Consulter les offres d'emploi dans la ville de Grosrouvre située dans le département 78. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Grosrouvre. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 78 - GALLUIS, 78 - GAMBAIS, 78 - MERE ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Société spécialisée dans la distribution de jouets et articles pour enfants recherche un/une Préparateur / Préparatrice de commandes pour renforcer son équipe logistique. Vos missions : -Réception et contrôle de la marchandise -Préparation des palettes -Expédition des commandes -Gestion des stocks. Le Caces 5 est obligatoire. Fiabilité, ponctualité et travail en équipe font partie intégrante de votre mission. L' entreprise est proche de la gare de Montfort L'Amaury/Méré
Mission Placé sous l'autorité du directeur-trice ACM, l'Animateur a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques.) et de mettre en oeuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient. Ces publics peuvent être composés d'enfants, d'adolescents de l'accueil de loisirs. Il conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il intervient. Activités principales Encadrement des publics Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés, Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés, Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale, Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et alerter toute personne compétente en cas de problème (parents, directeur-trice ACM, coordination, pompiers.), Être à l'écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins et à leurs attentes, Participer à la définition des besoins des publics de la structure et adapter les activités à ces besoins, Imaginer et mettre en oeuvre les projets en lien avec le projet éducatif de sa structure, le projet socio-éducatif de l'Ifac et les contraintes du territoire, Concevoir et mettre en oeuvre des supports d'information et de présentation des projets/activités, Organiser des manifestations, des sorties, des ateliers pour les publics encadrés, Inclure les différents partenaires dans la réalisation des projets pour donner une ampleur locale à nos actions. Être à l'écoute des publics et détecter les difficultés pouvant être rencontrées, Créer le lien entre les participants et permettre la mise en place de l'intergénérationalité, Assurer un retour à sa hiérarchie sur les actions mises en oeuvre (tableaux de bords, comptes rendus.) et partager ses bonnes pratiques/réussites avec ses collègues. Gérer et suivre les inscriptions aux différents ateliers, activités, journées, Promouvoir auprès des usagers/adhérents les actions mises en oeuvre au sein de l'équipement (programme pédagogique, activités proposées, matériel utilisé, compétences des collaborateurs.), Faire un retour aux usagers (parents.) sur les activités effectuées et les progrès/bénéfices réalisés, Ranger l'espace d'animation, vérifier l'état des stocks, du matériel, des équipements et signaler les besoins, Participer activement aux réunions d'équipe, soumettre son point de vue et écouter ses collègues. Diplôme Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur - BAFA ou équivalent Brevet d'Aptitude Professionnelle d'Assistant Animateur Technicien - BAPAAT Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport - BPJEPS
MAF recrute pour son magasin de Méré. Vos missions : - Accueil et fidélisation client : Assurer un service de qualité pour satisfaire et fidéliser la clientèle. - Gestion de l'espace de vente : Maintenir la propreté et l'organisation du magasin. - Logistique et gestion des stocks : Réception des marchandises, mise en rayon et contrôle des stocks. - Mise à jour des prix et étiquetage : Vérification et actualisation des étiquettes. - Respect des normes d'hygiène et de sécurité : Application des procédures de nettoyage et de sécurité alimentaire. - Encaissements : Gestion des transactions en caisse. - Animation commerciale : Participation aux actions promotionnelles et à la dynamique du magasin. - Tâches administratives : Classement des bordereaux de livraison (BL), pointage BL/factures, gestion des documents administratifs. Profil recherché : - Expérience en vente ou en grande distribution appréciée. - Appétence pour les produits de quincaillerie bienvenue. - Sens du contact client et esprit d'équipe. - Rigueur, organisation et polyvalence. Accessibilité depuis la gare SNCF de Méré (650 mètres à pied de la gare)
RN12 AUTO, centre de recyclage automobile recrute un(e) démonteur(se) à temps plein Vous êtes passionnés(es), appliqué(es) et rigoureux(se). Vous évoluerez au sein d'une petite équipe dans un atelier entièrement équipé et aurez en charge le démontage de véhicules en fin de vie. Vous devrez faire preuve d'ordre et d'organisation pour que votre milieu de travail reste agréable. Objectifs du poste : Réaliser le démontage et la dépollution de véhicule hors d'usage pour la valorisation des matières et le réemploi des pièces. Poste à pourvoir sur le long terme. Qualité requise : Ponctuel, Autonome, rigoureux, agilité, désir d'apprendre, motivé. Expérience exigée : 1 an minimum en mécanique Connaissance en logiciel de gestion de stock Tâches : - Dépollution du véhicule : carburants, huile de moteur, de boite, de direction assistée, liquide de refroidissement, liquide de frein, lave-glace, fluide frigorigène, perçage des réservoirs, durites, aspiration, contrôle propreté du carburant, mise en place des bouchons - Démontage des pièces et matières selon ordre de démontage reçu - Contrôle qualité et traçabilité des pièces démontées - Dépose mécanique, moteur, BV, etc. - Dépose des roues, pare-boues, plaques d'immatriculation, etc. - Dépose des ouvrants, feux avant, arrière. - Dépose planche de bord, faisceaux - Référencement des pièces après démontage - Stockage des pièces démontées
Notre agence LIP Transport recherche pour son client, un Conducteur de car H/F pour des services interurbains. A ce titre, vous : - Gérez les titres de transport (incitation à la validation, vente et gestion de caisse) - Assurez la gestion des documents d'exploitation (feuille de route, carte chrono.) - Garantissez la sécurité à bord et par votre vigilance : anticiper, agir et intervenir avec efficacité en cas d'incident ou d'imprévu - Appréciez le contact avec le public - Respectez les contrôles périodiques du véhicule Horaire de jour 25-30h temps partiel Service en coupure Vous avez une première expérience dans la conduite de bus en centre-ville. Vous avez un grand sens de l'organisation et le goût du contact, alors n'attendez plus et postulez !
Description de l'entreprise SOLI, jeune entreprise créée en 2022 par trois frères passionnés, révolutionne la transition énergétique en la rendant accessible à tous. Spécialisée dans l'installation d'équipements photovoltaïques et d'économie d'énergie, SOLI accompagne ses clients avec expertise technique, engagement écologique et esprit familial. Présente dans l'Ouest parisien, l'Eure et l'Eure-et-Loir, l'entreprise compte aujourd'hui 30 collaborateurs répartis sur 22 départements et a accompagné plus de 1000 projets d'installations. Nouvelle étape : SOLI se lance sur le marché BtoB, notamment dans le secteur du petit tertiaire. C'est dans ce contexte de croissance que nous accompagnons notre client dans le recrutement de leur Assistant ADV H/F. Description du poste Votre quotidien : Imaginez une journée type : Un commercial vous transmet un nouveau dossier client. Vous prenez le relais pour transformer cette opportunité en projet abouti. De la signature du devis jusqu'à la mise en service de l'installation, vous orchestrez chaque étape avec minutie. Factures d'électricité manquantes ? Vous contactez le client avec bienveillance. Dossier administratif complexe ? Vous échangez avec la mairie pour trouver la solution. Votre rôle grandit avec vous : Au fil des mois, vous devenez LA personne ressource que l'équipe consulte. "Comment on gère ce cas particulier ?" "Quelle est la meilleure approche avec cette mairie ?" Progressivement, vous passez du rôle d'exécutant à celui de conseiller. Vos collègues comptent sur votre expertise pour résoudre les situations délicates. Vous touchez à tout : Un matin, vous chiffrez un diagnostic de maintenance. L'après-midi, vous préparez les supports pour la réunion technique. Entre deux, vous suivez l'audit sécurité du mois et vérifiez que les formations des techniciens sont à jour. Cette polyvalence fait la richesse de votre poste - jamais de routine, toujours de nouveaux défis. Vous faites la différence : Quand un client appelle inquiet pour son installation, c'est souvent vous qui le rassurez. Quand un processus coince, c'est vous qui proposez l'amélioration qui change tout. Votre travail a un impact direct sur la satisfaction des clients et sur la croissance de SOLI. Vos interlocuteurs quotidiens : Direction commerciale, Direction technique, RAF, Commerciaux, Clients, Mairies Profil recherché Vous avez l'esprit pratique. Avec votre formation en gestion (BTS GPME, BUT GEA ou équivalent) et une première expérience idéalement dans les domaines de l'énergie ou du BTP, vous savez que derrière chaque projet réussi, il y a une organisation sans faille et une attention aux détails. Vous aimez le contact humain. Expliquer à un client pourquoi son dossier prend du temps ne vous dérange pas - au contraire, vous trouvez les mots justes pour le rassurer. Avec vos collègues, vous êtes cette personne sur qui on peut compter, celle qui trouve toujours une solution. Vous n'avez pas peur d'apprendre. Le photovoltaïque vous intrigue mais vous n'y connaissez pas tout ? Parfait. L'essentiel, c'est votre curiosité et votre envie de devenir expert dans ce domaine d'avenir. L'entreprise vous accompagnera en ce sens. Vous êtes naturellement organisé(e). Jongler entre 10 dossiers clients, préparer la réunion de demain et répondre à la mairie qui attend une réponse depuis hier ? Vous gérez. Votre secret : une méthode rodée et cette capacité à prioriser sans stress. Vous voyez plus loin. Quand un processus vous semble compliqué, vous ne subissez pas - vous proposez. "Et si on faisait plutôt comme ça ?" Cette phrase, on l'entend souvent de votre bouche. C'est exactement ce dont SOLI a besoin pour grandir intelligemment. Vous souhaitez rejoindre une entreprise jeune, dynamique et en pleine croissance, où l'adaptabilité et l'esprit d'initiative sont essentiels ? Adressez-vous votre candidature.
URGENT : Nous recrutons un ramoneur/ramoneuse. Métier au contact direct clientèle, à leur domicile ou sur site : Ramonage des cheminées chez des particuliers ou des bâtiments. Formation interne assurée. Utilisation de matériels et méthodes simples, facilement accessibles. Permis B obligatoire en vue des déplacements sur les chantiers en Ile-de-France Véhicule de service mis à disposition Contrat de 35h du lundi au vendredi Profil motivé, autonome, capable de s'adapter. Pas de travail en hauteur, travail en binôme. Des connaissances en plomberie/chauffage seraient un plus.
A propos de nous La clinique est implantée depuis plus de 20 ans dans le sud des Yvelines à proximité de Paris une région historiquement attachée aux chevaux de sport et de loisir, quelques écuries de courses et élevages sont également présents. La clinique a emménagé en 2018 dans des locaux neufs et vient d'installer en 2025 un scanner pour réalisation d'examen d'imagerie de pointe sur cheval debout et sur cheval couché. En évolution permanente la clinique est spécialisée en pathologie locomotrice, imagerie, médecine et chirurgie des chevaux de sport et de loisir. La préparation du cheval sportif, le diagnostic, l'imagerie, le traitement et la réhabilitation suite à une blessure ou un acte chirurgical, font partie des gènes de la clinique. Nous nous attachons à la compétence et au professionnalisme des intervenants ainsi et à leur complémentarité, ainsi qu'à leur empathie au service de notre clientèle. La disponibilité de toute l'équipe soignante, l'entraide et la notion de service sont au coeur de nos préoccupations pour satisfaire notre clientèle et leurs chevaux. Dans cet état d'esprit, il est régulier de faire appel à des confrères extérieurs pour certaines consultations spécialisées (médecine interne, ophtalmologie, chirurgies spécialisées, dentisterie de pointe etc ...) Description du poste Poste d'Auxiliaire Spécialisé Vétérinaire diplômé(e) et expérimenté(e) Poste polyvalent : Aide à la contention et préparation aux soins des chevaux hospitalisés, durant les consultations (à la clinique, à l'extérieur) et les chirurgies. Secrétariat et accueil des clients (logiciel ASSISTOVET), réalisation et aide lors d'examens complémentaires (Scanner, manip. radio, laboratoire.....), gestion des commandes, entretien du matériel, hygiène des locaux, préparation des chevaux pour les soins et nettoyage/stérilisation du matériel. Profil recherché Candidat(e) expérimenté(e) sachant aborder un cheval: Dynamique, motivé(e), sérieux(se), autonome et empathique, cette personne soucieuse du bien-être animal saura s'intégrer rapidement à une équipe professionnelle et dynamique. Travail intense, valorisant et enrichissant
Clinique vétérinaire équine (100% équine), 5 vétérinaires, 3 ASV, 1 secrétaire et 1 comptable. La clinique est implantée depuis plus de 20 ans dans le sud des Yvelines à proximité de Paris une région historiquement attachée aux chevaux de sport et de loisir.
Vous aurez en charge les missions suivantes : Sur le restaurant (en collaboration avec un autre agent) : - contrôle des repas livrés (vérification de la quantité, prise de température, .) - Mise en place des tables pour les enfants - assurer un contrôle régulier du respect des normes HACCP - mise en chauffe des plats - Distribuer et servir les repas aux enfants. - Nettoyage de la vaisselle - Veiller au bien-être, à l'hygiène et à la sécurité des enfants - Entretien courant et rangement du matériel utilisé (en appliquant les règles d'hygiène et de sécurité) - Garantir la propreté et l'hygiène des locaux confiés (Nettoyage des tables, des chaises, du sol) - ranger les courses livrés le mardi matin et préparer les goûters chaque soir pour les enfants inscrits à l'accueil du soir. Envoyer en mairie un inventaire des gouters restants le vendredi ; Sur d'autres bâtiments : - Nettoyage des locaux de la bibliothèque (1 fois par semaine scolaire) - Nettoyage des sanitaires des écoles (4 fois par semaine scolaire). Profil : - expérience au sein d'un restaurant scolaire - Connaissances souhaitées des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (norme HACCP) - Sens du Service Public et de l'accueil des convives - Capacité à travailler en équipe - Adapter son comportement en fonction des interlocuteurs (collègues, enfants...) - Prendre des initiatives personnelles dans les limites de ses responsabilités - Travailler en coordination avec les autres postes - Autonomie dans l'organisation du travail - Sens de l'écoute et de l'observation - Dynamisme, rigueur et réactivité - Adaptabilité et polyvalence - Capacités relationnelles Poste à pourvoir au 1er janvier 2026 au 3 juillet 2026 inclus Type de contrat Contrat à durée déterminée - (lundi, mardi, jeudi et vendredi sur le temps scolaire, soit 36 semaines) de 9H à 15H30 et une journée par semaine à 16H30 Temps non complet à raison de 21 heures hebdomadaires annualisées. Salaire : Indice de la fonction publique
Vous souhaitez travailler en Openspace auprès d'une équipe dynamique et authentique ? Samsic emploi recrute actuellement un(e) Assistant(e) utilisateur informatique (H/F) pour l'un de ses clients leaders dans le secteur de la santé. Client qui travaille auprès de magasin spécialisé dans les lunettes. En tant que Assistant(e) utilisateur informatique, vous serez responsable de la résolution des problèmes techniques rencontrés par les utilisateurs du système. Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer le support technique à distance aux utilisateurs du système. - Diagnostiquer et résoudre les problèmes liés aux logiciels de commandes, mutuelles, etc. - Former les utilisateurs. - Gérer et suivre les demandes d'assistance via un système de ticketing. - Transmettre l'incident à des techniciens spécialisé pour des interventions complexes. - Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes techniques et les utilisateurs finaux pour garantir un excellent service de support technique. A votre arrivé vous serez formé sur votre poste. Nous recherchons des personnes ayant de l'expérience et des compétences dans le domaine administatif : ressources humaines, comptabilité, mutuelle, etc. Facilité en informatique et capable de gérer plusieurs logiciels en même temps. Vous devez également être méthodique, pédagogue, rigoureux et capable de travailler en équipe. Une bonne capacité d'analyse et de résolution de problèmes est essentielle pour ce poste. Enfin, vous devez avoir d'excellentes compétences en communication, afin d'assurer un support technique de qualité aux utilisateurs. Si vous êtes patient et vous aimez venir en aide aux personnes ? Alors ce poste est fait pour vous. Qualités recherchées : - Connaissance en infromatique (logiciel, matériel, etc) - Capacité à diagnostiquer - Méthodique et rigoureux - Capacité à travailler en équipe - Excellent sens de la communication Avantages : Indemnité kilométrique + tickets restaurant Poste non désservi par les transports en communs Rejoindre Samsic emploi, c'est rejoindre une agence de proximité, elue meilleur enseigne de travail temporaire par Capital. Samsic sait valoriser ses intérimaires grâce à son CE.
Samsic emploi est une agence de recrutement spécialisée dans le travail temporaire, le CDD et le CDi pour toutes activités professionnelles.
One Tilt, cabinet de recrutement et d'intérim, est là pour accompagner au quotidien les candidats dans leur carrière et les entreprises à constituer leurs équipes de manière solide et pérenne. Vous maîtrisez l'entretien des espaces verts ? Cette entreprise est faite pour vous Nous recrutons pour l'un de nos clients, un(e) Ouvrier(ère) entretien espaces verts (H/F) pour un poste en intérim de pré-embauche (3 mois). Voilà comment se définit votre future entreprise : Notre client est une entreprise spécialisée dans l'aménagement et l'entretien de jardins et d'espaces paysagers. Elle propose une large gamme de services, allant de la création de jardins et de terrasses à l'entretien de pelouses et de massifs. L'entreprise peut également s'occuper de la plantation d'arbres et d'arbustes, de la pose de clôtures et de murets, ainsi que de l'installation d'équipements de jardin tels que piscines, abris de jardin et systèmes d'arrosage. Elle travaille avec une équipe de professionnels qualifiés et expérimentés d'une vingtaine de collaborateurs. Le poste Quelles seront vos missions ? Sous la responsabilité du chef de chantier, vous serez amené à: Tondre: tondeuse autoportée, autotractée, débroussaillage Tailler les haies : taille haies, utilisation d'un échafaudage ou PIR (plateforme individuelle roulante), tronçonneuse, outils à main (sécateur, cisaille, échenilloir) Désherber et débroussailler Faucher : outils attelés, tractés, débroussaillage, balayeuse, utilisation d'un lamier Nettoyer et faire l'entretien des équipements et matériels utilisés. Poste évolutif sur un poste de chef d'équipe. Avantages et rémunération : La rémunération se décompose d'une partie fixe en fonction des expériences et compétences du candidat; ainsi que des indemnités MG selon chantier et des primes non contractuelles. Le processus de recrutement : Vous aurez un premier échange avec Fanny en fonction de vos disponibilités. Ensuite, vous aurez un deuxième entretien en présentiel à Méré. Profil recherché Vous justifiez d'une première expérience en tant qu'ouvrier espaces verts ou une très bonne connaissance du secteur paysager. Vous aimez le travail en extérieur et vous maîtrisez les règles de sécurité. Le permis B est demandé en raison des déplacements fréquents. Vous disposez d'une grande capacité d'autonomie et de prise de décision ? Vous avez une bonne écoute et une bonne compréhension des consignes ? Vous savez travailler en équipe ? Si vous avez répondu « Oui » à ces questions, postulez sans attendre !
quila RH Saint-Quentin-en-Yvelines, cabinet de recrutement spécialisé en CDI, CDD et Intérim, recherche pour l'un de ses clients un(e) Opticien H/F, basé(e) à Bazainville (78048). Vous aurez pour missions : - Accueil et conseil client Accueillir les clients et identifier leurs besoins visuels. Proposer des montures, verres et lentilles adaptés au style, au budget et à la correction prescrite. - Examen de la vue Réaliser des tests de vue (dans le cadre légal autorisé). Ajuster les corrections visuelles si nécessaire. - Montage et ajustement Réaliser le montage et l'ajustement des verres sur les montures. Effectuer les réparations et les réglages des lunettes. - Suivi et service après-vente Assurer le suivi client (ajustements, garanties, conseils d'entretien). Gérer les commandes, stocks et relations avec les fournisseurs. - Gestion commerciale Participer à la mise en valeur du magasin (vitrine, promotions). Contribuer à l'atteinte des objectifs de vente et de satisfaction client. Profil recherché - Nous recherchons une personne rigoureuse, organisée et réactive, dotée d'un excellent sens du contact et de l'écoute. - Vous avez le goût du travail en équipe et faites preuve d'un esprit commercial développé pour offrir un service client de qualité. Ce poste est ouvert à toutes et à tous, y compris aux personnes en situation de handicap.
Lynx RH Yvelines, cabinet de recrutement en CDI, CDD, Intérim, recherche pour l'un de ses clients, un Électromécanicien H/F, basé à Trappes (78). Notre Client vend, loue et installe des solutions de pompage pour les secteurs de la construction, de l'industrie.
Nous recherchons un Ingénieur(e) Performances Industrielles en CDI pour notre client dans le domaine AERONAUTIQUE Vous êtes passionné(e) par l'optimisation des processus industriels et souhaitez contribuer à l'excellence de la production aéronautique. Communicant efficace, capable de transmettre votre vision, vous collaborez avec nos différentes équipes impliquées dans la production, l'ingénierie, la qualité et la logistique pour assurer l'alignement des objectifs et la coordination. Voici vos missions : Analyser et optimiser les flux de production pour réduire les coûts et améliorer l'efficacité Mettre en place des stratégies Lean pour limiter les gaspillages et accélérer les processus Collaborer avec les équipes d'ingénierie, de qualité et de logistique pour un pilotage efficace des opérations Contribuer à des projets stratégiques intra-groupe pour renforcer notre compétitivité Votre profil : Ingénieur Généraliste, Génie Mécanique ou Performance Industrielle, Excellente maîtrise des outils d'amélioration continue et du Lean Management, Esprit analytique, leadership et forte capacité à piloter le changement. Le poste est à pourvoir en CDI immédiatement. Salaire selon expérience et profil. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Expérience: Ecole Ingénieur ENSAM: 3 ans (Optionnel) Ingénieur Généraliste: 3 ans (Optionnel) Performance Industrielle: 3 ans (Optionnel) Aéronautique: 3 ans (Requis) Langue: Anglais (Requis) Lieu du poste : En présentiel
IGA Ressources est une société de travail temporaire.
IGA Ressources, recherche un Responsable d'atelier d'usinage rattaché hiérarchiquement au responsable Supply Chain. Fonction : En étroite collaboration avec le responsable Supply Chain, vous aurez la responsabilité d'assurer les fabrications selon le planning de production, de contrôler les différentes fabrications réalisées par vos équipes pour le respect des délais attendus et communiqué aux clients. Vous aurez la responsabilité de gérer et d'animer une équipe. Mission : - Assurer les fabrications demandées dans le respect de la sécurité, qualité, coûts et délais - Travailler en étroite collaboration avec la supply chain, les chargés d'affaires techniques et la qualité, de manière à intégrer leurs contraintes dans les engagements pris auprès des clients. - Participer aux réunions journalières de planification afin de corréler avec l'état d'avancement transmis aux clients. - Répartir et coordonner les tâches selon le planning établi en début de semaine ou de journée. - Être garant de la prise en compte des demandes clients liées à la production série, urgence ou proto - Gérer le planning et tenir informé la fonction suplly chain de l'avancement et des prévisions de livraison - Pallier les aléas organisationnels (Pannes machines, absence, conflit etc.) - Suivre les réceptions/expéditions en sous-traitance des productions en cours, ainsi que les expéditions clients, via l'outil informatique (ERP Clipper). - Garantir et contrôler au quotidien la qualité des opérations réalisées par votre équipe. - Veiller aux respects des modes opératoires. Profil : BTS ou équivalent Ayant déjà eu une expérience de Responsable d'atelier usinage ou de gestion de production d'au moins 10 ans de préférence en AERONAUTIQUE. Bonne connaissance de l'outil EXCEL Expression écrite correcte. La connaissance de l'outil de gestion ERP CLIPPER est un plus. Sens de la communication et du travail en équipe. Disponible, volontaire et rigoureux. Le poste est à pourvoir en CDI IMMEDIATEMENT. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 50 000,00€ à 60 000,00€ par an Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Rémunération supplémentaire : 13ème Mois Heures supplémentaires majorées Primes Formation: Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis) Expérience: Responsable Usinage: 10 ans (Requis) AERONAUTIQUE: 10 ans (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre des programmes définis par le Conseil Départemental des Yvelines, vous assurez la responsabilité de l'entretien, de la gestion et de l'amélioration des routes départementales sur le secteur de Méré (centre du Département des Yvelines), soit 350 km de voirie. La mise en œuvre de ces missions s'opère directement par le personnel de l'unité que vous dirigez (22 personnes dont 16 agents d'exploitation) et par le biais de prestataires désignés dans le cadre de marchés. En tant que Chef de Subdivision, vous assurez sur les plans technique, administratif et financier : - La préparation; - La gestion; - Le suivi des différentes activités de l'unité en élaborant les budgets, les prévisions de dépenses et de trésorerie, tout en maîtrisant les coûts et les délais, notamment pour : 1. L'amélioration des routes et de leurs dépendances : travaux de remise en état, opérations de sécurité routière. 2. L'entretien courant : fauchage, entretien des chaussées, entretien de l'assainissement routier 3. L'exploitation du réseau, notamment pour le service hivernal et la veille estivale. Vous participez et intervenez dans le cadre de vos délégations à l'instruction des actes, avis et décisions relatifs à la gestion du domaine public départemental. En tant que collaborateur direct du Chef du Service Territorial Yvelines Rural auquel vous êtes rattaché hiérarchiquement, vous participez à l'optimisation d'une organisation permettant d'accroître le service à l'usager et d'intégrer les principes de développement durable. Enfin, vous portez la mise en œuvre des politiques du département en direction des autres collectivités locales. Vos savoir-faire : - Compétences avérées dans le domaine des chaussées, de la voirie en général, du code des marchés publics, des différentes réglementations techniques et administratives. - Pilotage et management d'une unité. Vos savoir être : - Aptitude relationnelle et managériale. - Capacité à communiquer, fédérer et emporter l'adhésion de votre équipe. - Grande rigueur, anticipation et réactivité. - Vous êtes titulaire au minimum d'un diplôme d'ingénieur en Génie Civil.
Offre d'emploi : Métallier Soudeur (H/F) - CDI - Ambiance familiale et conviviale Rejoignez une équipe à taille humaine ! Chez MAF, nous sommes une petite équipe soudée où règne une ambiance familiale et conviviale. Notre atelier compte 2 salariés, et notre surface de vente est animée par 5 personnes passionnées. Nous privilégions la qualité, l'échange et le travail bien fait dans une atmosphère chaleureuse. Vos missions : - Réparation de structures métalliques (portails, garde-corps, etc.). - Travail principal en atelier (90% du temps) avec des interventions ponctuelles chez les clients. - Soudure, découpe et assemblage avec précision et soin. Profil recherché : - Expérience en soudure et métallerie (formation ou expérience professionnelle). - Rigueur, précision et sens du détail. - Autonomie et esprit d'équipe. - Permis B indispensable (déplacements occasionnels). Conditions de travail : - Horaires fixes : 9h-17h, du lundi au vendredi (pas de week-end). - Environnement dynamique et bienveillant. Pourquoi nous rejoindre ? - Une entreprise à taille humaine où chacun compte. - Des projets variés alliant technique et créativité. - Un équilibre vie pro/vie perso respecté (pas de travail le week-end). Intéressé(e) ? Envoyez votre CV selon les modalités indiquées dans l'offre d'emploi !
Adecco Rambouillet recrute , un Chef d'Équipe de Production (H/F) pour un de ses clients basé à proximité de Houdan. Ce poste, est à pourvoir dès que possible, dans le cadre d'un remplacement et offre une opportunité unique de mettre en avant vos compétences en gestion de production. En tant que Chef d'Équipe de Production (hf), vous jouerez un rôle clé dans la coordination et l'optimisation des opérations de production. Vous devrez manager une équipe d'une quinzaine de salariés et serez responsable de la production de l'atelier afin d'atteindre les objectifs du groupe. Vous serez responsable de l'organisation des plannings, d'analyser les écarts par rapport aux attendus, de compléter les rapports de production. Vous serez également en charge de l'intégration et de la formation du personnel intérimaire. Ce poste est proposé en intérim, avec des horaires d'équipe alternés matin/après midi. Vous évoluerez dans un cadre professionnel exigeant, où votre capacité à communiquer efficacement et votre goût pour les chiffres seront des atouts précieux. Nous recherchons un-e professionnel-le expérimenté-e, titulaire d'un BAC+2, avec une expérience confirmée de 5 ans minimum sur un poste similaire en Production. Vous êtes reconnu-e pour votre capacité à gérer des équipes et à optimiser les processus de production. Compétences comportementales - Bon communicant : Votre capacité à transmettre des informations clairement et à écouter activement est essentielle pour coordonner les équipes et garantir une production fluide. - Aimer les chiffres : Votre intérêt pour les données quantitatives vous permet d'analyser les performances et de proposer des améliorations. Compétences techniques - Production Industrielle : Vous maîtrisez les techniques de production et êtes capable de superviser les opérations avec efficacité. - Gestion des Flux : Vous savez organiser et optimiser les flux de production pour maximiser l'efficacité. - Gestion de Planning : Vous êtes compétent-e dans l'élaboration et le suivi des plannings de production. - Management d'Équipe : Vous avez une expérience solide dans la gestion d'équipes, en favorisant la collaboration et la motivation. - Maîtrise des Outils Bureautiques : Vous utilisez les outils bureautiques pour faciliter la gestion des opérations et la communication interne. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Venez Vivre au plus près de la Nature. Ruche, Restaurant Gastronomique au Domaine les Bruyères à Gambais (Haute Vallée de Chevreuse à 45 Km de Paris) dans un parc de plus d'un hectare ou sont cultivés fruits et légumes dans un potager en permaculture de 2000m2, la Cheffe Cybèle IDELOT, originaire de San Francisco, recherche un.e chef.fe de Partie Patisserie/ Chef.fe Patisserie pour sa cuisine distinguée cette année par une ETOILE VERTE au Guide Michelin. Sa cuisine Gastronomique Vivante est composée de produits de la Terre et de la Mer venus directement et principalement des Artisans Producteurs Locaux respectant l'environnement. Sa démarche ECO RESPONSABLE, LOCAVORE, ANTI GASPILLAGE, CIRCUIT-COURT propose des Menus Dégustation qui évoluent au fil des jours afin de composer des mélanges de saveurs. Poste EN PATISSERIE avec coupure: service du midi et du soir. Vous travaillerez du jeudi au dimanche midi avec 3,5 jours de Repos consécutifs du Dimanche soir au Mercredi. Le restaurant n'est pas desservi par les transports en commun. Vous devez être autonome dans vos déplacements. Vous disposez des compétences requises pour ce poste: - ayant exercé dans un restaurant gastronomique ou semi-gastronomique - sensibilité aux produits, à l'environnement, au circuit-court, et l'anti-gaspillage - Passionné, créatif, organisé
Garderie périscolaire de 16h30 à 18H30-19 h, le lundi, mardi, jeudi et vendredi selon les besoins Centre de loisirs le mercredi (8h30-9h à 18h30-19h) Missions : - Contribuer à l'animation de l'accueil périscolaire, - Appliquer et contrôler les règles de sécurité, - Animer des temps d'activités, - Participer à l'organisation, la planification et l'encadrement des activités et sorties des mercredis en accueil de loisirs, Missions complémentaires : - Possibilité de travailler au centre de loisirs durant les vacances scolaires - Remplacement du personnel en cas de maladie Profil : - Titulaire du BAFA de préférence, - Vif intérêt pour un travail polyvalent demandant un sens des responsabilités. Prise de poste immédiate
Pour son lycée, le CHEP recherche un(e) enseignant(e) en aménagements paysagers/aménagement des espaces naturels/machinisme/agroéquipement pour : - Dispenser un enseignement théorique et pratique en lien avec les différents référentiels. Ce poste est fléché sur du GMNF = Gestion des milieux Naturels et de la Faune + AP = Aménagement du paysage. - Concevoir des cours adaptés aux élèves et étudiants - Organiser et gérer des chantiers manuels et thermiques. Vous devrez former les classes sur le fonctionnement, l'usage et l'entretien de la débrousailleuse, tondeuse et l'usage de la tronçonneuse / Machinisme - Réaliser des chantiers pratiques avec nos partenaires ou faire intervenir des professionnels en cours : des associations natures, PNR, ONF, entreprise du paysage. - Evaluer les compétences acquises au cours de la formation, faire des contrôles et des CCF. - Accompagner pédagogiquement les élèves, participer à leur orientation (Trouver des stages, poursuite d'études.) - Réaliser le suivi administratif et pédagogique des matières enseignées : Animer un conseil de classe ; Respect des délais pour les évaluations certificatives, s'inscrire à des formations complémentaires.) - Participer à la vie d'équipe : Réunions pédagogiques ; réunions techniques ; JPO (Journée Porte Ouverte). - Véhicule fourni par l'établissement pour les déplacements sur chantiers (permis B exigé) - CACES souhaité Le candidat doit détenir (exigence du Ministère de l'Agriculture pour être contractualisé) soit, - Un niveau licence - Un niveau Bac+2, avec 5 ans d'expérience professionnelle en lien avec la discipline. - Un niveau Bac et une expérience professionnelle d'une durée de 7 ans en lien avec la discipline
Centre de formation dans les métiers du paysage et de l'environnement pour un public de stagiaires de la formation continue, d'apprentis et de lycéens.
Nous recherchons pour agrandir notre équipe 2 aides à domicile en contrat à durée indéterminée (CDI) à Temps Plein ou temps partiel de 25h à 35h /semaine. Nos Avantages : - Réaliser des missions près de chez vous - Avoir des horaires flexibles et adaptés à vos disponibilités - Etre encadré(e) par une tutrice, travailler en équipe avec ses collègues - Bénéficier des formations pour maintenir / augmenter vos compétences - Bénéficier d'une mutuelle entreprise Votre BIEN ETRE est au cœur de nos préoccupations VOS MISSIONS: - Entretien du logement et du linge - Aide dans les gestes de la vie quotidienne : aide à la préparation des repas et aide aux courses - Maintien du lien social Vous êtes autonome, polyvalent(e). Vous avez le sens du service. La qualité de votre travail vous tient à cœur ? n'attendez plus, rejoignez-nous !
Assurer la coordination des activités de l'équipe et veiller au bon fonctionnement de l'activité magasin : Activités principales : Organiser et contrôler les activités des magasins ; Prioriser les activités des magasins ; Participer au bon fonctionnement de l'activité de conservation des supports ; Coordonner les mouvements de supports et transferts d'archives ; Contrôler les inventaires et les bases de gestion d'archives ; Suivre les commandes d'archives via les outils informatiques dédiés ; Maintenir les lieux de conservation en bon état avec les autres responsables du secteur et du secteur logistique. Animer l'activité des équipes dédiées : Répartir les tâches, établir les plannings et veiller au respect des délais ; Former et accompagner les équipes dans leurs missions ; Être référent(e) pour le conditionnement, l'étiquetage et les dossiers sensibles ; Prendre part à la mise en oeuvre des procédures de collecte et d''identification ; Être personne ressource pour les dossiers sensibles relevant de son domaine de compétences ; Assurer le reporting régulier des activités. Activités spécifiques : Assurer les déplacements liés à la dispersion des fonds sur différents sites ou pour aller chercher des supports physiques liés à des mandats. Vous justifiez d'une formation supérieure (Bac +2/3) dans le domaine de la logistique ou d'un parcours professionnel admis en équivalence. Compétences : Maîtrise des supports audiovisuels et de leur mode de conservation ; Maîtrise des consignes de sécurité liées aux produits et matériels ; Bonne connaissance méthodique des procédures explicites, des techniques de contrôle ou de diagnostic avec une méthode préétablie, des techniques de reporting, des outils bureautiques, de l'environnement et du paysage audiovisuel, des méthodes et techniques logistiques ; Bonne culture audiovisuelle. Permis B & CACES 3 Capacité à fédérer, à travailler en équipe ; Organisation, méthode et rigueur ; Adaptabilité et capacité à s'adapter à de nouveaux outils informatiques ; Capacité rédactionnelle, d'analyse et de synthèse ; Gestion des priorités ; Capacité à rendre compte ; Respect des délais ; Réactivité ; Sens du service client ; Qualité relationnelle ; Force de proposition. Conditions de travail et contraintes spécifiques : EPI ; Utilisation du chariot élévateur ; Permanence en semaine jusque 18h (rotations au sein de l'équipe).
Description du poste : Nous recherchons un(e) Animateur(rice) petite enfance pour un contrat à durée déterminée de 5 mois à temps plein pour travailler sur notre micro crèche située à ORGERUS (78). Vos principales missions sont : Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique avec la directrice en respectant les valeurs de l'entreprise. Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance, transmettre les informations concernant l'enfant. Assurer l'accueil et la prise en charge des enfants au quotidien : Ateliers d'éveil, change, repas, sieste. Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Préparer les repas et les biberons selon les normes HACCP. S'assurer de la bonne santé des enfants. Travailler en équipe. Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche. Participer à l'entretien et au rangement des locaux, du matériel, des jeux. Votre profil : Vous possédez obligatoirement l'un des diplômes suivant : CAP petite enfance ou du certificat d'aptitude professionnelle d'accompagnant éducatif petite enfance. BAC Pro ASSP ou du baccalauréat professionnel services aux personnes et aux territoires. Brevet d'études professionnelles accompagnement, soins et services à la personne. Brevet d'études professionnelles, option sanitaire et sociale. Diplôme d'État d'auxiliaire de vie sociale et des personnes titulaires du diplôme d'État d'accompagnant éducatif et social. Diplôme d'État d'aide médico-psychologique ou du certificat d'aptitude aux fonctions d'aide médico-psychologique. Titre professionnel Assistant de vie aux familles et ayant exercé pendant trois ans à ce titre ou des personnes ayant exercé pendant trois ans en qualité d'assistant maternel agréé. Diplôme d'État d'aide-soignant ayant exercé au moins un an auprès de jeunes enfants. Diplôme d'État d'assistant familial et justifiant d'une expérience d'un an auprès de jeunes enfants. Vous avez idéalement une expérience de deux ans en crèche. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap (RQTH) Type d'emploi : CDD de 5 mois, temps plein, Salaire brut : 11,88€ de l'heure. Avantages : Mutuelle prise en charge à 100% Plateforme CSE Valorisation des compétences : accompagnement à la formation et VAE Remboursement des frais de transport 50% 3,5 journées pédagogiques par an.
Microstars, aide chaque enfant et chaque professionnel à grandir en confiance, à développer ses talents pour le bien commun. Notre projet pédagogique aide chaque enfant à développer son langage et à favoriser son autonomie dans un cadre d'accueil sécurisé, certifié par Bureau Veritas. Nous vous accompagnons dans l'obtention de la VAE de Titre 4, d'Auxiliaire de puériculture ou d'EJE. Chez Microstars, l'esprit d'équipe et la bienveillance sont au cœur de notre quotidien.
Assistant(e) Chef(fe) de produit Marketing Développement Poste basé à Méré (78) / Secteur : Beauté / Coiffure Expérience requise : 1 à 2 ans minimum Salaire selon profil : Contrat en alternance Vous êtes passionné(e) par l'univers de la beauté ? Vous avez une approche à la fois stratégique et créative du marketing d'influence et de la gestion de communauté ? Ce poste est fait pour vous ! Rejoignez une équipe dynamique et bienveillante, au sein d'une marque en pleine croissance qui aime innover, surprendre et créer du lien. Reportant au Responsable Marketing Développement, Analyser quantitativement et qualitativement les performances des produits Suivre la concurrence et les tendances : veille presse, web, promotions, etc, Participer à l'écriture de concepts et aux développements produits ; Accompagner au développement du produit (formule et packaging) Aider au développement des outils du plan marketing : échantillons, coffrets, cadeaux et promotions, etc. ; Construire et relire les supports marketing : présentations, dossiers de presse, artworks, etc. ; Vous développerez au cours de votre stage ou alternance : Des compétences métier Chef de Produit / Marketing développement : marketing créatif et stratégique, gestion et suivi de projets avec interlocuteurs internes et externes ; Une vision globale du marché dynamique et passionnant de la coiffure. Ce que nous vous offrons : Quelques mois au sein d'une équipe passionnée et pédagogue qui souhaite transmettre son savoir ; Une expérience formatrice sur le plan professionnel et personnel avec des challenges à relever, des opportunités à saisir et des responsabilités à prendre ; Des avantages produits ; Des titres restaurants d'une valeur de 10€/jour travaillé avec une prise en charge à hauteur de 50%. Profil recherché : Vous êtes un(e) étudiant(e) de formation supérieure BAC +4 / 5 en école de commerce ou équivalent universitaire ; Vous avez de préférence une première expérience réussie en Marketing, idéalement dans le secteur de la beauté. Vous êtes doté(e) d'un sens de l'organisation qui vous amène à savoir gérer avec rigueur vos priorités et différentes tâches simultanément, de façon toujours proactive et engagée ; Vous êtes d'une nature enthousiaste et curieuse ; Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités de travail en équipe, votre bienveillance, votre humilité, votre bon relationnel et vos capacités d'adaptation ; Vous êtes à l'aise avec le Pack Office (Excel, Power Point) et avez un bon niveau d'anglais ; Vous êtes sensible au secteur des cosmétiques et de la beauté ; Le poste est à pourvoir pour une durée de 6 mois minium et dès le 01/10/2025 au sein de notre siège social. Siège social : Méré - proche de Plaisir / Elancourt / Montfort-l'Amaury, accessible en transports en commun (40 min de Montparnasse), à 30km à l'Ouest de Paris. Vous avez envie de nous rejoindre, Envoyez nous votre candidature, on a hâte de vous rencontrer !
Offre d'emploi : Assistant(e) de vie (H/F) - Secteur de Méré et alentours Rejoignez une équipe bienveillante et engagée pour le bien-être des seniors ! Vos missions au quotidien : Vous accompagnerez nos aînés dans leur quotidien en leur apportant une aide précieuse et humaine : - Soutien aux actes essentiels : aide à la toilette, habillage, aide à la préparation et aide à la prise des repas. - Accompagnement dans les déplacements et maintien de l'autonomie. - Soutien social et lutte contre l'isolement : courses, loisirs, rendez-vous médicaux. - Entretien du cadre de vie pour un environnement sain et agréable : entretien du logement, entretien du linge. - Stimulation et veille bienveillante pour préserver la qualité de vie. Ce que nous vous offrons : - Véhicule de service mis à disposition après validation de la période d'essai. - Intégration en binôme avec un(e) collègue expérimenté(e) pour un démarrage en confiance. - Cadre de travail agréable en milieu rural (Haute Vallée de Chevreuse - Secteur Cœur d'Yvelines) - Contrat stable, travail en journée (amplitude de 8h à 19h30) avec 1 week-end travaillé sur 3. Profil recherché : - Permis B obligatoire (véhicule fourni après période d'essai). - Débutants bienvenus : formation possible via la POEI si vous n'avez pas encore le titre ADVF. - Sens du contact, patience et empathie pour accompagner avec bienveillance. - Envie de s'investir dans un métier humain et utile. Pourquoi nous rejoindre ? - Un métier qui a du sens : vous contribuez directement au bien-être des personnes âgées. - Une équipe à l'écoute : nous nous adaptons à vos contraintes et vous accompagnons dans votre montée en compétences. - Horaires flexibles adaptés à vos disponibilités Conditions de rémunération : - Pour un contrat de 130h/mois : de 1 544,40 € à 1 557,86 € brut - Pour un temps plein (151,67h/mois) : de 1 801,84 € à 1 817,01 € brut - Des indemnités kilométriques (au départ de votre secteur d'intervention) - Des Éléments Complémentaires de Rémunération (ECR), selon le diplôme détenu en lien avec le secteur de l'aide à la personne Poste à pourvoir dès que possible - Période d'essai de 2 mois. Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant !
Nous recherchons pour notre crèche intercommunale de 45 berceaux un(e) éducateur(rice) jeunes enfants diplômé(e). *** poste ouvert au recrutement des agents de la fonction publique territoriale ou aux contractuels pour un CDD de 6 mois *** Le travail de l'EJE est principalement axé vers l'accueil, l'accompagnement de l'enfant, de sa famille et le travail en équipe. L'EJE référent du groupe, n'exerce pas de liens hiérarchiques auprès de ses collègues auxiliaires de puériculture, agent de petite enfance, agent d'entretien ou cuisinier. Vous travaillerez en équipe pour mener des actions éducatives donnant vie aux projets d'établissement, en vous assurant de la cohérence des pratiques mises en place auprès du groupe. Vous accordez une place capitale à la connaissance du jeune enfant, à son environnement familial et culturel ainsi qu'au suivi de son développement et de sa santé, en proposant des jeux et des activités adaptés au développement et aux besoins des enfants. Vous travaillerez du lundi au vendredi sur une amplitude horaire de 7h30 à 18h30.
Nous recherchons pour notre crèche intercommunale de 45 berceaux un(e) auxiliaire de puériculture diplômé(e). *** Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique territoriale ou aux contractuels pour un CDD de 12 mois *** L'auxiliaire de puériculture assure l'accueil, le bien-être et les soins quotidiens de l'enfant. Il/Elle l'accompagne dans son développement psychomoteur et affectif. Il/Elle instaure un climat de confiance et de sécurité autour de l'enfant. L'auxiliaire travaille en équipe et elle participe à la réflexion et à l'élaboration du projet de la structure. Vous organiserez et effectuerez l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif de la crèche. Missions : - accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux ; - création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants ; - aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ; - élaboration et mise en œuvre des projets d'activités des enfants ; - mise en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène ; - participation à l'élaboration du projet d'établissement. Vous travaillerez du lundi au vendredi, sur une amplitude horaire de 7h30 à 18h30 (roulement selon planning établi)
Rejoignez une équipe dynamique et flexible ! Que vous soyez en début de carrière, en reconversion professionnelle ou à la recherche d'un emploi adapté à votre rythme, nous vous proposons un poste polyvalent en restauration (cuisine, service en salle, comptoir). Vos missions : -Accueillir et satisfaire les clients avec professionnalisme. -Travailler dans le respect des normes d'hygiène et de qualité. Contrat : -Temps partiel (24h à 30h par semaine), idéal pour concilier vie professionnelle et personnelle.
Nous avons pour objectif de renforcer notre équipe d'intervention polyvalente dédiée à l'entretien de grandes propriétés et gîtes de charme et aux travaux d'aménagements paysagers. Notre clientèle est composée à majorité de particuliers. Nous recrutons un ouvrier paysagiste H/F formé au métier, ayant la maîtrise des techniques d'entretien des parcs et jardins et des techniques de plantations et d'engazonnement. Une bonne connaissance du végétal est attendue. Les constructions de terrasses et ouvrages bois, l'installation de clôtures et d'arrosage automatique, l'exécution de petite maçonnerie paysagère sont des prestations auxquelles vous participerez. Nous sommes très attachés à la qualité d'exécution du travail et à la satisfaction de nos clients dont certains nous font confiance depuis plus de 20 ans. Nous recherchons un collaborateur motivé par le métier de jardinier/paysagiste, sérieux et rigoureux, investi dans son travail, avec un bon esprit d'équipe, ayant le sens du partage, du contact et de la communication. Le travail s'effectuera sous la responsabilité du chef d'entreprise ou du chef d'équipe ou bien en totale autonomie. Prise de poste à 7h30 au dépôt situé à Gambais. Poste à pourvoir de suite. Temps de trajet dépôt - chantiers inclus dans les horaires de travail. Rémunération définie en fonction du profil, de l'expérience et des compétences acquises dans le métier de paysagiste. CDI de 35 heures avec heures supplémentaires régulières pouvant aller jusqu'à 7 heures en plus par semaine + prime panier Poste évolutif.
Les missions : Réparations de fuites sur canalisations et branchements d'eau potable Terrassement / remblais Organisation du chantier : matériel, timing, vérification des autorisations nécessaires avant terrassement Garantir la sécurité Exploitation du réseau d'eau potable (vannes, purges, ventouses, .) Astreintes Le profil : Titulaire d'une formation initiale dans les travaux publics vous avez de l'expérience dans les travaux de canalisation et/ou dans l'exploitation de réseaux d'eaux potable. Idéalement, vous disposez du CACES Mini pelle, et du permis CE. Permis B obligatoire. Polyvalent(e), vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux et votre dynamisme. Autonome, vous appréciez de travailler seul(e) ou en équipe et avez le sens du service.
Donnez des cours particuliers dans la ou les matière(s) de votre choix ! YVELINES : Nous avons actuellement des élèves au niveau GRADE 10 (GY1 / 2DE) recherchant de l'aide en MATHÉMATIQUES, ainsi que de nombreuses autres missions dans toute la région ÎLE-DE-FRANCE. Postulez dès maintenant (cela ne prend que quelques minutes) et choisissez les missions dans votre région. POSTULEZ DIRECTEMENT SUR : topsoutienscolaire.fr/postuler Aidez les plus jeunes élèves dans les matières et aux niveaux scolaires dans lesquels vous êtes confiant Choisissez facilement les missions qui vous conviennent depuis notre portail enseignant Rencontrez vos élèves directement à leur domicile Les leçons durent de manière générale 90 ou 120 minutes, une à deux fois par semaine pour chaque élève CE TRAVAIL EST FAIT POUR VOUS SI : - Vous voulez faire la différence auprès des autres - Vous êtes une personne positive et motivante - Vous avez de bonnes connaissances dans les matières que vous souhaitez enseigner - Vous êtes disponible au moins 4 heures par semaine pour donner des cours - Vous avez un diplôme Bac+3 ou êtes actuellement en cours de formation Bac+3 YVELINES : Nous recrutons activement de nouveaux professeurs particuliers dans la région et nous serions ravis de vous avoir dans notre équipe en pleine croissance ! POURQUOI DEVENIR ENSEIGNANT CHEZ TOP SOUTIEN SCOLAIRE ? En rejoignant Top Soutien Scolaire, vous bénéficiez d'une flexibilité totale en choisissant vos missions et horaires via notre portail en ligne dédié aux enseignants. Vous contribuez activement à l'amélioration des résultats scolaires de vos élèves en partageant des méthodes de travail personnalisées et innovantes, tout en renforçant leur motivation et leur confiance en eux. De plus, vous intégrez une équipe passionnée avec près de 20 ans d'expérience, fondée en Suède, ayant aidé à obtenir de meilleurs résultats plus de 26 000 élèves à travers l'Europe. POSTULEZ DIRECTEMENT SUR : topsoutienscolaire.fr/postuler
VIVASERVICES recrute une garde d'enfant en bas âge les mercredis de 8h00 à 18h00 en CDI sur la commune de Montfort-l'Amaury. VOS MISSIONS Préparer et donner le petit déjeuner, le déjeuner et le goûter. Habillage/déshabillage et prise du bain. Proposer des activités d'éveils et sorties. Surveillance de la sieste. Entretien du linge. Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes diplômée dans le domaine de la Petite Enfance et avez au minimum 1 an d'expérience. Vous êtes : - Dynamique, - Organisé(e), - Patient(e), - Inventif(ve) Complément avec d'autres missions possibles (ménage, aide aux courses, accompagnement véhiculé) Temps partiel à définir selon vos disponibilités Avantages : mutuelle, participation aux titres de transport ou paiement des indemnités kilométriques, etc.
Donnez des cours particuliers dans la ou les matière(s) de votre choix ! YVELINES : Nous avons actuellement des élèves au niveau GRADE 12 (GY3 / TERMINALE) recherchant de l'aide en PHYSIQUE, ainsi que de nombreuses autres missions dans toute la région ÎLE-DE-FRANCE. Postulez dès maintenant (cela ne prend que quelques minutes) et choisissez les missions dans votre région. POSTULEZ DIRECTEMENT SUR : topsoutienscolaire.fr/postuler Aidez les plus jeunes élèves dans les matières et aux niveaux scolaires dans lesquels vous êtes confiant Choisissez facilement les missions qui vous conviennent depuis notre portail enseignant Rencontrez vos élèves directement à leur domicile Les leçons durent de manière générale 90 ou 120 minutes, une à deux fois par semaine pour chaque élève CE TRAVAIL EST FAIT POUR VOUS SI : - Vous voulez faire la différence auprès des autres - Vous êtes une personne positive et motivante - Vous avez de bonnes connaissances dans les matières que vous souhaitez enseigner - Vous êtes disponible au moins 4 heures par semaine pour donner des cours - Vous avez un diplôme Bac+3 ou êtes actuellement en cours de formation Bac+3 YVELINES : Nous recrutons activement de nouveaux professeurs particuliers dans la région et nous serions ravis de vous avoir dans notre équipe en pleine croissance ! POURQUOI DEVENIR ENSEIGNANT CHEZ TOP SOUTIEN SCOLAIRE ? En rejoignant Top Soutien Scolaire, vous bénéficiez d'une flexibilité totale en choisissant vos missions et horaires via notre portail en ligne dédié aux enseignants. Vous contribuez activement à l'amélioration des résultats scolaires de vos élèves en partageant des méthodes de travail personnalisées et innovantes, tout en renforçant leur motivation et leur confiance en eux. De plus, vous intégrez une équipe passionnée avec près de 20 ans d'expérience, fondée en Suède, ayant aidé à obtenir de meilleurs résultats plus de 26 000 élèves à travers l'Europe. POSTULEZ DIRECTEMENT SUR : topsoutienscolaire.fr/postuler
IGA Ressources recherche, UN RESPONSABLE METHODES DOMAINE METHODES - INDUSTRIALISATION DESCRIPTION DES ACTIVITES : Gestion et suivi de son secteur en respectant les délais, contraintes coûts et qualité imposés par l'entreprise et des exigences clients. Management des équipes et transmission des savoirs. Participation à l'amélioration des outils de gestion et des process. Détermination et formalisation des procédures de fabrication d'un produit. Suivi et optimisation du processus de fabrication. Management : Planifier et organiser l'activité du personnel en fonction du planning. Transmettre les consignes concernant la charge et les délais. Contrôler et superviser les contrôles de conformité de la production. Suivre et vérifier l'approvisionnement en matières et consommables. Analyser les données d'activité, les dysfonctionnements et préconiser les actions correctives. Elaborer des solutions techniques et organisationnelles d'amélioration de production. Suivre et vérifier les éléments d'activité et de gestion du personnel (intégration, temps de travail, formation, compétences, entretiens...). Faire le lien avec les différents services. Participer aux réunions et assurer la transmission des informations. Méthodes S'assurer de la bonne mise à jour des gammes et macrogammes, des plans ainsi que des programmes de fabrication. S'assurer de la bonne mise à jour des banques de données des dossiers client Contrôler la réalisation des programmes de fabrication et des outillages Valider les dossiers de fabrication et les fiches d'instructions. Concevoir les outils/outillages de fabrication. Mettre en place des indicateurs de suivi de la productivité du BE Participer à l'évolution des procédés et des produits. Participer au bon déroulement du SMQ et respecter les exigences qualité, sécurité et environnement. Analyser les demandes clients et assurer l'interface clients sur tous les aspects techniques. Participer à la construction de l'offre de service en procédant à la constitution du dossier de fabrication (gammes et temps opératoires) et en assurant le chiffrage technique des prestations. Identifier et analyser les dysfonctionnements et les non-conformités, puis définir les actions correctives et en effectuer le suivi. Compétences transverses : Concevoir et réaliser des supports de suivi et d'analyse. Intégrer une veille régulière pour se tenir à jour des nouveautés. Proposer des améliorations sur des points de défaillance. Intégrer des méthodes et outils de résolution de problèmes. Coordonner l'activité d'une équipe et contrôler et rédiger l'application des consignes. Utiliser des outils bureautiques. Apporter un appui technique aux autres services. Compétences comportementales : Se montrer agile et proactif dans ses démarches pour s'adapter aux changements. Faire preuve de vigilance dans la durée et être capable de détecter une situation anormale et la signaler. Faire preuve d'ouverture d'esprit, d'empathie et d'impartialité en étant factuel. Mettre en œuvre le relationnel adapté pour communiquer avec ses équipes, ses collègues et sa hiérarchie. Transmettre des savoirs et savoir-faire. Compétences spécifiques : Utiliser et former sur toutes les fonctions du logiciel ERP dédiées à ses collaborateurs. Faire respecter la politique RSE de l'entreprise et ses impacts sur l'activité. Faire respecter la politique qualité / ISO et les outils du SMQ de l'entreprise et ses impacts sur l'activité. Faire respecter les mesures de santé, sécurité, d'hygiène, d'environnement en application dans l'entreprise. La liste des missions mentionnées est non exhaustive. Dans le cadre de l'organisation de l'entreprise, d'autres missions peuvent être demandées au salarié sans entrainer de modification contractuelle. Vous êtes de formation INGENIEUR ARTS ET METIERS ou ESTACA, avec une expérience de 5 ans minimum sur le MANAGEMENT de PROJETS et d'EQUIPES.
Vous travaillerez du Lundi au vendredi de 8H à 16H sur des chantiers de particuliers situés dans le 78 ouest, 27 et 28. Vous pourrez vous rendre directement sur le chantier le matin. Vous bénéficierez d'un véhicule de service après votre période d'essai. Vous commencerez en binôme sur les chantiers puis seul (e). Vous poserez du carrelage pour 95 % de votre temps, et le reste vous ferez de la petite maçonnerie
Med & Jobs recrute pour l'un de ses clients, cabinet d'orthodontie situé à Bazainville (78) , un(e) assistant dentaire qualifié en contrat de professionnalisation H/F. Vous souhaitez devenir assistante dentaire et recherchez un cabinet pour effectuer votre formation en alternance ? Rejoignez une équipe dynamique, humaine et tournée vers l'excellence. Notre cabinet vous propose un cadre de travail moderne, structuré et bienveillant, propice à l'apprentissage et à l'épanouissement professionnel. Ce que nous vous offrons : - Un accompagnement pédagogique tout au long de la formation - Une ambiance de travail stimulante et respectueuse - Une intégration progressive dans une équipe soudée - Un emploi du temps fixe : 35 heures, du lundi au vendredi Profil recherché - Vous souhaitez vous engager dans une formation d'assistante dentaire (18 mois) en alternance - Vous êtes souriant(e), rigoureux(se), organisé(e) - Vous avez un bon sens relationnel et appréciez le travail en équipe - Vous êtes prêt(e) à vous investir dans un métier technique et humain Votre mission, si vous l'acceptez Véritable élément clé de l'organisation d'un cabinet dentaire. Vous êtes notamment chargé(e) des missions suivantes : - Accueillir, renseigner et installer les patients - Préparer le matériel, les produits selon les indications du praticien et la nature de l'intervention - Réaliser la décontamination, l'identification, le conditionnement d'éléments médico-techniques (empreintes, éléments prothétiques.) - Stériliser et conditionner le matériel et les instruments - Assister le praticien durant les consultations (travail à 4 mains) - Sensibiliser et conseiller les patients sur l'hygiène bucco-dentaire et l'entretien des appareillages dentaires - Veiller aux stocks des produits, passer des commandes - Assurer le bon fonctionnement du cabinet par la gestion des agendas, le dialogue avec les partenaires et les fournisseurs Qualités Recherchées Vos qualités reconnues sont notamment les suivantes : - Excellent sens du relationnel - Sens du travail en équipe - Autonomie, organisation - Sens des responsabilités - Avoir des qualités techniques afin de gérer le risque infectieux Quelques détails pratiques Un emploi du temps fixe de 35 heures hebdomadaires, du lundi au vendredi, incluant 1 journée de formation à l'école d'assistante dentaire. C'est pour quand ? Dès que possible
Notre agence SAMSIC Paris Santé 2 recherche un agent de service Hospitalier H/F pour un établissement de santé situé à RICHEBOURG (78550). Depuis 1986, le Groupe Samsic a su se développer pour devenir un des leaders européens du service aux entreprises. Nous gérons les environnements de vie et de travail des collaborateurs ainsi que les ressources humaines des entreprises. Samsic Facility accompagne ses clients en portant une attention particulière au bien-être et au confort des occupants. Nous regroupons plus de 15 prestations de services pour améliorer la propreté des milieux hospitaliers. Vos missions : - Réalisation du bio nettoyage quotidien des locaux de soin - Distribution de la collation auprès des patients Profils recherchés : - Bases dans le domaine de la propreté - Utilisation du matériel de nettoyage - Entretien des locaux - Nettoyer et désinfecter les locaux - Sens du travail en équipe - Sens de l'organisation - Sens de la communication - Maîtrise de la langue française Salaire : - Taux horaire :12,38/h - Soit 1877,67€ brut mensuel en temps plein Horaires : - Période de travail du lundi au vendredi (et un week-end sur deux) Vous souhaitez contribuer aux bien-être des patients ? Alors n'hésitez plus et rejoignez nos équipes !
Les Petits Chaperons Rouges, c'est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail. Confiants Le projet éducatif le plus innovant au service de l'éveil des enfants : les 5C Une qualité d'accueil reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent Engagés Une double labellisation Crèche ENGAGÉE® pour la planète et la société et Crèche EXPERTE® Qualité Un cadre de travail certifié Top Employer 2025 Inspirants Vous faciliter la vie : 6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et bien-être, service d'assistance sociale en ligne, toutes vos démarches administratives en ligne Vous faire grandir : Au moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions et mobilités facilitées Vous donner le choix : CDI flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d'achat), crèche près de chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties Soutenir votre pouvoir d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d'Entreprise (CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche, maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance...), prime de fidélité... Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire Petite Enfance c'est : Des crèches agréables et bien équipées où il fait bon travailler Ma mobilité et mon évolution facilitées Au moins une formation chaque année Des programmes de formation diplômants : VAE EJE, VAE AP, Formation AP par apprentissage dans notre CFA interne Des outils et boîtes à idées pédagogiques inspirants Des challenges et événements conviviaux réguliers Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire d'un des Diplômes suivant : CAP PE ou AEPE BEP option sanitaire et social Bac pro ou BEP ASSP Assistant Maternel avec 3 ans d'expériences professionnelles DE Aide - soignant avec 1 an d'expérience auprès du jeune enfant Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Il était une fois... les Petits Chaperons Rouges : une formidable aventure au service de l'éveil des enfants et de l'intérêt général. Pionnier des crèches privées en France, depuis notre création en 2000, notre mission d'entreprise reste inchangée : nous voulons « contribuer, pas à pas, à l'éveil des générations ». Pour y parvenir, nous nous fixons 5 objectifs : - Offrir un accès à la crèche au plus grand nombre de familles partout en France -...
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière. Dans le cadre de son développement, notre client, acteur incontournable et structuré sur le marché de la location de véhicules spécialisés, recherche un talent clé. Fort d'une présence significative en Île-de-France (plusieurs agences) et d'un catalogue de plus de 12 gammes de véhicules, il souhaite intégrer un profil rigoureux et polyvalent pour consolider son service administratif et renforcer sa performance collective. Rattaché(e) à la Direction, vous êtes le garant de la bonne exécution des process administratifs liés aux achats et reventes de véhicules du parc. Votre polyvalence et votre rigueur seront indispensables pour garantir la fluidité des opérations et la conformité réglementaire. Administration des Achats et Reventes Votre rôle central commence par la gestion des acquisitions : vous êtes chargé(e) du contrôle documentaire et du montage des dossiers d'achats, assurant la saisie des informations et la création administrative des nouveaux véhicules dans l'ERP interne, y compris le suivi d'entretien. Vous assurez la coordination des différents fournisseurs et organisez le suivi logistique ainsi que la livraison des véhicules neufs. Concernant la revente, vous gérez le tableau des ventes, contrôlez le statut administratif des véhicules d'occasion (VO), et prenez en charge les dossiers complets de revente, incluant la facturation, la cession et les démarches SIV. Gestion du Parc et Administratif Général Vous veillez à la conformité réglementaire du parc roulant en vous assurant du renouvellement des cartes vertes. Vous gérez également le suivi administratif des sinistres en lien direct avec l'assureur et les clients. Pilotage de l'Activité (ADV) Vous jouez un rôle clé dans le suivi de la performance. Vous tenez à jour le tableau des achats et des ventes, et vous participez à l'élaboration de reportings et au suivi des KPIs pour analyser les performances (satisfaction client, délais de commande, etc.) et proposer des améliorations. Vous assurez le suivi des coûts liés aux achats et aux stocks, proposez des actions d'optimisation et préparez les rapports périodiques. Coordination et Support Vous supervisez le processus de gestion des commandes (clients et fournisseurs), en vérifiant et optimisant les conditions (prix, délais). Vous assurez le lien entre le planning de livraison et le suivi des préparations en atelier. Enfin, vous apportez un support essentiel au Manager en suivant les activités transversales entre les différents départements (commercial, atelier) et en gérant le recouvrement des impayés via la préparation des tableaux de relances clients. Vous assurez une veille réglementaire sur l'activité ADV (norme GSR, TVA intracommunautaire, etc.). Ce poste en CDI est situé à Méré 78 et votre remuneration se situe en 33 000 et 35 00 euros selon votre profil. De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum. Nous recherchons avant tout un(e) Assistant(e) polyvalent(e) et proactif(ve), capable de s'intégrer rapidement dans un environnement exigeant. Vous justifiez d'une expérience réussie en Administration des Ventes de véhicules (location ou vente). Votre efficacité repose sur des bases solides : la connaissance approfondie des procédures SIV et ANTS est un prérequis absolu. Vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques, notamment Excel (pilotage de tableaux de bord), et vous êtes à l'aise avec les ERP. Enfin, votre profil se distingue par des qualités essentielles : aisance relationnelle, une rigueur garantissant la conformité des dossiers, une polyvalence qui vous rend apte à gérer des missions variées, et une proactivité vous permettant d'anticiper les besoins. Doté(e) d'une aisance relationnelle naturelle, vous êtes un(e) excellent(e) joueur(se) d'équipe.
est un établissement de soins de santé reconnu pour son excellence clinique et son engagement envers la qualité des soins aux patients. Nous disposons d'une infrastructure moderne et d'une équipe multidisciplinaire dédiée à offrir des soins médicaux de premier ordre. Notre service de transport médical est crucial pour assurer une réponse rapide et efficace en situations d'urgence ainsi que pour le transport sécurisé des patients entre différents services de soins. Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école. Le poste : En tant qu'ambulancier(ère) hospitalier(ère), vous aurez pour mission de : - Assurer le transport sécurisé des patients au sein de l'hôpital et vers d'autres établissements de soins si nécessaire. - Répondre rapidement aux appels d'urgence, fournir les premiers secours et l'assistance nécessaire pendant le transport. - Veiller à la maintenance de l'ambulance et de l'équipement médical, garantissant leur disponibilité et bon fonctionnement à tout moment. - Collaborer étroitement avec les équipes médicales pour la prise en charge des patients et le suivi des instructions médicales durant les transferts. - Participer à la formation continue pour rester à jour avec les dernières pratiques en matière de soins d'urgence et de transport médical. Profil recherché : Nous recherchons un(e) professionnel(le) qualifié(e), dynamique et empathique, avec une forte capacité à travailler sous pression. Les critères suivants sont essentiels : - Diplôme d'État d'ambulancier ou équivalent. - Expérience en tant qu'ambulancier, idéalement dans un environnement hospitalier. - Compétences exceptionnelles en communication et en gestion du stress. - Aptitude à travailler en équipe et à collaborer efficacement avec différents professionnels de santé. - Engagement envers les principes d'éthique médicale et le respect de la confidentialité des patients.
IFA VERSAILLES FORMA SANTE
Description du poste : Notre client créé en 1973 est spécialisé dans la location de véhicules spécifiques. Fort de son expérience, il recherche son assistant ADV (H/F), vous peut-être ? Mission administrative des Achats et Reventes : - Superviser le processus de gestion des commandes clients et des commandes fournisseurs - Vérifier et optimiser les conditions d'achat (prix, délais, etc.). - Planifier et coordonner les activités de revente de matériel. - Assurer la satisfaction des clients par une gestion efficace des ventes - Veille règlementaire?: se tenir informée des évolutions règlementaires et légales liées à l'activité ADV (norme GSR + gestion TVA intraco) Gestion de l'Atelier : - Lien entre le planning livraison et le suivi des préparations atelier Gestion des Coûts : - Suivre et analyser les coûts liés aux achats et à la gestion des stocks - Proposer des actions d'optimisation des coûts. - Établir des rapports périodiques sur les coûts et les performances. Elaboration de reportings et suivi des KPIs?: - Analyser et suivre les indicateurs de performance tels que le taux de satisfaction client, les délais de livraison, le taux de traitement des commandes, etc. afin d'établir des rapports pour la direction visant à améliorer les processus - Préparer les tableaux des relances client via BDD - Relancer les impayés Support au Manager : - Suivre les activités entre les différents départements (commercial, atelier, prestataires extérieurs). Vous êtes une personne polyvalente, organisée et avez de l'expérience dans la location de véhicule et/ou de la vente de véhicule ? Les procédures de cession de véhicule (SIV et l'ANTS) n'ont aucun secret pour vous ? Vous êtes à l'aise avec le Pack-office (et surtout Excel) et les logiciels d'état (SIV, ANTS, SNPC, AGDREF) ? Vous êtes issu(e) d'une formation BAC +2 ? Vous êtes autonome tout en étant capable de travailler en équipe ? Vous lisez encore l'annonce ? Alors, n'attendez plus pour postuler, faites-le ! Infos supplémentaires : CDI sur 39h du lundi au vendredi Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
La Mutuelle de la RATP recherche pour son EHPAD « La Maréchalerie » un(e) ASH Placé(e) directement sous l'autorité du Responsable hôtelier. INTITULE DE LA FONCTION L'agent des services logistiques niveau 1 assure, selon son affectation, des travaux d'hygiène, d'entretien, de service de restauration, de lingerie, de manutention et autres tâches simples. DOMAINES D'ACTIVITES SPECIFIQUES : - Entretenir les chambres des résidents en respectant les protocoles d'entretien et le planning transmis par la gouvernante - Entretenir les parties communes en respectant les protocoles d'entretien et le planning transmis par la gouvernante - Assurer le service et la mise du couvert pour le petit déjeuner - le déjeuner et dîner - Préparer et servir les petits déjeuners en chambre avec l'aide de l'aide-soignante - Accompagner les résidents dans tous les gestes quotidiens - Aider à l'installation en salle de restauration - Aider éventuellement au lever et au coucher des résidents avec l'assistance de l'aide-soignante à la demande de l'infirmière coordonnatrice en relation avec la gouvernante - Aider à la mobilisation, accompagner les résidents en salle d'animation à leur demande, rester attentif à toute demande Débutant accepté Rémunération : Convention collective FEHAP 51 : reprise d'ancienneté, prime décentralisée, prime Ségur, indemnité dimanche et jour férié.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Boulangerie, avec ou sans expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Description du poste : Nous recrutons pour notre client groupe industriel des soudeurs H/F : Vous intégrez l'atelier Vous préparez votre poste de travail Vous préparez les pièces (meulage, ébavurage, redressage...) Soudure sur pièce inox exclusivement Vous pratiquez les soudures en semi auto sur les différentes pièces Vos anticipez la déformation Vous assurez la finition, polissage... afin que les pièces correspondent à la demande initiale
Nextep Hr recrute pour le compte d'un cabinet d'expertise comptable bien établi, nous recherchons un Gestionnaire de Paie (H/F).Expérience de 5 ans en cabinet d'expertise comptableVos principales missions seront les suivantes :- Assurer la gestion d'un portefeuille multi-conventionnel.- Préparer, éditer et contrôler les bulletins de paie.- Effectuer les déclarations sociales et maintenir les relations avec les organismes sociaux.- Gérer l'administration du personnel : rédaction des contrats de travail, avenants, ruptures conventionnelles, et procédures de licenciement.- Fournir des conseils juridiques en droit social, assurer la communication et l'information auprès des parties prenantes.- Gestion des licenciements : Vous prendrez en charge l'ensemble des démarches administratives et légales liées aux procédures de licenciement.
Vous avez envie d'exercer votre métier autrement ? Allier équilibre Vie personnelle et professionnelle ?La direction de l'enfance et ses Pôles Enfance Jeunesse présents sur les T.A.D. (Territoires d'Action Départementale) protègent plus de 4 000 enfants et jeunes de 0 à 21 ans. Le Département des Yvelines déploie une politique d'aide sociale à l'enfance (ASE) innovante au service d'une meilleure prise en charge des enfants protégés (renforcement de l'accueil de type familial et des mesures à domicile, programmes Mentor & Moi et Villavenir, opérateur dédié à la prévention, Institut du psychotraumatisme, villages d'enfants, etc.) Le service Prévention - Milieu ouvert est garant de la mise en oeuvre des mesures éducatives administratives adaptées en accord avec les familles. Son rôle est d'impulser des actions éducatives auprès des enfants, des jeunes et des parents. Le Département recherche un Référent Milieu Ouvert (F/H) basé à Montfort-l'Amaury. Il s'agit d'un poste permanent. Votre mission ? Mettre en oeuvre, en tant que professionnel de l'enfance, les mesures éducatives adaptées en accord avec les familles, ou ordonnées par le juge des enfants dans le cadre de l'assistance éducative. En tant que Référent milieu ouvert, vous assurerez les missions suivantes: INTERVENTION AUPRES DES FAMILLES : Mettre en oeuvre les mesures éducatives décidées par le chef de service en accord avec les familles dans le cadre de l'assistance éducative à domicile Mobiliser l'adhésion des familles et recueillir, le cas échéant, leur accord pour la mise en oeuvre des mesures Mettre en place le projet personnalisé en y associant les parents, l'enfant lui-même, tous les membres de l'entourage ainsi que les acteurs impliqués Assurer un accompagnement avec des objectifs à décliner avec les parents et l'enfant SOUTIEN A LA PARENTALITE : Donner des outils et montrer le chemin aux parents pour faciliter leur rôle et faire évoluer la situation Intervenir en soutien à la parentalité et aider les parents à trouver des personnes ou des structures ressources pour toutes démarches nécessaires à l'évolution de la situation de l'enfant : Orienter vers des dispositifs de droit commun et amorcer le lien avec les différents interlocuteurs (associations culturelles ou sportives, éducation nationale, réseau de santé, .) Maintenir un lien régulier avec les parents par le biais de visites à domicile, RDV au Pôle d'accompagnement à l'inclusion solidaire, contacts téléphoniques ACCOMPAGNEMENT DE L'ENFANT : Rencontrer régulièrement l'enfant et évaluer ses besoins Assurer la coordination du parcours de l'enfant pour tous ses besoins Accompagner l'enfant lors de certains RDV Evaluer les actions et les projets mis en place pour l'enfant ET AUSSI : Participer aux différentes instances dédiées : réunions de service, groupe de travail, synthèses, . Participer aux audiences en assistance éducative Rédiger des rapports Développer des actions innovantes d'intervention éducative * Connaissance de la législation sociale de l'aide sociale à l'enfance et des dispositifs réglementaires * Connaissance de la méthodologie d'accompagnement de projet personnalisé * Connaissance de la méthodologie d'écrits professionnels (déontologie, forme, contenu,.) spécifiques attendus dans ce domaine * Maitrise du domaine de l'enfance et de l'adolescence en matière psycho-sociale * Bonnes capacités rédactionnelles * Maitrise des techniques d'entretien (diagnostic, recueil de données, écoute active, observation, relation de confiance, analyse de la demande, évaluation, .)
Le Département des Yvelines, avec plus de 4000 collaborateurs, est un acteur majeur de proximité auprès des Yvelinois. Il s'engage chaque jour pour apporter une réponse aux enjeux territoriaux, dans de nombreux domaines, parmi lesquels l'action sociale, l'enfance, l'insertion, le développement et l'aménagement du territoire, l'éducation, la culture ou encore la jeunesse.
Notre établissement est situé au cœur du village des Mesnuls, dans un espace privilégié qu'offre le parc naturel de la vallée de Chevreuse. L'établissement est agréé pour accueillir 40 personnes en internat, 4 en externat et 2 en accueil temporaire, soit au total, 46 personnes adultes en situation de polyhandicap.Réaliser les soins infirmiers (pansements, prises de constantes, traitements, gestion des urgences…) Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire (médecins, éducateurs, animateurs…) Mettre à jour les protocoles de soins et assurer la traçabilité des actes Surveiller les épilepsies et intervenir en cas de crise Participer aux réunions de coordination et aux projets individualisés Assurer la continuité des soins, notamment lors des changements de poste ou avec les familles Rémunération & Indemnités Taux horaire : 20€/h brut (aligné sur la moyenne constatée pour les IDE intérimaires à Paris/Île-de-France : ~20€/h) + Indemnités de fin de tâche (10 %) et congés payés (10 %) selon la réglementation de l'intérim Kilométrage remboursé, selon barème en vigueur Prime(s) possibles (nuit, week-end, selon planning)
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Vous souhaitez travailler en Openspace auprès d'une équipe dynamique et authentique ? Samsic emploi recrute actuellement un(e) Assistant(e) utilisateur informatique (H/F) pour l'un de ses clients leaders dans le secteur de la santé. Client qui travaille auprès de magasin spécialisé dans les lunettes. En tant que Assistant(e) utilisateur informatique, vous serez responsable de la résolution des problèmes techniques rencontrés par les utilisateurs du système. Vos principales missions seront les suivantes : Assurer le support technique à distance aux utilisateurs du système. Diagnostiquer et résoudre les problèmes liés aux logiciels de commandes, mutuelles, etc. Former les utilisateurs. Gérer et suivre les demandes d'assistance via un système de ticketing. Transmettre l'incident à des techniciens spécialisé pour des interventions complexes. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes techniques et les utilisateurs finaux pour garantir un excellent service de support technique. A votre arrivé vous serez formé sur votre poste. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Manpower CONSTRUCTION PARIS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'environnement, spécialisé dans le traitement d'eau, un Technicien Recherche de Fuites (H/F) Sous la responsabilité de votre manager, vos missions seront les suivantes : ? - Rechercher les fuites sur les réseaux AEP - Entretenir les réseaux d'Eau potable notamment : réalisation purges/ contrôles ventouses, entretien des poteaux incendie, manœuvre de vannes etc.) - Effectuer la maintenance d'organes hydrauliques - Effectuer le suivi et l'entretien des compteurs sectorisation - Savoir réparer une fuite avant compteur et accompagner une opération de réparation de fuite - Contribuer à la mise à jour des plans de réseaux et tous documents techniques - Assurer la traçabilité et les contrôles : gérer les pointages et enregistrer les interventions - Signaler toute anomalie ou situation dangereuse à sa hiérarchie afin de respecter les consignes d'hygiène et de sécurité - Réparations de fuites sur canalisations et branchements d'eau potable ?- Terrassement / remblais - Organisation du chantier : matériel, timing, vérification des autorisations nécessaires avant terrassement - Garantir la sécurité - Exploitation du réseau d'eau potable (vannes, purges, ventouses, ?) Permis B exigé. AIPR obligatoire Vous possédez un CAP/ BEP Plomberie/Electromécanique/Métiers de l'Eau ou expérience professionnelle équivalente. ?ET/OU Titulaire d'une formation initiale dans les travaux publics Vous avez de l'expérience dans les travaux de canalisation et/ou dans l'exploitation de réseaux d'eaux potable. Idéalement, vous disposez du CACES Mini pelle, et du permis CE. Motivé(e) et impliqué(e), on vous reconnait des qualités de rigueur, de sérieux et de dynamisme. Vous appréciez le travail en équipe et de terrain. ? Avantages et Primes : 45 jours de congés Pas de PE Rem sur 13,3 mois Prime d'eau : 400€ par an Salaires : Entre 2100 et 3000 Euros brut en fonction de l'expérience ?Astreintes (230€ toutes les 6 semaines) ?soit 30 000 à 40 000 euros brut Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
À propos du poste Nous recherchons un directeur ou une directrice de crèche passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la gestion quotidienne de la structure, en veillant à offrir un environnement sûr et stimulant pour le développement des enfants. Votre rôle sera essentiel pour assurer la qualité des services offerts aux familles et pour encadrer une équipe dédiée. Vos missions : Concrètement, qu'est-ce que cela implique ? * Mettre en place et garantir un accueil de qualité en assurant la sécurité et le bien-être des enfants * Élaborer le projet pédagogique de l'établissement et le faire vivre au quotidien en impliquant l'équipe, les parents et les partenaires * Veiller au respect des règles d'encadrement professionnel auprès des enfants * Seconder le directeur de la structure sur toutes ses missions de gestion et prendre le relai en son absence Et auprès des familles, cela donne quoi ? * Être l'interlocuteur privilégié des familles en établissant un rapport de confiance * Soutenir la parentalité dans une démarche de co-construction Profil Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire d'un des Diplômes suivant : * Diplôme d'Etat de Puériculture (IPDE) * Infirmier (IDE) * Educateur de Jeunes Enfants (EJE) * Psychomotricien Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités. Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 400,00€ à 2 700,00€ par mois Avantages : * Aide au logement * Crèche d'entreprise * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Vous souhaitez travailler en Openspace auprès d'une équipe dynamique et authentique ? Samsic emploi recrute actuellement un(e) Assistant(e) utilisateur informatique (H/F) pour l'un de ses clients leaders dans le secteur de la santé. Client qui travaille auprès de magasin spécialisé dans les lunettes. En tant que Assistant(e) utilisateur informatique, vous serez responsable de la résolution des problèmes techniques rencontrés par les utilisateurs du système. Vos principales missions seront les suivantes :***Assurer le support technique à distance aux utilisateurs du système.***Diagnostiquer et résoudre les problèmes liés aux logiciels de commandes, mutuelles, etc.***Former les utilisateurs.***Gérer et suivre les demandes d'assistance via un système de ticketing.***Transmettre l'incident à des techniciens spécialisé pour des interventions complexes.***Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes techniques et les utilisateurs finaux pour garantir un excellent service de support technique. A votre arrivé vous serez formé sur votre poste. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons des personnes ayant de l'expérience et des compétences dans le domaine administatif : ressources humaines, comptabilité, mutuelle, etc. Facilité en informatique et capable de gérer plusieurs logiciels en même temps. Vous devez également être méthodique, pédagogue, rigoureux et capable de travailler en équipe. Une bonne capacité d'analyse et de résolution de problèmes est essentielle pour ce poste. Enfin, vous devez avoir d'excellentes compétences en communication, afin d'assurer un support technique de qualité aux utilisateurs. Si vous êtes patient et vous aimez venir en aide aux personnes ? Alors ce poste est fait pour vous. Qualités recherchées :***Connaissance en infromatique (logiciel, matériel, etc)***Capacité à diagnostiquer***Méthodique et rigoureux***Capacité à travailler en équipe***Excellent sens de la communication***Avantages : Indemnité kilométrique + tickets restaurant Poste non désservi par les transports en communs Rejoindre Samsic emploi, c'est rejoindre une agence de proximité, elue meilleur enseigne de travail temporaire par Capital. Samsic sait valoriser ses intérimaires grâce à son CE.
Vos missions Rattaché(e) au pôle social et en lien direct avec l'Expert-Comptable, vous prenez en charge un portefeuille clients varié (TPE, PME, associations.). Vos principales missions : * Établir et contrôler les bulletins de paie (multi-conventions) ; * Gérer les déclarations sociales (DSN, mutuelles, prévoyance, etc.) ; * Assurer la gestion administrative du personnel : entrées/sorties, contrats, attestations, certificats de travail ; * Conseiller et accompagner les clients sur les questions sociales courantes ; * Participer à la veille juridique et sociale pour garantir la conformité des pratiques du cabinet. Profil recherché Issu(e) d'une formation en paie ou en RH (Bac+2 à Bac+3), vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans en cabinet comptable ou société d'externalisation de la paie. Vous êtes reconnu(e) pour : * Votre rigueur et votre sens du service client ; * Votre esprit d'équipe et votre autonomie ; * Votre curiosité pour les évolutions du droit social et votre envie de progresser. La maîtrise du logiciel de paie SILAE est un + ! Pourquoi rejoindre ce cabinet ? Cabinet à taille humaine, à l'ambiance chaleureuse et collaborative Réelles perspectives d'évolution et de montée en compétences Environnement moderne, outils digitaux performants Cadre de travail agréable, équilibre vie pro / perso respecté
Localisation : Thoiry (78) Rémunération : selon profil et expérience Contrat : CDI FAB Group recrute pour l'un de ses clients, un cabinet d'expertise comptable à taille humaine situé à Thoiry (78), reconnu pour sa proximité client, son esprit d'équipe et son ambiance conviviale. Ici, la bonne humeur et la rigueur font bon ménage ! Vous intégrez une équipe dynamique où chacun a sa place, dans un cadre verdoyant et apais...
Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants ? Créé en 2004, People&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France. Présent au cœur des villes, le groupe propose un accueil de qualité, avec une alimentation bio et un projet pédagogique axé sur l'art, la nature et l'ouverture au monde. Vos missions au quotidien : * Chaque matin, vous serez le premier sourire que les enfants et leurs parents rencontreront, créant un climat de confiance et de sérénité. * Vous animez des jeux, ateliers créatifs et découvertes adaptés à chaque tranche d'âge. * Vous veillerez au bien-être des enfants tout au long de la journée, en les accompagnant lors des repas, des temps de repos et des moments de change. * Vous serez impliqué(e) dans les soins, la surveillance, mais aussi dans la décoration, les fêtes et les événements qui rythment la vie de la structure. * Vous contribuerez à maintenir des espaces sécurisés et propices à l'éveil des enfants. * Vous aurez aussi l'opportunité de suivre des formations enrichissantes pour développer vos compétences. Le profil que nous recherchons : * Diplômes requis : CAP Petite Enfance, BEP sanitaire et social, BAC pro ASSP, Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile, diplôme d'auxiliaire de vie sociale ou d'aide médico-psychologique. * Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance. * Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues, avec une prime mensuelle. Les avantages : · Formation continue pendant votre temps de travail : Vous allez pouvoir participer à des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière. · Prime bilingue : Vous pouvez suivre des formations en anglais, espagnol ou italien et recevoir une prime à la clé. · Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore. · Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo. · Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France, que ce soit pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville. · Couverture santé avantageuse : Vous bénéficiez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille. · Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe. · Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; Aménagement du temps de travail durant la grossesse et durant la période d'allaitement, jour enfant malade, etc. · Tickets restaurant Postulez dès maintenant si vous possédez un diplôme dans le domaine de la petite enfance et souhaitez savoir si ce poste vous correspond. Nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Crèche d'entreprise * Formation linguistique offerte * Prise en charge du transport quotidien Question(s) de présélection: * Quand seriez vous disponible pour une prise de poste ? Lieu du poste : En présentiel
Nextep Hr recrute pour le compte d'un cabinet d'expertise comptable bien établi, nous recherchons un Gestionnaire de Paie (H/F). Expérience de 5 ans en cabinet d'expertise comptable Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer la gestion d'un portefeuille multi-conventionnel. - Préparer, éditer et contrôler les bulletins de paie. - Effectuer les déclarations sociales et maintenir les relations avec les organismes sociaux. - Gérer l'administration du personnel : rédaction des contrats de travail, avenants, ruptures conventionnelles, et procédures de licenciement. - Fournir des conseils juridiques en droit social, assurer la communication et l'information auprès des parties prenantes. - Gestion des licenciements : Vous prendrez en charge l'ensemble des démarches administratives et légales liées aux procédures de licenciement. Vous êtes titulaire d'une formation en gestion de la paie et possédez au moins 5 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable ? Rejoignez-nous ! Nous vous invitons à postuler pour intégrer une équipe dynamique au sein d'un cabinet prestigieux. Vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets stimulants et de développer votre carrière dans un environnement enrichissant.
LTD Recrutement est un cabinet spécialisé dans l'intérim et le placement en CDI, reconnu pour son expertise dans l'ingénierie, le BTP, le tertiaire et les fonctions supports. Fort de près de 20 ans d'expérience, il accompagne les entreprises dans leurs recrutements stratégiques et ouvre aux candidats les portes des plus belles opportunités professionnelles. Grâce à son approche personnalisée, son vivier riche de talents et sa réactivité, LTD s'impose comme un partenaire de confiance pour bâtir des carrières durables et soutenir la réussite des organisations. Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients un Frigoriste expérimenté afin d'intervenir sur différents chantiers. Vous aurez en charge l'installation, la maintenance et le dépannage d'équipements frigorifiques et de climatisation (froid commercial, froid industriel, chambres froides, systèmes VRV/DRV, etc.). Missions principales : Réaliser les installations et mises en service des équipements. Effectuer la maintenance préventive et corrective des systèmes frigorifiques et climatiques. Diagnostiquer les pannes et assurer les réparations nécessaires. Veiller au respect des normes de sécurité et de la réglementation (dont F-Gaz). Renseigner les fiches d'intervention et assurer un suivi rigoureux des opérations. Profil recherché : Formation en froid et climatisation (CAP, Bac Pro, BTS ou équivalent). Expérience réussie sur un poste similaire, en itinérance ou sur site. Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes obligatoire. Autonomie, rigueur et sens du service client. pour les déplacements.
LTd
Description du poste : En tant que Technicien Méthodes - Projeteur, vous aurez les responsabilités suivantes :***Réaliser des conceptions de produits en 3D via Solidworks, * Créer des références sur l'ERP interne, * Gérer des dossiers spécifiques (gravures, hors formats, etc), * Mettre en plan les produits avec cotation fonctionnelle adaptée, * Suivre les consultations et en faire la synthèse, * Rédiger des fiches techniques, notices de montage et fiches d'assemblage, * Appuyer techniquement les chargés d'études, * Participer ponctuellement à d'autres tâches selon les besoins. Le poste est à pourvoir immédiatement en CDI à La Queue Les Yvelines. Rémunération : Environ 30K€ selon profil. Carte restaurant (200€, prise en charge à 50%). Télétravail possible (1 à 2 jours/semaine après 6 mois). 5 semaines de congés payés + jours supplémentaires selon ancienneté. Horaires : 35h/semaine. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un Bac +2 minimum et maîtrisez Solidworks. Vous justifiez au moins d'une expérience significative en bureau d'études ou dans un service technique. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre esprit analytique. De bonnes capacités d'écoute et de travail en équipe sont également attendues. La maîtrise de l'anglais est un plus. Le poste est à pourvoir immédiatement en CDI à La Queue Les Yvelines.
Ses missions: Chargements et déchargements, expédition et emballage des marchandises. Contrôle des pièces fabriqués à l'atelier La gestion des stocks et leur magasinage Réception des marchandises et leur contrôle Les achats généraux Déplacement aux fins de courses Type d'emploi : CDI 39 heures Salaire brut : 2 100,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Mutuelle 50% * Prime 1500 € annuelle Programmation : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Repos le week-end * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 000,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
"Les éco-liés" recrutent! "Les éco-liés" est une petite entreprise de garde d'enfants à taille humaine, située à Carrières-sur-Seine. Nous intervenons dans les départements 78, 92, 75 et 95. Nous vous proposons différentes gardes d'enfants sur-mesure, régulières et ponctuelles compatibles avec vos attentes, disponibilités, compétences et à proximité de chez vous ! Vous serez encadrés par des professionnels à l'écoute, disponibles et bienveillants. Travailler pour les ECO-LIÉS, c'est s'engager au sein d'une entreprise qui a du sens ! Nous recherchons, pour l'une de nos familles domiciliée à Carrières-sur-seine (78), un(e) garde d'enfant H/F pour la mission suivante: * Sortie d'école d'un enfant de 9 ans - lundi de 16h50 à 19h - mardi de 16h50 à 19h - mercredi de 16h50 à 19h * Poste à pourvoir immédiatement pour l'année scolaire 2025 / 2026 (pas de gardes pendant les vacances scolaires) Profil recherché: * Vous avez à minima une expérience en garde d'enfants ? * Vous pouvez assurer l'aide aux devoirs ? Contactez-nous ! Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 13,09€ par heure Lieu du poste : En présentiel
Vous êtes souriant(e), dynamique, et autonome? Venez rejoindre notre équipe! Nous recherchons des aide-ménagers(ères) avec postes à pourvoir de suite. Votre planning sera fait dans la mesure de nos possibilités dans les environs de votre domicile. Tous les frais kilométriques inter-vacations vous serons payés, ainsi qu'une partie de votre trajet domicile/travail. Vous trouverez ci-dessous les compétences souhaitées pour notre offre d'emploi : Description du poste - Entretien courant de la maison (rangement, poussières, sols, sanitaires) - Entretien du linge (lessive et repassage) - Entretien courant de la maison (rangement, poussières, sols, sanitaires) - Entretien du linge (lessive et repassage) - Accompagnement de la personne dans les ses activités quotidiennes Savoir-être requis - Aimer travailler à domicile - Etre patiente, souriante, disponible, dynamique et serviable - Avoir une écoute active et passive - Avoir une bonne élocution - Etre autonome et responsable - Avoir une attitude attentive à la personne - Avoir le goût du travail bien fait et du bon sens. Contrat : - CDI temps complet ou partiel selon vos souhaits. -Planning adapté à vos disponibilités et proximité des interventions; -Frais kilométriques pris en charges à hauteur de 0,50 euros du kms. -Mutuelle prise en charge par la structure à 50 %
RESPONSABILITÉS : Vos principales responsabilités seront : • Collecter, saisir et contrôler les éléments variables de paie (heures, primes, absences, etc.) • Établir, contrôler et éditer les bulletins de paie dans le respect de la législation sociale et des différentes conventions collectives • Gérer les déclarations sociales mensuelles et annuelles (DSN, URSSAF, retraite, mutuelle, prévoyance, etc.) • Administrer les dossiers du personnel : contrats de travail, avenants, soldes de tout compte, attestations diverses • Assurer la veille légale et conventionnelle afin de garantir la conformité des paies • Répondre aux questions sociales et paie des clients et collaborateurs avec pédagogie et précision • Logiciel utilisé : SILAE PROFIL RECHERCHÉ : • Formation Bac +2/3 (paie, RH, comptabilité) • Expérience préalable en cabinet ou en service paie (minimum 3 ans) • Bonne maîtrise de logiciel SILAE • Rigueur, autonomie et sens du service client • Capacité à gérer plusieurs conventions collectives Conditions du poste : • Type de contrat : CDI • Lieu du poste : Thoiry 78 • Durée hebdomadaire : 35h • Rémunération : Selon profil et l'expérience
CONNECTT INTÉRIM & PLACEMENT, cabinet de recrutement spécialisé en CDI, CDD et intérim, recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans spécialisée dans la gestion de la paie et des ressources humaines, un ( e ) gestionnaire de paie basé(e) à Thoiry (78), dans le cadre d'une embauche en CDI.
Nous recherchons un(e) auxiliaire de crèche diplômé(e) (CAP AEPE, Bac Pro ASSP, DEAES.) pour rejoindre une équipe bienveillante et engagée dans un projet riche de sens. Notre crèche met l'accent sur la nature, la médiation animale, la lecture avec des bénévoles, et l'accueil d'enfants en situation de handicap. Les enfants évoluent dans un environnement stimulant et apaisant : atrium lumineux, salle sensorielle, chariot Snoezelen, jardin, etc. Vous participez activement à l'accueil, aux soins, à l'observation et à l'accompagnement de chaque enfant, en lien avec l'équipe. Vous êtes sensible aux pédagogies respectueuses et à l'inclusion. Nous valorisons l'investissement, l'évolution professionnelle et le travail d'équipe. Vous serez accompagné(e) dans votre parcours avec des possibilités de formation et de montée en compétences. Profil recherché : diplôme CAP AEPE, Bac Pro ASSP ou équivalent, motivation, bienveillance, envie de s'inscrire dans un projet collectif. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 950,00€ à 2 000,00€ par mois Avantages : * Crèche d'entreprise * Prise en charge du transport quotidien * RTT Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Une équipe de conseillers et d'expérimentateurs vous accompagnera dans vos différentes missions. Ainsi, vous serez amené-e à : 1/ Réaliser du conseil agronomique en groupe et en individuel, 2/ Piloter des actions de formations : de l'ingénierie à l'animation, 3/ Participer aux actions de communication interne et externe (publication, lettre d'information, comptes-rendus d'essais.), 4/ Contribuer à la promotion et au développement de nouvelles offres de service. Un véhicule de service est mis à votre disposition pour réaliser toutes ces missions. Description du profil : Vous avez une formation supérieure (minimum BAC+3) spécialisée en productions végétales. Votre avez une expérience terrain d'au moins 5 ans en tant que conseiller grandes cultures et/ou chef de cultures grandes cultures. Vous recherchez un poste où la collaboration avec les agriculteurs est quotidienne. Votre aisance relationnelle, vos compétences rédactionnelles et votre attrait pour le terrain sont vos principaux atouts ! L'équipe vous attend à Bazainville (78) pour mener à bien l'ensemble de ses projets; qui rayonnent dans toute l'île de France! Le poste est proposé en CDI avec statut cadre. Alors n'hésitez plus, postulez !
Entreprise française solidement implantée dans le secteur de la menuiserie (bois/pvc/alluminium/mixte), notre client accompagne depuis plusieurs décennies les professionnels du second oeuvre avec une offre complète de produits techniques et un service client reconnu pour sa réactivité et sa qualité. Présente sur tout le territoire, l'entreprise poursuit sa croissance et renforce son équipe. Le poste : Rattaché(e) au Responsable d'agence, vous pilotez une équipe de 6 conseillers clients sédentaires répartis sur deux sites (78 et 95). Votre mission : garantir la qualité du service rendu aux clients, l'efficacité du traitement des devis et la cohésion de votre équipe. Vos principales missions - Encadrer et animer l'équipe du service client : organisation, suivi de la charge, entretiens individuels. - Assurer le respect des délais et des procédures commerciales (traitement des devis en 48h). - Accompagner les collaborateurs dans leur montée en compétence et développer la satisfaction client. - Participer à la vie commerciale : accueil clients, chiffrage de devis, saisie de commandes. - Suivre les indicateurs clés : chiffre d'affaires, marge, taux de transformation, casse interne. - Contribuer à la stratégie et aux objectifs de l'agence aux côtés du Responsable. Profil recherché : - 3 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire (ADV, service client, vente interne...). - Connaissance du secteur bâtiment, menuiserie ou second oeuvre indispensable. - Aisance dans la lecture de plans ou devis techniques. - Formation type BTS Technico-commercial, Économie de la construction ou Bâtiment. - Maîtrise des outils bureautiques, CRM et ERP.
Les Colettes Sourcing
Rattaché(e) au pôle social, vous gérez un portefeuille clients varié (TPE, PME, associations.). Vos principales responsabilités : * Élaborer et contrôler les bulletins de paie (multi-conventions) ; * Effectuer les déclarations sociales (DSN, mutuelles, prévoyance, etc.) ; * Gérer la vie administrative du personnel : embauches, départs, contrats, attestations ; * Conseiller et accompagner les clients sur les questions sociales courantes ; * Assurer une veille juridique et sociale pour garantir la conformité des pratiques du cabinet. Profil recherché Issu(e) d'une formation en paie ou en ressources humaines (Bac +2 à Bac +3), vous disposez d'une expérience d'au moins 2 ans en cabinet comptable ou en société d'externalisation de la paie. Vous êtes reconnu(e) pour : * Votre rigueur et votre sens du service client ; * Votre autonomie et votre esprit d'équipe ; * Votre curiosité pour les évolutions du droit social et votre envie d'apprendre. La maîtrise du logiciel SILAE est un atout apprécié ! Pourquoi rejoindre ce cabinet ? Une structure à taille humaine à l'ambiance chaleureuse et collaborative De réelles perspectives d'évolution et de montée en compétences Un environnement digitalisé avec des outils modernes et performants Un cadre de travail agréable favorisant l'équilibre vie pro / perso
Localisation : Thoiry (78) Rémunération : selon profil et expérience Contrat : CDI FAB Group recrute pour l'un de ses clients, un cabinet d'expertise comptable à taille humaine situé à Thoiry (78), reconnu pour sa proximité avec ses clients, son esprit d'équipe et son ambiance conviviale. Ici, bonne humeur et rigueur vont de pair !
RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) à la direction, vous serez responsable de la mise en œuvre du projet général de soins en collaboration avec le cadre infirmier, en accord avec le projet d'établissement. Vos missions incluent : · L'évaluation et l'accompagnement des nouveaux résidents (visites de préadmission, bilan gérontologique, élaboration et suivi du projet personnalisé). · La prévention, la surveillance et la gestion des risques pour la santé publique au sein de l'établissement. · La coordination des interventions médicales et paramédicales, ainsi que la formation et l'accompagnement des équipes soignantes. · Le maintien des relations avec les partenaires institutionnels et les réseaux de soins. Ce poste offre une autonomie dans votre pratique tout en bénéficiant du soutien dune direction médicale expérimentée. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes médecin spécialisé(e) en gériatrie (DESC, capacité, DU de médecin coordonnateur en EHPAD) ou médecin généraliste désireux(se) de se former et de se spécialiser dans ce domaine avec un accompagnement dédié ? Ce poste est fait pour vous ! Ne perdez pas de temps, postulez dès maintenant. Je suis Nadia AHDICH, mandatée par mon client pour garantir la réussite de ce recrutement.
Situé à Montfort-l'Amaury (78), à 40 km de Paris et 29 km de Versailles, l'établissement accueille 102 résidents dans un cadre calme et verdoyant. Implanté en lisière de forêt, au cœur d'une petite ville médiévale, il dispose d'un parc arboré d'un hectare ainsi que de plusieurs espaces de vie et de travail aménagés avec soin. Intégré à un acteur majeur du secteur médico-social, l'établissement recrute un Médecin Coordonnateur (H/F) en CDI à 0,3 ETP.
Description du poste : Après avoir pris en charge votre portefeuille et suivi une formation informatique, si nécessaire, vous prenez en charge les missions suivantes :***La gestion d'un portefeuille de clients (multi conventions) * L'élaboration des bulletins de salaire * Le suivi et la réalisation des documents relatifs à la vie d'un salarié (licenciement, DSN, avenant.) Poste à pourvoir immédiatement. Type de contrat : Temps plein, CDI Description du profil : De formation supérieure, vous disposez d' une expérience minimum de 2 ans au sein d'un Cabinet d'Expertise Comptable. Doté d'une grande conscience professionnelle et tourné vers le travail d'équipe, vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre organisation. Motivé et en capacité de s'adapter, vous souhaitez rejoindre une structure dans laquelle vous pourrez évoluer.
Descriptif du poste: KRYS GROUP est leader de l'optique et acteur majeur de l'audition en France avec ses 4 enseignes et ses 10 millions de clients. Chaque jour, ils sont accueillis et conseillés par 6000 spécialistes répartis sur près de 1550 points de vente. Le Groupe s'appuie sur 1100 associés fédérés en coopérative. Nous portons une vision différente de l'optique et de l'audition basée sur 3 valeurs fondamentales : Coopération, Excellence, Innovation. Notre raison d'être : la santé visuelle et auditive pour tous. CODIR est la filiale logistique et industrielle de KRYS GROUP. Situé sur la commune de Bazainville (78), CODIR produit 1,4 million de verres / an certifiés Origine France Garantie et équipe plus d'1 porteur de lunettes sur 10 en France. Les 325 collaborateurs CODIR évoluent dans un environnement alliant toujours plus d'expertise, de technologies de pointe et d'innovation. DESCRIPTION DU POSTE Nous recherchons dès à présent un(e) Responsable Production Traitement pour assurer le bon fonctionnement quotidien des ateliers de fabrication des verres ophtalmiques. Rattaché(e) au Directeur Industriel, vous managez en direct une équipe d'une dizaine de personnes, pour un périmètre global d'environ 70 collaborateurs, afin de garantir l'atteinte des objectifs de qualité, de coût et de délai tout en assurant la sécurité et la motivation de vos équipes. Vous collaborez étroitement avec le Responsable Production des ateliers d'usinage pour harmoniser les pratiques, les outils et pour atteindre les objectifs clients (qualité, délais...). Vous travaillez également avec les autres équipes de la Direction Industrielle pour l'amélioration des process de fabrication et la gestion des équipements. Vous avez pour principales missions : * Piloter l'activité de production : définir et suivre les indicateurs de production, mettre en œuvre les objectifs fixés et assurer leur réalisation, proposer et suivre le plan d'amélioration des performances avec les équipes internes, garantir la sécurité des biens et des personnes dans les ateliers et veiller au respect des règles en vigueur. * Manager et animer votre équipe : organiser, suivre et veiller à la bonne réalisation des activités quotidiennes des collaborateurs, gérer le temps de travail (planning, absences, congés.), assurer le recrutement et l'intégration des nouveaux collaborateurs, conduire les entretiens de performance et accompagner la montée en compétences, fédérer l'équipe autour des objectifs de qualité, de service et de résultats. * Contribuer à la communication et à la conduite du changement : assurer une communication fluide et transparente au sein de votre équipe en facilitant la circulation des informations ascendantes et descendantes, gérer proactivement les conf Profil recherché: Diplômé(e) de niveau bac + 5 de type ingénieur de préférence à dominante mécanique, vous justifiez d'une expérience de 10 ans minimum dans un poste équivalent et vous avez une connaissance de l'usinage ou de la production manufacturière Vous avez une expérience en management d'équipe dans un environnement industriel et votre capacité à piloter une équipe et à la faire monter en compétences est reconnue. Doté(e) d'une très bonne communication, vous adoptez une posture agile et êtes capable de prendre des décisions et de gérer les urgences avec aisance. Pédagogue et acteur(trice) de terrain, vous vous distinguez par votre sens de l'analyse, votre rigueur ainsi que vos qualités d'organisation et d'anticipation. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (Google Workspace apprécié) et votre niveau d'anglais vous permet d'échanger avec des interlocuteurs étrangers à l'écrit comme à l'oral. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Poste à pourvoir en CDI. Poste basé sur le site de Bazainville (78). Poste ouvert aux personnes reconnues TH.
KRYS GROUP est le leader de l'optique en France avec ses 4 enseignes et plus de 4 millions de clients par an. Chaque jour, ils sont accueillis et conseillés par 6 000 spécialistes répartis sur 1400 points de vente. Le Groupe s'appuie sur plus de 1000 opticiens-adhérents fédérés en coopérative. Nous portons une vision différente et engagée de l'optique, basée sur 3 valeurs clés : Coopération, Excellence, Innovation.
KRYS GROUP est leader de l'optique et acteur majeur de l'audition en France avec ses 4 enseignes et ses 10 millions de clients. Chaque jour, ils sont accueillis et conseillés par 6000 spécialistes répartis sur près de 1550 points de vente. Le Groupe s'appuie sur 1100 associés fédérés en coopérative. Nous portons une vision différente de l'optique et de l'audition basée sur 3 valeurs fondamentales : Coopération, Excellence, Innovation. Notre raison d'être : la santé visuelle et auditive pour tous. CODIR est la filiale logistique et industrielle de KRYS GROUP. Situé sur la commune de Bazainville (78), CODIR produit 1,4 million de verres / an certifiés Origine France Garantie et équipe plus d'1 porteur de lunettes sur 10 en France. Les 325 collaborateurs CODIR évoluent dans un environnement alliant toujours plus d'expertise, de technologies de pointe et d'innovation. DESCRIPTION DU POSTE Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Animateur(trice) Équipe Production en CDD pour gérer la production d'un atelier et contribuer à l'amélioration de la qualité, des coûts et des délais sur la fabrication des verres ophtalmiques. Rattaché(e) au Responsable Production Traitement, votre mission est de manager, motiver et faire progresser votre équipe pour qu'elle atteigne les objectifs fixés. Vous êtes chargé(e) de développer la polyvalence et l'autonomie de vos collaborateurs, tout en favorisant la cohésion d'équipe. En étroite collaboration avec les autres Chefs et Animateurs d'équipe, vous assurez la coordination des activités des ateliers et l'harmonisation des méthodes de travail. Vous animez également des groupes de travail et menez des projets transversaux dans le but de diffuser les bonnes pratiques au sein des ateliers de fabrication. Vous avez pour principales missions : Piloter la production en animant les réunions de prise de poste, en analysant les indicateurs de performance et en proposant des actions correctives. Gérer les ressources en organisant le travail journalier, en affectant les équipes en fonction de la charge et des compétences et en gérant les plannings et les intérimaires. Encadrer l'équipe en assurant la gestion quotidienne et en accompagnant les collaborateurs dans le développement de leurs compétences. Assurer la conformité en veillant au respect des règles d'hygiène et de sécurité, des procédés de fabrication et en identifiant les risques. Participer aux projets d'amélioration continue en gérant les projets transverses et en pilotant la maintenance de premier niveau des équipements. Diplômé(e) de niveau Bac + 5 de type ingénieur généraliste ou mécanique, vous justifiez d'une expérience de 5 ans en management d'équipe dans le domaine de la production industrielle. Doté(e) d'une très bonne communication, d'une écoute active et de pédagogie, votre capacité à piloter une équipe et à la faire monter en compétences est reconnue. Acteur(trice) de terrain, vous vous distinguez par votre sens de l'analyse, votre rigueur ainsi que vos qualités d'organisation et d'anticipation. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (Google Workspace apprécié) des connaissances en méthodes d'amélioration continue, en hygiène, sécurité et environnement. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Horaires de jour en alternance des équipes à encadrer : Les semaines impaires : le lundi de 6h à 13h10 et de 6h10 à 13h30 du mardi au vendredi Les semaines paires : le lundi de 13h05 à 20h20 et de 13h25 à 20h50 du mardi au vendredi Poste à pourvoir en CDD de 6 mois à pourvoir dès maintenant. Poste basé sur le site de Bazainville (78). Poste ouvert aux personnes reconnues TH.
RESPONSABILITÉS : Mission Assurer la mise en œuvre et l'exploitation des équipements techniques liés à l'audiovisuel dans son domaine de spécialité : le film. Activités 1/ Décider et hiérarchiser les actions liées au choix du matériel film et procédures associées : • Choisir les meilleurs supports à exploiter et l'orienter vers les chaines de traitements les plus adaptées • Effectuer la préparation, la vérification et la remise en état mécanique du film en vue de sa numérisation • Réaliser le visionnage d'éléments afin d'effectuer une sélection, ou un tri et élimination le cas échéant • Assurer le contrôle qualité de prestations films réalisées en externe ou en interne • Assurer les prestations spécifiques en liaison avec les documentalistes 2/ Mettre en œuvre un ensemble d'équipement dans le cadre d'opérations techniques de son domaine de spécialité : • Vérifier le bon fonctionnement de ses outils de travail • Assurer une maintenance de 1er niveau 3/ Coordonner le cas échéant l'activité d'un groupe de collaborateur : • Contribuer à la mise en place des procédures de travail 4/ Etablir les comptes rendus d'activités et/ou les documents de contrôle techniques : • Renseigner les différentes bases sur le plan technique film (Sumoco, Totem, workflow ...) et le cas échéant corriger les données erronées ; • Etre en relation avec les prestataires de services selon les projets. • Contribuer à renseigner les éléments permettant à remplir le cahier des statistiques 5/ Participer aux projets d'équipements et apporter, le cas échéant, une assistance aux utilisateurs : • Contribuer aux choix techniques du service et effectuer des tests nécessaires pour une meilleure exploitation (produits, outils en vue d'améliorer l'activité) • Etre l'interlocuteur sur le plan technique film du documentaliste, du planning etc. Activités spécifiques • Assurer une mission de tutorat, le cas échéant, pour les nouveaux collaborateurs • Participer, le cas échéant, à des actions de formations PROFIL RECHERCHÉ : Qualifications, diplômes, expérience : Formation supérieure Bac +2/3 ou parcours professionnel admis en équivalence dans le domaine des techniques audiovisuelles. Compétences : • Bonnes connaissances des problématiques liées aux films d'archives : typologie des dégradations du support, de l'image et du son, réparation • Bonnes connaissances théorique et pratique de l'exploitation film et du matériel lié • Bonnes connaissances des chaines de numérisation du film • Connaissances générales des différents standards et supports audiovisuels analogiques et numériques • Connaissance de bases et pratique de l'environnement informatique métier • Capacité d'analyse qualitative des sons et des images • Connaissance des défauts rencontrés dans la numérisation audio et vidéo • Capacité à s'adapter aux évolutions technologiques • Connaissance des outils bureautiques (Word, Excel) Aptitudes : • Organisation, méthode et rigueur • Capacités relationnelles • Sens pédagogique • Capacité à rendre compte • Capacité à travailler en équipe • Respect des délais • Sens du service clients • Capacité d'analyse et de synthèse Conditions de travail et contraintes spécifiques Utilisation des produits chimiques, déplacement de matériels « film » lourds. Rattachement hiérarchique Sous la responsabilité du responsable du secteur film de SRH
EPIC créé en 1975, l'INA est chargé de conserver, de valoriser et de transmettre le patrimoine audiovisuel français. Premier centre d'archives numérisées au monde avec plus de 3 millions et demi d'heures de télévision et de radio auxquelles s'ajoutent chaque année 800 000 heures au titre du dépôt légal, l'INA compte environ 1 000 salariés.
Mettre votre savoir-faire électrique au service des projets solaires des professionnels !Vous avez un profil d'électricien confirmé dans l'industrie et/ou le tertiaire ? Une vision d'ensemble des installations photovoltaïques, et l'envie de rejoindre une entreprise qui valorise l'autonomie et la qualité d'exécution ? Alors ce poste est probablement taillé pour vous.Missions principales :1. Visites Techniques / Préparation du chantier- Réaliser les visites techniques en amont de chantier (analyse de site, contraintes d'accès, passage de câbles, identification des locaux techniques, des installations électriques, mesures.) - Contribuer à l'estimation des besoins pour la planification (temps, matériel, équipements) - Assurer la vérification et la préparation des équipements nécessaires sur chantier 2. Installation / Raccordement de l'installation - Réaliser la lecture du schéma unifilaire et du plan de calepinage - l'expliciter aux collaborateurs présents - Réaliser la mise en place des chemins de câbles et des gaines - Être capable d'intervenir en toiture en collaboration avec le reste de l'équipe (installation des systèmes de fixation ou pose des panneaux solaires). - Réaliser le câblage électrique des modules photovoltaïques jusqu'aux onduleurs et coffrets AC/DC - Poser et raccorder les onduleurs, coffrets de protection, et liaisons électriques en respectant les normes en vigueur - Participer et coordonner les opérations de tirage de câbles - Assurer les raccordements aux tableaux généraux basse tension (TGBT) et au réseau électrique du site. - Vérifier et tester l'installation pour garantir la conformité et la sécurité de l'installation avant mise en service - Assister aux Mise En Service (MES) des installations réalisées aux côtés d'Enedis. 3. Sécurité / Amélioration Continue- Appliquer et/ou faire appliquer les procédures de sécurité liées au travail en hauteur et à la manipulation des équipements électriques. - Contrôler la qualité des raccordements électriques et veiller à l'absence de défauts ou malfaçons. - Être force de proposition pour l'amélioration des méthodes de travail et la gestion des chantiers. 4. Collaboration interne / Accompagnement - Pouvoir être consulté en tant que référent technique sur certaines installations et aider à la montée en compétences des équipes (BE, vente, chantier). - Participer à la formation des nouveaux techniciens directement sur le terrain. - Transmettre les bonnes pratiques et les process de l'entreprise. - Assurer un reporting précis sur l'avancement du chantier et les éventuels ajustements techniques à prévoir.
LCI ELEC INDUSTRIE, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'électricité, recherche pour un de ces clients, un(e): Technicien(ne) d'intervention en électricité (H/F) Rattaché(e) au responsable technique, vous interviendrez dans l'exploitation, la maintenance et le dépannage des réseaux aériens, souterrains et auprès de notre clientèle. Missions confiées : Dépannage Travaux d'exploitation Intervention technique auprès de la clientèle Maintenance préventive Maintenance des systèmes et des composants Prendre en charge le diagnostic et les opérations de dépannage qui en résultent Remplir les bons d'interventions. Réaliser les petits travaux de remises aux normes ou de réparation Effectuer des contrôles et des travaux de modernisation Transmettre les informations à votre direction. Profil du candidat : Profil : Titulaire d'un CAP/BEP, Bac pro électrotechnique, maintenance des équipements industriels ou équivalent. Bonnes connaissances de la technicité électricité (lois élémentaires, architecture et structure de réseaux). Idéalement vous bénéficiez d'une première expérience professionnelle mais ce poste est ouvert aux débutants (es). Permis B demandé Habilitations électriques, CACES, permis C et CE seraient un plus. Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes ponctuel(le) et sensible aux aspects de la sécurité. Vous faites preuve d'aisance orale et relationnelle (y compris avec les clients) et savez retransmettre les informations. Possibilité Astreinte environ 1 semaine par mois. L'entreprise : Société spécialisée dans l'exploitation, la maintenance et le dépannage des réseaux aériens et souterrains. Salaire :Salaire entresur 13 mois.
Description du poste : ✨Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année. Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète. Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous. Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle. Vous avez envie de.***Conseiller vos clients sur leurs achats et en répondant à leurs besoins. Grâce à votre connaissance produit, vous suggérez aux clients les meilleures recettes à concoctez, et contribuez ainsi à développer la satisfaction client et l'activité du magasin.***Animer votre étal, en le mettant en scène et en le rendant toujours plus attractif.***Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité, et au contrôle de la qualité et de la fraîcheur de vos produits.***Participer à la vie du magasin, grâce à un esprit d'équipe et de proximité avec vos collègues, votre manageur. Vous êtes. Titulaire d'un BEP/CAP Poissonnerie et avez une première expérience réussie sur un poste similaire Le poste de Poissonnier F/H (Niveau 3) est fait pour vous. Rencontrons-nous !***Description du profil : Nous vous offrons les avantages suivants : - Une remise sur achat chez Auchan - Des primes de participation et d'intéressement selon la performance annuelle de l'entreprise - Une prime annuelle équivalente à un 13e mois Chez Auchan, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales chaque candidature et toutes nos offres peuvent faire l'objet d'aménagements spécifiques en cas de handicap - #tous égaux, tous différents ! Vous voulez en savoir plus sur nos engagements ? Nous nous mobilisons au quotidien autour de 4 piliers de responsabilité sociétale et environnementale majeurs : Offre responsable, Environnement, Solidarité, Humain. Rendez-vous sur :***.
Job Link, cabinet de recrutement spécialisé CDD/CDI et intérim, recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans la gestion de l'eau et des services essentiels. Nous recherchons des manoeuvres motivés pour rejoindre notre équipe, dans le cadre d'un poste dédié à l'entretien, la maintenance et la réparation des réseaux d'eau potable. Vos missions :Préparation et organisation des chantiers (matériel, sécurité, autorisations nécessaires). Aide à la recherche et réparation des fuites sur les réseaux d'eau potable. Terrassement, remblais et interventions sur les canalisations. Assistance dans l'exploitation des réseaux d'eau potable (manoeuvre de vannes, purges, etc.). Gestion de la sécurité sur site et respect des consignes de sécurité. Expérience dans le secteur des travaux publics, idéalement dans le domaine de l'eau. Permis B requis. Dynamisme, rigueur et goût du travail en équipe. CACES mini-pelle et permis CE appréciés, mais non indispensables.
Nextep Hr recrute pour le compte d'un cabinet d'expertise comptable bien établi, nous recherchons un Collaborateur Comptable (H/F).Expérience de 5 ans en cabinet d'expertise comptableVos principales missions seront les suivantes :- Intervention sur un large éventail de dossiers, allant des BIC, BNC, SCI, LMNP et professions libérales aux TPE-PME.- Prise en charge de l'ensemble du processus comptable, incluant la tenue, les déclarations de TVA, l'établissement des liasses fiscales, la révision et la production des bilans.- Apport de conseils pertinents et d'une expertise adaptée aux besoins spécifiques de chaque client.
Devenu en 75 ans leader du marché de la distribution au service de la gestion de l'eau dans l'habitat et d'accessoires dans l'univers des énergies renouvelables, de la plomberie, du chauffage et du sanitaire, notre mission est de proposer tous les produits et tous les services nécessaires pour offrir le meilleur de ce que l'eau rend possible dans l'habitat. Mais aussi d'innover dans le domaine des services pour amener un service premium à nos clients. Notre ambition : être le meilleur allié des rénovateurs pour accélérer la transition vers une gestion de l'eau plus durable et responsable. L'agilité, le dépassement de soi et la bienveillance sont nos valeurs. Tes missions Après un parcours d'intégration de 4 semaines tu auras 3 dimensions principales qui rythmeront tes journées : - Le développement du portefeuille clients En vrai développeur, tu auras accès à des outils dernières générations pour conquérir de nouveaux clients. Notre objectif commun : que tu fasses grandir ton portefeuille clients et les primes suivront. - Le développement du business existant En plus de la conquête, tu gères une clientèle existante (de plombiers et chauffagistes principalement) , de différentes tailles d'entreprise , qui t'assure des journées variées et épanouissantes. Pour faciliter le développement de tes clients, le groupe sort chaque année plus de cent nouveaux produits, quasiment tous inédits sur le marché. - La vente 4.0 Le temps du 2.0 est passé. Tu connais les réseaux sociaux ? Tu es agile avec le digital ? Tu seras notre ambassadeur régional via différents outils et cela contribuera à ton business. Mais le virtuel ne fait pas tout et tu entretiendras un lien fort et de proximité avec tes clients et ceux que tu iras conquérir en allant les voir sur le terrain, sur le secteur dont tu as la charge ( jusqu'à 3 jours par semaine avec nuitées d'hôtels selon le secteur) À noter : ce poste couvre principalement les départements 78, 92 où tu développeras ton activité. Plus qu'une formation c'est ton profil challengeur qui fera la différence. Notre processus de recrutement Suite à un entretien de préqualification téléphonique ou visio avec un collaborateur.rice des Ressources Humaines, vous serez reçu.e par l'opérationnel en charge du recrutement, une personne des RH, et éventuellement un autre opérationnel selon les missions confiées. Rejoignez-nous chez Hammel et faites partie d'une équipe qui façonne un avenir meilleur, où votre talent et notre engagement peuvent faire une réelle différence dans le monde de l'habitat durable.
Job Link, cabinet de recrutement spécialisé CDD/CDI et intérim, recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans la gestion de l'eau et des services essentiels, recherche des profils confirmés et juniors pour rejoindre ses équipes d'Agents de Travaux spécialisés dans la recherche et la réparation de fuites. Ce poste est une véritable opportunité pour intégrer un environnement dynamique et engagé pour la protection de l'environnement, au sein d'un groupe d'envergure internationale. Vos missions : Recherche et réparation des fuites sur les réseaux d'eau potable (AEP). Entretien des réseaux : réalisation de purges, contrôles ventouses, entretien des poteaux incendie, manoeuvre de vannes. Maintenance des organes hydrauliques et suivi des compteurs de sectorisation. Réalisation des réparations avant compteur et contribution aux opérations de réparation de fuites. Mise à jour des plans de réseaux et documents techniques associés. Gestion des interventions et suivi des pointages. Respect des consignes d'hygiène et de sécurité. Permis B obligatoire pour les interventions Formation CAP/BEP Plomberie, Electromécanique ou Métiers de l'Eau, ou expérience équivalente. Expérience dans les travaux publics et exploitation de réseaux d'eau potable appréciée. CACES Mini-pelle et permis CE souhaités. Rigueur, sérieux, dynamisme et esprit d'équipe sont des qualités qui vous caractérisent.
Description du poste : - En pleine autonomie, diagnostiquer et vérifier le bon état de fonctionnement des machines, installations et équipements. - Recevoir les demandes des utilisateurs et organiser les interventions de maintenance nécessaires. - Etablir les besoins en pièces de rechanges et les communiquer au référent achat. - Rédiger les rapports d'intervention informatiquement dans l'outil GMAO et remonter les information en temps réel au responsable de production. - Réaliser les interventions de maintenance préventive et curative (Electriques et mécaniques). - Contribuer à l'amélioration continue sur le champ de la maintenance. - Participer aux différentes étapes de réalisation des nouveaux projets. - Assurer de la polyvalence en fonction des problématiques rencontrées. - Appliquer les consignes d'hygiène, de sécurité. Fort d'une expérience d'au minimum 5 ans dans le domaine de la maintenance industrielle, vous avez acquis de solides compétences en électricité et mécanique. Vous aimez la diversité des tâches propre aux PME.
Description du poste : Vous êtes Chef de Mission Comptable ou Collaborateur Comptable confirmé à la recherche d'un nouveau défi ? Vous avez une solide expérience sur un poste similaire? Alors ce poste est sûrement fait pour vous ! Prenez deux minutes pour parcourir cette annonce. Je suis Thian, recruteur pour le cabinet Fed Finance, spécialisé dans les métiers de la finance. Notre mission : Provoquer des rencontres qui ont du sens. J'accompagne mon client basé à Marcq-en-Barœul, dans sa recherche d'un Collaborateur Confirmé. Vos principales missions : Mon client est un cabinet d'expertise comptable composé de 8 experts-comptables et d'une centaine de collaborateurs, avec un management humain et de proximité. L'ambiance est dynamique et bienveillante, avec un fort esprit d'équipe. Le cabinet accorde une attention particulière au développement personnel de ses collaborateurs et offre de réelles perspectives d'évolution. Rattaché à un expert-comptable, vous intervenez sur un portefeuille de clients variés (TPE, PME, professions libérales, associations, etc.) et prenez en charge l'ensemble des travaux comptables courants : * Gestion complète d'un portefeuille clients, de la saisie comptable jusqu'à la présentation du bilan * Tenue et révision des dossiers dans le respect des délais et des obligations légales * Élaboration des comptes annuels et de la liasse fiscale * Réalisation des déclarations fiscales périodiques et annuelles : TVA, CVAE, IS, TVS, IRPP. * Participation au conseil et à l'accompagnement des clients sur leurs problématiques comptables et fiscales quotidiennes. Description du profil : Votre profil : -De formation supérieure en comptabilité (type BTS, DCG ou DSCG), vous justifiez de minimum 4 ans d'expérience réussie en cabinet d'expertise comptable. -Vous êtes reconnu pour votre autonomie et votre sens des responsabilités dans la gestion de vos missions. - Vous êtes passionné par votre métier, vous aimez partager vos connaissances et appréciez le travail en équipe. - Vous avez acquis de solides connaissances en matière comptable, fiscale et droit des sociétés. Ce que nous offrons : -CDI - Statut Cadre -Rémunération entre 42 et 55K€ sur 13 mois, selon votre profil -Télétravail possible (1 jour par semaine, mardi ou jeudi) -Horaires flexibles -Salle de sport à disposition -Formations et séminaires réguliers -Restaurant d'entreprise -Événements conviviaux tout au long de l'année -Primes individuelles et intéressement PROCESSUS DE RECRUTEMENT 1. Un échange avec Fed Finance 2. Un entretien avec la Responsable RH 3. Un entretien avec l'un des Experts-Comptables INTÉRESSÉ ? POSTULEZ ! Cette offre vous correspond ? Postulez dès maintenant ! Vous ne vous retrouvez pas totalement dans cette annonce, mais vous êtes à l'écoute du marché ? Contactez-moi directement sur LinkedIn : Thian Rousselle Au plaisir d'échanger, Thian
Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants tout en grandissant professionnellement ? Nos choix éducatifs s'appuient sur les neurosciences et croisent les applications pédagogiques de la méthode Maria Montessori comme celle d'autres chercheurs tels que Loris Malaguzzi, Emmi Pickler, Catherine Gueguen et Sylviane Giampino. Vos missions clés : * Vous concevrez et animerez des activités pédagogiques captivantes qui éveilleront la curiosité des enfants, tout en veillant à leur sécurité. * Vous organiserez et guiderez l'équipe de votre section, créant ainsi une atmosphère de travail harmonieuse et dynamique. * Vous serez le moteur des projets de votre section, de la conception à la mise en œuvre, en favorisant la cohésion d'équipe. * Vous participerez activement à la vie de la crèche, contribuant à l'amélioration continue des pratiques d'accueil. * Vous aurez la possibilité de suivre des formations pour enrichir vos compétences et rester à la pointe des pratiques dans le domaine de la petite enfance. Profil recherché : * Diplôme requis : Titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants ou d'un diplôme équivalent délivré par un pays de l'Union Européenne. * Qualités personnelles : Autonomie, patience, dynamisme, créativité et une sensibilité interculturelle développée. Les avantages : * Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière. * Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore. * Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo. * Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville. * Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille. * Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe. * Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc. * Tickets restaurant. Possédez-vous le diplôme d'éducateur de jeunes enfants et souhaitez-vous savoir si ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant et nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 450,00€ par mois Avantages : * Crèche d'entreprise * Prise en charge du transport quotidien Question(s) de présélection: * Avez-vous le diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants ? * Quand seriez vous disponible pour une prise de poste ? Lieu du poste : En présentiel
Vitalis Médical Yvelines, spécialiste du recrutement en intérim, vacation, CDD et CDI, dans le paramédical, le médical et le social, recherche des APE diplomé(e)s, titulaires du CAP Petite Enfance, pour une crèche sur le secteur de LES MESNULS (78). Notre agence d'intérim est fier d'être à vos côtés pour répondre à vos besoins selon vos recherches et de vous offrir des solutions adaptées à vos exigences professionnelles. Vos missionsAssurer les soins quotidiens :Prendre en charge la toilette, le change et l'habillage des enfants.Préparer et donner les repas en respectant les besoins de chaque enfant.Observer leur état de santé et signaler tout signe inhabituel. Favoriser l'éveil et le développement :Organiser des activités adaptées pour stimuler la motricité et les sens.Encourager l'autonomie (apprentissage de la propreté, alimentation, langage).Créer un environnement rassurant et sécurisé. Collaborer avec les parents et les professionnels :Communiquer avec les familles et les conseiller sur les besoins de leur enfant.Travailler en équipe avec les éducateurs, infirmiers et pédiatres.Appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité. Profil recherchéDiplôme CAP petite enfance exigé, ainsi qu'une expérience significative en crèche de deux ans minimum. Vous êtes patient(e) et impliqué(e)Vous êtes à l'écoute des enfants et faites preuve de douceurVous êtes empathique et disponible Postulez directement à cette offre d'emploi ! Rejoindre les intérimaires Vitalis Médical vous permet de bénéficier de nombreux avantages : 10% d'indemnité de fin de mission10% d'indemnité congés payésAccédez à CLUB AVANTAGES Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture.).Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT : accédez à des formations, des réductions sur vos locations de voiture, un accès prioritaire aux gardes d'enfant.Percevez une prime si vous parrainez un proche N'hésitez plus ! Postulez ! L'équipe Vitalis Médical Yvelines vous conseille et vous accompagne dans votre recherche d'emploi ! Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 11.88 € - 12.3 € par heure
- En pleine autonomie, diagnostiquer et vérifier le bon état de fonctionnement des machines, installations et équipements. - Recevoir les demandes des utilisateurs et organiser les interventions de maintenance nécessaires. - Etablir les besoins en pièces de rechanges et les communiquer au référent achat. - Rédiger les rapports d'intervention informatiquement dans l'outil GMAO et remonter les information en temps réel au responsable de production. - Réaliser les interventions de maintenance préventive et curative (Electriques et mécaniques). - Contribuer à l'amélioration continue sur le champ de la maintenance. - Participer aux différentes étapes de réalisation des nouveaux projets. - Assurer de la polyvalence en fonction des problématiques rencontrées. - Appliquer les consignes d'hygiène, de sécurité.Fort d'une expérience d'au minimum 5 ans dans le domaine de la maintenance industrielle, vous avez acquis de solides compétences en électricité et mécanique. Vous aimez la diversité des tâches propre aux PME.
Vitalis Médical Yvelines, spécialiste du recrutement en intérim, vacation, CDD et CDI, dans le paramédical, le médical et le social, recherche un(e) Auxiliaire de Puériculture pour le secteur du GAMBAIS (78) pour des missions régulières en intérim.Développer votre carrière en rejoignant notre agence Vitalis Medical ! Vos missionsLa prise en charge des jeunes enfants en assurant les soins et les gestes de la vie courante tout en s'assurant de leur sécurité.Vous participez à l' éveils des tout-petits et à leur développement.Vous accueillez les enfants et leurs parents.Vous veillez à créer un environnement sécurisant et chaleureux.Vous participez à la mise en oeuvre du projet pédagogique de l'établissement. Profil recherchéDiplôme Auxiliaire de Puériculture (DEAP)Mission d'intérim régulière à pourvoir dès maintenant ! Vous faites preuve de patience, de bienveillance et de connaissances du rythme de l'enfant.Vous êtes disponible et impliqué(e). Postulez directement à cette offre d'emploi ou contactez nous sans attendre L'équipe Vitalis Médical Yvelines vous conseille et vous accompagne dans votre recherche d'emploi ! Rejoindre les intérimaires Vitalis Médical vous permet de bénéficier de nombreux avantages :- Comité d'Entreprise (Club Avantages Vitalis Médical)- Le parrainage pour booster vos revenus- Avantages et aides du FASTT (Logement, garde d'enfant, prêt bancaire, déplacement) Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 13.5 € - 14 € par heure
Description : Notre référence A78 Statut cadre VOTRE FUTUR METIER : Au sein du Siège social et sous l’autorité de la Direction administrative et financière, vous aurez les missions principales suivantes : - Elaboration des procédures et outils de gestion, analyse et reporting, amélioration des performances : élaborer des tableaux de bord pertinents et des indicateurs pour l'activité concernée, Mettre en évidence les écarts significatifs entre les prévisions et les réalisations des activités et des budgets, Piloter et assurer le suivi de la comptabilité analytique (répartitions, calculs et analyses des coûts), Assurer le suivi des actions et indicateurs du CPOM, Répondre aux enquêtes et statistiques en interne ou externe, Participer aux projets liés à l'adaptation de l'offre, Participer aux différentes étapes du processus d'élaboration du Plan d'Actions Achats (PAA), Assurer le suivi par tableaux de bord des indicateurs des achats fournisseurs (Analyser les indicateurs et évaluer la performance efficacité et efficience) - Audit et contrôle interne : Concevoir et rédiger les procédures de gestion et être le garant de la cohérence et de la conformité des procédures par rapport à l'ensemble des règles de gestion appliquées par l'association, Proposer la création ou l'amélioration des outils et process du contrôle interne, S'assurer de l'harmonisation des outils informatiques de gestion, Suivre les procédures de contrôle de gestion et les tableaux de bord de suivi comptable et financier, Veiller au respect des procédures internes, Participer à toute mission d'audit interne diligentée par la direction générale LIEU : SIÈGE SOCIAL : 24 rue de la Mare Agrad, 78770 THOIRY Profil recherché : VOTRE PROFIL : - Vous êtes titulaire d’un Master ou équivalent en gestion. Être doté d’expériences dans le poste et/ou dans le secteur médico-social serait apprécié - Vous maitrisez : l’élaboration des outils de suivi budgétaire, l’analyse économique et budgétaire, l’élaboration des procédures, les outils informatiques (bureautique notamment Excel et logiciels de métier) COMMENT REUSSIR SUR CE POSTE : - Avoir de solides capacités à analyser et interpréter les données, avoir une vision anticipatrice - Être autonome et rigoureux(se), savoir travailler en équipe, en réseau en s'adaptant aux différents interlocuteurs - Faire preuve de pédagogie et d'un véritable sens de l'organisation - Avoir un esprit critique et être force de propositions
RECHERCHE AGENT IMMOBILIER JUNIOR/SÉNIOR – Vos missions : - Prospection seul ou en équipe pour développer votre réseau de propriétaires vendeurs. - Participer à notre rendez-vous UNIK pour réaliser l’estimation d’un bien et son futur plan de commercialisation. - Suivi de vos dossiers et communication avec vos collaborateurs. - Visites physique des biens après avoir filtré les nombreuses demandes. - Négociation avec l’aide du manager. - Instruction des dossiers de vente auprès du service juridique. Votre profil : - Expérience ou non dans le domaine de l’immobilier. - Bonne présentation et élocution. - Capacité organisationnelle et autonomie. - Orientation commerciale. Reférence:
Description du poste : Réaliser les soins infirmiers (pansements, prises de constantes, traitements, gestion des urgences.) Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire (médecins, éducateurs, animateurs.) Mettre à jour les protocoles de soins et assurer la traçabilité des actes Surveiller les épilepsies et intervenir en cas de crise Participer aux réunions de coordination et aux projets individualisés Assurer la continuité des soins, notamment lors des changements de poste ou avec les familles Rémunération & Indemnités Taux horaire : 20€/h brut (aligné sur la moyenne constatée pour les IDE intérimaires à Paris/Île-de-France : ~20€/h) + Indemnités de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %) selon la réglementation de l'intérim Kilométrage remboursé, selon barème en vigueur Prime(s) possibles (nuit, week-end, selon planning) Description du profil : Titulaire du DE d'infirmier·ère Expérience souhaitée auprès d'adultes polyhandicapés, autistes ou épileptiques Esprit d'équipe, rigueur, patience, écoute et adaptabilité
Recherche Electricien H/F à Bazainville (78) Contrat : CDI Expérience souhaitée : 2 à 5 ans d'expérience Diplôme(s) exigé(s) : CAP Salaire mensuel brut : 2000€, selon expérience L'entreprise : Entreprise d'électricité depuis plus de 30 ans recherche collaborateur pour renforcer son équipe. Implantée depuis 1991, Alain Electricité est reconnue pour son savoir-faire. Rejoignez-nous et intégrez une équipe dynamique et performante qui relève chaque jour des défis et construisons ensemble votre parcours et votre progression dans l'entreprise.
Recherche Couvreur H/F à Saulx-Marchais (78) Contrat : CDI Expérience souhaitée : 2 à 5 ans d'expérience
Description du poste : Manpower SAINT QUENTIN EN YVELINES BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Technicien de maintenance réparation de fuites (H/F) - Réparations de fuites sur canalisations et branchements d'eau potable - Terrassement / remblais - Organisation du chantier : matériel, timing, vérification des autorisations nécessaires avant terrassement - Garantir la sécurité - Exploitation du réseau d'eau potable (vannes, purges, ventouses, ?) - Astreintes Titulaire d'une formation initiale dans les travaux publics vous avez de l'expérience dans les travaux de canalisation et/ou dans l'exploitation de réseaux d'eaux potable. Idéalement, vous disposez du CACES Mini pelle, et du permis CE. Permis B obligatoire. Polyvalent(e), vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux et votre dynamisme. Autonome, vous appréciez de travailler seul(e) ou en équipe et avez le sens du service. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
La mission : Momji recherche un(e) garde d'enfants à domicile à MERE pour 3 heures de travail par semaine pour garder 2 enfants, 3 ans, 5 ans. La garde démarrera le 06/12/2025 Vos tâches pourront inclure : - aller chercher les enfants à la sortie de l'école, - leur préparer le goûter, - les aider dans leurs devoirs, - jouer avec eux, - les sensibiliser à la langue anglaise par le jeu... Selon votre niveau d'anglais et la demande de la famille, vous pourrez effectuer toute la garde en anglais ou seulement en partie. Rémunération : 13,08 € brut/heure Les avantages : - un job flexible ! Adapté à votre emploi du temps, proche de chez vous, - transmettez aux enfants votre passion pour l'anglais et développez des compétences clés en pédagogie et en anglais : boostez votre CV, - bénéficiez d'un accompagnement : un conseiller dédié, une formation en ligne, des supports pédagogiques, - pratiquez l'anglais en rejoignant la plus grande communauté d'internationaux, Ready to join us ? Profil recherché : - être majeur, - avoir une expérience formelle ou informelle en garde d'enfants, - être motivé(e), pédagogue et aimer les enfants, - parler anglais : langue maternelle, courant ou intermédiaire.
Vous avez de l'expérience avec les enfants, vous parlez anglais et vous recherchez un job à temps partiel, flexible et épanouissant ? Faites de la garde d'enfants avec Momji, le leader de la garde d'enfants à domicile en anglais !
Notre agence AXEO Services, membre du réseau AXEO Services, une marque de La Poste, est une entreprise aux dimensions multiservices.Nous proposons des services destinés aux particuliers comme aux professionnels."Si tu aimes ranger les chaussettes par paire et que tu fais de la poussière ton ennemi juré, rejoins notre équipe d'aides ménagères ! Chez Axeo Services, nous sommes bienveillants, humains et proches de nos collaborateurs. Et qui sait, peut-être que tu pourras évoluer vers un poste de chef de la propreté ! "Si tu cherches un emploi près de chez toi et que tu aimes prendre soin des maisons des autres, rejoins notre équipe d'aides ménagères ! Chez Axeo Services, nous sommes soucieux du bien-être de nos collaborateurs, c'est pourquoi nous remboursons les frais kilométriques pour les prestations effectuées à domicile. Alors n'hésite plus, postule maintenant !""Tu veux te lancer dans une carrière d'as du ménage ? Rejoins notre équipe d'aides ménagères et découvre le monde merveilleux des plumeaux et des aspirateurs ! Chez Axeo Services, on te chouchoute avec des avantages cool : paiement des indemnités kilométriques pour tes déplacements, mutuelle pour éviter les bobos, horaires de travail personnalisés pour concilier vie pro et perso, et tu peux te reposer le samedi et le dimanche pour profiter de ton week-end bien mérité. Ah, et on te donne même accès à notre Club avantages avec des remises sur les vêtements, les loisirs, les cultures et même dans les grandes surfaces ! Alors, prêt à faire briller les maisons et ta carrière ? Postule maintenant !"
Donnez des cours particuliers à domicile à CONDE SUR VESGRE. Description du cours : Français en 5ème à raison d'1h00, Tous les 15 j. Rémunération : de 20,01 € à 28,41 € brut/h. Horaires des cours particuliers : a revalider. Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.
Donnez des cours particuliers à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours particuliers sur PARIS et sa région. Notre agence : 38 rue Blomet 75015 PARIS.
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Nous recherchons pour un de nos clients, un Technicien Monteur Photovoltaïques H/F Vous serez en charge des missions suivantes : - Assurer la maintenance préventive des centrales solaires - Effectuer les activités de maintenance corrective sur les installations solaires. - Réaliser les rapports d'interventions. - Exécuter ces activités en toute sécurité, vous travaillerez en étroite collaboration avec l'agence de bordeaux et Toulouse. - Vous serez habilité au travail en hauteur et au travail électrique HTA/BT ainsi que photovoltaïque. De nombreux déplacements sont à prévoir. Ces déplacements concernent principalement la zone Sud-Est mais aussi ponctuellement une zone plus étendue. Profil recherché : De formation technique (BAC Pro / BTS / Licence ENR) orientée électrotechnique, maintenance électrique, vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum en électrique/électrotechnique, dans le domaine du photovoltaïque serait un plus. Vous n'êtes pas indisposé au travail en hauteur. Vous recherchez un poste où vous pourrez mettre en pratique vos compétences sur des centrales dont vous aurez la responsabilité sur le long-terme.
���� Avis à tous les super-héros du quotidien ���� Tu sais retrouver des lunettes égarées en moins de 10 secondes ? Tu maîtrises le Scrabble comme personne et tu fais les meilleurs coquillettes-jambon de l'Ouest ? Alors STOP, cette annonce est pour toi ! �������� AXEO Services Houdan cherche un(e) Auxiliaire de Vie (cape non fournie, mais bonne humeur exigée). ���� ♀️ Tes missions (si tu les acceptes) : Faire sourire nos seniors (même le lundi matin) Être pro du papotage, du thé chaud, et des télécommandes récalcitrantes Réchauffer les cœurs autant que les petits plats ���� Ce qu'on t'offre : Un salaire sympa pour t'acheter des capes de rechange Des horaires flexibles (oui, tu peux continuer ton cours de salsa) Une équipe soudée, fun, et toujours prête à rigoler Des formations pour booster tes supers-pouvoirs ���� Profil recherché : Un cœur XXL Une patience légendaire Une envie folle de faire le bien autour de toi ���� Si tu veux rejoindre notre joyeuse bande, envoie-nous ton CV. et une blague, pour voir si tu es vraiment des nôtres ���� À bientôt chez AXEO Services Houdan, là où chaque jour compte (et fait rire) !
Description du poste : Sous la responsabilité de la Responsable des soins, vous êtes en charge de :***Organiser et coordonner les actes infirmiers, en analysant l'état de santé des personnes accueillies de la MAS Guynemer et en mettant en place un parcours de soin adapté * Réaliser et évaluer les actes infirmiers (dans votre rôle propre ou sur prescription médicale), en effectuant les actes et activités thérapeutiques planifiés, en mettant à jour le dossier des personnes et en appliquant les procédures d'urgence et de situation d'exception * Contribuer à la démarche qualité et à la gestion des risques en participant à l'élaboration des protocoles et procédures et aux différentes instances et comités d'établissement. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat d'Infirmier et avez idéalement une première expérience. Dynamique, rigoureux(-se) et disponible, vous maitrisez les logiciels métier, respectez la notion de discrétion professionnelle et de confidentialité et êtes doté(e) d'un bon relationnel. Votre capacité d'adaptation à une équipe pluridisciplinaire seront des atouts pour la réussite de vos missions. Ouvert(e) d'esprit, vous souhaitez contribuer au changement de regard sur les personnes en situation de handicap au sein de la société. Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales . La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle . Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement . Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030. Notre établissement La MAS Guynemer de La Queue lez Yvelines accueille 40 adultes en situation de polyhandicap. Date de prise de poste souhaitée 01/09/2025 Prime de fin d'année : Oui Ségur 2 : Oui Laforcade : Oui
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,88€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
���� Offre d'emploi : Super assistante de Vie recherché(e) ! ���� Bonjour à toi, héros du quotidien ! Tu es capable de trouver une télécommande égarée plus vite que ton ombre ? Tu sais écouter les histoires de Papy René en hochant la tête au bon moment ? Tu es prêt(e) à affronter des missions aussi périlleuses que la cuisson des œufs mollets ou le tri des médicaments de Mamie Josette ? Ne cherche plus, cette annonce est faite pour toi ! ���� Tes missions, si tu les acceptes : Répandre bonne humeur et sourire dès le matin (oui, même le lundi !). Maîtriser l'art de la discussion et du « c'était mieux avant » avec talent. Devenir champion(ne) du monde de la chasse aux lunettes perdues. Aider nos super seniors à rester dynamiques et joyeux, même si cela implique un petit pas de danse improvisé. Cuisiner avec amour leurs petits plats préférés (et faire semblant d'adorer les choux de Bruxelles de Tata Micheline). Assurer un accompagnement au top : aide au quotidien, aux repas, aux déplacements. Bref, être leur rayon de soleil ! ���� Ce que nous t'offrons en retour : Un salaire attractif, suffisant pour t'acheter une nouvelle cape (ou plusieurs, selon tes goûts). Des horaires flexibles, parce qu'on sait que tu as d'autres missions secrètes à accomplir. Une équipe géniale, qui partage fous rires et entraide. Des formations, pour affiner encore plus tes super-pouvoirs. Du café chaud à volonté (ou du thé, on ne juge pas). ✅ Nos critères de sélection : Un cœur immense ❤️, pour offrir le meilleur à nos bénéficiaires. Une patience légendaire, même face aux discussions interminables sur les Feux de l'Amour. Un sens de l'humour à toute épreuve, parce que chez nous, le rire est aussi important que le sérieux. Une expérience dans le domaine ? C'est un plus, mais ta motivation et ton envie de bien faire sont nos vraies priorités ! ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Envoie-nous ton CV, ta lettre de motivation ! Rejoins la team AXEO Services Houdan et aidons ensemble nos super seniors, un sourire à la fois ! ��������
Notre agence AXEO Services, membre du réseau AXEO Services, une marque de La Poste,est une entreprise aux dimensions multiservices. Nous proposons des services destinés aux particuliers comme aux professionnels. "Si tu aimes ranger les chaussettes par paire et que tu fais de la poussière ton ennemi juré, rejoins notre équipe d'aides ménagères ! Chez Axeo Services, nous sommes bienveillants, humains et proches de nos collaborateurs. Et qui sait, peut-être que tu pourras évoluer vers un poste de chef de la propreté ! "Si tu cherches un emploi près de chez toi et que tu aimes prendre soin des maisons des autres, rejoins notre équipe d'aides ménagères ! Chez Axeo Services, nous sommes soucieux du bien-être de nos collaborateurs, c'est pourquoi nous remboursons les frais kilométriques pour les prestations effectuées à domicile. Alors n'hésite plus, postule maintenant !" "Tu veux te lancer dans une carrière d'as du ménage ? Rejoins notre équipe d'aides ménagères et découvre le monde merveilleux des plumeaux et des aspirateurs ! Chez Axeo Services, on te chouchoute avec des avantages cool : paiement des indemnités kilométriques pour tes déplacements, mutuelle pour éviter les bobos, horaires de travail personnalisés pour concilier vie pro et perso, et tu peux te reposer le samedi et le dimanche pour profiter de ton week-end bien mérité. Ah, et on te donne même accès à notre Club avantages avec des remises sur les vêtements, les loisirs, les cultures et même dans les grandes surfaces ! Alors, prêt à faire briller les maisons et ta carrière ? Postule maintenant !" Rejoignez l'équipe AXEO Services Houdan ! Nous recrutons toute l'année des hommes et femmes désireux d'exercer un métier qui a du sens, d'entretenir un esprit collectif et ce, dans le respect et la confiance. Philippe ROUX
DESCRIPTION Bonjour à toi, cher(e) candidat(e) potentiel(le) ! Tu as toujours rêvé de mettre ta cape invisible pour aider les autres au quotidien ? Tu possèdes des compétences hors du commun comme écouter les histoires de Papy Michel pour la 50ème fois ou trouver les lunettes de Mamie Jeanne en un temps record ? Alors, cette annonce est faite pour toi ! Nous recherchons un(e) Super Auxiliaire de VieTes missions, si tu les acceptes :- Apporter ton sourire et ta bonne humeur chaque jour (même le lundi matin !) Devenir le roi/la reine des mots fléchés et du Scrabble avec nos aînés- Réaliser des prouesses culinaires en cuisinant les petits plats préférés de nos bénéficiaires (Oui, même les célèbres choux de Bruxelles de Tante Germaine ! Aider nos super seniors à rester actifs et en forme, même si ça implique de danser le Madison dans le salon- Faire preuve de patience digne de Bouddha, surtout quand il s'agit de la télécommande de la télé Être le confident(e), l'ami(e) et le rayon de soleil de ceux qui en ont besoin Ce que nous t'offrons : - Un salaire attractif qui te permettra de te payer plus de capes et de masques- Des horaires flexibles pour que tu puisses sauver le monde à côté - Une équipe soudée, où le rire et la bonne humeur sont nos maîtres mots - Des formations pour toujours améliorer tes super pouvoirs - Un café chaud (ou du thé, on ne juge pas ! Nos exigences : -Un cœur grand comme ça ❤️ - Une patience à toute épreuve (surtout pour les discussions interminables sur les feuilletons télévisés) - Un sens de l'humour à toute épreuve (parce que chez nous, on aime rire ! - Une expérience dans le domaine serait un plus, mais ta motivation et ton envie de bien faire sont nos prioritésAlors, prêt(e) à enfiler ta cape et à rejoindre notre joyeuse équipe ? Envoie-nous vite ton CV, ta lettre de motivation et pourquoi pas une blague de ton cru ! Au plaisir de te rencontrer et de sauver le monde ensemble, un sourire à la fois ! Rejoignez l'équipe AXEO Services Houdan ! Nous recrutons toute l'année des hommes et femmes désireux d'exercer un métier qui a du sens, d'entretenir un esprit collectif et ce, dans le respect et la confiance. Philippe ROUX
Description de l'offre : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous cherchez un métier qui a du sens et une aventure humaine enrichissante ? Rejoignez-nous : notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de sur le/les secteur(s) de Villiers St Frédéric VOTRE MISSION : ILLUMINER LE QUOTIDIEN DE NOS BÉNÉFICIAIRES En autonomie, vous interviendrez au domicile de nos bénéficiaires en semaine/ les week-ends pour : * L'entretien du cadre de vie * L'aide aux déplacements et à l'hygiène * La préparation et l'accompagnement aux repas * L'accompagnement aux sorties et activités Au-delà de ces mission, votre présence bienveillante apportera réconfort et bonne humeur. Description de l'entreprise : Azaé Villiers-Saint-Frédéric fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 339 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Mere. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Domaliance Plaisir fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à AUTEUIL pour 5 heures de travail par semaine pour garder 3 enfants, 7 ans, 9 ans, 12 ans. Tâches confiées : accompagnement aux activités, garde d'enfants/baby-sitting, préparation des repas, aide à la toilette, sortie d'école, jeux, toilette, activités. Rémunération : 12,18 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Devenez baby-sitter à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste du baby-sitting à domicile sur PARIS et sa région. Notre agence : 38 rue Blomet 75015 PARIS. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un emploi retraité. Un emploi régulier de baby-sitter à temps partiel toute l'année scolaire.
Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Thoiry. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Domaliance Plaisir fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Nextep Hr recrute pour le compte d'un cabinet d'expertise comptable bien établi, nous recherchons un Collaborateur Comptable (H/F). Expérience de 5 ans en cabinet d'expertise comptable Vos principales missions seront les suivantes : - Intervention sur un large éventail de dossiers, allant des BIC, BNC, SCI, LMNP et professions libérales aux TPE-PME. - Prise en charge de l'ensemble du processus comptable, incluant la tenue, les déclarations de TVA, l'établissement des liasses fiscales, la révision et la production des bilans. - Apport de conseils pertinents et d'une expertise adaptée aux besoins spécifiques de chaque client. Vous êtes titulaire du DCG et possédez au moins 5 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable ? Rejoignez-nous ! Nous vous invitons à postuler pour intégrer une équipe dynamique au sein d'un cabinet prestigieux. Vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets stimulants et de développer votre carrière dans un environnement enrichissant.
RESPONSABILITÉS : Le GROUPE CONNECTT, situé à La Fayette (Paris 10), recherche pour un de ses clients un/une : TECHNICO-COMMERCIAL ITINÉRANT (H/F) – basé(e) à Méré (78) Rattaché(e) à la direction, vous assurez la gestion complète des projets clients, de la phase de consultation à la vie série. Vos missions principales : • Développer les ventes et entretenir une relation privilégiée avec les acheteurs de nos clients clés • Assurer une veille commerciale active et proactive • Négocier les prix, les évolutions techniques, les commandes prototypes et les échantillons initiaux • Traiter les appels d'offres et assurer leur suivi jusqu'à la nomination • Être l'interface entre les clients, les fournisseurs et nos services internes (BE, production, logistique, achats, qualité) • Contribuer à l'élaboration des budgets (volumes, prix, etc.) • Réaliser ponctuellement des synthèses et reportings pour la direction Des déplacements sont à prévoir. Poste à pourvoir en CDI Rémunération : 45–50K€ + véhicule de service PROFIL RECHERCHÉ : ET VOUS ? De formation supérieure ingénieur ou commerce (Bac +3 à Bac +5), vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en tant que technico-commercial(e), idéalement chez un équipementier automobile. • Vous maîtrisez l'anglais professionnel. • Votre sens du contact et votre esprit d'équipe vous permettent d'évoluer efficacement dans un environnement PME exigeant. • Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), orienté(e) résultats et disposez d'un excellent sens du service client.
Connectt placement et intérim est une entreprise en pleine croissance, qui a pour finalité de proposer des solutions d'accompagnement pour nos clients. Notre objectif est de les aider et de les accompagner dans leur évolution en leur proposant des profils qualifiés.
Vous êtes souriant(e), dynamique, et autonome? Venez rejoindre notre équipe! Nous recherchons des aide-ménagers(ères) avec postes à pourvoir de suite. Vous trouverez ci-dessous les compétences souhaitées pour notre offre d'emploi : Description du poste - Entretien courant de la maison (rangement, poussières, sols, sanitaires) - Entretien du linge (lessive et repassage) - Entretien courant de la maison (rangement, poussières, sols, sanitaires) - Entretien du linge (lessive et repassage) - Accompagnement de la personne dans les ses activités quotidiennes Savoir-être requis - Aimer travailler à domicile - Etre patiente, souriante, disponible, dynamique et serviable - Avoir une écoute active et passive - Avoir une bonne élocution - Etre autonome et responsable - Avoir une attitude attentive à la personne - Avoir le goût du travail bien fait et du bon sens. Contrat : - CDI temps complet ou partiel selon vos souhaits. -Planning adapté à vos disponibilités et proximité des interventions; -Frais kilométriques pris en charges à hauteur de 0,50 euros du kms. -Mutuelle prise en charge par la structure à 50 %
Vous êtes souriant(e), dynamique, et autonome? Venez rejoindre notre équipe! Nous recherchons des aide-ménagers(ères) avec postes à pourvoir de suite. Votre planning sera fait dans la mesure de nos possibilités dans les environs de votre domicile. Tous les frais kilométriques inter-vacations vous serons payés, ainsi qu'une partie de votre trajet domicile/travail. Vous trouverez ci-dessous les compétences souhaitées pour notre offre d'emploi : Description du poste - Entretien courant de la maison (rangement, poussières, sols, sanitaires) - Entretien du linge (lessive et repassage) - Entretien courant de la maison (rangement, poussières, sols, sanitaires) - Entretien du linge (lessive et repassage) - Accompagnement de la personne dans les ses activités quotidiennes Savoir-être requis - Aimer travailler à domicile - Etre patiente, souriante, disponible, dynamique et serviable - Avoir une écoute active et passive - Avoir une bonne élocution - Etre autonome et responsable - Avoir une attitude attentive à la personne - Avoir le goût du travail bien fait et du bon sens. Contrat : - CDI temps complet ou partiel selon vos souhaits. -Planning adapté à vos disponibilités et proximité des interventions; -Frais kilométriques pris en charges à hauteur de 0,50 euros du kms. -Mutuelle prise en charge par la structure à 50 % - Prime de fin d'année (selon le résultat).
Notre agence AXEO Services, membre du réseau AXEO Services, une marque de La Poste, est une entreprise aux dimensions multiservices. Nous proposons des services destinés aux particuliers comme aux professionnels. L'agence AXEO Services recherche, un(e) auxiliaire de vie en contrat à durée indéterminée (CDI) à Temps Plein ou temps partiel si désiré. CDD Possible pendant les vacances scolaires. Etre autonome dans ses deplacments Vous assurez l'aide et le maintien à domicile de personnes âgées, et/ou en situation de handicap, dans le cadre :Entretiendu logement et du lingeAideau quotidien (se laver, s'habiller, s'alimenter, courses et repas)Accompagnerdans les activités (sortie, loisirs, démarches administrativesp>Vous êtes autonome, polyvalent. Vous avez le sens du service. La qualité de votre travail vous tient à cœur ? n'attendez plus, rejoignez-nous ! Vous aurez des missions régulières avec un planning adaptvos disponibilités et proche de votre domicile. Vos avantages :· CDI· Mutuelle· Frais de déplacement pris en charge (0,45 centimes du Km)· Vêtements de travail fournis et équipements de protection (masque, gel hydro alcoolique.)· Accompagnement à l'intégration (présentation à vos clients bénéficiaires)· Formations· Evolution possible· Salarié AXEO Services, vous bénéficiez de notre Club Avantages (remises tarifaires sur de nombreux univers : vêtements, cinéma, loisirsp>
Notre agence AXEO Services, membre du réseau AXEO Services, une marque de La Poste, est une entreprise aux dimensions multiservices. Nous proposons des services destinés aux particuliers comme aux professionnels. L'agence AXEO Services recherche, un(e) auxiliaire de vie en contrat à durée indéterminée (CDI) à Temps Plein ou temps partiel si désiré. CDD Possible pendant les vacances scolaires. Tournée possible à pied, à vélo ou en trottinette (électrique ou non) Vous assurez l'aide et le maintien à domicile de personnes âgées, et/ou en situation de handicap, dans le cadre :Entretiendu logement et du lingeAideau quotidien (se laver, s'habiller, s'alimenter, courses et repas)Accompagnerdans les activités (sortie, loisirs, démarches administrativesp>Vous êtes autonome, polyvalent. Vous avez le sens du service. La qualité de votre travail vous tient à cœur ? n'attendez plus, rejoignez-nous ! Vous aurez des missions régulières avec un planning adaptvos disponibilités et proche de votre domicile. Vos avantages :· CDI· Mutuelle· Frais de déplacement pris en charge (0,45 centimes du Km)· Vêtements de travail fournis et équipements de protection (masque, gel hydro alcoolique.)· Accompagnement à l'intégration (présentation à vos clients bénéficiaires)· Formations· Evolution possible· Salarié AXEO Services, vous bénéficiez de notre Club Avantages (remises tarifaires sur de nombreux univers : vêtements, cinéma, loisirsp>
```html Nous sommes à la recherche d'un·e professeur·e de chant pour dispenser des cours de chant dès maintenant à LE PERRAY EN YVELINES (78610). Les cours s'adressent à un élève adulte de niveau débutant, offrant ainsi une belle opportunité d'accompagnement et de progression pour celui·celle qui souhaite se lancer dans l'apprentissage du chant. Votre profil : Vous possédez une expérience significative dans le domaine de l'enseignement musical et, idéalement, un diplôme de fin d'études qui atteste de vos compétences. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France, active depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers, composée de musicien·ne·s passionné·e·s, est dévouée à vous accompagner jour après jour dans l'apprentissage de vos cours. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 84407
Description du poste : Comment souhaitez-vous enrichir la vie des résidents en tant qu'Infirmier(e) en Établissement pour Personnes Âgées ? Dans un cadre dédié au bien-être des personnes âgées, vous garantirez des soins diversifiés tout en préservant l'autonomie des résidents - Assurer et organiser des soins techniques et relationnels pour maintenir l'autonomie des résidents - Contribuer activement à la réalisation des transmissions et à la traçabilité des soins - Participer à l'élaboration de projets de soins individualisés pour chaque résident - Collaborer efficacement avec l'équipe pluridisciplinaire pour un soin complet et harmonieux - Encadrer les aides-soignants et les stagiaires pour garantir une qualité de service optimale Découvrez cette offre alléchante : Contrat: CDI Salaire: 3018 euros /mois Roulement horaire/semaine - Semaine 1 : 40h (mardi, mercredi, samedi, dimanche) - Semaine 2 : 30h (lundi, jeudi vendredi - Horaires : 08h/20h avec une pause de 2h ou de 8h30/19h30 avec 1h de pause Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : Frais de transport en commun Primes et intéressements Restaurant d'entreprise Description du profil : Nous recherchons un(e) Infirmier(e) passionné(e) par le bien-être des personnes âgées pour intégrer une équipe pluridisciplinaire de soin. - Diplôme d'État d'Infirmier indispensable pour exercer dans cet établissement - Capacité à assurer et organiser des soins techniques et relationnels - Maîtrise des transmissions et de la traçabilité des soins - Compétence dans l'élaboration de projets de soins individualisés - Aptitude à encadrer les aides-soignants et les stagiaires en milieu gériatrique Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Nous cherchons activement un Pharmacien (H/F) pour occuper un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps partiel (28 h/semaine) sur MONTFORT-L'AMAURY (78490 , Île-de-France - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Commander les produits - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Coordonner, superviser et manager une équipe - Gérer le tiers payant (télétransmission, gestion des rejets) - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Gérer la caisse - Implanter les rayons (référencement des produits) - Réalisation de préparation des doses à administrer (PDA) manuelle Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Notre agence AXEO Services, membre du réseau AXEO Services, une marque de La Poste, est une entreprise aux dimensions multiservices. Nous proposons des services destinés aux particuliers comme aux professionnels. "Si tu aimes ranger les chaussettes par paire et que tu fais de la poussière ton ennemi juré, rejoins notre équipe d'aides ménagères ! Chez Axeo Services, nous sommes bienveillants, humains et proches de nos collaborateurs. Et qui sait, peut-être que tu pourras évoluer vers un poste de chef de la propreté ! "Si tu cherches un emploi près de chez toi et que tu aimes prendre soin des maisons des autres, rejoins notre équipe d'aides ménagères ! Chez Axeo Services, nous sommes soucieux du bien-être de nos collaborateurs, c'est pourquoi nous remboursons les frais kilométriques pour les prestations effectuées à domicile. Alors n'hésite plus, postule maintenant !" "Tu veux te lancer dans une carrière d'as du ménage ? Rejoins notre équipe d'aides ménagères et découvre le monde merveilleux des plumeaux et des aspirateurs ! Chez Axeo Services, on te chouchoute avec des avantages cool : paiement des indemnités kilométriques pour tes déplacements, mutuelle pour éviter les bobos, horaires de travail personnalisés pour concilier vie pro et perso, et tu peux te reposer le samedi et le dimanche pour profiter de ton week-end bien mérité. Ah, et on te donne même accès à notre Club avantages avec des remises sur les vêtements, les loisirs, les cultures et même dans les grandes surfaces ! Alors, prêt à faire briller les maisons et ta carrière ? Postule maintenant !" Rejoignez l'équipe AXEO Services Houdan ! Nous recrutons toute l'année des hommes et femmes désireux d'exercer un métier qui a du sens, d'entretenir un esprit collectif et ce, dans le respect et la confiance. Philippe ROUX
Notre agence AXEO Services, membre du réseau AXEO Services, une marque de La Poste, est une entreprise aux dimensions multiservices. Nous proposons des services destinés aux particuliers comme aux professionnels. L'agence AXEO Services recherche, un(e) auxiliaire de vie en contrat à durée indéterminée (CDI) à Temps Plein ou temps partiel si désiré. CDD Possible pendant les vacances scolaires. Etre autonome dans ses deplacments Vous assurez l'aide et le maintien à domicile de personnes âgées, et/ou en situation de handicap, dans le cadre : Entretien du logement et du lingeAide au quotidien (se laver, s'habiller, s'alimenter, courses et repas)Accompagner dans les activités (sortie, loisirs, démarches administratives) Vous êtes autonome, polyvalent. Vous avez le sens du service. La qualité de votre travail vous tient à cœur ? n'attendez plus, rejoignez-nous ! Vous aurez des missions régulières avec un planning adapté à vos disponibilités et proche de votre domicile. Vos avantages : · CDI · Mutuelle · Frais de déplacement pris en charge (0,45 centimes du Km) · Vêtements de travail fournis et équipements de protection (masque, gel hydro alcoolique.) · Accompagnement à l'intégration (présentation à vos clients bénéficiaires) · Formations · Evolution possible · Salarié AXEO Services, vous bénéficiez de notre Club Avantages (remises tarifaires sur de nombreux univers : vêtements, cinéma, loisirs .) Rejoignez l'équipe AXEO Services Houdan ! Nous recrutons toute l'année des hommes et femmes désireux d'exercer un métier qui a du sens, d'entretenir un esprit collectif et ce, dans le respect et la confiance. Philippe ROUX
