Consulter les offres d'emploi dans la ville de L'Horme située dans le département 42. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 10 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de L'Horme. 140 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 42 - ST CHAMOND, 42 - LA GRAND CROIX, 42 - RIVE DE GIER ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Après une courte formation, vous serez en charge des tâches suivantes : Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente Vous êtes intéréssé.e ? N'hésitez pas à déposer directement votre cv dans les horaires d'ouverture.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Authentique acteur de l'animation des ventes, le premier vendeur (H/F) transmet notre passion du commerce !
Poste polyvalent dans une boutique de fleurs dans le cadre d'un remplacement pouvant faire l objet d'une prolongation : Vous êtes en charge de la livraison des fleurs pour des clients situés sur Rive de gier /St Chamond ( clients particuliers mais aussi les chambres funéraires ).Un petit fourgon est mis à votre disposition ( 3 ans de permis sont nécessaire pour des raisons d'assurance ) Pour se faire, vous devrez charger et décharger la marchandise (manutention ) Vous devrez également effectuer la mise en rayon , l' installation en extérieur des pots de fleurs , la mise en eau des fleurs et le petit taillage Vous effectuez le nettoyage du magasin . Vente possible Horaires en alternance sur 2 semaines: Une semaine : du mardi au samedi 8H/12H et une semaine : du jeudi au dimanche : jeudi et vendredi : 7H30/12H , samedi : 7H30/12H puis 14H/19H30 , Dimanche : 7H30/12H30
vous assurez la livraison et la ramasse des colis sur le secteur de Rive de Gier et alentours. vous prenez votre poste, votre camion sur St Etienne. votre tournée démarre à 7H30 et vous travaillez du lundi au vendredi : 15 à 20 colis par jour. vous utilisez un transpalette électrique pour la manutention des charges. votre carte conducteur et votre FIMO sont à jour CDI 180h mensuelles
Texa spécialiste du diagnostic automobile multimarque recherche Un(e) préparateur(trice) de commande. Vos missions les plus courantes seront : Préparation colis- palette Mise en fonction de matériel électronique avant le départ en livraison Renseignement de nos clients (tarif, disponibilité, délais de livraison etc.) par téléphone et e-mail. Préparation inventaire, vérification des stocks, réapprovisionnement. Formation et compétence requises : Ponctuel(le), dynamique, rigoureux (se)et motivé(e), vous avez le sens de la communication et vous vous adaptez facilement à des environnements et des interlocuteurs variés. Bonne aisance à l'écrit comme à l'oral, particulièrement au téléphone. Capacité à s'intégrer dans une équipe et polyvalence nécessaire à un poste dans une PME. Maitrise des outils informatique et logiciel Word Excell .. La formation sera assurée en interne sur notre gamme d'outils.
Notre client, organisme bancaire a besoin d'un renfort dans le cadre d'un arrêt maladie de plusieurs semaines Vous assisterez le Directeur sur le suivi administratif des dossiers, sur les tâches confiées Disponible pour un renfort ponctuel ? - Tenue des agendas et suivi des calendriers de réunions. - Préparation et organisation des réunions, des conférences téléphoniques : Présentations, aspect logistique - Logistique des réunions, des déplacements (billets, hôtels, ... ). - Comptes rendus de réunions, rédaction des lettres, notes et rapports. - Classement de tous types de documents nécessaires à l'activité de la direction et mise à jour de façon permanente de cette documentation. - Organisation des manifestations : petit déjeuner Directoire, Conseil d'administration, RSE.. - Coordination de la gestion administrative du personnel (absences, effectif.) -Coordination avec la DRH/Formation lors de la mise en place de parcours de formation : gestion des inscriptions, logistique . Vous êtes de formation BAC2 (DUT GEA/GACO, BTS Administration des Entreprises .) et justifiez impérativement d'une première expérience sur un poste en assistanat de gestion/direction Rigueur et efficacité, capacités rédactionnelles et de reporting Facultés d'auto-organisation et de prise d'initiatives Adaptabilité Maitrise des outils informatiques et bureautiques (word, excel, ppt) Vous travaillez du mardi au samedi midi
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
L'Académie de Lyon recrute tout au long de l'année des contractuels pour assurer des remplacements à temps complet ou partiel, de courte ou longue durée (de 1 à 12 mois), en services académiques ou en établissements. Les postes sont à pourvoir sur l'ensemble du territoire académique (départements de l'Ain, de la Loire et du Rhône). Affectation géographique : Département de la Loire -SAINT CHAMOND En appui au secrétaire général d'EPLE, le secrétaire d'intendance concourt au fonctionnement général de l'établissement et assure de façon autonome l'analyse, le suivi et la réalisation de dossiers touchant à des domaines variés, notamment matériels et financiers. Il peut être amené à collaborer au suivi du secrétariat de direction et au secrétariat élèves. MISSIONS -Seconder et conseiller le secrétaire général d'EPLE dans l'un des domaines de gestion (administrative, matérielle et/ou comptable) -Participer à l'exécution et au suivi du budget -Assurer le recouvrement des différentes recettes (ex : demi-pensions) -Recueillir les demandes d'achats, passer les commandes et suivre les livraisons -Assurer le suivi courant de la gestion matérielle (petites fournitures, clés, consommables et photocopieurs) -Assurer et renseigner les usagers et interlocuteurs externes (élèves, familles, professeurs, partenaires privés et publics) Conditions particulières d'exercice : S'adapter au calendrier de l'établissement Profil recherché : COMPETENCES REQUISES Savoir-faire : -Evaluer et hiérarchiser les besoins -Maitriser les outils bureautiques -Renseigner de façon simple et précise, communiquer avec différents interlocuteurs -Appliquer des règles et des procédures Savoir -Connaissance du système éducatif et de ses enjeux, du fonctionnement d'un établissement public d'enseignement local -Notion dans un domaine spécifique (achat, comptabilité) appréciée Savoir être -Autonomie -Souplesse et réactivité -Sens de l'organisation -Maitrise de soi -Sens relationnel, écoute et diplomatie
Au sein de la région académique Auvergne Rhône Alpes, l'Académie de Lyon s'étend sur les départements de l'Ain, de la Loire et du Rhône. Elle compte 625 000 élèves répartis dans 2 147 écoles, 313 collèges et 204 lycées, lycées professionnels et établissements régionaux d'enseignement adapté (EREA). Avec près de 60 000 agents, dont 45 000 enseignants, l'académie de Lyon, est le premier employeur de son territoire. Elle offre des opportunités de métiers et de parcours diversifiés : professeurs d
L'Académie de Lyon recrute tout au long de l'année des contractuels pour assurer des remplacements à temps complet ou partiel, de courte ou longue durée (de 1 à 12 mois), en services académiques ou en établissements. Les postes sont à pourvoir sur l'ensemble du territoire académique (départements de l'Ain, de la Loire et du Rhône). Affectation géographique : Département de la Loire - RIVE-DE-GER En appui au secrétaire général d'EPLE, le secrétaire d'intendance concourt au fonctionnement général de l'établissement et assure de façon autonome l'analyse, le suivi et la réalisation de dossiers touchant à des domaines variés, notamment matériels et financiers. Il peut être amené à collaborer au suivi du secrétariat de direction et au secrétariat élèves. MISSIONS -Seconder et conseiller le secrétaire général d'EPLE dans l'un des domaines de gestion (administrative, matérielle et/ou comptable) -Participer à l'exécution et au suivi du budget -Assurer le recouvrement des différentes recettes (ex : demi-pensions) -Recueillir les demandes d'achats, passer les commandes et suivre les livraisons -Assurer le suivi courant de la gestion matérielle (petites fournitures, clés, consommables et photocopieurs) -Assurer et renseigner les usagers et interlocuteurs externes (élèves, familles, professeurs, partenaires privés et publics) Conditions particulières d'exercice : S'adapter au calendrier de l'établissement Profil recherché : COMPETENCES REQUISES Savoir-faire : -Evaluer et hiérarchiser les besoins -Maitriser les outils bureautiques -Renseigner de façon simple et précise, communiquer avec différents interlocuteurs -Appliquer des règles et des procédures Savoir -Connaissance du système éducatif et de ses enjeux, du fonctionnement d'un établissement public d'enseignement local -Notion dans un domaine spécifique (achat, comptabilité) appréciée Savoir être -Autonomie -Souplesse et réactivité -Sens de l'organisation -Maitrise de soi -Sens relationnel, écoute et diplomatie
Nous sommes à la recherche d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie en CDI à Temps plein (35 h/semaine). Vous aurez pour tâches principales : *Accueil et conseil aux clients sur les produits de pharmacie et parapharmacie *Vérification des livraisons *Gestion quotidienne de l'officine *De seconder le pharmacien * Réception les commandes, ranger et classer les produits reçus *Eliminer les produits périmés *Commande des produits *Réaliser des préparations Vous travaillerez au sein d'une structure une agréable ambiance de travail. BP obligatoire , débutant(e) accepté(e).
Nous recrutons un.e Préparateur(trice) en CDI à temps plein. Vos missions : Préparer les ordonnances sous la responsabilité du pharmacien. Conseiller et orienter les patients sur l'usage des médicaments et produits de parapharmacie Participer à la gestion quotidienne de la pharmacie Profil recherché : Diplôme : Titulaire d'un BP préparateur en pharmacie obligatoire Expérience :Débutant.e accepté.e Salaire selon grille et expérience
Sous la responsabilité du chef d'atelier au sein de l'atelier vous participerez avec les équipes en place à l'activité de production avant expédition en grande surface. A ce titre vous pourrez réaliser : - Pesée, emboutissage; - Conditionnement ; - Mise en barquette ; - Étiquetage et palettisation ; - Préparation de commandes ; Horaires : Poste du matin ou en journée, non desservi pas les transports en commin Rémunération : SMIC + Prime d'habillage + prime de transport Environnement : Viandes, Froid, travail cadencé
VOUS PRESENTEZ LE 27 JANVIER A 14H POUR RECRUTEMENT DIRECT A LA MAISON DE L"EMPLOI DE ST EIENNE 18 AVENUE AUGUSTIN DUPRE POUR INFORMATION COLLECTIVE ET ENTRETIEN DE RECRUTEMENT inscription possible via MEE https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/574209/randstad-recrute-des-agents-de-production-agro-alimentaire-h-f-saint-etienne
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 30H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 30H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 656 € à l'embauche, 1 715 € après 1 an et 1 773 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Rejoignez aujourd'hui notre Atelier de confection où nos équipes expérimentées confectionnent avec rigueur et soin tous les projets de décoration sur mesure de nos client(e)s. Plus qu'un diplôme, c'est votre personnalité qui nous intéresse. Nous vous formerons à nos produits et méthodes afin de garantir votre intégration. Si vous êtes motivé(e) et que vous souhaitez évoluer dans un cadre stimulant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre belle équipe ! Vos missions : - La préparation de commandes, - La découpe et pré-découpe tissus en fonction des commandes (fiche navette), - Le contrôle qualité produits, - Le conditionnement, - L'étiquetage, - La gestion des expéditions, - La mise à jour des stocks, - La réalisation de tâches de manutention diverses. Profil recherché : - Première expérience en préparation de commandes - Aisance avec l'outil informatique - Dynamisme, capacité d'adaptation et de gestion des priorités - Esprit d'équipe - Français lu, écrit, parlé - Permis B + véhicule conseillés (Z.I non desservie par les transports en commun) - CACES non demandé - Le petit + : une affinité avec l'univers du tissu, de la couture et de la décoration Informations complémentaires : - Type de contrat : CDI 35h/semaine du lundi au vendredi 8h00 - 15h45 - Poste à pourvoir dès que possible - Rémunération : 1823.03€ brut/mois + prime de transport + participation / intéressement + réductions salarié(e) Tous nos postes sont ouverts aux candidatures de personnes reconnues travailleurs handicapés. Alors, prêt(e) à tisser avec nous une belle aventure ? Envoyez-nous votre CV !
Descriptif du poste - Réaliser la découpe et pré-découpe tissus en fonction des commandes (fiche navette), - Mettre sur table, mesurer, aligner et couper les tissus - Réaliser le contrôle qualité produits, - Approvisionner l'atelier en tissus, manutentions diverses, - Mettre à jour les quantités de rouleaux en stock, - Participer à la coupe en hauteur des tissus ameublement et voilage, - Réaliser les opérations de pliage et repassage des confections, - Réaliser la pose d'œillets, Confection sur machines à coudre industrielles : piqueuse plate, surjeteuse, automate. - Assemblage, ourlets, repassage, préparation sur table de doublure, pose d'œillets. - Contrôle qualité visuel des produits Profil recherché - Expérience en couture exigée, idéalement acquise en industrie textile - Dynamisme, capacité d'adaptation et précision - Esprit d'équipe - Type de contrat : CDI 35h/semaine du lundi au vendredi 8h00 - 15h45 - Poste à pourvoir dès que possible - Rémunération : 1801.80 € brut/mois + prime de transport + participation/intéressement + réductions salarié(e) Tous nos postes sont ouverts aux candidatures de personnes reconnues travailleurs handicapés. Process de recrutement Nous vous contacterons par téléphone dans un premier temps afin d'échanger sur vos motivations Informations complémentaires Type de contrat : CDI Lieu : Saint-Chamond Salaire : 1801€ / mois
TDU Group, alliance des marques Tissus des Ursules, Toto Tissus et Mercerie Saint-Pierre, c'est aujourd'hui un réseau de 80 magasins, un site internet www.tissusdesursules.fr et un atelier de confection situé en Auvergne Rhône-Alpes. TDU Group c'est également des milliers de références de tissus d'ameublement, d'habillement, d'articles de mercerie et une collection de linge de maison de qualité.
La société EXALTIKA basée à SORBIERS dans la Loire, juste à côté de Saint Etienne composé de 9 salariés, est spécialisée dans le travail de la pierre pour l'ameublement, la cuisine, la salle de bain et la décoration, recherche pour continuer sa croissance, un homme ou une femme souhaitant participer l'évolution de l'entreprise. Le directeur de l'entreprise recherche afin de l'aider dans l'évolution de l'entreprise un ou une assistant/e de direction afin de l'aider dans ces taches de tous les jours. Les missions principales seront à définir en fonction de vos aptitudes et de vos préférences mais celle-ci résideront dans l'assistance à la vente, les achats, du documentaire et du planning. Les missions complémentaires seront à définir en fonction de votre profil. Ce poste nécessite une aisance à l'oral et à l'écrit. Votre formation sera assurée en interne. Ce poste est basé à SORBIERS et ne nécessite pas de déplacements Le salaire est à négocier en fonction du profil. Le poste est prévu pour un contrat de 39 h par semaine en CDI du lundi au vendredi. Formation de type Bac +2 ou expérience similaire
Vous encadrez les enfants âgés de 3 à 11 ans dans le cadre d'activités de loisirs et culturelles les mercredis de 9h à 17h. vous êtes force de proposition en fonction de vos centres d'intérêt. vous faites preuve de dynamisme, vous avez de très bonnes aptitudes relationnelles. vous connaissez le secteur de la Vallée du Gier.
Une vie sans pizza, c'est comme la mer sans vague . Et chez Pizza Cosy, la pizza on l'aime beaucoup, passionnément, à la folie ! Avec plus de 70 pizzerias sur le territoire, on travaille depuis 2010, avec la passion dévorante des bons produits. Toutes nos pizzas sont préparées et servies avec amour. Et toujours avec des ingrédients cuisinés et de saison, une pâte à pizza maison et des produits de qualité minutieusement sélectionnés. Chez Pizza Cosy, nous avons à cœur d'offrir à tous nos clients des moments conviviaux, dans des lieux chaleureux, le tout avec des équipes souriantes ! Dans le cadre d'une suractivité dans notre cuisine centrale nous recherchons actuellement un un(e) Plongeur pour sa société LA FABRIQUE. Poste basé à La Talaudière. Les principales missions qui te seront confiées sont : - Assurer le nettoyage de la vaisselle, des ustensiles de cuisine et du matériel de cuisson - Maintenir la cuisine propre et rangée selon les normes d'hygiène HACCP - Travailler en coordination avec les équipes de cuisine - Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes Profil recherché : - Première expérience appréciée mais non obligatoire - Bonne condition physique et rapidité d'exécution - Rigueur, ponctualité et esprit d'équipe - Sens de l'hygiène et de l'organisation
En lien avec l'équipe, vous assurez l'accueil quotidien des enfants et de leurs familles. Vous veillez à apporter aux enfants les soins nécessaires à leur sécurité et leur bien-être. Vous déployer des activités dans le cadre du projet pédagogique de l'établissement. Enfin, vous assurez les tâches nécessaires au respect de l'hygiène générale de la structure, selon les protocoles en vigueur. Vos missions : vous êtes chargé de l'accueil des enfants et des familles et vos responsabilités vous amènent à remplir les fonctions suivantes : - Assurer l'accueil des enfants et les relations quotidiennes avec les familles dans le respect du projet de l'établissement et du règlement de fonctionnement de la structure ; - Assurer les soins d'hygiène, de sécurité et de confort de l'enfant ; - Animer un groupe d'enfant par des activités d'éveil, de motricité, et de loisirs en lien avec le projet pédagogique de la structure ; - Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité selon l'autorisation de fonctionnement de la structure ; - Assurer l'entretien et la maintenance de l'équipement ; - Vous avez la capacité de mettre en place les protocoles d'hygiène et de sécurité nécessaire pour la micro-crèche et de les faire respecter afin de garantir un environnement sécurisant et bienveillant ; - Vous menez en équipe des actions éducative en lien avec nos valeurs pédagogiques basées sur le respect du rythme et l'autonomie de l'enfant ; - Vous êtes créative, enthousiaste, doté(e) de qualités relationnelles et de solides connaissances du jeune enfant, vous savez faire preuve de rigueur et d'autonomie. Profil : - Titulaire du diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture ; Poste à pourvoir dès que possible. 35h/semaine Merci de transmettre votre CV à jour
Véritable pilier du point de vente, vous assurez le lien entre les stocks et les clients (particuliers et professionnels). Votre quotidien sera rythmé par : - Conseil technique : Identifier les besoins des clients et les orienter vers les bonnes références de pièces auto. - Vente et commerce : Accueillir les clients au comptoir, établir des devis précis et conclure les ventes. - Gestion administrative : Édition des factures, encaissement et suivi des dossiers clients. - Logistique : Réception des marchandises, mise en rayon et gestion rigoureuse des stocks pour garantir la disponibilité des pièces. Contrat 35h du lundi au vendredi Taux horaire à déterminer en fonction de votre expérience Vous possédez impérativement une première expérience ou de solides connaissances en pièces détachées automobiles. Vous avez le sens du service et une fibre commerciale naturelle. Vous êtes organisé(e), à l'aise avec l'outil informatique et polyvalent(e)! Recrutement urgent, n'hésitez pas à nous contacter pour de plus amples informations !
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Intégré(e) au sein du service Production sous la responsabilité d' un chef d'atelier, vous serez amené(e) à organiser et réaliser le démontage du véhicule dans le respect de la réglementation relative à l'environnement, à l'hygiène et à la sécurité. Vos tâches seront les suivantes : - Dépolluer les véhicules et gérer les produits polluants selon les normes. - Identifier et démonter les pièces conformément aux consignes techniques. - Contrôler visuellement la qualité des pièces démontées. - Faciliter le bon fonctionnement de la ligne de production - Appliquer les procédures qualité et réglementaires en vigueur. - Maintenir le poste de travail propre et organisé. - Utiliser et comprendre les fiches de démontage et documentation technique. - Saisir les informations liées à la production dans les logiciels internes. - Vérifier et actualiser les données techniques des véhicules. Profil recherché : - Vous bénéficiez d'une expérience de minimum 5 ans dans le secteur automobile ou industriel - Vous savez utiliser les outils informatiques - Connaissance des techniques de démontage et diagnostic des organes de véhicules. - Maitrise des normes de dépollution et de gestion des produits dangereux. - Capacité à utiliser des outils manuels et logiciels internes liés à la production. - Sens du détail pour le contrôle qualité visuel des pièces. - Organisation et respect des consignes de propreté et de sécurité au poste. - Clarté et justesse de l'expression écrite/orale, adaptation du discours aux interlocuteurs, diplomatie, fluidité de la communication ascendante / descendante - Sens de la collaboration, écoute active, gestion des situations complexes pour pouvoir travailler en équipe
Temps partiel, CDD de droit public, du lundi au vendredi, horaires flexibles et variables selon les périodes (scolaires/vacances). Plusieurs postes sont à pourvoir avec différentes quotités horaires. Expérience exigée (minimum 1 an). Placé(e) sous l'autorité de la directrice de l'accueil de loisirs vous animez les temps périscolaires/extrascolaires : les temps d'animations, les temps d'accueils, les temps de repas, et les temps collectifs pour des enfants de 3 à 14 ans. Participer à la définition du projet pédagogique et des projets d'activités dans le cadre du projet éducatif de la commune. . Mettre en œuvre ce projet auprès des enfants. . Définir des fiches d'activités avec les objectifs, les moyens, les méthodes . Accompagner les enfants pendant les différents temps . Proposer un programme d'activités en fonction des besoins des enfants et en concertation avec l'équipe . Participer à l'évaluation des projets . Assurer la sécurité physique et morale des enfants Compétences requises : . BAFA obligatoire ou équivalent . Diplôme professionnel de l'animation souhaité . Maîtrise des besoins et du rythme de l'enfant . Connaissance en hygiène et sécurité
Missions : Sous la responsabilité du Chef de service éducatif au sein d'une équipe de direction, le travailleur social : - Assure l'accompagnement éducatif individuel et collectif d'adolescents - Propose, organise et encadre des actions collectives (séjours éducatifs, chantiers éducatifs, etc.) - Va à la rencontre des usagers et propose une relation éducative à partir d'une présence sociale sur le territoire - Rend compte de ses accompagnements et de ses actions collectives lors des réunions institutionnelles internes - Participe à des groupes de travail, de réflexion, de formation, en lien avec l'évolution des pratiques professionnelles de notre secteur. Profil : - Formation Educateur Spécialisé, DEFA, DEME, BPJEPS - Expérience en Prévention spécialisée ou dans des domaines d'intervention en direction de la Jeunesse et des Territoires - Connaissance des dispositifs de protection de l'enfance, de prévention de la délinquance, d'animation et des autres législations en vigueur - Qualités rédactionnelles et d'organisation - Connaissance des outils du Pack Office - Travail en équipe pluridisciplinaire - Travail en partenariat - Permis B exigé - Attestation d'honorabilité exigée Conditions du poste : - CDD à temps plein - Jusqu'au 30/07/2026 - Poste situé secteur Gier - Salaire indexé à la CCN du 15/03/1966 - Prise de poste : 04/03/2026 Candidatures : Merci d'adresser votre candidature - CV et lettre de motivation - par mail jusqu'au 13 février 2026 en précisant le numéro de l'offre : PPSHD PS Gier / 2026-01-19 Contact : drh-recrutement@sauvegarde42.fr
Missions : Dans le cadre de son projet global d'accompagnement éducatif d'adolescents et de l'évolution de son projet, sous la responsabilité technique et hiérarchique du Chef de service, le travailleur social : - Contribue à la mise en œuvre du projet éducatif personnalisé de chaque adolescent - Accompagne et suit les jeunes placés tant sur le plan éducatif / social / ou pédagogique - Organise le suivi médical des jeunes - Est en lien avec les partenaires (PJJ, magistrats.), et avec les familles, pour favoriser la réussite du projet individuel du jeune - Participe aux différentes réunions et rencontres autour des situations qu'il accompagne. - Assure la prise en charge éducative du groupe dans les différents moments de la vie quotidienne - Rend compte de la prise en charge éducative qu'il effectue lors des réunions internes et externes - Exerce la référence attribuée par le chef de service éducatif - Encadre et participe à des actions collectives à dominante sportive et culturelle sous la forme de séjours éducatifs, sorties journées, . - Participe à des groupes de travail, de réflexion, de formation, en lien avec l'évolution des pratiques professionnelles de notre secteur Profil : - Educateur spécialisé, Moniteur-Educateur, BPJEPS, Animateur - Connaissance des publics adolescents en grandes difficultés âgés de 14 à 17,5 ans et relevant exclusivement de l'ordonnance de 45 - Aptitude à l'écriture et à la rédaction de rapports - Capacités d'adaptation et aisance relationnelle - Aptitudes à s'investir dans le travail en équipe pluridisciplinaire - Qualités requises : capacités de synthèse, organisé, fiable, dynamique - Des compétences et/ou qualifications sportives seront appréciées - Bonne connaissance du pack office - Permis B exigé - Attestation d'honorabilité exigée Conditions du poste : - CDD Temps plein - Durée 5 mois - Horaires d'internat - Astreinte éducative (1 semaine sur 8) - Mode d'accueil : hébergement sédentaire Situé à La Valla en Gier (42) - Salaire indexé à la grille conventionnelle (CCN du 15/03/1966) - 40 points d'indemnité spéciale CER - Prise de poste : 16/02/2026 Candidatures : Merci d'adresser votre candidature - CV et lettre de motivation - par mail jusqu'au 31 janvier 2026, en précisant le numéro de l'offre : PPSHD TS ITI /2026-01-20 Contact : drh-recrutement@sauvegarde42.fr
2 LCM recrute un(e) Assistant(e) Administratif(ve) CDI - Temps partiel 16h/semaine (répartis sur 4 jours) La Talaudière - 3352 Rue Jean Rostand Notre entreprise de transport routier recherche une personne rigoureuse et dynamique pour renforcer son service comptabilité. Vos missions principales : - Traiter les factures d'achat - Pointer les factures dans le logiciel de transport DASHDOC - Gérer les relances, les CMR et les dossiers d'assurances Profil recherché : - Organisé(e), autonome, à l'aise avec les outils informatiques Pour postuler : Envoyez votre CV par email - rh@2lcm.fr
En tant qu'Auxiliaire de Puériculture H/F, vous assurez un accueil de confiance pour les parents et les enfants. Vos principales missions sont : - Assurer des activités liées à l'hygiène, l'alimentation et l'éveil - Proposer des activités quotidiennes afin de promouvoir le développement, l'éducation et l'épanouissement des enfants ainsi que leur intégrité physique et psychique - Permettre l'évolution des enfants dans un cadre sain et sécurisé, par le respect des normes d'hygiène et de sécurité - Sous l'impulsion de l'éducateur de référence et en collaboration avec l'équipe, s'impliquer en amont sur les projets de dynamisme et de qualité de la section et participer à sa mise en œuvre - Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil - Afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance, participer aux formations proposées par la direction encadrante, notamment par l'obtention de diplômes - Participer à l'encadrement des stagiaires Profil : - Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture - Une première expérience auprès des enfants en collectivité est souhaitée - Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction - Vous avez une grande sensibilité interculturelle Avantages : - Formation pédagogique interne - CE - Mobilité nationale - Mutuelle prise en charge à hauteur de 87% - Primes de cooptation - Crèche d'entreprise
Nous recherchons activement un valet de chambre / femme de chambre pour une prise de poste immédiate en CDI a temps plein Description du poste : Réalisation et mise en place des petits-déjeuners Nettoyage des chambres et des locaux ( 8 chambres) Horaires de travail : Lundi : soirée Mardi : matin et soirée Mercredi : matin Jeudi : matin Vendredi : repos Samedi : repos Dimanche : matin Exigences : Vous devez être véhiculé(e) en raison d'une zone mal desservie par les transports en commun. 1 an d'expérience exigé. Si vous êtes intéressé(e) et répondez aux critères, nous serions ravis de recevoir votre candidature pour ce poste.
Nous recherchons un(e) Cuisinier(ère) autonome pour rejoindre l'équipe de notre EHPAD dans le cadre d'un remplacement du 9 au 15 février Vous secondez le chef de cuisine et assurez la préparation des repas pour les résidents, dans le respect des règles d'hygiène et des régimes spécifiques. Vos responsabilités : Préparation des repas dans le respect des régimes alimentaires (textures modifiées, sans sel, diabétique, etc.) Travail en autonomie lors de l'absence du chef Respect strict des normes HACCP et des procédures d'hygiène Participation à la vie de l'établissement (repas festifs, animations, etc.) Bonne gestion de l'organisation en cuisine au quotidien Expérience en EHPAD fortement souhaitée Autonomie, rigueur, sens des responsabilités Maîtrise des textures modifiées et des régimes spécifiques Capacité à travailler en équipe et à prendre des initiatives Vous avez déjà travaillé(e) impérativement en EHPAD et vous avez des connaissances en textures modifiées Horaire 6h30/15h00 (travail le week-end )
Le groupe AGIR SÉCURITÉ, Le savoir faire de nos équipes font d'AGIR SÉCURITÉ un acteur renommé dans la sécurité privée sur de nombreuses villes de France depuis 1998. Nous recherchons pour nos clients des agent(e)s de sécurité sur le secteur de Sorbiers - CDD Temps Plein du 01/03/2026 au 01/04/2026 - Site: Magasin Alimentaire - Carte professionnelle OBLIGATOIRE - SST à jour - Coefficient 130 exploitation - Vacation de jour Votre profil : Vous êtes autonome, rigoureux(reuse), ponctuel(le), assidu(e). Vos plannings: Ils sont délivrés au mois, les vacations sont réparties du lundi au dimanche, possibilité de définir des jours d'indisponibilité afin de faciliter votre organisation personnelle. Votre salaire: Correspond au coefficient 120 exploitation, soit 1908.54 €/mois. Vous ajoutez la prime panier conventionnelle, la prime habillage conventionnelle, les heures complémentaires au mois . Nous valorisons nos talents: plus de 80% de notre encadrement est issu de la promotion interne ! Vos aspirations et votre motivation, vous permettront d'évoluer vers des postes de chef de site, contrôleur, responsable d'exploitation, chef d'agence...
Missions principales : Dans le cadre du projet social, l'animateur.trice Ludothèque fait vivre la ludothèque du Centre Socio-Culturel L'Horizon au travers de l'accueil des adhérents, des bénévoles et des partenaires sous la responsabilité de la responsable Ludothèque. Domaine d'activités : Participe à la gestion et à l'animation de la Ludothèque - Aménagement et rangement des différents espaces de la Ludothèque ; - Gestion du stock de jeux : entretien, préparation et maintenance des jeux ; - Informatisation de l'ensemble des jeux de la Ludothèque pour la gestion informatique du prêt et stock de jeux ; - Anime des temps de jeux pour divers publics : familles, écoles, collectivités ; Participe aux animations menées dans le cadre de la Ludothèque et du Centre Social ; - Accueille et encadre des publics : assistance, aide et conseil. - Veille à la sécurité des publics accueillis sur les lieux d'exercice - Travaille avec les partenaires concernés - Participe à l'organisation des projets initiés par la Ludothèque. - Participe à la vie associative du centre social et à la fonction Accueil Compétences requises : Savoir-être : - Aimer le jeu et savoir le faire aimer à des personnes de tout âge - Sens du contact avec les familles et les bénévoles - Capacité à travailler en équipe - Dynamique et créatif - Force de propositions et suivi de projets - Sens des responsabilités, de l'organisation et autonomie Savoir-faire : - Maitrise informatique de base - Prendre la parole en public Diplôme exigé : BPJPES Loisirs Tout Public ou animateur BAFA Formation/expérience autour du jeu en complément 13 heures de travail par semaine en moyenne avec changement de planning selon période (scolaire ou extrascolaire) Votre candidature (CV et lettre de motivation) est à adresser au Centre Socio-Culturel L'Horizon à l'attention de Madame et Monsieur les co-Présidents.
Aquila RH Chasse-sur-Rhône recrute un Préparateur de Véhicules H/F pour le compte de l'un de ses clients, acteur reconnu du secteur automobile. Vous interviendrez dans un environnement structuré, où la qualité de préparation des véhicules et le sens du service client sont des priorités. Implanté localement et adossé à un réseau national, Aquila RH accompagne les professionnels vers des missions en intérim, CDD ou CDI, en cohérence avec leurs compétences et leurs objectifs professionnels. ?? Poste basé sur le secteur de Lorette - Rive De Gier Vos missions: Rattaché(e) au responsable de site, vous serez en charge de la préparation esthétique et logistique des véhicules avant leur mise à disposition : Réaliser le nettoyage intérieur et extérieur des véhicules (lavage, aspiration, vitres, finitions) Préparer les véhicules en vue de leur livraison ou restitution Effectuer les contrôles visuels (état général, niveaux, signalement d'anomalies) Assurer les déplacements de véhicules entre les différents sites si nécessaire Participer à la mise en main et à la livraison des véhicules auprès des clients Veiller au respect des procédures internes et des standards de qualité Votre profil: Ce poste s'adresse à une personne qui : Est soigneuse, rigoureuse et attentive aux détails Apprécie le travail en autonomie tout en sachant collaborer en équipe Dispose d'un bon relationnel et d'un sens du service développé Est titulaire du permis B (obligatoire) Une première expérience en préparation ou en nettoyage de véhicules est un plus Ce que nous vous proposons Une mission au sein d'un environnement automobile dynamique Des tâches variées, sans monotonie Une équipe accueillante et encadrante Un accompagnement personnalisé dès la prise de poste Informations pratiques ?? Localisation : Lorette - Rive de Gier ?? Horaires : journée, du lundi au vendredi ?? Contrat : Intérim - Temps plein ?? Rémunération : selon profil et expérience ?? Démarrage de mission : à définir selon disponibilité Envie d'évoluer dans le secteur automobile et de contribuer à la qualité des véhicules livrés aux clients ? Alors postuler !
Missions : Nettoyage des parties communes, entretien des locaux, gestion des entrées/sorties poubelles. Vous intervenez sur la commune de St Chamond CDD 1 mois minimum Horaires : 30 heures / semaine (lundi au vendredi à définir le matin) Profil : Sérieux, ponctuel, rigoureux, Aide au logement possible Prime d'intéressement Mutuelle collective 50% pris en charge par l'entreprise Prime fin de contrat 10%
Le Groupe NICOLLIN s'est construit depuis 70 ans autour de valeurs simples : l'humain et le sens du travail bien fait. Ainsi, grâce à son expérience et à ses valeurs, le Groupe NICOLLIN est devenu une entreprise de services reconnue. Aujourd'hui le Groupe NICOLLIN compte 5800 salariés, réalise un CA de 330M - en France (Métropolitaine et DOM-COM) et se structure autour de 4 pôles d'activités : N Environnement, N Services, N Eau, N Events
L'association départementale des PEP LDA recrute un Moniteur éducateur en Contrat à Durée déterminée pour le Dispositif d'Accompagnement et d'Inclusion Stéphanois. Le poste est à pourvoir au DITEP Fernand Deligny, qui accueille des jeunes de 6 à 20 ans, en internat, en internat séquentiel et semi internat, porteurs de difficultés psychologiques et de troubles du comportement. LES MISSIONS : Dans le cadre d'un remplacement, nous aurez pour missions de : - Soutenir chaque jeune dans ses difficultés, dans sa relation aux autres et à lui-même en s'appuyant notamment sur ses capacités et ses potentialités. - Concevoir une intervention éducative adaptée à ses attentes et à ses besoins en cohérence avec les interventions de l'équipe pluridisciplinaire et le projet de dispositif. - Instaurer une relation socio-éducative de proximité. - Amener le jeune, le cas échéant, à s'inscrire dans une dynamique de groupe. - Proposer des activités de médiation. - Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre de son Projet Personnalisé - Gérer les situations de crise et apaiser les conflit Prise de poste immédiate - CDD renouvelable suite remplacement
Les PEP 42 est une association, loi 1901, reconnue d'utilité publique et organisatrice de séjours adaptés. Cette association propose à des vacanciers, adultes ou adolescents, en situation de handicap, des séjours de qualité, ouverts à tous, sans distinction sociale, culturelle ou religieuse. Ils s'adaptent aux capacités et aux envies de chacun.
Poste à pourvoir dans le cadre du remplacement de la directrice Vous êtes Educateur jeune enfant (H/F) diplômé(e) Poste de direction sans "heure terrain" afin de garantir le besoin d hygiène, de sécurité et affectif des enfants. Vous organisez les activités de la crèche et vous assistez l'équipe dans l'application des activités .
Vous êtes en charge de la mise en rayon liquide avec mise en place des packs d'eau sur palette (port de charge) Vous effectuez la gestion du suivi des stocks. Vous appliquez les mesures d'hygiènes et de sécurité. Vous aimez le contact avec la clientèle et vous faites preuve de polyvalence Vous travaillez du lundi au samedi le matin de 5H à 10H
Deux Fleuves Loire Habitat recrute, en contrat à durée indéterminée, un-e agent-e de proximité à temps partiel (25.91 heures). L'agent-e de proximité a en charge, sous la responsabilité du/de la responsable de proximité (ou de territoire), le nettoyage, l'entretien ainsi que la surveillance d'un ou plusieurs immeubles placés sous sa responsabilité, des différents locaux en dépendant et des allées et/ou abords extérieurs. Au sein d'une équipe de proximité, il/elle sera également amené-e à travailler régulièrement sur d'autres groupes que le sien afin d'assurer les remplacements internes en cas d'absence, selon une fréquence et un planning adaptés. Vos missions * Vous nettoyez et entretenez les parties communes (escaliers, paliers, entrées, ascenseurs, vitres, abords, espaces extérieurs et espaces verts, etc.) en appliquant les consignes d'utilisation des produits d'entretien et du matériel. * Vous gérez les stocks, la commande et la réception des produits livrés. * Vous effectuez le service des ordures ménagères (sortie, nettoyage et rentrée des conteneurs ou de tout autre dispositif de traitement des déchets). * Vous veillez à la bonne gestion des déchets et au respect du tri sélectif. * Vous vous présentez aux nouveaux-elles locataires et entretenez les échanges avec les locataires et le public. * Vous veillez à la maintenance du patrimoine et signalez les problèmes techniques, dégradations ou tout autre dysfonctionnement (squats, tags, etc.). * Vous accueillez et orientez les prestataires et fournisseurs sur l'ensemble des groupes d'habitations sous votre responsabilité. Issu-e d'une formation CAP/BEP agent-e de propreté et d'hygiène, agent-e de prévention ou disposant d'une expérience professionnelle équivalente reconnue, vous faites preuve de rigueur et de discrétion. Doté-e d'un bon relationnel, vous disposez d'aptitudes à l'écoute et à la communication. Des déplacements sont à prévoir. Avantages actuels : * 13ème mois * Tickets restaurant : Prise en charge à 60% * Abonnement de transports en commun : Prise en charge à 70 % * 1 semaine supplémentaire de congés payés soit 6 semaines au total * Jours de RTT * Mutuelle d'entreprise * Prévoyance : Prise en charge à 100% * CSE
Offre d'emploi : Couturier (h/f) Nous recherchons un(e) couturier(ère) passionné(e) pour rejoindre notre équipe à Saint-Paul-en-Jarez, 42740, France. Ce poste à temps plein de 35 heures par semaine offre une opportunité unique de travailler dans le domaine de la haute couture. Description du poste : Vous serez chargé(e) de réaliser à la main et à la machine des ornements de haute couture à partir de gabarits fournis. Ce travail exige minutie, patience et un haut niveau de qualité d'exécution. Profil recherché : - Goût prononcé pour le travail bien fait et le souci du détail. - Passion pour l'artisanat et l'univers de la haute couture. - Expérience en broderie, passementerie ou travail manuel minutieux. - Capacité exceptionnelle à réaliser des travaux de couture précis et de haute qualité. - Expertise dans le choix et la manipulation de différents types de tissus. - Capacité à concevoir et à adapter des motifs innovants. - Aptitude à interagir efficacement avec les clients. Compétences requises : Maîtrise des techniques de couture . Une connaissance approfondie des machines à coudre industrielles est appréciable. Détails du contrat : Contrat en intérim et en vue d'embauche. Une expérience antérieure dans un environnement de mode est fortement souhaitée. Agence de recrutement : Cette offre est publiée par notre agence Actual de St Chamond Nous recherchons un candidat pour le poste de Couturier (h/f). Le profil idéal doit posséder une expertise en couture avec un niveau de compétence élevé. Le candidat doit être capable de travailler avec précision et attention aux détails. Les compétences requises incluent une excellente maîtrise des techniques de couture, ainsi qu'une capacité à travailler avec différents types de tissus. Une connaissance approfondie des machines à coudre industrielles est également appréciable. Une expérience antérieure dans un environnement de mode est fortement souhaitée. La capacité à respecter les délais et à gérer plusieurs projets simultanément est cruciale pour réussir dans ce rôle.
Au sein d'une équipe de plusieurs personnes et sous la direction de votre responsable de tapis vous interviendrez directement au sein des ateliers de nos clients, vos principales missions sont : - Abattage bovins / ovins - Découper et sciage des viande - Éviscération, tri des abats - Réaliser les opérations de désossage et parage des viandes - Suivre les modes opératoires définis - Respecter les objectifs qualité, productivité et les consignes d'hygiène et de sécurité - Assurer la gestion des déchets liés à votre production ainsi que la propreté le bon état et le rangement de votre poste de travail ainsi que de votre équipement personnel.
Vous avez du bon sens, de la rigueur et beaucoup de motivation ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vous serez un véritable relai entre les équipes magasins et le service achats. Vos missions : - Saisies de données sur Excel et logiciels internes - Suivre les approvisionnements - Etre en contact avec les fournisseurs afin d'assurer le respect des délais de livraison, de qualité et de quantités - Vérification facturation - Être l'interlocuteur principal de nos magasins concernant les fournisseurs et les produits, Profil recherché : - Vous avez une première expérience en assistanat administratif, - Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique, une bonne maitrise d'Excel est EXIGEE, - Bon niveau écrit et oral en anglais, - Vous êtes organisé(e) et doté(e) d'un excellent esprit d'équipe. Votre bon sens relationnel vous permettra de réussir sur ce poste, - Vous faites preuve de polyvalence Informations complémentaires : - Type de contrat : CDI 35h/ semaine (possibilité temps partiel 28h) - Amplitude horaires : 9h-17h avec 1h de pause le midi - Poste à pouvoir dès que possible - Rémunération : 1900€ bruts/mois (temps plein) + prime transport + participation/intéressement + réductions salarié(e) Tous nos postes sont ouverts aux candidatures de personnes reconnues travailleurs handicapés. Vous êtes motivé(e) par le secteur de l'approvisionnement et vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise dynamique ? Postulez directement via le lien : https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/tissus-des-ursules-tdu-group/jobs/assistant-approvisionnement-achats-saint-chamond_saint-chamond
Une vie sans pizza, c'est comme la mer sans vague . Et chez Pizza Cosy, la pizza on l'aime beaucoup, passionnément, à la folie ! Avec plus de 70 pizzerias sur le territoire, on travaille depuis 2010, avec la passion dévorante des bons produits. Toutes nos pizzas sont préparées et servies avec amour. Et toujours avec des ingrédients cuisinés et de saison, une pâte à pizza maison et des produits de qualité minutieusement sélectionnés. Chez Pizza Cosy, nous avons à cœur d'offrir à tous nos clients des moments conviviaux, dans des lieux chaleureux, le tout avec des équipes souriantes ! Dans le cadre d'une suractivité dans notre cuisine centrale nous recherchons actuellement un agent de production en cuisine centrale pour sa société LA FABRIQUE. Poste basé à La Talaudière. Les principales missions qui te seront confiées en cuisine sont : - Assure la production des biens envoyés aux clients en respectant les quantités prévues de chaque ingrédient - Assure la préparation des produits en respectant les normes HACCP et les fiches techniques (assaisonnement, découpe, conservation) - Respecte le niveau de qualité des fabrications et des prestations - Respecte les conditions de conservation des produits selon les règles d'hygiène - Réalise les inventaires conformément aux directives de son responsable - Entretien ton espace de travail, le matériel et ta tenue vestimentaire Ton profil : Idéalement issu(e) d'une formation en restauration, tu disposes d'une forte expérience réussie sur le même type de poste (industrie agroalimentaire), tu es motivé(e) et rigoureux(se). Une expérience réussie en industrie agroalimentaire est souhaitée
Une vie sans pizza, c'est comme la mer sans vague . Et chez Pizza Cosy, la pizza on l'aime beaucoup, passionnément, à la folie ! Avec plus de 70 pizzerias sur le territoire, on travaille depuis 2010, avec la passion dévorante des bons produits. Toutes nos pizzas sont préparées et servies avec amour. Et toujours avec des ingrédients cuisinés et de saison, une pâte à pizza maison et des produits de qualité minutieusement sélectionnés. Chez Pizza Cosy, nous avons à cœur d'offrir à tous nos clients des moments conviviaux, dans des lieux chaleureux, le tout avec des équipes souriantes ! Dans le cadre de notre suractivité liée au déploiement de notre marque SQUARE (pizza à la part), le groupe PIZZA COSY recherche actuellement un(e) agent de production en boulangerie pour sa société LA FABRIQUE. Poste basé à La Talaudière. CDD de 2 mois renouvelable. Les principales missions qui te seront confiées en cuisine sont : - Assure la production des biens envoyés aux clients en respectant les quantités prévues de chaque ingrédient - Assure la préparation des produits en respectant les normes HACCP et les fiches techniques (assaisonnement, découpe, conservation) - Respecte le niveau de qualité des fabrications et des prestations - Respecte les conditions de conservation des produits selon les règles d'hygiène - Réalise les inventaires conformément aux directives de son responsable - Entretien ton espace de travail, le matériel et ta tenue vestimentaire Ton profil : Idéalement issu(e) d'une formation en restauration, tu disposes d'une forte expérience réussie sur le même type de poste (industrie agroalimentaire), tu es motivé(e) et rigoureux(se). Une expérience réussie en boulangerie est souhaitée
Les FRANCAS recrutent pour le Centre de Loisirs Adolescents du Pays du Gier des animateurs H/F pour les vacances d'hiver du Lundi 09 au Vendredi 20 février 2026. Vos missions: Encadrement et animation auprès d'adolescents âgés de 11 à 17 ans. Rémunération journalière : de 60.56€ à 64.91€ suivant le niveau de qualification + réunions (contrat CEE). Prérequis : BAFA, stagiaire, équivalent ou expériences avec les enfants. Compétences requises en lien avec le projet pédagogique : . élaboration de projets avec les jeunes, . accompagnement des projets avec les jeunes, . travail en équipe. Travail en journée complète de 8h à 18h Nature du contrat : contrat d'engagement éducatif Convention applicable : Convention Collective Nationale de l'Animation
CREATION D'ENTREPRISE : Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. C'est un secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette activité : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, APPORT PERSONNEL nécessaire = 20 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Prise de poste 23/02/2026 ( possibilité de débuter à une date antérieure sur autre chantier ) Vous réalisez les opérations de propreté et de nettoyage des parties communes (sol , parquet, poubelle...) et des sanitaires Lieu non desservi par les transports en commun : un véhicule est nécessaire Vos horaires seront répartis comme suit : LUNDI : 15h30 à 19h45 MARDI : 16h à 20h MERCREDI : 9h à 11h15 JEUDI : 16h à 20h VENDREDI : 16h à 20h30 SAMEDI : 9h à11h15
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Rive de Gier Possibilité de CDII - Débutant accepté Notre agence Adéquat de Saint-Chamond recrute des nouveaux talents: opérateurs assemblage (F/H) Missions : - Réaliser des opérations de montage de sous ensembles -Nettoyage et/ou ébavurage des pièces -Utiliser les appareils de contrôle tels que : mètre à ruban, pieds à coulisse, calibre -Conditionner et préparer des pièces -Transmission d'informations Profil : - Polyvalent - Autonome - Accepte les horaires en 2X8/ 3X8 Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Saint Chamond Notre agence Adéquat de St Chamond recrute des nouveaux talents sur le poste de Mécanicien (F/H). Missions : - Montage des éléments électriques du véhicule - Établir un diagnostic suite à la recherche de dysfonctionnement et présenter les réparations à effectuer. - Effectuer les différentes réparations et remplacer les pièces défectueuses. - Procéder aux différents réglages et contrôles nécessaires après les réparations Profil : - De formation CAP / BEP / BAC PRO en mécanique automobile. - Etre rigoureux méthodique et posséder des connaissances techniques en mécanique. Rémunération et Avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Rive de Gier Possibilité de CDII - Débutant accepté Notre agence Adéquat de Saint-Chamond recrute des nouveaux talents: opérateurs assemblage (F/H) Missions : - Réaliser des opérations de montage de sous ensembles -Nettoyage et/ou ébavurage des pièces -Utiliser les appareils de contrôle tels que : mètre à ruban, pieds à coulisse, calibre -Conditionner et préparer des pièces -Transmission d'informations Profil : - Polyvalent - Autonome - Accepte les horaires en 3X8 Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Petit centre de loisirs associatif dans la Loire (42), recrute un animateur ou une animatrice diplômé(e) BAFA (ou équivalent) pour encadrer et animer des activités destinées aux enfants et adolescents lors des prochaines vacances scolaires. Le lieu de travail est situé au 225 rue Alphonse Lacombe, 42740 La Terrasse sur Dorlay. *Vos Missions : -Encadrer et animer des activités variées pour les enfants et adolescents. -Assurer la sécurité physique et morale des participants. -Participer à la mise en place, à l'organisation et au déroulement des activités proposées. *Profil recherché : -Diplôme BAFA ou équivalent requis (possibilité de stagiaire ou sans formation sous conditions). -Expérience en animation appréciée (un plus). -Qualités requises : dynamisme, créativité, sens des responsabilités et bon relationnel avec les enfants. *Contrat et Rémunération : -Type de contrat : Forfait journée (Contrat Engagement Éducatif - CEE) -Rémunération : 65 € brut par journée -Possibilité d'accueillir un stagiaire BAFA ou une personne sans formation + Prise en charge des repas par notre association *Périodes et Jours de Travail : Vacances d'hiver : Du 9 au 20 février + réunion de préparation / Nombre de jours : 11 jours Vacances de printemps : Du 7 au 17 avril + réunion de préparation / Nombre de jours : 10 jours Vacances d'été : Du 6 au 31 juillet + réunion de préparation / Nombre de jours : 20 jours Secteur rural, un moyen de transport est nécessaire. Nous attendons vos candidatures Pour postuler: afrterrazieux@gmail.com
FAMILLES RURALES ASSO DOIZIEUX TERRASSE
Présentation de l'établissement : Situé au cœur d'un parc verdoyant de 14 hectares à Saint-Paul-en-Jarez, le Foyer d'Hébergement de l'Orpaille accueille 39 adultes en situation de handicap travaillant en journée dans un ESAT. Les résidents, relativement autonomes, bénéficient d'un accompagnement personnalisé favorisant le maintien et le développement de leurs compétences, de leur autonomie et de leur qualité de vie. De nombreux projets éducatifs au service des personnes accompagnées sont pensés et travaillés en équipe pluridisciplinaire. Les professionnels œuvrent dans un cadre bienveillant, stimulant et collaboratif, favorisant l'autodétermination et la participation active des résidents à la vie du foyer. Missions principales : Intégré(e) à une équipe dynamique, vous participez pleinement à la mise en œuvre du projet personnalisé des personnes accueillies et dans le respect du projet d'établissement. Vos missions : - Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (organisation/gestion du quotidien, hygiène, déplacements.). - Favoriser le maintien et le développement de l'autonomie dans un cadre sécurisant et bienveillant. - Proposer et animer des activités éducatives/ culturelles, en lien avec les besoins et les souhaits des résidents. - Participer à la construction, à la mise en œuvre et à l'évaluation des projets personnalisés. - Collaborer étroitement avec les différents professionnels du pôle (éducateurs, paramédicaux, encadrants ESAT, cheffe de service.). - Observer, repérer et transmettre les informations concernant la santé, le comportement ou les besoins spécifiques des personnes. - S'impliquer activement dans la vie du foyer et dans la démarche d'amélioration continue de la qualité de l'accompagnement.
Sous la responsabilité de la direction du centre social, l'animateur/animatrice secteur pré-ados/ados est chargé(e) de concevoir, organiser et animer des actions en faveur des adolescents, en lien avec leurs familles. Garant(e) du projet pédagogique et du dossier unique, ce poste vise à favoriser la cohésion sociale, accompagner les jeunes et leurs familles, et renforcer les liens intergénérationnels. Profil recherché : *Formation : -Diplôme d'animation (BPJEPS ou équivalent). -BAC+2 en cours. -Maîtrise des logiciels bureautiques (Word, Excel) et des outils numériques. -Connaissance de la méthodologie de projet. *Expérience : -Expérience confirmée dans la coordination de projets auprès des publics adolescents, familiaux ou adultes, idéalement au sein d'un centre social ou d'une structure similaire. -Expérience dans l'animation et le développement social. -Connaissance du milieu associatif. -Permis B obligatoire. *Compétences requises : -Qualités relationnelles : sens de l'accueil, écoute, adaptation et ouverture. -Sens des responsabilités, esprit d'initiative, capacité à travailler en équipe et à coordonner. -Respect des procédures et de la hiérarchie. -Capacité d'analyse et de prise en compte de l'environnement (social, habitat, culturel, etc.). -Aptitude à animer et gérer un groupe de salariés et de bénévoles, ainsi qu'à conduire des réunions. -Compétences techniques dans des domaines d'animation (activités culturelles, sportives, artistiques, multimédia, etc.). -Maîtrise de la méthodologie de projet : élaboration, suivi, évaluation et développement de réseaux partenariaux. -Capacité à gérer un budget. -Compétences rédactionnelles : élaboration de projets, comptes-rendus, dossiers et communication. *Missions principales : -Coordonner et assurer la responsabilité opérationnelle des activités du secteur jeunesse. -Développer des projets d'animation spécifiques pour le public jeune, en lien avec le projet social de la structure, en favorisant la mixité sociale, culturelle et intergénérationnelle. -Renforcer les relations avec les partenaires (établissements scolaires, familles, etc.) et développer des actions ou activités en collaboration avec eux. -Accompagner dynamiquement des groupes de jeunes autour de projets collectifs. -Encourager la participation des jeunes et des habitants. -Élaborer, en collaboration avec la direction, les projets et demandes de financement, ainsi que les comptes-rendus d'activités *Contrat : -Contrat d'une durée d'1 an, à 3/4 temps (environ 25 heures/semaine). -Rémunération selon la grille de la Convention collective ELISFA. -Les détails des conditions salariales seront précisés lors de l'entretien, suite à la sélection du candidat. Nous attendons vos candidatures
Un restaurant basé à St-Chamond recherche un commis de cuisine h/f. Vos missions principales : - Assister les cuisiniers et chef dans la préparation des plats - Préparer les ingrédients nécessaires à la confection des recettes - Maintenir la propreté des plans de travail et des ustensiles de cuisine - Participer à la réception et au stockage des marchandises - Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Aider à la mise en place des plats pour le service Poste : CDI 35h Services uniquement du lundi au vendredi midi 1 à 2 services du soir par mois à prévoir 12.02€/h Vous avez déjà une expérience significative sur le poste de 2 ans et êtes autonome.
Vos missions : En tant que Conducteur de Machines d'Ennoblissement, vous jouerez un rôle clé dans le processus de production textile. Vos responsabilités incluront : - Superviser et optimiser le fonctionnement des lignes de production. - Conduire les machines d'ennoblissement conformément aux protocoles établis. - Régler et ajuster les équipements pour garantir une qualité optimale des produits finis. - Veiller au bon déroulement des opérations dans le respect des horaires en 3x8. - Collaborer avec les équipes techniques pour identifier et résoudre les dysfonctionnements. - Respecter les normes de sécurité et assurer les procédures de maintenance préventive des équipements. Profil recherché : Nous recherchons une personne expérimentée et motivée, répondant aux critères suivants : - Expérience confirmée en milieu industriel, idéalement en conduite de machines d'ennoblissement textile. Capacité à travailler en horaires décalés (3x8 ou 2x8) et à gérer les contraintes liées au stress.
TRAVAILLEZ DANS UN SECTEUR PORTEUR : LA COUTURE D'ARTICLES DE LUXE Vous effectuez la finition d'accessoires textiles, notamment des foulards ou cravates d'une grande marque de luxe. Vous serez formé (e) par un organisme de formation avec un CDD de 12 mois à la clé Aucune expérience exigée. Recrutement réalisé par la méthode de recrutement par simulation Vous êtes patient(e), vous aimez le travail de grande qualité, et les challenges! Le salaire est complété d'un système de primes intéressantes et d'une indemnité pour le transport. Horaire en journée (8h - 16h) possibilité de débuter entre 7h45 et 8h30, l'heure d'arrivée décale l'heure de départ. Pour participer à ce recrutement et rencontrer l'entreprise le lundi 9 février, inscrivez vous via le lien : http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/579504?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate ou http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/579506?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate
Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens ? Transmettre vos connaissances et les valeurs de la République ? Devenez enseignant afin d'accompagner la réussite de tous les élèves ! L'Académie de Lyon recrute un professeur contractuel en Documentation. Le poste est à pourvoir dans un collège de Rive de Gier (Loire), pour un temps de travail de 36 heures hebdomadaires. CDD du 16/03 au 04/07/2026 Vos missions Le professeur documentaliste est responsable de l'organisation du centre de documentation et d'information (CDI). Ses missions : Contribuer à définir et mettre en œuvre la politique documentaire de l'établissement. Organiser l'ensemble des ressources accessibles. Assurer la diffusion de l'information au sein de l'établissement. Administrer les systèmes d'informations documentaires et les portails. Élaborer des produits documentaires et éditoriaux (lettres électroniques, revues, panoramas de presse, dossiers documentaires, notes de synthèse, bibliographies). Assister, conseiller et former les élèves à l'utilisation des méthodes et des outils de recherche. En savoir plus sur le métier d'enseignant : https://www.devenirenseignant.gouv.fr Conditions particulières d'exercice : Le volume horaire à temps complet est de 36 heures par semaine sur 36 semaines par année scolaire Formation Votre prise de poste sera accompagnée d'un programme de formations adapté, proposé sous différentes modalités (distanciel et présentiel), de préférence pendant les vacances scolaires ou les mercredis après-midi. Avoir un casier judiciaire compatible avec l'exercice d'une mission d'enseignement. Pour les candidats étrangers, être titulaire d'un titre de séjour en cours de validité avec une autorisation de travail pour les ressortissants hors UE. Diplômes étrangers : les candidats devront faire attester l'équivalence de leur diplôme dans le système français par le centre Enic-Naric France : https://www.france-education-international.fr/ Profil recherché : Diplômes requis : être titulaire d'un diplôme de niveau 6, Bac + 3 minimum (licence) dans le domaine de l'information et/ou de la documentation. Expérience professionnelle souhaitée dans l'enseignement et/ou l'éducation (Assistant d'éducation, animation, encadrement de jeunes publics) Vos compétences : Vous maîtrisez le français oral et écrit Vous avez une bonne connaissance des méthodes pédagogiques, d'animation de groupe et de gestion de classe. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et vos qualités relationnelles.
Au sein de la région académique Auvergne Rhône Alpes, l'académie de Lyon s'étend sur les départements de l'Ain, de la Loire et du Rhône. Elle compte 625 000 élèves répartis dans 2 147 écoles, 313 collèges et 204 lycées, lycées professionnels et établissements régionaux d'enseignement adapté (EREA). Avec près de 60 000 agents, dont 45 000 enseignants, l'académie de Lyon est le premier employeur sur son territoire. + d'informations sur www.ac-lyon.fr
L'Académie de Lyon recrute tout au long de l'année des contractuels pour assurer des remplacements à temps complet ou partiel, de courte ou longue durée (de 1 à 12 mois), en services académiques ou en établissements. Les postes sont à pourvoir sur l'ensemble du territoire académique (départements de l'Ain, de la Loire et du Rhône). Affectation géographique : Département de la Loire / Rive de Gier Adjoint(e) au chef d'établissement (collège, lycée), le secrétaire général d'établissement public local d'enseignement (EPLE) assure le pilotage administratif et financier de l'établissement scolaire. Il participe à la politique éducative de l'établissement scolaire qui contribue à la réussite des élèves. Il assure également les relations avec les partenaires de l'établissement dans ses domaines de compétences (agent comptable, services académiques, collectivités territoriales) MISSIONS Gestion financière : -Conseiller et accompagner le chef d'établissement dans la préparation du budget -Exécuter et superviser le suivi de la régie des recettes et des dépenses -Assurer la relation avec l'agence comptable et la comptabilité analytique Management et gestion des ressources humaines -Encadrer les personnels administratifs et techniques -Assurer une information RH de 1er niveau à l'attention des personnels de l'établissement dans le cadre de la politique de gestion des ressources humaines de proximité -Assurer le renforcement de la communication et de la concertation Gestion logistique et matérielle : -Piloter la logistique matérielle permettant l'activité de l'établissement -Collaborer avec la collectivité de rattachement pour organiser et suivre les travaux divers de maintenance de l'établissement et des installations techniques -Assurer le suivi des opérations de maintenance -Organiser le service de restauration et d'hébergement -préparer et coordonner les travaux de la commission d'hygiène et de sécurité Le secrétaire général d'EPLE est membre de droit du conseil d'administration de l'établissement public local d'enseignement. Conditions particulières d'exercice : S'adapter au calendrier de l'établissement et aux permanences éventuelles S'adapter au calendrier de l'agence comptable Profil recherché : COMPETENCES REQUISES Savoir-faire : -Assurer un rôle de conseil et d'aide à la décision -Inscrire son action dans un cadre de gestion complexe -Conduire un processus d'achat et de négociation -Conduire une réunion -Encadrer et animer une équipe -Evaluer les compétences et détecter les potentiels Savoir -Système éducatif et de ses enjeux, du mode de fonctionnement des administrations publiques -Droit et marchés publics -Réglementation et techniques de comptabilité budgétaire -Management et gestion RH -Réglementation en matière d'hygiène et de sécurité Savoir être -Autonomie et prise d'initiative -Souplesse et réactivité -Sens de l'organisation et de l'anticipation -Capacité de raisonnement analytique -Maitrise de soi -Sens relationnel, écoute et diplomatie
Vos missions : Au sein du service maintenance et en binôme avec un autre technicien, vous intervenez sur l'ensemble des équipements de production dans le respect des exigences qualité, sécurité et hygiène du secteur agroalimentaire. Vos principales missions : - Réaliser les opérations de maintenance préventive (70%) et corrective sur les équipements (lignes de conditionnement, systèmes automatisés, convoyeurs, etc.) - Diagnostiquer les pannes et assurer les réparations dans les meilleurs délais - Participer à l'amélioration continue des installations et à la fiabilisation des équipements - Documenter les interventions dans le logiciel de GMAO - Collaborer avec les équipes de production pour optimiser la disponibilité des lignes Ce que l'on vous propose : - Rémunération entre 35 et 40 k€ - Un environnement de travail bienveillant et dynamique - Une équipe soudée où l'entraide est une réalité quotidienne - Des équipements variés et bien entretenus - Une entreprise stable et en développement, soucieuse du bien-être de ses collaborateurs
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises.
Nous sommes actuellement à la recherche de notre futur(e) Ouvrier(e) de nettoyage polyvalent(e) (H/F) autonome afin d'intervenir sur Saint Chamond et ses alentours ( maximum Saint Etienne) Prise de poste immédiate à temps partiel (15 H / semaine) CDD d'une durée d'un mois, avec une visée de pérennisation *Vos Missions: - Lavage des vitres (Raclette mouilleur) - Entretien des Allées - Nettoyage des Bureaux / Garages - Sortes des containers poubelles - Réapprovisionnement Produits *Jours/d'intervention: - Lundi /Jeudi / Vendredi ( en matinée ) *Les compétences requises - Autonome sur un poste d'agent de nettoyage polyvalent similaire ( une expérience significative est exigée) - Excellente qualité relationnelle (vous représentez l'image de notre entreprise) - Rapporter son travail auprès de la hiérarchie. - Disponibilité et flexibilité horaires appréciées (réactivité pour des besoins urgents) Nous attendons vos candidatures
Rattaché(e) au Responsable QSE-Contrôle du site, vous intégrez une équipe de 3 contrôleurs pour réaliser les missions du service. Le service Contrôle assure la gestion des contrôles sous-traitance ainsi que l'ensemble des contrôles internes et des documents associés. Il garantit les opérations de contrôle indiquées dans les gammes de production et gère l'ensemble des moyens de mesure. DÉFINITION DU POSTE - rôles et responsabilités - Réaliser des contrôles sur la sous-traitance et sur nos productions - Réaliser des dossiers qualités avant, pendant et après production en fonction des exigences clients (FAI, PPAP .) - Audit de postes pour la partie RAC et moyens de contrôle. - Vérifier l'adéquation des moyens de contrôle / tolérances contrôlées. - Approuver les démarrages en production sur demande de la production. - Validation des CCPU et des PV de traitements thermique et traitements de surface. - Suivre périodiquement les moyens de mesure via LXP. - Ouverture et traitement des NC fournisseurs internes et client. - Garantir les délais et la planification des opérations de contrôle - Mettre à jour des opérations de contrôle dans les gammes de production ou OF. - Conception des instructions et des techniques de contrôle. - Relation en lien avec la qualité de l'ensemble de nos sous-traitants - Respecter et faire respecter les consignes de sécurité. - Remonter les informations aux supérieurs hiérarchiques - Suivre la veille technologique en vue d'amélioration des contrôles. - Assurer toutes les tâches annexes demandées par son supérieur hiérarchique SAVOIR ETRE - Sens du travail en équipe - Sens du relationnel interne et fournisseur - Autonome, rigoureux, organisé et réactif - Adaptation et sens des priorisations SAVOIR FAIRE - Lecture de plan 2D - Maîtrise des moyens de contrôle traditionnels - Interprétation des résultats de contrôle - Maîtrise des outils bureautiques Word / Excel - Evolution souhaitée vers la programmation des machines de contrôle 3D - Seraient des plus : o Bonne connaissance des métiers de l'usinage o Connaissance de MCOSMOS
Ce que nous attendons de vous : - Assurer, en toute sécurité, les tournées de ramassage et de dépose des usagers, du lundi au vendredi - Accompagner les passagers avec bienveillance, en tenant compte de leurs besoins spécifiques - Gérer les aléas éventuels du transport (retards, absences, incidents) avec réactivité et professionnalisme Nous recherchons une personne : - Faisant preuve d'écoute, de patience et de sens du service auprès de publics fragiles - Respectueuse des règles de sécurité et consciente de ses responsabilités - Titulaire du permis B depuis plus de 3 ans, avec une bonne aisance de conduite et un sens de l'orientation avéré Ce que nous proposons : - Un CDD de remplacement d'une durée initiale de 1 mois, - Un temps partiel intermittent de 20 heures par semaine, réparti en deux vacations quotidiennes (matin et soir), sur période scolaire uniquement - Un poste idéal pour un complément d'activité ou une première expérience dans le secteur du transport adapté
Actual Group, 5ème acteur français de l'emploi, est un groupe humaniste facilitant le droit au travail pour tous. Organisé autour de l'intérim (dont l'intérim d'insertion où il est n°1), du recrutement, de l'accompagnement et de la formation. Actual opère en France et à l'étranger, avec 4 000 collaborateurs et 600 agences. L'agence ACTUAL de Saint-Chamond recherche un Technicien qualité h/f pour l'un de ses clients basé sur la Vallée du Gier. Vos missions principales incluent : - Assurer la bonne compréhension et l'application des procédures et démarches Qualité. - Enregistrer, analyser, et suivre les non-conformités internes, fournisseurs et clients. - Participer à la mise en place et au suivi des actions correctives et préventives. - Assurer et présenter le suivi des indicateurs de non-conformités. - Compiler les dossiers qualité produit. - Participer aux réunions mensuelles de suivi des affaires. - Assurer le suivi en étalonnage et le rattachement des certificats via la base de suivi. Horaires de journée : du lundi au jeudi 8h00-12h00/13h00-17h10 et le vendredi 8h00-12h00 Quels sont les avantages à travailler avec nous ? Un Compte Épargne Temps rémunéré à 12 % par an (1 % par mois), accessible à tout moment. Des acomptes disponibles quand vous le souhaitez. Le parrainage : recommandez un proche et recevez 70 EUR en carte cadeau après deux semaines travaillées. Un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours. Des opportunités de formation pour développer vos compétences. Toute l'équipe est à votre écoute ! Joignez-nous au *** (voir postuler) Ou venez nous rencontrer sans rendez-vous à l'adresse suivante : 2A rue Marc Seguin, 42400 Saint-Chamond Horaires d'accueil : Du lundi au vendredi, de 8h à 12h et de 14h à 18h. ( 17h le vendredi) Chez ACTUAL, nous souhaitons faire du travail une chance. Alors, qu'attendez-vous pour nous rejoindre ? Titulaire d'un diplôme Bac+2 minimum ou expérience significative en contrôles mécanique et en QSE CONNAISSANCES TECHNIQUES : - Connaissances en mécanique et en utilisation des appareils de métrologie. - Maîtrise des outils d'analyse de causes - Capacités rédactionnelles - Maitrise du pack office
1. Missions : Placé(e) sous l'autorité de la responsable du Pôle Enfance Jeunesse Education et de la directrice de l'accueil de loisirs vous dirigerez et animez les temps extrascolaires : les temps d'animations, les temps d'accueils, les temps de repas, et les temps collectifs pour des enfants de 3 à 14 ans. 2. Activités principales du poste : - Participer à la définition du projet d'activité avec l'équipe d'animation et le mettre en œuvre auprès des enfants - Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants - Animer et piloter une équipe de 7 animateurs minimum - Gestion des besoins matériels et/ou humains durant la période considérée - Accompagner les enfants pendant les différents temps - Participer à l'évaluation des projets . 3. Compétences requises : - Diplôme Direction (BPJEPS ou BAFD) et expérience en direction d'accueil de loisirs exigée. - Maîtrise des besoins et du rythme de l'enfant. - Connaissance en hygiène et sécurité. - Elaboration et mise en œuvre de projets pédagogiques. - Assurer la sécurité physique et morale de l'équipe d'animation - Bonne gestion administrative et orthographique - Une posture adaptée est attendue : langage adapté aux enfants, aux familles et à l'équipe, pas d'utilisation du téléphone portable, respect des consignes données par la direction du pôle enfance jeunesse, respect de l'organisation générale et du service public. - Rigueur/ sérieux, réactivité, adaptabilité. Date du contrat : Vacances été 2026 (juillet) Lieu de travail : Accueil de loisirs de L'Horme, bâtiment « La Canopée » 17 rue André Langard, 42152 L'Horme Date limite de candidature : avant le 30/06/2026 Type d'emploi : Contrat de quatre semaines, par le biais de Relais 42. Durée hebdomadaire de travail 48h soit 192h au total sur la période considérée. Repas pris en charge par la Collectivité. Votre candidature (lettre de motivation + CV) est à adresser par mail uniquement à Mme Pascaline GARCIA, Responsable du Pôle Enfance Jeunesse Education à pgarcia@ville-horme.fr
Placé(e) sous l'autorité de la directrice de l'accueil de loisirs vous animez les temps extrascolaires : les temps d'animations, les temps d'accueils, les temps de repas, et les temps collectifs pour des enfants de 3 à 14 ans. - Mettre en œuvre le programme d'activité préalablement construit par l'équipe auprès des enfants. - Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants - Accompagner les enfants pendant les différents temps - Participer à l'évaluation des projets Compétences requises : - BAFA obligatoire ou équivalent - Diplôme professionnel de l'animation souhaité - Maîtrise des besoins et du rythme de l'enfant - Connaissance en hygiène et sécurité - Élaboration et mise en œuvre de projets pédagogiques - Réactivité, esprit d'équipe, adaptabilité Date du contrat : du 9 février 2026 au 20 février 2026 Lieu de travail : Accueil de loisirs de L'Horme, bâtiment « La Canopée » 17 rue André Langard, 42152 L'Horme Date limite de candidature : avant le 09/02/2026 Type d'emploi : Contrat de deux semaines, par le biais de Relais 42. Durée hebdomadaire de travail 48h soit 96h au total sur la période considérée. Repas pris en charge par la Collectivité. Votre candidature (lettre de motivation + CV) est à adresser par mail uniquement à Mme Pascaline GARCIA, Responsable du Pôle Enfance Jeunesse Education à pgarcia@ville-horme.fr
L'agence KELYPS INTERIM ST-CHAMOND recherche pour l'un de ses clients un SOUDEUR SOUS FLUX H/F. Notre client est spécialisée dans la fabrication de grosses pièces industrielles, dans différents secteurs comme la défense, le ferroviaire, naval etc... Vos missions seront les suivantes : - Effectuer des soudures sur divers matériaux métalliques, en respectant les normes de qualité et de sécurité - Soudage sous flux avec potence (L 3000 x H 4000 mm avec poste sous flux) - Préparer et appliquer les flux nécessaires à la soudure pour assurer une protection optimale du métal en fusion et garantir une finition parfaite - Vérifier la conformité des soudures réalisées par rapport aux plans et spécifications techniques, en effectuant des contrôles visuels et dimensionnels Poste en 2x8 PROFIL RECHERCHE : - Une première expérience en tant que soudeur sous flux est souhaitée - CAP/BEP ou Bac Pro en soudage, chaudronnerie ou un domaine similaire. - Maîtrise des techniques de soudage sous flux, lecture de plans techniques, connaissance des matériaux et des normes de sécurité. REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations stchamond@kelyps-interim.com
Vos missions principales : - Opérations de traitement. - Monter et démonter les pièces. - Réaliser le traitement des pièces sur ligne automatique en respectant les exigences de qualité et de rendement. - Pour certains cas effectuer les opérations de mise aux bains conformément aux gammes de fabrication. - Contrôler la conformité des pièces après traitement de surface. - Emballer les pièces traitées et renseigner les gammes de fabrication. Missions transverses - Assurer la maintenance de premier niveau de votre poste. - Respecter les consignes d'hygiène, de sécurité et d'environnement (nettoyage du poste ; etc. Formation et compétences : Aucune formation spécifique exigée, mais une expérience en traitement de surface est souhaitée. Rigueur, autonomie et respect strict des consignes pour garantir la qualité du traitement. Vous serez formé par le salarié qui prend sa retraite jusqu'au mois de décembre 2026. Horaire - 39H00 Lundi au Jeudi = 07H00 - 16H00 Vendredi = 07H00 - 12H00 Permis B obligatoire Une fois que vous serez embauché prévoir des astreintes les week-ends par roulement. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Sous la responsabilité du responsable de la Carrosserie, vous êtes garant(e) de l'apparence extérieure des véhicules. Vos tâches seront les suivantes : -Réalisations des opérations de carrosserie et de tôlerie sur les véhicules -Redressage, soudure, ponçage -Diagnostiquer et réparer les pièces endommagées -Contrôle des interventions dans les délais
Le Chef d'équipe est l'interlocuteur permanent sur le chantier vis-à-vis des tiers. Il a en charge : - D'effectuer les visites de chantier. - De participer aux réunions d'ouverture de chantier avec le(s) client(s). - De prendre contact avec les concessionnaires pour connaître l'existence des réseaux souterrains. - D'assurer de bonnes relations avec les clients. - De choisir les méthodes et moyens d'exécution, validés par le responsable de secteur / conducteur de travaux. - De s'assurer avec le responsable de secteur / conducteur de travaux que les moyens en hommes et matériels nécessaires à une bonne productivité sont mis à sa disposition. - D'effectuer la préparation de chantier. - D'effectuer la mise en place et le repli des installations et du matériel de son chantier. - De tenir à jour le cahier de chantier. - De suivre la bonne exécution des travaux. - De réaliser les relevés minute et rapports de chantier. - De gérer le personnel de chantier et coordonner les moyens de production en respectant les cadences prévues. - De gérer les équipements de production et optimiser leur utilisation en réduisant les coûts de location. - De rédiger les rapports de chantier, analyser les écarts et mettre en place des mesures correctives validées par le responsable de secteur / conducteur de travaux. - De rédiger les bons de commande aux fournisseurs désignés par le responsable de secteur / conducteur de travaux. - De participer avec le responsable de secteur / conducteur de travaux à la prise d'attachements. - D'assurer le pointage du personnel. - De signaler les absences (maladies, accidents) et les incidents survenus sur chantiers. - De motiver et informer le personnel. - De proposer au responsable de secteur / conducteur de travaux des formations, évolutions du personnel, qualifications, et les sanctions éventuelles. - D'effectuer l'accueil des intérimaires, des nouveaux embauchés CDD et CDI, ainsi que des stagiaires et apprentis. - De veiller à l'entretien et à la propreté du matériel mis à sa disposition, ainsi qu'à sa bonne utilisation. - De veiller et faire respecter la propreté, l'organisation et la tenue du dépôt. - De s'engager à travailler en sécurité et à respecter les règles et consignes en vigueurs au sein de la société - De s'assurer de la qualité des approvisionnements et des travaux exécutés, dans le respect des engagements contractuels, des règles de l'art, et des procédures de l'entreprise. - De signaler les non-conformités ou les dysfonctionnements et renseigner le cas échéant les Fiches d'Actions Correctives et Préventives. - De Suivre la qualité des fournisseurs et sous-traitants, et signaler tout dysfonctionnement au responsable de secteur / conducteur de travaux. - De veiller au respect des règles de sécurité sur les chantiers et suivre le PPSPS et/ou les Fiches Sécurité. - De veiller à l'application par le personnel des règles liées à l'environnement dans l'entreprise, conformément au SMQSE et au Fiches de Prévention Environnement. Diplômé d'une formation en Génie Civil ou en Electricité, vous justifiez d'une expérience significative dans la réalisation de réseaux secs souterrains. Vous avez au minimum 3 ans d'expérience sur des missions similaires ; Vous détenez les habilitations électriques nécessaires vous permettant de travailler à proximité de réseaux sensibles et vous montrez une certaine aisance avec les moyens digitaux dédiés à l'activité métier (bureautique, tablette). Vous possédez le sens des responsabilités, le sens du service, de l'autonomie, un esprit d'équipe et un bon relationnel client.
Le manœuvre doit : - Assurer, par son travail, la productivité maximale. - S'assurer qu'il véhicule une bonne image de marque de la société. - Respecter les procédures de la démarche qualité. - Respecter les cadences en vigueur au sein de la profession - Contrôler les dimensions des fouilles. - Assurer le compactage des fouilles suivant les normes que son chef d'équipe lui donne. - Assurer le nettoyage, le rangement du chantier et de ses abords. - Prendre les initiatives qui sont nécessaires à la bonne marche du chantier. - Assurer l'entretien du matériel (compresseur, compacteuse, scie à sol) tel que vidange, niveau, nettoyage. - Assurer toutes les tâches que le chef d'équipe lui commande. Il peut également : - Déplacer ou conduire le camion, s'il dispose du permis C. - Conduire le fourgon, s'il dispose du permis. - Déplacer ou travailler avec l'engin de terrassement, s'il dispose de l'habilitation. AIPR opérateur Habilitation UTE C 18-510 - H0B0 au minimum Eventuellement, Permis B (ou EB), C (ou EC) Habilitation à la conduite d'Engins
Le conducteur d'engin (pelleteuse) dépend du chef d'équipe avec lequel il est affecté. Il a en charge : - D'assurer la productivité maximale avec son engin - D'assurer le respect du tracé et les dimensions des fouilles - De respecter les réseaux existants - De respecter les procédures de la démarche qualité - De garantir que les opérations d'entretiens et de contrôles réglementaires de l'engin soient effectuées. - De s'assurer que les engins et accessoires qui lui sont confiés demeurent en bon état. - De s'assurer que lui-même et son engin véhiculent une bonne image de l'entreprise - De respecter les cadences de son métier en vigueur dans la progression - D'assurer de bonnes relations avec le client et les riverains sur le chantier - D'exécuter les travaux suivant le tracé, ou les ordres du chef d'équipe - De prendre connaissance des réseaux existants - De s'assurer de la bonne exécution de son travail - D'assure l'entretien et la propreté de son engin Il peut déplacer ou conduire le camion s'il dispose du permis poids lourds Il peut assurer, en cas de disponibilité, le travail du manœuvre (compactage, balayage, ...) Concernant la gestion du matériel il a en charge de : - S'assurer de la réalisation des opérations d'entretien de l'engin selon les prescriptions du constructeur. - De contrôler quotidiennement les niveaux de l'engin (huile, liquide de refroidissement...) et l'état des flexibles hydrauliques. - De réaliser les opérations de graissage selon les prescriptions du fournisseur et les fiches d'instruction en vigueur dans l'entreprise, aussi bien pour l'engin que pour ses accessoires (Lame, BRH,...). - De contrôler 1 fois par mois au minimum la pression et l'usure des pneus, - De s'assurer de la réalisation des contrôles réglementaires obligatoires (mines, contrôles techniques, contrôles de levage...). - De tenir à jour le carnet d'entretien du véhicule en y reportant toutes les opérations d'entretien et de contrôle réalisées. - De signaler au Responsable Matériel tout défaut auquel il ne saurait pas remédier. Habilitation de conduite d'engin (pelleteuse) Eventuellement, - Peut être proposé comme secouriste - Peut détenir le Permis C ou EC - Peut détenir l'habilitation UTE C 18-510
L'Hôpital du Gier, situé à Saint-Chamond, est un établissement de santé reconnu pour la qualité de ses soins et son environnement de travail collaboratif. Dans le cadre de son développement, l'hôpital recrute par voie de mutation ou en CDI à temps plein un technicien biomédical pour la réalisation et le suivi de la maintenance des équipements biomédicaux. Missions principales : -Participer à l'installation et à la mise en service des équipements biomédicaux. -Maintenir et mettre à jour l'inventaire des équipements biomédicaux. -Prendre en charge les demandes d'intervention des services sur les équipements. -Déterminer les urgences et informer l'ingénieur biomédical des incidents majeurs ou nécessitant un arbitrage. -Créer et suivre les opérations de maintenance (curatives, préventives, matériovigilance) réalisées en interne et en externe, en assurant la traçabilité dans la GMAO. -Gérer les commandes liées à l'activité du service. -Gérer les prêts de matériels, les pièces détachées, et les consommables. -Participer à la formation des personnels. *Conditions de travail : -Horaires : 07h30 les jours ouvrés (37,5 h/semaine) -Avantages : 15 jours de RTT/an -Exigence particulière : Présence d'un technicien chaque jour ouvré -Pas de garde ni d'astreinte : Pas de travail les samedis, dimanches, ni jours fériés. *Qualités requises : -Compétences techniques en électronique et/ou électrotechnique -Connaissances techniques sur les dispositifs médicaux -Autonomie, dynamisme, et ponctualité -Organisation, rigueur -Capacité à informer et rendre compte -Sens du travail en commun, esprit d'équipe -Discrétion et respect du secret professionnel -Capacité d'adaptation et remise en question -Aptitude au dialogue *Profil recherché : -BTS/DUT en électronique, électrotechnique, ou licence en biomédical -Polyvalence sur l'ensemble des dispositifs médicaux (bloc opératoire, réanimation, endoscopie, stérilisation, etc.) fortement appréciée -Expérience exigée en tant que technicien biomédical dans un établissement de santé -Bonnes connaissances en informatique Rémunération : Selon la grille de la fonction publique hospitalière *RENSEIGNEMENTS Mme Elise PELTIER-PLANUS, ingénieure biomédicale e.peltier@hopitaldugier.fr *Postuler : Par courrier : Direction des Ressources Humaines, L'Hôpital du Gier, BP 168 - 19 rue Victor Hugo - 42403 Saint-Chamond cédex Par mail : recrutement@hopitaldugier.fr Nous attendons avec impatience votre candidature et sommes ravis de pouvoir collaborer avec vous pour continuer à offrir des soins de qualité à nos patients.
L'Hôpital du Gier / Présentation du SERVICE BIOMEDICAL: * Rattaché à la Direction des Services Logistiques, le service biomédical est composé d'un ingénieur biomédical et de 2 techniciens biomédicaux à temps plein. * Le service biomédical se situe sur le site de MCO de Saint-Chamond. * Les techniciens sont amenés à se déplacer sur les différents sites de l'Hôpital du Gier.
Le pôle est composé de 6 établissements : Les Foyers d'hébergement L'Horme et l'Orpaille, les foyers de vie le Jarézio (avec le SAJ) la MAPHA (avec le FAM),, le SAVS de Rive de Gier et l'ESAT et SAESAT les ateliers du Gier. Nous recherchons pour les foyers situés à L'Horme et St Paul en Jarez ainsi que sur l'ESAT et le SAESAT (La Grand-Croix) Vos missions : En tant qu'Assistant service social (H/F), vous aurez pour missions les tâches suivantes : - Coordination des interventions, la conduite d'actions socio-éducatives et au développement des partenariats, - Assurer la prise en compte du projet de vie de la personne accueillie en lien avec les équipes médico-éducatives, - Informer les personnes accompagnées et les familles sur le fonctionnement de l'établissement - Soutenir les personnes et les familles dans les démarches administratives et l'ouverture de droits - Accompagner et orienter les familles vers les différents acteurs du territoire - Conseiller les équipes de manière technique sur les aides et les prestations - Rechercher des solutions adaptées avec l'usager et sa famille dans les différentes étapes de son orientation et/ou de son évolution - Garantir la continuité du parcours de la personne accompagnée - Travailler en réseau et prospecter de nouveaux partenariats - Organiser des temps de réunions avec l'ensemble des acteurs Vos compétences : - Accompagner et conseiller des personnes en difficulté - Analyser la situation et les besoins de la personne - Définir un projet d'accompagnement social avec la personne - Orienter une personne vers des partenaires relais - Renseigner un public, des usagers Votre profil : - Titulaire d'un diplôme d'Assistant Social. - Capacité à travailler en lien étroit avec les familles, dans une dynamique d'autodétermination - Savoir être professionnels : autonomie, force de proposition, travail en équipe
FERGUSS recherche un opérateur de production - moulinage industriel F/H à La Grand Croix (42320) pour intégrer un groupement d'employeurs évoluant dans le domaine de la transformation de fil. Vous serez en charge de : L'alimentation des machines en installant correctement la bobine et le fil. Le bon fonctionnement des machines selon les paramètres définis. La surveillance et le contrôle de la production : contrôle qualité visuel, pas de fil cassé, contrôle de la conformité du produit. Le nettoyage des machines et la participation à la maintenance préventive. La mise à jour des registres des opérations pour assurer la traçabilité du processus. Le groupement d'employeurs vous propose : Un contrat de travail d'environ 12 mois, Une formation sur mesure afin d'accroître vos compétences et connaissances Un accompagnement pour valider une formation certifiante (Titre professionnel de niveau III) Une rémunération motivante (11.88€/heure + heures majorées de nuit + indemnités kilométriques) Profil recherché Vous acceptez de travailler en horaire 3*8, avec un samedi travaillé roulement sur 3 semaines Très bon savoir être : être à l'heure, être respectueux, être motivé ! Vous recherchez une stabilité et vous souhaitez évoluer dans le secteur de l'industrie Port de chaussures de sécurité et bouchons d'oreille obligatoire
Date prévisionnelle d'embauche : le 06 juillet 2026 Contrat : Contrat d'engagement éducatif (100 euros par journée travaillée) Date : du 06 au 31juillet 2026 (prévoir 5 journées en amont de préparation) Diplôme : BAFD - BPJEPS ou diplôme équivalent exigé Missions : En collaboration avec le responsable ACM : - Assure la gestion, l'organisation et l'animation de l'accueil de loisirs, - Accueille et anime les enfants dans le cadre de l'accueil de loisirs, - Est responsable des tâches administratives et de la mise en œuvre du projet pédagogique. Compétences : - Savoir travailler en équipe, - Capacité d'initiative, d'autonomie et de rigueur, - Avoir le sens du contact. Contact : Lettre de motivation et CV
Sous la responsabilité du responsable production et du chef d'équipe, Vos missions seront : Assurer le montage et l'assemblage de pièces conformément aux directives et aux plans fournis Effectuer des contrôles qualité tout au long du processus d'assemblage Utiliser des outils manuels et des machines pour réaliser des opérations de montage Signaler les anomalies et participer à l'amélioration des processus de fabrication Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur Horaires : En journée Poste sur du long terme
Vous assurez la conduite de tracteurs de 200 à 400cv ainsi que la maintenance de premier niveau de ces véhicules. Vous pourrez également être amené(e) à aider à l'atelier. Déplacements à la journée Une expérience similaire est impérative.
GOMET GRANIT entreprise spécialisée dans le travail de la pierre, recherche un apprenti CAP Marbrier. Vos missions Le façonnage et la finition de pierres naturelles, céramique.... La fabrication et la pose de plan de travail L'utilisation des machines et outils spécifiques à l'atelier Profil recherché Vous préparez un CAP Marbrier Vous êtes manuel, motivé et rigoureux Vous appréciez le travail en équipe et le travail de précision
Descriptif du poste Pour notre service d'AEMO de Rive de Gier, 1 poste d'éducateur (trice) spécialisé(e), d'assistant(e) social(e) ou CESF en CDD de 6 mois à temps plein est à pourvoir dans le cadre d'un remplacement maladie : Outre une bonne connaissance des dispositifs de la Protection de l'enfance, les candidats(tes) devront présenter des capacités d'analyse, d'adaptation, de rigueur ainsi que de bonnes qualités rédactionnelles et une motivation pour travailler en équipe pluridisciplinaire. Des connaissances dans le domaine de la parentalité seraient appréciées. Profil recherché : - D.E.E.S. ou équivalent - Connaissance des dispositifs de Protection de l'Enfance - Respect du cadre législatif d'intervention - Capacités à s'intégrer en équipe pluridisciplinaire - Capacités d'analyse, d'adaptation et de rigueur - Compétences à développer des partenariats spécifiques - Bonnes qualités rédactionnelles - Permis B exigé
Bienvenue chez Manpower Saint-Etienne Industrie, où les opportunités brillent autant que les instruments optiques. Nous sommes à la recherche d'un Opérateur qualité (H/F) pour rejoindre l'équipe de notre client, expert dans la fabrication de produits audio haut de gamme. Vos missions seront les suivantes : Qualité -Réaliser les contrôles qualité en cours de production -Vérifier la conformité des process et des produits finis -Effectuer les contrôles visuels, fonctionnels, de traçabilité et d'étiquetage -Renseigner les données qualité et assurer le suivi des enregistrements -Signaler les non-conformités et participer aux actions correctives Production -Intervenir en tant qu'opérateur / testeur en support à la production -Assurer des missions avec port de charges Horaires de journée Salaire SMIC prime de transport Formation ou expérience en qualité appréciée Capacité à assurer des missions avec port de charges Aisance avec les outils de traçabilité et les documents qualité Capacité à travailler en équipe comme en autonomie Si vous êtes prêt(e) à embrasser une carrière où votre passion pour l'électronique, nous sommes impatients de vous rencontrer ! Avec Manpower vous pouvez bénéficier de nombreux avantages tels que : -Des chèques vacances -Des remboursements pour vos vacances -Une participation à votre abonnement sportif -Une prime de rentrée scolaire pour vos enfants. Avec notre comité d'entreprise à partir de trois mois de missions. Et aussi un CET permettant d'épargner vos IFM à un taux de 8%. A très bientôt. L'équipe Manpower
Vos missions principales : - Effectuer les gammes d'usinage - Effectuer les programmes 3-4 axes continus - Mettre à disposition l'outillage nécessaire à la bonne réalisation des fiches de travail - Résoudre les problèmes de coupe, de lecture de plan, d'usinage - Régler ou aider à régler les machines ; ex : CU04 pièces spécifiques, perceuses, absence de personnel - Assistance aux opérateurs/régleurs - Mettre à disposition des opérateurs les programmes machines, les rechercher ou les créer - Mettre à disposition de l'opérateur la fiche outil - Conception d'outillage ou d'outils spécifiques (dessin, recherche matière, archivage des plans ou notification sur un répertoire) - Gérer l'achat du matériel (recherche, devis) - Aider au contrôle des 1ères pièces. - Pack office / Logiciel XCAP / Programmation CU avec logiciel ESPRIT Poste : Temps plein CDI Horaires : - Du Lundi au Vendredi - Périodes de Travail de 8 Heures Salaire : 40 000,00€ à 50 000,00€ par an selon profil 13ème Mois
Au sein de notre équipe, vous interviendrez sur des chantiers de création (20%) et d'entretien d'espaces verts (80%) auprès de particuliers, d'entreprises ou de collectivités. Vos principales missions seront : - Entretien des espaces verts (tonte, taille, débroussaillage, désherbage) - Réalisation de travaux de création paysagère (plantations, engazonnement, maçonnerie paysagère, clôtures, etc.) - Utilisation et entretien du matériel (tondeuses, taille-haies, débroussailleuses.) - Respect des règles de sécurité sur les chantiers - Travail en équipe et relation client sur site Profil recherché - Formation en paysage (CAP, BP, Bac Pro ou équivalent) - Expérience significative en tant qu'ouvrier paysagiste - Bonne connaissance des végétaux et des techniques d'entretien - Autonomie, rigueur et sens du travail bien fait - Permis B requis (EB apprécié) Qualités attendues - Motivation et esprit d'équipe - Sens de l'organisation - Respect des consignes et des délais Ce que nous offrons - Une entreprise à taille humaine - Des chantiers variés et valorisants - Du matériel professionnel et entretenu - Une rémunération attractive selon compétences - Possibilités d'évolution selon implication Vos jours de travail vont du Lundi au Vendredi. Vous commencez au dépôt à Rive De Gier vers 7h ( période d'hiver) et 6H ( période d'été )
Pour notre entreprise de 13 salariés, nous recherchons : Un Commercial export sédentaire en Biomédical, chargé de développer les ventes de produits et services biomédicaux en assurant une relation client efficace à distance. Il sera en relation avec les revendeurs biomedicaux à international. Il jouera un rôle clé dans le suivi commercial et la satisfaction client. 1. Développement commercial : - Prospecter et développer un portefeuille clients (hôpitaux, cliniques, laboratoires, professionnels de santé). - Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées. - Prendre en charge les demandes entrantes et répondre aux sollicitations. - Réaliser des ventes en ligne ou par téléphone et négocier les offres commerciales. - Mettre en place des actions de relance et de suivi des devis. 2. Gestion et suivi client : - Assurer un suivi régulier des clients pour garantir leur satisfaction. - Renseigner les informations dans le CRM et assurer une mise à jour rigoureuse des données clients. - Assurer le support client et gérer les litiges commerciaux en collaboration avec les autres services. 3. Veille et reporting : - Assurer une veille concurrentielle sur les tendances du marché et les innovations biomédicales. - Rendre compte de son activité commerciale à travers des reportings réguliers. ________________________________________ Profil recherché : Compétences techniques : - Formation commerciale (Bac +2/+3 en commerce, gestion, marketing) ou scientifique avec une sensibilisation au commerce. - Expérience préalable en vente sédentaire, idéalement dans le secteur biomédical. - Maîtrise des techniques de vente et de négociation. - Connaissance des dispositifs médicaux et du secteur de la santé (un atout). - Bonne maîtrise des outils CRM et bureautiques (Excel, Word, PowerPoint, etc.). - Bilingue anglais Compétences comportementales : - Excellentes capacités de communication et aisance relationnelle. - Organisation et rigueur dans le suivi des dossiers clients. - Esprit d'équipe et goût du challenge. - Capacité à travailler en autonomie et à atteindre des objectifs de vente. Avantages : - Formation aux produits et aux techniques de vente. - Opportunité d'évolution au sein de l'entreprise. - Environnement de travail dynamique et stimulant.
Vos missions Au sein du service Achats/Ordonnancement, vous assurez la disponibilité des composants et la synchronisation des flux avec la production. Vous serez également amené(e) à engager des négociations de contrats et d'affaires avec nos partenaires. Achats & Approvisionnements - Passer, suivre et relancer les commandes fournisseurs. - Garantir la disponibilité matière selon les besoins atelier. - Mettre à jour les données fournisseurs et articles (ERP). - Suivre les indicateurs : délais, conformité, taux de service. Ordonnancement - Lancer et suivre les OF selon les priorités de production. - Ajuster les plannings en fonction des aléas. - Coordonner besoins, stocks et capacités. - Communiquer quotidiennement avec la production. Transversal - Participer à la résolution des retards d'approvisionnement. - Contribuer à l'optimisation des flux et des stocks. Votre profil - Bac+2/3 en achats, logistique, supply chain ou équivalent. - Expérience en approvisionnements ou ordonnancement industriel. - Aisance avec les ERP et Excel. - Bon niveau de communication en anglais. - Rigueur, réactivité, sens des priorités. - Connaissance d'un environnement technique (électronique/mécanique) appréciée. Nous offrons - Un rôle clé dans une Supply Chain dynamique. - Une entreprise technique, innovante et à forte dimension internationale. - Une équipe structurée et bienveillante. - Rémunération selon profil
Vous serez en charge de la taille, Du débroussaillage et De l'élagage d'extérieurs. Expérience significative dans le domaine exigée. Permis B apprécié
Nous recherchons nos nouveaux talents pour venir agrandir les lignes de production. Poste à pourvoir : Conducteur de ligne en industrie automobile (H/F) Vous pilotez les lignes automatisées d'usinage, effectuez les contrôles et enregistrez les résultats, remplacez les outils lors des changements de séries ou en cas d'usure. Vous effectuerez les réglages et veillerez au bon fonctionnement de ligne Vous réalisez la maintenance de 1er niveau (diagnostique de pannes, adapter les corrections dans la programmation.) Vos principales missions sont : Pilote des installations de production automatisées ou semi-automatisées : - démarrage de lignes et enregistrement de résultats, récupérer l'outillage nécessaire - surveillance/analyse/diag. des arrêts de lignes ou demande des opérateurs - réglage, changements d'outils - auto-maintenance - Participer aux analyses des causes de non-conformités - Dans le respect des consignes de sécurité, qualité et process industriel Rattaché(e) à un Chef d'équipe, vous êtes en charge de veiller au bon fonctionnement d'une ligne de production en terme de qualité, de productivité et de fiabilité au quotidien. Vous devrez : - Assurer techniquement le processus de fabrication et le bon fonctionnement du parc machine confié, - Changer les outils usés ou défectueux et gérer l'approvisionnement sur ligne - Assurer le suivi de la qualité du produit en vérifiant que les consignes sont bien respectées selon les plans. - Veiller au bon fonctionnement des robots et faire un 1er diagnostic en cas de panne - Suivre le processus de fabrication et le bon fonctionnement des machines. - Effectuer les actions de maintenance correctives et préventives de premier niveau. Accessibilité : Lieu desservi par les transports pour les horaires de jours mais NON-DESSERVI pour les horaires de soirées/nuits Profil : De formation en mécanique générale, en usinage (ou équivalent) et vous justifiez d'une expérience en mécanique industrielle. Vos connaissances techniques du métier vous permettront d'être rapidement autonome sur le poste. Vous êtes logique, méthodique et faite preuve de précision, de rigueur Contactez nous au plus vite au : 04 77 55 53 22
Nous recherchons nos nouveaux talents pour venir agrandir les lignes de production. Poste à pourvoir : Opérateur régleur-programmeur sur machines à commande numérique -CN- (H/F) Vous intervenez sur des lignes d'usinage automatisées pour des pièces destinées au système de transmission de véhicules. Vous approvisionnez une ou plusieurs lignes et réalisez les différentes opérations d'usinage selon un plan (cotation, tolérance.) en veillant à la qualité des pièces. Vous changez et réglez les outils lors d'un changement de séries/ références de pièces. Vous effectuez les contrôles qualité , avec les outils de mesures en suivant les documents techniques. Accompagné(e) d'un(e) chef d'équipe, vos missions sont : - Conduire, approvisionner et surveiller une ou plusieurs machines automatiques - Assurer les contrôles qualité selon les procédures et avec les outils de mesures mis à disposition - Effectuer les réglages des machines automatisés selon une lecture de plan - Changer et régler les outils lors d'un changement de séries/références de pièces ou en cas d'usure selon la documentation fournie Vous changez et réglez les outils lors d'un changement de séries/ références de pièces ou en cas d'usure selon la documentation fournie et effectuez les contrôles qualité selon les procédures Linamar, avec les outils de mesures à disposition et en suivant les documents techniques. Vous approvisionnez une plusieurs lignes et réalisez les différents réglages selon la lecture des cotations sur plan et en veillant à la qualité des produits. Accessibilité : Lieu desservi par les transports pour les horaires de jours mais NON-DESSERVI pour les horaires de soirées/nuits Profil : Vous êtes titulaire d'un CAP/ BEP Usinage ou équivalent, et avez une expérience dans le domaine de la mécanique générale. Vos connaissances techniques du métier vous permettent d'être rapidement autonome sur le poste. Vous êtes logique, méthodique, faite preuve de précision et rigueur Contactez nous au plus vite au : 04 77 55 53 22
Nous recherchons nos nouveaux talents pour venir agrandir les lignes de production. Poste à pourvoir : Agent de fabrication (H/F) Vos missions : -Vous approvisionnez la machine et suivez le bon déroulement de la fabrication en respectant les normes de productivité, de sécurité et de qualité. -Vous contrôlez la qualité des produits à la sortie de la ligne : contrôles visuels et dimensionnels à l'aide d'outils de mesure et selon un cahier des charges. -Vous rangez et emballez les pièces -Vous entretenez et nettoyez votre poste de travail Approvisionnement de la ligne avec pièces à usiner : gestion entrée et sortie des pièces - Récupérer les pièces usinées -finies pour contrôles qualité visuels et contrôles dimensionnels - Enregistrer informatiquement les contrôles selon mode opératoire défaut tech et plan pour cotation - Transfert de certaines pièces pour contrôle qualité au CMM (poste centrale de contrôle qualité des pièces) - Conditionner - Emballer les pièces en caisse Profil : Débutants acceptés Vous êtes à l'aise à l'écrit comme à l'oral, vous faites preuve de précision et de rigueur. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et vous avez le sens du respect des règles de sécurité. Accessibilité : Lieu desservi par les transports pour les horaires de jours mais NON-DESSERVI pour les horaires de soirées/nuits Contactez nous au plus vite au : 04 77 55 53 22
Notre agence Adéquat Saint-Chamond recrute un agent débitage H/F pour une mission située à l'Horme pour son client spécialisé dans le secteur de l'industrie. Vos futures missions : - Vérifier la matière première - Approvisionner les scies (à rubans ou CN) en matière première - Etalonner les balances - Réaliser la coupe de lopins sur scies à rubans ou à commandes numériques - Réaliser le contrôle de la conformité du lopin par pesage et/ou visuel - Renseigner les documents permettant l'identification des pièces et des caisses - Enregistrer les quantités de la journée - Assurer la maintenance 1er niveau - Assurer le déchargement des camions d'acier - Garantir la remontée d'information sur toute dérive énergétique, - Appliquer les règles en matière de qualité, sécurité, environnement et énergie de l'entreprise Le Profil Adéquat : 1. Connaissances en métallurgie 2. Autorisation de conduite de chariot élévateur catégorie 3 3. Autorisation de manipulation de pont roulant et élingage 4. Lire et comprendre un ordre de fabrication 5. Savoir programmer les scies (à rubans et à commandes numériques) 6. Savoir monter les lames ou les rubans Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##
Avant de vous présenter ce poste, qui sommes-nous ? Lynx RH Saint-Etienne est un cabinet de recrutement proposant des opportunités en intérim, CDI et CDD. Nous sommes spécialisés dans les métiers de l'ingénierie, la finance et les fonctions supports. Nous appartenons au réseau de franchise Mistertemp'group, comptant plus de 220 agences sur le territoire français. Je suis Marie, spécialisée dans les domaines de l'ingénierie/BE/encadrement production.. Nos valeurs sont l'esprit d'équipe (collaborer main dans la main avec votre consultant expert dans ses métiers), la performance (disposer d'un processus de recrutement unique pour vous trouver le poste idéal) et la transparence (vous informer de notre processus de recrutement). Aujourd'hui, Lynx RH Saint-Etienne, recrute pour l'un de ses clients, une PME industrielle située à Saint-Chamond, un Dessinateur Industriel H/F en mission de travail temporaire (mission longue minimum 6 mois). Vous êtes à la recherche d'une opportunité en tant que dessinateur au sein d'une entreprise? Alors je vous invite à lire la suite ! Vos missions: Vous participez à l'élaboration technique d'équipements dans le respect des normes qualité, sécurité, environnement. - Etudier la solution technique la plus adaptée au projet en s'adaptant aux exigences des clients et au cadre réglementaire. - Assurer la réalisation des différents plans et l'élaboration des fiches techniques, spécifications, nomenclatures, plans de qualité en s'appuyant sur le cahier des charges client, la documentation standard et les directives européennes en vigueur. - Collaborer avec les différents services intervenant dans le process, de la phase projet à la phase production (équipe commerciale, achats, production...). - Eventuellement recherche de partenaires/sous-traitants pour proposer des solutions techniques externalisées Votre profil: Le candidat devra justifier d'un diplôme BAC +2 type BTS CPI ou DUT génie mécanique. Première expérience validée de 2 à 3 ans sur poste similaire. La mission sera dans un environnement technique soumis à des codes et des normes. C'est pourquoi nous recherchons une personne avec de la méthode, de la précision et le sens de l'observation. La capacité à travailler en équipe avec d'autres services est primordiale : qualités de communication et esprit de synthèse sont nécessaires.
Nous recrutons pour notre client, Grand groupe Industriel International, un(e) Technicien Gestion des Moyens de Mesures (H/F) dans le cadre d'un recrutement en CDI. Poste basé à Saint Chamond. Missions Ce poste de Technicien Métrologie vous permettra de mettre à profit vos compétences techniques et votre sens de la rigueur dans un environnement dynamique et exigeant. Vous serez en charge des missions suivantes : Assurer les relations qualité fournisseurs. Commander et gérer les moyens de mesure en respectant les cahiers des charges qualité et de gérer les non-conformités internes. Détecter et analyser les non-conformités et les incidents qualité. Déployer les outils qualité nécessaires et apporter un soutien précieux à la production pour les contrôles. Poste en 2x8 (5h/13 et 13h/21h) du lundi au vendredi. Profil recherché De formation BTS, DUT ou BUT en métrologie, mesures physiques (ou domaines connexes), vous possédez une expérience professionnelle de 2 à 5 ans dans un poste similaire ou à minima dans le domaine de la qualité. Vous devez être doté(e) d'une capacité d'analyse aiguë et des aptitudes avérées pour la résolution de problèmes. Votre sens des priorités et votre capacité à communiquer efficacement seront des atouts indispensables. Vous êtes force de proposition et toujours en quête d'amélioration continue. Votre polyvalence et votre capacité à travailler en équipe seront également des qualités appréciées. Votre rigueur, votre organisation et votre dynamisme seront des atouts essentiels pour mener à bien ces missions et contribuer à l'amélioration continue de nos processus. Merci de postuler (cv + motivations). Rémunération et avantages Rémunération comprise entre 32 K€ et 37 K€ annuel brut, à déterminer selon profil et expériences.
Vos missions : Rattaché(e) au Responsable de Site Logistique, vous jouez un rôle clé dans le bon fonctionnement de l'entrepôt. - Organiser les activités logistiques (réception, stockage, préparation, expédition) - Participer à l'encadrement des responsables d'équipe et des opérateurs logistiques - Participer à l'intégration et à la formation des nouveaux collaborateurs - Elaborer et suivre le respect des procédures internes et des consignes de sécurité - Suivre les indicateurs de performance et proposer des actions d'amélioration - Assurer la gestion des stocks et la fiabilité des inventaires - Collaborer avec les services supports (maintenance, qualité, RH.) - Suppléer le Responsable de Site en son absence. Rattaché(e) fonctionnellement au Responsable Amélioration Continue de l'Entreprise, vous participez également à l'optimisation des process pour l'ensemble des sites de l'entreprise : - Être l'expert fonctionnel du WMS pour l'ensemble de sites - Contribuer à l'amélioration continue des méthodes et processus sur l'ensemble des sites opérationnels. - Votre profil : Vous êtes un(e) professionnel(le) de la logistique, et possédez idéalement un BAC +5 dans le domaine de la logistique avec une première expérience en management. - Connaissance des procédures logistiques et des règles de sécurité - Maîtrise des outils bureautiques et WMS - Compétences en organisation, planification et gestion des imprévus - Leadership naturel, capacité à fédérer et mobiliser vos équipes - Qualités d'analyse et force de proposition - Sens du terrain, autonomie, rigueur et diplomatie - Ce que nous offrons : - Un environnement stimulant au sein d'une entreprise dynamique - Des projets variés et stratégiques dans le secteur du Retail et du E-commerce - Une ambiance conviviale et collaborative - Des perspectives d'évolution et de formation continue - La possibilité de contribuer activement à l'amélioration des process
dans le cadre du maintien de la qualité de son service espaces verts, la commune de Rive de Gier, recherche 2 remplaçants pour son service espaces verts. le permis B est obligatoire et impératif pour ces remplacements. Une connaissance espaces verts est souhaitée a minima: 1ère expérience, formation, etc... en espaces verts (connaissance du matériel: débrouissailleuse, tondeuse, outillages manuels, etc..... et connaissance des plantes et arbustes si possibles minimum: comment tailler, quel entretien etc... Les CDD sont renouvelables selon situation médicale de l'agent et possiblement pérénisables en cas d'invalidité des personnes remplacées. les missions: - Assurer l'entretien général des espaces verts et naturels de la collectivité dans le respect de la qualité écologique et paysagère - Entretien et réfection des espaces verts: tontes, débroussaillages, tailles, désherbage, ramassage des feuilles, semis de gazon, arrosage manuel... - Entretien des espaces publics: désherbage, débroussaillage... - Participation à la gestion de l'arrosage automatique et à l'arrosage manuel pendant certains week end / JF pendant des périodes définie le nécessitant - Fleurissement : préparation des sols ; plantation, entretien, sélection, renouvellement ... - Connaissance botanique: arbres, arbustes annuelles vivaces, bulbes... - Connaissances spécifiques sur la gestion différenciée et sur les techniques alternatives de désherbage. - Conduite d'engins (tracteur, camion, tracteur tondeuse...) et de véhicules (Permis B et autres) - Encadrement des stagiaires et des renforts - Mise en place de décoration florales lors de manifestations - Participation aux astreintes d'intervention ainsi qu'aux astreintes hivernales, et le cas échéant mobilisation dans le cadre du déneigement - Missions complémentaires : seul ou en équipe: - Gestion des imprévus et renforts - Participation à la création et à l'installation d'éléments décoratifs événementiels - Réalisation de petits travaux de maçonnerie,
Bonjour nous sommes à la recherche d'un élagueur/élagueuse titulaire du CS élagage afin de réaliser les travaux de taille,d'abattage ainsi que le débroussaillage. Vous devrez maîtriser le maniement des cordes ainsi que la gestion des déchets ( broyage). Poste disponible début février, rémunération en fonction de vos compétences. Nous sommes basés à Rive-de-Gier et travaillons entre Givors et Saint-Étienne nous recherchons quelqu'un qui dispose du permis B, BE est un plus. La prise de poste se fait à 7h15 au dépot de Rive de Gier . La semaine s'étale du lundi jusqu'au vendredi 12H . N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations
Au sein du service aciérie, nous recherchons 1 technicien Procédés N2 (H/F) en CDI. Sous la Responsabilité du Manager Procédés, sa mission consiste à assister techniquement la production de l'aciérie et faire le lien avec les clients internes / externes. Etablir et remettre en cause les procédés de fabrication Identifier et résoudre les aléas qualité de fabrication Mener des actions de développement qualité sur des sujets complexes et participer à l'amélioration des résultats qualité du secteur Analyser les problèmes qualité de fabrication et réaliser des enquêtes Réaliser l'ordonnancement en qualité et au moindre coût des coulées en prenant en compte les demandes de la supply chain et du laminoir Préparer et animer la formation qualité auprès des opérateurs Contribuer au suivi du parc lingotières Apporter un appui technique auprès des équipe de production Analyser les écarts mensuels entre coûts prévisionnels et réels des enfournements , faire des propositions d'amélioration par nuance Proposer et piloter des projets de progrès continu et en rupture à court et moyen terme Participer aux actions sécurité, environnement et progrès de l'usine ou du secteur Profil : Formation initiale souhaitée en Chimie / matériaux / Mesures Physiques Connaissance du process idéalement expérience en métallurgie Maitriser les outils informatiques (ERP, Ppt, BO.) Anglais (écrit et oral technique pour accompagnement visiteurs, auditeurs.) Emploi classé E10 Poste en journée
Industeel, filiale du groupe ArcelorMittal n°1 de l'acier mondial, est spécialisé dans la fabrication de tôles d'acier de fortes épaisseurs. Situé à mi-chemin entre Saint Etienne et Lyon, le site de Châteauneuf est un site de production riche de plus de 150 ans d'expérience. Nous sommes présents sur des marchés aussi divers que les moules pour injection plastique que les tôles pour appareils à pression à destination de la production d'énergie. Au sein du service Maintenance, nous recherchons un technicien de maintenance intervention électrique (H/F) en CDI. Missions : Consulter les historiques de pannes, les schémas techniques disponibles. Réaliser et contrôler la mise en sécurité des engins et des hommes avant la réalisation des travaux de maintenance. Analyser et réaliser les travaux de maintenance selon les consignes de travail définies/ selon les méthodologies de diagnostic de pannes. Définir et mettre en oeuvre les solutions techniques adaptées au rédémarrage des installations Réaliser les essais et la remise en service des équipements Saisir l'ensemble des données dans le système d'information de maintenance Saisir les sorties de pièces nécessaires à la réalisation des travaux Proposer des améliorations techniques afin d'optimiser la sécurité, les conditions de travail, l'outillage, les temps de dépannage Profil : Avoir un comportement sécurité pour lui et ses collègues de travail Ne pas avoir le vertige pour le travail en hauteur et posséder des aptitudes physiques compatibles avec l'emploi (déplacements dus à l'éloignement de l'outil, horaire posté, conduite d'engin.) Être rigoureux pour les règles internes (sécurité, horaire, procédures de travail.) et pour la qualité du travail demandé (respect des règles de l'art) Posséder des connaissances en mécanique et hydraulique. Posséder les habilitations électriques nécessaires Niveau : Bac Pro élec Expérience de 3 ans mini Poste en 3 x 8
Au sein du service Tôlerie, nous recherchons un contrôleur niveau 1 (H/F). Sous la responsabilité de son manager et en lien avec le gestionnaire flux Tôlerie, la mission consiste à réaliser toutes les opérations de Contrôle Non Destructif des produits réalisés par l'atelier dans le respect des attendus sécurité, qualité, délai, coûts et environnement, suivant les programmes et les consignes spécifiques. Les activités principales sont : - Réaliser les contrôles US contour et contrôles US qualité et rédiger les PV de contrôle US - Savoir trouver la norme requise - Décrire et repérer les défauts d'état de surface - Réaliser l'étalonnage des palpeurs - Meuler les défauts d'état de surface, suivant les indications du contrôleur Activité de traceur : Réaliser le premier et deuxième tracé conformément à la gamme de fabrication Marquer les tôles pour assurer la traçabilité Activité de visiteur : Décrire, repérer et éliminer les défauts avec les outils adaptés Réaliser les contrôles dureté, ressuage défaut si besoin Activité de contrôleur halle moule : Contrôler en dimensionnel, état de surface, dureté, planéité des produits moules selon le PV de contrôle - S'assure que le matériel utilisé est conforme et à un étalonnage valide Manutentionner les produits : expédition et chargement palettes ..., et manutentionner au pont l'aimant de démagnétisation Exécuter les tâches prévues par les gammes de fabrication et informations/consignes des programmes outils Réaliser l'auto-contrôle et en cas de non-conformités détectées, formaliser les constats dans la base de défauts de prisme Imprimer, suivre le programme de production et rédiger son rapport de production Savoir réagir en cas de situation d'urgence sur les installations Assurer le maintien des attendus de l'OPS (Ordre-Propreté-Sécurité-Environnement) sur son territoire Contribuer aux actions de progrès du secteur (sécurité, TPM-maintenance de 1er niveau, qualité, coûts, délais,...) Profil : Savoir lire une gamme Être titulaire des Cofrend US Niveau 1 Utiliser le logiciel de production Connaitre les types de défauts Connaitre le process de l'atelier et les différents produits : moules, GE, nucléaire. Savoir utiliser les outils de mesures (scanplate, prise de mesure,..) Habilitation à la conduite de pont et chariots Cycle de travail : en 2*8
L'agence KELYPS INTERIM SAINT CHAMOND recherche pour l'un de ses clients un TOURNEUR CN H/F. Notre client est une entreprise de la vallée du Gier. Rattaché au Responsable Atelier, vous serez en charge des missions suivantes : - Lire et interpréter les plans technique - Programmer, régler et opérer des machines à commande numérique - Utiliser des outils de mesure tels que le pied à coulisse pour vérifier les dimensions des pièces - Effectuer des opérations d'usinage, de tournage PROFIL RECHERCHE : - Expérience préalable en tant que Tourneur sur Commande Numérique - Connaissance du langage de programmation Fanuc - Capacité à lire et interpréter les plans techniques REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme.
"L'ADMR de l'Horme recrute une Auxiliaire de vie H/F pour assurer des gestes essentiels de la vie quotidienne, tels que la toilette et l'habillage. 1 CDI de 110h/mois (temps de travail adaptable en fonction des disponibilités du candidat) à pourvoir dès que possible. Secteur d'intervention : Saint Chamond, La Valla en Gier, Saint Paul en Jarez, L'Horme, La Grand Croix, Lorette, Rive-de-Gier, Farnay, Châteauneuf, Sainte Croix en Jarez, Saint Joseph, Tartaras, Dargoire. Vous contribuez à la réalisation du service en accompagnant des familles, des personnes handicapées et des personnes âgées dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie courante et des actes essentiels de la vie quotidienne. Vos missions seront : entretien du logement, entretien du linge, préparation des repas, aide aux courses, accompagnement à des rendez-vous, aide dans les actes d'hygiène quotidienne (aide à la toilette, au lever, au coucher, transferts...), aide à la prise de repas, stimulation, promenades. Profil : personne diplômée (Titre ADVF, AVS, AMP, AES) Les + de l'ADMR: indemnisations kilométriques / téléphone portable professionnel / accompagnement dans la prise poste. Pré-requis: Permis B + Véhicule, vaccin hépatite B obligatoires
Notre agence Adéquat Saint-Chamond recrute un Employé de patronage H/F pour un contrat CDI située à St Paul en Jarez pour son client spécialisé dans la création de matériels orthopédiques. Vos futures missions: - Création des patronages à partir des cahiers des charges et des scans fournis par nos clients ; - Nettoyage des scans via un logiciel dédié afin d'en corriger les imperfections ; - Modélisation des lignes de couture en 3D avec Wrapstyler, vérification des crans de montage, puis transformation des modèles en 2D pour la découpe et la confection ; - Elaboration des fiches techniques claires avec les lignes de coupe et les vues nécessaires ; - Création des schémas de placement des pièces en tenant compte des contraintes de production (matière, précision, qualité). Le Profil Adéquat : Une bonne maîtrise des techniques de patronage ; À l'aise avec l'outil informatique et les logiciels spécialisés ; Un bon sens de l'espace (2D/3D) ; Minutie, rigueur et souci du détail ; Capacité à respecter les délais sans compromettre la qualité ; Esprit d'équipe, bonne communication, et envie de collaborer dans un environnement bienveillant ; Respect des procédures de fabrication et des autocontrôles ; Contribution à l'entretien du matériel de production. Vous êtes titulaire d'un Bac Pro Métiers de la Mode ou Modélisation/Prototypage 3D, vous avez une première expérience en patronage, Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##.
L'agence KELYPS INTERIM SAINT-CHAMOND, recherche pour l'un de ses clients un OUVRIER POSEUR METALLERIE SERRURERIE H/F. Notre client est situé dans la Vallée du Gier. Vos missions seront les suivantes : - Pose d'ouvrages sur les chantiers - Préparer et sécuriser les chantiers - Acheminer les différents équipements sur les sites de pose et chantiers, - Préparer et anticiper les chantiers en appliquant les règles de pose et préconisations techniques en toute sécurité (lecture de plans, prises de côtes.) - Poser, installer et brancher les équipements dans le respect des procédures à l'aide du matériel l'outillage adapté en suivant les règles de sécurité - Être garant de la réalisation et de la qualité du montage PRISE DE POSTE DES QUE POSSIBLE PROFIL RECHERCHE : Vous êtes idéalement issu d'une formation type CAP Métallerie Vous disposez d'une expérience similaire ou vous êtes issu du bâtiment La minutie, la rigueur et l'adaptabilité vous caractérisent Vous êtes titulaire du permis B REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations st-chamond@kelyps-interim.com
L'agence Kelyps Interim Saint-Chamond, recherche pour l'un de nos clients un TOURNEUR VERTICAL H/F. Notre client est spécialisé dans les pièces unitaires de moyenne et de grande dimension. Vos missions seront les suivantes : - Usinage de pièces - Montage / Réglage - Programmation - Contrôle dimensionnel - Savoir maitriser la trigonométrie - Manutention des pièces au pont roulant Armoire CN NUM/SIEMENS PROFIL RECHERCHE : - Formation en usinage ou expérience équivalente en industrie - Maîtrise de la lecture de plans et des instruments de contrôle - Rigueur, autonomie et esprit d'équipe REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au cœur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations st-chamond@kelyps-interim.com
Sous la responsabilité du Responsable Qualité-Référent Sûreté Nucléaire, le pilote Qualité Produit contribue à garantir la conformité des produits aux exigences clients, normatives et réglementaires, tout au long du processus de fabrication. Vos missions principales : - Assurer la bonne compréhension et l'application des procédures et démarches Qualité. - Enregistrer, analyser, et suivre les non-conformités internes, fournisseurs et clients - Participer à la mise en place et au suivi des actions correctives et préventives - Assurer et présenter le suivi des indicateurs de non-conformités - Compiler les dossiers qualité produit (Hors pochette rouge, dossier Nucléaire) - Participer aux réunions mensuelles de suivi des affaires - Assurer le suivi en étalonnage et le rattachement des certificats d'étalonnage via la base de suivi. - Toutes tâches annexes répondant aux besoins ou aux évolutions de la société. - Interface opérationnelle entre les chargés d'affaires, le directeur de production, les contrôleurs et les usineurs - Autonomie dans son travail Connaissances techniques : - Connaissances en mécanique et en utilisation des appareils de métrologie. - Maîtrise des outils d'analyse de causes (5 pourquoi, Ishikawa) - Capacités rédactionnelles - Maitrise du pack office Savoir-être : - Rigueur et sens de l'organisation - Capacité d'analyse et de synthèse - Bon relationnel et pédagogie - Autonomie et esprit d'initiative - Capacité à convaincre et à fédérer Profil : Titulaire d'un diplôme Bac+2 minimum ou expérience significative en contrôles mécaniques et en QSE Poste : CDI 35h Prise de poste dès que possible Horaires : 8h-12h et 13h-17h10 du lundi au jeudi 8h-12h le vendredi 1.65h de pause/semaine + 1 vendredi par mois de 14h à 16h30 (participation obligatoire à une réunion 3e semaine du mois) : rémunération en heures supplémentaires ou en récupération horaire Lieu de travail : sur les 2 ateliers de L'Horme et St Chamond Rémunération : 27000 € annuel brut, évolutif en fonction de l'évolution du poste + mutuelle salarié 100% à charge de l'employeur + Titres restaurant + intéressement
Au sein d'une petite entreprise vous assurez la gestion administrative, commerciale (EBP GESTION) comptable (EBP COMPTABILITE) avec souplesse et polyvalence. Vous gérez les mails des clients et fournisseurs, vous effectuez si nécessaire la recherche des produits sur internet. Vous gérez les commandes : du devis jusqu'à la facturation. Vous en effectuez le contrôle. Vous gérez les stocks (EXCEL). vous maitrisez le pack office (Word, Excel) et vous avez des connaissances en PowerPoint. Vous terminez le vendredi à 15h. Le process de recrutement commencera par une immersion d'une semaine au sein de l'entreprise afin de vous familiariser avec le poste a pourvoir. Suite à cette immersion, si vous avez des compétences à acquérir , des logiciels ou procédures à maitriser , nous pourrons prévoir une formation sur site à l'aide d' un tutorat afin de favoriser votre prise de poste.
Les missions du poste L'agence KELYPS INTERIM ST CHAMOND, recherche pour l'un de ses clients un TECHNICIEN ECLAIRAGE PUBLIC H/F. Vos missions seront les suivantes : - Installer et configurer des réseaux de fibre optique selon les spécifications techniques. - Effectuer des tests de performance et de connectivité sur les installations réalisées. - Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements de télécommunications. - Utiliser des outils manuels pour effectuer les travaux d'installation et de réparation. - Collaborer avec les équipes internes pour garantir une qualité de service optimale. - Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur lors des interventions. Prise de poste dès que possible Le profil recherché Profil recherché - Diplôme ou formation dans le domaine des réseaux informatiques ou des télécommunications. - CACES Nacelle est un + - Connaissance approfondie en fibre optique L'entreprise REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations
L'agence de ST-CHAMOND, recherche un MONTEUR SOUDEUR H/F pour l'un de ses clients situé dans la Vallée du Gier. Vos missions seront les suivantes : - Montage de pièces - Soudure semi-automatique sur les tambours - Lecture de plans - Contrôle visuel des soudures PROFIL RECHERCHE : - Expériences en soudure, sur des grosses pièces de préférence Poste sur du long terme REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations stchamond@kelyps-interim.com
L'agence KELYPS INTERIM ST-CHAMOND, recherche pour l'un de ses clients un MECANICIEN H/F. Notre client est situé dans la Vallée du Gier. Vos missions principales seront : - Connaitre les aspects techniques de l'ensemble de la gamme de matériels - Contrôler chaque matériel à son entrée ou sortie en location en l'absence de Responsable de Parc - Suivre le planning de l'atelier établi par votre supérieur - Assurer la maintenance de premier niveau (entretien et réparation) des matériels conformément aux directives de la Business Unit - Réaliser les diagnostics et détecter les éventuelles pannes, le cas échant effectuer des dépannages sur chantier * Gestion administrative de l'atelier : - Compléter les dossiers d'entretien de matériels au fur et à mesure des interventions réalisées - Suivre les programmes de maintenance et vérifications générales périodiques - Participer à la bonne gestion de l'atelier par le rangement et la propreté des véhicules et des outillages - S'assurer de l'état physique et informatique Parc et Hors Parc Profil recherché : - Vous êtes issu(e) du TP, de la location ou de l'agricole - Permis B obligatoire - Vous êtes titulaire des Caces 1/3/9, c'est un + REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au cœur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations st-chamond@kelyps-interim.com
Nous recrutons un tôlier automobile pour intervenir sur la réparation et la remise en état des carrosseries. Vos missions : - Déposer et reposer les éléments de carrosserie - Redresser, souder, débosseler les pièces endommagées - Utiliser les outils de mesure et de contrôle - Travailler dans le respect des normes de sécurité Profil recherché : - CAP/BEP Carrosserie - Maîtrise des techniques de tôlerie - Autonomie, précision et sens du travail bien fait
L'agence KELYPS INTERIM SAINT-CHAMOND, recherche pour l'un de ses clients un PEINTRE INDUSTRIEL H/F. Vos missions seront les suivantes : - Préparer les surfaces à peindre : dégraissage. - Mettre des pièces en peinture : accrocher et décrocher les pièces en métal pour les envoyer en cabine de peinture - Vérifier la conformité des pièces mises en accroche en sortie de peinture : analyser les défauts et effectuer les opérations de reprise ou de finition. - Conditionnement des pièces. PROFIL RECHERCHE : Expérience préalable en peinture industrielle ou dans un rôle similaire dans le secteur de la production. Maîtrise des outils manuels utilisés dans le domaine du peinture industrielle. REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations stchamond@kelyps-interim.com
Nous recherchons un tôlier-peintre automobile pour renforcer notre équipe carrosserie. Vous interviendrez sur la réparation des éléments de carrosserie et la mise en peinture des véhicules. Missions : - Déposer, réparer et remplacer les éléments de carrosserie - Redresser, débosseler et remettre en forme les pièces - Préparer les surfaces avant peinture - Appliquer les couches de peinture selon les normes des constructeurs - Contrôler la qualité des finitions Profil recherché : - CAP/BEP Carrosserie ou Peinture automobile - Maîtrise des techniques de tôlerie et peinture - Rigueur, précision et sens du détail
Nous recrutons un préparateur peinture pour assurer la préparation complète des véhicules avant mise en peinture. Vos missions : - Ponçage, masticage, apprêtage des surfaces - Masquage des zones à protéger - Préparation des teintes et produits - Respect des procédures de sécurité et qualité Profil recherché : - Expérience en préparation peinture automobile - Minutie, organisation et rapidité d'exécution - Connaissance des produits et techniques de préparation
Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens ? Transmettre vos connaissances et les valeurs de la République ? Devenez enseignant afin d'accompagner la réussite de tous les élèves ! L'académie de Lyon recrute un professeur contractuel en Lettres-Modernes. Le poste est à pourvoir dans un collège de Rive de Gier (42) pour un temps de travail devant élèves de 4H50 par semaine. CDD jusqu'à la fin de l'année. Vos missions Vous vous appropriez les programmes de la discipline à mettre en œuvre (https://eduscol.education.fr) Vous concevez et mettez en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement en prenant en compte la diversité des élèves. Vous évaluez les acquis et progrès des élèves (épreuves, examens, devoirs...). Vous assurez un suivi des élèves, en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation Vous contribuez au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe En savoir plus sur le métier d'enseignant : https://www.devenirenseignant.gouv.fr Conditions particulières d'exercice : Le volume horaire à temps complet comprend : - 18 heures de cours par semaine devant élèves sur 36 semaines par année scolaire - l'organisation libre du temps de préparation de la classe - la participation à la vie de l'établissement Formation Votre prise de poste sera accompagnée d'un programme de formations adapté, proposé sous différentes modalités (distanciel et présentiel), de préférence pendant les vacances scolaires ou les mercredis après-midi. Avoir un casier judiciaire compatible avec l'exercice d'une mission d'enseignement. Pour les candidats étrangers, être titulaire d'un titre de séjour en cours de validité avec une autorisation de travail pour les ressortissants hors UE. Diplômes étrangers: les candidats devront faire attester l'équivalence de leur diplôme dans le système français par le centre Enic-Naric France : https://www.france-education-international.fr/" Profil recherché : Diplômes requis : être titulaire d'un diplôme de niveau 6, Bac + 3 minimum (licence) dans la discipline Expérience professionnelle souhaitée dans l'enseignement et/ou la discipline. Vos compétences Vous maîtrisez le français oral et écrit Vous avez une bonne connaissance des méthodes pédagogiques, d'animation de groupe et de gestion de classe. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et vos qualités relationnelles.
Opérateur d'assemblage (h/f) Vos missions : Intégré(e) au coeur de nos ateliers, vous serez un maillon essentiel de notre chaîne de fabrication. Sous la responsabilité du Chef d'équipe, vous réaliserez des opérations d'assemblage précises et minutieuses sur des haut-parleurs et enceintes : montage de composants, câblage, collage, vissage, et intégration des éléments électroniques. Contrôle Qualité : Vous effectuerez des contrôles visuels et fonctionnels à chaque étape du montage pour garantir la conformité Poste de Travail : Vous maintiendrez votre zone de travail propre et organisée et veillerez à l'entretien de premier niveau des outils et équipements. Procédures : Vous appliquerez rigoureusement les modes opératoires et instructions définis par le service Méthodes. Ce poste est à temps plein avec un horaire de 35 heures par semaine. Cette offre est publiée par l'agence ACTUAL SAINT ETIENNE spécialisée en recrutement, qui vous accompagnera tout au long du processus. Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante et développez vos compétences dans un environnement stimulant! Votre Profil et Compétences Clés Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre goût du travail bien fait. Compétences techniques et savoir-faire : Dextérité et Précision : Une grande habileté manuelle est indispensable pour manipuler de petits composants fragiles et réaliser des assemblages fins. Lecture de Plans : Capacité à lire et interpréter des schémas d'assemblage et des nomenclatures. Expérience : Une première expérience (stage, alternance ou emploi) dans un environnement industriel exigeant, idéalement dans le secteur de l'électronique, de la mécanique de précision ou de l'horlogerie, est un plus. Outils : Maîtrise des outils d'assemblage courants (tournevis dynamométrique, fer à souder, colle, etc.). Qualités personnelles (Savoir-être) : Rigueur et Organisation : Sens aigu du détail pour garantir la qualité irréprochable des produits. Autonomie : Capacité à travailler de manière indépendante tout en respectant les objectifs de production. Esprit d'Équipe : Aptitude à collaborer et à communiquer efficacement avec vos collègues.
Recherche assistant(e) dentaire H/F Poste à pourvoir immédiatement. Vos taches : accueil patients, gestion de l'agenda , assistance au fauteuil en étroite collaboration avec le praticien. Intégration au sein de l'équipe existante. Vous serez formez au travail à 4 mains, au fauteuil dans le but d'assister le praticien.
Missions : Au sein de l'équipe R&D, en tant qu'Ingénieur Electronique Embarqué, votre rôle sera : Vous participerez à la conception électronique des produits jusqu'à leur production. Pour cela, vos principales missions seront les suivantes : 1. Conception électronique Conception de circuits mixtes comprenant des composants tels que microprocesseurs, DSP, DAC/ADC, microphone, préamplificateur, amplificateur, carte de streaming Electronique embarqué Prototypage et tests de cartes électroniques Réalisation des tests de conformités (ESD /EMC/ IPxx) 2. Conception ECAD : Conception de schémas et lay-out (sous l'outil Altium) 3. Assurer les relations avec l'ensemble des parties prenantes : prestataires, fournisseurs, partenaires, Rejoignez notre équipe R&D en tant qu'Ingénieur Électronique Embarqué et participez à la conception de la prochaine génération Le contrat est de 6 mois avec un début prévu le 19 janvier 2026 Ce poste est à temps plein, avec des horaires de 35 heures par semaine. Poste proposé par l'agence ACTUAL SAINT ETIENNE Profil Vous avez un Diplôme d'ingénieur électronique embarqué, avec une expérience d'au moins 10 ans dans un service R&D idéalement dans l'industrie Audio et/ou Telecom Une expérience en CEM est requise ainsi que la maîtrise de l'anglais. Vos atouts : Une spécialisation dans la conception d'électronique mixte (Numérique & Analogique) Des connaissances concernant les technologies radio telles que Bluetooth / Wifi / Radio Fréquences Des déplacements Angleterre sont à prévoir.
Au sein d'une équipe de plusieurs personnes et sous la direction de votre responsable de tapis vous interviendrez directement au sein des ateliers de nos clients, vos principales missions sont : - Découper et sciage des viandes - Réaliser les opérations de désossage et parage des viandes - Suivre les modes opératoires définis - Respecter les objectifs qualité, productivité et les consignes d'hygiène et de sécurité - Assurer la gestion des déchets liés à votre production ainsi que la propreté le bon état et le rangement de votre poste de travail ainsi que de votre équipement personnel.
Animation du temps méridien : 11h20-13h30 - Proposer des animations en lien avec le projet pédagogique et le rythme de l'enfant - Travail en équipe sur les projets et thématiques - Préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations - Assurer la sécurité physique et affective des enfants - Faire respecter les règles de vie - Gérer les conflits entre enfants - Faire remonter aux responsables les difficultés rencontrées avec les enfants - Tenir à jour les fiches de présence / faire l'appel - Travail avec des enfants de 6 à 11 ans Horaires lundi mardi vendredi 11h20-13h30 et le jeudi 9h50/13h30 (réunion d'équipe le jeudi) Connaissances : - Connaissance du public - Connaissance et application des règes de sécurité et premier secours - Maîtrise des techniques d'animation - BAFA ou CAP petite enfance (avec expérience auprès des 6-11 ans) obligatoire Expérience / savoir-faire/ savoir-être: - Avoir le sens du dialogue et de l'écoute - Savoir animer - Sens des responsabilités - Savoir rendre compte à la hiérarchie - Savoir monter des projets et les mettre en œuvre - Etre rigoureux, organisé, autonome
L'Hôpital du Gier recrute un(e) Assistant(e) chargé(e) de la qualité et de la gestion des risques (H/F). Type de contrat : *CDI ou mutation *Temps plein *Disponibilité au plus tôt Missions principales : -Contrôles externes : Participer à l'élaboration et la mise en œuvre de la stratégie de certification de l'établissement, accompagner les démarches d'évaluation interne et externe, préparer les visites de risques de l'assureur en responsabilité civile. -Déploiement de la culture qualité et gestion des risques : Participer aux instances et groupes de travail, animer des réunions, accompagner les équipes dans l'analyse des processus et l'élaboration des cartographies des risques (AMDEC), déployer les méthodes HAS. -Communication et formation : Former les étudiants IFSI et IFAS sur la démarche qualité et gestion des risques, sensibiliser les nouveaux arrivants, former et accompagner méthodologiquement les équipes sur diverses méthodes qualité et gestion des risques (AMDEC, ALARM, CREX, Patient traceur). -Indicateurs, APP, Évaluation, IQSS : Accompagner méthodologiquement le référent de l'évaluation, aider à l'organisation des évaluations, recueillir, dépouiller et analyser les résultats pour proposer des actions d'amélioration. -Auditeurs internes : Former les auditeurs internes, évaluer la pertinence des audits demandés, organiser les audits, réaliser le bilan des audits et suivre les actions d'amélioration. -Logiciel BMS : Déployer le logiciel qualité et gestion des risques, créer de nouveaux modules et applications, former les professionnels à son utilisation. *Pré requis : -Bac +2 dans le domaine de la qualité et de la gestion des risques, de préférence dans le domaine de la santé. -Expérience professionnelle suffisante complétée par un DU dans le domaine. *Compétences requises : -Maîtrise des outils et méthodes de management de la qualité, de la gestion des risques et de la gestion de projet. -Connaissance des référentiels qualité du secteur sanitaire et médico-social. -Connaissance des secteurs clés participant activement à la démarche qualité. -Aisance en communication orale. -Sens du relationnel, curiosité et faculté d'adaptation *Pour candidater : Envoyez votre CV et lettre de motivation : Par courrier : L'Hôpital du Gier - Direction des Ressources Humaines - 19 rue Victor Hugo - 42400 ST CHAMOND Par mail : recrutement@hopitaldugier.fr
L'Hôpital du Gier est un établissement public de santé de 711 lits qui couvre les besoins des 90 000 habitants de la vallée du Gier. Il est réparti sur 5 sites : 1 site MCO, 2 EHPAD, 1 centre de rééducation et 1 institut en soins infirmiers. Il emploie environ 1 100 agents.
Pour ce poste qui est directement rattaché au pôle production et sous la responsabilité de son responsable, nous recherchons 1 nouveau collaborateur. A partir du planning de production vous aurez pour mission : - Réaliser des opérations de production, - Consulter le planning de production, - Répartir les tâches de production aux opérateurs, - Renseigner les opérations dans le système informatique, - Veiller au bon déroulement des opérations de production, - Animer en toute autonomie un groupe d'opérateurs, - Former les nouveaux opérateurs à nos procédures de production, - Veiller à la coordination de ses équipes avec les autres services de l'entreprise, - Respecter les règles de sécurité, - Vérifier la conformité des produits fabriqués, - Maintenir son poste de travail propre, Ce que nous attendons : - Faire preuve d'autonomie, d'organisation et de rigueur et de pédagogie, - Être à l'écoute, - Savoir identifier les besoins de ses collaborateurs, - Faire preuve de réactivité, d'exemplarité, - Bonnes connaissances en lecture de plan, - Respecter les normes qualités, - Être leader, fédérateur, - Être proactif dans la mise en œuvre de nouvelles solutions, - Maîtriser l'outil informatique selon son domaine de compétence, - Animer une équipe, - Savoir communiquer avec ses collaborateurs et sa hiérarchie, Informations complémentaires : - Travail posté en équipe 2x8 - Ticket restaurant - Intéressement - Mutuelle / prévoyance - Environnement de travail chauffé/climatisé
Pour ce poste qui est directement rattaché au pôle production et sous la responsabilité d'un chef d'équipe, nous recherchons 2 nouveaux collaborateurs. Vos missions : - Réaliser des opérations de montage simple, - Effectuer les sorties de composants, - Préparer les colis à expédier, les emballer, - Réaliser des opérations d'ébavurage, nettoyage, - Renseigner les opérations dans le système informatique, - Maintenir son poste de travail propre, - Respecter les règles de sécurité, Ce que nous attendons : - Travailler en équipe - Faire preuve d'organisation et de rigueur - Être à l'écoute - Savoir lire et écrire - Avoir une bonne dextérité manuelle - Faire preuve de méthodologie - Être polyvalent - Ponctualité Informations complémentaires : - Travail posté en équipe 2x8 - Ticket restaurant - Intéressement - Mutuelle / prévoyance - Environnement de travail chauffé/climatisé
Nous recherchons un menuisier poseur agenceur pour la pose de menuiseries intérieures uniquement : agencement, meubles sur mesure, aménagement intérieur, blocs-portes, etc. Entreprise basée à Saint-Chamond. Chantiers situés exclusivement dans le département de la Loire (42), sans déplacement. Horaires de travail : Lundi au jeudi : 7h15 - 16h30 Vendredi : 7h15 - 12h15
Vos principales missions seront : La fabrication des éléments en aluminium d'équipement de l'habitat, selon les règles de l'art: fenêtres, portes, vérandas, baies vitrées, façades vitrées, garde-corps, cloisons, pergolas, portails, claustras . Vous réalisez des ouvrages en appliquant les règles et normes en vigueur, de la prise de cotes jusqu'à la fabrication. finition des réalisations. Vous connaissez idéalement la gamme INSTALLUX Notre atelier est basé à Lorette déménagera à Sorbier sur le premier semestre 2026.
Accompagnement au quotidien des jeunes accueillis et mise en place d'activités conformément aux objectifs du projet d'accompagnement personnalisé (PAP) MISSIONS : - Aider aux actes de la vie quotidienne des personnes accompagnées - Participer à la mise en place et au suivi du projet personnalisé - Assurer des interventions éducatives, conformément aux objectifs du projet personnalisé - Assurer la référence éducative des personnes accompagnées - Observer, transmettre à l'équipe pluridisciplinaire et rédiger des comptes rendus - Animer la vie sociale et relationnelle - Veille de soin - lien étroit avec l'infirmière - Participation à la dynamique institutionnelle SAVOIR-ETRE : - Capacité d'adaptation et d'évaluation de sa pratique - Qualités relationnelles et de communication - Rigueur, disponibilité, engagement. PROFIL : - Diplôme exigé AES / AMP - Connaissance de l'autisme, et des approches éducatives et cognitivo- comportementales (TEACCH, ABA, PECS).
Mission longue durée à Saint-Chamond- Possibilité de CDII - Débutant accepté. Notre agence Adéquat de Saint- Chamond, recrute des nouveaux talents sur un poste: Opérateur Polyvalent en industrie Agro-alimentaire H/F. Missions du manutentionnaire : - Conditionnement des produits selon règles d'hygiène - Contrôle qualité des produits - Coller les étiquettes sur chaque barquette - Découper selon les produits, les alvéoles - Contrôler la température - Diverses manutentions: mise en carton, nettoyage Votre profil : - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - Connaissance des règles de sécurité sont appréciées - Vous avez envie de vous engager sur du long terme et êtes de nature polyvalente - Vous ne craignez pas de travailler dans un environnement froid Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi ! Adéquat, simplement pour vous !
Notre agence Adéquat de SAINT CHAMOND recrute des nouveaux talents sur des postes de mécanicien monteur (H/F) pour un de ses clients basé à St Chamond. Vos missions : Votre mission consiste à réaliser le montage en atelier des sous-ensembles mécaniques et pneumatiques et les installer ensuite chez les entreprises clientes (France ). Vous maîtrisez les techniques d'assemblage et de manutention, et êtes autonome en lecture de plans. Maintenance préventive des équipements Votre profil : De formation Bac pro en mécanique ou BTS MAI, vous possédez une première expérience dans un environnement industriel. Vous êtes autonome et persévérant. Vous avez un esprit d'équipe et une motivation sans faille! Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à La Talaudière, Possibilité de CDII - Débutant accepté Vous souhaitez découvrir un autre univers que celui de la restauration, de la grande distribution ou de la vente, rejoignez l'univers dynamique de la logistique. Vos qualités et compétences seront réellement appréciées et vous pourrez évoluer rapidement ! Notre agence Adéquat de Saint-Chamond recherche des nouveaux talents pour ses clients : Des employés polyvalents et sympas (F/H). Après une formation adaptée à nos métiers, vos missions peuvent varier en fonction de votre profil. Missions : - Conditionner et étiqueter des marchandises, - Préparer des commandes et gérer des stocks, - Vérifier et valider des livraisons/expéditions, - Port de charges, emballage et travaux de manutention. - S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. Profil : - Débutant accepté - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe., - Horaires à déterminer avec vous. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés / Heures supplémentaires/de nuit possibles, - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## . Rejoignez le groupe Adéquat ; l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
Notre client, situé sur le secteur de Saint Chamond, est une entreprise spécialisée dans la vente et la réparation de véhicule. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons pour notre client un mécanicien (H/F). C'est peut-être pour vous ? Rattaché au responsable de l'entreprise, vous aurez pour mission : * Réaliser un diagnostic des pannes (électriques, électroniques ou mécaniques) suivant leur niveau de compétence * Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) dans le strict respect de l'ordre de réparation * Documenter et commander les pièces de rechange * Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution au client Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP de mécanique, ou vous êtes titulaire d'une première expérience réussie sur ce type de poste. Vous êtes polyvalent, autonome, et savez faire preuve d'initiative. Vous êtes reconnu pour votre dynamisme et votre rigueur. Votre savoir-faire et votre adaptabilité font la différence.
Mission longue durée selon profil et disponibilité à Saint-Chamond. Notre agence Adéquat de Saint-Chamond recrute des nouveaux talents : Opérateur Débit (F/H) Dans le cadre de votre mission, vous assurez le débit de lopins en acier par sciage ou cisaillage dans le respect des procédures ainsi que les consignes en matière de qualité, de sécurité et d'environnement. Vous êtes en charge du suivi des procédures, des fiches d'instructions (modes opératoires, normes de sécurité) ainsi que de la propreté et du rangement du poste de travail. Les principales tâches affectées au poste : * Monter les outillages nécessaires pour le débit des pièces. * Débitage de pièces sur machines spéciales * Réaliser des contrôles par pesage. * Réaliser des contrôles visuel. * Dater et signer l'ordre de fabrication * Vérifier la matière suivant le bon de fabrication. * Assurer la maintenance de premier niveau sur les équipements de travail. * Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement. Profil / De formation de type BEP/CAP, vous justifiez d'une expérience professionnelle sur des postes en production industrielle. Vous êtes adaptable, vous avez l'esprit d'équipe et vous savez vous astreindre à suivre des consignes de travail. Vous possédez le CACES 3 (R389) et une expérience de conduite des chariots élévateurs. Idéalement vous disposez d'une habilitation à manipuler un pont roulant. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Adéquat de SAINT-CHAMOND recrute des agents/opérateurs de débitage (H/F) pour démarrer rapidement et sur une mission de moyenne à longue durée sur le secteur de la Loire. Temps plein avec horaires en 3X8 uniquement. Missions : - Montage des outils nécessaires pour assurer le débit des matières premières - Maintenance de 1er niveau des équipements - Approvisionner les métaux pour assurer le débit - Contrôles : visuel et par pesage Profil : - Etre titulaire d'un CAP ou BEP dans le domaine industriel - Etre titulaire du CACES 3 en cours de validité - Etre titulaire du Pont Roulant en cours de validité Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## ou par mail : http://www.lejobadequat.com Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Mission longue durée Notre agence Adéquat de ST CHAMOND recrute des nouveaux talents pour l'un de nos clients basé à Saint-Chamond: TOURNEUR FRAISEUR CN (F/H) Missions : - Réglages et modifications des programmes sur machine HAAS - Fraisage CN horizontal et vertical 5 axes - Usinage Profil : - Expérience souhaité sur un poste similaire d'un minimum de 2 ans - Titulaire d'un CAP/BEP en productique ou BTS Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Nous sommes activement à la recherche d'un ou d'une Ouvrier(e) Agricole expérimentée Bovin et Porcin expérimenté(e) pour une prise de poste immédiate en CDI. Vos Missions: - Traite des vaches, soins des vaches et des cochons - Travaux des champs (moisson, ensilage, foin...) - Travaux divers d'une exploitation agricole ( clôture, béton, conduite d'engins...par exemple) Vous avez une expérience solide sur le même poste et pouvez être rapidement autonome sur les tâches demandées. Permis B exigé : - Lieu non desservi par les transports en commun, vous devez pouvoir vous déplacer par vos propre moyens - Vous serez amené à conduire des engins agricoles Nous attendons vos candidatures
CRTP, société de plus de 25 salariés spécialisés dans le soutènement, le confortement et les fondations spéciales sur la région Rhône-Alpes, recherche dans le cadre de son développement un chef de parc H/F, basé à Lorette (42). Rattaché(e) à la Direction, vous supervisez et participez à la fabrication des prédalles, assurez la gestion du parc de production et veillez à la disponibilité des matières premières et des produits finis. Vous êtes également responsable des inventaires et du suivi des stocks (matières premières, consommables, produits finis). Vous jouez un rôle clé dans la coordination entre production et logistique Vos principales missions sont : Production - Fabrication de prédalles - Organiser et planifier les activités de fabrication des prédalles sur le parc statique. - Veiller au bon déroulement des opérations : mise en place des moules, armatures, coulage, séchage et démoulage. - Suivre les consignes de production et les plans de fabrication. - S'assurer du respect des normes qualité et sécurité. Gestion du parc - Optimiser l'utilisation du parc de fabrication (occupation, nettoyage, rangement). - Superviser le stockage temporaire des produits finis. - Coordonner les flux internes entre les postes de travail. Gestion des stocks - Assurer le suivi des stocks de matières premières (acier, béton, inserts.), consommables et produits finis. - Réaliser des inventaires réguliers et identifier les écarts. - Participer à la mise à jour des niveaux de stock dans les outils de gestion (ERP ou logiciel interne). - Anticiper les besoins en approvisionnement en lien avec la production. Relation avec la logistique - Garantir la traçabilité des produits fabriqués et stockés. - Collaborer avec les transporteurs pour le chargement et la disponibilité des prédalles. Encadrement et sécurité - Encadrer les opérateurs de production affectés à la fabrication des prédalles (opérateurs, ...). - Assurer la répartition des tâches et la bonne exécution des consignes. Faire respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et d'environnement les livraisons et les délais. RÉMUNÉRATION : Déterminée en fonction de votre expérience sur un poste similaire. CONTRAT : CDD 6 mois renouvelable SAVOIR-FAIRE / SAVOIR-ÊTRE - Bonne connaissance des procédés de préfabrication béton, en particulier des prédalles. - Lecture de plans techniques. - Compétences en gestion de stock et en inventaire. - Maîtrise des outils informatiques : Excel, - Connaissance des règles de sécurité - Planification et organisation des tâches. - Capacité à gérer plusieurs activités simultanément (production / stock). - Suivi rigoureux des données de production et de stock. - Réactivité en cas d'aléas ou de rupture de stock. SÉCURITÉ / ENVIRONNEMENT - Respect strict des consignes de sécurité en atelier. - Port des EPI obligatoire. - Contribuer au maintien d'un environnement de travail propre et ordonné. PROFIL RECHERCHÉ Issu(e) d'une formation type CAP/BEP ou Bac Pro dans les domaines du bâtiment, préfabrication béton ou logistique, vous justifiez d'une Expérience de 3 à 5 ans u en préfabrication béton, avec une première expérience en gestion de stock ou encadrement. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Si vous souhaitez vous investir dans une entreprise indépendante, dynamique et spécialisée dans les Travaux Spéciaux, et contribuer activement à son développement, envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation) en indiquant vos prétentions salariales. Type d'emploi : CDD 6 mois renouvelable
Poste à pourvoir en CDI Notre agence Adéquat de ST CHAMOND recrute des nouveaux talents pour son client spécialisé dans la logistique : des caristes CACES 5 pour le secteur de Sorbiers. Vos missions : - Port de charges, emballage et travaux de manutention, - Préparation de commandes - Utilisation d'un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes, - Réceptionner, stocker et transférer des produits sur palettes à l'aide d'un chariot élévateur, conduite CACES 5 - S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. Votre profil : - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées, - Maitrise parfaite de la conduite du CACES 5 Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
URGENT Poste à pourvoir vacances scolaires - mercredis Animateur (H/F) diplômé(e) BAFA/CAP petite enfance Le centre de loisirs recherche des animateurs pour les Mercredis et vacances 2025-2026 Vos missions : -Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants -Avoir une posture professionnelle -Être capable de travailler en équipe -Participer aux tâches de la vie quotidienne -Communiquer avec les familles -Animer un groupe d'enfant Rémunération : 60€ brut/jour Pour tout renseignement contactez nous : 06 46 03 57 59
Dans le cadre d'un remplacement , vos missions principales sont les suivantes : 1. Gestion administrative et rédactionnelle: Traitement, redistribution et classement des mails Réponses aux sollicitations ou suivi auprès des interlocuteurs concernés Rédaction des écrits professionnels : courriers, mails, comptes rendus, offres commerciales Constitution et mise à jour des dossiers administratifs, techniques et chantiers 2. Assistance à la direction et aux conducteurs de travaux dans leurs quotidiens : Soutien administratif quotidien aux conducteurs de travaux et au Directeur Réponses aux contrôleurs techniques suite aux avis rendus 3. Réponses aux appels d'offres publics en lien avec la Direction : Veille sur plateformes des marchés publics AWS, Marchés online, Marchés publics, etc. Téléchargement et classement des DCE Constitution du dossier administratif (DC1, DC2, diverses attestations, etc.) Constitution du dossier technique (rédaction du mémoire technique adapté au marché) Montage et dépôt dématérialisé sur la plateforme dans le respect des délais Archivage dans dossier transmis 4. Préparation et organisation de l'installation de chantier: Participation à la préparation de l'installation de chantier en lien avec les conducteurs de travaux Demandes d'autorisations de voirie et démarches administratives associées Organisation de l'ouverture des compteurs provisoires (eau, électricité) Préparation et suivi des DICT Affectation et suivi de la base vie et/ou des containers de chantier selon les besoins de l'opération 5. Suivi de chantiers et coordination: Consultation des fournisseurs, sous-traitants et prestataires à la demande des conducteurs de travaux Préconisation des produits et matériaux à mettre en œuvre, en conformité avec les CCTP et les demandes de la MOE Organisation, à la demande des conducteurs de travaux, de l'approvisionnement en matériels et matériaux sur les chantiers Prise de rendez-vous avec les locataires Suivi des fins de chantiers : OPR et levées de réserves 6. Qualité, sécurité et conformité: Suivi et contrôle de l'application des procédures et consignes qualités liées aux travaux (bons de commande, bons de livraison, bons de réception), incluant la rédaction des bons de commande et le suivi de la bonne réception des fournitures par les fournisseurs Élaboration et suivi des documents chantier : dossiers d'exécution, PAQ, DICT, PPSPS, PRA, DOE et modes opératoires. 7. Sous-traitance et assurances: Établissement et transmission des déclarations et contrats de sous-traitance Déclarations auprès de l'assureur pour les matériels ou locaux en location 8. Management: Tutorat et pilotage d'une apprentie en BTS GPME 1 semaine/2 (1ère année) Bonne connaissance des produits techniques du second œuvre : sols souples, carrelage/faïence, plaques de plâtre, peintures, façades Connaissances des marchés publics (structure et des règles d'attribution) Capacité à préconiser les produits à mettre en œuvre selon les prescriptions des CCTP et les demandes de la MOE À l'aise avec les outils bureautiques (packs office/LSE) et les échanges professionnels Organisé(e), rigoureux(se), autonome, avec un bon sens du relationnel Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à prioriser Vos horaires : Du lundi au jeudi = > 08h00 - 12h00 / 13h30-17h30 Vendredi => 08h00 - 11h00
Vous êtes désireux d'apprendre les métiers d' ouvrier polyvalent en industrie Agro-alimentaire ? Votre savoir-faire et votre savoir-être sont les futures outils de demain ? Envoyez-nous votre candidature ! Nous recherchons pour notre client basé à La Talaudière, des opérateurs polyvalents! Prise de poste à pourvoir dès que maintenant. Au sein d'une équipe, vous réalisez le contrôle qualité des produits, le conditionnement, l'étiquetage avant l'expédition, diverses manutentions, le nettoyage de votre poste de travail Mission longue garantie ! Débutant accepté. Horaires en 2x8/Journée. Rémunération et avantages : Rémunération au SMIC + Indemnités Fin de Contrat et Congés Pays rémunérés à 10% du salaire Brut. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## ou par mail : http://www.lejobadequat.com Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi ! Adéquat, Simplement pour vous !
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à La Talaudière, Possibilité de CDII - Débutant accepté Notre agence Adéquat de Saint Chamond recrute des nouveaux talents sur 2 postes (F/H) : manutentionnaire et préparateur de commandes. Missions du manutentionnaire : - Port de charges/emballage et chargement/déchargement de camions, - Conditionnement/étiquetage des produits, - S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. Missions du préparateur de commandes : - Sélection des produits à expédier sur chariot/palette, - Constitution des chariots/palettes en fonction de la taille et du poids de chaque produit, - Utilisation d'un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes, Profil : - Débutant accepté, - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##. . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
Mission longue durée Notre agence Adéquat de ST CHAMOND recrute des nouveaux talents pour son client spécialisé dans la logistique/agro alimentaire sur un poste de préparateur de commande avec Caces 1 H/F Vos missions : - Réceptionner, stocker et transférer des produits sur palettes à l'aide d'un chariot - Chargement et déchargement des camions - Manutention - S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. Votre profil : - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées - Titulaire du CACES 1 - Accepte le travail dans le froid Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Vous avez une fibre commerciale, un vrai sens de la relation client et l'envie de piloter une activité en pleine croissance ? Rejoignez FAURE LOCATION, filiale du groupe FAURE TRUCKS, et devenez un acteur clé de notre stratégie de développement dans le secteur de la location de véhicules industriels. Qui sommes-nous ? FAURE TRUCKS est un groupe familial implanté dans la Loire et la Haute-Loire. Spécialisé dans la commercialisation, la location et la réparation de véhicules industriels (poids lourds et véhicules utilitaires) ainsi que dans la vente de pièces détachées. FAURE TRUCKS en quelques chiffres : - Plus de 100 ans d'existence : nous sommes reconnus pour notre expertise auprès de nos clients - 125 collaborateurs - 5 sites : 4 concessions RENAULT TRUCKS et une carrosserie (La Talaudière, Saint Etienne, Feurs, Roanne, Brives-Charensac) Ce que nous proposons : En tant que Responsable d'Activité Location, vous pilotez l'ensemble des services du pole Location en collaboration avec un des dirigeant : développement commercial, gestion opérationnelle, management d'équipe, suivi de la rentabilité. Vous êtes au cœur de la performance de notre société de services. Dans ce cadre-là, vous serez notamment amené à effectuer les missions suivantes : Développement commercial & relation client : Prospecter, fidéliser et développer un portefeuille clients (entreprises, collectivités, artisans.) Commercialiser les contrats de location longue durée et les contrats d'entretien, en lien avec l'équipe commerciale Assurer le suivi de la satisfaction client et le traitement des réclamations Proposer des actions commerciales et marketing ciblées Exploitation & performance : Gérer le parc de véhicules (disponibilité, état, maintenance, renouvellement) Optimiser le taux d'occupation, la rentabilité et la qualité du service Superviser la facturation et garantir la conformité des contrats de location Suivre les indicateurs clés de performance : CA, marge, encours clients, etc. Management & coordination : Encadrer et animer l'équipe de l'agence (gestionnaire de parc, exploitant location.) Fixer les objectifs, accompagner les collaborateurs et favoriser leur montée en compétences Assurer la coordination avec les services internes (atelier, service garantie.) Qui êtes-vous ? Formation Bac +3 minimum Première expérience réussie dans un poste similaire ou dans la location/vente de services Esprit d'analyse, autonomie, rigueur, réactivité Excellent relationnel, sens du service client et capacité à fédérer une équipe Pourquoi nous rejoindre ? Rémunération attractive : fixe selon profil + variable motivant Véhicule de fonction (Zone de chalandise Loire et Haute-Loire) Tickets restaurant Statut cadre - Forfait jours Prenez le volant de votre avenir avec FAURE LOCATION !
Notre agence Adéquat St Chamond recrute un Employé Découpe Tissus H/F pour une mission d'un mois en contrat CDD située à St Chamond pour son client spécialisé dans la confection d'habillement d'intérieur. Vos futures missions : - Réaliser la découpe et prédécoupe des tissus en fonction des commandes (tissus voilage et ameublement), - Mettre sur table, vous devrez mesurer, aligner et couper les tissus - Réaliser le contrôle qualité produits, - Approvisionner l'atelier en tissus, manutentions diverses, - Mettre à jour les quantités de rouleaux en stock, - Gérer les chutes tissus (code barre), - Participer à la coupe en hauteur des tissus ameublement et voilage. Le Profil Adéquat : - Avoir une première expérience en fabrication, idéalement acquise en industrie - une affinité avec l'univers du tissu, de la couture et de la décoration serait appréciée - Etre dynamisme, capacité d'adaptation et de gestion des priorités - Avoir l'esprit d'équipe Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##
Nous recherchons un Orthoprothésiste - secteur orthèse et positionnement H/F pour notre agence basée à Saint-Chamond. Vos missions principales : * Collaborer avec des équipes de soins et rééducation, notamment des médecins MPR, prescripteurs et assurer la relation courante et constante avec ces équipes, * Définir, avec le patient et les équipes pluridisciplinaires, ses besoins et l'informer sur sa prise en charge (modalités de prise de mesures, de moulage, type d'appareillage.) * Prendre en compte les facteurs médicaux, psychologiques et l'environnement du patient * Réaliser les prises de mesures, moulages, scan * Etablir la fiche de fabrication : mesures, descriptif appareil, composants, instructions opératoires Lancer la fabrication * Prendre en charge l'application aux patients, l'essayage et la livraison du matériel, * Respecter les procédures internes. Cette offre est faite pour vous ? * Être titulaire du BTS Orthoprothésiste * Expérience obligatoire dans le domaine orthétique Vos petits + sont : * Vous êtes disponible et à l'écoute de vos patients pour leur offrir un véritable service de qualité * Vous êtes soucieux du travail bien fait * Vous êtes professionnels et respectueux des engagements pris, nous avons déjà de nombreux points communs. * Formation sur poste de travail * Mutuelle (80% pris en charge par l'employeur), prévoyance * Prime de participation, épargne salariale * Prise en charge de vos transports en commun à hauteur de 50% * Food Addict ? Vous bénéficierez des titres restaurant d'une valeur faciale de 9€. Conditions : * Type d'emploi: CDI * Statut: non-cadre * Temps plein: 35 heures * Rémunération: En fonction du profil et de l'expérience (à partir de 2200 brut ) * Poste à pourvoir ASAP. Votre parcours candidat : Un entretien téléphonique de pré qualification avec Shannen, la Chargée de recrutement. Un entretien en présentiel avec Olivier, le Responsable d'agence. Naturellement, vous aurez une réponse de notre part quel que soit l'issue de l'entretien. Dans le cadre de notre politique diversité, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap. Rejoignez-nous et contribuez au succès continu du Réseau LAGARRIGUE. Faites partie d'une équipe dynamique et épanouissante où vos compétences et votre ambition seront valorisées.
Dans le cadre de son développement notre entreprise recherche un Concepteur Projeteur en mécanique (H/F) Vos missions consisteront à: Matérialiser les idées : - Recueillir, structurer, analyser et partager les données techniques d'entrées issues des commandes clients pour la fabrication et la réalisation des affaires. - Concevoir les produits conformément aux codes de construction, spécifications clients, normes et réglementations en vigueur, dans un souci permanent de qualité, de sécurité et de gains économiques. - Analyser les risques liés aux produis conçus et en définir les moyens de prévention. Rédiger les documents : - Réaliser les notes de calculs en utilisant les modèles existants ou en créant de nouveau document si besoin - Elaborer les plans et dossiers techniques dans le respect des normes et règles en vigueur Gérer et administrer les données : - Participer au classement et à la bonne gestion de la base articles & données techniques de l'entreprise. - Administrer l'outil PDM (administrateur suppléant) Faire évoluer les produits : - Assurer l'évolution technique et l'amélioration des produits Suivre et gérer la charge de travail : - Respecter le planning de réalisation établi en collaboration avec la hiérarchie Formation : - Supérieure (bac+2 minimum) en mécanique générale, mécanique des fluides Compétences : - Mécanique des fluides (notions) - Résistance Des Matériaux (confirmé) - Cotation fonctionnelle (confirmé) - CAO = Solidworks (expert) - FEM = RDM 6 (confirmé) - PDM (confirmé) Autres : - Anglais technique (Lu, écrit, parlé) - Pack Office (Word, Exel)
Rejoins l'équipe SERYNIS ! Tu es à la recherche d'un poste de Confectionneur de membranes souples, dans une entreprise artisanale? Tu aimes le travail d'équipe et tu es prêt à apprendre le métier avec tes collègues? Tu apprécies la fabrication en atelier, et aussi aller de temps en temps sur le terrain? Tu es habile, rigoureux, et bien organisé? Tu cherches un poste stable, où tu pourras évoluer avec l'entreprise? - Intègre une équipe jeune et dynamique ! - Évolue dans un environnement bienveillant, ou tu pourras dialoguer avec le Directeur Général autant qu'avec tes coéquipiers. - Dispose d'une grande liberté d'initiative et d'autonomie au sein d'une équipe soudée ! - Donne du sens à ton travail : Engage toi avec nous dans la protection de l'environnement, un secteur en forte croissance. tout comme toi quand tu intégreras l'équipe Des étoiles dans les yeux à la lecture de cette annonce ? Alors n'hésite plus et appelle nous au 04 77 47 59 35 pour nous parler de toi ! Tu préfères nous envoyer ton CV, alors fait le ! Nous te recontacterons rapidement ! serviceclient@serynis.fr La Team SERYNIS. Information sur le poste : -Confectionneur de bâche textile, soudure, couture, manutention bâche lourde, manipulation à genoux de temps en temps - expérience minimum de 5 ans dans un poste en atelier, industrie ... - salaire à définir selon expérience - expérience dans l'étanchéité, piscine serait un plus Type d'emploi : Temps plein, CDD - 39h (3 mois + prolongation en fonction de la charge de travail) Horaires : Du lundi au jeudi 8h-12h30/13h30-17h30 Vendredi 8h-13h ou en poste matin 6h-14h30 soir 12h30-21h Heures supplémentaires majorées
Le vendeur polyvalent dans notre Tabac Presse Loto assume diverses responsabilités liées à la vente, au service à la clientèle et à la gestion des opérations quotidiennes de Tabac presse et loto. Vos Missions : Accueillir et servir les clients avec courtoisie et professionnalisme. Effectuer les ventes de produits du tabac tout en respectant les réglementations en vigueur. Maintenir la propreté et l'ordre de l'espace de vente, y compris les espaces de stockage et les présentoirs. Gérer les stocks, réapprovisionner les produits et effectuer les commandes nécessaires. Encaisser les paiements et assurer la gestion de la caisse. Qualifications requises : L'expérience préalable dans la vente au détail est impérative. Excellentes compétences en service à la clientèle et capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique. Connaissance des produits du tabac ainsi que des réglementations légales en matière de vente de tabac. Fiabilité, ponctualité et capacité à travailler en équipe. Maîtrise des transactions financières et bonne gestion de la caisse. Horaires envisagés :du Lundi au Vendredi : 06h00/ 13h00 Un Week-end sur trois IMPERATIF. Possibilité de contrat à temps partiel (25 heures par semaine)
L'opérateur/trice de traitement des valeurs est en charge de la réception, du comptage, du contrôle et le l'enregistrement des fonds de nos clients C'est aussi la préparation des commandes de fonds à livrer par les convoyeurs h/f Pour répondre à l'annonce vous devez avoir initalement le Titre à finalité professionnelle agent de prévention et de sécurité (exigé) TFP APS ( à jour). Carte professionnelle Titre de Transport de Fonds (TDF) souhaitée (dans le cas ou vous n'auriez pas le TDF l'entreprise propose de le financer (formation de deux semaines) sur CRETEIL (94). La formation est intégralement prise en charge par la société. Une expérience dans la gestion de caisse et/ou en tant qu'équipier(ère) polyvalent(e). L'aisance avec les chiffres, l'outil informatique, l'intégrité et la discrétion sont indispensables. Contrat proposé dans un premier temps cdd 4 mois.
Rejoignez une entreprise humaine, agile et performante Spécialisée dans la maintenance et la rénovation des toitures pour les professionnels, Corona Etanchéité est implantée à SAINT CHAMOND (42) et poursuit sa croissance en renforçant ses équipes. Notre raison d'être : le confort de nos clients. et celui de nos collaborateurs. Intégrer notre entreprise, c'est rejoindre : - Une équipe dynamique et engagée, - Une entreprise organisée selon des méthodes industrielles et un environnement très bien digitalisé, - Un métier d'expert, avec de vraies perspectives de montée en compétence, - La possibilité de contribuer activement au développement du chiffre d'affaires et à la rentabilité de l'entreprise. Votre mission : Transformer les devis et sécuriser la prise de commande - Assurer la gestion complète des dossiers clients : de l'analyse du besoin client à la définition de la solution technique - Apporter un conseil technique personnalisé et chiffrer les projets selon les besoins et contraintes du client. - Valider les solutions techniques proposées et garantir leur conformité aux normes en vigueur. - Effectuer les prises de mesures sur site et veiller au respect des réglementations et règles de l'art. - Élaborer et présenter les propositions commerciales et les réponses aux appels d'offres, - Collaborer étroitement avec les équipes terrain pour garantir la satisfaction client. Votre profil : - Formation en génie civil, enveloppe du bâtiment ou étanchéité (Bac+2 à Bac+5). - Expérience en bureau d'études ou suivi de chantier - Sens commercial et compréhension fine des besoins clients - Rigueur pour élaborer des solutions techniques viables - Maîtrise du Pack office et AUTOCAD. Les modalités : Contrat CDI , salaire Annuel Brut 35 000 € Mutuelle intégrée et Plan d'intéressement annuel selon la réalisation des objectifs 39 h au forfait (horaires flexibles et possibilité de télétravail en fonction des besoins clients) Permis B, Déplacement ponctuel journalier (voiture mise à disposition) Envoyer votre CV : à contact@reconnessens.com
Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens ? Transmettre vos valeurs et vos connaissances ? Devenez enseignant afin d'accompagner la réussite de tous les élèves ! L'Académie de Lyon recrute un maitre délégué (non titulaire) en Maths sciences physiques pour l'enseignement privé, pour le lycée professionnel privé Saint Ennemond à St Chamond. Temps de travail : de 18h (temps complet). Missions : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux, en prenant en compte la diversité des élèves. - Évaluer les acquis et progrès des élèves (épreuves, examens, devoirs...). - Assurer un suivi des élèves, en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation. - Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe.
Vous réalisez et gérez les dossiers qualité des produits et équipement conformément aux exigences des clients. Vous effectuez le suivi, en cours de production, de la réalisation des étapes de contrôles définis. Vous veillez au respect des procédures et instructions applicables dans l'entreprise et signalez tout dysfonctionnement. Vos principales missions : - Participez à l'amélioration continue - Contrôler et gérer toute la documentation qualité des fournisseurs et sous-traitants - Élaborer et gérer les dossiers qualité des produits - Proposer et participer à la simplification de la gestion documentaire et sa mise à jour - Signaler tout produit / opération jugé non conforme Horaires : 35 heures du lundi au vendredi sur des horaires de bureau Le salaire est négociable en fonction de votre expérience (autour de 15€/heure, plus si expérience) Nous recherchons un(e) candidat(e) issu(e) d'une formation en qualité, ayant évolué au sein d'un environnement industriel. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité d'analyse.
Nous recherchons un Animateur Qualité Préventive F/H pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de garantir la conformité et l'efficacité de nos activités à travers plusieurs missions clés. Missions principales : - Change Control : o Gérer le processus de change control, en s'assurant que toutes les modifications soient documentées, évaluées et approuvées selon les exigences réglementaires et internes. o Former au change control les différents collaborateurs - Qualification de Processus : o Participer à la qualification des procédés de production, en s'assurant qu'ils répondent aux normes de qualité et aux spécifications définies. o Mettre en place, suivre et animer les indicateurs nécessaires pour garantir la dynamique de la méthode o Rédiger les tests de qualification Qualité et Hygiène o Elaborer les retroplannings des qualifications et les ressources associées - Qualification d'Équipement : o Piloter la qualification des équipements utilisés dans nos installations, garantissant leur bon fonctionnement et leur conformité aux exigences en matière de qualité. - Méthodes Qualité : o Animer et mettre en place les AMDEC au sein de l'usine ainsi que les indicateurs nécessaires.
Intégré(e) à une équipe investie et pluridisciplinaire, avec un taux d'encadrement permettant un accompagnement réellement individualisé, vous aurez pour mission la prise en soin des résidents : -Vous assurez l'accompagnement des personnes adultes accueillies dans les actes de la vie quotidienne afin qu'ils maintiennent et développent leur autonomie. -Vous adoptez une attitude permanente de recherche du confort, du bien-être et de la sécurité des résidents en vous impliquant dans les actes de soins de la vie quotidienne -Vous animez/co-animez des activités avec l'équipe éducative pour répondre aux besoins des résidents -Vous repérez, régulez les comportements ou situations à risque, les problèmes de santé et alerter votre responsable hiérarchique et/ou l'équipe paramédicale. -Par votre expertise, vous participez activement à l'élaboration et la mise en œuvre du projet personnalisé en cohérence avec le projet de pôle, en collaboration avec les autres intervenants. -Vous contribuez à évaluer les effets des actions et proposer des ajustements en adéquation avec les objectifs visés -En vous appuyant sur vos valeurs professionnelles, vous êtes force de propositions dans la démarche d'amélioration continue de la qualité de l'accompagnement des usagers. Dynamisme, bienveillance et collaboration sont les mots d'ordre de nos établissements. Diplôme d'aide soignant exigé Poste à 0.85 ETP début mars Personne non diplômée, s'abstenir. Petite précision, le poste à pourvoir est un poste d'accompagnant éducatif et social. Vous devez pouvoir assurer le transport des résidents (permis B exigé) Structure ADAPEI très mal desservie par les transports en commun aux horaires d'internat.
Entreprise reconnue dans le secteur de l'industrie mécanique, mon client recherche un Chef d'Équipe H/F pour encadrer ses équipes de production (équipe composée entre 15 et 20 personnes) et assurer l'atteinte des objectifs en matière de sécurité, qualité et performance. -Organiser et suivre la production en optimisant les ressources. -Gérer les aléas techniques et garantir la qualité des pièces produites. -Encadrer, accompagner et former les équipes. -Veiller au respect des règles de sécurité et des standards qualité. -Contribuer à l'amélioration continue des processus. -De formation Bac Pro en mécanique générale ou équivalent, vous disposez d'une expérience d'au moins 2 ans en environnement industriel, idéalement en tant que conducteur d'équipement, opérateur régleur ou encadrant d'équipe. -Vous possédez des compétences en lecture de plans, métrologie, diagnostic de pannes, et gestion des systèmes de production automatisés. -Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les règles de gestion du personnel. -Doté d'un leadership naturel, vous savez gérer les priorités, prendre des décisions adaptées aux enjeux industriels et assurer une communication efficace avec vos équipes et votre hiérarchie. Conditions salariales : -Horaires en 3X8. -Salaire selon expérience compris entre 36 et 40K bruts annuels, primes comprises.
Notre client est un acteur industriel reconnu, engagé dans la qualité et la performance de ses outils de production. Dans le cadre du renforcement de son service maintenance, il recherche un Technicien de Maintenance F/H en CDI. Rattaché(e) au Responsable d'usine, vous interviendrez sur l'ensemble du parc machines et des infrastructures afin de garantir leur bon fonctionnement et leur fiabilité. Au sein de l'équipe maintenance, vos principales responsabilités seront les suivantes : Entretien et maintenance technique -Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements et bâtiments. -Diagnostiquer les dysfonctionnements, identifier l'origine des pannes et intervenir rapidement. -Réaliser les opérations de maintenance curative et préventive selon le plan établi. -Effectuer les réglages machines et les changements d'outils selon les besoins de la production. -Participer à l'installation et à la mise en route de nouveaux matériels. Gestion opérationnelle et suivi -Tenir à jour les supports de suivi d'intervention et assurer un reporting quotidien. -Contribuer à la gestion du stock de pièces détachées et au suivi des prestataires externes. -Participer à l'analyse des données de maintenance et proposer des actions d'amélioration continue. -Garantir la sécurité des interventions et l'application des consignes en vigueur. -Formation Bac 2 en maintenance industrielle ou expérience équivalente (au moins 2 ans). -Solides connaissances en mécanique, électricité, hydraulique, pneumatique et automatisme. -Capacité à poser un diagnostic précis et à intervenir de manière autonome. -Maîtrise des outils bureautiques (Excel, GMAO). -Habilitations électriques et autorisations de travail à jour appréciées. -Esprit d'équipe, rigueur, réactivité et sens du service indispensables. Conditions du poste -Contrat : CDI -Salaire : à partir de 37 000 brut/an selon profil et expérience -Horaires : travail en journée, avec évolution possible vers un poste en 2x8. -Poste à pourvoir : dès que possible -Équipe : 1 responsable 2 techniciens
Nous recrutons pour notre client, Grand groupe Industriel International, un(e) Technicien de Maintenance Curatif (H/F) en 3*8 ou de nuit dans le cadre d'un recrutement en CDI. Poste basé à Saint Chamond. Missions Rattaché(e) au Superviseur de Maintenance, vous interviendrez sur la maintenance curative des équipements de production. A ce titre, vous serez en charge des missions suivantes : - Répondre aux demandes d'intervention sur l'outil informatique - Diagnostiquer et réparer rapidement les pannes mécaniques, électriques, pneumatiques et hydrauliques sur les équipements de production - Intervenir en urgence pour limiter les arrêts de production et assurer la continuité des lignes - Renseigner la GMAO après les interventions, selon les bonnes pratiques en vigueur Poste à pourvoir en 3*8 (5h/13h - 13h/21h - 21h/5H) ou de nuit du lundi au vendredi. Profil recherché De formation Bac à Bac+2/3 dans le domaine de la maintenance, vous possédez une expérience professionnelle de minimum 3 ans sur un poste en maintenance industrielle. Des compétences en programmation (Fanuc, Siemens, Mitsubuchi) seraient un plus. Vous êtes réactif, rigoureux, autonome, et capable d'analyser/détecter rapidement les pannes/dysfonctionnements pour limiter les arrêts de production. Merci de postuler en adressant votre CV et vos motivations pour ce poste. Rémunération et avantages Rémunération comprise entre 30K et 32,4K€ bruts annuels fixe à laquelle s'ajouteront différentes primes (panier, poste, habillage, nuit). Intéressement participation.
Dans un parc du matériaux de construction, vous êtes en contact avec la clientèle afin de préparer les commandes des clients. Vous chargez et déchargez les camions , et vous effectuez le rangement et la mise en place des matériaux (port de charge et station debout prolongée ) Vous chargez les matériaux des clients dans leur véhicules CACES 3 OBLIGATOIRE Vous travaillez du lundi au samedi midi (avec un jour ou un 1/2 jour de repos dans la semaine ) Les plannings sont réalisés sur la base des horaires d'ouverture du magasin : 7h15/12h et 13h30/18h00 avec roulement et les samedis sont travaillés chaque semaine de 8h à 12h00.
