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Nous recrutons un serveur (H/F) pour la saison estivale ! Vous avez de l'expérience dans le service et êtes autonome rapidement sur un nouveau poste ? Venez rejoindre notre équipe dans un établissement de 100 couverts. Vos activités : - Service en salle - Accueil de la clientèle - Prise des commandes - Dresser, débarrasser les tables - Entretien de l'espace restauration - Plonge - Eventuellement encaissement Nous proposons : - Un CDD de 7 mois (d'avril à octobre 26) mais nous sommes dans l'optique d'une éventuelle pérennisation de ce poste. - 35h de travail par semaine (du mercredi au dimanche 16h, en repos lundi et mardi) - Un salaire attractif et négociable en fonction de votre profil, de vos expériences
Nous recrutons un serveur (H/F) pour la saison estivale ! Venez rejoindre notre équipe dans un établissement de 100 couverts. Une expérience en service serait appréciée mais nous sommes ouverts aux profils débutants. Vos activités : - Service en salle - Accueil de la clientèle - Prise des commandes - Dresser, débarrasser les tables - Plonge - Entretien de l'espace de restauration Nous proposons : - Un CDD de 7 mois (d'avril à octobre 26) - 35h de travail par semaine (du mercredi au dimanche 16h, en repos lundi et mardi) - Un salaire négociable en fonction de votre profil, de vos expériences
L'Association "Le Clos du Nid" de Lozère, recrute pour sa Maison d'Accueil Spécialisée « la Luciole » Un Aide-Soignant (h/f) CDI - 1 ETP Poste à pourvoir au plus tôt CCN66 L'établissement accompagne 60 résidents âgés de 24 à 83 ans en recherchant la meilleure mise en œuvre possible au Projet Personnalisé de chacun. Membre actif d'une équipe pluri-professionnelle (éducatifs, soignants médicaux et paramédicaux, rééducateurs, neuropsychologue, etc.), vous proposez une réponse adaptée aux besoins et attentes des personnes accompagnées par la MAS La Luciole. La spécialisation de l'établissement est tournée vers la déficience intellectuelle, handicap rare et tardif. Missions : - Assurer l'accompagnement au quotidien des personnes accueillies dans le cadre d'une compensation de la grande dépendance. - Participer aux démarches de soins de proximité en complémentarité du service infirmier. - Contribuer à l'élaboration, la mise en œuvre des Projets Personnalisés et en assurer le suivi. - Être force de propositions dans la mise en place et le suivi d'activité répondant aux problématiques des personnes accueillies. - Organiser votre travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire et contribuer à une réflexion institutionnelle en vous impliquant dans les dynamiques de l'établissement. Profil : - Diplôme d'État Aide-Soignant exigé. - Connaissance des populations accueillies. - Capacité relationnelle. - Appétence pour le travail en équipe. - Sens des responsabilités
Au sein de la Maison d'Accueil Spécialisée : Missions : - Accompagner les personnes accueillies au travers des actes de la vie quotidienne et dans le parcours de vie. - Dispenser les gestes d'hygiène et de confort. - Assurer les transmissions, collaborer aux démarches transdisciplinaires. - Participer à l'élaboration, l'évaluation et la mise en œuvre des Projets Personnalisés. - Veiller à l'application des recommandations des bonnes pratiques professionnelles. - S'impliquer dans la dynamique institutionnelle. Profil : - Diplôme exigé : AS - Capacité relationnelle, d'observation. - Capacité à travailler en équipe et en pluridisciplinarité. - Capacité à identifier les besoins et attentes des personnes accueillies. - Débutant accepté.
L'Association "Le Clos du Nid" de Lozère, recrute pour la Maison d'Accueil Spécialisée d'Entraygues. L'établissement accueille 60 résidents âgés de 21 à 67 ans, présentant un retard mental moyen à sévère, associé à des pathologies psychiatriques de type TED, autismes, psychoses qui engendrent des troubles du comportement et de la communication. Missions : - Assurer une veille « active » et garantir les conditions de repos de la personne, - Participer à l'accompagnement de la personne et à l'élaboration de son Projet Personnalisé, - Identifier ses besoins fondamentaux et respecter son intimité, - S'impliquer dans les dynamiques de l'établissement, - Veiller à la sécurité physique des personnes accueillies, - Participer aux demandes de soins de proximité, - Assurer une fonction de relais avec l'équipe de jour. Profil : - Diplôme d'État Aide-Soignant exigé, - Capacité d'écoute et travail en équipe, - Être en capacité de s'exprimer en réunion, - Sens des responsabilités (Rigueur et autonomie), - Capacité d'initiative et d'organisation.
L'Association "Le Clos du Nid" de Lozère, recrute pour la Maison d'Accueil Spécialisée d'Entraygues 2 Aides-Soignants de jour (h/f) CDI à pourvoir dès que possible CCN 66 L'établissement accueille 60 résidents âgés de 21 à 67 ans, présentant un retard mental moyen à sévère, associé à des pathologies psychiatriques de type TED, autismes, psychoses qui engendrent des troubles du comportement et de la communication. Missions : Dans le cadre du périmètre de votre fonction et intégré(e) à un équipe pluri professionnelle (éducatifs, soignants médicaux et paramédicaux, rééducateurs, neuropsychologue, etc.) vous : - Assurez l'accompagnement au quotidien des personnes accueillies dans le cadre d'une compensation de la grande dépendance. - Participez aux démarches de soins de proximité en complémentarité du service infirmier. - Contribuez à l'élaboration des Projets Personnalisés et en assurer le suivi. - Êtes force de propositions dans la mise en place et le suivi d'activité répondant aux problématiques des personnes accueillies. - Transmettez les informations, mettre en œuvre et partager votre technicité avec l'équipe pluridisciplinaire. - Organisez votre travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire et contribuer à une réflexion institutionnelle en vous impliquant dans les dynamiques de l'établissement. Profil : - Diplôme d'État Aide-soignant exigé, - Capacité relationnelle, d'observation. - Capacité à travailler en équipe et en pluridisciplinarité. - Capacité à identifier les besoins et attentes des personnes accueillies. - Débutant accepté.
Nous recherchons un agent des services logistiques (H/F) en CDI à temps partiel (0,65 ETP) pour l'IME Les Hermeaux et le SAASP, à pourvoir au 09/03/2025. Mission : Dans le cadre du projet d'établissement, l'agent de service est chargé de veiller au nettoyage des différents espaces qui lui sont confiés au sein de l'IME Les Hermeaux à St Laurent d'Olt et du SAASP à Rodez. Il veille à la sécurité des locaux. L'agent de service effectue son service, dans les divers lieux, conformément à l'emploi du temps qui lui a été communiqué par le Directeur. Attributions et responsabilités quotidiennes : L'agent de service réalise le nettoyage et le bionettoyage des locaux de l'établissement et contribue aux prestations du service hôtelier. Dans le respect des limites de sa fiche de poste et des compétences de chaque métier, l'agent de service vient en appui de l'équipe éducative pour accompagner la personne accueillie. Il prend en compte la disposition psychique et l'état physique du jeune au moment où il intervient dans son espace. Tout au long de son service, l'agent de service est attentif au jeune, communique avec lui de manière adaptée et bienveillante. Il exerce ses activités en faisant preuve de non-discrimination. Tout au long de son service, l'agent de service respecte les standards de qualité de l'établissement et les règles d'hygiène. Il se protège en respectant les mesures de prévention des risques professionnels. Afin de maintenir les locaux et sanitaires commun ainsi que les locaux administratifs en état de propreté et d'hygiène, l'agent de service nettoie les surfaces avec les techniques appropriées, dans le respect de la fiche de poste et des modes opératoires. Il utilise les matériels et produits adaptés aux prestations et veille à la sécurité des jeunes. L'agent de service peut participer au service du linge personnel des jeunes (si accident) et du linge de l'établissement. Il peut contribuer au service des repas des jeunes et des professionnels dans la salle à manger ou sur les foyers. L'agent de service respecte la vie privée et intime du jeune lors de ses interventions. Il communique de manière adaptée avec les familles et les visiteurs et contribue à l'image de l'établissement. Il participe aux réunions de transmissions pluriprofessionnelles. Il partage des informations utiles à la mise à jour du projet personnalisé du jeune. Il a une obligation de discrétion professionnelle. L'emploi exige une station debout prolongée avec un rythme de travail soutenu. Le port d'une tenue professionnelle adaptée et dédiée à l'activité est requis. Si nécessaire pour l'activité, le port d'un équipement de protection individuelle approprié est exigé. Le travail peut s'exercer en horaires décalés ou coupés, tous les jours de la semaine (du lundi au vendredi). Attributions et responsabilités ponctuelles : A la demande de la Direction, l'agent de service peut être appelé à produire un rapport d'activité ou un bilan de fonctionnement de son service. Il peut être appelé à participer à divers groupes de travail (évaluation, réflexion pluridisciplinaire). En cas de constatation d'acte de maltraitance ou d'atteinte aux droits des personnes, l'agent de service informe immédiatement le cadre d'astreinte et rempli la fiche d'évènement indésirable prévue à cet effet. L'agent de service peut aussi participer au service des repas et à la plonge du matériel de restauration. Ressources allouées : Pour exercer sa mission, l'agent de service dispose : - des clés des locaux. - Du matériel adapté à la réalisation de ces missions. - Des tenues adaptées à ses missions. - de la note de service mentionnant le nom et les coordonnées du cadre d'astreinte - d'une voiture de service pour les déplacements vers le SAASP.
Au sein de la Maison d'Accueil Spécialisée : Missions : - Accompagner les personnes accueillies au travers des actes de la vie quotidienne et dans le parcours de vie. - Mettre en œuvre des activités adaptées aux capacités, désirs et besoins de la personne accompagnée. - Accompagner les liens familiaux et sociaux. - Assurer les transmissions, collaborer aux démarches transdisciplinaires. - Participer à l'élaboration, l'évaluation et la mise en œuvre des Projets Personnalisés. - Veiller à l'application des recommandations des bonnes pratiques professionnelles. - S'impliquer dans la dynamique institutionnelle. Profil : - Diplôme exigé : AES/ AMP (l'employeur se réserve le possibilité d'étudier les candidatures d'Aide-Soignants (H/F)). - Capacité relationnelle, d'observation. - Capacité à travailler en équipe et en pluridisciplinarité. - Capacité à identifier les besoins et attentes des personnes accueillies. - Débutant accepté.
Au sein d'un village de chalets, vous serez en charge à 80% de l'entretien ménager des 43 chalets et du gîte de groupe. Les 20% du temps de travail restant, vous serez chargé de l'accueil des clients, de leur orientation vers les hébergements et les informerez sur les prestations et les services proposés. Vous participez également la promotion du territoire. Poste proposé pour la période estivale de juillet et août en horaires coupés. Travail les week-ends. Pas de possibilité de logement Permis B obligatoire car les déplacements sur le site se font en voiture pour aller d'un chalet à l'autre avec le matériel. ***Venez rencontrer l'employeur le 9 février 2026 à 9h30 à la salle communale de La Malène au Job Dating de l'emploi saisonnier***
L'Association "Le Clos du Nid" de Lozère recrute pour le Maison d'Accueil Spécialisée d'Entraygues Un Éducateur(trice) spécialisé(e) coordinateur(trice) (h/f) CDI CCN 66 Poste à pourvoir dès que possible L'établissement accueille 60 résidents âgés de 20 à 71 ans, présentant un trouble neuro-développemental, associé à une déficience intellectuelle qui engendrent des troubles du comportement et de la communication. Missions principales : - Contribuer de manière proactive à offrir un cadre de vie bienveillant aux résidents - Concevoir et coordonner autour d'actions socio-éducatives en mobilisant les ressources sociales, familiales et environnementales des résidents dans une dynamique partenariale - Aider au développement de la personnalité et l'épanouissement du résident et l'accompagner à son inclusion Tâches : - Elaborer, coordonner et assurer le suivi du PAP - Planifier les activités et coordonner une équipe - Structurer et formaliser le mode de fonctionnement au niveau éducatif (procédures, protocoles.) - Mobiliser l'équipe pluridisciplinaire - Animer les réunions - Soutenir les équipes de proximité dans leurs pratiques professionnelles - Contribuer à la réflexion institutionnelle et à la qualité de l'accompagnement Profil : - Diplôme DEES exigé - Écoute, adaptabilité, sens des responsabilités, esprit d'équipe rigueur et autonomie - Capacité à produire des écrits professionnels et maitrise des outils informatiques indispensables - Sensibilisation au TSA souhaitée
L'Association "Le Clos du Nid" de Lozère, recrute pour la Maison d'Accueil Spécialisée « la Luciole » Un Agent de proximité (h/f) CDI à pourvoir au plus tôt CCN 66 L'établissement, d'une capacité 60 personnes à la Luciole, accompagnent en soin et à la vie sociale en recherchant la meilleure mise en œuvre possible du Projet Personnalisé de chacun. Membre actif d'une équipe pluri-professionnelle (éducatifs, soignants médicaux et paramédicaux, rééducateurs, neuropsychologue, etc.). Vous proposez une réponse adaptée aux besoins et attentes des personnes accompagnées par la MAS La Luciole. Missions : - Accompagner les personnes accueillies au travers des actes de la vie quotidienne et dans le parcours de vie. - Mettre en œuvre des activités de mobilisation ou de maintien des acquis adaptées aux capacités, désirs et besoins de la personne accompagnée. - Accompagner les liens familiaux et sociaux. - Assurer les transmissions, collaborer avec les autres services. - Participer à la mise en œuvre des Projets Personnalisés. Profil : Une première expérience dans le champ de la prise en charge de personnes en situation de handicap serait un plus. Qualités requises : - Capacité relationnelle, d'observation, à identifier les besoins et attentes des personnes accueillies. - Capacité à alerter et à travailler en équipe et en pluridisciplinarité
L'Association "Le Clos du Nid" de Lozère, recrute pour la Maison d'Accueil Spécialisée « la Luciole » Un Accompagnant Éducatif et Social (h/f) CDI à pourvoir au plus tôt CCN 66 L'établissement accompagne 60 résidents âgés de 24 à 83 ans en recherchant la meilleure mise en œuvre possible au Projet Personnalisé de chacun. Membre actif d'une équipe pluri-professionnelle (éducatifs, soignants médicaux et paramédicaux, rééducateurs, neuropsychologue, etc.), vous proposez une réponse adaptée aux besoins et attentes des personnes accompagnées par la MAS La Luciole. Missions : - Accompagner les personnes accueillies au travers des actes de la vie quotidienne et dans le parcours de vie. - Mettre en œuvre des activités de mobilisation ou de maintien des acquis adaptées aux capacités, désirs et besoins de la personne accompagnée. - Accompagner les liens familiaux et sociaux. - Assurer les transmissions, collaborer aux démarches transdisciplinaires. - Participer à l'élaboration, l'évaluation et la mise en œuvre des Projets Personnalisés. - S'impliquer dans la dynamique institutionnelle. Profil : - Diplôme État Accompagnant Éducatif et Social exigé. - Capacité relationnelle, d'observation. - Capacité à travailler en équipe et en pluridisciplinarité. - Capacité à identifier les besoins et attentes des personnes accueillies. - Débutant accepté.
L'Association "Le Clos du Nid" de Lozère recrute pour la Maison d'Accueil Spécialisée « la Luciole » Un Moniteur Educateur (h/f) CDI - Temps Plein CCN 66 L'établissement accompagne 60 résidents âgés de 24 à 83 ans en recherchant la meilleure mise en œuvre possible au Projet Personnalisé de chacun. Membre actif d'une équipe pluri-professionnelle (éducatifs, soignants médicaux et paramédicaux, rééducateurs, neuropsychologue, etc.), vous proposez une réponse adaptée aux besoins et attentes des personnes accompagnées par la MAS La Luciole. Missions : - Assurer l'accompagnement social, médico-psychologique et éducatif spécialisé, - Contribuer à l'élaboration de Projet Individuel et en accompagner la mise en œuvre et le suivi, - Être force de proposition dans la mise en place et le suivi d'activités répondant aux problématiques des personnes accueillies et favorisant leur épanouissement et leur participation sociale, - Transmettre les informations, mettre en œuvre et partager votre technicité avec l'équipe pluridisciplinaire, - Organiser votre travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire et contribuer à une réflexion institutionnelle en vous impliquant dans les dynamiques de l'établissement. Profil : - Diplôme État de Moniteur Éducateur exigé, - Connaissance des populations accueillies, - Capacité relationnelle, - Appétence pour le travail en équipe, - Sens des responsabilités.
L'Association "Le Clos du Nid" de Lozère, recrute pour le Service de Production Culinaire Un Moniteur d'Atelier (h/f) CDI - CCN 66 à pourvoir dès le 23/02/2026 Vous travaillez en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires médico-sociaux, du lundi au vendredi. au sein d'une cuisine centrale située à Saint Germain du Teil. Missions : - Encadrer l'équipe de travailleurs dans les activités de préparation, cuisson, conditionnement et distribution des repas. - Garantir les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). - Organiser les postes de travail en fonction des capacités des travailleurs et des objectifs de production. - Veiller au respect des délais et à la qualité des prestations. - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et au suivi des projets personnalisés. - Gestion du transport des résidents. Profil : - Certificat de branche de Moniteur d'Atelier apprécié - Expérience souhaitée dans le domaine de la restauration - Sens de l'organisation, capacités pédagogiques, goût pour le travail en équipe. - Une première expérience auprès d'un public en situation de handicap est un plus. - Débutant accepté.
Au sein de la Maison d'Accueil Spécialisée de CHIRAC : Missions : - Accompagner les personnes accueillies au travers des actes de la vie quotidienne et dans le parcours de vie. - Mettre en œuvre des activités adaptées aux capacités, désirs et besoins de la personne accompagnée. - Participer à l'élaboration, l'évaluation et la mise en œuvre des Projets Personnalisés. - S'impliquer dans la dynamique institutionnelle
L'Association "Le Clos du Nid" de Lozère, recrute au sein de la Maison d'Accueil Spécialisée d'Entraygues 9 Accompagnants Éducatif et Social (h/f) CDI, à pourvoir dès que possible CCN 66 L'établissement accueille 60 résidents âgés de 20 à 75 ans, présentant un trouble neuro- développemental, associé à une déficience intellectuelle qui engendrent des troubles du comportement et de la communication. Missions : - Assurer l'accompagnement au quotidien des personnes accueillies, - Contribuer à l'accueil et à l'élaboration des Projets Personnalisés et en assurer le suivi, - Être force de propositions dans la mise en place et le suivi d'activité répondant aux problématiques des personnes accueillies, - Transmettre les informations, mettre en œuvre et partager votre technicité avec l'équipe pluridisciplinaire, - Organiser votre travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire et contribuer à une réflexion institutionnelle en vous impliquant dans les dynamiques de l'établissement. Profil : - Diplôme d'État Accompagnant Éducatif et Social exigé, - Capacité relationnelle, d'observation, - Capacité à travailler en équipe et en pluridisciplinarité, - Capacité à identifier les besoins et attentes des personnes accueillies, - Débutant accepté.
Le Clos du Nid L'Association Le Clos du Nid gère 21 Établissements et Services sur le Département de la Lozère ( Foyers d'hébergement, Foyers de Vie, FAM, ESAT, MAS, IME, IMPro, EATU , SESSAD, SESSAD Pro...env 1 000 Collaborateurs) s'engage en faveur des personnes, enfants et adultes, en situation de handicap mental, physique et associé. Plus d'information sur www.closdunid.asso.fr
Nous recherchons un orthophoniste (H/F) en CDD à 0,60 ETP pour le CMPP - Antenne de Decazeville, à pourvoir du 09/03/2026 au 15/03/2027. Mission d'évaluation : Réalisation et rédaction de bilans orthophoniques prescrits par la coordonnatrice médicale, lors d'une première consultation de l'usager ou en cours de suivi, pour permettre l'évaluation des étapes du développement langagier de l'enfant. Ce bilan s'inscrit dans la phase d'élaboration du diagnostic et du protocole thérapeutique. Il peut aussi être réalisé en cours de prise en charge et donner la possibilité de modifier le protocole thérapeutique. Mission thérapeutique : - Suivis d'enfants, après compte rendu à ceux-ci et à leurs parents, des observations effectuées. - Réalisation et rédaction de bilans d'évolution pour le renouvellement des suivis : des rencontres ponctuelles avec les parents sont proposées pour faire le point sur l'évolution de l'enfant. - Participation aux réunions hebdomadaires de synthèse pour l'élaboration du diagnostic et la définition des modalités d'application du protocole thérapeutique, l'évaluation des prises en charge en cours, la décision d'arrêt de celles-ci. - Rédaction et mise à jour du dossier de l'usager, un écrit motivant l'arrêt accompagne la décision de synthèse (cf. fonction référent). RESPONSABILITES - L'Orthophoniste intervient dans le respect du Projet d'Etablissement. - Il participe aux réunions institutionnelles. - Il se tient informé des changements qui peuvent intervenir dans son champ professionnel. - Il prend part aux actions de formation nécessaires à l'accomplissement de sa mission. - Il veille à la sécurité de sa salle et à la conformité du matériel employé. - Il rend compte de son travail aux Directeurs, conformément aux domaines de compétence tels que définis par chacun d'eux. - Le poste demande une excellente maîtrise des outils informatique (pack office, messagerie). Ressources allouées : L'orthophoniste dispose d'un bureau. Il peut être appelé à se déplacer sur les différents sites de l'établissement et services rattachés. Il peut utiliser, pour ces déplacements professionnels, un véhicule d'établissement partagé, au départ du site de rattachement. Il dispose de tous les moyens bureautiques au sein de l'établissement et services de rattachement. Vous avez idéalement une expérience réussie sur une fonction similaire au sein d'un cabinet/association/entreprise. Sinon, vous possédez un diplôme d'orthophoniste et avez une première expérience qui vous aura permis de développer des compétences et savoir être en adéquation avec le poste dans le milieu du handicap: capacité d'analyse et de synthèse.
Nous recherchons un orthophoniste (H/F) en CDI à 0,55 ETP pour l'IME Les Hermeaux, à pourvoir dès que possible. Missions : Réalisation et rédaction de bilans orthophoniques prescrits par le Médecin de l'IME, lors d'une première consultation de la personne accueillie ou en cours de suivi, pour permettre l'évaluation des étapes du développement langagier de l'enfant. Ce bilan s'inscrit dans la phase d'élaboration du diagnostic et du protocole thérapeutique. II peut aussi être réalisé en cours de l'accompagnement et donner la possibilité de modifier le protocole thérapeutique. Mission thérapeutique : - Suivis d'enfants, après compte rendu à ceux-ci et à leurs parents, des observations effectuées. - Réalisation et rédaction de bilans d'évolution pour le renouvellement des suivis : des rencontres ponctuelles avec les parents sont proposées pour faire le point sur l'évolution de l'enfant. - Participation aux réunions hebdomadaires de synthèse pour l'élaboration du diagnostic et la définition des modalités d'application du protocole thérapeutique, !'évaluation des accompagnements en cours, la décision d'arrêt de ceux-ci. - Rédaction et mise à jour du dossier de l'usager, un écrit motivant l'arrêt accompagne la décision de synthèse. RESPONSABI LITES : - L'Orthophoniste intervient dans le respect du Projet d'Etablissement. - II participe aux réunions institutionnelles. - II se tient informe des changements qui peuvent intervenir dans son champ professionnel. - II prend part aux actions de formation nécessaires à l'accomplissement de sa mission. - II veille à la sécurité de sa salle et à la conformité du matériel employé. - II rend compte de son travail aux Directeurs, conformément aux domaines de compétences tels que définis par chacun d'eux. - Le poste demande une excellente maîtrise des outils informatique (pack office, messagerie). Ressources allouées : L'orthophoniste dispose d'un bureau. II peut être appelé à se déplacer sur les différents sites de l'établissement et services rattachés. II peut utiliser, pour ces déplacements professionnels, un véhicule d'établissement partage, au départ du site de rattachement. II dispose de taus les moyens bureautiques au sein de l'établissement et services de rattachement. Vous avez idéalement une expérience réussie sur une fonction similaire au sein d'un cabinet/association/entreprise. Sinon, vous possédez un diplôme d'orthophoniste et avez une première expérience qui vous aura permis de développer des compétences et savoir être en adéquation avec le poste dans le milieu du handicap: capacité d'analyse et de synthèse.
L'Association "Le Clos du Nid" de Lozère, recrute pour la Maison d'Accueil Spécialisée « Aubrac » Un Infirmier (h/f) CDI à pourvoir dès que possible CCN 66 L'établissement accueille en soin et à la vie sociale 56 personnes en recherchant la meilleure mise en œuvre possible du Projet Personnalisé de chacun. Membre actif d'une équipe pluri-professionnelle éducatif, soignants médicaux et paramédicaux, rééducateurs, neuropsychologue, etc.). Vous proposez une réponse adaptée aux besoins et attentes des personnes accompagnées par la MAS Aubrac. La spécialisation de la MAS est tournée vers le Polyhandicap. Missions : - Assurer la mise en œuvre et le suivi des prescriptions médicales, distribuer les traitements et garantir la valeur réparatrice des soins, - Dispenser les soins courants, - Travailler en relais avec les équipes de proximité sur l'hygiène, le confort, l'alimentation, le sommeil et la qualité de vie des Usagers, - Participer aux différentes réunions institutionnelles et travailler en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire. Profil : - Diplôme d'Etat d'infirmier exigé. - Connaissance du public accueilli appréciée. - Autonomie et capacité de travail en équipe pluridisciplinaire. - Sens des responsabilités. - Capacités organisationnelles et capacité à produire des écrits professionnels.
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge : - La supervision de collaborateurs, - Les entretiens avec les nouveaux clients, - La gestion d'un portefeuille en toute autonomie, - Les rendez-vous bilan, - La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale, - Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Nous cherchons activement un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps partiel (20 h/semaine) sur SAINT-LAURENT-D'OLT (12560 , Occitanie - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Gérer le tiers payant (télétransmission, gestion des rejets) - Réaliser des préparations magistrales - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Réalisation de préparation des doses à administrer (PDA) manuelle - nettoyage et désinfection du matériel médical Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Sarl Construction POUGET, recherche un menuisier agenceur poseur motivé avec expérience travaillant en autonomie en atelier. Vos missions Principales : -Assurer l'installation et la mise en œuvre d'ouvrages de menuiserie (portes, fenêtres, volets, escaliers, cloisons, agencements intérieurs, mobiliers, etc.). - Réaliser des travaux d'agencement intérieur (Préparer, tracer, débiter, usiner) en atelier et poser des éléments (escalier, mobilier, cuisines, aménagements commerciaux, bureaux, etc.) sur mesure sur chantier. Activités : - Etude et préparation - Fabrication et usinage - Pose et installation - Finitions et SAV Compétences: - Maîtrise des techniques de menuiseries et d'agencement - Connaissances des matériaux/ technique de pose et d'assemblage - Lecture de plan - Précision, rigueur , travail en équipe - Utilisation des machines-outils traditionnelles et à commande numérique
Nous recherchons un(e) Carrossier(ère) automobile (h/f). Ce poste offre une opportunité passionnante pour un professionnel de la carrosserie qui souhaite mettre en avant ses compétences. Les missions principales seront : - Réparer par remise en forme ou remplacer des éléments endommagés de carrosserie - Réaliser des opérations de finition (préparation de surface, peinture, ...) selon les règles de sécurité et la réglementation. Vous serez donc amené(e) à effectuer le ponçage, le redressage et la peinture de véhicules automobiles. Le candidat idéal devrait maîtriser les techniques de réparation et de remise en état des carrosseries automobiles, avoir une bonne connaissance des matériaux et des outils utilisés dans ce domaine, ainsi qu'une capacité à travailler de manière autonome ou en équipe. La polyvalence, la minutie et le souci du détail sont des qualités essentielles pour ce poste.
Tetranergy Business School propose des programmes en alternance dans le domaine du management, du commerce, de la gestion, du tourisme, de l'immobilier, ou encore du digital. Professionnalisants et axés sur l'employabilité, nos programmes allient acquisition de compétences solides et expérience de terrain. Nos programmes, tous reconnus par l'État, se déroulent en alternance avec 1 jour par semaine en centre de formation et 4 jours au sein de l'entreprise, plus quelques périodes de regroupement (séminaires, conférences, révisions'). Ils te permettront d'acquérir un diplôme tout en faisant tes preuves dans le monde du travail. Le poste : Nous recherchons 4 réceptionnistes polyvalent·e Ta mission - Assurer un accueil chaleureux et personnalisé à notre clientèle, être son premier contact et lui offrir une expérience exceptionnelle dès son arrivée et tout au long de son séjour ! Doté·e d'une excellente présentation, tu feras preuve d'écoute et de polyvalence. ? Ce poste en contrat d'alternance te permettra de développer tes compétences en combinant apprentissage théorique et expérience pratique. Une occasion unique de faire tes premiers pas dans le monde passionnant de l'hôtellerie ! Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Accueillir les clients - Assister les clients ayant des besoins spécifiques - Expliquer les caractéristiques des chambres aux clients - Fournir des informations liées au tourisme - Garantir un service client de qualité - Gérer les arrivées et les départs - Gérer les réclamations des clients - Identifier les besoins des clients - Traiter les demandes de réservation Savoir-être demandés : - Calme - Ecoute - Empathique - Patient - Communiquant - Efficace - Organisé
Tetranergy Business School Rodez
Description du poste : Nous recherchons dans le cadre de notre développement commercial, un(e) futur(e) chef(fe) d'agence - H/F en CDI, basé(e) sur le secteur de Banassac (48) . Ce poste implique une mobilité sur l'ensemble du département de la Lozère. Vous cherchez un tremplin pour votre carrière ? Nous vous proposons un parcours d'intégration et de formation personnalisé préparant au métier de chef d'agence ! Dans un premier temps, vous découvrirez l'ensemble des postes constituant une agence CHAUSSON et prendrez part à l'activité de votre agence. Dans un second temps, vous bénéficierez d'un parcours de formation approfondi sur le métier de chef d'agence pour vous préparer à vos futures fonctions. Véritable manager, vous assurez l'animation, la gestion et le contrôle de l'activité de votre agence. Vous êtes le garant de sa performance économique. Pour mener à bien ces missions, vous serez en charge de définir le plan de vente de votre agence, de développer le chiffre d'affaires, de piloter la marge commerciale et de maîtriser les charges de fonctionnement. Description du profil : Fort(e) d'une expérience confirmée dans la vente et le management, vous saurez associer à votre dynamisme commercial, vos qualités de gestionnaire pour développer votre volume d'affaires et optimisez le résultat de votre agence. Manager de terrain, vous êtes attaché(e) à la relation client de qualité et à la réussite de votre équipe. Une première expérience dans le négoce est un plus. A compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Au salaire fixe, s'ajoutent : voiture de service, mutuelle d'entreprise prise en charge à 100%, des chèques déjeuner, une prime sur les résultats d'exploitation, une participation aux bénéfices, une prime de vacances, et des avantages liés aux oeuvres sociales d'entreprise.
SARL CONSTRUCTION POUGET, recherche un Maçon pour rejoindre son équipe Missions principales: - Réalise des travaux de construction, de rénovation, de bâtiments agricoles, industriel et ouvrages en respectant les plans, les normes de sécurité et les délais - Démolir, réaliser, restaurer des ouvrages en pierre naturelle, qu'il s'agisse de constructions, de façades ou de travaux de rénovation, en respectant les techniques traditionnelles , les normes de sécurité et les plans établis . Activités principales: -Préparer le chantier - Réaliser les fondations, les dalles, les murs, les cloisons et les planchers - Monter des structures porteuses - Effectuer les coffrages, ferraillages et coulage béton - Poser les éléments préfabriqués - Monter et assembler les banches - Décoffrer, nettoyer et entretenir le matériel - Réaliser des assemblages - Poser et sceller les pierres taillées sur chantier - Veiller à la qualité et à la conformité des ouvrages réalisés
L'entreprise Construction Pouget recherche un manœuvre en maçonnerie . Missions principales: -Assister les maçons dans la réalisation de travaux de gros œuvre. -Participer à la préparation, à l'organisation et au nettoyage du chantier. -Réaliser des travaux de construction, de rénovation, de bâtiments agricoles, industriel et ouvrages en respectant les plans, les normes de sécurité et les délais. -Démolir, Réaliser, restaurer des ouvrages en pierre naturelle, qu'il s'agisse de constructions , de façades ou de travaux de rénovation, en respectant les techniques traditionnelles, les normes de sécurité et les plans établis. -Réaliser les ouvrages en béton armé à l'aide de banches pour la construction de murs, planchers, poteaux et autres structures porteuses, dans le respect des plans, des normes de sécurité et de qualité. Activités principales: - Préparer le matériel, les outils et les matériaux nécessaires au chanter - Approvisionner le chantier en matériaux (ciment, sable, briques, parpaings, etc.) -Aider à la réalisation de travaux de maçonnerie (montage de murs, coffrage, ferraillage, bétonnage) - Mélanger les mortiers et bétons manuellement ou à la bétonnière - Poser et démonter des éléments de coffrage simple - Nettoyer le chantier et ranger les outils - Respecter les consignes de sécurité et porter les équipements de protection individuelle - Évacuer les gravats et déchets de chantier Compétences: - Rigueur et précision. -Bonne condition physique. - Sens du travail en équipe. - Capacité d'adaptation aux conditions de chantier. - Respecter les règles de sécurité sur le chantier
Nous recherchons un cuisinier en collectivité h/f dans un centre de vacances sur le secteur de La Canourgue (48) - Préparation des repas le midi et le soir pour 100 à 150 personnes, possibilité de travailler quelques week-end mais très rarement Le candidat devra connaitre et maitriser les règles d'hygiènes et de sécurité en restauration collective . Possibilité d'hébergement sur place ***Venez rencontrer l'employeur le 9 février 2026 à 9h30 à la salle communale de La Malène au Job Dating de l'emploi saisonnier***
Construction POUGET est une entreprise générale du bâtiment situé à Malvezy qui recherche son futur façadier ( H/F) Vous intervenez sur des chantiers en Aveyron ou en Lozère, en neuf ou en rénovation. Mission principale : - Intervention sur des chantiers de rénovation ou construction pour restaurer, embellir et protéger les façades en pierre - Réalisation des joints entre les pierres apparentes et assurer la qualité esthétique et durabilité de l'ouvrage - Protection, isolation et décoration des façades - Application de différents revêtements et enduits pour assurer l'étanchéité et esthétique des murs extérieurs. Activités principales: - Monter, sécuriser les échafaudages - Préparer le support (nettoyage, décapage, ponçage, rebouchage) - Nettoyer, décrouter ou piquer les façades en pierre -Déjointoyer les anciens mortiers dégradés -Appliquer les enduits traditionnels ou monocouches - Réaliser les finitions -Préparer et appliquer les mortiers adaptés -Poser isolation thermique - Restaurer façades anciennes - Appliquer des produits de protection - Réaliser les joins manuellement - Contrôler la qualité et l'aspect esthétique des façades - Nettoyer le chantier et assurer le rangement du matériel Vous travaillerez du lundi au vendredi : horaires de chantiers 08h15 - 17h30 (avec 1h de pause le midi - repas pris en charge par l'entreprise). Avantage : mutuelle PROBTP S3P3 + Famille
Notre entreprise compte 1 salarié et 1 compagnon chef d'entreprise que vous rejoignez en qualité d'apprenti en couverture h/f Vous serez accompagné pendant votre formation pratique en entreprise sur les missions suivantes: - lecture de plans et orientation dans l'espace - préparation du chantier matériel (pince, marteau, clous, clous...) et matériaux (tuiles lauze écran de sous toiture ...) - préparation des surfaces à couvrir - disposition des matériaux de couverture : tuiles ardoises, lauze, - pose de velux - pose de cheneau, gouttières... - réalisation de soudure Notre métier s'exerce principalement sur des maisons de particuliers à rénover dans un périmètre de 20km autour de La Canourgue. Nous travaillons sur 4 jours, les lundi mardi, jeudi et vendredi. Nous travaillons toute l'année sur les toits qu'il vente, qu'il fasse chaud ou qu'il fasse froid; nous accordons une attention à notre sécurité et évitons autant que faire ce peut de travailler en hauteur en cas de pluie; ce temps est dédié à la préparation des chantiers, à la taille de lauze, à l'entretien du matériel. Vous serez épanoui sur ce poste si: - vous aimez travaillez en extérieur et que prendre de la hauteur ne vous fait pas peur - vous avez envie de trouver du sens dans votre travail - vous êtes capable de travaillez en équipe - vous êtes rigoureux et disposez d'une bonne capacité d'adaptation - que vous avez envie de réussir votre formation Pour postuler vous devez être éligible au contrat d'apprentissage
Nous recherchons un COUVREUR (H/F) Profil : - Vous vous sentez à l'aise avec le travail en hauteur et n'êtes pas forcément formé(e) en couverture : nous acceptons également les profils prêts à se former dans le cadre de l'alternance ou en interne dans l'entreprise ! - Vous savez faire preuve de rigueur, d'investissement et de motivation - Vous appréciez le travail en équipe - Vous êtes titulaire du permis B pour les différents déplacements Nous offrons : - deux postes en CDI (toiture et bardage métallique) avec possibilité de vous former ! - 39h de travail par semaine, avec cumul de RTT - horaires : 8h-17h30 (16h30 le vendredi) avec 1h30 de pause méridienne - L'entreprise prend en charge le restauration du midi - Les déplacements se font sur un périmètre départemental uniquement Les profils débutants sont acceptés si vous détenez le CAP ou le BEP couverture, mais ce diplôme n'est pas exigé si vous avez une expérience significative dans le secteur.
POSTE : Collaborateur Comptable H/F DESCRIPTION : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. RTT / Tickets restaurants PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
La société My Premium Consulting est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils en Expertise comptable - Audit - Social et Juridique. Nous vous proposons un accompagnement sur mesure au cours du processus de recrutement, et nous vous garantissons la confidentialité dans vos démarches.
Description du poste : Efficity, un des réseaux leaders du marché français, regroupe plus de 2000 consultants immobiliers indépendants sur toute la France. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons de nouveaux profils dans votre région. Nous valorisons nos collaborateurs et nous désirons recruter de véritables talents qui souhaitent s'engager et s'épanouir dans leur carrière. Expert ou novice dans l'immobilier, votre formation est assurée par notre centre de formation certifié QUALIOPI. Vos futures missions et responsabilités : Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : formation, accompagnement terrain, service clients, apport d'affaires, outils métiers. Vos missions au quotidien : 1. Prospection et développement de votre portefeuille de bien***Rechercher de nouveaux biens à vendre * Estimation : évaluer les biens en fonction du marché * Accompagnement personnalisé des vendeurs et acquéreurs 2. Commercialisation des biens * Rédiger et diffuser des annonces attractives * Organiser des visites avec les potentiels acquéreurs * Mettre en place une stratégie de communication et marketing efficace 3. Accompagnement des clients * Conseiller les vendeurs et les acquéreurs à chaque étape * Négocier les offres pour aboutir à un accord Ce que nous offrons :***Un réseau en pleine croissance : +2000 consultants en France, 130 000 estimateurs immobiliers par mois, +15% de croissance en 2024 (vs un marché à -13%) * Des outils et services innovants : un CRM performant, des leads qualifiés et exclusifs via notre moteur d'estimation en ligne, une assistance administrative et juridique 6 jours/7, votre propre site vitrine. * Une visibilité maximale sur la majorité des portails immobiliers (SeLoger, Leboncoin, Bien'ici, etc.) * Une formation complète et un accompagnement continu même sans expérience dans l'immobilier. Notre objectif est de vous rendre opérationnel rapidement et de vous aider à réussir tout au long de votre carrière chez efficity. * Une rémunération avantageuse : nos consultants réalisent un chiffre d'affaires moyen annuel de 50k€ Vous demain :***Un système de commissionnement avantageux : percevez jusqu'à 100% de commission sur vos ventes * L'opportunité de développer votre propre équipe et de percevoir des commissions supplémentaires sur leurs ventes * Rejoignez un réseau labellisé HappyAtWork et classé n°1 dans les entreprises de +1000 salariés avec la note de 4,7/5 Description du profil : Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes passionné par l'immobilier et avez la fibre commerciale ? Rejoignez-nous ! Processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique préalable 2. Entretien en visio ou en présentiel avec un manager de votre région 3. Validation finale et inscription sur notre plateforme dédiée "effistart"
Description du poste : Dans le cadre de notre développement en Lozère , nous recherchons un(e) Chauffeur Livreur poids lourd grue auxiliaire - H/F en CDI. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec nos produits, process et modes de fonctionnement, vous prenez vos fonctions et devenez l'ambassadeur au quotidien de l'image de l'entreprise auprès de nos clients. Vous effectuez les livraisons auprès de nos clients avec un camion-grue sur leurs chantiers, vous effectuez le déchargement dans le respect des normes de sécurité. Tous les jours au contact de nos clients, vous connaissez leurs contraintes, leurs besoins et n'hésitez pas à nous faire part de propositions pour améliorer la qualité du service. En outre vous effectuez des déplacements de courte de distance compatibles avec votre vie personnelle. Soucieux de votre sécurité et confort au quotidien dans l'exercice de votre métier, Chausson Matériaux met à votre disposition du matériel récent et adapté. Un camion et un chariot élévateur performants vous seront ainsi confiés, vous serez garant de leur entretien. Description du profil : Vous possédez le permis C (Fimo/FCO à jour), vous avez envie de travailler dans un environnement exigeant au sein d'une équipe dynamique ? Votre sérieux, votre autonomie et votre sens du service seront des atouts pour réussir sur ce poste. Le CACES Grue auxiliaire est apprécié. Pourquoi CHAUSSON Matériaux ?***Une entreprise familiale indépendante engagée envers l'humain et l'environnement * Un parcours d'intégration sur mesure pour vous accueillir En plus d'un salaire fixe attractif, vous bénéficierez de nombreux avantages :***Mutuelle prise en charge à 100% pour une couverture santé optimale. * Chèques déjeuner pour faciliter vos pauses repas. * Prime sur les résultats d'exploitation pour récompenser votre performance individuelle et collective. * Participation aux bénéfices pour vous associer aux succès de l'entreprise. * Prime de vacances pour profiter pleinement de vos congés. * Avantages liés aux œuvres sociales de l'entreprise pour vous accompagner au quotidien. Rejoignez-nous et épanouissez-vous au sein d'une entreprise dynamique et engagée !
Acto Intérim recherche pour l'un de ses clients un(e) Magasinier-ière H/F au sein d'une entreprise reconnue pour sa rigueur et la qualité de ses services. Vos principales missions : - Réceptionner les livraisons et vérifier la conformité des produits - Préparer le matériel selon les bons de commande - Charger les camions en respectant les consignes de sécurité - Maintenir l'ordre et la propreté dans la zone de stockage - Signaler toute anomalie de stock ou de matériel Le profil recherché : - Vous êtes dynamique et appréciez le travail sur le terrain - Faire preuve d'organisation et de méthode - Etre rigoureux(-euse) dans le suivi des documents et des procédures - Posséder des CACES est un plus - Vous avez déjà une première expérience en entrepôt, ou vous êtes prêt(e) à apprendre avec un encadrement présent - Respecter les consignes de sécurité Informations supplémentaires : Horaires de journée, du lundi au vendredi Poste à temps plein Salaire selon profil
Vous aurez pour missions: - Nettoyage des écuries et paddocks - Soins aux chevaux (distribution du foin, remplissage des abreuvoirs) - Entretien des espaces verts. Travail en équipe. Temps plein du lundi au vendredi de 7h30 à 11h30 et de 17h00 à 20h00 (été) ou 16h00 à 19h00 (hiver).
Vous aurez à charge l'accompagnement des résidents dans notre établissement pour personnes âgées accueillant 95 résidents à La Canourgue EHPAD à proximité de l'autoroute A75 Convention collective CCN51 rénovée. Prime SEGUR et SEGUR 2. Prime de férié et de dimanche, prime décentralisée, Prime grand âge. Reprise de l'ancienneté suivant expérience
RESPONSABILITÉS : Aide-Soignant à Domicile Au sein du SSIAD ADMR La Marguerite à La Canourgue En tant qu'aide-soignant à domicile, vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie des patients, en leur apportant des soins personnalisés, de proximité, adaptés à leurs besoins spécifiques. Votre mission principale consiste à réaliser des soins d'hygiène et de nursing au domicile des patients, dans le respect de leur dignité et de leur rythme de vie. Le temps de travail est organisé en tournées (matin et soir), horaires coupés de 7h30 à 19h30 avec véhicule de service pour les tournées et alternance des weekends. Objectifs Principaux : • Assurer le bien-être, le confort et l'hygiène des patients en réalisant des soins appropriés et respectueux. • Participer activement à la prévention des risques liés à la perte d'autonomie (chutes, dénutrition, isolement, etc.). • Contribuer au maintien à domicile en veillant à la sécurité, au confort et au cadre de vie des bénéficiaires. Responsabilités Quotidiennes : • Effectuer les soins d'hygiène corporelle et de confort (toilette, habillage, mobilisation, aide à l'installation, etc.). • Observer et surveiller l'état de santé physique et psychologique des patients, et signaler toute anomalie ou évolution à l'équipe de soins. • Collaborer étroitement avec l'équipe soignante et les partenaires à domicile afin d'assurer une prise en charge globale, cohérente et continue. • Appliquer rigoureusement les protocoles de soins, les règles d'hygiène, de sécurité et de confidentialité en vigueur. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : Aide-soignant(e) Nous recherchons une personne motivée et bienveillante. Ce poste requiert des déplacements réguliers, il est donc essentiel de posséder un permis de conduire de catégorie B. Qualifications et compétences idéales : • Aucune expérience préalable requise, mais une volonté d'apprendre et de s'adapter rapidement est essentielle. • Diplôme d'État d'aide-soignant(e) exigé. • Capacité à fournir des soins de qualité avec empathie et respect pour les patients. Traits de personnalité : • Bienveillant(e) et attentif(ve) aux besoins des autres. • Patient(e) et doté(e) d'une grande capacité d'écoute. • Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans l'exécution des tâches quotidiennes. • Flexibilité et adaptabilité face aux situations changeantes.
Depuis plus de 50 ans, notre réseau associatif est la référence des services à la personne partout en Lozère avec 330 salariés et 25 associations. Au cœur de l'économie sociale et solidaire, nos structures offrent de nombreux postes : infirmier, aide-soignant, aide à domicile, accompagnant éducatif et social, responsable de secteur etc... La branche de l'aide à domicile propose une carrière et des métiers qui ont du sens ! N'hésitez plus, rejoignez-nous !
Nous recherchons un(une) aide cuisinier(ère) pour compléter l'équipe actuelle. Sous la responsabilité du Chef, vous devrez assurer la préparation, la fabrication et l'envoi des plats. Nous proposons une bonne ambiance et de la bonne humeur dans le travail, et nous sommes prêts à étudier les candidatures des personnes curieuses et souhaitant apprendre. Nous proposons un poste logé et nourri.
L'A2LFS, Association reconnue d'utilité publique recrute pour le Centre d'Appareillage Un Ouvrier Qualifié Orthoprothésiste (h/f) CDD - 6 mois Poste à pourvoir au plus tôt CCN 51 Situé à La Canourgue (48), le Centre d'Appareillage est constitué d'une équipe de professionnels (orthoprothésistes) qui réalise des orthèses, prothèses de membres supérieurs et inférieurs, et des petits appareillages sur mesure ou de série (releveurs de pied, genouillères...). Le Centre d'Appareillage intervient aussi dans la location/vente de matériel médical (lit médicalisé, matelas à air, siège de douche, barre d'appui...) et de VPH (fauteuils roulants manuels, électriques...). La Mission consiste à : - Découper, mettre en forme les matériaux (plâtre, plastiques, mousses, acier, aluminium, résine fibre, carbone,.) et assembler les éléments de l'appareillage. - Assurer les finitions de l'appareillage. - Assurer l'application des règles d'hygiène et d'asepsie et l'entretien du poste de travail. Profil souhaité : - Titulaire d'un diplôme de niveau CAP, Bac dans le domaine technique, vous devez disposer d'une bonne dextérité manuelle, êtes rigoureux(se) et organisé(e) notamment pour toutes les tâches relatives au travail de finition. - Doté (e) de réelles qualités relationnelles et techniques, vous devez être force de proposition afin de contribuer au développement de cet établissement.
Nous recherchons, à partir de début mars 2026, au sein de notre structure multi accueil de La Canourgue (48) un(e) Educateur(trice) jeunes enfants, infirmier(ère) ou infirmier(ère) puériculteur(trice), ou un(e) Auxiliaire Puériculture h/f en CDI temps complet. Vous prenez en charge l'enfant individuellement et en groupe, vous collaborez à son bien-être à travers les soins que vous lui prodiguez et menez des activités d'éveil qui contribuent à son développement. Pour cela, vos missions sont : - Proposer un environnement adapté aux besoins de l'enfant et à ses potentialités, propice à la découverte, à l'expérimentation et à son développement psychomoteur. - Proposer et animer des activités pour les enfants - Effectuer les soins d'hygiène et les changes - Aider à la prise des repas - Accompagner l'endormissement des enfants - Aménager l'espace de vie et le faire évoluer en fonction du développement des enfants - Réaliser des observations afin d'étayer les échanges et la réflexion en équipe - Etablir les transmissions orales et écrites pour assurer le suivi des enfants - Travailler avec les familles : écoute, disponibilité, respect - Assurer la sécurité des locaux.. - Assurer une surveillance constante afin de garantir la sécurité des enfants, de prévenir les accidents et gérer les conflits. - Aider les enfants dans l'acquisition progressive des gestes et comportements autonomes (vestimentaire, alimentaire, motrice). - Respecter et faire respecter l'ordre de l'espace et du temps. - Respecter les règles d'hygiène et de propreté (espace de vie, linge des enfants) Prise de poste du lundi au vendredi par roulement (7h30 au plus tôt) Diplôme souhaité : Educateur Jeunes Enfants ou Infirmier(ère) ou Infirmier(ère) de Puériculture ou DE AP
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Vous occuperez un poste de Serveur(euse) pour compléter l'équipe actuelle durant la saison 2026, au sein d'un établissement traditionnel et familial, proposant une cuisine de terroir. Poste à pourvoir jusqu' à fin d'année. Possibilité de logement dans l'hôtel.
L'Association Résidences Lozériennes d'Olt recrute pour la MAS de Booz un(e) A.M.P/A.E.S diplômé(e) Ayant comme objectif commun de rendre un cadre de vie bienveillant à des personnes adultes polyhandicapées, rejoignez notre association à taille humaine. Votre sens de l'écoute sera nécessaire à l'équilibre de l'équipe éducative dont vous ferez partie intégrante. Force de proposition et en mesure de vous adapter face à des comportements variables, vous saurez organiser votre travail autour de vos actions de soins et en adéquation avec le projet de la personne. Avec bon sens et cohérence, vous appuierez l'équipe pluridisciplinaire dans l'objectif principal de toujours rendre meilleure la prise en charge quotidienne des résidents. ***Poste à pourvoir immédiatement.***
POSTE : Assistant Comptable H/F DESCRIPTION : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. RTT / Tickets restaurants PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Assistant(e) administratif et commercial - Gestion & Transaction Agence Marcel Immo - Poste salarié 35 h (CDI) Lieu : La Canourgue 48500 - 1 place du portal 1. Présentation du poste Marcel Immo, agence immobilière implantée en Lozère avec 3 agences physiques : La Canourgue, Florac et Mende, implantée depuis 42 ans, et reconnue pour ses services en transaction, gestion locative et expertise. Dans le cadre du développement de l'agence Marcel Immo, nous recrutons un(e) Assistant(e) administratif et Commercial sur nos activités de Gestion & Transaction sur l'agence de LA CANOURGUE Ce poste polyvalent regroupe la gestion locative, l'accueil client, l'assistance commerciale sur les ventes, ainsi qu'un rôle de support administratif auprès de la gérante et de l'équipe de conseillers. Le poste est régi par la Convention Collective de l'Immobilier.Rémunération : 24 115 € bruts annuels sur 13 mois + primes sur variable. Moyens mis à disposition : véhicule de société, téléphone professionnel, tablette. 2. Missions principales - Gestion locative Rédaction des mandats de gestion. Rédaction des baux de location et annexes. Organisation et réalisation des visites, états des lieux entrants et sortants. Suivi administratif complet des dossiers locatifs. Relation avec les propriétaires et locataires. Participation au suivi technique courant (prestataires, artisans, interventions). - Accueil client & gestion administrative de l'agence Accueil physique à l'agence de La Canourgue. Traitement et qualification des appels entrants. Gestion et répartition des e-mails. Aiguillage des demandes vers les conseillers immobiliers. Classement, archivage et assistance administrative courante. - Assistance commerciale - Activité transaction En collaboration directe avec la gérante : Rédaction des mandats de vente. Gestion des diagnostics immobiliers et demandes d'urbanisme. Constitution des dossiers notaires. Suivi des dossiers jusqu'à la signature de l'acte. Interface avec les notaires, clients, prestataires et conseillers. - Communication & assistance formation Publication et actualisation des annonces immobilières. Programmation de visuels, publications et stories sur les réseaux sociaux de l'agence. + blog Marcel Immo et chaîne YouTube. Mise en ligne de vidéos YouTube ou rédaction d'articles pour le blog. Assister la gérante dans ses missions de formation et animation de réseau. 3. Profil recherché Sens de l'organisation, rigueur et autonomie. Énergie positive, sens du service et aisance relationnelle. Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément. Maîtrise des outils numériques et bureautiques. Une expérience en immobilier ou en administratif serait un plus, mais la motivation et l'envie d'apprendre priment. 4. Conditions du poste Rémunération 24 115 € bruts annuels, répartis sur 13 mois + primes mensuelles Mutuelle entreprise (55%) Nous étudions tout profil : temps plein et temps partiel.
Le Moulin d'Auxillac cherche une Cheffe cuisinière ou un chef cuisinier pour la saison à venir (avril à Octobre). Nombre d'heure évolutif avec la saison (25h puis jusqu'à 40h pendant la saison + heure supp). Restaurant familial ouvert du jeudi au dimanche. Vous savez gérer la cuisine seul(e) (pendant le gros de la saison, la personne en service peut aussi aider en cuisine ou au dressage). En été, barbecue et parfois cuisine au four à bois ! Vous réalisez un menu qui change chaque mois et sur lequel vous pourrez faire des propositions (tout est fait maison), vous gérez la gestion des stock et les commandes fournisseurs. Ce poste fera appel à votre adaptabilité, capacité à vous investir, autonomie et force de proposition. Vous êtes une personne sachant gérer les imprévus, qui aime les bons produits et travailler dans la bonne humeur. Si vous aimez travailler dans une petite structure et petite équipe, alors ce poste est fait pour vous ! Il n'y a pas de logement sur place, mais une possibilité de mettre un camion ou une caravane sur le terrain (douche à dispo).
Le SSIAD ADMR La Marguerite recherche un(e) Aide-Soignant(e) en CDD temps complet (ou partiel selon disponibilités). Poste à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un remplacement pour salarié absent. Mise à disposition d'un véhicule de service avec la prise en charge de vos frais kilométriques à partir de votre domicile, mise à disposition d'un téléphone portable (le permis B est donc nécessaire). Rémunération selon convention collective BAD. Travail le week-end (1/2) horaires coupés 2 tournées quotidiennes (matin et soir) Diplôme exigé.
Vos missions principales seront le maintien des activités de la vie courante et la prévention des complications liées aux pathologies dues à l'âge. Vous améliorez notamment l'indépendance et l'autonomie des résidents et mettrez en œuvre des actions de réadaptation, de rééducation et de prévention. Vous veillerez à l'aménagement de l'environnement, aux aides-techniques et traiterez les risques de chutes. Notre EHPAD accueille 135 résidents sur deux sites ( La Canourgue et Le Massegros) CCN 51- PRIME SEGUR et SEGUR 2 REPRISE DE L ANCIENNETE COMITE D ENTREPRISE ET MUTUELLE
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 12.02€ brut/heure au 1er janvier 2026 + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour l'un de nos clients, garage basé sur le secteur de La Canourgue, un Mécanicien H/F. 🔧 Tâches principales 🛠 ✅ Entretien courant et préventif Réaliser les vidanges moteur. Changer les filtres (huile, air, carburant, habitacle...). Remplacer les liquides (refroidissement, freins...). Vérifier et remplacer les plaquettes et disques de frein. Changer les pneumatiques et contrôler la géométrie. Remplacer les courroies (distribution, accessoires). ✅ Diagnostic Identifier les pannes mécaniques, électriques ou électroniques. Utiliser des outils de diagnostic électronique (valise de diagnostic). Lire et interpréter les codes défauts. ✅ Réparation et remplacement d'organes Démonter, réparer ou remplacer les pièces défectueuses (embrayage, alternateur, démarreur, injecteurs, turbo...). Réparer les moteurs, boîtes de vitesses, transmissions, ponts. Remplacer les amortisseurs, rotules, cardans, échappements. ✅ Intervention sur les systèmes électroniques Réparer les systèmes d'aide à la conduite (ABS, ESP...). Mettre à jour les logiciels embarqués (dans certains ateliers). Rechercher les pannes électriques (dysfonctionnements feux, lève-vitres, centralisation...). ✅ Contrôle et essais Effectuer des contrôles après réparation. Réaliser des essais sur route si nécessaire. PROFIL RECHERCHÉ : ✨ Vos supers pouvoirs : • Qualité principale pour ce poste : l'autonomie et le sens du détail. • Expérience ou qualification en mécanique automobile souhaitée. • Rigueur, minutie et sens de l'organisation. • Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs véhicules simultanément. • Goût du travail pratique et technique. 💎 Les + DFi : • Une majoration de votre salaire brut de plus de 20%💰 (10% d'Indemnités de Fin de Mission + 10% d'Indemnités de Congés Payés) • Un Compte Épargne Temps rémunéré à 10% : une Épargne facile et rentable 🐿️ • Une prime annuelle de participation 💵 • Un espace en ligne gratuit et sécurisé 🔒 : avec ARMADO, tous vos documents directement sur votre smartphone📱! • Des services dédiés : mutuelle, logement, garde d'enfants, financement, location de véhicules ... • Possibilité d'avoir des acomptes sur salaire • L'appli My DFi : Bénéficier d'avantages exclusifs, de réductions, de cash back, ... • Une relation privilégiée ☺️ et de proximité 🤝 avec votre agence DFi de St Chély d'Apcher ⚙️ Le cadre de votre aventure : • Type de contrat : CDI (possibilité de commencer en intérim) • Date de prise de poste : dès que possible • Temps de travail : 39h / semaine (possibilité 35h) • Jours & horaires : du lundi au vendredi – 8h-12h / 14h-18h (possibilité 13h-17h) • Conditions : salle à disposition pour le repas de midi (micro-onde, cafetière, table, chaises...) • Rémunération : SMIC ou + selon profil, compétences et expérience
DFi Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et multi spécialiste créée en 2013. Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires. La Proximité, c'est notre façon de concevoir l'emploi !
