparations sucrées : desserts à l'assiette, mignardises etc. - Assurer la mise en place et le dressage des desserts pour le service. - Garantir la qualité, la régularité et la présentation des préparations. - Gérer les stocks, les commandes et l'entretien du poste de travail. - Appliquer strictement les normes d'hygiène et de sécurité HACCP. - Remplacer un chef de partie ponctuellement Nous proposons - Un environnement de travail élégant et professionnel au sein d'un hôtel 4 étoiles renommé pour ses services de séminaires et banquets. - Un travail où chaque service est différent, l'ennui n'existe pas dans notre établissement - Poste de 39h semaine avec 2 jours et demie de repos afin de garder une vraie qualité de vie. Pour postuler : envoyez votre CV et, si possible, un portfolio de vos réalisations. Profil recherché - Diplômé(e) en hôtellerie-restauration (CAP, BEP ou équivalent). - Expérience significative en tant que Demi-Chef de Partie ou Chef de Partie, idéalement dans un établissement de standing similaire. - Maîtrise des techniques culinaires propres à la cuisine bistronomique ou gastronomique. - Capacité à encadrer une équipe, sens de l'organisation et rigueur. - Passion pour la gastronomie et créativité culinaire
Le Best Western Plus Hôtel les Rives du Ter est un hôtel 4 étoiles de 58 chambres situé à mi-chemin entre Lorient et Larmor-Plage. L'hôtel dispose de son propre restaurant, La Terrasse du Ter, proposant une cuisine bistronomique raffinée et inventive confectionnée avec des produits de saison issus majoritairement de producteurs locaux.
Vous effectuez les missions suivantes : * Mise en place du restaurant * Accueil de la clientèle, participation au bon déroulement du service * Assurer la satisfaction client * Clôturer un service en maîtrisant la caisse * Encadrer les commis de salle/stagiaires 2 jours de repos consécutifs par semaine Travail en coupure et Travail en continue selon les jours et les besoins CDD de remplacement Autres avantages liés au réseau Best Western Les qualités principales : * Bon relationnel client * Connaissance des produits et des techniques de service * Capacité d'adaptation et réactivité * Prise d'initiatives
La mairie de LARMOR-PLAGE recrute un(e) : Agent(e) d'atelier mécanique Poste permanent - temps complet Suite à un départ en retraite, vous intégrerez les services techniques de la Ville de Larmor-Plage sous la responsabilité du responsable du centre technique municipal et du directeur des services techniques. Vous aurez en charge l'entretien et le suivi du parc automobile de la collectivité et des différents matériels. Missions principales : - Entretien des véhicules roulants VL PL - Entretien des équipements (remorques, tondeuses, débroussailleuses.) - Entretien du petit matériel (tondeuses, débroussailleuses.) - Suivi des équipements de l'atelier (pont, compresseur, nettoyeur HP.) - Chiffrage et suivi des travaux pour les prestations extérieures - Suivi des contrôles techniques Autres missions : - Assurer certaines missions du magasinier pendant son absence (Réception des livraisons, Contrôle des jeux pour enfants, Contrôle de l'accès au magasin.) - Renfort des autres équipes techniques Connaissances et savoir-faire : - Connaissance de base en mécanique pour l'entretien courant des véhicules (vidange, remplacement des filtres, remplacement plaquettes de frein, niveau, pneus, balais essuie-glace.) - Maitrise la manipulation des machines et équipements - Maitrise d'outil informatique - Savoir appliquer les règles de sécurité - Permis VL (obligatoire) PL apprécié - CACES, R 489 R 485 R 482 Savoir-être : - Sens du service public - Capacité à travailler en équipe - Sens de l'écoute - Rigueur - Savoir rendre compte Caractéristiques particulières du poste : - Travail en atelier - Travail avec des équipements bruyants et/ou coupants - Astreinte technique (roulement) Par voie de mutation ou contractuelle, grade adjoint technique / adjoint technique principal de 2ème et 1ère classe Poste permanent, à temps complet (37,5h/sem + 11 jours ARTT annuels) Rémunération selon conditions statutaires grille FPT + IFSE + Prime fin d'année Possibilité d'adhésion au CNAS sous conditions - Participation employeur à une prévoyance maintien de salaire et mutuelle santé souscrites via contrats groupes facultatifs Lieu de travail : Larmor-Plage Prise de poste à compter du 1er mars 2026 Candidature avec CV et lettre de motivation à transmettre dès que possible et avant le 19 février 2026 A l'attention de Monsieur Le Maire - Mairie de Larmor-Plage - 4 rue des 4 frères Leroy-Quéret - 56 260 LARMOR-PLAGE ou par mail à personnel@larmor-plage.com
Au sein du rayon réception CDI - 35h - Travail 5 à 6 jours/7 Prime annuelle, participation, intéressement, mutuelle Sous la responsabilité du manager, vous participez au bon fonctionnement de la réception : déchargement des camions, vérification des documents de livraison, signalement des anomalies constatées, rangement et stockage des marchandises, respect des règles de sécurité, réalisation des inventaires du stock et du matériel, entretien des engins de manutention entretien du parking.
Description du poste : Nous recherchons pour notre client, syndic de copropriété local un (e) assistant (e) gestion de copropriété pour un poste en CDI sur Larmor Plage. Notre client propose une offre différenciante à ses clients qui lui permet de faire de sa priorité numéro 1, leur satisfaction. Donc si vous chercher un poste où la qualité de la prestation proposée, la rigueur et l'organisation sont une évidence pour vous, alors postulez à notre offre. Notre client, syndic de copropriété local recherche l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des copropriétaires. Vous aurez pour mission d'assurer une gestion administrative optimale des immeubles . Gestion courante des copropriétés : suivi des contrats, coordination des travaux et entretien des bâtiments Organisation des assemblées générales : préparation des ordres du jour et envoi des convocations Suivi des décisions prises en assemblée générale : pilotage des travaux Relationnel et communication : gestion des échanges avec les copropriétaires et prestataires Vous avez une première expérience en gestion de copropriété ou dans le domaine de la gestion administrative de travaux ? Ce sera un atout indéniable pour réussir à ce poste. Nous recherchons une personne organisée, rigoureuse et dotée d'un excellent sens du relationnel pour rejoindre l'équipe de notre client. À l'aise avec les outils informatiques, vous maîtrisez la réglementation en vigueur dans le domaine de la copropriété. Si vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et enrichissant, n'attendez plus postulez dès maintenant auprès de Samantha Le Tutour et donnez un nouvel élan à votre carrière. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Nous recherchons pour notre client, syndic de copropriété local un (e) assistant (e) gestion de copropriété pour un poste en CDI sur Larmor Plage. Notre client propose une offre différenciante à ses clients qui lui permet de faire de sa priorité numéro 1, leur satisfaction. Donc si vous chercher un poste où la qualité de la prestation proposée, la rigueur et l'organisation sont une évidence pour vous, alors postulez à notre offre. Notre client, syndic de copropriété local recherche l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des copropriétaires. Vous aurez pour mission d'assurer une gestion administrative optimale des immeubles . Gestion courante des copropriétés : suivi des contrats, coordination des travaux et entretien des bâtiments Organisation des assemblées générales : préparation des ordres du jour et envoi des convocations Suivi des décisions prises en assemblée générale : pilotage des travaux Relationnel et communication : gestion des échanges avec les copropriétaires et prestataires Vous avez une première expérience en gestion de copropriété ou dans le domaine de la gestion administrative de travaux ? Ce sera un atout indéniable pour réussir à ce poste. Nous recherchons une personne organisée, rigoureuse et dotée d'un excellent sens du relationnel pour rejoindre l'équipe de notre client. À l'aise avec les outils informatiques, vous maîtrisez la réglementation en vigueur dans le domaine de la copropriété. Si vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et enrichissant, n'attendez plus postulez dès maintenant auprès de Samantha Le Tutour et donnez un nouvel élan à votre carrière. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Nous recherchons un Agent d'entretien (H/F) en CDI à temps partiel sur le secteur de Larmor Plage - 56 Horaires de travail : - Prestation du Lundi au Samedi soit de 6H-7H30 ou 19H-20H30 Type de contrat : CDI à temps partiel Lieu : Larmor Plage - 56 Prise de poste : A partir de début janvier Rejoignez une entreprise à taille humaine, dynamique et engagée dans la qualité de ses prestations.Ponctualité - rigueur et discrétion
L'entreprise Guy Challancin est un acteur majeur du secteur de la Propreté-Sécurité-Multiservices, situé dans le Top 10 du classement des entreprises de propreté et de sécurité. Société familiale parmi les plus anciennes du domaine, elle bénéficie de près de 90 ans d'expérience et de plus de 9 000 collaborateurs. Présent dans toute la France, le Groupe ne cesse de s’accroitre et de se développer, afin de répondre au mieux aux besoins de ses clients, des secteurs publics et privés.
Description du poste : Notre partenaire, Cabinet d'Expertise Comptable est à la recherche d'un profil Assistant Comptable Confirmé (H/F) pour rejoindre une équipe dynamique et bienveillante. Le dirigeant favorise les évolutions en interne, c'est pourquoi vous serez amené à monter en compétence au fil des mois et à gagner en autonomie pour avoir la gestion de votre propre portefeuille de la saisie jusqu'à la liasse. Une première expérience en Cabinet est néanmoins préférable. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Saisie, tenue comptable - Déclaration TVA - Intervention sur des missions de révision des comptes - Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Avantages : - Ticket restaurant - Prime d'intéressement - 13ème mois - Chèques vacances - 1 séminaire par an - Horaires flexibles - Possibilité d'évolution à moyen terme Description du profil : Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, cette opportunité est faite pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
Description du poste : Au sein du rayon Bazar de l'Hypermarché CDI - 36h45 (Pauses comprises) - Travail 5 jours/7 - Amplitude horaire 8h/20h Prime fin d'année, participation, intéressement, mutuelle Description du profil : Sous la responsabilité du manager, vous participez au bon fonctionnement du rayon. Dynamique et rigoureux(se), vous justifiez d'une première expérience en Grande Distribution et vous maîtrisez la vente des produits non alimentaires. Vos objectifs sont de développer le chiffre d'affaire et de satisfaire la clientèle. Compétences : Mise en rayon des produits Affichage et contrôle de l'étiquetage des prix des produits Facing et propreté du rayon Rangement des produits en réserve Passage de commandes après intégration et formation Participer aux inventaires
Description de l'offre: Les métiers à vocation humaine vous attirent ? Vous souhaitez vous rendre utile auprès de personnes ayant besoin d'aide ? Nous recrutons des Auxiliaires de Vie sur Lanester et les alentours. (Lorient, Lanester, Caudan, Kervignac, Hennebont,...) Des personnes patientes, volontaires et avec un sens du service développé ! Votre mission principale est d'intervenir au domicile de nos bénéficiaires : · Pour répondre à leurs besoins quotidiens (repas, entretien, course,...) · Pour permettre leur maintien à domicile dans de bonnes conditions (lien avec familles et infirmiers) Rémunérations et conditions de travail : CDI avec un salaire mensuel garanti sur un volume horaire en adéquation avec vos disponibilités Possibilité de temps plein dès l'embauche Une rémunération horaire qui varie de 11,90€ à 12,35€ en fonction de votre expérience/diplôme et des volumes horaires que vous faites Pas d'annualisation chez Age et perspectives ! Votre rémunération chaque mois correspond strictement aux heures effectuées ! Des heures complémentaires voire supplémentaires payées chaque mois à + 10% et + 25% Des tickets restaurants (à partir de la validation de la période d'essai) Mutuelle d'entreprise Temps d'inter-vacations payés selon les règles de la convention collective et remboursement des frais kilométriques Territoires d'intervention sectorisés pour minimiser les déplacements entre mission et être toujours proche de l'agence dont vous dépendez Tuteurs pour vous aider à démarrer chez nous avec nos règles de travail ainsi que nos outils et pour répondre à vos questions Une grande proximité avec vos responsables en agence A très vite ! Profil recherché : Missions principales : Aide à la vie quotidienne : Assister les personnes dans les tâches de tous les jours comme s'habiller, se déplacer et se nourrir. Entretien du domicile : Assurer la propreté et l'ordre dans l'habitat des bénéficiaires. Soutien moral : Être une présence rassurante et réconfortante.
CDI Vous occupez le poste d'aide à domicile (H/F) (ménage, repassage, accompagnement, préparation de repas....). Qualités requises : autonomie, bon relationnel, ponctualité et rigueur dans le travail. AVANTAGES : Votre temps de trajet est payé et indemnisé. En outre, les déplacements sont assurés par l'entreprise vous n'avez pas à souscrire d'assurance supplémentaire pour les déplacements professionnels. Vous avez une mutuelle d'entreprise avec une prise en charge de 50 % par l'entreprise. Un planning adapté à vos disponibilités pour faciliter votre organisation personnelle. Des interventions sectorisées pour faciliter vos déplacements. Enfin, vous bénéficiez de primes (modulation, fidélisation, ancienneté...) et de formations. Déplacements uniquement sur le secteur. Prise de poste immédiate dans le respect des gestes barrières et des mesures de protection prises par l'entreprise.
POSTE : Vendeur Textile H/F DESCRIPTION : Rejoignez l'équipe du magasin Leclerc LARMOR PLAGE CDD d'environ 6 mois - 36h45 - 5 jours par semaine - amplitude 8h/20h Prime annuelle, participation, intéressement, mutuelle Vous aimez la mode et le contact client, rejoignez notre équipe en tant que vendeur(se) textile polyvalent(e) Missions : - Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle - Mise en rayon des produits et assurer la bonne tenue de la surface de vente - Gestion des stocks, rangement réserve - Réception et traitement de la merchandise, - Mise en place des opérations commerciales - Inventaire PROFIL : Profil recherché : Vendeur de détail/guichet - Dynamique, souriant(e) - Sens du service client et bonne capacité d'adaptation - Goût et sensibilité pour les produits textiles - Vous aimez travailler en équipe, vous êtes polyvalent (e) - Vous justifiez idéalement d'une première expérience de vente dans le secteur de la distribution d'articles textile / mode - La pratique d'une activité sportive serait un plus Déposez votre candidature en ligne ou directement au magasin E.Leclerc de Larmor-Plage
Le centre E.Leclerc de Larmor-Plage emploie 140 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE CDI - 39h50 Statut: Agent de maîtrise Prime annuelle, participation, intéressement, mutuelle Vous assurez le développement commercial du rayon Charcuterie Traiteur/Libre-service et prenez en charge son animation. Véritable commerçant(e) dans l'âme, vous maîtrisez les produits charcuterie, traiteur et attirez la clientèle par vos conseils avisés et vos produits de qualité. Vous êtes garant(e) de la bonne tenue du rayon, vous aurez donc en charge de : * Assurer la gestion des gammes et animer votre rayon, l'approvisionnement, la gestion des commandes, les actions de promotions, les relations avec les fournisseurs. * Gérer, animer et accompagner une équipe dans un esprit positif, bienveillant et professionnel. * Garantir les résultats en termes de chiffre d'affaires, de rentabilité, de gestion de stock et d'opérations commerciales. * Veiller au respect des normes, de la réglementation en vigueur (traçabilité, balisage, information produits, prix, etc.), du service rendu à la clientèle, de l'hygiène et de la sécurité alimentaire. PROFIL RECHERCHÉ * Vous avez l'esprit d'initiative, le sens du commerce et de la relation client. * Vous êtes rigoureux et disponible. * Vous aimez théâtraliser et mettre en avant les produits. * Vous justifiez d'une expérience en gestion de 3 ans en grande distribution ou en restauration. * Vous avez une bonne connaissance des produits et de la législation. * Vous avez un bon relationnel, le sens du commerce et de la vente, et êtes à l'écoute du client. * Un C.A.P ou Brevet Professionnel en restauration ou en traiteur serait un atout majeur
Le centre E.Leclerc de Larmor-Plage emploie 140 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 280...
CDI - 36h45 Prime annuelle, participation, intéressement, mutuelle Vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, lisibilité de l'information, etc...). Ainsi vous avez la charge : D'accueillir, conseiller et renseigner les clients sur les choix des produits, la cuisson, les accompagnements, les recettes De rendre le rayon attractif pour développer la dynamique commerciale De participer au développement du chiffre d'affaires du rayon par votre maîtrise des techniques de vente D'installer et ranger le rayon en début et fin de journée De veiller au respect des procédures de traçabilité, de nettoyage et de désinfection de votre environnement de travail.
Description du poste : Au sein de l'équipe de caisse de l'Hypermarché CDD - 36h45/semaine (Pauses comprises) - Travail 5 jours/7- du lundi au samedi Prime annuelle, intéressement, participation et mutuelle Description du profil : Organisé(e) et rigoureux(se) , vous participez au bon fonctionnement de la ligne de caisses. Vous êtes l'image du magasin et la satisfaction des clients est votre priorité.
Description du poste : Chef de Projet ERP Odoo H/F CDI - Full hybride Vous intervenez au cœur des projets ERP, en pilotant leur mise en œuvre de bout en bout, dans un environnement open source exigeant et structuré. Votre rôle consiste à orchestrer, sécuriser et faire avancer les projets Odoo, en lien étroit avec les équipes internes, les partenaires et les clients. Votre rôle et votre impact Vous êtes garant de la bonne exécution des projets ERP , depuis le cadrage jusqu'à la livraison, en veillant au respect des engagements pris en matière de délais, de budget et de qualité. Vous incarnez un rôle de chef d'orchestre opérationnel , capable de structurer, prioriser et arbitrer, tout en maintenant une relation client claire et fluide. Vos missions Pilotage de projet de A à Z***Piloter les projets ERP Odoo dans leur globalité. * Suivre les budgets, les plannings et les charges. * Coordonner les équipes internes et les partenaires. * Travailler sous la gouvernance du directeur du delivery. * Sécuriser les engagements et anticiper les risques. Relation client & coordination***Être l'interlocuteur principal du client sur les sujets projet. * Recueillir, analyser et reformuler les besoins fonctionnels. * Remonter les attentes et points de vigilance aux équipes internes. * Maintenir une posture claire, structurée et orientée solution. * Intervenir hors négociation commerciale. Innovation & amélioration continue***Utiliser des approches de design thinking pour adapter les solutions. * Challenger les besoins exprimés lorsque nécessaire. * Participer à l'évolution des pratiques projet et méthodologiques. * Proposer des ajustements face aux nouveaux enjeux clients. ✔️ Qualité & conformité***Garantir l'alignement des livrables avec les cahiers des charges validés. * Veiller au respect des standards fonctionnels et techniques. * Suivre les phases de recette et de validation. * Assurer une qualité de livraison constante. Description du profil : Votre profil***Vous disposez d'une expertise solide en systèmes d'information , avec une spécialisation ERP. * Vous maîtrisez Odoo et ses environnements fonctionnels. * Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en gestion de projets Odoo . * Vous travaillez avec aisance en méthodes AGILE / SCRUM . * Vous utilisez des outils de ticketing et de suivi projet. * Vous possédez une capacité d'analyse vous permettant d'évaluer la faisabilité et la pertinence des projets. * Vous êtes structuré, autonome et à l'aise dans la coordination multi-interlocuteurs. * Vous appréciez les environnements open source et collaboratifs. Pourquoi rejoindre***?***Vous contribuez à des projets ERP open source à fort impact. * Vous évoluez dans une organisation qui valorise la responsabilité et l'expertise. * Vous bénéficiez d'un cadre full télétravail / hybride , centré sur la confiance. * Vous accédez à une rémunération attractive, un statut cadre et des avantages associés. * Vous êtes accompagné dans votre développement professionnel grâce à un coaching personnalisé et un bilan de compétences digital intégré au processus de sélection.
Description du poste : CDI - 36h45 Prime annuelle, participation, intéressement, mutuelle Vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, lisibilité de l'information, etc...). Ainsi vous avez la charge :***D'accueillir, conseiller et renseigner les clients sur les choix des produits, la cuisson, les accompagnements, les recettes***De rendre le rayon attractif pour développer la dynamique commerciale***De participer au développement du chiffre d'affaires du rayon par votre maîtrise des techniques de vente***D'installer et ranger le rayon en début et fin de journée***De veiller au respect des procédures de traçabilité, de nettoyage et de désinfection de votre environnement de travail. Description du profil : Vous possédez idéalement une première expérience dans ce domaine en grande distribution. Vos qualités relationnelles, votre sens du service client, votre dynamisme et votre enthousiasme seront vos atouts pour réussir votre mission. Une connaissance du produit serait un plus. Idéalement vous maîtrisez les spécificités des produits (mode de conservation des produits, traçabilité...).
Description du poste : Au sein du rayon Charcuterie/Traiteur CDD - 35h - Travail 5 jours/7 Démarrage 8h le matin Prime fin d'année, participation, intéressement, mutuelle Description du profil : Sous la responsabilité du manager, vous participez au bon fonctionnement du rayon. Dynamique et rigoureux(se), vos objectifs sont de développer le chiffre d'affaire et de satisfaire la clientèle. 1ère expérience réussie dans la fabrication de pizzas et vente. Compétences : Vente et service à la clientèle (coupe) Appliquer l'affichage légal (conformité affichage prix, traçabilité,...) Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Mettre en scène les produits et maintenir le rayon attractif et propre
Vitalis Médical, réseau d’agences d’intérim et de recrutement spécialisé dans la santé et le médico-social, recherche pour l’un de ses partenaires un(e) Aide-Soignant(e) diplômé(e) d’État pour des missions de nuit en EHPAD, sur une île au large de Lorient.Une opportunité professionnelle atypique, alliant engagement soignant et cadre insulaire unique. Vos missionsAssurer les soins d’hygiène, de confort et de sécurité des résidents durant la nuitParticiper à la surveillance clinique et au bien-être nocturneGarantir la continuité des soins et la transmission des informationsVeiller au respect des protocoles et à la tranquillité de l’établissement Pré-requisPré-requisDiplôme d’État d’Aide-Soignant(e) exigéExpérience en EHPAD ou de nuit appréciéeConditions de la missionTraversée maritime aller/retour prise en chargeHébergement assuré sur placeOrganisation adaptée au travail de nuit (repas, relais, planning)Rémunération selon convention, avec reprise d’anciennetéMissions ponctuelles ou régulières selon disponibilitésAvantages Vitalis Médical Lorient10 % IFM + 10 % congés payésCE dès la 1 heure (loisirs, culture, billetterie)Mutuelle, FASTT (logement, mobilité, garde d’enfant)Prime de parrainage et accompagnement personnaliséSecteur : EHPAD – Morbihan (56) Profil recherchéAutonomie, sang-froid et sens des responsabilitésCapacité à gérer les situations nocturnes avec calme et discernementEsprit d’équipe et fiabilité dans un contexte d’effectif réduitAdaptabilité à un environnement insulaire Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 18 € - 25 € par heure
CDI - 39h50 Statut: Agent de maîtrise Prime annuelle, participation, intéressement, mutuelle Rattaché au Directeur du magasin, vous veillez au bon fonctionnement des sites du E.Leclerc de Larmor-Plage (Hyper, Brico-Jardi et Sport) et assurez la sécurité des biens et des personnes. En coordination avec la direction, vous assurez une astreinte continue hors ouverture. Vous êtes en charge de l'entretien, du dépannage et de la réparation des installations et équipements Vous assurez également la gestion de la sécurité du magasin et de ses concepts ainsi que la sécurité des personnes. Vos principales missions: Réaliser des petits travaux de maintenance (électricité, peinture, carrelage, plomberie, etc.) Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité, vérifier les dispositifs, les obligations et les normes règlementaires Identifier et évaluer les risques professionnels Tenir à jour le DUERP en coordination avec le service RH, la QUALITE et la DIRECTION Vous participez aux commissions CSSCT Coordonner les réunions d'analyse des accidents du travail et organiser les enquêtes terrain Planifier et suivre les entretiens préventifs et curatifs, mettre à jour le registre de sécurité, suivre les rapports d'intervention et assurer la mise en place des recommandations Mener des actions de prévention, de sensibilisation et de formation à la sécurité du personnel dont les formations théoriques et pratiques à la conduite d'engins
Description du poste : Notre client, cabinet d'expertise comptable recherche dans le cadre de son développement un Gestionnaire de paie dans l'optique d'une intégration en CDI. A ce poste, vos principales missions seront : -Établissement des paies et déclarations sociales, -Suivi administratif relatif à la gestion du personnel, -De l'entrée à la sortie du salarié (DPAE, contrat travail, avenant, attestations, solde de tout compte...) Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Vitalis Médical Lorient, réseau d’agences d’intérim et de recrutement spécialisé dans les métiers de la santé et du médico-social, vous propose une aventure professionnelle au cœur de l’Atlantique !Nous recherchons un(e) Aide-Soignant(e) diplômé(e) d’État pour rejoindre un EHPAD situé sur une île du Morbihan, dans le cadre de missions ponctuelles et récurrentes au sein d’une équipe bienveillante et investie. Vos missionsParticiper aux soins d’hygiène, de confort et de prévention,Veiller à la sécurité et au bien-être des résidents,Observer, transmettre et collaborer avec l’équipe pluridisciplinaire,Créer un lien de confiance avec les résidents et leurs familles, dans un environnement à taille humaine. Pré-requisDiplôme d’État d’Aide-Soignant(e) requisUne expérience en EHPAD ou dans des structures à taille humaine sera un atout apprécié. Les conditions de la missionLes conditions peuvent varier selon la durée et la période de la mission, mais la structure met tout en œuvre pour garantir un cadre d’exercice confortable et sécurisé :Traversée en bateau prise en charge, aller et retourHébergement assuré sur place pendant toute la durée du séjourOrganisation logistique adaptée (horaires, relais d’équipe, repas)Rémunération selon la grille conventionnelle, avec reprise d’anciennetéMissions ponctuelles ou récurrentes, selon vos disponibilités et celles de la structure Les avantages Vitalis Médical Lorient : 10 % d’indemnité de fin de mission + 10 % de congés payés.Accès à notre CE dès la 1 heure (loisirs, culture, billetterie…).Mutuelle + FASTT (aide au logement, garde d’enfant, mobilité…).Prime de parrainage et accompagnement personnalisé. Secteur : EHPAD 56 Rejoignez Vitalis Médical Lorient et donnez du sens à vos missions ! Profil recherchéVous aimez sortir du cadre habituel et souhaitez donner du sens à vos missions. Polyvalent(e), organisé(e) et doté(e) d’un excellent relationnel, vous savez vous adapter à un rythme de vie insulaire et à des équipes soudées. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 13 € - 18 € par heure
POSTE : Chef de Projet Infrastructure H/F DESCRIPTION : Chef(fe) de projet infrastructure F/H Description de poste Nos équipes, basées à Larmor-Plage ont la charge de projets techniques autour des infrastructures Cloud, Systèmes, Réseaux, Bases de données pour des clients de la grande distribution, du secteur de la banque, de l'agro-alimentaire et du secteur public. Ces équipes sont organisées en centre de compétences et d'expertises, participent au maintien en condition opérationnelle et de sécurité des infrastructures et des applications des clients. Stack technique / Environnement projet : Infrastructure, Cloud Fonctions et responsabilités Dans le but de renforcer notre équipe, nous sommes en recherche d'un(e) chef(fe) de projet infrastructure. Vous recherchez un nouveau challenge ? Si vous êtes intéressé, alors la suite devrait vous plaire ! Vos compétences seront mises à profit pour : - Piloter et coordonner les projets d'infrastructure (construction de nouvelles solutions techniques, faire évoluer l'existant, déployer de nouvelles applications, transformer un SI, etc ) - Accompagner les équipes clients dans la définition de leur besoin, - Piloter les charges, le planning projet, les risques et les parties prenantes, - Participer à la définition des exigences fonctionnelles et techniques, intégrer les contraintes métier, - Suivre les mises en production (budget, indicateurs de suivi), valider les livrables - Participer à la veille des besoins d'évolution des infrastructures - Eventuellement, mettre en place et piloter le dispositif support (MCO, MCS, activités récurrentes). En tant que chef(fe) de projet, vous apporterez ainsi conseil, assistance et mise en oeuvre sur la gestion d'Infrastructures. Intervenant à chaque étape du projet : de l'avant-vente au déploiement des solutions, vous assurez l'organisation, la coordination et l'animation de l'équipe projet et des comités de pilotage. En rejoignant CGI, vous bénéficiez notamment d'une offre complète de formations (techniques, métiers, développement personnel,), de flexibilité grâce à notre accord télétravail (jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine), d'une politique de congés avantageuse (27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade,) et d'un package d'avantages intéressant (régime d'achats d'actions, participation, CSE,). Qualités requises pour réussir dans ce rôle De formation Bac +3 à Bac +5 en informatique ou équivalence vous avez entre 3 et 5 ans d'expérience en chefferie de projet. Vous maîtrisez les compétences techniques suivantes : - Au moins une technologie liée aux métiers des infrastructures (Cloud, Devops, système, réseau, middlewares, bases de données). - L'organisation et la planification de projet - L'animation d'équipes techniques - La gestion des risques opérationnels - La priorisation et le suivi des actions techniques - Le reporting d'activité des opérations techniques effectuées Vous êtes où vous avez : - Bonnes capacités d'écoute, d'analyse, de prise de recul et d'adaptabilité - Bonnes capacités rédactionnelles et de reporting. - Autonomie, dynamisme, rigueur et bon relationnel (contacts fréquents avec les clients). - Anglais B2 CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l'évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+. Notre engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion a été reconnu par l'obtention du label recrutement inclusif, décerné par Job in Live, acteur spécialisé dans le recrutement inclusif. Dans un souci d'accessibilité et de clarté, le point médian n'est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin. #LI-AF5 Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l'oeuvre. La vie chez CGI est ancrée dans l'actionnariat, le travail d'équipe, le respect et un sentiment d'appartenance. Chez nous, vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que Nous vous invitons à devenir propriétaire dès le jour 1 alors que nous travaillons ensemble àfaire de notre rêve une réalité. C'est pourquoi nous nous désignons comme associés de CGI, plutôt que comme employés. Nous tirons profit des retombées de notre succès collectif et contribuons activement à l'orientation et à la stratégie de notre entreprise. Votre travail crée de la valeur. Vous élaborerez des solutions novatrices et développerez des relations durables avec vos collègues et clients, tout en
Leader du conseil et des services numériques avec une expertise technologique nous fournissons des conseils pertinents et des services complets pour accompagner nos clients dans leur transformation à travers le conseil, l'intégration de systèmes, les business solutions et les services managés.
Ingénieur(e) DevOps F/H Description de poste Nos équipes, basées à Larmor-Plage ont la charge de projets techniques autour des infrastructures Cloud, Systèmes, Réseaux, Bases de données pour des clients de la grande distribution, du secteur de la banque, de l'agro-alimentaire et du secteur public. Ces équipes sont organisées en centre de compétences et d'expertises, participent au maintien en condition opérationnelle et de sécurité des infrastructures et des applications des clients. Stack technique / Environnement projet : Cloud, DevOps, automatisation, Sécurité Fonctions et responsabilités Dans le but de renforcer notre équipe, nous sommes en recherche d'un(e) Ingénieur(e) DevOps F/H Vous recherchez un nouveau challenge ? Si vous êtes intéressé, alors la suite devrait vous plaire ! En tant qu'Ingénieur(e) DEVOPS, vos missions principales sont les suivantes : - Capitaliser les normes et bonnes-pratiques DevOps applicables au projet - Définir les solutions CI/CD, et/ou consolider les solutions existantes sur les différentes technologies du socle - Intervenir en support aux projets sur une démarche de transformation DevOps, de l'initialisation jusqu'à la réalisation - Intervenir sur des chantiers d'automatisation Ansible - Mettre en place des référentiels des Normes et Solutions DevOps CI/CD applicables au socle - Mettre en place les documentations techniques de conception et mise en œuvre sur les projets et mode opératoire d'administration - Rédiger des Comptes-rendus des chantiers engagés sur les projets En rejoignant CGI, vous bénéficiez notamment d'une offre complète de formations (techniques, métiers, développement personnel,.), de flexibilité grâce à notre accord télétravail (jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine), d'une politique de congés avantageuse (27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade,.) et d'un package d'avantages intéressant (régime d'achats d'actions, participation, CSE,...). Qualités requises pour réussir dans ce rôle Vous avez au moins 3-5 ans d'expérience sur des projets DevOps. Vous maîtrisez au moins 3 des technologies suivantes : KUBERNETES, ANSIBLE, TERRAFORM, DOCKER, GITLAB, JENKINS, NEXUS, PYTHON, CLOUD Vous êtes où vous avez : - Bonnes capacités d'écoute, d'analyse, de prise de recul et d'adaptabilité - Dynamisme, rigueur et bon relationnel (contacts fréquents avec les clients). - Anglais B2 CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l'évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+. Notre engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion a été reconnu par l'obtention du label recrutement inclusif, décerné par Job in Live, acteur spécialisé dans le recrutement inclusif. Dans un souci d'accessibilité et de clarté, le point médian n'est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin. #LI-AF5 Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l'œuvre. La vie chez CGI est ancrée dans l'actionnariat, le travail d'équipe, le respect et un sentiment d'appartenance. Chez nous, vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que. Nous vous invitons à devenir propriétaire dès le jour 1 alors que nous travaillons ensemble à faire de notre rêve une réalité. C'est pourquoi nous nous désignons comme associés de CGI, plutôt que comme employés. Nous tirons profit des retombées de notre succès collectif et contribuons activement à l'orientation et à la stratégie de notre entreprise. Votre travail crée de la valeur. Vous élaborerez des solutions novatrices et développerez des relations durables avec vos collègues et clients, tout en ayant accès à des capacités mondiales pour concrétiser vos idées, saisir de nouvelles opportunités, et bénéficier d'une expertise sectorielle et technologique de pointe. Vous ferez évoluer votre carrière en vous joignant à une entreprise bâtie pour croître et durer. Vous serez soutenus par des leaders qui ont votre santé et bien-être à cœur et qui vous permettront de saisir des occasions afin de parfaire vos compétences et élargir les horizons. Joignez-vous à nous, l'une des plus importantes entreprises de conseil en technologie de l'information (TI) et en management au monde. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Au sein du rayon Charcuterie/Traiteur CDD - 35h - Travail 5 jours/7 Démarrage 8h le matin Prime fin d'année, participation, intéressement, mutuelle
Description: Rejoignez une entreprise innovante en pleine évolution ! Vous êtes passionné par les nouvelles technologie et cherchez à relever de nouveaux défis ? Ce poste est fait pour vous ! Cette entreprise, à faible turnover, valorise l’adaptabilité, l’engagement et la performance de ses collaborateurs. Ils mettent un point d'honneur à créer un environnement de travail fondé sur la confiance, le professionnalisme et la cohésion. Prêt à faire partie de l’aventure ? Nous recherchons un(e) Régleur finition H/F pour accompagner à la production ! Pas besoin de chercher le profil parfait, ce que nous voulons avant tout, ce sont des compétences solides et un réel engagement pour réussir ensemble ! Vos missions : - Mettre en place les équipements nécessaires (périphériques, machines de finition) et régler ces équipements en conformité avec le dossier produit et les méthodes de changements rapides - Démarrer les nouveaux produits en collaboration avec les techniciens de production injection / finition / traitement de surface, la cellule essais et la qualité. - Suivre la performance des équipements (temps de cycle, taux de rebuts,...) et signaler tout problème sur des outillages / machines. - Améliorer les process (amélioration des temps de cycle, du programme robot, etc) - Réaliser la maintenance 1er niveau et le nettoyage des machines. Ce que vous apportez : - Un esprit d’équipe et une volonté de contribuer à la réussite collective. - Des compétences solides en mécaniques générale, pneumatique, automatisme, électrotechnique Ce que nous offrons : - Une entreprise à la dimension internationale axée sur l'HUMAIN - Un environnement de travail où la confiance et la collaboration sont au cœur de la réussite - Un poste clé dans une équipe dynamique et tournée vers l’avenir. Alors, prêt à prendre part à cette aventure ? Postulez dès maintenant et venez contribuer à notre succès ! Profil Attendu: Expérience et formation ✓ Bac Pro, BTS plasturgie en injection plastique / BTS Maintenance ✓ Profil débutant accepté Alors, prêt à prendre part à cette aventure ? Postulez dès maintenant et venez contribuer à notre succès ! Informations complémentaires: Informations complémentaires- Vous accepter de travailler de nuit fixe Salaire de base + Pause mensuelle payée + Forfait consignes Autres avantages contractuels : - Mutuelle et prévoyance - Compte Epargne-Temps - Plan d’épargne PEE et PEROB - Avantages CSE sous conditions Prise de poste dès que possible Alors n'attendez plus pour nous transmettre votre candidature ! Cette une belle opportunité que vous offre notre client !
Le Groupe PIMENT et ses marques spécialisées, PIMENT, au savoir-faire reconnu dans l’aéronautique et OPTIMA, cabinet de recrutement multi-sectoriel, vous accompagnent tout au long de votre évolution professionnelle, en vous proposant des contrats en intérim, CDD, CDI et freelance dans de nombreux secteurs d’activité. Nous apportons une vision et des méthodes de recrutement centrées sur les qualités humaines. Pour cela, nous proposons à nos clients des solutions de recrutement sur-mesure. No...
Présentation du poste Rejoignez une des marques leader sur le secteur de l’outillage en tant que Vendeur afin de promouvoir et conseiller sur des produits de haute qualité. Vous interviendrez au sein d’une enseigne spécialisée dans le jardinage et l’outillage. En tant qu’ambassadeur de la marque votre mission principale sera de booster les ventes et garantir une expérience client exceptionnelle. Missions - - Accueillir et conseiller les clients avec expertise sur les produits d’outillage et de jardinage. - - Assurer la mise en avant des produits sur le point de vente. - - Proposer des démonstrations pour valoriser les produits. - - Booster les ventes tout en renforçant l’image de la marque auprès des clients. - - Travailler en étroite collaboration avec le personnel du magasin. - - Collecter les retours clients en effectuant des reportings- Profil recherché - - Dynamisme et proactivité pour répondre aux sollicitations client. - - Excellentes compétences en communication et en relation client. - - Comportement irréprochable et sens du service. - - Appétences pour les secteurs de l’outillage et du jardinage. Modalités de la mission : • Rémunération : 11,88 brut/heure, + 10% de prime de précarité et 10% de prime de congés payés. 9,50€ net de panier-repas en plus par journée travaillée. • Période & horaires : Les vendredis, samedis ou lundi de 10h à 18h.• Poste à pourvoir au Leroy merlin vannes theix - Formation: Une formation complète vous sera dispensée en amont pour garantir votre maîtrise des produits et techniques de vente.
MAGNITUDE est une agence spécialisée en Marketing Opérationnel. Elle accompagne les plus grandes marques (sport, mode, loisir, tech…) dans leur développement commercial, en mettant l’expérience consommateur au centre des dispositifs en magasin. Magnitude propose à ses collaborateurs de vivre une aventure humaine aux côtés de professionnels passionnés et enthousiastes.
Description du poste : Vos missions :***Le monde de l'immobilier vous met des étoiles dans les yeux ? Vous aspirez à plus de liberté en étant indépendant tout en rejoignant un réseau de conseillers où proximité et bienveillance sont les maîtres mots ? Vous souhaitez construire une carrière qui vous ressemble ? Alors on vous propose certainement l'aventure qu'il vous faut***Chez BSK immobilier, on compte déjà plus de 4500 conseillers indépendants, répartis dans toute la France ! Et, on est N°1 des réseaux en croissance sur l'année 2024 (+92% de mandataires, les chiffres, ça ne ment pas ). Pour couronner le tout, la certification "Great Place To Work" obtenue récemment, une belle reconnaissance de notre culture d'entreprise.***À votre arrivée, que vous soyez expérimenté, junior ou en reconversion professionnelle, vous bénéficiez d'une formation pour devenir incontournable sur le métier, et vous continuez à vous former, tout au long de votre carrière, grâce au Campus by BSK.***Être Conseiller immobilier indépendant chez BSK, c'est être votre propre patron, gérer votre équilibre pro/perso et être rémunéré à la hauteur de vos efforts***Vos défis du quotidien***Vous assurez la prospection pour trouver des biens à la vente * Vous accompagnez les projets de ventes de vos clients et vous occupez de la prise de mandats * Vous organisez des visites avec vos potentiels acquéreurs * Vous réalisez le rêve de nombreuses personnes, en trouvant LE bien qu'ils recherchent * Vous choisissez de créer (ou non ) votre propre équipe et accompagnez vos filleuls dans leur réussite***Notre recrutement en 5 étapes :***Vous remplissez notre formulaire ci-dessous pour une 1ʳᵉ prise de contact * On signe ensemble votre contrat * Vous créez votre entreprise avec l'accompagnement de notre équipe pour 0 prise de tête * Vous démarrez votre parcours formation (Loi ALUR), offert par BSK * Vous finalisez votre dossier, et voilà !***Vous faites officiellement partie de la famille BSK, félicitations ! Description du profil : À propos de vous :***Même si on ne cherche pas un profil type, parce que dans ce métier, c'est plutôt la personnalité et la motivation qui font la différence, voilà ce qui pourrait être un atout :***Vous appréciez le contact humain * Vous aimez que chaque journée ne se ressemble pas***Vous avez l'âme d'un entrepreneur***Vous aspirez à une carrière qui se construit comme VOUS l'entendez***Chez BSK, en plus de rejoindre un réseau à dimension humaine, vous avez la possibilité de laisser parler votre ambition : vous pouvez commencer comme mandataire, mais très vite, intégrer des filleuls et les accompagner à leur tour dans leur réalisation professionnelle.***Informations utiles :***100% en distanciel, 100% libre !***Une rémunération inégalée sur le marché : De 75 à 98% de commission en transaction, Jusqu'à 11,7% de commission globale grâce à notre système de parrainage * La possibilité de créer votre espace de coworking***Des outils digitaux simples et intuitifs pour vous accompagner au quotidien * Un Campus de formation avec +90h offertes d'e-learnings et webinaires pour rester au top * Des sessions de coaching individuelles et personnalisées offertes avec nos supers formateurs ! * Une équipe au siège, pour répondre à vos questions, parce que chez nous, vous n'êtes pas un numéro
Description du poste : Au sein du rayon Charcuterie/Traiteur CDI - 35h - Travail 6 jours/7 Prime annuelle, participation, intéressement, mutuelle Sous la responsabilité du manager, vous participez au bon fonctionnement du rayon. Description du profil : Dynamique et rigoureux(se), vos objectifs sont de développer le chiffre d'affaire et de satisfaire la clientèle. Compétences Fabrication de pizza Appliquer l'affichage légal (conformité affichage prix, traçabilité,...) Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Mettre en scène les produits et maintenir le rayon attractif et propre Une première expérience dans la fabrication de pizzas et/ou vente serait un plus
En qualité d'agent de sécurité arrière-caisse, vous avez le sens de l'observation et votre réactivité sont vos atouts. Au sein d'un site de grande distribution, vos principales missions seront : - Assurer la sécurité et la sûreté des lieux, des biens et des personnes. - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients - Rédiger un rapport, un compte-rendu d'activité - Vérifier les accès, les lieux (fermeture, présence d'objets, de personnes...), les équipements et les systèmes de sécurité et de prévention. Coefficient 140 Profil recherché: Vous êtes impérativement titulaire de la carte professionnelle délivrée par le CNAPS en cours de validité ET du SSIAP1. Vous êtes dynamique, réactif et rigoureux. Vous êtes reconnu.e pour votre professionnalisme et votre fiabilité. Vous faites preuve de réactivité et de rigueur. Vous êtes un.e professionel.le doté.e de réelles valeurs humaines, rejoignez nos équipes!
Créé en 2003 à Lorient, SECURITEAM, entreprise familiale, allie les forces d’une société nationale à la réactivité et la proximité d’une entreprise régionale. Acteur majeur de la sécurité privée en Bretagne, Pays de Loire, Rhône-Alpes. SECURITEAM met à disposition ses compétences au travers de 5 domaines d’action : la sécurité, la sûreté, la technologie, la formation et l’accueil. SECURITEAM dispose de compétences dans les métiers de la sécurité avec une équipe pluridisciplinaire à votre écou...
Rejoignez un leader mondial au service des entrepreneurs !Chez Mail Boxes Etc. (MBE), nous facilitons le quotidien des entreprises et des particuliers grâce à des solutions innovantes d'expédition, de logistique et d'impression. Présent avec 1 800 Centres à travers le monde, dont plus de 100 en France, MBE est bien plus qu'un réseau : c'est une communauté dynamique où chaque projet compte.Notre mission ? Accompagner les professionnels et les entrepreneurs dans leur croissance, en leur offrant des services clé en main pour expédier, imprimer et gérer leurs besoins logistiques en toute simplicité. Grâce à des partenariats stratégiques avec UPS, FedEx et d'autres leaders du marché, nous permettons à nos clients de se concentrer sur ce qu'ils font de mieux : développer leur activité.Une entreprise en pleine expansionEn France depuis 2012, nous ouvrons une dizaine de nouveaux Centres chaque année, preuve du fort potentiel et de l'ambition de notre réseau. Avec plus de 40 ans d'expérience internationale, le réseau MBE innove en permanence pour répondre aux besoins d'un marché en constante évolution.Si vous recherchez une entreprise dynamique, en pleine croissance, et qui place l'esprit entrepreneurial au cœur de son ADN, alors vous êtes au bon endroit. Lancer votre propre activité tout en bénéficiant de l'expertise et du soutien d'un réseau international ? C'est ce que vous offre Mail Boxes Nous vous accompagnons avant, pendant et après l'ouverture de votre Centre pour maximiser votre réussite.Un concept éprouvé, rentable et accessibleAvec un apport personnel de 40 000€ à 60 000€, vous intégrez un modèle solide et performant, conçu pour une croissance rapide.Une formation complète pour démarrer sereinementAvant votre lancement, vous suivrez 8,5 semaines de formation complète pour tout maîtriser :Gestion et développement commercialOutils et process MBEService client et fidélisationExpertise en expédition, logistique et impressionUn accompagnement continu et un esprit réseau fortVous ne serez jamais seul ! Dès le premier jour, vous profiterez de coaching personnalisé, d'un support opérationnel dédié et d'un réseau de franchisés engagés.Et si vous alliez encore plus loin ?En plus de développer votre activité, vous pourrez échanger avec d'autres franchisés et contribuer à des initiatives autour du développement commercial, de l'innovation ou de l'optimisation de nos services - une opportunité d'apporter de nouvelles idées et de faire grandir votre business au sein du réseau. Vous avez l'âme d'un entrepreneur et l'envie de bâtir votre propre succès ?Chez Mail Boxes Etc., nous croyons que la réussite ne dépend pas d'un diplôme ou d'un parcours unique. Ce qui compte avant tout, c'est votre esprit entrepreneurial, votre énergie et votre envie d'accompagner les entreprises locales.En rejoignant MBE, vous prenez la tête d'un Centre à taille humaine, entouré d'une équipe motivée, tout en bénéficiant d'un réseau solide et de l'accompagnement d'experts pour développer votre activité en toute sérénité.Les qualités qui font la différence :L'envie d'entreprendre et de piloter votre propre activitéUn sens du commerce et du service client grâce à l'écoute et à la proximitéUne fibre commerciale pour développer votre portefeuille de clientsLe goût du challenge et du management, même en petite équipeOrganisation et polyvalence, essentielles pour gérer un Centre MBEVous vous reconnaissez ? Rejoignez-nous et faites de votre ambition une réussite avec Mail Boxes Etc. !Chez Mail Boxes Etc., pas besoin d'un parcours type pour réussir. Ce qui compte avant tout, c'est votre motivation et votre envie d'entreprendre. Quelle que soit votre expérience, voici ce qui peut être un atout pour réussir :Une expérience commerciale : Un atout pour développer votre clientèle.Une connaissance en logistique ou transport : Un plus pour gérer les expéditions.Un autre parcours : Aucun souci ! Notre formation vous donnera toutes les clés.Plus que l'expérience, c'est votre ambition qui fera la différence !
Description du poste : My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission expertise H/F. Vous exercerez notamment les missions suivantes : -La supervision de collaborateurs, -Les entretiens avec les nouveaux clients, -La gestion d'un portefeuille en toute autonomie, -Les rendez-vous bilan, -La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale, -Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable et sur un poste similaire. Vous êtes titulaire d'un diplôme en comptabilité : DCG ou DSCG.
Le SAAD de Lorient souhaite développer son activité sur le secteur de Larmor Plage / PloemeurPour ce faire, il recrute, en ce début d'année 2026, des auxiliaires de vie et des aides à domicile. Vous accompagnez les bénéficiaires à leur domicile dans les gestes courants de la vie quotidienne :· Aide à la toilette· Préparation et aide à la prise des repas· Courses et sorties (accompagnement à la vie sociale)· Entretien du logement et du lingeQuelques avantages:majoration de 50% les dimanches et jours fériésIndemnisation de 0.45 euros pour les déplacements d'intervacation (en plus du temps de déplacement)prise en charge mutuelle à hauteur de 60% par l'employeur 27 jours de cp à l'entrée dans le service, puis jours d'ancienneté ensuiteprime chaussure, prime transport, prime de cooptationLe temps de travail reste à définir.
VYV 3 Bretagne est un acteur majeur du système de santé en France. Son ambition est d'offrir un accès à des soins de qualité à un grand nombre de personnes, quel que soit leur âge. Le développement de VYV 3 Bretagne est soutenu par des valeurs fortes qui la guident au quotidien et qu'elle transmet à ses 3 500 collaborateurs et à ses 160 structures de soins mutualistes. Avec un budget de 200 millions d'euros, l'entreprise est reconnue comme un partenaire sûr qui assure des soins de qualité et ...
Et si cette année, vous osiez une nouvelle aventure professionnelle ? Vous cherchez un complément d'heure, un emploi à temps partiel ou à temps complet ? Nous vous offrons la possibilité d'obtenir un planning sur mesure, adapté à votre rythme, à vos contraintes et à vos envies ! Pourquoi rejoindre Petits-fils Lorient ? Parce qu'en tant qu'agence mandataire, nous vous offrons la possibilité de travailler directement avec vos particuliers employeurs dans un cadre bienveillant. N'hésitez plus et rejoignez l'agence Petits-fils Lorient, une agence à taille humaine, où Morgane, Emma, Marie, Chloé et Flora sont présentes pour vous accompagner ! Nous recherchons des auxiliaires de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie ( DEAVS, DEAS, BAC PRO SAPAT, DEAMP...) Avoir minimum 3 années d'expérience professionnelle auprès des personnes âgées Ou aucun diplôme mais avoir au moins 3 années d'expérience professionnelle auprès des personnes âgées en structure ou à domicile. Nos avantages : Planning fixe et adapté à vos disponibilités, Toujours les mêmes particuliers employeurs, Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique, Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le weekend (Samedi et dimanche). Vous répondez à nos critères ? Voici notre offre : Commune d'intervention : Larmor-Plage Jour de repos : 1 week-end sur 2 + 1 jour de repos hebdomadaire dans la semaine selon votre souhait Horaires : 08h-10h / 10h30-14h30 / 17h30-19h30 Type d'emploi : CDI Début de contrat : Dès que possible Votre mission : La journée , accompagner vos particuliers employeurs dans tous les actes de la vie quotidienne : Aide au lever Aide à la toilette et à l'habillage Courses Accompagnement aux promenades (sorties culturelles, rendez-vous médicaux) Échanges, jeux et autres activités de stimulation Rémunération attractive : 15,18 € brut/heure en semaine (CP inclus) 18,21 € brut/heure le week-end et jours fériés (CP inclus) + 2€ net/intervention + 0,55€ net/km pendant la prestation Envie de rejoindre une équipe bienveillante et professionnelle ? N'attendez plus et postulez ! Chez petits-fils nous savons que vous êtes essentiel auprès de nos ainés et avons à cœur de valoriser votre savoir-faire !
Description du poste : Vous intégrez une structure dynamique et à taille humaine, dans un environnement convivial. Une bonne ambiance de travail pour vous permettre de vous épanouir ! Notre client, pourra vous offrir une certaine souplesse : un confort de travail avec des horaires modulables et du télétravail après une formation sur les outils du cabinet. Vous aurez en charge les missions suivantes : -Prise en charge d'un portefeuille clients TPE-PME variés -Révision des comptes -Déclarations fiscales -Établissement du bilan et de la liasse fiscale -Possibilité de faire la tenue si vous le souhaitez -Participation aux rendez-vous bilan avec l'expert si cela vous intéresse. Vous serez l'interlocuteur direct de vos clients, afin de répondre à leur problématique. Quelques avantages : -RTT -Horaires flexibles -Prise en charge des transports en commun -Mutuelle -Team Building -Tickets restaurants Description du profil : Vous avez validé un BAC+2 minimum en comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) Vous possédez au moins 2/3 ans d'expérience en cabinet comptable sur un poste similaire (alternance comprise), et vous avez envie de développer vos compétences ? Vous êtes autonome et appréciez le travail en équipe. Cette structure est faite pour vous ! Si vous pensez correspondre au profil recherché et que vous souhaitez évoluer dans un cabinet où il fait bon vivre ? Alors n'hésitez plus et postulez en ligne dès maintenant !
Lieu : LARMOR PLAGEPrise de poste : Dès que possibleType de contrat : CDISecteur : Grande Distribution Description du poste :Nous recherchons pour l'un de nos clients le secteur de LARMOR PLAGE, un vendeur en poissonnerie (H/F). Vos missions :Vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, lisibilité de l'information, etc...).D'accueillir, conseiller et renseigner les clients sur les choix des produits, la cuisson, les accompagnements, les recettesDe rendre le rayon attractif pour développer la dynamique commerciale.De participer au développement du chiffre d'affaires du rayon par votre maîtrise des techniques de vente.D'installer et ranger le rayon en début et fin de journée.De veiller au respect des procédures de traçabilité, de nettoyage et de désinfection de votre environnement de travail.
POSTE : Patissier H/F DESCRIPTION : Au sein du rayon Boulangerie / Pâtisserie et sous la responsabilité du manager, vous exécutez toutes les tâches nécessaires à la fabrication et/ou transformation des produits proposés dans le rayon patisserie, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous accueillez, renseignez et servez la clientèle. Vous participez au bon fonctionnement du rayon. Autonome et rigoureux(se), vos objectifs sont de développer le chiffre d'affaire et de satisfaire la clientèle. CDI - 36h45 (Pauses comprises) - Travail 6 jours/7 Démarrage 6h le matin Prime annuelle, participation, intéressement PROFIL : Profil recherché : Vendeur de détail/guichet Profil recherché CAP Pâtisserie 1ère expérience réussie en Pâtisserie Compétences : Savoir fabriquer dans les règles de l'art : pâtisseries, gâteaux, mignardises Appliquer l'affichage légal (conformité affichage prix, traçabilité,) Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Le centre E.Leclerc de [VILLE] emploie [NOMBRE] salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en [ANNEE] et accueille chaque année plus de [NOMBRE] clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. E...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Au sein du rayon Boulangerie / Pâtisserie et sous la responsabilité du manager, vous exécutez toutes les tâches nécessaires à la fabrication et/ou transformation des produits proposés dans le rayon patisserie, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous accueillez, renseignez et servez la clientèle. Vous participez au bon fonctionnement du rayon. Autonome et rigoureux(se), vos objectifs sont de développer le chiffre d'affaire et de satisfaire la clientèle. CDI - 36h45 (Pauses comprises) - Travail 6 jours/7 Démarrage 6h le matin Prime annuelle, participation, intéressement PROFIL RECHERCHÉ PROFIL RECHERCHÉ CAP Pâtisserie 1ère expérience réussie en Pâtisserie Compétences : Savoir fabriquer dans les règles de l'art : pâtisseries, gâteaux, mignardises Appliquer l'affichage légal (conformité affichage prix, traçabilité,...) Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Le centre E.Leclerc de [VILLE] emploie [NOMBRE] salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en [ANNEE] et accueille chaque année plus de [NOMBRE] clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les ...
Description de l'offre: Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de larmor plage (56), bretagne, france ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Description de l'entreprise : Domaliance Lorient fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 335 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. Profil recherché : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !
Description de l'offre: Description de l'offre : OPTEZ POUR UN COMPLÉMENT DE REVENU QUI A DU SENS, DEVENEZ AUXILIAIRE DE VIE ! Vous souhaitez un emploi à dimension humaine, qui s'adapte à vos disponibilités ou en complément de revenu ? Transmettez dès maintenant votre candidature à Domaliance Lorient ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie à temps partiel. VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Description de l'entreprise : Domaliance Lorient fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 337 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. Profil recherché : NOUS RECHERCHONS Une personne bienveillante, motivée à l'idée d'apporter son aide à autrui et dotée d'une bonne capacité d'adaptation. Vous établissez des relations de confiance avec les bénéficiaires. Que vous soyez à la recherche d'un complément de revenu ou que vous souhaitez donner un peu de votre temps, vous avez envie de vous sentir utile. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI à temps partiel : une opportunité de travail flexible, idéale pour les personnes à la recherche d'un complément d'activité. Nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien * Au-delà d'un complément de revenus, vous avez la satisfaction de vous rendre utile au quotidien tout en engageant un lien intergénérationnel et une transmission de savoirs ! Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Description du poste : Kangourou Kids Lorient recherche un(e) intervenant(e) pour s'occuper de 3 enfants de 3 ans, 4ans et 6 ans le matin Votre planning : - Lundi, mardi, jeudi et vendredi de 7h30 à 9h Soit 6h par semaine - Hors vacances scolaires Des gardes le soir peuvent vous être proposées en plus selon vos disponibilités Votre mission : > aller les chercher à l'école/crèche et les ramener au domicile de leurs parents > gérer le gouter et/ou repas > veiller aux devoirs et leçons > encadrer la douche / le bain > proposer des activités ludiques, manuelles ou créatives Description du profil :***Vous avez de l'expérience avec les enfants dans une famille, école, centre aéré, crèche... (expérience significative et vérifiable)***Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants de un ou plusieurs enfants***Ponctuel (le), autonome et fiable***Vous souhaitez vous investir et accompagner des enfants tout au long de l'année scolaire NOS AVANTAGES - Prise en charge partielle de la mutuelle 50% - un suivi personnalisé et des formations en agence ou à distance avec notre Coordinatrice Petite Enfance - une carte avantage (carte de réduction chez nos partenaires : vacances/ cinémas/ billetterie...) - Défraiement si vous transportez les enfants dans votre véhicule
Description du poste : Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable basé à Larmor-Plage (80) , un Responsable de Mission Comptable (H/F) pour une embauche en CDI . Description de l'entreprise : Rejoignez un cabinet d'expertise comptable à taille humaine , basé dans de beaux locaux, qui valorise l'accompagnement et le développement de ses collaborateurs. Notre client, bien implanté et reconnu dans la région, recherche un Responsable de Mission Comptable pour renforcer son équipe. Missions :***Management et supervision d'une équipe de 3 collaborateurs * Gestion d'un portefeuille clients diversifié * Production des liasses fiscales et bilans * Présentation des comptes * Conseils, relation client Profil recherché :***Diplôme en comptabilité (DCG, DSCG ou équivalent). * Expérience significative en cabinet d'expertise comptable requise * Maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de comptabilité) * Rigueur, leadership et capacité à travailler en équipe * Bonnes compétences relationnelles et sens du service client Avantages :***Rémunération attractive associée de plusieurs avantages sociaux * Flexibilité des horaires et possibilité de télétravail * Accès à des formations régulières * Evénements d'équipes N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.
L'APSIB (l'Association pour la permanence en santé sur les îles bretonnes) recherche un·e médecin remplaçant·e à Groix:📣 Remplacement Médecin Généraliste – Île de Groix (56)Bonjour à tous,Nous recherchons un médecin pour un remplacement le : -Lundi 02/02/26 (+ astreinte)Et des médecins pour des remplacements ponctuels d'avril à septembre 2026.👉 Cadre d’exercice libéral : médecine générale insulaire, journées classiques de consultations de suivi et quelques astreintes PDSA postées sur place.👉 Conditions attractives : rétrocession 100 % forfaitisée, logement sur place inclus durant les soirées d’astreinte, transport bateau pris en charge.👉 Ambiance : équipe dynamique, accueillante et motivée 🤝 Au plaisir de vous accueillir sur l’île ! 🌊🏝️
VYV³ Bretagne est une union mutualiste qui gère près de 200 établissements et services de soins et d’accompagnement mutualistes de proximité en région.Elle développe une offre de services innovante et de qualité en réponse aux besoins de l’ensemble de la population locale.Avec 3 500 collaborateurs exerçant près de 200 métiers différents, VYV³ Bretagne est un acteur majeur de l’Économie Sociale et Solidaire et un partenaire historique des acteurs institutionnels et publics.
POSTE : Collaborateur Comptable - Humain au Centre H/F DESCRIPTION : Votre mission consiste à : la gestion d'un portefeuille client attribué en autonomie l'établissement des déclarations fiscales, la révision et tenue des dossiers et établissement des bilans, l'établissement de tableaux de bord, le conseil et l'accompagnement des clients au quotidien. Le tout en étroite collaboration avec l'Expert-comptable. Vous serez amené à intervenir auprès de sociétés de toutes tailles dans des secteurs d'activités variés. Expérience exigée en cabinet d'expertise comptable. PROFIL : Issu d'une formation Bac +2 minimum en comptabilité, vous bénéficiez au minimum de 2 années d'expérience au sein d'un cabinet d'Expertise Comptable. Vos qualités principales pour ce poste sont la rigueur, le dynamisme, l'esprit analytique et de synthèse. De plus, vos compétences relationnelles tant en interne qu'en externe sont remarquables, ce qui vous permettra de collaborer efficacement en équipe. Vous êtes curieux et adaptable, et vous souhaitez rejoindre une structure dans laquelle vous pourrez évoluer et vous épanouir.
Achil recherche pour le compte d'un Cabinet d'Expertise Comptable, un profil Collaborateur Comptable (H/F) Vous souhaitez travailler au sein d'un cabinet structuré, stable et qui dispose d'outils digitaux ? Vous avez 3 ans d'expérience en cabinet d'Expertise Comptable ? Ne ratez pas une telle opportunité, cette offre est faite pour vous ! A propos du cabinet: Accompagnement des entreprises dans: - les missions de comptabilité, - les missions de conseils, ~...
Description : Situé à Larmor-Plage, notre restaurant La Terrasse du Ter propose une cuisine raffinée et créative, mettant à l’honneur les produits frais et de saison. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) CHEF(FE) DE PARTIE SPÉCIALISÉ EN PÂTISSERIE PASSIONNÉ(E) pour rejoindre notre brigade qui doit être polyvalent sur un poste de chef(fe) de partie cuisine ponctuellement. VOS MISSIONS Sous la responsabilité du Chef de Cuisine, vous serez en charge de : * Réaliser les préparations sucrées : desserts à l’assiette, mignardises etc. * Assurer la mise en place et le dressage des desserts pour le service. * Garantir la qualité, la régularité et la présentation des préparations. * Gérer les stocks, les commandes et l’entretien du poste de travail. * Appliquer strictement les normes d’hygiène et de sécurité HACCP. * Remplacer un chef de partie ponctuellement NOUS PROPOSONS * Un environnement de travail élégant et professionnel au sein d’un hôtel 4 étoiles renommé pour ses services de séminaires et banquets. * Un travail où chaque service est différent, l'ennui n'existe pas dans notre établissement 😉 * Poste de 39h semaine avec 2 jours et demie de repos afin de garder une vraie qualité de vie. 📩 POUR POSTULER : envoyez votre CV et, si possible, un portfolio de vos réalisations. Profil recherché : * Diplômé(e) en hôtellerie-restauration (CAP, BEP ou équivalent). * Expérience significative en tant que Demi-Chef de Partie ou Chef de Partie, idéalement dans un établissement de standing similaire. * Maîtrise des techniques culinaires propres à la cuisine bistronomique ou gastronomique. * Capacité à encadrer une équipe, sens de l’organisation et rigueur. * Passion pour la gastronomie et créativité culinaire
L'APSIB (l'Association pour la permanence en santé sur les îles bretonnes) recherche un·e médecin remplaçant·e à Groix:���� Remplacement Médecin Généraliste - Île de Groix (56)Bonjour à tous,Nous recherchons un médecin pour un remplacement le : -Lundi 02/02/26 (+ astreinte)Et des médecins pour des remplacements ponctuels d'avril à septembre 2026.���� Cadre d'exercice libéral : médecine générale insulaire, journées classiques de consultations de suivi et quelques astreintes PDSA postées sur place.���� Conditions attractives : rétrocession 100 % forfaitisée, logement sur place inclus durant les soirées d'astreinte, transport bateau pris en charge.���� Ambiance : équipe dynamique, accueillante et motivée ���� Au plaisir de vous accueillir sur l'île ! ��������️
RESPONSABILITÉS : L'APSIB (l'Association pour la permanence en santé sur les îles bretonnes) recherche suite à un arrêt maladie un·e médecin remplaçant·e pour plusieurs journées en décembre à Groix: -Jeudi 18/12 -Vendredi 19/12 (+ astreinte) -Lundi 22/12 -Mardi 23/12 -Samedi 27/12 (+ astreinte) -Dimanche 28/12 (+ astreinte) 👉 Cadre d'exercice libéral : médecine générale insulaire, journées classiques de consultations de suivi et quelques astreintes PDSA postées sur place. 👉 Conditions attractives : rétrocession 100 % forfaitisée, logement sur place inclus durant les soirées d'astreinte, transport bateau pris en charge. 👉 Ambiance : équipe dynamique, accueillante et motivée Au plaisir de vous accueillir sur l'île. PROFIL RECHERCHÉ : • Diplôme de Docteur en médecine, avec une spécialisation en médecine générale. Nous recherchons un Médecin Généraliste Libéral dévoué et compétent, prêt à s'engager auprès de nos patients avec professionnalisme et empathie. Le candidat idéal doit posséder une solide expérience clinique et être capable de fournir des soins de santé primaires de haute qualité.
VYV³ Bretagne est une union mutualiste qui gère près de 200 établissements et services de soins et d'accompagnement mutualistes de proximité en région. Elle développe une offre de services innovante et de qualité en réponse aux besoins de l'ensemble de la population locale. Avec 3 500 collaborateurs exerçant près de 200 métiers différents, VYV³ Bretagne est un acteur majeur de l'Économie Sociale et Solidaire et un partenaire historique des acteurs institutionnels et publics.
Au sein du Service technique municipal, vous aurez en charge d'assurer la collecte des déchets ainsi que de maintenir la qualité de vie de la commune en participant aux divers travaux effectués de la propreté urbaine et de voirie. Vous serez également en appui lors de l'organisation des festivités sur le territoire communal.
**Une lettre de motivation est exigée.**. Poste à pourvoir le 1er mars. En tant qu'Assistant-e ADV Export Confirmé-e, vous jouerez un rôle essentiel dans le suivi des commandes jusqu'au paiement, en assurant des relations clients de qualité et en gérant les réclamations. Vous êtes rigoureux-se, organisé-e et sensible au savoir-faire artisanal réalisé en France. Une formation en commerce international serait un atout supplémentaire. Vous devrez être à l'aise avec l'informatique, l'export, les logiciels de facturation et ERP, ainsi que posséder un bon niveau d'anglais pour les appels et les mails. Votre expertise contribuera à l'efficacité des opérations export et à la satisfaction des clients. Ce poste est idéal pour une personne ayant une expérience confirmée dans un environnement similaire et titulaire d'un BAC+2 en commerce international. Vos principales missions seront : Gestion des commandes clients : - Enregistrement des commandes via un ERP - Envoi des accusés réception de commandes - Planification et suivi des livraisons en lien avec les transporteurs - Création et suivi de la facturation : avoirs, litiges. - Traitement et résolution des litiges liés à un retard de livraison, un produit défectueux, des quantités non respectées. - Mise à jour des bases clients - Contribuer à la satisfaction client en proposant des solutions adaptées Gestion, préparation et expédition des commandes d'échantillons Compétences comportementales - Communication efficace : Vous savez transmettre des informations de manière claire et concise, essentielle pour maintenir des relations clients harmonieuses. - Gestion du stress : Vous êtes capable de travailler sous pression tout en gardant votre calme et votre efficacité. - Adaptabilité : Vous vous adaptez facilement aux changements et aux nouvelles situations. - Travail en équipe : Vous collaborez aisément avec vos collègues pour atteindre les objectifs communs. - Sens du détail et rigueur : Vous avez un œil attentif pour les détails, garantissant la précision dans vos tâches. Compétences techniques - Maîtrise Excel : Vous utilisez Excel pour analyser et gérer les données efficacement. - Connaissance Incoterms : Vous comprenez les règles internationales pour le commerce et l'exportation. - Gestion des commandes : Vous assurez le suivi des commandes de manière organisée et précise. - Anglais professionnel : Vous communiquez aisément en anglais, tant à l'écrit qu'à l'oral. - Logiciels ERP : Vous êtes à l'aise avec les logiciels de gestion intégrée.
Au sein du camping municipal, vous aurez en charge de vous assurer de la propreté des blocs sanitaire du camping municipal (sanitaires, douches, lavabos, sols, .). Vous pourrez être amené à intervenir en renfort dans le cadre de l'accueil des campeurs, de l'encaissement lors des départs et la tenue des registres.
1 poste de livreur de journaux est à pourvoir sur le secteur de RIANEC / PORT LOUIS en CDI à TEMPS PARTIEL ( 6 jours semaine ) En tant que livreur de journaux, vous aurez la responsabilité, à temps partiel, de livrer les journaux et magazines directement dans les boîtes aux lettres des abonnés, le tout avant 7h30 chaque matin.
Au sein du Service technique municipal, vous aurez en charge d'assurer le nettoyage des plages sur le territoire communal et du trait de côte. Vous pourrez être amené à être en soutien lors de l'organisation des festivités sur la commune.
Au sein du camping municipal, vous aurez en charge de vous assurer de l'accueil des campeurs, de tenir le registre des arrivées, départ et aurez le statut de régisseur du camping. La mission du régisseur est de gérer l'encaissement, la bonne tenue des registres de régie et de tenir les comptes liés aux encaissements.
Chez Papoos, prendre soin, c'est créer du lien Chez Papoos, nous croyons que le bien-vivre des seniors repose avant tout sur les liens humains, la présence sincère et les moments partagés du quotidien. Bien plus qu'une aide, nous offrons une relation, une écoute et une attention qui font la différence. Aujourd'hui, nous recherchons des auxiliaires de vie qui souhaitent exercer leur métier avec sens, douceur et humanité. Votre rôle au quotidien En tant qu'auxiliaire de vie Papoos, vous accompagnez les seniors à leur domicile pour leur permettre de vivre chez eux dans les meilleures conditions, en toute sérénité. Vos missions : Aider dans les gestes de la vie quotidienne (aide à la toilette, habillage, repas, mobilité).Entretenir le cadre de vie dans le respect des habitudes de la personne.Accompagner lors des sorties, rendez-vous ou promenades.Créer du lien : échanger, écouter, partager des moments simples et précieux.Être une présence rassurante et attentive, dans le respect de la dignité et du rythme de chacun. ���� Le profil que nous recherchons Vous êtes bienveillant·e, patient·e et à l'écoute.Vous aimez le contact humain et donner du sens à votre travail.Vous savez faire preuve de discrétion, de respect et de fiabilité.Une formation ou une expérience dans l'aide à la personne est un plus (mais pas indispensable selon les situations). Ce qui compte avant tout pour nous : votre posture humaine.
La société ERTF, acteur incontournable des rallyes tout-terrain, conçoit et exploite depuis 1991 des équipements de navigation pour les véhicules de sport automobile (rallye-raid) Nous recherchons un(e) assistant(e) Administratif(ve) et Commercial(e) pour rejoindre notre équipe de 12 personnes ! Rattaché(e) à la Responsable Administrative et Logistique et ainsi qu'au dirigeant, il(elle) sera en charge : - Pour la gestion administrative : - Assurer le suivi administratif des commandes (devis, bons de commande, factures, relances) - Gérer les contrats clients et fournisseurs, en veillant au respect des délais et des engagements - Organiser et archiver les documents administratifs et commerciaux (physiques et numériques) - Préparer les dossiers pour les déplacements à l'étranger (visas, réservations, assurances, etc.) - Pour la gestion commerciale : - Accueillir et orienter les clients (au téléphone, par email, à l'entreprise) - Assurer le suivi des relations clients et fournisseurs - Contribuer à l'organisation d'événements - Pour la logistique et la coordination : - Coordonner les livraisons d'équipements avec les fournisseurs et les clients - Suivre les stocks administratifs gérer les réapprovisionnements - Organiser les déplacements professionnels (réservations de transport, hébergement, itinéraires) - Assurer la liaison entre les différents services (atelier, terrain, comptabilité, direction) - Lors des déplacements à l'international : - Accompagner occasionnellement l'équipe sur les zones de rallye-raid (Europe, Afrique, Moyen-Orient) - Assurer le support administratif et logistique sur place (gestion des documents, coordination locale) - Rendre compte des missions à l'étranger (comptes-rendus, suivi des actions) Nous recherchons un profil pouvant justifier d'au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire, autonome et capable de travailler sous pression, ayant un bon sens du relationnel et de l'aisance à l'oral (anglais indispensable, espagnol apprécié), sachant s'adapter (disponibilité pour les déplacements occasionnels)
Cabinet récent de trois praticiens en omnipratique recherche un.e assistant.e dentaire qualifié.e, le poste est à pouvoir de suite. Le praticien pratique l'implantologie, la parodontologie. Travail à 4 mains, secrétariat, stérilisation. Travail en 35h sur 4 jours. Salaire au dessus du barème.
L'Hôtel B&B de Ploemeur recherche un(e) employé(e) de ménage pour un poste en CDD à pourvoir dès maintenant Votre mission sera d'effectuer le nettoyage des chambres de l'hôtel et du hall. Vous pourrez être amené(e) à effectuer le service du petit déjeuner et réception. Missions du poste : - Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation - Désinfecter et décontaminer un équipement - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Notre hôtel familial est une franchise du Groupe B&B Hôtel. Nous nous appuyons sur l'expertise de la première chaîne indépendante d'hôtellerie économique en France, le Groupe B&B Hôtels représente 261 hôtels en France et plus de 400 Hôtels dans toute l Europe. Doté de 36 chambres et d'une salle de petit déjeuner, l'Hôtel B&B PLOEMEUR est tourné vers une clientèle d'affaires et de loisirs avec pour priorité leur confort.
Campus : Lorient Date de début : au plus vite Durée : 12 mois Vous souhaitez évoluer dans le secteur tout en vous formant ? IBEP, centre de formation breton depuis 40 ans, avec 7 campus basés en région Bretagne, vous propose une formation en alternance pour obtenir le titre de Conseiller(ère) de vente de Niveau 4 (BAC) Objectif : Acquérir des compétences solides et une expérience terrain pour intégrer le monde commerciale ! Un bar PMU, recherche un(e) alternant(e) préparant une formation de conseiller(ère) de vente pour intégrer l'équipe, participer à l'accueil des clients, au service au bar et au snack, au conseil en point de vente et à la mise en avant d'une nouvelle salle. Votre rôle en entreprise : En intégrant notre structure partenaire, vous serez amené(e) à : Accueillir et accompagner le client Argumenter et conclure la vente Gérer les stocks et l'approvisionnement Veiller à la bonne tenue de l'espace de vente Suivre les objectifs commerciaux Pourquoi choisir notre formation en alternance ? Un diplôme reconnu et une formation 100% financée Un accompagnement personnalisé tout au long de votre apprentissage Une immersion en entreprise pour développer vos compétences sur le terrain Un secteur offrant de nombreuses opportunités d'emploi 476 heures de formation, réparties sur 12 mois, avec un rythme d'alternance de 2 jours en centre de formation par semaine, le reste du temps en entreprise. Inclusion & Diversité
Vous souhaitez associer passion et épanouissement professionnel ? Convivio, groupe familial de restauration collective présent sur toute la France met la passion de ses 3900 collaborateurs au service de ses convives (scolaire, entreprise, médico-social,…). Convaincus que notre richesse et notre performance résident dans la diversité de nos équipes, Convivio s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité femmes-hommes et l'emploi des personnes en situation de handicap. Venez contribuer à la valorisation de nos prestations en partageant nos valeurs de proximité et de convivialité. Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons notre futur Employé polycompétent de restauration F/H à Ploemeur (56). Au sein d'un établissement scolaire, vous êtes rattaché au Chef gérant et intégré une équipe de professionnels de la cuisine et du service, vous participez au bon déroulement de la prestation de restauration auprès de nos convives. Ainsi, vous: 1. Assurer la production de la cafétéria, la gestion du service et des ventes ; 2. Contrôlez, chargez et livrez les repas sur nos sites livrés ; 3. Assurer la plonge ; 4. Participez à la remise en place et au nettoyage des locaux et du matériel ; 5. Respectez les règles d’hygiène et de sécurité. Pour ce poste en CDI temps partiel (30h/semaine) vous intervenez du lundi au vendredi sur des horaires de journée de 08h00 à 14h30 (30min de pause). Pour occuper ce poste, la possession d'un permis B (boite manuelle) en cours de validité depuis plus d'un an est nécessaire. Ce que nous vous proposons : 1. Prime de 13ème mois 2. Mutuelle d’entreprise 3. Avantage en nature repas 4. Perspectives d’évolution 5. Tenues de travail fournies et entretenues par l’entreprise 6. Prime de cooptation 7. CSE 8. École de formation en interne Reconnu pour votre sens de l’accueil et du service, vous appliquez rigoureusement les consignes et procédures qui vous sont communiquées. Vous aimez travailler en équipe dans un environnement dense et avez acquis une première expérience professionnelle en restauration traditionnelle, gastronomique, traiteur ou restauration collective en tant qu'employé de restauration, commis de cuisine ou encore équipier. Votre sens du service et l'attention que vous porterez à la satisfaction de nos convives feront de vous l'un des principaux acteurs de notre activité de restauration collective en Bretagne. Ce poste vous correspond? Adressez nous votre candidature ainsi que vos motivations pour nous rejoindre !
Description du poste : En qualité de secrétaire du commandant de la BAN, vous : - Gérez les agendas du commandant et du commandant en second. - Gérez les déplacements extérieurs du commandant et du commandant en second (accès, véhicule, restauration, etc.). - Gérez les communications téléphoniques du commandant et du commandant en second. - Participez à l'organisation d'inspections, de visites d'autorités militaires ou civiles et de rayonnement (transport, restauration, rédaction d'ordre de circonstance et de note de cabinet, etc.). - Gérez les suppléances du commandant pour les cérémonies et autres rendez-vous extérieurs. - Élaborez l'organisation de la prévention au sein de l'organisme. - Tenez à jour la liste protocolaire et entretenez la connaissance des événements civils (élus, autorités) et militaires du pays de Lorient et de la préfecture (Vannes). Par ailleurs vous : - Utilisez les logiciels dédiés au poste (INTRADEF, ARTEMIS, EUREKA, CHORUS DT etc.). - En l'absence du chef de cabinet/communication, assurez l'accueil des visites (autorités militaires, civiles, Préparations Militaire Marine (PMM), associations). - Gérez les frais de déplacements (rédaction et suivi des ordres de mission du commandant et commandant en second. - Gérez les réservations de deux salles de conférence. - Commandez les fournitures pour le commandement ainsi que pour l'accueil des autorités. Description du profil : Vous justifiez d'une première expérience en secrétariat et idéalement en cabinet. De profil organisé et méthodique, vous maîtrisez les techniques du secrétariat, faite preuve d'adaptabilité et êtes à l'aise avec la gestion d'agendas et plannings. Vos qualités relationnelles et sens du travail en équipe sont indispensables à l'exercice des missions du poste.
Nous sommes à la recherche d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur PLOEMEUR (56270 , Bretagne - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un(e) : Employé commercial caisse (F/H) Dans le cadre de votre service, vous renseignez la clientèle et assurez l'encaissement des produits en caisse afin de garantir un passage rapide. Vos missions : * Enregistrer les articles, encaisser les ventes et contrôler les moyens de paiement * Contrôler le coffre, gérer la monnaie, contrôler les documents de suivi de l'activité * Etablir les factures et tout autre document réglementaire * Effectuer des opérations de contrôle des sommes en votre possession et assister le retrait d'argent de sa caisse * Gérer plusieurs caisses libres service et intervenir en cas de problème auprès de la clientèle * Exercice ponctuellement des activités d'arrière de caisse: récupérer les articles non vendus sur la caisse, réaliser les enquêtes clientèle * Effectuer les retours de marchandise * Gérer de l'économat (contrôle livraison, stockage, distribution) * Billets Réaliser les Annulations * Vérifier les prix en surface de vente * Assurer la promotion des programmes de fidélité Votre profil : * Une expérience dans la tenue de caisse serait un plus. * Sens du service client * Rigueur et organisation * Adaptabilité et flexibilité * Capacité à travailler en équipe Les avantages Carrefour Market : * Une entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et engagée dans la Diversité. * Une politique de rémunération attractive: part individuelle (salaire de base + prime annuelle dite du 13ème mois) et d'une part collective (intéressement, participation, mutuelle et régime de prévoyance spécifiques). * Politique active de formation * Perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour. Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Une expérience dans la tenue de caisse serait un plus. * Sens du service client * Rigueur et organisation * Adaptabilité et flexibilité * Capacité à travailler en équipe
Créateur de l'hypermarché,commerçant alimentaire de référence,Carrefour reste fidèle à ses racines mais se réinvente pour permettre à chacun de manger mieux : plus sain,plus local,plus responsable. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau de magasins multiformat,des services et une offre digitale enrichie,une coopération renforcée avec les acteurs du monde agricole,de la chaîne alimentaire,de la Tech...Et des collaborateurs qui s'engagent ensemble pour réussir la transition alime...
Description du poste : - Participez à la prévention en matière de SST (mise en œuvre et suivi des actions). - Participez aux visites de sécurité incendie. - Vérifiez la mise en œuvre de la réglementation et renseignez les services sur son application. - Informez le chargé de prévention des risques professionnels de toute situation non conforme à la réglementation. - Participez à la gestion des EPI (Équipements de Protection Individuels) : gestion, réception, distribution des commandes. - Participez à la réalisation des vérifications réglementaires et à la tenue des registres. - Participez au suivi du risque chimique. - Rencontrez nos ambassadeurs et découvrez tous les métiers du Ministère des Armées : Pour plus d'informations sur nos métiers : https://www.civils.defense.gouv.fr. Pour rencontrer un de nos ambassadeurs : www.myjobglasses.com. Description du profil : - Compétences de préventeur et ayant une expérience en SST ; - Profil technique ; - Connaissance du domaine aéronautique souhaitée.
Poste à pourvoir dès que possibleMissions au sein de l'EHPAD TER ET MER situé à Ploemeur 56270;- Accompagnement et aide aux résidents dans les actes de la vie courante- Préparation et service des repas- Ménage et entretien des locaux- Mise en sécurité des résidents et des locaux selon les procédures appliquéesCDD 9 mois (MINIMUM)80%CCN FEHAPA pourvoir dès que possible et jusqu' au 31/08/2026
Au sein d'une auto-école familiale, vous aurez les missions : - Assurer les cours de conduite - Assurer les cours de code - Assurer la gestion de votre planning - Pédagogie avec les élèves et relationnel important Jours travaillés à définir avec l'employeur . Poste partagé entre l'agence de Ploemeur et celle de Merville.
"La vie est belle" recrute! Au sein d'un restaurant traditionnel semi-gastronomique, situé à Lomener et les pieds dans l'eau, sous la responsabilité du Chef, du Second et de votre Chef de Partie, vous serez chargé(e) de la préparation et du bon déroulement du service midi et soir. Missions principales : - Réaliser la mise en place de la salle (dressage des tables + nettoyage de la salle) - Débarrasser les tables - Faire le lien entre la cuisine/bar et la salle Motivé(e), souriant(e) et l'esprit d'équipe sont les qualités requises pour ce poste. Heure supplémentaires réalisées, payées. Possibilité d'un contrat en 35 ou 39h, CDD ou CDI à la convenance du candidat, possibilité également de service en continu. Plusieurs postes à pourvoir.
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent (H/F) en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Notre client, un cabinet d'expertise comptable en pleine expansion, a fait appel à nos services en raison de son besoin d'accompagnement dans la gestion de leur activité. Votre mission si vous l'acceptez sera de gérer un portefeuille de dossiers (BIC/BNC) ainsi que les missions suivantes : -Saisie, tenue comptable -Déclaration TVA -Intervention sur des missions de révision des comptes -Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DUT GEA, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Au titre de vos missions principales vous : - Recueillez, vérifiez et saisissez dans le logiciel SAFIA les éléments des groupements relatifs aux Eléments Variables de Rémunération (EVR) pour transmission au centre ministériel de gestion. - Accueillez les agents et les informez de leur situation administrative et de leurs droits individuels, notamment au vu du SIRH Alliance. - Traitez les dossiers individuels (réserve, disponibilité, télétravail, attestations, congés parentaux, demandes établies sous démarches simplifiées dans le SI LIBELLUS, etc.). - Gérez les situations individuelles des agents : établissement d'attestations, notification des décisions individuelles, etc. - Suivez l'activité des agents soutenus sous le SI GAETAN (pour les unités qui en disposent) : congés, maladie, grève, horaires, compte épargne-temps, horaires variables, télétravail, etc. - Gérez les campagnes annuelles : Compte Epargne Temps (CET), Supplément familial de traitement (SFT), etc. - Assurez le suivi des visites médicales de prévention. Par ailleurs vous : - Assurez la suppléance des autres membres du bureau. - Tenez à jours des tableaux de suivi et sous-dossiers individuels dématérialisés des agents. - Participez aux élections professionnelles. Description du profil : Vous justifier idéalement d'une première expérience dans la gestion des RH civil, Votre capacité à travailler en équipe ainsi que votre autonomie sont des qualités essentielles pour mener à bien ces missions.
Nous recrutons pour notre client un Gestionnaire Paie en CDI pour intégrer son pôle social.Rattaché(e) à la Responsable du Pôle Social, vous rejoignez une équipe de 4 personnes et prenez en charge un portefeuille de clients TPE et PME issus de secteurs d'activité variés. Vos principales responsabilitéslaboration des bulletins de paie (environ 250 à 300 paies), Réalisation des déclarations de charges sociales, Gestion des entrées et sorties des salariés (DPAE, soldes de tout compte, attestations, etc.), Conseil courant en droit social auprès des clients de votre portefeuille, Veille juridique et sociale en lien avec l'équipe. Temps de travail : 39h hebdomadaires (temps partiel possible à 80 %). Tickets restaurants.
Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.
Description du poste : -Préparez le PEAE et l'évolution du TAB AN 102 pour l'année suivante. -Constituez les servantes d'outillages au profit des techniciens. Procédez à la vérification qualitative et quantitative du matériel et conditionnez et stockez le matériel. -Réceptionnez, suivez et délivrer les matériels aéronautiques (rechanges, outillages). Effectuer le traitement de non-conformité de conditionnement. -Établissez les pièces comptables de suivi administratif et technique du matériel. Régler les litiges qualitatifs et quantitatifs dans les mises à disposition de matériel auprès des utilisateurs. -Conduisez les véhicules de la section pour la ventilation du matériel en maintenance, en relation avec les ateliers de la base. -Travailler seul ou en équipe et former le personnel. -Créer des dessins informatiques pour l'usinage et l'impression de pièces 3D. Utiliser des moyens de manutention (chariots élévateurs). Participer à l'entretien courant des locaux de la Flottille.- Rencontrez nos ambassadeurs et découvrez tous les métiers du Ministère des Armées : - Pour plus d'informations sur nos métiers : https://www.civil.defense.gouv.fr - Pour rencontrer un de nos ambassadeurs : www.myjobglasses.com * CAO : Conception Assistée par Ordinateur Description du profil : -Expérience dans le domaine de l'outillage et en particulier du suivi et de la gestion de stock. -Connaissance dans le domaine du dessin industriel. -Une connaissance dans le fraisage et impression 3D serait un plus. -Une connaissance d'EUREKA, du PEAE et du TAB AN 102 serait un plus.
Nous recherchons une personne pour venir renforcer notre équipe frais Libre service. Vous êtes également en renfort sur l'équipe Caisse. Une première expérience du domaine serait un plus pour ce poste. Poste en CDI payé sur 13 mois + prime annuelle + 5% sur les courses Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise. Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité, qualité et compétitivité. Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le Groupement Mousquetaires recherche des prof...
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la fabrication de pièces techniques à base de matières plastiques, un peintre bâtiment H/F.Vous serez amené(e) à : Montage des échafaudages. Protection du mobilier et des sols avec des bâches. Sécurisation du chantier avec des gardes de corps anti-chutes et des lignes de vie. Préparation les supports (décaper les vieilles peintures, décoller l'ancien papier peint, colmater les fissures, enduire, poncer, etc.) pour obtenir une surface lisse ou rugueuse telle que désirée (boucher les trous éventuels). Préparation des produits à appliquer : peinture, coloration, résines, etc. Pose des revêtements Poser des éléments d'étanchéité - Poser du carrelage - Réaliser des effets décoratifs et des ornementations - Appliquer des résines de synthèse - Poser des matériaux isolants - Poser des éléments préfabriqués - Préparer les surfaces sur lesquelles intervenir (ponçage, dépose de revêtement, etc.) - Application au pochoir - Caractéristiques des enduits - Caractéristiques des peintures - Coordination d'équipe - Découpe de carrelage et de verre - Revêtements souples - Techniques d'application d'enduit - Techniques de patine - Techniques de peinture Précision - Créativité - Méticuleux - Minutie - Polyvalence - Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recrutons un MONTEUR MECANICIEN h/f pour notre client spécialisé dans la construction de machines de stockage. Au sein de l'atelier vous serez en charge d'assembler les éléments mécaniques des différents parties de la machine. - Lecture de plan - Boulonner et visser les éléments - Fixer les renforts Vous savez lire des plans d'assemblage et utiliser les différents outils électroportatifs.
"La vie est belle" recrute! Au sein d'un restaurant traditionnel semi-gastronomique, situé à Lomener et les pieds dans l'eau, sous la responsabilité du Chef, du Second et de votre Chef de Partie, vous serez chargé(e) de la préparation et du bon déroulement du service midi et soir (jusqu'à 130 couverts/ service). Missions principales : - Préparer tous les aliments à temps en suivant les recettes et en respectant les règles sanitaires - Aider au nettoyage et à l'organisation de la cuisine et de l'équipement Motivé(e), dynamique, sérieux(se), rigoureux(se) et l'esprit d'équipe sont les qualités requises pour ce poste. Salaire selon expérience/heures supplémentaires réalisées, payées.
Rejoignez-nous et devenez acteur du changement pour construire un avenir durable ! Informations complémentaires : Leader mondial des services à l'environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique Description du poste : Nous recherchons des Techniciens en Assainissement H/F pour notre agence de Ploemeur ( 56). En tant que Technicien en Assainissement, vous jouez un rôle essentiel pour la préservation de l'environnement en garantissant la mise à disposition de réseaux propres, en permettant l'acheminement dans de bonnes conditions des eaux polluées et usées. Vos missions : -Vous participez aux opérations préparatoires aux chantiers (préparation du matériel, vérification du camion, sécurisation de la zone). -Vous effectuez la pompage de déchets dangereux sur divers sites industriels de la région Centre. -Vous acheminez les déchets d'assainissement vers les installations de traitement. -Vous renseignez tous les documents inhérents à la collecte réalisée -Vous respectez les procédures de travail, les consignes de sécurité et veillez au respect de l'environnement. C'est un métier de terrain qui nécessite de se déplacer régulièrement pour se rendre sur les différents chantiers et ne laisse pas de place à la routine. Chaque intervention est différente ! Qualifications : -Le permis C est nécessaire -Autonome, organisé(e), rigoureux(se), ponctuel(le), vous savez faire preuve d'adaptabilité, d'esprit d'équipe et de rigueur. Vous avez le sens du service client. -Des connaissances dans les secteurs de l'environnement et de l'assainissement seraient un plus. Vous avez envie de découvrir un nouveau métier ? Les débutants sont acceptés, dès lors qu'ils montrent de la motivation et de l'envie ! Une formation en interne aura lieu à votre arrivée. Informations supplémentaires : Rejoignez-nous et profitez d'avantages qui font la différence ! Un package de rémunération attractif : -13ème mois pour bien finir l'année -Primes d'intéressement et de participation : votre travail récompensé ! -Épargne salariale : préparez votre avenir sereinement -Une protection sociale solide : Mutuelle et prévoyance performantes pour vous et vos proches Des petits plus au quotidien : -Panier repas pour garder la forme -Opportunités d'heures supplémentaires et d'astreintes pour booster vos revenus Un processus de recrutement transparent et humain : -Échange téléphonique avec notre équipe recrutement -Entretien personnalisé pour discuter de vos ambitions et de notre offre -Rencontre avec votre futur responsable
La Tour de Pise, enseigne reconnue de traiteur italien, recherche un(e) Pizzailo(a) - Cuisinier(ère) - Vendeur(se) expérimenté(e) pour l'ouverture de sa nouvelle franchise à Ploemeur. Responsabilités - Préparer les plats italiens selon les recettes et standards de La Tour de Pise - Assurer la vente et le service à la clientèle - Gérer les approvisionnements et le stock des ingrédients - Participer à l'élaboration de la carte et des menus - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Préparer et cuire des pizzas (formation assurée) Profil recherché : Expérience préalable dans un poste similaire en restauration ou traiteur Maîtrise des techniques de préparation culinaire et de service Maîtrise des techniques de vente Connaissance approfondie des normes de sécurité alimentaire Sens du détail et capacité à travailler sous pression Bonnes compétences en communication et esprit d'équipe Si vous êtes motivé(e) par le monde de la gastronomie et que vous souhaitez contribuer à la création d'événements mémorables, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Date de début prévue : Février 2026
Nous sélectionnons nos produits pour obtenir un catalogue varié et disposant des dernières tendances pour satisfaire notre clientèle. Rejoignez notre équipe dynamique pour contribuer à son développement. DESCRIPTION DU POSTE: Vous aimez les défis ? Vous avez le sens commercial ? Rejoignez l'enseigne VAPCITY pour une nouvelle aventure à Ploemeur. Vos compétences en vente vous permettront de comprendre et cibler les besoins de notre clientèle. Vous serez formé(e) à nos procédures en interne. Un intérêt pour l'actualité du monde de la cigarette électronique est un atout. Nous vous proposons un salaire fixe + prime, tickets restaurant, mutuelle d'entreprise PRINCIPALES MISSIONS : - Réception des commandes - Comprendre les besoins de la clientèle et savoir la conseiller - Gestion des stocks du magasin - S'assurer de la bonne tenue du magasin - Participer à la présence de la boutique sur les réseaux sociaux en association avec le responsable communication Compétences Techniques / Qualités : - Connaître les pratiques de vente et conseil, des logiciels de caisse. - Être à l'écoute de la clientèle. - Autonome, ponctuel(le) avec un bon état d'esprit pour prendre des initiatives - Avoir des compétences en informatique afin de manipuler les logiciels de vente et gestion de stock. - Être déterminé(e), motivé(e) et avoir le goût du challenge - Savoir parler Anglais est un atout.
FORMATEUR TECHNIQUES BANCAIRES PRO Sup'Affaires Ploemeur recrute un(e) Formateur(trice) en Techniques Bancaires - Marché des Professionnels Pour accompagner le développement de notre Bachelor Chargé de clientèle Banque Finance & Assurance et renforcer notre équipe pédagogique, nous recherchons un(e) spécialiste du secteur bancaire, à l'aise avec le portefeuille de clients professionnels et les fondamentaux du financement. ________________________________________ Votre mission Intervenir auprès d'étudiants de niveau Bac+3 sur le module Techniques bancaires - Marché des Professionnels, en vous appuyant sur un plan de cours structuré fourni par notre certificateur. Vos enseignements porteront notamment sur : - La typologie des clients professionnels (entreprises individuelles, artisans, professions libérales, commerçants, agriculteurs.). - Le fonctionnement des structures juridiques et leurs implications (statuts, AG, fiscalité, statut du conjoint, TNS / salariés.). - L'ouverture et la gestion des comptes professionnels. - Les moyens de paiement, packages et produits d'épargne (court terme, épargne retraite.). - Les financements : o Moyen Long Terme : prêts pro, crédit-bail, location financière o Court Terme : facilité de caisse, découvert, crédit de campagne, affacturage, loi Dailly, escompte - L'analyse économique et financière : bilan, compte de résultat, SIG, ratios, cotation Banque de France, prise de décision d'entrée en relation. - Les entreprises en difficulté : procédures d'alerte, mandat ad hoc, conciliation, sauvegarde, RJ/LJ. Vous guiderez les étudiants à travers des cas pratiques, mises en situation et exercices d'application en lien avec la réalité terrain. ________________________________________ Profil recherché - Expérience confirmée dans le secteur bancaire, sur un portefeuille de clients professionnels. - Solide culture financière et maîtrise des mécanismes de financement. - Capacité à vulgariser, accompagner, motiver et transmettre vos connaissances. - Prise de fonction Février 2026, pour un module total de 21 H
Nous sommes un laboratoire de prothèses conjointes alliant savoir-faire traditionnel et technologies numériques (impression 3D, usinage, CFAO). Vous intégrerez une équipe jeune, bienveillante et passionnée, composée de 12 collaborateurs, travaillant dans un environnement moderne et équipé des toutes dernières technologies. Vos missions : - La prothèses conjointe - Les travaux de CAO Vos responsabilités : - Réaliser des prothèses (couronnes, bridges, céramisation, implantologie) - Participer à la conception numérique : modélisation, préparation de fichiers - Assurer les finitions : ajustements, polissage Profil recherché : - Formé(e) en prothèse dentaire, avec idéalement une expérience ou un réel intérêt pour la CFAO - Curieux(se) et motivé(e) par les outils numériques - Appréciant le travail soigné, la précision et le sens du détail - Doté(e) d'un esprit d'équipe, enthousiaste et désireux(se) de partager ses compétences - Envie d'évoluer dans un laboratoire innovant et en constante amélioration - Posséder une expérience en prothèse adjointe serait un plus Ce que nous vous offrons : - Formation et montée des compétences assurées - Perspectives d'évolution rapides - Culture d'entreprise familiale, cadre professionnel de qualité Avantages : - Tickets restaurant - Primes - Plan Epargne Entreprise - Intéressement au résultat Poste : - CDI - 35h/semaine (évolutif 39h selon organisation) du lundi au vendredi - Salaire : selon compétences
Poste de Directeur d'ALSH et Périscolaire (H/F) Direction Parcours de l'Enfant et du Jeune - Service Enfance Poste à temps complet en CDD d'un an renouvelable, à pourvoir dès que possible Placé sous l'autorité du responsable du service Enfance 4ème ville du Morbihan par sa population, Plœmeur dispose d'une situation privilégiée en Sud-Bretagne : l'attractivité de son territoire, la qualité de ses équipements (station classée de tourisme) et le dynamisme de sa vie locale sont autant de marqueurs du bien vivre à Plœmeur. Rejoindre la Ville de Plœmeur, c'est participer activement à une démarche ambitieuse de transition écologique, où chaque métier contribue à inventer de nouvelles façons de travailler, plus responsables et plus respectueuses de notre environnement. Engagée dans la transition écologique et ville amie des enfants depuis 2008, Ploemeur porte au travers de son Projet Educatif de Territoire (PEDT) des orientations fortes en matière de politique éducative à destination des enfants et familles. Missions - Élaborer les projets pédagogiques en cohérence avec le Projet Educatif De Territoire (PEDT), - Assurer la mission de direction ou de direction adjointe en accueil périscolaire ou en Accueil de Loisirs Sans Hébergement (ALSH), affectation sur différentes structures du territoire ploemeurois, - Veiller au strict respect de la réglementation relative à l'organisation des Accueils Collectifs de Mineurs (ACM), - Encadrer les équipes d'animation sur les APS et ALSH : réunions, conception, organisation, planification des activités et temps forts, - Assurer la sécurité physique et affective de l'enfant, - Gestion administrative et budgétaire des structures placées sous sa direction, - Assurer le lien avec les parents et les enseignants, - Assurer un rôle formateur avec l'équipe et accompagner les stagiaires BAFA, - Rédiger des bilans d'activité / de structure. Profil - Aisance relationnelle, - Maitrise de l'outil informatique, - Bonne connaissance des publics enfance / jeunesse (expérience exigée), - Techniques de régulation de conflit et de médiation, - Maîtrise avérée de la réglementation relative aux ACM, - Sens de l'écoute et aptitude à l'encadrement, - Capacité d'adaptation à différents environnements, - Maîtrise de soi, - Capacité à travailler en équipe et en mode projet, - Dynamisme et sens aigu du service public, - Qualifications exigées BPJEPS ASEC ou BPJEPS MAPST avec module BAFD ou UCC direction ou DUT carrière sociale. Informations complémentaires - Organisation et conditions de travail : temps complet, réunions possibles en soirée - Rémunération statutaire et régime indemnitaire - Avantages sociaux : participation employeur à la prévoyance (20€/mois), à la mutuelle santé (25€/mois), aux transports en commun, prime mobilités durables, CNAS, Comité du personnel Comment candidater ? Adresser une lettre de candidature et un C.V avant le 01/02/2026 à Monsieur le Maire Via le lien suivant : https://jobaffinity.fr/apply/392lgbsa1hauxf9qrc/job
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 76 800 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 15,3 milliards d'euros en 2021, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique. Safran est classé 3ème meilleur employeur mondial dans son secteur par le magazine Forbes en 2021. Safran Ceramics est le centre d'excellence de Safran sur les matériaux composites haute température. De la recherche amont à la production, la société développe des technologies céramiques avancées.
Descriptif mission
Optimisation de l'Orientation des Fibres dans la Fabrication Additive de Composites à Matrice Céramiques (CMC) à Fibres Courtes : Approche Multi-Échelle et Contrôle Numérique. La fabrication additive offre de nouvelles possibilités pour la création de composites de type CMC à fibres courtes, avec des propriétés mécaniques et thermiques améliorées. Ce projet de thèse vise à explorer les méthodes de contrôle de l'orientation des fibres lors de la dépose, sur des systèmes de fabrication additive par voie fondue type FFF (Fused Filament Fabrication) ou FGF (Fused Granulate Fabrication). Les développements seront menés sur des systèmes multi-axes permettant d'optimiser les stratégies de fabrication visant à optimiser les performances des pièces obtenues. En adoptant une approche multi-échelle, nous proposerons une étude intégrée allant de la simulation numérique des trajectoires de dépose à l'analyse physique de l'orientation des fibres dans le jonc de matière déposé. Fabrication additive multi-axe : Optimiser les solutions matérielles et logicielles pour travail de matériaux CMC fibres courtes. Les objectifs de l'étude sont : - Modélisation Numérique : Développer des modèles numériques pour simuler la dépose de matière en tenant compte de l'orientation des fibres selon les différentes trajectoires de dépose. - Contrôle de l'Orientation des Fibres : Étudier les mécanismes influençant l'orientation des fibres durant le processus de dépose, en mettant en place des stratégies de contrôle adaptatif basées sur la rétroaction en temps réel des paramètres de dépose. - Analyse Multi-Échelle : Évaluer l'impact des paramètres de procédé à l'échelle du jonc de matière déposé (viscosité, vitesse de dépose, température) sur l'orientation des fibres et, par conséquent, sur les propriétés macroscopiques du matériau final. - Validation Expérimentale : Conduire des expériences de fabrication additive pour valider les modèles numériques, en utilisant des techniques d'imagerie à haute résolution pour observer et quantifier l'orientation des fibres dans les échantillons fabriqués. - Caractérisation des Propriétés : Analyser les performances mécaniques et thermiques des composites obtenus en fonction de l'orientation des fibres, à l'aide de tests standardisés.
Description du poste : TEMPORIS LORIENT Tu apprécies le travail bien fait et tu as une véritable passion pour le végétal ? Tu souhaites rejoindre une entreprise qui valorise ton savoir-faire et t'offre une réelle autonomie sur le terrain ? ???? Alors cette opportunité est faite pour toi ! Notre client, reconnu pour la qualité de ses interventions, recherche un(e) jardinier(ère) expérimenté(e) pour assurer l'entretien haut de gamme d'espaces verts situés à Ploemeur. Tes missions : Tailler haies et arbustes avec précision pour un rendu soigné Assurer la tonte des pelouses et l'entretien global des espaces végétalisés Réaliser le désherbage manuel ou via des méthodes respectueuses de l'environnement Nettoyer les zones d'intervention et gérer les déchets verts Garantir une finition irréprochable après chaque intervention Ton profil : Expérience confirmée dans l'entretien d'espaces verts Autonome, méticuleux(se) et doté(e) d'un bon sens du détail Autorisation de conduire avec remorque Les conditions : Contrat : temps plein, du lundi au vendredi (horaires de journée) Salaire : à partir de 2 205 € brut/mois (IFM + ICP inclus) Disponibilité : poste à pourvoir rapidement Pourquoi nous rejoindre ? Parce que tu souhaites vivre ta passion du végétal dans un environnement convivial, professionnel et stimulant. Avec TEMPORIS Lorient, ton talent est reconnu et ton savoir-faire pleinement valorisé. Envie de te lancer ? Postule dès maintenant ou viens nous rencontrer directement en agence ! Nous sommes impatientes de te rencontrer et de t'expliquer les détails de cette mission ainsi que tous les avantages et services que propose Temporis Lorient : CE By Temporis, indemnité de mission +21 % de salaire brut ! Épargne entreprise, Fond d'actions sociales (aide au logement, santé ou transport par exemple), Monter en compétence et prise en charge de formation et surtout une équipe souriante à votre disposition ! N'hésite pas à consulter nos offres d'emplois sur tout le bassin Lorientais mais aussi sur Quimperlé, Plouay, Languidic ou Hennebont.
Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues... Votre quotidien de demain : - Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité - Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Rejoindre APEF c'est : - Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés - Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique - Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion - Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine
Description du poste : Vous serez amené à : Montage des échafaudages. Protection du mobilier et des sols avec des bâches. Sécurisation du chantier avec des gardes de corps anti-chutes et des lignes de vie. Préparation les supports (décaper les vieilles peintures, décoller l'ancien papier peint, colmater les fissures, enduire, poncer, etc.) pour obtenir une surface lisse ou rugueuse telle que désirée (boucher les trous éventuels). Préparation des produits à appliquer : peinture, coloration, résines, etc. Pose des revêtements Description du profil : Poser des éléments d'étanchéité - Poser du carrelage - Réaliser des effets décoratifs et des ornementations - Appliquer des résines de synthèse - Poser des matériaux isolants - Poser des éléments préfabriqués - Préparer les surfaces sur lesquelles intervenir (ponçage, dépose de revêtement, etc.) - Application au pochoir - Caractéristiques des enduits - Caractéristiques des peintures - Coordination d'équipe - Découpe de carrelage et de verre - Revêtements souples - Techniques d'application d'enduit - Techniques de patine - Techniques de peinture Précision - Créativité - Méticuleux - Minutie - Polyvalence - Rigueur
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un(e) : Employé commercial du rayon pain, viennoiserie, pâtisserie (F/H) Votre profil : * Vous avez le goût du commerce * Vous avez une connaissance des produits et/ou une expérience sur un poste similaire, serait un plus. Vos missions : * Accueillir et conseiller les clients du rayon pain viennoiserie pâtisserie (PVP). * Effectuer le remplissage du rayon traditionnel en respectant le plan d'implantation * Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée * Mettre en place l'étiquetage des produits et si besoin d'affichage des signalétiques et promotions * Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail, des linéaires * Etre garant de la qualité et de la fraîcheur des produits * Développer les ventes en fidélisant les clients Vous pouvez être amené à occuper d'autres postes (caisse par exemple ou à travailler sur des rayons différents). Les avantages Carrefour Market : * Une entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et engagée dans la Diversité. * Une politique de rémunération attractive: part individuelle (salaire de base + prime annuelle dite du 13ème mois) et d'une part collective (prime de vacances après 1 an d'ancienneté, intéressement, participation , mutuelle et régime de prévoyance spécifiques). * Politique active de formation * Perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour. Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle. * La connaissance des produits serait un plus.
.ERGALIS GD VANNES recrute un Charcutier traiteur (h/f) dans la région lorientaise.En tant que Charcutier, vous serez responsable de la fabrication maison de délicieuses charcuteries telles que pâté, rillettes, boudin, jambon blanc... De plus, vous aurez l'occasion de mettre en avant vos talents en tant que Traiteur en préparant des plats variés tels que des rôtis de porcs, salades, feuilletés...Vous travaillez du mardi au samedi de 6 H à 13H.Le salaire est de à EUR nets.Vous avez 6 semaines de vacances par an: 2 en août (après 15 août), 3 en février, 1 à Noël (après Noël)
Et si c'était le moment idéal pour redonner du sens à votre vie professionnelle. tout en relevant un véritable défi entrepreneurial ?Depuis , ORIENTACTION accompagne celles et ceux qui veulent se reconnecter à leurs talents et à leurs aspirations profondes.Avec plus de 900 consultants en France, nous sommes le réseau n°1 du bilan de compétences.Et aujourd'hui, nous recherchons des consultants indépendants capables d'allier accompagnement humain et développement commercial, pour faire éclore leur propre activité dans un secteur porteur. Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets professionnels réalistes et inspirants :- Guider les bénéficiaires dans la création d'un projet professionnel vibrant et réaliste- Aider à la prise de conscience, à la projection et à la mise en mouvement- Suivi individualisé dans une approche humaine, éthique et bienveillante Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur RH :- Promotion de vos offres auprès des particuliers et professionnels- Prospection d'entreprises, de partenaires et d'organismes prescripteurs- Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements- Représentation d'ORIENTACTION sur votre territoire Pourquoi rejoindre ORIENTACTION ?Parce qu'ici, vous êtes indépendant, mais jamais seul(e) : Un accompagnement solide pour démarrer et performer Une formation certifiante (inscrite au Répertoire Spécifique) pour maîtriser nos méthodes Une marque forte, des outils éprouvés et une communauté engagée Deux formules au choix, selon votre profil :- Formule Équilibre : CDDU ou indépendant + formation de 56h obligatoire à financer- Formule Liberté (vous êtes Qualiopi) : Contrat de prestation + formation de 42h obligatoire à financerPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un - une : Manager de rayon zone marché (F/H) Gérer les rayons traditionnels de la zone marché (fruits et légumes, poissonnerie, charcuterie, fromagerie, Pain - Viennoiserie - Pâtisserie) du magasin dans le respect des politiques de l'enseigne. Vos missions : Développer les rayons en assurant l'atteinte des objectifs que vous contribuez à définir.Définir un projet pour la zone marché en collaboration avec vos supérieurs.Animer et organiser la vie commerciale des rayons de la zone marché.Manager l'équipe (organisation du travail, développement des compétences...)Superviser les activités commerciales des rayons pour viser la meilleure satisfaction des clients. Votre profil : Vous avez une expérience de 1 à 3 ans minimum en management dans le domaine de la distribution qui vous apporte un sens de l'organisation élevé ainsi qu'une prise de recul, pour gérer votre activité et prévoir, anticiper et planifier celle des autres membres de votre équipe.Vous êtes passionné par les produits frais et avez une première expérience réussie sur l'un de ces rayons.Vous avez une culture du résultat et vous appréciez fixer et avoir des objectifs à atteindre.Vous donnez une grande importance à la satisfaction du client.Vous avez une bonne connaissance des règles d'hygiène et de propreté.Une mobilité régionale est demandée. Carrefour Market vous propose un parcours de formation pour vous accompagner dans votre prise de poste. Les avantages Carrefour Market : Base de travail contractuelle : 43h2514 jours de RTT par année civileSalaire de base sur 13 mois (sous condition d'ancienneté)Bonus annuel, prime vacances, intéressement, participation (sous condition d'ancienneté)Mutuelle et régime de prévoyance12% de remise sur achat (selon modalité) Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr
POSTE : Responsable de Service H/F DESCRIPTION : Au sein de l'IEM AR MEN, et sous l'autorité du directeur, le/la Responsable de service : agit dans un cadre agile, soucieux d'accompagner et de responsabiliser les professionnels dans leurs métiers. Il/elle appuie la direction dans la démarche de qualité de vie au travail et l'équilibre vie privée/ vie professionnelle. Dans le quotidien, le/la responsable de service : · Assure la gestion courante RH et comptable des services en lien étroit avec les services ressources et la direction : gestion des organisations de travail, des remplacements · Est co-responsable de la mise en oeuvre du projet d'établissement · Anime l'intervention et la coordination d'une équipe pluridisciplinaire avec la perspective d'un accompagnement répondant aux besoins et aux attentes/aspirations de la personne · Est garant de la mise en oeuvre des projets personnalisés et de leur évaluation · Est garant de la mise en oeuvre de la démarche qualité des services et de l'amélioration constante de leurs actions · En tant que membre de l'équipe de cadres, participe aux orientations et à l'application des décisions stratégiques ainsi qu'au développement de l'établissement Ouvert 205 jours par an, l'IEM Ar Men accueille 50 personnes entre 8 et 20 ans, déficients moteurs avec ou sans troubles associés. L'établissement propose des modalités d'accompagnement de type accueil de jour, hébergement et prestations en milieu ordinaire. L'équipe est composée de 38 salariés parmi lesquels des personnels médicaux, paramédicaux, éducatifs et pédagogiques. Vous travaillez également en collaboration avec nos partenaires de l'éducation nationale, du secteur social (ASE, MDPH) et médical (SMR, CHU, libéraux, etc.) ainsi qu'avec les acteurs locaux du monde associatif autour des loisirs, de la culture et du sport. PROFIL : Expérience dans la fonction exigée. Le ou la responsable de service est un manager de proximité. Il ou elle est à l'aise pour communiquer en toute circonstance. Il ou elle maîtrise la méthodologie du projet personnalisé. Il ou elle souhaite s'inscrire dans une démarche inclusive. les enjeux actuels et à venir : - déploiement du logiciel IMAGO (Document Unique Individuel) - mise en oeuvre d'une organisation et d'un fonctionnement en mode dispositif - accompagnement de la réforme serafin PH Ref: a61ahl473l
VYV³ Bretagne est une union mutualiste qui gère près de 200 établissements et services de soins et d'accompagnement mutualistes de proximité en région. Elle développe une offre de services innovante et de qualité en réponse aux besoins de l'ensemble de la population locale. Avec 3 500 collaborateurs exerçant près de 200 métiers différents, VYV³ Bretagne est un acteur majeur de l'Économie Sociale et Solidaire et un partenaire historique des acteurs institutionnels et ...
Au sein de l'IEM AR MEN, et sous l'autorité du directeur, le/la Responsable de service : agit dans un cadre agile, soucieux d'accompagner et de responsabiliser les professionnels dans leurs métiers. Il/elle appuie la direction dans la démarche de qualité de vie au travail et l'équilibre vie privée/ vie professionnelle. Dans le quotidien, le/la responsable de service : · Assure la gestion courante RH et comptable des services en lien étroit avec les services ressources et la direction : gestion des organisations de travail, des remplacements · Est co-responsable de la mise en œuvre du projet d'établissement · Anime l'intervention et la coordination d'une équipe pluridisciplinaire avec la perspective d'un accompagnement répondant aux besoins et aux attentes/aspirations de la personne · Est garant de la mise en œuvre des projets personnalisés et de leur évaluation · Est garant de la mise en œuvre de la démarche qualité des services et de l'amélioration constante de leurs actions · En tant que membre de l'équipe de cadres, participe aux orientations et à l'application des décisions stratégiques ainsi qu'au développement de l'établissement Ouvert 205 jours par an, l'IEM Ar Men accueille 50 personnes entre 8 et 20 ans, déficients moteurs avec ou sans troubles associés. L'établissement propose des modalités d'accompagnement de type accueil de jour, hébergement et prestations en milieu ordinaire. L'équipe est composée de 38 salariés parmi lesquels des personnels médicaux, paramédicaux, éducatifs et pédagogiques. Vous travaillez également en collaboration avec nos partenaires de l'éducation nationale, du secteur social (ASE, MDPH) et médical (SMR, CHU, libéraux, etc.) ainsi qu'avec les acteurs locaux du monde associatif autour des loisirs, de la culture et du sport.
Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons une personne pour venir renforcer notre équipe frais Libre service. Vous êtes également en renfort sur l'équipe Caisse. Une première expérience du domaine serait un plus pour ce poste.Poste en CDI payé sur 13 mois + prime annuelle + 5% sur les courses
Intégrer notre client, c'est rejoindre un leader mondial des services à l'environnement, pour agir concrètement et quotidiennement à la transformation écologique. Spécialisée dans la gestion des déchets liquides et l'assainissement, notre client offre également des services d'hygiène du bâtiment et de l'air, de collecte et valorisation des déchets, ainsi que de maintenance industrielle. Avec 6500 collaborateurs, notre client s'engage activement dans la transformation écologique en œuvrant pour la décarbonation, la régénération des ressources et la dépollution. Notre mission est de fournir des services essentiels qui contribuent au bien-être de tous et à la préservation de l'environnement. Rejoignez-nous et devenez acteur du changement pour construire un avenir durable ! Leader mondial des services à l'environnement, notre client est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique. Description du poste Nous recherchons un Opérateur inspection télévisée H/F pour notre agence de Couëron (44) ! Le poste : Missions principales Conduire différents types de véhicules (VL, PL, utilitaires) jusqu'aux chantiers et assurer leur bon entretien. Préparer et sécuriser le chantier : analyse de risques, mise en place du balisage, vérification du matériel. Réaliser des interventions variées : pompage d'ouvrages, curage de réseaux, nettoyage industriel, vidange de fosses septiques, débouchages, collecte de déchets. Veiller à la propreté du site et au bon fonctionnement des installations après travaux. Respecter les règles de sécurité (port des EPI, consignes de sécurité, droit d'alerte et de retrait). Rendre compte de l'avancement des travaux auprès du client et de la hiérarchie, rédiger les documents administratifs et signaler toute anomalie. Profil recherché : Profil recherché Formation ou expérience dans la maintenance industrielle, la gestion de l'eau ou la collecte de déchets. Permis poids lourd (C ou EC) exigé. Des formations complémentaires (ADR, habilitations électriques/mécaniques, CATEC, ARI, ATEX, conduite d'engins, etc.) sont un plus. Compétences attendues : savoir utiliser le matériel de pompage/curage, anticiper les interventions et prendre des initiatives tout en respectant les consignes de sécurité et la réglementation environnementale. Qualités personnelles : rigueur, autonomie, organisation, esprit d'équipe, sens du service et bonnes qualités relationnelles.
LTd
Vous intégrez l’équipe et participez à la vie de l’agence. Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées !Vous êtes au contact permanent des habitants afin d’être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier locatif de votre secteur. Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu’ils soient candidats locataires ou bailleurs. Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires bailleurs. Vous réalisez les estimations, conseillez les bailleurs pour sécuriser leur(s) revenu(s) locatif(s), pérenniser leur(s) bien(s) et valoriser leur patrimoine. Vous évaluez les besoins et la capacité locative des candidats pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Vous rassemblez les pièces nécessaires pour constituer le dossier locataire et assurez l’accompagnement commercial, administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la signature du bail. Vous réalisez les états des lieux d’entrée et remettez les clés à vos locataires heureux ! Vous êtes en charge de la relocation des biens du portefeuille de gestion et en assurez le développement en allant à la conquête de nouveaux propriétaires bailleurs. Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) ! Vous êtes dynamique, avez un réel esprit de conquête et êtes doté(e) d’une excellente aisance relationnelle.
Vous avez le désir d'évoluer dans un environnement professionnel en perpétuel mouvement ? Tentez l'expérience des métiers captivants de la Gestion & Location. Nous avons à cœur d’offrir à nos bailleurs et à nos locataires, l’assurance d’une gestion de qualité, transparente et sereine. Autrement dit, une gestion de Proximité pour une gestion en Proximité ! L’avenir de notre métier nous réserve encore de belles évolutions, cet avenir peut être le vôtre. Vous êtes formé(e) et accompagné(e) dès...
Vous intégrez l’équipe transaction et participez à la vie de l’agence. Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées. Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires et futurs propriétaires. Vous êtes au contact permanent des habitants afin d’être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier sur votre secteur. Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu’ils soient acquéreurs ou vendeurs. Vous réalisez les estimations, constituez et assurez le suivi d’un stock qualitatif de biens à vendre, évaluez les besoins et la capacité de financement des acquéreurs pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Puis vous assurez la négociation et l’accompagnement administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la réalisation de la vente définitive du bien. Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) ! Vous êtes dynamique, déterminé(e) et empathique. A l’écoute des autres, vous avez le sens de la relation client.
Acheter ou vendre un bien immobilier n’est pas seulement une opération financière, c'est un projet de vie chargé émotionnellement. Pour accompagner la réalisation de tous ces projets, nos équipes transaction apportent quotidiennement, avec enthousiasme et professionnalisme, le meilleur service à nos clients. Vous avez, vous aussi, le désir de contribuer à la réalisation de ces beaux projets ? Découvrez l’ensemble de nos postes et trouvons ensemble, le métier qui vous ressemble ! Century 21 F...
Description du poste : Au sein de la Marine nationale, le Centre d'Expertise de la Logistique de l'Aéronautique navale (CELAé) est chargé du pilotage de la fonction logistique de l'aéronautique navale en soutien direct des missions opérationnelles. Il se compose d'un commandement, situé sur la Base Aéronautique Navale (BAN) de Lann-Bihoué, et de 2 Centres Opérationnels de Soutien (COS) sur les sites de Lann Bihoué et de Cuers. Au sein de l'échelon de commandement du CELAé, sous l'autorité du commandant adjoint informatique, le secteur INFOCENTRE est chargé d'élaborer les bilans, indicateurs, rapports de synthèse et tableaux de bord nécessaires au suivi technique de l'état des aéronefs de la force de l'aéronautique navale, à la gestion des stocks, et au pilotage des flux logistiques des matériels aéronautiques de la force. Ce poste requiert de bonnes compétences en Système d'Information (SI) réseaux, programmation et bases de données relationnelles. Pour ce faire vous : - Exécutez des requêtes dans les bases de données des Système d'Information (SI) aéronautiques. - Administrez les bases de données des systèmes. - Administrez les serveurs composant les systèmes. - Assurez l'adaptation de l'architecture technique des systèmes aux besoins du bureau et de ses clients. - Assurez la gestion de l'activité du bureau et veillez à la bonne répartition des tâches entre les opérateurs. Encadrement fonctionnel de 5 agents de niveau 2 (4 marins et 1 civil). - Assurez la conformité des systèmes avec le cadre technique en vigueur et les règles de l'art de la programmation. - Assurez de la disponibilité des systèmes en tout temps. - Tenez à jour les indicateurs mensuels. - Assurez le suivi de la formation du personnel militaire du bureau. - Participez à la protection incendie des locaux. Rencontrez nos ambassadeurs et découvrez tous les métiers du Ministère des Armées : - Pour plus d'informations sur nos métiers : https://www.civil.defense.gouv.fr - Pour rencontrer un de nos ambassadeurs : www.myjobglasses.com - Le Ministère est labellisé "diversité" et "égalité professionnelle entre les femmes et les hommes". - Le Ministère est "handi-accueillant". ITM : 10000€, 3 ans Description du profil : - Bases de données. - SI aéronautiques. - Programmation. - Expertise système. - Connaissances réseau.
Description du poste : - Conseillez le chef d'organisme et les chefs des centres opérationnels de soutien. - Rédigez et mettez à jour les rapports annuels, le programme annuel de prévention, les recueils, la documentation interne du domaine et les différents écrits nécessaires au traitement des dossiers. - Assurez le suivi de la réglementation santé sécurité au travail. - Veillez à la réalisation des contrôles techniques réglementaires et à la tenue des registres obligatoires en matière de santé sécurité au travail. - Participez à l'analyse des incidents et accidents du travail. - Veillez à la cohérence d'ensemble et à la robustesse de l'organisation santé et de sécurité au travail de l'organisme en fonction de la réglementation. - Organisez les Commissions Consultatives d'Hygiène et de Prévention des Accidents (CCHPA), et êtes le rapporteur, rédigez les comptes-rendus et suivez les actions décidées. - Finalisez des documents d'analyse des risques des détachements. Rencontrez nos ambassadeurs et découvrez tous les métiers du Ministère des Armées : - Pour plus d'informations sur nos métiers : https://www.civil.defense.gouv.fr - Pour rencontrer un de nos ambassadeurs : www.myjobglasses.com - Le Ministère est labellisé "diversité" et "égalité professionnelle entre les femmes et les hommes". - Le Ministère est "handi-accueillant". Description du profil : Expérience dans le domaine Santé Sécurité au Travail.
Description du poste : Le responsable d'agence Vitalliance est l'ambassadeur de la marque Vitalliance sur son territoire (département) et contribue pleinement au développement de son agence. Il assure des missions de coordination et de management de son équipe directe (responsable de secteur) et des équipes sur le terrain (auxiliaires de vie).***Relation Clients : vous vous assurez de la qualité des service rendu aux clients avec votre chargés de clientèle***Commercial : vous développez et animez votre réseau de prescripteurs (acteurs médico-sociaux de la région), vous suivez les demandes de prospects et les devis avec le call center commercial***Management : vous organisez et coordonnez le travail de vos chargé(e)s de clientèle, en garantissant le respect des procédures de gestion. Gestion :***- Vous êtes garant(e) de la satisfaction client et accompagnez les chargé(e)s de clientèle sur la gestion de missions complexes.***- Vous assurez l'ensemble des missions inhérentes à la gestion d'un centre de profit (suivi de la marge brute, annualisation du temps de travail, reporting auprès du directeur régional.). Description du profil : Votre profil :***Nous recherchons une personne passionnée disposant d'une expérience réussie d'au moins 3 ans dans l'encadrement d'une équipe dans la gestion d'un centre de profit , idéalement dans le secteur médico-social, du travail temporaire ou du commerce. Une expérience commerciale serait un plus.***Diplômé(e) d'un Bac +3. Si vous êtes diplomé(e) d'un BAC + 2, vous vous engagez à faire une VAE ou une formation pour être diplomé(e) d'un Bac +3, condition obligatoire afin d'être recruté(e).***Vous faites preuve d'une forte capacité de travail, d'implication, d'adaptation et d'organisation.***Vous aimez être sur le terrain et travailler en équipe.***Vous êtes autonome et avez envie de faire partie d'une aventure entrepreneuriale, vous aimez la dimension humaine de votre activité et vous avez le sens du service client, . ce job est fait pour vous! Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents ! Pourquoi nous rejoindre ?***une entreprise leader sur son secteur et en pleine croissance***Une rémunération attractive ( fixe 2500 à 3000 euros bruts mensuels selon le profil + primes trimestrielles)***Une voiture de fonction 5 places avec carte essence***Un téléphone et un ordinateur portable***Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an)***Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h***Un parcours d'intégration de 5 semaines pour vous accueillir et vous accompagner;***De belles perspectives de carrière et d'évolutions en interne, partout en France: nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes.
Chargé.e d'affaires thermicien H/F Votre mission consiste à commercialiser nos prestations d'installation de pompes à chaleur et de géothermie. Vos missions sont les suivantes : - La promotion des travaux de Rénovation Globale et la commercialisation de nos systèmes de chauffage, - La prospection terrain d'une clientèle de particuliers, - L’analyse des besoins du client en prenant en compte la situation de son logement : construction neuve, logement ancien, équipements en place, isolation, ventilation, …, - Le conseil sur les travaux de rénovation à engager, afin de lui offrir la possibilité d’optimiser sa consommation d’énergie, - La réalisation des relevés, des chiffrages, la rédaction des devis en appliquant les tarifs fixés par la Direction, - Le suivi des clients et des propositions commerciales émises, - La signature du contrat de vente et/ou de maintenance ainsi que l’obtention du règlement, - La promotion de l’entreprise lors d’évènements commerciaux tels que les foires, les salons, les forums, ainsi que sa représentation dans les réseaux professionnels, sportifs, etc… - Le passage des commandes - La préparation des chantiersVous aimez relever des défis, la gestion de la relation client. Vous êtes issu(e) d’un parcours de formation commerciale de niveau BAC +2 à BAC + 3 et vous bénéficiez d’une première expérience réussie en bureau d'études dans le domaine de la thermie. Vous possédez une culture technique, idéalement autour des systèmes de chauffage et/ou de la rénovation de l'habitat particulier. Rémunération et avantages : - Salaire en fonction de vos compétences et expériences, - Type d'emploi : Temps plein, CDI - Titre restaurant de 10.50 euros par jour dont 60 % pris en charge par l'entreprise - Mutuelle individuelle ou familiale prise en charge à hauteur de 60% par l’entreprise
En intégrant le groupe ATOUT, vous rejoignez une entreprise en pleine croissance, ancrée localement et engagée. Notre force repose sur nos 400 experts passionnés, répartis sur plus de 25 établissements dans le Grand Ouest, nous permettant de proposer des solutions sur-mesure à nos clients.
"""Sur le secteur de PLOEMEUR, vous interviendrez en élevage laitier pour assurer la traite et les soins aux animaux. Prévoir un week-end par mois./r/n/r/nPoste à mi-temps./r/n/r/nVous interviendrez en appui de nos adhérents dans le fonctionnement quotidien de leurs exploitations. Vous serez en mesure de prendre des responsabilités lors des absences des exploitants. Vous êtes motivé(e) et vous savez faire preuve d'implication et de professionnalisme. Vos priorités seront l'écoute et la satisfaction des exploitants adhérents. Poste à temps plein , avec une possibilité de temps partiel, à pourvoir dès accord."""
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Nous recherchons une personne en employé libre service et caisse. Poste en CDI temps plein ou temps partiel - sur 13 mois + prime annuelle + 5% sur les courses.
Chargé.e d'affaires en systèmes énergétiques H/F . Votre mission consiste à commercialiser nos prestations d’installation de chaudières gaz, de pompes à chaleur et de géothermie. Vos missions sont les suivantes : - La prospection terrain d’une clientèle de particuliers, - La promotion des travaux de Rénovation Globale et la commercialisation de nos systèmes de chauffage, - L’analyse des besoins du client en prenant en compte la situation de son logement : construction neuve, logement ancien, équipements en place, isolation, ventilation, …, - Le conseil sur les travaux de rénovation à engager, afin de lui offrir la possibilité d’optimiser sa consommation d’énergie, - La réalisation des relevés, des chiffrages, la rédaction des devis en appliquant les tarifs fixés par la Direction, - Le suivi des clients et des propositions commerciales émises, - La signature du contrat de vente et/ou de maintenance ainsi que l’obtention du règlement, - La promotion de l’entreprise lors d’évènements commerciaux tels que les foires, les salons, les forums, ainsi que sa représentation dans les réseaux professionnels, sportifs, etc… - Le passage des commandes - La préparation des chantiersVous aimez relever des défis, la prospection terrain, la gestion de la relation client. Vous êtes issu(e) d’un parcours de formation commerciale de niveau BAC +2 à BAC + 3 et vous bénéficiez d’une première expérience réussie. Vous possédez une culture technique, idéalement autour des systèmes de chauffage et/ou de la rénovation de l'habitat particulier. Rémunération et avantages : - Salaire en fonction de vos compétences et expériences, - Type d'emploi : Temps plein, CDI - Titre restaurant de 10.50 euros par jour dont 60 % pris en charge par l'entreprise - Mutuelle individuelle ou familiale prise en charge à hauteur de 60% par l’entreprise
Au sein du Foyer d'Accueil Médicalisé, voici vos missionsAccompagner les personnes accueillies dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de leurs besoins et leur degré d’autonomie.Apprécier l’état clinique des personnes.Réaliser des soins adaptés à l’état clinique des résidents.Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l’installation et la mobilisation des personnes.Établir une communication adaptée aux personnes et à leur entourage.Utiliser les techniques d’entretien des locaux et du matériel spécifique aux établissements sanitaires, sociaux et médicosociaux.Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins.Organiser son travail au sein d’une équipe pluridisciplinaire.Organiser/animer des activités spécifiques à son domaine de compétence pour des résidents, des personnels/des groupes.Participer à l’élaboration et à la mise en place des projets individuels.Rédiger et mettre en forme des notes, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétence.Temps partiel 80% soit 121h34/mois - Possibilité d'heures complémentairesCCN51
L'EHPAD de Kerloudan recherche un aide-soignant pour rejoindre notre équipe dédiée aux soins de nos résidents. La tâche principale de ce poste est d'assurer le bien-être et le confort des personnes âgées en leur fournissant des soins adaptés tout en respectant leur dignité et leur autonomie.Titulaire du DEAS /AMP / AES, avec une expérience si possible auprès des personnes âgées, vous travaillerez en lien avec l’équipe IDE et hôtelière et au contact de l’entourage de la personne âgée.Vous réaliserez notamment des soins d’hygiène et de confort de la personne âgée, vous assurerez également le rôle d’intermédiaire entre l’entourage et l’équipe soignante.Si souhaité, vous pourrez participer aux activités et animations, et participer aux tâches dites transversales des soignants (logistique, éthique, qualité)Les postes à pourvoir sont en contrat à temps plein (possibilité de réduction de la quotité si souhaité), roulement 1 WE sur 2.
Plus qu'un commercial confirmé, nous recherchons des candidats à l'image de notre entreprise : avec une éthique, un réel goût du challenge et la volonté de réussir ! Vos missions : - Prospecter activement de nouveaux clients potentiels sur une zone géographique précise - Établir des relations solides avec vos clients et comprendre leurs besoins - Présenter nos solutions d’installation solaire en autoconsommation de manière claire et convaincante - Élaborer des offres personnalisées suite à la réalisation d’un diagnostic énergétique chez le client - Transformer les leads fournis (leads entrant depuis notre site internet ou par nos apporteurs d’affaires) - Assurer la satisfaction de vos clients de la vente du projet jusqu’à la livraison finale du chantierHomme ou femme de terrain, tenace, accrocheur, rigoureux et doté d’un excellent relationnel, vous avez à minima une première expérience dans la vente aux particuliers. Vous disposez d’une appétence pour les nouvelles technologies, vous êtes motivé à devenir un expert de la vente de solutions solaires, et vous savez vous montrer persévérantpour atteindre vos objectifs. Notre formation vous permettra d'acquérir une maîtrise totale de tous les aspects du métier. Rémunération et avantages : - Une rémunération attractive : fixe + primes non plafonnées - Véhicule de société, prise en charge des frais de déplacement - Mutuelle d’entreprise - Une formation complète sur nos produits et méthodes de vente, ainsi qu’un accompagnement personnalisé pour booster votre réussite Vos perspectives : - 50% de vos contacts qualifiés sont fournis par l’entreprise - Vous développez vos résultats grâce à des actions de parrainage et de prospection ciblée Ce poste vous intéresse ? N’attendez plus, transmettez-nous votre candidature dès aujourd’hui !
Solar Expansion est une société locale fondée en 2003 spécialisée dans la réalisation de projets photovoltaïques en autoconsommation auprès des particuliers et professionnels. Reconnue pour la qualité de ses installations et de son savoir-faire acquis depuis plus de 15 ans, nous permettons aujourd’hui à nos clients de maitriser leur budget énergie en devenant leur propre producteur d'électricité. La qualité du service et du matériel est un point essentiel de notre prestation : ...
L'EHPAD de Kerloudan recherche un aide-soignant pour rejoindre notre équipe dédiée aux soins de nos résidents. La mission principale de ce poste est d'assurer le bien-être et le confort des personnes âgées en leur fournissant des soins adaptés tout en respectant leur dignité et leur autonomie.Titulaire du DEAS /AMP / AES, avec une expérience si possible auprès des personnes âgées, vous travaillerez en lien avec l'équipe IDE et hôtelière et au contact de l'entourage de la personne âgée.Vous réaliserez notamment des soins d'hygiène et de confort de la personne âgée, vous assurerez également le rôle d'intermédiaire entre l'entourage et l'équipe soignante.Si souhaité, vous pourrez participer aux activités et animations, et participer aux missions dites transversales des soignants (logistique, éthique, qualité)Les postes à pourvoir sont en CDI à temps plein (possibilité de réduction de la quotité si souhaité), roulement 1 WE sur 2.
Poste de cuisinier ou second de cuisine ou chef de cuisine (H/F) a pourvoir rapidement. 35H par semaine 2 jours de congés par semaine Poste à l'année Salaire en fonction des compétences
Notre agence LIP BTP LORIENT recrute pour son client, un MENUISIER POSEUR EXTÉRIEUR H/F du bâtiment. L'entreprise est experte en fenêtres, portes, portails, terrasses et domotiques et intervient sur le secteur de Lorient et alentours Sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vous intervenez sur des chantiers neufs et en rénovation. Vous aurez pour missions : - Lecture de schémas - Pose de menuiseries ALU, PVC, Mixtes, volets roulants motorisés, portes de garages, stores, portails et automatismes selon les techniques - Découper et ajuster les différentes pièces à l'aide de machines et outils - Réaliser des finitions ou terrasse Vous serez amené(e) à conduire un véhicule de service (ou de fonction) dans le cadre de votre travail Vous êtes idéalement issu(e) d'une formation en menuiserie (CAP ou BP) Vous possédez au moins une expérience significative sur un poste similaire. Vous êtes motivé(e), rigoureux (se) et vous aimez le travail en équipe. Vous avez le sens de l'organisation, de la précision et de la minutie. port de charges lourdes, travail en hauteur ou dans des positions inconfortables
Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents pour accompagner ses clients à domicile ! Spécialisée dans l'accompagnement des personnes âgées ou des personnes en situation de handicap à domicile, nous comptons + de 160 agences et + de 8000 salariés en France. Vitalliance recrute des auxiliaires de vie "volants" ! L'auxiliaire de vie "volant" est un intervenant qui peut intervenir chez un grand nombre de clients, dans un périmètre géographique défini. Son rôle est hautement important car il permet d'assurer la continuité d'accompagnement de nos clients en cas d'absence imprévue d'un collègue par exemple . Missions / Responsabilités Les missions sont variées selon les besoins des personnes accompagnées : - aide aux déplacements et aux transferts (aide au lever, au coucher,...) - aide à la toilette - préparation des repas et accompagnement dans la prise des repas, - assistance dans les déplacements extérieurs, les sorties - accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique, accompagnement dans les loisirs, sport, culture Profil recherché Grâce à votre expérience dans le domaine de l'aide à la personne, vous arrivez à évaluer très rapidement les besoins d'un client dépendant et vous savez vous adapter à toutes les situations. Vous aimez le contact, la diversité des missions et appréciez les journées qui ne se ressemblent pas ! Vous êtes dynamique et vous aimez vous déplacez régulièrement. Le permis B est indispensable. Expérience de 3 ans dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes OU Certification / diplôme de niveau V (DE AVS) Conditions de travail : CDI temps plein , 35h/semaine Rémunération : 13,00€/h Véhicule de service OU Frais kilométriques pris en charge Téléphone portable professionnel Autres avantages : - Remboursement des frais de transport en commun à 100%. - Primes trimestrielles et de cooptation attractives. - Mutuelle moderne avec remboursement rapide et accès à un médecin en ligne. Possibilité de développement professionnel et de mobilité nationale.
Bonjour, nous recherchons un/une assistant(e) maternel(le) pour septembre 2026. nous attendons notre premier enfant, un petit garçon, pour avril. nous travaillons dans le secteur bancaire et aurions besoin d'un contrat du mardi au vendredi 8h/18h30 si possible.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, sur le bassin lorientais, un Mécanicien automobile F/H. Vous aurez pour missions principales : - Travaux d'entretien : vidanges, freins, pneus, etc. - Réalisation de distributions et embrayages. Compétences du poste : - Conseiller les clients sur l'entretien nécessaire et les options de réparation - Contrôler et remplacer les éléments du système de freinage (classique, ABS, ESP) - Remplacements de pièces du vehicule ( Pneumatiques, oragnes de transmission, batterie...) - Réaliser la maintenance du véhicule ( système d'embrayage, direction...) - Réaliser les opérations d'entretien du véhicule Poste à pourvoir dès que possible ! Rémunération : selon profil Horaire : Travail en journéeVous jusitifez d'une formation CAP / BEP / BAC en mécanique automobile avec une première expérience significative réussie ? Vous êtes une personne sérieuse, organisée et volontaire ! Vous souhaitez nous adresser votre candidature ? N'attendez pas ! Postulez ! A bientôt, L'équipe Ouest recrut
Implantée dans le cœur de la ville de Lanester, près de Lorient, Ouest Recrut' est la nouvelle agence d'emploi généraliste du Groupe JTI. Ouest Recrut' diffuse des offres d'emploi en CDD, CDI et Intérim à pourvoir dans le département du Morbihan, dans de nombreux domaines d'activité : Bâtiment, Commerce, Industrie, Logistique ou encore les Travaux Publics. Avec l'agence Ouest Recrut' vous pouvez bénéficier des avantages suivants : - Cet (10%), - Prime de parrainage, - Mutuelle, -...
Et si cette année, vous osiez une nouvelle aventure professionnelle ? Vous cherchez un complément d'heure, un emploi à temps partiel ou à temps complet ? Nous vous offrons la possibilité d'obtenir un planning sur mesure, adapté à votre rythme, à vos contraintes et à vos envies ! Pourquoi rejoindre Petits-fils Lorient ? Parce qu'en tant qu'agence mandataire, nous vous offrons la possibilité de travailler directement avec vos particuliers employeurs dans un cadre bienveillant. N'hésitez plus et rejoignez l'agence Petits-fils Lorient, une agence à taille humaine, où Morgane, Emma, Marie, Chloé et Flora sont présentes pour vous accompagner ! Nous recherchons des auxiliaires de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie ( DEAVS, DEAS, BAC PRO SAPAT, DEAMP...) Avoir minimum 3 années d'expérience professionnelle auprès des personnes âgées Ou aucun diplôme mais avoir au moins 3 années d'expérience professionnelle auprès des personnes âgées en structure ou à domicile. Nos avantages : Planning fixe et adapté à vos disponibilités, Toujours les mêmes particuliers employeurs, Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique, Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le weekend (Samedi et dimanche). Vous répondez à nos critères ? Voici notre offre : Commune d'intervention : Ploemeur Jour de repos : 1 week-end sur 2 + 1 jour de repos hebdomadaire dans la semaine selon votre souhait Horaires de jours : 10h-12h / 14h-16h / 18h-20h Type d'emploi : CDI Début de contrat : Dès que possible Votre mission : La journée , accompagner vos particuliers employeurs dans tous les actes de la vie quotidienne : Aide au lever et au coucher Aide à la toilette et à l'habillage Courses, préparation des repas et aide à la prise des repas Accompagnement aux promenades (sorties culturelles, rendez-vous médicaux) Échanges, jeux et autres activités de stimulation Rémunération attractive : 15,18 € brut/heure en semaine (CP inclus) 18,21 € brut/heure le week-end et jours fériés (CP inclus) + 2€ net/intervention + 0,55€ net/km pendant la prestation Envie de rejoindre une équipe bienveillante et professionnelle ? N'attendez plus et postulez ! Chez petits-fils nous savons que vous êtes essentiel auprès de nos ainés et avons à cœur de valoriser votre savoir-faire !
Description du poste : Notre client, cabinet d'expertise comptable étant en phase de croissance importante nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. Ce cabinet, installé dans des locaux spacieux et confortables, dispose d'une belle clientèle et propose un poste dans un environnement dynamique et stimulant au sein d'un cabinet très structuré et organisé. La directrice de missions est proche de ses collaborateurs et attachée au respect de l'équilibre vie pro / vie perso. Votre mission si vous l'acceptez en tant que collaborateur comptable junior e sera de gérer un portefeuille de dossiers (BIC/BNC) ainsi que les missions suivantes : - Saisie, tenue comptable - Déclaration TVA - Intervention sur des missions de révision des comptes - Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. A noter que notre client est en capacité de vous accompagner dans votre projet de Diplôme d'Expertise Comptable. Possibilité de télétravail. Description du profil : Vous avez validé un BAC+2 minimum en comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) Vous possédez au moins 2/3 ans d'expérience en cabinet comptable sur un poste similaire (alternance comprise), et vous avez envie de développer vos compétences ? Vous êtes autonome et appréciez le travail en équipe. Cette structure est faite pour vous ! Si vous pensez correspondre au profil recherché et que vous souhaitez évoluer dans un cabinet où il fait bon vivre ? Alors n'hésitez plus et postulez en ligne dès maintenant !
RESPONSABILITÉS : Au sein du Centre de Soins de Ploemeur vous serez en charge de ; · Vous réalisez les soins infirmiers au domicile des patients et assurez leurs surveillances et leurs suivis (ordonnances, médicaments) · Vous participez à la continuité des soins infirmiers avec l'IdeC du CSI (pansements, prises de sang, hygiène, surveillance, collaboration avec l'HAD...) · Vous assurez des transmissions écrites dans le logiciel métier et orales le midi en équipe · Vous contribuez à la bonne gestion du matériel de soin au CSI et au domicile des patients · Vous favorisez le maintien à domicile auprès de toute population dans le respect du lieu de vie Temps de travail · Temps partiel 60% à pourvoir en CDI à compter du 14/01/26 · CCN BAD · Chèques déjeuner,27 congés annuels Voiture de service,téléphone professionnel 8h 12h30-16h 19h30 1 week-end sur 3 PROFIL RECHERCHÉ : · Organisation, écoute, discrétion, rigueur, adaptation · Expérience du domicile serait un plus · Permis de conduire (B) indispensable, déplacements quotidiens sur le secteur Nord-Est de Rennes Diplôme · DEI
VYV 3 Bretagne se positionne avec une vision axée sur l'avenir en continuant à évoluer et à innover pour relever les défis qui se présentent. L'entreprise est fière de jouer un rôle de moteur du progrès médical dans la région de Bretagne.
My Premium Consulting accompagne un cabinet d'expertise comptable de renom basé en Bretagne. Le Cabinet offre une gamme complète de services de comptabilité, de fiscalité et de conseil aux entreprises et aux particuliers. Notre client est à la recherche d'un collaborateur comptable talentueux pour rejoindre leur équipe dynamique et ambitieuse. Ils offrent un environnement de travail stimulant et une rémunération attractive, ainsi que de réelles opportunités de développement professionnel au sein du cabinet. Responsabilités :- Tenir la comptabilité d'un portefeuille de clients de type TPE/PME, de la saisie à l'établissement des comptes annuels et des déclarations fiscales
