Consulter les offres d'emploi dans la ville de Groix située dans le département 56. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 8 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Groix. 142 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 56 - GAVRES, 56 - Larmor-Plage, 56 - France ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un(e) agent(e) polyvalent(e) pour les missions suivantes : 1. Préparer le chariot du petit déjeuner / servir le petit déjeuner des résidents (dans leur logement) 2. Mise en place de salle de restauration, assurer le service en salle auprès des résidents, remettre en état après chaque repas la salle de restaurant. 3. Mise en chauffe des plats (uniquement le soir) avant le service en salle 4. Assurer le service de plonge. 5. Aider les soignants en accompagnants les résidents dans leurs déplacements quotidiens au sein de l'établissement si nécessaire et si demandé par les soignants. 6. Exécuter les travaux d'entretien, de nettoyage et de désinfection des espaces communs, des sanitaires, des vitres, du matériel utilisé dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité et la méthode H.A.C.C.P 7. Assurer le ménage complet dans les appartements des séjours temporaires. 8. Entretenir le matériel et le suivi des stocks (denrées alimentaires dans la réserve sèche) 9. Participer aux animations à destination des résidents Savoirs : Aptitudes et motivations à travailler en équipe pluridisciplinaire. Aptitudes et motivations à travailler auprès et avec les personnes âgées dépendantes et ou non dépendantes. (connaissance de ce public) Communiquer professionnellement dans la relation avec le résident. Être disponible. Être à l'écoute. Savoirs faire : Entretenir le cadre de vie et les locaux collectifs. Mettre en place la salle à manger et servir les repas. Connaissance de la norme HACCP Savoirs être : Avoir de la bienveillance auprès des personnes âgées dépendantes et ou non dépendantes. Avoir une posture adaptée. Être aidant auprès d'une population fragilisée. Collaborer avec l'ensemble des services suivant les nécessités et notamment le service des soins, dans la mise en place et le suivi d'une prise en charge globale des résidents Horaires : 6h30 - 14h30 / 12h30 - 20h30 (roulement)
Intégrez une équipe locale, experte et bienveillante Située à Larmor-Plage, cette entreprise indépendante spécialisée dans la gestion immobilière accompagne ses clients dans la valorisation de leur patrimoine. Elle gère un portefeuille de copropriétés diversifiées, avec une approche de proximité et une forte exigence de qualité. Dans le cadre de l'accroissement de son activité, elle recrute un(e) Assistant(e) de gestion copropriété, véritable soutien opérationnel du gestionnaire. Vous assurez le suivi administratif et technique des dossiers de copropriété. Vous préparez les convocations d'assemblées générales, rédigez les procès-verbaux, gérez les courriers et les demandes des copropriétaires, suivez les interventions des prestataires et veillez à la bonne tenue des dossiers. Vous êtes un maillon essentiel dans la fluidité de la gestion quotidienne, garantissant la réactivité et la qualité du service apporté aux clients. Rémunération entre 26 000 et 28 000 euros brut annuels Contrat en 35 heures, horaires : Lundi au jeudi : 9H-12H / 14H-18H Vendredi : 9H-12H / 14H-17H Vous êtes diplômé(e) en gestion, immobilier ou assistanat, ou vous disposez d'une première expérience dans un environnement administratif ou technique. Vous aimez travailler en équipe, êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon relationnel. Vous savez gérer les priorités, faire preuve de réactivité et avez envie de vous investir dans un métier qui allie sens du service, polyvalence et autonomie. Une bonne maîtrise des outils bureautiques est indispensable, et une appétence pour le secteur immobilier sera un vrai plus. Ce poste vous intéresse ? Candidatez dès maintenant !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous recherchons un ouvrier polyvalent des services techniques (H/F) pour effectuer les missions suivantes : -Assurer les travaux d'entretien de maintenance et le nettoyage du patrimoine bâti de la collectivité, de la voirie, des réseaux, du cimetière et du ramassage ville propre. Vous travaillerez au sein d'une équipe de 3 agents; vous êtes diplômés ET vous avez les compétences dans le secteur du bâtiment. Travail du lundi au vendredi . Entretien le 12 novembre au matin. contrat à partir du 15 novembre
Nous recherchons un(e) COMMIS DE SALLE pour renforcer notre équipe en CDI 35 heures. Sous la responsabilité du responsable des exploitations, vous assurez : * L'accueil et le service des clients * Le débarrassage, le nettoyage et la remise en ordre de la salle * La mise en place et le réapprovisionnement du buffet petit déjeuner 2 fois par semaine en autonomie * Le service du midi et la mise en place de salons pour nos séminaires * Un soutien ponctuel lors de 1 à 2 services en soirée par semaine est souhaitable CONDITIONS : * 2 jours de repos consécutifs * Horaires majoritairement en matinée (8h00 - 15h00 et 6h30 - 14h30 2 fois par semaine) * Poste dynamique, en contact direct avec la clientèle Vous êtes matinal(e), souriant(e), ponctuel(le), autonome et aimez le travail en équipe. Première expérience en restauration vivement souhaitée.
Poste à pourvoir dès que possible. Nous recherchons pour notre bar restaurant un serveur (H/F) expérimenté. Votre profil : Vous êtes polyvalent.e et justifiez d'une expérience de minimum de 1 an Vous intégrerez une petite équipe de 3 personnes Vos missions : - Passer les commandes - Réaliser les cocktails - Assurer le service en salle - Gérer le stock - Effectuer les encaissements Jours d'ouverture : mardi, jeudi, vendredi, samedi et dimanche Vous aurez 2 jours de congés dans la semaine. Modalités de contrat flexibles
Offre d'emploi : Vendeur en charcuterie (h/f) Nous recherchons un vendeur en charcuterie passionné et dynamique pour rejoindre notre équipe à Larmor-Plage (56260). Ce poste est parfait pour ceux qui aiment le contact client et souhaitent mettre en valeur des produits de qualité. Temps de travail : Temps plein (35 heures par semaine) Vos missions incluront la mise en place de l'étal, l'utilisation de la trancheuse, l'emballage, ainsi que le conseil et la vente aux clients. Vous serez également responsable du nettoyage et du remballage. Cette opportunité vous est proposée par une agence de recrutement renommée, qui veille à offrir des postes de qualité et un suivi personnalisé. Rejoignez-nous et faites partie d'une équipe où votre contribution compte! Nous recherchons un candidat pour le poste de Vendeur en charcuterie (h/f). Le candidat idéal doit posséder une expertise dans la vente de produits de charcuterie et être capable de fournir un service clientèle exceptionnel. Les compétences requises incluent : - Excellente connaissance des produits de charcuterie : comprendre les différents types de charcuteries, leur origine et leurs spécificités. - Compétences en vente : être capable de conseiller les clients et de les orienter vers les produits qui répondent à leurs besoins. - Service clientèle de qualité : démontrer une capacité à interagir positivement avec les clients et à répondre à leurs questions de manière professionnelle. - Gestion des stocks : savoir gérer les approvisionnements et maintenir une présentation attrayante des produits. - Hygiène et sécurité alimentaires : respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur dans le secteur alimentaire. Nous cherchons une personne dynamique, motivée et passionnée par le secteur de la charcuterie, prête à s'engager dans un environnement de travail stimulant.
La mairie de LARMOR-PLAGE recrute un(e) : Animateur/Animatrice petite enfance au sein du Multi accueil 'Les Moussaillons' CDD à temps plein - A pourvoir dès que possible dans le cadre d'un remplacement. Au sein de la maison de l'enfance de Larmor-Plage, sous l'autorité du responsable du multi-accueil et/ou de son adjointe, votre mission sera d'assurer un accueil de confiance pour les parents et les enfants. Au sein d'une équipe de professionnels/elles, vous travaillerez principalement en binôme auprès des enfants de 0 à 3 ans. Missions : - Réaliser l'accueil et la prise en charge d'enfants en bas âge, les guider dans les gestes de la vie quotidienne et effectuer des soins d'hygiène et de confort afin de contribuer à leur bien-être - Organiser les activités contribuant au développement des enfants dans le cadre du projet éducatif du service ou de la structure en lien avec les éducatrices de jeunes enfants et/ou auxiliaires de puériculture - Accueil des parents et des enfants - Veiller à l'hygiène et la sécurité des enfants (change, aide au repas, endormissement) - Aménager l'espace de vie des enfants - Contribuer à l'éveil des enfants - Veiller à la satisfaction des besoins des enfants, à les identifier et apporter les réponses adaptées à chaque enfant - Travailler en équipe afin d'assurer la continuité du projet éducatif de la crèche - Participer aux réunions d'équipe (1 fois/mois) Profil recherché : - Diplôme CAP petite enfance ou AEPE obligatoire Connaissances et savoir-être : - Capacité d'adaptation et d'organisation - Qualités relationnelles, d'écoute et de communication - Dynamisme, esprit d'initiative - Autonomie, rigueur dans l'organisation du travail - Maitrise des règles d'hygiène et de sécurité Caractéristiques particulières du poste : Recrutement contractuel de droit public à l'heure effective (35H/semaine) au grade d'adjoint territorial d'animation Horaires de travail du lundi au vendredi Rémunération selon conditions statutaires grille FPT + IFSE Prise de poste souhaitée dès que possible Candidature avec CV et lettre de motivation à transmettre au plus vite A l'attention de Monsieur Le Maire - Mairie de Larmor-Plage - 4 rue des 4 frères Leroy-Quéret - 56 260 LARMOR-PLAGE ou par mail à personnel@larmor-plage.com
Adresser au plus vite : lettre de motivation avec C.V. à l'attention de Monsieur le Maire - Mairie de Larmor-Plage - 4 rue des 4 frères Le Roy-Quéret - B.P. 12 - 56260 LARMOR-PLAGE ou par mail : personnel@larmor-plage.com
A côté d'une cuisinière, il/elle réceptionnera et vérifiera la conformité des aliments commandés. Il/elle effectuera en amont toutes les tâches préliminaires à la fabrication des plats. Il/elle pourra prendre en charge la réalisation d'appareils (mélange d'ingrédients pour une recette) sucrés et salés, de farces, de fonds et de sauces, de potages, de courts-bouillons, de hors-d'oeuvre ou de desserts simples. Il ou elle lavera, épluchera, émincera et travaillera (à la main, à la mandoline, avec un robot, un trancheur...) aussi les légumes et les fruits, ouvrira et nettoiera les coquillages, écaillera les poissons, découpera, désossera, lèvera les filets des viandes, des volailles et des poissons... Il réalisera des mixés, moulinés et coupés fins. Il ou elle surveillera les cuissons, cuira, réchauffera ou refroidira les préparations. Il ou elle dressera les plats, pourra présenter et décorer lui-même ou elle-même certaines préparations (en respectant des consignes). Enfin, il ou elle enverra les assiettes, après inspection du ou de la cuisinière. Dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Discipline et motivation Rigueur, organisation et capacité à travailler rapidement à un rythme soutenu sont indispensables pour ce métier d'équipier au service des autres. Il ou elle fait preuve d'une grande disponibilité pour s'adapter au rythme de l'établissement qui l'emploie. Cuisine collective pour un petit Ehpad de 47 résidents et 25 repas portés à domicile.
Ehpad Ty Laoue De Groix, collectivité territoriale. 47 résidents, 42 employés. Emploi compatible avec les horaires de bateau et un logement sur le continent.
L'Ehpad Ty Laouen de Groix recherche des aide soignants-es de jour ou de nuit pour renforcer ses équipes après plusieurs départs pour une retraite bien méritée. Les postes sont à pourvoir immédiatement. Les postes sont ouverts à de jeunes diplômés sans expérience ou à des professionnels(les) expérimentées. La rémunération dépendra de l'expérience. 14h de congés supplémentaires par an octroyées au titre de la pénibilité du travail. Possibilités de logements, participation aux frais de transports, horaires de travail et postes aménageables. Notre Maison est une structure récente ergonomique, de plain-pied et très bien équipée (rails de transferts dans toutes les chambres, lève-personnes, chariots, salle de pause équipée, café-pain-beurre-confiture à disposition, plateau repas pour la nuit.... ) Elle est située sur un site attractif, sur l'Ile de Groix dans le Morbihan, aux portes de Lorient. 47 habitants habitent la Maison dotée de chambres individuelles claires et spacieuses avec leurs salles de douches italiennes et wc. 1 animatrice à temps plein; 3 infirmiers(ères) et 1 IDEC Une astreinte infirmier permet une24/24-7/7 pour épauler les équipes jour et nuit 1 médecin coordonnateur 1 astreinte technique Autonomie, adaptation aux changements, travail en équipe
DOFE Consulting, cabinet spécialisé dans le recrutement de profils commerciaux et techniques dans le secteur de la rénovation du bâtiment, recherche pour l'un de ses clients, MUR HUMIDE, entreprise reconnue comme expert dans le traitement de l'humidité : un Technicien applicateur H/F qualifié et motivé pour rejoindre notre équipe dans le Morbihan. Spécialisée dans les solutions de traitement de l'humidité des maisons, MH 56 accompagne ses clients dans la rénovation et la protection durable de leur habitat. Votre rôle En tant que Technicien - Applicateur - Poseur H/F, vous serez chargé d'installer et de mettre en place différents systèmes de traitement de l'humidité, tout en garantissant la qualité et la satisfaction de nos clients. Vos missions - Réaliser la pose et l'installation des équipements selon les plans et les spécifications techniques - Garantir la qualité, la précision et la propreté de chaque intervention - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pour assurer une bonne coordination sur les chantiers - Respecter les normes de sécurité en vigueur - Diagnostiquer et résoudre les éventuelles problématiques techniques - Informer et conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien des systèmes installés Votre profil - Expérience significative en tant que technicien dans le domaine de l'humidité ou dans un domaine similaire - Sens du travail en équipe, autonomie et esprit d'initiative - Bonne maîtrise des normes de sécurité sur chantier - Capacité à analyser et à résoudre rapidement les problèmes techniques - Permis B valide Obligatoire Ce que nous vous proposons - Statut : Salarié en CDI 35H - Horaires : du lundi au vendredi - Rémunération attractive : entre 2000 € et 5000 € brut mensuel selon profil et disponibilités - Environnement de travail stimulant et dynamique - Possibilité de formation pour vous perfectionner et rester à la pointe des dernières innovations Si vous êtes motivé, rigoureux, et que vous souhaitez évoluer au sein d'une équipe passionnée, rejoignez-nous ! Participez à des projets variés et contribuez à améliorer le confort et la durabilité des habitations.
Conseiller en gestion des affaires à Ollioules
À Propos de Nous : Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 170 agences à travers le pays et plus de 8500 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile. Mission : Votre rôle en tant qu'Auxiliaire de Vie sera d'apporter un soutien essentiel aux personnes âgées ou en situation de handicap, en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne à leur domicile pour garantir leur bien-être et leur confort. Responsabilités : Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - de l'aide aux déplacements et aux transferts (aide au lever, au coucher,...) - des actes d'hygiène (aide à la toilette) - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, - de l'assistance dans les déplacements extérieurs, les sorties - de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs, sport, culture. Votre rôle peut varier en fonction des missions et des besoins des personnes accompagnées. Vous pouvez aussi évoluer vers un poste d'Auxiliaire de Vie référent ou formateur au sein du centre de formation de Vitalliance. Compétences Requises : Savoir-être : Autonomie, empathie, écoute attentive, bienveillance, confidentialité. Ponctualité Savoir-faire technique : Aide à la toilette, préparation des repas, adaptation de la communication selon l'interlocuteur. Contrat et Avantages : - CDI à temps plein ou partiel, horaires déterminés avec vous en début de contrat et évolution possible selon vos disponibilités(' ') - Salaire compétitif avec prise en compte de l'expérience et des diplômes. - Remboursement des frais de transport en commun à 100%. - Prise en charge des indemnités kilométriques. - Primes trimestrielles et prime de cooptation attractives. - Mutuelle moderne avec remboursement rapide et accès à un médecin en ligne. - Possibilité de développement professionnel et de mobilité nationale. - Un accord handicap agréé : Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Profil Recherché : Expérience de 3 ans dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. OU Certification / diplôme de niveau V (DE AVS)
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00
Notre agence Cours Ado recherche un professeur de physique-chimie , niveau collège/Lycée. Les cours se dérouleront au domicile des élèves sur le secteur de Lorient et environs. Le poste de professeur particulier vous offre la possibilité de suivre un ou plusieurs élèves selon vos disponibilités. Vous avez bac+3 minimum, vous êtes étudiant, en poste, à la retraite, et vous êtes désireux de transmettre votre savoir et votre passion, votre profil nous intéresse!
Poste à pourvoir sur Groix dès septembre Vous travaillerez en équipe, sous la responsabilité du directeur d'études. Poste de métreur/métreuse tous corps d'états avec des fonctions spécifiques à déterminer avec l'employeur. Vous êtes autonome dans votre activité quotidienne et dans vos déplacements. Possibilité d'hébergement à la semaine. Mise à disposition d'un véhicule d'entreprise Les avantages : salaire à négocier selon votre profil et expérience, avec prime d'insularité inclue. Prise en charge par l'employeur des frais d'abonnement bateau. Possibilité d'adapter les horaires en fonction des horaires des navettes Lorient-Groix.
DEL DIN & CIE fondée en 1933 est une entreprise familiale spécialisée dans le bâtiment, tous corps d'états. Elle effectue des travaux de rénovation, de construction de maisons individuelles, et de marchés publics.
Nous recrutons un(e) couvreur(se) pour notre activité en neuf et rénovation. Poste à pourvoir immédiatement. Vos missions au sein d'un binôme ou en autonomie : - Pose ardoises - Zinguerie - Pose fenêtres de toit Des connaissances en charpente seront un plus Horaires hebdomadaires : 35H en cohérence avec les horaires de bateau (frais d'abonnement bateau pris en charge par l'employeur). Possibilité de logement avec cuisine équipée sur le site de l'entreprise et augmentation possible du temps hebdomadaire de travail sur 39H si souhaité par le candidat. Salaire négociable selon votre profil. Vous êtes autonome, expérimenté(e), n'hésitez pas à nous contacter par téléphone au 0297868469, par mail ou vous présenter pour postuler.
Nous sommes une entreprise générale de bâtiment située sur l'île de Groix, qualifiée RGE Qualibat et RGE Qualbois, spécialisée dans tous corps d'état (hors électricité et plomberie en sous-traitance). Ouvert à accueillir des apprenti(e)s sur tous nos postes.
Notre Hotel**** restaurant semi-gastronomique, spécialisé dans l'accueil de séminaires et événements, recherche un Chef de Partie Pâtisserie passionné(e) pour rejoindre son équipe dynamique. Vos missions : * Réaliser et assurer la production des desserts à l'assiette, buffets et pauses séminaires. * Élaborer des créations gourmandes et élégantes à base de produits frais et de saison. * Collaborer étroitement avec le Chef et l'équipe de cuisine pour garantir une offre sucrée cohérente et raffinée. * Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). Votre Profil : * Expérience confirmée en pâtisserie (idéalement en hôtel-restaurant ou restauration semi-gastronomique). * Créativité, rigueur et sens du détail. * Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome sur votre poste. * Motivation et passion pour le travail autour de produits de qualité.
POSTE : Hôte de Caisse H/F DESCRIPTION : Au sein de l'équipe de caisse de l'Hypermarché CDD - 36h45/semaine (Pauses comprises) - Travail 5 jours/7- du lundi au samedi Prime annuelle, intéressement, participation et mutuelle PROFIL : Profil recherché : Vendeur de détail/guichet Organisé(e) et rigoureux(se), vous participez au bon fonctionnement de la ligne de caisses. Vous êtes l'image du magasin et la satisfaction des clients est votre priorité.
Le centre E.Leclerc de Larmor-Plage emploie 140 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'Euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000...
L'entreprise Guy Challancin recherche un Agent d'entretien en CDD à temps partiel du lundi au vendredi de 06h00 à 08h00 sur le secteur de Larmor Plage. Pour ce poste, vous serez en charge du nettoyage des locaux. Type d'emploi : Temps partiel, CDD Nombre d'heures : 10 heures par semaine Lieu du poste : En présentiel Rigoureux(se), autonome et organisé(e).
Challancin est un acteur majeur du secteur de la Propreté-Sécurité-Multiservices, situé dans le Top 10 du classement des entreprises de propreté et de sécurité. Société familiale parmi les plus anciennes du domaine, elle bénéficie de près de 90 ans d'expérience et de plus de 9 000 collaborateurs. Présent dans toute la France, le Groupe ne cesse de s'accroitre et de se développer, afin de répondre au mieux aux besoins de ses clients, des secteurs publ...
L'entreprise Guy Challancin recherche un Agent d'entretien en CDI à temps partiel du lundi au samedi de 06h45 à 08h45 sur le secteur de Larmor Plage. Pour ce poste, vous serez en charge du nettoyage des locaux. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Nombre d'heures : 12 heures par semaine Lieu du poste : En présentiel Rigoureux(se), autonome et organisé(e).
L'entreprise Guy Challancin est un acteur majeur du secteur de la Propreté-Sécurité-Multiservices, situé dans le Top 10 du classement des entreprises de propreté et de sécurité. Société familiale parmi les plus anciennes du domaine, elle bénéficie de près de 90 ans d'expérience et de plus de 9 000 collaborateurs. Présent dans toute la France, le Groupe ne cesse de s'accroitre et de se développer, afin de répondre au mieux aux besoins de ses clients, ...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE CDI - 36h45 Prime annuelle, participation, intéressement, mutuelle Vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, lisibilité de l'information, etc...). Ainsi vous avez la charge : * D'accueillir, conseiller et renseigner les clients sur les choix des produits, la cuisson, les accompagnements, les recettes * De rendre le rayon attractif pour développer la dynamique commerciale * De participer au développement du chiffre d'affaires du rayon par votre maîtrise des techniques de vente * D'installer et ranger le rayon en début et fin de journée * De veiller au respect des procédures de traçabilité, de nettoyage et de désinfection de votre environnement de travail. PROFIL RECHERCHÉ Vous possédez idéalement une première expérience dans ce domaine en grande distribution. Vos qualités relationnelles, votre sens du service client, votre dynamisme et votre enthousiasme seront vos atouts pour réussir votre mission. Une connaissance du produit serait un plus. Idéalement vous maîtrisez les spécificités des produits (mode de conservation des produits, traçabilité...).
Le centre E.Leclerc de Larmor-Plage emploie 140 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 280...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE CDI - 39h50 Statut: Agent de maîtrise Prime annuelle, participation, intéressement, mutuelle Vous assurez le développement commercial du rayon Charcuterie Traiteur/Libre-service et prenez en charge son animation. Véritable commerçant(e) dans l'âme, vous maîtrisez les produits charcuterie, traiteur et attirez la clientèle par vos conseils avisés et vos produits de qualité. Vous êtes garant(e) de la bonne tenue du rayon, vous aurez donc en charge de : * Assurer la gestion des gammes et animer votre rayon, l'approvisionnement, la gestion des commandes, les actions de promotions, les relations avec les fournisseurs. * Gérer, animer et accompagner une équipe dans un esprit positif, bienveillant et professionnel. * Garantir les résultats en termes de chiffre d'affaires, de rentabilité, de gestion de stock et d'opérations commerciales. * Veiller au respect des normes, de la réglementation en vigueur (traçabilité, balisage, information produits, prix, etc.), du service rendu à la clientèle, de l'hygiène et de la sécurité alimentaire. PROFIL RECHERCHÉ * Vous avez l'esprit d'initiative, le sens du commerce et de la relation client. * Vous êtes rigoureux et disponible. * Vous aimez théâtraliser et mettre en avant les produits. * Vous justifiez d'une expérience en gestion de 3 ans en grande distribution ou en restauration. * Vous avez une bonne connaissance des produits et de la législation. * Vous avez un bon relationnel, le sens du commerce et de la vente, et êtes à l'écoute du client. * Un C.A.P ou Brevet Professionnel en restauration ou en traiteur serait un atout majeur
✅ Le poste Vous intervenez en autonomie (après une période de formation adaptée à vos besoins) auprès d'une clientèle variée (TPE/PME). Vos missions sont les suivantes : - Identifier, contrôler et classer les pièces transmises par les clients, - Analyser la conformité des données entrantes dans l'outil comptable (Pennylane), - Rapprocher et analyser les comptes dans leur ensemble, - Préparer, s'assurer de la cohérence et transmettre les déclarations de TVA, - Accompagner les clients sur leurs process de digitalisation En véritable intermédiaire des clients de votre portefeuille avec le cabinet, vous travaillez au sein d'un pôle structuré sous l'encadrement de votre Data Manager et en étroite collaboration avec les équipes comptables. Les plus du poste Dans un contexte de transition numérique, vous intégrez un service au cœur des flux et de la stratégie du cabinet, et au service des clients. Vous bénéficiez de formations en continu vous permettant de développer vos compétences. De plus, vous êtes accompagné(e) par un parrain ou une marraine à votre arrivée, afin de faciliter votre intégration au sein du cabinet. Vous évoluez au sein d'équipes dynamiques, dans des locaux agréables (cafétéria, salles de formation...), sur un outil innovant (Pennylane) et vous bénéficiez de matériels performants (ordinateur portable, double écran, écran portatif, scanner.). Vous souhaitez en savoir plus, n'hésitez pas à nous suivre sur les réseaux sociaux (https://www.linkedin.com/company/geirec/...)✅ Votre profil De formation comptable (type BTS, DUT/BUT, DCG...), vous justifiez d'une première expérience dans un emploi similaire en cabinet d'expertise comptable ou en entreprise. Interlocuteur(trice) régulier(ère) des clients du cabinet, vous bénéficiez de véritables qualités d'écoute et d'un sens relationnel. Vous êtes pédagogue et appréciez l'accompagnement des clients dans leur gestion du quotidien. Vous partagez notre vision innovante de la comptabilité et souhaitez être acteur du changement. En nous rejoignant, vous intégrez un cabinet apprenant, reconnu au niveau régional pour la qualité de ses formations. Nous nous engageons à poursuivre votre formation tout au long de votre parcours professionnel chez nous. ✅ Les avantages du poste - Rémunération fixe + primes (prime annuelle, prime de Noël, PPV) - Tickets Restaurants (8 € pris en charge à 60 %) - Accord de participation - Mutuelle et Prévoyance Groupe (prise en charge à 90 %) - CSE - Télétravail (jusqu'à 2 jours / semaine) ✅ Déroulement du processus de recrutement - Un appel téléphonique de pré-qualification pour évaluer l'adéquation entre votre recherche et le poste, - Un entretien RH permettant de mieux vous connaitre et de vous présenter plus en détail le cabinet, le poste et le projet, - Un entretien avec votre futur Data Manager afin d'aborder la dimension technique du poste. Chez Geirec, nous nous engageons à finaliser le processus de recrutement en moins de 15 jours entre le premier contact et la validation de votre profil. L'aventure vous tente ? N'hésitez plus et postulez vite !
Vous avez envie d'intégrer un groupe dynamique et performant ? Rejoignez Geirec, cabinet indépendant d'expertise comptable à rayonnement régional, créé en 1979 et composé de 19 associés. Aujourd'hui, 380 collaborateurs travaillent quotidiennement au sein du cabinet. Et pour accompagner notre croissance, nous proposons régulièrement des offres sur les villes au sein desquelles nos équipes sont implantées : Rennes, Nantes, Lorient et Concarneau. Gei...
Description du poste : Vous intégrez une structure dynamique où le salarié est au centre des décisions. Une ambiance chaleureuse et conviviale vous permet de vous épanouir ! Très impliqué dans la montée en compétences de ses collaborateurs, ce cabinet vous apporte un réel accompagnement avec pour objectif une prise d'autonomie progressive. En lien direct avec votre responsable, vous réaliserez les missions suivantes : -Saisie, tenue comptable -Déclaration TVA -Intervention sur des missions de révision des comptes -Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Vous aurez l'occasion d'être en relation rapidement avec les clients Quelques avantages : -RTT -Horaires flexibles -Prise en charge des transports en commun -Mutuelle -Team Building -Tickets restaurants Description du profil : Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, cette opportunité est faite pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
CDI - 36h45 (pauses incluses) Rejoignez notre équipe comptable de E.LECLERC LARMOR PLAGE, sous le contrôle de la Directrice Administrative et Financière et en collaboration avec les responsables commerciaux des secteurs concernés : Effectuer les rapprochements entre les factures et les conditions d'achats enregistrées sous informatique (prix d'achat, remises, échéances etc...) entre les quantités livrées et celle commandées. Comptabiliser et enregistrer les factures. Préparer les règlements fournisseurs en respectant les délais impartis. Litiges : suivre les réclamations et obtenir les éventuels avoirs et remboursements. Gérer le fichier article (création, changement tarif, condition achat en accord avec les responsables de secteur) Participer aux travaux de clôture comptable Assurer le classement et archivage des dossiers
En tant que Responsable de rayon, vous serez chargé(e) de gérer l'ensemble des activités liées à la boulangerie et à la pâtisserie. Vos missions incluront la gestion des commandes, la production et mise en place des produits en rayon, le suivi des ventes, la gestion des stocks, ainsi que l'encadrement et la formation de l'équipe. Vous devrez garantir la qualité des produits, le respect des normes d'hygiène et de sécurité, et assurer la satisfaction client. Ce poste en CDI offre l'opportunité d'évoluer au sein d'une entreprise dynamique et engagée.
Description : Le Restaurant La Terrasse du Ter, situé au cœur d’un hôtel 4★ en bord de l'étang du Ter, recherche un(e) Commis de salle motivé(e) et souriant(e) pour compléter son équipe. 👉 Vos missions : * Assister l’équipe de salle dans la mise en place et le service * Assurer le débarrassage et le redressage des tables avec efficacité * Participer au bon déroulement des services à la carte, des séminaires et des événements privés * Être un acteur clé de la satisfaction client en garantissant un service chaleureux et soigné Profil recherché : 👉 Profil recherché : * Motivation, dynamisme et sens du service * Goût pour le travail en équipe * Première expérience en restauration appréciée
Description du poste : CDI - 36h45 Prime annuelle, participation, intéressement, mutuelle Vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, lisibilité de l'information, etc...). Ainsi vous avez la charge :***D'accueillir, conseiller et renseigner les clients sur les choix des produits, la cuisson, les accompagnements, les recettes***De rendre le rayon attractif pour développer la dynamique commerciale***De participer au développement du chiffre d'affaires du rayon par votre maîtrise des techniques de vente***D'installer et ranger le rayon en début et fin de journée***De veiller au respect des procédures de traçabilité, de nettoyage et de désinfection de votre environnement de travail. Description du profil : Vous possédez idéalement une première expérience dans ce domaine en grande distribution. Vos qualités relationnelles, votre sens du service client, votre dynamisme et votre enthousiasme seront vos atouts pour réussir votre mission. Une connaissance du produit serait un plus. Idéalement vous maîtrisez les spécificités des produits (mode de conservation des produits, traçabilité...).
Description du poste : Au sein du rayon Charcuterie/Traiteur CDI - 35h - Travail 6 jours/7 Prime annuelle, participation, intéressement, mutuelle Sous la responsabilité du manager, vous participez au bon fonctionnement du rayon. Description du profil : Dynamique et rigoureux(se), vos objectifs sont de développer le chiffre d'affaire et de satisfaire la clientèle. Compétences Fabrication de pizza Appliquer l'affichage légal (conformité affichage prix, traçabilité,...) Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Mettre en scène les produits et maintenir le rayon attractif et propre Une première expérience dans la fabrication de pizzas et/ou vente serait un plus
Description du poste : CDI - 39h50 Statut: Agent de maîtrise Prime annuelle, participation, intéressement, mutuelle Vous assurez le développement commercial du rayon Charcuterie Traiteur/Libre-service et prenez en charge son animation. Véritable commerçant(e) dans l'âme, vous maîtrisez les produits charcuterie, traiteur et attirez la clientèle par vos conseils avisés et vos produits de qualité. Vous êtes garant(e) de la bonne tenue du rayon, vous aurez donc en charge de :***Assurer la gestion des gammes et animer votre rayon, l'approvisionnement, la gestion des commandes, les actions de promotions, les relations avec les fournisseurs.***Gérer, animer et accompagner une équipe dans un esprit positif, bienveillant et professionnel.***Garantir les résultats en termes de chiffre d'affaires, de rentabilité, de gestion de stock et d'opérations commerciales.***Veiller au respect des normes, de la réglementation en vigueur (traçabilité, balisage, information produits, prix, etc.), du service rendu à la clientèle, de l'hygiène et de la sécurité alimentaire. Description du profil :***Vous avez l'esprit d'initiative, le sens du commerce et de la relation client.***Vous êtes rigoureux et disponible.***Vous aimez théâtraliser et mettre en avant les produits.***Vous justifiez d'une expérience en gestion de 3 ans en grande distribution ou en restauration.***Vous avez une bonne connaissance des produits et de la législation.***Vous avez un bon relationnel, le sens du commerce et de la vente, et êtes à l'écoute du client.***Un C.A.P ou Brevet Professionnel en restauration ou en traiteur serait un atout majeur
Description du poste : CDI - 39h50 Statut: Agent de maîtrise Prime annuelle, participation, intéressement, mutuelle Rattaché au Directeur du magasin, vous veillez au bon fonctionnement des sites du E.Leclerc de Larmor-Plage (Hyper, Brico-Jardi et Sport) et assurez la sécurité des biens et des personnes. En coordination avec la direction, vous assurez une astreinte continue hors ouverture. Vous êtes en charge de l'entretien, du dépannage et de la réparation des installations et équipements Vous assurez également la gestion de la sécurité du magasin et de ses concepts ainsi que la sécurité des personnes. Vos principales missions:***Réaliser des petits travaux de maintenance (électricité, peinture, carrelage, plomberie, etc.)***Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité, vérifier les dispositifs, les obligations et les normes règlementaires***Identifier et évaluer les risques professionnels***Tenir à jour le DUERP en coordination avec le service RH, la QUALITE et la DIRECTION***Vous participez aux commissions CSSCT***Coordonner les réunions d'analyse des accidents du travail et organiser les enquêtes terrain***Planifier et suivre les entretiens préventifs et curatifs, mettre à jour le registre de sécurité, suivre les rapports d'intervention et assurer la mise en place des recommandations***Mener des actions de prévention, de sensibilisation et de formation à la sécurité du personnel dont les formations théoriques et pratiques à la conduite d'engins Description du profil : Vous possédez l'habilitation électrique et êtes titulaire du CACES Pour ce poste, nous recherchons un(e) candidat(e)***dynamique,***organisé(e),***rigoureux(se),***polyvalent(e)***proactif(ve) Bénéficiant d'une expérience terrain significative dans la maintenance, la sécurité et la prévention des risques, et maîtrisant la législation en vigueur Faisant preuve de bonnes compétences en analyse, communication et en travail d'équipe Une expérience dans la logistique et une certification SSIAP 2 seront des atouts majeurs
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Au sein du rayon Charcuterie/Traiteur CDI - 35h - Travail 6 jours/7 Prime annuelle, participation, intéressement, mutuelle Sous la responsabilité du manager, vous participez au bon fonctionnement du rayon. PROFIL RECHERCHÉ Dynamique et rigoureux(se), vos objectifs sont de développer le chiffre d'affaire et de satisfaire la clientèle. COMPÉTENCES Fabrication de pizza Appliquer l'affichage légal (conformité affichage prix, traçabilité,...) Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Mettre en scène les produits et maintenir le rayon attractif et propre Une première expérience dans la fabrication de pizzas et/ou vente serait un plus
DESCRIPTIF DE L'OFFRE CDI - 39h50 Statut: Agent de maîtrise Prime annuelle, participation, intéressement, mutuelle Rattaché au Directeur du magasin, vous veillez au bon fonctionnement des sites du E.Leclerc de Larmor-Plage (Hyper, Brico-Jardi et Sport) et assurez la sécurité des biens et des personnes. En coordination avec la direction, vous assurez une astreinte continue hors ouverture. Vous êtes en charge de l'entretien, du dépannage et de la réparation des installations et équipements Vous assurez également la gestion de la sécurité du magasin et de ses concepts ainsi que la sécurité des personnes. Vos principales missions: * Réaliser des petits travaux de maintenance (électricité, peinture, carrelage, plomberie, etc.) * Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité, vérifier les dispositifs, les obligations et les normes règlementaires * Identifier et évaluer les risques professionnels * Tenir à jour le DUERP en coordination avec le service RH, la QUALITE et la DIRECTION * Vous participez aux commissions CSSCT * Coordonner les réunions d'analyse des accidents du travail et organiser les enquêtes terrain * Planifier et suivre les entretiens préventifs et curatifs, mettre à jour le registre de sécurité, suivre les rapports d'intervention et assurer la mise en place des recommandations * Mener des actions de prévention, de sensibilisation et de formation à la sécurité du personnel dont les formations théoriques et pratiques à la conduite d'engins PROFIL RECHERCHÉ Vous possédez l'habilitation électrique et êtes titulaire du CACES Pour ce poste, nous recherchons un(e) candidat(e) * DYNAMIQUE, * ORGANISÉ(E), * RIGOUREUX(SE), * POLYVALENT(E) * PROACTIF(VE) Bénéficiant d'une expérience terrain significative dans la maintenance, la sécurité et la prévention des risques, et maîtrisant la législation en vigueur Faisant preuve de bonnes compétences en analyse, communication et en travail d'équipe Une expérience dans la logistique et une certification SSIAP 2 seront des atouts majeurs
Description du poste : Votre mission consiste à : la gestion d'un portefeuille client attribué en autonomie l'établissement des déclarations fiscales, la révision et tenue des dossiers et établissement des bilans, l'établissement de tableaux de bord, le conseil et l'accompagnement des clients au quotidien. Le tout en étroite collaboration avec l'Expert-comptable. Vous serez amené à intervenir auprès de sociétés de toutes tailles dans des secteurs d'activités variés. Expérience exigée en cabinet d'expertise comptable . Description du profil : Issu d'une formation Bac+2 minimum en comptabilité, vous bénéficiez au minimum de 2 années d'expérience au sein d'un cabinet d'Expertise Comptable. Vos qualités principales pour ce poste sont la rigueur, le dynamisme, l'esprit analytique et de synthèse. De plus, vos compétences relationnelles tant en interne qu'en externe sont remarquables, ce qui vous permettra de collaborer efficacement en équipe. Vous êtes curieux et adaptable, et vous souhaitez rejoindre une structure dans laquelle vous pourrez évoluer et vous épanouir.
Andréia, Chargée de recrutement à l'agence de Séné, je recrute pour mon client un(e) OUVRIER PAYSAGISTE POLYVALENT SUR L' ILE DE GROIX H/F/X. Vous rejoindrez les équipes de cette entreprise de paysage dynamique. Au programme : vous participerez à divers chantiers d'aménagement paysager sur l' île : pose de clôtures, engazonnement, petite maçonnerie, réalisations extérieures diverses... Votre expérience de terrain, votre créativité et vos compétences sont vivement appréciées pour ce poste. *Ce poste est à pourvoir DES LE LUNDI 20 OCTOBRE 2025 pour 2 semaines Créativité, expérience et polyvalence sont recherchés. Votre expérience est la bienvenue chez nous : qu'elle soit pro ou perso, nous vous accompagnons pour les mettre en valeur. Si vous êtes un as du travail du bois, un pro de la pierre ou autre... Envoyez moi votre CV ! Vos savoirs-être, votre fiabilité et votre motivation sont autant d'atouts que nous recherchons. J'attends votre motivation et votre sourire à l'agence Agri Intérim de Séné !
Le Concessionnaire bénéficie d'un territoire exclusif, à l’instar des autres concessionnaires du réseau ZALEOO. Le Concessionnaire ne pourra donc pas se livrer au démarchage actif de clients finaux en dehors du territoire qui lui est concédé en vue de leur vendre ses produits et services aux clients, ni y réaliser de la publicité ou y établir un Établissement. Cette règle s’applique à tous les territoires non attribués au Concessionnaire, qu’ils soient attribués à un autre concessionnaire réservés au Concédant ou vacants. Le Concessionnaire s’engage par ailleurs à exploiter de manière intense l’intégralité du territoire qui lui est concédé. Cette exclusivité territoriale est consentie seulement au titre de : - l’implantation dans le territoire d’un seul établissement qui est celui du Concessionnaire, - la prospection active dans le territoire des clients finaux en vue de leur vendre des produits et services aux clients finaux qui ne peut être réalisée que par le Concessionnaire. - l’offre et la vente des produits et services aux clients finaux qui ne pourront être réalisées dans le territoire que par le Concessionnaire. Profil recherché: PROFIL IDÉAL POUR REJOINDRE ZALEOO : Vous êtes le candidat idéal si : - Vous avez une âme d'entrepreneur - Vous êtes prêt à créer votre propre entreprise en vous appuyant sur une expérience probante et rentable - Vous aimez avant tout interagir avec les gens, créer des réseaux, établir des contacts avec les professionnels, informer les particuliers, et possédez un esprit commerçant.` - Chez ZALEOO, il n’y a pas de profil unique pour réussir. Votre succès dépendra principalement de votre travail et de votre motivation. - Cependant, si vous avez déjà un réseau dans votre secteur, une expérience dans le bâtiment, des compétences en actions commerciales, et êtes reconnu pour votre capacité à établir des relations et à créer du lien, vous bénéficiez d'un avantage supplémentaire.
Bienvenue chez ZALEOO, Votre partenaire privilégié pour la fourniture de solutions de douche. En tant qu'acteur de proximité, ZALEOO se distingue par de véritables valeurs de réseau et d'entraide, mettant toujours nos clients au cœur de nos préoccupations. Nous incarnons la performance, la qualité et l'innovation, tout en maintenant une approche humaine et accessible. Grâce à notre capacité à allier produits de haute technologie et service client exceptionnel, nous créons un réseau solidaire...
Description du poste : Vous intégrez une structure dynamique et à taille humaine, dans un environnement convivial. Une bonne ambiance de travail pour vous permettre de vous épanouir ! Notre client, pourra vous offrir une certaine souplesse : un confort de travail avec des horaires modulables et du télétravail après une formation sur les outils du cabinet. Vous aurez en charge les missions suivantes : -Prise en charge d'un portefeuille clients TPE-PME variés -Révision des comptes -Déclarations fiscales -Établissement du bilan et de la liasse fiscale -Possibilité de faire la tenue si vous le souhaitez -Participation aux rendez-vous bilan avec l'expert si cela vous intéresse. Vous serez l'interlocuteur direct de vos clients, afin de répondre à leur problématique. Quelques avantages : -RTT -Horaires flexibles -Prise en charge des transports en commun -Mutuelle -Team Building -Tickets restaurants Description du profil : Vous avez validé un BAC+2 minimum en comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) Vous possédez au moins 2/3 ans d'expérience en cabinet comptable sur un poste similaire (alternance comprise), et vous avez envie de développer vos compétences ? Vous êtes autonome et appréciez le travail en équipe. Cette structure est faite pour vous ! Si vous pensez correspondre au profil recherché et que vous souhaitez évoluer dans un cabinet où il fait bon vivre ? Alors n'hésitez plus et postulez en ligne dès maintenant !
Description du poste : Notre client, cabinet d'expertise comptable recherche dans le cadre de son développement un Gestionnaire de paie dans l'optique d'une intégration en CDI. A ce poste, vos principales missions seront : -Établissement des paies et déclarations sociales, -Suivi administratif relatif à la gestion du personnel, -De l'entrée à la sortie du salarié (DPAE, contrat travail, avenant, attestations, solde de tout compte...) Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Notre client, cabinet d'expertise comptable recherche dans le cadre de son développement un Gestionnaire de paie dans l'optique d'une intégration en CDI. A ce poste, vos principales missions seront : - Établissement des paies et déclarations sociales, - Suivi administratif relatif à la gestion du personnel, - De l'entrée à la sortie du salarié (DPAE, contrat travail, avenant, attestations, solde de tout compte...) Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Au sein du rayon Charcuterie/Traiteur CDD - 35h - Travail 5 jours/7 Démarrage 8h le matin Prime fin d'année, participation, intéressement, mutuelle
SUPPLAY LORIENT recherche pour son client, enseigne de grande distribution à prédominance alimentaire situé à Larmor, un employé(e) rayon poissonnerie. Aux côtés du Responsable de rayon Marée-Poissonnerie, vous assurez le bon fonctionnement de la Poissonnerie Traditionnelle et du rayon Libre-service. Vos missions seront : - D'accueillir, conseiller et renseigner les clients sur les choix des produits - De rendre le rayon attractif pour développer la dynamique commerciale - D'installer et ranger le rayon en début et fin de journée - De veiller au respect des procédures de traçabilité, de nettoyage et de désinfection de votre environnement de travail. Vos qualités relationnelles, votre sens du service client, votre dynamisme et votre enthousiasme seront vos atouts pour réussir votre mission. Une connaissance des produits de la mer est indispensable afin de servir et de conseiller au mieux les clients. Vous êtes disponible pour toute la saison estivale ? N'attendez plus et postulez à cette offre.
Rejoignez l'équipe du magasin SPORT Leclerc LARMOR PLAGE CDI - 36h45 - 5 jours par semaine Prime annuelle, participation, intéressement, mutuelle Vous êtes passionné(e) de Running et motivé(e) par la relation client, rejoignez notre équipe en tant que vendeur(se) Running et chaussures sportswear. Missions : Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle Mise en rayon des produits et assurer la bonne tenue de la surface de vente Gestion des stocks, rangement réserve Réception et traitement de la merchandise, Mise en place des operations commerciales Encaissement
Rejoignez l'équipe du magasin SPORT Leclerc LARMOR PLAGE CDI - 36h45 - 5 jours par semaine Prime annuelle, participation, intéressement, mutuelle Vous aimez la mode et le contact client, rejoignez notre équipe en tant que vendeur(se) textile polyvalent(e) Missions : Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle Mise en rayon des produits et assurer la bonne tenue de la surface de vente Gestion des stocks, rangement réserve Réception et traitement de la merchandise, Mise en place des operations commerciales Inventaire Encaissement
Description : Vous êtes passionné(e) par la cuisine semi-gastronomique ? Notre hôtel-restaurant 4 étoiles situé Larmor-Plage (à côté de Lorient) recherche un(e) Chef de Partie pour rejoindre sa brigade. Vos missions : * Superviser et animer l’équipe de votre partie (commis, apprentis, Stagiaires). * Garantir la qualité constante des plats élaborés, en accord avec les standards de la cuisine semi-gastronomique. * Assurer le respect des normes d’hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur. * Contribuer à la gestion des stocks et au contrôle des coûts de production. Nous offrons : * Un environnement de travail élégant et professionnel au sein d’un hôtel 4 étoiles renommé pour ses services de séminaires. * Des perspectives d’évolution au sein de notre établissement. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi, envoyez-nous votre candidature dès maintenant. Poste de 39h semaine avec 2 jours et demie de repos consécutif afin de garder une vraie qualité de vie. Logement inclus durant la première période d'essai. Profil recherché : * Diplômé(e) en hôtellerie-restauration (CAP, BEP ou équivalent). * Expérience significative en tant que Demi-Chef de Partie ou Chef de Partie, idéalement dans un établissement de standing similaire. * Maîtrise des techniques culinaires propres à la cuisine bistronomique ou gastronomique. * Capacité à encadrer une équipe, sens de l’organisation et rigueur. * Passion pour la gastronomie et créativité culinaire
Description : Passionné(e) de gastronomie ? Envie de vous former auprès d’un chef renommé dans une cuisine où l’excellence rime avec exigence et créativité ? Notre établissement de prestige recherche un(e) commis de cuisine motivé(e) pour intégrer sa brigade. Vous participerez à l’élaboration de plats raffinés, dans un environnement professionnel stimulant. Vos missions : • Participer à la mise en place des postes • Réaliser des préparations culinaires de qualité • Apprendre, évoluer et progresser aux côtés d’un chef passionné • Respecter les normes d’hygiène et de sécurité alimentaire Ce que nous offrons : • Un environnement de travail professionnel et valorisant • Des perspectives d’évolution au sein de la brigade • 2 jours et demis de repos consécutifs Prêt(e) à faire grandir votre talent ? Envoyez-nous votre candidature ! Profil recherché : Vous êtes passionné par la cuisine. Vous êtes dynamique et polyvalent. Vous aimez le travail en équipe. Formation en cuisine (CAP/BEP ou équivalent) + 1 an d'expérience minimum exigé.
Au sein du rayon Charcuterie/Traiteur CDI - 35h - Travail 6 jours/7 Prime annuelle, participation, intéressement, mutuelle Sous la responsabilité du manager, vous participez au bon fonctionnement du rayon.
Description du poste : Au sein du rayon Charcuterie/Traiteur CDD - 35h - Travail 5 jours/7 Démarrage 8h le matin Prime fin d'année, participation, intéressement, mutuelle Description du profil : Sous la responsabilité du manager, vous participez au bon fonctionnement du rayon. Dynamique et rigoureux(se), vos objectifs sont de développer le chiffre d'affaire et de satisfaire la clientèle. 1ère expérience réussie dans la fabrication de pizzas et vente. Compétences : Vente et service à la clientèle (coupe) Appliquer l'affichage légal (conformité affichage prix, traçabilité,...) Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Mettre en scène les produits et maintenir le rayon attractif et propre
Chez ECR Environnement nous nous efforçons d'apporter à l'ensemble de nos interlocuteurs nos connaissances, notre rigueur et notre objectivité quand aux contraintes liées à chaque projet, qu'il s'agisse d'une mission géotechnique complexe ou d'une étude de sol avant une construction. Dans ce cadre, vous serez amené(e) à réaliser plusieurs missions. - Étude géotechnique pour réalisation d'infrastructures (centre de production ou de réacheminement d'énergie, station de traitement ou de pompage d'eau potable... missions de type G1, G2, G3 et G4) - Étude géotechnique pour zones d'aménagements (zones d'habitations ou zones commerciales avec des missions géotechniques de type G1, G2, G3, G4 et G5) - Étude géotechnique pour la construction de bâtiments industriels et de logements (logements collectifs et bâtiments industriels avec des missions G1, G2, G3, G4 et G5) - Étude préalable à la construction de maisons individuelles (mission géotechnique G2 phase AVP) - Étude géotechnique préalable à la réalisation de forage dirigé (missions géotechniques G1 et G2 phase AVP) pour la réalisation de forages dirigés sous ouvrages (routes, voies ferrées, cours d'eau.) Vous interviendrez également sur : - Le développement commercial ; - L'établissement de devis, et réponses aux appels d'offres ; - Suivi d'exécution des ouvrages géotechniques ; - Rédaction des rapports. Vous serez autonome et responsable de vos dossiers jusqu'à la facturation. Pour en savoir plus sur nos projets réalisés, rendez-vous sur la page de notre site internet dédié à nos études géotechniques.Vous avez une formation Ingénieur ou Master 2 (Génie Civil, Géotechnique, Géologie Appliquée.) dans le domaine du sol avec une expérience de 5 ans minimum sur une fonction similaire. Vous maîtrisez les logiciels Talren, Foxta, Krea. Vous accordez de l'importance aux relations humaines, maitrisez les missions géotechniques G1 à G5 et connaissez bien le marché et les acteurs de la région. Des déplacements sont à prévoir, le permis B est donc nécessaire. Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés. Pourquoi devriez-vous nous rejoindre ? En intégrant ECR environnement, vous rejoignez un groupe mais avant tout une agence à taille humaine, avec une synergie collective. Rejoindre nos équipes, c'est aussi participer à des projets variés et intégrer une société en pleine croissance, présente depuis 1999 sur le marché national et international. De multiples opportunités et avantages vous y attendent : Semaine de 4 jours et demi (du lundi au vendredi midi) Prime de vacances Prime de participation Tickets restaurant 8 RTT Prise en charge des frais de déplacement Mutuelle (prise en charge à 100% par l'employeur, formule de base) Prévoyance Carte-cadeaux en fin d'année Véhicule de service Mobilité interne Formations régulières Horaires de journée Journées de cohésion
ECR Environnement est un bureau d'études et de conseil indépendant spécialisé dans les études géotechniques & études de sol, la topographie et la détection de réseaux, l'ingénierie VRD & aménagements urbains et les études environnementales. Notre Groupe de 470 collaborateurs est réparti sur le territoire national, en Espagne, et aux Antilles-Guyane, les 27 agences se développent dans le but de favoriser la proximité managériale, la prise d'initiative et la réacti...
Rattaché au service Environnement, vous serez responsable de la mise en œuvre des missions liées à l'étude, à la protection et à la gestion de la biodiversité dans le cadre de projets d'aménagement, d'infrastructures ou de gestion de sites naturels. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les clients, les parties prenantes externes (administrations, collectivités et partenaires) et l'équipe interne pour garantir la réussite des projets et la préservation des milieux. Vous interviendrez à tous les stades des projets d'aménagement (études pré-opérationnelles, montage réglementaire, phase travaux, plan de gestion). ECR Environnement réalise des expertises écologiques habitat/faune/flore dans les contextes suivants : - Etudes de faisabilité et diagnostics environnementaux (études pré-opérationnelles), - Dossiers environnementaux réglementaires (Natura 2000, étude d'impact, demande d'examen au cas par cas, loi sur l'eau, dérogation d'espèces protégées.), - Recherche et caractérisation de zones humides, - Evaluation environnementale de PLU/PLUi, - Plan de gestion (restauration de milieux, lutte contre les espèces exotiques envahissantes). Dans ce cadre nous cherchons un profil écologue faune/flore, qui en tant que chargé(e) d'affaires aura en charge diverses missions : - Réalisation d'études techniques et réglementaires dans le domaine de l'environnement : faisabilité, diagnostics, délimitation de zone humide, dossiers réglementaires . - Réalisation d'inventaire de biodiversité (diagnostic flash et inventaire 4 saisons): expertise de terrain sur des groupes taxonomiques selon la spécialisation et l'expérience du candidat (flore/habitats, avifaune, herpétofaune, mammifères, etc.). Une connaissance, même générale, de l'ensemble des taxons serait un plus, - Réflexion sur les mesures ERCAS adaptées au projet, - Accompagnement et assistance des clients dans l'élaboration de leur projet: analyse réglementaire, conseil dans l'adaptation du projet dans son environnement, échanges sur les mesures ERCAS envisagées, suivi des travaux et suivi des mesures en phase d'exploitation, - Suivi des projets de l'élaboration de l'offre commerciale à la facturation: chiffrage, planification des études, respect des délais et du budget, relation client. Le poste nécessite une grande mobilité (terrain et réunions), principalement en région.De formation Bac +3 à +5, vous disposez d'une expérience réussie de minimum 4 ans dans le domaine de l'écologie. Vous maîtrisez les méthodologies d'inventaires et disposez de bonnes connaissances sur les principaux groupes faunistiques et floristique. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e). En plus de faire preuve d'aisance rédactionnelle et d'une bonne maitrise des outils informatique (Word, Qgis), vous êtes passionné(e) par le domaine de l'ingénierie de l'environnement et souhaitez contribuer à l'expansion de l'activité. Vous valorisez l'esprit d'équipe et l'entraide, tout en étant proactive/proactif dans l'amélioration des pratiques du bureau d'études. Vous disposez d'excellentes qualités humaines, pour faire preuve de pédagogie dans les échanges avec les clients. Vous serez amené(e) à expliquer de manière claire et constructive les enjeux écologiques des projets, à proposer des adaptations pour minimiser les impacts environnementaux et à accompagner les clients dans la mise en œuvre des mesures ERCAS. Une communication fluide et une capacité à négocier des solutions équilibrées seront essentielles pour garantir la réussite des projets tout en respectant les exigences environnementales. Pourquoi devriez-vous nous rejoindre ? En intégrant ECR environnement, vous rejoignez un groupe mais avant tout une agence à taille humaine, avec une synergie collective. Rejoindre nos équipes, c'est aussi participer à des projets variés et intégrer une société en pleine croissance, présente depuis 1999 sur le marché national et international. De multiples opportunités et avantages vous y attendent : Semaine de 4 jours et demi (du lundi au vendredi midi) Prime de vacances Prime de participation Tickets restaurant 8 RTT Prise en charge des frais de déplacement Mutuelle (prise en charge à 100% par l'employeur, formule de base) Prévoyance Carte-cadeaux en fin d'année Véhicule de service Mobilité interne Formations régulières Horaires de journée Journées de cohésion
En qualité d'agent de sécurité arrière-caisse, vous avez le sens de l'observation et votre réactivité sont vos atouts. Au sein d'un site de grande distribution, vos principales missions seront : - Assurer la sécurité et la sûreté des lieux, des biens et des personnes. - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients - Rédiger un rapport, un compte-rendu d'activité - Vérifier les accès, les lieux (fermeture, présence d'objets, de personnes...), les équipements et les systèmes de sécurité et de prévention. Coefficient 140 Profil recherché: Vous êtes impérativement titulaire de la carte professionnelle délivrée par le CNAPS en cours de validité ET du SSIAP1. Vous êtes dynamique, réactif et rigoureux. Vous êtes reconnu.e pour votre professionnalisme et votre fiabilité. Vous faites preuve de réactivité et de rigueur. Vous êtes un.e professionel.le doté.e de réelles valeurs humaines, rejoignez nos équipes!
Créé en 2003 à Lorient, SECURITEAM, entreprise familiale, allie les forces d’une société nationale à la réactivité et la proximité d’une entreprise régionale. Acteur majeur de la sécurité privée en Bretagne, Pays de Loire, Rhône-Alpes. SECURITEAM met à disposition ses compétences au travers de 5 domaines d’action : la sécurité, la sûreté, la technologie, la formation et l’accueil. SECURITEAM dispose de compétences dans les métiers de la sécurité avec une équipe pluridisciplinaire à votre écou...
"ASSISTANT MANAGER RAYON H/F L'AREP 56, centre de formation de Lorient, recherche pour son entreprise partenaire spécialisée dans le secteur de la grande distribution, un(e) Adjoint(e) Manager de supermarché dans le cadre d'un Bachelor ou d'un BTS MCO Envie d'évoluer dans un environnement où réactivité, exigence et engagement riment avec dynamisme, esprit d'équipe et service client ? Rejoignez une équipe engagée dans la grande distribution, où chaque mission contribue à offrir une expérience de qualité aux clients et partenaires. Ensemble, développons des solutions efficaces, adaptées et innovantes pour répondre aux attentes et besoins du marché. - Assurer la bonne tenue du magasin : approvisionnement, qualité et fraîcheur des produits. - Participer à la mise en rayon, à l'encaissement et au nettoyage. - Garantir la propreté de la surface de vente et la conformité des affichages. - Mettre en place les opérations promotionnelles de manière optimale. - Veiller à la fluidité des passages en caisse. - Organiser les tâches quotidiennes et gérer les plannings. - Suivre les plans d'action pour améliorer la performance. - Favoriser la satisfaction client par un management bienveillant et dynamique. Titulaire d'un Bac ou d'un Bac +2 validé + formation à suivre en alternance chez AREP 56 - Une première expérience dans la grande distribution ou le commerce est un plus. - Organisé(e), réactif(ve), avec un sens aigu des responsabilités et du commerce. - Apprécie le travail en équipe et prêt(e) à s'investir pleinement sur le terrain. Référence Bretagne Atlernance : OFF_129999"
Développement sur le secteur "Littoral Lorientais" - Port-Louis - Presqu'île de Gâvres... - Prospection et recherches de clients vendeurs ou acquéreurs - Evaluation et estimation de biens immobiliers - Promotion et commercialisation des biens immobiliers - Négociation des offres et des contrats - Suivi des dossiers et gestion administrative - Veille concurrentielle et professionnelle En tant qu'agent immobilier, j'ai à cœur de former et de soutenir, la réussite, ne pas se formaliser sur cette liste. Je suis Solène ROMIEU, agent immobilier passionnée qui a créé l'agence by So... sur l'île de Groix en 2023. Le but est de créer un lien sur le continent, sur le littoral avec un collaborateur de confiance. J'étudie les candidatures de débutant, car la principale qualité est l'écoute et le respect du client. Je serai présente et disponible pour votre formation. Reférence:
Rejoignez un leader mondial au service des entrepreneurs !Chez Mail Boxes Etc. (MBE), nous facilitons le quotidien des entreprises et des particuliers grâce à des solutions innovantes d'expédition, de logistique et d'impression. Présent avec 1 800 Centres à travers le monde, dont plus de 100 en France, MBE est bien plus qu'un réseau : c'est une communauté dynamique où chaque projet compte.Notre mission ? Accompagner les professionnels et les entrepreneurs dans leur croissance, en leur offrant des services clé en main pour expédier, imprimer et gérer leurs besoins logistiques en toute simplicité. Grâce à des partenariats stratégiques avec UPS, FedEx et d'autres leaders du marché, nous permettons à nos clients de se concentrer sur ce qu'ils font de mieux : développer leur activité.Une entreprise en pleine expansionEn France depuis 2012, nous ouvrons une dizaine de nouveaux Centres chaque année, preuve du fort potentiel et de l'ambition de notre réseau. Avec plus de 40 ans d'expérience internationale, le réseau MBE innove en permanence pour répondre aux besoins d'un marché en constante évolution.Si vous recherchez une entreprise dynamique, en pleine croissance, et qui place l'esprit entrepreneurial au cœur de son ADN, alors vous êtes au bon endroit. Lancer votre propre activité tout en bénéficiant de l'expertise et du soutien d'un réseau international ? C'est ce que vous offre Mail Boxes Nous vous accompagnons avant, pendant et après l'ouverture de votre Centre pour maximiser votre réussite.Un concept éprouvé, rentable et accessibleAvec un apport personnel de 40 000€ à 60 000€, vous intégrez un modèle solide et performant, conçu pour une croissance rapide.Une formation complète pour démarrer sereinementAvant votre lancement, vous suivrez 8,5 semaines de formation complète pour tout maîtriser :Gestion et développement commercialOutils et process MBEService client et fidélisationExpertise en expédition, logistique et impressionUn accompagnement continu et un esprit réseau fortVous ne serez jamais seul ! Dès le premier jour, vous profiterez de coaching personnalisé, d'un support opérationnel dédié et d'un réseau de franchisés engagés.Et si vous alliez encore plus loin ?En plus de développer votre activité, vous pourrez échanger avec d'autres franchisés et contribuer à des initiatives autour du développement commercial, de l'innovation ou de l'optimisation de nos services - une opportunité d'apporter de nouvelles idées et de faire grandir votre business au sein du réseau. Vous avez l'âme d'un entrepreneur et l'envie de bâtir votre propre succès ?Chez Mail Boxes Etc., nous croyons que la réussite ne dépend pas d'un diplôme ou d'un parcours unique. Ce qui compte avant tout, c'est votre esprit entrepreneurial, votre énergie et votre envie d'accompagner les entreprises locales.En rejoignant MBE, vous prenez la tête d'un Centre à taille humaine, entouré d'une équipe motivée, tout en bénéficiant d'un réseau solide et de l'accompagnement d'experts pour développer votre activité en toute sérénité.Les qualités qui font la différence :L'envie d'entreprendre et de piloter votre propre activitéUn sens du commerce et du service client grâce à l'écoute et à la proximitéUne fibre commerciale pour développer votre portefeuille de clientsLe goût du challenge et du management, même en petite équipeOrganisation et polyvalence, essentielles pour gérer un Centre MBEVous vous reconnaissez ? Rejoignez-nous et faites de votre ambition une réussite avec Mail Boxes Etc. !Chez Mail Boxes Etc., pas besoin d'un parcours type pour réussir. Ce qui compte avant tout, c'est votre motivation et votre envie d'entreprendre. Quelle que soit votre expérience, voici ce qui peut être un atout pour réussir :Une expérience commerciale : Un atout pour développer votre clientèle.Une connaissance en logistique ou transport : Un plus pour gérer les expéditions.Un autre parcours : Aucun souci ! Notre formation vous donnera toutes les clés.Plus que l'expérience, c'est votre ambition qui fera la différence !
Description du poste : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de larmor plage (56), bretagne, france ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Description du profil : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !
Supplay Lorient recherche pour un des clients basé sur LARMOR-PLAGE un EMPLOYE LIBRE SERVICE H/F. Missions: -Accueillir, conseiller et servir les clients. -Utiliser les machines de découpe : trancheuse et machine à jambon -Préparer et mettre en rayon les produits de charcuterie -Maintenir un espace de vente propre, attractif et conforme aux normes d'hygiène Vos qualités relationnelles, votre sens du service client, votre dynamisme et votre enthousiasme seront vos atouts pour réussir votre mission. Une expérience en charcuterie est indispensable afin de servir et de conseiller au mieux les clients. Vous êtes disponible sur du long terme? Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n''attendez plus et saisissez l'opportunité, de nombreux avantages seront à votre disposition tels que le CET, le parrainage et le CSE dès la première heure travaillée!
Et si cette année, vous osiez une nouvelle aventure professionnelle ? Vous cherchez un complément d'heure, un emploi à temps partiel ou à temps complet ? Nous vous offrons la possibilité d'obtenir un planning sur mesure, adapté à votre rythme, à vos contraintes et à vos envies ! Pourquoi rejoindre Petits-fils Lorient ? Parce qu'en tant qu'agence mandataire, nous vous offrons la possibilité de travailler directement avec vos particuliers employeurs dans un cadre bienveillant. N'hésitez plus et rejoignez l'agence Petits-fils Lorient, une agence à taille humaine, où Morgane, Emma, Marie, Chloé et Flora sont présentes pour vous accompagner ! Nous recherchons des auxiliaires de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie ( DEAVS, DEAS, BAC PRO SAPAT, DEAMP...) Avoir minimum 3 années d'expérience professionnelle auprès des personnes âgées Ou aucun diplôme mais avoir au moins 3 années d'expérience professionnelle auprès des personnes âgées en structure ou à domicile. Nos avantages : Planning fixe et adapté à vos disponibilités, Toujours les mêmes particuliers employeurs, Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique, Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le weekend (Samedi et dimanche). Vous répondez à nos critères ? Voici notre offre : Commune d'intervention : Larmor-Plage Jour de repos : 1 week-end sur 2 + 1 jour de repos hebdomadaire dans la semaine selon votre souhait Horaires : 08h-10h / 10h30-14h30 / 17h30-19h30 Type d'emploi : CDI Début de contrat : Dès que possible Votre mission : La journée , accompagner vos particuliers employeurs dans tous les actes de la vie quotidienne : Aide au lever Aide à la toilette et à l'habillage Courses Accompagnement aux promenades (sorties culturelles, rendez-vous médicaux) Échanges, jeux et autres activités de stimulation Rémunération attractive : 15,18 € brut/heure en semaine (CP inclus) 18,21 € brut/heure le week-end et jours fériés (CP inclus) + 2€ net/intervention + 0,55€ net/km pendant la prestation Envie de rejoindre une équipe bienveillante et professionnelle ? N'attendez plus et postulez ! Chez petits-fils nous savons que vous êtes essentiel auprès de nos ainés et avons à cœur de valoriser votre savoir-faire !
Description du poste : OPTEZ POUR UN COMPLÉMENT DE REVENU QUI A DU SENS, DEVENEZ AUXILIAIRE DE VIE ! Vous souhaitez un emploi à dimension humaine, qui s'adapte à vos disponibilités ou en complément de revenu ? Transmettez dès maintenant votre candidature à Domaliance Lorient ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie à temps partiel. VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Description du profil : NOUS RECHERCHONS Une personne bienveillante, motivée à l'idée d'apporter son aide à autrui et dotée d'une bonne capacité d'adaptation. Vous établissez des relations de confiance avec les bénéficiaires. Que vous soyez à la recherche d'un complément de revenu ou que vous souhaitez donner un peu de votre temps, vous avez envie de vous sentir utile. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI à temps partiel : une opportunité de travail flexible, idéale pour les personnes à la recherche d'un complément d'activité. Nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien * Au-delà d'un complément de revenus, vous avez la satisfaction de vous rendre utile au quotidien tout en engageant un lien intergénérationnel et une transmission de savoirs ! Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Description de l'offre : OPTEZ POUR UN COMPLÉMENT DE REVENU QUI A DU SENS, DEVENEZ AUXILIAIRE DE VIE ! Vous souhaitez un emploi à dimension humaine, qui s'adapte à vos disponibilités ou en complément de revenu ? Transmettez dès maintenant votre candidature à Domaliance Lorient ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie à temps partiel. VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Description de l'entreprise : Domaliance Lorient fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 337 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Au sein de l'équipe du magasin BRICO JARDI Leclerc LARMOR PLAGE CDI - 36h45 (Pauses comprises) - Travail 4,5 jours/7 Prime annuelle, intéressement, participation et mutuelle
Vous êtes une personne fiable et attentionnée désireuse d'aider les autres ? Rejoignez nos équipes de super-héros du quotidien ! Age d'Or Services LANESTER recherche des auxiliaires de vie H/F en CDD ou en CDI pour le compte de ses clients particuliers employeurs. Cécile et son équipe seront à l'écoute de vos attentes et sauront vous accompagner dans l'exercice de votre métier. Age d'Or Services, filiale de La Poste Santé & Autonomie, est un réseau national spécialiste dans la qualité de vie à domicile des personnes âgées ou en situation de handicap depuis plus de 30 ans et attaché à valoriser votre métier tous les jours. Votre mission si vous l'acceptez : - Prendre soin de nos clients en les aidant à accomplir les gestes quotidiens : de l'habillage aux repas, en passant par la toilette - Écouter et comprendre, car un super-héros sait que parfois, prêter une oreille attentive est tout aussi important que les actes - Garder un œil vigilant pour assurer la sécurité et le bien-être des personnes que vous accompagnez - Venir à leur rescousse en faisant les courses ou en les accompagnant aux rendez-vous médicaux - Créer du lien lors d'échanges ou de jeux car vous savez que la solitude n'a aucune chance face à vous.
TEMPORIS LORIENT RECRUTE : CHEF DE PARTIE (H/F) Poste basé à Larmor-Plage (56) Notre agence Temporis Lorient recherche pour l’un de ses clients un(e) Chef de Partie passionné(e) et organisé(e), prêt(e) à s’investir dans une équipe et conviviale. VOS MISSIONS PRINCIPALES : - Réaliser des plats savoureux, maîtrisés et bien présentés - Garantir une qualité constante dans les assiettes servies - Soigner la mise en valeur des préparations - Effectuer les mises en place et les préparations de base - Maîtriser les différentes techniques de cuisson CONDITIONS DE TRAVAIL : - Horaires en coupure, du lundi au dimanche (avec deux jours de repos consécutifs) - Rémunération : entre 2 160 € et 2 700 € brut/mois (IFM/ICP inclus) VOTRE PROFIL : - Vous disposez d’une première expérience réussie en cuisine - Vous souhaitez évoluer dans une brigade motivée, professionnelle et bienveillante - Vous êtes rigoureux(se), créatif(ve) et avez le sens du travail en équipe Envie de relever un nouveau défi en bord de mer ? Transmettez-nous votre CV dès maintenant ou venez en discuter directement à l’agence Temporis Lorient ! Nous sommes impatientes de te rencontrer et de t’expliquer les détails de cette mission ainsi que tous les avantages et services que propose Temporis Lorient : CE By Temporis, indemnité de mission +21 % de salaire brut ! Épargne entreprise, Fond d’actions sociales (aide au logement, santé ou transport par exemple), Monter en compétence et prise en charge de formation et surtout une équipe ultra et souriante à ta disposition. N’hésite pas à consulter nos offres d’emplois sur tout le bassin Lorientais mais aussi sur Quimperlé, Plouay, Languidic ou Hennebont.
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Nous recrutons un(e) cuisinier(ère) confirmé(e) pour notre restaurant bistronomique. Si tu souhaites intégrer une équipe passionnée, dans un cadre convivial où la créativité, la saisonnalité et le respect du produit sont au cœur de notre cuisine, cette opportunité est faite pour toi. Tu participeras à l’élaboration d’une carte inspirée de la cuisine traditionnelle revisitée, en travaillant des produits frais, majoritairement locaux, dans une logique de qualité et de respect des saisons. Tu seras pleinement (e) dans la vie de la cuisine : préparation, envoi, respect des normes d’hygiène, mais aussi participation à l’évolution de la carte et des suggestions du moment. L’esprit d’équipe est essentiel chez nous, que ce soit en cuisine ou en salle. Tu as déjà une expérience en bistronomie ou en gastronomie, tu es rigoureux(se), créatif(ve) et tu as le sens du détail. Tu sais gérer la pression avec calme et bonne humeur, et tu es animé(e) par l’envie de bien faire, dans une brigade bienveillante et exigeante à la fois. Poste en – 39h hebdomadaires Horaires en coupure du lundi au dimanche, avec deux jours de repos consécutifs. Rémunération entre 2160 € et 2400 € brut par mois (IFM/ICP inclus), selon profil et expérience. Si tu as envie de t’investir dans une cuisine sincère, exigeante et vivante, et que tu veux évoluer aux côtés de professionnels passionnés, n’hésite pas à nous contacter ! Nous sommes impatientes de te rencontrer et de t’expliquer les détails de cette mission ainsi que tous les avantages et services que propose Temporis Lorient : CE By Temporis, indemnité de mission +21 % de salaire brut ! Épargne entreprise, Fond d’actions sociales (aide au logement, santé ou transport par exemple), Monter en compétence et prise en charge de formation et surtout une équipe ultra et souriante à ta disposition. N’hésite pas à consulter nos offres d’emplois sur tout le bassin Lorientais mais aussi sur Quimperlé, Plouay, Languidic ou Hennebont.
CDI - 36h45 Prime annuelle, participation, intéressement, mutuelle Vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, lisibilité de l'information, etc...). Ainsi vous avez la charge : D'accueillir, conseiller et renseigner les clients sur les choix des produits, la cuisson, les accompagnements, les recettes De rendre le rayon attractif pour développer la dynamique commerciale De participer au développement du chiffre d'affaires du rayon par votre maîtrise des techniques de vente D'installer et ranger le rayon en début et fin de journée De veiller au respect des procédures de traçabilité, de nettoyage et de désinfection de votre environnement de travail.
Description du poste : Kangourou Kids Lorient recherche un(e) intervenant(e) pour s'occuper de 3 enfants de 1 an 3 ans et 5 ans le soir. Votre planning : - Lundi, mardi, jeudi de 16h30 à 18h30***Possibilité de gardes supplémentaires ponctuellement le week-end, Soit 6h par semaine - Hors vacances scolaires Votre mission : > aller les chercher à l'école/crèche et les ramener au domicile de leurs parents > gérer le gouter et/ou repas > veiller aux devoirs et leçons > encadrer la douche / le bain > proposer des activités ludiques, manuelles ou créatives Description du profil :***Vous avez de l'expérience avec les enfants dans une famille, école, centre aéré, crèche... (expérience significative et vérifiable)***Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants de un ou plusieurs enfants***Ponctuel (le), autonome et fiable***Vous souhaitez vous investir et accompagner des enfants tout au long de l'année scolaire NOS AVANTAGES - Prise en charge partielle de la mutuelle 50% - un suivi personnalisé et des formations en agence ou à distance avec notre Coordinatrice Petite Enfance - une carte avantage (carte de réduction chez nos partenaires : vacances/ cinémas/ billetterie...) - Défraiement si vous transportez les enfants dans votre véhicule
Vous êtes passionné par le métier de boucher et souhaitez intégrer une équipe dynamique dans une ambiance conviviale?? Rejoignez-nous au sein du rayon traditionnel de notre client ! Vos missions : Découpe et désossage de carcasses en atelier Préparation, transformation et conditionnement des produits de boucherie Mise en valeur du rayon traditionnel (montage, traçabilité, hygiène) Accueil, conseil et fidélisation de la clientèle Application rigoureuse des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP Boucherie ou équivalent Vous justifiez d'une première expérience réussie en atelier ou en grande distribution Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez le sens du service client La maîtrise de la découpe de carcasse est indispensable Pourquoi nous rejoindre ? Une ambiance de travail conviviale et respectueuse Des perspectives d'évolution et de formation Une entreprise locale engagée et proche de ses clients
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,68€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Si les machines sont votre langage maternel et que vous aimez relever des défis palpitants, ce poste est fait pour vous ! Je recrute pour le compte d'un client industriel un(e) Technicien(ne) de Maintenance prêt(e) à faire passer sa carrière au niveau supérieur. Les avantages : * Formations continues pour approfondir vos compétences techniques et être accompagné(e) par des experts. * Outils performants pour travailler dans les meilleures conditions. * Rémunération attractive avec 13ème mois. Vos missions : * Diagnostiquer et réparer les équipements industriels pour assurer leur fonctionnement optimal. * Réaliser la maintenance préventive et corrective sur site. * Participer à l'amélioration continue des installations et proposer des solutions techniques. * Suivre et mettre à jour les dossiers techniques et la traçabilité des interventions. * Collaborer avec les équipes production et maintenance pour garantir la performance des lignes. Profil recherché : * Diplôme technique en électrotechnique, mécanique ou automatisme. * Expérience souhaitée en maintenance industrielle. * Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. * Capacité à travailler en équipe et à résoudre des problèmes techniques complexes. * Curiosité et envie d'apprendre de nouvelles technologies. Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Si les machines sont votre langage maternel et que vous aimez relever des défis palpitants, ce poste est fait pour vous ! Je recrute pour le compte d'un client industriel un(e) Technicien(ne) de Maintenance prêt(e) à faire passer sa carrière au niveau supérieur.
Vous intégrez une structure dynamique où le salarié est au centre des décisions. Une ambiance chaleureuse et conviviale vous permet de vous épanouir ! Très impliqué dans la montée en compétences de ses collaborateurs, ce cabinet vous apporte un réel accompagnement avec pour objectif une prise d'autonomie progressive. En lien direct avec votre responsable, vous réaliserez les missions suivantes : - Saisie, tenue comptable - Déclaration TVA - Intervention sur des missions de révision des comptes - Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Vous aurez l'occasion d'être en relation rapidement avec les clients Quelques avantages : - RTT - Horaires flexibles - Prise en charge des transports en commun - Mutuelle - Team Building - Tickets restaurants Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, cette opportunité est faite pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
Vous intégrez une structure dynamique et à taille humaine, dans un environnement convivial. Une bonne ambiance de travail pour vous permettre de vous épanouir ! Notre client, pourra vous offrir une certaine souplesse : un confort de travail avec des horaires modulables et du télétravail après une formation sur les outils du cabinet. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients TPE-PME variés - Révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement du bilan et de la liasse fiscale - Possibilité de faire la tenue si vous le souhaitez - Participation aux rendez-vous bilan avec l'expert si cela vous intéresse. Vous serez l'interlocuteur direct de vos clients, afin de répondre à leur problématique. Quelques avantages : - RTT - Horaires flexibles - Prise en charge des transports en commun - Mutuelle - Team Building - Tickets restaurants Vous avez validé un BAC+2 minimum en comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) Vous possédez au moins 2/3 ans d'expérience en cabinet comptable sur un poste similaire (alternance comprise), et vous avez envie de développer vos compétences ? Vous êtes autonome et appréciez le travail en équipe. Cette structure est faite pour vous ! Si vous pensez correspondre au profil recherché et que vous souhaitez évoluer dans un cabinet où il fait bon vivre ? Alors n'hésitez plus et postulez en ligne dès maintenant !
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable basé à Larmor-Plage (80), un Responsable de Mission Comptable (H/F) pour une embauche en CDI. Description de l'entreprise : Rejoignez un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, basé dans de beaux locaux, qui valorise l'accompagnement et le développement de ses collaborateurs. Notre client, bien implanté et reconnu dans la région, recherche un Responsable de Mission Comptable pour renforcer son équipe. Missions : Management et supervision d'une équipe de 3 collaborateurs Gestion d'un portefeuille clients diversifié Production des liasses fiscales et bilans Présentation des comptes Conseils, relation client Profil recherché : Diplôme en comptabilité (DCG, DSCG ou équivalent). Expérience significative en cabinet d'expertise comptable requise Maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de comptabilité) Rigueur, leadership et capacité à travailler en équipe Bonnes compétences relationnelles et sens du service client Avantages : Rémunération attractive associée de plusieurs avantages sociaux Flexibilité des horaires et possibilité de télétravail Accès à des formations régulières Evénements d'équipes N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.
Description du poste : My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission expertise H/F. Vous exercerez notamment les missions suivantes : -La supervision de collaborateurs, -Les entretiens avec les nouveaux clients, -La gestion d'un portefeuille en toute autonomie, -Les rendez-vous bilan, -La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale, -Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable et sur un poste similaire. Vous êtes titulaire d'un diplôme en comptabilité : DCG ou DSCG.
Kolibri recherche pour un de ses clients du secteur agroalimentaire en plein essor, un profil de Technicien de Maintenance expérimenté H/F. Rattaché au Responsable de secteur, vous prenez en charge les missions suivantes : * Assurer les dépannages de lignes et de machines de production * Effectuer les travaux préventifs suivant la planification définie * Assurer la mise en place de la maintenance 1er niveau * Assurer les travaux d'installation, d'amélioration des machines et leur mise en œuvre * Assurer la mise à jour quotidienne des interventions sur la GMAO * Proposer des solutions d'amélioration des machines Doté de capacités d'analyse et de résolution vous savez rapidement mettre à profit vos compétences terrain, vous avez l'esprit d'équipe et un attrait particulier pour le milieu agroalimentaire. Vous travaillerez en horaires de journée et serrez tenu d'assurer un service d'astreinte. Issue idéalement d'une formation BAC+2 types BTS, DUT ou BAC Pro avec expérience, vous avez 2 ans d'expériences sur un poste similaire Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Kolibri recherche pour un de ses clients du secteur agroalimentaire en plein essor, un profil de Technicien de Maintenance expérimenté H/F.
My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission expertise H/F. Vous exercerez notamment les missions suivantes : - La supervision de collaborateurs, - Les entretiens avec les nouveaux clients, - La gestion d'un portefeuille en toute autonomie, - Les rendez-vous bilan, - La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale, - Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable et sur un poste similaire. Vous êtes titulaire d'un diplôme en comptabilité : DCG ou DSCG.
Vous êtes un(e) pro de la chasse à la poussière et du jonglage avec les balais ? Rejoignez nos équipes de super-héros du nettoyage des domiciles ! Age d'Or Services Lorient recherche des employés familiaux H/F en CDD ou en CDI pour le compte de ses clients particuliers employeurs. Cécile et son équipe seront à l'écoute de vos attentes et sauront vous accompagner dans l'exercice de votre métier. Votre mission si vous l'acceptez : - Nettoyage et entretien des espaces de vie - Repasser le linge courant - Entretenir le linge - Repasser le linge délicat - Effectuer des petits travaux de jardinage - Effectuer des petits travaux de bricolage Pourquoi vous allez adorer travailler avec nous : Tout simplement, vous serez ACTEUR de votre planning et de votre rémunération - Une équipe bienveillante et dynamique à vos côtés car les super-héros ont aussi besoin de soutien - des missions proches de chez vous et toujours auprès des mêmes clients - un planning stable et adapté à vos disponibilités - une rémunération avantageuse selon votre expérience
Description du poste : Expert-Comptable (H/F) À propos de nous : Notre cabinet de recrutement travaille en partenariat avec un cabinet d'expertise-comptable renommé, reconnu pour son excellence et son engagement envers ses clients. Forts d'une équipe passionnée et dédiée, nous recherchons un(e) Expert-Comptable Senior pour rejoindre leur équipe dynamique et contribuer à leur succès continu. Responsabilités :***Superviser et gérer les missions d'expertise-comptable pour une clientèle diversifiée. * Fournir des conseils stratégiques en matière de gestion financière, fiscale et comptable. * Analyser les bilans, effectuer des diagnostics financiers et proposer des solutions innovantes. * Encadrer et guider une équipe de collaborateurs juniors dans leurs tâches quotidiennes. * Assurer le respect des normes comptables et des réglementations en vigueur. Qualifications requises :***Diplôme d'Expertise-Comptable (DEC) ou équivalent. * Expérience confirmée en cabinet d'expertise-comptable. * Excellentes compétences analytiques et capacité à prendre des décisions éclairées. * Leadership affirmé et aptitude à encadrer une équipe. * Maîtrise des outils informatiques et des logiciels comptables. Avantages :***Opportunité de rejoindre un cabinet réputé, offrant des défis stimulants et des perspectives de développement professionnel. * Environnement de travail collaboratif et convivial favorisant l'épanouissement personnel. * Rémunération compétitive et avantages sociaux attractifs. * Possibilités de formation continue et de perfectionnement professionnel.
Je recherche pour mon client, cabinet comptable du secteur, un collaborateur comptable F/H. Ce cabinet, reconnu pour son excellent cadre de travail, offre un environnement particulièrement attractif, avec : * 1 jour de télétravail en période fiscale / 2 jours en dehors de la période fiscale * Rémunération entre 35K€ et 40K€, avec prime d'intéressement et 13e mois * 37,5 heures annualisées, avec des périodes de 35h et 41h (souplesse dans l'organisation des horaires) * Semaine de 4,5 jours et soirées de travail interdites * Environnement de travail dématérialisé et outils performants * Locaux modernes avec bureau individuel Au sein d'une équipe de 4 personnes, supervisée par un Chef de Mission, vous serez en charge de manière autonome d'un portefeuille de 35 à 40 clients dans divers secteurs d'activité. Nous recherchons une personne ayant 3 à 4 ans d'expérience en cabinet, capable de travailler en autonomie tout en appréciant le partage et la collaboration en équipe. Vous serez également à même de répondre aux attentes des clients en fournissant un travail rigoureux et pédagogique. Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Je recherche pour mon client, cabinet comptable du secteur, un collaborateur comptable F/H.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CONDUCTEUR D'ENGINS BTP R482 D et/ou Cat E (H/F) Nous recherchons un CONDUCTEUR D'ENGINS BTP R482 D et/ou Cat E (H/F) . Votre mission sera de conduire un compacteur ou un tracteur agricole sur un chantier situé sur LARMOR PLAGE Vous entretenez votre machine ( nettoyage graissage ) pour garantir le bon fonctionnement. Vous veillez à la sécurité des pistes, vous maintenez les voies de circulation en bon état. PROFIL : Votre(vos) CACES est (sont) à jour et vous maîtriser leur utilisation ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description : Le Restaurant La Terrasse du Ter, au sein d’un hôtel 4★ en bord de l'étang du Ter, recherche un(e) Chef de Rang passionné(e) pour renforcer son équipe dynamique. 👉 Votre terrain de jeu : * Un restaurant raffiné avec une clientèle fidèle et exigeante * Une carte mettant en valeur produits frais et cuisine de saison * Des services variés : restauration traditionnelle, séminaires et événements privés 👉 Votre mission : * Offrir un service attentionné et élégant à nos clients * Encadrer et accompagner * Participer à l’organisation des repas d’affaires et des événements sur mesure * Contribuer à l’excellence et à l’image haut de gamme de l’établissement Profil recherché : Les qualités principales : * Bon relationnel client * Connaissance des produits et des techniques de service * Capacité d'adaptation et réactivité * Prise d'initiatives
Description : Notre Hotel**** restaurant semi-gastronomique, spécialisé dans l’accueil de séminaires et événements, recherche un Chef de Partie Pâtisserie passionné(e) pour rejoindre son équipe dynamique. Vos missions : * Réaliser et assurer la production des desserts à l’assiette, buffets et pauses séminaires. * Élaborer des créations gourmandes et élégantes à base de produits frais et de saison. * Collaborer étroitement avec le Chef et l’équipe de cuisine pour garantir une offre sucrée cohérente et raffinée. * Veiller au respect des normes d’hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). Profil recherché : Votre Profil : * Expérience confirmée en pâtisserie (idéalement en hôtel-restaurant ou restauration semi-gastronomique). * Créativité, rigueur et sens du détail. * Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome sur votre poste. * Motivation et passion pour le travail autour de produits de qualité.
Collège de Port Louis Lundi Mardi Jeudi Vendredi 15h-18h Mercredi de 7H à 15h30Personne sérieuse et soignée Ponctualité
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Votre rôle défini sur 40% en comptabilité, 40% en RH et 20% d'administratif vous serez en CDD remplacement de congé maternité : ce n'est pas un poste d'accueil, de solides compétences comptables et gestion RH sont requises. Organisation - Communication o Accueil physique et téléphonique o Communication écrite et orale o Coordination entre les différents services de l'établissement o Diffusion d'informations, et Affichage des notes infos RH - Gestion administrative du personnel. Création et suivi du dossier administratif du salarié, en lien avec le service RH : o DPAE, Elaboration, ou Demande de contrat au service RH, selon les procédures RH en vigueur o Gestion médecine du travail (visite d'embauche, rdv, déclaration accident de travail...) o Création et mise à jour fiche salarié sur le logiciel RH o Suivi des sessions informatiques professionnelles o Transmission contre signature des éléments à transmettre aux nouveaux salariés/stagiaires o Actualisation et suivi du dossier du salarié o Saisie et édition des récapitulatifs mensuels horaires o Préparation des éléments de paye o Suivi administratif de la formation professionnelle, o Création et tenue à jour des dossiers des stagiaires extérieurs o Tenue et Mise à jour des classeurs d'astreinte o Tenue à jour des indicateurs arrêt maladie, accident du travail. Comptabilité - Facturation , en lien avec le service comptable : o Gestion et validation des caisses o Relations fournisseurs/clients-devis/commandes o Vérification bons/factures et codification o Suivi et saisie de la facturation o Suivi des absences / facturation des usagers o Aide à la préparation des rapports d'activité o Assurances (demande de contrat, déclaration de sinistre) Suivi dossier administratif des résidents : o Procédures administratives d'admission, aide sociale, o Création/actualisation fiche résident dans DIU o Suivi échéances administratives (MDA, RC, mesure de protection..) Documentation : o Organisation et gestion de la documentation. o Indicateurs ANAP, enquêtes nationales o Elections professionnelles, élections CVS
Prêt(e) à transformer chaque journée en une aventure productive en tant qu'Assistant(e) (F/H) ? Dans ce rôle dynamique, vous soutiendrez activement l'équipe avec vos compétences informatiques et votre volonté d'apprendre de nouveaux logiciels internes - Vous gérerez minutieusement les dossiers d'appels d'offres pour assurer le respect des délais et des exigences - Vous garantirez une organisation efficace en anticipant les besoins et en fournissant des solutions innovantes - Vous serez une force proactive dans l'amélioration des processus, démontrant une curiosité et une autonomie exemplairesRejoignez-nous en tant qu'Assistant(e) (F/H) et mettez à profit votre expertise pour gérer des dossiers complexes avec rigueur et autonomie. - Maîtrise des outils informatiques et capacité à apprendre des logiciels internes rapidement - Expérience dans la gestion de dossiers d'appels d'offres avec une attention exceptionnelle aux détails - Curiosité intellectuelle et volonté de rechercher des solutions proactives - Capacité de travailler de manière autonome tout en maintenant une communication réactive et efficace avec l'équipe
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'assistanat, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Le type de contrat : 2 CDI à temps plein Votre rôle : - Accompagnement d'enfants et adolescents avec trouble du développement intellectuel, trouble du spectre de l'autisme - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (repas, hygiène, déplacement, loisirs, ....) - Accompagnement à l'autonomie et à la vie sociale en lien avec les Projets Personnalisé d'Accompagnement - Soutien des apprentissages scolaires des jeunes accompagnés, développement de leur développement cognitif et leur inclusion sociale, scolaire et professionnelle - Participation à l'évaluation et à l'élaboration de projet - Intervention en pluridisciplinarité avec d'autres professionnels Le profil recherché : Formation : - DEME - Formation TND (TDI, TSA), éducation structurée, Communication alternative augmentée Savoir-faire : - Connaissances du handicap (Troubles du Neuro-développement) dans le champ de l'enfance et de l'adolescence. - Capacités d'analyse et de prise de recul. - Expérience sur un positionnement de référent au sein d'une équipe. Savoir-être : - Qualités d'écoute, de bienveillance et d'empathie - Faire preuve d'adaptation - Avoir un sens de la communication - Travailler en équipe Rémunération indexée sur la CCN du 15/03/1966, selon l'ancienneté acquise. Nos avantages : - Prime Ségur (238 € bruts) - Mutuelle - Activités Sociales et Culturelles (chèques-vacances, chèques Cadhoc et Culture, aide aux séjours scolaires, ...)
INSTITUT MEDICO EDUCATIF : accompagnement enfants de 6 à 20 ans déficients intellectuels avec ou sans troubles associés.
Le poste : Votre agence PROMAN DE LORIENT recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans l'intelligence du bâtiment et la performance énergétique , un Assistant Administratif/ Gestionnaire d'activité H/F. Vos missions principales : Tâches en Gestion d'Activités : Saisie Hebdo des relevés d'heures sur un périmètre de 150 agents / Saisie et plannification des CP Tâches en Assistanat : - Gestion des APPELS D'OFFRES (Recherches des AO sur Plateform-Vecteur + et autres plateformes / Validation de retrait des dossier = point avec : JMLD - OC - JL / Téléchargement - Prise du N° de devis via SALFORCE + MAJ de l'agenda de la messagerie AO / Préparation du dossier de candidature et finalisation de dossier d'offre avec le B.E. / Réponse sur les plateformes - MAJ SALFORCE / Demandes de pouvoirs si nécessaire / Tenue à jours des documents administratifs et des C.V. / Création des fiches de références pour les affaires gagnées avec O.C / Certificats de capacité / Enquêtes de satisfaction / Bordereau courrier hebdomadaire). - Gestion des pièces marchés : Signature - diffusion envoie pièces administratives../ Mise à jour SALESFORCE sur les dossiers remis et cdes prises - Commandes de fournitures - Organisation des réunions - Gestion de voyages - hôtels - déplacements - Gestion de la location de véhicules (suivi de permis, réservation) Tâches R.H : Transmission hebod des RH intérimaires aux agences respectives / Gestion des notes de Frais / Tickets restaurants / Stagiaires / Gestion des affichages / Taux horaire : selon expérience Niveau et taux : ETAM D - 14.79 + 1.23 de 13 ème mois Tickets restaurants : 11€ (part patronale à 60%) Horaires 80 % - lundi - mardi - jeudi 8h30-12h30/14h00-17h00 - vendredi 8h00-12h30/ 13h30-16h00) Ce poste est à pourvoir en intérim à partir du 29 Septembre 2025 reconductible jusqu'à fin Décembre. Poste basé à Ploemeur (56270). Profil recherché : Personne ayant des bonnes connaissances en informatique - formation sur logiciels internes Gestion des dossiers d'appels d'offres à IMPERATIF bonne maitrise Rigoureuse Autonome Curieuse Personne volontaire et réactive Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous aurez la charge de la gestion administrative et comptable Vos principales missions : - Vérifier et enregistrer les factures fournisseurs - Établir les règlements fournisseurs et en assurer le suivi. - Établir les factures clients. - Contrôler les encaissements clients, gérer les relances et le recouvrement des factures. - Saisir les opérations bancaires - Suivre et gérer la trésorerie au quotidien. - Classement, archivage, gestion du courrier - Effectuer les rapprochements bancaires - Etablir la Déclaration tva - Sens de l'organisation, discrétion, rigueur Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion comptable logiciel comptable EBP serait un plus Temps partiel : 2 journées ou 4 demi-journées par semaine (horaires à définir ensemble 12h à 14 h00 par semaine). Type d'emploi : Temps partiel, CDD Rémunération : à partir de 11,88€ par heure selon expérience Lieu du poste : En présentiel
Postes d'Agent d'entretien des espaces publics (H/F) Direction des Services Techniques - Secteur Espaces publics Postes en apprentissage à pourvoir en septembre 2025 Placés sous l'autorité du responsable d'équipe et de la directrice des services techniques 4ème ville du Morbihan par sa population, Plœmeur dispose d'une situation privilégiée en Sud-Bretagne : l'attractivité de son territoire, la qualité de ses équipements (station classée de tourisme) et le dynamisme de sa vie locale sont autant de marqueurs du bien vivre à Plœmeur. Au sein de la collectivité, la Direction des Services Techniques Municipaux (70 agents), rattachée à la Direction Générale, participe à la définition du projet global de la collectivité et pilote la mise en œuvre des orientations dans le domaine de la politique patrimoniale. Les Services Techniques Municipaux assurent la gestion et l'entretien du patrimoine bâti, du patrimoine voirie et de l'ensemble des infrastructures de la commune et apportent un soutien logistique aux différents acteurs de la collectivité. Dans le cadre de la préparation d'un CAPA Jardinier-Paysagiste, vous intégrerez une équipe dynamique et bienveillante reconnue pour son sens du service public. Missions - Entretenir les espaces verts - Tondre, désherber, tailler, planter Profil - Sens du service public - Sens de l'organisation et esprit d'initiative - Motivé(e), rigoureux(se), dynamique - Travail en équipe Informations complémentaires - Rémunération du contrat d'apprentissage selon dispositions légales - Règles de congés applicables aux agents de la collectivité - 35h/semaine, du lundi au vendredi, réparties entre le service d'affectation et l'organisme de formation - Avantages : CNAS (Comité national d'action sociale), prise en charge partielle des trajets domicile/travail si transport en commun
VILLE ET CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE DE PLOEMEUR
Postes d'Agents Recenseurs (H/F) Direction de l'Administration Générale Postes non permanents d'une durée de 2 mois À pourvoir du 02/01/2026 au 21/02/2026 4ème ville du Morbihan par sa population, Plœmeur dispose d'une situation privilégiée en Sud-Bretagne : l'attractivité de son territoire, la qualité de ses équipements (station classée de tourisme) et le dynamisme de sa vie locale sont autant de marqueurs du bien vivre à Plœmeur. Le recensement de la population est placé sous la responsabilité de l'Etat, sa réalisation repose sur un partenariat étroit entre les communes et l'INSEE. La ville Ploemeur, ayant plus de 10 000 habitants, elle doit effectuer son recensement tous les ans. Missions - Effectuer la prospection pour la mission en partenariat avec le coordinateur communal et l'INSEE - Préparer les mises sous plis des documents à distribuer - Effectuer le repérage des logements à recenser, environ 200 - Suivre de façon assidue l'avancement de sa collecte et le respect des objectifs fixés par l'INSEE Profil - Etre méthodique et organisé(e) - Savoir lire un plan, se repérer, être à l'aise pour remplir un formulaire papier et base internet - Discrétion, neutralité, confidentialité et bonne présentation - Capacités relationnelles - Rigueur et ténacité - Expérience similaire fortement souhaitée Informations complémentaires - Organisation et conditions de travail : o Deux demi-journées de formation o Une tournée de reconnaissance à préparer et effectuer entre les deux demi- journées de formation o Recensement du 15/01/2026 au 21/02/2026 - Disponibilité horaire du lundi au samedi, horaires pouvant être décalés - Véhicule indispensable - Rémunération sur la base de 30h /sem. à partir de la première journée de formation. Frais kilométriques pris en charge. - Téléphone mis à disposition pour la mission
4ème ville du Morbihan par sa population, Plœmeur dispose d'une situation privilégiée en Sud-Bretagne : l'attractivité de son territoire, la qualité de ses équipements (station classée de tourisme) et le dynamisme de sa vie locale sont autant de marqueurs du bien vivre à Plœmeur. Les postes proposés dépendent de la Direction Parcours de l'Enfant et du Jeune, ayant pour mission principale de permettre l'accès pour tous à l'éducation et aux loisirs. Le service enfance-éducation regroupe 80 agents, intervenant au sein du pôle administratif, des écoles, accueils périscolaires, restauration scolaire, accueils collectifs de mineurs. La mission principale du service est l'accompagnement éducatif des enfants sur les différents temps de sa journée. Missions - Assurer la sécurité physique et affective de l'enfant - Mener des temps éducatifs auprès de publics mineurs - Proposer, préparer et animer des activités adaptées en application du projet pédagogique - Gérer les différents temps de vie quotidienne (accueil, activités, repas, sieste, temps calmes.) - Communiquer, informer, accueillir les parents - Travailler en équipe Profil - Connaissance et maîtrise de la règlementation relative aux accueils de mineurs - Aisance relationnelle - Bonne connaissance du public « enfance » - Sens de l'écoute et aptitude à l'encadrement - Techniques de régulation de conflit et de médiation - Capacité à travailler en équipe et en mode projet - Dynamisme et sens aigu du service public - BAFA exigé (ou équivalence) - Compétences en langue bretonne appréciées Informations complémentaires - Temps de travail annualisé - Horaires découpés les jours d'école : 7h30-8h30 et/ou 11h45-14h et/ou 16h-19h - Intervention le mercredi en période scolaire, 9h30 travail continu, dans l'amplitude comprise entre 7h30 et 19h. - Intervention pendant les vacances scolaires, 47h30 travail hebdomadaire, à raison de 1 semaine travaillée sur 2 pendant les petites vacances et de 1 mois sur 2 pendant les vacances estivales. - Rémunération statutaire et régime indemnitaire - Avantages sociaux : participation employeur à la prévoyance (20€/mois), à la mutuelle santé (25€/mois), aux transports en commun, prime mobilités durables, CNAS, Comité du personnel
Nous recherchons un(e) ambulancier(e) diplômé d'état DEA, qualifié et compétent pour rejoindre notre équipe. Le candidat retenu pour ce poste sera responsable de transporter les patients vers des soins médicaux et de fournir des soins pré-hospitaliers, de répondre aux appels d'urgence. Nous recherchons une personne capable de travailler en équipe et qui est dévouée à la santé et au bien-être des patients. Les différentes missions seront : - Transport de jour - Garde de nuit préfectorale (1 semaines sur 9) - Travail de week-end (1 week-end sur 6) Responsabilités : Conduire des ambulances en toute sécurité, en respectant les lois et les règlements. Surveiller et maintenir le matériel médical et les fournitures de l'ambulance. Assurer un transport sûr et confortable pour les patients. Répondre aux appels d'urgence et fournir des soins pré-hospitaliers aux patients. Communiquer avec les hôpitaux, les médecins et d'autres professionnels de la santé pour coordonner le transport des patients. Documenter les informations sur le patient et son traitement. Si vous êtes intéressé vous pouvez nous joindre au 02.97.87.09.09 ou venir en présentiel au 21 rue François Le Leve 56100 LORIENT.
ATALIAN Sécurité recrute un agent de sécurité incendie H/F en CDD du 11/08/2025 au 31/08/2025 : Fonctions principales : - Aider le chef d'équipe pour l'entretien des installations de détection incendie et des équipements (extincteurs, portes coupe feu, désenfumage...), - Participer à l'intervention interne sur un départ de feu ; passer le message d'alerte, assurer la liaison radio avec l'équipe d'intervention, - Assurer la vacuité, la permanence des cheminements d'évacuation (sorties de secours, couloirs) et les accès pompiers (contrôler le stationnement des véhicules), - Faire des rondes pour prévenir et détecter les risques incendie, - Signaler au chef d'équipe toute panne, détérioration d'équipement ou dysfonctionnement l'installation rencontrés lors de ses rondes, - Assurer l'accès aux locaux communs ou recevant du public aux membres de la commission de sécurité lors des visites de sécurité, - Accueillir et guider les pompiers, - Secourir les victimes éventuelles, - Tenir à jour le registre de sécurité. Formations : - Certificat de Qualification Professionnelle - Incendie (EPI, SSIAP) - Sureté - Habilitation HOBO - SST : Sauveteur et Secouriste de Travail - ATEX - Risque chimique NI/N2 - SSIAP1 Autres : - Carte Professionnelle - Permis B requis Savoir être : - Observateur - Réactif - Médiateur - Altruiste - Physionomiste Les avantages de travailler chez ATALIAN Sécurité : - Accès à la mutuelle d'entreprise, - Tenue de travail complète fournie par nos soins, - Prime habillage/déshabillage, - Prime panier, - Prise en compte de l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle dans l'élaboration de vos plannings, - Rattaché à une équipe dynamique et sympathique. Savoir lire, écrire, parler en français
Sous la responsabilité du chef de service, vous exercez vos fonctions au sein de l'équipe éducative en articulation étroite avec chacun de ses membres à travers les missions suivantes :Prise en soin des enfants par une qualité relationnelle et une proximité permanente durant leur temps de présence dans l'établissement, en les accompagnant dans les actes essentiels de la vie ordinaire et dans les activités de vie sociale et d'apprentissage.Soins de nursing Veille au bien-être physique et psychologique des enfantsMise en œuvre des activités et stratégies éducatives adaptées aux besoins de développement des capacités cognitives, relationnelles et de communication (verbale et/ou non verbale)Détection des urgences, information auprès de l'infirmière et réalisation des premiers gestes de secours en collaboration avec l'équipe soignanteParticipation à l'évaluation, l'élaboration, la mise en œuvre du projet individualisé par le partage des observations avec l'équipe pluridisciplinaire.
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Opportunité poste Moniteur Educateur en CDI !Contrat : CDI à temps pleinSecteur : LorientRythme : De jourDisponibilité : Dès que possible !Modalités :Pour un Institut Médico-Éducatif (IME) situé dans le secteur de Lorient, nous recherchons un Moniteur Éducateur disponible dès que possible. L'établissement accueille des jeunes atteints de troubles neurodéveloppementaux, de troubles intellectuels ou de troubles du spectre de l'autisme (TSA), orientés par la MDPH. Son engagement : fournir un environnement éducatif adapté, collaboratif et stimulant, propice au développement de chaque enfant.Le poste est à pourvoir sur le groupe des 6-12 ans, qui accueille 20 enfants au total. Les enfants sont pris en charge en accueil de jour, avec un ratio d'encadrement adapté à leur âge et leurs besoins spécifiques. Au sein de cette unité, vous travaillerez en binôme pour accompagner un groupe de 3 à 4 enfants, en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire.Responsabilités ClésAccompagnement dans les actes de la vie quotidienne (repas, hygiène, déplacements, loisirs, etc.).Soutien à l'autonomie et à la vie sociale des jeunes, en lien avec leurs Projets Personnalisés d'Accompagnement.Accompagnement des apprentissages scolaires, développement cognitif, et inclusion sociale, scolaire et professionnelle.Participation active à l'évaluation et à l'élaboration des projets éducatifs.Préparation d'outils adaptés (emplois du temps, séquences, roue des émotions, etc.).Intervention en pluridisciplinarité aux côtés d'autres professionnels.AvantagesRémunération indexée sur la CCN du 15/03/1966, selon l'ancienneté acquisePrime Ségur de 238 € brutsMutuelle d'entrepriseActivités sociales et culturelles incluant chèques-vacances et chèques CadhocHoraires de travail du lundi au vendredi, avec repos le week-end
Description du poste : GIF EMPLOI recherche pour son client un Assistant d'agence sur Ploemeur. VOS MISSIONS - Saisie des heures du personnel (150 agents) - Gestion des appels d'offres (recherche, préparation des dossiers de candidature, gestion des pièces marchés...) - Organisation des réunions - Commande des fournitures - Gestion des déplacements GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous savez gérer impérativement les appels d'offres dans le domaine du BTP. Vous avez de bonnes connaissances de l'informatique. Poste à 80% - Ne travaille pas le mercredi Tickets restaurant
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. Interaction Lorient recherche pour le compte de son client un Administrateur des Ventes (H/F) pour un contrat en intérim. L'entreprise partenaire est spécialisée dans la gestion des ventes et du support client, offrant des interactions étroites entre différents services pour optimiser les processus de vente et la satisfaction client. En étroite collaboration avec votre équipe et sous la responsabilité directe du coordinateur des ventes, le rôle implique une gestion précise et proactive des tâches administratives liées au processus de vente. Vos missions : - Saisir et suivre les devis et les commandes de manière rigoureuse. - Assurer la prise en charge et le suivi des réclamations clients. - Interagir de manière professionnelle avec les clients au téléphone et coordonner avec les commerciaux. - Collaborer étroitement avec divers services de la société (SAV, production, transport, informatique) pour garantir une exécution fluide des commandes. - Gérer la réception, l'examen et le traitement des commandes, en veillant à l'attribution correcte des comptes clients et à la détermination précise des délais de livraison. Compétences requises : - Excellentes capacités de communication écrite et orale. - Expérience confirmée en saisie de données et gestion administrative. - Maîtrise des outils bureautiques et de logiciels ERP. - Aptitude à travailler en équipe et à établir une bonne relation avec les clients et les collègues. - Capacité à organiser et à prioriser les tâches pour respecter les délais. Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
Notre client, basé à PLOEMEUR, offre des opportunités dans l'industrie de la construction de haute qualité.Prêt(e) à transformer chaque journée en une aventure productive en tant qu'Assistant(e) (F/H) ? Dans ce rôle dynamique, vous soutiendrez activement l'équipe avec vos compétences informatiques et votre volonté d'apprendre de nouveaux logiciels internes - Vous gérerez minutieusement les dossiers d'appels d'offres pour assurer le respect des délais et des exigences - Vous garantirez une organisation efficace en anticipant les besoins et en fournissant des solutions innovantes - Vous serez une force proactive dans l'amélioration des processus, démontrant une curiosité et une autonomie exemplaires Rejoignez-nous en tant qu'Assistant(e) (F/H) et mettez à profit votre expertise pour gérer des dossiers complexes avec rigueur et autonomie. - Maîtrise des outils informatiques et capacité à apprendre des logiciels internes rapidement - Expérience dans la gestion de dossiers d'appels d'offres avec une attention exceptionnelle aux détails - Curiosité intellectuelle et volonté de rechercher des solutions proactives - Capacité de travailler de manière autonome tout en maintenant une communication réactive et efficace avec l'équipe
Notre client, basé à PLOEMEUR, offre des opportunités dans l'industrie de la construction de haute qualité.Prêt(e) à transformer chaque journée en une aventure productive en tant qu'Assistant(e) (F/H) ? Dans ce rôle dynamique, vous soutiendrez activement l'équipe avec vos compétences informatiques et votre volonté d'apprendre de nouveaux logiciels internes - Vous gérerez minutieusement les dossiers d'appels d'offres pour assurer le respect des délais et des exigences - Vous garantirez une organisation efficace en anticipant les besoins et en fournissant des solutions innovantes - Vous serez une force proactive dans l'amélioration des processus, démontrant une curiosité et une autonomie exemplaires
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Rejoignez l'équipe de notre boutique de produits régionaux Poste : Vendeur(euse) ? CDI ? Ploemeur (56) Vous rêvez de travailler dans une entreprise artisanale bretonne, au cœur d'un univers gourmand et authentique ? Notre client , reconnu pour ses spécialités comme le Kouign Amann, les palets bretons et les caramels au beurre salé, recherche un(e) vendeur(euse) passionné(e) pour renforcer son équipe. ? Vos missions: Accueillir et conseiller les clients dans une ambiance chaleureuse Encaissement et gestion des ventes Conditionnement des biscuits et mise en rayon Réception des commandes Cuisson des gâteaux en l'absence du pâtissier (dimanche et lundi) Contrôle de la qualité et de la conservation des produits Entretien et tenue du point de vente CDI ? 35h/semaine Horaires : 9h00-12h30 / 14h00-19h00 Travail le week-end et les jours fériés 2 jours consécutifs de repos par semaine ?1801,80 € brut mensuel + Rémunération variable Majoration de 50% les dimanches et jours fériés Plus qu'un CV, nous cherchons une personnalité ! Vous êtes : Dynamique et impliqué(e) À l'aise avec le contact client Polyvalent(e) et aimez le travail en équipe Pourquoi cette entreprise ? Intégrer le site de notre client c'est : Travailler dans un cadre convivial face à la mer Représenter des produits artisanaux de qualité Faire partie d'une équipe passionnée par la tradition bretonne ?Je vous laisse nous envoyer votre candidature en répondant à l' annonce Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Au sein d'une auto-école familiale, vous aurez les missions : - Assurer les cours de conduite - Assurer les cours de code - Assurer la gestion de votre planning - Pédagogie avec les élèves et relationnel important Jours travaillés : du mardi au samedi sur l'agence de Ploemeur et sur l'agence de Merville. Le planning est à définir avec l'employeur.
Le poste est en temps plein CDI. Le poste est d'avantage sur des horaires d'AP. Vous êtes payé sur 13 mois + prime annuelle + 5% sur les courses.
Intermarché Plœmeur Lomener Vocation : contact Magasin de 900 m2
Campus : Lorient Date de début : Début entre le 01 et 07 juillet en entreprise Durée : 12 mois Vous souhaitez évoluer dans le secteur tout en vous formant ? IBEP, centre de formation breton depuis 40 ans, avec 7 campus basés en région Bretagne, vous propose une formation en alternance pour obtenir le titre d'Employé(e) Commercial(e) de Niveau 3 (CAP/BEP) Objectif : Acquérir des compétences solides et une expérience terrain pour intégrer le monde commercial ! Notre entreprise partenaire, une enseigne de distribution alimentaire de proximité, située à Ploemeur, recherche un(e) alternant(e) préparant une formation d'employé(e) commercial(e) pour renforcer son équipe Votre rôle en entreprise : En intégrant une structure partenaire, vous serez amené(e) à : Accueil et conseil client Mise en rayon des produits Présentation et propreté du magasin Encaissement des ventes Gestion des stocks Pourquoi choisir notre formation en alternance ? Un diplôme reconnu et une formation 100% financée Un accompagnement personnalisé tout au long de votre apprentissage Une immersion en entreprise pour développer vos compétences sur le terrain Un secteur offrant de nombreuses opportunités d'emploi 483 heures de formation, réparties sur 12 mois, avec un rythme d'alternance de 2 jours en centre de formation par semaine, le reste du temps en entreprise. Inclusion & Diversité
IBEP FORMATION Lorient. Centre de formation pour adultes. Cette formation gratuite et diplômante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre niveau ou vos diplômes ainsi que votre âge (de 55% à 100% du SMIC). Transmettez votre CV et lettre de motivation en précisant le numéro de l'annonce uniquement par courriel : abocher@ibepformation.fr
Le Centre de Kerpape recrute un/e éducateur/rice jeunes enfants de terrain à 0.60 ETP pour la crèche de l'établissement : LE PHARE FADET. La prise de poste est à pourvoir au 27 octobre 2025. Missions Auprès des enfants : - Accueillir quotidiennement les enfants en favorisant leurs acquisitions vers l'autonomie et la socialisation. - Accompagner individuellement chaque enfant en tenant compte de sa personnalité et de ses besoins propres - Favoriser l'éveil, le développement psychomoteur et affectif de l'enfant au sein d'un climat bienveillant et sécure. - Organiser les activités d'éveil et éducatives en collaboration avec l'équipe. - Mettre en place un aménagement de l'espace cohérent et adapté. Auprès de la directrice de crèche : - Participer au travail administratif - Seconder la directrice lors de ces absences - Collaborer à la réflexion et à la mise en œuvre du projet de soins personnalisé. Qualités requises - Dynamique - Force de proposition - Prises d'initiatives - Patient(e) et à l'écoute - Capacité d'adaptation - Discrétion Diplôme - Diplôme : DEEJE Informations Complémentaires - Salaire selon la grille conventionnelle (CCN51 - FEHAP) Type d'emploi : Temps partiel, CDD Durée du contrat : 6 mois Rémunération : 1 400,00€ à 1 700,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
L'entreprise L'Omnium de l'Entretien, créée en 1978 et basée à Quéven (56), recherche un(e) agent(e) de propreté (H/F) débutant pour un CDI avec prise de poste rapide. L'agent(e) sera chargé(e) d'intervenir sur le site de notre client à Ploemeur pour effectuer des opérations de nettoyage au sein d'une copropriété. Les tâches confiées : Collecte et évacuation de menus déchets - Nettoyage des vitres - Dépoussiérage humide des surfaces (interphones, boîtes aux lettres...) - Aspiration et lavage des sols (accès sous-sol, RDC et étages) - Utilisation des matériels (chariot, aspirateur, balais) - Respect des règles d'hygiène et de sécurité. Horaires de travail : 1 passage par semaine : lundi, mardi ou mercredi en journée après 8h00. Rémunération : 12,43 euros brut de l'heure (au 1er juin 2025) + 0,19 euro net de l'heure au titre de l'indemnité de transport (ou participation abonnement transport IZILO)
"La vie est belle" recrute! Au sein d'un restaurant traditionnel semi-gastronomique, situé à Lomener et les pieds dans l'eau, sous la responsabilité du Chef, du Second et de votre Chef de Partie, vous serez chargé(e) de la préparation et du bon déroulement du service midi et soir. Missions principales : - Réaliser la mise en place de la salle (dressage des tables + nettoyage de la salle) - Débarrasser les tables - Faire le lien entre la cuisine/bar et la salle Motivé(e), souriant(e) et l'esprit d'équipe sont les qualités requises pour ce poste. Heure supplémentaires réalisées, payées. Possibilité d'un contrat en 35 ou 39h, CDD ou CDI à la convenance du candidat, possibilité également de service en continu. Plusieurs postes à pourvoir.
RESPONSABILITÉS : Vos missions Le Responsable de Secteur ou Chargé de Clientèle est au cœur de la relation entre les clients et les intervenants à domicile. Ses missions principales sont : • Suivi de la Relation avec les Clients • Coordination des équipes : • mise en place et suivi des prestations auprès des clients • recrutement et gestion de planning des intervenants au quotidien • Gestion administrative et juridique : • gestion du recrutement des auxiliaires de vie (recrutement, contrats de travail / administration du personnel avec le soutien d'un service RH expert) • management des auxiliaires de vie (animation de réunions d'équipes...) • Relations commerciales : • gestion des demandes des prospects, élaboration de devis et suivi de la relation commerciale. • accompagnement du responsable d'agence auprès de professionnels du secteur). PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : Nous recherchons une personne passionnée: • Titulaire d'une formation Bac+2 minimum, disposant d'une expérience réussie d'au moins 2 ans dans l'aide à domicile, le travail temporaire ou la relation clients • Vous faites preuve d'une forte capacité de travail, d'implication, d'adaptation et d'organisation. • Vous aimez être sur le terrain et travailler en équipe. • Vous êtes autonome et avez envie de faire partie d'une aventure entrepreneuriale, vous aimez la dimension humaine de votre activité et vous avez le sens du service client, ... ce job est fait pour vous ! Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents ! Pourquoi nous rejoindre ? • Une entreprise dynamique leader sur son secteur • Une rémunération attractive (fixe 2200 à 2500 euros bruts selon le profil + primes trimestrielles) • Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 600€ brut/an) • Une mutuelle digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h • Un parcours d'intégration de 5 semaines pour vous accueillir et vous accompagner; • De belles perspectives de carrière et d'évolutions en interne, partout en France: nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes.
Créée il y a près de 20 ans, Vitalliance est une société leader du secteur du Service à Domicile. Avec + de 150 agences en France et +8000 salarié s, Vitalliance accompagne les personnes âgées en perte d'autonomie et les personnes en situation de handicap.Pour accompagner notre développement rapide (50 ouvertures d'agences prévues), nous recherchons de nouveaux talents pour relever le défi d'une année 2025 riche !
Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Ansamble recherche un(e) employé(e) de restauration pour l'un de ses restaurants d'entreprise situé à PLOEMEUR (56). Contrat : CDI, 35 heures/semaine. Horaires : 9h-14h30 ET 18h-20h. 5 jours/semaine, planning en roulement, 1 week-end sur 2 travaillé. Nombre de collaborateurs sur site : 8 personnes POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENTNous recrutons notre nouveau/nouvelle employde restauration. Vous jouez un rôle essentiel dans l'expérience client. Vous avez la charge de la préparation des entrées, des desserts, dans le respect des fiches techniques. Vous dressez les produits que vous avez préparés tout en vous assurant de la netteté des présentations. Votre aidez en cuisine à confectionner les plats. Découvrez en vidéo le métier d'employé de restauration collective chez Ansamble : Envie de rejoindre une équipe engagée chaque jour pour satisfaire ses clients et proposer à ses convives une alimentation saine et naturelle ?Et si on cuisinait Ansamble ? Les avantages proposés :13ème mois selon dispositions en vigueur dans l'entreprisePrime d'activité continue et prime de service minimum en fonction de la nature d'activité du restaurantAvantage en nature sur les repasPlan d'épargne PERCOCompte Epargne TempsAccès prestations du CSE (Comité Social et Economique)Mutuelle et prévoyance avantageusesPossibilité de place(s) en crèchePossibilité d'évolutionConvention collective de la restauration collective
Sous la responsabilité fonctionnelle du chef d'équipe du territoire, vos principales missions seront : Entretien et Maintenance des bâtiments et des équipements des clients (structures médico-sociales, entreprise, collectivités..) : - Contrôler et effectuer la maintenance des matériels et bâtiments existants, compléter les documents relatifs à ces contrôles - Diagnostiquer une panne sur une installation - Remplacer des éléments cassés ou défectueux (serrurerie, menuiserie, électricité.) - Effectuer une maintenance préventive sur différents appareils (sanitaires, chauffage, véhicules.) - Assurer le suivi du parc véhicule - Effectuer des travaux de rafraîchissement de peinture, de papier peint. - Réaliser le suivi des contrats de maintenance, les contrôles périodiques - Accueillir les prestataires intervenant sur les machines et/ou bâtiments et effectuer le suivi des travaux. - Ces missions peuvent s'exercer seul ou avec l'appui des autres professionnels de l'équipe, sur un ou différents sites clients Le profil recherché : Expérience minimum 2 ans A compétences égales, poste ouvert prioritairement aux personnes bénéficiaires d'une RQTH Formation : En lien avec les métiers techniques (Agent de maintenance, électricien, plombier..) ou qualification acquise par une pratique du métier. Permis B obligatoire Savoir-faire : - Capacité à trouver des solutions aux problèmes rapidement, polyvalence, - Autonomie en matière d'organisation, et de gestion des priorités. - Capacité à faire du reporting - Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité - Connaissance des outils bureautique (outlook, excel) Savoir-être : - Sens du service client et bon relationnel - Discrétion - La connaissance du public personnes en situation de handicap est un plus - Rémunération selon accord d'entreprise Nos avantages : - Mutuelle employeur (avec participation supplémentaire du CSE) - Activités Sociales et Culturelles (chèques-vacances, chèques Cadhoc et Culture, aide aux séjours scolaires, ...). Poste à pourvoir à partir de janvier 2026 Envoyez-nous votre CV et Lettre de Motivation par mail : plelievre@adapei56.net
Implantée depuis 1989 à Ploërmel, la CEM 56 est une Entreprise Adaptée, qui emploie une centaine de salariés, dont 80% environ en situation de handicap. Nos métiers : entretien et création espaces verts, sous-traitance industrielle, entretien des locaux, maintenance, blanchisserie, métallerie, livraisons Notre but : Accompagner le développement des compétences techniques de nos salariés tout en adaptant les conditions de travail liées à leur handicap.
Poste de Directeur d'ALSH et Périscolaire multisites (H/F) Direction Parcours de l'Enfant et du Jeune - Service Enfance Cadre d'emplois des Adjoints d'animation et Animateurs Poste non permanent à pourvoir à compter du 08/12/2025 Placé sous l'autorité du responsable du secteur Animation 4ème ville du Morbihan par sa population, Plœmeur dispose d'une situation privilégiée en Sud-Bretagne : l'attractivité de son territoire, la qualité de ses équipements (station classée de tourisme) et le dynamisme de sa vie locale sont autant de marqueurs du bien vivre à Plœmeur. Engagée dans la transition écologique et ville amie des enfants depuis 2008, Ploemeur porte au travers de son Projet Educatif de Territoire (PEDT) des orientations fortes en matière de politique éducative à destination des enfants et familles. Missions - Élaborer les projets pédagogiques en cohérence avec le Projet Educatif De Territoire (PEDT). - Assurer la mission de direction ou de direction adjointe en accueil périscolaire ou en Accueil de Loisirs Sans Hébergement (ALSH), affectation sur différentes structures du territoire ploemeurois. - Veiller au strict respect de la réglementation relative à l'organisation des Accueils Collectifs de Mineurs (ACM). - Encadrer les équipes d'animation sur les APS et ALSH : réunions, conception, organisation, planification des activités et temps forts. - Assurer la sécurité physique et affective de l'enfant. - Gestion administrative et budgétaire des structures placées sous sa direction. - Assurer le lien avec les parents et les enseignants. - Assurer un rôle formateur avec l'équipe et accompagner les stagiaires BAFA. - Rédiger des bilans d'activité / de structure. Profil - Aisance relationnelle - Maitrise de l'outil informatique - Bonne connaissance des publics enfance / jeunesse (expérience exigée) - Techniques de régulation de conflit et de médiation - Maîtrise avérée de la réglementation relative aux ACM - Sens de l'écoute et aptitude à l'encadrement - Capacité d'adaptation à différents environnements - Maîtrise de soi - Capacité à travailler en équipe et en mode projet - Dynamisme et sens aigu du service public - Qualifications exigées BPJEPS LTP ou BPJEPS APT avec module BAFD ou UCC direction ou DUT carrière sociale Informations complémentaires - Organisation et conditions de travail : temps complet, réunions possibles en soirée - Rémunération statutaire et régime indemnitaire - Avantages sociaux : participation employeur à la prévoyance (20€/mois), à la mutuelle santé (25€/mois), aux transports en commun, prime mobilités durables, CNAS, Comité du personnel Comment candidater ? Adresser une lettre de candidature et un C.V avant le 12/11/2025 à Monsieur le Maire Via le lien suivant : https://jobaffinity.fr/apply/c27gf4sw5ly7fwq65k/job
Le type de contrat : CDI à 0.8 ETP Votre rôle : - Accompagnement d'enfants et adolescents avec trouble du développement intellectuel, trouble du spectre de l'autisme - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (repas, hygiène, déplacement, loisirs,.) - Accompagnement à l'autonomie et à la vie sociale en lien avec les Projets Personnalisé d'Accompagnement - Soutien des apprentissages scolaires des jeunes accompagnés, développement de leur développement cognitif et leur inclusion sociale, scolaire et professionnelle - Participation à l'évaluation et à l'élaboration de projet - Intervention en pluridisciplinarité avec d'autres professionnels Le profil recherché : Formation : - DEAES - Permis B exigé - Formation TND (TDI, TSA), éducation structurée, Communication alternative améliorée Savoir-faire : - Connaissances du handicap (Troubles du Neuro-développement) dans le champ de l'enfance et de l'adolescence. - Capacités d'analyse et de prise de recul. Savoir-être : - Qualités d'écoute, de bienveillance et d'empathie - Faire preuve d'adaptation - Avoir un sens de la communication - Travailler en équipe Rémunération indexée sur la CCN du 15/03/1966, selon l'ancienneté acquise. Nos avantages : - Prime Ségur (238 € bruts) - Mutuelle - Activités Sociales et Culturelles (chèques-vacances, chèques Cadhoc et Culture, aide aux séjours scolaires, ...) Envoyez-nous votre CV et Lettre de Motivation avant le 3/11/2025 infos sur : www.adapei56.com
Votre agence PROMAN DE LORIENT recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le réseaux d'énergie et numériques, transports et services à la cité, un Technicien de Maintenance CVC H/F. Vous interviendrez dans le secteur du Morbihan (56) au départ de l'agence située à Ploemeur (56270). Vos missions principales : Installation d'équipement sanitaire (plomberie, évier, WC.) Installation d'équipement CVC (Chaudière, PAC.) Brasure/soudure/sertissage Réparation, remplacement tuyauterie Compréhension d'un schéma hydraulique Assurer le reporting et la communication vis-à-vis du client. Taux horaire : 17.39 € Avantages : 13ème mois + indemnité trajet + panier repas à 14.20 € Horaires : 08h00-12h00/13h30-16h30 du Lundi au Vendredi Ce poste est à pourvoir de suite en intérim sur une durée de 6 mois minimum sur Ploemeur (56). Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un Bac +2 dans le domaine des fluides, énergies, domotique option A génie climatique et fluidique ou un BTS Maintenance des systèmes option A systèmes de production. Vous avez une expérience significative de 2 ans minimum dans ce domaine d'activité. Vous possédez vos Habilitations Electriques BO/B1/BR/HO ainsi qu'une Attestation pour manipuler les fluides frigorigènes. Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e) et vous aimez le travail en équipe. Personne mobile. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recrutons, pour l'un de nos clients basés à Ploemeur un(e) chef(fe) d'Atelier Câblage / Electricité. Les missions : - Management d'une équipe de câbleurs d'armoires électriques, techniciens d'essais, projeteurs en atelier (6 personnes voire plus en forte charge d'activité), - Gestion de planning et plan de charge/ organisation de la production, - Suivi des stocks et passage de commandes en matières premières pour l'atelier, - Suivi des affaires, - Lecture de plans et schémas électriques, - Travaux de câblages d'armoires, - Respect de la politique sécurité et délais de livraison. Formation en électricité (BTS électrotechnique par exemple), Une expérience sur un poste similaire, Habilitations électriques à jour.
Vous souhaitez mettre votre expertise au service de projets d'éclairage public ambitieux ? Rejoignez notre client sur Ploemeur et devenez un acteur clé de la transition énergétique sur la région de Lorient/Auray. - Raccordement et installation des réseaux électriques (EP/SLT/VPU/IRVE/... ) - Mise en place d'infrastructures : éclairage public, bornes de recharge, vidéosurveillance, ombrières solaires. - Intervention sur les réseaux de distribution électrique, en travaux neufs et en maintenance Avantages : Rémunération : selon convention collective TP des ouvriers Avantages Indemnités de déplacements Panier repas 13éme mois Vous avez de l'expérience dans le domaine de l'électricité et idéalement dans l'éclairage public ? Habilitations électriques : OK CACES : OK AIPR : OK Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant et devenez un acteur de la ville de demain !
Nous recherchons une personne pour venir renforcer notre équipe de libre service. Le poste est en CDI temps plein. Vous effectuez aussi de la caisse. Poste du matin, vous travaillerez de 5h30 jusqu'à potentiellement 12h et vous travaillez le samedi AP.
Nous recherchons un chef d'équipe paysagiste (H/F) Vous avez soit une expérience en tant que chef(fe) d'équipe soit une expérience confirmée en tant qu'ouvrier(ère) paysagiste et vous êtes en capacité d'être en totale autonomie sur les chantiers et de superviser une équipe de deux collaborateurs. Vos missions: - Gestion d'équipe - Tonte / Débroussaillage - Taille de haies / arbustes - Désherbage Le permis B est obligatoire car vous serez amené(e) à conduire des véhicules type camionnette.
Exercez un métier qui a du sens auprès des personnes âgées ! Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile avec déjà +2500 auxiliaires de vie, est à la recherche d'aides à domicile ou d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein, à PLOEMEUR. Proche de vous. et de chez vous Nous mettons tout en œuvre pour que nos missions s'adaptent à VOTRE quotidien. Ainsi, nous vous proposons un planning stable d'une semaine à l'autre, rempli au nombre d'heures/jours souhaité et qui ne compte aucune mission de moins d'une heure afin d'optimiser les déplacements et vous permettre de tisser un lien fort avec vos bénéficiaires et leur famille. Nous sommes à vos côtés Avec Ouihelp, vous n'êtes plus jamais seul, car vous faites partie d'une équipe soudée qui vous propose : Une prise de poste personnalisée Un référent dédié pour toutes vos questions Des outils digitaux innovants pour faciliter le quotidien et les démarches administratives Vous vous engagez pour les autres Il y a forcément une mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien. Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée). Alors, nous nous engageons pour vous En nous rejoignant, vous bénéficiez de nombreux avantages : Des forfaits nuits/dimanche attractifs Salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Primes et réductions Frais de déplacement et indemnités kilométriques Mutuelle santé De nombreuses opportunités d'évolutions professionnelles grâce à un programme ambitieux de formation continue Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons ! Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin et peut-être bientôt de vous ?Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.
Ouihelp est un service d'aide à domicile, à destination des personnes âgées en perte d'autonomie. Nos équipes, bienveillantes et expérimentées, conçoivent le meilleur plan d'accompagnement pour aider toutes les personnes le nécessitant, en offrant un service de qualité, adapté aux envies et aux besoins de chacun. Nous sommes à la recherche d'auxiliaires de vie, diplômé(e)s et / ou expérimenté(e)s, passionné(e)s par leur métier. Vous avez le bon profil ? Rejoignez-nous !
L'académie de Rennes recherche un(e) enseignant (e) de technologie, au collège Charles de Gaulle à Ploemeur, en CDD à 33% (6h/semaine devant élèves), pour l'année scolaire 2025 2026. En qualité d'enseignant vous contribuerez activement à l'éducation et à la réussite scolaire des élèves de technologie, vous formerez des collégiens ou des lycéens, en vous appuyant sur les programmes officiels https://eduscol.education.fr - Vous concevrez et mettrez en œuvre des séances d'apprentissage ou d'enseignement ainsi que les modalités d'évaluation des élèves, - Vous organiserez la vie de classe, dans un environnement de respect et de bienveillance, - Vous ferez le lien avec les familles pour le suivi des élèves et participerez à leur projet d'orientation, - Vous accompagnerez, en tant qu'éducateur, les élèves dans leur vie au sein de l'établissement (repérage des situations de fragilité, de harcèlement, prévention .) - Vous préparerez les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière - Vous serez intégré dans une équipe d'enseignants et de professionnels de l'éducation et vous participerez aux différents projets proposés par l'établissement. Votre temps de travail sera partagé entre des périodes d'enseignement et des temps de préparation des cours ou de correction des évaluations. Vous serez également amené à dialoguer avec les parents d'élèves et à participer à la vie de l'établissement (conseil de classe, conseil pédagogique, temps de concertation en équipe etc.) Conditions particulières d'exercice : Vous serez recruté dans le cadre d'un CDD à 33% jusqu'au 31 août 2026. Avantages : - Accès au restaurant scolaire -Préau : des prestations culturelles, de loisirs, sportives et touristiques gratuites ou à des tarifs préférentiels -Pass éducation : gratuité musées et monuments nationaux Profil recherché : Vous êtes jeune diplômé, demandeur d'emploi, professionnel en reconversion, récemment arrivé en Bretagne, ou à la retraite, et vous souhaitez vous investir pour l'éducation de nos élèves. Vous recherchez un métier qui fait sens, un métier d'engagement et de transmission, un métier « utile ». Vous recherchez également un métier permettant une souplesse d'organisation entre votre vie professionnelle et votre vie privée. Curieux (se), créatif (ve), vous maîtrisez les savoirs disciplinaires et leur didactique et disposez d'une bonne culture générale Vous aimez transmettre des savoirs en Technologie et disposez a minima d'une licence ou d'un bac+3 dans le domaine de l'ingénierie ou de l'informatique. Vous êtes pédagogue et doté de qualités d'expression orale et écrite. Vous saurez instaurer une relation pédagogique avec les élèves, propice aux apprentissages. Vous aimez les relations humaines, vous avez le sens de l'écoute et savez gérer un groupe, mettez votre dynamisme au service de nos élèves et venez expérimentez l'enseignement au sein de notre communauté éducative. Devenez enseignant
L'académie de Rennes assure et met en œuvre le service public de l'éducation nationale pour l'ensemble des 600 000 élèves des 4 départements bretons (Côtes d'Armor, Finistère, Ille-et-Vilaine, Morbihan). retrouvez nous sur: https://www.ac-rennes.fr et suivez nous sur les réseaux sociaux
Appel à candidatures Poste de Chauffeur poids lourd- Manutentionnaire (H/F) Direction des services techniques Poste à temps complet en C.D.D À pourvoir du 24/11/2025 au 21/12/2025 Placé sous l'autorité du responsable d'équipe du service 4e ville du Morbihan par sa population, Plœmeur dispose d'une situation privilégiée en Sud-Bretagne : l'attractivité de son territoire, la qualité de ses équipements (station classée de tourisme) et le dynamisme de sa vie locale sont autant de marqueurs du bien vivre à Plœmeur. Au sein de la collectivité, les Services Techniques Municipaux assurent la gestion et l'entretien du patrimoine bâti, du patrimoine voirie et de l'ensemble des infrastructures de la commune. Ils apportent un soutien logistique aux différents acteurs de la collectivité. Ils permettent d'assurer entre autres le bon déroulement des événements de la saison hivernale, ainsi que différents déménagements. Missions - Chauffeur PL ou SPL (CACES grue auxiliaire souhaité) - Conduite d'engins : chariot élévateur, manuscopique - Manutention pour installation et repliement matériels événementiels - Manutention pour divers déménagements - Entretien des matériels événementiels Profil - Permis PL exigé - Habilitation à la conduite d'engins - Travail du lundi au vendredi, ainsi que certains week-ends et fériés, possibilité d'effectuer des heures de nuit Comment candidater ? Adresser une lettre de candidature et un C.V. avant le 01/11/2025 à Monsieur le Maire via le lien suivant : https://jobaffinity.fr/apply/eejhnd7rwo8wydra3r/job
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire (direction, médecins, orthophonistes, psychomotriciennes, ergothérapeutes, équipes éducatives, enseignants, psychologues...) et en collaboration avec des acteurs du territoire, vous contribuez à développer le projet soin de l'institut. Missions principales : - Analyser et évaluer la situation de l'usager, puis élaborer un diagnostic kinésithérapique - En lien avec ce diagnostic, les préconisations médicales et le projet de l'usager, concevoir puis proposer des prestations kinésithérapiques adaptées - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'accompagnement individualisé, en lien avec l'usager, sa famille et avec l'équipe pluridisciplinaire - Proposer un soutien technique à l'appareillage - Contribuer à la démarche de promotion à la santé - Participer au développement de notre réseau sur les territoires - Procéder au suivi administratif de l'accompagnement : notes de liaison, comptes rendus, bilans, projets individualisés. - Plateau de rééducation commun avec le secteur pédiatrique du centre de rééducation de Kerpape CDI de 0.4 ETP à pourvoir dès que possible Et un complément de 0.30 ETP à compter du 1er novembre 2025 Ou 2 postes distincts : 1 poste à 0.4 ETP et un autre poste à 0.30 ETP Qualités requises Aisance relationnelle et travail en équipe pluridisciplinaire Ecoute et créativité La connaissance et l'intérêt pour l'innovation technologique serait un plus Une formation et/ou expérience en rééducation pédiatrique sera privilégiée Diplôme DE Masseur Kinésithérapeute
Transmettre votre candidature au service RH VYV3 : aurelie.legroignec@vyv3.fr
Vous souhaitez mettre votre expertise au service de projets d'éclairage public ambitieux ? Rejoignez notre client sur Ploemeur et devenez un acteur clé de la transition énergétique sur la région de Lorient/Auray. - Raccordement et installation des réseaux électriques (EP/SLT/VPU/IRVE/...) - Mise en place d'infrastructures : éclairage public, bornes de recharge, vidéosurveillance, ombrières solaires? - Intervention sur les réseaux de distribution électrique, en travaux neufs et en maintenance Avantages : Rémunération : selon convention collective TP des ouvriers Avantages Indemnités de déplacements Panier repas 13éme mois Vous avez de l'expérience dans le domaine de l'électricité et idéalement dans l'éclairage public ? Habilitations électriques : OK CACES : OK AIPR : OK Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant et devenez un acteur de la ville de demain ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Au sein du Foyer d'Accueil Médicalisé, voici vos missionsAccompagner les personnes accueillies dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de leurs besoins et leur degré d'autonomie.Apprécier l'état clinique des personnes.Réaliser des soins adaptés à l'état clinique des résidents.Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes.Établir une communication adaptée aux personnes et à leur entourage.Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifique aux établissements sanitaires, sociaux et médicosociaux.Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins.Organiser son travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire.Organiser/animer des activités spécifiques à son domaine de compétence pour des résidents, des personnels/des groupes.Participer à l'élaboration et à la mise en place des projets individuels.Rédiger et mettre en forme des notes, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétence.Temps partiel 80% soit 121h34/mois - Possibilité d'heures complémentairesCCN51
Description du poste : L'agence Manpower recrute pour son client, acteur reconnu dans le secteur du BTP, un Chef d'atelier câblage/électricité (H/F) motivé et expérimenté pour piloter une équipe dynamique au sein d'un atelier technique. Prise de poste à partir du 27/10/2025 à Ploemeur Horaires du lundi au vendredi : 08h00?12h00 / 13h30?16h30 'Prêt à relever le défi?? Ce poste est fait pour vous ? rencontrons-nous à l'agence Manpower Lorient BTP?!' En tant que Chef d'atelier, vous serez responsable de : - Manager une équipe de câbleurs d'armoires électriques, techniciens d'essais et projeteurs (6 personnes ou plus selon l'activité) - Gérer le planning et le plan de charge de l'atelier - Organiser la production et assurer le suivi des affaires - Suivre les stocks et passer les commandes de matières premières - Lire et interpréter les plans et schémas électriques - Participer aux travaux de câblage d'armoires électriques - Utiliser des outils électroportatifs et des machines d'atelier - Veiller au respect des normes de sécurité et des délais de livraison Vos avantages Manpower : - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % brut annuels - - CSE, CSCE (remboursement forfait Loisirs, forfait Escapade, chèques cadeaux rentrée scolaire, subvention financière vacances jusqu'à 500€, Chèques vacances...) - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule...) - Formation technique en électrotechnique, électricité ou équivalent - Expérience confirmée en gestion d'atelier et encadrement d'équipe - Maîtrise des outils de production et des schémas électriques - Sens de l'organisation, leadership et rigueur - Habilitations électriques à jour (B2 BR) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : ? Un échange téléphonique préalable ? Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents ? Des évaluations ciblées types (technique, personnalité, ?) si nécessaire Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : En tant que Collaborateur Comptable, en relation directe avec les experts comptables, vous aurez pour principales missions :***Prise en charge d'un portefeuille clients varié, * Saisie, révision et justification des comptes, * Établissement des déclarations fiscales et sociales, * Participation aux bilans et liasses fiscales, * Conseil et accompagnement des clients au quotidien. Poste en CDI de Collaborateur Comptable basé à Ploemeur. Rémunération selon profil comprise entre 32K et 38K€ bruts annuels. Contrat 39h/semaine avec paiement des heures supplémentaires. Avantages : Primes, TR, chèques vacances, mutuelle, 1 jour de télétravail. Description du profil : Vous disposez au moins d'une première expérience concluante sur un poste similaire en cabinet, vous permettant d'être autonome rapidement. Vous êtes rigoureux, organisé et capable de respecter les délais. Vous disposez d'une bonne capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
RESPONSABILITÉS : L'EHPAD de Kerloudan recherche un aide-soignant pour rejoindre notre équipe dédiée aux soins de nos résidents. La mission principale de ce poste est d'assurer le bien-être et le confort des personnes âgées en leur fournissant des soins adaptés tout en respectant leur dignité et leur autonomie. Titulaire du DEAS /AMP / AES, avec une expérience si possible auprès des personnes âgées, vous travaillerez en lien avec l'équipe IDE et hôtelière et au contact de l'entourage de la personne âgée. Vous réaliserez notamment des soins d'hygiène et de confort de la personne âgée, vous assurerez également le rôle d'intermédiaire entre l'entourage et l'équipe soignante. Si souhaité, vous pourrez participer aux activités et animations, et participer aux missions dites transversales des soignants (logistique, éthique, qualité) Les postes à pourvoir sont en CDI à temps plein (possibilité de réduction de la quotité si souhaité), roulement 1 WE sur 2. PROFIL RECHERCHÉ : Qualités requises - Autonomie, - Capacité d'organisation, - Bon relationnel, - Sens des responsabilités, - Envie de travailler auprès des personnes âgées. Diplôme Diplôme DEAS ou AES ou AMP exigé En tant qu'aide-soignant, vous jouerez un rôle crucial dans l'amélioration de la qualité de vie des résidents de l'EHPAD de Kerloudan, tout en soutenant les objectifs de soins de l'établissement grâce à une approche bienveillante et professionnelle.
VYV 3 Bretagne se positionne avec une vision axée sur l'avenir en continuant à évoluer et à innover pour relever les défis qui se présentent. L'entreprise est fière de jouer un rôle de moteur du progrès médical dans la région de Bretagne.
Description du poste : Au sein d'une équipe de 20 personnes, vous intervenez sur un portefeuille clients varié. Votre rôle :***Gérer en autonomie un portefeuille * Réviser les comptes * Etablir les liasses fiscales et comptes annuels * Conseiller et accompagner les clients Les avantages :***Contrat : CDI - 39h, heures supplémentaires payées. * Tickets restaurant, prime de Noël, journée collaborateurs. * Formations annuelles et accompagnement à la montée en compétences. * Cabinet bienveillant, convivial et tourné vers l'innovation digitale. Description du profil : Vous êtes issu d'une formation supérieure en comptabilité et justifiez d'au moins 3 ans d'expérience réussie en cabinet comptable. Vous êtes doté d'un bon sens du contact, vous mettez un point d'honneur à la satisfaction de vos clients. Déroulement du processus de recrutement 1) Un entretien téléphonique avec la consultante en recrutement pour discuter de vos compétences, aspirations professionnelles et de la manière dont votre profil peut s'aligner avec le poste. 2) Un entretien avec un opérationnel au cabinet d'expertise comptable afin d'aborder la dimension technique du poste. Cette offre ne répond pas pleinement à votre recherche ? D'autres opportunités sont à pourvoir n'hésitez pas à postuler !
Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre secteur : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues... Votre quotidien de demain : - Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité - Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Rejoindre APEF c'est : - Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés - Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique - Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion - Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine
Intégrer notre client, c'est rejoindre un leader mondial des services à l'environnement, pour agir concrètement et quotidiennement à la transformation écologique. Spécialisée dans la gestion des déchets liquides et l'assainissement, notre client offre également des services d'hygiène du bâtiment et de l'air, de collecte et valorisation des déchets, ainsi que de maintenance industrielle. Avec 6500 collaborateurs, notre client s'engage activement dans la transformation écologique en œuvrant pour la décarbonation, la régénération des ressources et la dépollution. Notre mission est de fournir des services essentiels qui contribuent au bien-être de tous et à la préservation de l'environnement. Rejoignez-nous et devenez acteur du changement pour construire un avenir durable ! Leader mondial des services à l'environnement, notre client est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique. Description du poste Nous recherchons un Opérateur inspection télévisée H/F pour notre agence de Couëron (44) ! Le poste : Missions principales Conduire différents types de véhicules (VL, PL, utilitaires) jusqu'aux chantiers et assurer leur bon entretien. Préparer et sécuriser le chantier : analyse de risques, mise en place du balisage, vérification du matériel. Réaliser des interventions variées : pompage d'ouvrages, curage de réseaux, nettoyage industriel, vidange de fosses septiques, débouchages, collecte de déchets. Veiller à la propreté du site et au bon fonctionnement des installations après travaux. Respecter les règles de sécurité (port des EPI, consignes de sécurité, droit d'alerte et de retrait). Rendre compte de l'avancement des travaux auprès du client et de la hiérarchie, rédiger les documents administratifs et signaler toute anomalie. Profil recherché : Profil recherché Formation ou expérience dans la maintenance industrielle, la gestion de l'eau ou la collecte de déchets. Permis poids lourd (C ou EC) exigé. Des formations complémentaires (ADR, habilitations électriques/mécaniques, CATEC, ARI, ATEX, conduite d'engins, etc.) sont un plus. Compétences attendues : savoir utiliser le matériel de pompage/curage, anticiper les interventions et prendre des initiatives tout en respectant les consignes de sécurité et la réglementation environnementale. Qualités personnelles : rigueur, autonomie, organisation, esprit d'équipe, sens du service et bonnes qualités relationnelles.
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```html Nous recherchons un·e professeur·e de guitare pour dispenser des cours de guitare dès maintenant à PLOEMEUR (56270).Les cours sont destinés à un élève de 12 ans, de niveau débutant, qui souhaite explorer des cours axés sur la variété.Votre profil : Vous avez une expérience dans le domaine de l'enseignement musical et, idéalement, vous possédez un diplôme de fin d'études.Allegro Musique est la plus grande école de musique en France, forte de plus de 18 ans d'expérience. Notre équipe de conseillers, composée de musiciens passionnés, se dévoue à vous accompagner chaque jour dans vos cours. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 83899
L'EHPAD de Kerloudan recherche un aide-soignant pour rejoindre notre équipe dédiée aux soins de nos résidents. La tâche principale de ce poste est d'assurer le bien-être et le confort des personnes âgées en leur fournissant des soins adaptés tout en respectant leur dignité et leur autonomie.Titulaire du DEAS /AMP / AES, avec une expérience si possible auprès des personnes âgées, vous travaillerez en lien avec l’équipe IDE et hôtelière et au contact de l’entourage de la personne âgée.Vous réaliserez notamment des soins d’hygiène et de confort de la personne âgée, vous assurerez également le rôle d’intermédiaire entre l’entourage et l’équipe soignante.Si souhaité, vous pourrez participer aux activités et animations, et participer aux tâches dites transversales des soignants (logistique, éthique, qualité)Les postes à pourvoir sont en contrat à temps plein (possibilité de réduction de la quotité si souhaité), roulement 1 WE sur 2.
VYV 3 Bretagne est un acteur majeur du système de santé en France. Son ambition est d'offrir un accès à des soins de qualité à un grand nombre de personnes, quel que soit leur âge. Le développement de VYV 3 Bretagne est soutenu par des valeurs fortes qui la guident au quotidien et qu'elle transmet à ses 3 500 collaborateurs et à ses 160 structures de soins mutualistes. Avec un budget de 200 millions d'euros, l'entreprise est reconnue comme un partenaire sûr qui assure des soins de qualité et ...
L'EHPAD Ter et Mer de Ploemeur recherche un(e) Aide-Soignant(e) dévoué(e) pour rejoindre son équipe. Ce rôle essentiel vise à fournir des soins quotidiens aux résidents, en veillant à leur bien-être physique et émotionnel.Le poste a pour objectif de garantir un environnement sûr et confortable pour les résidents, tout en respectant leur dignité et leur autonomie. L'Aide-Soignant(e) joue un rôle clé dans l'amélioration de la qualité de vie des personnes âgées accueillies au sein de l'établissement.Responsabilités QuotidiennesAssister les résidents dans les activités de la vie quotidienne, y compris l'hygiène personnelle, le repas, et la mobilité.Surveiller l'état de santé des résidents et signaler tout changement ou besoin particulier à l'équipe médicale.Participer activement aux réunions d'équipe pour discuter des plans de soins et des ajustements nécessaires.Assurer un environnement propre et sûr en respectant les normes d'hygiène et de sécurité.Favoriser une communication ouverte et empathique avec les résidents et leurs familles.En tant qu'Aide-Soignant(e), vous contribuerez à créer un cadre de vie harmonieux et stimulant pour chaque résident. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le personnel de santé pour adapter les soins aux besoins individuels, tout en soutenant la tâche globale de l'EHPAD de fournir des soins de haute qualité et de promouvoir le bien-être des personnes âgées.
tâche de l'Animatrice en EHPADEn tant qu'animatrice au sein d'un Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD), vous jouez un rôle essentiel dans l'amélioration du bien-être et de la qualité de vie des résidents.Votre objectif principal est de concevoir, organiser et animer des activités adaptées aux capacités et aux envies des résidents, tout en favorisant leur autonomie et leur épanouissement personnel.Responsabilités QuotidiennesPlanifier et coordonner un programme varié d'activités récréatives, culturelles et sociales, en tenant compte des besoins et des préférences des résidents.Créer un environnement accueillant et convivial qui encourage la participation et l'interaction entre les résidents.Travailler en étroite collaboration avec l'équipe soignante pour adapter les activités aux capacités physiques et cognitives des participants.Évaluer l'impact des activités sur le bien-être des résidents et ajuster les programmes en conséquence pour maximiser les bénéfices.Encourager et maintenir des relations avec les familles des résidents et les bénévoles pour favoriser un réseau de soutien élargi.Assurer la sécurité et le bien-être des résidents lors des activités, en respectant les protocoles de santé et de sécurité.Contribution aux Objectifs de l'EHPADEn contribuant à la vie quotidienne des résidents à travers des activités enrichissantes, l'animatrice joue un rôle crucial dans la promotion d'une atmosphère positive et dynamique au sein de l'EHPAD.Votre engagement à offrir des expériences significatives contribue directement à l'amélioration de la satisfaction des résidents et au renforcement de la réputation de l'établissement en tant que lieu de vie chaleureux et stimulant.Poste à pourvoir en contrat, à temps partie, 90% à compter du 3/11/2025CCN FEHAP
VYV³ Bretagne est une union mutualiste qui gère près de 200 établissements et services de soins et d’accompagnement mutualistes de proximité en région.Elle développe une offre de services innovante et de qualité en réponse aux besoins de l’ensemble de la population locale.Avec 3 500 collaborateurs exerçant près de 200 métiers différents, VYV³ Bretagne est un acteur majeur de l’Économie Sociale et Solidaire et un partenaire historique des acteurs institutionnels et publics.
Au sein du Service de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD) de Lorient, l'infirmier joue un rôle crucial dans la prestation de soins de qualité à domicile pour les patients. L'objectif principal de ce poste est d'assurer des soins infirmiers adaptés, tout en maintenant le confort et la dignité des patients.· Vous réalisez les soins infirmiers au domicile des patients et assurez leurs surveillances et leurs suivis (ordonnances, médicaments)· Vous participez à la continuité des soins infirmiers avec l’IdeC du CSI (pansements, prises de sang, hygiène, surveillance, collaboration avec l’HAD…)· Vous assurez des transtâches écrites dans le logiciel métier et orales le midi en équipe· Vous contribuez à la bonne gestion du matériel de soin au CSI et au domicile des patients· Vous favorisez le maintien à domicile auprès de toute population dans le respect du lieu de vieTemps de travail· Temps partiel 75%· CCN BAD· Chèques déjeuner. Horaires de travail 8h/12h30 16h/19h. 1 we sur 3. 27 jours de congés En tant qu'infirmier au SSIAD de Lorient, vous jouerez un rôle essentiel dans l'amélioration de la qualité de vie des patients, en favorisant leur autonomie et en prévenant les hospitalisations inutiles. Votre engagement contribuera à maintenir un haut niveau de soins à domicile, respectant les valeurs et les standards du SSIAD.
Description du poste : Au sein du pôle expertise comptable, vous intervenez sur un portefeuille clients varié constitué de dossiers BIC/BNC/ SCI (TPE-PME) Votre rôle :***Gérer en autonomie un portefeuille * Réviser les comptes * Etablir les liasses fiscales et comptes annuels * Conseiller et accompagner les clients Ce que le cabinet vous offre :***Des missions à forte valeur ajoutée * Un environnement convivial et chaleureux propice à la montée en compétence * Temps de travail annualisé permettant de bénéficier de RTT * Télétravail * Carte tickets restaurants * Prime de participation * Avantages CSE et santé et bien-être au travail Description du profil : Vous êtes issu d'une formation supérieure en comptabilité et justifiez d'au moins 3 ans d'expérience réussie en cabinet comptable. Vous êtes doté d'un bon sens du contact, vous mettez un point d'honneur à la satisfaction de vos clients. Déroulement du processus de recrutement 1) Un entretien téléphonique avec la consultante en recrutement pour discuter de vos compétences, aspirations professionnelles et de la manière dont votre profil peut s'aligner avec le poste. 2) Un entretien avec un opérationnel au cabinet d'expertise comptable afin d'aborder la dimension technique du poste. Cette offre ne répond pas pleinement à votre recherche ? D'autres opportunités sont à pourvoir n'hésitez pas à postuler !
VYV³ Bretagne est une union mutualiste qui gère près de 200 établissements et services de soins et d'accompagnement mutualistes de proximité en région.Elle développe une offre de services innovante et de qualité en réponse aux besoins de l'ensemble de la population locale.Avec 3 500 collaborateurs exerçant près de 200 métiers différents, VYV³ Bretagne est un acteur majeur de l'Économie Sociale et Solidaire et un partenaire historique des acteurs institutionnels et publics.
Vendeur de produits régionaux H/F secteur Ploemeur (56) Basé sur le secteur de Ploemeur(56) Horaires de journée 9h00 12h30 ? 14h00 19h00 - 35h/semaine Travail le Week-End et jours fériés 2 jours consécutifs de congés par semaine 1801,80€ Brut mensuel + rémunération variable ?Majoration 50% Jour fériés et dimanche La relation client est essentielle pour vous Travailler dans une équipe dynamique vous intéresse Une polyvalence dans votre quotidien vous définit Ce poste est fait pour vous ! ?Vos missions: Accueillir et conseiller les clients Encaissement Conditionnement des biscuits Mise en rayon Réception des commandes Gestion des cuissons des gâteaux quand le pâtissier est en congé (le dimanche et le lundi) Contrôle de l'état de conservation des produits périssables Entretien et tenue du lieu de vente Plus qu'un CV, une personnalité ! Le sens du contact, l'implication et le dynamisme sont une priorité pour nous, alors n'attendez plus. Envoyez votre candidature à Samantha Le Tutour Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un - une : Manager de rayon zone marché (F/H) Gérer les rayons traditionnels de la zone marché (fruits et légumes, poissonnerie, charcuterie, fromagerie, Pain - Viennoiserie - Pâtisserie) du magasin dans le respect des politiques de l'enseigne. Vos missions : * Développer les rayons en assurant l'atteinte des objectifs que vous contribuez à définir. * Définir un projet pour la zone marché en collaboration avec vos supérieurs. * Animer et organiser la vie commerciale des rayons de la zone marché. * Manager l'équipe (organisation du travail, développement des compétences...) * Superviser les activités commerciales des rayons pour viser la meilleure satisfaction des clients. Les avantages Carrefour Market : * Base de travail contractuelle : 43h25 * 14 jours de RTT par année civile * Salaire de base sur 13 mois (sous condition d'ancienneté) * Bonus annuel, prime vacances, intéressement, participation (sous condition d'ancienneté) * Mutuelle et régime de prévoyance * 12% de remise sur achat (selon modalité) Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Vous avez une expérience de 1 à 3 ans minimum en management dans le domaine de la distribution qui vous apporte un sens de l'organisation élevé ainsi qu'une prise de recul, pour gérer votre activité et prévoir, anticiper et planifier celle des autres membres de votre équipe. * Vous êtes passionné par les produits frais et avez une première expérience réussie sur l'un de ces rayons. * Vous avez une culture du résultat et vous appréciez fixer et avoir des objectifs à atteindre. * Vous donnez une grande importance à la satisfaction du client. * Vous avez une bonne connaissance des règles d'hygiène et de propreté. * Une mobilité régionale est demandée. Carrefour Market vous propose un parcours de formation pour vous accompagner dans votre prise de poste.
Créateur de l'hypermarché & commerçant alimentaire de référence,Carrefour reste fidèle à ses racines mais se réinvente pour permettre à chacun de manger mieux : plus sain,plus local,plus responsable. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau de magasins multiformat,des services et une offre digitale enrichie,une coopération renforcée avec les acteurs du monde agricole,de la chaîne alimentaire,de la Tech..Et des collaborateurs qui s'engagent ensemble pour réussir la transition alim...
RESPONSABILITÉS : L'EHPAD Ter et Mer de Ploemeur recherche un(e) Aide-Soignant(e) dévoué(e) pour rejoindre son équipe. Ce rôle essentiel vise à fournir des soins quotidiens aux résidents, en veillant à leur bien-être physique et émotionnel. Le poste a pour objectif de garantir un environnement sûr et confortable pour les résidents, tout en respectant leur dignité et leur autonomie. L'Aide-Soignant(e) joue un rôle clé dans l'amélioration de la qualité de vie des personnes âgées accueillies au sein de l'établissement. Responsabilités Quotidiennes • Assister les résidents dans les activités de la vie quotidienne, y compris l'hygiène personnelle, le repas, et la mobilité. • Surveiller l'état de santé des résidents et signaler tout changement ou besoin particulier à l'équipe médicale. • Participer activement aux réunions d'équipe pour discuter des plans de soins et des ajustements nécessaires. • Assurer un environnement propre et sûr en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. • Favoriser une communication ouverte et empathique avec les résidents et leurs familles. En tant qu'Aide-Soignant(e), vous contribuerez à créer un cadre de vie harmonieux et stimulant pour chaque résident. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le personnel de santé pour adapter les soins aux besoins individuels, tout en soutenant la mission globale de l'EHPAD de fournir des soins de haute qualité et de promouvoir le bien-être des personnes âgées. PROFIL RECHERCHÉ : Qualités requises - Autonomie, - Capacité d'organisation, - Bon relationnel, - Sens des responsabilités, - Envie de travailler auprès des personnes âgées. Diplôme Diplôme DEAS ou AES ou AMP exigé
VYV 3 Bretagne se positionne avec une vision axée sur l'avenir en continuant à évoluer et à innover pour relever les défis qui se présentent. L'entreprise est fière de jouer un rôle de moteur du progrès médical dans la région de Bretag
